精選聯(lián)通工作心得體會和感想(通用17篇)

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    寫心得體會是一種對過去經(jīng)驗(yàn)的回顧和總結(jié),也是一種對未來發(fā)展的思考和規(guī)劃。那么如何寫一篇較為完美的心得體會呢?首先,要明確寫作目的和主題,清楚表達(dá)自己的感受和觀點(diǎn)。其次,要有具體的參考材料或案例,用以支撐自己的觀點(diǎn)和經(jīng)驗(yàn)。同時(shí),要注意語言的準(zhǔn)確性和簡潔性,避免語句冗長和模糊不清。最后,要進(jìn)行適當(dāng)?shù)姆此己涂偨Y(jié),找出自己的不足和改進(jìn)方向。小編精選了幾篇經(jīng)典的心得體會范文,希望能給大家?guī)硪恍╈`感和思考。
    聯(lián)通工作心得體會和感想篇一
    在社區(qū)的保潔工作中,我們本著"清掃一戶,潔凈一戶,滿意一戶"的原則,為業(yè)主提供家政服務(wù),得到業(yè)主的好評,在業(yè)主心中樹立了良好的形象。下面是本站小編為大家收集整理的保潔工作
    心得體會
    感想,歡迎大家閱讀。
    物業(yè)管理公司應(yīng)制定出清掃保潔工作每日、每周、每月、每季直至每年的計(jì)劃安排。例如:
    每日清潔工作
    (1)轄區(qū)(樓)內(nèi)道路清掃二次,整天保潔;
    (2)轄區(qū)(樓)內(nèi)綠化帶,如草地、花木灌叢、建筑小品等處清掃一次;
    (3)樓宇電梯間地板拖洗兩次,四周護(hù)板清抹一次;
    (4)樓宇各層樓梯及走廊清掃一次,樓梯扶手清抹一次;
    (5)收集每戶產(chǎn)生的生活垃圾及傾倒垃圾箱內(nèi)的垃圾,并負(fù)責(zé)清運(yùn)至指定地點(diǎn)。
    每周清潔工作
    (2)業(yè)戶信箱清拭一次;
    (3)天臺(包括裙房、車棚)、天井和溝渠清掃一次。
    每月清潔工作
    (1)天花板塵灰和蜘蛛網(wǎng)清除一次;
    (2)各層走道公用玻璃窗擦拭一次(每天擦數(shù)層,一個月內(nèi)保證全部擦拭一次);
    (3)公共走廊及路燈的燈罩清拭一次。
    此外,樓宇的玻璃幕墻擬每月或每季擦拭一次;花崗石、磨石子外墻擬每年安排清洗一次;一般水泥外墻擬每年安排粉刷一次等。
    定期檢查
    物業(yè)管理公司可將每日、每周、每季、每年清掃保潔工作的具體內(nèi)容用記錄報(bào)表的形式固定下來,以便布置工作和進(jìn)行定期檢查。
    一、清潔綠化日常管理工作
    1、一年來本著對員工同等公平、公正、公開的原則,加強(qiáng)員工溝通、交流,培養(yǎng)員工的團(tuán)隊(duì)意識和集體凝聚力,使員工以主人翁責(zé)任感投入工作,工作從消極被動轉(zhuǎn)為積極主動,并大大的減少了人員流動。
    2、員工培訓(xùn)工作
    員工培訓(xùn)工作作為日常工作的指標(biāo)任務(wù)(因大部分是新員工,皆是生手或根本未做過清潔工作),利用中午休息時(shí)間每周一次,每次2小時(shí)的集中培訓(xùn),培訓(xùn)內(nèi)容包括:《清潔基本技能》、《
    崗位職責(zé)
    》、《操作安全》、《清潔劑的性能和使用》、《機(jī)器設(shè)備的使用》等,并根據(jù)實(shí)際情況制定了各崗位的《崗位操作規(guī)程》及《檢查規(guī)程》、《培訓(xùn)規(guī)程》、《語言行為規(guī)范》及相關(guān)的工作技巧,同時(shí)在日常工作中不間斷的指導(dǎo)和培訓(xùn),培訓(xùn)工作貫穿整個上半年度,經(jīng)考核,員工實(shí)操考核100%合格,理論考核95%及格。另外對兩組領(lǐng)班進(jìn)行了基層管理能力培訓(xùn),使基層管理不斷加強(qiáng)和提高。
    3、對兩班組員工日常的儀容儀表、禮貌禮節(jié)、考勤紀(jì)律、上下班列隊(duì)、統(tǒng)一工鞋(員工自購)等嚴(yán)格要求,并運(yùn)用到日常工作中,清潔綠化員工的整體形象及素質(zhì)得到很大提高。
    4、日常保潔工作
    加強(qiáng)一期的日常保潔管理,尤其是會所地面晶面處理、玻璃清洗、地毯清洗、油煙機(jī)清洗等工作都按計(jì)劃完成,并按周計(jì)劃、月計(jì)劃定期完成對各個衛(wèi)生死角清理、天湖、仙子湖落葉清理、溪水源頭泥沙清理、噴泉清洗、下水道清撈及山路清掃等各項(xiàng)機(jī)動工作,同時(shí)加大力度對外圍及草坪落葉清掃,垃圾收集,衛(wèi)生質(zhì)量有了很大的改進(jìn)和提高、垃圾收集清運(yùn)實(shí)行日產(chǎn)日清。
    5、工具物料管理
    為控制成本,杜絕物料浪費(fèi),清潔綠化物料實(shí)行專人專管,嚴(yán)格領(lǐng)、發(fā)登記,并按計(jì)劃用量領(lǐng)用。常用工具實(shí)行以舊換新,工具實(shí)行自我保管,誰丟失誰賠償,在確保質(zhì)量情況下,能省的一定省該用的就用,同時(shí)協(xié)同采購進(jìn)行物料質(zhì)量的把關(guān),物料單價(jià)的市場調(diào)查,采用質(zhì)量可靠、合理的價(jià)格的物料,清潔物料消耗在數(shù)量、價(jià)格上都下降很多,真正做到開源節(jié)流。同時(shí)做好各種機(jī)械設(shè)備的使用、保管養(yǎng)護(hù)工作,以提高機(jī)械設(shè)備的使用壽命。
    二、清潔開荒工作
    在確保日常保潔工作同時(shí),二期收樓單元清潔開荒、及由于滲漏水維修后清潔、又一城售樓部、樣板房開放工作擺在所有工作之首位,根據(jù)實(shí)際情況,科學(xué)合理調(diào)動員工,進(jìn)行合理安排清潔開荒、地板打蠟和綠化植物擺設(shè)等工作,在全體員工的共同努力下,圓滿完成并安排員……來年計(jì)劃同樣可以根據(jù)部門職責(zé)來說,具體到這些職責(zé)采用何種方法方案落實(shí)實(shí)施,進(jìn)度及控制方案,并對今年的不足采取改善方案及預(yù)防措施,同時(shí)結(jié)合公司的發(fā)展規(guī)劃,調(diào)整工作的方向及重點(diǎn),做到事前計(jì)劃,事中控制,事后總結(jié),使部門工作融入公司的發(fā)展大計(jì)中。
    保潔部在集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)的大力支持、物業(yè)公司經(jīng)理的正確領(lǐng)導(dǎo)下,秉承公司"您的滿意是我們永恒的追求"的宗旨,不斷壯大,努力工作,圓滿完成了工作任務(wù)。20xx年,除了要一如既往地作好本職工作,堅(jiān)定"服務(wù)"的理念外,還要開拓工作思路,今年我部門工作重點(diǎn)主要有以下幾個方面:
    1、完善各項(xiàng)管理制度,形成配套的考核、監(jiān)督機(jī)制。20xx年,我們將在原來的基礎(chǔ)上,修改、完善各項(xiàng)管理制度,改變以前"人管人"的被動狀態(tài),從而走向"制度管人,制度約束人"的良性軌跡。進(jìn)一步加強(qiáng)對人的管理,并把各項(xiàng)工作標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行細(xì)化、量化,一方面,便于操作人員熟悉自己該怎么做,該作到什么程度;另一方面,方便主管人員的考核、監(jiān)督,減少個人的主觀因素。工作中,堅(jiān)持"定人、定崗、定時(shí)、定標(biāo)準(zhǔn)、定任務(wù)"的"五定"方針 ,對具體的工作采取有效的措施,加強(qiáng)對操作人員的管理,優(yōu)化人員結(jié)構(gòu),更有利于以后工作的開展。
    2、樹立服務(wù)品牌。服務(wù)品牌的樹立,有利于企業(yè)的知名度,對一個部門也是一樣,有利于提高部門的影響力,更有利于增強(qiáng)部門的凝聚力,目前,我們本著"清掃一戶,潔凈一戶,滿意一戶"的原則,為業(yè)主提供家政服務(wù),得到業(yè)主的好評,在業(yè)主心中樹立了良好的形象。
    3、確定兩個工作目標(biāo)。即達(dá)到青島市a類物業(yè)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)和達(dá)到經(jīng)濟(jì)效率最大化的目標(biāo)。根據(jù)小區(qū)定位及物業(yè)服務(wù)定位,我們保潔部會為業(yè)主創(chuàng)造一流的生活環(huán)境而不懈努力,工作嚴(yán)格執(zhí)行a類物業(yè)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn),并能力爭創(chuàng)青島市十佳物業(yè)公司。在做好保潔工作的同時(shí),我們會做好廢品收購及家政服務(wù)工作,最大限度地減員增效,提高物業(yè)的經(jīng)濟(jì)效率。
    4、外掛一個家政服務(wù)公司。一方面,由于我們保潔人員素質(zhì)不同,工作質(zhì)量有所差異,所做的家政服務(wù)的效果也不同;另一方面,目前輪流作業(yè)的形式,也不便于人員的管理。外掛家政公司,在保證服務(wù)質(zhì)量,規(guī)范內(nèi)部管理的同時(shí),我們還可以提取一定的服務(wù)費(fèi)用。
    5、建立一個垃圾中轉(zhuǎn)站。隨著業(yè)主入住的不斷增加,小區(qū)垃圾不斷增加,垃圾的清運(yùn)、中轉(zhuǎn)、處理,是保潔工作的一個重要內(nèi)容。希望在集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)的大力支持下,盡快建立一個中轉(zhuǎn)站。
    6、保潔與綠化的統(tǒng)一整體性與不可分隔性。保潔、綠化都是小區(qū)環(huán)境管理的一部分,小區(qū)離開了保潔,就會出現(xiàn)臟、亂、差的現(xiàn)象;小區(qū)離開了綠化,就不會有花草樹木。如果兩者屬于不同的部門,就會出現(xiàn)年前兩者相互矛盾、相互推委、相互扯皮的現(xiàn)象。建議把兩者合并為環(huán)境部。
    20xx年,我們一直在努力!
    隨著社會的發(fā)展,人們生活水平的提高,對吃穿住行的問題越來越受到人們的關(guān)注,由此新生的物業(yè)管理也越來越受到人們的重視,對物業(yè)的管理水平和質(zhì)量的要求也愈來愈高,這也就給新興的物業(yè)管理提出了一個新的課題——如何做好物業(yè)管理。
    物業(yè)管理的范圍很多,住宅、學(xué)校、廣場、車站、停車場、寫字樓等等均有所涉及,這里就寫字樓的物業(yè)管理談一下自己的體會。
    寫字樓一般指辦公用房。即政府機(jī)構(gòu)的行政管理人員和企事業(yè)的職員辦理行政事務(wù)和從事業(yè)務(wù)活動的樓宇。特點(diǎn)是人員集中,各種配套設(shè)施齊全,是從事政治、經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)活動的中心場所。
    根據(jù)寫字樓的這些特點(diǎn),物業(yè)公司首先要對寫字樓保潔人員進(jìn)行專業(yè),消防、安全以及如何處理突發(fā)事件等知識的培訓(xùn),以提高自身素質(zhì)和應(yīng)急能力,使各項(xiàng)指標(biāo)達(dá)到合格標(biāo)準(zhǔn)。同時(shí)要求保潔人員要了解各樓層的基本情況,掌握清潔的重點(diǎn)。大廳和衛(wèi)生間是工作人員出入最頻繁的地方,也是最易臟的地方,清潔的重點(diǎn)應(yīng)放在大廳和衛(wèi)生間。特別是衛(wèi)生間的便池、死角、玻璃必須清潔到位,做到窗明幾凈,便池?zé)o污物,衛(wèi)生間無異味,達(dá)到合格的標(biāo)準(zhǔn)。
    俗話說“無規(guī)矩不成方圓”首先公司要有嚴(yán)明的紀(jì)律,必須制定出一套適合本公司實(shí)際情況的管理制度以及保潔工作流程,每個員工嚴(yán)格按工作流程進(jìn)行工作,正確合理的使用保潔工具和清潔用品,做到地面光潔、無塵、無腳印;墻面無污漬;衛(wèi)生間干凈無異味。特別是要注意邊角的衛(wèi)生,盡量做到無死角。另外要積極配合維修人員,發(fā)現(xiàn)設(shè)備等出現(xiàn)跑冒滴漏現(xiàn)象及時(shí)上報(bào)公司及維修人員,以便及時(shí)處理,以免造成大的損失,并做好維修后的保潔工作。在紀(jì)律方面,對保潔人員加強(qiáng)思想作風(fēng)建設(shè),嚴(yán)抓紀(jì)律,常檢查,常監(jiān)督,做到有法可依,執(zhí)法必嚴(yán),違法必究。實(shí)施起來人人有章可循,事事有據(jù)可依。嚴(yán)格按獎懲制度辦事,表現(xiàn)好的獎勵,差的進(jìn)行批評。對屢教不改者限期辭職,每天上午進(jìn)行抽查,下午定時(shí)檢查,隨時(shí)發(fā)現(xiàn)問題隨時(shí)解決。對關(guān)系到政府等部門的問題以行文的形式上報(bào)政府管理部門,建議其抓緊解決,以免影響大樓人員的正常工作。每周末總結(jié)一周的工作情況,布置下周的工作任務(wù)。使保潔的管理走向制度化、規(guī)范化、科學(xué)化、人性化的軌道。
    其次要在保潔工作中相互交流經(jīng)驗(yàn),互相學(xué)習(xí)、齊心協(xié)力、真抓實(shí)干。如擦電梯,如果用手拿著電梯布來擦電梯既浪費(fèi)時(shí)間又擦不均勻,有的保潔員試著用毛巾綁在掃帚上,這樣就大大提高了工作效率,擦的既快又均勻,大家經(jīng)過擦拭比較,感覺效果很好。這個小竅門立即在工作中得到推廣。同時(shí)積極開展保潔人員服務(wù)技能的訓(xùn)練和考核,提高她們的素質(zhì)和服務(wù)水平。
    再次,充分調(diào)動員工的工作積極性、主動性,使每個員工都端正服務(wù)態(tài)度,對工作盡職盡責(zé),兢兢業(yè)業(yè),不怕臟、不怕累,克服自卑感,就一定能把工作做好。工作本身沒有貴賤之分,但是對于工作的態(tài)度卻有高低之別??匆粋€人是否能做好事情,只要看他對待工作的態(tài)度。不論職業(yè)的平凡與否,職位的高或低,我們都要加以尊重。保潔工作在別人看來比較低下,整天和污物打交道,平平淡淡,保潔不到位還要受到批評和指責(zé),但她的工作是高尚的,一人的辛苦換來的是干凈的環(huán)境,滿園的春色。社會各方面要關(guān)心保潔人員的生活,尊重她們的勞動,她們的工作是社會不可缺少的一部分,這樣她們的工作才能被理解,被社會認(rèn)可,她們才有良好的工作態(tài)度,才能積極的工作。。
    要搞好和保護(hù)好寫字樓的環(huán)境衛(wèi)生,只要把寫字樓當(dāng)成自己的家,時(shí)時(shí)清掃,做到地面無塵土,窗臺無灰塵,嚴(yán)格按操作流程去做,就一定能把寫字樓的保潔工作做好。就可以讓每一位工作人員都能享受到家一樣的溫馨、便利,能夠在舒適的環(huán)境中更好的工作。這樣,不僅環(huán)境搞好了,我們的服務(wù)目的也就達(dá)到了。另一方面,員工的服務(wù)技能也在學(xué)習(xí)和實(shí)踐中得到不斷的提高,就能夠更好的為廣大業(yè)主提供更為優(yōu)質(zhì)的管理和服務(wù)。
    隨著社會統(tǒng)一論文發(fā)展,人們生活水平的提高,對吃穿住行的問題越來越受到人們的關(guān)注,由此新生的物業(yè)管理也越來越受到人們的重視,對物業(yè)的管理水平和質(zhì)量的要求也愈來愈高,這也就給新興的物業(yè)管理提出了一個新的課題——如何做好物業(yè)管理。
    物業(yè)管理的范圍很多,住宅、學(xué)校、廣嘗車站、停車嘗寫字樓等等均有所涉及,這里就寫字樓的物業(yè)管理談一下自己的體會。
    寫字樓一般指辦公用房。即政府機(jī)構(gòu)的行政管理人員和企事業(yè)的職員辦理行政事務(wù)和從事業(yè)務(wù)活動的樓宇。特點(diǎn)是人員集中,各種配套設(shè)施齊全,是從事政治、經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)活動的中心場所。
    根據(jù)寫字樓的這些特點(diǎn),物業(yè)公司首先要對寫字樓保潔人員進(jìn)行專業(yè),消防、安全以及如何處理突發(fā)事件等知識的培訓(xùn),以提高自身素質(zhì)和應(yīng)急能力,使各項(xiàng)指標(biāo)達(dá)到合格標(biāo)準(zhǔn)。同時(shí)要求保潔人員要了解各樓層的基本情況,掌握清潔的重點(diǎn)。大廳和衛(wèi)生間是工作人員出入最頻繁的地方,也是最易臟的地方,清潔的重點(diǎn)應(yīng)放在大廳和衛(wèi)生間。特別是衛(wèi)生間的便池、死角、玻璃必須清潔到位,做到窗明幾凈,便池?zé)o污物,衛(wèi)生間無異味,達(dá)到合格的標(biāo)準(zhǔn)。
    俗話說“無規(guī)矩不成方圓”首先公司要有嚴(yán)明的紀(jì)律,必須制定出一套適合本公司實(shí)際情況的管理制度以及保潔工作流程,每個員工嚴(yán)格按工作流程進(jìn)行工作,正確合理的使用保潔工具和清潔用品,做到地面光潔、無塵、無腳印;墻面無污漬;衛(wèi)生間干凈無異味。特別是要注意邊角的衛(wèi)生,盡量做到無死角。另外要積極配合維修人員,發(fā)現(xiàn)設(shè)備等出現(xiàn)跑冒滴漏現(xiàn)象及時(shí)上報(bào)公司及維修人員,以便及時(shí)處理,以免造成大的損失,并做好維修后的保潔工作。在紀(jì)律方面,對保潔人員加強(qiáng)思想作風(fēng)建設(shè),嚴(yán)抓紀(jì)律,常檢查,常監(jiān)督,做到有法可依,執(zhí)法必嚴(yán),違法必究。實(shí)施起來人人有章可循,事事有據(jù)可依。嚴(yán)格按獎懲制度辦事,表現(xiàn)好的獎勵,差的進(jìn)行批評。對屢教不改者限期辭職,每天上午進(jìn)行抽查,下午定時(shí)檢查,隨時(shí)發(fā)現(xiàn)問題隨時(shí)解決。對關(guān)系到政府等部門的問題以行文的形式上報(bào)政府管理部門,建議其抓緊解決,以免影響大樓人員的正常工作。每周末總結(jié)一周的工作情況,布置下周的工作任務(wù)。使保潔的管理走向制度化、規(guī)范化、科學(xué)化、人性化的軌道。
    其次要在保潔工作中相互交流經(jīng)驗(yàn),互相學(xué)習(xí)、齊心協(xié)力、真抓實(shí)干。如擦電梯,如果用手拿著電梯布來擦電梯既浪費(fèi)時(shí)間又擦不均勻,有的保潔員試著用毛巾綁在掃帚上,這樣就大大提高了工作效率,擦的既快又均勻,大家經(jīng)過擦拭比較,感覺效果很好。這個小竅門立即在工作中得到推廣。同時(shí)積極開展保潔人員服務(wù)技能的訓(xùn)練和考核,提高她們的素質(zhì)和服務(wù)水平。
    再次,充分調(diào)動員工的工作積極性、主動性,使每個員工都端正服務(wù)態(tài)度,對工作盡職盡責(zé),兢兢業(yè)業(yè),不怕臟、不怕累,克服自卑感,就一定能把工作做好。工作本身沒有貴賤之分,但是對于工作的態(tài)度卻有高低之別??匆粋€人是否能做好事情,只要看他對待工作的態(tài)度。不論職業(yè)的平凡與否,職位的高或低,我們都要加以尊重。保潔工作在別人看來比較低下,整天和污物打交道,平平淡淡,保潔不到位還要受到批評和指責(zé),但她的工作是高尚的,一人的辛苦換來的是干凈的環(huán)境,滿園的春色。社會各方面要關(guān)心保潔人員的生活,尊重她們的勞動,她們的工作是社會不可缺少的一部分,這樣她們的工作才能被理解,被社會認(rèn)可,她們才有良好的工作態(tài)度,才能積極的工作。
    要搞好和保護(hù)好寫字樓的環(huán)境衛(wèi)生,只要把寫字樓當(dāng)成自己的家,時(shí)時(shí)清掃,做到地面無塵土,窗臺無灰塵,嚴(yán)格按操作流程去做,就一定能把寫字樓的保潔工作做好。就可以讓每一位工作人員都能享受到家一樣的溫馨、便利,能夠在舒適的環(huán)境中更好的工作。這樣,不僅環(huán)境搞好了,我們的服務(wù)目的也就達(dá)到了。另一方面,員工的服務(wù)技能也在學(xué)習(xí)和實(shí)踐中得到不斷的提高,就能夠更好的為廣大業(yè)主提供更為優(yōu)質(zhì)的管理和服務(wù)。
    聯(lián)通工作心得體會和感想篇二
    轉(zhuǎn)眼之間,來到東方已兩月有余。一直忙于工作,難得能靜下心來,系統(tǒng)地回顧這一段的工作和經(jīng)歷。雖然時(shí)間不長,但確有很多的體會與收獲?,F(xiàn)采擷點(diǎn)滴如下:
    一、 了解東方
    與東方高中的接觸最早是在20xx年初。曾先后與當(dāng)時(shí)的戰(zhàn)校長、張曉飛校長及后來的曹總,張校長、劉校長面談過。一直保持聯(lián)系,因而對東方有了初步的感性認(rèn)識。對東方及公司領(lǐng)導(dǎo)有很好的印象。到學(xué)校工作后,身臨其境,并沒有感到很陌生,到是有一種久違的感覺。
    通過學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的介紹,以及參與修訂學(xué)校的規(guī)章制度、制定工作計(jì)劃、補(bǔ)課期間的管理等工作,使自己很快就熟悉了這兒的環(huán)境,認(rèn)識了所有的教職員工。之所以沒有太多的陌生感,也正是源于和東方的早期接觸與關(guān)注。的確,校風(fēng)如其人。和我印象中的東方一樣:親和、友善;樸實(shí)、穩(wěn)健;低調(diào)做人、高調(diào)做事;不張揚(yáng)、踏踏實(shí)實(shí),一步一個腳印的向著既定的目標(biāo)前進(jìn)。
    二、 融入東方
    短暫了解和熟悉情況后,很快就進(jìn)入實(shí)質(zhì)性的工作。也正是通過開展工作,使我很快的就融入了東方。前一段主要做了以下幾項(xiàng)工作:
    1、 制定學(xué)校教學(xué)工作計(jì)劃,提出本學(xué)期教學(xué)工作的總體思路。
    2、 加強(qiáng)對高三畢業(yè)班復(fù)習(xí)備考工作的管理。分別組織召開了“高三雙基測試前的教學(xué)工作會議”,“高三雙基測試成績及學(xué)情分析會”,“高三家長會”,及高三全體師生的“明確目標(biāo),提高總分-高考誓師大會”等會議。對高三下一步的教學(xué)提出明確的目標(biāo)和具體的指導(dǎo)意見。
    3、 認(rèn)真落實(shí)學(xué)校工作計(jì)劃,狠抓常規(guī)管理。重點(diǎn)強(qiáng)化課堂教學(xué)秩序的管理。提出了加強(qiáng)課堂環(huán)境管理的新考核辦法。在學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的大力支持和全體教師的共同努力下,經(jīng)過一個多月的運(yùn)行,課堂的教學(xué)環(huán)境有了顯著的變化。
    4、 修訂完善了一些常規(guī)的教學(xué)管理制度和辦法,并嚴(yán)格的落實(shí)和執(zhí)行。如教案檢查制度、聽評課制度、作業(yè)檢查制度、教師外出教研管理辦法、課堂教學(xué)質(zhì)量評價(jià)制度、考試成績對比分析方法等一整套的管理辦法和措施。
    5、 組織召開了“高一、高二教學(xué)分析會”和培訓(xùn)會。對上學(xué)期期末考試成績做了詳細(xì)的對比分析,提出了新的評價(jià)模式。對常規(guī)教學(xué)的各個環(huán)節(jié)也提出了明確的標(biāo)準(zhǔn)和要求。
    6、 組織召開了“高二反向小綜合會考研討會”,“課堂教學(xué)評價(jià)新方法的研討會”,“新聘教師座談會”,及新聘教師的考核公開課等活動。
    7、 組織高二反向小綜合會考信息錄入與報(bào)名工作,高考信息錄入與報(bào)名、體檢等工作。
    三、 感知東方
    經(jīng)過兩個月的接觸與觀察,尤其是和學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子成員的朝夕相處,使自己學(xué)到了很多,也看到了自己的不足。張校長的親和、穩(wěn)健;劉校長的勤奮、務(wù)實(shí),深入一線;孫主任對學(xué)校情況的了如指掌、如數(shù)家珍;曹主任對人的關(guān)心和細(xì)心;鄒主任的朝氣與活力。都是我學(xué)習(xí)的榜樣。
    參加了公司組織的幾次會議,也感受到公司管理層的工作作風(fēng)。曹總對公司遠(yuǎn)景的規(guī)劃與設(shè)計(jì)、對各項(xiàng)工作的要求和規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)之高、關(guān)注每一個細(xì)節(jié)、務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)、以及互動式、智慧碰撞式的新型會議形式,都給我留下了深刻的印象。也受到了鼓舞和啟發(fā)。從公辦學(xué)校走出之后,一直在尋找一個寬松,和諧,積極奮進(jìn)的工作環(huán)境和氛圍,一個不僅僅是謀生的職業(yè)場所,而是能讓自己為之奮斗的事業(yè)。到東方后我的最大感受是:“工作著并快樂著”!我堅(jiān)信我的選擇沒有錯!
    聯(lián)通工作心得體會和感想篇三
    作為聯(lián)通客服,我們每天都要面對各種各樣的客戶問題和需求。這其中既有需要簡單解決的問題,也有需要不斷反復(fù)協(xié)商的疑難問題。但無論問題復(fù)雜與否,我們作為聯(lián)通客服都要盡我們所能去為客戶解決問題、提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。在工作中,我學(xué)到了很多,也總結(jié)出了自己的一些工作心得體會。
    第二段:學(xué)習(xí)新知識和技能
    作為聯(lián)通客服,我們的工作涉及到很多專業(yè)的領(lǐng)域,如計(jì)算機(jī)技術(shù)、電話通訊等。因此,在日常工作中,難免會遇到一些陌生的知識點(diǎn)和技能。針對這種情況,我會通過查看公司的內(nèi)部文檔和相關(guān)的資料,通過學(xué)習(xí)和實(shí)踐的方式來應(yīng)對這樣的情況。同時(shí),還可以和同事、客戶開展交流,來學(xué)習(xí)其他人的經(jīng)驗(yàn)和技巧,從而提升自己的專業(yè)素質(zhì)。
    第三段:善于溝通和理解客戶
    聯(lián)通客服工作的核心就是溝通和理解客戶,因此,這是一項(xiàng)非常重要的工作技能。當(dāng)遇到客戶不滿或者問題比較復(fù)雜的時(shí)候,我們需要以平和的心態(tài)去傾聽客戶的解釋,并根據(jù)客戶的需求和問題,來提供最優(yōu)解決方案。在這個過程中,我們需要盡量理解客戶的需求和心情,有耐心的解釋和引導(dǎo)客戶,使他們感到信任和滿意。
    第四段:團(tuán)隊(duì)合作
    聯(lián)通客服的天性很多時(shí)候是需要依賴團(tuán)隊(duì)協(xié)作完成的。在工作中,我們需要與不同部門的同事進(jìn)行信息共享和溝通,以保證客戶的問題能夠得到妥善解決。此外,每天都會有大量的客戶咨詢和業(yè)務(wù)處理等流程要處理,相對應(yīng)的需要協(xié)調(diào)好工作流程,有效分工和協(xié)作,保證各項(xiàng)工作的順利完成。在這個過程中,我們需要尊重每個團(tuán)隊(duì)成員的不同意見和工作方式,在協(xié)作中展現(xiàn)自己的領(lǐng)導(dǎo)魅力和團(tuán)隊(duì)合作能力。
    第五段:堅(jiān)持良好的工作態(tài)度
    良好的工作態(tài)度是聯(lián)通客服工作最為基本的要求,從而保證我們在日常工作中能夠體現(xiàn)專業(yè)的素養(yǎng)和敬業(yè)的精神。我們需要時(shí)刻保持服務(wù)意識,用心去處理每個客戶的問題,為客戶提供最佳的體驗(yàn),并在工作中細(xì)心、認(rèn)真、負(fù)責(zé)任的完成每一個任務(wù)。同樣的,在工作中也需要尊重每一個客戶。即使是面對一些不滿的客戶,我們也需要耐心的傾聽他們的表述,了解他們的需求,并向他們提供最優(yōu)的服務(wù),爭取盡量減少客戶的不滿意情緒。
    總結(jié):
    綜上所述,聯(lián)通客服工作是一項(xiàng)很有挑戰(zhàn)性的職業(yè)。隨著客戶的需求日益提高,我們也需要不斷學(xué)習(xí)和提升自己的專業(yè)水平,遇到新的問題要積極主動的去解決。另外,我們還需要與同事進(jìn)行團(tuán)隊(duì)協(xié)作,不斷改進(jìn)工作方式和流程,隨時(shí)保持良好的工作態(tài)度,為客戶提供高質(zhì)量的服務(wù)和支持。只有這樣,我們才能夠在工作中不斷成長和發(fā)展。
    聯(lián)通工作心得體會和感想篇四
    作為一名職場新人,踏入職場已有一段時(shí)間了。在這段時(shí)間里,我學(xué)到很多,也經(jīng)歷了很多,正是這些經(jīng)歷讓我深刻地領(lǐng)悟到了很多職場方面的知識和技能。下面我要與大家分享我的一些工作心得體會以及感想。
    一、初進(jìn)職場,不要急于求成
    走進(jìn)職場,新鮮的氣息和充滿挑戰(zhàn)的工作讓我感到既激動又緊張。起初,我總是想要把任務(wù)盡快完成,以證明自己的能力和價(jià)值。但是,往往就是因?yàn)檫@樣的心態(tài),使得我在處理一些瑕疵方面出現(xiàn)了不小的疏漏。所以,當(dāng)我們初進(jìn)職場時(shí),不要急于求成,慢慢來,成長離不開時(shí)間和實(shí)踐。
    二、多與同事交流互動
    在職場,個人的能力很重要,但是同事之間的合作和互相幫助也是至關(guān)重要的。在我剛進(jìn)公司的時(shí)候,就開始跟同事交流和互動,這不僅讓我了解了公司的文化和業(yè)務(wù)范圍,還找到了合適的工作方式并且與團(tuán)隊(duì)感情更加升溫。
    三、對待工作態(tài)度要端正
    對待工作態(tài)度非常重要。我們在工作中要認(rèn)真負(fù)責(zé),不能有旁騖,并且要對待工作要有一份愛與熱情。當(dāng)我們真正投入到工作中時(shí),在工作中面對問題和挑戰(zhàn)時(shí)的態(tài)度也很重要。態(tài)度可以決定工作的完成質(zhì)量。所以,要始終保持優(yōu)秀的工作素養(yǎng)和積極的工作態(tài)度。
    四、學(xué)會承擔(dān)責(zé)任和解決問題
    在工作中,難免會遇到問題。如何應(yīng)對這些問題并解決它們,是我們職場成長過程中需要學(xué)會的重要技能。我認(rèn)為,首先應(yīng)該學(xué)會勇于承擔(dān)責(zé)任。因?yàn)橹挥谐袚?dān)責(zé)任,才能更好地面對和解決問題。其次,如果我們不知道如何解決問題,可以和朋友或同事商量,不恥下問,則不會導(dǎo)致問題惡化。
    五、不斷學(xué)習(xí)與提升
    在職場中,我們面對著各種各樣的挑戰(zhàn)和不同的角色,所以我們需要不斷學(xué)習(xí)和提升。無論是通過參加公司內(nèi)部的培訓(xùn)或者自我學(xué)習(xí),我們需要時(shí)刻關(guān)注自己的優(yōu)缺點(diǎn),積極了解行業(yè)的新發(fā)展方向和趨勢,不斷提高自己的綜合素質(zhì),才能在職場中不斷成長發(fā)展。
    總之,從我上述的工作心得體會中可以看出,做好一份工作需要各個方面的綜合考慮,需要我們一直不斷地學(xué)習(xí)和提高。職場道路上,不應(yīng)該畏懼困難和挑戰(zhàn),因?yàn)檫@些都是成長的代價(jià)和過程。只有從中不斷吸取經(jīng)驗(yàn),才能成為職業(yè)生涯中的精英,讓自己的職業(yè)道路更加充滿光彩。
    聯(lián)通工作心得體會和感想篇五
    作為一個聯(lián)通客服,本人認(rèn)為客服工作需要敏銳的觀察能力和嫻熟的溝通技巧。通過與客戶的交流,解決問題可以給客戶帶來滿意和信任感,也能夠讓自己得到更多的成就感和成長機(jī)會。在客服工作中,我積累了一些經(jīng)驗(yàn)和心得。本文將圍繞客服工作心得體會展開,分享予讀者。
    第二段:第一點(diǎn)工作心得
    作為一個聯(lián)通客服,我們不僅要具備優(yōu)秀的產(chǎn)品知識,更重要的是需要有專業(yè)的語言和素質(zhì)的提升。在工作中,我深刻認(rèn)識到,面對客戶時(shí)虛心接受客戶提出的問題,真誠面對客戶,用客戶喜歡的方式表達(dá)自己,可以有效地增強(qiáng)客戶對聯(lián)通品牌的好感度。此外,在與客戶溝通中,重要的不是語言的多樣性,而是理解和尊重客戶,這樣才能真正達(dá)到客戶的需求,并且有效地解決問題。
    第三段:第二點(diǎn)工作心得
    另外,客戶服務(wù)也需要我們根據(jù)對服務(wù)內(nèi)容的了解、掌握和實(shí)踐去積極優(yōu)化自己。在服務(wù)的過程中,我曾遇到過各種問題,如客戶掛斷電話、客戶抱怨聲音太小等。對于這些問題,我們不能逃避,而要積極面對。在工作中,我通過分析整理數(shù)據(jù),綜合得到一些優(yōu)化方式,并不斷嘗試和改進(jìn),積極尋找問題的根本原因。同時(shí),我們也逐步形成了自己獨(dú)特的服務(wù)模式和工作流程。
    第四段:第三點(diǎn)工作心得
    除此之外,客戶服務(wù)工作中毫無懸念的是,我們一定要具備良好的心態(tài)。無論遇到任何的困境,我們都應(yīng)該以您為主、以用戶為中心,在為客戶解決問題的同時(shí),也要保持耐心和熱情,盡量通過溝通來解決客戶疑問,讓他們感受到我們誠摯的服務(wù)和態(tài)度。同時(shí),在處理客戶服務(wù)過程中,我們要結(jié)合實(shí)際情況,靈活運(yùn)用不同的技巧,以達(dá)到更好的效果。
    第五段:總結(jié)
    通過本文的分享,我希望能給讀者帶來一些啟發(fā)和思考,尤其是想從事客戶服務(wù)行業(yè)的朋友們,希望在工作的過程中,重視核心價(jià)值,并且通過不斷地學(xué)習(xí)和提升,讓自己不斷提升專業(yè)素質(zhì),以更好地服務(wù)客戶。另外,我們也要像熱愛我們的工作一樣熱愛我們的生活,讓自己的狀態(tài)充滿活力和積極性,并將這種態(tài)度從工作中延伸到生活的方方面面。唯有如此,才能創(chuàng)造出更多的價(jià)值、實(shí)現(xiàn)更多的夢想、并帶給別人更多的快樂和驚喜。
    聯(lián)通工作心得體會和感想篇六
    工作是人們在生活中必不可少的一部分,每個人都會經(jīng)歷各種不同的工作經(jīng)歷。通過不斷地工作,人們不斷地鍛煉自己的技能和能力,從而得到收獲和成長。在工作中,經(jīng)常會遇到一些困難和挑戰(zhàn),但是我們要學(xué)會從中吸取經(jīng)驗(yàn),總結(jié)經(jīng)驗(yàn),不斷進(jìn)步和成長。
    第二段:切入正題-工作心得的重要性
    在工作中,心得體會是很重要的,它能幫助我們更好地總結(jié)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),把工作中的人生體驗(yàn)變?yōu)榧寄茌敵觥P牡皿w會能夠幫助我們總結(jié)工作中的成功經(jīng)驗(yàn)和挫折經(jīng)歷,掌握工作中的技巧和方法,為今后的工作打下扎實(shí)的基礎(chǔ)。在實(shí)踐中,我們需要通過記錄和總結(jié)大量的心得體會,不斷地完善和調(diào)整自己的工作方式,以達(dá)到事半功倍的效果。
    第三段:工作中的心得體會
    在我的工作中,我積累了一些心得體會,例如:首先,時(shí)間管理非常重要。合理安排時(shí)間,分配任務(wù),拒絕無效的會議和繁瑣的工作,可以很好地利用時(shí)間,提高工作效率。其次,溝通是關(guān)鍵。與同事的良好溝通和協(xié)作能力,會讓工作更加愉快,也會提升工作質(zhì)量。再者,工作不止是自己的任務(wù),還要關(guān)注團(tuán)隊(duì)的工作。團(tuán)隊(duì)合作能力是更高層次的考驗(yàn),需要我們傾聽、尊重和信任彼此,達(dá)成同一理解和目標(biāo)。
    第四段:工作心得總結(jié)的重要價(jià)值
    工作心得的總結(jié)和反思可以幫助我們認(rèn)識自己的優(yōu)劣勢,發(fā)現(xiàn)自己的問題和不足,提高個人工作素質(zhì)。同時(shí),總結(jié)可以讓我們了解外部的環(huán)境變化,制定更科學(xué)的工作計(jì)劃和目標(biāo),并注意修正和適配??偨Y(jié)也可以幫助我們形成自己的價(jià)值觀和意識形態(tài),總結(jié)出一套行之有效的方法,達(dá)到事半功倍的效果。
    第五段:結(jié)語
    工作心得是我們在工作中不斷積累的人生經(jīng)驗(yàn),在工作中需要不斷地總結(jié)和反思,加深自己的認(rèn)識和體會,然后才能夠更好地處理問題,卓有成效地工作??傊牡皿w會不僅僅是工作經(jīng)驗(yàn),更是我們?nèi)松械囊还P財(cái)富。通過總結(jié)和反思,我們可以從中得到啟迪,并且在今后的工作中取得更好的成果和發(fā)展。
    聯(lián)通工作心得體會和感想篇七
    圖書館是向同學(xué)們敞開的知識殿堂,圖書館是屬于同學(xué)們的學(xué)習(xí)樂園。所以我們應(yīng)該讓更多的同學(xué)參與到圖書館管理員委員會的運(yùn)行中來,為我們提出改善的方向與積極的建議,將委員會建設(shè)的更加人性化。在推動同學(xué)們的讀書興趣的同時(shí),也能提高我們的服務(wù)質(zhì)量。
    因此,大家決定設(shè)立意見箱或是意見簿,讓同學(xué)們寫出他們的心里話,每周爭對這些提議召開一次管理員會議,將這些建議落到實(shí)處。并希望同學(xué)們能將喜愛的書告訴我們,也可用此方法與管理員們形成交流。
    11月計(jì)劃:開放電子音像類書目
    在向同學(xué)們開放各類新書的同時(shí),開放我們的電子音像類圖書的借閱,使同學(xué)們能進(jìn)行多渠道的“閱讀”。而此類圖書也將一點(diǎn)一點(diǎn)步入借閱軌道,逐漸使借閱程序趨向于成熟化。
    12月計(jì)劃:爭取實(shí)行館際學(xué)習(xí)交流
    古語云:“書中自有黃金屋,書中自有顏如玉。”為了給師生們提供一個幽雅而舒適的讀書環(huán)境,作為圖書館管理者的我們希望能盡自己的所能在原有的傳統(tǒng)風(fēng)華圖書館管理基礎(chǔ)上做得更好,讓圖書館成為師生們共同的理想學(xué)習(xí)場所。
    鑒于新校圖書館機(jī)構(gòu)成立不久,新出爐的《管理員章程》也需要在不斷的實(shí)踐中得到強(qiáng)化。在嘗試中摸索的我們希望能有一定的學(xué)習(xí)與積累的機(jī)會,通過與兄弟學(xué)校之間的館際交流,看到自己身上的不足,并學(xué)習(xí)更多“示范性圖書館”的建設(shè)方法。至此,不僅可以讓我們這披管理者們開拓視野,也可以加強(qiáng)學(xué)校間競爭又互助的學(xué)習(xí)關(guān)系。在相互間的取長補(bǔ)短下,風(fēng)華中學(xué)的圖書館管理機(jī)構(gòu)也會變得愈發(fā)成熟。
    而我們初步的設(shè)想,是希望能利用每周二的提早放學(xué)時(shí)間,組織10名圖書館管理員,在老師的帶領(lǐng)下去周圍一些高級中學(xué)的圖書館進(jìn)行參觀,包括市北高中、新中高級中學(xué)、田家炳中學(xué)、六十中學(xué)等一系列學(xué)校。通過在參觀和比較中的學(xué)習(xí),我們也可以看到自己的不足,使校圖書館的管理工作更上一層樓。
    聯(lián)通工作心得體會和感想篇八
    作為一名監(jiān)獄工作人員,我時(shí)刻面對著罪犯和罪惡,也時(shí)常被質(zhì)疑和指責(zé)。但是,這份工作也讓我感受到了眾多的挑戰(zhàn)和成就。在這個特殊的環(huán)境中,我漸漸理解了什么是耐心,什么是同情,也更加深入地認(rèn)識到了這個社會的復(fù)雜性。我在這里從我的工作中得到了許多經(jīng)驗(yàn)和啟示,以下是我對監(jiān)獄工作的感想、心得和體會。
    第一段:了解犯罪,防止犯罪
    在監(jiān)獄工作中,我們面對的常常是犯罪行為和罪犯。與他們打交道,對于我們的心理和行為控制都會帶來挑戰(zhàn)。我們需要對犯罪學(xué)有一定的了解,才能避免自身成為罪犯的受害者。從犯罪學(xué)的角度來看,犯罪的成因往往需要綜合考慮社會和環(huán)境因素、心理和生理因素等多個方面。如果我們沒有足夠的了解和預(yù)防意識,那么就可能會掉入罪犯的圈套,甚至誤判案件和犯罪分子。因此,我們要不斷學(xué)習(xí),提高自身的法律水平和案件處理能力,這對于監(jiān)獄管理的目標(biāo)也是必要的。
    第二段:經(jīng)過錘煉,增強(qiáng)心理承受力
    這份工作很大程度上要求我們確保自身心理能夠經(jīng)受住各種壓力。監(jiān)獄中面對的罪犯不僅數(shù)量眾多、種類豐富,而且往往帶有嚴(yán)重的社會心理背景、犯罪動機(jī)和行為后果。在與他們接觸的時(shí)候,我們不僅要正確理解他們的行為,更要調(diào)節(jié)自身的情緒和行為。尤其是在與犯罪逆來順受的罪犯接觸時(shí),心理承受力和耐心是我們必備的素質(zhì)。通過這樣的錘煉,我們可以積累更多的人際溝通能力與心理調(diào)適技巧,增強(qiáng)自我,獲得成長和進(jìn)步。
    第三段:自我規(guī)范,做好自我管理
    在監(jiān)獄工作中,我們不僅要負(fù)責(zé)對罪犯的行為進(jìn)行糾正和約束,更要對于自身的行為和言語進(jìn)行嚴(yán)格的自我規(guī)范。在這里,我們每天都可能接觸到形形色色的罪惡及人性背后的丑陋。但是,這不是我們放松行為要素即可對待的問題,而是更需要我們堅(jiān)持自我約束。比如,做到言行一致、守信用、克制情緒、自求多福。還有,我們要做到監(jiān)守自盜,以身作則,帶領(lǐng)罪犯勇敢地面對自己的錯誤和改變。
    第四段:理解社會背景,尊重文明法制
    圍繞著罪犯和監(jiān)獄,有著復(fù)雜的社會背景和文明法制。與之相關(guān)的問題不僅僅是監(jiān)獄的管理和犯罪的預(yù)防,也涉及到的是更廣泛的社會問題。監(jiān)獄工作者,需要理解并充分關(guān)注社會問題的本源和原因,更需要促進(jìn)更廣泛的社會關(guān)注和解決問題的努力。同時(shí),我們要在日常的工作中尊重文明法制,用規(guī)矩告訴罪犯們,什么是規(guī)范,什么是不規(guī)范。這種不斷強(qiáng)調(diào)和提醒的過程,將會成為推動罪犯自我改變、積極作為的細(xì)小支點(diǎn),也將成為引導(dǎo)罪犯走向康復(fù)和和平的最大助力。
    第五段:盡責(zé),關(guān)愛罪犯成為自己的責(zé)任
    從監(jiān)獄工作的角度來說,我們需要承擔(dān)起職責(zé)和義務(wù)。我們的責(zé)任不僅是糾正罪犯、防止犯罪、維護(hù)監(jiān)獄秩序,同時(shí)也要考慮到人與人之間的關(guān)系、罪犯的特殊處境和困境,以及社會的期望和呼聲,這其中也包括成為罪犯的關(guān)愛者。罪犯是處于比較困境的一部分人,他們需要溫暖和關(guān)愛,需要人類性的關(guān)懷,需要心理疏導(dǎo)和治療。監(jiān)獄工作人員不僅僅是鐵面無私的施暴者,更是有話語權(quán)和行動力量的關(guān)愛者。我們需要發(fā)揮職業(yè)優(yōu)勢和槽磚能力,細(xì)心的呵護(hù)著罪犯心靈的傷口,為他們指引希望之光,讓他們走向恢復(fù)和融入社會的大門。
    在過去的日子里,我可能未曾想過能夠接觸罪惡和成為罪惡的治理者。但是,當(dāng)我真正融入到這個行業(yè)并與罪犯打交道時(shí),我發(fā)現(xiàn)這樣的工作深深地吸引了我。走進(jìn)監(jiān)獄之后,我理解了很多人生浮沉和人性的復(fù)雜性,也更加深刻地感受到了自我成長和專業(yè)素養(yǎng)的重要性。無論在哪里工作,我們都要雕琢自己,用心眼看待世界,了解自己的利益、責(zé)任和義務(wù),才能在職場中乘風(fēng)前進(jìn)。
    聯(lián)通工作心得體會和感想篇九
    監(jiān)獄工作是對于每一位從業(yè)者都需要不懈努力的一項(xiàng)艱巨任務(wù),不論身處監(jiān)獄的哪個角落,都要妥善地處理好身邊所涉及到的各項(xiàng)任務(wù)。為了保證罪犯在體制內(nèi)得到更加公正、規(guī)范的治理,監(jiān)獄工作人員需要付出更多的努力和心血,然而在這樣一條行業(yè)之路上,我卻得到了無限的滿足和喜悅。是什么驅(qū)使我一次次地選擇留在這個行業(yè)中?接下來,我將會向大家分享我在監(jiān)獄工作中所得出的感想心得體會。
    第二段:從團(tuán)隊(duì)協(xié)作說起
    在監(jiān)獄工作中,我們所有的工作都需要高效的團(tuán)隊(duì)協(xié)作。團(tuán)隊(duì)共同面對著久經(jīng)考驗(yàn)的精神壓力與疲憊,也面臨自己的局限性,這需要我們充分的應(yīng)對。當(dāng)我陷入困境時(shí),我往往通過與同事互相交流來重拾信心;當(dāng)我感到力不從心時(shí),我往往感謝那些無私的人,他們與我一同分擔(dān)著沉重的責(zé)任,鼓勵我繼續(xù)努力。如今,在監(jiān)獄工作人員的日常工作中,我們能夠看到許多精英人物,他們不僅僅是普通的僵尸,而是精神抖擻的英雄。團(tuán)隊(duì)協(xié)作是監(jiān)獄工作的一大樂趣,這也是我依然熱愛這個行業(yè)的原因之一。
    第三段:從心態(tài)出發(fā)
    在監(jiān)獄工作中,我們需要非常積極的心態(tài),為了全力保證工作的規(guī)范性和人性化,保證罪犯能夠得到盡可能精準(zhǔn)的矯正和教育,我們需要付出多倍的努力才能做好。在這個行業(yè)中,我們面臨著很多挑戰(zhàn),但是如果我們拋棄積極的心態(tài),我們就很難想象自己能夠到達(dá)接近的工作地點(diǎn),更不要提去完成更復(fù)雜、更高端的工作了。所以,無論在哪一個階段,我們都需要保持不斷地挑戰(zhàn)自己、保持超額完成工作目標(biāo)的心態(tài)。盡可能提升自己的競爭力和自我實(shí)力,這是每一位從業(yè)者必須要做的。
    第四段:從責(zé)任沉重說起
    監(jiān)獄工作的責(zé)任非常沉重,我們時(shí)刻面臨著各種挑戰(zhàn)。有些困難需要我們付出許多心血才能解決,但是說實(shí)話,這個過程非常值得一試。在監(jiān)獄工作中,我們必須要承擔(dān)更多的責(zé)任和義務(wù),同時(shí)不斷提高自己的溝通和領(lǐng)導(dǎo)能力。所以,我們的責(zé)任是非常大的,而且需要不斷的成長和變化。將自己的工作做得更通透、更精準(zhǔn)、更實(shí)際,才是我們最重要的責(zé)任之一。
    第五段:總結(jié)
    總之,在監(jiān)獄工作中,有許多值得我們?nèi)ンw會和經(jīng)歷的東西。我們需要始終保持高昂的士氣,保持積極的心態(tài),而不是抱怨煩惱。我們必須要擁有強(qiáng)烈的責(zé)任心和敬業(yè)精神,注重團(tuán)隊(duì)協(xié)作和人性化管理。我們需要不斷學(xué)習(xí)和成長,才能在這個行業(yè)中贏得更多的尊重和支持。最后,如果我們付出了足夠的努力,那么就會有精彩的表現(xiàn)和極好的反饋等待著我們!
    聯(lián)通工作心得體會和感想篇十
    第一段:引言(150字)
    聯(lián)通作為國內(nèi)通信行業(yè)的重要一員,在客戶服務(wù)方面一直秉承以人為本的理念,致力于為廣大用戶提供更為全面、優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。作為一名聯(lián)通客服人員,近來我深感職業(yè)的意義和使命,感受到了客戶服務(wù)工作中的重大責(zé)任和任務(wù)。在工作中,我也有著自己的心得和體會,那么下面我將為大家分享一下我的聯(lián)通客服工作心得體會。
    第二段:對客戶耐心細(xì)致的付出是客服的基本要求(250字)
    作為一名客服人員,我始終將對客戶的耐心細(xì)致服務(wù)作為自己的最基本要求。對于客戶的疑問、投訴、咨詢等問題,必須認(rèn)真、耐心地處理,為客戶送上最貼心的服務(wù)。在這個過程中,我會積極傾聽客戶的需求和訴求,了解客戶的真實(shí)需求,做到在服務(wù)上針對性和個性化??蛻魸M意是客服的工作重點(diǎn),只有做好對客戶的服務(wù),才能贏得客戶的信任和滿意,從而建立長久的客戶關(guān)系。
    第三段:對業(yè)務(wù)的專業(yè)掌握是不可少的(250字)
    除了在服務(wù)上的態(tài)度和專業(yè)的技巧,作為客服人員還必須對業(yè)務(wù)有著深刻的理解和掌握。這意味著我們必須對聯(lián)通的產(chǎn)品和服務(wù)進(jìn)行全方位的了解和學(xué)習(xí),并熟知廣大客戶的需求和使用習(xí)慣。只有當(dāng)我們對業(yè)務(wù)感到自信和深刻理解時(shí),才能給客戶更專業(yè)的建議和解答,處理好各類問題和挑戰(zhàn)。
    第四段:對于客戶個性化需求的處理方式(250字)
    每個客戶都有自己的特殊需求,在客戶服務(wù)中,我們必須有一種個性化的處理方式,滿足每個客戶的需要。這個過程并不容易,需要在工作中進(jìn)行不斷的學(xué)習(xí)和探索,了解客戶個性化需求的多樣性和復(fù)雜性。有些客戶需要快速高效的服務(wù),而有些客戶則需要更為周到和溫馨的服務(wù),作為客服人員,我們需要在這個過程中通過深入交流,建立更加緊密的聯(lián)系和溝通,處理好客戶個性化需求。
    第五段:總結(jié)(300字)
    以上是我在工作中對于聯(lián)通客服工作的心得和體會??蛻舴?wù)對于每一位客服人員而言既是挑戰(zhàn)又是機(jī)遇,唯有深刻領(lǐng)會服務(wù)理念和理解客戶需求,才能在工作中逐漸探索出更為有效和優(yōu)質(zhì)的服務(wù)方式。相信在未來的工作中,我們將有更多的機(jī)會和挑戰(zhàn),通過不斷的學(xué)習(xí)和探索,我們一定能在客戶服務(wù)上走得更遠(yuǎn),為廣大用戶奉獻(xiàn)出更為優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。
    聯(lián)通工作心得體會和感想篇十一
    老子說:"道生之,德畜之,物形之,器成之。是以萬物莫不尊道而貴德。道之尊,德之貴,夫莫之命而常自然。"康德說:"世上有兩種東西,我們越是對它們加以深入地思考,就越是對它們充滿無限的敬畏,那就是我們頭頂?shù)男强蘸托闹械牡赖侣伞?
    "孝悌為先,共享天倫",由閩南師范大學(xué)教育科學(xué)學(xué)院主辦的道德講堂不斷宣傳道德模范事跡,對培育大學(xué)生優(yōu)良品德發(fā)揮了重要的作用。通過道德講堂中的學(xué)習(xí),我有下面幾點(diǎn)收獲:
    一、通過學(xué)習(xí),我更加深刻領(lǐng)會社會主義思想道德建設(shè)的重要性,堅(jiān)定了責(zé)任感、使命感。作為學(xué)生干部更應(yīng)該帶頭加強(qiáng)道德建設(shè),加強(qiáng)自身道德修養(yǎng),自覺引領(lǐng)和培育良好的校園風(fēng)氣,為形成良好校園風(fēng)氣做貢獻(xiàn),從而實(shí)現(xiàn)自身的社會價(jià)值。
    二、通過學(xué)習(xí),我知道孝是中國的傳統(tǒng)文化,孝順是中國人的傳統(tǒng)美德?!度纸?jīng)》中提到"為人子,方少時(shí)"、"首孝悌,次見聞",《弟子規(guī)》中也提出"父母教,須敬聽;父母責(zé),須順承",泱泱五千年的中華經(jīng)典文化都強(qiáng)調(diào)要懂禮儀,孝老愛老,孝老敬親。在實(shí)行八小時(shí)工作制和雙休日的今天,用學(xué)習(xí)和工作太忙作借口而漠視孝親,簡直是對"孝"的`背叛!當(dāng)父母還健在時(shí),我們要多給一些安慰,多給一些關(guān)心,多給一些歡愉,多給一些交流,做好子女應(yīng)盡的責(zé)任和義務(wù)。因此要不斷督促和警示自己,在做好工作的同時(shí),多關(guān)心家人、?;丶铱纯矗e極弘揚(yáng)孝老愛親的中華民族傳統(tǒng)美德。
    作為當(dāng)代青年大學(xué)生,在經(jīng)歷這次精神教育和學(xué)習(xí)后,像是接受了一次靈魂的洗禮,為我們今后的學(xué)習(xí)和生活打下了很好的基礎(chǔ),我們要以道德模范為榜樣,從現(xiàn)在做起,做個孝老愛親的人,積極投身道德文明建設(shè)的洪流中以踐行我們今天的倡議與承諾。
    聯(lián)通工作心得體會和感想篇十二
    聯(lián)通工作心得體會是我工作期間的寶貴經(jīng)驗(yàn),通過與同事合作,與客戶溝通,我積累了一系列關(guān)于工作的經(jīng)驗(yàn)和體會。這些經(jīng)驗(yàn)不僅讓我更加了解自己,也幫助我成長為一個出色的職場人士。在本文中,我將分享我在聯(lián)通工作期間的心得體會。
    第二段:團(tuán)隊(duì)合作
    在聯(lián)通工作期間,我深切體會到團(tuán)隊(duì)合作的重要性。唯有將團(tuán)隊(duì)的共同目標(biāo)放在首位,各成員相互協(xié)作,我們才能取得事半功倍的效果。我學(xué)會了傾聽并尊重他人的建議,與團(tuán)隊(duì)成員分享自己的想法,并積極參與團(tuán)隊(duì)的討論和決策過程。在團(tuán)隊(duì)合作中,我也逐漸塑造了一種樂觀向上的態(tài)度,不畏困難,積極面對挑戰(zhàn)。
    第三段:溝通技巧
    在聯(lián)通工作期間,我認(rèn)識到良好的溝通技巧對于工作的順利開展至關(guān)重要。通過與客戶的溝通,我學(xué)會了傾聽并理解對方的需求,善于表達(dá)自己的觀點(diǎn)和建議。我也逐漸學(xué)會運(yùn)用合適的語言和方式與同事進(jìn)行有效的溝通,提高工作的效率和質(zhì)量。良好的溝通不僅有助于解決問題和減少誤解,還有助于建立良好的人際關(guān)系,提升團(tuán)隊(duì)的凝聚力。
    第四段:自我管理
    在聯(lián)通工作期間,我學(xué)會了自我管理的重要性。工作節(jié)奏緊張,任務(wù)繁重,有效地管理時(shí)間和資源是必不可少的。我學(xué)會了制定明確的工作計(jì)劃,合理安排工作時(shí)間,并根據(jù)工作的優(yōu)先級來分配資源。在工作中,我也認(rèn)識到平衡生活和工作的重要性,積極參加身心健康的活動,保持良好的工作狀態(tài)。
    第五段:不斷學(xué)習(xí)
    聯(lián)通工作期間,我秉持著不斷學(xué)習(xí)的態(tài)度,不斷提升自己的專業(yè)能力。我積極參加公司組織的培訓(xùn)課程和研討會,不斷更新自己的知識和技能。我也善于從同事和上級的經(jīng)驗(yàn)中汲取營養(yǎng),積極反思自己的不足,并努力改進(jìn)。通過不斷學(xué)習(xí),我不僅提高了專業(yè)能力,也為自己的職業(yè)發(fā)展打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
    總結(jié):通過聯(lián)通工作心得體會,我獲得了寶貴的經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)。團(tuán)隊(duì)合作、溝通技巧、自我管理和不斷學(xué)習(xí)是我在聯(lián)通工作期間的重要體會。這些經(jīng)驗(yàn)不僅在工作上幫助我取得了優(yōu)異的成績,也在個人成長上讓我變得更加自信和成熟。我相信,這些寶貴的經(jīng)驗(yàn)將繼續(xù)對我未來的職業(yè)生涯產(chǎn)生積極而深遠(yuǎn)的影響。
    聯(lián)通工作心得體會和感想篇十三
    中國聯(lián)通是中國客戶群最大的電信運(yùn)營企業(yè)。屈指算來,到聯(lián)通公司已經(jīng)6年的時(shí)間了,經(jīng)過領(lǐng)導(dǎo)關(guān)懷、同事們的關(guān)心和自己的努力和調(diào)整,現(xiàn)在已完全融入了公司這個大家庭。同時(shí)對公司的組織結(jié)構(gòu),工作流程等各個方面都有了很深的了解。同時(shí)也有一些心得體會與想法,借此機(jī)會談?wù)劇?BR>    我喜愛這個工作,它讓我發(fā)覺自己很有親和力,不怕與人接觸,抗壓性高。我在工作中,彷佛在做一份不同的工作,秘訣在于我保持對公司與工作的愛好。我的工作主要是與客戶直接面對面溝通。也就是要關(guān)心客戶可以順當(dāng)使用聯(lián)通公司的服務(wù)。聯(lián)通的客戶分布甚廣,各行各業(yè)的都有,甚至還有國家機(jī)關(guān),像國稅局、工商局等。我因此交了許多伴侶,跟不同產(chǎn)業(yè)的.人共享著不同的閱歷,這也成為我工作上另一項(xiàng)樂趣。營業(yè)員的工作內(nèi)容重復(fù)性較高。許多人都覺得它很隱性,看不到有形的成果,我卻覺得這項(xiàng)工作很有意思,它的喜悅與苦痛都來自于客戶??措娨暋㈦娪?,念書時(shí),好象全部的對錯都很清晰,非白即黑,但面對客戶的反應(yīng),許多時(shí)候有理說不清,我得冷靜面對他們心情性的埋怨,甚至是謾罵的字眼。
    剛開頭我也常想,聯(lián)通公司又不是我家開的,客戶不順,干嘛不分青紅皂白地罵我,我也常被客戶無理的反應(yīng)搞得郁悶不已。但同時(shí)我也擁有筆墨難以形容的喜悅。記得我在做營業(yè)員的其次個星期,有位客戶不太會使用自己的小靈通,連存電話號碼都不知道,我很有急躁地教他操作,花了近半個小時(shí)的時(shí)間,最終把他教會了,聽到客戶的感謝聲音,我差點(diǎn)興奮地躍起來了。之后,他每次到營業(yè)臺辦理業(yè)務(wù),都會一再地向我表達(dá)謝意,聽到他的贊揚(yáng),我特殊興奮,并表示這是我份內(nèi)該做的事。后來他甚至向旁邊的人宣揚(yáng),說他特別滿足我們的服務(wù)。營業(yè)員終究是要解決問題的,除了親切之外,還得要學(xué)會冷靜面對客戶的心情,不要被他們的心情牽著走。有時(shí)候客戶會說不清晰問題在哪里,營業(yè)員也得冷靜地關(guān)心客戶發(fā)覺問題,以便順當(dāng)解決。由于營業(yè)員的工作很瑣碎,往往挫折感大于成就感,但一有成就感又會樂上好幾天。所以做營業(yè)員就要有點(diǎn)雞婆共性,假如你是個比較自我的人,很難樂在其中。有人問我,你一個大男人什么不好干,偏要跑到聯(lián)通做營業(yè)員,公司究竟給我什么?我覺得公司給我一個工作的舞臺,一個連續(xù)深造的機(jī)會。假如一味埋怨工作辛苦,太斤斤計(jì)較,那就太辜負(fù)任用你的公司,也辜負(fù)了這個機(jī)會。我自己平常在個人形象上沒有太多的要求,什么自然啊、親切啊、微笑啊,感覺不是那么重要。進(jìn)入聯(lián)通公司以后,看似簡潔的事情原來也不是那么簡潔,就拿每天早上8點(diǎn)半前的迎賓崗說,站要直、衣要整、語要勤,全部的一切都代表聯(lián)通公司的形象,通過自己的工作,讓自己真正融入到聯(lián)通公司,享受客戶對我們滿足的目光與贊許,同時(shí)也讓我明白了一件是事:做好一件事不難,難的是要如何堅(jiān)持!
    說話是我們每天都離不了的,但如何說、怎么說又是一門藝術(shù),如何讓客戶感受到上帝的感覺也不是一時(shí)半會能達(dá)到的?!澳?歡迎光臨!”、“您好!交費(fèi)是嗎?您請坐,請報(bào)號碼”,一句句多么簡潔的語言,多么樸實(shí)的話語,卻代表了聯(lián)通公司對客戶的真誠與關(guān)愛!這也教會我要如何為人處事,如何做一個真誠的人!
    通過工作的這些日子,讓我在各方面的技能都得到提高。
    聯(lián)通工作心得體會和感想篇十四
    不知不覺,從進(jìn)聯(lián)通公司工作至今,時(shí)間已過一個月了,聯(lián)通公司工作心得。在這段時(shí)間里,我從一個懵懂的小男生轉(zhuǎn)變成為一名聯(lián)通公司的營業(yè)員,自己對于這種轉(zhuǎn)變是深有體會。
    其實(shí)工作也不是想象中的那么難,只要多聽,多學(xué),多問,多想,多實(shí)踐這就是我一個月以來工作所得出的心得。
    以前只知道做好自己的本職工作就算是做好了工作,好好工作就是為了公司。其實(shí)不然。在這一個月中,同事之間的團(tuán)結(jié)友誼渲染了我的熱情,上司的鼓勵與支持堅(jiān)定了我的信心。讓我慢慢明白做好了自己的本職工作并不完全算是一個好員工,一個好的員工需要富有更多的責(zé)任感。好好工作也不單單只是為了公司,更是為自己而工作。
    在聯(lián)通公司我學(xué)到了很多東西,也改變了很多。讓我不斷的完善自己。當(dāng)然我現(xiàn)在依然有很多不足的地方。比如業(yè)務(wù)上還不夠熟練,責(zé)任心還不夠嚴(yán)謹(jǐn)。這些都是需要我去改善的問題。也希望各位同仁能夠多多給予我?guī)椭?。不斷的完善自己,提升自身砝碼。工作不僅僅是為了公司,更是為了我們自己。為了我們自己的將來,那我們更應(yīng)該好好的工作!
    有人說,營業(yè)員的工作是枯燥的,但我說,營業(yè)員的工作是神圣的,我熱愛它。創(chuàng)造無限通信世界,提供嶄新的生活方式,讓所有人享受到快樂,是中國聯(lián)通永遠(yuǎn)的追求,而營業(yè)窗口服務(wù)是聯(lián)系客戶的橋梁與紐帶。一聲親切的問候,一個甜甜的微笑,拉近了客戶與我們之間的距離。在工作中,我本著公司“以優(yōu)勢網(wǎng)絡(luò)讓一切自由連通”的服務(wù)理念,熱情的、真誠的接待每一位客戶,讓客戶高興而來,滿意而歸,讓他們真正的、實(shí)實(shí)在在的享受我們優(yōu)質(zhì)、高效的服務(wù)。
    隨著通信業(yè)突飛猛進(jìn)的發(fā)展,市場竟?fàn)幰苍絹碓郊ち?,一些客戶著眼于眼前的利益,頻繁地銷號、換卡。我看在眼里,急在心里,要知道我們的每一張卡都是有成本的,而且,失去一個客戶就失去一筆收入,失去一份信任。為了盡可能的保住用戶,我耐心的講解我們聯(lián)通的品牌優(yōu)勢、網(wǎng)絡(luò)優(yōu)勢、信譽(yù)優(yōu)勢,積極的推銷新業(yè)務(wù)。有一些客戶在我耐心、細(xì)致的解釋下,保留了原號碼,滿意的走了。但有一些客戶根本不聽你的解釋,對你大喊大叫,滿口臟話,我委屈的聽著用戶對我發(fā)泄脾氣。可只要我們公司的利益不受損害,用戶發(fā)泄一下又何妨呢。每天周而復(fù)始的工作,這樣的事情經(jīng)常會發(fā)生,但我始終牢記我們企業(yè)的服務(wù)宗旨:“追求客戶滿意服務(wù)”,我用真心、真誠與客戶筑起了心與心之間的橋梁。在中國向信息化社會邁進(jìn)的今天,移動電話已經(jīng)成為人們越來越重要的通信工具,它不僅能夠滿足人們語言溝通的真正需求,還能滿足人們娛樂、休閑、商務(wù)、學(xué)習(xí)等更多層次的需求。這就要求我們營業(yè)員不僅要有扎實(shí)的業(yè)務(wù)功底,還要了解客戶的需求,及時(shí)的向公司反饋信息,根據(jù)客戶的需求,滿足他們更高層次的需要。為此,我經(jīng)常看有關(guān)業(yè)務(wù)方面的信息,了解新形勢,掌握新動向,在業(yè)務(wù)不忙的時(shí)候,也和客戶溝通,征求他們的意見和建議,及時(shí)反饋給公司。我清楚地認(rèn)識到,要成為一名合格的營業(yè)員不容易,不僅要有實(shí)干精神,還要善于謀略;不僅要熟悉本單位的業(yè)務(wù),還需要有豐富的知識;而且還需要有良好的人際溝通能力。在工作中,我注意學(xué)習(xí)、實(shí)踐和積累,通過自己的奮斗和努力,向用戶和同事們展示了自己開朗、熱情、自信、堅(jiān)毅的一面;在工作中尋找自己的位置,在拼搏中實(shí)現(xiàn)自我的價(jià)值,在進(jìn)取中塑造自身的形象?!耙磺袨榱擞脩?,用戶就是我們的衣食父母!”誰都知道,與用戶直接打交道既累又繁瑣,可我既然選擇了這個工作,就必須將這個工作做好??吹娇蛻粝<蕉鴣怼M意而去的表情,看到客戶在我們的建議下得到意外收獲時(shí)的驚喜,我覺得我所付出的一切都得到了回報(bào)。滿足于由于堅(jiān)持原則而使公司和用戶的利益得到保障后獲得的成就感。但也常因硬件設(shè)施上的不足而不得不通過人為的服務(wù)手段去彌補(bǔ)而產(chǎn)生遺憾,也不得不接受客戶沒有達(dá)到目的時(shí)不滿的宣泄……總之,各種各樣的人們來往交替,使我與許多用戶結(jié)下了不解之緣。以真誠服務(wù)換用戶真情,使我們的工作生動而多彩!
    面對用戶,我的真情不“欠費(fèi)”,我的服務(wù)不“關(guān)機(jī)”。我用真情和誠摯的語言贏得了廣大用戶的心,展現(xiàn)了聯(lián)通公司營業(yè)員的真我風(fēng)采。也許我們永遠(yuǎn)默默無聞,但只要我們把對事業(yè)的情,對崗位的愛,奉獻(xiàn)給用戶,只要能使千千萬萬的用戶笑顏永駐,我們一切都心甘情愿。我們要勇敢地面對現(xiàn)實(shí),主動的承擔(dān)責(zé)任,大膽的融入社會,坦誠的面對未來,與時(shí)俱進(jìn),提高素質(zhì),完善自我,用豐富的知識證明自己的價(jià)值,用閃光的智慧照亮自己的人生,充分展示新時(shí)代營業(yè)員的風(fēng)采和魅力。我們有理想,所以我們自豪;我們有奮斗,所以我們快樂;我們有收獲,所以我們幸福。新的時(shí)期給了我們新的機(jī)遇和挑戰(zhàn),我們更應(yīng)該抓住機(jī)遇,只爭朝夕,在工作中以“從嚴(yán)、從細(xì)、從實(shí)”的標(biāo)準(zhǔn)要求自己,不斷學(xué)習(xí)業(yè)務(wù),學(xué)習(xí)技術(shù)、學(xué)習(xí)科學(xué)知識,提高個人綜合素質(zhì),為聯(lián)通公司的輝煌而努力。努力成長為勇于創(chuàng)新、敢挑重?fù)?dān)的新時(shí)代營業(yè)員。成績僅代表過去,不斷的進(jìn)步才代表未來,同志們,讓我們共同努力,做出應(yīng)有的貢獻(xiàn),與企業(yè)同發(fā)展,同進(jìn)步,為創(chuàng)造公司更加輝煌的明天努力,努力,再努力。
    親愛的朋友們,新世紀(jì)的曙光已經(jīng)照亮了我們的'窗欞,讓我們挽起雙手共同續(xù)寫聯(lián)通公司的燦爛和輝煌!
    聯(lián)通工作心得體會和感想篇十五
    不斷提高自身素養(yǎng)和工作力量始終把學(xué)習(xí)作為獲得新知、把握方法、提高力量、解決問題的一條重要途徑和方法,切實(shí)做到用理論武裝頭腦、指導(dǎo)實(shí)踐、推動工作。思想上樂觀進(jìn)取,樂觀學(xué)習(xí)黨的理論、路線、方針和政策,通過這些理論的學(xué)習(xí)。并結(jié)合公司實(shí)際仔細(xì)學(xué)習(xí)了公司的管理制度和工作條例,使工作中的困難有了最有力地解決武器。通過這些工作條例的學(xué)習(xí)使我進(jìn)一步加深了對各項(xiàng)工作的理解,可以求真務(wù)實(shí)的開展各項(xiàng)工作。
    進(jìn)入公司后,根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)支配我負(fù)責(zé)綜合部的考勤、考核與車輛管理工作并幫助渠道部的宣揚(yáng)物品管理工作。在各項(xiàng)工作中我都本著仔細(xì)負(fù)責(zé)的態(tài)度去對待每項(xiàng)工作,受到了同事們的好評。一是為使自己盡快熟識工作,進(jìn)入角色,我一方面抓緊時(shí)間查看相關(guān)資料,熟識自己的工作職責(zé),另一方面我虛心向公司的領(lǐng)導(dǎo)、同事請教,使自己對公司的狀況有了一個比較全面、系統(tǒng)的熟悉和了解。二是在考勤考核工作中,我本著公正公正、仔細(xì)負(fù)責(zé)態(tài)度對待每位員工的考勤記錄。不將自己的私人感情和與同事的關(guān)系帶到工作中,經(jīng)過一段時(shí)間的努力我的工作得到了大部分同事的理解和支持。在五個月的考勤工作中我沒有消失一次錯誤的記錄,到處以公司的利益為重時(shí)時(shí)將公司的利益放在心中。
    剛進(jìn)入公司我就發(fā)覺存放公司宣揚(yáng)物品的`倉庫比較混論,有一些宣揚(yáng)物品還可以再次利用假如置之不理將對公司的財(cái)務(wù)造成鋪張。我利用工作之余將各種宣揚(yáng)物品作了分類存放,并制作了物品登記表將全部的物品逐一登記,使全部的宣揚(yáng)物品存放有序使用便利。通過這一措施不僅節(jié)省了公司的財(cái)務(wù)開支,更節(jié)省了工作時(shí)間提高了工作效率。
    自從進(jìn)入公司后我堅(jiān)持每天最早一個到公司最終一個離開公司,自覺負(fù)責(zé)起辦公室的衛(wèi)生等工作。在同事們工作勞碌的時(shí)候主動關(guān)心,主動加班加點(diǎn)的關(guān)心大家,受到了同事們的好評。
    幾個月來,我雖然努力做了一些工作,但距離公司領(lǐng)導(dǎo)的要求還有不小差距,如理論水平、工作力量上還有待進(jìn)一步提高,對新的工作崗位還不夠熟識等等,這些問題,我決心在今后的工作中努力加以改進(jìn)和解決,使自己更好地做好本職,服務(wù)公司。
    針對以上存在的不足和問題,在新的一年中我準(zhǔn)備做好以下幾點(diǎn)來彌補(bǔ)工作中的不足:
    一、連續(xù)加強(qiáng)對公司各種制度和業(yè)務(wù)的學(xué)習(xí),做到全面深化的了解公司的各種制度和業(yè)務(wù)。用公司的各項(xiàng)制度作為自己考勤工作的理論依據(jù),結(jié)合實(shí)際更好的開展考勤工作。
    二、以實(shí)踐帶學(xué)習(xí)全方位提高自己的工作力量。在注意學(xué)習(xí)的同時(shí)狠抓實(shí)踐,在實(shí)踐中利用所學(xué)學(xué)問用學(xué)問指導(dǎo)實(shí)踐全方位的提高自己的工作力量和工作水平。
    三、踏實(shí)做好本職工作。面對新的一年,我將以更加樂觀的工作態(tài)度更加熱忱的工作作風(fēng)把自己的本職工作做好。在工作中任勞任怨力爭“沒有最好只有更好”。使全部的宣揚(yáng)物品存放有序使用便利。通過這一措施不僅節(jié)省了公司的財(cái)務(wù)開支,更節(jié)省了工作時(shí)間提高了工作效率。
    自從進(jìn)入公司后我堅(jiān)持每天最早一個到公司最終一個離開公司,自覺負(fù)責(zé)起辦公室的衛(wèi)生等工作。在同事們工作勞碌的時(shí)候主動關(guān)心,主動加班加點(diǎn)的關(guān)心大家,受到了同事們的好評。
    幾個月來,我雖然努力做了一些工作,但距離公司領(lǐng)導(dǎo)的要求還有不小差距,如理論水平、工作力量上還有待進(jìn)一步提高,對新的工作崗位還不夠熟識等等,這些問題,我決心在今后的工作中努力加以改進(jìn)和解決,使自己更好地做好本職,服務(wù)公司。
    針對以上存在的不足和問題,在新的一年中我準(zhǔn)備做好以下幾點(diǎn)來彌補(bǔ)工作中的不足:一、連續(xù)加強(qiáng)對公司各種制度和業(yè)務(wù)的學(xué)習(xí),做到全面深化的了解公司的各種制度和業(yè)務(wù)。用公司的各項(xiàng)制度作為自己考勤工作的理論依據(jù),結(jié)合實(shí)際更好的開展考勤工作。
    二、以實(shí)踐帶學(xué)習(xí)全方位提高自己的工作力量。在注意學(xué)習(xí)的同時(shí)狠抓實(shí)踐,在實(shí)踐中利用所學(xué)學(xué)問用學(xué)問指導(dǎo)實(shí)踐全方位的提高自己的工作力量和工作水平。三、踏實(shí)做好本職工作。面對新的一年,我將以更加樂觀的工作態(tài)度更加熱忱的工作作風(fēng)把自己的本職工作做好。在工作中任勞任怨力爭“沒有最好只有更好”。四、連續(xù)在做好本職工作的同時(shí),為公司做一些力所能及的工作為公司做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。
    聯(lián)通工作心得體會和感想篇十六
    近年來,隨著經(jīng)濟(jì)的發(fā)展以及信息技術(shù)的迅猛進(jìn)步,移動通信產(chǎn)業(yè)蓬勃發(fā)展,我有幸在中國聯(lián)通工作,積累了一些寶貴的工作心得與體會。下面將根據(jù)我個人的經(jīng)歷,從職業(yè)素質(zhì)、團(tuán)隊(duì)合作、溝通能力、創(chuàng)新思維和自我提升五個方面,分享我的工作心得與體會。
    首先,有良好的職業(yè)素質(zhì)是工作的基礎(chǔ)。身為聯(lián)通公司一員,我們需要具備專業(yè)的知識和技能,并保持對行業(yè)和崗位的持續(xù)學(xué)習(xí)。我始終堅(jiān)信自己要不斷提高專業(yè)技能和業(yè)務(wù)能力,不斷適應(yīng)公司的發(fā)展需求。只有不斷提高自己的核心競爭力,才能在激烈的市場競爭中站穩(wěn)腳跟。
    其次,團(tuán)隊(duì)合作是成功的關(guān)鍵。團(tuán)隊(duì)合作是聯(lián)通工作中不可或缺的一部分。良好的團(tuán)隊(duì)合作可以提高工作效率和凝聚力,使任務(wù)圓滿完成。在團(tuán)隊(duì)合作中,我學(xué)會了傾聽和理解他人的觀點(diǎn),能夠在溝通和決策中與他人相互協(xié)調(diào)。同時(shí),我還不斷學(xué)習(xí)如何更好地在團(tuán)隊(duì)中扮演領(lǐng)導(dǎo)者和參與者的角色,發(fā)揮自己的能力和優(yōu)勢,推動團(tuán)隊(duì)的共同進(jìn)步。
    第三,溝通能力對于工作至關(guān)重要。聯(lián)通工作中,溝通能力是每個員工必備的基本素質(zhì)。我意識到溝通不僅僅是說出自己的觀點(diǎn),更重要的是傾聽和理解他人。我們需要關(guān)注他人的反饋,建立良好的溝通渠道,以便更好地與同事、上司和客戶溝通。同時(shí),我也開始嘗試在溝通中運(yùn)用非語言交流,如肢體語言和眼神傳遞信息,以增加溝通效果。
    第四,創(chuàng)新思維是推動工作發(fā)展的動力。在中國聯(lián)通這樣一個競爭激烈的行業(yè)里,不斷創(chuàng)新是必不可少的。作為員工,我積極參與公司的創(chuàng)新活動,提出新的想法和解決方案。我學(xué)會思考問題的多個角度,關(guān)注行業(yè)的最新動態(tài)和趨勢,從中發(fā)現(xiàn)機(jī)遇和挑戰(zhàn)。通過持續(xù)的創(chuàng)新,我有幸參與了一些重要項(xiàng)目,為公司做出了一些貢獻(xiàn)。
    最后,不斷自我提升是取得進(jìn)步的關(guān)鍵。在聯(lián)通工作的過程中,我始終堅(jiān)持自我提升。我定期參加培訓(xùn)和學(xué)習(xí)班,提高自己的專業(yè)知識。同時(shí),我也注重反思和總結(jié),不斷改進(jìn)自己的工作方法和效率。通過不斷學(xué)習(xí)和成長,我逐漸獲得了更多機(jī)會和挑戰(zhàn),也取得了一些可喜的成績。
    總結(jié)來說,聯(lián)通工作給予了我很多機(jī)會和挑戰(zhàn),讓我有機(jī)會鍛煉和提升自己。良好的職業(yè)素質(zhì)、團(tuán)隊(duì)合作、溝通能力、創(chuàng)新思維和自我提升是我在聯(lián)通工作中取得成功的關(guān)鍵。我相信隨著中國聯(lián)通的發(fā)展,我會不斷成長和進(jìn)步,為公司的發(fā)展和行業(yè)的繁榮作出更大的貢獻(xiàn)。
    聯(lián)通工作心得體會和感想篇十七
    有好幾次接通了,我心太急,只把炫鈴業(yè)務(wù)介紹完畢,問他需不需要時(shí),他便來句:“sorry,idon’tknow”。那時(shí)我不知是生氣還是尷尬。只能用自己簡陋的外語來回話,那時(shí)想必很糗。因?yàn)槲乙缓藢﹄娫捥柎a,他只要回答:“是”或“不是”,我便只管介紹自己的產(chǎn)品了,沒有做好溝通工作,老外一般簡單的漢語還是能懂的,要是自己的外語精一點(diǎn),起碼能用英文介紹業(yè)務(wù)時(shí)那就方便多了。
    作為客服經(jīng)理工作態(tài)度一定要好,不僅通過電話從聲音中傳遞你的肢體語言與面部表情,而且能體現(xiàn)一個人的工作態(tài)度。作為現(xiàn)代社會的服務(wù)行業(yè),如果服務(wù)不到佳,絕沒人愿意買你的產(chǎn)品,尤其是作為一名聯(lián)通公司的客服經(jīng)理,一旦語言失措便會招來投訴警告,所以我在營銷中就要非常注重工作態(tài)度的良好狀態(tài)。
    實(shí)踐的這些日子,在公司學(xué)到了很多有關(guān)聯(lián)通公司的業(yè)務(wù)知識,也學(xué)到了很多為人處事方面的知識,結(jié)交了一些朋友。這段時(shí)間雖然每天早出晚歸很累,但其中也有開心與欣慰,生活過得很充實(shí)。如當(dāng)翻開本子上記錄著的一排排熟悉的數(shù)字號碼,仿佛是很久以前的事了,那也在無聲訴說著在不知不覺中我學(xué)會了很多東西,增長了自己的閱歷,我相信過程就是結(jié)果,只要我們用心去做,去想,那便會有收獲,有結(jié)果。
    有了這兩次的實(shí)踐作為鋪墊,我相信以后我們的工作就更加老練了,我們也會變得更成熟地去接納工作!