定期進(jìn)行心得體會，可以幫助我們更好地規(guī)劃未來的學(xué)習(xí)和工作計劃。心得體會可以從不同的角度和方面入手，可以從個人經(jīng)驗(yàn)、學(xué)習(xí)方法、工作技巧等方面進(jìn)行總結(jié)和概括。您可以在下面的范文中找到一些寫心得體會的好方法和技巧，歡迎查閱和學(xué)習(xí)。
部隊文職人員工作心得體會篇一
文職人員步入部隊，對于許多人來說可能是一種新的體驗(yàn)。作為一名文職人員，我曾經(jīng)向往過軍隊的生活，但是那時候只是幻想，現(xiàn)在終于能夠體驗(yàn)到軍人的真實(shí)生活。在這段時間內(nèi)，我有了大量的心得體會，今天我想分享給大家。
第二段：適應(yīng)軍營生活的挑戰(zhàn)
文職人員在部隊中起到的作用是非常重要的，但是在剛開始步入部隊的時候，需要適應(yīng)環(huán)境和生活方式。在這個過程中，我遇到了很多挑戰(zhàn)，包括早起、嚴(yán)謹(jǐn)?shù)募o(jì)律和強(qiáng)壯的體能要求。但是，在這些挑戰(zhàn)中，我意識到自己的身體素質(zhì)與軍人相比還有不少差距，而這一點(diǎn)也鼓勵我通過鍛煉來提升自己的體能水平。同時，適應(yīng)軍營生活也需要不斷地觀察和學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)軍事禮儀和軍事知識，積極融入部隊的氛圍和文化。
第三段：認(rèn)識戰(zhàn)友的重要性
在軍隊中，戰(zhàn)友之間的互相幫助與支持是非常重要的。文職人員也需要認(rèn)識并與同樣的意志和熱情的軍人一起工作。無論在哪個崗位上，大家需要齊心協(xié)力，在完成任務(wù)的過程中相互提攜，保持良好的溝通和合作，共同完成各項(xiàng)任務(wù)。在和各位戰(zhàn)友相處的過程中，我也學(xué)到了不少的知識和經(jīng)驗(yàn)，這些都將會在我的工作生活中起到更好的作用。
第四段：磨練意志的價值
在部隊中，無論是軍人還是文職人員，都經(jīng)歷著日復(fù)一日的嚴(yán)格訓(xùn)練和不斷的考驗(yàn)。在這個過程中，我們的意志也會得到極大的鍛煉，這種體驗(yàn)也讓我深刻地明白到，強(qiáng)大的精神力量同樣也是一個人成長和成功的必要條件。同時，適應(yīng)軍隊的生活也需要不斷的反思，從中吸取經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)，為繼續(xù)留在軍隊做好準(zhǔn)備。
第五段：結(jié)語
在這段時間內(nèi)，我收獲了很多——包括適應(yīng)軍隊生活的挑戰(zhàn)、和戰(zhàn)友協(xié)作的經(jīng)驗(yàn)，以及磨練意志的體驗(yàn)。這些都是我寶貴的財富。文職人員雖然與軍人的生活不盡相同，但是深切感受到參軍入伍者與普通民眾的差異，并感到自己與青春、志向、道德等各個方面都得到了更新和提升。這次的體驗(yàn)是我生命中一段重要的經(jīng)歷，也是我未來人生旅途中的一個重要的挑戰(zhàn)。
部隊文職人員工作心得體會篇二
文職人員（Civilian personnel）指的是在部隊中從事非直接軍事任務(wù)的人員，例如后勤、文秘等崗位的人員。他們的工作與部隊的戰(zhàn)斗任務(wù)沒有直接聯(lián)系，但是同樣重要，是部隊保障的重要環(huán)節(jié)。文職人員步入部隊，可以更好地服務(wù)國家和軍隊，同時也有助于增強(qiáng)國家安全以及提高戰(zhàn)斗效能。
二、文職人員步入部隊的實(shí)際感受
進(jìn)入部隊后，文職人員首先會感受到的是部隊的紀(jì)律嚴(yán)明。每個人的工作崗位都有明確的職責(zé)和任務(wù)，必須按照部隊的規(guī)章制度進(jìn)行工作，保證工作效率和工作質(zhì)量。此外，文職人員會感受到部隊的氣氛非常嚴(yán)謹(jǐn)，每個人都十分注重紀(jì)律和禮儀，這種氛圍的營造有助于提升人們的自律和責(zé)任意識。
三、文職人員在部隊中的工作
在部隊中，文職人員的工作主要是為部隊提供后勤保障和文秘服務(wù)。后勤保障的工作包括軍需、衛(wèi)勤、軍械等，這些工作的順利開展對于部隊的生存能力和戰(zhàn)斗力非常重要。文秘服務(wù)主要是協(xié)助軍官進(jìn)行文書處理、檔案管理等工作，為軍隊提供高效快捷的文秘服務(wù)，確保信息的安全和高效傳達(dá)。
四、文職人員進(jìn)步的體現(xiàn)
進(jìn)入部隊后，文職人員的工作以及思想都得到了提高和進(jìn)步。在部隊的工作崗位上，文職人員需花費(fèi)更多的心思去研究和學(xué)習(xí)，以更好的完成自己的任務(wù)。此外，每個人的心態(tài)也更加成熟、穩(wěn)定，有更好的適應(yīng)和應(yīng)變能力，在面對各種突發(fā)狀況時，能夠更好地協(xié)調(diào)和應(yīng)對，展現(xiàn)出文職人員優(yōu)良的職業(yè)素質(zhì)和道德風(fēng)范。
五、結(jié)語：文職人員步入部隊的意義與價值
隨著國家安全形勢的復(fù)雜多變，部隊的戰(zhàn)斗力已成為了國家安全的重要保障。文職人員步入部隊，不僅能夠?yàn)椴筷犔峁┝己玫暮笄诒Ｕ虾臀拿胤?wù)，也能夠?yàn)閲业陌踩峁┲匾闹С趾捅Ｕ?。在部隊的工作中，文職人員體現(xiàn)出了自己的職業(yè)精神和專業(yè)素養(yǎng)，為自己和部隊贏得了尊重和信賴。作為文職人員，我們應(yīng)該時刻銘記自己的職責(zé)和使命，為國家的安全和發(fā)展盡一份力量。
部隊文職人員工作心得體會篇三
在軍隊中，除了士兵和軍官外，還有一支重要的力量——文職人員。他們承擔(dān)著保障部隊正常運(yùn)轉(zhuǎn)的重要職責(zé)。作為一名文職人員，我深刻體會到了他們的重要性。在經(jīng)過一段時間的工作后，我發(fā)現(xiàn)作為一名文職人員需要具備哪些能力和素質(zhì)，并從中得到了很多啟發(fā)和心得體會。
第二段：工作能力
作為一名文職人員，需要具備較高的工作能力。既要了解軍隊的管理規(guī)定，又要具備一定的政治、文化、法律等方面的知識。在工作中能夠細(xì)致地做好各項(xiàng)工作，熟練地掌握計算機(jī)操作技巧，提升任務(wù)處理效率。同時，在辦公室工作中需要靈活運(yùn)用自己的專業(yè)知識和技能，為軍隊提供專業(yè)化、高效化、信息化的協(xié)調(diào)服務(wù)。
第三段：生活素質(zhì)
文職人員還需要良好的生活素質(zhì)。軍隊對性格、思想品質(zhì)、人生觀等方面的要求都比較高，這就要求文職人員必須具備良好的道德素質(zhì)和工作作風(fēng)，并能夠承受長期在部隊環(huán)境下的壓力。為此，我們要嚴(yán)格要求自己，自覺要遵守軍隊紀(jì)律，始終保持高度的軍事紀(jì)律和思想意識。
第四段：心態(tài)與溝通技巧
文職人員的工作需要與許多人打交道，因此必須具備良好的心態(tài)和溝通技巧。在工作中，不僅要在工作中做到參透其意，贓污行為絕不能放縱，對于涉及良心問題的問題，需要善于溝通和協(xié)調(diào)，以便取得更好的工作效果。同時，在溝通中也需要注重人際關(guān)系和統(tǒng)籌協(xié)調(diào)，合理利用各方面的資源和力量，保持良好的合作關(guān)系。
第五段：總結(jié)
總的來說，作為一名文職人員需要在不斷的實(shí)踐中提升自己的各方面能力和素質(zhì)，確保自身符合戰(zhàn)時需求和非戰(zhàn)時工作的需要。這需要我們一方面從實(shí)際工作中不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn)和提高工作能力，言而有序的制度流程，另一方面也要時刻銘記使命，為軍隊建設(shè)發(fā)揮自己的積極作用，肩負(fù)起為保衛(wèi)祖國、團(tuán)結(jié)協(xié)作的高創(chuàng)造性使命。
部隊文職人員工作心得體會篇四
對于現(xiàn)代中國的年輕人來說，軍隊并不是他們生活中必須經(jīng)歷的一部分。然而，對于一些擁有高等學(xué)歷的年輕人來說，進(jìn)入軍隊成為文職人員，也許是他們生涯中不可或缺的一段經(jīng)歷。這樣的選擇對于他們的職業(yè)發(fā)展和個人成長來說都有很大的意義。在這篇文章中，我將分享自己作為一名文職人員進(jìn)入部隊后的體驗(yàn)和心得。
第二段：接受訓(xùn)練的經(jīng)歷
進(jìn)入軍隊之后，我首先接受的是為期兩周的軍事基礎(chǔ)課程。在那個階段，我學(xué)到了很多關(guān)于軍隊組織結(jié)構(gòu)、禮儀、草葉報告和其他關(guān)于軍事方面的基本知識，同時，我也開始接受嚴(yán)格的體能訓(xùn)練。作為一名年輕人，我自認(rèn)為自己的體能狀況非常好，然而，真正的訓(xùn)練還是將我折磨得很煎熬。在為期兩周的課程之后，我意識到，在軍隊中，身體素質(zhì)對于我的工作能力和交際能力來說都非常重要。
第三段：注意團(tuán)隊精神與互助意識
加入軍隊之后，我發(fā)現(xiàn)自己不再是一個單獨(dú)的個體，而是需要和其他人一起合作才能完成任務(wù)。在這個過程中，我認(rèn)識到，團(tuán)隊合作和互助的精神對于一個人的個人和職業(yè)成長來說是非常重要的。在部隊中，我們要把愛國主義精神和家國情懷結(jié)合在一起，努力為國家的繁榮發(fā)展而奮斗。
第四段：面對壓力和困難
在軍隊中，我曾經(jīng)遇到了很多的困難和挑戰(zhàn)，這些都是我沒有預(yù)料到的。但是，通過這些困難與挑戰(zhàn)，我學(xué)會了如何面對壓力與困難，如何堅持不懈地追求目標(biāo)，以及如何快速地適應(yīng)環(huán)境。這些經(jīng)驗(yàn)在我的職業(yè)生涯中非常有用，讓我在壓力環(huán)境下仍然能夠保持清醒，并勇敢向前。
第五段：結(jié)束語
在我成為一名軍隊文職人員的過程中，我學(xué)會了很多重要的技能和態(tài)度，比如：注意力，團(tuán)隊精神，解決問題的能力以及如何在壓力下保持冷靜。這些技能和態(tài)度，在我的工作和生活中都非常有用。我相信這樣的經(jīng)歷會繼續(xù)影響我的職業(yè)生涯，并塑造我的人生價值觀。在我的余生中，我將時刻銘記這次經(jīng)歷，并時刻警醒自己，繼續(xù)堅持艱苦訓(xùn)練、毅力拼搏和良好的道德操守。
部隊文職人員工作心得體會篇五
部隊文職人員是軍隊事業(yè)中的重要組成部分，雖然其工作不直接與軍事有關(guān)，但卻牽涉到軍隊事業(yè)的方方面面。作為一名部隊文職人員，我在日常工作中，不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，不斷提高自己，不斷適應(yīng)軍隊工作規(guī)律，取得了一定的心得體會，今天我想分享一下這些心得體會。
第二段：文職工作的意義
部隊文職人員的工作雖然不是直接與軍事有關(guān)，《中央軍委辦公廳關(guān)于部隊文職人員有關(guān)事項(xiàng)的規(guī)定》中明確了部隊文職人員是“服務(wù)戰(zhàn)斗力建設(shè)，支援軍隊建設(shè)，盡心竭力為部隊履行任務(wù)，提供高質(zhì)量服務(wù)的專業(yè)化管理和服務(wù)人員”。這就意味著，我們的工作直接關(guān)系到部隊機(jī)關(guān)的組織、指揮、管理等各個方面，直接影響著軍隊的運(yùn)行和實(shí)力。能夠?yàn)椴筷牭慕ㄔO(shè)和發(fā)展做出自己的一份貢獻(xiàn)，是部隊文職人員的沉甸甸的責(zé)任和使命。
第三段：文職工作的特點(diǎn)
不同于其他職業(yè)，部隊文職工作需要有強(qiáng)烈的責(zé)任心和紀(jì)律意識，需要遵守嚴(yán)格的工作規(guī)定和保密要求，有時候工作下達(dá)可能不合乎自己的個人喜好，工作內(nèi)容也可能枯燥乏味，但是我們必須要認(rèn)真對待，做好每一項(xiàng)工作，因?yàn)槊恳粋€細(xì)節(jié)都會對部隊的工作產(chǎn)生影響。
同時，部隊文職工作還需要具備一定的忍耐力和抗壓能力，因?yàn)榇罅课募捅砀竦奶幚?、單位的雜務(wù)管理、官兵的咨詢服務(wù)等工作可能在同一時間同時進(jìn)行，而且工作的優(yōu)先級也可能會隨時發(fā)生變化，所以需要我們學(xué)會靈活處理事情、調(diào)整思路、保持良好心態(tài)。
第四段：文職工作中需要注意的問題
部隊文職工作是一項(xiàng)復(fù)雜、細(xì)致、繁瑣的工作，從機(jī)密文檔的管理、秘書工作、車輛管理等各個方面都需要我們高度重視和認(rèn)真對待。需要注意以下幾點(diǎn)：
1.保持良好的道德品質(zhì)，維護(hù)軍隊形象；
2.保密意識強(qiáng)，負(fù)責(zé)任的應(yīng)對資料和文件，確保保密；
3.善于做好工作，積極主動地尋找工作，耐心耐心地處理工作；
4.不斷學(xué)習(xí)，提高專業(yè)素質(zhì)，順應(yīng)新形勢發(fā)展。
第五段：總結(jié)
部隊文職工作雖然和軍事直接相關(guān)性不高，但是又極其重要，是部隊運(yùn)行和實(shí)力的保障。作為一名文職人員，我們必須時刻保持高度的責(zé)任感和紀(jì)律意識，認(rèn)真對待每一項(xiàng)工作，不斷學(xué)習(xí)和提高自己的專業(yè)素質(zhì)。相信在不斷提高之后，我們的工作能夠更好地服務(wù)于部隊事業(yè)，完成我們的工作使命。
部隊文職人員工作心得體會篇六
隨著時代的進(jìn)步和社會的發(fā)展，軍隊的組織結(jié)構(gòu)也在不斷地調(diào)整和優(yōu)化，從而產(chǎn)生了一大批文職人員。作為一名新入職的文職人員，我有著許多感悟和收獲。在此，我愿意分享我的入職心得體會，以此幫助更多的人更好地適應(yīng)工作環(huán)境和完成工作任務(wù)。
第一段：文職人員的工作職責(zé)與使命感
在入職時，我首先感悟到的是軍隊文職工作的工作職責(zé)。文職人員應(yīng)該做到同心同德、上下一心，兢兢業(yè)業(yè)、誠實(shí)守信，以盡職盡責(zé)、無私奉獻(xiàn)的精神完成所負(fù)的職責(zé)。作為文職人員，我們更多的責(zé)任是為士兵服務(wù)，為他們的保障創(chuàng)造最好的條件。這需要我們有強(qiáng)烈的使命感和責(zé)任感，并在未來的工作中切實(shí)做到。
第二段：對部隊文化的認(rèn)知和適應(yīng)
在與部隊的接觸中，我對軍隊的文化有了更深刻的了解。首先，軍隊強(qiáng)調(diào)團(tuán)隊協(xié)作，這需要我們與其他的戰(zhàn)友密切合作，發(fā)掘個人的優(yōu)勢，并將其融入到整個團(tuán)隊的工作中。其次，軍隊更注重紀(jì)律性，我們必須嚴(yán)格遵守各種規(guī)章制度，細(xì)節(jié)上要做到仔細(xì)認(rèn)真。此外，我們還要耐心傾聽部隊文化的沉淀，學(xué)習(xí)軍旅人生的細(xì)節(jié)，把文化融入到工作中，進(jìn)而適應(yīng)并融入到部隊文化之中。
第三段：防疫工作帶來的啟示
在新冠疫情爆發(fā)期間，文職人員的工作重心重心轉(zhuǎn)變?yōu)榉酪吖ぷ?。在這個過程中，我們有機(jī)會學(xué)習(xí)到了團(tuán)隊協(xié)作的重要性，認(rèn)識到了交流溝通的必要性，更體會到了無私奉獻(xiàn)的精神。此外，在實(shí)際的工作中，我們也學(xué)習(xí)到了科學(xué)性、嚴(yán)謹(jǐn)性、快速反應(yīng)能力和勇氣。這些工作經(jīng)驗(yàn)將伴隨我們，成為我們工作中的經(jīng)驗(yàn)積累，為日后掌握更多知識和技能提供支撐。
第四段：文職人員的工作中的排查與規(guī)劃
作為一名文職人員，我們需要完成的任務(wù)很多。其中一個關(guān)鍵性任務(wù)就是排查和規(guī)劃。接到任務(wù)后，我們需要針對任務(wù)的具體情況、特點(diǎn)、難點(diǎn)、重點(diǎn)等要素進(jìn)行分析和研究，形成細(xì)致的工作方案。有時候我們還需要站在戰(zhàn)略的高度來思考和處理問題，理清工作的方向和實(shí)現(xiàn)方法。排查和規(guī)劃通常是我們的第一步，完成得好，后續(xù)工作才有基礎(chǔ)。
第五段：加強(qiáng)自身素質(zhì)建設(shè)
最后，作為一名文職人員，我深知素質(zhì)的重要性。在工作中，我們需要提高自身的綜合素質(zhì)，加強(qiáng)專業(yè)知識的學(xué)習(xí)和掌握。我們還需要修煉自己的審美觀和審美標(biāo)準(zhǔn)，因?yàn)楹芏鄷r候是我們的想法和經(jīng)驗(yàn)讓工作變得更圓滿。要時刻讓自己處于學(xué)習(xí)和拓展的狀態(tài)，保持持之以恒的精神狀態(tài)，從而更好地完成各項(xiàng)工作。
總之，對文職人員而言，如何適應(yīng)工作和部隊文化非常重要。從我的個人實(shí)踐出發(fā)，我相信，團(tuán)隊協(xié)作、紀(jì)律性、細(xì)節(jié)意識、科學(xué)性、嚴(yán)謹(jǐn)性、正確的價值觀等素質(zhì)是我們需要在工作中重點(diǎn)培養(yǎng)和加強(qiáng)的。這些素質(zhì)將幫助我們更好地完成日常工作，為軍隊的事業(yè)貢獻(xiàn)出自己的力量。
部隊文職人員工作心得體會篇七
2017年消防部隊機(jī)關(guān)后勤部門是一個綜合性職能部門，具體負(fù)責(zé)黨委行政事務(wù)管理和后勤服務(wù)保障工作，它所涉及管理的內(nèi)容是行政上的所有事務(wù)，涉及服務(wù)的對象是領(lǐng)導(dǎo)和機(jī)關(guān)人員。下面是查字典本站小編為大家收集整理的2017年部隊后勤工作心得體會，歡迎大家閱讀。
2017年部隊后勤工作心得體會篇1 時間過得真快，茫茫碌碌中以近年末，轉(zhuǎn)眼間我接管食堂已經(jīng)三個月了。作為食堂自然是離不開飲食，食是每個人生活中不可缺少的一部分，假如我們離開了吃的東西是不可能生存下去的，所以作為單位的食堂這也是很重要的。作為管理員更應(yīng)多為職工的飲食著想，為保證每位同事的身心健康而考慮，現(xiàn)我對這段時間的食堂工作作以如下
總結(jié)
：
第一、作為一個集體食堂，要嚴(yán)格落實(shí)全臺食品衛(wèi)生安全是關(guān)系到每一位職工身體健康的大事。首先，每位食堂工作人員每年都要進(jìn)行上崗前的體檢，對體檢不合格者不於上崗。其次，不定期對工作人員進(jìn)行思想教育、貫徹落實(shí)食品衛(wèi)生法的要求等。通過學(xué)習(xí)，提高工作人員在工作中的服務(wù)質(zhì)量和意識。切實(shí)做好我臺食堂的食品衛(wèi)生、餐具的一洗、二沖、三消毒工作，工做臺做到隨用隨清，每周對廚房一次大清掃。如發(fā)現(xiàn)工作中有不到位之處立即指出，勒令改正及時到位。全體工作人員能夠認(rèn)真做好本職工作，明確職責(zé)、各司其職、服從分配、隨叫隨到，保證了職工的工作正常運(yùn)轉(zhuǎn)。
第二、八月算是我正式接管食堂。先對庫存商品進(jìn)行盤點(diǎn)交接，每天我都親自下廚房和他(她)們一起工作、溝通，對食堂工作方面的所需與不足詳細(xì)了解，并對目前現(xiàn)狀不足之處及時改進(jìn)。如衛(wèi)生情況：由于前段時期連續(xù)性接待了幾次大型會儀，使大家身心疲憊，沒能夠及時、徹底地將衛(wèi)生打掃干凈，物品的擺放也不整齊，使領(lǐng)導(dǎo)對食堂產(chǎn)生了臟、亂、差的不好印象。為了及時調(diào)整好工作人員的心態(tài)改變當(dāng)前狀況，我親自到廚房帶頭和他們一起將天花板、墻壁、灶臺、蒸箱、地面、以及庫房等，統(tǒng)統(tǒng)進(jìn)行了一次大清掃。這次清理行之有效，廚房有了明顯改觀，良好的工作環(huán)境改變了領(lǐng)導(dǎo)的印象，保持下去是關(guān)鍵。
九月是忙碌的一個月，接待了中心主任一行來學(xué)習(xí)交流、中心來和全職工大會餐等，大小用餐共計十余次。及時、準(zhǔn)確、順利地完成了用餐接待工作，給各級領(lǐng)導(dǎo)留下了良好的印象。同時確保了職工的正常就餐。金秋十月是收獲得季節(jié)，也是秋菜上市的時節(jié)。為了使食堂的成本降低，購買了大量的冬儲菜，如：蘿卜、大白菜、土豆、大蔥等，并腌制了大白菜和各種咸菜。使職工在冬季也能吃到品種多樣的食物。同時，在領(lǐng)導(dǎo)的支持下我們用了一周時間修建了一口冬儲窖，有利地確保了冬儲菜的存放。
第
三、
把住食品進(jìn)貨也非常重要。四十多人用餐需要經(jīng)常外出采購各種食品，如：肉、菜、蛋、禽、主、副食等。由我親自去采購的嚴(yán)把沒有檢疫證、食品衛(wèi)生許可證的食品一律不采購，存放時間長的、變質(zhì)變味的統(tǒng)統(tǒng)拒之門外，嚴(yán)防食物重毒事件的發(fā)生，切實(shí)保證每位職工的身體健康。在此期間在我食堂用餐的人員及職工無發(fā)生任何腸道疾病和食物中毒事故。
另外，我也嚴(yán)格財務(wù)紀(jì)律，每次采購時總是所要收拒、及時上帳，保證了經(jīng)費(fèi)的專款專用、不亂花亂支，五天一結(jié)帳、十天一報銷，抱著節(jié)約的原則做到物美價廉。由于本人水平有限，對食堂管理還不夠精通，有許多工作做的不足。如：第一個月就虧損了505.86元，第二個月又虧損了76.25元。這也證實(shí)了我在食堂管理方面上的欠缺，我會在接下來的工作中加大力度對自身的管理及素質(zhì)學(xué)習(xí)等。同時，對食品的采購、物品的損耗加以控制，確保職工吃到價廉放心的食品。
總之，食堂工作正在日漸步入正常化、正規(guī)化，食堂工作人員也正在加大努力逐步形成一個愛崗、敬業(yè)、務(wù)實(shí)、奉獻(xiàn)與合作的團(tuán)隊，共同為事業(yè)的發(fā)展而默默奉獻(xiàn)。
2017年部隊后勤工作心得體會篇2 消防部隊機(jī)關(guān)后勤部門是一個綜合性職能部門，具體負(fù)責(zé)黨委行政事務(wù)管理和后勤服務(wù)保障工作，它所涉及管理的內(nèi)容是行政上的所有事務(wù)，涉及服務(wù)的對象是領(lǐng)導(dǎo)和機(jī)關(guān)人員。機(jī)關(guān)后勤服務(wù)工作是機(jī)關(guān)工作中最繁雜最辛苦的一項(xiàng)工作，也是一項(xiàng)非常重要的工作。工作上存在著雜、高、多等特點(diǎn)。所謂雜就是工作繁雜，除了業(yè)務(wù)、黨務(wù)和政務(wù)外的幾乎所有管理上服務(wù)上的事都在機(jī)關(guān)后勤保障部門;所謂高就是質(zhì)量要求高，如后勤服務(wù)，既要吃苦耐勞，又要服務(wù)周到，如領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作，既要領(lǐng)會意圖，又要雷厲風(fēng)行地完成任務(wù)，如接待工作，既要勤儉節(jié)約，又要熱情大方等等，要求比較高;所謂多就是被動性多，主要是由于臨時性、突發(fā)性、應(yīng)急性的事情所造成的，特別是服務(wù)性工作很多是在領(lǐng)導(dǎo)授意下進(jìn)行的，往往就處在被動狀態(tài)。那么，針對這些特點(diǎn)，如何使后勤保障部門的工作適應(yīng)全局性工作要求，并且把工作做到點(diǎn)子上?本人結(jié)合自己的工作實(shí)際，認(rèn)為做好機(jī)關(guān)后勤工作要把握好以下三個方面：
一、緊抓四個工作關(guān)系是做好后勤保障工作的基本要求
第一，處理好抓大事與小事的工作關(guān)系。機(jī)關(guān)后勤服務(wù)工作大大小小事務(wù)繁多，但大體上可分為行政管理和后勤服務(wù)兩大類。這兩大類工作每類都有大有小，后勤保障部門只有堅持抓住每類中的大事，為領(lǐng)導(dǎo)出謀劃策，后勤工作才算抓住了主要矛盾，當(dāng)然每類中的小事也不能忽略，小事和大事是比較而言的，只抓小事而不抓大事，就會成為忙忙碌碌的事務(wù)主義者，但是小事是大事的基礎(chǔ)，小事一點(diǎn)不抓不辦也不行，而且在某種情況下小事就是大事，或者會變成大事。因此，要正確處理抓好大事和小事的關(guān)系，兩者要點(diǎn)處理得當(dāng)，大小事務(wù)處理起來就不會亂，就會井然有序，就會促進(jìn)整個事務(wù)工作質(zhì)量的提高。同時，對于保障機(jī)關(guān)各項(xiàng)工作順利進(jìn)行，對于方便機(jī)關(guān)工作人員也有很大的作用。
第二，正確處理黨委的中心工作與后勤工作的關(guān)系。后勤保障部門應(yīng)該服從和服務(wù)于黨委的中心工作，協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)抓好中心工作，但是作為后勤工作部門，黨委后勤保障部門又有自己的工作，如日常行政管理、后勤服務(wù)保障等等，這些工作做好了，也有利于促進(jìn)黨委的中心工作，正確處理好兩者的關(guān)系，要在工作安排和人員使用上把二者結(jié)合起來，既要集中力量抓好后勤工作，又要適當(dāng)分工，加強(qiáng)黨委中心工作，做到黨委中心工作與后勤工作兩不誤。
第三，理順管理與服務(wù)的關(guān)系。后勤保障部門是黨委的綜合性職能部門，擔(dān)負(fù)著一定的管理職能，比如財務(wù)管理、車輛管理、營房管理等等，它關(guān)系到黨委日常工作的運(yùn)轉(zhuǎn)和相關(guān)決策的實(shí)施，決不能忽視，但是，它的內(nèi)涵絕不是純粹的管理，這種管理寓于服務(wù)之中，是服務(wù)的手段和途徑，為領(lǐng)導(dǎo)、為機(jī)關(guān)、為業(yè)務(wù)服務(wù)才是機(jī)關(guān)后勤管理部門的根本出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，在實(shí)際工作中，要堅持優(yōu)質(zhì)高效服務(wù)的原則，不斷改進(jìn)管理手段，促進(jìn)管理和服務(wù)的有序進(jìn)行。
第四，正確把握好參謀與助手的關(guān)系。作為支隊后勤處處長，就自己的本職工作而言，是當(dāng)參謀的，作為參謀就必須盡力做好自己的本職工作;但從全局的整體工作看，又都是助手，充當(dāng)?shù)氖桥浣牵蚨筒荒苄e奪主，必須對領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)，找準(zhǔn)自己的位置。在工作中要堅持向領(lǐng)導(dǎo)請示匯報工作，并根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)的意圖出主意想辦法，在執(zhí)行中，要努力體現(xiàn)領(lǐng)導(dǎo)意圖，嚴(yán)格按照領(lǐng)導(dǎo)意圖辦事。
二、做好協(xié)調(diào)工作是黨委后勤部門工作的重點(diǎn) 機(jī)關(guān)后勤部門作為支隊的綜合性職能部門，對單位及其領(lǐng)導(dǎo)至少應(yīng)當(dāng)有三個職能作用：一是管理作用，二是服務(wù)作用，三是協(xié)調(diào)作用。協(xié)調(diào)工作是機(jī)關(guān)后勤管理、服務(wù)作用的直接體現(xiàn)，是受領(lǐng)導(dǎo)委托處理各種問題，解決大大小小矛盾的工作，但是協(xié)調(diào)工作不是孤立存在的，它范圍很廣，滲透到機(jī)關(guān)服務(wù)工作的方方面面，后勤部門在發(fā)揮每一種職能作用時，都兼有協(xié)調(diào)的職能。搞好協(xié)調(diào)工作是做好機(jī)關(guān)后勤服務(wù)工作的重中之重，可以給領(lǐng)導(dǎo)減輕許多事務(wù)性工作負(fù)擔(dān)。應(yīng)當(dāng)說，搞好協(xié)調(diào)工作不是一件容易的事，我認(rèn)為，做好協(xié)調(diào)工作，一要講效率，盡快解決問題，不拖不靠不扯皮;二要講原則，按規(guī)定辦事，實(shí)事求是解決問題，不搞簡單的擺平，不和稀泥三要講方法，在按政策辦事的前提下，盡力妥善地處理問題。另外，做好協(xié)調(diào)工作，還必須具備一定的基本素質(zhì)，一是要有準(zhǔn)確領(lǐng)會領(lǐng)導(dǎo)意圖的能力。按領(lǐng)導(dǎo)意圖辦事，是機(jī)關(guān)服務(wù)部門嚴(yán)肅性的一種表現(xiàn)，也是管理、服務(wù)作用的一種體現(xiàn)。只有準(zhǔn)確地領(lǐng)會領(lǐng)導(dǎo)意圖，才能有針對性地發(fā)揮協(xié)調(diào)作用;二是要有全局觀念。協(xié)調(diào)本身是一項(xiàng)全局性很強(qiáng)的工作，這就要求后勤管理人員必須樹立全局觀念。要綜合平衡、相互協(xié)調(diào)，對一些不符合全局利益的應(yīng)提出否定意見，并做好解釋工作，使得對方放棄局部利益服從整體利益。樹立全局觀念。要克服部門的局限性，因?yàn)楹笄诒Ｕ喜块T也是一個獨(dú)立部門，也有自身利益和自身建設(shè)的需要，切不可近水樓臺先得月，只有這樣，在協(xié)調(diào)工作時，人家才能心服口服。要搞好調(diào)查研究，及時準(zhǔn)確地掌握各方面的情況，這樣遇事才能妥善處理，發(fā)言權(quán)就多，點(diǎn)子獻(xiàn)出得精明、全面。
2017年部隊后勤工作心得體會篇3 轉(zhuǎn)眼間一年的光陰就過去了，與此同時一年一度的年終總結(jié)工作全面展開。后勤班人員在上級業(yè)務(wù)部門指導(dǎo)，中隊黨支部的領(lǐng)導(dǎo)下，緊緊圍繞服務(wù)官兵、保障官兵、為官兵服務(wù)開展工作。各項(xiàng)工作開展順利，取得一定成績，同時也存在問題，為了促進(jìn)工作，提高工作標(biāo)準(zhǔn)，為了今后后勤工作開展取得更好成績?，F(xiàn)將后勤班一年來工作開展情況匯報如下，基本情況：后勤班共6人，二級士官2人，一級士官1人，上等兵2人，列兵1別來自個省市;黨員4人，團(tuán)員2人;漢族5人，土家族1人;大專2人。
一、取得成績
(一)轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，努力提高自身和后勤人員素質(zhì)。把加強(qiáng)后勤人員的作風(fēng)和自身素質(zhì)作為后勤工作的重點(diǎn)來抓。
(二)牢固樹立后勤就是服務(wù)的思想，保持好良好的心態(tài)，服務(wù)官兵。一年來后勤班人員在中隊黨支部的領(lǐng)導(dǎo)下，互相幫助、團(tuán)結(jié)協(xié)作。在平時的工作中后勤班人員任勞任怨，工作積極。年初中隊由于地理?xiàng)l件艱苦環(huán)境惡劣，中隊將近兩個月停水，時任炊事員的**同志，在中隊?wèi)?zhàn)友都睡在暖和的被窩里時還冒著大雪光著腳為下午做飯用水而忙碌。而他卻毫無怨言，一個人干，從不提要求。現(xiàn)任炊事員**同志作為一名老兵、二級士官、老班長，能夠端正自己的態(tài)度，迅速轉(zhuǎn)換角色搞好中隊的后勤保障。在接任炊事員以來多次受到支隊領(lǐng)導(dǎo)的表揚(yáng)，并能夠了落實(shí)好各項(xiàng)規(guī)章制度。在工作中責(zé)任心強(qiáng)、工作標(biāo)準(zhǔn)高，能以慈母愛、兄長情關(guān)心幫助中隊?wèi)?zhàn)友。作為老班長、老黨員**同志經(jīng)常給我們傳授管理經(jīng)驗(yàn)，主動找我們談心聊天。
(三)中隊正規(guī)化建設(shè)上取得長促發(fā)展。中隊在支隊統(tǒng)一安排部署下落實(shí)《基層正規(guī)化管理規(guī)定》，中隊官兵從自身開始加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，從細(xì)小養(yǎng)成開始、從點(diǎn)滴入手深抓細(xì)扣，從軟件上先落實(shí)《正規(guī)化》。
(四)后勤生產(chǎn)成效明顯。一年來在中隊領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)、全體戰(zhàn)友的辛勤勞動下中隊農(nóng)副業(yè)生產(chǎn)取得了明顯成效：中隊全年共養(yǎng)豬6頭、雞100品種。豐富了官兵的菜盤子，節(jié)約了中隊伙食費(fèi)。(五)伙食保障有顯著提高。一年來中隊后勤人員積極主動學(xué)習(xí)專業(yè)知識，努力提高自身業(yè)務(wù)素質(zhì)。為保障好官兵打下堅實(shí)的基礎(chǔ)。中隊炊事員不斷加強(qiáng)炊事技能學(xué)習(xí)，中隊執(zhí)勤點(diǎn)炊事員**同志在沒有經(jīng)過系統(tǒng)培訓(xùn)的情況，能夠積極主動加強(qiáng)炊事技能的學(xué)習(xí)。不懂的積極地向老的同志學(xué)習(xí)，虛心接受戰(zhàn)友們提出的意見，任勞任怨。
二、存在的不足
一是司務(wù)長對自己工作的重要性認(rèn)識不夠，工作主動性不強(qiáng)，工作職責(zé)不清，這直接影響到中隊全面建設(shè)的質(zhì)量。
二是司務(wù)長業(yè)務(wù)水平、管理能力還跟不上基層后勤建設(shè)的要求。愛崗敬業(yè)、樂于奉獻(xiàn)的精神不強(qiáng)。
三是吃苦精神不強(qiáng)，工作標(biāo)準(zhǔn)不高。
四是軍事訓(xùn)練標(biāo)準(zhǔn)不高，新同志體能不行。
五是對執(zhí)勤理論掌握不夠好，單獨(dú)執(zhí)勤能力不強(qiáng)執(zhí)勤正規(guī)化意識還不夠強(qiáng)，標(biāo)準(zhǔn)質(zhì)量不夠高，隊列意識不夠強(qiáng)，交接不夠正規(guī)。
六是不能主動學(xué)習(xí)科學(xué)文化，理論水平普遍偏低。
七是不能正確對待批評與自我批評，受到批評不能及時調(diào)整心態(tài)，投入工作中，有情緒工作的現(xiàn)象。
三、下步打算
一是要堅持依法理財。堅持以規(guī)章制度辦事。
二要認(rèn)識崗位的重要性。司務(wù)長工作，涉及到基層后勤建設(shè)的方方面面，關(guān)系到連隊的全面建設(shè)。
三要注重理論與實(shí)際的結(jié)合。要學(xué)以致用，把所學(xué)到的理論知識轉(zhuǎn)化到今后的實(shí)際工作中去。
四要加強(qiáng)后勤業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)，努力提高后勤保障水平。
部隊文職人員工作心得體會篇八
秘書工作知道不少，那么部隊的秘書工作有哪些呢?他們又有什么
心得體會
呢?下面是本站小編為你整理的部隊秘書工作心得體會，希望對你有用!
謊言讓我化壓力為前進(jìn)的動力
小樊，你會電腦嗎?你打字速度怎么樣?書記和我的第一次談話中問到。會，一分鐘能打80多個字(其實(shí)當(dāng)時每分鐘只能打30來個字)。那好，你就留在黨政辦公室當(dāng)一名機(jī)要秘書吧。就是這一個謊言，讓我與秘書工作結(jié)下了不解之緣，也讓這個壓力成為了我前進(jìn)的動力。因此，黨政辦成為我退伍后的第一個家，黨政辦秘書成為我退伍后的第一份職業(yè)。
xx年12月，我正式從中國人民解放軍的戰(zhàn)斗序列中退役，20xx年11月18日，我成為一名基層工作人員，帶著軍人的執(zhí)著和剛毅，保持著退伍不褪色的情懷，開始了人生的第二選擇。通過近兩年的時間，在組織的培養(yǎng)下，在領(lǐng)導(dǎo)及同事們的支持和幫助下，我實(shí)現(xiàn)了由一名軍人向基層干部的轉(zhuǎn)變。兩年的學(xué)習(xí)實(shí)踐，讓我深深地體會到了秘書工作的酸甜苦辣、百味俱全，充分領(lǐng)悟了辦公室工作無小事的真諦。
體會：練好勤奮功
古語云：吃得苦中苦，方為人上人。兩年前，行伍出身的我復(fù)員安置到中路鋪鎮(zhèn)黨政辦公室，過去操槍弄炮的手，現(xiàn)在改行耍筆桿子，談何容易!我深感自己的壓力有多大，認(rèn)識到自身的政治理論水平和知識積累有多么的匱乏。因此，我必須笨鳥先飛。
從某種意義上來看，一個企業(yè)就像一支軍隊，企業(yè)的工廠、銷售部、市場部等職能部門像戰(zhàn)斗在一線的作戰(zhàn)部隊，而秘書部門則像軍隊的參謀作戰(zhàn)室，為前線的部隊提供信息、給養(yǎng)等方面的服務(wù)。因此，為了能在激烈的市場競爭中取得勝利，秘書部門應(yīng)當(dāng)與各職能部門搞好關(guān)系，相互配合，相互支持。
一、甘當(dāng)小學(xué)生 秘書部門是個綜合部門，對于整個公司的運(yùn)營狀況和業(yè)務(wù)流程，秘書可能比職能部門的人了解得多一些，但是具體到某一個部門的業(yè)務(wù)，秘書就不一定比人家占優(yōu)勢了，所以，在與職能部門的人溝通時，你最好先抱著當(dāng)學(xué)生的態(tài)度多學(xué)習(xí)，多了解，多詢問，多做功課。
二、有求必“應(yīng)” 由于秘書的特殊位置，經(jīng)常會有人求你幫忙辦事。無論是對公司內(nèi)部的職員，還是對公司外面的客人，不合理的或自己做不到的請求，當(dāng)然要拒絕，但是在拒絕之前，最好先要耐心聽對方把話說完，不讓人覺得你在敷衍搪塞。對于有些人的要求，你雖然拒絕了，但可以針對他的情況，提出自己的建議。
如果是能提出有效建議或替代方案，對方一樣會感激你。另外，拒絕時除了提出替代建議，還可以每隔一段時間，去問問對方情況，讓他們也了解自己的苦衷與立場，這樣就可以減少因拒絕而帶來的負(fù)面影響。如果只是敷衍了事，對方其實(shí)心里也清楚，這樣，不僅會讓人覺得你不誠實(shí)，也會堵死自己的后路。
從表面上看，確實(shí)是人家求你的時候多，你求人家的時候少。但實(shí)際上這個“求”是雙向?qū)Φ鹊?，你的工作也需要各職能部門的配合與支持。比如，上司要你給他整理一份關(guān)于明年市場預(yù)測的材料，你就要“求”市場和銷售這兩個部門給你提供素材;又比如上司外出辦事，你就要“求”行政或總務(wù)部門提供車輛等方面的配合?？梢哉f，你用什么方式回復(fù)他，下次他就會用同樣的方式回復(fù)你。
三、切忌狐假虎威考試資料網(wǎng) 作為一個秘書，一定要對自已的身份有清醒的認(rèn)識，上司分管的工作不是自己分管的工作，上司的部下不是自己的部下;秘書本身并沒有任何權(quán)力，自已僅僅是執(zhí)行上司的指令。因此，秘書在跟各部門打交道時，千萬不能用上司的口吻說話。
由于秘書經(jīng)常代理上司行使職權(quán)，一些秘書常常會產(chǎn)生一種錯覺，以為自己和上司一樣擁有實(shí)權(quán)，因而自我良好的感覺。特別是在代理上司處理一些矛盾和糾紛的時候，擁有良好自我感覺的秘書就會迷信壓服的方式，認(rèn)為只有采取“高壓”，別人才能俯首貼耳。久而久之，他就會養(yǎng)成了飛揚(yáng)跋扈、欺上瞞下的習(xí)慣，最終給自己帶來四面“楚歌”。
代理就是代理，代理絕對不是實(shí)權(quán)!秘書部門是個綜合協(xié)調(diào)部門，因此，除非情況緊急，非動用上司賜予的“尚方寶劍”不可，在協(xié)調(diào)和解決各種矛盾時，應(yīng)該盡量采取疏導(dǎo)說明、商量互讓的“軟”手段解決問題。
四、相互體諒 由于看問題的角度不同，秘書部門與其他部門發(fā)生一些矛盾，造成一些誤會是正常的。比如市場部想以降價的方式在國慶節(jié)期間搞促銷，擴(kuò)大本公司產(chǎn)品的市場占有率，于是打報告給總經(jīng)理;報告轉(zhuǎn)到總經(jīng)理辦公室的秘書手里后，他們從銷售部那里了解到，降價會損害經(jīng)銷商的積極性，從長遠(yuǎn)來看對產(chǎn)品長期銷售不利，所以沒有把市場部的報告優(yōu)先送給總經(jīng)理。因此，市場部認(rèn)為這是秘書部門在故意刁難他們。對于這類工作中的矛盾和分歧，只要加強(qiáng)溝通，就應(yīng)該能很快解決。
但是，在實(shí)際工作中，有些秘書只要聽到別人在背后議論自已幾句，就馬上針鋒相對，將正常的工作矛盾轉(zhuǎn)化為個人恩怨，人事糾紛，使事情越來越復(fù)雜;一旦有機(jī)會就假公濟(jì)私，給對方“穿小鞋”。 即使是在本公司內(nèi)部，許多人也不一定了解秘書部門的工作。他們以為各種報告批不批，領(lǐng)導(dǎo)想見誰不想見誰，都是秘書部門說了算，所以，一些人見不到領(lǐng)導(dǎo)或自己的申請報告得不到批復(fù)，就認(rèn)為是秘書從中作梗，所以，他們老朝秘書部門發(fā)火。當(dāng)然，也有人知道這并不是秘書部門的責(zé)任，但是他們又不好直接朝領(lǐng)導(dǎo)發(fā)火，所以只好把秘書部門當(dāng)作出氣筒。
秘書不能“狐假虎威”，并不是說在發(fā)生矛盾時就一味地不講原則，一味的容忍。但是，不能容忍是個原則問題，而怎么處理則是個方法問題，不能用原則代替方法，雖然對方不“仁”，但你卻不能不“義”。從地位上來看，秘書只是公司里一般的工作人員，但是，在一些人的眼里，秘書總是在“一人之下，萬人之上”，所以，當(dāng)你每做一件事的時候，應(yīng)三思而后行，否則，很容易讓人在背后罵你“狗仗人勢”，有人甚至還以為是領(lǐng)導(dǎo)有意讓你這么做的。
五、遠(yuǎn)離是非 在公司內(nèi)部，人事關(guān)系是最為復(fù)雜?最為敏感的關(guān)系。如果在一些同事之間出現(xiàn)了是非漩渦，除非與自己有關(guān)，作為秘書，最好遠(yuǎn)離這種漩渦，而且離得越遠(yuǎn)越好。如果你摻和進(jìn)去，即使你保持不偏不倚的態(tài)度，憑良心發(fā)表自己的看法或辦事，也有可能被人曲解;如果有人說你是在替某某說話，你跟某某是一伙的，那事情就會變得更加復(fù)雜。
在實(shí)際工作中，確實(shí)也有些秘書喜歡利用這種錯綜復(fù)雜的人際關(guān)系拉幫結(jié)伙，私仇公報，混水摸魚。所以，一般的領(lǐng)導(dǎo)都討厭自己的秘書卷入單位內(nèi)部的人事糾紛，免得給自己幫倒忙，添亂子。 在一般情況下，秘書是不應(yīng)該卷入公司內(nèi)部的各種是非漩渦，但是在關(guān)系到領(lǐng)導(dǎo)一些重大決策的時候，秘書聽到或看到某人的不負(fù)責(zé)任的行為，就應(yīng)該毫無保留地告訴上司。不能因?yàn)楹ε碌米锶?，影響自己的關(guān)系而明哲保身，否則，就是瀆職!公司的利益永遠(yuǎn)高于個人的利益，這是作為職業(yè)秘書必須遵守的起碼準(zhǔn)則。
要做一名領(lǐng)導(dǎo)秘書，首先要明確什么是領(lǐng)導(dǎo)秘書。筆者認(rèn)為，領(lǐng)導(dǎo)秘書就是具有政治家的視野，活動家的談吐，文學(xué)家的功筆，思想家的卓識，擔(dān)當(dāng)領(lǐng)導(dǎo)左右手，從事幕后工作的人。作為一個優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)秘書，要時時準(zhǔn)備當(dāng)“多面手”，處處留心做“萬金油”，關(guān)鍵時刻還要能挑重?fù)?dān)，善解難題，力克難關(guān)，甚至常常需要轉(zhuǎn)換角色，“客串”一把領(lǐng)導(dǎo)，諸如此類的工作，沒有過硬的本領(lǐng)和才華，豐富的知識和閱歷，充沛的精力和高度的自信，是很難勝任的。對于剛剛走上工作崗位的秘書來說，要想勝任秘書工作，在這份事業(yè)上干出一番成績，必須要從以下三個方面下一番苦功。
一、優(yōu)秀領(lǐng)導(dǎo)秘書，就是要在出謀劃策上“參”出高度 在古代，優(yōu)秀的謀士用他們的智慧，在歷史上留下了濃墨重彩的一筆。戰(zhàn)國時的張儀用“連橫”幫助秦統(tǒng)一了中國，三國時諸葛亮的隆中對促成天下成三足鼎立之勢，元末時劉伯溫的“高筑墻，廣積糧，緩稱王”的指導(dǎo)方針最終幫助朱元璋建立了明朝，等等例子不勝枚舉，謀士的功績彪炳千古。然而，謀士的低水平，或者道德敗壞，致使領(lǐng)導(dǎo)決策失誤，又能造成極大的禍患。
南宋時的奸臣秦檜主張對金議和，并用莫須有的罪名，讓一代名將岳飛死于獄中，使得大宋山河破碎。三國時赤壁之戰(zhàn)中吳國張昭等人的主和，使吳國險些落入曹操之手，謀士誤主、妨主的故事也屢見不鮮。而今，新的時代對領(lǐng)導(dǎo)干部決策水平提出了更高的要求，秘書作為領(lǐng)導(dǎo)身邊的智囊團(tuán)，點(diǎn)子庫，怎樣做一個稱職的“謀士”，幫助領(lǐng)導(dǎo)提供可行性、前瞻性、啟發(fā)性的建議，使領(lǐng)導(dǎo)更科學(xué)、更高效地做出決策。應(yīng)該注意以下三點(diǎn)：
一是政治上要有操守。秘書是領(lǐng)導(dǎo)的秘書，有責(zé)任為領(lǐng)導(dǎo)的科學(xué)決策提出建設(shè)性的意見，在領(lǐng)導(dǎo)的決策有紕漏時，應(yīng)該找恰當(dāng)?shù)貦C(jī)會及時地提醒領(lǐng)導(dǎo)，不應(yīng)礙于領(lǐng)導(dǎo)的面子裝作不知。如果一味地盲從領(lǐng)導(dǎo)，不實(shí)事求是，甚至誤導(dǎo)領(lǐng)導(dǎo)，就會失去“參謀”的功能和意義，貽害無窮。作為黨政機(jī)關(guān)辦公室的秘書，必須以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，以廣大群眾不斷增長的物質(zhì)文化迫切需求為依據(jù)，以為人民服務(wù)為理念。不做與黨的大政方針相違背的參謀，不做與憲法、法律、法規(guī)相違背的參謀，不做與人民群眾利益相違背的參謀，真正做到情為民系，利為民謀。
二是理論上要有水平。作為領(lǐng)導(dǎo)秘書，要提高參謀決策的能力，橫向上要對科技、歷史、文化各領(lǐng)域都有所涉獵，縱向上不僅要熟悉本地區(qū)的情況，還要時刻關(guān)注全國和世界政治經(jīng)濟(jì)大事。秘書工作作為領(lǐng)導(dǎo)工作的組成部分，秘書人員如若沒有領(lǐng)導(dǎo)者的視野和高度，則只能平庸、被動地為領(lǐng)導(dǎo)提供服務(wù)，而不能成為領(lǐng)導(dǎo)者的出色助手，這已成為古今中外黨史、政史、秘書史上的一條規(guī)律。
毛澤東的政治秘書胡喬木同志對此曾一針見血地提出：秘書要具有政治家的視野。他精辟地論述：秘書一要正確觀察、分析、判形勢，尤其是政治形勢。二要依據(jù)對宏觀形勢的正確判斷，從宏觀上提出相應(yīng)的微觀政策。作為秘書，只要頭腦中始終牢牢把握住這兩根弦，不論是處理領(lǐng)導(dǎo)交辦的重大問題，還是草擬重要文稿，都能取得政治上的主動和工作上的成功。秘書必須有全局的、戰(zhàn)略的思維方式和思考能力，想領(lǐng)導(dǎo)之所想，謀領(lǐng)導(dǎo)之所謀，自覺、主動地與領(lǐng)導(dǎo)在思想上同頻共振，息息相通。
三是參謀上要講藝術(shù)。領(lǐng)導(dǎo)并非圣人，不可能任何時候都能聽進(jìn)意見，要做好參謀，必須和領(lǐng)導(dǎo)有著“默契”，在給領(lǐng)導(dǎo)建言獻(xiàn)策時，一方面要尊重領(lǐng)導(dǎo)的想法。對于領(lǐng)導(dǎo)的決策要深刻領(lǐng)會其內(nèi)涵，把握領(lǐng)導(dǎo)決策意圖。經(jīng)過深思熟慮后可將自己的意見以請教的方式提出，為領(lǐng)導(dǎo)提供啟發(fā)的思路，而不是要在某個方面和領(lǐng)導(dǎo)爭個高下。另一方面要照顧領(lǐng)導(dǎo)的心情。與人交往言談，有修養(yǎng)的人總是會照顧他人的心情和意愿，說話講究分寸，從而獲得他人的信任，作為一個擁有訓(xùn)練有素的秘書來說，對于上級領(lǐng)導(dǎo)更應(yīng)如此。既要做到三思而后行，又要做到思維敏捷，條理清晰。注意場合，把握時間，察顏觀色，委婉地表達(dá)自己的意見。
二、優(yōu)秀領(lǐng)導(dǎo)秘書，就是要在優(yōu)質(zhì)服務(wù)上“做”出亮點(diǎn) 領(lǐng)導(dǎo)秘書的本質(zhì)在于為領(lǐng)導(dǎo)服務(wù)，一名優(yōu)秀的秘書通過幫助領(lǐng)導(dǎo)妥善處理瑣碎事務(wù)，將各類瑣事梳理得井井有條，讓領(lǐng)導(dǎo)從中抽出身來，集中精力干大事，從而提高工作效率，節(jié)省工作時間。而對于秘書來說，這份工作并不輕松，它要求秘書在工作中必須養(yǎng)成良好的習(xí)慣。
一是抓好細(xì)節(jié)。
二是注重效率。
隨著社會生產(chǎn)力的飛躍，當(dāng)今時代各項(xiàng)工作的分工越來越細(xì)，社會化程度越來越高，工作節(jié)奏也越來越快，對于個體來說，時間就是金錢，效率就是生命。秘書正是為提高工作效率而應(yīng)運(yùn)而生的產(chǎn)物，秘書的工作性質(zhì)要求秘書做一個為領(lǐng)導(dǎo)“鋪紅地毯”的人，不管領(lǐng)導(dǎo)步伐是快還是慢，拐彎還是直線，秘書必須保證領(lǐng)導(dǎo)始終走在“紅地毯”上。由于領(lǐng)導(dǎo)的事務(wù)繁多，且常常帶有突發(fā)性，有時第二天就要召開會議，前一天就要起草文稿，準(zhǔn)備會務(wù)。要做一個高效率的秘書，就要學(xué)著做一個能抗壓的“彈簧”，時間越緊，壓力越大時勢能就越強(qiáng)。要在時間短、要求高的雙重壓力下嚴(yán)謹(jǐn)?shù)赝瓿擅恳豁?xiàng)任務(wù)。就要學(xué)著做一個神奇的“百寶袋”，對于領(lǐng)導(dǎo)的各項(xiàng)工作有著深刻的了解和良好的記憶，各項(xiàng)資料檔案分類整理，在領(lǐng)導(dǎo)需要各種資料時總是能迅速找出。就是要學(xué)著做一個精準(zhǔn)的“鐘表”，對于領(lǐng)導(dǎo)的工作事務(wù)做出正確的預(yù)見，與領(lǐng)導(dǎo)適當(dāng)交流，為領(lǐng)導(dǎo)下一步的計劃做好準(zhǔn)備工作，確保各項(xiàng)工作準(zhǔn)備充分、有條不紊。
三是和諧處事。
秘書就其工作中的人和事而言，都有首次效應(yīng)，要通過多種形式，拓展和利用這一效應(yīng)，比如得體的語言藝術(shù)，自然有著裝風(fēng)格，真誠的微笑以及由此構(gòu)成的具有親和力和感染力的外在氣質(zhì)形象等。具體說，待人接物中要以和氣為準(zhǔn)則，人際關(guān)系中要以和睦為前提，價值取向上要以和諧為出發(fā)點(diǎn)，以此構(gòu)成謙和誠信為主要內(nèi)容的立身處世美德。這種美德，表現(xiàn)在為人上的誠實(shí)，待人上的誠懇，對事業(yè)的忠誠，以寧靜致遠(yuǎn)，淡泊明志為做人的原則，不以物喜，不以已悲，把做人放在第一位，甘于清貧、樂于奉獻(xiàn)，不求聞達(dá)于諸侯，只求有益于群眾，臺前不露面，臺后做文章，甘當(dāng)綠葉、小草，全心全意做好服務(wù)。
三、優(yōu)秀領(lǐng)導(dǎo)秘書，就是要在以文輔政上“寫”出水平 寫作是領(lǐng)導(dǎo)秘書工作的“必修課”，尤其是黨政辦公室的文字秘書，主要為領(lǐng)導(dǎo)提供黨務(wù)、政務(wù)服務(wù)，通過撰寫領(lǐng)導(dǎo)報告、開展調(diào)查研究，捕捉重大時政信息工作，以完成其為領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)決策參謀的職責(zé)使命。領(lǐng)導(dǎo)者因?yàn)榻M織領(lǐng)導(dǎo)工作的固有特征，決定其不可能對每一份公文，每一個觀點(diǎn)進(jìn)行系統(tǒng)深刻的思考，不會自己動手具體草擬。
日常工作中，常見的是領(lǐng)導(dǎo)出觀點(diǎn)，秘書從理論上去醞釀構(gòu)思，從邏輯上去豐富完善，從文字上去闡述整理。由于秘書的身份、角色，資歷等決定了秘書不可有像領(lǐng)導(dǎo)一樣深入全面地駕馭把握某方面的人和事，一旦工作需要又必須下筆成文。其難度可想而知。怎么辦?當(dāng)然還得從自身找辦法。一靠勤學(xué)不倦。古人云：“學(xué)不可以已”。對一名文字秘書而言，學(xué)習(xí)是一個永恒的主題。一是要多讀范文?！拔娜缙淙恕?，一篇堪稱典范的公文，往往凝聚著作者的心血與智慧，表明了作者對某個現(xiàn)象、問題的獨(dú)到見解;新進(jìn)辦公室的文字秘書切忌“文人相輕”、自以為是，要像對待師長一樣懷著誠懇之心去品其文、揣其意、悟其真，相互學(xué)習(xí)提高。
二是要虛心向辦公室的老同事學(xué)習(xí)。俗話說“姜是老的辣”，在較為長期的寫作實(shí)踐中，那些資歷較深的老同事往往有著異常豐富的公文寫作經(jīng)驗(yàn)和高超的寫作技能，要以積極主動的姿態(tài)、誠懇謙虛的態(tài)度不斷向他們請教，對他們幫助修改過的文章要反復(fù)閱讀，要細(xì)細(xì)體會改動的妙處，不惑之處還要舍得問，直到弄懂為止。三是要虛心向領(lǐng)導(dǎo)學(xué)。要學(xué)會用心聆聽每一位領(lǐng)導(dǎo)的教誨，要學(xué)會從領(lǐng)導(dǎo)的大會報告、會議發(fā)言、工作部署中吸取他們清晰的思路、領(lǐng)會他們準(zhǔn)確的論點(diǎn)、體味他們個性化的語言，獲取撰寫材料尤其是領(lǐng)導(dǎo)報告、領(lǐng)導(dǎo)講話的第一手資料，不斷開闊自己撰寫材料的思維空間。二靠長期實(shí)踐。
正如大文豪蘇東坡所言：“紙上得來終覺淺，絕知此事須躬行”，要寫出高質(zhì)量的文章，光靠閱讀積累學(xué)習(xí)他人的寫作技巧還遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠，還需要長期的寫作實(shí)踐積累。受個人知識構(gòu)成、理論素養(yǎng)、情感喜好等因素的影響，每一個秘書工作者對不同體例、不同工作領(lǐng)域的公文有著不同的寫作經(jīng)歷，并由此產(chǎn)生諸如“寫這種稿子我最拿手”、“我最不愛寫這類文章，沒勁”等等這樣迥異的寫作感受，結(jié)果是，其寫作能力在某一方面很突出，在某些方面又顯得偏弱。
作為一名文字秘書，要成為公文寫作的“多面手”，切忌將個人情感傾向帶入到具體的寫作實(shí)踐中，要心平氣和地對待每一類型公文的寫作，既要為能較快掌握某一類型公文的寫作技巧而感到高興，又不能因?yàn)闀簳r寫不好某一類型公文而灰心喪氣、甚至產(chǎn)生厭煩頭痛等情緒，而要力爭通過培養(yǎng)興趣、反復(fù)練習(xí)、勤于請教、深入鉆研等方式來提高自己撰寫此類文章的水平，使自己的公文寫作能力得到全面提升。
三靠大膽創(chuàng)新。對于文字秘書而言，最大的難題就在于如何打破思維定勢，突破刻板的語言風(fēng)格，寫出清新、明快的文字;突破過時的陳述觀點(diǎn)，提煉出高水準(zhǔn)，高精確度的新觀點(diǎn)。這要求秘書在起草文稿時要與時俱進(jìn)，把握黨的方針政策，根據(jù)上級領(lǐng)導(dǎo)的總體部署行文，在觀點(diǎn)和文風(fēng)上緊跟形勢。此外，言當(dāng)其時，一字千金，言過其時，一文不值。文字秘書做為各級領(lǐng)導(dǎo)的參謀助手，還要想于領(lǐng)導(dǎo)所想之先，做于領(lǐng)導(dǎo)所做之前;要樹立超前意識，無論是撰寫材料，還是建言獻(xiàn)策，都要緊緊圍繞本區(qū)域或本部門工作中的熱點(diǎn)、難點(diǎn)、焦點(diǎn)，通過自己先人一步的調(diào)查研究、高人一籌的探索思考，努力發(fā)現(xiàn)矛盾問題的本質(zhì)所在;要樹立創(chuàng)新意識，大膽突破思維定勢，運(yùn)用創(chuàng)造性思維，努力找到符合事物發(fā)展趨勢的解決之道。
總之，領(lǐng)導(dǎo)秘書是充滿挑戰(zhàn)性的職業(yè)，也是需要付出辛勤的汗水的職業(yè)，更是前途無限光明的職業(yè)，隨著社會的不斷發(fā)展，領(lǐng)導(dǎo)秘書這個職業(yè)群體將在其特有的舞臺上，發(fā)揮恒久的熱度和璀璨的光彩。
部隊文職人員工作心得體會篇九
在成為一名部隊文職人員之前，我進(jìn)行了充分的崗前準(zhǔn)備。首先，我對軍隊的文職工作有了深入的了解，包括職責(zé)和工作內(nèi)容。其次，我進(jìn)行了系統(tǒng)的學(xué)習(xí)和培訓(xùn)，提高自己的專業(yè)素養(yǎng)和能力。最后，我對軍事常識和軍事組織結(jié)構(gòu)進(jìn)行了深入研究，了解軍事部門的運(yùn)作和管理方式。這些準(zhǔn)備為我在崗位上的工作打下了堅實(shí)的基礎(chǔ)。
第二段：入職感受
剛開始擔(dān)任部隊文職人員的時候，我感到非常新奇和興奮。作為一名文職人員，我不直接參與戰(zhàn)斗，但能夠?yàn)檐婈牭暮笄诒Ｕ虾凸芾砉ぷ髯龀鲐暙I(xiàn)。我和其他同事一起工作，解決實(shí)際問題，感受到自己的工作價值。同時，我也意識到自己的責(zé)任重大，因?yàn)槲覀兊墓ぷ髦苯雨P(guān)系到戰(zhàn)斗力的發(fā)揮和部隊的正常運(yùn)轉(zhuǎn)。這種責(zé)任感讓我更加努力地投入到工作中。
第三段：工作挑戰(zhàn)
在部隊文職工作中，我經(jīng)歷了各種各樣的挑戰(zhàn)。首先，由于工作要求的特殊性和緊迫性，我們經(jīng)常需要在短時間內(nèi)完成大量工作。這對我們的時間管理能力和工作效率提出了很高的要求。其次，我們需要處理各種復(fù)雜的問題和事務(wù)，包括人事管理、財務(wù)管理和后勤保障等。這要求我們具備全面的專業(yè)知識和能力。最后，我們經(jīng)常需要與軍事部門和其他部門進(jìn)行溝通和協(xié)調(diào)，保證各項(xiàng)工作的順利進(jìn)行。這些挑戰(zhàn)鍛煉了我的團(tuán)隊合作精神和應(yīng)對能力。
第四段：心得體會
通過在部隊文職工作中的經(jīng)歷，我獲得了很多寶貴的心得體會。首先，做好充分的準(zhǔn)備是成功的關(guān)鍵。我們要了解自己的工作內(nèi)容和職責(zé)，并進(jìn)行相應(yīng)的學(xué)習(xí)和培訓(xùn)。其次，團(tuán)隊合作是必不可少的。在軍事工作中，沒有一個人能夠完成所有的任務(wù)，只有團(tuán)隊的力量才能取得勝利。再次，保持積極的工作態(tài)度和高度的責(zé)任感。我們的工作不僅僅是一份職責(zé)，更是對國家和人民的責(zé)任。最后，不斷學(xué)習(xí)和提升自己的能力。軍事領(lǐng)域是一個變化快速的領(lǐng)域，我們必須不斷學(xué)習(xí)新知識和掌握新技能，以適應(yīng)時代的發(fā)展和部隊的需求。
第五段：展望未來
作為一名部隊文職人員，我深深感受到了自己的工作價值和社會責(zé)任。未來，我將繼續(xù)努力學(xué)習(xí)和提升自己的能力，為部隊的建設(shè)和發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)。我將秉承“拼搏、奉獻(xiàn)、實(shí)干、創(chuàng)新”的精神，不斷追求進(jìn)步和突破。同時，我也希望能夠在軍事事業(yè)中有所建樹，為國家的安全和穩(wěn)定做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。
通過以上五段的描述，我總結(jié)了我作為一名部隊文職人員的崗前心得體會。我相信這些體會將對我今后的工作和生活有著積極的影響，同時也將成為我不斷前進(jìn)和進(jìn)步的動力。
部隊文職人員工作心得體會篇十
中國軍隊的建設(shè)與發(fā)展離不開文職人員的支持，文職人員是軍隊中重要的后勤和管理力量，所以，部隊一直都有文職人員的招募和培訓(xùn)工作。對于許多準(zhǔn)備加入部隊文職工作的人來說，入職是?？粗氐氖虑?。本文將分享部隊文職人員的入職體驗(yàn)和經(jīng)驗(yàn)，探討如何成為一名出色的部隊文職人員。
第二段：考試和招聘面試
文職人員入職需要通過一定的考試和招聘面試流程，首先是應(yīng)屆畢業(yè)生要按照規(guī)定填報招聘報名信息，進(jìn)行資格審核和筆試考試。筆試考試的重點(diǎn)是考察考生的語言表達(dá)能力，文學(xué)素養(yǎng)，語文綜合能力，文職知識，以及快速思考、邏輯分析。通過筆試的人將受邀參加各校宣傳或現(xiàn)場面試考試。面試過程中，個人形象，語言表達(dá)、語音語調(diào)、身體語言、思維方式、反應(yīng)速度和解決問題的思路等都是重點(diǎn)考察的內(nèi)容。因此，對于每個想要加入部隊文職的人來說，平時的學(xué)習(xí)和思維能力的訓(xùn)練非常重要。
第三段：新人報到體驗(yàn)
通過考試后，新人將會進(jìn)入部隊文職成長的階段，這階段的主要任務(wù)是通過培訓(xùn)來深入了解關(guān)于軍隊的各方面知識和基本業(yè)務(wù)專業(yè)知識，以及養(yǎng)成較強(qiáng)的意識，鍛煉細(xì)節(jié)、維護(hù)公共衛(wèi)生的感性認(rèn)識，學(xué)習(xí)指導(dǎo)性文化知識，培養(yǎng)基本的心理素質(zhì)，學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)類型，了解支持工作。新人在這階段需要積極刻苦學(xué)習(xí)，注意學(xué)習(xí)方法，對于自己有興趣的業(yè)務(wù)知識，可以多向長者學(xué)習(xí)經(jīng)驗(yàn)，多向上級領(lǐng)導(dǎo)請教意見，適時尋求幫助并發(fā)揮自己的聰明才智。
第四段：職場生涯體驗(yàn)
從新人不斷學(xué)習(xí)到熟練掌握業(yè)務(wù)技能的過程，這一過程需要努力工作提升自己，贏得主管領(lǐng)導(dǎo)和同事的信任和認(rèn)可，進(jìn)而在職業(yè)生涯的高峰期，帶領(lǐng)其他人有效地完成任務(wù)。在職場生涯階段中，需要不斷提升個人素質(zhì)，提高專業(yè)知識的深度和廣度，掌握最新的技術(shù)和標(biāo)準(zhǔn)，積極參與培訓(xùn)學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)講座，增強(qiáng)自己的專業(yè)競爭力。同時，還要注重溝通和協(xié)商，了解上下級、同事和合作伙伴的需求和利益，并尋找自己的定位，確認(rèn)自己的職業(yè)方向。
第五段：總結(jié)，部隊文職生涯的值得
作為一名肩負(fù)部隊后勤和管理的職責(zé)的文職人員，可以收獲各種寶貴的學(xué)習(xí)、教育和職業(yè)經(jīng)驗(yàn)，并高度開發(fā)自己的專業(yè)能力和領(lǐng)導(dǎo)才能。同時，還可以磨練自己的性格，學(xué)會超越其他人并提高自己的專業(yè)競爭力。對于部隊文職生涯來說，只有不斷發(fā)揚(yáng)感性與理性的個性和能力，才能在職業(yè)生涯中不斷獲得贊賞和認(rèn)可，陽光出彩，成為一名出色的軍事文職工作人員。
結(jié)論
部隊文職工作不僅要求學(xué)習(xí)一定的理論知識，熟練掌握相關(guān)的業(yè)務(wù)知識，還需要具備一定的實(shí)踐操作能力，熟練的辦公軟件操作能力也十分重要。同時，需要注重培養(yǎng)良好的溝通能力及團(tuán)隊合作精神和心理素質(zhì)，這樣就可以更好地完成任務(wù)和為軍隊工作貢獻(xiàn)力量。
部隊文職人員工作心得體會篇十一
作為一名軍人，我認(rèn)為在部隊中工作不僅僅是一種職業(yè)，更是一種使命。在我多年的服役中，我深深體會到了部隊工作的艱辛與收獲。在這篇文章中，我將分享我的經(jīng)驗(yàn)和心得，以及在部隊工作中的體會。
一、堅持原則——達(dá)成團(tuán)隊目標(biāo)
在部隊中，作為一個團(tuán)隊成員，我們必須要有一定的原則和規(guī)矩，以此來達(dá)成共同的目標(biāo)。只有當(dāng)每一個人都遵守規(guī)矩，紀(jì)律才得以保持，工作才能夠順暢進(jìn)行。當(dāng)每一個人都能夠團(tuán)結(jié)一致，在緊急情況下能夠迅速響應(yīng)和協(xié)作，這樣才能最終實(shí)現(xiàn)團(tuán)隊的目標(biāo)。在工作中，我們不僅要關(guān)注個人層面的需求，更要注重整個團(tuán)隊和組織的利益。團(tuán)隊意識和集體榮譽(yù)感是我們必不可少的品質(zhì)。
二、個人能力提升——打牢職業(yè)基礎(chǔ)
在部隊工作中，我們必須要保證自身的能力和素質(zhì)得到不斷提升。通過日常訓(xùn)練積累和實(shí)戰(zhàn)演練，不斷學(xué)習(xí)新的知識和技能，提高自身的軍事素質(zhì)和職業(yè)技能，不斷完善自我。始終保持學(xué)習(xí)積極性，才能應(yīng)對復(fù)雜多變的環(huán)境和挑戰(zhàn)。此外，我們也需要注重自身的心理素質(zhì)和后勤保障，以保證自身在高強(qiáng)度的工作環(huán)境下的工作效率和生活質(zhì)量。
三、溝通協(xié)作——提升團(tuán)隊合作能力
溝通協(xié)作是部隊工作中最重要的品質(zhì)之一，我們需要提高自己的溝通協(xié)作能力，以便與同僚、領(lǐng)導(dǎo)和其他部門進(jìn)行良好的合作。及時告知領(lǐng)導(dǎo)和同事自己的情況，不斷與他們保持互動，加強(qiáng)工作間的交流，這些都是合作的必要條件。同時，我們也需要關(guān)注他人的意見和想法，尊重別人的不同看法，并做出最佳決策，以此來推動團(tuán)隊目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。
四、細(xì)心認(rèn)真——確保工作質(zhì)量
細(xì)心認(rèn)真是保障工作質(zhì)量的關(guān)鍵品質(zhì)。在執(zhí)行任務(wù)時，我們必須始終保持警覺和細(xì)心，認(rèn)真完成每一個細(xì)節(jié)工作，確保整個工作任務(wù)的順利完成。認(rèn)真對待每一個工作細(xì)節(jié)，細(xì)致地做好每一個準(zhǔn)備和計劃，保證任務(wù)能夠得到高質(zhì)量的完成。只有這樣，才能夠?yàn)檎麄€部隊的和平發(fā)展作出積極的貢獻(xiàn)。
五、勇氣堅韌——克服困難
在部隊工作中，我們總會面臨一系列的困難和挑戰(zhàn)。但是，我們必須用勇氣和堅韌的態(tài)度來面對這些困難。只有勇敢面對挑戰(zhàn)，才能夠克服困難，不斷取得進(jìn)步。當(dāng)工作變得困難時，要保持鎮(zhèn)靜和理智，堅定信念，不斷努力，直到獲勝。這種軍人品質(zhì)不僅僅是在工作中應(yīng)有的，更是通過困難和挑戰(zhàn)滿足自己的更高要求。
在部隊工作中，我們需要始終保持良好的自身形象，堅持自己的品質(zhì)和原則，不斷提升個人能力，增強(qiáng)團(tuán)隊合作能力，做到細(xì)心認(rèn)真完成每一個任務(wù)，充滿勇氣和堅韌，富有使命感地完成每一個工作。在每一個不斷前進(jìn)的操演和任務(wù)中，我們更能感受到一種深刻而真實(shí)的歸屬感，感受到與同胞們共同鑄就的榮光和歷史成就。
部隊文職人員工作心得體會篇十二
隨著時代的進(jìn)步和社會的發(fā)展，部隊干工作的要求越來越高，給我們干工作帶來了更多的責(zé)任和挑戰(zhàn)。在這個過程中，我不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，體會到了一些重要的因素和方法。下面，我將結(jié)合自身經(jīng)驗(yàn)，探討部隊干工作的心得體會。
首先，高度認(rèn)識自身職責(zé)的重要性。作為一名部隊干部，我們必須牢固樹立共產(chǎn)主義遠(yuǎn)大理想和中國共產(chǎn)黨的先進(jìn)性，清楚自己的職責(zé)使命所在。在工作中，我們要時刻保持紀(jì)律性，嚴(yán)守工作規(guī)章制度，保證工作效率和質(zhì)量。同時，要不斷提升自身專業(yè)素養(yǎng)，學(xué)習(xí)新知識，提高執(zhí)行能力和處理問題的能力。只有做好自己的本職工作，才能為部隊的建設(shè)和發(fā)展做出貢獻(xiàn)。
其次，注重團(tuán)隊協(xié)作的重要性。部隊的每一個崗位都是一個重要的環(huán)節(jié)，沒有一個崗位能夠獨(dú)立完成所有工作。因此，我們要積極主動地參與團(tuán)隊工作，并充分發(fā)揮自己的專長和優(yōu)勢，與團(tuán)隊成員相互配合，共同完成工作目標(biāo)。在團(tuán)隊協(xié)作中，我們要學(xué)會傾聽和尊重他人的意見，善于與他人溝通并化解矛盾，同心協(xié)力解決問題。
第三，堅持學(xué)習(xí)與應(yīng)用相結(jié)合的原則。部隊干工作是一個經(jīng)驗(yàn)積累的過程，通過學(xué)習(xí)他人的經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)，及時調(diào)整自己的工作方法和思路。在實(shí)際工作中，我們要善于發(fā)現(xiàn)問題、解決問題，并能將解決問題的方法應(yīng)用到其他工作中去。只有不斷學(xué)習(xí)，不斷改進(jìn)，才能保持工作的創(chuàng)新和活力。
第四，注重人文關(guān)懷和待人接物的技巧。作為一名部隊干部，我們不僅要完成工作任務(wù)，更要關(guān)心部隊官兵的生活和情感。我們要學(xué)會傾聽他人的需求和心聲，用真心去理解和幫助他們。在處理工作關(guān)系中，我們要堅持公正平等的原則，不偏私，不搞特殊化，真正做到公道和公平。在與上級、同級和下級的關(guān)系上，要能正確處理好權(quán)力和責(zé)任的關(guān)系，建立良好的工作和人際關(guān)系，形成和諧的工作氛圍。
最后，重視自身的心理調(diào)節(jié)和健康管理。部隊干工作要面對各種壓力和挑戰(zhàn)，很容易受到工作的消耗和思想上的困擾。因此，我們要學(xué)會自我壓力調(diào)節(jié)，保持積極向上的心態(tài)。在工作之余，要注重鍛煉身體，保持良好的工作狀態(tài)和身體素質(zhì)。同時，要虛心向領(lǐng)導(dǎo)和同事請教，及時尋求心理和職業(yè)幫助，保持良好的身心健康。
總之，部隊干工作是一項(xiàng)充滿挑戰(zhàn)的任務(wù)，需要我們?nèi)硇牡赝度肫渲小Ｍㄟ^高度認(rèn)識自身職責(zé)、注重團(tuán)隊協(xié)作、學(xué)習(xí)與應(yīng)用相結(jié)合、人文關(guān)懷和待人接物的技巧以及心理調(diào)節(jié)和健康管理，我們能夠更好地履行自己的工作職責(zé)，為部隊的發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)。讓我們在今后的工作中，不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，不斷創(chuàng)新，為實(shí)現(xiàn)軍隊現(xiàn)代化而努力奮斗！
部隊文職人員工作心得體會篇十三
部隊文職人員作為一支重要的軍事力量，在軍隊中扮演著不可或缺的角色。采訪許多文職人員之后，許多人都表達(dá)了對于自己的職業(yè)選擇和軍旅生涯的認(rèn)同感。在我看來，作為一名文職人員，他們的工作同樣考驗(yàn)自己的責(zé)任心和使命感。
二段：為什么選擇參軍成為文職人員
很多人的入伍動機(jī)是為了對軍人生活的熱愛，然而并不是所有的入伍者都希望穿上軍裝成為一名士兵。文職人員渴望為國家和部隊貢獻(xiàn)自己的一份力量，但不愿意以這種方式嵌入部隊生活，選擇成為部隊內(nèi)部的文職助手。文職人員工作內(nèi)容豐富多樣，包括維護(hù)文檔和檔案記錄、財務(wù)管理、協(xié)助行政事務(wù)運(yùn)作等。他們是軍隊部門運(yùn)轉(zhuǎn)的重要一環(huán)，通過他們的工作保障部隊的高效運(yùn)轉(zhuǎn)。
三段：工作有哪些挑戰(zhàn)和成就感
文職人員在工作中會遇到許多挑戰(zhàn)，如復(fù)雜繁瑣的工作任務(wù)和時間緊迫的工作壓力。但是，他們的工作也會帶來很多成就感。例如，在解決復(fù)雜問題或是完美地完成任務(wù)后，他們會感到自豪和滿足。在軍隊中的文職人員還需要保持高度的專業(yè)素養(yǎng)并不斷提升他們的技能，使他們能夠更加高效地完成各種任務(wù)。
四段：文職人員在部隊中扮演著什么樣的角色
部隊文職人員為部隊提供了重要的支持。他們在助力軍事戰(zhàn)斗力提升的過程中，為士兵提供各種物資和后勤保障。更直接的是，在一些非戰(zhàn)斗狀態(tài)下的日常常態(tài)中，文職人員成為了士兵的朋友、家人、學(xué)習(xí)和娛樂的一站式服務(wù)平臺，讓他們在部隊中的生活更加舒適、有趣、豐富。
五段：結(jié)論
在部隊文職人員的這個職業(yè)中，各種挑戰(zhàn)和成就感充斥著他們的生活。他們的工作不僅僅是一份職業(yè)，而是一種承擔(dān)社會責(zé)任的無比美麗的事業(yè)。據(jù)我所知，許多文職人員有著強(qiáng)烈的個人成長需要，既想在工作中提出建議，又想在日常生活中保持積極開放的心態(tài)。正是這些精神上的特點(diǎn)賦予了部隊文職人員強(qiáng)大的向心力和向上力，在未來的工作中有著更加顯著的作用。
部隊文職人員工作心得體會篇一
文職人員步入部隊，對于許多人來說可能是一種新的體驗(yàn)。作為一名文職人員，我曾經(jīng)向往過軍隊的生活，但是那時候只是幻想，現(xiàn)在終于能夠體驗(yàn)到軍人的真實(shí)生活。在這段時間內(nèi)，我有了大量的心得體會，今天我想分享給大家。
第二段：適應(yīng)軍營生活的挑戰(zhàn)
文職人員在部隊中起到的作用是非常重要的，但是在剛開始步入部隊的時候，需要適應(yīng)環(huán)境和生活方式。在這個過程中，我遇到了很多挑戰(zhàn)，包括早起、嚴(yán)謹(jǐn)?shù)募o(jì)律和強(qiáng)壯的體能要求。但是，在這些挑戰(zhàn)中，我意識到自己的身體素質(zhì)與軍人相比還有不少差距，而這一點(diǎn)也鼓勵我通過鍛煉來提升自己的體能水平。同時，適應(yīng)軍營生活也需要不斷地觀察和學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)軍事禮儀和軍事知識，積極融入部隊的氛圍和文化。
第三段：認(rèn)識戰(zhàn)友的重要性
在軍隊中，戰(zhàn)友之間的互相幫助與支持是非常重要的。文職人員也需要認(rèn)識并與同樣的意志和熱情的軍人一起工作。無論在哪個崗位上，大家需要齊心協(xié)力，在完成任務(wù)的過程中相互提攜，保持良好的溝通和合作，共同完成各項(xiàng)任務(wù)。在和各位戰(zhàn)友相處的過程中，我也學(xué)到了不少的知識和經(jīng)驗(yàn)，這些都將會在我的工作生活中起到更好的作用。
第四段：磨練意志的價值
在部隊中，無論是軍人還是文職人員，都經(jīng)歷著日復(fù)一日的嚴(yán)格訓(xùn)練和不斷的考驗(yàn)。在這個過程中，我們的意志也會得到極大的鍛煉，這種體驗(yàn)也讓我深刻地明白到，強(qiáng)大的精神力量同樣也是一個人成長和成功的必要條件。同時，適應(yīng)軍隊的生活也需要不斷的反思，從中吸取經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)，為繼續(xù)留在軍隊做好準(zhǔn)備。
第五段：結(jié)語
在這段時間內(nèi)，我收獲了很多——包括適應(yīng)軍隊生活的挑戰(zhàn)、和戰(zhàn)友協(xié)作的經(jīng)驗(yàn)，以及磨練意志的體驗(yàn)。這些都是我寶貴的財富。文職人員雖然與軍人的生活不盡相同，但是深切感受到參軍入伍者與普通民眾的差異，并感到自己與青春、志向、道德等各個方面都得到了更新和提升。這次的體驗(yàn)是我生命中一段重要的經(jīng)歷，也是我未來人生旅途中的一個重要的挑戰(zhàn)。
部隊文職人員工作心得體會篇二
文職人員（Civilian personnel）指的是在部隊中從事非直接軍事任務(wù)的人員，例如后勤、文秘等崗位的人員。他們的工作與部隊的戰(zhàn)斗任務(wù)沒有直接聯(lián)系，但是同樣重要，是部隊保障的重要環(huán)節(jié)。文職人員步入部隊，可以更好地服務(wù)國家和軍隊，同時也有助于增強(qiáng)國家安全以及提高戰(zhàn)斗效能。
二、文職人員步入部隊的實(shí)際感受
進(jìn)入部隊后，文職人員首先會感受到的是部隊的紀(jì)律嚴(yán)明。每個人的工作崗位都有明確的職責(zé)和任務(wù)，必須按照部隊的規(guī)章制度進(jìn)行工作，保證工作效率和工作質(zhì)量。此外，文職人員會感受到部隊的氣氛非常嚴(yán)謹(jǐn)，每個人都十分注重紀(jì)律和禮儀，這種氛圍的營造有助于提升人們的自律和責(zé)任意識。
三、文職人員在部隊中的工作
在部隊中，文職人員的工作主要是為部隊提供后勤保障和文秘服務(wù)。后勤保障的工作包括軍需、衛(wèi)勤、軍械等，這些工作的順利開展對于部隊的生存能力和戰(zhàn)斗力非常重要。文秘服務(wù)主要是協(xié)助軍官進(jìn)行文書處理、檔案管理等工作，為軍隊提供高效快捷的文秘服務(wù)，確保信息的安全和高效傳達(dá)。
四、文職人員進(jìn)步的體現(xiàn)
進(jìn)入部隊后，文職人員的工作以及思想都得到了提高和進(jìn)步。在部隊的工作崗位上，文職人員需花費(fèi)更多的心思去研究和學(xué)習(xí)，以更好的完成自己的任務(wù)。此外，每個人的心態(tài)也更加成熟、穩(wěn)定，有更好的適應(yīng)和應(yīng)變能力，在面對各種突發(fā)狀況時，能夠更好地協(xié)調(diào)和應(yīng)對，展現(xiàn)出文職人員優(yōu)良的職業(yè)素質(zhì)和道德風(fēng)范。
五、結(jié)語：文職人員步入部隊的意義與價值
隨著國家安全形勢的復(fù)雜多變，部隊的戰(zhàn)斗力已成為了國家安全的重要保障。文職人員步入部隊，不僅能夠?yàn)椴筷犔峁┝己玫暮笄诒Ｕ虾臀拿胤?wù)，也能夠?yàn)閲业陌踩峁┲匾闹С趾捅Ｕ?。在部隊的工作中，文職人員體現(xiàn)出了自己的職業(yè)精神和專業(yè)素養(yǎng)，為自己和部隊贏得了尊重和信賴。作為文職人員，我們應(yīng)該時刻銘記自己的職責(zé)和使命，為國家的安全和發(fā)展盡一份力量。
部隊文職人員工作心得體會篇三
在軍隊中，除了士兵和軍官外，還有一支重要的力量——文職人員。他們承擔(dān)著保障部隊正常運(yùn)轉(zhuǎn)的重要職責(zé)。作為一名文職人員，我深刻體會到了他們的重要性。在經(jīng)過一段時間的工作后，我發(fā)現(xiàn)作為一名文職人員需要具備哪些能力和素質(zhì)，并從中得到了很多啟發(fā)和心得體會。
第二段：工作能力
作為一名文職人員，需要具備較高的工作能力。既要了解軍隊的管理規(guī)定，又要具備一定的政治、文化、法律等方面的知識。在工作中能夠細(xì)致地做好各項(xiàng)工作，熟練地掌握計算機(jī)操作技巧，提升任務(wù)處理效率。同時，在辦公室工作中需要靈活運(yùn)用自己的專業(yè)知識和技能，為軍隊提供專業(yè)化、高效化、信息化的協(xié)調(diào)服務(wù)。
第三段：生活素質(zhì)
文職人員還需要良好的生活素質(zhì)。軍隊對性格、思想品質(zhì)、人生觀等方面的要求都比較高，這就要求文職人員必須具備良好的道德素質(zhì)和工作作風(fēng)，并能夠承受長期在部隊環(huán)境下的壓力。為此，我們要嚴(yán)格要求自己，自覺要遵守軍隊紀(jì)律，始終保持高度的軍事紀(jì)律和思想意識。
第四段：心態(tài)與溝通技巧
文職人員的工作需要與許多人打交道，因此必須具備良好的心態(tài)和溝通技巧。在工作中，不僅要在工作中做到參透其意，贓污行為絕不能放縱，對于涉及良心問題的問題，需要善于溝通和協(xié)調(diào)，以便取得更好的工作效果。同時，在溝通中也需要注重人際關(guān)系和統(tǒng)籌協(xié)調(diào)，合理利用各方面的資源和力量，保持良好的合作關(guān)系。
第五段：總結(jié)
總的來說，作為一名文職人員需要在不斷的實(shí)踐中提升自己的各方面能力和素質(zhì)，確保自身符合戰(zhàn)時需求和非戰(zhàn)時工作的需要。這需要我們一方面從實(shí)際工作中不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn)和提高工作能力，言而有序的制度流程，另一方面也要時刻銘記使命，為軍隊建設(shè)發(fā)揮自己的積極作用，肩負(fù)起為保衛(wèi)祖國、團(tuán)結(jié)協(xié)作的高創(chuàng)造性使命。
部隊文職人員工作心得體會篇四
對于現(xiàn)代中國的年輕人來說，軍隊并不是他們生活中必須經(jīng)歷的一部分。然而，對于一些擁有高等學(xué)歷的年輕人來說，進(jìn)入軍隊成為文職人員，也許是他們生涯中不可或缺的一段經(jīng)歷。這樣的選擇對于他們的職業(yè)發(fā)展和個人成長來說都有很大的意義。在這篇文章中，我將分享自己作為一名文職人員進(jìn)入部隊后的體驗(yàn)和心得。
第二段：接受訓(xùn)練的經(jīng)歷
進(jìn)入軍隊之后，我首先接受的是為期兩周的軍事基礎(chǔ)課程。在那個階段，我學(xué)到了很多關(guān)于軍隊組織結(jié)構(gòu)、禮儀、草葉報告和其他關(guān)于軍事方面的基本知識，同時，我也開始接受嚴(yán)格的體能訓(xùn)練。作為一名年輕人，我自認(rèn)為自己的體能狀況非常好，然而，真正的訓(xùn)練還是將我折磨得很煎熬。在為期兩周的課程之后，我意識到，在軍隊中，身體素質(zhì)對于我的工作能力和交際能力來說都非常重要。
第三段：注意團(tuán)隊精神與互助意識
加入軍隊之后，我發(fā)現(xiàn)自己不再是一個單獨(dú)的個體，而是需要和其他人一起合作才能完成任務(wù)。在這個過程中，我認(rèn)識到，團(tuán)隊合作和互助的精神對于一個人的個人和職業(yè)成長來說是非常重要的。在部隊中，我們要把愛國主義精神和家國情懷結(jié)合在一起，努力為國家的繁榮發(fā)展而奮斗。
第四段：面對壓力和困難
在軍隊中，我曾經(jīng)遇到了很多的困難和挑戰(zhàn)，這些都是我沒有預(yù)料到的。但是，通過這些困難與挑戰(zhàn)，我學(xué)會了如何面對壓力與困難，如何堅持不懈地追求目標(biāo)，以及如何快速地適應(yīng)環(huán)境。這些經(jīng)驗(yàn)在我的職業(yè)生涯中非常有用，讓我在壓力環(huán)境下仍然能夠保持清醒，并勇敢向前。
第五段：結(jié)束語
在我成為一名軍隊文職人員的過程中，我學(xué)會了很多重要的技能和態(tài)度，比如：注意力，團(tuán)隊精神，解決問題的能力以及如何在壓力下保持冷靜。這些技能和態(tài)度，在我的工作和生活中都非常有用。我相信這樣的經(jīng)歷會繼續(xù)影響我的職業(yè)生涯，并塑造我的人生價值觀。在我的余生中，我將時刻銘記這次經(jīng)歷，并時刻警醒自己，繼續(xù)堅持艱苦訓(xùn)練、毅力拼搏和良好的道德操守。
部隊文職人員工作心得體會篇五
部隊文職人員是軍隊事業(yè)中的重要組成部分，雖然其工作不直接與軍事有關(guān)，但卻牽涉到軍隊事業(yè)的方方面面。作為一名部隊文職人員，我在日常工作中，不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，不斷提高自己，不斷適應(yīng)軍隊工作規(guī)律，取得了一定的心得體會，今天我想分享一下這些心得體會。
第二段：文職工作的意義
部隊文職人員的工作雖然不是直接與軍事有關(guān)，《中央軍委辦公廳關(guān)于部隊文職人員有關(guān)事項(xiàng)的規(guī)定》中明確了部隊文職人員是“服務(wù)戰(zhàn)斗力建設(shè)，支援軍隊建設(shè)，盡心竭力為部隊履行任務(wù)，提供高質(zhì)量服務(wù)的專業(yè)化管理和服務(wù)人員”。這就意味著，我們的工作直接關(guān)系到部隊機(jī)關(guān)的組織、指揮、管理等各個方面，直接影響著軍隊的運(yùn)行和實(shí)力。能夠?yàn)椴筷牭慕ㄔO(shè)和發(fā)展做出自己的一份貢獻(xiàn)，是部隊文職人員的沉甸甸的責(zé)任和使命。
第三段：文職工作的特點(diǎn)
不同于其他職業(yè)，部隊文職工作需要有強(qiáng)烈的責(zé)任心和紀(jì)律意識，需要遵守嚴(yán)格的工作規(guī)定和保密要求，有時候工作下達(dá)可能不合乎自己的個人喜好，工作內(nèi)容也可能枯燥乏味，但是我們必須要認(rèn)真對待，做好每一項(xiàng)工作，因?yàn)槊恳粋€細(xì)節(jié)都會對部隊的工作產(chǎn)生影響。
同時，部隊文職工作還需要具備一定的忍耐力和抗壓能力，因?yàn)榇罅课募捅砀竦奶幚?、單位的雜務(wù)管理、官兵的咨詢服務(wù)等工作可能在同一時間同時進(jìn)行，而且工作的優(yōu)先級也可能會隨時發(fā)生變化，所以需要我們學(xué)會靈活處理事情、調(diào)整思路、保持良好心態(tài)。
第四段：文職工作中需要注意的問題
部隊文職工作是一項(xiàng)復(fù)雜、細(xì)致、繁瑣的工作，從機(jī)密文檔的管理、秘書工作、車輛管理等各個方面都需要我們高度重視和認(rèn)真對待。需要注意以下幾點(diǎn)：
1.保持良好的道德品質(zhì)，維護(hù)軍隊形象；
2.保密意識強(qiáng)，負(fù)責(zé)任的應(yīng)對資料和文件，確保保密；
3.善于做好工作，積極主動地尋找工作，耐心耐心地處理工作；
4.不斷學(xué)習(xí)，提高專業(yè)素質(zhì)，順應(yīng)新形勢發(fā)展。
第五段：總結(jié)
部隊文職工作雖然和軍事直接相關(guān)性不高，但是又極其重要，是部隊運(yùn)行和實(shí)力的保障。作為一名文職人員，我們必須時刻保持高度的責(zé)任感和紀(jì)律意識，認(rèn)真對待每一項(xiàng)工作，不斷學(xué)習(xí)和提高自己的專業(yè)素質(zhì)。相信在不斷提高之后，我們的工作能夠更好地服務(wù)于部隊事業(yè)，完成我們的工作使命。
部隊文職人員工作心得體會篇六
隨著時代的進(jìn)步和社會的發(fā)展，軍隊的組織結(jié)構(gòu)也在不斷地調(diào)整和優(yōu)化，從而產(chǎn)生了一大批文職人員。作為一名新入職的文職人員，我有著許多感悟和收獲。在此，我愿意分享我的入職心得體會，以此幫助更多的人更好地適應(yīng)工作環(huán)境和完成工作任務(wù)。
第一段：文職人員的工作職責(zé)與使命感
在入職時，我首先感悟到的是軍隊文職工作的工作職責(zé)。文職人員應(yīng)該做到同心同德、上下一心，兢兢業(yè)業(yè)、誠實(shí)守信，以盡職盡責(zé)、無私奉獻(xiàn)的精神完成所負(fù)的職責(zé)。作為文職人員，我們更多的責(zé)任是為士兵服務(wù)，為他們的保障創(chuàng)造最好的條件。這需要我們有強(qiáng)烈的使命感和責(zé)任感，并在未來的工作中切實(shí)做到。
第二段：對部隊文化的認(rèn)知和適應(yīng)
在與部隊的接觸中，我對軍隊的文化有了更深刻的了解。首先，軍隊強(qiáng)調(diào)團(tuán)隊協(xié)作，這需要我們與其他的戰(zhàn)友密切合作，發(fā)掘個人的優(yōu)勢，并將其融入到整個團(tuán)隊的工作中。其次，軍隊更注重紀(jì)律性，我們必須嚴(yán)格遵守各種規(guī)章制度，細(xì)節(jié)上要做到仔細(xì)認(rèn)真。此外，我們還要耐心傾聽部隊文化的沉淀，學(xué)習(xí)軍旅人生的細(xì)節(jié)，把文化融入到工作中，進(jìn)而適應(yīng)并融入到部隊文化之中。
第三段：防疫工作帶來的啟示
在新冠疫情爆發(fā)期間，文職人員的工作重心重心轉(zhuǎn)變?yōu)榉酪吖ぷ?。在這個過程中，我們有機(jī)會學(xué)習(xí)到了團(tuán)隊協(xié)作的重要性，認(rèn)識到了交流溝通的必要性，更體會到了無私奉獻(xiàn)的精神。此外，在實(shí)際的工作中，我們也學(xué)習(xí)到了科學(xué)性、嚴(yán)謹(jǐn)性、快速反應(yīng)能力和勇氣。這些工作經(jīng)驗(yàn)將伴隨我們，成為我們工作中的經(jīng)驗(yàn)積累，為日后掌握更多知識和技能提供支撐。
第四段：文職人員的工作中的排查與規(guī)劃
作為一名文職人員，我們需要完成的任務(wù)很多。其中一個關(guān)鍵性任務(wù)就是排查和規(guī)劃。接到任務(wù)后，我們需要針對任務(wù)的具體情況、特點(diǎn)、難點(diǎn)、重點(diǎn)等要素進(jìn)行分析和研究，形成細(xì)致的工作方案。有時候我們還需要站在戰(zhàn)略的高度來思考和處理問題，理清工作的方向和實(shí)現(xiàn)方法。排查和規(guī)劃通常是我們的第一步，完成得好，后續(xù)工作才有基礎(chǔ)。
第五段：加強(qiáng)自身素質(zhì)建設(shè)
最后，作為一名文職人員，我深知素質(zhì)的重要性。在工作中，我們需要提高自身的綜合素質(zhì)，加強(qiáng)專業(yè)知識的學(xué)習(xí)和掌握。我們還需要修煉自己的審美觀和審美標(biāo)準(zhǔn)，因?yàn)楹芏鄷r候是我們的想法和經(jīng)驗(yàn)讓工作變得更圓滿。要時刻讓自己處于學(xué)習(xí)和拓展的狀態(tài)，保持持之以恒的精神狀態(tài)，從而更好地完成各項(xiàng)工作。
總之，對文職人員而言，如何適應(yīng)工作和部隊文化非常重要。從我的個人實(shí)踐出發(fā)，我相信，團(tuán)隊協(xié)作、紀(jì)律性、細(xì)節(jié)意識、科學(xué)性、嚴(yán)謹(jǐn)性、正確的價值觀等素質(zhì)是我們需要在工作中重點(diǎn)培養(yǎng)和加強(qiáng)的。這些素質(zhì)將幫助我們更好地完成日常工作，為軍隊的事業(yè)貢獻(xiàn)出自己的力量。
部隊文職人員工作心得體會篇七
2017年消防部隊機(jī)關(guān)后勤部門是一個綜合性職能部門，具體負(fù)責(zé)黨委行政事務(wù)管理和后勤服務(wù)保障工作，它所涉及管理的內(nèi)容是行政上的所有事務(wù)，涉及服務(wù)的對象是領(lǐng)導(dǎo)和機(jī)關(guān)人員。下面是查字典本站小編為大家收集整理的2017年部隊后勤工作心得體會，歡迎大家閱讀。
2017年部隊后勤工作心得體會篇1 時間過得真快，茫茫碌碌中以近年末，轉(zhuǎn)眼間我接管食堂已經(jīng)三個月了。作為食堂自然是離不開飲食，食是每個人生活中不可缺少的一部分，假如我們離開了吃的東西是不可能生存下去的，所以作為單位的食堂這也是很重要的。作為管理員更應(yīng)多為職工的飲食著想，為保證每位同事的身心健康而考慮，現(xiàn)我對這段時間的食堂工作作以如下
總結(jié)
：
第一、作為一個集體食堂，要嚴(yán)格落實(shí)全臺食品衛(wèi)生安全是關(guān)系到每一位職工身體健康的大事。首先，每位食堂工作人員每年都要進(jìn)行上崗前的體檢，對體檢不合格者不於上崗。其次，不定期對工作人員進(jìn)行思想教育、貫徹落實(shí)食品衛(wèi)生法的要求等。通過學(xué)習(xí)，提高工作人員在工作中的服務(wù)質(zhì)量和意識。切實(shí)做好我臺食堂的食品衛(wèi)生、餐具的一洗、二沖、三消毒工作，工做臺做到隨用隨清，每周對廚房一次大清掃。如發(fā)現(xiàn)工作中有不到位之處立即指出，勒令改正及時到位。全體工作人員能夠認(rèn)真做好本職工作，明確職責(zé)、各司其職、服從分配、隨叫隨到，保證了職工的工作正常運(yùn)轉(zhuǎn)。
第二、八月算是我正式接管食堂。先對庫存商品進(jìn)行盤點(diǎn)交接，每天我都親自下廚房和他(她)們一起工作、溝通，對食堂工作方面的所需與不足詳細(xì)了解，并對目前現(xiàn)狀不足之處及時改進(jìn)。如衛(wèi)生情況：由于前段時期連續(xù)性接待了幾次大型會儀，使大家身心疲憊，沒能夠及時、徹底地將衛(wèi)生打掃干凈，物品的擺放也不整齊，使領(lǐng)導(dǎo)對食堂產(chǎn)生了臟、亂、差的不好印象。為了及時調(diào)整好工作人員的心態(tài)改變當(dāng)前狀況，我親自到廚房帶頭和他們一起將天花板、墻壁、灶臺、蒸箱、地面、以及庫房等，統(tǒng)統(tǒng)進(jìn)行了一次大清掃。這次清理行之有效，廚房有了明顯改觀，良好的工作環(huán)境改變了領(lǐng)導(dǎo)的印象，保持下去是關(guān)鍵。
九月是忙碌的一個月，接待了中心主任一行來學(xué)習(xí)交流、中心來和全職工大會餐等，大小用餐共計十余次。及時、準(zhǔn)確、順利地完成了用餐接待工作，給各級領(lǐng)導(dǎo)留下了良好的印象。同時確保了職工的正常就餐。金秋十月是收獲得季節(jié)，也是秋菜上市的時節(jié)。為了使食堂的成本降低，購買了大量的冬儲菜，如：蘿卜、大白菜、土豆、大蔥等，并腌制了大白菜和各種咸菜。使職工在冬季也能吃到品種多樣的食物。同時，在領(lǐng)導(dǎo)的支持下我們用了一周時間修建了一口冬儲窖，有利地確保了冬儲菜的存放。
第
三、
把住食品進(jìn)貨也非常重要。四十多人用餐需要經(jīng)常外出采購各種食品，如：肉、菜、蛋、禽、主、副食等。由我親自去采購的嚴(yán)把沒有檢疫證、食品衛(wèi)生許可證的食品一律不采購，存放時間長的、變質(zhì)變味的統(tǒng)統(tǒng)拒之門外，嚴(yán)防食物重毒事件的發(fā)生，切實(shí)保證每位職工的身體健康。在此期間在我食堂用餐的人員及職工無發(fā)生任何腸道疾病和食物中毒事故。
另外，我也嚴(yán)格財務(wù)紀(jì)律，每次采購時總是所要收拒、及時上帳，保證了經(jīng)費(fèi)的專款專用、不亂花亂支，五天一結(jié)帳、十天一報銷，抱著節(jié)約的原則做到物美價廉。由于本人水平有限，對食堂管理還不夠精通，有許多工作做的不足。如：第一個月就虧損了505.86元，第二個月又虧損了76.25元。這也證實(shí)了我在食堂管理方面上的欠缺，我會在接下來的工作中加大力度對自身的管理及素質(zhì)學(xué)習(xí)等。同時，對食品的采購、物品的損耗加以控制，確保職工吃到價廉放心的食品。
總之，食堂工作正在日漸步入正常化、正規(guī)化，食堂工作人員也正在加大努力逐步形成一個愛崗、敬業(yè)、務(wù)實(shí)、奉獻(xiàn)與合作的團(tuán)隊，共同為事業(yè)的發(fā)展而默默奉獻(xiàn)。
2017年部隊后勤工作心得體會篇2 消防部隊機(jī)關(guān)后勤部門是一個綜合性職能部門，具體負(fù)責(zé)黨委行政事務(wù)管理和后勤服務(wù)保障工作，它所涉及管理的內(nèi)容是行政上的所有事務(wù)，涉及服務(wù)的對象是領(lǐng)導(dǎo)和機(jī)關(guān)人員。機(jī)關(guān)后勤服務(wù)工作是機(jī)關(guān)工作中最繁雜最辛苦的一項(xiàng)工作，也是一項(xiàng)非常重要的工作。工作上存在著雜、高、多等特點(diǎn)。所謂雜就是工作繁雜，除了業(yè)務(wù)、黨務(wù)和政務(wù)外的幾乎所有管理上服務(wù)上的事都在機(jī)關(guān)后勤保障部門;所謂高就是質(zhì)量要求高，如后勤服務(wù)，既要吃苦耐勞，又要服務(wù)周到，如領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作，既要領(lǐng)會意圖，又要雷厲風(fēng)行地完成任務(wù)，如接待工作，既要勤儉節(jié)約，又要熱情大方等等，要求比較高;所謂多就是被動性多，主要是由于臨時性、突發(fā)性、應(yīng)急性的事情所造成的，特別是服務(wù)性工作很多是在領(lǐng)導(dǎo)授意下進(jìn)行的，往往就處在被動狀態(tài)。那么，針對這些特點(diǎn)，如何使后勤保障部門的工作適應(yīng)全局性工作要求，并且把工作做到點(diǎn)子上?本人結(jié)合自己的工作實(shí)際，認(rèn)為做好機(jī)關(guān)后勤工作要把握好以下三個方面：
一、緊抓四個工作關(guān)系是做好后勤保障工作的基本要求
第一，處理好抓大事與小事的工作關(guān)系。機(jī)關(guān)后勤服務(wù)工作大大小小事務(wù)繁多，但大體上可分為行政管理和后勤服務(wù)兩大類。這兩大類工作每類都有大有小，后勤保障部門只有堅持抓住每類中的大事，為領(lǐng)導(dǎo)出謀劃策，后勤工作才算抓住了主要矛盾，當(dāng)然每類中的小事也不能忽略，小事和大事是比較而言的，只抓小事而不抓大事，就會成為忙忙碌碌的事務(wù)主義者，但是小事是大事的基礎(chǔ)，小事一點(diǎn)不抓不辦也不行，而且在某種情況下小事就是大事，或者會變成大事。因此，要正確處理抓好大事和小事的關(guān)系，兩者要點(diǎn)處理得當(dāng)，大小事務(wù)處理起來就不會亂，就會井然有序，就會促進(jìn)整個事務(wù)工作質(zhì)量的提高。同時，對于保障機(jī)關(guān)各項(xiàng)工作順利進(jìn)行，對于方便機(jī)關(guān)工作人員也有很大的作用。
第二，正確處理黨委的中心工作與后勤工作的關(guān)系。后勤保障部門應(yīng)該服從和服務(wù)于黨委的中心工作，協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)抓好中心工作，但是作為后勤工作部門，黨委后勤保障部門又有自己的工作，如日常行政管理、后勤服務(wù)保障等等，這些工作做好了，也有利于促進(jìn)黨委的中心工作，正確處理好兩者的關(guān)系，要在工作安排和人員使用上把二者結(jié)合起來，既要集中力量抓好后勤工作，又要適當(dāng)分工，加強(qiáng)黨委中心工作，做到黨委中心工作與后勤工作兩不誤。
第三，理順管理與服務(wù)的關(guān)系。后勤保障部門是黨委的綜合性職能部門，擔(dān)負(fù)著一定的管理職能，比如財務(wù)管理、車輛管理、營房管理等等，它關(guān)系到黨委日常工作的運(yùn)轉(zhuǎn)和相關(guān)決策的實(shí)施，決不能忽視，但是，它的內(nèi)涵絕不是純粹的管理，這種管理寓于服務(wù)之中，是服務(wù)的手段和途徑，為領(lǐng)導(dǎo)、為機(jī)關(guān)、為業(yè)務(wù)服務(wù)才是機(jī)關(guān)后勤管理部門的根本出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，在實(shí)際工作中，要堅持優(yōu)質(zhì)高效服務(wù)的原則，不斷改進(jìn)管理手段，促進(jìn)管理和服務(wù)的有序進(jìn)行。
第四，正確把握好參謀與助手的關(guān)系。作為支隊后勤處處長，就自己的本職工作而言，是當(dāng)參謀的，作為參謀就必須盡力做好自己的本職工作;但從全局的整體工作看，又都是助手，充當(dāng)?shù)氖桥浣牵蚨筒荒苄e奪主，必須對領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)，找準(zhǔn)自己的位置。在工作中要堅持向領(lǐng)導(dǎo)請示匯報工作，并根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)的意圖出主意想辦法，在執(zhí)行中，要努力體現(xiàn)領(lǐng)導(dǎo)意圖，嚴(yán)格按照領(lǐng)導(dǎo)意圖辦事。
二、做好協(xié)調(diào)工作是黨委后勤部門工作的重點(diǎn) 機(jī)關(guān)后勤部門作為支隊的綜合性職能部門，對單位及其領(lǐng)導(dǎo)至少應(yīng)當(dāng)有三個職能作用：一是管理作用，二是服務(wù)作用，三是協(xié)調(diào)作用。協(xié)調(diào)工作是機(jī)關(guān)后勤管理、服務(wù)作用的直接體現(xiàn)，是受領(lǐng)導(dǎo)委托處理各種問題，解決大大小小矛盾的工作，但是協(xié)調(diào)工作不是孤立存在的，它范圍很廣，滲透到機(jī)關(guān)服務(wù)工作的方方面面，后勤部門在發(fā)揮每一種職能作用時，都兼有協(xié)調(diào)的職能。搞好協(xié)調(diào)工作是做好機(jī)關(guān)后勤服務(wù)工作的重中之重，可以給領(lǐng)導(dǎo)減輕許多事務(wù)性工作負(fù)擔(dān)。應(yīng)當(dāng)說，搞好協(xié)調(diào)工作不是一件容易的事，我認(rèn)為，做好協(xié)調(diào)工作，一要講效率，盡快解決問題，不拖不靠不扯皮;二要講原則，按規(guī)定辦事，實(shí)事求是解決問題，不搞簡單的擺平，不和稀泥三要講方法，在按政策辦事的前提下，盡力妥善地處理問題。另外，做好協(xié)調(diào)工作，還必須具備一定的基本素質(zhì)，一是要有準(zhǔn)確領(lǐng)會領(lǐng)導(dǎo)意圖的能力。按領(lǐng)導(dǎo)意圖辦事，是機(jī)關(guān)服務(wù)部門嚴(yán)肅性的一種表現(xiàn)，也是管理、服務(wù)作用的一種體現(xiàn)。只有準(zhǔn)確地領(lǐng)會領(lǐng)導(dǎo)意圖，才能有針對性地發(fā)揮協(xié)調(diào)作用;二是要有全局觀念。協(xié)調(diào)本身是一項(xiàng)全局性很強(qiáng)的工作，這就要求后勤管理人員必須樹立全局觀念。要綜合平衡、相互協(xié)調(diào)，對一些不符合全局利益的應(yīng)提出否定意見，并做好解釋工作，使得對方放棄局部利益服從整體利益。樹立全局觀念。要克服部門的局限性，因?yàn)楹笄诒Ｕ喜块T也是一個獨(dú)立部門，也有自身利益和自身建設(shè)的需要，切不可近水樓臺先得月，只有這樣，在協(xié)調(diào)工作時，人家才能心服口服。要搞好調(diào)查研究，及時準(zhǔn)確地掌握各方面的情況，這樣遇事才能妥善處理，發(fā)言權(quán)就多，點(diǎn)子獻(xiàn)出得精明、全面。
2017年部隊后勤工作心得體會篇3 轉(zhuǎn)眼間一年的光陰就過去了，與此同時一年一度的年終總結(jié)工作全面展開。后勤班人員在上級業(yè)務(wù)部門指導(dǎo)，中隊黨支部的領(lǐng)導(dǎo)下，緊緊圍繞服務(wù)官兵、保障官兵、為官兵服務(wù)開展工作。各項(xiàng)工作開展順利，取得一定成績，同時也存在問題，為了促進(jìn)工作，提高工作標(biāo)準(zhǔn)，為了今后后勤工作開展取得更好成績?，F(xiàn)將后勤班一年來工作開展情況匯報如下，基本情況：后勤班共6人，二級士官2人，一級士官1人，上等兵2人，列兵1別來自個省市;黨員4人，團(tuán)員2人;漢族5人，土家族1人;大專2人。
一、取得成績
(一)轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，努力提高自身和后勤人員素質(zhì)。把加強(qiáng)后勤人員的作風(fēng)和自身素質(zhì)作為后勤工作的重點(diǎn)來抓。
(二)牢固樹立后勤就是服務(wù)的思想，保持好良好的心態(tài)，服務(wù)官兵。一年來后勤班人員在中隊黨支部的領(lǐng)導(dǎo)下，互相幫助、團(tuán)結(jié)協(xié)作。在平時的工作中后勤班人員任勞任怨，工作積極。年初中隊由于地理?xiàng)l件艱苦環(huán)境惡劣，中隊將近兩個月停水，時任炊事員的**同志，在中隊?wèi)?zhàn)友都睡在暖和的被窩里時還冒著大雪光著腳為下午做飯用水而忙碌。而他卻毫無怨言，一個人干，從不提要求。現(xiàn)任炊事員**同志作為一名老兵、二級士官、老班長，能夠端正自己的態(tài)度，迅速轉(zhuǎn)換角色搞好中隊的后勤保障。在接任炊事員以來多次受到支隊領(lǐng)導(dǎo)的表揚(yáng)，并能夠了落實(shí)好各項(xiàng)規(guī)章制度。在工作中責(zé)任心強(qiáng)、工作標(biāo)準(zhǔn)高，能以慈母愛、兄長情關(guān)心幫助中隊?wèi)?zhàn)友。作為老班長、老黨員**同志經(jīng)常給我們傳授管理經(jīng)驗(yàn)，主動找我們談心聊天。
(三)中隊正規(guī)化建設(shè)上取得長促發(fā)展。中隊在支隊統(tǒng)一安排部署下落實(shí)《基層正規(guī)化管理規(guī)定》，中隊官兵從自身開始加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，從細(xì)小養(yǎng)成開始、從點(diǎn)滴入手深抓細(xì)扣，從軟件上先落實(shí)《正規(guī)化》。
(四)后勤生產(chǎn)成效明顯。一年來在中隊領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)、全體戰(zhàn)友的辛勤勞動下中隊農(nóng)副業(yè)生產(chǎn)取得了明顯成效：中隊全年共養(yǎng)豬6頭、雞100品種。豐富了官兵的菜盤子，節(jié)約了中隊伙食費(fèi)。(五)伙食保障有顯著提高。一年來中隊后勤人員積極主動學(xué)習(xí)專業(yè)知識，努力提高自身業(yè)務(wù)素質(zhì)。為保障好官兵打下堅實(shí)的基礎(chǔ)。中隊炊事員不斷加強(qiáng)炊事技能學(xué)習(xí)，中隊執(zhí)勤點(diǎn)炊事員**同志在沒有經(jīng)過系統(tǒng)培訓(xùn)的情況，能夠積極主動加強(qiáng)炊事技能的學(xué)習(xí)。不懂的積極地向老的同志學(xué)習(xí)，虛心接受戰(zhàn)友們提出的意見，任勞任怨。
二、存在的不足
一是司務(wù)長對自己工作的重要性認(rèn)識不夠，工作主動性不強(qiáng)，工作職責(zé)不清，這直接影響到中隊全面建設(shè)的質(zhì)量。
二是司務(wù)長業(yè)務(wù)水平、管理能力還跟不上基層后勤建設(shè)的要求。愛崗敬業(yè)、樂于奉獻(xiàn)的精神不強(qiáng)。
三是吃苦精神不強(qiáng)，工作標(biāo)準(zhǔn)不高。
四是軍事訓(xùn)練標(biāo)準(zhǔn)不高，新同志體能不行。
五是對執(zhí)勤理論掌握不夠好，單獨(dú)執(zhí)勤能力不強(qiáng)執(zhí)勤正規(guī)化意識還不夠強(qiáng)，標(biāo)準(zhǔn)質(zhì)量不夠高，隊列意識不夠強(qiáng)，交接不夠正規(guī)。
六是不能主動學(xué)習(xí)科學(xué)文化，理論水平普遍偏低。
七是不能正確對待批評與自我批評，受到批評不能及時調(diào)整心態(tài)，投入工作中，有情緒工作的現(xiàn)象。
三、下步打算
一是要堅持依法理財。堅持以規(guī)章制度辦事。
二要認(rèn)識崗位的重要性。司務(wù)長工作，涉及到基層后勤建設(shè)的方方面面，關(guān)系到連隊的全面建設(shè)。
三要注重理論與實(shí)際的結(jié)合。要學(xué)以致用，把所學(xué)到的理論知識轉(zhuǎn)化到今后的實(shí)際工作中去。
四要加強(qiáng)后勤業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)，努力提高后勤保障水平。
部隊文職人員工作心得體會篇八
秘書工作知道不少，那么部隊的秘書工作有哪些呢?他們又有什么
心得體會
呢?下面是本站小編為你整理的部隊秘書工作心得體會，希望對你有用!
謊言讓我化壓力為前進(jìn)的動力
小樊，你會電腦嗎?你打字速度怎么樣?書記和我的第一次談話中問到。會，一分鐘能打80多個字(其實(shí)當(dāng)時每分鐘只能打30來個字)。那好，你就留在黨政辦公室當(dāng)一名機(jī)要秘書吧。就是這一個謊言，讓我與秘書工作結(jié)下了不解之緣，也讓這個壓力成為了我前進(jìn)的動力。因此，黨政辦成為我退伍后的第一個家，黨政辦秘書成為我退伍后的第一份職業(yè)。
xx年12月，我正式從中國人民解放軍的戰(zhàn)斗序列中退役，20xx年11月18日，我成為一名基層工作人員，帶著軍人的執(zhí)著和剛毅，保持著退伍不褪色的情懷，開始了人生的第二選擇。通過近兩年的時間，在組織的培養(yǎng)下，在領(lǐng)導(dǎo)及同事們的支持和幫助下，我實(shí)現(xiàn)了由一名軍人向基層干部的轉(zhuǎn)變。兩年的學(xué)習(xí)實(shí)踐，讓我深深地體會到了秘書工作的酸甜苦辣、百味俱全，充分領(lǐng)悟了辦公室工作無小事的真諦。
體會：練好勤奮功
古語云：吃得苦中苦，方為人上人。兩年前，行伍出身的我復(fù)員安置到中路鋪鎮(zhèn)黨政辦公室，過去操槍弄炮的手，現(xiàn)在改行耍筆桿子，談何容易!我深感自己的壓力有多大，認(rèn)識到自身的政治理論水平和知識積累有多么的匱乏。因此，我必須笨鳥先飛。
從某種意義上來看，一個企業(yè)就像一支軍隊，企業(yè)的工廠、銷售部、市場部等職能部門像戰(zhàn)斗在一線的作戰(zhàn)部隊，而秘書部門則像軍隊的參謀作戰(zhàn)室，為前線的部隊提供信息、給養(yǎng)等方面的服務(wù)。因此，為了能在激烈的市場競爭中取得勝利，秘書部門應(yīng)當(dāng)與各職能部門搞好關(guān)系，相互配合，相互支持。
一、甘當(dāng)小學(xué)生 秘書部門是個綜合部門，對于整個公司的運(yùn)營狀況和業(yè)務(wù)流程，秘書可能比職能部門的人了解得多一些，但是具體到某一個部門的業(yè)務(wù)，秘書就不一定比人家占優(yōu)勢了，所以，在與職能部門的人溝通時，你最好先抱著當(dāng)學(xué)生的態(tài)度多學(xué)習(xí)，多了解，多詢問，多做功課。
二、有求必“應(yīng)” 由于秘書的特殊位置，經(jīng)常會有人求你幫忙辦事。無論是對公司內(nèi)部的職員，還是對公司外面的客人，不合理的或自己做不到的請求，當(dāng)然要拒絕，但是在拒絕之前，最好先要耐心聽對方把話說完，不讓人覺得你在敷衍搪塞。對于有些人的要求，你雖然拒絕了，但可以針對他的情況，提出自己的建議。
如果是能提出有效建議或替代方案，對方一樣會感激你。另外，拒絕時除了提出替代建議，還可以每隔一段時間，去問問對方情況，讓他們也了解自己的苦衷與立場，這樣就可以減少因拒絕而帶來的負(fù)面影響。如果只是敷衍了事，對方其實(shí)心里也清楚，這樣，不僅會讓人覺得你不誠實(shí)，也會堵死自己的后路。
從表面上看，確實(shí)是人家求你的時候多，你求人家的時候少。但實(shí)際上這個“求”是雙向?qū)Φ鹊?，你的工作也需要各職能部門的配合與支持。比如，上司要你給他整理一份關(guān)于明年市場預(yù)測的材料，你就要“求”市場和銷售這兩個部門給你提供素材;又比如上司外出辦事，你就要“求”行政或總務(wù)部門提供車輛等方面的配合?？梢哉f，你用什么方式回復(fù)他，下次他就會用同樣的方式回復(fù)你。
三、切忌狐假虎威考試資料網(wǎng) 作為一個秘書，一定要對自已的身份有清醒的認(rèn)識，上司分管的工作不是自己分管的工作，上司的部下不是自己的部下;秘書本身并沒有任何權(quán)力，自已僅僅是執(zhí)行上司的指令。因此，秘書在跟各部門打交道時，千萬不能用上司的口吻說話。
由于秘書經(jīng)常代理上司行使職權(quán)，一些秘書常常會產(chǎn)生一種錯覺，以為自己和上司一樣擁有實(shí)權(quán)，因而自我良好的感覺。特別是在代理上司處理一些矛盾和糾紛的時候，擁有良好自我感覺的秘書就會迷信壓服的方式，認(rèn)為只有采取“高壓”，別人才能俯首貼耳。久而久之，他就會養(yǎng)成了飛揚(yáng)跋扈、欺上瞞下的習(xí)慣，最終給自己帶來四面“楚歌”。
代理就是代理，代理絕對不是實(shí)權(quán)!秘書部門是個綜合協(xié)調(diào)部門，因此，除非情況緊急，非動用上司賜予的“尚方寶劍”不可，在協(xié)調(diào)和解決各種矛盾時，應(yīng)該盡量采取疏導(dǎo)說明、商量互讓的“軟”手段解決問題。
四、相互體諒 由于看問題的角度不同，秘書部門與其他部門發(fā)生一些矛盾，造成一些誤會是正常的。比如市場部想以降價的方式在國慶節(jié)期間搞促銷，擴(kuò)大本公司產(chǎn)品的市場占有率，于是打報告給總經(jīng)理;報告轉(zhuǎn)到總經(jīng)理辦公室的秘書手里后，他們從銷售部那里了解到，降價會損害經(jīng)銷商的積極性，從長遠(yuǎn)來看對產(chǎn)品長期銷售不利，所以沒有把市場部的報告優(yōu)先送給總經(jīng)理。因此，市場部認(rèn)為這是秘書部門在故意刁難他們。對于這類工作中的矛盾和分歧，只要加強(qiáng)溝通，就應(yīng)該能很快解決。
但是，在實(shí)際工作中，有些秘書只要聽到別人在背后議論自已幾句，就馬上針鋒相對，將正常的工作矛盾轉(zhuǎn)化為個人恩怨，人事糾紛，使事情越來越復(fù)雜;一旦有機(jī)會就假公濟(jì)私，給對方“穿小鞋”。 即使是在本公司內(nèi)部，許多人也不一定了解秘書部門的工作。他們以為各種報告批不批，領(lǐng)導(dǎo)想見誰不想見誰，都是秘書部門說了算，所以，一些人見不到領(lǐng)導(dǎo)或自己的申請報告得不到批復(fù)，就認(rèn)為是秘書從中作梗，所以，他們老朝秘書部門發(fā)火。當(dāng)然，也有人知道這并不是秘書部門的責(zé)任，但是他們又不好直接朝領(lǐng)導(dǎo)發(fā)火，所以只好把秘書部門當(dāng)作出氣筒。
秘書不能“狐假虎威”，并不是說在發(fā)生矛盾時就一味地不講原則，一味的容忍。但是，不能容忍是個原則問題，而怎么處理則是個方法問題，不能用原則代替方法，雖然對方不“仁”，但你卻不能不“義”。從地位上來看，秘書只是公司里一般的工作人員，但是，在一些人的眼里，秘書總是在“一人之下，萬人之上”，所以，當(dāng)你每做一件事的時候，應(yīng)三思而后行，否則，很容易讓人在背后罵你“狗仗人勢”，有人甚至還以為是領(lǐng)導(dǎo)有意讓你這么做的。
五、遠(yuǎn)離是非 在公司內(nèi)部，人事關(guān)系是最為復(fù)雜?最為敏感的關(guān)系。如果在一些同事之間出現(xiàn)了是非漩渦，除非與自己有關(guān)，作為秘書，最好遠(yuǎn)離這種漩渦，而且離得越遠(yuǎn)越好。如果你摻和進(jìn)去，即使你保持不偏不倚的態(tài)度，憑良心發(fā)表自己的看法或辦事，也有可能被人曲解;如果有人說你是在替某某說話，你跟某某是一伙的，那事情就會變得更加復(fù)雜。
在實(shí)際工作中，確實(shí)也有些秘書喜歡利用這種錯綜復(fù)雜的人際關(guān)系拉幫結(jié)伙，私仇公報，混水摸魚。所以，一般的領(lǐng)導(dǎo)都討厭自己的秘書卷入單位內(nèi)部的人事糾紛，免得給自己幫倒忙，添亂子。 在一般情況下，秘書是不應(yīng)該卷入公司內(nèi)部的各種是非漩渦，但是在關(guān)系到領(lǐng)導(dǎo)一些重大決策的時候，秘書聽到或看到某人的不負(fù)責(zé)任的行為，就應(yīng)該毫無保留地告訴上司。不能因?yàn)楹ε碌米锶?，影響自己的關(guān)系而明哲保身，否則，就是瀆職!公司的利益永遠(yuǎn)高于個人的利益，這是作為職業(yè)秘書必須遵守的起碼準(zhǔn)則。
要做一名領(lǐng)導(dǎo)秘書，首先要明確什么是領(lǐng)導(dǎo)秘書。筆者認(rèn)為，領(lǐng)導(dǎo)秘書就是具有政治家的視野，活動家的談吐，文學(xué)家的功筆，思想家的卓識，擔(dān)當(dāng)領(lǐng)導(dǎo)左右手，從事幕后工作的人。作為一個優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)秘書，要時時準(zhǔn)備當(dāng)“多面手”，處處留心做“萬金油”，關(guān)鍵時刻還要能挑重?fù)?dān)，善解難題，力克難關(guān)，甚至常常需要轉(zhuǎn)換角色，“客串”一把領(lǐng)導(dǎo)，諸如此類的工作，沒有過硬的本領(lǐng)和才華，豐富的知識和閱歷，充沛的精力和高度的自信，是很難勝任的。對于剛剛走上工作崗位的秘書來說，要想勝任秘書工作，在這份事業(yè)上干出一番成績，必須要從以下三個方面下一番苦功。
一、優(yōu)秀領(lǐng)導(dǎo)秘書，就是要在出謀劃策上“參”出高度 在古代，優(yōu)秀的謀士用他們的智慧，在歷史上留下了濃墨重彩的一筆。戰(zhàn)國時的張儀用“連橫”幫助秦統(tǒng)一了中國，三國時諸葛亮的隆中對促成天下成三足鼎立之勢，元末時劉伯溫的“高筑墻，廣積糧，緩稱王”的指導(dǎo)方針最終幫助朱元璋建立了明朝，等等例子不勝枚舉，謀士的功績彪炳千古。然而，謀士的低水平，或者道德敗壞，致使領(lǐng)導(dǎo)決策失誤，又能造成極大的禍患。
南宋時的奸臣秦檜主張對金議和，并用莫須有的罪名，讓一代名將岳飛死于獄中，使得大宋山河破碎。三國時赤壁之戰(zhàn)中吳國張昭等人的主和，使吳國險些落入曹操之手，謀士誤主、妨主的故事也屢見不鮮。而今，新的時代對領(lǐng)導(dǎo)干部決策水平提出了更高的要求，秘書作為領(lǐng)導(dǎo)身邊的智囊團(tuán)，點(diǎn)子庫，怎樣做一個稱職的“謀士”，幫助領(lǐng)導(dǎo)提供可行性、前瞻性、啟發(fā)性的建議，使領(lǐng)導(dǎo)更科學(xué)、更高效地做出決策。應(yīng)該注意以下三點(diǎn)：
一是政治上要有操守。秘書是領(lǐng)導(dǎo)的秘書，有責(zé)任為領(lǐng)導(dǎo)的科學(xué)決策提出建設(shè)性的意見，在領(lǐng)導(dǎo)的決策有紕漏時，應(yīng)該找恰當(dāng)?shù)貦C(jī)會及時地提醒領(lǐng)導(dǎo)，不應(yīng)礙于領(lǐng)導(dǎo)的面子裝作不知。如果一味地盲從領(lǐng)導(dǎo)，不實(shí)事求是，甚至誤導(dǎo)領(lǐng)導(dǎo)，就會失去“參謀”的功能和意義，貽害無窮。作為黨政機(jī)關(guān)辦公室的秘書，必須以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，以廣大群眾不斷增長的物質(zhì)文化迫切需求為依據(jù)，以為人民服務(wù)為理念。不做與黨的大政方針相違背的參謀，不做與憲法、法律、法規(guī)相違背的參謀，不做與人民群眾利益相違背的參謀，真正做到情為民系，利為民謀。
二是理論上要有水平。作為領(lǐng)導(dǎo)秘書，要提高參謀決策的能力，橫向上要對科技、歷史、文化各領(lǐng)域都有所涉獵，縱向上不僅要熟悉本地區(qū)的情況，還要時刻關(guān)注全國和世界政治經(jīng)濟(jì)大事。秘書工作作為領(lǐng)導(dǎo)工作的組成部分，秘書人員如若沒有領(lǐng)導(dǎo)者的視野和高度，則只能平庸、被動地為領(lǐng)導(dǎo)提供服務(wù)，而不能成為領(lǐng)導(dǎo)者的出色助手，這已成為古今中外黨史、政史、秘書史上的一條規(guī)律。
毛澤東的政治秘書胡喬木同志對此曾一針見血地提出：秘書要具有政治家的視野。他精辟地論述：秘書一要正確觀察、分析、判形勢，尤其是政治形勢。二要依據(jù)對宏觀形勢的正確判斷，從宏觀上提出相應(yīng)的微觀政策。作為秘書，只要頭腦中始終牢牢把握住這兩根弦，不論是處理領(lǐng)導(dǎo)交辦的重大問題，還是草擬重要文稿，都能取得政治上的主動和工作上的成功。秘書必須有全局的、戰(zhàn)略的思維方式和思考能力，想領(lǐng)導(dǎo)之所想，謀領(lǐng)導(dǎo)之所謀，自覺、主動地與領(lǐng)導(dǎo)在思想上同頻共振，息息相通。
三是參謀上要講藝術(shù)。領(lǐng)導(dǎo)并非圣人，不可能任何時候都能聽進(jìn)意見，要做好參謀，必須和領(lǐng)導(dǎo)有著“默契”，在給領(lǐng)導(dǎo)建言獻(xiàn)策時，一方面要尊重領(lǐng)導(dǎo)的想法。對于領(lǐng)導(dǎo)的決策要深刻領(lǐng)會其內(nèi)涵，把握領(lǐng)導(dǎo)決策意圖。經(jīng)過深思熟慮后可將自己的意見以請教的方式提出，為領(lǐng)導(dǎo)提供啟發(fā)的思路，而不是要在某個方面和領(lǐng)導(dǎo)爭個高下。另一方面要照顧領(lǐng)導(dǎo)的心情。與人交往言談，有修養(yǎng)的人總是會照顧他人的心情和意愿，說話講究分寸，從而獲得他人的信任，作為一個擁有訓(xùn)練有素的秘書來說，對于上級領(lǐng)導(dǎo)更應(yīng)如此。既要做到三思而后行，又要做到思維敏捷，條理清晰。注意場合，把握時間，察顏觀色，委婉地表達(dá)自己的意見。
二、優(yōu)秀領(lǐng)導(dǎo)秘書，就是要在優(yōu)質(zhì)服務(wù)上“做”出亮點(diǎn) 領(lǐng)導(dǎo)秘書的本質(zhì)在于為領(lǐng)導(dǎo)服務(wù)，一名優(yōu)秀的秘書通過幫助領(lǐng)導(dǎo)妥善處理瑣碎事務(wù)，將各類瑣事梳理得井井有條，讓領(lǐng)導(dǎo)從中抽出身來，集中精力干大事，從而提高工作效率，節(jié)省工作時間。而對于秘書來說，這份工作并不輕松，它要求秘書在工作中必須養(yǎng)成良好的習(xí)慣。
一是抓好細(xì)節(jié)。
二是注重效率。
隨著社會生產(chǎn)力的飛躍，當(dāng)今時代各項(xiàng)工作的分工越來越細(xì)，社會化程度越來越高，工作節(jié)奏也越來越快，對于個體來說，時間就是金錢，效率就是生命。秘書正是為提高工作效率而應(yīng)運(yùn)而生的產(chǎn)物，秘書的工作性質(zhì)要求秘書做一個為領(lǐng)導(dǎo)“鋪紅地毯”的人，不管領(lǐng)導(dǎo)步伐是快還是慢，拐彎還是直線，秘書必須保證領(lǐng)導(dǎo)始終走在“紅地毯”上。由于領(lǐng)導(dǎo)的事務(wù)繁多，且常常帶有突發(fā)性，有時第二天就要召開會議，前一天就要起草文稿，準(zhǔn)備會務(wù)。要做一個高效率的秘書，就要學(xué)著做一個能抗壓的“彈簧”，時間越緊，壓力越大時勢能就越強(qiáng)。要在時間短、要求高的雙重壓力下嚴(yán)謹(jǐn)?shù)赝瓿擅恳豁?xiàng)任務(wù)。就要學(xué)著做一個神奇的“百寶袋”，對于領(lǐng)導(dǎo)的各項(xiàng)工作有著深刻的了解和良好的記憶，各項(xiàng)資料檔案分類整理，在領(lǐng)導(dǎo)需要各種資料時總是能迅速找出。就是要學(xué)著做一個精準(zhǔn)的“鐘表”，對于領(lǐng)導(dǎo)的工作事務(wù)做出正確的預(yù)見，與領(lǐng)導(dǎo)適當(dāng)交流，為領(lǐng)導(dǎo)下一步的計劃做好準(zhǔn)備工作，確保各項(xiàng)工作準(zhǔn)備充分、有條不紊。
三是和諧處事。
秘書就其工作中的人和事而言，都有首次效應(yīng)，要通過多種形式，拓展和利用這一效應(yīng)，比如得體的語言藝術(shù)，自然有著裝風(fēng)格，真誠的微笑以及由此構(gòu)成的具有親和力和感染力的外在氣質(zhì)形象等。具體說，待人接物中要以和氣為準(zhǔn)則，人際關(guān)系中要以和睦為前提，價值取向上要以和諧為出發(fā)點(diǎn)，以此構(gòu)成謙和誠信為主要內(nèi)容的立身處世美德。這種美德，表現(xiàn)在為人上的誠實(shí)，待人上的誠懇，對事業(yè)的忠誠，以寧靜致遠(yuǎn)，淡泊明志為做人的原則，不以物喜，不以已悲，把做人放在第一位，甘于清貧、樂于奉獻(xiàn)，不求聞達(dá)于諸侯，只求有益于群眾，臺前不露面，臺后做文章，甘當(dāng)綠葉、小草，全心全意做好服務(wù)。
三、優(yōu)秀領(lǐng)導(dǎo)秘書，就是要在以文輔政上“寫”出水平 寫作是領(lǐng)導(dǎo)秘書工作的“必修課”，尤其是黨政辦公室的文字秘書，主要為領(lǐng)導(dǎo)提供黨務(wù)、政務(wù)服務(wù)，通過撰寫領(lǐng)導(dǎo)報告、開展調(diào)查研究，捕捉重大時政信息工作，以完成其為領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)決策參謀的職責(zé)使命。領(lǐng)導(dǎo)者因?yàn)榻M織領(lǐng)導(dǎo)工作的固有特征，決定其不可能對每一份公文，每一個觀點(diǎn)進(jìn)行系統(tǒng)深刻的思考，不會自己動手具體草擬。
日常工作中，常見的是領(lǐng)導(dǎo)出觀點(diǎn)，秘書從理論上去醞釀構(gòu)思，從邏輯上去豐富完善，從文字上去闡述整理。由于秘書的身份、角色，資歷等決定了秘書不可有像領(lǐng)導(dǎo)一樣深入全面地駕馭把握某方面的人和事，一旦工作需要又必須下筆成文。其難度可想而知。怎么辦?當(dāng)然還得從自身找辦法。一靠勤學(xué)不倦。古人云：“學(xué)不可以已”。對一名文字秘書而言，學(xué)習(xí)是一個永恒的主題。一是要多讀范文?！拔娜缙淙恕?，一篇堪稱典范的公文，往往凝聚著作者的心血與智慧，表明了作者對某個現(xiàn)象、問題的獨(dú)到見解;新進(jìn)辦公室的文字秘書切忌“文人相輕”、自以為是，要像對待師長一樣懷著誠懇之心去品其文、揣其意、悟其真，相互學(xué)習(xí)提高。
二是要虛心向辦公室的老同事學(xué)習(xí)。俗話說“姜是老的辣”，在較為長期的寫作實(shí)踐中，那些資歷較深的老同事往往有著異常豐富的公文寫作經(jīng)驗(yàn)和高超的寫作技能，要以積極主動的姿態(tài)、誠懇謙虛的態(tài)度不斷向他們請教，對他們幫助修改過的文章要反復(fù)閱讀，要細(xì)細(xì)體會改動的妙處，不惑之處還要舍得問，直到弄懂為止。三是要虛心向領(lǐng)導(dǎo)學(xué)。要學(xué)會用心聆聽每一位領(lǐng)導(dǎo)的教誨，要學(xué)會從領(lǐng)導(dǎo)的大會報告、會議發(fā)言、工作部署中吸取他們清晰的思路、領(lǐng)會他們準(zhǔn)確的論點(diǎn)、體味他們個性化的語言，獲取撰寫材料尤其是領(lǐng)導(dǎo)報告、領(lǐng)導(dǎo)講話的第一手資料，不斷開闊自己撰寫材料的思維空間。二靠長期實(shí)踐。
正如大文豪蘇東坡所言：“紙上得來終覺淺，絕知此事須躬行”，要寫出高質(zhì)量的文章，光靠閱讀積累學(xué)習(xí)他人的寫作技巧還遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠，還需要長期的寫作實(shí)踐積累。受個人知識構(gòu)成、理論素養(yǎng)、情感喜好等因素的影響，每一個秘書工作者對不同體例、不同工作領(lǐng)域的公文有著不同的寫作經(jīng)歷，并由此產(chǎn)生諸如“寫這種稿子我最拿手”、“我最不愛寫這類文章，沒勁”等等這樣迥異的寫作感受，結(jié)果是，其寫作能力在某一方面很突出，在某些方面又顯得偏弱。
作為一名文字秘書，要成為公文寫作的“多面手”，切忌將個人情感傾向帶入到具體的寫作實(shí)踐中，要心平氣和地對待每一類型公文的寫作，既要為能較快掌握某一類型公文的寫作技巧而感到高興，又不能因?yàn)闀簳r寫不好某一類型公文而灰心喪氣、甚至產(chǎn)生厭煩頭痛等情緒，而要力爭通過培養(yǎng)興趣、反復(fù)練習(xí)、勤于請教、深入鉆研等方式來提高自己撰寫此類文章的水平，使自己的公文寫作能力得到全面提升。
三靠大膽創(chuàng)新。對于文字秘書而言，最大的難題就在于如何打破思維定勢，突破刻板的語言風(fēng)格，寫出清新、明快的文字;突破過時的陳述觀點(diǎn)，提煉出高水準(zhǔn)，高精確度的新觀點(diǎn)。這要求秘書在起草文稿時要與時俱進(jìn)，把握黨的方針政策，根據(jù)上級領(lǐng)導(dǎo)的總體部署行文，在觀點(diǎn)和文風(fēng)上緊跟形勢。此外，言當(dāng)其時，一字千金，言過其時，一文不值。文字秘書做為各級領(lǐng)導(dǎo)的參謀助手，還要想于領(lǐng)導(dǎo)所想之先，做于領(lǐng)導(dǎo)所做之前;要樹立超前意識，無論是撰寫材料，還是建言獻(xiàn)策，都要緊緊圍繞本區(qū)域或本部門工作中的熱點(diǎn)、難點(diǎn)、焦點(diǎn)，通過自己先人一步的調(diào)查研究、高人一籌的探索思考，努力發(fā)現(xiàn)矛盾問題的本質(zhì)所在;要樹立創(chuàng)新意識，大膽突破思維定勢，運(yùn)用創(chuàng)造性思維，努力找到符合事物發(fā)展趨勢的解決之道。
總之，領(lǐng)導(dǎo)秘書是充滿挑戰(zhàn)性的職業(yè)，也是需要付出辛勤的汗水的職業(yè)，更是前途無限光明的職業(yè)，隨著社會的不斷發(fā)展，領(lǐng)導(dǎo)秘書這個職業(yè)群體將在其特有的舞臺上，發(fā)揮恒久的熱度和璀璨的光彩。
部隊文職人員工作心得體會篇九
在成為一名部隊文職人員之前，我進(jìn)行了充分的崗前準(zhǔn)備。首先，我對軍隊的文職工作有了深入的了解，包括職責(zé)和工作內(nèi)容。其次，我進(jìn)行了系統(tǒng)的學(xué)習(xí)和培訓(xùn)，提高自己的專業(yè)素養(yǎng)和能力。最后，我對軍事常識和軍事組織結(jié)構(gòu)進(jìn)行了深入研究，了解軍事部門的運(yùn)作和管理方式。這些準(zhǔn)備為我在崗位上的工作打下了堅實(shí)的基礎(chǔ)。
第二段：入職感受
剛開始擔(dān)任部隊文職人員的時候，我感到非常新奇和興奮。作為一名文職人員，我不直接參與戰(zhàn)斗，但能夠?yàn)檐婈牭暮笄诒Ｕ虾凸芾砉ぷ髯龀鲐暙I(xiàn)。我和其他同事一起工作，解決實(shí)際問題，感受到自己的工作價值。同時，我也意識到自己的責(zé)任重大，因?yàn)槲覀兊墓ぷ髦苯雨P(guān)系到戰(zhàn)斗力的發(fā)揮和部隊的正常運(yùn)轉(zhuǎn)。這種責(zé)任感讓我更加努力地投入到工作中。
第三段：工作挑戰(zhàn)
在部隊文職工作中，我經(jīng)歷了各種各樣的挑戰(zhàn)。首先，由于工作要求的特殊性和緊迫性，我們經(jīng)常需要在短時間內(nèi)完成大量工作。這對我們的時間管理能力和工作效率提出了很高的要求。其次，我們需要處理各種復(fù)雜的問題和事務(wù)，包括人事管理、財務(wù)管理和后勤保障等。這要求我們具備全面的專業(yè)知識和能力。最后，我們經(jīng)常需要與軍事部門和其他部門進(jìn)行溝通和協(xié)調(diào)，保證各項(xiàng)工作的順利進(jìn)行。這些挑戰(zhàn)鍛煉了我的團(tuán)隊合作精神和應(yīng)對能力。
第四段：心得體會
通過在部隊文職工作中的經(jīng)歷，我獲得了很多寶貴的心得體會。首先，做好充分的準(zhǔn)備是成功的關(guān)鍵。我們要了解自己的工作內(nèi)容和職責(zé)，并進(jìn)行相應(yīng)的學(xué)習(xí)和培訓(xùn)。其次，團(tuán)隊合作是必不可少的。在軍事工作中，沒有一個人能夠完成所有的任務(wù)，只有團(tuán)隊的力量才能取得勝利。再次，保持積極的工作態(tài)度和高度的責(zé)任感。我們的工作不僅僅是一份職責(zé)，更是對國家和人民的責(zé)任。最后，不斷學(xué)習(xí)和提升自己的能力。軍事領(lǐng)域是一個變化快速的領(lǐng)域，我們必須不斷學(xué)習(xí)新知識和掌握新技能，以適應(yīng)時代的發(fā)展和部隊的需求。
第五段：展望未來
作為一名部隊文職人員，我深深感受到了自己的工作價值和社會責(zé)任。未來，我將繼續(xù)努力學(xué)習(xí)和提升自己的能力，為部隊的建設(shè)和發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)。我將秉承“拼搏、奉獻(xiàn)、實(shí)干、創(chuàng)新”的精神，不斷追求進(jìn)步和突破。同時，我也希望能夠在軍事事業(yè)中有所建樹，為國家的安全和穩(wěn)定做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。
通過以上五段的描述，我總結(jié)了我作為一名部隊文職人員的崗前心得體會。我相信這些體會將對我今后的工作和生活有著積極的影響，同時也將成為我不斷前進(jìn)和進(jìn)步的動力。
部隊文職人員工作心得體會篇十
中國軍隊的建設(shè)與發(fā)展離不開文職人員的支持，文職人員是軍隊中重要的后勤和管理力量，所以，部隊一直都有文職人員的招募和培訓(xùn)工作。對于許多準(zhǔn)備加入部隊文職工作的人來說，入職是?？粗氐氖虑?。本文將分享部隊文職人員的入職體驗(yàn)和經(jīng)驗(yàn)，探討如何成為一名出色的部隊文職人員。
第二段：考試和招聘面試
文職人員入職需要通過一定的考試和招聘面試流程，首先是應(yīng)屆畢業(yè)生要按照規(guī)定填報招聘報名信息，進(jìn)行資格審核和筆試考試。筆試考試的重點(diǎn)是考察考生的語言表達(dá)能力，文學(xué)素養(yǎng)，語文綜合能力，文職知識，以及快速思考、邏輯分析。通過筆試的人將受邀參加各校宣傳或現(xiàn)場面試考試。面試過程中，個人形象，語言表達(dá)、語音語調(diào)、身體語言、思維方式、反應(yīng)速度和解決問題的思路等都是重點(diǎn)考察的內(nèi)容。因此，對于每個想要加入部隊文職的人來說，平時的學(xué)習(xí)和思維能力的訓(xùn)練非常重要。
第三段：新人報到體驗(yàn)
通過考試后，新人將會進(jìn)入部隊文職成長的階段，這階段的主要任務(wù)是通過培訓(xùn)來深入了解關(guān)于軍隊的各方面知識和基本業(yè)務(wù)專業(yè)知識，以及養(yǎng)成較強(qiáng)的意識，鍛煉細(xì)節(jié)、維護(hù)公共衛(wèi)生的感性認(rèn)識，學(xué)習(xí)指導(dǎo)性文化知識，培養(yǎng)基本的心理素質(zhì)，學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)類型，了解支持工作。新人在這階段需要積極刻苦學(xué)習(xí)，注意學(xué)習(xí)方法，對于自己有興趣的業(yè)務(wù)知識，可以多向長者學(xué)習(xí)經(jīng)驗(yàn)，多向上級領(lǐng)導(dǎo)請教意見，適時尋求幫助并發(fā)揮自己的聰明才智。
第四段：職場生涯體驗(yàn)
從新人不斷學(xué)習(xí)到熟練掌握業(yè)務(wù)技能的過程，這一過程需要努力工作提升自己，贏得主管領(lǐng)導(dǎo)和同事的信任和認(rèn)可，進(jìn)而在職業(yè)生涯的高峰期，帶領(lǐng)其他人有效地完成任務(wù)。在職場生涯階段中，需要不斷提升個人素質(zhì)，提高專業(yè)知識的深度和廣度，掌握最新的技術(shù)和標(biāo)準(zhǔn)，積極參與培訓(xùn)學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)講座，增強(qiáng)自己的專業(yè)競爭力。同時，還要注重溝通和協(xié)商，了解上下級、同事和合作伙伴的需求和利益，并尋找自己的定位，確認(rèn)自己的職業(yè)方向。
第五段：總結(jié)，部隊文職生涯的值得
作為一名肩負(fù)部隊后勤和管理的職責(zé)的文職人員，可以收獲各種寶貴的學(xué)習(xí)、教育和職業(yè)經(jīng)驗(yàn)，并高度開發(fā)自己的專業(yè)能力和領(lǐng)導(dǎo)才能。同時，還可以磨練自己的性格，學(xué)會超越其他人并提高自己的專業(yè)競爭力。對于部隊文職生涯來說，只有不斷發(fā)揚(yáng)感性與理性的個性和能力，才能在職業(yè)生涯中不斷獲得贊賞和認(rèn)可，陽光出彩，成為一名出色的軍事文職工作人員。
結(jié)論
部隊文職工作不僅要求學(xué)習(xí)一定的理論知識，熟練掌握相關(guān)的業(yè)務(wù)知識，還需要具備一定的實(shí)踐操作能力，熟練的辦公軟件操作能力也十分重要。同時，需要注重培養(yǎng)良好的溝通能力及團(tuán)隊合作精神和心理素質(zhì)，這樣就可以更好地完成任務(wù)和為軍隊工作貢獻(xiàn)力量。
部隊文職人員工作心得體會篇十一
作為一名軍人，我認(rèn)為在部隊中工作不僅僅是一種職業(yè)，更是一種使命。在我多年的服役中，我深深體會到了部隊工作的艱辛與收獲。在這篇文章中，我將分享我的經(jīng)驗(yàn)和心得，以及在部隊工作中的體會。
一、堅持原則——達(dá)成團(tuán)隊目標(biāo)
在部隊中，作為一個團(tuán)隊成員，我們必須要有一定的原則和規(guī)矩，以此來達(dá)成共同的目標(biāo)。只有當(dāng)每一個人都遵守規(guī)矩，紀(jì)律才得以保持，工作才能夠順暢進(jìn)行。當(dāng)每一個人都能夠團(tuán)結(jié)一致，在緊急情況下能夠迅速響應(yīng)和協(xié)作，這樣才能最終實(shí)現(xiàn)團(tuán)隊的目標(biāo)。在工作中，我們不僅要關(guān)注個人層面的需求，更要注重整個團(tuán)隊和組織的利益。團(tuán)隊意識和集體榮譽(yù)感是我們必不可少的品質(zhì)。
二、個人能力提升——打牢職業(yè)基礎(chǔ)
在部隊工作中，我們必須要保證自身的能力和素質(zhì)得到不斷提升。通過日常訓(xùn)練積累和實(shí)戰(zhàn)演練，不斷學(xué)習(xí)新的知識和技能，提高自身的軍事素質(zhì)和職業(yè)技能，不斷完善自我。始終保持學(xué)習(xí)積極性，才能應(yīng)對復(fù)雜多變的環(huán)境和挑戰(zhàn)。此外，我們也需要注重自身的心理素質(zhì)和后勤保障，以保證自身在高強(qiáng)度的工作環(huán)境下的工作效率和生活質(zhì)量。
三、溝通協(xié)作——提升團(tuán)隊合作能力
溝通協(xié)作是部隊工作中最重要的品質(zhì)之一，我們需要提高自己的溝通協(xié)作能力，以便與同僚、領(lǐng)導(dǎo)和其他部門進(jìn)行良好的合作。及時告知領(lǐng)導(dǎo)和同事自己的情況，不斷與他們保持互動，加強(qiáng)工作間的交流，這些都是合作的必要條件。同時，我們也需要關(guān)注他人的意見和想法，尊重別人的不同看法，并做出最佳決策，以此來推動團(tuán)隊目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。
四、細(xì)心認(rèn)真——確保工作質(zhì)量
細(xì)心認(rèn)真是保障工作質(zhì)量的關(guān)鍵品質(zhì)。在執(zhí)行任務(wù)時，我們必須始終保持警覺和細(xì)心，認(rèn)真完成每一個細(xì)節(jié)工作，確保整個工作任務(wù)的順利完成。認(rèn)真對待每一個工作細(xì)節(jié)，細(xì)致地做好每一個準(zhǔn)備和計劃，保證任務(wù)能夠得到高質(zhì)量的完成。只有這樣，才能夠?yàn)檎麄€部隊的和平發(fā)展作出積極的貢獻(xiàn)。
五、勇氣堅韌——克服困難
在部隊工作中，我們總會面臨一系列的困難和挑戰(zhàn)。但是，我們必須用勇氣和堅韌的態(tài)度來面對這些困難。只有勇敢面對挑戰(zhàn)，才能夠克服困難，不斷取得進(jìn)步。當(dāng)工作變得困難時，要保持鎮(zhèn)靜和理智，堅定信念，不斷努力，直到獲勝。這種軍人品質(zhì)不僅僅是在工作中應(yīng)有的，更是通過困難和挑戰(zhàn)滿足自己的更高要求。
在部隊工作中，我們需要始終保持良好的自身形象，堅持自己的品質(zhì)和原則，不斷提升個人能力，增強(qiáng)團(tuán)隊合作能力，做到細(xì)心認(rèn)真完成每一個任務(wù)，充滿勇氣和堅韌，富有使命感地完成每一個工作。在每一個不斷前進(jìn)的操演和任務(wù)中，我們更能感受到一種深刻而真實(shí)的歸屬感，感受到與同胞們共同鑄就的榮光和歷史成就。
部隊文職人員工作心得體會篇十二
隨著時代的進(jìn)步和社會的發(fā)展，部隊干工作的要求越來越高，給我們干工作帶來了更多的責(zé)任和挑戰(zhàn)。在這個過程中，我不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，體會到了一些重要的因素和方法。下面，我將結(jié)合自身經(jīng)驗(yàn)，探討部隊干工作的心得體會。
首先，高度認(rèn)識自身職責(zé)的重要性。作為一名部隊干部，我們必須牢固樹立共產(chǎn)主義遠(yuǎn)大理想和中國共產(chǎn)黨的先進(jìn)性，清楚自己的職責(zé)使命所在。在工作中，我們要時刻保持紀(jì)律性，嚴(yán)守工作規(guī)章制度，保證工作效率和質(zhì)量。同時，要不斷提升自身專業(yè)素養(yǎng)，學(xué)習(xí)新知識，提高執(zhí)行能力和處理問題的能力。只有做好自己的本職工作，才能為部隊的建設(shè)和發(fā)展做出貢獻(xiàn)。
其次，注重團(tuán)隊協(xié)作的重要性。部隊的每一個崗位都是一個重要的環(huán)節(jié)，沒有一個崗位能夠獨(dú)立完成所有工作。因此，我們要積極主動地參與團(tuán)隊工作，并充分發(fā)揮自己的專長和優(yōu)勢，與團(tuán)隊成員相互配合，共同完成工作目標(biāo)。在團(tuán)隊協(xié)作中，我們要學(xué)會傾聽和尊重他人的意見，善于與他人溝通并化解矛盾，同心協(xié)力解決問題。
第三，堅持學(xué)習(xí)與應(yīng)用相結(jié)合的原則。部隊干工作是一個經(jīng)驗(yàn)積累的過程，通過學(xué)習(xí)他人的經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)，及時調(diào)整自己的工作方法和思路。在實(shí)際工作中，我們要善于發(fā)現(xiàn)問題、解決問題，并能將解決問題的方法應(yīng)用到其他工作中去。只有不斷學(xué)習(xí)，不斷改進(jìn)，才能保持工作的創(chuàng)新和活力。
第四，注重人文關(guān)懷和待人接物的技巧。作為一名部隊干部，我們不僅要完成工作任務(wù)，更要關(guān)心部隊官兵的生活和情感。我們要學(xué)會傾聽他人的需求和心聲，用真心去理解和幫助他們。在處理工作關(guān)系中，我們要堅持公正平等的原則，不偏私，不搞特殊化，真正做到公道和公平。在與上級、同級和下級的關(guān)系上，要能正確處理好權(quán)力和責(zé)任的關(guān)系，建立良好的工作和人際關(guān)系，形成和諧的工作氛圍。
最后，重視自身的心理調(diào)節(jié)和健康管理。部隊干工作要面對各種壓力和挑戰(zhàn)，很容易受到工作的消耗和思想上的困擾。因此，我們要學(xué)會自我壓力調(diào)節(jié)，保持積極向上的心態(tài)。在工作之余，要注重鍛煉身體，保持良好的工作狀態(tài)和身體素質(zhì)。同時，要虛心向領(lǐng)導(dǎo)和同事請教，及時尋求心理和職業(yè)幫助，保持良好的身心健康。
總之，部隊干工作是一項(xiàng)充滿挑戰(zhàn)的任務(wù)，需要我們?nèi)硇牡赝度肫渲小Ｍㄟ^高度認(rèn)識自身職責(zé)、注重團(tuán)隊協(xié)作、學(xué)習(xí)與應(yīng)用相結(jié)合、人文關(guān)懷和待人接物的技巧以及心理調(diào)節(jié)和健康管理，我們能夠更好地履行自己的工作職責(zé)，為部隊的發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)。讓我們在今后的工作中，不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，不斷創(chuàng)新，為實(shí)現(xiàn)軍隊現(xiàn)代化而努力奮斗！
部隊文職人員工作心得體會篇十三
部隊文職人員作為一支重要的軍事力量，在軍隊中扮演著不可或缺的角色。采訪許多文職人員之后，許多人都表達(dá)了對于自己的職業(yè)選擇和軍旅生涯的認(rèn)同感。在我看來，作為一名文職人員，他們的工作同樣考驗(yàn)自己的責(zé)任心和使命感。
二段：為什么選擇參軍成為文職人員
很多人的入伍動機(jī)是為了對軍人生活的熱愛，然而并不是所有的入伍者都希望穿上軍裝成為一名士兵。文職人員渴望為國家和部隊貢獻(xiàn)自己的一份力量，但不愿意以這種方式嵌入部隊生活，選擇成為部隊內(nèi)部的文職助手。文職人員工作內(nèi)容豐富多樣，包括維護(hù)文檔和檔案記錄、財務(wù)管理、協(xié)助行政事務(wù)運(yùn)作等。他們是軍隊部門運(yùn)轉(zhuǎn)的重要一環(huán)，通過他們的工作保障部隊的高效運(yùn)轉(zhuǎn)。
三段：工作有哪些挑戰(zhàn)和成就感
文職人員在工作中會遇到許多挑戰(zhàn)，如復(fù)雜繁瑣的工作任務(wù)和時間緊迫的工作壓力。但是，他們的工作也會帶來很多成就感。例如，在解決復(fù)雜問題或是完美地完成任務(wù)后，他們會感到自豪和滿足。在軍隊中的文職人員還需要保持高度的專業(yè)素養(yǎng)并不斷提升他們的技能，使他們能夠更加高效地完成各種任務(wù)。
四段：文職人員在部隊中扮演著什么樣的角色
部隊文職人員為部隊提供了重要的支持。他們在助力軍事戰(zhàn)斗力提升的過程中，為士兵提供各種物資和后勤保障。更直接的是，在一些非戰(zhàn)斗狀態(tài)下的日常常態(tài)中，文職人員成為了士兵的朋友、家人、學(xué)習(xí)和娛樂的一站式服務(wù)平臺，讓他們在部隊中的生活更加舒適、有趣、豐富。
五段：結(jié)論
在部隊文職人員的這個職業(yè)中，各種挑戰(zhàn)和成就感充斥著他們的生活。他們的工作不僅僅是一份職業(yè)，而是一種承擔(dān)社會責(zé)任的無比美麗的事業(yè)。據(jù)我所知，許多文職人員有著強(qiáng)烈的個人成長需要，既想在工作中提出建議，又想在日常生活中保持積極開放的心態(tài)。正是這些精神上的特點(diǎn)賦予了部隊文職人員強(qiáng)大的向心力和向上力，在未來的工作中有著更加顯著的作用。