熱門教師戲曲知識培訓心得體會(案例22篇)

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    通過總結,我們可以發(fā)現(xiàn)和挖掘自己的潛力,從而更好地實現(xiàn)個人的價值和目標。寫心得體會可以從不同角度和層面來進行分析和總結。以下是一些好的總結樣例供大家參考,希望能給你帶來靈感。
    教師戲曲知識培訓心得體會篇一
    近期,全世界都在經(jīng)歷一場前所未有的疫情,對于中國教師來說,學習疫情知識并積極指導學生防疫成為一項重要工作。為此,我個人參加了疫情知識教師培訓,獲益頗多,現(xiàn)在我就來談談我的心得體會。
    第二段:培訓背景
    此次疫情知識培訓由當?shù)卣鬓k,專業(yè)醫(yī)生負責講授,培訓形式以線上為主,通過網(wǎng)絡學習,答題等多種形式,旨在提醒教師們時刻保持警惕,關注身邊的疫情問題,并及時掌握抗疫的最新知識。
    第三段:培訓收獲
    我從這次培訓中,學到了如何對學生進行疫情宣傳教育,如何預防新冠病毒的感染以及發(fā)現(xiàn)疑似病例時如何處理等等。同時,培訓還加深了我對疫情前線醫(yī)護人員的尊重和感慨,讓我更加清晰我作為一名普通教師的責任感和使命感。
    第四段:培訓啟示
    通過此次疫情知識培訓,我不僅了解了實時、準確的疫情動態(tài),還收到了相關防控知識和措施,也知道了如何體驗和實踐這些知識和措施。同時,也感受到了疫情期間加強黨對人民群眾、對全體干部職工、特別是對衛(wèi)生防疫人員、公安干警、宣傳工作人員、志愿者等工作服務局限制的熱情與深情,我們應盡力關注和支持他們的工作,共同創(chuàng)造平凡而偉大的抗疫事跡。
    第五段:總結
    總的來說,此次疫情知識教師培訓給了我們一場深入了解新型冠狀病毒、學習防控知識的體驗機會,同時,也讓我們認識到教師的角色不僅在于傳授知識,更要在抗擊疫情戰(zhàn)斗中帶領我們的學生堅定對抗命運的信念。希望全體教師們能夠嚴格遵守疫情防控規(guī)定,充分發(fā)揮教師的力量,積極幫助學生、家長做好疫情的防控工作,一起為戰(zhàn)勝疫情貢獻力量。
    教師戲曲知識培訓心得體會篇二
    安全工作重于泰山!為進一步普及消防安全知識,提高教師的安全防護意識,我園于20xx年x月x日中午,特邀消防安全知識宣傳人員,到園為教師們進行20xx年春期消防安全宣傳活動。
    消防宣傳員以近年來發(fā)生的一些嚴重火患為案例,向全體職工講述了火患的破壞力和帶來的'嚴重后果,讓老師們了解了防火安全、撲救火患、逃生和自救的基本知識與方法。
    消防宣傳員針對目前幼兒園的消防安全器材滅火器,從結構、使用方法等進行了全面講解。
    通過消防安全培訓,全園教職工增強了安全防范意識,進一步掌握了消防安全知識,讓老師們在日常保教活動中,能夠更加正確的向幼兒傳達相關安全防護常識,提高幼兒面對危機的處置能力。
    教師戲曲知識培訓心得體會篇三
    __年12月6日早晨,我懷著一顆忐忑不安卻又激動的心情和同伴乘車一同到了__。忐忑不安的是,我這人有個習慣,每晚睡之前要用熱水燙腳,否則一晚睡不著,我擔心住在團校宿舍沒有熱水、沒有衛(wèi)生間。但來到這之后,我的這種顧慮全打消了,因為這里的住宿條件和旅社一樣的優(yōu)越。當時我激動得馬上打電話告訴家人。
    最讓我感動的是當我們拖著疲憊不堪的身心到團校時,被范老師、劉老師和姚老師熱情的接待和無微不致的關懷深深地打動了,一個暖流進入了身體,頓時身心愉悅。
    在培訓中我真是大開眼界,被老師們的淵博知識所震撼。我正如一棵快枯死的幼苗,被這場及時的.春雨滋潤、灌溉,又慢慢的復蘇且強壯了。在培訓中我學到很多知識,以前在教學中我采用滿堂灌的形式,整堂課下來都是我在自導自演,很少有學生參與,我把重要的內容全部寫在黑板上,學生就只埋頭地抄、抄、抄,我就一個勁地寫、寫、寫,只埋怨黑板太少,時間太少,該講的還沒有完。從沒有認真地考慮學生能不能接受,能不能消化?經(jīng)過培訓后,我懂得了如何掌握學生的心理;如何上好一堂課;在課堂上怎樣導入才能讓學生感興趣;怎樣掌握提問的技巧和方法;最主要的是懂得應該把主動權交給學生,調動學生學習的積極性;同時還要注意交流和互動,多給學生一些鼓勵和表揚,少責罵和批評。在電腦課上我學到了很多技術上的知識,使我終身受用。在此,我要感謝__公益慈善基金會__文化__鄉(xiāng)村發(fā)展基金會和所有的老師。是你們給了我們這么好的學習機會;是你們讓我增長了見識,提高自身素質。你們就如陽光,給了我溫暖;如水源,給了我生命;如父母,給了我關愛。沒有你們的幫助和支持,就沒有我們今天幸福相聚的時刻。
    教師戲曲知識培訓心得體會篇四
    作為一名小學教師,我最近參加了一場關于疫情知識的教師培訓,讓我對這場新型冠狀病毒疫情有了更加全面深刻的了解。在這場培訓中,我受益匪淺,深刻認識到了疫情對學生的影響,同時也在培訓中學到了一些應對措施,以下是我對這次培訓的一些心得體會。
    一、疫情對學生的影響
    在疫情期間,孩子們的成長和學習受到了很大的影響。孩子們不能像以前那樣自由地玩耍、學習,不能在校園里面和同學交流,這都會產生一定的心理影響。在疫情期間,孩子們的每天都是居家隔離,沒有了規(guī)律的作息時間,也不能外出活動,這容易導致孩子們的情緒出現(xiàn)波動。我們的任務就是學會如何給孩子們提供穩(wěn)定的情緒環(huán)境,幫助他們度過這段艱難的時期。
    二、應對疫情的措施
    如果學生因為疫情隔離在家,我們應該最大程度上保證學生的學習不受影響。我們需要在平時多備一些線上教學資源,以便在需要的時候進行教學。另外,我們也需要與家長保持密切聯(lián)系,及時了解學生在家中的情況,為學生提供必要的資源和教育指導。在學校重新開放之后,我們還要做好防疫措施,確保學生和教師的安全。
    三、培訓使我了解了更多的疫情知識
    在進行培訓的過程中,我們對新冠病毒的傳播途徑、預防措施等有了更加全面的了解。這些知識不僅是我們教師需要掌握的,也是我們需要與學生、家長共同合作應對疫情的基本知識。這些知識將對我們今后的教學及個人健康保護有長遠的益處。
    四、培訓讓我更加重視應對疫情的工作
    這次培訓讓我看到了教育工作者在應對疫情中的重要性,也讓我進一步認識到做好這方面的工作的緊迫性。我們要順應疫情的要求,及時做好相應的自我保護和防護措施,不斷提高自身的應對能力,為學生和社會做出貢獻。
    五、總結
    在這次關于疫情的教師培訓中,我學到了很多知識,也讓我更加重視應對疫情的工作。我相信,只有我們教師們不斷地加強自我學習和應變能力,才能更好地幫助我們的學生度過這段難熬的時期。在未來的教學活動中,我將用所學知識為學生提供更好的幫助和服務。
    教師戲曲知識培訓心得體會篇五
    戲曲是中國傳統(tǒng)文化的重要組成部分,而作為戲曲教師,不僅需要具備扎實的表演技巧,更需要具備良好的教學素養(yǎng)和專業(yè)知識。近日,我有幸參加了一次戲曲教師培訓,對于如何更好地傳承和發(fā)展傳統(tǒng)戲曲藝術,有了更加深入的認識。在此,我將分享我在培訓中的心得體會,希望能給其他戲曲教師提供一些啟示。
    首先,戲曲教師要有積極的學習態(tài)度。培訓期間,我們接觸了各種實踐經(jīng)驗和教學方法,了解了不同地區(qū)、不同劇種的特點和風格。在與專家互動交流的過程中,我深刻體會到了學習的重要性。作為一名戲曲教師,我們不能停留在自己的舒適區(qū),應該時刻保持對新知識的渴望,并努力去了解、學習和運用。只有不斷積累和提升,才能更好地指導學生,讓他們愛上并傳承戲曲藝術。
    其次,戲曲教師應該注重多元化的教學方法。在培訓中,我學到了很多新穎的教學方法,例如情景再現(xiàn)、角色扮演等,這些方法能夠吸引學生的注意力,提高課堂的互動性。傳統(tǒng)的戲曲教學常常以傳統(tǒng)的板書、講解為主,雖然針對基礎知識的傳授有一定的效果,但無法激發(fā)學生的學習興趣。因此,我們應該不斷探索創(chuàng)新的教學手段,結合現(xiàn)代的教育理念和技術,在教學中引入更多元的元素。
    另外,戲曲教師要注重培養(yǎng)學生的整體素質。戲曲表演不僅僅要求學生掌握熟練的技巧,更需要具備一定的文化素養(yǎng)和人文精神。在培訓中,我們從文學、音樂、藝術等多個方面進行學習,擴大學生的知識面,培養(yǎng)他們的創(chuàng)造力和審美能力。此外,我們還要培養(yǎng)學生的團隊協(xié)作意識和自信心,通過合作表演、集體排練等活動,讓學生發(fā)揚團結互助、勇于表演的精神,不斷提高綜合素質。
    同時,戲曲教師要注意培養(yǎng)學生的獨立思考能力。在傳統(tǒng)的戲曲教學中,很少有機會給學生思考的空間,很多知識都是讓他們死記硬背。然而,在培訓中,我意識到戲曲是一門富有創(chuàng)造性和想象力的藝術形式,學生需要有獨立思考和表達的能力。因此,我決定在今后的教學中,多引導學生進行討論和思考,鼓勵他們提出問題和意見,培養(yǎng)他們的批判性思維和解決問題的能力。
    最后,戲曲教師要不斷激發(fā)學生的學習興趣和自信心。在培訓中,我看到了很多熱愛戲曲的學生,他們在表演過程中展現(xiàn)出的自信和激情讓我感動。作為戲曲教師,我們要激發(fā)學生對戲曲的熱愛和興趣,讓他們在學習過程中感受到樂趣。同時,我們還要給予學生充分的鼓勵和肯定,讓他們相信自己的能力,培養(yǎng)他們的自信心和自尊心,助力他們在戲曲道路上取得成功。
    總之,參加戲曲教師培訓給我?guī)砹撕芏嗍斋@和啟示。作為一名戲曲教師,我們要不斷學習,注重教學方法的多樣性,培養(yǎng)學生的整體素質和獨立思考能力,同時激發(fā)他們的學習興趣和自信心。通過這次培訓,我相信我將能夠更好地傳承和發(fā)展傳統(tǒng)戲曲藝術,帶領學生們走向舞臺,展現(xiàn)自己的風采。
    教師戲曲知識培訓心得體會篇六
    戲曲藝術作為我國傳統(tǒng)文化的瑰寶,具有悠久的歷史底蘊和深厚的藝術內涵。為了更好地傳承和弘揚戲曲文化,提高教師的戲曲素養(yǎng)和演藝水平,我參加了一次戲曲培訓班。通過這次培訓,我受益匪淺,對如何在課堂中教授戲曲藝術有了更深入的思考。
    培訓班的第一天,我們與來自各地的教師們一同參觀了當?shù)匾患矣兄倌隁v史的戲曲藝術傳承機構。在導游老師的講解下,我們了解了這家傳承機構的歷史沿革、師承關系以及它對當?shù)貞蚯幕呢暙I。在具體觀摩了幾場戲曲表演后,我深深感受到戲曲藝術作為一門綜合性的藝術形式,需要演員借助聲樂、舞蹈、表演等多種技藝來展現(xiàn)。這次參觀為我打開了一扇窗,讓我對戲曲這門藝術有了更全面的認知。
    接下來的幾天,我們參加了一系列的戲曲基礎知識培訓和實踐操作。培訓講師經(jīng)驗豐富,他們用生動的講解和實際操作帶領我們學習了京劇、豫劇、評劇等不同劇種的基本功。例如,在學習京劇基本功時,我們通過模仿老師的動作、表情,了解了角色的扮演和表演技巧。這對于我這個戲曲藝術素養(yǎng)相對較低的教師來說,是一次很好的啟蒙和提高。
    除了理論知識、實踐訓練外,培訓班還開展了一系列的經(jīng)典劇目欣賞和講解。我們觀看了幾部經(jīng)典京劇和豫劇的表演,同時,老師還對每個劇目進行了詳細的解說和分析。通過觀看和學習這些經(jīng)典劇目,我更加了解了戲曲藝術的內涵和特點,對如何在課堂上教授戲曲藝術有了更深刻的理解。同時,在劇目欣賞的過程中,我也感受到了戲曲這種藝術形式所蘊含的情感和審美價值。
    在培訓的最后幾天,我們被組織參觀了一些著名的戲曲教育機構和藝術團體。這些地方提供了豐富的學習資源和平臺,讓我們更接近戲曲藝術的實踐和傳承。同時,我們還有機會與一些知名的戲曲藝術家進行交流。通過與他們的交談,我深刻感受到了他們對戲曲藝術的熱愛和專業(yè)精神。他們用扎實的功底和創(chuàng)新的理念,為戲曲藝術的傳承和發(fā)展作出了巨大的貢獻。
    通過這次培訓,我不僅學到了戲曲藝術的基本知識和技巧,更重要的是拓寬了視野,提高了自己的藝術修養(yǎng)。從教學的角度來看,我深刻認識到戲曲藝術不僅是傳統(tǒng)文化的重要組成部分,更是培養(yǎng)學生審美能力、表達能力和溝通能力的重要途徑。因此,我將更加注重戲曲藝術的教學,通過多種方式激發(fā)學生的興趣,讓他們從中感受到戲曲藝術獨特的魅力。
    總之,這次戲曲培訓讓我對戲曲藝術有了更深入的認識和體驗,為我的教學工作提供了新的思路和方法。在今后的工作中,我將持續(xù)努力,提高自己的戲曲素養(yǎng)和演藝水平,為培養(yǎng)更多的戲曲人才做出應有的貢獻。同時,我也希望更多的教師能夠關注戲曲藝術,傳承和弘揚中華優(yōu)秀傳統(tǒng)文化。只有這樣,我們才能讓戲曲藝術在新時代煥發(fā)出更加絢麗的光彩。
    教師戲曲知識培訓心得體會篇七
    20__年11月,我有幸成為教育局組織的中小學美術骨干教師培訓班的一員。本次培訓內容豐富,形式多樣,組織了學員與專家交流互動,美術課堂教學觀摩等活動。我感到,此次培訓準備充分,教學理念新穎,對教師教學實際有很大幫助。以下是本次培訓的心得體會:
    一、更新教學理念,解讀新課程標準。
    本次培訓旨在為一線中小學美術教師解讀美術新課程標準,提高美術教師對美術新課程標準的正確把握的能力。這一主題主要浙江湖州吳興實驗中學徐軍教授講解。徐教授是博士生導師,教育部基礎教育課程改革美術課程標準研制課題組組長,教育部中小學美術教材審查委員,中國美術教育專業(yè)委員會理事。他在報告中從學習與思考兩種層面指向展開,深入剖析了美術新課程標準修訂的教育背景與思考,美術課程方案與美術課程的位置,中小學階段學生核心素養(yǎng)指標體系中的人文審美細化,美術課程的結構,幾個值得大家思考的問題等多個方面為在場學員們做了翔實生動的講解。
    二、加強教師研究、總結意識與能力。
    本次培訓著重加強教師自我完善,自我提高,總結教學經(jīng)驗與反思的能力的培養(yǎng),專家講座中尤其印象深刻的是《美術教師教育研究與成果呈現(xiàn)的方法與技巧》講座。講述了論文撰寫的注意事項,什么樣的文章最受歡迎?認為編輯在評審教育論文的標準是:
    1、有觀點,有靈魂。
    2、內容充實,不空洞。
    3、思路清晰,結構明確。
    4、文字流暢,表達到位。
    專家還講到,藝術貴在創(chuàng)新,藝術教育研究也需要創(chuàng)新,而目前我國的絕大部分美術教師教育研究的課題缺乏創(chuàng)意,基本呈現(xiàn)一哄而上的態(tài)勢。大部分研究都屬于重復研究,資源被大量浪費,指導價值反而被重復。
    我感到,許多一線的美術教師,教學經(jīng)驗豐富,一直是認真執(zhí)著的追求者,努力在自己的本職工作中做出自己的貢獻,但是,我們還缺乏先進的教育理念,缺乏理論總結的能力,在本次培訓中能與崔老師這樣近距離接觸,了解教育研究與成果呈現(xiàn)的方法與技巧,確實對美術教師教學水平,教育研究,有很大幫助。
    三、聯(lián)系課堂實際教學,提高教師教學能力。
    本次培訓中注重提升美術教師課堂教學能力,使美術教師從思想上認識到提升課堂教學能力的重要性。蔡士靜專家做了《國內外美術教育案例與比較》的報告。在報告中她為學員們介紹了一位美國教師的教學設計,解讀了影響課堂的幾個因素,教與學的條件,制作微視頻的方法步驟,來自英國的案例。南京師范大學的秦華老師的《反思的力量》講座中建議學員們做電子筆記并推薦了基本書,在講座中還播放了吳興中學徐軍老師制作的微視頻《寂寞的繁華》等內容。我感到,只有提升課堂教學能力,才能提高課堂教學效率,才能提高課堂教學質量。通過本次培訓,教師開闊了視野,教育觀念得到轉變,課堂教學能力也有較大提升。
    四、完善自我、提升個人素養(yǎng)。
    本次培訓中李榮華教授為我們做的《美術教育研究的踐行者-----漫談名師具備的素養(yǎng)》中旨在提高美術教師科研實踐能力,主要從課題研究、論文撰寫、案例研究,反思的內容等幾個方面進行闡述。美術教師應不斷完善自我,提升個人素養(yǎng)。我感到,作為一線的美術教師,每天忙于自己的工作,雖然積累了大量的教學經(jīng)驗,但不注重總結與反思,尤其是有些老教師職稱評完了,教科研工作就停止不前了,認為把課上好了就行了。一位優(yōu)秀的教師,應不斷提高自己的教學水平,不斷將自己的教學經(jīng)驗論文的形式展現(xiàn),進一步推廣新教學理念,為美術教育的發(fā)展貢獻自己的力量。
    印象特別深的是李洪波老師的報告《新時期中小學美術教育特點及策略》中,提到教師教學中需要轉變觀念的問題,以前感覺這些理念很空洞,但在劉老師的報告中,覺得是那樣的觸手可及。他說要因材施教就是要了解每一個孩子,每一個人都是不同的,不是所有的孩子都能成為畫家,而是畫家小的時候也不都是天才。而且我們的教育不是要把每一個孩子都培養(yǎng)成畫家,社會需要各種各樣的人才。他提出美術教育重點是教育,以知識為載體,促進人的全面發(fā)展。從李老師的報告中,我了解到學生的美術學習態(tài)度的變化規(guī)律:在繪畫發(fā)展階級,從小學到高中是學生身心發(fā)展變化最大的時期,即小學一到四年級學生對美術普遍保持興趣,五到六年級對美術興趣開始下降,因而學生對美術學習的態(tài)度也極不穩(wěn)定,對我們的教學工作形成極大地挑戰(zhàn),從而作為美術教師的我應該想辦法如何讓學生對美術保持一定的興趣。興趣是學習美術的基本動力。我想首先在課堂上應充分發(fā)揮美術教學特有魅力,努力使課程內容呈現(xiàn)形勢和教學方式都能激發(fā)學生的學習興趣,并使這種興趣轉化成持久的情感態(tài)度。同時將美術課程內容與學生的生活經(jīng)驗緊密聯(lián)系在一起,強調了知識和技能在幫助學生美化生活方面的作用,使學生在實際生活中領悟美術的獨特價值。其次要用真心、真情的去教美術。在教學中,教師要有好奇心,專業(yè)精神。同時教師要放的開,注重師生互動,大力利用肢體語言及優(yōu)美的語言的應用,充分調動孩子的.積極性。還要嚴格按照美術新課程標準,在新課改理念的指導下,精心組織、精心準備,上最有效的課。在教書過程中特別注重育人教育,要做到既教書又育人。
    本次培訓還為我們與同行之間進行交流提供了有效平臺。在與優(yōu)秀同行們一起學習交流、相互探討之余,我們交換了各自的教學經(jīng)驗,分享了各自的教育心得,為自己今后的教學積累了更豐厚的應用資源。二十一世紀是一個充滿挑戰(zhàn)對話的時代,擁有知識才能搶占先機,不斷更新知識,更新觀念,才能緊跟社會發(fā)展潮流。在今后的教學生涯中,我將努力把本次所學的理論知識,認真貫穿到自己的教學實踐中去。并樹立終生學習的決心,不斷堅持學習與探索,不斷豐厚自己的教學技能,竭力使自己的教學設想和教學策略出奇制勝,靈活多樣。 通過培訓,讓我能以更寬闊的視野去看待我們的教育工作,讓我學到了更多提高自身素質和教育教學水平的方法和捷徑。相信在今后的工作中我會帶著收獲,帶著感悟,帶著新的教學理念,不斷前行,開拓出自己的一片新天地。
    教師戲曲知識培訓心得體會篇八
    作為一名教師,不僅要有扎實的專業(yè)知識,還需要有多樣的教學方法和技巧。在我教學生戲曲期間,我發(fā)現(xiàn)自己在表演和指導戲曲方面存在一些不足。為了提升自己的教學能力,我報名參加了一次戲曲培訓班。這次培訓讓我受益匪淺,不僅提升了自己在戲曲方面的知識水平,還拓寬了思維和教學方法。以下是我在這次培訓中的心得體會。
    第二段:知識更新與擴展
    在培訓課程中,我們學習了戲曲的基本知識,如劇種、唱腔、表演技巧等。通過學習,我對戲曲有了更加深入的認識,也了解到了戲曲的豐富內涵和深厚文化底蘊。同時,我收獲了許多新的戲曲知識,這些知識不僅能幫助我更好地教學生,還能讓我更好地欣賞和理解戲曲藝術。
    第三段:教學方法與技巧的提升
    在培訓班中,我們還學習了一些戲曲教學方法和技巧。通過參加一些實踐教學活動,我學會了如何在教學中更好地引導學生,激發(fā)學生的興趣,增強學生的參與感。同時,我也學會了如何根據(jù)學生的特點和需求進行個性化教學,讓每一個學生都能夠找到適合自己的學習方式和方法。
    第四段:豐富教學資源和素材
    在培訓班中,我們還共享了許多戲曲教學資源和素材。這些資源和素材包括戲曲音樂、演出視頻、教學課件等,它們?yōu)槲医虒W提供了更多的選擇和靈感。現(xiàn)在,我可以更靈活地使用這些資源和素材,在教學中更好地引導學生感受和理解戲曲藝術,提升他們的表演技巧和審美水平。
    第五段:心態(tài)調整和自我提升
    通過參加戲曲培訓班,我不僅學到了很多知識和技能,更重要的是,我調整了自己的心態(tài),明確了自己的職業(yè)目標。我意識到作為教師,要不斷學習和提升自己,才能更好地指導學生。我也更加熱愛戲曲,深入了解戲曲的同時,我也能夠傳遞給學生這份熱愛和熱情,激發(fā)他們對戲曲的興趣和熱愛。
    結尾:
    通過這次戲曲培訓,我不僅提升了自己的戲曲素養(yǎng),還提高了教學水平。我相信,通過我的努力和不斷學習,我會成為一名更好的戲曲教師,能夠把更多的戲曲知識和熱情傳遞給更多的學生,讓他們從中受益終身。這次培訓讓我深刻體會到教師培訓的重要性,也鞭策著我要不斷進步,成為學生們信賴和依靠的老師。
    教師戲曲知識培訓心得體會篇九
    戲曲是中國傳統(tǒng)文化瑰寶之一,而戲曲教師則是傳承和弘揚這項文化遺產的關鍵。為了提升自身教學水平和教育理念,我參加了一次戲曲教師培訓。通過這次培訓,我深刻認識到了戲曲教師的責任和使命,體會到了培訓對我個人和職業(yè)發(fā)展的重要性,同時也收獲了寶貴的教學經(jīng)驗和啟迪。以下是我對這次培訓的心得體會。
    首先,這次培訓讓我深刻認識到了戲曲教師的責任和使命。戲曲作為一種獨特的表演藝術形式,具有悠久的歷史和深厚的文化底蘊。作為戲曲教師,我們肩負著傳承和弘揚這一國粹的重任。培訓中,我與其他同行一起學習了戲曲的歷史沿革、經(jīng)典劇目的解讀,以及表演技巧的研究和教學方法的探索。通過培訓,我深刻認識到了自己作為戲曲教師所要肩負的責任,也加深了對戲曲文化的熱愛和敬畏之情。
    其次,這次培訓對于我個人和職業(yè)發(fā)展來說具有重要性。作為一名從業(yè)多年的戲曲教師,我意識到教育理念和教學方法需要與時俱進。培訓中,我學習了一些最新的教育理念和教學技巧,例如提供個性化教育和運用互聯(lián)網(wǎng)技術進行教學等。這些新的思路和方法使我感到思維的開拓和職業(yè)發(fā)展的機遇。培訓中的實踐活動也使我在演員指導和團隊協(xié)作方面取得了新的突破,這無疑對我的個人能力和職業(yè)前景產生積極的影響。
    第三,這次培訓讓我獲得了寶貴的教學經(jīng)驗和啟迪。培訓中,我接觸到了來自全國各地的戲曲教師,他們擁有豐富的教學經(jīng)驗和獨到的見解。我們分享了自己的教學心得,交流了教學中遇到的難題,并共同探討了解決的辦法。在這個過程中,我深受啟發(fā),對于如何更好地組織教學、激發(fā)學生的學習熱情和培養(yǎng)學生的批判思維能力等問題有了更清晰的認識。同時,我也向其他老師學習了許多實用的教學技巧和方法,這些經(jīng)驗對我今后的教學將起到重要的指導作用。
    第四,培訓還讓我認識到了個人的不足和需要提高的方面。通過與其他教師的交流和觀摩他們的教學實踐,我發(fā)現(xiàn)自己在教學過程中存在著一些不足之處。例如,在培訓中,我看到一位教師通過寓教于樂的方式激發(fā)了學生對戲曲的興趣,而我在這方面還有很大的提升空間。培訓中的反思和探討使我深刻認識到了自己的不足,并激發(fā)了我改進的動力。我決心加強自己的教學技能,提升自己的教學水平。
    最后,這次培訓讓我對未來的教學充滿信心。通過這次培訓,我對戲曲教學的意義和價值有了重新的認識,并清晰了自己今后的教學目標和方向。我相信,隨著自己不斷地提升和學習,我將能夠成為一名優(yōu)秀的戲曲教師,培養(yǎng)出更多對戲曲文化感興趣、具有獨立思考能力和藝術表達能力的學生。我也將會繼續(xù)參加類似的培訓和學習機會,不斷提高自己的教學水平,并為戲曲教育事業(yè)貢獻自己的力量。
    總之,這次戲曲教師培訓是我職業(yè)生涯中的一次重要經(jīng)歷,讓我對戲曲教育有了新的認識和理解。培訓提醒了我戲曲教師的使命和責任,啟發(fā)了我提升個人和職業(yè)發(fā)展的動力,賦予了我寶貴的教學經(jīng)驗和啟迪。我相信,通過不斷的學習和提高,我將能夠更好地傳承和弘揚戲曲文化,為培養(yǎng)更多戲曲藝術人才做出自己的貢獻。
    教師戲曲知識培訓心得體會篇十
    近年來,我國教育領域日趨重視文化藝術教育的發(fā)展,戲曲成為其中備受關注的一門學科。為了提升教師的戲曲教學能力,提高學生對戲曲藝術的認同感和熱愛程度,我有幸參加了一次戲曲培訓班。在這次培訓過程中,我受益匪淺,不僅深入了解了戲曲的歷史文化底蘊,還掌握了一些有關戲曲表演和教學的技巧。以下是我參加這次培訓的心得體會。
    首先,我對戲曲的了解更加深入了。在培訓過程中,我們學習了戲曲的基本知識,了解了戲曲的歷史淵源、發(fā)展演變過程以及各類戲曲的特點。通過學習課本和觀看專題紀錄片,我對京劇、黃梅戲、評劇等不同類型的戲曲有了更加全面的認識。我了解到戲曲是中國獨特的藝術形式,有著悠久的歷史和深厚的文化底蘊。它承載著中國傳統(tǒng)文化的精髓,是我國民族精神的重要組成部分。另外,我還學會了分辨京劇的幾個常見臉譜,了解到每個臉譜代表的意義和角色性格,這為以后的教學工作提供了很好的參考。
    其次,我對戲曲表演的技巧有了更加深入的了解。在培訓班中,我們進行了專門的表演訓練,學習了戲曲演唱、舞蹈和身段表演等方面的技巧。通過與老師的互動和實踐演練,我意識到戲曲表演需要靈活運用聲音、形體、面部表情等多種表現(xiàn)手法,將角色的內心情感和外在形象完美呈現(xiàn)出來。特別是在表演京劇的時候,我發(fā)現(xiàn)需要借助于氣韻、音調、舞蹈等多個方面的技巧,才能使表演更加生動、傳神。在這次培訓中,我不僅學到了很多理論知識,還同學們互相交流、共同演練,提高了自己的表演水平。
    再次,我在教學方法和策略方面有了新的啟發(fā)。在戲曲培訓班上,我們學習了一些適用于戲曲教學場景的教學方法和策略。戲曲以其獨特的藝術形式和表演方式,在學生中間具有一定的吸引力。通過將戲曲與學科內容相結合,我們可以讓學生在學習中感受到戲曲的魅力,并提高學生的學習興趣和自信心。在戲曲教學中,我們可以運用小組合作學習、角色扮演、互動教學等方法,讓學生參與到戲曲表演和創(chuàng)作中,既培養(yǎng)了學生的創(chuàng)造力和團隊合作精神,又提高了他們對戲曲的理解和欣賞能力。
    最后,我認識到戲曲教學需要借助于多種資源和平臺。在這次培訓中,我們接觸了一些優(yōu)秀的戲曲教學案例和資源平臺,如京劇教學網(wǎng)、黃梅戲教育APP等。這些資源豐富多樣,內容齊全,可以為我們的教學工作提供很好的支持和幫助。同時,我們還探討了如何運用現(xiàn)代科技手段,如VR、AR等技術,來讓學生更好地了解和體驗戲曲藝術。通過這次培訓,我認識到要提高戲曲教學的質量和效果,我們需要不斷拓寬資源渠道,借助多種手段提供更多樣化、個性化的教學內容。
    總而言之,參加這次戲曲培訓班使我受益匪淺。通過深入了解戲曲的歷史文化底蘊、學習戲曲表演的技巧、掌握戲曲教學的方法和策略,我在戲曲教育方面得到了很大的提升。作為一名教師,我將積極應用所學知識和技能,為學生提供更豐富多樣的戲曲教育內容,努力培養(yǎng)學生對戲曲的熱愛和理解,以促進學生全面發(fā)展和品德提高。同時,我也會繼續(xù)學習和探索,不斷提升自己的戲曲教學能力,為我國戲曲教育的發(fā)展貢獻自己的力量。
    教師戲曲知識培訓心得體會篇十一
    疫情期間,為了推進學校的疫情防控工作,提升教師對疫情防控知識的認識和應對能力,我所在的學校組織了一場疫情知識教師培訓。在這次培訓中,我受益匪淺,提高了自己的健康意識、防控意識和抗壓能力,下面就來分享一下我的心得體會。
    第一段:認識疫情形勢和防控措施
    在講解疫情形勢和防控措施時,我們了解到在疫情期間應當怎樣戴口罩、勤洗手、保持社交距離等。這讓我深刻認識到疫情防控工作的重要性,以及自己的責任和義務。在以后的生活中,我會將這些防疫知識養(yǎng)成習慣,將之貫徹到生活的方方面面中。
    第二段:學會使用疫情期間必備的工具
    在培訓中,我們掌握了應急應對知識和技能,學會了如何正確佩戴口罩,熟悉了測溫設備、消毒液等常用設備的使用方法。掌握了這些基本技能,可以有效提高我們的應對能力。
    第三段:提高個人健康素質
    通過這次培訓,我也了解到自己的身體情況對疫情防控至關重要,需要注意自己的飲食習慣、作息規(guī)律和鍛煉身體。保持身體的穩(wěn)定,可以幫助我們更好地防范疾病的侵蝕。
    第四段:了解心理困境和疫情帶來的負面影響
    疫情作為對人類社會的考驗,它帶來的不僅僅是生理方面的危害,還深深地嵌入到我們的心理中。在培訓中,也教授了我們如何自我調節(jié)情緒、排解焦慮之類的建議,幫助我們更好地應對疫情所帶來的各種負面影響,保持樂觀、積極的心態(tài)。
    第五段:提高危機意識和應變能力
    在疫情期間,任何不可預測的事情都有可能發(fā)生。因此,我們在培訓中也學習了一些針對緊急情況的處理策略和應變方案。提高了我們的危機意識,讓我們在日常生活中更加留意、主動、果斷地應對突發(fā)事件。
    總之,這次疫情知識教師培訓不僅提升了我的健康意識和應對能力,還讓我對自己的責任和義務有了更加深刻的領悟。希望未來能夠通過這些知識和技能,為抗擊疫情貢獻自己的一份力量。
    教師戲曲知識培訓心得體會篇十二
    下面是小編為大家整理的,供大家參考。
    在法制社會中,我們每個人都應該提升自己的法律素養(yǎng),學習法律知識,樹立法治觀念,相信通過我們的努力,社會會更加的和諧、美好。你有什么法律心得嗎?下面是小編為大家收集有關于幼兒教師法律知識培訓心得,希望你喜歡。
    近日,有幸參加了培訓班,學習了《勞動法》、《勞動合同法》的有關知識,收獲頗多。
    我們每個人都有勞動的權力,每天我們都在通過自己的辛勤工作來為社會、為企業(yè)、為自己創(chuàng)造著財富。《勞動法》、《勞動合同法》正是為保護勞動者合法權益、調整勞動關系而設立的。《勞動合同法》是在《勞動法》的基礎上進一步強化了對勞動者合法權益的保護,為解決勞動合同糾紛提供了法律依據(jù)。他們與我們的關系非常密切,學習和掌握這些法律知識非常有必要。
    通過老師的講解和一個個生動的案例,我了解了法律賦予勞動者的一些基本權力,如取得勞動報酬的權利、休息休假的權利、獲得勞動安全衛(wèi)生保護的權利、接受職業(yè)技能培訓的權利、享受社會保險和福利的權利等。權力與義務相輔相成的,在享受權力的同時,勞動者也應當完成勞動任務,提高職業(yè)技能,執(zhí)行勞動安全衛(wèi)生規(guī)程,遵守勞動紀律和職業(yè)道德。此外,我比較關注的一點是,國家通過法律的形式提倡勞動者參與社會義務勞動,開展勞動競賽和合理化建議活動,鼓勵和保護勞動者進行科學研究、技術革新和發(fā)明創(chuàng)造。這說明,國家鼓勵職工通過參與群眾性競賽、創(chuàng)新活動,提升勞動效率,改善勞動結果,也為勞動者提供了創(chuàng)造價值、展示才華的機會。
    我們作為大型國有企業(yè),應該說,能夠非常規(guī)范的執(zhí)行國家《勞動法》、《勞動合同法》等有關法律,職工的休息休假權、享受社會保險和福利的權利和女職工的合法權益等都能夠得到有效的保障,按時召開職工代表大會,勞動合同簽訂也比較規(guī)范,能夠按時、規(guī)范地與職工簽訂勞動合同,與達到工作年限的職工簽訂無固定期限勞動合同,簽訂女職工特殊權益保護合同。但是,我們也應當看到存在的一些問題,例如管理技術人員、維修工等的加班問題,以及日常加班的待遇問題等。作為企業(yè)的管理人員,我們更應該在本單位嚴格執(zhí)行國家法律規(guī)定,健全本單位相關規(guī)章制度,保護職工的合法權益,提供良好的安全衛(wèi)生保障條件,積極開展勞動競賽、技術比武、職業(yè)技能培訓等活動,保障和激發(fā)職工的勞動熱情、創(chuàng)新熱情和工作積極性,推動“轉調創(chuàng)提”活動深入開展,實現(xiàn)噸鋼挖潛300元目標的順利實現(xiàn)。
    今天,我們跟隨田
    書記
    學習了新的勞動合同法,對這個法規(guī)有了全面的了解。下面從兩個方面談談自己的
    體會
    。
    一、勞動合同法擴大了適用范圍
    勞動法自1995年1月1日起實施后,一些新的用工主體,用工形式不斷出現(xiàn);民辦非企業(yè)單位、基金會、合作或合伙律師事務所等新單位類型出現(xiàn);一些國家機關、事業(yè)單位、社會團體在編制外招用勞動者;鑒于這些新情況,勞動合同法擴大了勞動法的適用范圍:規(guī)定我國境內的企業(yè)、個體經(jīng)濟組織、民辦非企業(yè)單位等組織與勞動者建立勞動關系,訂立、履行、變更、解除或者終止勞動合同,適用體法。比如,我局聘用的門衛(wèi)何師傅,打字員小李等這些編制外的勞動者,就要與他們簽定合同,這個合同就是他們維權的依據(jù)。
    二、勞動合同新增了休息、休假等必備條款
    掌握了勞動法給予我們的這些保障,在實際工作和生活中會有作用的。現(xiàn)在我們的工作好象還用不著這些,因為有單位領導在為我們操心.但如果有一天,當我們去哪再就業(yè)的時候,我們就可以用這些法律來保護自己的利益。當然,我們學習的目的不僅僅只是為了自己的利益,更主要的是提高自己的素質,為了社會的和諧與進步。
    一、合同簽訂前應該注意的問題:首先,合同訂立前我們需要界定一下合同的范圍。其次,合同簽訂前應當審查合同對象:(一)合同的合法性。法律是否允許,有什么特別要求等,這是我們首先要考慮的問題。因此,為了確保合同合法有效,在訂立合同之前,需要查閱相關法律、法規(guī)的規(guī)定或者咨詢律師,確認一下簽訂這樣的合同或者這樣簽訂合同是否合法,也可以使我們對將來的風險有個預測。(二)合同相對人。在簽訂合同之前,除了需要對合同相對人是否適合作為合作對象等商業(yè)、技術方面的情況進行必要的了解外,為了確保合同的順利履行,還需要注意以下幾個問題:1、合同相對人是否具有合法的訂立合同的主體資格。實際上,在訂立合同之前對合同相對人的性質進行審查是對合同合法性進行審查的延伸,有條件的話在訂立合同之前最好先審查以下文件:(1)公民個人的身份證件或企業(yè)法人營業(yè)執(zhí)照、不具備法人資格的企業(yè)的營業(yè)執(zhí)照、社會團體法人登記證書、事業(yè)單位法人證書等;(2)企業(yè)、社會團體、事業(yè)單位法定代表人身份證明;(3)對方具體負責訂立合同的人的介紹信或授權委托書。
    這些文件應當附在所簽訂的合同書后面與合同一起存檔備查。
    2、合同相對人的履約能力。履約能力是我們選擇合作伙伴時要考慮的一個重要問題,但這主要是商業(yè)上的考慮,從法律方面來說,對合同相對人履行能力的考察主要有以下途徑:(1)調查相對人的工商登記檔案。借此可以從側面了解相對人的規(guī)模和從業(yè)經(jīng)驗等。(2)調查相對人的房產登記檔案、機動車登記檔案等財產狀況。其主要目的是了解萬一合同相對人違約或出現(xiàn)其他情況給我方帶來經(jīng)濟損失時是否有能力賠償我方。(三)合同標的。在訂立合同前,對于合同標的我們需要注意的是該標的是否合法以及該標的是否存在權利瑕疵。1、標的是否合法。2、標的是否存在權利瑕疵。所謂瑕疵通俗地說就是有缺陷,包括兩種,一種是物的瑕疵,這比較好理解,也就是物的品質如形狀或功能有問題,這種瑕疵比較容易被注意到。另一種是權利瑕疵,是指標的物上存在著他人的權利而致使合同內容無法實現(xiàn),淺顯地說,就是合同標的物上存在法律障礙而有可能導致我們的目的無法實現(xiàn)。權利瑕疵往往容易被人們忽略。在訂立合同前要對標的物各方面的情況都考察清楚,以防范風險,同時也減少訂立合同的成本。
    三、企業(yè)自身的思考。1、嚴格管理公章,防止他人偷蓋造成經(jīng)濟損失;2、嚴格管理介紹信、授權書等,切忌將蓋有公章的介紹信、合同、授權委托書或單位名頭紙給流失。
    綜上所述,我們在合同訂立之前需要做大量的工作,來確保我們即將簽訂的合同能夠得到履行,同時將我們訂立合同的風險盡可能地降到最低。
    二、合同簽訂中應該注意的問題:
    (一)、關于合同生效的幾個問題。
    簽訂合同都有一個談判的過程,雙方討價還價,最后達成一致才能簽訂合同書。有些合同,由于雙方不在同一地區(qū),簽訂合同的過程是通過電話、傳真或者是e-mail等形式來進行的。這些都是被現(xiàn)行《合同法》所允許的。《合同法》把簽訂合同的過程分解為要約和承諾兩個階段。通常,一方當事人向對方發(fā)出要約,對方討價還價又發(fā)回反要約,雙方經(jīng)過幾輪要約與反要約的往來,最后對合同條件達成一致,做出承諾,合同即告成立了。
    要約又稱為發(fā)盤、出盤、發(fā)價、出價或報價等,是希望和他人訂立合同的意思表示,發(fā)出要約的人稱為要約人:接受要約的人則稱為受要約人、相對人或承諾人。
    要約必須包含有與他人訂立合同的目的,必須向要約人希望與之締結合同的受要約人發(fā)出,內容必須具體、確定和完整,經(jīng)受要約人承諾,要約人即受要約的約束,即有訂立合同的義務。
    所謂承諾,就是受要約人同意接受要約全部條件的意思表示,承諾生效時合同成立。承諾的內容必須與要約的內容一致,受要約人對要約的內容做出實質性變更的,為新要約,又稱為反要約。有關合同標的、數(shù)量、質量、價款或者報酬、履行期限、履行地點和方式、違約責任和解決爭議方法等的變更,是對要約內容的實質性變更。
    與要約和承諾有關的就是合同的形式問題。觀念上,只有雙方訂立書面的合同才是有效的合同,只有雙方簽字蓋章了的合同才成立生效。但是,依據(jù)《合同法》的規(guī)定,我們的這種想法絕對是有誤差的?!逗贤ā返谑畻l改變了這種規(guī)定,它規(guī)定:“當事人訂立合同,有書面形式、口頭形式和其他形式?!币簿褪钦f,合同的形式不再只限于書面形式,這是與國際接軌的作法,與是經(jīng)濟現(xiàn)實相符合,目的是為了提高效率。所以,按現(xiàn)行《合同法》的規(guī)定,并不一定是只有簽了書面的正式合同才叫做簽訂合同,可能我們的一些信函往來或者行為就已經(jīng)使合同成立了??偟脑瓌t是,合同自承諾生效時成立,而承諾則自承諾通知到達要約人時生效,因此,合同就從承諾到達要約人時成立。合同法這樣規(guī)定,使合同的簽訂比較容易,無疑提高了經(jīng)濟效率,但相對而言,安全性就差了一點,日后出現(xiàn)糾紛或訴訟舉證也很困難。所以法律允許當事人對合同形式做出約定,我們可以要求簽訂書面合同,可以對合同內容做出較詳細的約定,以策安全。書面形式包括合同書、信件和數(shù)據(jù)電文(電報、電傳、傳真、電子數(shù)據(jù)交換和電子郵件等)及其他可以有形地表現(xiàn)所載內容的形式。當事人采用信件、數(shù)據(jù)電文等往來函件的形式訂立合同的,可以在合同成立之前要求簽訂確認書,則合同于簽訂確認書時成立。
    明確了法律關于合同形式的規(guī)定,可以明晰我們認識上的誤區(qū),在實務中也有助于避免不必要的經(jīng)營風險。比如說,我們公司要購買一批設備,通過市場調查,我們向自己滿意的一家公司發(fā)出了信息,而這個信息具備了要約的全部條件,構成一個要約。那么,如果對方做出承諾,則承諾到達我們公司后合同就已經(jīng)依法成立了??墒俏覀儼丛瓉淼乃季S,認為書面合同還沒簽訂,合同還沒成立,我們還可以繼續(xù)選擇更好的交易伙伴,所以我們可能還在與其他公司聯(lián)系磋商。但是,此時對方基于已成立的合同可能已經(jīng)在履行了。這樣的危害是,我們認為合同沒有訂立,找到了更好的合作者又簽訂了合同,這就構成了對原來那家公司的違約,就要違約賠償甚至訴訟。值得一提的是,根據(jù)法律規(guī)定,按交易習慣或要約的明確規(guī)定,對方甚至可以不做出承諾通知,直接將設備發(fā)送到我們公司,以行為作出承諾。那樣我們可能就更被動了。
    我于6月13日參加由智聯(lián)招聘hr學院舉辦、徐義成老師主講的《勞動合同法》、《勞動合同法實施條例(草案)》培訓課程?!秳趧雍贤ā冯m從一審到四審經(jīng)過激烈的爭論,在社會上產生強烈的反響,頒布后也出現(xiàn)一些反對的聲音,但最終還是于08年1月1日正式實施生效。該法的目的就是為了避免合同短期化、用工不簽訂勞動合同等問題的出現(xiàn),最終建立穩(wěn)定、和諧的勞動關系。從其立法思路上看,更傾向于保護勞動者。結合所講內容、學院實際情況及在工作中所遇到的實際問題,現(xiàn)從人才引進、入職培訓、勞動合同的訂立、續(xù)訂、解除、檔案及社會保險的轉移等幾個方面做一總結匯報。
    一、人才引進
    新員工報到后,學院依照慣例組織崗前培訓。對學院現(xiàn)有規(guī)章制度的培訓也為其中應有內容。《勞動合同法》第四條規(guī)定,用人單位在制定、修改或者決定有關勞動報酬、工作時間、休息休假、勞動安全衛(wèi)生、保險福利、職工培訓、勞動紀律以及勞動定額管理等直接涉及勞動者切身利益的規(guī)章制度或者重大事項時,應當經(jīng)職工代表大會或者全體職工討論,提出方案和意見,與工會或者職工代表平等協(xié)商確定。用人單位應當將直接涉及勞動者切身利益的規(guī)章制度和重大事項決定公示,或者告知勞動者。依據(jù)法律規(guī)定結合我院情況,在涉及勞動者切身利益的規(guī)章制度培訓時,就培訓時間、培訓地點、培訓內容、參加培訓人員等內容設置簽名簿,使其簽字認可已對所培訓內容有一個基本的了解。簽名簿留存,以備后期使用(仲裁時的依據(jù))?;蛘邔σ延械囊?guī)章制度、重大事項決定匯編成冊,人手一冊,使新員工知曉其內容(簽字領取)。對于新制定并決定實施的規(guī)章制度,以部門為單位,由部門負責人在適當?shù)臅r間組織全體人員學習,簽字后留存該文件。單位依法(內容合法、程序合法)制定的規(guī)章制度是可以作為處理勞動爭議的依據(jù),也是管理勞動者的重要依據(jù)。勞動者若違反單位的規(guī)章制度,單位可以依此為據(jù),解除與之所簽合同,不支付任何經(jīng)濟補償。
    三、勞動合同的簽訂
    《勞動合同法》第十條規(guī)定,建立勞動關系,應當訂立書面勞動合同。已建立勞動關系,未同時訂立書面勞動合同的,應當自用工之日起一個月內訂立書面勞動合同。如果用人單位自用工之日起超過一個月不滿一年未與勞動者訂立書面勞動合同的,應當向勞動者每月支付二倍的工資。如果用人單位自用工之日起滿一年不與勞動者訂立書面勞動合同的,視為用人單位與勞動者已訂立無固定期限勞動合同。
    1、勞動合同訂立時間的選擇
    簽訂勞動合同或是提前簽訂合同,或是報到之日簽訂,但最遲應為勞動者報到之日起一個月內簽訂?,F(xiàn)有部分入院工作已超過一個月的工作人員,單位尚未與之簽訂勞動合同,這就存在一定的風險。這部分人員如在入院一年內離開本單位,向學院主張兩倍工資的經(jīng)濟補償,單位將處于不利地位。08年5月1日實施的《勞動爭議處理條例》規(guī)定,仲裁時效為期一年,仲裁不再收費,個別情況之下一裁終審,這都有利于勞動者向仲裁委申請仲裁。這種情況曾在學院發(fā)生過,為避免這種情況的重復出現(xiàn),最好在近期與這部分人員簽訂勞動合同。
    2、試用期的約定
    試用期時間的確定主要依據(jù)的是合同期限的長短。合同期限一年以上不滿三年的,試用期不能超過兩個月。我院的實際情況也是這樣,一般的合同期限都是一年以上三年以內。試用期期間的工資下浮一定額度的約定也符合《勞動合同法》二十條不低于約定工資的百分之八十的規(guī)定。試用期包含在勞動合同期限之內,在試用期期間也為其繳納社會保險。在試用期期間,只有勞動者在以下情況之下用人單位才可以解除合同,解除時應向勞動者說明理由,除此之外的其他理由都不可以解除。
    (1)在試用期間被證明不符合錄用條件的;
    (2)嚴重違反用人單位的規(guī)章制度的;
    (3)嚴重失職,營私舞弊,給用人單位造成重大損害的;
    (6)被依法追究刑事責任的。
    (8)勞動者不能勝任工作,經(jīng)過培訓或者調整工作崗位,仍不能勝任工作的
    3、合同期限的約定
    我院勞動合同期限一般情況下都在一年以上三年以內。對于08年1月1日之后新引進的人才,應合理確定合同期限。在該合同期限之內,單位對其進行考核,如果綜合考評不合格或是不理想,合同期滿后堅決不再與其續(xù)訂勞動合同(當然,單位會為此而支付一定的經(jīng)濟補償金,經(jīng)濟補償金確立依據(jù)是其在本單位工作年限及本人解除、終止合同前十二個月平均工資,即每滿一年支付其一個月工資,六個月以上不滿一年按一年計算,不滿六個月的為半個月工資)。如繼續(xù)與之續(xù)訂合同的話,續(xù)訂合同期滿后,單位就會喪失不與之續(xù)訂合同的主動權,那么單位必須與之訂立無固定期限勞動合同,從而將處于被動地位。
    4、工作時間的約定
    根據(jù)相關規(guī)章規(guī)定{勞部發(fā)(1994)503號文},工作時間分三種工作制,即標準工作制、綜合工作制和不定時工作制。在一般企事業(yè)單位都實行標準工作制。該規(guī)章第五條對可以實行綜合計算工時的單位有一定約定。如果對我院部分行政管理崗位的職工實行綜合工作制的話,尚需取得勞動行政部門對實行該工作制的同意,并取得相關批件。
    5、違約金的約定
    根據(jù)《勞動合同法》二十二條、二十三條規(guī)定,只有在“服務期”和“競業(yè)禁止”兩種情況下方可約定違約金。除此之外,對于新簽訂的不存在以上兩種情況的工作人員,不再約定違約金。根據(jù)我院實際情況,可能會將在機電工程系的實驗室、研發(fā)中心、實習工廠工作的部分專業(yè)人員輸送到外地進行專項培訓,對這部門人員可以約定“服務期”和違約金,并簽訂有關培訓協(xié)議。對于《勞動合同法》實施前訂立且在該法實施之后繼續(xù)存續(xù)的勞動合同的違約金條款,根據(jù)特別法優(yōu)于普通法原理及《勞動合同法實施條例(草案)》第二十六條的立法傾向,屬無效條款。新簽訂的勞動合同一式三份,單位兩份,勞動者一份。勞動者本人在領取合同書時,需有本人簽字,以視為送達。未送達者,視為未簽訂勞動合同。
    四、勞動合同的續(xù)訂
    《勞動合同法》第十四條規(guī)定,連續(xù)兩次訂立有固定期限勞動合同,除勞動者沒有法律規(guī)定的九種情形(見試用期期間用人單位可以解除勞動合同的情形)之外,在第三次簽訂時,單位應當與之簽訂無固定期限勞動合同。(除非勞動者本人提出訂立有固定期限勞動合同。一般情況下,勞動者本人幾乎不會提出訂立有固定期限勞動合同。如果提出,應使其出具書面申請,單位保留其材料,為避免以后出現(xiàn)糾紛。因為《勞動合同法》第八十二條規(guī)定,用人單位違反法律規(guī)定不與勞動者訂立無固定期限勞動合同的,自應當訂立無固定期限勞動合同之日起向勞動者每月支付兩倍的工資)。
    我院08年1月1日之前簽訂的部分勞動合同在今年7月份到期,明年也將有一部分人員的(主要是06年接收的在系部承擔教學任務的研究生)合同到期。經(jīng)考查了解后,單位如果同意與其續(xù)訂勞動合同(該同志已在學院工作一定時間,工作表現(xiàn)好、工作能力強、人品較好),在續(xù)訂時,合同期限的約定最好能長一些。因為這是在《勞動合同法》實施之后第一次訂立勞動合同,那么單位還可以在續(xù)訂后的合同期限內對這部分同志進行充分的考察和了解,然后決定在續(xù)訂合同期滿后是否與之繼續(xù)簽訂合同。
    如果考核結果不滿意,那就可以和08年1月1日之后簽訂的合同一樣在合同期滿后不再與其續(xù)訂。經(jīng)了解后,如果部門負責人對本部門部分職工不很滿意,因各方面原因不便于在合同到期之時解除合同,那么可以與之簽訂為期一年的合同,以觀后效。
    合同到期后,如部門負責人不能實際確定具體人員的去向,應制做續(xù)訂勞動合同通知書。通知書上應明確在什么時間之前去人事處辦理續(xù)訂合同手續(xù),逾期不辦理,視為不同意續(xù)訂合同,單位也不需支付經(jīng)濟補償金。
    五、勞動合同的解除
    對于勞動者來說,只需提前三十天履行書面告知義務即可解除勞動合同。在試用期內,提前三天通知即可。用人單位有《勞動合同法》第三十九條的情況之一的(與單位關聯(lián)比較大的主要有:未及時足額支付勞動報酬的;為依法為勞動者繳納社會保險費的;用人單位的規(guī)章制度違反法律、法規(guī)的規(guī)定,損害勞動者權益的),勞動者可以解除合同,并由單位支付經(jīng)濟補償金。對單位來說,以下情況可以解除:
    (1)協(xié)商解除(《勞動合同法》第三十六條):雙方協(xié)商一致,可解除。若單位向勞動者提出,需支付經(jīng)濟補償金。
    (2)過失性解除(《勞動合同法》第三十九條):在試用期間被證明不符合錄用條件的;嚴重違反用人單位的規(guī)章制度的;嚴重失職,營私舞弊,給用人單位造成重大損害的;勞動者同時與其他用人單位建立勞動關系,對完成本單位的工作任務造成嚴重影響,或者經(jīng)用人單位提出,拒不改正的;因本法第二十六條第一款第一項規(guī)定的情形(即勞動者以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危,使單位在違背真實意思的情況下訂立勞動合同的)致使勞動合同無效的;被依法追究刑事責任的(拘留、監(jiān)視居住、逮捕、勞動教養(yǎng)除外)。解除時,單位不須支付經(jīng)濟補償金。
    (3)非過失性解除(《勞動合同法》第四十條):勞動者患病或者非因工負傷,在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作,也不能從事由用人單位另行安排的工作的;勞動者不能勝任工作,經(jīng)過培訓或者調整工作崗位,仍不能勝任工作的;勞動合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使勞動合同無法履行,經(jīng)用人單位與勞動者協(xié)商,未能就變更勞動合同內容達成協(xié)議的。解除時,單位須支付補償金。
    (4)經(jīng)濟性裁員解除(《勞動合同法》第四十一條):本條不適用于我院實際情況。解除時,單位須支付補償金。另外,單位須支付經(jīng)濟補償金的情形還包括:除用人單位維持或者提高勞動合同約定條件續(xù)訂勞動合同,勞動者不同意續(xù)訂的情形外,在合同期滿時,用人單位須支付勞動者經(jīng)濟補償金。根據(jù)該規(guī)定,在今年合同到期人員當中,單位不同意與之續(xù)簽的部分人員,應支付經(jīng)濟補償金。解除合同書面通知應依法送達,送達方式有當面送達、留置送達、郵寄送達、公告送達。未經(jīng)郵寄送達,直接公告送達,該送達無效。
    六、檔案和社會保險的轉移
    的標題,一時間萬千思緒奔涌,不知道從何處下筆。翻閱幾十頁的培訓筆記,一位位前輩的聲音在耳邊回響。我想對各位在繁忙工作中擠出時間來為我們授課的領導、老師們說聲謝謝,想對為我們制定、安排培訓課程的黨組領導說聲謝謝,想對陪著我們聽講每一節(jié)課的培訓科王科長說聲謝謝,是你們贈予我這樣一份沉甸甸的財富。二十天前,我對檢察院的了解還只限于書本上的法條,而領導、老師們通過面對面的生動解說,不僅介紹了檢察院的整體部門設置、各處室工作流程和環(huán)節(jié),而且無私地傳授給我們珍貴的工作經(jīng)驗、禮儀規(guī)范和為人處世的道理。如果說二十天前的我還是一個檢察工作的門外漢,那么現(xiàn)在我相信自己已經(jīng)邁過那道門檻,面對一個嶄新的天地。我一定不會忘記這二十余個匆匆而過的日夜,不會忘記技偵樓二層那個舒適明亮的會議室,因為我檢察工作的第一個腳印就源自那里。
    我把我的體會和感想整理為三個部分,匯報如下:
    一、關于平谷、關于農村
    視頻短片,對這片土地有了更為深刻的了解:__年,平谷的gdp在北京各區(qū)縣中名列倒數(shù)第三,而gdp增速卻排名正數(shù)第二;平谷基礎設施建設薄弱,經(jīng)濟實力不強,但常年雄踞北京市果品產量第一,同時擁有生態(tài)旅游的天然資源優(yōu)勢和“西連首都機場、東連黃渤海港”的區(qū)位優(yōu)勢;平谷正處在一個艱難爬坡的時期,正以清醒的認識、穩(wěn)定的心態(tài)逐步加快發(fā)展的腳步。短片最吸引我一段話莫過于秦書記對于“龍馬精神”的新解:“龍是神游云端之物,代表遠大的理想抱負;而馬是腳踏實地的動物,代表踏實的工作作風。將二者結合到一起,就沒有完不成的任務?!蔽以敢赃@樣的“龍馬精神”自勉,把平谷作為自己的第二故鄉(xiāng),扎根于斯,服務于斯,志存高遠,埋頭苦干,交出一份理想的成績單,為自己的未來,也為這塊蘊含著無窮潛力的土地。
    平谷是一個有300多個行政村和社區(qū)的遠郊區(qū),農村土地面積和農民人口數(shù)量都占據(jù)了全區(qū)相當大的比例,在培訓中,許多領導和老師結合實踐經(jīng)驗告訴我們,如何在具體工作中掌握同農村干部、農民群眾接觸的方式和方法。我曾服務于通州區(qū)的農業(yè)大鎮(zhèn)永樂店鎮(zhèn)農村基層,近三年來與村兩委班子成員、村民百姓打交道,做一些瑣碎而繁復的工作,他們既是我在工作上的老師,也教給我很多最基本的做人道理。農民群體有突出的優(yōu)點,也有顯而易見的局限性,其優(yōu)點在于生性淳樸、易于滿足;其局限性則體現(xiàn)在較為重視一己利益,缺少大局觀和廣闊的視野。在平谷區(qū)這樣一個農業(yè)大區(qū),只有樹立扎根農村、服務農村的決心,才能用心體會,找到與農民溝通交流的捷徑,才能順利開展檢察工作。
    農村的發(fā)展和穩(wěn)定離不開城鎮(zhèn)經(jīng)濟在資源配置方面的支持,同樣也離不開政府職能部門和司法機關發(fā)揮其應有作用。平谷區(qū)檢察院獨創(chuàng)的“法制村長”制度在全區(qū)、全市乃至全國推廣施行,“法制村長”們把職責定位在“法律知識的宣傳員、咨詢員,化解矛盾糾紛的調解員、指導員,輿情的信息員”這“五大員”上,一方面把檢察工作關口向矛盾糾紛的源頭環(huán)節(jié)前移、將法律監(jiān)督職能向農村延伸;另一方面為農民群眾送去專業(yè)的法律指導,為新農村建設的順利進行和農村秩序的穩(wěn)定保駕護航。我在擔任村官助理期間也曾為村里的法律服務室工作,為村委會、村辦企業(yè)和村民百姓提供民事方面的法律服務,但工作范圍相對而言較狹窄,同時由于自身能力不足,對涉農法律規(guī)范不熟悉,又缺少制度建設的支持,常常是邊學邊干邊琢磨,走過不少彎路。我相信在“法制村長”已有的經(jīng)驗指引下,我們檢察院將繼續(xù)細化和完善這一先進制度,繼續(xù)擴大“法制村長”隊伍,為一方百姓造福。
    二、關于基層檢察工作的再認識
    時也談到她在農村的經(jīng)歷,許多村民稱呼她為“梁法官”。由此可見我們國家目前在公民法律素養(yǎng)這一環(huán)節(jié),離全面建設法治社會的目標還有一定的差距,也同樣說明,我們檢察院的法律監(jiān)督職能在現(xiàn)階段還未完全展開,檢察院作為司法檢察機關在百姓群眾中的形象還未完全樹立。經(jīng)過這段時間的培訓我發(fā)現(xiàn),即便是對于受過法學本科專業(yè)知識
    教育
    的我而言,對“檢察院是做什么的”這一看似簡單的問題,仍然存在了一些盲區(qū)甚至是誤區(qū)。在學習中,我對人民檢察院的職能和基層檢察工作的內容又增加了如下新的認識:
    首先,人民檢察院是保障政府公信力的最后防線。公信力是政府的影響力與號召力,它體現(xiàn)了政府工作的權威性、民主程度、服務程度和法治建設程度,同時也反映著人民群眾對政府的滿意度和信任度。檢察院承擔著打擊和預防職務犯罪的重任,要把國家工作人員隊伍中的蠅營狗茍之徒清除出去,從而起到打造廉潔政府、凈化社會風氣的作用。
    改革的深入,檢察機關對民事審判、行政訴訟活動實行法律監(jiān)督的范圍、程序和措施都應該得到進一步完善,同時還應體現(xiàn)檢察機關參與公益訴訟、調解監(jiān)督等內容,以更好的實現(xiàn)檢察機關的法律監(jiān)督職能。
    第三,作為基層檢察院的工作人員,我們應該怎么做?己身不正則不能正人,“只有做好自己,才能監(jiān)督好別人”。檢察官應當嚴格要求自己,潔身自律,努力提高自身的個人素質,職業(yè)道德,法律修養(yǎng),牢記忠誠、公正、清廉、文明的職業(yè)道德準則,使法律在檢察工作中能夠嚴格貫徹。此外,作為身處法律監(jiān)督工作最前沿的基層檢察工作人員,我們面對瑣碎而復雜的工作情況,更應該時刻注意自己的言行,嚴守工作紀律,樹立司法人員的良好形象;同時還要一切從百姓的貼身利益出發(fā),為群眾解決實際問題,不使“為人民服務”成為一句空話。
    三、我的自勉
    作為一名檢察新兵,下周我就要走進新的處室,投入正式的檢察工作。我很快要穿上檢服,佩上檢徽,成為檢察官隊伍中的一員。我仍有一些差距和不足,需要我更勤奮、更努力去填補:
    我將努力提高我的法律專業(yè)素養(yǎng),勤學多問。鄭檢在授課時曾就不起訴的程序問題向我們提問,幾個簡單的問題卻把我們問住了,相關的司法解釋都背過記過,卻沒有熟悉到信手拈來的程度。一個問題,在司法考試的試卷上答錯了,或許對成績的影響只是一分兩分;但在檢察工作中出了錯,帶來的后果很可能沉重得我無法承擔。在今后的工作中,我將繼續(xù)學習錘煉,夯實專業(yè)知識技能。
    我將盡快融入新的工作環(huán)境,營造融洽和諧的工作氛圍。新的單位每一個同事都將是我學習的目標和對象,尤其是一些工作時間長、應對實際問題經(jīng)驗豐富的老同志,作為一名新兵,我應該以謙遜的態(tài)度積極向身邊的同事請教,逐漸熟悉業(yè)務情況、學習和借鑒工作方法,同時也要在生活上和大家互幫互助,融洽相處,為營造一個團結的戰(zhàn)斗集體出一份力。
    我將全面開發(fā)自己的潛力,鍛煉自己的才能,多思考、多
    讀書
    、多練筆、多表達,成為新時期合格的檢察官。或許我不是最優(yōu)秀的,我的身上還有許多差距和不足,但我不會放棄每一個能使自己得到鍛煉、獲得成長的機會,我將時刻以一個優(yōu)秀檢察官的標準要求自己,向最優(yōu)秀的行業(yè)榜樣看齊。
    二零零一年的初秋,我來到北京,來到政法大學的校園,稚氣未脫、激情滿懷地誦讀法大的入學誓詞:“……揮法律之利劍,持正義之天平;除人間之邪惡,守政法之圣潔;積人文之底蘊,昌法治之文明……”
    二零一零年的春日,我終于就要穿上深色帥氣的檢服,站在司法
    工作
    的一線陣地上,誓言猶錚錚在耳畔,熱血仍滾沸在心頭,或許我不會成為一個振臂一呼而應者云集的英雄,但我堅信,我將是一名恪盡職守、勇往直前的士兵。
    教師戲曲知識培訓心得體會篇十三
    這次參加了學校教師心理健康培訓,受益匪淺,感想頗多。我想就此問題談談自己從這次培訓中獲得的體會。
    一、通過培訓,提高了自己的思想認識。
    由于是新教師,沒有更多的了解現(xiàn)在教育的現(xiàn)狀和教師成長方面的情況,就像井底之蛙,對所從事的教育教學工作缺乏全面的了解。通過此次培訓,我清楚地知道了新課程改革對教師所提出的要求。我們要以更寬闊的視野去看待我們從事的教育工作,不斷地提高自身素質和教育教學水平,不斷地總結自己的得失,提高認識,不斷學習,才能適應教育發(fā)展對我們教師的要求。網(wǎng)絡研修,好處多多??梢哉f網(wǎng)頁學習的即時性,有利于我自主安排學習,減少了工作與學習的矛盾??梢哉f網(wǎng)頁學習的快捷性,有助于我提高學習和實踐應用的效率??梢哉f網(wǎng)頁學習的互動性,有助于我和眾多教師及時學習和解決一些實際問題。
    二、研修讓我明白的不僅僅是教學上,還有人生感悟。
    只有心理健康的教師,才能教出心理健康的學生。應付壓力最好的辦法就是關愛自己,保持身心健康。我們要學會認識、接納自己,關心自己,愛自己。誰關心自己也不如自己愛自己。
    首先,處理好與同事、領導、家長、學生之間的關系,營造良好的工作氛圍。工作環(huán)境的好賴是開心工作的前提,更是保障。
    其次,保持平和的心態(tài),克服攀比心理。與人攀,與人比,那是自己氣自己。
    第三、科學安排時間,勞逸結合。
    為避免身心經(jīng)常處于疲憊狀態(tài),要科學安排工作、學習和休息,做到勞逸結合,忙中偷閑,放松自我。
    第四、關注自己的外表,努力把自己修飾的高雅、大方、得體。關注自己的外表,首先就是對自己服飾的關注。教師服飾的最大功能不是讓自己變的漂亮,而是提高教師的自信能力。每天出門前一定要照一照鏡子,把自己簡單打扮一下,擠出不到10分鐘的時間就可以讓自己優(yōu)雅得體,干凈利索,充滿自信、精神抖擻的走出家門。以良好的精神狀態(tài)投入工作。
    第五、家庭生活的調節(jié)。要建立和睦的婚姻家庭,婚姻始終是構成家庭的軸心,也是維持最長并且最重要的心理健康的條件。
    第六、有閑暇的時間,讀讀書,提升知識素養(yǎng),拓寬視野,我們的知識很匱乏,
    如果不及時充電,容易被淘汰。
    最后,學會微笑。微笑是世界上最美的語言,善于微笑也是調節(jié)心理的一種良好的方式。為了自己心情愉悅要強迫自己學會微笑,看到同事時要笑,看到朋友、熟人一定要微笑,在笑的同時就排遣了一些煩惱。
    三、通過研修,學會了交流。
    通過學習,看到同行們高漲的熱情,我深深體會到什么叫“活到老,學到老”,為自己及時充電。我覺得我的電腦操作進步了,業(yè)務知識豐富了,奉獻意識增強了,與人交流的積極性提高了,最重要的是通過彼此間的切磋與關注,充實了自己的頭腦,提升了生活質量。
    這次培訓,我認真聆聽專家的精彩講座,并結合自己的實際進行反思,找到自己的不足之處。對于今后如何更好的提高自己必將起到巨大的推動作用。我將以此為起點,讓差距成為自身發(fā)展的原動力,不斷梳理與反思自我,促使自己不斷成長。從今以后,應牢記自己的神圣使命,專心教書,勤奮育人。
    教師戲曲知識培訓心得體會篇十四
     園里召開消防講座,誠摯邀請消防人員給我們老師講解消防的知識。剛開始講解人員問我們消防的意思是什么?他告訴我們消防是消除火災隱患,提高防火意識。
     當他出示火災的一幅幅畫面時,看著那一幅幅凄慘的畫面,聽著一則則揪心的報道,尤其是看著家里油鍋著火,臉被嚴重燒傷的那小女孩的畫面,我久久不能平靜。之前我也聽過關于那個小女孩的報道,因為臉部嚴重燒傷,所以從那以后家里不在有鏡子。像小女孩這樣的例子很多,有些人慶幸的活下來,可又有多少人失去了性命?;馂牡闹R人人都懂,但是日常生活中卻往往被忽視,被麻痹、往往要等到確實發(fā)生了事故造成了損失,才會回過頭來警醒。
     通過這次講座,我對消防知識有了新的了解,進一步鞏固了消防安全工作的基本理論知識。例如:如何做好火災預防、火災中逃生自救的方法、個類消防器材及正確使用方法、油鍋、電視等著火應該怎么辦、煤氣泄漏等。消防安全應做到“安全第一,預防為主”。消防設施一定要有,像滅火器這是必不可少,而且家中也要配備。滅火器不是擺設品,不要想火災離自己還很遠,就不去預防。有了滅火器不是主要目的,還要注意滅火器的保質期,準時更換。
     提高防范意識,不要存僥幸心理,要提高防范意識,要把消防工作當成重中之重,加強火災知識,熟練掌握逃生技能。落實消防責任,貫徹消防法規(guī)。
    教師戲曲知識培訓心得體會篇十五
    步入中職教壇已快十個春秋,這是第一次參加校外的雙師型培訓,有這樣一次培訓機會,很高興。在教學生涯中,我一直在苦苦追求專業(yè)教學的實踐性。“路漫漫其修遠兮,吾將上下而求索”我不斷探索學習、不斷進取,努力提高自己的專業(yè)知識水平、動手實踐能力和業(yè)務技術水平,努力使自己從一名單純的教書匠轉變成一名專家型教師。這次,我能夠參加雙師型教師培訓,十分榮幸。通過學習,在思想上受到很大的震動,教育觀念得到了更新。
    通過這次培訓學習,我深深體會到聊城大學領導、老師的熱情,感受到學員集體大家庭的溫暖。在這里,四處彌漫著一股濃濃的暖意。
    為我們進行講座的專家和學者兢兢業(yè)業(yè)、嚴謹治學的敬業(yè)精神令人感佩,他們熱情開明、平易近人的態(tài)度使人倍感溫暖。
    師訓中心邀請了省市非常有名的專家和學者給我們學員上課,舉辦講座。這些講座,或深刻,或睿智,或沉穩(wěn),或思辨,無不滋潤著我的心田。專家們以鮮活的實例和豐富的知識內涵及精湛的理論闡述,使我們的教育教學觀念發(fā)生了很大的變化,更重要的是我們從專家們的身上學到了做學問和做人的道理。他們的講座折射出一種責任:國家昌盛,系于教育;教育昌盛,系于我身。他們的闡述中表現(xiàn)出一種風范:不能文章小而不規(guī)范;不以孩童小而不教之;不以世事而棄研修;不以家事煩而怠育人!在這里,我的心靈得以凈化,人格得以升華。
    通過學習,使我耳目一新,深深地認識到自己以前那種傳統(tǒng)教育教學的師生觀已跟不上時代的發(fā)展。要想跟上新世紀的教育教學步伐,就要首先轉變傳統(tǒng)的教育觀念,樹立正確的師生觀,增強熱愛教育事業(yè)的信念。在教學活動中,師生關系是基礎,良好師生關系的建立是教育教學活動獲得成功的開始,所以我們必須轉變傳統(tǒng)的教育中的“惟師是從”的專制型師生觀,構建教學雙主體之間的相互尊重、相互信任、相互理解的新型的平等、民主的師生關系。在課堂教學中,要打破教師主課堂的慣例,徹底拋棄教師心靈深處沉積的傳統(tǒng)的專制思想觀念。師道尊嚴的思想在課堂上令學生不敢多說不敢質疑極大地壓制了學生創(chuàng)造思維的發(fā)展。我們教師只有從觀念上更新,允許學生提出獨到的見解,為學生創(chuàng)設一種和諧、寬松的“心理安全”環(huán)境和無拘無束的“心理自由”環(huán)境,才能創(chuàng)造出師生平等、共樂融融、共享教學民主的氛圍。
    教師戲曲知識培訓心得體會篇十六
    通過本次學習,更加深刻地意識到在學生中開展心理健康教育的重要性與迫切性。調查表明,學生中存在心理異常的約占30%,患有心理疾病的約占15%。學生心理健康問題主要表現(xiàn)為:學習與考試焦慮、心理承受力脆弱、人際交往障礙、性格孤僻抑郁、自卑心理嚴重、對新環(huán)境不適應等等,并且在近幾年呈上升趨勢,學校心理健康教育越來越被重視??墒?,不正確的關注,反而引發(fā)一些不必要的麻煩甚至更嚴重的后果。心理健康教育應該是預防為主的,面向的是全體學生,不應該只針對心理有問題的學生;心理健康教育與德育工作應該是有他們的各自作用的;不應把心理健康教育簡單地理解為一門增加學生負擔的學科,而應該具有促進學生各方面健康成長的獨特功能;心理健康教育不是要你生搬硬套理論,不要我們教師誠惶誠恐,而應該是講究藝術,心理健康教育實施方式應該是形式多樣,時時處處注意的問題。
    俗話說,“家家都有一本難念的經(jīng)”,老師也有煩心的事,也會遇到各種各樣的壓力和苦惱。但如果要做一名受歡迎的老師,就無論如何也不能將自己的不良情緒帶入課堂,更不能因此而在課堂上隨意發(fā)怒,挖苦打擊學生。而是要學會良好的情緒控制,在走進教室的前一刻,告訴自己,“一定要微笑”,要把自己最積極樂觀的精神面貌展現(xiàn)給學生,并以此來感染學生的學習情緒。沒有一個學生愿意看到一個怒氣沖天,動不動就發(fā)火的老師的。教師樂觀積極地穩(wěn)定地情緒對于學生的心理健康形成有積極地促進作用。
    在新形勢下,小學生不同階段表現(xiàn)出各自的心理特點和心理需求,這就要求教師有針對性地開展工作。一是新生入學的適應期。這一階段應用心理評價系統(tǒng)建立小學生的心理檔案,目的是通過分析評價,了解每一個學生的氣質、性格類型、興趣愛好、情緒意向等基本心理素質和個體心理差異,幫助學生認識自我,接納自我,樹立健康的新形象。同時有助于學生更快、更好地適應學校生活的角色轉換,為他們身心健康發(fā)展打下良好的基礎。二是學習生活的困惑期。這一階段青少年正處于身心發(fā)展的一個重要轉折時期,這一階段,第二信號系統(tǒng)活動日益發(fā)展并初步占主導地位,口頭言語,內部言語能力不斷完善,但學習生活中往往表現(xiàn)出自制力差,社會道德是非判斷力以近期、自我為主的特點。通過心理咨詢、心理訓練等內容豐富,形式多樣的方式解決學生學習焦慮、人際關系不良、多動癥和學習無能的心理問題。同時通過心理健康指導,開發(fā)學生潛能,建立心理健康新觀念,塑造正確健康的人生觀、道德觀和價值觀,推進整體素質教育的貫徹實施。
    教師戲曲知識培訓心得體會篇十七
    今年暑假7月25日-8月12日,我有幸參加了市師資培訓中心組織的初中英語教師口語培訓,來自英國、澳大利亞、新西蘭的10名教師分別我們授課。20天的口語培訓讓我感動和感觸的地方很多,下面我談談給我的一些感受。
    一、 上級領導高度重視
    我們提前一天到達指定地點報到,第二天早上9:00中開班儀式準時進行,石嘴山市組織部部長、石嘴山市教育體育局馬局長分別發(fā)言,給予我們支持和鼓勵。學習期間市師資培訓中心的主任、各位教研員及工作人員從頭一直跟到培訓結束,每個環(huán)節(jié)都安排的井井有條,每個細節(jié)都做得非常到位,我們非常感謝他們對我們培訓所付出的一切。在8月12日的結業(yè)儀式上,市教育體育局的劉局長也親自參加了閉幕式??吹缴霞夘I導的關心和支持,更增強了我們學習的信心。
    二、 教師良好的職業(yè)精神和學員認真的學習態(tài)度
    1、 教師們良好的職業(yè)精神
    首先教師們嚴格遵守作息時間。培訓的這十幾天他們嚴格遵守作息時間,無論天氣多么炎熱,他們從沒遲到過一次,給我們所有學員樹立了榜樣。其次教師們穿著樸素大方。培訓的第一周正值我市連續(xù)的高溫天氣,我們學員都穿著比較涼快的衣服,而教師們依然穿著長袖、長褲、皮鞋,我們就問老師:why do you all wear warm shoes in so hot day? one of the teacher answered: “we are teachers. we must pay attent to our dress.”我們在場的每個學員無不為他們的這種敬業(yè)精神所感動。第三、教師們都非常耐心。在課堂上如果我們有聽不懂的地方老師們就耐心、細致的一遍又一遍地講解,直到你全部弄明白為止。
    2、 學員們學習認真。
    看到老師們那么敬業(yè),學員們也學得非常認真。來自我們石嘴山
    市第十五中學的六名學員一直堅持早到晚歸,不曠一節(jié)課,一直堅持到最后。課堂上積極發(fā)言、參與討論,最后都學有所獲。
    三、 新穎的教學方法
    外籍教師們每節(jié)課都事先經(jīng)過精心準備,形式多樣,方法靈活。有英文歌曲、蘇格蘭舞蹈、講故事、看電影、辯論、各種游戲、異國的風土人情(如:婚禮)等,所有這些活動都讓我們感到輕松愉快。通過這些活動,讓我們對英國有了更進一步的了解,也掌握了一些新的教學方法,今后可以用在自己的教學當中,豐富自己的教學方法和手段。
    四、 良好的師生關系
    經(jīng)過近半個月的培訓,我們不但了解到國外英語教學情況,還與外國朋友結下了深厚的友誼。課后我們帶著外籍教師品嘗了我們石嘴山的特色小吃,介紹了石嘴山的一些風土人情,也更進一步的了解了英國人的一些日常生活。
    通過這次培訓使我對自己和自己的教學都有了一個新的認識,更清楚地看到了自己的優(yōu)勢和不足,今后我會發(fā)揚自己的優(yōu)勢,改正自己的不足,不斷地學習,不斷地擴大自己知識面,不斷地更新自己的知識,努力使自己能更上時代的步伐,做一個合格的人民教師。
    英語教師業(yè)務知識培訓心得體會4
    教師戲曲知識培訓心得體會篇十八
    20__年轉眼過去了,回顧這一年來的工作,有成績也有不足,現(xiàn)將我一年來的工作總結如下:
    在即將結束的這一學年里,我始終本著“以幼兒為主體”,牢記自己是一個黨員教師,始終堅持黨的教育方針,面向全體幼兒,教書育人,為人師表,工作責任心強,重視幼兒的個性發(fā)展與幼兒的全面發(fā)展相協(xié)調,尊重幼兒,做到愛與嚴格要求相結合。注重自身知識結構的進一步完善,從而不斷提高自己的教育教學水平,一學年來,順利的完成了教育教學任務。主要工作有以下幾個方面:
    一、熱愛并尊重每一位幼兒。
    有了這種心境,師生之間就能處于一種和諧的狀態(tài),許多事情便迎刃而解,熱愛幼兒包括尊重信任幼兒、關心愛護幼兒。只要是我的學生,無論活潑、頑皮、或膽怯,我都一視同仁。對性格孤僻的幼兒,更多給以熱情幫助。幫助他們樹立起自信,走出自我評價的誤區(qū)?;顫婇_朗的幼兒,我則提供適合的他們的展示空間。人的感覺是相互的,教師的真誠孩子是能感受到的。堅持熱愛、尊重每一位幼兒,與之平等相處,讓幼兒接受了你,就能以主動的態(tài)度接受你的教育。
    二、重視對班級幼兒一日生活常規(guī)的培養(yǎng)。
    上半年我?guī)У氖切“?,下半年是中班。小班幼兒在個方面還處于一種朦朧狀態(tài),他們帶著各自家庭中的不同習慣走到了一起。許多的孩子原有的生活比較無序,甚至十分的自由化。作為一個有了十幾年教齡的幼兒園教師,我精心選擇了一些符合小班幼兒年齡特征的教材,用科學理念培養(yǎng)幼兒取放玩具常規(guī):不爭搶、不隨意干擾別人;每天按時起床;不挑食、偏食;尊敬長輩等等。到如今,班級幼兒已形成了良好的生活與學習的常規(guī)。
    三、善于與家長溝通。
    在幼兒園工作中,家長工作是十分重要的,幼兒園的每一項工作都離不開家長的支持與配合。一學年來,我把家長工作放在重點,利用幼兒園網(wǎng)站、《家園聯(lián)系橋》、電話、家訪等方式與家長做好溝通工作。同時和配班老師相互配合,共同做好家長工作,取得了家長的信任,促使幼兒開心快樂的度過每一天,家長能安心的工作。
    四、積極參加園里的教研教改。
    作為一名教研組長,我在學期初制定好本教研組的教研計劃,和副組長相互配合,合理安排好一學期的教學內容,共同策劃并組織好每一次本組的教研活動。平時主動參與公開課活動老師們的磨課活動,發(fā)表自己的建議和看法,為老師們出謀劃策。
    五、努力方向。
    在過去的這一年工作中,雖然我取得了一定的成績,但還有很多不足的需要學習的地方,在以后的工作中,我更應該蹋實和努力,關心和愛護每一位幼兒、關注每一個幼兒,讓每一個幼兒都能健康的成長。在業(yè)務上要更努力進取,提高自我的業(yè)務水平,多與經(jīng)驗豐富的老師探討幼教工作,還要從各種不同的途徑獲得專業(yè)知識,積極思考,不斷充實自己,做到邊學邊工作,邊工作邊成長,邊成長邊收獲。努力使自己成為一名讓領導放心,讓家長安心,讓幼兒開心的優(yōu)秀幼兒教師!為幼教事業(yè)貢獻一份自己的力量。
    教師戲曲知識培訓心得體會篇十九
    11月29日至今,我有幸在教院參加了“國培學習”培訓。我十分珍惜這次不斷完善和提高自我的機會,積極認真地參與了培訓的全過程。今天我利用教研活動將我在本次培訓中的一點收獲和感悟匯報給大家,若有不妥之處敬請給位領導和同仁批評指正。
    在培訓中我聆聽了英語教育專家的精彩講座,領略了他們幽默風趣的教育風格、先進的教育理論;也與班上的各位優(yōu)秀的教師一起進行了交流,不但加強了理論和專業(yè)知識的學習,又和本班的教師一起進行了課例研究。尤其是這些新課改理念與我校倡導的“三步九法“相吻合。可以說此次培訓收益頗豐、獲取匪淺。
    一、轉變教育思想,開闊改革視野。
    為期10天的培訓學習,讓我把埋著苦干的頭抬了起來,發(fā)現(xiàn)教育是需要遠見卓識的。在本次培訓中,每位專家老師給我們做精彩的講座。各位專家老師的講座,闡述了他(她)們對初中英語教學的獨特見解,對新課程的各種看法,對英語思想方法的探討,并向我們介紹了比較前沿的教育理論知識,以及如何開展課例研究。從各位專家的親身體驗,從國內教育到國外理念,讓我猶如呼吸到清新的空氣,為之振奮。
    二、通過學習理論,不斷應用實踐。
    作為一名骨干教師,我努力把學習的理論知識轉化為實踐動能,使之有效地指導平時的英語教學工作。在培訓過程中,我把自身對英語新課程標準的理解與組內的老師交流,并在課例跟進后,用新課程的基本理念來指導教學,面向全體學生,培養(yǎng)學生綜合語言運用能力,學生通過思考、調查、討論、交流、合作等方式學習和使用英語。
    同時,我學會了變換角度審視自己的教育教學工作,在新理念的引領下,不斷反思、調整我的教育觀,正是這種換位思考,讓我學會了信任學生,并不斷地感受到信任帶來的驚喜和力量。在教學中以教師為主導,學生為主體。以情境創(chuàng)設為主線,以參與性和創(chuàng)造性的練習為重點,以提高語言綜合能力為主旨,采用探究式學習,把問題提出來給學生,讓學生探究合作來完成,使每一位學生都能積極參與活動,從中受益。
    三、加強專業(yè)知識學習,做專業(yè)型教師。
    在忙碌的工作中,培訓成為我放松的途徑,了解到自己除了在教學上有優(yōu)勢,在教研中自己的缺乏。因為在本次培訓中,只要專家講的內容,除了理念上的東西之外,特別重視對與自己專業(yè)有關的東西,如目標的確定是根據(jù)教材內容而定的,語言目標的完成如何就是課堂效果。課堂效果就是衡量一節(jié)課的基本標準。其次,教學設計具體達到目標的要求,研究教材,學會整合教材,重新處理教材,該加的加,該刪的刪,該講的講,不該講的要抹去,面向全體學生,不能忽視部分學生,培養(yǎng)學生觀察發(fā)現(xiàn)歸納能力,教學步驟要有彈性(指隨機應變)。另外也學會了一套系統(tǒng)的記詞法:
    1、先教音標,根據(jù)音標寫單詞是最好的方法。
    2、構詞法:如前綴、后綴、合成、轉變詞性等形式。
    3、朗讀:通過朗讀,加深記憶。是一種行之有效的途徑,此方法往往被學生所忽視。
    4、通過語境背誦部分段落來記憶單詞。
    5、遣詞造句,整句翻譯,或者段落翻譯。也是一種重要的記憶方式。 學習的目的是為了交際,寫作訓練,循序漸進,由淺入深,由易到難,由點到面,記音標(詞),簡單句的五種基本類型,時態(tài)的正確度,復合句特別是狀語從句等,并且在平時的教學中對于寫的基本步驟加以指導。
    1、熟悉體裁,掌握格式,認真審題。確定主干(先范文,再訓練)。
    2、緊扣重點,表達準確。
    3、整理要點,課篇布局(分幾段)
    4、過渡自然,連綴成文。文中要用上表并列的關系詞,如and also as well as 表遞進的關系詞如even besides ,表轉折的詞如 though but yet how ever ,表時間順序的詞如while soon after ,因果關系詞 so、 as a result,表總結性的詞如in short 、in a word、in generally speaking.
    5、通讀全文,認真核對人稱、時態(tài)、主謂一致和拼寫,字跡清晰,書寫工整。
    閱讀也是教中學很難把握與提升的一種題型,那么閱讀的策略是瀏覽及略讀,尋讀(又稱為掃讀),跳讀,預測及推斷,掌握好閱讀策略就會事半功倍。
    可以說是培訓激勵了我的意志,啟發(fā)了我的心智,讓我更加執(zhí)著的撲在初中英語教育教學生。有句話說得好,“老是要想給學生一碗水,自己必需得有一桶水,甚至是源源不斷地源頭水”。所以我們要想做一名骨干教師不能做一潭死水,而是要做那源源不斷地源頭水。因此必須要不斷地加強專業(yè)知識的學習和理論水平的提高。
    四、努力做一名具有專業(yè)素養(yǎng)負責任的人民教師
    此次“國培”雖將結束的,但是教師培訓教師素養(yǎng)的提升永遠不會結束,“國培”帶給我們的知識、思想和精神將會是持久的陪伴和影響,“國培”會繼續(xù)堅定不移地走可持續(xù)發(fā)展之路輻射全國教師;通過這次培訓,使我提高了認識,理清了思路,找到了自身的不足之處以及與一名優(yōu)秀教育者的差距所在,我將以此為起點,讓“差距”成為自身發(fā)展的原動力,不斷梳理與反思自我,促使自己不斷成長。在今后的教育教學實踐中,潛下心來采他山之玉,靜下心來納百家之長,在教中學,在教中研,以生為本,在教和研中追求質量和水平,創(chuàng)造出自己在農村教育事業(yè)的一片新天地,忠誠于黨和人民的教育事業(yè),努力成為一名更加受黨和國家、人民信任、放心,學生尊重和喜歡的人民教師。“國培”你真的很“給力。
    牛頓曾經(jīng)說過:“我之所以成為是因為我站在了巨人的肩膀上?!币虼四軈⒓舆@次骨干教師培訓要感謝學校給我提供的一個肩膀讓我站的更高,看得更遠!在教育這條路上奮斗的目標還在遠方,我將以本次培訓的收獲作為一種鼓勵,鼓勵著我繼續(xù)前進。
    一句話,我學習,我收獲,我快樂。謝謝大家。
    英語教師業(yè)務知識培訓心得體會5
    教師戲曲知識培訓心得體會篇二十
    參加完兩期的急救知識培訓,我受益匪淺。
    20_年5月19日,在同學那里得知有急救知識大講堂這樣一個公益活動,毫不猶豫跟同學一起參加了第三期的培訓,在會上學到了很多急救知識,更加清楚了急救的意義,三個小時的時間過得很快,會后我積極自愿加入了急救志愿者協(xié)會。
    5月26日第四期培訓,我提前報名作為會場志愿者參加,這次學到的更多,對這個協(xié)會和急救有了更深入的了解,實際操作過程中,在醫(yī)護人員的指導下,學到了更加規(guī)范的動作,還結交了很多朋友。
    會場上急救醫(yī)護人員給我們深度剖析各種急救失敗和成功的案例,讓我感觸很多,缺乏急救知識,在面對緊急情況時我們顯得多么無奈,一個小小的不經(jīng)意的動作有可能就會造成一個生命的流逝。
    古人云:救人一命勝造七級浮屠。在生活中,醫(yī)生的數(shù)量是有限的,救護車的速度是交通決定的,太多的不確定因素會讓一個生命稍縱即逝。因此,更需要我們每一個人都實際行動起來,掌握急救知識,為了每一條神圣的生命。起碼讓我們在面對緊急情況時,能做的不再是無奈和等待。
    教師戲曲知識培訓心得體會篇二十一
    一學期來,在組織教學工作的同時參加了學校的學校每周一下午的政治學習,學習資料規(guī)范。結合學校教育教學工作實際我深深感受到作為一名人民教師擔子很重,同時也感到很光榮。
    一、思想認識上
    透過學習,我們就應愛崗敬業(yè)、獻身教育,熱愛學生,了解學生,循循善誘,誨人不倦,不歧視學生,建立民主平等、親密的師生關聯(lián),做學生的良師益友。在教育中,一切師德要求都基于教師的人格,正因師德的魅力主要從人格特征中顯示出來,教師是教人怎樣做人的人,首先自己要知道怎樣做人。教師工作有強烈的典范性,為人師表是教師的美德。
    二、業(yè)務知識上
    我們面臨的教育對象是國家與民族的未來,教師惟有不斷的自我發(fā)展、自我提高、自我完善,才能更好的履行教育這神圣的職責。
    其一,透過學習,我們教師在教學實例中找到自己今后發(fā)奮的方向,更新了知識結構和潛質結構。感受了新課程理念在教學中的滲透,懂得了如何更有效地實施教學。
    其二,更進一步了解到,在當今知識經(jīng)濟時代,教師隊伍的發(fā)展和素質的提高,不僅僅是教育事業(yè)發(fā)展的要求,也是教師個人幸福之所系。老師不能只是一桶水,而應是一條奔流不息的河流。要做一名合格的中學教師,既需要有扎實的學術根底,廣闊的學術視野,不斷更新知識、追逐學術前沿的意識,又需要把握教育的真諦,了解學生發(fā)展的規(guī)律,掌握現(xiàn)代教育信息技術,具備熱愛學生、關心學生的創(chuàng)造性,培養(yǎng)學生健全的人格。
    三、發(fā)奮方向
    在教學中就應不斷的學習新課程標準,在教師的不斷成長的過程中要發(fā)奮的完善自我,做受學生歡迎的教師,做個永遠的好“學生”。
    我要克服的是自己的不足。作為老師首先要有誨人不倦的精神,才能很好的做到傳道,授業(yè),解惑。耐心是教師就應具備的職業(yè)道德。學生犯錯誤時迫切想得到的是明白、信任和幫忙,而絕不是批評和懲罰。教師放下架子與學生應對面地平等交流,學生感到被明白和尊重,顧慮自然消除,有利于弄清事情真相;師生之間心與心的`溝通,能讓學生敞開心扉,坦陳自己的想法,我主動真誠地與學生交流。
    總之,孩子是明天的期望,而教師則是托起期望的人。這次的學習讓我進一步認識合作與奉獻。這次學習是一次靈魂的洗滌,心靈的凈化,使我感受到教師神圣使命是多么光榮。
    教師戲曲知識培訓心得體會篇二十二
    通過學習《幼兒園教師專業(yè)標準》,我對自己的專業(yè)定位和成長有了更好的認識。我認為有效提高自身專業(yè)修養(yǎng)要做到以下幾點:
    師德是作為一名幼兒教師應具備的最基本的素養(yǎng),沒有師德一切也就無從談起。特別是我們面對的是一顆顆幼小心靈,他們需要我們用心去呵護,我們的言行舉止對他們的影響是非常大的。孩子就像一面鏡子,他們身上能折射出老師的影子,所以既然選擇了這一職業(yè)就要用心做好孩子的領航人。
    要讓孩子喜歡你,首先就要尊重孩子,以幼兒為本。你尊重了孩子,孩子自然就尊重和喜愛你。要關注到每個孩子,公平公正的對待每個孩子。這句話雖然說起來容易,但做起來就未必會真的一碗水端平。但是當你靜下心去面對每個孩子時,也許你就會做得更好。
    反思是非常重要的,一個時刻反思自己的人做事時往往事半功倍。我們每次上完課后進行反思,我們的業(yè)務水平不斷提高。每天對教育孩子的方式方法進行反思,我們就會更貼近孩子,我們的教育就會更輕松、更有效。反省自己才能更好的提升自己。
    經(jīng)常會聽到一句話叫“活到老學到老”,但相信沒有多少人真正的能做到這一點。為了讓老師們更好得學習提升自己,今年教育局舉行了一個讀書活動,讓老師們進行一些專業(yè)書籍方面的閱讀。這個活動非常的好,但是最主要的還是我們自己主動地去學習、閱讀。真正的想著去提升自己的專業(yè)知識水平。有很多人認為理論不實用,但是正像王xx老師說的那樣:“理論點亮心燈”,有理論的支撐我們才能更好的去實踐。提到做研究型的教師,總感覺非常的難,但是正因為我們不去學著研究,才會使我們幼兒教育專業(yè)的教師缺乏了專業(yè)性。所以就變的任何人都可以做幼兒教師,失去了職業(yè)尊嚴。因此,我們要學著做一名研究型的老師。
    總之,作為一名幼兒園教師,我們任重而道遠,需要我們不斷的努力提升自身專業(yè)修養(yǎng),不斷提高自身專業(yè)水平。
    暑期幼兒園教師培訓心得體會
    幼兒園暑期培訓教師心得體會
    幼兒園教師師德師風培訓心得體會