總結是對過去工作和學習的一種總結和回顧，有助于我們在以后的工作中更好地學習和成長。寫總結時，我們要注意語言的簡練準確，盡量避免冗長和啰嗦的表達。在下面，小編為大家整理了一些優(yōu)秀的總結范文，供大家參考。
農村冬訓工作總結篇一
為貫徹落實《錦州市學前教育三年行動計劃》，促進我區(qū)農村學前教育健康發(fā)展，我區(qū)結合自身實際制定了《松山新區(qū)學前教育三年行動計劃》，并按計劃科學有序地穩(wěn)步推進，現將工作開展情況匯報如下：
近年來，我區(qū)形成了以社會力量辦園為主體，公辦、民辦相結合的幼兒教育格局，學前教育事業(yè)獲得了較大發(fā)展。截止目前，我區(qū)共有鄉(xiāng)鎮(zhèn)中心幼兒園2所，民辦幼兒園25所，未注冊幼兒園5所；全區(qū)民辦幼兒園中農村幼兒園5所，城區(qū)幼兒園20所；市二級幼兒園3所，市三級幼兒園20所。按《遼寧省農村鄉(xiāng)鎮(zhèn)中心幼兒園辦園基本標準》，我區(qū)的松山中心幼兒園、巧鳥中心幼兒園建設目前尚未達標。目前我區(qū)現有在園幼兒2183人，學前一年入學率100%，學前二年入學率92%，學前三年入學率89%；現有幼兒園園長25人，幼兒教師141人，其中，本科學歷13人，大專學歷51人，中幼師40人，高中27人，其他10人，有幼兒教師資格證的教師28人。其中公辦幼兒園園長2名，2所鄉(xiāng)鎮(zhèn)中心幼兒園在編幼兒教師1人，其他教師均為聘任的不在編幼兒教師。
學條件普遍較差；二是優(yōu)質教育資源短缺，我區(qū)僅有的2所鄉(xiāng)鎮(zhèn)中心幼兒園，沒有獨立園舍，經費投入缺乏保障，只能單純依靠家長交費來維持運轉，師資嚴重不足。三是師資隊伍不穩(wěn)定，流動性非常大，整體素質偏低。
20xx年，我區(qū)在區(qū)實驗小學（二期工程）新建公辦幼兒園1所，建筑面積4290平方米，可容納幼兒400人。下一步，該幼兒園將進行內部裝修，預計20xx年春季可投入使用。
目前，我區(qū)正在建設巧鳥九年一貫制學校，該校今年x月初開工，建于巧鳥義校原址，占地面積28150平方米（42。2畝），建筑面積6140平方米，室外場地2萬平方米，總體規(guī)劃27班型，可以容納中小學生1350人。該校將整合周邊辦學條件非常落后的1所中學、4所小學。我們規(guī)劃在這所新建九年一貫制學校校園東側，新建一棟教學樓，作為巧鳥地區(qū)的鄉(xiāng)鎮(zhèn)中心幼兒園，建筑面積1500平方米，可以容納幼兒170人。
根據情況發(fā)展，我區(qū)也有可能利用即將閑置的巧鳥賀家小學，改造后作為巧鳥地區(qū)的鄉(xiāng)鎮(zhèn)中心幼兒園。賀家小學是我區(qū)20xx年投資105萬元整體改造的小學，占地面積5920㎡，建筑面積580平方米，擁有功能完備的教室和功能室。
班型，可以容納中小學生2400人。該校將整合二十一中學和松山中心校所屬的7所小學。我局將在該九年一貫制學校校園內，建立一所松山地區(qū)的鄉(xiāng)鎮(zhèn)中心幼兒園，建筑面積3000平方米，可以容納幼兒300人。
目前，松山中心校所屬的7所村小基本都設有幼兒園，招收周邊的村民子女，辦學規(guī)模偏小，隨著我區(qū)義務教育布局的調整，這些村小將被撤并，考慮到不同層次家長的入學需求和上下學距離變遠的因素，我們將仍然保留這些村小幼兒園，并積極投入資金改善辦學條件。
在此基礎上，我區(qū)將合理調整幼兒園布局，本著基本能滿足區(qū)內幼兒就近入園的原則，根據人口的分布情況，城區(qū)以小區(qū)為依托統(tǒng)一規(guī)劃設置幼兒園；農村與小學布局調整結合起來，將學前教育和學校布點通盤考慮，根據人口、地理、交通等條件，以中心校為單位統(tǒng)一規(guī)劃。到20xx年各鄉(xiāng)鎮(zhèn)中心幼兒園及附屬分園全部達標。同時，充分發(fā)揮公辦示范園的示范輻射作用，完善示范園對民辦幼兒園的帶動機制；加強教師的隊伍建設，力爭90%的教師達到大專以上學歷，其中30%達到本科學歷；培養(yǎng)一批整體素質優(yōu)秀的幼兒骨干教師；合理配置保健教師、保育員，進而推動全區(qū)學前教育的均衡優(yōu)質發(fā)展。
松山新區(qū)文教局
20xx年x月x日
農村冬訓工作總結篇二
我校認真貫徹落實國家教育部《全國學校藝術教育發(fā)展規(guī)劃》和《學校藝術教育工作規(guī)程》文件精神。我校圍繞著豐富學生的課余生活，多渠道開發(fā)藝術教育的主要內容和途徑，通過藝術教育活動，來培養(yǎng)和提高學生審美情趣，及享受美、欣賞美、創(chuàng)造美的能力，藝術教育在“以美育人”，實施全面素質教育中起到了不可替代的作用?，F作總結如下。
我校十分重視藝術教育工作。充分認識藝術教育在開發(fā)學生潛能、促進學生現代化素質發(fā)展中的地位、功能和作用。在當前教育發(fā)展的新形式下，建設了一支以專職教師為主，兼職教師為輔，能夠滿足學校藝術教育需要的藝術教師隊伍，使學校藝術課程開課率達到100％。積極開展面向全體學生的.經常性、規(guī)范化、制度化的豐富多彩的課間和課余藝術活動，以滿足學生享受藝術教育需求。每學期開展一次校園藝術節(jié)活動（前半年六一文藝聯歡，后半年元旦文藝聯歡），為全體師生提供了展示藝術風采的舞臺。我校逐步加大經費投入，普及現代化的藝術教育技術手段，使學校藝術教育需要的器材和設施基本達到有關文件規(guī)定的要求。
在措施上狠抓藝術教育任務的落實，把我校的藝術教育目標定位于培養(yǎng)學生創(chuàng)造能力、促進學生整體素質的發(fā)展上。要求教師在熟悉教材的情況下，制定切實可行的教學計劃，由教導處、教研組長組成的藝術教育領導組及時查閱，反饋信息，使其更具可行性，在此基礎上，嚴格要求教師認真?zhèn)浜妹恳惶谜n，有重點、不定期地抽查，加大隨堂聽課的力度，正常開展每周一課的教研課，夯實藝術教師的教學基本功。領導組將隨時了解藝術教師的教學動態(tài)，及時分析、綜合教學現狀，與藝術教師一起交流，鼓勵教師及時地記錄教學心得，不斷探索、改進教學方法，積累教學經驗。這樣，既有利于教學的督促機制，又提高了藝術教學的質量。
課外、校外藝術活動是學校藝術教育的重要組成部分。在活動的內容和形式上，考慮到學校教育及學生的生理和心理的特點，面向我學生，遵循學生的主體性和自主選擇性原則，鼓勵學生積極參與。在普及的基礎上，盡可能滿足學生提高的愿望。學校開展課外、校外文化藝術活動，做到了有計劃、有措施、有師資、有制度。因地制宜，充分利用一切有利條件，成立各種藝術活動社團，如：書法社團、繪畫社團、器樂社團、舞蹈社團、合唱社團、乒乓球社團等14個校級社團。開展了豐富多彩的社團活動，舉辦了各種表演、展覽和比賽，例如：書畫展、歌詠比賽、文藝匯演等活動。通過各種形式的社團活動來培養(yǎng)學生的欣賞水平，來張揚學生的個性，展示學生的藝術才華。通過一系列的藝術教育活動，使得學生欣賞、創(chuàng)造美的能力提高。
科學研究與國際交流是不斷提高藝術教育教學質量的重要條件，也是目前學校藝術教育中急需加強的薄弱環(huán)節(jié)。學校對藝術教育的科研工作應給予充分的重視。在藝術教育科研中抓住了學校藝術教育改革發(fā)展中的熱點、難點問題進行了深入研究。在重視理論研究的同時，更要在應用研究上下工夫。取得了階段性研究成果，正在繼續(xù)試驗推廣。
大力提高藝術教育現代化水平和信息化程度，促進了信息技術和藝術課程的整和，拓展教師和學生獲取藝術及相關信息的手段及選擇的范圍，大幅度提高了教育質量。
1、本學期，我校組織學生參加教育局舉辦的中小學生藝術節(jié)活動，我校舞蹈《大山支教》和器樂合奏均獲一等獎，美術作品3副獲得一等獎， 5副學生獲得二等獎。
2、6月1日我校舉行了校藝術節(jié)文藝匯報演出即慶六一文藝匯演，學校精選了16個文藝節(jié)目，有獨唱，合唱，樂器演奏、相聲、小品等，全校師生同臺獻藝，受到了家長和與會各級領導的好評。
為了鞏固學校藝術教育的成果，學校將進一步加大藝術教育管理力度，提高藝術教育的管理水平和師資世平，增加資金投入，開辟藝術教育的渠道，使藝術教育在我校結出更加豐碩的成果。
xx小學
20xx年10月15日
農村冬訓工作總結篇三
市農牧業(yè)局：
我區(qū)農村土地承包經營權確權登記和換證工作在市農牧業(yè)局的精心指導和沿灘區(qū)委、區(qū)政府的正確領導下，我局和各鄉(xiāng)鎮(zhèn)高度重視、突出重點、把握關鍵、全面推進?，F將這項工作進行總結。
全區(qū)在今年6月開始進入實質性的準備階段，印發(fā)了沿灘區(qū)《沿灘區(qū)農村土地承包經營權確權登記和換證工作實施方案》（自沿府辦發(fā)r22;20xxr23;22號），區(qū)農牧林業(yè)局參考市農牧業(yè)局也分別出臺了兩份文件，一份是規(guī)范換證工作的程序（自沿農牧林……20xxr23;94號）一份是具體問題的處理意見（自沿農牧林r22;20xxr23;93號）。區(qū)政府里也專門出臺文件成立了領導小組。
在9月2日召開了全區(qū)農村土地承包經營權登記和換證工作的啟動會，沿灘區(qū)的這項工作就全面啟動。13個鄉(xiāng)鎮(zhèn)緊接著分別召開了啟動會和對村、組干部的培訓會。各村、各組正式進入農村土地承包經營權確權工作狀態(tài)。
全區(qū)13個鄉(xiāng)鎮(zhèn)160個村1689個組85025個戶納入這次換證工作的范圍，已經啟動13個鄉(xiāng)鎮(zhèn)157個村1614 個組 81412戶。有3個村75 個組3613個戶暫緩啟動，主要原因是正在國家占地拆遷，主要分布在王井3個村32個組、沿灘7個組、永安12個組、仙市12個、九洪10個組衛(wèi)坪2個組。暫村沒啟動的75個組，在國家征地完成后，組內還有承包地的農戶如果要求進行確權登記，以后再安排。
已經啟動的1614個組完成了核心階段的工作，這個階段的工作包括成立組的工作隊，制定組的實施方案，召開戶長大會，填寫清理核實登記表，公示，簽訂合同。在20xx年11月底進入安裝土地確權數據錄入軟件，錄入數據，申報審核，檔案收集整理工作階段。并出臺了《自貢市沿灘區(qū)農牧林業(yè)局關于當前土地承包經營權確權登記和換證工作中需注意的有關問題的通知》（自沿農牧林[20xx]161號文件，對存在的問題進行糾正，對發(fā)證前的工作進行安排，還在20xx年12月9日鄉(xiāng)鎮(zhèn)農業(yè)中心會議上進行強調。
當前各鄉(xiāng)鎮(zhèn)正在抓緊錄入數據，在能填入土地等級和基本農田數據后及時發(fā)證到農戶。
1、主動匯報，區(qū)委區(qū)政府高度重視。
在全區(qū)啟動確權登記工作的準備階段，主動向區(qū)政府領導匯報四次，區(qū)政府常務會匯報會一次。取得了區(qū)政府、區(qū)委對這項工作的重視。在全區(qū)啟動會上，區(qū)政府分管區(qū)長、區(qū)委副書記到會并作重要講話。啟動會上各鄉(xiāng)鎮(zhèn)到會除了分管鄉(xiāng)鎮(zhèn)長、農業(yè)中心主任、工作人員到會外，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)長也全部到會。區(qū)財政安排專項經費96萬元補助各鄉(xiāng)鎮(zhèn)開展這項工作，沿灘、聯絡等鄉(xiāng)鎮(zhèn)實行了責任保證金制度，多數鄉(xiāng)鎮(zhèn)制定了獎懲制度。
2、結合實際，出臺實施方案。
我區(qū)實施方案，不是直接轉發(fā)市里的實施方案，而是結合實際制定的。特別對關鍵的清理核實階段，明確要求組級要成立領導小組，要召開戶長大會。對戶長大會內容有明確要求：通過本組確權工作領導小組名單；討論通過本組確權工作方案；工作方案的核心內容為本組每戶各宗地塊面積和確認方式和標準。
3、深入基層，現場指導。
每個鄉(xiāng)鎮(zhèn)確定了一名區(qū)級工作聯絡員，全程參加了各鄉(xiāng)鎮(zhèn)的啟動會和培訓會。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)也確定了鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部對各個組進行指導。針對確權頒證工作的一些具體問題進行現場解答和提出處置意見，保障了全區(qū)確權頒證工作順利推進。截至目前，區(qū)組聯絡員到鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村組指導達100次以上。
4、及時糾偏，減少失誤。
在檢查中發(fā)現，有的組沒有實施方案，有的組沒有召開戶長大會，有的組沒有公示資料。我們及時要求整改。對沒有實施方案的組要重新補充制定，對實施方案的關鍵內容提出明確要求：主要包括本組確權隊員名單，以什么原則將將地塊確認到戶，面積的確認方式，共有人員確認方法，這三個方面的確認在一組內做到統(tǒng)一。沒有召開戶長大會的要補開，開會要有會議記錄，有會議到會簽名冊。沒有公示的要補，形成照片資料裝檔。
5、廣泛宣傳，營造氛圍。
6、強化培訓，把握政策。
確權工作開展以來，鄉(xiāng)鎮(zhèn)開好了“兩會”即：動員會和業(yè)務培訓會，舉辦培訓班25次，培訓人數達2400人次。對有關農村土地確權頒證的36條政策逐條逐句進行解讀，為鎮(zhèn)、村、組三級工作人員把握政策、明確要求打下了基礎。
7、信息報送，上下溝通。
區(qū)和鄉(xiāng)鎮(zhèn)及時報送信息編發(fā)簡報，區(qū)級簡報2期，富全鎮(zhèn)、聯絡等鄉(xiāng)鎮(zhèn)及時編發(fā)簡報3期。通報農村土地確權進展情況，鼓勵先進，鞭策后進，起到相互學習、相互借鑒的作用。
1、進度與全市相比較慢。
2、村、組工作人員文化水平多數不高，有的組表格質量較差。
3、簽字手續(xù)不完善。
土地等級和基本農田的數據盡快協(xié)調到位，以利于盡早發(fā)證到農戶手中。
農村冬訓工作總結篇四
2015年村黨支部工作總結
2015年在鎮(zhèn)黨委的堅強領導下，在各級部門的精心指導下，在官圩村村全體黨員的大力支持下，我村以十八屆三中、四中全會精神為指導，按照構建美好鄉(xiāng)村的目標，認真履行職責，大膽開展工作，積極摸索經驗，帶領和團結全村人民努力建設美好鄉(xiāng)村，為本村的社會穩(wěn)定、經濟發(fā)展做出了貢獻?，F對一年來的工作情況進行回顧總結，找出經驗教訓，以利于今后為官圩村做出更好更大的貢獻。
一、加強黨的基層組織建設
村支部以開展群眾路線教育實踐活動為契機，扎實開展為民服務活動，把查擺問題和整改落實結合起來。我們堅持把學習實踐三中、四中全會重要精神作為主線，堅持以重在聯系實際、重在講求質量、重在取得實效為要求，組織全體黨員學理論、學黨章、學形式、學模范、抓住重點環(huán)節(jié)，查找存在問題，開展民主評議，落實整改措施、取得了明顯成效，達到預期目的。通過學習，讓黨員更新了觀念，進一步解放了思想。思想通，百事通，觀念新，事業(yè)興。教育的效果在以后的工作中得到了體現，在秸稈禁燒、整修道路，加強農村基礎設施建設，調解矛盾等方面，黨員充分發(fā)揮了模先鋒范作用，特別是為了秸稈禁燒，一些老黨員自發(fā)地去做群眾的工作，帶頭出工出力，有力地推動各項工作的開展。進一步抓好黨員隊伍建設、培養(yǎng)后備干部，為組織增添了新鮮血液，為我村的發(fā)展培養(yǎng)和儲備人才。
二、狠抓計劃生育工作
農村稅費制度的改革，使村級工作發(fā)生了很大變化，計生工作逐漸成為村級工作的主旋律。今年，在計生方面，主要做了以下幾項工作：一是深入宣傳教育，營造良好的計生氛圍。我們始終大力堅持開展人口與計劃生育知識宣傳，著力建設科學、文明、健康的生育文化。抓好重點人群的教育管理，幫助他們了解、掌握計生方面的政策、法規(guī)。對未婚青年男女加強法律、法規(guī)宣傳，并倡導晚婚晚育;二是狠抓兩檢到位率。村兩委分片包干，落實到人，確保按時按質完成，確保了婦檢對象一個不漏，使得全年兩檢到位率均達100%;三是狠抓未婚青年和隱性婚育的管理排查。大量人員的外出務工，在促進本地經濟發(fā)展的同時，也給計生工作帶來了很大被動，抓好計生工作，首要任務就是抓好流動人口的生育管理。我們對全村未婚男女青年登記造冊，并與育齡群眾和重點未婚青年簽訂了計生合同。同時層層落實責任，誰包片誰負責。此外，我們還組織村干部外出調查，實地排查育齡婦女;四是及時落實到期手術。確保了我村全年無計劃外生育;五是落實計劃生育獎勵政策，對獨生子女發(fā)放了保健費。
三、全力推進基礎設施建設
我村潘拐組水泥路于10月竣工，全長約200米，繼續(xù)解決農民出行難的問題;此外，完成了我村變壓器1號臺區(qū)擴容等相關工作，解決了農民用電難問題。
四、努力做好其它各項工作
村級工作千頭萬緒，我們在做好鎮(zhèn)黨委和政府布置的中心工作的同時，努力做好其它常規(guī)工作。例如，加大各類矛盾的排查，及時調解，全年共成功調解各類糾紛10多次，確保了一方平安，且全村無刑事案件發(fā)生。
今年，我村工作在取得成績的同時，也存在著一些問題。主要有： 加強農村文化建設，加強群眾教育做得不夠。
社會主義新農村建設有著豐富的內涵，農村文化建設是極其重要的一個方面，而我村由于經濟落后，事務性工作又多，使得我村的農村文化建設欠缺，對群眾的教育和業(yè)余文化生活開展得不理想。
一年來，村支部根據上級的要求結合本村實際，圓滿完成了年初制定的各項目標任務，維護了和諧穩(wěn)定的發(fā)展大局，保證了農業(yè)發(fā)展、農民增收、農村穩(wěn)定，經濟及各項社會事業(yè)取得了全面發(fā)展，為我村全面建設小康社會奠定了堅實的基礎，較圓滿地完成了各項工作。但與上級領導的要求和全體村民的期望還有差距。在今后的工作中，村支部將始終保持戒驕戒躁、謙虛謹慎的作風，發(fā)揚優(yōu)點，不斷完善自已，始終與鎮(zhèn)黨委保持高度一致，結合實際，努力完成鎮(zhèn)黨委交辦的各項工作，力爭在新的一年取得更大進步，各項工作再上一個新臺階，以更加出色的成績實踐全心全意為人民服務的宗旨。
村官2015年度工作總結
一轉眼，我已在xx村工作兩年有余。從最開始面對工作時的迷茫，到現在能主動承擔工作任務。2015年我不斷提升為人處事和面對復雜工作的能力、全身心的投身于農村基層工作當中?，F將這一年的工作情況總結如下：
一、加強理論學習，努力提高自身素質。
今年主要以黨的群眾路線教育實踐活動為契機，著重學習黨的十八大、十八屆三中全會重要精神，以及習近平等領導同志關于黨的群眾路線的重要論述。近期主要學習十八屆四中全會提出的全面推進依法治國的會議精神。對理論的學習，不僅提高了自身素養(yǎng)，更能在用理論知識指導實際工作，和黨中央保持高度一致。
二、扎根基層，努力做好各項工作
我今年除負責配合村黨總支做好黨的群眾路線工作之外，還負責本村黨建相關工作、遠程教育系統(tǒng)的管理，配合其他村干部完成土地流轉、綜合維穩(wěn)、環(huán)境衛(wèi)生整治、防疫防災、及日常文字材料的處理。
(一)、黨建工作及群眾路線工作
今年黨建工作主要結合黨的群眾路線教育實踐活動開展。我主要從事路線活動三個階段資料的發(fā)放、收集和整理，會議的召開、材料撰寫，信息反饋及老弱黨員送學幫學等工作;負責黨員的登記、評議相關事務及黨員管理手冊的填寫;黨員會議的準備，黨員預備和黨員轉正相關資料的收集和整理歸檔。
(二)遠程教育管理和遠教導報分發(fā)
今年我繼續(xù)負責遠程教育系統(tǒng)的管理，確保遠程教育系統(tǒng)的正常運轉、五薄一冊的規(guī)范填寫，黨員群眾利用遠教系統(tǒng)日常學習和集中培訓。2015年我村遠程教育導報共計發(fā)放10800份。
(三)土地流轉相關工作
今年年初，我主要配合鎮(zhèn)集鎮(zhèn)辦對xx村8組流轉土地的地上附著物的進行逐一實地清查登記，對照二輪承包合同對流轉土地面積進行登記核實。涉及農戶67戶，土地327.2畝地。
(四)、綜合維穩(wěn)工作
經過近年的征地拆遷工作，信訪案件較多。今年我主要配合其他村干部對如潘登奎、殷希永等多次到鎮(zhèn)上訪的信訪案件進行多方走訪調查，并做筆錄，形成匯報材料后上報相關部門，并配合其他村干部對矛盾糾紛進行排查，調處。對整年的矛盾糾紛案件的卷宗和其他資料進行填寫、整理、歸檔。
(五)、防災防疫
在接到災害通知時，第一時間通知園區(qū)管理人員進行災害預防。春秋例行防疫時實地監(jiān)督和協(xié)助防疫員對本村牲畜進行防疫，確保無遺漏。有突發(fā)疫情時，如今年春節(jié)和端午期間也深入村組，督促設置消毒帶，發(fā)放藥品。
(六)、其他方面工作
今年還主要對本村飛富糧油情況進行全面登記，涉及182戶，30余萬斤;對本村沒有辦理失地養(yǎng)老保險的失地農民幫助其填表辦理失地養(yǎng)老保險;開展環(huán)境整治工作時核查和督促各組各戶進行衛(wèi)生清理整頓;參與安置房分配方案制定，并錄制備案分配現場影像資料以保證分配工作公開、透明，入冬后及時辦理了安置小區(qū)供暖手續(xù)。
三、存在的主要問題
回顧過去一年，感覺工作開展的較為順利，少不了上級組織、村班子成員及全村廣大干部群眾的關心、支持和幫助。在此過程中也發(fā)現自己很多的缺點和不足，主要表現在以下幾個方面：一是帶領群眾致富能力弱，不能利用所學找到新方法新點子為本村發(fā)展建言獻策; 二是和村委領導和同志們思想和工作業(yè)務交流不夠;三是化解矛盾糾紛缺乏方法，面對疑難糾紛束手無策。四是缺乏擔當，不能夠在重點工作中獨當一面，怕出錯，怕擔責。五是和鎮(zhèn)機關干部相比工作能力有差距，尤其是文字功底和溝通協(xié)調能力較弱。
四、明年工作計劃
(一)、進一步加強學習，提高自身素質。“打鐵還需自身硬”，要做好基層工作首先就要提高自身素質，2015年我將緊密結合十八大及十八屆三中、四中全會精神，深入進行黨的政治理論、法律法規(guī)和業(yè)務知識學習，進一步解放思想，開拓創(chuàng)新，與時俱進，在學習中提高能力，增長才干。
(二)、進一步求真務實，促進本村發(fā)展。積極協(xié)助村支書理清思路，制定工作措施，繼續(xù)完善本村指定的各項規(guī)章制度，找準工作著力點，體現“情為民所系，利為民所謀”，認真學習領會我縣“1151”富民工程，并積極聯系我村實際情況，尋找對策，實現本村跨越式發(fā)展。
(三)、進一步改進方法，全力為民服務。進一步解放思想，克服工作中縮手縮腳的軟弱弊病，深入農戶，融入群眾及時了解掌握村民的意見想法，想群眾之所想，急群眾之所急，辦群眾之所難，做群眾的“代言人”。
(四)進一步樹立奮斗精神，提高自身韌性。農村工作復雜而又富有挑戰(zhàn)，環(huán)境的艱苦，條件的惡劣，吃閉門羹、受到冷言冷語更是很常見的事情，但是我們堅信有領導的指導和同事的關愛團結作后盾，我們就會有信心、有勇氣克服任何障礙，百折不撓，知難而上，把自己打造成一個能打能拼，韌勁十足的村干部。
我將在今后的工作、學習中要嚴格要求自己，認真總結、取長補短，從身邊一點一滴的小事做起，積極主動的努力，不斷加強實踐，克服缺點，彌補不足，協(xié)助村三委班子完成各項工作任務，力爭在為xx村又好又快發(fā)展添磚加瓦。
農村冬訓工作總結篇五
xx年xx社區(qū)在xx道事務科的指導下，認真開展低保調查審核以及低保人員的管理服務工作。
社區(qū)建立健全了各項制度；低保評議制度、評議小組成員名單、低保分類管理工作名冊，社區(qū)居委會按不同人員實施了分類管理及參加公益勞動管理制度； 搞好長效管理，我們社區(qū)，每周讓有能力的低保人員到社區(qū)簽到，由社區(qū)城管帶隊，打掃居民活動場地、綠化帶等。一方面安排有勞動力的低保人員在門崗值班，參加社區(qū)巡邏隊巡邏，加強社區(qū)治安防范；勞動不到位者嚴格按低保管理條例處理。
（1）xx社區(qū)到xx年x份低保發(fā)放表止，享受低保戶數xx戶，總人數xx人，從xx年xx底至xx年xx月止，新增低保戶 x戶；調增低保金x戶，停止低保戶x戶，x戶不原意參加社區(qū)公益活動取消、。
（2）我社區(qū)堅持按街道統(tǒng)一的工作程序辦事，堅持戶主申請、入戶調查、張榜公布、群眾評議，將低保政策落到實處。社區(qū)對申請享受低保的人員堅持認真調查、嚴格審核、規(guī)范材料，確保低保對象不錯、不漏、不誤。每月對三類人員進行審核、二類人員按季審、一類人員半年審核一次；為了讓上級部門及時掌握各種數據，我社區(qū)均能在規(guī)定時間上報各種統(tǒng)計報表，并做到真實、正確。
社區(qū)根據有關文件精神，積極為低保對象聯系單位爭取再結業(yè)，對實現再就業(yè)的低保對象實施低保漸退制度，在三個月的試用期中，本人收入不計入家庭收入，使低保對象免除了后顧之憂。
（1）社區(qū)對群眾的來電、來訪，均做到熱情接待，仔細調查，認真記錄，認真處理，并將有關情況及時向有關部門匯報。為了方便群眾舉報，社區(qū)在張榜公布的公告上公開了街道事務科、居委會的舉報電話號碼，另設有舉報箱一個。
（3）認真開展低保建檔工作。社區(qū)居委會為每一戶低保家庭建立了檔案，做到人數清，人員情況準確，并對低保人員實行分類管理。
農村冬訓工作總結篇六
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
2020—2021年度農村黨員“冬訓”工作總結
一、“冬訓”工作取得的成效
為確保全村黨員干部能參與本次活動，我村黨支部對本次黨員冬訓高度重視，把一年一度的黨員冬訓工作當作加強自身能力建設、提高黨員素質、整頓黨員隊伍的頭等大事來抓，嚴格按照鎮(zhèn)黨委、政府的統(tǒng)一安排和部署，村黨支部成立了由黨支部書記任組長、第一書記任副組長，支委委員任成員的黨員冬訓工作領導小組，制定了《***村2020年度農村黨員“冬訓”工作實施方案》，各支委委員按照職責分工，積極動員支部黨員參加冬訓活動，將冬訓的時間地點通知到每個黨員干部，確保了參訓率。今年全村31名除3名年老體弱黨員不能按時到會外，其余全部到集中地點參加學習，學習取得了實質性的成效。
村黨支部以深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九屆五中全會精神為主線，有計劃地組織開展多種多樣的宣傳活動，堅持集中培訓與自學相結合、線上線下相結合，充分運用“學習強國”“甘肅黨建”等信息化平臺，依托“三會一課”“主題黨日”等制度，積極采取集中宣講、專題黨課、思想交流等方式，教育引導黨員干部正確認識自身的發(fā)展不足，努力提升自身能力水平，把思想與行動有效的融入到村級事業(yè)發(fā)展中，切實提高了“冬訓”工作質量。
村黨支部嚴格按照鎮(zhèn)黨委要求，科學合理制定了《黨員冬訓學習計劃安排表》，深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和十九屆五中全會精神，將《中國共產黨章程》、《中國共產黨基層組織選舉工作條例》、《習近平談治國理政》、《中共中央關于制定國民經濟和社會發(fā)展第十四個五年規(guī)劃和二〇三五年遠景目標的建議》等內容納入到學習內容，跟進學習了習近平總書記最新重要講話精神，特別是對甘肅重要講話和指示精神，及時為黨員輸送新鮮“血液”，一以貫之用黨的先進思想武裝大腦，牢固樹立“四個意識”，堅定“四個自信”，始終做到“兩個維護”。
二、存在的問題
由于黨員文化素質較低、年齡偏大，在“冬訓”過程中不能嚴格要求自我，還存在學風不濃，參加活動不夠積極的現象，個別黨員還抱著應付差事的心態(tài)，學習成效不夠明顯。主要表現在學習過程中個別黨員存在不記筆記、打瞌睡、隨意走動、交頭接耳的現象。
在探索和改進“冬訓”工作的方法和途徑上思考不夠，對務工返鄉(xiāng)黨員、行動不便的老黨員等群體，采用的方式方法單一，黨員的參與積極性不夠，活動開展成效與預期任由差距。
三、下一步改進措施
把農村黨員“冬訓”與黨內政治活動等活動有機結合起來，采取以會代訓、集中培訓等方式，強化黨員的政治理論素質修養(yǎng)，同時以“網絡黨支部”、“學習強國”、“甘肅黨建”等新媒體為學習培訓載體，教育引導黨員充分利用網絡媒體及時了解掌握最新的政治理論知識和惠農富民政策，解答生產中遇到的實際問題。
結合“三會一課”、“主題黨日”等活動，緊貼黨員隊伍實際，科學制定年度學習計劃和跟進學習計劃，增強思想政治意識；
對無職黨員根據實際設崗定責，積極引導其參與村容村貌治理、志愿服務等活動中，積極為黨支部建設建言獻策，增強黨員身份意識；
對無故不參加黨組織活動、不主動繳納黨費的黨員及時批評教育，引導提振規(guī)矩意識。
農村冬訓工作總結篇七
此次培訓，內容豐富，教育面廣，主要是提高黨員政治理論素養(yǎng)，全體黨員學有所得，收獲頗豐。
(一)認真組織學習黨的十八屆五中全會精神和習近平總書記系列重要講話特別是關于“三嚴三實”專題教育的重要指示精神，不斷提升黨員的黨性修養(yǎng)和理論素養(yǎng)，切實增強改革意識和創(chuàng)新、協(xié)調、綠色、開放、共享發(fā)展理念。
(二)認真學習《中共中央關于全面深化改革若干重大問題的決定》精神，增強農村黨員帶頭支持和推進構建新型農業(yè)經營體系、發(fā)展農村合作經濟等農村各項改革的意識。
(三)以“珍惜黨員身份，嚴明組織紀律”為主題，認真組織學習黨章和新修訂的《中國共產黨廉潔自律準則》、《中國共產黨紀律處分條例》等黨內法規(guī)，認真組織學習中紀委十八屆六次全會精神，學習黨的路線方針、黨史黨情、強化黨員的紀律觀念和廉潔自律意識。
(四)開展黨性黨風黨紀教育，增強農村黨員廉潔自律意識，支持和促進文明鄉(xiāng)村建設。
農村冬訓工作總結篇八
xx社區(qū)黨支部嚴肅對待民主評議，認真組織黨員進行動員、開展討論、提高認識、統(tǒng)一思想、端正態(tài)度、激發(fā)黨員以飽滿的政治熱情，積極參加此項工作，堅決克服“走過場”、“做形式”的現象。在評議過程中，堅持黨員標準，聯系實際，對黨員提出具體要求，營造批評的氛圍，并及時掌握黨內的思想動態(tài)，充分發(fā)揮了思想政治工作的作用，確保了“團結——批評——團結”的局面。整個黨員民主評議工作，堅持原則，堅持黨性，高標準、嚴要求，切實做到了肯定和表彰先進，改進不足。
黨員冬春訓以來，xx社區(qū)廣大黨員干部的思想政治素質普遍提高。黨員們創(chuàng)先爭優(yōu)熱情進一步高漲，黨員的黨性意識、創(chuàng)新意識、責任意識、危機意識得到了進一步強化;社區(qū)黨支部戰(zhàn)斗力、凝聚力得到了進一步增強，為黨組織建設工作進一步夯實奠定基礎。
農村冬訓工作總結篇九
20xx年的12月，我走到了我村官生活的第四個月，比起剛剛到來的懵懂與茫然，此刻的我多了那么一點點的成熟和穩(wěn)重。不長的四個月時間了，我卻在鎮(zhèn)村兩級領導的指導關心下成長了許多，而參與的工作也讓我不斷地積累著經驗。
剛剛從學校走出來的我，或多或少都還帶著一些學生氣，既然選取了成為一名村官，也來到了村上，那么我就要在那里找準自我的定位，讓自我能夠很快的適應和融入到村中的生活中來。一個村委會就是一個小社會，我們面臨的是復雜的人際關系，繁瑣的村居事務，想要融入其中，就務必低下身來向農民群眾學習，尤其是向本村的老黨員老干部學習，結合自身實際，尋找融合點。來到順水，不管是那里的領導還是居民，他們都熱忱的幫忙我盡快的熟悉周邊的生活環(huán)境，讓我覺得自我不是一個外鄉(xiāng)人，而是一個外出的孩子又重新回到了家。淳樸的人們、簡單的生活讓我不但很快就融入到了當地的生活，而且也改掉了大學時養(yǎng)成的熬夜的壞毛病，這個就應算是意外的收獲吧。
才到村上的時候，什么都不懂的我只能依靠著村上的領導，很多工作都是在他們的幫忙下完成的。最先接觸的是基層黨組織建設的資料，協(xié)助著大家對黨建、政務和村務公開宣傳欄的設立，讓村里的群眾能夠及時的了解到黨政工作的進度以及對新的政策的進行了宣傳。在來到村上三個月后，在村上領導的帶領下我最后跑完了村所屬的7個小組，同時也參與了一些調解工作，協(xié)助調解人員完成了三次成功的矛盾糾紛調解，并并學習著如何對調節(jié)的卷宗進行了一個簡單的整理。在參與村民主測評會和縣鎮(zhèn)兩級人大代表換屆選舉的工作的時候，我學到了在進行一項比較復雜的工作之前就應有哪些準備工作，如何安排和統(tǒng)籌工作，遇到突發(fā)事件又怎樣應對的經驗。而在整理村委會20xx年度的考核材料的時候，不僅僅鍛煉了我綜合整理的潛力，同時也讓我對村委會的整體狀況有了更進一步的了解，例如各個小組的經濟發(fā)展狀況、人口數等等，為我以后能夠更好地為村上的居民服務帶給了更堅實的保障，這些工作經驗都是我收獲的寶貴的經驗，是我能夠受用一生的財富。
學會總結，存在不足的地方更加努力的去完善。
回顧自我到村任職以來的工作，雖然在很多方面有很大的進步，但還存在很多不足，需要在今后的工作中不斷地改善。
一是思想上的認識還不足。剛踏上工作崗位，缺乏社會實踐，思想認識的不到位，在工作中常遇到課堂上學不到的知識，很多東西要自我去體驗，不能紙上談兵，停留在口頭上，這就要求我要經常走到村民的生產生活中去，切實的了解他們的實際狀況，才能夠讓自我的工作能夠切實有效的幫忙到他們。
二是工作方法上欠妥。因人生閱歷少，社會實踐不足，處理事情的方法比較簡單，不能夠用全局眼光的去看。有計劃不能下決心實踐，對有些工作猶豫不決，造成很多問題不能得到及時有效的解決。
三是潛力有待提升。雖然村上大部分的村民都會講漢話，但是他們最常使用的語言仍然是自我民族的語言，語言上的障礙制約著我的一部分工作，自我在這方面的潛力還有待提高。
一樣的青春，一樣的夢想。村官之路剛剛啟程，四個月的農村工作、學習與生活，期盼我們共同奮進。展望新的一年，寄予新的期望。20xx年即將過去，在新的一年里我將在以往的工作基礎上，總結經驗，尋找方法，再接再厲，以更加飽滿的熱情投身到工作中去。
農村冬訓工作總結篇十
半年來，我鎮(zhèn)繼續(xù)發(fā)揮作為全縣農村公路養(yǎng)護管理示范鎮(zhèn)的優(yōu)勢，在縣交通局的大力支持和指導下，在鎮(zhèn)黨委、政府的領導下，以落實xxx農村公路養(yǎng)護管理主體責任，建立xxx農村公路養(yǎng)護管理長效機制，提升xxx農村公路養(yǎng)護管理整體水平為重點，以點帶面，輻射周邊其它鄉(xiāng)鎮(zhèn)，推動農村公路又好又快發(fā)展，更好地為農村經濟服務?，F將20x'x年上半年工作開展情況作如下總結：
20xx年xxx列養(yǎng)農村公路五條總里程為41.525公里，涉及全鎮(zhèn)七個行政村，102個村民組，1960戶，受益人口0.81萬人。
為加強農村公路養(yǎng)護與管理，我鎮(zhèn)成立了xxx公路管理養(yǎng)護工作領導小組。由鎮(zhèn)人民政府鎮(zhèn)長邰盛軒任組長，分管副鄉(xiāng)長王中選任副組長，鎮(zhèn)公路管理所負責人具體主抓農村公路管理養(yǎng)護工作。同時，制定了汛期內道路交通安全工作方案并成立工作小組，制定20x'x年農村公路應急保通預案和汛期公路保通預案，建立了養(yǎng)護管理臺帳，建立健全了各項規(guī)章制度。并層層分解落實工作責任，明晰職責，各盡其力，齊抓共管農村公路養(yǎng)護管理工作。做到“五個到位”即主體責任到位、養(yǎng)護籌措到位、養(yǎng)護工人隊伍組建到位、養(yǎng)護目標落實到位、組織領導落實到位。
護人的方式實行分段承護，20x'x年共聘用了5名養(yǎng)護人員，簽訂了養(yǎng)護合同，明確了養(yǎng)護質量要求、養(yǎng)護里程、費用及期限、養(yǎng)護工作內容及要求、養(yǎng)護質量考核、安全事項等內容。
通過建立健全各種管理制度和辦法，形成一套操作性強具有推廣價值的長效管理機制，有力推進我鎮(zhèn)農村公路養(yǎng)護管理標準化、制度化、規(guī)范化進程，確保農村公路養(yǎng)護管理水平顯著提高。我鎮(zhèn)農村公路管理養(yǎng)護工作實行定人員、定里程、定標準、定質量、定獎罰、確保養(yǎng)護“五定一確?！钡墓芾磙k法，保證養(yǎng)護人員經常上路，路面日常清潔，病害及時處理，整體推進農村公路養(yǎng)護管理工作向縱深發(fā)展，使我鎮(zhèn)農村公路養(yǎng)護管理達到組織機構健全、規(guī)章制度完善、養(yǎng)護資金落實、養(yǎng)護質量提高、農村公路養(yǎng)護環(huán)境明顯改善，逐步達到“有路必養(yǎng)、有路必管、養(yǎng)必優(yōu)良、管必到位”的工作目標。
農村公路養(yǎng)護資金嚴格做到有的放矢，在使用上，由鎮(zhèn)長一支筆簽字審批，上半年鎮(zhèn)公路管理所已邀請鎮(zhèn)黨委、政府、人大、群眾代表對養(yǎng)護資金進行評議，接受群眾監(jiān)督，做到養(yǎng)護資金?？顚Ｓ谩?BR> 雖然我鎮(zhèn)的農村公路管理養(yǎng)護工作取得了一些成績，但與縣交通局的要求還有較大差距：一是由于農村公路戰(zhàn)線長、等級低。每年雨季都有大量塌方、水毀等工程保通難度大；二是養(yǎng)護資金缺口大，養(yǎng)護工作量多、難度大，特別是碰到自然災害時，養(yǎng)護工作難度更大，加上現在各路段養(yǎng)護工的報酬偏低，影響?zhàn)B護工的積極性，從而影響公路養(yǎng)護質量；三是群眾法制意識、愛路護路意識不強，部份路段存在侵占路基、堆放雜物等現象，影響正常交通。
下一步的工作中，第一、我鎮(zhèn)計劃將8條農村公路納入列養(yǎng)路段，共計里程93.60公里，路線分別為兩河至三洞橋、瞿飛橋至白米村、田黃燕子巖至白米村委會、田黃皮匠溝至小溪村、兩河至袁家坡、兩河至小坪子、大壩子至紅泥、張家丫口至田黃村。不在養(yǎng)護范圍內的農村公路，暫由受益村自行解決。第二、我鎮(zhèn)計劃縮短單人養(yǎng)護里程，實行每兩至三公里一位養(yǎng)護人的做法，提升養(yǎng)護效率。
總之，在今后的工作中，我鎮(zhèn)將進一步貫徹上級相關部署和要求認真落實公路管理養(yǎng)護工作，明確責任，加大力度，把全鎮(zhèn)的農村公路養(yǎng)護工作深入扎實、堅持不懈的開展下去，抓好公路養(yǎng)護，促進科學發(fā)展，確保全鎮(zhèn)社會經濟不斷發(fā)展。
農村冬訓工作總結篇十一
農村實用人才是活動在農業(yè)生產一線的實踐者和示范者，在推動農村經濟發(fā)展中發(fā)揮著重要作用，是新農村建設的重要力量。近年來，我鎮(zhèn)加大對農村實用人才隊伍的培養(yǎng)，形成了較為完善的工作機制，培養(yǎng)出了一支“有文化、懂技術、會經營、能示范”的人才隊伍，為農村經濟社會的快速發(fā)展提供了強大的智力支持和人才保障，現將具體做法總結如下：
我鎮(zhèn)位于xx區(qū)東南部，面積32平方公里，耕地面積2.8萬畝，下轄15個行政村，常住人口10552人，流動人口20xx人，是以宜農產業(yè)為主的都市型小城鎮(zhèn)，全鎮(zhèn)46.1%的勞動力從事一產生產，主要以瓜菜種植為主。20xx年實現屬地財稅收入2.56億元、地方財政收入7553萬元，人均勞動所得10156元；20xx年預計實現屬地財稅收入3億元、地方財政收入8700萬元、人均勞動所得10968元。
xx鎮(zhèn)享有“京郊蔬菜第一鎮(zhèn)”的美譽，近年來，我鎮(zhèn)在大力發(fā)展都市型現代農業(yè)的同時，提出“打造鮮切花生產專業(yè)鎮(zhèn)”的發(fā)展目標，逐步優(yōu)化種植結構，改善農業(yè)生產設施，舉辦“xx”采摘文化節(jié)，“十一五”期間，累計接待游客34萬人次，實現綜合收入3000余萬元，加快一產和三產融合發(fā)展。同時，以農業(yè)產業(yè)為基礎，大力發(fā)展農產品加工、配送產業(yè)，延長產業(yè)鏈，目前我鎮(zhèn)有康一品、高天順、嘉博文等多家加工、配送企業(yè)，配送網點30余個，年配送量可達20xx萬公斤。
（一）完善組織體系，創(chuàng)新工作機制
一是成立領導小組。成立了由黨委副書記任組長，分管農業(yè)的副鎮(zhèn)長、組織委員、宣傳委員、工會主席任副組長的專門領導機構，貫徹落實市、區(qū)關于農村實用人才培訓的各項方針、政策，研究制定全鎮(zhèn)推進實用人才建設的重大措施，擬定具體的實施方案，并負責全鎮(zhèn)實用技術培訓的組織、指導、協(xié)調工作。二是搭建培訓平臺。成立鎮(zhèn)成人教育學校，開辦興農講堂、田間學校、花卉中專班等項目，采取“集中與分散結合、課堂與田間地頭結合”的方式，多層次、多形式的開展培訓。20xx年興農講堂共開課15期，累計培訓1000人；共開設10所田間學校，每校每月至少開班1次；組織外出觀摩6次、開展集中培訓4期，全年共累計培訓農民6000余人次；花卉中專班20xx年共84人畢業(yè)。三是建立人才庫。嚴格評定程序，明確申報、審核、推薦、評定、公示、堅持公開、公平、公正、擇優(yōu)的原則，將在新農村建設中涌現出的各類人才選拔出來，按照不同領域，對農村實用人才進行分類管理、動態(tài)管理，為我鎮(zhèn)農村實用人才發(fā)展政策的制定、開發(fā)和使用提供依據。截至目前，人才庫中共有農村實用人才335人。
（二）強化技能培訓，提高業(yè)務能力
點，開展園林綠化工、公共場所保潔、家政服務等易于掌握的就業(yè)技能培訓，累計開辦培訓43期，累計培訓476人次。二是“特色班”主要依托鎮(zhèn)內各大農業(yè)特色基地和農業(yè)合作社開展培訓，在社員中推廣西瓜蜜蜂授粉等種植技術，推廣面積420畝，減少瓜農勞動強度、增加西瓜品質，畝效益提高了10%；與花卉龍頭企業(yè)北京福勞爾有限公司合作，成立“xx鎮(zhèn)黨員學習實踐基地”，鼓勵黨員學習花卉種植，發(fā)揮示范帶動作用。三是開展“一對一”培訓，農民和企業(yè)簽訂協(xié)議，根據企業(yè)用工需求，開展定向培訓，包括叉車、電焊、面點制作等多項實用技能，五年來累計成功推薦就業(yè)2450人次。
（三）樹立典型示范，增強帶動效果
在農村實用人才培訓工作中，我鎮(zhèn)十分重視典型的示范帶動作用，按照“啟動一個、激發(fā)一批、帶動一片”的思路，對在新農村建設中涌現出的技術能人、農業(yè)技術推廣先進個人和高效農業(yè)模范戶進行表彰，給予獎勵，并利用xx網站、有線廣播等形式廣泛宣傳。小珠寶村村民閆竹，通過參加大專班學習，拓寬了眼界，自己制作了網站“綠緣新農網”，通過網站銷售農產品，接到了不少大客戶訂單，中央電視臺經濟半小時欄目還專門對她進行了采訪。該事件被報道后，越來越多的農民群眾嘗試將所學到的技能和生產經營相結合，提高了生產效率，增加了收入。
除此之外，我鎮(zhèn)還積極創(chuàng)新農業(yè)生產組織形式，在農民專業(yè)合作社財務管理、規(guī)章制定和落實等方面進行規(guī)范，并積極開展培訓，宣傳成立合作社的必要性，引導農民加入，改變“各自為戰(zhàn)”的生產模式，實現生產技術和農業(yè)資源共享。目前我鎮(zhèn)有4家農民專業(yè)合作社，并成立了“特瓜”、“特菜”產業(yè)黨小組，將特色產業(yè)和產業(yè)化經營、基層黨建有機結合。
一是促進轉移就業(yè)、增加農民收入，通過加大農村實用技能培訓，促進一產農民向二三產業(yè)加快轉移，截至目前，有近500名農民從單純的瓜菜種植，轉型至發(fā)展采摘產業(yè)；同時，瓜菜銷售價格也翻了一番，有效增加了收入。二是涌現出一批科技能手和致富帶頭人，通過青年農民科技培訓、新型農民科技培訓、農村勞動力轉移培訓等項目，一批農民不僅學到了種植技能，還獲得了榮譽。如xx村村民xx20xx年被評為“北京市科技入戶種瓜能手”；還有xx村村民xx20xx年被評為xx區(qū)“學習型個人”，20xx年度榮獲xx區(qū)“十佳農村婦女科技帶頭人”榮譽稱號。三是農民進入市場的組織化程度不斷提高，通過農企對接、農商對接、農協(xié)對接，有效整合了農業(yè)資金、技術、產銷等方面力量，解決了千家萬戶小生產與千變萬化大市場的矛盾，降低了農業(yè)經營成本，提高了農業(yè)市場競爭力和抵御市場風險能力。
下一步，我鎮(zhèn)將繼續(xù)按照“加大培訓力度，提高農民素質，引導農民由一產向二三產業(yè)合理有序轉移”的工作思路，本著農民“缺什么、補什么，用什么、教什么”的原則，以成人學校、興農講堂、田間學校等已有平臺為陣地，結合實際，不斷豐富培訓的內容和形式，提高培訓效果。同時，針對工作中存在的問題，提出改進建議，以期進一步提高農村實用人才隊伍建設的水平。
農村冬訓工作總結篇十二
20xx年我認為須要做好以下幾個方面工作。
1、我鎮(zhèn)打算向上多爭取一些新農村建設和一事一議明年的項目點，促進全鎮(zhèn)經濟社會更好地發(fā)展。
2、作好新農村建設、一事一議項目選址工作，在選址基礎上應選那些村干部和村民素質高的村點，確保項目順利完工。
3、打造一批新農村建設亮點工程，完成好上級交待的各項工作任務。
20xx年我辦雖然取得了一定成績但我們離目標還有一定距離，20xx年我們一定會加倍努力把工作做得更好。
今年我鎮(zhèn)堅持“圍繞特色、因地制宜、挖掘優(yōu)勢、做大做強”方針，緊緊圍繞“促進農業(yè)穩(wěn)定發(fā)展，保持農民持續(xù)增收”這個目標，不斷拓展農業(yè)增效、農民增收新路子，進一步加大對農業(yè)基礎設施投入，著力發(fā)展現代農業(yè)和特色農業(yè)，加快推進農業(yè)產業(yè)化步伐。
我鎮(zhèn)在縣委、縣政府的正確領導下，以科學發(fā)展觀為指導，全力推進農業(yè)產業(yè)化特色化進程，不斷拓展農業(yè)增效、農民增收新路子，使農業(yè)經濟有了新的發(fā)展，目前初具規(guī)模的種養(yǎng)基地有28個，其中花卉苗木種植面積達10000畝，全鎮(zhèn)年出欄生豬1萬頭以上，年出欄雞5000只以上，年出欄鴨3000只以上，水稻種植面積1.5萬畝，油菜種植面積1.6萬畝，蓮子種植面積800畝。今年新增農業(yè)產業(yè)基地8個，縣級龍頭企業(yè)2個，1萬畝油菜基地可安排1000人就業(yè)，xx縣新枧村蓮子專業(yè)合作社可安排100人就業(yè)，xx縣紅源苗木園林專業(yè)合作社可安排120人就業(yè)。新增xx縣共大合作社、xx縣紅源苗木園林專業(yè)合作社和江西省上西農林發(fā)展有限公司3個農民專業(yè)合作社，今年我鎮(zhèn)新增的農業(yè)專業(yè)合作社最具影響力的專業(yè)合作社是蓮花紅源苗木園林專業(yè)合作社和江西省上西農林發(fā)展有限公司。
（一）強化政府職能，為推進農業(yè)產業(yè)化發(fā)展提供有力保障
1、建機制。一是抓組織機構，年初，鎮(zhèn)黨委、政府調整了農業(yè)結構及農業(yè)產業(yè)化經營領導小組，健全了領導機構。二是責任制推進，把農業(yè)結構調整作為農村的中心工作，建立領導干部責任制，把目標層層分解到村，落實到人，保證了農業(yè)結構調整工作健康運行。三是通過合作，搞好服務，進一步建立健全了農業(yè)結構調整的科技、信息、資金、物資等服務體系，政府各有關部門都拿出了支持農業(yè)結構調整的具體措施，分工負責，通力合作，搞好服務，共同為農業(yè)結構調整創(chuàng)造一個良好的環(huán)境和氛圍。
2、重引導。為鞏固我鎮(zhèn)農業(yè)產業(yè)化結構調整成果，使農業(yè)產業(yè)化保持持續(xù)發(fā)展，不斷壯大規(guī)模，鎮(zhèn)黨委、政府以培訓青年農民為重點，向養(yǎng)殖大戶無償提供技術培訓和信息服務。今年我鎮(zhèn)舉辦了果業(yè)種植培訓班和科技示范戶培訓班。
3、抓服務。一是技術服務。二是銷售服務。拓寬銷售渠道，大力發(fā)展訂單農業(yè)，建立健全鎮(zhèn)、村兩級信息服務網絡。以基地為依托，通過“龍頭企業(yè)+基地+農戶”形式，積極引導、扶持農戶發(fā)展農業(yè)，不斷壯大經營規(guī)模，逐步形成產業(yè)化。
（二）大力培植扶持主導產業(yè)，打造區(qū)域特色產業(yè)
在做大做強現有的泰昌農業(yè)專業(yè)合作社、贛星農林有限公司等農業(yè)產業(yè)化龍頭項目的同時，抓好了新增的xx縣紅源苗木園林專業(yè)合業(yè)社和江西省上西農林有限公司等，形成以畜牧業(yè)、花卉苗木業(yè)、水果業(yè)三大優(yōu)勢特色產業(yè)為主導的特色產業(yè)為主導的特色農業(yè)產業(yè)。
（三）切實增加農業(yè)基礎投入，增加產業(yè)發(fā)展后勁
加快全鎮(zhèn)農業(yè)基礎設施建設步伐，充分調動全鎮(zhèn)廣大人民群眾及社會各方力量投入到農業(yè)基礎設施建設這個工作上來，抓住機遇，搞好重點工程建設，帶動面上工程建設，一是加大政策扶持力度。致力推進農業(yè)產業(yè)化進程，以發(fā)展現代農業(yè)和特色農業(yè)為抓手，全力實施“一村一品”工程，著手打造一批農業(yè)示范基地；以“基地”為依托，通過“龍頭企業(yè)+基地+農戶”形式，積極引導、扶持農戶發(fā)展農業(yè)，不斷壯大經營規(guī)模，逐步形成產業(yè)化?，F初具規(guī)模的花卉苗木基地10個，良種生豬養(yǎng)殖基地5個、水產養(yǎng)殖基地2個，綠色優(yōu)質水稻基地2個、優(yōu)質高產油菜示范基地1個，果木種植基地8個。二是鼓勵農民自主投入。在農業(yè)產業(yè)基礎設施建設上，大力推行“一事一議”，建立農民自主籌資籌勞機制，引導農民開展直接受益的公益性和農田水利設施建設。
（一）進一步加強領導，提高服務水平
要繼續(xù)加強領導，重視農業(yè)產業(yè)化，以實現農業(yè)增效，農民增收為核心，以市場為導向，以企業(yè)為龍頭，以基地為依托，繼續(xù)抓好紅源園林花卉苗木基地、贛星農業(yè)綜合開發(fā)公司、江西省上西農林有限公司等，抓好對農民的引導、協(xié)調和保護，積極發(fā)展適度規(guī)模經營，促進農業(yè)產業(yè)化發(fā)展。
（二）做大做強農業(yè)產業(yè)龍頭企業(yè)
進一步做大做強贛星農業(yè)綜合開發(fā)公司、紅源苗木園林專業(yè)合作社和泰昌農業(yè)專業(yè)合作社等農業(yè)產業(yè)龍頭企業(yè)，在原有生豬、水禽產業(yè)基礎上繼續(xù)培養(yǎng)生豬、雞、鴨、水禽養(yǎng)殖大戶，花卉苗木、藥材、林果業(yè)種植基地建設，推動我鎮(zhèn)農業(yè)產業(yè)化的發(fā)展。
（三）加大培育新型職業(yè)農民力度
在農業(yè)產業(yè)化帶動下，積極引導有志青年回鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)，發(fā)展產業(yè)，讓農民成為一種光榮職業(yè)，加快新型職業(yè)農民的培育力度，爭取近年內涌現出一批農村致富能手帶動村民一起致富。
農村冬訓工作總結篇十三
一年來，我鎮(zhèn)農業(yè)農村工作在縣委、縣政府的關心指導下，在鎮(zhèn)黨委政府的正確領導下，認真貫徹落實中央、省、市、縣農業(yè)農村工作有關精神,以農村小康建設總攬農村工作全局，以服務“三農”、實現“三增”為出發(fā)點和落腳點，以提質增效為中心，以結構調整為主線，以打造“民富、村美、和諧”的社會主義新農村為目標，積極推進農業(yè)產業(yè)化經營，著力提高農業(yè)的整體效益，不斷深化農村改革，使我鎮(zhèn)農業(yè)和農村工作取得了較好的成效。
一、調整農業(yè)結構，凸現生態(tài)特色產業(yè)
發(fā)揮資源和區(qū)位優(yōu)勢，進一步推進農業(yè)結構調整。一是突出抓了西瓜、吊瓜、無公害蔬菜等產業(yè)的發(fā)展，全鎮(zhèn)發(fā)展特色綠色農產品生產基地3700畝，在華陽、華喜等村建立了城郊型蔬菜基地1300畝，為農民增收260萬元；在華西、新華、新巖和大路邊村落實吊瓜基地300畝，預計收入可達100萬元；小史、太史、五一等村山地西瓜1600畝，王家、楊村、新巖、新華等村早熟西瓜500畝，全年銷售收入可達470萬元，并在王家村建立了早熟西瓜試驗示范基地100畝，推廣西瓜品種10多個，畝產西瓜達到2300公斤，總產230噸。另一方面，茶葉、蠶桑產量基本與去年持平。二是在食用菌生產上投入大量時間和精力，在對20xx年食用菌生產效益進行調查、總結的基礎上，抓好食用菌生產基地建設，推廣新優(yōu)品種，加強技術指導，對存在安全隱患的472只食用菌土制滅菌灶開展全面改制，在全鎮(zhèn)范圍內推廣新型節(jié)能滅菌灶。三是積極發(fā)展生態(tài)漁業(yè)工作，在縣水利局、水產站技術人員的配合下，完成華東新農水產養(yǎng)殖專業(yè)合作社和生態(tài)水產養(yǎng)殖標準化建設省級示范項目立項的包裝上報工作，完成漁塘村生態(tài)村建設。四是開展糧油示范基地建設，在永豐村落實51畝單季稻“通氣式”栽培試驗示范方，參試農戶49戶，目標產量600公斤，很好地推動了實用新技術的推廣。
二、夯實農業(yè)基礎，加強水利設施建設
順利完成去冬今春水利工程掃尾驗收工作。全鎮(zhèn)共動工25處，累計投工47.82萬工，完成土石方17.93萬立方米，完成水庫除險加固工程1處，堰壩1處，防洪堤6處共計1.8千米，渠道8處共計5.6千米，改善灌溉面積1500畝，新增節(jié)水灌溉面積500畝，改造中低產田80畝，完成河道整治2.6千米。認真抓好防汛抗旱工作，對全鎮(zhèn)水利工程進行安全度汛大檢查，完成華民白石塘水庫除險加固工程和新巖村水輪泵站工程，在今年的防汛和抗旱工作中發(fā)揮了巨大的作用。做好彩虹橋上游段防洪堤工程的施工放樣工作，完成民政水利工程和6個土地整理工程的測量、設計和施工工作。
三、加大工作力度，推動新農村建設進程
四、加強農經督管，完善村務財務公開
完善了44個村的村帳鎮(zhèn)管，財務進鎮(zhèn)會計核算中心，實行財務公開網絡化，健全了村級自治組織，完善了村民代表會議制度、村務公開監(jiān)督小組制度、民主理財小組制度、民主議事協(xié)商制度、集體財務審計監(jiān)督制度、民主評議村干部工作制度，完成對下田塢村的自來水工程和溪東、王家、五一、華東等村的財務收支審計工作。走訪農民專業(yè)合作社，共同探索專業(yè)合作社在新形勢下謀劃發(fā)展，壯大實體榜樣效應等問題，為下一步工作的開展打好基礎。
五、強化林政管理，做好森林防火工作
完成造林8600余畝，期中杉木用材林6800畝，毛竹造林750畝。加強管理，查處偷運、濫伐案件20余起。做好森林防火工作，撲滅森林火災3起，處理森林火警6起。開展縣病蟲害調查，調查面積達5500畝。公開流轉毛力坑、華喜等村的山林2100畝，開展國道、省道兩旁的荒山調查、各行政村的風景林調查和森林防火火險等級規(guī)劃調查。
六、完善保障體系，促進農村社會穩(wěn)定
一是認真做好20xx年移民問題處理項目立項工作。今年來，我鎮(zhèn)20個中央直屬庫區(qū)移民村各種生產、生活及開發(fā)性生產項目21個，總投資1161.28萬元，受益人口達3.82萬人；其中移民受益人口1.1萬人。同時做好大中型水庫移民后扶人口年度復核工作，核查發(fā)放直補存折人數9479人，涉及27個行政村、單位，查漏補登20人。確實維護移民群眾的合法權益，確保了社會穩(wěn)定。
二是做好新型社會救助體系工作。不斷完善城鄉(xiāng)居民最低生活保障，堅決貫徹落實《開化縣最低生活保障實施辦法》、對全鎮(zhèn)44個行政村3個居委會，符合條件的弱勢群體做到應保盡保、動態(tài)管理，嚴格掌握標準，走訪低保戶100多戶?，F全鎮(zhèn)城鄉(xiāng)最低生活保對象共475戶，946人。核減低保戶14戶，16人，新增低保戶12戶，21人。城鄉(xiāng)居民醫(yī)療救助第一季度救助人口達9人，發(fā)放金額達34100元。
同時，做好救災救濟工作。今年雨雪冰凍、暴雨造成全鎮(zhèn)房屋倒塌12間，損害房屋50間。在縣民政辦的指導下，及時指導百姓開展生產、生活自救工作，轉移安置人口158人。扎實做好春節(jié)各類對象慰問及弱勢群體救助工作，資金救助發(fā)放達5.81萬元，戶數達380戶，做好20xx年春荒各類救濟工作。
三是做好五保集中供養(yǎng)及老齡工作?，F華埠供養(yǎng)人數達78人，分散供養(yǎng)45人，集中供養(yǎng)達87%，確保五保老人集中供養(yǎng)，能進得了，住得下，安得心，大力加強敬老院內部管理工作，確保老人生活正常化?，F有工作人員8名。積極維護老人合法權益，認真貫徹《老年人權益保障法》，及時辦理老年人證67本，不斷完善3587工程。敬老院二期工程在建工程完成90%工程量。
四是做好殯葬改革工作。大力推進生態(tài)葬法，全鎮(zhèn)生態(tài)墓建設達到100%，確實抓好生態(tài)墓地綠化及“三沿五區(qū)”墳地綠化植樹。同時規(guī)范好楊村村村墓地的高標實施。
五是做好地名和門牌管理工作。對新建小區(qū)進行命名，集鎮(zhèn)、街道，樓道、門牌號進行完善。門牌號安裝達99.8%。及時對農村44個門牌號進行新增更換門牌號碼26塊。完成二省三縣界樁核查工作。
七、注重動物防疫，保障畜牧業(yè)生產安全
今年來，我鎮(zhèn)畜牧業(yè)生產穩(wěn)步發(fā)展。目前共有生豬存欄9217頭，比去年同期7650頭增加1567頭，增幅20.5%；家禽存欄76779羽，新發(fā)展養(yǎng)鵝戶2戶，鵝存欄1800羽。為保障畜牧業(yè)生產的安全發(fā)展，根據縣有關部門同意部署，積極開展各項動物防疫工作，共免疫豬口蹄疫、豬瘟11257頭，豬高致病性藍耳病6496頭，免疫禽流感73928羽、雞新城疫44790羽，牛、羊口蹄疫免疫116頭，消滅了動物免疫空白村，提高了免疫密度，提升免疫質量，免疫抗體合格率達到70%以上，確保了畜牧業(yè)生產的安全、穩(wěn)定發(fā)展。
總的來說，我鎮(zhèn)20xx年農業(yè)農村工作取得了較好的成績，但也存在一些不足和困難：一是農民增收不平衡，農業(yè)產業(yè)化程度不夠高，基地規(guī)模不夠大，導致農業(yè)增收難度大；二是土地承包、流轉糾紛日益突出；三是農田季節(jié)性拋荒現象依然存在。此外，林政管理還須加強，新農村建設還須加大力度等這些都是我們在今后的工作中必須采取有效措施來加以解決的。
明年工作打算：
一、加大農業(yè)結構調整力度，繼續(xù)抓好特色農業(yè)的發(fā)展，提高農業(yè)經濟效益，加快農業(yè)產業(yè)化經營進程。
二、繼續(xù)加大農村基礎設施建設。
三、繼續(xù)抓好防汛、防火和動物防疫工作。
四、高度重視新農村建設。
五、繼續(xù)抓好農村集體財務管理工作，規(guī)范農村集體財務管理制度。
農村冬訓工作總結篇十四
xx年上半年，在縣委、縣政府的正確領導下，在省、市新村辦的關心指導下，我縣認真貫徹中央的二十方針和省委提出的五新一好的目標以及市里的三區(qū)建設要求，積極策應湖生態(tài)經濟區(qū)建設，以一沿三區(qū)為建設布局，以六改四普及項目建設為抓手，以強化督促檢查為動力，突出重點，把握關鍵，狠抓全年74個省級新農村建設點實施推進工作。現將上半年新農村建設點工作總結如下：
1、積極開展選點定點工作。年初，在總結九步法的基礎上，確定了選點定點的三條原則，嚴把新農村建設點準入：
一是充分尊重客觀事實。按照三有兩好四傾斜定點原則，把那些村組經濟實力和自籌能力較強、基礎設施條件較好、三清和垃圾處理啟動實施較好、產業(yè)基礎和特色資源比較明顯的村點列為建設范疇，不搞平衡布點、關系布點。
二是充分尊重鄉(xiāng)鎮(zhèn)的意見。所有村點申報均遵循村莊申請、鄉(xiāng)鎮(zhèn)初審的程序；同時，參照省里鋪面村點的分配辦法，以各鄉(xiāng)鎮(zhèn)xx年鄉(xiāng)村人口占全縣鄉(xiāng)村人口的比例，將74個村點全部分配給鄉(xiāng)鎮(zhèn)，由鄉(xiāng)鎮(zhèn)排好序上報。
三是發(fā)揮縣新村辦調控把關作用。鄉(xiāng)鎮(zhèn)上報的村點，凡符合條件的，按鄉(xiāng)鎮(zhèn)及縣新村辦意見排序予以上報，對于群眾缺乏積極性、基礎條件差且難以打造成型的自然村，暫不上報，力爭成熟一個、申報一個、成功一個。
2、狠抓宣傳培訓和組織推動工作?？h級層面，在加大主流媒體宣傳的基礎上，于4月8日舉辦了一次大規(guī)模的新農村建設培訓班，通過給理事會成員集中授課，明確了新農村建設點工作有關要求和項目實施的操作要領，增強了理事會做好新農村建設工作的緊迫感與責任感，激發(fā)了各鄉(xiāng)鎮(zhèn)和村點的新農村建設熱情，營造出了良好的工作氛圍。鄉(xiāng)鎮(zhèn)層面，采取了以會代宣的形式，組織村兩委干部、理事會成員、全體黨員、群眾代表層層召開座談會，面對面講政策、立規(guī)劃、拿措施，使他們深入了解新農村建設，自覺擁護并積極投身到新農村建設當中。村點層面，采取走出去的辦法，分批組織理事會成員、群眾代表近200多人到xx鎮(zhèn)x村、xx鎮(zhèn)x村等一批新農村建設先進村點實地觀摩新農村建設情況。通過考察學習，激發(fā)了廣大干群建設家園的美好愿望，更堅定了建設社會主義新農村的信心和決心。
3、扎實開展六改四普及為主的項目建設。以規(guī)劃先行為前提，以三改為重點，以解決農民要求最迫切、心里最關心、受益最直接的實際問題為根本，扎實啟動開展項目建設。截止目前，全縣74個省級新農村建設村點共投入資金2744。2萬元，硬化主干道42760米、支道29080米，改水1917戶，改廁1095戶，修建排水溝7600米，聘請保潔員22人，安裝太陽能33臺，建成沼氣71口。建設過程中，涌現了一批好的做法和典型。如xx鎮(zhèn)將新農村建設點三改等基礎設施建設項目全部放入公共資源交易站公開發(fā)包，使新農村建設步入規(guī)范化管理軌道；xx鎮(zhèn)與村點簽訂了新農村建設工作協(xié)議，明確建設項目和完成時限，加大經常性督查；該鎮(zhèn)的xx村委xx村充分發(fā)揮留守婦女的積極性，娘子軍成為新農村建設的主力軍和頂梁柱，有力的推動了新農村建設；蘇橋鄉(xiāng)引入村點末尾淘汰制，對階段性工作排在最末數且不按要求整改的省級村點，提請縣新村辦取消村點資格，其指標迅速調整到積極性高且有一定自籌能力的村點。xx鎮(zhèn)采取市場化運作手段，將全鎮(zhèn)垃圾轉運處理以項目發(fā)包方式落實給垃圾處理服務公司，預計每年支付服務費用10萬元左右。垃圾處理服務公司的工作內容和垃圾分類處理標準由鎮(zhèn)政府制定，由鎮(zhèn)村鎮(zhèn)建設監(jiān)察中隊負責監(jiān)督公司服務質量。
4、精心做好xx年度新農村建設和農村清潔工程迎檢工作。今年以來，先后迎接了全省xx年度新農村建設檢查評比和xx年省市農村清潔工程檢查評比活動。對xx年的新農村建設點工作，省考評組認為，萬年以雷竹生態(tài)概念為切入，新農村建設點工作定位準、思路新、成效大、亮點多，走在了全市先進行列，在全省也有一定的影響。對于清潔工程試點工作，以撫州市委農工部副部長為首省清潔辦考評組一行，對萬年六抓六化、樣板示范的做法，給予了幾個善于的高度評價，即善抓典型和善于用典型示范推動工作；善于抓活動創(chuàng)建推動工作；善抓制度規(guī)范和發(fā)揮主觀能動性開展工作；善于抓資源整合開展工作，表示要把萬年的經驗做法帶到撫州，并向省清潔辦領導匯報萬年的工作成效。
5、統(tǒng)籌推進其它各項工作。
一是完成了人大建議和政協(xié)提案的辦理工作。今年以來，共承接新農村建設方面的人大建議2件、政協(xié)提案2件。迅速依照辦理程序，確定了分管領導和專門辦理人員，起草了建議和提案答復件，并當面征求代表、委員意見。人大代表和政協(xié)委員對我辦辦理提案的態(tài)度和做法均表示滿意。
四是做好了信訪件答復工作。上半年共收到轉辦的信訪件2件，縣新村辦組織人員對反映的問題認真進行實地調查核實，對能夠辦理的及時辦理，不能辦理或條件不成熟的耐心向群眾做好解釋工作，做到了讓群眾滿意、讓領導放心。
1、整治建設進展不平衡。由于前段時間雨水較多，天氣情況不好，加之自籌資金未下撥導致資金不足，許多村點工作進度緩慢，整改情況嚴重不平衡，有的村點改水、改廁、改路基本完成，而有些村點至今未動工。有個別村點因安排人飲安全、村村通等其它項目，時間和力量上沒有擺布好，造成了項目進展緩慢。有些村資金籌措辦法不多，建設資金缺口較大，少數村為爭取建設指標，采取借資或墊資的辦法，無錢啟動工作。
2、群眾籌資力度有待加強。部分村點宣傳發(fā)動不到位，村民知曉率和參與率較低，存在等、靠、要思想。有些村資金籌措辦法不多，建設資金缺口較大，少數村為爭取建設指標，采取借資或墊資的辦法無錢啟動工作。
3、鄉(xiāng)鎮(zhèn)督促指導工作不夠。部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)出現疲軟現象，鄉(xiāng)鎮(zhèn)主要領導顧問不多，推進工作思路不清，促動工作辦法不多，工作啟動滯后。有的鄉(xiāng)鎮(zhèn)新村辦工作職責不清，分管領導身兼數職，沒有時間和精力專下來、沉下去搞協(xié)調，抓落實。尤其在村點推進工作的關鍵階段，鄉(xiāng)鎮(zhèn)新村辦在指導和服務上存在缺位現象，使得村民對先做什么，后做什么、怎么做、做成什么樣都是一知半解，為下一步工作帶來較大影響。
1、加快項目實施推進。六改四普及方面，確保到8月底六改工作全面到位。產業(yè)發(fā)展方面，確保9月底全面完成建設任務，著力打造3—5個精品樣板村。垃圾處理方面，繼續(xù)以兩分三回一處理運行模式為指導，力爭全年農村清潔工程樣板點農村生活垃圾收集率達到90%以上，垃圾處理率達到80%以上。
2、加大督查調度密度和力度?？h新村辦將按照一周一抽檢、兩周一通報；一月一督查，兩月一調度的督促檢查機制，切實把握村點工作動態(tài)，做到重點問題重點督導、難點問題專門督查，輔之于誡勉談話、電話調度等形式加以推進。
3、加強干部服務和社會參與力度。引入村點建設末尾淘汰機制和建立包點掛村干部首問責任制，促使各鄉(xiāng)鎮(zhèn)和村點將新農村建設目標任務再細化，分解到責任到包村干部和理事會人頭，不斷加大干部服務力度，確保了新農村建設點工作組織有序、保障有力。繼續(xù)實行結對共建六個一制度，發(fā)動共建單位企業(yè)和社會各界為村點建設捐資出力。
農村冬訓工作總結篇十五
**縣信用聯社自創(chuàng)建省級文明單位以來，認真貫徹落實三個代表重要思想、《中共中央關于社會主義精神文明建設若干重要問題的決議》和xx屆四中、五中全會精神，堅持以高起點，高規(guī)格，高標準為創(chuàng)建目標，以深化改革為動力，以服務三農為宗旨，以創(chuàng)新為特色，把文明單位創(chuàng)建活動作為一項育新人，樹新風，促發(fā)展的系統(tǒng)工程來抓，實現了文明建設和業(yè)務經營雙贏。
產與大市場的對接、正確處理低效益與高風險的矛盾，成為必須面對的重要問題。我們大力發(fā)展農村專業(yè)合作經濟組織。圍繞提高農民的勞動生產率，按照讓農民分享農產品加工和銷售利潤的指導思想，堅持用工業(yè)化的方法、市場化的機制，引導農民在自愿基礎上建立行業(yè)協(xié)會、龍頭企業(yè)等多種形式的專業(yè)合作經濟組織，提高他們進入市場的組織化程度。在組建標準上，堅持“四有”，即有健全的合作制度，規(guī)范化運作；有合作的手段，具備資金、技術等經營要素；有較大的合作規(guī)模，市場競爭力和抗風險能力較強；有明顯的合作效益，能促進農民增收。專業(yè)合作經濟組織形式靈活多樣，既有松散型的，也有緊密型的；既有生產服務型的，也有產、加、銷一體型的。目前，全市已建成112個“四有”示范專業(yè)合作經濟組織。
隨著改革的深化和發(fā)展，農村剩余青年勞動力不斷增加，但其素質提高緩慢，造成農村剩余青年勞動力惡性膨脹。近年來，三都縣各級各部門積極想辦法，在調查研究的基礎上采取分鄉(xiāng)鎮(zhèn)教育、培訓，領辦項目，勞務輸出，提供服務等措施，使全縣農村剩余青年勞動力在一定程度得到了轉移。20xx年，根據國務院六部委文件精神，在省、州陽光辦的關心指導下，我縣積極組織培訓轉移了500名技工，完成今年的任務。農村勞動力轉移培訓“陽光工程是一項便民、富民的大事，是實現農業(yè)產業(yè)結構調整，發(fā)展農村經濟，促進農民增收，提高農民就業(yè)能力的重要途徑，是解決“三農”問題的關鍵舉措。
一、我縣農村青年勞動力總體狀況
2、我縣農村青年轉移狀況與特征。從總體上看，我縣農村青年轉移具有以下基本特征：特征之一：農村青年轉移數量增加。近幾年，我縣農村青年外出數量呈現上升趨勢，部分外出青年返回到本地，仍然從事二三產業(yè)，農村青年向非農業(yè)轉移，已成為我縣農村的一道“風景線。
特征之二：農村青年轉移以初中及以下文化程度為主。在農村青年的轉移中，具備初中文化的青年農民唱主角，是主力軍,占到8o%以上。這些人頭腦靈，接受新事物快，到外面闖蕩見世面、學技術的欲望高，去外地謀求職業(yè)的機會大。特征之三：工業(yè)、建筑業(yè)、制造業(yè)、商業(yè)、飲食業(yè)和服務業(yè)仍是農村青年轉移的主要行業(yè)。在20xx年，農村青年轉移的行業(yè)集中在勞動密集型行業(yè)、生產建設第一線和低層次的商業(yè)飲食服務業(yè)，主要流向為深圳、東莞、廣州、上海、福州、北海等發(fā)達地區(qū)，占到70%以上。
特征之四：我縣青年轉移具有明顯的兼業(yè)性。這些外出務工的農村青年絕大多數還保留著對土地的承包權，每年除在外務工外，農忙季節(jié)都要回家從事農業(yè)生產。
3、農村青年轉移的積極作用。農村青年向非農產業(yè)的大轉移，對緩解農村就業(yè)壓力，增加農民收入，繁榮縣域經濟，促進農村經濟乃至整個國民經濟發(fā)展發(fā)揮了積極的重要作用。
第一，農村青年以其工資要求低、就業(yè)期望值不高、勤勞能干、能吃苦等特點，增強了在城市就業(yè)的競爭性，這對促使我縣勞動者就業(yè)觀念的轉變，推動勞動就業(yè)制度的市場化改革具有積極的作用。
第二，農村青年在城市從事的大多是臟、苦、累和城市人不愿干的工作，而提供的是城市居民生活中迫切需要的家政、醫(yī)護、環(huán)衛(wèi)、建筑等特殊服務，對方便城市人民生活，適應社會化服務需要等起到了非常重要的作用。
第三，農村青年向城鎮(zhèn)的轉移，是城鄉(xiāng)之間勞動要素相互吸弓l和互動過程，更多地表現為追求在城市擴大視野、增長見識、掌握技術等人力資源積累，通過城市經濟的“擴散效益”，為農村的城市化、工業(yè)化發(fā)展注入更多資金、技術、信息，對推動農村經濟的發(fā)展起到了非常重要的作用。第四，農村青年向非農業(yè)轉移，是解決農村剩余青年就業(yè)以及增加農民收入的有效途徑。據調查，外出農村青年的年平均純收入為3000元左右，比全縣農村居民的收入水平大約高出1500元左右。同時，外出青年返回農村，又將城市的生活方式、觀念及有關信息帶回農村，對于縮小城鄉(xiāng)生活差距，改變傳統(tǒng)生活方式，提高消費水平與生活質量也起著潛移默化的影響，客觀上為開發(fā)農村消費市場做了觀念和物質的準備。
二、主要措施
(一)加強領導，健全工作機構。為抓好農村勞動力轉移培訓“陽光工程”，我縣把此項工作作為一件大事來抓，成立了以縣農業(yè)局副局長為組長的工作領導小組，設立了陽光工程辦公室，配置了相應的工作人員專抓此項工作，制定了培訓計劃和方案，對培訓專業(yè)、人數、時間、方法提出了具體要求，做到了年有規(guī)劃，月有安排，有底數的步步推進。
(二)、狠抓培訓基地建設，提高培訓質量。為將我縣陽光工程項目實施好，工程領導小組認真對縣內的教育培訓機構進行審核，通過對師資力量、教育教學設施、培訓經驗的對比，認定三都縣勞動就業(yè)辦和三都縣民族職業(yè)教育中心為我縣培訓基地，這兩個培訓基地有一定的培訓經驗、培訓硬件設施和師資力量，能提高培訓人員素質，保證受訓農民的轉移就業(yè)。得到認定后，這兩個基地及時地安排人員，成立了項目實施小組，購置了相應的教學設備，確保了農村勞動力轉移培訓工作的順利開展。
(三)、認真調研，有的放矢搞好培訓近年來，我縣每年都要采取問卷調查、走訪、座談等方式，對農村青年思想狀況進行調查。從近年來的調查結果來看：廣大農村青年致富成才的愿望更為強烈，60%以上農村青年認為增收無門路，其原因，67%的農村青年認為缺乏技術，37%的農村青年認為缺乏資金，他們普遍認為外出是解決技術和資金問題的有效途徑，所以60%以上青年希望外出務工。
(四)實行訂單培訓，提高就業(yè)率。我縣采取整合社會資源，借機發(fā)展的方式探索出了一條培訓與就業(yè)結合的培訓形式。與企業(yè)的培訓基地聯合，由企業(yè)出就業(yè)崗位，出培訓設施設備，出技術力量，就業(yè)辦負責招生、教學和管理，共同建立集吃、住、教學于一體，同時容納幾十人的培訓基地，如由深圳市愛德康珠寶首飾公司、東莞市石排鎮(zhèn)金飛達電子廠、深圳運發(fā)集團等企業(yè)提供就業(yè)崗位，創(chuàng)辦了技工技術培訓班，取得了多名大齡農民工集體就業(yè)的好成績。這種培訓方式是我縣與外地一些規(guī)模較大、實力較強的公司、企業(yè)合作的碩果，我們借助這些公司的技能設備和師資力量舉辦培訓班，實施農村勞動力轉移培訓，由我縣培訓基地教師和企業(yè)培訓教師共同承擔教學任務?，F深圳市愛德康珠寶首飾公司已招收農村勞動力學員96名，東莞市石排鎮(zhèn)金飛達電子廠已招收440名。
(五)加強培訓管理，搞好跟蹤服務。搞好農民工轉移就業(yè)跟蹤服務是轉移農村青年剩余青年的重要環(huán)節(jié)，在實際操作過程中，結合實際不斷充實完善，每個月都進行就業(yè)培訓跟蹤服務。首先是搞好信息服務，一是與企業(yè)建立了信息聯系制度，經常性地了解輸送的農民工的工作、生活情況，二是加強與鄉(xiāng)鎮(zhèn)就業(yè)指導站聯系，引導廣大青年合理流動，與法律服務站共同維護外出務工青年合法權益，提供法律幫助等。其次，是協(xié)調黨政及有關部門為農村青年外出務工或在家領辦項目提供政策、資金、物資幫助。再次，營造氛圍，對外出務工青年典型、青年星火帶頭人、返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)的青年典型進行大力表彰和在報刊、電視臺等媒體上對轉移農村剩余勞動力的政策措施、辦法等進行大力宣傳，從而營造一個為轉移農村剩余青年勞動力服務的好環(huán)境，解決好他們的后顧之憂。
(六)運用多種方式，拓展就業(yè)渠道實現轉移才能真正達到培訓的目的，我們在農村勞動力轉移培訓工作中始終貫徹這一思想，以縣場需求為導向，以轉移就業(yè)為目標，實行培訓與就業(yè)掛鉤的方法，確保培訓質量，拓展就業(yè)渠道，使培訓工作實打實，不走過場。為了能妥善解決參加培訓人員的就業(yè)問題，我們采取了一系列的措施：首先，多次深入21個鄉(xiāng)鎮(zhèn)的勞務站進行調查研究，聯系用工單位;其次，運用電視、廣播、粘貼廣告等多種傳媒方式刊登信息。第三，建立農民科技教育培訓基地，把縣鄉(xiāng)村三級勞務聯絡捆綁在一起，實行資源共享，打造就業(yè)平臺;第四，建立培訓就業(yè)中心，專人負責就業(yè)工作。針對我縣屬勞動力輸出地區(qū)的情況，就地為培訓的勞動力找婆家，一個人一個人的落實，已為部分人就地找到致富的崗位，收到了良好的效果。
(七)健全報帳機制，實行專款專用我縣的“陽光工程”項目款由縣財政局、農業(yè)局陽光工程辦共同管理，培訓基地將招收的農民工進行培訓，對合格的農民工，由培訓基地及工程辦的人員共同送達廠家，經過企業(yè)一個月的崗前培訓，上崗就業(yè)，由接收企業(yè)提供簽蓋章認可接收人員名單，縣財政局、農業(yè)局陽光工程辦根據就業(yè)人員數量按比例將補助款撥付給培訓基地。這樣就有效地督促了培訓基地提高培訓質量，提高所招收的農民工的就業(yè)率。
三、取得的成效
(一)培訓與轉移情況
今年我縣共培訓8期、6oo人，完成了今年轉移培訓任務，就業(yè)辦共轉移培訓536人，職教中心共轉移培訓64人，主要轉移到深圳市、東莞市等，培訓專業(yè)有電工電子、機械制造、駕駛員、乘務員等。其中深圳市愛得康珠寶首飾公司接收96人，東莞市石排鎮(zhèn)金飛達電子廠接收440人，深圳市運輸發(fā)展集團公司接收64人。
(二)農民工就業(yè)情況今年轉移的60o名農民工，主要從事首飾加工、電子設備制造和客運駕乘等行業(yè)，勞動強度相對較輕，而薪酬卻相對高一些，據第一批赴愛得康珠寶首飾公司就業(yè)的農民工反饋的信息，他們的月工資在800—1000元左右，由于受過一定的培訓，有的農民工已升為領班、組長，就業(yè)環(huán)境相對穩(wěn)定。
(三)效益1、經濟效益由于采取了系統(tǒng)的培訓，所輸送的農民工市場意識、競爭意識、工作能力有了顯著提高，今年輸送的600名農民工全部得到就業(yè)，月工資比自行進廠就業(yè)的工人高15o元左右，月純收入若按最低400元計算，600名工人每年收入將達290萬元左右。這可進一步改善農民工及家庭的生產生活條件，對促進家鄉(xiāng)的經濟發(fā)展起到了積極的作用。
2、社會效益由于培訓轉移的農民工就業(yè)有保障，且收入相對較高，對其他的農民工震動極大，第二批輸送進廠就業(yè)后，來報名參與培訓的農民顯著增加，由于培訓經費和名額有限，我縣篩選了一些素質高、工作能力強的人員組織培訓，剩余的則輸送進其他一些廠家就業(yè)。通過有效轉移，增加了農民工的收入，擴大了民工的視野、增長了見識、掌握技術等人力資源積累，通過城市經濟的“擴散效益，為農村的城市化、工業(yè)化發(fā)展注入更多資金、技術、信息，對推動農村經濟的發(fā)展起到了非常重要的作用。四、存在的主要問題20xx年農村勞動力轉移培訓雖然取得了一定成績，但存在問題也是顯而易見的。一是全縣發(fā)展不平衡，好壞差距明顯加大，個別鄉(xiāng)鎮(zhèn)不能正常開展工作;二是對轉移培訓認識不高，還沒有真正把農村勞動力轉移培訓工作作為發(fā)展機遇，拓展職能的高度來抓，部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)分校畏難情緒還很大，工作力度不夠;三是職業(yè)技能培訓的基礎條件還不能適應培訓工作的需要，缺乏獨立開展培訓工作的物質條件和技術力量;四是招生、培訓、就業(yè)服務一體化機構還不健全，業(yè)務工作還不成熟;五是跨區(qū)輸出沒有實質性進展，這些問題將在明年工作中努力解決。
四、下一步工作的努力方向
2oxx年重點抓好：一是農村勞動力轉移培訓機制建設的提高，縣鄉(xiāng)(鎮(zhèn))三級要健全勞務培訓站，配齊專職人員，達到招生、培訓、就業(yè)、服務一體化能力明顯提高;二是職業(yè)技能培訓基地建設的提高;三是多措并舉搞好農業(yè)科技創(chuàng)新培訓方式，使農業(yè)科技培訓質量有明顯提高，努力借助勞動部門摸清本地農村勞動力資源底數，在利用廣播、電視、科技下鄉(xiāng)進行農業(yè)科技培訓的基礎上，聘請有經驗的教師，組織開展農業(yè)科技專題培訓班，提高農業(yè)科技培訓質量，把農業(yè)科技培訓與打造三都縣農村勞動力就地轉移特色結合起來，適應我縣農村勞動力就地轉移的客觀需要;四是充分利用職業(yè)教育服務中心的場地、設施、師資等力量，發(fā)揮我縣職業(yè)培訓優(yōu)勢;五是加強農村青年培訓，主要針對外出青年要從事的項目有針對性地對農村青年進行培訓，xx年計劃組織培訓1o00人，培訓電工、焊工、家政、縫紉、烹調、美容美發(fā)、建筑、摩托修理等工種;六是加強引導，引導廣大農村青年合理流動，避免肓目流動。
農村冬訓工作總結篇十六
根據《中共xx區(qū)委新農村建設工作隊領導小組辦公室關于認真做好派出單位20xx年工作總結的通知》的要求，現結合我局在社會主義新農村建設中的工作實際，特對近一年來的新農村建設工作作如下總結：
（一）派出單位基本情況。xx區(qū)招商局是主管全區(qū)招商引資工作的區(qū)政府直屬機構，現有干部職工9人，其中，中共黨員5名。在推進新村建設工作中，我局本著“隊員當代表，單位作后盾，領導負總責”的原則，把派駐村的幫扶工作納入本單位的議事日程。根據區(qū)委的統(tǒng)一安排和部署，2009年我局派出副局長段克麗同志為新農村建設工作指導員。一年來，我局對派出的新農村工作指導員在工作上、生活上給予大力關心和支持。為推進水寨村委會新農村建設工作，我局協(xié)調資金20000元、直接撥款5000元幫助和支持水寨村委會的新農村建設工作。
（二）駐村基本情況。水寨鄉(xiāng)歷史悠久，曾經是西南絲綢古道上的重要驛站。全鄉(xiāng)最高海拔2485米，最低海拔1163.5米，有耕地面積11023畝，森林面積12.5萬畝，森林覆蓋率達75%，總人口14606人，轄10個村委會，103個村民小組。全鄉(xiāng)以烤煙產業(yè)為主，盛產木材，花椒、核桃，另外，水寨的松茸、塊菌、生態(tài)雞、火腿深受消費者喜愛。我局掛鉤的村是水寨村，該村轄8個村民小組285戶1141人，黨員38名。有土地面積988畝，種植烤煙324畝，經濟作物主要以烤煙、泡核桃為主，農作物主要種植包谷、水稻、豆類和小麥等。
（一）工作上積極支持。段克麗同志作為第三批新農村建設指導員派駐水寨村委會以來，我局始終作為“娘家”人，一如既往的給予工作上的大力支持，為水寨村委會排憂解難，為新農村建設出謀劃策。為真正做好掛鉤工作，局領導多次帶隊深入水寨村委會，通過與村委會干部座談和走訪農戶，了解他們的生活狀況和需求，廣泛聽取干部和群眾的意見，對水寨村委會的基本情況進行認真細致的調查研究，并根據我局的實際情況，制定了工作計劃和幫扶措施，努力為當地提供信息、資金等方面的服務，用實際行動幫助群眾解決思想及生產、生活上遇到的困難和問題。多次熱情接待了水寨村委會的干部，為他們辦事提供方便。
（二）生活上親切關懷。在段克麗同志派駐期間，我局領導十分關心她的工作和生活，多次以不同方式叮囑注意飲食，保重身體。2009年3月21日，由劉宗偉局長帶隊前往村委會看望；6月12日，由劉宗偉局長帶領4名同志前往水寨村委會看望段克麗同志；12月24日，局黨支部和水寨村黨支部進行了聯歡活動。我局在工作上生活上的積極支持和親切關懷，極大的鼓舞了段克麗同志建設新農村的熱情。
在區(qū)委、區(qū)政府的正確領導下，在新農村建設工作隊領導小組辦公室的具體指導下，我局的掛鉤工作取得了較好成績，但也還存在著一些困難和問題。一是單位無項目和資金，幫扶乏力，不能滿足群眾需要；二是當地資源匱乏，發(fā)展不平衡，新農村建設任重道遠。
農村冬訓工作總結篇十七
20xx年，我鎮(zhèn)的農業(yè)農村工作在縣委、縣政府的正確領導下，始終以農業(yè)增效、農民增收、農村穩(wěn)定為目標，認真貫徹落實中央、省、市、縣一系列文件和會議精神，高度重視推進農業(yè)產業(yè)化工作，積極推進農業(yè)和農村經濟結構調整，不斷強化農業(yè)基礎地位，抓科技示范帶動，抓農業(yè)生產基地建設，抓產業(yè)結構優(yōu)化，抓農業(yè)專業(yè)協(xié)會組建，將一家一戶的小生產與千變萬化的大市場對接起來，以農業(yè)產業(yè)化帶動了農業(yè)結構的調整和優(yōu)化，帶動了農業(yè)和農村經濟發(fā)展，實現了農民的增收。20xx年我鎮(zhèn)農村經濟總收入47526萬元，同比增長11.7%，農民人均純收入12660元，同比增長14.4%。
深化農村產權制度改革服務咨詢，推行農村產權長久不變工作;積極培育農村市場主體，加快生產要素自由流動，促進規(guī)模化經營、種植，推進農村集體建設用地的開發(fā)利用。
1、積極完善農村產權服務體系，完成產權變更登記22宗，咨詢服務60宗;繼續(xù)推行農村產權“長久不變工作”，引導支持農民群眾經過集體經濟組織成員會議自主、自愿、規(guī)范簽訂“長久不變”決議。
2、積極培育農村市場主體，組織20余人參加農業(yè)職業(yè)經理人培訓，現有農業(yè)職業(yè)經理人20余人，加快生產要素自由流動，促進規(guī)模化經營、種植面積約6000畝，其中規(guī)?；N植牡丹1500畝、獼猴桃約500畝、核桃200畝、常年蔬菜種植800余畝、藕200余畝、草莓300余畝、西瓜500余畝，其它2000余畝。創(chuàng)新農業(yè)經營模式，新建“xx縣泓盛家庭農場”、“xx縣成芳家庭農場”二個，推薦“xx縣泓盛家庭農場”為縣級示范家庭農場。
3、堅持市場化手段實施土地綜合整治，正在與包裝公司、縣國土局對接完善4.20增減掛鉤項目包裝材料、申報材料。
1、完成了動物春秋兩季防疫并接受了檢查組的抽查。完成了狂犬病防治，接受市狂犬病防治檢查組的檢查。
2、落實惠農政策，糧食直補及綜合補貼等已全部補貼到戶。
3、完成了20xx年度村組道路建設7公里的民生目標。
4、做好農業(yè)技術知識，秸桿焚燒、農業(yè)保險、農機購機補貼政策宣傳。幫助7位購買了社保且符合補貼條件的農業(yè)職業(yè)經理人申請了20xx年1-10月的社保補貼。
1、完善已建小區(qū)總平工程和配套設施建設：完成雙福堰小區(qū)三期總平建設;正在實施雙福堰小區(qū)四期總平;正在實施已建雙福堰小區(qū)、九洞橋小區(qū)、同心小區(qū)、石虎小區(qū)配套設施建設。
2抓好幸福美麗新村規(guī)劃編制，完成了新場鎮(zhèn)頭堰村村規(guī)劃初步編制方案。
3、制定了《新場鎮(zhèn)關于推進“小規(guī)模、組團式、生態(tài)化”新農村綜合體建設的工作方案》，進一步推進農村集體建設用地的開發(fā)利用,引進孺子牛生態(tài)農業(yè)項目，擬流轉集體建設用地31畝，耕地500畝，建設集休閑、觀光、養(yǎng)老為一體的特色項目。目前已完成農戶45戶搬遷，正在完善相關的集體建設用地流轉工作。
繼續(xù)積極推進和服務好成都匯益農業(yè)科技有限公司有機作物種植基地建設、四川嘉好投資有限公司“溪山晴翠項目”建設和新場古鎮(zhèn)文化旅游發(fā)展有限公司“清源半島項目”建設等。抓好都市農業(yè)發(fā)展工作，組織20余人參加農業(yè)職業(yè)經理人培訓，促進現代農業(yè)基地建設。清源農業(yè)、匯益陽光農場、江榮蔬菜、遠洲果蔬、浩斌果蔬、康榮果蔬等合作社(農場)常年種植蔬菜800余畝。糧菜輪作1662畝。創(chuàng)新農業(yè)經營模式，新發(fā)展家庭農場二個。
1、清源半島項目地址在新場鎮(zhèn)文昌社區(qū)23、24組，目前已完成150畝生態(tài)觀光農業(yè)建設、特色鄉(xiāng)村酒店、酒吧一條街以及旅游業(yè)態(tài)調整。
2、溪山晴翠建設項目在新場鎮(zhèn)文昌社區(qū)1、17組征地面積為112畝，總投額30000萬元預計20xx年4月全面竣工，是打造以旅游公寓、休閑度假為一體的旅游地產項目。截止20xx年12月中旬，已投資6000萬元完成87畝旅游地產主體工程和外觀風貌建設等，總平、管網、綠化建設已完成。
3、扇子場旅游特色商業(yè)街區(qū)打造流轉集體建設用地20余畝，農戶申請自愿騰退宅基地，搬遷農戶40余戶。
4、天府牡丹園建設完成已流轉1500余畝土地的協(xié)調及地上附著物賠付、600余座墳墓的搬遷工作。目前正在做園區(qū)總體規(guī)劃及三個村的村規(guī)劃編制工作。該項目已流轉土地1500余畝，并且完成了1100畝牡丹種植，舉行了門景系統(tǒng)、接待中心和道路等修建的開工奠基儀式，截止20xx年12月，已投入投資10000萬元。
5、四川喜瑪高科農業(yè)生物工程有限公司對“愛尚農業(yè)產業(yè)園”進行提檔升級，投入資金80余萬元改造園區(qū)大門、建鋼架大棚26畝。
6、匯益.陽光有機農場已建成120畝有機作物種植基地、完成會議接待中心建設。
7、逸軒草莓采摘園流轉20余畝土地的經營權，投入資金30萬元種植冬草莓，現草莓已紅了在陸續(xù)采摘中。
8、現正在與成都鑫鴻燁農業(yè)有限公司對接200余畝的獼猴桃采摘園規(guī)劃事宜，目前已簽成農用地經營權流轉合同，完成了整地、壘地工作。
完成2018扶貧工作、農經統(tǒng)計、林業(yè)工作、面源污染整治等相關工作。完成了29年無重大森林火災的目標。
農村冬訓工作總結篇十八
2014年，我村在上級黨委政府的堅強領導下，在縣有關黨委的關心下，在全體黨員、村組干部和廣大村民的大力支持和共同努力下，各項工作都取得了一定成績，現將工作匯報如下：
一、組織建設方面
1、圓滿完成村級組織換屆選舉工作。今年初，適逢村級換屆選舉，我們本著“貫徹黨委意圖，尊重群眾意愿”的原則，積極開展換屆選舉工作，在全村的共同努力下，使得此次換屆工作秩序井然，經過全體村民民主選舉，在大演鄉(xiāng)率先完成了村兩委換屆選舉，產生了新一屆村兩委班子。經過召開大會充分討論，對兩委班子成員進行分工，使工作職責更加明確，辦事效率得到大幅提高。順利完成了村民代表和村級班子的換屆選舉工作。對新班子成員加強理論學習，積極學習黨的方針政策，學習科學文化知識，提升自身文化素質，進一步提高工作執(zhí)行力，提高為民辦事的業(yè)務水平。以創(chuàng)先爭優(yōu)活動為新的契機，結合自身的優(yōu)勢，爭做四型黨員干部，加強合作，分工不分家，確保各項工作順利開展。堅持民主集中制原則。繼續(xù)堅持各項事務民主集中制原則，重大事項四議兩公開，做到一事一議，充分發(fā)揚民主，發(fā)揮每位班子成員的主動性和創(chuàng)造性，提高科學決策能力。
把工作做細、做好。
二、基礎設施、項目建設
2014年我村各項基礎設施建設和項目投入較往年都有所增加。通過一事一議項目3.4萬元完成了新聯村村級公路聯合路段的路肩培護工作；投資80萬元建設了新聯村聯白公路道路硬化改造工作；投資10萬元用于白石嶺書畫村的旅游公路拓寬工作；爭取財政資金4萬元用于新聯村聯白公路路肩培護工作；爭取6萬元扶貧資金用于二組、五組和代家的村組道路硬化工作；投資14萬元用于白石林新家畈和聯合徐家畈的血防溝渠建設；爭取4萬元資金用于聯合農田灌溉河壩和新二組農田排水溝渠建設；投資2萬元用于白石移民新村的自來水改造工作；投資10萬元完成莊門至聯合的小河域清淤工作；同時，莊門橋和聯合大橋的護欄得到了修護；對莊門自來水管道也進行了改造。
三、安全生產工作
根據上級有關文件精神，村兩委高度重視森林防火、防洪、地質災害重點監(jiān)測，做好防洪、防汛工作，在自然災害易發(fā)生季節(jié)，村兩委人員必須保障電話暢通，不準關機、欠費，從而讓讓群眾生命財產得到保障。同時成立以支書汪結明為組長，舒其志為副組長，村兩委班子成員及各村民小組長為成員的山洪災害防御領導組、森林防火領導小組。
四、農業(yè)方面
2014年剛進入春耕生產，村兩委就把樹立科技意識，大力推廣良種，積極協(xié)調農用物資就位，督促農戶春耕。杜絕外出農戶土地荒蕪現象，加強農戶的禾苗田間管理，經過努力，使農戶增產、增收。2014年，根據上級有關部門的文件精神，為切實保障農戶利益，通過村兩委及各小組長的大力宣傳，進一步提高了農業(yè)保險的參保情況。同時，村兩委投資15萬元用于白石嶺生態(tài)文化產業(yè)園的口糧田項目建設，爭取資金對新二組農田機耕路橋進行了修建。
五、社會保障方面
社會保障工作關系到每位村民的切身利益，上半年，我們按照上級要求，進一步完善按標施保的相關工作機制，對各種保障做到深入群眾認真調查、不遺漏、不慌報，切實幫扶。
低保、五保、優(yōu)撫工作。村兩委干部根據上級有關文件要求及精神，深入基層進行摸底了解，深入到各村民小組召開村民代表會議，認真討論研究擬納入2014年農村低保人員名單，然后通過村兩委召開民主評議小組會議，對擬納入2014年農村低保人員名單進行認真審查，再經過村兩委研究決定，再上報鄉(xiāng)黨委政府審查。經過本村村兩委人員、各小組長的努力，圓滿完成了低保31人、優(yōu)撫23人、五保13人的材料上交工作。
2014年在組織部門的關心下，新聯村完成了已退老干部、老村醫(yī)、民辦教師等資料建檔上報工作和貧困人口評定工作；建立了貧困人口檔案，為脫貧工作的實施奠定了依據。
2014年新農保工作完成參保601人，新農合籌款完成238戶866人，籌資60620元。從全鄉(xiāng)來看兩項工作都完成較好。
六、計劃生育工作
人口和計劃生育工作一直是我村的重點工作。我村堅持依法管理，抓好優(yōu)質服務。新聯村全村共901人（常住人口597人，流動人口304人）；已婚育齡婦女238人（常住108人，流動130人）；2014年度，出生人口8人,全部是一孩，2014年度，上環(huán)8例，；在計生專干的配合下，對已婚青年進行免費健康檢查三人，堅持每月排查流動人口。
在過去的一年里，我村共爭取和投入資金144萬余元用于全村各項事業(yè)發(fā)展，這些來之不易的成績來自于村兩委和全體村組干部努力的結果，來自于全體村民大力支持的結果，來自于全村的團結一心。
在看見成績的同時，我們也看到了差距。與村民的期盼還有一定的距離，我們在今后的工作中會不斷努力和改進，盡村民想之所想，急群眾急之所急。
中國石臺縣大演鄉(xiāng)新聯村支部委員會 石臺縣大演鄉(xiāng)新聯村村民委員會
農村冬訓工作總結篇十九
今年以來，在市委、市政府省農墾事業(yè)管理局正確領導下，我們認真貫徹落實中央、省委一號文件和中央農村工作會議精神，按照“保糧食、強基礎、興加工、增收入、新農村”的要求，大力加強農業(yè)基礎設施建設，扎實開展科技創(chuàng)新、大力進行農業(yè)新品種推廣和新技術應用，戰(zhàn)勝了“4.29、5.14”等特大暴雨和50年一遇的重特大高溫干旱天氣災害，使全鎮(zhèn)農業(yè)農村經濟仍然呈現出良好發(fā)展態(tài)勢，農村經濟穩(wěn)步發(fā)展，農民收入持續(xù)增加。全年實現農業(yè)總產值4.658億元，增長13.6%，實現農業(yè)增加值2.79億元，增長7.5%，農民人平純收入11500元，增長12.7%?，F將情況總結如下：
1、主要農作物連續(xù)豐收，糧食生產實現十連增。
今年全鎮(zhèn)糧食種植面積14.6萬畝，比上年增1.6萬畝，增12.3%。全年糧食總產5.90萬噸，同比增5650噸，增10.6%，大災之年糧食總產仍然實現十年增目標。棉花種植面積2萬畝，因全鎮(zhèn)種植結構的調整，種植面積有所降低，單產籽棉175公斤，總產皮棉1400噸。油料收獲面積20xx畝，產量800噸，與去年基本持平。糧棉油總產值達1.68億元，同比增800萬元，增長3.9%，純收入7800萬元，同比增3.1%。
2、畜牧業(yè)發(fā)展勢頭強勁，大戶養(yǎng)殖增加迅速。
生豬生產：全年生豬出欄3.75萬頭，同比增加4500頭，增加13.6％，存欄2.05萬頭，同比增加2500頭，增長13.9%，能繁母豬3279頭，增加379頭，同比增13.1%。全鎮(zhèn)現有年出欄50頭以上的生豬養(yǎng)殖大戶227戶，新增69戶；年出欄100頭以上生態(tài)健康養(yǎng)殖合格戶51戶，年出欄5000頭以上的大戶3戶。生豬生產再創(chuàng)歷史新高，規(guī)模養(yǎng)殖大戶增長迅速。
家禽生產：家禽出籠27萬羽，同比增加12萬羽，增長80%，家禽存籠16萬羽，同比增4萬羽，增33%，產鮮蛋20xx萬枚1000噸，同比增33.3%。
全鎮(zhèn)畜牧業(yè)產值9168萬元，同比增2868萬元，增45.5%，純收入4048萬元，同比增加927萬元，增長34%。
3、水產養(yǎng)殖穩(wěn)定發(fā)展，養(yǎng)殖效益不斷提升。
今年水產養(yǎng)殖面積7044畝，其中精養(yǎng)漁池面積6558畝，湖泊養(yǎng)殖522畝，魚鱉混養(yǎng)面積20xx畝，新增加500畝。畝產成魚950公斤，總產量6491噸，同比增7.1%，畝產甲魚10公斤以上，產量20xx0公斤。水產產值6042萬元，增490萬元，同比增10.8%，純收入1200萬元，增長9.1%。
4、蔬菜生產持續(xù)發(fā)展，食用菌生產新突破。
全鎮(zhèn)蔬菜種植面積10000畝，產量27500噸，新興產業(yè)食用菌姬菇生產200萬袋，產量3000噸。蔬菜總產值3300萬元，同比增長20%，純收入900萬元，同比增長12.5%。
5、農工外出務工不斷增加，收入明顯提高。
全鎮(zhèn)農民外出勞務輸出5368人，比上年增加400人，增長8%，人均月工資收入達1800元，就近臨時性打工31000個工日，收入308萬元。到年底（按8個月計算），農民外出務工獲得工資性收入8074萬元，實現工資支配收入6500萬元，比上年增加1000萬元，增長18%。
6、惠農政策進一步落實，財政補貼大幅增長。
今年農民享受國家各種政策性補貼資金1387.4萬元，比上年增加227.8萬元，增長19.6%，其中糧食直補204.8萬元，農資綜合補貼856.2萬元，良種補貼176.4萬元，農機購置補貼150萬元，與上年持平。
7、農機綜合利用率進一步提高，農機作業(yè)收入不斷增加。
全鎮(zhèn)農機作業(yè)收割面積14.6萬畝，耕作面積12.6萬畝，覆膜、播種、噴藥等作業(yè)面積18萬畝次，產值1816萬元，增7.2%，純收入1089.6萬元，增6.8%。
（一）扎實抓好農業(yè)技術培訓，提高了農工技術水平。
今年初，農辦和農業(yè)服務中心集中精力，全力組織春季農業(yè)技術培訓，全鎮(zhèn)共舉辦培訓班、講座共20場次，培訓農民5000余人，受訓農戶達80%以上。采取多形式、多渠道宣傳惠農政策、致富信息，講解棉花、玉米、小麥、食用菌實用栽培技術，發(fā)放市《農業(yè)110》12期、70000份，自編刊發(fā)《草埠湖農技》13期2200余份，電話、短信咨詢服務1000余條，為各個生產環(huán)節(jié)提供了技術保障。
（二）認真加強農業(yè)技術指導，確保主要作物全面豐收。
農村冬訓工作總結篇二十
十六屆五中全會提出了建設社會主義新農村建設目標,其內涵是:生產發(fā)展、生活寬裕、鄉(xiāng)風文明、村容整潔、管理民主,簡單的20個字涵蓋整個農村方方面面，為今后一個時期農村工作指明了方向，但農村不穩(wěn)定諸多因素制約著農村社會發(fā)展，給社會帶來了重大影響?！盎A不牢，地動山搖”，農村社會穩(wěn)定關系到國家發(fā)展大局，農村社會穩(wěn)定是當前的一個重要的社會問題。
2、青少年的教育問題是新農肌體的毒瘤。青少年是祖國的未來，是未來的建設者、實踐者，是新農村建設的主力軍。自農村實行計劃生育來，每個家庭的孩子逐漸減少，孩子成了家長寶貝，任其發(fā)展，隨著孩子，護著孩子，成了家庭、社會、學校教育的難題，影響著青少年身心健康。一是家庭教育缺乏。少數民族集聚的湘西州，農民群眾忙于生計，70%多的父母到沿海地區(qū)務工，孩子與爺爺、奶奶一起生活，長期缺少母愛，缺少父母教育，孩子容易受到社會不良風氣的侵蝕，走上歧途，留守兒童成為了社會問題。二是學校教育缺乏?；A素質實行了很多年，但學校注重學生成績，忙于應式教育，缺少道德素質教育，沒有給孩子創(chuàng)造一個健康成長的環(huán)境，給學習成績差的孩子心里留下陰影，無法樹立正確的人生觀及世界觀。三是社會教育缺乏。接受九年制教育農村娃，大多數走出了學校，走入社會，目前，對青少年走上社會管理機制不健全，不完善，他們趕時髦，追求個性，受到不良社會風氣影響，走上犯罪道路，危害社會。
3、土地及鄰里糾紛是新農村穩(wěn)定的導火線。自責任制到戶,各吹各的號,各唱各的調,生產生活以家庭為主開展,由于責任制到戶時,土地的界限模糊不清,還有“隔山買養(yǎng)”的情況。群眾在擴大生產時，不免出現磕磕碰碰，成為了家庭之間矛盾的導火線。一是大批的`農民工返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)，引發(fā)土地糾紛。因受到全球金融風暴的侵襲,農民工返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè),“企業(yè)老板”、“豬倌”、“羊倌”、“開發(fā)大戶”成為農村建設一道風景線，把原來轉包出去的田地取回來，因無合同書等法律手續(xù)，引發(fā)新的矛盾糾紛。二是不健全的土地流轉機制制約著農村發(fā)展。黨的十七屆三中全會提出了建立健全農村土地流轉機制，入股開發(fā)項目、租賃等方法方式，摸索階段存在著很多弊端。三是“小事”你推我擋，引發(fā)大矛盾。群眾法律觀念意思淡薄，為了一些小事發(fā)生摩擦，村干部不重視，認為拖拖，不會出大問題，相互推委，把群眾的“小事”當皮球踢，造成群眾越級上訪或良成惡性案件。
農村冬訓工作總結篇二十一
作為支部書記的我深知干部隊伍建設的'重要性，打造一個強有力的領導班子，是實現村級工作上水平的關鍵所在。為此我們抓住創(chuàng)先爭優(yōu)、升級晉檔、創(chuàng)建“五好”基層黨組織的有利時機，在班子建設、制度規(guī)范、村民自治上下功夫、做文章。
1、以強化班子自身建設為首任，狠抓班子日常學習教育，加強村兩委班子對各項方針政策的學習與理解，提升班子整體政治素養(yǎng)。
2、抓制度，規(guī)范干部行為。我們對村兩委委員，全部實施目標管理考核，村干部實行責任分工到組，管理到人，既分工又合作，形成合力共事的良好局面。
二、勤奮工作、做群眾的貼心人
基層工作千頭萬緒，村級工作更是如此。為了更好為群眾服務，我主動融入到父老鄉(xiāng)親中去，和群眾打成一片，把自己作為群眾中的一員，做到團結和帶領干部、群眾勁往一處使，擰成一股繩，加快全村發(fā)展步伐。我始終堅持多干、快干、狠干、的工作理念。相信凡事率先垂范、自己作表率，才能讓干部群眾跟黨走。
三、集體決策，民主管理
村民代表大會和黨支部會議是兩委決策村級事務的根本，不僅是民主集中體現，更是兩委班子領導、決策、部署工作的智囊團和強大的力量支撐。除了定期召開會議外，村中遇到重大事項及難辦問題，都要召開黨員及村民代表會議，廣泛聽取群眾意見，接受群眾監(jiān)督，充分發(fā)揮黨員村民的民主權力，認真推行農村黨員村民代表民主議事制度，用實際行動踐行新農村建設“管理民主”這一基本要求。
四、突出重點，狠抓落實
綜治維穩(wěn)方面，加強村民矛盾糾紛調解，完善綜治維穩(wěn)組織體系及相關檔案、資料，強化管理及時化解群眾矛盾，做到小事不出村，大事有人管，有力促進了社會和諧。
安全生產方面及時與縣獸醫(yī)防疫部門聯系，為全村牲畜開展防疫、接種工作，保證全村牲畜近幾年無重大疫情發(fā)生。及時安排部署森林防火工作，落實責任到人，嚴格監(jiān)管林區(qū)用火。大力宣傳安全防范知識，開展村內安全隱患排查，維護群眾財產安全；廣泛宣傳農機安全知識，保證農業(yè)生產無安全事故發(fā)生。
認真落實國家扶貧開發(fā)政策，全面落實兩項制度銜接政策，通過摸底、調查、審查、公示等步驟，完成全村78戶386人扶貧開發(fā)等級劃定、建檔，有力推動扶貧開發(fā)工作。完成全村1137戶農村養(yǎng)老保險費收繳，完成全村新農村合作醫(yī)療款收繳。年內為村民發(fā)放小麥18000斤良種，改良800畝低產小麥田。
五、廉潔自律，公道辦事
“干干凈凈做事，清清白白做人；收別人一分錢，自己就不值一文錢?！贝逯Р繒泿ь^做到廉潔正直，堅持原則，秉公辦事。是贏得群眾認可的關鍵。面對群眾的期盼，我們只能秉公辦事，村兩委班子要以高度的責任感和使命感依法辦公，依規(guī)辦事，嚴格遵守廉政規(guī)定和制度，互相鞭策，互相促進。以和諧團結，互幫互助的良好團隊合作精神和工作狀態(tài)投入工作，為民辦實事。三年來領導班子成員和廣大黨員干部均未出現違反廉政建設的行為。
農村冬訓工作總結篇一
為貫徹落實《錦州市學前教育三年行動計劃》，促進我區(qū)農村學前教育健康發(fā)展，我區(qū)結合自身實際制定了《松山新區(qū)學前教育三年行動計劃》，并按計劃科學有序地穩(wěn)步推進，現將工作開展情況匯報如下：
近年來，我區(qū)形成了以社會力量辦園為主體，公辦、民辦相結合的幼兒教育格局，學前教育事業(yè)獲得了較大發(fā)展。截止目前，我區(qū)共有鄉(xiāng)鎮(zhèn)中心幼兒園2所，民辦幼兒園25所，未注冊幼兒園5所；全區(qū)民辦幼兒園中農村幼兒園5所，城區(qū)幼兒園20所；市二級幼兒園3所，市三級幼兒園20所。按《遼寧省農村鄉(xiāng)鎮(zhèn)中心幼兒園辦園基本標準》，我區(qū)的松山中心幼兒園、巧鳥中心幼兒園建設目前尚未達標。目前我區(qū)現有在園幼兒2183人，學前一年入學率100%，學前二年入學率92%，學前三年入學率89%；現有幼兒園園長25人，幼兒教師141人，其中，本科學歷13人，大專學歷51人，中幼師40人，高中27人，其他10人，有幼兒教師資格證的教師28人。其中公辦幼兒園園長2名，2所鄉(xiāng)鎮(zhèn)中心幼兒園在編幼兒教師1人，其他教師均為聘任的不在編幼兒教師。
學條件普遍較差；二是優(yōu)質教育資源短缺，我區(qū)僅有的2所鄉(xiāng)鎮(zhèn)中心幼兒園，沒有獨立園舍，經費投入缺乏保障，只能單純依靠家長交費來維持運轉，師資嚴重不足。三是師資隊伍不穩(wěn)定，流動性非常大，整體素質偏低。
20xx年，我區(qū)在區(qū)實驗小學（二期工程）新建公辦幼兒園1所，建筑面積4290平方米，可容納幼兒400人。下一步，該幼兒園將進行內部裝修，預計20xx年春季可投入使用。
目前，我區(qū)正在建設巧鳥九年一貫制學校，該校今年x月初開工，建于巧鳥義校原址，占地面積28150平方米（42。2畝），建筑面積6140平方米，室外場地2萬平方米，總體規(guī)劃27班型，可以容納中小學生1350人。該校將整合周邊辦學條件非常落后的1所中學、4所小學。我們規(guī)劃在這所新建九年一貫制學校校園東側，新建一棟教學樓，作為巧鳥地區(qū)的鄉(xiāng)鎮(zhèn)中心幼兒園，建筑面積1500平方米，可以容納幼兒170人。
根據情況發(fā)展，我區(qū)也有可能利用即將閑置的巧鳥賀家小學，改造后作為巧鳥地區(qū)的鄉(xiāng)鎮(zhèn)中心幼兒園。賀家小學是我區(qū)20xx年投資105萬元整體改造的小學，占地面積5920㎡，建筑面積580平方米，擁有功能完備的教室和功能室。
班型，可以容納中小學生2400人。該校將整合二十一中學和松山中心校所屬的7所小學。我局將在該九年一貫制學校校園內，建立一所松山地區(qū)的鄉(xiāng)鎮(zhèn)中心幼兒園，建筑面積3000平方米，可以容納幼兒300人。
目前，松山中心校所屬的7所村小基本都設有幼兒園，招收周邊的村民子女，辦學規(guī)模偏小，隨著我區(qū)義務教育布局的調整，這些村小將被撤并，考慮到不同層次家長的入學需求和上下學距離變遠的因素，我們將仍然保留這些村小幼兒園，并積極投入資金改善辦學條件。
在此基礎上，我區(qū)將合理調整幼兒園布局，本著基本能滿足區(qū)內幼兒就近入園的原則，根據人口的分布情況，城區(qū)以小區(qū)為依托統(tǒng)一規(guī)劃設置幼兒園；農村與小學布局調整結合起來，將學前教育和學校布點通盤考慮，根據人口、地理、交通等條件，以中心校為單位統(tǒng)一規(guī)劃。到20xx年各鄉(xiāng)鎮(zhèn)中心幼兒園及附屬分園全部達標。同時，充分發(fā)揮公辦示范園的示范輻射作用，完善示范園對民辦幼兒園的帶動機制；加強教師的隊伍建設，力爭90%的教師達到大專以上學歷，其中30%達到本科學歷；培養(yǎng)一批整體素質優(yōu)秀的幼兒骨干教師；合理配置保健教師、保育員，進而推動全區(qū)學前教育的均衡優(yōu)質發(fā)展。
松山新區(qū)文教局
20xx年x月x日
農村冬訓工作總結篇二
我校認真貫徹落實國家教育部《全國學校藝術教育發(fā)展規(guī)劃》和《學校藝術教育工作規(guī)程》文件精神。我校圍繞著豐富學生的課余生活，多渠道開發(fā)藝術教育的主要內容和途徑，通過藝術教育活動，來培養(yǎng)和提高學生審美情趣，及享受美、欣賞美、創(chuàng)造美的能力，藝術教育在“以美育人”，實施全面素質教育中起到了不可替代的作用?，F作總結如下。
我校十分重視藝術教育工作。充分認識藝術教育在開發(fā)學生潛能、促進學生現代化素質發(fā)展中的地位、功能和作用。在當前教育發(fā)展的新形式下，建設了一支以專職教師為主，兼職教師為輔，能夠滿足學校藝術教育需要的藝術教師隊伍，使學校藝術課程開課率達到100％。積極開展面向全體學生的.經常性、規(guī)范化、制度化的豐富多彩的課間和課余藝術活動，以滿足學生享受藝術教育需求。每學期開展一次校園藝術節(jié)活動（前半年六一文藝聯歡，后半年元旦文藝聯歡），為全體師生提供了展示藝術風采的舞臺。我校逐步加大經費投入，普及現代化的藝術教育技術手段，使學校藝術教育需要的器材和設施基本達到有關文件規(guī)定的要求。
在措施上狠抓藝術教育任務的落實，把我校的藝術教育目標定位于培養(yǎng)學生創(chuàng)造能力、促進學生整體素質的發(fā)展上。要求教師在熟悉教材的情況下，制定切實可行的教學計劃，由教導處、教研組長組成的藝術教育領導組及時查閱，反饋信息，使其更具可行性，在此基礎上，嚴格要求教師認真?zhèn)浜妹恳惶谜n，有重點、不定期地抽查，加大隨堂聽課的力度，正常開展每周一課的教研課，夯實藝術教師的教學基本功。領導組將隨時了解藝術教師的教學動態(tài)，及時分析、綜合教學現狀，與藝術教師一起交流，鼓勵教師及時地記錄教學心得，不斷探索、改進教學方法，積累教學經驗。這樣，既有利于教學的督促機制，又提高了藝術教學的質量。
課外、校外藝術活動是學校藝術教育的重要組成部分。在活動的內容和形式上，考慮到學校教育及學生的生理和心理的特點，面向我學生，遵循學生的主體性和自主選擇性原則，鼓勵學生積極參與。在普及的基礎上，盡可能滿足學生提高的愿望。學校開展課外、校外文化藝術活動，做到了有計劃、有措施、有師資、有制度。因地制宜，充分利用一切有利條件，成立各種藝術活動社團，如：書法社團、繪畫社團、器樂社團、舞蹈社團、合唱社團、乒乓球社團等14個校級社團。開展了豐富多彩的社團活動，舉辦了各種表演、展覽和比賽，例如：書畫展、歌詠比賽、文藝匯演等活動。通過各種形式的社團活動來培養(yǎng)學生的欣賞水平，來張揚學生的個性，展示學生的藝術才華。通過一系列的藝術教育活動，使得學生欣賞、創(chuàng)造美的能力提高。
科學研究與國際交流是不斷提高藝術教育教學質量的重要條件，也是目前學校藝術教育中急需加強的薄弱環(huán)節(jié)。學校對藝術教育的科研工作應給予充分的重視。在藝術教育科研中抓住了學校藝術教育改革發(fā)展中的熱點、難點問題進行了深入研究。在重視理論研究的同時，更要在應用研究上下工夫。取得了階段性研究成果，正在繼續(xù)試驗推廣。
大力提高藝術教育現代化水平和信息化程度，促進了信息技術和藝術課程的整和，拓展教師和學生獲取藝術及相關信息的手段及選擇的范圍，大幅度提高了教育質量。
1、本學期，我校組織學生參加教育局舉辦的中小學生藝術節(jié)活動，我校舞蹈《大山支教》和器樂合奏均獲一等獎，美術作品3副獲得一等獎， 5副學生獲得二等獎。
2、6月1日我校舉行了校藝術節(jié)文藝匯報演出即慶六一文藝匯演，學校精選了16個文藝節(jié)目，有獨唱，合唱，樂器演奏、相聲、小品等，全校師生同臺獻藝，受到了家長和與會各級領導的好評。
為了鞏固學校藝術教育的成果，學校將進一步加大藝術教育管理力度，提高藝術教育的管理水平和師資世平，增加資金投入，開辟藝術教育的渠道，使藝術教育在我校結出更加豐碩的成果。
xx小學
20xx年10月15日
農村冬訓工作總結篇三
市農牧業(yè)局：
我區(qū)農村土地承包經營權確權登記和換證工作在市農牧業(yè)局的精心指導和沿灘區(qū)委、區(qū)政府的正確領導下，我局和各鄉(xiāng)鎮(zhèn)高度重視、突出重點、把握關鍵、全面推進?，F將這項工作進行總結。
全區(qū)在今年6月開始進入實質性的準備階段，印發(fā)了沿灘區(qū)《沿灘區(qū)農村土地承包經營權確權登記和換證工作實施方案》（自沿府辦發(fā)r22;20xxr23;22號），區(qū)農牧林業(yè)局參考市農牧業(yè)局也分別出臺了兩份文件，一份是規(guī)范換證工作的程序（自沿農牧林……20xxr23;94號）一份是具體問題的處理意見（自沿農牧林r22;20xxr23;93號）。區(qū)政府里也專門出臺文件成立了領導小組。
在9月2日召開了全區(qū)農村土地承包經營權登記和換證工作的啟動會，沿灘區(qū)的這項工作就全面啟動。13個鄉(xiāng)鎮(zhèn)緊接著分別召開了啟動會和對村、組干部的培訓會。各村、各組正式進入農村土地承包經營權確權工作狀態(tài)。
全區(qū)13個鄉(xiāng)鎮(zhèn)160個村1689個組85025個戶納入這次換證工作的范圍，已經啟動13個鄉(xiāng)鎮(zhèn)157個村1614 個組 81412戶。有3個村75 個組3613個戶暫緩啟動，主要原因是正在國家占地拆遷，主要分布在王井3個村32個組、沿灘7個組、永安12個組、仙市12個、九洪10個組衛(wèi)坪2個組。暫村沒啟動的75個組，在國家征地完成后，組內還有承包地的農戶如果要求進行確權登記，以后再安排。
已經啟動的1614個組完成了核心階段的工作，這個階段的工作包括成立組的工作隊，制定組的實施方案，召開戶長大會，填寫清理核實登記表，公示，簽訂合同。在20xx年11月底進入安裝土地確權數據錄入軟件，錄入數據，申報審核，檔案收集整理工作階段。并出臺了《自貢市沿灘區(qū)農牧林業(yè)局關于當前土地承包經營權確權登記和換證工作中需注意的有關問題的通知》（自沿農牧林[20xx]161號文件，對存在的問題進行糾正，對發(fā)證前的工作進行安排，還在20xx年12月9日鄉(xiāng)鎮(zhèn)農業(yè)中心會議上進行強調。
當前各鄉(xiāng)鎮(zhèn)正在抓緊錄入數據，在能填入土地等級和基本農田數據后及時發(fā)證到農戶。
1、主動匯報，區(qū)委區(qū)政府高度重視。
在全區(qū)啟動確權登記工作的準備階段，主動向區(qū)政府領導匯報四次，區(qū)政府常務會匯報會一次。取得了區(qū)政府、區(qū)委對這項工作的重視。在全區(qū)啟動會上，區(qū)政府分管區(qū)長、區(qū)委副書記到會并作重要講話。啟動會上各鄉(xiāng)鎮(zhèn)到會除了分管鄉(xiāng)鎮(zhèn)長、農業(yè)中心主任、工作人員到會外，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)長也全部到會。區(qū)財政安排專項經費96萬元補助各鄉(xiāng)鎮(zhèn)開展這項工作，沿灘、聯絡等鄉(xiāng)鎮(zhèn)實行了責任保證金制度，多數鄉(xiāng)鎮(zhèn)制定了獎懲制度。
2、結合實際，出臺實施方案。
我區(qū)實施方案，不是直接轉發(fā)市里的實施方案，而是結合實際制定的。特別對關鍵的清理核實階段，明確要求組級要成立領導小組，要召開戶長大會。對戶長大會內容有明確要求：通過本組確權工作領導小組名單；討論通過本組確權工作方案；工作方案的核心內容為本組每戶各宗地塊面積和確認方式和標準。
3、深入基層，現場指導。
每個鄉(xiāng)鎮(zhèn)確定了一名區(qū)級工作聯絡員，全程參加了各鄉(xiāng)鎮(zhèn)的啟動會和培訓會。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)也確定了鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部對各個組進行指導。針對確權頒證工作的一些具體問題進行現場解答和提出處置意見，保障了全區(qū)確權頒證工作順利推進。截至目前，區(qū)組聯絡員到鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村組指導達100次以上。
4、及時糾偏，減少失誤。
在檢查中發(fā)現，有的組沒有實施方案，有的組沒有召開戶長大會，有的組沒有公示資料。我們及時要求整改。對沒有實施方案的組要重新補充制定，對實施方案的關鍵內容提出明確要求：主要包括本組確權隊員名單，以什么原則將將地塊確認到戶，面積的確認方式，共有人員確認方法，這三個方面的確認在一組內做到統(tǒng)一。沒有召開戶長大會的要補開，開會要有會議記錄，有會議到會簽名冊。沒有公示的要補，形成照片資料裝檔。
5、廣泛宣傳，營造氛圍。
6、強化培訓，把握政策。
確權工作開展以來，鄉(xiāng)鎮(zhèn)開好了“兩會”即：動員會和業(yè)務培訓會，舉辦培訓班25次，培訓人數達2400人次。對有關農村土地確權頒證的36條政策逐條逐句進行解讀，為鎮(zhèn)、村、組三級工作人員把握政策、明確要求打下了基礎。
7、信息報送，上下溝通。
區(qū)和鄉(xiāng)鎮(zhèn)及時報送信息編發(fā)簡報，區(qū)級簡報2期，富全鎮(zhèn)、聯絡等鄉(xiāng)鎮(zhèn)及時編發(fā)簡報3期。通報農村土地確權進展情況，鼓勵先進，鞭策后進，起到相互學習、相互借鑒的作用。
1、進度與全市相比較慢。
2、村、組工作人員文化水平多數不高，有的組表格質量較差。
3、簽字手續(xù)不完善。
土地等級和基本農田的數據盡快協(xié)調到位，以利于盡早發(fā)證到農戶手中。
農村冬訓工作總結篇四
2015年村黨支部工作總結
2015年在鎮(zhèn)黨委的堅強領導下，在各級部門的精心指導下，在官圩村村全體黨員的大力支持下，我村以十八屆三中、四中全會精神為指導，按照構建美好鄉(xiāng)村的目標，認真履行職責，大膽開展工作，積極摸索經驗，帶領和團結全村人民努力建設美好鄉(xiāng)村，為本村的社會穩(wěn)定、經濟發(fā)展做出了貢獻?，F對一年來的工作情況進行回顧總結，找出經驗教訓，以利于今后為官圩村做出更好更大的貢獻。
一、加強黨的基層組織建設
村支部以開展群眾路線教育實踐活動為契機，扎實開展為民服務活動，把查擺問題和整改落實結合起來。我們堅持把學習實踐三中、四中全會重要精神作為主線，堅持以重在聯系實際、重在講求質量、重在取得實效為要求，組織全體黨員學理論、學黨章、學形式、學模范、抓住重點環(huán)節(jié)，查找存在問題，開展民主評議，落實整改措施、取得了明顯成效，達到預期目的。通過學習，讓黨員更新了觀念，進一步解放了思想。思想通，百事通，觀念新，事業(yè)興。教育的效果在以后的工作中得到了體現，在秸稈禁燒、整修道路，加強農村基礎設施建設，調解矛盾等方面，黨員充分發(fā)揮了模先鋒范作用，特別是為了秸稈禁燒，一些老黨員自發(fā)地去做群眾的工作，帶頭出工出力，有力地推動各項工作的開展。進一步抓好黨員隊伍建設、培養(yǎng)后備干部，為組織增添了新鮮血液，為我村的發(fā)展培養(yǎng)和儲備人才。
二、狠抓計劃生育工作
農村稅費制度的改革，使村級工作發(fā)生了很大變化，計生工作逐漸成為村級工作的主旋律。今年，在計生方面，主要做了以下幾項工作：一是深入宣傳教育，營造良好的計生氛圍。我們始終大力堅持開展人口與計劃生育知識宣傳，著力建設科學、文明、健康的生育文化。抓好重點人群的教育管理，幫助他們了解、掌握計生方面的政策、法規(guī)。對未婚青年男女加強法律、法規(guī)宣傳，并倡導晚婚晚育;二是狠抓兩檢到位率。村兩委分片包干，落實到人，確保按時按質完成，確保了婦檢對象一個不漏，使得全年兩檢到位率均達100%;三是狠抓未婚青年和隱性婚育的管理排查。大量人員的外出務工，在促進本地經濟發(fā)展的同時，也給計生工作帶來了很大被動，抓好計生工作，首要任務就是抓好流動人口的生育管理。我們對全村未婚男女青年登記造冊，并與育齡群眾和重點未婚青年簽訂了計生合同。同時層層落實責任，誰包片誰負責。此外，我們還組織村干部外出調查，實地排查育齡婦女;四是及時落實到期手術。確保了我村全年無計劃外生育;五是落實計劃生育獎勵政策，對獨生子女發(fā)放了保健費。
三、全力推進基礎設施建設
我村潘拐組水泥路于10月竣工，全長約200米，繼續(xù)解決農民出行難的問題;此外，完成了我村變壓器1號臺區(qū)擴容等相關工作，解決了農民用電難問題。
四、努力做好其它各項工作
村級工作千頭萬緒，我們在做好鎮(zhèn)黨委和政府布置的中心工作的同時，努力做好其它常規(guī)工作。例如，加大各類矛盾的排查，及時調解，全年共成功調解各類糾紛10多次，確保了一方平安，且全村無刑事案件發(fā)生。
今年，我村工作在取得成績的同時，也存在著一些問題。主要有： 加強農村文化建設，加強群眾教育做得不夠。
社會主義新農村建設有著豐富的內涵，農村文化建設是極其重要的一個方面，而我村由于經濟落后，事務性工作又多，使得我村的農村文化建設欠缺，對群眾的教育和業(yè)余文化生活開展得不理想。
一年來，村支部根據上級的要求結合本村實際，圓滿完成了年初制定的各項目標任務，維護了和諧穩(wěn)定的發(fā)展大局，保證了農業(yè)發(fā)展、農民增收、農村穩(wěn)定，經濟及各項社會事業(yè)取得了全面發(fā)展，為我村全面建設小康社會奠定了堅實的基礎，較圓滿地完成了各項工作。但與上級領導的要求和全體村民的期望還有差距。在今后的工作中，村支部將始終保持戒驕戒躁、謙虛謹慎的作風，發(fā)揚優(yōu)點，不斷完善自已，始終與鎮(zhèn)黨委保持高度一致，結合實際，努力完成鎮(zhèn)黨委交辦的各項工作，力爭在新的一年取得更大進步，各項工作再上一個新臺階，以更加出色的成績實踐全心全意為人民服務的宗旨。
村官2015年度工作總結
一轉眼，我已在xx村工作兩年有余。從最開始面對工作時的迷茫，到現在能主動承擔工作任務。2015年我不斷提升為人處事和面對復雜工作的能力、全身心的投身于農村基層工作當中?，F將這一年的工作情況總結如下：
一、加強理論學習，努力提高自身素質。
今年主要以黨的群眾路線教育實踐活動為契機，著重學習黨的十八大、十八屆三中全會重要精神，以及習近平等領導同志關于黨的群眾路線的重要論述。近期主要學習十八屆四中全會提出的全面推進依法治國的會議精神。對理論的學習，不僅提高了自身素養(yǎng)，更能在用理論知識指導實際工作，和黨中央保持高度一致。
二、扎根基層，努力做好各項工作
我今年除負責配合村黨總支做好黨的群眾路線工作之外，還負責本村黨建相關工作、遠程教育系統(tǒng)的管理，配合其他村干部完成土地流轉、綜合維穩(wěn)、環(huán)境衛(wèi)生整治、防疫防災、及日常文字材料的處理。
(一)、黨建工作及群眾路線工作
今年黨建工作主要結合黨的群眾路線教育實踐活動開展。我主要從事路線活動三個階段資料的發(fā)放、收集和整理，會議的召開、材料撰寫，信息反饋及老弱黨員送學幫學等工作;負責黨員的登記、評議相關事務及黨員管理手冊的填寫;黨員會議的準備，黨員預備和黨員轉正相關資料的收集和整理歸檔。
(二)遠程教育管理和遠教導報分發(fā)
今年我繼續(xù)負責遠程教育系統(tǒng)的管理，確保遠程教育系統(tǒng)的正常運轉、五薄一冊的規(guī)范填寫，黨員群眾利用遠教系統(tǒng)日常學習和集中培訓。2015年我村遠程教育導報共計發(fā)放10800份。
(三)土地流轉相關工作
今年年初，我主要配合鎮(zhèn)集鎮(zhèn)辦對xx村8組流轉土地的地上附著物的進行逐一實地清查登記，對照二輪承包合同對流轉土地面積進行登記核實。涉及農戶67戶，土地327.2畝地。
(四)、綜合維穩(wěn)工作
經過近年的征地拆遷工作，信訪案件較多。今年我主要配合其他村干部對如潘登奎、殷希永等多次到鎮(zhèn)上訪的信訪案件進行多方走訪調查，并做筆錄，形成匯報材料后上報相關部門，并配合其他村干部對矛盾糾紛進行排查，調處。對整年的矛盾糾紛案件的卷宗和其他資料進行填寫、整理、歸檔。
(五)、防災防疫
在接到災害通知時，第一時間通知園區(qū)管理人員進行災害預防。春秋例行防疫時實地監(jiān)督和協(xié)助防疫員對本村牲畜進行防疫，確保無遺漏。有突發(fā)疫情時，如今年春節(jié)和端午期間也深入村組，督促設置消毒帶，發(fā)放藥品。
(六)、其他方面工作
今年還主要對本村飛富糧油情況進行全面登記，涉及182戶，30余萬斤;對本村沒有辦理失地養(yǎng)老保險的失地農民幫助其填表辦理失地養(yǎng)老保險;開展環(huán)境整治工作時核查和督促各組各戶進行衛(wèi)生清理整頓;參與安置房分配方案制定，并錄制備案分配現場影像資料以保證分配工作公開、透明，入冬后及時辦理了安置小區(qū)供暖手續(xù)。
三、存在的主要問題
回顧過去一年，感覺工作開展的較為順利，少不了上級組織、村班子成員及全村廣大干部群眾的關心、支持和幫助。在此過程中也發(fā)現自己很多的缺點和不足，主要表現在以下幾個方面：一是帶領群眾致富能力弱，不能利用所學找到新方法新點子為本村發(fā)展建言獻策; 二是和村委領導和同志們思想和工作業(yè)務交流不夠;三是化解矛盾糾紛缺乏方法，面對疑難糾紛束手無策。四是缺乏擔當，不能夠在重點工作中獨當一面，怕出錯，怕擔責。五是和鎮(zhèn)機關干部相比工作能力有差距，尤其是文字功底和溝通協(xié)調能力較弱。
四、明年工作計劃
(一)、進一步加強學習，提高自身素質。“打鐵還需自身硬”，要做好基層工作首先就要提高自身素質，2015年我將緊密結合十八大及十八屆三中、四中全會精神，深入進行黨的政治理論、法律法規(guī)和業(yè)務知識學習，進一步解放思想，開拓創(chuàng)新，與時俱進，在學習中提高能力，增長才干。
(二)、進一步求真務實，促進本村發(fā)展。積極協(xié)助村支書理清思路，制定工作措施，繼續(xù)完善本村指定的各項規(guī)章制度，找準工作著力點，體現“情為民所系，利為民所謀”，認真學習領會我縣“1151”富民工程，并積極聯系我村實際情況，尋找對策，實現本村跨越式發(fā)展。
(三)、進一步改進方法，全力為民服務。進一步解放思想，克服工作中縮手縮腳的軟弱弊病，深入農戶，融入群眾及時了解掌握村民的意見想法，想群眾之所想，急群眾之所急，辦群眾之所難，做群眾的“代言人”。
(四)進一步樹立奮斗精神，提高自身韌性。農村工作復雜而又富有挑戰(zhàn)，環(huán)境的艱苦，條件的惡劣，吃閉門羹、受到冷言冷語更是很常見的事情，但是我們堅信有領導的指導和同事的關愛團結作后盾，我們就會有信心、有勇氣克服任何障礙，百折不撓，知難而上，把自己打造成一個能打能拼，韌勁十足的村干部。
我將在今后的工作、學習中要嚴格要求自己，認真總結、取長補短，從身邊一點一滴的小事做起，積極主動的努力，不斷加強實踐，克服缺點，彌補不足，協(xié)助村三委班子完成各項工作任務，力爭在為xx村又好又快發(fā)展添磚加瓦。
農村冬訓工作總結篇五
xx年xx社區(qū)在xx道事務科的指導下，認真開展低保調查審核以及低保人員的管理服務工作。
社區(qū)建立健全了各項制度；低保評議制度、評議小組成員名單、低保分類管理工作名冊，社區(qū)居委會按不同人員實施了分類管理及參加公益勞動管理制度； 搞好長效管理，我們社區(qū)，每周讓有能力的低保人員到社區(qū)簽到，由社區(qū)城管帶隊，打掃居民活動場地、綠化帶等。一方面安排有勞動力的低保人員在門崗值班，參加社區(qū)巡邏隊巡邏，加強社區(qū)治安防范；勞動不到位者嚴格按低保管理條例處理。
（1）xx社區(qū)到xx年x份低保發(fā)放表止，享受低保戶數xx戶，總人數xx人，從xx年xx底至xx年xx月止，新增低保戶 x戶；調增低保金x戶，停止低保戶x戶，x戶不原意參加社區(qū)公益活動取消、。
（2）我社區(qū)堅持按街道統(tǒng)一的工作程序辦事，堅持戶主申請、入戶調查、張榜公布、群眾評議，將低保政策落到實處。社區(qū)對申請享受低保的人員堅持認真調查、嚴格審核、規(guī)范材料，確保低保對象不錯、不漏、不誤。每月對三類人員進行審核、二類人員按季審、一類人員半年審核一次；為了讓上級部門及時掌握各種數據，我社區(qū)均能在規(guī)定時間上報各種統(tǒng)計報表，并做到真實、正確。
社區(qū)根據有關文件精神，積極為低保對象聯系單位爭取再結業(yè)，對實現再就業(yè)的低保對象實施低保漸退制度，在三個月的試用期中，本人收入不計入家庭收入，使低保對象免除了后顧之憂。
（1）社區(qū)對群眾的來電、來訪，均做到熱情接待，仔細調查，認真記錄，認真處理，并將有關情況及時向有關部門匯報。為了方便群眾舉報，社區(qū)在張榜公布的公告上公開了街道事務科、居委會的舉報電話號碼，另設有舉報箱一個。
（3）認真開展低保建檔工作。社區(qū)居委會為每一戶低保家庭建立了檔案，做到人數清，人員情況準確，并對低保人員實行分類管理。
農村冬訓工作總結篇六
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
2020—2021年度農村黨員“冬訓”工作總結
一、“冬訓”工作取得的成效
為確保全村黨員干部能參與本次活動，我村黨支部對本次黨員冬訓高度重視，把一年一度的黨員冬訓工作當作加強自身能力建設、提高黨員素質、整頓黨員隊伍的頭等大事來抓，嚴格按照鎮(zhèn)黨委、政府的統(tǒng)一安排和部署，村黨支部成立了由黨支部書記任組長、第一書記任副組長，支委委員任成員的黨員冬訓工作領導小組，制定了《***村2020年度農村黨員“冬訓”工作實施方案》，各支委委員按照職責分工，積極動員支部黨員參加冬訓活動，將冬訓的時間地點通知到每個黨員干部，確保了參訓率。今年全村31名除3名年老體弱黨員不能按時到會外，其余全部到集中地點參加學習，學習取得了實質性的成效。
村黨支部以深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九屆五中全會精神為主線，有計劃地組織開展多種多樣的宣傳活動，堅持集中培訓與自學相結合、線上線下相結合，充分運用“學習強國”“甘肅黨建”等信息化平臺，依托“三會一課”“主題黨日”等制度，積極采取集中宣講、專題黨課、思想交流等方式，教育引導黨員干部正確認識自身的發(fā)展不足，努力提升自身能力水平，把思想與行動有效的融入到村級事業(yè)發(fā)展中，切實提高了“冬訓”工作質量。
村黨支部嚴格按照鎮(zhèn)黨委要求，科學合理制定了《黨員冬訓學習計劃安排表》，深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和十九屆五中全會精神，將《中國共產黨章程》、《中國共產黨基層組織選舉工作條例》、《習近平談治國理政》、《中共中央關于制定國民經濟和社會發(fā)展第十四個五年規(guī)劃和二〇三五年遠景目標的建議》等內容納入到學習內容，跟進學習了習近平總書記最新重要講話精神，特別是對甘肅重要講話和指示精神，及時為黨員輸送新鮮“血液”，一以貫之用黨的先進思想武裝大腦，牢固樹立“四個意識”，堅定“四個自信”，始終做到“兩個維護”。
二、存在的問題
由于黨員文化素質較低、年齡偏大，在“冬訓”過程中不能嚴格要求自我，還存在學風不濃，參加活動不夠積極的現象，個別黨員還抱著應付差事的心態(tài)，學習成效不夠明顯。主要表現在學習過程中個別黨員存在不記筆記、打瞌睡、隨意走動、交頭接耳的現象。
在探索和改進“冬訓”工作的方法和途徑上思考不夠，對務工返鄉(xiāng)黨員、行動不便的老黨員等群體，采用的方式方法單一，黨員的參與積極性不夠，活動開展成效與預期任由差距。
三、下一步改進措施
把農村黨員“冬訓”與黨內政治活動等活動有機結合起來，采取以會代訓、集中培訓等方式，強化黨員的政治理論素質修養(yǎng)，同時以“網絡黨支部”、“學習強國”、“甘肅黨建”等新媒體為學習培訓載體，教育引導黨員充分利用網絡媒體及時了解掌握最新的政治理論知識和惠農富民政策，解答生產中遇到的實際問題。
結合“三會一課”、“主題黨日”等活動，緊貼黨員隊伍實際，科學制定年度學習計劃和跟進學習計劃，增強思想政治意識；
對無職黨員根據實際設崗定責，積極引導其參與村容村貌治理、志愿服務等活動中，積極為黨支部建設建言獻策，增強黨員身份意識；
對無故不參加黨組織活動、不主動繳納黨費的黨員及時批評教育，引導提振規(guī)矩意識。
農村冬訓工作總結篇七
此次培訓，內容豐富，教育面廣，主要是提高黨員政治理論素養(yǎng)，全體黨員學有所得，收獲頗豐。
(一)認真組織學習黨的十八屆五中全會精神和習近平總書記系列重要講話特別是關于“三嚴三實”專題教育的重要指示精神，不斷提升黨員的黨性修養(yǎng)和理論素養(yǎng)，切實增強改革意識和創(chuàng)新、協(xié)調、綠色、開放、共享發(fā)展理念。
(二)認真學習《中共中央關于全面深化改革若干重大問題的決定》精神，增強農村黨員帶頭支持和推進構建新型農業(yè)經營體系、發(fā)展農村合作經濟等農村各項改革的意識。
(三)以“珍惜黨員身份，嚴明組織紀律”為主題，認真組織學習黨章和新修訂的《中國共產黨廉潔自律準則》、《中國共產黨紀律處分條例》等黨內法規(guī)，認真組織學習中紀委十八屆六次全會精神，學習黨的路線方針、黨史黨情、強化黨員的紀律觀念和廉潔自律意識。
(四)開展黨性黨風黨紀教育，增強農村黨員廉潔自律意識，支持和促進文明鄉(xiāng)村建設。
農村冬訓工作總結篇八
xx社區(qū)黨支部嚴肅對待民主評議，認真組織黨員進行動員、開展討論、提高認識、統(tǒng)一思想、端正態(tài)度、激發(fā)黨員以飽滿的政治熱情，積極參加此項工作，堅決克服“走過場”、“做形式”的現象。在評議過程中，堅持黨員標準，聯系實際，對黨員提出具體要求，營造批評的氛圍，并及時掌握黨內的思想動態(tài)，充分發(fā)揮了思想政治工作的作用，確保了“團結——批評——團結”的局面。整個黨員民主評議工作，堅持原則，堅持黨性，高標準、嚴要求，切實做到了肯定和表彰先進，改進不足。
黨員冬春訓以來，xx社區(qū)廣大黨員干部的思想政治素質普遍提高。黨員們創(chuàng)先爭優(yōu)熱情進一步高漲，黨員的黨性意識、創(chuàng)新意識、責任意識、危機意識得到了進一步強化;社區(qū)黨支部戰(zhàn)斗力、凝聚力得到了進一步增強，為黨組織建設工作進一步夯實奠定基礎。
農村冬訓工作總結篇九
20xx年的12月，我走到了我村官生活的第四個月，比起剛剛到來的懵懂與茫然，此刻的我多了那么一點點的成熟和穩(wěn)重。不長的四個月時間了，我卻在鎮(zhèn)村兩級領導的指導關心下成長了許多，而參與的工作也讓我不斷地積累著經驗。
剛剛從學校走出來的我，或多或少都還帶著一些學生氣，既然選取了成為一名村官，也來到了村上，那么我就要在那里找準自我的定位，讓自我能夠很快的適應和融入到村中的生活中來。一個村委會就是一個小社會，我們面臨的是復雜的人際關系，繁瑣的村居事務，想要融入其中，就務必低下身來向農民群眾學習，尤其是向本村的老黨員老干部學習，結合自身實際，尋找融合點。來到順水，不管是那里的領導還是居民，他們都熱忱的幫忙我盡快的熟悉周邊的生活環(huán)境，讓我覺得自我不是一個外鄉(xiāng)人，而是一個外出的孩子又重新回到了家。淳樸的人們、簡單的生活讓我不但很快就融入到了當地的生活，而且也改掉了大學時養(yǎng)成的熬夜的壞毛病，這個就應算是意外的收獲吧。
才到村上的時候，什么都不懂的我只能依靠著村上的領導，很多工作都是在他們的幫忙下完成的。最先接觸的是基層黨組織建設的資料，協(xié)助著大家對黨建、政務和村務公開宣傳欄的設立，讓村里的群眾能夠及時的了解到黨政工作的進度以及對新的政策的進行了宣傳。在來到村上三個月后，在村上領導的帶領下我最后跑完了村所屬的7個小組，同時也參與了一些調解工作，協(xié)助調解人員完成了三次成功的矛盾糾紛調解，并并學習著如何對調節(jié)的卷宗進行了一個簡單的整理。在參與村民主測評會和縣鎮(zhèn)兩級人大代表換屆選舉的工作的時候，我學到了在進行一項比較復雜的工作之前就應有哪些準備工作，如何安排和統(tǒng)籌工作，遇到突發(fā)事件又怎樣應對的經驗。而在整理村委會20xx年度的考核材料的時候，不僅僅鍛煉了我綜合整理的潛力，同時也讓我對村委會的整體狀況有了更進一步的了解，例如各個小組的經濟發(fā)展狀況、人口數等等，為我以后能夠更好地為村上的居民服務帶給了更堅實的保障，這些工作經驗都是我收獲的寶貴的經驗，是我能夠受用一生的財富。
學會總結，存在不足的地方更加努力的去完善。
回顧自我到村任職以來的工作，雖然在很多方面有很大的進步，但還存在很多不足，需要在今后的工作中不斷地改善。
一是思想上的認識還不足。剛踏上工作崗位，缺乏社會實踐，思想認識的不到位，在工作中常遇到課堂上學不到的知識，很多東西要自我去體驗，不能紙上談兵，停留在口頭上，這就要求我要經常走到村民的生產生活中去，切實的了解他們的實際狀況，才能夠讓自我的工作能夠切實有效的幫忙到他們。
二是工作方法上欠妥。因人生閱歷少，社會實踐不足，處理事情的方法比較簡單，不能夠用全局眼光的去看。有計劃不能下決心實踐，對有些工作猶豫不決，造成很多問題不能得到及時有效的解決。
三是潛力有待提升。雖然村上大部分的村民都會講漢話，但是他們最常使用的語言仍然是自我民族的語言，語言上的障礙制約著我的一部分工作，自我在這方面的潛力還有待提高。
一樣的青春，一樣的夢想。村官之路剛剛啟程，四個月的農村工作、學習與生活，期盼我們共同奮進。展望新的一年，寄予新的期望。20xx年即將過去，在新的一年里我將在以往的工作基礎上，總結經驗，尋找方法，再接再厲，以更加飽滿的熱情投身到工作中去。
農村冬訓工作總結篇十
半年來，我鎮(zhèn)繼續(xù)發(fā)揮作為全縣農村公路養(yǎng)護管理示范鎮(zhèn)的優(yōu)勢，在縣交通局的大力支持和指導下，在鎮(zhèn)黨委、政府的領導下，以落實xxx農村公路養(yǎng)護管理主體責任，建立xxx農村公路養(yǎng)護管理長效機制，提升xxx農村公路養(yǎng)護管理整體水平為重點，以點帶面，輻射周邊其它鄉(xiāng)鎮(zhèn)，推動農村公路又好又快發(fā)展，更好地為農村經濟服務?，F將20x'x年上半年工作開展情況作如下總結：
20xx年xxx列養(yǎng)農村公路五條總里程為41.525公里，涉及全鎮(zhèn)七個行政村，102個村民組，1960戶，受益人口0.81萬人。
為加強農村公路養(yǎng)護與管理，我鎮(zhèn)成立了xxx公路管理養(yǎng)護工作領導小組。由鎮(zhèn)人民政府鎮(zhèn)長邰盛軒任組長，分管副鄉(xiāng)長王中選任副組長，鎮(zhèn)公路管理所負責人具體主抓農村公路管理養(yǎng)護工作。同時，制定了汛期內道路交通安全工作方案并成立工作小組，制定20x'x年農村公路應急保通預案和汛期公路保通預案，建立了養(yǎng)護管理臺帳，建立健全了各項規(guī)章制度。并層層分解落實工作責任，明晰職責，各盡其力，齊抓共管農村公路養(yǎng)護管理工作。做到“五個到位”即主體責任到位、養(yǎng)護籌措到位、養(yǎng)護工人隊伍組建到位、養(yǎng)護目標落實到位、組織領導落實到位。
護人的方式實行分段承護，20x'x年共聘用了5名養(yǎng)護人員，簽訂了養(yǎng)護合同，明確了養(yǎng)護質量要求、養(yǎng)護里程、費用及期限、養(yǎng)護工作內容及要求、養(yǎng)護質量考核、安全事項等內容。
通過建立健全各種管理制度和辦法，形成一套操作性強具有推廣價值的長效管理機制，有力推進我鎮(zhèn)農村公路養(yǎng)護管理標準化、制度化、規(guī)范化進程，確保農村公路養(yǎng)護管理水平顯著提高。我鎮(zhèn)農村公路管理養(yǎng)護工作實行定人員、定里程、定標準、定質量、定獎罰、確保養(yǎng)護“五定一確?！钡墓芾磙k法，保證養(yǎng)護人員經常上路，路面日常清潔，病害及時處理，整體推進農村公路養(yǎng)護管理工作向縱深發(fā)展，使我鎮(zhèn)農村公路養(yǎng)護管理達到組織機構健全、規(guī)章制度完善、養(yǎng)護資金落實、養(yǎng)護質量提高、農村公路養(yǎng)護環(huán)境明顯改善，逐步達到“有路必養(yǎng)、有路必管、養(yǎng)必優(yōu)良、管必到位”的工作目標。
農村公路養(yǎng)護資金嚴格做到有的放矢，在使用上，由鎮(zhèn)長一支筆簽字審批，上半年鎮(zhèn)公路管理所已邀請鎮(zhèn)黨委、政府、人大、群眾代表對養(yǎng)護資金進行評議，接受群眾監(jiān)督，做到養(yǎng)護資金?？顚Ｓ谩?BR> 雖然我鎮(zhèn)的農村公路管理養(yǎng)護工作取得了一些成績，但與縣交通局的要求還有較大差距：一是由于農村公路戰(zhàn)線長、等級低。每年雨季都有大量塌方、水毀等工程保通難度大；二是養(yǎng)護資金缺口大，養(yǎng)護工作量多、難度大，特別是碰到自然災害時，養(yǎng)護工作難度更大，加上現在各路段養(yǎng)護工的報酬偏低，影響?zhàn)B護工的積極性，從而影響公路養(yǎng)護質量；三是群眾法制意識、愛路護路意識不強，部份路段存在侵占路基、堆放雜物等現象，影響正常交通。
下一步的工作中，第一、我鎮(zhèn)計劃將8條農村公路納入列養(yǎng)路段，共計里程93.60公里，路線分別為兩河至三洞橋、瞿飛橋至白米村、田黃燕子巖至白米村委會、田黃皮匠溝至小溪村、兩河至袁家坡、兩河至小坪子、大壩子至紅泥、張家丫口至田黃村。不在養(yǎng)護范圍內的農村公路，暫由受益村自行解決。第二、我鎮(zhèn)計劃縮短單人養(yǎng)護里程，實行每兩至三公里一位養(yǎng)護人的做法，提升養(yǎng)護效率。
總之，在今后的工作中，我鎮(zhèn)將進一步貫徹上級相關部署和要求認真落實公路管理養(yǎng)護工作，明確責任，加大力度，把全鎮(zhèn)的農村公路養(yǎng)護工作深入扎實、堅持不懈的開展下去，抓好公路養(yǎng)護，促進科學發(fā)展，確保全鎮(zhèn)社會經濟不斷發(fā)展。
農村冬訓工作總結篇十一
農村實用人才是活動在農業(yè)生產一線的實踐者和示范者，在推動農村經濟發(fā)展中發(fā)揮著重要作用，是新農村建設的重要力量。近年來，我鎮(zhèn)加大對農村實用人才隊伍的培養(yǎng)，形成了較為完善的工作機制，培養(yǎng)出了一支“有文化、懂技術、會經營、能示范”的人才隊伍，為農村經濟社會的快速發(fā)展提供了強大的智力支持和人才保障，現將具體做法總結如下：
我鎮(zhèn)位于xx區(qū)東南部，面積32平方公里，耕地面積2.8萬畝，下轄15個行政村，常住人口10552人，流動人口20xx人，是以宜農產業(yè)為主的都市型小城鎮(zhèn)，全鎮(zhèn)46.1%的勞動力從事一產生產，主要以瓜菜種植為主。20xx年實現屬地財稅收入2.56億元、地方財政收入7553萬元，人均勞動所得10156元；20xx年預計實現屬地財稅收入3億元、地方財政收入8700萬元、人均勞動所得10968元。
xx鎮(zhèn)享有“京郊蔬菜第一鎮(zhèn)”的美譽，近年來，我鎮(zhèn)在大力發(fā)展都市型現代農業(yè)的同時，提出“打造鮮切花生產專業(yè)鎮(zhèn)”的發(fā)展目標，逐步優(yōu)化種植結構，改善農業(yè)生產設施，舉辦“xx”采摘文化節(jié)，“十一五”期間，累計接待游客34萬人次，實現綜合收入3000余萬元，加快一產和三產融合發(fā)展。同時，以農業(yè)產業(yè)為基礎，大力發(fā)展農產品加工、配送產業(yè)，延長產業(yè)鏈，目前我鎮(zhèn)有康一品、高天順、嘉博文等多家加工、配送企業(yè)，配送網點30余個，年配送量可達20xx萬公斤。
（一）完善組織體系，創(chuàng)新工作機制
一是成立領導小組。成立了由黨委副書記任組長，分管農業(yè)的副鎮(zhèn)長、組織委員、宣傳委員、工會主席任副組長的專門領導機構，貫徹落實市、區(qū)關于農村實用人才培訓的各項方針、政策，研究制定全鎮(zhèn)推進實用人才建設的重大措施，擬定具體的實施方案，并負責全鎮(zhèn)實用技術培訓的組織、指導、協(xié)調工作。二是搭建培訓平臺。成立鎮(zhèn)成人教育學校，開辦興農講堂、田間學校、花卉中專班等項目，采取“集中與分散結合、課堂與田間地頭結合”的方式，多層次、多形式的開展培訓。20xx年興農講堂共開課15期，累計培訓1000人；共開設10所田間學校，每校每月至少開班1次；組織外出觀摩6次、開展集中培訓4期，全年共累計培訓農民6000余人次；花卉中專班20xx年共84人畢業(yè)。三是建立人才庫。嚴格評定程序，明確申報、審核、推薦、評定、公示、堅持公開、公平、公正、擇優(yōu)的原則，將在新農村建設中涌現出的各類人才選拔出來，按照不同領域，對農村實用人才進行分類管理、動態(tài)管理，為我鎮(zhèn)農村實用人才發(fā)展政策的制定、開發(fā)和使用提供依據。截至目前，人才庫中共有農村實用人才335人。
（二）強化技能培訓，提高業(yè)務能力
點，開展園林綠化工、公共場所保潔、家政服務等易于掌握的就業(yè)技能培訓，累計開辦培訓43期，累計培訓476人次。二是“特色班”主要依托鎮(zhèn)內各大農業(yè)特色基地和農業(yè)合作社開展培訓，在社員中推廣西瓜蜜蜂授粉等種植技術，推廣面積420畝，減少瓜農勞動強度、增加西瓜品質，畝效益提高了10%；與花卉龍頭企業(yè)北京福勞爾有限公司合作，成立“xx鎮(zhèn)黨員學習實踐基地”，鼓勵黨員學習花卉種植，發(fā)揮示范帶動作用。三是開展“一對一”培訓，農民和企業(yè)簽訂協(xié)議，根據企業(yè)用工需求，開展定向培訓，包括叉車、電焊、面點制作等多項實用技能，五年來累計成功推薦就業(yè)2450人次。
（三）樹立典型示范，增強帶動效果
在農村實用人才培訓工作中，我鎮(zhèn)十分重視典型的示范帶動作用，按照“啟動一個、激發(fā)一批、帶動一片”的思路，對在新農村建設中涌現出的技術能人、農業(yè)技術推廣先進個人和高效農業(yè)模范戶進行表彰，給予獎勵，并利用xx網站、有線廣播等形式廣泛宣傳。小珠寶村村民閆竹，通過參加大專班學習，拓寬了眼界，自己制作了網站“綠緣新農網”，通過網站銷售農產品，接到了不少大客戶訂單，中央電視臺經濟半小時欄目還專門對她進行了采訪。該事件被報道后，越來越多的農民群眾嘗試將所學到的技能和生產經營相結合，提高了生產效率，增加了收入。
除此之外，我鎮(zhèn)還積極創(chuàng)新農業(yè)生產組織形式，在農民專業(yè)合作社財務管理、規(guī)章制定和落實等方面進行規(guī)范，并積極開展培訓，宣傳成立合作社的必要性，引導農民加入，改變“各自為戰(zhàn)”的生產模式，實現生產技術和農業(yè)資源共享。目前我鎮(zhèn)有4家農民專業(yè)合作社，并成立了“特瓜”、“特菜”產業(yè)黨小組，將特色產業(yè)和產業(yè)化經營、基層黨建有機結合。
一是促進轉移就業(yè)、增加農民收入，通過加大農村實用技能培訓，促進一產農民向二三產業(yè)加快轉移，截至目前，有近500名農民從單純的瓜菜種植，轉型至發(fā)展采摘產業(yè)；同時，瓜菜銷售價格也翻了一番，有效增加了收入。二是涌現出一批科技能手和致富帶頭人，通過青年農民科技培訓、新型農民科技培訓、農村勞動力轉移培訓等項目，一批農民不僅學到了種植技能，還獲得了榮譽。如xx村村民xx20xx年被評為“北京市科技入戶種瓜能手”；還有xx村村民xx20xx年被評為xx區(qū)“學習型個人”，20xx年度榮獲xx區(qū)“十佳農村婦女科技帶頭人”榮譽稱號。三是農民進入市場的組織化程度不斷提高，通過農企對接、農商對接、農協(xié)對接，有效整合了農業(yè)資金、技術、產銷等方面力量，解決了千家萬戶小生產與千變萬化大市場的矛盾，降低了農業(yè)經營成本，提高了農業(yè)市場競爭力和抵御市場風險能力。
下一步，我鎮(zhèn)將繼續(xù)按照“加大培訓力度，提高農民素質，引導農民由一產向二三產業(yè)合理有序轉移”的工作思路，本著農民“缺什么、補什么，用什么、教什么”的原則，以成人學校、興農講堂、田間學校等已有平臺為陣地，結合實際，不斷豐富培訓的內容和形式，提高培訓效果。同時，針對工作中存在的問題，提出改進建議，以期進一步提高農村實用人才隊伍建設的水平。
農村冬訓工作總結篇十二
20xx年我認為須要做好以下幾個方面工作。
1、我鎮(zhèn)打算向上多爭取一些新農村建設和一事一議明年的項目點，促進全鎮(zhèn)經濟社會更好地發(fā)展。
2、作好新農村建設、一事一議項目選址工作，在選址基礎上應選那些村干部和村民素質高的村點，確保項目順利完工。
3、打造一批新農村建設亮點工程，完成好上級交待的各項工作任務。
20xx年我辦雖然取得了一定成績但我們離目標還有一定距離，20xx年我們一定會加倍努力把工作做得更好。
今年我鎮(zhèn)堅持“圍繞特色、因地制宜、挖掘優(yōu)勢、做大做強”方針，緊緊圍繞“促進農業(yè)穩(wěn)定發(fā)展，保持農民持續(xù)增收”這個目標，不斷拓展農業(yè)增效、農民增收新路子，進一步加大對農業(yè)基礎設施投入，著力發(fā)展現代農業(yè)和特色農業(yè)，加快推進農業(yè)產業(yè)化步伐。
我鎮(zhèn)在縣委、縣政府的正確領導下，以科學發(fā)展觀為指導，全力推進農業(yè)產業(yè)化特色化進程，不斷拓展農業(yè)增效、農民增收新路子，使農業(yè)經濟有了新的發(fā)展，目前初具規(guī)模的種養(yǎng)基地有28個，其中花卉苗木種植面積達10000畝，全鎮(zhèn)年出欄生豬1萬頭以上，年出欄雞5000只以上，年出欄鴨3000只以上，水稻種植面積1.5萬畝，油菜種植面積1.6萬畝，蓮子種植面積800畝。今年新增農業(yè)產業(yè)基地8個，縣級龍頭企業(yè)2個，1萬畝油菜基地可安排1000人就業(yè)，xx縣新枧村蓮子專業(yè)合作社可安排100人就業(yè)，xx縣紅源苗木園林專業(yè)合作社可安排120人就業(yè)。新增xx縣共大合作社、xx縣紅源苗木園林專業(yè)合作社和江西省上西農林發(fā)展有限公司3個農民專業(yè)合作社，今年我鎮(zhèn)新增的農業(yè)專業(yè)合作社最具影響力的專業(yè)合作社是蓮花紅源苗木園林專業(yè)合作社和江西省上西農林發(fā)展有限公司。
（一）強化政府職能，為推進農業(yè)產業(yè)化發(fā)展提供有力保障
1、建機制。一是抓組織機構，年初，鎮(zhèn)黨委、政府調整了農業(yè)結構及農業(yè)產業(yè)化經營領導小組，健全了領導機構。二是責任制推進，把農業(yè)結構調整作為農村的中心工作，建立領導干部責任制，把目標層層分解到村，落實到人，保證了農業(yè)結構調整工作健康運行。三是通過合作，搞好服務，進一步建立健全了農業(yè)結構調整的科技、信息、資金、物資等服務體系，政府各有關部門都拿出了支持農業(yè)結構調整的具體措施，分工負責，通力合作，搞好服務，共同為農業(yè)結構調整創(chuàng)造一個良好的環(huán)境和氛圍。
2、重引導。為鞏固我鎮(zhèn)農業(yè)產業(yè)化結構調整成果，使農業(yè)產業(yè)化保持持續(xù)發(fā)展，不斷壯大規(guī)模，鎮(zhèn)黨委、政府以培訓青年農民為重點，向養(yǎng)殖大戶無償提供技術培訓和信息服務。今年我鎮(zhèn)舉辦了果業(yè)種植培訓班和科技示范戶培訓班。
3、抓服務。一是技術服務。二是銷售服務。拓寬銷售渠道，大力發(fā)展訂單農業(yè)，建立健全鎮(zhèn)、村兩級信息服務網絡。以基地為依托，通過“龍頭企業(yè)+基地+農戶”形式，積極引導、扶持農戶發(fā)展農業(yè)，不斷壯大經營規(guī)模，逐步形成產業(yè)化。
（二）大力培植扶持主導產業(yè)，打造區(qū)域特色產業(yè)
在做大做強現有的泰昌農業(yè)專業(yè)合作社、贛星農林有限公司等農業(yè)產業(yè)化龍頭項目的同時，抓好了新增的xx縣紅源苗木園林專業(yè)合業(yè)社和江西省上西農林有限公司等，形成以畜牧業(yè)、花卉苗木業(yè)、水果業(yè)三大優(yōu)勢特色產業(yè)為主導的特色產業(yè)為主導的特色農業(yè)產業(yè)。
（三）切實增加農業(yè)基礎投入，增加產業(yè)發(fā)展后勁
加快全鎮(zhèn)農業(yè)基礎設施建設步伐，充分調動全鎮(zhèn)廣大人民群眾及社會各方力量投入到農業(yè)基礎設施建設這個工作上來，抓住機遇，搞好重點工程建設，帶動面上工程建設，一是加大政策扶持力度。致力推進農業(yè)產業(yè)化進程，以發(fā)展現代農業(yè)和特色農業(yè)為抓手，全力實施“一村一品”工程，著手打造一批農業(yè)示范基地；以“基地”為依托，通過“龍頭企業(yè)+基地+農戶”形式，積極引導、扶持農戶發(fā)展農業(yè)，不斷壯大經營規(guī)模，逐步形成產業(yè)化?，F初具規(guī)模的花卉苗木基地10個，良種生豬養(yǎng)殖基地5個、水產養(yǎng)殖基地2個，綠色優(yōu)質水稻基地2個、優(yōu)質高產油菜示范基地1個，果木種植基地8個。二是鼓勵農民自主投入。在農業(yè)產業(yè)基礎設施建設上，大力推行“一事一議”，建立農民自主籌資籌勞機制，引導農民開展直接受益的公益性和農田水利設施建設。
（一）進一步加強領導，提高服務水平
要繼續(xù)加強領導，重視農業(yè)產業(yè)化，以實現農業(yè)增效，農民增收為核心，以市場為導向，以企業(yè)為龍頭，以基地為依托，繼續(xù)抓好紅源園林花卉苗木基地、贛星農業(yè)綜合開發(fā)公司、江西省上西農林有限公司等，抓好對農民的引導、協(xié)調和保護，積極發(fā)展適度規(guī)模經營，促進農業(yè)產業(yè)化發(fā)展。
（二）做大做強農業(yè)產業(yè)龍頭企業(yè)
進一步做大做強贛星農業(yè)綜合開發(fā)公司、紅源苗木園林專業(yè)合作社和泰昌農業(yè)專業(yè)合作社等農業(yè)產業(yè)龍頭企業(yè)，在原有生豬、水禽產業(yè)基礎上繼續(xù)培養(yǎng)生豬、雞、鴨、水禽養(yǎng)殖大戶，花卉苗木、藥材、林果業(yè)種植基地建設，推動我鎮(zhèn)農業(yè)產業(yè)化的發(fā)展。
（三）加大培育新型職業(yè)農民力度
在農業(yè)產業(yè)化帶動下，積極引導有志青年回鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)，發(fā)展產業(yè)，讓農民成為一種光榮職業(yè)，加快新型職業(yè)農民的培育力度，爭取近年內涌現出一批農村致富能手帶動村民一起致富。
農村冬訓工作總結篇十三
一年來，我鎮(zhèn)農業(yè)農村工作在縣委、縣政府的關心指導下，在鎮(zhèn)黨委政府的正確領導下，認真貫徹落實中央、省、市、縣農業(yè)農村工作有關精神,以農村小康建設總攬農村工作全局，以服務“三農”、實現“三增”為出發(fā)點和落腳點，以提質增效為中心，以結構調整為主線，以打造“民富、村美、和諧”的社會主義新農村為目標，積極推進農業(yè)產業(yè)化經營，著力提高農業(yè)的整體效益，不斷深化農村改革，使我鎮(zhèn)農業(yè)和農村工作取得了較好的成效。
一、調整農業(yè)結構，凸現生態(tài)特色產業(yè)
發(fā)揮資源和區(qū)位優(yōu)勢，進一步推進農業(yè)結構調整。一是突出抓了西瓜、吊瓜、無公害蔬菜等產業(yè)的發(fā)展，全鎮(zhèn)發(fā)展特色綠色農產品生產基地3700畝，在華陽、華喜等村建立了城郊型蔬菜基地1300畝，為農民增收260萬元；在華西、新華、新巖和大路邊村落實吊瓜基地300畝，預計收入可達100萬元；小史、太史、五一等村山地西瓜1600畝，王家、楊村、新巖、新華等村早熟西瓜500畝，全年銷售收入可達470萬元，并在王家村建立了早熟西瓜試驗示范基地100畝，推廣西瓜品種10多個，畝產西瓜達到2300公斤，總產230噸。另一方面，茶葉、蠶桑產量基本與去年持平。二是在食用菌生產上投入大量時間和精力，在對20xx年食用菌生產效益進行調查、總結的基礎上，抓好食用菌生產基地建設，推廣新優(yōu)品種，加強技術指導，對存在安全隱患的472只食用菌土制滅菌灶開展全面改制，在全鎮(zhèn)范圍內推廣新型節(jié)能滅菌灶。三是積極發(fā)展生態(tài)漁業(yè)工作，在縣水利局、水產站技術人員的配合下，完成華東新農水產養(yǎng)殖專業(yè)合作社和生態(tài)水產養(yǎng)殖標準化建設省級示范項目立項的包裝上報工作，完成漁塘村生態(tài)村建設。四是開展糧油示范基地建設，在永豐村落實51畝單季稻“通氣式”栽培試驗示范方，參試農戶49戶，目標產量600公斤，很好地推動了實用新技術的推廣。
二、夯實農業(yè)基礎，加強水利設施建設
順利完成去冬今春水利工程掃尾驗收工作。全鎮(zhèn)共動工25處，累計投工47.82萬工，完成土石方17.93萬立方米，完成水庫除險加固工程1處，堰壩1處，防洪堤6處共計1.8千米，渠道8處共計5.6千米，改善灌溉面積1500畝，新增節(jié)水灌溉面積500畝，改造中低產田80畝，完成河道整治2.6千米。認真抓好防汛抗旱工作，對全鎮(zhèn)水利工程進行安全度汛大檢查，完成華民白石塘水庫除險加固工程和新巖村水輪泵站工程，在今年的防汛和抗旱工作中發(fā)揮了巨大的作用。做好彩虹橋上游段防洪堤工程的施工放樣工作，完成民政水利工程和6個土地整理工程的測量、設計和施工工作。
三、加大工作力度，推動新農村建設進程
四、加強農經督管，完善村務財務公開
完善了44個村的村帳鎮(zhèn)管，財務進鎮(zhèn)會計核算中心，實行財務公開網絡化，健全了村級自治組織，完善了村民代表會議制度、村務公開監(jiān)督小組制度、民主理財小組制度、民主議事協(xié)商制度、集體財務審計監(jiān)督制度、民主評議村干部工作制度，完成對下田塢村的自來水工程和溪東、王家、五一、華東等村的財務收支審計工作。走訪農民專業(yè)合作社，共同探索專業(yè)合作社在新形勢下謀劃發(fā)展，壯大實體榜樣效應等問題，為下一步工作的開展打好基礎。
五、強化林政管理，做好森林防火工作
完成造林8600余畝，期中杉木用材林6800畝，毛竹造林750畝。加強管理，查處偷運、濫伐案件20余起。做好森林防火工作，撲滅森林火災3起，處理森林火警6起。開展縣病蟲害調查，調查面積達5500畝。公開流轉毛力坑、華喜等村的山林2100畝，開展國道、省道兩旁的荒山調查、各行政村的風景林調查和森林防火火險等級規(guī)劃調查。
六、完善保障體系，促進農村社會穩(wěn)定
一是認真做好20xx年移民問題處理項目立項工作。今年來，我鎮(zhèn)20個中央直屬庫區(qū)移民村各種生產、生活及開發(fā)性生產項目21個，總投資1161.28萬元，受益人口達3.82萬人；其中移民受益人口1.1萬人。同時做好大中型水庫移民后扶人口年度復核工作，核查發(fā)放直補存折人數9479人，涉及27個行政村、單位，查漏補登20人。確實維護移民群眾的合法權益，確保了社會穩(wěn)定。
二是做好新型社會救助體系工作。不斷完善城鄉(xiāng)居民最低生活保障，堅決貫徹落實《開化縣最低生活保障實施辦法》、對全鎮(zhèn)44個行政村3個居委會，符合條件的弱勢群體做到應保盡保、動態(tài)管理，嚴格掌握標準，走訪低保戶100多戶?，F全鎮(zhèn)城鄉(xiāng)最低生活保對象共475戶，946人。核減低保戶14戶，16人，新增低保戶12戶，21人。城鄉(xiāng)居民醫(yī)療救助第一季度救助人口達9人，發(fā)放金額達34100元。
同時，做好救災救濟工作。今年雨雪冰凍、暴雨造成全鎮(zhèn)房屋倒塌12間，損害房屋50間。在縣民政辦的指導下，及時指導百姓開展生產、生活自救工作，轉移安置人口158人。扎實做好春節(jié)各類對象慰問及弱勢群體救助工作，資金救助發(fā)放達5.81萬元，戶數達380戶，做好20xx年春荒各類救濟工作。
三是做好五保集中供養(yǎng)及老齡工作?，F華埠供養(yǎng)人數達78人，分散供養(yǎng)45人，集中供養(yǎng)達87%，確保五保老人集中供養(yǎng)，能進得了，住得下，安得心，大力加強敬老院內部管理工作，確保老人生活正常化?，F有工作人員8名。積極維護老人合法權益，認真貫徹《老年人權益保障法》，及時辦理老年人證67本，不斷完善3587工程。敬老院二期工程在建工程完成90%工程量。
四是做好殯葬改革工作。大力推進生態(tài)葬法，全鎮(zhèn)生態(tài)墓建設達到100%，確實抓好生態(tài)墓地綠化及“三沿五區(qū)”墳地綠化植樹。同時規(guī)范好楊村村村墓地的高標實施。
五是做好地名和門牌管理工作。對新建小區(qū)進行命名，集鎮(zhèn)、街道，樓道、門牌號進行完善。門牌號安裝達99.8%。及時對農村44個門牌號進行新增更換門牌號碼26塊。完成二省三縣界樁核查工作。
七、注重動物防疫，保障畜牧業(yè)生產安全
今年來，我鎮(zhèn)畜牧業(yè)生產穩(wěn)步發(fā)展。目前共有生豬存欄9217頭，比去年同期7650頭增加1567頭，增幅20.5%；家禽存欄76779羽，新發(fā)展養(yǎng)鵝戶2戶，鵝存欄1800羽。為保障畜牧業(yè)生產的安全發(fā)展，根據縣有關部門同意部署，積極開展各項動物防疫工作，共免疫豬口蹄疫、豬瘟11257頭，豬高致病性藍耳病6496頭，免疫禽流感73928羽、雞新城疫44790羽，牛、羊口蹄疫免疫116頭，消滅了動物免疫空白村，提高了免疫密度，提升免疫質量，免疫抗體合格率達到70%以上，確保了畜牧業(yè)生產的安全、穩(wěn)定發(fā)展。
總的來說，我鎮(zhèn)20xx年農業(yè)農村工作取得了較好的成績，但也存在一些不足和困難：一是農民增收不平衡，農業(yè)產業(yè)化程度不夠高，基地規(guī)模不夠大，導致農業(yè)增收難度大；二是土地承包、流轉糾紛日益突出；三是農田季節(jié)性拋荒現象依然存在。此外，林政管理還須加強，新農村建設還須加大力度等這些都是我們在今后的工作中必須采取有效措施來加以解決的。
明年工作打算：
一、加大農業(yè)結構調整力度，繼續(xù)抓好特色農業(yè)的發(fā)展，提高農業(yè)經濟效益，加快農業(yè)產業(yè)化經營進程。
二、繼續(xù)加大農村基礎設施建設。
三、繼續(xù)抓好防汛、防火和動物防疫工作。
四、高度重視新農村建設。
五、繼續(xù)抓好農村集體財務管理工作，規(guī)范農村集體財務管理制度。
農村冬訓工作總結篇十四
xx年上半年，在縣委、縣政府的正確領導下，在省、市新村辦的關心指導下，我縣認真貫徹中央的二十方針和省委提出的五新一好的目標以及市里的三區(qū)建設要求，積極策應湖生態(tài)經濟區(qū)建設，以一沿三區(qū)為建設布局，以六改四普及項目建設為抓手，以強化督促檢查為動力，突出重點，把握關鍵，狠抓全年74個省級新農村建設點實施推進工作。現將上半年新農村建設點工作總結如下：
1、積極開展選點定點工作。年初，在總結九步法的基礎上，確定了選點定點的三條原則，嚴把新農村建設點準入：
一是充分尊重客觀事實。按照三有兩好四傾斜定點原則，把那些村組經濟實力和自籌能力較強、基礎設施條件較好、三清和垃圾處理啟動實施較好、產業(yè)基礎和特色資源比較明顯的村點列為建設范疇，不搞平衡布點、關系布點。
二是充分尊重鄉(xiāng)鎮(zhèn)的意見。所有村點申報均遵循村莊申請、鄉(xiāng)鎮(zhèn)初審的程序；同時，參照省里鋪面村點的分配辦法，以各鄉(xiāng)鎮(zhèn)xx年鄉(xiāng)村人口占全縣鄉(xiāng)村人口的比例，將74個村點全部分配給鄉(xiāng)鎮(zhèn)，由鄉(xiāng)鎮(zhèn)排好序上報。
三是發(fā)揮縣新村辦調控把關作用。鄉(xiāng)鎮(zhèn)上報的村點，凡符合條件的，按鄉(xiāng)鎮(zhèn)及縣新村辦意見排序予以上報，對于群眾缺乏積極性、基礎條件差且難以打造成型的自然村，暫不上報，力爭成熟一個、申報一個、成功一個。
2、狠抓宣傳培訓和組織推動工作?？h級層面，在加大主流媒體宣傳的基礎上，于4月8日舉辦了一次大規(guī)模的新農村建設培訓班，通過給理事會成員集中授課，明確了新農村建設點工作有關要求和項目實施的操作要領，增強了理事會做好新農村建設工作的緊迫感與責任感，激發(fā)了各鄉(xiāng)鎮(zhèn)和村點的新農村建設熱情，營造出了良好的工作氛圍。鄉(xiāng)鎮(zhèn)層面，采取了以會代宣的形式，組織村兩委干部、理事會成員、全體黨員、群眾代表層層召開座談會，面對面講政策、立規(guī)劃、拿措施，使他們深入了解新農村建設，自覺擁護并積極投身到新農村建設當中。村點層面，采取走出去的辦法，分批組織理事會成員、群眾代表近200多人到xx鎮(zhèn)x村、xx鎮(zhèn)x村等一批新農村建設先進村點實地觀摩新農村建設情況。通過考察學習，激發(fā)了廣大干群建設家園的美好愿望，更堅定了建設社會主義新農村的信心和決心。
3、扎實開展六改四普及為主的項目建設。以規(guī)劃先行為前提，以三改為重點，以解決農民要求最迫切、心里最關心、受益最直接的實際問題為根本，扎實啟動開展項目建設。截止目前，全縣74個省級新農村建設村點共投入資金2744。2萬元，硬化主干道42760米、支道29080米，改水1917戶，改廁1095戶，修建排水溝7600米，聘請保潔員22人，安裝太陽能33臺，建成沼氣71口。建設過程中，涌現了一批好的做法和典型。如xx鎮(zhèn)將新農村建設點三改等基礎設施建設項目全部放入公共資源交易站公開發(fā)包，使新農村建設步入規(guī)范化管理軌道；xx鎮(zhèn)與村點簽訂了新農村建設工作協(xié)議，明確建設項目和完成時限，加大經常性督查；該鎮(zhèn)的xx村委xx村充分發(fā)揮留守婦女的積極性，娘子軍成為新農村建設的主力軍和頂梁柱，有力的推動了新農村建設；蘇橋鄉(xiāng)引入村點末尾淘汰制，對階段性工作排在最末數且不按要求整改的省級村點，提請縣新村辦取消村點資格，其指標迅速調整到積極性高且有一定自籌能力的村點。xx鎮(zhèn)采取市場化運作手段，將全鎮(zhèn)垃圾轉運處理以項目發(fā)包方式落實給垃圾處理服務公司，預計每年支付服務費用10萬元左右。垃圾處理服務公司的工作內容和垃圾分類處理標準由鎮(zhèn)政府制定，由鎮(zhèn)村鎮(zhèn)建設監(jiān)察中隊負責監(jiān)督公司服務質量。
4、精心做好xx年度新農村建設和農村清潔工程迎檢工作。今年以來，先后迎接了全省xx年度新農村建設檢查評比和xx年省市農村清潔工程檢查評比活動。對xx年的新農村建設點工作，省考評組認為，萬年以雷竹生態(tài)概念為切入，新農村建設點工作定位準、思路新、成效大、亮點多，走在了全市先進行列，在全省也有一定的影響。對于清潔工程試點工作，以撫州市委農工部副部長為首省清潔辦考評組一行，對萬年六抓六化、樣板示范的做法，給予了幾個善于的高度評價，即善抓典型和善于用典型示范推動工作；善于抓活動創(chuàng)建推動工作；善抓制度規(guī)范和發(fā)揮主觀能動性開展工作；善于抓資源整合開展工作，表示要把萬年的經驗做法帶到撫州，并向省清潔辦領導匯報萬年的工作成效。
5、統(tǒng)籌推進其它各項工作。
一是完成了人大建議和政協(xié)提案的辦理工作。今年以來，共承接新農村建設方面的人大建議2件、政協(xié)提案2件。迅速依照辦理程序，確定了分管領導和專門辦理人員，起草了建議和提案答復件，并當面征求代表、委員意見。人大代表和政協(xié)委員對我辦辦理提案的態(tài)度和做法均表示滿意。
四是做好了信訪件答復工作。上半年共收到轉辦的信訪件2件，縣新村辦組織人員對反映的問題認真進行實地調查核實，對能夠辦理的及時辦理，不能辦理或條件不成熟的耐心向群眾做好解釋工作，做到了讓群眾滿意、讓領導放心。
1、整治建設進展不平衡。由于前段時間雨水較多，天氣情況不好，加之自籌資金未下撥導致資金不足，許多村點工作進度緩慢，整改情況嚴重不平衡，有的村點改水、改廁、改路基本完成，而有些村點至今未動工。有個別村點因安排人飲安全、村村通等其它項目，時間和力量上沒有擺布好，造成了項目進展緩慢。有些村資金籌措辦法不多，建設資金缺口較大，少數村為爭取建設指標，采取借資或墊資的辦法，無錢啟動工作。
2、群眾籌資力度有待加強。部分村點宣傳發(fā)動不到位，村民知曉率和參與率較低，存在等、靠、要思想。有些村資金籌措辦法不多，建設資金缺口較大，少數村為爭取建設指標，采取借資或墊資的辦法無錢啟動工作。
3、鄉(xiāng)鎮(zhèn)督促指導工作不夠。部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)出現疲軟現象，鄉(xiāng)鎮(zhèn)主要領導顧問不多，推進工作思路不清，促動工作辦法不多，工作啟動滯后。有的鄉(xiāng)鎮(zhèn)新村辦工作職責不清，分管領導身兼數職，沒有時間和精力專下來、沉下去搞協(xié)調，抓落實。尤其在村點推進工作的關鍵階段，鄉(xiāng)鎮(zhèn)新村辦在指導和服務上存在缺位現象，使得村民對先做什么，后做什么、怎么做、做成什么樣都是一知半解，為下一步工作帶來較大影響。
1、加快項目實施推進。六改四普及方面，確保到8月底六改工作全面到位。產業(yè)發(fā)展方面，確保9月底全面完成建設任務，著力打造3—5個精品樣板村。垃圾處理方面，繼續(xù)以兩分三回一處理運行模式為指導，力爭全年農村清潔工程樣板點農村生活垃圾收集率達到90%以上，垃圾處理率達到80%以上。
2、加大督查調度密度和力度?？h新村辦將按照一周一抽檢、兩周一通報；一月一督查，兩月一調度的督促檢查機制，切實把握村點工作動態(tài)，做到重點問題重點督導、難點問題專門督查，輔之于誡勉談話、電話調度等形式加以推進。
3、加強干部服務和社會參與力度。引入村點建設末尾淘汰機制和建立包點掛村干部首問責任制，促使各鄉(xiāng)鎮(zhèn)和村點將新農村建設目標任務再細化，分解到責任到包村干部和理事會人頭，不斷加大干部服務力度，確保了新農村建設點工作組織有序、保障有力。繼續(xù)實行結對共建六個一制度，發(fā)動共建單位企業(yè)和社會各界為村點建設捐資出力。
農村冬訓工作總結篇十五
**縣信用聯社自創(chuàng)建省級文明單位以來，認真貫徹落實三個代表重要思想、《中共中央關于社會主義精神文明建設若干重要問題的決議》和xx屆四中、五中全會精神，堅持以高起點，高規(guī)格，高標準為創(chuàng)建目標，以深化改革為動力，以服務三農為宗旨，以創(chuàng)新為特色，把文明單位創(chuàng)建活動作為一項育新人，樹新風，促發(fā)展的系統(tǒng)工程來抓，實現了文明建設和業(yè)務經營雙贏。
產與大市場的對接、正確處理低效益與高風險的矛盾，成為必須面對的重要問題。我們大力發(fā)展農村專業(yè)合作經濟組織。圍繞提高農民的勞動生產率，按照讓農民分享農產品加工和銷售利潤的指導思想，堅持用工業(yè)化的方法、市場化的機制，引導農民在自愿基礎上建立行業(yè)協(xié)會、龍頭企業(yè)等多種形式的專業(yè)合作經濟組織，提高他們進入市場的組織化程度。在組建標準上，堅持“四有”，即有健全的合作制度，規(guī)范化運作；有合作的手段，具備資金、技術等經營要素；有較大的合作規(guī)模，市場競爭力和抗風險能力較強；有明顯的合作效益，能促進農民增收。專業(yè)合作經濟組織形式靈活多樣，既有松散型的，也有緊密型的；既有生產服務型的，也有產、加、銷一體型的。目前，全市已建成112個“四有”示范專業(yè)合作經濟組織。
隨著改革的深化和發(fā)展，農村剩余青年勞動力不斷增加，但其素質提高緩慢，造成農村剩余青年勞動力惡性膨脹。近年來，三都縣各級各部門積極想辦法，在調查研究的基礎上采取分鄉(xiāng)鎮(zhèn)教育、培訓，領辦項目，勞務輸出，提供服務等措施，使全縣農村剩余青年勞動力在一定程度得到了轉移。20xx年，根據國務院六部委文件精神，在省、州陽光辦的關心指導下，我縣積極組織培訓轉移了500名技工，完成今年的任務。農村勞動力轉移培訓“陽光工程是一項便民、富民的大事，是實現農業(yè)產業(yè)結構調整，發(fā)展農村經濟，促進農民增收，提高農民就業(yè)能力的重要途徑，是解決“三農”問題的關鍵舉措。
一、我縣農村青年勞動力總體狀況
2、我縣農村青年轉移狀況與特征。從總體上看，我縣農村青年轉移具有以下基本特征：特征之一：農村青年轉移數量增加。近幾年，我縣農村青年外出數量呈現上升趨勢，部分外出青年返回到本地，仍然從事二三產業(yè)，農村青年向非農業(yè)轉移，已成為我縣農村的一道“風景線。
特征之二：農村青年轉移以初中及以下文化程度為主。在農村青年的轉移中，具備初中文化的青年農民唱主角，是主力軍,占到8o%以上。這些人頭腦靈，接受新事物快，到外面闖蕩見世面、學技術的欲望高，去外地謀求職業(yè)的機會大。特征之三：工業(yè)、建筑業(yè)、制造業(yè)、商業(yè)、飲食業(yè)和服務業(yè)仍是農村青年轉移的主要行業(yè)。在20xx年，農村青年轉移的行業(yè)集中在勞動密集型行業(yè)、生產建設第一線和低層次的商業(yè)飲食服務業(yè)，主要流向為深圳、東莞、廣州、上海、福州、北海等發(fā)達地區(qū)，占到70%以上。
特征之四：我縣青年轉移具有明顯的兼業(yè)性。這些外出務工的農村青年絕大多數還保留著對土地的承包權，每年除在外務工外，農忙季節(jié)都要回家從事農業(yè)生產。
3、農村青年轉移的積極作用。農村青年向非農產業(yè)的大轉移，對緩解農村就業(yè)壓力，增加農民收入，繁榮縣域經濟，促進農村經濟乃至整個國民經濟發(fā)展發(fā)揮了積極的重要作用。
第一，農村青年以其工資要求低、就業(yè)期望值不高、勤勞能干、能吃苦等特點，增強了在城市就業(yè)的競爭性，這對促使我縣勞動者就業(yè)觀念的轉變，推動勞動就業(yè)制度的市場化改革具有積極的作用。
第二，農村青年在城市從事的大多是臟、苦、累和城市人不愿干的工作，而提供的是城市居民生活中迫切需要的家政、醫(yī)護、環(huán)衛(wèi)、建筑等特殊服務，對方便城市人民生活，適應社會化服務需要等起到了非常重要的作用。
第三，農村青年向城鎮(zhèn)的轉移，是城鄉(xiāng)之間勞動要素相互吸弓l和互動過程，更多地表現為追求在城市擴大視野、增長見識、掌握技術等人力資源積累，通過城市經濟的“擴散效益”，為農村的城市化、工業(yè)化發(fā)展注入更多資金、技術、信息，對推動農村經濟的發(fā)展起到了非常重要的作用。第四，農村青年向非農業(yè)轉移，是解決農村剩余青年就業(yè)以及增加農民收入的有效途徑。據調查，外出農村青年的年平均純收入為3000元左右，比全縣農村居民的收入水平大約高出1500元左右。同時，外出青年返回農村，又將城市的生活方式、觀念及有關信息帶回農村，對于縮小城鄉(xiāng)生活差距，改變傳統(tǒng)生活方式，提高消費水平與生活質量也起著潛移默化的影響，客觀上為開發(fā)農村消費市場做了觀念和物質的準備。
二、主要措施
(一)加強領導，健全工作機構。為抓好農村勞動力轉移培訓“陽光工程”，我縣把此項工作作為一件大事來抓，成立了以縣農業(yè)局副局長為組長的工作領導小組，設立了陽光工程辦公室，配置了相應的工作人員專抓此項工作，制定了培訓計劃和方案，對培訓專業(yè)、人數、時間、方法提出了具體要求，做到了年有規(guī)劃，月有安排，有底數的步步推進。
(二)、狠抓培訓基地建設，提高培訓質量。為將我縣陽光工程項目實施好，工程領導小組認真對縣內的教育培訓機構進行審核，通過對師資力量、教育教學設施、培訓經驗的對比，認定三都縣勞動就業(yè)辦和三都縣民族職業(yè)教育中心為我縣培訓基地，這兩個培訓基地有一定的培訓經驗、培訓硬件設施和師資力量，能提高培訓人員素質，保證受訓農民的轉移就業(yè)。得到認定后，這兩個基地及時地安排人員，成立了項目實施小組，購置了相應的教學設備，確保了農村勞動力轉移培訓工作的順利開展。
(三)、認真調研，有的放矢搞好培訓近年來，我縣每年都要采取問卷調查、走訪、座談等方式，對農村青年思想狀況進行調查。從近年來的調查結果來看：廣大農村青年致富成才的愿望更為強烈，60%以上農村青年認為增收無門路，其原因，67%的農村青年認為缺乏技術，37%的農村青年認為缺乏資金，他們普遍認為外出是解決技術和資金問題的有效途徑，所以60%以上青年希望外出務工。
(四)實行訂單培訓，提高就業(yè)率。我縣采取整合社會資源，借機發(fā)展的方式探索出了一條培訓與就業(yè)結合的培訓形式。與企業(yè)的培訓基地聯合，由企業(yè)出就業(yè)崗位，出培訓設施設備，出技術力量，就業(yè)辦負責招生、教學和管理，共同建立集吃、住、教學于一體，同時容納幾十人的培訓基地，如由深圳市愛德康珠寶首飾公司、東莞市石排鎮(zhèn)金飛達電子廠、深圳運發(fā)集團等企業(yè)提供就業(yè)崗位，創(chuàng)辦了技工技術培訓班，取得了多名大齡農民工集體就業(yè)的好成績。這種培訓方式是我縣與外地一些規(guī)模較大、實力較強的公司、企業(yè)合作的碩果，我們借助這些公司的技能設備和師資力量舉辦培訓班，實施農村勞動力轉移培訓，由我縣培訓基地教師和企業(yè)培訓教師共同承擔教學任務?，F深圳市愛德康珠寶首飾公司已招收農村勞動力學員96名，東莞市石排鎮(zhèn)金飛達電子廠已招收440名。
(五)加強培訓管理，搞好跟蹤服務。搞好農民工轉移就業(yè)跟蹤服務是轉移農村青年剩余青年的重要環(huán)節(jié)，在實際操作過程中，結合實際不斷充實完善，每個月都進行就業(yè)培訓跟蹤服務。首先是搞好信息服務，一是與企業(yè)建立了信息聯系制度，經常性地了解輸送的農民工的工作、生活情況，二是加強與鄉(xiāng)鎮(zhèn)就業(yè)指導站聯系，引導廣大青年合理流動，與法律服務站共同維護外出務工青年合法權益，提供法律幫助等。其次，是協(xié)調黨政及有關部門為農村青年外出務工或在家領辦項目提供政策、資金、物資幫助。再次，營造氛圍，對外出務工青年典型、青年星火帶頭人、返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)的青年典型進行大力表彰和在報刊、電視臺等媒體上對轉移農村剩余勞動力的政策措施、辦法等進行大力宣傳，從而營造一個為轉移農村剩余青年勞動力服務的好環(huán)境，解決好他們的后顧之憂。
(六)運用多種方式，拓展就業(yè)渠道實現轉移才能真正達到培訓的目的，我們在農村勞動力轉移培訓工作中始終貫徹這一思想，以縣場需求為導向，以轉移就業(yè)為目標，實行培訓與就業(yè)掛鉤的方法，確保培訓質量，拓展就業(yè)渠道，使培訓工作實打實，不走過場。為了能妥善解決參加培訓人員的就業(yè)問題，我們采取了一系列的措施：首先，多次深入21個鄉(xiāng)鎮(zhèn)的勞務站進行調查研究，聯系用工單位;其次，運用電視、廣播、粘貼廣告等多種傳媒方式刊登信息。第三，建立農民科技教育培訓基地，把縣鄉(xiāng)村三級勞務聯絡捆綁在一起，實行資源共享，打造就業(yè)平臺;第四，建立培訓就業(yè)中心，專人負責就業(yè)工作。針對我縣屬勞動力輸出地區(qū)的情況，就地為培訓的勞動力找婆家，一個人一個人的落實，已為部分人就地找到致富的崗位，收到了良好的效果。
(七)健全報帳機制，實行專款專用我縣的“陽光工程”項目款由縣財政局、農業(yè)局陽光工程辦共同管理，培訓基地將招收的農民工進行培訓，對合格的農民工，由培訓基地及工程辦的人員共同送達廠家，經過企業(yè)一個月的崗前培訓，上崗就業(yè)，由接收企業(yè)提供簽蓋章認可接收人員名單，縣財政局、農業(yè)局陽光工程辦根據就業(yè)人員數量按比例將補助款撥付給培訓基地。這樣就有效地督促了培訓基地提高培訓質量，提高所招收的農民工的就業(yè)率。
三、取得的成效
(一)培訓與轉移情況
今年我縣共培訓8期、6oo人，完成了今年轉移培訓任務，就業(yè)辦共轉移培訓536人，職教中心共轉移培訓64人，主要轉移到深圳市、東莞市等，培訓專業(yè)有電工電子、機械制造、駕駛員、乘務員等。其中深圳市愛得康珠寶首飾公司接收96人，東莞市石排鎮(zhèn)金飛達電子廠接收440人，深圳市運輸發(fā)展集團公司接收64人。
(二)農民工就業(yè)情況今年轉移的60o名農民工，主要從事首飾加工、電子設備制造和客運駕乘等行業(yè)，勞動強度相對較輕，而薪酬卻相對高一些，據第一批赴愛得康珠寶首飾公司就業(yè)的農民工反饋的信息，他們的月工資在800—1000元左右，由于受過一定的培訓，有的農民工已升為領班、組長，就業(yè)環(huán)境相對穩(wěn)定。
(三)效益1、經濟效益由于采取了系統(tǒng)的培訓，所輸送的農民工市場意識、競爭意識、工作能力有了顯著提高，今年輸送的600名農民工全部得到就業(yè)，月工資比自行進廠就業(yè)的工人高15o元左右，月純收入若按最低400元計算，600名工人每年收入將達290萬元左右。這可進一步改善農民工及家庭的生產生活條件，對促進家鄉(xiāng)的經濟發(fā)展起到了積極的作用。
2、社會效益由于培訓轉移的農民工就業(yè)有保障，且收入相對較高，對其他的農民工震動極大，第二批輸送進廠就業(yè)后，來報名參與培訓的農民顯著增加，由于培訓經費和名額有限，我縣篩選了一些素質高、工作能力強的人員組織培訓，剩余的則輸送進其他一些廠家就業(yè)。通過有效轉移，增加了農民工的收入，擴大了民工的視野、增長了見識、掌握技術等人力資源積累，通過城市經濟的“擴散效益，為農村的城市化、工業(yè)化發(fā)展注入更多資金、技術、信息，對推動農村經濟的發(fā)展起到了非常重要的作用。四、存在的主要問題20xx年農村勞動力轉移培訓雖然取得了一定成績，但存在問題也是顯而易見的。一是全縣發(fā)展不平衡，好壞差距明顯加大，個別鄉(xiāng)鎮(zhèn)不能正常開展工作;二是對轉移培訓認識不高，還沒有真正把農村勞動力轉移培訓工作作為發(fā)展機遇，拓展職能的高度來抓，部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)分校畏難情緒還很大，工作力度不夠;三是職業(yè)技能培訓的基礎條件還不能適應培訓工作的需要，缺乏獨立開展培訓工作的物質條件和技術力量;四是招生、培訓、就業(yè)服務一體化機構還不健全，業(yè)務工作還不成熟;五是跨區(qū)輸出沒有實質性進展，這些問題將在明年工作中努力解決。
四、下一步工作的努力方向
2oxx年重點抓好：一是農村勞動力轉移培訓機制建設的提高，縣鄉(xiāng)(鎮(zhèn))三級要健全勞務培訓站，配齊專職人員，達到招生、培訓、就業(yè)、服務一體化能力明顯提高;二是職業(yè)技能培訓基地建設的提高;三是多措并舉搞好農業(yè)科技創(chuàng)新培訓方式，使農業(yè)科技培訓質量有明顯提高，努力借助勞動部門摸清本地農村勞動力資源底數，在利用廣播、電視、科技下鄉(xiāng)進行農業(yè)科技培訓的基礎上，聘請有經驗的教師，組織開展農業(yè)科技專題培訓班，提高農業(yè)科技培訓質量，把農業(yè)科技培訓與打造三都縣農村勞動力就地轉移特色結合起來，適應我縣農村勞動力就地轉移的客觀需要;四是充分利用職業(yè)教育服務中心的場地、設施、師資等力量，發(fā)揮我縣職業(yè)培訓優(yōu)勢;五是加強農村青年培訓，主要針對外出青年要從事的項目有針對性地對農村青年進行培訓，xx年計劃組織培訓1o00人，培訓電工、焊工、家政、縫紉、烹調、美容美發(fā)、建筑、摩托修理等工種;六是加強引導，引導廣大農村青年合理流動，避免肓目流動。
農村冬訓工作總結篇十六
根據《中共xx區(qū)委新農村建設工作隊領導小組辦公室關于認真做好派出單位20xx年工作總結的通知》的要求，現結合我局在社會主義新農村建設中的工作實際，特對近一年來的新農村建設工作作如下總結：
（一）派出單位基本情況。xx區(qū)招商局是主管全區(qū)招商引資工作的區(qū)政府直屬機構，現有干部職工9人，其中，中共黨員5名。在推進新村建設工作中，我局本著“隊員當代表，單位作后盾，領導負總責”的原則，把派駐村的幫扶工作納入本單位的議事日程。根據區(qū)委的統(tǒng)一安排和部署，2009年我局派出副局長段克麗同志為新農村建設工作指導員。一年來，我局對派出的新農村工作指導員在工作上、生活上給予大力關心和支持。為推進水寨村委會新農村建設工作，我局協(xié)調資金20000元、直接撥款5000元幫助和支持水寨村委會的新農村建設工作。
（二）駐村基本情況。水寨鄉(xiāng)歷史悠久，曾經是西南絲綢古道上的重要驛站。全鄉(xiāng)最高海拔2485米，最低海拔1163.5米，有耕地面積11023畝，森林面積12.5萬畝，森林覆蓋率達75%，總人口14606人，轄10個村委會，103個村民小組。全鄉(xiāng)以烤煙產業(yè)為主，盛產木材，花椒、核桃，另外，水寨的松茸、塊菌、生態(tài)雞、火腿深受消費者喜愛。我局掛鉤的村是水寨村，該村轄8個村民小組285戶1141人，黨員38名。有土地面積988畝，種植烤煙324畝，經濟作物主要以烤煙、泡核桃為主，農作物主要種植包谷、水稻、豆類和小麥等。
（一）工作上積極支持。段克麗同志作為第三批新農村建設指導員派駐水寨村委會以來，我局始終作為“娘家”人，一如既往的給予工作上的大力支持，為水寨村委會排憂解難，為新農村建設出謀劃策。為真正做好掛鉤工作，局領導多次帶隊深入水寨村委會，通過與村委會干部座談和走訪農戶，了解他們的生活狀況和需求，廣泛聽取干部和群眾的意見，對水寨村委會的基本情況進行認真細致的調查研究，并根據我局的實際情況，制定了工作計劃和幫扶措施，努力為當地提供信息、資金等方面的服務，用實際行動幫助群眾解決思想及生產、生活上遇到的困難和問題。多次熱情接待了水寨村委會的干部，為他們辦事提供方便。
（二）生活上親切關懷。在段克麗同志派駐期間，我局領導十分關心她的工作和生活，多次以不同方式叮囑注意飲食，保重身體。2009年3月21日，由劉宗偉局長帶隊前往村委會看望；6月12日，由劉宗偉局長帶領4名同志前往水寨村委會看望段克麗同志；12月24日，局黨支部和水寨村黨支部進行了聯歡活動。我局在工作上生活上的積極支持和親切關懷，極大的鼓舞了段克麗同志建設新農村的熱情。
在區(qū)委、區(qū)政府的正確領導下，在新農村建設工作隊領導小組辦公室的具體指導下，我局的掛鉤工作取得了較好成績，但也還存在著一些困難和問題。一是單位無項目和資金，幫扶乏力，不能滿足群眾需要；二是當地資源匱乏，發(fā)展不平衡，新農村建設任重道遠。
農村冬訓工作總結篇十七
20xx年，我鎮(zhèn)的農業(yè)農村工作在縣委、縣政府的正確領導下，始終以農業(yè)增效、農民增收、農村穩(wěn)定為目標，認真貫徹落實中央、省、市、縣一系列文件和會議精神，高度重視推進農業(yè)產業(yè)化工作，積極推進農業(yè)和農村經濟結構調整，不斷強化農業(yè)基礎地位，抓科技示范帶動，抓農業(yè)生產基地建設，抓產業(yè)結構優(yōu)化，抓農業(yè)專業(yè)協(xié)會組建，將一家一戶的小生產與千變萬化的大市場對接起來，以農業(yè)產業(yè)化帶動了農業(yè)結構的調整和優(yōu)化，帶動了農業(yè)和農村經濟發(fā)展，實現了農民的增收。20xx年我鎮(zhèn)農村經濟總收入47526萬元，同比增長11.7%，農民人均純收入12660元，同比增長14.4%。
深化農村產權制度改革服務咨詢，推行農村產權長久不變工作;積極培育農村市場主體，加快生產要素自由流動，促進規(guī)模化經營、種植，推進農村集體建設用地的開發(fā)利用。
1、積極完善農村產權服務體系，完成產權變更登記22宗，咨詢服務60宗;繼續(xù)推行農村產權“長久不變工作”，引導支持農民群眾經過集體經濟組織成員會議自主、自愿、規(guī)范簽訂“長久不變”決議。
2、積極培育農村市場主體，組織20余人參加農業(yè)職業(yè)經理人培訓，現有農業(yè)職業(yè)經理人20余人，加快生產要素自由流動，促進規(guī)模化經營、種植面積約6000畝，其中規(guī)?；N植牡丹1500畝、獼猴桃約500畝、核桃200畝、常年蔬菜種植800余畝、藕200余畝、草莓300余畝、西瓜500余畝，其它2000余畝。創(chuàng)新農業(yè)經營模式，新建“xx縣泓盛家庭農場”、“xx縣成芳家庭農場”二個，推薦“xx縣泓盛家庭農場”為縣級示范家庭農場。
3、堅持市場化手段實施土地綜合整治，正在與包裝公司、縣國土局對接完善4.20增減掛鉤項目包裝材料、申報材料。
1、完成了動物春秋兩季防疫并接受了檢查組的抽查。完成了狂犬病防治，接受市狂犬病防治檢查組的檢查。
2、落實惠農政策，糧食直補及綜合補貼等已全部補貼到戶。
3、完成了20xx年度村組道路建設7公里的民生目標。
4、做好農業(yè)技術知識，秸桿焚燒、農業(yè)保險、農機購機補貼政策宣傳。幫助7位購買了社保且符合補貼條件的農業(yè)職業(yè)經理人申請了20xx年1-10月的社保補貼。
1、完善已建小區(qū)總平工程和配套設施建設：完成雙福堰小區(qū)三期總平建設;正在實施雙福堰小區(qū)四期總平;正在實施已建雙福堰小區(qū)、九洞橋小區(qū)、同心小區(qū)、石虎小區(qū)配套設施建設。
2抓好幸福美麗新村規(guī)劃編制，完成了新場鎮(zhèn)頭堰村村規(guī)劃初步編制方案。
3、制定了《新場鎮(zhèn)關于推進“小規(guī)模、組團式、生態(tài)化”新農村綜合體建設的工作方案》，進一步推進農村集體建設用地的開發(fā)利用,引進孺子牛生態(tài)農業(yè)項目，擬流轉集體建設用地31畝，耕地500畝，建設集休閑、觀光、養(yǎng)老為一體的特色項目。目前已完成農戶45戶搬遷，正在完善相關的集體建設用地流轉工作。
繼續(xù)積極推進和服務好成都匯益農業(yè)科技有限公司有機作物種植基地建設、四川嘉好投資有限公司“溪山晴翠項目”建設和新場古鎮(zhèn)文化旅游發(fā)展有限公司“清源半島項目”建設等。抓好都市農業(yè)發(fā)展工作，組織20余人參加農業(yè)職業(yè)經理人培訓，促進現代農業(yè)基地建設。清源農業(yè)、匯益陽光農場、江榮蔬菜、遠洲果蔬、浩斌果蔬、康榮果蔬等合作社(農場)常年種植蔬菜800余畝。糧菜輪作1662畝。創(chuàng)新農業(yè)經營模式，新發(fā)展家庭農場二個。
1、清源半島項目地址在新場鎮(zhèn)文昌社區(qū)23、24組，目前已完成150畝生態(tài)觀光農業(yè)建設、特色鄉(xiāng)村酒店、酒吧一條街以及旅游業(yè)態(tài)調整。
2、溪山晴翠建設項目在新場鎮(zhèn)文昌社區(qū)1、17組征地面積為112畝，總投額30000萬元預計20xx年4月全面竣工，是打造以旅游公寓、休閑度假為一體的旅游地產項目。截止20xx年12月中旬，已投資6000萬元完成87畝旅游地產主體工程和外觀風貌建設等，總平、管網、綠化建設已完成。
3、扇子場旅游特色商業(yè)街區(qū)打造流轉集體建設用地20余畝，農戶申請自愿騰退宅基地，搬遷農戶40余戶。
4、天府牡丹園建設完成已流轉1500余畝土地的協(xié)調及地上附著物賠付、600余座墳墓的搬遷工作。目前正在做園區(qū)總體規(guī)劃及三個村的村規(guī)劃編制工作。該項目已流轉土地1500余畝，并且完成了1100畝牡丹種植，舉行了門景系統(tǒng)、接待中心和道路等修建的開工奠基儀式，截止20xx年12月，已投入投資10000萬元。
5、四川喜瑪高科農業(yè)生物工程有限公司對“愛尚農業(yè)產業(yè)園”進行提檔升級，投入資金80余萬元改造園區(qū)大門、建鋼架大棚26畝。
6、匯益.陽光有機農場已建成120畝有機作物種植基地、完成會議接待中心建設。
7、逸軒草莓采摘園流轉20余畝土地的經營權，投入資金30萬元種植冬草莓，現草莓已紅了在陸續(xù)采摘中。
8、現正在與成都鑫鴻燁農業(yè)有限公司對接200余畝的獼猴桃采摘園規(guī)劃事宜，目前已簽成農用地經營權流轉合同，完成了整地、壘地工作。
完成2018扶貧工作、農經統(tǒng)計、林業(yè)工作、面源污染整治等相關工作。完成了29年無重大森林火災的目標。
農村冬訓工作總結篇十八
2014年，我村在上級黨委政府的堅強領導下，在縣有關黨委的關心下，在全體黨員、村組干部和廣大村民的大力支持和共同努力下，各項工作都取得了一定成績，現將工作匯報如下：
一、組織建設方面
1、圓滿完成村級組織換屆選舉工作。今年初，適逢村級換屆選舉，我們本著“貫徹黨委意圖，尊重群眾意愿”的原則，積極開展換屆選舉工作，在全村的共同努力下，使得此次換屆工作秩序井然，經過全體村民民主選舉，在大演鄉(xiāng)率先完成了村兩委換屆選舉，產生了新一屆村兩委班子。經過召開大會充分討論，對兩委班子成員進行分工，使工作職責更加明確，辦事效率得到大幅提高。順利完成了村民代表和村級班子的換屆選舉工作。對新班子成員加強理論學習，積極學習黨的方針政策，學習科學文化知識，提升自身文化素質，進一步提高工作執(zhí)行力，提高為民辦事的業(yè)務水平。以創(chuàng)先爭優(yōu)活動為新的契機，結合自身的優(yōu)勢，爭做四型黨員干部，加強合作，分工不分家，確保各項工作順利開展。堅持民主集中制原則。繼續(xù)堅持各項事務民主集中制原則，重大事項四議兩公開，做到一事一議，充分發(fā)揚民主，發(fā)揮每位班子成員的主動性和創(chuàng)造性，提高科學決策能力。
把工作做細、做好。
二、基礎設施、項目建設
2014年我村各項基礎設施建設和項目投入較往年都有所增加。通過一事一議項目3.4萬元完成了新聯村村級公路聯合路段的路肩培護工作；投資80萬元建設了新聯村聯白公路道路硬化改造工作；投資10萬元用于白石嶺書畫村的旅游公路拓寬工作；爭取財政資金4萬元用于新聯村聯白公路路肩培護工作；爭取6萬元扶貧資金用于二組、五組和代家的村組道路硬化工作；投資14萬元用于白石林新家畈和聯合徐家畈的血防溝渠建設；爭取4萬元資金用于聯合農田灌溉河壩和新二組農田排水溝渠建設；投資2萬元用于白石移民新村的自來水改造工作；投資10萬元完成莊門至聯合的小河域清淤工作；同時，莊門橋和聯合大橋的護欄得到了修護；對莊門自來水管道也進行了改造。
三、安全生產工作
根據上級有關文件精神，村兩委高度重視森林防火、防洪、地質災害重點監(jiān)測，做好防洪、防汛工作，在自然災害易發(fā)生季節(jié)，村兩委人員必須保障電話暢通，不準關機、欠費，從而讓讓群眾生命財產得到保障。同時成立以支書汪結明為組長，舒其志為副組長，村兩委班子成員及各村民小組長為成員的山洪災害防御領導組、森林防火領導小組。
四、農業(yè)方面
2014年剛進入春耕生產，村兩委就把樹立科技意識，大力推廣良種，積極協(xié)調農用物資就位，督促農戶春耕。杜絕外出農戶土地荒蕪現象，加強農戶的禾苗田間管理，經過努力，使農戶增產、增收。2014年，根據上級有關部門的文件精神，為切實保障農戶利益，通過村兩委及各小組長的大力宣傳，進一步提高了農業(yè)保險的參保情況。同時，村兩委投資15萬元用于白石嶺生態(tài)文化產業(yè)園的口糧田項目建設，爭取資金對新二組農田機耕路橋進行了修建。
五、社會保障方面
社會保障工作關系到每位村民的切身利益，上半年，我們按照上級要求，進一步完善按標施保的相關工作機制，對各種保障做到深入群眾認真調查、不遺漏、不慌報，切實幫扶。
低保、五保、優(yōu)撫工作。村兩委干部根據上級有關文件要求及精神，深入基層進行摸底了解，深入到各村民小組召開村民代表會議，認真討論研究擬納入2014年農村低保人員名單，然后通過村兩委召開民主評議小組會議，對擬納入2014年農村低保人員名單進行認真審查，再經過村兩委研究決定，再上報鄉(xiāng)黨委政府審查。經過本村村兩委人員、各小組長的努力，圓滿完成了低保31人、優(yōu)撫23人、五保13人的材料上交工作。
2014年在組織部門的關心下，新聯村完成了已退老干部、老村醫(yī)、民辦教師等資料建檔上報工作和貧困人口評定工作；建立了貧困人口檔案，為脫貧工作的實施奠定了依據。
2014年新農保工作完成參保601人，新農合籌款完成238戶866人，籌資60620元。從全鄉(xiāng)來看兩項工作都完成較好。
六、計劃生育工作
人口和計劃生育工作一直是我村的重點工作。我村堅持依法管理，抓好優(yōu)質服務。新聯村全村共901人（常住人口597人，流動人口304人）；已婚育齡婦女238人（常住108人，流動130人）；2014年度，出生人口8人,全部是一孩，2014年度，上環(huán)8例，；在計生專干的配合下，對已婚青年進行免費健康檢查三人，堅持每月排查流動人口。
在過去的一年里，我村共爭取和投入資金144萬余元用于全村各項事業(yè)發(fā)展，這些來之不易的成績來自于村兩委和全體村組干部努力的結果，來自于全體村民大力支持的結果，來自于全村的團結一心。
在看見成績的同時，我們也看到了差距。與村民的期盼還有一定的距離，我們在今后的工作中會不斷努力和改進，盡村民想之所想，急群眾急之所急。
中國石臺縣大演鄉(xiāng)新聯村支部委員會 石臺縣大演鄉(xiāng)新聯村村民委員會
農村冬訓工作總結篇十九
今年以來，在市委、市政府省農墾事業(yè)管理局正確領導下，我們認真貫徹落實中央、省委一號文件和中央農村工作會議精神，按照“保糧食、強基礎、興加工、增收入、新農村”的要求，大力加強農業(yè)基礎設施建設，扎實開展科技創(chuàng)新、大力進行農業(yè)新品種推廣和新技術應用，戰(zhàn)勝了“4.29、5.14”等特大暴雨和50年一遇的重特大高溫干旱天氣災害，使全鎮(zhèn)農業(yè)農村經濟仍然呈現出良好發(fā)展態(tài)勢，農村經濟穩(wěn)步發(fā)展，農民收入持續(xù)增加。全年實現農業(yè)總產值4.658億元，增長13.6%，實現農業(yè)增加值2.79億元，增長7.5%，農民人平純收入11500元，增長12.7%?，F將情況總結如下：
1、主要農作物連續(xù)豐收，糧食生產實現十連增。
今年全鎮(zhèn)糧食種植面積14.6萬畝，比上年增1.6萬畝，增12.3%。全年糧食總產5.90萬噸，同比增5650噸，增10.6%，大災之年糧食總產仍然實現十年增目標。棉花種植面積2萬畝，因全鎮(zhèn)種植結構的調整，種植面積有所降低，單產籽棉175公斤，總產皮棉1400噸。油料收獲面積20xx畝，產量800噸，與去年基本持平。糧棉油總產值達1.68億元，同比增800萬元，增長3.9%，純收入7800萬元，同比增3.1%。
2、畜牧業(yè)發(fā)展勢頭強勁，大戶養(yǎng)殖增加迅速。
生豬生產：全年生豬出欄3.75萬頭，同比增加4500頭，增加13.6％，存欄2.05萬頭，同比增加2500頭，增長13.9%，能繁母豬3279頭，增加379頭，同比增13.1%。全鎮(zhèn)現有年出欄50頭以上的生豬養(yǎng)殖大戶227戶，新增69戶；年出欄100頭以上生態(tài)健康養(yǎng)殖合格戶51戶，年出欄5000頭以上的大戶3戶。生豬生產再創(chuàng)歷史新高，規(guī)模養(yǎng)殖大戶增長迅速。
家禽生產：家禽出籠27萬羽，同比增加12萬羽，增長80%，家禽存籠16萬羽，同比增4萬羽，增33%，產鮮蛋20xx萬枚1000噸，同比增33.3%。
全鎮(zhèn)畜牧業(yè)產值9168萬元，同比增2868萬元，增45.5%，純收入4048萬元，同比增加927萬元，增長34%。
3、水產養(yǎng)殖穩(wěn)定發(fā)展，養(yǎng)殖效益不斷提升。
今年水產養(yǎng)殖面積7044畝，其中精養(yǎng)漁池面積6558畝，湖泊養(yǎng)殖522畝，魚鱉混養(yǎng)面積20xx畝，新增加500畝。畝產成魚950公斤，總產量6491噸，同比增7.1%，畝產甲魚10公斤以上，產量20xx0公斤。水產產值6042萬元，增490萬元，同比增10.8%，純收入1200萬元，增長9.1%。
4、蔬菜生產持續(xù)發(fā)展，食用菌生產新突破。
全鎮(zhèn)蔬菜種植面積10000畝，產量27500噸，新興產業(yè)食用菌姬菇生產200萬袋，產量3000噸。蔬菜總產值3300萬元，同比增長20%，純收入900萬元，同比增長12.5%。
5、農工外出務工不斷增加，收入明顯提高。
全鎮(zhèn)農民外出勞務輸出5368人，比上年增加400人，增長8%，人均月工資收入達1800元，就近臨時性打工31000個工日，收入308萬元。到年底（按8個月計算），農民外出務工獲得工資性收入8074萬元，實現工資支配收入6500萬元，比上年增加1000萬元，增長18%。
6、惠農政策進一步落實，財政補貼大幅增長。
今年農民享受國家各種政策性補貼資金1387.4萬元，比上年增加227.8萬元，增長19.6%，其中糧食直補204.8萬元，農資綜合補貼856.2萬元，良種補貼176.4萬元，農機購置補貼150萬元，與上年持平。
7、農機綜合利用率進一步提高，農機作業(yè)收入不斷增加。
全鎮(zhèn)農機作業(yè)收割面積14.6萬畝，耕作面積12.6萬畝，覆膜、播種、噴藥等作業(yè)面積18萬畝次，產值1816萬元，增7.2%，純收入1089.6萬元，增6.8%。
（一）扎實抓好農業(yè)技術培訓，提高了農工技術水平。
今年初，農辦和農業(yè)服務中心集中精力，全力組織春季農業(yè)技術培訓，全鎮(zhèn)共舉辦培訓班、講座共20場次，培訓農民5000余人，受訓農戶達80%以上。采取多形式、多渠道宣傳惠農政策、致富信息，講解棉花、玉米、小麥、食用菌實用栽培技術，發(fā)放市《農業(yè)110》12期、70000份，自編刊發(fā)《草埠湖農技》13期2200余份，電話、短信咨詢服務1000余條，為各個生產環(huán)節(jié)提供了技術保障。
（二）認真加強農業(yè)技術指導，確保主要作物全面豐收。
農村冬訓工作總結篇二十
十六屆五中全會提出了建設社會主義新農村建設目標,其內涵是:生產發(fā)展、生活寬裕、鄉(xiāng)風文明、村容整潔、管理民主,簡單的20個字涵蓋整個農村方方面面，為今后一個時期農村工作指明了方向，但農村不穩(wěn)定諸多因素制約著農村社會發(fā)展，給社會帶來了重大影響?！盎A不牢，地動山搖”，農村社會穩(wěn)定關系到國家發(fā)展大局，農村社會穩(wěn)定是當前的一個重要的社會問題。
2、青少年的教育問題是新農肌體的毒瘤。青少年是祖國的未來，是未來的建設者、實踐者，是新農村建設的主力軍。自農村實行計劃生育來，每個家庭的孩子逐漸減少，孩子成了家長寶貝，任其發(fā)展，隨著孩子，護著孩子，成了家庭、社會、學校教育的難題，影響著青少年身心健康。一是家庭教育缺乏。少數民族集聚的湘西州，農民群眾忙于生計，70%多的父母到沿海地區(qū)務工，孩子與爺爺、奶奶一起生活，長期缺少母愛，缺少父母教育，孩子容易受到社會不良風氣的侵蝕，走上歧途，留守兒童成為了社會問題。二是學校教育缺乏?；A素質實行了很多年，但學校注重學生成績，忙于應式教育，缺少道德素質教育，沒有給孩子創(chuàng)造一個健康成長的環(huán)境，給學習成績差的孩子心里留下陰影，無法樹立正確的人生觀及世界觀。三是社會教育缺乏。接受九年制教育農村娃，大多數走出了學校，走入社會，目前，對青少年走上社會管理機制不健全，不完善，他們趕時髦，追求個性，受到不良社會風氣影響，走上犯罪道路，危害社會。
3、土地及鄰里糾紛是新農村穩(wěn)定的導火線。自責任制到戶,各吹各的號,各唱各的調,生產生活以家庭為主開展,由于責任制到戶時,土地的界限模糊不清,還有“隔山買養(yǎng)”的情況。群眾在擴大生產時，不免出現磕磕碰碰，成為了家庭之間矛盾的導火線。一是大批的`農民工返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)，引發(fā)土地糾紛。因受到全球金融風暴的侵襲,農民工返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè),“企業(yè)老板”、“豬倌”、“羊倌”、“開發(fā)大戶”成為農村建設一道風景線，把原來轉包出去的田地取回來，因無合同書等法律手續(xù)，引發(fā)新的矛盾糾紛。二是不健全的土地流轉機制制約著農村發(fā)展。黨的十七屆三中全會提出了建立健全農村土地流轉機制，入股開發(fā)項目、租賃等方法方式，摸索階段存在著很多弊端。三是“小事”你推我擋，引發(fā)大矛盾。群眾法律觀念意思淡薄，為了一些小事發(fā)生摩擦，村干部不重視，認為拖拖，不會出大問題，相互推委，把群眾的“小事”當皮球踢，造成群眾越級上訪或良成惡性案件。
農村冬訓工作總結篇二十一
作為支部書記的我深知干部隊伍建設的'重要性，打造一個強有力的領導班子，是實現村級工作上水平的關鍵所在。為此我們抓住創(chuàng)先爭優(yōu)、升級晉檔、創(chuàng)建“五好”基層黨組織的有利時機，在班子建設、制度規(guī)范、村民自治上下功夫、做文章。
1、以強化班子自身建設為首任，狠抓班子日常學習教育，加強村兩委班子對各項方針政策的學習與理解，提升班子整體政治素養(yǎng)。
2、抓制度，規(guī)范干部行為。我們對村兩委委員，全部實施目標管理考核，村干部實行責任分工到組，管理到人，既分工又合作，形成合力共事的良好局面。
二、勤奮工作、做群眾的貼心人
基層工作千頭萬緒，村級工作更是如此。為了更好為群眾服務，我主動融入到父老鄉(xiāng)親中去，和群眾打成一片，把自己作為群眾中的一員，做到團結和帶領干部、群眾勁往一處使，擰成一股繩，加快全村發(fā)展步伐。我始終堅持多干、快干、狠干、的工作理念。相信凡事率先垂范、自己作表率，才能讓干部群眾跟黨走。
三、集體決策，民主管理
村民代表大會和黨支部會議是兩委決策村級事務的根本，不僅是民主集中體現，更是兩委班子領導、決策、部署工作的智囊團和強大的力量支撐。除了定期召開會議外，村中遇到重大事項及難辦問題，都要召開黨員及村民代表會議，廣泛聽取群眾意見，接受群眾監(jiān)督，充分發(fā)揮黨員村民的民主權力，認真推行農村黨員村民代表民主議事制度，用實際行動踐行新農村建設“管理民主”這一基本要求。
四、突出重點，狠抓落實
綜治維穩(wěn)方面，加強村民矛盾糾紛調解，完善綜治維穩(wěn)組織體系及相關檔案、資料，強化管理及時化解群眾矛盾，做到小事不出村，大事有人管，有力促進了社會和諧。
安全生產方面及時與縣獸醫(yī)防疫部門聯系，為全村牲畜開展防疫、接種工作，保證全村牲畜近幾年無重大疫情發(fā)生。及時安排部署森林防火工作，落實責任到人，嚴格監(jiān)管林區(qū)用火。大力宣傳安全防范知識，開展村內安全隱患排查，維護群眾財產安全；廣泛宣傳農機安全知識，保證農業(yè)生產無安全事故發(fā)生。
認真落實國家扶貧開發(fā)政策，全面落實兩項制度銜接政策，通過摸底、調查、審查、公示等步驟，完成全村78戶386人扶貧開發(fā)等級劃定、建檔，有力推動扶貧開發(fā)工作。完成全村1137戶農村養(yǎng)老保險費收繳，完成全村新農村合作醫(yī)療款收繳。年內為村民發(fā)放小麥18000斤良種，改良800畝低產小麥田。
五、廉潔自律，公道辦事
“干干凈凈做事，清清白白做人；收別人一分錢，自己就不值一文錢?！贝逯Р繒泿ь^做到廉潔正直，堅持原則，秉公辦事。是贏得群眾認可的關鍵。面對群眾的期盼，我們只能秉公辦事，村兩委班子要以高度的責任感和使命感依法辦公，依規(guī)辦事，嚴格遵守廉政規(guī)定和制度，互相鞭策，互相促進。以和諧團結，互幫互助的良好團隊合作精神和工作狀態(tài)投入工作，為民辦實事。三年來領導班子成員和廣大黨員干部均未出現違反廉政建設的行為。