通過總結，我們可以更好地認識自己的潛力和優(yōu)勢，發(fā)現并實現自身的目標和價值。寫總結時要注意拓展思維，不僅僅局限于自己的經歷和觀點，還要包括其他相關領域的內容?？偨Y是一種寶貴的經驗總結和反思的方式，以下是小編為大家整理的一些總結范文，供大家參考。
市場監(jiān)督管理局個人年度總結篇一
一是持續(xù)推進商事制度改革。繼續(xù)扎實推進注冊資本登記制度、“先照后證”“多證合一”、企業(yè)簡易注銷登記、簡化住所登記等改革，推動了工商注冊登記便利化，實行“五再一不”，全力扶持民營經濟發(fā)展。進一步降低了市場準入門檻，節(jié)約了制度性經營成本，激活了市場活力。2020年，新增市場主體8962，比2020年同比增長18.1%;其中企業(yè)1978戶，比去年同期增長61.99%;個體工商戶6984戶，比去年同期長9.69%。為各類市場主體辦理變更事項6591戶次，辦理注銷業(yè)務5101戶;辦理股權出質34次，累計登記股權5.33億元;為企業(yè)和公眾辦理預約服務30戶次，按時辦結率100%。
對全縣范圍內103項涉企行政審批事項分別按照直接取消審批、改為備案、實行告知承諾、優(yōu)化準入服務四種方式實施“證照分離”改革。進一步壓縮企業(yè)開辦時間，將我縣企業(yè)開辦設立登記、公章刻制、發(fā)票申領3個環(huán)節(jié)的辦事時間至3個工作日以內，其中營業(yè)執(zhí)照辦理時間壓縮至1個工作日。
二是全面推行“雙隨機、一公開”監(jiān)管。根據省市要求，認真做好“雙隨機、一公開”監(jiān)管工作，大力推廣隨機抽查和聯合檢查，建立了隨機抽取檢查對象、隨機選派執(zhí)法人員、抽查情況及查處結果及時向社會公開的“雙隨機、一公開”監(jiān)管機制，逐步實現“一張表格管檢查”。全縣各執(zhí)法共計認領監(jiān)管對象28797家、執(zhí)法人員679人、檢查事項378項;通過安徽省事中事后監(jiān)管平臺共完成檢查任務22項，涉及部門12家，共查企業(yè)752家，并將檢查結果予以公示。根據省、市局安排，涉及我縣檢查工作共301家，分別為不定向281家、煤炭行業(yè)11家、水泥行業(yè)9家。系統內部雙隨機一公開檢查工作全力開展，特設辦牽頭制定的化工企業(yè)檢查11家，發(fā)現問題企業(yè)4家;食安辦牽頭制定的餐飲行業(yè)檢查15家，發(fā)現問題企業(yè)5家;藥品股牽頭制定藥品經營企業(yè)檢查18家;商廣股牽頭制定的投資理財類企業(yè)檢查15家。
三是扎實推進“互聯網+政務服務”和“最多跑一次”改革。按照省市縣統一部署，積極做好改革實施工作。依據有關法律法規(guī)的授權，綜合工商、質監(jiān)、食藥監(jiān)三個部門的行政審批項目，認領、編制了統一的政務服務事項目錄清單共118條，并按照要求進行了修改、維護和應用。截止目前，已辦理清單各類審批業(yè)務3500余項。全面放開企業(yè)名稱庫。允許企業(yè)自主核名，對冠省名、市名的企業(yè)，直接審查核準。對全程電子化進行全面深化，在縣政務大廳辦理設立登記的企業(yè)已全部實現電子化登記，積極引導企業(yè)網上申請、線上辦理，對辦好的證照免費郵寄到戶、投遞上門，實現企業(yè)一次不跑(需雙告知的企業(yè)除外)。電子營業(yè)執(zhí)照的發(fā)放功能已初步建立，通過“互聯網+政務服務”進行各類市場主體的登記平臺正逐一完善。與此同時，按照文件要求，我局編制、上報并公示了窗口辦事“最多跑一次”清單事項。窗口工作人員不斷提高工作效率和服務水平，積極兌現服務承諾。群眾到窗口辦理涉及“最多跑一次”清單事項，凡是材料齊全、手續(xù)完備的，全部當場辦結，只跑一次。
四是大力推進質量強縣，全面提升經濟發(fā)展質量和效益。始終堅持以實實在在的質量成果，提升人民群眾的滿意度和幸福感。強力實施質量提升工作，有力推動經濟社會提速提質發(fā)展，2020年度獲得“質量強縣示范縣”榮譽稱號。深入挖掘品牌商標潛力，全面建立企業(yè)品牌商標文化，充分利用商標資源，帶動地方經濟發(fā)展。一是積極培育中國馳名商標。培育安徽昊晨食品有限公司申報中國馳名商標，指導其運用商標戰(zhàn)略開拓市場，擴大產品知名度，促進企業(yè)名牌更強再上新臺階。二是指導“臨渙包瓜”、“淮北麻雞”申請地理標志商標。深入生產企業(yè)實地考察，為企業(yè)全程服務，推動地理標志證明商標申報工作。三是培育安徽省商標品牌基地。2020年將乾隆湖工業(yè)園區(qū)列入品牌基地培育重點，挖掘園區(qū)品牌商標，調研園區(qū)產品特點，引導其形成集約化、集群化、集中化的品牌特色基地。四是指導安徽華中天力有限公司、安徽溪瑞食品有限公司等11家企業(yè)積極申報“安徽商標品牌示范企業(yè)”。五是指導金力泵業(yè)、富士特鋁業(yè)等企業(yè)的安徽名牌申報工作。2020年，皇苑制衣、金力泵業(yè)已通過安徽名牌審核。六是做好淮北市市長質量獎、淮北市知名品牌的申報工作，2020年度市長質量獎由我縣開發(fā)區(qū)富士特鋁業(yè)獲得。
五是積極開展質押貸款，發(fā)揮品牌商標等作為無形資產的價值。近年來，由于政府推動、部門宣傳、企業(yè)爭取，商標質押貸款工作，逐漸被金融部門認可。2020年，以商標質押貸款為商標品牌運用的重點，積極協調指導安徽神華肉制品有限公司、xx縣香舍黎飯店、淮北志強油脂有限公司、安徽昊晨食品有限公司、安徽溪瑞食品有限公司、淮北市華豐機械設備有限公司6家企業(yè)辦理商標質押貸款，成功貸款600萬元。共辦理動產抵押登記79件，為企業(yè)融資13.62億元。共辦理股權質押17戶，為企業(yè)融資6.61億元。
市場監(jiān)督管理局個人年度總結篇二
2020年市場監(jiān)管工作雖然取得了一定成績，但也存在一些問題和不足，主要表現在:一是法律的宣傳普及工作有待進一步加強。目前面向市場主體的法律培訓僅僅是初步的，廣度和深度還遠遠不夠，面向公眾的社會宣傳仍有大量工作要做。二是少數市場主體安全主體意識不夠強。我縣產業(yè)發(fā)展水平總體偏低，生產經營者的安全意識、法律意識和主體意識不夠強，存在一定的安全隱患。三是市場監(jiān)管執(zhí)法力量亟待加強。現有隊伍結構、人員配備、檢驗能力、裝備水平等與全面履行市場監(jiān)管職能的要求相比有較大差距，需要進一步調整和優(yōu)化。四是主動發(fā)現問題和解決問題的能力還需提高。進一步改進市場監(jiān)管方式方法，既要對面廣量大的小企業(yè)和經營戶進行監(jiān)管，也要做好大中型企業(yè)監(jiān)管，既要管住產品、商品，也要管住市場秩序。五是市場監(jiān)管社會共治的方式方法還有待進一步探索和實踐。有些在市場監(jiān)管領域長期存在的頑癥問題，比如無證無照生產經營、信用監(jiān)管及信息化監(jiān)管等問題，有待進一步形成長效管理機制。
市場監(jiān)督管理局個人年度總結篇三
第六十八條(概念)
本規(guī)定中的“以上”“以下”“以內”，均包括本數。
本規(guī)定所稱的辦案機構，是指區(qū)市場監(jiān)管局行政執(zhí)法機構和市場監(jiān)管所。
本規(guī)定所稱的區(qū)市場監(jiān)管局負責人，是指主要負責人或者分管負責人。
第六十九條(責任追究)
區(qū)市場監(jiān)管局工作人員違法實施行政處罰的，按照《上海市行政執(zhí)法過錯責任追究辦法》等規(guī)定追究行政責任;情節(jié)嚴重，涉嫌犯罪的，移送司法機關。
第七十條(適用的特別規(guī)定)
區(qū)市場監(jiān)管局辦理行政處罰案件過程中，涉及投訴、舉報的處理及告知的，按照國家有關規(guī)定執(zhí)行。
浦東新區(qū)知識產權局實施商標違法行為行政處罰，適用本規(guī)定。
第七十一條(參照適用)
除本規(guī)定已有明確規(guī)定的外，市級主管部門實施行政處罰，可以參照適用本規(guī)定關于立案期限、責令暫停相關營業(yè)、當場處罰決定的備案等相關程序規(guī)定。
第七十二條(施行日期)
本規(guī)定自2016年11月1日起施行。
市場監(jiān)督管理局個人年度總結篇四
在縣工商局的正確率領下，在局法制股的直接指導下，橫水分局按照縣局下達的方針打點進行分化，完美了各項軌制，把市場監(jiān)管工作落實到人，這半年來的工作總結如下：
一、在3月份時就擬定了轄區(qū)內若何規(guī)范市場秩序的具體法子、法子；對食物市場、文化市場、制品油市場、糧油市場及農資市場采納法子進行規(guī)范。
二、由片區(qū)專管員進行日常監(jiān)管，并每月組織人員對轄區(qū)內各類市場的經濟秩序進行規(guī)范，并有放哨記實。
三、對轄區(qū)內各類市場生意行為采納依法監(jiān)管，天天有專職人員進行搜檢，每月組織人員進行綜合搜檢。
四、縣局下發(fā)、轉發(fā)各項文件、工作事項都能按時完成和上報。
五、分局成立了市場應急法子分隊，做到了對可能激發(fā)的重年夜食物平安事情的提防工作，做到了早發(fā)現、早陳述、早節(jié)制。
六、按時上報了季報、半年報的各類市場報表。
七、成立健全了農資經營戶臺帳，做到了農資經營戶“兩票一檔”的落實情形。
八、分局按照文件要求落實了農資經營信用評定品級，并成立了2戶農資經營示范店。
在此后下半年工作中，要增強組織進修，增強法令意識，不竭提高隊伍素質，全力進肄營業(yè)常識，提高打點水平，為規(guī)范工商行政打點機關行政功令方面而全力。
市場監(jiān)督管理局個人年度總結篇五
一是強化隊伍教育培訓。以需求和問題為導向，制定了《2020年xx縣市場監(jiān)督管理局黨委理論學習中心組學習計劃》和《2020年xx縣市場監(jiān)督管理局干部教育培訓計劃》、《2020年度開展紀律教育學習活動工作方案》，通過輔導講座、黨課、專題學習、應急演練等多種形式，提升干部的政治定力和專業(yè)能力。扎實推進“兩學一做”學習教育制度化常態(tài)化，制訂出臺《關于推進“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化的實施方案》，明確目標要求、主要任務;以“黨員活動室、黨建文化走廊、干部在線教育、安徽省黨紀法規(guī)學習教育平臺”為載體，深化黨建文化陣地;認真落實“三會一課”制度，確定每月黨員固定活動日，堅持學在深處、推動做在實處。
二是狠抓黨風廉政建設。一是完善責任傳導機制。制定《黨風廉政建設和反腐敗工作組織領導與責任分工》，層層簽訂黨風廉政建設責任書，明確責任主體，層層傳導壓力，實現黨風廉政建設與業(yè)務工作同步部署、同步動員、同步落實、同步對照。二是完善風險防控機制。以“權力清單、責任清單”為基本點，查找履職廉政風險點，明晰崗位廉政風險形態(tài)，落實防范措施，用制度和規(guī)矩管人管事。三是完善檢查考核機制。采用專項督查、隨機抽查等方式，對黨風廉政建設和業(yè)務工作目標落實情況進行督查檢查，緊盯元旦、春節(jié)、五一、端午、中秋、國慶等重要時點，組織開展正風肅紀專項檢查。四是完善痕跡化管理機制。以班子成員“一崗雙責”履責手冊和“四個同步”工作手冊為制度建設常態(tài)化管理平臺，做到工作部署有痕跡、目標實施有痕跡、履職監(jiān)管有痕跡，強化監(jiān)督，形成常態(tài)。
三是扎實推進依法行政。切實加強行政執(zhí)法案件質量監(jiān)督工作，加強案件審核，全年登記一般程序行政處罰案件共468件，局審核案件292件，提出修改補正建議139件;基層所自辦案件176起。全年下達處罰決定書440份，決定罰沒款339.6萬元。進一步完善行政爭議處置工作，辦理行政處罰聽證申請7起，組織應對行政復議案件10起，行政應訴5起。全系統行政執(zhí)法案件質量進一步提升，五溝所辦理的“周云亭無照經營案”被市局推薦參加省局評選，開發(fā)區(qū)所辦理的“xx中學(食堂)使用不合格面粉案”，被評為全市十大行政處罰優(yōu)秀案例。
市場監(jiān)督管理局個人年度總結篇六
一是協管員清退補償到位。2002年對未經縣工商局和縣市場服務中心批準，未辦理勞動部門用工手續(xù)的臨時人員進行全面清退，因當時工商局經濟狀況等多種原因，一直未給清退人員經濟補償。經與被清退人員充分協商，并多次請示縣政府領導同意，形成最終補償方案，對符合標準的201人一次性補償129.72萬元，多年來懸而未決的遺留問題得以徹底解決。
二是原工商局家屬院水網改造。烈山路原工商局家屬院自來水管道年久失修，長期跑冒滴漏，水損現象嚴重，局積極與供水公司協調，并安排專人跟蹤督辦，共出資近10萬元，通過自來水管道抄表到戶改造，徹底解決損耗問題。
三是基層市場所維修改造。2020年度共投資30余萬元對7個基層所進行修繕，局多次召開會議，針對各所實際情況，制定建設方案，明確工作任務和時間節(jié)點，優(yōu)先保障建設經費，采取改造、維修等方式解決基層辦公用房問題，進一步為基層工作人員創(chuàng)造了良好的工作與生活環(huán)境。
四是辦公設備配置更新。根據各基層市場所業(yè)務需要，采購60余萬元辦公家具、空調、電腦等辦公用品，為全面提升服務水平做好基本保障。
市場監(jiān)督管理局個人年度總結篇七
1、思想建設扎實推進。以整頓機關作風優(yōu)化營商環(huán)境為契機組織全局黨員開展“大學習、大練兵、大調研”活動，截至目前共組織黨委中心組學習12次，開展“機關大學習”活動4次，開展機關大調研活動1次，黨委書記帶頭講黨課2次，觀看紀錄片2次，召開座談會2次。
2、組織建設全面加強。按照2020年機關黨建要點安排基層組織生活，完善黨委議事制度和“三重一大”民主決策工作制度，落實黨委書記“第一責任人”制度和“一崗雙責”制度，制定黨委書記和其他領導干部黨建工作任務清單和責任清單。
3、作風建設得到明顯改觀。召開黨委會議專題研究黨建工作，安排部署支部換屆工作，根據工作實際重新確定領導干部黨建工作聯系點，并以行文下發(fā)到各支部。4月份召開了黨風廉政建設工作會議，在會議上安排部署了2020年重點工作。學習落實監(jiān)督執(zhí)紀“四種形態(tài)”，建立了執(zhí)法用車管理等制度。
4、支部換屆選舉工作順利完成。為了更好地發(fā)揮基層黨組織的政治核心作用和黨員先鋒模范作用，黨委于2020年3月起籌備支部換屆工作，經向組織部請示，并經批準后調整下屬支部設置，調整支部黨員分布，各支部于5月4日前完成了支部換屆選舉工作。
5、黨的隊伍建設不斷充實。嚴把選拔關，按照政治素質較好、工作積極、組織紀律性較強且積極向黨組織靠擾的標準，真正把那些思想好、作風正、能力強的同志吸納到積極分子隊伍中來。今年有4名積極分子被確定為重點發(fā)展對象，并參加了積極分子培訓班學習。截止目前，已完成今年新發(fā)展黨員的預審工作。
6、意識形態(tài)工作穩(wěn)步推進。一是緊扣“強素質、轉作風、優(yōu)環(huán)境、塑形象”工作目標，制定公開承諾書，并由單位主要領導親自到電視臺錄制承諾，把嚴格踐諾貫穿公開承諾全過程。二是加大對商戶意識形態(tài)領域的宣傳教育工作，通過業(yè)戶電子顯示屏滾動播放宣傳標語。三是以全縣“告別不文明行為爭做文明好市民”活動為契機，組織14名黨員志愿者參加此次活動，并在鳳翔國際商城門前的電子顯示屏上打出活動標語。四是積極引領干部黨員做道德的楷模、文明的典范。在春節(jié)期間，積極開展慰問老黨員、困難黨員活動和慰問計生特殊家庭活動。探望個體支部病重老黨員，不僅為他送去慰問金，還帶去了黨委的關心和祝福，離退休老干部相關工作有序進行。
7、做好縣委巡察整改工作。按照縣委統一部署，2020年10月31日至12月1日，縣委巡察組對我局進行了歷時一個多月的集中巡察?？h委巡察組于2020年2月27日向我局黨委反饋了巡察意見，完成縣委巡察反饋整改工作是內控目標任務的一項重要內容。按照縣委巡察組反饋意見制定《市場監(jiān)督管理黨委關于落實縣委巡察組巡察反饋意見的整改方案》和《整改臺賬》，嚴格按照整改臺賬內容和完成時限逐項整改。修改并完善黨委議事制度和“三重一大”監(jiān)督管理制度，并于2020年1月3日黨委會議研究通過。局辦公室已將相關制度整理成制度匯編發(fā)到各科室;修改完善《蘿北縣市場監(jiān)督管理局關于進一步明確工作紀律的相關制度》，進一步完善請銷假制度。截至6月份需整改落實問題共涉及“黨的領導弱化、黨的建設缺失、全面從嚴治黨不力”三個方面22個問題，其中已整改到位16個，正在整改中的4個，未整改2個，基本完成了整改工作，使整改問題不只是停留在制度層面，讓整改內容真正貫穿于整個市場監(jiān)管工作中。
市場監(jiān)督管理局個人年度總結篇八
20__年，縣___局領導班子在縣委、縣政府的正確領導下，認真學習貫徹黨的十九大、十九屆四中全會精神和xxx新時代中國特色社會主義思想以及xxx視察甘肅重要講話精神和指示精神,按照縣委十三屆七次全會暨全縣經濟工作會議、全國全省全市___工作會議精神，緊緊圍繞高質量發(fā)展要求，以“強監(jiān)管、優(yōu)服務、提質量、保安全、防風險”為基本目標，嚴格落實“四個最嚴”要求，嚴守食品藥品、質量安全底線，持續(xù)深化“放管服”改革，縱深推動___改革創(chuàng)新，各項工作取得了顯著成績，為___經濟社會持續(xù)健康發(fā)展做出了積極貢獻。
一是認真開展“不忘初心、牢記使命”主題教育?？h局黨組多次召開專題會議進行研究討論，精心部署、周密謀劃。成立領導小組，召開動員大會，制定工作方案，并成立督導組，對各基層支部的工作定期不定期地進行督導檢查，形成了縱向到底、橫向到邊，一級抓一級、層層抓落實的工作格局。制定學習計劃，采取集中研討、分類培訓、專題輔導、典型示范、上黨課、舉辦讀書班等多種形式開展學習，落實學習簽到制度，真正做到了人員和內容全覆蓋、無遺漏。堅持問題導向，通過自查自糾、召開座談會、設立意見箱和印發(fā)意見征求函等形式，聚焦“六個對照”“18個是否”，深刻檢視問題，深挖問題根源，細化整改措施，堅持邊學邊改、邊查邊改。制定《___縣市場監(jiān)督管理局“不忘初心、牢記使命”主題教育8個專項整治實施方案》，積極開展食品藥品保健品等民生領域突出問題專項整治，切實以專項整治的實效檢驗主題教育的成效。
二是巡視整改工作有效推進。按照《xxx___縣委關于省委巡視組反饋意見整改落實方案》精神，召開了黨組專題工作會議，研究成立了省委巡視反饋意見整改落實工作領導小組，制定了《整改落實工作方案》，將省委巡視反饋的_方面__類__個具體問題，制定整改落實工作臺賬，細化分解任務，分別由黨組成員牽頭，各相關股室具體負責整改落實，共制定整改措施__條，目前已完成整改問題__個并建立了長效機制，整改率100%。
三是黨員干部教育管理不斷加強。機關學習由每周二、四上午調整為每周一、三、五上午，重點學習領會xxx新時代中國特色社會主義思想和十九大、十九屆四中全會精神以及黨內法規(guī)條例，中央省市縣政策文件，不斷在學通弄懂上狠下功夫，切實提升學習實效。同時，從嚴監(jiān)督管理干部，對全系統各項規(guī)章制度進行修訂完善，并建立經常性督查制度，對工作作風松散、不按時上班、遲到、曠工的黨員干部及時約談，推動從嚴管理干部常態(tài)化、制度化。
(一)加強理論武裝，提高意識形態(tài)工作主體責任的思想認識。深入學習領會xxxxxx關于意識形態(tài)工作的一系列重要指示精神、中央和省、市委關于意識形態(tài)責任制工作相關會議精神，完善中心組學習制度，將意識形態(tài)工作納入干部教育培訓計劃。專題學習了深入學習貫徹xxxxxx關于宗教工作的重要論述和重要批示精神以及中央、省委關于加強和改進xxx教工作的通知精神。創(chuàng)新學習方式方法，采取個人自學、集體學習、專題研討、宣講等方式，通過重溫入黨誓詞、組織黨員干部參觀沈遐熙革命紀念館、開展干部集中學習教育專題講座、學習先進人物事跡材料等多種方式，使全體黨員干部進一步把牢正確的政治方向，為落實各項任務要求奠定了堅實思想基礎。
(二)落實主體責任，促進意識形態(tài)工作健康穩(wěn)步推進。黨組書記認真履行“第一責任人”職責，帶頭抓意識形態(tài)工作，重要工作親自部署、親自過問、重大事件親自處置，班子成員根據工作分工，按照意識形態(tài)工作“一崗雙責”，積極抓好分管工作范圍的意識形態(tài)工作。抓好思想引領，加強理想信念教育和社會主義核心價值觀教育，嚴禁干部職工在微信或微博上發(fā)表不良言論，努力消除工作中“雜音”。
一年來，局班子認真學習貫徹中紀委十九屆三次全會精神，按照全面從嚴治黨的要求，層層傳導壓力，加大責任追究力度。一是加強領導，明確責任。主動適應黨風廉政建設新形勢，積極落實黨委主體責任、紀委監(jiān)督責任、責任倒查追究，始終把反腐倡廉建設任務與業(yè)務工作同研究、同部署、同落實，年初召開會議進行專題研究部署，由主要領導與股室、工商所負責人層層簽訂黨風廉政責任書，將工作任務分解到部門、量化到崗位、細化到人頭，并納入年終目標考核，明確黨風廉政建設工作目標和任務，強化第一責任人的責任和“一崗雙責”的落實。二是強化廉潔從政思想意識。局領導班子始終不斷加強自身思想道德教育，結合“不忘初心、牢記使命”主題教育，把《黨章》、《中國xxx廉潔自律準則》、《中國xxx紀律處分條例》、《中國xxx黨內監(jiān)督條例》、《關于新形勢下黨內政治生活的若干準則》等黨內法規(guī)做為重點進行學習，始終把紀律挺在前頭，把制度的籠子扎在前頭。三是加強政風行風建設。把作風建設作為黨風廉政建設和反腐敗工作的重要抓手，緊緊圍繞中央八項規(guī)定實施細則開展對照檢查，從領導做起，從機關抓起，從窗口管起，切實做到令行禁止，成立督查組，采取明察暗訪的方式，定期不定期對各單位工作情況進行監(jiān)督檢查，對督查中發(fā)現的問題速查速辦，以查促糾，力促全系統紀律作風的轉變，努力營造積極向上、干事創(chuàng)業(yè)、風清氣正的良好氛圍。
(一)持續(xù)推進放管服改革，大力優(yōu)化營商環(huán)境。
市場監(jiān)督管理局個人年度總結篇九
主動把握全面從嚴治黨新要求，全面推進黨的建設、隊伍建設和文化建設，不斷鞏固市場監(jiān)管事業(yè)可持續(xù)發(fā)展的根基。
(一)黨建引領，凝聚隊伍合力。一是開展“兩學一做”學習教育。確立了全局“兩學一做”學習教育“1+1+7”的工作部署，制定了隊伍建設、鑄魂工程、強基工程、暖心工程、聚力工程等5個實施方案。制定黨委班子和書記個人三個清單，查找問題、制定整改措施48條，組織集體學習22次、集中討論12次，局黨委在全區(qū)“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化工作會上做了典型發(fā)言。二是夯實支部基礎建設。在全市率先制定《黨支部黨建活動經費管理暫行辦法》，為黨支部開展十九大精神宣貫工作等黨建活動提供有力經費保障。推薦機關第三黨支部、金家?guī)X所黨支部開展全區(qū)示范黨支部建設工作。搭建黨建云平臺，開辦“網上課堂”，及時推送學習資料、工作信息，有效提升了黨員干部學習參與的積極性。組織開展“說說我身邊的好黨員”慶“七·一”演講比賽。在全區(qū)黨建工作會議上，做了題為“加強基層黨建日常管理”的典型發(fā)言。三是傾力做好十九大學習宣傳工作。組織全局收聽收看十九大開幕會，在局微信公眾號設置“一起來學十九大”專題，第一時間印制“十九大精神”學口袋書、訂購了最新版“中國共產黨章程”，讓黨員原原本本、原汁原味的學好十九大精神。通過邀請黨校專家主題宣講、開展“光彩服務日”活動等多種方式，將十九大精神推向企業(yè)、推向社會，掀起十九大精神學習熱潮。
(二)以人為本，提升履職能力。一是開展培訓提素質。組織全員春訓，開展了13個課次的綜合業(yè)務培訓，通過外請專家、以會代訓、案例講解等形式，組織了9次業(yè)務知識授課。組織54人參加全區(qū)科級干部能力提升班，局領導帶頭參加特種設備安全監(jiān)察人員培訓班，確保培訓效果，干部職工的履職能力不斷提升。二是選樹典型立標桿。組織評選6名全市系統百優(yōu)基層工商干部、2個示范市場監(jiān)管所，組織機關第三黨支部、金家?guī)X監(jiān)管所黨支部參評全區(qū)“黨建示范點”，推薦特監(jiān)科、標準計量科、政策法規(guī)科、藺海霞等多個單位和個人參評全區(qū)各類業(yè)務工作先進評選，多領域、全方位推進全局典型選樹工作。三是強化監(jiān)督揚正氣。建立考勤、效能、紀律“三位一體”的定期考評機制，健全干部日常監(jiān)督管理機制，抓早抓小，提醒警示。深入開展廉政風險防控管理，根據崗位職能進行全面排查，共梳理廉政風險點30余條。堅持教育在先、警示在先、預防在先，嚴格告誡提醒、批評教育、誡勉談話等監(jiān)督措施，嚴肅、嚴格問責，堅決整治“四風”問題，全面提高工作效能。
(三)文化鑄魂，塑造精神家園。一是全力抓好機關文化建設。積極打造以“興商勵質”為核心的市場監(jiān)管文化體系，建立起“1234”的文化展示整體布局，在辦公大樓設立一個宣傳機關建設理念和十九大精神的文化展示廳;設立兩條展示干部職工才藝和文體活動的風采照片墻;打造三個活動室，分別是集圖書閱覽及資料查詢、專業(yè)會議、交流研討三大功能于一體的“法治多功能室”，包含歷史沿革、職能簡介、取得成績的工作展室，開展黨員活動、宣傳“兩學一做”學習教育和十九大精神的黨員活動室;建設“業(yè)務、法治、廉政、黨建”4類主題文化長廊，進一步提升了全局的文化感召力。二是多措并舉弘揚文明精神。以參評“四德”之星為抓手，每月搜集文明創(chuàng)建信息，尋找身邊好人好事，我局管錫洲同志成功當選“愛德之星”。參加市工商局組織的“喜迎十九大共創(chuàng)文明系統”演講比賽，我局獲得二等獎。積極參與xx區(qū)“中國夢·黨在心中”百姓宣講活動，我局上報的3個節(jié)目全部獲獎，其中2個節(jié)目代表xx區(qū)參加全市比賽。三是倡導志愿服務樹立良好形象。組織了12批次機關志愿服務活動，完成全體人員志愿者注冊工作，為179名志愿者配發(fā)了義工服務手冊，組織各黨支部定期開展志愿服務活動，及時記錄工時，提升服務社會能力，樹立市場監(jiān)管新形象。
市場監(jiān)督管理局個人年度總結篇十
申報并成功被認定的浙江省著名商標。啟動商標質押融資行動，對接縣農信社辦理商標專用權質權登記1家，獲貸350萬元。目前已引導注冊各類商標50件，獲國家級守重單位延續(xù)公示1家，新獲省aaa級守重單位公示1家;大力推進“浙江制造”品牌建設，指導xx縣造紙行業(yè)協會申報xx特種紙“浙江區(qū)域名牌”;指導2家企業(yè)上報“浙江制造”標準項目立項建議書，4家企業(yè)列入年度“浙江制造”品牌培育試點;搭建院企合作、學習培訓平臺，組織4家企業(yè)參加全省“浙江制造”標準制訂培訓班，3家企業(yè)參加“浙江制造”品牌建設高峰論壇活動。以項目建設為重點，大力推進標準化工作，開展2020年縣級農業(yè)標準化推廣示范項目申報，擇優(yōu)確定5個推廣實施項目，組織申報1個市級農業(yè)標準化示范區(qū)項目并被列為今年推廣實施;以“開啟模式”為樣本，牽頭制訂的《生豬排泄物綜合利用技術規(guī)范》縣地方標準規(guī)范已經專家組審評，并通過省質監(jiān)局備案，成功助力我縣“五水共治”中“四大模式”的升級;指導28家企業(yè)自我聲明公開115個企業(yè)產品標準。四是深入推進質量強縣工作，牽頭落實質量強縣工作，部署推進我縣“浙江制造”品牌建設三年行動計劃，開展2020年xx縣政府質量獎申報評審，指導1家企業(yè)申報2020年度市政府質量獎，推動9家企業(yè)導入卓越績效管理模式，指導1家企業(yè)創(chuàng)建全市先進質量管理孵化基地。五是突出政府中心工作和重點項目建設。首先，積極開展“五四三”中心工作，推進美麗縣城建設。開展城區(qū)餐飲業(yè)污水專項整治，登記城區(qū)457戶餐飲單位證照等基本情況，向200戶未辦證或證照已到期單位發(fā)放行政指導意見書;配合湖鎮(zhèn)鎮(zhèn)、溪口鎮(zhèn)、東華街道、龍洲街道開展兩路兩側整治工作，督促指導相關市場開展規(guī)范提升;對轄區(qū)集鎮(zhèn)主干道廣告牌雜亂堆放進行清理，對沿街店面廣告牌不規(guī)范、廣告單隨意粘貼、占道經營等現象進行集中整治，利用群發(fā)短信，對違規(guī)發(fā)布小廣告當事人進行告誡，督促其立即清理整改，共清理各集鎮(zhèn)路邊戶外廣告25塊，勸退占道經營戶66戶。其次，積極投身創(chuàng)國衛(wèi)工作，積極開展市場整治規(guī)范，共清理占道經營730間(含攤位)，清理雜物堆放220處，規(guī)范經營646戶，改造市場公廁7處，發(fā)放宣傳資料2150余份，開展各類檢查、問題通報32次;聯合衛(wèi)計、綜合執(zhí)法、公安等部門成功取締幸福路、飛云路、東華街等馬路市場;協助、指導飛云路臨時市場規(guī)范管理，協助完善臨時市場內部設計。制訂《農貿市場管理八項規(guī)定》，指導各市場完善市場長效管理機制，開展不定期督查。主動對接助力特色小鎮(zhèn)發(fā)展，通過深入走訪調研，了解龍?zhí)臁t木特色小鎮(zhèn)建設、商業(yè)街招商服務、營業(yè)執(zhí)照辦理等實際問題，安排轄區(qū)一名副所長作為該特色小鎮(zhèn)注冊聯絡員全程對接，負責特色小鎮(zhèn)企業(yè)的登記注冊咨詢及全程幫辦服務等。
市場監(jiān)督管理局個人年度總結篇十一
2019年以來，縣局在縣委縣政府的正確領導下，在三個主管市局的大力支持和指導下，緊緊圍繞縣委、縣政府中心工作，以服務發(fā)展為宗旨，以強化監(jiān)管為主線，以隊伍建設為根本，理清工作思路，創(chuàng)新工作機制，確保全縣食品、藥品及特種設備三大安全，不斷深化質量品牌強縣建設，切實加強重點領域監(jiān)管，全力助推縣域經濟發(fā)展，各項工作都取得了新的進展。
一年來，全系統自我加壓、負重前行，始終在拼搏，基本實現了年初主要量化目標任務的圓滿完成。預算收入比前年同期增長80%以上;基層所標準化建設率達70%以上;4個食品民生工程建設順利完成并通過市局驗收;個體工商戶、內資企業(yè)、農民專業(yè)合作社年報率均超額完成市局下達的任務并受到通報表彰;完成商標質押貸款7件，完成任務的116.67%;雙打案件132件，完成任務的440%;查辦商業(yè)賄賂案件2件，取得重大案件執(zhí)法領域的實質性突破。
一年來，全系統胸懷大局、不敢懈怠，始終在努力，不少重點工作取得了顯著的成效。非法經營成品油整治工作在時間緊、任務重、難度大的情況下圓滿完成任務，并順利通過了省政府的驗收;“臨渙醬包瓜”國家地理標志產品獲得國家質檢總局原則性論證通過;國家級鋁制品中心建設已經提上正式日程并進入前期實施階段;百善食品工業(yè)園區(qū)商標基地初步形成;“質量強縣示范縣”建設全面開展;“多證合一”工作成功試點并深入推進;合同監(jiān)管工作成績突出，全市合同幫農現場會在縣局召開;“雙創(chuàng)”活動扎實開展，被淮北市委授予全市第十五屆文明單位稱號。
一年來，全系統標本兼治、齊頭并進，始終在提升，初步營造了心齊氣順的工作和學習環(huán)境。機關實施早點名制度，工作紀律進一步保障;開展周五“大講堂”活動，學習氛圍進一步濃厚;“兩學一做”主題教育有序推進，人員素質進一步提高;機關和基層單位督查力度不斷加強，效能建設進一步強化;開展送生日蛋糕、元旦健身走等人員喜聞樂見的活動，干部職工精氣神進一步提振。
一年來，全系統勇于作為、堅持創(chuàng)新，始終在探索，力求推動全系統各項工作更加務實高效。借鑒外地做法，研究制定事權劃分，分工明確、權責清晰的職責體系初步建立;首次引入第三方服務機構對特種設備進行監(jiān)察，創(chuàng)新了監(jiān)管模式，提高了監(jiān)管效能;目標考核管理辦法等機制進一步完善，人員積極性、榮譽感有所提升;制定特種設備、市場監(jiān)管和藥品和醫(yī)療器械突發(fā)性群體不良事件等各類應急預案，特別是有效處置了青東礦食堂食品安全事件，應急管理能力和突發(fā)事件應對水平有所提升。
綜觀2018年，主要做了以下工作：
(一)聚合力、助發(fā)展，服務經濟質效提升。
一是商事制度登記改革持續(xù)深化。以服務“大眾創(chuàng)業(yè)、萬眾創(chuàng)新”為宗旨，推進落實“三證合一”、“五證合一”、“兩證整合”、“多證合一”等多項改革制度。2018年，全縣新登記各類企業(yè)1542戶，比去年同期增長34.72%;其中國有集體內資企業(yè)67家，私營企業(yè)1305家，農民專業(yè)合作社170家，個體工商戶6811戶;各類市場主體變更3481戶次，注銷2408戶，各類市場主體辦理名稱預先核準登記8340家。牽頭出臺了《xx縣實施“多證合一”登記制度改革工作方案》文件，在縣域內實現了“三十九證合一”的登記制度改革，使“多證合一”的商事登記改革以最符合xx實際、最優(yōu)化辦事流程、最便捷市場主體的改革形式在我縣實施。
二是事中事后監(jiān)管機制不斷完善。扎實開展市場主體信息公示工作。通過電視臺、報紙、網絡論壇、發(fā)放宣傳單，發(fā)送手機短信等方式，提高年報的知曉度，引導廣大市場主體積極主動開展年報工作。在全局上下共同努力下，2016年度，我縣個體工商戶年報率達99.93%，位居全市第一;內資企業(yè)年報率達95.39%，位居全市第四，但遠超省平均水平90.16%;農民專業(yè)合作社年報率達98.80%，位居全市第二。對因未及時年報、通過住所無法取得聯系被列入經營異常名錄的企業(yè)，嚴格移出標準，加強后續(xù)監(jiān)管。全年共辦理符合條件的經營異常企業(yè)移出90件。積極落實“雙隨機，一公開”監(jiān)管工作。制定《xx縣人民政府關于推行雙隨機一公示抽查機制規(guī)范事中事后監(jiān)管工作的通知》，縣直25家有關執(zhí)法單位積極開展本部門“一單兩庫一細則”制定工作。全縣各單位“一單兩庫”均錄入安徽省事中事后監(jiān)管平臺，完成情況較好。2018年6月，聯合縣人社局對我縣15家藥品經營企業(yè)進行檢查，發(fā)現問題企業(yè)6家。同年9月，聯合縣統計局、縣人社局對全縣1325戶個體、30戶農合、202戶企業(yè)、3戶專業(yè)行業(yè)企業(yè)進行檢查，共發(fā)現問題企業(yè)44家，通過全國企業(yè)信用信息公示系統進行公示。
三是實施“四大戰(zhàn)略”碩果累累。2018年，全系統在商標、名牌、質量和標準化“四大戰(zhàn)略”實施上都取得了明顯進展。全縣新培育申報5件中國馳名商標、8件省著名商標、8件市知名商標，再認定3件省著名商標。全縣2018年度共申請商標注冊602件，至此全縣擁有有效注冊商標1458件，其中中國馳名商標2件，安徽省著名商標31件，淮北市知名商標31件。完成市縣兩級質量獎評定工作，評出縣長質量獎企業(yè)2家，市長質量獎1家。全縣共有10家企業(yè)入圍安徽省名牌產品評選。開展指導標準化試點示范建設工作，指導企業(yè)在3a級的基礎上繼續(xù)完善標準體系。培育安徽元通水處理設備有限公司、安徽天助水泥有限公司申報省級3a級良好行為示范單位，幫助縣政務中心參評“國家級標準化示范單位”。組織企業(yè)參與國家標準的制修訂。2018年底以淮北理士電池有限公司參與制定的國標將適時發(fā)布，安徽華中天力、淮北礦山機械等公司參與制定的國家標準、行業(yè)標準有待今年上半年發(fā)布。
四是助企強企成效顯著。辦理股權出質登記服務21戶次，登記金額14.84億元;辦理90件抵押物登記，幫助企業(yè)融資13億元;通過商標權質押為7家企業(yè)融資1050萬元。加強企業(yè)信用合同建設，評定縣級守重企業(yè)83戶公示市級守重企業(yè)53家，建立合同幫農服務站3家。
(二)守紅線、保底線，民生安全防線牢筑。
一是加強食品安全全程監(jiān)管。完善保障體系。將食品安全納入縣政府年度綜合目標責任考核體系，縣政府與各鎮(zhèn)(園區(qū))和縣食安委成員單位簽訂了《食品藥品工作目標責任書》，按照“四有兩責”要求，將任務層層分解，責任層層壓實。全縣聘請500余名食品安全監(jiān)管“四員”，實現食品安全監(jiān)管網絡縣、鎮(zhèn)、村三級全覆蓋。增強風險防控。全面開展了食品安全風險分級監(jiān)管工作，完成了對7350家食品生產經營使用企業(yè)(單位)的首次風險分級評定，總體完成率100%。夯實基礎建設。對全縣5300多家食品經營企業(yè)、1100余家各類餐飲服務單位建立了監(jiān)管檔案，做到一戶一檔。按照“六個一”要求，推進標準化建設，全系統9個基層單位完成標準化建設。推進民生工程建設。在原有5個檢驗室、2個快檢室的基礎上，又分別在韓村、臨渙、南坪等食藥所建立3個檢驗室，在安徽軍民融合食品交易中心建立1個食品快檢室。開展重點檢查。先后開展生產環(huán)節(jié)肉及其制品“瘦肉精”、“食品添加劑使用”等專項整治行動5次;配合市局檢查3次。創(chuàng)建帶動監(jiān)管。以“五好”為基本標準，在全縣創(chuàng)建20個“農村食品安全示范店”和開發(fā)區(qū)路示范街及100家食品安全整頓規(guī)范示范店，完成573家“明廚亮灶”工程創(chuàng)建。全年共檢查食品生產企業(yè)173戶次，食品銷售者2430戶次，餐飲服務單位1180戶次，配合上級開展食品安全專項抽檢685組。全年查處各類食品案件121件，移送公安機關4起，執(zhí)行罰款71萬元。
二是狠抓特種設備安全監(jiān)管。加大宣傳力度，利用“3·15特種設備安全知識進校園、進企業(yè)”和“安全生產月”等活動深入開展特種設備安全生產宣傳教育活動，發(fā)放宣傳資料1500余份，展出特種設備安全知識宣傳展板2塊，現場解答群眾提問50多條。周密部署，規(guī)范監(jiān)察。共排查特種設備使用單位207家，檢查特種設備1230臺，排查出隱患136條,已消除隱患120條。嚴格執(zhí)法，確保安全。開展“百日除患鑄安行動”等七個專項整治，共排查醫(yī)院5家、洗浴類企業(yè)3家、氣瓶充裝單位11家，超市商場4家，發(fā)現的隱患均已整改到位。對設備危險性大、使用頻率高以及危化冶金行業(yè)、電力行業(yè)等45家重點單位的126臺重點監(jiān)控設備進行了逐一排查。創(chuàng)新機制，科學監(jiān)管。引入第三方安全服務公司進行特種設備安全隱患排查和整改，按既定計劃對首批50家特種設備試點單位開展隱患排查工作。
三是保障藥品藥械安全。開展風險分級評定。完成風險分級評定396家，其中藥品經營企業(yè)238戶，醫(yī)療器械經營企業(yè)110家，醫(yī)療機構48家，完成率100%。開展特藥監(jiān)管。對全縣3家具有特藥經營范圍的藥品批發(fā)企業(yè)開展麻醉藥品、精神藥品等重點品種的監(jiān)督檢查，規(guī)范其經營行為。對全縣12家醫(yī)療機構、189家藥品零售企業(yè)開展了巡查，防止含特殊藥品復方制劑流弊事件的發(fā)生。開展藥品流通環(huán)節(jié)飛行檢查。對轄區(qū)內的26家藥品零售企業(yè)開展了飛行檢查，對發(fā)現的問題下達責令整改通知書，并約談企業(yè)負責人。開展不良反應監(jiān)測。2018年，我縣共上報adr病例報告1107份，醫(yī)療器械不良事件上報133例，完成上級下達的全年任務。開展醫(yī)療機構村衛(wèi)生室規(guī)范藥房創(chuàng)建工作。與縣衛(wèi)計委按照醫(yī)療機構“規(guī)范藥房”建設標準聯合對全縣127家醫(yī)療機構進行了驗收，xx縣醫(yī)院等16家鄉(xiāng)鎮(zhèn)以上醫(yī)療機構、xx縣東關社區(qū)衛(wèi)生服務站等65家鄉(xiāng)鎮(zhèn)以下醫(yī)療機構符合“規(guī)范藥房”建設標準，授予“規(guī)范藥房”稱號。開展藥品質量安全專項檢查。以稽查大隊為主體開展為期一個月的藥品和醫(yī)療機構專項整治活動，檢查藥品經營使用單位212家次，其中藥店189家次、診所23家次，責令改正142家，立案43家，罰沒款為9.7萬元。
(三)抓監(jiān)管、強執(zhí)法，市場秩序公平規(guī)范。
一是深入開展成品油專項整治。成立工作領導小組，下發(fā)實施方案，簽訂目標責任書，廣泛進行宣傳動員，共發(fā)放整治通告900余份。通過摸底排查，最終確定全縣246家非法加油站點。整治期間共出動執(zhí)法人員1300人次，拆除非法加油站(點)加油機181家，查扣2臺非法流動加油車，查封關閉、停止經營非法加油站(點)65家。公安機關立案5起，行政拘留5人。
二是深入開展廣告、網絡、農資等市場專項治理活動。繼續(xù)在全縣范圍內開展虛假違法廣告專項整治工作，檢查經營場所60個，檢查廣告178條，查處廣告案件8件，罰款10.7萬元。整治教育招生廣告，走訪學校、居民小區(qū)等公共場所28個，檢查各類戶外招生廣告和印刷品招生廣告136條。打擊非法集資資訊廣告，共檢查擔保公司、小額貸款公司等經營主體35戶，查處相關廣告15條。做好網絡監(jiān)管基礎性工作，采集微信公眾號105家，網絡店鋪420家，企業(yè)門戶網站155家;第三方平臺3家;團購平臺7家,線上經營戶1500多戶;電子產業(yè)園入駐企業(yè)60多家。加大網絡市場日常巡查力度，2018年9月聯合市網監(jiān)局通過“雙隨機、一公開”的方式對企業(yè)開展網絡市場專項檢查行動。實施紅盾護農行動，抽檢農資150組，不合格31組，合格率為80%。
三是深入開展流通領域商品質量監(jiān)測工作。繼續(xù)開展以家用電子電器、兒童用品、裝飾裝修材料和建筑鋼筋、交通工具、服裝等商品和服務領域為重點的商品質量監(jiān)測工作?？h局全年共組織流通領域商品質量監(jiān)測292組，已超額完成市工商局下達的100組數的目標任務，查沒侵權和不合格取暖器20臺、電線電纜72卷、pvc管110根、液壓剎車制動軟管11個、電動自行車30輛(不含電瓶)、鋁型材3.55噸、鋼筋5.5噸、老年手機14部、黃金飾品2件，水泵5臺等，立案查處各類違法案件共計79起。
四是深入開展查無取締活動。采取普遍檢查和重點檢查結合等“四個結合”的方法，在全縣范圍內開展查無取締工作，進一步規(guī)范市場經營秩序。共檢查經營主體4215戶，補辦營業(yè)執(zhí)照689戶，立案42件，取締無照經營33戶，向“查無”聯席會議其他成員單位抄告無證經營26戶，會同有關部門采取聯合行動6次。
(四)多舉措、重實干，維權惠民扎實有力。
一是切實做好消費維權工作。以投訴舉報中心平臺為依托，做到一個平臺受理，實現24小時值班制，保證投訴咨詢暢通無阻，形成迅速反應、快速處理、及時反饋機制，切實維護群眾利益和消費者的合法權益。2018年投訴舉報中心12331受理117件;12315接受來訪群眾咨詢1500人次，受理投訴舉報360起，調解成功率97.25%，為消費者挽回經濟損失80余萬元;12365受理5起。圍繞“網絡誠信、消費無憂”的年主題，通過組織開展內容豐富、形式多樣的宣傳紀念活動，廣泛宣傳年主題和《消法》、《條例》，提高消費者依法維權意識。
(五)優(yōu)素質、固根本，三項建設水平不斷提高。
一是基層與隊伍建設水平不斷提高?；A設施得到加強。投入28萬多元資金對縣局機關辦公樓、會議室進行了維修、簡裝，有效改善了機關的辦公環(huán)境和對外形象。投入近60萬元資金為基層單位購買了30多臺電腦、空調、打印機、執(zhí)法車輛等設備，基層服務和執(zhí)法能力進一步增強?；鶎雨犖榈玫郊訌?。按照優(yōu)先考慮基層一線的原則，將考錄和招聘的8名公益崗人員和12名事業(yè)單位人員全部分配到基層特別是偏遠鄉(xiāng)鎮(zhèn)市場所，人員緊缺的狀況得到緩解。缺編公務員考錄工作也已經開始實施。對個別基層單位的領導班子進行調整，整體工作狀況和人員精神面貌均有了明顯提升。黨建工作得到加強。“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化扎實推進，開展了“三個一”活動。組織開展黨支部標準化建設，完善各項制度13項，全系統21個黨支部達到了標準化建設要求。同時對局屬單位25個黨支部進行了換屆，一批年富力強的同志充實到了支部班子。
二是黨風廉政與作風效能建設水平不斷提高。局黨委認真履行“一崗雙責”，始終把黨風廉政建設工作記在心上，抓在手上，落實在行動上，與市場監(jiān)管各項工作同部署、同檢查、同考核。年初層層簽訂黨風廉政建設責任書，分解細化任務，加強日常教育和檢查考核，形成了壓力層層傳導、責任人人明晰的工作機制。紀檢監(jiān)察部門認真落實監(jiān)督責任，充分發(fā)揮黨內監(jiān)督和行政監(jiān)察作用，堅持依規(guī)治黨、依紀監(jiān)督，緊扣“六大紀律”，綜合運用批評教育、誡勉談話、通報批評、組織處理、紀律處分等形式，強化監(jiān)督執(zhí)紀問責，切實維護黨規(guī)黨紀的嚴肅性，積極打造清廉、務實、高效的市場監(jiān)管隊伍。
三是法治建設和依法行政水平不斷提高。充分發(fā)揮案件審理委員會的職能作用，全年組織召開案件審理會議11次，討論決定了85起疑難復雜案件的處理意見。組織2次行政處罰案卷評查活動，分別對2016年辦理的12卷和55卷行政許可和行政處罰案卷進行評查。對案卷中存在的問題，及時反饋相關辦案機構。2018年7月，組織了全系統“學法用法知識考試”。一年來，全局共辦理一般程序行政處罰案件499件，案件執(zhí)行率達73%以上，比往年大為提高。
市場監(jiān)督管理局個人年度總結篇十二
20xx年度，本人任職x縣市場監(jiān)督管理局黨委委員、副局長，主要履職崗位是協助局長分管紀檢監(jiān)察、黨建黨務、政法綜治、政策法規(guī)、信訪維穩(wěn)、意識形態(tài)、精神文明建設、計劃生育、老干部、關工委等方面的工作。一年來，我緊緊圍繞縣局黨委的重點工作，扎實開展一系列工作，取得了較好的成效，現述職述廉述德述法報告如下：
一、認真組織并參加各項學習教育，強化意識形態(tài)責任制要求
一是強化理論學習，確保理論武裝到位。結合xx學習教育，堅持認真學習習近平新時代中國特色社會主義思想及十九大和十九屆歷次全會精神，以及中央、省、市、縣委重大決策部署。二是學習紀律條規(guī)，強化底線意識。著重學習了新修訂的《中國共產黨章程》、《中國共產黨紀律處分條例》、《中國共產黨支部工作條例》。三是學習重要文件，筑牢思想防線。重點學習黨中央和上級黨委關于意識形態(tài)工作決策部署的一系列相關文件，嚴守政治紀律和政治規(guī)矩，自覺在思想上、政治上、行動上與以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致。四是堅持把加強法治建設作為思想宣傳工作的重點工作，認真開展法律知識宣傳，增強法制觀念。積極利用宣傳展板、橫幅，弘揚社會主義法治精神。五是強化意識形態(tài)工作的主體責任，建立意識形態(tài)責任制的檢查考核制度，健全考核機制。按照“一崗雙責”要求抓好分管部門的意識形態(tài)工作，對職責范圍內的意識形態(tài)工作負領導責任，切實推動意識形態(tài)工作責任制落實落細、落地生根形成長效工作機制。
二、履職盡責，較好完成各項工作任務
1.加強組織領導，層層落實黨建工作。以“黨建+”理念推進市場監(jiān)督管理工作，將黨建工作與市場監(jiān)督管理工作有機融合，重點圍繞樹形象、惠民生、保健康、重品質、強安全工作，推動“黨建+”在市場監(jiān)督管理工作上落地生根、見到實效。先后組織安排召開了“轉變作風、做實結果”和“肅清蘇榮余毒”專題民主生活會和組織生活會;發(fā)展黨員x名;開展黨員教育培訓x次;按時開展“主題黨日”活動，嚴格落實“三會一課”制度;開展創(chuàng)建共產黨員示范市活動，創(chuàng)建示范崗x個，示范窗口x個;完善共產黨員活動室2個和新時代傳習所x個的建設;做好黨員信息系統的日常維護工作。
2.強化綜治信訪工作，維護平安穩(wěn)定。成立我局掃黑除惡專項斗爭小組，明確各股室職責，每月按期報送掃黑除惡工作小結至綜治委，組織我局x名干部職工參加了綜治保險，使得干部職工家庭財產得到一定保障。建立我局信訪專線，今年通過信訪平臺網上受理上訪兩件，并已按程序答復當事人。
3.加強執(zhí)法監(jiān)督，促進依法行政。為確保行政處罰案件事實清楚，證據確鑿，適用法律法規(guī)正確，程序規(guī)范、合法，法律文書使用規(guī)范，對事實不清，證據不足、程序不合法的案件不予立案或駁回辦案機構重新補正，有效地提高了辦案質量。制定我局《大案要案集體審理制度》并成立行政處罰案件審理委員會，完善執(zhí)法辦案管理機制。邀請了市局法規(guī)科針對執(zhí)法辦案程序、操作平臺進行現場授課培訓，提升我局干部依法辦案能力。對縣局權力清單目錄進行進一步清理，開展政務公開權力清單標準化建設工作。
4.加強法治宣傳，認真落實法建工作。堅持每月一法一考，積極組織參加國家總局、省局及縣法制辦、法建辦舉辦的各類業(yè)務培訓班;落實我局聘用律師備案制度，形成新形勢下的以專業(yè)律師為依托的行政執(zhí)法。積極組織全局干部參加“百萬網民學法律”活動，先后參加《消法》、《憲法》、《x省禁毒條例》專場考試，組織安排我局干部參加分類學法考試，并每月報送我局學法、普法信息宣傳材料至法建辦，營造出濃厚的執(zhí)法必學法氛圍。
5.精神文明建設工作。完成我局市級、縣級精神文明先進單位的申報。建立我局精神文明工作常態(tài)化制度，積極配合精神文明辦各項工作安排，組織全局上下齊心協力完成好人好事線索報送，聯合縣文明辦開展了對集鎮(zhèn)市場“誠信紅黑榜”個體經營戶的評比工作，充分發(fā)揮誠信建設工作中部門職能的作用。
三、規(guī)范制度管理，增強自身廉潔自律的自覺性
廉潔自律是對黨員領導干部最起碼的要求，作為分管紀檢監(jiān)察的局領導，我牢記責任，在千頭萬緒的實際工作中，時刻繃緊廉政建設這根弦，始終把領導干部廉潔自律、糾正不正之風當作大事來抓，認真學習新的《中國共產黨紀律處分條律》等黨內法規(guī)，從嚴要求自已，做到一身正氣，堂堂正正做人，踏踏實實干事，自覺抵制各種不良現象。在以身作則嚴格執(zhí)行有關要求的同時，以落實黨風廉政建設責任制為龍頭，狠抓本局機關的黨風廉政建設。首先是抓好局機關各股室的黨風廉政責任制，逐級簽訂責任書，做到一級抓一級，層層抓落實，完善機關干部廉潔承諾制;其次是教育機關干部強化自律意識，要求機關干部在日常監(jiān)督管理與行政執(zhí)法過程中嚴格遵守八項規(guī)定精神，按規(guī)定辦事，杜絕吃拿卡要，提高干部職工的思想認識和貫徹執(zhí)行的自覺性，主動接受廣大群眾的監(jiān)督。嚴格貫徹執(zhí)行黨風廉政建設責任制，積極履行“一崗雙責”要求，切實落實“兩個責任”，抓好我局的黨風廉政建設，做到令行禁止，各項規(guī)定嚴格執(zhí)行到位。
四、加強道德修養(yǎng)，遵紀守法，廉潔自律做事
一是把道德建設與“兩學一做”學習教育密切結合，注意加強學習，努力提升黨性、道德修養(yǎng)。自從擔任局領導班子成員以來，我更加時刻注意自己的一言一行，牢固樹立正確的人生觀、價值觀，保持良好的道德風貌和精神風貌。在工作和事業(yè)面前，我始終能顧全大局，牢固樹立大局意識，從不爭名奪利，不計較個人得失。分管的事項很多很雜，我深感自己肩負的責任重大，從不敢有絲毫懈怠，時刻告誡自己要始終把事業(yè)和工作擺在首位。二是帶頭遵守、執(zhí)行各項規(guī)章制度，不謀私利，不徇私情。大事講原則，小事講風格。能嚴以律己，寬以待人。團結同志，關心同志，尊重同志。能帶頭響應并嚴格執(zhí)行中央的“反四風”及“八項規(guī)定”。不用公款亂招待，不用公車謀私利。不亂收受禮品、禮金，不做違法亂紀之事。三是自覺做到學法、尊法、守法、用法，不斷提高法治意識。堅持依法行政。緊密圍繞貫徹落實上級法治精神，工作實踐中嚴格依法決策、依法辦事，自覺履行執(zhí)法責任，加強對行政執(zhí)法的監(jiān)督檢查，積極維護群眾合法權益。一年來，雖然取得了一定成績，但是還存在著一些差距和不足，主要表現在：一是政治業(yè)務學習不夠深入，要求不高，理論與實踐相結合不夠;二是有些工作還有不到位之處，停留在表面，存在一定的形式主義，工作方式方法上還不善于“彈鋼琴”;三是工作中有時有急躁情緒，耐心不夠等現象。這些有待于我在今后的工作中加以努力改正。
市場監(jiān)督管理局個人年度總結篇十三
清明節(jié)前夕，市市場監(jiān)管局圍繞“加強_____，平安文明祭掃”工作主題，采取措施，強化清明節(jié)期間市場監(jiān)管。截止3月31日，出動執(zhí)法人員325人次，檢查各類市場主體1421戶次，市面上暫未發(fā)現違法行為。
嚴把登記注冊關，對申請設立或變更登記其經營范圍中涉及生產、銷售殯葬用品的，從嚴把關。把從事殯葬用品生產、銷售經營戶作為日常監(jiān)管的重點，加強對銷售殯葬用品的巡查，查處無照經營等違法違規(guī)行為。逐步將殯葬用品經營活動監(jiān)管工作納入日常化、規(guī)范化管理之中。
市市場監(jiān)管部門以喪葬用品經銷商店等場所為檢查重點，對香、燭、紙等祭祀用品經營戶開展拉網式檢查，重點檢查經營殯葬用品等商品的經營戶，商戶是否有合法的證照、有無銷售“三無”產品、假冒偽劣商品等違法行為。并派出執(zhí)法人員加強祭掃重點地區(qū)及周邊經營主體的執(zhí)法檢查，嚴厲查處無證無照經營、發(fā)布違法廣告、價格違法等違法行為，積極配合民政部門依法查處制造、銷售非法殯葬用品的行為。加強食品餐飲安全檢查力度，以轄區(qū)墓園附近的飯店、超市、農貿市場為重點區(qū)域，開展針對性排查治理工作。堅持問題導向，強化聯合執(zhí)法，對問題食品全程追溯，落實責任到具體人。嚴格檢查餐飲飯店后廚操作間衛(wèi)生情況，要求負責人嚴把原料食品進貨關，保證生熟分開，做好餐具消毒工作，堅決不違法使用、添加化學食品添加劑，確保消費者生命健康安全。
以“文明祭祀綠色清明”為主題開展形勢多樣的宣傳活動，對祭品經營戶進行主動上門宣傳，引導其守法經營、誠信經營，不銷售封建迷信祭祀用品，倡導現代文明祭祀活動風尚；另外，請廣大市民自覺摒棄不文明的祭掃方式，破除街邊焚燒、拋撒紙錢等陳規(guī)陋習，采取家庭追思、撰文紀念、網絡祭掃等方式緬懷先人，用戰(zhàn)“疫”的捷報告慰先人，以文明的紀念表達追思。
針對清明節(jié)市場監(jiān)管工作的薄弱環(huán)節(jié)和風險環(huán)節(jié)，充分發(fā)揮___投訴網絡和基層聯絡站的消費維權作用，方便群眾投訴舉報，以便及時受理，及時調解糾紛，切實維護消費者和經營者的合法權益。同時做好值班備勤，加強對各殯葬服務機構的價格監(jiān)督，接受群眾有關公墓、殯儀服務價格及公墓周邊停車場違規(guī)收費舉報，及時妥善處置。
總結是一面鏡子，通過總結可以全面地對自己的成績與教訓、長處與不足、困難與機遇進行客觀評判，為下一步工作理清思路，明確目標，制定措施，提供參考和保障。20__年在一片有序的繁忙中悄然向我們揮手作別，回首來到合肥的這一年，雖然領導安排的各項工作都能夠認真及時的完成，得到了上級領導的信任和支持，但是在具體的工作中還是存在著許多的不足之處。年底了，靜下心來總結一年工作中的得失，查找自己的不足，為來年的工作做好安排和計劃，是很有必要的。現將我在這一年中的工作情況做以下總結。
1、擺正位置適應工作崗位。在剛到居然之家的一段時間，由于新進入家居建材行業(yè)，我不能很快的進入角色，在這里我要感謝在我工作中給我鼓勵和幫助的同事及主管領導，是他們耐心的教會我工作中的流程，讓我適應工作崗位。在工作中我不斷學習日常管理事務，從中明白要做一個有責任感的人，要時刻銘記要做一名合格的管理員。
2、公平處理一視同仁搞好各方關系。商場是一個人員很復雜的交際地點，而我的工作就是要在這樣一個地方管好經營秩序，要求每個商戶做到不準在營業(yè)場所吸煙，下象棋，賭博，扎堆聊天，串崗聊天等。要管好每個商戶很難，要搞好各商戶的關系更是難上加難。因為涉及范圍較廣，只要你一不小心就會得罪很多人，到時商場的人可能會指責你，可見公平處事是何等的重要。因此在日常的管理中，我堅持做到一視同仁，對事不對人，有需要時盡努力幫助商戶解決困難，這樣很快得到了商戶的認可，讓我在市場管理中真正發(fā)揮自己的只能作用。
3、堅持原則落實制度提高商場形象。有時當我在巡場中會遇到極難溝通的商戶，明明她正在犯錯可她卻偏偏不認為自己有錯，還振振有詞，或許你還會賞賜到一頓指責與牢騷。這時我會想到我是一名管理員，我要堅持我的原則及市場的制度，因為她的行為正影響著整個市場形象，一次放縱則會導致這種現象的傳染，必須令行禁止才能防止擴散，保證商場的良好形象。
4、保持良好的工作狀態(tài)出色完成工作。這一點我感覺自身做的還不夠好，工作中遇到的麻煩事情也會影響到自己的情緒，會把情緒帶到工作中，不能時刻以的狀態(tài)工作，這也是我在以后的時間里應該努力改進的環(huán)節(jié)。市場部是一個充滿激情的團隊，在這個團隊中，我會全心的做好市場。我會和這個團隊一起并肩作戰(zhàn)，最后一起分享戰(zhàn)勝的喜悅，我會積極的去學習，并渴求進步，當然這些都是為了能更好的完成今后工作做好前期準備，的見證還要在日后的工作中去檢驗。
1、規(guī)范市場管理。市場中很多商戶都會出現儀容儀表、店容店貌不達標的情況，尤其是在夏季冬季展員的著裝不規(guī)范較為突出，我與同事協作管理狠抓這項工作，保持居然之家良好形象。
2、督促市場經營戶按時繳納費用，不能拖欠。從商戶有費用產生便作為一項重要工作來對待，及時向部門負責人匯報與同事協商，然后與商戶負責人溝通，及時解決避免費用的積少成多?，F除去個別欲撤場商戶外基本無費用拖欠現象。
以上是我這一年來的工作情況，在工作中還有許多不足之處，敬請敬領導提出寶貴的意見，我會讓自己始終保持良好的工作狀態(tài)，從各方面嚴格要求自己，在以后的工作中再接再厲更上一層樓。
市場監(jiān)督管理局個人年度總結篇一
一是持續(xù)推進商事制度改革。繼續(xù)扎實推進注冊資本登記制度、“先照后證”“多證合一”、企業(yè)簡易注銷登記、簡化住所登記等改革，推動了工商注冊登記便利化，實行“五再一不”，全力扶持民營經濟發(fā)展。進一步降低了市場準入門檻，節(jié)約了制度性經營成本，激活了市場活力。2020年，新增市場主體8962，比2020年同比增長18.1%;其中企業(yè)1978戶，比去年同期增長61.99%;個體工商戶6984戶，比去年同期長9.69%。為各類市場主體辦理變更事項6591戶次，辦理注銷業(yè)務5101戶;辦理股權出質34次，累計登記股權5.33億元;為企業(yè)和公眾辦理預約服務30戶次，按時辦結率100%。
對全縣范圍內103項涉企行政審批事項分別按照直接取消審批、改為備案、實行告知承諾、優(yōu)化準入服務四種方式實施“證照分離”改革。進一步壓縮企業(yè)開辦時間，將我縣企業(yè)開辦設立登記、公章刻制、發(fā)票申領3個環(huán)節(jié)的辦事時間至3個工作日以內，其中營業(yè)執(zhí)照辦理時間壓縮至1個工作日。
二是全面推行“雙隨機、一公開”監(jiān)管。根據省市要求，認真做好“雙隨機、一公開”監(jiān)管工作，大力推廣隨機抽查和聯合檢查，建立了隨機抽取檢查對象、隨機選派執(zhí)法人員、抽查情況及查處結果及時向社會公開的“雙隨機、一公開”監(jiān)管機制，逐步實現“一張表格管檢查”。全縣各執(zhí)法共計認領監(jiān)管對象28797家、執(zhí)法人員679人、檢查事項378項;通過安徽省事中事后監(jiān)管平臺共完成檢查任務22項，涉及部門12家，共查企業(yè)752家，并將檢查結果予以公示。根據省、市局安排，涉及我縣檢查工作共301家，分別為不定向281家、煤炭行業(yè)11家、水泥行業(yè)9家。系統內部雙隨機一公開檢查工作全力開展，特設辦牽頭制定的化工企業(yè)檢查11家，發(fā)現問題企業(yè)4家;食安辦牽頭制定的餐飲行業(yè)檢查15家，發(fā)現問題企業(yè)5家;藥品股牽頭制定藥品經營企業(yè)檢查18家;商廣股牽頭制定的投資理財類企業(yè)檢查15家。
三是扎實推進“互聯網+政務服務”和“最多跑一次”改革。按照省市縣統一部署，積極做好改革實施工作。依據有關法律法規(guī)的授權，綜合工商、質監(jiān)、食藥監(jiān)三個部門的行政審批項目，認領、編制了統一的政務服務事項目錄清單共118條，并按照要求進行了修改、維護和應用。截止目前，已辦理清單各類審批業(yè)務3500余項。全面放開企業(yè)名稱庫。允許企業(yè)自主核名，對冠省名、市名的企業(yè)，直接審查核準。對全程電子化進行全面深化，在縣政務大廳辦理設立登記的企業(yè)已全部實現電子化登記，積極引導企業(yè)網上申請、線上辦理，對辦好的證照免費郵寄到戶、投遞上門，實現企業(yè)一次不跑(需雙告知的企業(yè)除外)。電子營業(yè)執(zhí)照的發(fā)放功能已初步建立，通過“互聯網+政務服務”進行各類市場主體的登記平臺正逐一完善。與此同時，按照文件要求，我局編制、上報并公示了窗口辦事“最多跑一次”清單事項。窗口工作人員不斷提高工作效率和服務水平，積極兌現服務承諾。群眾到窗口辦理涉及“最多跑一次”清單事項，凡是材料齊全、手續(xù)完備的，全部當場辦結，只跑一次。
四是大力推進質量強縣，全面提升經濟發(fā)展質量和效益。始終堅持以實實在在的質量成果，提升人民群眾的滿意度和幸福感。強力實施質量提升工作，有力推動經濟社會提速提質發(fā)展，2020年度獲得“質量強縣示范縣”榮譽稱號。深入挖掘品牌商標潛力，全面建立企業(yè)品牌商標文化，充分利用商標資源，帶動地方經濟發(fā)展。一是積極培育中國馳名商標。培育安徽昊晨食品有限公司申報中國馳名商標，指導其運用商標戰(zhàn)略開拓市場，擴大產品知名度，促進企業(yè)名牌更強再上新臺階。二是指導“臨渙包瓜”、“淮北麻雞”申請地理標志商標。深入生產企業(yè)實地考察，為企業(yè)全程服務，推動地理標志證明商標申報工作。三是培育安徽省商標品牌基地。2020年將乾隆湖工業(yè)園區(qū)列入品牌基地培育重點，挖掘園區(qū)品牌商標，調研園區(qū)產品特點，引導其形成集約化、集群化、集中化的品牌特色基地。四是指導安徽華中天力有限公司、安徽溪瑞食品有限公司等11家企業(yè)積極申報“安徽商標品牌示范企業(yè)”。五是指導金力泵業(yè)、富士特鋁業(yè)等企業(yè)的安徽名牌申報工作。2020年，皇苑制衣、金力泵業(yè)已通過安徽名牌審核。六是做好淮北市市長質量獎、淮北市知名品牌的申報工作，2020年度市長質量獎由我縣開發(fā)區(qū)富士特鋁業(yè)獲得。
五是積極開展質押貸款，發(fā)揮品牌商標等作為無形資產的價值。近年來，由于政府推動、部門宣傳、企業(yè)爭取，商標質押貸款工作，逐漸被金融部門認可。2020年，以商標質押貸款為商標品牌運用的重點，積極協調指導安徽神華肉制品有限公司、xx縣香舍黎飯店、淮北志強油脂有限公司、安徽昊晨食品有限公司、安徽溪瑞食品有限公司、淮北市華豐機械設備有限公司6家企業(yè)辦理商標質押貸款，成功貸款600萬元。共辦理動產抵押登記79件，為企業(yè)融資13.62億元。共辦理股權質押17戶，為企業(yè)融資6.61億元。
市場監(jiān)督管理局個人年度總結篇二
2020年市場監(jiān)管工作雖然取得了一定成績，但也存在一些問題和不足，主要表現在:一是法律的宣傳普及工作有待進一步加強。目前面向市場主體的法律培訓僅僅是初步的，廣度和深度還遠遠不夠，面向公眾的社會宣傳仍有大量工作要做。二是少數市場主體安全主體意識不夠強。我縣產業(yè)發(fā)展水平總體偏低，生產經營者的安全意識、法律意識和主體意識不夠強，存在一定的安全隱患。三是市場監(jiān)管執(zhí)法力量亟待加強。現有隊伍結構、人員配備、檢驗能力、裝備水平等與全面履行市場監(jiān)管職能的要求相比有較大差距，需要進一步調整和優(yōu)化。四是主動發(fā)現問題和解決問題的能力還需提高。進一步改進市場監(jiān)管方式方法，既要對面廣量大的小企業(yè)和經營戶進行監(jiān)管，也要做好大中型企業(yè)監(jiān)管，既要管住產品、商品，也要管住市場秩序。五是市場監(jiān)管社會共治的方式方法還有待進一步探索和實踐。有些在市場監(jiān)管領域長期存在的頑癥問題，比如無證無照生產經營、信用監(jiān)管及信息化監(jiān)管等問題，有待進一步形成長效管理機制。
市場監(jiān)督管理局個人年度總結篇三
第六十八條(概念)
本規(guī)定中的“以上”“以下”“以內”，均包括本數。
本規(guī)定所稱的辦案機構，是指區(qū)市場監(jiān)管局行政執(zhí)法機構和市場監(jiān)管所。
本規(guī)定所稱的區(qū)市場監(jiān)管局負責人，是指主要負責人或者分管負責人。
第六十九條(責任追究)
區(qū)市場監(jiān)管局工作人員違法實施行政處罰的，按照《上海市行政執(zhí)法過錯責任追究辦法》等規(guī)定追究行政責任;情節(jié)嚴重，涉嫌犯罪的，移送司法機關。
第七十條(適用的特別規(guī)定)
區(qū)市場監(jiān)管局辦理行政處罰案件過程中，涉及投訴、舉報的處理及告知的，按照國家有關規(guī)定執(zhí)行。
浦東新區(qū)知識產權局實施商標違法行為行政處罰，適用本規(guī)定。
第七十一條(參照適用)
除本規(guī)定已有明確規(guī)定的外，市級主管部門實施行政處罰，可以參照適用本規(guī)定關于立案期限、責令暫停相關營業(yè)、當場處罰決定的備案等相關程序規(guī)定。
第七十二條(施行日期)
本規(guī)定自2016年11月1日起施行。
市場監(jiān)督管理局個人年度總結篇四
在縣工商局的正確率領下，在局法制股的直接指導下，橫水分局按照縣局下達的方針打點進行分化，完美了各項軌制，把市場監(jiān)管工作落實到人，這半年來的工作總結如下：
一、在3月份時就擬定了轄區(qū)內若何規(guī)范市場秩序的具體法子、法子；對食物市場、文化市場、制品油市場、糧油市場及農資市場采納法子進行規(guī)范。
二、由片區(qū)專管員進行日常監(jiān)管，并每月組織人員對轄區(qū)內各類市場的經濟秩序進行規(guī)范，并有放哨記實。
三、對轄區(qū)內各類市場生意行為采納依法監(jiān)管，天天有專職人員進行搜檢，每月組織人員進行綜合搜檢。
四、縣局下發(fā)、轉發(fā)各項文件、工作事項都能按時完成和上報。
五、分局成立了市場應急法子分隊，做到了對可能激發(fā)的重年夜食物平安事情的提防工作，做到了早發(fā)現、早陳述、早節(jié)制。
六、按時上報了季報、半年報的各類市場報表。
七、成立健全了農資經營戶臺帳，做到了農資經營戶“兩票一檔”的落實情形。
八、分局按照文件要求落實了農資經營信用評定品級，并成立了2戶農資經營示范店。
在此后下半年工作中，要增強組織進修，增強法令意識，不竭提高隊伍素質，全力進肄營業(yè)常識，提高打點水平，為規(guī)范工商行政打點機關行政功令方面而全力。
市場監(jiān)督管理局個人年度總結篇五
一是強化隊伍教育培訓。以需求和問題為導向，制定了《2020年xx縣市場監(jiān)督管理局黨委理論學習中心組學習計劃》和《2020年xx縣市場監(jiān)督管理局干部教育培訓計劃》、《2020年度開展紀律教育學習活動工作方案》，通過輔導講座、黨課、專題學習、應急演練等多種形式，提升干部的政治定力和專業(yè)能力。扎實推進“兩學一做”學習教育制度化常態(tài)化，制訂出臺《關于推進“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化的實施方案》，明確目標要求、主要任務;以“黨員活動室、黨建文化走廊、干部在線教育、安徽省黨紀法規(guī)學習教育平臺”為載體，深化黨建文化陣地;認真落實“三會一課”制度，確定每月黨員固定活動日，堅持學在深處、推動做在實處。
二是狠抓黨風廉政建設。一是完善責任傳導機制。制定《黨風廉政建設和反腐敗工作組織領導與責任分工》，層層簽訂黨風廉政建設責任書，明確責任主體，層層傳導壓力，實現黨風廉政建設與業(yè)務工作同步部署、同步動員、同步落實、同步對照。二是完善風險防控機制。以“權力清單、責任清單”為基本點，查找履職廉政風險點，明晰崗位廉政風險形態(tài)，落實防范措施，用制度和規(guī)矩管人管事。三是完善檢查考核機制。采用專項督查、隨機抽查等方式，對黨風廉政建設和業(yè)務工作目標落實情況進行督查檢查，緊盯元旦、春節(jié)、五一、端午、中秋、國慶等重要時點，組織開展正風肅紀專項檢查。四是完善痕跡化管理機制。以班子成員“一崗雙責”履責手冊和“四個同步”工作手冊為制度建設常態(tài)化管理平臺，做到工作部署有痕跡、目標實施有痕跡、履職監(jiān)管有痕跡，強化監(jiān)督，形成常態(tài)。
三是扎實推進依法行政。切實加強行政執(zhí)法案件質量監(jiān)督工作，加強案件審核，全年登記一般程序行政處罰案件共468件，局審核案件292件，提出修改補正建議139件;基層所自辦案件176起。全年下達處罰決定書440份，決定罰沒款339.6萬元。進一步完善行政爭議處置工作，辦理行政處罰聽證申請7起，組織應對行政復議案件10起，行政應訴5起。全系統行政執(zhí)法案件質量進一步提升，五溝所辦理的“周云亭無照經營案”被市局推薦參加省局評選，開發(fā)區(qū)所辦理的“xx中學(食堂)使用不合格面粉案”，被評為全市十大行政處罰優(yōu)秀案例。
市場監(jiān)督管理局個人年度總結篇六
一是協管員清退補償到位。2002年對未經縣工商局和縣市場服務中心批準，未辦理勞動部門用工手續(xù)的臨時人員進行全面清退，因當時工商局經濟狀況等多種原因，一直未給清退人員經濟補償。經與被清退人員充分協商，并多次請示縣政府領導同意，形成最終補償方案，對符合標準的201人一次性補償129.72萬元，多年來懸而未決的遺留問題得以徹底解決。
二是原工商局家屬院水網改造。烈山路原工商局家屬院自來水管道年久失修，長期跑冒滴漏，水損現象嚴重，局積極與供水公司協調，并安排專人跟蹤督辦，共出資近10萬元，通過自來水管道抄表到戶改造，徹底解決損耗問題。
三是基層市場所維修改造。2020年度共投資30余萬元對7個基層所進行修繕，局多次召開會議，針對各所實際情況，制定建設方案，明確工作任務和時間節(jié)點，優(yōu)先保障建設經費，采取改造、維修等方式解決基層辦公用房問題，進一步為基層工作人員創(chuàng)造了良好的工作與生活環(huán)境。
四是辦公設備配置更新。根據各基層市場所業(yè)務需要，采購60余萬元辦公家具、空調、電腦等辦公用品，為全面提升服務水平做好基本保障。
市場監(jiān)督管理局個人年度總結篇七
1、思想建設扎實推進。以整頓機關作風優(yōu)化營商環(huán)境為契機組織全局黨員開展“大學習、大練兵、大調研”活動，截至目前共組織黨委中心組學習12次，開展“機關大學習”活動4次，開展機關大調研活動1次，黨委書記帶頭講黨課2次，觀看紀錄片2次，召開座談會2次。
2、組織建設全面加強。按照2020年機關黨建要點安排基層組織生活，完善黨委議事制度和“三重一大”民主決策工作制度，落實黨委書記“第一責任人”制度和“一崗雙責”制度，制定黨委書記和其他領導干部黨建工作任務清單和責任清單。
3、作風建設得到明顯改觀。召開黨委會議專題研究黨建工作，安排部署支部換屆工作，根據工作實際重新確定領導干部黨建工作聯系點，并以行文下發(fā)到各支部。4月份召開了黨風廉政建設工作會議，在會議上安排部署了2020年重點工作。學習落實監(jiān)督執(zhí)紀“四種形態(tài)”，建立了執(zhí)法用車管理等制度。
4、支部換屆選舉工作順利完成。為了更好地發(fā)揮基層黨組織的政治核心作用和黨員先鋒模范作用，黨委于2020年3月起籌備支部換屆工作，經向組織部請示，并經批準后調整下屬支部設置，調整支部黨員分布，各支部于5月4日前完成了支部換屆選舉工作。
5、黨的隊伍建設不斷充實。嚴把選拔關，按照政治素質較好、工作積極、組織紀律性較強且積極向黨組織靠擾的標準，真正把那些思想好、作風正、能力強的同志吸納到積極分子隊伍中來。今年有4名積極分子被確定為重點發(fā)展對象，并參加了積極分子培訓班學習。截止目前，已完成今年新發(fā)展黨員的預審工作。
6、意識形態(tài)工作穩(wěn)步推進。一是緊扣“強素質、轉作風、優(yōu)環(huán)境、塑形象”工作目標，制定公開承諾書，并由單位主要領導親自到電視臺錄制承諾，把嚴格踐諾貫穿公開承諾全過程。二是加大對商戶意識形態(tài)領域的宣傳教育工作，通過業(yè)戶電子顯示屏滾動播放宣傳標語。三是以全縣“告別不文明行為爭做文明好市民”活動為契機，組織14名黨員志愿者參加此次活動，并在鳳翔國際商城門前的電子顯示屏上打出活動標語。四是積極引領干部黨員做道德的楷模、文明的典范。在春節(jié)期間，積極開展慰問老黨員、困難黨員活動和慰問計生特殊家庭活動。探望個體支部病重老黨員，不僅為他送去慰問金，還帶去了黨委的關心和祝福，離退休老干部相關工作有序進行。
7、做好縣委巡察整改工作。按照縣委統一部署，2020年10月31日至12月1日，縣委巡察組對我局進行了歷時一個多月的集中巡察?？h委巡察組于2020年2月27日向我局黨委反饋了巡察意見，完成縣委巡察反饋整改工作是內控目標任務的一項重要內容。按照縣委巡察組反饋意見制定《市場監(jiān)督管理黨委關于落實縣委巡察組巡察反饋意見的整改方案》和《整改臺賬》，嚴格按照整改臺賬內容和完成時限逐項整改。修改并完善黨委議事制度和“三重一大”監(jiān)督管理制度，并于2020年1月3日黨委會議研究通過。局辦公室已將相關制度整理成制度匯編發(fā)到各科室;修改完善《蘿北縣市場監(jiān)督管理局關于進一步明確工作紀律的相關制度》，進一步完善請銷假制度。截至6月份需整改落實問題共涉及“黨的領導弱化、黨的建設缺失、全面從嚴治黨不力”三個方面22個問題，其中已整改到位16個，正在整改中的4個，未整改2個，基本完成了整改工作，使整改問題不只是停留在制度層面，讓整改內容真正貫穿于整個市場監(jiān)管工作中。
市場監(jiān)督管理局個人年度總結篇八
20__年，縣___局領導班子在縣委、縣政府的正確領導下，認真學習貫徹黨的十九大、十九屆四中全會精神和xxx新時代中國特色社會主義思想以及xxx視察甘肅重要講話精神和指示精神,按照縣委十三屆七次全會暨全縣經濟工作會議、全國全省全市___工作會議精神，緊緊圍繞高質量發(fā)展要求，以“強監(jiān)管、優(yōu)服務、提質量、保安全、防風險”為基本目標，嚴格落實“四個最嚴”要求，嚴守食品藥品、質量安全底線，持續(xù)深化“放管服”改革，縱深推動___改革創(chuàng)新，各項工作取得了顯著成績，為___經濟社會持續(xù)健康發(fā)展做出了積極貢獻。
一是認真開展“不忘初心、牢記使命”主題教育?？h局黨組多次召開專題會議進行研究討論，精心部署、周密謀劃。成立領導小組，召開動員大會，制定工作方案，并成立督導組，對各基層支部的工作定期不定期地進行督導檢查，形成了縱向到底、橫向到邊，一級抓一級、層層抓落實的工作格局。制定學習計劃，采取集中研討、分類培訓、專題輔導、典型示范、上黨課、舉辦讀書班等多種形式開展學習，落實學習簽到制度，真正做到了人員和內容全覆蓋、無遺漏。堅持問題導向，通過自查自糾、召開座談會、設立意見箱和印發(fā)意見征求函等形式，聚焦“六個對照”“18個是否”，深刻檢視問題，深挖問題根源，細化整改措施，堅持邊學邊改、邊查邊改。制定《___縣市場監(jiān)督管理局“不忘初心、牢記使命”主題教育8個專項整治實施方案》，積極開展食品藥品保健品等民生領域突出問題專項整治，切實以專項整治的實效檢驗主題教育的成效。
二是巡視整改工作有效推進。按照《xxx___縣委關于省委巡視組反饋意見整改落實方案》精神，召開了黨組專題工作會議，研究成立了省委巡視反饋意見整改落實工作領導小組，制定了《整改落實工作方案》，將省委巡視反饋的_方面__類__個具體問題，制定整改落實工作臺賬，細化分解任務，分別由黨組成員牽頭，各相關股室具體負責整改落實，共制定整改措施__條，目前已完成整改問題__個并建立了長效機制，整改率100%。
三是黨員干部教育管理不斷加強。機關學習由每周二、四上午調整為每周一、三、五上午，重點學習領會xxx新時代中國特色社會主義思想和十九大、十九屆四中全會精神以及黨內法規(guī)條例，中央省市縣政策文件，不斷在學通弄懂上狠下功夫，切實提升學習實效。同時，從嚴監(jiān)督管理干部，對全系統各項規(guī)章制度進行修訂完善，并建立經常性督查制度，對工作作風松散、不按時上班、遲到、曠工的黨員干部及時約談，推動從嚴管理干部常態(tài)化、制度化。
(一)加強理論武裝，提高意識形態(tài)工作主體責任的思想認識。深入學習領會xxxxxx關于意識形態(tài)工作的一系列重要指示精神、中央和省、市委關于意識形態(tài)責任制工作相關會議精神，完善中心組學習制度，將意識形態(tài)工作納入干部教育培訓計劃。專題學習了深入學習貫徹xxxxxx關于宗教工作的重要論述和重要批示精神以及中央、省委關于加強和改進xxx教工作的通知精神。創(chuàng)新學習方式方法，采取個人自學、集體學習、專題研討、宣講等方式，通過重溫入黨誓詞、組織黨員干部參觀沈遐熙革命紀念館、開展干部集中學習教育專題講座、學習先進人物事跡材料等多種方式，使全體黨員干部進一步把牢正確的政治方向，為落實各項任務要求奠定了堅實思想基礎。
(二)落實主體責任，促進意識形態(tài)工作健康穩(wěn)步推進。黨組書記認真履行“第一責任人”職責，帶頭抓意識形態(tài)工作，重要工作親自部署、親自過問、重大事件親自處置，班子成員根據工作分工，按照意識形態(tài)工作“一崗雙責”，積極抓好分管工作范圍的意識形態(tài)工作。抓好思想引領，加強理想信念教育和社會主義核心價值觀教育，嚴禁干部職工在微信或微博上發(fā)表不良言論，努力消除工作中“雜音”。
一年來，局班子認真學習貫徹中紀委十九屆三次全會精神，按照全面從嚴治黨的要求，層層傳導壓力，加大責任追究力度。一是加強領導，明確責任。主動適應黨風廉政建設新形勢，積極落實黨委主體責任、紀委監(jiān)督責任、責任倒查追究，始終把反腐倡廉建設任務與業(yè)務工作同研究、同部署、同落實，年初召開會議進行專題研究部署，由主要領導與股室、工商所負責人層層簽訂黨風廉政責任書，將工作任務分解到部門、量化到崗位、細化到人頭，并納入年終目標考核，明確黨風廉政建設工作目標和任務，強化第一責任人的責任和“一崗雙責”的落實。二是強化廉潔從政思想意識。局領導班子始終不斷加強自身思想道德教育，結合“不忘初心、牢記使命”主題教育，把《黨章》、《中國xxx廉潔自律準則》、《中國xxx紀律處分條例》、《中國xxx黨內監(jiān)督條例》、《關于新形勢下黨內政治生活的若干準則》等黨內法規(guī)做為重點進行學習，始終把紀律挺在前頭，把制度的籠子扎在前頭。三是加強政風行風建設。把作風建設作為黨風廉政建設和反腐敗工作的重要抓手，緊緊圍繞中央八項規(guī)定實施細則開展對照檢查，從領導做起，從機關抓起，從窗口管起，切實做到令行禁止，成立督查組，采取明察暗訪的方式，定期不定期對各單位工作情況進行監(jiān)督檢查，對督查中發(fā)現的問題速查速辦，以查促糾，力促全系統紀律作風的轉變，努力營造積極向上、干事創(chuàng)業(yè)、風清氣正的良好氛圍。
(一)持續(xù)推進放管服改革，大力優(yōu)化營商環(huán)境。
市場監(jiān)督管理局個人年度總結篇九
主動把握全面從嚴治黨新要求，全面推進黨的建設、隊伍建設和文化建設，不斷鞏固市場監(jiān)管事業(yè)可持續(xù)發(fā)展的根基。
(一)黨建引領，凝聚隊伍合力。一是開展“兩學一做”學習教育。確立了全局“兩學一做”學習教育“1+1+7”的工作部署，制定了隊伍建設、鑄魂工程、強基工程、暖心工程、聚力工程等5個實施方案。制定黨委班子和書記個人三個清單，查找問題、制定整改措施48條，組織集體學習22次、集中討論12次，局黨委在全區(qū)“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化工作會上做了典型發(fā)言。二是夯實支部基礎建設。在全市率先制定《黨支部黨建活動經費管理暫行辦法》，為黨支部開展十九大精神宣貫工作等黨建活動提供有力經費保障。推薦機關第三黨支部、金家?guī)X所黨支部開展全區(qū)示范黨支部建設工作。搭建黨建云平臺，開辦“網上課堂”，及時推送學習資料、工作信息，有效提升了黨員干部學習參與的積極性。組織開展“說說我身邊的好黨員”慶“七·一”演講比賽。在全區(qū)黨建工作會議上，做了題為“加強基層黨建日常管理”的典型發(fā)言。三是傾力做好十九大學習宣傳工作。組織全局收聽收看十九大開幕會，在局微信公眾號設置“一起來學十九大”專題，第一時間印制“十九大精神”學口袋書、訂購了最新版“中國共產黨章程”，讓黨員原原本本、原汁原味的學好十九大精神。通過邀請黨校專家主題宣講、開展“光彩服務日”活動等多種方式，將十九大精神推向企業(yè)、推向社會，掀起十九大精神學習熱潮。
(二)以人為本，提升履職能力。一是開展培訓提素質。組織全員春訓，開展了13個課次的綜合業(yè)務培訓，通過外請專家、以會代訓、案例講解等形式，組織了9次業(yè)務知識授課。組織54人參加全區(qū)科級干部能力提升班，局領導帶頭參加特種設備安全監(jiān)察人員培訓班，確保培訓效果，干部職工的履職能力不斷提升。二是選樹典型立標桿。組織評選6名全市系統百優(yōu)基層工商干部、2個示范市場監(jiān)管所，組織機關第三黨支部、金家?guī)X監(jiān)管所黨支部參評全區(qū)“黨建示范點”，推薦特監(jiān)科、標準計量科、政策法規(guī)科、藺海霞等多個單位和個人參評全區(qū)各類業(yè)務工作先進評選，多領域、全方位推進全局典型選樹工作。三是強化監(jiān)督揚正氣。建立考勤、效能、紀律“三位一體”的定期考評機制，健全干部日常監(jiān)督管理機制，抓早抓小，提醒警示。深入開展廉政風險防控管理，根據崗位職能進行全面排查，共梳理廉政風險點30余條。堅持教育在先、警示在先、預防在先，嚴格告誡提醒、批評教育、誡勉談話等監(jiān)督措施，嚴肅、嚴格問責，堅決整治“四風”問題，全面提高工作效能。
(三)文化鑄魂，塑造精神家園。一是全力抓好機關文化建設。積極打造以“興商勵質”為核心的市場監(jiān)管文化體系，建立起“1234”的文化展示整體布局，在辦公大樓設立一個宣傳機關建設理念和十九大精神的文化展示廳;設立兩條展示干部職工才藝和文體活動的風采照片墻;打造三個活動室，分別是集圖書閱覽及資料查詢、專業(yè)會議、交流研討三大功能于一體的“法治多功能室”，包含歷史沿革、職能簡介、取得成績的工作展室，開展黨員活動、宣傳“兩學一做”學習教育和十九大精神的黨員活動室;建設“業(yè)務、法治、廉政、黨建”4類主題文化長廊，進一步提升了全局的文化感召力。二是多措并舉弘揚文明精神。以參評“四德”之星為抓手，每月搜集文明創(chuàng)建信息，尋找身邊好人好事，我局管錫洲同志成功當選“愛德之星”。參加市工商局組織的“喜迎十九大共創(chuàng)文明系統”演講比賽，我局獲得二等獎。積極參與xx區(qū)“中國夢·黨在心中”百姓宣講活動，我局上報的3個節(jié)目全部獲獎，其中2個節(jié)目代表xx區(qū)參加全市比賽。三是倡導志愿服務樹立良好形象。組織了12批次機關志愿服務活動，完成全體人員志愿者注冊工作，為179名志愿者配發(fā)了義工服務手冊，組織各黨支部定期開展志愿服務活動，及時記錄工時，提升服務社會能力，樹立市場監(jiān)管新形象。
市場監(jiān)督管理局個人年度總結篇十
申報并成功被認定的浙江省著名商標。啟動商標質押融資行動，對接縣農信社辦理商標專用權質權登記1家，獲貸350萬元。目前已引導注冊各類商標50件，獲國家級守重單位延續(xù)公示1家，新獲省aaa級守重單位公示1家;大力推進“浙江制造”品牌建設，指導xx縣造紙行業(yè)協會申報xx特種紙“浙江區(qū)域名牌”;指導2家企業(yè)上報“浙江制造”標準項目立項建議書，4家企業(yè)列入年度“浙江制造”品牌培育試點;搭建院企合作、學習培訓平臺，組織4家企業(yè)參加全省“浙江制造”標準制訂培訓班，3家企業(yè)參加“浙江制造”品牌建設高峰論壇活動。以項目建設為重點，大力推進標準化工作，開展2020年縣級農業(yè)標準化推廣示范項目申報，擇優(yōu)確定5個推廣實施項目，組織申報1個市級農業(yè)標準化示范區(qū)項目并被列為今年推廣實施;以“開啟模式”為樣本，牽頭制訂的《生豬排泄物綜合利用技術規(guī)范》縣地方標準規(guī)范已經專家組審評，并通過省質監(jiān)局備案，成功助力我縣“五水共治”中“四大模式”的升級;指導28家企業(yè)自我聲明公開115個企業(yè)產品標準。四是深入推進質量強縣工作，牽頭落實質量強縣工作，部署推進我縣“浙江制造”品牌建設三年行動計劃，開展2020年xx縣政府質量獎申報評審，指導1家企業(yè)申報2020年度市政府質量獎，推動9家企業(yè)導入卓越績效管理模式，指導1家企業(yè)創(chuàng)建全市先進質量管理孵化基地。五是突出政府中心工作和重點項目建設。首先，積極開展“五四三”中心工作，推進美麗縣城建設。開展城區(qū)餐飲業(yè)污水專項整治，登記城區(qū)457戶餐飲單位證照等基本情況，向200戶未辦證或證照已到期單位發(fā)放行政指導意見書;配合湖鎮(zhèn)鎮(zhèn)、溪口鎮(zhèn)、東華街道、龍洲街道開展兩路兩側整治工作，督促指導相關市場開展規(guī)范提升;對轄區(qū)集鎮(zhèn)主干道廣告牌雜亂堆放進行清理，對沿街店面廣告牌不規(guī)范、廣告單隨意粘貼、占道經營等現象進行集中整治，利用群發(fā)短信，對違規(guī)發(fā)布小廣告當事人進行告誡，督促其立即清理整改，共清理各集鎮(zhèn)路邊戶外廣告25塊，勸退占道經營戶66戶。其次，積極投身創(chuàng)國衛(wèi)工作，積極開展市場整治規(guī)范，共清理占道經營730間(含攤位)，清理雜物堆放220處，規(guī)范經營646戶，改造市場公廁7處，發(fā)放宣傳資料2150余份，開展各類檢查、問題通報32次;聯合衛(wèi)計、綜合執(zhí)法、公安等部門成功取締幸福路、飛云路、東華街等馬路市場;協助、指導飛云路臨時市場規(guī)范管理，協助完善臨時市場內部設計。制訂《農貿市場管理八項規(guī)定》，指導各市場完善市場長效管理機制，開展不定期督查。主動對接助力特色小鎮(zhèn)發(fā)展，通過深入走訪調研，了解龍?zhí)臁t木特色小鎮(zhèn)建設、商業(yè)街招商服務、營業(yè)執(zhí)照辦理等實際問題，安排轄區(qū)一名副所長作為該特色小鎮(zhèn)注冊聯絡員全程對接，負責特色小鎮(zhèn)企業(yè)的登記注冊咨詢及全程幫辦服務等。
市場監(jiān)督管理局個人年度總結篇十一
2019年以來，縣局在縣委縣政府的正確領導下，在三個主管市局的大力支持和指導下，緊緊圍繞縣委、縣政府中心工作，以服務發(fā)展為宗旨，以強化監(jiān)管為主線，以隊伍建設為根本，理清工作思路，創(chuàng)新工作機制，確保全縣食品、藥品及特種設備三大安全，不斷深化質量品牌強縣建設，切實加強重點領域監(jiān)管，全力助推縣域經濟發(fā)展，各項工作都取得了新的進展。
一年來，全系統自我加壓、負重前行，始終在拼搏，基本實現了年初主要量化目標任務的圓滿完成。預算收入比前年同期增長80%以上;基層所標準化建設率達70%以上;4個食品民生工程建設順利完成并通過市局驗收;個體工商戶、內資企業(yè)、農民專業(yè)合作社年報率均超額完成市局下達的任務并受到通報表彰;完成商標質押貸款7件，完成任務的116.67%;雙打案件132件，完成任務的440%;查辦商業(yè)賄賂案件2件，取得重大案件執(zhí)法領域的實質性突破。
一年來，全系統胸懷大局、不敢懈怠，始終在努力，不少重點工作取得了顯著的成效。非法經營成品油整治工作在時間緊、任務重、難度大的情況下圓滿完成任務，并順利通過了省政府的驗收;“臨渙醬包瓜”國家地理標志產品獲得國家質檢總局原則性論證通過;國家級鋁制品中心建設已經提上正式日程并進入前期實施階段;百善食品工業(yè)園區(qū)商標基地初步形成;“質量強縣示范縣”建設全面開展;“多證合一”工作成功試點并深入推進;合同監(jiān)管工作成績突出，全市合同幫農現場會在縣局召開;“雙創(chuàng)”活動扎實開展，被淮北市委授予全市第十五屆文明單位稱號。
一年來，全系統標本兼治、齊頭并進，始終在提升，初步營造了心齊氣順的工作和學習環(huán)境。機關實施早點名制度，工作紀律進一步保障;開展周五“大講堂”活動，學習氛圍進一步濃厚;“兩學一做”主題教育有序推進，人員素質進一步提高;機關和基層單位督查力度不斷加強，效能建設進一步強化;開展送生日蛋糕、元旦健身走等人員喜聞樂見的活動，干部職工精氣神進一步提振。
一年來，全系統勇于作為、堅持創(chuàng)新，始終在探索，力求推動全系統各項工作更加務實高效。借鑒外地做法，研究制定事權劃分，分工明確、權責清晰的職責體系初步建立;首次引入第三方服務機構對特種設備進行監(jiān)察，創(chuàng)新了監(jiān)管模式，提高了監(jiān)管效能;目標考核管理辦法等機制進一步完善，人員積極性、榮譽感有所提升;制定特種設備、市場監(jiān)管和藥品和醫(yī)療器械突發(fā)性群體不良事件等各類應急預案，特別是有效處置了青東礦食堂食品安全事件，應急管理能力和突發(fā)事件應對水平有所提升。
綜觀2018年，主要做了以下工作：
(一)聚合力、助發(fā)展，服務經濟質效提升。
一是商事制度登記改革持續(xù)深化。以服務“大眾創(chuàng)業(yè)、萬眾創(chuàng)新”為宗旨，推進落實“三證合一”、“五證合一”、“兩證整合”、“多證合一”等多項改革制度。2018年，全縣新登記各類企業(yè)1542戶，比去年同期增長34.72%;其中國有集體內資企業(yè)67家，私營企業(yè)1305家，農民專業(yè)合作社170家，個體工商戶6811戶;各類市場主體變更3481戶次，注銷2408戶，各類市場主體辦理名稱預先核準登記8340家。牽頭出臺了《xx縣實施“多證合一”登記制度改革工作方案》文件，在縣域內實現了“三十九證合一”的登記制度改革，使“多證合一”的商事登記改革以最符合xx實際、最優(yōu)化辦事流程、最便捷市場主體的改革形式在我縣實施。
二是事中事后監(jiān)管機制不斷完善。扎實開展市場主體信息公示工作。通過電視臺、報紙、網絡論壇、發(fā)放宣傳單，發(fā)送手機短信等方式，提高年報的知曉度，引導廣大市場主體積極主動開展年報工作。在全局上下共同努力下，2016年度，我縣個體工商戶年報率達99.93%，位居全市第一;內資企業(yè)年報率達95.39%，位居全市第四，但遠超省平均水平90.16%;農民專業(yè)合作社年報率達98.80%，位居全市第二。對因未及時年報、通過住所無法取得聯系被列入經營異常名錄的企業(yè)，嚴格移出標準，加強后續(xù)監(jiān)管。全年共辦理符合條件的經營異常企業(yè)移出90件。積極落實“雙隨機，一公開”監(jiān)管工作。制定《xx縣人民政府關于推行雙隨機一公示抽查機制規(guī)范事中事后監(jiān)管工作的通知》，縣直25家有關執(zhí)法單位積極開展本部門“一單兩庫一細則”制定工作。全縣各單位“一單兩庫”均錄入安徽省事中事后監(jiān)管平臺，完成情況較好。2018年6月，聯合縣人社局對我縣15家藥品經營企業(yè)進行檢查，發(fā)現問題企業(yè)6家。同年9月，聯合縣統計局、縣人社局對全縣1325戶個體、30戶農合、202戶企業(yè)、3戶專業(yè)行業(yè)企業(yè)進行檢查，共發(fā)現問題企業(yè)44家，通過全國企業(yè)信用信息公示系統進行公示。
三是實施“四大戰(zhàn)略”碩果累累。2018年，全系統在商標、名牌、質量和標準化“四大戰(zhàn)略”實施上都取得了明顯進展。全縣新培育申報5件中國馳名商標、8件省著名商標、8件市知名商標，再認定3件省著名商標。全縣2018年度共申請商標注冊602件，至此全縣擁有有效注冊商標1458件，其中中國馳名商標2件，安徽省著名商標31件，淮北市知名商標31件。完成市縣兩級質量獎評定工作，評出縣長質量獎企業(yè)2家，市長質量獎1家。全縣共有10家企業(yè)入圍安徽省名牌產品評選。開展指導標準化試點示范建設工作，指導企業(yè)在3a級的基礎上繼續(xù)完善標準體系。培育安徽元通水處理設備有限公司、安徽天助水泥有限公司申報省級3a級良好行為示范單位，幫助縣政務中心參評“國家級標準化示范單位”。組織企業(yè)參與國家標準的制修訂。2018年底以淮北理士電池有限公司參與制定的國標將適時發(fā)布，安徽華中天力、淮北礦山機械等公司參與制定的國家標準、行業(yè)標準有待今年上半年發(fā)布。
四是助企強企成效顯著。辦理股權出質登記服務21戶次，登記金額14.84億元;辦理90件抵押物登記，幫助企業(yè)融資13億元;通過商標權質押為7家企業(yè)融資1050萬元。加強企業(yè)信用合同建設，評定縣級守重企業(yè)83戶公示市級守重企業(yè)53家，建立合同幫農服務站3家。
(二)守紅線、保底線，民生安全防線牢筑。
一是加強食品安全全程監(jiān)管。完善保障體系。將食品安全納入縣政府年度綜合目標責任考核體系，縣政府與各鎮(zhèn)(園區(qū))和縣食安委成員單位簽訂了《食品藥品工作目標責任書》，按照“四有兩責”要求，將任務層層分解，責任層層壓實。全縣聘請500余名食品安全監(jiān)管“四員”，實現食品安全監(jiān)管網絡縣、鎮(zhèn)、村三級全覆蓋。增強風險防控。全面開展了食品安全風險分級監(jiān)管工作，完成了對7350家食品生產經營使用企業(yè)(單位)的首次風險分級評定，總體完成率100%。夯實基礎建設。對全縣5300多家食品經營企業(yè)、1100余家各類餐飲服務單位建立了監(jiān)管檔案，做到一戶一檔。按照“六個一”要求，推進標準化建設，全系統9個基層單位完成標準化建設。推進民生工程建設。在原有5個檢驗室、2個快檢室的基礎上，又分別在韓村、臨渙、南坪等食藥所建立3個檢驗室，在安徽軍民融合食品交易中心建立1個食品快檢室。開展重點檢查。先后開展生產環(huán)節(jié)肉及其制品“瘦肉精”、“食品添加劑使用”等專項整治行動5次;配合市局檢查3次。創(chuàng)建帶動監(jiān)管。以“五好”為基本標準，在全縣創(chuàng)建20個“農村食品安全示范店”和開發(fā)區(qū)路示范街及100家食品安全整頓規(guī)范示范店，完成573家“明廚亮灶”工程創(chuàng)建。全年共檢查食品生產企業(yè)173戶次，食品銷售者2430戶次，餐飲服務單位1180戶次，配合上級開展食品安全專項抽檢685組。全年查處各類食品案件121件，移送公安機關4起，執(zhí)行罰款71萬元。
二是狠抓特種設備安全監(jiān)管。加大宣傳力度，利用“3·15特種設備安全知識進校園、進企業(yè)”和“安全生產月”等活動深入開展特種設備安全生產宣傳教育活動，發(fā)放宣傳資料1500余份，展出特種設備安全知識宣傳展板2塊，現場解答群眾提問50多條。周密部署，規(guī)范監(jiān)察。共排查特種設備使用單位207家，檢查特種設備1230臺，排查出隱患136條,已消除隱患120條。嚴格執(zhí)法，確保安全。開展“百日除患鑄安行動”等七個專項整治，共排查醫(yī)院5家、洗浴類企業(yè)3家、氣瓶充裝單位11家，超市商場4家，發(fā)現的隱患均已整改到位。對設備危險性大、使用頻率高以及危化冶金行業(yè)、電力行業(yè)等45家重點單位的126臺重點監(jiān)控設備進行了逐一排查。創(chuàng)新機制，科學監(jiān)管。引入第三方安全服務公司進行特種設備安全隱患排查和整改，按既定計劃對首批50家特種設備試點單位開展隱患排查工作。
三是保障藥品藥械安全。開展風險分級評定。完成風險分級評定396家，其中藥品經營企業(yè)238戶，醫(yī)療器械經營企業(yè)110家，醫(yī)療機構48家，完成率100%。開展特藥監(jiān)管。對全縣3家具有特藥經營范圍的藥品批發(fā)企業(yè)開展麻醉藥品、精神藥品等重點品種的監(jiān)督檢查，規(guī)范其經營行為。對全縣12家醫(yī)療機構、189家藥品零售企業(yè)開展了巡查，防止含特殊藥品復方制劑流弊事件的發(fā)生。開展藥品流通環(huán)節(jié)飛行檢查。對轄區(qū)內的26家藥品零售企業(yè)開展了飛行檢查，對發(fā)現的問題下達責令整改通知書，并約談企業(yè)負責人。開展不良反應監(jiān)測。2018年，我縣共上報adr病例報告1107份，醫(yī)療器械不良事件上報133例，完成上級下達的全年任務。開展醫(yī)療機構村衛(wèi)生室規(guī)范藥房創(chuàng)建工作。與縣衛(wèi)計委按照醫(yī)療機構“規(guī)范藥房”建設標準聯合對全縣127家醫(yī)療機構進行了驗收，xx縣醫(yī)院等16家鄉(xiāng)鎮(zhèn)以上醫(yī)療機構、xx縣東關社區(qū)衛(wèi)生服務站等65家鄉(xiāng)鎮(zhèn)以下醫(yī)療機構符合“規(guī)范藥房”建設標準，授予“規(guī)范藥房”稱號。開展藥品質量安全專項檢查。以稽查大隊為主體開展為期一個月的藥品和醫(yī)療機構專項整治活動，檢查藥品經營使用單位212家次，其中藥店189家次、診所23家次，責令改正142家，立案43家，罰沒款為9.7萬元。
(三)抓監(jiān)管、強執(zhí)法，市場秩序公平規(guī)范。
一是深入開展成品油專項整治。成立工作領導小組，下發(fā)實施方案，簽訂目標責任書，廣泛進行宣傳動員，共發(fā)放整治通告900余份。通過摸底排查，最終確定全縣246家非法加油站點。整治期間共出動執(zhí)法人員1300人次，拆除非法加油站(點)加油機181家，查扣2臺非法流動加油車，查封關閉、停止經營非法加油站(點)65家。公安機關立案5起，行政拘留5人。
二是深入開展廣告、網絡、農資等市場專項治理活動。繼續(xù)在全縣范圍內開展虛假違法廣告專項整治工作，檢查經營場所60個，檢查廣告178條，查處廣告案件8件，罰款10.7萬元。整治教育招生廣告，走訪學校、居民小區(qū)等公共場所28個，檢查各類戶外招生廣告和印刷品招生廣告136條。打擊非法集資資訊廣告，共檢查擔保公司、小額貸款公司等經營主體35戶，查處相關廣告15條。做好網絡監(jiān)管基礎性工作，采集微信公眾號105家，網絡店鋪420家，企業(yè)門戶網站155家;第三方平臺3家;團購平臺7家,線上經營戶1500多戶;電子產業(yè)園入駐企業(yè)60多家。加大網絡市場日常巡查力度，2018年9月聯合市網監(jiān)局通過“雙隨機、一公開”的方式對企業(yè)開展網絡市場專項檢查行動。實施紅盾護農行動，抽檢農資150組，不合格31組，合格率為80%。
三是深入開展流通領域商品質量監(jiān)測工作。繼續(xù)開展以家用電子電器、兒童用品、裝飾裝修材料和建筑鋼筋、交通工具、服裝等商品和服務領域為重點的商品質量監(jiān)測工作?？h局全年共組織流通領域商品質量監(jiān)測292組，已超額完成市工商局下達的100組數的目標任務，查沒侵權和不合格取暖器20臺、電線電纜72卷、pvc管110根、液壓剎車制動軟管11個、電動自行車30輛(不含電瓶)、鋁型材3.55噸、鋼筋5.5噸、老年手機14部、黃金飾品2件，水泵5臺等，立案查處各類違法案件共計79起。
四是深入開展查無取締活動。采取普遍檢查和重點檢查結合等“四個結合”的方法，在全縣范圍內開展查無取締工作，進一步規(guī)范市場經營秩序。共檢查經營主體4215戶，補辦營業(yè)執(zhí)照689戶，立案42件，取締無照經營33戶，向“查無”聯席會議其他成員單位抄告無證經營26戶，會同有關部門采取聯合行動6次。
(四)多舉措、重實干，維權惠民扎實有力。
一是切實做好消費維權工作。以投訴舉報中心平臺為依托，做到一個平臺受理，實現24小時值班制，保證投訴咨詢暢通無阻，形成迅速反應、快速處理、及時反饋機制，切實維護群眾利益和消費者的合法權益。2018年投訴舉報中心12331受理117件;12315接受來訪群眾咨詢1500人次，受理投訴舉報360起，調解成功率97.25%，為消費者挽回經濟損失80余萬元;12365受理5起。圍繞“網絡誠信、消費無憂”的年主題，通過組織開展內容豐富、形式多樣的宣傳紀念活動，廣泛宣傳年主題和《消法》、《條例》，提高消費者依法維權意識。
(五)優(yōu)素質、固根本，三項建設水平不斷提高。
一是基層與隊伍建設水平不斷提高?；A設施得到加強。投入28萬多元資金對縣局機關辦公樓、會議室進行了維修、簡裝，有效改善了機關的辦公環(huán)境和對外形象。投入近60萬元資金為基層單位購買了30多臺電腦、空調、打印機、執(zhí)法車輛等設備，基層服務和執(zhí)法能力進一步增強?；鶎雨犖榈玫郊訌?。按照優(yōu)先考慮基層一線的原則，將考錄和招聘的8名公益崗人員和12名事業(yè)單位人員全部分配到基層特別是偏遠鄉(xiāng)鎮(zhèn)市場所，人員緊缺的狀況得到緩解。缺編公務員考錄工作也已經開始實施。對個別基層單位的領導班子進行調整，整體工作狀況和人員精神面貌均有了明顯提升。黨建工作得到加強。“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化扎實推進，開展了“三個一”活動。組織開展黨支部標準化建設，完善各項制度13項，全系統21個黨支部達到了標準化建設要求。同時對局屬單位25個黨支部進行了換屆，一批年富力強的同志充實到了支部班子。
二是黨風廉政與作風效能建設水平不斷提高。局黨委認真履行“一崗雙責”，始終把黨風廉政建設工作記在心上，抓在手上，落實在行動上，與市場監(jiān)管各項工作同部署、同檢查、同考核。年初層層簽訂黨風廉政建設責任書，分解細化任務，加強日常教育和檢查考核，形成了壓力層層傳導、責任人人明晰的工作機制。紀檢監(jiān)察部門認真落實監(jiān)督責任，充分發(fā)揮黨內監(jiān)督和行政監(jiān)察作用，堅持依規(guī)治黨、依紀監(jiān)督，緊扣“六大紀律”，綜合運用批評教育、誡勉談話、通報批評、組織處理、紀律處分等形式，強化監(jiān)督執(zhí)紀問責，切實維護黨規(guī)黨紀的嚴肅性，積極打造清廉、務實、高效的市場監(jiān)管隊伍。
三是法治建設和依法行政水平不斷提高。充分發(fā)揮案件審理委員會的職能作用，全年組織召開案件審理會議11次，討論決定了85起疑難復雜案件的處理意見。組織2次行政處罰案卷評查活動，分別對2016年辦理的12卷和55卷行政許可和行政處罰案卷進行評查。對案卷中存在的問題，及時反饋相關辦案機構。2018年7月，組織了全系統“學法用法知識考試”。一年來，全局共辦理一般程序行政處罰案件499件，案件執(zhí)行率達73%以上，比往年大為提高。
市場監(jiān)督管理局個人年度總結篇十二
20xx年度，本人任職x縣市場監(jiān)督管理局黨委委員、副局長，主要履職崗位是協助局長分管紀檢監(jiān)察、黨建黨務、政法綜治、政策法規(guī)、信訪維穩(wěn)、意識形態(tài)、精神文明建設、計劃生育、老干部、關工委等方面的工作。一年來，我緊緊圍繞縣局黨委的重點工作，扎實開展一系列工作，取得了較好的成效，現述職述廉述德述法報告如下：
一、認真組織并參加各項學習教育，強化意識形態(tài)責任制要求
一是強化理論學習，確保理論武裝到位。結合xx學習教育，堅持認真學習習近平新時代中國特色社會主義思想及十九大和十九屆歷次全會精神，以及中央、省、市、縣委重大決策部署。二是學習紀律條規(guī)，強化底線意識。著重學習了新修訂的《中國共產黨章程》、《中國共產黨紀律處分條例》、《中國共產黨支部工作條例》。三是學習重要文件，筑牢思想防線。重點學習黨中央和上級黨委關于意識形態(tài)工作決策部署的一系列相關文件，嚴守政治紀律和政治規(guī)矩，自覺在思想上、政治上、行動上與以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致。四是堅持把加強法治建設作為思想宣傳工作的重點工作，認真開展法律知識宣傳，增強法制觀念。積極利用宣傳展板、橫幅，弘揚社會主義法治精神。五是強化意識形態(tài)工作的主體責任，建立意識形態(tài)責任制的檢查考核制度，健全考核機制。按照“一崗雙責”要求抓好分管部門的意識形態(tài)工作，對職責范圍內的意識形態(tài)工作負領導責任，切實推動意識形態(tài)工作責任制落實落細、落地生根形成長效工作機制。
二、履職盡責，較好完成各項工作任務
1.加強組織領導，層層落實黨建工作。以“黨建+”理念推進市場監(jiān)督管理工作，將黨建工作與市場監(jiān)督管理工作有機融合，重點圍繞樹形象、惠民生、保健康、重品質、強安全工作，推動“黨建+”在市場監(jiān)督管理工作上落地生根、見到實效。先后組織安排召開了“轉變作風、做實結果”和“肅清蘇榮余毒”專題民主生活會和組織生活會;發(fā)展黨員x名;開展黨員教育培訓x次;按時開展“主題黨日”活動，嚴格落實“三會一課”制度;開展創(chuàng)建共產黨員示范市活動，創(chuàng)建示范崗x個，示范窗口x個;完善共產黨員活動室2個和新時代傳習所x個的建設;做好黨員信息系統的日常維護工作。
2.強化綜治信訪工作，維護平安穩(wěn)定。成立我局掃黑除惡專項斗爭小組，明確各股室職責，每月按期報送掃黑除惡工作小結至綜治委，組織我局x名干部職工參加了綜治保險，使得干部職工家庭財產得到一定保障。建立我局信訪專線，今年通過信訪平臺網上受理上訪兩件，并已按程序答復當事人。
3.加強執(zhí)法監(jiān)督，促進依法行政。為確保行政處罰案件事實清楚，證據確鑿，適用法律法規(guī)正確，程序規(guī)范、合法，法律文書使用規(guī)范，對事實不清，證據不足、程序不合法的案件不予立案或駁回辦案機構重新補正，有效地提高了辦案質量。制定我局《大案要案集體審理制度》并成立行政處罰案件審理委員會，完善執(zhí)法辦案管理機制。邀請了市局法規(guī)科針對執(zhí)法辦案程序、操作平臺進行現場授課培訓，提升我局干部依法辦案能力。對縣局權力清單目錄進行進一步清理，開展政務公開權力清單標準化建設工作。
4.加強法治宣傳，認真落實法建工作。堅持每月一法一考，積極組織參加國家總局、省局及縣法制辦、法建辦舉辦的各類業(yè)務培訓班;落實我局聘用律師備案制度，形成新形勢下的以專業(yè)律師為依托的行政執(zhí)法。積極組織全局干部參加“百萬網民學法律”活動，先后參加《消法》、《憲法》、《x省禁毒條例》專場考試，組織安排我局干部參加分類學法考試，并每月報送我局學法、普法信息宣傳材料至法建辦，營造出濃厚的執(zhí)法必學法氛圍。
5.精神文明建設工作。完成我局市級、縣級精神文明先進單位的申報。建立我局精神文明工作常態(tài)化制度，積極配合精神文明辦各項工作安排，組織全局上下齊心協力完成好人好事線索報送，聯合縣文明辦開展了對集鎮(zhèn)市場“誠信紅黑榜”個體經營戶的評比工作，充分發(fā)揮誠信建設工作中部門職能的作用。
三、規(guī)范制度管理，增強自身廉潔自律的自覺性
廉潔自律是對黨員領導干部最起碼的要求，作為分管紀檢監(jiān)察的局領導，我牢記責任，在千頭萬緒的實際工作中，時刻繃緊廉政建設這根弦，始終把領導干部廉潔自律、糾正不正之風當作大事來抓，認真學習新的《中國共產黨紀律處分條律》等黨內法規(guī)，從嚴要求自已，做到一身正氣，堂堂正正做人，踏踏實實干事，自覺抵制各種不良現象。在以身作則嚴格執(zhí)行有關要求的同時，以落實黨風廉政建設責任制為龍頭，狠抓本局機關的黨風廉政建設。首先是抓好局機關各股室的黨風廉政責任制，逐級簽訂責任書，做到一級抓一級，層層抓落實，完善機關干部廉潔承諾制;其次是教育機關干部強化自律意識，要求機關干部在日常監(jiān)督管理與行政執(zhí)法過程中嚴格遵守八項規(guī)定精神，按規(guī)定辦事，杜絕吃拿卡要，提高干部職工的思想認識和貫徹執(zhí)行的自覺性，主動接受廣大群眾的監(jiān)督。嚴格貫徹執(zhí)行黨風廉政建設責任制，積極履行“一崗雙責”要求，切實落實“兩個責任”，抓好我局的黨風廉政建設，做到令行禁止，各項規(guī)定嚴格執(zhí)行到位。
四、加強道德修養(yǎng)，遵紀守法，廉潔自律做事
一是把道德建設與“兩學一做”學習教育密切結合，注意加強學習，努力提升黨性、道德修養(yǎng)。自從擔任局領導班子成員以來，我更加時刻注意自己的一言一行，牢固樹立正確的人生觀、價值觀，保持良好的道德風貌和精神風貌。在工作和事業(yè)面前，我始終能顧全大局，牢固樹立大局意識，從不爭名奪利，不計較個人得失。分管的事項很多很雜，我深感自己肩負的責任重大，從不敢有絲毫懈怠，時刻告誡自己要始終把事業(yè)和工作擺在首位。二是帶頭遵守、執(zhí)行各項規(guī)章制度，不謀私利，不徇私情。大事講原則，小事講風格。能嚴以律己，寬以待人。團結同志，關心同志，尊重同志。能帶頭響應并嚴格執(zhí)行中央的“反四風”及“八項規(guī)定”。不用公款亂招待，不用公車謀私利。不亂收受禮品、禮金，不做違法亂紀之事。三是自覺做到學法、尊法、守法、用法，不斷提高法治意識。堅持依法行政。緊密圍繞貫徹落實上級法治精神，工作實踐中嚴格依法決策、依法辦事，自覺履行執(zhí)法責任，加強對行政執(zhí)法的監(jiān)督檢查，積極維護群眾合法權益。一年來，雖然取得了一定成績，但是還存在著一些差距和不足，主要表現在：一是政治業(yè)務學習不夠深入，要求不高，理論與實踐相結合不夠;二是有些工作還有不到位之處，停留在表面，存在一定的形式主義，工作方式方法上還不善于“彈鋼琴”;三是工作中有時有急躁情緒，耐心不夠等現象。這些有待于我在今后的工作中加以努力改正。
市場監(jiān)督管理局個人年度總結篇十三
清明節(jié)前夕，市市場監(jiān)管局圍繞“加強_____，平安文明祭掃”工作主題，采取措施，強化清明節(jié)期間市場監(jiān)管。截止3月31日，出動執(zhí)法人員325人次，檢查各類市場主體1421戶次，市面上暫未發(fā)現違法行為。
嚴把登記注冊關，對申請設立或變更登記其經營范圍中涉及生產、銷售殯葬用品的，從嚴把關。把從事殯葬用品生產、銷售經營戶作為日常監(jiān)管的重點，加強對銷售殯葬用品的巡查，查處無照經營等違法違規(guī)行為。逐步將殯葬用品經營活動監(jiān)管工作納入日常化、規(guī)范化管理之中。
市市場監(jiān)管部門以喪葬用品經銷商店等場所為檢查重點，對香、燭、紙等祭祀用品經營戶開展拉網式檢查，重點檢查經營殯葬用品等商品的經營戶，商戶是否有合法的證照、有無銷售“三無”產品、假冒偽劣商品等違法行為。并派出執(zhí)法人員加強祭掃重點地區(qū)及周邊經營主體的執(zhí)法檢查，嚴厲查處無證無照經營、發(fā)布違法廣告、價格違法等違法行為，積極配合民政部門依法查處制造、銷售非法殯葬用品的行為。加強食品餐飲安全檢查力度，以轄區(qū)墓園附近的飯店、超市、農貿市場為重點區(qū)域，開展針對性排查治理工作。堅持問題導向，強化聯合執(zhí)法，對問題食品全程追溯，落實責任到具體人。嚴格檢查餐飲飯店后廚操作間衛(wèi)生情況，要求負責人嚴把原料食品進貨關，保證生熟分開，做好餐具消毒工作，堅決不違法使用、添加化學食品添加劑，確保消費者生命健康安全。
以“文明祭祀綠色清明”為主題開展形勢多樣的宣傳活動，對祭品經營戶進行主動上門宣傳，引導其守法經營、誠信經營，不銷售封建迷信祭祀用品，倡導現代文明祭祀活動風尚；另外，請廣大市民自覺摒棄不文明的祭掃方式，破除街邊焚燒、拋撒紙錢等陳規(guī)陋習，采取家庭追思、撰文紀念、網絡祭掃等方式緬懷先人，用戰(zhàn)“疫”的捷報告慰先人，以文明的紀念表達追思。
針對清明節(jié)市場監(jiān)管工作的薄弱環(huán)節(jié)和風險環(huán)節(jié)，充分發(fā)揮___投訴網絡和基層聯絡站的消費維權作用，方便群眾投訴舉報，以便及時受理，及時調解糾紛，切實維護消費者和經營者的合法權益。同時做好值班備勤，加強對各殯葬服務機構的價格監(jiān)督，接受群眾有關公墓、殯儀服務價格及公墓周邊停車場違規(guī)收費舉報，及時妥善處置。
總結是一面鏡子，通過總結可以全面地對自己的成績與教訓、長處與不足、困難與機遇進行客觀評判，為下一步工作理清思路，明確目標，制定措施，提供參考和保障。20__年在一片有序的繁忙中悄然向我們揮手作別，回首來到合肥的這一年，雖然領導安排的各項工作都能夠認真及時的完成，得到了上級領導的信任和支持，但是在具體的工作中還是存在著許多的不足之處。年底了，靜下心來總結一年工作中的得失，查找自己的不足，為來年的工作做好安排和計劃，是很有必要的。現將我在這一年中的工作情況做以下總結。
1、擺正位置適應工作崗位。在剛到居然之家的一段時間，由于新進入家居建材行業(yè)，我不能很快的進入角色，在這里我要感謝在我工作中給我鼓勵和幫助的同事及主管領導，是他們耐心的教會我工作中的流程，讓我適應工作崗位。在工作中我不斷學習日常管理事務，從中明白要做一個有責任感的人，要時刻銘記要做一名合格的管理員。
2、公平處理一視同仁搞好各方關系。商場是一個人員很復雜的交際地點，而我的工作就是要在這樣一個地方管好經營秩序，要求每個商戶做到不準在營業(yè)場所吸煙，下象棋，賭博，扎堆聊天，串崗聊天等。要管好每個商戶很難，要搞好各商戶的關系更是難上加難。因為涉及范圍較廣，只要你一不小心就會得罪很多人，到時商場的人可能會指責你，可見公平處事是何等的重要。因此在日常的管理中，我堅持做到一視同仁，對事不對人，有需要時盡努力幫助商戶解決困難，這樣很快得到了商戶的認可，讓我在市場管理中真正發(fā)揮自己的只能作用。
3、堅持原則落實制度提高商場形象。有時當我在巡場中會遇到極難溝通的商戶，明明她正在犯錯可她卻偏偏不認為自己有錯，還振振有詞，或許你還會賞賜到一頓指責與牢騷。這時我會想到我是一名管理員，我要堅持我的原則及市場的制度，因為她的行為正影響著整個市場形象，一次放縱則會導致這種現象的傳染，必須令行禁止才能防止擴散，保證商場的良好形象。
4、保持良好的工作狀態(tài)出色完成工作。這一點我感覺自身做的還不夠好，工作中遇到的麻煩事情也會影響到自己的情緒，會把情緒帶到工作中，不能時刻以的狀態(tài)工作，這也是我在以后的時間里應該努力改進的環(huán)節(jié)。市場部是一個充滿激情的團隊，在這個團隊中，我會全心的做好市場。我會和這個團隊一起并肩作戰(zhàn)，最后一起分享戰(zhàn)勝的喜悅，我會積極的去學習，并渴求進步，當然這些都是為了能更好的完成今后工作做好前期準備，的見證還要在日后的工作中去檢驗。
1、規(guī)范市場管理。市場中很多商戶都會出現儀容儀表、店容店貌不達標的情況，尤其是在夏季冬季展員的著裝不規(guī)范較為突出，我與同事協作管理狠抓這項工作，保持居然之家良好形象。
2、督促市場經營戶按時繳納費用，不能拖欠。從商戶有費用產生便作為一項重要工作來對待，及時向部門負責人匯報與同事協商，然后與商戶負責人溝通，及時解決避免費用的積少成多?，F除去個別欲撤場商戶外基本無費用拖欠現象。
以上是我這一年來的工作情況，在工作中還有許多不足之處，敬請敬領導提出寶貴的意見，我會讓自己始終保持良好的工作狀態(tài)，從各方面嚴格要求自己，在以后的工作中再接再厲更上一層樓。