實用月工會工作計劃大全(21篇)

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    在制定計劃的過程中,我們需要明確具體的目標和可行的步驟,以確保計劃能夠?qū)嵤┖蛨?zhí)行。在制定計劃時,我們需要考慮現(xiàn)實情況和自身能力,合理安排時間和任務。通過閱讀范文,可以對計劃的書寫和實施有更清晰的認識和了解。
    月工會工作計劃篇一
    深入學習貫徹黨的十x屆四中、五中全會精神,全面貫徹落實科學發(fā)展觀。按照全總十四屆三次執(zhí)委會議的要求,動員全體教師為實現(xiàn)“xx五”規(guī)劃建功立業(yè)。堅持以人為本的工作理念,著力提高教師隊伍的整體素質(zhì),進一步強化服務意識,大力推動民主政治建設,積極為教職工營造和諧的學習工作生活氛圍。全面履行工會各項職能,充分調(diào)動廣大教職工的積極性,切實加強工會 自身建設,努力提高學校工會整體水平。
    二、加強組織會員學習爭創(chuàng)師德群體先進。
    1、加強師德學習,繼續(xù)協(xié)助學校黨支部和行政努力塑造一支師德高尚,敬業(yè)奉獻的教師隊伍。通過師德講座,師德培訓,讓教師時刻注意到敬業(yè)愛生,為人師表就是實現(xiàn)三個代表的具體體現(xiàn)。繼續(xù)深入開展“群體師德創(chuàng)優(yōu)”為主要內(nèi)容的師德教育。
    2、通過認真學習學校的各項規(guī)章制度,使全校教職工確立科學的工作策略,樹立科學的教育觀,教學觀學生觀,人才觀,質(zhì)量觀。
    3、為青年教師成長搭建成長平臺。從工會自身的工作特點和優(yōu)勢,在工作上、學習上、生活上等各方面給予關心支持,力所能及幫他們解決苦難,誒他們創(chuàng)造更多的發(fā)展機會和相互學習的機會,促進他們的成長。
    三、發(fā)揮工會主動作用繼續(xù)推進學校發(fā)展民主建設
    1、繼續(xù)完善學校教代會制度,加強教代會自身建設,充分發(fā)揮教代會的作用,使教代會的建設具體化、規(guī)范化、程序化。以增強代表素質(zhì)意識,提高代表素質(zhì)為目的,進一步拓寬教代會內(nèi)容,規(guī)范教代會的有關制度,使教代會的建設具體化、規(guī)范化、程序化。推進學校的民主管理和民主監(jiān)督。
    2、完善各項措施、不斷深化校務公開。校務公開必須緊緊圍繞學校的中心工作進行、抓住廣大師生、人民群眾和社會關注的重點,熱點問題,學校重大發(fā)展問題,以及涉及到教職工切身利益的問題,作為校務公開的重要內(nèi)容,努力做到政策公開,過程公開和結果公開。不斷推進校務公開工作的規(guī)范化和制度化,發(fā)揮教代會在校務公開中的作用。建立和完善教代會審議校務公開工作方案和每年度的校務公開工作報告的制度、進一步深化校務公開工作。
    四、堅持工會履行自身工作職責,不斷加大力度維護職工合法權益。
    1、維護教職工的合法權益是工會的基本職責,也是工會工作的第一要務。本年度要建立健全宏觀參與和監(jiān)督機制,積極參與涉及教職工切身利益和關系工會的政策的制定,充分反映教職工群眾的要求和工會的主張。既要旗幟鮮明的支持改革,又要更好的維護教職工的民主權利和經(jīng)濟權益、勞動權益和生活權益等合法權益,充分發(fā)揮教代會在維護教職工權益中的主導作用,充分調(diào)動教職工群眾的積極性和創(chuàng)造性。
    2、關注教職工的身心健康,倡導文明健康的生活方式。積極開展多種形式的教職工文體活動,營造全民健身的良好氛圍。積極參與上報工會組織的各項活動,還要根據(jù)本校基礎工會的實際,上半年和下半年開展好第二屆體育活動和“金秋趣味”活動,通過活動,不斷改善良好的人文環(huán)境,緩解教職工的身心壓力,促進教職工身心健康發(fā)展。廣泛開展“情系教工,服務社會”活動,深入開展送溫暖,獻愛心,為教職工辦實事活動,協(xié)助黨政解決教職工在制度改革中出現(xiàn)的問題、切實為教職工辦實事、辦好事。
    五、工會干部要做到務實創(chuàng)新、不斷提高工會干部的工作水平
    1、加強學習與培訓,提高工會干部的基本素質(zhì),使工會干部在學校各項改革中參得進,議得準,更好地發(fā)揮作用。工會干部平時要多學習《工會法》及有關工會的報刊雜志。努力掌握做好新形勢下工會工作所必須的本領,提高自身素質(zhì)和工作水平。本年度要安排四次以上工會干部會議,加強學習和討論工作。
    2、繼續(xù)建設好“教工之家”活動,在建家過程中,工會干部要積極改進工作方法,不斷提高,更好的發(fā)揮作用。
    3、進一步做好女工委工作,充分發(fā)揮女教職工在教育改革和發(fā)展中的作用。
    具體月工作安排:
    xx年12月:制定工會計劃
    xx年年1月:了解特困教職工情況,并建立檔案
    2月:慰問特困教職工。
    3月:慶“三八”活動。
    4月:開展“我心中的校園”討論活動。
    5月:各工會小組活動。
    6月:我心中的校園評比活動。
    月工會工作計劃篇二
    2011工作計劃101月02日星期日23:35回首,自己的計劃:找到自己稱心如意的工作,已經(jīng)提前了半年實現(xiàn),這個我很欣慰,也是最大的收獲與鼓舞。回首這一年,過得平常的不能再平常了。上班,下班,加班,吃飯,在沒有其他的活動,與大學時的生活差不多,學習,吃飯,沒有交際空間,沒有自己個人的意愿,只是一味的把注意力集中在當前的事情上,忽略了將來的發(fā)展,忽略了對未來的規(guī)劃,一味的跟著別人走。記的有一個故事,說的是在迷茫的時候,可以跟著別人走一段,但是僅此而已。如果一味的跟在別人后面,那么遲早是被吃掉的。因此,如果用前半生的.學習時間比作跟隨的話,那么工作之后的道路就是自己領跑的開始。那么該如何領跑呢?首先,自己選對行業(yè),找到自己的著力點,然后使勁全力去發(fā)揮杠桿的作用,經(jīng)扭矩發(fā)揮到極致,那么我就算是做好了。當然這只是新的一年里在工作上的計劃??傮w的計劃計劃如下:
    第一:工作上。生活中工作的時間占據(jù)了大部分,其次,工作是生活的基礎。工作不滿意,收入不豐厚,那么生活的品質(zhì)就難以提升上去。我工作的目標不是要掙多少錢,而是我的生活提升到一個什么樣的品味。從以下幾個方面來形容:一,吃飯只去大餐廳,因為那里干凈,衛(wèi)生,服務質(zhì)量好,檔次高,吃飯的人素質(zhì)高,飯菜的質(zhì)量好。二:穿著都是名牌,因為名牌代表著身份,代表著地位,更代表著自己的形象。三:穿著搭配合理,對于不搭調(diào)的裝飾,即使再好也不要穿。四:個人形象氣質(zhì)方面的提升,內(nèi)在方面,獨當一面的能人。外在方面,讓多數(shù)人喜歡的風雅之人。
    第二:生活上。人畢竟是群居動物,一個人唱戲哪有意思。因此,新一年的目標就是找到自己的另一半。要求簡單如下:有事業(yè)心,高挑,具有一定的審美能力,特別是穿衣戴帽方面,對我要會打扮;積極向上,善于在心情低落時鼓勵對方;會理財,而不是胡亂的亂花錢。相貌起碼要對得起觀眾,比我強,拿得出手才行,作為以后我的左膀右臂,我的包裝,肯定不能太差了。呵呵!
    第三:理財方面。工作了就要開始考慮以后的生活,車子,房子都要開始考慮了,因此理財是必需的。理財?shù)哪康氖亲屪约旱腻X花到實處,正所謂好鋼用在刀刃上。加速自己的計劃實施,早日實現(xiàn)自己的宏圖大業(yè),實現(xiàn)自己的理想。
    月工會工作計劃篇三
    會放牛的螞蟻浣紗小學六年級周楷淇小鳥快樂的在空中盤旋。我們歡快的來到公園。一看到美麗的花兒,我情不自禁的叫起來:“真美!”玩累了,我就哼著小調(diào)靠在椅子上,順便觀察一下這些花:有的像晚霞,有的像云朵,有的像金子,有的像彩虹??????(。)醉在其中時,突然發(fā)現(xiàn)葉子上有數(shù)不清的蚜蟲,在享受甜蜜的汁液。這時,從葉背后轉出一只黝黑發(fā)亮的螞蟻,差點嚇得我魂飛魄散,以為是個怪物。螞蟻用觸角拍打蚜蟲,讓后竟出現(xiàn)一粒?!靶∈印保灰娢浵佉粫嚎纯?,一會兒聞聞,一會兒舔舔,一會兒咬咬,結果這顆“小石子”竟被他吃光了!我想:難道螞蟻有超能力,小石子被他一口吞下去了?可是螞蟻咬不動石子,身體小,不可能吞下去呀??????(。)一連串迷惑不解的疑問,我問媽媽:“為什么會這樣呢?”媽媽笑著告訴我:“那東西是從蚜蟲里拉出來的??????”我聽了以后一陣惡心:難道螞蟻也吃大便?。繈寢屧俅涡α诵?,接著說:“蚜蟲的大便里有許多糖份,螞蟻喜歡吃,所以用觸角打蚜蟲,叫他快點拉大便。”哦!原來是這樣!我要多學習、多觀察,揭開更多秘密。
    月工會工作計劃篇四
    1、結合“三、八”婦女節(jié)、女工會組織教職工開展小型體育比賽活動,通過活動增強教職工身體素質(zhì),促進相互間的理解,增強集體凝聚力。
    2、根據(jù)我園實際情況,積極開展宣傳、動員工作,充分調(diào)動廣大教職工根據(jù)自己的情況和愛好,參與全民健身活動的積極性和主動性,促進教職工通過多種多樣的文體活動,保持健康的體魄和飽滿的精神,更好完成本職工作。
    月工會工作計劃篇五
    一、指導思想:
    以黨的十x大和十x屆五中全會精神為指導,以貫徹新頒布的《工會法》及工會十四大精神為契機,團結和動員廣大教職工立足本職工作,投身于新課程改革,著力提高教師隊伍整體素質(zhì),力爭“群體師德創(chuàng)優(yōu)”,深入推進新課程改革的實施,進一步抓好教代會和校務公開工作,促進學校民主管理和民主建設,心系教職員工,努力維護教職工的合法利益,深化“教工之家”創(chuàng)建活動,加強工會自身建設,努力開創(chuàng)我校工會工作的新局面。
    二、工作目標
    1、以“以德治?!睘樽谥?,以“群體師德創(chuàng)優(yōu)”評估為抓手,組織多種形式的教師職業(yè)道德培訓,進一步鞏固我校良好的師德、師風建設成果。
    2、以新課程改革為契機,配合學校教導處,組織“新課程實施經(jīng)驗交流會”,不斷提升教師的教育教學業(yè)務水平。
    3、繼續(xù)鞏固學校所取得的校務公開工作成果,加強教師參與學校管理的力度,增強主人翁責任感。
    4、充分發(fā)揮教代會的作用,做好校長的好參謀,增加提案的數(shù)量,提高提案的質(zhì)量和答復滿意度。
    5、建好“教工之家”,開展豐富多彩的工會小組活動,調(diào)節(jié)教師的業(yè)余生活節(jié)奏,關注教師的心理健康。
    三、主要工作及措施
    (一).加強師德建設,爭創(chuàng)“群體師德”先進教師是學校的生命力。建設一支師德高尚、業(yè)務精湛、敬業(yè)愛崗的師資隊伍是實踐“三個代表”重要思想的需要,也是以更好的面貌投身新課程改革的需要,為此,本年度我校工會決定從以下幾個方面切入突破。
    1.組織教師繼續(xù)學習貫徹黨的十x大精神和十x屆五中全會精神,學習工會十四大精神,充分發(fā)揮黨員干部的先鋒模范作用,切實加強教師職業(yè)道德規(guī)范的學習和落實,注重暑期師德培訓的實效性,深入開展以“愛生”為核心的師德教育,使廣大教職工樹立“服務教育”的意識,以德修身,以德育人,以關愛學生為實際行動,把遵守師德規(guī)范形成自覺行為。
    2.建立和完善教師職業(yè)道德考核制度,將職業(yè)道德作為教師考核的重要內(nèi)容和教師聘任聘用的重要依據(jù),樹立職業(yè)道德高尚的榜樣,表彰先進。
    3.更新教育理念,樹立全新的教育觀、學生觀、人才觀。不斷提升教職工的業(yè)務水平,配合學校各部門,為教師的成長搭建平臺,促進年輕教師崗位成才,組織教師深入學習教育教學理論和學術動向,引導教師參與教育科學研究,積極探索與時代發(fā)展相適應的教育教學方法,全面提高教師的整體素質(zhì)。
    (二).抓好教代會工作,促進學校民主建設
    1.教代會制度是學校民主管理的基本形式,也是學校管理體制的重要組成部分。從我校工會工作的實際出發(fā),充分發(fā)揮教代會在學校民主管理中的作用,爭取黨組織加強對學校教代會工作的領導,堅持每年召開兩次教代會,并做到有計劃、有組織、有時間保證、有具體收效,在制度建設方面,根據(jù)時代的需要和學校的實際,拓展教代會討論的內(nèi)容,加強學校民主管理和民主監(jiān)督。學校的人事分配制度、涉及教職工切身利益的事項、學校穩(wěn)步發(fā)展規(guī)劃策略等重大事項,應該提交教代會討論通過,確保教職工享有學校重大決策的知情權、審議權、通過權。不斷學習兄弟學校教代會工作的先進做法,博采眾長,推進我校教代會工作向制度化、民主化、規(guī)范化、法制化方向發(fā)展。
    2.落實校務公開制度。全面推進校務公開工作既是教育系統(tǒng)反腐敗工作的要求,也是深化學校內(nèi)部管理體制改革,增強廣大教職工主人翁意識的形式之一。使廣大教師主動參與辦學管理,共同解決教育熱點、難點問題,努力爭創(chuàng)教育系統(tǒng)良好局面。工會要做好黨政參謀,形成黨組織統(tǒng)一領導,學校行政主持,紀檢監(jiān)察、工會協(xié)調(diào),各子部門各施其職、教職工群體參與的工作格局。
    今年校務公開的重點:一是涉及學校改革發(fā)展重大決策實施方案;二是涉及教師獎懲、職評等切身利益的事項;三是學校財務開支和學生收費的情況;四是黨風廉政建設的重大問題。涉及以上大事,學校將以“上墻”等方式進行公開。同時,要建立健全校務公開監(jiān)督檢查制度,建立一套完善、便捷、科學有效的監(jiān)督機制,充分利用宣傳窗等形式開展校務公開,確保師生、家長、社會的知情權,注重學校管理的透明化,接受各方方面的監(jiān)督。
    (三).深入貫徹新《工會法》,保障教職工合法權益
    1.維護教職工的合法權益是工會的基本職責,也是工會工作的第一要務。要建立健全教職工參與和監(jiān)督機制,積極參與涉及教職工切身利益和關系工會工作的法規(guī)和政策的制定,反映教職工群眾的合理要求和正確的主張。工會的基本職能是維護會員的合法權益,既要旗幟鮮明地支持各項改革,又要確保改革的正確方向性,改革的實施和開展要能更好地維護教職工的民主權利、經(jīng)濟權益、勞動權益和生活權益等合法權益,要充分發(fā)揮教代會在維護教職工合法權益中的主導作用,增強教職工群眾的積極性和創(chuàng)造性。
    2.健全困難教職工幫困制度,深化送溫暖、獻愛心等活動,為教職工辦好實事,建立特困教職工檔案,對因重病、突發(fā)事件、家屬子女下崗等予以支助,工會要努力使他們真切地感受到集體的溫暖,讓每位教職工群眾,在任何時候都能安心投入工作,并不斷創(chuàng)造更良好的工作條件和學習生活條件,滿足教職工群體不同層次的需要。
    3.以多彩的工會小組活動,調(diào)節(jié)教職工的生活,減輕緊張工作帶來的壓力,確保教職工群眾健康、快樂地工作著。配合教導處,組織教師參加“我為教育創(chuàng)新獻一計”、“教育工會論壇”、教師新一輪五項基本功比武等活動,組織教師參加區(qū)市各類文娛會演活動,組織教師參加區(qū)教職工球賽。同時,結合學校工會工作的自身特點,以開展工會小組活動為抓手,各小組定期自主開展小型競賽娛樂活動,豐富教師的業(yè)余生活,促進教師間的相互交流,增強教師隊伍的凝聚力,有益于教師身心健康。
    (四).加強工會自身建設,全面提高工作質(zhì)量,做好工會工作總結
    1.加強工會隊伍建設和干部的工作能力培養(yǎng)。工會干部要以作風建設為重點,不斷學習新知識,研究新情況,尋求新策略,解決新問題。要立足于本職,奉獻在崗,傾聽呼聲。在調(diào)查研究的基礎上做到知實情,說實話,想實招,辦實事,求實效。盡力為教職工排憂解難,增強工會組織的凝聚力和活力。工會要配好女職委員,著力抓好女教職工工作,依法維護女職工的特殊利益,調(diào)動和保護女職工參與學校管理和監(jiān)督的積極性和創(chuàng)造性。工會干部要認真學習鄧小平教育理論,認真學習業(yè)務知識,不斷拓展知識面,提高自身的素質(zhì)修養(yǎng)。加強工會組織的自身建設,提高工會組織的戰(zhàn)斗力,發(fā)揮好橋梁和紐帶作用,依法治會。在新形勢下,要充分認識加強教育工會組織建設,切實把教育工會自身建設作為大事來抓好。工會干部要認真學習注重廉潔自律,保持和發(fā)揚積極進取的精神狀態(tài)和求真務實的工作作風。通過學習,樹立新觀念,增強創(chuàng)新意識,提高群眾工作、新知識應用能力,依法維權能力等本領。
    2.加強工會財務管理,做好財務工作計劃及總結,做好經(jīng)費收繳、經(jīng)審工作。重視工會統(tǒng)計和檔案管理工作,不斷加強基層工會的群眾化、民主化、法制化建設。繼續(xù)開展“建小家”活動。管好用好工會經(jīng)費,有關資料及時歸檔,做到規(guī)范化、制度化,系統(tǒng)化。
    月工會工作計劃篇六
    日子如同白駒過隙,回首間,自己已站在月末?;貞涍@個月的工作,不知覺得略感失落,時間過的太快了,總是覺得自己在學生會這塊令人矚目的平臺上得到的太少了??偸菬o法動筆寫這份總結,哎~~~~但是總結還是要寫的,因為只有總結了過去,才能更好的提高自己,以至于來開展以后的工作。
    成功、失敗,這就好比一對孿生兄妹,與生俱來,渾然天成,他們地位等同。勝不驕,敗不餒,也許人在最痛苦的時候,成長的更快,在生活和工作中做個有心人一切都將會好起來的。
    在思想成長方面:我很喜歡每一次的例會,在那里我揚長補短,智慧的的思想不斷的撞擊,因為每一位優(yōu)秀的人身上都有很多優(yōu)點,自然每一個成員都是一本使我受益的大書。特別是我們的學長、學姐們,在他們身上永遠有我學不完的東西。對“全心全意為同學服務”這句話有了更深的認識,當自己全身心的投入每一次學生會的活動時,我便深深的感覺到我們是同學的公仆,不論工作的哪一個方面都要考慮到同學的利益,也就是這一句話使我的責任感更強了,學生會組織能力也有了很大的提升。在學生會里還有很多的經(jīng)典語句,例如:做個有心人;高調(diào)做事,低調(diào)做人;細節(jié)決定成敗,態(tài)度決定一切等等。以及王成偉老師總結時說的時刻保持一顆進取心、時刻保持一顆平常心、時刻保持一顆忍耐心、時刻保持一顆中(忠)心。每一句話都但是一劑精神良藥在工作中我不斷的實踐,領會,實踐,隨著時間的推移,我對這些話有了較深的認識,自身素質(zhì)也提高了很多。每次會議結束后,我都會對其進行編輯,保存到學生會電腦中存檔。
    在學習和生活中:我是一個喜歡忙忙碌碌的人,總喜歡充實的過好每一天,因為工作,學習的時間總是很擠。但作為一名學生會干部,就應該品學皆優(yōu),而不要為了工作而耽誤了學習,圖有虛名,因此在學習上我有很大的壓力,在寢室里我是寢室長,自然我要帶好我的兄弟們,我要以自身的優(yōu)秀品質(zhì)不斷的影響我身邊的每一人。但在工作和學習的時間上我安排的不夠好,優(yōu)待進一步合理安排自己的時間,讓自己的大學生活更加充實豐富。
    同時,作為一名秘書處的副部長,我不僅代表我們這一個部門,而是整個學生會的縮影,但自己本身還有很多的不足和缺點,有待進一步完善,提高。
    總之,因為有這樣一個團隊,使我在大學里不斷的展示自我,提升自我,團結、和諧、默契、相親相愛。最后預祝下一年的招新工作順利展開,我們將以全新的姿態(tài)帶好下一屆新成員,爭取取得更大的成績。
    月工會工作計劃篇七
    根據(jù)xx區(qū)教育工會20xx年的工作要點及本工會工作實際,圍繞學校中心工作,切實加強工會組織建設,全心全意依靠教職工營造積極奮進、求真務實、團結和諧、創(chuàng)新發(fā)展的良好氛圍,全面維護、保障教職工的權益。
    一、學習提升明確職責
    1、圍繞學習xx大精神,開展學習討論,實踐研究的交流活動。認真學習新《勞動合同法》明確工會干部的定位,準確把握工會面臨的社會環(huán)境和發(fā)展機遇,進一步激發(fā)廣大教職工的創(chuàng)造力。
    2、總支工會進行兩周一次的工會主席例會,以讀書周會、個案交流、主題開放等各種形式從理論和實踐上深刻認識工會工作的職責、任務和目標,不斷地提高工會工作的責任意識和服務意識。
    3、堅持以教職工為本,全面推進民主管理,不斷增強工會組織的凝聚力。加快工會干部提升與發(fā)展步伐,貫徹落實《十一五期間上海工會干部教育培訓規(guī)劃》,提高工會干部的政治敏銳性和政治鑒別能力;圍繞創(chuàng)建和諧學校,要求各級工會做黨的路線方針的忠實執(zhí)行者、教職工合法權益的忠實維護者、困難教職工的忠實幫扶者、改革開放的忠實支持者、民主管理的忠實推進者、發(fā)展教育的忠實促進者。
    二、弘揚師德提高素養(yǎng)
    1、繼續(xù)開展虹教系統(tǒng)學陳寅,尋找身邊最可敬的老師師德主題活動并組織全體教工參加我身邊最可敬的老師攝影比賽。將我們身邊的榜樣事例,成功經(jīng)驗生動形象地向全體教師展現(xiàn)。
    2、結合世界閱讀日各校開展快樂閱讀精彩人生的讀書系列活動。以我的書苑為主題組織教工攝影展。
    3、以營造良好工作環(huán)境,創(chuàng)建和諧校園為原則各校開展形式多樣的教工辦公文化評選活動。
    4、在各校申報xx品牌的基礎上進一步推進xx工作的創(chuàng)建,開創(chuàng)女工工作的新局面。
    5、以三、八婦女節(jié)為契機,搞好富有時代氣息和教師特性的教育慶?;顒?,引導女教工們在崗位上成長,在崗位上奉獻。發(fā)揮各校婦工委組織作用,開展豐富多彩的女工活動,充實女教工的生活。
    6、進一步開展為人為師為學師德系列活動:結合教師節(jié)開展師德風采排舞展演;師德大討論及師德征文活動。
    三、完善體系切實保障
    1、確立校務公開全面推進,均衡發(fā)展的工作思路,全面實施校務公開五大類二十項指標體系。維護教職工評議權,努力確保每年評議干部的公開、公平、公正,真正體現(xiàn)民主。
    2、做好教職工保障網(wǎng)絡登記,建立幫困管理體系。堅持擴充幫困基金加大做好送溫暖工作,關心好離、退休教職工,搞好暖心日活動,堅持組織好一日捐活動和做好退管工作。
    3、各校工會要精心組織安排好教工的體檢。關心教師、關心教育,依法每年組織好對女教工進行婦科專項檢查和兩年一次的全體教工的體檢工作。關注教職工的健康狀況。
    4、配合醫(yī)保改革,加大保障力度。認真做好市總工會醫(yī)療保障系統(tǒng)的續(xù)保工作,為教職工放心就醫(yī)、早期消除病情隱患創(chuàng)造條件。
    5、各校工會要精心組織暑假療休養(yǎng)活動,不斷提高廣大教職工對休養(yǎng)工作的滿意度,繼續(xù)執(zhí)行好休養(yǎng)工作的張榜制度、迎送制度。
    6、積極響應教育工會提出的擠出時間去運動的口號,各校采用多種形式為教工制定健身計劃,加強體育鍛煉,保證運動時間,提高身體素質(zhì)??傊ЫM織創(chuàng)編工間操的展示活動。
    四、夯實基礎,提高能效。
    1、深入推廣創(chuàng)建和諧學校的工會理論研究成果,以理論指導實踐開展民主管理、校務公開課題的調(diào)查研究;開展教職工素質(zhì)工程、勞動保障等工運理論研究課題。
    2、各校工會要自覺擔負起教代會閉會期間工作機構的職責,保證以民主懇談會、校長信箱、校領導接待日,建立退協(xié)代表列席教代會制度等形式,充分體現(xiàn)學校民主管理建設。
    3、堅持做好、用好、管好工會經(jīng)費,定期撥繳、合法使用、依法經(jīng)審,總支工會經(jīng)審加強對各校工會財務的指導檢查。
    4、抓好信息員隊伍建設,定期召開信息員會議,及時將學校工作的信息傳遞給教育工會,努力提高信息質(zhì)量。
    5、發(fā)揮網(wǎng)絡資源,進一步完善、優(yōu)化學校工會專網(wǎng)及女工網(wǎng)頁,暢通教工相互溝通的網(wǎng)絡平臺。
    6、充分調(diào)動優(yōu)勢群體改革、創(chuàng)新的積極性,發(fā)揮優(yōu)勢群體的帶頭作用。
    7、繼續(xù)關心做好退協(xié)工作,將退協(xié)工作視為工會工作的延伸,是創(chuàng)建和諧學校的重要部分。
    月工會工作計劃篇八
    一、指導思想:
    以黨的精神為指導,按照市教育工會的要求,圍繞學校中心工作,切實行使工會建設、參與、教育和維護四大職能,團結動員全體教職工與時俱進,適應新時期教育發(fā)展的要求,為學校的課程改革和教學質(zhì)量大幅度提高貢獻力量。
    二、工作思路和措施:
    (一)加強師德建設,提高教職工的政治思想素質(zhì)。
    1.抓好教職工的職業(yè)道德教育和政治學習。組織教職工學習《工會法》、新修訂的《勞動合同法》、《教育法》、《教師法》等相關法律法規(guī),認真落實上級工會工作目標要求,進一步加強教育法制建設,增強廣大教職工依法執(zhí)教的意識,使每名教職工樹立正確的人生觀,世界觀和價值觀。增強愛校如家,愛生如子的責任意識和質(zhì)量意識。在全校范圍內(nèi)營造“愛崗敬業(yè)、愛生樂業(yè),獻身勤業(yè)”的良好氛圍。
    2.繼續(xù)強化依法治校和依法執(zhí)教的法律意識,促使教職工樹立大局意識和服務意識,鼓勵教職工鉆研業(yè)務知識和現(xiàn)代教育思想、教育手段,錘煉師德,為人師表。動員教職工在日常工作中向先進人物看齊,向模范人物學習,樂于吃苦,敢于奉獻,建設一支思想水平高,業(yè)務能力強,充滿生機與活力的教師隊伍。
    3.在學校黨政的領導與支持下,組織好“三八節(jié)”、“教師節(jié)”、“中秋節(jié)”“國慶節(jié)”等紀念活動,增強廣大教職工的責任感和事業(yè)心。
    (二)加強工會自身建設,依法維護教職工的合法權益,強化民主管理意識,進一步提升工會工作的整體水平。
    1.加強學校工會組織建設,適時召開教代會,改選學校工會委員會,為工會開展各項工作工作奠定組織基礎。
    3.促進校園文化建設和精神文明建設,滿足教職工精神文明生活的需要,進一步完善“職工之家”的硬件建設和軟件建設,充分發(fā)揮“職工之家”在創(chuàng)建文明校園中的作用和在教職工心目中的位置及地位,使教職工深切感受到“家”的滋味。
    4.工會鼓勵教職工積極支持、配合學校落實各項管理措施,自覺做到個人利益服從國家和集體利益,局部利益服從整體利益,眼前利益服從長遠利益。
    5.關心女教職工的工作和生活,一是做好權益保障工作;二是開展為女職工服務和各項活動;三是充分發(fā)揮女性人才作用。
    6.讓全體教職工充分關注學校的.重點、難點,熱點問題,對學校的各項工作做到心中有數(shù),進一步暢通教職工和學校行政領導的交流渠道,為學校的穩(wěn)定做好協(xié)調(diào)工作。
    (三)開好教代會,搞好校務公開工作,加強民主政治建設,進一步維護教職工的合法權益。
    1.進一步完善教職工代表大會制度,引導教職工以理性合法的方式表達利益訴求,重點在落實職代會職權,發(fā)揮教職工代表的作用上下功夫。實現(xiàn)教代會制度化、規(guī)范化、程序化。使學校管理科學化、決策民主化。
    2.加強工會會員和代表的培訓,加強對會員和代表的權利與義務的學習,加強對提案工作的指導,切實提高代表對民主管理、民主監(jiān)督的力度,提升教代會代表的素質(zhì),提升教代會代表參政議政的能力,提高教代會質(zhì)量。
    3.堅持民主管理,民主監(jiān)督制度,實行校務公開。深化校務公開制度,促進政治民主建設,強化校務公開工作。落實教職工的知情權、監(jiān)督權、參與權。
    (四)常規(guī)工作常抓不懈,努力提高工會工作的品位。
    1.繼續(xù)堅持開展教職工文體、獻愛心等系列活動,豐富教職工的業(yè)余文化生活。
    2、鼓勵老師繼續(xù)學習和進修,努力提高老師教育教學工作水平和個人修養(yǎng),參與學校的評優(yōu)評先。
    3、圍繞學校的教育教學工作,實行動態(tài)的關注,結合教育工會的工作布置,及時上報有關方面的信息,為學校的建設與發(fā)展唱贊歌。
    4、繼續(xù)開展“送溫暖”工程,關心職工生活,開展教師生日送蛋糕活動,利用特殊節(jié)日關心慰問特困職工,積極為職工辦實事、解難事。
    5.積極響應上級工會組織的各項教師活動,落實上級工會布置的任務,記好工會工作臺帳資料。
    月工會工作計劃篇九
    一、指導思想:
    以黨的十x大和十x屆五中全會精神為指導,以貫徹新頒布的《工會法》及工會十四大精神為契機,團結和動員廣大教職工立足本職工作,投身于新課程改革,著力提高教師隊伍整體素質(zhì),力爭群體師德創(chuàng)優(yōu),深入推進新課程改革的實施,進一步抓好教代會和校務公開工作,促進學校民主管理和民主建設,心系教職員工,努力維護教職工的合法利益,深化教工之家創(chuàng)建活動,加強工會自身建設,努力開創(chuàng)我校工會工作的新局面。
    二、工作目標
    1、以以德治校為宗旨,以群體師德創(chuàng)優(yōu)評估為抓手,組織多種形式的教師職業(yè)道德培訓,進一步鞏固我校良好的師德、師風建設成果。
    2、以新課程改革為契機,配合學校教導處,組織新課程實施經(jīng)驗交流會,不斷提升教師的教育業(yè)務水平。
    3、繼續(xù)鞏固學校所取得的校務公開工作成果,加強教師參與學校管理的力度,增強主人翁責任感。
    4、充分發(fā)揮教代會的作用,做好校長的好參謀,增加提案的數(shù)量,提高提案的質(zhì)量和答復滿意度。
    5、建好教工之家,開展豐富多彩的工會小組活動,調(diào)節(jié)教師的業(yè)余生活節(jié)奏,關注教師的心理健康。
    三、主要工作及措施
    (一)、加強師德建設,爭創(chuàng)群體師德先進教師是學校的生命力。建設一支師德高尚、業(yè)務精湛、敬業(yè)愛崗的師資隊伍是實踐三個代表重要思想的需要,也是以更好的面貌投身新課程改革的需要,為此,本年度我校工會決定從以下幾個方面切入突破。
    1、組織教師繼續(xù)學習貫徹黨的十x大精神和十x屆五中全會精神,學習工會十四大精神,充分發(fā)揮黨員干部的先鋒模范作用,切實加強教師職業(yè)道德規(guī)范的學習和落實,注重暑期師德培訓的實效性,深入開展以愛生為核心的師德教育,使廣大教職工樹立服務教育的意識,以德修身,以德育人,以關愛學生為實際行動,把遵守師德規(guī)范形成自覺行為。
    2、建立和完善教師職業(yè)道德考核制度,將職業(yè)道德作為教師考核的重要內(nèi)容和教師聘任聘用的重要依據(jù),樹立職業(yè)道德高尚的榜樣,表彰先進。
    3、更新教育理念,樹立全新的教育觀、學生觀、人才觀。不斷提升教職工的業(yè)務水平,配合學校各部門,為教師的成長搭建平臺,促進年輕教師崗位成才,組織教師深入學習教育教學理論和學術動向,引導教師參與教育科學研究,積極探索與時代發(fā)展相適應的教育教學方法,全面提高教師的整體素質(zhì)。
    (二)、抓好教代會工作,促進學校民主建設
    1、教代會制度是學校民主管理的基本形式,也是學校管理體制的重要組成部分。從我校工會工作的實際出發(fā),充分發(fā)揮教代會在學校民主管理中的作用,爭取黨組織加強對學校教代會工作的領導,堅持每年召開兩次教代會,并做到有計劃、有組織、有時間保證、有具體收效,在制度建設方面,根據(jù)時代的需要和學校的實際,拓展教代會討論的內(nèi)容,加強學校民主管理和民主監(jiān)督。學校的人事分配制度、涉及教職工切身利益的事項、學校穩(wěn)步發(fā)展規(guī)劃策略等重大事項,應該提交教代會討論通過,確保教職工享有學校重大決策的知情權、審議權、通過權。不斷學習兄弟學校教代會工作的先進做法,博采眾長,推進我校教代會工作向制度化、民主化、規(guī)范化、法制化方向發(fā)展。
    2、落實校務公開制度。全面推進校務公開工作既是教育系統(tǒng)反腐敗工作的要求,也是深化學校內(nèi)部管理體制改革,增強廣大教職工主人翁意識的形式之一。使廣大教師主動參與辦學管理,共同解決教育熱點、難點問題,努力爭創(chuàng)教育系統(tǒng)良好局面。工會要做好黨政參謀,形成黨組織統(tǒng)一領導,學校行政主持,紀檢監(jiān)察、工會協(xié)調(diào),各子部門各施其職、教職工群體參與的工作格局。
    今年校務公開的重點:一是涉及學校改革發(fā)展重大決策實施方案;二是涉及教師獎懲、職評等切身利益的事項;三是學校財務開支和學生收費的情況;四是黨風廉政建設的重大問題。涉及以上大事,學校將以上墻等方式進行公開。同時,要建立健全校務公開監(jiān)督檢查制度,建立一套完善、便捷、科學有效的監(jiān)督機制,充分利用宣傳窗等形式開展校務公開,確保師生、家長、社會的知情權,注重學校管理的透明化,接受各方方面的監(jiān)督。
    (三)、深入貫徹新《工會法》,保障教職工合法權益
    1、維護教職工的合法權益是工會的基本職責,也是工會工作的第一要務。要建立健全教職工參與和監(jiān)督機制,積極參與涉及教職工切身利益和關系工會工作的法規(guī)和政策的制定,反映教職工群眾的合理要求和正確的主張。工會的基本職能是維護會員的合法權益,既要旗幟鮮明地支持各項改革,又要確保改革的正確方向性,改革的實施和開展要能更好地維護教職工的民主權利、經(jīng)濟權益、勞動權益和生活權益等合法權益,要充分發(fā)揮教代會在維護教職工合法權益中的主導作用,增強教職工群眾的積極性和創(chuàng)造性。
    2、健全困難教職工幫困制度,深化送溫暖、獻愛心等活動,為教職工辦好實事,建立特困教職工檔案,對因重病、突發(fā)事件、家屬子女下崗等予以支助,工會要努力使他們真切地感受到集體的溫暖,讓每位教職工群眾,在任何時候都能安心投入工作,并不斷創(chuàng)造更良好的工作條件和學習生活條件,滿足教職工群體不同層次的需要。
    月工會工作計劃篇十
    20xx年,某公司工會工作總體思路是:認真學習貫徹上級公司、上級公司工作會議精神,認真落實上級某公司有限公司一屆五次職代會提出的目標任務,團結動員公司全體職工,在圍繞實現(xiàn)x項目開工建設、某公司穩(wěn)定團結兩大戰(zhàn)略目標任務和實現(xiàn)“五型工會”中發(fā)揮工人階級主力軍作用,在公司改革發(fā)展穩(wěn)定中發(fā)揮推動者作用;切實履行工會基本職責,更加注重工會維權機制建設;以構建和諧勞動關系為主線,以增強基層工會組織活力為目標,服務大局、服務企業(yè)、服務職工,不斷提升工會組織和工會干部的學習力、服務力、推動力、凝聚力、創(chuàng)新力,全面推進公司工會工作創(chuàng)新發(fā)展。
    一、公司工會20xx年工作計劃
    (一)圍繞x項目建設凝聚職工的智慧和力量
    職工思想政治工作的針對性和實效性,發(fā)揮工會建功立業(yè)的作用。
    具體工作上,一是通過公司職代會等多種民主管理形式聚集加快x項目發(fā)展的共識和動力,使企業(yè)的各項目標和任務成為現(xiàn)實。二是通過實施職工素質(zhì)工程、勞動競賽、強化工會干部學習能力、加大培訓力度,全面提高職工隊伍整體素質(zhì),作為加強企業(yè)管理,提高公司服務x項目建設質(zhì)量,促進公司發(fā)展的重要措施。三是通過總結x項目前期安全生產(chǎn)、勞動競賽,不斷完善x項目建設管理經(jīng)驗。四是通過開展獻計獻策、群眾性的技術創(chuàng)新和提合理化活動,提升x項目建設效率。
    (二)深化改革,在實現(xiàn)五型工會中充分發(fā)揮工人階級主力軍作用
    量和水平,煉成學習型、服務型、創(chuàng)新型、廉潔型、和諧型工會組織,更好地在公司改革、發(fā)展、穩(wěn)定的大局中發(fā)揮組織職工、引導職工、凝聚職工、號召職工的作用。
    圍繞推動落實x項目開工建設、某公司穩(wěn)定團結兩大戰(zhàn)略目標,繼續(xù)堅持“黨建帶工建,工建服務黨建”的工作方針,繼續(xù)加強組建工作目標考核,實行建會工作實名制和動態(tài)管理,提升工作質(zhì)量。
    加強分工會和工會小組建設,理順關系,發(fā)揮作用,做到“一辦三委(工會辦公室、工會委員會、經(jīng)費審查委員會、女工委員會)”組織網(wǎng)絡健全、維權工作到位、工作活動正常。
    按照“提質(zhì)擴面”的工作要求,加快公司工會制度體系建設,擴大工會制度建設覆蓋面,力爭20xx年完成工會制度體系初步建設。
    (四)依法維權,推動職工共享x項目建設成果
    維權是法律賦予公司工會的基本職責,維權工作是維護公司穩(wěn)定、促進社會和諧的重要方面。公司工會始終把實現(xiàn)好、維護好、發(fā)展好職工群眾的利益作為一切工作的出發(fā)點和落腳點,積極協(xié)助公司總經(jīng)理部、黨委解決職工在勞動就業(yè)、社會保障、勞動衛(wèi)生安全等方面的問題,為x項目建設營造和諧積極的建設氛圍。
    公司工會要進一步增強職工維權意識,提升服務效能,努力促進職工群眾體面勞動、舒心工作、全面發(fā)展。繼續(xù)做大做強送溫暖、捐資助學、義務捐獻等愛心服務品牌,在做好社會層面公益愛心事業(yè)的同時,圍繞公司內(nèi)部,開展好維權、服務、救助等綜合幫扶,形成職工維權、法律援助、困難幫扶、生活救助四位一體的工作格局。
    深化和諧勞動關系創(chuàng)建活動,進一步健全以職工代表大會為基本形式的民主管理制度,繼續(xù)推行廠務公開制度、職工董事職工監(jiān)事制度,調(diào)動企業(yè)和職工參與和諧勞動關系創(chuàng)建的積極性。
    (五)以改革創(chuàng)新精神,加強工會自身建設,提升服務能力工會把創(chuàng)建“五型”工會組織作為自身建設的重點工作,做到“具有勤奮學習的精神,具有善于思考的能力,具有不斷創(chuàng)新的作風,具有服務職工的熱情,具有精通業(yè)務的本領。圍繞x項目建設,創(chuàng)新思維謀劃工作,在積極的作為中,真正樹立起“既可親又可敬”的工會新形象。
    月工會工作計劃篇十一
    伴隨著九月的逝去,我們迎來了新的十月,為了進一步提高自己的工作效率及工作能力,特制定以下工作計劃:
    一、對銷售工作的認識:
    二、對銷售工作的提高:
    1、制定工作日程表;
    4、每天堅持打40個有效電話,挖掘潛在客戶、每周至少拜訪2位客戶(此數(shù)字為目標,供參考,盡量做到),促使?jié)撛诳蛻糇兂煽沙掷m(xù)客戶:
    7、提高自己電話營銷技巧,靈活專業(yè)地與客戶進行電話交流;
    8、通過電話銷售過程中了解各省、市的設備儀器使用、采購情況及相關重要追蹤人;
    三、重要客戶跟蹤:
    1、xxx市公路管理局供機科林科長、養(yǎng)護科曾科長;
    2、xx各省市級公路局養(yǎng)護科;
    3、xx市公路局、x縣公路段、xx縣公路段、xx縣公路段的相關負責人;
    4、xx省xx市北郊區(qū)公路段橋工程樂;
    5、xx市政管理處的姚科長;
    以上是我十月份工作計劃,我會嚴格按計劃進行每一項工作;敬請魏總對此計劃不全的一面加以指點,謝謝!
    月工會工作計劃篇十二
    x月份工作
    總結
    :
    2、精心籌備,完成全縣防汛工作會議,重點是縣領導系列講話材料及會務工作;
    4、啟動20xx年度“第一書記”工作,完成相關材料上報;
    6、做好系統(tǒng)共青團工作,獲得五四表彰“宜昌市優(yōu)秀共青團干部”、“全縣五四紅旗團組織”、“全縣十佳團員”等3項。
    x月份工作計劃:
    1、完成半年經(jīng)濟形勢分析材料的撰寫及上報;
    2、圍繞慶“七一”,組織開展系列紀念活動;
    3、繼續(xù)做好黨的群眾路線教育實踐活動、第一書記、效能建設、五型機關創(chuàng)建等活動,完成階段性工作。
    月工會工作計劃篇十三
    20xx年9月,我們迎來了一個新的學年,也是外聯(lián)部工作的一個新的起點?;仡櫛緦W期開學至今我們收獲頗多,我們外聯(lián)部在原來的基礎上總結經(jīng)驗不斷改進和提高,不斷進步和成長,大膽創(chuàng)新,是學生會較為活躍的部門之一,我們以“全心全意為廣大同學服務”為宗旨,傳承了上一屆“責任、團結、務實、高效”的工作作風。
    1、在開學之際我部門與其他兄弟部門圓滿完成了學校的迎新活動,使我校新生感受到了家的溫暖,也讓我校新生對我們外聯(lián)部有所了解與認識。為我部門招新活動打下了基礎。
    2、新生軍訓期間,我部門招新工作便開始了?!罢行隆泵嫦蛉荡笠恍律Mㄟ^初試、復試的層層選拔,部長、副部長及各位負責人的認真考慮,共招進16名新干事,他們來自不同的專業(yè)。部門的四位負責人從責任心、耐心、誠信度、膽識等方面培養(yǎng)新干事的工作能力,讓他們對外聯(lián)工作有足夠的認識,并有信心和決心從事這方面的工作。干事們的熱情很高,積極與部長、副部長及負責人溝通交流。外聯(lián)部的新生力量無比給力!!
    3、軍訓過后,我們外聯(lián)部負責的“迷彩旋風”活動開展得有聲有色,我院學子也熱情十足,紛紛捐出迷彩服,獻出自己的一份力量。我們外聯(lián)部從前期宣傳到中期捐獻擺點再到后期清點總數(shù)都十分成功,展現(xiàn)出我們外聯(lián)部是一個有組織有紀律有能力的優(yōu)秀團隊,同時也得到了其他兄弟部門的認可與贊賞。
    在我部門開展的各項活動中我們也看到了我部門的不足之處。個別干事工作熱情不夠高?!懊圆市L”活動期間宣傳力度不夠大,沒有使更多的同學參與到活動中。我們部門的新生力量在“迷彩旋風”活動中表現(xiàn)得經(jīng)驗不足,在登記數(shù)量環(huán)節(jié)中出現(xiàn)過小小的失誤。部門的新生力量對于編寫策劃書表現(xiàn)生疏,還需好好鍛煉。
    看到了這些不足,我們將用更飽滿的熱情去完善自己,讓外聯(lián)部更加出色,更加優(yōu)秀。這些不足也將成我們寶貴的經(jīng)驗,讓我們外聯(lián)部走得更遠!
    對于即將到來的“新生才藝大賽”“田徑運動會”兩項大型活動,我部門將作出以下工作計劃:
    1、我們部門的工作相對其他部們的工作來說比較特殊,我們的工作要走在其他部門之前,很需要其他部門的配合和提前得到各部門的協(xié)助,所以我們必須與各部門繼續(xù)保持友好關系。
    2、我們部門對外代表著團總支學生會乃至整個建筑工程系的形象,因此,外聯(lián)部在搞各項活動的過程中將盡量在校內(nèi)外樹立誠實守信、精煉能干的形象,我們應以培養(yǎng)個人素質(zhì)的基礎工作做起,并與各部保持密切聯(lián)系。
    3、我們部門將會盡可能的發(fā)揮本部的作用,與有可能成為合作伙伴的各企業(yè)、事業(yè)單位做好溝通與交流,建立良好的合作關系,盡量籌集更多的資金,以便為我校即將開展的兩大活動提供物資所需,保障活動的完善與到位。
    4、對于學校即將開展的兩項大型活動,我們部門將會盡最大努力協(xié)助其他兄弟部門共同開展即將到來的“新生才藝大賽”“田徑運動會”兩項大型活動。
    總的來說,過去一個多月來,我們部門的表現(xiàn)還是非常錯的,得到了其他兄弟部門及系里老師的認可與贊賞。在今后的日子里,我們更是心連心,手挽手創(chuàng)造我們的輝煌,把我們外聯(lián)部建設成為系團總支學生會引以為榮的部門!
    月工會工作計劃篇十四
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    一、依據(jù)《建設工程安全管理條例》《建筑法》對現(xiàn)場進行施工安全管理。
    二、接受工程科及項目負責人對現(xiàn)場安全的工作部署。
    三、就施工安全問題向項目經(jīng)理反映施工中的違法行為,對施工員的安全進行監(jiān)督。
    四、提醒及監(jiān)督施工單位在土方開挖中注意保護地下設施及文物古跡。
    五、協(xié)調(diào)監(jiān)理單位安全員監(jiān)督施工單位對開挖項目采取必要的.維護措施。
    六、涉及到各專業(yè)中的施工安全時,會同專業(yè)施工員對相應項目進行專項檢查。
    七、按照工程科對現(xiàn)場聯(lián)合安全檢查的部署,組織相應的協(xié)調(diào)工作。
    八、對于施工現(xiàn)場的附屬設施中,著重對場區(qū)道路通行情況、木材、攪拌、機加等加工場地的防火、漏電、人員防護等情況進行相應檢查。
    九、緊急情況下,可以對現(xiàn)場突發(fā)的安全事故采取現(xiàn)行處理,并同時向項目經(jīng)理匯報。
    月工會工作計劃篇十五
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    十一月工作小結:
    (一)農(nóng)業(yè)農(nóng)村工作。全力抓好全鄉(xiāng)柑橘銷售工作。組織柑橘種植大戶、專業(yè)合作社、打蠟廠負責人參加全縣柑橘開園儀式,召開全鄉(xiāng)柑橘銷售動員會,組織鄉(xiāng)人大代表、部分村組干部前往21個柑橘主產(chǎn)村對柑橘病蟲害防治工作進行再檢查督辦,再落實;新發(fā)展茶葉20xx畝6835萬株茶苗全部移栽到田塊;14戶因災倒房戶住進新建房屋。
    (二)項目建設。朝東觀、稠木樹村公路硬化進入招投標程序,涼宋公路、水石公路通村水泥路路面硬化完成,平水公路全面開展項目評審、實物指標調(diào)查、土地征遷等工作;臍橙精品園核心示范試驗區(qū)項目建設有序推進。
    (三)移民工作。與18個縣市19個安置區(qū)43人外遷移民取得聯(lián)系,外遷移民資金結算兌付公用價差工作有序推進;175米實驗性蓄水應急工作有序開展,滑坡區(qū)、地災點的監(jiān)測工作進一步落實。
    (四)安全穩(wěn)定工作。安全生產(chǎn)三項行動不斷深化,切實加強冬季防火全方位宣傳與安全隱患排查,杜絕火災事故發(fā)生;重點搞好柑橘銷售期間信訪維穩(wěn)工作,定期開展排查,定期召開例會,落實包案領導,制定化解方案,對重點疑難信訪案件專題研究部署,對重點信訪人員實行動態(tài)穩(wěn)控。
    (五)社會發(fā)展工作。完成野桑坪、姜家坡等6個試點村1323人60歲以上的老齡人口追蹤調(diào)查,全鄉(xiāng)60歲—100歲老齡人口普查工作進入電子錄入階段;四季度農(nóng)村低保2505人350964元資金發(fā)放到位,20戶現(xiàn)役軍人優(yōu)撫對象發(fā)放優(yōu)撫資金4400元。3戶4人城市低收入廉租房已申報待審批;征兵工作扎實開展,兵役登記順利完成,第一階段征兵宣傳、報名登記及進縣站體檢工作結束;基層站所政風行風民主評議活動結束進入整改落實階段;人口普查工作快速匯總結束,正表審核、謄寫工作正在扎實開展;順利通過市人口計生目標管理黨政線考核。
    十二月份工作計劃:
    二是加大對臍橙精品園核心示范試驗區(qū)項目建設實施進度與質(zhì)量的督辦力度;
    三是朝東觀、稠木樹村公路硬化盡快動工;
    四是認真做好外遷移民資金兌付工作,繼續(xù)抓好175實驗性蓄水工作;
    五是高度重視并切實做好信訪維穩(wěn)工作,積極化解矛盾糾紛,加強重點信訪人員的穩(wěn)控工作;六是扎實開展好新型農(nóng)村合作醫(yī)療、新型農(nóng)村社會養(yǎng)老保險參保動員、保費收繳工作。七是穩(wěn)步推進人口普查工作。
    月工會工作計劃篇十六
    計劃網(wǎng)小編為您整理的2018上半年幼兒園后勤工作計劃范文,供您參考。更多的工作計劃敬請關注工作計劃欄目。
    2018年月工作計劃范文【一】
    隨著11月份的結束,也意味著進入下一步的實質(zhì)性工作階段,房產(chǎn)銷售每月工作計劃。回顧這一個月的工作,非常感謝公司領導和各位同事的頂力支持,使我掌握相關業(yè)務知識。基于本人是第一次接觸房產(chǎn)銷售行業(yè),面臨困難和壓力較大,針對行業(yè)特點、現(xiàn)狀,結合本人這一個多月來對“房產(chǎn)銷售”的理解和感悟,特對12月分工作制定以下房產(chǎn)銷售工作計劃。
    本工作計劃包括宗旨、目標、工作開展計劃和計劃評估總結,日計劃,等五部分。
    一.宗旨
    本計劃是,完成銷售指標100萬和達到小組增員10人。制定本計劃的宗旨是確保完成指標、實現(xiàn)目標。
    二.目標
    1. 全面、較深入地掌握我們“產(chǎn)品”地段優(yōu)勢并做到應用自如。
    2. 根據(jù)自己以前所了解的和從其他途徑搜索到的信息,搜集客戶信息1000個。
    3. 鎖定有意向客戶30家。
    4. 力爭完成銷售指標
    三.工作開展計劃
    眾所周知,現(xiàn)代房產(chǎn)銷售的競爭,就是服務的競爭。服務分為售前服務、售中服務和售后服務,而我們房產(chǎn)銷售也是一種“服務“,所以前期工作即就是售前服務更是我們工作的重中之重。正是因為如此,我的工作開展計劃也是圍繞“售前服務”來進行。
    1.多渠道廣泛地收集客戶資料,并做初步分析后錄入,在持續(xù)的信息錄入過程中不斷地提高自己的業(yè)務知識,使自己在對房產(chǎn)銷售特點掌握的基礎上進一步的深入體會,做到在客戶面前應用自如、對答如流。
    2.對有意向的客戶盡可能多地提供服務(比如根據(jù)其需要及時通知房原和價格等信息),目的讓客戶了解房源和價格,在此基礎上,與客戶進行互動溝通。
    其次給客戶一種無形的壓力,比如:房源緊張,價格要上漲,等。挑起其購買欲望.
    3.在用電話與客戶交流的過程中,實時掌握其心理動態(tài),并可根據(jù)這些將客戶分類。
    4.在交流的過程中,鎖定有意向的客戶,并保持不間斷的聯(lián)系溝通,在客戶對我們的“產(chǎn)品”感興趣或希望進一步了解的情況下,可以安排面談。
    5.在面談之前要做好各種充分準備,做到對房源,面積,單價等。了如指掌
    6..對每次面談后的結果進行總結分析,并向上級匯報,聽取領導的看法。克服困難、調(diào)整心態(tài)、繼續(xù)戰(zhàn)斗。
    7.在總結和摸索中前進。
    四.計劃評估總結
    在一個月后,要對該月的工作成果、計劃執(zhí)行情況做一次評估,總結得失,為下個月的工作開展做準備。
    2018年月工作計劃范文【二】
    為了進一步提高自己的工作效率及工作能力,特制定以下工作計劃:
    一、 對銷售工作的認識:
    二、 對銷售工作的提高:
    1、 制定工作日程表;(見附表)
    4、 每天堅持打40個有效電話,挖掘潛在客戶、每周至少拜訪2位客戶(此數(shù)字為目標,供參考,盡量做到),促使?jié)撛诳蛻糇兂煽沙掷m(xù)客戶:
    7、 提高自己電話營銷技巧,靈活專業(yè)地與客戶進行電話交流;
    8、 通過電話銷售過程中了解各盛市的設備儀器使用、采購情況及相關重要追蹤人;
    三、 重要客戶跟蹤:
    1、 江西萍鄉(xiāng)市公路管理局供機科林科長、養(yǎng)護科曾科長;
    2、 山西、陜西、江西、河南各省市級公路局養(yǎng)護科;
    3、 浙江省臨安市公路局、淳安縣公路段、昌化縣公路段、建德縣公路段的相關負責人;
    4、 山西省大同市北郊區(qū)公路段橋工程樂;
    5、 河南市政管理處的姚科長;
    以上是我十月份工作計劃,我會嚴格按計劃進行每一項工作;敬請xx對此計劃不全的一面加以指點,謝謝!
    月工會工作計劃篇十七
    新學期剛剛開始。我們與幼兒一起共同布置新學期的環(huán)境,幼兒對此非常感興趣,能主動加入活動中。他們都很喜歡自己動手親自的嘗試操作,而且每個人都能說出自己新學期的期望,對小朋友的期望,對老師的期望。來園的時候都能主動的問候老師與小朋友。
    1、生活方面:孩子們基本上能用筷子吃飯,能自己穿脫衣服,整理自己的物品等等,生活自理能力大大提高。
    2、學習方面:孩子們對周圍的事物有探索精神,許多孩子喜歡問為什么,生活中孩子會產(chǎn)生很多問題,逐步形成活動的內(nèi)容。
    3、運動方面:在運動活動中孩子們的熱情很高,能創(chuàng)造性地進行游戲,也懂得了初步的規(guī)則約束,自控能力也增強了。孩子們對自我保護的意識也有一定提高,知道一些危險的動作不能做等。
    4、游戲方面:游戲是孩子們最喜愛的活動,有四分之三的孩子建立了初步的規(guī)則意識,能控制自己的情緒,有自己的主見,合作意識也增強了。在游戲中孩子們非常快樂,特別是在角色游戲中孩子們所表現(xiàn)出來的創(chuàng)造力、想象力真的是特別棒。而且,孩子們學會了用商量的辦法去解決在游戲中遇到的問題,自己建議材料的投放,能嘗試互相進行合作。
    個別幼兒情況:
    1、以培養(yǎng)幼兒的創(chuàng)新精神與實踐能力為重點,促進個別幼兒全面、和諧發(fā)展。
    2、確立崔祝源、陳澤宇小朋友為個別跟蹤教育的對象,采用多種積極有效的教育的手段,以更多的幫助與教育,使他們健康成長。
    3、 在活動中,盡量多創(chuàng)設一些機會讓他們參與各種各樣的活動,積極鼓勵孩子敢于表現(xiàn)自己。
    4、加強對個別幼兒家長的交流工作,家園共同配合,努力尋找對
    幼兒發(fā)展更為有利的教育方法。
    (一)教育教學方面
    1、體驗新學期開學的快樂。知道新的一年到了,自己長大了。
    2、了解“三、八”國際勞動婦女節(jié)。教育幼兒尊敬她們。
    3、了解人類信息傳遞的多種方式,體會與感受信息在人們生活中的重要作用,知道人類傳遞信息的方式,激發(fā)幼兒探索科學奧秘的興趣。
    4、通過觀察、討論、參觀、實踐操作等活動,擴大視野,積累有益的生活經(jīng)驗。
    5、在活動中樂于與同伴交流、探討問題,并能積極地表達自己的見解、看法。嘗試運用多種方法解決實際問題。
    6、通過多種活動,知道如何消除危害與保護自己。增強幼兒的自我保護意識。
    (二) 日常生活方面
    1、與幼兒共同布置新學期的教室環(huán)境以及創(chuàng)設活動區(qū)角。
    2、樹立安全意識,掌握一定的安全常識。
    3、做好值日生工作,愿意為大家服務。
    (三) 家長工作方面
    1、召開新學期家長會,建立家園聯(lián)系檔案。
    2、家長配合幼兒園工作收集與主題相關的資料。
    3、帶幼兒參觀學習,創(chuàng)設機會,讓他們體驗學習的樂趣。
    月工會工作計劃篇十八
    1、 x月份北大銷售部共實現(xiàn)銷售4臺,其中解放卡車2臺。江淮和悅1臺、江淮悅悅1臺。遠遠沒有完成公司制定的銷售任務。
    2、 進行了多次市場走訪工作,尤其針對延吉市內(nèi)進行了不間斷的市場走訪工作,收到的效果良好。經(jīng)過不間斷的走訪成交了江淮和悅1臺。
    3、 本月實施了多次延吉市內(nèi)的小型車展活動,在金達萊廣場、彩虹橋廣場、阿里郎美食廣場等多個地點進行了小型車展活動。特別是在阿里郎的美食節(jié)車展上成交了江淮悅悅1臺。取得了明顯的效果。
    4、 本月由于汽博會的舉行,公司的客戶進店數(shù)量又出現(xiàn)了下降,導致江淮汽車的銷量不斷下滑。不過由于延吉高速鐵路開工建設,本月的卡車咨詢數(shù)量明顯提高,但是長春等地的一級經(jīng)銷商互相爭搶客戶,價格都讓到低價,基本沒有什么利潤可言,使公司的解放銷量也遇到明顯阻力。
    5、 分析銷量低迷的主要原因,我認為還是出在北大店面的形象問題上。很多客戶還是不知道我公司經(jīng)營江淮汽車品牌,我們已經(jīng)上報的公司外部形象的設計樣稿,希望公司領導如果覺得可行,請盡快批復。如此進行下去,時間不等人,我們會損失很多客戶的。
    6、 本月公司商品車資源(江淮悅悅、瑞鷹、和悅)等資源嚴重不足,始終沒有到貨,尤其是悅悅車型,時間跨度太長。遲遲不到車,會嚴重影響銷量。另外公司的調(diào)車流程混亂,庫存控制力下降也影響著銷量。
    7、 公司目前的活動太少,屈指算來,跟去年同期相比,公司本年度的'車展活動、巡展活動、市內(nèi)展示等等活動基本沒有,客戶來電數(shù)量又不斷下降,分解的銷售部缺乏團結和向心力,這些都是目前急需解決的問題。長此以往,勢必使公司受到損失。
    月工會工作計劃篇十九
    一、聯(lián)合州國土局、州工商局、州監(jiān)察局等部門,對全州房地產(chǎn)市場進行了專項檢查,全州共抽查45個在建工程項目,共下發(fā)了8份督辦單。
    二、籌備全州進一步扶持整頓規(guī)范房地產(chǎn)市場工作會議材料,起草了州領導講話和《延邊州進一步扶持、規(guī)范房地產(chǎn)市場若干實施意見(討論稿)》。
    三、開展了全州物業(yè)優(yōu)秀小區(qū)評選活動,評出全州物業(yè)優(yōu)秀小區(qū)6個。迎接了省優(yōu)秀物業(yè)小區(qū)檢查組,并向省建設廳推薦省優(yōu)秀物業(yè)小區(qū)1個。
    四、召開了全州棚改、住房保障調(diào)度工作會議,進一步強化了目標任務,部署了全州低收入住房困難家庭和近三年棚改地塊最低收入家庭住房的建檔工作。
    五、在《延邊日報》每周一期的《房地產(chǎn)??飞?,與xx市房產(chǎn)局共同開展了房地產(chǎn)相關法律知識宣傳。
    六、完成了20xx年全州建筑業(yè)市場大檢查中6家超資質(zhì)開發(fā)房地產(chǎn)開發(fā)企業(yè)的調(diào)查報告,并向局領導提出了處理建議。
    七、完成了全州房地產(chǎn)三季度統(tǒng)計工作。截止到三季度末,全州新建商品房現(xiàn)售69萬m2,同比增長5%,成交額12.4億元,同比增長18%;商品房預售49萬 m2,同比減少56%,預售金額7.1億元,同比增長17%。存量房買賣成交總數(shù)0.8萬套,成交總面積61萬m2,成交總金額6億元。
    八、做好了國家住宅和城鄉(xiāng)建設部齊驥副部長在延邊對住房保障調(diào)研的準備工作。
    九、做好了省開發(fā)銀行在延棚改軟貸款檢查工作,并已落實到位省開行5000萬元軟貸款。
    十、對縣(市)棚改回遷、廉租住房進行了一次督查。截止到目前,全州8個縣市棚改共拆遷64萬平方米10972戶30721人,完成省計劃的158%。開工建設110萬平方米,其中回遷房43萬平方米、商品房67萬平方米。實物回遷安置6647戶,貨幣安置4325戶,預計綜合回遷安置率達85%以上。廉租房地塊拆遷14.44萬平方米2838戶,9.77萬平方米新建廉租住房全部開工建設,各項目進展均較快,暨xx市后,圖們160套7200平方米廉租房也交付使用,其他項目預計11月底前竣工并交付使用。
    十一、完成了全州林業(yè)棚改試點單位規(guī)劃初審工作,完成了全州林業(yè)棚改非試點單位規(guī)劃編制上報工作。截止目前,3戶試點企業(yè)、6戶非試點企業(yè)改造拆遷面積8.1萬平方米,易地改造面積11.5萬平方米,總建筑面積23萬平方米,當年回遷面積16萬平方米,3276戶職工即將告別棚戶區(qū),多數(shù)工程主體已基本封閉,部分工程已竣工。黃泥河、大興溝、白河、汪清、敦化林業(yè)局和安圖森林經(jīng)營局6戶非試點企業(yè)已開始拆遷或陸續(xù)開工。
    十二、與資審中心共同開展對延邊州新審批房地產(chǎn)開發(fā)企業(yè)資質(zhì)進行檢查。
    十三、起草了《關于進一步加強物業(yè)管理的實施意見》,完成了20xx年度全州物業(yè)行業(yè)專題調(diào)研工作,形成調(diào)研報告。
    一、召開全州進一步扶持、規(guī)范房地產(chǎn)市場工作會議。
    二、形成全州房地產(chǎn)市場專項整治檢查情況通報,完成20xx年全州綜合大檢查移交我處7家房地產(chǎn)開發(fā)企業(yè)行政處罰。
    三、繼續(xù)向省開發(fā)銀行爭取剩余1800萬元棚改軟貸款工作。協(xié)調(diào)州投資局盡快返還各縣(市)棚改貸款重復交納的利息款。
    四、開展全州低收入住房困難家庭建檔工作和20xx年-20xx年全州所有棚戶區(qū)拆遷改造地塊中的最低收入住房困難家庭建檔工作。對符合住保對象的發(fā)放住房租賃補貼1512萬元。
    五、完成全州林業(yè)棚改非試點單位規(guī)劃初審工作。
    六、與州公積金管理中心召開例會,變更公積金管理委員會機構人員。
    七、與資審審查中心,完成延邊州新審批房地產(chǎn)開發(fā)企業(yè)的資質(zhì)檢查工作。
    八、繼續(xù)對全州棚改、廉租住房進行督促檢查,確保目標任務實現(xiàn)。
    九、做好房產(chǎn)協(xié)會換屆基礎工作,向局領導提交新一屆房產(chǎn)協(xié)會組織機構和工作人員名單,對前期全州空置房的普查做進一步的深入調(diào)查。
    十、抽調(diào)專業(yè)財務人員,對全州各縣(市)住宅專項維修資金繳存使用管理進行檢查。
    月工會工作計劃篇二十
    (一)目標計劃:
    1、不怕生,愿意與幼師、同伴接觸。
    2、學會自己進餐,餐后會漱口、擦嘴,并放好餐具和椅子。
    3、在游戲活動中,學習、遵守簡單的游戲規(guī)則。
    4、愿意接觸周圍的人。學習問早、問好、說再見等禮貌用語。
    5、理解故事的主要內(nèi)容,學習簡單的兒歌。
    6、用普通話說出班上的用具、玩具、和同伴的姓名。
    7、喜歡和老師一起看圖書。
    (二)保教工作
    1、鼓勵學生結合自己國慶期間的見聞,大膽講述。
    2、兩位幼師共同配合,使學生盡快形成遵守規(guī)則及使用禮貌用語。
    (三)家長工作
    1、請家長幫忙收集有關秋天花卉及圖片,利用周末及長假時間帶孩子到戶外感受大自然的變化。
    2、完善“接送卡”的使用制度。
    月工會工作計劃篇二十一
    在丹桂飄香的季節(jié),我們進入了江蘇技術師范學院。在這個學期,我加入了學生會生活部。生活部的工作說不上累,但有時會和學習有沖突,這就顯得時間不夠。雖然如此,但我覺得很滿足。生活部的工作主要就是查宿舍衛(wèi)生,我們不間斷的檢查宿舍,規(guī)定不能在休息時間查,以免打擾別人休息。
    通過學生會各部門的努力和配合,本學期各項活動得以有序順利進行,我們完成了本學期我部應盡的職責并且積極配合自管會的工作。下面我對過去的工作做一下回顧和小節(jié):
    一、部門建設及工作方面:
    1.為了使學生會實力更強大,生活部應時宜,在開學初,生活部進行了新一界的學生會成員的換屆,經(jīng)過嚴格的篩選,最終確定了生活部的新一界的成員。
    2.新一界的成員確定下來后,我部開了一個小型會議,旨在讓新老成員互相熟悉。并讓老成員帶領新成員熟悉工作。這為部門完成本學期的工作打下了一個堅實的基礎。
    3.針對部門工作的需求,部門將成員分成了若干小組,這樣有助于分組對東方學院五系的06、07、08級的所有宿舍的檢查。每周,各小組都會檢查1到2次,有時還會和自管會一起檢查。而且各小組不會檢查本系的宿舍,以免出現(xiàn)包庇現(xiàn)象。分組既保證了工作的有序的進行,同時也提高可組織的靈活性和效率。在宿舍檢查中,我們要保持禮貌待人,將他們的不足提出并要求他們改善。每周定期檢查宿舍衛(wèi)生,不僅加強了宿舍衛(wèi)生管理制度,同時保證了寢室同學和學生會之間的交流。及時發(fā)現(xiàn)問題并解決。
    二、配合其他部門工作:
    1.這學期學校舉辦了各項活動,學生會起了很重要的作用。在運動會期間,我部配合學生會工作,為運動員服務。
    2.在“宿舍衛(wèi)生大比拼”活動中,我部檢查宿舍的力度加大,要求更嚴格,力求做到公平公正,確保活動的順利進行。
    三、工作中的不足:
    1.由于成員之間課程的不同,導致有時工作的時間不能妥善處理,有時會打撈別人的休息時間。希望以后能盡量改善這個問題,協(xié)調(diào)時間,在保證工作進行的同時不打撈別人的休息時間。這些缺點希望在以后的工作中盡量避免。
    這個學期即將結束,我部的工作也將告一段落,我在這提幾點意見:
    協(xié)調(diào)時間,有時我們上午和下午都有課,我們只能中午的時候去檢查衛(wèi)生,這就一定會打撈到別人休息,因為我們是大一新生,所以我們查的必是大二、大三的學姐,對于她們的惡劣態(tài)度,我們也只能當沒看見。
    2.地點問題,我們主要查的是42棟和58棟,但如果我們在財院上課,去58棟就會遠,所以可以讓當天在東院上課的成員去查58棟,在財院的去查42棟。
    從總體上看,本學期我部工作完成較好,取得一定的效果。學生會工作無小事,事事都不能怠懈。我們要不斷提高自身的素質(zhì)才能把我們的工作做的更好,才能更好的為他人服務。