精選教育發(fā)展心得體會(huì)(通用24篇)

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    通過(guò)寫心得體會(huì),我們可以發(fā)現(xiàn)自己的不足和問(wèn)題,進(jìn)而改進(jìn)和完善自己的學(xué)習(xí)和工作方式。4.寫心得體會(huì)時(shí),我們可以采用提問(wèn)的方式,幫助自己思考和分析,拓寬思維和發(fā)現(xiàn)新的視角。這里有一些優(yōu)秀的心得體會(huì)范文,希望能給大家提供一些寫作思路和靈感。
    教育發(fā)展心得體會(huì)篇一
    隨著我國(guó)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的建立和完善,經(jīng)濟(jì)全球化不斷深進(jìn),科技進(jìn)步日新月異,綜合國(guó)力競(jìng)爭(zhēng)日益激烈。在高等教育大眾化的背景下,高校畢業(yè)生的就業(yè)形勢(shì)日益嚴(yán)峻。社會(huì)對(duì)人才的需求及對(duì)大學(xué)生職業(yè)素養(yǎng)、職業(yè)技能的要求日漸提高,大學(xué)生就業(yè)指導(dǎo)和職業(yè)教育已引起了高校和全社會(huì)的廣泛關(guān)注。構(gòu)建大學(xué)生職業(yè)教育與發(fā)展服務(wù)體系,有助于提高大學(xué)生的就業(yè)率,提升大學(xué)生就業(yè)質(zhì)量是解決大學(xué)生就業(yè)問(wèn)題的長(zhǎng)久之策。為順應(yīng)形勢(shì),高等學(xué)校應(yīng)不斷加強(qiáng)大學(xué)生職業(yè)教育,切實(shí)提高職業(yè)教育的針對(duì)性和實(shí)效性,滿足社會(huì)對(duì)人才的需求和學(xué)生自身成才的需要。
    職業(yè)發(fā)展教育這門課指導(dǎo)和幫助學(xué)生完畢學(xué)業(yè),促進(jìn)全面發(fā)展按照國(guó)家的教育方針、培養(yǎng)目標(biāo)、培養(yǎng)規(guī)格的要求,指導(dǎo)和幫助學(xué)生在學(xué)制系統(tǒng)中完成學(xué)習(xí)任務(wù),完畢學(xué)業(yè)。并在此基礎(chǔ)從理論和實(shí)踐相結(jié)合的高度上告知學(xué)生全面發(fā)展,并逐步確立職業(yè)生涯設(shè)計(jì)目標(biāo),并從思想上、能力上和心理上預(yù)備求職。
    作為一個(gè)大學(xué)生,對(duì)職業(yè)認(rèn)識(shí)不強(qiáng)是客觀存在的大問(wèn)題。對(duì)職業(yè)認(rèn)知不夠,從而導(dǎo)致大學(xué)生在擇業(yè)的時(shí)候,不能從自我認(rèn)識(shí)出發(fā),不能從興趣、價(jià)值觀、能力等方面深入分析自身特點(diǎn),選擇適合自己的職位。在整個(gè)大學(xué)學(xué)習(xí)過(guò)程中,學(xué)習(xí)的目的性、方向性不足。或許,再考大學(xué)的時(shí)候,很多人能明確的認(rèn)識(shí)到自己喜歡什么、知道將來(lái)選取那個(gè)專業(yè)。但這并不意味著隨著高考?jí)毫獬?,接觸到不同于高中被動(dòng)式學(xué)習(xí)的環(huán)境,每個(gè)人都能夠明確的知道將來(lái)自己要走上什么樣的道路。很多學(xué)生要么對(duì)學(xué)習(xí)感到很茫然,要么就跟風(fēng)的去考取各種各樣的證書。最終直到畢業(yè)的那一天,才認(rèn)識(shí)到大學(xué)四年的時(shí)間并沒(méi)有得到充分的利用。
    這也將導(dǎo)致?lián)駱I(yè)的時(shí)候,不清楚職業(yè)的具體要求,對(duì)選擇的職業(yè)不喜歡從而跳槽,或者沒(méi)有獲得所擇職業(yè)要求的能力,在升遷的路途中并不順利。
    《大學(xué)生職業(yè)發(fā)展教育與就業(yè)指導(dǎo)》主要是對(duì)學(xué)生進(jìn)行比較系統(tǒng)的擇、就業(yè)思想和技巧的教育。通過(guò)對(duì)本課程的學(xué)習(xí)幫助學(xué)生正確地把握目前就業(yè)市場(chǎng)的需求形勢(shì)和國(guó)家、各省市有關(guān)大學(xué)生就業(yè)的制度和政策,按照社會(huì)需求確立就業(yè)期望和就業(yè)心理,樹(shù)立正確的擇就業(yè)觀念和就業(yè)取向,了解大學(xué)生就業(yè)程序,把握一定的就業(yè)技巧,以保證畢業(yè)生順利就業(yè)。同時(shí),進(jìn)行相關(guān)的職業(yè)知識(shí)、道德、素質(zhì)教育,使學(xué)生了解我國(guó)目前的就業(yè)趨勢(shì)和職業(yè)必備素質(zhì)和技能,尤其是了解獨(dú)立創(chuàng)業(yè)必須具備的素質(zhì)和能力,使學(xué)生在畢業(yè)后能夠進(jìn)行獨(dú)立創(chuàng)業(yè),為國(guó)家排憂解難。
    指導(dǎo)和幫助學(xué)生了解職業(yè)發(fā)展趨勢(shì),樹(shù)立公道的擇業(yè)觀念:高校學(xué)生接受的是專業(yè)化教育,將來(lái)面臨的就業(yè)方向與所學(xué)專業(yè)密切相關(guān),因此,很有必要通過(guò)大學(xué)生就業(yè)指導(dǎo)課的學(xué)習(xí)進(jìn)一步的了解所學(xué)專業(yè)及職業(yè)的發(fā)展方向和趨勢(shì)。幫助學(xué)生樹(shù)立公道的擇業(yè)觀念,使學(xué)生萌動(dòng)的、安閑狀態(tài)的求職期看,上升為實(shí)在的、自為狀態(tài)的擇業(yè)行為;鼓勵(lì)畢業(yè)生到基層、到艱苦的地方、到祖國(guó)建設(shè)最需要人才的邊遠(yuǎn)地區(qū)、縣和鄉(xiāng)的基層中發(fā)揮自己的特長(zhǎng),干出一番事業(yè),達(dá)到人才資源的公道配置。
    指導(dǎo)學(xué)生正確把握目前的就業(yè)形勢(shì)和用人趨勢(shì),了解和熟悉國(guó)家、省市相關(guān)大學(xué)生就業(yè)政策:高等學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)政策是國(guó)家為完成一定歷史時(shí)期的任務(wù)適應(yīng)經(jīng)濟(jì)建設(shè)和社會(huì)發(fā)展的需要而制定的有關(guān)就業(yè)的行動(dòng)準(zhǔn)則,它將根據(jù)國(guó)家政治經(jīng)濟(jì)的變化而不斷調(diào)整;各地,各部分也根據(jù)國(guó)家當(dāng)年頒布的有關(guān)政策并結(jié)合本地區(qū)、本部分的實(shí)際制定相關(guān)的就業(yè)政策。因此,畢業(yè)生就業(yè)工作是一項(xiàng)政策性很強(qiáng)的工作。畢業(yè)生了解國(guó)家的就業(yè)政策是擇業(yè)求職過(guò)程中非常關(guān)鍵的環(huán)節(jié)。
    指導(dǎo)畢業(yè)生把握求職對(duì)策,促進(jìn)順利就業(yè):求職是高等學(xué)校畢業(yè)生走出校園的第一步,面對(duì)著社會(huì)上形形色色的招聘會(huì)和用人單位,他們必須做出選擇,來(lái)完成就業(yè)。由于高校畢業(yè)生剛剛結(jié)束學(xué)生生涯,開(kāi)始職業(yè)生活,社會(huì)經(jīng)驗(yàn)的不足,在面臨求職抉擇是,他們經(jīng)常無(wú)所適從。而一個(gè)人的發(fā)展和成才在相當(dāng)大的程度上取決于他的職業(yè)。大學(xué)生就業(yè)指導(dǎo)課就是給畢業(yè)生提供了一些解決求職對(duì)象和應(yīng)聘規(guī)則的途徑和辦法,從而為幫助畢業(yè)生順利就業(yè)創(chuàng)造條件。高等學(xué)校應(yīng)當(dāng)為畢業(yè)生、結(jié)業(yè)生提供就業(yè)指導(dǎo)和服務(wù);開(kāi)設(shè)就業(yè)指導(dǎo)課旨在幫助大學(xué)生以正確的人生觀、價(jià)值觀、道德觀和行為規(guī)范參與求職擇業(yè)活動(dòng),增強(qiáng)適應(yīng)社會(huì)的能力。同時(shí),旨在幫助學(xué)生樹(shù)立正確的擇業(yè)目標(biāo),把握求職技巧,解決求職過(guò)程中出現(xiàn)的題目,正確選擇職業(yè),為將來(lái)的發(fā)展與成才打下良好的基礎(chǔ)。這說(shuō)明對(duì)高等學(xué)校學(xué)生進(jìn)行就業(yè)指導(dǎo),是學(xué)校教育教學(xué)工作的一個(gè)重要內(nèi)容,是推動(dòng)學(xué)生全面發(fā)展,貫徹學(xué)以致用、人盡其才原則,幫助學(xué)生順利擇業(yè)求職的重要措施。也可以說(shuō),這既是對(duì)大學(xué)生就業(yè)指導(dǎo)課的指導(dǎo)思想、教學(xué)目的和教學(xué)任務(wù)的具體要求,也是對(duì)課程內(nèi)容的基本規(guī)定。結(jié)合學(xué)生實(shí)際,就業(yè)指導(dǎo)課的內(nèi)容主要包括如下幾個(gè)方面:
    就業(yè)思想教育:擇業(yè)標(biāo)準(zhǔn)、擇業(yè)方向是受人的支配的。就業(yè)的思想指導(dǎo)即對(duì)學(xué)生進(jìn)行職業(yè)價(jià)值觀教育。職業(yè)價(jià)值觀簡(jiǎn)單說(shuō)是人們對(duì)職業(yè)的基本看法和態(tài)度。主要是通過(guò)對(duì)學(xué)生進(jìn)行職業(yè)理想、職業(yè)道德、人生觀、價(jià)值觀的教育,引導(dǎo)學(xué)生樹(shù)立正確的擇業(yè)觀,調(diào)整擇業(yè)期看值,正確選擇和對(duì)待職業(yè),確立“先就業(yè)、后擇業(yè)”的就業(yè)觀念,倡導(dǎo)“三支一扶”、“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃”等國(guó)家就業(yè)政策。基層也是成才地,在平凡的職業(yè)中作出不平凡的貢獻(xiàn),實(shí)現(xiàn)自己的人生價(jià)值。
    就業(yè)政策指導(dǎo):政策指導(dǎo)是大學(xué)生職業(yè)指導(dǎo)工作的基礎(chǔ)。它系統(tǒng)地向?qū)W生先容國(guó)家對(duì)大學(xué)畢業(yè)生就業(yè)題目的宏觀指導(dǎo)政策、勞動(dòng)人事法規(guī)。通過(guò)具體的就業(yè)制度、政策、方針和有關(guān)勞動(dòng)人事法規(guī)、個(gè)人在擇業(yè)過(guò)程中所享受的權(quán)利和應(yīng)盡義務(wù)的學(xué)習(xí),引導(dǎo)學(xué)生深刻領(lǐng)會(huì)國(guó)家關(guān)于畢業(yè)生分配的政策,擺正自己的'位置,找到適合自己的角色,走出擇業(yè)的誤區(qū);尤其是要讓大學(xué)畢業(yè)生加強(qiáng)對(duì)國(guó)家就業(yè)鼓勵(lì)與傾斜政策的了解,使學(xué)生就業(yè)能在政策范圍內(nèi)有的放矢地進(jìn)行,克服擇業(yè)的隨意性和盲目性,使學(xué)校既落實(shí)國(guó)家宏觀調(diào)控計(jì)劃,又完成畢業(yè)生資源公道配置。
    就業(yè)心理教育:心理題目是心理不健康的現(xiàn)象或傾向,是心理壓力和心理承受能力相互作用,使人失往應(yīng)有的心理平衡?!半p向選擇”的就業(yè)辦法在大學(xué)生的心理產(chǎn)生了嚴(yán)重的沖擊,對(duì)很多學(xué)生的心理產(chǎn)生了不良影響,出現(xiàn)了攀比、盲目求高、自卑、自負(fù)、依靠等就業(yè)心理題目。就業(yè)指導(dǎo)課通過(guò)對(duì)大學(xué)生在求職擇業(yè)中應(yīng)具備的心理素質(zhì),對(duì)在求職擇業(yè)中常見(jiàn)心理題目的分析和自我調(diào)適等的講授,使學(xué)生了解自己的心理特點(diǎn)、自身素質(zhì)和個(gè)性特征,樹(shù)立正確面對(duì)現(xiàn)實(shí),克服心理障礙,走出心理誤區(qū),增強(qiáng)心理調(diào)適能力和擇業(yè)的自信心。
    就業(yè)技巧指導(dǎo):就業(yè)技巧是指大學(xué)生在求職擇業(yè)過(guò)程中應(yīng)具備的技能與藝術(shù)。擇業(yè)技巧的把握對(duì)大學(xué)生求職成功與否影響較大。通過(guò)講授求職擇業(yè)的方法和技巧,目的是使學(xué)生把握應(yīng)聘、就業(yè)的程序,把握機(jī)遇,順利就業(yè)。通過(guò)對(duì)寫求職信,參加供需見(jiàn)面會(huì)、口試的技巧、擇業(yè)前的預(yù)備等內(nèi)容的學(xué)習(xí),使學(xué)生把握自薦方式和口試的有關(guān)禮節(jié),把握與人交談時(shí)有聲語(yǔ)言和體態(tài)語(yǔ)言的正確運(yùn)用方法,引導(dǎo)學(xué)生在日常生活中自覺(jué)地鍛煉自己的表達(dá)能力、交往能力和應(yīng)變能力,使學(xué)生避免由于方法不當(dāng)而帶來(lái)的求職擇業(yè)障礙,使其在求職擇業(yè)中保持主動(dòng)地位。
    大學(xué)生求職,實(shí)際就是求職信息傳播,就是大學(xué)生通過(guò)書信、上網(wǎng)、登門或引薦等渠道,向可能的聘用單位,表達(dá)欲求任職的意愿。大學(xué)生怎樣才能成功求職呢?從信息傳播成功關(guān)鍵因素分析,主要有以下四個(gè)方面。
    第一,自己首先是合格的大學(xué)畢業(yè)生。也就是,自己本身是有用之才。是才或非才,主要體現(xiàn)在三個(gè)方面:
    1有無(wú)過(guò)硬的專業(yè)知識(shí)和技能,如外語(yǔ)、計(jì)算機(jī)等級(jí)證書是高或低,有無(wú)其他的如編程、會(huì)計(jì)、律師等任職資格證書或獲獎(jiǎng)證書。
    2是否具備較強(qiáng)的敬業(yè)愛(ài)崗和開(kāi)拓進(jìn)取精神,如為什么向貴單位求職。專業(yè)學(xué)習(xí)中取得了哪些成果如文章、論文、作品等。
    3是否具有巨大的發(fā)展?jié)摿?,如有何特長(zhǎng)愛(ài)好,當(dāng)過(guò)學(xué)生干部沒(méi)有,是否吃苦耐勞,是否是共產(chǎn)黨員、三好學(xué)生等。
    第二,能夠較準(zhǔn)確地找到自己與聘用單位的共同點(diǎn)。即自己的志向、知識(shí)、能力、特長(zhǎng)、興趣、愛(ài)好等與聘用單位有沒(méi)有共同之處,自己比較適合的那類單位有沒(méi)有聘用大學(xué)畢業(yè)生的計(jì)劃、指標(biāo)。若要能夠比較準(zhǔn)確地找到雙方的共同點(diǎn),那么,至少應(yīng)有兩個(gè)條件:一要認(rèn)清自己,個(gè)人離自己最近,然而最難以認(rèn)清自己;二要下番功夫,認(rèn)真搜集、分析和利用聘用信息。同時(shí),眼界還要放寬些,不宜局限在某個(gè)行業(yè)或某些單位,以增加成功機(jī)率。
    第三、要具備一定的求職技能。盡管求職技能多種多樣,錯(cuò)綜復(fù)雜,但最常見(jiàn)和最主要的技能就是“兩會(huì)”:一是會(huì)寫自薦書信,寫出的自薦書信能揚(yáng)長(zhǎng)避短,重點(diǎn)突出,簡(jiǎn)明扼要,措辭巧妙、精辟,能引起閱讀者的重視等;二會(huì)說(shuō)話,面對(duì)聘用單位的人員說(shuō)話時(shí),能夠心不慌、臉不紅,知道哪些該說(shuō)、詳說(shuō),哪些改回避、簡(jiǎn)談,說(shuō)話當(dāng)中能給人以誠(chéng)實(shí)、謙虛、穩(wěn)重和成熟之感等。
    第四、要有一定的抗干擾能力。如不正之風(fēng),設(shè)騙欺詐,信息泛濫等等。因此,還應(yīng)具備抗干擾能力??垢蓴_能力當(dāng)中,最重要的有兩項(xiàng):一是能夠較準(zhǔn)備地鑒別信息的真?zhèn)?,防止上?dāng)受騙;二是能夠捕捉最佳決策時(shí)機(jī),防止因腳踏兩只、三只船等喪失最佳機(jī)遇。
    通過(guò)三年職業(yè)發(fā)展教育課的學(xué)習(xí),我深刻的認(rèn)識(shí)到我們要把個(gè)人選擇與社會(huì)需要相結(jié)合,用理性的眼光來(lái)看待問(wèn)題,在擁有實(shí)力的同時(shí)加倍努力,不斷學(xué)習(xí)新事物,做到思路清晰,行動(dòng)一致,為未來(lái)找到一個(gè)理想的工作奠定良好的基礎(chǔ)。
    教育發(fā)展心得體會(huì)篇二
    21世紀(jì)是中華民族偉大復(fù)興的世紀(jì)。從現(xiàn)在起到20xx年,是我國(guó)全面建設(shè)小康社會(huì)、加快推進(jìn)社會(huì)主義現(xiàn)代化的關(guān)鍵時(shí)期。必須清醒認(rèn)識(shí)到,我國(guó)教育還不適應(yīng)國(guó)家經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的要求。教育觀念相對(duì)落后,內(nèi)容方法比較陳舊,中小學(xué)生課業(yè)負(fù)擔(dān)過(guò)重,素質(zhì)教育推進(jìn)困難;學(xué)生適應(yīng)社會(huì)和就業(yè)創(chuàng)業(yè)能力不強(qiáng),創(chuàng)新型、實(shí)用型、復(fù)合型人才緊缺;教育體制機(jī)制不活,學(xué)校辦學(xué)活力不足;教育結(jié)構(gòu)和布局不盡合理,城鄉(xiāng)、區(qū)域教育發(fā)展不平衡,貧困地區(qū)、民族地區(qū)教育發(fā)展滯后;教育投入不足,教育優(yōu)先發(fā)展的戰(zhàn)略地位尚未完全落實(shí)。
    綱要指出戰(zhàn)略目標(biāo)是,到20xx年,基本實(shí)現(xiàn)教育現(xiàn)代化,基本形成學(xué)習(xí)型社會(huì),進(jìn)入人力資源強(qiáng)國(guó)行列。發(fā)展任務(wù)包括學(xué)前教育,義務(wù)教育,高中階段教育,職業(yè)教育,高等教育,繼續(xù)教育,民族教育,特殊教育。體制改革包括人才培養(yǎng)體制改革,試招生制度改革,建設(shè)現(xiàn)代學(xué)校制度,辦學(xué)體制改革,管理體制改革,擴(kuò)大教育開(kāi)放。保障措施包括加強(qiáng)教師隊(duì)伍建設(shè),保障經(jīng)費(fèi)投入,加快教育信息化進(jìn)程,推進(jìn)依法治教,重大項(xiàng)目和改革試點(diǎn),加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。
    教育優(yōu)先發(fā)展,這是增強(qiáng)國(guó)力,雄立于世界民族之林的需要;育人為本,我感到我們要培養(yǎng)一個(gè)除了德智體美勞全面發(fā)展外,還需要有極強(qiáng)個(gè)性、極強(qiáng)獨(dú)立創(chuàng)造性的人才,這是我們國(guó)家最后走向強(qiáng)大,擠身于世界先進(jìn)行列的必要條件。我國(guó)自古就有一句話:“行行出狀元”,只要是有社會(huì)責(zé)任感,具備實(shí)踐創(chuàng)新能力,敬業(yè)奉獻(xiàn)精神,為國(guó)家為社會(huì)發(fā)揮自己的聰明才智,并有所貢獻(xiàn),都是社會(huì)需要的人才。而教育的進(jìn)步,正是為社會(huì)源源不斷地培養(yǎng)數(shù)以千萬(wàn)計(jì)的普通勞動(dòng)者和無(wú)數(shù)專家學(xué)者等專門人才。
    教師也因此而同樣如此,必須引起國(guó)家教育部門的充分重視;而制度的改革創(chuàng)新,則重點(diǎn)放在有利于人才的`培養(yǎng)上,提高質(zhì)量應(yīng)該把培養(yǎng)有極強(qiáng)個(gè)性、極強(qiáng)獨(dú)立創(chuàng)造性的人才防在首位。學(xué)校既是培養(yǎng)人的地方,又是一個(gè)有著極深文化底蘊(yùn)的地方。雖然現(xiàn)在提倡所謂的素質(zhì)教育,家長(zhǎng)也很重視孩子的才藝培養(yǎng),如學(xué)鋼琴、學(xué)圍棋、學(xué)唱歌跳舞等等,層出不窮,只是他們更多的關(guān)注孩子技術(shù)技能的掌握,而忽視了個(gè)性的培養(yǎng)。為什么在大家的眼里,中國(guó)人的形象從魯迅筆下的麻木不仁,到了今天仍是缺乏素質(zhì)修養(yǎng)?擇校問(wèn)題,不僅僅反映的是一種教育現(xiàn)象,更是一種社會(huì)問(wèn)題。家長(zhǎng)們擠破腦袋,砸鍋賣鐵也要為孩子選擇一所升學(xué)率高的學(xué)校,問(wèn)題的關(guān)鍵還是在一張考卷上。教師的名利就在這張紙上,學(xué)生的前途也在這張紙上。
    學(xué)習(xí)了《綱要》后,更能理解“生活即教育”這句話的含義,孩子有能力在體驗(yàn)后思考和決定,在犯錯(cuò)誤和改正錯(cuò)誤中有效地學(xué)習(xí)。孩子由此獲得的學(xué)習(xí)能力是可持續(xù)的,由此獲得的成長(zhǎng)動(dòng)力也是可持續(xù)的!因此我們更應(yīng)該“解放孩子的頭腦;解放孩子的雙手;解放孩子的嘴巴;解放孩子的空間;解放孩子的時(shí)間?!币?yàn)樵谕嬷袑W(xué)習(xí),是遵循了興趣牽引孩子進(jìn)步的規(guī)律,由此獲得效率,不是約束和傳統(tǒng)的激勵(lì)可以實(shí)現(xiàn)的!
    作為一名一線教師,學(xué)習(xí)貫徹綱要精神,就是要加強(qiáng)自身師德修養(yǎng);積極參加教育教學(xué)研究,不斷學(xué)習(xí),努力提高教學(xué)業(yè)務(wù)能力;愛(ài)崗敬業(yè),愛(ài)生如子,忠誠(chéng)于黨的教育事業(yè);把自己的教學(xué)工作當(dāng)做一種職業(yè)做實(shí)做好,只有這樣才能真正提高教學(xué)質(zhì)量,才能真正培養(yǎng)出國(guó)際化的人才。
    教育發(fā)展心得體會(huì)篇三
    認(rèn)真學(xué)習(xí)了《國(guó)家中長(zhǎng)期教育改革與發(fā)展規(guī)劃綱要》,根據(jù)綱要內(nèi)容,我們應(yīng)該將教育的眼光放得更長(zhǎng)遠(yuǎn),從國(guó)家社會(huì)對(duì)人才的需求和培養(yǎng)方面提出我們的教育觀必須要適應(yīng)現(xiàn)代化建設(shè)的需要,應(yīng)該把教育擺在優(yōu)先發(fā)展的戰(zhàn)略位置,堅(jiān)持以人為本、推進(jìn)素質(zhì)教育是教育改革發(fā)展的戰(zhàn)略主題,普及學(xué)前教育、鞏固提高九年義務(wù)教育水平、大力發(fā)展職業(yè)教育、加快發(fā)展繼續(xù)教育等都緊緊圍繞著“優(yōu)先發(fā)展教育,建設(shè)人力資源強(qiáng)國(guó)”的戰(zhàn)略部署,全面提高國(guó)民素質(zhì),促進(jìn)教育事業(yè)科學(xué)發(fā)展。
    1、教學(xué)設(shè)施的改進(jìn):
    配備實(shí)驗(yàn)課(實(shí)踐課)所必需的標(biāo)準(zhǔn)的設(shè)施、場(chǎng)地,盡可能為所有農(nóng)村學(xué)校建標(biāo)準(zhǔn)運(yùn)動(dòng)場(chǎng),這是培養(yǎng)健康人才所必需!配備必要的取暖、降溫、飲水等設(shè)施,避免廣大農(nóng)村師生在痛苦的煎熬中上課。為所有的農(nóng)村學(xué)校設(shè)立醫(yī)務(wù)室、心理咨詢室,保障廣大師生健康。
    2、師資隊(duì)伍建設(shè):
    建立城鄉(xiāng)學(xué)校教師定期交流制度,特別是城鎮(zhèn)教師定期到農(nóng)村學(xué)校支教的制度:目前,我國(guó)優(yōu)勢(shì)教育資源絕大部分集中在城市,這是造成農(nóng)村學(xué)校教學(xué)質(zhì)量普遍不高的重要原因,要改變這種不合理布局,就必須建立城鎮(zhèn)學(xué)校教師定期到農(nóng)村學(xué)校支教的制度,具體做法:
    1、高中階段應(yīng)取消文理分科,高中階段的文理科課程都是學(xué)生必須掌握的基礎(chǔ)知識(shí),分科之后造成很大弊端,使學(xué)生的知識(shí)面非常狹窄、偏科!這大大降低了我國(guó)人才的國(guó)際競(jìng)爭(zhēng)力!也降低了我國(guó)人才的創(chuàng)造力!包括我本人在內(nèi)的很多人都是文理分科的受害者!希望這種悲劇盡快結(jié)束!
    2、減輕中小學(xué)生學(xué)業(yè)負(fù)擔(dān)的辦法措施:a:轉(zhuǎn)變觀念;改革學(xué)生、教師考評(píng)制度,目前我國(guó)中小學(xué)生學(xué)業(yè)負(fù)擔(dān)重的原因從根上講有體制的原因,也有觀念的原因,目前的體制和觀念直接導(dǎo)致了應(yīng)試教育和填鴨式教學(xué)方式! b:減少學(xué)生作業(yè);刪掉某些陳舊過(guò)時(shí)的課程,增加選修課(如藝術(shù)類、科研類、體育類等課程);減少課時(shí)、增加課外活動(dòng)時(shí)間;減少一些不必要的考試。
    3、改革考試、招生制度:考試制度改革,我主要談升學(xué)考試,這方面我國(guó)應(yīng)參考發(fā)達(dá)國(guó)家經(jīng)驗(yàn),一方面可以增加升學(xué)考試次數(shù),比如一年搞兩次。另一方面,升學(xué)考試不能以一張?jiān)嚲矶ńK身!還應(yīng)參考學(xué)生平時(shí)成績(jī)、社會(huì)工作(志愿服務(wù))、特殊才藝、誠(chéng)信記錄、身心健康狀況及面試表現(xiàn)等綜合因素。招生制度:我國(guó)目前的招生制度明顯存在幾個(gè)不平衡,城鄉(xiāng)之間、東西部之間、沿海與內(nèi)地之間、發(fā)達(dá)地區(qū)與落后地區(qū)之間。農(nóng)村學(xué)生、落后地區(qū)學(xué)生在高校學(xué)生中的比列越來(lái)越小,長(zhǎng)此下去,會(huì)形成惡性循環(huán),降低整個(gè)國(guó)家的競(jìng)爭(zhēng)力!
    4、在整個(gè)綱要中,一共有7個(gè)明確的“教育公平”的表述,促進(jìn)教育公平的一種方法就是遠(yuǎn)程教育,而且在報(bào)告的各處都有所體現(xiàn)。注重遠(yuǎn)程教育教學(xué)資源的開(kāi)發(fā),尤其是中小學(xué)的教學(xué)資源,同樣也體現(xiàn)了促進(jìn)教育公平的思想。 這里的遠(yuǎn)程教育主要針對(duì)的目標(biāo)是成人教育,需要提供硬件以及資源,同時(shí)也要具有多樣性和靈活性。對(duì)于終身教育來(lái)講,遠(yuǎn)程教育的作用是無(wú)可取代的??墒悄壳叭藗儗?duì)它的認(rèn)識(shí)還不夠,所以需要建設(shè)的不但有一些資源性的軟件,而且還有基礎(chǔ)作用的硬件。 國(guó)家重視少數(shù)民族地區(qū)建設(shè)。但在將遠(yuǎn)程教育應(yīng)用于少數(shù)民族地區(qū)時(shí),因當(dāng)學(xué)習(xí)者的可能特征,結(jié)合當(dāng)?shù)氐膶?shí)際情況,遠(yuǎn)程教育的相關(guān)要素可能要有一定的變化,這樣才能更好的為少數(shù)民族地區(qū)的人民服務(wù)?!毒V要》中提到對(duì)“農(nóng)遠(yuǎn)工程”的進(jìn)一步開(kāi)展,同時(shí),也看到了“強(qiáng)化信息技術(shù)應(yīng)用”這一說(shuō)法,我們很多地方的教師,信息技術(shù)素養(yǎng)還有待提高。這一點(diǎn),也是我們教育技術(shù)應(yīng)該努力的。
    教育發(fā)展心得體會(huì)篇四
    如何進(jìn)行德育,朱永新提出了以下幾點(diǎn)建議,主要有:實(shí)行、榜樣、教訓(xùn)與規(guī)則和懲罰、避免不良社交等。他關(guān)于這些方法作了以下簡(jiǎn)明的羅列:
    (2)榜樣。道德教育需要榜樣和教誨;他主張“父母、導(dǎo)師和同學(xué)的生活榜樣應(yīng)當(dāng)不斷地放到兒童的跟前?!币?yàn)楹⒆觽兩朴谀7?,所以易于接受榜樣的影響。這就要求我們教師不斷提高自身修養(yǎng)素質(zhì),才能成為一個(gè)合格的、讓孩子模仿的榜樣。還有我們的家長(zhǎng),如今我們正在努力的通過(guò)各種途徑,幫助我們的家長(zhǎng)轉(zhuǎn)變教育觀念,提高教育水平,提升家長(zhǎng)素質(zhì),一切都是為了給孩子樹(shù)立一個(gè)良好的榜樣;(3)訓(xùn)條、規(guī)則與懲罰。沒(méi)有規(guī)矩,不成方圓。朱永新在文中非常嚴(yán)肅的提到了紀(jì)律,但是我們現(xiàn)在對(duì)于體罰學(xué)生是絕對(duì)禁止的,在這一點(diǎn)上,我們不能向朱永新說(shuō)的那樣“鞭撻”學(xué)生,但是有度的懲罰是必要的,既然有獎(jiǎng)勵(lì)就要有相對(duì)應(yīng)的懲罰。我們可以借鑒魏書生老師的一些懲罰方式,如罰學(xué)生表演一個(gè)節(jié)目等,在不傷害學(xué)生身心的前提下,給予必要的懲罰或引導(dǎo)其自我反省、自我教育。
    (4)避免不良的社交。他認(rèn)為兒童必須非常用心地避免不良的社交,“青年人應(yīng)當(dāng)小心地防備一切腐敗的根源,如不良的社交,不良的談話,沒(méi)有價(jià)值的書籍之類?!蔽艺J(rèn)為這需要學(xué)校、家庭、社會(huì)三方面的努力,共同為孩子營(yíng)造一個(gè)良好的環(huán)境。尤其是家庭,家庭環(huán)境對(duì)于一個(gè)人的成長(zhǎng)起著決定性的作用,所以我們的.家長(zhǎng)學(xué)校工作是非常重要的。
    最后,我想說(shuō),朱永新在道德教育上沒(méi)有脫離宗教道德的規(guī)范,他還保留著宗教的道德觀。雖然縱觀他的教育理論,在道德教育的內(nèi)容和方法上,他所作的研究遠(yuǎn)不如他在教學(xué)理論上的深刻而豐富,但他也提出了很多有價(jià)值的見(jiàn)解,如在培養(yǎng)主要德行方面注意到培養(yǎng)節(jié)制、堅(jiān)忍的德行,在方法方面重視實(shí)行和榜樣,這些思想都是比較具有積極意義的。
    做事先做人,德育是一切教育之首,通過(guò)閱讀這篇文章,激發(fā)了我探索更多德育理論的興趣。
    教育發(fā)展心得體會(huì)篇五
    昭覺(jué)教育是一家致力于為學(xué)生提供高質(zhì)量教育與培訓(xùn)的機(jī)構(gòu),其教育發(fā)展一直以來(lái)都是行業(yè)內(nèi)的佼佼者。在激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)環(huán)境下,昭覺(jué)教育不斷推出高質(zhì)量的教學(xué)服務(wù),不斷突破發(fā)展瓶頸,使其成為了眾多學(xué)生和家長(zhǎng)心目中的優(yōu)秀品牌。如今,昭覺(jué)教育的發(fā)展經(jīng)驗(yàn)已經(jīng)成為了行業(yè)內(nèi)的典范,對(duì)于其他教育機(jī)構(gòu)的發(fā)展具有很大的啟示意義。
    第二段: 加強(qiáng)教育資訊,優(yōu)化企業(yè)管理
    昭覺(jué)教育在發(fā)展過(guò)程中,優(yōu)先推出了優(yōu)質(zhì)、全面的教育資訊,高效整合資源,提高教學(xué)管理水平和效率。同時(shí),昭覺(jué)教育也通過(guò)多種途徑不斷拓展自身的信息渠道,使得其能夠更好地把握學(xué)生與客戶的需求,優(yōu)化內(nèi)部管理體系,讓教學(xué)與管理更加順暢、透明。
    第三段: 創(chuàng)新教學(xué)模式,優(yōu)化師資力量
    教師作為教育機(jī)構(gòu)最為重要的資源之一,昭覺(jué)教育對(duì)教師隊(duì)伍的管理和培養(yǎng)尤為注重。在教學(xué)模式上,昭覺(jué)教育深入挖掘每個(gè)教師特長(zhǎng),并根據(jù)不同學(xué)生的需求,制定了多樣化的教學(xué)方案和教學(xué)模式,以滿足多樣化的需求。同時(shí),昭覺(jué)教育也通過(guò)多種方式招聘、培養(yǎng)優(yōu)秀的教師,使得師資力量更加優(yōu)化和精準(zhǔn)。
    第四段: 推進(jìn)互聯(lián)網(wǎng)教育,提高學(xué)科競(jìng)爭(zhēng)力
    隨著互聯(lián)網(wǎng)的發(fā)展,互聯(lián)網(wǎng)教育已經(jīng)成為了教育界的一大趨勢(shì)。對(duì)此,昭覺(jué)教育也積極響應(yīng),通過(guò)推出網(wǎng)絡(luò)課程,拓展自身的課程消費(fèi)群體,提高自身在相關(guān)領(lǐng)域的競(jìng)爭(zhēng)力。同樣,昭覺(jué)教育也通過(guò)豐富線上教學(xué)資源和提供網(wǎng)絡(luò)輔助教學(xué)服務(wù),有效地提升了教學(xué)水平和教育質(zhì)量。
    第五段: 結(jié)語(yǔ)
    在教育市場(chǎng)日益競(jìng)爭(zhēng)化的環(huán)境下,昭覺(jué)教育成功邁過(guò)了一個(gè)個(gè)里程碑,其成功的發(fā)展經(jīng)驗(yàn)已經(jīng)成為許多教育機(jī)構(gòu)效仿的典范。昭覺(jué)教育的不斷創(chuàng)新,在多維度上對(duì)自身進(jìn)行了“重新定義”,使其獲得了不同的規(guī)模修煉和不一樣的成長(zhǎng)之路。這些都是我們可以從昭覺(jué)教育的發(fā)展經(jīng)驗(yàn)中汲取的寶貴營(yíng)養(yǎng)和智慧。昭覺(jué)教育的成功,也將為我們其他教育機(jī)構(gòu)的發(fā)展提供很大的啟示和引導(dǎo),讓教育事業(yè)更加健康地前進(jìn)。
    教育發(fā)展心得體會(huì)篇六
    學(xué)校組織了關(guān)于《國(guó)家中長(zhǎng)期教育改革和發(fā)展規(guī)劃綱要》的學(xué)習(xí)?!毒V要》是教育領(lǐng)域的綱領(lǐng)性文件,對(duì)今后的發(fā)展具有十分重要的指導(dǎo)意義。
    我認(rèn)為,人民教師的神圣職責(zé)就是傳授知識(shí),傳承民族精神,弘揚(yáng)愛(ài)國(guó)主義,為祖國(guó)和人民培養(yǎng)合格的人才。教師要忠誠(chéng)于人民教育事業(yè),以培育人才,發(fā)展先進(jìn)文化和推進(jìn)社會(huì)進(jìn)步為己任,積極引導(dǎo)和幫助青少年樹(shù)立正確的世界觀、人生觀。為人師表,教書育人。教書者必先強(qiáng)己,育人者必先律己,教師的道德品質(zhì)和人格對(duì)學(xué)生有重要的影響。教師要注重言教,更要注重身教。教師的日常工作雖然是平凡的,但教育工作的意義卻是不平凡的。教師應(yīng)該自覺(jué)地加強(qiáng)道德修養(yǎng),率先垂范,既要有腳踏實(shí)地、樂(lè)于奉獻(xiàn)的工作態(tài)度,又要有淡泊明志、甘為人梯的精神境界。以自己的高尚人格教育和影響學(xué)生,努力成為青少年學(xué)習(xí)的良師益友,成為全社會(huì)尊敬的人。三要嚴(yán)謹(jǐn)篤學(xué)、與時(shí)俱進(jìn)。教師在教育創(chuàng)新中承擔(dān)著重要的使命,教師富有創(chuàng)新精神,才能培養(yǎng)出創(chuàng)新人才。教師應(yīng)該具備求真務(wù)實(shí),勇于創(chuàng)新,嚴(yán)謹(jǐn)自律的治學(xué)態(tài)度和學(xué)術(shù)精神,努力發(fā)揚(yáng)優(yōu)良的學(xué)術(shù)風(fēng)氣和學(xué)術(shù)道德。教師是知識(shí)的重要傳播者和創(chuàng)造者,連接著文明和進(jìn)步的歷史、現(xiàn)在和未來(lái),更應(yīng)該與時(shí)俱進(jìn),不斷用新的知識(shí)充實(shí)自己,成為熱愛(ài)學(xué)習(xí),學(xué)會(huì)學(xué)習(xí)和終身學(xué)習(xí)的楷模。
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    教育發(fā)展心得體會(huì)篇七
    總之,提高小學(xué)語(yǔ)文課堂教學(xué)效率的辦法還有很多,我們只有在課堂教學(xué)中不斷地去實(shí)踐,去總結(jié),去反思,去創(chuàng)新,才能真正提高語(yǔ)文課堂教學(xué)效率。這就要求我們教師多用心、用腦、用眼,去摸索出一套屬于自己的教學(xué)辦法。 關(guān)于提高教學(xué)質(zhì)量水平的心得體會(huì)4 我覺(jué)得教學(xué)質(zhì)量的高低很大程度上取決于課堂教學(xué)的效果,因?yàn)檎n堂是教學(xué)的主陣地。課堂教學(xué)效果的好壞又取決于教師的“教”和學(xué)生的“學(xué)”兩個(gè)方面,因?yàn)閹熒钦n堂的主人。
    那么如何提高教學(xué)質(zhì)量呢?我認(rèn)為:
    一名合格的老師,只有在工作中永無(wú)休止地學(xué)習(xí),增長(zhǎng)知識(shí),改變觀念,才能儲(chǔ)備一桶新鮮的“活水”,服務(wù)于學(xué)生,澆開(kāi)每一朵小花。所以,要想提高教學(xué)質(zhì)量,作為老師首先必須不斷提高自身的知識(shí)水平和業(yè)務(wù)水平。同時(shí),在教學(xué)過(guò)程中不斷積累,勤思考,常總結(jié),苦練基本功,不斷提高教學(xué)水平。
    (要簡(jiǎn)單,不要講得太繁雜);這樣才能達(dá)到一個(gè)良好的教學(xué)效果。
    良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣是提高學(xué)習(xí)質(zhì)量的保證。習(xí)慣是培養(yǎng)出來(lái)的,而不是生來(lái)就有的,它是在人的學(xué)習(xí)、生活實(shí)踐中逐步形成的。習(xí)慣的力量是巨大而持久的,好的學(xué)習(xí)成績(jī)正是靠習(xí)慣的力量去完成的,而且良好的習(xí)慣一旦養(yǎng)成,只需教師稍加提醒就能堅(jiān)持住,它將使學(xué)生終生受益。
    豐富的課外活動(dòng)是學(xué)生展示自我的重要舞臺(tái),也是讓學(xué)生把理論運(yùn)用于實(shí)際的一次次實(shí)踐。
    它不但能展示學(xué)生各方面的才能,發(fā)展學(xué)生的個(gè)性,使學(xué)生能夠得到多方面的體驗(yàn),得到多方面的發(fā)展,獲得多樣的快樂(lè)與收獲,而且也是團(tuán)結(jié)協(xié)作的好機(jī)會(huì)。它不但能培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新精神,挖掘?qū)W生的潛能,也是增強(qiáng)學(xué)生自信心的一次機(jī)會(huì)。學(xué)生在嘗試到了課外活動(dòng)令人心情愉悅的同時(shí),也增長(zhǎng)了知識(shí)、技能,樹(shù)立了信心,更有助于激發(fā)對(duì)學(xué)習(xí)的向往和熱情,有助于教學(xué)質(zhì)量的提高。
    (4.1.將在初中部實(shí)施培優(yōu)補(bǔ)差計(jì)劃) 班級(jí)中的后進(jìn)生或多
    或少都存在,而作為老師,不應(yīng)該對(duì)他們有歧視,更應(yīng)該利用一些課余的時(shí)間去關(guān)心他們,幫助他們樹(shù)立學(xué)習(xí)的興趣和信心。因此,如做好后進(jìn)生的輔導(dǎo),做好家校聯(lián)系等等,這些看似細(xì)碎的事情,也是提高教學(xué)質(zhì)量的很重要的環(huán)節(jié)。所以,我認(rèn)為要提高教學(xué)質(zhì)量,只有將每一個(gè)環(huán)節(jié)都做好了,就像自行車的鏈條一樣,能緊扣住了齒輪上的每一個(gè)齒,才能發(fā)揮其效應(yīng)。
    總之,提高教學(xué)質(zhì)量每個(gè)教師有每個(gè)教師的“法寶”,正所謂“八仙過(guò)海,各顯神通”。教無(wú)定法,貴在得法,凡在教學(xué)中能符合教學(xué)規(guī)律,遵循學(xué)生認(rèn)知規(guī)律的,都能使課堂效率有所提高。謝謝大家!
    教育發(fā)展心得體會(huì)篇八
    各位領(lǐng)導(dǎo):
    你們好!
    對(duì)于政府工作報(bào)告,我的觀點(diǎn)是:無(wú)論是去年還是過(guò)去的十五期間,政府所采取的抓手扎實(shí)有效,所取得的成績(jī)令人歡欣鼓舞,對(duì)存在問(wèn)題的分析中肯實(shí)在,對(duì)今年及十一五的目標(biāo)規(guī)劃切實(shí)可行,又鼓舞人心,報(bào)告的行文又不拖沓冗長(zhǎng),短短的一萬(wàn)多字囊括了全縣人民所關(guān)心的方方面面,也體現(xiàn)了政府領(lǐng)導(dǎo)班子工作效能高,工作作風(fēng)實(shí),全縣人民會(huì)感謝你們的,從而會(huì)加倍的支持和擁護(hù)你們。
    我是來(lái)自教育一線的代表,現(xiàn)就報(bào)告中有關(guān)教育的內(nèi)容談一下我的一點(diǎn)看法。
    我想談的主題是:做實(shí)做強(qiáng)職業(yè)教育,大力培養(yǎng)技工人才。
    發(fā)展職業(yè)教育,加快人才資源開(kāi)發(fā),是落實(shí)科教興縣和人才強(qiáng)縣、促進(jìn)就業(yè)再就業(yè)的重大舉措,是提高人民素質(zhì)、提升綜合實(shí)力、構(gòu)建和諧社會(huì)的重要途徑,也是貫徹黨的教育方針、遵循教育規(guī)律、實(shí)現(xiàn)教育事業(yè)全面協(xié)調(diào)持續(xù)發(fā)展的必然要求。職業(yè)教育,尤其是中等職業(yè)教育的發(fā)展與繁榮經(jīng)濟(jì)、促進(jìn)就業(yè)、維護(hù)穩(wěn)定、建設(shè)先進(jìn)文化緊密聯(lián)系在一起,在許多發(fā)達(dá)國(guó)家,各類職業(yè)學(xué)校培養(yǎng)的中高級(jí)技術(shù)人才與高等教育所培養(yǎng)的學(xué)生數(shù)相當(dāng),甚至超過(guò)高等院校學(xué)生數(shù)。國(guó)發(fā)20__、16號(hào)的《國(guó)務(wù)院關(guān)于大力推進(jìn)職業(yè)教育改革與發(fā)展的決定》中就明確提出:十一五期間,中等職業(yè)教育招生規(guī)模與普通高中招生規(guī)模相當(dāng),須為社會(huì)輸送2500多萬(wàn)中等職業(yè)學(xué)校畢業(yè)生。就我縣來(lái)講,每年得向社會(huì)輸送4、5千左右合格的專業(yè)技術(shù)人才。
    而在這一數(shù)字背后隱含著一系列的問(wèn)題:中高級(jí)技術(shù)人才的嚴(yán)重短缺,與我縣飛速發(fā)展的社會(huì)經(jīng)濟(jì)不相協(xié)調(diào);企業(yè)中好多中高級(jí)技術(shù)工人為從外地引進(jìn)的人才,本地的一些初中畢業(yè)生、中等職業(yè)學(xué)校畢業(yè)生或是高中畢業(yè)生不是無(wú)用武之地,而是無(wú)才可用,在就業(yè)中出現(xiàn)高不成、低不就的現(xiàn)象;對(duì)于初中畢業(yè)生的去向選擇,家長(zhǎng)們普遍看好普通高中,對(duì)中等職業(yè)教育抱懷疑態(tài)度,即使子女知識(shí)學(xué)習(xí)能力欠佳,但動(dòng)手操作能力極強(qiáng),多數(shù)家長(zhǎng)也情愿花錢買讀普高,盡管攻讀大學(xué)的希望很渺茫,問(wèn)題就在于他們對(duì)中等職業(yè)學(xué)校教育的不信任,這種情況在中等職業(yè)學(xué)校的春季招生和提前招生時(shí)更為明顯;即使是在中考后,同樣是就讀職高或中專的,畢業(yè)生流失現(xiàn)象很常見(jiàn);就讀期間,因?yàn)檫@樣那樣的問(wèn)題而中途輟學(xué)的也為數(shù)不少……。
    以上這些問(wèn)題是不是意味著我縣中等職業(yè)教育失敗了,是否意味著政府對(duì)職業(yè)教育忽視了呢?這倒未必?;厥资迤陂g,在原有基礎(chǔ)上,我縣政府投入1億多巨資擴(kuò)建職教中心,花大力合并職教中心和工業(yè)學(xué)校,從規(guī)模和結(jié)構(gòu)上,提供了職業(yè)教育發(fā)展的平臺(tái),其后,在每年的政府工作思路中,大力發(fā)展職業(yè)教育均在其中;幾年來(lái),通過(guò)上下努力,職業(yè)教育還是取得了較大發(fā)展,比以前有了改善,服務(wù)經(jīng)濟(jì)社會(huì)的能力明顯增強(qiáng),培養(yǎng)出來(lái)了一定數(shù)量的各類管理型、技術(shù)型人才,為企業(yè)輸送了一些高素質(zhì)的勞動(dòng)者和技能型人才,他們?cè)诟餍懈鳂I(yè)中發(fā)揮自己的能力,為我縣的經(jīng)濟(jì)發(fā)展添磚加瓦。不過(guò),就我縣目前經(jīng)濟(jì)高速發(fā)展的勢(shì)頭來(lái)看,現(xiàn)行職業(yè)教育已滿足不了經(jīng)濟(jì)發(fā)展的需要,也就對(duì)職業(yè)教育的質(zhì)量提出了更高更新的要求。
    為此,我縣職業(yè)教育改革是勢(shì)在必行,充分學(xué)習(xí)并領(lǐng)會(huì)國(guó)務(wù)院的關(guān)于大力發(fā)展職業(yè)教育的決定,并結(jié)合我縣實(shí)際,在全面調(diào)研的基礎(chǔ)上,采取行之有效的措施,并切實(shí)加以落實(shí),增強(qiáng)職業(yè)教育的發(fā)展活力,提升職業(yè)教育品位,真正辦好老百姓信得過(guò)的職業(yè)教育,花香自有蜜蜂來(lái),職業(yè)教育也就紅紅火火了。就此,我想談幾點(diǎn)看法:
    首先要加強(qiáng)對(duì)職業(yè)教育的宣傳力度,尤其是對(duì)社會(huì)各界的宣傳,加深百姓對(duì)職業(yè)教育的認(rèn)識(shí),消除百姓對(duì)職業(yè)教育的誤解。
    其次職業(yè)教育要貫徹服務(wù)于現(xiàn)代化建設(shè)的宗旨,加快生產(chǎn)服務(wù)線急需的技能型人才的培養(yǎng),大力推行工學(xué)結(jié)合、校企合作的培養(yǎng)模式,與企業(yè)緊密聯(lián)系,加強(qiáng)學(xué)生的生產(chǎn)實(shí)習(xí)和社會(huì)實(shí)踐,提高職教學(xué)生的就業(yè)能力、工作能力、職業(yè)轉(zhuǎn)換能力以及創(chuàng)業(yè)能力;堅(jiān)持就業(yè)導(dǎo)向,積極推動(dòng)計(jì)劃培養(yǎng)轉(zhuǎn)向市場(chǎng)驅(qū)動(dòng),從傳統(tǒng)的升學(xué)導(dǎo)向轉(zhuǎn)向就業(yè)導(dǎo)向,加強(qiáng)對(duì)職校學(xué)生的職業(yè)道德、職業(yè)能力和實(shí)踐技能的培養(yǎng),促進(jìn)職教與生產(chǎn)實(shí)踐、職教與社會(huì)服務(wù)的密切聯(lián)系;重視教育中的實(shí)踐和實(shí)訓(xùn)環(huán)節(jié),每所職業(yè)學(xué)校,乃至每個(gè)專業(yè),均有定點(diǎn)企業(yè)或單位作為學(xué)生生產(chǎn)實(shí)習(xí)和社會(huì)實(shí)踐的基地,定點(diǎn)培訓(xùn)、定向培養(yǎng)、定員培養(yǎng),協(xié)調(diào)好學(xué)校與企業(yè)、學(xué)生與學(xué)校、學(xué)生與企業(yè)之間的關(guān)系。
    培訓(xùn)力度,而職業(yè)學(xué)校的教師又具有自己的特殊性,它既有對(duì)教師文化素質(zhì)上的要求,更有對(duì)教師專業(yè)技能方面相當(dāng)高的標(biāo)準(zhǔn),因而,職業(yè)學(xué)校的教師得身先士卒,抓住任何機(jī)會(huì)去實(shí)踐,去生產(chǎn)服務(wù)一線實(shí)踐體驗(yàn)(當(dāng)然,這機(jī)會(huì)得由學(xué)?;蛳鄳?yīng)的主管部門提供),這樣才能更好地指導(dǎo)學(xué)生,學(xué)以致用,并在實(shí)踐中提高理論水平,為社會(huì)培養(yǎng)真正高素質(zhì)的技能人才;同時(shí),職業(yè)學(xué)校也可向社會(huì)聘請(qǐng)高級(jí)技工來(lái)?yè)?dān)任兼職實(shí)習(xí)指導(dǎo)教師;切實(shí)加強(qiáng)職業(yè)學(xué)校的各方面管理,從嚴(yán)治教,規(guī)范辦學(xué),創(chuàng)新舉措,真正體現(xiàn)職業(yè)教育的內(nèi)涵,為社會(huì)培養(yǎng)合格的中高級(jí)技工,適應(yīng)并促進(jìn)社會(huì)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展,為我縣經(jīng)濟(jì)發(fā)展再上臺(tái)階提供人力后盾,也為初中畢業(yè)生創(chuàng)造良好的職業(yè)教育氛圍,充分開(kāi)發(fā)學(xué)生的技能潛能,真正實(shí)施家長(zhǎng)滿意工程。
    聽(tīng)說(shuō)今年相關(guān)局辦領(lǐng)導(dǎo)將重點(diǎn)調(diào)研我縣的職業(yè)教育,我希望以此為契機(jī),能促進(jìn)我縣職業(yè)教育真正走上良性發(fā)展的軌道,辦好受社會(huì)普遍看好的職業(yè)教育。
    以上是我一些不成熟的看法,如有不當(dāng),還請(qǐng)各位領(lǐng)導(dǎo)批評(píng)指正。
    教育發(fā)展心得體會(huì)篇九
    “科技興則民族興,科技強(qiáng)則國(guó)家強(qiáng)”。當(dāng)前,我國(guó)科技事業(yè)發(fā)展“三步走”的戰(zhàn)略目標(biāo),吹響了邁向創(chuàng)新型國(guó)家、建設(shè)世界科技強(qiáng)國(guó)的集結(jié)號(hào)。牢牢抓住這一寶貴機(jī)遇,深入實(shí)施創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)發(fā)展戰(zhàn)略,更好地發(fā)揮科技創(chuàng)新的引領(lǐng)和支撐作用,努力走出一條從科技強(qiáng)到產(chǎn)業(yè)強(qiáng)、經(jīng)濟(jì)強(qiáng)的發(fā)展新路徑,必將為全面建成小康社會(huì)、建設(shè)幸福美好新甘肅提供強(qiáng)大動(dòng)力。
    “十三五”時(shí)期,是全面建成小康社會(huì)的決勝階段,也是我國(guó)進(jìn)入創(chuàng)新型國(guó)家行列的決勝階段。順應(yīng)發(fā)展大勢(shì),遵循創(chuàng)新規(guī)律,積極有效作為,必須深刻認(rèn)識(shí)推進(jìn)科技創(chuàng)新的極端重要性和現(xiàn)實(shí)緊迫性。創(chuàng)新居于五大發(fā)展理念的首位,是新常態(tài)下引領(lǐng)發(fā)展的第一動(dòng)力,而科技創(chuàng)新又是第一動(dòng)力的核心所在,只有牽住科技創(chuàng)新這個(gè)“牛鼻子”,充分發(fā)揮科技創(chuàng)新在全面創(chuàng)新中的核心作用,真正實(shí)現(xiàn)欠發(fā)達(dá)地區(qū)創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)的實(shí)質(zhì)性突破,才能加快彎道取直、彎道超車的發(fā)展進(jìn)程和步伐。供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革是今后一個(gè)時(shí)期經(jīng)濟(jì)工作的主線,把科技創(chuàng)新作為推進(jìn)供給側(cè)改革的關(guān)鍵舉措,更好發(fā)揮它在供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革中的基礎(chǔ)、支撐和引領(lǐng)作用,才能優(yōu)化供給體系,提升供給質(zhì)量,提高全要素生產(chǎn)率,不斷增強(qiáng)供給結(jié)構(gòu)對(duì)需求變化的適應(yīng)性和靈活性。同時(shí),科技創(chuàng)新也是中高增長(zhǎng)新平臺(tái)的有力支撐,保持較長(zhǎng)時(shí)期的中高速增長(zhǎng)、實(shí)現(xiàn)全面小康目標(biāo)、跨越“中等收入陷阱”,必須借重科技創(chuàng)新的強(qiáng)大動(dòng)能,用活用好這一“國(guó)之利器”,促進(jìn)經(jīng)濟(jì)向形態(tài)更高級(jí)、分工更精細(xì)、結(jié)構(gòu)更合理階段演進(jìn)。
    “周雖舊邦,其命維新”。加快推進(jìn)創(chuàng)新型甘肅和科技強(qiáng)省建設(shè),必須把握主攻方向、抓住關(guān)鍵環(huán)節(jié)、精準(zhǔn)發(fā)力突破,釋放全社會(huì)的科技創(chuàng)新動(dòng)力和活力。要狠抓蘭白龍頭創(chuàng)建自主創(chuàng)新示范區(qū),堅(jiān)持“科技創(chuàng)新+體制機(jī)制創(chuàng)新”雙輪驅(qū)動(dòng)、“創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)+改革試驗(yàn)”雙拳發(fā)力,把蘭白試驗(yàn)區(qū)建設(shè)各項(xiàng)工作不斷推向深入。要狠抓科技扶貧助力打贏脫貧攻堅(jiān)戰(zhàn),堅(jiān)持以科技創(chuàng)新為支撐,以培育壯大富民產(chǎn)業(yè)為主攻方向,進(jìn)一步拓展科技扶貧的`廣度、力度和深度,加快脫貧致富奔小康步伐。要狠抓協(xié)同融合健全科技進(jìn)步新體系,用協(xié)同的觀念、融合的思維、系統(tǒng)的方法推進(jìn)科技創(chuàng)新,構(gòu)建產(chǎn)學(xué)研用結(jié)合、上中下游銜接、大中小企業(yè)協(xié)同的科技創(chuàng)新格局。要狠抓成果轉(zhuǎn)化提升驅(qū)動(dòng)發(fā)展貢獻(xiàn)率,強(qiáng)化科技創(chuàng)新同經(jīng)濟(jì)對(duì)接、創(chuàng)新成果同產(chǎn)業(yè)對(duì)接、創(chuàng)新項(xiàng)目同現(xiàn)實(shí)生產(chǎn)力對(duì)接,尤其要在“最先一公里”和“最后一公里”上下功夫。要狠抓人才培養(yǎng)增強(qiáng)關(guān)鍵要素保障力,按照人才是“第一動(dòng)力”“第一生產(chǎn)力”“第一資源”的要求,做好“引、育、用”的三篇大文章。
    科技創(chuàng)新是一項(xiàng)系統(tǒng)性長(zhǎng)期性工程,必須要有堅(jiān)強(qiáng)有力的保障支撐體系。各級(jí)黨委、政府要全面加強(qiáng)對(duì)科技創(chuàng)新工作的領(lǐng)導(dǎo),切實(shí)強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo),強(qiáng)化工作保障,凝聚起推動(dòng)科技創(chuàng)新的強(qiáng)大合力。各級(jí)各有關(guān)部門要重點(diǎn)抓好促進(jìn)科技創(chuàng)新的配套政策的執(zhí)行落實(shí),充分發(fā)揮政府在科技投入中的引導(dǎo)作用,加快形成多元化、多層次、多渠道的科技投入體系。要進(jìn)一步深化科技評(píng)估制度改革,完善以創(chuàng)新為主要指標(biāo)的科研成果考核評(píng)價(jià)體系,調(diào)動(dòng)和激發(fā)創(chuàng)新主體的創(chuàng)新活力。
    “非新無(wú)以為進(jìn),非舊無(wú)以為守”。創(chuàng)新是從根本上打開(kāi)增長(zhǎng)之鎖的鑰匙。面對(duì)新的歷史征程,讓我們高揚(yáng)夢(mèng)想的風(fēng)帆,解放思想、開(kāi)拓進(jìn)取,在科技創(chuàng)新之路上再接再厲、勇毅篤行,充分發(fā)動(dòng)科技創(chuàng)新的強(qiáng)大引擎,全面加快創(chuàng)新型甘肅建設(shè),不斷開(kāi)創(chuàng)富民興隴的新境界。
    教育發(fā)展心得體會(huì)篇十
    初知朱永新市長(zhǎng),還是去年在人民網(wǎng)強(qiáng)國(guó)論壇的博客偶然看了他的一篇文章,第一的感覺(jué)是二個(gè)問(wèn)號(hào):市長(zhǎng)也有時(shí)間開(kāi)博客?市長(zhǎng)開(kāi)博客代表官方還是民間聲音?帶著這個(gè)疑問(wèn)看完了朱市長(zhǎng)的文章,被朱市長(zhǎng)對(duì)教育的一腔熱忱和對(duì)教育現(xiàn)狀的憂患的大愛(ài)精神所深深折服,從此也知道了朱市長(zhǎng)主持的“新教育實(shí)驗(yàn)”和創(chuàng)辦的“教育在線”網(wǎng)站,由于工作和專業(yè)關(guān)系,只是把“教育在線”網(wǎng)站收近了收藏夾,并沒(méi)有多大去關(guān)注。
    最近,有幸得到了朱市長(zhǎng)的一本書《走在教育的路上》,利用了兩天的時(shí)間匆匆看完,雖沒(méi)有領(lǐng)略書中精髓,但是,卻讓我真正認(rèn)識(shí)了朱永新市長(zhǎng)或者說(shuō)朱教授的崇高境界,他那對(duì)教育事業(yè)的熱愛(ài)和激情,對(duì)教育現(xiàn)狀發(fā)展的憂思,對(duì)教育改革的執(zhí)著,對(duì)西部貧困地區(qū)教育的關(guān)注,對(duì)基層教育工作者成長(zhǎng)的精心呵護(hù)、關(guān)切和牽掛,對(duì)教育現(xiàn)實(shí)困境的一次次流淚……,深深感動(dòng)了我,讀完這本書,仿佛和朱教授真的進(jìn)行了一次心靈對(duì)話,好象我也成了一名為了理想的教育而和他并肩戰(zhàn)斗的行者。
    給我印象最深的當(dāng)屬他主持的“新教育實(shí)驗(yàn)”,目前全國(guó)已有200多所學(xué)校加入此項(xiàng)行動(dòng),而且已經(jīng)取得了卓著的成果。“新教育實(shí)驗(yàn)”倡導(dǎo)了“六大行動(dòng)”,即:營(yíng)造書香校園、師生共寫隨筆、聆聽(tīng)窗外聲音、雙語(yǔ)口才訓(xùn)練、建設(shè)數(shù)碼社區(qū)、構(gòu)筑理想課堂?!盃I(yíng)造書香校園”就是創(chuàng)設(shè)濃郁的閱讀氛圍,整合豐富的閱讀資源,開(kāi)展多彩的閱讀活動(dòng),使學(xué)校成為傳承優(yōu)秀文化的陣地、師生共同成長(zhǎng)的樂(lè)園?!皫熒矊戨S筆”,就是倡導(dǎo)師生立足于每一天的教育、學(xué)習(xí)、生活,在寫隨筆(日記)的過(guò)程中,體驗(yàn)生活,反思自己,促進(jìn)超越自我?!榜雎?tīng)窗外聲音”,就是開(kāi)展學(xué)校報(bào)告會(huì)活動(dòng),充分利用校外的教育資源,引導(dǎo)學(xué)生學(xué)會(huì)關(guān)心社會(huì),激發(fā)學(xué)生形成多元的價(jià)值觀,培養(yǎng)他們創(chuàng)造的激情?!半p語(yǔ)口才訓(xùn)練”,就是開(kāi)展中英文聽(tīng)說(shuō)活動(dòng),培養(yǎng)學(xué)生講一口流利的中文和英文,培養(yǎng)學(xué)生具備終生受益的口頭表達(dá)能力?!敖ㄔO(shè)數(shù)碼社區(qū)”,就是加強(qiáng)學(xué)校內(nèi)外網(wǎng)絡(luò)資源的整合,建設(shè)學(xué)習(xí)型網(wǎng)絡(luò)社區(qū),讓師生進(jìn)行網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí)、交流,在操作與實(shí)踐中培養(yǎng)師生的信息應(yīng)用能力?!皹?gòu)筑理想課堂”,就是創(chuàng)設(shè)一種平等、民主、安全、愉悅的課堂氣氛,應(yīng)由以知識(shí)本位、學(xué)科本位轉(zhuǎn)向以學(xué)生的發(fā)展為本,真正對(duì)知識(shí)、能力、態(tài)度進(jìn)行有機(jī)整合,因材施教,充分體現(xiàn)課堂的生活性、生命性、發(fā)展性?!靶陆逃龑?shí)驗(yàn)”開(kāi)展以來(lái),有許多老師在與學(xué)生共寫隨筆的過(guò)程中成長(zhǎng)、成熟、成功,有許多學(xué)校在實(shí)踐“六大行動(dòng)”的過(guò)程中發(fā)展、壯大、輝煌?!靶陆逃龑?shí)驗(yàn)”所倡導(dǎo)的六大行動(dòng),也正和我們目前學(xué)前教育的課程改革不謀而合,尤其“營(yíng)造書香校園、師生共寫隨筆、構(gòu)筑理想課堂”這三個(gè)方面,正是學(xué)前教育內(nèi)涵發(fā)展的主要素,所以,朱教授倡樹(shù)的“新教育實(shí)驗(yàn)”,對(duì)我們學(xué)前教育也有很大的啟發(fā)。
    目前,我縣的學(xué)前教育還處在初級(jí)階段,距離學(xué)前教育的科學(xué)發(fā)展還有很大距離,尤其在成就一批名師、打造一批名園方面更欠缺一層,關(guān)鍵缺什么?不是缺機(jī)制,是缺教師自覺(jué)的記錄、缺教師心靈的自醒,是缺少對(duì)教育濃郁、深切的愛(ài)。朱市長(zhǎng)說(shuō):“一個(gè)真正愛(ài)教育的人,他的眼里應(yīng)該是有淚水的”、“教育,我思念著你,你牽動(dòng)著我,我們一起走過(guò)”,試想當(dāng)老師把寫反思當(dāng)作園長(zhǎng)派給的任務(wù)來(lái)完成的時(shí)候,能是心底真實(shí)情感的流露嗎?能是對(duì)工作自覺(jué)的反省嗎?能是對(duì)教育真正的熱愛(ài)和牽掛嗎?不是從心底真實(shí)流淌出來(lái)的文字又怎能打動(dòng)別人?朱市長(zhǎng)為了激勵(lì)參與新實(shí)驗(yàn)老師的寫作,曾開(kāi)設(shè)了“朱永新成功保險(xiǎn)公司”,這個(gè)公司的承諾就是為那些堅(jiān)持寫十年日記的教師和學(xué)生投保,會(huì)賠的概率是1賠10。當(dāng)然,朱教授的投保公司不但沒(méi)有倒閉,而且是頻頻獲利,賺的'是盆滿缽滿,因?yàn)轲B(yǎng)成這樣一種良好的寫作習(xí)慣不成功、不成名才是稀罕。朱市長(zhǎng)說(shuō)的好“寫日記可以起到滴水穿石的作用,是能夠改變?nèi)松乃刭|(zhì)教育、人文教育的大課程;日記是筆耕的田園、也是人生的史冊(cè),而時(shí)間永遠(yuǎn)翻卷的書頁(yè),等待著你的濃墨書寫,等待著你的重彩描繪”??梢韵胂?,作為分管教育的一市之長(zhǎng)、作為帶著研究生的博導(dǎo),不可謂不忙,但朱市長(zhǎng)卻能把每天經(jīng)歷的所想、每一篇書籍的所慨記錄下來(lái),這種精神多么值得我們感動(dòng)和效仿?;蛟S當(dāng)我們?cè)陔娨暀C(jī)前沉浸在肥皂劇的時(shí)候,或許我們?cè)谂c朋友閑聊的時(shí)候,朱市長(zhǎng)為了生命中理想的教育,正在構(gòu)思一個(gè)提案,或者在與經(jīng)典著作對(duì)話,而時(shí)間卻從我們身邊不經(jīng)意的悄悄滑走了。想到這里,我們是多么的羞愧。
    偉大的文學(xué)家、思想家、革命家魯迅先生說(shuō)過(guò):“哪里有天才,我是把別人喝咖啡的工夫都用在工作上的”,這是魯迅先生一生勤勉于事,惜時(shí)如金的生動(dòng)寫照。所以,世界上沒(méi)有速成的天才,也沒(méi)有不付出汗水就獲得的成功,只有象魯迅先生說(shuō)的、朱永新市長(zhǎng)做的那樣,才能達(dá)到成功的彼岸。
    只要開(kāi)始就永遠(yuǎn)不晚。不要以年齡為借口,也不要以工作忙為擋箭牌,惰性才是最大的敵人。為了實(shí)現(xiàn)理想的教育,各位老師,讓我們從現(xiàn)在就開(kāi)始吧。
    最后,和大家分享朱永新市長(zhǎng)的一首詩(shī)《走在教育的路上》,和大家共勉。
    教育發(fā)展心得體會(huì)篇十一
    頂崗,教課已經(jīng)一個(gè)月的時(shí)間了,講課也還算順利,和學(xué)生相處的也很好。在給學(xué)生講課的過(guò)程中,自己不僅掌握了教學(xué)的方法,同時(shí)也知道了,怎么樣學(xué)生才有興趣上你的課,收獲十分多。但是在作業(yè)還也存一些問(wèn)題,同時(shí)這些問(wèn)題在學(xué)生考試中也顯現(xiàn)了出來(lái),月底進(jìn)行了月考,學(xué)生們的成績(jī)不是很好,我心情也有些失落,但是努力調(diào)整過(guò)來(lái),并同時(shí)分析自己的原因,在教學(xué)上和在作業(yè)上,認(rèn)真分析。我發(fā)現(xiàn)考試中那些平時(shí)上課配合好或者是積極的同學(xué),反而考試成績(jī)可能不是太高,那些上課比較文靜的小女生成績(jī)也不太高,我覺(jué)得我上課的時(shí)候還是要注意大多數(shù)學(xué)生,講完知識(shí)點(diǎn)之后,每道作業(yè)題都細(xì)講,讓更多的`學(xué)生能聽(tīng)懂。并且要督促他們完成作業(yè),一定要保證他們做題的質(zhì)量。
    我也去和他們其中的人交流了一下,讓他們自己發(fā)現(xiàn)自己的不足,并且自己改變學(xué)習(xí)方式方法,同時(shí)也幫助他們,讓他們適應(yīng)高中的學(xué)習(xí)方式。處于頂崗的初期,即使存在問(wèn)題我也不怕,只要我發(fā)現(xiàn)自己的問(wèn)題,并且分析改正,我相信我一定能更好的教好我的學(xué)生們,我也不會(huì)灰心,我會(huì)繼續(xù)努力,拿出百分之百的努力,去好好講課,加油吧!相信自己!
    教育發(fā)展心得體會(huì)篇十二
    近期大家圍繞著此綱要做了多次討論,深入探討了未來(lái)國(guó)家對(duì)中長(zhǎng)期教育的改革和發(fā)展中可能出現(xiàn)的各方面問(wèn)題。綱要內(nèi)容豐富,在研讀之后我對(duì)其中的第三十一至三十三項(xiàng)有些感想和自己的看法。
    在教學(xué)工作中,我很注意以人為本,以學(xué)生為本。在備課的過(guò)程中以學(xué)生的角度出發(fā),選擇適合他們學(xué)習(xí)的課堂例子和素材。并根據(jù)各個(gè)院系的培養(yǎng)目標(biāo),在保證基礎(chǔ)知識(shí)的講授之后調(diào)整不同的側(cè)重點(diǎn),講授與專業(yè)相結(jié)合的知識(shí),使其可以作為他們進(jìn)一步學(xué)習(xí)和專業(yè)知識(shí)相結(jié)合的課程打下良好的基礎(chǔ)。另外,在教學(xué)的過(guò)程中我也更注意了全面協(xié)調(diào)這一點(diǎn),在授課的過(guò)程中把每一節(jié)課的內(nèi)容與整學(xué)期的學(xué)習(xí)目標(biāo)相結(jié)合。這樣可以使學(xué)生在一學(xué)期的學(xué)習(xí)之后腦子里形成一個(gè)完整的體系,記的也更牢。在學(xué)習(xí)下一步與專業(yè)相結(jié)合的課程的時(shí)候,也可以構(gòu)成更完整的知識(shí)脈絡(luò)。這與綱要中所指出的深化教育體制改革,更新教育觀念,改革人才培養(yǎng)體制,提高人才培養(yǎng)水平等培養(yǎng)觀念相吻合。要尊重個(gè)人選擇,鼓勵(lì)個(gè)性發(fā)展。以培養(yǎng)應(yīng)用型、復(fù)合型人才為出發(fā)點(diǎn),使學(xué)生基礎(chǔ)扎實(shí),知識(shí)面寬,應(yīng)用能力強(qiáng),素質(zhì)高,有較強(qiáng)的創(chuàng)新精神,能夠自主學(xué)習(xí)。
    在人才培養(yǎng)模式的創(chuàng)新問(wèn)題上。我遵循教育規(guī)律和人才成長(zhǎng)規(guī)律,嘗試探索多種培養(yǎng)方式。比如,要注重學(xué)思結(jié)合,倡導(dǎo)啟發(fā)式、探究式、討論式、參與式等多種教學(xué)類型,幫助學(xué)生學(xué)會(huì)學(xué)習(xí)。激發(fā)學(xué)生的好奇心,培養(yǎng)學(xué)生的興趣愛(ài)好,營(yíng)造獨(dú)立思考、自由探索的良好環(huán)境。在未來(lái)的幾年內(nèi),我想逐步建立已經(jīng)在國(guó)外被證實(shí)效果良好的先進(jìn)人才培養(yǎng)方法,在計(jì)算機(jī)學(xué)科內(nèi)給予學(xué)生一個(gè)完整的.學(xué)習(xí)規(guī)劃。對(duì)在計(jì)算機(jī)方面有濃厚興趣,并愿意在課余時(shí)間深入學(xué)習(xí)的學(xué)生,首先給他一張與所學(xué)專業(yè)有關(guān)聯(lián)的軟件列表,使學(xué)生對(duì)于未來(lái)要學(xué)習(xí)的工具軟件有個(gè)總體認(rèn)識(shí)。然后我再向?qū)W員明確地闡述每一項(xiàng)計(jì)算機(jī)能力后,會(huì)和學(xué)員一起用評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)測(cè)量他的學(xué)習(xí)基礎(chǔ)。根據(jù)每位學(xué)員的不同起點(diǎn),及自己設(shè)計(jì)的最終目標(biāo)分別為他們逐一確定教學(xué)計(jì)劃。學(xué)生按與我一起商定的教學(xué)計(jì)劃,到學(xué)習(xí)網(wǎng)站或在教師指導(dǎo)下,利用個(gè)人時(shí)間逐一模塊的學(xué)習(xí)。學(xué)習(xí)網(wǎng)站內(nèi)有很多學(xué)習(xí)包,每個(gè)學(xué)習(xí)包上貼有某個(gè)專項(xiàng)能力的標(biāo)簽,包內(nèi)放有形成該專項(xiàng)能力直接相關(guān)的課堂講稿、工具軟件使用手冊(cè)、目錄、說(shuō)明書、期刊摘錄等等。學(xué)生很容易根據(jù)表上的位置找到下一步要學(xué)的專項(xiàng)能力的全部學(xué)習(xí)資料,并在這里自學(xué)。學(xué)習(xí)包不是為教師,而是專為學(xué)生在教師指導(dǎo)下學(xué)習(xí)專項(xiàng)能力用的。學(xué)員當(dāng)確信自己已掌握了某項(xiàng)能力時(shí),可進(jìn)行自我評(píng)估。這種人才培養(yǎng)途徑非常靈活,不管是在何院系,都可以根據(jù)自己的需求選擇適合的學(xué)習(xí)內(nèi)容和日程安排方式。也就是說(shuō)學(xué)生可以在校學(xué)習(xí),也可以在工作場(chǎng)所學(xué)習(xí),在家里學(xué)習(xí)或在任何一個(gè)地方學(xué)習(xí)。
    注重因材施教,關(guān)注學(xué)生不同特點(diǎn)和個(gè)性差異,發(fā)展每一個(gè)學(xué)生的優(yōu)勢(shì)潛能。在不同院系中改進(jìn)優(yōu)異學(xué)生培養(yǎng)方式。設(shè)立健全的選拔方式。改革教育質(zhì)量評(píng)價(jià)和人才評(píng)價(jià)制度。改進(jìn)教育教學(xué)評(píng)價(jià)。根據(jù)培養(yǎng)目標(biāo)和人才理念,建立科學(xué)、多樣的評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)。開(kāi)展由學(xué)校、社會(huì)等各方面共同參與的教育質(zhì)量評(píng)價(jià)活動(dòng)。完善學(xué)生成長(zhǎng)記錄,做好綜合素質(zhì)評(píng)價(jià)。探索促進(jìn)學(xué)生發(fā)展的多種評(píng)價(jià)方式,激勵(lì)學(xué)生樂(lè)觀向上努力成才。改進(jìn)社會(huì)人才評(píng)價(jià)及選用制度,為人才培養(yǎng)創(chuàng)造良好環(huán)境。樹(shù)立科學(xué)人才觀,建立以業(yè)績(jī)?yōu)橹攸c(diǎn)的學(xué)生評(píng)價(jià)指標(biāo)體系。
    教育是一種積極的影響,一種對(duì)人類認(rèn)識(shí)和改造客觀世界及自身的積極的影響。教育的最終目的是達(dá)到教是為了不教!尤其是在計(jì)算機(jī)學(xué)科,每天都有海量的咨詢與更新,每年都有數(shù)以萬(wàn)計(jì)新的軟件工具出現(xiàn)。讓不同專業(yè)的學(xué)生都學(xué)會(huì)自主學(xué)習(xí),了解軟件的使用規(guī)律,住要比學(xué)習(xí)具體軟件的使用方法更重要。
    由此規(guī)劃中可以看出,國(guó)家對(duì)中長(zhǎng)期教育中投入大量精力財(cái)力,而我應(yīng)該努力配合師資隊(duì)伍的建設(shè)工作,加強(qiáng)自身教學(xué)業(yè)務(wù)水平,培養(yǎng)具有合格計(jì)算機(jī)操作能力的藝術(shù)人才。
    教育發(fā)展心得體會(huì)篇十三
    xxxx年學(xué)校工會(huì)在市工會(huì)和學(xué)校黨支部的正確領(lǐng)導(dǎo)下,緊緊圍繞教育教學(xué)這一中心開(kāi)展工作,從實(shí)際出發(fā),以提高教職工整體素質(zhì)為重點(diǎn),充分行使其職能,維護(hù)教職-工的合法權(quán)益,銳意進(jìn)取,創(chuàng)新務(wù)實(shí),充分發(fā)揮了新形勢(shì)下工會(huì)組織的橋梁紐帶作用,為促進(jìn)我校教育教學(xué)工作的順利完成作出了積極的貢獻(xiàn)。我們主要作了以下幾方面的-工作。
    1、適時(shí)典型,以點(diǎn)帶面,形成比學(xué)、趕、幫、超的競(jìng)爭(zhēng)氛圍。
    在工作中,我們注意適時(shí)教學(xué)工作過(guò)硬,道德素質(zhì)好,有說(shuō)服力的典型人物,進(jìn)行宣傳學(xué)習(xí),并做好年度雙先評(píng)選工作和最佳教師的評(píng)選工作,切實(shí)做到充分民主、公-開(kāi)公正、高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求,重成績(jī)。今年,我們選樹(shù)的先進(jìn)工、優(yōu)秀教師都是大家按要求精心選拔的典型人物和集體,他們無(wú)論是在工作、學(xué)習(xí)等方面,還是在思想品-德等方面,都起到了模范帶頭作用,是廣大教職工心目中的榜樣,是值得信賴的人。因此,在這項(xiàng)活動(dòng)開(kāi)展中,能起到以點(diǎn)帶面,啟動(dòng)全局的作用,形成了學(xué)先進(jìn)、比貢-獻(xiàn)的良好風(fēng)氣。從而引導(dǎo)教職工轉(zhuǎn)變思想,增強(qiáng)競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)和改革意識(shí),正確對(duì)待學(xué)校存在的困難,以主人翁的姿態(tài),在教育崗位上為教育事業(yè)的振興發(fā)展做貢獻(xiàn)。
    2、落實(shí)考核,開(kāi)展教學(xué)達(dá)標(biāo)競(jìng)賽活動(dòng)。
    為了繼續(xù)提高競(jìng)賽活動(dòng)的標(biāo)準(zhǔn),依據(jù)學(xué)校制定的《實(shí)驗(yàn)中學(xué)教師考核實(shí)施細(xì)則》,對(duì)教學(xué)工作進(jìn)行考評(píng),并以此為依據(jù),進(jìn)行教學(xué)能手、優(yōu)秀教師、學(xué)科帶頭人的評(píng)眩還-設(shè)立了各科成績(jī)達(dá)標(biāo)競(jìng)賽等獎(jiǎng)勵(lì)。這些活動(dòng)的開(kāi)展,激發(fā)了教師們你追我趕的競(jìng)爭(zhēng)意識(shí),他們不斷充實(shí)自我,提高自己,不斷地向更高的目標(biāo)邁進(jìn)。
    3、積極進(jìn)行新課教法學(xué)習(xí),促進(jìn)教學(xué)質(zhì)量的提高。
    為了提高教師的業(yè)務(wù)素質(zhì),促進(jìn)教學(xué)質(zhì)量的提高,我們除了組織教師學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí),提高業(yè)務(wù)水平外,還組織所有教師學(xué)習(xí)了新課程教法,舉辦了教師多媒體教學(xué)競(jìng)賽及其-他各項(xiàng)技能競(jìng)賽,來(lái)提高教職工各方面的能力。校園公開(kāi)課、達(dá)標(biāo)課、多媒體教學(xué)、新課程教法學(xué)習(xí)及應(yīng)用等一系列的活動(dòng),調(diào)動(dòng)了廣大教師的參與積極性和競(jìng)爭(zhēng)意識(shí),使-一大批全能的教師脫穎而出,為我校素質(zhì)教育打下了良好的基礎(chǔ),有力地促進(jìn)教育教學(xué)質(zhì)量的提高。
    我們遇到重大決策,仍舊會(huì)把職工代表召集一起,進(jìn)行研究討論。廣泛征求意見(jiàn)。學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子制定了實(shí)施方案及細(xì)則,最后在學(xué)校職工代表的共同審議通過(guò)后實(shí)施。學(xué)校-無(wú)論是工作計(jì)劃還是活動(dòng)安排,都要通過(guò)黨政工聯(lián)席會(huì)的形式共同制定。各季度的工作安排也是這樣,真正維護(hù)了教職工的合法權(quán)益。同時(shí)我們將校務(wù)公開(kāi)納入了黨政工的主要工作日程,我們建立了校務(wù)公開(kāi)欄、意見(jiàn)箱等基礎(chǔ)措施,制定了一套完整的校務(wù)公開(kāi)方案和組織機(jī)構(gòu)。徹底透明了學(xué)校的事務(wù)。
    育和文體活動(dòng)。在日常工作中,我們注意教師的思想道德素質(zhì)的提高,將愛(ài)國(guó)主義、社會(huì)主義、集體主義,特色理論教育納入常規(guī)教育,要求利用業(yè)余時(shí)間組織學(xué)習(xí)政治,宣傳國(guó)情、校情,學(xué)習(xí)《公民道德建設(shè)實(shí)施綱要》,開(kāi)展愛(ài)國(guó)奉獻(xiàn),愛(ài)校如-家,愛(ài)崗敬業(yè)等系列教育。學(xué)習(xí)法律法規(guī),并制定了學(xué)習(xí)計(jì)劃,采用集中學(xué)習(xí)和自學(xué)相結(jié)合的方法,深刻領(lǐng)悟其中的精神,取得了良好的效果。在開(kāi)展的樹(shù)良好形象,辦-人民滿意教育活動(dòng)中,通過(guò)學(xué)習(xí)提高,進(jìn)一步促進(jìn)了教職工的工作積極性和依法執(zhí)教的自覺(jué)性。同時(shí)我們還結(jié)合學(xué)校的實(shí)際開(kāi)展了一些豐富多彩、形式多樣,易于被教職-工接受的有益活動(dòng)。諸如,為了激發(fā)教職工愛(ài)崗敬業(yè)的精神,我們繼續(xù)開(kāi)展了教學(xué)競(jìng)賽活動(dòng),在女工中繼續(xù)開(kāi)展了雙學(xué)雙比活動(dòng),舉辦了教師教育講座。為了陶冶情操-,鍛煉教職工的體魄和意志,使教職工能有一個(gè)積極向上,奮發(fā)進(jìn)取的良好心態(tài),我們舉辦了教職工春季籃球賽、演講比賽、征文比賽,充分展現(xiàn)了實(shí)中教職工的良好精神-面貌。
    我校工會(huì)時(shí)刻把群眾的冷暖掛在心上,為教職工排憂解難,使他們沒(méi)有后顧之憂,全身心地投入教學(xué)工作。我們堅(jiān)持做好走訪慰問(wèn)工作,幫助困難職工和離退老職工解決一-些實(shí)際問(wèn)題。遇到我校的教職工生病住院,校領(lǐng)導(dǎo)必前去看望,并送去營(yíng)養(yǎng)品,這在學(xué)校已形成慣例。另外,我們還繼續(xù)建立困難職工檔案,制定領(lǐng)導(dǎo)干部幫扶困難戶制度-。今年春季,季撮龍老師因患胰腺瘤住院,全校領(lǐng)導(dǎo)和老師給予極大的關(guān)懷和幫助。學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)還非常重視教師的保健工作,定期為教師做體檢,同時(shí)組織全體教職工赴市一-院體檢使部分教師能及時(shí)發(fā)現(xiàn)病情,及時(shí)得到了治療,從而保證了教師的身體健康,增強(qiáng)了女教工的自我保健意識(shí),使他們能夠無(wú)后顧之憂,全身心地投入到教學(xué)工作-中去。想職工之所想,急群眾之所急,千方百計(jì)地為教職工排憂解難,使教職工保持旺盛的參賽干勁和激情。
    搞好工會(huì)自身建設(shè),努力提高業(yè)務(wù)水平,是新形勢(shì)對(duì)工會(huì)的要求,也是工會(huì)工作上新臺(tái)階的有力保障。
    1、加強(qiáng)工會(huì)干部隊(duì)伍的建設(shè)。為使我校工會(huì)工作更有活力,真正起到橋梁和紐帶的作用,我們注意工會(huì)干部自身素質(zhì)的提高,多次舉辦學(xué)習(xí)班,學(xué)習(xí)新《工會(huì)法》,以及工會(huì)業(yè)務(wù)知識(shí),黨的路線、方針-、任務(wù)等基本知識(shí)。并號(hào)召他們向模范工會(huì)干部學(xué)習(xí),干一行愛(ài)一行,通過(guò)學(xué)習(xí),工會(huì)干部得到了進(jìn)一步提高,他們能夠做到鉆研工會(huì)業(yè)務(wù)知識(shí),深入職工群眾,和職工打-成一片,傾聽(tīng)大家的呼聲,并積極做好教職工的思想工作,真心實(shí)意為群眾說(shuō)話辦事,在職工群眾中樹(shù)立了良好的威信。
    2、調(diào)動(dòng)女教職工的積極性,發(fā)揮女職工的半邊天的作用。女職工在我校教職工中所占的比例很大,發(fā)揮女職工的作用,對(duì)我校各項(xiàng)工作來(lái)說(shuō)都是至關(guān)重要的。因此,我校工會(huì)非常注重女職工素質(zhì)的提高,在女職工中廣泛開(kāi)展了-雙學(xué)雙比立功競(jìng)賽活動(dòng)和教學(xué)能手等競(jìng)賽活動(dòng)。女教師們?cè)诠ぷ髦斜人枷肫返拢戎R(shí)水平,比教學(xué)能力,形成了學(xué)先進(jìn),比貢獻(xiàn)的良好風(fēng)氣。她們無(wú)論在教學(xué)工作中,-還是在學(xué)校舉辦的各項(xiàng)活動(dòng)中,都發(fā)揮了主導(dǎo)的作用,為學(xué)校各項(xiàng)工作中開(kāi)展作出了積極貢獻(xiàn)。去年,我們學(xué)校開(kāi)展了女職工籃球賽、乒乓球賽,組織女教職工學(xué)習(xí)《婦女-權(quán)益保障法》,不斷提高女教職工的學(xué)法、學(xué)政治的意識(shí)。女工部還印發(fā)了保健報(bào),宣傳防并治并婦科病的知識(shí),計(jì)劃生育知識(shí),增強(qiáng)教職工的自我保健意識(shí),計(jì)劃生-育知識(shí),增強(qiáng)教職工的自我保健意識(shí)。使他們能夠無(wú)后顧之憂,全身心地投入到教學(xué)工作中去。
    教育發(fā)展心得體會(huì)篇十四
    教育一直以來(lái)被認(rèn)為是一個(gè)國(guó)家發(fā)展的重要支撐,正是通過(guò)教育的努力和改革,一個(gè)國(guó)家的經(jīng)濟(jì)、文化和科技等方面才能有所進(jìn)步。隨著時(shí)代的發(fā)展,教育也不斷發(fā)展和變革,我在這個(gè)時(shí)代中親身經(jīng)歷了這些改革的過(guò)程,收獲了一些心得體會(huì)。
    首先,教育發(fā)展的目標(biāo)應(yīng)當(dāng)是以培養(yǎng)人才為核心。教育的最終目標(biāo)不僅僅是傳授知識(shí),更重要的是培養(yǎng)具有創(chuàng)新、批判性思維和實(shí)踐能力的人才。在傳統(tǒng)教育中,重視的是知識(shí)的灌輸和機(jī)械的記憶,而忽略了學(xué)生的綜合素質(zhì)的培養(yǎng)。然而,隨著社會(huì)不斷變化和發(fā)展,單純的知識(shí)已經(jīng)無(wú)法滿足社會(huì)對(duì)人才的需求。現(xiàn)代教育應(yīng)當(dāng)注重培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)造力、解決問(wèn)題的能力和團(tuán)隊(duì)合作精神。只有如此,才能更好地適應(yīng)社會(huì)的發(fā)展。
    其次,教育發(fā)展需要不斷創(chuàng)新和改革。教育是一個(gè)與時(shí)俱進(jìn)的系統(tǒng),不斷的創(chuàng)新與改革是保持教育發(fā)展持續(xù)性的重要保障。改革并不僅僅是改變教育的形式和方法,更重要的是改變教育的理念和觀念。在新發(fā)展時(shí)期,教育需要從傳統(tǒng)的以教師為中心轉(zhuǎn)變?yōu)橐詫W(xué)生為中心,需要從死記硬背的傳統(tǒng)教學(xué)轉(zhuǎn)變?yōu)樽⒅嘏囵B(yǎng)學(xué)生創(chuàng)造力和實(shí)踐能力的教育模式。同時(shí),教育改革還需要充分利用現(xiàn)代技術(shù)手段,推動(dòng)教育信息化和智能化的發(fā)展,以提高教育的效率和質(zhì)量。
    第三,教育發(fā)展需要形成合理的評(píng)價(jià)體系。教育的評(píng)價(jià)一直是一個(gè)難題,傳統(tǒng)的考試制度和評(píng)價(jià)方式存在很多弊端,只是簡(jiǎn)單地評(píng)價(jià)學(xué)生的記憶能力,忽視了學(xué)生的創(chuàng)造力和實(shí)踐能力。因此,教育需要建立起以多元評(píng)價(jià)為核心的評(píng)價(jià)體系。這需要引入學(xué)科競(jìng)賽、實(shí)踐項(xiàng)目和綜合素質(zhì)評(píng)價(jià)等方式,全面地評(píng)價(jià)學(xué)生的能力和潛力。只有如此,才能真正發(fā)現(xiàn)和培養(yǎng)學(xué)生的優(yōu)勢(shì),提高教育的公平性和有效性。
    第四,教育發(fā)展需要注重學(xué)生的全面發(fā)展。教育應(yīng)當(dāng)注重學(xué)生的身心健康和道德素養(yǎng)的培養(yǎng),而不僅僅追求高分?jǐn)?shù)和升學(xué)率。作為教育工作者,我們應(yīng)當(dāng)關(guān)注學(xué)生成長(zhǎng)的全過(guò)程,注重培養(yǎng)學(xué)生的學(xué)習(xí)能力、思維方式和道德品質(zhì)。只有讓學(xué)生在健康快樂(lè)的環(huán)境中全面發(fā)展,才能真正培養(yǎng)出具有社會(huì)責(zé)任感和創(chuàng)新精神的人才。
    最后,教育發(fā)展需要家庭、社會(huì)和學(xué)校的共同努力。教育不僅僅是學(xué)校的責(zé)任,還需要家庭和社會(huì)的共同努力。家庭是孩子的第一所學(xué)校,父母的言傳身教對(duì)孩子的成長(zhǎng)起著至關(guān)重要的作用。同時(shí),社會(huì)也應(yīng)當(dāng)為教育提供良好的發(fā)展環(huán)境和資源支持,推動(dòng)教育與產(chǎn)業(yè)、科技和文化等各個(gè)領(lǐng)域的結(jié)合。只有學(xué)校、家庭和社會(huì)形成緊密的合作,才能真正促進(jìn)教育的發(fā)展。
    總結(jié)起來(lái),教育發(fā)展關(guān)乎一個(gè)國(guó)家和社會(huì)的未來(lái),我們每個(gè)人都是教育的受益者和參與者。在教育改革的過(guò)程中,我深深意識(shí)到教育的重要性和發(fā)展的必要性。只有不斷創(chuàng)新和改革,以學(xué)生為本,建立起科學(xué)合理的評(píng)價(jià)體系,注重學(xué)生的全面發(fā)展,形成家庭、社會(huì)和學(xué)校的共同合作,才能真正實(shí)現(xiàn)教育的提升和進(jìn)步。這是我對(duì)教育發(fā)展的心得體會(huì),也是我對(duì)教育未來(lái)的期望。
    教育發(fā)展心得體會(huì)篇十五
    教育是國(guó)家發(fā)展的基礎(chǔ),也是個(gè)人成長(zhǎng)的重要部分。隨著經(jīng)濟(jì)和社會(huì)的快速發(fā)展,教育也在不斷地發(fā)展和改進(jìn)。在這個(gè)過(guò)程中,我們要重視教育的質(zhì)量和創(chuàng)新,為學(xué)生提供更好的教育資源和更廣的發(fā)展機(jī)會(huì)。
    第二段:教育發(fā)展的趨勢(shì)和挑戰(zhàn)
    隨著社會(huì)的發(fā)展,教育的競(jìng)爭(zhēng)也越來(lái)越激烈,教育發(fā)展面臨著許多挑戰(zhàn)。一方面,需要滿足不同層次和領(lǐng)域的學(xué)生對(duì)于知識(shí)和技能的需求,另一方面,也需要面對(duì)教師培訓(xùn)、教育資源分配等方面的困難。如此復(fù)雜的社會(huì)環(huán)境,壓力也更多,因此,教育的挑戰(zhàn)也就更大。
    第三段:教育發(fā)展中的改變和機(jī)遇
    隨著教育發(fā)展的變化和趨勢(shì),大家也需要密切關(guān)注教育改革和創(chuàng)新,尤其是教育技術(shù)的創(chuàng)新和應(yīng)用。不同的教育體制和機(jī)制的適應(yīng)性,也需要我們密切關(guān)注教育資源的分配和合理利用。新型的教育形式和教育方法,更好地滿足學(xué)生的需求和期待,開(kāi)拓學(xué)生的眼界和發(fā)展空間。
    第四段:教育發(fā)展中的責(zé)任和使命
    教育作為國(guó)家重要的發(fā)展力量,教育者要承擔(dān)起創(chuàng)新和發(fā)展的責(zé)任。教育者需要關(guān)注學(xué)生的發(fā)展,挖掘和培養(yǎng)學(xué)生的潛力,為學(xué)生提供更好的發(fā)展機(jī)會(huì)和支持。同時(shí),教育者也要保持教育觀念和方法的創(chuàng)新和變革,不斷推動(dòng)教育發(fā)展的進(jìn)程和改革。
    第五段:結(jié)論
    綜上所述,教育發(fā)展與我們的未來(lái)息息相關(guān),我們需要走好每一步。教育改革與時(shí)俱進(jìn)不僅是教育事業(yè)的迫切需要,更是推動(dòng)國(guó)家發(fā)展的重要紐帶。只有堅(jiān)持創(chuàng)新、求變、不斷提高教育質(zhì)量和水平,才能真正肩負(fù)起教育事業(yè)的責(zé)任,滿足人民的期望和需求。教育激勵(lì)人們進(jìn)一步發(fā)現(xiàn)自己的價(jià)值,并不斷追求和實(shí)現(xiàn)自己的夢(mèng)想。
    教育發(fā)展心得體會(huì)篇十六
    教育是國(guó)家的命脈,也是社會(huì)發(fā)展的動(dòng)力之一。近年來(lái),我國(guó)的教育事業(yè)發(fā)展迅猛,全社會(huì)對(duì)教育的重視程度不斷提高。而對(duì)于教育的發(fā)展方向,不同的人有不同的看法。從我的角度出發(fā),我認(rèn)為,教育發(fā)展的方向應(yīng)該明確,堅(jiān)持人才培養(yǎng)的質(zhì)量和數(shù)量并重,加強(qiáng)教育科技融合,創(chuàng)新教育模式,在全球化的背景下提升我們國(guó)家的綜合實(shí)力。
    一、堅(jiān)持素質(zhì)教育和實(shí)用主義并重
    教育的本質(zhì)是培養(yǎng)人才,而教育發(fā)展的方向應(yīng)該是培養(yǎng)人才的質(zhì)量和數(shù)量并重。這就要求我們必須堅(jiān)持素質(zhì)教育和實(shí)用主義并重。素質(zhì)教育強(qiáng)調(diào)的是學(xué)生的全面發(fā)展,提高學(xué)生的創(chuàng)新能力、合作能力和人際交往能力。實(shí)用主義則是指將教育與社會(huì)需求結(jié)合起來(lái),以培養(yǎng)具備實(shí)踐能力的應(yīng)用型人才為目標(biāo)。只有把兩者結(jié)合起來(lái),才能夠培養(yǎng)具有國(guó)際視野、全面素質(zhì)和實(shí)踐能力的復(fù)合型人才,適應(yīng)社會(huì)對(duì)人才的多元化需求。
    二、加強(qiáng)教育科技融合
    教育是科學(xué)的,科技是教育的必不可少的一部分。面對(duì)信息化時(shí)代的到來(lái),教育科技融合已經(jīng)成為教育發(fā)展的趨勢(shì)。教育科技融合是指用現(xiàn)代科學(xué)技術(shù)手段,改進(jìn)教學(xué)方法和手段,以及管理模式,實(shí)現(xiàn)教育的信息化和現(xiàn)代化。它可以促進(jìn)教育教學(xué)改革和創(chuàng)新,提高教學(xué)效果和學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣。教育科技的迅猛發(fā)展將極大地改變傳統(tǒng)的教育模式,使教育更加開(kāi)放、靈活、多樣化,消除地域限制,實(shí)現(xiàn)教育公平,提高教育質(zhì)量。
    三、創(chuàng)新教育模式
    創(chuàng)新教育模式是推動(dòng)教育發(fā)展的重要手段。傳統(tǒng)的教育模式是以教師為中心的,但是隨著社會(huì)的不斷發(fā)展,學(xué)生需求不斷增加,傳統(tǒng)的教師授課模式已經(jīng)不能適應(yīng)社會(huì)的需求。因此,我們要?jiǎng)?chuàng)新教育模式,建立以學(xué)生為中心的教育模式。學(xué)生在學(xué)習(xí)的過(guò)程中應(yīng)該是主體,教育者則應(yīng)該根據(jù)學(xué)生的需求進(jìn)行調(diào)整和優(yōu)化。創(chuàng)新教育模式不僅要注重教學(xué)手段,更要注重教學(xué)方法,激發(fā)學(xué)生的主動(dòng)性和創(chuàng)造性,讓學(xué)生有更多的參與感和獲得感。
    四、提升教師素質(zhì)
    教師是教育的主體,是推動(dòng)教育發(fā)展的重要力量。因此,提升教師的素質(zhì)是教育發(fā)展的必要條件。在發(fā)展教育的過(guò)程中,我們要注重教師的培訓(xùn)和發(fā)展,提高他們的教學(xué)水平和教育思想,通過(guò)不斷學(xué)習(xí)和交流,提高他們的教育研究和教學(xué)實(shí)踐能力。只有教師的素質(zhì)得到全面提升,才能夠?qū)崿F(xiàn)教育的現(xiàn)代化。
    五、提高綜合實(shí)力
    隨著中國(guó)的崛起,教育的發(fā)展成為衡量國(guó)家綜合實(shí)力的重要指標(biāo)之一。因此,我們要注重提高教育的綜合實(shí)力,包括教育的資金投入、師資隊(duì)伍、辦學(xué)條件、教育水平等方面。只有將教育事業(yè)發(fā)展同國(guó)家綜合實(shí)力提高相結(jié)合,才能夠使中國(guó)在全球化的背景下不斷提升自己的實(shí)力和地位。
    總之,教育發(fā)展的方向應(yīng)該是質(zhì)量和數(shù)量并重、加強(qiáng)教育科技融合、創(chuàng)新教育模式、提升教師素質(zhì)和提高綜合實(shí)力。只有不斷完善教育體系,提升教育質(zhì)量和水平,才能夠培養(yǎng)出更多優(yōu)秀的人才,滿足社會(huì)的需求,取得更大的發(fā)展成就。
    教育發(fā)展心得體會(huì)篇十七
    在過(guò)去的幾十年里,教育在我國(guó)發(fā)生了翻天覆地的變化。從過(guò)去的一窮二白到現(xiàn)在的富裕繁榮,從教育資源的匱乏到教育改革的推動(dòng),我們見(jiàn)證了教育的發(fā)展歷程。這一過(guò)程讓我深受感動(dòng)和啟發(fā),我從中獲得了許多心得和體會(huì)。
    首先,教育發(fā)展離不開(kāi)政府的大力支持。我國(guó)的教育事業(yè)在改革開(kāi)放后得到了極大的發(fā)展,這與政府的投入密不可分。政府對(duì)教育的高度重視和大力支持,為教育機(jī)構(gòu)的建設(shè)提供了必要的物質(zhì)條件和政策保障。政府相繼出臺(tái)了一系列鼓勵(lì)教育發(fā)展的政策,如優(yōu)惠貸款、減免稅收等,從而為教育事業(yè)的快速發(fā)展提供了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。同時(shí),政府還加強(qiáng)了對(duì)教育的監(jiān)管,確保教育質(zhì)量和公平性,促使教育事業(yè)健康有序地發(fā)展。
    其次,教育發(fā)展需要教師的引領(lǐng)和推動(dòng)。教師是教育事業(yè)的中堅(jiān)力量,他們的專業(yè)素養(yǎng)和教育教學(xué)水平,直接關(guān)系到教育質(zhì)量和教育效果。在教育發(fā)展過(guò)程中,教師們積極踐行社會(huì)主義核心價(jià)值觀,積極引導(dǎo)學(xué)生樹(shù)立正確的世界觀、人生觀和價(jià)值觀。他們注重提高自己的綜合素質(zhì),通過(guò)終身學(xué)習(xí)和進(jìn)修不斷提升自己的教育能力。同時(shí),教師們不斷進(jìn)行創(chuàng)新教育模式和教學(xué)方法,積極探索適應(yīng)時(shí)代發(fā)展的教育理念。他們把學(xué)生的綜合素質(zhì)培養(yǎng)放在首要位置,注重學(xué)生的實(shí)踐能力、創(chuàng)新能力和社會(huì)責(zé)任感的培養(yǎng)。正是這些優(yōu)秀的教師,為教育事業(yè)的快速發(fā)展做出了巨大貢獻(xiàn)。
    再次,教育發(fā)展離不開(kāi)家庭和社會(huì)的共同努力。家庭是孩子的第一任教師,家庭教育對(duì)孩子的影響至關(guān)重要。家庭教育的好壞直接影響著孩子的成長(zhǎng)和發(fā)展。隨著社會(huì)的變遷,家庭教育的角色也在不斷改變。如今,家長(zhǎng)們注重培養(yǎng)孩子的綜合素質(zhì),重視孩子的身心健康和人格發(fā)展。同時(shí),社會(huì)也為教育發(fā)展提供了各種機(jī)會(huì)和平臺(tái)。社會(huì)各界紛紛參與到教育事業(yè)中來(lái),通過(guò)捐資助學(xué)、志愿服務(wù)等方式,為教育事業(yè)的發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量。
    最后,教育發(fā)展需要弘揚(yáng)優(yōu)秀傳統(tǒng)文化和吸納外來(lái)文化的優(yōu)點(diǎn)。教育是傳承和創(chuàng)新的過(guò)程,必須汲取優(yōu)秀傳統(tǒng)文化的精髓,拓展學(xué)生的視野和知識(shí)面。我國(guó)有著深厚的傳統(tǒng)文化底蘊(yùn),如儒家文化、道家文化、佛教文化等,這些都是我們寶貴的精神財(cái)富。同時(shí),我們也要吸納外來(lái)文化的優(yōu)點(diǎn),借鑒他國(guó)的先進(jìn)教育理念和方法,促進(jìn)教育事業(yè)的全面發(fā)展。只有在這種開(kāi)放包容的文化環(huán)境中,教育才能真正服務(wù)于人民,推動(dòng)社會(huì)進(jìn)步。
    總之,教育發(fā)展歷程讓我深受感動(dòng)和啟發(fā)。政府的大力支持、教師的引領(lǐng)和推動(dòng)、家庭和社會(huì)的共同努力以及優(yōu)秀傳統(tǒng)文化和外來(lái)文化的結(jié)合,共同推動(dòng)了教育事業(yè)的快速發(fā)展。作為一名教育工作者,我將繼續(xù)努力,為教育事業(yè)的繁榮做出自己的貢獻(xiàn)。
    教育發(fā)展心得體會(huì)篇十八
    教育的發(fā)展一直是各國(guó)關(guān)注的重要領(lǐng)域,因?yàn)榻逃菄?guó)家未來(lái)的基礎(chǔ)和保障。而隨著時(shí)代的變遷和社會(huì)的發(fā)展,人們對(duì)于教育的需求和期望也在不斷提升。因此,有必要對(duì)于教育發(fā)展進(jìn)行探究和研究,以找到更好的路徑和方法。
    第二段:探討教育發(fā)展的趨勢(shì)
    教育發(fā)展的趨勢(shì)主要體現(xiàn)在兩個(gè)方面,一是教育技術(shù)的更新?lián)Q代,二是教育體系的改革創(chuàng)新。在教育技術(shù)方面,隨著信息化、互聯(lián)網(wǎng)和人工智能技術(shù)的迅猛發(fā)展,教育方式和教學(xué)模式也在不斷升級(jí),例如線上教育、MOOC等新型教育方式已經(jīng)成為發(fā)展的熱點(diǎn)。而在教育體系方面,為了更好地滿足社會(huì)和人才的需求,各國(guó)紛紛啟動(dòng)了教育體制的改革和創(chuàng)新,例如高等教育的普及化、基礎(chǔ)教育的公平化、教育的國(guó)際化等。
    第三段:認(rèn)識(shí)教育發(fā)展中的問(wèn)題
    雖然教育發(fā)展很重要,但在實(shí)際推進(jìn)過(guò)程中也存在一些問(wèn)題,例如教育資源的不平衡、教育質(zhì)量的不一致、教育理念的過(guò)于功利和鄙視基礎(chǔ)教育等。這些問(wèn)題需要我們認(rèn)真思考和積極解決,才能夠推動(dòng)教育事業(yè)的不斷發(fā)展。
    第四段:分享教育發(fā)展的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)
    在教育發(fā)展中,我們也可以從一些實(shí)際的案例中獲得一些有益的經(jīng)驗(yàn)。例如,在教育資源不平衡的情況下,可以通過(guò)產(chǎn)業(yè)化實(shí)現(xiàn)教育服務(wù)的均衡分配,實(shí)現(xiàn)教育資源共享和互惠互利。而在教育質(zhì)量不一致的情況下,可以通過(guò)建立教育質(zhì)量監(jiān)測(cè)和評(píng)估體系,保證教育質(zhì)量的穩(wěn)步提高。此外,我們也可以通過(guò)培養(yǎng)“國(guó)際化”的人才來(lái)滿足全球化的競(jìng)爭(zhēng)和需求。
    第五段:總結(jié)教育發(fā)展心得
    總之,在教育發(fā)展的過(guò)程中,我們需要關(guān)注趨勢(shì),認(rèn)識(shí)問(wèn)題,分享實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。同時(shí),我們也要加強(qiáng)教育理念的研究和創(chuàng)新,打造一個(gè)更加富有活力和創(chuàng)新力的教育體系。只有這樣,教育才能夠更好地適應(yīng)時(shí)代的需求和實(shí)現(xiàn)人類的發(fā)展。
    教育發(fā)展心得體會(huì)篇十九
    作為一名教育工作者,多年來(lái)我不斷地思考教育的本質(zhì)和發(fā)展,試圖探究出更好的方法來(lái)促進(jìn)學(xué)生的成長(zhǎng)和發(fā)展。在過(guò)去的幾年中,我深刻地認(rèn)識(shí)到,教育的本質(zhì)是培養(yǎng)學(xué)生的能力,而不僅僅是傳授知識(shí)。在這篇文章中,我想分享一些我所掌握的教育發(fā)展心得體會(huì),希望能夠?yàn)楹臀矣型瑯拥乃伎嫉慕逃ぷ髡咛峁┮恍﹩⑹尽?BR>    第一段:培養(yǎng)學(xué)生的能力
    教育最重要的任務(wù)是培養(yǎng)學(xué)生的能力,不僅僅是傳授知識(shí)。學(xué)生需要具備一些基本的能力,例如批判性思維、創(chuàng)新能力、協(xié)作能力和學(xué)習(xí)能力等等。這些能力是在現(xiàn)實(shí)生活中得到應(yīng)用的,而非在課堂上得到檢驗(yàn)的。因此,我認(rèn)為教育不僅僅是教授學(xué)生知識(shí),更是幫助學(xué)生掌握一些生活中的技能和知識(shí)。教育工作者需要注重學(xué)生的體驗(yàn)和實(shí)踐,幫助學(xué)生在實(shí)際生活中獲得真正的體驗(yàn)和成長(zhǎng)。
    第二段:創(chuàng)新和變革
    教育必須具有創(chuàng)新性和變革性。世界在不斷發(fā)展,人類在不斷進(jìn)步,而教育也不能停止前進(jìn)。因此,教育工作者需要不斷地探索新的教育方式和方法,在不失傳統(tǒng)的基礎(chǔ)上創(chuàng)新?,F(xiàn)代科技和數(shù)字化技術(shù)的發(fā)展,為教育帶來(lái)了無(wú)限的可能性和機(jī)會(huì)。教育工作者可以利用這些技術(shù)工具來(lái)提高教學(xué)效果和學(xué)習(xí)體驗(yàn)。此外,教育也需要與時(shí)俱進(jìn),不斷地反思和改進(jìn)自己的教學(xué)方法和內(nèi)容,為學(xué)生提供更加全面和適宜的學(xué)習(xí)體驗(yàn)。
    第三段:個(gè)性化教育
    教育也需要體現(xiàn)個(gè)性化和人性化。每個(gè)學(xué)生都是獨(dú)一無(wú)二的,他們有著不同的性格、興趣愛(ài)好、經(jīng)驗(yàn)和社會(huì)背景。因此,教育工作者需要根據(jù)每個(gè)學(xué)生的情況和需求,定制個(gè)性化的教學(xué)方案和方法,以確保每個(gè)學(xué)生都能夠得到最好的幫助和支持。教育工作者還需要培養(yǎng)學(xué)生的自我意識(shí)和自我管理能力,讓他們更好地發(fā)掘自身的潛力和優(yōu)勢(shì)。
    第四段:建立和諧的教學(xué)關(guān)系
    教育需要建立和諧的教學(xué)關(guān)系。教育不僅是一個(gè)知識(shí)傳遞和技能培養(yǎng)的過(guò)程,更是一個(gè)人際關(guān)系的過(guò)程。學(xué)生需要在與教育工作者和同學(xué)的互動(dòng)中成長(zhǎng)和發(fā)展。因此,教育工作者需要與學(xué)生建立良好的關(guān)系,體現(xiàn)人性化和溫暖。教育工作者還需要注重情感和關(guān)懷,幫助學(xué)生解決心理和情感上的問(wèn)題,讓他們感到被理解和被支持。
    第五段:協(xié)同合作
    教育也需要注重協(xié)同和合作?,F(xiàn)代社會(huì)是一個(gè)高度互動(dòng)和協(xié)作的社會(huì),學(xué)生需要學(xué)會(huì)與他人合作,共同解決問(wèn)題和完成任務(wù)。因此,教育工作者需要注重協(xié)同和合作的教育方式,讓學(xué)生學(xué)會(huì)協(xié)作和合作技能,培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)和精神。此外,教育工作者還需要與其他相關(guān)工作者和學(xué)校合作,共同完成一些教育任務(wù)和項(xiàng)目。
    在實(shí)施教育的過(guò)程中,我們需要從多個(gè)方面出發(fā),注重學(xué)生的體驗(yàn)和實(shí)踐,創(chuàng)新和變革教育方式和方法,個(gè)性化和人性化教育,建立和諧的教學(xué)關(guān)系,注重協(xié)同和合作。只有這樣,我們才能更好地發(fā)揮教育的作用,為學(xué)生的成長(zhǎng)和發(fā)展提供更好的支持和服務(wù)。
    教育發(fā)展心得體會(huì)篇二十
    我仔細(xì)研讀了《國(guó)家中長(zhǎng)期教育改革和發(fā)展規(guī)劃綱要》,尤其是學(xué)前教育這部分。做為一名幼兒教師,了解到國(guó)政府非常重視學(xué)前教育,深感欣慰。目前學(xué)前教育的形式著實(shí)讓人揪心。
    學(xué)前教育對(duì)于人的行為習(xí)慣和個(gè)性養(yǎng)成非常重要,是一個(gè)人接受教育的根基。人們?cè)絹?lái)越清楚這個(gè)道理。可很多原因致使我們國(guó)家的學(xué)前教育停滯不前,甚至混亂。我認(rèn)為應(yīng)從以下方面來(lái)加強(qiáng)。
    一、加大政府投入。
    學(xué)前教育投入不足時(shí)我國(guó)學(xué)前教育發(fā)展薄弱的重要原因之一。
    二、規(guī)范學(xué)前教育市場(chǎng)管理。
    當(dāng)前全國(guó)范圍內(nèi)學(xué)前教育市場(chǎng)混亂,各類機(jī)構(gòu)魚龍混雜,國(guó)家要加強(qiáng)對(duì)學(xué)前教育市場(chǎng)的管理和規(guī)范,市場(chǎng)價(jià)格差距過(guò)大。
    三、規(guī)范教育內(nèi)容。
    國(guó)家沒(méi)有同意幼兒教育的時(shí)間要求和教學(xué)內(nèi)容要求,通俗的講,就是沒(méi)有教材,沒(méi)有教學(xué)大綱,幼兒園到底教什么?學(xué)前教育到底要達(dá)到什么目的?以致市場(chǎng)上五花八門的教材都有,有些人挖空心思編教材來(lái)賺錢,令幼兒園不知用哪套教材好,今年用了五大領(lǐng)域教材,過(guò)了兩、三年又改成了建構(gòu)式教材,有的幼兒園還用了整合式教材,今年用了五大領(lǐng)域教材,過(guò)了兩、三年又改成了建構(gòu)式教材,有的幼兒園還用了整合式教材。國(guó)家應(yīng)統(tǒng)一幼兒園的教材。
    四、提高教師待遇。
    目前幼兒園教師的績(jī)效工資得不到保障,而幼兒園教師又是最辛苦的,當(dāng)自己的付出未得到回報(bào)時(shí),教師的積極性又從何調(diào)動(dòng),所以說(shuō)應(yīng)把學(xué)前教育納入義務(wù)教育里去。
    五、提高師資力量。
    教育發(fā)展心得體會(huì)篇二十一
    教育是社會(huì)發(fā)展的重要基石,也是個(gè)體成長(zhǎng)的必經(jīng)之路。作為一名教師,多年的從教經(jīng)驗(yàn)讓我深刻體會(huì)到教育發(fā)展的重要性和意義。在這篇文章中,我將分享我個(gè)人對(duì)教育發(fā)展的一些心得體會(huì)。
    首先,教育發(fā)展是促進(jìn)社會(huì)進(jìn)步的重要?jiǎng)恿?。教育是傳承和發(fā)展文化的重要途徑,可以培養(yǎng)人們的思維能力、創(chuàng)新能力和適應(yīng)能力,推動(dòng)社會(huì)不斷前進(jìn)。通過(guò)教育,人們可以獲取知識(shí)和技能,拓寬眼界,提高自身素質(zhì),為國(guó)家的繁榮和發(fā)展做出貢獻(xiàn)。教育的發(fā)展可以提高整個(gè)社會(huì)的文化水平,促進(jìn)社會(huì)的進(jìn)步和變革。
    其次,教育發(fā)展需要注重培養(yǎng)綜合素質(zhì)。在傳統(tǒng)的教育模式中,注重的往往是學(xué)生的學(xué)業(yè)成績(jī)和知識(shí)技能,而忽視了學(xué)生的綜合素質(zhì)培養(yǎng)。然而,在當(dāng)今社會(huì),僅僅具備一技之長(zhǎng)已經(jīng)不再足夠。教育應(yīng)該注重培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)造力、溝通能力、團(tuán)隊(duì)合作能力、領(lǐng)導(dǎo)能力等綜合素質(zhì),使其在競(jìng)爭(zhēng)激烈的社會(huì)中更具競(jìng)爭(zhēng)力。因此,教育應(yīng)該從知識(shí)教育轉(zhuǎn)向全面素質(zhì)教育,注重培養(yǎng)學(xué)生的核心素養(yǎng)。
    第三,教育發(fā)展需要關(guān)注培養(yǎng)學(xué)生的自主學(xué)習(xí)能力。在過(guò)去,教育往往是老師的灌輸式教育,學(xué)生是被動(dòng)接受者。然而,隨著信息時(shí)代的到來(lái),傳統(tǒng)的教育方式已經(jīng)無(wú)法滿足學(xué)生的需求。學(xué)生應(yīng)該具備主動(dòng)學(xué)習(xí)和自主學(xué)習(xí)的能力,能夠主動(dòng)獲取和整合知識(shí),培養(yǎng)解決問(wèn)題的能力。因此,教育應(yīng)該注重培養(yǎng)學(xué)生的學(xué)習(xí)能力,幫助他們發(fā)展自主學(xué)習(xí)的習(xí)慣和能力。
    第四,教育發(fā)展需要關(guān)注教師的專業(yè)發(fā)展。教育的質(zhì)量和效果與教師的專業(yè)素養(yǎng)密切相關(guān)。優(yōu)秀的教師需要具備廣泛的知識(shí)儲(chǔ)備、扎實(shí)的教學(xué)技能和良好的職業(yè)道德,能夠帶領(lǐng)學(xué)生走向成功。因此,教育發(fā)展需要關(guān)注教師的專業(yè)發(fā)展,提供師資培訓(xùn)、教育科研等機(jī)會(huì),幫助教師不斷提高自身素質(zhì)和能力,以適應(yīng)教育發(fā)展的需求。
    最后,教育發(fā)展要注重培養(yǎng)學(xué)生的終身學(xué)習(xí)能力。在當(dāng)今社會(huì),知識(shí)更新速度快,社會(huì)發(fā)展變化多端。教育不能僅僅局限于學(xué)校階段,而應(yīng)該培養(yǎng)學(xué)生終身學(xué)習(xí)的能力。學(xué)生應(yīng)該擁有持續(xù)學(xué)習(xí)的意識(shí)和習(xí)慣,能夠不斷追求知識(shí)和發(fā)展自己的能力。因此,教育應(yīng)該注重培養(yǎng)學(xué)生的終身學(xué)習(xí)能力,幫助他們適應(yīng)未來(lái)社會(huì)的發(fā)展需求。
    總之,教育發(fā)展是推動(dòng)社會(huì)進(jìn)步和個(gè)人成長(zhǎng)的關(guān)鍵因素。教育不僅僅是傳授知識(shí),更是培養(yǎng)學(xué)生的綜合素質(zhì)和能力,引導(dǎo)學(xué)生成為未來(lái)的創(chuàng)造者和領(lǐng)導(dǎo)者。教育發(fā)展需要關(guān)注培養(yǎng)學(xué)生的綜合素質(zhì)和自主學(xué)習(xí)能力,同時(shí)也需要重視教師的專業(yè)發(fā)展和學(xué)生的終身學(xué)習(xí)能力。通過(guò)不斷改進(jìn)教育體制和方法,我們可以實(shí)現(xiàn)教育發(fā)展的目標(biāo),為社會(huì)的繁榮和進(jìn)步做出貢獻(xiàn)。
    教育發(fā)展心得體會(huì)篇二十二
    本周,我認(rèn)真研讀了學(xué)校組織學(xué)習(xí)的《國(guó)家中長(zhǎng)期教育改革和發(fā)展規(guī)劃綱要》,《綱要》從總體戰(zhàn)略、發(fā)展任務(wù)、體制改革及保障措施四方面詳細(xì)、深入地探討了中國(guó)教育改革和發(fā)展的問(wèn)題。從學(xué)前教育到繼續(xù)教育,終身教育,內(nèi)容之多,范圍之廣使我無(wú)法一一詳述。在此,作為一名大學(xué)教師,我想結(jié)合自身,簡(jiǎn)單談?wù)勱P(guān)于高等教育這部分內(nèi)容的感想。
    首先,使我印象很深刻的是第二頁(yè)工作方針的內(nèi)容:“以學(xué)生為主體,以教師為主導(dǎo),充分發(fā)揮學(xué)生的主動(dòng)性,把促進(jìn)學(xué)生成長(zhǎng)成才作為學(xué)校一切工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn);關(guān)心每個(gè)學(xué)生,促進(jìn)每個(gè)學(xué)生主動(dòng)地、生動(dòng)活潑地發(fā)展;尊重教育規(guī)律和學(xué)生身心發(fā)展規(guī)律,為每個(gè)學(xué)生提供適合的教育,培養(yǎng)造就數(shù)以億計(jì)的高素質(zhì)勞動(dòng)者、數(shù)以千萬(wàn)計(jì)的專門人才和一大批拔尖創(chuàng)新人才?!标P(guān)注學(xué)生的發(fā)展,關(guān)心每個(gè)學(xué)生在綱要中被給予了很高的地位。
    記得心理學(xué)教材里有個(gè)例子講的是“皮格馬利翁效應(yīng)”,也叫“教師期待效應(yīng)”,是關(guān)于教師對(duì)學(xué)生的熱情關(guān)注和成就期待會(huì)促進(jìn)學(xué)生學(xué)習(xí)成績(jī)的提高和良好個(gè)性品質(zhì)的發(fā)展的例子。也就是說(shuō)受到教師積極期待的學(xué)生,會(huì)變得更加自信和自強(qiáng),并激發(fā)出學(xué)生的熱情和積極性,向著教師期待的目標(biāo)積極努力,取得教師期待的結(jié)果。皮格馬利翁效應(yīng)提示我們,教師要關(guān)心每一個(gè)學(xué)生,對(duì)每個(gè)學(xué)生都應(yīng)給與積極的期望和鼓勵(lì)。這個(gè)例子給了我很深的印象,之后我在上課的時(shí)候就更加時(shí)刻地注意給學(xué)生期望和鼓勵(lì),而且效果很好。這學(xué)期伊始,很多學(xué)生還沒(méi)從假期的閑散中恢復(fù)過(guò)來(lái),甚至有一些平時(shí)表現(xiàn)不錯(cuò)的學(xué)生也變得散漫,上課不帶書,不認(rèn)真聽(tīng)講,說(shuō)話或睡覺(jué)。課后,我找了一些學(xué)生談話,問(wèn)其原因并表示出我對(duì)他們的期望及關(guān)心,他們當(dāng)即表示認(rèn)識(shí)到了錯(cuò)誤,在第二周上課時(shí)都變得非常認(rèn)真,很多學(xué)生在課前都主動(dòng)舉手背課文,使我感到非常欣慰。也更加深深體會(huì)到了對(duì)學(xué)生關(guān)心所取得的效果。
    其次,使我頗有感受的是第三十二條的創(chuàng)新人才培養(yǎng)模式中關(guān)于因材施教的內(nèi)容:“注重因材施教。關(guān)注學(xué)生不同特點(diǎn)和個(gè)性差異,發(fā)展每一個(gè)學(xué)生的優(yōu)勢(shì)潛能。推進(jìn)分層教學(xué)、走班制、學(xué)分制、導(dǎo)師制等教學(xué)管理制度改革。建立學(xué)習(xí)困難學(xué)生的幫助機(jī)制。改進(jìn)優(yōu)異學(xué)生培養(yǎng)方式,在跳級(jí)、轉(zhuǎn)學(xué)、轉(zhuǎn)換專業(yè)以及選修高一學(xué)段課程等方面給予支持和指導(dǎo)?!蔽艺J(rèn)為無(wú)論是小學(xué)生、中學(xué)生還是大學(xué)生,教師都要注重因材施教。關(guān)注學(xué)生的特點(diǎn),發(fā)掘?qū)W生的潛能。對(duì)于不同的學(xué)生,要相應(yīng)地采取不同的教學(xué)方法甚至教學(xué)內(nèi)容,使每個(gè)學(xué)生在英語(yǔ)學(xué)習(xí)上都能有不同程度的提高。
    例如今年我?guī)Я税藗€(gè)大一的班,很快便感到各個(gè)班的學(xué)生英語(yǔ)水平參差不齊,每個(gè)班都有幾個(gè)基礎(chǔ)不錯(cuò)的學(xué)生,有的班基礎(chǔ)不好的學(xué)生不占少數(shù)。另外我還有幸有一個(gè)高級(jí)班,是整個(gè)年級(jí)英語(yǔ)比較好的同學(xué)組成的,整體水平較普班而言要好很多。針對(duì)這個(gè)現(xiàn)象,我在備課的時(shí)候就做出了一些適當(dāng)?shù)恼{(diào)整。例如高級(jí)班,備課時(shí)就要多準(zhǔn)備一些內(nèi)容,因?yàn)楦呒?jí)班的學(xué)生基礎(chǔ)好,吸收、掌握知識(shí)比較快,所以能多出時(shí)間來(lái)講更多的內(nèi)容。并且在講單詞時(shí),會(huì)給他們進(jìn)行擴(kuò)展引申,使他們能夠在課上學(xué)到更多的知識(shí)。而對(duì)于剩下的七個(gè)普班,各個(gè)班的情況也都不太一樣,有的整體基礎(chǔ)好一些,有的則差一些。有的班整體英語(yǔ)水平都不太高,講多了講難了都吸收不了。還有一些同學(xué)則是對(duì)英語(yǔ)不感興趣或一竅不通,所以我認(rèn)為無(wú)論是教學(xué)內(nèi)容還是教學(xué)方法都要因人而異。對(duì)于英語(yǔ)基礎(chǔ)差的同學(xué),我就積極引導(dǎo)他們說(shuō),多讓他們說(shuō)對(duì)話。雖然有的時(shí)候他們只能說(shuō)不兩句,但我認(rèn)為能說(shuō)出來(lái)就相當(dāng)于往外邁了一步,積極鼓勵(lì)他們,增強(qiáng)他們學(xué)英語(yǔ)的信心,使學(xué)生們?cè)谟⒄Z(yǔ)學(xué)習(xí)方面能有不同程度的提高。
    我認(rèn)為因材施教是十分必要的,如果不管學(xué)生的差異性而一味的“一視同仁”,恐怕會(huì)使好學(xué)生水平停留甚至后退,而基礎(chǔ)差的同學(xué)也不會(huì)有太大提高,從而造成兩敗俱傷的局面,而采取因材施教后,則是雙贏的效果。
    最后,我想談?wù)勎覍?duì)第五十三條提高教師業(yè)務(wù)水平方面的感想?!巴晟婆囵B(yǎng)培訓(xùn)體系,做好培養(yǎng)培訓(xùn)規(guī)劃,優(yōu)化隊(duì)伍結(jié)構(gòu),提高教師專業(yè)水平和教學(xué)能力。通過(guò)研修培訓(xùn)、學(xué)術(shù)交流、項(xiàng)目資助等方式,培養(yǎng)教育教學(xué)骨干、“雙師型”教師、學(xué)術(shù)帶頭人和校長(zhǎng),造就一批教學(xué)名師和學(xué)科領(lǐng)軍人才?!弊鳛橐幻髮W(xué)教師,最關(guān)鍵的就是自身的業(yè)務(wù)水平問(wèn)題。學(xué)習(xí)是持續(xù)性的,決不能因當(dāng)上了教師而松懈下來(lái),相反的,教師應(yīng)更加注重自身業(yè)務(wù)水平的提高,這樣才能培養(yǎng)出更加優(yōu)秀的人才。
    我感到作為一名好的教師必須有淵博的知識(shí),所以教師要不斷的積累、豐富各方面的知識(shí)。備課時(shí)我找了很多跟教材內(nèi)容有關(guān)的知識(shí)給學(xué)生擴(kuò)展,好讓學(xué)生能了解更多的知識(shí)。并且每次課前都會(huì)教學(xué)生們幾個(gè)音樂(lè)詞匯,課下我會(huì)認(rèn)真的在網(wǎng)上搜集音樂(lè)方面的資料,包括所教音樂(lè)詞匯的圖片,音頻,視頻等,對(duì)于像我這樣非音樂(lè)專業(yè)的人來(lái)說(shuō)音樂(lè)知識(shí)的積累也是一種學(xué)習(xí)。自己在業(yè)余時(shí)間也經(jīng)??从⒄Z(yǔ)方面的書籍,不斷學(xué)習(xí),以提高自己的業(yè)務(wù)水平。
    以上是我結(jié)合自身,對(duì)《國(guó)家中長(zhǎng)期教育改革和發(fā)展規(guī)劃綱要》內(nèi)容的一些感想與體會(huì)。作為一名大學(xué)教師,我熱愛(ài)我的職業(yè),希望國(guó)家出臺(tái)更多適合我國(guó)學(xué)生發(fā)展的教育政策,而我也將會(huì)更加努力的投身于教育事業(yè)中,努力為國(guó)家培養(yǎng)棟梁之才。
    教育發(fā)展心得體會(huì)篇二十三
    近年來(lái),蘇州教育發(fā)展取得了長(zhǎng)足的進(jìn)步,以其特有的城市文化和教育改革思路,為全國(guó)樹(shù)立了典范。通過(guò)參觀考察和實(shí)踐探索,我深刻體會(huì)到了蘇州教育發(fā)展的獨(dú)特之處和可借鑒之處。蘇州教育發(fā)展注重培養(yǎng)學(xué)生創(chuàng)新精神和實(shí)踐能力,推行素質(zhì)教育,嚴(yán)格進(jìn)行課程改革,建設(shè)校本課程,加強(qiáng)師資隊(duì)伍建設(shè),形成了一套科學(xué)完善的教育體系。在蘇州教育的引領(lǐng)下,學(xué)生的綜合素質(zhì)得到了全面提升,同時(shí)學(xué)校也發(fā)展壯大,取得了一系列的成就。
    首先,蘇州教育發(fā)展注重培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新精神和實(shí)踐能力。在學(xué)校課程設(shè)置上,蘇州教育堅(jiān)持將新課改的理念貫穿于各個(gè)學(xué)科,在教材內(nèi)容和教學(xué)方法上,注重培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新思維和實(shí)踐能力。例如,學(xué)校鼓勵(lì)學(xué)生參與社會(huì)實(shí)踐和創(chuàng)新科研項(xiàng)目,通過(guò)參與實(shí)際項(xiàng)目的設(shè)計(jì)和實(shí)施,學(xué)生們能夠積累實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),培養(yǎng)解決問(wèn)題的能力。此外,學(xué)校還積極組織學(xué)生參加各類創(chuàng)新大賽,如科技創(chuàng)新、文化創(chuàng)意等比賽,為學(xué)生提供施展才華的平臺(tái)。通過(guò)這些活動(dòng)的開(kāi)展,學(xué)生的創(chuàng)新意識(shí)和實(shí)踐能力得到了有效的培養(yǎng)。
    其次,蘇州教育發(fā)展推行素質(zhì)教育,注重培養(yǎng)學(xué)生的綜合素質(zhì)。在素質(zhì)教育中,不僅僅強(qiáng)調(diào)學(xué)科知識(shí)的傳授,還注重培養(yǎng)學(xué)生的品德、能力和創(chuàng)新精神。蘇州教育通過(guò)培養(yǎng)學(xué)生的藝術(shù)修養(yǎng)、體育運(yùn)動(dòng)、實(shí)踐操作和社會(huì)實(shí)踐等方面的能力來(lái)提高學(xué)生的綜合素質(zhì)。學(xué)校鼓勵(lì)學(xué)生積極參加各類社團(tuán)活動(dòng),提供了豐富多樣的課外活動(dòng),讓學(xué)生從實(shí)踐中學(xué)會(huì)與人相處、團(tuán)隊(duì)合作和解決問(wèn)題的能力。通過(guò)這些實(shí)踐活動(dòng)的開(kāi)展,學(xué)生的綜合素質(zhì)得到了全面提升。
    第三,蘇州教育嚴(yán)格進(jìn)行課程改革,建設(shè)校本課程。蘇州教育深入貫徹課程改革的要求,注重課程的質(zhì)量和學(xué)科的深化。學(xué)校將校本課程納入課程體系,根據(jù)學(xué)生的實(shí)際需求和興趣特長(zhǎng)制定了一系列特色課程。學(xué)生可以根據(jù)自己的興趣和特長(zhǎng)選擇自己感興趣的課程,培養(yǎng)自己的特長(zhǎng),增強(qiáng)學(xué)習(xí)的積極性和主動(dòng)性。此外,學(xué)校還注重課程的跨學(xué)科性,通過(guò)不同學(xué)科之間的交叉融合,加深學(xué)生對(duì)知識(shí)的理解和應(yīng)用能力的培養(yǎng)。通過(guò)課程改革和校本課程的建設(shè),學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣和學(xué)科素養(yǎng)得到了提高。
    第四,蘇州教育加強(qiáng)師資隊(duì)伍建設(shè)。蘇州教育注重教師專業(yè)能力的培養(yǎng)和提升,努力打造一支高素質(zhì)的師資隊(duì)伍。學(xué)校注重教師培訓(xùn)和專業(yè)發(fā)展,為教師提供了良好的學(xué)習(xí)和成長(zhǎng)環(huán)境。通過(guò)進(jìn)修、研修和學(xué)術(shù)交流等形式,教師們能夠不斷提升自己的教學(xué)能力和專業(yè)素質(zhì)。此外,學(xué)校還注重對(duì)新進(jìn)教師的培養(yǎng)和引進(jìn),通過(guò)建立一套完善的師資培訓(xùn)和引進(jìn)機(jī)制,吸引了一批高水平的教師加入到蘇州教育的隊(duì)伍中。通過(guò)教師隊(duì)伍的建設(shè),蘇州教育的教學(xué)質(zhì)量和教育水平得到了有效提升。
    最后,通過(guò)蘇州教育的發(fā)展實(shí)踐,我深刻認(rèn)識(shí)到教育的重要性和作用。教育是培養(yǎng)人才、推動(dòng)社會(huì)進(jìn)步的重要途徑。只有通過(guò)推進(jìn)教育改革,加強(qiáng)教育質(zhì)量和教育公平,才能讓更多的學(xué)生獲得優(yōu)質(zhì)教育資源,實(shí)現(xiàn)個(gè)人價(jià)值和社會(huì)發(fā)展。因此,作為一名教育工作者,我們應(yīng)該加強(qiáng)學(xué)習(xí)和實(shí)踐,不斷提高教學(xué)質(zhì)量,為培養(yǎng)優(yōu)秀人才做出自己的貢獻(xiàn)。
    綜上所述,蘇州教育通過(guò)注重培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新精神和實(shí)踐能力,推行素質(zhì)教育,嚴(yán)格進(jìn)行課程改革,建設(shè)校本課程,加強(qiáng)師資隊(duì)伍建設(shè),形成了一套科學(xué)完善的教育體系。在蘇州教育的引領(lǐng)下,學(xué)生的綜合素質(zhì)得到了全面提升,同時(shí)學(xué)校也發(fā)展壯大,取得了一系列的成就。通過(guò)深入研究和學(xué)習(xí),我對(duì)蘇州教育發(fā)展有了更深入的了解,并在自己的教育教學(xué)實(shí)踐中融入了其中,取得了一定的成效。未來(lái),我將繼續(xù)堅(jiān)持探索,不斷進(jìn)取,為促進(jìn)教育事業(yè)的發(fā)展做出自己的貢獻(xiàn)。
    教育發(fā)展心得體會(huì)篇二十四
    來(lái)本校已半年有余,對(duì)本校的情況也亦基本有所了解,根據(jù)李校長(zhǎng)“把私校一些經(jīng)驗(yàn)引進(jìn)來(lái)”的指示精神以及我來(lái)此半年來(lái)的切身經(jīng)歷和感受,粗略地談一下我個(gè)人不一定成熟的意見(jiàn)和建議,望各位領(lǐng)導(dǎo)考慮和審議,若有不妥請(qǐng)不必客氣地批評(píng)指正。
    一、修訂、完善各種規(guī)章制度
    常言道:沒(méi)有規(guī)矩,不成方圓。一個(gè)集體,一個(gè)單位,不能沒(méi)有必要的規(guī)章制度。我來(lái)此以后,對(duì)我校原有的規(guī)章制度也進(jìn)行了解、分析和研究,結(jié)合我校實(shí)際,我認(rèn)為進(jìn)一步修訂、完善一些規(guī)章制度有其必要性和迫切性。
    (一)、修訂、完善規(guī)章制度的必要性
    以前,學(xué)校還能收繳一些學(xué)雜費(fèi),我們還有一部分機(jī)動(dòng)資金,并有這部分資金的掌控權(quán),正因如此,我們有能力對(duì)班主任有所補(bǔ)貼,對(duì)各位老師也設(shè)置了考勤獎(jiǎng),并且承諾按月發(fā)放,這些在當(dāng)時(shí)都是正確的,也是必要的。但是現(xiàn)在,按照國(guó)家精神,對(duì)九年義務(wù)教育范圍以內(nèi)的學(xué)生免交學(xué)雜費(fèi),這樣學(xué)校的資金就不會(huì)象過(guò)去那樣寬裕,更談不上對(duì)此項(xiàng)資金的支配權(quán)。所以按月發(fā)放就難以保證,因此就會(huì)以產(chǎn)生一些不必要的問(wèn)題:對(duì)學(xué)校來(lái)講,好象我們沒(méi)有履行承諾,對(duì)教職工來(lái)講,挫傷了他們的積極性,久而久之,就會(huì)對(duì)我們的整體工作產(chǎn)生不利的影響。隨著社會(huì)的進(jìn)步和時(shí)代的發(fā)展,我校也應(yīng)與時(shí)倶進(jìn),修訂完善各種規(guī)章制度有其很現(xiàn)時(shí)的必要性。
    (二)、修訂、完善規(guī)章制度的緊迫性
    一年多來(lái),隨著我們教育教學(xué)成績(jī)的不斷提高和初中中考成績(jī)的攀升,我校也初有了較好的口碑,正因如此,再加上我校的地理位置的優(yōu)勢(shì),很多老師把它當(dāng)作了理想的工作之地,調(diào)入我校的老師也不斷增加。我們?cè)诟械叫牢康耐瑫r(shí),也的確感覺(jué)到由此而帶來(lái)的一些管理上的問(wèn)題:首先是老師之間工作量出現(xiàn)不均衡,進(jìn)而就是老師在心理上產(chǎn)生不平衡;另外,由于學(xué)校所屬的體制和性質(zhì)的與私校存在著差異,老師們的競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)不夠強(qiáng),競(jìng)爭(zhēng)氛圍不夠濃,缺少“今天工作不努力,明天努力找工作”的危機(jī)感。個(gè)別老師沒(méi)有把工作看作是謀生的手段或生活的基礎(chǔ),而把工作當(dāng)作生活的附屬品,因此,導(dǎo)致了工作上的不安心和考勤上的隨意性,甚至有越到多課之日就會(huì)有越想請(qǐng)假的意向,結(jié)果出現(xiàn)了:教導(dǎo)處成了調(diào)度室,領(lǐng)導(dǎo)成了調(diào)度員,看似忙得團(tuán)團(tuán)轉(zhuǎn),正常工作拉不開(kāi)栓。凡此種種現(xiàn)象,都會(huì)給工作帶來(lái)不利的影響,再加上一些不良情緒有著很強(qiáng)的傳染性,如不及時(shí)控制和糾正,就會(huì)在老師當(dāng)中蔓延,對(duì)教育教學(xué)工作產(chǎn)生更為不良的影響,所以,對(duì)我們?cè)兄贫扔嗅槍?duì)性的進(jìn)行修訂和完善,是我們的當(dāng)務(wù)之急。
    (三)、修訂、完善各種規(guī)章制度的原則
    1、全面性原則
    學(xué)校和其它的職能部門一樣,也有不同的科室組成,由于工作重點(diǎn)和性質(zhì)的不同,各個(gè)科室都應(yīng)有不同的制度對(duì)其工作進(jìn)行規(guī)范和約束,只有這樣,各個(gè)部門才能有條不紊地開(kāi)展工作,從而推動(dòng)學(xué)校整體工作的不斷深入和發(fā)展。所以,我們?cè)谛薅ㄖ贫葧r(shí)要顧及全面,對(duì)各個(gè)方面的制度都要進(jìn)行修定。
    2、針對(duì)性原則
    修訂完善規(guī)章制度必須針對(duì)工作中出現(xiàn)的各種情況進(jìn)行,要認(rèn)真分析出工作中那些不良現(xiàn)象產(chǎn)生的根源,審視尋找出原有制度中存在的缺憾和不足,有的放矢地進(jìn)行修訂。
    3、長(zhǎng)期性原則
    作為制度,要具有相對(duì)的穩(wěn)定性,所以,我們?cè)谛薅ㄖ贫葧r(shí),既要著眼于現(xiàn)在,也要放眼于未來(lái),使之能在較長(zhǎng)的時(shí)期內(nèi)發(fā)揮作用,讓它成為全體教師進(jìn)行教育教學(xué)工作的規(guī)則和準(zhǔn)繩,起到穩(wěn)定軍心和局勢(shì)的作用,我們不能信口烏鴉,更不能朝令夕改。
    4、人性化原則
    我校老師平均年齡偏大,大部分已步入中年,這一時(shí)期正值上有老、下有小,生活負(fù)擔(dān)較重,且身體也進(jìn)入了亞健康狀態(tài),再加上我校女教師很多以及她們獨(dú)有的生理現(xiàn)象這個(gè)現(xiàn)實(shí),所以,我們?cè)谛抻喼贫葧r(shí)要充分考慮到這一點(diǎn)。在不誤工作的情況下,盡量想老師之所想,力所能及地為老師解決些實(shí)際問(wèn)題,形成條文,列為制度,努力體現(xiàn)制度的人性化。
    5、權(quán)威性原則
    制度的人性化,并不是說(shuō)人云亦云,更不是紀(jì)律松懈、工作懶散的借口,因?yàn)槿诵灾幸灿幸恍?duì)工作不利的成分。所謂制度,是一個(gè)單位或集體為了實(shí)現(xiàn)某個(gè)奮斗目標(biāo)而制定的具有一定約束力的行政指令,它本身就有很強(qiáng)的權(quán)威性,如果制度失去了這一特性,它將成為一張空文,起不到任何積極的作用。
    6、可操作性原則
    一個(gè)制度的出臺(tái),不是為了張貼上墻應(yīng)付上級(jí)的檢查,而是為了將它付諸實(shí)施,從而更好的服務(wù)于工作,這是我們制定、修訂、完善制度的目的所在。所以,修訂完善的制度必須具有很強(qiáng)的可操作性,使其能很快的付諸實(shí)施,使制度真正起到為教育教學(xué)保駕護(hù)航的作用。
    二、制度的種類
    上面已提到,學(xué)校是由不同職能的部門和科室組成的,從大的方面來(lái)講,包括前勤和后勤兩大部分,從學(xué)生年齡特點(diǎn)和年級(jí)設(shè)置方面講,又分為小學(xué)和初中,如此等等,制度就要有不同的種類。前勤工作是我目前所負(fù)責(zé)的工作,下面我就小學(xué)部的實(shí)際情況,談?wù)勑W(xué)前勤制度的設(shè)置設(shè)想。
    前勤工作無(wú)外乎以下幾個(gè)方面:任課教師教學(xué)工作、班級(jí)工作、教學(xué)研究工作和考勤工作 基于這一認(rèn)識(shí),我把小學(xué)部前勤方面的制度相應(yīng)地分為:《小學(xué)部任課教師教學(xué)工作量化細(xì)則》、《小學(xué)部班級(jí)工作量化細(xì)則》、《小學(xué)部教研工作量化細(xì)則》和《小學(xué)部教師考勤制度》,其中把考勤列為任課老師量化細(xì)則的一項(xiàng)內(nèi)容。
    (一)、《小學(xué)部任課教師教學(xué)工作量化細(xì)則》
    學(xué)校工作,中心任務(wù)是教學(xué)工作,其它一切工作,都要為這一中心服務(wù),這是人人皆知的常識(shí)。所以這一制度的確立是符合教育理念的。這一制度主要用于考察各任課老師的教學(xué)工作,并對(duì)其進(jìn)行量化,適用于全體任課教師。我們把教學(xué)工作分為九個(gè)方面,即教學(xué)成績(jī)、備課、上課、作業(yè)批改、自習(xí)課輔導(dǎo)、教研、常規(guī)工作、工作量和考勤。其中,教學(xué)成績(jī)是我們最關(guān)注的結(jié)果,分值約占這項(xiàng)工作分值的50%。我們知道,教學(xué)成績(jī)的好歹,不是憑空產(chǎn)生的,是與老師平時(shí)的教學(xué)工作分不開(kāi)的,我們注重工作的最后結(jié)果,但決不能忽略工作的過(guò)程,所以,教學(xué)過(guò)程(即備課、上課、作業(yè)批改、自習(xí)輔導(dǎo)以及考研、常規(guī)工作)必須納入平時(shí)我們關(guān)注的范疇。另外,工作量和考勤是影響老師心理平衡的兩個(gè)主要因素,也是影響教育教學(xué)工作的重要方面,所以我們必須把它納入量化的范圍之中。
    (二)、《小學(xué)部班級(jí)工作量化細(xì)則》
    班主任是學(xué)校最基層的管理人員,除了正學(xué)的教學(xué)工作之外,還擔(dān)負(fù)著對(duì)班級(jí)學(xué)生的組織管理的重任,他們是學(xué)校的中流抵柱,工作很辛苦,除了國(guó)家所發(fā)的班主任津貼外,學(xué)校每月再補(bǔ)貼50元也是切實(shí)可行的。班級(jí)工作的好與壞,影響著學(xué)校的整體工作,所以我們必須重視班級(jí)的管理工作,為了使班級(jí)工作全面良好的發(fā)展,我們制定了《小學(xué)部班級(jí)工作量化細(xì)則》,用于對(duì)班級(jí)工作進(jìn)行規(guī)范和量化,量化結(jié)果作為評(píng)定先進(jìn)班集體和優(yōu)秀班主任的條件之一,并作為班主任享受學(xué)校給予的班主任補(bǔ)貼的標(biāo)準(zhǔn)。
    對(duì)班級(jí)工作的量化從以下六個(gè)方面進(jìn)行:班級(jí)成績(jī)(指整體成績(jī))、組織紀(jì)律、文體活動(dòng)、環(huán)境衛(wèi)生、班容量、和其它常規(guī)工作。
    (三)、《小學(xué)部教研工作量化細(xì)則》
    教研工作是一項(xiàng)必不可少的工作,教研工作開(kāi)展的好與壞,直接影響著教師業(yè)務(wù)素質(zhì)與授課水平的提高和發(fā)展,從而也影響著一個(gè)學(xué)校教學(xué)質(zhì)量的好壞以及由此產(chǎn)生的口碑的優(yōu)劣,影響著學(xué)校的可持續(xù)性發(fā)展。所以,我們制定了《小學(xué)部考研工作制度和量化細(xì)則》,用于規(guī)范檢驗(yàn)教研工作。對(duì)于任課教師教研工作的量化已在任課教師量化細(xì)則中得以體現(xiàn),所以,這一細(xì)則主要用于對(duì)教研組長(zhǎng)負(fù)責(zé)的教研活動(dòng)工作組織情況進(jìn)行規(guī)范和量化。
    在這一工作中,我提議象設(shè)立班主任補(bǔ)貼和教師成績(jī)獎(jiǎng)一樣,也要設(shè)立教研活動(dòng)組織補(bǔ)貼,體現(xiàn)出領(lǐng)導(dǎo)對(duì)這一工作的重視,也向全體教師傳達(dá)一個(gè)“多勞多得、干好多得”的教學(xué)管理理念。當(dāng)然,這部分補(bǔ)貼不能平均使用,而是根據(jù)教研工作量化的結(jié)果來(lái)給教研組長(zhǎng)進(jìn)行分配。
    三、中、小兩部業(yè)務(wù)管理的相對(duì)獨(dú)立
    我校是九年一貫制學(xué)校,中、小兩部體現(xiàn)了在校生年齡和學(xué)業(yè)上的階段性和差異性,這是一個(gè)客觀事實(shí),正因如此,在管理上,中、小兩部就應(yīng)有不同的模式和方法,不能搞一刀切,更不能搞“捆綁夫妻”,這也是我在私校工作十一年,特別是在少林工作六年來(lái)的工作方式方法和經(jīng)驗(yàn)之一。
    業(yè)務(wù)管理上的獨(dú)立有以下幾個(gè)方面:
    一、制度的相對(duì)獨(dú)立。以上提到,中小兩部學(xué)生的年齡階段和知識(shí)水平不同,老師的教育就學(xué)方式不同,工作的側(cè)重點(diǎn)不同,這必然要求有不同的制度體系分別與之相配合,比如:在小學(xué),學(xué)生正處于打基礎(chǔ)階段,在學(xué)習(xí)上不能丟下一個(gè)學(xué)生,工作的方向針對(duì)的是全體學(xué)生,所以,我們?cè)谥贫ā缎W(xué)部任課教師教學(xué)工作量化細(xì)則》時(shí),針對(duì)其教學(xué)成績(jī),除了考察每位老師的整體平均分外,還要考察他所任年級(jí)、所任學(xué)科的及格率。但中學(xué)就有不同,因?yàn)樵诂F(xiàn)在普及高中還不能實(shí)現(xiàn)且中考指揮棒依起作用的情況下,初中必須著力培養(yǎng)尖子生,打好中考仗,從而贏得學(xué)生、家長(zhǎng)、社會(huì)對(duì)我們的信賴,只有這樣,中學(xué)才能得到更好持續(xù)的發(fā)展,在這一點(diǎn)上,小學(xué)部的一些制度或制度的某些條款就不適應(yīng)中學(xué)的實(shí)際情況,所以,中學(xué)應(yīng)該有其相對(duì)獨(dú)立的制度體系來(lái)適應(yīng)其工作的開(kāi)展。
    二、教師隊(duì)伍的相對(duì)獨(dú)立。教師隊(duì)伍的相對(duì)穩(wěn)定是搞好工作的一個(gè)因素,同樣,在九年一貫制的學(xué)校里,兩部教師隊(duì)伍的相對(duì)獨(dú)立也是穩(wěn)定教師隊(duì)伍、做好教學(xué)工作的一個(gè)有效策略和方法。只有做到了教師隊(duì)伍的相對(duì)獨(dú)立,才能使各位老師清楚自己的領(lǐng)導(dǎo)歸屬,才能明確自己的工作中心和重點(diǎn),才能把主要的精力投入到他所從事的工作之中,同時(shí)也可以最大限度地避免由于教師暫時(shí)短缺而產(chǎn)生的不利影響。比如,當(dāng)小學(xué)部出現(xiàn)教師短缺時(shí),應(yīng)著眼于小學(xué)內(nèi)部進(jìn)行解決,不要急于挪用中學(xué)部教師,即使小學(xué)部暫時(shí)沒(méi)有解決而有所損失,影響的也只是小學(xué)部一個(gè)方面,如果動(dòng)用了中學(xué)部的教師,受到影響的就不僅僅是小學(xué)了。另外,教師隊(duì)伍的相對(duì)獨(dú)立,可以明確兩部各自管理的對(duì)象和管轄的范圍,避免出現(xiàn)不必要的管理交叉和精力浪費(fèi)。
    需要說(shuō)明的是,這里所說(shuō)的獨(dú)立是相對(duì)的而不是絕對(duì)的,只是針對(duì)教學(xué)業(yè)務(wù)上的管理而言,當(dāng)學(xué)校舉行大型統(tǒng)一活動(dòng)時(shí),兩部還要進(jìn)行有機(jī)配合,不僅如此,還需后勤、團(tuán)隊(duì)、辦公室等其他職能部門的相互配合。各職能部門既各司其責(zé),又團(tuán)結(jié)協(xié)作,只有這樣,才能使我們的管理工作更好的適應(yīng)我校教育教學(xué)工作的需要。
    以上是我對(duì)學(xué)校管理工作,尤其是前勤業(yè)務(wù)管理工作的一些看法和建議,也是從事私校管理,特別是在少林學(xué)校從事前勤業(yè)務(wù)管理工作的一些體會(huì)和經(jīng)驗(yàn),因?yàn)槲倚:蜕倭謱W(xué)校有著相同之處(均為九年一貫制學(xué)校),所以,把較為適合我校的一些東西介紹過(guò)來(lái),當(dāng)然,這只是我個(gè)人的意見(jiàn),可能不一定符合我校的實(shí)際情況,愿各位同仁領(lǐng)導(dǎo)參考審議,并再次希望大家的批評(píng)指正。