專業(yè)環(huán)衛(wèi)質檢人員工作總結大全(14篇)

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    總結可以幫助我們發(fā)現(xiàn)自己的成長和進步。在寫總結時,應該避免內容散亂和篇幅冗長。總結范文中的思路和觀點或許能夠給我們帶來新的思考方式。
    環(huán)衛(wèi)質檢人員工作總結篇一
    回顧20_年酒店在國際、國家整體經濟相對艱難的情況下,在酒店領導的堅強領導下、酒店全體員工的努力下,還是圓滿完成了集團公司下達的經營指標。展望20_年國際、國家經濟形勢的轉好、集團公司根據(jù)酒店的實際能力和集團公司整體目標給酒店下達了合理的指標,酒店領導研究之后對目標的完成充滿信心,酒店把整體目標劃分到各個部門,各個部門在細分的基礎上制定了年度計劃。從酒店整體經營、管理目標和酒店領導的思想指導下結合本部門的實際情況,質檢部20_年度工作計劃做如下安排:
    一、加強酒店服務質量的監(jiān)督、檢查力度,及時有效的發(fā)現(xiàn)和解決存在的問題,并對一些問題進行總結分析,做成案例并反饋到酒店。
    我們的服務在客人眼中是否能真正圓滿的達到四星級的標準,這點將是20_年酒店工作重要的一年,也是酒店經濟再創(chuàng)輝煌的一年。我們質檢部要以此為動力,在酒店領導的帶領下聚精會神抓質量,一心一意求發(fā)展,并總結去年的經驗,在新的一年里加強服務質量監(jiān)督、檢查工作,以期望提升酒店整體服務質量和服務意識,成為真正意義上的四星級酒店。
    二、做好酒店質檢部培訓工作:
    酒店質檢部作為一個監(jiān)督、檢查部門對本部門人員個人素養(yǎng)、專業(yè)知識、職業(yè)道德由較高的要求,這就需要加強對本部門員工的培訓;同時為了能讓酒店員工提高個人職業(yè)素養(yǎng)、職業(yè)道德、專業(yè)知識和對酒店規(guī)章制度的理解和遵守,需要對他們進行相關培訓。培訓可以是部門內部相互交流、輪流培訓,也可以是部門間相互培訓。
    三、對上年度質檢工作總結中存在的不足:
    在分析的基礎上改進或者改正,進一步提高質檢的工作業(yè)務水平和工作效率。
    環(huán)衛(wèi)質檢人員工作總結篇二
    時光飛逝,不知不覺中__年已進入尾聲,自從來到__有限公司工作以來至今,本人一直在_x部擔任_x質檢員,能將_x部布置的任務獨立、有條不紊的完成,因此與_x部上下管理人員相處融洽深獲信任?;貞浽谶@些年的質檢工作當中既忙碌著也收獲著,下面我就把這幾年年度的工作做簡要的總結:
    一、工程質量管理
    作為質檢技術人員,不但要用到大量的專業(yè)知識,還需要一定的經驗和必要的業(yè)務能力來支配和協(xié)調工作。所以這幾年鈑金的質量管理工作使我受益匪淺。
    做好事前控制工作,預防及消除施工隱患存在。在__前,全面熟悉__,結合實際、國家質量驗收規(guī)范的要求參與編制專項質檢方案、質量技術交底卡,嚴肅、認真的作業(yè)。做好事中仔細、認真工作,發(fā)現(xiàn)及糾正質檢工作中存在的問題。配合老師對鈑金質量作全面的檢查,對質檢中出現(xiàn)的問題及時提出。對特殊條件的鈑金工藝的檢驗進行全過程全面檢查,確保產品合格。在主體檢驗過程中,多次自己的不足,并及時改正;在質檢過程中,發(fā)現(xiàn)特殊情況,及時上報,配合老師加以整改,確保檢驗過的每件零件達標。
    通過本人盡心盡職檢查及嚴把質量關,本人所檢驗的零件98%以上全部達標。本人對出現(xiàn)的質量問題在事后進行總結分析,以便于工作的持續(xù)改進。每天工作結束后對檢驗過程找出往后容易出現(xiàn)的問題及質檢過程中可取之處,寫入工作日記;參加每周的工作例會和,對如何工作才能確保取得實質性成果進行總結,不斷地提高個人的業(yè)務水平;按時向公司提交工作報告,將存在的質量問題及須公司協(xié)調解決的問題認真反映出來,將__與__有機的聯(lián)系在一起。
    通過自身的不斷學習,本人對鈑金質檢的各項規(guī)范及施工工藝了如指掌,所以能更好的知道鈑金質檢的各個環(huán)節(jié)。在平時的工作中中,本人更是兢兢業(yè)業(yè)的工作,放棄個人的休息時間,盡職盡責的檢查,及時糾正檢驗中存在的問題。我所檢驗__,受到領導的認可和好評,由于對鈑金質量檢驗比較熟悉,為日后工作奠定了很好的基礎。
    二、努力學習,提高自身修養(yǎng);
    隨著時間的推移,技術的不斷進步,我感覺知識的匱乏將影響今后的工作效果,所以我利用業(yè)余時間,閱讀大量的專業(yè)書籍,探討學習新技術新發(fā)明,與此同時,我?guī)颖竟締T工一起學習專業(yè)知識,從基礎基本知識開始學習,讓工友和我一起學習新規(guī)范、新標準、新工藝,不斷提高他們的專業(yè)素質,使本公司的工作力量與技術力量一同發(fā)展壯大。
    三、不足與改進
    在新一年的工作中,本人也深深地體會到成功與不足的存在。為此,在以后的質檢工作中,我將繼續(xù)認真鉆研業(yè)務,虛心學習,提高技術能力,掌握更深的知識及技術。公司的人性化管理,注重員工技能的培養(yǎng),以及集體員工之間的相互關心,良好的企業(yè)氛圍。我相信,我一定會在公司大家庭的發(fā)展中,成長成為一名真真正正優(yōu)秀的質檢員!
    環(huán)衛(wèi)質檢人員工作總結篇三
    經歷了一年的質檢工作,作為一名質檢員的我,為使自己成長的更快,工作中得到更大提高,做了如下的質檢員工作總結:
    時光飛逝,不知不覺中20_已過了半年,自進廠至今,本人一直擔任巡檢員。雖然性格偏內向,但是能將領導布置的任務獨立、有條不紊的完成,因此與廠里大部分員工相處融洽,回憶在這半年當中既忙碌著也收獲著。
    作為質檢員,不但要掌握專業(yè)的檢測知識,還需要認真仔細,才能發(fā)現(xiàn)問題,找出問題,解決問題。所以這半年的現(xiàn)場的質量工作使我受益匪淺。
    在檢驗之前,要學會看懂工藝圖紙,做好事中監(jiān)督工作,發(fā)現(xiàn)及糾正檢驗過程中存在的問題。配合操員對產品質量作全面的檢查,對產品中出現(xiàn)的問題及時提出、糾正。
    對特殊工序的加工工藝的進行全過程跟蹤檢查,確保每道工序合格。對進場的產品每道工序嚴把質量關,對事后結果進行總結分析,以便于工作的持續(xù)改進。每天下班后對檢驗過程找出往后容易出現(xiàn)的問題可取之處,不斷地提高個人的專業(yè)檢驗水平;將現(xiàn)場存在的質量問題及須公司協(xié)調解決的問題認真反映出來。
    在這年的工作中,本人也深深地體會到個人的不足:現(xiàn)場檢驗技術不足、檢驗過程不是很仔細。前幾個月心態(tài)不能調整過來,覺得做質檢員學不到東西,開始對工作失去信心,使用也不能好好的上班。
    后來我才發(fā)現(xiàn)我錯了,人在外面很難找到一份稱心如意的工作,我們必須干一行就得敬一行,為現(xiàn)在的工作負責,也是為企業(yè)負責。為此,在未來的工作中,我將繼續(xù)認真工作,虛心學習,提高檢驗水平,掌握更深的知識。我是一個善于面對困難、接受挑戰(zhàn)的人,我也希望公司能提供各種挑戰(zhàn)的機會,讓我們得到不同的鍛煉。
    公司的人性化管理,注重員工技能的培養(yǎng),和團隊的精神,以及積極上班的熱情,我相信,我一定會在公司大家庭的發(fā)展中,我們誠基一定會壯大起來!
    環(huán)衛(wèi)質檢人員工作總結篇四
    時間流逝,歲月如梭,xx年已悄然走過。
    xx年是我人生旅途上的一個重要轉折點。離開學校步入社會的大門,我的人生有了新的起點、新的開始和新的目標。藍山屯河新材料有限公司給了我一個把理論運用到實際的實踐機會。在我工作的這段時間同事對我關懷備至,時常給我鼓勵和幫助。下面我將這幾月的工作總結如下:
    一、工作收獲
    在這幾個月,我作為質量檢驗員,認真學習公司質量管理控制流程,根據(jù)崗位職責的要求主要有以下幾點收獲:
    1、原輔料的取樣存放工作
    我嚴格按照公司管理要求,做到不漏取,不少取。學習各種原輔料的物理化學性質,合理存放。
    2、樣品檢驗
    檢驗工作是一項精細的檢驗過程。“細節(jié)決定成敗”,在試驗的過程中我本著嚴謹?shù)墓ぷ鲬B(tài)度做每一項試驗。目前我已掌握了所有原輔料的檢驗方法及步驟。這要感謝我的師傅及我的同事們,是你們教會我了這些。
    3、數(shù)據(jù)處理
    在記錄數(shù)據(jù)時我本著“務實求真”的原則對每一個實驗數(shù)據(jù)進行記錄、總結以及上報。做到無誤報、謊報。
    二、感想及體會
    1、態(tài)度決定一切
    工作時一定要一絲不茍,仔細認真。不能老是出錯,有必要時檢測一下自己的工作結果,以確定自己的工作萬無一失。工作之余還要經??偨Y工作教訓,不斷提高工作效率,并從中總結工作經驗。雖然工作中我會犯一些錯誤,受到領導的批評,但是我并不認為這是一件可恥的事,因為我認為這些錯誤和批評可以讓我在以后的工作中避免類似錯誤,而且可以讓我在工作中更快的成長起來。在和大家工作的這段時間里,他們嚴謹、認真的工作作風給我留下了深刻的印象,我也從他們身上學到了很多自己缺少的東西。
    2、勤于思考
    崗位的日常工作比較繁瑣,而且?guī)滋煜聛肀容^枯燥,這就需要我們一定要勤于思考,改進工作方法,提高工作效率,減少工作時間。
    3、不斷學習
    要不斷的豐富自己的專業(yè)知識和專業(yè)技能,這會使我的工作更加得心應手。
    一個人要在自己的職位上有所作為,就必須要對職位的專業(yè)知識熟知,并在不斷的學習中拓寬自己的知識面。我就像一張白紙,剛進公司紙上一個字沒有,到現(xiàn)在,紙上工整的寫滿了字跡。離開學校,單位是我的第二課堂。學無止境,工作是另一種學習方式。經過幾個月在化驗室的學習,現(xiàn)在我已達到了正式員工的工作水平。
    三、自身的不足
    1、工作中偶有因為馬虎而造成工作失誤,給工作帶來不必要的麻煩。以后我會以嚴謹?shù)墓ぷ鲬B(tài)度仔細完成本職工作。
    2、在于別人打交道中由于個性原因,不夠主動。為了以后能更完美的完成工作,我會主動和領導以及同事多溝通交流。希望通過交談從他們那學到在課本上學不到的知識。
    自從走出校門之后,踏入這個歷史舞臺,首先讓我感覺到這個社會很陌生,不管是在工作上還是在人際關系上,對于我這個剛出茅廬的人來說,什么都是困難,經過這幾個月的洗禮真的讓我成長了不少。
    xx年的結束,xx年的到來,是開端也是結束,展現(xiàn)在自己面前的是一片任自己馳騁的沃土,也分明感受到了沉甸甸的責任,在今后的工作和生活中我將繼續(xù)學習,深入實踐,不斷提升自我,不辜負藍山屯河給我的這個機會和領導以及同事對我的栽培,我會和藍山屯河一起成長。
    環(huán)衛(wèi)質檢人員工作總結篇五
    能成為質檢所的一員,我深感榮幸。自從進入單位以來,在單位領導、科室主任以及科室老員工的大力支持和幫助下,本人認真學習,努力工作,能較好的完成本職工作任務。我將試用期的工作情況總結如下:
    20xx年xx月xx日,這是我人生中不可忘記的一天。在這一天里我來到了質檢所開始了我人生當中的第一份正是工作?;瘜W專業(yè)畢業(yè)的我被分配到了食品農產品檢驗室,在理化室做檢驗工作。雖然在學校學習了很多關于化學檢驗的知識,但書本知識與實踐操作不能等同,因此我在開始工作時碰到了不少困難。幸好周哥提供了不少幫助,很多檢驗工作都是跟著周哥一步一步開始做,或者經過他的指導之后才能做成功。所以說在這一階段中我都是一步一個腳印跟著師傅走的。
    九月份,我已經進入單位有一個月了。這恰是單位很忙的一個月。先是加班趕著做月餅檢驗工作,后是準備復評審加班到晚上十一二點,再后來就是為了做完任務每天中午都加班。可以說這是我進步最快的一個月,因為在大量的月餅檢驗工作當中我學會了液相色譜樣品前處理并且掌握一定的液相色譜操作技能。
    在復評審中我了解了檢驗機構日常要做的事情以及檢驗機構未來發(fā)展方向。由于一位同事辭職的緣故,他的任務落到了我的身上,這讓我每天中午加班趕任務。然而我不覺得這是一件倒霉的事情,相反我覺得這是一件對我極為有利的事情。因為就在這短短的十幾天時間里我的實驗操作技能突飛猛進。所以我必須感謝這一個月的繁忙。
    國慶收假回來,我們科室面對巨大的工作任務。這時經過不斷探索,不斷努力的我已經有了獨立操作的能力。因此我分到的任務主要有兩個大的方面:
    一是理化檢驗,二是液相色譜樣品前處理。這是一個很考驗我工作能力的階段。很多理化實驗都是我沒有接觸過的,因此,我必須一個人獨立看懂國家標準并且能夠獨立的完成各項操作,而液相色譜樣品前處理雖然不怎么難,但是由于量比較大,故做起來花的時間就比較多了。兩方面的工作加起來可不是一件容易的事情。唯有用心且舍得的花時間去研究才能那它很好的完成。
    三個月的時間不短也不長,但它卻是改變我人生的一個階段,也是我進步最快的一個階段。若用一句話來總結這三個月,那應該是:我對這三個月以來自己的表現(xiàn)很滿意,但我不會自滿因為今后還要有很長的路要走。我將保持學習的心態(tài)去做更多的事情,服從領導安排,做一名有集體意思的員工。
    環(huán)衛(wèi)質檢人員工作總結篇六
    20xx年即將過去,作為今年新入司的我順利的結束了半年的工作。在歲末之際,我應該就入司以來的工作做一下認真的總結??偨Y自己在過去的半年時間里得與失,總結在崗位上的工作狀況,總結自己明年該如何去做的更好??傮w來說,我的20xx年,工作十分順利,成長較為迅速!
    從今年七月份進入公司,作為一名質檢員,對質檢部門所承擔的工作內容和流程都有比較清楚的了解和認識,作為一名質檢部的員工,我的首要任務是全力配合部門工作,對自己所負責的檢測項目,及時準確的檢測出結果。對未來的工作,我希望可以全方位的接觸質檢工作,努力掌握質檢各方面技能,對質檢檢測項目都可以做到獨立操作,要得到準確且穩(wěn)定的實驗結果,并且,在遇到問題時,能查找出原因,并有能力加以排除。
    近半年職責內工作大致如下:無菌試驗19個批次;高效液相純度檢測42個批次;dna殘留檢測44個批次;紫外病毒顆粒數(shù)檢測69個批次;紫外吸收a260/28023個批次;293細胞蛋白殘留22個批次;殘留牛血清蛋白檢測19個批次;細菌內毒素檢查60個批次;測生產內環(huán)境(沉降菌和懸浮粒子數(shù))3次;處理本部門的領料和請購事宜。
    上級交辦的工作也全力配合完成,另外,協(xié)助完成部門其他人員的工)作。
    從下半年正式進入公司以來,實驗操作方面以及儀器使用等都取得了顯著進步。各項檢測項目都有所接觸,自己負責的項目工作按時完成,在實驗操作上更加嫻熟,實驗結果也越來越穩(wěn)定,對工作流程也有較清楚的認識,對實驗記錄文件有一定的了解。在工作上夜遇到的一些問題,比如,在實驗操作上的失誤或未注意細節(jié)方面;個人負責的實驗用品的準備情況,這些問題都得到領導們的指點,在他們的幫助下,各項工作開展的比較順利。在以后的工作中出現(xiàn)問題,我也會及時的反饋給領導,虛心請教,不斷增加工作經驗。我會在完成工作的迅速性、時效性,成本意識等方面嚴格要求自己。
    1)遵守和執(zhí)行公司及研發(fā)中心的組織架構、規(guī)章制度;
    2)全力配合好部門各項目的檢測工作;
    3)了解并學習關于藥品申報的內容、程序及準備文件等;
    4)學習本部門及公司的日常事務處理程序;
    5)了解外包服務的相關事宜。
    在職場上,我是一個新人,我需要學習的技術和處理事情的能力還有很多,我會認真做好自己的本職工作,多向前輩們請教,也希望有更多專業(yè)領域知識的培訓機會,爭取不斷進步。在學習和自我認識中,對自己的工作和部門工作安排上,也會及時的提出合理化建議,與部門其他人員進行商討。
    環(huán)衛(wèi)質檢人員工作總結篇七
    食品藥物管理監(jiān)督局質檢工作總結
    、縣政府的正確領導下,我們以“保安全、促發(fā)展、強素質”為總體要求,注重在履行職能、服務發(fā)展、隊伍建設上下功夫、花氣力,實現(xiàn)了“三提三零”目標:全縣食品藥品安全意識不斷提高,食品藥品安全質量不斷提升,食品藥品企業(yè)發(fā)展不斷提速;食品藥品行政執(zhí)法“零差錯”,食品藥品安全監(jiān)管“零上訪”,群體性重大食品藥品安全事件“零發(fā)生”。
    年主要工作:
    一、盡心履職保安全
    今年來,我們通過“三化”措施,繼續(xù)抓好食品藥品安全工程,確保了全縣群眾飲食用藥安全有效。
    ——安全監(jiān)管常態(tài)化。一是開展了日常監(jiān)管,完成對560家醫(yī)療機構的日常檢查和136家藥品經營企業(yè)的gsp認證跟蹤檢查,確保了監(jiān)管覆蓋率達到了100%,推行新開辦企業(yè)定人指導、出現(xiàn)違法行為定時約談、群眾舉報定期跟蹤解決,實現(xiàn)了機械執(zhí)法向人性化監(jiān)管轉變,目前,我縣50%的藥品經營企業(yè)安裝了電子監(jiān)管系統(tǒng),逐步實現(xiàn)了由人工監(jiān)管向科學監(jiān)管轉變。二是開展了藥品檢驗工作,收受并完成檢品1200余批次,邀請了市藥檢所到我縣蹲點抽檢,發(fā)現(xiàn)并查處不合格藥品7種次,貨值2萬余元,杜絕了不合格藥品流入我縣市場。三是開展了藥品不良反應、醫(yī)療器械不良事件監(jiān)測工作,共收集上報監(jiān)測信息532例,為人民群眾科學安全合理用藥提供了保障。四是組織了培訓學習,對全縣1300余名食品藥品從業(yè)人員和外埠來攸藥械銷售人員進行了集中學習培訓,提高了他們依法文明經營的意識。五是認真兌現(xiàn)我局公開的“四項社會承諾”,及時辦理了3起食品藥品安全舉報投訴事件,得到群眾的充分肯定。六是推行了農村集體聚餐登記備案工作,保證了農村集體聚餐安全。
    ——安全整治規(guī)范化。一是按照上級統(tǒng)一部署,結合我縣實際情況,先后開展了兩會、兩考、兩節(jié)、亞運會期間的食品藥品等專項整治。二是開展了地溝油、一次性筷子、中藥飲片、醫(yī)療器械、“兩非”藥品等聯(lián)合集中整治,查處違法案件268起,沒收并銷毀了不合格食品藥品、醫(yī)療器械139種次,貨值14萬余元,通過專項整治,凈化了市場秩序,保障了食品藥品安全。三是針對縣人大代表、政協(xié)委員提出的有關食品藥品安全方面的意見建議,開展了廣告藥品、學校食堂、學校周邊副食商店等專題整治,整治成效得到了代表委員們“非常滿意”的評價。在開展安全整治中,執(zhí)法人員能按照“整教結合、以教為主”原則,做到廉潔執(zhí)法、文明用語,確保了整治執(zhí)法行為規(guī)范化。
    二、傾心服務促發(fā)展
    年,圍繞、縣政府“三大戰(zhàn)役”等中心工作,切實發(fā)揮好“三手”作用,較好的完成了各項工作任務。
    ——當好創(chuàng)衛(wèi)工作抓手。我局于4月底開始牽頭實施食品衛(wèi)生創(chuàng)衛(wèi)工作。以此為契機,我們采取宣傳引導、業(yè)務培訓、依法整治、示范帶動、整體聯(lián)動、重點幫扶等多種措施和辦法,推進食品衛(wèi)生規(guī)范和整治工作。一是會議部署,今年來共召開創(chuàng)衛(wèi)協(xié)調會8次,部署任務,協(xié)調工作;二是宣傳造勢,印發(fā)了《關于加強食品和公共場所管理的通告》1200份、創(chuàng)衛(wèi)食品安全資料5000份,電視媒體通報限期整改3批次。三是狠抓整治,組織衛(wèi)生、工商、技監(jiān)、公安、城-管等部門30多名執(zhí)法人員,開展“五小行業(yè)”集中整治4次,對城區(qū)1020家食品衛(wèi)生單位開展聯(lián)合地毯式規(guī)勸整治1個月。目前,我縣食品經營戶持證率達到100%,餐飲服務單位持證率由原50%上升至95%,健康證持證率達到98%,確保了創(chuàng)衛(wèi)工作食品衛(wèi)生組高分通過市考核和省調研,食品衛(wèi)生創(chuàng)衛(wèi)工作進入常態(tài)化管理。
    ——當好服務發(fā)展能手。一是在落實國家基本藥物制度中,嚴格審核醫(yī)療機構藥品使用權限,規(guī)范醫(yī)療機構藥房管理,使全縣醫(yī)療機構藥品使用逐步走上規(guī)范化道路。二是在支持新農村建設中,指導石羊塘等鄉(xiāng)鎮(zhèn)農民種植白術等中藥材5000余畝,幫助他們解決了就業(yè)、致富的門路。三是在“三百興工”工程中,給予縣藥用滑石廠政策、技術上的支持,使該企業(yè)今年融資300萬元,保證了項目開發(fā)的順利開展。四是在優(yōu)化發(fā)展環(huán)境中,制定并嚴格執(zhí)行《服務食品藥品經濟發(fā)展十條規(guī)定》,減少和縮短辦事程序,幫助企業(yè)克服發(fā)展難題。五是在探索長效機制中,繼續(xù)推進誠信體系建設,建立和完善了食品醫(yī)藥企業(yè)信用體系檔案,及時進行跟蹤幫促指導,帶動了我縣食品醫(yī)藥行業(yè)良性競爭和健康發(fā)展。
    ——當好項目建設推手。年,我縣被定為“省食品藥品安全城鄉(xiāng)監(jiān)管一體化項目建設先行先試縣”。按照、縣政府統(tǒng)一安排和部署,為了將我縣打造成全省食品藥品安全監(jiān)管的示范區(qū),食品藥品安全消費的放心區(qū),食品藥品誠信經營的模范區(qū),我們做了大量的工作,一是多次召開專題會議,制定方案、明確職責、細化責任、進行輔導、調度工作。二是爭取了縣編辦下文將鄉(xiāng)鎮(zhèn)食品藥品監(jiān)管站作為鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府的常設機構。三是爭取并投入專項經費100多萬元,為每個鄉(xiāng)鎮(zhèn)食品藥品監(jiān)管站配備了專用電腦和空調,完善了軟硬件設施,達到了“七有”要求,即:有固定辦公場地、有機構牌子、有聯(lián)系舉報電話、有工作制度和職責分工、有工作記錄、有相關檔案、有經費投入。為實現(xiàn)監(jiān)管理念同一、監(jiān)管信息同享、監(jiān)管標準同等、監(jiān)管行動同步、監(jiān)管成果同惠的工作目標打下了良好的基礎。此項工作得到了省市主管部門的充分肯定和高度評價,其經驗在《中國食品藥品監(jiān)督》和《中國醫(yī)藥報》推介。
    一、組織機構、制度建設
    1、建立安全質量管理機構
    建立以項目經理為組長的安全生產領導小組。設置安全質量部,設部長1名,安全員2名,質檢員2人。建立了包括項目經理、副經理、總工程師、各部門負責人和各作業(yè)隊長的安全組織機構。配置職安全員各班組設兼職安全員從事安全情況監(jiān)督與信息反饋工作,從而建立起一套完整有效的管理體系。
    2、制定安全管理辦法。制定了安全管理依據(jù)、方針、目標及職責等,安全管理體系執(zhí)行,安全檢查監(jiān)督管理等相關辦法。
    3、建立安全生產管理制度
    3.1建立安全生產責任制度。
    3.2建立安全生產自控體系。
    3.3建立各項安全生產管理制度
    3.4制定專項安全技術方案。
    3.5建立危險源清單。
    3.6制定應急預案。
    4、制定質量管理辦法。制定了質量管理依據(jù)、方針、目標及職責等,質量保證體系執(zhí)行,質量控制檢查監(jiān)督管理等相關辦法。
    5、建立質量管理制度。
    5.1建立質量責任制度。
    5.2建立質量保證體系。
    5.3建立各項質量管理制度。
    5.4制定qc小組管理制度。
    二、安全管理工作
    1、京滬高速鐵路的安全管理目標是:杜絕較大及以上施工安全事故;杜絕較大及以上道路交通安全事故;杜絕較大及以上火災安全事故;控制和減少一般責任安全事故。
    2、制定年度、月度安全生產計劃和安全費用使用計劃。制定本階段安全主要工作內容,確定安全管理重點,制定安全措施。制定本階段安全預算費用,包括內業(yè)管理、安全生產、安全防護費用、跨公路安全防護費用、施工安全用電費用、起重設備及施工機具安全防護設施費、消防設施、消防器材及保健急救措施、勞動防護用品、文明施工、交通疏導警示設施、環(huán)境保護等費用。高速鐵路安全生產費占建筑安裝工程費的1.5%。
    3、開展安全宣傳、教育。
    大力開展安全宣傳。采取施工現(xiàn)場張貼安全標語、橫幅、漫畫,開展“安全關系你我他”簽名活動,舉辦安全講座,播放安全影片等靈活多樣的`形式,全方位、多角度、大規(guī)模開展安全宣傳,深入宣傳安全管理方針、政策、目標、安全管理重點、危險源、安全操作規(guī)程、安全防范措施等內容,全員接受安全教育。組織人員學習參觀其他項目的安全管理優(yōu)點。聯(lián)合中國交通建設工程學院,開展安全員教育。
    4、開展全員安全培訓、交底。
    項目進場后,對每位員工進行安全考試,合格者方可參與高鐵施工。針對每名員工開展三級安全教育,包括項目部、作業(yè)隊、工班安全教育。舉辦各類安全培訓班,提高專兼職安全員的業(yè)務能力水平。召開安全會議,進行各項專題培訓會議,進行各分項、分部工程安全技術交底。
    5、特種設備及特種作業(yè)人員管理。
    建立特種設備、人員臺賬,包含設備規(guī)格型號、生產廠家、機械合格證、安全檢定合格證、特種設備操作證書等相關資料。加強特種設備檢查,建立維修保養(yǎng)記錄,特種作業(yè)人員繼續(xù)教育記錄。
    組織人員進行特種作業(yè)人員培訓,包含電工、電焊工、裝載機操作工、架子工、起重機作業(yè)、起重機指揮工、砼攪拌機操作工等。
    6、定期開展安全檢查。
    項目部每月組織一次安全大檢查,由項目主要領導帶隊。項目部安質部每日進行安全檢查,對檢查出的問題,編發(fā)通報,現(xiàn)場整改或限期整改,并進行復查。
    7、開展各類安全活動。
    成立了安全知識競賽領導小組,組織了全體管理人員參加2015年安全知識競賽,參賽人數(shù)146人,參賽率達100%。普及了安全知識,對全體管理人員進行了安全教育。放映安全警示教育片,觀看人數(shù)達400人次。
    8、職業(yè)健康及安全管理。加強安全帽、安全帶、安全網等物資管理使用。
    三、質量管理工作
    1、京滬高速鐵路的質量管理目標是:確保全部工程達到中華人民共和國、鐵道部現(xiàn)行的工程質量驗收標準及設計要求,并滿足按設計速度開通的質量要求,確保部優(yōu),力爭國優(yōu)。主體工程質量零缺陷,橋梁混凝土結構使用壽命不低于100年,單位工程一次驗收合格率100%,并滿足全線創(chuàng)優(yōu)規(guī)劃要求。
    2、制定年度、月度質量管理目標。依據(jù)本年度、月度施工進度計劃,結合施工工序特點,制定質量管理目標。
    3、開展質量培訓、教育。對各分項工程開工前對技術人員及作業(yè)班組進行施工技術交底工作,并下發(fā)了作業(yè)指導書,使各項工程有序正常開展。
    4、定期開展質量檢查。
    嚴格執(zhí)行自檢及復檢制度,注重過程控制,堅持上道工序未經檢查合格,不得進行下道工序施工制度的落實工作,并實行多次綜合檢查、專項檢查、巡視檢查三種方式相結合,使各工序質量做到了有效的控制。
    5、開展各類qc活動。
    成立qc小組,召開各類專題qc小組會議,選擇qc課題,制定重要工序質量控制文件,總結質量管理經驗上報。
    通過兩年的工程實踐,我項目的安全質量管理取得了一定的成績。獲得了京滬高鐵建設指揮部質量進度、安全管理標準化“綠牌”,獲得了中交京滬高鐵項目經理經理部的安全文明標準化工地、安全樣板工程等榮譽。安全質量管理還存在很多不足之處,在后續(xù)的安全質量管理中繼續(xù)改進總結,提高安全質量管理水平!
    環(huán)衛(wèi)質檢人員工作總結篇八
    檢驗工作是一項精細的檢驗過程,我深知“細節(jié)決定成敗”這一道理,所以在日常的工作中,我本著嚴謹認真的工作態(tài)度,認真的完成每一項工作任務,工作態(tài)度積極端正,經過一年的工作與學習,我覺得自己收獲頗多,專業(yè)知識及技能得到了進一步的積累與提高,運用越來越自如,但自考核方式更改之后,每天都感覺工作壓力都很大,擔心自己哪里做的不好或是不夠好,使考核分數(shù)受到影響,考核分數(shù)低了,直接影響到自己的工資,也會使自己覺得哪里沒有別人做的好或是做的不夠好,究其根源,壓力大的主要原因是自己沒有調整好心態(tài),擔心的太多,不但沒有提高工作效率,反而使工作質量降低了,為便于今后的工作的開展,特對20xx年的工作做如下總結:
    主要是原材料檢驗和原材料檢驗記錄,原材料退貨記錄和與原材料廠家協(xié)商等方面,原材料不良品記錄等。作為一名質量檢驗員,我按照生產的需要,按時完成了各項工作。
    1、原材料檢驗,在過去的一年中,為進一步滿足原材料數(shù)量和質量的需求,幾種原材料增加和改換了新廠家的供應。通過重新整編原材料檢驗規(guī)范和加強原材料的檢驗力度,是原材料的質量問題比以前有了極大的改觀。
    2、原材料檢驗記錄,認真記錄和收集各項檢驗記錄的信息數(shù)據(jù),全面、準確地了解和掌握各方面工作的開展情況,分析工作存在的主要問題,總結工作經驗,準確地了解和掌握最近工作的實際情況,為原材料的質量工作作出快速的、正確的決策。
    3、原材料退貨記錄和與原材料廠家協(xié)商,認真記錄和收集各項原材料退貨記錄的信息數(shù)據(jù),全面、準確地了解和掌握原材料退貨的過程情況,分析工作存在的主要問題。在與原材料廠家協(xié)商時能做到面面俱到,為解決原材料退貨問題作出正確的決策。
    4、原材料不良品記錄,認真記錄和收集各項原材料不良品的信息數(shù)據(jù),全面、準確地了解和掌握原材料不良品每月數(shù)據(jù)變化的過程及不良原因描述情況,為開展工作作出快速的、正確的決策。
    (1)工作疏忽,導致報告錯誤率提升;
    (3)在車間巡檢速度較慢,工作安排較緊張;
    (4)專業(yè)知識欠缺。
    (3)熟悉車間各設備性能,加快車間巡檢速度,學會合理的安排工作時間;
    (4)工作之余多看相關書籍,努力學習,全面提高自身素質,進一步積累專業(yè)知識。
    總之一年來,雖然也取得一些成績,但成績只能代表過去。工作中仍然存在著不足,在下半年里我還會繼續(xù)努力學習,深入實踐,積累經驗,不斷地提升自我,我會用謙虛的態(tài)度和飽滿的熱情做好自己的本職工作,不辜負領導的期望!
    作為一名新員工,工作總結還過于遙遠,因為我對工作上的許多問題還是知之甚少。但經xxx的指點,結合初加工的生產流程,還是對不一樣的產品工藝有了實踐上的認識。個性是xxx,因為車間內長時光的加工,也大體上了解生產線上易出現(xiàn)的問題。
    但對于產品有質量上影響的外來因素還是很不清楚。
    學習工作的這段時光,我了解到對于初加工主要針對的是控制雜質和掌握半成品的規(guī)格,后者工藝上有明確的規(guī)定。除了發(fā)酵室內的溫、濕度與時光可因實際狀況而有所改變外,其它基本上是要一步步按照工藝完成。個性是對重量與大小的要求,但針對前者,加工過程所需的器具與設備中有雜質能混入產品;因清理不當而混入的也不無所在;甚至于員工身上的穿戴上也會有混入的可能,等等。感覺上種類甚多,但實際上要尋找觀察時卻是找不到一點兒頭緒,僅有對毛發(fā)的控制,那是顯而易見的,除此之外,我也僅僅了解落地產品的處理了。
    對于整個工序還有部分問題,我了解它的存在,但卻不理解。如:車間對于各種產品在包制過程中務必分清批次,而這項工作的好處是什么發(fā)現(xiàn)異常問題后,要將有可能受到質量影響的產品單獨存放,但怎樣的算是有可能接觸如何單獨存放存放到什么地方工序出現(xiàn)怎樣的問題就應停止生產,改變到什么程度能夠繼續(xù)在停產過程中,之前加工的產品怎樣處理等等。還有很多更細小的,不明白該怎樣實施。
    還有一部分是我感覺存在,需要我去學習,但我并不明確它指的是什么只是在開會時,會聽到一些前所未聞的工作用語。
    由于工作時光較短,對于各方面的了解都過于膚淺,過多的疑惑讓我感覺在工作上有頭無尾,有尾無身,渴望能在年前學出點門路,我會抓緊時光,加倍努力,以最快的速度消化吸收。
    作為一名年紀偏小的新員工,我會虛心向大家學習,在20xx年結束之前,有個階段性的提高,以便做好20xx年的工作,盡快爭取與大家同步,做一名合格的品質管理人員。
    20xx年上半年,在公司領導的英明指導和各部門的大力配合下,成為了我部有力進步的一年,面對市場,我部更加的重視產品的質量,將“以品質拓展市場、以信譽贏得客戶”深入到日常生產中。
    做為承擔公司質量控制的職能部門,我部今年進行了成員調整,壯大了質檢團隊,各項工作都以公司的質量方針為指導中心,并且堅持貫徹質量管理體系,一年來,部門各項工作有條不穩(wěn)的進行中。主要有以下幾點:
    1、加強了質檢人員工作崗位管理和全員培訓工作:_年對《質量手冊》進行了全面的修改、完善。特別是對_《質量手冊》進行了重點修改?!妒謨浴吩谠瓉淼幕A上增加了歐盟關于食品方面的各項法律法規(guī),使該《手冊》更具有實用性和指導性。對員工進行了歐盟法律法規(guī)、haccp及國內的相關食品法律法規(guī)的培訓工作。
    2、在生產流程的控制方面:嚴格控制原材料、半成品、成品的檢驗,注重過程體系的監(jiān)控。生產能夠正確銜接往往需要各部門間的緊密與合作,加強與生產部、業(yè)務部等部門的溝通工作,排除溝通不及時現(xiàn)象,產品控制過程做好質量檢驗報表,且記錄完整,實現(xiàn)生產過程中產品的可追溯性,以顧客為主,為產品的售后服務工作打下了良好的基礎,在產品檢驗工作的過程中,對流程的控制,主要采取全面的質量管理方式,包括工作質量,以及全面的過程管理,提高產品質量,加強生產場所的現(xiàn)場監(jiān)督,及現(xiàn)場成品和半成品以及廢品的管理。
    3、新產品開發(fā)
    企業(yè)要在同行業(yè)中保持競爭力并能夠占有市場份額,就必須不斷地開發(fā)出新產品,并快速推向市場,滿足多變的市場需求。20xx年,與xx大學合作研發(fā)的風味休閑系列即食產品“_”醉魚,經過試產到批量化生產,最后正式投產。
    我部積極參與醉魚生產過程中的工藝控制,熟悉生產流程,嚴把質量。
    4、完成對歐注冊:_年我公司申請了對歐注冊,由_出入境檢驗檢疫局組成的專家組對我公司水產品對歐注冊進行為期二天的初預審,得到了專家的肯定,并上報了國家局并通過了對歐注冊,為我公司產品順利進入歐盟市場打下了良好的基礎。
    一年來,在領導的關心指導下,在同事的支持幫助下,我不但勤奮踏實地完成了本職工作,而且順利完成了領導交辦的各項臨時任務,自身在各方面都有所提升。為了更好地做好今后的工作,總結經驗,吸取教訓,本人就上一年的工作總結為以下幾項:
    進入公司以來,我遵守公司各項規(guī)章制度,以廠為家,堅持只做對公司有益的事,也深刻體會到了“人與企業(yè)共發(fā)展”理念的深刻內涵,明白了個人的發(fā)展離不開公司的發(fā)展,只有每個人都忠于自己的公司,全體員工齊心協(xié)力,公司才能不斷發(fā)展,同時在公司的發(fā)展過程中,也帶動了個人的發(fā)展,提高了個人的工作能力和生活水平。
    1.專業(yè)知識
    在這一年中,我更加充分的了解了公司產品的性質及檢測方法,學習了肥料的檢測,使我的專業(yè)知識更加豐富,檢測水平也有所提高。
    2.工作能力
    這一年里,我的管理能力有所提高,感謝領導對我的信任和支持,讓我一直擔任組長這一職務,讓我對檢測工作有了更深更廣泛的認識,拓寬了我的知識面,提高了我的能力。
    3.具體工作
    (1)日常檢測工作
    20xx年的上一年,我一直在做檢測工作。1-4月份,我負責進廠物資、生產過程以及倉庫調配過程樣品的檢測。那時正是忙季,每天都有5-6的辣椒粉運到我公司,又有5-6批辣椒粒在加工車間造成,再加上零星的進廠物資以及各過程樣品的檢測,每天忙得不可開交,還經常加班。那段日子是緊張而興奮的,工作雖然很忙碌,但是都比較順利地完成了,基本沒有因為檢測耽誤公司的生產。5-7月份,檢驗工作人員進行了重新分組,我被分到了進廠物資組,只負責進廠物資的檢測,其后因為進廠辣椒粉逐漸不少了,我的工作也沒有那么忙碌了。這段時間里,我做了一些其他工作,比如工作量統(tǒng)計、旬報、月報、加班總結及登記、質量報表、組內成員考評、下個生產季度實驗室工作安排、統(tǒng)計一層玻璃器皿、找相關人員處理u8升級后遺留問題等。
    (2)檢測實驗
    這一年中我做了2個檢測實驗:第一,次4#溶劑萃取辣椒粒效果實驗,次4#溶劑經過2次與水1:4混合分離,可以基本去除此4#溶劑中的溶水部分,達到和原來的4#溶劑基本相同的萃取效果。第二,色價損失實驗,主要做了紅辣素、辣椒紅在43度、37度、冰箱放置等條件色價的變化情況,辣椒粉在車間放置過程中的損失情況,得出紅辣素、辣椒紅在43度、37度、冰箱放置過夜,色價沒有變化,而辣椒粉在車間的放置過程中色價損失嚴重的實驗結論。
    (3)xx員工以及二車間員工培訓工作
    5-6月份xx公司的幾名員工和二車間的2名員工來實驗室培訓,這期間我負責了他們部分的色價、辣度、含量、溶殘等的培訓及考核工作。他們在短時間內基本掌握了實驗室的常規(guī)檢測,達到了培訓的目的。
    總結一年的工作,盡管有了一定的進步和成績,但在一些方面還存在著不足,如:對公司的新產品了解不夠,作為組長對管理方面還欠缺經驗,個別工作做的還不夠完善,這有待于在今后的工作中加以改進。在以后的工作中,我將更加努力工作,多多學習,提升自己的各方面素質,跟上xx公司的發(fā)展步伐,心得體會為公司的發(fā)展貢獻自己的一份力量!
    過去的20xx年,我在公司領導的關懷下,業(yè)務水平有了進一步提升,工作潛質方面有了長足的進步。個性對出現(xiàn)的質量問題的處理,有了明顯的進步,有必須的決定分析潛質。以下我對一年來的工作狀況進行總結:
    首先,工作時務必做到四個字:認真細心。正因我們所做的保質保量,關聯(lián)到全公司生產工作的正常運轉。如果所做的質量在某個地方出了差錯,公司利益會受到影響,那么必將造成不小的危害。生產車間也會正因質量問題而停止生產;這樣到了發(fā)貨日期不能按時發(fā)貨,必將引起客戶抱怨,降低公司信譽,給公司造成不可估量的損失。因此我每一天工作時都盡量持續(xù)清醒地頭腦,確保每一份計劃都能準確無誤,把工作效率提高到最高點。
    其次,工作時務必要有堅定不移、不厭其煩的精神。有人說:看看差不多就行了,其實不然,要想成為一個合格的質檢員,務必要有耐心、堅持的態(tài)度。但要經常到各個崗位查看這些產品是否合格。倘若已經出現(xiàn)質量問題,而其他操作人員沒有發(fā)現(xiàn)或及時處理的狀況下,就必須要督促他們認真負責,并與其持續(xù)良好的溝通,以保證生產計劃能順利進行。因此質檢是十分重要的。
    最后,工作時務必要與各部門這間處理好人際關聯(lián)。一個人的力量是有限的,但一個團隊的力量卻是巨大的。工作過程中,同事之間磕磕碰碰有時也在所難免,但我始終抱著一種平和的心態(tài)來對待這些問題,并找出問題關鍵所在,解除誤會,化解矛盾,從而營造一個和諧的工作環(huán)境。只有情緒好,才能在工作中發(fā)揮自己最大的潛能。一個團隊,最重要的就是同心協(xié)力,只有做到這一點,公司的發(fā)展才能越來越好。
    回顧過去,雖然有了一些可喜的成績,但同時也發(fā)現(xiàn)自身存在的問題。在工作中,有的時候開拓、創(chuàng)新意識不夠,事業(yè)的發(fā)展需要不斷地創(chuàng)新,但自己卻總是求穩(wěn)怕亂,在有些問題的處理上瞻前顧后,不夠果斷。另外在生產過程中出現(xiàn)突發(fā)狀況時,有時卻未能及時向領導匯報。針對自身存在的這些問題,我將認真總結經驗,發(fā)揚成績,克服不足,進一步加強理論學習和工作實踐,不斷地提高自己的工作潛質和管理水平。生活每一天都在繼續(xù),公司在發(fā)展,我也會透過學習不斷地完善自己,為公司發(fā)展盡自己微薄之力。我堅信,只要肯付出,只要有著堅定的信念,個人簡歷無論環(huán)境如何改變,也阻擋不了前進的步伐,愿公司的明天更加完美。
    時間荏苒,歲月穿梭,轉眼間x年就要在緊張和忙碌中過去了,回顧這一年來,我作為公司質檢部一名檢驗員,有很多進步,但是也存在一些不足之處。
    半年來,在領導的關心指導下,在同事的支持幫助下,我不但勤奮踏實地完成了本職工作,而且順利完成了領導交辦的各項臨時任務,自身在各方面都有所提升。為了更好地做好今后的工作,總結經驗,吸取教訓,下面就是本人的年終工作總結:
    1、首件檢驗
    我嚴格按照控制計劃要求,做到不漏檢,不少檢。
    2、巡檢
    3、異常反饋
    在生產中經常會因為設備或員工的原因,出現(xiàn)各種各樣的異常,小則損壞單個組件,大則損壞成批的組件,出現(xiàn)異常,我會第一時間通知上級領導,及時的處理問題。
    1、態(tài)度決定一切
    工作時一定要一絲不茍,仔細認真。不能老是出錯,有必要時檢測一下自己的工作結果,以確定自己的工作萬無一失。工作之余還要經??偨Y工作教訓,不斷提高工作效率,并從中總結工作經驗。雖然工作中我會犯一些錯誤,受到領導的批評,但是我并不認為這是一件可恥的事,因為我認為這些錯誤和批評可以讓我在以后的工作中避免類似錯誤,而且可以讓我在工作中更快的成長起來。在和大家工作的這段時間里,他們嚴謹、認真的工作作風給我留下了深刻的印象,我也從他們身上學到了很多自己缺少的東西。
    2、勤于思考
    崗位的日常工作比較繁瑣,這就需要我們一定要勤于思考,改進工作方法,提高工作效率,減少工作時間。
    3、不斷學習
    要不斷的豐富自己的專業(yè)知識和技能,這會使我的工作更加得心應手。
    一個人要在自己的職位上有所作為,就必須要對職位的專業(yè)知識熟知,并在不斷的學習中拓寬自己的知識面。
    1、工作中偶有因為馬虎而造成工作失誤,給工作帶來不必要的麻煩。以后我會以嚴謹?shù)墓ぷ鲬B(tài)度仔細完成本職工作。
    2、要進一步加強組件檢驗工作的系統(tǒng)性、科學性,提高綜合分析、解決問題的能力。
    3、在完成領導交辦的任務的基礎上,發(fā)揮自身優(yōu)勢,繼續(xù)加強專業(yè)知識的學習,進一步提高各項組件的檢驗技能。
    在新的一年里,我決心認真提高工作水平,為公司的發(fā)展貢獻自己的一份力量。在今后的工作中要虛心向其他同事學習工作方面的經驗,借鑒好的工作方法不斷提高自身的素質,使自己的全面素質再有一個新的提高,以適應公司的發(fā)展和社會的需要。要進一步強化敬業(yè)精神,增強責任意識,提高完成工作的標準。
    我于20xx年x月x日成為公司的試用員工,根據(jù)公司的需要,目前擔任質檢員一職,到今天已經是3個月時間了。作為一個應屆畢業(yè)生,初來公司,曾經很擔心不知該怎么與人共處,該如何做好工作;但是公司寬松融洽的工作氛圍、團結向上的企業(yè)文化,讓我很快完成了從學生到職員的轉變。
    在試用期期間,我在質檢部學習工作了一段時間。這工作是我以前從未接觸過的,和我的專業(yè)知識相差也較大;但是各部門領導和同事的耐心指導,使我在較短的時間內適應了公司的工作環(huán)境,也熟悉了公司的整個操作流程。
    在本部門的工作中,我一直嚴格要求自己,認真及時做好領導布置的每一項任務,同時主動為領導分憂;專業(yè)和非專業(yè)上不懂的問題虛心向同事學習請教,不斷提高充實自己,希望能盡早獨當一面,為公司做出更大的貢獻。當然,工作中難免出現(xiàn)一些小差小錯需領導指正;但前事之鑒,后事之師,這些經歷也讓我不斷成熟,在處理各種問題時考慮得更全面,杜絕類似失誤的發(fā)生。在此,我要特地感謝部門的領導和同事對我的入職指引和幫助,感謝他們對我工作中出現(xiàn)的失誤的提醒和指正。
    xx公司成立于20xx年4月,是目前xx最大的工程機械和汽車行業(yè)的鑄鋼零部件配套生產廠家和xx市重點扶持企業(yè)。公司的中期發(fā)展目標是要用xx年時間打造成為集鑄造、機加工生產、研發(fā)、國際貿易為一體的國際化大型企業(yè)集團。
    這一年里我在公司各級領導的正確領導下,和同事們的團結合作和關心幫助下,較好地完成了各項工作任務,素質、思想、和人際交往方面都有了更進一步的提高?,F(xiàn)將一年來取得的成績和存在的不足總結如下:
    一年來,本人認真遵守勞動紀律,按時出勤,有效利用工作時間;堅守崗位,需要加班完成工作按時加班加點,保證工作能按時完成。認真學習知識;具有強烈的責任感。積極主動學習專業(yè)知識,工作態(tài)度端正,認真負責地對待每一項工作。
    我的工作崗位是一名質檢員、一個把握產品質量的重要崗位。我深知我的重要性,說以我本著“把工作做的更好”的目標,扎扎實實干好本職工作,并且在工作之余我努力的學習專業(yè)知識充實自己,雖然在工作上會遇到很多挫折但是我相信我自己。有句話說得好“從哪里跌倒、就從哪里爬起來”我還很年輕秉著笨鳥先飛的'思想,我想信只要我付出的比別人多肯定能泥補我在專業(yè)知識上的不足。
    5、就是在質量檢查方面不夠細致、專業(yè)知識不夠充足,有好多東西明知道是錯的卻說不出來為什莫。因為檢測之前沒有做好充分的準備,在檢查過程中有點手忙腳亂,往往重視了這頭,卻又忽視了那頭,有點頭重腳輕,沒能全方位的進行系統(tǒng)的工作。
    我非常珍惜這份工作,這半年來我學到了很多,感悟了很多;看到公司的迅速發(fā)展,我深深地感到驕傲和自豪,也更加迫切的希望以一名正式員工的身份在這里工作,實現(xiàn)自己的奮斗目標,體現(xiàn)自己的人生價值,和公司一起成長。我會用謙虛的態(tài)度和飽滿的熱情做好我的本職工作,為公司創(chuàng)造價值,同公司一起展望美好的未來!
    過去的20xx年,我在公司領導的關懷下,業(yè)務水平有了進一步提升,工作能力方面有了長足的進步。特別對出現(xiàn)的質量問題的處理,有了明顯的進步,有一定的判斷分析能力。以下我對一年來的工作情況進行總結:
    因為我們所做的保質保量,關系到全公司生產工作的正常運轉。如果所做的質量在某個地方出了差錯,公司利益會受到影響,那么必將造成不小的危害。生產車間也會因為質量問題而停止生產;這樣到了發(fā)貨日期不能按時發(fā)貨,必將引起客戶抱怨,降低公司信譽,給公司造成不可估量的損失。所以我每天工作時都盡量保持清醒地頭腦,確保每一份計劃都能準確無誤,把工作效率提高到最高點。
    有人說:看看差不多就行了,其實不然,要想成為一個合格的質檢員,必須要有耐心、堅持的態(tài)度。但要經常到各個崗位查看這些產品是否合格。倘若已經出現(xiàn)質量問題,而其他操作人員沒有發(fā)現(xiàn)或及時處理的情況下,就一定要督促他們認真負責,并與其保持良好的溝通,以保證生產計劃能順利進行。所以質檢是非常重要的。
    一個人的力量是有限的,但一個團隊的力量卻是巨大的。工作過程中,同事之間磕磕碰碰有時也在所難免,但我始終抱著一種平和的心態(tài)來對待這些問題,并找出問題關鍵所在,解除誤會,化解矛盾,從而營造一個和諧的工作環(huán)境。只有心情好,才能在工作中發(fā)揮自己最大的潛能。一個團隊,最重要的就是同心協(xié)力,只有做到這一點,公司的發(fā)展才能越來越好。
    回顧過去,雖然有了一些可喜的成績,但同時也發(fā)現(xiàn)自身存在的問題。在工作中,有的時候開拓、創(chuàng)新意識不夠,事業(yè)的發(fā)展需要不斷地創(chuàng)新,但自己卻總是求穩(wěn)怕亂,在有些問題的處理上瞻前顧后,不夠果斷。另外在生產過程中出現(xiàn)突發(fā)狀況時,有時卻未能及時向領導匯報。針對自身存在的這些問題,我將認真總結經驗,發(fā)揚成績,克服不足,進一步加強理論學習和工作實踐,不斷地提高自己的工作能力和管理水平。
    生活每一天都在繼續(xù),公司在發(fā)展,我也會通過學習不斷地完善自己,為公司發(fā)展盡自己微薄之力。我相信,只要肯付出,只要有著堅定的信念,無論環(huán)境如何改變,也阻擋不了前進的步伐,愿公司的明天更加美好。
    質檢工作是促進產品質量提升,維護產品品牌形象的必要手段。產品質量一旦出現(xiàn)問題,品牌形象就會受損,進而對整個企業(yè)乃至行業(yè)的生產、經營起到不良影響。
    “十二五”時期,國家提出,推動科學發(fā)展、建設小康社會是主題,加快發(fā)展方式轉變、推動經濟結構調整是主線。國家質檢總局局長支樹平在全國質檢系統(tǒng)半年工作總結會議上的講話中強調指出,“如何進一步動員全社會的力量抓質量,如何充分運用各種質檢手段抓質量,如何真正體現(xiàn)抓質量工作的成效,如何對質量安全風險防范在前,如何對質量安全工作從嚴監(jiān)管,如何對質量安全事件科學處置,如何更好地服務于轉型發(fā)展,如何更好地服務于區(qū)域發(fā)展,如何更好地服務于保障和改善民生,如何推動質檢事業(yè)改革發(fā)展”。這“十二個如何”與支局長在年初全國質檢工作會議上提出的“抓質量、保安全、促發(fā)展、強質檢”“十二字”形成合力,共同指引著我們質檢人員進一步統(tǒng)一思想、進一步實踐探索、進一步創(chuàng)新發(fā)展。
    在市場經濟日益發(fā)達的今天,產品質量對于企業(yè)的重要性越來越強,產品質量的高低是企業(yè)有沒有核心競爭力的體現(xiàn)之一,提高產品質量是保證企業(yè)占有市場,從而能夠持續(xù)經營的重要手段。只有把產品質量放在整個工作的第一位,才能在激烈的競爭中立于不敗之地。于是,提高質量意識成為我們工作中的重中之重。首先,在平常的實際工作中我們要加強專業(yè)知識學習和積累工作實踐經驗,多了解相關方面的知識,在實際工作中充實自我,把好質量關,提高這種意識,是每個質檢員義不容辭的責任。其次,提高質量意識,就要提高每個人的意識,特別是一線實際操作的人員,而不單一性的認為質量就是質檢員的責任。第三,質量安全需要全員參與。我們現(xiàn)在缺乏的就是全員參與的意識。僅靠一個質檢員,想做的盡善盡美是不可能的,這需要全體員工的配合以及各級管理人員的配合,沒有員工的配合和管理人員的齊抓共管,是完成不了的。最后,堅持持久的進行產品質量管理。質量安全管理不是一種運動,一陣過去就風平浪靜了,又恢復到原樣,持久的把它做好才是我們長遠的目標和任務。
    胡錦濤同志提出:民以食為天,食以安為先。食品安全是關系廣大人民群眾身體健康和生命安全的大事。一要嚴防。廣泛動員公司每一個人進行監(jiān)督,虛心接受客戶外來的監(jiān)督,大力引導生產線人員加強自律監(jiān)督。防患于未然,將質量事故發(fā)生的可能性降到最低。二要嚴查。質檢人員在工作中必須樹立高度的責任感,做到時刻守在生產線上,注重細節(jié)的檢查。找出所有可能存在的質量安全隱患。三要嚴處。質檢中心要保持嚴厲打擊違背質量安全行為的高壓態(tài)勢,建立嚴格的獎懲機制。
    作為一名新員工我將在上級主管部門的要求下,認真學習,嚴格執(zhí)行各項質量標準和iso9001質量體系標準,狠抓質量管理,及時糾正工作中的問題,保質保量,對公司負責。
    首先,態(tài)度決定一切。在工作時我一定會一絲不茍,仔細認真,提高質量意思,加強工作責任心。工作之余還要經常總結工作教訓,不斷提高工作效率,并從中總結工作經驗。
    其次,勤于思考。崗位的日常工作比較繁瑣,而且?guī)滋煜聛肀容^枯燥,這就需要勤于思考,改進工作方法,提高工作效率,做到事半功倍。
    第三,不斷學習。不斷的豐富自己的專業(yè)知識和專業(yè)技能,向周圍同事學習工作經驗。這會使我的工作更加得心應手。
    由于工作時間較短,對于各方面的了解都過于膚淺,過多的疑惑讓我感覺在工作上有頭無尾,我會抓緊時間,加倍努力,以最快的速度消化吸收。工作中我也曾因為疏忽犯過一些錯誤,受到領導的批評,但我認為這些錯誤和批評可以讓我在以后的工作中避免類似錯誤的發(fā)生,而且可以讓我在工作中更快的成長起來,在今后的工作中我將繼續(xù)學習,深入實踐,不斷提升自我,以嚴謹?shù)墓ぷ鲬B(tài)度仔細完成本職工作,不辜負公司給我這個機會和領導以及同事對我的栽培。
    環(huán)衛(wèi)質檢人員工作總結篇九
    20xx年,環(huán)衛(wèi)股創(chuàng)新管理工作在局黨委、局行政的正確領導下,認真貫徹落實區(qū)委《關于進一步加強和創(chuàng)新社會管理工作的意見》(翠委發(fā)20xx15號)文件精神。按照市容局《關于進一步推進城管系統(tǒng)創(chuàng)新社會管理工作的實施方案》的安排和部署,我股積極響應、主動作為,重新進行自我定位,調整工作思路。將社會管理的創(chuàng)新要求與我股工作相結合,并協(xié)同環(huán)衛(wèi)一所、二所開展此項工作。通過“一個規(guī)劃、兩個明確、三個改革、四個推進”,整個環(huán)衛(wèi)工作從管理理念、制度落實,以及整個城區(qū)清掃保潔質量,人居環(huán)境,生態(tài)環(huán)境都在較大幅度的提升?,F(xiàn)總結如下:
    我股全體人員在認真學習區(qū)委、局黨委文件后,擬定以“探索創(chuàng)新抓管理、提升環(huán)衛(wèi)新形像”為主題的環(huán)衛(wèi)管理創(chuàng)新工作課題。針對課題聯(lián)系環(huán)衛(wèi)一所、二所相關股室進行開展了專題研究討論。同時將環(huán)衛(wèi)股人員分小組輪流到環(huán)衛(wèi)一所、二所、工作站等一線陣地,深入學習,了解情況,發(fā)現(xiàn)問題,提出解決方案,有效的推動整個環(huán)衛(wèi)工作再上臺階。
    (一)一個規(guī)劃。
    我股依托翠屏區(qū)城市發(fā)展規(guī)劃和十二五經濟發(fā)展規(guī)劃,制定了翠屏區(qū)城區(qū)環(huán)衛(wèi)工作整體規(guī)劃。翠屏區(qū)城區(qū)環(huán)衛(wèi)整體規(guī)劃是關系到城市整體形象和環(huán)衛(wèi)管理工作長期發(fā)展的大事,今年以來,環(huán)衛(wèi)股將這項工作作為年度的重點項目,安排一名副股長負責與環(huán)衛(wèi)一所、二所、規(guī)劃、住建等相關部門對接、協(xié)調對我市城區(qū)環(huán)衛(wèi)進行總體規(guī)劃,做到城區(qū)環(huán)衛(wèi)規(guī)劃與宜賓市城市發(fā)展整體規(guī)劃相適應。
    (二)兩個明確。
    一是進一步明確環(huán)衛(wèi)股工作人員的工作職責。我們是管理者,同時也是服務者,更是參與者,要從多角度、全方位的認識自己的工作職責,增強服務意識、公仆意識、發(fā)展意識和創(chuàng)新意識。要結合具體工作,做到敢于監(jiān)管、勤于監(jiān)管、善于監(jiān)管,以更強烈的責任心和更高的標準、更嚴的要求、更飽滿的熱情、更務實的作風投入到工作中去。
    二是明確自己的責任范圍。根據(jù)“誰管理、誰負責”的指導原則和環(huán)衛(wèi)工作出現(xiàn)的新情況,對城區(qū)環(huán)衛(wèi)工作提出了劃片定員、定員定責的工作新思路。每一位工作人員負責城區(qū)的一定范圍,將自己所負責的區(qū)域清掃保潔情況,群眾滿意度作為該同志年終考核的重點,真正實現(xiàn)“社會協(xié)同、群眾參與”。
    (三)三個改革。
    一是對清掃保潔由政府包攬進行改革。將城市的清掃保潔工作推向市,進行市場化運作,通過嚴格招投標的程序,改變了多年的運作模式,現(xiàn)宜賓城區(qū)的清掃保潔工作已進入市場化,并走上健康運行的軌道。
    二是對城區(qū)重點通道的清掃模式進行改革。隨著城市規(guī)模的發(fā)展,人口的增加,交通車輛的增加,每一年環(huán)衛(wèi)工人在作業(yè)中發(fā)生交通事故呈上升趨勢。今天引進了幾臺大型灑掃一體化車輛與小型掃地車,對交通要道,車輛密集區(qū)改進了作業(yè)方式,由機掃代替了人掃。
    三是對多部門分類清掃保潔進行改革。橋梁、隔離、下穿通道等過去是由不同的單位負責清掃保潔,這樣很不利于工作的開展,也與“統(tǒng)一管理、分級負責”不一致,交接地帶出現(xiàn)責任不清、任務不明的情況。隨著城市規(guī)模的不斷擴大,清掃保潔面積也不斷增加,根據(jù)“誰主管,誰負責”的原則和的“建到那,掃到那”的要求,改革以前的作法,提出了“一把掃帚掃到底”的新舉措。
    (四)四個推進。
    一是推進制度建設。依照“統(tǒng)一領導、分級負責、屬地管理、公眾參與、社會監(jiān)督”和“清潔化、秩序化、優(yōu)美化、制度化”相結合的原則,搞好或協(xié)助搞好責任區(qū)內的環(huán)境衛(wèi)生管理工作的要求。同時結合人性管理、和諧發(fā)展的方向,對各項規(guī)章制度進行調整和完善。
    二是推進環(huán)衛(wèi)設施設備更新。結合“五十百千示范市”創(chuàng)建工作中的成功經驗,硬件是打贏勝仗的有力保證。對環(huán)衛(wèi)硬件進行了更新。擬對潼關碼頭糞便處理中心進行升級改造,進行地埋式垃圾庫建設等。
    三是推進垃圾清運市場化動作的進程。在完成垃圾清掃保潔市場化運作并取得較好成績后,與環(huán)衛(wèi)一所一起對垃圾清運市場化進行探索,現(xiàn)以完成初步方案。
    四是推進環(huán)衛(wèi)人事改革進程。為徹底改變干好干壞一個樣,干與不干一個樣的局面,充分調動工作人員的主觀能動性,實現(xiàn)新時期真正的'人性化管理。環(huán)衛(wèi)股指導環(huán)衛(wèi)一所、二所對本單位進行人事改革,現(xiàn)在改革的方案已初步似定,正在報請審核中。
    一是全面改變提升工作人員的認識,進一步定位角色,明確職責,以飽滿的精神狀態(tài)投入到工作中去,積極參與,主動作為。
    二是積極配合主題工作,在“五十百千示范市”創(chuàng)建工作中,在全域達標風貌治理工作中,充分發(fā)揚了“五加二、白加黑”的精神并取得顯著成績。
    三是完成垃圾清掃保潔市場化動作,為政府節(jié)約了資金,提高了城市的環(huán)衛(wèi)質量,進一步提升了城市的競爭力。
    四是城區(qū)環(huán)境衛(wèi)生基本實現(xiàn)實現(xiàn)了四個一樣,“白天、黑夜一個樣,晴天、雨天一個樣,工作日、假日一個樣,突擊、常規(guī)一個樣”。
    五是全面提高城區(qū)環(huán)衛(wèi)質量,整個城區(qū)面貌更加“清潔化、秩序化”通過改變環(huán)衛(wèi)形像提升了競爭軟實力。
    六是在垃圾清掃保潔市場化動作成功指導下進行了垃圾清運的探索,與環(huán)衛(wèi)一所進行多次研究,現(xiàn)在初步方案已經完成,正在報請審核中。
    七是指導環(huán)衛(wèi)一所、二所進行人事改革,現(xiàn)在方案已初步完成,正在報請審核中。
    雖然在創(chuàng)新管理工作中取得了一定的成績,但還是存在一定的不足。
    一是對環(huán)衛(wèi)工作理解認識不深,重點把握不夠,對地域的分布情況了解不清,對搞好環(huán)衛(wèi)工作助推社會發(fā)展的意識不強。
    二是業(yè)務的掌握和運用不夠,因時間短,走出去,沉下去,深研究等方面做得不夠。到一線的時間過少,對環(huán)衛(wèi)工作的整個操作流程缺乏整體認識。
    三是角色的轉換,工作方法的變更有待加快。
    一是組織相關培訓,通過以訓代學進一步深化認識,解放思想,拓展工作思路,探索創(chuàng)新管理工作方法,著重從深度,廣度,力度著手,并努力實現(xiàn)創(chuàng)新理念常態(tài)化。
    二是將創(chuàng)新工作的理念,創(chuàng)新意識滲透到環(huán)衛(wèi)工作的方方面面中去,如不同地段、時段的清掃保潔,公廁收費管理,設點布局,人事制度的改革等。
    四是加強對環(huán)衛(wèi)基礎設施、設備的檢查,了解運行情況,對在建環(huán)衛(wèi)工程的檢查督促,確保定期保質完成任務。
    六是強化對環(huán)衛(wèi)作業(yè)公司的監(jiān)督管理。進一步完善環(huán)衛(wèi)清掃保潔作業(yè)市場化運作后的各項管理機制,按照招標章程和簽訂的中標合同,切實監(jiān)督中標公司清掃、保潔到位。
    環(huán)衛(wèi)質檢人員工作總結篇十
    今天,我懷著愧疚的心,寫下這份檢討書,以表示我今后工作應更加認真負責。
    2012年8月15日下午,在車間給員工解答疑問時,突然發(fā)現(xiàn),密封架
    (一)一號件不等邊角鋼弧度方向折反,由于工作的疏忽,圖紙看的不夠深入,自始至終未發(fā)現(xiàn)錯誤,最終造成了45件成品全部錯誤,給公司造成了極大的經濟損失,浪費人力物力,我懊悔不已,在次深刻檢討,做為一名質檢人員,自己沒有好好的去考慮,造成了工作的失誤,沒有很好的進到自己的責任,這件事雖然是一件偶然事情,但同時也表現(xiàn)出自己工作上的松懈。
    發(fā)生這件事后,我知道無論怎樣都不足以彌補自己的過錯,無論領導怎樣從嚴從重處分我,我都不會有任何意見。同時,我請求領導,只處分我自己,給一線員工一次機會,我會通過自己的行動來表現(xiàn)自己的醒悟,以后加倍努力的工作來為公司作出積極的貢獻,請領導相信我。
    通過這件事,我決定作出以下的改正:
    1、認真克服工作生活中懶散,粗心大意的缺點,努力將工作做好
    2、認真仔細看圖紙,經常和生產員工溝通,商討,保證不再出現(xiàn)類似錯誤。
    3、對生產人員作出的產品,認真仔細的檢測,保證產品合格
    環(huán)衛(wèi)質檢人員工作總結篇十一
    20_年,我署的各項工作緊緊圍繞區(qū)建設交通委“六優(yōu)六新”的重點工作,以“轉變作風作表率,為民務實抓發(fā)展”為主基調,堅持“跨前一步、為民服務”的工作理念,不斷完善機制,有序推進各項工作,實現(xiàn)了“容貌整潔、規(guī)范管理有序、環(huán)境美化”的市容環(huán)境建設和規(guī)范管理新目標。具體工作如下:
    一、城鄉(xiāng)環(huán)境面貌顯著提升
    _年,我署以精細規(guī)范管理、提升形象和常態(tài)長效為工作重點,著力提升城鄉(xiāng)環(huán)境面貌規(guī)范管理水平,實現(xiàn)容貌整潔,環(huán)境美化的目標。
    1、抓城市保潔精細化
    以“保潔示范區(qū)”建立為抓手,首先在主要商業(yè)街推進以“機掃、沖洗、普掃、揀掃、沿街單位(商店)生活垃圾上門收集、規(guī)范管理人員巡回監(jiān)管”的“六位一體”保潔制度,垃圾清運做到定車、定人、定時、定點的規(guī)范作業(yè);其次實行人行道和街頭廣場沖洗工作。按照市局“潔凈工程”的有關要求,金欣企業(yè)配置了清洗車輛和設備,對衛(wèi)零路(滬杭路—大堤路)兩側人行道進行2天沖洗一次,控制揚塵,基本實現(xiàn)席地而座的目標。
    2、抓“門戶”形象常態(tài)化
    針對高速公路進出口、國道、省際通道交界處存在的環(huán)境衛(wèi)生問題,在全面摸底的基礎上,我們召開相關單位工作協(xié)調會,明確職責,并與各職責單位簽訂了保潔職責協(xié)議書,明確了任務,落實了職責,建立了保潔長效機制,確保我區(qū)門戶形象的常態(tài)長效。
    3、抓農村環(huán)境衛(wèi)生長效化。加強了農村保潔隊伍的培訓和規(guī)范管理,建立了整潔村跟蹤檢查制度,充分利用市民巡訪團的作用,加強社會監(jiān)督力量,確保農村環(huán)境衛(wèi)生的常態(tài)長效。9月份,已透過市局郊區(qū)辦對我區(qū)整潔村的復驗。
    二、市容景觀規(guī)范管理穩(wěn)步提高
    我們以規(guī)范規(guī)范管理和集中整治相結合,加強中心城區(qū)、城鎮(zhèn)化區(qū)域和主要道路兩側的市容景觀規(guī)范管理,實現(xiàn)了規(guī)范審批、規(guī)范管理有序、區(qū)域亮化的目標。
    1、規(guī)范規(guī)范管理戶外廣告和店招店牌
    按照“規(guī)劃先行、規(guī)范管理有序、設置美觀”的原則,加強了中心城區(qū)、城鎮(zhèn)化地區(qū)和主要道路兩側戶外廣告的規(guī)范管理,對存在安全隱患的廣告進行拆除,逐步規(guī)范設置標準。今年共拆除各類廣告132處,商業(yè)廣告橫幅168幅,處理影響市容景觀的網格化投訴案件160件。同時,對店招店牌規(guī)范管理實行提前介入制度,對中心城區(qū)和新城區(qū)的房屋開發(fā)商和物業(yè)企業(yè)提前發(fā)放《辦理戶外廣告(非廣告)設施所登記告知書》150余份,明確職責和義務,并落實巡回監(jiān)管措施,盡量使新設置的店招店牌到達整齊、有序、規(guī)范。
    2、有序推進非主干道路臟、亂、差整改工作
    結合600天行動計劃,按照中小道路保潔導則,對30條中小道路進行摸底,列出存在的問題,加強了與市政、園林等部門溝通和協(xié)調,擬定了整改措施,目前正按600天行動的進度要求有序推進中。
    3、強化渣土源頭規(guī)范管理
    對有建筑渣土的工地實行了渣土檔案規(guī)范管理,對建設施工單位、職責人、運輸單位(車輛)、出土方量、出土時刻、處置方法、巡查記錄、違規(guī)狀況進行跟蹤規(guī)范管理,實施全周期、全過程監(jiān)管,基本做到源頭規(guī)范管理、過程規(guī)范管理和形象規(guī)范管理的要求。同時,我們加強對渣土的跟蹤規(guī)范管理,避免了渣土亂倒現(xiàn)象發(fā)生,為改善全區(qū)的環(huán)境面貌打好了基礎。截止10月份共受理建筑垃圾、工程渣土申報360余次,受理申報量26萬余噸。另外,根據(jù)世博“600天”環(huán)境衛(wèi)生整治要求,共梳理出5個歷史堆積暴露垃圾點,到10月底,已消除歷史堆積點3個,消除暴露垃圾4500噸。
    三、環(huán)衛(wèi)設施功能逐步完善
    我們緊緊抓住“創(chuàng)衛(wèi)”的契機,加大了環(huán)衛(wèi)設施的建設,加強了環(huán)衛(wèi)設施完好率的規(guī)范管理,發(fā)揮了環(huán)衛(wèi)設施的功能。
    1、加大環(huán)衛(wèi)設施建設力度
    根據(jù)“創(chuàng)衛(wèi)”標準和《金山區(qū)市容環(huán)衛(wèi)行業(yè)_年便民利民措施》的要求,全區(qū)已完成新建公廁10座、改造12座、新增廢物箱854只,改造垃圾房20座,基本完成年初新建任務。
    2、確保環(huán)衛(wèi)設施完好率
    加強巡視,發(fā)現(xiàn)破損立即通知作業(yè)單位及時維修或更換,確保了環(huán)衛(wèi)設施的完好率,發(fā)揮了環(huán)衛(wèi)設施的功能。
    3、規(guī)范環(huán)衛(wèi)設施規(guī)范管理
    根據(jù)行業(yè)規(guī)范管理標準,重點抓公廁“四公開”規(guī)范管理、垃圾房“六定”規(guī)范管理制度和廢物箱的保潔規(guī)范管理制度,做到職責明確,規(guī)范管理規(guī)范。
    四、建立工作有序推進
    建立工作是一種提升規(guī)范管理水平的有效抓手,也是解決工作中難點、熱點和焦點的切入口。因此,針對各類建立,我們提出了“確保重點范圍,兼顧一般區(qū)域,實現(xiàn)全面達標”的工作要求,確保各類建立的全面完成。
    1、抓國家衛(wèi)生區(qū)建立
    今年我署把建立國家衛(wèi)生區(qū)作為重中之重工作,全署工作圍繞“創(chuàng)衛(wèi)”工作展開,重點抓好環(huán)境衛(wèi)生規(guī)范管理、市容景觀規(guī)范管理、環(huán)衛(wèi)設施建管、生活垃圾衛(wèi)生填埋場規(guī)范管理等工作,確?!皠?chuàng)衛(wèi)”中市容環(huán)境衛(wèi)生指標的實現(xiàn)和完成。
    2、抓市容環(huán)境“三類區(qū)域”建立
    _年是“三類區(qū)域”建立三年行動計劃的最后一年,根據(jù)年初的建立計劃,4月份召開了建立動員會,明確了建立任務和要求。之后,每月組織一次指導、檢查和監(jiān)管,加大對三個規(guī)范區(qū)、四個達標區(qū)建立工作的指導和監(jiān)管。10月份區(qū)聯(lián)席會議組織各成員單位對建立區(qū)域進行區(qū)級驗收,查找問題,并要求各建立鎮(zhèn)及時整改,實現(xiàn)市級驗收一次透過。
    3、抓環(huán)境衛(wèi)生職責區(qū)制度達標建設
    我們抓住石化街道、山陽鎮(zhèn)被列入_年、_年“清潔城區(qū)、從門前做起”為活動主題的上海市街道(鎮(zhèn))沿街市容環(huán)境職責區(qū)規(guī)范管理達標活動建立單位的契機,增強了與石化街道、山陽鎮(zhèn)相關部門的聯(lián)系、溝通,做好指導服務工作,創(chuàng)造用心條件,爭取在08~_年度內建立成功。目前石化街道處于社會公示階段,山陽鎮(zhèn)已申請市局檢查驗收。
    4、抓生活垃圾分類收集工作
    繼續(xù)深化“垃圾不落地,禮貌在我手中”活動,充分調動廣大居民用心性和參與性。透過召開居民代表座談會、發(fā)放分類收集宣傳資料、現(xiàn)場分類指導、講座等形式,按照生活垃圾分類收集工作要求,年內實施了十三村、十五村和園中苑等32個居民小區(qū)以及21個機關、企事業(yè)單位生活垃圾分類收集工作。
    五、提升市容市貌
    長效機制有效運營市容環(huán)境建設和規(guī)范管理是一項全民參與的龐大工程,其動態(tài)性強,規(guī)范管理難度大,跨行業(yè)跨部門的工作多。因此,創(chuàng)新工作機制,改善工作作風,整合各方資源是工作的關鍵所在,是提升市容市貌、持續(xù)常態(tài)長效的內在動力,也是最有效的抓手。
    1、建立了環(huán)衛(wèi)署六大工作機制
    即:市容環(huán)境動態(tài)規(guī)范管理機制,做到市容環(huán)境365天規(guī)范管理無盲天;市容環(huán)境快速處置機制,做到落實“三個二”處置制度;重大活動市容環(huán)境保障機制,做到確保市容環(huán)境整潔有序,常態(tài)長效;市容環(huán)境源頭規(guī)范管理機制,做到注重源頭規(guī)范管理、過程規(guī)范管理和形象規(guī)范管理;市容環(huán)境綜合協(xié)調機制,做到發(fā)揮各聯(lián)席會議平臺作用和各方資源的優(yōu)勢;市容環(huán)境考評激勵機制,做到明確職責,綜合規(guī)范管理。
    2、強化區(qū)鎮(zhèn)聯(lián)動機制
    根據(jù)市容環(huán)衛(wèi)行業(yè)規(guī)范管理中存在的熱點和難點(如城鄉(xiāng)結合部和城中村的環(huán)境問題等),我們利用市容環(huán)衛(wèi)行業(yè)例會平臺,共同探討區(qū)鎮(zhèn)聯(lián)動機制,先后建立了區(qū)鎮(zhèn)規(guī)范管理四大機制,即:動態(tài)規(guī)范管理聯(lián)動機制、渣土規(guī)范管理聯(lián)動機制、戶外廣告規(guī)范管理聯(lián)動機制和綜合協(xié)調聯(lián)動機制,并建立了市容環(huán)境衛(wèi)生突發(fā)事件應急處置規(guī)范管理網絡。進一步明確了職責,加強協(xié)調,構成合力,共同推進。
    3、強化社區(qū)聯(lián)動機制
    在工作中,我們經常與居委會、物業(yè)企業(yè)、企事業(yè)單位持續(xù)聯(lián)系和溝通,建立市容環(huán)境規(guī)范管理共建體系,構成信息互通、工作互動、市民監(jiān)管的工作機制,共同推進和提升市容環(huán)境的規(guī)范管理水平。
    六、政風行風注重民意
    今年我署把市民投訴作為解決百姓“難點、熱點、焦點”的重要工作之一,也是作為解決民生問題的重要資料,年初我們提出了解決百姓關注和關心問題作為首要任務的工作思想,以履行“三個二”處理制度和向社會的公開承諾為抓手,把市民的需求和日常工作有機結合。今年共受理市民投訴73起,處理及時率100%,滿意率近98%以上。
    為切實做好_年政風行風“回頭看”和整改工作,在認真梳理問題的基礎上,提出和落實整改措施。對_年以來的投訴個案進行回訪,聽取意見和推薦,不斷提高市民對市容環(huán)衛(wèi)工作的滿意率。
    夏令期間,環(huán)衛(wèi)作業(yè)擾民專項治理工作得到全面開展,針對作業(yè)時刻擾民這個反復性問題,我們定期走進社區(qū),與居委會、物業(yè)企業(yè)進行座談,了解狀況,聽取意見,對作業(yè)存在的擾民等不足之處,及時調整作業(yè)時刻和方式,如東泉新村的生活垃圾收運有山陽鎮(zhèn)環(huán)衛(wèi)所在村外進行,減少了作業(yè)擾民和較好地解決了污水滴漏這一頑癥,收到村民的一致好評。
    七、其他工作
    1、車輛作業(yè)服務規(guī)范化建設
    根據(jù)市局《市容環(huán)衛(wèi)車輛服務單位作業(yè)規(guī)范化建設工作方案》有關精神,我們對_年申報的4家環(huán)衛(wèi)作業(yè)企業(yè)進行了檢查考評,并已透過市局初驗收。20年已對金山衛(wèi)鎮(zhèn)作業(yè)企業(yè)進行了申報,并及時做好相關工作,確保年內透過市局驗收。
    2、區(qū)生活垃圾綜合處理廠及收運系統(tǒng)建設
    繼續(xù)完善環(huán)衛(wèi)設施建設,提升環(huán)衛(wèi)基礎設施功能,加強全區(qū)生活垃圾無害化處理的有效監(jiān)管,加快金山區(qū)生活垃圾綜合處理廠、收運系統(tǒng)和殘渣填埋場建設,力爭生活垃圾無害化處理率到達85%以上。
    區(qū)生活垃圾綜合處理廠按照計劃用心推進,加強協(xié)調,并爭取市局、市建委的支持,使項目按時刻節(jié)點有序推進。區(qū)生活垃圾收運系統(tǒng)制定了項目建設推進計劃書,中轉站建設選址已基本完成,其他輔助工作正在用心落實推進之中。
    20_年的市容環(huán)衛(wèi)工作基本實現(xiàn)了年初目標,取得了必須成績,但也存在著許多不足之處:
    1、在戶外廣告和店招店牌規(guī)范管理方面:缺少有效抓手,有力不從心的感覺。
    2、在渣土規(guī)范管理方面:資源整合優(yōu)勢未充分發(fā)揮(如規(guī)范管理與執(zhí)法的資源整合,建設單位與行業(yè)規(guī)范管理的資源整合)。
    3、在規(guī)范管理人員的素質提高方面:綜合協(xié)調潛質、開拓創(chuàng)新潛質比較欠缺。
    _年的市容環(huán)境衛(wèi)生工作在市局及各業(yè)務處室的指導和區(qū)建交委領導、關心、支持下,在全行業(yè)的共同發(fā)奮下,取得了可喜的成效,但離老百姓的要求還有距離。我們將進一步解放思想,創(chuàng)新工作,提高標準,持續(xù)良好的精神狀態(tài),咬住工作目標,堅持硬件建設和軟件規(guī)范管理兩手抓,全面完成600天行動計劃,為全區(qū)的市容環(huán)境水平再上新臺階作出新貢獻。
    環(huán)衛(wèi)質檢人員工作總結篇十二
    (一)衛(wèi)生整治情況。
    二是繼續(xù)配合相關單位抓好市場整治,組織我村聯(lián)防隊員、低保戶及志愿者隊開展“四清”。
    三是大范圍集中開展環(huán)境衛(wèi)生保潔和整治工作,做到生活垃圾無堆積,無積存現(xiàn)象。
    四是推進城鄉(xiāng)風貌打造工作。努力做到“四化”。
    (二)宣傳教育工作開展情況。
    加大城鄉(xiāng)綜合整治工作宣傳力度,提高轄區(qū)村民的知曉率和參與率。
    2、利用自身優(yōu)勢,通過廣播營造城鄉(xiāng)綜合治理氛圍;
    3、組織我村工作人員、志愿者隊伍、低保人員在村社道路、居民區(qū)深入宣傳環(huán)境整治的重要性和意義,努力營造全民共同參與城鄉(xiāng)綜合整治的良好氛圍。上半年我街道共懸掛城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理宣傳橫幅5幅,口頭宣傳城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理、衛(wèi)生、健康教育知識,累計受教育人數(shù)20xx余人次。
    4、開展科學知識、衛(wèi)生知識和健康知識教育,在轄區(qū)內形成“講衛(wèi)生、懂禮儀、有修養(yǎng)”的良好風尚,引導群眾提高環(huán)境衛(wèi)生常識,摒棄亂丟垃圾、隨地吐痰等不良行為,培養(yǎng)良好的生活習俗和衛(wèi)生習慣。
    (一)存在的困難。
    3、由于近段時間,外來閑散人員增多,生活習慣差,隨處亂扔垃圾的現(xiàn)象時有發(fā)生,嚴重影響了村民的'正常生活及轄區(qū)衛(wèi)生環(huán)境。
    (二)提出的建議。
    2、進一步探索維持整治成果和建立長效管理機制;
    1、我村將繼續(xù)加大宣傳力度,積極發(fā)動全民參與,繼續(xù)營造濃厚的輿論氛圍。加大與環(huán)境衛(wèi)生承包單位、花龍門車站、衛(wèi)生服務站的聯(lián)系,以點帶面,發(fā)動全民參與,全面提升轄區(qū)村民環(huán)保意識和道德素質。
    2、繼續(xù)加強對“七亂”的治理,同時加強對已治理區(qū)域的保潔和維護,鞏固整治效果。
    3、全力協(xié)調、加大龍興小區(qū)及鐵路外環(huán)線小區(qū)的衛(wèi)生治理,及水溝排污、道路維修、路燈改造、環(huán)衛(wèi)設施等工程建設,全面提升轄區(qū)基礎設施建設水平,深入推進治理工作。
    4、進一步完善城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理工作制度,積極探索長效管理機制建設,以制度管人、教育人、激勵人,使其自覺投入到城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理工作中來。
    5、按要求進一步做好資料整理、數(shù)據(jù)錄入、文件歸檔工作,保證城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理各項資料的準確、完備。
    環(huán)衛(wèi)質檢人員工作總結篇十三
    201x年是縣政府提出創(chuàng)建國家級衛(wèi)生縣城的 投訴、電視臺曝光、在保潔員使用上弄虛作假,虛報冒領等問題的,實行一事一議,當即處罰。充分發(fā)揮我局機械設備的優(yōu)勢,城區(qū)25條主次干道全面推行機掃。為保證作業(yè)質量,我們將進一步對機掃車隊加強管理,對司機、維修人員進行專業(yè)技術培訓,制定行之有效的維修用油制度,標定()油耗,完備維修報批手續(xù),節(jié)約開支,堵塞漏洞。定時舉辦安全行駛比賽、節(jié)油比賽、技術大練兵等。積極主動研究車掃與人掃的銜接,請保潔公司經理、片長給每臺車的司機作業(yè)情況打分,一周一匯總,一月一評比,末位淘汰,首位獎勵,大大提高道路清掃質量,促進城區(qū)主次干道精細化作業(yè)水平的提高。市里有重大活動,車隊隨時服從調遣。對承攬的公路局管理的154公里過境國省干道的清掃業(yè)務,及時高質量做好保潔作業(yè)。
    (二)生活垃圾日產日清,為市民群眾營造良好的生活環(huán)境。生活垃圾收集運輸全面密閉化,重點做好主次干道和居民小區(qū)的垃圾清運工作,進入冬季后要求必須在上午9:00前完成(三)進一步完善環(huán)衛(wèi)基礎設施,規(guī)范到位管理。環(huán)衛(wèi)公共設施密切關系百姓生活,加強對城區(qū)24座直管公廁的管理。有專人保潔,每日清掃保潔,做到地面、隔墻無亂貼亂畫,坑位、門窗、墻壁、燈具、洗手盆池清潔衛(wèi)生,無積塵、蛛網,墻面無剝脫,地面無積水,蹲坑、便池內無積糞、無尿堿,基本無臭。每天對城區(qū)所有公廁管理情況進行全面督查,發(fā)現(xiàn)問題及時處理;定期對所有公廁內最易損壞的門拉手、門扣鎖、上下水軟管等物件進行排查,及時更新維修;對城區(qū)部分公廁實施人性化改造,新建殘疾人專用通道,對受損的殘疾人專用廁位進行更新改造,并安裝免費公廁標志牌;公布督查電話,確保城區(qū)所有公廁實行免費正常開放;公廁的所有管理人員定期學習日常行為規(guī)范,定期召開例會,組織人員堅持對城區(qū)公廁每天巡回查、每周輪回查、每月集中查。安排路段保潔員對城區(qū)1356個果皮箱每天隨滿隨清掏,每周擦洗兩次,使之成為點綴城市環(huán)境的一道靚麗風景線,使城市形象得到較大提升。(四)全力做好固體廢棄物綜合處理場管理工作,及時無害處理生活垃圾。所有城區(qū)生活垃圾必須密封清運至市生活垃圾綜合處理場,垃圾處理場安排好垃圾的推平、壓實、覆蓋工作。做好進場垃圾的計量工作,準確核實每天、月、年的垃圾數(shù)量。嚴格禁止建筑垃圾及有毒廢物進場,特殊情況需進場時,請示領導按規(guī)定辦理手續(xù)后方可進場,同時做好監(jiān)督處理和記錄工作。滲瀝液處理設備要定期保養(yǎng),維護,確保正常運轉。加強值班工作,注意防盜、防火、防爆,確保財產安全。落實安全責任制,防止安全事故發(fā)生。
    取得力措施,堅決消滅生活垃圾死角,并積極出謀劃策,幫助街道辦事處清理整治“三大堆”、清運建筑垃圾堆,理順工作程序,搞好督查考核,全力配合開展工作,使城中村、背街小巷、散居小區(qū)與主城區(qū)一樣整潔靚麗,優(yōu)美宜居,促進城區(qū)整體環(huán)境衛(wèi)生水平得到較大提升。
    附送:
    環(huán)境專業(yè)實習周記
    環(huán)境專業(yè)實習周記
    環(huán)衛(wèi)質檢人員工作總結篇十四
    20xx年上半年,在公司領導的英明指導和各部門的大力配合下,成為了我部有力進步的一年,面對市場,我部更加的重視產品的質量,將“以品質拓展市場、以信譽贏得客戶”深入到日常生產中。
    做為承擔公司質量控制的職能部門,我部今年進行了成員調整,壯大了質檢團隊,各項工作都以公司的質量方針為指導中心,并且堅持貫徹質量管理體系,一年來,部門各項工作有條不穩(wěn)的進行中。主要有以下幾點:
    1、加強了質檢人員工作崗位管理和全員培訓工作:_年對《質量手冊》進行了全面的修改、完善。特別是對_《質量手冊》進行了重點修改?!妒謨浴吩谠瓉淼幕A上增加了歐盟關于食品方面的各項法律法規(guī),使該《手冊》更具有實用性和指導性。對員工進行了歐盟法律法規(guī)、haccp及國內的相關食品法律法規(guī)的培訓工作。
    2、在生產流程的控制方面:嚴格控制原材料、半成品、成品的檢驗,注重過程體系的監(jiān)控。生產能夠正確銜接往往需要各部門間的`緊密與合作,加強與生產部、業(yè)務部等部門的溝通工作,排除溝通不及時現(xiàn)象,產品控制過程做好質量檢驗報表,且記錄完整,實現(xiàn)生產過程中產品的可追溯性,以顧客為主,為產品的售后服務工作打下了良好的基礎,在產品檢驗工作的過程中,對流程的控制,主要采取全面的質量管理方式,包括工作質量,以及全面的過程管理,提高產品質量,加強生產場所的現(xiàn)場監(jiān)督,及現(xiàn)場成品和半成品以及廢品的管理。
    3、新產品開發(fā)
    企業(yè)要在同行業(yè)中保持競爭力并能夠占有市場份額,就必須不斷地開發(fā)出新產品,并快速推向市場,滿足多變的市場需求。20xx年,與xx大學合作研發(fā)的風味休閑系列即食產品“_”醉魚,經過試產到批量化生產,最后正式投產。
    我部積極參與醉魚生產過程中的工藝控制,熟悉生產流程,嚴把質量。
    4、完成對歐注冊:_年我公司申請了對歐注冊,由_出入境檢驗檢疫局組成的專家組對我公司水產品對歐注冊進行為期二天的初預審,得到了專家的肯定,并上報了國家局并通過了對歐注冊,為我公司產品順利進入歐盟市場打下了良好的基礎。