2023年工作規(guī)劃和展望范文(23篇)

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    總結能夠幫助我們發(fā)現自身的優(yōu)勢和不足,有利于個人成長和職業(yè)發(fā)展。溝通和交流是人際關系的基礎,怎樣提高自己的溝通能力?接下來是一些國內外知名企業(yè)的成功經驗分享,或許能給我們帶來啟示。
    工作規(guī)劃和展望篇一
    在過去的一年中,我環(huán)境與地理科學系學生會充分發(fā)揮了自身優(yōu)勢,緊緊圍繞學校和學院的工作,以全心全意為同學服務為宗旨,團結帶領全院學生組織開展了內容豐富,形式多樣的系列活動。現在,新的一學期的學生會的工作已經展開,在接下來一學期的工作中,我們要繼續(xù)秉承著全心全意為同學服務的宗旨,扎實的開展好工作,堅持“保持特色,力求創(chuàng)新”的原則,爭取取得更好的成績。
    一、 常規(guī)工作
    1、先抓好我系的常規(guī)工作,把日常的的工作做扎實做好。
    2、對于各部舉辦各種類型的活動要做好充分謹慎的考慮,不要追求華麗標準,而更應該注重活動的質量、宣傳以及影響。
    3、在原有的基礎上有所創(chuàng)新,力求做出我系自己的特色,并一直發(fā)揚下去。
    4、做好人員分配工作,不浪費一個人力,不忽略一個工作。
    5、處理好黨、團、學各成員之間的關系,使每一個人都熱衷于學生工作,時刻保持工作熱情,以最積極的精神狀態(tài)迎接挑戰(zhàn)。
    6、正確處理矛盾、淡化矛盾、解決矛盾,并做好矛盾發(fā)生后與當事人的思想交流工作。
    7、時刻注意部長及干事的思想變動和情緒變化,定期找個別成員談話,了解他們的想法和建議。
    8、定期與成員之間交流、活動,增進感情,以便更好的在一起工作。
    9、鼓勵部長以及干事充分發(fā)揮自己的才能并對其進行指正與培養(yǎng),為我系學生會未來的工作培養(yǎng)人才。
    二、工作模式
    1、創(chuàng)造和諧愉快的工作氛圍,簡化一些工作程序,增進各成員之間的感情,提高工作效率。
    2、以部長帶領干事自主工作為主,副主席監(jiān)督指導為輔。
    3、凡事抓小處,抓細節(jié),要先保證基礎工作完善,再考慮高標準的要求。
    4、要在常規(guī)工作布置下來之前有自己的想法,這樣節(jié)省了時間,能多出時間把策劃做細做精。力求走在工作的最前端。
    5、充分信任每一個部長和干事,讓他們的能力得以鍛煉和提高,為下一屆學生會儲備人才。
    6、做到“明確分工,人員優(yōu)化”。人員精簡了之后的我院學生會需要每一位成員都動起來,那么明確的分工也是對我和各位部長的一個挑戰(zhàn),要做到統(tǒng)籌兼?zhèn)?,使每一個成員的能力都能發(fā)揮到最大化,大大提高工作效率。
    點就是團結集中強大的力量一起做好大的主要的工作,目的就是可以增加學生會整個組織的管理水平,改善之前各部門獨自工作模式,力求做到人盡其才,才盡其力,使每一個成員的作用發(fā)揮到最大化,使每個人的能力得到充分的鍛煉,同時使工作效率得以大大的提高。
    學生會主席團是學生會的領導機構,只有領導機構團結了,統(tǒng)一了思想,一個組織才能夠有所發(fā)展。我相信我們第五屆主席團能夠做到這一點,也相信在我們這一屆主席團的帶領下,第五屆學生會的工作能夠開展的順利,完成的高質高效。同時希望校里以及系里的老師和領導能夠繼續(xù)給予我們支持與幫助!
    環(huán)境與地理科學系學生會副主席:常飛
    2011年2月22日
    首先很感謝老師和同學們對我的信任,很榮幸能夠擔任學院第二屆學生會副主席,這帶給我的不僅是榮譽,更多的是責任,對同學的責任。就像我一開始對同學們承諾的一樣要“全心全意的為同學們服務”,所以我制定了以下的工作計劃:
    一、加強自身修養(yǎng),努力提高自身素質。
    二、協(xié)助學生會主席做好學生會日常工作。
    協(xié)助主席全面負責強化學生會的工作,尤其做好分管部門(自律委、實踐部、學習部)的工作,對該部門主辦的活動進行具體指導與監(jiān)督。在老師及學生會主席的指導下,做好每次活動的協(xié)調工作,貫徹落實上級布置的各項工作。
    三、明確職責分工。
    我應當協(xié)調好所分管部門的工作,督促部長做到,辦活動準備充分,并充分利用部員發(fā)揮主觀能動性,將活動的主要責任人分配給部員,不能吃大鍋飯。 分清每一個人的權限和工作范圍,合理安排每一個人的工作量和工作重心。以各盡其能、共同參與為原則。使學生成為一個有機、合理運行的學生組織。
    四、廣開言路,多聽聽同學們的意見和建議。
    做到廣納賢言,有錯就改,多聽聽廣大同學們的意見,增強同學和學生會的溝通,幫助解決同學們學習、生活中的困難,好好為同學們服務。 每次活動都要先爭取同學們的建議,收集更多的,更好的意見。在這些意見的基礎上拿定活動的方案,盡最大努力做好每次活動。這個制度應該傳下去,更利于學生會的建設。
    五、強化學生會干部的責任和義務。
    我們是為大家服務的,我們要俯下身去為大家工作,不能脫離學生,每個干部必須和同學們打到一處,做朋友,做知己。
    六、組織開展各種學習、文體活動。
    組織開展各種學習、文體活動,這樣不僅豐富學生們的課外生活,營造良好的學習氛圍,還能促進學生身心全面健康的發(fā)展。
    七、及時向學生處指導老師及學生會主席匯報其主管部門的工作情況,并自覺接受學生處、院團委、主席的領導。
    這就是我的工作計劃,如有不完善的地方,希望給與改善意見。我一定會全力支持學生會主席的工作,與其他學生會成員一道團結起來,把我咱學院的學生會工作搞的更好,使學生會真正成為學生自己的組織,真正成為學生自我管理、自我服務的學生組織。,我一定會積極努力的工作,能力有大小,但是態(tài)度卻能決定一切,我相信我的態(tài)度是很端正的,希望同學們能夠配合我的工作,積極為學校服務,為同學服務。
    時光如水,歲月如梭。轉眼間我們迎來了新的學期,在過去的一年里我們學生會在老師的指導下,我們已經基本完成對新干事的培養(yǎng),并讓他們通過實踐工作總結出經驗教訓。我們學生會大家庭也在齊心協(xié)力的努力和同學們的支持下取得了較好的成績!然而新的學期已經開始,這意味著這將是一個全新的起點,需要一些新的理念和觀點去引領和指導本學年我系學生會的成長!我們將在繼續(xù)葆有學生會原有特點的基礎上不斷創(chuàng)新,融入新的特色從而推動學生會的工作不斷向前發(fā)展。
    一、工作理念
    1、加強內部建設,增強凝聚力
    內部的團結來源于凝聚力的培養(yǎng),沒有凝聚力的團隊是不成熟的,更是沒有戰(zhàn)斗力的。學生會工作的順利開展以及取得優(yōu)異的成績都是以團隊凝聚力為基礎的。因此,培養(yǎng)內部的凝聚力就尤為重要。凝聚力的培養(yǎng)除了加強內部建設,加強部門之間的溝通與協(xié)作外,還可以通過形成學生會共同的目標與精神來實現,使成員們深刻理解目標,這個目標就是發(fā)展的基礎,相互協(xié)作的基礎。目標制定的過程需要團隊成員充分思考,探索,形成大家共同的追求與信念,經過一段時間的調整,形成我們學生會自己的精神。那就是“堅持不懈,精益求精”的工作態(tài)度,那就是“不拋棄,不放棄”的部門情誼,那就是“召之即來,戰(zhàn)則必勝”的工作作風。
    2、推陳出新,與時俱進
    學生會的工作要充滿活力,贏得老師與同學們的支持,就要不斷創(chuàng)新,不斷打破舊的模式,去迎合學生會的發(fā)展。因此,要不斷探索新的活動模式,新思路,敢于推陳出新。各個部門需要廣泛吸取成員們的新想法,增強整個團隊的創(chuàng)新意識,從而使部門工作有激情去做,有特色可循.
    3、突出重點,作出成績
    學生會工作有方向性,有總的導向性。我們不能盲目的來,學生會下屬部門的工作都必須有既定目標引導。把準了方向之后,找到重點,找準突破口,精心打造經管系品牌活動,做出成績,樹立威信,贏得學院領導和廣大師生的認可,塑造良好的聲譽,從而激發(fā)學生會干部的興趣和激情。
    4、常規(guī)工作緊抓不放
    部門更好的完成,定期向老師匯報學生會各部門的工作進程,并在老師的指導下做相應的改進和調整,從而更好的進行下段時期的工作。
    在過去的半年,我院學生會能取得較好的成績,不得不說與團委書記劉曉欣老師對我們工作的指導與支持分不開。老師經常跟學生會各部門負責人談話,對學生會的工作方法進行指導。新的一年,我們將繼續(xù)在劉老師的指導下做好學生會的工作,爭取使成績更上一層樓!
    一份耕耘,一分收獲,藝術紡織學生會在老師的關懷和全體成員的共同努力下,由稚嫩走向成熟,較為圓滿的完成了院系交給的每項任務?!凹热贿x擇了遠方,便只顧風雨兼程;目標是地平線,留給世界只能是背影”,回顧過去我們豪情滿懷,展望未來我們信心百倍!在新的學期的工作實踐中,學生會全體成員會不斷努力與探索,揚長避短,使學生會各項工作在穩(wěn)定中創(chuàng)新,在創(chuàng)新中前進,逐步走向完善。
    藝術設計學院紡織服裝學院
    學生會
    工作規(guī)劃和展望篇二
    我很榮幸能夠當選20__級學生社團聯合會策劃部副部長。關于新一年的工作,我有如下的計劃:
    一、部署工作
    策劃部作為一個活動部門,活動的質量就代表了部門的質量。辦好一個活動不僅需要出色的策劃方案,還需要嚴謹合理的現場組織。有創(chuàng)意的活動策劃和有秩序的活動組織,可以體現出社聯人的凝聚力和創(chuàng)造力。
    1.編寫策劃
    策劃部的工作最常接觸的就是討論和編寫策劃??梢匝赜靡恢币詠矶夹Ч己玫姆中〗M討論策劃,再將幾個小組的策劃結果進行比較分析,最后綜合出一份均衡各組優(yōu)點的策劃。
    在分組討論的同時,讓幾個小組進行策劃的比賽,激發(fā)小組成員的工作熱情。同時細化比賽的規(guī)則,對每份策劃進行評分,在保證公平的前提下評出最優(yōu)策劃,適當對組員進行獎勵。在策劃的修改時需征求干事的建議,保證每位干事都參與了策劃的思考和討論。
    在敲定策劃后一個工作日內安排好臺本的編寫任務,可以沿用分組負責的方式,在尊重干事興趣的前提下在部門內分為“話筒”“音樂”“視頻”“道具”“候場”等小組,分組編寫臺本。規(guī)定臺本文案上交時限,督促干事提高效率,為臺本的修改和補充爭取時間。
    在各組組長的人選方面,應盡量根據工作性質來委任不同組的組長,但前提是必須都認真負責,對組織活動具有濃厚興趣。
    在需要跟進協(xié)會時,妥善委派跟進協(xié)會的干事,并督促他們完成任務,同時強調工作紀律和說話方式,讓社團對策劃部的印象加分。節(jié)目彩排時更應注重紀律的維持,各小組各司其職,保證彩排順利進行,不浪費各協(xié)會會員的時間。
    3.例會流程
    充分利用例會時間,安排一周工作,聽取干事意見。在工作繁忙時,應注重例會的效率,精煉語言,將工作安排完整清楚的在例會時間內布置給干事。工作較為清閑時,應注重例會內容的充實,可以利用這個時間來做一些簡單有趣的的部門活動,保證不浪費例會時間,讓干事盡可能多的得到學習和鍛煉。同時在紀律方面必須嚴格,例會遲到和曠到都必須詳細記錄在案,在部門評優(yōu)時根據記錄考慮人選。
    二、培養(yǎng)干事
    作為副部長,在部門的建設和管理中我將偏重于對干事的培養(yǎng)工作。有意識的培養(yǎng)干事可以促進工作進展更加順利,也不負干事對社聯、對策劃部的信任與支持。
    工作規(guī)劃和展望篇三
    作為一個教師黨員,首先要加強理論學習,不斷提升綜合素質;其次發(fā)揮表率作用,保持黨員形象;積極學習新課標,進行課堂教學改革。今后,我將在學校領導的正確領導下,繼續(xù)努力,爭做一名優(yōu)秀的xxx員。
    一、加強理論學習,提升綜合素質。當今的世界是知識更新的時代,作為一個教師黨員,要樹立終身學習理念,起好表率作用。為此,必須不斷加強學習。
    二是要加強人文知識的學習。學習社會、科學、文學、哲學、歷史等方面的知識,努力擴大知識面,拓寬視野,提高人文素養(yǎng)。
    三是要加強專業(yè)知識的學習,積極推進教育教學改革,教書育人,為人師表,樂于奉獻,不斷創(chuàng)新,真正做到捧著一顆心來,不帶半根草去,使自己的思想不斷走向成熟。
    四、發(fā)揮表率作用,保持黨員形象。在工作中,要時時刻刻注意表率示范作用的發(fā)揮,吃苦耐勞,任勞任怨,以身作則,要時刻樹立良好的個人形象,把塑造良好的個人形象與自覺地維護單位黨組織的形象結合起來,努力增強集體榮譽感,從我做起,從一點一滴小事做起,為營造一個和諧的工作環(huán)境和人文環(huán)境發(fā)揮自己應有的作用。
    五、教育教學方面:積極學習新課標,進行課堂教學改革,將新課標的理念融入到自己的教學中去。以主人教育辦學理念指導自己的教育教學工作,著力深化學生德育工作,不斷加強對學生的常規(guī)管理,使每個學生意識到自己是班級、學校、社會的主人,為學生終身發(fā)展奠定基礎。
    六、學生安全方面:我始終將學生的安全放在第一位,經常對學生進行安全教育,教給學生遇到突發(fā)事件應采取的措施及學會自我保護。安全執(zhí)勤時能做到按時到崗,認真負責,保證學生的安全。
    今后,我將在學校領導的正確領導下,繼續(xù)努力,爭做一名優(yōu)秀的xxx員。
    新的學期又開始了,轉眼間,我已與幼兒度過了整整一年時間,在新的學期中,我和孩子們也一起從中班升入了大班,邁入了新的學習環(huán)境中。在這任教的一年中,我深深感受到,要做一名幼兒教師不難,但要做一個好的幼兒園教師,就不是一朝一夕的事情,需要我花更多的時間和精力去努力和探索。我會努力的做好自己的本職工作,熱愛本職工作,熱愛幼兒園,并且積極學習,進行進修,熱愛本職工作,熱愛幼兒園,自覺遵守幼兒園的各項規(guī)章制度,關愛每一位幼兒,坦誠面對每一位家長,積極認真研讀幼兒教育的相關書籍,認真準備、組織每一次教育活動,按新《綱要》的理念創(chuàng)設適合幼兒發(fā)展的心理、物質環(huán)境……多反思,多聽,多做,勤于實踐,促進自身專業(yè)素質的提高與發(fā)展。在新的大班學習中,我會努力將各方面做的更好。
    一、班級管理
    本學期班里幼兒現有38人,孩子們在老師中班的培養(yǎng)和帶領下,各個方面都有了很大的發(fā)展和提高,并且與老師也相互熟悉,升入大班后相處學習起來也比較容易,因此孩子的常規(guī)培養(yǎng)起來還是比較容易的。
    二、教育教學
    在教育工作中,我將認真擬定好各類計劃,為發(fā)展幼兒的獨立性思想,精心設計豐富多彩的主題活動,制作精美的教具。讓幼兒在游戲、活動中學習,發(fā)展其好奇心,主動學習。做到課題與環(huán)境相結合,創(chuàng)造一個輕松、愉快的教學氛圍,讓幼兒感受上幼兒園的樂趣。
    三、個人方面
    1、結合工作實踐,通過各種方式進行再學習,這學期
    我還是將以本科為目標,繼續(xù)努力,來提高自己的專業(yè)水平,充分運用課余時間來學習,多多學習新的幼兒知識教育來充實自己,并把先進的幼兒教育經驗運用到自己的教學中。
    2、做好安全、衛(wèi)生工作,強化安全管理,加強“安全第一”的意識,認真學習幼兒園內的各項規(guī)章制度,做到上班不遲到,下班不提早,外出要報告。
    工作規(guī)劃和展望篇四
    一、降低采購成本
    1、2015年我們要協(xié)調好各供應商之間的關系,談判延遲付款,緩解公司資金壓力
    2、2015年針對公司常用規(guī)格板材、原料物料輔料,要多家走訪,市場詢價,不單一采購,力爭每次所采購的價格在市場上都比較有成本優(yōu)勢。堅持“同等質量比價格,同等價格比質量”
    二、確保產品質量
    三、供貨的及時性
    四、供應商管理
    3. 所有原物輔料和外加工以及模具供應商,全部納入質量協(xié)議約束管控,
    增強供應商供貨及時性、提升供應商品質意識、規(guī)范供應商處罰機制;
    5. 改進供應商的選擇。在進行供應商數量的選擇時既要避免單一貨源,尋求多家供應,同時又要保證所選供應商承擔的供應份額充足,以獲取供應商的優(yōu)惠政策,降低物資的價格和采購成本。這樣既能保證采購物資供應的質量,又能有力的控制采購支出。
    6. 公開公正透明,采購比價都在三家以上,有的多達十余家參與,增加陽光采購透明度,真正做到降低成本、保護公司利益。
    五、協(xié)調好各部門之間的關系。
    采購部做為一個服務性部門,將謹記自己的職責,將一切以公司為重,與銷售、生產、技術、財務各部門之間搞好關系。要與各部門勤溝通、勤學習。積極主動工作,提高生產效率,為公司發(fā)展提供助力。
    六、細化采購管理流程
    公司管理最明顯的體現在流程管理上,流程管理成熟度是衡量企業(yè)是否進入規(guī)范化的主要標志,公司從規(guī)范化進入精細化管理階段最重要的前提是建立強大的流程管理體系。抓住公司推行流程管理的契機,細化采購管理流程,從而全面提高公司采購管理水平。
    七、提高部門工作員工的業(yè)務素質和責任感
    除公司應組織人員進行培訓外,還注重在平時的每項具體工作和每個工作細節(jié)中不斷的提高業(yè)務素質,同時反復強調采購人員的責任感,強調每個人對自己采購的材料設備負責到底,保證了對材料、設備有效的追蹤。增強員工積極性,讓員工充分發(fā)揮自己的特長。
    八、采購信息反饋
    以上是采購部門2015年工作計劃,在以后的工作中,不管是困難重重還是多姿多彩,我部門全體成員都會與公司同事一起共進退,同擔當??傊?,采購部門在工作上還有很多不足之處,這都是在接下來的工作中需要完善的。同時,也會盡最大努力來學習和積累經驗,更好的完成工作,不要驕傲,繼續(xù)努力,以便取得更好的成績,為公司發(fā)展貢獻力量!
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    2015.12
    工作規(guī)劃和展望篇五
    新學期的到來,一批新生會來到我們的學院,我們首先要做好迎接新生的'工作,有新生注冊等相關工作,慰問工作,歡迎晚會舉辦,以及我們各組織部門吸收新成員的宣傳工作和招聘工作。其他工作照常繼續(xù)。
    一、迎新注冊相關工作
    按照往年慣例,校門口設迎接站,安排各部門出人迎接(新生接收各部門情況信息、不同學生對新生的大學生活建議、使各部門之間交流融合);學院樓前各部門負責一項工作承擔起來;學院總體工作人員應樹立形象,著裝整潔統(tǒng)一;順便發(fā)送學院各種新雜志、院報等;在學院樓處以照片形式展出本院基本形象;具體負責分派各部門負責人,主席整體管理協(xié)調。
    二、慰問工作
    迎新結束后,分派各班班主任及個組織負責人進宿舍慰問聯系,使新生及時了解大學生活、本院狀況等。另外,軍訓時各部門總體組辦迎新“小品”節(jié)目慰問新生。
    三、迎新晚會
    招募形式,新生中選少部分節(jié)目,以活躍新生,加入往年好節(jié)目及邀請老師、老同學表演節(jié)目,總辦一場有新意的迎新晚會。另外,加入游戲,其間穿插篝火形式晚會。(實行待明年)
    四、部門宣傳、招聘工作
    鼓動各部門自己去下宿舍,做新穎方式宣傳自己,如表演節(jié)目、畫作制品展示、雜志報紙聊天方式等。招聘工作照例,各自拿出自己的方式創(chuàng)意。
    五、組織工作
    主席整體組織,副主席輔助出注意、承擔職責,各部門協(xié)作討論交流注意方式、做好工作。
    工作規(guī)劃和展望篇六
    一、總體工作思路:
    遵循有限的資源和人力集中在最適合公司的客戶上面,最快最直接開展工作,因此,總體工作思路為:
    1、熟悉產品工藝及施工工藝,發(fā)揮華宇的系統(tǒng)優(yōu)勢;
    2、做標干工程,高品質、高工藝;
    3、發(fā)展戰(zhàn)略合作伙伴,適用于大客戶、政府項目;
    4、維系好相關政府責任部門關系。
    二、業(yè)務工作目標
    **辦事處部門目標:
    8000萬,分攤到業(yè)務萬/人;分攤到季度,每季度完成萬。
    三、工作計劃
    1、任務及重點突破方向酒店式公寓
    1.1重點客戶放在近半年內要確定外保溫材料的公建項目,米上高層。
    1.2以**的系統(tǒng)優(yōu)勢打開市場,帶動其他產品的銷售。
    1.3與相關部門的友好維系,如質監(jiān)站、節(jié)能辦、建材協(xié)會等。
    2、具體計劃內容:
    2.1了解政府的政策力度,建材協(xié)會、節(jié)能辦的相關備案手續(xù)。
    2.4跟進近期目標客戶。
    2.5邀請客戶考察隊伍建設與人才儲備隊伍建設初期建議8名業(yè)務,后期淘汰4名。1名內勤;施工隊伍本地化;項目經理本地化。建立人才儲備檔案,可從同行業(yè)挖人才過來。
    3、客戶發(fā)展方向客戶的進展階段,需詳細填寫客戶動態(tài)表。
    4、大客戶的維護
    與開發(fā)政府單位、上市公司及外資公司、本土大型公司。需填寫大客戶登記表。大客戶開發(fā)的團隊合作,或是一個大的項目有多個總包時,就需要團隊的支持。
    5,銷售費用管控
    3、項目的專項費用(需申請)
    6、公司與辦事處聯動
    1、相關人員的培訓工作;
    2、大客戶公關;
    3、客戶考察等相關任務;
    7、工作效率的管控
    1、積極的心態(tài);
    2、工作的氛圍;
    3、員工的自我提升;
    8、日常工作的管控對日常工作任務、工作目標合理分解細化,完善營銷部門管理制度。
    主要有以下幾個方面:
    考勤管理、會議制度、工作計劃與總結、項目報備與立項管理、績效考評。
    工作規(guī)劃和展望篇七
    在過去的一年中,我謹記自己的職責,嚴格的要求自己,積極認真地做好各項工作。在不斷地學習和工作實踐中,個人的實踐經驗、工作能力等方面都取得了進步,工作上取得了一定成果。
    經過了兩年時間的工作鍛煉和學習,我對農村的工作已經比較了解,進入了村官的角色,參與到村里的多項工作中去:環(huán)境整治、遠程教育、秸稈禁燒、臺賬完善,協(xié)助會計做好賬目工作等。農村的工作是繁瑣具體的,目前村民們獲取信息的手段還相對比較年缺乏,甚至會出現一些讓我們覺得不能理解但卻是有其存在理由的事情。比如,每年國家發(fā)放的小額扶貧貸款,利息很低,手續(xù)也復雜。但是,以前我們村一邊是每年小額扶貧貸款的可貸額度都沒有用完,一邊卻還有不少村民在向私人高利貸借錢。開始我對這種情況很不能理解,為什么這些村民會寧愿去借需要更高利息的錢。經過調查,我了解到他們很多人都只是扶貧貸款的政策了解地比較模糊,不清楚怎么去操作才能貸到款,更有的人聽別人以訛傳訛的說法,認為操作手續(xù)很復雜,甚至于銀行會克扣錢款等等。知道了以上的情況后,我就聯合村里其他干部一起加大了對小額扶貧貸款政策的宣傳,充分利用了廣播、傳單、版畫等多種形式。經過努力,今年我們村的小額扶貧貸款額度全部用完,雖然在過程很累,但在看到村民拿到貸款時的笑臉,我心里也很開心。
    在正常參與村里的工作的同時我也參與了鄉(xiāng)里的多項工作比較落后,由于對電腦打操作的熟悉,對農經、民政部門的數據錄入,辦公室的文稿打印,違章建房情況的統(tǒng)計工作等都參與到其中。同時,我還與我們鄉(xiāng)其他三名大學生村官共同,投資與老板合作創(chuàng)立西圩金地園農業(yè)開發(fā)有限公司,占地1500畝,建日光溫室400余幢。蔬菜示范園建成后,年可畝產蔬菜4萬公斤,畝經濟效益達5萬元;提供300多個工作崗位,并帶動當地農戶1000余戶一起發(fā)展,人均年純收入將可增加xx元以上,工程在實施過程中采用統(tǒng)一規(guī)劃,統(tǒng)一管理,分戶作業(yè),集中銷售,形成“公司+基地+大學生村官+農戶”的模式,帶動當地及周邊農民一起發(fā)展蔬菜生產,形成山東壽光日光溫室蔬菜生產模式特色產業(yè)。
    一年來,工作上取得了一定的成績,思想上也成熟了很多,但同時我也還存在有不足的地方,自己的業(yè)務水平還有待進一步提高。在即將到來的xx年我計劃:繼續(xù)加強學習,學好知識是干好工作的前提,深入學習科學發(fā)展觀,不斷提高自己的理論水平,繼續(xù)向身邊的同志學習各種工作的經驗,同時在工作實踐中總結和積累自己的經驗。
    2、是繼續(xù)干好創(chuàng)業(yè),利用好這個平臺,爭取為村民樹立一個創(chuàng)業(yè)成功的標桿,帶動他們一起創(chuàng)業(yè)致富。
    還有半年的時間,我的任職就期滿。但是,在這剩下的半年時間中,我會一如既往地堅守崗位,認真工作,不斷創(chuàng)新,為村民多做實事,多辦好事。
    工作規(guī)劃和展望篇八
    出來工作上班也半年了,時間太快太快。上班的感受也太多了半年時間轉瞬已經過去,在領導的信任鼓勵下,我被調入招商部工作。新的環(huán)境我也應該有新的理想目標和新的工作熱情和奮斗姿態(tài)。在同事們的支持和幫助下,我堅持不斷地學習理論知識、總結工作經驗,加強自身思想修養(yǎng),努力提高綜合素質。
    招商工作對于我來說是個新的挑戰(zhàn),作為招商小組的一員,我不斷跟同事溝通學習,彌補自身不足,做到笨鳥先飛。我清楚自己還存在很多的不足與缺點,需要不斷的學習,要時刻以更高的標準衡量和要求自己的言行,注意加強修養(yǎng),進一步提高自我認識。我要始終以飽滿的熱情對待自己的工作,盡職盡責的完成自己的工作任務。具體計劃如下:
    1、緊密團結在領導周圍,按照領導工作計劃和安排進行工作。堅決按照領導思路前進,在做好領導安排工作的同時,發(fā)揮自己能量為更好做好工作獻策獻力。
    2、熟悉招商工作流程,深化招商工作運行機制,以嚴謹態(tài)度指導自己工作,樹立正規(guī)部門工作機制觀念。并以此樹立公司良好企業(yè)形象。
    所長補足自己短處。
    4、發(fā)揮自己聰明才智,在日常工作中敢于提出意見和自己見解,在實際工作中鍛煉自己,我堅信世上無難事,只要我用心學習,努力付出使自己的能力在工作中得到提升和進步。爭取能夠早日做到獨當一面。
    5、明確任務,主動積極,力求保質保量按時完成。工作中自己時刻明白,無論是份內、份外工作都一視同仁,對領導安排的工作絲毫不能馬虎、怠慢,在接受任務時,一方面積極了解領導意圖及需要達到的標準。力爭在要求的期限內提前完成,另一方面要積極考慮并補充完善。
    6、正確對待客戶咨詢并及時、妥善解決。及時匯報領導及相關部門,在接到領導的指示后會同相關部門人員制訂應對方案,同時應及時與客戶溝通使客戶對處理方案感到滿意。
    自己在這樣的工作崗位上、有這樣的工作機會,是領導信任和支持的`結果!正因如此,我將更加珍視自己的崗位,也希望領導和同事們一如既往的給予我指導和幫助,我也將加倍努力,爭取更大的進步!
    2015年2月18日
    我們又不約而同的邁向新的一年,當然也就有了新的起點和計劃,在這布滿藍圖的圖紙上又有新的一頁去填寫去描繪,承蒙智越教育,給予本人一個美好的開始,一個美好的未來和前景,在這新的一年里要給自己做很多人生規(guī)劃和工作計劃,也給自己和公司滿意的答復!
    關于生活,一定要積極向上,要超前看向遠看,其實說到底我畢竟也是畢業(yè)不久的社會新成員,在步入社會是要學的要做的還有好多,要從生活的每個細節(jié)中去摸索去收獲去領悟。這也算給簡單而樸實的生活點綴了人生的藍圖,同時還可以從收獲的小細節(jié)體驗幸福感!
    關于工作上,首先感謝所有的領導及同事給予我的肯定,可以讓我在這里發(fā)揮并效力于公司。在這新的一年里,我要嚴格要求自己將手頭的工作做好,并與同事間多溝通多交流多挖掘自己在工作上的不足點,并積極改進,竟可能的將業(yè)績做到最好,當然首先自己要多努力多學習,用心做好每一件事,就當對自己的認可和公司的回報!
    加強人際關系聯系,不能太封閉,不和別人交往真的減少了犯錯誤的機會,可沒有錯誤也沒有了經驗的積累,因循守舊,固步自封,最后也沒了成功!!找時間找機會多方面發(fā)展自己。
    加強心理素質鍛煉,提高生活情趣。快樂也是一天,痛苦也是一天,何不選擇快樂生活。要鍛煉自己把輕松愉快寫在臉上,讓進取活力留在心中,造就成功人生,陽光人生。
    工作規(guī)劃和展望篇九
    規(guī)劃是指個人或組織制定的全面、長期的發(fā)展規(guī)劃。它是對未來完整性、長期性和基本性問題的思考和考慮,以及未來一整套行動計劃的設計。以下是為大家整理的關于,歡迎品鑒!
    第一篇:工作規(guī)劃與展望
    一、指導思想
    以《教師法》和《義務教育法》為指導,以教師職業(yè)道德規(guī)范為標準,立足于“學高為師、品正為范”的總體要求,以學校工作的總體規(guī)劃為依據,堅持德育教育與教育改革和發(fā)展的實踐相結合,本著“以德修己,以德育人”的原則,以達到鑄師魂、修師德、樹師表、練師能的目的,塑造自己為擁有學識魅力和人格魅力的教師。
    二、學習內容
    《義務教育法》、《教師法》、《教育法》、《未成年人保護法》、《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》。
    三、學習目標
    加強師德師風學習,堅持把師德教育擺在學習和工作的突出位置。加強政治理論學習和師德規(guī)范教育,樹立正確的世界觀、質量觀、人才觀,增強為人師表、以身立教的使命感。培養(yǎng)師德典型,樹立“人類靈魂的工程師”的光輝形象。堅決遏制以教謀私、有償家教現象。
    四、學習措施
    1、充分認識師德建設的重要意義
    2、加強思想政治學習,提高思想政治素質
    為進一步提高自己的思想政治素質,重點學習《中華人民共和國教育法》、《中華人民共和國教師法》、《中華人民共和國義務教育法》、《公民道德建設實施綱要》、《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》、《普定縣中小學教師行為“六禁五不準”》以及下發(fā)的關于師德師風建設方面的文件。在堅持兩周一次集中學習的基礎上,加強平時個人學習,學習有關政治理論、法律法規(guī)等知識,結合自己的實際端正態(tài)度,積極投入,深刻領會其精神實質,切實提高自身師德修養(yǎng)。
    3、規(guī)范自己的言行,做學生的表率
    學識只能滿足學生一時的求知愿望,真正打動學生內心的,是人格和道德的力量。這力量才是長久的,它將影響學生的一生,是學生未來的立身之本。因此,就對學生一生的影響來講,學識、權力、外表等加在一起,也遠不如道德重要。一個教師當已失去對學生構成影響的所有因素,其在學生心目中的真實情感才會真實地顯露出來,對其師德師風的評價才最可信。就這一點而言,在三百六十行中,只有教師職業(yè)才可以用“蠟燭”來加以形容,道理就在于此。這也正是這個職業(yè)的崇高之處。
    4、堅定信念,全身心投入教育教學工作
    教師更應該具有這樣的道德風尚,為獻身教育事業(yè)而感到自豪,從內心深處迸發(fā)出熱愛自己職業(yè)的感情,只有這樣,才能集中精力、兢兢業(yè)業(yè)搞好教學,努力承擔和認真完成工作任務,積極投入教學改革和科研攻關,及時更新教學觀念,改革教學方法,優(yōu)化教學手段,努力提高教學質量。
    5、不懈追求,做一名新時代的優(yōu)秀教師
    這也是我個人工作計劃中的主要目的,在這不斷的反思中,促進自己的成長和提高,真正使自己在思想、政治、業(yè)務等各個方面都要很大的提高,成為一名新時期的優(yōu)秀教師。
    第二篇:工作規(guī)劃與展望
    很榮幸進入學生會,在本學期本人根據學期工作要點,院學會工作實際,特定學生會個人工作計劃如下:
    一、指導思想及目標
    為了更好的服務于每一位同學,為了更好的完成辦公室的每一項任務,為了讓自己的大學生活過得更充實,為了以后更好的服務社會,我將踐行“爭取想做的,做到該做的,做好在做的”這一座右銘,嚴格要求自己認認真真,踏踏實實的完成領導交給的每一項任務。經過接下來的學習及工作生活,努力使自己成為一名優(yōu)秀的學生會辦公室委員。
    二、主要工作任務
    1、準時參加例會,做好會議通知,認真做會議記錄。
    2、多學、多看、在工作中有不懂的地方,及時請教主任和同事。
    3、在課余時間,積極主動地到辦公室,做一些力所能及的事情。
    4、協(xié)調并配合學生會各部門工作。
    6、負責文件處理。接收、傳閱、督辦上級團,學習組織文件、外來信函材料等;起草、印發(fā)學生會文件、總結匯報材料和對外信函等;做好文件管理、檔案(含電子檔案)和信息工作。
    7、完成主席團交給的其它工作任務。
    三、個人素質培養(yǎng)要求
    首先熟悉學生會的環(huán)境,包括人文環(huán)境、地理環(huán)境、關系環(huán)境等,尤其是人文環(huán)境,包括各部成員之間委員與部長,以及各部門的設置和功能,學生會的功能等,這是開展工作的前提;注重時間觀念,因為一個成功人士總能合理安排好自己的時間,按時按質完成該做的各項工作。
    四、學習管理理念
    1、學校管理工作像企業(yè)管理一樣,需要簡潔明了的通知和指示來上通下達,以確保內、外工作的高效完成。
    2、社會高速進步,學校管理快速發(fā)展,所以作為學生會咽喉部門的辦公室會本著“一切服務學生”的宗旨,作到快速的服務,確保學生工作的順利進行。
    3、有了簡潔的號令和快速的傳達作保證,就可達到辦公室追求的工作目標—高效。
    4、“友情是一筆寶貴的財富,它將使我們的工作進一步升華,更加趨于團結與統(tǒng)一。
    新的學期,新的工作。這一年,我將認真完成自己的工作,爭取在上學期學生會的基礎上為學生會插上希望的翅膀。飛的更高更遠!新的學期,新的任務。這半年,我將向各位部長各位主任和同事們認真學習,爭取成為學生會優(yōu)秀的委員!
    第三篇:工作規(guī)劃與展望
    新學期在濃厚的春節(jié)氣氛下簡單而隆重的開始了!為了每一個孩子都有獲得更好的發(fā)展,能更健康、全面地成長。為了自己更好的工作,并在學習工作中得到成長,特制定該計劃,并在計劃實施中不斷修正自己、完善自己,不斷提高作為一名教師應具有的素質?,F將本學期工作計劃如下:
    用心參加各項時事、政治學習,堅持把理論同實際相結合,從我做起,從身邊的小事做起,嚴格遵守幼兒園各項規(guī)章制度、熱愛本職工作,樹立較強的事業(yè)心、職責感和良好的師德。服從領導的安排,認真完成各項教學、教研工作。工作中,以教師道德規(guī)范要求自己,以身作則,細心、耐心、關心、愛心地公平對待每一個幼兒,以促使幼兒在自身水平上得到發(fā)展。
    1、在體質上,我將以游戲的形式開展鍛煉活動,注意根據天氣的變化和室內外的溫差,隨時提醒孩子及時添加衣服,對愛出汗的孩子,及時的更換毛巾;同時,注意孩子的飲水量,讓孩子做到隨渴隨喝。加強體育鍛煉和戶外活動,減少幼兒生病機率,持續(xù)本班的出勤率。真正做到讓家長放心。
    2抓好幼兒的常規(guī)習慣,如:喝水習慣、飯后漱口習慣、課堂習慣、坐姿等,力求到達讓幼兒每一天不用老師再提醒,幼兒都能夠主動完成好;我們將把幼兒說話輕輕、拿放椅子輕輕,飯前便后要洗手的習慣,及幼兒禮貌習慣,看書、玩玩具等習慣認真抓好。
    3、教育孩子自己的事情自己做,繼續(xù)學習整理自己的著裝和床鋪。把幼兒的動手潛力培養(yǎng)作為重點工作。
    (1)明白保護視力,看書、繪畫要持續(xù)正確姿勢。不在光線太強、太弱和陽光下看書、繪畫。
    (2)明白保護牙齒的一般衛(wèi)生常識,用正確的方法刷牙。
    (3)明白天氣變化和運動前后及時增減衣服,飯前飯后不做劇烈活動。
    6、安全常識
    不玩危險游戲,不去危險地方。懂得交通安全。會處理可能遇到的簡單危險。如:遇到陌生人的搭訕、火災等的求助方法。記住家里的地址和求助電話:“110、119、120”等。有自我保護的意識。
    7、生活衛(wèi)生習慣及生活潛力
    (1)正確、迅速地洗手、洗臉,養(yǎng)成早晚刷牙的習慣。
    (2)進餐細嚼慢咽,不挑食,不剩飯菜。進餐是不大聲說話,不亂倒殘渣。
    (3)安靜就寢。獨立、有次序、迅速地裝脫衣服和鞋襪,會系鞋帶,會整理床鋪。
    (4)持續(xù)儀表整潔,咳嗽、打噴嚏時會用手捂住口鼻或把臉轉過身,不對著別人打噴嚏。
    8、保健方面,認真做好晨檢工作,仔細檢查好幼兒的各個部位,發(fā)現異常立刻知會家長。
    根據幼兒園的《綱要》指導思想并結合本班幼兒年齡特征和個性差異,進一步學習領會《綱要》精神,并較好的融入實踐活動之中。根據本班幼兒的年齡特點制定出合理的、貼合幼兒理解潛力的主題活動課程。認真上好、備好每一節(jié)課,使幼兒在簡單愉快的活動中學習知識。在本學期里配合配班老師將繼續(xù)發(fā)展孩子以下的潛力:
    1、搞好班級特色:“把孩子培養(yǎng)成自信、友愛、誠實、好問、勇敢、堅強、講禮貌、愛護環(huán)境的良好品德行為習慣是本班的教育宗旨。
    2、加強幼兒的常規(guī)培養(yǎng)平時隨機地向幼兒講清常規(guī)的要求,并采用多種形式進行訓練。
    3、繼續(xù)加強幼兒在數學、安全教育、繪畫、舞蹈方面的學習,讓幼兒在德、智、美育方面得到較好的發(fā)展。
    1、定期、隨機地以電話形式持續(xù)家園聯系,讓家長了解幼兒在園的狀況以及對我們工作的支持。
    2、每兩周認真如實地填寫好家園聯系冊,與家長及時溝通。
    1、再多點愛心,多一些耐心,使孩子在各方面有更大進步。
    2、抓好班級的常規(guī)工作,使得有更好的班風班貌。
    3、加強自身在彈琴、繪畫等方面基本功的訓練,。
    以上,是我本學期的計劃及目標,我必須努力去完成,也期望各位同事及領導加以督導和指正。
    工作規(guī)劃和展望篇十
    加強和改進大學生思想政治教育是一項重大而又緊迫的戰(zhàn)略任務,是學校育人工作的中心環(huán)節(jié)。作為輔導員,在教育與管理的關系上,應以教育為主,管理為輔;在德育與智育的關系上,應注重德育首位與智育本位的統(tǒng)一,主要要做好管理和服務兩個職能,為培養(yǎng)學生具有良好的行為習慣,使學生在德、智、體等方面都得到發(fā)展,特制定本學年工作計劃如下:
    一、迎接挑戰(zhàn),迅速完成角色轉變,積極進入工作狀態(tài)。
    從2011年兼任兩個班級的輔導員以來,不管是工作環(huán)境,還是工作性質都要求我迅速轉變角色,適應新的工作崗位。同時,我也意識到自己所面臨的巨大工作壓力——工作經驗不足、工作對象迥然不同,而以往輔導員的優(yōu)秀工作成績,也對自己有著潛在的壓力。我想在該如何去做好輔導員工作方面一定要向老輔導員向領導與老師多請教、多學習、多請示、多匯報、多交流、多總結、多反思;盡快讓自己較好的完成輔導員工作角色轉變,積極投入到工作中去,不辜負學院領導對自己的信任與指導。
    二、堅持理論學習,保持自身思想的先進性,樹立先進的工作意識。
    1、堅持用科學理論武裝頭腦,提高自身思想政治水平。
    作為思想政治輔導員,我深刻認識到保持思想覺悟先進性的重要性。為此,我計劃定期拿出時間學習政治理論知識,積極參加黨組織的理論學習和民主生活會,保證自己思想始終與黨中央保持一致,提高思想政治覺悟,嚴格遵循“三個代表”重要思想指導自己的實踐,使自己的輔導員工作能適應新形勢新發(fā)展的需要。
    2、遵循正確的工作思路,樹立先進的工作意識。
    在工作中一定要多向院領導請示匯報;多與輔導員隊伍里的老同事、老師請教學習;多與任科教師溝通交流的工作思路,嚴格要求自己、虛心請教學習,平時沒有時間總結思考,就利用晚上、周末的時間。牢固樹立“一切為了學生,為了一切學生,為了學生的一切”的服務意識,努力做到以良好的形象影響學生、優(yōu)良的作風教育學生、科學的管理規(guī)范學生、無私的愛心感染學生。
    3、注重配合,講求默契,共同做好我院學生工作。
    各個輔導員由于專業(yè)學歷不一致、工作經歷不一致、年齡也不一致,容易導致工作思路及模式不協(xié)調,在這種新形勢、新環(huán)境下,要遵循以院學生工作的大局為重,注重配合,講求默契的工作思路,嚴格遵照院學生工作思路與計劃,在張世君副書記的直接指導下開展工作,使各項學生工作開展的有條不紊、更加協(xié)調與默契。積極參加輔導員學生工作例會,總結周工作、計劃下周工作,以保證我院學生工作順利、高效的開展!
    三、遵循校黨委指示精神,按照校黨委辦、院長辦、院學生處及院團委的要求,扎實開展各項學生工作。
    1、加強對學生正面引導,促進學生黨建工作的開展
    生黨組織和學生黨員的作用,按年級組建黨小組,爭取每個年級配齊學生。每個黨小組根據年級特點和專業(yè)特色開展黨團活動。
    嚴格學生黨員發(fā)展程序,嚴把審查關,認真詳細的(通過學生意見調查表、老師意見調查表、學習生活中的各個細節(jié)的詳盡調查)從方方面面對黨員發(fā)展對象進行審查考核,充分參考輔導員的意見,只要是輔導員認為不合格的黨員發(fā)展對象我們絕對不發(fā)展。
    我相信,只要我們加強正面引導,絕大部分同學是能夠積極向黨組織靠攏,樹立正確的人生理想和信念。
    2、努力營造良好的學習氛圍
    目前,我系大多數同學學習有明確目的,自覺性強,態(tài)度端正,能刻苦學習。但也有一部分學生學習沒有目標,平時整天混日子,學習應付了事,考試前臨時抱佛腳,甚至有極少數同學準備考試作弊。為此,我們將想方設法花大力氣,狠抓學風建設。特別是圍繞學習問題,多召開主題班會、學習經驗交流會、英語四六級交流會等,強調學習的重要性和必要性。同時,我們將經常性地與班主任、任課教師保持密切聯系,及時了解學生的學習情況,有針對性的做好督促、檢查工作。
    我相信,只要我們尊重學生的個性,鼓勵學生個性發(fā)展,激發(fā)了學生勤奮學習勇于創(chuàng)新的熱情,學生的學習積極性就能調動。應根據學生的專業(yè)特長,我們在學生中廣泛開展各種學習競賽,組織他們參加各種活動,提高學生學習積極性。
    另外,我們還將加強與家長的聯系,請家長共同督促學生努力學習。制好《藝術設計系學生學生資料信息表》(包括學生的.家長姓名、家庭住址、聯系電話等詳細的個人信息)讓輔導員人手一冊;讓每一位老師都有該信息表的備份。這樣便于加強對學生情況全面了解與家長的聯系。
    3、重視培養(yǎng)學生良好的心理素質
    目前,有一部分學生因對新環(huán)境的適應能力和挫折的承受能力較低而引發(fā)心理障礙;再者,學生中獨生子女比例較高,相對而言,他們心理承受能力較弱,有相當部分學生心理上存在著一系列不良反映和適應障礙。為此,我們將進一步加強學生的心理衛(wèi)生工作,重視培養(yǎng)學生良好心理素質,如在學生中開展多種形式、多種內容的群體活動,使學生在活動中交流思想、加深了解、開闊胸懷;同時,我們自身也加強學習心理健康知識。對少數有心理障礙或心理疾病傾向的學生及時給予關心和指導,想方設法進行疏導,情況較嚴重的應及時與學校心理咨詢中心老師取得聯系,共同做好工作。
    4、盡心盡力做好特困生工作
    現在我系家庭困難學生越來越多,我們經常深入學生中,特別是新生剛剛入學時,是對學生家庭狀況了解的最好時期,我院主要在這個時期對每個年級的貧困學生建立貧困檔案的,對家庭困難學生情況進行詳細了解,作到心中有數,還積極向學院、學校反應,想方設法采取多種形式幫助他們,如:主動幫他們聯系校內外勤工儉學崗位,積極為他們爭取學院、學校的困難補助或社會上捐助;認真幫助他們辦理國家助學貸款手續(xù)等等。此外,我們在思想上經常鼓勵他們,尤其鼓勵他們樹立自強自立的信心。
    5、主動深入宿舍開展工作
    目前,我系學生管理和教育存在著專職政工隊伍人手少、工作量大;學生種類多、人數多、居住分散等矛盾,僅靠四個專職政工人員已遠不能適應工作要求,學生宿舍也就成為我們開展思想政治工作的重要陣地。遵循學校指示精神,我們將成立學生社區(qū)管理委員會,旨在通過此項活動增強思想政治工作的針對性、實效性和主動性,全面提高大學生的思想政治素質,增強廣大學生自律意識,把宿舍這塊思想文化陣地牢牢占領。目前,社區(qū)管理委員會在積極發(fā)揮作用,暑假前第三屆學生社區(qū)管理委員會剛剛成立。自開展此活動以來我們制定《宿舍安全公約》,張貼在每個學生宿舍;開展“安全教育”主題班會;結合實際情況,舉辦“安全知識競賽”,引導學生增強自我保護和安全防范意識,防止了惡性事件的發(fā)生。平時我們經常深入宿舍,通過開座談會、個別交流等形式增進對同學了解,經常與宿舍管-理-員保持聯系,發(fā)揮宿舍管-理-員作用,在宿舍與宿舍間開展各項文體活動,經常聽取同學對生活上的反應,積極與社區(qū)服務中心保持聯系。
    6、充分發(fā)揮學生骨干作用
    我們的學生干部,既是各項活動組織者和帶頭人,又是我們聯系學生的紐帶,他們生活在學生中,有一定威信,對其他同學有較強影響力和號召力,為此,我們將繼續(xù)努力培養(yǎng)一支品學兼優(yōu)、積極肯干、認真負責的學生骨干隊伍。定期對學生干部進行專門培訓,每年十月份是我系學生會與系團委納新及干部培訓的時間,每屆納新會與培訓班我系黨總支副書記與各年級輔導員都要親到現場指導學生干部工作,給他們明確職責,積極輔導他們開展各項工作,培養(yǎng)他們自我教育、自我管理、自我服務的能力,讓他們積極參與學生工作的各項管理。此外,我們將嘗試從高年級中挑選品學兼優(yōu)的學生干部擔任新生班的班主任,配合我們輔導員共同做好學生工作。為使學生干部管理逐步規(guī)范化,我們將建立一整套規(guī)章制度,通過一系列制度,使上情下達、信息暢通,以便于我們及時掌握和解決學生中出現的問題。事實表明,我們只要注意充分發(fā)揮學生干部作用,學生方面的一些工作便可放手交給學生干部和其他同學去共同完成,這樣既培養(yǎng)他們的能力,又使學生工作得以順利展開。
    考慮學生干部重要性,我們一直嚴把學生干部審查關,充分征求老學生干部和廣大學生代表的意見,今年我們計劃在學生干部的選拔中又增加《教師意見調查表》的內容,凡是我們考察的學生干部候選人一定有老師同意推薦的;凡是沒有老師同意推薦的再好的學生干部我們也將不予錄用。
    7.廣泛的開展社會實踐活動
    考慮到我們藝術設計專業(yè)學生對動手、實踐能力要求較高較強的特點,再加上我院黨政領導非常重視開展學生實踐活動,而且專為此項活動設立經費,為活動的開展提供了保障。為此我們廣泛開展學生實踐活動,主要有三大塊:
    第一塊:教學環(huán)節(jié)之內的實踐、實習環(huán)節(jié)。
    第二塊:由院團委牽頭組織發(fā)動的社會實踐活動。
    第三塊:利用每年暑期,由院團委組織的暑期實踐活動,并邀請系部專業(yè)老師進行專業(yè)指導。主要實踐基地為郴州市區(qū)的18家實踐基地。
    通過一系列的社會實踐活動的開展,為我系學生提供實踐、實習、參觀的機會,為學生以后踏上工作崗位奠定了基礎,進而促進我系應屆畢業(yè)生的就業(yè)。
    工作重點:
    1、加強對學生的愛國主義和集體主義教育,培養(yǎng)學生良好的行為習慣,教育學生成為有理想、有道德、有文化、有紀律的社會主義新人,使學生在德、智、體等方面得到全面發(fā)展。
    2、重視班級學生干部建設。一組好的學生干部可以帶出一個好的班集體,班級干部是學生工作中的骨干和基石,同時也是學生工作的核心和靈魂,是輔導員與普通同學的橋梁和紐帶。另外,我們對于學生干部的要求必須嚴格,對學生干部的違紀現象的查處必須更加嚴格,發(fā)現一起,查處一起,力求打造一支學習優(yōu)秀、作風過硬的班級干部,凸顯班級干部在學生工作中的強大作用。
    3、熱情關懷和愛護學生,做深入細致的思想政治工作,組織好早晚自習活動,教育學生遵守《南京旅游職業(yè)學院學生手冊》、《大學生日常行為規(guī)范》,努力使所代各班成為遵守紀律,奮發(fā)學習,團結向上,朝氣蓬勃的集體,爭創(chuàng)系級、院級文明班級。
    4、經常和任科老師聯系,了解和研究學生的思想及學習情況,不斷提高學習成績。安排好學生課內外學習生活和作息時間,組織學生參加課外各類實踐活動和開展課外閱讀活動。
    5、關注貧困生的學習與生活。貧困生是我們學生中一個特殊的群體,我?guī)Я耍競€班,共214人,其中有近20%名的不同程度的貧困生,所以關注貧困生也是輔導員工作中的一個重點。一是了解他們的生活和學習情況,認真做好貧困補助、勤工助學崗位、獎學金評定等工作;二是幫助他們樹立自信自強的觀念。
    6、加強學生勞動教育,組織學生參加力所能及的公益勞動,培養(yǎng)學生熱愛勞動、愛惜勞動成果的思想,樹立正確的勞動觀念和勞動態(tài)度,養(yǎng)成良好的勞動習慣。教育學生愛護學校、班級的公共財物,負責班級財產的管理事宜。
    7、組織和指導班會,輔導班委會、團委會開展工作,有意識培養(yǎng)學生的自我管理的能力,培養(yǎng)學生干部的獨立工作能力,每月至少舉行主題班會一次,召開班委會兩次。
    8、全面、正確地了解學生,認真做好學生評優(yōu)、推優(yōu)工作。
    9、處理日常班務和偶發(fā)事件,經常對學生進行安全教育,并努力保護學生身心,使學生健康成長。
    10、不斷提高自己的綜合素質。教育者必先受教育。只有具備了良好的綜合素質的輔導員,才能當好學生健康成長的指導者和引路人,用自己的思想、品德、行為、學識為學生樹立學習的榜樣,同時還要在日常生活中嚴格要求自己,樹立活到老,學到老的思想理念,最終使自己的綜合素質得到全面提高。
    一、學生工作中的不足
    (一)學生會內部建設存在的不足
    1、學生會各委員之間,主席團與副部之間,副部與非本部門的副部或者干事之間交流不夠。應加強學生會內部成員之間的交流。但是此類活動還是太少,學生會內部文化不突出,各成員除了工作,想要得到的“學生會大家庭的”溫暖有限。
    2、管理制度未能完全實施,雖然我們制定了完善的管理體制,但是有些未能完全實施。各部門活動需要其它部門出人員幫忙時,每一次總是那么幾個人。
    (二)學生會對外工作存在的不足
    1、與外校及本校其它院系及各社團聯系交流不夠,像與經濟貿易系聯合舉辦百科知識競賽聯誼活動這樣的活動太少。
    2、雖然這屆學生會宣傳部工作非常用心與突出,但是在追求做到更好的我們還是覺得對外宣傳工作仍存在不足。首先,在微薄,微信平臺,校網站上的宣傳報道不夠。這三個宣傳平臺,應該是我們院宣傳工作的重點平臺。
    (三)學生會在班級建設這塊存在的不足
    1、學習部的查課和早檢,宿管部的查寢。這種與各班級,甚至與每位學生直接掛鉤的部門不僅要加強與各班班委的溝通,更要盡量與每位學生都能溝通,聽取他們的心聲,并以正確的方式告知這些常規(guī)工作的意義所在。
    2、學生會的活動大多針對大一,大二學生,面向大三的活動很少。其實,只要我們用心了解每個年級學生需要什么。我們就能創(chuàng)新出一些適合各個年級學生的活動。像大一,大二需要很多實踐性或者才藝展示性活動來展示他們的才華與個性。大三同學則一方面需要就業(yè)方面的,對未來規(guī)劃方面的指導。這樣,我們可以努力邀請一些老師對這方面進行指導與解惑。另一方面他們更需要一些全班都能參與的活動在最后的學校生涯中能感受班級家庭的溫暖。
    二、學生工作的展望
    (一)做到基層
    層班委開展團委活動。
    (二)做到實處
    活動形式紛繁復雜,但并沒有讓學生從活動中體會到濃厚的大學文化和團學聯為同學們營造的輕松快樂學習的氛圍,活動開展更多服務于上級領導的安排。在院級活動開展更多的以服務學生興趣愛好為主,開展符合院情的學生活動,提高學生的學習積極性和自己是真正學院主人的認知。
    (三)做到深處
    活動的開展中能參與進來的往往是部分少數積極份子但大部分同學并沒能知曉或者很主動的參與其中,特別是針對心理自閉或者有心理疾病的同學更是很少參加?;顒娱_展的目的是為了讓學生有積極正面的心態(tài),健康并快樂的成人成才。在活動方式的選擇在今后增加以心靈互動、互幫互助、朋輩輔導、寢室情誼、同學友誼為主題的活動,將活動更多開展到寢室,以寢室為單位融入到大學的校園文化中。 學生會建設任重而道遠,學生會工作面臨很多新情況和新挑戰(zhàn),只有不斷學習,不斷開動腦筋,不斷創(chuàng)新,才能不斷把學生會工作推向前進。在以后的工作中,除要做好日常工作外,還要針對存在的問題,繼續(xù)采取有力措施加以解決,注重學生會對各個班級的指導和協(xié)調,重點加強制度建設和隊伍建設,全面推進學生會工作不斷向前發(fā)展。
    工作規(guī)劃和展望篇十一
    一、日常工作:
    1`與銀行相關部門聯系,井然有序的完成領導交代的各項任務;
    2`對于職工報銷的各項費用,做到快速,合理的.發(fā)放;
    3`及時收回公司各項收入,開出收據,及時收回現金存入銀行,無坐支現金現象,
    4.每月初及時與銀行對賬,并取銀行對賬單。
    5.每月初按時做出資金表。
    6.仔細完成工程款的支付,房款收入以及發(fā)票打印
    7.認真做好憑證
    8.每季度按時去銀行拿利息清單
    9.每月按時去銀行拿稅單
    10. 根據會計提供的依據,及時發(fā)放職工工資和其它應發(fā)放的經費。
    11.每月初填制公積金匯繳單,完成職工公積金的支付。
    二.其他工作
    2、堅持財務手續(xù),嚴格審核算(發(fā)票上必須有經手人、驗收人、審批人簽字方可報帳),對不符手續(xù)的發(fā)票不予付款。
    3、為配合公司發(fā)展需用,協(xié)同本部門主管一同完成開立銀行承兌匯票賬戶及保證金賬戶等。
    4.根據記賬憑證,逐筆收付后在記賬憑證簽章,并加蓋“收訖”或“付訖”戳記,做到合法準確、手續(xù)完備、單證齊全。
    5.按規(guī)定填制各種支票、授權支付憑證等銀行結算憑證,數字準確;
    6.妥善保管有關印章、票據等,做好有關單據、賬冊、報表等會計資料的整理、歸檔;
    7.定期和不定期向財務部經理報告工作;
    8.完成財務部經理臨時交辦的其他各項工作任務。
    一、加強規(guī)范現金管理,做好日常核算
    1、根據新的制度與準則結合實際情況,進行業(yè)務核算,做好財務工作。
    2、做好本職工作的同時,處理好同其他部門的協(xié)調關系。
    3、做好正常出納核算工作。按照財務制度,辦理現金的收付和銀行結算業(yè)務,嚴格把關,不能有半點疏忽和大意。加強各種費用開支的核算,及時進行記帳,編制出納日報明細表,匯總表,月初報交會計做賬,嚴格支票領用手續(xù),按規(guī)定簽發(fā)現金以票和轉帳支票。
    4、做好應對突發(fā)事件的應急工作。
    5、堅持原則,秉公辦事,做出表率。
    6、完成領導臨時交辦的其他工作。
    二、加強學習:結合企業(yè)行業(yè)發(fā)展及自己的崗位上工作需求,加強相關業(yè)務方面的學習,提高自己的業(yè)務素質和綜合能力。
    三、做好資金預算工作,加強成本控制:預算的目的是設法增加收入,減少成本,壓縮財務費用,管理費用,營業(yè)費用等各項支出。
    1、預算一定要全員參與,絕不能少數人參與憑空捏造,想當然得出。既包括經營指標,也涵蓋費用開支預算,接待預算等等。
    2、要求分管領導把預算工作放在心上,指導兼職預算員做好財務預算,按時編報分析,必須做到預算編報和分析的及時性,財務預算要求每月25日必須上報財務小組。
    3、制定費用額度控制指標:在額定范圍內,只要能完成經營目標,錢怎么花都行;無計劃開支必須專項審批。
    四、個人建議措施:要求財務管理科學化,核算規(guī)范化,費用控制全理化,強化監(jiān)督度,細化工作,切實體現財務管理的作用。使得財務運作趨于更合理化、健康化,更能符合學校發(fā)展的步伐。
    工作規(guī)劃和展望篇十二
    一、總體工作思路和指導方針
    在日常工作已經熟練的前提下,加快學習的進度,掌握成本會計核算、相關報告的編制工作,財務檢查工作的提升,讓自己更全面發(fā)展。在今后的工作中,加強執(zhí)行力度,勇于面對挑戰(zhàn),不找任何借口,確保工作目標的實現。
    二、下半年主要工作目標
    對我來說2015年是個鍛煉自己提高自己的好機會,我會主動地適應工作變化并按領導要求去開展工作。主要做好以下工作:費用報銷、報告編制和檔案管理等財務基礎工作的完善,成本崗位的學習與實踐,財務檢查工作的全面提升,隨著公司財務系統(tǒng)發(fā)展趨勢,盡快實現由會計核算向財務管理型轉變,繼而實現財務的價值創(chuàng)造能力,個人能力也實現質的突破。
    三、下半年主要工作任務及保障措施
    1、費用報銷、報告編制和檔案管理等財務基礎工作的完善。這方面的工作已經做了很長一段時間,對日常財務基礎工作已經熟練掌握,2015年該部分工作主要是提高工作效率,提高完成的質量。
    2、在主管會計的引導下,加強對財務制度的深入學習,成本會計核算的學習,在月度財務檢查中不斷學習,不斷進步。
    3、財務檢查工作要不斷的提高檢查水平,提高自我專業(yè)知識水平,不僅僅是檢查財務工作中出現的問題,更重要的是如何解決檢查中發(fā)現的.問題,完善規(guī)章制度,為工作提供更好的指導作用。
    4、加強自我管理,拓展視野,提高自身素質,只有自身素質的提高,才能全面提升財務管理水平。
    5、自我解壓,調整心態(tài),創(chuàng)新求變。心態(tài)決定工作的好壞,所以在工作中要不斷自我調適,把控積極樂觀情緒的方向,時刻以飽滿的熱情迎接每天的工作和挑戰(zhàn)。
    工作中,繼續(xù)團結協(xié)作,總結經驗和不足,在工作崗位上,做好本職工作,為公司更加美好的明天做出自己應有的貢獻。
    下半年會計工作計劃的精彩內容就先到這里。更多精彩內容,還請大家持續(xù)關注。
    工作規(guī)劃和展望篇十三
    我在2015年7月27日來到****這個大家庭,不知不覺已經與大家度過了4個多月的日子。在這 4個多月的日子里,我感受到了這個大家庭的溫暖,劉姐的重視,珍姐的關愛,與其他同事的歡聲笑語,是每一天在**里的縮影。
    回想過去的15年,我選擇了嘗試改變,而這個改變使我自己成長了太多太多。在一家公司里工作,最重要的是得到領導的重視,這個是能激發(fā)出員工斗志與潛能的重要因素之一。我從一家基本不重視我的公司轉變到了一家很重視我的公司,這個改變是使我獲得成長的一大重要因素。對于來到**的4個多月,我已經基本熟悉了公司的產品,人事,運作模式,也為公司注入了一些新的元素,例如每日早會,每周總結等等,使同事們都能有計劃有安排地工作,有時間有總結地自我提升。這個是我以前都沒有做過的事情,在15年里得到了突破,這是我比較滿意的。但是也有不滿意的地方,例如沒有為公司帶來業(yè)績上的重大突破,這個是我做得不足的地方,比較重視一些公司資源的建設例如網站,平臺,但是卻忽略了對客戶的跟蹤。這個在16年里是需要改變和提升的地方。
    在來到**的4個多月的日子里,我開始意識到有關自己想要的定位是一位管理者,身為一位管理人員,除了要考慮自身之外,還要考慮和顧及手下的同事,這個是我需要進修的必修課。如何成為一位出色的管理者,替老板分擔責任,為公司提升業(yè)績,將是我在16年里需要提升的。
    在2016年里,我是要迫切提高自己的工作效率和管理能力。首先是對產品的熟悉度,對于基礎的應用是能夠解答用戶的疑惑,但是更加深入的一些知識,例如某一款產品在哪一個行業(yè)應用比較廣泛,可以為客戶準確選型,這個是我需要提高的一個方面,其次是工作效率,在有效的時間內要提高自己做事情的數量和質量,這個在15年里是比較不滿意的地方。再者就是管理能力,現在看來我只是擁有基礎的管理能力,但是并不能通過管理來激發(fā)員工的斗志,不能通過管理為公司帶來更多的效益,所以在16年里我想要成為一名合格的管理者,這個是我16年里的奮斗目標。至于我理想中的人生,我認為這個是會隨著時間的改變而發(fā)生改變的,而我現在理想中的人生,就是能找到人生中的第一個20萬,然后和女朋友辦婚禮結婚。至于終極的人生目標,當然是通過自己的努力做上百萬富翁,成為社會名流。
    理想并不是空談,要想達到,必須是要通過目標管理來實現。大目標都是通過一個個小目標不斷實現來達到的,每一天的目標定好,完成,再到每一周的目標定好,完成,再到一個月,一個季度。所以定好目標,再去實現,是一個重要的環(huán)節(jié)。
    感恩2015,能讓我來到**這個大家庭,收獲知識,收獲事業(yè)。展望2016,樹立新的目標,從新出發(fā),為自己的理想而奮斗。
    在過去的2015年,各方面均取得可喜成績,各項任務圓滿完成,未發(fā)生不安全事件。展望2016年,重點做好以下工作:
    一、以安全為重點,嚴抓現場檢修管理,確保安全無事故。
    加強作業(yè)現場安全管控工作,審查現場安全措施是否正確、完備,是否滿足檢修作業(yè)需要,現場危險點分析是否全面,預控措施是否到位,檢查現場規(guī)章制度執(zhí)行情況,及時糾正習慣性違章,把遵守各項規(guī)章制度的觀念牢牢灌入檢修人員的.大腦中。
    二、繼續(xù)抓好“兩票三制”規(guī)章制度的執(zhí)行力。
    堅決杜絕無票作業(yè)、搭票作業(yè)等違章行為,
    三、加強設備管理。
    以檢修質量為中心,精心組織、周密安排,確保各項檢修工作順利完成,加強檢修設備的管理工作,清楚設備健康狀況,完善設備臺賬。
    四、督導班組對檢修工器具幾備品備件的管理工作。
    確保每件檢修工具有人負責管理,并定期進行檢查維護工作,保證檢修過程中檢修設備能用、好用。對備品備件有使用記錄,并及時進行補充。
    五、加強設備缺陷管理工作。
    嚴格執(zhí)行每月定時對缺陷進行收集統(tǒng)計、上報工作,按照對缺陷性質的分類,及時安排班組對缺陷進行處理,并努力提高消缺率。定期組織相關人員、班組召開缺陷分析會,制定消缺計劃、消缺方案等。
    六、加強班組安全思想教育工作。
    通過現場管控、日常生活等各個方面灌輸安全思想,使得作業(yè)人員從“要我安全”向“我要安全”的思想轉變。
    七、加強技術培訓工作。
    通過制定培訓計劃,精心準備培訓課件,努力達到培訓效果,提高技能水
    平,確保檢修質量。
    八、堅強自身學習,提高自身業(yè)務能力。
    加強各項管理規(guī)程、規(guī)定的學習,努力學習新技術、新工藝。
    九、加強現場標準化作業(yè)管理工作。
    指導、督促現場標準化作業(yè),堅決抵制標準化作業(yè)重形式、走過場的不良作風,現場認真對作業(yè)手續(xù)進行檢查,檢查手續(xù)是否齊全,工作票填寫是否正確,安全措施是否完備等等,現場作業(yè)標準卡是否符合現場實際,是否具操作性,工器具、材料準備工作是否到位,各簽字是否齊全?,F場動火手續(xù)齊全,消防工器具齊全、合格,嚴格使用二次安全措施票情況等等。
    十、加強大型檢修作業(yè)管理工作。
    及時完成大修、技改項目erp流程,對大修、技改、集中檢修等大型作業(yè),要做好施工計劃工作,協(xié)助班組做好施工作業(yè)人員安排,材料、施工工器具準備,提前做好外協(xié)隊伍的聯系等工作。加強大型專業(yè)現場安全管控,做好檢修、施工質量監(jiān)督,準確把握作業(yè)時間不延期。
    十一、認真組織設備驗收工作。確保工程質量,設備零缺陷投入運行。
    回顧近一年的工作,對照德能勤績四項標準,能盡心盡力做好各項工作,較好地履行了自己的職責?,F將一年以來個人工作總結報告如下:
    一、主要工作情況
    1、重視理論學習,堅定政治信念,明確服務宗旨。
    認真學習鄧小平理論、“三個代表”重要思想,積極參加局機關組織的政治活動,能針對辦公室工作特點,擠出時間學習有關文件、報告和輔導材料,進一步明確“三個代表”要求是我黨的立黨之本,執(zhí)政之基,力量之源,是推進建設中國特色社會主義的根本保證,通過深刻領會其精神實質,用以指導自己的工作。時刻牢記全心全意為人民服務的宗旨,公道正派,堅持原則,忠實地做好本職工作。
    2、做好個人工作計劃,加強業(yè)務學習,提高工作能力,做好本職工作。
    重視學習業(yè)務知識,積極利用參加培訓班等機會聆聽專家的指導,向專家請教學習,提高自己的業(yè)務能力。緊緊圍繞本職工作的重點,積極學習有關經濟、政治、科技、法律等最新知識,努力做到融匯貫通,聯系實際。在實際工作中,把政治理論知識、業(yè)務知識和其它新鮮知識結合起來,開闊視野,拓寬思路,豐富自己,努力適應新形勢、新任務對本職工作的要求。
    3、勤奮干事,積極進取。
    序,為辦公室工作的正常開展提供了有效保證。
    4、成績斐然,爭取長足進步。
    幾年來,堅持工作踏實,任勞任怨,務實高效,不斷自我激勵,自我鞭策,時時處處嚴格要求自己,自覺維護辦公室形象,高效、圓滿、妥善地做好本職工作,沒有出現任何紕漏,取得了一定成績。
    二、 存在不足
    一是政治理論學習雖有一定的進步,但還沒有深度和廣度。二是事務性工作紛繁復雜,減少了調研機會,從而無法進一步提高自己的工作能力。三是工作中不夠大膽,總是在不斷學習的過程中改變工作方法,而不能在創(chuàng)新中去實踐,去推廣。
    三、 今后努力方向
    不斷加強個人修養(yǎng),自覺加強學習,努力提高工作水平,適應新形勢下本職工作的需要,揚長避短,發(fā)奮工作,克難攻堅,做好辦公室工作計劃,力求把工作做得更好,樹立辦公室的良好形象。
    工作規(guī)劃和展望篇十四
    1、護理部繼續(xù)加強醫(yī)德醫(yī)風建設,增強工作責任心。培養(yǎng)護理人員樹立以病人為中心的觀念,把病人的呼聲作為第一信號,把病人的需要作為第一需要,把病人的利益作為第一考慮,把病人的滿意作為第一標準。加強主動服務意識,質量意識,安全意識,在進一步規(guī)范護理操作的基礎上,提高護患溝通技能,從而促使護理質量提高,確保護理工作安全、有效。
    2、注重收集護理服務需求信息,護理部通過了解回訪意見、與門診和住院病人的交談,發(fā)放滿意度調查表等,獲取病人的需求及反饋信息,經常聽取醫(yī)生的意見及時的提出改進措施,同時對護士工作給予激勵,調動她們的工作積極性,從思想上,行動上作到真正的主動服務。把用心服務,創(chuàng)造感動的服務理念運用到實際工作中。
    3、嚴格執(zhí)行查對制度,強調二次核對的執(zhí)行到位,加強安全管理的責任,杜絕嚴重差錯及事故的發(fā)生。在安全的基礎上提高我們的護理質量。
    4、深化親情服務,提高服務質量。在培養(yǎng)護士日常禮儀的基礎上,進一步規(guī)范護理操作用語,護患溝通技能。培養(yǎng)護士樹立良好的職業(yè)形象。
    二、合理利用人力資源,避免人浮于事的局面
    我院的醫(yī)護比例搭配不合理,護士的人員少。工作繁重,護士長應根據科室病人情況和護理工作量合理分配人力資源,彈性排班,增加高峰期上班人數,全院護理人員做到工作需要時,隨叫隨到,以達到保質保量為病人提供滿意的護理服務。
    三、樹立法律意識,規(guī)范護理文件書寫
    隨著人們法律意識的提高,醫(yī)療事故處理條例的頒布,如何在護理服務中加強法制建設,提高護理人員法制意識,已成為護理管理的一個重要環(huán)節(jié)。護理部應該嚴格按照護理文件書寫規(guī)范要求,護理記錄完整、客觀。明確護理文件書寫的意義,規(guī)范護理文件書寫,并向上級醫(yī)院的同行請教,明確怎樣才能書寫好護理文件,以達標準要求。結合我院書寫護理文件的實際情況,進行總結和分析,提出相應對策,為舉證提供法律依據,保護護患的合法權益。組織護理病歷書寫競賽,優(yōu)勝者給予獎勵。
    20____年,我們需要從思想上、行動上作到真正的主動服務。把用心服務,創(chuàng)造感動的服務理念運用到實際工作中。
    工作規(guī)劃和展望篇十五
    2、嚴禁校園內存在__線和私拉亂接現象;
    3、學校實行24小時值班制,杜絕校內發(fā)生治安事故;
    4、保管好實驗室有毒藥品,使用有毒藥品要規(guī)范操作;
    5、總務對安全工作務必高度重視,認真檢查,發(fā)現隱患迅速整改,并做好臺賬。
    6、嚴格執(zhí)行工作職責追究制度,凡發(fā)生嚴重安全事故的處理當事人。
    二、采取措施
    1、加強領導管理、健全安全制度
    由校長具體負責,總務處牽頭,與教導處、少先隊一齊,成立學校安全工作領導小組,構成了“校長室—總務處—全體教師”三級安絡體系,并根據學校的實際狀況,不斷完善各項安全管理制度,例如“學生值日制度”、“學生在校一日常規(guī)制度”、“體育課安全制度”、……并有專人負責,職責到人,力爭使學校的學生管理提升一個新的臺階,為早日走進全國示范小學的行列打好堅實的基礎。
    2、學習安全法規(guī)、增強法制意識
    本學期要充分利用各種機會,在各種場所,認真組織全體教職員工學習相關的安全法規(guī),例如:危險物品存放制度,易燃易爆物品保管制度……開展多種形式的安全教育、自護自救教育和健康教育活動,透過各種途徑,例如報紙、電視、黑板報、雜志……宣傳安全法制的意識,努力提高學生的安全防范的意識。
    3、嚴格操作規(guī)范、加強防范措施
    學期初就在全體教師中宣傳務必牢固樹立依法辦事、規(guī)范管理的意識,要求全體教職員工各項工作務必嚴格按規(guī)定規(guī)范操作,要求教師為學生帶給的教學活動、公共設施、教學用品……務必貼合國家規(guī)定的標準,個性是體育的器材的質量務必嚴格過關,要求教師嚴格按照教學常規(guī)來進行教學,例如:體育課的教學、自然常識的教學等等都務必進行安全知識的教育,并且制定相關的安全防范措施,同時校長室、總務處、教導處、少先隊要及時地開展安全檢查、督查,發(fā)現不安全的隱患在第一時間內消除,對一些不負職責的同志要堅決調離重要崗位。
    4、加強監(jiān)督管理、消除安全隱患
    管理是安全的生命線,只有切實加強監(jiān)督管理,才有可能杜絕安全適度的發(fā)生。因此,本學期學校要加強對校園設施的管理、學生騎車的管理、課堂教育教學安全的管理、校外活動的管理、危險性勞動的管理、每周對學校的房屋、廁所、墻頭、各種設施、校內電線實驗器品等檢查一次,做到有記錄,發(fā)現問題及時處理及時上報。根除不安全因素的存在。
    5、具體工作
    (一)思想教育方面。
    1、利用晨會、學生大會、廣播會對學生進行安全教育;
    2、出黑板報專題教育,使學生注意安全,警鐘長鳴;
    3、班與班之間開展安全知識競賽;
    4、檢查班主任工作,安全教育工作是否落實。
    (二)體育衛(wèi)生工作方面。
    1、經常檢查室外活動器具;
    2、每月查看校園有關設施安全狀況;
    3、備好醫(yī)藥用品,保證學生人身安全;
    4、每一天注意飲水衛(wèi)生,教育學生不喝生水;
    5、每一節(jié)體育課、課外活動,督促并檢查任課教師是否進行安全教育;
    6、嚴禁學生在校內外玩火、玩水。
    (三)其他工作方面。
    1、每一天放學,教師要認真做好護送工作;
    2、加強對騎自行車的學生進行安全教育及交通安全知識教育;
    3、學生之間發(fā)生傷痛之事應立即去治療;
    4、經常檢查電線開關、線路,保證日常正常使用;
    5、經常查看校門口動態(tài),使學生上學、放學安全,家長放心。
    6、凡大掃除、勞動課,班主任應親自在場,督促學生注意安全。
    工作規(guī)劃和展望篇十六
    時光如梭,本人于2015年5月正式加入國際制藥商務部這個小團隊,如今,在這個小分隊中已經鍛煉了將近八個月的時間。在這八個月中,我學到了很多,也成長了很多。 從辦公室轉到商務部,少了許多瑣碎的工作,多了幾分專業(yè)與嚴謹。從參加cphi展會,獨自接待客戶,到接手負責幾個anda項目,在努力做好這些之前從未接觸過的新工作的過程中,我收獲的不僅僅是專業(yè)知識的儲備,更多的是與客戶的直接溝通和說話技巧以及部門間項目工作的分工配合。上海cphi參展,讓我認識了許多來自各國的制藥名企的前輩和領導,擴寬了眼界,對醫(yī)藥領域又有了一些新的認識;獨自客戶接待的過程讓我對商務接待禮儀和程序又多了分熟悉和領悟;最為重要的是作為幾個anda項目商務的負責人,親自去車間學習項目的生產和工藝流程使我專業(yè)知識更上一層樓,與himankar的溝通更使我的專業(yè)英文水平有了很大的進步。這些都是我在商務部八個月以來彌足珍貴的學習經驗。
    一、 展望2015年,我對個人的工作內容與前景充滿期待和動力,具體規(guī)劃有以下幾點:
    專業(yè)英文的學習以及溝通交流;
    4、 積極參加各項展會,在展會上學習更多的與客戶溝通的`經驗;
    二、 2015年,我對各部門的工作有以下幾點建議:
    2、 少點形式主義,提高辦事效率;
    3、 希望可以完善培訓系統(tǒng),多一些專業(yè)知識的培訓。
    2015,是奮斗的一年,是美好的一年,相信在即將到來的2015年里,大家都會超越自我,完善自我,努力做好各項工作,相信國際制藥的明天更加美好!
    國際制藥商務部
    我們又不約而同的邁向新的一年,當然也就有了新的起點和計劃,在這布滿藍圖的圖紙上又有新的一頁去填寫去描繪,承蒙智越教育,給予本人一個美好的開始,一個美好的未來和前景,在這新的一年里要給自己做很多人生規(guī)劃和工作計劃,也給自己和公司滿意的答復! 關于生活,一定要積極向上,要超前看向遠看,其實說到底我畢竟也是畢業(yè)不久的社會新成員,在步入社會是要學的要做的還有好多,要從生活的每個細節(jié)中去摸索去收獲去領悟。這也算給簡單而樸實的生活點綴了人生的藍圖,同時還可以從收獲的小細節(jié)體驗幸福感!
    關于工作上,首先感謝所有的領導及同事給予我的肯定,可以讓我在這里發(fā)揮并效力于公司。在這新的一年里,我要嚴格要求自己將手頭的工作做好,并與同事間多溝通多交流多挖掘自己在工作上的不足點,并積極改進,竟可能的將業(yè)績做到最好,當然首先自己要多努力多學習,用心做好每一件事,就當對自己的認可和公司的回報! 加強人際關系聯系,不能太封閉,不和別人交往真的減少了犯錯誤的機會,可沒有錯誤也沒有了經驗的積累,因循守舊,固步自封,最后也沒了成功?。≌視r間找機會多方面發(fā)展自己。
    加強心理素質鍛煉,提高生活情趣??鞓芬彩且惶?,痛苦也是一天,何不選擇快樂生活。要鍛煉自己把輕松愉快寫在臉上,讓進取活力留在心中,造就成功人生,陽光人生。
    工作規(guī)劃和展望篇十七
    團支書 學生會 公關策劃部
    公關策劃部的主要職責是促進學生會各部的溝通和聯系,保證學生會的高效運作,擴大學生會的影響,及時傳播、反饋信息,為學生會的橫向發(fā)展提供條件和參考意見,舉辦相關公關類活動等。我部隸屬于我院學生會,平時主要舉辦我部特色活動,同時協(xié)助學生會其他兄弟部門進行相關工作。
    本學期中,現本部共有四名成員,分別為:部長一名,副部一名,干事兩名。在上學期工作中,我部主要承辦了迎新晚會中“禮儀小姐xxx的選拔和校學生會公關策劃部“金話筒主持人大賽”的初賽。
    在本學期中,我部將繼續(xù)努力,本著“服務全院同學”的理念,明確職責,力求創(chuàng)新,依靠集體,集思廣益。同時加強本部成員的素質教育,以身作則,在同學面前展現良好的面貌。在工作中,也會加強宣傳引導,充分調動同學們的主人翁意識,提高思想覺悟,調動廣大同學的積極性。與此同時,我部將繼續(xù)協(xié)助其他兄弟部門的工作,全心全意服務于廣大院內學生。加強和其他部門的聯系,汲取其他部門在活動中的經驗、教訓,與其他部門共同分享。
    我部即將制定新學期的工作計劃,力求在原有基礎上,推陳出新。將原有薄弱的`地方加以改進,完善的地方繼續(xù)加強。
    我部本學期的工作計劃如下:
    1.我部已于第四周舉辦了校學生會“就業(yè)禮儀公關大賽”的初賽
    2.我部將于第五周舉行“關于開展‘安徽省十佳大學生’評選工作”的選拔。
    3.我部將于第十二周舉辦“紀念建團90周年系列活動閉幕式暨紀念建團90周年系列活動獲獎同學頒獎儀式”
    4.我部將積極配合我院其他部門舉辦院內活動,積極團結其他部門。
    以上僅為初步計劃,若中途遇到意外情況將會再做整改。在以上計劃中,如有不足之處,希望大家能夠給予指點,我部將加以改正。相信學生會在主席團的領導下,將會再創(chuàng)輝煌!
    __信息學院 團組織學生會公關策劃部
    工作規(guī)劃和展望篇十八
    很榮幸進入學生會,在本學期本人根據學期工作要點,院學會工作實際,特定學生會個人工作計劃如下:
    為了更好的服務于每一位同學,為了更好的完成辦公室的每一項任務,為了讓自己的大學生活過得更充實,為了以后更好的服務社會,我將踐行“爭取想做的,做到該做的,做好在做的”這一座右銘,嚴格要求自己認認真真,踏踏實實的完成領導交給的每一項任務。經過接下來的學習及工作生活,努力使自己成為一名優(yōu)秀的學生會辦公室委員。
    1、準時參加例會,做好會議通知,認真做會議記錄。
    2、多學、多看、在工作中有不懂的地方,及時請教主任和同事。
    3、在課余時間,積極主動地到辦公室,做一些力所能及的事情。
    4、協(xié)調并配合學生會各部門工作。
    5、定期了解各部門工作進程,期末交學生會主席團,由此形成學生會工作總結,并以此作為部門考核內容之一。
    6、負責文件處理。接收、傳閱、督辦上級團,學習組織文件、外來信函材料等;起草、印發(fā)學生會文件、總結匯報材料和對外信函等;做好文件管理、檔案(含電子檔案)和信息工作。
    7、完成主席團交給的其它工作任務。
    首先熟悉學生會的環(huán)境,包括人文環(huán)境、地理環(huán)境、關系環(huán)境等,尤其是人文環(huán)境,包括各部成員之間委員與部長,以及各部門的設置和功能,學生會的功能等,這是開展工作的前提;注重時間觀念,因為一個成功人士總能合理安排好自己的時間,按時按質完成該做的各項工作。
    1、學校管理工作像企業(yè)管理一樣,需要簡潔明了的通知和指示來上通下達,以確保內、外工作的高效完成。
    2、社會高速進步,學校管理快速發(fā)展,所以作為學生會咽喉部門的辦公室會本著“一切服務學生”的宗旨,作到快速的服務,確保學生工作的順利進行。
    3、有了簡潔的號令和快速的傳達作保證,就可達到辦公室追求的工作目標—高效。
    4、“友情是一筆寶貴的財富,它將使我們的工作進一步升華,更加趨于團結與統(tǒng)一。
    新的學期,新的工作。這一年,我將認真完成自己的工作,爭取在上學期學生會的基礎上為學生會插上希望的翅膀。飛的'更高更遠!新的學期,新的任務。這半年,我將向各位部長各位主任和同事們認真學習,爭取成為學生會優(yōu)秀的委員!
    工作規(guī)劃和展望篇十九
    2015年即將過去,我作為公司的一名新人,對未來充滿了熱情和激情。前臺文員是我踏出大學校門的第一份工作。雖然來公司只有短短的兩周時間,但是在各領導的關心及同事的幫助下,我迅速地融入了公司集體與部門團隊中。我也積極學習了公司的文化與制度,努力提升自己的專業(yè)素質,認真完成各項工作。
    前臺是展示公司的形象、服務的起點。對于客戶來說,前臺是他們接觸我們公司的第一步,因此前臺的工作是非常重要的,所以前臺在一定程度上代表了公司的形象。同時,公司對客戶的服務,從前臺迎客開始,好的開始是成功的一半。有了對其重要性的認識,所以我一定要認真的做好本職工作。
    一、 加強自身修養(yǎng),提高服務質量。
    1、 負責前臺服務熱線的接聽和電話轉接,做好來電咨詢工作,重要事項認真記錄并傳達給相關人員,不遺漏、延誤。
    2、 負責來訪客戶的接待,基本咨詢和引見,嚴格執(zhí)行公司的接待服務規(guī)范,保持良好的禮節(jié)禮貌。
    3、 負責擬制并做好上級領導或合作商的交流、視察、匯報的接待工作。
    二、 注意前臺的衛(wèi)生和形象,按時提醒衛(wèi)生人員打掃、清潔。
    1、 負責公司前臺或咨詢接待室的衛(wèi)生清潔及桌椅擺放,并保持干凈整潔。
    2、負責區(qū)域衛(wèi)生和綠植日常維護。
    三、 學習公司企業(yè)文化,做好企業(yè)文化宣傳工作。
    1、對公司內部刊物、稿件的投送工作。
    2、前期的稿件征集,收集稿件、編輯并且打印出版,進行后期的刊物發(fā)放。
    3、創(chuàng)建公司企業(yè)文化宣傳園地,對其進行制作和更新,讓公司員工在工作之余學習一些課外知識,感受公司的企業(yè)文化和精神。
    4、能夠熟練公司的各種文化建設,并且能對員工和外界人員的宣傳做到準確、詳盡,讓自己成為公司文化的宣傳者和傳播者。
    四、 完善考勤管理制度??记诠芾硎瞧髽I(yè)管理的基礎,客觀、公正的考
    勤,能為薪酬制度、獎罰制度的實施提供可靠的依據,對調動員工工作的積極性具有重要的意義。
    1、人事考勤表制作和復核。
    2、進行各部門工作人員上班下班復核工作,主要察看遲到早退現象。
    3、上班期間外出處理個人私事或無事外出不見蹤影等,進行詳細記錄。
    4、對于請事假,病假,因公出差、法定休假等詳細記錄。
    5、對打卡指紋進行統(tǒng)計、整理、核對,及未打卡進行記錄。
    五、 員工日常行為的規(guī)范管理,嚴格按照公司規(guī)章制度的要求執(zhí)行。
    1、每日早晨對各部門工作服、工牌、早餐、辦公室衛(wèi)生等基本情況的監(jiān)督、檢查,并詳細記錄定期匯總。
    2、每日工作時間內有無玩手機、聚眾閑聊、吃零食等無關事件的監(jiān)督及記錄。
    3、對各部門員工在工作時間有無脫崗、串崗及其他崗位瀆職的情況進行記錄。
    六、 協(xié)助部門領導及其他部門完成各項工作。
    1、進行各類通知、通報、聯絡單的簽收工作。
    2、負責公司文件處理工作,日常的打印、復印、掃描、傳真等工作。
    3、負責各類信件、包裹、報刊雜志的簽收及發(fā)送工作。
    4、協(xié)助人事專員進行招聘、面試、新員工入職等人事工作。
    5、協(xié)助行政人員進行公司各項培訓工作、宣傳工作及公司開展的大型活動等。
    七、 拓展知識面,不斷完善自我。
    1、業(yè)余時間多看有關工作方面的書籍,不斷給自己充電,拓寬知識面,減少工作中的空白和失誤。
    2、要熟練掌握各類辦公軟件,提升各類公文的撰寫能力。
    3、制定工作計劃,逐一完成各項目標,從中積累經驗,不斷提升自我。
    作為一名公司前臺文員,我會努力提高自己的禮儀修養(yǎng),文化知識認知度,加強自己的聽、說、讀、寫能力,把自己培養(yǎng)成一個綜合素質的人才。在未來的工作中,我會不斷的總結經驗,用謙虛的態(tài)度和飽滿的熱情做好我的本職工作,發(fā)揮自己的潛力為公司的建設與發(fā)展貢獻自己的力量!
    在公司工作了已經有三個年頭了,雖然我還是一個公司最普通的文員,但是我已經完全的`掌握了我的工作方向。相信只要我再接再厲,在接下來的一年中,我會做的更加的出色!
    新的一年是一個充滿挑戰(zhàn)、機遇與壓力開始的一年。在這里工作已過3個年頭了,在此,我訂立了2015年度工作計劃,以便使自己在新的一年里有更大的進步和成績。
    1)發(fā)揚吃苦耐勞精神。面對倉庫中事務雜、任務重的工作性質,不怕吃苦,主動找事干,做到眼勤、嘴勤、手勤、腿勤,積極適應各種環(huán)境,在繁重的工作中磨練意志,增長才干。
    2)發(fā)揚孜孜不倦的進取精神。加強學習,勇于實踐,博覽群書,在向書本學習的同時注意收集各類信息,廣泛吸取各種營養(yǎng);同時,講究學習方法,端正學習態(tài)度,提高學習效率,努力培養(yǎng)自己具有扎實的工作基礎、辯證的思維方法、正確的思想觀點。力求把工作做得更好,樹立本部門良好形象。
    3)當好助手。對主管交待的工作努力完成并做好, 增強責任感、增強團隊意識。積極主動地把工作做到點上、落到實處。我將盡我最大的能力減輕領導的壓力。完成自已份內工作的同時能夠主動幫主管或同事分擔一些工作。和同事互幫互助,共同維持和諧的工作環(huán)境。
    4)熟悉公司新的規(guī)章制度和業(yè)務開展工作。公司在不斷改革,訂立了新的規(guī)定,特別在公司目前正在進行的7s推行工作中,作為公司一名老職員,必須以身作責,在遵守公司規(guī)定的同時全力配合。
    以上,是我對2015年的工作計劃,可能還很不成熟,希望領導指正?;疖嚺艿目爝€靠車頭帶,我希望得到公司領導、部門領導的正確引導和幫助。展望 2015年,我會更加努力、認真負責的去對待每一項工作。相信自己會完成新的任務,能迎接2015年新的挑戰(zhàn)。憑借我自己的不斷努力,加上領導和同事的幫助,我在新的一年工作就會更加的出色。
    工作規(guī)劃和展望篇二十
    在過去的2015年,各方面均取得可喜成績,各項任務圓滿完成,未發(fā)生不安全事件。展望2016年,重點做好以下工作:
    一、以安全為重點,嚴抓現場檢修管理,確保安全無事故。
    加強作業(yè)現場安全管控工作,審查現場安全措施是否正確、完備,是否滿足檢修作業(yè)需要,現場危險點分析是否全面,預控措施是否到位,檢查現場規(guī)章制度執(zhí)行情況,及時糾正習慣性違章,把遵守各項規(guī)章制度的觀念牢牢灌入檢修人員的大腦中。
    二、繼續(xù)抓好“兩票三制”規(guī)章制度的執(zhí)行力。
    堅決杜絕無票作業(yè)、搭票作業(yè)等違章行為,
    三、加強設備管理。
    以檢修質量為中心,精心組織、周密安排,確保各項檢修工作順利完成,加強檢修設備的管理工作,清楚設備健康狀況,完善設備臺賬。
    四、督導班組對檢修工器具幾備品備件的管理工作。
    確保每件檢修工具有人負責管理,并定期進行檢查維護工作,保證檢修過程中檢修設備能用、好用。對備品備件有使用記錄,并及時進行補充。
    五、加強設備缺陷管理工作。
    嚴格執(zhí)行每月定時對缺陷進行收集統(tǒng)計、上報工作,按照對缺陷性質的分類,及時安排班組對缺陷進行處理,并努力提高消缺率。定期組織相關人員、班組召開缺陷分析會,制定消缺計劃、消缺方案等。
    六、加強班組安全思想教育工作。
    通過現場管控、日常生活等各個方面灌輸安全思想,使得作業(yè)人員從“要我安全”向“我要安全”的思想轉變。
    七、加強技術培訓工作。
    通過制定培訓計劃,精心準備培訓課件,努力達到培訓效果,提高技能水
    平,確保檢修質量。
    八、堅強自身學習,提高自身業(yè)務能力。
    加強各項管理規(guī)程、規(guī)定的學習,努力學習新技術、新工藝。
    九、加強現場標準化作業(yè)管理工作。
    指導、督促現場標準化作業(yè),堅決抵制標準化作業(yè)重形式、走過場的不良作風,現場認真對作業(yè)手續(xù)進行檢查,檢查手續(xù)是否齊全,工作票填寫是否正確,安全措施是否完備等等,現場作業(yè)標準卡是否符合現場實際,是否具操作性,工器具、材料準備工作是否到位,各簽字是否齊全?,F場動火手續(xù)齊全,消防工器具齊全、合格,嚴格使用二次安全措施票情況等等。
    十、加強大型檢修作業(yè)管理工作。
    及時完成大修、技改項目erp流程,對大修、技改、集中檢修等大型作業(yè),要做好施工計劃工作,協(xié)助班組做好施工作業(yè)人員安排,材料、施工工器具準備,提前做好外協(xié)隊伍的聯系等工作。加強大型專業(yè)現場安全管控,做好檢修、施工質量監(jiān)督,準確把握作業(yè)時間不延期。
    十一、認真組織設備驗收工作。確保工程質量,設備零缺陷投入運行。
    尊敬的領導及各位同仁:
    您們好!
    首先,我謹代表營銷部的全體干部和員工向所有的同事們致以新年的問候和最誠摯的祝福:祝你們新年進步,工作順利,向一年來熱心指導和協(xié)助營銷部工作的領導和同事們表達我最深的謝意!
    2015年是對房地產同行業(yè)來講,是不平凡的一年,也是更具挑戰(zhàn)性的一年,大大小小的房地產業(yè)如雨后春筍,拔地而起,遍布了定西城區(qū)的每一個角落,面對同行業(yè)的競爭和社會的壓力,高溫的市場環(huán)境對五龍地產(馬鈴薯綜合交易中心)的項目面世是一次嚴峻的考驗,在公司領導以不屈不饒的感恩故鄉(xiāng)的情懷和全體五龍公司員工的團結拼搏戰(zhàn)勝了這一切困難,并取得了良好的口碑和反響,相信在新的一年里,五龍公司定會帶領大家一共拼搏,共取明天,再次創(chuàng)造定西商業(yè)傳奇。
    2015年第四季度的接待中心各項工作順利開展、有序進行,一年來,在陳總的關懷指導和各位同仁的配合協(xié)助下,經過全員的不懈努力,營銷部管理逐步由零開始走向了正規(guī),由正規(guī)走向了穩(wěn)定,在工作籌備到項目問世再到有質蓄客、開始日常工作,使部門的整個營銷工作開展和團隊建設取得了一定的成績,創(chuàng)造了一個令人欣慰的局面。
    在此,我代表營銷部報告總結2015年度的工作情況,全面地總結去年第四季度的工作成績,以及檢討去年的工作缺失,讓我與營銷部的全體同事共同勉勵,在新的一年里去共同成長,共同進步。
    一、 在團隊組建及工作方面總結:
    營銷部籌備:誠招西安九城地產機構作為項目營銷策劃推廣工作,完成正式簽約,從九城加入我們這個大家庭以來,協(xié)助九城完成各項工作籌備、工作開展、人員實施,使工作能有序進行。
    銷部日常工作開展順利,招聘工作同時也在進行。
    二、 新年工作展望:
    新的一年,營銷部將延續(xù)2015年的良好面世勢頭,在保障接待中心日常工作下,本人將全力配合九城做好各項工作協(xié)助,力求在2016開盤前,部門全員奮起,努力追求,以推廣策略執(zhí)行方案扎實工作,提高蓄客,全方位推廣項目的各項工作,打造良好的社會口碑效益及影響,為2016年六月開盤大賣打下一個良好的開端。
    領導、同事,提出寶貴意見,我在這里將虛心接受,新的一年,營銷部的工作雖然任重而道遠,但我們堅信在公司領導的率領下,在各兄弟部門的團結協(xié)作下,我們營銷部完全有信心把營銷部的工作開展得更好,為完成新年的經營目標而攜手共進,譜寫新的傳奇!
    在以后的.工作中,希望全體同事能一如既往的對營銷部人員在工作上給予指導,在此,我代表營銷部所有的兄弟姐妹感謝你們,同時也祝各部門在新的一年里和營銷部一道攜手共進,共創(chuàng)輝煌,并衷心的祝愿各位領導、同事身體健康、工作順利、項目大賣、共創(chuàng)輝煌!
    謝謝!
    營銷部:張巧蓮
    2016年2月17日
    2015年是公司籌建的一年,也是為了保證明年工程順利開工,綜合管理部的所有員工都深感自己肩膀上的責任有多重。一切為公司發(fā)展著想,服務當頭,責任為重。為此,本部門2016年工作計劃如下:
    一、完善制度,規(guī)范公司管理。
    解決舊制度與新制度之間的矛盾,探索新老制度適用性,依法修訂完善合理的、適用公司實際的規(guī)章制度,使公司管理做到有法可依、有章可循;全面推行質量管理體系,加大獎懲力度,逐步完善"自我管理、自我約束、自我激勵"的質量管理體系。
    二、加強培訓,提高職業(yè)技能。
    對各崗位員工進行全面的崗位應知應會培訓和系統(tǒng)的崗位理論知識培訓,提高公司員工的整體素質和專業(yè)能力,打造知識型員工隊伍。
    三、以人為本,抓好安全生產。
    堅持"安全第一,預防為主"的方針,抓好安全生產建設,強化員工安全意識,逐步建立安全生產細化標準。
    四、增強服務意識,提高員工滿意度
    綜合管理部的工作性質要求就是兩個字---"服務",只有先做好服務生的角色才能發(fā)揮管理者的功能,在服務的過程中參與公司的管理工作。做好綜合部工作,水平在綜合、靈敏在信息、權威在督查、形象在接待、瓶頸在運轉、評判在領導。因此,必須強化七個意識:一是愛崗敬業(yè)意識;二是服務至上意識;三是靈活變通意識;四是自立自強意識;五是分工協(xié)調意識;六是團結協(xié)作意識;七是廉潔自律意識。
    五、開展公司組織活動,增強互動,豐富公司文化。
    舉辦積極、健康、向上的業(yè)余活動,增加員工之間互動機會,增進友宜,加強團結,進一步豐富公司文化。
    六、明確健全部門各部分工作責任人的職責與權限
    在職責范圍的事情要力爭做到快速、準確、完善。不屬于職責范圍的應該及時上報,或根據實際情況靈活變通,總體原則高效、快速、準確。根據各部門等分工確定主要負責人、相關主要工作職責與權限及直接領導,做到分工明確、責任到人。由主要負責人向領導負責、行使相應部分權限和責任,并接受其它員工監(jiān)督。
    七、做好公司各部門的榜樣
    進一步加快辦事節(jié)奏,提高辦事效率。真正做到特事特辦、急事急辦、該答復的事及時答復,進一步改善服務態(tài)度,提高服務質量。建立相應的批評、罰款、問責制度。
    八、進一步提升工作價值,當好領導參謀助手
    增強服務意識、提高工作能力,對于關系公司發(fā)展和穩(wěn)定的重要問題積極思考、大膽進言、主動出謀劃策,抓好督查督辦工作,抓好落實,發(fā)揮好參謀助手作用。對員工反映的問題及時跟進、及時上報、及時解決。對領導交辦的事情準確、準時完成并建立完善的反饋制度,讓領導及時了解任務完成程度。強調工作跟進、建立結果反饋制度。
    九、要積極推行目標管理
    進一步規(guī)范、細化管理工作,提高有效性。要嚴抓實施目標管理,確定趕超目標,采取有效措施,加強對目標制訂、實施過程和執(zhí)行結果的評估考核,不斷提高工作標準和管理水平。
    十、努力做好各項后勤服務工作
    努力當好員工生活貼心人的角色,讓員工有歸屬感,能夠最大限度的發(fā)揮自己的工作熱情。熱情接待員工問詢、及時解決員工提出的問題等、時刻關注員工思想情緒波動,努力營造和諧向上的工作氛圍。加強對公司各種物品的科學規(guī)范管理;加大對辦公費用使用的控制力度,嚴格使用程序,完善監(jiān)督體系,對一些易耗品提前計劃、及時補充,確保公司各項工作正常平穩(wěn)開展。
    總結過去展望未來,相信新的一年里,綜合管理部全體員工本著"低調做人、高調做事"的原則,團結一心、全心全意以公司發(fā)展為己任、以員工滿意為目標,在公司領導正確領導下一定能夠開創(chuàng)xx-xxx有限公司美好的明天!
    工作規(guī)劃和展望篇二十一
    一、個人方面
    個人思想:通過在學社聯一學年的鍛煉,我對學社聯有了很深刻的了解,我被這個團結而富有親和力的集體深深感動。我愛這個集體,所以我愿意付出我接下來一年的精力,為她的成長,為她的蛻變而努力。為此,我會努力提高自我素質與修養(yǎng),端正自己的態(tài)度,做一名合格的部長。
    工作實踐:對于工作方面,首先要有計劃性的與副部進行分工,新聞方面,做到發(fā)新聞紀實,寫內容具體,在后期對新聞及時保存截圖。海報方面,做到形式新穎,內容簡介大方。
    社交方面:多喝干事進行交流,多多培養(yǎng)和干事的做事能力,和干事打好關系,做一名親和的領導者。同時,加大和校、院各媒體的交流,在交流過程中,多多實踐上學期校選課社交禮儀與技巧的內容,保持樂觀,戒驕戒躁。
    二、工作細則
    招干:軍訓期間,多發(fā)掘繪畫與寫作人才,和11級同學打好關系,讓學弟學妹了解學社聯的性質與內容。對協(xié)會做好宣傳,展現五大協(xié)會魅力(宣傳期間利用海報、新聞的形式對軍訓過程進行小結)。招收的干事一女生為主,人數在5人以內,原則上男生不超過兩名。
    培訓:三會宣傳部積極合作,做好散會宣傳干事培訓,增強三會宣傳實力,自己也需親自對干事的海報、新聞進行指導。
    活動宣傳:活動分為社聯活動與社團活動。社聯活動宣傳由宣傳部干事負責,利用海報、新聞形式做宣傳。在活動開展最遲一天前出好海報,并張貼公布。社團宣傳以社團內負責宣傳的理事為主,必要時宣傳部干事可提供宣傳幫助。宣傳分為前期宣傳、中期宣傳與后期宣傳。在活動前期,要對所辦活動進行通告(海報),活動開展期間及時對活動過程進行那個記錄(拍照、攝像、會議記錄),活動開展完后,還需及時對活動進行總結(新聞)。
    宣傳經費:每月及時將宣傳開支進行報賬,要做到每花出去的一分錢都要有詳細記錄,以避免不必要的損失,對此,我認為可在發(fā)票后寫上活動名稱,以減少財務部的工作量。
    工作時間:干事的工作時間為除晚11點-早8點的課余時間,部長工作時間可隨工作性質自定。
    活動記錄:要對每一個宣傳部干事經手的活動做到有記錄可循,包括照片、新聞截圖、海報截圖。
    三、計劃小結
    無論計劃寫的再好,對未來憧憬的再美,也抵不過一個真情實意的行動。所以,我能做的就是盡量將我所寫到的計劃都一一實現,用100%的信心做好社聯與社團的宣傳工作,為我們資環(huán)院學社聯的燦爛明天奉獻一絲微薄之力。也希望我們第八屆學社聯能在我們各位舍聯同仁的努力下蒸蒸日上,再創(chuàng)佳績。
    工作規(guī)劃和展望篇二十二
    我在2015年7月27日來到****這個大家庭,不知不覺已經與大家度過了4個多月的日子。在這 4個多月的日子里,我感受到了這個大家庭的溫暖,劉姐的重視,珍姐的關愛,與其他同事的歡聲笑語,是每一天在**里的縮影。
    回想過去的15年,我選擇了嘗試改變,而這個改變使我自己成長了太多太多。在一家公司里工作,最重要的是得到領導的重視,這個是能激發(fā)出員工斗志與潛能的重要因素之一。我從一家基本不重視我的公司轉變到了一家很重視我的公司,這個改變是使我獲得成長的一大重要因素。對于來到**的4個多月,我已經基本熟悉了公司的產品,人事,運作模式,也為公司注入了一些新的元素,例如每日早會,每周總結等等,使同事們都能有計劃有安排地工作,有時間有總結地自我提升。這個是我以前都沒有做過的事情,在15年里得到了突破,這是我比較滿意的。但是也有不滿意的地方,例如沒有為公司帶來業(yè)績上的重大突破,這個是我做得不足的地方,比較重視一些公司資源的建設例如網站,平臺,但是卻忽略了對客戶的跟蹤。這個在16年里是需要改變和提升的地方。
    在來到**的4個多月的日子里,我開始意識到有關自己想要的定位是一位管理者,身為一位管理人員,除了要考慮自身之外,還要考慮和顧及手下的同事,這個是我需要進修的必修課。如何成為一位出色的管理者,替老板分擔責任,為公司提升業(yè)績,將是我在16年里需要提升的。
    在2016年里,我是要迫切提高自己的工作效率和管理能力。首先是對產品的熟悉度,對于基礎的應用是能夠解答用戶的疑惑,但是更加深入的一些知識,例如某一款產品在哪一個行業(yè)應用比較廣泛,可以為客戶準確選型,這個是我需要提高的一個方面,其次是工作效率,在有效的時間內要提高自己做事情的數量和質量,這個在15年里是比較不滿意的地方。再者就是管理能力,現在看來我只是擁有基礎的管理能力,但是并不能通過管理來激發(fā)員工的斗志,不能通過管理為公司帶來更多的效益,所以在16年里我想要成為一名合格的管理者,這個是我16年里的奮斗目標。至于我理想中的人生,我認為這個是會隨著時間的改變而發(fā)生改變的,而我現在理想中的人生,就是能找到人生中的第一個20萬,然后和女朋友辦婚禮結婚。至于終極的人生目標,當然是通過自己的努力做上百萬富翁,成為社會名流。
    理想并不是空談,要想達到,必須是要通過目標管理來實現。大目標都是通過一個個小目標不斷實現來達到的,每一天的目標定好,完成,再到每一周的`目標定好,完成,再到一個月,一個季度。所以定好目標,再去實現,是一個重要的環(huán)節(jié)。
    感恩2015,能讓我來到**這個大家庭,收獲知識,收獲事業(yè)。展望2016,樹立新的目標,從新出發(fā),為自己的理想而奮斗。
    尊敬的領導及各位同仁:
    您們好!
    首先,我謹代表營銷部的全體干部和員工向所有的同事們致以新年的問候和最誠摯的祝福:祝你們新年進步,工作順利,向一年來熱心指導和協(xié)助營銷部工作的領導和同事們表達我最深的謝意!
    2015年是對房地產同行業(yè)來講,是不平凡的一年,也是更具挑戰(zhàn)性的一年,大大小小的房地產業(yè)如雨后春筍,拔地而起,遍布了定西城區(qū)的每一個角落,面對同行業(yè)的競爭和社會的壓力,高溫的市場環(huán)境對五龍地產(馬鈴薯綜合交易中心)的項目面世是一次嚴峻的考驗,在公司領導以不屈不饒的感恩故鄉(xiāng)的情懷和全體五龍公司員工的團結拼搏戰(zhàn)勝了這一切困難,并取得了良好的口碑和反響,相信在新的一年里,五龍公司定會帶領大家一共拼搏,共取明天,再次創(chuàng)造定西商業(yè)傳奇。
    2015年第四季度的接待中心各項工作順利開展、有序進行,一年來,在陳總的關懷指導和各位同仁的配合協(xié)助下,經過全員的不懈努力,營銷部管理逐步由零開始走向了正規(guī),由正規(guī)走向了穩(wěn)定,在工作籌備到項目問世再到有質蓄客、開始日常工作,使部門的整個營銷工作開展和團隊建設取得了一定的成績,創(chuàng)造了一個令人欣慰的局面。
    在此,我代表營銷部報告總結2015年度的工作情況,全面地總結去年第四季度的工作成績,以及檢討去年的工作缺失,讓我與營銷部的全體同事共同勉勵,在新的一年里去共同成長,共同進步。
    一、 在團隊組建及工作方面總結:
    營銷部籌備:誠招西安九城地產機構作為項目營銷策劃推廣工作,完成正式簽約,從九城加入我們這個大家庭以來,協(xié)助九城完成各項工作籌備、工作開展、人員實施,使工作能有序進行。
    銷部日常工作開展順利,招聘工作同時也在進行。
    二、 新年工作展望:
    新的一年,營銷部將延續(xù)2015年的良好面世勢頭,在保障接待中心日常工作下,本人將全力配合九城做好各項工作協(xié)助,力求在2016開盤前,部門全員奮起,努力追求,以推廣策略執(zhí)行方案扎實工作,提高蓄客,全方位推廣項目的各項工作,打造良好的社會口碑效益及影響,為2016年六月開盤大賣打下一個良好的開端。
    領導、同事,提出寶貴意見,我在這里將虛心接受,新的一年,營銷部的工作雖然任重而道遠,但我們堅信在公司領導的率領下,在各兄弟部門的團結協(xié)作下,我們營銷部完全有信心把營銷部的工作開展得更好,為完成新年的經營目標而攜手共進,譜寫新的傳奇!
    在以后的工作中,希望全體同事能一如既往的對營銷部人員在工作上給予指導,在此,我代表營銷部所有的兄弟姐妹感謝你們,同時也祝各部門在新的一年里和營銷部一道攜手共進,共創(chuàng)輝煌,并衷心的祝愿各位領導、同事身體健康、工作順利、項目大賣、共創(chuàng)輝煌!
    謝謝!
    營銷部:張巧蓮
    2016年2月17日
    工作規(guī)劃和展望篇二十三
    工作計劃是在一定時間內安排和計劃工作時,提前制定工作計劃。事實上,有許多不同類型的工作計劃,它們不僅分為時間長度,而且范圍也不同。以下是為大家整理的關于,歡迎品鑒!
    新學期的準備工作也已就緒,為了更好的進行本學期個人工作,為了能更好的教育幼兒,使幼兒能夠健康、歡樂的成長,切實的配合學校工作,替幼兒父母分憂解難,本人根據中班幼兒的年齡特點及需要為基礎,制定了個人工作計劃如下:
    為教育事業(yè)奉獻我的一生,這是我的夢想,也是我的目標。其過程是艱辛的!我目前打算盡快提高學業(yè),讓自我有扎實的知識儲備,從而更好地適應時代的腳步。
    一位夢想的教師,應善于認識自我、發(fā)現自我、評價自我,從而樹立自信。自信使人自強。僅有自信,才能使一個人的潛能、才華發(fā)揮至極致。教師要不斷地挑戰(zhàn)自我,不斷地追求成功、設計成功。
    我作為文博的一分子,會努力地、真誠地與教師們融洽相處,做一個受歡迎的的教師。另外,我、x教師、z教師一齊承擔中一班的教育教學工作。我將做到與他們和睦相處,并將我們之間的效應發(fā)揮。
    關心和熱愛每一個幼兒,關注每一個孩子的點滴成長,盡自我的努力滿足孩子發(fā)展的需求,樹立起“一切為孩子”的崇高思想。為人師表,在日常生活中時刻提醒自我,加強自身修養(yǎng),為孩子做表率。關心團體、關心他人,團結協(xié)作,進一步提高自我為人處事的本事。
    教師應當是教育家,而不是教師匠。他們的區(qū)別,就在于是否追求卓越,富有創(chuàng)新精神。教師應當是一個不斷探索、不斷創(chuàng)新的人,應當是一個教育上的有心人。
    勤于學習,充實自我是成為一名優(yōu)秀教師的基礎。教師跟其它專家不一樣,需要多方面的知識,一個知識面不廣的教師,很難給學生人格上的感召。孩子年齡越小,他們對教師的期望越高,他們越把教師當作百科全書。在他們眼里,教師是無所不知的,而如果教師是一問三不知,他們就十分失望。所以,教師最重要的任務是學習,是完善自我的知識結構。
    教師不光是給孩子們知識,而更重要的是培養(yǎng)學生一種進取的生活態(tài)度,以進取的生存心境、進取的人生態(tài)度對待生活。所以,作為一位夢想教師,他應當十分關注社會、關注人類命運,十分注重培養(yǎng)學生的社會職責感。須知,教師的社會職責感影響著學生的社會職責感,學校的_氣氛、教育方式,直接影響著孩子們的生活方式,以及他們對于未來夢想的追求。所以,我們的教師要努力培養(yǎng)自我的社會職責感,要認真關注窗外的沸騰生活與精彩世界。
    對于一個教師的成長來說,堅忍不拔,剛強不屈的意志是十分重要的?!疤鞂⒔荡笕斡谒谷艘玻叵瓤嗥湫闹?,勞其筋骨?!毙邪倮锇刖攀娜?,不可能取得成功;而真正的成功者是堅持走完最終的十里路的人,這就要靠毅力。我們的教師,在任何時候都不要放棄。僅有不失敗、不向挫折彎腰的教師,才會取得最終的成功。
    幼兒教師的工作是瑣碎的,然而幼教工作無小事,我們要具有老鷹一樣敏銳的觀察力,注意觀察幼兒的言行、舉止、神態(tài),并且要永遠用一顆童心去感受幼兒心靈的深處,在尊重、理解幼兒的同時,用一顆平常心去與每一位幼兒交流,這是我自我做好幼兒教育工作的前提。
    新學期在濃厚的春節(jié)氣氛下簡單而隆重的開始了!為了每一個孩子都有獲得更好的發(fā)展,能更健康、全面地成長。為了自己更好的工作,并在學習工作中得到成長,特制定該計劃,并在計劃實施中不斷修正自己、完善自己,不斷提高作為一名教師應具有的素質?,F將本學期工作計劃如下:
    用心參加各項時事、政治學習,堅持把理論同實際相結合,從我做起,從身邊的小事做起,嚴格遵守幼兒園各項規(guī)章制度、熱愛本職工作,樹立較強的事業(yè)心、職責感和良好的師德。服從領導的安排,認真完成各項教學、教研工作。工作中,以教師道德規(guī)范要求自己,以身作則,細心、耐心、關心、愛心地公平對待每一個幼兒,以促使幼兒在自身水平上得到發(fā)展。
    1、在體質上,我將以游戲的形式開展鍛煉活動,注意根據天氣的變化和室內外的溫差,隨時提醒孩子及時添加衣服,對愛出汗的孩子,及時的更換毛巾;同時,注意孩子的飲水量,讓孩子做到隨渴隨喝。加強體育鍛煉和戶外活動,減少幼兒生病機率,持續(xù)本班的出勤率。真正做到讓家長放心。
    2抓好幼兒的常規(guī)習慣,如:喝水習慣、飯后漱口習慣、課堂習慣、坐姿等,力求到達讓幼兒每一天不用老師再提醒,幼兒都能夠主動完成好;我們將把幼兒說話輕輕、拿放椅子輕輕,飯前便后要洗手的習慣,及幼兒禮貌習慣,看書、玩玩具等習慣認真抓好。
    3、教育孩子自己的事情自己做,繼續(xù)學習整理自己的著裝和床鋪。把幼兒的動手潛力培養(yǎng)作為重點工作。
    (1)明白保護視力,看書、繪畫要持續(xù)正確姿勢。不在光線太強、太弱和陽光下看書、繪畫。
    (2)明白保護牙齒的一般衛(wèi)生常識,用正確的方法刷牙。
    (3)明白天氣變化和運動前后及時增減衣服,飯前飯后不做劇烈活動。
    6、安全常識
    不玩危險游戲,不去危險地方。懂得交通安全。會處理可能遇到的簡單危險。如:遇到陌生人的搭訕、火災等的求助方法。記住家里的地址和求助電話:“110、119、120”等。有自我保護的意識。
    7、生活衛(wèi)生習慣及生活潛力
    (1)正確、迅速地洗手、洗臉,養(yǎng)成早晚刷牙的習慣。
    (2)進餐細嚼慢咽,不挑食,不剩飯菜。進餐是不大聲說話,不亂倒殘渣。
    (3)安靜就寢。獨立、有次序、迅速地裝脫衣服和鞋襪,會系鞋帶,會整理床鋪。
    (4)持續(xù)儀表整潔,咳嗽、打噴嚏時會用手捂住口鼻或把臉轉過身,不對著別人打噴嚏。
    8、保健方面,認真做好晨檢工作,仔細檢查好幼兒的各個部位,發(fā)現異常立刻知會家長。
    根據幼兒園的《綱要》指導思想并結合本班幼兒年齡特征和個性差異,進一步學習領會《綱要》精神,并較好的融入實踐活動之中。根據本班幼兒的年齡特點制定出合理的、貼合幼兒理解潛力的主題活動課程。認真上好、備好每一節(jié)課,使幼兒在簡單愉快的活動中學習知識。在本學期里配合配班老師將繼續(xù)發(fā)展孩子以下的潛力:
    1、搞好班級特色:“把孩子培養(yǎng)成自信、友愛、誠實、好問、勇敢、堅強、講禮貌、愛護環(huán)境的良好品德行為習慣是本班的教育宗旨。
    2、加強幼兒的常規(guī)培養(yǎng)平時隨機地向幼兒講清常規(guī)的要求,并采用多種形式進行訓練。
    3、繼續(xù)加強幼兒在數學、安全教育、繪畫、舞蹈方面的學習,讓幼兒在德、智、美育方面得到較好的發(fā)展。
    1、定期、隨機地以電話形式持續(xù)家園聯系,讓家長了解幼兒在園的狀況以及對我們工作的支持。
    2、每兩周認真如實地填寫好家園聯系冊,與家長及時溝通。
    1、再多點愛心,多一些耐心,使孩子在各方面有更大進步。
    2、抓好班級的常規(guī)工作,使得有更好的班風班貌。
    3、加強自身在彈琴、繪畫等方面基本功的訓練,。
    以上,是我本學期的計劃及目標,我必須努力去完成,也期望各位同事及領導加以督導和指正。
    作為一個教師黨員,首先要加強理論學習,不斷提升綜合素質;其次發(fā)揮表率作用,保持黨員形象;積極學習新課標,進行課堂教學改革。今后,我將在學校領導的正確領導下,繼續(xù)努力,爭做一名優(yōu)秀的共產黨員。
    一、加強理論學習,提升綜合素質。當今的世界是知識更新的時代,作為一個教師黨員,要樹立終身學習理念,起好表率作用。為此,必須不斷加強學習。
    一是要加強政治理論學習。學習黨的方針、政策,努力提高政治理論素養(yǎng);
    二是要加強人文知識的學習。學習社會、科學、文學、哲學、歷史等方面的知識,努力擴大知識面,拓寬視野,提高人文素養(yǎng)。
    三是要加強專業(yè)知識的學習,積極推進教育教學改革,教書育人,為人師表,樂于奉獻,不斷創(chuàng)新,真正做到捧著一顆心來,不帶半根草去,使自己的思想不斷走向成熟。
    四、發(fā)揮表率作用,保持黨員形象。在工作中,要時時刻刻注意表率示范作用的發(fā)揮,吃苦耐勞,任勞任怨,以身作則,要時刻樹立良好的個人形象,把塑造良好的個人形象與自覺地維護單位黨組織的形象結合起來,努力增強集體榮譽感,從我做起,從一點一滴小事做起,為營造一個和諧的工作環(huán)境和人文環(huán)境發(fā)揮自己應有的作用。
    五、教育教學方面:積極學習新課標,進行課堂教學改革,將新課標的理念融入到自己的教學中去。以主人教育辦學理念指導自己的教育教學工作,著力深化學生德育工作,不斷加強對學生的常規(guī)管理,使每個學生意識到自己是班級、學校、社會的主人,為學生終身發(fā)展奠定基礎。
    六、學生安全方面:我始終將學生的安全放在第一位,經常對學生進行安全教育,教給學生遇到突發(fā)事件應采取的措施及學會自我保護。安全執(zhí)勤時能做到按時到崗,認真負責,保證學生的安全。
    今后,我將在學校領導的正確領導下,繼續(xù)努力,爭做一名優(yōu)秀的共產黨員。