優(yōu)秀下基層心得體會(huì)大全(14篇)

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    心得體會(huì)既可以用于個(gè)人成長(zhǎng),也可以用于單位或團(tuán)體的發(fā)展。在寫心得體會(huì)之前,我們先要對(duì)所學(xué)知識(shí)或經(jīng)歷進(jìn)行全面的回顧和思考。下面是一些優(yōu)秀心得體會(huì)的范例,希望能夠?qū)Υ蠹业膶懽饔兴鶐椭?BR>    下基層心得體會(huì)篇一
    轉(zhuǎn)瞬間來基層一個(gè)月了,雖時(shí)間不長(zhǎng),但感觸頗多。這段時(shí)間的工作和生活,讓我更深地體會(huì)到自治區(qū)分行黨委和組織部安排年輕干部到基層鍛煉的良苦用心。深入基層接受教育、掛職鍛煉是豐富閱歷、增長(zhǎng)才干、提高素質(zhì)最切實(shí)有效的方式。我愿把這一個(gè)月來初到基層行工作的一點(diǎn)體會(huì)與大家分享。
    雖然曾在烏魯木齊縣支行的會(huì)計(jì)和信貸崗位上工作過6年,但隨著農(nóng)發(fā)行業(yè)務(wù)領(lǐng)域的拓展,業(yè)務(wù)種類的充實(shí)、經(jīng)營(yíng)發(fā)展理念的轉(zhuǎn)換,如今支行的工作內(nèi)容和經(jīng)營(yíng)管理模式發(fā)生了很大變化,與在自治區(qū)分行機(jī)關(guān)工作的思維角度和方法模式也有所不同,加之庫(kù)車縣與烏魯木齊在地域、經(jīng)濟(jì)、文化、人文、民俗方面的差異,這種種差異都要求我盡快轉(zhuǎn)換思維、轉(zhuǎn)換視角、轉(zhuǎn)換觀念、轉(zhuǎn)換角色,做到情感相融、同甘共苦,讓自己迅速融入到這個(gè)新的集體之中,真正成為庫(kù)車縣支行的一份子。
    一、對(duì)下基層鍛煉的理解
    多種多樣的磨礪,可以積累經(jīng)驗(yàn),能夠豐富人生。作為自治區(qū)分行首批掛職干部而言,我們要對(duì)下基層鍛煉有一個(gè)端正的認(rèn)識(shí),樹立從零干起,甘于吃苦、勇于奉獻(xiàn)的信念,踏踏實(shí)實(shí)、勤勤懇懇在基層學(xué)習(xí)鍛煉做好服務(wù)。置身一個(gè)全新的環(huán)境到縣級(jí)支行,深入農(nóng)發(fā)行工作的一線前沿,這是一種挑戰(zhàn),更是一種機(jī)遇。我們應(yīng)盡快適應(yīng)新環(huán)境,克難奮進(jìn),解決好掛職期間遇到的學(xué)習(xí)、工作、生活、社交等各方面的變化和困難,讓自己經(jīng)受住各種挑戰(zhàn)和磨練,實(shí)現(xiàn)自身工作能力和水平的全方位提高。掛職鍛煉是自治區(qū)分行黨委為我們開辟了一個(gè)更為廣闊的天地,搭建了一個(gè)深入學(xué)習(xí)的平臺(tái),我們應(yīng)全身心的投入到基層,扎扎實(shí)實(shí)去學(xué)習(xí)和工作,以提高綜合素質(zhì)和服務(wù)能力,切實(shí)起到鍛煉的目的,踏踏實(shí)實(shí)為基層行做些實(shí)事。
    二、對(duì)基層行工作的淺顯認(rèn)識(shí)
    縣支行作為-線基層單位是政策執(zhí)行的終端,麻雀雖小,五臟俱全。有會(huì)計(jì)結(jié)算、客戶營(yíng)銷、計(jì)劃信貸、信息技術(shù)、文書檔案等日常業(yè)務(wù),還有行政后勤、黨群工建等常規(guī)管理工作。從我來庫(kù)車行,就參與了籌辦職工食堂、社區(qū)凈化環(huán)境衛(wèi)生、治安整頓、民族團(tuán)結(jié)、計(jì)劃生育、精神文明創(chuàng)建、行務(wù)接待等工作,接受了企業(yè)文化建設(shè)檢查、安全保衛(wèi)、保密工作檢查等其他非業(yè)務(wù)工作,這對(duì)于一直從事業(yè)務(wù)工作的我而言,其間的龐雜繁瑣是我始料不及的,其中的艱辛也是我從來沒有遇到過的。由于領(lǐng)導(dǎo)班子成員變動(dòng),需要調(diào)整成立名目繁多的領(lǐng)導(dǎo)小組就有40多種。支行一個(gè)部門要面對(duì)上級(jí)行的多個(gè)部門,一個(gè)崗位要承擔(dān)上面幾個(gè)崗位或部門的工作,同時(shí)還要很好的完成當(dāng)?shù)叵嚓P(guān)部門安排的各種形式多樣的工作任務(wù),讓我切實(shí)感受到“上面千條線,下面一根針,左右逢其源,方可安太平”之難。通過和縣支行員工的接觸,從他們身上我看到了農(nóng)發(fā)行員工在條件有限的情況下默默無聞?wù)J真工作、在平凡崗位上無私奉獻(xiàn)的寶貴精神,深切體會(huì)到縣支行的經(jīng)營(yíng)管理在新疆分行整個(gè)系統(tǒng)建設(shè)中的重要性,體會(huì)到基層實(shí)際工作的艱辛和復(fù)雜。
    一是縣支行工作的綜合性較強(qiáng),既要求較高的業(yè)務(wù)水平和研究分析能力,又要求有較強(qiáng)的綜合協(xié)調(diào)能力和切實(shí)執(zhí)行能力,才能夠準(zhǔn)確領(lǐng)會(huì)政策文件精神和貫徹上級(jí)部署的各項(xiàng)工作任務(wù)。
    二是縣支行是我行工作的前沿戰(zhàn)線,直接與企業(yè)、當(dāng)?shù)卣拖嚓P(guān)部門打交道,涉及到方方面面,相對(duì)變數(shù)較大,工作較復(fù)雜,企業(yè)情況各有不同,不是一眼能夠看到底、一個(gè)藥方治百病的,需要靈活機(jī)動(dòng)、區(qū)別對(duì)待,具體問題具體分析,根據(jù)實(shí)際情況開展工作,不能因循守舊,死搬教條,所以對(duì)原則性與靈活性相結(jié)合的要求比較高。
    三是縣支行工作比較具體,直接面對(duì)政策執(zhí)行終端的一線員工和企業(yè)人員,要把政策文件要求轉(zhuǎn)化為通俗易懂的群眾語(yǔ)言,才能做好服務(wù)工作,所以在工作中對(duì)理論與實(shí)際結(jié)合的要求比較高。尤其在南疆,少數(shù)民族占比較大,雙語(yǔ)服務(wù)的必要性顯得更加重要,大多數(shù)長(zhǎng)期在南疆工作的同志都會(huì)雙語(yǔ),對(duì)此,我給自己制定了每周學(xué)兩句維語(yǔ)的計(jì)劃。
    四是支行工作頭緒比較多,人員相對(duì)少,面對(duì)龐雜細(xì)瑣的各項(xiàng)工作,要注意細(xì)刷梳理,抓住重點(diǎn),統(tǒng)籌兼顧,所以在工作中,對(duì)重點(diǎn)工作與全面推進(jìn)的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)要求比較高。
    三、在基層行應(yīng)如何鍛煉
    首先是當(dāng)好學(xué)生,下基層鍛煉是讓我們到基層行去學(xué)習(xí)提高,應(yīng)不拘于原來的工作領(lǐng)域和業(yè)務(wù)范圍全面加強(qiáng)學(xué)習(xí),注意理論聯(lián)系實(shí)際,在實(shí)踐中學(xué)習(xí)、分析、研究、總結(jié),學(xué)習(xí)領(lǐng)導(dǎo)們長(zhǎng)期積累的工作方法、經(jīng)驗(yàn)和高超的領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù),汲取群眾們豐富實(shí)際的民眾智慧,不斷積累充實(shí)自身的工作經(jīng)驗(yàn)。
    其次是做好助手,服從支行和地區(qū)行的調(diào)遣,真正將自己溶于縣支行的集體中,以支行主人翁的姿態(tài)全力完成行領(lǐng)導(dǎo)和上級(jí)行安排部署的各項(xiàng)工作任務(wù),立足本崗,做好分管的工作,團(tuán)結(jié)班子成員,幫助行領(lǐng)導(dǎo)想辦法、出點(diǎn)子,多深入群眾,尊重每一個(gè)同事,真心、細(xì)心、盡心地傾聽群眾的心聲,堅(jiān)持原則、切合實(shí)際地幫助群眾解決工作生活中遇到的困難,協(xié)助行長(zhǎng)全力推進(jìn)我行工作再上一個(gè)新臺(tái)階。
    三是搭建好橋梁和紐帶,及時(shí)將支行干部員工的心聲和基層行在工作中遇到的困難,向上級(jí)行反映;同時(shí)也積極向支行干部員工宣傳自治區(qū)分行工作的流程和要求,循其規(guī)范的流程和要求做好基層工作,以進(jìn)一步提高貸款申報(bào)、審貸的效率;另外發(fā)揮在自治區(qū)分行工作掌握的政策和資源,積極主動(dòng)與當(dāng)?shù)刎?cái)政、農(nóng)業(yè)、扶貧辦、民委等部門接洽,幫助支行符合各類貼息貸款條件的企業(yè)能夠享受相關(guān)貼息政策,切實(shí)推進(jìn)銀企雙贏。
    在基層鍛煉期間,我們應(yīng)更加嚴(yán)格要求自己,多學(xué)習(xí)、多實(shí)踐、多總結(jié),立足崗位,腳踏實(shí)地,進(jìn)一步增強(qiáng)大局意識(shí)、服務(wù)意識(shí),努力使自己在政治思想素質(zhì)、組織協(xié)調(diào)能力、宏觀思維能力等方面都有一定的提高,圓滿完成任務(wù)。
    下基層心得體會(huì)篇二
    銀行作為金融領(lǐng)域的重要組成部分,扮演著促進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展和服務(wù)社會(huì)民生的重要角色。然而,銀行業(yè)下基層是一個(gè)獨(dú)立而又特殊的領(lǐng)域,充滿了機(jī)遇和挑戰(zhàn)。作為一個(gè)曾經(jīng)在銀行下基層工作過的人,我深刻體會(huì)到銀行下基層所面臨的復(fù)雜環(huán)境和各種問題。然而,正是這些挑戰(zhàn)讓我不斷學(xué)習(xí)和成長(zhǎng),收獲了許多寶貴的經(jīng)驗(yàn)和體會(huì)。
    第二段:加強(qiáng)能力提升,適應(yīng)多樣化需求
    在銀行下基層工作,我們需要經(jīng)常應(yīng)對(duì)各種復(fù)雜的客戶需求和問題。為了更好地工作,我不斷加強(qiáng)自己的能力提升,不僅積極學(xué)習(xí)銀行相關(guān)知識(shí)和技能,還自覺地關(guān)注各種金融市場(chǎng)的動(dòng)向,為客戶提供更專業(yè)和準(zhǔn)確的建議和服務(wù)。此外,多樣化的客戶需求也要求我們具備良好的溝通能力和解決問題的能力。通過與不同類型的客戶交流和合作,我學(xué)會(huì)了更好地理解和適應(yīng)客戶的需求,并找到最佳的解決方案。
    第三段:鍛煉時(shí)間管理和壓力抗衡能力
    銀行下基層的工作壓力常常是巨大的。為了應(yīng)對(duì)這些壓力,我不斷鍛煉自己的時(shí)間管理能力和壓力抗衡能力。我學(xué)會(huì)了合理分配工作時(shí)間,高效地完成任務(wù),避免工作和個(gè)人生活的沖突。同時(shí),我也注重保持良好的身體和心理狀態(tài),定期進(jìn)行鍛煉和休息,從而提高工作效率和心情愉悅。這樣的實(shí)踐不僅讓我更好地應(yīng)對(duì)工作壓力,還幫助我更好地平衡工作和生活,增強(qiáng)了自己的工作幸福感和創(chuàng)造力。
    第四段:團(tuán)隊(duì)合作和人際關(guān)系的重要性
    銀行下基層工作大多需要與其他團(tuán)隊(duì)成員合作,共同完成工作任務(wù)。因此,團(tuán)隊(duì)合作和良好的人際關(guān)系是至關(guān)重要的。在實(shí)際工作中,我深刻體會(huì)到團(tuán)隊(duì)合作可以大大提高工作效率,減輕個(gè)人的工作負(fù)擔(dān)。與此同時(shí),建立良好的人際關(guān)系也可以為個(gè)人職業(yè)發(fā)展和個(gè)人成長(zhǎng)提供更多的機(jī)會(huì)和資源。因此,我始終秉持著團(tuán)隊(duì)合作的精神,在與團(tuán)隊(duì)成員的合作中互相幫助,積極傾聽他們的建議和意見,并與他們良好地相處。
    第五段:堅(jiān)持責(zé)任擔(dān)當(dāng),始終堅(jiān)持誠(chéng)信原則
    銀行作為一個(gè)金融機(jī)構(gòu),誠(chéng)信原則是我們核心的價(jià)值觀念之一。在銀行下基層工作,我們不僅要秉持誠(chéng)信原則,還要對(duì)自己的工作負(fù)責(zé)任。在面對(duì)各種復(fù)雜的金融問題和客戶需求時(shí),我始終堅(jiān)守誠(chéng)信和責(zé)任擔(dān)當(dāng)?shù)脑瓌t,認(rèn)真對(duì)待每個(gè)客戶,以專業(yè)和可靠的態(tài)度提供服務(wù)。我相信,只有堅(jiān)持誠(chéng)信原則和責(zé)任擔(dān)當(dāng),才能贏得客戶的信任和尊重,為銀行和社會(huì)做出更大的貢獻(xiàn)。
    結(jié)尾:銀行下基層工作的經(jīng)歷并不容易,充滿了各種挑戰(zhàn)和壓力。然而,正是這些挑戰(zhàn)和壓力讓我不斷成長(zhǎng)和提升,積累了寶貴的經(jīng)驗(yàn)和體會(huì)。通過加強(qiáng)能力提升、鍛煉時(shí)間管理和壓力抗衡能力、注重團(tuán)隊(duì)合作和人際關(guān)系、堅(jiān)持責(zé)任擔(dān)當(dāng)和誠(chéng)信原則,我相信我已經(jīng)走上了更好的職業(yè)道路,為銀行和社會(huì)做出了貢獻(xiàn)。我也希望通過自己的努力和經(jīng)歷,能夠?yàn)楦嘤兄居趶氖裸y行下基層工作的人提供一些借鑒和幫助,共同推動(dòng)銀行下基層工作的發(fā)展和進(jìn)步。
    下基層心得體會(huì)篇三
    根據(jù)**黨工委、辦事處開展的“機(jī)關(guān)干部下基層,抓落實(shí)促發(fā)展”主題實(shí)踐活動(dòng)的總體安排部署,從1月底開始,旨在進(jìn)一步改變機(jī)關(guān)干部工作作風(fēng)、抓落實(shí)、促發(fā)展,著力推動(dòng)思想觀念有新轉(zhuǎn)變、工作作風(fēng)有新改進(jìn)、重點(diǎn)工作有新突破、服務(wù)群眾有新舉措、加快發(fā)展有新業(yè)績(jī)。為建設(shè)一流街道提供強(qiáng)大的精神動(dòng)力和作風(fēng)保證,實(shí)實(shí)在在為群眾解難題、辦實(shí)事。 我跟隨社區(qū)領(lǐng)導(dǎo)下到基層群眾進(jìn)行走訪。這次的走訪活動(dòng)使我認(rèn)識(shí)到了很多的問題,心里更有了很深的感觸。從困難戶病災(zāi)戶身上得到很多啟示。通過這次走訪,讓我的心靈得到了震撼,群眾的生活雖然過的非常艱苦,卻自強(qiáng)自立,生活上有困難,心中卻充滿了陽(yáng)光。不因自身的殘疾感到自卑,不因生活的困難感到悲觀,而是更積極樂觀的生活。面對(duì)生活的困苦并沒有低頭,而是在逆境困難中依然是快樂的生活,這值得我們深思。我們應(yīng)該時(shí)刻都保持樂觀的生活態(tài)度。
    作為一名社區(qū)工作者,這次的“干部下基層,抓落實(shí)促發(fā)展”活動(dòng),真的使我受益匪淺,感受頗深。這次活動(dòng)使我真正了解了作為一名共產(chǎn)黨員和社區(qū)工作者所肩負(fù)的責(zé)任,全心全意的為人民服務(wù)不只是一個(gè)口號(hào),應(yīng)該落到實(shí)處,我們應(yīng)該多去慰問這些困難群眾,讓她們感受到我們的愛,也許他們需要的并不是物質(zhì)上的慰問,而是社會(huì)上的關(guān)愛。
    進(jìn)工作。隨著城市化、工業(yè)化快速推進(jìn),我們的城市正發(fā)生著翻天覆地的變化。但相當(dāng)一部居民的在意識(shí)觀念上仍未能跟上社會(huì)經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展。如何向群眾宣傳黨和政府的方針政策、法律法規(guī),倡導(dǎo)新風(fēng)、更新觀念,是推進(jìn)社會(huì)工作、建設(shè)和諧社會(huì)的關(guān)鍵所在。同時(shí)要不斷學(xué)習(xí),才能取得實(shí)效。通過走訪,我深感還有很多工作需要我們認(rèn)真的完成和落實(shí)。同時(shí)也深刻體會(huì)到自己的政策等理論知識(shí)有待充實(shí),工作方法有待提高。要在工作中善于總結(jié)分析,提高自身素質(zhì),這樣才能駕馭工作的復(fù)雜局面,工作才能取得實(shí)效。必須保持務(wù)實(shí)進(jìn)取的精神,才能取信于民。只有以謙虛務(wù)實(shí)的態(tài)度,經(jīng)常到群眾中看一看、聽一聽、聊一聊,和他們拉家常、交朋友,才能聽到廣大群眾反映的民意,要以“能幫則幫、解決問題”的進(jìn)取態(tài)度,積極向社區(qū)居委會(huì)和上一級(jí)主管部門反映問題,提出建議,協(xié)助制訂解決方案,幫助群眾解決實(shí)際困難,才能得到他們的充分信任。
    此次干部下基層、抓落實(shí)促發(fā)展主題實(shí)踐活動(dòng)為干部展示才能、提高自己搭建了平臺(tái)。心系群眾,千方百計(jì)為群眾排憂解難,真心實(shí)意為群眾提供服務(wù),這樣才能受到群眾的歡迎,才能促進(jìn)各項(xiàng)工作更好的開展,也只有在密切聯(lián)系群眾的過程中,才能實(shí)現(xiàn)發(fā)展與和諧的相互統(tǒng)一。只要我們真正帶著感情深入下去,真正轉(zhuǎn)變作風(fēng),及時(shí)幫助群眾解決實(shí)際困難,就會(huì)贏得人民群眾的支持和擁護(hù),就會(huì)密切黨同人民群眾的血肉聯(lián)系,就會(huì)鞏固黨的執(zhí)政之基,使我們的國(guó)家更加富強(qiáng),社會(huì)更加和諧。
    今年11月,根據(jù)的部署,我們有幸成為第三批“千名干部下基層創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)” 主題實(shí)踐活動(dòng)下基層干部中的一員,同駐村工作組的同志一道,按照“三進(jìn)三同”的要求,以“三富五鏈八推進(jìn)” 為主要內(nèi)容的工作載體,密切聯(lián)系群眾,向群眾學(xué)習(xí),向?qū)嵺`學(xué)習(xí),做到情況在一線掌握、問題在一線解決、矛盾在一線化解、穩(wěn)定在一線加固、作風(fēng)在一線轉(zhuǎn)變、科學(xué)發(fā)展在一線體現(xiàn),促使農(nóng)村經(jīng)濟(jì)社會(huì)又好又快發(fā)展的目標(biāo),結(jié)合近期開展的工作,淺談幾點(diǎn)體會(huì)。
    一、“千名干部下基層創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”主題實(shí)踐活動(dòng)是新形勢(shì)下,深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀,加強(qiáng)干部隊(duì)伍作風(fēng)建設(shè),推動(dòng)農(nóng)村經(jīng)濟(jì)社會(huì)全面發(fā)展,構(gòu)建和諧社會(huì)的重要決策。
    喜歡干部下鄉(xiāng),是因?yàn)樗麄儙е鴺闼氐那楦?,深入基層,善于在老百姓的炕頭、地頭上,了解群眾心聲,傾聽群眾意見,關(guān)心群眾疾苦,為群眾解決最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實(shí)的問題。我想這應(yīng)該得益于、縣政府大力開展新農(nóng)村建設(shè),改善了群眾生產(chǎn)生活條件,讓群眾得到了實(shí)惠,因此,看到他們高興的樣子,我們也很欣慰。
    (二)開展“千名干部下基層創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”主題實(shí)踐活動(dòng),有利于掌握農(nóng)村一線情況。通過召開黨員會(huì)、村民代表會(huì),走村入戶,進(jìn)入百姓農(nóng)家,知道百姓盼望政府出臺(tái)什么的惠農(nóng)政策,知道群眾有那些方面困難,通過走訪群眾,圍繞人民群眾熱切關(guān)注的“熱點(diǎn)、難點(diǎn)、焦點(diǎn)”問題,主動(dòng)走訪老黨員,詢問對(duì)兩委班子工作情況和建議;訪經(jīng)濟(jì)能人戶,詢問勤勞致富的經(jīng)驗(yàn)和經(jīng)濟(jì)發(fā)展路子;訪科技示范戶,詢問如何運(yùn)用科技種養(yǎng)技術(shù);訪老糾紛戶,詢問糾紛產(chǎn)生的原因并幫助解決糾紛;訪貧困戶,詢問致貧的原因并盡力解決實(shí)際問題;訪村里外出流動(dòng)人員,詢問對(duì)村工作的建議。在走訪中,我們了解到三二村現(xiàn)有364戶,1504人,耕地面積5950畝,在村北部發(fā)展荒漠區(qū)設(shè)施葡萄400畝,積極組織黨員和群眾開展學(xué)習(xí)培訓(xùn),聘請(qǐng)專家和農(nóng)技人員緊緊圍繞設(shè)施葡萄、特色林果種植技術(shù)等進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)授課,在黨員中組織開展了 “黨員爭(zhēng)先鋒、帶頭建大棚”活動(dòng),對(duì)在發(fā)展設(shè)施葡萄等產(chǎn)業(yè)中缺乏資金的問題。
    所以能夠深查民情。工作是可以量化的,而干部們和群眾在一起工作的過程中形成的魚水情誼是無法量化的,干部們從中也體會(huì)到了幸福。也極利于和群眾的溝通聯(lián)系,從群眾中來,到群眾中去,真是好的法寶。
    不容易,辛苦了,我向您們表示慰問!”對(duì)下基層干部的工作給予了充分肯定,同時(shí)要求“把群眾的冷暖放在心上,真心實(shí)意為群眾謀利益;要帶著感情下基層,嚴(yán)格執(zhí)行抽調(diào)工作紀(jì)律,深入到黨員群眾和工作一線中去,積極克服工作生活中的問題,從小事做起,力所能及地為生產(chǎn)、生活較為困難的群眾解決一些實(shí)際問題,用實(shí)際行動(dòng)體現(xiàn)機(jī)關(guān)干部的工作水平”。一句句貼心的話語(yǔ),一聲聲真誠(chéng)的囑托,溫暖了我們的心,組織這么親切關(guān)懷我們,巨大鼓舞更增動(dòng)力,信心倍增,我們一定不會(huì)辜負(fù)組織對(duì)我們的期望,更加扎實(shí)的工作,取得圓滿的成績(jī)回報(bào)黨和組織,切實(shí)贏得廣大群眾的尊重和信賴。
    下基層心得體會(huì)篇四
    根據(jù)的安排部署,從今年10月初開始,我到博望鎮(zhèn)關(guān)王堡村參加“千名干部下基層”主題實(shí)踐活動(dòng)。參加工作20多年來,也曾幾次下鄉(xiāng)開展基層工作,但是這次意義不同,是新世紀(jì)新時(shí)期干部帶著學(xué)習(xí)的目的、解決問題和創(chuàng)建和諧的任務(wù)到基層去的。通過1個(gè)多月的民情訪談,使我深深體會(huì)到關(guān)王堡村的村民很質(zhì)樸,生產(chǎn)、生活積極向上,思想心態(tài)很“陽(yáng)光”,從心底里感謝黨的政策,感謝、縣政府出臺(tái)的惠農(nóng)政策。與他們交談猶如一股甘甜的清泉浸入心田,與他們交談是一種無需投資的精神享受,與他們交流給人一種融入社會(huì)、回歸自然、和諧發(fā) 展的感覺,從他們身上使我收獲了一筆不菲的人生財(cái)富。
    一、只有沉下身子,深入群眾才能了解民生所需。
    召和1號(hào)文件政策的鼓舞下,應(yīng)用現(xiàn)代科學(xué)技術(shù)發(fā)展橘柑、葡萄、枇杷、日光溫室、拱棚蔬菜、奶肉牛養(yǎng)殖等,實(shí)現(xiàn)勞動(dòng)效益最大化和土地資源利用最大化。關(guān)王堡村新農(nóng)村建設(shè)剛剛開始就走在了全縣前列,不論是在農(nóng)田基礎(chǔ)設(shè)施配套建設(shè)、村社道路硬化、能源沼氣建設(shè)、設(shè)施農(nóng)業(yè)發(fā)展、基層民主管理,還是農(nóng)戶門前綠化、家庭院落美化、村風(fēng)民風(fēng)轉(zhuǎn)變、環(huán)境衛(wèi)生整治等方面都總結(jié)和積累了不少經(jīng)驗(yàn),為全縣新農(nóng)村建設(shè)起到了引領(lǐng)示范作用。如今關(guān)王堡村的發(fā)展面臨的困惑和難題是什么呢?通過對(duì)溫室大棚種植戶的走訪中,我們了解到關(guān)王堡村的發(fā)展缺乏的是技術(shù)和信息,農(nóng)戶們渴望得到更多的科技培訓(xùn),掌握多方面的現(xiàn)代科學(xué)技術(shù),需要得到市場(chǎng)需求信息,為定值蔬菜品種和類別提供參考依據(jù),需要一批技術(shù)過硬的農(nóng)技工作指導(dǎo)隊(duì),指導(dǎo)農(nóng)戶提高生產(chǎn)效益。
    二、只有深入一線,走進(jìn)群眾才能感悟生活真諦
    得不到較好的監(jiān)測(cè)和防護(hù)。我們利用慢性病危險(xiǎn)因素監(jiān)測(cè)調(diào)查的時(shí)間,進(jìn)行了老年人易患疾病的基本知識(shí)講座和如何自我生活干預(yù)的健康指導(dǎo),有效的提高了他們對(duì)自身健康的重要性的認(rèn)識(shí)。通過和這些困難群眾的訪談交流使我深深體會(huì)到:這些貧困的群眾不是因?yàn)樗麄儾凰歼M(jìn)取,而是他們?cè)蚋鞣N各樣的不幸原因致使生活陷入了困境,他們需要大家的關(guān)心來溫暖,需要大家的幫助來鼓勁,只要用誠(chéng)心和他們交流,他們才會(huì)敞開心扉接納你。這次“千名干部下基層”主題實(shí)踐活動(dòng),為我們深入基層,走進(jìn)群眾、融入百姓提供了難得的機(jī)遇和機(jī)會(huì)。我們抽調(diào)下基層的每一位干部更應(yīng)該珍惜這次機(jī)會(huì),珍惜這份來之不易的工作,用博大的胸懷去包容群眾,用真誠(chéng)善良的心去溫暖群眾,用自身的智慧和力量去回饋社會(huì)。
    三、只有放下自我,深入基層才能體現(xiàn)自我價(jià)值
    卓有成效地化解矛盾糾紛,使我學(xué)習(xí)和掌握了一些處理農(nóng)村問題的經(jīng)驗(yàn)和方法,提高了處理基層問題的能力。我認(rèn)為每一個(gè)干部應(yīng)該把握好這次下基層的機(jī)遇,沉下身子,真正把群眾當(dāng)作朋友、當(dāng)成親人,想群眾之所想,急群眾之所急,熱心、盡心、精心地為群眾服務(wù)。以務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)和嚴(yán)謹(jǐn)?shù)纳钭黠L(fēng)積極投身農(nóng)村工作,踏踏實(shí)實(shí)向群眾學(xué)習(xí),真真切切為群眾服務(wù),樸樸素素和群眾交流,與農(nóng)民群眾打成一片,以群眾滿意不滿意、答應(yīng)不答應(yīng)、高興不高興來衡量自己、要求自己,從工作、生活中的每一件小事做起,養(yǎng)成良好習(xí)慣,培養(yǎng)優(yōu)秀品質(zhì),展現(xiàn)良好形象,切實(shí)贏得群眾的尊重和信賴,只有這樣,才能使你的才華有施展的舞臺(tái),才能使你的能力得到體現(xiàn)。
    四、只有貼近群眾,樹好形象才能密切黨群關(guān)系
    部門安排的工作都需要在村社一級(jí)落實(shí)和解決,而且需要廣大群眾的支持和配合才行,再好的決策和部署得不到群眾的認(rèn)可就失去了價(jià)值和意義。真是上面千條線,下面一根針哪。農(nóng)村是一個(gè)廣闊的天地,群眾工作是黨和政府工作的核心,黨的各項(xiàng)惠民政策需要我們各級(jí)干部來宣傳,農(nóng)業(yè)科技技術(shù)需要我們來推廣,農(nóng)民群眾的憂愁需要我們來分擔(dān),生活困難群眾的問題需要我們來解決,和諧社會(huì)需要我們共同來建設(shè)。我們的工作還不適應(yīng)形勢(shì)任務(wù)的要求,工作作風(fēng)與人民群眾要求還有一定的差距,工作能力還有待于進(jìn)一步提高。只有,而且只有廣大機(jī)關(guān)干部情況熟了,作風(fēng)好了,素質(zhì)高了,技術(shù)硬了,能力強(qiáng)了,工作實(shí)了,群眾聽到的聲音多了,干部和群眾之間的“無形墻”才會(huì)消失,干群關(guān)系才會(huì)更融洽。
    按照局黨組統(tǒng)一安排,我于6月11日至7月6日作為局機(jī)關(guān)第五批下基層人員,在走馬國(guó)土所進(jìn)行了為期一個(gè)月的學(xué)習(xí)。在這個(gè)月內(nèi),我走出辦公室,深入基層,近距離的傾聽群眾的需求。這些與平時(shí)的工作內(nèi)容相差較大,感觸頗多,有幾點(diǎn)感受如下:
    一、平時(shí)工作地點(diǎn)基本都在機(jī)關(guān)辦公室,對(duì)基層國(guó)土所的工作接觸不多,覺得基層的工作比較單一,無非是接受建房申請(qǐng)、現(xiàn)場(chǎng)查勘、批復(fù)申請(qǐng)、接受辦證,這次到基層才知道不是這么簡(jiǎn)單的,面對(duì)知識(shí)層面不高的村民,利益才是他們的需求,在不符合條件的情況下,需要的是耐心的解釋、細(xì)心的建議,只有沉下身子,才能去群眾打成一片,才能了解群眾的需求。村民建房的地址有遠(yuǎn)有近,車到不了的地方我們只能步行,不管多遠(yuǎn),多么難走,我們基層的工作人員都毫無怨言。
    二、生活中有太多的不如意,有太多的需求,有時(shí)候總覺得自己不夠幸運(yùn),缺少很多。到基層所一個(gè)月,了解當(dāng)?shù)厝罕?,?jiǎn)簡(jiǎn)單單,不給自己過多的壓力,把生活要求降低一些,反而很快樂,只有深入一線,走進(jìn)群眾,才感悟到了生活的真諦。
    三、有些時(shí)候覺得自己很渺小,沒有大的作為,到了基層之后,找到了自己的價(jià)值。給群眾辦實(shí)事,查勘建房選址,是我們工作中的一小部分,卻是群眾的一件大事,一家人的大事,看到村民建好了屬于自己的房屋,歡天喜地,自己也由衷的高興。
    一個(gè)月的基層學(xué)習(xí)很快就過去了,但是我在基層學(xué)到的東西與內(nèi)心的感悟遠(yuǎn)沒有停止,我將把我的所學(xué)所感用在今后的工作中,將“一切工作為了群眾”貫穿始終。
    作為一名管理人員,以往我通常以自己本職工作為重,掛線為輔,不及時(shí)下基層去了解問題,通過會(huì)議中我深刻意識(shí)到:只有多下基層接地氣,與人民群眾打成一片,才能了解基層的真實(shí)情況,掌握群眾的所思、所想、所盼,真正做到思想上尊重群眾、感情上貼近群眾、工作上依靠群眾。
    在“管理人員下基層”活動(dòng)中,我深刻地體會(huì)到,基層是一個(gè)廣闊的天地,只有下基層接地氣才能知民-意解民憂。在往后的日子里,我會(huì)以此為鑒,吸取教訓(xùn),深刻檢討工作中存在的不足,切實(shí)完善各項(xiàng)管理制度和管理流程,從自身做起,從每一個(gè)細(xì)節(jié)做起,更加認(rèn)真負(fù)責(zé)、細(xì)致全面地抓好各項(xiàng)管理工作,為廣大市民乘客提供安全優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。要多與一線員工進(jìn)行溝通:決不能在安全問題上心存僥幸!三汽是以交通服務(wù)為主的行業(yè),作為管理人員,我要時(shí)刻提醒自己以后除了做好本職工作以外,必須切實(shí)做好掛線工作。
    下基層心得體會(huì)篇五
    轉(zhuǎn)眼間,到基層工作一年有余了。一年來,在組織的關(guān)心、支持下,本人在許多方面得到鍛煉和提高。這次組織部組織青年干部筆談,是對(duì)青年干部成長(zhǎng)的關(guān)心,本人深受鼓舞,借此機(jī)會(huì),結(jié)合貫徹“三個(gè)代表”重要思想,落實(shí)黨的十六精神的新要求,以鄭培民同志為榜樣,聯(lián)系自己一年來的實(shí)踐,向組織上匯報(bào)一下自己在對(duì)青年干部如何努力提高自身素質(zhì),肩負(fù)起歷史重任方面的認(rèn)識(shí)。
    黨的十六大確立了“三個(gè)代表”重要思想在全黨的指導(dǎo)地位,繪就了全面建設(shè)小康社會(huì)的宏偉藍(lán)圖。政治路線確定后,目標(biāo)和任務(wù)能否順利實(shí)現(xiàn),就取決于干部路線,取決于有沒有一支優(yōu)秀的干部隊(duì)伍。本人認(rèn)為,青年干部成長(zhǎng)要努力做到以下幾點(diǎn):
    一要刻苦學(xué)習(xí),努力提高素質(zhì)
    創(chuàng)新是一個(gè)民族進(jìn)步的靈魂,是一個(gè)國(guó)家興旺發(fā)達(dá)的不竭動(dòng)力,也是一個(gè)政黨永葆生機(jī)的源泉。新世紀(jì)新階段,我們黨確立了全面建設(shè)小康社會(huì)、加快推進(jìn)社會(huì)主義現(xiàn)代化的奮斗目標(biāo)。實(shí)現(xiàn)這一奮斗目標(biāo),發(fā)展要有新思路,改革要有新突破,開放要有新局面,各項(xiàng)工作要有新舉措。這些新思想、新突破、新局面、新舉措從何而來?只有通過與時(shí)俱進(jìn)、開拓創(chuàng)新而來。
    如何才能做到與時(shí)俱進(jìn)、開拓創(chuàng)新呢?我認(rèn)為首先,要解放思想、更新觀念。作為年輕干部,一定要有那么一股蓬勃朝氣,那么一股沖勁、闖勁。決不能年紀(jì)不大,卻暮氣沉沉?,F(xiàn)在工作發(fā)展很快,沒有現(xiàn)成的經(jīng)驗(yàn)可以借鑒,必須更新觀念,大膽創(chuàng)新,勇于提出新的工作思路。本人在抓社區(qū)黨建工作時(shí),沒有停留在老一套上,在深入分析的基礎(chǔ)上,大膽健全制度,完善機(jī)制,開辟陣地,組建隊(duì)伍,開展活動(dòng)。雖說一開始有些同志感到增加了工作量,但堅(jiān)持一年下來,看到了明顯成效,這樣就抓住了機(jī)遇,快人一拍。其次要克服自滿思想。
    不能滿足于已有的成績(jī),要進(jìn)一步解放思想,增強(qiáng)政治責(zé)任感和歷史使命感,以創(chuàng)新的意識(shí)、創(chuàng)新的精神、創(chuàng)新的思路開展工作,爭(zhēng)取更大的成績(jī)。第三要克服畏難情緒。有的同志在工作中看到問題,往往畏首畏尾,停滯不前。這種消極的思想情緒是要不得的。毛澤東同志說過,人是要有一點(diǎn)精神的。面對(duì)困難,要有戰(zhàn)勝困難的勇氣;面對(duì)問題,要有解決問題的決心;面對(duì)挑戰(zhàn),要有應(yīng)對(duì)挑戰(zhàn)的辦法。 當(dāng)然在做到與時(shí)俱進(jìn)、開拓創(chuàng)新時(shí),還要注意處理好解放思想與實(shí)事求是的關(guān)系、繼承與創(chuàng)新的關(guān)系、借鑒他人新鮮經(jīng)驗(yàn)與結(jié)合本地實(shí)際的關(guān)系。
    三要牢記宗旨,堅(jiān)持服務(wù)群眾
    十六大報(bào)告指出,我們黨的最大政治優(yōu)勢(shì)是密切聯(lián)系群眾,黨執(zhí)政后的最大危險(xiǎn)是脫離群眾。應(yīng)該說干部隊(duì)伍的主流是好的,絕大多數(shù)人為黨和人民的事業(yè)兢兢業(yè)業(yè),任勞任怨,埋頭苦干。但也有一少部分黨員干部忘記了黨的宗旨,形式主義、官僚主義作風(fēng)和弄虛作假、鋪張浪費(fèi)行為相當(dāng)嚴(yán)重。一個(gè)非常突出的問題就是浮躁。比如,有的工作浮于表面,喜歡大轟大鳴,熱鬧非凡,卻政績(jī)平平,面貌依舊;有的急功近利,搞一些脫離實(shí)際、華而不實(shí)的“形象工程”、“政績(jī)工程”,甚至不為后人考慮,竭澤而漁;有的不愿意吃苦,高高在上,不關(guān)心群眾,即使下基層,也是走馬觀花、蜻蜓點(diǎn)水,不解決問題。這些都是人民群眾十分反感的,是和“三個(gè)代表”重要思想格格不入的。
    我認(rèn)為牢記宗旨、服務(wù)群眾,首先要牢固樹立馬克思主義群眾觀。人民群眾是歷史的創(chuàng)造者,是推動(dòng)歷史前進(jìn)的動(dòng)力。我們黨是深深扎根于人民群眾之中的,離開了人民群眾的支持與擁護(hù),我們黨就失去了存在和發(fā)展的基礎(chǔ)。這些觀念要在我們的頭腦中安家落戶。其次,要擺正自己與群眾的關(guān)系。我們的衣食、權(quán)力,都是人民給的,人民群眾是我們的衣食父母。第三,要誠(chéng)心誠(chéng)意辦實(shí)事。服務(wù)群眾要出自真心,要在為群眾辦實(shí)事、辦好事的實(shí)踐中實(shí)現(xiàn)自己的人生價(jià)值和崇高追求。為群眾服務(wù)要腳踏實(shí)地,不要急功近利,不要擺花架子,搞形式主義。要始終用群眾贊成不贊成、高興不高興、答應(yīng)不答應(yīng)、滿意不滿意來檢驗(yàn)我們的工作。到街道后,我直接面臨大量有這樣那樣困難和問題的居民,我經(jīng)常耐心傾聽他們呼聲,對(duì)他們的要求合理的、能辦的,我總是積極為其協(xié)調(diào),我也能經(jīng)常到社區(qū)居民中主動(dòng)聽取意見和建議,真心誠(chéng)意地為他們著想,所以現(xiàn)在很多老黨員、居民都說:伍書記正直、正派、正氣,這是對(duì)我的極大鼓舞,我將永遠(yuǎn)心懷群眾,真心誠(chéng)意為社區(qū)的建設(shè)而努力工作。
    姓名:
    2016年5月30日
    根據(jù)的安排部署,從今年10月初開始,我到博望鎮(zhèn)關(guān)王堡村參加“千名干部下基層”主題實(shí)踐活動(dòng)。參加工作20多年來,也曾幾次下鄉(xiāng)開展基層工作,但是這次意義不同,是新世紀(jì)新時(shí)期干部帶著學(xué)習(xí)的目的、解決問題和創(chuàng)建和諧的任務(wù)到基層去的。通過1個(gè)多月的民情訪談,使我深深體會(huì)到關(guān)王堡村的村民很質(zhì)樸,生產(chǎn)、生活積極向上,思想心態(tài)很“陽(yáng)光”,從心底里感謝黨的政策,感謝、縣政府出臺(tái)的惠農(nóng)政策。與他們交談猶如一股甘甜的清泉浸入心田,與他們交談是一種無需投資的精神享受,與他們交流給人一種融入社會(huì)、回歸自然、和諧發(fā) 展的感覺,從他們身上使我收獲了一筆不菲的人生財(cái)富。
    一、只有沉下身子,深入群眾才能了解民生所需。
    召和1號(hào)文件政策的鼓舞下,應(yīng)用現(xiàn)代科學(xué)技術(shù)發(fā)展橘柑、葡萄、枇杷、日光溫室、拱棚蔬菜、奶肉牛養(yǎng)殖等,實(shí)現(xiàn)勞動(dòng)效益最大化和土地資源利用最大化。關(guān)王堡村新農(nóng)村建設(shè)剛剛開始就走在了全縣前列,不論是在農(nóng)田基礎(chǔ)設(shè)施配套建設(shè)、村社道路硬化、能源沼氣建設(shè)、設(shè)施農(nóng)業(yè)發(fā)展、基層民主管理,還是農(nóng)戶門前綠化、家庭院落美化、村風(fēng)民風(fēng)轉(zhuǎn)變、環(huán)境衛(wèi)生整治等方面都總結(jié)和積累了不少經(jīng)驗(yàn),為全縣新農(nóng)村建設(shè)起到了引領(lǐng)示范作用。如今關(guān)王堡村的發(fā)展面臨的困惑和難題是什么呢?通過對(duì)溫室大棚種植戶的走訪中,我們了解到關(guān)王堡村的發(fā)展缺乏的是技術(shù)和信息,農(nóng)戶們渴望得到更多的科技培訓(xùn),掌握多方面的現(xiàn)代科學(xué)技術(shù),需要得到市場(chǎng)需求信息,為定值蔬菜品種和類別提供參考依據(jù),需要一批技術(shù)過硬的農(nóng)技工作指導(dǎo)隊(duì),指導(dǎo)農(nóng)戶提高生產(chǎn)效益。
    二、只有深入一線,走進(jìn)群眾才能感悟生活真諦
    得不到較好的監(jiān)測(cè)和防護(hù)。我們利用慢性病危險(xiǎn)因素監(jiān)測(cè)調(diào)查的時(shí)間,進(jìn)行了老年人易患疾病的基本知識(shí)講座和如何自我生活干預(yù)的健康指導(dǎo),有效的提高了他們對(duì)自身健康的重要性的認(rèn)識(shí)。通過和這些困難群眾的訪談交流使我深深體會(huì)到:這些貧困的.群眾不是因?yàn)樗麄儾凰歼M(jìn)取,而是他們?cè)蚋鞣N各樣的不幸原因致使生活陷入了困境,他們需要大家的關(guān)心來溫暖,需要大家的幫助來鼓勁,只要用誠(chéng)心和他們交流,他們才會(huì)敞開心扉接納你。這次“千名干部下基層”主題實(shí)踐活動(dòng),為我們深入基層,走進(jìn)群眾、融入百姓提供了難得的機(jī)遇和機(jī)會(huì)。我們抽調(diào)下基層的每一位干部更應(yīng)該珍惜這次機(jī)會(huì),珍惜這份來之不易的工作,用博大的胸懷去包容群眾,用真誠(chéng)善良的心去溫暖群眾,用自身的智慧和力量去回饋社會(huì)。
    三、只有放下自我,深入基層才能體現(xiàn)自我價(jià)值
    卓有成效地化解矛盾糾紛,使我學(xué)習(xí)和掌握了一些處理農(nóng)村問題的經(jīng)驗(yàn)和方法,提高了處理基層問題的能力。我認(rèn)為每一個(gè)干部應(yīng)該把握好這次下基層的機(jī)遇,沉下身子,真正把群眾當(dāng)作朋友、當(dāng)成親人,想群眾之所想,急群眾之所急,熱心、盡心、精心地為群眾服務(wù)。以務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)和嚴(yán)謹(jǐn)?shù)纳钭黠L(fēng)積極投身農(nóng)村工作,踏踏實(shí)實(shí)向群眾學(xué)習(xí),真真切切為群眾服務(wù),樸樸素素和群眾交流,與農(nóng)民群眾打成一片,以群眾滿意不滿意、答應(yīng)不答應(yīng)、高興不高興來衡量自己、要求自己,從工作、生活中的每一件小事做起,養(yǎng)成良好習(xí)慣,培養(yǎng)優(yōu)秀品質(zhì),展現(xiàn)良好形象,切實(shí)贏得群眾的尊重和信賴,只有這樣,才能使你的才華有施展的舞臺(tái),才能使你的能力得到體現(xiàn)。
    四、只有貼近群眾,樹好形象才能密切黨群關(guān)系
    部門安排的工作都需要在村社一級(jí)落實(shí)和解決,而且需要廣大群眾的支持和配合才行,再好的決策和部署得不到群眾的認(rèn)可就失去了價(jià)值和意義。真是上面千條線,下面一根針哪。農(nóng)村是一個(gè)廣闊的天地,群眾工作是黨和政府工作的核心,黨的各項(xiàng)惠民政策需要我們各級(jí)干部來宣傳,農(nóng)業(yè)科技技術(shù)需要我們來推廣,農(nóng)民群眾的憂愁需要我們來分擔(dān),生活困難群眾的問題需要我們來解決,和諧社會(huì)需要我們共同來建設(shè)。我們的工作還不適應(yīng)形勢(shì)任務(wù)的要求,工作作風(fēng)與人民群眾要求還有一定的差距,工作能力還有待于進(jìn)一步提高。只有,而且只有廣大機(jī)關(guān)干部情況熟了,作風(fēng)好了,素質(zhì)高了,技術(shù)硬了,能力強(qiáng)了,工作實(shí)了,群眾聽到的聲音多了,干部和群眾之間的“無形墻”才會(huì)消失,干群關(guān)系才會(huì)更融洽。
    下基層心得體會(huì)篇六
    昨天,我局組織全體干部職工集中觀看了大型系列報(bào)道《基層新答卷》。該系列專題片真實(shí)反應(yīng)了一線基層干部把群眾的呼聲作為作風(fēng)建設(shè)的第一信號(hào),把群眾的需要作為作風(fēng)建設(shè)的第一需求,以群眾關(guān)心的熱點(diǎn)和難點(diǎn)問題為工作重點(diǎn),有什么問題就重點(diǎn)解決什么問題,群眾需要什么就重點(diǎn)幫助解決什么,真正體現(xiàn)了黨員干部?jī)?yōu)良的傳統(tǒng)和強(qiáng)烈的社會(huì)責(zé)任感。對(duì)此,我想跟大家分享一些工作體會(huì):
    自身定位很重要
    農(nóng)村,是改革發(fā)展的主戰(zhàn)場(chǎng),是保持穩(wěn)定的第一線,是服務(wù)群眾的最前沿。用江澤民同志的話說,就是基礎(chǔ)不牢,地動(dòng)山搖。廣東省汕尾市陸豐市的烏坎村,前一個(gè)時(shí)期就給我們展示了一下由于基礎(chǔ)不牢造成的地動(dòng)山搖。農(nóng)村基層的重要性,怎樣形容都不過分。
    層不同群體的政治、經(jīng)濟(jì)利益訴求;以及轉(zhuǎn)型期各種矛盾問題交織互聯(lián)的復(fù)雜局面,農(nóng)村基層干部以怎樣的心態(tài)應(yīng)對(duì)如此局面,或者說以怎樣的思維方式、指導(dǎo)思想,承接前所未有的機(jī)遇挑戰(zhàn),顯得尤為重要。搞不清自身所處的歷史方位、工作定位,不解決我是誰(shuí),為了誰(shuí)、依靠誰(shuí)的問題,就永遠(yuǎn)不可能有共產(chǎn)黨員的歷史擔(dān)當(dāng)。那么,重新審視農(nóng)村基層黨建工作的自身方位,農(nóng)村基層黨組織應(yīng)當(dāng)有什么樣的自身定位呢?這個(gè)定位就是:我們黨是執(zhí)政黨,黨的干部,我們這幫人組成基層政權(quán)代表共產(chǎn)黨在基層為共產(chǎn)黨、為人民執(zhí)掌政權(quán),也就是通常所說的執(zhí)政。請(qǐng)注意我們是在執(zhí)政,而不是在革命。我們是執(zhí)政黨,不再是過去曾經(jīng)的革命黨。
    實(shí)現(xiàn)從革命黨向執(zhí)政黨的轉(zhuǎn)變確實(shí)非常重要,但是,中國(guó)共產(chǎn)黨成為執(zhí)政黨已經(jīng)63年了,應(yīng)該說早就是事實(shí)上的執(zhí)政黨了,十六大把三個(gè)代表寫進(jìn)《黨章》,也標(biāo)志著黨從頂層設(shè)計(jì) 的角度講已經(jīng)實(shí)現(xiàn)了這種理論上的轉(zhuǎn)變。那么,為什么到現(xiàn)在還要提這種轉(zhuǎn)變呢?就是因?yàn)?,時(shí)至今日,在基層組織的不少干部思想中,依然盛行著或者是懷念革命黨思維。廣東烏坎事件的起初,基層政府就沿用了過去革命黨的思維,采取一味地打壓的方法,最終釀成了大禍。事實(shí)再次說明,今天,我們?cè)诨鶎訄?zhí)政就應(yīng)當(dāng)徹底擯棄這種思維。作為下基層干部,應(yīng)當(dāng)自覺確立或者幫助基層干部確立執(zhí)政黨理念,擯棄革命黨思維。
    必須從根本上認(rèn)識(shí)工作方式
    執(zhí)政黨的行為方式是法治。除了發(fā)展黨內(nèi)民主、逐步建立民主政治之外,關(guān)鍵的一點(diǎn)是要確立起法治的權(quán)威性。推行民主當(dāng)然重要,但是,也要警惕將民主迷信化的傾向。事實(shí)上,在國(guó)際上,近幾十來年的第四波民主化大潮,并沒有給發(fā)展中國(guó)家?guī)矸睒s與進(jìn)步。在多數(shù)新興民主國(guó)家里,經(jīng)濟(jì)日見凋敝,腐敗大幅增加,政府在衰朽。沒有法治,民主制是脆弱的。當(dāng)前,我們正迎戰(zhàn)信訪洪峰。信訪之所以形成洪峰,根本一點(diǎn)是法治的欠缺。中國(guó)社會(huì)最大的弱點(diǎn)是缺少法治傳統(tǒng)與精神,如果法治的精神沒有滲入社會(huì)的各個(gè)層面,而是簡(jiǎn)單地實(shí)行民主,那么,我們可能將得到世界上最糟糕的政治制度---有民主缺法治的制度,這將使金錢政治泛濫,黑-社-會(huì)政治興旺發(fā)達(dá),社會(huì)四分五裂。
    抓好下基層的著力點(diǎn)
    給這次加強(qiáng)基層組織建設(shè)年活動(dòng),確定的主題是強(qiáng)班子、促發(fā)展、惠民主、保穩(wěn)定。這其中,最為艱巨的任務(wù)可能是保穩(wěn)定。因此,干部下基層著力點(diǎn)也應(yīng)當(dāng)放在保穩(wěn)定。
    怎樣處理信訪問題呢?個(gè)人的體會(huì)是要依法處理信訪問題。總體而言,信訪問題是一個(gè)十
    分復(fù)雜的問題,但多數(shù)信訪事項(xiàng)在基層是可以化解的。這方面,我比較認(rèn)同國(guó)家信訪局對(duì)信訪問題的兩個(gè)判斷,就是80%的信訪人是有道理或部分有道理的,80%的信訪事項(xiàng)通過基層的努力是可以解決的。問題是怎樣解決,依靠什么方式解決?我個(gè)人認(rèn)為,必須嚴(yán)格依法解決,反對(duì)花錢買穩(wěn)定?;镜淖龇ǜ爬ㄆ饋砭褪牵喝秊橹?、三不斗,與三位一體。
    三為主就是:一、以初訪為主。一個(gè)信訪問題,初訪時(shí)往往是問題最容易解決的時(shí)期。我們處理信訪事項(xiàng)最大的失誤,往往是對(duì)初訪重視不夠,片面地認(rèn)為拖上幾天,把事情拖涼了,也就沒事了,結(jié)果喪失了處理問題的最佳時(shí)機(jī)。這其中,有拖涼的沒有,有,那要看是什么樣的問題。拖上幾天之后,信訪人發(fā)現(xiàn)你對(duì)他反映的問題態(tài)度生硬,或者不予理會(huì),他就開始越級(jí)上訪。一般會(huì)先到市信訪局,市信訪局是個(gè)信訪問題的集散地,在那里很多問題是會(huì)搞復(fù)雜的。這里聚集了一大批信訪老戶,甚至還有極少數(shù)以信訪為生的信訪痞子,這么一交流、一培訓(xùn),問題一下子復(fù)雜起來了。胃口變大了,解決的難度增大了好幾倍。一來二去,搞到北京去了。因此,我們長(zhǎng)期搞信訪的同志一定要切記,千萬要把握好初訪這個(gè)時(shí)機(jī),千萬不要把順民培養(yǎng)成刁民;二是以解決問題為主。對(duì)于信訪問題,無論是老戶還是新戶,只要反映的問題有理有據(jù),合乎情理,我們就要想法設(shè)法幫他解決。在解決問題時(shí)有一個(gè)方法,待會(huì)兒再講。這里面有一點(diǎn)是必須要強(qiáng)調(diào)的,就是我們一定要真心實(shí)意幫助他們解決,而不要糊弄,也不要推委。糊弄,糊弄不了多久就讓信訪人看出來了,他就不信任你了。這時(shí)候,你是副職,還有正職可以為你補(bǔ)救,倘若是正職糊弄,被人看出來了,他不信任你了,那么他肯定不再找你,跑到上面去了。再一個(gè)就是副職,包括咱們工作組的年輕同志,你要是推委,就等于把一次鍛煉自己的機(jī)會(huì)拱手讓人了,對(duì)你個(gè)人成長(zhǎng)不利;第三,對(duì)信訪老戶以重建信任為主。信訪老戶經(jīng)過了反反復(fù)復(fù)的折騰,身心經(jīng)歷了一定意義的磨難,多疑,是這些人的普遍的心態(tài)。因此,對(duì)信訪老戶進(jìn)行心理疏導(dǎo)是必要的。解決信訪老戶的問題方法是必須從重建信任入手。沒有信任多少錢也沒用,錢多了可能管一時(shí),但不可能根本上解決問題。
    三不斗就是:一是民不跟官斗,這一點(diǎn)我在這里有一個(gè)聲明,我講的這個(gè)民不跟官斗是用來進(jìn)行心理疏導(dǎo)的,是特指那些蓄意給政府滋事的人的,因?yàn)楝F(xiàn)在信訪形勢(shì)發(fā)生了很大的變化,現(xiàn)在還真有那么少數(shù)人,抓住政府中個(gè)別人的某些失誤,甚至于一次口誤等,蓄意滋事,目的在于攫取更大的利益。對(duì)于這些人,我們用警告的語(yǔ)氣給他講,政府不是軟弱可欺的,目的是讓他們就此罷手;二是官不跟愚斗。有沒有愚人,有。這些人往往有實(shí)際困難,又是一根筋如果用常規(guī)的手法,搞個(gè)官僚主義,那么你就可能要吃苦頭。這些往往生活上真有困難。怎么辦,把一切工作放下,優(yōu)先幫他解決。否則,他一想不開,走極端了,倒霉的肯定是你。說不定還可能搞出一個(gè)群體性的事件,你受得了嗎?第三是,法不跟情斗。法院判決無理,但仔細(xì)分析有理,也就是如何對(duì)待個(gè)別涉法涉訴案子的問題。我們不能借口法院已有判決,就不認(rèn)真分析。因?yàn)樵诜ㄔ捍蚬偎荆虻氖亲C據(jù),沒有證據(jù),既使有理也可能敗訴,至少承擔(dān)一個(gè)舉證不能的責(zé)任。對(duì)這類案子,我們的人民調(diào)解是有它獨(dú)特威力的。
    三位一體,依法解決信訪問題。那三位:人民調(diào)解、行政調(diào)解、司法調(diào)解三位一體。在人民調(diào)解方面,河北省武安市午汲鎮(zhèn)就有鮮活的例子,那就是聽證會(huì)+村民代表大會(huì)的辦法,解決涉公信訪問題。我們把它歸類到人民調(diào)解的大類之中。用 聽證會(huì)+村民代表大會(huì)的辦法,有很多例子,武安鎮(zhèn)、午汲鎮(zhèn)也有。
    2016朝聞天下專題片基層新答卷心得體會(huì)
    2016觀看央視基層新答卷心得體會(huì)
    行政調(diào)解。午汲鎮(zhèn)玉泉嶺村楊某與其鄰居楊某,因宅基地糾紛幾十年。幾年前,楊某茅塞頓開想出了一個(gè)午汲鎮(zhèn)紅旗鐵礦建礦時(shí)拆了他家31間的信訪事項(xiàng),要求巨額賠償。一時(shí)間,可難壞了午汲鎮(zhèn)主要領(lǐng)導(dǎo),被列為1號(hào)信訪大案。 2011年,經(jīng)過親自調(diào)查,翻箱例柜,找出了40多年前的階級(jí)成份登記表,才使真像大白。至此,我們給楊某下達(dá)了處理決定,并引導(dǎo)其到市政府法制辦進(jìn)行行政復(fù)議。由于工作扎實(shí),證據(jù)效力很高,最終,市政府法制辦維持了我們的決定,化解了這起多年的矛盾。我們運(yùn)用行政調(diào)解手段調(diào)解了多起信訪事項(xiàng),均取得很好效果。
    司法調(diào)解。在解決信訪事項(xiàng)時(shí),我們有一個(gè)理念,就是,宜法院的,引導(dǎo)到法院;宜民調(diào)走民調(diào),宜行政調(diào)解的拿處理意見,引導(dǎo)到法制辦, 三位一體有機(jī)結(jié)合,堅(jiān)決走依法解決的路子。東廣村機(jī)動(dòng)地問題是個(gè)大案,牽動(dòng)了全市很多人的心。我們把他稱為廣村戰(zhàn)役第一階段走的是行政調(diào)解的路子,到農(nóng)業(yè)局土地仲裁委,進(jìn)行依法仲裁,案件步步驚心。為了把東廣村機(jī)動(dòng)地案件的性質(zhì)搞準(zhǔn),在長(zhǎng)達(dá)兩個(gè)多月時(shí)間里,幾乎天天泡在網(wǎng)絡(luò)上,精研土地法律,終于找到了一個(gè)酷似的案例,這個(gè)案例在以后的仲裁中發(fā)揮了巨大的威力,最終取得了勝利。接下來,第二戰(zhàn)役少數(shù)人不當(dāng)?shù)美膯栴},我們正主動(dòng)出擊到法院提起訴訟。力爭(zhēng)用法律手段徹底解決東廣村問題。
    干部下基層,解決信訪問題,自身必須要過硬。一是要廉潔自律。這一點(diǎn)是毋庸置疑的。自身不硬,吃拿卡要,與被信訪人搞在一起,那是絕對(duì)解決不了信訪問題的。這一點(diǎn),我還要善意地提醒大家一句,下去之后,要與鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委保持緊密聯(lián)系。千萬不要自以為是, 拋開當(dāng)?shù)攸h委 鬧革命,否則,就會(huì)幫了倒忙;第二,要搞好調(diào)查研究,與鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)反復(fù)溝通。第三,要精研法律。接手一個(gè)案子后,在搞好調(diào)查研究的基礎(chǔ)上,要精研法律。把案情吃透之后,再下結(jié)論,千萬不要草率行事。如果自己搞不清可以找法律顧問咨詢。重要案子可以聘請(qǐng)法律專家進(jìn)行論證。我在辦案之時(shí),就曾到過石家莊聘請(qǐng)律師團(tuán)隊(duì)進(jìn)行論證,取得了非常好的效果,現(xiàn)在我在《法制日?qǐng)?bào)》網(wǎng)上開了一個(gè)帳戶,專門對(duì)重大信訪問題進(jìn)行咨詢論證,僅去年以來就對(duì)賈莊森林公園宅基地和東廣村兩個(gè)涉及群體訪的大案進(jìn)行了咨詢,取得很好的效果。第四要吃苦耐勞,勇于擔(dān)當(dāng)。既要能吃苦,又要敢擔(dān)當(dāng),不怕得罪人。直接或間接地從事信訪這么多年,我有一個(gè)成就感,那就是,每當(dāng)一個(gè)案子經(jīng)我之手徹底解決之后,心中的這種成就感就由然而生,忙并快樂著。
    按照局黨組統(tǒng)一安排,我于6月11日至7月6日作為局機(jī)關(guān)第五批下基層人員,在走馬國(guó)土所進(jìn)行了為期一個(gè)月的學(xué)習(xí)。在這個(gè)月內(nèi),我走出辦公室,深入基層,近距離的傾聽群眾的需求。這些與平時(shí)的工作內(nèi)容相差較大,感觸頗多,有幾點(diǎn)感受如下:
    一、平時(shí)工作地點(diǎn)基本都在機(jī)關(guān)辦公室,對(duì)基層國(guó)土所的工作接觸不多,覺得基層的工作比較單一,無非是接受建房申請(qǐng)、現(xiàn)場(chǎng)查勘、批復(fù)申請(qǐng)、接受辦證,這次到基層才知道不是這么簡(jiǎn)單的,面對(duì)知識(shí)層面不高的村民,利益才是他們的需求,在不符合條件的情況下,需要的是耐心的解釋、細(xì)心的建議,只有沉下身子,才能去群眾打成一片,才能了解群眾的需求。村民建房的地址有遠(yuǎn)有近,車到不了的地方我們只能步行,不管多遠(yuǎn),多么難走,我們基層的工作人員都毫無怨言。
    二、生活中有太多的不如意,有太多的需求,有時(shí)候總覺得自己不夠幸運(yùn),缺少很多。到基層所一個(gè)月,了解當(dāng)?shù)厝罕?,?jiǎn)簡(jiǎn)單單,不給自己過多的壓力,把生活要求降低一些,反而很快樂,只有深入一線,走進(jìn)群眾,才感悟到了生活的真諦。
    三、有些時(shí)候覺得自己很渺小,沒有大的作為,到了基層之后,找到了自己的價(jià)值。給群眾辦實(shí)事,查勘建房選址,是我們工作中的一小部分,卻是群眾的一件大事,一家人的大事,看到村民建好了屬于自己的房屋,歡天喜地,自己也由衷的高興。
    一個(gè)月的基層學(xué)習(xí)很快就過去了,但是我在基層學(xué)到的東西與內(nèi)心的感悟遠(yuǎn)沒有停止,我將把我的所學(xué)所感用在今后的工作中,將“一切工作為了群眾”貫穿始終。
    按照街道統(tǒng)一安排,在“發(fā)展上水平、干部下基層”立功競(jìng)賽活動(dòng)中,開展為期一周的“我為發(fā)展能做什么”和“我下基層該做什么”為主題的大討論活動(dòng)。本次活動(dòng)時(shí)間雖短,但內(nèi)容豐富,使我感受深刻,體會(huì)頗多。
    一、深刻認(rèn)識(shí),增強(qiáng)活動(dòng)自覺性。
    在全市上下開展加強(qiáng)和創(chuàng)新社會(huì)化管理以來,提出要以“發(fā)展上水平、干部下基層”立功競(jìng)賽活動(dòng)為載體,全面增強(qiáng)社會(huì)化管理水平。其中作為落實(shí)市十二次黨代會(huì)精神的一個(gè)實(shí)際步驟,年初開展這樣一項(xiàng)大討論活動(dòng),是要進(jìn)一步引導(dǎo)機(jī)關(guān)干部盡快從節(jié)日的氛圍中走出來,投入各自的工作角色,從全局戰(zhàn)略高度思考問題、謀劃工作,主動(dòng)為全市經(jīng)濟(jì)發(fā)展和社會(huì)和諧做貢獻(xiàn)。從這里,可以看出市政府加快地區(qū)發(fā)展的決心,作為一名基層工作者,就是要立足本職崗位,發(fā)揮職能作用,提升工作水平,轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),圍繞中心,服務(wù)大局,不斷提升業(yè)務(wù)水平,提高為群眾服務(wù)的能力。
    二、積極研討,加快成果轉(zhuǎn)化。
    完成時(shí)限,落實(shí)責(zé)任,確保全年工作開好頭,起好步,有效推進(jìn)各項(xiàng)工作按階段、分層次、有步驟地展開,最終實(shí)現(xiàn)工作效果最優(yōu)化。
    三、走進(jìn)社區(qū),拉近干群關(guān)系。
    在機(jī)關(guān)“干部下基層”日,我同科室同事一起到包保的玉華社區(qū),結(jié)合科室職責(zé)協(xié)助社區(qū)開展了安全隱患排查工作,走訪了貧困戶。在這個(gè)過程中,我們一方面向個(gè)體工商業(yè)戶宣傳了安全防火的知識(shí),另一方面也向他們了解需求,掌握社情民意,盡管有些問題不是我們能當(dāng)時(shí)解決的,但我也認(rèn)真記錄下來,反饋到相關(guān)科室。
    四、分享體會(huì),促進(jìn)活動(dòng)效果。
    件件地解決他們的實(shí)際困難和問題,才能贏得群眾的信賴和擁護(hù)。我們這次接觸到的每一個(gè)群眾對(duì)我們的到訪都表示了極大的熱情,從這一點(diǎn)上也不難看出,有找麻煩思想的群眾必竟在少數(shù),絕大多數(shù)的群眾是愿意跟我們真誠(chéng)交流的,因?yàn)槲覀兊某霭l(fā)點(diǎn)是好的,落腳點(diǎn)是為了更好地服務(wù)群眾,有著這樣共同目標(biāo),沒有過不去的鴻溝。
    總之,我將緊緊抓住這次下基層的有利契機(jī),盡可能多的抽時(shí)間深入到所聯(lián)系社區(qū),盡己所能為基層群眾提供力所能及的服務(wù)與幫助,為街道的發(fā)展上水平、干部下基層活動(dòng)貢獻(xiàn)自己的綿薄之力。
    二o一二年二月一日
    下基層心得體會(huì)篇七
    按照區(qū)委、區(qū)政府“三解三促”領(lǐng)導(dǎo)干部下基層活動(dòng)的統(tǒng)一部署,在近一個(gè)月的時(shí)間里,我積極深入基層聯(lián)系點(diǎn)上開展活動(dòng),察民情,解民意,力所能及地為基層干部群眾解決實(shí)際困難和問題。一個(gè)多月來,通過自己親身下基層、具體為群眾服務(wù),讓我對(duì)我們的工作有了更深的感觸,對(duì)如何更好地服務(wù)基層、服務(wù)群眾有了更深刻的思考。
    干部下基層,是給村民帶來麻煩?還是帶來實(shí)惠?這是關(guān)系到干部下基層能否受到農(nóng)民朋友歡迎和贏得良好口碑的問題,也關(guān)系到能否樹立良好干部形象的問題。我?guī)е姑?、帶上行李,不乘專車、不擺架子進(jìn)駐xx居委會(huì)。我與群眾一起干農(nóng)活,一起在樹陰下吃飯,一起在院子里納涼,一起坐在石凳上嘮嗑,與時(shí)大叔、李大嬸拉拉家常、談?wù)劕嵤拢赫l(shuí)家娶媳婦了,誰(shuí)家生孩子了,誰(shuí)家小孩考上大學(xué)了,村情村事都在歡聲笑語(yǔ)中得到了解。與群眾的交談過程中,我細(xì)細(xì)地品味著群眾質(zhì)樸的話語(yǔ),用心記錄著大家談到的問題。村里窮、路不好,盼望新農(nóng)村建設(shè)早日解決“晴天一身灰、雨天一身泥”的問題;這兩年農(nóng)藥化肥價(jià)格持續(xù)上漲,糧食價(jià)格不好,盼望出臺(tái)農(nóng)資價(jià)格補(bǔ)貼政策,提高農(nóng)民收入的問題;村小學(xué)校舍雖然修建了,但教師力量不夠,教學(xué)設(shè)備簡(jiǎn)陋,盼望暑假后增添師資力量,解決孩子們的上學(xué)問題;還有青壯年就業(yè)再就業(yè)問題,老百姓就醫(yī)問題。
    通過開展解民情、解矛盾,解難題的活動(dòng),農(nóng)村不僅有許多事情需要我們?nèi)プ?,而且要用創(chuàng)新的辦法去做,真正為農(nóng)民朋友辦實(shí)事,做好事,解難事。農(nóng)村現(xiàn)在的生活條件好了,雖然累但快樂著,吃住沒有什么大的問題了,然而還有很多亟待解決問題。
    1. 農(nóng)民最關(guān)心的莫過于自家的宅基地和土地問題。由于近幾年來土地政策的變化以及土地掛鉤、土地流轉(zhuǎn)等一系列涉地政策的執(zhí)行,有些村民對(duì)相關(guān)政策理解任有偏差,甚至不理解。57歲的老黨員xxx在2008年土地掛鉤活動(dòng)中率先搬遷,但因?yàn)楦鞣絽f(xié)調(diào)出現(xiàn)問題,讓老時(shí)的宅基地問題一直沒有得到解決。在了解到這一情況,我立即召開老時(shí)、村組干部、相關(guān)對(duì)象戶,開展面對(duì)面對(duì)話。經(jīng)過努力,終于讓老時(shí)拿到了久等的宅基地。
    為蔬菜種植戶帶來的最新的種植技術(shù)和相關(guān)病蟲害防治技術(shù)。 通過這次“三解三促”活動(dòng)真正讓干部受到鍛煉,群眾得實(shí)惠,幫農(nóng)民增收,促農(nóng)村發(fā)展。對(duì)農(nóng)村基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)等群眾生產(chǎn)生活中的突出問題和困難,我將積極搞好服務(wù),為聯(lián)系村辦實(shí)事,促進(jìn)農(nóng)村社會(huì)和諧發(fā)展。我堅(jiān)信通過大家的齊心協(xié)力,在新農(nóng)村建設(shè)的道路上我們將搶抓機(jī)遇,奮力拼搏。
    下基層心得體會(huì)篇八
    黨員干部勤下基層,不是以上級(jí)的姿態(tài)去基層檢查指導(dǎo)的,更不是去基層海吃海喝的,而是要帶著向基層學(xué)習(xí)的心態(tài),放下身段和基層干部、人民群眾交朋友、話衷腸、解難題。
    勤下基層,要端正思想認(rèn)識(shí)。要消除對(duì)下基層工作的模糊認(rèn)識(shí)和抵觸情緒,要將下基層作為工作的重要組成部分,把基層干部的呼聲帶上來,把基層一線的作風(fēng)帶上來,把基層創(chuàng)造的經(jīng)驗(yàn)帶上來,努力成為和基層聯(lián)系、受基層歡迎的黨員干部。
    勤下基層,要善于處理關(guān)系。這當(dāng)中,就要處理好與基層干部、與當(dāng)?shù)厝罕姷年P(guān)系。黨員干部下基層,要放下“官架”,捧起“民心”,要懷著謙虛的心態(tài),認(rèn)真學(xué),仔細(xì)聽,這樣才能讓基層干部和群眾認(rèn)同你,全力配合你的工作。
    勤下基層,要勤于分析問題。基層或多或少都存在一些問題,下基層調(diào)研就要善于從全局出發(fā),看看哪些是亟待解決的問題,哪些是看似細(xì)微但影響全局的問題。要對(duì)存在的問題分析得深一點(diǎn),透一點(diǎn),做到重要問題請(qǐng)示上級(jí)解決,一般問題自行解決,雞毛蒜皮的問題基層解決。
    勤下基層,要注重解決問題。在下基層過程中,不僅要發(fā)現(xiàn)問題、分析問題,更重要的是充分解決好問題,要發(fā)揮自身工作優(yōu)勢(shì)和本單位職能優(yōu)勢(shì),通過謀劃好下一階段工作的方式,把基層的問題、難點(diǎn)統(tǒng)籌規(guī)劃,通過協(xié)調(diào)各方面的力量,讓基層的問題能為上級(jí)所知,能盡早得到解決。
    通過認(rèn)真學(xué)習(xí)習(xí)近平主席在參觀復(fù)興之路后的關(guān)于“中國(guó)夢(mèng)”的重要講話,我對(duì)精神和“中國(guó)夢(mèng)”都有了更深刻的理解。習(xí)近平主席提出讓人民共享“中國(guó)夢(mèng)”,共享“出彩機(jī)會(huì)”,做為一名財(cái)政干部,我認(rèn)為每個(gè)人都有理想和追求,都有自己的夢(mèng)想,都有讓夢(mèng)想照進(jìn)現(xiàn)實(shí)的可能。實(shí)現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興,實(shí)現(xiàn)國(guó)家富強(qiáng)、民族振興、人民幸福,就是中華民族近代以來最偉大的夢(mèng)想。這個(gè)夢(mèng)想,凝聚了幾代中國(guó)人的'夙愿,體現(xiàn)了中華民族和中國(guó)人民的整體利益,是每一個(gè)中華兒女的共同期盼。作為一個(gè)中國(guó)人、作為一個(gè)財(cái)政干部,我們的夢(mèng)想就是中國(guó)財(cái)政實(shí)力日益增強(qiáng)、人民群眾過上更好的生活。
    為本的科學(xué)發(fā)展觀。這“三個(gè)堅(jiān)持”,是實(shí)現(xiàn)“中國(guó)夢(mèng)”、“財(cái)政夢(mèng)”的工作方針和指導(dǎo)思想?!爸袊?guó)夢(mèng)”是民族的夢(mèng)、人民的夢(mèng),也是每個(gè)中國(guó)人的夢(mèng)。兩者都有一個(gè)共同點(diǎn),那就是讓人民群眾過上更好的生活,不斷為人民群眾造福。因此,我們必須堅(jiān)持以人為本的科學(xué)發(fā)展觀,堅(jiān)持發(fā)展是硬道理的戰(zhàn)略思想,充分發(fā)揮財(cái)政職能作用,以經(jīng)濟(jì)建設(shè)為中心,加快轉(zhuǎn)變經(jīng)濟(jì)發(fā)展為方式,深入推進(jìn)改革開放,切實(shí)保障改善民生,將吃飯財(cái)政、建設(shè)財(cái)政變?yōu)楣藏?cái)政、民生財(cái)政。結(jié)合實(shí)際工作,就是要為建設(shè)“開放誠(chéng)信活力信豐、經(jīng)濟(jì)繁榮實(shí)力信豐、創(chuàng)業(yè)宜居魅力信豐、物阜民安美麗信豐”做好以下工作:一是為掛點(diǎn)服務(wù)企業(yè)做好服務(wù),協(xié)調(diào)解決企業(yè)發(fā)展中遇到的難題,能自己解決的盡量解決,不能解決的及時(shí)上報(bào);二是作為一名財(cái)務(wù)人員,堅(jiān)持落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定,按照財(cái)務(wù)制度履行好報(bào)賬手續(xù),把好財(cái)政關(guān)、做好財(cái)政事。
    下基層心得體會(huì)篇九
    我于20xx年5月20-27日參加了中央國(guó)家團(tuán)工委統(tǒng)一組織的“跟在基層、走進(jìn)一線”實(shí)踐調(diào)研活動(dòng)。具體分配到山東勝利油田第五調(diào)研組――黃河鉆井總公司,與石油工人同吃、同住、同工、同勤。短短一周的實(shí)踐調(diào)研活動(dòng)已經(jīng)結(jié)束,而內(nèi)心依然為之感動(dòng),激情依然因其延續(xù)。現(xiàn)將心得體會(huì)匯報(bào)如下:
    (一)三點(diǎn)感悟
    經(jīng)過初步了解之后,我?guī)е剿鼽S河鉆井隊(duì)屢創(chuàng)佳績(jī)的成功之源這個(gè)主題深入到一周的學(xué)習(xí)、參觀、訪談與跟班勞動(dòng)之中。經(jīng)過多輪的討論、思考和總結(jié),形成了一些初步的調(diào)研成果。
    一是精神的力量。在調(diào)研期間,我先后在三個(gè)鉆井隊(duì)跟班勞動(dòng),親身體會(huì)了鉆井工人的艱辛。工人們每天早晨5點(diǎn)半起床,6點(diǎn)匆匆用過早餐后便各赴遠(yuǎn)在一個(gè)小時(shí)車程之外的野外工地。據(jù)介紹,他們實(shí)行的是“三班倒xx小時(shí)”工作制,與我們熟知的“八小時(shí)”工作制不同,即他們每次要連續(xù)工作xx個(gè)小時(shí),兩天之內(nèi)要值一次夜班。鉆井工人們不僅要抵御蚊蟲叮咬、狂風(fēng)暴雨和飛雪,而且還時(shí)刻面臨著“井涌”、“井噴”等危險(xiǎn),屬高危崗位。
    二是實(shí)踐的力量。除了精神的激勵(lì)外,黃河鉆井隊(duì)之所以取得如此傲人的成就,還在于他們始終奉行“從實(shí)踐中來、到實(shí)踐中去”的工作態(tài)度。在跟班勞動(dòng)期間,我參加了40577隊(duì)的交接班例會(huì)。會(huì)議短暫卻極其高效,體現(xiàn)了鉆井工人的務(wù)實(shí)本色。會(huì)上,由交班的工人介紹當(dāng)班時(shí)的情況、工作進(jìn)展以及需要注意的問題,為接班的工人安排工作提供了有效的指導(dǎo)。在工地上,我們也遇到了一些80后的工人,他們有些剛從大學(xué)畢業(yè),但我們從他們身上卻看不到學(xué)生的“嬌氣”或“清高”。
    三是機(jī)制的力量。在調(diào)研期間,我還參觀了兩個(gè)文化建設(shè)長(zhǎng)廊和兩間創(chuàng)新工作室。這兩間創(chuàng)新工作室完全由工人自己組織建立,主要采取傳統(tǒng)的帶徒方式培養(yǎng)技術(shù)骨干,即由業(yè)務(wù)過硬、經(jīng)驗(yàn)豐富、認(rèn)真負(fù)責(zé)的職工分別“傳、幫、帶”1至2名職工。此外,工作室也還開展一些科研活動(dòng),或提出具有實(shí)踐性的合理化建議。
    (二)兩點(diǎn)啟示
    一是加強(qiáng)了解基層,深入基層,讓自己“接地氣”?;鶎邮俏覀冏畲蟮膰?guó)情,每項(xiàng)工作都有它的規(guī)范和流程,正如每項(xiàng)游戲都有它的規(guī)則。在進(jìn)入工作狀態(tài)之前,必須有意識(shí)地去了解并熟悉規(guī)范,這是做好工作的基礎(chǔ)和前提。作為旅游質(zhì)量監(jiān)管部門的'干部,更應(yīng)該主動(dòng)深入基層,了解基層,才能更好地了解我們的國(guó)情,了解我們的基層,才能更好地指導(dǎo)我們的工作。
    二是要將從基層學(xué)到“敬業(yè)、創(chuàng)新、進(jìn)取”的精神貫徹到本職工作中。在跟班勞動(dòng)過程中,我深切地感受到,與鉆井工人相比,我們目前的工作環(huán)境相對(duì)優(yōu)越,工作強(qiáng)度也相對(duì)較輕。我們應(yīng)該以鉆井工人的事跡和精神激勵(lì)自己,在以后的工作和生活中與鉆井工人開展“虛擬的比賽”,在自己崗位上做出成績(jī)。
    正所謂“日日行不怕千萬里,常常做不怕千萬事”。只要我們帶著“三個(gè)力量”和團(tuán)隊(duì)的精神,把每一件工作都當(dāng)作是鉆井平臺(tái)中的一次挑戰(zhàn),就沒有克服不了的困難,就沒有戰(zhàn)勝不了的難題,我們的明天會(huì)更加美好!
    經(jīng)過此次與基層工人“同吃、同住、同工、同勤”,我所在的調(diào)研組取得了“跟在基層、走進(jìn)一線”活動(dòng)優(yōu)秀調(diào)研成果(5月21日―25日)宣傳微博發(fā)布轉(zhuǎn)發(fā)量最高獎(jiǎng)、攝影照片最佳獎(jiǎng)、發(fā)布微視頻獎(jiǎng),本周總共三個(gè)獎(jiǎng)項(xiàng)全部收入囊中。一方面感受到基層工作的艱辛,我們看到一些石油工人生活收入并非如宣傳的那樣高,另方面則備受教育與鼓舞,加深了對(duì)基層和團(tuán)隊(duì)的感情。
    建議一是繼續(xù)堅(jiān)持并做好“跟在基層、走進(jìn)一線”實(shí)踐調(diào)研活動(dòng)。這次千名青年干部下基層參加“跟在基層,走進(jìn)一線”實(shí)踐調(diào)研活動(dòng),是團(tuán)工委給全體青年干部搭建的一個(gè)學(xué)習(xí)實(shí)踐的平臺(tái),提供了一條了解基層、學(xué)習(xí)基層的途經(jīng)、創(chuàng)造了一個(gè)施展才華的舞臺(tái)和一次提高能力的機(jī)會(huì)。我會(huì)把這次“跟在基層、走進(jìn)一線”實(shí)踐調(diào)研活動(dòng)作為一次難得的人生體驗(yàn)與鍛煉,把群眾的滿意、基層的滿意作為檢驗(yàn)工作成效的唯一標(biāo)桿,嚴(yán)格要求自己,不辜負(fù)自身的職責(zé)使命。
    建議二是油田把文化培育與工業(yè)旅游結(jié)合起來。在油田聽到過“上延安上井岡再上勝利,從勝利走向勝利”的豪言壯語(yǔ),也知道其獲得了勝利油田科技展覽中心3a景區(qū)、東營(yíng)市首家五星級(jí)飯店――東盛大廈(全國(guó)首批金葉級(jí)綠色旅游飯店)等優(yōu)異成績(jī),但該企業(yè)沒有列入全國(guó)工業(yè)旅游示范點(diǎn)6家山東企業(yè)名單,這與勝利油田的企業(yè)發(fā)展以及企業(yè)文化宣傳定位不符,與國(guó)家大力推進(jìn)工業(yè)旅游的背景有差距。建議勝利油田在處理好安全、宣傳及效益的基礎(chǔ)上,適當(dāng)推進(jìn)工業(yè)旅游規(guī)劃,提升勝利油田的企業(yè)形象,推廣企業(yè)文化,提升公眾對(duì)油價(jià)等國(guó)計(jì)民生問題的理性認(rèn)識(shí),使企業(yè)得到廣泛的認(rèn)可。
    活動(dòng)還在繼續(xù),路在腳下。我會(huì)帶著責(zé)任、帶著問題、帶著感情繼續(xù)與“跟在基層、走進(jìn)一線”站在一起,落實(shí)好各項(xiàng)規(guī)范旅游市場(chǎng)秩序的政策,忠實(shí)履行維護(hù)旅游者合法權(quán)益的職責(zé)。
    下基層心得體會(huì)篇十
    由于在機(jī)關(guān)工作,雖然理論知識(shí)相對(duì)豐富,但對(duì)廠點(diǎn)具體工作只片面了解,缺少實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)的實(shí)際,經(jīng)過這幾天的體驗(yàn)活動(dòng),使本人受到了一次深刻的鍛煉,增進(jìn)了與員工的感情,了解了職工工作的艱辛,豐富了自己的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),主要有以下幾點(diǎn)體會(huì):
    1、受益匪淺,收獲很大。這次公司體驗(yàn)鍛煉活動(dòng),是為使機(jī)關(guān)人員更進(jìn)一步了解一線、融入到基層廠點(diǎn)工作。不論是機(jī)關(guān)還是基層,安全首先是擺在第一位的,工人師傅們的教導(dǎo)也告訴了我,為了我們公司的安全穩(wěn)定健康發(fā)展,一定要堅(jiān)決執(zhí)行好崗位標(biāo)準(zhǔn)流程操作法。
    2、增進(jìn)了我的工作實(shí)踐水平。通過體驗(yàn),深入職工群眾中,不僅增長(zhǎng)了知識(shí),積累了經(jīng)驗(yàn)和才干,更主要的是能把學(xué)習(xí)到的知識(shí)運(yùn)用到實(shí)際工作中去。
    3、倍加珍惜現(xiàn)在所在崗位,一定會(huì)學(xué)習(xí)基層員工那種為不辭勞苦、精業(yè)奉獻(xiàn)的精神,在今后的工作中,我將進(jìn)一步轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),立足基層,加強(qiáng)鍛煉,提高素質(zhì),認(rèn)真做好本職工作。使自己的精神面貌、服務(wù)效能都要轉(zhuǎn)變提升,要以更加真誠(chéng)的服務(wù)態(tài)度、飽滿的工作熱情、良好的精神風(fēng)貌為職工提供更優(yōu)質(zhì)的服務(wù),為公司的良好發(fā)展做出更多貢獻(xiàn)。
    四月下旬,按照機(jī)關(guān)黨委“機(jī)關(guān)下基層”活動(dòng)的要求,我處安排我到荊州采油廠采油2隊(duì)駐點(diǎn)學(xué)習(xí),來到這個(gè)隊(duì)后,我把自己當(dāng)成采油2隊(duì)的一員,和隊(duì)上員工同吃、同住、同勞動(dòng)。按要求到班組、進(jìn)崗位,開展活動(dòng)。訪民情、聽民-意,力所能及地為基層干部群眾反映實(shí)際困難和問題。
    一、采油2隊(duì)基本情況:
    我們采油2隊(duì)現(xiàn)有員工132名,下屬花園、陵72、萬5、萬12、陵76、沙27、沙26等7個(gè)采油班組,日產(chǎn)原油122噸。
    二、基本做法:
    這一個(gè)星期以來,參加了隊(duì)里的生產(chǎn)會(huì),班組會(huì),與職工深入交談,做民-意調(diào)查。下采油站和職工一起巡井、加藥、換閘門,和各個(gè)干部、群眾,交心談心。收集記錄生產(chǎn)、生活需解決的問題10余條。
    工作內(nèi)容:
    1、到采油2隊(duì)報(bào)到后,了解采油2隊(duì)人員配備,站點(diǎn)分布,日常生產(chǎn)等基本情況。
    2、與檢查人員一起到萬5站進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)查看,檢查儲(chǔ)油罐、污水池使用情況,與萬5站員工交談,了解站上生產(chǎn)生活情況。
    3、與隊(duì)上職工一起去沙26站上班,買菜、準(zhǔn)備中午飯,沙
    26站當(dāng)日準(zhǔn)備進(jìn)行儲(chǔ)油罐拆裝施工,兩具50方油罐運(yùn)到井場(chǎng)上之后,經(jīng)過一晚上的強(qiáng)制鼓風(fēng),用可燃?xì)怏w檢測(cè)儀檢查發(fā)現(xiàn)h2s與油氣濃度低于要求,達(dá)到施工條件,聯(lián)系施工單位過來施工。沙26站位于公安縣,目前生產(chǎn)井有5口,周圍還在開發(fā)打井中,站上共安排四名職工,兩人一班,輪流倒休,隨著周邊井?dāng)?shù)增加,井站維護(hù)工作量日益加大,兩人一班已明顯忙不過來,遇到施工繁忙時(shí),站上職工用餐都無法保證,所以隊(duì)上下決心精減后勤人員,給沙26增加四名職工,緩解工作強(qiáng)度。
    4、面對(duì)前線各站上普遍人手不夠的現(xiàn)狀,采油2隊(duì)向荊州采油廠反映后,隊(duì)上組織所以后勤人員及干部開會(huì),對(duì)針后勤崗位定崗定員,不讓一人閑置,將盡可能多的人員力量下放到各班組,給前線班組解決難題,并且在周末安排隊(duì)上干部輪流到沙26、陵72等站點(diǎn)駐點(diǎn),保證各站點(diǎn)周末有干部一起工作生活。
    5、與隊(duì)上資料員一起處理上報(bào)資料。搜集前日生產(chǎn)情況,做當(dāng)日油水井生產(chǎn)資料,并上報(bào)到采油廠。由于到月下旬,同時(shí)開始準(zhǔn)備月底報(bào)表,采油、注水月生產(chǎn)報(bào)表。當(dāng)日下午,電話詢問各站點(diǎn)當(dāng)天單井量油情況,做好記錄,有異常井便即安排核產(chǎn)與次日測(cè)試工作。
    站測(cè)試,同時(shí)給沙27站送水處理藥品,取得測(cè)試資料后,與沙27站員工交流工作、生產(chǎn)方面的情況。沙27站位于沙市農(nóng)場(chǎng)附近,近年來該區(qū)被劃為荊州市化工工業(yè)園區(qū),由于化工廠增多,化工污染日益嚴(yán)重,在沙27站內(nèi)可明顯聞到空氣中一股刺鼻的味道,不止是站上,整個(gè)園區(qū)內(nèi)到處都能聞到,現(xiàn)在區(qū)內(nèi)老鄉(xiāng)已逐漸搬遷出去,站上職工也在擔(dān)心長(zhǎng)期生活在這樣的環(huán)境下會(huì)影響健康,甚至部分職工已經(jīng)有申請(qǐng)調(diào)站的打算。
    三、認(rèn)識(shí)和體會(huì):
    經(jīng)過這一段時(shí)間在采油2隊(duì)的生活,我認(rèn)為機(jī)關(guān)黨委安排 “機(jī)關(guān)下基層”活動(dòng)十分有必要。因?yàn)橹挥羞@樣,我們才能切身了解基層出現(xiàn)的問題和矛盾,希望這樣的活動(dòng)不僅僅停留在一個(gè)短暫的階段,要長(zhǎng)遠(yuǎn)的開展下去,這樣,才能讓機(jī)關(guān)人員更好地了解基層,幫助基層,才能進(jìn)一步改進(jìn)機(jī)關(guān)人員的工作作風(fēng),有力推動(dòng)各項(xiàng)工作的開展。在今后日常工作中,我一定會(huì)學(xué)習(xí)基層員工那種為油不辭辛勞、甘于奉獻(xiàn)的.精神,認(rèn)真做好本職工作,為企業(yè)的良好發(fā)展做出更多貢獻(xiàn)。
    按照街道統(tǒng)一安排,在“發(fā)展上水平、干部下基層”立功競(jìng)賽活動(dòng)中,開展為期一周的“我為發(fā)展能做什么”和“我下基層該做什么”為主題的大討論活動(dòng)。本次活動(dòng)時(shí)間雖短,但內(nèi)容豐富,使我感受深刻,體會(huì)頗多。
    一、深刻認(rèn)識(shí),增強(qiáng)活動(dòng)自覺性。
    在全市上下開展加強(qiáng)和創(chuàng)新社會(huì)化管理以來,提出要以“發(fā)展上水平、干部下基層”立功競(jìng)賽活動(dòng)為載體,全面增強(qiáng)社會(huì)化管理水平。其中作為落實(shí)市十二次黨代會(huì)精神的一個(gè)實(shí)際步驟,年初開展這樣一項(xiàng)大討論活動(dòng),是要進(jìn)一步引導(dǎo)機(jī)關(guān)干部盡快從節(jié)日的氛圍中走出來,投入各自的工作角色,從全局戰(zhàn)略高度思考問題、謀劃工作,主動(dòng)為全市經(jīng)濟(jì)發(fā)展和社會(huì)和諧做貢獻(xiàn)。從這里,可以看出市政府加快地區(qū)發(fā)展的決心,作為一名基層工作者,就是要立足本職崗位,發(fā)揮職能作用,提升工作水平,轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),圍繞中心,服務(wù)大局,不斷提升業(yè)務(wù)水平,提高為群眾服務(wù)的能力。
    二、積極研討,加快成果轉(zhuǎn)化。
    完成時(shí)限,落實(shí)責(zé)任,確保全年工作開好頭,起好步,有效推進(jìn)各項(xiàng)工作按階段、分層次、有步驟地展開,最終實(shí)現(xiàn)工作效果最優(yōu)化。
    三、走進(jìn)社區(qū),拉近干群關(guān)系。
    在機(jī)關(guān)“干部下基層”日,我同科室同事一起到包保的玉華社區(qū),結(jié)合科室職責(zé)協(xié)助社區(qū)開展了安全隱患排查工作,走訪了貧困戶。在這個(gè)過程中,我們一方面向個(gè)體工商業(yè)戶宣傳了安全防火的知識(shí),另一方面也向他們了解需求,掌握社情民-意,盡管有些問題不是我們能當(dāng)時(shí)解決的,但我也認(rèn)真記錄下來,反饋到相關(guān)科室。
    四、分享體會(huì),促進(jìn)活動(dòng)效果。
    件件地解決他們的實(shí)際困難和問題,才能贏得群眾的信賴和擁護(hù)。我們這次接觸到的每一個(gè)群眾對(duì)我們的到訪都表示了極大的熱情,從這一點(diǎn)上也不難看出,有找麻煩思想的群眾必竟在少數(shù),絕大多數(shù)的群眾是愿意跟我們真誠(chéng)交流的,因?yàn)槲覀兊某霭l(fā)點(diǎn)是好的,落腳點(diǎn)是為了更好地服務(wù)群眾,有著這樣共同目標(biāo),沒有過不去的鴻溝。
    總之,我將緊緊抓住這次下基層的有利契機(jī),盡可能多的抽時(shí)間深入到所聯(lián)系社區(qū),盡己所能為基層群眾提供力所能及的服務(wù)與幫助,為街道的發(fā)展上水平、干部下基層活動(dòng)貢獻(xiàn)自己的綿薄之力。
    二o一二年二月一日
    下基層心得體會(huì)篇十一
    下基層扶貧工作是指為貧困地區(qū)、貧困家庭或貧困個(gè)人提供生產(chǎn)資料、解決生活困難、促進(jìn)自我發(fā)展的幫助活動(dòng)。當(dāng)前,我國(guó)全面打三大攻堅(jiān)戰(zhàn),其中脫貧攻堅(jiān)是一項(xiàng)關(guān)鍵任務(wù)。下基層扶貧工作是脫貧攻堅(jiān)中的重要一環(huán),具有現(xiàn)實(shí)意義和長(zhǎng)遠(yuǎn)意義。這項(xiàng)工作不僅可以有效縮小貧富差距,增進(jìn)社會(huì)和諧穩(wěn)定,同時(shí)也有利于加速農(nóng)村地區(qū)的發(fā)展”。
    第二段:描述下基層扶貧的實(shí)際情況和挑戰(zhàn)
    在實(shí)際工作中,下基層扶貧存在許多挑戰(zhàn)。一方面,貧困地區(qū)的基礎(chǔ)設(shè)施和資源匱乏,人才短缺,經(jīng)濟(jì)發(fā)展相對(duì)滯后。因此,下基層扶貧如果想要取得實(shí)效,需要更多的金錢、物資和人力支持。同時(shí),下基層扶貧也需要具備深入了解社情民意、熟悉農(nóng)業(yè)生產(chǎn)等方面的知識(shí)和能力。另一方面,下基層扶貧工作由于工作地點(diǎn)狹小、面對(duì)范圍廣、任務(wù)較大、工具不足等方面,難度很大。在此情況下,下基層扶貧工作者需要更加認(rèn)真負(fù)責(zé),精確理性的執(zhí)行工作。
    第三段:探討下基層扶貧工作中的心得體會(huì)
    在下基層扶貧過程中,需要全方位的考慮和考慮,不斷提高自己的能力技能,這是必要的。具體而言,我認(rèn)為需要從以下幾個(gè)方面入手:第一,需要扎實(shí)的理論與實(shí)踐基礎(chǔ)。盡可能通過生活體驗(yàn),提高自己對(duì)貧困地區(qū)的了解,在此基礎(chǔ)上做更好的扶貧工作。此外,我認(rèn)為,下基層扶貧還需要強(qiáng)大的組織紀(jì)律和團(tuán)隊(duì)合作,每個(gè)工作人員都要嚴(yán)格要求自己,完善自己的體制機(jī)構(gòu),加強(qiáng)對(duì)重要戶的跟蹤幫助,擬定具體可行的扶貧計(jì)劃。最后,需要有堅(jiān)強(qiáng)的意志和精神韌性,扎實(shí)完成任務(wù)。
    第四段:說一下在下基層扶貧中遇到的問題及解決辦法
    在執(zhí)行下基層扶貧任務(wù)過程中,我們會(huì)遇到許多問題。例如,造成下基層扶貧中比較嚴(yán)重的東西是面對(duì)一些違規(guī)現(xiàn)象,從而難以推廣最切實(shí)有效的扶貧方式。另外,我們還會(huì)面臨施加幫助的人口龐大而需要更多關(guān)注和照顧的現(xiàn)象。在這個(gè)過程中,我們可以采取以下措施:首先,要加強(qiáng)對(duì)貧困地區(qū)調(diào)研。增加社情民意的了解,關(guān)注貧困區(qū)特點(diǎn),尋找適合地方的有效有效幫扶方式。其次,我們需要與相關(guān)部門合作,加強(qiáng)對(duì)貧困戶的關(guān)愛,向他們提供不僅僅是物質(zhì)上的扶貧,在生活上幫助他們,鼓勵(lì)他們樂觀向前。同時(shí),還可以毫不動(dòng)搖地掌握權(quán)利,對(duì)一些不法違規(guī)人員堅(jiān)決予以打擊,從而保證下基層扶貧工作能夠順利進(jìn)行,更能夠取得實(shí)效。
    第五段:總結(jié)下基層扶貧工作的重要性和存在的難點(diǎn)
    總的來說,下基層扶貧工作具有推動(dòng)我國(guó)農(nóng)村和貧困地區(qū)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的重要標(biāo)志性意義。通過下基層扶貧工作的持續(xù)開展,我們可以比其他同胞更直接、更實(shí)際地體驗(yàn)到其帶來的巨大貢獻(xiàn)和巨大意義。與此同時(shí),面對(duì)下基層扶貧工作的各種難點(diǎn),我們需要寬容、理性、務(wù)實(shí)地對(duì)待,繼續(xù)深入推進(jìn)這項(xiàng)工作,為維護(hù)農(nóng)村社會(huì)的穩(wěn)定性,做出更大的貢獻(xiàn)。
    下基層心得體會(huì)篇十二
    轉(zhuǎn)眼間,到基層工作一年有余了。一年來,在組織的關(guān)心、支持下,本人在許多方面得到鍛煉和提高。這次組織部組織青年干部筆談,是對(duì)青年干部成長(zhǎng)的關(guān)心,本人深受鼓舞,借此機(jī)會(huì),結(jié)合貫徹“三個(gè)代表”重要思想,落實(shí)黨的十六精神的新要求,以鄭培民同志為榜樣,聯(lián)系自己一年來的實(shí)踐,向組織上匯報(bào)一下自己在對(duì)青年干部如何努力提高自身素質(zhì),肩負(fù)起歷史重任方面的認(rèn)識(shí)。
    黨的十六大確立了“三個(gè)代表”重要思想在全黨的指導(dǎo)地位,繪就了全面建設(shè)小康社會(huì)的宏偉藍(lán)圖。政治路線確定后,目標(biāo)和任務(wù)能否順利實(shí)現(xiàn),就取決于干部路線,取決于有沒有一支優(yōu)秀的干部隊(duì)伍。本人認(rèn)為,青年干部成長(zhǎng)要努力做到以下幾點(diǎn):
    一要刻苦學(xué)習(xí),努力提高素質(zhì)
    創(chuàng)新是一個(gè)民族進(jìn)步的靈魂,是一個(gè)國(guó)家興旺發(fā)達(dá)的不竭動(dòng)力,也是一個(gè)政黨永葆生機(jī)的源泉。新世紀(jì)新階段,我們黨確立了全面建設(shè)小康社會(huì)、加快推進(jìn)社會(huì)主義現(xiàn)代化的奮斗目標(biāo)。實(shí)現(xiàn)這一奮斗目標(biāo),發(fā)展要有新思路,改革要有新突破,開放要有新局面,各項(xiàng)工作要有新舉措。這些新思想、新突破、新局面、新舉措從何而來?只有通過與時(shí)俱進(jìn)、開拓創(chuàng)新而來。
    如何才能做到與時(shí)俱進(jìn)、開拓創(chuàng)新呢?我認(rèn)為首先,要解放思想、更新觀念。作為年輕干部,一定要有那么一股蓬勃朝氣,那么一股沖勁、闖勁。決不能年紀(jì)不大,卻暮氣沉沉。現(xiàn)在工作發(fā)展很快,沒有現(xiàn)成的經(jīng)驗(yàn)可以借鑒,必須更新觀念,大膽創(chuàng)新,勇于提出新的工作思路。本人在抓社區(qū)黨建工作時(shí),沒有停留在老一套上,在深入分析的基礎(chǔ)上,大膽健全制度,完善機(jī)制,開辟陣地,組建隊(duì)伍,開展活動(dòng)。雖說一開始有些同志感到增加了工作量,但堅(jiān)持一年下來,看到了明顯成效,這樣就抓住了機(jī)遇,快人一拍。其次要克服自滿思想。
    不能滿足于已有的成績(jī),要進(jìn)一步解放思想,增強(qiáng)政治責(zé)任感和歷史使命感,以創(chuàng)新的意識(shí)、創(chuàng)新的精神、創(chuàng)新的思路開展工作,爭(zhēng)取更大的成績(jī)。第三要克服畏難情緒。有的同志在工作中看到問題,往往畏首畏尾,停滯不前。這種消極的思想情緒是要不得的。毛澤東同志說過,人是要有一點(diǎn)精神的。面對(duì)困難,要有戰(zhàn)勝困難的勇氣;面對(duì)問題,要有解決問題的決心;面對(duì)挑戰(zhàn),要有應(yīng)對(duì)挑戰(zhàn)的辦法。 當(dāng)然在做到與時(shí)俱進(jìn)、開拓創(chuàng)新時(shí),還要注意處理好解放思想與實(shí)事求是的關(guān)系、繼承與創(chuàng)新的關(guān)系、借鑒他人新鮮經(jīng)驗(yàn)與結(jié)合本地實(shí)際的關(guān)系。
    三要牢記宗旨,堅(jiān)持服務(wù)群眾
    十六大報(bào)告指出,我們黨的最大政治優(yōu)勢(shì)是密切聯(lián)系群眾,黨執(zhí)政后的最大危險(xiǎn)是脫離群眾。應(yīng)該說干部隊(duì)伍的主流是好的,絕大多數(shù)人為黨和人民的事業(yè)兢兢業(yè)業(yè),任勞任怨,埋頭苦干。但也有一少部分黨員干部忘記了黨的宗旨,形式主義、官僚主義作風(fēng)和弄虛作假、鋪張浪費(fèi)行為相當(dāng)嚴(yán)重。一個(gè)非常突出的問題就是浮躁。比如,有的工作浮于表面,喜歡大轟大鳴,熱鬧非凡,卻政績(jī)平平,面貌依舊;有的急功近利,搞一些脫離實(shí)際、華而不實(shí)的“形象工程”、“政績(jī)工程”,甚至不為后人考慮,竭澤而漁;有的不愿意吃苦,高高在上,不關(guān)心群眾,即使下基層,也是走馬觀花、蜻蜓點(diǎn)水,不解決問題。這些都是人民群眾十分反感的,是和“三個(gè)代表”重要思想格格不入的。
    我認(rèn)為牢記宗旨、服務(wù)群眾,首先要牢固樹立馬克思主義群眾觀。人民群眾是歷史的創(chuàng)造者,是推動(dòng)歷史前進(jìn)的動(dòng)力。我們黨是深深扎根于人民群眾之中的,離開了人民群眾的支持與擁護(hù),我們黨就失去了存在和發(fā)展的基礎(chǔ)。這些觀念要在我們的頭腦中安家落戶。其次,要擺正自己與群眾的關(guān)系。我們的衣食、權(quán)力,都是人民給的,人民群眾是我們的衣食父母。第三,要誠(chéng)心誠(chéng)意辦實(shí)事。服務(wù)群眾要出自真心,要在為群眾辦實(shí)事、辦好事的實(shí)踐中實(shí)現(xiàn)自己的人生價(jià)值和崇高追求。為群眾服務(wù)要腳踏實(shí)地,不要急功近利,不要擺花架子,搞形式主義。要始終用群眾贊成不贊成、高興不高興、答應(yīng)不答應(yīng)、滿意不滿意來檢驗(yàn)我們的工作。到街道后,我直接面臨大量有這樣那樣困難和問題的居民,我經(jīng)常耐心傾聽他們呼聲,對(duì)他們的要求合理的、能辦的,我總是積極為其協(xié)調(diào),我也能經(jīng)常到社區(qū)居民中主動(dòng)聽取意見和建議,真心誠(chéng)意地為他們著想,所以現(xiàn)在很多老黨員、居民都說:伍書記正直、正派、正氣,這是對(duì)我的極大鼓舞,我將永遠(yuǎn)心懷群眾,真心誠(chéng)意為社區(qū)的建設(shè)而努力工作。
    姓名:
    2016年5月30日
    按照街道統(tǒng)一安排,在“發(fā)展上水平、干部下基層”立功競(jìng)賽活動(dòng)中,開展為期一周的“我為發(fā)展能做什么”和“我下基層該做什么”為主題的大討論活動(dòng)。本次活動(dòng)時(shí)間雖短,但內(nèi)容豐富,使我感受深刻,體會(huì)頗多。
    一、深刻認(rèn)識(shí),增強(qiáng)活動(dòng)自覺性。
    在全市上下開展加強(qiáng)和創(chuàng)新社會(huì)化管理以來,提出要以“發(fā)展上水平、干部下基層”立功競(jìng)賽活動(dòng)為載體,全面增強(qiáng)社會(huì)化管理水平。其中作為落實(shí)市十二次黨代會(huì)精神的一個(gè)實(shí)際步驟,年初開展這樣一項(xiàng)大討論活動(dòng),是要進(jìn)一步引導(dǎo)機(jī)關(guān)干部盡快從節(jié)日的氛圍中走出來,投入各自的工作角色,從全局戰(zhàn)略高度思考問題、謀劃工作,主動(dòng)為全市經(jīng)濟(jì)發(fā)展和社會(huì)和諧做貢獻(xiàn)。從這里,可以看出市政府加快地區(qū)發(fā)展的決心,作為一名基層工作者,就是要立足本職崗位,發(fā)揮職能作用,提升工作水平,轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),圍繞中心,服務(wù)大局,不斷提升業(yè)務(wù)水平,提高為群眾服務(wù)的能力。
    二、積極研討,加快成果轉(zhuǎn)化。
    完成時(shí)限,落實(shí)責(zé)任,確保全年工作開好頭,起好步,有效推進(jìn)各項(xiàng)工作按階段、分層次、有步驟地展開,最終實(shí)現(xiàn)工作效果最優(yōu)化。
    三、走進(jìn)社區(qū),拉近干群關(guān)系。
    在機(jī)關(guān)“干部下基層”日,我同科室同事一起到包保的玉華社區(qū),結(jié)合科室職責(zé)協(xié)助社區(qū)開展了安全隱患排查工作,走訪了貧困戶。在這個(gè)過程中,我們一方面向個(gè)體工商業(yè)戶宣傳了安全防火的知識(shí),另一方面也向他們了解需求,掌握社情民意,盡管有些問題不是我們能當(dāng)時(shí)解決的,但我也認(rèn)真記錄下來,反饋到相關(guān)科室。
    四、分享體會(huì),促進(jìn)活動(dòng)效果。
    件件地解決他們的實(shí)際困難和問題,才能贏得群眾的信賴和擁護(hù)。我們這次接觸到的每一個(gè)群眾對(duì)我們的到訪都表示了極大的熱情,從這一點(diǎn)上也不難看出,有找麻煩思想的群眾必竟在少數(shù),絕大多數(shù)的群眾是愿意跟我們真誠(chéng)交流的,因?yàn)槲覀兊某霭l(fā)點(diǎn)是好的,落腳點(diǎn)是為了更好地服務(wù)群眾,有著這樣共同目標(biāo),沒有過不去的鴻溝。
    總之,我將緊緊抓住這次下基層的有利契機(jī),盡可能多的抽時(shí)間深入到所聯(lián)系社區(qū),盡己所能為基層群眾提供力所能及的服務(wù)與幫助,為街道的發(fā)展上水平、干部下基層活動(dòng)貢獻(xiàn)自己的綿薄之力。
    二o一二年二月一日
    “發(fā)展上水平 干部下基層”活動(dòng)是提出的貫穿2012年全年的重點(diǎn)工作之一,在貫徹落實(shí)該項(xiàng)工作所組織的“大走訪”活動(dòng)中我深刻體會(huì)到發(fā)展和民生是開展這一活動(dòng)的兩大主題,根據(jù)全市及我局的.工作實(shí)際和工作要求,我在完成好此項(xiàng)工作同時(shí),主要有以下三個(gè)方面的體會(huì)。
    一、要深入加強(qiáng)學(xué)習(xí)、不斷提高自身本領(lǐng)
    群眾工作是黨和政府工作的核心,黨的各項(xiàng)惠民政策需要我們各級(jí)干部來宣傳,農(nóng)民群眾的憂愁需要我們來分擔(dān),生活困難群眾的問題需要我們來解決,和諧社會(huì)需要我們共同來建設(shè)。作為一名下基層活動(dòng)干部,要想在下基層的過程中更好地為人民服務(wù),就必須不斷學(xué)習(xí)、深刻領(lǐng)悟黨和政府的最新理論、方針、政策,積極拓寬知識(shí)面、全面加強(qiáng)自身素質(zhì)、提高服務(wù)人民的本領(lǐng),為做好基層的各項(xiàng)工作提供強(qiáng)有力的支持和保障。
    “發(fā)展上水平 干部下基層”就是要機(jī)關(guān)干部深入群眾、身體力行的模范工程,因此要從思想上認(rèn)識(shí)到此項(xiàng)工作開展的重要意義,并以高度的使命感深入群眾,為全市社會(huì)和諧發(fā)展貢獻(xiàn)力量。
    二、加強(qiáng)自身建設(shè),培養(yǎng)腳踏實(shí)地的工作作風(fēng)
    下基層、進(jìn)企業(yè)、訪農(nóng)家,基層一線是個(gè)大熔爐,是群
    眾開辟的最火熱、最豐富、最生動(dòng)的課堂。上好這堂課對(duì)于自身的成長(zhǎng)成才至關(guān)重要,要本著真心交流、耐心解惑、細(xì)心問難、誠(chéng)心服務(wù)的工作原則,樹立良好形象,推動(dòng)工作落實(shí)。同時(shí)要借此學(xué)習(xí)機(jī)會(huì),加強(qiáng)自身建設(shè),培養(yǎng)優(yōu)良的工作作風(fēng)?!白黠L(fēng)正則-民心順、作風(fēng)正則干部強(qiáng)、作風(fēng)正則事業(yè)興”,培養(yǎng)優(yōu)良的工作作風(fēng)要按照“快、實(shí)、細(xì)、新”的要求,超前想工作,快速抓落實(shí)。要通過細(xì)化目標(biāo),做到任務(wù)明確、責(zé)任明確,收到看得見、摸得著的成效。同時(shí),還要跳出舊有的思維模式,在創(chuàng)新工作思路和方式上多動(dòng)腦筋、多想辦法。唯有如此,我們才能在攻堅(jiān)克難中,真正形成優(yōu)良作風(fēng),使工作作風(fēng)適應(yīng)大發(fā)展的新形勢(shì)需要。
    三、選準(zhǔn)工作方法,切實(shí)掌握民情民意民需。
    關(guān)干部到駐村(戶)干部的轉(zhuǎn)變;二是轉(zhuǎn)變方式,要變被動(dòng)參與為主動(dòng)介入;三是轉(zhuǎn)變-態(tài)度,要以謙虛謹(jǐn)慎、甘當(dāng)學(xué)生的態(tài)度,多動(dòng)嘴、勤跑腿。
    只有深入基層、深入群眾,才能真正了解群眾最關(guān)心的是什么,最需要的是什么,才能真正把群眾的好事辦實(shí)、實(shí)事辦好。只有真心實(shí)意為百姓謀發(fā)展,百姓才會(huì)信任我們。
    根據(jù)組織部“訪民情惠民聲聚民心”活動(dòng)安排,xx工作組深入宣傳黨的方針政策,著力解決影響群眾生產(chǎn)生活的突出問題,取得了階段性成效。截至目前,工作組入戶宣傳黨的方針政策300余戶700余人次,為流動(dòng)人口辦理暫住證300余個(gè)。在走訪過程中,我們邊走訪、邊梳理、邊整改,解民憂、增感情、促和諧,切實(shí)解決好與人民群眾的感情問題,更好的把人民群眾的愿望和要求作為決策的依據(jù),把保障和改善民生作為最大的任務(wù),把解決人民群眾最關(guān)心最直接最現(xiàn)實(shí)的利益問題放在工作首位,進(jìn)一步密切了黨群、干群關(guān)系。
    我們黨的根基在人民、血脈在人民、力量在人民。我們推進(jìn)改革開放和社會(huì)主義現(xiàn)代化,推動(dòng)科學(xué)發(fā)展,根本目的就是要做到發(fā)展為了人民、發(fā)展依靠人民、發(fā)展成果由人民共享。對(duì)于領(lǐng)導(dǎo)干部來說,始終牢記黨的宗旨,保持同人民群眾的血肉聯(lián)系,是必須認(rèn)真思考和對(duì)待的重大課題。能不能堅(jiān)持全心全意為人民服務(wù)的根本宗旨,是檢驗(yàn)領(lǐng)導(dǎo)干部黨性是否堅(jiān)強(qiáng)、作風(fēng)是否優(yōu)良的首要標(biāo)準(zhǔn)。密切聯(lián)系群眾還是脫離群眾,不僅是態(tài)度問題、感情問題,更是政治立場(chǎng)、政治本色問題。
    一些黨員領(lǐng)導(dǎo)干部在有了權(quán)力和地位之后,思想意識(shí)和
    感情也發(fā)生了變化。黨的宗旨觀念淡漠了,同人民群眾的感情淡化了,與老百姓疏遠(yuǎn)了。有的不能堅(jiān)持立黨為公、執(zhí)政為民,不能堅(jiān)持以人為本,甚至對(duì)群眾疾苦漠不關(guān)心,對(duì)群眾利益麻木不仁,置群眾生命安全于不顧。一些地方食品質(zhì)量安全、生產(chǎn)安全、生態(tài)環(huán)境保護(hù)、征地拆遷等方面的問題仍然比較突出,由此引發(fā)的重大安全生產(chǎn)事故和群體性的事件嚴(yán)重影響黨群干群關(guān)系。有的存在不廉潔問題,違規(guī)建房、住房超標(biāo)準(zhǔn)、收受禮金購(gòu)物卡、投資入股謀利等問題查而不止,成為滋生腐敗的溫床。一些地方和部門用人上的不正之風(fēng)還比較嚴(yán)重。這些問題的存在,無不是因?yàn)樗枷牒透星樯媳畴x了黨的根本宗旨。
    落到實(shí)處。
    活動(dòng)仍在繼續(xù),而希望就在路上。我們要帶著責(zé)任、帶著問題、帶著任務(wù)、帶著情感繼續(xù)深入基層,深入實(shí)際,把黨在的各項(xiàng)方針政策貫徹落實(shí)好,把上級(jí)黨委和政府部署的各項(xiàng)任務(wù)完成好。
    下基層心得體會(huì)篇十三
    光陰似箭,日月如梭,轉(zhuǎn)眼間我來xx林業(yè)站工作近半年時(shí)間了,這期間得到了各位領(lǐng)導(dǎo)及同事們?cè)诠ぷ魃系年P(guān)心、生活上的照顧,短短幾個(gè)月的工作時(shí)間,使我真正體會(huì)到了基層工作的艱辛,同時(shí)也體會(huì)到了大家庭的溫暖和幸福。下面,我就如何踐行三嚴(yán)三實(shí)和忠誠(chéng)干凈擔(dān)當(dāng),提高修養(yǎng),干好本職工作談點(diǎn)個(gè)人感受:
    一、提高認(rèn)識(shí),認(rèn)真踐行三嚴(yán)三實(shí)
    隨著黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)的不斷深入推進(jìn),我們應(yīng)該認(rèn)真踐行提出的三嚴(yán)三實(shí)要求,爭(zhēng)做求實(shí)、務(wù)實(shí)、樸實(shí)好干部。謀事要實(shí),就是要求我們做求實(shí)的干部;創(chuàng)業(yè)要實(shí),就是要求我們做務(wù)實(shí)的干部;做人要實(shí),就是要求我們做樸實(shí)的干部。我作為一名基層林業(yè)系統(tǒng)職工,我嚴(yán)格按照三嚴(yán)三實(shí)的要求,與自己的工作實(shí)際有機(jī)結(jié)合起來,將其貫徹到教育實(shí)踐活動(dòng)中,樹立為民、務(wù)實(shí)、清廉的追求,做到學(xué)以修身、服務(wù)群眾、干事創(chuàng)業(yè)、創(chuàng)新發(fā)展、廉潔自律。
    二、加強(qiáng)學(xué)習(xí),做學(xué)習(xí)型林業(yè)干部
    (一)牢固樹立宗旨意識(shí),樹立正確的政績(jī)。牢固樹立全心全意為人民服務(wù)的思想,堅(jiān)持黨和人民的利益第一,堅(jiān)持把群眾工作理念貫穿于工作全過程,發(fā)揮實(shí)際工作聯(lián)系人民群眾的重要橋梁紐帶作用,把堅(jiān)持以人為本、執(zhí)政為民的理念貫穿于工作的全過程,以是否符合群眾的利益來判斷工作的得失。強(qiáng)化道德修養(yǎng),我每天堅(jiān)持讀書學(xué)習(xí)兩小時(shí)以上,養(yǎng)成了愛學(xué)習(xí)、勤讀書的良好習(xí)慣,將所學(xué)知識(shí)內(nèi)化于心、外化于行,樹立正確的世界觀、人生觀、政績(jī)觀,自覺踐行社會(huì)主義核心價(jià)值觀,不斷提升政治覺悟和精神境界。
    (二)強(qiáng)化黨性修養(yǎng),保持清醒頭腦,增強(qiáng)政治敏銳性。作為一名共產(chǎn)黨員,我將加強(qiáng)對(duì)《黨章》和黨的基本路線的學(xué)習(xí),用馬克思主義武裝頭腦,自覺用黨章規(guī)范自己的言行,持之以恒地加強(qiáng)黨性錘煉,嚴(yán)守黨的紀(jì)律,進(jìn)一步增強(qiáng)中國(guó)特色社會(huì)主義道路自信、理論自信、制度自信,大是大非面前堅(jiān)持真理。
    (三)嚴(yán)守紀(jì)律將規(guī)矩。一是自覺遵守和維護(hù)黨的政治紀(jì)律,自覺擔(dān)負(fù)執(zhí)行和維護(hù)黨的政治紀(jì)律的責(zé)任。站穩(wěn)政治立場(chǎng),堅(jiān)決抵制錯(cuò)誤思想影響,堅(jiān)定不移地在思想上、政治上、行動(dòng)上與同志為黨中央保持高度一致,堅(jiān)決維護(hù)中央權(quán)威,不折不扣地貫徹中央的路線方針政策和決策部署。二是嚴(yán)格執(zhí)行組織紀(jì)律。自覺堅(jiān)持民主集中制原則,服從組織安排,自覺按黨的組織原則、黨內(nèi)政治生活準(zhǔn)則和嚴(yán)守黨的秘密,按制度規(guī)定辦事。三是嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)經(jīng)紀(jì)律。按照國(guó)家財(cái)務(wù)制度的`要求,嚴(yán)格遵守財(cái)經(jīng)紀(jì)律,認(rèn)真按照,帳帳相符,帳實(shí)相符,做到日清月結(jié),季有報(bào)表,年有總結(jié)。確保資金安全陽(yáng)光運(yùn)行。
    三、求真務(wù)實(shí),做服務(wù)型林業(yè)干部
    厭煩、主動(dòng)服務(wù)不推諉、協(xié)調(diào)服務(wù)不扯皮、高效服務(wù)不拖拉、廉潔服務(wù)不設(shè)卡,堅(jiān)決杜絕門難進(jìn)、臉難看、事難辦的現(xiàn)象。二是提高服務(wù)能力。加強(qiáng)相關(guān)法律法規(guī)的學(xué)習(xí),了解掌握現(xiàn)階段有關(guān)林業(yè)法律法規(guī)和政策,樹牢依法辦事,依規(guī)矩辦事的意識(shí)。加強(qiáng)相關(guān)業(yè)務(wù)知識(shí)的學(xué)習(xí),盡快熟悉相關(guān)業(yè)務(wù)流程和辦理程序,做到學(xué)以致用,以高質(zhì)量高效率辦理好自己職責(zé)范圍內(nèi)的事情,對(duì)當(dāng)場(chǎng)能辦結(jié)的要即接即辦,對(duì)當(dāng)場(chǎng)不能辦結(jié)的要先收快辦,讓群眾少跑一次,少點(diǎn)抱怨,多點(diǎn)滿意。特別是到每年的木材審批時(shí)段,更是我們工作最繁忙的時(shí)期,我將以認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度,按時(shí)辦理好各項(xiàng)手續(xù),讓人民群眾高興而來,滿意而歸。
    嚴(yán)以修身是思想之源,求實(shí)務(wù)實(shí)是行動(dòng)指南。焦裕祿,楊善洲為我們樹立了學(xué)習(xí)的榜樣,實(shí)干成為他們最可貴的人格品質(zhì)。古人云:以銅為鑒,可正衣冠;以古為鑒,可知興替;以人為鑒,可明得失。焦裕祿、楊善洲對(duì)于我來說,就是一面鏡子,一個(gè)榜樣。通過對(duì)比他的實(shí)干、他的擔(dān)當(dāng)、他的奉獻(xiàn),不斷地進(jìn)行反省,從中找出不足,努力做到正衣冠、治治病。
    我作為一名基層林業(yè)戰(zhàn)線上的干部,憑著對(duì)林業(yè)工作的深刻理解和熱愛,我將以積極的工作態(tài)度在愛尼山林業(yè)崗位上扎實(shí)工作,飽滿的工作熱情投入到自己的工作實(shí)踐中去,把服從領(lǐng)導(dǎo)的工作安排,扎實(shí)干好本職工作作為己任,牢固樹立強(qiáng)烈的事業(yè)心與責(zé)任感,堅(jiān)決摒棄老好人、拈輕怕重、不求有功、但求無過的思想觀念。嚴(yán)格要求自己,要以焦裕祿、楊善洲為心中之鏡,嚴(yán)以修身、嚴(yán)以自律,切實(shí)用高標(biāo)準(zhǔn)來規(guī)范自己,約束自己,真正做到無私奉獻(xiàn)、廉潔奉公。
    下基層心得體會(huì)篇十四
    基層崗位作風(fēng)建設(shè)——提升銀行服務(wù)的關(guān)鍵基層崗位是銀行最基礎(chǔ)的業(yè)務(wù)崗位,基層崗位的服務(wù)是否做到位是反映一家銀行服務(wù)完善與否最重要的一扇窗口,基層崗位的作風(fēng)建設(shè)直接影響到銀行在人民群眾心目中的形象。因此,探索適合基層崗位的特點(diǎn)、有助于實(shí)現(xiàn)長(zhǎng)效作風(fēng)建設(shè)的機(jī)制,是當(dāng)前基層崗位領(lǐng)導(dǎo)最為迫切的任務(wù)。
    從目前來看,基層崗位的作風(fēng)建設(shè)存在以下幾個(gè)不足點(diǎn):
    一、少數(shù)單位個(gè)別班子成員缺乏有效的配合協(xié)調(diào)。往往只強(qiáng)調(diào)分管內(nèi)的工作重要,分管外的工作過問少,缺乏大局意識(shí)和整體協(xié)作,各彈各的琴,各吹各的調(diào),致使一個(gè)單位工作雜音多。
    二、執(zhí)行落實(shí)不到位。有些領(lǐng)導(dǎo)及部門會(huì)上會(huì)下要求的多,布置的多,事前事后抓檢查的少,抓落實(shí)的少,形成制度要求在執(zhí)行落實(shí)時(shí)存在漏損和打折扣。
    三、領(lǐng)導(dǎo)干部缺乏下基層辦事實(shí)的作風(fēng)和耐力。表現(xiàn)為應(yīng)付上面的多,應(yīng)酬事務(wù)性的多,分身靜心下基層搞調(diào)研、察民情、辦實(shí)事、求實(shí)效的機(jī)會(huì)少,時(shí)間短,一般沒時(shí)間下基層,一旦下基層也是走馬觀花,一帶而過,看到表面的`東西多,看透實(shí)質(zhì)性的問題少,遇到問題責(zé)備員工的多,幫助員工解決問題的少。
    四、給于員工技能學(xué)習(xí)培訓(xùn)的少?,F(xiàn)就基層員工而言,每周進(jìn)行的例會(huì)學(xué)習(xí)和晨會(huì)已將時(shí)間占用的相當(dāng)滿,一些員工已感吃累,效果也不太明顯,離崗學(xué)習(xí)培訓(xùn)多年沒有過一次,一直在吃參加工作前學(xué)習(xí)教育的老本,大多數(shù)產(chǎn)生知識(shí)恐慌和本領(lǐng)恐慌。
    近期,市開展機(jī)關(guān)干部下基層“三訪三評(píng)”活動(dòng),根據(jù)***統(tǒng)一安排,我榮幸參加了此次活動(dòng),通過此次下基層活動(dòng)使我感觸頗深,現(xiàn)總結(jié)如下:
    根據(jù)組織的部署和要求,***月***日至***月***日,我參與了市甲東鎮(zhèn)等欠發(fā)達(dá)地區(qū)的機(jī)關(guān)干部走訪活動(dòng),共走訪群眾30戶、模范村1個(gè)、村(居)黨支部5個(gè),通過村民座談會(huì)、村干部座談會(huì)、群眾家庭走訪等形式,主要針對(duì)維穩(wěn)、民生、干部作風(fēng)、扶貧幫扶等問題進(jìn)行了訪談。
    1.民生問題;
    廣大群眾對(duì)如何脫貧致富,如何利用自我優(yōu)勢(shì)引進(jìn)項(xiàng)目,促進(jìn)生活質(zhì)量改善十分關(guān)注。
    2.穩(wěn)定問題;
    甲東鎮(zhèn)等欠發(fā)達(dá)地區(qū)的社會(huì)治安形式不容樂觀,社會(huì)維穩(wěn)壓力十分嚴(yán)峻,集中突出的社會(huì)治安問題有毒品、假-幣等,嚴(yán)重影響了此地區(qū)群眾的生活,同時(shí)也產(chǎn)生嚴(yán)重社會(huì)問題。
    3.作風(fēng)問題.
    在走訪過程中,我們發(fā)現(xiàn)甲東鎮(zhèn)的一些村干部在工作作風(fēng)方面存在著一些問題,如對(duì)于群眾所反映的困難和問題,解決力度不強(qiáng),存在著形式主義、官僚主義,甚至在一些存在存在著嚴(yán)重的地方保護(hù)主義思想,產(chǎn)生這些問題的原因來源于諸多方面,一是由于一些村干部本身的自我素質(zhì)不高,二是一些村干部雖想干點(diǎn)實(shí)事,但由于辦公資金短缺等,使得一些本應(yīng)該開展的工作無法開展。三是由于當(dāng)?shù)氐囊恍﹤鹘y(tǒng)腐朽思想和習(xí)俗的影響等。
    1.加大扶持力度;
    甲東鎮(zhèn)等欠發(fā)達(dá)地區(qū)主要突出的問題是經(jīng)濟(jì)問題,自我在經(jīng)濟(jì)發(fā)展過程中并沒有什么巨大的優(yōu)勢(shì)可言,因此,建議加大扶持的力度,通過引進(jìn)相關(guān)項(xiàng)目,努力增加當(dāng)?shù)鼐用竦慕?jīng)濟(jì)收入,此外,可通過政府和鎮(zhèn)共同出資的方式,加大當(dāng)?shù)氐慕煌ńㄔO(shè),改善經(jīng)濟(jì)發(fā)展的環(huán)境;銀行可以通過向這些欠發(fā)達(dá)的地區(qū)提供一些優(yōu)惠的貸款政策等。
    2.積極強(qiáng)化當(dāng)?shù)氐纳鐣?huì)治安治理;
    甲東鎮(zhèn)等欠發(fā)達(dá)地區(qū)的社會(huì)治安形式不容樂觀,社會(huì)維穩(wěn)壓力十分嚴(yán)峻,因此,要促進(jìn)經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)就必須有一個(gè)安定的社會(huì)環(huán)境,要依靠群眾、發(fā)動(dòng)群眾,進(jìn)一步強(qiáng)化社會(huì)治安,嚴(yán)厲打擊毒品、假-幣等各類違法犯罪現(xiàn)象并嚴(yán)厲追究相關(guān)維護(hù)和包庇人員。
    3、進(jìn)一步強(qiáng)化作風(fēng)問題.
    要將實(shí)施“三訪三評(píng)”活動(dòng)做為一項(xiàng)長(zhǎng)期常態(tài)化的工作來抓,加強(qiáng)機(jī)關(guān)干部和基層的聯(lián)系,保障信息溝通的順暢,增強(qiáng)干部與群眾的感情,縮短距離。此外,要進(jìn)一步加大對(duì)村辦公經(jīng)費(fèi)的扶持。