通過報告,可以向他人提供有關(guān)某個事物或情況的詳盡信息。了解報告的目的和受眾可以幫助我們選擇合適的結(jié)構(gòu)和語言方式,以確保信息的清晰傳達。這里有一些成功案例,展示了優(yōu)秀報告的寫作風格和結(jié)構(gòu)。
衛(wèi)生健康局實踐報告篇一
在疫情最吃勁、最要緊的關(guān)鍵時刻,xxx安排組織專項的對照檢查,我感到很及時、很需要,幫助我們提了醒、出了汗、壓了力,特別是統(tǒng)一了思想、深化了認識。一是進一步增強了政治敏銳性。我們干休所駐于疫情形勢最嚴峻、全國上下最關(guān)心的城市,可以說是坐在了“火山口”上,疫情防控關(guān)乎大局、涉及全局,更是容不得有絲毫的懈怠和放松,出了問題就是政治問題、一出問題就是重大問題。二是進一步增強了工作責任心。干休所雖然不是在防控的前沿和一線,但我們擔任的任務(wù)是保障好、服務(wù)好老干部的健康和生命安全,越是在這個時候,越是要強化責任心,既要管好自己,保證自己的安全,更要靠前服務(wù),確保叔叔阿姨們的健康。二是進一步增強了個人自律性。疫情防控人人有責,人人都不是局外人。個人的放松,影響的集體;個人的懈怠,傷害的是單位。作為黨員干部,這個時候,就是要按照干休所黨委的要求,保持清醒頭腦,嚴格自我約束,強化個人自律。
按照對照檢查中需要查擺的“四種思想”“四種現(xiàn)象”的要求,個人剖析如下:
一、在思想認識層面,應(yīng)該說個人在這個方面的政治是敏感的,認識是深刻的,能夠站在干休所疫情防控的大局和全局看待問題,嚴格按照干休所黨委所強調(diào)的、所要求的做好工作,始終保持思想上的警覺和頭腦上的清醒,但深刻反思自己還是存在一些擔心、壓力和焦慮。這種擔心來自于,總覺得這次疫情來得突然、來得猛烈、來得有些不知所措,特別是當前對病毒的認知還不夠全面、還不夠清晰,雖然日常生活中,能夠按照要求做好自我防護、勤洗手、戴口罩、少聚集等等,但是時不時也會擔心,防護是不是做到位了、有沒有什么遺漏等等,思想上還是有些擔心。這種壓力來自于,疫情防控當前,不光要確保個人的安全,還是服務(wù)保障好老干部,特別是把好健康關(guān)、把好源頭關(guān),崗位賦予的責任還是帶來一些工作壓力,腦子里始終繃著“一根弦”,不能出任何問題,越是這樣就會有壓力,甚至會有緊張。這種焦慮來自于,從大年初一到現(xiàn)在,干休所上下都是24小時,全域收緊盯疫情,全員瞪大眼睛忙防控,從我個人來講,神經(jīng)一直繃得比較緊,期盼著疫情趕緊過去,期盼著能夠恢復(fù)正常,思想上或多或少會有一些焦慮的情緒。
二、在履職盡責方面,應(yīng)該說是具備一定的擔當意識和奉獻精神的,沒有發(fā)生臨陣脫逃,沒有當“逃兵”,而是主動靠上前去。我是年前28回的老家,看到疫情發(fā)展嚴重,大年初一在封城前就回到了單位。我總覺的,作為一名黨員干部,這是時候就應(yīng)該站出來、顯出來。但深刻反思自己,也存在一些不足:比如,在服務(wù)老干部過程中,還有不細致的地方,對他們的提醒事項可以更多一些,對他們的生活服務(wù)可以更主動一些,特別是在這個時候,應(yīng)該更擔負一些、更關(guān)心一些。再不如,現(xiàn)在單位的疫情防控比較嚴峻,人少事的矛盾比較突出,牽扯領(lǐng)導(dǎo)精力的事也比較多,這個時候,既要完成好領(lǐng)導(dǎo)安排和部署的工作,更需要有臨戰(zhàn)的狀態(tài),主動靠前一步思考問題、落實工作,這方面還是需要強化的。還比如,作為黨員、作為干部,越是在關(guān)鍵時候越是要發(fā)揮好模范帶頭作用,在疫情防控中強化黨性修養(yǎng)、加強黨性錘煉。個人在這方面,還需要提高,存在“一般群眾”的思想。
三、在作風自律方面,疫情防控以來,沒有因為個人是女同志,就放低對自己的標準、放松對自己的要求,自覺主動的服從組織安排,負責住戶垃圾的清運、住戶物資的轉(zhuǎn)送、老干部的心理安撫,以及營門的值班值守,不怕苦、不怕累。但對照檢查自己,也存在一些需要提高的地方:一個是,自律意識還是要緊而又緊的強化,隨著疫情防控越來越有好轉(zhuǎn)跡象,自己又處在部隊內(nèi)部,腦字里會有自我感覺還是有比較樂觀的念頭的,從而會帶來行為上的放松,這是個人需要保持警惕的。另一個是,安全底線還是要實而又實的抓牢,現(xiàn)在單位很多工作分工不分家,經(jīng)常是多個崗位輪著轉(zhuǎn),有時候工作忙起來,會有一些安全防護的放松或缺失,現(xiàn)在回想看,還是比較危險,需要加以整改。
疫情是一場大考,檢驗著干部政治品質(zhì)和能力作風的成色。越是危難時刻,越是重任在肩,越需要發(fā)揚作風。作為個人來說,下一步的整改措施和工作打算,關(guān)鍵就是要守好“三個陣地”。一是要守好“思想陣地”。思想是行動的先導(dǎo)。作為黨員干部來說,這次抗疫大戰(zhàn)是對所有人初心與使命的檢驗。當前就是要提高政治站位,始終聽黨話、跟黨走,做到緊跟看齊、令行禁止、令出即隨;就是要嚴守政治紀律,不信謠、不傳謠、不造謠,不添亂、不迷糊,確保思想的高度穩(wěn)定。二是要守好“防疫陣地”。全民“戰(zhàn)疫”,人人有責,人人都是戰(zhàn)斗者,誰都是局外人。當前疫情形勢仍然十分嚴峻,疫情防控正處于膠著對壘狀態(tài),我感到,做好自己的事情,對自己的健康負責,就是對他人負責、對社會負責。就是要在具體工作中,將疫情防控各項措施落得更嚴更實更牢,加強疫情監(jiān)控,強化日常防護,細化防疫規(guī)范,備足防疫物資,確保萬無一失、底線守牢。三是要守好“責任陣地”。生命重于泰山,責任擔當在肩。在抓好疫情防控的時刻,也不能忘了主責、主業(yè)。當前,作為我個人來說,既要積極參與疫情防控,還要根據(jù)所黨委年度任務(wù)部署的要求,對照個人的工作學習計劃,抓好相關(guān)事項的籌劃與謀劃,做到疫情防控與推進年度工作“兩手抓”兩手都要硬。
年末歲首,一場新冠肺炎疫情在x爆發(fā)并迅速蔓延,成為新中國成立以來在我國發(fā)生的傳播最快、感染范圍最廣、防控難度最大的一次重大突發(fā)公共衛(wèi)生事件。一時x乃至整個x面臨疫情的嚴峻考驗和來自各方面的壓力。關(guān)鍵時刻,在以^v^同志為核心的^v^堅強有力的領(lǐng)導(dǎo)下,全國上下打響了防控疫情阻擊戰(zhàn),廣泛調(diào)動各方面的力量馳援x,迅速筑起了牢固的戰(zhàn)“疫”防線,整個戰(zhàn)局得到巨大的逆轉(zhuǎn)。
x^v^系統(tǒng)置身其中,在英勇抗擊的同時,也暴露了一些“短板”。省局為化消極因素為前進動力,部署全面開展反思排查整改活動。按照省局和^v^要求,本人從政治意識、思想心態(tài)、履職盡責、紀律作風等方面查找了個人存在的問題,分析了問題的根源。在此基礎(chǔ)上擬訂了改進措施。
一是政治站位不高,大局意識淡化,政治理論學習不夠深入。二是思想麻痹,缺乏應(yīng)對突發(fā)事件的心理準備,心態(tài)搖擺不定、變化無常。三是沒有很好地發(fā)揮主觀能動性,進取創(chuàng)新意識薄弱。四是不能嚴格遵守紀律,作風有些疲沓。
一是平時不能認真領(lǐng)會落實上級領(lǐng)導(dǎo)部門的指示精神和要求,不能很好地提升自己的理想信念。二是思想情緒易受外界因素干擾、影響,不能正確認知客觀事物和突發(fā)事件。三是有“不求有功,但求無過”的錯誤想法,安于現(xiàn)狀,不思進取。四是放松放寬對自己的要求,得過且過。
一是加強政治理論學習,進一步提高黨性覺悟,堅定理想信念。二是提高思想境界,培養(yǎng)良好的心理素質(zhì)。三是工作要積極向上,忠于職守,愛崗敬業(yè)。四是嚴格遵守各項紀律和規(guī)章制度,改進工作作風。
衛(wèi)生健康局實踐報告篇二
20**年在局黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在各方面的大力支持協(xié)助下,我注意圍繞中心,提升素質(zhì),點面結(jié)合,顧全大局,真抓實干,較好地完成了各項工作任務(wù)?,F(xiàn)述職述廉如下:
一、強化政治理論學習,自覺提升理論素質(zhì)
(一)圍繞中心工作,做好協(xié)調(diào)服務(wù)工作。一年來圍繞中心工作和重點工作,加強與縣委、縣政府、縣發(fā)改局、國土資源局等部門的請示協(xié)調(diào),多次到現(xiàn)場查看,到相關(guān)部門請示協(xié)商,上報縣委政府及上級業(yè)務(wù)部門請示23個,對接工作中協(xié)調(diào)順暢,配合默契,為全局工作順利開展創(chuàng)造了有利的環(huán)境和條件。同時加強局內(nèi)各部門間的協(xié)調(diào)工作,督促、協(xié)調(diào)上級和局領(lǐng)導(dǎo)的部署在各科室落實情況;傳達領(lǐng)導(dǎo)指示,反饋各種信息,保證全局上下政令暢通,工作運轉(zhuǎn)高效。
衛(wèi)生健康局實踐報告篇三
為了提高醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量和技術(shù)服務(wù)水平,臨城街道社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心按照《醫(yī)療機構(gòu)管理條例實施細則》、《區(qū)20xx年基層醫(yī)療機構(gòu)集中整頓實施方案》組織相關(guān)人員進行了嚴格的自查自糾工作?,F(xiàn)將有關(guān)自查情況匯報如下:
我們召開了醫(yī)療機構(gòu)整頓工作會議,對自查工作進行嚴密部署。會上,成立了自查領(lǐng)導(dǎo)小組,各業(yè)務(wù)科室按照各自的職責分工,嚴格按照《醫(yī)療機構(gòu)管理條例實施細則》、《薛城區(qū)基層醫(yī)療機構(gòu)集中整頓實施方案》進行了認真細致的自查自糾工作。
二、自查基本情況
(二)人員自查情況:臨城街道社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心現(xiàn)有工作人員76人,副主任醫(yī)師1名,主治醫(yī)師7名,執(zhí)業(yè)醫(yī)師12名(含助理醫(yī)師),主管護師6名,護師24名。我院從未多范圍注冊開展執(zhí)業(yè)活動或非法出具過《醫(yī)學證明書》;從未使用未取得執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格、護士執(zhí)業(yè)資格的人員或一證多地點注冊的醫(yī)師從事醫(yī)療活動,所屬醫(yī)護人員均掛牌上崗,并在大廳內(nèi)設(shè)立了監(jiān)督欄對外公開。
(三)重視醫(yī)療安全,提高服務(wù)質(zhì)量:按照衛(wèi)生行政部門的有關(guān)規(guī)定、標準加強醫(yī)療質(zhì)量管理,實施醫(yī)療質(zhì)量保證方案;定期檢查、考核各項規(guī)章制度和各級各類人員崗位責任制的執(zhí)行和落實情況,確保醫(yī)療安全和服務(wù)質(zhì)量,不斷提高服務(wù)水平。參照病歷管理規(guī)定,完善門診登記制度,規(guī)范門診登記。加強處方的管理與使用,建立處方點評制度,開展處方點評工作,規(guī)范抗生素、激素等藥品的使用。
(四)院內(nèi)交叉感染管理情況:成立有院內(nèi)交叉感染管理領(lǐng)導(dǎo)小組,經(jīng)常對有關(guān)人員進行教育培訓,建立和完善了醫(yī)療廢物處理管理、院內(nèi)感染和消毒管理、廢物泄漏處理方案等有關(guān)規(guī)章制度,有專人對醫(yī)療廢物的來源、種類、數(shù)量等進行完整記錄,定期對重點科室和部位開展消毒效果監(jiān)測,配制的消毒液標簽標識清晰、工作總結(jié)范文完整、規(guī)范。
(五)固體醫(yī)療廢物處理情況:對所有醫(yī)療廢物進行了分類收集,按規(guī)定對污物暫存時間有警示標識,污物容器進行了密閉、防刺,污物暫存處做到了“五防”,醫(yī)療廢物運輸轉(zhuǎn)送為專人負責并有簽字記錄。
(六)一次性使用醫(yī)療用品處理情況:所有一次性使用醫(yī)療用品用后做到了浸泡消毒、毀型后由醫(yī)療垃圾處理站收集,進行無害化消毒、焚化處理,并有詳細的醫(yī)療廢物交接記錄,無轉(zhuǎn)賣、贈送等情況。所有操作人員均進行過培訓,并具有專用防護設(shè)施設(shè)備。
(七)疫情管理報告情況:臨城街道社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心建立了嚴格的疫情管理及上報制度,規(guī)定了專人負責疫情管理,疫情登記簿內(nèi)容完整,疫情報告卡填寫規(guī)范,疫情報告每月開展自查,無漏報或遲報情況發(fā)生。
衛(wèi)生健康局實踐報告篇四
為深入開展黨的群眾路線教育實踐活動,堅決糾正醫(yī)療衛(wèi)生行業(yè)不正之風,規(guī)范醫(yī)務(wù)人員執(zhí)業(yè)行為,加強醫(yī)療質(zhì)量安全監(jiān)管,整頓和凈化醫(yī)療市場秩序,根據(jù)《關(guān)于印發(fā)的通知》(南委群組發(fā)20146號)的有關(guān)要求及縣群眾路線教育實踐活動專項治理的工作安排,結(jié)合我院衛(wèi)生工作實際,在我院開展了樹立醫(yī)療衛(wèi)生行業(yè)新風,糾正損害群眾利益行為專項整治工作?,F(xiàn)將我院近期工作開展情況匯報如下:
1我院領(lǐng)導(dǎo)高度重視,立即制定工作方案,組織全體人員召開動員會,層層進行動員。
2組織全院人員自查,對照工作自查表,突出對醫(yī)藥購銷領(lǐng)域商業(yè)賄賂、亂收費、醫(yī)務(wù)人員收受紅包、開單提成,開大處方、濫檢查、亂用藥和醫(yī)德醫(yī)風差等嚴重損害群眾利益行為的問題,進行排查梳理,對發(fā)現(xiàn)的問題認真記錄,及時整改,個人形成自查自糾報告并簽訂承諾書,科室做出廉潔從業(yè)承諾,醫(yī)院向社會公開廉潔承諾。
3開展廉政談話,院長與職工一對一談,對存在的思想 誤區(qū),及時進行教育引導(dǎo),放下思想包袱,認清問題,糾正錯誤。
1 未建立收費問題投訴機制,未公示收費物價管理人員名單。
整改措施:立即建立收費問題投訴機制,成立收費物價管理人員名單進行公示。
2 工作中存在急躁情緒,對病人的咨詢回答不夠詳細,態(tài)度不夠好。
整改措施:戒驕戒躁,破除驕傲自滿情緒,強化憂患意識,近幾年來,我院的快速成長是有目共睹的,內(nèi)部風氣很正,外部形象很好,但也有個別同志因此滋長了自滿情緒。我們必須看到,我們與上級的要求還有一定差距,我們工作中還有很多不足,因此,我們一定要耐心細致的開展工作,對待群眾要熱情誠懇。
3 工作不夠主動,滿足于完成當前的任務(wù),固步自封。
整改措施:必須增強憂患意識,克服固步自封、小成即滿的思想,積極主動,樹立爭創(chuàng)一流的精神,提高工作標準。
開展樹立醫(yī)療衛(wèi)生行業(yè)新風、糾正損害群眾利益行為專項整治工作是提升衛(wèi)生行業(yè)形象,推進衛(wèi)生事業(yè)改革發(fā)展的重要手段,是以人為本執(zhí)政為民理念、維護人民 群眾切身復(fù)興的重要舉措,更是體現(xiàn)黨的群眾路線教育實踐活動成果的重要性.
衛(wèi)生健康局實踐報告篇五
雖說我校的高效課堂建設(shè)穩(wěn)步推進,但是依然存在著很多問題,這些問題或多或少影響了高效課堂的開展。這些問題主要體現(xiàn)在以下幾個方面:
于是才導(dǎo)致我校高效課堂建設(shè)存在滯后性。老師們也“敢想敢做”,但是相關(guān)教學設(shè)備的極不完善,使得教師的工作積極性受到很大傷害。比如我校沒有操場,沒有音體美室,連最基本的一個乒乓班臺都沒有,上級部門早就向農(nóng)村小學下發(fā)體育器材,我校到現(xiàn)在也沒有一個球臺,學生上體育課就一個活動就是做游戲,我校學生不會打籃球,不會打乒乓球,不會唱歌,不會畫畫。另一方面,學校配套教學設(shè)備太少了,現(xiàn)在都在強調(diào)電化教學,電子備課,可我們學校只有一臺電腦,總不能所有的老師都用這一臺電腦備課吧,更別說電教進班了。在搞高效課堂的活動中,老師需要的器具很難得到滿足,極大地限制了教師的教學發(fā)揮。其次,由于學校教師辦公條件的有限,幾位教師不得不擠在一間房里辦公,這在一定程度上影響了部分教師的備課積極性。
二、我校一至六年級,六年教學班,僅有7名教師,其中代課教師4人,且有三人只是初中畢業(yè),沒有受過專業(yè)的培訓,課堂教學成效很低。在這里想說的是,高效課堂的開展很大程度上依賴于正規(guī)教師,因為不管做什么樣的教學模式,制定什么樣的制度加以約束,對于代課教師來說,工作不穩(wěn)定,說不得管不得,都是一二十歲的小女孩,說不干就不干了,那么在管理上就只能“任意而行”,“點到而止”,總比沒有教師要好。希望在以后的教師分配上,我們也不奢望多么好的教師,只要是正規(guī)的教師就好,從而更加促進我校高效課堂的建設(shè)。
三、我校教師接受教育教學技能培訓的機會有限。囿于山區(qū),路途不變,進而導(dǎo)致教師外出培訓減少,使得教師知識更新與理論轉(zhuǎn)化受到制約。雖說校內(nèi)有不定期的教師經(jīng)驗交流會議,但這只是小范圍的活動,不夠于對教師整體教育教學理論及水平的提升。
我們會一直做下去!
衛(wèi)生健康局實踐報告篇六
加強護理質(zhì)量管理,提高護理質(zhì)量特別重要。各科室護士長嚴格的管理,處處起表帥作用,由其推行綜合目標責任制以來更是加班加點,身先士卒,當好紅管家……。充分發(fā)揮了護士、病人、領(lǐng)導(dǎo)間的橋梁作用,為保證醫(yī)院護理工作的高效優(yōu)質(zhì)服務(wù),做出了很大的貢獻。(護士長護士的好人好事略)
1、加強質(zhì)量控制,嚴格落實制度,認真檢查。護理部分管院長蔡院長每周一次不定期檢查、督導(dǎo)各科工作質(zhì)量,同質(zhì)檢科密切配合,每月一次護理工作全面檢查,并及時反饋信息,護士長每周2~4次科室工作質(zhì)量檢查并記錄。
2、加強危重病人的管理,護理人員做到熟練掌握護理急救技術(shù),搶救程序及搶救藥械的使用,提高了危重病人搶救成功率,急救藥械有專人負責管理,做到“四固定”、“三及時”急救藥械完好率達100%.
3、加強病房管理,做到護理單元的整潔,在外環(huán)境較差的情況下,努力為病人創(chuàng)造一個清潔、整齊、安靜、舒適的休養(yǎng)環(huán)境。
4、嚴格執(zhí)行查對制度及護理操作規(guī)程,減少差錯事故的發(fā)生,加強基礎(chǔ)護理,使基礎(chǔ)護理合格率基本達100%,褥瘡發(fā)生率為0.
5、深入開展整體的護理,積極發(fā)揮責任護士的主觀能動性,認真檢查并組織全院護士長共同查房,特別加強入院介紹、出院指導(dǎo)、護理計劃、護理措施落實,病人對責任護士的滿意度調(diào)查等工作,從而大大增強了護士的責任心。
6、加強護理表格書寫質(zhì)量管理,護士長認真把關(guān),對年輕護士認真?zhèn)鳌汀?,努力提高護理病歷質(zhì)量,護理表格合格率達到xxx%.
7、護理部認真組織護理安全工作會議,對全院各科出現(xiàn)的缺點、差錯,認真總結(jié)、分析、查找工作隱患,加強護理安全管理,防患于未燃,使護理工作到位率較高。
六、努力作好醫(yī)院感染管理工作。
在我院沒設(shè)感染科之前,護理部對護理工作方面能夠做到的盡量做到,嚴格消毒、滅菌、隔離措施的落實,狠抓了護理人員的無菌技術(shù)操作,注射做到一人一針一管一帶。狠抓了手術(shù)室、供應(yīng)室、消毒滅菌環(huán)節(jié)的管理和監(jiān)測,對各科室的治療室、換藥室等每月空氣培養(yǎng)一次。嚴格了一次性醫(yī)療用品的管理,一次性無菌注射器、輸血、輸液器等用后,消毒、毀形、焚燒有專人管理,有登記,護理部每季度對全院各科室紫外線燈管強度進行監(jiān)測有記錄,對不合格的停止使用,降低了醫(yī)原性感染。
衛(wèi)生健康局實踐報告篇七
根據(jù)醫(yī)療質(zhì)量安全整頓工作整改要求,我科對醫(yī)療質(zhì)量進行了全面的檢查?,F(xiàn)就自查結(jié)果及下一步整改措施匯報如下:
(一)某些醫(yī)療核心管理制度還有落實不夠的地方。個別醫(yī)務(wù)人員質(zhì)量安全意識不夠高,對首診醫(yī)師負責制、病例討論制度、交接班、會診等核心制度有時不能很好的落實,病例討論還有應(yīng)付的情況?;颊卟∏樵u估制度不健全,對手術(shù)病人的風險評估,僅限于術(shù)前討論或術(shù)前小結(jié)中,還沒建立起書面的風險評估制度。
(二)抗菌藥物的應(yīng)用仍存在不合理的想象。
個別醫(yī)務(wù)人員抗菌藥物使用不合理,普通感冒也使用抗生素;圍手術(shù)期預(yù)防用藥不合理,抗生素應(yīng)用檔次過高,時間過長。
(三)住院病歷書寫中還存在不少問題。
1、病程記錄中對修改的醫(yī)囑、陽性化驗結(jié)果缺少分析,查房內(nèi)容分析少,有的象記流水帳,過于形式化。
2、存在知情同意書告知、簽字不規(guī)范、藥品及一次性高低值耗材等自費項目未簽知情同意書。
3、病歷均為打印,復(fù)制粘貼后未及時查對,姓名、住院號不相符等情況依然存在,字跡潦草,有涂改現(xiàn)象。
(四)個別醫(yī)務(wù)人員的服務(wù)意識不強,工作中時有“生冷硬”現(xiàn)象,醫(yī)療風險意識差,法律意識淡薄,醫(yī)患溝通技巧不夠,對醫(yī)療風險估計不足,造成醫(yī)患溝通不夠到位。
(五)專業(yè)技術(shù)水平有待進一步提高,不能很好的滿足病人的`需求,急救技能尚需要進一步演練。
(六)科室管理不夠,問題發(fā)現(xiàn)后不能經(jīng)常性督促整改和落實,造成問題長期存在。
(一)進一步加強質(zhì)量安全教育,提高醫(yī)務(wù)人員的安全、質(zhì)量意識。
醫(yī)務(wù)人員普遍存在重視專業(yè)知識而輕視質(zhì)量管理知識的學習,質(zhì)量管理知識缺乏,質(zhì)量意識不強,這樣就不能自覺地、主動地將質(zhì)量要求應(yīng)用于日常醫(yī)療工作中,就難以保證質(zhì)量目標的實現(xiàn)。因此,培訓全體醫(yī)務(wù)人員質(zhì)量管理知識,增強質(zhì)量意識是提高醫(yī)療質(zhì)量的基礎(chǔ)工作之一。首先要加強醫(yī)療相關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章制度。醫(yī)務(wù)人員務(wù)必掌握相關(guān)法律法規(guī)、醫(yī)療質(zhì)量核心制度,提高醫(yī)務(wù)人員的質(zhì)量意識、安全意識與防范意識。
(二)進一步加大科室管理及監(jiān)督檢查力度,保證核心制度的落實。
1、進一步加強醫(yī)療質(zhì)量
三級醫(yī)師查房和病歷書寫檢查工作,注重實效,不能流于形式,對查到的問題除了當面講解以外,一周一通報,對屢犯的一定要通過經(jīng)濟處罰,給予懲戒。
2、要加強三基訓練與考核,同時對專業(yè)知識
按照年初學習計劃逐步學習到位,在科內(nèi)廣泛開展崗位練兵活動,要不斷完善考核辦法,嚴肅考核紀律,注重培訓的實效。
3、加強病案質(zhì)量的管理。
開展病歷書寫規(guī)范培訓,進一步健全相關(guān)制度及病歷檢查標準,保證病歷的規(guī)范書寫,及時將住院病歷歸檔管理。
4、根據(jù)《進一步加強抗菌藥物臨床應(yīng)用的管理》通知精神,制定我科具體實施辦法及獎懲制度,注重監(jiān)控圍手術(shù)期預(yù)防用藥情況,禁止濫用抗生素情況出現(xiàn)。
(三)進一步加強科內(nèi)職業(yè)道德教育,切實提高醫(yī)務(wù)人員的服務(wù)水平。
衛(wèi)生健康局實踐報告篇八
x縣衛(wèi)生健康局黨政負責人專題述法報告
xx縣衛(wèi)生健康局承擔著全縣的醫(yī)療衛(wèi)生、疾病預(yù)防、婦幼保健、衛(wèi)生監(jiān)督、艾滋病防治等工作職能,為進一步提高管理能力和公共衛(wèi)生服務(wù)水平,我局認真貫徹落實黨的十九大會議精神和黨中央、省委、市委、縣委關(guān)于法治建設(shè)的決策部署和中共xx市委全面依法治市委員會《關(guān)于印發(fā)〈xx市黨政主要負責人述法辦法〉的通知》、中共xx縣委全面依法治縣委員會關(guān)于印發(fā)《xx縣黨政主要負責人述法辦法〉的通知》精神,緊密結(jié)合我縣衛(wèi)生健康工作實際,全面推進依法行政工作?,F(xiàn)將我履行黨政負責人專題情況作如下報告:
1.強化法治建設(shè)組織領(lǐng)導(dǎo)。全縣各級醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)高度重視衛(wèi)生法治建設(shè)工作,分別成立了由單位主要負責人任組長、領(lǐng)導(dǎo)班子成員任副組長,各科(股)室負責人為成員的衛(wèi)生法治建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組,進一步加強衛(wèi)生法治建設(shè)的領(lǐng)導(dǎo),形成了主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓,分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓,各科室負責人具體落實的領(lǐng)導(dǎo)機制,為我縣衛(wèi)生法治建設(shè)奠定了組織基礎(chǔ)。
2.履行法治建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)責任??h衛(wèi)健局領(lǐng)導(dǎo)在各層級會議上多次強調(diào)法治建設(shè)工作的重要性和必要性,年內(nèi)聽取衛(wèi)生法治建設(shè)工作匯報2次;局領(lǐng)導(dǎo)班子成員專題研究解決法治建設(shè)工作問題,為我縣衛(wèi)生法治建設(shè)工作提供了高位保障。
3.健全依法決策機制,提高依法決策水平。近年來,我局先后制定完善了《xx縣衛(wèi)生健康局重大行政執(zhí)法決定合法性審查制度》《xx縣衛(wèi)生健康局重大行政決策合法性審查制度》《xx縣衛(wèi)生健康局行政機關(guān)負責人出庭應(yīng)訴制度》《xx縣衛(wèi)生健康局法律顧問制度》《xx縣衛(wèi)生健康局規(guī)范性文件制定和備案管理辦法》《xx縣衛(wèi)生健康行政執(zhí)法責任制度》《衛(wèi)生健康行政執(zhí)法過錯責任追究制度》《重大行政處罰集體討論制度》《衛(wèi)生健康行政處罰自由裁量權(quán)管理制度》《衛(wèi)生健康行政執(zhí)法與刑事司法銜接工作制度》等長效機制,嚴格規(guī)范執(zhí)法行為,落實依法管理,強化依法行政,提升法治素養(yǎng)。
4.召開專題會議動員推進。召開了全縣法治建設(shè)示范醫(yī)院創(chuàng)建工作推進會,各鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院、縣直各醫(yī)療衛(wèi)生單位主要負責人參加了此次會議,并要求各創(chuàng)建單位要充分認識法治建設(shè)示范醫(yī)院創(chuàng)建工作的重要性和必要性,將依法管理、依法執(zhí)業(yè)、依法服務(wù)融入到各項醫(yī)務(wù)工作中,做到專班得力、方案完善、全員參與、氛圍深厚,精準對標,特色顯著、成效明顯、資料完備。
1.開展依法行政培訓班。年內(nèi)縣衛(wèi)生健康系統(tǒng)舉辦了3次衛(wèi)生依法行政工作培訓會議,通過理論分析和以案說法相結(jié)合的方式,詳細講解了行政法和衛(wèi)生相關(guān)法律法規(guī),提高了全縣醫(yī)療衛(wèi)生工作人員的理論水平和思想認識。
2.開展集中學法。2022年,縣衛(wèi)健局利用黨組中心組擴大學習活動,組織全體黨員干部學習了《憲法》《民法典》《基層醫(yī)療衛(wèi)生與健康促進法》《中醫(yī)藥法》《傳染病防治法》《醫(yī)師法》《黨政主要負責人履行推進法治建設(shè)第一責任人職責規(guī)定》《中共xx縣委全面依法治縣委員會關(guān)于印發(fā)〈xx縣黨政主要負責人述法辦法〉的通知》《中華人民共和國廣告法》和《醫(yī)療廣告管理辦法》等法律法規(guī)。
1.強化政策落實。在縣委縣政府的高位調(diào)度和指揮下,縣衛(wèi)健局作為縣疫情防控指揮部牽頭單位,與17個工作組和工作專班密切協(xié)作,精準施策,全面落實“一法一案三個九”(“一法”是傳染病防治法;“一案”是2022年國慶假期及前后新冠肺炎疫情防控工作方案;“三個九”是第九版防控方案、第九版診療方案、九不準),全面貫徹執(zhí)行國務(wù)院聯(lián)防聯(lián)調(diào)機制委員會關(guān)于優(yōu)化調(diào)整“二十條措施”,嚴格執(zhí)行新“十條措施”和中央、省市一纜子防控政策措施,聚焦“外防輸入內(nèi)防反彈”總策略,按照黨中央“疫情要防住、經(jīng)濟要穩(wěn)住、發(fā)展要安全”的具體要求,扎實推進疫情防控各項措施落實。
2.加強分析研判。結(jié)合合疫情發(fā)展形勢作好分析研判,嚴格執(zhí)行每日一調(diào)度工作機制,動態(tài)調(diào)整xx應(yīng)對疫情防控策略。及時調(diào)整疫情防控工作領(lǐng)導(dǎo)小組和應(yīng)急工作體制機制,成立工作專班,制定百日鞏固提升行動工作方案,進一步壓實“四方”責任,完善應(yīng)急預(yù)案和處置方案,適時開展應(yīng)急演練和桌面推演,有效提升應(yīng)急狀態(tài)下各工作組協(xié)調(diào)配合能力,為實現(xiàn)平急轉(zhuǎn)換提供堅強組織和制定保障。
3.適時通報通告。嚴格落實24小時值班值守,實行日報告、零報告制度。及時發(fā)布《關(guān)于從嚴從緊落實入(返)元涉疫人員管理的緊急通知》《xx縣關(guān)于加強清明節(jié)期間疫情防控工作的通告》《xx籍在外鄉(xiāng)親疫情防控告知書》和《xx縣發(fā)現(xiàn)初篩陽性人員情況通告》等通知、通告,分級分類開展人員管控。制定《中國·xx2022金芒果文化旅游節(jié)新冠肺炎疫情防控工作預(yù)案》,成功舉辦xx金芒果文化旅游節(jié)。落實省十六運會的疫情防控和醫(yī)療服務(wù)等保障工作,確保運動會順利舉辦。下發(fā)《xx縣2022年國慶假期及前后疫情防控實施方案》,為黨的xx大勝利召開守好xx之責。
4.落實精準防控。嚴格落實“三查一兜底”“兩管兩監(jiān)測”工作組織下發(fā)《交辦通知》63次,清單化交辦工作任務(wù),壓實指揮部各工作組,各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)、各部門工作責任,全面做好人員排查管控、流調(diào)溯源、核酸檢測、醫(yī)療救治、集中隔離、社區(qū)管控、物資保障、醫(yī)廢處置、監(jiān)督檢查和跟蹤問效等各項工作,抓實“入口關(guān)”防控和重點人群、重要場所常態(tài)化防控和定期核酸檢測,毫不松懈抓好常態(tài)化疫情防控工作,提升醫(yī)療救治能力水平,堅持以人民為中心強化院感防控和發(fā)熱門診服務(wù),堅決落實醫(yī)療機構(gòu)內(nèi)“零差錯”、“零感染”、“零外溢”。按照“黨委政府找人、衛(wèi)健打苗”的原則,開展入村、入戶“敲門行動”,確保未接種的適宜人群不漏一人抓實疫苗接種,及時高效處置網(wǎng)絡(luò)輿情,切實鞏固來之不易的疫情防控成果,至2022年11月,全縣無本土地輸入疫情發(fā)生,11月25日以來,全面從嚴從緊落實了最新防控措施,最大程度上做好了“由防轉(zhuǎn)治”各項工作。
1.貫徹落實八五普法規(guī)劃。根據(jù)市衛(wèi)健委和縣委依法治縣辦工作要求,各醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)進一步加強法治宣傳教育,推進依法治理和法治創(chuàng)建,營造濃厚的法治氛圍。
2.利用節(jié)日節(jié)點宣傳。我縣各級醫(yī)療機構(gòu)將日常普法融入衛(wèi)生特色宣傳活動當中,在“3.15”國際消費者權(quán)益日、“4.25”預(yù)防接種宣傳日、第20個《職業(yè)病防治法》宣傳周、“5.12”國際護士節(jié)、“8.19”醫(yī)師節(jié)、“12.1”世界艾滋病日、“12.4”法制宣傳日和元旦春節(jié)期間,開展了主題鮮明的法制宣傳活動,通過發(fā)放法制宣傳資料,設(shè)立政策法規(guī)咨詢臺,擺放法律法規(guī)知識宣傳展板、進行有獎問答等形式,向全縣廣大人民群眾普及和宣傳衛(wèi)生法律法規(guī)相關(guān)知識。
3.利用網(wǎng)絡(luò)媒體宣傳。各級醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu),在單位或部門網(wǎng)站上開辟法制宣傳欄,讓廣大群眾及時了解衛(wèi)生法律法規(guī)。與xx縣融媒體中心簽定協(xié)議,每年在三大媒體定期定量宣傳衛(wèi)生法律法規(guī),擴大了普法宣傳的覆蓋率。
4.利用衛(wèi)生宣傳陣地宣傳。要求全縣每個村務(wù)(社區(qū))公開欄中設(shè)立衛(wèi)生計生宣傳專欄,并及時更新衛(wèi)生計生政策法規(guī)知識,擴大基層群眾法律法規(guī)的知曉率。
1.落實法律顧問制度。印發(fā)了《關(guān)于建立衛(wèi)生健康系統(tǒng)法律顧問制度的實施方案》,要求全縣各級醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)選聘政治素質(zhì)好、專業(yè)素養(yǎng)高、履職能力強、誠信品優(yōu)的律師擔任法律顧問。我局已聘用xx縣澧江律師事務(wù)所的一名資深律師為法律顧問,為我局法律事務(wù)提供了及時有效的法律服務(wù)。
2.嚴格執(zhí)行法制審查。我局各項重大行政決策(三重一大事項、重大合同簽定、大型設(shè)備采購、重大招標采購)、重大行政執(zhí)法決定(行政處罰、行政許可、行政強制、行政征收)和規(guī)范性文件出臺,均報至我局法制機構(gòu)對其合法性與適當性進行審查,審查通過后方可上會。疑難、復(fù)雜或具有較大社會影響的事項,由聘請的法律顧問和法制機構(gòu)共同審查。
3.建立重大決策終身追究及責任倒查機制。制定了《行政決策責任追究制度》,按照“誰決策、誰負責”的原則,對違反決策規(guī)定、出現(xiàn)重大決策失誤、造成重大損失的,嚴格進行責任追究及責任倒查。對決策責任人、決策承辦單位、參與決策的專家和機構(gòu)等都要終身追責。
4.明確責任清單制度。嚴格依據(jù)有關(guān)法律、法規(guī)和規(guī)章,明確各股室權(quán)限,做到權(quán)責一致,各項管理工作嚴格依法進行,規(guī)范工作人員行政行為,做到依法行政主體合法,依法行政崗位清晰,行政行為和行政程序有法有據(jù),處理適當,嚴禁存在依法應(yīng)作為而不作為的現(xiàn)象。
5.規(guī)范行政審批流程。推行“一條龍審批”、”一站式服務(wù)”的行政審批新機制,實現(xiàn)一個窗口全員辦理衛(wèi)生行政審批事項。按照“流程最優(yōu)、環(huán)節(jié)最少、辦理最快、服務(wù)最佳”的要求,對衛(wèi)生行政審批事項逐一進行梳理,明確實施主體、設(shè)立依據(jù)、辦理要件、審批流程、辦理時限及標準等,最大限度地減少審批層級和環(huán)節(jié),提高審批效率,審批時限壓縮30%。
6.完善監(jiān)督審計機制,依法強化權(quán)力監(jiān)督。完善行政復(fù)議、行政應(yīng)訴工作制度。制定《行政復(fù)議工作制度》、《行政機關(guān)法定代表人出庭應(yīng)訴制度》。全年無行政復(fù)議、行政訴訟案件案件。
7.深化行政執(zhí)法體制改革,嚴格規(guī)范公正文明執(zhí)法。一是推進綜合執(zhí)法改革。創(chuàng)新執(zhí)法體制,把母嬰保健和計劃生育技術(shù)服務(wù)監(jiān)督執(zhí)法納入縣衛(wèi)生監(jiān)督局綜合監(jiān)督執(zhí)法中,并依法開展監(jiān)督檢查。二是健全行政執(zhí)法管理機制。加強局機關(guān)與委托行政執(zhí)法部門的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)和工作協(xié)調(diào),按照各司其職、各負其責、相互配合齊抓共管的原則,提升行政執(zhí)法管理工作。三是建立行政執(zhí)法協(xié)調(diào)機制。我局與縣市場管理局、縣公安局建立協(xié)作聯(lián)動機制,在執(zhí)法過程中,加強相互協(xié)調(diào)與配合,完成跨部門執(zhí)法工作的無縫銜接和有效合作,提高執(zhí)法和服務(wù)水平。將行政執(zhí)法中觸及犯罪的,移交司法機關(guān)辦理。
8.加強法制隊伍建設(shè),提高依法服務(wù)能力。一是加強政府法制隊伍建設(shè)。在局機關(guān)和縣衛(wèi)生監(jiān)督局內(nèi)明確法制工作負責部門,各配備專職人員一名。積極參加市縣法制專業(yè)培訓,提高職業(yè)素養(yǎng)和專業(yè)能力。二是推進行政執(zhí)法隊伍建設(shè)。制定《行政執(zhí)法考核評議制度》,制定了《行政執(zhí)法人員培訓持證上崗制度》《行政執(zhí)法證件管理制度》實行行政執(zhí)法人員持證上崗和資格管理制度,局機關(guān)和衛(wèi)生監(jiān)督局共有17名衛(wèi)生健康執(zhí)法人員,均持有有效行政執(zhí)法證件,無臨時工、合同工參與執(zhí)法的問題。每年按照縣法制辦的安排定期開展衛(wèi)生行政執(zhí)法證件換發(fā)及審驗工作。
一是局機關(guān)缺乏法律專業(yè)人才,目前我局未配有專職的法制審核員,僅僅通過購買服務(wù)的形式向律師事務(wù)所聘請了法律顧問,但法律顧問能提供的服務(wù)以咨詢?yōu)橹鳎欢欠ㄖ握ㄔO(shè)信息化建設(shè)程度較低,目前我局門戶網(wǎng)站信息公開僅能通過縣政府信息公開專欄進行公示,而縣內(nèi)醫(yī)療衛(wèi)生系統(tǒng)由于信息化建設(shè)尚未完善,醫(yī)療機構(gòu)信息不能實時共享,相關(guān)醫(yī)療信息不能實時公開,便民服務(wù)開展有待提高。
按照我局的權(quán)責清單,我局目前一線實有執(zhí)法人員較少,除縣衛(wèi)生監(jiān)督局執(zhí)法人員開展受委托的執(zhí)法項目外,局機關(guān)執(zhí)法人員因要處理日常業(yè)務(wù)工作,在行政執(zhí)法上開展的工作較少,一定程度上影響了我局行政執(zhí)法效能。
按照
“誰執(zhí)法誰普法”的要求,衛(wèi)生健康行業(yè)普法的針對性和實效性仍需加強,尤其需要分門別類,針對不同的群體開展不同特色的普法宣傳活動。
“一盤棋”的重大突發(fā)公共衛(wèi)生事件應(yīng)急處置機制還不夠科學系統(tǒng),處理突發(fā)公共衛(wèi)生事件能力有待提高。公共衛(wèi)生人才儲備不足,鄉(xiāng)村醫(yī)生老齡化突出,縣、鄉(xiāng)、村醫(yī)療衛(wèi)生基礎(chǔ)薄弱,設(shè)施設(shè)備滯后,難以適應(yīng)新形勢下公共醫(yī)療衛(wèi)生需求。
針對目前存在的干部職工知法、守法、用法意識不強,法律意識有待提高等問題,下一步的工作計劃是:
將建設(shè)法治政府擺在全局工作的重要位置,認真履行職責、扎實推進法治政府建設(shè)各項工作。
嚴格按照市衛(wèi)健委、縣委依法治縣辦工作要求,認真落實法治建設(shè)第一責任人職責規(guī)定,狠抓全縣法治建設(shè)示范醫(yī)院創(chuàng)建工作,規(guī)范行政執(zhí)法行為,提升依法行政認識,努力推進衛(wèi)生法治建設(shè)工作。
“法律六進”活動,提高法治意識,提升社會公信力,努力營造衛(wèi)生健康事業(yè)發(fā)展的法治環(huán)境。
抓基礎(chǔ),樹典型,以點帶面,努力實現(xiàn)普法工作的全面提升。結(jié)合實際,認真抓好普法規(guī)劃和年度實施計劃的落實,不斷完善普法組織網(wǎng)絡(luò)建設(shè),拓寬工作渠道,創(chuàng)新工作方法。抓好各項職能中不同類型普法典型,做好典型經(jīng)驗的總結(jié)推廣,充分發(fā)揮典型的示范作用,以點帶面,促進面上工作的開展。
一是要求以
“支部主題黨日”、職工大會等形式組織全體黨員干部認真學習《憲法》、《保守國家秘密法》及其《實施條例》、《國防法》、《反間諜法》及其《實施細則》、《國家安全法》、《xx縣掃黑除惡專項斗爭應(yīng)知應(yīng)會基礎(chǔ)知識》等等相關(guān)知識。二是以服務(wù)醫(yī)療衛(wèi)生體制改革為主線,緊緊圍繞疾病預(yù)防控制工作重點,深入開展好衛(wèi)生法制宣傳教育,推進行業(yè)依法治理工作,堅持法制教育與道德教育相結(jié)合,在做好本職工作的同時,深入持久廣泛開展法制宣傳教育,由健康教育科負責定期制作更換綜治維穩(wěn)(平安建設(shè))、掃黑除惡標語橫幅懸掛于單位及轄區(qū)醒目位置,并充分運用led顯示屏開展宣傳。通過宣傳教育,增強中心職工知法、守法、用法的法律意識,提高廣大職工遵紀守法,履行法定義務(wù)的自覺性和依法維護自身合法權(quán)益的能力,以及專業(yè)技術(shù)人員依法執(zhí)業(yè)意識。三是以職工自學、粘貼宣傳畫、關(guān)注微信公眾號、發(fā)放宣傳手冊等形式開展守法普法、綜治維穩(wěn)(平安建設(shè))、掃黑除惡知識宣傳。通過不同形式的宣傳培訓,使全體干部職工充分認識到綜治維穩(wěn)(平安建設(shè))、掃黑除惡專項斗爭的重要意義,充分感受到中央加強社會治理的堅定決心,營造積極參與平安建設(shè)、掃黑除惡專項斗爭的濃厚氛圍,強化廣大職工利用法律武器保障自身合法權(quán)益的能力,同時也為進一步增強干部職工與黑惡勢力犯罪作斗爭的自覺性。
衛(wèi)生健康局實踐報告篇九
根據(jù)醫(yī)療質(zhì)量安全整頓工作整改要求,我院高度重視,組織專班對醫(yī)療質(zhì)量安全進行了全面的檢查?,F(xiàn)就自查結(jié)果及下一步整改措施匯報如下:
一、存在問題:
(一)某些醫(yī)療核心管理制度還有落實不夠的地方。
個別醫(yī)務(wù)人員質(zhì)量安全意識不夠高,對首診醫(yī)師負責制、病例討論制度、交接班、會診等核心制度有時不能很好的落實,病例討論還不夠深入細致,患者病情評估制度落實不健全。
(二)抗菌藥物的應(yīng)用仍存在不合理的想象。
個別醫(yī)務(wù)人員抗菌藥物使用不合理,普通感冒也使用抗生素;門診抗生素應(yīng)用頻次偏高。
(三)住院病歷書寫中還存在不少問題。
1、病程記錄中對修改的醫(yī)囑、陽性化驗結(jié)果缺少分析,查房內(nèi)容分析少,有的.象記流水帳,過于格式化。
2、存在患者離院告知、簽字不規(guī)范。
3、病歷均為打印,復(fù)制粘貼后未及時查對,姓名、住院號有不相符等情況存在。
(四)個別醫(yī)務(wù)人員的服務(wù)意識不強,工作中時有“生冷硬”現(xiàn)象,醫(yī)療風險意識差,法律意識淡薄,醫(yī)患溝通技巧不夠,對醫(yī)療風險估計不足,造成醫(yī)患溝通不夠到位。
(五)專業(yè)技術(shù)水平有待進一步提高,不能很好的滿足病人的需求,急救技能尚需要進一步演練。
(六)科室管理不夠,問題發(fā)現(xiàn)后不能經(jīng)常性督促整改和落實,造成問題長期存在。
二、下一步整改措施:
(一)進一步加強質(zhì)量安全教育,提高醫(yī)務(wù)人員的安全、質(zhì)量意識。
醫(yī)務(wù)人員普遍存在重視專業(yè)知識而輕視質(zhì)量管理知識的學習,質(zhì)量管理知識缺乏,質(zhì)量意識不強,這樣就不能自覺地、主動地將質(zhì)量要求應(yīng)用于日常醫(yī)療工作中,就難以保證質(zhì)量目標的實現(xiàn)。因此,培訓全體醫(yī)務(wù)人員質(zhì)量管理知識,增強質(zhì)量意識是提高醫(yī)療質(zhì)量的基礎(chǔ)工作之一。首先要加強醫(yī)療相關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章制度。醫(yī)務(wù)人員務(wù)必掌握相關(guān)法律法規(guī)、醫(yī)療質(zhì)量核心制度,提高醫(yī)務(wù)人員的質(zhì)量意識、安全意識與防范意識。
(二)進一步加大科室管理及監(jiān)督檢查力度,保證核心制度的落實。
1、進一步加強醫(yī)療質(zhì)量三級醫(yī)師查房和病歷書寫檢查工作,注重實效,不能流于形式,對查到的問題除了當面講解以外,一周一通報,對屢犯的一定要通過經(jīng)濟處罰,給予懲戒。
2、要加強三基訓練與考核,同時對專業(yè)知識按照年初學習計劃逐步學習到位,在科內(nèi)廣泛開展崗位練兵活動,要不斷完善考核辦法,嚴肅考核紀律,注重培訓的實效。
3、加強病案質(zhì)量的管理。
開展病歷書寫規(guī)范培訓,進一步健全相關(guān)制度及病歷檢查標準,保證病歷的規(guī)范書寫,及時將住院病歷歸檔管理。
4、根據(jù)市衛(wèi)計局關(guān)于《進一步加強抗菌藥物臨床應(yīng)用的管理》通知精神,制定我院具體實施辦法及獎懲制度,注重監(jiān)控預(yù)防性應(yīng)用抗菌藥物情況,禁止濫用抗生素情況出現(xiàn)。
(三)進一步加強科內(nèi)職業(yè)道德教育,切實提高醫(yī)務(wù)人員的服務(wù)水平。
衛(wèi)生健康局實踐報告篇十
會計專業(yè)作為應(yīng)用性強的一門學科、一項重要的經(jīng)濟管理工作,是加強經(jīng)濟管理,提高經(jīng)濟效益的重要手段,經(jīng)濟管理離不開會計,經(jīng)濟越發(fā)展會計工作就顯得越重要。
針對于此,在進行了四年的大學學習生活之后,通過對《會計學原理》、《中級財務(wù)會計》、《高級財務(wù)會計》、《管理會計》、《成本會計》及《會計理論》的學習,可以說對會計已經(jīng)是耳目能熟了,所有的有關(guān)會計的專業(yè)基礎(chǔ)知識、基本理論、基本方法和結(jié)構(gòu)體系,我都基本掌握了,但這些似乎只是紙上談兵,倘若將這些理論性極強的東西搬上實際上應(yīng)用,那我想我肯定會是無從下手,一竅不通。會計實踐報告總結(jié)。自認為已經(jīng)掌握了一定的會計理論知識在這里只能成為空談。因此,我作為一名會計專業(yè)的學生,在xx年的寒假,有幸參加了為期近一個月的專業(yè)實踐。
懷著一種美好的憧憬,我來到了xx有限責任公司。公司成立于xx年xx月,占地面積xx平方米,現(xiàn)有員工xx余人,固定資產(chǎn)xx多萬元,年綜合生產(chǎn)能力3萬噸,年產(chǎn)值6000萬元。主公司推行全面的質(zhì)量管理,采用先進的生產(chǎn)工藝、齊全的測控手段。設(shè)備先進,技術(shù)力量雄厚,具有生產(chǎn)和開發(fā)各種育果袋及其他產(chǎn)品的能力。
公司承諾:在二十一世紀的今天,公司將充分利用優(yōu)越的地理位置和自身的條件,建成一個產(chǎn)、供、銷一條龍,服務(wù)一流的企業(yè),并且遵循“取之自然,服務(wù)自然”的原則,最大限度地實現(xiàn)無污染造紙,為公司成為真正的“綠色”造紙企業(yè)而不懈努力!
初來乍到,我緊張地有點說不出話來。公司經(jīng)理看出我的局促感,于是打破僵局說:“小伙子,長得蠻帥氣的嘛!”一句不經(jīng)意的夸贊頓時消除了我心中的緊張情緒,我笑了笑說:“多謝經(jīng)理夸獎!以后有許多向經(jīng)理您學習的地方,還請賜教?!笨此破降?,像拉家常一樣,我和經(jīng)理就這樣認識了。這時候經(jīng)理打了一個電話,讓財務(wù)科的一位負責人過來,我坐在經(jīng)理的辦公室等著。一會兒,來了一位中年人,經(jīng)理介紹說這是公司財務(wù)部的王會計,你以后就跟著他學習吧。我連忙起身,與他握手致意,并把自己此次的一些實踐情況又說了一下。王會計點點頭,笑著說:“好好干!”就這樣,我的實踐開始了。
衛(wèi)生健康局實踐報告篇十一
為期半個月的餐飲實習結(jié)束了,回想這次在*部實習的點點滴滴,覺得從中獲益非淺,學到了許多在課堂和書本上都無法學到的知識。
之前在*培訓了理論知識,及各部門的工作職責,對于我從沒有接觸過餐飲這個行業(yè)的來說一切都那么默生,雖然知道了怎么做,但終究沒做過,一切都只是想象,可以說那時侯是急切地期盼著這一天的到來.對此我又高興又害怕,高興的是終于可以接觸餐飲了,終于可以面客服務(wù)了,害怕的是不知道自己能不能勝任,能不能處理好與客人的關(guān)系.
餐飲部分有燕鮑翅、雅間區(qū)、宴會廳、早餐部、火鍋廳、毋米粥、吧臺、傳菜部和前臺接待九個部門,我們9個人分別在不同的部門,兩天輪換一次。這樣能讓我們比較全面的了解整個餐飲業(yè)的服務(wù)與管理,這也是我們來此的目的。
從擺臺、折口布、傳菜、上菜、餐中服務(wù)、撤臺我們都親身體驗,一開始覺得自己做得很差勁,站也站不住,做事總有些毛手毛腳。慢慢地,工作就上手了,越做越順了,但覺得應(yīng)該還能做的更好。全體員工對我們都很熱情,不厭其煩的幫助我,并跟我講工作的內(nèi)容,注意事項,工作程序。毫無保留地把她們的工作經(jīng)驗傾囊相授,讓我感覺到團隊的溫暖。之前所學的理論知識在開始的時候很難應(yīng)用到實際中,通過師傅們的指點,使理論與實際相結(jié)合,經(jīng)過一段時間對客服務(wù)也輕松自如了很多。閑下來的時間和主管們討教管理員工的經(jīng)驗,各位主管也都有問必答,傾囊相授。
對于餐飲我要學的東西還很多,要學會觀察,做好服務(wù),服務(wù)要仔細、周到、及時,要了解客人的需求,對常客要做好個性化的服務(wù),知其喜好,盡力給予滿足,做到提前一步的服務(wù),讓客人有賓至如歸的感覺。
半個月的時間過去了,在這半個月的時間里,感覺自己完全成為了酒店的一分子,對酒店有了深厚的感情,和一起工作的同事也建立了深厚的友誼。在*酒店這個大家庭中,可以感覺到大家庭中各部門相互幫助的手足之情,有一首歌唱的好“相親相愛一家人”,而整個酒店上至領(lǐng)導(dǎo)下至員工就是最親愛的一家人。感謝*酒店給我這樣的實習機會,讓我在實習中增長了見識,體驗了生活,我衷心希望國際酒店能夠越來越好,也祝愿明天會更好。
衛(wèi)生健康局實踐報告篇十二
馬玉春
(
2019
年
3
月)
尊敬的主任、各位副主任、各位委員:
首先,衷心地感謝區(qū)人大常委會對我擬任區(qū)衛(wèi)生健康局長職務(wù)的審議,這是組織對我的信任。接受審議我深感榮幸,更感責任重大。但我有決心在區(qū)委、區(qū)政府的領(lǐng)導(dǎo)下,在人大的監(jiān)督下,帶領(lǐng)衛(wèi)生健康系統(tǒng)廣大干部職工盡職盡責干好工作,不負組織重托?,F(xiàn)按會議要求,作如下供職發(fā)言,請予審議:
。衛(wèi)生健康工作不僅對領(lǐng)導(dǎo)者的政治素質(zhì)要求高,而且具有較強的專業(yè)性。我將把學習放在首要位置,堅持理論聯(lián)系實際,同時還要善于向?qū)嵺`學習,運用新思維,開辟新途徑,找到新辦法,解決新問題,適應(yīng)新形勢,努力做好學與用、知與行的統(tǒng)一。探索衛(wèi)生健康發(fā)展的新路、推進衛(wèi)生健康事業(yè)改革、創(chuàng)新衛(wèi)生健康管理機制、激活衛(wèi)生健康發(fā)展?jié)摿?,努力成為衛(wèi)生健康工作的行家里手。
我將在工作中當好班長,負起第一位責任。引導(dǎo)班子成員分工協(xié)作,密切配合,充分發(fā)揚民主,堅持民主集中制,始終擰成一股繩,真正形成相互信任,相互支持,相互協(xié)調(diào),相互補臺的良好風氣,在大目標中求團結(jié),在批評與自我批評中求團結(jié),充分發(fā)揮班子整體功能作用。積極疏通和拓寬民主渠道,認真聽取群眾的呼聲和意見,在群眾中樹立良好的政府形象和自身形象。同時,我也將搞好與企業(yè)的團結(jié),做到思想上多溝通,感情上多交流,工作上多協(xié)調(diào),決策上多商量,發(fā)展上多幫助,業(yè)務(wù)上多指導(dǎo),全力推進幸福新紅崗建設(shè)進程。
目前,衛(wèi)生健康工作的改革和發(fā)展任務(wù)很重,難度很大,形勢很緊。這就給衛(wèi)生健康工作提出了更高、更新的要求,我將時刻牢記自己肩負的責任,恪盡職守,勤奮敬業(yè),認真履行崗位職責,力求讓組織放心,讓群眾滿意。認真履行衛(wèi)生健康工作職責,突出抓好全區(qū)醫(yī)療資源整合、深化醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革、基本公共衛(wèi)生服務(wù)
“三個亮點”;健全疾病預(yù)防控制、突發(fā)衛(wèi)生公共事件處理、衛(wèi)生健康執(zhí)法監(jiān)督、健康惠民政策服務(wù)“四個體系”;加強推進行風建設(shè)、民營資本進入醫(yī)療市場、健康服務(wù)行動“三項工程”,努力建設(shè)一流的班子,帶一流的隊伍,創(chuàng)一流的業(yè)績,力爭使我區(qū)衛(wèi)生健康工作在原有的基礎(chǔ)上再創(chuàng)輝煌。
。我要勇?lián)伯a(chǎn)黨員的歷史責任,時刻堅持自重、自醒、自警、自勵,清清白白做官,認認真真做事,踏踏實實做人。始終牢記
“四風要求”,始終踐行“三嚴三實”,擺正同人民群眾的關(guān)系,深刻理解群眾利益無小事的內(nèi)涵,真正做到權(quán)為民所用、情為民所系、利為民所謀,把實現(xiàn)好、維護好、發(fā)展好人民群眾的根本利益作為思考問題和開展工作的根本出發(fā)點和落腳點。樹立正確的政績觀,發(fā)揚腳踏實地、埋頭苦干的好作風,堅持重實際、鼓實勁,干實活,扎扎實實地做好各項工作。從嚴理政,依法行政,秉公辦事,做到想事、干事、成事。及時主動向政府和人大常委會報告工作,自覺接受人大常委會和社會各界的監(jiān)督,對人大代表的建議、批評和意見,積極組織辦理,做到件件有著落,事事有回音,用自己的實際行動,為全區(qū)人民健康服務(wù)。
主任、各位副主任、各位委員,如果我的任職能夠獲得通過,我將倍加努力,積極進取,帶領(lǐng)隊伍再創(chuàng)衛(wèi)生健康事業(yè)新篇章,絕不辜負組織對我的信任與重托。如果我的任職未獲得通過,我也將正確對待,認真查找自身存在的缺點和不足,不斷完善自我,一如既往地積極主動工作,認真負責地做好本職工作。
謝謝!
衛(wèi)生健康局實踐報告篇十三
今年以來,我局在區(qū)委區(qū)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,全面貫徹黨的十九大精神,以_新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo),認真貫徹落實市、區(qū)關(guān)于加快建設(shè)一流法治城市和法治政府的部署,全面推進法治政府建設(shè),建立健全行政制度,規(guī)范行政行為,強化行政執(zhí)法監(jiān)督,不斷提高依法決策、依法管理、依法行政水平,為推動我區(qū)衛(wèi)生健康事業(yè)發(fā)展營造了良好法治環(huán)境。
印發(fā)《x市xx區(qū)衛(wèi)生健康局工作規(guī)則(暫行)》等xx項制度,及時清理清查原新區(qū)時期規(guī)范性文件,嚴格按照法定程序制定部門規(guī)范性文件x個,確保規(guī)范性文件內(nèi)容和制定程序合法、合規(guī)。
對局中心工作、重大項目、重要人事安排、重大資金使用、重大制度制訂等事項均通過局黨組會、局長辦公會集體研究決定,未出現(xiàn)因行政決策違法而造成不良影響的事件發(fā)生?!督】祒x行動實施方案》列入我區(qū)本年度重大行政決策事項目錄,已印發(fā)實施。對以我區(qū)、我局名義對外簽訂的合同,均經(jīng)局法律顧問合法性審查。局機關(guān)及各下屬醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)均已聘請有資質(zhì)的律所律師擔任法律顧問,充分發(fā)揮律師顧問“外腦”作用,為我局提供日常法律咨詢、合同審查、行政執(zhí)法、醫(yī)療衛(wèi)生建設(shè)項目等法律服務(wù),參與重大行政決策討論、論證等。
創(chuàng)新監(jiān)管模式,實施“巡辦分離”和“衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管”監(jiān)管制度、“打擊無證行醫(yī)聯(lián)席會議”和“錯時執(zhí)法”工作制度,在節(jié)假日、夜間等“監(jiān)管真空期”聯(lián)合突擊執(zhí)法,提高發(fā)現(xiàn)、查處醫(yī)療違法行為的能力;借助智慧衛(wèi)監(jiān)建設(shè)創(chuàng)新執(zhí)法手段?;赼i人臉識別技術(shù)建設(shè)包含身份識別和在崗監(jiān)管兩大功能的智能醫(yī)療監(jiān)管系統(tǒng),輔助執(zhí)法人員快速、準確鎖定執(zhí)法現(xiàn)場可疑人員,加大在崗執(zhí)業(yè)監(jiān)管力度,提升醫(yī)療衛(wèi)生監(jiān)管效能,保障市民就醫(yī)安全和健康權(quán)益。
xxxx年衛(wèi)生行政許可共審批行政許可事項xxx件,提前辦結(jié)率xxx%。公共場所、飲用水供水企業(yè)衛(wèi)生許可實行“一窗受理”。順利完成職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)管職能交接工作,組建了xx人x個小組的新部門開展職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)管工作,完成監(jiān)督巡查企業(yè)xxx家,職業(yè)衛(wèi)生投訴案件調(diào)查處理率xxx%,并組織實施企業(yè)主要負責人和職業(yè)衛(wèi)生管理人員培訓。我局落實各項政策文件,鼓勵社會力量辦醫(yī),為轄區(qū)群眾提供多層次多樣化醫(yī)療服務(wù)。
以下是與衛(wèi)生健康局關(guān)于2021年度依法行政工作報告范文相關(guān)的文章
衛(wèi)生健康局實踐報告篇十四
很榮幸能有這么個機會進行這樣的一次社會實踐,xx年2月22號,我去了位于xx市xx區(qū)的xx鐵礦,到哪里進行了一次很簡單的參觀和了解,對這座礦山的歷史,發(fā)展,現(xiàn)狀和它的未來發(fā)展有了一定的了解。說實話,我對這座礦山有份特殊的感情,因為我從小生活在這座礦山的周圍,直到上了小學才來到市里,我的一些親屬也有在那曾經(jīng)工作的經(jīng)歷,有的正在那里工作。這個地方很有意思,它的全名是xx鐵礦,之所以叫這個名字,是因為它的地理位置與它的名字完全相符,到了這里,你環(huán)顧四周,全是山,山中自然也都是鐵礦嘍。
說實話,這些年,xx鐵礦真的發(fā)生了巨大的變化,無論從生產(chǎn)還是工作環(huán)境都有極大的進步。那么下面我就講講從那里看到的和了解到的吧。
xx鐵礦始建于1960年8月,是xx生產(chǎn)磁礦石原料的主要基地,隸屬于xx集團礦業(yè)公司,是國家中直企業(yè)所屬生產(chǎn)單位,是現(xiàn)代機械化采掘的大型露天鐵礦山。xx鐵礦位于國家4a級旅游區(qū)xx腳下,位于xx市xx鐵礦位于xx市東南16公里。
設(shè)有穿爆、采礦車間、汽運車間、鐵運車間、破碎車間、工務(wù)車間6個主體生產(chǎn)車間和動力車間、檢修車間2個輔助生產(chǎn)車間,礦管理部門有生產(chǎn)技術(shù)部、設(shè)備部、綜合管理部、黨委工作部和礦工會。
在那里我還了解到他們的發(fā)現(xiàn)觀點,很簡練,卻很務(wù)實,我想,這就應(yīng)該是他們不斷發(fā)展和壯大的基礎(chǔ)和動力,即:
想:推進策劃,改善空間大。
做:效果不錯,文件記錄弱。
精:領(lǐng)導(dǎo)務(wù)實,八年磨劍亮
從這樣簡嚴謹?shù)墓ぷ鳡顟B(tài)中我們不難看出任何事情的成功都是有原因的
我的舅舅就工作在那里,我從他的言語中就能看出來身為一個眼礦人的驕傲,是啊,正是這種不斷提升的自豪感,才能使這個老牌鐵礦在新世紀中發(fā)揮它更大的優(yōu)勢。
在這樣短短不到一天的時間里,我明白了很多,工作和我們學習也是一樣的,無論何時何地,都不能忘了自己的本,做任何事情都要有創(chuàng)新和堅持,只有具備了以上的兩點,才有可能成功。我希望以后能再次有這樣的機會來到這里,那時候也許這里有發(fā)生了不可思議的變化!
很高興有機會到xx鐵礦來參觀,這是我第一次參觀如此大的鐵礦,我感到很榮幸。對于我學習化工專業(yè)的學生來說,可以到這樣的單位來參觀學習是一個很難得的機會。剛來到xx鐵礦,我被這宏偉的氣勢感染了,并且震驚了,在參觀過程中,我對礦山的歷史有了一定的了解,鐵礦山名字的由來很顯而易見,是根據(jù)它的地理位置而命名的,它的全名是xx鐵礦,之所以叫這個名字,是因為它的地理位置與它的名字完全相符,到了這里,你環(huán)顧四周,全是山,山中自然也都是鐵礦嘍。
在去xx鐵礦之前我在網(wǎng)上查到了它,當通過一張張圖片和眼前的氣勢,鐵礦山讓我看到了他的變化,他的成長,在短短的幾年里,他發(fā)生了巨大的變化,無論從生產(chǎn)還是工作環(huán)境都有極大的進步。
在此以前,xx鐵礦始建于1960年8月,是xx生產(chǎn)磁礦石原料的主要基地,隸屬于xx集團礦業(yè)公司,是國家中直企業(yè)所屬生產(chǎn)單位,是現(xiàn)代機械化采掘的大型露天鐵礦山。xx鐵礦位于國家4a級旅游區(qū)xx腳下,位于xx市xx鐵礦位于xx市東南16公里。設(shè)有穿爆車間、采礦車間、汽運車間、鐵運車間、破碎車間、工務(wù)車間6個主體生產(chǎn)車間和動力車間、檢修車間2個輔助生產(chǎn)車間,礦管理部門有生產(chǎn)技術(shù)部、設(shè)備部、綜合管理部、黨委工作部和礦工會。8ws設(shè)備管理大視野。xx鐵礦現(xiàn)有職工1080人,主要設(shè)備總計166臺,生產(chǎn)規(guī)模為采剝總量1200萬噸,生產(chǎn)礦石260萬噸。礦山主要生產(chǎn)工藝以牙輪鉆機鉆孔、中孔爆破、大型挖掘機采裝、大型生產(chǎn)汽車倒裝、準軌鐵路運輸和礦石破碎等主要環(huán)節(jié)形成完整的生產(chǎn)工藝流程,破碎后的鐵礦石(產(chǎn)品),以準軌鐵路運輸方式輸送給大孤山球團廠。
現(xiàn)在他有了巨大的變化,局礦山的工人介紹,20xx年1月18日,xx礦業(yè)公司大孤山鐵礦擴建工程順利開工。這意味著xx主礦體將增加2600萬噸優(yōu)質(zhì)磁鐵礦,為xx可持續(xù)發(fā)展提供資源保障。
鋼鐵產(chǎn)量高速增長,對鐵礦石的需求量越來越大。xx自有礦山資源雖然解決了原料問題,但幾十 年的生產(chǎn)消耗,鐵礦石資源也越來越緊張。為落實xx資源保障戰(zhàn)略,擴大生產(chǎn)規(guī)模,xx礦業(yè)公司堅持主礦生產(chǎn)與擴建工程雙線并進原則,科學采掘,穩(wěn)步開發(fā)。
xx鐵礦資源豐富集中、儲量大、質(zhì)量優(yōu),但不可再生。xx地區(qū)目前鐵礦保有資源總量74億噸。xx主要鐵礦如東xx、大孤山等均處于礦山開采后期階段,生產(chǎn)能力逐年下降。按xx地區(qū)年產(chǎn)1800萬噸計算,xx境內(nèi)可采鐵礦資源只可考慮40余年。如鋼產(chǎn)量遞增,加上無序開采,用不上二三十年鐵礦資源即將面臨枯竭危險。
雖然說在未來的幾十年里,礦山也許面臨著枯竭的危險,但是我相信在它近百年為xx人民奉獻上。我們不得不向他深深的鞠躬!向他表示深深的感謝!他是偉大的,她哺育了xx,也同樣哺育了人民。
這次參觀我受益匪淺,在此期間,我不僅看到了鐵礦人的不易,也看到了鐵礦的發(fā)展,xx的發(fā)展,祖國的發(fā)展!他教會我的不僅僅是我看到了什么,更多的是我學會了什么,懂得了什么,祖國在發(fā)展,發(fā)展中的祖國更需要我們。作為祖國的新生力量,我們需要的不僅僅是全力以赴,而是竭盡全力。我們是90后的第一批,社會上對于90后得質(zhì)疑越來越多,我們需要用我們自己的實際行動來證明,祖國的未來有我們會更加強大!
衛(wèi)生健康局實踐報告篇十五
xxxx年,區(qū)衛(wèi)健局在區(qū)委、區(qū)政府領(lǐng)導(dǎo)下,按照省、市衛(wèi)生健康部門工作要求,主動作為、強化擔當、履職盡責,截至xxxx年xx月xx日,獲得國家級表彰獎勵x項,省級表彰獎勵x項,市級表彰獎勵xx項,區(qū)級表彰獎勵xx項。牽頭承擔省級民生實事x項,市委市政府重點工作x項,市級民生實事x項,區(qū)級民生實事x項,各項工作順利推進,均能完成年度目標任務(wù)?,F(xiàn)將我局xxxx年工作情況和xxxx年工作思路報告如下。
(一)切實抓好新冠肺炎專業(yè)疫情防控。一是全面落實專業(yè)防控措施。截至xxxx年xx月xx日,萬人,萬人,入境人員、重點人員、愿檢盡檢核酸檢測xx.x萬人次。二是全力開展醫(yī)療救治。設(shè)置xx家發(fā)熱門診,萬例。設(shè)置x家區(qū)級定點醫(yī)院,規(guī)范確診病例、無癥狀感染者診治、轉(zhuǎn)運。建成xx個核酸檢測實驗室,儲備滿負荷核酸日單檢能力x.x萬人份,達到全人群檢測能力建設(shè)要求。三是推進新冠病毒疫苗接種。制定“x+x”新冠病毒疫苗接種總體方案和相關(guān)配套子方案,健全工作機制。截至xxxx年xx月xx日,萬劑次。
(二)著力實施高品質(zhì)公共服務(wù)倍增工程。一是加快推進重點項目建設(shè)。推進x雙楠醫(yī)院二期工程、華西醫(yī)院x健康體檢中心和新x、新華興、新機投橋、新金花橋x家社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)。新漿洗街、新簇錦社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心建成投入使用。完成晉陽社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心改擴建,擴增業(yè)務(wù)用房面積xxxx平方米。積極開展“優(yōu)質(zhì)服務(wù)基層行”活動,x家社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心順利通過市級專家組評審。二是實施公共衛(wèi)生體系提升行動。建立了多點觸發(fā)、高效靈敏的傳染病疫情監(jiān)測預(yù)警機制,重大傳染病疫情有效處置率達xxx%。推進區(qū)疾病預(yù)防控制中心整體搬遷,按照x省三級乙等標準啟動區(qū)疾病預(yù)防控制中心新建項目,完成x萬余平方米新業(yè)務(wù)用房主體加固工程。
(三)深入推進醫(yī)療衛(wèi)生體制改革。一是加快基層衛(wèi)生綜合改革。按照區(qū)政府印發(fā)的《x區(qū)關(guān)于調(diào)整和完善社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)機構(gòu)運行機制實施方案》,進一步理順社區(qū)衛(wèi)生運行機制,保障持續(xù)良性運轉(zhuǎn)。以家庭醫(yī)生簽約服務(wù)為抓手,推動社區(qū)衛(wèi)生主動健康管理服務(wù)模式數(shù)字化轉(zhuǎn)型,試點建設(shè)智能化家庭醫(yī)生工作室、智慧學校醫(yī)務(wù)室等x個數(shù)字化應(yīng)用場景。全面落實基本公共衛(wèi)生服務(wù)項目工作和國家基本藥物制度。二是深化區(qū)屬公立醫(yī)院管理改革。區(qū)政府辦印發(fā)《x區(qū)深化區(qū)屬醫(yī)院改革工作方案》,加快建立統(tǒng)一、協(xié)調(diào)、高效、有序的公立醫(yī)院管理體制。三是深化醫(yī)聯(lián)體建設(shè)內(nèi)涵。推進x個城市網(wǎng)格化醫(yī)聯(lián)體建設(shè),持續(xù)開展醫(yī)聯(lián)體內(nèi)的預(yù)約掛號、綠色轉(zhuǎn)診、專家下沉和基層醫(yī)務(wù)人員上掛學習等活動,上級醫(yī)院專家下沉xxx人次,基層醫(yī)務(wù)人員上掛學習100人次,建立了x項專全科協(xié)同服務(wù)。
(四)積極開展健康x建設(shè)。一是做好國家衛(wèi)生城市復(fù)審迎檢工作。制定了《x區(qū)國家衛(wèi)生城市復(fù)審迎檢工作總體方案》,明確目標任務(wù),確保各項工作順利推進。整改問題xxxx余處,順利通過國家專家組評估驗收。二是抓好“健康細胞工程”建設(shè)。創(chuàng)建市級健康街道x個、健康社區(qū)x個、健康單位x家、健康家庭xxx個,區(qū)級健康街道x個、健康社區(qū)x個、健康單位x家,健康家庭xxx個。三是開展愛國衛(wèi)生運動。開展“六大常態(tài)專項行動”和“一月一主題活動”,舉辦主題科普活動xx場,環(huán)境衛(wèi)生集中整治活動xxx場。萬平方米。加強公共場所控煙工作,控煙知識進社區(qū)xx個。
(五)持續(xù)加強醫(yī)療行業(yè)綜合監(jiān)管。一是推動醫(yī)療服務(wù)行為持續(xù)改善。實施全面改善醫(yī)療服務(wù)三年行動,建立完善醫(yī)療質(zhì)控機構(gòu),組織開展醫(yī)療質(zhì)量專項檢查。開展全區(qū)衛(wèi)生健康行業(yè)領(lǐng)域突出問題專項整治,著力解決“大處方、泛耗材”等突出問題。二是強化衛(wèi)生監(jiān)督工作。組織協(xié)調(diào)區(qū)級相關(guān)單位建立并落實醫(yī)療衛(wèi)生行業(yè)綜合監(jiān)管制度,增強監(jiān)管合力、提升監(jiān)管效能。落實衛(wèi)生監(jiān)督“雙隨機,一公開”任務(wù),開展醫(yī)療美容整治、打擊非法行醫(yī)等專項檢查。三是強化基層中醫(yī)藥服務(wù)。完善中醫(yī)藥“xx分鐘服務(wù)圈”,推進中醫(yī)藥服務(wù)標準化建設(shè),xxx%社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心建立了中醫(yī)科,x家社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心創(chuàng)建了x市醫(yī)療機構(gòu)示范中醫(yī)館。
(六)有效提升婦幼計生工作水平。一是加強婦幼保健質(zhì)量控制。開展了x次覆蓋全區(qū)x家助產(chǎn)服務(wù)機構(gòu)及xx家社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心的婦幼健康服務(wù)質(zhì)量控制工作。二是全面落實計生家庭關(guān)懷扶助。暢通計劃生育特殊家庭就醫(yī)“綠色通道”,提供優(yōu)先醫(yī)療服務(wù)保障。
(七)創(chuàng)新推動省級敬老模范區(qū)工作。一是開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動。組織全區(qū)xx個社區(qū)開展全國示范性老年友好型社區(qū)創(chuàng)建工作,x街道簧門街社區(qū)獲國家衛(wèi)健委“全國示范性老年友好型社區(qū)”表彰。爭創(chuàng)x省老年友善醫(yī)療機構(gòu),指導(dǎo)x家醫(yī)養(yǎng)結(jié)合機構(gòu)推出電子地圖。二是參與國家重點醫(yī)養(yǎng)結(jié)合項目。積極參加國家重點研發(fā)計劃《老年常見病多重用藥風險管控體系的研究和集成應(yīng)用示范》項目和國家“積極應(yīng)對人口老齡化綜合創(chuàng)新試點”工作,創(chuàng)新完善養(yǎng)老服務(wù)體系、要素支持、業(yè)態(tài)模式、適老環(huán)境,增強全區(qū)應(yīng)對人口老齡化能力。三是開展走訪慰問老年人活動。結(jié)合“敬老月”開展系列文藝活動,走訪慰問百歲老人xx人。
(八)扎實開展黨風廉政建設(shè)。一是推動主體責任落地落實。緊密結(jié)合疫情防控和黨風廉政建設(shè)工作要求,查找廉政風險點xxx條,其中高風險點x條,中風險點xx條,低風險點xxx條,嚴格落實“清單制+責任制”,加強過程管理,強化跟蹤督辦和整改落實。二是夯實意識形態(tài)工作陣地。學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想、習近平總書記對x及x工作系列重要指示精神,緊緊圍繞區(qū)委要求,制定《區(qū)委衛(wèi)健工委xxxx年理論學習中心組專題學習計劃》,將意識形態(tài)工作納入黨組、黨(工)委理論學習中心組學習重要內(nèi)容,全面做好衛(wèi)健系統(tǒng)意識形態(tài)領(lǐng)域迎x防風險保安全保穩(wěn)定工作。三是組織開展專題教育。依托“蓉城先鋒.黨員e家”扎實開展貫徹黨的十九屆五中全會精神暨黨史學習教育培訓工作,累計開展xx期黨員干部“云端”培訓和“線上”學習。中心組及各基層黨組織開展集中學習和專題研討xx次,開展黨風廉政主體責任日常約談xx人次。
xxxx年,我局繼續(xù)以建設(shè)“健康x”為目標,以創(chuàng)新發(fā)展、高質(zhì)量發(fā)展為動力,堅持“補短板、有特色、提內(nèi)涵”的發(fā)展思路,在做好疫情防控的同時,推動衛(wèi)生健康事業(yè)快速發(fā)展,深化衛(wèi)生健康服務(wù)供給側(cè)改革,更好滿足群眾多層次、多元化衛(wèi)生健康需求,提高群眾健康素養(yǎng)。
(一)持之以恒抓好疫情防控。一是提升公共衛(wèi)生體系能力。以新發(fā)突發(fā)傳染病、食源性疾病、不明原因疾病為重點,完善監(jiān)測哨點布局,強化癥候群、疾病、危險因素和事件的監(jiān)測分析。加強二級以上公立綜合醫(yī)院發(fā)熱門診和基層醫(yī)療機構(gòu)發(fā)熱哨點能力建設(shè),完善疾病預(yù)防控制機構(gòu)與醫(yī)療機構(gòu)協(xié)同監(jiān)測機制。二是提升衛(wèi)生應(yīng)急處置能力。進一步健全突發(fā)公共衛(wèi)生事件應(yīng)急管理機制,提升緊急醫(yī)學救治能力,提高核酸檢測能力。三是強化社區(qū)衛(wèi)生疫情防控能力。增配疫情防控所需設(shè)施設(shè)備,健全社區(qū)衛(wèi)生應(yīng)急流調(diào)隊伍。
(二)突出重點抓好改革工作。一是推動區(qū)屬公立醫(yī)院高質(zhì)量發(fā)展。健全區(qū)屬公立醫(yī)院運營管理體系和人事編制、薪酬分配、績效評價等管理制度,加強臨床???、信息化、人才隊伍等建設(shè),持續(xù)提高醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量和患者滿意度。二是推進基層衛(wèi)生數(shù)字化轉(zhuǎn)型。加快建設(shè)業(yè)務(wù)流程數(shù)字化、應(yīng)用場景數(shù)字化和數(shù)據(jù)驅(qū)動服務(wù)改進的數(shù)字化社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心,提升基層衛(wèi)生服務(wù)效率和服務(wù)質(zhì)量。三是強化城市醫(yī)聯(lián)體建設(shè)。不斷優(yōu)化醫(yī)療資源布局,引導(dǎo)優(yōu)質(zhì)醫(yī)療資源下沉,推進疾病預(yù)防、治療、管理相結(jié)合,逐步實現(xiàn)醫(yī)療質(zhì)量同質(zhì)化管理。健全城市化醫(yī)聯(lián)體分工協(xié)作機制和市場化運行機制,有效改善群眾就診便利性和醫(yī)療服務(wù)效果。
(三)提升能力抓好重點服務(wù)。一是深化婦幼健康優(yōu)質(zhì)服務(wù)。健全由區(qū)婦幼保健院、區(qū)內(nèi)其他助產(chǎn)服務(wù)機構(gòu)、社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)機構(gòu)和社區(qū)組成的分級婦幼保健服務(wù)體系和分級服務(wù)管理機制。全面落實母嬰安全五項制度。做好出生缺陷篩查。二是鞏固“x省第x輪敬老模范區(qū)”創(chuàng)建成效。實施老年健康促進行動,加強老年人常見病、慢性病健康指導(dǎo)和綜合干預(yù)。積極參與安寧療護國家級試點工作和“敬老文明號”、老年友善醫(yī)療機構(gòu)、老年友好型社區(qū)創(chuàng)建活動。
(四)集中精力抓好項目建設(shè)。一是推進區(qū)屬醫(yī)療機構(gòu)建設(shè)。新火車南站社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心建成投入使用,繼續(xù)推進x雙楠醫(yī)院二期工程建設(shè),啟動區(qū)人民醫(yī)院改擴建和x家新建社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心裝修工程。二是推進區(qū)疾病預(yù)防控制中心提能。提升實驗室檢驗檢測能力,加強實驗室儀器設(shè)備升級和生物安全防護能力建設(shè)。加快推進區(qū)級疾病預(yù)防控制中心整體搬遷工程,建成x省三級乙等疾病預(yù)防控制機構(gòu)。
(一)參與國家重點研究計劃。組織系統(tǒng)相關(guān)資源,參與國家科技部重點研發(fā)計劃《老年常見病多重用藥風險管控體系的研究和集成應(yīng)用示范》項目,啟動項目基礎(chǔ)調(diào)查工作。與x大學華西醫(yī)院合作開展《互聯(lián)網(wǎng)+院后患者延續(xù)護理》項目研究,形成社區(qū)衛(wèi)生院后患者延續(xù)護理模式,現(xiàn)已在我區(qū)試點社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心應(yīng)用。
(二)開展數(shù)字化轉(zhuǎn)型研究。針對兒童、青少年、慢性病患者、圍絕經(jīng)期婦女等重點人群,以數(shù)據(jù)驅(qū)動服務(wù)改進為目標,設(shè)立了《社區(qū)衛(wèi)生數(shù)字化骨量管理》《社區(qū)衛(wèi)生數(shù)字化學校健康管理》《數(shù)字化分級診療協(xié)同平臺建設(shè)》《數(shù)字化社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心建設(shè)》x個研究項目,形成《x區(qū)數(shù)字化社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心建設(shè)調(diào)研報告》,在國家核心期刊發(fā)表《結(jié)合真實世界數(shù)據(jù)的社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)機構(gòu)使用icd-xx的實踐影響因素和效果研究》《基于真實世界數(shù)據(jù)的成人就診行為特征及簽約人群就診頻次影響因素分析》《基于真實世界基層門診icd診斷數(shù)據(jù)的基層西醫(yī)類預(yù)防診療能力特征分析》《基于真實世界數(shù)據(jù)的x型糖尿病患者綜合控制率研究》x篇論文。
(三)加強基層科研能力建設(shè)。針對基層衛(wèi)生實踐中存在的主要問題,鼓勵基層衛(wèi)生工作人員通過科研科學解決實踐問題。xxxx年,社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)機構(gòu)啟動《x區(qū)糖尿病患者定制服務(wù)包運行效果和影響因素分析》《x區(qū)pcac模式下簽約x型糖尿病患者健康管理現(xiàn)狀調(diào)查及影響因素分析》《x區(qū)全科醫(yī)生團隊及簽約重點人群線上互動需求及功能研究》《x區(qū)基層醫(yī)療機構(gòu)中醫(yī)規(guī)范性現(xiàn)狀調(diào)查和影響因素分析》《基于精細化管理和成本核算的x區(qū)社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)機構(gòu)內(nèi)部績效評價指標研究》x個項目研究。
來源:網(wǎng)絡(luò)整理免責聲明:本文僅限學習分享,如產(chǎn)生版權(quán)問題,請聯(lián)系我們及時刪除。
content_2();
衛(wèi)生健康局實踐報告篇一
在疫情最吃勁、最要緊的關(guān)鍵時刻,xxx安排組織專項的對照檢查,我感到很及時、很需要,幫助我們提了醒、出了汗、壓了力,特別是統(tǒng)一了思想、深化了認識。一是進一步增強了政治敏銳性。我們干休所駐于疫情形勢最嚴峻、全國上下最關(guān)心的城市,可以說是坐在了“火山口”上,疫情防控關(guān)乎大局、涉及全局,更是容不得有絲毫的懈怠和放松,出了問題就是政治問題、一出問題就是重大問題。二是進一步增強了工作責任心。干休所雖然不是在防控的前沿和一線,但我們擔任的任務(wù)是保障好、服務(wù)好老干部的健康和生命安全,越是在這個時候,越是要強化責任心,既要管好自己,保證自己的安全,更要靠前服務(wù),確保叔叔阿姨們的健康。二是進一步增強了個人自律性。疫情防控人人有責,人人都不是局外人。個人的放松,影響的集體;個人的懈怠,傷害的是單位。作為黨員干部,這個時候,就是要按照干休所黨委的要求,保持清醒頭腦,嚴格自我約束,強化個人自律。
按照對照檢查中需要查擺的“四種思想”“四種現(xiàn)象”的要求,個人剖析如下:
一、在思想認識層面,應(yīng)該說個人在這個方面的政治是敏感的,認識是深刻的,能夠站在干休所疫情防控的大局和全局看待問題,嚴格按照干休所黨委所強調(diào)的、所要求的做好工作,始終保持思想上的警覺和頭腦上的清醒,但深刻反思自己還是存在一些擔心、壓力和焦慮。這種擔心來自于,總覺得這次疫情來得突然、來得猛烈、來得有些不知所措,特別是當前對病毒的認知還不夠全面、還不夠清晰,雖然日常生活中,能夠按照要求做好自我防護、勤洗手、戴口罩、少聚集等等,但是時不時也會擔心,防護是不是做到位了、有沒有什么遺漏等等,思想上還是有些擔心。這種壓力來自于,疫情防控當前,不光要確保個人的安全,還是服務(wù)保障好老干部,特別是把好健康關(guān)、把好源頭關(guān),崗位賦予的責任還是帶來一些工作壓力,腦子里始終繃著“一根弦”,不能出任何問題,越是這樣就會有壓力,甚至會有緊張。這種焦慮來自于,從大年初一到現(xiàn)在,干休所上下都是24小時,全域收緊盯疫情,全員瞪大眼睛忙防控,從我個人來講,神經(jīng)一直繃得比較緊,期盼著疫情趕緊過去,期盼著能夠恢復(fù)正常,思想上或多或少會有一些焦慮的情緒。
二、在履職盡責方面,應(yīng)該說是具備一定的擔當意識和奉獻精神的,沒有發(fā)生臨陣脫逃,沒有當“逃兵”,而是主動靠上前去。我是年前28回的老家,看到疫情發(fā)展嚴重,大年初一在封城前就回到了單位。我總覺的,作為一名黨員干部,這是時候就應(yīng)該站出來、顯出來。但深刻反思自己,也存在一些不足:比如,在服務(wù)老干部過程中,還有不細致的地方,對他們的提醒事項可以更多一些,對他們的生活服務(wù)可以更主動一些,特別是在這個時候,應(yīng)該更擔負一些、更關(guān)心一些。再不如,現(xiàn)在單位的疫情防控比較嚴峻,人少事的矛盾比較突出,牽扯領(lǐng)導(dǎo)精力的事也比較多,這個時候,既要完成好領(lǐng)導(dǎo)安排和部署的工作,更需要有臨戰(zhàn)的狀態(tài),主動靠前一步思考問題、落實工作,這方面還是需要強化的。還比如,作為黨員、作為干部,越是在關(guān)鍵時候越是要發(fā)揮好模范帶頭作用,在疫情防控中強化黨性修養(yǎng)、加強黨性錘煉。個人在這方面,還需要提高,存在“一般群眾”的思想。
三、在作風自律方面,疫情防控以來,沒有因為個人是女同志,就放低對自己的標準、放松對自己的要求,自覺主動的服從組織安排,負責住戶垃圾的清運、住戶物資的轉(zhuǎn)送、老干部的心理安撫,以及營門的值班值守,不怕苦、不怕累。但對照檢查自己,也存在一些需要提高的地方:一個是,自律意識還是要緊而又緊的強化,隨著疫情防控越來越有好轉(zhuǎn)跡象,自己又處在部隊內(nèi)部,腦字里會有自我感覺還是有比較樂觀的念頭的,從而會帶來行為上的放松,這是個人需要保持警惕的。另一個是,安全底線還是要實而又實的抓牢,現(xiàn)在單位很多工作分工不分家,經(jīng)常是多個崗位輪著轉(zhuǎn),有時候工作忙起來,會有一些安全防護的放松或缺失,現(xiàn)在回想看,還是比較危險,需要加以整改。
疫情是一場大考,檢驗著干部政治品質(zhì)和能力作風的成色。越是危難時刻,越是重任在肩,越需要發(fā)揚作風。作為個人來說,下一步的整改措施和工作打算,關(guān)鍵就是要守好“三個陣地”。一是要守好“思想陣地”。思想是行動的先導(dǎo)。作為黨員干部來說,這次抗疫大戰(zhàn)是對所有人初心與使命的檢驗。當前就是要提高政治站位,始終聽黨話、跟黨走,做到緊跟看齊、令行禁止、令出即隨;就是要嚴守政治紀律,不信謠、不傳謠、不造謠,不添亂、不迷糊,確保思想的高度穩(wěn)定。二是要守好“防疫陣地”。全民“戰(zhàn)疫”,人人有責,人人都是戰(zhàn)斗者,誰都是局外人。當前疫情形勢仍然十分嚴峻,疫情防控正處于膠著對壘狀態(tài),我感到,做好自己的事情,對自己的健康負責,就是對他人負責、對社會負責。就是要在具體工作中,將疫情防控各項措施落得更嚴更實更牢,加強疫情監(jiān)控,強化日常防護,細化防疫規(guī)范,備足防疫物資,確保萬無一失、底線守牢。三是要守好“責任陣地”。生命重于泰山,責任擔當在肩。在抓好疫情防控的時刻,也不能忘了主責、主業(yè)。當前,作為我個人來說,既要積極參與疫情防控,還要根據(jù)所黨委年度任務(wù)部署的要求,對照個人的工作學習計劃,抓好相關(guān)事項的籌劃與謀劃,做到疫情防控與推進年度工作“兩手抓”兩手都要硬。
年末歲首,一場新冠肺炎疫情在x爆發(fā)并迅速蔓延,成為新中國成立以來在我國發(fā)生的傳播最快、感染范圍最廣、防控難度最大的一次重大突發(fā)公共衛(wèi)生事件。一時x乃至整個x面臨疫情的嚴峻考驗和來自各方面的壓力。關(guān)鍵時刻,在以^v^同志為核心的^v^堅強有力的領(lǐng)導(dǎo)下,全國上下打響了防控疫情阻擊戰(zhàn),廣泛調(diào)動各方面的力量馳援x,迅速筑起了牢固的戰(zhàn)“疫”防線,整個戰(zhàn)局得到巨大的逆轉(zhuǎn)。
x^v^系統(tǒng)置身其中,在英勇抗擊的同時,也暴露了一些“短板”。省局為化消極因素為前進動力,部署全面開展反思排查整改活動。按照省局和^v^要求,本人從政治意識、思想心態(tài)、履職盡責、紀律作風等方面查找了個人存在的問題,分析了問題的根源。在此基礎(chǔ)上擬訂了改進措施。
一是政治站位不高,大局意識淡化,政治理論學習不夠深入。二是思想麻痹,缺乏應(yīng)對突發(fā)事件的心理準備,心態(tài)搖擺不定、變化無常。三是沒有很好地發(fā)揮主觀能動性,進取創(chuàng)新意識薄弱。四是不能嚴格遵守紀律,作風有些疲沓。
一是平時不能認真領(lǐng)會落實上級領(lǐng)導(dǎo)部門的指示精神和要求,不能很好地提升自己的理想信念。二是思想情緒易受外界因素干擾、影響,不能正確認知客觀事物和突發(fā)事件。三是有“不求有功,但求無過”的錯誤想法,安于現(xiàn)狀,不思進取。四是放松放寬對自己的要求,得過且過。
一是加強政治理論學習,進一步提高黨性覺悟,堅定理想信念。二是提高思想境界,培養(yǎng)良好的心理素質(zhì)。三是工作要積極向上,忠于職守,愛崗敬業(yè)。四是嚴格遵守各項紀律和規(guī)章制度,改進工作作風。
衛(wèi)生健康局實踐報告篇二
20**年在局黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在各方面的大力支持協(xié)助下,我注意圍繞中心,提升素質(zhì),點面結(jié)合,顧全大局,真抓實干,較好地完成了各項工作任務(wù)?,F(xiàn)述職述廉如下:
一、強化政治理論學習,自覺提升理論素質(zhì)
(一)圍繞中心工作,做好協(xié)調(diào)服務(wù)工作。一年來圍繞中心工作和重點工作,加強與縣委、縣政府、縣發(fā)改局、國土資源局等部門的請示協(xié)調(diào),多次到現(xiàn)場查看,到相關(guān)部門請示協(xié)商,上報縣委政府及上級業(yè)務(wù)部門請示23個,對接工作中協(xié)調(diào)順暢,配合默契,為全局工作順利開展創(chuàng)造了有利的環(huán)境和條件。同時加強局內(nèi)各部門間的協(xié)調(diào)工作,督促、協(xié)調(diào)上級和局領(lǐng)導(dǎo)的部署在各科室落實情況;傳達領(lǐng)導(dǎo)指示,反饋各種信息,保證全局上下政令暢通,工作運轉(zhuǎn)高效。
衛(wèi)生健康局實踐報告篇三
為了提高醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量和技術(shù)服務(wù)水平,臨城街道社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心按照《醫(yī)療機構(gòu)管理條例實施細則》、《區(qū)20xx年基層醫(yī)療機構(gòu)集中整頓實施方案》組織相關(guān)人員進行了嚴格的自查自糾工作?,F(xiàn)將有關(guān)自查情況匯報如下:
我們召開了醫(yī)療機構(gòu)整頓工作會議,對自查工作進行嚴密部署。會上,成立了自查領(lǐng)導(dǎo)小組,各業(yè)務(wù)科室按照各自的職責分工,嚴格按照《醫(yī)療機構(gòu)管理條例實施細則》、《薛城區(qū)基層醫(yī)療機構(gòu)集中整頓實施方案》進行了認真細致的自查自糾工作。
二、自查基本情況
(二)人員自查情況:臨城街道社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心現(xiàn)有工作人員76人,副主任醫(yī)師1名,主治醫(yī)師7名,執(zhí)業(yè)醫(yī)師12名(含助理醫(yī)師),主管護師6名,護師24名。我院從未多范圍注冊開展執(zhí)業(yè)活動或非法出具過《醫(yī)學證明書》;從未使用未取得執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格、護士執(zhí)業(yè)資格的人員或一證多地點注冊的醫(yī)師從事醫(yī)療活動,所屬醫(yī)護人員均掛牌上崗,并在大廳內(nèi)設(shè)立了監(jiān)督欄對外公開。
(三)重視醫(yī)療安全,提高服務(wù)質(zhì)量:按照衛(wèi)生行政部門的有關(guān)規(guī)定、標準加強醫(yī)療質(zhì)量管理,實施醫(yī)療質(zhì)量保證方案;定期檢查、考核各項規(guī)章制度和各級各類人員崗位責任制的執(zhí)行和落實情況,確保醫(yī)療安全和服務(wù)質(zhì)量,不斷提高服務(wù)水平。參照病歷管理規(guī)定,完善門診登記制度,規(guī)范門診登記。加強處方的管理與使用,建立處方點評制度,開展處方點評工作,規(guī)范抗生素、激素等藥品的使用。
(四)院內(nèi)交叉感染管理情況:成立有院內(nèi)交叉感染管理領(lǐng)導(dǎo)小組,經(jīng)常對有關(guān)人員進行教育培訓,建立和完善了醫(yī)療廢物處理管理、院內(nèi)感染和消毒管理、廢物泄漏處理方案等有關(guān)規(guī)章制度,有專人對醫(yī)療廢物的來源、種類、數(shù)量等進行完整記錄,定期對重點科室和部位開展消毒效果監(jiān)測,配制的消毒液標簽標識清晰、工作總結(jié)范文完整、規(guī)范。
(五)固體醫(yī)療廢物處理情況:對所有醫(yī)療廢物進行了分類收集,按規(guī)定對污物暫存時間有警示標識,污物容器進行了密閉、防刺,污物暫存處做到了“五防”,醫(yī)療廢物運輸轉(zhuǎn)送為專人負責并有簽字記錄。
(六)一次性使用醫(yī)療用品處理情況:所有一次性使用醫(yī)療用品用后做到了浸泡消毒、毀型后由醫(yī)療垃圾處理站收集,進行無害化消毒、焚化處理,并有詳細的醫(yī)療廢物交接記錄,無轉(zhuǎn)賣、贈送等情況。所有操作人員均進行過培訓,并具有專用防護設(shè)施設(shè)備。
(七)疫情管理報告情況:臨城街道社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心建立了嚴格的疫情管理及上報制度,規(guī)定了專人負責疫情管理,疫情登記簿內(nèi)容完整,疫情報告卡填寫規(guī)范,疫情報告每月開展自查,無漏報或遲報情況發(fā)生。
衛(wèi)生健康局實踐報告篇四
為深入開展黨的群眾路線教育實踐活動,堅決糾正醫(yī)療衛(wèi)生行業(yè)不正之風,規(guī)范醫(yī)務(wù)人員執(zhí)業(yè)行為,加強醫(yī)療質(zhì)量安全監(jiān)管,整頓和凈化醫(yī)療市場秩序,根據(jù)《關(guān)于印發(fā)的通知》(南委群組發(fā)20146號)的有關(guān)要求及縣群眾路線教育實踐活動專項治理的工作安排,結(jié)合我院衛(wèi)生工作實際,在我院開展了樹立醫(yī)療衛(wèi)生行業(yè)新風,糾正損害群眾利益行為專項整治工作?,F(xiàn)將我院近期工作開展情況匯報如下:
1我院領(lǐng)導(dǎo)高度重視,立即制定工作方案,組織全體人員召開動員會,層層進行動員。
2組織全院人員自查,對照工作自查表,突出對醫(yī)藥購銷領(lǐng)域商業(yè)賄賂、亂收費、醫(yī)務(wù)人員收受紅包、開單提成,開大處方、濫檢查、亂用藥和醫(yī)德醫(yī)風差等嚴重損害群眾利益行為的問題,進行排查梳理,對發(fā)現(xiàn)的問題認真記錄,及時整改,個人形成自查自糾報告并簽訂承諾書,科室做出廉潔從業(yè)承諾,醫(yī)院向社會公開廉潔承諾。
3開展廉政談話,院長與職工一對一談,對存在的思想 誤區(qū),及時進行教育引導(dǎo),放下思想包袱,認清問題,糾正錯誤。
1 未建立收費問題投訴機制,未公示收費物價管理人員名單。
整改措施:立即建立收費問題投訴機制,成立收費物價管理人員名單進行公示。
2 工作中存在急躁情緒,對病人的咨詢回答不夠詳細,態(tài)度不夠好。
整改措施:戒驕戒躁,破除驕傲自滿情緒,強化憂患意識,近幾年來,我院的快速成長是有目共睹的,內(nèi)部風氣很正,外部形象很好,但也有個別同志因此滋長了自滿情緒。我們必須看到,我們與上級的要求還有一定差距,我們工作中還有很多不足,因此,我們一定要耐心細致的開展工作,對待群眾要熱情誠懇。
3 工作不夠主動,滿足于完成當前的任務(wù),固步自封。
整改措施:必須增強憂患意識,克服固步自封、小成即滿的思想,積極主動,樹立爭創(chuàng)一流的精神,提高工作標準。
開展樹立醫(yī)療衛(wèi)生行業(yè)新風、糾正損害群眾利益行為專項整治工作是提升衛(wèi)生行業(yè)形象,推進衛(wèi)生事業(yè)改革發(fā)展的重要手段,是以人為本執(zhí)政為民理念、維護人民 群眾切身復(fù)興的重要舉措,更是體現(xiàn)黨的群眾路線教育實踐活動成果的重要性.
衛(wèi)生健康局實踐報告篇五
雖說我校的高效課堂建設(shè)穩(wěn)步推進,但是依然存在著很多問題,這些問題或多或少影響了高效課堂的開展。這些問題主要體現(xiàn)在以下幾個方面:
于是才導(dǎo)致我校高效課堂建設(shè)存在滯后性。老師們也“敢想敢做”,但是相關(guān)教學設(shè)備的極不完善,使得教師的工作積極性受到很大傷害。比如我校沒有操場,沒有音體美室,連最基本的一個乒乓班臺都沒有,上級部門早就向農(nóng)村小學下發(fā)體育器材,我校到現(xiàn)在也沒有一個球臺,學生上體育課就一個活動就是做游戲,我校學生不會打籃球,不會打乒乓球,不會唱歌,不會畫畫。另一方面,學校配套教學設(shè)備太少了,現(xiàn)在都在強調(diào)電化教學,電子備課,可我們學校只有一臺電腦,總不能所有的老師都用這一臺電腦備課吧,更別說電教進班了。在搞高效課堂的活動中,老師需要的器具很難得到滿足,極大地限制了教師的教學發(fā)揮。其次,由于學校教師辦公條件的有限,幾位教師不得不擠在一間房里辦公,這在一定程度上影響了部分教師的備課積極性。
二、我校一至六年級,六年教學班,僅有7名教師,其中代課教師4人,且有三人只是初中畢業(yè),沒有受過專業(yè)的培訓,課堂教學成效很低。在這里想說的是,高效課堂的開展很大程度上依賴于正規(guī)教師,因為不管做什么樣的教學模式,制定什么樣的制度加以約束,對于代課教師來說,工作不穩(wěn)定,說不得管不得,都是一二十歲的小女孩,說不干就不干了,那么在管理上就只能“任意而行”,“點到而止”,總比沒有教師要好。希望在以后的教師分配上,我們也不奢望多么好的教師,只要是正規(guī)的教師就好,從而更加促進我校高效課堂的建設(shè)。
三、我校教師接受教育教學技能培訓的機會有限。囿于山區(qū),路途不變,進而導(dǎo)致教師外出培訓減少,使得教師知識更新與理論轉(zhuǎn)化受到制約。雖說校內(nèi)有不定期的教師經(jīng)驗交流會議,但這只是小范圍的活動,不夠于對教師整體教育教學理論及水平的提升。
我們會一直做下去!
衛(wèi)生健康局實踐報告篇六
加強護理質(zhì)量管理,提高護理質(zhì)量特別重要。各科室護士長嚴格的管理,處處起表帥作用,由其推行綜合目標責任制以來更是加班加點,身先士卒,當好紅管家……。充分發(fā)揮了護士、病人、領(lǐng)導(dǎo)間的橋梁作用,為保證醫(yī)院護理工作的高效優(yōu)質(zhì)服務(wù),做出了很大的貢獻。(護士長護士的好人好事略)
1、加強質(zhì)量控制,嚴格落實制度,認真檢查。護理部分管院長蔡院長每周一次不定期檢查、督導(dǎo)各科工作質(zhì)量,同質(zhì)檢科密切配合,每月一次護理工作全面檢查,并及時反饋信息,護士長每周2~4次科室工作質(zhì)量檢查并記錄。
2、加強危重病人的管理,護理人員做到熟練掌握護理急救技術(shù),搶救程序及搶救藥械的使用,提高了危重病人搶救成功率,急救藥械有專人負責管理,做到“四固定”、“三及時”急救藥械完好率達100%.
3、加強病房管理,做到護理單元的整潔,在外環(huán)境較差的情況下,努力為病人創(chuàng)造一個清潔、整齊、安靜、舒適的休養(yǎng)環(huán)境。
4、嚴格執(zhí)行查對制度及護理操作規(guī)程,減少差錯事故的發(fā)生,加強基礎(chǔ)護理,使基礎(chǔ)護理合格率基本達100%,褥瘡發(fā)生率為0.
5、深入開展整體的護理,積極發(fā)揮責任護士的主觀能動性,認真檢查并組織全院護士長共同查房,特別加強入院介紹、出院指導(dǎo)、護理計劃、護理措施落實,病人對責任護士的滿意度調(diào)查等工作,從而大大增強了護士的責任心。
6、加強護理表格書寫質(zhì)量管理,護士長認真把關(guān),對年輕護士認真?zhèn)鳌汀?,努力提高護理病歷質(zhì)量,護理表格合格率達到xxx%.
7、護理部認真組織護理安全工作會議,對全院各科出現(xiàn)的缺點、差錯,認真總結(jié)、分析、查找工作隱患,加強護理安全管理,防患于未燃,使護理工作到位率較高。
六、努力作好醫(yī)院感染管理工作。
在我院沒設(shè)感染科之前,護理部對護理工作方面能夠做到的盡量做到,嚴格消毒、滅菌、隔離措施的落實,狠抓了護理人員的無菌技術(shù)操作,注射做到一人一針一管一帶。狠抓了手術(shù)室、供應(yīng)室、消毒滅菌環(huán)節(jié)的管理和監(jiān)測,對各科室的治療室、換藥室等每月空氣培養(yǎng)一次。嚴格了一次性醫(yī)療用品的管理,一次性無菌注射器、輸血、輸液器等用后,消毒、毀形、焚燒有專人管理,有登記,護理部每季度對全院各科室紫外線燈管強度進行監(jiān)測有記錄,對不合格的停止使用,降低了醫(yī)原性感染。
衛(wèi)生健康局實踐報告篇七
根據(jù)醫(yī)療質(zhì)量安全整頓工作整改要求,我科對醫(yī)療質(zhì)量進行了全面的檢查?,F(xiàn)就自查結(jié)果及下一步整改措施匯報如下:
(一)某些醫(yī)療核心管理制度還有落實不夠的地方。個別醫(yī)務(wù)人員質(zhì)量安全意識不夠高,對首診醫(yī)師負責制、病例討論制度、交接班、會診等核心制度有時不能很好的落實,病例討論還有應(yīng)付的情況?;颊卟∏樵u估制度不健全,對手術(shù)病人的風險評估,僅限于術(shù)前討論或術(shù)前小結(jié)中,還沒建立起書面的風險評估制度。
(二)抗菌藥物的應(yīng)用仍存在不合理的想象。
個別醫(yī)務(wù)人員抗菌藥物使用不合理,普通感冒也使用抗生素;圍手術(shù)期預(yù)防用藥不合理,抗生素應(yīng)用檔次過高,時間過長。
(三)住院病歷書寫中還存在不少問題。
1、病程記錄中對修改的醫(yī)囑、陽性化驗結(jié)果缺少分析,查房內(nèi)容分析少,有的象記流水帳,過于形式化。
2、存在知情同意書告知、簽字不規(guī)范、藥品及一次性高低值耗材等自費項目未簽知情同意書。
3、病歷均為打印,復(fù)制粘貼后未及時查對,姓名、住院號不相符等情況依然存在,字跡潦草,有涂改現(xiàn)象。
(四)個別醫(yī)務(wù)人員的服務(wù)意識不強,工作中時有“生冷硬”現(xiàn)象,醫(yī)療風險意識差,法律意識淡薄,醫(yī)患溝通技巧不夠,對醫(yī)療風險估計不足,造成醫(yī)患溝通不夠到位。
(五)專業(yè)技術(shù)水平有待進一步提高,不能很好的滿足病人的`需求,急救技能尚需要進一步演練。
(六)科室管理不夠,問題發(fā)現(xiàn)后不能經(jīng)常性督促整改和落實,造成問題長期存在。
(一)進一步加強質(zhì)量安全教育,提高醫(yī)務(wù)人員的安全、質(zhì)量意識。
醫(yī)務(wù)人員普遍存在重視專業(yè)知識而輕視質(zhì)量管理知識的學習,質(zhì)量管理知識缺乏,質(zhì)量意識不強,這樣就不能自覺地、主動地將質(zhì)量要求應(yīng)用于日常醫(yī)療工作中,就難以保證質(zhì)量目標的實現(xiàn)。因此,培訓全體醫(yī)務(wù)人員質(zhì)量管理知識,增強質(zhì)量意識是提高醫(yī)療質(zhì)量的基礎(chǔ)工作之一。首先要加強醫(yī)療相關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章制度。醫(yī)務(wù)人員務(wù)必掌握相關(guān)法律法規(guī)、醫(yī)療質(zhì)量核心制度,提高醫(yī)務(wù)人員的質(zhì)量意識、安全意識與防范意識。
(二)進一步加大科室管理及監(jiān)督檢查力度,保證核心制度的落實。
1、進一步加強醫(yī)療質(zhì)量
三級醫(yī)師查房和病歷書寫檢查工作,注重實效,不能流于形式,對查到的問題除了當面講解以外,一周一通報,對屢犯的一定要通過經(jīng)濟處罰,給予懲戒。
2、要加強三基訓練與考核,同時對專業(yè)知識
按照年初學習計劃逐步學習到位,在科內(nèi)廣泛開展崗位練兵活動,要不斷完善考核辦法,嚴肅考核紀律,注重培訓的實效。
3、加強病案質(zhì)量的管理。
開展病歷書寫規(guī)范培訓,進一步健全相關(guān)制度及病歷檢查標準,保證病歷的規(guī)范書寫,及時將住院病歷歸檔管理。
4、根據(jù)《進一步加強抗菌藥物臨床應(yīng)用的管理》通知精神,制定我科具體實施辦法及獎懲制度,注重監(jiān)控圍手術(shù)期預(yù)防用藥情況,禁止濫用抗生素情況出現(xiàn)。
(三)進一步加強科內(nèi)職業(yè)道德教育,切實提高醫(yī)務(wù)人員的服務(wù)水平。
衛(wèi)生健康局實踐報告篇八
x縣衛(wèi)生健康局黨政負責人專題述法報告
xx縣衛(wèi)生健康局承擔著全縣的醫(yī)療衛(wèi)生、疾病預(yù)防、婦幼保健、衛(wèi)生監(jiān)督、艾滋病防治等工作職能,為進一步提高管理能力和公共衛(wèi)生服務(wù)水平,我局認真貫徹落實黨的十九大會議精神和黨中央、省委、市委、縣委關(guān)于法治建設(shè)的決策部署和中共xx市委全面依法治市委員會《關(guān)于印發(fā)〈xx市黨政主要負責人述法辦法〉的通知》、中共xx縣委全面依法治縣委員會關(guān)于印發(fā)《xx縣黨政主要負責人述法辦法〉的通知》精神,緊密結(jié)合我縣衛(wèi)生健康工作實際,全面推進依法行政工作?,F(xiàn)將我履行黨政負責人專題情況作如下報告:
1.強化法治建設(shè)組織領(lǐng)導(dǎo)。全縣各級醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)高度重視衛(wèi)生法治建設(shè)工作,分別成立了由單位主要負責人任組長、領(lǐng)導(dǎo)班子成員任副組長,各科(股)室負責人為成員的衛(wèi)生法治建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組,進一步加強衛(wèi)生法治建設(shè)的領(lǐng)導(dǎo),形成了主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓,分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓,各科室負責人具體落實的領(lǐng)導(dǎo)機制,為我縣衛(wèi)生法治建設(shè)奠定了組織基礎(chǔ)。
2.履行法治建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)責任??h衛(wèi)健局領(lǐng)導(dǎo)在各層級會議上多次強調(diào)法治建設(shè)工作的重要性和必要性,年內(nèi)聽取衛(wèi)生法治建設(shè)工作匯報2次;局領(lǐng)導(dǎo)班子成員專題研究解決法治建設(shè)工作問題,為我縣衛(wèi)生法治建設(shè)工作提供了高位保障。
3.健全依法決策機制,提高依法決策水平。近年來,我局先后制定完善了《xx縣衛(wèi)生健康局重大行政執(zhí)法決定合法性審查制度》《xx縣衛(wèi)生健康局重大行政決策合法性審查制度》《xx縣衛(wèi)生健康局行政機關(guān)負責人出庭應(yīng)訴制度》《xx縣衛(wèi)生健康局法律顧問制度》《xx縣衛(wèi)生健康局規(guī)范性文件制定和備案管理辦法》《xx縣衛(wèi)生健康行政執(zhí)法責任制度》《衛(wèi)生健康行政執(zhí)法過錯責任追究制度》《重大行政處罰集體討論制度》《衛(wèi)生健康行政處罰自由裁量權(quán)管理制度》《衛(wèi)生健康行政執(zhí)法與刑事司法銜接工作制度》等長效機制,嚴格規(guī)范執(zhí)法行為,落實依法管理,強化依法行政,提升法治素養(yǎng)。
4.召開專題會議動員推進。召開了全縣法治建設(shè)示范醫(yī)院創(chuàng)建工作推進會,各鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院、縣直各醫(yī)療衛(wèi)生單位主要負責人參加了此次會議,并要求各創(chuàng)建單位要充分認識法治建設(shè)示范醫(yī)院創(chuàng)建工作的重要性和必要性,將依法管理、依法執(zhí)業(yè)、依法服務(wù)融入到各項醫(yī)務(wù)工作中,做到專班得力、方案完善、全員參與、氛圍深厚,精準對標,特色顯著、成效明顯、資料完備。
1.開展依法行政培訓班。年內(nèi)縣衛(wèi)生健康系統(tǒng)舉辦了3次衛(wèi)生依法行政工作培訓會議,通過理論分析和以案說法相結(jié)合的方式,詳細講解了行政法和衛(wèi)生相關(guān)法律法規(guī),提高了全縣醫(yī)療衛(wèi)生工作人員的理論水平和思想認識。
2.開展集中學法。2022年,縣衛(wèi)健局利用黨組中心組擴大學習活動,組織全體黨員干部學習了《憲法》《民法典》《基層醫(yī)療衛(wèi)生與健康促進法》《中醫(yī)藥法》《傳染病防治法》《醫(yī)師法》《黨政主要負責人履行推進法治建設(shè)第一責任人職責規(guī)定》《中共xx縣委全面依法治縣委員會關(guān)于印發(fā)〈xx縣黨政主要負責人述法辦法〉的通知》《中華人民共和國廣告法》和《醫(yī)療廣告管理辦法》等法律法規(guī)。
1.強化政策落實。在縣委縣政府的高位調(diào)度和指揮下,縣衛(wèi)健局作為縣疫情防控指揮部牽頭單位,與17個工作組和工作專班密切協(xié)作,精準施策,全面落實“一法一案三個九”(“一法”是傳染病防治法;“一案”是2022年國慶假期及前后新冠肺炎疫情防控工作方案;“三個九”是第九版防控方案、第九版診療方案、九不準),全面貫徹執(zhí)行國務(wù)院聯(lián)防聯(lián)調(diào)機制委員會關(guān)于優(yōu)化調(diào)整“二十條措施”,嚴格執(zhí)行新“十條措施”和中央、省市一纜子防控政策措施,聚焦“外防輸入內(nèi)防反彈”總策略,按照黨中央“疫情要防住、經(jīng)濟要穩(wěn)住、發(fā)展要安全”的具體要求,扎實推進疫情防控各項措施落實。
2.加強分析研判。結(jié)合合疫情發(fā)展形勢作好分析研判,嚴格執(zhí)行每日一調(diào)度工作機制,動態(tài)調(diào)整xx應(yīng)對疫情防控策略。及時調(diào)整疫情防控工作領(lǐng)導(dǎo)小組和應(yīng)急工作體制機制,成立工作專班,制定百日鞏固提升行動工作方案,進一步壓實“四方”責任,完善應(yīng)急預(yù)案和處置方案,適時開展應(yīng)急演練和桌面推演,有效提升應(yīng)急狀態(tài)下各工作組協(xié)調(diào)配合能力,為實現(xiàn)平急轉(zhuǎn)換提供堅強組織和制定保障。
3.適時通報通告。嚴格落實24小時值班值守,實行日報告、零報告制度。及時發(fā)布《關(guān)于從嚴從緊落實入(返)元涉疫人員管理的緊急通知》《xx縣關(guān)于加強清明節(jié)期間疫情防控工作的通告》《xx籍在外鄉(xiāng)親疫情防控告知書》和《xx縣發(fā)現(xiàn)初篩陽性人員情況通告》等通知、通告,分級分類開展人員管控。制定《中國·xx2022金芒果文化旅游節(jié)新冠肺炎疫情防控工作預(yù)案》,成功舉辦xx金芒果文化旅游節(jié)。落實省十六運會的疫情防控和醫(yī)療服務(wù)等保障工作,確保運動會順利舉辦。下發(fā)《xx縣2022年國慶假期及前后疫情防控實施方案》,為黨的xx大勝利召開守好xx之責。
4.落實精準防控。嚴格落實“三查一兜底”“兩管兩監(jiān)測”工作組織下發(fā)《交辦通知》63次,清單化交辦工作任務(wù),壓實指揮部各工作組,各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)、各部門工作責任,全面做好人員排查管控、流調(diào)溯源、核酸檢測、醫(yī)療救治、集中隔離、社區(qū)管控、物資保障、醫(yī)廢處置、監(jiān)督檢查和跟蹤問效等各項工作,抓實“入口關(guān)”防控和重點人群、重要場所常態(tài)化防控和定期核酸檢測,毫不松懈抓好常態(tài)化疫情防控工作,提升醫(yī)療救治能力水平,堅持以人民為中心強化院感防控和發(fā)熱門診服務(wù),堅決落實醫(yī)療機構(gòu)內(nèi)“零差錯”、“零感染”、“零外溢”。按照“黨委政府找人、衛(wèi)健打苗”的原則,開展入村、入戶“敲門行動”,確保未接種的適宜人群不漏一人抓實疫苗接種,及時高效處置網(wǎng)絡(luò)輿情,切實鞏固來之不易的疫情防控成果,至2022年11月,全縣無本土地輸入疫情發(fā)生,11月25日以來,全面從嚴從緊落實了最新防控措施,最大程度上做好了“由防轉(zhuǎn)治”各項工作。
1.貫徹落實八五普法規(guī)劃。根據(jù)市衛(wèi)健委和縣委依法治縣辦工作要求,各醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)進一步加強法治宣傳教育,推進依法治理和法治創(chuàng)建,營造濃厚的法治氛圍。
2.利用節(jié)日節(jié)點宣傳。我縣各級醫(yī)療機構(gòu)將日常普法融入衛(wèi)生特色宣傳活動當中,在“3.15”國際消費者權(quán)益日、“4.25”預(yù)防接種宣傳日、第20個《職業(yè)病防治法》宣傳周、“5.12”國際護士節(jié)、“8.19”醫(yī)師節(jié)、“12.1”世界艾滋病日、“12.4”法制宣傳日和元旦春節(jié)期間,開展了主題鮮明的法制宣傳活動,通過發(fā)放法制宣傳資料,設(shè)立政策法規(guī)咨詢臺,擺放法律法規(guī)知識宣傳展板、進行有獎問答等形式,向全縣廣大人民群眾普及和宣傳衛(wèi)生法律法規(guī)相關(guān)知識。
3.利用網(wǎng)絡(luò)媒體宣傳。各級醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu),在單位或部門網(wǎng)站上開辟法制宣傳欄,讓廣大群眾及時了解衛(wèi)生法律法規(guī)。與xx縣融媒體中心簽定協(xié)議,每年在三大媒體定期定量宣傳衛(wèi)生法律法規(guī),擴大了普法宣傳的覆蓋率。
4.利用衛(wèi)生宣傳陣地宣傳。要求全縣每個村務(wù)(社區(qū))公開欄中設(shè)立衛(wèi)生計生宣傳專欄,并及時更新衛(wèi)生計生政策法規(guī)知識,擴大基層群眾法律法規(guī)的知曉率。
1.落實法律顧問制度。印發(fā)了《關(guān)于建立衛(wèi)生健康系統(tǒng)法律顧問制度的實施方案》,要求全縣各級醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)選聘政治素質(zhì)好、專業(yè)素養(yǎng)高、履職能力強、誠信品優(yōu)的律師擔任法律顧問。我局已聘用xx縣澧江律師事務(wù)所的一名資深律師為法律顧問,為我局法律事務(wù)提供了及時有效的法律服務(wù)。
2.嚴格執(zhí)行法制審查。我局各項重大行政決策(三重一大事項、重大合同簽定、大型設(shè)備采購、重大招標采購)、重大行政執(zhí)法決定(行政處罰、行政許可、行政強制、行政征收)和規(guī)范性文件出臺,均報至我局法制機構(gòu)對其合法性與適當性進行審查,審查通過后方可上會。疑難、復(fù)雜或具有較大社會影響的事項,由聘請的法律顧問和法制機構(gòu)共同審查。
3.建立重大決策終身追究及責任倒查機制。制定了《行政決策責任追究制度》,按照“誰決策、誰負責”的原則,對違反決策規(guī)定、出現(xiàn)重大決策失誤、造成重大損失的,嚴格進行責任追究及責任倒查。對決策責任人、決策承辦單位、參與決策的專家和機構(gòu)等都要終身追責。
4.明確責任清單制度。嚴格依據(jù)有關(guān)法律、法規(guī)和規(guī)章,明確各股室權(quán)限,做到權(quán)責一致,各項管理工作嚴格依法進行,規(guī)范工作人員行政行為,做到依法行政主體合法,依法行政崗位清晰,行政行為和行政程序有法有據(jù),處理適當,嚴禁存在依法應(yīng)作為而不作為的現(xiàn)象。
5.規(guī)范行政審批流程。推行“一條龍審批”、”一站式服務(wù)”的行政審批新機制,實現(xiàn)一個窗口全員辦理衛(wèi)生行政審批事項。按照“流程最優(yōu)、環(huán)節(jié)最少、辦理最快、服務(wù)最佳”的要求,對衛(wèi)生行政審批事項逐一進行梳理,明確實施主體、設(shè)立依據(jù)、辦理要件、審批流程、辦理時限及標準等,最大限度地減少審批層級和環(huán)節(jié),提高審批效率,審批時限壓縮30%。
6.完善監(jiān)督審計機制,依法強化權(quán)力監(jiān)督。完善行政復(fù)議、行政應(yīng)訴工作制度。制定《行政復(fù)議工作制度》、《行政機關(guān)法定代表人出庭應(yīng)訴制度》。全年無行政復(fù)議、行政訴訟案件案件。
7.深化行政執(zhí)法體制改革,嚴格規(guī)范公正文明執(zhí)法。一是推進綜合執(zhí)法改革。創(chuàng)新執(zhí)法體制,把母嬰保健和計劃生育技術(shù)服務(wù)監(jiān)督執(zhí)法納入縣衛(wèi)生監(jiān)督局綜合監(jiān)督執(zhí)法中,并依法開展監(jiān)督檢查。二是健全行政執(zhí)法管理機制。加強局機關(guān)與委托行政執(zhí)法部門的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)和工作協(xié)調(diào),按照各司其職、各負其責、相互配合齊抓共管的原則,提升行政執(zhí)法管理工作。三是建立行政執(zhí)法協(xié)調(diào)機制。我局與縣市場管理局、縣公安局建立協(xié)作聯(lián)動機制,在執(zhí)法過程中,加強相互協(xié)調(diào)與配合,完成跨部門執(zhí)法工作的無縫銜接和有效合作,提高執(zhí)法和服務(wù)水平。將行政執(zhí)法中觸及犯罪的,移交司法機關(guān)辦理。
8.加強法制隊伍建設(shè),提高依法服務(wù)能力。一是加強政府法制隊伍建設(shè)。在局機關(guān)和縣衛(wèi)生監(jiān)督局內(nèi)明確法制工作負責部門,各配備專職人員一名。積極參加市縣法制專業(yè)培訓,提高職業(yè)素養(yǎng)和專業(yè)能力。二是推進行政執(zhí)法隊伍建設(shè)。制定《行政執(zhí)法考核評議制度》,制定了《行政執(zhí)法人員培訓持證上崗制度》《行政執(zhí)法證件管理制度》實行行政執(zhí)法人員持證上崗和資格管理制度,局機關(guān)和衛(wèi)生監(jiān)督局共有17名衛(wèi)生健康執(zhí)法人員,均持有有效行政執(zhí)法證件,無臨時工、合同工參與執(zhí)法的問題。每年按照縣法制辦的安排定期開展衛(wèi)生行政執(zhí)法證件換發(fā)及審驗工作。
一是局機關(guān)缺乏法律專業(yè)人才,目前我局未配有專職的法制審核員,僅僅通過購買服務(wù)的形式向律師事務(wù)所聘請了法律顧問,但法律顧問能提供的服務(wù)以咨詢?yōu)橹鳎欢欠ㄖ握ㄔO(shè)信息化建設(shè)程度較低,目前我局門戶網(wǎng)站信息公開僅能通過縣政府信息公開專欄進行公示,而縣內(nèi)醫(yī)療衛(wèi)生系統(tǒng)由于信息化建設(shè)尚未完善,醫(yī)療機構(gòu)信息不能實時共享,相關(guān)醫(yī)療信息不能實時公開,便民服務(wù)開展有待提高。
按照我局的權(quán)責清單,我局目前一線實有執(zhí)法人員較少,除縣衛(wèi)生監(jiān)督局執(zhí)法人員開展受委托的執(zhí)法項目外,局機關(guān)執(zhí)法人員因要處理日常業(yè)務(wù)工作,在行政執(zhí)法上開展的工作較少,一定程度上影響了我局行政執(zhí)法效能。
按照
“誰執(zhí)法誰普法”的要求,衛(wèi)生健康行業(yè)普法的針對性和實效性仍需加強,尤其需要分門別類,針對不同的群體開展不同特色的普法宣傳活動。
“一盤棋”的重大突發(fā)公共衛(wèi)生事件應(yīng)急處置機制還不夠科學系統(tǒng),處理突發(fā)公共衛(wèi)生事件能力有待提高。公共衛(wèi)生人才儲備不足,鄉(xiāng)村醫(yī)生老齡化突出,縣、鄉(xiāng)、村醫(yī)療衛(wèi)生基礎(chǔ)薄弱,設(shè)施設(shè)備滯后,難以適應(yīng)新形勢下公共醫(yī)療衛(wèi)生需求。
針對目前存在的干部職工知法、守法、用法意識不強,法律意識有待提高等問題,下一步的工作計劃是:
將建設(shè)法治政府擺在全局工作的重要位置,認真履行職責、扎實推進法治政府建設(shè)各項工作。
嚴格按照市衛(wèi)健委、縣委依法治縣辦工作要求,認真落實法治建設(shè)第一責任人職責規(guī)定,狠抓全縣法治建設(shè)示范醫(yī)院創(chuàng)建工作,規(guī)范行政執(zhí)法行為,提升依法行政認識,努力推進衛(wèi)生法治建設(shè)工作。
“法律六進”活動,提高法治意識,提升社會公信力,努力營造衛(wèi)生健康事業(yè)發(fā)展的法治環(huán)境。
抓基礎(chǔ),樹典型,以點帶面,努力實現(xiàn)普法工作的全面提升。結(jié)合實際,認真抓好普法規(guī)劃和年度實施計劃的落實,不斷完善普法組織網(wǎng)絡(luò)建設(shè),拓寬工作渠道,創(chuàng)新工作方法。抓好各項職能中不同類型普法典型,做好典型經(jīng)驗的總結(jié)推廣,充分發(fā)揮典型的示范作用,以點帶面,促進面上工作的開展。
一是要求以
“支部主題黨日”、職工大會等形式組織全體黨員干部認真學習《憲法》、《保守國家秘密法》及其《實施條例》、《國防法》、《反間諜法》及其《實施細則》、《國家安全法》、《xx縣掃黑除惡專項斗爭應(yīng)知應(yīng)會基礎(chǔ)知識》等等相關(guān)知識。二是以服務(wù)醫(yī)療衛(wèi)生體制改革為主線,緊緊圍繞疾病預(yù)防控制工作重點,深入開展好衛(wèi)生法制宣傳教育,推進行業(yè)依法治理工作,堅持法制教育與道德教育相結(jié)合,在做好本職工作的同時,深入持久廣泛開展法制宣傳教育,由健康教育科負責定期制作更換綜治維穩(wěn)(平安建設(shè))、掃黑除惡標語橫幅懸掛于單位及轄區(qū)醒目位置,并充分運用led顯示屏開展宣傳。通過宣傳教育,增強中心職工知法、守法、用法的法律意識,提高廣大職工遵紀守法,履行法定義務(wù)的自覺性和依法維護自身合法權(quán)益的能力,以及專業(yè)技術(shù)人員依法執(zhí)業(yè)意識。三是以職工自學、粘貼宣傳畫、關(guān)注微信公眾號、發(fā)放宣傳手冊等形式開展守法普法、綜治維穩(wěn)(平安建設(shè))、掃黑除惡知識宣傳。通過不同形式的宣傳培訓,使全體干部職工充分認識到綜治維穩(wěn)(平安建設(shè))、掃黑除惡專項斗爭的重要意義,充分感受到中央加強社會治理的堅定決心,營造積極參與平安建設(shè)、掃黑除惡專項斗爭的濃厚氛圍,強化廣大職工利用法律武器保障自身合法權(quán)益的能力,同時也為進一步增強干部職工與黑惡勢力犯罪作斗爭的自覺性。
衛(wèi)生健康局實踐報告篇九
根據(jù)醫(yī)療質(zhì)量安全整頓工作整改要求,我院高度重視,組織專班對醫(yī)療質(zhì)量安全進行了全面的檢查?,F(xiàn)就自查結(jié)果及下一步整改措施匯報如下:
一、存在問題:
(一)某些醫(yī)療核心管理制度還有落實不夠的地方。
個別醫(yī)務(wù)人員質(zhì)量安全意識不夠高,對首診醫(yī)師負責制、病例討論制度、交接班、會診等核心制度有時不能很好的落實,病例討論還不夠深入細致,患者病情評估制度落實不健全。
(二)抗菌藥物的應(yīng)用仍存在不合理的想象。
個別醫(yī)務(wù)人員抗菌藥物使用不合理,普通感冒也使用抗生素;門診抗生素應(yīng)用頻次偏高。
(三)住院病歷書寫中還存在不少問題。
1、病程記錄中對修改的醫(yī)囑、陽性化驗結(jié)果缺少分析,查房內(nèi)容分析少,有的.象記流水帳,過于格式化。
2、存在患者離院告知、簽字不規(guī)范。
3、病歷均為打印,復(fù)制粘貼后未及時查對,姓名、住院號有不相符等情況存在。
(四)個別醫(yī)務(wù)人員的服務(wù)意識不強,工作中時有“生冷硬”現(xiàn)象,醫(yī)療風險意識差,法律意識淡薄,醫(yī)患溝通技巧不夠,對醫(yī)療風險估計不足,造成醫(yī)患溝通不夠到位。
(五)專業(yè)技術(shù)水平有待進一步提高,不能很好的滿足病人的需求,急救技能尚需要進一步演練。
(六)科室管理不夠,問題發(fā)現(xiàn)后不能經(jīng)常性督促整改和落實,造成問題長期存在。
二、下一步整改措施:
(一)進一步加強質(zhì)量安全教育,提高醫(yī)務(wù)人員的安全、質(zhì)量意識。
醫(yī)務(wù)人員普遍存在重視專業(yè)知識而輕視質(zhì)量管理知識的學習,質(zhì)量管理知識缺乏,質(zhì)量意識不強,這樣就不能自覺地、主動地將質(zhì)量要求應(yīng)用于日常醫(yī)療工作中,就難以保證質(zhì)量目標的實現(xiàn)。因此,培訓全體醫(yī)務(wù)人員質(zhì)量管理知識,增強質(zhì)量意識是提高醫(yī)療質(zhì)量的基礎(chǔ)工作之一。首先要加強醫(yī)療相關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章制度。醫(yī)務(wù)人員務(wù)必掌握相關(guān)法律法規(guī)、醫(yī)療質(zhì)量核心制度,提高醫(yī)務(wù)人員的質(zhì)量意識、安全意識與防范意識。
(二)進一步加大科室管理及監(jiān)督檢查力度,保證核心制度的落實。
1、進一步加強醫(yī)療質(zhì)量三級醫(yī)師查房和病歷書寫檢查工作,注重實效,不能流于形式,對查到的問題除了當面講解以外,一周一通報,對屢犯的一定要通過經(jīng)濟處罰,給予懲戒。
2、要加強三基訓練與考核,同時對專業(yè)知識按照年初學習計劃逐步學習到位,在科內(nèi)廣泛開展崗位練兵活動,要不斷完善考核辦法,嚴肅考核紀律,注重培訓的實效。
3、加強病案質(zhì)量的管理。
開展病歷書寫規(guī)范培訓,進一步健全相關(guān)制度及病歷檢查標準,保證病歷的規(guī)范書寫,及時將住院病歷歸檔管理。
4、根據(jù)市衛(wèi)計局關(guān)于《進一步加強抗菌藥物臨床應(yīng)用的管理》通知精神,制定我院具體實施辦法及獎懲制度,注重監(jiān)控預(yù)防性應(yīng)用抗菌藥物情況,禁止濫用抗生素情況出現(xiàn)。
(三)進一步加強科內(nèi)職業(yè)道德教育,切實提高醫(yī)務(wù)人員的服務(wù)水平。
衛(wèi)生健康局實踐報告篇十
會計專業(yè)作為應(yīng)用性強的一門學科、一項重要的經(jīng)濟管理工作,是加強經(jīng)濟管理,提高經(jīng)濟效益的重要手段,經(jīng)濟管理離不開會計,經(jīng)濟越發(fā)展會計工作就顯得越重要。
針對于此,在進行了四年的大學學習生活之后,通過對《會計學原理》、《中級財務(wù)會計》、《高級財務(wù)會計》、《管理會計》、《成本會計》及《會計理論》的學習,可以說對會計已經(jīng)是耳目能熟了,所有的有關(guān)會計的專業(yè)基礎(chǔ)知識、基本理論、基本方法和結(jié)構(gòu)體系,我都基本掌握了,但這些似乎只是紙上談兵,倘若將這些理論性極強的東西搬上實際上應(yīng)用,那我想我肯定會是無從下手,一竅不通。會計實踐報告總結(jié)。自認為已經(jīng)掌握了一定的會計理論知識在這里只能成為空談。因此,我作為一名會計專業(yè)的學生,在xx年的寒假,有幸參加了為期近一個月的專業(yè)實踐。
懷著一種美好的憧憬,我來到了xx有限責任公司。公司成立于xx年xx月,占地面積xx平方米,現(xiàn)有員工xx余人,固定資產(chǎn)xx多萬元,年綜合生產(chǎn)能力3萬噸,年產(chǎn)值6000萬元。主公司推行全面的質(zhì)量管理,采用先進的生產(chǎn)工藝、齊全的測控手段。設(shè)備先進,技術(shù)力量雄厚,具有生產(chǎn)和開發(fā)各種育果袋及其他產(chǎn)品的能力。
公司承諾:在二十一世紀的今天,公司將充分利用優(yōu)越的地理位置和自身的條件,建成一個產(chǎn)、供、銷一條龍,服務(wù)一流的企業(yè),并且遵循“取之自然,服務(wù)自然”的原則,最大限度地實現(xiàn)無污染造紙,為公司成為真正的“綠色”造紙企業(yè)而不懈努力!
初來乍到,我緊張地有點說不出話來。公司經(jīng)理看出我的局促感,于是打破僵局說:“小伙子,長得蠻帥氣的嘛!”一句不經(jīng)意的夸贊頓時消除了我心中的緊張情緒,我笑了笑說:“多謝經(jīng)理夸獎!以后有許多向經(jīng)理您學習的地方,還請賜教?!笨此破降?,像拉家常一樣,我和經(jīng)理就這樣認識了。這時候經(jīng)理打了一個電話,讓財務(wù)科的一位負責人過來,我坐在經(jīng)理的辦公室等著。一會兒,來了一位中年人,經(jīng)理介紹說這是公司財務(wù)部的王會計,你以后就跟著他學習吧。我連忙起身,與他握手致意,并把自己此次的一些實踐情況又說了一下。王會計點點頭,笑著說:“好好干!”就這樣,我的實踐開始了。
衛(wèi)生健康局實踐報告篇十一
為期半個月的餐飲實習結(jié)束了,回想這次在*部實習的點點滴滴,覺得從中獲益非淺,學到了許多在課堂和書本上都無法學到的知識。
之前在*培訓了理論知識,及各部門的工作職責,對于我從沒有接觸過餐飲這個行業(yè)的來說一切都那么默生,雖然知道了怎么做,但終究沒做過,一切都只是想象,可以說那時侯是急切地期盼著這一天的到來.對此我又高興又害怕,高興的是終于可以接觸餐飲了,終于可以面客服務(wù)了,害怕的是不知道自己能不能勝任,能不能處理好與客人的關(guān)系.
餐飲部分有燕鮑翅、雅間區(qū)、宴會廳、早餐部、火鍋廳、毋米粥、吧臺、傳菜部和前臺接待九個部門,我們9個人分別在不同的部門,兩天輪換一次。這樣能讓我們比較全面的了解整個餐飲業(yè)的服務(wù)與管理,這也是我們來此的目的。
從擺臺、折口布、傳菜、上菜、餐中服務(wù)、撤臺我們都親身體驗,一開始覺得自己做得很差勁,站也站不住,做事總有些毛手毛腳。慢慢地,工作就上手了,越做越順了,但覺得應(yīng)該還能做的更好。全體員工對我們都很熱情,不厭其煩的幫助我,并跟我講工作的內(nèi)容,注意事項,工作程序。毫無保留地把她們的工作經(jīng)驗傾囊相授,讓我感覺到團隊的溫暖。之前所學的理論知識在開始的時候很難應(yīng)用到實際中,通過師傅們的指點,使理論與實際相結(jié)合,經(jīng)過一段時間對客服務(wù)也輕松自如了很多。閑下來的時間和主管們討教管理員工的經(jīng)驗,各位主管也都有問必答,傾囊相授。
對于餐飲我要學的東西還很多,要學會觀察,做好服務(wù),服務(wù)要仔細、周到、及時,要了解客人的需求,對常客要做好個性化的服務(wù),知其喜好,盡力給予滿足,做到提前一步的服務(wù),讓客人有賓至如歸的感覺。
半個月的時間過去了,在這半個月的時間里,感覺自己完全成為了酒店的一分子,對酒店有了深厚的感情,和一起工作的同事也建立了深厚的友誼。在*酒店這個大家庭中,可以感覺到大家庭中各部門相互幫助的手足之情,有一首歌唱的好“相親相愛一家人”,而整個酒店上至領(lǐng)導(dǎo)下至員工就是最親愛的一家人。感謝*酒店給我這樣的實習機會,讓我在實習中增長了見識,體驗了生活,我衷心希望國際酒店能夠越來越好,也祝愿明天會更好。
衛(wèi)生健康局實踐報告篇十二
馬玉春
(
2019
年
3
月)
尊敬的主任、各位副主任、各位委員:
首先,衷心地感謝區(qū)人大常委會對我擬任區(qū)衛(wèi)生健康局長職務(wù)的審議,這是組織對我的信任。接受審議我深感榮幸,更感責任重大。但我有決心在區(qū)委、區(qū)政府的領(lǐng)導(dǎo)下,在人大的監(jiān)督下,帶領(lǐng)衛(wèi)生健康系統(tǒng)廣大干部職工盡職盡責干好工作,不負組織重托?,F(xiàn)按會議要求,作如下供職發(fā)言,請予審議:
。衛(wèi)生健康工作不僅對領(lǐng)導(dǎo)者的政治素質(zhì)要求高,而且具有較強的專業(yè)性。我將把學習放在首要位置,堅持理論聯(lián)系實際,同時還要善于向?qū)嵺`學習,運用新思維,開辟新途徑,找到新辦法,解決新問題,適應(yīng)新形勢,努力做好學與用、知與行的統(tǒng)一。探索衛(wèi)生健康發(fā)展的新路、推進衛(wèi)生健康事業(yè)改革、創(chuàng)新衛(wèi)生健康管理機制、激活衛(wèi)生健康發(fā)展?jié)摿?,努力成為衛(wèi)生健康工作的行家里手。
我將在工作中當好班長,負起第一位責任。引導(dǎo)班子成員分工協(xié)作,密切配合,充分發(fā)揚民主,堅持民主集中制,始終擰成一股繩,真正形成相互信任,相互支持,相互協(xié)調(diào),相互補臺的良好風氣,在大目標中求團結(jié),在批評與自我批評中求團結(jié),充分發(fā)揮班子整體功能作用。積極疏通和拓寬民主渠道,認真聽取群眾的呼聲和意見,在群眾中樹立良好的政府形象和自身形象。同時,我也將搞好與企業(yè)的團結(jié),做到思想上多溝通,感情上多交流,工作上多協(xié)調(diào),決策上多商量,發(fā)展上多幫助,業(yè)務(wù)上多指導(dǎo),全力推進幸福新紅崗建設(shè)進程。
目前,衛(wèi)生健康工作的改革和發(fā)展任務(wù)很重,難度很大,形勢很緊。這就給衛(wèi)生健康工作提出了更高、更新的要求,我將時刻牢記自己肩負的責任,恪盡職守,勤奮敬業(yè),認真履行崗位職責,力求讓組織放心,讓群眾滿意。認真履行衛(wèi)生健康工作職責,突出抓好全區(qū)醫(yī)療資源整合、深化醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革、基本公共衛(wèi)生服務(wù)
“三個亮點”;健全疾病預(yù)防控制、突發(fā)衛(wèi)生公共事件處理、衛(wèi)生健康執(zhí)法監(jiān)督、健康惠民政策服務(wù)“四個體系”;加強推進行風建設(shè)、民營資本進入醫(yī)療市場、健康服務(wù)行動“三項工程”,努力建設(shè)一流的班子,帶一流的隊伍,創(chuàng)一流的業(yè)績,力爭使我區(qū)衛(wèi)生健康工作在原有的基礎(chǔ)上再創(chuàng)輝煌。
。我要勇?lián)伯a(chǎn)黨員的歷史責任,時刻堅持自重、自醒、自警、自勵,清清白白做官,認認真真做事,踏踏實實做人。始終牢記
“四風要求”,始終踐行“三嚴三實”,擺正同人民群眾的關(guān)系,深刻理解群眾利益無小事的內(nèi)涵,真正做到權(quán)為民所用、情為民所系、利為民所謀,把實現(xiàn)好、維護好、發(fā)展好人民群眾的根本利益作為思考問題和開展工作的根本出發(fā)點和落腳點。樹立正確的政績觀,發(fā)揚腳踏實地、埋頭苦干的好作風,堅持重實際、鼓實勁,干實活,扎扎實實地做好各項工作。從嚴理政,依法行政,秉公辦事,做到想事、干事、成事。及時主動向政府和人大常委會報告工作,自覺接受人大常委會和社會各界的監(jiān)督,對人大代表的建議、批評和意見,積極組織辦理,做到件件有著落,事事有回音,用自己的實際行動,為全區(qū)人民健康服務(wù)。
主任、各位副主任、各位委員,如果我的任職能夠獲得通過,我將倍加努力,積極進取,帶領(lǐng)隊伍再創(chuàng)衛(wèi)生健康事業(yè)新篇章,絕不辜負組織對我的信任與重托。如果我的任職未獲得通過,我也將正確對待,認真查找自身存在的缺點和不足,不斷完善自我,一如既往地積極主動工作,認真負責地做好本職工作。
謝謝!
衛(wèi)生健康局實踐報告篇十三
今年以來,我局在區(qū)委區(qū)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,全面貫徹黨的十九大精神,以_新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo),認真貫徹落實市、區(qū)關(guān)于加快建設(shè)一流法治城市和法治政府的部署,全面推進法治政府建設(shè),建立健全行政制度,規(guī)范行政行為,強化行政執(zhí)法監(jiān)督,不斷提高依法決策、依法管理、依法行政水平,為推動我區(qū)衛(wèi)生健康事業(yè)發(fā)展營造了良好法治環(huán)境。
印發(fā)《x市xx區(qū)衛(wèi)生健康局工作規(guī)則(暫行)》等xx項制度,及時清理清查原新區(qū)時期規(guī)范性文件,嚴格按照法定程序制定部門規(guī)范性文件x個,確保規(guī)范性文件內(nèi)容和制定程序合法、合規(guī)。
對局中心工作、重大項目、重要人事安排、重大資金使用、重大制度制訂等事項均通過局黨組會、局長辦公會集體研究決定,未出現(xiàn)因行政決策違法而造成不良影響的事件發(fā)生?!督】祒x行動實施方案》列入我區(qū)本年度重大行政決策事項目錄,已印發(fā)實施。對以我區(qū)、我局名義對外簽訂的合同,均經(jīng)局法律顧問合法性審查。局機關(guān)及各下屬醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)均已聘請有資質(zhì)的律所律師擔任法律顧問,充分發(fā)揮律師顧問“外腦”作用,為我局提供日常法律咨詢、合同審查、行政執(zhí)法、醫(yī)療衛(wèi)生建設(shè)項目等法律服務(wù),參與重大行政決策討論、論證等。
創(chuàng)新監(jiān)管模式,實施“巡辦分離”和“衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管”監(jiān)管制度、“打擊無證行醫(yī)聯(lián)席會議”和“錯時執(zhí)法”工作制度,在節(jié)假日、夜間等“監(jiān)管真空期”聯(lián)合突擊執(zhí)法,提高發(fā)現(xiàn)、查處醫(yī)療違法行為的能力;借助智慧衛(wèi)監(jiān)建設(shè)創(chuàng)新執(zhí)法手段?;赼i人臉識別技術(shù)建設(shè)包含身份識別和在崗監(jiān)管兩大功能的智能醫(yī)療監(jiān)管系統(tǒng),輔助執(zhí)法人員快速、準確鎖定執(zhí)法現(xiàn)場可疑人員,加大在崗執(zhí)業(yè)監(jiān)管力度,提升醫(yī)療衛(wèi)生監(jiān)管效能,保障市民就醫(yī)安全和健康權(quán)益。
xxxx年衛(wèi)生行政許可共審批行政許可事項xxx件,提前辦結(jié)率xxx%。公共場所、飲用水供水企業(yè)衛(wèi)生許可實行“一窗受理”。順利完成職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)管職能交接工作,組建了xx人x個小組的新部門開展職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)管工作,完成監(jiān)督巡查企業(yè)xxx家,職業(yè)衛(wèi)生投訴案件調(diào)查處理率xxx%,并組織實施企業(yè)主要負責人和職業(yè)衛(wèi)生管理人員培訓。我局落實各項政策文件,鼓勵社會力量辦醫(yī),為轄區(qū)群眾提供多層次多樣化醫(yī)療服務(wù)。
以下是與衛(wèi)生健康局關(guān)于2021年度依法行政工作報告范文相關(guān)的文章
衛(wèi)生健康局實踐報告篇十四
很榮幸能有這么個機會進行這樣的一次社會實踐,xx年2月22號,我去了位于xx市xx區(qū)的xx鐵礦,到哪里進行了一次很簡單的參觀和了解,對這座礦山的歷史,發(fā)展,現(xiàn)狀和它的未來發(fā)展有了一定的了解。說實話,我對這座礦山有份特殊的感情,因為我從小生活在這座礦山的周圍,直到上了小學才來到市里,我的一些親屬也有在那曾經(jīng)工作的經(jīng)歷,有的正在那里工作。這個地方很有意思,它的全名是xx鐵礦,之所以叫這個名字,是因為它的地理位置與它的名字完全相符,到了這里,你環(huán)顧四周,全是山,山中自然也都是鐵礦嘍。
說實話,這些年,xx鐵礦真的發(fā)生了巨大的變化,無論從生產(chǎn)還是工作環(huán)境都有極大的進步。那么下面我就講講從那里看到的和了解到的吧。
xx鐵礦始建于1960年8月,是xx生產(chǎn)磁礦石原料的主要基地,隸屬于xx集團礦業(yè)公司,是國家中直企業(yè)所屬生產(chǎn)單位,是現(xiàn)代機械化采掘的大型露天鐵礦山。xx鐵礦位于國家4a級旅游區(qū)xx腳下,位于xx市xx鐵礦位于xx市東南16公里。
設(shè)有穿爆、采礦車間、汽運車間、鐵運車間、破碎車間、工務(wù)車間6個主體生產(chǎn)車間和動力車間、檢修車間2個輔助生產(chǎn)車間,礦管理部門有生產(chǎn)技術(shù)部、設(shè)備部、綜合管理部、黨委工作部和礦工會。
在那里我還了解到他們的發(fā)現(xiàn)觀點,很簡練,卻很務(wù)實,我想,這就應(yīng)該是他們不斷發(fā)展和壯大的基礎(chǔ)和動力,即:
想:推進策劃,改善空間大。
做:效果不錯,文件記錄弱。
精:領(lǐng)導(dǎo)務(wù)實,八年磨劍亮
從這樣簡嚴謹?shù)墓ぷ鳡顟B(tài)中我們不難看出任何事情的成功都是有原因的
我的舅舅就工作在那里,我從他的言語中就能看出來身為一個眼礦人的驕傲,是啊,正是這種不斷提升的自豪感,才能使這個老牌鐵礦在新世紀中發(fā)揮它更大的優(yōu)勢。
在這樣短短不到一天的時間里,我明白了很多,工作和我們學習也是一樣的,無論何時何地,都不能忘了自己的本,做任何事情都要有創(chuàng)新和堅持,只有具備了以上的兩點,才有可能成功。我希望以后能再次有這樣的機會來到這里,那時候也許這里有發(fā)生了不可思議的變化!
很高興有機會到xx鐵礦來參觀,這是我第一次參觀如此大的鐵礦,我感到很榮幸。對于我學習化工專業(yè)的學生來說,可以到這樣的單位來參觀學習是一個很難得的機會。剛來到xx鐵礦,我被這宏偉的氣勢感染了,并且震驚了,在參觀過程中,我對礦山的歷史有了一定的了解,鐵礦山名字的由來很顯而易見,是根據(jù)它的地理位置而命名的,它的全名是xx鐵礦,之所以叫這個名字,是因為它的地理位置與它的名字完全相符,到了這里,你環(huán)顧四周,全是山,山中自然也都是鐵礦嘍。
在去xx鐵礦之前我在網(wǎng)上查到了它,當通過一張張圖片和眼前的氣勢,鐵礦山讓我看到了他的變化,他的成長,在短短的幾年里,他發(fā)生了巨大的變化,無論從生產(chǎn)還是工作環(huán)境都有極大的進步。
在此以前,xx鐵礦始建于1960年8月,是xx生產(chǎn)磁礦石原料的主要基地,隸屬于xx集團礦業(yè)公司,是國家中直企業(yè)所屬生產(chǎn)單位,是現(xiàn)代機械化采掘的大型露天鐵礦山。xx鐵礦位于國家4a級旅游區(qū)xx腳下,位于xx市xx鐵礦位于xx市東南16公里。設(shè)有穿爆車間、采礦車間、汽運車間、鐵運車間、破碎車間、工務(wù)車間6個主體生產(chǎn)車間和動力車間、檢修車間2個輔助生產(chǎn)車間,礦管理部門有生產(chǎn)技術(shù)部、設(shè)備部、綜合管理部、黨委工作部和礦工會。8ws設(shè)備管理大視野。xx鐵礦現(xiàn)有職工1080人,主要設(shè)備總計166臺,生產(chǎn)規(guī)模為采剝總量1200萬噸,生產(chǎn)礦石260萬噸。礦山主要生產(chǎn)工藝以牙輪鉆機鉆孔、中孔爆破、大型挖掘機采裝、大型生產(chǎn)汽車倒裝、準軌鐵路運輸和礦石破碎等主要環(huán)節(jié)形成完整的生產(chǎn)工藝流程,破碎后的鐵礦石(產(chǎn)品),以準軌鐵路運輸方式輸送給大孤山球團廠。
現(xiàn)在他有了巨大的變化,局礦山的工人介紹,20xx年1月18日,xx礦業(yè)公司大孤山鐵礦擴建工程順利開工。這意味著xx主礦體將增加2600萬噸優(yōu)質(zhì)磁鐵礦,為xx可持續(xù)發(fā)展提供資源保障。
鋼鐵產(chǎn)量高速增長,對鐵礦石的需求量越來越大。xx自有礦山資源雖然解決了原料問題,但幾十 年的生產(chǎn)消耗,鐵礦石資源也越來越緊張。為落實xx資源保障戰(zhàn)略,擴大生產(chǎn)規(guī)模,xx礦業(yè)公司堅持主礦生產(chǎn)與擴建工程雙線并進原則,科學采掘,穩(wěn)步開發(fā)。
xx鐵礦資源豐富集中、儲量大、質(zhì)量優(yōu),但不可再生。xx地區(qū)目前鐵礦保有資源總量74億噸。xx主要鐵礦如東xx、大孤山等均處于礦山開采后期階段,生產(chǎn)能力逐年下降。按xx地區(qū)年產(chǎn)1800萬噸計算,xx境內(nèi)可采鐵礦資源只可考慮40余年。如鋼產(chǎn)量遞增,加上無序開采,用不上二三十年鐵礦資源即將面臨枯竭危險。
雖然說在未來的幾十年里,礦山也許面臨著枯竭的危險,但是我相信在它近百年為xx人民奉獻上。我們不得不向他深深的鞠躬!向他表示深深的感謝!他是偉大的,她哺育了xx,也同樣哺育了人民。
這次參觀我受益匪淺,在此期間,我不僅看到了鐵礦人的不易,也看到了鐵礦的發(fā)展,xx的發(fā)展,祖國的發(fā)展!他教會我的不僅僅是我看到了什么,更多的是我學會了什么,懂得了什么,祖國在發(fā)展,發(fā)展中的祖國更需要我們。作為祖國的新生力量,我們需要的不僅僅是全力以赴,而是竭盡全力。我們是90后的第一批,社會上對于90后得質(zhì)疑越來越多,我們需要用我們自己的實際行動來證明,祖國的未來有我們會更加強大!
衛(wèi)生健康局實踐報告篇十五
xxxx年,區(qū)衛(wèi)健局在區(qū)委、區(qū)政府領(lǐng)導(dǎo)下,按照省、市衛(wèi)生健康部門工作要求,主動作為、強化擔當、履職盡責,截至xxxx年xx月xx日,獲得國家級表彰獎勵x項,省級表彰獎勵x項,市級表彰獎勵xx項,區(qū)級表彰獎勵xx項。牽頭承擔省級民生實事x項,市委市政府重點工作x項,市級民生實事x項,區(qū)級民生實事x項,各項工作順利推進,均能完成年度目標任務(wù)?,F(xiàn)將我局xxxx年工作情況和xxxx年工作思路報告如下。
(一)切實抓好新冠肺炎專業(yè)疫情防控。一是全面落實專業(yè)防控措施。截至xxxx年xx月xx日,萬人,萬人,入境人員、重點人員、愿檢盡檢核酸檢測xx.x萬人次。二是全力開展醫(yī)療救治。設(shè)置xx家發(fā)熱門診,萬例。設(shè)置x家區(qū)級定點醫(yī)院,規(guī)范確診病例、無癥狀感染者診治、轉(zhuǎn)運。建成xx個核酸檢測實驗室,儲備滿負荷核酸日單檢能力x.x萬人份,達到全人群檢測能力建設(shè)要求。三是推進新冠病毒疫苗接種。制定“x+x”新冠病毒疫苗接種總體方案和相關(guān)配套子方案,健全工作機制。截至xxxx年xx月xx日,萬劑次。
(二)著力實施高品質(zhì)公共服務(wù)倍增工程。一是加快推進重點項目建設(shè)。推進x雙楠醫(yī)院二期工程、華西醫(yī)院x健康體檢中心和新x、新華興、新機投橋、新金花橋x家社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)。新漿洗街、新簇錦社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心建成投入使用。完成晉陽社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心改擴建,擴增業(yè)務(wù)用房面積xxxx平方米。積極開展“優(yōu)質(zhì)服務(wù)基層行”活動,x家社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心順利通過市級專家組評審。二是實施公共衛(wèi)生體系提升行動。建立了多點觸發(fā)、高效靈敏的傳染病疫情監(jiān)測預(yù)警機制,重大傳染病疫情有效處置率達xxx%。推進區(qū)疾病預(yù)防控制中心整體搬遷,按照x省三級乙等標準啟動區(qū)疾病預(yù)防控制中心新建項目,完成x萬余平方米新業(yè)務(wù)用房主體加固工程。
(三)深入推進醫(yī)療衛(wèi)生體制改革。一是加快基層衛(wèi)生綜合改革。按照區(qū)政府印發(fā)的《x區(qū)關(guān)于調(diào)整和完善社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)機構(gòu)運行機制實施方案》,進一步理順社區(qū)衛(wèi)生運行機制,保障持續(xù)良性運轉(zhuǎn)。以家庭醫(yī)生簽約服務(wù)為抓手,推動社區(qū)衛(wèi)生主動健康管理服務(wù)模式數(shù)字化轉(zhuǎn)型,試點建設(shè)智能化家庭醫(yī)生工作室、智慧學校醫(yī)務(wù)室等x個數(shù)字化應(yīng)用場景。全面落實基本公共衛(wèi)生服務(wù)項目工作和國家基本藥物制度。二是深化區(qū)屬公立醫(yī)院管理改革。區(qū)政府辦印發(fā)《x區(qū)深化區(qū)屬醫(yī)院改革工作方案》,加快建立統(tǒng)一、協(xié)調(diào)、高效、有序的公立醫(yī)院管理體制。三是深化醫(yī)聯(lián)體建設(shè)內(nèi)涵。推進x個城市網(wǎng)格化醫(yī)聯(lián)體建設(shè),持續(xù)開展醫(yī)聯(lián)體內(nèi)的預(yù)約掛號、綠色轉(zhuǎn)診、專家下沉和基層醫(yī)務(wù)人員上掛學習等活動,上級醫(yī)院專家下沉xxx人次,基層醫(yī)務(wù)人員上掛學習100人次,建立了x項專全科協(xié)同服務(wù)。
(四)積極開展健康x建設(shè)。一是做好國家衛(wèi)生城市復(fù)審迎檢工作。制定了《x區(qū)國家衛(wèi)生城市復(fù)審迎檢工作總體方案》,明確目標任務(wù),確保各項工作順利推進。整改問題xxxx余處,順利通過國家專家組評估驗收。二是抓好“健康細胞工程”建設(shè)。創(chuàng)建市級健康街道x個、健康社區(qū)x個、健康單位x家、健康家庭xxx個,區(qū)級健康街道x個、健康社區(qū)x個、健康單位x家,健康家庭xxx個。三是開展愛國衛(wèi)生運動。開展“六大常態(tài)專項行動”和“一月一主題活動”,舉辦主題科普活動xx場,環(huán)境衛(wèi)生集中整治活動xxx場。萬平方米。加強公共場所控煙工作,控煙知識進社區(qū)xx個。
(五)持續(xù)加強醫(yī)療行業(yè)綜合監(jiān)管。一是推動醫(yī)療服務(wù)行為持續(xù)改善。實施全面改善醫(yī)療服務(wù)三年行動,建立完善醫(yī)療質(zhì)控機構(gòu),組織開展醫(yī)療質(zhì)量專項檢查。開展全區(qū)衛(wèi)生健康行業(yè)領(lǐng)域突出問題專項整治,著力解決“大處方、泛耗材”等突出問題。二是強化衛(wèi)生監(jiān)督工作。組織協(xié)調(diào)區(qū)級相關(guān)單位建立并落實醫(yī)療衛(wèi)生行業(yè)綜合監(jiān)管制度,增強監(jiān)管合力、提升監(jiān)管效能。落實衛(wèi)生監(jiān)督“雙隨機,一公開”任務(wù),開展醫(yī)療美容整治、打擊非法行醫(yī)等專項檢查。三是強化基層中醫(yī)藥服務(wù)。完善中醫(yī)藥“xx分鐘服務(wù)圈”,推進中醫(yī)藥服務(wù)標準化建設(shè),xxx%社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心建立了中醫(yī)科,x家社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心創(chuàng)建了x市醫(yī)療機構(gòu)示范中醫(yī)館。
(六)有效提升婦幼計生工作水平。一是加強婦幼保健質(zhì)量控制。開展了x次覆蓋全區(qū)x家助產(chǎn)服務(wù)機構(gòu)及xx家社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心的婦幼健康服務(wù)質(zhì)量控制工作。二是全面落實計生家庭關(guān)懷扶助。暢通計劃生育特殊家庭就醫(yī)“綠色通道”,提供優(yōu)先醫(yī)療服務(wù)保障。
(七)創(chuàng)新推動省級敬老模范區(qū)工作。一是開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動。組織全區(qū)xx個社區(qū)開展全國示范性老年友好型社區(qū)創(chuàng)建工作,x街道簧門街社區(qū)獲國家衛(wèi)健委“全國示范性老年友好型社區(qū)”表彰。爭創(chuàng)x省老年友善醫(yī)療機構(gòu),指導(dǎo)x家醫(yī)養(yǎng)結(jié)合機構(gòu)推出電子地圖。二是參與國家重點醫(yī)養(yǎng)結(jié)合項目。積極參加國家重點研發(fā)計劃《老年常見病多重用藥風險管控體系的研究和集成應(yīng)用示范》項目和國家“積極應(yīng)對人口老齡化綜合創(chuàng)新試點”工作,創(chuàng)新完善養(yǎng)老服務(wù)體系、要素支持、業(yè)態(tài)模式、適老環(huán)境,增強全區(qū)應(yīng)對人口老齡化能力。三是開展走訪慰問老年人活動。結(jié)合“敬老月”開展系列文藝活動,走訪慰問百歲老人xx人。
(八)扎實開展黨風廉政建設(shè)。一是推動主體責任落地落實。緊密結(jié)合疫情防控和黨風廉政建設(shè)工作要求,查找廉政風險點xxx條,其中高風險點x條,中風險點xx條,低風險點xxx條,嚴格落實“清單制+責任制”,加強過程管理,強化跟蹤督辦和整改落實。二是夯實意識形態(tài)工作陣地。學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想、習近平總書記對x及x工作系列重要指示精神,緊緊圍繞區(qū)委要求,制定《區(qū)委衛(wèi)健工委xxxx年理論學習中心組專題學習計劃》,將意識形態(tài)工作納入黨組、黨(工)委理論學習中心組學習重要內(nèi)容,全面做好衛(wèi)健系統(tǒng)意識形態(tài)領(lǐng)域迎x防風險保安全保穩(wěn)定工作。三是組織開展專題教育。依托“蓉城先鋒.黨員e家”扎實開展貫徹黨的十九屆五中全會精神暨黨史學習教育培訓工作,累計開展xx期黨員干部“云端”培訓和“線上”學習。中心組及各基層黨組織開展集中學習和專題研討xx次,開展黨風廉政主體責任日常約談xx人次。
xxxx年,我局繼續(xù)以建設(shè)“健康x”為目標,以創(chuàng)新發(fā)展、高質(zhì)量發(fā)展為動力,堅持“補短板、有特色、提內(nèi)涵”的發(fā)展思路,在做好疫情防控的同時,推動衛(wèi)生健康事業(yè)快速發(fā)展,深化衛(wèi)生健康服務(wù)供給側(cè)改革,更好滿足群眾多層次、多元化衛(wèi)生健康需求,提高群眾健康素養(yǎng)。
(一)持之以恒抓好疫情防控。一是提升公共衛(wèi)生體系能力。以新發(fā)突發(fā)傳染病、食源性疾病、不明原因疾病為重點,完善監(jiān)測哨點布局,強化癥候群、疾病、危險因素和事件的監(jiān)測分析。加強二級以上公立綜合醫(yī)院發(fā)熱門診和基層醫(yī)療機構(gòu)發(fā)熱哨點能力建設(shè),完善疾病預(yù)防控制機構(gòu)與醫(yī)療機構(gòu)協(xié)同監(jiān)測機制。二是提升衛(wèi)生應(yīng)急處置能力。進一步健全突發(fā)公共衛(wèi)生事件應(yīng)急管理機制,提升緊急醫(yī)學救治能力,提高核酸檢測能力。三是強化社區(qū)衛(wèi)生疫情防控能力。增配疫情防控所需設(shè)施設(shè)備,健全社區(qū)衛(wèi)生應(yīng)急流調(diào)隊伍。
(二)突出重點抓好改革工作。一是推動區(qū)屬公立醫(yī)院高質(zhì)量發(fā)展。健全區(qū)屬公立醫(yī)院運營管理體系和人事編制、薪酬分配、績效評價等管理制度,加強臨床???、信息化、人才隊伍等建設(shè),持續(xù)提高醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量和患者滿意度。二是推進基層衛(wèi)生數(shù)字化轉(zhuǎn)型。加快建設(shè)業(yè)務(wù)流程數(shù)字化、應(yīng)用場景數(shù)字化和數(shù)據(jù)驅(qū)動服務(wù)改進的數(shù)字化社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心,提升基層衛(wèi)生服務(wù)效率和服務(wù)質(zhì)量。三是強化城市醫(yī)聯(lián)體建設(shè)。不斷優(yōu)化醫(yī)療資源布局,引導(dǎo)優(yōu)質(zhì)醫(yī)療資源下沉,推進疾病預(yù)防、治療、管理相結(jié)合,逐步實現(xiàn)醫(yī)療質(zhì)量同質(zhì)化管理。健全城市化醫(yī)聯(lián)體分工協(xié)作機制和市場化運行機制,有效改善群眾就診便利性和醫(yī)療服務(wù)效果。
(三)提升能力抓好重點服務(wù)。一是深化婦幼健康優(yōu)質(zhì)服務(wù)。健全由區(qū)婦幼保健院、區(qū)內(nèi)其他助產(chǎn)服務(wù)機構(gòu)、社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)機構(gòu)和社區(qū)組成的分級婦幼保健服務(wù)體系和分級服務(wù)管理機制。全面落實母嬰安全五項制度。做好出生缺陷篩查。二是鞏固“x省第x輪敬老模范區(qū)”創(chuàng)建成效。實施老年健康促進行動,加強老年人常見病、慢性病健康指導(dǎo)和綜合干預(yù)。積極參與安寧療護國家級試點工作和“敬老文明號”、老年友善醫(yī)療機構(gòu)、老年友好型社區(qū)創(chuàng)建活動。
(四)集中精力抓好項目建設(shè)。一是推進區(qū)屬醫(yī)療機構(gòu)建設(shè)。新火車南站社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心建成投入使用,繼續(xù)推進x雙楠醫(yī)院二期工程建設(shè),啟動區(qū)人民醫(yī)院改擴建和x家新建社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心裝修工程。二是推進區(qū)疾病預(yù)防控制中心提能。提升實驗室檢驗檢測能力,加強實驗室儀器設(shè)備升級和生物安全防護能力建設(shè)。加快推進區(qū)級疾病預(yù)防控制中心整體搬遷工程,建成x省三級乙等疾病預(yù)防控制機構(gòu)。
(一)參與國家重點研究計劃。組織系統(tǒng)相關(guān)資源,參與國家科技部重點研發(fā)計劃《老年常見病多重用藥風險管控體系的研究和集成應(yīng)用示范》項目,啟動項目基礎(chǔ)調(diào)查工作。與x大學華西醫(yī)院合作開展《互聯(lián)網(wǎng)+院后患者延續(xù)護理》項目研究,形成社區(qū)衛(wèi)生院后患者延續(xù)護理模式,現(xiàn)已在我區(qū)試點社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心應(yīng)用。
(二)開展數(shù)字化轉(zhuǎn)型研究。針對兒童、青少年、慢性病患者、圍絕經(jīng)期婦女等重點人群,以數(shù)據(jù)驅(qū)動服務(wù)改進為目標,設(shè)立了《社區(qū)衛(wèi)生數(shù)字化骨量管理》《社區(qū)衛(wèi)生數(shù)字化學校健康管理》《數(shù)字化分級診療協(xié)同平臺建設(shè)》《數(shù)字化社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心建設(shè)》x個研究項目,形成《x區(qū)數(shù)字化社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心建設(shè)調(diào)研報告》,在國家核心期刊發(fā)表《結(jié)合真實世界數(shù)據(jù)的社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)機構(gòu)使用icd-xx的實踐影響因素和效果研究》《基于真實世界數(shù)據(jù)的成人就診行為特征及簽約人群就診頻次影響因素分析》《基于真實世界基層門診icd診斷數(shù)據(jù)的基層西醫(yī)類預(yù)防診療能力特征分析》《基于真實世界數(shù)據(jù)的x型糖尿病患者綜合控制率研究》x篇論文。
(三)加強基層科研能力建設(shè)。針對基層衛(wèi)生實踐中存在的主要問題,鼓勵基層衛(wèi)生工作人員通過科研科學解決實踐問題。xxxx年,社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)機構(gòu)啟動《x區(qū)糖尿病患者定制服務(wù)包運行效果和影響因素分析》《x區(qū)pcac模式下簽約x型糖尿病患者健康管理現(xiàn)狀調(diào)查及影響因素分析》《x區(qū)全科醫(yī)生團隊及簽約重點人群線上互動需求及功能研究》《x區(qū)基層醫(yī)療機構(gòu)中醫(yī)規(guī)范性現(xiàn)狀調(diào)查和影響因素分析》《基于精細化管理和成本核算的x區(qū)社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)機構(gòu)內(nèi)部績效評價指標研究》x個項目研究。
來源:網(wǎng)絡(luò)整理免責聲明:本文僅限學習分享,如產(chǎn)生版權(quán)問題,請聯(lián)系我們及時刪除。
content_2();