人生中總是有許多需要總結(jié)的時(shí)刻。完美的總結(jié)應(yīng)該具備清晰明了的段落和句子,不論讀者是誰(shuí)都能輕松理解。下面是一些智者們的名言警句,或許能夠給我們一些新的思考方向。
校長(zhǎng)論壇上的講話(huà)篇一
同志們:
大家下午好!今天我們聚在這里,召開(kāi)全鎮(zhèn)小學(xué)幼兒園班主任暨德育研討會(huì),目的是為大家搭建一個(gè)相互交流與學(xué)習(xí)平臺(tái),總結(jié)過(guò)去工作中的優(yōu)良經(jīng)驗(yàn),取長(zhǎng)補(bǔ)短、共同做好我校的班主任暨德育工作。
歷年來(lái),學(xué)校非常重視班主任工作,一直選派業(yè)務(wù)素質(zhì)強(qiáng),教學(xué)經(jīng)歷豐富的老師擔(dān)任班主任工作,我校的班主任隊(duì)伍也正是一支年富力強(qiáng),精力旺盛,業(yè)務(wù)精良的隊(duì)伍,每年在各類(lèi)考核中,我們的絕大多數(shù)班主任總是考核在前面。班級(jí)是學(xué)校最基本的組成單元,班主任是溝通學(xué)校與家長(zhǎng)、學(xué)生的橋梁和紐帶,在學(xué)生和家長(zhǎng)面前,班主任就是學(xué)校的化身。一所學(xué)校辦學(xué)水平的高低,各項(xiàng)工作的好壞,很大程度上取決于班主任工作的成效。今天學(xué)校在教學(xué)工作十分繁忙、各項(xiàng)訓(xùn)練工作緊鑼密鼓的情況下,抽出一下午的時(shí)間,來(lái)召開(kāi)班主任暨德育工作研討會(huì)。相信大家通過(guò)研討與交流,不論是分享經(jīng)驗(yàn)還是教訓(xùn),成功還是困惑,一定能迸發(fā)出智慧的火花,勢(shì)必會(huì)對(duì)學(xué)校整體工作起到積極的促進(jìn)作用。
德育是做什么工作的?是做人的思想工作的,是培育人的道德品質(zhì),使人形成良好的品德、作風(fēng)、修養(yǎng)。學(xué)校德育工作的目標(biāo)是為學(xué)生的健康成長(zhǎng)服務(wù),為學(xué)生未來(lái)的人生幸福奠基,為學(xué)生學(xué)習(xí)文化知識(shí)保駕護(hù)航,做到不放棄一個(gè)學(xué)生,讓每個(gè)學(xué)生成人。作為班主任,要樹(shù)立德育應(yīng)該立足于教學(xué)實(shí)際的思想,一方面關(guān)注和指導(dǎo)學(xué)生的學(xué)習(xí)生活,激發(fā)學(xué)生對(duì)知識(shí)的熱愛(ài)和對(duì)學(xué)習(xí)的渴求,讓學(xué)生熱愛(ài)學(xué)習(xí),學(xué)會(huì)學(xué)習(xí);另一方面,要關(guān)注和指導(dǎo)學(xué)生的日常行為表現(xiàn),讓學(xué)生養(yǎng)成良好的行為習(xí)慣,使每個(gè)學(xué)生都具備人格健全、身心健康的未來(lái)社會(huì)公民的素質(zhì)。
為此,我們的班主任、德育工作必須貼近生活,貼近實(shí)際,注重實(shí)效性。我認(rèn)為,做好班主任工作要做到以下三點(diǎn):
一是要有高度的責(zé)任心。要本著對(duì)學(xué)生負(fù)責(zé),對(duì)工作負(fù)責(zé)的態(tài)度開(kāi)展班級(jí)管理工作。德育及班主任工作的目標(biāo),也就是“八個(gè)字,兩句話(huà)”:塑型鑄魂、立德樹(shù)人。 一個(gè)學(xué)生只有具備了優(yōu)良的品質(zhì)和高尚的道德才是一個(gè)好學(xué)生,一個(gè)班級(jí)只有具備了端正的學(xué)風(fēng)和高度的凝聚力才是一個(gè)好班級(jí),一所學(xué)校只有具備了濃厚奮發(fā)的學(xué)習(xí)氛圍和立德樹(shù)人的育人氛圍才是一所好學(xué)校。所以,我們班主任要把班級(jí)的每一名學(xué)生放在心上,用自己的實(shí)際行動(dòng)去管理、教育、引導(dǎo)每一名學(xué)生。
二是要有教育智慧和工作方法。班主任在日常教育活動(dòng)中,要少一點(diǎn)蠻勁,多一點(diǎn)智慧;少一份浮躁,多一份平和。有時(shí)候,我們看到班主任怒火滿(mǎn)腔,這是在用學(xué)生的過(guò)失來(lái)懲罰自己,而且也達(dá)不到教育效果。每當(dāng)我們準(zhǔn)備發(fā)泄怒火時(shí),一定要平衡情緒,并告誡自己,我們是在教育學(xué)生,不是在發(fā)泄情緒。要知道,我們是通過(guò)教育某一個(gè)人來(lái)達(dá)到教育整個(gè)班集體的作用,即使對(duì)學(xué)生進(jìn)行處分,那也是對(duì)本人、對(duì)集體教育的手段,不是教育的目標(biāo)。思想工作不能靠處分來(lái)威脅、恫嚇,而是要靠我們教師和風(fēng)細(xì)雨,潤(rùn)物無(wú)聲的感化、誘導(dǎo)。教育的因果效應(yīng)說(shuō)明:在譏笑中成長(zhǎng)的孩子自卑、逆反,在羞辱中成長(zhǎng)的孩子偏激、暴力,在寬容中成長(zhǎng)的孩子仁愛(ài)、自律,在贊揚(yáng)中成長(zhǎng)的孩子自信、自強(qiáng)。做好班主任工作,既得苦口,還要婆心;既要反復(fù)抓,也要抓反復(fù),動(dòng)之以情,曉之以理,要善于把每一個(gè)問(wèn)題學(xué)生、學(xué)生的問(wèn)題都作為教育研究的素材,做到這些,雖然不可能保證我們樣樣順利,但我們可以事事盡心。
三要不斷提升人格魅力。班主任工作生活在學(xué)生中,我們就要為人師表。學(xué)生在學(xué)生時(shí)代和班主任打交道最多,在學(xué)校天天都要面對(duì)我們班主任老師。班主任的一言一行、一舉一動(dòng)都在影響著學(xué)生。所以,我們班主任老師要以良好的職業(yè)道德,高尚的人格魅力去熏陶、感染、教育你的學(xué)生。對(duì)學(xué)生要多信任、多欣賞、多包容、多鼓勵(lì)、多發(fā)現(xiàn)他們身上的閃光點(diǎn)。
老師們,班主任及德育工作是一項(xiàng)在教育中長(zhǎng)期而細(xì)致的工作,也是需要我們投入智慧與情感的工作,只有我們老師全身心的投入其中,尋找班級(jí)管理的有效途徑,才能在我校形成積極奮發(fā)的學(xué)風(fēng),團(tuán)結(jié)奮進(jìn)的班風(fēng),砥礪奮起的校風(fēng),才能實(shí)現(xiàn)學(xué)生有成績(jī),教師有業(yè)績(jī)的工作目標(biāo)。
最后,我預(yù)祝本次研討會(huì)圓滿(mǎn)成功召開(kāi)!謝謝大家。
校長(zhǎng)論壇上的講話(huà)篇二
校長(zhǎng)論壇旨在構(gòu)建溝通平臺(tái),加強(qiáng)交流,取長(zhǎng)補(bǔ)短,共同提高。下面是本站小編給大家整理的最新校長(zhǎng)論壇領(lǐng)導(dǎo)
講話(huà)稿
,僅供參考。
教學(xué)質(zhì)量,是學(xué)校、教師和學(xué)生的共同目標(biāo)和追求,是社會(huì)衡量一所學(xué)校教育水平的主要標(biāo)志,也是學(xué)校工作的立足點(diǎn)和出發(fā)點(diǎn)。
現(xiàn)就如何提高教學(xué)質(zhì)量,談幾點(diǎn)我的粗淺看法。
一、從根本上轉(zhuǎn)變觀(guān)念,樹(shù)立正確的教學(xué)質(zhì)量觀(guān)。
談到教學(xué)質(zhì)量,首先要給教學(xué)質(zhì)量一個(gè)科學(xué)、全面的定位。素質(zhì)教育已實(shí)施了許多年,但應(yīng)試教育的陰影,不健全的評(píng)價(jià)制度,社會(huì)選人用人方法的傳統(tǒng)沿襲等不良影響,使我們總是無(wú)奈的、不自覺(jué)的把教學(xué)質(zhì)量與應(yīng)試成績(jī)聯(lián)系起來(lái),促成了一種急功近利的教育質(zhì)量觀(guān)。
世界著名的兒童心理學(xué)家皮亞杰認(rèn)為:“教育的宗旨不在于把盡可能多的東西交給學(xué)生,取得盡可能大的效果,而首先在于教給學(xué)生怎樣學(xué)習(xí),學(xué)會(huì)怎樣發(fā)展自己,以及離校后繼續(xù)發(fā)展?!?BR> 皮亞杰的觀(guān)點(diǎn)非常明確,教學(xué)的根本目的就是促進(jìn)人的發(fā)展。因此,提高教學(xué)質(zhì)量,實(shí)質(zhì)上就是提升學(xué)生的整體素質(zhì)。教學(xué)的最終目的就是讓學(xué)生在學(xué)習(xí)、運(yùn)用知識(shí)的過(guò)程中,在豐富多彩的學(xué)校生活中,不斷積累、提升,形成在品德、語(yǔ)言、思維、藝術(shù)、運(yùn)動(dòng)等方面的修養(yǎng)和多元智能、技能。品德、知識(shí)、能力的有效提升,就成了教學(xué)質(zhì)量最基本目的和要求。這樣的一種教育質(zhì)量觀(guān),會(huì)使我們找準(zhǔn)提高教學(xué)質(zhì)量的路徑,也才能真正實(shí)現(xiàn)教育的初衷。
二、立足學(xué)校實(shí)際,探尋提高教學(xué)質(zhì)量的方法
提高教學(xué)質(zhì)量,離不開(kāi)教學(xué)研究,離不開(kāi)課堂教學(xué)的高效率,離不開(kāi)高超的施教藝術(shù)。這一切,教研人員和一線(xiàn)教師都曾有過(guò)深入的探索和嘗試,取得了初步成果。這里我想結(jié)合學(xué)校實(shí)際,從學(xué)校管理的角度,從制度和學(xué)校文化建設(shè)等方面,探尋一下提高教學(xué)質(zhì)量的方法。
(一)建立嚴(yán)謹(jǐn)而寬宏,充滿(mǎn)人文關(guān)懷的管理制度,充分挖掘教師隊(duì)伍的最大潛能。
要辦好學(xué)就要使用和開(kāi)發(fā)好學(xué)校資源。作為學(xué)校第一資源的教師的使用機(jī)制,自然是學(xué)校管理工作的最重要的課題。
教師隊(duì)伍是一個(gè)多元的個(gè)體組合,每個(gè)人的學(xué)識(shí)、能力、背景、品德都有差別。人是有惰性的,教師也不例外。一所學(xué)校如果不能在教師隊(duì)伍中,引領(lǐng)出一種積極向上的工作態(tài)勢(shì),并長(zhǎng)期養(yǎng)成了習(xí)慣,就談不上學(xué)校發(fā)展,談不上教學(xué)質(zhì)量的提升。同時(shí),我們還應(yīng)看到,一個(gè)人是能改變的,為了生存、事業(yè)的需要,完全可以改變自己。一個(gè)團(tuán)隊(duì)可以改變,一所學(xué)校也可以改變。教師作為知識(shí)分子的一部分,身上有一種良好的特質(zhì)。在物質(zhì)利益和精神價(jià)值方面,教師更看重自己人生的價(jià)值,故而將成就感看的比物質(zhì)利益更重要?;谶@樣一種認(rèn)識(shí),我校從制度管理與手,集合起來(lái)自教師的心聲、需求,并加以引領(lǐng),建立起以思想統(tǒng)一為基石的一系列人性化管理制度。
為充分調(diào)動(dòng)教師的工作積極性,鼓勵(lì)教師全身心的投入教學(xué)工作,促進(jìn)教學(xué)質(zhì)量的全面提升,20xx年教代會(huì)期間,在廣泛征集教師建議的基礎(chǔ)上,我校對(duì)評(píng)價(jià)較為單一的《關(guān)于對(duì)教學(xué)成績(jī)突出的教師進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)的實(shí)施意見(jiàn)》,以及對(duì)教師產(chǎn)生不了多大實(shí)質(zhì)影響的《教師量化考核制度》進(jìn)行了整合、修訂。出臺(tái)了《關(guān)于對(duì)教師教學(xué)工作評(píng)價(jià)獎(jiǎng)勵(lì)的實(shí)施意見(jiàn)》,對(duì)教師的備課、課堂教學(xué)、作業(yè)布批、學(xué)生輔導(dǎo)、考試考查成績(jī)、工作量等進(jìn)行全面評(píng)價(jià)。以綜合評(píng)價(jià)成績(jī)作為發(fā)放教學(xué)獎(jiǎng)金,給予榮譽(yù)獎(jiǎng)勵(lì)、落實(shí)各項(xiàng)待遇的依據(jù)。該方案在原有基礎(chǔ)進(jìn)行了大膽的創(chuàng)新:第一,評(píng)價(jià)更趨全面;第二,顧及到教師的工作量和工作強(qiáng)度;第三,擴(kuò)大了獎(jiǎng)勵(lì)面,由原來(lái)的獎(jiǎng)勵(lì)教師數(shù)二分之一擴(kuò)大到三分之二。第四,提升了獎(jiǎng)勵(lì)標(biāo)準(zhǔn),擴(kuò)大了對(duì)教師的榮譽(yù)獎(jiǎng)勵(lì)和待遇的適用范圍。第五,沒(méi)有懲罰的概念。該方案具備三個(gè)積極意義:一是最大限度的體現(xiàn)了公平公正。二是更充分地體現(xiàn)了對(duì)教師勞動(dòng)成果的尊重。三是充分體現(xiàn)了制度的人性化。方案的出臺(tái),喚起了教師的職業(yè)自尊和榮譽(yù)感,教師教學(xué)工作積極性、主動(dòng)性從根本上發(fā)生了改變。以往以“管”、“監(jiān)督”等行政化手段管理,造成的矛盾和摩擦現(xiàn)象徹底逆轉(zhuǎn)。
為了進(jìn)一步營(yíng)造“尊重知識(shí),尊重人才,尊重勞動(dòng),尊重創(chuàng)造”的教學(xué)氛圍,創(chuàng)造有利于優(yōu)秀教師脫穎而出的良好環(huán)境,實(shí)現(xiàn)名師效應(yīng),帶動(dòng)教師隊(duì)伍整體水平的提升,20xx年新學(xué)期初,我校出臺(tái)了《青駝中心小學(xué)關(guān)于評(píng)選十大名師、十佳教學(xué)新秀的實(shí)施方案》,把教師的課堂教學(xué)、教學(xué)實(shí)績(jī)、教研能力作為評(píng)選條件,每年一評(píng)選,并實(shí)行對(duì)獲選教師發(fā)放特殊津貼的辦法。目前,“十大名師”、“十佳教學(xué)新秀”已任職半年,起到了很好的榜樣作用,名師效應(yīng)初顯,帶動(dòng)了教師追求課堂教學(xué)效率和教學(xué)研究的積極性,在全校營(yíng)造出濃郁的教學(xué)教研氛圍。
在民辦教師轉(zhuǎn)正問(wèn)題成為歷史后,農(nóng)村教師的職稱(chēng)評(píng)聘上升為學(xué)校的熱點(diǎn)問(wèn)題,已聘任的個(gè)別教師的不作為、甚至稱(chēng)病離崗現(xiàn)象,未被聘任的一些教師的工作消極現(xiàn)象,困擾著學(xué)校正常工作的開(kāi)展,影響著教學(xué)質(zhì)量的提高。這種不好的現(xiàn)象和局面,同時(shí)為我們提供了加強(qiáng)教師隊(duì)伍建設(shè)的契機(jī)。我們注意到,教師們關(guān)注職稱(chēng)聘任,更關(guān)注聘任的公平公正。為了使職稱(chēng)評(píng)聘工作轉(zhuǎn)化為促進(jìn)教學(xué)工作的動(dòng)力,我校在堅(jiān)決執(zhí)行上級(jí)全員競(jìng)聘要求的前提下,將最能體現(xiàn)教學(xué)質(zhì)量水準(zhǔn)的教師工作實(shí)績(jī),作為職稱(chēng)聘任的主要依據(jù),堅(jiān)決實(shí)施陽(yáng)光作業(yè),并規(guī)定通過(guò)競(jìng)聘上崗的教師,在任期內(nèi)不能履行職責(zé)的,作自動(dòng)放棄崗位處理。職稱(chēng)評(píng)聘制度的改革與落實(shí),使教師分享了教育公平、公正的陽(yáng)光,打消了教師干好干孬一個(gè)樣、干與不干一個(gè)樣的心理傾向,觸動(dòng)了教師的內(nèi)心深處,調(diào)動(dòng)了各個(gè)層面的積極性,保證了教學(xué)質(zhì)量的提高。
一所學(xué)校要有所建樹(shù),沒(méi)有教師發(fā)自?xún)?nèi)心的工作主動(dòng)性、創(chuàng)造性是不可能實(shí)現(xiàn)的。掛滿(mǎn)墻壁的獎(jiǎng)狀、獎(jiǎng)?wù)?,只?huì)證明榮譽(yù)背后的作秀、包裝與投機(jī)。具備積極意義的各項(xiàng)制度的制定、完善與落實(shí),正是對(duì)教師主動(dòng)工作、創(chuàng)造性工作的情感潛力的開(kāi)發(fā),更重要的是為了在教學(xué)過(guò)程中,養(yǎng)成教師高尚的職業(yè)道德操守,使制度管理逐步過(guò)渡為一種職業(yè)自覺(jué),形成高尚的職業(yè)習(xí)慣、文化習(xí)慣,鍛造出一顆執(zhí)著于教育的事業(yè)心,為教學(xué)質(zhì)量的持續(xù)提高,打造第一生產(chǎn)力。
(二)從學(xué)校文化中提煉學(xué)校精神,推動(dòng)教學(xué)質(zhì)量的全面提升。
去年召開(kāi)的全市小學(xué)教學(xué)工作會(huì)議,把培植校園文化,創(chuàng)建特色學(xué)校作為會(huì)議的主題,是一種超越視野界限的遠(yuǎn)見(jiàn)。其用意主要是致力改善學(xué)校的教學(xué)環(huán)境,實(shí)現(xiàn)個(gè)性辦學(xué),提煉每一所學(xué)校獨(dú)特的學(xué)校精神,推動(dòng)教學(xué)質(zhì)量的全面提升。校園文化是一種無(wú)形的資產(chǎn),最能表達(dá)一所學(xué)校的靈性、內(nèi)涵,最能體現(xiàn)學(xué)校的核心競(jìng)爭(zhēng)力。學(xué)校就是傳承和培植文化的地方,應(yīng)該成為一個(gè)區(qū)域、一個(gè)地方的文化中心。
校園建筑、校園布局、校園美化綠化,是校園文化資產(chǎn)的一部分。一個(gè)童話(huà)般美麗的校園,無(wú)疑會(huì)催生源源不盡的靈感,帶給師生心靈上的震撼和精神上的激勵(lì)。很難想象一所臟亂差、萎靡不振、秩序混亂的學(xué)校了會(huì)有什么樣的教學(xué)奇跡發(fā)生。我校在建設(shè)規(guī)劃的過(guò)程中,盡力體現(xiàn)布局合理、錯(cuò)落有致、自然大氣、簡(jiǎn)約優(yōu)美,力求視覺(jué)上的沖擊感,力求實(shí)現(xiàn)環(huán)境與人文的自然交融。從教學(xué)樓的造型到顏色,從校園布局整體與部分的協(xié)調(diào),都做了反復(fù)的推敲。在綠化美化上,著重體現(xiàn)樹(shù)、竹、草、石和文化藝術(shù)造型融匯一體的自然風(fēng)韻。經(jīng)過(guò)多年的努力,學(xué)校質(zhì)樸大氣、智慧靈秀的氣質(zhì)與內(nèi)涵漸漸彰顯出來(lái)。當(dāng)師生們將自己的學(xué)校引以為豪時(shí),當(dāng)接送學(xué)生的家長(zhǎng)們送來(lái)贊許的目光時(shí),我們著實(shí)感到了欣慰。
?;铡⑿8琛⑿S?xùn)、校風(fēng)、教風(fēng)、學(xué)風(fēng)不是簡(jiǎn)單的文化符號(hào)或空洞的
口號(hào)
,它應(yīng)該傳遞辦學(xué)的思想、理念和培養(yǎng)的目標(biāo),凝聚起學(xué)校精神。同樣,校本課程就是學(xué)校文化的載體,所表達(dá)的是學(xué)校的價(jià)值取向。樓道文化、教室文化、校園墻壁文化,更能體現(xiàn)師生的參與和創(chuàng)造。例如,我校師生創(chuàng)作的墻壁文化就很有特色。 噴水的鯨魚(yú)、閃爍的繁星、四季的花草、跳動(dòng)的音符等,使用的顏色體現(xiàn)了朦朧的色調(diào)。使學(xué)生一走進(jìn)校門(mén),就能感受到撲面而來(lái)的童趣氛圍,成為孩子夢(mèng)想開(kāi)始的第一片天空。我校還突出班級(jí)文化個(gè)性,創(chuàng)造班級(jí)文化品牌。每個(gè)班級(jí)布置都能體現(xiàn)美觀(guān)、整潔、使用、新穎、創(chuàng)意、特色。走進(jìn)每一個(gè)教室,就會(huì)被一幅幅設(shè)計(jì)精美,色彩亮麗、富于個(gè)性的作品所吸引。每一個(gè)角落都體現(xiàn)出獨(dú)具匠心和高品位的文化氣息,每一寸空間都充溢著讀書(shū)求學(xué)氛圍。潛移默化,是學(xué)校文化效應(yīng)的突出特征。我們現(xiàn)在做的,背后都有理念支撐,那就是創(chuàng)造氛圍文化。也許現(xiàn)在還不能被更多人理解,沒(méi)有關(guān)系,一點(diǎn)一點(diǎn)地堅(jiān)持下去,久而久之,年復(fù)一年,就會(huì)成為一種文化模式,就會(huì)對(duì)教學(xué)質(zhì)量產(chǎn)生深刻的影響。
學(xué)校的文化活動(dòng)對(duì)培養(yǎng)學(xué)生更加靈活,更富于激勵(lì)性。學(xué)校應(yīng)積極創(chuàng)意學(xué)生文化活動(dòng)環(huán)境,有計(jì)劃地組織開(kāi)展兒童節(jié)展演活動(dòng)、校園藝術(shù)節(jié)、讀書(shū)節(jié)、運(yùn)動(dòng)會(huì)等大型活動(dòng),給學(xué)生一個(gè)多彩的展現(xiàn)自我的舞臺(tái)。校園文化活動(dòng)要用一種文化或精神做根基,實(shí)現(xiàn)活動(dòng)與文化的融合。使學(xué)生領(lǐng)悟活動(dòng)的魅力,喚起參與的熱情與激情,實(shí)現(xiàn)活動(dòng)與學(xué)習(xí)的兼得。以每周一都舉行升旗儀式為例,最重要的是讓學(xué)生產(chǎn)生一種莊嚴(yán)、神圣的感覺(jué),激發(fā)學(xué)生的愛(ài)國(guó)情懷,默默地為祖國(guó)祝福,立志為振興中華讀書(shū),使學(xué)生的個(gè)人夢(mèng)想與“中國(guó)夢(mèng)”“民族夢(mèng)”聯(lián)系起來(lái)。去年,為保證學(xué)校文化活動(dòng)的開(kāi)展,我校在縣委宣傳的的幫助下,啟動(dòng)了少年宮建設(shè)。少年宮內(nèi)按省規(guī)標(biāo)準(zhǔn)配備了微機(jī)室、實(shí)驗(yàn)室、實(shí)驗(yàn)儀器室、音美器材室、聲樂(lè)教室、器樂(lè)排練教室、繪畫(huà)教室、書(shū)法教室、科技館、技術(shù)教室。并在三樓大廳內(nèi)建成了地方文化、紅色文化等為主題的大型展廳。少年宮成為我們打造辦學(xué)特色的標(biāo)志性工程,是學(xué)校有了一個(gè)單獨(dú)的學(xué)生活動(dòng)中心。為藝術(shù)類(lèi)活動(dòng)、綜合實(shí)踐活動(dòng)、德育活動(dòng)的經(jīng)常性開(kāi)展提供了舞臺(tái)。活動(dòng)的經(jīng)常性開(kāi)展,實(shí)現(xiàn)了學(xué)生的品德、行為、知識(shí)、藝術(shù),特別是實(shí)踐能力的全面提升。
天真、爛漫是孩子的天性。在孩子的身上,更容易造就出我們期盼的結(jié)果。在文化、活動(dòng)中,側(cè)重對(duì)學(xué)生情感、意志等非智力因素的開(kāi)發(fā),無(wú)疑會(huì)喚起學(xué)生生命的激情,實(shí)現(xiàn)對(duì)一個(gè)個(gè)鮮活的生命個(gè)體教育的最大成功 。
環(huán)境是學(xué)校的土壤,文化是學(xué)校的靈魂。
如果單純?yōu)樘岣邞?yīng)試成績(jī),只需進(jìn)行高密度的灌輸,高強(qiáng)度的機(jī)械訓(xùn)練就會(huì)有成效,但卻會(huì)扼殺孩子的天性。這樣一種教育方式,即便短期有什么成效,最終只能收獲一潭微瀾不生的死水。要從學(xué)生一生發(fā)展的角度,提升教育教學(xué)質(zhì)量,就需要我們做更多深入、積極地探討、嘗試和引領(lǐng)。
不妥之處,敬請(qǐng)斧正。
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo):
大家好!
非常榮幸能與在座的各位領(lǐng)導(dǎo)一起探討關(guān)于綠色校園的建設(shè)問(wèn)題。綠色,是生命的顏色!哪里有綠色,哪里就有生機(jī);哪里有綠色,哪里就有希望!在城市水泥森林里,人們充滿(mǎn)了對(duì)自然與綠色的渴望。我們能做的就是在學(xué)校建設(shè)上,加強(qiáng)綠化布置,在盡可能的條件下,讓學(xué)校充滿(mǎn)綠色,充分發(fā)揮綠色功能,促進(jìn)校園文明的建設(shè)。
一.正確認(rèn)識(shí)綠色的功能
綠色,在學(xué)校環(huán)境中應(yīng)當(dāng)起到四個(gè)方面的功能。
1.綠化功能
綠化不是點(diǎn)綴。要在校園占地和建筑面積上達(dá)到相當(dāng)?shù)谋壤?,?guó)家和市區(qū)都有規(guī)定。按照綠色示范學(xué)校的創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn),市級(jí)綠色示范學(xué)校的綠化面積應(yīng)達(dá)到占地面積25%以上。這不完全是為了創(chuàng)建綠色學(xué)校的需要,更重要的是為了給學(xué)校的老師和學(xué)生一個(gè)真正的綠色環(huán)境。
2.凈化功能
為了師生的身體健康,為了學(xué)校有一股清新的空氣,必須加強(qiáng)綠化建設(shè),使綠色成為學(xué)校的一片肺葉,讓師生在水泥森林里呼吸一點(diǎn)充滿(mǎn)綠意的新鮮空氣。
3.博物功能
我校在綠色規(guī)劃上,不從植物檔次上去追求,而是從孩子能走進(jìn)大自然,認(rèn)識(shí)大自然的角度去思考校園的綠色布局。我們不求名花異草,但求讓學(xué)生能通過(guò)學(xué)校的綠色植物充分了解自然。于是,我們?cè)谛@里大量種植易生易長(zhǎng)的花草樹(shù)木,讓學(xué)生能夠通過(guò)觀(guān)察,觸摸與感受,去了解自然物種,使學(xué)校的綠化設(shè)施發(fā)揮較強(qiáng)的植物博物館的功能。
4.教育功能
如果一所學(xué)校擁有了較好的綠化成果,那么除了綠化本身所具有的功能以外,學(xué)校的綠色最應(yīng)該發(fā)揮的就是教育功能。具體的應(yīng)該體現(xiàn)在以下幾個(gè)方面。
首先,是環(huán)保教育。環(huán)保教育的起點(diǎn)就是,保護(hù)身邊的環(huán)境,保護(hù)綠色,保護(hù)植物。
其次,是感受自然。學(xué)校的綠化對(duì)學(xué)生來(lái)講是一個(gè)長(zhǎng)期目睹的,而且身感體悟的最現(xiàn)實(shí)的自然世界,倘若身邊的自然綠色都不能保護(hù)和珍惜,何談去愛(ài)護(hù)其他的自然環(huán)境。
第三,小學(xué)生的行為大多是非理性的。如何讓學(xué)生的保護(hù)環(huán)境,珍愛(ài)綠色的環(huán)保行為習(xí)慣從非理性轉(zhuǎn)化為理性的行為習(xí)慣,可以從身邊長(zhǎng)期生活感受的綠色世界入手,教會(huì)學(xué)生認(rèn)識(shí)自然,感受綠色;保護(hù)自然,珍惜綠色,能為絕大多數(shù)學(xué)生接受,形成一種愛(ài)護(hù)自然和珍惜自然的自覺(jué)的良好行為習(xí)慣和氛圍。
二.正確認(rèn)識(shí)綠色示范學(xué)校的創(chuàng)建
創(chuàng)建綠色示范學(xué)校,只是手段,而不是目的。創(chuàng)建綠色示范學(xué)校,就是要充分發(fā)揮綠色功能。要通過(guò)創(chuàng)建,優(yōu)化校園環(huán)境,培養(yǎng)師生環(huán)保意識(shí),探索校園綠化管理的方法,發(fā)揮環(huán)境的整體育人功能,從整體上促進(jìn)校園文明的建設(shè)。
當(dāng)今世界,可持續(xù)性發(fā)展和環(huán)境保護(hù)已成為全人類(lèi)的共識(shí)。綠色技術(shù)、綠色產(chǎn)業(yè)和綠色消費(fèi)日益被人們所接受,全球已掀起綠色的浪潮,本世紀(jì)將是充滿(mǎn)希望的“綠色世紀(jì)”。作為培養(yǎng)“綠色世紀(jì)”主人的“綠色示范學(xué)?!?強(qiáng)調(diào)以教育為本,以學(xué)生為本。社會(huì)廣泛關(guān)注,越來(lái)越受到人們的重視。
為了創(chuàng)建綠色示范學(xué)校,增強(qiáng)師生的環(huán)保意識(shí),學(xué)校從各層面開(kāi)展了環(huán)保教育和實(shí)踐活動(dòng)。
第一.環(huán)保主題隊(duì)會(huì)。通過(guò)環(huán)保主題隊(duì)會(huì)的開(kāi)展,學(xué)生的環(huán)保意識(shí)得到了培養(yǎng)和強(qiáng)化。了解環(huán)保狀況,學(xué)習(xí)環(huán)保知識(shí),提高環(huán)保技能,主動(dòng)參與環(huán)保。教育學(xué)生從身邊做起,從小事做起,愛(ài)清潔,講衛(wèi)生,保護(hù)動(dòng)物,愛(ài)護(hù)植物。
第二.綠色實(shí)踐活動(dòng)。不僅是學(xué)生,就是老師,也要參加綠色實(shí)踐活動(dòng)。學(xué)生的綠色實(shí)踐活動(dòng)主要通過(guò)考察生態(tài)狀況,通過(guò)親自動(dòng)手參加保護(hù)綠色的勞動(dòng)和活動(dòng),用實(shí)際的行動(dòng)來(lái)證明我們與綠色共存,起到了極大的教育作用。
第三.環(huán)保教育與課堂教學(xué)的充分結(jié)合。環(huán)保教育,珍愛(ài)自然和綠色的教育應(yīng)當(dāng)走進(jìn)課堂。語(yǔ)文課、數(shù)學(xué)課、科學(xué)課乃至美術(shù)、音樂(lè)等課堂,都有很多環(huán)保教育的內(nèi)容和題材,在教學(xué)中,有機(jī)地滲透環(huán)保教育,是加強(qiáng)環(huán)保意識(shí)養(yǎng)成的有效途徑和手段。
三.校園綠化與校園和諧
我在學(xué)校長(zhǎng)期看到這么一個(gè)現(xiàn)象,有很多老師和學(xué)生,在早上或午餐后,都喜歡圍繞操場(chǎng)跑都走上那么幾圈,有的獨(dú)自一人,有的三三兩兩;有的輕行緩步,有的健步而行。有的時(shí)而停下來(lái),仰頭看看天;有的駐足樹(shù)下,摸摸樹(shù)葉;有的在花臺(tái)旁蹲下,觀(guān)察一會(huì)花草;有的站立在花草茂盛的地方,做做深呼吸。臉上的表情自然而寧?kù)o,沉醉其中,物我偕忘。這種神情不由使我想到了很多問(wèn)題,其中最重要的一個(gè)就是和諧。
從生理的角度來(lái)講,滿(mǎn)眼的綠色、清新的空氣,養(yǎng)肺潤(rùn)脾,這早有定論。
從心理的角度來(lái)講,環(huán)境,自然環(huán)境對(duì)人的心理作用也是巨大的。據(jù)一項(xiàng)調(diào)查研究證明:現(xiàn)代教師的心理健康比例是很低的。當(dāng)然,造成這種心理健康比例低下固然有多方面的原因,工作事業(yè)、生活家庭的壓力都可能使教師產(chǎn)生較多的心理顧慮。在學(xué)校里,諸多因素,如學(xué)生的不聽(tīng)話(huà),工作的繁忙,也常會(huì)使教師產(chǎn)生焦躁難耐的心理不安和動(dòng)蕩。因?yàn)榻處熓且粋€(gè)心理活動(dòng)異常豐富,敏感的特殊職業(yè)群體。在這種情況下,他們心理的不安和動(dòng)蕩,因?yàn)樘厥夤ぷ鞯脑?,不?huì)輕易地表現(xiàn)出來(lái),一般都是積壓在心頭。久而久之,積郁成心理癥結(jié)難以排解。所以,我看到部分老師喜歡在綠茵、花草間駐足沉思,流連徘徊,感到很高興。因?yàn)檫@種現(xiàn)象和行為表明,學(xué)校提供的綠色環(huán)境,能在一定程度上幫助教師克服焦躁的情緒,排解心中的郁悶,從而達(dá)到一種自我心理調(diào)節(jié),促進(jìn)內(nèi)心的和諧。這種自我的克服和排解要比空洞的說(shuō)教好得多。
和諧校園的根本在于人與人之間的和諧,而個(gè)體內(nèi)在的和諧又是人與人之間和諧的前提。焦躁的情緒、心中的郁悶以及紊亂的心態(tài)如果能得到適當(dāng)?shù)呐沤猓尫藕驼{(diào)整,趨于穩(wěn)定、平和和寧?kù)o,便能促進(jìn)人與人之間的理解和包容。如果這個(gè)關(guān)系成立的話(huà),綠色,綠化的環(huán)境就成為人與人之間和諧關(guān)系的調(diào)和劑,成為個(gè)體內(nèi)心和諧的催化劑,成為構(gòu)建和諧校園的有機(jī)組成部分。
總的說(shuō)來(lái),創(chuàng)建綠色示范學(xué)校,加強(qiáng)學(xué)校的綠化工作,不僅僅是為了獲得一份榮譽(yù),以達(dá)到校園建設(shè)條件的某種標(biāo)準(zhǔn)。它更是一個(gè)催化學(xué)校文明,促進(jìn)校園和諧的過(guò)程,促進(jìn)師生身心健康。是綠色,讓校園獲得生機(jī),充滿(mǎn)希望。
尊敬的各位同仁,各位朋友,大家好!
很榮幸今天能有機(jī)會(huì)在此跟大家分享我對(duì)教育的一些理解和實(shí)踐,作為一名基層小學(xué)校長(zhǎng),我覺(jué)得用自己的工作體驗(yàn)說(shuō)事,可能更為鮮活,也更有價(jià)值。我分享的題目是《讓學(xué)生擁有健康的人生》。
學(xué)校教育的目的是培養(yǎng)人。培養(yǎng)什么樣的人?不同的學(xué)校有不同的理念:有的學(xué)校高懸“教孩子六年,想孩子六十年”“為孩子的人生奠基”等等高深莫測(cè)的巨幅標(biāo)語(yǔ)。這些理念的初衷是美好的,前景是理想的。但對(duì)于中小學(xué)教育工作者來(lái)說(shuō),其作用等同于空中樓閣。南陽(yáng)市二十一學(xué)校是一所新辦學(xué)校,做為學(xué)校第一任校長(zhǎng),如何把學(xué)校建設(shè)成為一流的現(xiàn)代學(xué)校,為社會(huì)提供優(yōu)質(zhì)的教育資源,是我面臨的首要課題。經(jīng)過(guò)充分的學(xué)習(xí)、研究、論證,我提出了“健康、快樂(lè)、成功”的辦學(xué)理念,以構(gòu)建“健康、快樂(lè)、成功”學(xué)校文化為抓手,讓學(xué)校精神引領(lǐng)師生成長(zhǎng),讓精神文化引領(lǐng)學(xué)校發(fā)展,為學(xué)校實(shí)現(xiàn)跨越式發(fā)展打下良好的基礎(chǔ)。幾年來(lái),我們探索構(gòu)建了“健康、快樂(lè)、成功”的教師文化、學(xué)生文化、管理文化、教學(xué)文化和課程文化,努力使學(xué)校成為師生健康發(fā)展,快樂(lè)生活,體驗(yàn)成功的樂(lè)園。但由于時(shí)間所限,“健康、快樂(lè)、成功”又是一個(gè)比較寬泛的概念,所以在這里我僅僅和大家交流一下我對(duì)健康理念的詮釋和探索。
我所提出的“健康”理念包括三個(gè)方面的含義:一是指身體健康,這是一個(gè)人發(fā)展的物質(zhì)前提;二是指心理健康,這是一個(gè)人發(fā)展的思想前提;三是指健康的生活方式,這是一個(gè)人成功的必要前提。在小學(xué)階段,學(xué)生具備了健康的三個(gè)前提,才是真正的為人生奠基,才能實(shí)現(xiàn)學(xué)校教育的終極目標(biāo)。
教育的核心因素是人,這里所說(shuō)的人是指教師和學(xué)生。讓學(xué)生擁有健康,教師首先得健康。教師的健康最集中的體現(xiàn)是教師是否充滿(mǎn)激情,是否有追求夢(mèng)想的沖動(dòng)與行動(dòng),是否有高度的職業(yè)認(rèn)同感和幸福感。因此營(yíng)造一個(gè)教育的“理想國(guó)”,點(diǎn)燃教職員工工作與生活的激情,形成強(qiáng)大的合力,是學(xué)校管理的重中之重。因?yàn)樾腋J紫扰c幸福的觀(guān)念高度相關(guān),所以要?jiǎng)?chuàng)造條件幫助教師和學(xué)生形成“自我實(shí)現(xiàn)”的幸福觀(guān),并為他們“自我價(jià)值”的實(shí)現(xiàn)創(chuàng)造條件;因?yàn)樾腋Ec生理機(jī)制相關(guān),所以要使校園充滿(mǎn)樂(lè)觀(guān)情緒,哪怕“盲目樂(lè)觀(guān)”也好;因?yàn)樾腋Ec人格有關(guān),所以要引導(dǎo)和幫助內(nèi)向型教師和學(xué)生擴(kuò)大交往的圈子,消除他們的社交恐懼,提高他們的社交技能,讓他們有足夠多的選擇自己工作和學(xué)習(xí)目標(biāo)的機(jī)會(huì),幫助他們發(fā)現(xiàn)工作和學(xué)習(xí)的意義,從而能把握自己的命運(yùn);因?yàn)樾腋Ec文化有關(guān),所以要改造學(xué)校文化,要鼓勵(lì)教師和學(xué)生的獨(dú)立自主、自尊、競(jìng)爭(zhēng)與成就的心理傾向,不鼓勵(lì)“做人”,不鼓勵(lì)為扮演好其社會(huì)角色而抹殺個(gè)人性格、獨(dú)立性、尊嚴(yán)和成就感;因?yàn)樾腋Ec經(jīng)濟(jì)條件有關(guān),所以應(yīng)使教師免于失業(yè)和下崗的恐懼,增強(qiáng)教師的職業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力;使學(xué)生免于應(yīng)對(duì)將來(lái)生活的恐懼,幫助他們發(fā)揮個(gè)性潛能。如果教師收入過(guò)低,則應(yīng)積極籌措資金,使其免于貧困;因?yàn)樾腋Ec自由和權(quán)利相關(guān),所以要鼓勵(lì)教師和學(xué)生積極參與學(xué)校管理和決策,為他們直接參與學(xué)校公共政策提供各方面的便利條件。關(guān)注生命感、幸福感的教育是“詩(shī)性”的教育,如果我們不能將教育看成詩(shī),那么教育將離開(kāi)詩(shī)意很遠(yuǎn)很遠(yuǎn)。杜威用詩(shī)一般的語(yǔ)言這樣描述了教育:教育不是知識(shí)的堆積,而是一種喚醒。教育本身意味著:一棵樹(shù)搖動(dòng)另外一棵樹(shù),一朵云推動(dòng)另一朵云,一個(gè)靈魂喚醒另一個(gè)靈魂。如果一種教育未能觸及到人的靈魂,未能引起人的靈魂深處的激蕩,那么就不能被稱(chēng)之為教育。
為此,我們一直把關(guān)心教師生活當(dāng)作一項(xiàng)重要工作來(lái)抓。不管公事、私事,只要老師有需求,校領(lǐng)導(dǎo)在能力范圍之內(nèi)都不遺余力:教職工過(guò)生日,學(xué)校都會(huì)送鮮花以示祝賀;有教師住院,校領(lǐng)導(dǎo)出面聯(lián)系好的醫(yī)院,并集體探望;教師子女入托,校領(lǐng)導(dǎo)提前聯(lián)系市政府幼兒園;誰(shuí)家有生老病死、婚喪大事,都由工會(huì)出面組織,校領(lǐng)導(dǎo)親自到場(chǎng);教師家庭有矛盾,都由書(shū)記排憂(yōu)解難。此外,我們更關(guān)注教師的學(xué)校生活,為教師創(chuàng)設(shè)一個(gè)溫馨和諧的工作氛圍:辦公室布置,學(xué)校出資贊助;各教研組長(zhǎng)都會(huì)按學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的授意,隔段時(shí)間組織本辦公室老師集體聚餐、唱歌娛樂(lè),而每每這個(gè)時(shí)候,校領(lǐng)導(dǎo)都會(huì)“從天而降”,參與大家的聯(lián)歡。與此同時(shí),我們還針對(duì)年輕教師居多的情況,開(kāi)展了豐富多彩的集體活動(dòng),所有這些活動(dòng),都以年級(jí)、科室或教研組為單位進(jìn)行,獎(jiǎng)項(xiàng)設(shè)計(jì)涵蓋所有老師,不僅有團(tuán)體獎(jiǎng)、個(gè)人獎(jiǎng),甚至拉拉隊(duì)也有份兒。這樣的活動(dòng)使得學(xué)校所有教師都有參與活動(dòng)的熱情,都能真切體會(huì)“眾人拾柴火焰高”的樂(lè)趣和成就感。
為了活躍課余文化生活,提升全體教師的內(nèi)涵和氣質(zhì),學(xué)校還高薪聘請(qǐng)了舞蹈老師,每周一、周四下午集體學(xué)習(xí)國(guó)標(biāo)舞。如今,高雅、優(yōu)美的國(guó)標(biāo)舞已成校園一景。
課程改革的關(guān)鍵在教師,教育成敗的關(guān)鍵也在于教師。提高教師的專(zhuān)業(yè)化水平和專(zhuān)業(yè)素養(yǎng),提高教師生命質(zhì)量和職業(yè)認(rèn)同感,建設(shè)一支高質(zhì)量的教師團(tuán)隊(duì),是一所學(xué)??沙掷m(xù)發(fā)展的根基所在。作為校長(zhǎng),我倡導(dǎo)教師的幸福是改變了一個(gè)學(xué)生、是上了一節(jié)好課,是發(fā)表了一篇文章,是組織了一次有意義的活動(dòng)……沒(méi)有這些成功的作品就沒(méi)有快樂(lè)和幸福。為此,我們有梯度、分層次提高全體教師的基本素質(zhì)和整體業(yè)務(wù)水平:滿(mǎn)足個(gè)體,以教師發(fā)展為根本;立足課堂,以校本教研為重心;著眼質(zhì)量,以常規(guī)管理為基礎(chǔ),并探索有效評(píng)價(jià)機(jī)制,激勵(lì)教師專(zhuān)業(yè)發(fā)展。對(duì)于老師們?nèi)〉醚芯砍晒?,學(xué)校設(shè)計(jì)統(tǒng)一封面,結(jié)集出版“南陽(yáng)市二十一學(xué)校教育科研優(yōu)秀成果系列叢書(shū)”,對(duì)于老師們?cè)谘芯窟^(guò)程中的教學(xué)反思、教育隨筆、評(píng)課稿、
發(fā)言稿
,學(xué)校除了在校報(bào)、??蠐駜?yōu)發(fā)表外,每學(xué)期由學(xué)校統(tǒng)一設(shè)計(jì)封面,出版教師的個(gè)人作品集??粗约旱某晒蔀榘b精美的書(shū),老師們的喜悅之情溢于言表,內(nèi)心的自豪油然而生。
正因?yàn)榻處熅哂辛藦?qiáng)烈的職業(yè)認(rèn)同感和幸福感,這種幸福感才能潛移默化地遷移到學(xué)生身上,才能在教育教學(xué)中真正做到以人為本,開(kāi)發(fā)豐富的課程資源,打造生命化課堂,通過(guò)系列化的主題活動(dòng),讓學(xué)生感受到學(xué)習(xí)的樂(lè)趣,受到真善美的熏陶,形成健康的學(xué)習(xí)和生活方式,為健康的人生打下良好的基礎(chǔ)。我們開(kāi)發(fā)了英語(yǔ)特色課程和經(jīng)典誦讀特色課程,著力打造語(yǔ)言教育特色;我們成立了國(guó)家級(jí)“陽(yáng)光體育俱樂(lè)部”,著力打造體育教育特色;我們開(kāi)展器樂(lè)進(jìn)課堂活動(dòng),并從三年級(jí)開(kāi)始,每個(gè)年級(jí)組建一支學(xué)生管弦樂(lè)隊(duì),著力打造藝術(shù)教育特色;我們通過(guò)系列化、主題化、常規(guī)化、特色化的德育實(shí)踐活動(dòng),打造健康向上的行為文化。一系列的創(chuàng)新與探索,年輕的二十一學(xué)校在短短的幾年時(shí)間內(nèi),躋身于南陽(yáng)優(yōu)質(zhì)教育行列,更以高尚的師德和一流的教育教學(xué)質(zhì)量樹(shù)立了教育品牌,贏得了社會(huì)各界和廣大家長(zhǎng)的贊譽(yù)。
不管怎么說(shuō),讓教師幸福地生活,讓學(xué)生擁有健康的人生,把學(xué)校建成師生精神文化的寄居地,應(yīng)該成為一所學(xué)校矢志不渝的追求。為了實(shí)現(xiàn)這個(gè)理想,學(xué)校就應(yīng)該求真務(wù)實(shí),杜絕一切形式主義;應(yīng)該誠(chéng)實(shí)守信,杜絕一切弄虛作假;應(yīng)該平和進(jìn)取,杜絕一切急功近利;應(yīng)該開(kāi)放創(chuàng)新,杜絕一切故步自封。只有這樣,我們的學(xué)校管理才能真正走向和諧高效!
因?yàn)闀r(shí)間有限,我的交流到此結(jié)束。
謝謝大家!
校長(zhǎng)論壇上的講話(huà)篇三
同志們:
班級(jí)是學(xué)校進(jìn)行教育教學(xué)活動(dòng)的基本單位,班主任是班級(jí)的組織者、管理者,是學(xué)校德育工作的骨干力量,學(xué)校德育計(jì)劃的實(shí)施最終要落實(shí)到班主任身上。一個(gè)優(yōu)秀的班集體,學(xué)生會(huì)關(guān)心她,愛(ài)護(hù)她,為她吃苦,為她的榮譽(yù)奮斗;離開(kāi)她后,會(huì)留戀她,想念她,回憶她,永遠(yuǎn)牽掛她。一個(gè)班級(jí)像一座長(zhǎng)長(zhǎng)的橋,通過(guò)它,學(xué)生跨向理想的彼岸。班級(jí)像一艘船船,乘著它,學(xué)生越過(guò)江河湖海,奔向可以施展自己才能的彼岸。班級(jí)像一個(gè)大家庭,同學(xué)們?nèi)缧值芙忝冒慊ハ嚓P(guān)心著,幫助著,互相鼓舞著,照顧著。班集體像一個(gè)社會(huì),社會(huì)上有什么,一個(gè)班集體就可能有什么。班級(jí)和人生維系的這么緊密,班主任的工作就顯得尤為重要。
一個(gè)班主任有什么樣的觀(guān)念,常常影響到學(xué)生。班主任除了具有教學(xué)能力外,還要有了解研究學(xué)生的能力;教育學(xué)生的能力;管理組織能力;所以要當(dāng)好一個(gè)班主任,就應(yīng)當(dāng)是自信、自強(qiáng)、自尊、自愛(ài),嚴(yán)于律己的,應(yīng)當(dāng)是正直、誠(chéng)實(shí)、富于同情心的,應(yīng)當(dāng)是勤奮、認(rèn)真、細(xì)致的,應(yīng)當(dāng)是穩(wěn)定的、含蓄的,不是易暴易怒的,喜哀無(wú)常的。班主任工作責(zé)任重大,工作內(nèi)容繁雜,現(xiàn)在各位當(dāng)了班主任,說(shuō)明學(xué)校對(duì)大家認(rèn)可和肯定,大家也一定要把這份工作干好。根據(jù)學(xué)校對(duì)班主任工作的要求我談一下幾點(diǎn):
1. 抓好學(xué)生的思想政治教育
利用每周的班會(huì)對(duì)學(xué)生進(jìn)行思想政治教育和道德教育,保護(hù)學(xué)生身心健康,教育學(xué)生熱愛(ài)祖國(guó),熱愛(ài)家鄉(xiāng),熱愛(ài)學(xué)校,熱愛(ài)班集體,逐步樹(shù)立為人民服務(wù)的思想和實(shí)現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興而奮斗的志向。培養(yǎng)學(xué)生具有社會(huì)主義道德品質(zhì)和良好的心理品質(zhì),遵守《中學(xué)生守則》和《中學(xué)生日日常行為規(guī)范》。教育學(xué)生努力完成學(xué)習(xí)任務(wù),配合各任課教師教育和幫助學(xué)生明確學(xué)習(xí)目的,端正學(xué)習(xí)態(tài)度,掌握正確的學(xué)習(xí)方法,提高學(xué)習(xí)成績(jī)。指導(dǎo)班干部做好各自的工作,成為班主任的左膀右臂,既減輕了班主任的工作量又鍛煉了學(xué)生的組織能力。
2. 搞好班級(jí)的日常管理工作
班主任早上進(jìn)教室首先做好考勤,遲到的、早到的,還沒(méi)到校的等等都查一下,對(duì)未到校的學(xué)生要通過(guò)家長(zhǎng)了解情況。其次是檢查衛(wèi)生,教室內(nèi)外、清潔區(qū)花壇親自走一遍,哪里還有問(wèn)題、輪誰(shuí)值日等做到心中有數(shù)。下來(lái)我們就開(kāi)始了新一天的學(xué)習(xí)生活。在一天的上課間隙,班主任除了觀(guān)察本班學(xué)生的思想動(dòng)態(tài),還可以通過(guò)和學(xué)生干部交談了解班級(jí)的具體情況及存在問(wèn)題。例如詢(xún)問(wèn)班長(zhǎng),最近班級(jí)紀(jì)律怎么樣,誰(shuí)表現(xiàn)不好,誰(shuí)有進(jìn)步;問(wèn)衛(wèi)生委員,哪一組值日認(rèn)真,哪一組值日還存在問(wèn)題;哪一組值日能堅(jiān)持課間撿拾垃圾等。學(xué)生之間的矛盾也可以通過(guò)和班干部談話(huà)來(lái)了解,及時(shí)化解,避免打架事件的發(fā)生。班主任一定要勤觀(guān)察班里的問(wèn)題學(xué)生,要善于做好這些學(xué)生的思想工作,發(fā)現(xiàn)思想問(wèn)題或與其他同學(xué)發(fā)生矛盾,要及時(shí)化解。不要等事情發(fā)生再解決,聰明的班主任總是把這些矛盾提前化解。相反如果平時(shí)懶得過(guò)問(wèn),班級(jí)學(xué)生會(huì)接連出問(wèn)題,班主任自己也感到累。
同時(shí)引導(dǎo)學(xué)生規(guī)范課間活動(dòng)。午飯后班主任要做的和上午一樣,教育本班學(xué)生放學(xué)及時(shí)離校回家,不在班級(jí)和學(xué)校周?chē)毫簦辉S和同學(xué)結(jié)伴玩?;蛘呷ゾW(wǎng)吧上網(wǎng)。并在學(xué)校大門(mén)口把自己班級(jí)的學(xué)生送完以后再離?;丶?。大門(mén)口送學(xué)生,有的班主任做得比較好,在大門(mén)外督促自己班的學(xué)生和認(rèn)識(shí)的學(xué)生趕快回家,等學(xué)生走的差不多了才離開(kāi)。
班主任日常一定要把課堂點(diǎn)名記錄、安全檢查記錄、安全教育教案、安全教育記錄、班務(wù)記錄、班會(huì)記錄這些班主任工作中的重要內(nèi)容做好,學(xué)生沒(méi)有到及時(shí)給家長(zhǎng)打電話(huà),每周不定期檢查刀具,寫(xiě)好安全教案,記好安全教育記錄,班會(huì)記錄,把平時(shí)所做的工作記在班務(wù)記錄上,這些工作都要在平時(shí)做。有些工作可以由學(xué)生來(lái)完成,比如班會(huì)記錄,開(kāi)班會(huì)時(shí),可以有班干部記錄。
3 臨時(shí)安排的工作
學(xué)校臨時(shí)安排的工作,班主任要在完成期限內(nèi)保質(zhì)保量完成,學(xué)校根據(jù)實(shí)際情況給班級(jí)量化積分。例如學(xué)校安排的活動(dòng)或者代表學(xué)校參加的活動(dòng),學(xué)校給獲獎(jiǎng)的班級(jí)或者獲獎(jiǎng)學(xué)生所在的班級(jí)加分;學(xué)校安排的大掃除,每個(gè)級(jí)評(píng)選出一個(gè)優(yōu)秀,給班級(jí)加分。等等。還有減分情況,例如學(xué)校安排的活動(dòng)沒(méi)有按時(shí)完成的,例如班務(wù)計(jì)劃、班務(wù)總結(jié)完成情況,各班后面黑板報(bào)是否按時(shí)換寫(xiě),還有出現(xiàn)的打架,涉及的各班主任自己協(xié)調(diào)解決的,問(wèn)題不嚴(yán)重的,學(xué)校不扣除量化積分,如果上交政教處處理的,除了給學(xué)生處分以外,還將扣除量化積分,而且這個(gè)扣分比較大。出現(xiàn)學(xué)生打架等突發(fā)事件,班主任要積極出面解決,如果涉及別的班,要和所在班的班主任積極溝通解決,實(shí)在解決不了再上報(bào)政教處。
4、搞好班級(jí)的衛(wèi)生工作
班級(jí)衛(wèi)生工作是班級(jí)工作的一個(gè)重要組成部分,它即是學(xué)生學(xué)習(xí)的需要,健康的需要,也是學(xué)生培養(yǎng)紀(jì)律觀(guān)念和團(tuán)隊(duì)精神的需要。因此,搞好班級(jí)的衛(wèi)生工作就顯得十分得重要。很大程度上,班主任得思想就決定了所帶班級(jí)學(xué)生的思想,學(xué)生對(duì)班級(jí)衛(wèi)生工作的重視程度直接取決班主任對(duì)班級(jí)衛(wèi)生工作的重視程度。要搞好班級(jí)衛(wèi)生工作,班主任不能懶,在學(xué)生打掃衛(wèi)生時(shí),班主任要經(jīng)?,F(xiàn)場(chǎng)督查,才能查漏補(bǔ)缺,達(dá)到預(yù)期的效果,大家可能發(fā)現(xiàn),打掃衛(wèi)生時(shí)班主任在不在現(xiàn)場(chǎng)結(jié)果截然不一樣。
校長(zhǎng)論壇上的講話(huà)篇四
隨著整個(gè)社會(huì)對(duì)教育日益重視,班主任作為直接承擔(dān)學(xué)生思想道德教育和全面關(guān)懷學(xué)生身心發(fā)展的教育人員,日益成為家長(zhǎng)繼擇校之后追求的優(yōu)質(zhì)教育資源。下面就是本站小編給大家整理的班主任論壇校長(zhǎng)講話(huà),僅供參考。
尊敬的老師們:
大家好,借助今天我們?cè)谶@里舉辦的“班主工作論壇”活動(dòng),感謝辛勤工作一年的全體教師,特別是感謝所有的班主任,你們?yōu)榍邎@中學(xué)付出了很多,你們辛苦了!
這次論壇的主題是“不妨作個(gè)“懶”班主任”,主要是針對(duì)我校在管理體制改革后,互相交流各苑區(qū)在學(xué)生自主管理、學(xué)生在班級(jí)事務(wù)管理參與方面的經(jīng)驗(yàn)和做法,做到互通有無(wú),取長(zhǎng)補(bǔ)短,從而達(dá)到共同提高的目的。
今天有七位班主任作了精彩的演講,暢談了自己的班級(jí)管理,充分體現(xiàn)著各自的自主管理、過(guò)程管理、人性管理、特色管理,你們出色的素質(zhì)使我堅(jiān)信沁園中學(xué)的明天會(huì)更加燦爛。馬麗針老師的班級(jí)工作管理,條塊結(jié)合,有條不紊,真正使班級(jí)工作走向制度化、自主化、民主化、人性化;田萍老師的追星逐月的管理模式,更是極大程度上調(diào)動(dòng)了學(xué)生的積極性和創(chuàng)造性;楊華偉老師的星光組、夢(mèng)想組的班級(jí)管理形式,盡顯風(fēng)流,在班內(nèi)掀起了競(jìng)比的高潮,增強(qiáng)了學(xué)生的目標(biāo)競(jìng)比意識(shí)和小組合作意識(shí),這種模式很值得我們?nèi)w班主任學(xué)習(xí),應(yīng)該在全校推廣;她還借助主題班會(huì)的形式去解決一些學(xué)生中間的難點(diǎn)和熱點(diǎn)問(wèn)題,真正的把學(xué)生反思做大了,也做強(qiáng)了,這讓人很敬佩,也很受感動(dòng),她是確實(shí)把反思作為教學(xué)和育人方式;許多同志都有反思,但都沒(méi)有堅(jiān)持,也就沒(méi)有成效。郭丹老師的班級(jí)崗位責(zé)任制,以及她對(duì)懶班主任的別樣詮釋和理解,讓我們記憶深刻。劉麗紅老師,從她談到的自己接班后的一點(diǎn)一滴,就讓我感到她的工作是如此的務(wù)實(shí),她的敬業(yè)奉獻(xiàn)的精神,她的描述,是我們?nèi)w班主任每天工作的真實(shí)寫(xiě)照,也更是我們沁園中學(xué)教師的真實(shí)寫(xiě)照;王佳佳老師,她所采取的小組捆綁、對(duì)組互查的形式,踐行了她
課件
中陶行知說(shuō)“教是為了不教”;魏書(shū)生認(rèn)為“管是為了不管”。
當(dāng)然,在我們沁園中學(xué),象他們這樣的老師還很多,他們只不過(guò)是拋磚引玉,我們?nèi)w教師要以這次論壇為契機(jī),不斷提高自己的業(yè)務(wù)能力和管理水平,進(jìn)一步優(yōu)化我們的班主任隊(duì)伍,創(chuàng)建一支來(lái)之能戰(zhàn),戰(zhàn)之能勝的沁園中學(xué)教師團(tuán)隊(duì),全力打造沁園中學(xué)教育名牌。
最后,我代表學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子給大家拜個(gè)早年,祝大家身體健康,合家歡樂(lè),工作順利!
謝謝大家!
老師們、同志們:
大家好!剛才我參加了班主任論壇,聽(tīng)著大家的發(fā)言,我的心始終處于一種感動(dòng)的狀態(tài),大家的付出,大家的投入,大家的教育教學(xué)藝術(shù),精彩的成功案例,大家對(duì)教育的那份執(zhí)著情懷,對(duì)學(xué)生的那份責(zé)任和關(guān)愛(ài),大家承受的壓力,受到的委屈,在這樣一個(gè)時(shí)間段內(nèi)集中展現(xiàn)出來(lái),的確讓我的心靈受到震蕩,我的靈魂受到洗禮,甚至淚水就在眼眶中打轉(zhuǎn),透過(guò)大家的發(fā)言,我更加明晰了肩頭的責(zé)任,也更加明確在前行的征程中應(yīng)該怎么做!我想,我們不用天南地北的去找尋所謂的榜樣典型,也不用報(bào)紙、電視中去敬羨那些先模人物,我們只需伏下身來(lái)、靜下心來(lái),用心去體味,去感受我們周?chē)狞c(diǎn)點(diǎn)滴滴,我們同在一個(gè)屋檐下相處的很久,很平凡、很平常的兄弟姐妹。我們就會(huì)有很大的很有用的收獲和教益。今天我們利用這兩個(gè)論壇站在新學(xué)年的起點(diǎn),來(lái)回顧反思過(guò)去一年的工作、總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),融匯智慧、研究謀劃我們新學(xué)年的工作,制定目標(biāo)和措施,為實(shí)現(xiàn)學(xué)校在新的起點(diǎn)上的新發(fā)展而打下基礎(chǔ)!為此我想談這樣幾點(diǎn),供大家思考。
一、回顧過(guò)去,感動(dòng)在心。
在過(guò)去的一學(xué)年中,我們?nèi)熒鷪F(tuán)結(jié)一心,殫精竭慮,克服種種不利因素,很好的完成各項(xiàng)工作,取得了令人欣慰的成績(jī),贏得了社會(huì)各界的廣泛贊譽(yù)。
忘不了去年冬天那些個(gè)大雪紛飛的日子,為迎接省級(jí)規(guī)范化復(fù)評(píng)驗(yàn)收專(zhuān)家組來(lái)學(xué)校時(shí)的情景,全校上下齊動(dòng)員,齊努力,準(zhǔn)備材料,優(yōu)化環(huán)境,研讀要求,明曉標(biāo)準(zhǔn),關(guān)注細(xì)節(jié),重視過(guò)程,白加黑,五加二,不計(jì)得失,不分你我,最終贏得了專(zhuān)家們的一致好評(píng),順利通過(guò)了省規(guī)的復(fù)評(píng)驗(yàn)收,勇奪全市第一。
忘不了高三的老師們,早自習(xí)之早、晚自習(xí)之晚,家庭顧不上、孩子沒(méi)時(shí)間管,即使自己生了病、受了傷,也不減少一絲一毫的對(duì)學(xué)生的關(guān)注關(guān)愛(ài),也不放低課堂的要求,正是經(jīng)歷了這幾番風(fēng)雨,才迎來(lái)了赤橙黃綠青藍(lán)紫的色彩斑斕的彩虹,72個(gè)重本,代表了我們學(xué)校教育教學(xué)的高度,也贏得了各界和同行們的尊重。
忘不了班主任老師們起早貪黑,穿行于校園中急匆匆的身影和面對(duì)學(xué)生時(shí)的苦口婆心。在人們慨嘆自己家一個(gè)孩子難管、難教育時(shí),我們要面對(duì)60多個(gè)學(xué)生,許多時(shí)候,壓力不僅來(lái)自身體,還來(lái)自心理或者其他方方面面,但是日復(fù)一日,月復(fù)一月,我們就是這樣默默的堅(jiān)持、堅(jiān)守,因?yàn)槲覀儜{借的不僅僅是這份職業(yè)的要求,更有那份充盈在內(nèi)心的良心和良知!
忘不了值周值班的老師們,全方位、全過(guò)程、無(wú)縫隙管理,每天長(zhǎng)時(shí)期的值勤、巡視、檢查、引導(dǎo)、督促,有的老師顧不上吃飯,顧不上回家,嘴上上火起了泡,身體真的有些吃不消,但是依然在盡職盡責(zé),換來(lái)了校園內(nèi)的一片安靜和同學(xué)們遵守紀(jì)律自覺(jué)性的提高!
忘不了晚上老師們辦公室的燈光,忘不了清晨街道上的早行人,忘不了學(xué)生出現(xiàn)問(wèn)題時(shí)那焦灼的神情……,那是我們教書(shū)育人者的神圣職責(zé)的具體體現(xiàn)!
也正是因?yàn)橛辛诉@一幕幕、一場(chǎng)場(chǎng)感人的場(chǎng)景和一個(gè)個(gè)無(wú)私奉獻(xiàn)、愛(ài)崗敬業(yè)的十一中人,我們的省規(guī)復(fù)評(píng)驗(yàn)收成功了,我們的高考創(chuàng)出了歷史的最好水平,我們的招生保持了良好的態(tài)勢(shì),我們的學(xué)生管理和教學(xué)管理有了長(zhǎng)足的進(jìn)步。我們真的可以自豪地說(shuō),過(guò)去的一學(xué)年我們十一中走得無(wú)怨無(wú)悔,我們十一中人不遜于任何人!
二、展望未來(lái),形勢(shì)逼人。
首先我們知道,全市教育系統(tǒng)正面臨著一個(gè)大調(diào)整、大整合、大發(fā)展的形勢(shì)和機(jī)遇,各個(gè)中學(xué)都在新形勢(shì)面前找尋屬于自己的天空展翅飛翔,各顯神通。有的憑借各種優(yōu)勢(shì)扶搖直上,俯視群雄;有的整合資源、整飭力量,力圖東山再起;有的借助新建學(xué)校,設(shè)施全、負(fù)擔(dān)輕的優(yōu)勢(shì),摩拳擦掌、躍躍欲試。面對(duì)如此波譎云詭的形勢(shì),真有些形勢(shì)逼人,逼得人有些喘不過(guò)氣來(lái)的感覺(jué)。如此形勢(shì)下學(xué)校工作確實(shí)是逆流行舟,不進(jìn)則退,小進(jìn)即退,稍不留心即有可能被淘汰。其次,這里我還想說(shuō)得是,面對(duì)這種形勢(shì),我感到壓力不僅來(lái)自外界,更大更重要的還是來(lái)自我們內(nèi)部或者說(shuō)來(lái)自我們自身!諸如我們的管理水平尚待提高,管理的科學(xué)性、前瞻性,謀勢(shì)謀長(zhǎng)遠(yuǎn)的能力還遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠,我們對(duì)新形勢(shì)下教師這一職業(yè)特點(diǎn)和規(guī)律的把握,對(duì)新時(shí)期學(xué)生身心特點(diǎn)和規(guī)律的把握都存在著不同程度的欠缺。甚至我們大家的心理、我們的職業(yè)倦怠以及社會(huì)上種種誘惑,不良現(xiàn)象的影響等等都在或多或少的制約著我們。第三,時(shí)代發(fā)展到今天,全市和高新區(qū)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展對(duì)我們提出了更高的要求。面對(duì)這些我們能否堅(jiān)定信心、科學(xué)謀劃、埋頭苦干,走出一條適合我們十一中優(yōu)質(zhì)加特色的辦學(xué)之路的確是擺在我們每個(gè)人面前的一道難題!能否答好,就看我們?cè)诮酉聛?lái)的歲月中,如何想、如何做!
三、直面現(xiàn)實(shí),拼搏奮進(jìn)。
經(jīng)過(guò)全校上下的齊心協(xié)力,共同奮斗,目前我們已踏上了新的起點(diǎn)、新的平臺(tái)。站在這樣一個(gè)新的起點(diǎn),新的平臺(tái),我們?nèi)绾瓮ㄟ^(guò)我們的努力,實(shí)現(xiàn)學(xué)校在新的起點(diǎn)上的新發(fā)展,這是我們應(yīng)直面的現(xiàn)實(shí)。下學(xué)期的計(jì)劃已制定,具體的我不再贅述,這里主要強(qiáng)調(diào)這樣幾點(diǎn)。
第一,圍繞六大意識(shí)、強(qiáng)化干部隊(duì)伍建設(shè)。
1、崗位意識(shí)。做到守土有責(zé),盡職盡責(zé)。
2、大局意識(shí)。想事干事要有大局意識(shí),避免部門(mén)和局部利益至上,站
在更高一個(gè)層次上思考問(wèn)題,開(kāi)展工作。
3、合作意識(shí)。要加強(qiáng)團(tuán)結(jié)協(xié)作,注重部門(mén)與部門(mén)之間的取長(zhǎng)補(bǔ)短,合力做好工作。
4、精品意識(shí)。做工作想事情不能滿(mǎn)足于干過(guò)了,至于干得如何,那是另話(huà)!要有精品意識(shí)、干就干好,就要干到極致!
5、奉獻(xiàn)意識(shí)。當(dāng)干部必須樹(shù)立奉獻(xiàn)精神,吃苦耐勞精神,敢于擔(dān)當(dāng)?shù)木?,要真正做到以身作則。
6、學(xué)習(xí)意識(shí)。要樹(shù)立隨時(shí)隨地學(xué)習(xí)的意識(shí),要向書(shū)本學(xué)、向?qū)嵺`學(xué),更要向廣大老師學(xué)。
第二,學(xué)生管理要緊緊圍繞“培養(yǎng)習(xí)慣,發(fā)展個(gè)性,誠(chéng)實(shí)守紀(jì),善良向上,著眼未來(lái)做棟梁”來(lái)開(kāi)展工作。把學(xué)校倡導(dǎo)的“教育就是喚醒,優(yōu)秀就是習(xí)慣,進(jìn)步就是成功,興趣就是天賦,自律就是圣賢,多一把尺子衡量學(xué)生就會(huì)多出一批優(yōu)秀學(xué)生”等理念貫穿于整個(gè)學(xué)生教育管理中。首先要研究新形勢(shì)下學(xué)生的身心特點(diǎn),堅(jiān)持與時(shí)俱進(jìn),大力開(kāi)展適合學(xué)生特點(diǎn),學(xué)生又樂(lè)于接受的教育。本學(xué)期要在學(xué)校層面開(kāi)展構(gòu)建“學(xué)生喜歡的學(xué)?!被顒?dòng),即學(xué)生喜歡的學(xué)校,喜歡的老師,喜歡得課堂,喜歡的課程,學(xué)生喜歡的活動(dòng);圍繞“三全”開(kāi)展工作,即“全員育人、全程管理、全心服務(wù)”.在老師中開(kāi)展賞識(shí)教育,即提倡慷慨地表?yè)P(yáng)學(xué)生、大聲地為學(xué)生的進(jìn)步喝彩,讓學(xué)生由不斷的進(jìn)步走向成功。在學(xué)生中開(kāi)展完善人性教育自我教育、同伴教育活動(dòng)。其次,開(kāi)展價(jià)值觀(guān)教育。據(jù)有關(guān)材料表明,世界教育的潮流由單純的傳授知識(shí)為主轉(zhuǎn)向培養(yǎng)能力為主后,目前已開(kāi)始轉(zhuǎn)向“培養(yǎng)價(jià)值觀(guān)”為主的教育,提出教育教學(xué)中培養(yǎng)學(xué)生價(jià)值觀(guān)的核心是“獨(dú)立思考,明辨是非”,每個(gè)人都有自己的價(jià)值觀(guān),而且都按照自己的價(jià)值觀(guān)去做事,這也符合咱們以前提到的“授人以魚(yú),不如授人以漁,授人以漁,不如授人以欲”.再次,要狠抓行為規(guī)范教育,要把《
弟子規(guī)
》、《中學(xué)生日常行為規(guī)范》和學(xué)校的有關(guān)規(guī)定當(dāng)成學(xué)生必修的教材,并堅(jiān)決落實(shí)到實(shí)處。第四,要大力開(kāi)展社團(tuán)活動(dòng),開(kāi)展豐富多彩、形式多樣的活動(dòng),這一點(diǎn)上要進(jìn)一步解放思想。第五,要充分發(fā)揮和利用家長(zhǎng)委員會(huì)的作用,全過(guò)程、全方位發(fā)揮其作用。
第三,教學(xué)工作要圍繞“面向全體,因材施教,博學(xué)悅教,崇德愛(ài)生,立足課堂求高效”來(lái)開(kāi)展。在老師中倡導(dǎo)“快樂(lè)工作、快樂(lè)學(xué)習(xí)、快樂(lè)相處、快樂(lè)活動(dòng)”.首先要抓好“五位一體”的教學(xué)常規(guī)工作。本學(xué)期就“五位一體”的教學(xué)常規(guī)工作提出了更加具體的內(nèi)涵,即集體和個(gè)人雙向備課、低重心的課堂教學(xué)、有針對(duì)性個(gè)性化的輔導(dǎo),有效的作業(yè)布置和考試。其次,開(kāi)展“做學(xué)生喜歡的老師,上學(xué)生喜歡的課”活動(dòng)。試想一個(gè)學(xué)生如果不喜歡某一位老師,往往也就不會(huì)喜歡他上的課,慢慢的也就不喜歡這門(mén)課,甚至不喜歡學(xué)習(xí),甚至不喜歡這個(gè)班級(jí)和同學(xué),甚至這所學(xué)校,甚至厭學(xué)輟學(xué),所以咱們做老師的千萬(wàn)要慎之又慎!再次,要大力開(kāi)展學(xué)法教育。首先要幫助學(xué)生樹(shù)立并強(qiáng)化自信心,這是搞好學(xué)習(xí)的關(guān)鍵。其次要明確學(xué)習(xí)是一個(gè)系統(tǒng)的過(guò)程,即預(yù)習(xí)、聽(tīng)講、復(fù)習(xí)、寫(xiě)作、考試總結(jié)五大環(huán)節(jié)。只有完成了這五大環(huán)節(jié),方才算完成了一個(gè)學(xué)習(xí)任務(wù),僅有上課和寫(xiě)作業(yè)是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的;同時(shí)還要幫助學(xué)生克服學(xué)習(xí)中的非智力因素對(duì)學(xué)習(xí)的負(fù)面影響,諸如“不仔細(xì)、不認(rèn)真、不嚴(yán)密、不規(guī)范、粗心、隨意”等,培養(yǎng)仔細(xì)認(rèn)真嚴(yán)密規(guī)范全面的好習(xí)慣。“少丟分就是多得分”,“多得一分,打敗千人”.第四,要?jiǎng)?chuàng)設(shè)機(jī)會(huì),加大師資培養(yǎng)力度、豐富培訓(xùn)形式,真正做到有用、有效!第五,繼續(xù)強(qiáng)化備課組建設(shè),充分發(fā)揮備課組的作用。
第四,全力做好后勤服務(wù)工作。要樹(shù)立為教育教學(xué)服務(wù),為老師服務(wù)、為學(xué)生服務(wù)的意識(shí),以師生的需要為原則,以師生的滿(mǎn)意為標(biāo)準(zhǔn),新學(xué)年要利用與兩大公司重新簽定
合同
的契機(jī),提高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)格要求,認(rèn)真扎實(shí)地做好后勤服務(wù)工作,全心全意為師生服務(wù),為教育教學(xué)服務(wù)。
老師們,同志們,回顧過(guò)去,感動(dòng)在心,成績(jī)斐然。展望未來(lái),形勢(shì)逼人,目標(biāo)明晰。直面現(xiàn)實(shí),唯有扎實(shí)工作,拼搏上進(jìn)才是我們十一中走向輝煌的唯一良方,讓我們堅(jiān)定信心,精誠(chéng)團(tuán)結(jié),奮斗前行,用我們出色的工作,去譜寫(xiě)十一中發(fā)展歷程中一段華麗的樂(lè)章,實(shí)現(xiàn)我們心中的夢(mèng)想。
各位領(lǐng)導(dǎo):班主任:大家晚上好!
在座的各位班主任老師,大多數(shù)都是非常有經(jīng)驗(yàn)的老班主任了,在大家面前班門(mén)弄斧實(shí)在不敢當(dāng),下面我想講一下我做班主任的體會(huì),一點(diǎn)粗陋的見(jiàn)解,只希望能起到拋磚引玉的作用。
作為一個(gè)高中班主任,我深知班主任是學(xué)校教育工作的組織者、實(shí)施者,是教學(xué)工作的協(xié)調(diào)者,班級(jí)管理要求班主任熱衷于本職工作,盡職盡則,持之以恒,講究方法,對(duì)學(xué)生的關(guān)愛(ài)貫穿于班級(jí)管理的每時(shí)每刻,通過(guò)自己做班主任工作的實(shí)踐,談一下自己的體會(huì)。 首先,這學(xué)期我接手的是一個(gè)理科普通班,我把理科好學(xué)生都給了徐正兵老師,徐老師也把成績(jī)不太好的都交給了我。應(yīng)該說(shuō)我班成績(jī)總體偏差,學(xué)生學(xué)習(xí)習(xí)慣普遍沒(méi)有養(yǎng)成。所以在學(xué)期初我給學(xué)生、班級(jí)訂了一個(gè)合理的、積極的期望、目標(biāo)和要求,相信學(xué)生的發(fā)展?jié)摿Α1娝苤?,?duì)學(xué)生的態(tài)度會(huì)對(duì)學(xué)生的成長(zhǎng)和發(fā)展產(chǎn)生深刻的影響。積極、明確、合理的期望,通過(guò)暗示作用可以使學(xué)生朝教師所期望的方向努力,塑造自我形象,調(diào)整個(gè)人意識(shí)和行為。
開(kāi)學(xué)的第一天,我對(duì)每一個(gè)新同學(xué)說(shuō)了:“歡迎你到高一(2)班來(lái),希望你能為(2)班作貢獻(xiàn)”。我發(fā)現(xiàn)很多同學(xué)都感到很意外、很新奇,也有一些不自然。事后有同學(xué)說(shuō):“自己讀書(shū)以來(lái)從沒(méi)聽(tīng)到過(guò)這樣的話(huà)”。頭一個(gè)月在熟悉學(xué)生的過(guò)程中,我告訴他們,我對(duì)他們中的每一個(gè)人都抱有很大的希望,希望他們?yōu)榘嗉?jí)爭(zhēng)光。通過(guò)表達(dá)老師的感情期待,拉近了師生距離,為班主任工作的開(kāi)展打下了堅(jiān)實(shí)的基石。隨后的幾次班會(huì)、個(gè)別交談、課前集體談話(huà)時(shí),我結(jié)合個(gè)人經(jīng)歷反復(fù)闡述一個(gè)觀(guān)點(diǎn):無(wú)論你在實(shí)驗(yàn)班還是在普通班,只要你努力現(xiàn)在還為時(shí)不晚,現(xiàn)在的成績(jī)并不能代表你兩年以后的高考成績(jī),你們只要努力還有機(jī)會(huì)打回實(shí)驗(yàn)班。個(gè)人的努力將決定自己的命運(yùn),付出與收獲總是成正比的。通過(guò)自己的工作,努力營(yíng)造一種良好的學(xué)習(xí)氛圍,打造一個(gè)不甘落后、力爭(zhēng)上游的競(jìng)爭(zhēng)環(huán)境。
其次,我在平時(shí)指導(dǎo)學(xué)生從被動(dòng)接受管理逐漸轉(zhuǎn)向主動(dòng)自我管理。通過(guò)自我教育,增強(qiáng)學(xué)生的責(zé)任感、自信心與強(qiáng)烈的自我要求。我認(rèn)為,學(xué)生若沒(méi)有進(jìn)取意識(shí)與自強(qiáng)意識(shí),沒(méi)有對(duì)班級(jí)的認(rèn)同感,沒(méi)有集體的榮譽(yù)感,是無(wú)法實(shí)現(xiàn)自我教育的。我的做法是從嚴(yán)格的“他律”入手,逐漸培養(yǎng)學(xué)生養(yǎng)成“自律”的行為習(xí)慣。我對(duì)學(xué)生經(jīng)常講一句話(huà):要像愛(ài)護(hù)眼睛一樣愛(ài)護(hù)自己的聲譽(yù),希望你們的名字總是和守紀(jì)律、愛(ài)學(xué)習(xí)、有進(jìn)步等聯(lián)系在一起。
我們班有一個(gè)叫劉旭的孩子,很聰明,腦袋很靈活,但學(xué)習(xí)習(xí)慣和自律性均較差。上課時(shí)從來(lái)沒(méi)有認(rèn)認(rèn)真真的記過(guò)筆記,甚至連老老實(shí)實(shí)地在凳子上做幾分鐘都很困難,上課時(shí)不是和同桌講話(huà)就是和前后左右同學(xué)講話(huà)。他坐最前邊,也可以和最后邊同學(xué)講話(huà)。老師很頭痛,紛紛向我反映他的問(wèn)題,說(shuō)每節(jié)課都要提醒他n次,要坐好,要注意聽(tīng)講等。
針對(duì)這種情況,我多次找他談話(huà),但效果不太理想。他也知道自己做的不對(duì),但就是管不了自己。他當(dāng)時(shí)答應(yīng)的很好,但堅(jiān)持不了幾天就舊病復(fù)發(fā)。終于有一天他早上沒(méi)有及時(shí)到班,我打電話(huà)給他媽媽詢(xún)問(wèn)情況:他媽媽講昨天晚上玩手機(jī)到很晚。針對(duì)這種情況我把他叫到辦公室,先讓他思考兩個(gè)問(wèn)題。1:你來(lái)上學(xué)的目的是什么?2:你想讓自己做個(gè)什么樣的人?讓他自己反思這一個(gè)月來(lái)自己的表現(xiàn)。晚上又請(qǐng)來(lái)了他父母共同教育,并請(qǐng)父母加強(qiáng)家庭教育。當(dāng)著他爸媽的面他立下軍令狀,把對(duì)自己的嚴(yán)格要求寫(xiě)出來(lái),請(qǐng)我監(jiān)督。我也知道這孩子以后還會(huì)犯這些小毛病,所以我一面經(jīng)常提醒他自己的承諾,一面發(fā)現(xiàn)他的優(yōu)點(diǎn)及時(shí)表?yè)P(yáng),經(jīng)過(guò)這一個(gè)多星期,我發(fā)現(xiàn)他確實(shí)有了很大的轉(zhuǎn)變。上課時(shí)認(rèn)真多了,小毛病也很少犯了。但我也知道要想徹底改變他的不良習(xí)慣很有很多工作要做。
第三,調(diào)動(dòng)學(xué)生主動(dòng)參與學(xué)習(xí)的積極性,合理運(yùn)用鼓勵(lì)性評(píng)析,增強(qiáng)學(xué)生的成功體驗(yàn),多方面為學(xué)生創(chuàng)造成功的機(jī)會(huì)。剛接手高一(2)班,我就想采取新的教育方式:1、全面客觀(guān);2、以鼓勵(lì)為主;3、有發(fā)展性。就像教育、管理成人一樣,肯定性評(píng)價(jià)對(duì)孩子來(lái)說(shuō)也能引發(fā)
自我評(píng)價(jià)
,從而進(jìn)行自我教育,達(dá)到良性循環(huán)。我的口頭禪有:“沒(méi)關(guān)系?”“再試一試”“從頭開(kāi)始”,使他們知道現(xiàn)在是“什么樣”,今后該“怎么樣”明確進(jìn)取方向和步驟。
以上就是我這一個(gè)多月以來(lái),所做的一些事情,和管理班級(jí)的一些設(shè)想。談不上什么方法,更不能算是經(jīng)驗(yàn)。我們高中部有王曉剛老師和徐正兵老師都是非常有經(jīng)驗(yàn)的班主任,特別是車(chē)校長(zhǎng)時(shí)常給我們班主任傳授一些方法和經(jīng)驗(yàn),使我們受益匪淺。歡也迎各位領(lǐng)導(dǎo),同事,給我批評(píng)建議!謝謝!
校長(zhǎng)論壇上的講話(huà)篇五
各位領(lǐng)導(dǎo):班主任:大家晚上好!
在座的各位班主任老師,大多數(shù)都是非常有經(jīng)驗(yàn)的老班主任了,在大家面前班門(mén)弄斧實(shí)在不敢當(dāng),下面我想講一下我做班主任的體會(huì),一點(diǎn)粗陋的見(jiàn)解,只希望能起到拋磚引玉的作用。
作為一個(gè)高中班主任,我深知班主任是學(xué)校教育工作的組織者、實(shí)施者,是教學(xué)工作的協(xié)調(diào)者,班級(jí)管理要求班主任熱衷于本職工作,盡職盡則,持之以恒,講究方法,對(duì)學(xué)生的關(guān)愛(ài)貫穿于班級(jí)管理的每時(shí)每刻,通過(guò)自己做班主任工作的實(shí)踐,談一下自己的體會(huì)。 首先,這學(xué)期我接手的是一個(gè)理科普通班,我把理科好學(xué)生都給了徐正兵老師,徐老師也把成績(jī)不太好的都交給了我。應(yīng)該說(shuō)我班成績(jī)總體偏差,學(xué)生學(xué)習(xí)習(xí)慣普遍沒(méi)有養(yǎng)成。所以在學(xué)期初我給學(xué)生、班級(jí)訂了一個(gè)合理的、積極的期望、目標(biāo)和要求,相信學(xué)生的發(fā)展?jié)摿?。眾所周知,?duì)學(xué)生的態(tài)度會(huì)對(duì)學(xué)生的成長(zhǎng)和發(fā)展產(chǎn)生深刻的影響。積極、明確、合理的期望,通過(guò)暗示作用可以使學(xué)生朝教師所期望的方向努力,塑造自我形象,調(diào)整個(gè)人意識(shí)和行為。
開(kāi)學(xué)的第一天,我對(duì)每一個(gè)新同學(xué)說(shuō)了:“歡迎你到高一(2)班來(lái),希望你能為(2)班作貢獻(xiàn)”。我發(fā)現(xiàn)很多同學(xué)都感到很意外、很新奇,也有一些不自然。事后有同學(xué)說(shuō):“自己讀書(shū)以來(lái)從沒(méi)聽(tīng)到過(guò)這樣的話(huà)”。頭一個(gè)月在熟悉學(xué)生的過(guò)程中,我告訴他們,我對(duì)他們中的每一個(gè)人都抱有很大的希望,希望他們?yōu)榘嗉?jí)爭(zhēng)光。通過(guò)表達(dá)老師的感情期待,拉近了師生距離,為班主任工作的開(kāi)展打下了堅(jiān)實(shí)的基石。隨后的幾次班會(huì)、個(gè)別交談、課前集體談話(huà)時(shí),我結(jié)合個(gè)人經(jīng)歷反復(fù)闡述一個(gè)觀(guān)點(diǎn):無(wú)論你在實(shí)驗(yàn)班還是在普通班,只要你努力現(xiàn)在還為時(shí)不晚,現(xiàn)在的成績(jī)并不能代表你兩年以后的高考成績(jī),你們只要努力還有機(jī)會(huì)打回實(shí)驗(yàn)班。個(gè)人的努力將決定自己的命運(yùn),付出與收獲總是成正比的。通過(guò)自己的工作,努力營(yíng)造一種良好的學(xué)習(xí)氛圍,打造一個(gè)不甘落后、力爭(zhēng)上游的競(jìng)爭(zhēng)環(huán)境。
其次,我在平時(shí)指導(dǎo)學(xué)生從被動(dòng)接受管理逐漸轉(zhuǎn)向主動(dòng)自我管理。通過(guò)自我教育,增強(qiáng)學(xué)生的責(zé)任感、自信心與強(qiáng)烈的自我要求。我認(rèn)為,學(xué)生若沒(méi)有進(jìn)取意識(shí)與自強(qiáng)意識(shí),沒(méi)有對(duì)班級(jí)的認(rèn)同感,沒(méi)有集體的榮譽(yù)感,是無(wú)法實(shí)現(xiàn)自我教育的。我的做法是從嚴(yán)格的“他律”入手,逐漸培養(yǎng)學(xué)生養(yǎng)成“自律”的行為習(xí)慣。我對(duì)學(xué)生經(jīng)常講一句話(huà):要像愛(ài)護(hù)眼睛一樣愛(ài)護(hù)自己的聲譽(yù),希望你們的名字總是和守紀(jì)律、愛(ài)學(xué)習(xí)、有進(jìn)步等聯(lián)系在一起。
我們班有一個(gè)叫劉旭的孩子,很聰明,腦袋很靈活,但學(xué)習(xí)習(xí)慣和自律性均較差。上課時(shí)從來(lái)沒(méi)有認(rèn)認(rèn)真真的記過(guò)筆記,甚至連老老實(shí)實(shí)地在凳子上做幾分鐘都很困難,上課時(shí)不是和同桌講話(huà)就是和前后左右同學(xué)講話(huà)。他坐最前邊,也可以和最后邊同學(xué)講話(huà)。老師很頭痛,紛紛向我反映他的問(wèn)題,說(shuō)每節(jié)課都要提醒他n次,要坐好,要注意聽(tīng)講等。
針對(duì)這種情況,我多次找他談話(huà),但效果不太理想。他也知道自己做的不對(duì),但就是管不了自己。他當(dāng)時(shí)答應(yīng)的很好,但堅(jiān)持不了幾天就舊病復(fù)發(fā)。終于有一天他早上沒(méi)有及時(shí)到班,我打電話(huà)給他媽媽詢(xún)問(wèn)情況:他媽媽講昨天晚上玩手機(jī)到很晚。針對(duì)這種情況我把他叫到辦公室,先讓他思考兩個(gè)問(wèn)題。1:你來(lái)上學(xué)的目的是什么?2:你想讓自己做個(gè)什么樣的人?讓他自己反思這一個(gè)月來(lái)自己的表現(xiàn)。晚上又請(qǐng)來(lái)了他父母共同教育,并請(qǐng)父母加強(qiáng)家庭教育。當(dāng)著他爸媽的面他立下軍令狀,把對(duì)自己的嚴(yán)格要求寫(xiě)出來(lái),請(qǐng)我監(jiān)督。我也知道這孩子以后還會(huì)犯這些小毛病,所以我一面經(jīng)常提醒他自己的承諾,一面發(fā)現(xiàn)他的優(yōu)點(diǎn)及時(shí)表?yè)P(yáng),經(jīng)過(guò)這一個(gè)多星期,我發(fā)現(xiàn)他確實(shí)有了很大的轉(zhuǎn)變。上課時(shí)認(rèn)真多了,小毛病也很少犯了。但我也知道要想徹底改變他的不良習(xí)慣很有很多工作要做。
第三,調(diào)動(dòng)學(xué)生主動(dòng)參與學(xué)習(xí)的積極性,合理運(yùn)用鼓勵(lì)性評(píng)析,增強(qiáng)學(xué)生的成功體驗(yàn),多方面為學(xué)生創(chuàng)造成功的機(jī)會(huì)。剛接手高一(2)班,我就想采取新的教育方式:1、全面客觀(guān);2、以鼓勵(lì)為主;3、有發(fā)展性。就像教育、管理成人一樣,肯定性評(píng)價(jià)對(duì)孩子來(lái)說(shuō)也能引發(fā)自我評(píng)價(jià),從而進(jìn)行自我教育,達(dá)到良性循環(huán)。我的口頭禪有:“沒(méi)關(guān)系?”“再試一試”“從頭開(kāi)始”,使他們知道現(xiàn)在是“什么樣”,今后該“怎么樣”明確進(jìn)取方向和步驟。
以上就是我這一個(gè)多月以來(lái),所做的一些事情,和管理班級(jí)的一些設(shè)想。談不上什么方法,更不能算是經(jīng)驗(yàn)。我們高中部有王曉剛老師和徐正兵老師都是非常有經(jīng)驗(yàn)的班主任,特別是車(chē)校長(zhǎng)時(shí)常給我們班主任傳授一些方法和經(jīng)驗(yàn),使我們受益匪淺。歡也迎各位領(lǐng)導(dǎo),同事,給我批評(píng)建議!謝謝!
校長(zhǎng)論壇上的講話(huà)篇六
教學(xué)質(zhì)量,是學(xué)校、教師和學(xué)生的共同目標(biāo)和追求,是社會(huì)衡量一所學(xué)校教育水平的主要標(biāo)志,也是學(xué)校工作的立足點(diǎn)和出發(fā)點(diǎn)。
現(xiàn)就如何提高教學(xué)質(zhì)量,談幾點(diǎn)我的粗淺看法。
一、從根本上轉(zhuǎn)變觀(guān)念,樹(shù)立正確的教學(xué)質(zhì)量觀(guān)。
談到教學(xué)質(zhì)量,首先要給教學(xué)質(zhì)量一個(gè)科學(xué)、全面的定位。素質(zhì)教育已實(shí)施了許多年,但應(yīng)試教育的陰影,不健全的評(píng)價(jià)制度,社會(huì)選人用人方法的傳統(tǒng)沿襲等不良影響,使我們總是無(wú)奈的、不自覺(jué)的把教學(xué)質(zhì)量與應(yīng)試成績(jī)聯(lián)系起來(lái),促成了一種急功近利的教育質(zhì)量觀(guān)。
世界著名的兒童心理學(xué)家皮亞杰認(rèn)為:“教育的宗旨不在于把盡可能多的東西交給學(xué)生,取得盡可能大的效果,而首先在于教給學(xué)生怎樣學(xué)習(xí),學(xué)會(huì)怎樣發(fā)展自己,以及離校后繼續(xù)發(fā)展?!?BR> 皮亞杰的觀(guān)點(diǎn)非常明確,教學(xué)的根本目的就是促進(jìn)人的發(fā)展。因此,提高教學(xué)質(zhì)量,實(shí)質(zhì)上就是提升學(xué)生的整體素質(zhì)。教學(xué)的最終目的就是讓學(xué)生在學(xué)習(xí)、運(yùn)用知識(shí)的過(guò)程中,在豐富多彩的學(xué)校生活中,不斷積累、提升,形成在品德、語(yǔ)言、思維、藝術(shù)、運(yùn)動(dòng)等方面的修養(yǎng)和多元智能、技能。品德、知識(shí)、能力的有效提升,就成了教學(xué)質(zhì)量最基本目的和要求。這樣的一種教育質(zhì)量觀(guān),會(huì)使我們找準(zhǔn)提高教學(xué)質(zhì)量的路徑,也才能真正實(shí)現(xiàn)教育的初衷。
二、立足學(xué)校實(shí)際,探尋提高教學(xué)質(zhì)量的方法
提高教學(xué)質(zhì)量,離不開(kāi)教學(xué)研究,離不開(kāi)課堂教學(xué)的高效率,離不開(kāi)高超的施教藝術(shù)。這一切,教研人員和一線(xiàn)教師都曾有過(guò)深入的探索和嘗試,取得了初步成果。這里我想結(jié)合學(xué)校實(shí)際,從學(xué)校管理的角度,從制度和學(xué)校文化建設(shè)等方面,探尋一下提高教學(xué)質(zhì)量的方法。
(一)建立嚴(yán)謹(jǐn)而寬宏,充滿(mǎn)人文關(guān)懷的管理制度,充分挖掘教師隊(duì)伍的最大潛能。
要辦好學(xué)就要使用和開(kāi)發(fā)好學(xué)校資源。作為學(xué)校第一資源的教師的使用機(jī)制,自然是學(xué)校管理工作的最重要的課題。
教師隊(duì)伍是一個(gè)多元的個(gè)體組合,每個(gè)人的學(xué)識(shí)、能力、背景、品德都有差別。人是有惰性的,教師也不例外。一所學(xué)校如果不能在教師隊(duì)伍中,引領(lǐng)出一種積極向上的工作態(tài)勢(shì),并長(zhǎng)期養(yǎng)成了習(xí)慣,就談不上學(xué)校發(fā)展,談不上教學(xué)質(zhì)量的提升。同時(shí),我們還應(yīng)看到,一個(gè)人是能改變的,為了生存、事業(yè)的需要,完全可以改變自己。一個(gè)團(tuán)隊(duì)可以改變,一所學(xué)校也可以改變。教師作為知識(shí)分子的一部分,身上有一種良好的特質(zhì)。在物質(zhì)利益和精神價(jià)值方面,教師更看重自己人生的價(jià)值,故而將成就感看的比物質(zhì)利益更重要?;谶@樣一種認(rèn)識(shí),我校從制度管理與手,集合起來(lái)自教師的心聲、需求,并加以引領(lǐng),建立起以思想統(tǒng)一為基石的一系列人性化管理制度。
為充分調(diào)動(dòng)教師的工作積極性,鼓勵(lì)教師全身心的投入教學(xué)工作,促進(jìn)教學(xué)質(zhì)量的全面提升,20xx年教代會(huì)期間,在廣泛征集教師建議的基礎(chǔ)上,我校對(duì)評(píng)價(jià)較為單一的《關(guān)于對(duì)教學(xué)成績(jī)突出的教師進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)的實(shí)施意見(jiàn)》,以及對(duì)教師產(chǎn)生不了多大實(shí)質(zhì)影響的《教師量化考核制度》進(jìn)行了整合、修訂。出臺(tái)了《關(guān)于對(duì)教師教學(xué)工作評(píng)價(jià)獎(jiǎng)勵(lì)的實(shí)施意見(jiàn)》,對(duì)教師的備課、課堂教學(xué)、作業(yè)布批、學(xué)生輔導(dǎo)、考試考查成績(jī)、工作量等進(jìn)行全面評(píng)價(jià)。以綜合評(píng)價(jià)成績(jī)作為發(fā)放教學(xué)獎(jiǎng)金,給予榮譽(yù)獎(jiǎng)勵(lì)、落實(shí)各項(xiàng)待遇的依據(jù)。該方案在原有基礎(chǔ)進(jìn)行了大膽的創(chuàng)新:第一,評(píng)價(jià)更趨全面;第二,顧及到教師的工作量和工作強(qiáng)度;第三,擴(kuò)大了獎(jiǎng)勵(lì)面,由原來(lái)的獎(jiǎng)勵(lì)教師數(shù)二分之一擴(kuò)大到三分之二。第四,提升了獎(jiǎng)勵(lì)標(biāo)準(zhǔn),擴(kuò)大了對(duì)教師的榮譽(yù)獎(jiǎng)勵(lì)和待遇的適用范圍。第五,沒(méi)有懲罰的概念。該方案具備三個(gè)積極意義:一是最大限度的體現(xiàn)了公平公正。二是更充分地體現(xiàn)了對(duì)教師勞動(dòng)成果的尊重。三是充分體現(xiàn)了制度的人性化。方案的出臺(tái),喚起了教師的職業(yè)自尊和榮譽(yù)感,教師教學(xué)工作積極性、主動(dòng)性從根本上發(fā)生了改變。以往以“管”、“監(jiān)督”等行政化手段管理,造成的矛盾和摩擦現(xiàn)象徹底逆轉(zhuǎn)。
為了進(jìn)一步營(yíng)造“尊重知識(shí),尊重人才,尊重勞動(dòng),尊重創(chuàng)造”的教學(xué)氛圍,創(chuàng)造有利于優(yōu)秀教師脫穎而出的良好環(huán)境,實(shí)現(xiàn)名師效應(yīng),帶動(dòng)教師隊(duì)伍整體水平的提升,20xx年新學(xué)期初,我校出臺(tái)了《青駝中心小學(xué)關(guān)于評(píng)選十大名師、十佳教學(xué)新秀的實(shí)施方案》,把教師的課堂教學(xué)、教學(xué)實(shí)績(jī)、教研能力作為評(píng)選條件,每年一評(píng)選,并實(shí)行對(duì)獲選教師發(fā)放特殊津貼的辦法。目前,“十大名師”、“十佳教學(xué)新秀”已任職半年,起到了很好的榜樣作用,名師效應(yīng)初顯,帶動(dòng)了教師追求課堂教學(xué)效率和教學(xué)研究的積極性,在全校營(yíng)造出濃郁的教學(xué)教研氛圍。
在民辦教師轉(zhuǎn)正問(wèn)題成為歷史后,農(nóng)村教師的職稱(chēng)評(píng)聘上升為學(xué)校的熱點(diǎn)問(wèn)題,已聘任的個(gè)別教師的不作為、甚至稱(chēng)病離崗現(xiàn)象,未被聘任的一些教師的工作消極現(xiàn)象,困擾著學(xué)校正常工作的開(kāi)展,影響著教學(xué)質(zhì)量的提高。這種不好的現(xiàn)象和局面,同時(shí)為我們提供了加強(qiáng)教師隊(duì)伍建設(shè)的契機(jī)。我們注意到,教師們關(guān)注職稱(chēng)聘任,更關(guān)注聘任的公平公正。為了使職稱(chēng)評(píng)聘工作轉(zhuǎn)化為促進(jìn)教學(xué)工作的動(dòng)力,我校在堅(jiān)決執(zhí)行上級(jí)全員競(jìng)聘要求的前提下,將最能體現(xiàn)教學(xué)質(zhì)量水準(zhǔn)的教師工作實(shí)績(jī),作為職稱(chēng)聘任的主要依據(jù),堅(jiān)決實(shí)施陽(yáng)光作業(yè),并規(guī)定通過(guò)競(jìng)聘上崗的教師,在任期內(nèi)不能履行職責(zé)的,作自動(dòng)放棄崗位處理。職稱(chēng)評(píng)聘制度的改革與落實(shí),使教師分享了教育公平、公正的陽(yáng)光,打消了教師干好干孬一個(gè)樣、干與不干一個(gè)樣的心理傾向,觸動(dòng)了教師的內(nèi)心深處,調(diào)動(dòng)了各個(gè)層面的積極性,保證了教學(xué)質(zhì)量的提高。
一所學(xué)校要有所建樹(shù),沒(méi)有教師發(fā)自?xún)?nèi)心的工作主動(dòng)性、創(chuàng)造性是不可能實(shí)現(xiàn)的。掛滿(mǎn)墻壁的獎(jiǎng)狀、獎(jiǎng)?wù)?,只?huì)證明榮譽(yù)背后的作秀、包裝與投機(jī)。具備積極意義的各項(xiàng)制度的制定、完善與落實(shí),正是對(duì)教師主動(dòng)工作、創(chuàng)造性工作的情感潛力的開(kāi)發(fā),更重要的是為了在教學(xué)過(guò)程中,養(yǎng)成教師高尚的職業(yè)道德操守,使制度管理逐步過(guò)渡為一種職業(yè)自覺(jué),形成高尚的職業(yè)習(xí)慣、文化習(xí)慣,鍛造出一顆執(zhí)著于教育的事業(yè)心,為教學(xué)質(zhì)量的持續(xù)提高,打造第一生產(chǎn)力。
(二)從學(xué)校文化中提煉學(xué)校精神,推動(dòng)教學(xué)質(zhì)量的全面提升。
去年召開(kāi)的全市小學(xué)教學(xué)工作會(huì)議,把培植校園文化,創(chuàng)建特色學(xué)校作為會(huì)議的主題,是一種超越視野界限的遠(yuǎn)見(jiàn)。其用意主要是致力改善學(xué)校的教學(xué)環(huán)境,實(shí)現(xiàn)個(gè)性辦學(xué),提煉每一所學(xué)校獨(dú)特的學(xué)校精神,推動(dòng)教學(xué)質(zhì)量的全面提升。校園文化是一種無(wú)形的資產(chǎn),最能表達(dá)一所學(xué)校的靈性、內(nèi)涵,最能體現(xiàn)學(xué)校的核心競(jìng)爭(zhēng)力。學(xué)校就是傳承和培植文化的地方,應(yīng)該成為一個(gè)區(qū)域、一個(gè)地方的文化中心。
校園建筑、校園布局、校園美化綠化,是校園文化資產(chǎn)的一部分。一個(gè)童話(huà)般美麗的校園,無(wú)疑會(huì)催生源源不盡的靈感,帶給師生心靈上的震撼和精神上的激勵(lì)。很難想象一所臟亂差、萎靡不振、秩序混亂的學(xué)校了會(huì)有什么樣的教學(xué)奇跡發(fā)生。我校在建設(shè)規(guī)劃的過(guò)程中,盡力體現(xiàn)布局合理、錯(cuò)落有致、自然大氣、簡(jiǎn)約優(yōu)美,力求視覺(jué)上的沖擊感,力求實(shí)現(xiàn)環(huán)境與人文的自然交融。從教學(xué)樓的造型到顏色,從校園布局整體與部分的協(xié)調(diào),都做了反復(fù)的推敲。在綠化美化上,著重體現(xiàn)樹(shù)、竹、草、石和文化藝術(shù)造型融匯一體的自然風(fēng)韻。經(jīng)過(guò)多年的努力,學(xué)校質(zhì)樸大氣、智慧靈秀的氣質(zhì)與內(nèi)涵漸漸彰顯出來(lái)。當(dāng)師生們將自己的學(xué)校引以為豪時(shí),當(dāng)接送學(xué)生的家長(zhǎng)們送來(lái)贊許的目光時(shí),我們著實(shí)感到了欣慰。
?;铡⑿8?、校訓(xùn)、校風(fēng)、教風(fēng)、學(xué)風(fēng)不是簡(jiǎn)單的文化符號(hào)或空洞的口號(hào),它應(yīng)該傳遞辦學(xué)的思想、理念和培養(yǎng)的目標(biāo),凝聚起學(xué)校精神。同樣,校本課程就是學(xué)校文化的載體,所表達(dá)的是學(xué)校的價(jià)值取向。樓道文化、教室文化、校園墻壁文化,更能體現(xiàn)師生的參與和創(chuàng)造。例如,我校師生創(chuàng)作的墻壁文化就很有特色。 噴水的鯨魚(yú)、閃爍的繁星、四季的花草、跳動(dòng)的音符等,使用的顏色體現(xiàn)了朦朧的色調(diào)。使學(xué)生一走進(jìn)校門(mén),就能感受到撲面而來(lái)的童趣氛圍,成為孩子夢(mèng)想開(kāi)始的第一片天空。我校還突出班級(jí)文化個(gè)性,創(chuàng)造班級(jí)文化品牌。每個(gè)班級(jí)布置都能體現(xiàn)美觀(guān)、整潔、使用、新穎、創(chuàng)意、特色。走進(jìn)每一個(gè)教室,就會(huì)被一幅幅設(shè)計(jì)精美,色彩亮麗、富于個(gè)性的作品所吸引。每一個(gè)角落都體現(xiàn)出獨(dú)具匠心和高品位的文化氣息,每一寸空間都充溢著讀書(shū)求學(xué)氛圍。潛移默化,是學(xué)校文化效應(yīng)的突出特征。我們現(xiàn)在做的,背后都有理念支撐,那就是創(chuàng)造氛圍文化。也許現(xiàn)在還不能被更多人理解,沒(méi)有關(guān)系,一點(diǎn)一點(diǎn)地堅(jiān)持下去,久而久之,年復(fù)一年,就會(huì)成為一種文化模式,就會(huì)對(duì)教學(xué)質(zhì)量產(chǎn)生深刻的影響。
學(xué)校的文化活動(dòng)對(duì)培養(yǎng)學(xué)生更加靈活,更富于激勵(lì)性。學(xué)校應(yīng)積極創(chuàng)意學(xué)生文化活動(dòng)環(huán)境,有計(jì)劃地組織開(kāi)展兒童節(jié)展演活動(dòng)、校園藝術(shù)節(jié)、讀書(shū)節(jié)、運(yùn)動(dòng)會(huì)等大型活動(dòng),給學(xué)生一個(gè)多彩的展現(xiàn)自我的舞臺(tái)。校園文化活動(dòng)要用一種文化或精神做根基,實(shí)現(xiàn)活動(dòng)與文化的融合。使學(xué)生領(lǐng)悟活動(dòng)的魅力,喚起參與的熱情與激情,實(shí)現(xiàn)活動(dòng)與學(xué)習(xí)的兼得。以每周一都舉行升旗儀式為例,最重要的是讓學(xué)生產(chǎn)生一種莊嚴(yán)、神圣的感覺(jué),激發(fā)學(xué)生的愛(ài)國(guó)情懷,默默地為祖國(guó)祝福,立志為振興中華讀書(shū),使學(xué)生的個(gè)人夢(mèng)想與“中國(guó)夢(mèng)”“民族夢(mèng)”聯(lián)系起來(lái)。去年,為保證學(xué)校文化活動(dòng)的開(kāi)展,我校在縣委宣傳的的幫助下,啟動(dòng)了少年宮建設(shè)。少年宮內(nèi)按省規(guī)標(biāo)準(zhǔn)配備了微機(jī)室、實(shí)驗(yàn)室、實(shí)驗(yàn)儀器室、音美器材室、聲樂(lè)教室、器樂(lè)排練教室、繪畫(huà)教室、書(shū)法教室、科技館、技術(shù)教室。并在三樓大廳內(nèi)建成了地方文化、紅色文化等為主題的大型展廳。少年宮成為我們打造辦學(xué)特色的標(biāo)志性工程,是學(xué)校有了一個(gè)單獨(dú)的學(xué)生活動(dòng)中心。為藝術(shù)類(lèi)活動(dòng)、綜合實(shí)踐活動(dòng)、德育活動(dòng)的經(jīng)常性開(kāi)展提供了舞臺(tái)?;顒?dòng)的經(jīng)常性開(kāi)展,實(shí)現(xiàn)了學(xué)生的品德、行為、知識(shí)、藝術(shù),特別是實(shí)踐能力的全面提升。
天真、爛漫是孩子的天性。在孩子的身上,更容易造就出我們期盼的結(jié)果。在文化、活動(dòng)中,側(cè)重對(duì)學(xué)生情感、意志等非智力因素的開(kāi)發(fā),無(wú)疑會(huì)喚起學(xué)生生命的激情,實(shí)現(xiàn)對(duì)一個(gè)個(gè)鮮活的生命個(gè)體教育的最大成功 。
環(huán)境是學(xué)校的土壤,文化是學(xué)校的靈魂。
如果單純?yōu)樘岣邞?yīng)試成績(jī),只需進(jìn)行高密度的灌輸,高強(qiáng)度的機(jī)械訓(xùn)練就會(huì)有成效,但卻會(huì)扼殺孩子的天性。這樣一種教育方式,即便短期有什么成效,最終只能收獲一潭微瀾不生的死水。要從學(xué)生一生發(fā)展的角度,提升教育教學(xué)質(zhì)量,就需要我們做更多深入、積極地探討、嘗試和引領(lǐng)。
不妥之處,敬請(qǐng)斧正。
校長(zhǎng)論壇上的講話(huà)篇七
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
同志們:
2022年高考大幕已經(jīng)落下,2023年高三備考全面啟動(dòng)。今天,我們召集學(xué)校中層以上領(lǐng)導(dǎo)、教研組長(zhǎng)、備課組長(zhǎng)、骨干教師,舉辦這個(gè)論壇,主題就是系統(tǒng)分析2022年高考命題特點(diǎn),精準(zhǔn)把握高考規(guī)律,深刻反思日常教育教學(xué)工作得失,切實(shí)轉(zhuǎn)變教育觀(guān)念,全面推動(dòng)育人方式變革,努力讓學(xué)生跑得更遠(yuǎn),攀得更高,努力實(shí)現(xiàn)學(xué)校高質(zhì)量發(fā)展。
首先,我代表學(xué)校向?yàn)?022年高考做出貢獻(xiàn)的同志們表達(dá)崇高的敬意。學(xué)校不會(huì)忘記每個(gè)同志們的智慧付出,未來(lái)一段時(shí)間,學(xué)校會(huì)用不同的方式對(duì)大家進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)。
下面,圍繞會(huì)議主題,我講四個(gè)方面內(nèi)容:
一、理性把握高考走向
今年的高考是新時(shí)代考試評(píng)價(jià)制度改革的里程碑,對(duì)學(xué)校未來(lái)發(fā)展具有重大指導(dǎo)意義,具體體現(xiàn)出以下五個(gè)特點(diǎn):
一是政治引領(lǐng)更加明確。政治學(xué)科要求學(xué)生要保持清醒的政治方向,站穩(wěn)堅(jiān)定的政治立場(chǎng),把握鮮明的政治觀(guān)點(diǎn);
要對(duì)黨絕對(duì)忠誠(chéng),聽(tīng)黨話(huà),跟黨走;
要提高政治判斷力、政治感悟力、政治執(zhí)行力。歷史學(xué)科要求學(xué)生要知道**共產(chǎn)黨為什么能,馬克思主義為什么行,**特色社會(huì)主義為什么好。所有學(xué)生要堅(jiān)定四個(gè)自信,強(qiáng)化四個(gè)意識(shí),擁護(hù)兩個(gè)確立,做到兩個(gè)維護(hù)。所有學(xué)科要激勵(lì)青年學(xué)生立大志、樹(shù)大德、擔(dān)大任、成大才。
二是文化浸潤(rùn)更加透徹。在語(yǔ)文上,采取思辨的方式,弘揚(yáng)中華優(yōu)秀傳統(tǒng)文化;
采取學(xué)習(xí)感悟的方式,繼承革命文化;
采取創(chuàng)新轉(zhuǎn)換的方式,推動(dòng)社會(huì)主義建設(shè)文化。在外語(yǔ)上,采取批判互鑒的方式,汲取國(guó)外先進(jìn)文化。在歷史和政治上,要樹(shù)立正確的歷史觀(guān)、文化觀(guān)、國(guó)家觀(guān)、民族觀(guān)、發(fā)展觀(guān)。在所有學(xué)科上,要突出五育并舉,突出學(xué)科本質(zhì),突出學(xué)科核心素養(yǎng)。所有學(xué)科核心素養(yǎng)是學(xué)科文化的根本標(biāo)志。
三是夯實(shí)基礎(chǔ)更加重要。試題簡(jiǎn)單,直接考查的就是基礎(chǔ),要求要扎實(shí)。試題難了,對(duì)基礎(chǔ)考查就更高了,要求要靈活。今年數(shù)學(xué)難,不是全難在大題上,更多的是難在選擇和填空上,要求不僅是理解,也要熟練,更要靈活。理解要內(nèi)涵清楚,熟練要訓(xùn)練透徹,靈活要能有效遷移。
——要建構(gòu)基礎(chǔ)知識(shí)體系。做到單元知識(shí)結(jié)構(gòu)化,明確主干,明確交叉,明確核心,明確關(guān)聯(lián),明確情境,明確價(jià)值,明確來(lái)龍去脈,要能從單元任何一個(gè)知識(shí)點(diǎn)出發(fā),勾畫(huà)出完整的知識(shí)體系。
——要優(yōu)化建構(gòu)過(guò)程。這個(gè)基礎(chǔ)知識(shí)體系不能直接教師拿出來(lái),原則上要由師生共議來(lái)完成,最好由學(xué)生完成,要經(jīng)歷閱讀、回顧、交流、修正、教師指導(dǎo)等過(guò)程。
——要盤(pán)活基礎(chǔ)知識(shí)體系。要依靠基本訓(xùn)練,找到體系中認(rèn)知的不足,及時(shí)更正,消號(hào)管理,直到全部做準(zhǔn)弄透。
——要靈活運(yùn)用體系。對(duì)于每個(gè)實(shí)際問(wèn)題,要在體系中找到對(duì)應(yīng)知識(shí),找到對(duì)應(yīng)知識(shí)關(guān)聯(lián)點(diǎn),找到對(duì)應(yīng)知識(shí)核心點(diǎn),做到舉一反三,在千變?nèi)f化中,找到不變道理和永恒真理。
四是提升能力更加關(guān)鍵。高考考查的最核心的能力是自主分析問(wèn)題、自主解決問(wèn)題的能力,這個(gè)能力是以下五個(gè)能力的綜合體,在不同學(xué)科都有側(cè)重地加以體現(xiàn)。
——能力之一:閱讀。語(yǔ)文、外語(yǔ)、文綜尤為重要,關(guān)鍵是兩點(diǎn):一是要讀的快,爭(zhēng)取時(shí)間。二是要理解到位,迅速找到答案。閱讀有三種方式:一是單篇閱讀,強(qiáng)化理解。二是群文閱讀,強(qiáng)化思辨。三是整本書(shū)閱讀,體驗(yàn)文化。
——能力之二:邏輯。數(shù)學(xué)、物理強(qiáng)調(diào)推理,化學(xué)、生物強(qiáng)調(diào)實(shí)驗(yàn)設(shè)計(jì),作文強(qiáng)調(diào)結(jié)構(gòu)布局,文綜強(qiáng)調(diào)起點(diǎn)落點(diǎn),每個(gè)題答起來(lái)都要分段,所有這些,本質(zhì)上都在講邏輯。
——能力之三:批判。語(yǔ)文、外語(yǔ)的作文、閱讀理解、詩(shī)歌鑒賞,文綜的簡(jiǎn)答題,理科的壓軸題都有答對(duì)、答準(zhǔn)、答美三個(gè)過(guò)程,每個(gè)過(guò)程都是對(duì)前一個(gè)過(guò)程的批判,都是對(duì)前一個(gè)過(guò)程的提升,經(jīng)過(guò)這三個(gè)過(guò)程之后,我們的答案才會(huì)更加精準(zhǔn),距離滿(mǎn)分才會(huì)越來(lái)越近,這就是批判性思維能力的魅力所在,它的基本流程是不斷質(zhì)疑、不斷修正、不斷完美。
——能力之四:創(chuàng)造。創(chuàng)造就就是先走一步、領(lǐng)先一步,始終走在最前沿。創(chuàng)造就是人無(wú)我有,人有我新,始終領(lǐng)先他人。創(chuàng)造就是與眾不同,登高望遠(yuǎn),始終高人一頭。語(yǔ)文、外語(yǔ)的作文、鑒賞、閱讀理解都是創(chuàng)造。物理、數(shù)學(xué)壓軸題,也是創(chuàng)造。要多角度思考,多途徑探索,多方面比較。要在發(fā)散中聚合,在聚合后發(fā)散。要一題多解,解中選優(yōu)。要一題多變,萬(wàn)變不離其宗。
——能力之五:運(yùn)算。運(yùn)算強(qiáng)調(diào)要快、要準(zhǔn)、要簡(jiǎn)。數(shù)學(xué)、物理、化學(xué)乃至生物都有運(yùn)算。在選擇中有運(yùn)算,在填空中有運(yùn)算,在大題中更有運(yùn)算。有確值運(yùn)算,也有估算。有特值運(yùn)算,也有推理運(yùn)算。運(yùn)算能充分體現(xiàn)基礎(chǔ)性、靈活性和創(chuàng)造性。
五是破解情境更加核心。情境是核心素養(yǎng)的必然要求,是解決真實(shí)問(wèn)題的先決條件。問(wèn)題是情境的基本表現(xiàn)方式,有基礎(chǔ)層面的、有綜合層面的、有現(xiàn)實(shí)生活層面的、有學(xué)術(shù)層面的。所有的試卷都是基于問(wèn)題情境的。在每張?jiān)嚲碇校攸c(diǎn)是基礎(chǔ)情境和綜合情境,難點(diǎn)是文化情境、生活情境、科技情境、工程情境,關(guān)鍵是學(xué)術(shù)情境。每復(fù)習(xí)一個(gè)章節(jié),首先要把情境弄透,要知道這章的核心知識(shí)是什么,要解決的核心問(wèn)題是什么,要在什么情境中來(lái)解決問(wèn)題。要參透教材中的情境,要類(lèi)比教材的情境來(lái)編擬試題。要通過(guò)高效閱讀、提煉信息、理解本質(zhì)、建構(gòu)模型、解決問(wèn)題等方式,形成突破情境的方法體系。
二、切實(shí)轉(zhuǎn)變教育觀(guān)念
應(yīng)對(duì)未來(lái)的高考,先決條件就是轉(zhuǎn)變觀(guān)念。再像過(guò)去那樣想,我們會(huì)更加不如過(guò)去;
再像別人那樣做,我們會(huì)更加不如別人。要切實(shí)明確以下六個(gè)教育觀(guān)念:
一是核心素養(yǎng)觀(guān)。核心素養(yǎng)是在社會(huì)發(fā)展和人的發(fā)展過(guò)程中形成的價(jià)值觀(guān)念、必備品格和關(guān)鍵能力,是教育方針的進(jìn)一步細(xì)化,是培養(yǎng)目標(biāo)的進(jìn)一步細(xì)化。新課程強(qiáng)調(diào)育人為本,引進(jìn)核心素養(yǎng)。新教材承載核心素養(yǎng),解讀核心素養(yǎng)。新高考考查核心素養(yǎng),評(píng)價(jià)核心素養(yǎng)。價(jià)值觀(guān)念主要指社會(huì)主義核心價(jià)值觀(guān),尤其是國(guó)家觀(guān)、民族觀(guān)、歷史觀(guān)、文化觀(guān)、發(fā)展觀(guān)。必備品格主要是指家國(guó)情懷、社會(huì)責(zé)任、英雄情結(jié)、理想信念。關(guān)鍵能力主要指閱讀能力、寫(xiě)作能力、運(yùn)算能力、邏輯能力、批判能力、創(chuàng)造能力、交流能力、學(xué)科認(rèn)知能力。認(rèn)清這些價(jià)值、品格、能力,就是認(rèn)清了核心素養(yǎng),尤其是認(rèn)清了各學(xué)科所蘊(yùn)含的價(jià)值、品格和能力,才能認(rèn)清各學(xué)科的核心素養(yǎng),才能對(duì)課程有深刻的理解,才能對(duì)各學(xué)科組織起真正基于素養(yǎng)的教學(xué),才能真正有效地組織基于素養(yǎng)的高三復(fù)習(xí)。對(duì)核心素養(yǎng)沒(méi)有研究,組織高三復(fù)習(xí)就是盲目的。
二是教材使用觀(guān)。教材是對(duì)課程標(biāo)準(zhǔn)的一種權(quán)威解讀方式。對(duì)待教材的態(tài)度是用教材教,而不是教教材。新教材是高三復(fù)習(xí)的第一資料,讀教材是高三復(fù)習(xí)的第一項(xiàng)任務(wù)。體悟教材例題的教育價(jià)值是高三復(fù)習(xí)的核心任務(wù)。仿練課后習(xí)題是高三復(fù)習(xí)的重要工作。今年是新教材下的第一年高考,沒(méi)有任何參考資料,唯一能做的就是深研教材,用好教材,做透教材。外邊的資料要慎重使用,過(guò)去的資料一定更要慎之又慎。
三是思維構(gòu)建觀(guān)。思維是所有能力形成的基礎(chǔ)。建構(gòu)是所有能力形成的體現(xiàn)。沒(méi)有思維,形不成能力。沒(méi)有建構(gòu),能力達(dá)不到新的高度。要給學(xué)生足夠時(shí)間去思考,思維才能有長(zhǎng)度。要讓學(xué)生多個(gè)角度去思考,思維才能有寬度。思維不僅要做到了解、理解、掌握、運(yùn)用,更要分析、評(píng)價(jià)、創(chuàng)造,思維才能有高度。思維都是有程序的,有層級(jí)的,有體系的,可視化的,思維是可以用導(dǎo)圖方式畫(huà)出來(lái)的。建構(gòu)是日積月累出來(lái)的,是反復(fù)總結(jié)出來(lái)的,是不斷躍升的。學(xué)完一章一節(jié)之后要反思總結(jié)。錯(cuò)誤的原因要找到,保證不再犯。正確的方法要明確,保證不再偏。壓軸題不是一個(gè)方法、一個(gè)策略、一個(gè)經(jīng)驗(yàn)就能完成的,沒(méi)有幾百個(gè)獨(dú)立思考、幾百個(gè)獨(dú)立選擇、幾百個(gè)獨(dú)立建構(gòu),是不能形成自己解決問(wèn)題的方法體系的。文科倡導(dǎo)的一日一題,理科倡導(dǎo)的每周一測(cè),都是在拉長(zhǎng)思維、拓寬思維、提高思維,都是在鼓勵(lì)大家不斷體會(huì)、不斷總結(jié)、不斷建構(gòu),我們一定要堅(jiān)持下去。
四是平衡學(xué)科觀(guān)。高考體現(xiàn)的是整體作戰(zhàn),強(qiáng)調(diào)的是缺一不可。一個(gè)學(xué)科薄弱,有多少個(gè)優(yōu)勢(shì)學(xué)科都有可能被抵消。一科薄弱,全軍覆沒(méi)。李佳釗有三個(gè)省學(xué)科競(jìng)賽一等獎(jiǎng),但文科的薄弱讓他失去了登高的機(jī)會(huì)??梢哉f(shuō),每個(gè)學(xué)科都很重要,每個(gè)教師都很重要。尤其高分的學(xué)生更是要科科都高。去年高考理科有2個(gè)進(jìn)前20名,今年文科有3個(gè)進(jìn)前20名,都是平衡學(xué)科做到位了。今年我們理科高分沒(méi)有出來(lái),也是平衡學(xué)科工作出了問(wèn)題。高三復(fù)習(xí)平衡學(xué)科是頭等大事,需要長(zhǎng)期做,細(xì)致做,認(rèn)真做,扎實(shí)做。
五是基礎(chǔ)夯實(shí)觀(guān)。基礎(chǔ)是能力的前提,也是能力的一部分。沒(méi)有扎實(shí)的基礎(chǔ),高考不會(huì)有任何作為?;A(chǔ)的形成靠理解、靠?jī)?nèi)化、靠訓(xùn)練、靠完善、靠持之以恒的淘汰式復(fù)練。今年高考是難了,但基礎(chǔ)扎實(shí)的,分都沒(méi)少打。把基礎(chǔ)知識(shí)建構(gòu)起來(lái),形成體系,訓(xùn)練到位,高考一定不會(huì)差。
六是多元發(fā)展觀(guān)。所有的學(xué)生雖然都在參加高考,但錄取的路徑是不一樣的,有體育,有藝術(shù),有國(guó)際交流,有競(jìng)賽保送,有強(qiáng)基計(jì)劃,有高校訓(xùn)練營(yíng)。每個(gè)路徑都能成全人,都需要根據(jù)學(xué)生實(shí)際加以設(shè)計(jì)。今年清北,我們純考裸分上了4人,靠強(qiáng)基上了3人,而且強(qiáng)基成績(jī)?cè)谌《己芸壳埃绕涫峭蹒髡?,高?50多分,就是靠強(qiáng)基被清華錄取的。此外還有2人強(qiáng)基成績(jī)只差不到1分,遺憾落榜,但說(shuō)明學(xué)校競(jìng)賽強(qiáng)基輔導(dǎo)已經(jīng)見(jiàn)效了,參加強(qiáng)基考試的學(xué)生明顯具有強(qiáng)大競(jìng)爭(zhēng)力。因此,加強(qiáng)對(duì)學(xué)生,尤其是優(yōu)秀學(xué)生的競(jìng)賽強(qiáng)基輔導(dǎo),是必要的,也是迫切的。
三、全面深化育人方式變革
應(yīng)對(duì)未來(lái)的高考,核心的辦法就是變革,形成一套基于新課程新教材要求的常規(guī)教學(xué)管理制度,形成一套基于新高考要求的扎實(shí)應(yīng)考策略,主要體現(xiàn)在以下六點(diǎn):
一是在備課上,要堅(jiān)持站位大單元備課、立足小單元教學(xué)、強(qiáng)化單課時(shí)落地,要明晰知識(shí)、素養(yǎng)、情境、價(jià)值、能力五條線(xiàn)索。學(xué)科組要依托核心素養(yǎng),整體規(guī)劃單元體系。備課組要群策群力,形成大單元導(dǎo)學(xué)案。教師要從學(xué)情出發(fā),恰當(dāng)增減大單元導(dǎo)學(xué)案。
二是在課堂上,要落實(shí)圍繞目標(biāo)、基于情境、問(wèn)題導(dǎo)向、講究供需的教學(xué)范式,要探索知識(shí)建構(gòu)課、典型例證課、訓(xùn)練講評(píng)課、考點(diǎn)分析課四大課型的實(shí)現(xiàn)方式。
三是在評(píng)價(jià)上,要重點(diǎn)類(lèi)比講授書(shū)上的例題,重點(diǎn)類(lèi)比訓(xùn)練書(shū)上習(xí)題,重點(diǎn)類(lèi)比使用北京等運(yùn)用新教材考試省份的考題。要研究多維度細(xì)目表編制辦法。要類(lèi)比2022年高考題優(yōu)化設(shè)問(wèn)方式。要圍繞開(kāi)放條件、開(kāi)放結(jié)論、條件和結(jié)論同時(shí)開(kāi)放三個(gè)維度,設(shè)計(jì)具有挑戰(zhàn)性的問(wèn)題。要瞄準(zhǔn)教材導(dǎo)引要求,要落實(shí)每個(gè)單元的總結(jié)要求。日常訓(xùn)練要堅(jiān)持小篇,作業(yè)要按照345控制長(zhǎng)度,考試要按照6789控制難度。數(shù)學(xué)要把試卷難度控制在0.45-0.55之內(nèi),難易梯度控制在3:6:1,其它科控制在0.6-0.7之間。
四是在輔導(dǎo)上,要建立全程包保制度,明確每個(gè)班級(jí)高分段、重本段名單,落實(shí)到每一個(gè)學(xué)科、每一個(gè)學(xué)生身上。要逐生、逐科、逐點(diǎn)面批面改,自批自悟,單元過(guò)關(guān),試后百分,強(qiáng)化落實(shí),努力轉(zhuǎn)化薄弱學(xué)科,幫助困難學(xué)生。要參加強(qiáng)基輔導(dǎo),拓展學(xué)科視野,提高問(wèn)題解決能力,培育優(yōu)勢(shì)學(xué)科。
五是在思政上,要參加升旗儀式,要做好思政課程,要聽(tīng)好新聞聯(lián)播,要開(kāi)展體育鍛煉,要堅(jiān)持勞動(dòng)實(shí)踐。
六是在競(jìng)賽強(qiáng)基上,要從高一開(kāi)始設(shè)計(jì)課程,持續(xù)進(jìn)行培養(yǎng),理科競(jìng)賽要突出五大學(xué)科競(jìng)賽,文科競(jìng)賽要突出歷史、政治、地理。理科強(qiáng)基要強(qiáng)化數(shù)學(xué)、物理、語(yǔ)文,文科強(qiáng)基要強(qiáng)化數(shù)學(xué)、歷史、政治。
四、精心抓好細(xì)節(jié)落實(shí)
應(yīng)對(duì)未來(lái)高考,我們要堅(jiān)定不移抓落實(shí),真正落下去,真正實(shí)起來(lái),尤其要記住以下九句話(huà):
一是供需平衡。要從高考改革的要求出發(fā),要從學(xué)生現(xiàn)實(shí)學(xué)業(yè)程度出發(fā),確定單元教學(xué)任務(wù)和每節(jié)教學(xué)任務(wù),確保教學(xué)一致,力避供需錯(cuò)位。
二是學(xué)思結(jié)合。教師講出來(lái),學(xué)生學(xué)明白,課后反思到位,學(xué)習(xí)才能有成效。20%的課前預(yù)習(xí),50%的課堂學(xué)習(xí),30%的課后復(fù)習(xí)。講授、聽(tīng)課、理解、認(rèn)同、行動(dòng),完整構(gòu)成了學(xué)思結(jié)合,缺一不可。
三是知行合一。學(xué)會(huì)了,要講出來(lái),要寫(xiě)出來(lái),要變成行動(dòng)自覺(jué)。課本劇就是知行合一的體現(xiàn)。答卷子是知行合一的體現(xiàn)。表演不到位,卷子答不好,都是知行錯(cuò)位的體現(xiàn)。
四是舉一反三。要抓住學(xué)科本質(zhì),深入思考,反復(fù)理解。要從核心素養(yǎng)出發(fā),體會(huì)萬(wàn)變不離其宗的深意。要精選例題,突出典型性,挖掘深刻性,提升價(jià)值性,形成核心性,在此基礎(chǔ)上,逐漸靈活、推廣、加深、運(yùn)用,解決一系列問(wèn)題。
五是熟能生巧。熟是技能,巧是能力。沒(méi)有熟就不能得心應(yīng)手。必要的練一定要有,但練得過(guò)多,過(guò)于重于后患無(wú)窮。要練出方向性來(lái),練出針對(duì)性來(lái),練出深刻性來(lái)。
六是如切如磋。細(xì)節(jié)決定成敗,要認(rèn)真對(duì)待每個(gè)題,認(rèn)真對(duì)待每個(gè)步驟,認(rèn)真對(duì)待每個(gè)書(shū)寫(xiě)。尤其對(duì)于難題,要深入思考,反復(fù)琢磨,想清來(lái)龍去脈,想清邏輯聯(lián)系。要有拼的意識(shí)、拼的勁頭、拼的方法。只有反復(fù)磨礪,才能不斷完善,不斷深入。
七是文化發(fā)展。要把先進(jìn)的文化元素選擇出來(lái),講授給學(xué)生,學(xué)生充分理解,反復(fù)思考,融入體系,落到卷子上,落到行動(dòng)上,變成思想自覺(jué),變成行動(dòng)自覺(jué),最后變成文化自信、文化自強(qiáng),這就是文化性發(fā)展的全過(guò)程。現(xiàn)在,我們學(xué)習(xí)的知識(shí)全都是文化,文化性發(fā)展是高考最根本的要求,是知情意行相統(tǒng)一的過(guò)程,是教學(xué)評(píng)思行相統(tǒng)一的過(guò)程,我們要在高考上堅(jiān)定不移地實(shí)現(xiàn)師生的文化性發(fā)展。
八是踏石留印。要明確哪些知識(shí)必須要會(huì),要堅(jiān)定不移地弄會(huì),一遍不行就兩遍,兩遍不行就三遍,直到弄會(huì)為止。要明確哪些問(wèn)題必須得分,一分都不能丟。要明確哪些問(wèn)題怎樣盡可能多的得分,直到滿(mǎn)分為止。
九是靜待花開(kāi)。學(xué)生的發(fā)展不是一蹴而就的,需要有足夠量的積累,才能實(shí)質(zhì)的飛躍。要耐得住寂寞,永不言棄。要堅(jiān)持時(shí)間軸管理,每學(xué)期、每學(xué)程、每周、每天學(xué)生應(yīng)該干什么,尤其是每天早讀、升旗、每一節(jié)課、每一篇題都要落到位。要堅(jiān)持重點(diǎn)生管理,明確優(yōu)勢(shì)在哪,弱點(diǎn)在哪,圍繞弱點(diǎn)深耕不息。要日鞏一卒,久久為功。到了一定的時(shí)候,厚積薄發(fā)的景象就會(huì)到來(lái)。沒(méi)有積累的繁榮,只會(huì)曇花一現(xiàn)。沒(méi)有等待的成長(zhǎng),只會(huì)更加短命。
五、系統(tǒng)總結(jié)致勝經(jīng)驗(yàn)
影響高考的因素很多,但最關(guān)鍵的是人。人的觀(guān)念不轉(zhuǎn)變,會(huì)在愚昧中死亡。人的水平不提高,會(huì)累死千軍。人的干勁不到位,會(huì)誤人子弟。觀(guān)念、專(zhuān)業(yè)、干勁,這是高考致勝的三大法寶。
今天,我還要說(shuō)一下原高三文科領(lǐng)航班教師,我們將其命名為紅色育人先鋒。這六個(gè)人都緊跟改革的節(jié)律,熱心參與學(xué)校教研活動(dòng),觀(guān)念超前;
這六個(gè)人都有研究能力,把學(xué)科想得很通透,專(zhuān)業(yè)水平很高;
這六個(gè)人都很有干勁,起早貪黑,孜孜不倦。**自己有學(xué)科交流平臺(tái),**主張閱讀教學(xué),**主張把每個(gè)題演變成一個(gè)故事,**精心組織著學(xué)校每一次教師活動(dòng)、每一期思政課,**把學(xué)生作文管到極致,**落實(shí)每個(gè)細(xì)節(jié)抓鐵有痕、踏石留印。
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校長(zhǎng)論壇上的講話(huà)篇八
尊敬的各位同仁,各位朋友,大家好!
很榮幸今天能有機(jī)會(huì)在此跟大家分享我對(duì)教育的一些理解和實(shí)踐,作為一名基層小學(xué)校長(zhǎng),我覺(jué)得用自己的工作體驗(yàn)說(shuō)事,可能更為鮮活,也更有價(jià)值。我分享的題目是《讓學(xué)生擁有健康的人生》。
學(xué)校教育的目的是培養(yǎng)人。培養(yǎng)什么樣的人?不同的學(xué)校有不同的理念:有的學(xué)校高懸“教孩子六年,想孩子六十年”“為孩子的人生奠基”等等高深莫測(cè)的巨幅標(biāo)語(yǔ)。這些理念的初衷是美好的,前景是理想的。但對(duì)于中小學(xué)教育工作者來(lái)說(shuō),其作用等同于空中樓閣。南陽(yáng)市二十一學(xué)校是一所新辦學(xué)校,做為學(xué)校第一任校長(zhǎng),如何把學(xué)校建設(shè)成為一流的現(xiàn)代學(xué)校,為社會(huì)提供優(yōu)質(zhì)的教育資源,是我面臨的首要課題。經(jīng)過(guò)充分的學(xué)習(xí)、研究、論證,我提出了“健康、快樂(lè)、成功”的辦學(xué)理念,以構(gòu)建“健康、快樂(lè)、成功”學(xué)校文化為抓手,讓學(xué)校精神引領(lǐng)師生成長(zhǎng),讓精神文化引領(lǐng)學(xué)校發(fā)展,為學(xué)校實(shí)現(xiàn)跨越式發(fā)展打下良好的基礎(chǔ)。幾年來(lái),我們探索構(gòu)建了“健康、快樂(lè)、成功”的教師文化、學(xué)生文化、管理文化、教學(xué)文化和課程文化,努力使學(xué)校成為師生健康發(fā)展,快樂(lè)生活,體驗(yàn)成功的樂(lè)園。但由于時(shí)間所限,“健康、快樂(lè)、成功”又是一個(gè)比較寬泛的概念,所以在這里我僅僅和大家交流一下我對(duì)健康理念的詮釋和探索。
我所提出的“健康”理念包括三個(gè)方面的含義:一是指身體健康,這是一個(gè)人發(fā)展的物質(zhì)前提;二是指心理健康,這是一個(gè)人發(fā)展的思想前提;三是指健康的生活方式,這是一個(gè)人成功的必要前提。在小學(xué)階段,學(xué)生具備了健康的三個(gè)前提,才是真正的為人生奠基,才能實(shí)現(xiàn)學(xué)校教育的終極目標(biāo)。
教育的核心因素是人,這里所說(shuō)的人是指教師和學(xué)生。讓學(xué)生擁有健康,教師首先得健康。教師的健康最集中的體現(xiàn)是教師是否充滿(mǎn)激情,是否有追求夢(mèng)想的沖動(dòng)與行動(dòng),是否有高度的職業(yè)認(rèn)同感和幸福感。因此營(yíng)造一個(gè)教育的“理想國(guó)”,點(diǎn)燃教職員工工作與生活的激情,形成強(qiáng)大的合力,是學(xué)校管理的重中之重。因?yàn)樾腋J紫扰c幸福的觀(guān)念高度相關(guān),所以要?jiǎng)?chuàng)造條件幫助教師和學(xué)生形成“自我實(shí)現(xiàn)”的幸福觀(guān),并為他們“自我價(jià)值”的實(shí)現(xiàn)創(chuàng)造條件;因?yàn)樾腋Ec生理機(jī)制相關(guān),所以要使校園充滿(mǎn)樂(lè)觀(guān)情緒,哪怕“盲目樂(lè)觀(guān)”也好;因?yàn)樾腋Ec人格有關(guān),所以要引導(dǎo)和幫助內(nèi)向型教師和學(xué)生擴(kuò)大交往的圈子,消除他們的社交恐懼,提高他們的社交技能,讓他們有足夠多的選擇自己工作和學(xué)習(xí)目標(biāo)的機(jī)會(huì),幫助他們發(fā)現(xiàn)工作和學(xué)習(xí)的意義,從而能把握自己的命運(yùn);因?yàn)樾腋Ec文化有關(guān),所以要改造學(xué)校文化,要鼓勵(lì)教師和學(xué)生的獨(dú)立自主、自尊、競(jìng)爭(zhēng)與成就的心理傾向,不鼓勵(lì)“做人”,不鼓勵(lì)為扮演好其社會(huì)角色而抹殺個(gè)人性格、獨(dú)立性、尊嚴(yán)和成就感;因?yàn)樾腋Ec經(jīng)濟(jì)條件有關(guān),所以應(yīng)使教師免于失業(yè)和下崗的恐懼,增強(qiáng)教師的職業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力;使學(xué)生免于應(yīng)對(duì)將來(lái)生活的恐懼,幫助他們發(fā)揮個(gè)性潛能。如果教師收入過(guò)低,則應(yīng)積極籌措資金,使其免于貧困;因?yàn)樾腋Ec自由和權(quán)利相關(guān),所以要鼓勵(lì)教師和學(xué)生積極參與學(xué)校管理和決策,為他們直接參與學(xué)校公共政策提供各方面的便利條件。關(guān)注生命感、幸福感的教育是“詩(shī)性”的教育,如果我們不能將教育看成詩(shī),那么教育將離開(kāi)詩(shī)意很遠(yuǎn)很遠(yuǎn)。杜威用詩(shī)一般的語(yǔ)言這樣描述了教育:教育不是知識(shí)的堆積,而是一種喚醒。教育本身意味著:一棵樹(shù)搖動(dòng)另外一棵樹(shù),一朵云推動(dòng)另一朵云,一個(gè)靈魂喚醒另一個(gè)靈魂。如果一種教育未能觸及到人的靈魂,未能引起人的靈魂深處的激蕩,那么就不能被稱(chēng)之為教育。
為此,我們一直把關(guān)心教師生活當(dāng)作一項(xiàng)重要工作來(lái)抓。不管公事、私事,只要老師有需求,校領(lǐng)導(dǎo)在能力范圍之內(nèi)都不遺余力:教職工過(guò)生日,學(xué)校都會(huì)送鮮花以示祝賀;有教師住院,校領(lǐng)導(dǎo)出面聯(lián)系好的醫(yī)院,并集體探望;教師子女入托,校領(lǐng)導(dǎo)提前聯(lián)系市政府幼兒園;誰(shuí)家有生老病死、婚喪大事,都由工會(huì)出面組織,校領(lǐng)導(dǎo)親自到場(chǎng);教師家庭有矛盾,都由書(shū)記排憂(yōu)解難。此外,我們更關(guān)注教師的學(xué)校生活,為教師創(chuàng)設(shè)一個(gè)溫馨和諧的工作氛圍:辦公室布置,學(xué)校出資贊助;各教研組長(zhǎng)都會(huì)按學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的授意,隔段時(shí)間組織本辦公室老師集體聚餐、唱歌娛樂(lè),而每每這個(gè)時(shí)候,校領(lǐng)導(dǎo)都會(huì)“從天而降”,參與大家的聯(lián)歡。與此同時(shí),我們還針對(duì)年輕教師居多的情況,開(kāi)展了豐富多彩的集體活動(dòng),所有這些活動(dòng),都以年級(jí)、科室或教研組為單位進(jìn)行,獎(jiǎng)項(xiàng)設(shè)計(jì)涵蓋所有老師,不僅有團(tuán)體獎(jiǎng)、個(gè)人獎(jiǎng),甚至拉拉隊(duì)也有份兒。這樣的活動(dòng)使得學(xué)校所有教師都有參與活動(dòng)的熱情,都能真切體會(huì)“眾人拾柴火焰高”的樂(lè)趣和成就感。
為了活躍課余文化生活,提升全體教師的內(nèi)涵和氣質(zhì),學(xué)校還高薪聘請(qǐng)了舞蹈老師,每周一、周四下午集體學(xué)習(xí)國(guó)標(biāo)舞。如今,高雅、優(yōu)美的國(guó)標(biāo)舞已成校園一景。
課程改革的關(guān)鍵在教師,教育成敗的關(guān)鍵也在于教師。提高教師的專(zhuān)業(yè)化水平和專(zhuān)業(yè)素養(yǎng),提高教師生命質(zhì)量和職業(yè)認(rèn)同感,建設(shè)一支高質(zhì)量的教師團(tuán)隊(duì),是一所學(xué)??沙掷m(xù)發(fā)展的根基所在。作為校長(zhǎng),我倡導(dǎo)教師的幸福是改變了一個(gè)學(xué)生、是上了一節(jié)好課,是發(fā)表了一篇文章,是組織了一次有意義的活動(dòng)……沒(méi)有這些成功的作品就沒(méi)有快樂(lè)和幸福。為此,我們有梯度、分層次提高全體教師的基本素質(zhì)和整體業(yè)務(wù)水平:滿(mǎn)足個(gè)體,以教師發(fā)展為根本;立足課堂,以校本教研為重心;著眼質(zhì)量,以常規(guī)管理為基礎(chǔ),并探索有效評(píng)價(jià)機(jī)制,激勵(lì)教師專(zhuān)業(yè)發(fā)展。對(duì)于老師們?nèi)〉醚芯砍晒?,學(xué)校設(shè)計(jì)統(tǒng)一封面,結(jié)集出版“南陽(yáng)市二十一學(xué)校教育科研優(yōu)秀成果系列叢書(shū)”,對(duì)于老師們?cè)谘芯窟^(guò)程中的教學(xué)反思、教育隨筆、評(píng)課稿、發(fā)言稿,學(xué)校除了在校報(bào)、??蠐駜?yōu)發(fā)表外,每學(xué)期由學(xué)校統(tǒng)一設(shè)計(jì)封面,出版教師的個(gè)人作品集。看著自己的成果成為包裝精美的書(shū),老師們的喜悅之情溢于言表,內(nèi)心的自豪油然而生。
正因?yàn)榻處熅哂辛藦?qiáng)烈的職業(yè)認(rèn)同感和幸福感,這種幸福感才能潛移默化地遷移到學(xué)生身上,才能在教育教學(xué)中真正做到以人為本,開(kāi)發(fā)豐富的課程資源,打造生命化課堂,通過(guò)系列化的主題活動(dòng),讓學(xué)生感受到學(xué)習(xí)的樂(lè)趣,受到真善美的熏陶,形成健康的學(xué)習(xí)和生活方式,為健康的人生打下良好的基礎(chǔ)。我們開(kāi)發(fā)了英語(yǔ)特色課程和經(jīng)典誦讀特色課程,著力打造語(yǔ)言教育特色;我們成立了國(guó)家級(jí)“陽(yáng)光體育俱樂(lè)部”,著力打造體育教育特色;我們開(kāi)展器樂(lè)進(jìn)課堂活動(dòng),并從三年級(jí)開(kāi)始,每個(gè)年級(jí)組建一支學(xué)生管弦樂(lè)隊(duì),著力打造藝術(shù)教育特色;我們通過(guò)系列化、主題化、常規(guī)化、特色化的德育實(shí)踐活動(dòng),打造健康向上的行為文化。一系列的創(chuàng)新與探索,年輕的二十一學(xué)校在短短的幾年時(shí)間內(nèi),躋身于南陽(yáng)優(yōu)質(zhì)教育行列,更以高尚的師德和一流的教育教學(xué)質(zhì)量樹(shù)立了教育品牌,贏得了社會(huì)各界和廣大家長(zhǎng)的贊譽(yù)。
不管怎么說(shuō),讓教師幸福地生活,讓學(xué)生擁有健康的人生,把學(xué)校建成師生精神文化的寄居地,應(yīng)該成為一所學(xué)校矢志不渝的追求。為了實(shí)現(xiàn)這個(gè)理想,學(xué)校就應(yīng)該求真務(wù)實(shí),杜絕一切形式主義;應(yīng)該誠(chéng)實(shí)守信,杜絕一切弄虛作假;應(yīng)該平和進(jìn)取,杜絕一切急功近利;應(yīng)該開(kāi)放創(chuàng)新,杜絕一切故步自封。只有這樣,我們的學(xué)校管理才能真正走向和諧高效!
因?yàn)闀r(shí)間有限,我的交流到此結(jié)束。
謝謝大家!
校長(zhǎng)論壇上的講話(huà)篇九
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
共話(huà)“雙新”教學(xué)實(shí)施
助推核心素養(yǎng)落地
——校長(zhǎng)在“雙新”實(shí)施教師論壇上的講話(huà)
今天我們論壇的主題是——共話(huà)“雙新”教學(xué)實(shí)施,助推核心素養(yǎng)落地,我們作為國(guó)家級(jí)“雙新”示范區(qū)、示范校,開(kāi)展這項(xiàng)活動(dòng),是非常必要的,也是非常有意義的。x中做為國(guó)家級(jí)“雙新”示范校,給大家示范什么?你是怎么認(rèn)識(shí)“雙新”的?新課程新在哪里?新教材新在哪里?怎樣在改變高中育人方式變革當(dāng)中把“雙新”用好?社會(huì)學(xué)家說(shuō):人類(lèi)的一切競(jìng)爭(zhēng),歸根結(jié)底都是人品和產(chǎn)品的競(jìng)爭(zhēng)。人類(lèi)的一切勝利,都是價(jià)值觀(guān)的勝利?!半p新”,我個(gè)人的理解就是一次觀(guān)念的更新,一次認(rèn)知的更新。本周行政會(huì)上,我領(lǐng)著中層以上干部學(xué)習(xí)了《基礎(chǔ)教育課程》雜志上的社評(píng)文章《潮平兩岸闊,風(fēng)正一帆懸——基礎(chǔ)教育課程改革20周年之際對(duì)王湛同志的專(zhuān)訪(fǎng)》。記者采訪(fǎng)了原教育部副部長(zhǎng)、第八輪中小學(xué)基礎(chǔ)教育課程改革的總負(fù)責(zé)人王湛,對(duì)過(guò)去20年的改革做了一個(gè)梳理,同時(shí)對(duì)新一輪的改革做了一個(gè)展望。今天這個(gè)會(huì)上大家首先要統(tǒng)一思想:“雙新”新在什么地方,怎么新,我們應(yīng)該怎么做。
一、全國(guó)第八次基礎(chǔ)教育課程改革實(shí)施20年,特殊的時(shí)間節(jié)點(diǎn)。
x省黨代會(huì)正在召開(kāi),十九屆六中全會(huì)即將召開(kāi),緊接著二十大要召開(kāi),我們每五年一次的黨代會(huì)部署國(guó)家整體的改革發(fā)展的方向目標(biāo),關(guān)于國(guó)家發(fā)展、民族發(fā)展的大事都要在黨代會(huì)上討論。x省黨代會(huì),我是第十屆代表,教育系統(tǒng)唯一的黨代表,這一屆,我們的孫琳靜老師是第十一屆黨代表,正在參加黨代會(huì),她昨天跟我溝通,在現(xiàn)場(chǎng)聽(tīng)了x省省委書(shū)記的報(bào)告,x團(tuán)對(duì)未來(lái)五年發(fā)展方案的討論,對(duì)省委的工作報(bào)告進(jìn)行了全方位的討論,尤其是牽涉到我們教育怎么發(fā)展,比如說(shuō)我們和信息技術(shù)同步,我們?yōu)槭裁匆阒腔壅n堂?這都是跟國(guó)家的發(fā)展、時(shí)代的發(fā)展同步的,這跟我們x整個(gè)的第十屆黨代會(huì)定的工作目標(biāo),我們的發(fā)展方向,是一致的。所以說(shuō)今年又是一個(gè)節(jié)點(diǎn),因?yàn)樵?999年6月的時(shí)候,中共中央國(guó)務(wù)院召開(kāi)第三次全國(guó)教育工作會(huì)議,當(dāng)時(shí)就做出并頒布了關(guān)于深化教育改革,全面推進(jìn)素質(zhì)教育的決定,這個(gè)決定出臺(tái)意味著要調(diào)整改革課程體系。
中國(guó)的課程體系,我們很多老師出過(guò)國(guó),到國(guó)外一看,每一個(gè)國(guó)家都有自己的課程體系,都有自己的課程結(jié)構(gòu)、內(nèi)容,都是一個(gè)體系,所以我們要調(diào)整改革過(guò)去的課程體系結(jié)構(gòu)內(nèi)容,建立新的課程體系,實(shí)行國(guó)家課程、地方課程和學(xué)校課程。就是1999年6月提出來(lái),發(fā)起了第八次基礎(chǔ)教育課程改革的動(dòng)員。具體的目標(biāo)六點(diǎn):第一,課程理念。今年我大學(xué)畢業(yè)31年了,是全程參與者,從上中學(xué)到上大學(xué),然后到1990年參加工作教書(shū),實(shí)際上是一張白紙,從學(xué)生到老師的轉(zhuǎn)變,當(dāng)了老師以后如何教書(shū),如何跟著師父學(xué),國(guó)家整個(gè)的課程理念,作為一個(gè)新手一無(wú)所知。第二,課程結(jié)構(gòu)。我上學(xué)的時(shí)代是應(yīng)試教育,我們現(xiàn)在的很多課程,我上中學(xué)的時(shí)候沒(méi)有,美術(shù)和音樂(lè)課初中、高中就沒(méi)有上過(guò)。除了上課,有印象的就是參加學(xué)科競(jìng)賽。所以課程結(jié)構(gòu),課程內(nèi)容,課程實(shí)施,課程評(píng)價(jià),課程管理,1999年6月的時(shí)候,我們?yōu)槭裁匆M(jìn)行第八輪課程改革,課程改革的目標(biāo),就鮮明的提出來(lái)要改什么,構(gòu)建什么。我剛才說(shuō)的這六點(diǎn),要構(gòu)建新的課程體系,新的課程體系是什么?怎么弄?頂層設(shè)計(jì),國(guó)家的思路,包括我們個(gè)人的工作思路,包括年輕教師,要跟國(guó)家改革一致,包括當(dāng)班主任,怎么治理這個(gè)班級(jí),得先有個(gè)頂層設(shè)計(jì)。
我們國(guó)家是怎么頂層設(shè)計(jì)的?回顧這個(gè)過(guò)程,目標(biāo)很清楚,要構(gòu)建新的基礎(chǔ)教育課程體系。教育部組織研究了新的課程方案,定了新的課程標(biāo)準(zhǔn)。我剛開(kāi)始教書(shū)的時(shí)候,1999年之前,教學(xué)大綱,后來(lái)就開(kāi)始變成課程方案,新的課程標(biāo)準(zhǔn),組織編寫(xiě)了新的教材。按我們現(xiàn)在說(shuō),那時(shí)候也叫“新三新”:新方案、新標(biāo)準(zhǔn)、新教材。我大學(xué)畢業(yè),工作差不多10年的時(shí)候,就經(jīng)歷了新方案、新標(biāo)準(zhǔn)、新教材,它有三個(gè)優(yōu)點(diǎn):素質(zhì)教育新理念,課程結(jié)構(gòu)的綜合性,課程的選擇性明顯增強(qiáng)。
我們現(xiàn)在“雙新”,優(yōu)點(diǎn)是什么呢?大單元大觀(guān)念。所以你的育人方式,課堂教學(xué)方式,從你備課到實(shí)施,到你最后作業(yè)考試,這些環(huán)節(jié)都是大單元大觀(guān)念的。大觀(guān)念下的大主題,用這個(gè)觀(guān)念來(lái)帶動(dòng)學(xué)生的學(xué)習(xí)實(shí)施路徑。
當(dāng)時(shí)是先實(shí)驗(yàn)后推廣,我們國(guó)家定了一些實(shí)驗(yàn)區(qū),當(dāng)時(shí)有20個(gè)實(shí)驗(yàn)區(qū),現(xiàn)在的這一次改革,國(guó)家是32個(gè)試驗(yàn)區(qū),全國(guó)選了32座城市,x選了x,x選了三所學(xué)校,x中、x中、x中作為國(guó)家級(jí)示范校,這樣先實(shí)驗(yàn)后推廣,先義務(wù)教育后普通高中進(jìn)課堂,最后落地于課堂上。
教材的變化,過(guò)去我們就是一本書(shū),教材多少年不變,我上高中時(shí)候的教材,等我上了4年大學(xué)再回去教書(shū)的時(shí)候還是這個(gè)教材,我教英語(yǔ)學(xué)科,我上學(xué)的時(shí)候課文都會(huì)背,在當(dāng)老師的時(shí)候,不用打開(kāi)課本。那個(gè)時(shí)候,教材單一,教材多年不變,開(kāi)始變是第八輪改革的時(shí)候,開(kāi)始了一綱多本,一個(gè)標(biāo)準(zhǔn),多種選擇,教材實(shí)現(xiàn)了多樣化。人教版、魯科版、北師大版等教材大家選,到現(xiàn)在為止,我們除了人教版的教材外,化學(xué)是選擇魯科版,數(shù)學(xué)選的是北師大版,人教版應(yīng)該也是有變化的,這就體現(xiàn)了教材的多樣化。
我昨天開(kāi)了一個(gè)會(huì),關(guān)于地理和歷史學(xué)科地圖冊(cè)填充圖教材選用的問(wèn)題。我是教材審定委員會(huì)的委員,所以我們?cè)谶x用x市地理、歷史學(xué)科地圖時(shí),才知道地質(zhì)出版社、星球出版社、還有什么其他出版社,各自的優(yōu)點(diǎn)是什么?最后我們確定了,投票產(chǎn)生。教材多元化到我們現(xiàn)在,尤其是近兩年,我們都知道義務(wù)教育有三科教材,實(shí)現(xiàn)了國(guó)家的統(tǒng)編、統(tǒng)審、通用,一個(gè)是思想政治,一個(gè)歷史,一個(gè)語(yǔ)文。
我們的教材管理基本政策與國(guó)家統(tǒng)一基本要求指導(dǎo)下的多元化,就變成了國(guó)家統(tǒng)一基本要求指導(dǎo)下的多樣化,教材要體現(xiàn)出國(guó)家意志,通過(guò)教材滲透我們的教育意識(shí)形態(tài)。實(shí)際上每個(gè)國(guó)家都是這樣,到日本是這樣,到美國(guó)是這樣,到法國(guó)也是這樣,歐洲其他的國(guó)家都一樣。
二、從2021年開(kāi)始,新一輪基礎(chǔ)教育課程改革從“雙新”工程開(kāi)始,新教材、新課程、新高考。
如果再加一個(gè)新的評(píng)價(jià),或者說(shuō)高考錄取方式,即新高考以及高考錄取方式。從明年秋季入學(xué)的學(xué)生是真正的“雙新”,高考要變了,錄取方式也要變了,今年的高一雖然學(xué)的是新教材,但高考有個(gè)過(guò)渡期。
說(shuō)到這一點(diǎn),就是說(shuō)第八輪課程改革應(yīng)該是在第七輪課程改革的基礎(chǔ)上,上了一個(gè)臺(tái)階,取得了非常令人矚目的成績(jī),但是任何改革都不是十全十美的。我們應(yīng)該在上一輪基礎(chǔ)教育課程改革的基礎(chǔ)上,想好怎么樣來(lái)做好下一輪的改革?又一個(gè)特殊的時(shí)間節(jié)點(diǎn)上,我們開(kāi)始了“雙新”或者未來(lái)的“三新”這樣一個(gè)工程。我們要看出上一輪改革存在的問(wèn)題,上一輪改革存在的問(wèn)題非常明顯,就是我們國(guó)家現(xiàn)在提出來(lái)的中小學(xué)課業(yè)負(fù)擔(dān)沉重,已經(jīng)變成了全民焦慮的問(wèn)題。
教育焦慮、學(xué)生焦慮、老師焦慮、家長(zhǎng)焦慮,是不是全國(guó)焦慮呢?教育帶給我們的,成了近10年愈演愈烈的一個(gè)老問(wèn)題,一個(gè)痛點(diǎn),一個(gè)難點(diǎn)。都想上北大和清華,都想上985,一步一步加深,開(kāi)始不能讓孩子輸在起跑線(xiàn)上,越來(lái)越加重負(fù)擔(dān)。我在行政會(huì)上布置,要研究我們天天教育的學(xué)生,他發(fā)生了什么變化,老教師應(yīng)該很清楚,一開(kāi)始學(xué)生是背著書(shū)包來(lái)學(xué)校,后來(lái)變成雙肩包,再后來(lái)變成拉桿箱,現(xiàn)在幾乎沒(méi)有人不用拉桿箱了,拉桿箱再背個(gè)雙肩包,所以我們放學(xué)的時(shí)候,你會(huì)看到一背一拉。開(kāi)學(xué)兩天,接著就回家兩三天,我在行政會(huì)上講,觀(guān)察到一個(gè)不正常的現(xiàn)象沒(méi)有,兩天,這些孩子們的箱子拉了什么?我出差兩天基本上一個(gè)小兜就行了,現(xiàn)在的孩子來(lái)的時(shí)候一個(gè)大箱子,兩天回家拉一個(gè)大箱子,這兩天你干啥?算算你這里邊拉的內(nèi)容和你回家度過(guò)的時(shí)間,除去回家吃飯、睡覺(jué)這些必須占用時(shí)間,你有多長(zhǎng)時(shí)間?拉著一箱東西,怎么去處理?而且我發(fā)現(xiàn)學(xué)生上學(xué)用的那個(gè)箱子越來(lái)越大,所以我們要去研究,你不能熟視無(wú)睹,應(yīng)該會(huì)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題、解決問(wèn)題。
包括我們高中,一天到晚所有的時(shí)間,上廁所的時(shí)間都卡得死死的,睡覺(jué)的時(shí)間也是,這種孩子可能不可能有什么創(chuàng)新精神?他有沒(méi)有時(shí)間去解決他的實(shí)踐動(dòng)手能力?箱子里裝的臭襪子、臟衣服,上高中,學(xué)校有水,你不會(huì)洗洗嗎?都是家長(zhǎng)的事,怎么培養(yǎng)他的生活能力?“學(xué)會(huì)生活”,吃飯不刷碗,穿襪子不洗襪子,這種叫會(huì)生活嗎?寢室里衛(wèi)生打掃不合格的,學(xué)生發(fā)展中心就會(huì)讓他上早自習(xí)退回寢室,這種生活能力行嗎?所以這一次改革就是針對(duì)上一輪改革存在的問(wèn)題,問(wèn)題驅(qū)動(dòng)來(lái)做。那么這一次的改革從哪開(kāi)始?就從這個(gè)問(wèn)題,從中小學(xué)生減負(fù),頂層設(shè)計(jì)就從這里開(kāi)始,要進(jìn)行綜合治理,校內(nèi)的校外的,課內(nèi)的課外的,要對(duì)學(xué)生、家長(zhǎng)、老師乃至整個(gè)社會(huì)進(jìn)行一個(gè)綜合性的治理。新瓶子裝了老東西,那不是真正的新,這是個(gè)新時(shí)代,要做到里外全新。第二減,取締學(xué)生的課業(yè)負(fù)擔(dān),促進(jìn)學(xué)生自主的學(xué)習(xí)。你應(yīng)該記住,減控學(xué)生課業(yè)負(fù)擔(dān),減控不是目的,目的是什么,是促進(jìn)學(xué)生自主生動(dòng)學(xué)習(xí)。要提升促進(jìn)學(xué)生自主生動(dòng)學(xué)習(xí),這是作為貫徹課程改革理念的重點(diǎn)要求之一。所以說(shuō),共話(huà)“雙新”教學(xué)實(shí)施,我們搞這個(gè)論壇如果這個(gè)搞不清楚,你搞十場(chǎng)論壇都不解決問(wèn)題,那是個(gè)技術(shù)層面的問(wèn)題,這是個(gè)關(guān)鍵問(wèn)題,觀(guān)念一改,技術(shù)都不是問(wèn)題,所以在課程方案、課程標(biāo)準(zhǔn)研制以及教材編寫(xiě)中要加以落實(shí),它主要體現(xiàn)在四個(gè)方面:第一,保證總課時(shí)數(shù)不得增加。第二,精選課程內(nèi)容,精選學(xué)生終身學(xué)習(xí)必備的基礎(chǔ)知識(shí)和技能。第三,改革課程內(nèi)容的結(jié)構(gòu)和呈現(xiàn)方式,加強(qiáng)內(nèi)容結(jié)構(gòu)化,以大概念、大觀(guān)念來(lái)統(tǒng)領(lǐng)課程內(nèi)容,引導(dǎo)學(xué)生走進(jìn)和探究知識(shí)的發(fā)生與發(fā)展,減少對(duì)知識(shí)點(diǎn)孤立的理解與記憶。減少?lài)?guó)家課程的總課時(shí)數(shù),增加地方課程和校本課程的課時(shí)。為什么?為了學(xué)生對(duì)課程的選擇性,課程的豐富性,精選課程內(nèi)容是對(duì)學(xué)生終身學(xué)習(xí)必備的基本知識(shí)和技能要體現(xiàn)出來(lái),需要的不是必要的,該減的就要減下來(lái)。第三個(gè),內(nèi)容上要結(jié)構(gòu)化,大概念大觀(guān)念統(tǒng)領(lǐng)進(jìn)行教育教學(xué),減少對(duì)知識(shí)點(diǎn)孤立的理解和記憶,減少死記硬背。第四,探索評(píng)價(jià)改革?!半p新”怎么評(píng)價(jià),肯定前面三項(xiàng)發(fā)生了變化,評(píng)價(jià)隨之就發(fā)生變化,所以探索我們?cè)u(píng)價(jià)改革,我們學(xué)校的評(píng)價(jià),到我們學(xué)科組的評(píng)價(jià),都要做很大的改革變動(dòng)。
三、近二十年,xx中的教改歷程與兩輪課改。
我們伴隨著這20年第八輪課程改革,走到今天又開(kāi)啟新的課程改革,x中也是這樣,2009年,我們慢慢開(kāi)始提出來(lái),“穩(wěn)定結(jié)構(gòu)、保持規(guī)模、精耕細(xì)作、培育特色”,提出了博雅教育。
教育的根本任務(wù)是立德樹(shù)人,咱的分校叫樹(shù)人中學(xué),初中分校叫樹(shù)人外國(guó)語(yǔ),咱是在這之前主辦的,2017年十九大提出的就是德智體美勞全面發(fā)展。那么到明年,2022年二十大就要召開(kāi)了,看看我們黨的教育方針會(huì)不會(huì)再次修訂,一般每一屆黨的教育方針都會(huì)對(duì)內(nèi)容進(jìn)行一個(gè)變動(dòng),主題突出出來(lái),x中近二十年跟第八輪課程改革相伴相生,問(wèn)題我們也同樣有,成績(jī)也同樣,這就是xx中近二十年的改革。
課程資源整合與“雙新”的關(guān)系。2013年我提出課程資源整合,當(dāng)時(shí)說(shuō)課程資源整合,我們開(kāi)了不少的論壇,大單元大觀(guān)念,教材的內(nèi)容就是根據(jù)實(shí)際需求來(lái)整合了,我們當(dāng)時(shí)就是教材內(nèi)整合,學(xué)科內(nèi)整合,然后學(xué)科間的整合,校內(nèi)整合和校外的整合,從2013年到今天,很多學(xué)科做了教學(xué)內(nèi)容整合,有的高一高二,有的高二的內(nèi)容放到高三再講,然后高三的內(nèi)容是放到高二就講完了,我們做了很多這樣的工作。所以課程資源整合,實(shí)際上跟大單元大觀(guān)念本質(zhì)上是一樣的。
再一個(gè)我們的智慧課堂,后來(lái)的教學(xué)三度,跟現(xiàn)在我剛才講的“雙減”實(shí)際是一回事。因?yàn)橹腔壅n堂或者教學(xué)三度,實(shí)際上它的目標(biāo)就是要實(shí)現(xiàn)精準(zhǔn)、高效。減輕了負(fù)擔(dān)以后,就給學(xué)生創(chuàng)新和實(shí)踐留下了時(shí)間和空間,大家想一想是不是這樣?我們的目的不是多刷幾套題,現(xiàn)在提出來(lái)了控減,一個(gè)是作業(yè),學(xué)生的作業(yè),一個(gè)就是考試。咱們學(xué)校這學(xué)期開(kāi)學(xué)的第一次行政會(huì),就“雙減”這個(gè)問(wèn)題,學(xué)習(xí)了原清華大學(xué)教授謝維和先生的一篇文章。最近一期的《人民教育》社評(píng),謝維和的一篇文章《大先生的樣子》,大家可以看一看,其中就提到,千萬(wàn)不要說(shuō),當(dāng)校長(zhǎng)的就忽視了作業(yè),好像作業(yè)是老師的事,是學(xué)生的事,錯(cuò)了,就是你校長(zhǎng)管不管的問(wèn)題,管的有效沒(méi)效的問(wèn)題,管的好與不好的問(wèn)題。包括考試,一樣的道理。
四、xx中作為“雙新”國(guó)家級(jí)示范校,我們要有責(zé)任感、使命感。
我們要在“雙新”的實(shí)踐探索中做出榜樣,引領(lǐng)其他的學(xué)校,因?yàn)閤省學(xué)校很多,目前全國(guó)中小學(xué)生2億多,我們14億人1/7或者說(shuō)多于1/7是中小學(xué)生,中小學(xué)的老師有1000多萬(wàn),中小學(xué)教師的責(zé)任和使命就決定了我們國(guó)家的未來(lái)。如果1000多萬(wàn)中小學(xué)教師不改變,那就決定這2億多中小學(xué)生還是過(guò)去的老樣子。我們x中在第八輪不是全國(guó)的課改實(shí)驗(yàn)區(qū),也不是示范校,這一次我們學(xué)校上了個(gè)臺(tái)階。我本來(lái)29、30號(hào)到無(wú)錫參加一期“雙新”工程的學(xué)校的年度交流會(huì),x是二期,現(xiàn)在因?yàn)橐咔橥七t了,咱們學(xué)校搞的活動(dòng),“雙新”課程課堂展示,希望大家要重視,加強(qiáng)教研組、備課組學(xué)習(xí)。
我們的課最終要展示到全國(guó),我們展示出去讓人家評(píng)價(jià)一下。這一次xx中的“雙新”,我總結(jié)了這四點(diǎn),引用原教育部副部長(zhǎng)王湛的話(huà)?;A(chǔ)教育課程改革是我國(guó)教育領(lǐng)域?qū)⒖茖W(xué)的頂層設(shè)計(jì)與富有活力的基層創(chuàng)造相結(jié)合的成功的改革實(shí)踐。課程是國(guó)家意志的體現(xiàn),國(guó)家課程是國(guó)家培養(yǎng)人才的藍(lán)圖。基礎(chǔ)教育課程改革是進(jìn)入21世紀(jì)我國(guó)基礎(chǔ)教育領(lǐng)域的一次思想大解放、觀(guān)念大更新?;A(chǔ)教育課程改革和中小學(xué)普及信息技術(shù)同步推進(jìn)、互相促進(jìn)?;A(chǔ)教育課程改革是一面輝煌的旗幟,堅(jiān)守初心,勇?lián)姑J意開(kāi)拓,敢于創(chuàng)新。
展望“雙新”工程,有兩點(diǎn)很重要,一是要進(jìn)一步凝聚共識(shí),深刻認(rèn)識(shí)課程改革是落實(shí)立德樹(shù)人根本任務(wù)的關(guān)鍵舉措。今天想一想,你說(shuō)務(wù)虛也好,實(shí)際上是和大家一起統(tǒng)一思想,一起提升對(duì)過(guò)去20年的認(rèn)識(shí)和對(duì)未來(lái)我們這一輪課程改革的認(rèn)識(shí),沒(méi)有這個(gè)認(rèn)識(shí),帶著老認(rèn)識(shí)去處理新問(wèn)題,老鑰匙開(kāi)不了新鎖,會(huì)遇到很多問(wèn)題。二是堅(jiān)持目標(biāo)導(dǎo)向和問(wèn)題導(dǎo)向相結(jié)合,搞科學(xué)研究永遠(yuǎn)離不開(kāi)的,目標(biāo)導(dǎo)向和問(wèn)題導(dǎo)向相結(jié)合,理論和實(shí)踐相結(jié)合,這是我們深化教育改革,“雙新”工程基本的道路,光有理論沒(méi)有實(shí)踐也不行,實(shí)踐缺乏了理論的指導(dǎo),那必然是盲目的,也很難保證它的成功,所以目標(biāo)導(dǎo)向和問(wèn)題導(dǎo)向相結(jié)合,理論和實(shí)踐相結(jié)合,這就是我們的主攻方向,今天先把理論講清楚,大家的認(rèn)識(shí)解決了,再來(lái)做的時(shí)候,你知道往哪個(gè)方向努力。
五、展望“雙新”工程,兩點(diǎn)至關(guān)重要。
我最后再給大家兩個(gè)問(wèn)題,我也沒(méi)有思考好,大家一起思考。我們知道手段與目的,我們都知道教育教學(xué)的目的是育人,作業(yè)和考試都是手段,那么作業(yè)是為了什么?如何把握作業(yè)的度?考試又是為了什么?如何控減考試,實(shí)現(xiàn)有效作業(yè)與有效考試。
我在第一次行政會(huì)上提的問(wèn)題,現(xiàn)在我們?nèi)w一線(xiàn)教師會(huì)上我仍然提出這個(gè)問(wèn)題,因?yàn)槁鋵?shí)要落地,落在我們每一個(gè)老師身上,都知道教育教學(xué)目的是育人。習(xí)總書(shū)記說(shuō),為誰(shuí)培養(yǎng)人,培養(yǎng)什么樣的人,怎么培養(yǎng)人。所以手段和目的的討論,這應(yīng)該不用再爭(zhēng)論了。那么問(wèn)題就是,作業(yè)是手段,你總不能把作業(yè)變成目的,考試變成目的吧?說(shuō)是這樣說(shuō)的時(shí)候,做的時(shí)候又把手段和目的顛倒了,那是誰(shuí)出問(wèn)題了,不是學(xué)生出問(wèn)題了,學(xué)生出問(wèn)題是老師出問(wèn)題了,我們先把這個(gè)理清。
如果我們學(xué)校能夠在控減作業(yè)和考試上取得成效,如何更好地落實(shí)好“教學(xué)三度”與高水平的自主學(xué)習(xí)?第一個(gè)問(wèn)題,作業(yè)和考試,我們?cè)趺礃涌販p。第二個(gè)問(wèn)題,思維又遞進(jìn)了,假如這個(gè)問(wèn)題我們?nèi)〉昧艘欢ǖ某尚У脑?huà),如何更好地落實(shí)教學(xué)三度,這是指老師;
高水平的自主創(chuàng)新學(xué)習(xí),這是指學(xué)生。這兩個(gè)問(wèn)題,下一周的學(xué)科教研,好好討論,寫(xiě)成簡(jiǎn)報(bào)。我今天要講的就這么多,謝謝!
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校長(zhǎng)論壇上的講話(huà)篇十
校長(zhǎng)論壇主要是校長(zhǎng)就學(xué)校的發(fā)展定位、人才培養(yǎng)的目標(biāo)與質(zhì)量、學(xué)校的特色和優(yōu)勢(shì)、面臨的形勢(shì)等問(wèn)題進(jìn)行了深入研討的一種活動(dòng)。下面是本站小編給大家整理的20xx年校長(zhǎng)論壇
講話(huà)稿
,僅供參考。
各位領(lǐng)導(dǎo)、專(zhuān)家、同行:
下午好!
非常感謝教育局能組織這次論壇,給予我們有一個(gè)這樣難得的學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)。聽(tīng)了前面幾位校長(zhǎng)精彩的演講,我不禁想起這樣一句話(huà):聽(tīng)君一席話(huà),勝讀十年書(shū)。校長(zhǎng)們豐富的管理經(jīng)驗(yàn)使我受益非淺。我是一個(gè)剛出道的年輕小輩,借此機(jī)會(huì),談一談對(duì)“三好學(xué)生”評(píng)價(jià)機(jī)制的認(rèn)識(shí),懇請(qǐng)各位前輩批評(píng)指正。
前段時(shí)間,中國(guó)教育學(xué)會(huì)會(huì)長(zhǎng)、北京師范大學(xué)顧明遠(yuǎn)教授在上海教育論壇上發(fā)出倡議:廢除在學(xué)生還沒(méi)有成熟時(shí)就將他們分為三六九等的“三好學(xué)生”評(píng)價(jià)制度,要相信每一個(gè)學(xué)生都能成材,任何學(xué)生的進(jìn)步都應(yīng)該受到鼓勵(lì)。一石激起千層浪,顧明遠(yuǎn)教授的倡議立即引起教育界的大討論,一時(shí)間教育論壇上貼子紛飛,眾說(shuō)紛紜,觀(guān)點(diǎn)不一。4月23日,山東電視臺(tái)還以電視直播的形式,邀請(qǐng)多位教育專(zhuān)家學(xué)者進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)討論.那么,實(shí)行了50多年的“三好學(xué)生”評(píng)選是否還能跟得上時(shí)代的腳步?是該廢除,還是在原來(lái)的評(píng)選標(biāo)準(zhǔn)上加入新內(nèi)容呢?我認(rèn)為應(yīng)改革"三好學(xué)生"評(píng)價(jià)機(jī)制,肯定和鼓勵(lì)每一個(gè)學(xué)生,促進(jìn)每一個(gè)學(xué)生健康發(fā)展。
從上個(gè)世紀(jì)50年代開(kāi)始,教育部和團(tuán)中央在全國(guó)推行以“思想好、學(xué)習(xí)好、身體好”為標(biāo)準(zhǔn)的 “三好學(xué)生”評(píng)眩評(píng)選的比例占學(xué)生總數(shù)的5%至10%。 經(jīng)過(guò)50多年的評(píng)選工作,這種評(píng)選制度暴露了很多弊端。
一、“三好學(xué)生”評(píng)選成為少數(shù)學(xué)生的專(zhuān)利,5%至10%的評(píng)選比例讓多數(shù)學(xué)生可望不可及。比如一個(gè)班40個(gè)學(xué)生,若以5%計(jì)算只有2個(gè)同學(xué)能評(píng)上“三好學(xué)生”, 以10%計(jì)算也只有4個(gè)名額。再評(píng)上4個(gè)積極分子,剩下的還有32個(gè)學(xué)生呢?他們辛辛苦苦地學(xué)習(xí)了一年,什么榮譽(yù)也沒(méi)有。以前說(shuō)高考是過(guò)獨(dú)木橋,現(xiàn)在評(píng)三好學(xué)生不也是過(guò)獨(dú)木橋嗎?我可以肯定的說(shuō),有很多學(xué)生,從小學(xué)到初中九年時(shí)間,一項(xiàng)榮譽(yù)都沒(méi)有被評(píng)上,難道他們就沒(méi)有一點(diǎn)值得肯定和鼓勵(lì)的地方??蓱z的比例使“三好學(xué)生”的評(píng)價(jià)機(jī)制失去了應(yīng)有的激勵(lì)作用,成為了少數(shù)人的專(zhuān)利,無(wú)形中拉大了其他同學(xué)跟“三好學(xué)生”的差距,人為地給學(xué)生分等級(jí)。
二、過(guò)于重視成績(jī),忽略了學(xué)生的個(gè)性發(fā)展。新課程改革的最高宗旨和核心理念是 “一切為了每一位學(xué)生的發(fā)展”,要求學(xué)生要做到全面發(fā)展,提高綜合素質(zhì)能力。但在實(shí)際操作過(guò)程中,“三好學(xué)生”評(píng)價(jià)過(guò)于重視學(xué)生的學(xué)習(xí)成績(jī),有的學(xué)校甚至規(guī)定學(xué)習(xí)成績(jī)前10名的學(xué)生,才有資格評(píng)選,把“三好”變成了“一好”,造成了人人鉆進(jìn)書(shū)本,起早摸黑做題目,忽略了學(xué)生動(dòng)手能力、創(chuàng)新能力、交際能力等個(gè)性能力的發(fā)展,造就了一大批只會(huì)做題目專(zhuān)一“人才”。
三、夸大了“三好學(xué)生”的作用,使評(píng)比披上了濃厚的功利色彩
大家都知道,評(píng)上省級(jí)“三好學(xué)生”升學(xué)可以加5分,這5分就是天上掉下的陷餅,就是金錢(qián)。很多家長(zhǎng)為了讓孩子有機(jī)會(huì)評(píng)上“三好學(xué)生”,想方設(shè)法給學(xué)校和老師送禮拉關(guān)系,你搶我?jiàn)Z。 “三好”在這關(guān)鍵時(shí)刻兌現(xiàn)為考場(chǎng)上的“特權(quán)”,使“三好學(xué)生”榮譽(yù)稱(chēng)號(hào)披上濃厚的功利色彩。
講到這里,可能有人會(huì)問(wèn),那么三好學(xué)生評(píng)比就一點(diǎn)好處都沒(méi)有?我說(shuō)有,并且有兩大好處。第一、三好學(xué)生的評(píng)比使少數(shù)人受益,加了分考上大學(xué)。
第二、三好學(xué)生的評(píng)比繁榮了一個(gè)行業(yè),什么行業(yè)呢?配鏡行業(yè)。我想大家都深有體會(huì),學(xué)生的眼睛一年比一年差,配眼鏡的商店一年比一年多,生意卻還一年比一年紅火??赡芩腥硕枷氩坏健叭脤W(xué)生”的評(píng)比卻能促進(jìn)配鏡行業(yè)的繁榮,使配鏡業(yè)成為中國(guó)最具發(fā)達(dá)的行業(yè)之一,中國(guó)眼鏡生產(chǎn)的數(shù)量在全球的遙遙領(lǐng)先。
“三好學(xué)生”的評(píng)比竟然能促進(jìn)配鏡行業(yè)的繁榮,這是教育的悲哀哪!可見(jiàn), “三好學(xué)生”這上世紀(jì)50年代的產(chǎn)物,已不再能適應(yīng)時(shí)代發(fā)展的需求?,F(xiàn)在我們正在大力推行新課程改革,減輕學(xué)生過(guò)重負(fù)擔(dān),我認(rèn)為應(yīng)建立科學(xué)的 “三好學(xué)生”評(píng)價(jià)體系,結(jié)合“以生為本”理念,把傳統(tǒng)的“思想好、學(xué)習(xí)好、身體好”的 “三好學(xué)生”標(biāo)準(zhǔn),變成“好公民、好學(xué)生、好子女”的新三好學(xué)生標(biāo)準(zhǔn)。
去年,我們南溪小學(xué)嘗試做了大膽的改革,學(xué)校里開(kāi)展“校園十佳少先隊(duì)員”、“閱讀之星”、“藝術(shù)之星”、“交際之星” “故事之星”、“體育之星”“數(shù)學(xué)之星”“文明之星”等評(píng)比,班級(jí)里開(kāi)展“全面發(fā)展好少年”,“優(yōu)秀少先隊(duì)員”評(píng)比。
這項(xiàng)改革實(shí)施后,學(xué)生主動(dòng)參與申報(bào)評(píng)選,他們的個(gè)性發(fā)展有了明確的目標(biāo),使每個(gè)孩子都能看到自己的長(zhǎng)處,發(fā)揮自己的優(yōu)點(diǎn),收到了意想不到的效果。比如五年級(jí)學(xué)生潘文俊同學(xué)天生內(nèi)向,沉默寡言,不善表達(dá),自從他申報(bào)“故事之星”評(píng)比后,閱讀了大量的書(shū)籍,已能夠單獨(dú)講故事,最后拿到了“故事之星”獎(jiǎng)狀,連內(nèi)向的性格也克服了。
為了能評(píng)上“校園美容師”,學(xué)校原來(lái)要求每人種一盆花,有的學(xué)生一個(gè)人就栽種了5盆,甚至8盆?!靶@美容師”的評(píng)比,激發(fā)了學(xué)生種花的積極性,原來(lái)的人手一盆花,現(xiàn)在達(dá)到了人手三盆花,有力推動(dòng)學(xué)校的綠化建設(shè),今年我校就在學(xué)生的積極參與下建造了10個(gè)花壇,三座假山,兩條石子路,種植了大量的黃楊、杜英、雪松、塔柏,使原本單調(diào)的校園逐步形成雪松高聳,假山矗立,花盆林立,曲徑通幽格局。
改革半年后,我們驚喜的發(fā)現(xiàn),學(xué)生更加注重自己的個(gè)性發(fā)展了。學(xué)生的榮譽(yù)感更強(qiáng),競(jìng)爭(zhēng)的氛圍更濃了。暢想美好的未來(lái),我們是不是可以大膽預(yù)測(cè),“藝術(shù)之星”可能就是未來(lái)的歌星、畫(huà)家。交際之星也許就是未來(lái)的外交家,體育之星,或許就是未來(lái)的劉翔、姚明。這預(yù)測(cè)可能是一種錯(cuò)誤,但今天,我們作為教育工作者,我們所能做的,應(yīng)該做得到的是給學(xué)生一個(gè)舞臺(tái),給他一個(gè)展示自己的舞臺(tái),肯定和鼓勵(lì)每一個(gè)學(xué)生,促進(jìn)每一個(gè)學(xué)生健康發(fā)展。 以上是我結(jié)合一年來(lái)我校的改革實(shí)際所發(fā)表的見(jiàn)解,有不足之處,敬請(qǐng)各位領(lǐng)導(dǎo)、專(zhuān)家、同行提出寶貴意見(jiàn)。謝謝大家!
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、尊敬的各位校長(zhǎng)、各位媒體朋友們:
大家下午好!
懷著無(wú)限的期望與敬意,帶著滿(mǎn)腔的激情與企盼,在桃花盛開(kāi)的季節(jié),我們相聚在人文薈萃、風(fēng)景秀麗的山下、青通河畔,攜手參與*市首屆校長(zhǎng)論壇,共赴這場(chǎng)智慧的盛宴。作為承辦方,我謹(jǐn)代表*小學(xué)全體師生對(duì)各位領(lǐng)導(dǎo)、各位校長(zhǎng)和各位媒體朋友的到來(lái)表示最熱烈的歡迎!感謝主辦單位市教育局和協(xié)辦單位*縣教育局、安徽青年報(bào)學(xué)生周刊發(fā)起和協(xié)辦這次活動(dòng),為我們提供一個(gè)信息傳遞的平臺(tái),智謀交融的良機(jī)!同時(shí)也要感謝在座的各位多年來(lái)對(duì)我校發(fā)展和教科研的大力支持!
承辦論壇是我校的光榮,這對(duì)我校來(lái)說(shuō),是一次難得的學(xué)習(xí)機(jī)會(huì),更是我們謀求發(fā)展的一次新機(jī)遇。在此,我真誠(chéng)地邀請(qǐng)大家光臨我校,對(duì)我校的發(fā)展給予更多的關(guān)注、指導(dǎo)和支持。
我校自創(chuàng)辦至今已有20xx年。這十年,我們一直堅(jiān)持規(guī)范辦學(xué),堅(jiān)持特色辦學(xué)。目前,“和諧中爭(zhēng)論,樸實(shí)中創(chuàng)新”的教風(fēng)和“守紀(jì)、善學(xué)、多能、向上”的學(xué)風(fēng)業(yè)已形成,以人為本、民主管理、科學(xué)管理的辦學(xué)機(jī)制已基本建立。“傳統(tǒng)文化,經(jīng)典誦讀”作為我校特色活動(dòng)獲得了中央文明辦第三屆“未成年人思想道德建設(shè)工作創(chuàng)新獎(jiǎng)”二等獎(jiǎng)。學(xué)校先后獲得“省語(yǔ)言文字規(guī)范化示范學(xué)?!?、“省未成年人思想道德建設(shè)示范?!?、 “市示范學(xué)?!?、“市特色學(xué)?!?、“市文明校園”等稱(chēng)號(hào)。校黨支部在建黨90周年榮獲“全市先進(jìn)基層黨組織”稱(chēng)號(hào)。今年二月,我校被推薦為安徽省首批加入長(zhǎng)三角網(wǎng)上結(jié)對(duì)學(xué)校。
隨著社會(huì)的快速發(fā)展,社會(huì)各界對(duì)教育、對(duì)學(xué)校的要求愈來(lái)愈高,學(xué)校面臨管理與發(fā)展的壓力也越來(lái)越大。因此,在新形勢(shì)下如何實(shí)施高效管理,探尋學(xué)校發(fā)展新途徑顯得尤為重要。在座的都是資深校長(zhǎng)和行業(yè)精英,具有先進(jìn)的思想觀(guān)念,務(wù)實(shí)的工作作風(fēng),厚實(shí)的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),優(yōu)良的工作業(yè)績(jī)。今天,*市教育局以論壇的形式將大家匯集在一起,為我們跨縣、跨市、跨省溝通聯(lián)誼搭建了良好的平臺(tái)。我滿(mǎn)心期待著,各位同仁“華山論劍”,碰撞智慧,交流經(jīng)驗(yàn),以明晰的辦學(xué)思路,感悟管理真諦,探索管理方法,實(shí)現(xiàn)合作共贏。
我堅(jiān)信:本屆論壇的舉辦,定會(huì)使思想的火花不斷燎燃,觀(guān)點(diǎn)的互通更加暢達(dá),思辨的種子開(kāi)花結(jié)果。相信這次活動(dòng)會(huì)成為我們相互交流、校際合作、友誼與事業(yè)共同發(fā)展的良好開(kāi)端。
最后,再次感謝大家的光臨,也衷心祝愿本屆校長(zhǎng)論壇能為我市教育的發(fā)展揭開(kāi)嶄新的一頁(yè)。祝*市首屆校長(zhǎng)論壇取得圓滿(mǎn)成功!祝大家在*期間居住稱(chēng)心、交流舒心、活動(dòng)開(kāi)心!謝謝大家!
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同行大家上午好:
非常感謝教育局能組織這次論壇,給予我們一個(gè)難得的學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)。帶著一個(gè)學(xué)習(xí)、交流的心愿,懷著一份虔誠(chéng)的心情和大家一起來(lái)談?wù)勎亦l(xiāng)校本教研管理的點(diǎn)點(diǎn)滴滴,今天我發(fā)言的主題是《鞠躬校本教研綠地,走進(jìn)燦漫春天》。
一、在教研互助中共同提升
在新課程實(shí)施的過(guò)程中,我們?cè)絹?lái)越感到教研對(duì)教學(xué)實(shí)踐能力的提升有著重要作用,因此我鄉(xiāng)就確立了定時(shí)教研、有效教研的主旨。上學(xué)期,我們?cè)诮逃种魅蔚木闹敢?,開(kāi)始了新一輪的課堂改革。首先,每位教師按照自己的設(shè)計(jì)在a4紙上寫(xiě)出自己的單元備課,包括:?jiǎn)卧黝}、單元結(jié)構(gòu)、主要知識(shí)點(diǎn)、易錯(cuò)點(diǎn)、質(zhì)量鏈接檢測(cè)題等;之后,教研室安排每個(gè)學(xué)科的集備時(shí)間、地點(diǎn),大家?guī)е约壕膶?xiě)的單元備課以年級(jí)為單位對(duì)本單元的主要知識(shí)點(diǎn),易錯(cuò)點(diǎn)等共同研討、各抒己見(jiàn)、求同存異;接下來(lái),由教研組長(zhǎng)把大家的研討設(shè)計(jì)一一總結(jié)并復(fù)印分給每位教師;最后,老師們?cè)诖髵鞖v紙上用記號(hào)筆填寫(xiě)集背內(nèi)容并把它掛在教室顯眼的位置。今年聯(lián)校統(tǒng)一印發(fā)的“掛歷”,不僅成了小學(xué)教室里的一道美麗的風(fēng)景線(xiàn),而且還給了學(xué)生每天有意或無(wú)意看到所學(xué)內(nèi)容知識(shí)點(diǎn),易錯(cuò)題等的機(jī)會(huì)。長(zhǎng)此以往,學(xué)生考試難題錯(cuò)的少了,教師上課也輕松了,一舉兩得。由于學(xué)科不同,自身教學(xué)特點(diǎn)不同,“掛歷”運(yùn)用方法也不一樣,體現(xiàn)了“一模多法”。更值得欣喜的是,新的教學(xué)模式已初見(jiàn)成效,去年我鄉(xiāng)四名教師運(yùn)用此模式在聊城市優(yōu)質(zhì)課比賽中,榮獲了兩個(gè)一等獎(jiǎng),兩個(gè)二等獎(jiǎng)的好成績(jī),結(jié)束了從來(lái)沒(méi)有市優(yōu)質(zhì)課的歷史,每個(gè)年級(jí)的期末測(cè)試也都有了不同程度的提高。
二、在師生閱讀中共同提升
農(nóng)民守望稻田,渴望豐收;我們守望鄉(xiāng)村教育,期待學(xué)校能在“稻花香里,聽(tīng)取蛙聲一片”。20xx年8月石西軍校長(zhǎng)來(lái)到蘭沃后,通過(guò)調(diào)研發(fā)現(xiàn)了大多數(shù)孩子作文不會(huì)寫(xiě),考試失分較多這一現(xiàn)象,隨即發(fā)出了讓每個(gè)孩子大量閱讀、海量背誦的
倡議書(shū)
。從開(kāi)始好作文、好書(shū)的閱讀、到經(jīng)典傳統(tǒng)文化的背誦,學(xué)生的閱讀量在日益增加,語(yǔ)言積累也是越來(lái)越豐富。石校長(zhǎng)還曾自己出資送給每個(gè)孩子一本《
弟子規(guī)
》?,F(xiàn)在大部分孩子背誦了弟子規(guī),并且閱讀了《論語(yǔ)》、《老子》、《
唐詩(shī)
》等。一個(gè)孩子,你教他什么,他就學(xué)什么。一個(gè)孩子的基本學(xué)習(xí)能力,是吸收的能力,是海綿式的吸收,整體的吸收。你教他什么,放在肚子里面,不懂沒(méi)有關(guān)系?長(zhǎng)大就有用,一個(gè)人是會(huì)長(zhǎng)大的,學(xué)的這些不懂的東西,他有七十年去懂,你怕什么!但是現(xiàn)在不學(xué),一輩子就來(lái)不及了!我校六年級(jí)的學(xué)生南雨雷說(shuō):“自從我閱讀了中外經(jīng)典名著,我強(qiáng)烈地感覺(jué)到,我的作文、閱讀題都上了一個(gè)臺(tái)階。在閱讀的時(shí)候,并不一定感覺(jué)到明顯效果,但寫(xiě)起作文來(lái),筆下的文采仿佛不是自己的,不由自主涓涓流出。這就是文化的熏陶,在不知不覺(jué)中融入到了閱讀者的生命。“操千曲而后曉聲,觀(guān)千劍而后識(shí)器”。大量的誦讀,讓孩子們豐富了知識(shí),積累了語(yǔ)言,做起學(xué)問(wèn)、寫(xiě)起文章來(lái)才能旁征博引,成為一代大家。在去年“景芝杯”《中國(guó)夢(mèng)?我的夢(mèng)》小記者征文比賽中,我鄉(xiāng)有8位同學(xué)獲獎(jiǎng),名列全縣第一位;在縣教育局舉辦的“愛(ài)我中華,愛(ài)我家鄉(xiāng)”小記者征文評(píng)選中,我鄉(xiāng)三名同學(xué)得獎(jiǎng); 20xx年“暑假讀一本好書(shū)”征文比賽中三名同學(xué)獲得一等獎(jiǎng),一名獲得二等獎(jiǎng)。同學(xué)們爭(zhēng)先恐后的向冠縣周報(bào),聊城日?qǐng)?bào),聯(lián)校網(wǎng)站積極投稿,大家寫(xiě)作的的熱情水漲船高,在要求學(xué)生大量閱讀的同時(shí),今年聯(lián)校給全體教師每人購(gòu)買(mǎi)了一本工作思維理念專(zhuān)著——《你在為誰(shuí)工作》,要求每位教師一定要精讀這本專(zhuān)著,并做好
讀書(shū)筆記
。張莊的校長(zhǎng)讀完此書(shū)在他的感想中寫(xiě)到“我很慶幸能讀到這本書(shū),它讓我深深明白了工作是一個(gè)施展自己才能的舞臺(tái),是體現(xiàn)生命價(jià)值的舞臺(tái),沒(méi)有這個(gè)舞臺(tái),我們縱使才華橫溢又有什么用呢?努力工作吧!人生因工作而精彩!我們忠心的希望閱讀能成為伴隨終身的生活習(xí)慣;讓閱讀成為我們?nèi)松猛舅仨毥?jīng)歷的精神跋涉,使我鄉(xiāng)每一位老師都受到洗禮,心靈得到凈化。
三、在專(zhuān)家引領(lǐng)中共同成長(zhǎng)
沒(méi)有專(zhuān)業(yè)引領(lǐng)的教研活動(dòng),教師的專(zhuān)業(yè)水平就很難上升到一定的高度。 我鄉(xiāng)20xx年和實(shí)驗(yàn)小學(xué)開(kāi)展了教研結(jié)對(duì)幫扶活動(dòng),每周有計(jì)劃地開(kāi)展同課異構(gòu)、學(xué)科報(bào)告交流等,課后開(kāi)展了互動(dòng)式的說(shuō)課、評(píng)課。20xx年又和武訓(xùn)希望小學(xué)開(kāi)展了幫扶活動(dòng) ,收到了“資源共享、揚(yáng)長(zhǎng)避短、共同提高”效果,大家受益匪淺。同時(shí)聯(lián)校利用假期和周末時(shí)間組織老師先后觀(guān)看了,魏書(shū)生老師教育思想報(bào)告的視頻錄像,王敏勤教授的高效課堂教學(xué)模式暨“三級(jí)建?!眻?bào)告會(huì),馮明才主任學(xué)術(shù)報(bào)告會(huì),讓我們領(lǐng)略到了大家的風(fēng)范,什么樣的教育才是真正的教育,我們應(yīng)該做怎樣的教育,為我們以后的工作指明了方向。
最后我想引用徐志摩詩(shī)中的一句話(huà)結(jié)束我今天的發(fā)言,“青山不改,綠水長(zhǎng)流,志存高遠(yuǎn),必有作為。期待你能‘撐一支長(zhǎng)篙,向青草更青處漫溯’”。我鄉(xiāng)的校本教研僅僅是“小荷才露尖尖角”,仍需進(jìn)一步的提升,才能更好的成果。其間如有不當(dāng)之處、不妥之詞,還懇請(qǐng)得到您的批評(píng)指正以及更好的建議。
謝謝大家!
校長(zhǎng)論壇上的講話(huà)篇十一
大家好,今天,能夠參加校長(zhǎng)論壇活動(dòng),有機(jī)會(huì)和各位同仁交流切磋,自己感到非常高興。
小學(xué)創(chuàng)辦于年,位于,占地面積平方米,建筑面積平方米。現(xiàn)有個(gè)班級(jí),多名教職工,近名學(xué)生。屬于我們市級(jí)重點(diǎn)小學(xué)。學(xué)校連續(xù)次被市人民政府命名為市級(jí)文明單位,系市德育先進(jìn)學(xué)校、市教科研先進(jìn)集體、市群體先進(jìn)集體、市綠色學(xué)校、省園林式單位、市模范學(xué)校、市社會(huì)治安綜合治理先進(jìn)單位和市文明學(xué)校。作為基層學(xué)校負(fù)責(zé)人,自己在長(zhǎng)期的學(xué)校管理改革探索實(shí)踐中,深深認(rèn)識(shí)到,堅(jiān)持師生為本,凸現(xiàn)辦學(xué)特色,是讓基礎(chǔ)教育回歸本真,促進(jìn)學(xué)校內(nèi)涵發(fā)展的必經(jīng)之路。今天,我發(fā)言的題目是《堅(jiān)持師生為本,凸現(xiàn)辦學(xué)特色》,請(qǐng)各位領(lǐng)導(dǎo)和同行批評(píng)指正。
工欲善其事必先利其器。我想,這個(gè)“器”就是硬件環(huán)境。因?yàn)樾@環(huán)境既是校園文化的物質(zhì)載體,又是校園文化的重要表現(xiàn)形式。因此,我們通過(guò)積極營(yíng)造高品位校園文化,不斷創(chuàng)新工作方法,進(jìn)一步優(yōu)化育人環(huán)境,提高校園文化內(nèi)涵,提升學(xué)校辦學(xué)層次,彰顯學(xué)校辦學(xué)特色,實(shí)現(xiàn)學(xué)??缭绞桨l(fā)展。
眾所周知,任何一所學(xué)校如果要營(yíng)造濃郁的校園文化氛圍,首先,先要從美化校園環(huán)境做起,如果沒(méi)有美的校園環(huán)境,校園文化就是紙上談兵,無(wú)從談起。因此,我們本屆校領(lǐng)導(dǎo)十分重視改造校園環(huán)境和校園文化建設(shè)工作,多次召開(kāi)專(zhuān)門(mén)會(huì)議,研究此事。年前,面對(duì)學(xué)校比較落后的基礎(chǔ)設(shè)施現(xiàn)狀,利用各種渠道籌款多萬(wàn)元,建起了平方米的教學(xué)大樓和多平方米米的圖書(shū)館、科研樓,結(jié)束了學(xué)校沒(méi)有專(zhuān)門(mén)的圖書(shū)收藏、閱讀場(chǎng)所和教學(xué)科研專(zhuān)業(yè)場(chǎng)所的歷史。同時(shí),我們加強(qiáng)校園環(huán)境建設(shè),堅(jiān)持讓每一面墻、每一塊土地都是宣傳教育的有力陣地,力爭(zhēng)做到了凈化、綠化、美化。圍繞建設(shè)綠色園林式學(xué)校的目標(biāo),經(jīng)過(guò)時(shí)間的努力,建起縱橫交錯(cuò),四通八達(dá)多平方米的硬化校道,多平方米綠草如茵的草坪,造型新穎的花壇花圃,種植了棵常青樹(shù)木。特別是新建的升旗廣場(chǎng)和操場(chǎng),使廣大師生隆重舉行升國(guó)旗儀式、進(jìn)行體育教學(xué)活動(dòng)有了寬敞平整的場(chǎng)地。而且,文化長(zhǎng)廊,貼滿(mǎn)了有關(guān)教育學(xué)生等內(nèi)容的,令我們校園的文化氛圍驟然大增。喜看今朝,校園內(nèi)處處綠草蔥郁,時(shí)時(shí)花果飄香,變成一所園林式學(xué)校,從而,為我校校園文化建設(shè)打好了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
沒(méi)有規(guī)矩,不成方圓。我們的國(guó)家是法制國(guó)家,我們的社會(huì)是法制社會(huì),我們的學(xué)校是法制。那么,我們的學(xué)校管理上,就是要實(shí)行依法治校。而實(shí)行依法治校,就是要嚴(yán)格按照教育法律的原則與規(guī)定,開(kāi)展教育教學(xué)活動(dòng),尊重學(xué)生人格,維護(hù)學(xué)生合法權(quán)益,形成符合法治精神的育人環(huán)境,不斷提高學(xué)校管理者、教師的法律素質(zhì),提高學(xué)校依法處理各種關(guān)系的能力。也就是說(shuō),需要依法理順政府與學(xué)校的關(guān)系、落實(shí)學(xué)校辦學(xué)自的基礎(chǔ)上,完善學(xué)校各項(xiàng)民主管理制度,實(shí)現(xiàn)學(xué)校管理與運(yùn)行的制度化、規(guī)范化、程序化,依法保障學(xué)校、舉辦者、教師、學(xué)生的合法權(quán)益,形成教育行政部門(mén)依法行政,學(xué)校依法自主辦學(xué)、依法接受監(jiān)督的格局。
進(jìn)一步講,學(xué)校的制度建設(shè)主要具有這樣幾個(gè)方面的作用,一是約束的功能,它明確的告訴全校員工什么事能做,什么事不能做,什么事應(yīng)該怎樣做。例如某學(xué)校針對(duì)原來(lái)偶有教師曠課現(xiàn)象,教務(wù)處教學(xué)管理規(guī)章中制定了這樣一條:教師無(wú)故曠課一節(jié)扣款200元。表面上看,該制度缺乏人性,因?yàn)榻處熒弦还?jié)課的收入達(dá)不到200元。但實(shí)際上該條款明確規(guī)范每一個(gè)教師不能缺課,扣款的條款實(shí)際上是告誡教師不要被扣款。據(jù)了解,該制度出臺(tái)后,從未有任何一個(gè)教師遭到處罰,這說(shuō)明,該制度確實(shí)起到了約束的作用。第二是激勵(lì)功能,當(dāng)大家都能規(guī)范的要求自己以后,管理者需要提升的是,學(xué)校教師怎樣將工作干的更好,相應(yīng)的規(guī)章制度設(shè)立出教師積極爭(zhēng)取進(jìn)步平臺(tái)。例如:學(xué)校在學(xué)科競(jìng)賽輔導(dǎo)和教育科研成果的獎(jiǎng)勵(lì)條例中都有充分的體現(xiàn)。三是發(fā)展功能,激勵(lì)功能往往具有短期效應(yīng),具有明確的指向,激勵(lì)的教育事件具體。教師通過(guò)經(jīng)常性的激勵(lì),很自然的會(huì)有所發(fā)展。但學(xué)校需要教師不斷的進(jìn)步,不斷的發(fā)展。學(xué)校所開(kāi)展的“名師工程”活動(dòng),為中青年教師發(fā)展搭建了發(fā)展平臺(tái),提供了發(fā)展的方向。因此,制度是全校師生行動(dòng)的規(guī)范,做好制度文化建設(shè)是保證學(xué)校工作正常有序進(jìn)行的重要保證。
為了進(jìn)一步做好制度文化建設(shè),規(guī)范師生文明行為。我們學(xué)校先后制定并完善了余項(xiàng)教育教學(xué)管理、安全、守紀(jì)等規(guī)章制度,做到了“全、細(xì)、嚴(yán)”,使事事有章可循,內(nèi)容具體明確,賞罰分明,有法可依,有章可循。
開(kāi)展特色教育活動(dòng),不斷提高師生的綜合文化素養(yǎng)。學(xué)校始終堅(jiān)持以人為本、師生為本的管理理念,通過(guò)開(kāi)展形式多樣、內(nèi)容豐富的特色教育活動(dòng),使教師不斷提高自身素質(zhì)和教學(xué)水平,讓基礎(chǔ)教育回歸本真,使學(xué)生得到全面的發(fā)展。在此方面,我們主要是采取了“三強(qiáng)”措施。
——強(qiáng)隊(duì)伍,加強(qiáng)德育隊(duì)伍建設(shè),努力培養(yǎng)一支德育工作隊(duì)伍尤其是班主任隊(duì)伍;加強(qiáng)教師的行為規(guī)范教育,做到榜樣示范,以身作則,學(xué)校按中心校要求,每學(xué)期做好一次教師的思想素質(zhì)考評(píng)并記錄入案;努力培養(yǎng)一支德育工作隊(duì)伍尤其是班主任隊(duì)伍。班主任隊(duì)伍建設(shè)要有創(chuàng)新。對(duì)班主任日常工作的考評(píng)要更具體有效,真正起到表彰先進(jìn)、激勵(lì)大家的作用。
——強(qiáng)機(jī)制,充分發(fā)揮班集體、團(tuán)組織和學(xué)生會(huì)的作用,進(jìn)一步建立和完善學(xué)生自我教育、自我管理、自我評(píng)估的機(jī)制。進(jìn)一步發(fā)揮家長(zhǎng)學(xué)校的作用,整合學(xué)校、社會(huì)、家庭等各方面力量,做到學(xué)校、家庭、社會(huì)齊抓共管,形成德育工作網(wǎng)絡(luò)。各班主任必須經(jīng)常與學(xué)生家長(zhǎng)保持聯(lián)系,分年級(jí)以班為單位召開(kāi)學(xué)生家長(zhǎng)會(huì)。
——強(qiáng)載體,開(kāi)展豐富多彩的德育活動(dòng),努力拓寬了育人渠道。舉行各類(lèi)形式的活動(dòng),建構(gòu)學(xué)生行為規(guī)范養(yǎng)成教育的平臺(tái),讓學(xué)生在活動(dòng)中,通過(guò)各種無(wú)形的約束力規(guī)范自己的行為。比如對(duì)學(xué)生進(jìn)行入校教育和愛(ài)校教育,讓學(xué)生了解校園的歷史變遷、特色風(fēng)貌、辦學(xué)成效,激發(fā)學(xué)生的愛(ài)校熱情;充分利用學(xué)生大會(huì)、班會(huì)、隊(duì)會(huì)向?qū)W生進(jìn)行行為規(guī)范教育。比如每周星期舉行升旗儀式,學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)、教師、學(xué)生進(jìn)行國(guó)旗下講話(huà)。積極開(kāi)展培育和弘揚(yáng)民族精神教育。開(kāi)展好文明禮貌教育和文明習(xí)慣培養(yǎng)。學(xué)習(xí)并使用文明禮貌用語(yǔ)。比如學(xué)校堅(jiān)持德育為首,成立音樂(lè)、美術(shù)、體育、數(shù)學(xué)等各種興趣小組,經(jīng)常舉辦各種體育比賽與文藝活動(dòng),豐富了學(xué)生校園生活,提高了學(xué)生綜合素質(zhì)。定期評(píng)選三好學(xué)生、優(yōu)秀班干部,并大力表?yè)P(yáng)頒發(fā)獎(jiǎng)狀。每天早操時(shí)間都會(huì)對(duì)學(xué)生進(jìn)行思想教育,表?yè)P(yáng)好人好事,對(duì)違紀(jì)學(xué)生進(jìn)行思想教育。定期開(kāi)展國(guó)旗下的講話(huà),對(duì)學(xué)生進(jìn)行德育教育。
通過(guò)打造書(shū)香校園,共創(chuàng)精神家園,讓書(shū)卷氣成為師生最好的品格,讓打造書(shū)香校園活動(dòng)成為學(xué)校內(nèi)涵發(fā)展的基礎(chǔ)工程。
整體校園文化建設(shè)是學(xué)校實(shí)現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展之魂。學(xué)校要想全體教職員工把校園文化作為自覺(jué)的行為和精神的源泉,化成推動(dòng)學(xué)校長(zhǎng)足發(fā)展的動(dòng)力。學(xué)校以“一切為了學(xué)生的美好明天”為辦學(xué)宗旨,遵循“”的辦學(xué)原則,確立了“”的校訓(xùn),形成了“”的校風(fēng),“”的教風(fēng),“”的學(xué)風(fēng),“”的工作作風(fēng)。積極的辦學(xué)理念、鮮明的辦學(xué)特色,為學(xué)校全面深化素質(zhì)教育提供了有力保證。前學(xué)校的教育改革正在努力順應(yīng)社會(huì)的需求,教育的需求和個(gè)人成長(zhǎng)發(fā)展的需求。主動(dòng)探索不等不靠,將這種需求轉(zhuǎn)化成一種教育現(xiàn)實(shí),讓更多的師生受益,將學(xué)校變成個(gè)性發(fā)展的天空。學(xué)校立足于學(xué)生的興趣、個(gè)性發(fā)展等方面的需要,滿(mǎn)足不同學(xué)生成長(zhǎng)發(fā)展的需要。在這里興趣做主,興趣是起點(diǎn),興趣是終點(diǎn),興趣更是標(biāo)準(zhǔn)。讓小學(xué)這段時(shí)光成為學(xué)生校園里最向往的生活。讓學(xué)生從小就會(huì)培養(yǎng)興趣,懂得選擇,有向往和追求。
積極營(yíng)造高品位校園文化,不斷創(chuàng)新工作方法,進(jìn)一步優(yōu)化育人環(huán)境,提高校園文化內(nèi)涵,提升學(xué)校辦學(xué)層次,彰顯學(xué)校辦學(xué)特色,實(shí)現(xiàn)學(xué)??茖W(xué)發(fā)展。經(jīng)過(guò)幾年的探索和實(shí)踐,形成了校園文化建設(shè)的基本思路:以育人為宗旨,以豐富的課內(nèi)外文化活動(dòng)為載體,始終堅(jiān)持“以科學(xué)的理論武裝人,以正確的輿論引導(dǎo)人,以高尚的精神塑造人,以?xún)?yōu)秀的作品鼓舞人”。積極創(chuàng)建“校園建筑營(yíng)造整體美、綠色植物營(yíng)造環(huán)境美、名人佳作營(yíng)造藝術(shù)美、人際和諧營(yíng)造文明美”的校園文化,優(yōu)化了育人環(huán)境。從而實(shí)現(xiàn)學(xué)校校園文化的整體發(fā)展和全面繁榮。
小學(xué)的學(xué)校建設(shè)發(fā)展工作,在上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心支持和全體師生的共同努力下,開(kāi)局良好,初見(jiàn)成效!我校因校建工作成績(jī)顯著,先后榮獲“市美麗校園”、“市文明單位”、“市德育先進(jìn)單位”、“市全文明學(xué)校”等榮譽(yù)稱(chēng)號(hào)。這些榮譽(yù)和成績(jī)的取得,是正確領(lǐng)導(dǎo)和學(xué)校上下共同努力的結(jié)果,也是兄弟學(xué)校的支持和幫助的結(jié)果。這次能夠作為學(xué)校負(fù)責(zé)人代表來(lái)參加論壇活動(dòng),是對(duì)我校發(fā)展建設(shè)工作的鞭策和鼓勵(lì)。
校長(zhǎng)論壇上的講話(huà)篇十二
每個(gè)學(xué)期開(kāi)學(xué)之初,學(xué)校的班主任們都要聚集一堂,舉行一場(chǎng)班主任論壇。以下是本站小編為大家整理的班主任論壇校長(zhǎng)講話(huà),給大家作為參考,歡迎閱讀!
老師們、同志們:
大家好!剛才我參加了班主任論壇,聽(tīng)著大家的發(fā)言,我的心始終處于一種感動(dòng)的狀態(tài),大家的付出,大家的投入,大家的教育教學(xué)藝術(shù),精彩的成功案例,大家對(duì)教育的那份執(zhí)著情懷,對(duì)學(xué)生的那份責(zé)任和關(guān)愛(ài),大家承受的壓力,受到的委屈,在這樣一個(gè)時(shí)間段內(nèi)集中展現(xiàn)出來(lái),的確讓我的心靈受到震蕩,我的靈魂受到洗禮,甚至淚水就在眼眶中打轉(zhuǎn),透過(guò)大家的發(fā)言,我更加明晰了肩頭的責(zé)任,也更加明確在前行的征程中應(yīng)該怎么做!我想,我們不用天南地北的去找尋所謂的榜樣典型,也不用報(bào)紙、電視中去敬羨那些先模人物,我們只需伏下身來(lái)、靜下心來(lái),用心去體味,去感受我們周?chē)狞c(diǎn)點(diǎn)滴滴,我們同在一個(gè)屋檐下相處的很久,很平凡、很平常的兄弟姐妹。我們就會(huì)有很大的很有用的收獲和教益。今天我們利用這兩個(gè)論壇站在新學(xué)年的起點(diǎn),來(lái)回顧反思過(guò)去一年的工作、總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),融匯智慧、研究謀劃我們新學(xué)年的工作,制定目標(biāo)和措施,為實(shí)現(xiàn)學(xué)校在新的起點(diǎn)上的新發(fā)展而打下基礎(chǔ)!為此我想談這樣幾點(diǎn),供大家思考。
一、回顧過(guò)去,感動(dòng)在心。
在過(guò)去的一學(xué)年中,我們?nèi)熒鷪F(tuán)結(jié)一心,殫精竭慮,克服種種不利因素,很好的完成各項(xiàng)工作,取得了令人欣慰的成績(jī),贏得了社會(huì)各界的廣泛贊譽(yù)。
忘不了去年冬天那些個(gè)大雪紛飛的日子,為迎接省級(jí)規(guī)范化復(fù)評(píng)驗(yàn)收專(zhuān)家組來(lái)學(xué)校時(shí)的情景,全校上下齊動(dòng)員,齊努力,準(zhǔn)備材料,優(yōu)化環(huán)境,研讀要求,明曉標(biāo)準(zhǔn),關(guān)注細(xì)節(jié),重視過(guò)程,白加黑,五加二,不計(jì)得失,不分你我,最終贏得了專(zhuān)家們的一致好評(píng),順利通過(guò)了省規(guī)的復(fù)評(píng)驗(yàn)收,勇奪全市第一。
忘不了高三的老師們,早自習(xí)之早、晚自習(xí)之晚,家庭顧不上、孩子沒(méi)時(shí)間管,即使自己生了病、受了傷,也不減少一絲一毫的對(duì)學(xué)生的關(guān)注關(guān)愛(ài),也不放低課堂的要求,正是經(jīng)歷了這幾番風(fēng)雨,才迎來(lái)了赤橙黃綠青藍(lán)紫的色彩斑斕的彩虹,72個(gè)重本,代表了我們學(xué)校教育教學(xué)的高度,也贏得了各界和同行們的尊重。
忘不了班主任老師們起早貪黑,穿行于校園中急匆匆的身影和面對(duì)學(xué)生時(shí)的苦口婆心。在人們慨嘆自己家一個(gè)孩子難管、難教育時(shí),我們要面對(duì)60多個(gè)學(xué)生,許多時(shí)候,壓力不僅來(lái)自身體,還來(lái)自心理或者其他方方面面,但是日復(fù)一日,月復(fù)一月,我們就是這樣默默的堅(jiān)持、堅(jiān)守,因?yàn)槲覀儜{借的不僅僅是這份職業(yè)的要求,更有那份充盈在內(nèi)心的良心和良知!
忘不了值周值班的老師們,全方位、全過(guò)程、無(wú)縫隙管理,每天長(zhǎng)時(shí)期的值勤、巡視、檢查、引導(dǎo)、督促,有的老師顧不上吃飯,顧不上回家,嘴上上火起了泡,身體真的有些吃不消,但是依然在盡職盡責(zé),換來(lái)了校園內(nèi)的一片安靜和同學(xué)們遵守紀(jì)律自覺(jué)性的提高!
忘不了晚上老師們辦公室的燈光,忘不了清晨街道上的早行人,忘不了學(xué)生出現(xiàn)問(wèn)題時(shí)那焦灼的神情……,那是我們教書(shū)育人者的神圣職責(zé)的具體體現(xiàn)!
也正是因?yàn)橛辛诉@一幕幕、一場(chǎng)場(chǎng)感人的場(chǎng)景和一個(gè)個(gè)無(wú)私奉獻(xiàn)、愛(ài)崗敬業(yè)的十一中人,我們的省規(guī)復(fù)評(píng)驗(yàn)收成功了,我們的高考創(chuàng)出了歷史的最好水平,我們的招生保持了良好的態(tài)勢(shì),我們的學(xué)生管理和教學(xué)管理有了長(zhǎng)足的進(jìn)步。我們真的可以自豪地說(shuō),過(guò)去的一學(xué)年我們十一中走得無(wú)怨無(wú)悔,我們十一中人不遜于任何人!
二、展望未來(lái),形勢(shì)逼人。
首先我們知道,全市教育系統(tǒng)正面臨著一個(gè)大調(diào)整、大整合、大發(fā)展的形勢(shì)和機(jī)遇,各個(gè)中學(xué)都在新形勢(shì)面前找尋屬于自己的天空展翅飛翔,各顯神通。有的憑借各種優(yōu)勢(shì)扶搖直上,俯視群雄;有的整合資源、整飭力量,力圖東山再起;有的借助新建學(xué)校,設(shè)施全、負(fù)擔(dān)輕的優(yōu)勢(shì),摩拳擦掌、躍躍欲試。面對(duì)如此波譎云詭的形勢(shì),真有些形勢(shì)逼人,逼得人有些喘不過(guò)氣來(lái)的感覺(jué)。如此形勢(shì)下學(xué)校工作確實(shí)是逆流行舟,不進(jìn)則退,小進(jìn)即退,稍不留心即有可能被淘汰。其次,這里我還想說(shuō)得是,面對(duì)這種形勢(shì),我感到壓力不僅來(lái)自外界,更大更重要的還是來(lái)自我們內(nèi)部或者說(shuō)來(lái)自我們自身!諸如我們的管理水平尚待提高,管理的科學(xué)性、前瞻性,謀勢(shì)謀長(zhǎng)遠(yuǎn)的能力還遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠,我們對(duì)新形勢(shì)下教師這一職業(yè)特點(diǎn)和規(guī)律的把握,對(duì)新時(shí)期學(xué)生身心特點(diǎn)和規(guī)律的把握都存在著不同程度的欠缺。甚至我們大家的心理、我們的職業(yè)倦怠以及社會(huì)上種種誘惑,不良現(xiàn)象的影響等等都在或多或少的制約著我們。第三,時(shí)代發(fā)展到今天,全市和高新區(qū)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展對(duì)我們提出了更高的要求。面對(duì)這些我們能否堅(jiān)定信心、科學(xué)謀劃、埋頭苦干,走出一條適合我們十一中優(yōu)質(zhì)加特色的辦學(xué)之路的確是擺在我們每個(gè)人面前的一道難題!能否答好,就看我們?cè)诮酉聛?lái)的歲月中,如何想、如何做!
三、直面現(xiàn)實(shí),拼搏奮進(jìn)。
經(jīng)過(guò)全校上下的齊心協(xié)力,共同奮斗,目前我們已踏上了新的起點(diǎn)、新的平臺(tái)。站在這樣一個(gè)新的起點(diǎn),新的平臺(tái),我們?nèi)绾瓮ㄟ^(guò)我們的努力,實(shí)現(xiàn)學(xué)校在新的起點(diǎn)上的新發(fā)展,這是我們應(yīng)直面的現(xiàn)實(shí)。下學(xué)期的計(jì)劃已制定,具體的我不再贅述,這里主要強(qiáng)調(diào)這樣幾點(diǎn)。
第一,圍繞六大意識(shí)、強(qiáng)化干部隊(duì)伍建設(shè)。
1、崗位意識(shí)。做到守土有責(zé),盡職盡責(zé)。
2、大局意識(shí)。想事干事要有大局意識(shí),避免部門(mén)和局部利益至上,站
在更高一個(gè)層次上思考問(wèn)題,開(kāi)展工作。
3、合作意識(shí)。要加強(qiáng)團(tuán)結(jié)協(xié)作,注重部門(mén)與部門(mén)之間的取長(zhǎng)補(bǔ)短,合力做好工作。
4、精品意識(shí)。做工作想事情不能滿(mǎn)足于干過(guò)了,至于干得如何,那是另話(huà)!要有精品意識(shí)、干就干好,就要干到極致!
5、奉獻(xiàn)意識(shí)。當(dāng)干部必須樹(shù)立奉獻(xiàn)精神,吃苦耐勞精神,敢于擔(dān)當(dāng)?shù)木?,要真正做到以身作則。
6、學(xué)習(xí)意識(shí)。要樹(shù)立隨時(shí)隨地學(xué)習(xí)的意識(shí),要向書(shū)本學(xué)、向?qū)嵺`學(xué),更要向廣大老師學(xué)。
第二,學(xué)生管理要緊緊圍繞“培養(yǎng)習(xí)慣,發(fā)展個(gè)性,誠(chéng)實(shí)守紀(jì),善良向上,著眼未來(lái)做棟梁”來(lái)開(kāi)展工作。把學(xué)校倡導(dǎo)的“教育就是喚醒,優(yōu)秀就是習(xí)慣,進(jìn)步就是成功,興趣就是天賦,自律就是圣賢,多一把尺子衡量學(xué)生就會(huì)多出一批優(yōu)秀學(xué)生”等理念貫穿于整個(gè)學(xué)生教育管理中。首先要研究新形勢(shì)下學(xué)生的身心特點(diǎn),堅(jiān)持與時(shí)俱進(jìn),大力開(kāi)展適合學(xué)生特點(diǎn),學(xué)生又樂(lè)于接受的教育。本學(xué)期要在學(xué)校層面開(kāi)展構(gòu)建“學(xué)生喜歡的學(xué)?!被顒?dòng),即學(xué)生喜歡的學(xué)校,喜歡的`老師,喜歡得課堂,喜歡的課程,學(xué)生喜歡的活動(dòng);圍繞“三全”開(kāi)展工作,即“全員育人、全程管理、全心服務(wù)”.在老師中開(kāi)展賞識(shí)教育,即提倡慷慨地表?yè)P(yáng)學(xué)生、大聲地為學(xué)生的進(jìn)步喝彩,讓學(xué)生由不斷的進(jìn)步走向成功。在學(xué)生中開(kāi)展完善人性教育自我教育、同伴教育活動(dòng)。其次,開(kāi)展價(jià)值觀(guān)教育。據(jù)有關(guān)材料表明,世界教育的潮流由單純的傳授知識(shí)為主轉(zhuǎn)向培養(yǎng)能力為主后,目前已開(kāi)始轉(zhuǎn)向“培養(yǎng)價(jià)值觀(guān)”為主的教育,提出教育教學(xué)中培養(yǎng)學(xué)生價(jià)值觀(guān)的核心是“獨(dú)立思考,明辨是非”,每個(gè)人都有自己的價(jià)值觀(guān),而且都按照自己的價(jià)值觀(guān)去做事,這也符合咱們以前提到的“授人以魚(yú),不如授人以漁,授人以漁,不如授人以欲”.再次,要狠抓行為規(guī)范教育,要把《弟子規(guī)》、《中學(xué)生日常行為規(guī)范》和學(xué)校的有關(guān)規(guī)定當(dāng)成學(xué)生必修的教材,并堅(jiān)決落實(shí)到實(shí)處。第四,要大力開(kāi)展社團(tuán)活動(dòng),開(kāi)展豐富多彩、形式多樣的活動(dòng),這一點(diǎn)上要進(jìn)一步解放思想。第五,要充分發(fā)揮和利用家長(zhǎng)委員會(huì)的作用,全過(guò)程、全方位發(fā)揮其作用。
第三,教學(xué)工作要圍繞“面向全體,因材施教,博學(xué)悅教,崇德愛(ài)生,立足課堂求高效”來(lái)開(kāi)展。在老師中倡導(dǎo)“快樂(lè)工作、快樂(lè)學(xué)習(xí)、快樂(lè)相處、快樂(lè)活動(dòng)”.首先要抓好“五位一體”的教學(xué)常規(guī)工作。本學(xué)期就“五位一體”的教學(xué)常規(guī)工作提出了更加具體的內(nèi)涵,即集體和個(gè)人雙向備課、低重心的課堂教學(xué)、有針對(duì)性個(gè)性化的輔導(dǎo),有效的作業(yè)布置和考試。其次,開(kāi)展“做學(xué)生喜歡的老師,上學(xué)生喜歡的課”活動(dòng)。試想一個(gè)學(xué)生如果不喜歡某一位老師,往往也就不會(huì)喜歡他上的課,慢慢的也就不喜歡這門(mén)課,甚至不喜歡學(xué)習(xí),甚至不喜歡這個(gè)班級(jí)和同學(xué),甚至這所學(xué)校,甚至厭學(xué)輟學(xué),所以咱們做老師的千萬(wàn)要慎之又慎!再次,要大力開(kāi)展學(xué)法教育。首先要幫助學(xué)生樹(shù)立并強(qiáng)化自信心,這是搞好學(xué)習(xí)的關(guān)鍵。其次要明確學(xué)習(xí)是一個(gè)系統(tǒng)的過(guò)程,即預(yù)習(xí)、聽(tīng)講、復(fù)習(xí)、寫(xiě)作、考試總結(jié)五大環(huán)節(jié)。只有完成了這五大環(huán)節(jié),方才算完成了一個(gè)學(xué)習(xí)任務(wù),僅有上課和寫(xiě)作業(yè)是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的;同時(shí)還要幫助學(xué)生克服學(xué)習(xí)中的非智力因素對(duì)學(xué)習(xí)的負(fù)面影響,諸如“不仔細(xì)、不認(rèn)真、不嚴(yán)密、不規(guī)范、粗心、隨意”等,培養(yǎng)仔細(xì)認(rèn)真嚴(yán)密規(guī)范全面的好習(xí)慣?!吧賮G分就是多得分”,“多得一分,打敗千人”.第四,要?jiǎng)?chuàng)設(shè)機(jī)會(huì),加大師資培養(yǎng)力度、豐富培訓(xùn)形式,真正做到有用、有效!第五,繼續(xù)強(qiáng)化備課組建設(shè),充分發(fā)揮備課組的作用。
第四,全力做好后勤服務(wù)工作。要樹(shù)立為教育教學(xué)服務(wù),為老師服務(wù)、為學(xué)生服務(wù)的意識(shí),以師生的需要為原則,以師生的滿(mǎn)意為標(biāo)準(zhǔn),新學(xué)年要利用與兩大公司重新簽定合同的契機(jī),提高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)格要求,認(rèn)真扎實(shí)地做好后勤服務(wù)工作,全心全意為師生服務(wù),為教育教學(xué)服務(wù)。
老師們,同志們,回顧過(guò)去,感動(dòng)在心,成績(jī)斐然。展望未來(lái),形勢(shì)逼人,目標(biāo)明晰。直面現(xiàn)實(shí),唯有扎實(shí)工作,拼搏上進(jìn)才是我們十一中走向輝煌的唯一良方,讓我們堅(jiān)定信心,精誠(chéng)團(tuán)結(jié),奮斗前行,用我們出色的工作,去譜寫(xiě)十一中發(fā)展歷程中一段華麗的樂(lè)章,實(shí)現(xiàn)我們心中的夢(mèng)想。
作為班級(jí)管理的第一責(zé)任人,班主任工作的成敗將影響到班級(jí)各項(xiàng)工作的開(kāi)展,要想使班級(jí)工作健康合理的開(kāi)展,我覺(jué)得班級(jí)就需要用“愛(ài)”將同學(xué)們緊緊圍繞在一起,用博大的愛(ài)包容學(xué)生好奇的探索;用“潤(rùn)物細(xì)無(wú)聲”的愛(ài)托起學(xué)生純真的夢(mèng)想;用共同的理想、目標(biāo)去激勵(lì)他們;用奮發(fā)進(jìn)取的語(yǔ)言去鞭策他們,從而形成濃厚的學(xué)習(xí)氛圍,營(yíng)造和諧的班級(jí)體制,形成良好的班風(fēng),而這一切都與班級(jí)管理息息相關(guān)。下面我就談?wù)勗诎嗉?jí)管理中用的一些方法。
一、用愛(ài)心鑄就,加強(qiáng)班干部隊(duì)伍建設(shè)。
剛開(kāi)始做班主任的時(shí)候,每天忙得不亦樂(lè)乎,但效果并不理想,這樣做班主任的效率是不是太低了。難道做班主任一定要做到鞠躬盡瘁、死而后已?問(wèn)題的癥結(jié)就在于沒(méi)有很好的培養(yǎng)一支高效率的班干部隊(duì)伍。班主任、班干部及學(xué)生三者之間的關(guān)系如同傘柄、支架和布,一個(gè)再好的傘柄如果沒(méi)有支架的支撐是無(wú)論如何也撐不起一片天空的。
首先面對(duì)的是讓班委會(huì)具有說(shuō)服力;其次是讓班委會(huì)成員有動(dòng)力;最后是做好善后工作,特別是落選者的思想工作。
我每月通過(guò)不記名投票,進(jìn)行民主測(cè)評(píng),票數(shù)不過(guò)半者退出班委會(huì),并選出新的班委會(huì)成員。這正如“問(wèn)渠那得清如許,為有源頭活水來(lái)?!毙鲁蓡T的加入不但給班級(jí)管理注入了新的活力,并且對(duì)老班委會(huì)成員也是一種壓力,否則有可能被淘汰。另外,期中、期末還設(shè)立了“優(yōu)秀班干部”獎(jiǎng),以資鼓勵(lì)。這樣,既能有效的管理好班級(jí)又充分的調(diào)動(dòng)了班干部的積極性。
每次測(cè)評(píng)之后,我都要及時(shí)做好心理工作。當(dāng)選的進(jìn)行鼓勵(lì),使其增強(qiáng)信心不辜負(fù)同學(xué)們的信任;落選的及時(shí)談心,促使他們汲取教訓(xùn),總結(jié)經(jīng)驗(yàn),爭(zhēng)取今后能重新當(dāng)選。
我們班原紀(jì)律委員閆金霞落選時(shí),我發(fā)現(xiàn)她情緒低落,在了解后才知道,她感到心里很委屈,全身心的投入?yún)s換來(lái)同學(xué)們的不理解,她感到心都碎了。我在寬慰她的同時(shí),讓她靜下心來(lái)想一想為什么會(huì)落選?根源在哪?于此同時(shí)我也在私下里找其他的學(xué)生了解,原來(lái)是她平時(shí)嚴(yán)格要求他人,對(duì)自己則有些松懈。她也承認(rèn)自己上課的時(shí)候有時(shí)走神,有時(shí)做小動(dòng)作。找到原因之后我告訴她作為班干部就應(yīng)起到模范帶頭作用,正因?yàn)樽陨硎前喔刹浚援?dāng)你在關(guān)注同學(xué)們時(shí),同學(xué)們也無(wú)時(shí)無(wú)刻不在關(guān)注著你,應(yīng)該認(rèn)真的去檢討一下自己,知道錯(cuò)在什么地方,就應(yīng)該及時(shí)改過(guò)來(lái),我堅(jiān)信改正之后你還將會(huì)成為一名優(yōu)秀的班干部。
從這以后,她嚴(yán)格要求自己,重新獲得同學(xué)們的認(rèn)可,并當(dāng)選為宿舍長(zhǎng)。
二、審時(shí)度勢(shì),用愛(ài)調(diào)動(dòng)學(xué)生學(xué)習(xí)積極性。
1、口號(hào)激勵(lì)法
為了加強(qiáng)思想品德教育,建設(shè)一個(gè)積極向上的班級(jí)體,使學(xué)生樹(shù)立正確的價(jià)值觀(guān)。在班內(nèi),我們提出來(lái)“不比基礎(chǔ),比進(jìn)步;不比闊氣,比志氣;不比聰明,比勤奮”的口號(hào)。針對(duì)學(xué)習(xí)問(wèn)題,提出“你行我也行,愛(ài)拼才會(huì)贏”“努力學(xué)習(xí)向前進(jìn),大家誰(shuí)也不差勁”“把重點(diǎn)高中踏于腳下”等等,每隔幾天根據(jù)不同的情況,我們會(huì)及時(shí)的更換,每次板書(shū)在黑板的右上角,隨時(shí)提醒學(xué)生,隨時(shí)督促,這樣在無(wú)形中形成了一種動(dòng)力。
2、挖掘潛能法。
“金無(wú)足赤,人無(wú)完人”,由于每個(gè)學(xué)生的基礎(chǔ)以及自身心理素質(zhì)等方面不同,導(dǎo)致成績(jī)不均衡。但是讓我更為揪心的是我們班情況更加特殊:男生偏理,女生偏文,而相對(duì)穩(wěn)定且不偏科的只有一人,那就是樊建設(shè)。
如何調(diào)動(dòng)其他同學(xué)的積極性?樹(shù)立他們的信心?減小其他同學(xué)對(duì)樊建設(shè)過(guò)度的依賴(lài)性?(上自習(xí)時(shí)其他同學(xué)只要有不會(huì)的問(wèn)題,便去問(wèn)他,差不多快成半個(gè)輔導(dǎo)老師了。)
面對(duì)如此窘?jīng)r,我采取了非常規(guī)做法(如下圖所示):我把全班同學(xué)分為a、b兩大組,然后選出成績(jī)?cè)诒窘M最好的五六個(gè)人為組長(zhǎng)(這五六個(gè)人同時(shí)也構(gòu)成了一組);然后再把a(bǔ)、b其余人員分為四組,選出監(jiān)督組長(zhǎng),學(xué)習(xí)組長(zhǎng)則有本小組中本學(xué)科成績(jī)優(yōu)異者擔(dān)任。
例如:一小組中,總成績(jī)張一凡同學(xué)高于其他三人,所以由他擔(dān)任監(jiān)督組長(zhǎng),然而萬(wàn)振飛同學(xué)是他幾個(gè)人中數(shù)學(xué)最棒的,所以就有萬(wàn)振飛同學(xué)擔(dān)任這個(gè)小組的數(shù)學(xué)組長(zhǎng)。另外兩名同學(xué)也各司其職:付微同學(xué)則擔(dān)任語(yǔ)文組長(zhǎng),陳超擔(dān)任史、地、生、政組長(zhǎng)。
班主任論壇發(fā)言稿5篇班主任論壇發(fā)言稿5篇在分組時(shí)我是本著成績(jī)差不多為一組,在討論問(wèn)題時(shí)本小組解決不了的問(wèn)上級(jí)小組,再解決不了就由大組長(zhǎng)解決。
在這種分層學(xué)習(xí)中,既為成績(jī)差不多的同學(xué)找到了知己,也減小了差生對(duì)優(yōu)秀生的依賴(lài)性。這種制度實(shí)施以后,學(xué)習(xí)氣氛空前高漲,好問(wèn)的多了,討論的也多了。就連巴曉月、潘慧這些基礎(chǔ)薄弱的學(xué)生也能主動(dòng)地去研討問(wèn)題,不會(huì)的去找組長(zhǎng)或老師。正是這些積極的因素才促使我們各科在上次期中測(cè)評(píng)中取得了傲人的成績(jī),語(yǔ)文更是取得全市第四的好成績(jī)。
3、心理治療法。
在教育學(xué)生時(shí),我始終把理解、愛(ài)護(hù)學(xué)生作為自己行為的最高準(zhǔn)則。對(duì)于心理有創(chuàng)傷的學(xué)生,傾注更多的愛(ài)。在我們班有一名很特殊的學(xué)生,開(kāi)始學(xué)習(xí)成績(jī)不錯(cuò),但父母去世給她心靈造成創(chuàng)傷,性格變得孤僻,并拒絕老師的幫助和教育。對(duì)此,我并不灰心,而是付出極大的耐心,平時(shí)認(rèn)真觀(guān)察這名學(xué)生的言行,把握她的心理,不輕易放過(guò)任何一個(gè)教育時(shí)機(jī)。一次交談不行,就來(lái)第二次、第三次,還經(jīng)常打電話(huà)勸導(dǎo)她、鼓勵(lì)她。使她內(nèi)心受到強(qiáng)烈震撼。她愧疚地說(shuō):“老師,從今以后,你就看我的行動(dòng)吧!”從那以后,她真的像變了一個(gè)人似的。(為了不給她造成不必要的傷害,在此,隱去她的姓名,請(qǐng)大家諒解)
三、嚴(yán)人必先律己,用自身行動(dòng)帶動(dòng)學(xué)生。
我覺(jué)得教師以身說(shuō)教,要比夸夸其談效果更好,可謂事半功倍。 在自已的教學(xué)工作和班務(wù)工作中應(yīng)率先垂范。我要求學(xué)生做到的,我首先做到。在作息時(shí)間上,我要求學(xué)生向我看齊。早晨,我總是率先到教室,督促同學(xué)們學(xué)習(xí);下午放學(xué)后,我基本上是晚自習(xí)上課鈴響后才離開(kāi)(如果有晚自習(xí),我則是最后一個(gè)離開(kāi)教室)。因此,不管刮風(fēng)下雨,還是大雪紛飛,都沒(méi)有學(xué)生遲到,更沒(méi)有學(xué)生曠課。我想只有多和學(xué)生接觸,才能聽(tīng)到他們的心聲,把握他們的脈搏。受我的影響,大部分通校生不回家,在學(xué)校抓緊時(shí)間吃飯,然后投入到學(xué)習(xí)中。
借助這段時(shí)間,我對(duì)班里的每個(gè)學(xué)生有了更進(jìn)一步的了解,同時(shí)也拉進(jìn)了和他們之間的距離。另外在與學(xué)生談話(huà)時(shí),我要求自己一定要做到言必行,行必果,要保證每一句承諾都實(shí)現(xiàn)。
總之,班級(jí)管理是一門(mén)很深?yuàn)W的藝術(shù),我只是窺其一斑。我覺(jué)得在今后的工作中,只有多思考,善發(fā)現(xiàn),多付出,抓落實(shí),才能真正成為一名合格的班主任。通過(guò)三年的不斷努力,我所帶領(lǐng)的班級(jí)不斷進(jìn)步,無(wú)論是學(xué)習(xí)方面,還是紀(jì)律方面,都走在學(xué)校的前列。但我也知道教育的道路很艱難,這只是取得的一點(diǎn)小小的成績(jī),在我心中,還有許多的無(wú)奈與疑惑,還要不斷去摸索,去創(chuàng)新,也希望能借鑒大家的寶貴經(jīng)驗(yàn),共同進(jìn)步。
有人說(shuō),班主任是世界上最小的主任,也有人說(shuō),班主任是學(xué)校里最苦最累的崗位,因?yàn)榘嘀魅喂ぷ鞯男量?,?jīng)常會(huì)聽(tīng)到很多人的抱怨當(dāng)然包括我自已,都說(shuō)現(xiàn)在的學(xué)生難管,要我說(shuō)是紅谷灘的學(xué)生才難管,城鄉(xiāng)結(jié)合,家長(zhǎng)素質(zhì)又不高,家庭背景各異,學(xué)生好的好,差的差,兩極分化嚴(yán)重。但不管怎樣難,再苦再累也總得有人去做。在座的各位,我們都是堅(jiān)守在這個(gè)崗位上的光榮者,既然如此,與其痛苦地抱怨,我們何不快樂(lè)地去把班主任工作做好。你們認(rèn)為呢?剛收到年級(jí)組長(zhǎng)要我在本次班主任論壇上代表發(fā)言的通知,我開(kāi)始是持有恐懼的心理,因?yàn)榘嗉?jí)的差異,學(xué)生個(gè)體的差異,班級(jí)工作又繁瑣復(fù)雜,總感覺(jué)時(shí)間不夠用,我感覺(jué)到這一個(gè)多月來(lái)自己有很多工作都做得不是很到位,還有待改進(jìn)。但后來(lái)反過(guò)來(lái)一想,這也是學(xué)校給我們的一次鍛煉成長(zhǎng)的機(jī)會(huì),正好可以以此來(lái)督促檢驗(yàn)我的日常工作。于是在這段時(shí)間里,我才真正地每天都在檢討自已,反思自己身為一個(gè)班主任的一言一行,能不能用到更好的方法更好地來(lái)引導(dǎo)學(xué)生,能不能換一種方式來(lái)教育學(xué)生?是的,這確實(shí)是我們每個(gè)班主任都值得深思的話(huà)題。
我覺(jué)得做為一名資歷不深的老師,要做好班主任工作,首先得多學(xué)習(xí)借鑒別人的成功經(jīng)驗(yàn),并運(yùn)用到自己的實(shí)踐中去不斷完善方法。剛做班主任的前幾年帶一年級(jí),我總是管不好班上的衛(wèi)生,輪到值日生掃地,不是這個(gè)跑了,就是那個(gè)忘了,或是沒(méi)掃干凈,到后面只有我一個(gè)人在那里掃。我就不明白為什么有的班級(jí)地板怎么拖得這么干凈?后來(lái)向熊香妹老師請(qǐng)教,她是把學(xué)生固定安排在每周的同一天值日,由班干部來(lái)管。后來(lái)我在她的基礎(chǔ)上加以調(diào)整,選出8個(gè)小組長(zhǎng),每天一小組輪著來(lái)值日,誰(shuí)誰(shuí)擦黑板擺桌子,誰(shuí)誰(shuí)負(fù)責(zé)掃教室,還有掃包干區(qū)的,一目了然,小組長(zhǎng)負(fù)責(zé)監(jiān)督,合格后再回家。再由當(dāng)天的值勤班干部檢查當(dāng)天的衛(wèi)生情況及行為習(xí)慣,對(duì)那些隨手扔垃圾的人給予記名。這樣就分工明確,各司其職,孩子們都會(huì)在最短的時(shí)間內(nèi)把自己的事情做好,孩子的衛(wèi)生習(xí)慣也糾正了。一周下來(lái),班級(jí)衛(wèi)生有了很大的改善,這樣又培養(yǎng)了班干部的管理能力,又管好了班級(jí)衛(wèi)生,老師也少操心了。
其次,我們還可以利用書(shū)籍、網(wǎng)絡(luò)來(lái)豐富自己的知識(shí),學(xué)習(xí)借鑒別人好的點(diǎn)子,不斷調(diào)整自己的方式方法,讓學(xué)生更好地接受教育。以前碰到那些不聽(tīng)話(huà)的學(xué)生我都是很頭疼的,小孩子在一起總要鬧出點(diǎn)小名堂來(lái),今天這個(gè)告狀明天那個(gè)告狀,頭都是大的,天天口頭教育無(wú)濟(jì)于事,特別是那些違紀(jì)的學(xué)生,不知怎樣來(lái)處罰他們。學(xué)生違反紀(jì)律是一定要受到紀(jì)律處分,這一點(diǎn)可以說(shuō)是天經(jīng)地義,但是怎么樣才能使受到處分的學(xué)生心悅誠(chéng)服的接受處罰而不至于產(chǎn)生消極的抵觸情緒呢?學(xué)生違反紀(jì)律本身就是一件不好的事情,我們班主任怎樣將這些不好的事情巧妙的轉(zhuǎn)變?yōu)楹檬?最近我查閱了大量的相關(guān)資料,找到了一個(gè)好辦法傳授給大家。我在班上大力推行這樣一種處罰方式:利用每周班會(huì),對(duì)違反紀(jì)律情節(jié)比較輕的學(xué)生,我罰他上講臺(tái)唱一首好聽(tīng)的歌或者將一個(gè)動(dòng)聽(tīng)的故事,對(duì)于違反紀(jì)律情節(jié)比較嚴(yán)重的學(xué)生我罰他們用正楷字寫(xiě)一份內(nèi)200字左右的違紀(jì)心理報(bào)告,描述他當(dāng)時(shí)的違紀(jì)心理,是心理報(bào)告書(shū)不是保證書(shū)更不是檢討書(shū)。經(jīng)過(guò)一段時(shí)間的實(shí)踐后,我發(fā)現(xiàn)這種處罰方式的效果比以前明顯好了很多。第一:受這種處罰方式的學(xué)生一般不會(huì)對(duì)老師產(chǎn)生心理上的抵觸情緒,因?yàn)樗谏厦娉杌蛘咧v故事時(shí)下面的同學(xué)會(huì)給他熱烈的掌聲,可以說(shuō)他是在一種很快樂(lè)的氛圍中受到教育。第二:學(xué)生在眾目睽睽之下唱歌或者將故事,大家的目光都集中在他身上,對(duì)他的口才及膽量是一個(gè)考驗(yàn)和訓(xùn)練,寫(xiě)心理報(bào)告的學(xué)生要用正楷字來(lái)寫(xiě)間接的幫他們練字和培養(yǎng)了組織語(yǔ)言的能力,無(wú)意中對(duì)學(xué)習(xí)語(yǔ)文又有好處。使用一周后,學(xué)生明顯要比前聽(tīng)話(huà)多了,違紀(jì)的學(xué)生也少了。我覺(jué)得這種方法比單純的訓(xùn)斥學(xué)生要好得多,值得在此提倡。
我始終認(rèn)為一個(gè)好的班主任不是說(shuō)兇得讓學(xué)生怕你,然后叫他說(shuō)一不敢叫二就是好的,看到那些不聽(tīng)講又不好好完成作業(yè)的學(xué)生,有時(shí)我火氣也很大,經(jīng)常會(huì)在課堂上發(fā)脾氣,后來(lái)發(fā)現(xiàn)其實(shí)這樣一點(diǎn)用都沒(méi)有,自己氣得半死,可學(xué)生還是老樣子。當(dāng)然嚴(yán)厲的老師能更順得地管理好一個(gè)班級(jí),兇學(xué)生也是我們做事的一種手段,但我覺(jué)得應(yīng)適可而止,確實(shí)當(dāng)老師需要耐心,當(dāng)班主任更需要耐心,放下架子,走近學(xué)生內(nèi)心深處,你會(huì)發(fā)現(xiàn)其實(shí)每個(gè)學(xué)生身上都有她的閃光點(diǎn)。教育學(xué)生不是建立在怕的基礎(chǔ)上,而是要真正的去用愛(ài)來(lái)感化他。學(xué)生更需要的是我們愛(ài)的教育,我想他們都是不喜歡老師兇他的。記得我那時(shí)讀小學(xué)的時(shí)候,不過(guò)我自己一直是一個(gè)比較聽(tīng)話(huà)的學(xué)生,成績(jī)也好,又特別喜歡得到老師的表?yè)P(yáng),但有時(shí)上課也偶爾會(huì)做些小動(dòng)作。有一次上數(shù)學(xué)課,坐在我隔壁的同學(xué)問(wèn)我考了多少分,我又不敢說(shuō),因?yàn)檫@個(gè)老師特別嚴(yán)厲,就用手比劃了一下,結(jié)果被老師發(fā)現(xiàn)了,他抓著我的手大聲叫我的名字,我嚇?biāo)懒?,后?lái)一直都不太喜歡這個(gè)老師,到現(xiàn)在自己為人師了,方才理解做老師的苦衷。看來(lái)這個(gè)班主任確實(shí)是難當(dāng),經(jīng)常會(huì)聽(tīng)到很多老師的感嘆,生怕自己這里沒(méi)做好,那里沒(méi)做好,而學(xué)校的評(píng)比又多,每天過(guò)得人心晃晃的,真是累啊。你看那些學(xué)生把我們這些做老師折騰的,臉上的表情幾乎都是固定的:面無(wú)表情,目露兇光,用這兩個(gè)詞來(lái)形容可能不太恰不恰當(dāng),但確實(shí)是我感覺(jué)老師都不太愛(ài)笑。在這一點(diǎn)上我也經(jīng)常不知道怎樣去把握,我想這也是值得我們老師深思和探討的。
在此,我想送給大家一句話(huà):調(diào)整好自已的心態(tài),做不了別人的榜樣,可以做自己的榜樣,踏踏實(shí)實(shí)做好班主任工作,開(kāi)開(kāi)心心過(guò)好每一天!
校長(zhǎng)論壇上的講話(huà)篇十三
1、給大家一次集中學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì):大家集合起來(lái),相互比較一下,相互溝通一下,就彰顯了集體的力量。壇主教師總結(jié)的過(guò)程就是學(xué)習(xí)的過(guò)程,這個(gè)論壇材料應(yīng)該來(lái)源于班級(jí)管理,又高于班級(jí)管理實(shí)際的,所以應(yīng)該是日常班級(jí)管理工作的升華版。通過(guò)班主任論壇,老師們?nèi)菀渍业缴磉叀巴辽灵L(zhǎng)”的草根英雄,找到這些草根英雄不是目的,最重要的是吸收他們身上的經(jīng)驗(yàn),結(jié)合自己的實(shí)際,創(chuàng)造一個(gè)新的班級(jí)管理高峰,自我造就成一個(gè)被別人模仿的新“標(biāo)桿”。
2、是教育優(yōu)勢(shì)擴(kuò)散和傳遞的一種途徑:借用這次機(jī)會(huì),好多教師班級(jí)管理的優(yōu)秀做法得以整理、總結(jié)和提升,然后傳遞給大家;“做”固然很重要,但把“做”的說(shuō)好也是一種能力,“做”讓“說(shuō)”具有實(shí)質(zhì)和內(nèi)涵,而更有說(shuō)服力,“說(shuō)”讓“做”由實(shí)踐上升為理論,而更加理性。
1、是學(xué)校最基層的管理者:班級(jí)是學(xué)校的基本單位,班主任是天下最小的主任,但履行著天下最大的職責(zé)――育人,可以說(shuō),班主任決定著一個(gè)地方的人口素質(zhì),班主任是孩子潛移默化的模仿者,干班主任時(shí)間稍長(zhǎng),你班孩子身上或多或少都能找到你的影子,這對(duì)班主任來(lái)說(shuō)應(yīng)該是一件幸福的事情,因?yàn)槟愕纳玫椒派湫缘难永m(xù)。每個(gè)孩子是班級(jí)里五十或六十分之一,但每個(gè)孩子都是每個(gè)家庭的唯一,由于教育的無(wú)奈,我們可能丟失幾個(gè)后進(jìn)生,不足為惜,但是對(duì)每個(gè)家庭來(lái)說(shuō),他唯一的孩子掉隊(duì)或丟失,將是這個(gè)家庭最大的悲劇和災(zāi)難,所以說(shuō),每位班主任都承載著五六十個(gè)家庭的希望和未來(lái),每個(gè)家庭最大的一塊“寶”是押在班主任手里的,所以班級(jí)管理中每行一事,必經(jīng)考量和再三斟酌。
2、班主任是學(xué)校和家庭,學(xué)校和社會(huì)溝通的橋梁和紐帶:學(xué)校的辦學(xué)理念、辦學(xué)思路、辦學(xué)措施都需要班主任向家庭和社會(huì)正確發(fā)聲,一定意義上說(shuō),班主任代表著學(xué)校,班主任班級(jí)管理水平就代表著學(xué)校管理水平,學(xué)生家長(zhǎng)評(píng)價(jià)學(xué)校好壞,主要依據(jù)就是班主任的工作方法和工作策略,所以說(shuō)班主任的一言一行都是代表學(xué)校形象的。
所以說(shuō),大家要珍惜這次集體學(xué)習(xí)機(jī)會(huì):態(tài)度決定成敗,帶著學(xué)習(xí)的態(tài)度,必然會(huì)學(xué)到有價(jià)值、有實(shí)效的東西;相比外出學(xué)習(xí),鎮(zhèn)域內(nèi)的學(xué)習(xí)更便捷,更耐久,并且更容易效仿,更容易與自己的實(shí)際結(jié)合,在短時(shí)間內(nèi)就可以產(chǎn)生實(shí)效。都說(shuō),一個(gè)好校長(zhǎng)就是一所好學(xué)校,這不足為信,但是一個(gè)好班主任就是一個(gè)好班級(jí),這是有目共睹的,是可信無(wú)疑的,一群好班主任鑄就一所好學(xué)校那也是指日可待的。所以,希望通過(guò)這次班主任論壇,大家爭(zhēng)取做到學(xué)有所獲,獲有所用,用有所值!
校長(zhǎng)論壇上的講話(huà)篇十四
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同行大家上午好:
非常感謝教育局能組織這次論壇,給予我們一個(gè)難得的學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)。帶著一個(gè)學(xué)習(xí)、交流的心愿,懷著一份虔誠(chéng)的心情和大家一起來(lái)談?wù)勎亦l(xiāng)校本教研管理的點(diǎn)點(diǎn)滴滴,今天我發(fā)言的主題是《鞠躬校本教研綠地,走進(jìn)燦漫春天》。
一、在教研互助中共同提升
在新課程實(shí)施的過(guò)程中,我們?cè)絹?lái)越感到教研對(duì)教學(xué)實(shí)踐能力的提升有著重要作用,因此我鄉(xiāng)就確立了定時(shí)教研、有效教研的主旨。上學(xué)期,我們?cè)诮逃种魅蔚木闹敢?,開(kāi)始了新一輪的課堂改革。首先,每位教師按照自己的設(shè)計(jì)在a4紙上寫(xiě)出自己的單元備課,包括:?jiǎn)卧黝}、單元結(jié)構(gòu)、主要知識(shí)點(diǎn)、易錯(cuò)點(diǎn)、質(zhì)量鏈接檢測(cè)題等;之后,教研室安排每個(gè)學(xué)科的集備時(shí)間、地點(diǎn),大家?guī)е约壕膶?xiě)的單元備課以年級(jí)為單位對(duì)本單元的主要知識(shí)點(diǎn),易錯(cuò)點(diǎn)等共同研討、各抒己見(jiàn)、求同存異;接下來(lái),由教研組長(zhǎng)把大家的研討設(shè)計(jì)一一總結(jié)并復(fù)印分給每位教師;最后,老師們?cè)诖髵鞖v紙上用記號(hào)筆填寫(xiě)集背內(nèi)容并把它掛在教室顯眼的位置。今年聯(lián)校統(tǒng)一印發(fā)的“掛歷”,不僅成了小學(xué)教室里的一道美麗的風(fēng)景線(xiàn),而且還給了學(xué)生每天有意或無(wú)意看到所學(xué)內(nèi)容知識(shí)點(diǎn),易錯(cuò)題等的機(jī)會(huì)。長(zhǎng)此以往,學(xué)生考試難題錯(cuò)的少了,教師上課也輕松了,一舉兩得。由于學(xué)科不同,自身教學(xué)特點(diǎn)不同,“掛歷”運(yùn)用方法也不一樣,體現(xiàn)了“一模多法”。更值得欣喜的是,新的教學(xué)模式已初見(jiàn)成效,去年我鄉(xiāng)四名教師運(yùn)用此模式在聊城市優(yōu)質(zhì)課比賽中,榮獲了兩個(gè)一等獎(jiǎng),兩個(gè)二等獎(jiǎng)的好成績(jī),結(jié)束了從來(lái)沒(méi)有市優(yōu)質(zhì)課的歷史,每個(gè)年級(jí)的期末測(cè)試也都有了不同程度的提高。
二、在師生閱讀中共同提升
農(nóng)民守望稻田,渴望豐收;我們守望鄉(xiāng)村教育,期待學(xué)校能在“稻花香里,聽(tīng)取蛙聲一片”。20xx年8月石西軍校長(zhǎng)來(lái)到蘭沃后,通過(guò)調(diào)研發(fā)現(xiàn)了大多數(shù)孩子作文不會(huì)寫(xiě),考試失分較多這一現(xiàn)象,隨即發(fā)出了讓每個(gè)孩子大量閱讀、海量背誦的倡議書(shū)。從開(kāi)始好作文、好書(shū)的閱讀、到經(jīng)典傳統(tǒng)文化的背誦,學(xué)生的閱讀量在日益增加,語(yǔ)言積累也是越來(lái)越豐富。石校長(zhǎng)還曾自己出資送給每個(gè)孩子一本《弟子規(guī)》?,F(xiàn)在大部分孩子背誦了弟子規(guī),并且閱讀了《論語(yǔ)》、《老子》、《唐詩(shī)》等。一個(gè)孩子,你教他什么,他就學(xué)什么。一個(gè)孩子的基本學(xué)習(xí)能力,是吸收的能力,是海綿式的吸收,整體的吸收。你教他什么,放在肚子里面,不懂沒(méi)有關(guān)系?長(zhǎng)大就有用,一個(gè)人是會(huì)長(zhǎng)大的,學(xué)的這些不懂的東西,他有七十年去懂,你怕什么!但是現(xiàn)在不學(xué),一輩子就來(lái)不及了!我校六年級(jí)的學(xué)生南雨雷說(shuō):“自從我閱讀了中外經(jīng)典名著,我強(qiáng)烈地感覺(jué)到,我的作文、閱讀題都上了一個(gè)臺(tái)階。在閱讀的時(shí)候,并不一定感覺(jué)到明顯效果,但寫(xiě)起作文來(lái),筆下的文采仿佛不是自己的,不由自主涓涓流出。這就是文化的熏陶,在不知不覺(jué)中融入到了閱讀者的生命?!安偾髸月暎^(guān)千劍而后識(shí)器”。大量的誦讀,讓孩子們豐富了知識(shí),積累了語(yǔ)言,做起學(xué)問(wèn)、寫(xiě)起文章來(lái)才能旁征博引,成為一代大家。在去年“景芝杯”《中國(guó)夢(mèng)?我的夢(mèng)》小記者征文比賽中,我鄉(xiāng)有8位同學(xué)獲獎(jiǎng),名列全縣第一位;在縣教育局舉辦的“愛(ài)我中華,愛(ài)我家鄉(xiāng)”小記者征文評(píng)選中,我鄉(xiāng)三名同學(xué)得獎(jiǎng); 20xx年“暑假讀一本好書(shū)”征文比賽中三名同學(xué)獲得一等獎(jiǎng),一名獲得二等獎(jiǎng)。同學(xué)們爭(zhēng)先恐后的向冠縣周報(bào),聊城日?qǐng)?bào),聯(lián)校網(wǎng)站積極投稿,大家寫(xiě)作的的熱情水漲船高,在要求學(xué)生大量閱讀的同時(shí),今年聯(lián)校給全體教師每人購(gòu)買(mǎi)了一本工作思維理念專(zhuān)著——《你在為誰(shuí)工作》,要求每位教師一定要精讀這本專(zhuān)著,并做好讀書(shū)筆記。張莊的校長(zhǎng)讀完此書(shū)在他的感想中寫(xiě)到“我很慶幸能讀到這本書(shū),它讓我深深明白了工作是一個(gè)施展自己才能的舞臺(tái),是體現(xiàn)生命價(jià)值的舞臺(tái),沒(méi)有這個(gè)舞臺(tái),我們縱使才華橫溢又有什么用呢?努力工作吧!人生因工作而精彩!我們忠心的希望閱讀能成為伴隨終身的生活習(xí)慣;讓閱讀成為我們?nèi)松猛舅仨毥?jīng)歷的精神跋涉,使我鄉(xiāng)每一位老師都受到洗禮,心靈得到凈化。
三、在專(zhuān)家引領(lǐng)中共同成長(zhǎng)
沒(méi)有專(zhuān)業(yè)引領(lǐng)的教研活動(dòng),教師的專(zhuān)業(yè)水平就很難上升到一定的高度。 我鄉(xiāng)20xx年和實(shí)驗(yàn)小學(xué)開(kāi)展了教研結(jié)對(duì)幫扶活動(dòng),每周有計(jì)劃地開(kāi)展同課異構(gòu)、學(xué)科報(bào)告交流等,課后開(kāi)展了互動(dòng)式的說(shuō)課、評(píng)課。20xx年又和武訓(xùn)希望小學(xué)開(kāi)展了幫扶活動(dòng) ,收到了“資源共享、揚(yáng)長(zhǎng)避短、共同提高”效果,大家受益匪淺。同時(shí)聯(lián)校利用假期和周末時(shí)間組織老師先后觀(guān)看了,魏書(shū)生老師教育思想報(bào)告的視頻錄像,王敏勤教授的高效課堂教學(xué)模式暨“三級(jí)建?!眻?bào)告會(huì),馮明才主任學(xué)術(shù)報(bào)告會(huì),讓我們領(lǐng)略到了大家的風(fēng)范,什么樣的教育才是真正的教育,我們應(yīng)該做怎樣的教育,為我們以后的工作指明了方向。
最后我想引用徐志摩詩(shī)中的一句話(huà)結(jié)束我今天的發(fā)言,“青山不改,綠水長(zhǎng)流,志存高遠(yuǎn),必有作為。期待你能‘撐一支長(zhǎng)篙,向青草更青處漫溯’”。我鄉(xiāng)的校本教研僅僅是“小荷才露尖尖角”,仍需進(jìn)一步的提升,才能更好的成果。其間如有不當(dāng)之處、不妥之詞,還懇請(qǐng)得到您的批評(píng)指正以及更好的建議。
謝謝大家!
校長(zhǎng)論壇上的講話(huà)篇十五
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、尊敬的各位校長(zhǎng)、各位媒體朋友們:
大家下午好!
懷著無(wú)限的期望與敬意,帶著滿(mǎn)腔的激情與企盼,在桃花盛開(kāi)的季節(jié),我們相聚在人文薈萃、風(fēng)景秀麗的***山下、青通河畔,攜手參與***市首屆校長(zhǎng)論壇,共赴這場(chǎng)智慧的盛宴。作為承辦方,我謹(jǐn)代表**********小學(xué)全體師生對(duì)各位領(lǐng)導(dǎo)、各位校長(zhǎng)和各位媒體朋友的到來(lái)表示最熱烈的歡迎!感謝主辦單位市教育局和協(xié)辦單位*******縣教育局、安徽青年報(bào)學(xué)生周刊發(fā)起和協(xié)辦這次活動(dòng),為我們提供一個(gè)信息傳遞的平臺(tái),智謀交融的良機(jī)!同時(shí)也要感謝在座的各位多年來(lái)對(duì)我校發(fā)展和教科研的大力支持!
承辦論壇是我校的光榮,這對(duì)我校來(lái)說(shuō),是一次難得的學(xué)習(xí)機(jī)會(huì),更是我們謀求發(fā)展的一次新機(jī)遇。在此,我真誠(chéng)地邀請(qǐng)大家光臨我校,對(duì)我校的發(fā)展給予更多的關(guān)注、指導(dǎo)和支持。
我校自創(chuàng)辦至今已有。這十年,我們一直堅(jiān)持規(guī)范辦學(xué),堅(jiān)持特色辦學(xué)。目前,“和諧中爭(zhēng)論,樸實(shí)中創(chuàng)新”的教風(fēng)和“守紀(jì)、善學(xué)、多能、向上”的學(xué)風(fēng)業(yè)已形成,以人為本、民主管理、科學(xué)管理的辦學(xué)機(jī)制已基本建立。“傳統(tǒng)文化,經(jīng)典誦讀”作為我校特色活動(dòng)獲得了中央文明辦第三屆“未成年人思想道德建設(shè)工作創(chuàng)新獎(jiǎng)”二等獎(jiǎng)。學(xué)校先后獲得“省語(yǔ)言文字規(guī)范化示范學(xué)?!?、“省未成年人思想道德建設(shè)示范?!?、“市示范學(xué)?!薄ⅰ笆刑厣珜W(xué)?!薄ⅰ笆形拿餍@”等稱(chēng)號(hào)。校黨支部在建黨__周年榮獲“全市先進(jìn)基層黨組織”稱(chēng)號(hào)。今年二月,我校被推薦為安徽省首批加入長(zhǎng)三角網(wǎng)上結(jié)對(duì)學(xué)校。
隨著社會(huì)的快速發(fā)展,社會(huì)各界對(duì)教育、對(duì)學(xué)校的要求愈來(lái)愈高,學(xué)校面臨管理與發(fā)展的壓力也越來(lái)越大。因此,在新形勢(shì)下如何實(shí)施高效管理,探尋學(xué)校發(fā)展新途徑顯得尤為重要。在座的都是資深校長(zhǎng)和行業(yè)精英,具有先進(jìn)的思想觀(guān)念,務(wù)實(shí)的工作作風(fēng),厚實(shí)的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),優(yōu)良的工作業(yè)績(jī)。今天,***市教育局以論壇的形式將大家匯集在一起,為我們跨縣、跨市、跨省溝通聯(lián)誼搭建了良好的平臺(tái)。我滿(mǎn)心期待著,各位同仁“華山論劍”,碰撞智慧,交流經(jīng)驗(yàn),以明晰的辦學(xué)思路,感悟管理真諦,探索管理方法,實(shí)現(xiàn)合作共贏。
我堅(jiān)信:本屆論壇的舉辦,定會(huì)使思想的火花不斷燎燃,觀(guān)點(diǎn)的互通更加暢達(dá),思辨的種子開(kāi)花結(jié)果。相信這次活動(dòng)會(huì)成為我們相互交流、校際合作、友誼與事業(yè)共同發(fā)展的良好開(kāi)端。
最后,再次感謝大家的光臨,也衷心祝愿本屆校長(zhǎng)論壇能為我市教育的發(fā)展揭開(kāi)嶄新的一頁(yè)。祝***市首屆校長(zhǎng)論壇取得圓滿(mǎn)成功!祝大家在***期間居住稱(chēng)心、交流舒心、活動(dòng)開(kāi)心!謝謝大家!
校長(zhǎng)論壇上的講話(huà)篇十六
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位校長(zhǎng):
大家好!
今天我演講的題目是“堅(jiān)守三個(gè)觀(guān)點(diǎn) 塑造學(xué)校之魂”。暢談校長(zhǎng)管理方略,對(duì)我而言,有“鏡中花,水中月”之嫌。在此,我只想與各位領(lǐng)導(dǎo)和校長(zhǎng)交流一下在工作中的一些感悟,與大家共勉。 從任職伊始,我就堅(jiān)信一個(gè)理念:校長(zhǎng)是一所學(xué)校之魂,是學(xué)校的發(fā)展之魂。一個(gè)好校長(zhǎng)可以造就一所好學(xué)校。校長(zhǎng)要謀劃學(xué)校之魂,塑造學(xué)校之魂,守住學(xué)校之魂。這個(gè)魂就是學(xué)校要有一個(gè)鮮明的辦學(xué)理念,明確的辦學(xué)目標(biāo),清晰的辦學(xué)思路,激勵(lì)人心和鼓舞士氣的教風(fēng)和學(xué)風(fēng),要?jiǎng)?chuàng)新不守舊,不盲從,不跟風(fēng),接地氣,在全體教師中形成共識(shí),外化于行,內(nèi)化于心,變成工作中的自覺(jué)行動(dòng)。
劉彭之校長(zhǎng)說(shuō)過(guò):校長(zhǎng)是個(gè)領(lǐng)跑人,-------面向世界,面向未來(lái),面向現(xiàn)代化,領(lǐng)著全校的教職員工不停地奔跑,領(lǐng)著一茬又一茬的孩子不停地奔跑。領(lǐng)跑人的辦學(xué)理念在奔跑中反應(yīng),領(lǐng)跑人的心智情感在奔跑中展現(xiàn),領(lǐng)跑人的人生價(jià)值在奔跑中實(shí)現(xiàn)。
我校的辦學(xué)理念是:學(xué)校有特色,教學(xué)有特點(diǎn),學(xué)生有特長(zhǎng)。為了這一共同的目標(biāo),我們?cè)诓恍傅貫橹畩^斗著。作為一校之長(zhǎng),我認(rèn)為應(yīng)該做到:真誠(chéng)待人,踏實(shí)辦事,堅(jiān)持學(xué)習(xí),創(chuàng)新辦學(xué)。下面,我從教師觀(guān)、學(xué)生觀(guān)、校長(zhǎng)觀(guān)三個(gè)方面談?wù)勎覀€(gè)人的見(jiàn)解。
第一、要有新的教師管理觀(guān)。
強(qiáng)老師已經(jīng)轉(zhuǎn)變了觀(guān)念,以校為家,并且承擔(dān)起教研組長(zhǎng)的重任,我常常見(jiàn)他晚飯后在辦公室工作到深夜,他的教學(xué)水平和教學(xué)能力都有了很大的提高。
其次,校長(zhǎng)要從工作上關(guān)注教師專(zhuān)業(yè)成長(zhǎng),以服務(wù)為理念。我堅(jiān)信,優(yōu)秀教師不是單純靠制度約束出來(lái)的。要建設(shè)學(xué)習(xí)型學(xué)校,把學(xué)習(xí)當(dāng)作一種神圣的境界,向?qū)嵺`學(xué)習(xí),向老師學(xué)習(xí),向?qū)W生學(xué)習(xí),讓教師做到“工作學(xué)習(xí)化,學(xué)習(xí)工作化”。千方百計(jì)提升教師的職業(yè)神圣感、事業(yè)成就感和專(zhuān)業(yè)幸福感。
根據(jù)我校的師資現(xiàn)狀,除了聽(tīng)評(píng)課,集體備課外,一些新型的教研模式,如:教學(xué)論壇、微型講座等,有時(shí)確實(shí)令我們的教師尷尬。針對(duì)這一現(xiàn)實(shí),我校堅(jiān)持一種“原生態(tài)教研”,就是在平時(shí)的教學(xué)實(shí)踐中,教師遇到一些教學(xué)中的實(shí)際問(wèn)題,在課間休息時(shí),教研活動(dòng)時(shí),把問(wèn)題拋出來(lái),各位教師結(jié)合這一話(huà)題各抒其見(jiàn),暢所欲言,最后博采眾長(zhǎng),有效地解決這一教學(xué)難題。教師在輕松、自然的氛圍中得到了專(zhuān)業(yè)上的成長(zhǎng)。我校的劉光明老師是接父親的班走上講臺(tái)的,多年來(lái),一直抱著混日子的心態(tài)做老師,不會(huì)的問(wèn)題也不想去問(wèn)別人,還覺(jué)得有些丟人,原生態(tài)教研模式實(shí)施之后,通過(guò)談話(huà)的方式,老師們把教學(xué)中學(xué)生認(rèn)為比較難以接受的知識(shí)拋出來(lái),共同尋求一個(gè)好的、學(xué)生易于接受的方法。這種教研模式實(shí)行之后,劉光明老師和我說(shuō):這個(gè)辦法好,既不感覺(jué)到丟人,又學(xué)到很多方法,自己的教學(xué)能力也提高了。
我看到這么一句諺語(yǔ):“能用手打開(kāi)的結(jié),就不要用牙去咬”。教師是人,以教育學(xué)生為己任的老師們,也難以擺脫“柴米油鹽”的困擾,也需要心靈的撫慰。因此我在生活上要給予教師關(guān)愛(ài),體貼,為教師排憂(yōu)解難,要做教師的知心人,及時(shí)發(fā)現(xiàn)教師工作與生活中的難處,盡心盡力解決困難。我校黃曉宇、董麗兩位老師剛來(lái)時(shí),人生地疏,生活不便,我特意安排學(xué)校的兩位女教師王靜、孫淑芹一對(duì)一照顧她們,學(xué)校提供力所能及的各種幫助,這樣不僅能把問(wèn)題處理在萌芽狀態(tài)中,讓她們?cè)诠ぷ髦?,生活中感受到一種溫馨,舒心,開(kāi)心的氛圍和環(huán)境,從而更有利地協(xié)調(diào)教師與校長(zhǎng),教師與教師之間的人脈關(guān)系。
第二,要有新的學(xué)生發(fā)展觀(guān)。
校長(zhǎng)是辦學(xué)方向的掌舵者,確定一個(gè)正確的航標(biāo)是關(guān)鍵。學(xué)校的教育理念要以學(xué)生發(fā)展為本,以促進(jìn)學(xué)生的發(fā)展為目標(biāo)、出發(fā)點(diǎn)和歸宿點(diǎn)。
我們堅(jiān)持以德育人,從學(xué)生跨入校門(mén)的第一天起,開(kāi)展多形式、多渠道、全方位,有實(shí)效的思想政治教育、品質(zhì)教育、紀(jì)律教育、法制教育,加強(qiáng)基礎(chǔ)道德、基礎(chǔ)文明、行為習(xí)慣的養(yǎng)成教育和勞動(dòng)教育,充分發(fā)揮學(xué)生的主體性,努力使德育工作貼近學(xué)生的發(fā)展實(shí)際,符合青少年身心特點(diǎn)和認(rèn)識(shí)規(guī)律。從學(xué)生身邊做起,從學(xué)會(huì)做人做起,從行為養(yǎng)成做起,從注重實(shí)踐做起,引導(dǎo)學(xué)生學(xué)會(huì)生活,學(xué)會(huì)做人,學(xué)會(huì)學(xué)習(xí),學(xué)會(huì)發(fā)展,加強(qiáng)良好班集體建設(shè),積極開(kāi)展文明班級(jí)的評(píng)比活動(dòng),促進(jìn)良好班風(fēng)、校風(fēng)的形成。
我校開(kāi)展讀書(shū)工程時(shí),有人曾對(duì)我說(shuō):這會(huì)影響學(xué)生的學(xué)習(xí),進(jìn)而影響學(xué)校在中心校的名次,但我深知讀書(shū)對(duì)孩子意味著什么,我在全體教師會(huì)上表態(tài):寧愿犧牲名次,也要做對(duì)孩子一生有益的事。我力排眾議,堅(jiān)持不懈的把讀書(shū)制度貫徹下去。我們教孩子讀書(shū)的方法,幫他們選擇課外書(shū),有目的的讓他們掌握各種課外知識(shí),要知道,各門(mén)知識(shí)就是一座座寶庫(kù),像百花盛開(kāi)的大花園。學(xué)生正處在學(xué)知識(shí)長(zhǎng)才干的年齡,應(yīng)該像小蜜蜂那樣勤采百花之粉,才能釀出優(yōu)質(zhì)的蜜糖來(lái)。
新世紀(jì)的學(xué)校教育,不但要重視學(xué)生的德育、智力因素,還要關(guān)注學(xué)生心理健康問(wèn)題。為了學(xué)生的可持續(xù)發(fā)展,學(xué)校要把學(xué)生的養(yǎng)成教育當(dāng)作一個(gè)重要事情來(lái)抓,我認(rèn)為,養(yǎng)成習(xí)慣和德育教育是學(xué)校對(duì)學(xué)生管理的主線(xiàn),每周一的升旗儀式上,我都要對(duì)全校學(xué)生行為習(xí)慣養(yǎng)成教育情況作一周總結(jié),肯定成績(jī),指出不足,形成人人遵規(guī)守紀(jì),處處文明禮讓的良好氛圍,時(shí)時(shí)處處注重學(xué)生細(xì)節(jié)的培養(yǎng)。為學(xué)生的終身發(fā)展奠定了良好的基礎(chǔ)。
“以活動(dòng)促發(fā)展”是我校的辦學(xué)特色,學(xué)校除了關(guān)注學(xué)生的德育、智力發(fā)展外,非常重視學(xué)生各種能力的培養(yǎng)。課間廣播操活動(dòng),校園廣播、班級(jí)讀書(shū)活動(dòng),文明禮儀教育,每課一歌,書(shū)法興趣小組等精彩紛呈,為學(xué)生特長(zhǎng)的培養(yǎng)提供了一方炫麗的舞臺(tái)。學(xué)生們切身體會(huì)到,到學(xué)校學(xué)習(xí)是一件非常快樂(lè)和幸福的事。學(xué)生在活動(dòng)中鍛煉了自己的能力,培養(yǎng)了自己的自信心,從而促進(jìn)了各方面的全面發(fā)展。
第三,要有新的校長(zhǎng)素質(zhì)觀(guān)。
一個(gè)學(xué)校的教師隊(duì)伍,要形成一股合作、團(tuán)結(jié)的凝聚力,靠的不僅僅是權(quán)威和制度,否則難以避免制度帶來(lái)的冷血與死板,還要靠校長(zhǎng)的人格魅力,靠的是校長(zhǎng)的個(gè)性修養(yǎng)。這就對(duì)管理者素質(zhì)提出了更高的要求。
作為校長(zhǎng),我及時(shí)提升自身的業(yè)務(wù)能力,要有高超的教學(xué)技巧,要言而有信,一諾千金,以身令行,要嚴(yán)于律已,謙虛謹(jǐn)慎,要注意個(gè)人細(xì)節(jié)和形象,用心做事,誠(chéng)信待人。
人們常說(shuō)這樣一句話(huà):其身正不令也行,其身不正雖令不從。這也許就是對(duì)教育管理者最好的詮釋!
最后送給諸位幾行詩(shī)句,與大家共享!
把微笑貼在您的臉上,
把優(yōu)雅貼在您的舉止上,
把文明語(yǔ)言貼在您的談吐中,
把滿(mǎn)意貼在公眾的心里,
把信心貼在自己的心里,
就一定能把凝聚力貼在您所引領(lǐng)的團(tuán)隊(duì)中,
就一定把成功貼在您未來(lái)的事業(yè)中。
謝謝大家!
校長(zhǎng)論壇上的講話(huà)篇十七
尊敬的各位老師:
1.備教材。精心備課是打造英語(yǔ)高效課堂的重要前提和基本保證。教材是教學(xué)之根本。教師必須深入鉆研教材,熟悉教材內(nèi)容,把握教學(xué)目的,找準(zhǔn)教材的重點(diǎn)與難點(diǎn),從整體上把握教材的精神實(shí)質(zhì)、組織結(jié)構(gòu)和縱橫聯(lián)系,了解每?jī)?cè)、每單元的劃分及其內(nèi)在聯(lián)系.以致于在課堂上得心應(yīng)手。
2.備學(xué)生。我們?cè)趥浜媒滩牡耐瑫r(shí),更要備好學(xué)生,因?yàn)閷W(xué)生是學(xué)習(xí)的主體,只有主體發(fā)揮作用,才能達(dá)到最終的課堂高效。這就要求我們要結(jié)合本班學(xué)生的特點(diǎn)來(lái)備課。由于學(xué)生在年齡、個(gè)人閱歷、知識(shí)結(jié)構(gòu)等方面不盡相同,學(xué)習(xí)能力也有所不同。因此,教師備課時(shí)要注意全面性,包括內(nèi)容上的全面和對(duì)不同層次學(xué)生照顧上的全面。首先要考慮到全部學(xué)生,這樣才能有有的方矢地進(jìn)行教學(xué)。教師在備課前要針對(duì)教學(xué)對(duì)象的具體情況,分類(lèi)推進(jìn),力爭(zhēng)不同程度上都能有所發(fā)展。
3.備教法。備課時(shí)應(yīng)根據(jù)不同的課采取不同的教法。教師在教學(xué)過(guò)程中不應(yīng)超越學(xué)生現(xiàn)階段的認(rèn)識(shí)能力和學(xué)習(xí)過(guò)程。教師平時(shí)還要閱讀參考大量教學(xué)資料,取百家之長(zhǎng),給教材“添油加醋”,使枯燥的課文、語(yǔ)法變得生動(dòng),教學(xué)內(nèi)容變得豐富,使學(xué)生更容易理解和接受。當(dāng)然我們也要根據(jù)學(xué)生基礎(chǔ)的不同,采取靈活多樣的教學(xué)方法,使每個(gè)學(xué)生都有收獲。
“凡事預(yù)則立,不預(yù)則廢”。能否提高英語(yǔ)課堂效率,可以說(shuō),在很大程度上取決于教師的備課和教案設(shè)計(jì)。備課越認(rèn)真,教師的主導(dǎo)作用和學(xué)生的主體作用發(fā)揮得越好,課堂效率也就越高。
課堂是學(xué)生學(xué)習(xí)知識(shí)的主要渠道。提高課堂效率的關(guān)鍵在于抓住課堂。教師授課時(shí)必須在以下四個(gè)方面狠下功夫:
1.激發(fā)學(xué)習(xí)英語(yǔ)的興趣。因?yàn)榕d趣是最好的老師。所以我們?cè)诮虒W(xué)過(guò)程中要激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣,調(diào)動(dòng)學(xué)生的積極性,增加教學(xué)的趣味性。教師應(yīng)在承認(rèn)并尊重學(xué)習(xí)個(gè)體差異的前提下,采取多種教學(xué)方法,設(shè)計(jì)不同活動(dòng),真正做到因材施教,以滿(mǎn)足學(xué)生個(gè)體差異。除此之外,教師可利用多媒體播放課件和課文中的影音片段,激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)的求知欲。
2.營(yíng)造和諧寬松氛圍。古人云:“親其師,信其道”。一堂生動(dòng)活潑的英語(yǔ)課對(duì)學(xué)生來(lái)說(shuō)是一種愉快享受;反之,則是一種精神折磨。師生之間和諧愉快的課堂氣氛有利于學(xué)生身心健康,增強(qiáng)學(xué)生認(rèn)知能力。教師平時(shí)要注意培養(yǎng)親和力,一個(gè)有親和力的教師會(huì)受到學(xué)生的歡迎,自然他的課也會(huì)得到學(xué)生的喜歡。教師只有在課堂上為學(xué)生創(chuàng)設(shè)更多和諧、愉快的教學(xué)情景,才能更好、更快地提高課堂效率。
3.培養(yǎng)思維分析能力。“予人一魚(yú),惠其一時(shí),授人以漁,惠其一世”。在現(xiàn)代教育中,我們不只是教給學(xué)生知識(shí),而是教給分析問(wèn)題解決問(wèn)題的能力。所以教師的觀(guān)念需要轉(zhuǎn)變,從過(guò)去“教學(xué)”變成“導(dǎo)學(xué)”,所以我認(rèn)為對(duì)于現(xiàn)在的學(xué)生來(lái)說(shuō)教師的責(zé)任不在教,而是教學(xué)生學(xué),尤其是學(xué)會(huì)思考分析。啟發(fā)學(xué)生的思維是教師最重要的基本功,課堂上,教師要留給學(xué)生思考的時(shí)間與空間,對(duì)于在思考的過(guò)程中出現(xiàn)困難的學(xué)生,教師要給予適時(shí)點(diǎn)撥,絕不能剝奪學(xué)生探索、思考、發(fā)現(xiàn)的機(jī)會(huì),從而“扼殺”學(xué)生的創(chuàng)新欲。要讓學(xué)生也參與進(jìn)去,而不是由教師一個(gè)人承辦,對(duì)學(xué)生進(jìn)行滿(mǎn)堂灌。
4.創(chuàng)設(shè)靈活多變的教法?!敖虩o(wú)定法.貴在得法”。教學(xué)是一門(mén)藝術(shù)。教師要根據(jù)不同的課型采用不同的教學(xué)方法,既要考慮到整體需求,又要考慮到個(gè)體差異。教師應(yīng)充分利用各種直觀(guān)教具和多媒體設(shè)備,采用情景教學(xué)法、直接教學(xué)法等多種教學(xué)法,創(chuàng)設(shè)生動(dòng)形象、新穎有趣的教學(xué)情境,使學(xué)生們通過(guò)圖片、影片來(lái)體驗(yàn)原汁原味的英語(yǔ)環(huán)境,領(lǐng)略英美文化。此外,還可組織“小組競(jìng)賽”、“對(duì)話(huà)表演”、“圖片猜謎”、“游戲”等各種活動(dòng)來(lái)豐富課堂,讓每堂課都有新鮮感,使學(xué)生學(xué)得輕松愉快。
著名教育家加涅認(rèn)為,“學(xué)習(xí)的每一個(gè)動(dòng)作,如果要完成,就需要反饋”。作業(yè)既是課堂教學(xué)的延伸,也是學(xué)生課堂學(xué)習(xí)的鞏固和反饋。教師平時(shí)上完課,要布置一些作業(yè)給學(xué)生以檢測(cè)教學(xué)效果。作業(yè)要適量且難易適中,并督促學(xué)生獨(dú)立完成。教師要整理出學(xué)生在知識(shí)、能力、習(xí)慣、思維方式等方面存在的帶有傾向性的突出問(wèn)題,然后尋找自身教學(xué)不足,調(diào)整教學(xué)思路,改進(jìn)教學(xué)方法。同時(shí)將批閱結(jié)果迅速反饋給學(xué)生,有針對(duì)性地輔導(dǎo)、督促學(xué)生。作業(yè)除了傳統(tǒng)的文本形式外,還要注重創(chuàng)新,如布置與英語(yǔ)聽(tīng)力、口語(yǔ)相關(guān)的實(shí)踐性作業(yè)。教師每上一堂課或每聽(tīng)一次其他教師的課,或多或少都會(huì)有一些教學(xué)感悟,關(guān)鍵是要把這些教學(xué)感悟及時(shí)記下并寫(xiě)成反思,虛心聽(tīng)取學(xué)生及同行意見(jiàn),不斷改進(jìn)自己的教學(xué),以提高課堂效率。
總之,教師要從課前備課、課堂授課、課后反饋反思這三大方面入手,不斷提高自身素質(zhì)及人格魅力,營(yíng)造和諧寬松的課堂氛圍,激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)的興趣,培養(yǎng)學(xué)生思維分析能力,教法設(shè)計(jì)上持續(xù)創(chuàng)新,以促進(jìn)教學(xué)過(guò)程中教師、學(xué)生、課堂、教學(xué)目標(biāo)、教學(xué)內(nèi)容、教學(xué)方法、教學(xué)手段等多方面的和諧,最終實(shí)現(xiàn)高效課堂。
校長(zhǎng)論壇上的講話(huà)篇十八
尊敬的各位來(lái)賓朋友:
在此,我謹(jǐn)代表xx全體人員對(duì)各位光臨本次高峰論壇表示衷心的感謝和熱烈的歡迎。時(shí)光飛逝,今年已是歐爾陶衛(wèi)浴入駐中國(guó)的第五個(gè)年頭了,很榮幸有各位新老朋友一路陪伴著我們一起成長(zhǎng),再次對(duì)支持歐爾陶衛(wèi)浴事業(yè)的各位朋友表示由衷的感謝。為了共商歐爾陶衛(wèi)浴的未來(lái)發(fā)展大計(jì),因此,邀請(qǐng)大家參加本次的“織在20xx――跨思路 新征程”高峰論壇活動(dòng)。
回望過(guò)去幾年,源于意大利經(jīng)典與東方時(shí)尚的碰撞擊出了耀眼的火花,歐爾陶衛(wèi)浴取得了可喜可賀的成就,在中國(guó)衛(wèi)浴行業(yè)站穩(wěn)腳跟、穩(wěn)步向前。時(shí)至今日,歐爾陶衛(wèi)浴已在中國(guó)數(shù)十個(gè)城市與地區(qū)設(shè)立了銷(xiāo)售網(wǎng)點(diǎn);企業(yè)品牌獲得“中國(guó)馳名商標(biāo)”、“節(jié)水認(rèn)證”等榮譽(yù)稱(chēng)號(hào);企業(yè)產(chǎn)品榮獲國(guó)際國(guó)內(nèi)各項(xiàng)大獎(jiǎng)。能夠取得如此不俗的成績(jī),不是集團(tuán)幾個(gè)領(lǐng)導(dǎo)就可以輕易得到的,正是由于在座各位的辛勤與努力才有今天歐爾陶所取的成就。請(qǐng)?jiān)试S我,讓大家把掌聲獻(xiàn)給與歐爾陶并肩奮斗的自己。
近兩年來(lái)由于受到國(guó)際金融危機(jī)的影響,衛(wèi)浴市場(chǎng)并不是很景氣,但是在這場(chǎng)“寒潮”中,南安地區(qū)衛(wèi)浴產(chǎn)業(yè)的發(fā)展大有超過(guò)佛山陶瓷衛(wèi)浴區(qū)的趨勢(shì)。在這股“逆流”中,歐爾陶衛(wèi)浴在市場(chǎng)中穩(wěn)步發(fā)展,在混戰(zhàn)中打拼出屬于自己的一片領(lǐng)地,銷(xiāo)售網(wǎng)點(diǎn)已遍布全國(guó)各地。在20xx年,歐爾陶衛(wèi)浴異軍突起發(fā)展迅猛而有條不紊,集團(tuán)廠(chǎng)區(qū)擴(kuò)建、聘請(qǐng)資深行業(yè)專(zhuān)家、設(shè)計(jì)新一代展廳等等一系列具有戰(zhàn)略性意義的行動(dòng)。為了能夠給各位來(lái)賓朋友提供專(zhuān)業(yè)化、規(guī)范化的幫助與支持,從20xx年開(kāi)始,我們將有新的辦法、規(guī)定同各位進(jìn)行合作。
由廚衛(wèi)行業(yè)權(quán)威機(jī)構(gòu)數(shù)據(jù)得知:目前國(guó)內(nèi)衛(wèi)浴行業(yè)的市場(chǎng)飽和率僅僅只有23%,“新農(nóng)村”尚有大量的市場(chǎng)空白地帶,國(guó)內(nèi)衛(wèi)浴行業(yè)的開(kāi)發(fā)潛力依然非常廣闊。20xx年,對(duì)于所有歐爾陶人來(lái)說(shuō),是至關(guān)重要的一年,也是決勝年,必須時(shí)刻準(zhǔn)備著打一場(chǎng)硬仗。集團(tuán)屆時(shí)將在產(chǎn)品陳列、營(yíng)銷(xiāo)策略、廣告宣傳等方面加大力度對(duì)各位來(lái)賓進(jìn)行支持,讓歐爾陶衛(wèi)浴品牌真正深入消費(fèi)者的內(nèi)心。我相信:在集團(tuán)和各位來(lái)賓的共同努力下,20xx年的歐爾陶一定可以發(fā)展得更快更好,向著更宏大的目標(biāo)前進(jìn)。
值此新年即將來(lái)臨之際,我謹(jǐn)代表全體歐爾陶衛(wèi)浴工作人員對(duì)各位來(lái)賓朋友送出新年的祝福:祝大家事業(yè)節(jié)節(jié)高升,身體健健康康,全家快快樂(lè)樂(lè)!
最后,真心的感謝大家的光臨!謝謝大家!
校長(zhǎng)論壇上的講話(huà)篇十九
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)教師:
大家好!
今天,我們?nèi)齻€(gè)學(xué)校通過(guò)在這里開(kāi)展課改工作階段論壇活動(dòng),很認(rèn)真總結(jié)了前一段高效課堂工作,加強(qiáng)三校之間信息交流和研討,為你們以后的課改實(shí)驗(yàn)工作注入新的動(dòng)力。
今天,論壇的場(chǎng)面、會(huì)場(chǎng)的氣氛令我感動(dòng),也令我鼓舞,我可以大膽地預(yù)測(cè):你們?nèi)5恼n改工作大有希望,為遷安的課改開(kāi)了一個(gè)好頭。
聽(tīng)了幾位教師的課改報(bào)告,報(bào)告有一個(gè)共同的特點(diǎn),就是為大家提供了原汁原味的研討素材,讓我們?cè)谘杏懼羞M(jìn)行交流,在交流中得到提高。我想這次論壇并不是給大家提供的一個(gè)樣板,而是想讓大家從報(bào)告中得到了一些啟發(fā)。他們沒(méi)有追求過(guò)多的形式,而是著眼于實(shí)效性,體現(xiàn)可操作性,目的是通過(guò)研討,交流思想,不斷改進(jìn)和完善課改中的問(wèn)題,逐步形成民主、開(kāi)放、有效的教研機(jī)制。
下面,結(jié)合這次活動(dòng)我講三方面。
三初中的課改在強(qiáng)大的執(zhí)行力中彰顯了信心與智慧。學(xué)校以“深化課堂改革”為主題,按照“既突出重點(diǎn),又輻射全面;既凸顯特色,又分步推進(jìn);既注重實(shí)效,又不貪多求全”的原則進(jìn)行各項(xiàng)活動(dòng),形成獨(dú)具特色的、具有較大影響力的“1368”人本高效課堂教學(xué)模式。
扣莊中學(xué)依據(jù)本校學(xué)情,確立了 “六步導(dǎo)學(xué)”課堂模式。對(duì)學(xué)生大膽放手,相信學(xué)生,解放學(xué)生,把課堂的主動(dòng)權(quán)還給學(xué)生,師生層面真正做到 “讓理念扎根,讓行動(dòng)落地”,課堂欣欣向榮。
可以說(shuō)你們?nèi)W(xué)生積極主動(dòng)參與課堂,主動(dòng)積極地投身到各種形式的學(xué)習(xí)活動(dòng)中,更有許多學(xué)生參與到課程的創(chuàng)生與發(fā)展中。學(xué)生能自行對(duì)教材進(jìn)行延伸、拓展,對(duì)教材進(jìn)行大膽的質(zhì)疑和批評(píng)等等。學(xué)生在課堂中表現(xiàn)出大膽、主動(dòng)、不怯場(chǎng),敢提問(wèn)、敢質(zhì)疑和敢挑戰(zhàn)的自信、大方的神情與舉止,以及強(qiáng)烈的合作意識(shí)使課堂教學(xué)更加煥發(fā)出生命的活力和色彩。
課改要靜下心來(lái),要去掉我們身上的浮躁,不求名,不圖利??v然我們身上有很多缺點(diǎn),但只要我們投入,癡迷于課改,我們的潛力就能充分挖掘出來(lái),我們就能做出成效。老師們要勇于嘗試,大膽嘗試,心動(dòng)不如行動(dòng)。我們能不能將課改工作搞好關(guān)鍵在于學(xué)校教師的整體素質(zhì),關(guān)鍵在于我們教師對(duì)課改的思考有多深入,關(guān)鍵在于我們教師能多大程度的將自己對(duì)課改的思考付諸于課堂教學(xué)實(shí)踐。
拉開(kāi)桌子的未必就是高效課堂。高效課堂不僅要形似,更要神似。動(dòng)起來(lái)的未必就是高效課堂。我們要知道,高效課堂除了“身動(dòng)”之外還要做好心動(dòng)和神動(dòng)。真正的高效課堂要完成四個(gè)轉(zhuǎn)變:教的方式、學(xué)的方式、評(píng)的方式、發(fā)展的方式。
在我們各學(xué)校的高效課堂建設(shè)實(shí)踐中也遭遇到了一些困難,例如,有關(guān)工作措施執(zhí)行不到位的問(wèn)題,還有導(dǎo)學(xué)案抄襲問(wèn)題以及形似神不似的問(wèn)題,課堂實(shí)效差的問(wèn)題。我想以上這些問(wèn)題,都是課改過(guò)程中會(huì)遇到的問(wèn)題,是意料之中的問(wèn)題。只要我們?cè)谥袊?guó)教師報(bào)各位專(zhuān)家的支持幫助和指導(dǎo)下,這些問(wèn)題將會(huì)隨著實(shí)踐的進(jìn)一步深入,得到逐步解決。但是我認(rèn)為現(xiàn)在課改的關(guān)鍵是老師的思想認(rèn)識(shí)問(wèn)題和工作熱情問(wèn)題。有的老師還偷偷摸摸在課堂上沿用老方法上課,我想這些老師一是看不清改革的發(fā)展前景;二是對(duì)改革實(shí)踐的艱巨性認(rèn)識(shí)不足;三是怕吃苦,不想鉆研;四是習(xí)慣于傳統(tǒng)的教學(xué)方法,想吃老本,缺乏創(chuàng)新精神。
我們的課改要取得成功,關(guān)鍵有兩點(diǎn):一是專(zhuān)家團(tuán)隊(duì)和教研室的指導(dǎo)和幫助;二是我們教師的信心問(wèn)題。對(duì)課改沒(méi)有信心,再好的辦法也難以正確實(shí)施,有再好的技術(shù)也難以正常落實(shí),再好的教學(xué)模式也不會(huì)取得成功。希望我們?nèi)鶎W(xué)校的教師對(duì)試點(diǎn)改革工作充滿(mǎn)信心,樂(lè)于吃苦,樂(lè)于鉆研,樂(lè)于奉獻(xiàn),全身心投入到我們的改革實(shí)踐中。總之,一句話(huà),我相信只要老師們能夠認(rèn)清形勢(shì),堅(jiān)定信心,下功夫解決存在問(wèn)題,我們的高效課堂改革就一定會(huì)取得成功。
謝謝大家!
校長(zhǎng)論壇上的講話(huà)篇二十
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、優(yōu)秀的班主任老師 大家好:
首先感謝學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)給我這次和大家交流的機(jī)會(huì),作為一名在咱校當(dāng)班主任只有四個(gè)月的年輕老師,在班主任工作上僅僅是剛剛起步,還沒(méi)有任何成績(jī)可言,所以面對(duì)這么多優(yōu)秀的班主任發(fā)言,我真是誠(chéng)惶誠(chéng)恐,在此我僅對(duì)開(kāi)學(xué)四個(gè)多月來(lái)我的班主任工作和思路向大家做一下匯報(bào),有不當(dāng)之處還請(qǐng)各位領(lǐng)導(dǎo)老師批評(píng)指正。
今年我?guī)У氖歉咭籥部三班的班主任,作為過(guò)渡班,從一開(kāi)始我的定位就是既要抓管理,更要抓成績(jī)。因此我的工作思路就是“做管理上的嚴(yán)師、學(xué)習(xí)上的導(dǎo)師、生活上的良師,開(kāi)創(chuàng)高一三班“上心、用心、走心”的新時(shí)代”?!白咝摹笔俏业淖罡吣繕?biāo):希望我的班級(jí)和學(xué)生都能讓人滿(mǎn)意讓人走心;“用心”就是踏踏實(shí)實(shí)去干真心實(shí)意去干;“上心”就是無(wú)論干什么事都要提前規(guī)劃要有計(jì)劃性,把該做的事時(shí)時(shí)放在心上?!吧闲?、用心、走心”不僅僅是對(duì)我自己的要求,也是對(duì)學(xué)生的要求。下面我就從兩方面工作匯報(bào)一下我的工作:
一、上心、用心、走心之管理上的嚴(yán)師
開(kāi)學(xué)伊始,為了使高一新生盡快熟悉學(xué)校的規(guī)章制度,我根據(jù)學(xué)校印發(fā)的《學(xué)生手冊(cè)》改編了一首易懂易背的《高一三班 一日常規(guī)順口記》:
成人成才靠管理,綜合高中鐵紀(jì)律:
穿戴校服要整齊,胸卡照片是自己;
準(zhǔn)時(shí)到校不早退,排隊(duì)打飯不擁擠;
升旗上操站好隊(duì),閉口不談閑言語(yǔ);
公區(qū)值日到邊沿,課桌周?chē)嵑?
頭發(fā)長(zhǎng)短正合適,首飾手機(jī)留家里;
玄幻言情莫要碰,男女交往不過(guò)密;
抽煙喝酒不能沾,罵人打架決不許;
課堂聽(tīng)講要專(zhuān)心,作業(yè)準(zhǔn)時(shí)不抄襲;
珍惜時(shí)間學(xué)問(wèn)忙,雙休紀(jì)律不能忘;
品德優(yōu)秀學(xué)習(xí)棒,人前人后一個(gè)樣。
規(guī)章制度明確之后,我要求學(xué)生在最短的時(shí)間內(nèi)背過(guò),并逐一落實(shí)。一旦有學(xué)生發(fā)生違紀(jì)扣分,第一次我會(huì)給他們一次機(jī)會(huì),讓他們知道“鐵紀(jì)律”的含義——做這些事屬于違紀(jì)行為會(huì)受到嚴(yán)厲的處分,讓他背一遍《高一三班一日常規(guī)順口記》。如果第二次再違反則會(huì)嚴(yán)厲處罰,而且會(huì)上“班級(jí)管理的黑名單”——在班內(nèi)的小黑板和班會(huì)上點(diǎn)名通報(bào),并罰默寫(xiě)《高一三班一日常規(guī)順口記》,一般扣一分罰默寫(xiě)5遍,連寫(xiě)5天。通過(guò)以上措施使學(xué)生盡快的熟悉高中校園紀(jì)律,投入到高中學(xué)習(xí)生活中去。
當(dāng)然,紀(jì)律有了如何落實(shí),是擺在每位班主任面前最頭疼的問(wèn)題,我的方法是“禮法并施”“王霸兼用”。學(xué)歷史的老師應(yīng)該都知道這兩個(gè)詞,這是戰(zhàn)國(guó)時(shí)期儒家學(xué)者荀子的思想?!岸Y”就是講道理,動(dòng)之以情曉之以理,這就是“王道”,而“法”就是嚴(yán)刑峻法,說(shuō)一不二,就是“霸道”?!胺ā焙汀鞍缘馈蹦茏疃痰臅r(shí)間起到較好的效果,但不能解決根本問(wèn)題,如果學(xué)生自己不能從思想意識(shí)上認(rèn)識(shí)到自己的錯(cuò)誤而去改正,而是因?yàn)榘ぶ瘟瞬挪蝗プ?,那么換個(gè)班主任或換個(gè)環(huán)境,他還會(huì)走到原來(lái)的老路上去,那我們的管教就是不成功的。所以除了“法”之外,我更側(cè)重于“禮”。以學(xué)生遲到這個(gè)普遍的小問(wèn)題為例,我班有個(gè)經(jīng)常遲到的學(xué)生——楊永翔,他是從濟(jì)南過(guò)來(lái)的,濟(jì)南泉城中學(xué)畢業(yè),來(lái)的時(shí)候395分,可以說(shuō)是一個(gè)不折不扣的問(wèn)題學(xué)生,遲到對(duì)他來(lái)說(shuō)家常便飯小菜一碟(我和他談話(huà)之后了解到初中時(shí)玩手機(jī)、拉幫結(jié)伙帶刀刺打群架、上網(wǎng)玩游戲、看閑書(shū)、嚼口香糖,上課不聽(tīng)講開(kāi)小差、頂撞老師威脅老師等等都有),在遲到兩次之后,我單獨(dú)把他叫到辦公室,讓他也坐下,平心靜氣的和他拉一拉。“為什么遲到”這樣的問(wèn)題就不用問(wèn)了,基本上每次都是他有理。我問(wèn)他:
“你的理想大學(xué)是哪所?”
“山大,但我可能去不了,山東理工大學(xué)也行”。
“你想過(guò)三年以后考上省內(nèi)或省外的類(lèi)似的大學(xué)你會(huì)坐什么交通工具去上大學(xué)?”
“汽車(chē)或火車(chē)”。
“還有可能是飛機(jī),是吧”
他點(diǎn)頭。
機(jī)會(huì)不會(huì)等你”
“不會(huì)”。
情況你該怎么做?”
“提前做,不能遲到”。
“對(duì)了,所以你應(yīng)該提前去計(jì)劃提前去做,把‘做事準(zhǔn)時(shí)’放在心上——這就是我說(shuō)的‘上心’”。 一般說(shuō)到這里,學(xué)生就知道該怎么做了。我讓他給我寫(xiě)一份書(shū)面材料和保證書(shū),列出遲到的種種情況和原因,一一寫(xiě)出解決措施,楊永翔在后邊寫(xiě)到“因?yàn)槌踔行纬傻膽猩⒌牧?xí)慣,從不認(rèn)為遲到是什么大事,所以希望老師對(duì)他管教嚴(yán)一點(diǎn),改掉這個(gè)毛病?!睆哪且院髼钣老鑿慕?jīng)常遲到的學(xué)生變成了經(jīng)常早到的學(xué)生,而且他在家從不疊的被子和內(nèi)務(wù)在,在咱校做到了一分不扣。當(dāng)然,不可能一次談話(huà)能解決所有問(wèn)題,重復(fù)、創(chuàng)新才能養(yǎng)成習(xí)慣,這需要我們的共同努力。
二、上心、用心、走心之學(xué)習(xí)上的導(dǎo)師
高一的班主任在我看來(lái)是應(yīng)該是最累的,因?yàn)樗缲?fù)著兩方面的工作:一方面是糾正這些學(xué)生在初中養(yǎng)成的不良習(xí)慣,打個(gè)比喻來(lái)說(shuō),上初一的學(xué)生就像是一張白紙,心理還不成熟,他們聽(tīng)話(huà),能在上面繪出美妙的圖案;但高一的學(xué)生,尤其是我們這里的學(xué)生這張白紙上都畫(huà)滿(mǎn)了烏七八糟的東西,差不多成了黑紙——不良習(xí)慣非常多,高一的班主任首先得糾正這些不良習(xí)慣。第二方面要培養(yǎng)學(xué)生高中階段良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣。良好的高中學(xué)習(xí)習(xí)慣必須在高一培養(yǎng),因?yàn)檫@是高中三年學(xué)習(xí)的基礎(chǔ)。因此這項(xiàng)工作比起管理工作來(lái)更重要,也需要班主任和老師們的付出得更多。
在做學(xué)生學(xué)習(xí)上的導(dǎo)師方面,我主要開(kāi)展了以下工作:
首先是學(xué)習(xí)態(tài)度的端正:我們班第一期黑板報(bào)的主題是一副對(duì)聯(lián)“辛辛苦苦過(guò)舒服日子,舒舒服服過(guò)辛苦日子”,橫批是“人生”,而內(nèi)容是孟子的“故天將降大任于斯人也,必先苦其心志,勞其筋骨,餓其體膚,空乏其身,行拂亂其所為,所以動(dòng)心忍性,曾益其所不能”。讓學(xué)生每天上午和下午預(yù)備后朗讀和背誦一遍;利用晚上班會(huì)的時(shí)間,給學(xué)生播放了衡水二中制作的《我們?cè)诖髮W(xué)等你》的視頻,給同學(xué)們指出,這些同學(xué)只比你們大三四歲,但他們經(jīng)歷了高中三年的拼搏,都走進(jìn)了理想的大學(xué),那你的理想大學(xué)是哪所,你的競(jìng)爭(zhēng)目標(biāo)又是誰(shuí),你的座右銘是什么?我把這個(gè)統(tǒng)一印制成表格制作成勵(lì)志標(biāo)簽,讓他們填好后,根據(jù)他們的實(shí)際情況,我用了兩天多的時(shí)間逐一給他們寫(xiě)了班主任寄語(yǔ)。然后都用膠帶貼到了桌子上。通過(guò)這些措施,端正了學(xué)生的態(tài)度,起到了很好地效果。
其次學(xué)習(xí)習(xí)慣的養(yǎng)成:
如果說(shuō)鐵的紀(jì)律是學(xué)習(xí)的保證,那么學(xué)習(xí)習(xí)慣的好與壞直接決定著學(xué)生成績(jī)的高與低。
我做了以下幾項(xiàng)工作:1、根據(jù)高一a部的統(tǒng)一要求,學(xué)生要養(yǎng)成認(rèn)真書(shū)寫(xiě)的習(xí)慣,統(tǒng)一配備了字帖,練字。這項(xiàng)工作在三班是我來(lái)抓的,我給學(xué)生規(guī)定晚自習(xí)預(yù)備后的七分鐘是練字時(shí)間,一天只寫(xiě)半頁(yè),也就是二三十個(gè)字,七分鐘寫(xiě)二三十個(gè)字,就是要求學(xué)生一定要靜下心來(lái),橫平豎直的一筆一劃的寫(xiě),不能圖快,兩天交一頁(yè)。學(xué)生練完后由語(yǔ)文科代表分出好壞直接交給我。對(duì)書(shū)寫(xiě)不認(rèn)真的直接談話(huà),并重寫(xiě)。最后強(qiáng)調(diào)書(shū)寫(xiě)不可能一練就好,所以堅(jiān)持最重要,三年后能寫(xiě)出一手不錯(cuò)的字也是成功。
2、召開(kāi)主題班會(huì):學(xué)習(xí)習(xí)慣養(yǎng)成之——查擺問(wèn)題。我在班會(huì)上給學(xué)生一一羅列了不良學(xué)習(xí)習(xí)慣的種種表現(xiàn),一共九大條。讓學(xué)生都記下來(lái),一一對(duì)照,查擺自身存在哪些問(wèn)題。在此我只列舉其中幾條:上課前不預(yù)習(xí),上課時(shí)不記筆記,下課后不聞不問(wèn),老師講完就拉倒;上課時(shí)用什么資料都是翻箱倒柜的現(xiàn)找,找不到就和同桌看一本,下課后的學(xué)案試卷用完就找不著;上課時(shí)經(jīng)常用手托著腮幫子聽(tīng)課,右手不拿筆,左手不按書(shū);經(jīng)?;仡^看表等等。讓學(xué)生查擺自身是否存在以上問(wèn)題,并逐一寫(xiě)到班會(huì)周記上,通過(guò)自己勤轉(zhuǎn)和監(jiān)控等每天督促,每周總結(jié)一次,對(duì)發(fā)現(xiàn)的上課不良習(xí)慣點(diǎn)名通報(bào),隨時(shí)糾正。
3、樹(shù)立“獎(jiǎng)勤罰懶”“獎(jiǎng)優(yōu)罰庸”的班級(jí)學(xué)習(xí)氛圍
每次考試我都會(huì)召開(kāi)考試總結(jié)專(zhuān)題班會(huì),選出成績(jī)優(yōu)秀的同學(xué),或進(jìn)步幅度較大的同學(xué)做典型發(fā)言,目前已有劉文豪、劉雅茹、孫雅路、禚紅旭、楊孟康、秦嶺等多名同學(xué)做了發(fā)言。大型考試我都是大張旗鼓的去獎(jiǎng)勵(lì)學(xué)生,例如期中考試后:我在姜波老師那里買(mǎi)了40張獎(jiǎng)狀(姜波老師給了優(yōu)惠價(jià)在此表示感謝)。有老師問(wèn)我,班里一共80多個(gè)人怎么買(mǎi)這么多?我是這樣獎(jiǎng)勵(lì)的:首先我看了重點(diǎn)班的分?jǐn)?shù)線(xiàn),高一年級(jí)四個(gè)重點(diǎn)班,每班60人,共240人。那我們班這次考試有進(jìn)前240名的嗎?這個(gè)我得獎(jiǎng)勵(lì),因?yàn)殚_(kāi)學(xué)時(shí),按分?jǐn)?shù)我班第一名在重點(diǎn)班是最后一名。我數(shù)了一下一共21人進(jìn)了前240名,所以就獎(jiǎng)勵(lì)21人。各科狀元得獎(jiǎng),九科不用說(shuō),另外與中考成績(jī)相比進(jìn)步幅度最大獎(jiǎng)勵(lì)前十名。這樣一共四十張。 然后我在前黑板上面制作了光榮榜,將成績(jī)優(yōu)異的同學(xué)照片和座右銘貼到榜上。后黑板兩邊貼滿(mǎn)學(xué)生在運(yùn)動(dòng)會(huì)上、國(guó)慶征文或書(shū)法比賽上獲得獎(jiǎng)狀,形成一個(gè)積極向上的學(xué)習(xí)氛圍。對(duì)于成績(jī)老是下滑的學(xué)生現(xiàn)找談話(huà)找出問(wèn)題,個(gè)別學(xué)習(xí)態(tài)度不端的同學(xué)直接安排到最后邊給他一個(gè)警告和懲罰——再不好好學(xué),最后頭你也呆不住,直接調(diào)到其他班。
當(dāng)然好的學(xué)習(xí)習(xí)慣的養(yǎng)成還有很多,比如閱讀習(xí)慣、記憶習(xí)慣、做題習(xí)慣以及應(yīng)對(duì)大型考試的習(xí)慣等等,我一直在不斷的摸索過(guò)程中,也有很多不完善的地方,例如:前邊提到的桌子上貼的勵(lì)志標(biāo)簽,后來(lái)調(diào)座位,因?yàn)槿颂嗖荒軇?dòng)桌子,所以很多同學(xué)的標(biāo)簽都要揭下來(lái)結(jié)果撕爛了,因?yàn)橛欣蠋煿膭?lì)的話(huà)語(yǔ),很多同學(xué)都夾到日記本里了,桌面上卻沒(méi)有了;李校長(zhǎng)在百忙之中給我指出了班內(nèi)桌子擺放的參差不齊的問(wèn)題,說(shuō)明我的工作還存在漏洞,在此也請(qǐng)各位有經(jīng)驗(yàn)的老師不吝賜教。
祝學(xué)校發(fā)展、領(lǐng)導(dǎo)和老師們?cè)谛碌囊荒旮弦粚訕恰?謝謝大家!
校長(zhǎng)論壇上的講話(huà)篇二十一
親愛(ài)的各位嘉賓、朋友們:
大家下午好。今天20xx’塘河文化高峰論壇在這里隆重召開(kāi)!我首先代表xx市人民政府對(duì)此次論壇的召開(kāi)表示熱烈的歡迎,對(duì)遠(yuǎn)到而來(lái)的各位專(zhuān)家學(xué)者、各位記者同志及與會(huì)朋友表示熱烈的歡迎和衷心的感謝,謝謝你們!
塘河自東晉時(shí)期由人工開(kāi)鑿后,就一直承載著防洪、航運(yùn)、供水、生態(tài)、景觀(guān)、文化等多種功能。但從上世紀(jì)八十年代起,由于工業(yè)化和城市化的進(jìn)程,經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展與環(huán)境保護(hù)的不同步,溫瑞塘河水環(huán)境逐漸惡化,河道黑臭、淤積現(xiàn)象十分普遍。原本清澈的溫瑞塘河淪落為最主要的污染集散地之一。
水生態(tài)環(huán)境惡化日趨嚴(yán)重必將影響整個(gè)生態(tài)環(huán)境,造成經(jīng)濟(jì)的不良發(fā)展。在調(diào)研溫瑞塘河整治和環(huán)保工作時(shí)指出,抓環(huán)境就是抓發(fā)展、抓民生。各級(jí)黨委政府要把生態(tài)環(huán)境建設(shè)作為提高市民生活品質(zhì)、提升城市核心競(jìng)爭(zhēng)力、促進(jìn)科學(xué)發(fā)展的戰(zhàn)略性舉措來(lái)抓,努力把建設(shè)成為一座生態(tài)文明發(fā)達(dá)、環(huán)境優(yōu)美、生活幸福的現(xiàn)代化大都市。
為徹底解決塘河存在的問(wèn)題,恢復(fù)昔日“盈盈碧水相連,樓閣隔河相望”的美景。20xx年,浙江省政府把塘河的整治列入省“811”環(huán)境保護(hù)新三年行動(dòng)計(jì)劃;2月,xx市委、市政府把治理塘河作為最重要的民生工程之一??梢哉f(shuō),從20xx年成立專(zhuān)項(xiàng)治河小組開(kāi)始,十年多的時(shí)間里,整治工作取得了一定的成效,生態(tài)環(huán)境也逐漸好轉(zhuǎn)。但離過(guò)去“夢(mèng)里的塘河水鄉(xiāng)”還有很長(zhǎng)的距離。
此次論壇,以打造生態(tài)城市,共建生態(tài)文明為主題,邀請(qǐng)國(guó)內(nèi)知名水利專(zhuān)家,文化名人、環(huán)保人士、與相關(guān)部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)齊聚一堂,以保護(hù)與挖掘塘河文化為切入點(diǎn),進(jìn)一步創(chuàng)新塘河整治模式,研究水文化和生態(tài)文化建設(shè)。我相信,通過(guò)此次論壇,今后塘河的保護(hù)與治理,乃至整個(gè)江南水鄉(xiāng)水紋網(wǎng)的保護(hù)與治理的工作會(huì)更加高效,我市生態(tài)文明建設(shè)將進(jìn)一步推進(jìn)。
我也相信,以文化高峰論壇為載體,再結(jié)合塘河文化節(jié)配套的系列活動(dòng),可以打響塘河的知名度,弘揚(yáng)生態(tài)文化,提升全民治河的積極性,從而重新樹(shù)立塘河具有文化底蘊(yùn)的整體形象,提高城市人居環(huán)境和城市品位,為塘河兩岸的經(jīng)濟(jì)建設(shè)提供更好的發(fā)展環(huán)境。
最后,我衷心祝愿在座各位嘉賓、各位朋友們身體健康、萬(wàn)事如意、心想事成!謝謝大家!
校長(zhǎng)論壇上的講話(huà)篇一
同志們:
大家下午好!今天我們聚在這里,召開(kāi)全鎮(zhèn)小學(xué)幼兒園班主任暨德育研討會(huì),目的是為大家搭建一個(gè)相互交流與學(xué)習(xí)平臺(tái),總結(jié)過(guò)去工作中的優(yōu)良經(jīng)驗(yàn),取長(zhǎng)補(bǔ)短、共同做好我校的班主任暨德育工作。
歷年來(lái),學(xué)校非常重視班主任工作,一直選派業(yè)務(wù)素質(zhì)強(qiáng),教學(xué)經(jīng)歷豐富的老師擔(dān)任班主任工作,我校的班主任隊(duì)伍也正是一支年富力強(qiáng),精力旺盛,業(yè)務(wù)精良的隊(duì)伍,每年在各類(lèi)考核中,我們的絕大多數(shù)班主任總是考核在前面。班級(jí)是學(xué)校最基本的組成單元,班主任是溝通學(xué)校與家長(zhǎng)、學(xué)生的橋梁和紐帶,在學(xué)生和家長(zhǎng)面前,班主任就是學(xué)校的化身。一所學(xué)校辦學(xué)水平的高低,各項(xiàng)工作的好壞,很大程度上取決于班主任工作的成效。今天學(xué)校在教學(xué)工作十分繁忙、各項(xiàng)訓(xùn)練工作緊鑼密鼓的情況下,抽出一下午的時(shí)間,來(lái)召開(kāi)班主任暨德育工作研討會(huì)。相信大家通過(guò)研討與交流,不論是分享經(jīng)驗(yàn)還是教訓(xùn),成功還是困惑,一定能迸發(fā)出智慧的火花,勢(shì)必會(huì)對(duì)學(xué)校整體工作起到積極的促進(jìn)作用。
德育是做什么工作的?是做人的思想工作的,是培育人的道德品質(zhì),使人形成良好的品德、作風(fēng)、修養(yǎng)。學(xué)校德育工作的目標(biāo)是為學(xué)生的健康成長(zhǎng)服務(wù),為學(xué)生未來(lái)的人生幸福奠基,為學(xué)生學(xué)習(xí)文化知識(shí)保駕護(hù)航,做到不放棄一個(gè)學(xué)生,讓每個(gè)學(xué)生成人。作為班主任,要樹(shù)立德育應(yīng)該立足于教學(xué)實(shí)際的思想,一方面關(guān)注和指導(dǎo)學(xué)生的學(xué)習(xí)生活,激發(fā)學(xué)生對(duì)知識(shí)的熱愛(ài)和對(duì)學(xué)習(xí)的渴求,讓學(xué)生熱愛(ài)學(xué)習(xí),學(xué)會(huì)學(xué)習(xí);另一方面,要關(guān)注和指導(dǎo)學(xué)生的日常行為表現(xiàn),讓學(xué)生養(yǎng)成良好的行為習(xí)慣,使每個(gè)學(xué)生都具備人格健全、身心健康的未來(lái)社會(huì)公民的素質(zhì)。
為此,我們的班主任、德育工作必須貼近生活,貼近實(shí)際,注重實(shí)效性。我認(rèn)為,做好班主任工作要做到以下三點(diǎn):
一是要有高度的責(zé)任心。要本著對(duì)學(xué)生負(fù)責(zé),對(duì)工作負(fù)責(zé)的態(tài)度開(kāi)展班級(jí)管理工作。德育及班主任工作的目標(biāo),也就是“八個(gè)字,兩句話(huà)”:塑型鑄魂、立德樹(shù)人。 一個(gè)學(xué)生只有具備了優(yōu)良的品質(zhì)和高尚的道德才是一個(gè)好學(xué)生,一個(gè)班級(jí)只有具備了端正的學(xué)風(fēng)和高度的凝聚力才是一個(gè)好班級(jí),一所學(xué)校只有具備了濃厚奮發(fā)的學(xué)習(xí)氛圍和立德樹(shù)人的育人氛圍才是一所好學(xué)校。所以,我們班主任要把班級(jí)的每一名學(xué)生放在心上,用自己的實(shí)際行動(dòng)去管理、教育、引導(dǎo)每一名學(xué)生。
二是要有教育智慧和工作方法。班主任在日常教育活動(dòng)中,要少一點(diǎn)蠻勁,多一點(diǎn)智慧;少一份浮躁,多一份平和。有時(shí)候,我們看到班主任怒火滿(mǎn)腔,這是在用學(xué)生的過(guò)失來(lái)懲罰自己,而且也達(dá)不到教育效果。每當(dāng)我們準(zhǔn)備發(fā)泄怒火時(shí),一定要平衡情緒,并告誡自己,我們是在教育學(xué)生,不是在發(fā)泄情緒。要知道,我們是通過(guò)教育某一個(gè)人來(lái)達(dá)到教育整個(gè)班集體的作用,即使對(duì)學(xué)生進(jìn)行處分,那也是對(duì)本人、對(duì)集體教育的手段,不是教育的目標(biāo)。思想工作不能靠處分來(lái)威脅、恫嚇,而是要靠我們教師和風(fēng)細(xì)雨,潤(rùn)物無(wú)聲的感化、誘導(dǎo)。教育的因果效應(yīng)說(shuō)明:在譏笑中成長(zhǎng)的孩子自卑、逆反,在羞辱中成長(zhǎng)的孩子偏激、暴力,在寬容中成長(zhǎng)的孩子仁愛(ài)、自律,在贊揚(yáng)中成長(zhǎng)的孩子自信、自強(qiáng)。做好班主任工作,既得苦口,還要婆心;既要反復(fù)抓,也要抓反復(fù),動(dòng)之以情,曉之以理,要善于把每一個(gè)問(wèn)題學(xué)生、學(xué)生的問(wèn)題都作為教育研究的素材,做到這些,雖然不可能保證我們樣樣順利,但我們可以事事盡心。
三要不斷提升人格魅力。班主任工作生活在學(xué)生中,我們就要為人師表。學(xué)生在學(xué)生時(shí)代和班主任打交道最多,在學(xué)校天天都要面對(duì)我們班主任老師。班主任的一言一行、一舉一動(dòng)都在影響著學(xué)生。所以,我們班主任老師要以良好的職業(yè)道德,高尚的人格魅力去熏陶、感染、教育你的學(xué)生。對(duì)學(xué)生要多信任、多欣賞、多包容、多鼓勵(lì)、多發(fā)現(xiàn)他們身上的閃光點(diǎn)。
老師們,班主任及德育工作是一項(xiàng)在教育中長(zhǎng)期而細(xì)致的工作,也是需要我們投入智慧與情感的工作,只有我們老師全身心的投入其中,尋找班級(jí)管理的有效途徑,才能在我校形成積極奮發(fā)的學(xué)風(fēng),團(tuán)結(jié)奮進(jìn)的班風(fēng),砥礪奮起的校風(fēng),才能實(shí)現(xiàn)學(xué)生有成績(jī),教師有業(yè)績(jī)的工作目標(biāo)。
最后,我預(yù)祝本次研討會(huì)圓滿(mǎn)成功召開(kāi)!謝謝大家。
校長(zhǎng)論壇上的講話(huà)篇二
校長(zhǎng)論壇旨在構(gòu)建溝通平臺(tái),加強(qiáng)交流,取長(zhǎng)補(bǔ)短,共同提高。下面是本站小編給大家整理的最新校長(zhǎng)論壇領(lǐng)導(dǎo)
講話(huà)稿
,僅供參考。
教學(xué)質(zhì)量,是學(xué)校、教師和學(xué)生的共同目標(biāo)和追求,是社會(huì)衡量一所學(xué)校教育水平的主要標(biāo)志,也是學(xué)校工作的立足點(diǎn)和出發(fā)點(diǎn)。
現(xiàn)就如何提高教學(xué)質(zhì)量,談幾點(diǎn)我的粗淺看法。
一、從根本上轉(zhuǎn)變觀(guān)念,樹(shù)立正確的教學(xué)質(zhì)量觀(guān)。
談到教學(xué)質(zhì)量,首先要給教學(xué)質(zhì)量一個(gè)科學(xué)、全面的定位。素質(zhì)教育已實(shí)施了許多年,但應(yīng)試教育的陰影,不健全的評(píng)價(jià)制度,社會(huì)選人用人方法的傳統(tǒng)沿襲等不良影響,使我們總是無(wú)奈的、不自覺(jué)的把教學(xué)質(zhì)量與應(yīng)試成績(jī)聯(lián)系起來(lái),促成了一種急功近利的教育質(zhì)量觀(guān)。
世界著名的兒童心理學(xué)家皮亞杰認(rèn)為:“教育的宗旨不在于把盡可能多的東西交給學(xué)生,取得盡可能大的效果,而首先在于教給學(xué)生怎樣學(xué)習(xí),學(xué)會(huì)怎樣發(fā)展自己,以及離校后繼續(xù)發(fā)展?!?BR> 皮亞杰的觀(guān)點(diǎn)非常明確,教學(xué)的根本目的就是促進(jìn)人的發(fā)展。因此,提高教學(xué)質(zhì)量,實(shí)質(zhì)上就是提升學(xué)生的整體素質(zhì)。教學(xué)的最終目的就是讓學(xué)生在學(xué)習(xí)、運(yùn)用知識(shí)的過(guò)程中,在豐富多彩的學(xué)校生活中,不斷積累、提升,形成在品德、語(yǔ)言、思維、藝術(shù)、運(yùn)動(dòng)等方面的修養(yǎng)和多元智能、技能。品德、知識(shí)、能力的有效提升,就成了教學(xué)質(zhì)量最基本目的和要求。這樣的一種教育質(zhì)量觀(guān),會(huì)使我們找準(zhǔn)提高教學(xué)質(zhì)量的路徑,也才能真正實(shí)現(xiàn)教育的初衷。
二、立足學(xué)校實(shí)際,探尋提高教學(xué)質(zhì)量的方法
提高教學(xué)質(zhì)量,離不開(kāi)教學(xué)研究,離不開(kāi)課堂教學(xué)的高效率,離不開(kāi)高超的施教藝術(shù)。這一切,教研人員和一線(xiàn)教師都曾有過(guò)深入的探索和嘗試,取得了初步成果。這里我想結(jié)合學(xué)校實(shí)際,從學(xué)校管理的角度,從制度和學(xué)校文化建設(shè)等方面,探尋一下提高教學(xué)質(zhì)量的方法。
(一)建立嚴(yán)謹(jǐn)而寬宏,充滿(mǎn)人文關(guān)懷的管理制度,充分挖掘教師隊(duì)伍的最大潛能。
要辦好學(xué)就要使用和開(kāi)發(fā)好學(xué)校資源。作為學(xué)校第一資源的教師的使用機(jī)制,自然是學(xué)校管理工作的最重要的課題。
教師隊(duì)伍是一個(gè)多元的個(gè)體組合,每個(gè)人的學(xué)識(shí)、能力、背景、品德都有差別。人是有惰性的,教師也不例外。一所學(xué)校如果不能在教師隊(duì)伍中,引領(lǐng)出一種積極向上的工作態(tài)勢(shì),并長(zhǎng)期養(yǎng)成了習(xí)慣,就談不上學(xué)校發(fā)展,談不上教學(xué)質(zhì)量的提升。同時(shí),我們還應(yīng)看到,一個(gè)人是能改變的,為了生存、事業(yè)的需要,完全可以改變自己。一個(gè)團(tuán)隊(duì)可以改變,一所學(xué)校也可以改變。教師作為知識(shí)分子的一部分,身上有一種良好的特質(zhì)。在物質(zhì)利益和精神價(jià)值方面,教師更看重自己人生的價(jià)值,故而將成就感看的比物質(zhì)利益更重要?;谶@樣一種認(rèn)識(shí),我校從制度管理與手,集合起來(lái)自教師的心聲、需求,并加以引領(lǐng),建立起以思想統(tǒng)一為基石的一系列人性化管理制度。
為充分調(diào)動(dòng)教師的工作積極性,鼓勵(lì)教師全身心的投入教學(xué)工作,促進(jìn)教學(xué)質(zhì)量的全面提升,20xx年教代會(huì)期間,在廣泛征集教師建議的基礎(chǔ)上,我校對(duì)評(píng)價(jià)較為單一的《關(guān)于對(duì)教學(xué)成績(jī)突出的教師進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)的實(shí)施意見(jiàn)》,以及對(duì)教師產(chǎn)生不了多大實(shí)質(zhì)影響的《教師量化考核制度》進(jìn)行了整合、修訂。出臺(tái)了《關(guān)于對(duì)教師教學(xué)工作評(píng)價(jià)獎(jiǎng)勵(lì)的實(shí)施意見(jiàn)》,對(duì)教師的備課、課堂教學(xué)、作業(yè)布批、學(xué)生輔導(dǎo)、考試考查成績(jī)、工作量等進(jìn)行全面評(píng)價(jià)。以綜合評(píng)價(jià)成績(jī)作為發(fā)放教學(xué)獎(jiǎng)金,給予榮譽(yù)獎(jiǎng)勵(lì)、落實(shí)各項(xiàng)待遇的依據(jù)。該方案在原有基礎(chǔ)進(jìn)行了大膽的創(chuàng)新:第一,評(píng)價(jià)更趨全面;第二,顧及到教師的工作量和工作強(qiáng)度;第三,擴(kuò)大了獎(jiǎng)勵(lì)面,由原來(lái)的獎(jiǎng)勵(lì)教師數(shù)二分之一擴(kuò)大到三分之二。第四,提升了獎(jiǎng)勵(lì)標(biāo)準(zhǔn),擴(kuò)大了對(duì)教師的榮譽(yù)獎(jiǎng)勵(lì)和待遇的適用范圍。第五,沒(méi)有懲罰的概念。該方案具備三個(gè)積極意義:一是最大限度的體現(xiàn)了公平公正。二是更充分地體現(xiàn)了對(duì)教師勞動(dòng)成果的尊重。三是充分體現(xiàn)了制度的人性化。方案的出臺(tái),喚起了教師的職業(yè)自尊和榮譽(yù)感,教師教學(xué)工作積極性、主動(dòng)性從根本上發(fā)生了改變。以往以“管”、“監(jiān)督”等行政化手段管理,造成的矛盾和摩擦現(xiàn)象徹底逆轉(zhuǎn)。
為了進(jìn)一步營(yíng)造“尊重知識(shí),尊重人才,尊重勞動(dòng),尊重創(chuàng)造”的教學(xué)氛圍,創(chuàng)造有利于優(yōu)秀教師脫穎而出的良好環(huán)境,實(shí)現(xiàn)名師效應(yīng),帶動(dòng)教師隊(duì)伍整體水平的提升,20xx年新學(xué)期初,我校出臺(tái)了《青駝中心小學(xué)關(guān)于評(píng)選十大名師、十佳教學(xué)新秀的實(shí)施方案》,把教師的課堂教學(xué)、教學(xué)實(shí)績(jī)、教研能力作為評(píng)選條件,每年一評(píng)選,并實(shí)行對(duì)獲選教師發(fā)放特殊津貼的辦法。目前,“十大名師”、“十佳教學(xué)新秀”已任職半年,起到了很好的榜樣作用,名師效應(yīng)初顯,帶動(dòng)了教師追求課堂教學(xué)效率和教學(xué)研究的積極性,在全校營(yíng)造出濃郁的教學(xué)教研氛圍。
在民辦教師轉(zhuǎn)正問(wèn)題成為歷史后,農(nóng)村教師的職稱(chēng)評(píng)聘上升為學(xué)校的熱點(diǎn)問(wèn)題,已聘任的個(gè)別教師的不作為、甚至稱(chēng)病離崗現(xiàn)象,未被聘任的一些教師的工作消極現(xiàn)象,困擾著學(xué)校正常工作的開(kāi)展,影響著教學(xué)質(zhì)量的提高。這種不好的現(xiàn)象和局面,同時(shí)為我們提供了加強(qiáng)教師隊(duì)伍建設(shè)的契機(jī)。我們注意到,教師們關(guān)注職稱(chēng)聘任,更關(guān)注聘任的公平公正。為了使職稱(chēng)評(píng)聘工作轉(zhuǎn)化為促進(jìn)教學(xué)工作的動(dòng)力,我校在堅(jiān)決執(zhí)行上級(jí)全員競(jìng)聘要求的前提下,將最能體現(xiàn)教學(xué)質(zhì)量水準(zhǔn)的教師工作實(shí)績(jī),作為職稱(chēng)聘任的主要依據(jù),堅(jiān)決實(shí)施陽(yáng)光作業(yè),并規(guī)定通過(guò)競(jìng)聘上崗的教師,在任期內(nèi)不能履行職責(zé)的,作自動(dòng)放棄崗位處理。職稱(chēng)評(píng)聘制度的改革與落實(shí),使教師分享了教育公平、公正的陽(yáng)光,打消了教師干好干孬一個(gè)樣、干與不干一個(gè)樣的心理傾向,觸動(dòng)了教師的內(nèi)心深處,調(diào)動(dòng)了各個(gè)層面的積極性,保證了教學(xué)質(zhì)量的提高。
一所學(xué)校要有所建樹(shù),沒(méi)有教師發(fā)自?xún)?nèi)心的工作主動(dòng)性、創(chuàng)造性是不可能實(shí)現(xiàn)的。掛滿(mǎn)墻壁的獎(jiǎng)狀、獎(jiǎng)?wù)?,只?huì)證明榮譽(yù)背后的作秀、包裝與投機(jī)。具備積極意義的各項(xiàng)制度的制定、完善與落實(shí),正是對(duì)教師主動(dòng)工作、創(chuàng)造性工作的情感潛力的開(kāi)發(fā),更重要的是為了在教學(xué)過(guò)程中,養(yǎng)成教師高尚的職業(yè)道德操守,使制度管理逐步過(guò)渡為一種職業(yè)自覺(jué),形成高尚的職業(yè)習(xí)慣、文化習(xí)慣,鍛造出一顆執(zhí)著于教育的事業(yè)心,為教學(xué)質(zhì)量的持續(xù)提高,打造第一生產(chǎn)力。
(二)從學(xué)校文化中提煉學(xué)校精神,推動(dòng)教學(xué)質(zhì)量的全面提升。
去年召開(kāi)的全市小學(xué)教學(xué)工作會(huì)議,把培植校園文化,創(chuàng)建特色學(xué)校作為會(huì)議的主題,是一種超越視野界限的遠(yuǎn)見(jiàn)。其用意主要是致力改善學(xué)校的教學(xué)環(huán)境,實(shí)現(xiàn)個(gè)性辦學(xué),提煉每一所學(xué)校獨(dú)特的學(xué)校精神,推動(dòng)教學(xué)質(zhì)量的全面提升。校園文化是一種無(wú)形的資產(chǎn),最能表達(dá)一所學(xué)校的靈性、內(nèi)涵,最能體現(xiàn)學(xué)校的核心競(jìng)爭(zhēng)力。學(xué)校就是傳承和培植文化的地方,應(yīng)該成為一個(gè)區(qū)域、一個(gè)地方的文化中心。
校園建筑、校園布局、校園美化綠化,是校園文化資產(chǎn)的一部分。一個(gè)童話(huà)般美麗的校園,無(wú)疑會(huì)催生源源不盡的靈感,帶給師生心靈上的震撼和精神上的激勵(lì)。很難想象一所臟亂差、萎靡不振、秩序混亂的學(xué)校了會(huì)有什么樣的教學(xué)奇跡發(fā)生。我校在建設(shè)規(guī)劃的過(guò)程中,盡力體現(xiàn)布局合理、錯(cuò)落有致、自然大氣、簡(jiǎn)約優(yōu)美,力求視覺(jué)上的沖擊感,力求實(shí)現(xiàn)環(huán)境與人文的自然交融。從教學(xué)樓的造型到顏色,從校園布局整體與部分的協(xié)調(diào),都做了反復(fù)的推敲。在綠化美化上,著重體現(xiàn)樹(shù)、竹、草、石和文化藝術(shù)造型融匯一體的自然風(fēng)韻。經(jīng)過(guò)多年的努力,學(xué)校質(zhì)樸大氣、智慧靈秀的氣質(zhì)與內(nèi)涵漸漸彰顯出來(lái)。當(dāng)師生們將自己的學(xué)校引以為豪時(shí),當(dāng)接送學(xué)生的家長(zhǎng)們送來(lái)贊許的目光時(shí),我們著實(shí)感到了欣慰。
?;铡⑿8琛⑿S?xùn)、校風(fēng)、教風(fēng)、學(xué)風(fēng)不是簡(jiǎn)單的文化符號(hào)或空洞的
口號(hào)
,它應(yīng)該傳遞辦學(xué)的思想、理念和培養(yǎng)的目標(biāo),凝聚起學(xué)校精神。同樣,校本課程就是學(xué)校文化的載體,所表達(dá)的是學(xué)校的價(jià)值取向。樓道文化、教室文化、校園墻壁文化,更能體現(xiàn)師生的參與和創(chuàng)造。例如,我校師生創(chuàng)作的墻壁文化就很有特色。 噴水的鯨魚(yú)、閃爍的繁星、四季的花草、跳動(dòng)的音符等,使用的顏色體現(xiàn)了朦朧的色調(diào)。使學(xué)生一走進(jìn)校門(mén),就能感受到撲面而來(lái)的童趣氛圍,成為孩子夢(mèng)想開(kāi)始的第一片天空。我校還突出班級(jí)文化個(gè)性,創(chuàng)造班級(jí)文化品牌。每個(gè)班級(jí)布置都能體現(xiàn)美觀(guān)、整潔、使用、新穎、創(chuàng)意、特色。走進(jìn)每一個(gè)教室,就會(huì)被一幅幅設(shè)計(jì)精美,色彩亮麗、富于個(gè)性的作品所吸引。每一個(gè)角落都體現(xiàn)出獨(dú)具匠心和高品位的文化氣息,每一寸空間都充溢著讀書(shū)求學(xué)氛圍。潛移默化,是學(xué)校文化效應(yīng)的突出特征。我們現(xiàn)在做的,背后都有理念支撐,那就是創(chuàng)造氛圍文化。也許現(xiàn)在還不能被更多人理解,沒(méi)有關(guān)系,一點(diǎn)一點(diǎn)地堅(jiān)持下去,久而久之,年復(fù)一年,就會(huì)成為一種文化模式,就會(huì)對(duì)教學(xué)質(zhì)量產(chǎn)生深刻的影響。
學(xué)校的文化活動(dòng)對(duì)培養(yǎng)學(xué)生更加靈活,更富于激勵(lì)性。學(xué)校應(yīng)積極創(chuàng)意學(xué)生文化活動(dòng)環(huán)境,有計(jì)劃地組織開(kāi)展兒童節(jié)展演活動(dòng)、校園藝術(shù)節(jié)、讀書(shū)節(jié)、運(yùn)動(dòng)會(huì)等大型活動(dòng),給學(xué)生一個(gè)多彩的展現(xiàn)自我的舞臺(tái)。校園文化活動(dòng)要用一種文化或精神做根基,實(shí)現(xiàn)活動(dòng)與文化的融合。使學(xué)生領(lǐng)悟活動(dòng)的魅力,喚起參與的熱情與激情,實(shí)現(xiàn)活動(dòng)與學(xué)習(xí)的兼得。以每周一都舉行升旗儀式為例,最重要的是讓學(xué)生產(chǎn)生一種莊嚴(yán)、神圣的感覺(jué),激發(fā)學(xué)生的愛(ài)國(guó)情懷,默默地為祖國(guó)祝福,立志為振興中華讀書(shū),使學(xué)生的個(gè)人夢(mèng)想與“中國(guó)夢(mèng)”“民族夢(mèng)”聯(lián)系起來(lái)。去年,為保證學(xué)校文化活動(dòng)的開(kāi)展,我校在縣委宣傳的的幫助下,啟動(dòng)了少年宮建設(shè)。少年宮內(nèi)按省規(guī)標(biāo)準(zhǔn)配備了微機(jī)室、實(shí)驗(yàn)室、實(shí)驗(yàn)儀器室、音美器材室、聲樂(lè)教室、器樂(lè)排練教室、繪畫(huà)教室、書(shū)法教室、科技館、技術(shù)教室。并在三樓大廳內(nèi)建成了地方文化、紅色文化等為主題的大型展廳。少年宮成為我們打造辦學(xué)特色的標(biāo)志性工程,是學(xué)校有了一個(gè)單獨(dú)的學(xué)生活動(dòng)中心。為藝術(shù)類(lèi)活動(dòng)、綜合實(shí)踐活動(dòng)、德育活動(dòng)的經(jīng)常性開(kāi)展提供了舞臺(tái)。活動(dòng)的經(jīng)常性開(kāi)展,實(shí)現(xiàn)了學(xué)生的品德、行為、知識(shí)、藝術(shù),特別是實(shí)踐能力的全面提升。
天真、爛漫是孩子的天性。在孩子的身上,更容易造就出我們期盼的結(jié)果。在文化、活動(dòng)中,側(cè)重對(duì)學(xué)生情感、意志等非智力因素的開(kāi)發(fā),無(wú)疑會(huì)喚起學(xué)生生命的激情,實(shí)現(xiàn)對(duì)一個(gè)個(gè)鮮活的生命個(gè)體教育的最大成功 。
環(huán)境是學(xué)校的土壤,文化是學(xué)校的靈魂。
如果單純?yōu)樘岣邞?yīng)試成績(jī),只需進(jìn)行高密度的灌輸,高強(qiáng)度的機(jī)械訓(xùn)練就會(huì)有成效,但卻會(huì)扼殺孩子的天性。這樣一種教育方式,即便短期有什么成效,最終只能收獲一潭微瀾不生的死水。要從學(xué)生一生發(fā)展的角度,提升教育教學(xué)質(zhì)量,就需要我們做更多深入、積極地探討、嘗試和引領(lǐng)。
不妥之處,敬請(qǐng)斧正。
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo):
大家好!
非常榮幸能與在座的各位領(lǐng)導(dǎo)一起探討關(guān)于綠色校園的建設(shè)問(wèn)題。綠色,是生命的顏色!哪里有綠色,哪里就有生機(jī);哪里有綠色,哪里就有希望!在城市水泥森林里,人們充滿(mǎn)了對(duì)自然與綠色的渴望。我們能做的就是在學(xué)校建設(shè)上,加強(qiáng)綠化布置,在盡可能的條件下,讓學(xué)校充滿(mǎn)綠色,充分發(fā)揮綠色功能,促進(jìn)校園文明的建設(shè)。
一.正確認(rèn)識(shí)綠色的功能
綠色,在學(xué)校環(huán)境中應(yīng)當(dāng)起到四個(gè)方面的功能。
1.綠化功能
綠化不是點(diǎn)綴。要在校園占地和建筑面積上達(dá)到相當(dāng)?shù)谋壤?,?guó)家和市區(qū)都有規(guī)定。按照綠色示范學(xué)校的創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn),市級(jí)綠色示范學(xué)校的綠化面積應(yīng)達(dá)到占地面積25%以上。這不完全是為了創(chuàng)建綠色學(xué)校的需要,更重要的是為了給學(xué)校的老師和學(xué)生一個(gè)真正的綠色環(huán)境。
2.凈化功能
為了師生的身體健康,為了學(xué)校有一股清新的空氣,必須加強(qiáng)綠化建設(shè),使綠色成為學(xué)校的一片肺葉,讓師生在水泥森林里呼吸一點(diǎn)充滿(mǎn)綠意的新鮮空氣。
3.博物功能
我校在綠色規(guī)劃上,不從植物檔次上去追求,而是從孩子能走進(jìn)大自然,認(rèn)識(shí)大自然的角度去思考校園的綠色布局。我們不求名花異草,但求讓學(xué)生能通過(guò)學(xué)校的綠色植物充分了解自然。于是,我們?cè)谛@里大量種植易生易長(zhǎng)的花草樹(shù)木,讓學(xué)生能夠通過(guò)觀(guān)察,觸摸與感受,去了解自然物種,使學(xué)校的綠化設(shè)施發(fā)揮較強(qiáng)的植物博物館的功能。
4.教育功能
如果一所學(xué)校擁有了較好的綠化成果,那么除了綠化本身所具有的功能以外,學(xué)校的綠色最應(yīng)該發(fā)揮的就是教育功能。具體的應(yīng)該體現(xiàn)在以下幾個(gè)方面。
首先,是環(huán)保教育。環(huán)保教育的起點(diǎn)就是,保護(hù)身邊的環(huán)境,保護(hù)綠色,保護(hù)植物。
其次,是感受自然。學(xué)校的綠化對(duì)學(xué)生來(lái)講是一個(gè)長(zhǎng)期目睹的,而且身感體悟的最現(xiàn)實(shí)的自然世界,倘若身邊的自然綠色都不能保護(hù)和珍惜,何談去愛(ài)護(hù)其他的自然環(huán)境。
第三,小學(xué)生的行為大多是非理性的。如何讓學(xué)生的保護(hù)環(huán)境,珍愛(ài)綠色的環(huán)保行為習(xí)慣從非理性轉(zhuǎn)化為理性的行為習(xí)慣,可以從身邊長(zhǎng)期生活感受的綠色世界入手,教會(huì)學(xué)生認(rèn)識(shí)自然,感受綠色;保護(hù)自然,珍惜綠色,能為絕大多數(shù)學(xué)生接受,形成一種愛(ài)護(hù)自然和珍惜自然的自覺(jué)的良好行為習(xí)慣和氛圍。
二.正確認(rèn)識(shí)綠色示范學(xué)校的創(chuàng)建
創(chuàng)建綠色示范學(xué)校,只是手段,而不是目的。創(chuàng)建綠色示范學(xué)校,就是要充分發(fā)揮綠色功能。要通過(guò)創(chuàng)建,優(yōu)化校園環(huán)境,培養(yǎng)師生環(huán)保意識(shí),探索校園綠化管理的方法,發(fā)揮環(huán)境的整體育人功能,從整體上促進(jìn)校園文明的建設(shè)。
當(dāng)今世界,可持續(xù)性發(fā)展和環(huán)境保護(hù)已成為全人類(lèi)的共識(shí)。綠色技術(shù)、綠色產(chǎn)業(yè)和綠色消費(fèi)日益被人們所接受,全球已掀起綠色的浪潮,本世紀(jì)將是充滿(mǎn)希望的“綠色世紀(jì)”。作為培養(yǎng)“綠色世紀(jì)”主人的“綠色示范學(xué)?!?強(qiáng)調(diào)以教育為本,以學(xué)生為本。社會(huì)廣泛關(guān)注,越來(lái)越受到人們的重視。
為了創(chuàng)建綠色示范學(xué)校,增強(qiáng)師生的環(huán)保意識(shí),學(xué)校從各層面開(kāi)展了環(huán)保教育和實(shí)踐活動(dòng)。
第一.環(huán)保主題隊(duì)會(huì)。通過(guò)環(huán)保主題隊(duì)會(huì)的開(kāi)展,學(xué)生的環(huán)保意識(shí)得到了培養(yǎng)和強(qiáng)化。了解環(huán)保狀況,學(xué)習(xí)環(huán)保知識(shí),提高環(huán)保技能,主動(dòng)參與環(huán)保。教育學(xué)生從身邊做起,從小事做起,愛(ài)清潔,講衛(wèi)生,保護(hù)動(dòng)物,愛(ài)護(hù)植物。
第二.綠色實(shí)踐活動(dòng)。不僅是學(xué)生,就是老師,也要參加綠色實(shí)踐活動(dòng)。學(xué)生的綠色實(shí)踐活動(dòng)主要通過(guò)考察生態(tài)狀況,通過(guò)親自動(dòng)手參加保護(hù)綠色的勞動(dòng)和活動(dòng),用實(shí)際的行動(dòng)來(lái)證明我們與綠色共存,起到了極大的教育作用。
第三.環(huán)保教育與課堂教學(xué)的充分結(jié)合。環(huán)保教育,珍愛(ài)自然和綠色的教育應(yīng)當(dāng)走進(jìn)課堂。語(yǔ)文課、數(shù)學(xué)課、科學(xué)課乃至美術(shù)、音樂(lè)等課堂,都有很多環(huán)保教育的內(nèi)容和題材,在教學(xué)中,有機(jī)地滲透環(huán)保教育,是加強(qiáng)環(huán)保意識(shí)養(yǎng)成的有效途徑和手段。
三.校園綠化與校園和諧
我在學(xué)校長(zhǎng)期看到這么一個(gè)現(xiàn)象,有很多老師和學(xué)生,在早上或午餐后,都喜歡圍繞操場(chǎng)跑都走上那么幾圈,有的獨(dú)自一人,有的三三兩兩;有的輕行緩步,有的健步而行。有的時(shí)而停下來(lái),仰頭看看天;有的駐足樹(shù)下,摸摸樹(shù)葉;有的在花臺(tái)旁蹲下,觀(guān)察一會(huì)花草;有的站立在花草茂盛的地方,做做深呼吸。臉上的表情自然而寧?kù)o,沉醉其中,物我偕忘。這種神情不由使我想到了很多問(wèn)題,其中最重要的一個(gè)就是和諧。
從生理的角度來(lái)講,滿(mǎn)眼的綠色、清新的空氣,養(yǎng)肺潤(rùn)脾,這早有定論。
從心理的角度來(lái)講,環(huán)境,自然環(huán)境對(duì)人的心理作用也是巨大的。據(jù)一項(xiàng)調(diào)查研究證明:現(xiàn)代教師的心理健康比例是很低的。當(dāng)然,造成這種心理健康比例低下固然有多方面的原因,工作事業(yè)、生活家庭的壓力都可能使教師產(chǎn)生較多的心理顧慮。在學(xué)校里,諸多因素,如學(xué)生的不聽(tīng)話(huà),工作的繁忙,也常會(huì)使教師產(chǎn)生焦躁難耐的心理不安和動(dòng)蕩。因?yàn)榻處熓且粋€(gè)心理活動(dòng)異常豐富,敏感的特殊職業(yè)群體。在這種情況下,他們心理的不安和動(dòng)蕩,因?yàn)樘厥夤ぷ鞯脑?,不?huì)輕易地表現(xiàn)出來(lái),一般都是積壓在心頭。久而久之,積郁成心理癥結(jié)難以排解。所以,我看到部分老師喜歡在綠茵、花草間駐足沉思,流連徘徊,感到很高興。因?yàn)檫@種現(xiàn)象和行為表明,學(xué)校提供的綠色環(huán)境,能在一定程度上幫助教師克服焦躁的情緒,排解心中的郁悶,從而達(dá)到一種自我心理調(diào)節(jié),促進(jìn)內(nèi)心的和諧。這種自我的克服和排解要比空洞的說(shuō)教好得多。
和諧校園的根本在于人與人之間的和諧,而個(gè)體內(nèi)在的和諧又是人與人之間和諧的前提。焦躁的情緒、心中的郁悶以及紊亂的心態(tài)如果能得到適當(dāng)?shù)呐沤猓尫藕驼{(diào)整,趨于穩(wěn)定、平和和寧?kù)o,便能促進(jìn)人與人之間的理解和包容。如果這個(gè)關(guān)系成立的話(huà),綠色,綠化的環(huán)境就成為人與人之間和諧關(guān)系的調(diào)和劑,成為個(gè)體內(nèi)心和諧的催化劑,成為構(gòu)建和諧校園的有機(jī)組成部分。
總的說(shuō)來(lái),創(chuàng)建綠色示范學(xué)校,加強(qiáng)學(xué)校的綠化工作,不僅僅是為了獲得一份榮譽(yù),以達(dá)到校園建設(shè)條件的某種標(biāo)準(zhǔn)。它更是一個(gè)催化學(xué)校文明,促進(jìn)校園和諧的過(guò)程,促進(jìn)師生身心健康。是綠色,讓校園獲得生機(jī),充滿(mǎn)希望。
尊敬的各位同仁,各位朋友,大家好!
很榮幸今天能有機(jī)會(huì)在此跟大家分享我對(duì)教育的一些理解和實(shí)踐,作為一名基層小學(xué)校長(zhǎng),我覺(jué)得用自己的工作體驗(yàn)說(shuō)事,可能更為鮮活,也更有價(jià)值。我分享的題目是《讓學(xué)生擁有健康的人生》。
學(xué)校教育的目的是培養(yǎng)人。培養(yǎng)什么樣的人?不同的學(xué)校有不同的理念:有的學(xué)校高懸“教孩子六年,想孩子六十年”“為孩子的人生奠基”等等高深莫測(cè)的巨幅標(biāo)語(yǔ)。這些理念的初衷是美好的,前景是理想的。但對(duì)于中小學(xué)教育工作者來(lái)說(shuō),其作用等同于空中樓閣。南陽(yáng)市二十一學(xué)校是一所新辦學(xué)校,做為學(xué)校第一任校長(zhǎng),如何把學(xué)校建設(shè)成為一流的現(xiàn)代學(xué)校,為社會(huì)提供優(yōu)質(zhì)的教育資源,是我面臨的首要課題。經(jīng)過(guò)充分的學(xué)習(xí)、研究、論證,我提出了“健康、快樂(lè)、成功”的辦學(xué)理念,以構(gòu)建“健康、快樂(lè)、成功”學(xué)校文化為抓手,讓學(xué)校精神引領(lǐng)師生成長(zhǎng),讓精神文化引領(lǐng)學(xué)校發(fā)展,為學(xué)校實(shí)現(xiàn)跨越式發(fā)展打下良好的基礎(chǔ)。幾年來(lái),我們探索構(gòu)建了“健康、快樂(lè)、成功”的教師文化、學(xué)生文化、管理文化、教學(xué)文化和課程文化,努力使學(xué)校成為師生健康發(fā)展,快樂(lè)生活,體驗(yàn)成功的樂(lè)園。但由于時(shí)間所限,“健康、快樂(lè)、成功”又是一個(gè)比較寬泛的概念,所以在這里我僅僅和大家交流一下我對(duì)健康理念的詮釋和探索。
我所提出的“健康”理念包括三個(gè)方面的含義:一是指身體健康,這是一個(gè)人發(fā)展的物質(zhì)前提;二是指心理健康,這是一個(gè)人發(fā)展的思想前提;三是指健康的生活方式,這是一個(gè)人成功的必要前提。在小學(xué)階段,學(xué)生具備了健康的三個(gè)前提,才是真正的為人生奠基,才能實(shí)現(xiàn)學(xué)校教育的終極目標(biāo)。
教育的核心因素是人,這里所說(shuō)的人是指教師和學(xué)生。讓學(xué)生擁有健康,教師首先得健康。教師的健康最集中的體現(xiàn)是教師是否充滿(mǎn)激情,是否有追求夢(mèng)想的沖動(dòng)與行動(dòng),是否有高度的職業(yè)認(rèn)同感和幸福感。因此營(yíng)造一個(gè)教育的“理想國(guó)”,點(diǎn)燃教職員工工作與生活的激情,形成強(qiáng)大的合力,是學(xué)校管理的重中之重。因?yàn)樾腋J紫扰c幸福的觀(guān)念高度相關(guān),所以要?jiǎng)?chuàng)造條件幫助教師和學(xué)生形成“自我實(shí)現(xiàn)”的幸福觀(guān),并為他們“自我價(jià)值”的實(shí)現(xiàn)創(chuàng)造條件;因?yàn)樾腋Ec生理機(jī)制相關(guān),所以要使校園充滿(mǎn)樂(lè)觀(guān)情緒,哪怕“盲目樂(lè)觀(guān)”也好;因?yàn)樾腋Ec人格有關(guān),所以要引導(dǎo)和幫助內(nèi)向型教師和學(xué)生擴(kuò)大交往的圈子,消除他們的社交恐懼,提高他們的社交技能,讓他們有足夠多的選擇自己工作和學(xué)習(xí)目標(biāo)的機(jī)會(huì),幫助他們發(fā)現(xiàn)工作和學(xué)習(xí)的意義,從而能把握自己的命運(yùn);因?yàn)樾腋Ec文化有關(guān),所以要改造學(xué)校文化,要鼓勵(lì)教師和學(xué)生的獨(dú)立自主、自尊、競(jìng)爭(zhēng)與成就的心理傾向,不鼓勵(lì)“做人”,不鼓勵(lì)為扮演好其社會(huì)角色而抹殺個(gè)人性格、獨(dú)立性、尊嚴(yán)和成就感;因?yàn)樾腋Ec經(jīng)濟(jì)條件有關(guān),所以應(yīng)使教師免于失業(yè)和下崗的恐懼,增強(qiáng)教師的職業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力;使學(xué)生免于應(yīng)對(duì)將來(lái)生活的恐懼,幫助他們發(fā)揮個(gè)性潛能。如果教師收入過(guò)低,則應(yīng)積極籌措資金,使其免于貧困;因?yàn)樾腋Ec自由和權(quán)利相關(guān),所以要鼓勵(lì)教師和學(xué)生積極參與學(xué)校管理和決策,為他們直接參與學(xué)校公共政策提供各方面的便利條件。關(guān)注生命感、幸福感的教育是“詩(shī)性”的教育,如果我們不能將教育看成詩(shī),那么教育將離開(kāi)詩(shī)意很遠(yuǎn)很遠(yuǎn)。杜威用詩(shī)一般的語(yǔ)言這樣描述了教育:教育不是知識(shí)的堆積,而是一種喚醒。教育本身意味著:一棵樹(shù)搖動(dòng)另外一棵樹(shù),一朵云推動(dòng)另一朵云,一個(gè)靈魂喚醒另一個(gè)靈魂。如果一種教育未能觸及到人的靈魂,未能引起人的靈魂深處的激蕩,那么就不能被稱(chēng)之為教育。
為此,我們一直把關(guān)心教師生活當(dāng)作一項(xiàng)重要工作來(lái)抓。不管公事、私事,只要老師有需求,校領(lǐng)導(dǎo)在能力范圍之內(nèi)都不遺余力:教職工過(guò)生日,學(xué)校都會(huì)送鮮花以示祝賀;有教師住院,校領(lǐng)導(dǎo)出面聯(lián)系好的醫(yī)院,并集體探望;教師子女入托,校領(lǐng)導(dǎo)提前聯(lián)系市政府幼兒園;誰(shuí)家有生老病死、婚喪大事,都由工會(huì)出面組織,校領(lǐng)導(dǎo)親自到場(chǎng);教師家庭有矛盾,都由書(shū)記排憂(yōu)解難。此外,我們更關(guān)注教師的學(xué)校生活,為教師創(chuàng)設(shè)一個(gè)溫馨和諧的工作氛圍:辦公室布置,學(xué)校出資贊助;各教研組長(zhǎng)都會(huì)按學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的授意,隔段時(shí)間組織本辦公室老師集體聚餐、唱歌娛樂(lè),而每每這個(gè)時(shí)候,校領(lǐng)導(dǎo)都會(huì)“從天而降”,參與大家的聯(lián)歡。與此同時(shí),我們還針對(duì)年輕教師居多的情況,開(kāi)展了豐富多彩的集體活動(dòng),所有這些活動(dòng),都以年級(jí)、科室或教研組為單位進(jìn)行,獎(jiǎng)項(xiàng)設(shè)計(jì)涵蓋所有老師,不僅有團(tuán)體獎(jiǎng)、個(gè)人獎(jiǎng),甚至拉拉隊(duì)也有份兒。這樣的活動(dòng)使得學(xué)校所有教師都有參與活動(dòng)的熱情,都能真切體會(huì)“眾人拾柴火焰高”的樂(lè)趣和成就感。
為了活躍課余文化生活,提升全體教師的內(nèi)涵和氣質(zhì),學(xué)校還高薪聘請(qǐng)了舞蹈老師,每周一、周四下午集體學(xué)習(xí)國(guó)標(biāo)舞。如今,高雅、優(yōu)美的國(guó)標(biāo)舞已成校園一景。
課程改革的關(guān)鍵在教師,教育成敗的關(guān)鍵也在于教師。提高教師的專(zhuān)業(yè)化水平和專(zhuān)業(yè)素養(yǎng),提高教師生命質(zhì)量和職業(yè)認(rèn)同感,建設(shè)一支高質(zhì)量的教師團(tuán)隊(duì),是一所學(xué)??沙掷m(xù)發(fā)展的根基所在。作為校長(zhǎng),我倡導(dǎo)教師的幸福是改變了一個(gè)學(xué)生、是上了一節(jié)好課,是發(fā)表了一篇文章,是組織了一次有意義的活動(dòng)……沒(méi)有這些成功的作品就沒(méi)有快樂(lè)和幸福。為此,我們有梯度、分層次提高全體教師的基本素質(zhì)和整體業(yè)務(wù)水平:滿(mǎn)足個(gè)體,以教師發(fā)展為根本;立足課堂,以校本教研為重心;著眼質(zhì)量,以常規(guī)管理為基礎(chǔ),并探索有效評(píng)價(jià)機(jī)制,激勵(lì)教師專(zhuān)業(yè)發(fā)展。對(duì)于老師們?nèi)〉醚芯砍晒?,學(xué)校設(shè)計(jì)統(tǒng)一封面,結(jié)集出版“南陽(yáng)市二十一學(xué)校教育科研優(yōu)秀成果系列叢書(shū)”,對(duì)于老師們?cè)谘芯窟^(guò)程中的教學(xué)反思、教育隨筆、評(píng)課稿、
發(fā)言稿
,學(xué)校除了在校報(bào)、??蠐駜?yōu)發(fā)表外,每學(xué)期由學(xué)校統(tǒng)一設(shè)計(jì)封面,出版教師的個(gè)人作品集??粗约旱某晒蔀榘b精美的書(shū),老師們的喜悅之情溢于言表,內(nèi)心的自豪油然而生。
正因?yàn)榻處熅哂辛藦?qiáng)烈的職業(yè)認(rèn)同感和幸福感,這種幸福感才能潛移默化地遷移到學(xué)生身上,才能在教育教學(xué)中真正做到以人為本,開(kāi)發(fā)豐富的課程資源,打造生命化課堂,通過(guò)系列化的主題活動(dòng),讓學(xué)生感受到學(xué)習(xí)的樂(lè)趣,受到真善美的熏陶,形成健康的學(xué)習(xí)和生活方式,為健康的人生打下良好的基礎(chǔ)。我們開(kāi)發(fā)了英語(yǔ)特色課程和經(jīng)典誦讀特色課程,著力打造語(yǔ)言教育特色;我們成立了國(guó)家級(jí)“陽(yáng)光體育俱樂(lè)部”,著力打造體育教育特色;我們開(kāi)展器樂(lè)進(jìn)課堂活動(dòng),并從三年級(jí)開(kāi)始,每個(gè)年級(jí)組建一支學(xué)生管弦樂(lè)隊(duì),著力打造藝術(shù)教育特色;我們通過(guò)系列化、主題化、常規(guī)化、特色化的德育實(shí)踐活動(dòng),打造健康向上的行為文化。一系列的創(chuàng)新與探索,年輕的二十一學(xué)校在短短的幾年時(shí)間內(nèi),躋身于南陽(yáng)優(yōu)質(zhì)教育行列,更以高尚的師德和一流的教育教學(xué)質(zhì)量樹(shù)立了教育品牌,贏得了社會(huì)各界和廣大家長(zhǎng)的贊譽(yù)。
不管怎么說(shuō),讓教師幸福地生活,讓學(xué)生擁有健康的人生,把學(xué)校建成師生精神文化的寄居地,應(yīng)該成為一所學(xué)校矢志不渝的追求。為了實(shí)現(xiàn)這個(gè)理想,學(xué)校就應(yīng)該求真務(wù)實(shí),杜絕一切形式主義;應(yīng)該誠(chéng)實(shí)守信,杜絕一切弄虛作假;應(yīng)該平和進(jìn)取,杜絕一切急功近利;應(yīng)該開(kāi)放創(chuàng)新,杜絕一切故步自封。只有這樣,我們的學(xué)校管理才能真正走向和諧高效!
因?yàn)闀r(shí)間有限,我的交流到此結(jié)束。
謝謝大家!
校長(zhǎng)論壇上的講話(huà)篇三
同志們:
班級(jí)是學(xué)校進(jìn)行教育教學(xué)活動(dòng)的基本單位,班主任是班級(jí)的組織者、管理者,是學(xué)校德育工作的骨干力量,學(xué)校德育計(jì)劃的實(shí)施最終要落實(shí)到班主任身上。一個(gè)優(yōu)秀的班集體,學(xué)生會(huì)關(guān)心她,愛(ài)護(hù)她,為她吃苦,為她的榮譽(yù)奮斗;離開(kāi)她后,會(huì)留戀她,想念她,回憶她,永遠(yuǎn)牽掛她。一個(gè)班級(jí)像一座長(zhǎng)長(zhǎng)的橋,通過(guò)它,學(xué)生跨向理想的彼岸。班級(jí)像一艘船船,乘著它,學(xué)生越過(guò)江河湖海,奔向可以施展自己才能的彼岸。班級(jí)像一個(gè)大家庭,同學(xué)們?nèi)缧值芙忝冒慊ハ嚓P(guān)心著,幫助著,互相鼓舞著,照顧著。班集體像一個(gè)社會(huì),社會(huì)上有什么,一個(gè)班集體就可能有什么。班級(jí)和人生維系的這么緊密,班主任的工作就顯得尤為重要。
一個(gè)班主任有什么樣的觀(guān)念,常常影響到學(xué)生。班主任除了具有教學(xué)能力外,還要有了解研究學(xué)生的能力;教育學(xué)生的能力;管理組織能力;所以要當(dāng)好一個(gè)班主任,就應(yīng)當(dāng)是自信、自強(qiáng)、自尊、自愛(ài),嚴(yán)于律己的,應(yīng)當(dāng)是正直、誠(chéng)實(shí)、富于同情心的,應(yīng)當(dāng)是勤奮、認(rèn)真、細(xì)致的,應(yīng)當(dāng)是穩(wěn)定的、含蓄的,不是易暴易怒的,喜哀無(wú)常的。班主任工作責(zé)任重大,工作內(nèi)容繁雜,現(xiàn)在各位當(dāng)了班主任,說(shuō)明學(xué)校對(duì)大家認(rèn)可和肯定,大家也一定要把這份工作干好。根據(jù)學(xué)校對(duì)班主任工作的要求我談一下幾點(diǎn):
1. 抓好學(xué)生的思想政治教育
利用每周的班會(huì)對(duì)學(xué)生進(jìn)行思想政治教育和道德教育,保護(hù)學(xué)生身心健康,教育學(xué)生熱愛(ài)祖國(guó),熱愛(ài)家鄉(xiāng),熱愛(ài)學(xué)校,熱愛(ài)班集體,逐步樹(shù)立為人民服務(wù)的思想和實(shí)現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興而奮斗的志向。培養(yǎng)學(xué)生具有社會(huì)主義道德品質(zhì)和良好的心理品質(zhì),遵守《中學(xué)生守則》和《中學(xué)生日日常行為規(guī)范》。教育學(xué)生努力完成學(xué)習(xí)任務(wù),配合各任課教師教育和幫助學(xué)生明確學(xué)習(xí)目的,端正學(xué)習(xí)態(tài)度,掌握正確的學(xué)習(xí)方法,提高學(xué)習(xí)成績(jī)。指導(dǎo)班干部做好各自的工作,成為班主任的左膀右臂,既減輕了班主任的工作量又鍛煉了學(xué)生的組織能力。
2. 搞好班級(jí)的日常管理工作
班主任早上進(jìn)教室首先做好考勤,遲到的、早到的,還沒(méi)到校的等等都查一下,對(duì)未到校的學(xué)生要通過(guò)家長(zhǎng)了解情況。其次是檢查衛(wèi)生,教室內(nèi)外、清潔區(qū)花壇親自走一遍,哪里還有問(wèn)題、輪誰(shuí)值日等做到心中有數(shù)。下來(lái)我們就開(kāi)始了新一天的學(xué)習(xí)生活。在一天的上課間隙,班主任除了觀(guān)察本班學(xué)生的思想動(dòng)態(tài),還可以通過(guò)和學(xué)生干部交談了解班級(jí)的具體情況及存在問(wèn)題。例如詢(xún)問(wèn)班長(zhǎng),最近班級(jí)紀(jì)律怎么樣,誰(shuí)表現(xiàn)不好,誰(shuí)有進(jìn)步;問(wèn)衛(wèi)生委員,哪一組值日認(rèn)真,哪一組值日還存在問(wèn)題;哪一組值日能堅(jiān)持課間撿拾垃圾等。學(xué)生之間的矛盾也可以通過(guò)和班干部談話(huà)來(lái)了解,及時(shí)化解,避免打架事件的發(fā)生。班主任一定要勤觀(guān)察班里的問(wèn)題學(xué)生,要善于做好這些學(xué)生的思想工作,發(fā)現(xiàn)思想問(wèn)題或與其他同學(xué)發(fā)生矛盾,要及時(shí)化解。不要等事情發(fā)生再解決,聰明的班主任總是把這些矛盾提前化解。相反如果平時(shí)懶得過(guò)問(wèn),班級(jí)學(xué)生會(huì)接連出問(wèn)題,班主任自己也感到累。
同時(shí)引導(dǎo)學(xué)生規(guī)范課間活動(dòng)。午飯后班主任要做的和上午一樣,教育本班學(xué)生放學(xué)及時(shí)離校回家,不在班級(jí)和學(xué)校周?chē)毫簦辉S和同學(xué)結(jié)伴玩?;蛘呷ゾW(wǎng)吧上網(wǎng)。并在學(xué)校大門(mén)口把自己班級(jí)的學(xué)生送完以后再離?;丶?。大門(mén)口送學(xué)生,有的班主任做得比較好,在大門(mén)外督促自己班的學(xué)生和認(rèn)識(shí)的學(xué)生趕快回家,等學(xué)生走的差不多了才離開(kāi)。
班主任日常一定要把課堂點(diǎn)名記錄、安全檢查記錄、安全教育教案、安全教育記錄、班務(wù)記錄、班會(huì)記錄這些班主任工作中的重要內(nèi)容做好,學(xué)生沒(méi)有到及時(shí)給家長(zhǎng)打電話(huà),每周不定期檢查刀具,寫(xiě)好安全教案,記好安全教育記錄,班會(huì)記錄,把平時(shí)所做的工作記在班務(wù)記錄上,這些工作都要在平時(shí)做。有些工作可以由學(xué)生來(lái)完成,比如班會(huì)記錄,開(kāi)班會(huì)時(shí),可以有班干部記錄。
3 臨時(shí)安排的工作
學(xué)校臨時(shí)安排的工作,班主任要在完成期限內(nèi)保質(zhì)保量完成,學(xué)校根據(jù)實(shí)際情況給班級(jí)量化積分。例如學(xué)校安排的活動(dòng)或者代表學(xué)校參加的活動(dòng),學(xué)校給獲獎(jiǎng)的班級(jí)或者獲獎(jiǎng)學(xué)生所在的班級(jí)加分;學(xué)校安排的大掃除,每個(gè)級(jí)評(píng)選出一個(gè)優(yōu)秀,給班級(jí)加分。等等。還有減分情況,例如學(xué)校安排的活動(dòng)沒(méi)有按時(shí)完成的,例如班務(wù)計(jì)劃、班務(wù)總結(jié)完成情況,各班后面黑板報(bào)是否按時(shí)換寫(xiě),還有出現(xiàn)的打架,涉及的各班主任自己協(xié)調(diào)解決的,問(wèn)題不嚴(yán)重的,學(xué)校不扣除量化積分,如果上交政教處處理的,除了給學(xué)生處分以外,還將扣除量化積分,而且這個(gè)扣分比較大。出現(xiàn)學(xué)生打架等突發(fā)事件,班主任要積極出面解決,如果涉及別的班,要和所在班的班主任積極溝通解決,實(shí)在解決不了再上報(bào)政教處。
4、搞好班級(jí)的衛(wèi)生工作
班級(jí)衛(wèi)生工作是班級(jí)工作的一個(gè)重要組成部分,它即是學(xué)生學(xué)習(xí)的需要,健康的需要,也是學(xué)生培養(yǎng)紀(jì)律觀(guān)念和團(tuán)隊(duì)精神的需要。因此,搞好班級(jí)的衛(wèi)生工作就顯得十分得重要。很大程度上,班主任得思想就決定了所帶班級(jí)學(xué)生的思想,學(xué)生對(duì)班級(jí)衛(wèi)生工作的重視程度直接取決班主任對(duì)班級(jí)衛(wèi)生工作的重視程度。要搞好班級(jí)衛(wèi)生工作,班主任不能懶,在學(xué)生打掃衛(wèi)生時(shí),班主任要經(jīng)?,F(xiàn)場(chǎng)督查,才能查漏補(bǔ)缺,達(dá)到預(yù)期的效果,大家可能發(fā)現(xiàn),打掃衛(wèi)生時(shí)班主任在不在現(xiàn)場(chǎng)結(jié)果截然不一樣。
校長(zhǎng)論壇上的講話(huà)篇四
隨著整個(gè)社會(huì)對(duì)教育日益重視,班主任作為直接承擔(dān)學(xué)生思想道德教育和全面關(guān)懷學(xué)生身心發(fā)展的教育人員,日益成為家長(zhǎng)繼擇校之后追求的優(yōu)質(zhì)教育資源。下面就是本站小編給大家整理的班主任論壇校長(zhǎng)講話(huà),僅供參考。
尊敬的老師們:
大家好,借助今天我們?cè)谶@里舉辦的“班主工作論壇”活動(dòng),感謝辛勤工作一年的全體教師,特別是感謝所有的班主任,你們?yōu)榍邎@中學(xué)付出了很多,你們辛苦了!
這次論壇的主題是“不妨作個(gè)“懶”班主任”,主要是針對(duì)我校在管理體制改革后,互相交流各苑區(qū)在學(xué)生自主管理、學(xué)生在班級(jí)事務(wù)管理參與方面的經(jīng)驗(yàn)和做法,做到互通有無(wú),取長(zhǎng)補(bǔ)短,從而達(dá)到共同提高的目的。
今天有七位班主任作了精彩的演講,暢談了自己的班級(jí)管理,充分體現(xiàn)著各自的自主管理、過(guò)程管理、人性管理、特色管理,你們出色的素質(zhì)使我堅(jiān)信沁園中學(xué)的明天會(huì)更加燦爛。馬麗針老師的班級(jí)工作管理,條塊結(jié)合,有條不紊,真正使班級(jí)工作走向制度化、自主化、民主化、人性化;田萍老師的追星逐月的管理模式,更是極大程度上調(diào)動(dòng)了學(xué)生的積極性和創(chuàng)造性;楊華偉老師的星光組、夢(mèng)想組的班級(jí)管理形式,盡顯風(fēng)流,在班內(nèi)掀起了競(jìng)比的高潮,增強(qiáng)了學(xué)生的目標(biāo)競(jìng)比意識(shí)和小組合作意識(shí),這種模式很值得我們?nèi)w班主任學(xué)習(xí),應(yīng)該在全校推廣;她還借助主題班會(huì)的形式去解決一些學(xué)生中間的難點(diǎn)和熱點(diǎn)問(wèn)題,真正的把學(xué)生反思做大了,也做強(qiáng)了,這讓人很敬佩,也很受感動(dòng),她是確實(shí)把反思作為教學(xué)和育人方式;許多同志都有反思,但都沒(méi)有堅(jiān)持,也就沒(méi)有成效。郭丹老師的班級(jí)崗位責(zé)任制,以及她對(duì)懶班主任的別樣詮釋和理解,讓我們記憶深刻。劉麗紅老師,從她談到的自己接班后的一點(diǎn)一滴,就讓我感到她的工作是如此的務(wù)實(shí),她的敬業(yè)奉獻(xiàn)的精神,她的描述,是我們?nèi)w班主任每天工作的真實(shí)寫(xiě)照,也更是我們沁園中學(xué)教師的真實(shí)寫(xiě)照;王佳佳老師,她所采取的小組捆綁、對(duì)組互查的形式,踐行了她
課件
中陶行知說(shuō)“教是為了不教”;魏書(shū)生認(rèn)為“管是為了不管”。
當(dāng)然,在我們沁園中學(xué),象他們這樣的老師還很多,他們只不過(guò)是拋磚引玉,我們?nèi)w教師要以這次論壇為契機(jī),不斷提高自己的業(yè)務(wù)能力和管理水平,進(jìn)一步優(yōu)化我們的班主任隊(duì)伍,創(chuàng)建一支來(lái)之能戰(zhàn),戰(zhàn)之能勝的沁園中學(xué)教師團(tuán)隊(duì),全力打造沁園中學(xué)教育名牌。
最后,我代表學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子給大家拜個(gè)早年,祝大家身體健康,合家歡樂(lè),工作順利!
謝謝大家!
老師們、同志們:
大家好!剛才我參加了班主任論壇,聽(tīng)著大家的發(fā)言,我的心始終處于一種感動(dòng)的狀態(tài),大家的付出,大家的投入,大家的教育教學(xué)藝術(shù),精彩的成功案例,大家對(duì)教育的那份執(zhí)著情懷,對(duì)學(xué)生的那份責(zé)任和關(guān)愛(ài),大家承受的壓力,受到的委屈,在這樣一個(gè)時(shí)間段內(nèi)集中展現(xiàn)出來(lái),的確讓我的心靈受到震蕩,我的靈魂受到洗禮,甚至淚水就在眼眶中打轉(zhuǎn),透過(guò)大家的發(fā)言,我更加明晰了肩頭的責(zé)任,也更加明確在前行的征程中應(yīng)該怎么做!我想,我們不用天南地北的去找尋所謂的榜樣典型,也不用報(bào)紙、電視中去敬羨那些先模人物,我們只需伏下身來(lái)、靜下心來(lái),用心去體味,去感受我們周?chē)狞c(diǎn)點(diǎn)滴滴,我們同在一個(gè)屋檐下相處的很久,很平凡、很平常的兄弟姐妹。我們就會(huì)有很大的很有用的收獲和教益。今天我們利用這兩個(gè)論壇站在新學(xué)年的起點(diǎn),來(lái)回顧反思過(guò)去一年的工作、總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),融匯智慧、研究謀劃我們新學(xué)年的工作,制定目標(biāo)和措施,為實(shí)現(xiàn)學(xué)校在新的起點(diǎn)上的新發(fā)展而打下基礎(chǔ)!為此我想談這樣幾點(diǎn),供大家思考。
一、回顧過(guò)去,感動(dòng)在心。
在過(guò)去的一學(xué)年中,我們?nèi)熒鷪F(tuán)結(jié)一心,殫精竭慮,克服種種不利因素,很好的完成各項(xiàng)工作,取得了令人欣慰的成績(jī),贏得了社會(huì)各界的廣泛贊譽(yù)。
忘不了去年冬天那些個(gè)大雪紛飛的日子,為迎接省級(jí)規(guī)范化復(fù)評(píng)驗(yàn)收專(zhuān)家組來(lái)學(xué)校時(shí)的情景,全校上下齊動(dòng)員,齊努力,準(zhǔn)備材料,優(yōu)化環(huán)境,研讀要求,明曉標(biāo)準(zhǔn),關(guān)注細(xì)節(jié),重視過(guò)程,白加黑,五加二,不計(jì)得失,不分你我,最終贏得了專(zhuān)家們的一致好評(píng),順利通過(guò)了省規(guī)的復(fù)評(píng)驗(yàn)收,勇奪全市第一。
忘不了高三的老師們,早自習(xí)之早、晚自習(xí)之晚,家庭顧不上、孩子沒(méi)時(shí)間管,即使自己生了病、受了傷,也不減少一絲一毫的對(duì)學(xué)生的關(guān)注關(guān)愛(ài),也不放低課堂的要求,正是經(jīng)歷了這幾番風(fēng)雨,才迎來(lái)了赤橙黃綠青藍(lán)紫的色彩斑斕的彩虹,72個(gè)重本,代表了我們學(xué)校教育教學(xué)的高度,也贏得了各界和同行們的尊重。
忘不了班主任老師們起早貪黑,穿行于校園中急匆匆的身影和面對(duì)學(xué)生時(shí)的苦口婆心。在人們慨嘆自己家一個(gè)孩子難管、難教育時(shí),我們要面對(duì)60多個(gè)學(xué)生,許多時(shí)候,壓力不僅來(lái)自身體,還來(lái)自心理或者其他方方面面,但是日復(fù)一日,月復(fù)一月,我們就是這樣默默的堅(jiān)持、堅(jiān)守,因?yàn)槲覀儜{借的不僅僅是這份職業(yè)的要求,更有那份充盈在內(nèi)心的良心和良知!
忘不了值周值班的老師們,全方位、全過(guò)程、無(wú)縫隙管理,每天長(zhǎng)時(shí)期的值勤、巡視、檢查、引導(dǎo)、督促,有的老師顧不上吃飯,顧不上回家,嘴上上火起了泡,身體真的有些吃不消,但是依然在盡職盡責(zé),換來(lái)了校園內(nèi)的一片安靜和同學(xué)們遵守紀(jì)律自覺(jué)性的提高!
忘不了晚上老師們辦公室的燈光,忘不了清晨街道上的早行人,忘不了學(xué)生出現(xiàn)問(wèn)題時(shí)那焦灼的神情……,那是我們教書(shū)育人者的神圣職責(zé)的具體體現(xiàn)!
也正是因?yàn)橛辛诉@一幕幕、一場(chǎng)場(chǎng)感人的場(chǎng)景和一個(gè)個(gè)無(wú)私奉獻(xiàn)、愛(ài)崗敬業(yè)的十一中人,我們的省規(guī)復(fù)評(píng)驗(yàn)收成功了,我們的高考創(chuàng)出了歷史的最好水平,我們的招生保持了良好的態(tài)勢(shì),我們的學(xué)生管理和教學(xué)管理有了長(zhǎng)足的進(jìn)步。我們真的可以自豪地說(shuō),過(guò)去的一學(xué)年我們十一中走得無(wú)怨無(wú)悔,我們十一中人不遜于任何人!
二、展望未來(lái),形勢(shì)逼人。
首先我們知道,全市教育系統(tǒng)正面臨著一個(gè)大調(diào)整、大整合、大發(fā)展的形勢(shì)和機(jī)遇,各個(gè)中學(xué)都在新形勢(shì)面前找尋屬于自己的天空展翅飛翔,各顯神通。有的憑借各種優(yōu)勢(shì)扶搖直上,俯視群雄;有的整合資源、整飭力量,力圖東山再起;有的借助新建學(xué)校,設(shè)施全、負(fù)擔(dān)輕的優(yōu)勢(shì),摩拳擦掌、躍躍欲試。面對(duì)如此波譎云詭的形勢(shì),真有些形勢(shì)逼人,逼得人有些喘不過(guò)氣來(lái)的感覺(jué)。如此形勢(shì)下學(xué)校工作確實(shí)是逆流行舟,不進(jìn)則退,小進(jìn)即退,稍不留心即有可能被淘汰。其次,這里我還想說(shuō)得是,面對(duì)這種形勢(shì),我感到壓力不僅來(lái)自外界,更大更重要的還是來(lái)自我們內(nèi)部或者說(shuō)來(lái)自我們自身!諸如我們的管理水平尚待提高,管理的科學(xué)性、前瞻性,謀勢(shì)謀長(zhǎng)遠(yuǎn)的能力還遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠,我們對(duì)新形勢(shì)下教師這一職業(yè)特點(diǎn)和規(guī)律的把握,對(duì)新時(shí)期學(xué)生身心特點(diǎn)和規(guī)律的把握都存在著不同程度的欠缺。甚至我們大家的心理、我們的職業(yè)倦怠以及社會(huì)上種種誘惑,不良現(xiàn)象的影響等等都在或多或少的制約著我們。第三,時(shí)代發(fā)展到今天,全市和高新區(qū)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展對(duì)我們提出了更高的要求。面對(duì)這些我們能否堅(jiān)定信心、科學(xué)謀劃、埋頭苦干,走出一條適合我們十一中優(yōu)質(zhì)加特色的辦學(xué)之路的確是擺在我們每個(gè)人面前的一道難題!能否答好,就看我們?cè)诮酉聛?lái)的歲月中,如何想、如何做!
三、直面現(xiàn)實(shí),拼搏奮進(jìn)。
經(jīng)過(guò)全校上下的齊心協(xié)力,共同奮斗,目前我們已踏上了新的起點(diǎn)、新的平臺(tái)。站在這樣一個(gè)新的起點(diǎn),新的平臺(tái),我們?nèi)绾瓮ㄟ^(guò)我們的努力,實(shí)現(xiàn)學(xué)校在新的起點(diǎn)上的新發(fā)展,這是我們應(yīng)直面的現(xiàn)實(shí)。下學(xué)期的計(jì)劃已制定,具體的我不再贅述,這里主要強(qiáng)調(diào)這樣幾點(diǎn)。
第一,圍繞六大意識(shí)、強(qiáng)化干部隊(duì)伍建設(shè)。
1、崗位意識(shí)。做到守土有責(zé),盡職盡責(zé)。
2、大局意識(shí)。想事干事要有大局意識(shí),避免部門(mén)和局部利益至上,站
在更高一個(gè)層次上思考問(wèn)題,開(kāi)展工作。
3、合作意識(shí)。要加強(qiáng)團(tuán)結(jié)協(xié)作,注重部門(mén)與部門(mén)之間的取長(zhǎng)補(bǔ)短,合力做好工作。
4、精品意識(shí)。做工作想事情不能滿(mǎn)足于干過(guò)了,至于干得如何,那是另話(huà)!要有精品意識(shí)、干就干好,就要干到極致!
5、奉獻(xiàn)意識(shí)。當(dāng)干部必須樹(shù)立奉獻(xiàn)精神,吃苦耐勞精神,敢于擔(dān)當(dāng)?shù)木?,要真正做到以身作則。
6、學(xué)習(xí)意識(shí)。要樹(shù)立隨時(shí)隨地學(xué)習(xí)的意識(shí),要向書(shū)本學(xué)、向?qū)嵺`學(xué),更要向廣大老師學(xué)。
第二,學(xué)生管理要緊緊圍繞“培養(yǎng)習(xí)慣,發(fā)展個(gè)性,誠(chéng)實(shí)守紀(jì),善良向上,著眼未來(lái)做棟梁”來(lái)開(kāi)展工作。把學(xué)校倡導(dǎo)的“教育就是喚醒,優(yōu)秀就是習(xí)慣,進(jìn)步就是成功,興趣就是天賦,自律就是圣賢,多一把尺子衡量學(xué)生就會(huì)多出一批優(yōu)秀學(xué)生”等理念貫穿于整個(gè)學(xué)生教育管理中。首先要研究新形勢(shì)下學(xué)生的身心特點(diǎn),堅(jiān)持與時(shí)俱進(jìn),大力開(kāi)展適合學(xué)生特點(diǎn),學(xué)生又樂(lè)于接受的教育。本學(xué)期要在學(xué)校層面開(kāi)展構(gòu)建“學(xué)生喜歡的學(xué)?!被顒?dòng),即學(xué)生喜歡的學(xué)校,喜歡的老師,喜歡得課堂,喜歡的課程,學(xué)生喜歡的活動(dòng);圍繞“三全”開(kāi)展工作,即“全員育人、全程管理、全心服務(wù)”.在老師中開(kāi)展賞識(shí)教育,即提倡慷慨地表?yè)P(yáng)學(xué)生、大聲地為學(xué)生的進(jìn)步喝彩,讓學(xué)生由不斷的進(jìn)步走向成功。在學(xué)生中開(kāi)展完善人性教育自我教育、同伴教育活動(dòng)。其次,開(kāi)展價(jià)值觀(guān)教育。據(jù)有關(guān)材料表明,世界教育的潮流由單純的傳授知識(shí)為主轉(zhuǎn)向培養(yǎng)能力為主后,目前已開(kāi)始轉(zhuǎn)向“培養(yǎng)價(jià)值觀(guān)”為主的教育,提出教育教學(xué)中培養(yǎng)學(xué)生價(jià)值觀(guān)的核心是“獨(dú)立思考,明辨是非”,每個(gè)人都有自己的價(jià)值觀(guān),而且都按照自己的價(jià)值觀(guān)去做事,這也符合咱們以前提到的“授人以魚(yú),不如授人以漁,授人以漁,不如授人以欲”.再次,要狠抓行為規(guī)范教育,要把《
弟子規(guī)
》、《中學(xué)生日常行為規(guī)范》和學(xué)校的有關(guān)規(guī)定當(dāng)成學(xué)生必修的教材,并堅(jiān)決落實(shí)到實(shí)處。第四,要大力開(kāi)展社團(tuán)活動(dòng),開(kāi)展豐富多彩、形式多樣的活動(dòng),這一點(diǎn)上要進(jìn)一步解放思想。第五,要充分發(fā)揮和利用家長(zhǎng)委員會(huì)的作用,全過(guò)程、全方位發(fā)揮其作用。
第三,教學(xué)工作要圍繞“面向全體,因材施教,博學(xué)悅教,崇德愛(ài)生,立足課堂求高效”來(lái)開(kāi)展。在老師中倡導(dǎo)“快樂(lè)工作、快樂(lè)學(xué)習(xí)、快樂(lè)相處、快樂(lè)活動(dòng)”.首先要抓好“五位一體”的教學(xué)常規(guī)工作。本學(xué)期就“五位一體”的教學(xué)常規(guī)工作提出了更加具體的內(nèi)涵,即集體和個(gè)人雙向備課、低重心的課堂教學(xué)、有針對(duì)性個(gè)性化的輔導(dǎo),有效的作業(yè)布置和考試。其次,開(kāi)展“做學(xué)生喜歡的老師,上學(xué)生喜歡的課”活動(dòng)。試想一個(gè)學(xué)生如果不喜歡某一位老師,往往也就不會(huì)喜歡他上的課,慢慢的也就不喜歡這門(mén)課,甚至不喜歡學(xué)習(xí),甚至不喜歡這個(gè)班級(jí)和同學(xué),甚至這所學(xué)校,甚至厭學(xué)輟學(xué),所以咱們做老師的千萬(wàn)要慎之又慎!再次,要大力開(kāi)展學(xué)法教育。首先要幫助學(xué)生樹(shù)立并強(qiáng)化自信心,這是搞好學(xué)習(xí)的關(guān)鍵。其次要明確學(xué)習(xí)是一個(gè)系統(tǒng)的過(guò)程,即預(yù)習(xí)、聽(tīng)講、復(fù)習(xí)、寫(xiě)作、考試總結(jié)五大環(huán)節(jié)。只有完成了這五大環(huán)節(jié),方才算完成了一個(gè)學(xué)習(xí)任務(wù),僅有上課和寫(xiě)作業(yè)是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的;同時(shí)還要幫助學(xué)生克服學(xué)習(xí)中的非智力因素對(duì)學(xué)習(xí)的負(fù)面影響,諸如“不仔細(xì)、不認(rèn)真、不嚴(yán)密、不規(guī)范、粗心、隨意”等,培養(yǎng)仔細(xì)認(rèn)真嚴(yán)密規(guī)范全面的好習(xí)慣。“少丟分就是多得分”,“多得一分,打敗千人”.第四,要?jiǎng)?chuàng)設(shè)機(jī)會(huì),加大師資培養(yǎng)力度、豐富培訓(xùn)形式,真正做到有用、有效!第五,繼續(xù)強(qiáng)化備課組建設(shè),充分發(fā)揮備課組的作用。
第四,全力做好后勤服務(wù)工作。要樹(shù)立為教育教學(xué)服務(wù),為老師服務(wù)、為學(xué)生服務(wù)的意識(shí),以師生的需要為原則,以師生的滿(mǎn)意為標(biāo)準(zhǔn),新學(xué)年要利用與兩大公司重新簽定
合同
的契機(jī),提高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)格要求,認(rèn)真扎實(shí)地做好后勤服務(wù)工作,全心全意為師生服務(wù),為教育教學(xué)服務(wù)。
老師們,同志們,回顧過(guò)去,感動(dòng)在心,成績(jī)斐然。展望未來(lái),形勢(shì)逼人,目標(biāo)明晰。直面現(xiàn)實(shí),唯有扎實(shí)工作,拼搏上進(jìn)才是我們十一中走向輝煌的唯一良方,讓我們堅(jiān)定信心,精誠(chéng)團(tuán)結(jié),奮斗前行,用我們出色的工作,去譜寫(xiě)十一中發(fā)展歷程中一段華麗的樂(lè)章,實(shí)現(xiàn)我們心中的夢(mèng)想。
各位領(lǐng)導(dǎo):班主任:大家晚上好!
在座的各位班主任老師,大多數(shù)都是非常有經(jīng)驗(yàn)的老班主任了,在大家面前班門(mén)弄斧實(shí)在不敢當(dāng),下面我想講一下我做班主任的體會(huì),一點(diǎn)粗陋的見(jiàn)解,只希望能起到拋磚引玉的作用。
作為一個(gè)高中班主任,我深知班主任是學(xué)校教育工作的組織者、實(shí)施者,是教學(xué)工作的協(xié)調(diào)者,班級(jí)管理要求班主任熱衷于本職工作,盡職盡則,持之以恒,講究方法,對(duì)學(xué)生的關(guān)愛(ài)貫穿于班級(jí)管理的每時(shí)每刻,通過(guò)自己做班主任工作的實(shí)踐,談一下自己的體會(huì)。 首先,這學(xué)期我接手的是一個(gè)理科普通班,我把理科好學(xué)生都給了徐正兵老師,徐老師也把成績(jī)不太好的都交給了我。應(yīng)該說(shuō)我班成績(jī)總體偏差,學(xué)生學(xué)習(xí)習(xí)慣普遍沒(méi)有養(yǎng)成。所以在學(xué)期初我給學(xué)生、班級(jí)訂了一個(gè)合理的、積極的期望、目標(biāo)和要求,相信學(xué)生的發(fā)展?jié)摿Α1娝苤?,?duì)學(xué)生的態(tài)度會(huì)對(duì)學(xué)生的成長(zhǎng)和發(fā)展產(chǎn)生深刻的影響。積極、明確、合理的期望,通過(guò)暗示作用可以使學(xué)生朝教師所期望的方向努力,塑造自我形象,調(diào)整個(gè)人意識(shí)和行為。
開(kāi)學(xué)的第一天,我對(duì)每一個(gè)新同學(xué)說(shuō)了:“歡迎你到高一(2)班來(lái),希望你能為(2)班作貢獻(xiàn)”。我發(fā)現(xiàn)很多同學(xué)都感到很意外、很新奇,也有一些不自然。事后有同學(xué)說(shuō):“自己讀書(shū)以來(lái)從沒(méi)聽(tīng)到過(guò)這樣的話(huà)”。頭一個(gè)月在熟悉學(xué)生的過(guò)程中,我告訴他們,我對(duì)他們中的每一個(gè)人都抱有很大的希望,希望他們?yōu)榘嗉?jí)爭(zhēng)光。通過(guò)表達(dá)老師的感情期待,拉近了師生距離,為班主任工作的開(kāi)展打下了堅(jiān)實(shí)的基石。隨后的幾次班會(huì)、個(gè)別交談、課前集體談話(huà)時(shí),我結(jié)合個(gè)人經(jīng)歷反復(fù)闡述一個(gè)觀(guān)點(diǎn):無(wú)論你在實(shí)驗(yàn)班還是在普通班,只要你努力現(xiàn)在還為時(shí)不晚,現(xiàn)在的成績(jī)并不能代表你兩年以后的高考成績(jī),你們只要努力還有機(jī)會(huì)打回實(shí)驗(yàn)班。個(gè)人的努力將決定自己的命運(yùn),付出與收獲總是成正比的。通過(guò)自己的工作,努力營(yíng)造一種良好的學(xué)習(xí)氛圍,打造一個(gè)不甘落后、力爭(zhēng)上游的競(jìng)爭(zhēng)環(huán)境。
其次,我在平時(shí)指導(dǎo)學(xué)生從被動(dòng)接受管理逐漸轉(zhuǎn)向主動(dòng)自我管理。通過(guò)自我教育,增強(qiáng)學(xué)生的責(zé)任感、自信心與強(qiáng)烈的自我要求。我認(rèn)為,學(xué)生若沒(méi)有進(jìn)取意識(shí)與自強(qiáng)意識(shí),沒(méi)有對(duì)班級(jí)的認(rèn)同感,沒(méi)有集體的榮譽(yù)感,是無(wú)法實(shí)現(xiàn)自我教育的。我的做法是從嚴(yán)格的“他律”入手,逐漸培養(yǎng)學(xué)生養(yǎng)成“自律”的行為習(xí)慣。我對(duì)學(xué)生經(jīng)常講一句話(huà):要像愛(ài)護(hù)眼睛一樣愛(ài)護(hù)自己的聲譽(yù),希望你們的名字總是和守紀(jì)律、愛(ài)學(xué)習(xí)、有進(jìn)步等聯(lián)系在一起。
我們班有一個(gè)叫劉旭的孩子,很聰明,腦袋很靈活,但學(xué)習(xí)習(xí)慣和自律性均較差。上課時(shí)從來(lái)沒(méi)有認(rèn)認(rèn)真真的記過(guò)筆記,甚至連老老實(shí)實(shí)地在凳子上做幾分鐘都很困難,上課時(shí)不是和同桌講話(huà)就是和前后左右同學(xué)講話(huà)。他坐最前邊,也可以和最后邊同學(xué)講話(huà)。老師很頭痛,紛紛向我反映他的問(wèn)題,說(shuō)每節(jié)課都要提醒他n次,要坐好,要注意聽(tīng)講等。
針對(duì)這種情況,我多次找他談話(huà),但效果不太理想。他也知道自己做的不對(duì),但就是管不了自己。他當(dāng)時(shí)答應(yīng)的很好,但堅(jiān)持不了幾天就舊病復(fù)發(fā)。終于有一天他早上沒(méi)有及時(shí)到班,我打電話(huà)給他媽媽詢(xún)問(wèn)情況:他媽媽講昨天晚上玩手機(jī)到很晚。針對(duì)這種情況我把他叫到辦公室,先讓他思考兩個(gè)問(wèn)題。1:你來(lái)上學(xué)的目的是什么?2:你想讓自己做個(gè)什么樣的人?讓他自己反思這一個(gè)月來(lái)自己的表現(xiàn)。晚上又請(qǐng)來(lái)了他父母共同教育,并請(qǐng)父母加強(qiáng)家庭教育。當(dāng)著他爸媽的面他立下軍令狀,把對(duì)自己的嚴(yán)格要求寫(xiě)出來(lái),請(qǐng)我監(jiān)督。我也知道這孩子以后還會(huì)犯這些小毛病,所以我一面經(jīng)常提醒他自己的承諾,一面發(fā)現(xiàn)他的優(yōu)點(diǎn)及時(shí)表?yè)P(yáng),經(jīng)過(guò)這一個(gè)多星期,我發(fā)現(xiàn)他確實(shí)有了很大的轉(zhuǎn)變。上課時(shí)認(rèn)真多了,小毛病也很少犯了。但我也知道要想徹底改變他的不良習(xí)慣很有很多工作要做。
第三,調(diào)動(dòng)學(xué)生主動(dòng)參與學(xué)習(xí)的積極性,合理運(yùn)用鼓勵(lì)性評(píng)析,增強(qiáng)學(xué)生的成功體驗(yàn),多方面為學(xué)生創(chuàng)造成功的機(jī)會(huì)。剛接手高一(2)班,我就想采取新的教育方式:1、全面客觀(guān);2、以鼓勵(lì)為主;3、有發(fā)展性。就像教育、管理成人一樣,肯定性評(píng)價(jià)對(duì)孩子來(lái)說(shuō)也能引發(fā)
自我評(píng)價(jià)
,從而進(jìn)行自我教育,達(dá)到良性循環(huán)。我的口頭禪有:“沒(méi)關(guān)系?”“再試一試”“從頭開(kāi)始”,使他們知道現(xiàn)在是“什么樣”,今后該“怎么樣”明確進(jìn)取方向和步驟。
以上就是我這一個(gè)多月以來(lái),所做的一些事情,和管理班級(jí)的一些設(shè)想。談不上什么方法,更不能算是經(jīng)驗(yàn)。我們高中部有王曉剛老師和徐正兵老師都是非常有經(jīng)驗(yàn)的班主任,特別是車(chē)校長(zhǎng)時(shí)常給我們班主任傳授一些方法和經(jīng)驗(yàn),使我們受益匪淺。歡也迎各位領(lǐng)導(dǎo),同事,給我批評(píng)建議!謝謝!
校長(zhǎng)論壇上的講話(huà)篇五
各位領(lǐng)導(dǎo):班主任:大家晚上好!
在座的各位班主任老師,大多數(shù)都是非常有經(jīng)驗(yàn)的老班主任了,在大家面前班門(mén)弄斧實(shí)在不敢當(dāng),下面我想講一下我做班主任的體會(huì),一點(diǎn)粗陋的見(jiàn)解,只希望能起到拋磚引玉的作用。
作為一個(gè)高中班主任,我深知班主任是學(xué)校教育工作的組織者、實(shí)施者,是教學(xué)工作的協(xié)調(diào)者,班級(jí)管理要求班主任熱衷于本職工作,盡職盡則,持之以恒,講究方法,對(duì)學(xué)生的關(guān)愛(ài)貫穿于班級(jí)管理的每時(shí)每刻,通過(guò)自己做班主任工作的實(shí)踐,談一下自己的體會(huì)。 首先,這學(xué)期我接手的是一個(gè)理科普通班,我把理科好學(xué)生都給了徐正兵老師,徐老師也把成績(jī)不太好的都交給了我。應(yīng)該說(shuō)我班成績(jī)總體偏差,學(xué)生學(xué)習(xí)習(xí)慣普遍沒(méi)有養(yǎng)成。所以在學(xué)期初我給學(xué)生、班級(jí)訂了一個(gè)合理的、積極的期望、目標(biāo)和要求,相信學(xué)生的發(fā)展?jié)摿?。眾所周知,?duì)學(xué)生的態(tài)度會(huì)對(duì)學(xué)生的成長(zhǎng)和發(fā)展產(chǎn)生深刻的影響。積極、明確、合理的期望,通過(guò)暗示作用可以使學(xué)生朝教師所期望的方向努力,塑造自我形象,調(diào)整個(gè)人意識(shí)和行為。
開(kāi)學(xué)的第一天,我對(duì)每一個(gè)新同學(xué)說(shuō)了:“歡迎你到高一(2)班來(lái),希望你能為(2)班作貢獻(xiàn)”。我發(fā)現(xiàn)很多同學(xué)都感到很意外、很新奇,也有一些不自然。事后有同學(xué)說(shuō):“自己讀書(shū)以來(lái)從沒(méi)聽(tīng)到過(guò)這樣的話(huà)”。頭一個(gè)月在熟悉學(xué)生的過(guò)程中,我告訴他們,我對(duì)他們中的每一個(gè)人都抱有很大的希望,希望他們?yōu)榘嗉?jí)爭(zhēng)光。通過(guò)表達(dá)老師的感情期待,拉近了師生距離,為班主任工作的開(kāi)展打下了堅(jiān)實(shí)的基石。隨后的幾次班會(huì)、個(gè)別交談、課前集體談話(huà)時(shí),我結(jié)合個(gè)人經(jīng)歷反復(fù)闡述一個(gè)觀(guān)點(diǎn):無(wú)論你在實(shí)驗(yàn)班還是在普通班,只要你努力現(xiàn)在還為時(shí)不晚,現(xiàn)在的成績(jī)并不能代表你兩年以后的高考成績(jī),你們只要努力還有機(jī)會(huì)打回實(shí)驗(yàn)班。個(gè)人的努力將決定自己的命運(yùn),付出與收獲總是成正比的。通過(guò)自己的工作,努力營(yíng)造一種良好的學(xué)習(xí)氛圍,打造一個(gè)不甘落后、力爭(zhēng)上游的競(jìng)爭(zhēng)環(huán)境。
其次,我在平時(shí)指導(dǎo)學(xué)生從被動(dòng)接受管理逐漸轉(zhuǎn)向主動(dòng)自我管理。通過(guò)自我教育,增強(qiáng)學(xué)生的責(zé)任感、自信心與強(qiáng)烈的自我要求。我認(rèn)為,學(xué)生若沒(méi)有進(jìn)取意識(shí)與自強(qiáng)意識(shí),沒(méi)有對(duì)班級(jí)的認(rèn)同感,沒(méi)有集體的榮譽(yù)感,是無(wú)法實(shí)現(xiàn)自我教育的。我的做法是從嚴(yán)格的“他律”入手,逐漸培養(yǎng)學(xué)生養(yǎng)成“自律”的行為習(xí)慣。我對(duì)學(xué)生經(jīng)常講一句話(huà):要像愛(ài)護(hù)眼睛一樣愛(ài)護(hù)自己的聲譽(yù),希望你們的名字總是和守紀(jì)律、愛(ài)學(xué)習(xí)、有進(jìn)步等聯(lián)系在一起。
我們班有一個(gè)叫劉旭的孩子,很聰明,腦袋很靈活,但學(xué)習(xí)習(xí)慣和自律性均較差。上課時(shí)從來(lái)沒(méi)有認(rèn)認(rèn)真真的記過(guò)筆記,甚至連老老實(shí)實(shí)地在凳子上做幾分鐘都很困難,上課時(shí)不是和同桌講話(huà)就是和前后左右同學(xué)講話(huà)。他坐最前邊,也可以和最后邊同學(xué)講話(huà)。老師很頭痛,紛紛向我反映他的問(wèn)題,說(shuō)每節(jié)課都要提醒他n次,要坐好,要注意聽(tīng)講等。
針對(duì)這種情況,我多次找他談話(huà),但效果不太理想。他也知道自己做的不對(duì),但就是管不了自己。他當(dāng)時(shí)答應(yīng)的很好,但堅(jiān)持不了幾天就舊病復(fù)發(fā)。終于有一天他早上沒(méi)有及時(shí)到班,我打電話(huà)給他媽媽詢(xún)問(wèn)情況:他媽媽講昨天晚上玩手機(jī)到很晚。針對(duì)這種情況我把他叫到辦公室,先讓他思考兩個(gè)問(wèn)題。1:你來(lái)上學(xué)的目的是什么?2:你想讓自己做個(gè)什么樣的人?讓他自己反思這一個(gè)月來(lái)自己的表現(xiàn)。晚上又請(qǐng)來(lái)了他父母共同教育,并請(qǐng)父母加強(qiáng)家庭教育。當(dāng)著他爸媽的面他立下軍令狀,把對(duì)自己的嚴(yán)格要求寫(xiě)出來(lái),請(qǐng)我監(jiān)督。我也知道這孩子以后還會(huì)犯這些小毛病,所以我一面經(jīng)常提醒他自己的承諾,一面發(fā)現(xiàn)他的優(yōu)點(diǎn)及時(shí)表?yè)P(yáng),經(jīng)過(guò)這一個(gè)多星期,我發(fā)現(xiàn)他確實(shí)有了很大的轉(zhuǎn)變。上課時(shí)認(rèn)真多了,小毛病也很少犯了。但我也知道要想徹底改變他的不良習(xí)慣很有很多工作要做。
第三,調(diào)動(dòng)學(xué)生主動(dòng)參與學(xué)習(xí)的積極性,合理運(yùn)用鼓勵(lì)性評(píng)析,增強(qiáng)學(xué)生的成功體驗(yàn),多方面為學(xué)生創(chuàng)造成功的機(jī)會(huì)。剛接手高一(2)班,我就想采取新的教育方式:1、全面客觀(guān);2、以鼓勵(lì)為主;3、有發(fā)展性。就像教育、管理成人一樣,肯定性評(píng)價(jià)對(duì)孩子來(lái)說(shuō)也能引發(fā)自我評(píng)價(jià),從而進(jìn)行自我教育,達(dá)到良性循環(huán)。我的口頭禪有:“沒(méi)關(guān)系?”“再試一試”“從頭開(kāi)始”,使他們知道現(xiàn)在是“什么樣”,今后該“怎么樣”明確進(jìn)取方向和步驟。
以上就是我這一個(gè)多月以來(lái),所做的一些事情,和管理班級(jí)的一些設(shè)想。談不上什么方法,更不能算是經(jīng)驗(yàn)。我們高中部有王曉剛老師和徐正兵老師都是非常有經(jīng)驗(yàn)的班主任,特別是車(chē)校長(zhǎng)時(shí)常給我們班主任傳授一些方法和經(jīng)驗(yàn),使我們受益匪淺。歡也迎各位領(lǐng)導(dǎo),同事,給我批評(píng)建議!謝謝!
校長(zhǎng)論壇上的講話(huà)篇六
教學(xué)質(zhì)量,是學(xué)校、教師和學(xué)生的共同目標(biāo)和追求,是社會(huì)衡量一所學(xué)校教育水平的主要標(biāo)志,也是學(xué)校工作的立足點(diǎn)和出發(fā)點(diǎn)。
現(xiàn)就如何提高教學(xué)質(zhì)量,談幾點(diǎn)我的粗淺看法。
一、從根本上轉(zhuǎn)變觀(guān)念,樹(shù)立正確的教學(xué)質(zhì)量觀(guān)。
談到教學(xué)質(zhì)量,首先要給教學(xué)質(zhì)量一個(gè)科學(xué)、全面的定位。素質(zhì)教育已實(shí)施了許多年,但應(yīng)試教育的陰影,不健全的評(píng)價(jià)制度,社會(huì)選人用人方法的傳統(tǒng)沿襲等不良影響,使我們總是無(wú)奈的、不自覺(jué)的把教學(xué)質(zhì)量與應(yīng)試成績(jī)聯(lián)系起來(lái),促成了一種急功近利的教育質(zhì)量觀(guān)。
世界著名的兒童心理學(xué)家皮亞杰認(rèn)為:“教育的宗旨不在于把盡可能多的東西交給學(xué)生,取得盡可能大的效果,而首先在于教給學(xué)生怎樣學(xué)習(xí),學(xué)會(huì)怎樣發(fā)展自己,以及離校后繼續(xù)發(fā)展?!?BR> 皮亞杰的觀(guān)點(diǎn)非常明確,教學(xué)的根本目的就是促進(jìn)人的發(fā)展。因此,提高教學(xué)質(zhì)量,實(shí)質(zhì)上就是提升學(xué)生的整體素質(zhì)。教學(xué)的最終目的就是讓學(xué)生在學(xué)習(xí)、運(yùn)用知識(shí)的過(guò)程中,在豐富多彩的學(xué)校生活中,不斷積累、提升,形成在品德、語(yǔ)言、思維、藝術(shù)、運(yùn)動(dòng)等方面的修養(yǎng)和多元智能、技能。品德、知識(shí)、能力的有效提升,就成了教學(xué)質(zhì)量最基本目的和要求。這樣的一種教育質(zhì)量觀(guān),會(huì)使我們找準(zhǔn)提高教學(xué)質(zhì)量的路徑,也才能真正實(shí)現(xiàn)教育的初衷。
二、立足學(xué)校實(shí)際,探尋提高教學(xué)質(zhì)量的方法
提高教學(xué)質(zhì)量,離不開(kāi)教學(xué)研究,離不開(kāi)課堂教學(xué)的高效率,離不開(kāi)高超的施教藝術(shù)。這一切,教研人員和一線(xiàn)教師都曾有過(guò)深入的探索和嘗試,取得了初步成果。這里我想結(jié)合學(xué)校實(shí)際,從學(xué)校管理的角度,從制度和學(xué)校文化建設(shè)等方面,探尋一下提高教學(xué)質(zhì)量的方法。
(一)建立嚴(yán)謹(jǐn)而寬宏,充滿(mǎn)人文關(guān)懷的管理制度,充分挖掘教師隊(duì)伍的最大潛能。
要辦好學(xué)就要使用和開(kāi)發(fā)好學(xué)校資源。作為學(xué)校第一資源的教師的使用機(jī)制,自然是學(xué)校管理工作的最重要的課題。
教師隊(duì)伍是一個(gè)多元的個(gè)體組合,每個(gè)人的學(xué)識(shí)、能力、背景、品德都有差別。人是有惰性的,教師也不例外。一所學(xué)校如果不能在教師隊(duì)伍中,引領(lǐng)出一種積極向上的工作態(tài)勢(shì),并長(zhǎng)期養(yǎng)成了習(xí)慣,就談不上學(xué)校發(fā)展,談不上教學(xué)質(zhì)量的提升。同時(shí),我們還應(yīng)看到,一個(gè)人是能改變的,為了生存、事業(yè)的需要,完全可以改變自己。一個(gè)團(tuán)隊(duì)可以改變,一所學(xué)校也可以改變。教師作為知識(shí)分子的一部分,身上有一種良好的特質(zhì)。在物質(zhì)利益和精神價(jià)值方面,教師更看重自己人生的價(jià)值,故而將成就感看的比物質(zhì)利益更重要?;谶@樣一種認(rèn)識(shí),我校從制度管理與手,集合起來(lái)自教師的心聲、需求,并加以引領(lǐng),建立起以思想統(tǒng)一為基石的一系列人性化管理制度。
為充分調(diào)動(dòng)教師的工作積極性,鼓勵(lì)教師全身心的投入教學(xué)工作,促進(jìn)教學(xué)質(zhì)量的全面提升,20xx年教代會(huì)期間,在廣泛征集教師建議的基礎(chǔ)上,我校對(duì)評(píng)價(jià)較為單一的《關(guān)于對(duì)教學(xué)成績(jī)突出的教師進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)的實(shí)施意見(jiàn)》,以及對(duì)教師產(chǎn)生不了多大實(shí)質(zhì)影響的《教師量化考核制度》進(jìn)行了整合、修訂。出臺(tái)了《關(guān)于對(duì)教師教學(xué)工作評(píng)價(jià)獎(jiǎng)勵(lì)的實(shí)施意見(jiàn)》,對(duì)教師的備課、課堂教學(xué)、作業(yè)布批、學(xué)生輔導(dǎo)、考試考查成績(jī)、工作量等進(jìn)行全面評(píng)價(jià)。以綜合評(píng)價(jià)成績(jī)作為發(fā)放教學(xué)獎(jiǎng)金,給予榮譽(yù)獎(jiǎng)勵(lì)、落實(shí)各項(xiàng)待遇的依據(jù)。該方案在原有基礎(chǔ)進(jìn)行了大膽的創(chuàng)新:第一,評(píng)價(jià)更趨全面;第二,顧及到教師的工作量和工作強(qiáng)度;第三,擴(kuò)大了獎(jiǎng)勵(lì)面,由原來(lái)的獎(jiǎng)勵(lì)教師數(shù)二分之一擴(kuò)大到三分之二。第四,提升了獎(jiǎng)勵(lì)標(biāo)準(zhǔn),擴(kuò)大了對(duì)教師的榮譽(yù)獎(jiǎng)勵(lì)和待遇的適用范圍。第五,沒(méi)有懲罰的概念。該方案具備三個(gè)積極意義:一是最大限度的體現(xiàn)了公平公正。二是更充分地體現(xiàn)了對(duì)教師勞動(dòng)成果的尊重。三是充分體現(xiàn)了制度的人性化。方案的出臺(tái),喚起了教師的職業(yè)自尊和榮譽(yù)感,教師教學(xué)工作積極性、主動(dòng)性從根本上發(fā)生了改變。以往以“管”、“監(jiān)督”等行政化手段管理,造成的矛盾和摩擦現(xiàn)象徹底逆轉(zhuǎn)。
為了進(jìn)一步營(yíng)造“尊重知識(shí),尊重人才,尊重勞動(dòng),尊重創(chuàng)造”的教學(xué)氛圍,創(chuàng)造有利于優(yōu)秀教師脫穎而出的良好環(huán)境,實(shí)現(xiàn)名師效應(yīng),帶動(dòng)教師隊(duì)伍整體水平的提升,20xx年新學(xué)期初,我校出臺(tái)了《青駝中心小學(xué)關(guān)于評(píng)選十大名師、十佳教學(xué)新秀的實(shí)施方案》,把教師的課堂教學(xué)、教學(xué)實(shí)績(jī)、教研能力作為評(píng)選條件,每年一評(píng)選,并實(shí)行對(duì)獲選教師發(fā)放特殊津貼的辦法。目前,“十大名師”、“十佳教學(xué)新秀”已任職半年,起到了很好的榜樣作用,名師效應(yīng)初顯,帶動(dòng)了教師追求課堂教學(xué)效率和教學(xué)研究的積極性,在全校營(yíng)造出濃郁的教學(xué)教研氛圍。
在民辦教師轉(zhuǎn)正問(wèn)題成為歷史后,農(nóng)村教師的職稱(chēng)評(píng)聘上升為學(xué)校的熱點(diǎn)問(wèn)題,已聘任的個(gè)別教師的不作為、甚至稱(chēng)病離崗現(xiàn)象,未被聘任的一些教師的工作消極現(xiàn)象,困擾著學(xué)校正常工作的開(kāi)展,影響著教學(xué)質(zhì)量的提高。這種不好的現(xiàn)象和局面,同時(shí)為我們提供了加強(qiáng)教師隊(duì)伍建設(shè)的契機(jī)。我們注意到,教師們關(guān)注職稱(chēng)聘任,更關(guān)注聘任的公平公正。為了使職稱(chēng)評(píng)聘工作轉(zhuǎn)化為促進(jìn)教學(xué)工作的動(dòng)力,我校在堅(jiān)決執(zhí)行上級(jí)全員競(jìng)聘要求的前提下,將最能體現(xiàn)教學(xué)質(zhì)量水準(zhǔn)的教師工作實(shí)績(jī),作為職稱(chēng)聘任的主要依據(jù),堅(jiān)決實(shí)施陽(yáng)光作業(yè),并規(guī)定通過(guò)競(jìng)聘上崗的教師,在任期內(nèi)不能履行職責(zé)的,作自動(dòng)放棄崗位處理。職稱(chēng)評(píng)聘制度的改革與落實(shí),使教師分享了教育公平、公正的陽(yáng)光,打消了教師干好干孬一個(gè)樣、干與不干一個(gè)樣的心理傾向,觸動(dòng)了教師的內(nèi)心深處,調(diào)動(dòng)了各個(gè)層面的積極性,保證了教學(xué)質(zhì)量的提高。
一所學(xué)校要有所建樹(shù),沒(méi)有教師發(fā)自?xún)?nèi)心的工作主動(dòng)性、創(chuàng)造性是不可能實(shí)現(xiàn)的。掛滿(mǎn)墻壁的獎(jiǎng)狀、獎(jiǎng)?wù)?,只?huì)證明榮譽(yù)背后的作秀、包裝與投機(jī)。具備積極意義的各項(xiàng)制度的制定、完善與落實(shí),正是對(duì)教師主動(dòng)工作、創(chuàng)造性工作的情感潛力的開(kāi)發(fā),更重要的是為了在教學(xué)過(guò)程中,養(yǎng)成教師高尚的職業(yè)道德操守,使制度管理逐步過(guò)渡為一種職業(yè)自覺(jué),形成高尚的職業(yè)習(xí)慣、文化習(xí)慣,鍛造出一顆執(zhí)著于教育的事業(yè)心,為教學(xué)質(zhì)量的持續(xù)提高,打造第一生產(chǎn)力。
(二)從學(xué)校文化中提煉學(xué)校精神,推動(dòng)教學(xué)質(zhì)量的全面提升。
去年召開(kāi)的全市小學(xué)教學(xué)工作會(huì)議,把培植校園文化,創(chuàng)建特色學(xué)校作為會(huì)議的主題,是一種超越視野界限的遠(yuǎn)見(jiàn)。其用意主要是致力改善學(xué)校的教學(xué)環(huán)境,實(shí)現(xiàn)個(gè)性辦學(xué),提煉每一所學(xué)校獨(dú)特的學(xué)校精神,推動(dòng)教學(xué)質(zhì)量的全面提升。校園文化是一種無(wú)形的資產(chǎn),最能表達(dá)一所學(xué)校的靈性、內(nèi)涵,最能體現(xiàn)學(xué)校的核心競(jìng)爭(zhēng)力。學(xué)校就是傳承和培植文化的地方,應(yīng)該成為一個(gè)區(qū)域、一個(gè)地方的文化中心。
校園建筑、校園布局、校園美化綠化,是校園文化資產(chǎn)的一部分。一個(gè)童話(huà)般美麗的校園,無(wú)疑會(huì)催生源源不盡的靈感,帶給師生心靈上的震撼和精神上的激勵(lì)。很難想象一所臟亂差、萎靡不振、秩序混亂的學(xué)校了會(huì)有什么樣的教學(xué)奇跡發(fā)生。我校在建設(shè)規(guī)劃的過(guò)程中,盡力體現(xiàn)布局合理、錯(cuò)落有致、自然大氣、簡(jiǎn)約優(yōu)美,力求視覺(jué)上的沖擊感,力求實(shí)現(xiàn)環(huán)境與人文的自然交融。從教學(xué)樓的造型到顏色,從校園布局整體與部分的協(xié)調(diào),都做了反復(fù)的推敲。在綠化美化上,著重體現(xiàn)樹(shù)、竹、草、石和文化藝術(shù)造型融匯一體的自然風(fēng)韻。經(jīng)過(guò)多年的努力,學(xué)校質(zhì)樸大氣、智慧靈秀的氣質(zhì)與內(nèi)涵漸漸彰顯出來(lái)。當(dāng)師生們將自己的學(xué)校引以為豪時(shí),當(dāng)接送學(xué)生的家長(zhǎng)們送來(lái)贊許的目光時(shí),我們著實(shí)感到了欣慰。
?;铡⑿8?、校訓(xùn)、校風(fēng)、教風(fēng)、學(xué)風(fēng)不是簡(jiǎn)單的文化符號(hào)或空洞的口號(hào),它應(yīng)該傳遞辦學(xué)的思想、理念和培養(yǎng)的目標(biāo),凝聚起學(xué)校精神。同樣,校本課程就是學(xué)校文化的載體,所表達(dá)的是學(xué)校的價(jià)值取向。樓道文化、教室文化、校園墻壁文化,更能體現(xiàn)師生的參與和創(chuàng)造。例如,我校師生創(chuàng)作的墻壁文化就很有特色。 噴水的鯨魚(yú)、閃爍的繁星、四季的花草、跳動(dòng)的音符等,使用的顏色體現(xiàn)了朦朧的色調(diào)。使學(xué)生一走進(jìn)校門(mén),就能感受到撲面而來(lái)的童趣氛圍,成為孩子夢(mèng)想開(kāi)始的第一片天空。我校還突出班級(jí)文化個(gè)性,創(chuàng)造班級(jí)文化品牌。每個(gè)班級(jí)布置都能體現(xiàn)美觀(guān)、整潔、使用、新穎、創(chuàng)意、特色。走進(jìn)每一個(gè)教室,就會(huì)被一幅幅設(shè)計(jì)精美,色彩亮麗、富于個(gè)性的作品所吸引。每一個(gè)角落都體現(xiàn)出獨(dú)具匠心和高品位的文化氣息,每一寸空間都充溢著讀書(shū)求學(xué)氛圍。潛移默化,是學(xué)校文化效應(yīng)的突出特征。我們現(xiàn)在做的,背后都有理念支撐,那就是創(chuàng)造氛圍文化。也許現(xiàn)在還不能被更多人理解,沒(méi)有關(guān)系,一點(diǎn)一點(diǎn)地堅(jiān)持下去,久而久之,年復(fù)一年,就會(huì)成為一種文化模式,就會(huì)對(duì)教學(xué)質(zhì)量產(chǎn)生深刻的影響。
學(xué)校的文化活動(dòng)對(duì)培養(yǎng)學(xué)生更加靈活,更富于激勵(lì)性。學(xué)校應(yīng)積極創(chuàng)意學(xué)生文化活動(dòng)環(huán)境,有計(jì)劃地組織開(kāi)展兒童節(jié)展演活動(dòng)、校園藝術(shù)節(jié)、讀書(shū)節(jié)、運(yùn)動(dòng)會(huì)等大型活動(dòng),給學(xué)生一個(gè)多彩的展現(xiàn)自我的舞臺(tái)。校園文化活動(dòng)要用一種文化或精神做根基,實(shí)現(xiàn)活動(dòng)與文化的融合。使學(xué)生領(lǐng)悟活動(dòng)的魅力,喚起參與的熱情與激情,實(shí)現(xiàn)活動(dòng)與學(xué)習(xí)的兼得。以每周一都舉行升旗儀式為例,最重要的是讓學(xué)生產(chǎn)生一種莊嚴(yán)、神圣的感覺(jué),激發(fā)學(xué)生的愛(ài)國(guó)情懷,默默地為祖國(guó)祝福,立志為振興中華讀書(shū),使學(xué)生的個(gè)人夢(mèng)想與“中國(guó)夢(mèng)”“民族夢(mèng)”聯(lián)系起來(lái)。去年,為保證學(xué)校文化活動(dòng)的開(kāi)展,我校在縣委宣傳的的幫助下,啟動(dòng)了少年宮建設(shè)。少年宮內(nèi)按省規(guī)標(biāo)準(zhǔn)配備了微機(jī)室、實(shí)驗(yàn)室、實(shí)驗(yàn)儀器室、音美器材室、聲樂(lè)教室、器樂(lè)排練教室、繪畫(huà)教室、書(shū)法教室、科技館、技術(shù)教室。并在三樓大廳內(nèi)建成了地方文化、紅色文化等為主題的大型展廳。少年宮成為我們打造辦學(xué)特色的標(biāo)志性工程,是學(xué)校有了一個(gè)單獨(dú)的學(xué)生活動(dòng)中心。為藝術(shù)類(lèi)活動(dòng)、綜合實(shí)踐活動(dòng)、德育活動(dòng)的經(jīng)常性開(kāi)展提供了舞臺(tái)?;顒?dòng)的經(jīng)常性開(kāi)展,實(shí)現(xiàn)了學(xué)生的品德、行為、知識(shí)、藝術(shù),特別是實(shí)踐能力的全面提升。
天真、爛漫是孩子的天性。在孩子的身上,更容易造就出我們期盼的結(jié)果。在文化、活動(dòng)中,側(cè)重對(duì)學(xué)生情感、意志等非智力因素的開(kāi)發(fā),無(wú)疑會(huì)喚起學(xué)生生命的激情,實(shí)現(xiàn)對(duì)一個(gè)個(gè)鮮活的生命個(gè)體教育的最大成功 。
環(huán)境是學(xué)校的土壤,文化是學(xué)校的靈魂。
如果單純?yōu)樘岣邞?yīng)試成績(jī),只需進(jìn)行高密度的灌輸,高強(qiáng)度的機(jī)械訓(xùn)練就會(huì)有成效,但卻會(huì)扼殺孩子的天性。這樣一種教育方式,即便短期有什么成效,最終只能收獲一潭微瀾不生的死水。要從學(xué)生一生發(fā)展的角度,提升教育教學(xué)質(zhì)量,就需要我們做更多深入、積極地探討、嘗試和引領(lǐng)。
不妥之處,敬請(qǐng)斧正。
校長(zhǎng)論壇上的講話(huà)篇七
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
同志們:
2022年高考大幕已經(jīng)落下,2023年高三備考全面啟動(dòng)。今天,我們召集學(xué)校中層以上領(lǐng)導(dǎo)、教研組長(zhǎng)、備課組長(zhǎng)、骨干教師,舉辦這個(gè)論壇,主題就是系統(tǒng)分析2022年高考命題特點(diǎn),精準(zhǔn)把握高考規(guī)律,深刻反思日常教育教學(xué)工作得失,切實(shí)轉(zhuǎn)變教育觀(guān)念,全面推動(dòng)育人方式變革,努力讓學(xué)生跑得更遠(yuǎn),攀得更高,努力實(shí)現(xiàn)學(xué)校高質(zhì)量發(fā)展。
首先,我代表學(xué)校向?yàn)?022年高考做出貢獻(xiàn)的同志們表達(dá)崇高的敬意。學(xué)校不會(huì)忘記每個(gè)同志們的智慧付出,未來(lái)一段時(shí)間,學(xué)校會(huì)用不同的方式對(duì)大家進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)。
下面,圍繞會(huì)議主題,我講四個(gè)方面內(nèi)容:
一、理性把握高考走向
今年的高考是新時(shí)代考試評(píng)價(jià)制度改革的里程碑,對(duì)學(xué)校未來(lái)發(fā)展具有重大指導(dǎo)意義,具體體現(xiàn)出以下五個(gè)特點(diǎn):
一是政治引領(lǐng)更加明確。政治學(xué)科要求學(xué)生要保持清醒的政治方向,站穩(wěn)堅(jiān)定的政治立場(chǎng),把握鮮明的政治觀(guān)點(diǎn);
要對(duì)黨絕對(duì)忠誠(chéng),聽(tīng)黨話(huà),跟黨走;
要提高政治判斷力、政治感悟力、政治執(zhí)行力。歷史學(xué)科要求學(xué)生要知道**共產(chǎn)黨為什么能,馬克思主義為什么行,**特色社會(huì)主義為什么好。所有學(xué)生要堅(jiān)定四個(gè)自信,強(qiáng)化四個(gè)意識(shí),擁護(hù)兩個(gè)確立,做到兩個(gè)維護(hù)。所有學(xué)科要激勵(lì)青年學(xué)生立大志、樹(shù)大德、擔(dān)大任、成大才。
二是文化浸潤(rùn)更加透徹。在語(yǔ)文上,采取思辨的方式,弘揚(yáng)中華優(yōu)秀傳統(tǒng)文化;
采取學(xué)習(xí)感悟的方式,繼承革命文化;
采取創(chuàng)新轉(zhuǎn)換的方式,推動(dòng)社會(huì)主義建設(shè)文化。在外語(yǔ)上,采取批判互鑒的方式,汲取國(guó)外先進(jìn)文化。在歷史和政治上,要樹(shù)立正確的歷史觀(guān)、文化觀(guān)、國(guó)家觀(guān)、民族觀(guān)、發(fā)展觀(guān)。在所有學(xué)科上,要突出五育并舉,突出學(xué)科本質(zhì),突出學(xué)科核心素養(yǎng)。所有學(xué)科核心素養(yǎng)是學(xué)科文化的根本標(biāo)志。
三是夯實(shí)基礎(chǔ)更加重要。試題簡(jiǎn)單,直接考查的就是基礎(chǔ),要求要扎實(shí)。試題難了,對(duì)基礎(chǔ)考查就更高了,要求要靈活。今年數(shù)學(xué)難,不是全難在大題上,更多的是難在選擇和填空上,要求不僅是理解,也要熟練,更要靈活。理解要內(nèi)涵清楚,熟練要訓(xùn)練透徹,靈活要能有效遷移。
——要建構(gòu)基礎(chǔ)知識(shí)體系。做到單元知識(shí)結(jié)構(gòu)化,明確主干,明確交叉,明確核心,明確關(guān)聯(lián),明確情境,明確價(jià)值,明確來(lái)龍去脈,要能從單元任何一個(gè)知識(shí)點(diǎn)出發(fā),勾畫(huà)出完整的知識(shí)體系。
——要優(yōu)化建構(gòu)過(guò)程。這個(gè)基礎(chǔ)知識(shí)體系不能直接教師拿出來(lái),原則上要由師生共議來(lái)完成,最好由學(xué)生完成,要經(jīng)歷閱讀、回顧、交流、修正、教師指導(dǎo)等過(guò)程。
——要盤(pán)活基礎(chǔ)知識(shí)體系。要依靠基本訓(xùn)練,找到體系中認(rèn)知的不足,及時(shí)更正,消號(hào)管理,直到全部做準(zhǔn)弄透。
——要靈活運(yùn)用體系。對(duì)于每個(gè)實(shí)際問(wèn)題,要在體系中找到對(duì)應(yīng)知識(shí),找到對(duì)應(yīng)知識(shí)關(guān)聯(lián)點(diǎn),找到對(duì)應(yīng)知識(shí)核心點(diǎn),做到舉一反三,在千變?nèi)f化中,找到不變道理和永恒真理。
四是提升能力更加關(guān)鍵。高考考查的最核心的能力是自主分析問(wèn)題、自主解決問(wèn)題的能力,這個(gè)能力是以下五個(gè)能力的綜合體,在不同學(xué)科都有側(cè)重地加以體現(xiàn)。
——能力之一:閱讀。語(yǔ)文、外語(yǔ)、文綜尤為重要,關(guān)鍵是兩點(diǎn):一是要讀的快,爭(zhēng)取時(shí)間。二是要理解到位,迅速找到答案。閱讀有三種方式:一是單篇閱讀,強(qiáng)化理解。二是群文閱讀,強(qiáng)化思辨。三是整本書(shū)閱讀,體驗(yàn)文化。
——能力之二:邏輯。數(shù)學(xué)、物理強(qiáng)調(diào)推理,化學(xué)、生物強(qiáng)調(diào)實(shí)驗(yàn)設(shè)計(jì),作文強(qiáng)調(diào)結(jié)構(gòu)布局,文綜強(qiáng)調(diào)起點(diǎn)落點(diǎn),每個(gè)題答起來(lái)都要分段,所有這些,本質(zhì)上都在講邏輯。
——能力之三:批判。語(yǔ)文、外語(yǔ)的作文、閱讀理解、詩(shī)歌鑒賞,文綜的簡(jiǎn)答題,理科的壓軸題都有答對(duì)、答準(zhǔn)、答美三個(gè)過(guò)程,每個(gè)過(guò)程都是對(duì)前一個(gè)過(guò)程的批判,都是對(duì)前一個(gè)過(guò)程的提升,經(jīng)過(guò)這三個(gè)過(guò)程之后,我們的答案才會(huì)更加精準(zhǔn),距離滿(mǎn)分才會(huì)越來(lái)越近,這就是批判性思維能力的魅力所在,它的基本流程是不斷質(zhì)疑、不斷修正、不斷完美。
——能力之四:創(chuàng)造。創(chuàng)造就就是先走一步、領(lǐng)先一步,始終走在最前沿。創(chuàng)造就是人無(wú)我有,人有我新,始終領(lǐng)先他人。創(chuàng)造就是與眾不同,登高望遠(yuǎn),始終高人一頭。語(yǔ)文、外語(yǔ)的作文、鑒賞、閱讀理解都是創(chuàng)造。物理、數(shù)學(xué)壓軸題,也是創(chuàng)造。要多角度思考,多途徑探索,多方面比較。要在發(fā)散中聚合,在聚合后發(fā)散。要一題多解,解中選優(yōu)。要一題多變,萬(wàn)變不離其宗。
——能力之五:運(yùn)算。運(yùn)算強(qiáng)調(diào)要快、要準(zhǔn)、要簡(jiǎn)。數(shù)學(xué)、物理、化學(xué)乃至生物都有運(yùn)算。在選擇中有運(yùn)算,在填空中有運(yùn)算,在大題中更有運(yùn)算。有確值運(yùn)算,也有估算。有特值運(yùn)算,也有推理運(yùn)算。運(yùn)算能充分體現(xiàn)基礎(chǔ)性、靈活性和創(chuàng)造性。
五是破解情境更加核心。情境是核心素養(yǎng)的必然要求,是解決真實(shí)問(wèn)題的先決條件。問(wèn)題是情境的基本表現(xiàn)方式,有基礎(chǔ)層面的、有綜合層面的、有現(xiàn)實(shí)生活層面的、有學(xué)術(shù)層面的。所有的試卷都是基于問(wèn)題情境的。在每張?jiān)嚲碇校攸c(diǎn)是基礎(chǔ)情境和綜合情境,難點(diǎn)是文化情境、生活情境、科技情境、工程情境,關(guān)鍵是學(xué)術(shù)情境。每復(fù)習(xí)一個(gè)章節(jié),首先要把情境弄透,要知道這章的核心知識(shí)是什么,要解決的核心問(wèn)題是什么,要在什么情境中來(lái)解決問(wèn)題。要參透教材中的情境,要類(lèi)比教材的情境來(lái)編擬試題。要通過(guò)高效閱讀、提煉信息、理解本質(zhì)、建構(gòu)模型、解決問(wèn)題等方式,形成突破情境的方法體系。
二、切實(shí)轉(zhuǎn)變教育觀(guān)念
應(yīng)對(duì)未來(lái)的高考,先決條件就是轉(zhuǎn)變觀(guān)念。再像過(guò)去那樣想,我們會(huì)更加不如過(guò)去;
再像別人那樣做,我們會(huì)更加不如別人。要切實(shí)明確以下六個(gè)教育觀(guān)念:
一是核心素養(yǎng)觀(guān)。核心素養(yǎng)是在社會(huì)發(fā)展和人的發(fā)展過(guò)程中形成的價(jià)值觀(guān)念、必備品格和關(guān)鍵能力,是教育方針的進(jìn)一步細(xì)化,是培養(yǎng)目標(biāo)的進(jìn)一步細(xì)化。新課程強(qiáng)調(diào)育人為本,引進(jìn)核心素養(yǎng)。新教材承載核心素養(yǎng),解讀核心素養(yǎng)。新高考考查核心素養(yǎng),評(píng)價(jià)核心素養(yǎng)。價(jià)值觀(guān)念主要指社會(huì)主義核心價(jià)值觀(guān),尤其是國(guó)家觀(guān)、民族觀(guān)、歷史觀(guān)、文化觀(guān)、發(fā)展觀(guān)。必備品格主要是指家國(guó)情懷、社會(huì)責(zé)任、英雄情結(jié)、理想信念。關(guān)鍵能力主要指閱讀能力、寫(xiě)作能力、運(yùn)算能力、邏輯能力、批判能力、創(chuàng)造能力、交流能力、學(xué)科認(rèn)知能力。認(rèn)清這些價(jià)值、品格、能力,就是認(rèn)清了核心素養(yǎng),尤其是認(rèn)清了各學(xué)科所蘊(yùn)含的價(jià)值、品格和能力,才能認(rèn)清各學(xué)科的核心素養(yǎng),才能對(duì)課程有深刻的理解,才能對(duì)各學(xué)科組織起真正基于素養(yǎng)的教學(xué),才能真正有效地組織基于素養(yǎng)的高三復(fù)習(xí)。對(duì)核心素養(yǎng)沒(méi)有研究,組織高三復(fù)習(xí)就是盲目的。
二是教材使用觀(guān)。教材是對(duì)課程標(biāo)準(zhǔn)的一種權(quán)威解讀方式。對(duì)待教材的態(tài)度是用教材教,而不是教教材。新教材是高三復(fù)習(xí)的第一資料,讀教材是高三復(fù)習(xí)的第一項(xiàng)任務(wù)。體悟教材例題的教育價(jià)值是高三復(fù)習(xí)的核心任務(wù)。仿練課后習(xí)題是高三復(fù)習(xí)的重要工作。今年是新教材下的第一年高考,沒(méi)有任何參考資料,唯一能做的就是深研教材,用好教材,做透教材。外邊的資料要慎重使用,過(guò)去的資料一定更要慎之又慎。
三是思維構(gòu)建觀(guān)。思維是所有能力形成的基礎(chǔ)。建構(gòu)是所有能力形成的體現(xiàn)。沒(méi)有思維,形不成能力。沒(méi)有建構(gòu),能力達(dá)不到新的高度。要給學(xué)生足夠時(shí)間去思考,思維才能有長(zhǎng)度。要讓學(xué)生多個(gè)角度去思考,思維才能有寬度。思維不僅要做到了解、理解、掌握、運(yùn)用,更要分析、評(píng)價(jià)、創(chuàng)造,思維才能有高度。思維都是有程序的,有層級(jí)的,有體系的,可視化的,思維是可以用導(dǎo)圖方式畫(huà)出來(lái)的。建構(gòu)是日積月累出來(lái)的,是反復(fù)總結(jié)出來(lái)的,是不斷躍升的。學(xué)完一章一節(jié)之后要反思總結(jié)。錯(cuò)誤的原因要找到,保證不再犯。正確的方法要明確,保證不再偏。壓軸題不是一個(gè)方法、一個(gè)策略、一個(gè)經(jīng)驗(yàn)就能完成的,沒(méi)有幾百個(gè)獨(dú)立思考、幾百個(gè)獨(dú)立選擇、幾百個(gè)獨(dú)立建構(gòu),是不能形成自己解決問(wèn)題的方法體系的。文科倡導(dǎo)的一日一題,理科倡導(dǎo)的每周一測(cè),都是在拉長(zhǎng)思維、拓寬思維、提高思維,都是在鼓勵(lì)大家不斷體會(huì)、不斷總結(jié)、不斷建構(gòu),我們一定要堅(jiān)持下去。
四是平衡學(xué)科觀(guān)。高考體現(xiàn)的是整體作戰(zhàn),強(qiáng)調(diào)的是缺一不可。一個(gè)學(xué)科薄弱,有多少個(gè)優(yōu)勢(shì)學(xué)科都有可能被抵消。一科薄弱,全軍覆沒(méi)。李佳釗有三個(gè)省學(xué)科競(jìng)賽一等獎(jiǎng),但文科的薄弱讓他失去了登高的機(jī)會(huì)??梢哉f(shuō),每個(gè)學(xué)科都很重要,每個(gè)教師都很重要。尤其高分的學(xué)生更是要科科都高。去年高考理科有2個(gè)進(jìn)前20名,今年文科有3個(gè)進(jìn)前20名,都是平衡學(xué)科做到位了。今年我們理科高分沒(méi)有出來(lái),也是平衡學(xué)科工作出了問(wèn)題。高三復(fù)習(xí)平衡學(xué)科是頭等大事,需要長(zhǎng)期做,細(xì)致做,認(rèn)真做,扎實(shí)做。
五是基礎(chǔ)夯實(shí)觀(guān)。基礎(chǔ)是能力的前提,也是能力的一部分。沒(méi)有扎實(shí)的基礎(chǔ),高考不會(huì)有任何作為?;A(chǔ)的形成靠理解、靠?jī)?nèi)化、靠訓(xùn)練、靠完善、靠持之以恒的淘汰式復(fù)練。今年高考是難了,但基礎(chǔ)扎實(shí)的,分都沒(méi)少打。把基礎(chǔ)知識(shí)建構(gòu)起來(lái),形成體系,訓(xùn)練到位,高考一定不會(huì)差。
六是多元發(fā)展觀(guān)。所有的學(xué)生雖然都在參加高考,但錄取的路徑是不一樣的,有體育,有藝術(shù),有國(guó)際交流,有競(jìng)賽保送,有強(qiáng)基計(jì)劃,有高校訓(xùn)練營(yíng)。每個(gè)路徑都能成全人,都需要根據(jù)學(xué)生實(shí)際加以設(shè)計(jì)。今年清北,我們純考裸分上了4人,靠強(qiáng)基上了3人,而且強(qiáng)基成績(jī)?cè)谌《己芸壳埃绕涫峭蹒髡?,高?50多分,就是靠強(qiáng)基被清華錄取的。此外還有2人強(qiáng)基成績(jī)只差不到1分,遺憾落榜,但說(shuō)明學(xué)校競(jìng)賽強(qiáng)基輔導(dǎo)已經(jīng)見(jiàn)效了,參加強(qiáng)基考試的學(xué)生明顯具有強(qiáng)大競(jìng)爭(zhēng)力。因此,加強(qiáng)對(duì)學(xué)生,尤其是優(yōu)秀學(xué)生的競(jìng)賽強(qiáng)基輔導(dǎo),是必要的,也是迫切的。
三、全面深化育人方式變革
應(yīng)對(duì)未來(lái)的高考,核心的辦法就是變革,形成一套基于新課程新教材要求的常規(guī)教學(xué)管理制度,形成一套基于新高考要求的扎實(shí)應(yīng)考策略,主要體現(xiàn)在以下六點(diǎn):
一是在備課上,要堅(jiān)持站位大單元備課、立足小單元教學(xué)、強(qiáng)化單課時(shí)落地,要明晰知識(shí)、素養(yǎng)、情境、價(jià)值、能力五條線(xiàn)索。學(xué)科組要依托核心素養(yǎng),整體規(guī)劃單元體系。備課組要群策群力,形成大單元導(dǎo)學(xué)案。教師要從學(xué)情出發(fā),恰當(dāng)增減大單元導(dǎo)學(xué)案。
二是在課堂上,要落實(shí)圍繞目標(biāo)、基于情境、問(wèn)題導(dǎo)向、講究供需的教學(xué)范式,要探索知識(shí)建構(gòu)課、典型例證課、訓(xùn)練講評(píng)課、考點(diǎn)分析課四大課型的實(shí)現(xiàn)方式。
三是在評(píng)價(jià)上,要重點(diǎn)類(lèi)比講授書(shū)上的例題,重點(diǎn)類(lèi)比訓(xùn)練書(shū)上習(xí)題,重點(diǎn)類(lèi)比使用北京等運(yùn)用新教材考試省份的考題。要研究多維度細(xì)目表編制辦法。要類(lèi)比2022年高考題優(yōu)化設(shè)問(wèn)方式。要圍繞開(kāi)放條件、開(kāi)放結(jié)論、條件和結(jié)論同時(shí)開(kāi)放三個(gè)維度,設(shè)計(jì)具有挑戰(zhàn)性的問(wèn)題。要瞄準(zhǔn)教材導(dǎo)引要求,要落實(shí)每個(gè)單元的總結(jié)要求。日常訓(xùn)練要堅(jiān)持小篇,作業(yè)要按照345控制長(zhǎng)度,考試要按照6789控制難度。數(shù)學(xué)要把試卷難度控制在0.45-0.55之內(nèi),難易梯度控制在3:6:1,其它科控制在0.6-0.7之間。
四是在輔導(dǎo)上,要建立全程包保制度,明確每個(gè)班級(jí)高分段、重本段名單,落實(shí)到每一個(gè)學(xué)科、每一個(gè)學(xué)生身上。要逐生、逐科、逐點(diǎn)面批面改,自批自悟,單元過(guò)關(guān),試后百分,強(qiáng)化落實(shí),努力轉(zhuǎn)化薄弱學(xué)科,幫助困難學(xué)生。要參加強(qiáng)基輔導(dǎo),拓展學(xué)科視野,提高問(wèn)題解決能力,培育優(yōu)勢(shì)學(xué)科。
五是在思政上,要參加升旗儀式,要做好思政課程,要聽(tīng)好新聞聯(lián)播,要開(kāi)展體育鍛煉,要堅(jiān)持勞動(dòng)實(shí)踐。
六是在競(jìng)賽強(qiáng)基上,要從高一開(kāi)始設(shè)計(jì)課程,持續(xù)進(jìn)行培養(yǎng),理科競(jìng)賽要突出五大學(xué)科競(jìng)賽,文科競(jìng)賽要突出歷史、政治、地理。理科強(qiáng)基要強(qiáng)化數(shù)學(xué)、物理、語(yǔ)文,文科強(qiáng)基要強(qiáng)化數(shù)學(xué)、歷史、政治。
四、精心抓好細(xì)節(jié)落實(shí)
應(yīng)對(duì)未來(lái)高考,我們要堅(jiān)定不移抓落實(shí),真正落下去,真正實(shí)起來(lái),尤其要記住以下九句話(huà):
一是供需平衡。要從高考改革的要求出發(fā),要從學(xué)生現(xiàn)實(shí)學(xué)業(yè)程度出發(fā),確定單元教學(xué)任務(wù)和每節(jié)教學(xué)任務(wù),確保教學(xué)一致,力避供需錯(cuò)位。
二是學(xué)思結(jié)合。教師講出來(lái),學(xué)生學(xué)明白,課后反思到位,學(xué)習(xí)才能有成效。20%的課前預(yù)習(xí),50%的課堂學(xué)習(xí),30%的課后復(fù)習(xí)。講授、聽(tīng)課、理解、認(rèn)同、行動(dòng),完整構(gòu)成了學(xué)思結(jié)合,缺一不可。
三是知行合一。學(xué)會(huì)了,要講出來(lái),要寫(xiě)出來(lái),要變成行動(dòng)自覺(jué)。課本劇就是知行合一的體現(xiàn)。答卷子是知行合一的體現(xiàn)。表演不到位,卷子答不好,都是知行錯(cuò)位的體現(xiàn)。
四是舉一反三。要抓住學(xué)科本質(zhì),深入思考,反復(fù)理解。要從核心素養(yǎng)出發(fā),體會(huì)萬(wàn)變不離其宗的深意。要精選例題,突出典型性,挖掘深刻性,提升價(jià)值性,形成核心性,在此基礎(chǔ)上,逐漸靈活、推廣、加深、運(yùn)用,解決一系列問(wèn)題。
五是熟能生巧。熟是技能,巧是能力。沒(méi)有熟就不能得心應(yīng)手。必要的練一定要有,但練得過(guò)多,過(guò)于重于后患無(wú)窮。要練出方向性來(lái),練出針對(duì)性來(lái),練出深刻性來(lái)。
六是如切如磋。細(xì)節(jié)決定成敗,要認(rèn)真對(duì)待每個(gè)題,認(rèn)真對(duì)待每個(gè)步驟,認(rèn)真對(duì)待每個(gè)書(shū)寫(xiě)。尤其對(duì)于難題,要深入思考,反復(fù)琢磨,想清來(lái)龍去脈,想清邏輯聯(lián)系。要有拼的意識(shí)、拼的勁頭、拼的方法。只有反復(fù)磨礪,才能不斷完善,不斷深入。
七是文化發(fā)展。要把先進(jìn)的文化元素選擇出來(lái),講授給學(xué)生,學(xué)生充分理解,反復(fù)思考,融入體系,落到卷子上,落到行動(dòng)上,變成思想自覺(jué),變成行動(dòng)自覺(jué),最后變成文化自信、文化自強(qiáng),這就是文化性發(fā)展的全過(guò)程。現(xiàn)在,我們學(xué)習(xí)的知識(shí)全都是文化,文化性發(fā)展是高考最根本的要求,是知情意行相統(tǒng)一的過(guò)程,是教學(xué)評(píng)思行相統(tǒng)一的過(guò)程,我們要在高考上堅(jiān)定不移地實(shí)現(xiàn)師生的文化性發(fā)展。
八是踏石留印。要明確哪些知識(shí)必須要會(huì),要堅(jiān)定不移地弄會(huì),一遍不行就兩遍,兩遍不行就三遍,直到弄會(huì)為止。要明確哪些問(wèn)題必須得分,一分都不能丟。要明確哪些問(wèn)題怎樣盡可能多的得分,直到滿(mǎn)分為止。
九是靜待花開(kāi)。學(xué)生的發(fā)展不是一蹴而就的,需要有足夠量的積累,才能實(shí)質(zhì)的飛躍。要耐得住寂寞,永不言棄。要堅(jiān)持時(shí)間軸管理,每學(xué)期、每學(xué)程、每周、每天學(xué)生應(yīng)該干什么,尤其是每天早讀、升旗、每一節(jié)課、每一篇題都要落到位。要堅(jiān)持重點(diǎn)生管理,明確優(yōu)勢(shì)在哪,弱點(diǎn)在哪,圍繞弱點(diǎn)深耕不息。要日鞏一卒,久久為功。到了一定的時(shí)候,厚積薄發(fā)的景象就會(huì)到來(lái)。沒(méi)有積累的繁榮,只會(huì)曇花一現(xiàn)。沒(méi)有等待的成長(zhǎng),只會(huì)更加短命。
五、系統(tǒng)總結(jié)致勝經(jīng)驗(yàn)
影響高考的因素很多,但最關(guān)鍵的是人。人的觀(guān)念不轉(zhuǎn)變,會(huì)在愚昧中死亡。人的水平不提高,會(huì)累死千軍。人的干勁不到位,會(huì)誤人子弟。觀(guān)念、專(zhuān)業(yè)、干勁,這是高考致勝的三大法寶。
今天,我還要說(shuō)一下原高三文科領(lǐng)航班教師,我們將其命名為紅色育人先鋒。這六個(gè)人都緊跟改革的節(jié)律,熱心參與學(xué)校教研活動(dòng),觀(guān)念超前;
這六個(gè)人都有研究能力,把學(xué)科想得很通透,專(zhuān)業(yè)水平很高;
這六個(gè)人都很有干勁,起早貪黑,孜孜不倦。**自己有學(xué)科交流平臺(tái),**主張閱讀教學(xué),**主張把每個(gè)題演變成一個(gè)故事,**精心組織著學(xué)校每一次教師活動(dòng)、每一期思政課,**把學(xué)生作文管到極致,**落實(shí)每個(gè)細(xì)節(jié)抓鐵有痕、踏石留印。
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校長(zhǎng)論壇上的講話(huà)篇八
尊敬的各位同仁,各位朋友,大家好!
很榮幸今天能有機(jī)會(huì)在此跟大家分享我對(duì)教育的一些理解和實(shí)踐,作為一名基層小學(xué)校長(zhǎng),我覺(jué)得用自己的工作體驗(yàn)說(shuō)事,可能更為鮮活,也更有價(jià)值。我分享的題目是《讓學(xué)生擁有健康的人生》。
學(xué)校教育的目的是培養(yǎng)人。培養(yǎng)什么樣的人?不同的學(xué)校有不同的理念:有的學(xué)校高懸“教孩子六年,想孩子六十年”“為孩子的人生奠基”等等高深莫測(cè)的巨幅標(biāo)語(yǔ)。這些理念的初衷是美好的,前景是理想的。但對(duì)于中小學(xué)教育工作者來(lái)說(shuō),其作用等同于空中樓閣。南陽(yáng)市二十一學(xué)校是一所新辦學(xué)校,做為學(xué)校第一任校長(zhǎng),如何把學(xué)校建設(shè)成為一流的現(xiàn)代學(xué)校,為社會(huì)提供優(yōu)質(zhì)的教育資源,是我面臨的首要課題。經(jīng)過(guò)充分的學(xué)習(xí)、研究、論證,我提出了“健康、快樂(lè)、成功”的辦學(xué)理念,以構(gòu)建“健康、快樂(lè)、成功”學(xué)校文化為抓手,讓學(xué)校精神引領(lǐng)師生成長(zhǎng),讓精神文化引領(lǐng)學(xué)校發(fā)展,為學(xué)校實(shí)現(xiàn)跨越式發(fā)展打下良好的基礎(chǔ)。幾年來(lái),我們探索構(gòu)建了“健康、快樂(lè)、成功”的教師文化、學(xué)生文化、管理文化、教學(xué)文化和課程文化,努力使學(xué)校成為師生健康發(fā)展,快樂(lè)生活,體驗(yàn)成功的樂(lè)園。但由于時(shí)間所限,“健康、快樂(lè)、成功”又是一個(gè)比較寬泛的概念,所以在這里我僅僅和大家交流一下我對(duì)健康理念的詮釋和探索。
我所提出的“健康”理念包括三個(gè)方面的含義:一是指身體健康,這是一個(gè)人發(fā)展的物質(zhì)前提;二是指心理健康,這是一個(gè)人發(fā)展的思想前提;三是指健康的生活方式,這是一個(gè)人成功的必要前提。在小學(xué)階段,學(xué)生具備了健康的三個(gè)前提,才是真正的為人生奠基,才能實(shí)現(xiàn)學(xué)校教育的終極目標(biāo)。
教育的核心因素是人,這里所說(shuō)的人是指教師和學(xué)生。讓學(xué)生擁有健康,教師首先得健康。教師的健康最集中的體現(xiàn)是教師是否充滿(mǎn)激情,是否有追求夢(mèng)想的沖動(dòng)與行動(dòng),是否有高度的職業(yè)認(rèn)同感和幸福感。因此營(yíng)造一個(gè)教育的“理想國(guó)”,點(diǎn)燃教職員工工作與生活的激情,形成強(qiáng)大的合力,是學(xué)校管理的重中之重。因?yàn)樾腋J紫扰c幸福的觀(guān)念高度相關(guān),所以要?jiǎng)?chuàng)造條件幫助教師和學(xué)生形成“自我實(shí)現(xiàn)”的幸福觀(guān),并為他們“自我價(jià)值”的實(shí)現(xiàn)創(chuàng)造條件;因?yàn)樾腋Ec生理機(jī)制相關(guān),所以要使校園充滿(mǎn)樂(lè)觀(guān)情緒,哪怕“盲目樂(lè)觀(guān)”也好;因?yàn)樾腋Ec人格有關(guān),所以要引導(dǎo)和幫助內(nèi)向型教師和學(xué)生擴(kuò)大交往的圈子,消除他們的社交恐懼,提高他們的社交技能,讓他們有足夠多的選擇自己工作和學(xué)習(xí)目標(biāo)的機(jī)會(huì),幫助他們發(fā)現(xiàn)工作和學(xué)習(xí)的意義,從而能把握自己的命運(yùn);因?yàn)樾腋Ec文化有關(guān),所以要改造學(xué)校文化,要鼓勵(lì)教師和學(xué)生的獨(dú)立自主、自尊、競(jìng)爭(zhēng)與成就的心理傾向,不鼓勵(lì)“做人”,不鼓勵(lì)為扮演好其社會(huì)角色而抹殺個(gè)人性格、獨(dú)立性、尊嚴(yán)和成就感;因?yàn)樾腋Ec經(jīng)濟(jì)條件有關(guān),所以應(yīng)使教師免于失業(yè)和下崗的恐懼,增強(qiáng)教師的職業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力;使學(xué)生免于應(yīng)對(duì)將來(lái)生活的恐懼,幫助他們發(fā)揮個(gè)性潛能。如果教師收入過(guò)低,則應(yīng)積極籌措資金,使其免于貧困;因?yàn)樾腋Ec自由和權(quán)利相關(guān),所以要鼓勵(lì)教師和學(xué)生積極參與學(xué)校管理和決策,為他們直接參與學(xué)校公共政策提供各方面的便利條件。關(guān)注生命感、幸福感的教育是“詩(shī)性”的教育,如果我們不能將教育看成詩(shī),那么教育將離開(kāi)詩(shī)意很遠(yuǎn)很遠(yuǎn)。杜威用詩(shī)一般的語(yǔ)言這樣描述了教育:教育不是知識(shí)的堆積,而是一種喚醒。教育本身意味著:一棵樹(shù)搖動(dòng)另外一棵樹(shù),一朵云推動(dòng)另一朵云,一個(gè)靈魂喚醒另一個(gè)靈魂。如果一種教育未能觸及到人的靈魂,未能引起人的靈魂深處的激蕩,那么就不能被稱(chēng)之為教育。
為此,我們一直把關(guān)心教師生活當(dāng)作一項(xiàng)重要工作來(lái)抓。不管公事、私事,只要老師有需求,校領(lǐng)導(dǎo)在能力范圍之內(nèi)都不遺余力:教職工過(guò)生日,學(xué)校都會(huì)送鮮花以示祝賀;有教師住院,校領(lǐng)導(dǎo)出面聯(lián)系好的醫(yī)院,并集體探望;教師子女入托,校領(lǐng)導(dǎo)提前聯(lián)系市政府幼兒園;誰(shuí)家有生老病死、婚喪大事,都由工會(huì)出面組織,校領(lǐng)導(dǎo)親自到場(chǎng);教師家庭有矛盾,都由書(shū)記排憂(yōu)解難。此外,我們更關(guān)注教師的學(xué)校生活,為教師創(chuàng)設(shè)一個(gè)溫馨和諧的工作氛圍:辦公室布置,學(xué)校出資贊助;各教研組長(zhǎng)都會(huì)按學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的授意,隔段時(shí)間組織本辦公室老師集體聚餐、唱歌娛樂(lè),而每每這個(gè)時(shí)候,校領(lǐng)導(dǎo)都會(huì)“從天而降”,參與大家的聯(lián)歡。與此同時(shí),我們還針對(duì)年輕教師居多的情況,開(kāi)展了豐富多彩的集體活動(dòng),所有這些活動(dòng),都以年級(jí)、科室或教研組為單位進(jìn)行,獎(jiǎng)項(xiàng)設(shè)計(jì)涵蓋所有老師,不僅有團(tuán)體獎(jiǎng)、個(gè)人獎(jiǎng),甚至拉拉隊(duì)也有份兒。這樣的活動(dòng)使得學(xué)校所有教師都有參與活動(dòng)的熱情,都能真切體會(huì)“眾人拾柴火焰高”的樂(lè)趣和成就感。
為了活躍課余文化生活,提升全體教師的內(nèi)涵和氣質(zhì),學(xué)校還高薪聘請(qǐng)了舞蹈老師,每周一、周四下午集體學(xué)習(xí)國(guó)標(biāo)舞。如今,高雅、優(yōu)美的國(guó)標(biāo)舞已成校園一景。
課程改革的關(guān)鍵在教師,教育成敗的關(guān)鍵也在于教師。提高教師的專(zhuān)業(yè)化水平和專(zhuān)業(yè)素養(yǎng),提高教師生命質(zhì)量和職業(yè)認(rèn)同感,建設(shè)一支高質(zhì)量的教師團(tuán)隊(duì),是一所學(xué)??沙掷m(xù)發(fā)展的根基所在。作為校長(zhǎng),我倡導(dǎo)教師的幸福是改變了一個(gè)學(xué)生、是上了一節(jié)好課,是發(fā)表了一篇文章,是組織了一次有意義的活動(dòng)……沒(méi)有這些成功的作品就沒(méi)有快樂(lè)和幸福。為此,我們有梯度、分層次提高全體教師的基本素質(zhì)和整體業(yè)務(wù)水平:滿(mǎn)足個(gè)體,以教師發(fā)展為根本;立足課堂,以校本教研為重心;著眼質(zhì)量,以常規(guī)管理為基礎(chǔ),并探索有效評(píng)價(jià)機(jī)制,激勵(lì)教師專(zhuān)業(yè)發(fā)展。對(duì)于老師們?nèi)〉醚芯砍晒?,學(xué)校設(shè)計(jì)統(tǒng)一封面,結(jié)集出版“南陽(yáng)市二十一學(xué)校教育科研優(yōu)秀成果系列叢書(shū)”,對(duì)于老師們?cè)谘芯窟^(guò)程中的教學(xué)反思、教育隨筆、評(píng)課稿、發(fā)言稿,學(xué)校除了在校報(bào)、??蠐駜?yōu)發(fā)表外,每學(xué)期由學(xué)校統(tǒng)一設(shè)計(jì)封面,出版教師的個(gè)人作品集。看著自己的成果成為包裝精美的書(shū),老師們的喜悅之情溢于言表,內(nèi)心的自豪油然而生。
正因?yàn)榻處熅哂辛藦?qiáng)烈的職業(yè)認(rèn)同感和幸福感,這種幸福感才能潛移默化地遷移到學(xué)生身上,才能在教育教學(xué)中真正做到以人為本,開(kāi)發(fā)豐富的課程資源,打造生命化課堂,通過(guò)系列化的主題活動(dòng),讓學(xué)生感受到學(xué)習(xí)的樂(lè)趣,受到真善美的熏陶,形成健康的學(xué)習(xí)和生活方式,為健康的人生打下良好的基礎(chǔ)。我們開(kāi)發(fā)了英語(yǔ)特色課程和經(jīng)典誦讀特色課程,著力打造語(yǔ)言教育特色;我們成立了國(guó)家級(jí)“陽(yáng)光體育俱樂(lè)部”,著力打造體育教育特色;我們開(kāi)展器樂(lè)進(jìn)課堂活動(dòng),并從三年級(jí)開(kāi)始,每個(gè)年級(jí)組建一支學(xué)生管弦樂(lè)隊(duì),著力打造藝術(shù)教育特色;我們通過(guò)系列化、主題化、常規(guī)化、特色化的德育實(shí)踐活動(dòng),打造健康向上的行為文化。一系列的創(chuàng)新與探索,年輕的二十一學(xué)校在短短的幾年時(shí)間內(nèi),躋身于南陽(yáng)優(yōu)質(zhì)教育行列,更以高尚的師德和一流的教育教學(xué)質(zhì)量樹(shù)立了教育品牌,贏得了社會(huì)各界和廣大家長(zhǎng)的贊譽(yù)。
不管怎么說(shuō),讓教師幸福地生活,讓學(xué)生擁有健康的人生,把學(xué)校建成師生精神文化的寄居地,應(yīng)該成為一所學(xué)校矢志不渝的追求。為了實(shí)現(xiàn)這個(gè)理想,學(xué)校就應(yīng)該求真務(wù)實(shí),杜絕一切形式主義;應(yīng)該誠(chéng)實(shí)守信,杜絕一切弄虛作假;應(yīng)該平和進(jìn)取,杜絕一切急功近利;應(yīng)該開(kāi)放創(chuàng)新,杜絕一切故步自封。只有這樣,我們的學(xué)校管理才能真正走向和諧高效!
因?yàn)闀r(shí)間有限,我的交流到此結(jié)束。
謝謝大家!
校長(zhǎng)論壇上的講話(huà)篇九
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
共話(huà)“雙新”教學(xué)實(shí)施
助推核心素養(yǎng)落地
——校長(zhǎng)在“雙新”實(shí)施教師論壇上的講話(huà)
今天我們論壇的主題是——共話(huà)“雙新”教學(xué)實(shí)施,助推核心素養(yǎng)落地,我們作為國(guó)家級(jí)“雙新”示范區(qū)、示范校,開(kāi)展這項(xiàng)活動(dòng),是非常必要的,也是非常有意義的。x中做為國(guó)家級(jí)“雙新”示范校,給大家示范什么?你是怎么認(rèn)識(shí)“雙新”的?新課程新在哪里?新教材新在哪里?怎樣在改變高中育人方式變革當(dāng)中把“雙新”用好?社會(huì)學(xué)家說(shuō):人類(lèi)的一切競(jìng)爭(zhēng),歸根結(jié)底都是人品和產(chǎn)品的競(jìng)爭(zhēng)。人類(lèi)的一切勝利,都是價(jià)值觀(guān)的勝利?!半p新”,我個(gè)人的理解就是一次觀(guān)念的更新,一次認(rèn)知的更新。本周行政會(huì)上,我領(lǐng)著中層以上干部學(xué)習(xí)了《基礎(chǔ)教育課程》雜志上的社評(píng)文章《潮平兩岸闊,風(fēng)正一帆懸——基礎(chǔ)教育課程改革20周年之際對(duì)王湛同志的專(zhuān)訪(fǎng)》。記者采訪(fǎng)了原教育部副部長(zhǎng)、第八輪中小學(xué)基礎(chǔ)教育課程改革的總負(fù)責(zé)人王湛,對(duì)過(guò)去20年的改革做了一個(gè)梳理,同時(shí)對(duì)新一輪的改革做了一個(gè)展望。今天這個(gè)會(huì)上大家首先要統(tǒng)一思想:“雙新”新在什么地方,怎么新,我們應(yīng)該怎么做。
一、全國(guó)第八次基礎(chǔ)教育課程改革實(shí)施20年,特殊的時(shí)間節(jié)點(diǎn)。
x省黨代會(huì)正在召開(kāi),十九屆六中全會(huì)即將召開(kāi),緊接著二十大要召開(kāi),我們每五年一次的黨代會(huì)部署國(guó)家整體的改革發(fā)展的方向目標(biāo),關(guān)于國(guó)家發(fā)展、民族發(fā)展的大事都要在黨代會(huì)上討論。x省黨代會(huì),我是第十屆代表,教育系統(tǒng)唯一的黨代表,這一屆,我們的孫琳靜老師是第十一屆黨代表,正在參加黨代會(huì),她昨天跟我溝通,在現(xiàn)場(chǎng)聽(tīng)了x省省委書(shū)記的報(bào)告,x團(tuán)對(duì)未來(lái)五年發(fā)展方案的討論,對(duì)省委的工作報(bào)告進(jìn)行了全方位的討論,尤其是牽涉到我們教育怎么發(fā)展,比如說(shuō)我們和信息技術(shù)同步,我們?yōu)槭裁匆阒腔壅n堂?這都是跟國(guó)家的發(fā)展、時(shí)代的發(fā)展同步的,這跟我們x整個(gè)的第十屆黨代會(huì)定的工作目標(biāo),我們的發(fā)展方向,是一致的。所以說(shuō)今年又是一個(gè)節(jié)點(diǎn),因?yàn)樵?999年6月的時(shí)候,中共中央國(guó)務(wù)院召開(kāi)第三次全國(guó)教育工作會(huì)議,當(dāng)時(shí)就做出并頒布了關(guān)于深化教育改革,全面推進(jìn)素質(zhì)教育的決定,這個(gè)決定出臺(tái)意味著要調(diào)整改革課程體系。
中國(guó)的課程體系,我們很多老師出過(guò)國(guó),到國(guó)外一看,每一個(gè)國(guó)家都有自己的課程體系,都有自己的課程結(jié)構(gòu)、內(nèi)容,都是一個(gè)體系,所以我們要調(diào)整改革過(guò)去的課程體系結(jié)構(gòu)內(nèi)容,建立新的課程體系,實(shí)行國(guó)家課程、地方課程和學(xué)校課程。就是1999年6月提出來(lái),發(fā)起了第八次基礎(chǔ)教育課程改革的動(dòng)員。具體的目標(biāo)六點(diǎn):第一,課程理念。今年我大學(xué)畢業(yè)31年了,是全程參與者,從上中學(xué)到上大學(xué),然后到1990年參加工作教書(shū),實(shí)際上是一張白紙,從學(xué)生到老師的轉(zhuǎn)變,當(dāng)了老師以后如何教書(shū),如何跟著師父學(xué),國(guó)家整個(gè)的課程理念,作為一個(gè)新手一無(wú)所知。第二,課程結(jié)構(gòu)。我上學(xué)的時(shí)代是應(yīng)試教育,我們現(xiàn)在的很多課程,我上中學(xué)的時(shí)候沒(méi)有,美術(shù)和音樂(lè)課初中、高中就沒(méi)有上過(guò)。除了上課,有印象的就是參加學(xué)科競(jìng)賽。所以課程結(jié)構(gòu),課程內(nèi)容,課程實(shí)施,課程評(píng)價(jià),課程管理,1999年6月的時(shí)候,我們?yōu)槭裁匆M(jìn)行第八輪課程改革,課程改革的目標(biāo),就鮮明的提出來(lái)要改什么,構(gòu)建什么。我剛才說(shuō)的這六點(diǎn),要構(gòu)建新的課程體系,新的課程體系是什么?怎么弄?頂層設(shè)計(jì),國(guó)家的思路,包括我們個(gè)人的工作思路,包括年輕教師,要跟國(guó)家改革一致,包括當(dāng)班主任,怎么治理這個(gè)班級(jí),得先有個(gè)頂層設(shè)計(jì)。
我們國(guó)家是怎么頂層設(shè)計(jì)的?回顧這個(gè)過(guò)程,目標(biāo)很清楚,要構(gòu)建新的基礎(chǔ)教育課程體系。教育部組織研究了新的課程方案,定了新的課程標(biāo)準(zhǔn)。我剛開(kāi)始教書(shū)的時(shí)候,1999年之前,教學(xué)大綱,后來(lái)就開(kāi)始變成課程方案,新的課程標(biāo)準(zhǔn),組織編寫(xiě)了新的教材。按我們現(xiàn)在說(shuō),那時(shí)候也叫“新三新”:新方案、新標(biāo)準(zhǔn)、新教材。我大學(xué)畢業(yè),工作差不多10年的時(shí)候,就經(jīng)歷了新方案、新標(biāo)準(zhǔn)、新教材,它有三個(gè)優(yōu)點(diǎn):素質(zhì)教育新理念,課程結(jié)構(gòu)的綜合性,課程的選擇性明顯增強(qiáng)。
我們現(xiàn)在“雙新”,優(yōu)點(diǎn)是什么呢?大單元大觀(guān)念。所以你的育人方式,課堂教學(xué)方式,從你備課到實(shí)施,到你最后作業(yè)考試,這些環(huán)節(jié)都是大單元大觀(guān)念的。大觀(guān)念下的大主題,用這個(gè)觀(guān)念來(lái)帶動(dòng)學(xué)生的學(xué)習(xí)實(shí)施路徑。
當(dāng)時(shí)是先實(shí)驗(yàn)后推廣,我們國(guó)家定了一些實(shí)驗(yàn)區(qū),當(dāng)時(shí)有20個(gè)實(shí)驗(yàn)區(qū),現(xiàn)在的這一次改革,國(guó)家是32個(gè)試驗(yàn)區(qū),全國(guó)選了32座城市,x選了x,x選了三所學(xué)校,x中、x中、x中作為國(guó)家級(jí)示范校,這樣先實(shí)驗(yàn)后推廣,先義務(wù)教育后普通高中進(jìn)課堂,最后落地于課堂上。
教材的變化,過(guò)去我們就是一本書(shū),教材多少年不變,我上高中時(shí)候的教材,等我上了4年大學(xué)再回去教書(shū)的時(shí)候還是這個(gè)教材,我教英語(yǔ)學(xué)科,我上學(xué)的時(shí)候課文都會(huì)背,在當(dāng)老師的時(shí)候,不用打開(kāi)課本。那個(gè)時(shí)候,教材單一,教材多年不變,開(kāi)始變是第八輪改革的時(shí)候,開(kāi)始了一綱多本,一個(gè)標(biāo)準(zhǔn),多種選擇,教材實(shí)現(xiàn)了多樣化。人教版、魯科版、北師大版等教材大家選,到現(xiàn)在為止,我們除了人教版的教材外,化學(xué)是選擇魯科版,數(shù)學(xué)選的是北師大版,人教版應(yīng)該也是有變化的,這就體現(xiàn)了教材的多樣化。
我昨天開(kāi)了一個(gè)會(huì),關(guān)于地理和歷史學(xué)科地圖冊(cè)填充圖教材選用的問(wèn)題。我是教材審定委員會(huì)的委員,所以我們?cè)谶x用x市地理、歷史學(xué)科地圖時(shí),才知道地質(zhì)出版社、星球出版社、還有什么其他出版社,各自的優(yōu)點(diǎn)是什么?最后我們確定了,投票產(chǎn)生。教材多元化到我們現(xiàn)在,尤其是近兩年,我們都知道義務(wù)教育有三科教材,實(shí)現(xiàn)了國(guó)家的統(tǒng)編、統(tǒng)審、通用,一個(gè)是思想政治,一個(gè)歷史,一個(gè)語(yǔ)文。
我們的教材管理基本政策與國(guó)家統(tǒng)一基本要求指導(dǎo)下的多元化,就變成了國(guó)家統(tǒng)一基本要求指導(dǎo)下的多樣化,教材要體現(xiàn)出國(guó)家意志,通過(guò)教材滲透我們的教育意識(shí)形態(tài)。實(shí)際上每個(gè)國(guó)家都是這樣,到日本是這樣,到美國(guó)是這樣,到法國(guó)也是這樣,歐洲其他的國(guó)家都一樣。
二、從2021年開(kāi)始,新一輪基礎(chǔ)教育課程改革從“雙新”工程開(kāi)始,新教材、新課程、新高考。
如果再加一個(gè)新的評(píng)價(jià),或者說(shuō)高考錄取方式,即新高考以及高考錄取方式。從明年秋季入學(xué)的學(xué)生是真正的“雙新”,高考要變了,錄取方式也要變了,今年的高一雖然學(xué)的是新教材,但高考有個(gè)過(guò)渡期。
說(shuō)到這一點(diǎn),就是說(shuō)第八輪課程改革應(yīng)該是在第七輪課程改革的基礎(chǔ)上,上了一個(gè)臺(tái)階,取得了非常令人矚目的成績(jī),但是任何改革都不是十全十美的。我們應(yīng)該在上一輪基礎(chǔ)教育課程改革的基礎(chǔ)上,想好怎么樣來(lái)做好下一輪的改革?又一個(gè)特殊的時(shí)間節(jié)點(diǎn)上,我們開(kāi)始了“雙新”或者未來(lái)的“三新”這樣一個(gè)工程。我們要看出上一輪改革存在的問(wèn)題,上一輪改革存在的問(wèn)題非常明顯,就是我們國(guó)家現(xiàn)在提出來(lái)的中小學(xué)課業(yè)負(fù)擔(dān)沉重,已經(jīng)變成了全民焦慮的問(wèn)題。
教育焦慮、學(xué)生焦慮、老師焦慮、家長(zhǎng)焦慮,是不是全國(guó)焦慮呢?教育帶給我們的,成了近10年愈演愈烈的一個(gè)老問(wèn)題,一個(gè)痛點(diǎn),一個(gè)難點(diǎn)。都想上北大和清華,都想上985,一步一步加深,開(kāi)始不能讓孩子輸在起跑線(xiàn)上,越來(lái)越加重負(fù)擔(dān)。我在行政會(huì)上布置,要研究我們天天教育的學(xué)生,他發(fā)生了什么變化,老教師應(yīng)該很清楚,一開(kāi)始學(xué)生是背著書(shū)包來(lái)學(xué)校,后來(lái)變成雙肩包,再后來(lái)變成拉桿箱,現(xiàn)在幾乎沒(méi)有人不用拉桿箱了,拉桿箱再背個(gè)雙肩包,所以我們放學(xué)的時(shí)候,你會(huì)看到一背一拉。開(kāi)學(xué)兩天,接著就回家兩三天,我在行政會(huì)上講,觀(guān)察到一個(gè)不正常的現(xiàn)象沒(méi)有,兩天,這些孩子們的箱子拉了什么?我出差兩天基本上一個(gè)小兜就行了,現(xiàn)在的孩子來(lái)的時(shí)候一個(gè)大箱子,兩天回家拉一個(gè)大箱子,這兩天你干啥?算算你這里邊拉的內(nèi)容和你回家度過(guò)的時(shí)間,除去回家吃飯、睡覺(jué)這些必須占用時(shí)間,你有多長(zhǎng)時(shí)間?拉著一箱東西,怎么去處理?而且我發(fā)現(xiàn)學(xué)生上學(xué)用的那個(gè)箱子越來(lái)越大,所以我們要去研究,你不能熟視無(wú)睹,應(yīng)該會(huì)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題、解決問(wèn)題。
包括我們高中,一天到晚所有的時(shí)間,上廁所的時(shí)間都卡得死死的,睡覺(jué)的時(shí)間也是,這種孩子可能不可能有什么創(chuàng)新精神?他有沒(méi)有時(shí)間去解決他的實(shí)踐動(dòng)手能力?箱子里裝的臭襪子、臟衣服,上高中,學(xué)校有水,你不會(huì)洗洗嗎?都是家長(zhǎng)的事,怎么培養(yǎng)他的生活能力?“學(xué)會(huì)生活”,吃飯不刷碗,穿襪子不洗襪子,這種叫會(huì)生活嗎?寢室里衛(wèi)生打掃不合格的,學(xué)生發(fā)展中心就會(huì)讓他上早自習(xí)退回寢室,這種生活能力行嗎?所以這一次改革就是針對(duì)上一輪改革存在的問(wèn)題,問(wèn)題驅(qū)動(dòng)來(lái)做。那么這一次的改革從哪開(kāi)始?就從這個(gè)問(wèn)題,從中小學(xué)生減負(fù),頂層設(shè)計(jì)就從這里開(kāi)始,要進(jìn)行綜合治理,校內(nèi)的校外的,課內(nèi)的課外的,要對(duì)學(xué)生、家長(zhǎng)、老師乃至整個(gè)社會(huì)進(jìn)行一個(gè)綜合性的治理。新瓶子裝了老東西,那不是真正的新,這是個(gè)新時(shí)代,要做到里外全新。第二減,取締學(xué)生的課業(yè)負(fù)擔(dān),促進(jìn)學(xué)生自主的學(xué)習(xí)。你應(yīng)該記住,減控學(xué)生課業(yè)負(fù)擔(dān),減控不是目的,目的是什么,是促進(jìn)學(xué)生自主生動(dòng)學(xué)習(xí)。要提升促進(jìn)學(xué)生自主生動(dòng)學(xué)習(xí),這是作為貫徹課程改革理念的重點(diǎn)要求之一。所以說(shuō),共話(huà)“雙新”教學(xué)實(shí)施,我們搞這個(gè)論壇如果這個(gè)搞不清楚,你搞十場(chǎng)論壇都不解決問(wèn)題,那是個(gè)技術(shù)層面的問(wèn)題,這是個(gè)關(guān)鍵問(wèn)題,觀(guān)念一改,技術(shù)都不是問(wèn)題,所以在課程方案、課程標(biāo)準(zhǔn)研制以及教材編寫(xiě)中要加以落實(shí),它主要體現(xiàn)在四個(gè)方面:第一,保證總課時(shí)數(shù)不得增加。第二,精選課程內(nèi)容,精選學(xué)生終身學(xué)習(xí)必備的基礎(chǔ)知識(shí)和技能。第三,改革課程內(nèi)容的結(jié)構(gòu)和呈現(xiàn)方式,加強(qiáng)內(nèi)容結(jié)構(gòu)化,以大概念、大觀(guān)念來(lái)統(tǒng)領(lǐng)課程內(nèi)容,引導(dǎo)學(xué)生走進(jìn)和探究知識(shí)的發(fā)生與發(fā)展,減少對(duì)知識(shí)點(diǎn)孤立的理解與記憶。減少?lài)?guó)家課程的總課時(shí)數(shù),增加地方課程和校本課程的課時(shí)。為什么?為了學(xué)生對(duì)課程的選擇性,課程的豐富性,精選課程內(nèi)容是對(duì)學(xué)生終身學(xué)習(xí)必備的基本知識(shí)和技能要體現(xiàn)出來(lái),需要的不是必要的,該減的就要減下來(lái)。第三個(gè),內(nèi)容上要結(jié)構(gòu)化,大概念大觀(guān)念統(tǒng)領(lǐng)進(jìn)行教育教學(xué),減少對(duì)知識(shí)點(diǎn)孤立的理解和記憶,減少死記硬背。第四,探索評(píng)價(jià)改革?!半p新”怎么評(píng)價(jià),肯定前面三項(xiàng)發(fā)生了變化,評(píng)價(jià)隨之就發(fā)生變化,所以探索我們?cè)u(píng)價(jià)改革,我們學(xué)校的評(píng)價(jià),到我們學(xué)科組的評(píng)價(jià),都要做很大的改革變動(dòng)。
三、近二十年,xx中的教改歷程與兩輪課改。
我們伴隨著這20年第八輪課程改革,走到今天又開(kāi)啟新的課程改革,x中也是這樣,2009年,我們慢慢開(kāi)始提出來(lái),“穩(wěn)定結(jié)構(gòu)、保持規(guī)模、精耕細(xì)作、培育特色”,提出了博雅教育。
教育的根本任務(wù)是立德樹(shù)人,咱的分校叫樹(shù)人中學(xué),初中分校叫樹(shù)人外國(guó)語(yǔ),咱是在這之前主辦的,2017年十九大提出的就是德智體美勞全面發(fā)展。那么到明年,2022年二十大就要召開(kāi)了,看看我們黨的教育方針會(huì)不會(huì)再次修訂,一般每一屆黨的教育方針都會(huì)對(duì)內(nèi)容進(jìn)行一個(gè)變動(dòng),主題突出出來(lái),x中近二十年跟第八輪課程改革相伴相生,問(wèn)題我們也同樣有,成績(jī)也同樣,這就是xx中近二十年的改革。
課程資源整合與“雙新”的關(guān)系。2013年我提出課程資源整合,當(dāng)時(shí)說(shuō)課程資源整合,我們開(kāi)了不少的論壇,大單元大觀(guān)念,教材的內(nèi)容就是根據(jù)實(shí)際需求來(lái)整合了,我們當(dāng)時(shí)就是教材內(nèi)整合,學(xué)科內(nèi)整合,然后學(xué)科間的整合,校內(nèi)整合和校外的整合,從2013年到今天,很多學(xué)科做了教學(xué)內(nèi)容整合,有的高一高二,有的高二的內(nèi)容放到高三再講,然后高三的內(nèi)容是放到高二就講完了,我們做了很多這樣的工作。所以課程資源整合,實(shí)際上跟大單元大觀(guān)念本質(zhì)上是一樣的。
再一個(gè)我們的智慧課堂,后來(lái)的教學(xué)三度,跟現(xiàn)在我剛才講的“雙減”實(shí)際是一回事。因?yàn)橹腔壅n堂或者教學(xué)三度,實(shí)際上它的目標(biāo)就是要實(shí)現(xiàn)精準(zhǔn)、高效。減輕了負(fù)擔(dān)以后,就給學(xué)生創(chuàng)新和實(shí)踐留下了時(shí)間和空間,大家想一想是不是這樣?我們的目的不是多刷幾套題,現(xiàn)在提出來(lái)了控減,一個(gè)是作業(yè),學(xué)生的作業(yè),一個(gè)就是考試。咱們學(xué)校這學(xué)期開(kāi)學(xué)的第一次行政會(huì),就“雙減”這個(gè)問(wèn)題,學(xué)習(xí)了原清華大學(xué)教授謝維和先生的一篇文章。最近一期的《人民教育》社評(píng),謝維和的一篇文章《大先生的樣子》,大家可以看一看,其中就提到,千萬(wàn)不要說(shuō),當(dāng)校長(zhǎng)的就忽視了作業(yè),好像作業(yè)是老師的事,是學(xué)生的事,錯(cuò)了,就是你校長(zhǎng)管不管的問(wèn)題,管的有效沒(méi)效的問(wèn)題,管的好與不好的問(wèn)題。包括考試,一樣的道理。
四、xx中作為“雙新”國(guó)家級(jí)示范校,我們要有責(zé)任感、使命感。
我們要在“雙新”的實(shí)踐探索中做出榜樣,引領(lǐng)其他的學(xué)校,因?yàn)閤省學(xué)校很多,目前全國(guó)中小學(xué)生2億多,我們14億人1/7或者說(shuō)多于1/7是中小學(xué)生,中小學(xué)的老師有1000多萬(wàn),中小學(xué)教師的責(zé)任和使命就決定了我們國(guó)家的未來(lái)。如果1000多萬(wàn)中小學(xué)教師不改變,那就決定這2億多中小學(xué)生還是過(guò)去的老樣子。我們x中在第八輪不是全國(guó)的課改實(shí)驗(yàn)區(qū),也不是示范校,這一次我們學(xué)校上了個(gè)臺(tái)階。我本來(lái)29、30號(hào)到無(wú)錫參加一期“雙新”工程的學(xué)校的年度交流會(huì),x是二期,現(xiàn)在因?yàn)橐咔橥七t了,咱們學(xué)校搞的活動(dòng),“雙新”課程課堂展示,希望大家要重視,加強(qiáng)教研組、備課組學(xué)習(xí)。
我們的課最終要展示到全國(guó),我們展示出去讓人家評(píng)價(jià)一下。這一次xx中的“雙新”,我總結(jié)了這四點(diǎn),引用原教育部副部長(zhǎng)王湛的話(huà)?;A(chǔ)教育課程改革是我國(guó)教育領(lǐng)域?qū)⒖茖W(xué)的頂層設(shè)計(jì)與富有活力的基層創(chuàng)造相結(jié)合的成功的改革實(shí)踐。課程是國(guó)家意志的體現(xiàn),國(guó)家課程是國(guó)家培養(yǎng)人才的藍(lán)圖。基礎(chǔ)教育課程改革是進(jìn)入21世紀(jì)我國(guó)基礎(chǔ)教育領(lǐng)域的一次思想大解放、觀(guān)念大更新?;A(chǔ)教育課程改革和中小學(xué)普及信息技術(shù)同步推進(jìn)、互相促進(jìn)?;A(chǔ)教育課程改革是一面輝煌的旗幟,堅(jiān)守初心,勇?lián)姑J意開(kāi)拓,敢于創(chuàng)新。
展望“雙新”工程,有兩點(diǎn)很重要,一是要進(jìn)一步凝聚共識(shí),深刻認(rèn)識(shí)課程改革是落實(shí)立德樹(shù)人根本任務(wù)的關(guān)鍵舉措。今天想一想,你說(shuō)務(wù)虛也好,實(shí)際上是和大家一起統(tǒng)一思想,一起提升對(duì)過(guò)去20年的認(rèn)識(shí)和對(duì)未來(lái)我們這一輪課程改革的認(rèn)識(shí),沒(méi)有這個(gè)認(rèn)識(shí),帶著老認(rèn)識(shí)去處理新問(wèn)題,老鑰匙開(kāi)不了新鎖,會(huì)遇到很多問(wèn)題。二是堅(jiān)持目標(biāo)導(dǎo)向和問(wèn)題導(dǎo)向相結(jié)合,搞科學(xué)研究永遠(yuǎn)離不開(kāi)的,目標(biāo)導(dǎo)向和問(wèn)題導(dǎo)向相結(jié)合,理論和實(shí)踐相結(jié)合,這是我們深化教育改革,“雙新”工程基本的道路,光有理論沒(méi)有實(shí)踐也不行,實(shí)踐缺乏了理論的指導(dǎo),那必然是盲目的,也很難保證它的成功,所以目標(biāo)導(dǎo)向和問(wèn)題導(dǎo)向相結(jié)合,理論和實(shí)踐相結(jié)合,這就是我們的主攻方向,今天先把理論講清楚,大家的認(rèn)識(shí)解決了,再來(lái)做的時(shí)候,你知道往哪個(gè)方向努力。
五、展望“雙新”工程,兩點(diǎn)至關(guān)重要。
我最后再給大家兩個(gè)問(wèn)題,我也沒(méi)有思考好,大家一起思考。我們知道手段與目的,我們都知道教育教學(xué)的目的是育人,作業(yè)和考試都是手段,那么作業(yè)是為了什么?如何把握作業(yè)的度?考試又是為了什么?如何控減考試,實(shí)現(xiàn)有效作業(yè)與有效考試。
我在第一次行政會(huì)上提的問(wèn)題,現(xiàn)在我們?nèi)w一線(xiàn)教師會(huì)上我仍然提出這個(gè)問(wèn)題,因?yàn)槁鋵?shí)要落地,落在我們每一個(gè)老師身上,都知道教育教學(xué)目的是育人。習(xí)總書(shū)記說(shuō),為誰(shuí)培養(yǎng)人,培養(yǎng)什么樣的人,怎么培養(yǎng)人。所以手段和目的的討論,這應(yīng)該不用再爭(zhēng)論了。那么問(wèn)題就是,作業(yè)是手段,你總不能把作業(yè)變成目的,考試變成目的吧?說(shuō)是這樣說(shuō)的時(shí)候,做的時(shí)候又把手段和目的顛倒了,那是誰(shuí)出問(wèn)題了,不是學(xué)生出問(wèn)題了,學(xué)生出問(wèn)題是老師出問(wèn)題了,我們先把這個(gè)理清。
如果我們學(xué)校能夠在控減作業(yè)和考試上取得成效,如何更好地落實(shí)好“教學(xué)三度”與高水平的自主學(xué)習(xí)?第一個(gè)問(wèn)題,作業(yè)和考試,我們?cè)趺礃涌販p。第二個(gè)問(wèn)題,思維又遞進(jìn)了,假如這個(gè)問(wèn)題我們?nèi)〉昧艘欢ǖ某尚У脑?huà),如何更好地落實(shí)教學(xué)三度,這是指老師;
高水平的自主創(chuàng)新學(xué)習(xí),這是指學(xué)生。這兩個(gè)問(wèn)題,下一周的學(xué)科教研,好好討論,寫(xiě)成簡(jiǎn)報(bào)。我今天要講的就這么多,謝謝!
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校長(zhǎng)論壇上的講話(huà)篇十
校長(zhǎng)論壇主要是校長(zhǎng)就學(xué)校的發(fā)展定位、人才培養(yǎng)的目標(biāo)與質(zhì)量、學(xué)校的特色和優(yōu)勢(shì)、面臨的形勢(shì)等問(wèn)題進(jìn)行了深入研討的一種活動(dòng)。下面是本站小編給大家整理的20xx年校長(zhǎng)論壇
講話(huà)稿
,僅供參考。
各位領(lǐng)導(dǎo)、專(zhuān)家、同行:
下午好!
非常感謝教育局能組織這次論壇,給予我們有一個(gè)這樣難得的學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)。聽(tīng)了前面幾位校長(zhǎng)精彩的演講,我不禁想起這樣一句話(huà):聽(tīng)君一席話(huà),勝讀十年書(shū)。校長(zhǎng)們豐富的管理經(jīng)驗(yàn)使我受益非淺。我是一個(gè)剛出道的年輕小輩,借此機(jī)會(huì),談一談對(duì)“三好學(xué)生”評(píng)價(jià)機(jī)制的認(rèn)識(shí),懇請(qǐng)各位前輩批評(píng)指正。
前段時(shí)間,中國(guó)教育學(xué)會(huì)會(huì)長(zhǎng)、北京師范大學(xué)顧明遠(yuǎn)教授在上海教育論壇上發(fā)出倡議:廢除在學(xué)生還沒(méi)有成熟時(shí)就將他們分為三六九等的“三好學(xué)生”評(píng)價(jià)制度,要相信每一個(gè)學(xué)生都能成材,任何學(xué)生的進(jìn)步都應(yīng)該受到鼓勵(lì)。一石激起千層浪,顧明遠(yuǎn)教授的倡議立即引起教育界的大討論,一時(shí)間教育論壇上貼子紛飛,眾說(shuō)紛紜,觀(guān)點(diǎn)不一。4月23日,山東電視臺(tái)還以電視直播的形式,邀請(qǐng)多位教育專(zhuān)家學(xué)者進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)討論.那么,實(shí)行了50多年的“三好學(xué)生”評(píng)選是否還能跟得上時(shí)代的腳步?是該廢除,還是在原來(lái)的評(píng)選標(biāo)準(zhǔn)上加入新內(nèi)容呢?我認(rèn)為應(yīng)改革"三好學(xué)生"評(píng)價(jià)機(jī)制,肯定和鼓勵(lì)每一個(gè)學(xué)生,促進(jìn)每一個(gè)學(xué)生健康發(fā)展。
從上個(gè)世紀(jì)50年代開(kāi)始,教育部和團(tuán)中央在全國(guó)推行以“思想好、學(xué)習(xí)好、身體好”為標(biāo)準(zhǔn)的 “三好學(xué)生”評(píng)眩評(píng)選的比例占學(xué)生總數(shù)的5%至10%。 經(jīng)過(guò)50多年的評(píng)選工作,這種評(píng)選制度暴露了很多弊端。
一、“三好學(xué)生”評(píng)選成為少數(shù)學(xué)生的專(zhuān)利,5%至10%的評(píng)選比例讓多數(shù)學(xué)生可望不可及。比如一個(gè)班40個(gè)學(xué)生,若以5%計(jì)算只有2個(gè)同學(xué)能評(píng)上“三好學(xué)生”, 以10%計(jì)算也只有4個(gè)名額。再評(píng)上4個(gè)積極分子,剩下的還有32個(gè)學(xué)生呢?他們辛辛苦苦地學(xué)習(xí)了一年,什么榮譽(yù)也沒(méi)有。以前說(shuō)高考是過(guò)獨(dú)木橋,現(xiàn)在評(píng)三好學(xué)生不也是過(guò)獨(dú)木橋嗎?我可以肯定的說(shuō),有很多學(xué)生,從小學(xué)到初中九年時(shí)間,一項(xiàng)榮譽(yù)都沒(méi)有被評(píng)上,難道他們就沒(méi)有一點(diǎn)值得肯定和鼓勵(lì)的地方??蓱z的比例使“三好學(xué)生”的評(píng)價(jià)機(jī)制失去了應(yīng)有的激勵(lì)作用,成為了少數(shù)人的專(zhuān)利,無(wú)形中拉大了其他同學(xué)跟“三好學(xué)生”的差距,人為地給學(xué)生分等級(jí)。
二、過(guò)于重視成績(jī),忽略了學(xué)生的個(gè)性發(fā)展。新課程改革的最高宗旨和核心理念是 “一切為了每一位學(xué)生的發(fā)展”,要求學(xué)生要做到全面發(fā)展,提高綜合素質(zhì)能力。但在實(shí)際操作過(guò)程中,“三好學(xué)生”評(píng)價(jià)過(guò)于重視學(xué)生的學(xué)習(xí)成績(jī),有的學(xué)校甚至規(guī)定學(xué)習(xí)成績(jī)前10名的學(xué)生,才有資格評(píng)選,把“三好”變成了“一好”,造成了人人鉆進(jìn)書(shū)本,起早摸黑做題目,忽略了學(xué)生動(dòng)手能力、創(chuàng)新能力、交際能力等個(gè)性能力的發(fā)展,造就了一大批只會(huì)做題目專(zhuān)一“人才”。
三、夸大了“三好學(xué)生”的作用,使評(píng)比披上了濃厚的功利色彩
大家都知道,評(píng)上省級(jí)“三好學(xué)生”升學(xué)可以加5分,這5分就是天上掉下的陷餅,就是金錢(qián)。很多家長(zhǎng)為了讓孩子有機(jī)會(huì)評(píng)上“三好學(xué)生”,想方設(shè)法給學(xué)校和老師送禮拉關(guān)系,你搶我?jiàn)Z。 “三好”在這關(guān)鍵時(shí)刻兌現(xiàn)為考場(chǎng)上的“特權(quán)”,使“三好學(xué)生”榮譽(yù)稱(chēng)號(hào)披上濃厚的功利色彩。
講到這里,可能有人會(huì)問(wèn),那么三好學(xué)生評(píng)比就一點(diǎn)好處都沒(méi)有?我說(shuō)有,并且有兩大好處。第一、三好學(xué)生的評(píng)比使少數(shù)人受益,加了分考上大學(xué)。
第二、三好學(xué)生的評(píng)比繁榮了一個(gè)行業(yè),什么行業(yè)呢?配鏡行業(yè)。我想大家都深有體會(huì),學(xué)生的眼睛一年比一年差,配眼鏡的商店一年比一年多,生意卻還一年比一年紅火??赡芩腥硕枷氩坏健叭脤W(xué)生”的評(píng)比卻能促進(jìn)配鏡行業(yè)的繁榮,使配鏡業(yè)成為中國(guó)最具發(fā)達(dá)的行業(yè)之一,中國(guó)眼鏡生產(chǎn)的數(shù)量在全球的遙遙領(lǐng)先。
“三好學(xué)生”的評(píng)比竟然能促進(jìn)配鏡行業(yè)的繁榮,這是教育的悲哀哪!可見(jiàn), “三好學(xué)生”這上世紀(jì)50年代的產(chǎn)物,已不再能適應(yīng)時(shí)代發(fā)展的需求?,F(xiàn)在我們正在大力推行新課程改革,減輕學(xué)生過(guò)重負(fù)擔(dān),我認(rèn)為應(yīng)建立科學(xué)的 “三好學(xué)生”評(píng)價(jià)體系,結(jié)合“以生為本”理念,把傳統(tǒng)的“思想好、學(xué)習(xí)好、身體好”的 “三好學(xué)生”標(biāo)準(zhǔn),變成“好公民、好學(xué)生、好子女”的新三好學(xué)生標(biāo)準(zhǔn)。
去年,我們南溪小學(xué)嘗試做了大膽的改革,學(xué)校里開(kāi)展“校園十佳少先隊(duì)員”、“閱讀之星”、“藝術(shù)之星”、“交際之星” “故事之星”、“體育之星”“數(shù)學(xué)之星”“文明之星”等評(píng)比,班級(jí)里開(kāi)展“全面發(fā)展好少年”,“優(yōu)秀少先隊(duì)員”評(píng)比。
這項(xiàng)改革實(shí)施后,學(xué)生主動(dòng)參與申報(bào)評(píng)選,他們的個(gè)性發(fā)展有了明確的目標(biāo),使每個(gè)孩子都能看到自己的長(zhǎng)處,發(fā)揮自己的優(yōu)點(diǎn),收到了意想不到的效果。比如五年級(jí)學(xué)生潘文俊同學(xué)天生內(nèi)向,沉默寡言,不善表達(dá),自從他申報(bào)“故事之星”評(píng)比后,閱讀了大量的書(shū)籍,已能夠單獨(dú)講故事,最后拿到了“故事之星”獎(jiǎng)狀,連內(nèi)向的性格也克服了。
為了能評(píng)上“校園美容師”,學(xué)校原來(lái)要求每人種一盆花,有的學(xué)生一個(gè)人就栽種了5盆,甚至8盆?!靶@美容師”的評(píng)比,激發(fā)了學(xué)生種花的積極性,原來(lái)的人手一盆花,現(xiàn)在達(dá)到了人手三盆花,有力推動(dòng)學(xué)校的綠化建設(shè),今年我校就在學(xué)生的積極參與下建造了10個(gè)花壇,三座假山,兩條石子路,種植了大量的黃楊、杜英、雪松、塔柏,使原本單調(diào)的校園逐步形成雪松高聳,假山矗立,花盆林立,曲徑通幽格局。
改革半年后,我們驚喜的發(fā)現(xiàn),學(xué)生更加注重自己的個(gè)性發(fā)展了。學(xué)生的榮譽(yù)感更強(qiáng),競(jìng)爭(zhēng)的氛圍更濃了。暢想美好的未來(lái),我們是不是可以大膽預(yù)測(cè),“藝術(shù)之星”可能就是未來(lái)的歌星、畫(huà)家。交際之星也許就是未來(lái)的外交家,體育之星,或許就是未來(lái)的劉翔、姚明。這預(yù)測(cè)可能是一種錯(cuò)誤,但今天,我們作為教育工作者,我們所能做的,應(yīng)該做得到的是給學(xué)生一個(gè)舞臺(tái),給他一個(gè)展示自己的舞臺(tái),肯定和鼓勵(lì)每一個(gè)學(xué)生,促進(jìn)每一個(gè)學(xué)生健康發(fā)展。 以上是我結(jié)合一年來(lái)我校的改革實(shí)際所發(fā)表的見(jiàn)解,有不足之處,敬請(qǐng)各位領(lǐng)導(dǎo)、專(zhuān)家、同行提出寶貴意見(jiàn)。謝謝大家!
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、尊敬的各位校長(zhǎng)、各位媒體朋友們:
大家下午好!
懷著無(wú)限的期望與敬意,帶著滿(mǎn)腔的激情與企盼,在桃花盛開(kāi)的季節(jié),我們相聚在人文薈萃、風(fēng)景秀麗的山下、青通河畔,攜手參與*市首屆校長(zhǎng)論壇,共赴這場(chǎng)智慧的盛宴。作為承辦方,我謹(jǐn)代表*小學(xué)全體師生對(duì)各位領(lǐng)導(dǎo)、各位校長(zhǎng)和各位媒體朋友的到來(lái)表示最熱烈的歡迎!感謝主辦單位市教育局和協(xié)辦單位*縣教育局、安徽青年報(bào)學(xué)生周刊發(fā)起和協(xié)辦這次活動(dòng),為我們提供一個(gè)信息傳遞的平臺(tái),智謀交融的良機(jī)!同時(shí)也要感謝在座的各位多年來(lái)對(duì)我校發(fā)展和教科研的大力支持!
承辦論壇是我校的光榮,這對(duì)我校來(lái)說(shuō),是一次難得的學(xué)習(xí)機(jī)會(huì),更是我們謀求發(fā)展的一次新機(jī)遇。在此,我真誠(chéng)地邀請(qǐng)大家光臨我校,對(duì)我校的發(fā)展給予更多的關(guān)注、指導(dǎo)和支持。
我校自創(chuàng)辦至今已有20xx年。這十年,我們一直堅(jiān)持規(guī)范辦學(xué),堅(jiān)持特色辦學(xué)。目前,“和諧中爭(zhēng)論,樸實(shí)中創(chuàng)新”的教風(fēng)和“守紀(jì)、善學(xué)、多能、向上”的學(xué)風(fēng)業(yè)已形成,以人為本、民主管理、科學(xué)管理的辦學(xué)機(jī)制已基本建立。“傳統(tǒng)文化,經(jīng)典誦讀”作為我校特色活動(dòng)獲得了中央文明辦第三屆“未成年人思想道德建設(shè)工作創(chuàng)新獎(jiǎng)”二等獎(jiǎng)。學(xué)校先后獲得“省語(yǔ)言文字規(guī)范化示范學(xué)?!?、“省未成年人思想道德建設(shè)示范?!?、 “市示范學(xué)?!?、“市特色學(xué)?!?、“市文明校園”等稱(chēng)號(hào)。校黨支部在建黨90周年榮獲“全市先進(jìn)基層黨組織”稱(chēng)號(hào)。今年二月,我校被推薦為安徽省首批加入長(zhǎng)三角網(wǎng)上結(jié)對(duì)學(xué)校。
隨著社會(huì)的快速發(fā)展,社會(huì)各界對(duì)教育、對(duì)學(xué)校的要求愈來(lái)愈高,學(xué)校面臨管理與發(fā)展的壓力也越來(lái)越大。因此,在新形勢(shì)下如何實(shí)施高效管理,探尋學(xué)校發(fā)展新途徑顯得尤為重要。在座的都是資深校長(zhǎng)和行業(yè)精英,具有先進(jìn)的思想觀(guān)念,務(wù)實(shí)的工作作風(fēng),厚實(shí)的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),優(yōu)良的工作業(yè)績(jī)。今天,*市教育局以論壇的形式將大家匯集在一起,為我們跨縣、跨市、跨省溝通聯(lián)誼搭建了良好的平臺(tái)。我滿(mǎn)心期待著,各位同仁“華山論劍”,碰撞智慧,交流經(jīng)驗(yàn),以明晰的辦學(xué)思路,感悟管理真諦,探索管理方法,實(shí)現(xiàn)合作共贏。
我堅(jiān)信:本屆論壇的舉辦,定會(huì)使思想的火花不斷燎燃,觀(guān)點(diǎn)的互通更加暢達(dá),思辨的種子開(kāi)花結(jié)果。相信這次活動(dòng)會(huì)成為我們相互交流、校際合作、友誼與事業(yè)共同發(fā)展的良好開(kāi)端。
最后,再次感謝大家的光臨,也衷心祝愿本屆校長(zhǎng)論壇能為我市教育的發(fā)展揭開(kāi)嶄新的一頁(yè)。祝*市首屆校長(zhǎng)論壇取得圓滿(mǎn)成功!祝大家在*期間居住稱(chēng)心、交流舒心、活動(dòng)開(kāi)心!謝謝大家!
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同行大家上午好:
非常感謝教育局能組織這次論壇,給予我們一個(gè)難得的學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)。帶著一個(gè)學(xué)習(xí)、交流的心愿,懷著一份虔誠(chéng)的心情和大家一起來(lái)談?wù)勎亦l(xiāng)校本教研管理的點(diǎn)點(diǎn)滴滴,今天我發(fā)言的主題是《鞠躬校本教研綠地,走進(jìn)燦漫春天》。
一、在教研互助中共同提升
在新課程實(shí)施的過(guò)程中,我們?cè)絹?lái)越感到教研對(duì)教學(xué)實(shí)踐能力的提升有著重要作用,因此我鄉(xiāng)就確立了定時(shí)教研、有效教研的主旨。上學(xué)期,我們?cè)诮逃种魅蔚木闹敢?,開(kāi)始了新一輪的課堂改革。首先,每位教師按照自己的設(shè)計(jì)在a4紙上寫(xiě)出自己的單元備課,包括:?jiǎn)卧黝}、單元結(jié)構(gòu)、主要知識(shí)點(diǎn)、易錯(cuò)點(diǎn)、質(zhì)量鏈接檢測(cè)題等;之后,教研室安排每個(gè)學(xué)科的集備時(shí)間、地點(diǎn),大家?guī)е约壕膶?xiě)的單元備課以年級(jí)為單位對(duì)本單元的主要知識(shí)點(diǎn),易錯(cuò)點(diǎn)等共同研討、各抒己見(jiàn)、求同存異;接下來(lái),由教研組長(zhǎng)把大家的研討設(shè)計(jì)一一總結(jié)并復(fù)印分給每位教師;最后,老師們?cè)诖髵鞖v紙上用記號(hào)筆填寫(xiě)集背內(nèi)容并把它掛在教室顯眼的位置。今年聯(lián)校統(tǒng)一印發(fā)的“掛歷”,不僅成了小學(xué)教室里的一道美麗的風(fēng)景線(xiàn),而且還給了學(xué)生每天有意或無(wú)意看到所學(xué)內(nèi)容知識(shí)點(diǎn),易錯(cuò)題等的機(jī)會(huì)。長(zhǎng)此以往,學(xué)生考試難題錯(cuò)的少了,教師上課也輕松了,一舉兩得。由于學(xué)科不同,自身教學(xué)特點(diǎn)不同,“掛歷”運(yùn)用方法也不一樣,體現(xiàn)了“一模多法”。更值得欣喜的是,新的教學(xué)模式已初見(jiàn)成效,去年我鄉(xiāng)四名教師運(yùn)用此模式在聊城市優(yōu)質(zhì)課比賽中,榮獲了兩個(gè)一等獎(jiǎng),兩個(gè)二等獎(jiǎng)的好成績(jī),結(jié)束了從來(lái)沒(méi)有市優(yōu)質(zhì)課的歷史,每個(gè)年級(jí)的期末測(cè)試也都有了不同程度的提高。
二、在師生閱讀中共同提升
農(nóng)民守望稻田,渴望豐收;我們守望鄉(xiāng)村教育,期待學(xué)校能在“稻花香里,聽(tīng)取蛙聲一片”。20xx年8月石西軍校長(zhǎng)來(lái)到蘭沃后,通過(guò)調(diào)研發(fā)現(xiàn)了大多數(shù)孩子作文不會(huì)寫(xiě),考試失分較多這一現(xiàn)象,隨即發(fā)出了讓每個(gè)孩子大量閱讀、海量背誦的
倡議書(shū)
。從開(kāi)始好作文、好書(shū)的閱讀、到經(jīng)典傳統(tǒng)文化的背誦,學(xué)生的閱讀量在日益增加,語(yǔ)言積累也是越來(lái)越豐富。石校長(zhǎng)還曾自己出資送給每個(gè)孩子一本《
弟子規(guī)
》?,F(xiàn)在大部分孩子背誦了弟子規(guī),并且閱讀了《論語(yǔ)》、《老子》、《
唐詩(shī)
》等。一個(gè)孩子,你教他什么,他就學(xué)什么。一個(gè)孩子的基本學(xué)習(xí)能力,是吸收的能力,是海綿式的吸收,整體的吸收。你教他什么,放在肚子里面,不懂沒(méi)有關(guān)系?長(zhǎng)大就有用,一個(gè)人是會(huì)長(zhǎng)大的,學(xué)的這些不懂的東西,他有七十年去懂,你怕什么!但是現(xiàn)在不學(xué),一輩子就來(lái)不及了!我校六年級(jí)的學(xué)生南雨雷說(shuō):“自從我閱讀了中外經(jīng)典名著,我強(qiáng)烈地感覺(jué)到,我的作文、閱讀題都上了一個(gè)臺(tái)階。在閱讀的時(shí)候,并不一定感覺(jué)到明顯效果,但寫(xiě)起作文來(lái),筆下的文采仿佛不是自己的,不由自主涓涓流出。這就是文化的熏陶,在不知不覺(jué)中融入到了閱讀者的生命。“操千曲而后曉聲,觀(guān)千劍而后識(shí)器”。大量的誦讀,讓孩子們豐富了知識(shí),積累了語(yǔ)言,做起學(xué)問(wèn)、寫(xiě)起文章來(lái)才能旁征博引,成為一代大家。在去年“景芝杯”《中國(guó)夢(mèng)?我的夢(mèng)》小記者征文比賽中,我鄉(xiāng)有8位同學(xué)獲獎(jiǎng),名列全縣第一位;在縣教育局舉辦的“愛(ài)我中華,愛(ài)我家鄉(xiāng)”小記者征文評(píng)選中,我鄉(xiāng)三名同學(xué)得獎(jiǎng); 20xx年“暑假讀一本好書(shū)”征文比賽中三名同學(xué)獲得一等獎(jiǎng),一名獲得二等獎(jiǎng)。同學(xué)們爭(zhēng)先恐后的向冠縣周報(bào),聊城日?qǐng)?bào),聯(lián)校網(wǎng)站積極投稿,大家寫(xiě)作的的熱情水漲船高,在要求學(xué)生大量閱讀的同時(shí),今年聯(lián)校給全體教師每人購(gòu)買(mǎi)了一本工作思維理念專(zhuān)著——《你在為誰(shuí)工作》,要求每位教師一定要精讀這本專(zhuān)著,并做好
讀書(shū)筆記
。張莊的校長(zhǎng)讀完此書(shū)在他的感想中寫(xiě)到“我很慶幸能讀到這本書(shū),它讓我深深明白了工作是一個(gè)施展自己才能的舞臺(tái),是體現(xiàn)生命價(jià)值的舞臺(tái),沒(méi)有這個(gè)舞臺(tái),我們縱使才華橫溢又有什么用呢?努力工作吧!人生因工作而精彩!我們忠心的希望閱讀能成為伴隨終身的生活習(xí)慣;讓閱讀成為我們?nèi)松猛舅仨毥?jīng)歷的精神跋涉,使我鄉(xiāng)每一位老師都受到洗禮,心靈得到凈化。
三、在專(zhuān)家引領(lǐng)中共同成長(zhǎng)
沒(méi)有專(zhuān)業(yè)引領(lǐng)的教研活動(dòng),教師的專(zhuān)業(yè)水平就很難上升到一定的高度。 我鄉(xiāng)20xx年和實(shí)驗(yàn)小學(xué)開(kāi)展了教研結(jié)對(duì)幫扶活動(dòng),每周有計(jì)劃地開(kāi)展同課異構(gòu)、學(xué)科報(bào)告交流等,課后開(kāi)展了互動(dòng)式的說(shuō)課、評(píng)課。20xx年又和武訓(xùn)希望小學(xué)開(kāi)展了幫扶活動(dòng) ,收到了“資源共享、揚(yáng)長(zhǎng)避短、共同提高”效果,大家受益匪淺。同時(shí)聯(lián)校利用假期和周末時(shí)間組織老師先后觀(guān)看了,魏書(shū)生老師教育思想報(bào)告的視頻錄像,王敏勤教授的高效課堂教學(xué)模式暨“三級(jí)建?!眻?bào)告會(huì),馮明才主任學(xué)術(shù)報(bào)告會(huì),讓我們領(lǐng)略到了大家的風(fēng)范,什么樣的教育才是真正的教育,我們應(yīng)該做怎樣的教育,為我們以后的工作指明了方向。
最后我想引用徐志摩詩(shī)中的一句話(huà)結(jié)束我今天的發(fā)言,“青山不改,綠水長(zhǎng)流,志存高遠(yuǎn),必有作為。期待你能‘撐一支長(zhǎng)篙,向青草更青處漫溯’”。我鄉(xiāng)的校本教研僅僅是“小荷才露尖尖角”,仍需進(jìn)一步的提升,才能更好的成果。其間如有不當(dāng)之處、不妥之詞,還懇請(qǐng)得到您的批評(píng)指正以及更好的建議。
謝謝大家!
校長(zhǎng)論壇上的講話(huà)篇十一
大家好,今天,能夠參加校長(zhǎng)論壇活動(dòng),有機(jī)會(huì)和各位同仁交流切磋,自己感到非常高興。
小學(xué)創(chuàng)辦于年,位于,占地面積平方米,建筑面積平方米。現(xiàn)有個(gè)班級(jí),多名教職工,近名學(xué)生。屬于我們市級(jí)重點(diǎn)小學(xué)。學(xué)校連續(xù)次被市人民政府命名為市級(jí)文明單位,系市德育先進(jìn)學(xué)校、市教科研先進(jìn)集體、市群體先進(jìn)集體、市綠色學(xué)校、省園林式單位、市模范學(xué)校、市社會(huì)治安綜合治理先進(jìn)單位和市文明學(xué)校。作為基層學(xué)校負(fù)責(zé)人,自己在長(zhǎng)期的學(xué)校管理改革探索實(shí)踐中,深深認(rèn)識(shí)到,堅(jiān)持師生為本,凸現(xiàn)辦學(xué)特色,是讓基礎(chǔ)教育回歸本真,促進(jìn)學(xué)校內(nèi)涵發(fā)展的必經(jīng)之路。今天,我發(fā)言的題目是《堅(jiān)持師生為本,凸現(xiàn)辦學(xué)特色》,請(qǐng)各位領(lǐng)導(dǎo)和同行批評(píng)指正。
工欲善其事必先利其器。我想,這個(gè)“器”就是硬件環(huán)境。因?yàn)樾@環(huán)境既是校園文化的物質(zhì)載體,又是校園文化的重要表現(xiàn)形式。因此,我們通過(guò)積極營(yíng)造高品位校園文化,不斷創(chuàng)新工作方法,進(jìn)一步優(yōu)化育人環(huán)境,提高校園文化內(nèi)涵,提升學(xué)校辦學(xué)層次,彰顯學(xué)校辦學(xué)特色,實(shí)現(xiàn)學(xué)??缭绞桨l(fā)展。
眾所周知,任何一所學(xué)校如果要營(yíng)造濃郁的校園文化氛圍,首先,先要從美化校園環(huán)境做起,如果沒(méi)有美的校園環(huán)境,校園文化就是紙上談兵,無(wú)從談起。因此,我們本屆校領(lǐng)導(dǎo)十分重視改造校園環(huán)境和校園文化建設(shè)工作,多次召開(kāi)專(zhuān)門(mén)會(huì)議,研究此事。年前,面對(duì)學(xué)校比較落后的基礎(chǔ)設(shè)施現(xiàn)狀,利用各種渠道籌款多萬(wàn)元,建起了平方米的教學(xué)大樓和多平方米米的圖書(shū)館、科研樓,結(jié)束了學(xué)校沒(méi)有專(zhuān)門(mén)的圖書(shū)收藏、閱讀場(chǎng)所和教學(xué)科研專(zhuān)業(yè)場(chǎng)所的歷史。同時(shí),我們加強(qiáng)校園環(huán)境建設(shè),堅(jiān)持讓每一面墻、每一塊土地都是宣傳教育的有力陣地,力爭(zhēng)做到了凈化、綠化、美化。圍繞建設(shè)綠色園林式學(xué)校的目標(biāo),經(jīng)過(guò)時(shí)間的努力,建起縱橫交錯(cuò),四通八達(dá)多平方米的硬化校道,多平方米綠草如茵的草坪,造型新穎的花壇花圃,種植了棵常青樹(shù)木。特別是新建的升旗廣場(chǎng)和操場(chǎng),使廣大師生隆重舉行升國(guó)旗儀式、進(jìn)行體育教學(xué)活動(dòng)有了寬敞平整的場(chǎng)地。而且,文化長(zhǎng)廊,貼滿(mǎn)了有關(guān)教育學(xué)生等內(nèi)容的,令我們校園的文化氛圍驟然大增。喜看今朝,校園內(nèi)處處綠草蔥郁,時(shí)時(shí)花果飄香,變成一所園林式學(xué)校,從而,為我校校園文化建設(shè)打好了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
沒(méi)有規(guī)矩,不成方圓。我們的國(guó)家是法制國(guó)家,我們的社會(huì)是法制社會(huì),我們的學(xué)校是法制。那么,我們的學(xué)校管理上,就是要實(shí)行依法治校。而實(shí)行依法治校,就是要嚴(yán)格按照教育法律的原則與規(guī)定,開(kāi)展教育教學(xué)活動(dòng),尊重學(xué)生人格,維護(hù)學(xué)生合法權(quán)益,形成符合法治精神的育人環(huán)境,不斷提高學(xué)校管理者、教師的法律素質(zhì),提高學(xué)校依法處理各種關(guān)系的能力。也就是說(shuō),需要依法理順政府與學(xué)校的關(guān)系、落實(shí)學(xué)校辦學(xué)自的基礎(chǔ)上,完善學(xué)校各項(xiàng)民主管理制度,實(shí)現(xiàn)學(xué)校管理與運(yùn)行的制度化、規(guī)范化、程序化,依法保障學(xué)校、舉辦者、教師、學(xué)生的合法權(quán)益,形成教育行政部門(mén)依法行政,學(xué)校依法自主辦學(xué)、依法接受監(jiān)督的格局。
進(jìn)一步講,學(xué)校的制度建設(shè)主要具有這樣幾個(gè)方面的作用,一是約束的功能,它明確的告訴全校員工什么事能做,什么事不能做,什么事應(yīng)該怎樣做。例如某學(xué)校針對(duì)原來(lái)偶有教師曠課現(xiàn)象,教務(wù)處教學(xué)管理規(guī)章中制定了這樣一條:教師無(wú)故曠課一節(jié)扣款200元。表面上看,該制度缺乏人性,因?yàn)榻處熒弦还?jié)課的收入達(dá)不到200元。但實(shí)際上該條款明確規(guī)范每一個(gè)教師不能缺課,扣款的條款實(shí)際上是告誡教師不要被扣款。據(jù)了解,該制度出臺(tái)后,從未有任何一個(gè)教師遭到處罰,這說(shuō)明,該制度確實(shí)起到了約束的作用。第二是激勵(lì)功能,當(dāng)大家都能規(guī)范的要求自己以后,管理者需要提升的是,學(xué)校教師怎樣將工作干的更好,相應(yīng)的規(guī)章制度設(shè)立出教師積極爭(zhēng)取進(jìn)步平臺(tái)。例如:學(xué)校在學(xué)科競(jìng)賽輔導(dǎo)和教育科研成果的獎(jiǎng)勵(lì)條例中都有充分的體現(xiàn)。三是發(fā)展功能,激勵(lì)功能往往具有短期效應(yīng),具有明確的指向,激勵(lì)的教育事件具體。教師通過(guò)經(jīng)常性的激勵(lì),很自然的會(huì)有所發(fā)展。但學(xué)校需要教師不斷的進(jìn)步,不斷的發(fā)展。學(xué)校所開(kāi)展的“名師工程”活動(dòng),為中青年教師發(fā)展搭建了發(fā)展平臺(tái),提供了發(fā)展的方向。因此,制度是全校師生行動(dòng)的規(guī)范,做好制度文化建設(shè)是保證學(xué)校工作正常有序進(jìn)行的重要保證。
為了進(jìn)一步做好制度文化建設(shè),規(guī)范師生文明行為。我們學(xué)校先后制定并完善了余項(xiàng)教育教學(xué)管理、安全、守紀(jì)等規(guī)章制度,做到了“全、細(xì)、嚴(yán)”,使事事有章可循,內(nèi)容具體明確,賞罰分明,有法可依,有章可循。
開(kāi)展特色教育活動(dòng),不斷提高師生的綜合文化素養(yǎng)。學(xué)校始終堅(jiān)持以人為本、師生為本的管理理念,通過(guò)開(kāi)展形式多樣、內(nèi)容豐富的特色教育活動(dòng),使教師不斷提高自身素質(zhì)和教學(xué)水平,讓基礎(chǔ)教育回歸本真,使學(xué)生得到全面的發(fā)展。在此方面,我們主要是采取了“三強(qiáng)”措施。
——強(qiáng)隊(duì)伍,加強(qiáng)德育隊(duì)伍建設(shè),努力培養(yǎng)一支德育工作隊(duì)伍尤其是班主任隊(duì)伍;加強(qiáng)教師的行為規(guī)范教育,做到榜樣示范,以身作則,學(xué)校按中心校要求,每學(xué)期做好一次教師的思想素質(zhì)考評(píng)并記錄入案;努力培養(yǎng)一支德育工作隊(duì)伍尤其是班主任隊(duì)伍。班主任隊(duì)伍建設(shè)要有創(chuàng)新。對(duì)班主任日常工作的考評(píng)要更具體有效,真正起到表彰先進(jìn)、激勵(lì)大家的作用。
——強(qiáng)機(jī)制,充分發(fā)揮班集體、團(tuán)組織和學(xué)生會(huì)的作用,進(jìn)一步建立和完善學(xué)生自我教育、自我管理、自我評(píng)估的機(jī)制。進(jìn)一步發(fā)揮家長(zhǎng)學(xué)校的作用,整合學(xué)校、社會(huì)、家庭等各方面力量,做到學(xué)校、家庭、社會(huì)齊抓共管,形成德育工作網(wǎng)絡(luò)。各班主任必須經(jīng)常與學(xué)生家長(zhǎng)保持聯(lián)系,分年級(jí)以班為單位召開(kāi)學(xué)生家長(zhǎng)會(huì)。
——強(qiáng)載體,開(kāi)展豐富多彩的德育活動(dòng),努力拓寬了育人渠道。舉行各類(lèi)形式的活動(dòng),建構(gòu)學(xué)生行為規(guī)范養(yǎng)成教育的平臺(tái),讓學(xué)生在活動(dòng)中,通過(guò)各種無(wú)形的約束力規(guī)范自己的行為。比如對(duì)學(xué)生進(jìn)行入校教育和愛(ài)校教育,讓學(xué)生了解校園的歷史變遷、特色風(fēng)貌、辦學(xué)成效,激發(fā)學(xué)生的愛(ài)校熱情;充分利用學(xué)生大會(huì)、班會(huì)、隊(duì)會(huì)向?qū)W生進(jìn)行行為規(guī)范教育。比如每周星期舉行升旗儀式,學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)、教師、學(xué)生進(jìn)行國(guó)旗下講話(huà)。積極開(kāi)展培育和弘揚(yáng)民族精神教育。開(kāi)展好文明禮貌教育和文明習(xí)慣培養(yǎng)。學(xué)習(xí)并使用文明禮貌用語(yǔ)。比如學(xué)校堅(jiān)持德育為首,成立音樂(lè)、美術(shù)、體育、數(shù)學(xué)等各種興趣小組,經(jīng)常舉辦各種體育比賽與文藝活動(dòng),豐富了學(xué)生校園生活,提高了學(xué)生綜合素質(zhì)。定期評(píng)選三好學(xué)生、優(yōu)秀班干部,并大力表?yè)P(yáng)頒發(fā)獎(jiǎng)狀。每天早操時(shí)間都會(huì)對(duì)學(xué)生進(jìn)行思想教育,表?yè)P(yáng)好人好事,對(duì)違紀(jì)學(xué)生進(jìn)行思想教育。定期開(kāi)展國(guó)旗下的講話(huà),對(duì)學(xué)生進(jìn)行德育教育。
通過(guò)打造書(shū)香校園,共創(chuàng)精神家園,讓書(shū)卷氣成為師生最好的品格,讓打造書(shū)香校園活動(dòng)成為學(xué)校內(nèi)涵發(fā)展的基礎(chǔ)工程。
整體校園文化建設(shè)是學(xué)校實(shí)現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展之魂。學(xué)校要想全體教職員工把校園文化作為自覺(jué)的行為和精神的源泉,化成推動(dòng)學(xué)校長(zhǎng)足發(fā)展的動(dòng)力。學(xué)校以“一切為了學(xué)生的美好明天”為辦學(xué)宗旨,遵循“”的辦學(xué)原則,確立了“”的校訓(xùn),形成了“”的校風(fēng),“”的教風(fēng),“”的學(xué)風(fēng),“”的工作作風(fēng)。積極的辦學(xué)理念、鮮明的辦學(xué)特色,為學(xué)校全面深化素質(zhì)教育提供了有力保證。前學(xué)校的教育改革正在努力順應(yīng)社會(huì)的需求,教育的需求和個(gè)人成長(zhǎng)發(fā)展的需求。主動(dòng)探索不等不靠,將這種需求轉(zhuǎn)化成一種教育現(xiàn)實(shí),讓更多的師生受益,將學(xué)校變成個(gè)性發(fā)展的天空。學(xué)校立足于學(xué)生的興趣、個(gè)性發(fā)展等方面的需要,滿(mǎn)足不同學(xué)生成長(zhǎng)發(fā)展的需要。在這里興趣做主,興趣是起點(diǎn),興趣是終點(diǎn),興趣更是標(biāo)準(zhǔn)。讓小學(xué)這段時(shí)光成為學(xué)生校園里最向往的生活。讓學(xué)生從小就會(huì)培養(yǎng)興趣,懂得選擇,有向往和追求。
積極營(yíng)造高品位校園文化,不斷創(chuàng)新工作方法,進(jìn)一步優(yōu)化育人環(huán)境,提高校園文化內(nèi)涵,提升學(xué)校辦學(xué)層次,彰顯學(xué)校辦學(xué)特色,實(shí)現(xiàn)學(xué)??茖W(xué)發(fā)展。經(jīng)過(guò)幾年的探索和實(shí)踐,形成了校園文化建設(shè)的基本思路:以育人為宗旨,以豐富的課內(nèi)外文化活動(dòng)為載體,始終堅(jiān)持“以科學(xué)的理論武裝人,以正確的輿論引導(dǎo)人,以高尚的精神塑造人,以?xún)?yōu)秀的作品鼓舞人”。積極創(chuàng)建“校園建筑營(yíng)造整體美、綠色植物營(yíng)造環(huán)境美、名人佳作營(yíng)造藝術(shù)美、人際和諧營(yíng)造文明美”的校園文化,優(yōu)化了育人環(huán)境。從而實(shí)現(xiàn)學(xué)校校園文化的整體發(fā)展和全面繁榮。
小學(xué)的學(xué)校建設(shè)發(fā)展工作,在上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心支持和全體師生的共同努力下,開(kāi)局良好,初見(jiàn)成效!我校因校建工作成績(jī)顯著,先后榮獲“市美麗校園”、“市文明單位”、“市德育先進(jìn)單位”、“市全文明學(xué)校”等榮譽(yù)稱(chēng)號(hào)。這些榮譽(yù)和成績(jī)的取得,是正確領(lǐng)導(dǎo)和學(xué)校上下共同努力的結(jié)果,也是兄弟學(xué)校的支持和幫助的結(jié)果。這次能夠作為學(xué)校負(fù)責(zé)人代表來(lái)參加論壇活動(dòng),是對(duì)我校發(fā)展建設(shè)工作的鞭策和鼓勵(lì)。
校長(zhǎng)論壇上的講話(huà)篇十二
每個(gè)學(xué)期開(kāi)學(xué)之初,學(xué)校的班主任們都要聚集一堂,舉行一場(chǎng)班主任論壇。以下是本站小編為大家整理的班主任論壇校長(zhǎng)講話(huà),給大家作為參考,歡迎閱讀!
老師們、同志們:
大家好!剛才我參加了班主任論壇,聽(tīng)著大家的發(fā)言,我的心始終處于一種感動(dòng)的狀態(tài),大家的付出,大家的投入,大家的教育教學(xué)藝術(shù),精彩的成功案例,大家對(duì)教育的那份執(zhí)著情懷,對(duì)學(xué)生的那份責(zé)任和關(guān)愛(ài),大家承受的壓力,受到的委屈,在這樣一個(gè)時(shí)間段內(nèi)集中展現(xiàn)出來(lái),的確讓我的心靈受到震蕩,我的靈魂受到洗禮,甚至淚水就在眼眶中打轉(zhuǎn),透過(guò)大家的發(fā)言,我更加明晰了肩頭的責(zé)任,也更加明確在前行的征程中應(yīng)該怎么做!我想,我們不用天南地北的去找尋所謂的榜樣典型,也不用報(bào)紙、電視中去敬羨那些先模人物,我們只需伏下身來(lái)、靜下心來(lái),用心去體味,去感受我們周?chē)狞c(diǎn)點(diǎn)滴滴,我們同在一個(gè)屋檐下相處的很久,很平凡、很平常的兄弟姐妹。我們就會(huì)有很大的很有用的收獲和教益。今天我們利用這兩個(gè)論壇站在新學(xué)年的起點(diǎn),來(lái)回顧反思過(guò)去一年的工作、總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),融匯智慧、研究謀劃我們新學(xué)年的工作,制定目標(biāo)和措施,為實(shí)現(xiàn)學(xué)校在新的起點(diǎn)上的新發(fā)展而打下基礎(chǔ)!為此我想談這樣幾點(diǎn),供大家思考。
一、回顧過(guò)去,感動(dòng)在心。
在過(guò)去的一學(xué)年中,我們?nèi)熒鷪F(tuán)結(jié)一心,殫精竭慮,克服種種不利因素,很好的完成各項(xiàng)工作,取得了令人欣慰的成績(jī),贏得了社會(huì)各界的廣泛贊譽(yù)。
忘不了去年冬天那些個(gè)大雪紛飛的日子,為迎接省級(jí)規(guī)范化復(fù)評(píng)驗(yàn)收專(zhuān)家組來(lái)學(xué)校時(shí)的情景,全校上下齊動(dòng)員,齊努力,準(zhǔn)備材料,優(yōu)化環(huán)境,研讀要求,明曉標(biāo)準(zhǔn),關(guān)注細(xì)節(jié),重視過(guò)程,白加黑,五加二,不計(jì)得失,不分你我,最終贏得了專(zhuān)家們的一致好評(píng),順利通過(guò)了省規(guī)的復(fù)評(píng)驗(yàn)收,勇奪全市第一。
忘不了高三的老師們,早自習(xí)之早、晚自習(xí)之晚,家庭顧不上、孩子沒(méi)時(shí)間管,即使自己生了病、受了傷,也不減少一絲一毫的對(duì)學(xué)生的關(guān)注關(guān)愛(ài),也不放低課堂的要求,正是經(jīng)歷了這幾番風(fēng)雨,才迎來(lái)了赤橙黃綠青藍(lán)紫的色彩斑斕的彩虹,72個(gè)重本,代表了我們學(xué)校教育教學(xué)的高度,也贏得了各界和同行們的尊重。
忘不了班主任老師們起早貪黑,穿行于校園中急匆匆的身影和面對(duì)學(xué)生時(shí)的苦口婆心。在人們慨嘆自己家一個(gè)孩子難管、難教育時(shí),我們要面對(duì)60多個(gè)學(xué)生,許多時(shí)候,壓力不僅來(lái)自身體,還來(lái)自心理或者其他方方面面,但是日復(fù)一日,月復(fù)一月,我們就是這樣默默的堅(jiān)持、堅(jiān)守,因?yàn)槲覀儜{借的不僅僅是這份職業(yè)的要求,更有那份充盈在內(nèi)心的良心和良知!
忘不了值周值班的老師們,全方位、全過(guò)程、無(wú)縫隙管理,每天長(zhǎng)時(shí)期的值勤、巡視、檢查、引導(dǎo)、督促,有的老師顧不上吃飯,顧不上回家,嘴上上火起了泡,身體真的有些吃不消,但是依然在盡職盡責(zé),換來(lái)了校園內(nèi)的一片安靜和同學(xué)們遵守紀(jì)律自覺(jué)性的提高!
忘不了晚上老師們辦公室的燈光,忘不了清晨街道上的早行人,忘不了學(xué)生出現(xiàn)問(wèn)題時(shí)那焦灼的神情……,那是我們教書(shū)育人者的神圣職責(zé)的具體體現(xiàn)!
也正是因?yàn)橛辛诉@一幕幕、一場(chǎng)場(chǎng)感人的場(chǎng)景和一個(gè)個(gè)無(wú)私奉獻(xiàn)、愛(ài)崗敬業(yè)的十一中人,我們的省規(guī)復(fù)評(píng)驗(yàn)收成功了,我們的高考創(chuàng)出了歷史的最好水平,我們的招生保持了良好的態(tài)勢(shì),我們的學(xué)生管理和教學(xué)管理有了長(zhǎng)足的進(jìn)步。我們真的可以自豪地說(shuō),過(guò)去的一學(xué)年我們十一中走得無(wú)怨無(wú)悔,我們十一中人不遜于任何人!
二、展望未來(lái),形勢(shì)逼人。
首先我們知道,全市教育系統(tǒng)正面臨著一個(gè)大調(diào)整、大整合、大發(fā)展的形勢(shì)和機(jī)遇,各個(gè)中學(xué)都在新形勢(shì)面前找尋屬于自己的天空展翅飛翔,各顯神通。有的憑借各種優(yōu)勢(shì)扶搖直上,俯視群雄;有的整合資源、整飭力量,力圖東山再起;有的借助新建學(xué)校,設(shè)施全、負(fù)擔(dān)輕的優(yōu)勢(shì),摩拳擦掌、躍躍欲試。面對(duì)如此波譎云詭的形勢(shì),真有些形勢(shì)逼人,逼得人有些喘不過(guò)氣來(lái)的感覺(jué)。如此形勢(shì)下學(xué)校工作確實(shí)是逆流行舟,不進(jìn)則退,小進(jìn)即退,稍不留心即有可能被淘汰。其次,這里我還想說(shuō)得是,面對(duì)這種形勢(shì),我感到壓力不僅來(lái)自外界,更大更重要的還是來(lái)自我們內(nèi)部或者說(shuō)來(lái)自我們自身!諸如我們的管理水平尚待提高,管理的科學(xué)性、前瞻性,謀勢(shì)謀長(zhǎng)遠(yuǎn)的能力還遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠,我們對(duì)新形勢(shì)下教師這一職業(yè)特點(diǎn)和規(guī)律的把握,對(duì)新時(shí)期學(xué)生身心特點(diǎn)和規(guī)律的把握都存在著不同程度的欠缺。甚至我們大家的心理、我們的職業(yè)倦怠以及社會(huì)上種種誘惑,不良現(xiàn)象的影響等等都在或多或少的制約著我們。第三,時(shí)代發(fā)展到今天,全市和高新區(qū)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展對(duì)我們提出了更高的要求。面對(duì)這些我們能否堅(jiān)定信心、科學(xué)謀劃、埋頭苦干,走出一條適合我們十一中優(yōu)質(zhì)加特色的辦學(xué)之路的確是擺在我們每個(gè)人面前的一道難題!能否答好,就看我們?cè)诮酉聛?lái)的歲月中,如何想、如何做!
三、直面現(xiàn)實(shí),拼搏奮進(jìn)。
經(jīng)過(guò)全校上下的齊心協(xié)力,共同奮斗,目前我們已踏上了新的起點(diǎn)、新的平臺(tái)。站在這樣一個(gè)新的起點(diǎn),新的平臺(tái),我們?nèi)绾瓮ㄟ^(guò)我們的努力,實(shí)現(xiàn)學(xué)校在新的起點(diǎn)上的新發(fā)展,這是我們應(yīng)直面的現(xiàn)實(shí)。下學(xué)期的計(jì)劃已制定,具體的我不再贅述,這里主要強(qiáng)調(diào)這樣幾點(diǎn)。
第一,圍繞六大意識(shí)、強(qiáng)化干部隊(duì)伍建設(shè)。
1、崗位意識(shí)。做到守土有責(zé),盡職盡責(zé)。
2、大局意識(shí)。想事干事要有大局意識(shí),避免部門(mén)和局部利益至上,站
在更高一個(gè)層次上思考問(wèn)題,開(kāi)展工作。
3、合作意識(shí)。要加強(qiáng)團(tuán)結(jié)協(xié)作,注重部門(mén)與部門(mén)之間的取長(zhǎng)補(bǔ)短,合力做好工作。
4、精品意識(shí)。做工作想事情不能滿(mǎn)足于干過(guò)了,至于干得如何,那是另話(huà)!要有精品意識(shí)、干就干好,就要干到極致!
5、奉獻(xiàn)意識(shí)。當(dāng)干部必須樹(shù)立奉獻(xiàn)精神,吃苦耐勞精神,敢于擔(dān)當(dāng)?shù)木?,要真正做到以身作則。
6、學(xué)習(xí)意識(shí)。要樹(shù)立隨時(shí)隨地學(xué)習(xí)的意識(shí),要向書(shū)本學(xué)、向?qū)嵺`學(xué),更要向廣大老師學(xué)。
第二,學(xué)生管理要緊緊圍繞“培養(yǎng)習(xí)慣,發(fā)展個(gè)性,誠(chéng)實(shí)守紀(jì),善良向上,著眼未來(lái)做棟梁”來(lái)開(kāi)展工作。把學(xué)校倡導(dǎo)的“教育就是喚醒,優(yōu)秀就是習(xí)慣,進(jìn)步就是成功,興趣就是天賦,自律就是圣賢,多一把尺子衡量學(xué)生就會(huì)多出一批優(yōu)秀學(xué)生”等理念貫穿于整個(gè)學(xué)生教育管理中。首先要研究新形勢(shì)下學(xué)生的身心特點(diǎn),堅(jiān)持與時(shí)俱進(jìn),大力開(kāi)展適合學(xué)生特點(diǎn),學(xué)生又樂(lè)于接受的教育。本學(xué)期要在學(xué)校層面開(kāi)展構(gòu)建“學(xué)生喜歡的學(xué)?!被顒?dòng),即學(xué)生喜歡的學(xué)校,喜歡的`老師,喜歡得課堂,喜歡的課程,學(xué)生喜歡的活動(dòng);圍繞“三全”開(kāi)展工作,即“全員育人、全程管理、全心服務(wù)”.在老師中開(kāi)展賞識(shí)教育,即提倡慷慨地表?yè)P(yáng)學(xué)生、大聲地為學(xué)生的進(jìn)步喝彩,讓學(xué)生由不斷的進(jìn)步走向成功。在學(xué)生中開(kāi)展完善人性教育自我教育、同伴教育活動(dòng)。其次,開(kāi)展價(jià)值觀(guān)教育。據(jù)有關(guān)材料表明,世界教育的潮流由單純的傳授知識(shí)為主轉(zhuǎn)向培養(yǎng)能力為主后,目前已開(kāi)始轉(zhuǎn)向“培養(yǎng)價(jià)值觀(guān)”為主的教育,提出教育教學(xué)中培養(yǎng)學(xué)生價(jià)值觀(guān)的核心是“獨(dú)立思考,明辨是非”,每個(gè)人都有自己的價(jià)值觀(guān),而且都按照自己的價(jià)值觀(guān)去做事,這也符合咱們以前提到的“授人以魚(yú),不如授人以漁,授人以漁,不如授人以欲”.再次,要狠抓行為規(guī)范教育,要把《弟子規(guī)》、《中學(xué)生日常行為規(guī)范》和學(xué)校的有關(guān)規(guī)定當(dāng)成學(xué)生必修的教材,并堅(jiān)決落實(shí)到實(shí)處。第四,要大力開(kāi)展社團(tuán)活動(dòng),開(kāi)展豐富多彩、形式多樣的活動(dòng),這一點(diǎn)上要進(jìn)一步解放思想。第五,要充分發(fā)揮和利用家長(zhǎng)委員會(huì)的作用,全過(guò)程、全方位發(fā)揮其作用。
第三,教學(xué)工作要圍繞“面向全體,因材施教,博學(xué)悅教,崇德愛(ài)生,立足課堂求高效”來(lái)開(kāi)展。在老師中倡導(dǎo)“快樂(lè)工作、快樂(lè)學(xué)習(xí)、快樂(lè)相處、快樂(lè)活動(dòng)”.首先要抓好“五位一體”的教學(xué)常規(guī)工作。本學(xué)期就“五位一體”的教學(xué)常規(guī)工作提出了更加具體的內(nèi)涵,即集體和個(gè)人雙向備課、低重心的課堂教學(xué)、有針對(duì)性個(gè)性化的輔導(dǎo),有效的作業(yè)布置和考試。其次,開(kāi)展“做學(xué)生喜歡的老師,上學(xué)生喜歡的課”活動(dòng)。試想一個(gè)學(xué)生如果不喜歡某一位老師,往往也就不會(huì)喜歡他上的課,慢慢的也就不喜歡這門(mén)課,甚至不喜歡學(xué)習(xí),甚至不喜歡這個(gè)班級(jí)和同學(xué),甚至這所學(xué)校,甚至厭學(xué)輟學(xué),所以咱們做老師的千萬(wàn)要慎之又慎!再次,要大力開(kāi)展學(xué)法教育。首先要幫助學(xué)生樹(shù)立并強(qiáng)化自信心,這是搞好學(xué)習(xí)的關(guān)鍵。其次要明確學(xué)習(xí)是一個(gè)系統(tǒng)的過(guò)程,即預(yù)習(xí)、聽(tīng)講、復(fù)習(xí)、寫(xiě)作、考試總結(jié)五大環(huán)節(jié)。只有完成了這五大環(huán)節(jié),方才算完成了一個(gè)學(xué)習(xí)任務(wù),僅有上課和寫(xiě)作業(yè)是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的;同時(shí)還要幫助學(xué)生克服學(xué)習(xí)中的非智力因素對(duì)學(xué)習(xí)的負(fù)面影響,諸如“不仔細(xì)、不認(rèn)真、不嚴(yán)密、不規(guī)范、粗心、隨意”等,培養(yǎng)仔細(xì)認(rèn)真嚴(yán)密規(guī)范全面的好習(xí)慣?!吧賮G分就是多得分”,“多得一分,打敗千人”.第四,要?jiǎng)?chuàng)設(shè)機(jī)會(huì),加大師資培養(yǎng)力度、豐富培訓(xùn)形式,真正做到有用、有效!第五,繼續(xù)強(qiáng)化備課組建設(shè),充分發(fā)揮備課組的作用。
第四,全力做好后勤服務(wù)工作。要樹(shù)立為教育教學(xué)服務(wù),為老師服務(wù)、為學(xué)生服務(wù)的意識(shí),以師生的需要為原則,以師生的滿(mǎn)意為標(biāo)準(zhǔn),新學(xué)年要利用與兩大公司重新簽定合同的契機(jī),提高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)格要求,認(rèn)真扎實(shí)地做好后勤服務(wù)工作,全心全意為師生服務(wù),為教育教學(xué)服務(wù)。
老師們,同志們,回顧過(guò)去,感動(dòng)在心,成績(jī)斐然。展望未來(lái),形勢(shì)逼人,目標(biāo)明晰。直面現(xiàn)實(shí),唯有扎實(shí)工作,拼搏上進(jìn)才是我們十一中走向輝煌的唯一良方,讓我們堅(jiān)定信心,精誠(chéng)團(tuán)結(jié),奮斗前行,用我們出色的工作,去譜寫(xiě)十一中發(fā)展歷程中一段華麗的樂(lè)章,實(shí)現(xiàn)我們心中的夢(mèng)想。
作為班級(jí)管理的第一責(zé)任人,班主任工作的成敗將影響到班級(jí)各項(xiàng)工作的開(kāi)展,要想使班級(jí)工作健康合理的開(kāi)展,我覺(jué)得班級(jí)就需要用“愛(ài)”將同學(xué)們緊緊圍繞在一起,用博大的愛(ài)包容學(xué)生好奇的探索;用“潤(rùn)物細(xì)無(wú)聲”的愛(ài)托起學(xué)生純真的夢(mèng)想;用共同的理想、目標(biāo)去激勵(lì)他們;用奮發(fā)進(jìn)取的語(yǔ)言去鞭策他們,從而形成濃厚的學(xué)習(xí)氛圍,營(yíng)造和諧的班級(jí)體制,形成良好的班風(fēng),而這一切都與班級(jí)管理息息相關(guān)。下面我就談?wù)勗诎嗉?jí)管理中用的一些方法。
一、用愛(ài)心鑄就,加強(qiáng)班干部隊(duì)伍建設(shè)。
剛開(kāi)始做班主任的時(shí)候,每天忙得不亦樂(lè)乎,但效果并不理想,這樣做班主任的效率是不是太低了。難道做班主任一定要做到鞠躬盡瘁、死而后已?問(wèn)題的癥結(jié)就在于沒(méi)有很好的培養(yǎng)一支高效率的班干部隊(duì)伍。班主任、班干部及學(xué)生三者之間的關(guān)系如同傘柄、支架和布,一個(gè)再好的傘柄如果沒(méi)有支架的支撐是無(wú)論如何也撐不起一片天空的。
首先面對(duì)的是讓班委會(huì)具有說(shuō)服力;其次是讓班委會(huì)成員有動(dòng)力;最后是做好善后工作,特別是落選者的思想工作。
我每月通過(guò)不記名投票,進(jìn)行民主測(cè)評(píng),票數(shù)不過(guò)半者退出班委會(huì),并選出新的班委會(huì)成員。這正如“問(wèn)渠那得清如許,為有源頭活水來(lái)?!毙鲁蓡T的加入不但給班級(jí)管理注入了新的活力,并且對(duì)老班委會(huì)成員也是一種壓力,否則有可能被淘汰。另外,期中、期末還設(shè)立了“優(yōu)秀班干部”獎(jiǎng),以資鼓勵(lì)。這樣,既能有效的管理好班級(jí)又充分的調(diào)動(dòng)了班干部的積極性。
每次測(cè)評(píng)之后,我都要及時(shí)做好心理工作。當(dāng)選的進(jìn)行鼓勵(lì),使其增強(qiáng)信心不辜負(fù)同學(xué)們的信任;落選的及時(shí)談心,促使他們汲取教訓(xùn),總結(jié)經(jīng)驗(yàn),爭(zhēng)取今后能重新當(dāng)選。
我們班原紀(jì)律委員閆金霞落選時(shí),我發(fā)現(xiàn)她情緒低落,在了解后才知道,她感到心里很委屈,全身心的投入?yún)s換來(lái)同學(xué)們的不理解,她感到心都碎了。我在寬慰她的同時(shí),讓她靜下心來(lái)想一想為什么會(huì)落選?根源在哪?于此同時(shí)我也在私下里找其他的學(xué)生了解,原來(lái)是她平時(shí)嚴(yán)格要求他人,對(duì)自己則有些松懈。她也承認(rèn)自己上課的時(shí)候有時(shí)走神,有時(shí)做小動(dòng)作。找到原因之后我告訴她作為班干部就應(yīng)起到模范帶頭作用,正因?yàn)樽陨硎前喔刹浚援?dāng)你在關(guān)注同學(xué)們時(shí),同學(xué)們也無(wú)時(shí)無(wú)刻不在關(guān)注著你,應(yīng)該認(rèn)真的去檢討一下自己,知道錯(cuò)在什么地方,就應(yīng)該及時(shí)改過(guò)來(lái),我堅(jiān)信改正之后你還將會(huì)成為一名優(yōu)秀的班干部。
從這以后,她嚴(yán)格要求自己,重新獲得同學(xué)們的認(rèn)可,并當(dāng)選為宿舍長(zhǎng)。
二、審時(shí)度勢(shì),用愛(ài)調(diào)動(dòng)學(xué)生學(xué)習(xí)積極性。
1、口號(hào)激勵(lì)法
為了加強(qiáng)思想品德教育,建設(shè)一個(gè)積極向上的班級(jí)體,使學(xué)生樹(shù)立正確的價(jià)值觀(guān)。在班內(nèi),我們提出來(lái)“不比基礎(chǔ),比進(jìn)步;不比闊氣,比志氣;不比聰明,比勤奮”的口號(hào)。針對(duì)學(xué)習(xí)問(wèn)題,提出“你行我也行,愛(ài)拼才會(huì)贏”“努力學(xué)習(xí)向前進(jìn),大家誰(shuí)也不差勁”“把重點(diǎn)高中踏于腳下”等等,每隔幾天根據(jù)不同的情況,我們會(huì)及時(shí)的更換,每次板書(shū)在黑板的右上角,隨時(shí)提醒學(xué)生,隨時(shí)督促,這樣在無(wú)形中形成了一種動(dòng)力。
2、挖掘潛能法。
“金無(wú)足赤,人無(wú)完人”,由于每個(gè)學(xué)生的基礎(chǔ)以及自身心理素質(zhì)等方面不同,導(dǎo)致成績(jī)不均衡。但是讓我更為揪心的是我們班情況更加特殊:男生偏理,女生偏文,而相對(duì)穩(wěn)定且不偏科的只有一人,那就是樊建設(shè)。
如何調(diào)動(dòng)其他同學(xué)的積極性?樹(shù)立他們的信心?減小其他同學(xué)對(duì)樊建設(shè)過(guò)度的依賴(lài)性?(上自習(xí)時(shí)其他同學(xué)只要有不會(huì)的問(wèn)題,便去問(wèn)他,差不多快成半個(gè)輔導(dǎo)老師了。)
面對(duì)如此窘?jīng)r,我采取了非常規(guī)做法(如下圖所示):我把全班同學(xué)分為a、b兩大組,然后選出成績(jī)?cè)诒窘M最好的五六個(gè)人為組長(zhǎng)(這五六個(gè)人同時(shí)也構(gòu)成了一組);然后再把a(bǔ)、b其余人員分為四組,選出監(jiān)督組長(zhǎng),學(xué)習(xí)組長(zhǎng)則有本小組中本學(xué)科成績(jī)優(yōu)異者擔(dān)任。
例如:一小組中,總成績(jī)張一凡同學(xué)高于其他三人,所以由他擔(dān)任監(jiān)督組長(zhǎng),然而萬(wàn)振飛同學(xué)是他幾個(gè)人中數(shù)學(xué)最棒的,所以就有萬(wàn)振飛同學(xué)擔(dān)任這個(gè)小組的數(shù)學(xué)組長(zhǎng)。另外兩名同學(xué)也各司其職:付微同學(xué)則擔(dān)任語(yǔ)文組長(zhǎng),陳超擔(dān)任史、地、生、政組長(zhǎng)。
班主任論壇發(fā)言稿5篇班主任論壇發(fā)言稿5篇在分組時(shí)我是本著成績(jī)差不多為一組,在討論問(wèn)題時(shí)本小組解決不了的問(wèn)上級(jí)小組,再解決不了就由大組長(zhǎng)解決。
在這種分層學(xué)習(xí)中,既為成績(jī)差不多的同學(xué)找到了知己,也減小了差生對(duì)優(yōu)秀生的依賴(lài)性。這種制度實(shí)施以后,學(xué)習(xí)氣氛空前高漲,好問(wèn)的多了,討論的也多了。就連巴曉月、潘慧這些基礎(chǔ)薄弱的學(xué)生也能主動(dòng)地去研討問(wèn)題,不會(huì)的去找組長(zhǎng)或老師。正是這些積極的因素才促使我們各科在上次期中測(cè)評(píng)中取得了傲人的成績(jī),語(yǔ)文更是取得全市第四的好成績(jī)。
3、心理治療法。
在教育學(xué)生時(shí),我始終把理解、愛(ài)護(hù)學(xué)生作為自己行為的最高準(zhǔn)則。對(duì)于心理有創(chuàng)傷的學(xué)生,傾注更多的愛(ài)。在我們班有一名很特殊的學(xué)生,開(kāi)始學(xué)習(xí)成績(jī)不錯(cuò),但父母去世給她心靈造成創(chuàng)傷,性格變得孤僻,并拒絕老師的幫助和教育。對(duì)此,我并不灰心,而是付出極大的耐心,平時(shí)認(rèn)真觀(guān)察這名學(xué)生的言行,把握她的心理,不輕易放過(guò)任何一個(gè)教育時(shí)機(jī)。一次交談不行,就來(lái)第二次、第三次,還經(jīng)常打電話(huà)勸導(dǎo)她、鼓勵(lì)她。使她內(nèi)心受到強(qiáng)烈震撼。她愧疚地說(shuō):“老師,從今以后,你就看我的行動(dòng)吧!”從那以后,她真的像變了一個(gè)人似的。(為了不給她造成不必要的傷害,在此,隱去她的姓名,請(qǐng)大家諒解)
三、嚴(yán)人必先律己,用自身行動(dòng)帶動(dòng)學(xué)生。
我覺(jué)得教師以身說(shuō)教,要比夸夸其談效果更好,可謂事半功倍。 在自已的教學(xué)工作和班務(wù)工作中應(yīng)率先垂范。我要求學(xué)生做到的,我首先做到。在作息時(shí)間上,我要求學(xué)生向我看齊。早晨,我總是率先到教室,督促同學(xué)們學(xué)習(xí);下午放學(xué)后,我基本上是晚自習(xí)上課鈴響后才離開(kāi)(如果有晚自習(xí),我則是最后一個(gè)離開(kāi)教室)。因此,不管刮風(fēng)下雨,還是大雪紛飛,都沒(méi)有學(xué)生遲到,更沒(méi)有學(xué)生曠課。我想只有多和學(xué)生接觸,才能聽(tīng)到他們的心聲,把握他們的脈搏。受我的影響,大部分通校生不回家,在學(xué)校抓緊時(shí)間吃飯,然后投入到學(xué)習(xí)中。
借助這段時(shí)間,我對(duì)班里的每個(gè)學(xué)生有了更進(jìn)一步的了解,同時(shí)也拉進(jìn)了和他們之間的距離。另外在與學(xué)生談話(huà)時(shí),我要求自己一定要做到言必行,行必果,要保證每一句承諾都實(shí)現(xiàn)。
總之,班級(jí)管理是一門(mén)很深?yuàn)W的藝術(shù),我只是窺其一斑。我覺(jué)得在今后的工作中,只有多思考,善發(fā)現(xiàn),多付出,抓落實(shí),才能真正成為一名合格的班主任。通過(guò)三年的不斷努力,我所帶領(lǐng)的班級(jí)不斷進(jìn)步,無(wú)論是學(xué)習(xí)方面,還是紀(jì)律方面,都走在學(xué)校的前列。但我也知道教育的道路很艱難,這只是取得的一點(diǎn)小小的成績(jī),在我心中,還有許多的無(wú)奈與疑惑,還要不斷去摸索,去創(chuàng)新,也希望能借鑒大家的寶貴經(jīng)驗(yàn),共同進(jìn)步。
有人說(shuō),班主任是世界上最小的主任,也有人說(shuō),班主任是學(xué)校里最苦最累的崗位,因?yàn)榘嘀魅喂ぷ鞯男量?,?jīng)常會(huì)聽(tīng)到很多人的抱怨當(dāng)然包括我自已,都說(shuō)現(xiàn)在的學(xué)生難管,要我說(shuō)是紅谷灘的學(xué)生才難管,城鄉(xiāng)結(jié)合,家長(zhǎng)素質(zhì)又不高,家庭背景各異,學(xué)生好的好,差的差,兩極分化嚴(yán)重。但不管怎樣難,再苦再累也總得有人去做。在座的各位,我們都是堅(jiān)守在這個(gè)崗位上的光榮者,既然如此,與其痛苦地抱怨,我們何不快樂(lè)地去把班主任工作做好。你們認(rèn)為呢?剛收到年級(jí)組長(zhǎng)要我在本次班主任論壇上代表發(fā)言的通知,我開(kāi)始是持有恐懼的心理,因?yàn)榘嗉?jí)的差異,學(xué)生個(gè)體的差異,班級(jí)工作又繁瑣復(fù)雜,總感覺(jué)時(shí)間不夠用,我感覺(jué)到這一個(gè)多月來(lái)自己有很多工作都做得不是很到位,還有待改進(jìn)。但后來(lái)反過(guò)來(lái)一想,這也是學(xué)校給我們的一次鍛煉成長(zhǎng)的機(jī)會(huì),正好可以以此來(lái)督促檢驗(yàn)我的日常工作。于是在這段時(shí)間里,我才真正地每天都在檢討自已,反思自己身為一個(gè)班主任的一言一行,能不能用到更好的方法更好地來(lái)引導(dǎo)學(xué)生,能不能換一種方式來(lái)教育學(xué)生?是的,這確實(shí)是我們每個(gè)班主任都值得深思的話(huà)題。
我覺(jué)得做為一名資歷不深的老師,要做好班主任工作,首先得多學(xué)習(xí)借鑒別人的成功經(jīng)驗(yàn),并運(yùn)用到自己的實(shí)踐中去不斷完善方法。剛做班主任的前幾年帶一年級(jí),我總是管不好班上的衛(wèi)生,輪到值日生掃地,不是這個(gè)跑了,就是那個(gè)忘了,或是沒(méi)掃干凈,到后面只有我一個(gè)人在那里掃。我就不明白為什么有的班級(jí)地板怎么拖得這么干凈?后來(lái)向熊香妹老師請(qǐng)教,她是把學(xué)生固定安排在每周的同一天值日,由班干部來(lái)管。后來(lái)我在她的基礎(chǔ)上加以調(diào)整,選出8個(gè)小組長(zhǎng),每天一小組輪著來(lái)值日,誰(shuí)誰(shuí)擦黑板擺桌子,誰(shuí)誰(shuí)負(fù)責(zé)掃教室,還有掃包干區(qū)的,一目了然,小組長(zhǎng)負(fù)責(zé)監(jiān)督,合格后再回家。再由當(dāng)天的值勤班干部檢查當(dāng)天的衛(wèi)生情況及行為習(xí)慣,對(duì)那些隨手扔垃圾的人給予記名。這樣就分工明確,各司其職,孩子們都會(huì)在最短的時(shí)間內(nèi)把自己的事情做好,孩子的衛(wèi)生習(xí)慣也糾正了。一周下來(lái),班級(jí)衛(wèi)生有了很大的改善,這樣又培養(yǎng)了班干部的管理能力,又管好了班級(jí)衛(wèi)生,老師也少操心了。
其次,我們還可以利用書(shū)籍、網(wǎng)絡(luò)來(lái)豐富自己的知識(shí),學(xué)習(xí)借鑒別人好的點(diǎn)子,不斷調(diào)整自己的方式方法,讓學(xué)生更好地接受教育。以前碰到那些不聽(tīng)話(huà)的學(xué)生我都是很頭疼的,小孩子在一起總要鬧出點(diǎn)小名堂來(lái),今天這個(gè)告狀明天那個(gè)告狀,頭都是大的,天天口頭教育無(wú)濟(jì)于事,特別是那些違紀(jì)的學(xué)生,不知怎樣來(lái)處罰他們。學(xué)生違反紀(jì)律是一定要受到紀(jì)律處分,這一點(diǎn)可以說(shuō)是天經(jīng)地義,但是怎么樣才能使受到處分的學(xué)生心悅誠(chéng)服的接受處罰而不至于產(chǎn)生消極的抵觸情緒呢?學(xué)生違反紀(jì)律本身就是一件不好的事情,我們班主任怎樣將這些不好的事情巧妙的轉(zhuǎn)變?yōu)楹檬?最近我查閱了大量的相關(guān)資料,找到了一個(gè)好辦法傳授給大家。我在班上大力推行這樣一種處罰方式:利用每周班會(huì),對(duì)違反紀(jì)律情節(jié)比較輕的學(xué)生,我罰他上講臺(tái)唱一首好聽(tīng)的歌或者將一個(gè)動(dòng)聽(tīng)的故事,對(duì)于違反紀(jì)律情節(jié)比較嚴(yán)重的學(xué)生我罰他們用正楷字寫(xiě)一份內(nèi)200字左右的違紀(jì)心理報(bào)告,描述他當(dāng)時(shí)的違紀(jì)心理,是心理報(bào)告書(shū)不是保證書(shū)更不是檢討書(shū)。經(jīng)過(guò)一段時(shí)間的實(shí)踐后,我發(fā)現(xiàn)這種處罰方式的效果比以前明顯好了很多。第一:受這種處罰方式的學(xué)生一般不會(huì)對(duì)老師產(chǎn)生心理上的抵觸情緒,因?yàn)樗谏厦娉杌蛘咧v故事時(shí)下面的同學(xué)會(huì)給他熱烈的掌聲,可以說(shuō)他是在一種很快樂(lè)的氛圍中受到教育。第二:學(xué)生在眾目睽睽之下唱歌或者將故事,大家的目光都集中在他身上,對(duì)他的口才及膽量是一個(gè)考驗(yàn)和訓(xùn)練,寫(xiě)心理報(bào)告的學(xué)生要用正楷字來(lái)寫(xiě)間接的幫他們練字和培養(yǎng)了組織語(yǔ)言的能力,無(wú)意中對(duì)學(xué)習(xí)語(yǔ)文又有好處。使用一周后,學(xué)生明顯要比前聽(tīng)話(huà)多了,違紀(jì)的學(xué)生也少了。我覺(jué)得這種方法比單純的訓(xùn)斥學(xué)生要好得多,值得在此提倡。
我始終認(rèn)為一個(gè)好的班主任不是說(shuō)兇得讓學(xué)生怕你,然后叫他說(shuō)一不敢叫二就是好的,看到那些不聽(tīng)講又不好好完成作業(yè)的學(xué)生,有時(shí)我火氣也很大,經(jīng)常會(huì)在課堂上發(fā)脾氣,后來(lái)發(fā)現(xiàn)其實(shí)這樣一點(diǎn)用都沒(méi)有,自己氣得半死,可學(xué)生還是老樣子。當(dāng)然嚴(yán)厲的老師能更順得地管理好一個(gè)班級(jí),兇學(xué)生也是我們做事的一種手段,但我覺(jué)得應(yīng)適可而止,確實(shí)當(dāng)老師需要耐心,當(dāng)班主任更需要耐心,放下架子,走近學(xué)生內(nèi)心深處,你會(huì)發(fā)現(xiàn)其實(shí)每個(gè)學(xué)生身上都有她的閃光點(diǎn)。教育學(xué)生不是建立在怕的基礎(chǔ)上,而是要真正的去用愛(ài)來(lái)感化他。學(xué)生更需要的是我們愛(ài)的教育,我想他們都是不喜歡老師兇他的。記得我那時(shí)讀小學(xué)的時(shí)候,不過(guò)我自己一直是一個(gè)比較聽(tīng)話(huà)的學(xué)生,成績(jī)也好,又特別喜歡得到老師的表?yè)P(yáng),但有時(shí)上課也偶爾會(huì)做些小動(dòng)作。有一次上數(shù)學(xué)課,坐在我隔壁的同學(xué)問(wèn)我考了多少分,我又不敢說(shuō),因?yàn)檫@個(gè)老師特別嚴(yán)厲,就用手比劃了一下,結(jié)果被老師發(fā)現(xiàn)了,他抓著我的手大聲叫我的名字,我嚇?biāo)懒?,后?lái)一直都不太喜歡這個(gè)老師,到現(xiàn)在自己為人師了,方才理解做老師的苦衷。看來(lái)這個(gè)班主任確實(shí)是難當(dāng),經(jīng)常會(huì)聽(tīng)到很多老師的感嘆,生怕自己這里沒(méi)做好,那里沒(méi)做好,而學(xué)校的評(píng)比又多,每天過(guò)得人心晃晃的,真是累啊。你看那些學(xué)生把我們這些做老師折騰的,臉上的表情幾乎都是固定的:面無(wú)表情,目露兇光,用這兩個(gè)詞來(lái)形容可能不太恰不恰當(dāng),但確實(shí)是我感覺(jué)老師都不太愛(ài)笑。在這一點(diǎn)上我也經(jīng)常不知道怎樣去把握,我想這也是值得我們老師深思和探討的。
在此,我想送給大家一句話(huà):調(diào)整好自已的心態(tài),做不了別人的榜樣,可以做自己的榜樣,踏踏實(shí)實(shí)做好班主任工作,開(kāi)開(kāi)心心過(guò)好每一天!
校長(zhǎng)論壇上的講話(huà)篇十三
1、給大家一次集中學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì):大家集合起來(lái),相互比較一下,相互溝通一下,就彰顯了集體的力量。壇主教師總結(jié)的過(guò)程就是學(xué)習(xí)的過(guò)程,這個(gè)論壇材料應(yīng)該來(lái)源于班級(jí)管理,又高于班級(jí)管理實(shí)際的,所以應(yīng)該是日常班級(jí)管理工作的升華版。通過(guò)班主任論壇,老師們?nèi)菀渍业缴磉叀巴辽灵L(zhǎng)”的草根英雄,找到這些草根英雄不是目的,最重要的是吸收他們身上的經(jīng)驗(yàn),結(jié)合自己的實(shí)際,創(chuàng)造一個(gè)新的班級(jí)管理高峰,自我造就成一個(gè)被別人模仿的新“標(biāo)桿”。
2、是教育優(yōu)勢(shì)擴(kuò)散和傳遞的一種途徑:借用這次機(jī)會(huì),好多教師班級(jí)管理的優(yōu)秀做法得以整理、總結(jié)和提升,然后傳遞給大家;“做”固然很重要,但把“做”的說(shuō)好也是一種能力,“做”讓“說(shuō)”具有實(shí)質(zhì)和內(nèi)涵,而更有說(shuō)服力,“說(shuō)”讓“做”由實(shí)踐上升為理論,而更加理性。
1、是學(xué)校最基層的管理者:班級(jí)是學(xué)校的基本單位,班主任是天下最小的主任,但履行著天下最大的職責(zé)――育人,可以說(shuō),班主任決定著一個(gè)地方的人口素質(zhì),班主任是孩子潛移默化的模仿者,干班主任時(shí)間稍長(zhǎng),你班孩子身上或多或少都能找到你的影子,這對(duì)班主任來(lái)說(shuō)應(yīng)該是一件幸福的事情,因?yàn)槟愕纳玫椒派湫缘难永m(xù)。每個(gè)孩子是班級(jí)里五十或六十分之一,但每個(gè)孩子都是每個(gè)家庭的唯一,由于教育的無(wú)奈,我們可能丟失幾個(gè)后進(jìn)生,不足為惜,但是對(duì)每個(gè)家庭來(lái)說(shuō),他唯一的孩子掉隊(duì)或丟失,將是這個(gè)家庭最大的悲劇和災(zāi)難,所以說(shuō),每位班主任都承載著五六十個(gè)家庭的希望和未來(lái),每個(gè)家庭最大的一塊“寶”是押在班主任手里的,所以班級(jí)管理中每行一事,必經(jīng)考量和再三斟酌。
2、班主任是學(xué)校和家庭,學(xué)校和社會(huì)溝通的橋梁和紐帶:學(xué)校的辦學(xué)理念、辦學(xué)思路、辦學(xué)措施都需要班主任向家庭和社會(huì)正確發(fā)聲,一定意義上說(shuō),班主任代表著學(xué)校,班主任班級(jí)管理水平就代表著學(xué)校管理水平,學(xué)生家長(zhǎng)評(píng)價(jià)學(xué)校好壞,主要依據(jù)就是班主任的工作方法和工作策略,所以說(shuō)班主任的一言一行都是代表學(xué)校形象的。
所以說(shuō),大家要珍惜這次集體學(xué)習(xí)機(jī)會(huì):態(tài)度決定成敗,帶著學(xué)習(xí)的態(tài)度,必然會(huì)學(xué)到有價(jià)值、有實(shí)效的東西;相比外出學(xué)習(xí),鎮(zhèn)域內(nèi)的學(xué)習(xí)更便捷,更耐久,并且更容易效仿,更容易與自己的實(shí)際結(jié)合,在短時(shí)間內(nèi)就可以產(chǎn)生實(shí)效。都說(shuō),一個(gè)好校長(zhǎng)就是一所好學(xué)校,這不足為信,但是一個(gè)好班主任就是一個(gè)好班級(jí),這是有目共睹的,是可信無(wú)疑的,一群好班主任鑄就一所好學(xué)校那也是指日可待的。所以,希望通過(guò)這次班主任論壇,大家爭(zhēng)取做到學(xué)有所獲,獲有所用,用有所值!
校長(zhǎng)論壇上的講話(huà)篇十四
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同行大家上午好:
非常感謝教育局能組織這次論壇,給予我們一個(gè)難得的學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)。帶著一個(gè)學(xué)習(xí)、交流的心愿,懷著一份虔誠(chéng)的心情和大家一起來(lái)談?wù)勎亦l(xiāng)校本教研管理的點(diǎn)點(diǎn)滴滴,今天我發(fā)言的主題是《鞠躬校本教研綠地,走進(jìn)燦漫春天》。
一、在教研互助中共同提升
在新課程實(shí)施的過(guò)程中,我們?cè)絹?lái)越感到教研對(duì)教學(xué)實(shí)踐能力的提升有著重要作用,因此我鄉(xiāng)就確立了定時(shí)教研、有效教研的主旨。上學(xué)期,我們?cè)诮逃种魅蔚木闹敢?,開(kāi)始了新一輪的課堂改革。首先,每位教師按照自己的設(shè)計(jì)在a4紙上寫(xiě)出自己的單元備課,包括:?jiǎn)卧黝}、單元結(jié)構(gòu)、主要知識(shí)點(diǎn)、易錯(cuò)點(diǎn)、質(zhì)量鏈接檢測(cè)題等;之后,教研室安排每個(gè)學(xué)科的集備時(shí)間、地點(diǎn),大家?guī)е约壕膶?xiě)的單元備課以年級(jí)為單位對(duì)本單元的主要知識(shí)點(diǎn),易錯(cuò)點(diǎn)等共同研討、各抒己見(jiàn)、求同存異;接下來(lái),由教研組長(zhǎng)把大家的研討設(shè)計(jì)一一總結(jié)并復(fù)印分給每位教師;最后,老師們?cè)诖髵鞖v紙上用記號(hào)筆填寫(xiě)集背內(nèi)容并把它掛在教室顯眼的位置。今年聯(lián)校統(tǒng)一印發(fā)的“掛歷”,不僅成了小學(xué)教室里的一道美麗的風(fēng)景線(xiàn),而且還給了學(xué)生每天有意或無(wú)意看到所學(xué)內(nèi)容知識(shí)點(diǎn),易錯(cuò)題等的機(jī)會(huì)。長(zhǎng)此以往,學(xué)生考試難題錯(cuò)的少了,教師上課也輕松了,一舉兩得。由于學(xué)科不同,自身教學(xué)特點(diǎn)不同,“掛歷”運(yùn)用方法也不一樣,體現(xiàn)了“一模多法”。更值得欣喜的是,新的教學(xué)模式已初見(jiàn)成效,去年我鄉(xiāng)四名教師運(yùn)用此模式在聊城市優(yōu)質(zhì)課比賽中,榮獲了兩個(gè)一等獎(jiǎng),兩個(gè)二等獎(jiǎng)的好成績(jī),結(jié)束了從來(lái)沒(méi)有市優(yōu)質(zhì)課的歷史,每個(gè)年級(jí)的期末測(cè)試也都有了不同程度的提高。
二、在師生閱讀中共同提升
農(nóng)民守望稻田,渴望豐收;我們守望鄉(xiāng)村教育,期待學(xué)校能在“稻花香里,聽(tīng)取蛙聲一片”。20xx年8月石西軍校長(zhǎng)來(lái)到蘭沃后,通過(guò)調(diào)研發(fā)現(xiàn)了大多數(shù)孩子作文不會(huì)寫(xiě),考試失分較多這一現(xiàn)象,隨即發(fā)出了讓每個(gè)孩子大量閱讀、海量背誦的倡議書(shū)。從開(kāi)始好作文、好書(shū)的閱讀、到經(jīng)典傳統(tǒng)文化的背誦,學(xué)生的閱讀量在日益增加,語(yǔ)言積累也是越來(lái)越豐富。石校長(zhǎng)還曾自己出資送給每個(gè)孩子一本《弟子規(guī)》?,F(xiàn)在大部分孩子背誦了弟子規(guī),并且閱讀了《論語(yǔ)》、《老子》、《唐詩(shī)》等。一個(gè)孩子,你教他什么,他就學(xué)什么。一個(gè)孩子的基本學(xué)習(xí)能力,是吸收的能力,是海綿式的吸收,整體的吸收。你教他什么,放在肚子里面,不懂沒(méi)有關(guān)系?長(zhǎng)大就有用,一個(gè)人是會(huì)長(zhǎng)大的,學(xué)的這些不懂的東西,他有七十年去懂,你怕什么!但是現(xiàn)在不學(xué),一輩子就來(lái)不及了!我校六年級(jí)的學(xué)生南雨雷說(shuō):“自從我閱讀了中外經(jīng)典名著,我強(qiáng)烈地感覺(jué)到,我的作文、閱讀題都上了一個(gè)臺(tái)階。在閱讀的時(shí)候,并不一定感覺(jué)到明顯效果,但寫(xiě)起作文來(lái),筆下的文采仿佛不是自己的,不由自主涓涓流出。這就是文化的熏陶,在不知不覺(jué)中融入到了閱讀者的生命?!安偾髸月暎^(guān)千劍而后識(shí)器”。大量的誦讀,讓孩子們豐富了知識(shí),積累了語(yǔ)言,做起學(xué)問(wèn)、寫(xiě)起文章來(lái)才能旁征博引,成為一代大家。在去年“景芝杯”《中國(guó)夢(mèng)?我的夢(mèng)》小記者征文比賽中,我鄉(xiāng)有8位同學(xué)獲獎(jiǎng),名列全縣第一位;在縣教育局舉辦的“愛(ài)我中華,愛(ài)我家鄉(xiāng)”小記者征文評(píng)選中,我鄉(xiāng)三名同學(xué)得獎(jiǎng); 20xx年“暑假讀一本好書(shū)”征文比賽中三名同學(xué)獲得一等獎(jiǎng),一名獲得二等獎(jiǎng)。同學(xué)們爭(zhēng)先恐后的向冠縣周報(bào),聊城日?qǐng)?bào),聯(lián)校網(wǎng)站積極投稿,大家寫(xiě)作的的熱情水漲船高,在要求學(xué)生大量閱讀的同時(shí),今年聯(lián)校給全體教師每人購(gòu)買(mǎi)了一本工作思維理念專(zhuān)著——《你在為誰(shuí)工作》,要求每位教師一定要精讀這本專(zhuān)著,并做好讀書(shū)筆記。張莊的校長(zhǎng)讀完此書(shū)在他的感想中寫(xiě)到“我很慶幸能讀到這本書(shū),它讓我深深明白了工作是一個(gè)施展自己才能的舞臺(tái),是體現(xiàn)生命價(jià)值的舞臺(tái),沒(méi)有這個(gè)舞臺(tái),我們縱使才華橫溢又有什么用呢?努力工作吧!人生因工作而精彩!我們忠心的希望閱讀能成為伴隨終身的生活習(xí)慣;讓閱讀成為我們?nèi)松猛舅仨毥?jīng)歷的精神跋涉,使我鄉(xiāng)每一位老師都受到洗禮,心靈得到凈化。
三、在專(zhuān)家引領(lǐng)中共同成長(zhǎng)
沒(méi)有專(zhuān)業(yè)引領(lǐng)的教研活動(dòng),教師的專(zhuān)業(yè)水平就很難上升到一定的高度。 我鄉(xiāng)20xx年和實(shí)驗(yàn)小學(xué)開(kāi)展了教研結(jié)對(duì)幫扶活動(dòng),每周有計(jì)劃地開(kāi)展同課異構(gòu)、學(xué)科報(bào)告交流等,課后開(kāi)展了互動(dòng)式的說(shuō)課、評(píng)課。20xx年又和武訓(xùn)希望小學(xué)開(kāi)展了幫扶活動(dòng) ,收到了“資源共享、揚(yáng)長(zhǎng)避短、共同提高”效果,大家受益匪淺。同時(shí)聯(lián)校利用假期和周末時(shí)間組織老師先后觀(guān)看了,魏書(shū)生老師教育思想報(bào)告的視頻錄像,王敏勤教授的高效課堂教學(xué)模式暨“三級(jí)建?!眻?bào)告會(huì),馮明才主任學(xué)術(shù)報(bào)告會(huì),讓我們領(lǐng)略到了大家的風(fēng)范,什么樣的教育才是真正的教育,我們應(yīng)該做怎樣的教育,為我們以后的工作指明了方向。
最后我想引用徐志摩詩(shī)中的一句話(huà)結(jié)束我今天的發(fā)言,“青山不改,綠水長(zhǎng)流,志存高遠(yuǎn),必有作為。期待你能‘撐一支長(zhǎng)篙,向青草更青處漫溯’”。我鄉(xiāng)的校本教研僅僅是“小荷才露尖尖角”,仍需進(jìn)一步的提升,才能更好的成果。其間如有不當(dāng)之處、不妥之詞,還懇請(qǐng)得到您的批評(píng)指正以及更好的建議。
謝謝大家!
校長(zhǎng)論壇上的講話(huà)篇十五
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、尊敬的各位校長(zhǎng)、各位媒體朋友們:
大家下午好!
懷著無(wú)限的期望與敬意,帶著滿(mǎn)腔的激情與企盼,在桃花盛開(kāi)的季節(jié),我們相聚在人文薈萃、風(fēng)景秀麗的***山下、青通河畔,攜手參與***市首屆校長(zhǎng)論壇,共赴這場(chǎng)智慧的盛宴。作為承辦方,我謹(jǐn)代表**********小學(xué)全體師生對(duì)各位領(lǐng)導(dǎo)、各位校長(zhǎng)和各位媒體朋友的到來(lái)表示最熱烈的歡迎!感謝主辦單位市教育局和協(xié)辦單位*******縣教育局、安徽青年報(bào)學(xué)生周刊發(fā)起和協(xié)辦這次活動(dòng),為我們提供一個(gè)信息傳遞的平臺(tái),智謀交融的良機(jī)!同時(shí)也要感謝在座的各位多年來(lái)對(duì)我校發(fā)展和教科研的大力支持!
承辦論壇是我校的光榮,這對(duì)我校來(lái)說(shuō),是一次難得的學(xué)習(xí)機(jī)會(huì),更是我們謀求發(fā)展的一次新機(jī)遇。在此,我真誠(chéng)地邀請(qǐng)大家光臨我校,對(duì)我校的發(fā)展給予更多的關(guān)注、指導(dǎo)和支持。
我校自創(chuàng)辦至今已有。這十年,我們一直堅(jiān)持規(guī)范辦學(xué),堅(jiān)持特色辦學(xué)。目前,“和諧中爭(zhēng)論,樸實(shí)中創(chuàng)新”的教風(fēng)和“守紀(jì)、善學(xué)、多能、向上”的學(xué)風(fēng)業(yè)已形成,以人為本、民主管理、科學(xué)管理的辦學(xué)機(jī)制已基本建立。“傳統(tǒng)文化,經(jīng)典誦讀”作為我校特色活動(dòng)獲得了中央文明辦第三屆“未成年人思想道德建設(shè)工作創(chuàng)新獎(jiǎng)”二等獎(jiǎng)。學(xué)校先后獲得“省語(yǔ)言文字規(guī)范化示范學(xué)?!?、“省未成年人思想道德建設(shè)示范?!?、“市示范學(xué)?!薄ⅰ笆刑厣珜W(xué)?!薄ⅰ笆形拿餍@”等稱(chēng)號(hào)。校黨支部在建黨__周年榮獲“全市先進(jìn)基層黨組織”稱(chēng)號(hào)。今年二月,我校被推薦為安徽省首批加入長(zhǎng)三角網(wǎng)上結(jié)對(duì)學(xué)校。
隨著社會(huì)的快速發(fā)展,社會(huì)各界對(duì)教育、對(duì)學(xué)校的要求愈來(lái)愈高,學(xué)校面臨管理與發(fā)展的壓力也越來(lái)越大。因此,在新形勢(shì)下如何實(shí)施高效管理,探尋學(xué)校發(fā)展新途徑顯得尤為重要。在座的都是資深校長(zhǎng)和行業(yè)精英,具有先進(jìn)的思想觀(guān)念,務(wù)實(shí)的工作作風(fēng),厚實(shí)的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),優(yōu)良的工作業(yè)績(jī)。今天,***市教育局以論壇的形式將大家匯集在一起,為我們跨縣、跨市、跨省溝通聯(lián)誼搭建了良好的平臺(tái)。我滿(mǎn)心期待著,各位同仁“華山論劍”,碰撞智慧,交流經(jīng)驗(yàn),以明晰的辦學(xué)思路,感悟管理真諦,探索管理方法,實(shí)現(xiàn)合作共贏。
我堅(jiān)信:本屆論壇的舉辦,定會(huì)使思想的火花不斷燎燃,觀(guān)點(diǎn)的互通更加暢達(dá),思辨的種子開(kāi)花結(jié)果。相信這次活動(dòng)會(huì)成為我們相互交流、校際合作、友誼與事業(yè)共同發(fā)展的良好開(kāi)端。
最后,再次感謝大家的光臨,也衷心祝愿本屆校長(zhǎng)論壇能為我市教育的發(fā)展揭開(kāi)嶄新的一頁(yè)。祝***市首屆校長(zhǎng)論壇取得圓滿(mǎn)成功!祝大家在***期間居住稱(chēng)心、交流舒心、活動(dòng)開(kāi)心!謝謝大家!
校長(zhǎng)論壇上的講話(huà)篇十六
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位校長(zhǎng):
大家好!
今天我演講的題目是“堅(jiān)守三個(gè)觀(guān)點(diǎn) 塑造學(xué)校之魂”。暢談校長(zhǎng)管理方略,對(duì)我而言,有“鏡中花,水中月”之嫌。在此,我只想與各位領(lǐng)導(dǎo)和校長(zhǎng)交流一下在工作中的一些感悟,與大家共勉。 從任職伊始,我就堅(jiān)信一個(gè)理念:校長(zhǎng)是一所學(xué)校之魂,是學(xué)校的發(fā)展之魂。一個(gè)好校長(zhǎng)可以造就一所好學(xué)校。校長(zhǎng)要謀劃學(xué)校之魂,塑造學(xué)校之魂,守住學(xué)校之魂。這個(gè)魂就是學(xué)校要有一個(gè)鮮明的辦學(xué)理念,明確的辦學(xué)目標(biāo),清晰的辦學(xué)思路,激勵(lì)人心和鼓舞士氣的教風(fēng)和學(xué)風(fēng),要?jiǎng)?chuàng)新不守舊,不盲從,不跟風(fēng),接地氣,在全體教師中形成共識(shí),外化于行,內(nèi)化于心,變成工作中的自覺(jué)行動(dòng)。
劉彭之校長(zhǎng)說(shuō)過(guò):校長(zhǎng)是個(gè)領(lǐng)跑人,-------面向世界,面向未來(lái),面向現(xiàn)代化,領(lǐng)著全校的教職員工不停地奔跑,領(lǐng)著一茬又一茬的孩子不停地奔跑。領(lǐng)跑人的辦學(xué)理念在奔跑中反應(yīng),領(lǐng)跑人的心智情感在奔跑中展現(xiàn),領(lǐng)跑人的人生價(jià)值在奔跑中實(shí)現(xiàn)。
我校的辦學(xué)理念是:學(xué)校有特色,教學(xué)有特點(diǎn),學(xué)生有特長(zhǎng)。為了這一共同的目標(biāo),我們?cè)诓恍傅貫橹畩^斗著。作為一校之長(zhǎng),我認(rèn)為應(yīng)該做到:真誠(chéng)待人,踏實(shí)辦事,堅(jiān)持學(xué)習(xí),創(chuàng)新辦學(xué)。下面,我從教師觀(guān)、學(xué)生觀(guān)、校長(zhǎng)觀(guān)三個(gè)方面談?wù)勎覀€(gè)人的見(jiàn)解。
第一、要有新的教師管理觀(guān)。
強(qiáng)老師已經(jīng)轉(zhuǎn)變了觀(guān)念,以校為家,并且承擔(dān)起教研組長(zhǎng)的重任,我常常見(jiàn)他晚飯后在辦公室工作到深夜,他的教學(xué)水平和教學(xué)能力都有了很大的提高。
其次,校長(zhǎng)要從工作上關(guān)注教師專(zhuān)業(yè)成長(zhǎng),以服務(wù)為理念。我堅(jiān)信,優(yōu)秀教師不是單純靠制度約束出來(lái)的。要建設(shè)學(xué)習(xí)型學(xué)校,把學(xué)習(xí)當(dāng)作一種神圣的境界,向?qū)嵺`學(xué)習(xí),向老師學(xué)習(xí),向?qū)W生學(xué)習(xí),讓教師做到“工作學(xué)習(xí)化,學(xué)習(xí)工作化”。千方百計(jì)提升教師的職業(yè)神圣感、事業(yè)成就感和專(zhuān)業(yè)幸福感。
根據(jù)我校的師資現(xiàn)狀,除了聽(tīng)評(píng)課,集體備課外,一些新型的教研模式,如:教學(xué)論壇、微型講座等,有時(shí)確實(shí)令我們的教師尷尬。針對(duì)這一現(xiàn)實(shí),我校堅(jiān)持一種“原生態(tài)教研”,就是在平時(shí)的教學(xué)實(shí)踐中,教師遇到一些教學(xué)中的實(shí)際問(wèn)題,在課間休息時(shí),教研活動(dòng)時(shí),把問(wèn)題拋出來(lái),各位教師結(jié)合這一話(huà)題各抒其見(jiàn),暢所欲言,最后博采眾長(zhǎng),有效地解決這一教學(xué)難題。教師在輕松、自然的氛圍中得到了專(zhuān)業(yè)上的成長(zhǎng)。我校的劉光明老師是接父親的班走上講臺(tái)的,多年來(lái),一直抱著混日子的心態(tài)做老師,不會(huì)的問(wèn)題也不想去問(wèn)別人,還覺(jué)得有些丟人,原生態(tài)教研模式實(shí)施之后,通過(guò)談話(huà)的方式,老師們把教學(xué)中學(xué)生認(rèn)為比較難以接受的知識(shí)拋出來(lái),共同尋求一個(gè)好的、學(xué)生易于接受的方法。這種教研模式實(shí)行之后,劉光明老師和我說(shuō):這個(gè)辦法好,既不感覺(jué)到丟人,又學(xué)到很多方法,自己的教學(xué)能力也提高了。
我看到這么一句諺語(yǔ):“能用手打開(kāi)的結(jié),就不要用牙去咬”。教師是人,以教育學(xué)生為己任的老師們,也難以擺脫“柴米油鹽”的困擾,也需要心靈的撫慰。因此我在生活上要給予教師關(guān)愛(ài),體貼,為教師排憂(yōu)解難,要做教師的知心人,及時(shí)發(fā)現(xiàn)教師工作與生活中的難處,盡心盡力解決困難。我校黃曉宇、董麗兩位老師剛來(lái)時(shí),人生地疏,生活不便,我特意安排學(xué)校的兩位女教師王靜、孫淑芹一對(duì)一照顧她們,學(xué)校提供力所能及的各種幫助,這樣不僅能把問(wèn)題處理在萌芽狀態(tài)中,讓她們?cè)诠ぷ髦?,生活中感受到一種溫馨,舒心,開(kāi)心的氛圍和環(huán)境,從而更有利地協(xié)調(diào)教師與校長(zhǎng),教師與教師之間的人脈關(guān)系。
第二,要有新的學(xué)生發(fā)展觀(guān)。
校長(zhǎng)是辦學(xué)方向的掌舵者,確定一個(gè)正確的航標(biāo)是關(guān)鍵。學(xué)校的教育理念要以學(xué)生發(fā)展為本,以促進(jìn)學(xué)生的發(fā)展為目標(biāo)、出發(fā)點(diǎn)和歸宿點(diǎn)。
我們堅(jiān)持以德育人,從學(xué)生跨入校門(mén)的第一天起,開(kāi)展多形式、多渠道、全方位,有實(shí)效的思想政治教育、品質(zhì)教育、紀(jì)律教育、法制教育,加強(qiáng)基礎(chǔ)道德、基礎(chǔ)文明、行為習(xí)慣的養(yǎng)成教育和勞動(dòng)教育,充分發(fā)揮學(xué)生的主體性,努力使德育工作貼近學(xué)生的發(fā)展實(shí)際,符合青少年身心特點(diǎn)和認(rèn)識(shí)規(guī)律。從學(xué)生身邊做起,從學(xué)會(huì)做人做起,從行為養(yǎng)成做起,從注重實(shí)踐做起,引導(dǎo)學(xué)生學(xué)會(huì)生活,學(xué)會(huì)做人,學(xué)會(huì)學(xué)習(xí),學(xué)會(huì)發(fā)展,加強(qiáng)良好班集體建設(shè),積極開(kāi)展文明班級(jí)的評(píng)比活動(dòng),促進(jìn)良好班風(fēng)、校風(fēng)的形成。
我校開(kāi)展讀書(shū)工程時(shí),有人曾對(duì)我說(shuō):這會(huì)影響學(xué)生的學(xué)習(xí),進(jìn)而影響學(xué)校在中心校的名次,但我深知讀書(shū)對(duì)孩子意味著什么,我在全體教師會(huì)上表態(tài):寧愿犧牲名次,也要做對(duì)孩子一生有益的事。我力排眾議,堅(jiān)持不懈的把讀書(shū)制度貫徹下去。我們教孩子讀書(shū)的方法,幫他們選擇課外書(shū),有目的的讓他們掌握各種課外知識(shí),要知道,各門(mén)知識(shí)就是一座座寶庫(kù),像百花盛開(kāi)的大花園。學(xué)生正處在學(xué)知識(shí)長(zhǎng)才干的年齡,應(yīng)該像小蜜蜂那樣勤采百花之粉,才能釀出優(yōu)質(zhì)的蜜糖來(lái)。
新世紀(jì)的學(xué)校教育,不但要重視學(xué)生的德育、智力因素,還要關(guān)注學(xué)生心理健康問(wèn)題。為了學(xué)生的可持續(xù)發(fā)展,學(xué)校要把學(xué)生的養(yǎng)成教育當(dāng)作一個(gè)重要事情來(lái)抓,我認(rèn)為,養(yǎng)成習(xí)慣和德育教育是學(xué)校對(duì)學(xué)生管理的主線(xiàn),每周一的升旗儀式上,我都要對(duì)全校學(xué)生行為習(xí)慣養(yǎng)成教育情況作一周總結(jié),肯定成績(jī),指出不足,形成人人遵規(guī)守紀(jì),處處文明禮讓的良好氛圍,時(shí)時(shí)處處注重學(xué)生細(xì)節(jié)的培養(yǎng)。為學(xué)生的終身發(fā)展奠定了良好的基礎(chǔ)。
“以活動(dòng)促發(fā)展”是我校的辦學(xué)特色,學(xué)校除了關(guān)注學(xué)生的德育、智力發(fā)展外,非常重視學(xué)生各種能力的培養(yǎng)。課間廣播操活動(dòng),校園廣播、班級(jí)讀書(shū)活動(dòng),文明禮儀教育,每課一歌,書(shū)法興趣小組等精彩紛呈,為學(xué)生特長(zhǎng)的培養(yǎng)提供了一方炫麗的舞臺(tái)。學(xué)生們切身體會(huì)到,到學(xué)校學(xué)習(xí)是一件非常快樂(lè)和幸福的事。學(xué)生在活動(dòng)中鍛煉了自己的能力,培養(yǎng)了自己的自信心,從而促進(jìn)了各方面的全面發(fā)展。
第三,要有新的校長(zhǎng)素質(zhì)觀(guān)。
一個(gè)學(xué)校的教師隊(duì)伍,要形成一股合作、團(tuán)結(jié)的凝聚力,靠的不僅僅是權(quán)威和制度,否則難以避免制度帶來(lái)的冷血與死板,還要靠校長(zhǎng)的人格魅力,靠的是校長(zhǎng)的個(gè)性修養(yǎng)。這就對(duì)管理者素質(zhì)提出了更高的要求。
作為校長(zhǎng),我及時(shí)提升自身的業(yè)務(wù)能力,要有高超的教學(xué)技巧,要言而有信,一諾千金,以身令行,要嚴(yán)于律已,謙虛謹(jǐn)慎,要注意個(gè)人細(xì)節(jié)和形象,用心做事,誠(chéng)信待人。
人們常說(shuō)這樣一句話(huà):其身正不令也行,其身不正雖令不從。這也許就是對(duì)教育管理者最好的詮釋!
最后送給諸位幾行詩(shī)句,與大家共享!
把微笑貼在您的臉上,
把優(yōu)雅貼在您的舉止上,
把文明語(yǔ)言貼在您的談吐中,
把滿(mǎn)意貼在公眾的心里,
把信心貼在自己的心里,
就一定能把凝聚力貼在您所引領(lǐng)的團(tuán)隊(duì)中,
就一定把成功貼在您未來(lái)的事業(yè)中。
謝謝大家!
校長(zhǎng)論壇上的講話(huà)篇十七
尊敬的各位老師:
1.備教材。精心備課是打造英語(yǔ)高效課堂的重要前提和基本保證。教材是教學(xué)之根本。教師必須深入鉆研教材,熟悉教材內(nèi)容,把握教學(xué)目的,找準(zhǔn)教材的重點(diǎn)與難點(diǎn),從整體上把握教材的精神實(shí)質(zhì)、組織結(jié)構(gòu)和縱橫聯(lián)系,了解每?jī)?cè)、每單元的劃分及其內(nèi)在聯(lián)系.以致于在課堂上得心應(yīng)手。
2.備學(xué)生。我們?cè)趥浜媒滩牡耐瑫r(shí),更要備好學(xué)生,因?yàn)閷W(xué)生是學(xué)習(xí)的主體,只有主體發(fā)揮作用,才能達(dá)到最終的課堂高效。這就要求我們要結(jié)合本班學(xué)生的特點(diǎn)來(lái)備課。由于學(xué)生在年齡、個(gè)人閱歷、知識(shí)結(jié)構(gòu)等方面不盡相同,學(xué)習(xí)能力也有所不同。因此,教師備課時(shí)要注意全面性,包括內(nèi)容上的全面和對(duì)不同層次學(xué)生照顧上的全面。首先要考慮到全部學(xué)生,這樣才能有有的方矢地進(jìn)行教學(xué)。教師在備課前要針對(duì)教學(xué)對(duì)象的具體情況,分類(lèi)推進(jìn),力爭(zhēng)不同程度上都能有所發(fā)展。
3.備教法。備課時(shí)應(yīng)根據(jù)不同的課采取不同的教法。教師在教學(xué)過(guò)程中不應(yīng)超越學(xué)生現(xiàn)階段的認(rèn)識(shí)能力和學(xué)習(xí)過(guò)程。教師平時(shí)還要閱讀參考大量教學(xué)資料,取百家之長(zhǎng),給教材“添油加醋”,使枯燥的課文、語(yǔ)法變得生動(dòng),教學(xué)內(nèi)容變得豐富,使學(xué)生更容易理解和接受。當(dāng)然我們也要根據(jù)學(xué)生基礎(chǔ)的不同,采取靈活多樣的教學(xué)方法,使每個(gè)學(xué)生都有收獲。
“凡事預(yù)則立,不預(yù)則廢”。能否提高英語(yǔ)課堂效率,可以說(shuō),在很大程度上取決于教師的備課和教案設(shè)計(jì)。備課越認(rèn)真,教師的主導(dǎo)作用和學(xué)生的主體作用發(fā)揮得越好,課堂效率也就越高。
課堂是學(xué)生學(xué)習(xí)知識(shí)的主要渠道。提高課堂效率的關(guān)鍵在于抓住課堂。教師授課時(shí)必須在以下四個(gè)方面狠下功夫:
1.激發(fā)學(xué)習(xí)英語(yǔ)的興趣。因?yàn)榕d趣是最好的老師。所以我們?cè)诮虒W(xué)過(guò)程中要激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣,調(diào)動(dòng)學(xué)生的積極性,增加教學(xué)的趣味性。教師應(yīng)在承認(rèn)并尊重學(xué)習(xí)個(gè)體差異的前提下,采取多種教學(xué)方法,設(shè)計(jì)不同活動(dòng),真正做到因材施教,以滿(mǎn)足學(xué)生個(gè)體差異。除此之外,教師可利用多媒體播放課件和課文中的影音片段,激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)的求知欲。
2.營(yíng)造和諧寬松氛圍。古人云:“親其師,信其道”。一堂生動(dòng)活潑的英語(yǔ)課對(duì)學(xué)生來(lái)說(shuō)是一種愉快享受;反之,則是一種精神折磨。師生之間和諧愉快的課堂氣氛有利于學(xué)生身心健康,增強(qiáng)學(xué)生認(rèn)知能力。教師平時(shí)要注意培養(yǎng)親和力,一個(gè)有親和力的教師會(huì)受到學(xué)生的歡迎,自然他的課也會(huì)得到學(xué)生的喜歡。教師只有在課堂上為學(xué)生創(chuàng)設(shè)更多和諧、愉快的教學(xué)情景,才能更好、更快地提高課堂效率。
3.培養(yǎng)思維分析能力。“予人一魚(yú),惠其一時(shí),授人以漁,惠其一世”。在現(xiàn)代教育中,我們不只是教給學(xué)生知識(shí),而是教給分析問(wèn)題解決問(wèn)題的能力。所以教師的觀(guān)念需要轉(zhuǎn)變,從過(guò)去“教學(xué)”變成“導(dǎo)學(xué)”,所以我認(rèn)為對(duì)于現(xiàn)在的學(xué)生來(lái)說(shuō)教師的責(zé)任不在教,而是教學(xué)生學(xué),尤其是學(xué)會(huì)思考分析。啟發(fā)學(xué)生的思維是教師最重要的基本功,課堂上,教師要留給學(xué)生思考的時(shí)間與空間,對(duì)于在思考的過(guò)程中出現(xiàn)困難的學(xué)生,教師要給予適時(shí)點(diǎn)撥,絕不能剝奪學(xué)生探索、思考、發(fā)現(xiàn)的機(jī)會(huì),從而“扼殺”學(xué)生的創(chuàng)新欲。要讓學(xué)生也參與進(jìn)去,而不是由教師一個(gè)人承辦,對(duì)學(xué)生進(jìn)行滿(mǎn)堂灌。
4.創(chuàng)設(shè)靈活多變的教法?!敖虩o(wú)定法.貴在得法”。教學(xué)是一門(mén)藝術(shù)。教師要根據(jù)不同的課型采用不同的教學(xué)方法,既要考慮到整體需求,又要考慮到個(gè)體差異。教師應(yīng)充分利用各種直觀(guān)教具和多媒體設(shè)備,采用情景教學(xué)法、直接教學(xué)法等多種教學(xué)法,創(chuàng)設(shè)生動(dòng)形象、新穎有趣的教學(xué)情境,使學(xué)生們通過(guò)圖片、影片來(lái)體驗(yàn)原汁原味的英語(yǔ)環(huán)境,領(lǐng)略英美文化。此外,還可組織“小組競(jìng)賽”、“對(duì)話(huà)表演”、“圖片猜謎”、“游戲”等各種活動(dòng)來(lái)豐富課堂,讓每堂課都有新鮮感,使學(xué)生學(xué)得輕松愉快。
著名教育家加涅認(rèn)為,“學(xué)習(xí)的每一個(gè)動(dòng)作,如果要完成,就需要反饋”。作業(yè)既是課堂教學(xué)的延伸,也是學(xué)生課堂學(xué)習(xí)的鞏固和反饋。教師平時(shí)上完課,要布置一些作業(yè)給學(xué)生以檢測(cè)教學(xué)效果。作業(yè)要適量且難易適中,并督促學(xué)生獨(dú)立完成。教師要整理出學(xué)生在知識(shí)、能力、習(xí)慣、思維方式等方面存在的帶有傾向性的突出問(wèn)題,然后尋找自身教學(xué)不足,調(diào)整教學(xué)思路,改進(jìn)教學(xué)方法。同時(shí)將批閱結(jié)果迅速反饋給學(xué)生,有針對(duì)性地輔導(dǎo)、督促學(xué)生。作業(yè)除了傳統(tǒng)的文本形式外,還要注重創(chuàng)新,如布置與英語(yǔ)聽(tīng)力、口語(yǔ)相關(guān)的實(shí)踐性作業(yè)。教師每上一堂課或每聽(tīng)一次其他教師的課,或多或少都會(huì)有一些教學(xué)感悟,關(guān)鍵是要把這些教學(xué)感悟及時(shí)記下并寫(xiě)成反思,虛心聽(tīng)取學(xué)生及同行意見(jiàn),不斷改進(jìn)自己的教學(xué),以提高課堂效率。
總之,教師要從課前備課、課堂授課、課后反饋反思這三大方面入手,不斷提高自身素質(zhì)及人格魅力,營(yíng)造和諧寬松的課堂氛圍,激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)的興趣,培養(yǎng)學(xué)生思維分析能力,教法設(shè)計(jì)上持續(xù)創(chuàng)新,以促進(jìn)教學(xué)過(guò)程中教師、學(xué)生、課堂、教學(xué)目標(biāo)、教學(xué)內(nèi)容、教學(xué)方法、教學(xué)手段等多方面的和諧,最終實(shí)現(xiàn)高效課堂。
校長(zhǎng)論壇上的講話(huà)篇十八
尊敬的各位來(lái)賓朋友:
在此,我謹(jǐn)代表xx全體人員對(duì)各位光臨本次高峰論壇表示衷心的感謝和熱烈的歡迎。時(shí)光飛逝,今年已是歐爾陶衛(wèi)浴入駐中國(guó)的第五個(gè)年頭了,很榮幸有各位新老朋友一路陪伴著我們一起成長(zhǎng),再次對(duì)支持歐爾陶衛(wèi)浴事業(yè)的各位朋友表示由衷的感謝。為了共商歐爾陶衛(wèi)浴的未來(lái)發(fā)展大計(jì),因此,邀請(qǐng)大家參加本次的“織在20xx――跨思路 新征程”高峰論壇活動(dòng)。
回望過(guò)去幾年,源于意大利經(jīng)典與東方時(shí)尚的碰撞擊出了耀眼的火花,歐爾陶衛(wèi)浴取得了可喜可賀的成就,在中國(guó)衛(wèi)浴行業(yè)站穩(wěn)腳跟、穩(wěn)步向前。時(shí)至今日,歐爾陶衛(wèi)浴已在中國(guó)數(shù)十個(gè)城市與地區(qū)設(shè)立了銷(xiāo)售網(wǎng)點(diǎn);企業(yè)品牌獲得“中國(guó)馳名商標(biāo)”、“節(jié)水認(rèn)證”等榮譽(yù)稱(chēng)號(hào);企業(yè)產(chǎn)品榮獲國(guó)際國(guó)內(nèi)各項(xiàng)大獎(jiǎng)。能夠取得如此不俗的成績(jī),不是集團(tuán)幾個(gè)領(lǐng)導(dǎo)就可以輕易得到的,正是由于在座各位的辛勤與努力才有今天歐爾陶所取的成就。請(qǐng)?jiān)试S我,讓大家把掌聲獻(xiàn)給與歐爾陶并肩奮斗的自己。
近兩年來(lái)由于受到國(guó)際金融危機(jī)的影響,衛(wèi)浴市場(chǎng)并不是很景氣,但是在這場(chǎng)“寒潮”中,南安地區(qū)衛(wèi)浴產(chǎn)業(yè)的發(fā)展大有超過(guò)佛山陶瓷衛(wèi)浴區(qū)的趨勢(shì)。在這股“逆流”中,歐爾陶衛(wèi)浴在市場(chǎng)中穩(wěn)步發(fā)展,在混戰(zhàn)中打拼出屬于自己的一片領(lǐng)地,銷(xiāo)售網(wǎng)點(diǎn)已遍布全國(guó)各地。在20xx年,歐爾陶衛(wèi)浴異軍突起發(fā)展迅猛而有條不紊,集團(tuán)廠(chǎng)區(qū)擴(kuò)建、聘請(qǐng)資深行業(yè)專(zhuān)家、設(shè)計(jì)新一代展廳等等一系列具有戰(zhàn)略性意義的行動(dòng)。為了能夠給各位來(lái)賓朋友提供專(zhuān)業(yè)化、規(guī)范化的幫助與支持,從20xx年開(kāi)始,我們將有新的辦法、規(guī)定同各位進(jìn)行合作。
由廚衛(wèi)行業(yè)權(quán)威機(jī)構(gòu)數(shù)據(jù)得知:目前國(guó)內(nèi)衛(wèi)浴行業(yè)的市場(chǎng)飽和率僅僅只有23%,“新農(nóng)村”尚有大量的市場(chǎng)空白地帶,國(guó)內(nèi)衛(wèi)浴行業(yè)的開(kāi)發(fā)潛力依然非常廣闊。20xx年,對(duì)于所有歐爾陶人來(lái)說(shuō),是至關(guān)重要的一年,也是決勝年,必須時(shí)刻準(zhǔn)備著打一場(chǎng)硬仗。集團(tuán)屆時(shí)將在產(chǎn)品陳列、營(yíng)銷(xiāo)策略、廣告宣傳等方面加大力度對(duì)各位來(lái)賓進(jìn)行支持,讓歐爾陶衛(wèi)浴品牌真正深入消費(fèi)者的內(nèi)心。我相信:在集團(tuán)和各位來(lái)賓的共同努力下,20xx年的歐爾陶一定可以發(fā)展得更快更好,向著更宏大的目標(biāo)前進(jìn)。
值此新年即將來(lái)臨之際,我謹(jǐn)代表全體歐爾陶衛(wèi)浴工作人員對(duì)各位來(lái)賓朋友送出新年的祝福:祝大家事業(yè)節(jié)節(jié)高升,身體健健康康,全家快快樂(lè)樂(lè)!
最后,真心的感謝大家的光臨!謝謝大家!
校長(zhǎng)論壇上的講話(huà)篇十九
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)教師:
大家好!
今天,我們?nèi)齻€(gè)學(xué)校通過(guò)在這里開(kāi)展課改工作階段論壇活動(dòng),很認(rèn)真總結(jié)了前一段高效課堂工作,加強(qiáng)三校之間信息交流和研討,為你們以后的課改實(shí)驗(yàn)工作注入新的動(dòng)力。
今天,論壇的場(chǎng)面、會(huì)場(chǎng)的氣氛令我感動(dòng),也令我鼓舞,我可以大膽地預(yù)測(cè):你們?nèi)5恼n改工作大有希望,為遷安的課改開(kāi)了一個(gè)好頭。
聽(tīng)了幾位教師的課改報(bào)告,報(bào)告有一個(gè)共同的特點(diǎn),就是為大家提供了原汁原味的研討素材,讓我們?cè)谘杏懼羞M(jìn)行交流,在交流中得到提高。我想這次論壇并不是給大家提供的一個(gè)樣板,而是想讓大家從報(bào)告中得到了一些啟發(fā)。他們沒(méi)有追求過(guò)多的形式,而是著眼于實(shí)效性,體現(xiàn)可操作性,目的是通過(guò)研討,交流思想,不斷改進(jìn)和完善課改中的問(wèn)題,逐步形成民主、開(kāi)放、有效的教研機(jī)制。
下面,結(jié)合這次活動(dòng)我講三方面。
三初中的課改在強(qiáng)大的執(zhí)行力中彰顯了信心與智慧。學(xué)校以“深化課堂改革”為主題,按照“既突出重點(diǎn),又輻射全面;既凸顯特色,又分步推進(jìn);既注重實(shí)效,又不貪多求全”的原則進(jìn)行各項(xiàng)活動(dòng),形成獨(dú)具特色的、具有較大影響力的“1368”人本高效課堂教學(xué)模式。
扣莊中學(xué)依據(jù)本校學(xué)情,確立了 “六步導(dǎo)學(xué)”課堂模式。對(duì)學(xué)生大膽放手,相信學(xué)生,解放學(xué)生,把課堂的主動(dòng)權(quán)還給學(xué)生,師生層面真正做到 “讓理念扎根,讓行動(dòng)落地”,課堂欣欣向榮。
可以說(shuō)你們?nèi)W(xué)生積極主動(dòng)參與課堂,主動(dòng)積極地投身到各種形式的學(xué)習(xí)活動(dòng)中,更有許多學(xué)生參與到課程的創(chuàng)生與發(fā)展中。學(xué)生能自行對(duì)教材進(jìn)行延伸、拓展,對(duì)教材進(jìn)行大膽的質(zhì)疑和批評(píng)等等。學(xué)生在課堂中表現(xiàn)出大膽、主動(dòng)、不怯場(chǎng),敢提問(wèn)、敢質(zhì)疑和敢挑戰(zhàn)的自信、大方的神情與舉止,以及強(qiáng)烈的合作意識(shí)使課堂教學(xué)更加煥發(fā)出生命的活力和色彩。
課改要靜下心來(lái),要去掉我們身上的浮躁,不求名,不圖利??v然我們身上有很多缺點(diǎn),但只要我們投入,癡迷于課改,我們的潛力就能充分挖掘出來(lái),我們就能做出成效。老師們要勇于嘗試,大膽嘗試,心動(dòng)不如行動(dòng)。我們能不能將課改工作搞好關(guān)鍵在于學(xué)校教師的整體素質(zhì),關(guān)鍵在于我們教師對(duì)課改的思考有多深入,關(guān)鍵在于我們教師能多大程度的將自己對(duì)課改的思考付諸于課堂教學(xué)實(shí)踐。
拉開(kāi)桌子的未必就是高效課堂。高效課堂不僅要形似,更要神似。動(dòng)起來(lái)的未必就是高效課堂。我們要知道,高效課堂除了“身動(dòng)”之外還要做好心動(dòng)和神動(dòng)。真正的高效課堂要完成四個(gè)轉(zhuǎn)變:教的方式、學(xué)的方式、評(píng)的方式、發(fā)展的方式。
在我們各學(xué)校的高效課堂建設(shè)實(shí)踐中也遭遇到了一些困難,例如,有關(guān)工作措施執(zhí)行不到位的問(wèn)題,還有導(dǎo)學(xué)案抄襲問(wèn)題以及形似神不似的問(wèn)題,課堂實(shí)效差的問(wèn)題。我想以上這些問(wèn)題,都是課改過(guò)程中會(huì)遇到的問(wèn)題,是意料之中的問(wèn)題。只要我們?cè)谥袊?guó)教師報(bào)各位專(zhuān)家的支持幫助和指導(dǎo)下,這些問(wèn)題將會(huì)隨著實(shí)踐的進(jìn)一步深入,得到逐步解決。但是我認(rèn)為現(xiàn)在課改的關(guān)鍵是老師的思想認(rèn)識(shí)問(wèn)題和工作熱情問(wèn)題。有的老師還偷偷摸摸在課堂上沿用老方法上課,我想這些老師一是看不清改革的發(fā)展前景;二是對(duì)改革實(shí)踐的艱巨性認(rèn)識(shí)不足;三是怕吃苦,不想鉆研;四是習(xí)慣于傳統(tǒng)的教學(xué)方法,想吃老本,缺乏創(chuàng)新精神。
我們的課改要取得成功,關(guān)鍵有兩點(diǎn):一是專(zhuān)家團(tuán)隊(duì)和教研室的指導(dǎo)和幫助;二是我們教師的信心問(wèn)題。對(duì)課改沒(méi)有信心,再好的辦法也難以正確實(shí)施,有再好的技術(shù)也難以正常落實(shí),再好的教學(xué)模式也不會(huì)取得成功。希望我們?nèi)鶎W(xué)校的教師對(duì)試點(diǎn)改革工作充滿(mǎn)信心,樂(lè)于吃苦,樂(lè)于鉆研,樂(lè)于奉獻(xiàn),全身心投入到我們的改革實(shí)踐中。總之,一句話(huà),我相信只要老師們能夠認(rèn)清形勢(shì),堅(jiān)定信心,下功夫解決存在問(wèn)題,我們的高效課堂改革就一定會(huì)取得成功。
謝謝大家!
校長(zhǎng)論壇上的講話(huà)篇二十
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、優(yōu)秀的班主任老師 大家好:
首先感謝學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)給我這次和大家交流的機(jī)會(huì),作為一名在咱校當(dāng)班主任只有四個(gè)月的年輕老師,在班主任工作上僅僅是剛剛起步,還沒(méi)有任何成績(jī)可言,所以面對(duì)這么多優(yōu)秀的班主任發(fā)言,我真是誠(chéng)惶誠(chéng)恐,在此我僅對(duì)開(kāi)學(xué)四個(gè)多月來(lái)我的班主任工作和思路向大家做一下匯報(bào),有不當(dāng)之處還請(qǐng)各位領(lǐng)導(dǎo)老師批評(píng)指正。
今年我?guī)У氖歉咭籥部三班的班主任,作為過(guò)渡班,從一開(kāi)始我的定位就是既要抓管理,更要抓成績(jī)。因此我的工作思路就是“做管理上的嚴(yán)師、學(xué)習(xí)上的導(dǎo)師、生活上的良師,開(kāi)創(chuàng)高一三班“上心、用心、走心”的新時(shí)代”?!白咝摹笔俏业淖罡吣繕?biāo):希望我的班級(jí)和學(xué)生都能讓人滿(mǎn)意讓人走心;“用心”就是踏踏實(shí)實(shí)去干真心實(shí)意去干;“上心”就是無(wú)論干什么事都要提前規(guī)劃要有計(jì)劃性,把該做的事時(shí)時(shí)放在心上?!吧闲?、用心、走心”不僅僅是對(duì)我自己的要求,也是對(duì)學(xué)生的要求。下面我就從兩方面工作匯報(bào)一下我的工作:
一、上心、用心、走心之管理上的嚴(yán)師
開(kāi)學(xué)伊始,為了使高一新生盡快熟悉學(xué)校的規(guī)章制度,我根據(jù)學(xué)校印發(fā)的《學(xué)生手冊(cè)》改編了一首易懂易背的《高一三班 一日常規(guī)順口記》:
成人成才靠管理,綜合高中鐵紀(jì)律:
穿戴校服要整齊,胸卡照片是自己;
準(zhǔn)時(shí)到校不早退,排隊(duì)打飯不擁擠;
升旗上操站好隊(duì),閉口不談閑言語(yǔ);
公區(qū)值日到邊沿,課桌周?chē)嵑?
頭發(fā)長(zhǎng)短正合適,首飾手機(jī)留家里;
玄幻言情莫要碰,男女交往不過(guò)密;
抽煙喝酒不能沾,罵人打架決不許;
課堂聽(tīng)講要專(zhuān)心,作業(yè)準(zhǔn)時(shí)不抄襲;
珍惜時(shí)間學(xué)問(wèn)忙,雙休紀(jì)律不能忘;
品德優(yōu)秀學(xué)習(xí)棒,人前人后一個(gè)樣。
規(guī)章制度明確之后,我要求學(xué)生在最短的時(shí)間內(nèi)背過(guò),并逐一落實(shí)。一旦有學(xué)生發(fā)生違紀(jì)扣分,第一次我會(huì)給他們一次機(jī)會(huì),讓他們知道“鐵紀(jì)律”的含義——做這些事屬于違紀(jì)行為會(huì)受到嚴(yán)厲的處分,讓他背一遍《高一三班一日常規(guī)順口記》。如果第二次再違反則會(huì)嚴(yán)厲處罰,而且會(huì)上“班級(jí)管理的黑名單”——在班內(nèi)的小黑板和班會(huì)上點(diǎn)名通報(bào),并罰默寫(xiě)《高一三班一日常規(guī)順口記》,一般扣一分罰默寫(xiě)5遍,連寫(xiě)5天。通過(guò)以上措施使學(xué)生盡快的熟悉高中校園紀(jì)律,投入到高中學(xué)習(xí)生活中去。
當(dāng)然,紀(jì)律有了如何落實(shí),是擺在每位班主任面前最頭疼的問(wèn)題,我的方法是“禮法并施”“王霸兼用”。學(xué)歷史的老師應(yīng)該都知道這兩個(gè)詞,這是戰(zhàn)國(guó)時(shí)期儒家學(xué)者荀子的思想?!岸Y”就是講道理,動(dòng)之以情曉之以理,這就是“王道”,而“法”就是嚴(yán)刑峻法,說(shuō)一不二,就是“霸道”?!胺ā焙汀鞍缘馈蹦茏疃痰臅r(shí)間起到較好的效果,但不能解決根本問(wèn)題,如果學(xué)生自己不能從思想意識(shí)上認(rèn)識(shí)到自己的錯(cuò)誤而去改正,而是因?yàn)榘ぶ瘟瞬挪蝗プ?,那么換個(gè)班主任或換個(gè)環(huán)境,他還會(huì)走到原來(lái)的老路上去,那我們的管教就是不成功的。所以除了“法”之外,我更側(cè)重于“禮”。以學(xué)生遲到這個(gè)普遍的小問(wèn)題為例,我班有個(gè)經(jīng)常遲到的學(xué)生——楊永翔,他是從濟(jì)南過(guò)來(lái)的,濟(jì)南泉城中學(xué)畢業(yè),來(lái)的時(shí)候395分,可以說(shuō)是一個(gè)不折不扣的問(wèn)題學(xué)生,遲到對(duì)他來(lái)說(shuō)家常便飯小菜一碟(我和他談話(huà)之后了解到初中時(shí)玩手機(jī)、拉幫結(jié)伙帶刀刺打群架、上網(wǎng)玩游戲、看閑書(shū)、嚼口香糖,上課不聽(tīng)講開(kāi)小差、頂撞老師威脅老師等等都有),在遲到兩次之后,我單獨(dú)把他叫到辦公室,讓他也坐下,平心靜氣的和他拉一拉。“為什么遲到”這樣的問(wèn)題就不用問(wèn)了,基本上每次都是他有理。我問(wèn)他:
“你的理想大學(xué)是哪所?”
“山大,但我可能去不了,山東理工大學(xué)也行”。
“你想過(guò)三年以后考上省內(nèi)或省外的類(lèi)似的大學(xué)你會(huì)坐什么交通工具去上大學(xué)?”
“汽車(chē)或火車(chē)”。
“還有可能是飛機(jī),是吧”
他點(diǎn)頭。
機(jī)會(huì)不會(huì)等你”
“不會(huì)”。
情況你該怎么做?”
“提前做,不能遲到”。
“對(duì)了,所以你應(yīng)該提前去計(jì)劃提前去做,把‘做事準(zhǔn)時(shí)’放在心上——這就是我說(shuō)的‘上心’”。 一般說(shuō)到這里,學(xué)生就知道該怎么做了。我讓他給我寫(xiě)一份書(shū)面材料和保證書(shū),列出遲到的種種情況和原因,一一寫(xiě)出解決措施,楊永翔在后邊寫(xiě)到“因?yàn)槌踔行纬傻膽猩⒌牧?xí)慣,從不認(rèn)為遲到是什么大事,所以希望老師對(duì)他管教嚴(yán)一點(diǎn),改掉這個(gè)毛病?!睆哪且院髼钣老鑿慕?jīng)常遲到的學(xué)生變成了經(jīng)常早到的學(xué)生,而且他在家從不疊的被子和內(nèi)務(wù)在,在咱校做到了一分不扣。當(dāng)然,不可能一次談話(huà)能解決所有問(wèn)題,重復(fù)、創(chuàng)新才能養(yǎng)成習(xí)慣,這需要我們的共同努力。
二、上心、用心、走心之學(xué)習(xí)上的導(dǎo)師
高一的班主任在我看來(lái)是應(yīng)該是最累的,因?yàn)樗缲?fù)著兩方面的工作:一方面是糾正這些學(xué)生在初中養(yǎng)成的不良習(xí)慣,打個(gè)比喻來(lái)說(shuō),上初一的學(xué)生就像是一張白紙,心理還不成熟,他們聽(tīng)話(huà),能在上面繪出美妙的圖案;但高一的學(xué)生,尤其是我們這里的學(xué)生這張白紙上都畫(huà)滿(mǎn)了烏七八糟的東西,差不多成了黑紙——不良習(xí)慣非常多,高一的班主任首先得糾正這些不良習(xí)慣。第二方面要培養(yǎng)學(xué)生高中階段良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣。良好的高中學(xué)習(xí)習(xí)慣必須在高一培養(yǎng),因?yàn)檫@是高中三年學(xué)習(xí)的基礎(chǔ)。因此這項(xiàng)工作比起管理工作來(lái)更重要,也需要班主任和老師們的付出得更多。
在做學(xué)生學(xué)習(xí)上的導(dǎo)師方面,我主要開(kāi)展了以下工作:
首先是學(xué)習(xí)態(tài)度的端正:我們班第一期黑板報(bào)的主題是一副對(duì)聯(lián)“辛辛苦苦過(guò)舒服日子,舒舒服服過(guò)辛苦日子”,橫批是“人生”,而內(nèi)容是孟子的“故天將降大任于斯人也,必先苦其心志,勞其筋骨,餓其體膚,空乏其身,行拂亂其所為,所以動(dòng)心忍性,曾益其所不能”。讓學(xué)生每天上午和下午預(yù)備后朗讀和背誦一遍;利用晚上班會(huì)的時(shí)間,給學(xué)生播放了衡水二中制作的《我們?cè)诖髮W(xué)等你》的視頻,給同學(xué)們指出,這些同學(xué)只比你們大三四歲,但他們經(jīng)歷了高中三年的拼搏,都走進(jìn)了理想的大學(xué),那你的理想大學(xué)是哪所,你的競(jìng)爭(zhēng)目標(biāo)又是誰(shuí),你的座右銘是什么?我把這個(gè)統(tǒng)一印制成表格制作成勵(lì)志標(biāo)簽,讓他們填好后,根據(jù)他們的實(shí)際情況,我用了兩天多的時(shí)間逐一給他們寫(xiě)了班主任寄語(yǔ)。然后都用膠帶貼到了桌子上。通過(guò)這些措施,端正了學(xué)生的態(tài)度,起到了很好地效果。
其次學(xué)習(xí)習(xí)慣的養(yǎng)成:
如果說(shuō)鐵的紀(jì)律是學(xué)習(xí)的保證,那么學(xué)習(xí)習(xí)慣的好與壞直接決定著學(xué)生成績(jī)的高與低。
我做了以下幾項(xiàng)工作:1、根據(jù)高一a部的統(tǒng)一要求,學(xué)生要養(yǎng)成認(rèn)真書(shū)寫(xiě)的習(xí)慣,統(tǒng)一配備了字帖,練字。這項(xiàng)工作在三班是我來(lái)抓的,我給學(xué)生規(guī)定晚自習(xí)預(yù)備后的七分鐘是練字時(shí)間,一天只寫(xiě)半頁(yè),也就是二三十個(gè)字,七分鐘寫(xiě)二三十個(gè)字,就是要求學(xué)生一定要靜下心來(lái),橫平豎直的一筆一劃的寫(xiě),不能圖快,兩天交一頁(yè)。學(xué)生練完后由語(yǔ)文科代表分出好壞直接交給我。對(duì)書(shū)寫(xiě)不認(rèn)真的直接談話(huà),并重寫(xiě)。最后強(qiáng)調(diào)書(shū)寫(xiě)不可能一練就好,所以堅(jiān)持最重要,三年后能寫(xiě)出一手不錯(cuò)的字也是成功。
2、召開(kāi)主題班會(huì):學(xué)習(xí)習(xí)慣養(yǎng)成之——查擺問(wèn)題。我在班會(huì)上給學(xué)生一一羅列了不良學(xué)習(xí)習(xí)慣的種種表現(xiàn),一共九大條。讓學(xué)生都記下來(lái),一一對(duì)照,查擺自身存在哪些問(wèn)題。在此我只列舉其中幾條:上課前不預(yù)習(xí),上課時(shí)不記筆記,下課后不聞不問(wèn),老師講完就拉倒;上課時(shí)用什么資料都是翻箱倒柜的現(xiàn)找,找不到就和同桌看一本,下課后的學(xué)案試卷用完就找不著;上課時(shí)經(jīng)常用手托著腮幫子聽(tīng)課,右手不拿筆,左手不按書(shū);經(jīng)?;仡^看表等等。讓學(xué)生查擺自身是否存在以上問(wèn)題,并逐一寫(xiě)到班會(huì)周記上,通過(guò)自己勤轉(zhuǎn)和監(jiān)控等每天督促,每周總結(jié)一次,對(duì)發(fā)現(xiàn)的上課不良習(xí)慣點(diǎn)名通報(bào),隨時(shí)糾正。
3、樹(shù)立“獎(jiǎng)勤罰懶”“獎(jiǎng)優(yōu)罰庸”的班級(jí)學(xué)習(xí)氛圍
每次考試我都會(huì)召開(kāi)考試總結(jié)專(zhuān)題班會(huì),選出成績(jī)優(yōu)秀的同學(xué),或進(jìn)步幅度較大的同學(xué)做典型發(fā)言,目前已有劉文豪、劉雅茹、孫雅路、禚紅旭、楊孟康、秦嶺等多名同學(xué)做了發(fā)言。大型考試我都是大張旗鼓的去獎(jiǎng)勵(lì)學(xué)生,例如期中考試后:我在姜波老師那里買(mǎi)了40張獎(jiǎng)狀(姜波老師給了優(yōu)惠價(jià)在此表示感謝)。有老師問(wèn)我,班里一共80多個(gè)人怎么買(mǎi)這么多?我是這樣獎(jiǎng)勵(lì)的:首先我看了重點(diǎn)班的分?jǐn)?shù)線(xiàn),高一年級(jí)四個(gè)重點(diǎn)班,每班60人,共240人。那我們班這次考試有進(jìn)前240名的嗎?這個(gè)我得獎(jiǎng)勵(lì),因?yàn)殚_(kāi)學(xué)時(shí),按分?jǐn)?shù)我班第一名在重點(diǎn)班是最后一名。我數(shù)了一下一共21人進(jìn)了前240名,所以就獎(jiǎng)勵(lì)21人。各科狀元得獎(jiǎng),九科不用說(shuō),另外與中考成績(jī)相比進(jìn)步幅度最大獎(jiǎng)勵(lì)前十名。這樣一共四十張。 然后我在前黑板上面制作了光榮榜,將成績(jī)優(yōu)異的同學(xué)照片和座右銘貼到榜上。后黑板兩邊貼滿(mǎn)學(xué)生在運(yùn)動(dòng)會(huì)上、國(guó)慶征文或書(shū)法比賽上獲得獎(jiǎng)狀,形成一個(gè)積極向上的學(xué)習(xí)氛圍。對(duì)于成績(jī)老是下滑的學(xué)生現(xiàn)找談話(huà)找出問(wèn)題,個(gè)別學(xué)習(xí)態(tài)度不端的同學(xué)直接安排到最后邊給他一個(gè)警告和懲罰——再不好好學(xué),最后頭你也呆不住,直接調(diào)到其他班。
當(dāng)然好的學(xué)習(xí)習(xí)慣的養(yǎng)成還有很多,比如閱讀習(xí)慣、記憶習(xí)慣、做題習(xí)慣以及應(yīng)對(duì)大型考試的習(xí)慣等等,我一直在不斷的摸索過(guò)程中,也有很多不完善的地方,例如:前邊提到的桌子上貼的勵(lì)志標(biāo)簽,后來(lái)調(diào)座位,因?yàn)槿颂嗖荒軇?dòng)桌子,所以很多同學(xué)的標(biāo)簽都要揭下來(lái)結(jié)果撕爛了,因?yàn)橛欣蠋煿膭?lì)的話(huà)語(yǔ),很多同學(xué)都夾到日記本里了,桌面上卻沒(méi)有了;李校長(zhǎng)在百忙之中給我指出了班內(nèi)桌子擺放的參差不齊的問(wèn)題,說(shuō)明我的工作還存在漏洞,在此也請(qǐng)各位有經(jīng)驗(yàn)的老師不吝賜教。
祝學(xué)校發(fā)展、領(lǐng)導(dǎo)和老師們?cè)谛碌囊荒旮弦粚訕恰?謝謝大家!
校長(zhǎng)論壇上的講話(huà)篇二十一
親愛(ài)的各位嘉賓、朋友們:
大家下午好。今天20xx’塘河文化高峰論壇在這里隆重召開(kāi)!我首先代表xx市人民政府對(duì)此次論壇的召開(kāi)表示熱烈的歡迎,對(duì)遠(yuǎn)到而來(lái)的各位專(zhuān)家學(xué)者、各位記者同志及與會(huì)朋友表示熱烈的歡迎和衷心的感謝,謝謝你們!
塘河自東晉時(shí)期由人工開(kāi)鑿后,就一直承載著防洪、航運(yùn)、供水、生態(tài)、景觀(guān)、文化等多種功能。但從上世紀(jì)八十年代起,由于工業(yè)化和城市化的進(jìn)程,經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展與環(huán)境保護(hù)的不同步,溫瑞塘河水環(huán)境逐漸惡化,河道黑臭、淤積現(xiàn)象十分普遍。原本清澈的溫瑞塘河淪落為最主要的污染集散地之一。
水生態(tài)環(huán)境惡化日趨嚴(yán)重必將影響整個(gè)生態(tài)環(huán)境,造成經(jīng)濟(jì)的不良發(fā)展。在調(diào)研溫瑞塘河整治和環(huán)保工作時(shí)指出,抓環(huán)境就是抓發(fā)展、抓民生。各級(jí)黨委政府要把生態(tài)環(huán)境建設(shè)作為提高市民生活品質(zhì)、提升城市核心競(jìng)爭(zhēng)力、促進(jìn)科學(xué)發(fā)展的戰(zhàn)略性舉措來(lái)抓,努力把建設(shè)成為一座生態(tài)文明發(fā)達(dá)、環(huán)境優(yōu)美、生活幸福的現(xiàn)代化大都市。
為徹底解決塘河存在的問(wèn)題,恢復(fù)昔日“盈盈碧水相連,樓閣隔河相望”的美景。20xx年,浙江省政府把塘河的整治列入省“811”環(huán)境保護(hù)新三年行動(dòng)計(jì)劃;2月,xx市委、市政府把治理塘河作為最重要的民生工程之一??梢哉f(shuō),從20xx年成立專(zhuān)項(xiàng)治河小組開(kāi)始,十年多的時(shí)間里,整治工作取得了一定的成效,生態(tài)環(huán)境也逐漸好轉(zhuǎn)。但離過(guò)去“夢(mèng)里的塘河水鄉(xiāng)”還有很長(zhǎng)的距離。
此次論壇,以打造生態(tài)城市,共建生態(tài)文明為主題,邀請(qǐng)國(guó)內(nèi)知名水利專(zhuān)家,文化名人、環(huán)保人士、與相關(guān)部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)齊聚一堂,以保護(hù)與挖掘塘河文化為切入點(diǎn),進(jìn)一步創(chuàng)新塘河整治模式,研究水文化和生態(tài)文化建設(shè)。我相信,通過(guò)此次論壇,今后塘河的保護(hù)與治理,乃至整個(gè)江南水鄉(xiāng)水紋網(wǎng)的保護(hù)與治理的工作會(huì)更加高效,我市生態(tài)文明建設(shè)將進(jìn)一步推進(jìn)。
我也相信,以文化高峰論壇為載體,再結(jié)合塘河文化節(jié)配套的系列活動(dòng),可以打響塘河的知名度,弘揚(yáng)生態(tài)文化,提升全民治河的積極性,從而重新樹(shù)立塘河具有文化底蘊(yùn)的整體形象,提高城市人居環(huán)境和城市品位,為塘河兩岸的經(jīng)濟(jì)建設(shè)提供更好的發(fā)展環(huán)境。
最后,我衷心祝愿在座各位嘉賓、各位朋友們身體健康、萬(wàn)事如意、心想事成!謝謝大家!

