最熱縣國(guó)稅局工作計(jì)劃大全(14篇)

字號(hào):

    計(jì)劃是一項(xiàng)為實(shí)現(xiàn)特定目標(biāo)而制定的詳細(xì)安排,它可以幫助我們合理安排時(shí)間和資源。計(jì)劃的任務(wù)分配要合理劃分各個(gè)子任務(wù)并確保任務(wù)的有效執(zhí)行。最后,希望大家能夠根據(jù)自己的實(shí)際情況靈活運(yùn)用這些計(jì)劃范文,取得更好的成績(jī)和效果。
    縣國(guó)稅局工作計(jì)劃篇一
    20__年,我局黨建工作的總體要求是:高舉中國(guó)特色社會(huì)主義偉大旗幟,以鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想、科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),認(rèn)真貫徹落實(shí)黨的十九的會(huì)議精神,以加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè)、先進(jìn)性和純潔性建設(shè)為主線,以深化“黨員干部五(吾)帶頭”活動(dòng)為抓手,以積極參與機(jī)關(guān)文化節(jié)和機(jī)關(guān)運(yùn)動(dòng)會(huì)為載體,牢牢把握服務(wù)中心、建設(shè)隊(duì)伍兩大任務(wù),進(jìn)一步改進(jìn)工作作風(fēng),密切聯(lián)系群眾,全面推進(jìn)機(jī)關(guān)黨的建設(shè),努力建設(shè)學(xué)習(xí)型、服務(wù)型、創(chuàng)新型、廉潔型、務(wù)實(shí)型黨組織,不斷提高我局黨建科學(xué)化水平,為實(shí)現(xiàn)“十二五”目標(biāo),確保全年各項(xiàng)稅收工作任務(wù)順利完成,推進(jìn)全市經(jīng)濟(jì)發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)的政治、思想和組織保證。
    一、以加強(qiáng)執(zhí)政能力建設(shè)為主線,全面提升機(jī)關(guān)黨的思想政治工作水平
    1.加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)。把學(xué)習(xí)宣傳貫徹黨的精神作為首要政治任務(wù),認(rèn)真做好“八個(gè)一”及“百、千、萬(wàn)”活動(dòng)。通過(guò)專題輔導(dǎo)、學(xué)習(xí)培訓(xùn)、中心組學(xué)習(xí)、“周一夜學(xué)”、黨支部“三會(huì)一課”等多種形式,引導(dǎo)黨員干部全面準(zhǔn)確、深入系統(tǒng)地領(lǐng)會(huì)精神,增強(qiáng)機(jī)關(guān)廣大黨員干部增強(qiáng)中國(guó)特色社會(huì)主義的道路自信、理論自信、制度自信,用精神武裝頭腦、指導(dǎo)實(shí)踐、推動(dòng)工作。
    2、學(xué)習(xí)型黨組織活動(dòng),爭(zhēng)當(dāng)優(yōu)秀學(xué)習(xí)型黨員干部。健全創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)長(zhǎng)效機(jī)制,推動(dòng)創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)崗位化、常態(tài)化、長(zhǎng)效化,落實(shí)基層黨組織和黨員“雙諾雙評(píng)”、“亮相”服務(wù)制度。
    3、提升機(jī)關(guān)黨建工作服務(wù)品牌。不斷探索機(jī)關(guān)黨建工作的平臺(tái)和載體,創(chuàng)新基層黨組織活動(dòng)方式,構(gòu)建機(jī)關(guān)黨委、支部、黨員“三級(jí)聯(lián)動(dòng)”黨建新格局,積極推行支部結(jié)對(duì)、互助互動(dòng)黨建特色工程。指導(dǎo)下屬支部圍繞國(guó)稅工作職能,在服務(wù)發(fā)展、服務(wù)基層、服務(wù)納稅人上創(chuàng)特色出亮點(diǎn),充分發(fā)揮基層黨組織推動(dòng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展、服務(wù)稅收、凝聚人心、促進(jìn)稅企和諧的作用和共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用。20__年,將根據(jù)市直機(jī)關(guān)工作計(jì)劃,結(jié)合國(guó)稅黨建特色,開(kāi)展支部黨建創(chuàng)新項(xiàng)目申報(bào),積極推選優(yōu)秀項(xiàng)目參加市直機(jī)關(guān)黨建“十佳創(chuàng)新成果獎(jiǎng)”評(píng)選,以項(xiàng)目化機(jī)制打造黨建工作品牌。
    4、加強(qiáng)黨員發(fā)展、管理和服務(wù)工作。深入實(shí)施黨員“活力純潔”工程,健全黨員教育、管理、監(jiān)督和服務(wù)機(jī)制。強(qiáng)化黨員管理,嚴(yán)格黨內(nèi)組織生活,嚴(yán)明黨的紀(jì)律,及時(shí)處置不合格黨員。適時(shí)組織黨員開(kāi)展輪訓(xùn),以進(jìn)一步提升黨員整體素質(zhì)。認(rèn)真做好發(fā)展黨員工作,堅(jiān)持落實(shí)公示制、票決制、推優(yōu)制等制度,嚴(yán)把黨員入口關(guān)。加強(qiáng)黨組織后備隊(duì)伍建設(shè),積極選拔優(yōu)秀建黨對(duì)象參加入黨積極分子培訓(xùn)班。認(rèn)真做好黨費(fèi)收繳、管理工作。
    二、以保障黨員主體地位、促進(jìn)黨內(nèi)和諧為目標(biāo),建設(shè)全方位黨內(nèi)人文關(guān)懷機(jī)制
    5.開(kāi)展經(jīng)常性黨內(nèi)談心交心活動(dòng)。要深入聽(tīng)取黨員對(duì)黨組織的意見(jiàn)和建議,了解黨員的思想狀況和愿望要求,消除黨員的思想顧慮。要進(jìn)一步健全“立體式”談心談話制度,對(duì)黨員職務(wù)崗位變動(dòng)、工作遭到困難、家庭遭遇變故等情況,黨組織要及時(shí)開(kāi)展談心交心,了解情況,交流思想,做到思想上解惑、工作上解難、生活上解憂,真心誠(chéng)意幫助解決實(shí)際困難。
    6、積極推行黨務(wù)公開(kāi)和黨內(nèi)反饋機(jī)制。完善黨內(nèi)重大決策征求意見(jiàn)制度。在重大決策出臺(tái)前,認(rèn)真聽(tīng)取黨員意見(jiàn)建議,進(jìn)行科學(xué)決策,落實(shí)黨員對(duì)黨內(nèi)事務(wù)的參與權(quán)和監(jiān)督權(quán)。完善黨內(nèi)情況通報(bào)制度。堅(jiān)持做到重大事情黨內(nèi)先告知、重要文件黨內(nèi)先傳達(dá)、重要決策黨內(nèi)先討論,保障黨員對(duì)黨內(nèi)事務(wù)的知情權(quán)。建立有效的黨內(nèi)反饋機(jī)制,保證黨員干部和基層黨組織的意見(jiàn)建議能夠及時(shí)、順暢、真實(shí)地得到反映和反饋。
    7.深入推進(jìn)機(jī)關(guān)文化建設(shè)。扎實(shí)抓好社會(huì)主義核心價(jià)值體系學(xué)習(xí)教育,大力弘揚(yáng)“敬業(yè)奉獻(xiàn)、猛進(jìn)如潮”的精神。加強(qiáng)黨員干部德育教育,大力培育社會(huì)公德、職業(yè)道德、家庭美德、個(gè)人品德。加強(qiáng)和改進(jìn)思想政治工作方式,注重人文關(guān)懷和心理疏導(dǎo),建立健全機(jī)關(guān)激勵(lì)、關(guān)懷、幫扶機(jī)制,培育自尊自信、理性平和、積極向上的良好心態(tài)。以全市五(吾)帶頭表彰大會(huì)為契機(jī),廣泛開(kāi)展志愿服務(wù),推動(dòng)學(xué)先進(jìn)、學(xué)模范常態(tài)化。以第二屆機(jī)關(guān)文化節(jié)和第十二屆機(jī)關(guān)運(yùn)動(dòng)會(huì)為重點(diǎn),大力開(kāi)展機(jī)關(guān)文化活動(dòng),豐富干部職工文化生活。
    三、以保持黨的先進(jìn)性純潔性為目標(biāo),全面加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)
    8.完善廉政教育機(jī)制,強(qiáng)化廉政教育建設(shè)。一是健全廉政教育長(zhǎng)效機(jī)制,堅(jiān)持和完善黨組中心組廉政專題學(xué)習(xí)、主要負(fù)責(zé)人定期講黨課、反腐倡廉專題民主生活會(huì)等制度,推進(jìn)廉政文化和廉政教育基地建設(shè)。二是創(chuàng)新教育方式,按照“因人施教、因崗施教”的原則,有針對(duì)性地開(kāi)展示范教育、警示教育和崗位廉政教育、健康心態(tài)教育,引導(dǎo)黨員干部牢固樹(shù)立正確的人生觀、價(jià)值觀、權(quán)力關(guān),促進(jìn)依法履職,廉潔從政。
    9.認(rèn)真落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。堅(jiān)持標(biāo)本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預(yù)防的方針,落實(shí)部門黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,明確工作責(zé)任,加強(qiáng)檢查考核,強(qiáng)化責(zé)任追究。深化崗位廉政風(fēng)險(xiǎn)防控機(jī)制建設(shè),加強(qiáng)黨員干部廉潔從政教育,自覺(jué)筑牢拒腐防變的思想道德防線。發(fā)揮廉政文化在反腐倡廉中的教育、示范、熏陶、導(dǎo)向作用,進(jìn)一步完善文化倡廉、制度保廉、監(jiān)督促廉制度。組織開(kāi)展機(jī)關(guān)干部家庭助廉、廉政短信評(píng)比等活動(dòng),引導(dǎo)廣大機(jī)關(guān)干部參與廉政建設(shè),筑牢思想道德防線,營(yíng)造清正廉潔氛圍。
    10.深入推進(jìn)機(jī)關(guān)作風(fēng)效能和執(zhí)行力建設(shè)。機(jī)關(guān)各黨組織和黨員干部要按照中央、省委有關(guān)文件精神和市委《關(guān)于進(jìn)一步改進(jìn)工作作風(fēng)的規(guī)定》要求,弘揚(yáng)新風(fēng)正氣,抵制歪風(fēng)邪氣,厲行勤儉節(jié)約,改進(jìn)文風(fēng)會(huì)風(fēng),優(yōu)化機(jī)關(guān)作風(fēng)。進(jìn)一步健全制度、開(kāi)展評(píng)議、強(qiáng)化考核,著力解決工作不實(shí)、作風(fēng)不正、政治不敏感、執(zhí)政能力差等突出問(wèn)題,提振“精氣神”,集聚“正能量”,努力營(yíng)造“講真話、干實(shí)事”的良好氛圍,努力打造務(wù)實(shí)、高效、清廉的機(jī)關(guān)形象。
    縣國(guó)稅局工作計(jì)劃篇二
    20xx年,廣州市局下達(dá)給我局的任務(wù)分別是478,761萬(wàn)元,其中:國(guó)內(nèi)增值稅、消費(fèi)稅415,000萬(wàn)元,其他各稅63,761萬(wàn)元。**市政府下達(dá)給我局的任務(wù)是在20xx年地方庫(kù)收進(jìn)的基礎(chǔ)上增長(zhǎng)15%。新的一年,我局將牢牢圍繞稅收收進(jìn)任務(wù),按照“重點(diǎn)稅源監(jiān)控——稅款進(jìn)庫(kù)——稅收深度分析——征納稅情況反饋”的工作主線組織各稅收進(jìn),確保收進(jìn)任務(wù)的定期完成。在組織收進(jìn)過(guò)程中,將建立立體式稅收經(jīng)濟(jì)分析工作模式,將傳統(tǒng)的收進(jìn)進(jìn)度和表層原因分析,轉(zhuǎn)變?yōu)閷?duì)稅收與經(jīng)濟(jì)、稅收與稅源治理體系的深進(jìn)分析,以充分發(fā)揮稅收分析對(duì)稅源治理的指導(dǎo)作用,形玉成方位、多層次的監(jiān)控與治理。
    (一)深進(jìn)分析稅收收進(jìn)數(shù)據(jù),完善收進(jìn)分析工作機(jī)制
    年初和年中分別召開(kāi)一次稅收收進(jìn)分析會(huì)議,通過(guò)拓展稅收收進(jìn)分析互動(dòng)平臺(tái),充分調(diào)動(dòng)基層主動(dòng)進(jìn)行稅收分析的積極性和創(chuàng)造性,共同探討深層的稅收收進(jìn)分析手法,使基層確立科學(xué)的稅收分析工作理念。及時(shí)發(fā)現(xiàn)稅收征管中的薄弱環(huán)節(jié)和存在的題目,研究加強(qiáng)稅收征管的措施,進(jìn)步稅收征管質(zhì)量和效率。建立穩(wěn)定順暢的信息交流機(jī)制,運(yùn)用各種先進(jìn)工具對(duì)各類數(shù)據(jù)進(jìn)行整理和應(yīng)用,充分挖掘稅收數(shù)據(jù)對(duì)組織收進(jìn)工作的參考價(jià)值。
    (二)加強(qiáng)重點(diǎn)稅源監(jiān)控,完善重點(diǎn)稅源治理機(jī)制
    一是制定《重點(diǎn)稅源治理辦法》,總結(jié)日常重點(diǎn)稅源治理經(jīng)驗(yàn),進(jìn)一步規(guī)范和落實(shí)重點(diǎn)稅源的治理,完善重點(diǎn)稅源治理機(jī)制。
    二是做好年度和日常行業(yè)稅源調(diào)查。認(rèn)真分析我局重點(diǎn)稅源發(fā)展的整體狀況,深進(jìn)了解全局稅源的結(jié)構(gòu)。20xx年將針對(duì)汽車及其配套產(chǎn)業(yè)、房地產(chǎn)、化工、水泥、紡織等多個(gè)潛伏變動(dòng)因素較大的重點(diǎn)行業(yè)、企業(yè)開(kāi)展點(diǎn)、面結(jié)合的調(diào)查。
    三是加強(qiáng)稅源日常動(dòng)態(tài)分析。根據(jù)局和分局稅源結(jié)構(gòu)與稅收特點(diǎn),確定20xx年全局和分局重點(diǎn)稅源企業(yè),每月對(duì)重點(diǎn)企業(yè)的應(yīng)稅收進(jìn)和進(jìn)庫(kù)情況進(jìn)行動(dòng)態(tài)監(jiān)控,在稅源調(diào)查基礎(chǔ)上,通過(guò)稅源分析把握稅源規(guī)模、結(jié)構(gòu)及變化特點(diǎn),及時(shí)捕捉納稅人生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)申報(bào)納稅及發(fā)票使用中的異常信息,把握零、負(fù)申報(bào)情況,找準(zhǔn)稅源治理方向和重點(diǎn),充分挖掘稅源潛力,增加組織稅收收進(jìn)預(yù)見(jiàn)性和主動(dòng)性。
    四是加強(qiáng)對(duì)重點(diǎn)企業(yè)“廣州本田**工廠”稅收收進(jìn)和生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)情況的跟蹤。一是制定年度稅收實(shí)地調(diào)查工作計(jì)劃,每年聯(lián)合黃埔區(qū)局定期對(duì)該公司實(shí)施稅源調(diào)查,全面了解該廠生產(chǎn)、銷售和創(chuàng)稅情況,二是多方面收集汽車行業(yè)的發(fā)展信息,及時(shí)跟進(jìn)廣州本田的銷售發(fā)展情況,定期與企業(yè)進(jìn)行溝通,以把握組織收進(jìn)工作的主動(dòng)權(quán)。
    (三)進(jìn)步稅收收進(jìn)猜測(cè)水平,進(jìn)步會(huì)統(tǒng)數(shù)據(jù)正確性
    縣國(guó)稅局工作計(jì)劃篇三
    近幾年以來(lái),我們xx市國(guó)稅局堅(jiān)持以黨的十八屆歷次全會(huì)精神和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),認(rèn)真貫徹落實(shí)上級(jí)主管部門關(guān)于黨建工作的部署,以黨組織的政治核心作用為支撐點(diǎn),圍繞征管抓黨建,抓好黨建促征管,使石首國(guó)稅系統(tǒng)在精神文明創(chuàng)建、規(guī)范行業(yè)行為、增強(qiáng)隊(duì)伍素質(zhì)、提高征管質(zhì)量、促進(jìn)收入增長(zhǎng)等方面均取得了明顯成績(jī),行業(yè)面貌煥然一新。
    20__年,面對(duì)總體稅源持續(xù)低迷、新辦企業(yè)稅源增長(zhǎng)緩慢、稅收政策變化導(dǎo)致收入進(jìn)度滯后等不利因素,我們積極探索新思路,采取多種有效措施,共組織稅收收入x萬(wàn)元,占荊州市局下達(dá)年度計(jì)劃的x萬(wàn)元的x%,超收x萬(wàn)元,比上年同期增收x萬(wàn)元,增長(zhǎng)%。20xx年上半年又完成稅收收入x萬(wàn)元,超額完成了xx市局下達(dá)的“雙過(guò)半”考核目標(biāo)。
    隨著稅收任務(wù)的完成,全局國(guó)稅系統(tǒng)的各項(xiàng)工作成績(jī)也碩果累累,獲省、地、市文明創(chuàng)建工作表彰考核多項(xiàng)殊榮:市局獲省級(jí)文明單位稱號(hào),被省國(guó)稅局、省人事廳聯(lián)合授予“全省國(guó)稅系統(tǒng)先進(jìn)集體”榮譽(yù)稱號(hào),被省精神文明建設(shè)委員會(huì)、省國(guó)稅局表彰為“全省國(guó)稅系統(tǒng)精神文明建設(shè)先進(jìn)單位”,市局機(jī)關(guān)被省綜治委評(píng)為“安全文明機(jī)關(guān)”,國(guó)稅系統(tǒng)被荊州市文明辦評(píng)為“安全文明系統(tǒng)”,在xx市人民政府組織開(kāi)展的20xx年度“三服務(wù)”評(píng)議活動(dòng)中我局獲全市“十佳服務(wù)部門”。這一系列的成績(jī)?nèi)〉?,充分展現(xiàn)了石首國(guó)稅人健康向上的精神風(fēng)貌,也顯示了黨建工作無(wú)窮的生命力。
    立足發(fā)展建班子
    過(guò)硬班子成為稅收征管出勝的關(guān)鍵
    (一)機(jī)制創(chuàng)新為魂,高質(zhì)量健全組織建設(shè)。
    針對(duì)去年“三位一體”改革后、機(jī)構(gòu)設(shè)置和人員配備發(fā)生變化的實(shí)際,我們通過(guò)認(rèn)真考察,依照程序,及時(shí)調(diào)整和健全各黨支部組織,按有關(guān)規(guī)定,對(duì)原11個(gè)支部的支委進(jìn)行了改選,確保了黨組織機(jī)構(gòu)健全和各項(xiàng)工作的順利開(kāi)展,同時(shí)堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn),依照程序,發(fā)展新黨員,對(duì)預(yù)備黨員嚴(yán)格考察,按期辦理轉(zhuǎn)正手續(xù),保持了黨組織的活力。為了引入科學(xué)的管理方式,我局還建立健全黨員基本情況信息庫(kù),將全局系統(tǒng)黨員的基本情況及黨費(fèi)收繳情況以支部為單位輸入微機(jī),進(jìn)行信息化管理。
    支部是黨的最基層組織,為了讓這一級(jí)組織能充分體現(xiàn)先進(jìn)性,我局黨組十分注重對(duì)基層支部的黨性培育與成員的理論培育,通過(guò)對(duì)鄧小平理論,“三個(gè)代表”等理論學(xué)習(xí),時(shí)事政治及業(yè)務(wù)知識(shí)學(xué)習(xí),加強(qiáng)支部自身建設(shè)、思想政治工作、黨員教育管理、精神文明建設(shè)、黨務(wù)日常工作等方面的考核,基層黨支部的規(guī)范化、制度化建設(shè)水平有了明顯的提高,黨員的黨性意識(shí)迅速增強(qiáng),黨支部的戰(zhàn)斗堡壘和黨員隊(duì)伍的先鋒模范作用得到有效發(fā)揮。
    為了規(guī)范黨支部工作,局黨組擬定并下發(fā)《xx市國(guó)稅系統(tǒng)黨支部工作規(guī)程》,明確支部工作職責(zé),明確支部書(shū)記、支部委員及黨小組長(zhǎng)職責(zé),明確黨支部委員會(huì)的集體領(lǐng)導(dǎo),利于集中智慧,民主決策,防止專斷,避免失誤。同時(shí),通過(guò)規(guī)程,制訂黨支部組織生活、支委會(huì)議、支部學(xué)習(xí)、黨課教育、報(bào)告工作、支部民主生活會(huì)、黨員匯報(bào)、民主評(píng)議黨員等一系列制度,確保了支部工作的規(guī)范化、系統(tǒng)化、科學(xué)化。
    (二)理論洗腦為本,高標(biāo)準(zhǔn)提高領(lǐng)導(dǎo)水平
    用正確的理論武裝頭腦,是我局黨組開(kāi)展黨建工作的根本。去年“三位一體”改革后,局黨組及時(shí)提出了加強(qiáng)自身建設(shè)的4條基本要求,并把學(xué)習(xí)放在首位。在工作時(shí)間緊、改革發(fā)展任務(wù)重的情況之下,各黨支部始終把政治理論學(xué)習(xí)作為加強(qiáng)黨的思想政治建設(shè)的首要任務(wù)來(lái)抓,堅(jiān)持每周四開(kāi)展集中學(xué)習(xí),僅今年半年來(lái),就學(xué)習(xí)了江的“三個(gè)代表”重要思想、“5.31講話”以及中共中央頒布的《公民道德實(shí)施綱要》等內(nèi)容,對(duì)以上每項(xiàng)學(xué)習(xí)內(nèi)容,及時(shí)下發(fā)通知,提出學(xué)習(xí)要求。在學(xué)習(xí)方法上,采取集中學(xué)習(xí)與個(gè)人自學(xué)、集中輔導(dǎo)與專題討論相結(jié)合并對(duì)重點(diǎn)和難點(diǎn)列出專題,要求各支部集中組織學(xué)習(xí)與討論,獲得了較好效果。通過(guò)政治理論學(xué)習(xí),領(lǐng)導(dǎo)水平得到迅速提高,工作思路得到拓寬。
    (三)廉政建設(shè)為制,高起點(diǎn)加強(qiáng)干部管理
    反腐倡廉是保證國(guó)稅干部依法行政的重要基礎(chǔ),是加強(qiáng)稅收征管力度的重要保證,是確保稅收收入圓滿完成的力量之源。要反好腐,倡好廉,必須切實(shí)加強(qiáng)干部隊(duì)伍的教育管理。近兩年來(lái),局黨組加大了黨員干部教育管理的力度,促進(jìn)了干部隊(duì)伍黨風(fēng)廉政建設(shè),從而樹(shù)立了良好的國(guó)稅形象。
    開(kāi)展批評(píng)與自我批評(píng),扎實(shí)反省,是我局黨組開(kāi)展廉政教育的重要舉措。局黨組要求每一名國(guó)稅干部認(rèn)真對(duì)照“三個(gè)代表“的要求,從思想上、觀念上、行動(dòng)上認(rèn)真總結(jié)、扎實(shí)反思,提出自己在工作紀(jì)律、職業(yè)道德及廉政紀(jì)律等方面存在的不足,進(jìn)一步增強(qiáng)反自律意識(shí)和防范能力。同時(shí),年初與各單位負(fù)責(zé)人簽訂《廉政工作目標(biāo)現(xiàn)任狀》,做到事前防范、事中監(jiān)督、事后查處;由紀(jì)檢監(jiān)察部門與基層兼職監(jiān)察員、納稅人簽訂《監(jiān)督國(guó)稅工作人員廉潔辦稅協(xié)議書(shū)》,開(kāi)展執(zhí)法水平及行風(fēng)評(píng)議;并嚴(yán)格制度,加強(qiáng)內(nèi)部管理。這一系列的防范措施,確保了國(guó)稅干部隊(duì)伍的廉潔性。
    堅(jiān)持黨風(fēng)促行風(fēng)
    優(yōu)良行風(fēng)成為稅收征管增量的基礎(chǔ)
    (一)黨風(fēng)建設(shè)的加強(qiáng)是國(guó)稅形象展示的根本前提
    市局黨組堅(jiān)持用黨風(fēng)建設(shè)促稅收征管行風(fēng),從而樹(shù)立起了良好的國(guó)稅形象。
    通過(guò)按照“德、能、勤、績(jī)”的標(biāo)準(zhǔn),按照自評(píng)、群眾評(píng)議、領(lǐng)導(dǎo)評(píng)議相結(jié)合的程序,對(duì)每一名國(guó)稅干部進(jìn)行考核,對(duì)其全年的執(zhí)法情況進(jìn)行檢查,對(duì)廉政紀(jì)律進(jìn)行綜合檢查,有效地糾正了行業(yè)不正之風(fēng);通過(guò)廣泛開(kāi)展“開(kāi)門評(píng)稅”、“開(kāi)門評(píng)行”活動(dòng),層層邀請(qǐng)?zhí)匮O(jiān)察員加強(qiáng)社會(huì)監(jiān)督,認(rèn)真參與全市行風(fēng)評(píng)議活動(dòng),使部門工作得到了社會(huì)的充分首肯。20xx年,在xx市60多家單位參評(píng)的行風(fēng)評(píng)議中,xx市國(guó)稅局排名第x,有力地印證了在社會(huì)上的良好形象,確保了行業(yè)新風(fēng)的弘揚(yáng)。
    (二)崗責(zé)體系的完善是工作效能增強(qiáng)的制度保證。
    將崗位與責(zé)任緊密掛鉤,并嚴(yán)格完善崗責(zé)體系,是工作效能不斷增強(qiáng)的制度保證。我門實(shí)行首問(wèn)負(fù)責(zé)制,要求每一名國(guó)稅干部對(duì)納稅人員和來(lái)訪人員,以黨性和高度的工作責(zé)任感熱情接待,對(duì)合理要求,及時(shí)、準(zhǔn)確、實(shí)地、現(xiàn)場(chǎng)解決處理,對(duì)職能范圍之外的,積極協(xié)助解決。同時(shí)實(shí)行違紀(jì)責(zé)任追究制度,對(duì)以權(quán)謀私或故意刁難而有損國(guó)稅形象者,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),是領(lǐng)導(dǎo)干部的,就地免職,是一般工作人員的,下崗半年,嚴(yán)重者直至辭退;對(duì)監(jiān)察員的補(bǔ)助、獎(jiǎng)金,與本單位的廉政成績(jī)掛鉤;對(duì)在工作紀(jì)律方面出現(xiàn)嚴(yán)重問(wèn)題的單位,實(shí)行連帶責(zé)任追究和一票否決制,強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)干部“一崗兩責(zé)”和一般干部相互監(jiān)督的意識(shí)。
    圍繞“金稅工程”的建設(shè),xx市國(guó)稅系統(tǒng)更建立了十分明確的崗責(zé)體系,對(duì)此輔之以相配套的責(zé)任考核辦法,簽訂了《金稅工程工作目標(biāo)責(zé)任狀》,完善了《金稅工程崗位責(zé)任制》、《數(shù)據(jù)錄入傳輸操作辦法》等7項(xiàng)制度,規(guī)范金稅工程的崗位操作,確保各個(gè)子系統(tǒng)的暢通運(yùn)行,20xx年,市局因此被省國(guó)稅局表彰為“全省金稅工程建設(shè)先進(jìn)集體”。
    (三)行業(yè)作風(fēng)的轉(zhuǎn)變是執(zhí)法水平提高的有效切點(diǎn)
    通過(guò)狠抓文明創(chuàng)建,帶動(dòng)了行業(yè)作風(fēng)的轉(zhuǎn)變,征管執(zhí)法水平由此得到顯著的提高。
    我們以理論教育為指導(dǎo),不斷引導(dǎo)廣大稅務(wù)干部樹(shù)立正確的世界觀、人生觀和價(jià)值觀。從20xx年元月至現(xiàn)在,系統(tǒng)利用黨員電教室和文明市民學(xué)校分別舉辦各種培訓(xùn)30多場(chǎng)次,培訓(xùn)人數(shù)達(dá)到1300多人次;充分發(fā)揮文明創(chuàng)建活動(dòng)的凝聚作用,在全系統(tǒng)廣泛開(kāi)展創(chuàng)文明單位、創(chuàng)文明系統(tǒng)和爭(zhēng)創(chuàng)“青年文明號(hào)”的活動(dòng)。目前,全系統(tǒng)已有7家單位建成了省級(jí)和市級(jí)文明單位,涌現(xiàn)出了一批省級(jí)和市級(jí)“青年文明號(hào)”集體。通過(guò)將文明創(chuàng)建活動(dòng)融入到日常稅收工作之中,起到了“內(nèi)強(qiáng)素質(zhì)、外樹(shù)形象、育人育德、樹(shù)立新風(fēng)”的作用。同時(shí),通過(guò)豐富多彩創(chuàng)建活動(dòng)的陶冶和先進(jìn)典型的激勵(lì),xx市國(guó)稅系統(tǒng)稅務(wù)干部職業(yè)道德和思想道德建設(shè)不斷強(qiáng)化,行業(yè)作風(fēng)不斷轉(zhuǎn)變。小到文明用語(yǔ),大到服務(wù)承諾制度,無(wú)不如和煦春風(fēng),蕩漾在納稅人的心頭。近3年來(lái),從納稅人給城區(qū)辦稅廳簽的意見(jiàn)簿上顯示,98%的辦稅人員以其優(yōu)良的辦稅服務(wù)態(tài)度和較高的執(zhí)法水平獲得優(yōu)秀評(píng)價(jià)。
    抓好學(xué)習(xí)育人才
    綜合人才成為稅收征管創(chuàng)新的保證
    (一)倡學(xué)習(xí)風(fēng)氣,拓知識(shí)領(lǐng)域
    思想是行動(dòng)的先導(dǎo),我們認(rèn)為,增加稅務(wù)人員的危機(jī)感、緊迫感和使命感,就可以激發(fā)學(xué)習(xí)的積極性、自學(xué)性和主動(dòng)性。及時(shí)制定、完善教育培訓(xùn)方面的相關(guān)辦法、規(guī)定,就能使學(xué)習(xí)不流于形式。為此,市局黨組制定了嚴(yán)格的學(xué)習(xí)培訓(xùn)制度規(guī)劃,確保每個(gè)稅務(wù)干部的學(xué)習(xí)能夠循序漸進(jìn),學(xué)有實(shí)效。在讀書(shū)學(xué)習(xí)的同時(shí),局黨組積極組織開(kāi)展《征管法》、《行政處罰法》、“金稅”工程、網(wǎng)頁(yè)制作、“wto”知識(shí)、“ctais”業(yè)務(wù)等系列培訓(xùn),采取集中輔導(dǎo)與個(gè)別輔導(dǎo)相結(jié)合,并通過(guò)編寫(xiě)簡(jiǎn)報(bào),個(gè)人撰寫(xiě)心得等多種方式促進(jìn)交流,使干部在依法行政能力和其他法律意識(shí)上得到增強(qiáng),不斷拓展了知識(shí)面。
    (二)重人才戰(zhàn)略,掘發(fā)展?jié)摿?BR>    市局黨組始終將人才培養(yǎng)當(dāng)作一項(xiàng)重大戰(zhàn)略舉措來(lái)抓,收到了較好的實(shí)效。
    在干部隊(duì)伍建設(shè)的過(guò)程中,我們十分注重對(duì)青年干部的培養(yǎng)和選拔。在我局干部隊(duì)伍中占有相當(dāng)大的比重,加上稅收工作政策性強(qiáng),實(shí)際工作對(duì)干部知識(shí)素質(zhì)和能力素質(zhì)要求嚴(yán),因此,我們刻意培養(yǎng)和造就一批有大專以上學(xué)歷的知識(shí)型青年干部。這一舉措在中形成了一股強(qiáng)大的沖擊波。求知識(shí),求學(xué)歷形成風(fēng)氣。目前通過(guò)函授、自修和電大取得和提升學(xué)歷的干部有160多人,仍然在修的有40多人,有兩位干部為提高崗位專業(yè)能力,自費(fèi)到大專院校進(jìn)修,我們欣然允諾為其保留崗位,并發(fā)給基本生活費(fèi)。
    中層干部在的緊逼下,又一次發(fā)起求學(xué)的沖刺,有xx人拿下專科文憑又獲得本科學(xué)歷。進(jìn)入壯年的干部也不甘示弱,爭(zhēng)學(xué)歷,學(xué)電腦,充實(shí)知識(shí)。尤其是利用業(yè)余時(shí)間學(xué)電腦的干部日漸增多,為便于學(xué)習(xí),我們與一家電腦公司達(dá)成協(xié)議,為他們專門開(kāi)辟夜班。
    在這一求知求學(xué)的熱潮中,我們局班子成員也率先垂范,有3人已經(jīng)獲得本科學(xué)歷,另兩人仍在攻讀之中。近年來(lái),在省局組織的“五項(xiàng)能手”競(jìng)賽評(píng)比中,市局先后有21人次分獲征管、稽查、計(jì)會(huì)、計(jì)算機(jī)、寫(xiě)作能手等崗位能手稱號(hào),其中有2人獲省級(jí)雙能手,并有11 人被推薦選入荊州市國(guó)稅局人才庫(kù),成為了業(yè)務(wù)骨干和稅收征管的中堅(jiān)力量。
    人員素質(zhì)的提高促進(jìn)了稅收征管質(zhì)量的提高和征管改革的深化與發(fā)展。在征管改革的深化上,高陵分局和東升分局積極探索,分別在團(tuán)山寺鎮(zhèn)和東升鎮(zhèn)推行銀行代收稅款制度,實(shí)行了稅銀聯(lián)網(wǎng),在焦山河鄉(xiāng)、久合垸等偏遠(yuǎn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)推行按季征收辦法,有效地推動(dòng)了稅收征管體制改革,促進(jìn)了征管效率的提高,大大地節(jié)約了稅收工作成本;在征管發(fā)展上,我們先后在全市加油站、大型超市、服裝市場(chǎng)、迸藥批發(fā)站安裝了稅控收款裝置。通過(guò)稅控收款機(jī)的推行從源頭有效地遏制了偷逃稅行為,加強(qiáng)了商品流通領(lǐng)域的稅收征管。
    以上是我們幾年來(lái)在黨建方面結(jié)合國(guó)稅工作實(shí)際所做的一些工作,雖然取得了一些成績(jī),積累了一些工作經(jīng)驗(yàn),但離上級(jí)的要求還相差甚遠(yuǎn)。為此,我們將會(huì)在今后工作的實(shí)踐中,繼續(xù)以更加振奮的精神,更加飽滿的熱情,更加務(wù)實(shí)的作風(fēng),齊心協(xié)力,埋頭苦干,譜寫(xiě)國(guó)稅黨建工作的新篇章。
    縣國(guó)稅局工作計(jì)劃篇四
    揮稅收調(diào)控經(jīng)濟(jì)的職能作用。
    2、加強(qiáng)稅收經(jīng)濟(jì)分析。及時(shí)掌握影響稅收收入的主要經(jīng)濟(jì)參數(shù)和企業(yè)財(cái)務(wù)指標(biāo)變化情況。建立多級(jí)政策反饋機(jī)制,認(rèn)真分析和評(píng)估重大稅收政策調(diào)整效應(yīng)。繼續(xù)深化稅收收入能力估算和稅源分析工作。深入開(kāi)展稅收征管狀況監(jiān)控分析,努力形成點(diǎn)面結(jié)合、逐級(jí)遞進(jìn)的分析機(jī)制。
    3、深化兩個(gè)系統(tǒng)應(yīng)用。完善保障機(jī)制,通過(guò)改進(jìn)工作講評(píng)、加大復(fù)審復(fù)核力度、加強(qiáng)督導(dǎo)考核、強(qiáng)化責(zé)任追究等手段,進(jìn)一步提高系統(tǒng)運(yùn)行成效。豐富評(píng)估方法和模板,強(qiáng)化生產(chǎn)要素分析方法應(yīng)用,有針對(duì)性地加大重點(diǎn)行業(yè)、重點(diǎn)稅源企業(yè)評(píng)估力度,積極拓展評(píng)估范圍,以主體稅種帶動(dòng)其他稅種實(shí)現(xiàn)綜合評(píng)估。依托兩個(gè)系統(tǒng),全面落實(shí)稅源監(jiān)控、稅收分析、納稅評(píng)估、稅務(wù)稽查的互動(dòng)機(jī)制。
    4、繼續(xù)開(kāi)展管理增收工作。在去年管理增收工作的基礎(chǔ)上,進(jìn)一步完善管理增收工作長(zhǎng)效機(jī)制。結(jié)合稅源調(diào)查工作,確定管理增收工作的任務(wù)目標(biāo)和工作措施,并將任務(wù)分解落實(shí)到基層稅源管理單位和稽查部門,明確工作責(zé)任,抓好督導(dǎo)檢查,按月通報(bào)完成情況,確保管理增收工作取得明顯效果。
    5、強(qiáng)化執(zhí)法監(jiān)督。制定重大執(zhí)法事項(xiàng)聽(tīng)取意見(jiàn)制度、聽(tīng)證制度、合法性審查及集體決定制度,提高稅收?qǐng)?zhí)法透明度。嚴(yán)格執(zhí)行稅收規(guī)范性文件管理辦法,做好審核把關(guān)、備案?jìng)洳楣ぷ鳎∪?guī)范性文件定期清理、反饋評(píng)價(jià)及內(nèi)部管控機(jī)制。落實(shí)新的重大稅務(wù)案件審理辦法,調(diào)整和優(yōu)化重大稅務(wù)案件審理標(biāo)準(zhǔn),強(qiáng)化對(duì)審理質(zhì)量的考核。加強(qiáng)稅務(wù)行政聽(tīng)證、復(fù)議、應(yīng)訴工作,探索建立法律顧問(wèn)制度。完善事前、事中、事后監(jiān)督的內(nèi)部工作機(jī)制,增強(qiáng)稅收?qǐng)?zhí)法監(jiān)督效果。
    6、規(guī)范執(zhí)法行為。加強(qiáng)和改進(jìn)稅收?qǐng)?zhí)法檢查和執(zhí)法監(jiān)察工作,建立分級(jí)分層次的檢查模式,優(yōu)化檢查結(jié)果評(píng)價(jià)考核辦法,加強(qiáng)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題的整改力度,提高檢查質(zhì)量和效率。深化執(zhí)法管理信息系統(tǒng)應(yīng)用,嚴(yán)把申辯調(diào)整質(zhì)量關(guān),及時(shí)處理系統(tǒng)運(yùn)行中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題,不斷提高運(yùn)行成效。深化稅收?qǐng)?zhí)法責(zé)任制考核,與目標(biāo)管理考核有機(jī)結(jié)合,強(qiáng)化考核結(jié)果應(yīng)用,加大責(zé)任追究力度。
    7、加大稽查力度。全面完成上級(jí)安排的檢查項(xiàng)目的同時(shí),結(jié)合全市征管狀況,選擇部分項(xiàng)目開(kāi)展檢查。積極利用現(xiàn)有信息系統(tǒng),實(shí)行信息化選案,重點(diǎn)對(duì)醫(yī)藥、水泥等行業(yè)開(kāi)展稅收專項(xiàng)檢查和區(qū)域?qū)m?xiàng)整治。鞏固和擴(kuò)大打擊發(fā)票違法犯罪專項(xiàng)斗爭(zhēng)成果,建立健全長(zhǎng)效工作機(jī)制。嚴(yán)厲查處各類虛開(kāi)和接受虛開(kāi)增值稅專用發(fā)票及其他抵扣憑證等稅收違法行為,保持對(duì)騙取出口退稅行為的高壓態(tài)勢(shì)。加大重大稅收違法案件的查處和曝光力度,增強(qiáng)稅務(wù)稽查的震懾力。發(fā)揮以查促管作用,深入分析稅收違法案件規(guī)律,有針對(duì)性地加強(qiáng)稅收管理。
    8、大力實(shí)施信息管稅。加強(qiáng)信息采集和信息共享,嚴(yán)把數(shù)據(jù)采集關(guān),保證各項(xiàng)數(shù)據(jù)及時(shí)、完整、準(zhǔn)確。積極推進(jìn)稅務(wù)機(jī)關(guān)內(nèi)部之間、與政府有關(guān)部門和相關(guān)社會(huì)組織之間信息共享。做好跨地區(qū)經(jīng)營(yíng)匯總納稅企業(yè)信息交換等工作。加強(qiáng)信息綜合分析利用,進(jìn)一步拓展信息集中的范圍,健全稅收風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警等指標(biāo)體系,加強(qiáng)信息比對(duì),查找和堵塞征管漏洞。強(qiáng)化信息系統(tǒng)支撐,提高稅源管理實(shí)效。
    9、繼續(xù)夯實(shí)征管基礎(chǔ)。嚴(yán)格戶籍管理,充分利用兩個(gè)系統(tǒng),加強(qiáng)非正常戶監(jiān)管。深化外部信息應(yīng)用,加強(qiáng)社會(huì)綜合治稅網(wǎng)絡(luò)建設(shè)。認(rèn)真貫徹落實(shí)發(fā)票管理?xiàng)l例,按照上級(jí)部署推進(jìn)普通發(fā)票改革。加強(qiáng)與地稅部門配合,積極穩(wěn)妥地做好稅控收款機(jī)推廣應(yīng)用工作。強(qiáng)化行政監(jiān)管和行業(yè)自律管理,不斷提高涉稅鑒證業(yè)務(wù)質(zhì)量和執(zhí)業(yè)信用。
    23、提高財(cái)務(wù)管理水平。今年總局將中央財(cái)政撥款公用經(jīng)費(fèi)統(tǒng)一壓縮5%。各級(jí)要從嚴(yán)控制因公出國(guó)、公務(wù)用車、公務(wù)接待等方面的經(jīng)費(fèi)支出,確保不突破規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)。加強(qiáng)節(jié)約型機(jī)關(guān)建設(shè),大力壓縮行政支出。實(shí)行預(yù)算執(zhí)行月報(bào)季評(píng)制度,促進(jìn)預(yù)算執(zhí)行與時(shí)間進(jìn)度同步。加大政府采購(gòu)力度,最大限度地節(jié)約資金。落實(shí)收支兩條線管理規(guī)定,進(jìn)一步提高資產(chǎn)管理水平。加強(qiáng)內(nèi)部控制與審計(jì)監(jiān)督,深入推進(jìn)財(cái)務(wù)公開(kāi)。繼續(xù)推進(jìn)國(guó)庫(kù)集中支付改革,逐步將實(shí)有資金賬戶納入國(guó)庫(kù)單一賬戶體系。
    24、規(guī)范內(nèi)部行政管理。弘揚(yáng)務(wù)實(shí)高效作風(fēng),提升機(jī)關(guān)行政效能。完善績(jī)效管理考核辦法,加強(qiáng)信息宣傳、公文處理、檔案管理等工作。深入實(shí)施稅收科研精品戰(zhàn)略,主動(dòng)為領(lǐng)導(dǎo)決策提供理論參考。嚴(yán)格執(zhí)行信訪條例和有關(guān)規(guī)定,加大矛盾糾紛排查化解力度,努力把問(wèn)題解決在當(dāng)?shù)亍⒔鉀Q在基層。按照管理規(guī)范、降耗科學(xué)、保障到位的要求,做好后勤保障工作。加強(qiáng)安全教育和培訓(xùn),認(rèn)真執(zhí)行各項(xiàng)安全管理規(guī)定,完善安全應(yīng)急預(yù)案,嚴(yán)格落實(shí)安全管理責(zé)任制,加強(qiáng)安全檢查,及時(shí)發(fā)現(xiàn)和消除安全隱患,提高處置突發(fā)事件的能力。
    25、加大工作創(chuàng)新力度。完善《創(chuàng)新與優(yōu)秀工作成果評(píng)審獎(jiǎng)勵(lì)辦法》,鼓勵(lì)全員創(chuàng)新,崗位創(chuàng)新,切實(shí)增強(qiáng)創(chuàng)新的主觀能動(dòng)性。圍繞總局、省局確定的工作重點(diǎn),圍繞基層工作實(shí)際和管理薄弱環(huán)節(jié),全面推進(jìn)制度、機(jī)制和手段創(chuàng)新,不斷完善和改進(jìn)管理,創(chuàng)造性地開(kāi)展工作。做到個(gè)人有創(chuàng)新內(nèi)容、單位有創(chuàng)新項(xiàng)目、系統(tǒng)有創(chuàng)新重點(diǎn),通過(guò)管理創(chuàng)新減輕基層負(fù)擔(dān)、減少稅收成本、提高管理效能。善于發(fā)現(xiàn)、總結(jié)和推廣基層的好經(jīng)驗(yàn)好做法,推動(dòng)整體工作水平不斷提高。
    縣國(guó)稅局工作計(jì)劃篇五
    (一)貫徹落實(shí)中央、省委、市委精神。推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化、制度化,引導(dǎo)和教育各級(jí)黨組織和全體黨員牢固樹(shù)立“四個(gè)意識(shí)”,特別是核心意識(shí)、看齊意識(shí),堅(jiān)持把對(duì)黨絕對(duì)忠誠(chéng)作為最根本的政治要求和最重要的政治紀(jì)律,堅(jiān)決維護(hù)以習(xí)近平同志為核心的黨中央權(quán)威。認(rèn)真貫徹落實(shí)黨的十八屆六中全會(huì)、省委十一屆八次全會(huì)、市第五次黨代會(huì)精神,堅(jiān)持把紀(jì)律規(guī)矩挺在前面,嚴(yán)格落實(shí)《關(guān)于新形勢(shì)下黨內(nèi)政治生活的若干準(zhǔn)則》和《中國(guó)共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》,引導(dǎo)和教育黨員干部嚴(yán)守政治紀(jì)律、組織紀(jì)律、廉潔紀(jì)律、群眾紀(jì)律、工作紀(jì)律和生活紀(jì)律,做好各項(xiàng)工作。
    (二)深入推進(jìn)“三個(gè)三”學(xué)習(xí)教育工程。強(qiáng)化黨員學(xué)習(xí)教育,堅(jiān)持以黨組中心組為引領(lǐng)、黨支部學(xué)習(xí)為重點(diǎn)、個(gè)人自學(xué)相結(jié)合的學(xué)習(xí)形式,向所屬黨員推薦不少于3本的“必讀書(shū)目”,開(kāi)展好日讀一小時(shí)、月讀一本書(shū)、年撰寫(xiě)一篇調(diào)研報(bào)告或讀書(shū)心得的“三個(gè)一”讀書(shū)活動(dòng),組織好黨組織書(shū)記、黨務(wù)干部、新黨員“三個(gè)層次”黨內(nèi)教育培訓(xùn),落實(shí)黨員教育任務(wù)。舉辦1期全市國(guó)稅系統(tǒng)黨務(wù)干部培訓(xùn)班。不定期組織開(kāi)展國(guó)稅大講堂,豐富講堂內(nèi)容,營(yíng)造良好的學(xué)習(xí)教育氛圍。
    (三)抓好理論學(xué)習(xí)教育培訓(xùn)。貫徹《20xx—20__年全國(guó)黨員教育培訓(xùn)工作規(guī)劃》要求,普遍開(kāi)展黨員教育培訓(xùn),確保黨員領(lǐng)導(dǎo)干部全年學(xué)習(xí)時(shí)間不少于56學(xué)時(shí),普通黨員干部學(xué)習(xí)不少于32學(xué)時(shí)。制定年度學(xué)習(xí)計(jì)劃,按季下達(dá)學(xué)習(xí)任務(wù)、采取輔導(dǎo)報(bào)告、研討征文、觀看影片等多種形式,組織學(xué)習(xí)貫徹黨的各項(xiàng)路線方針政策及最新理論成果,學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大和省十二次黨代會(huì)精神等,并按季督查和總結(jié)學(xué)習(xí)情況。完善學(xué)習(xí)機(jī)制,深入開(kāi)展黨建理論調(diào)研。充分利用遵義豐富的紅色文化資源,組織學(xué)習(xí)中國(guó)特色社會(huì)主義理論體系、社會(huì)主義核心價(jià)值觀、黨史黨性黨風(fēng)黨紀(jì)教育等,組織開(kāi)展主題黨日活動(dòng),抓好理想信念教育。
    二、壓實(shí)黨建責(zé)任,規(guī)范黨的組織建設(shè)
    (一)強(qiáng)化黨建工作責(zé)任。樹(shù)立“抓好黨建是最大的政績(jī)”理念,落實(shí)好稅務(wù)系統(tǒng)主體責(zé)任實(shí)施辦法。認(rèn)真貫徹《關(guān)于深入貫徹全面從嚴(yán)治黨要求進(jìn)一步落實(shí)機(jī)關(guān)黨建工作責(zé)任的實(shí)施意見(jiàn)》(遵黨辦字〔20xx〕29號(hào))精神,全面落實(shí)黨組抓機(jī)關(guān)黨建主體責(zé)任和黨組書(shū)記第一責(zé)任人責(zé)任、機(jī)關(guān)黨委書(shū)記直接責(zé)任和黨支部書(shū)記具體責(zé)任,深化黨組書(shū)記抓基層黨建工作責(zé)任述職制度,全面開(kāi)展機(jī)關(guān)黨建“三級(jí)聯(lián)述聯(lián)評(píng)聯(lián)考”,各級(jí)基層黨組織及其主要負(fù)責(zé)人履行黨建職責(zé),定期聽(tīng)取情況匯報(bào),加強(qiáng)督導(dǎo)檢查,層層壓實(shí)責(zé)任。加強(qiáng)黨建目標(biāo)督促檢查,持續(xù)推進(jìn)黨建績(jī)效考核工作,強(qiáng)化結(jié)果運(yùn)用。對(duì)責(zé)任落實(shí)不到位、工作不力的黨組織,要約談黨組織書(shū)記;對(duì)敷衍塞責(zé),履行責(zé)任嚴(yán)重不到位,造成不良影響的要嚴(yán)肅問(wèn)責(zé),并通報(bào)有關(guān)情況,進(jìn)一步嚴(yán)格各級(jí)黨組織管黨治黨的政治責(zé)任。
    (二)嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活。貫徹落實(shí)《關(guān)于新形勢(shì)下黨內(nèi)政治生活的若干準(zhǔn)則》和《中共遵義市國(guó)家稅務(wù)局機(jī)關(guān)委員會(huì)關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范黨支部政治生活的通知》(遵市國(guó)稅機(jī)關(guān)黨發(fā)〔20xx〕5號(hào))精神,深刻認(rèn)識(shí)嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活的重大意義,嚴(yán)格執(zhí)行《黨支部組織生活規(guī)范》、《黨支部“三會(huì)一課”制度》、《民主評(píng)議黨員制度》等組織生活制度,嚴(yán)格規(guī)范黨員領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活會(huì)、黨員組織生活會(huì)、黨員黨性分析、民主評(píng)議黨員、黨員領(lǐng)導(dǎo)干部參加雙重組織生活,黨員領(lǐng)導(dǎo)干部必須以普通黨員身份參加支部的組織生活。不是黨組成員的基層黨組織專職書(shū)記或副書(shū)記,列席本部門黨員領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活會(huì)和部門黨組以及本單位負(fù)責(zé)人召開(kāi)的有關(guān)會(huì)議。督促“關(guān)鍵少數(shù)”發(fā)揮好示范作用,開(kāi)展各級(jí)黨組織書(shū)記抓黨建工作述職評(píng)議考核工作。
    (三)抓好基層黨組織和黨員隊(duì)伍建設(shè)。根據(jù)黨章和黨的基層組織工作條例,及時(shí)組織支部做好換屆選舉有關(guān)工作,履行完整換屆程序,作好換屆記錄,完整反映換屆過(guò)程;根據(jù)人員變化和工作需要,組織支部及時(shí)調(diào)整支委;推進(jìn)黨支部規(guī)范化建設(shè),加強(qiáng)日常教育、管理和監(jiān)督,依靠黨支部管好黨員;按照《中國(guó)共產(chǎn)黨發(fā)展黨員工作細(xì)則》和《貴州省發(fā)展黨員工作規(guī)程(試行)》,科學(xué)擬定計(jì)劃,堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn),嚴(yán)把入口,保證發(fā)展黨員質(zhì)量;通過(guò)崗位鍛煉、培訓(xùn)教育、交流輪崗等方式,加強(qiáng)以支部書(shū)記為重點(diǎn)的黨務(wù)干部隊(duì)伍建設(shè),選拔政治素質(zhì)高、業(yè)務(wù)能力強(qiáng)的年輕干部從事黨務(wù)工作;加強(qiáng)基層黨內(nèi)民主建設(shè);開(kāi)展優(yōu)秀共產(chǎn)黨員、優(yōu)秀黨務(wù)工作者、先進(jìn)基層黨組織評(píng)選活動(dòng);繼續(xù)推行“雙晉”(黨員晉星、支部晉級(jí))工作機(jī)制,通過(guò)實(shí)行“一述二評(píng)三公示”,激發(fā)黨員爭(zhēng)先鋒、黨組織創(chuàng)先進(jìn);加強(qiáng)對(duì)流動(dòng)黨員的規(guī)范管理;加強(qiáng)黨內(nèi)關(guān)懷幫扶工作,關(guān)懷幫扶生活困難黨員和離退休老黨員,盡力幫助解決實(shí)際困難。
    (四)抓好黨建制度建設(shè)。按照以制度治黨要求,不斷完善黨內(nèi)制度體系建設(shè),貫徹《關(guān)于新形勢(shì)下黨內(nèi)政治生活的若干準(zhǔn)則》、《中國(guó)共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》等制度要求,加強(qiáng)黨員教育管理,嚴(yán)格黨內(nèi)政治生活。貫徹《黨建工作示范點(diǎn)評(píng)選標(biāo)準(zhǔn)》(黔國(guó)稅黨建發(fā)〔20xx〕5號(hào)),實(shí)行黨建工作示范點(diǎn)動(dòng)態(tài)管理。貫徹《關(guān)于進(jìn)一步做好全省國(guó)稅系統(tǒng)黨務(wù)信息宣傳工作的通知》(黔國(guó)稅黨建發(fā)〔20xx〕2號(hào)),建立公開(kāi)公平、激勵(lì)有效的黨務(wù)宣傳考評(píng)及長(zhǎng)效機(jī)制。貫徹《基層黨建工作檔案管理辦法》,規(guī)范歸檔內(nèi)容、標(biāo)準(zhǔn)、流程。
    三、助力脫貧攻堅(jiān),推進(jìn)機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)
    (一)傾情傾力打贏精準(zhǔn)扶貧脫貧攻堅(jiān)戰(zhàn)。按照“黨建帶扶貧、扶貧促黨建”的工作思路,深入貫徹落實(shí)“市直機(jī)關(guān)黨建扶貧行動(dòng)計(jì)劃”,繼續(xù)抓好“支部結(jié)對(duì)、干群結(jié)親”和“321”結(jié)對(duì)掛幫活動(dòng),進(jìn)一步加大對(duì)黨建扶貧工作督導(dǎo)力度,堅(jiān)持系統(tǒng)聯(lián)動(dòng)、整合資源開(kāi)展幫扶,打造系統(tǒng)聯(lián)動(dòng)服務(wù)同步小康工作品牌,引導(dǎo)全市國(guó)稅系統(tǒng)各級(jí)黨組織大力實(shí)施資金幫扶、智力幫扶、項(xiàng)目幫扶相結(jié)合的幫扶模式,突出抓好國(guó)家精準(zhǔn)扶貧政策和強(qiáng)農(nóng)惠農(nóng)政策的宣傳、全市國(guó)稅系統(tǒng)同步小康幫扶工作典型經(jīng)驗(yàn)做法的宣傳推廣工作,上下聯(lián)動(dòng)打造品牌,擴(kuò)大幫扶工作的影響和效應(yīng),推動(dòng)黨建扶貧、同步小康建設(shè)見(jiàn)實(shí)效。
    (二)抓好機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)。建立健全作風(fēng)建設(shè)長(zhǎng)效機(jī)制,堅(jiān)持上下聯(lián)動(dòng)、問(wèn)題整改為導(dǎo)向,強(qiáng)化考勤紀(jì)律約束,日常監(jiān)督管理,提高行政效能,防止“四風(fēng)”反彈回潮。持續(xù)鞏固反對(duì)“四風(fēng)”成果,嚴(yán)明黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩,組織開(kāi)展黨性黨史黨紀(jì)黨風(fēng)教育,教育引導(dǎo)黨員干部增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”,始終做到政治上講忠誠(chéng)、組織上講服從、行動(dòng)上講紀(jì)律,保障步調(diào)一致、政令暢通。深入開(kāi)展黨員示范崗、黨員服務(wù)窗口、黨員志愿服務(wù)、黨員結(jié)對(duì)幫扶等工作,繼續(xù)落實(shí)“四個(gè)一百”黨建工程,按照“百名書(shū)記做表率,百個(gè)支部樹(shù)標(biāo)桿,百個(gè)窗口做示范,百個(gè)科室爭(zhēng)一流”的要求,鼓勵(lì)黨員立足崗位創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu),發(fā)揮示范帶動(dòng)作用,切實(shí)增加黨組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力和創(chuàng)造力,以點(diǎn)帶面,推動(dòng)機(jī)關(guān)改進(jìn)作風(fēng)、提高效能,優(yōu)化環(huán)境,服務(wù)發(fā)展。
    (三)落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任。把黨的紀(jì)律和規(guī)矩挺在前面,嚴(yán)格“兩個(gè)責(zé)任”落實(shí),層層有責(zé)、層層負(fù)責(zé),部門認(rèn)真落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任,負(fù)責(zé)人認(rèn)真履行“一崗兩責(zé)”,加強(qiáng)日常監(jiān)督管理,責(zé)任落實(shí)到支部,到人、到崗位,確保安全;加強(qiáng)對(duì)黨規(guī)黨法的學(xué)習(xí)教育,嚴(yán)明黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩,著力營(yíng)造風(fēng)清氣正的政治生態(tài);組織黨員集中收看廉政、警示教育片不少于1次,通過(guò)觀看正反方面典型教育片多種方式,開(kāi)展崗位廉政教育,強(qiáng)化廉潔自律意識(shí),不斷筑牢黨員干部拒腐防變的思想道德防線,引導(dǎo)黨員干部模范遵守黨紀(jì)黨規(guī),帶頭學(xué)習(xí)先進(jìn)典型,爭(zhēng)當(dāng)勤政廉政表率,永葆黨的先進(jìn)性和純潔性的好黨員、好干部。
    四、強(qiáng)化文明創(chuàng)建,樹(shù)立國(guó)稅良好形象
    (一)抓好精神文明創(chuàng)建。按照地方黨委(工委)要求,認(rèn)真做好迎接市局全國(guó)文明單位復(fù)查驗(yàn)收有關(guān)工作,進(jìn)一步鞏固創(chuàng)建成果,持續(xù)開(kāi)展以“明禮知恥·崇德向善”為主題的“道德講堂”活動(dòng);繼續(xù)開(kāi)展“讀書(shū)好 讀好書(shū)”活動(dòng),創(chuàng)建“書(shū)香機(jī)關(guān)”;積極開(kāi)展黨員義工志愿服務(wù),加強(qiáng)志愿者服務(wù)隊(duì)伍建設(shè),打造具有國(guó)稅特色的志愿服務(wù)品牌;扎實(shí)開(kāi)展創(chuàng)建文明城市工作,筑牢文明理念、深化文明踐行、提升文明層次、展示文明風(fēng)采,為全市脫貧攻堅(jiān)、同步小康凝聚強(qiáng)大的精神力量。
    (二)進(jìn)一步豐富機(jī)關(guān)文體活動(dòng)。結(jié)合系統(tǒng)實(shí)際,積極開(kāi)展形式多樣、內(nèi)容豐富、職工歡迎的文體活動(dòng),豐富干部職工精神生活,打造健康國(guó)稅,增強(qiáng)隊(duì)伍向心力和凝聚力。
    (三)抓好工青婦及統(tǒng)戰(zhàn)工作。按照《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)全省國(guó)稅系統(tǒng)工青婦組織工作的通知》(黔國(guó)稅黨組發(fā)〔20xx〕38號(hào))和市直工委要求,著力加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)、平臺(tái)載體、保障考核,健全組織制度,支持工青婦組織依法依章開(kāi)展工作,充分發(fā)揮工青婦組織的橋梁紐帶、參謀助手的作用。做好與民主黨派重點(diǎn)代表人士的聯(lián)系溝通,發(fā)揮統(tǒng)一戰(zhàn)線成員優(yōu)勢(shì)和作用,動(dòng)員積極建言獻(xiàn)策,為服務(wù)中心作貢獻(xiàn)。
    五、加強(qiáng)系統(tǒng)指導(dǎo),打造黨建特色亮點(diǎn)
    (一)加強(qiáng)黨建工作調(diào)研。貫徹落實(shí)《關(guān)于加強(qiáng)和改進(jìn)新形勢(shì)下機(jī)關(guān)黨的建設(shè)的實(shí)施意見(jiàn)》(遵黨發(fā)〔20xx〕9號(hào))和《關(guān)于加強(qiáng)和改進(jìn)全省國(guó)稅系統(tǒng)黨建工作的意見(jiàn)》(黔國(guó)稅黨組發(fā)〔20xx〕39號(hào))精神,圍繞稅收中心工作,針對(duì)基層黨建的重點(diǎn)難點(diǎn)問(wèn)題組織開(kāi)展專題調(diào)研,推動(dòng)全面從嚴(yán)治黨的理論創(chuàng)新和實(shí)踐創(chuàng)新;開(kāi)展工作研討、課題調(diào)研、觀摩學(xué)習(xí)、經(jīng)驗(yàn)交流等活動(dòng),加強(qiáng)研究成果的宣傳推廣和轉(zhuǎn)化運(yùn)用;加強(qiáng)對(duì)基層黨建工作指導(dǎo),規(guī)范以黨支部為重點(diǎn)的基層黨務(wù)工作。
    (二)發(fā)揮示范帶動(dòng)作用。按照《貴州省國(guó)稅系統(tǒng)黨建工作示范點(diǎn)評(píng)選標(biāo)準(zhǔn)》(黔國(guó)稅黨建發(fā)〔20xx〕5號(hào))要求,持續(xù)抓好黨建示范點(diǎn)創(chuàng)建工作,加強(qiáng)對(duì)黨建示范點(diǎn)創(chuàng)建的指導(dǎo)力度,突出遵義特色,展現(xiàn)國(guó)稅亮點(diǎn),努力打造出富有遵義國(guó)稅特色的黨建品牌;深入開(kāi)展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu),注重發(fā)現(xiàn)和培育先進(jìn)典型,挖掘閃光點(diǎn),樹(shù)立“看得見(jiàn)、摸得到”的榜樣人物和先進(jìn)黨組織,做好資料檔案歸集,并積極通過(guò)各種途徑主動(dòng)向系統(tǒng)內(nèi)外進(jìn)行推薦申報(bào);加強(qiáng)先進(jìn)典型宣傳,營(yíng)造見(jiàn)賢思齊、干事創(chuàng)業(yè)的良好氛圍,努力將先進(jìn)典型轉(zhuǎn)化為風(fēng)向航標(biāo),推動(dòng)國(guó)稅跨越發(fā)展的助力器。
    (三)推動(dòng)工作方式創(chuàng)新。適應(yīng)新的形勢(shì)需要,大力推進(jìn)創(chuàng)新型黨組織建設(shè),落實(shí)市直機(jī)關(guān)黨建云平臺(tái)建設(shè),及時(shí)更新完善有關(guān)數(shù)據(jù),實(shí)施動(dòng)態(tài)管理機(jī)制,提升機(jī)關(guān)黨建的信息化、規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化和高效化水平。積極探索“互聯(lián)網(wǎng)+稅務(wù)黨建”,積極運(yùn)用新媒體強(qiáng)化黨建宣傳,展示遵義國(guó)稅黨建風(fēng)采。
    (四)打造特色黨建品牌。繼續(xù)深化“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育和“我是黨員,向我看齊”創(chuàng)建活動(dòng),并圍繞今年稅收重點(diǎn)工作,明確主題開(kāi)展黨建系列活動(dòng),堅(jiān)持以上率下、上下聯(lián)動(dòng),著力打造具有遵義國(guó)稅特色的黨建活動(dòng)品牌。
    縣國(guó)稅局工作計(jì)劃篇六
    xx年工作思路(討論稿) 黨的xx屆四中全會(huì)提出了加強(qiáng)執(zhí)政能力建設(shè)的新目標(biāo),為稅收工作指明了方向;總局提出的深化稅收改革、加強(qiáng)稅務(wù)基層建設(shè)、推進(jìn)科學(xué)化精細(xì)化管理等新要求,是基層稅收工作的重心;書(shū)頁(yè)網(wǎng)工作計(jì)劃頻道為您整理推薦了《國(guó)稅局年度工作計(jì)劃》,希望您喜歡!本站擁有很多關(guān)于工作計(jì)劃的信息,詳情請(qǐng)進(jìn)入書(shū)頁(yè)網(wǎng)工作計(jì)劃?rùn)谀俊?BR>    (一)緊扣工作主題。
    新時(shí)期稅收工作的主題就是推進(jìn)依法治稅,深化稅收改革,強(qiáng)化科學(xué)管理,加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)。這一主題科學(xué)總結(jié)了稅收工作的規(guī)律,是當(dāng)前和今后一個(gè)時(shí)期稅收工作的核心。它充分體現(xiàn)了科學(xué)發(fā)展觀的要求,是認(rèn)真貫徹落實(shí)xx屆四中全會(huì)的精神,切實(shí)加強(qiáng)執(zhí)政能力建設(shè)的具體體現(xiàn)。緊扣稅收工作的主題,要正確把握治稅與帶隊(duì)的統(tǒng)一、把握抓改革與抓管理的統(tǒng)一,堅(jiān)持連續(xù)性和創(chuàng)新性的統(tǒng)一,堅(jiān)持前瞻性與階段性的統(tǒng)一,使國(guó)稅工作在實(shí)踐中不斷得到提高。
    (二)實(shí)現(xiàn)兩個(gè)提高。
    一是提高稅收工作能力。按照xx屆四中全會(huì)精神的要求,以提高領(lǐng)導(dǎo)班子的治稅帶隊(duì)能力、國(guó)稅干部的聚財(cái)執(zhí)法能力、國(guó)稅系統(tǒng)的高效征管能力為重點(diǎn),全面提升基層稅務(wù)部門的整體稅收工作能力。
    二是提高征管質(zhì)效。要樹(shù)立科學(xué)管理、依法管理和民主管理的新理念,突出科學(xué)化、精細(xì)化兩大特征,實(shí)現(xiàn)執(zhí)法規(guī)范、征收率高、成本降低、社會(huì)滿意的目標(biāo)。
    (三)構(gòu)建三大體系 一是建立稅源監(jiān)控體系。以使稅款實(shí)征數(shù)不斷接近法定應(yīng)征數(shù)為標(biāo)準(zhǔn),進(jìn)一步強(qiáng)化對(duì)重點(diǎn)企業(yè)、重點(diǎn)行業(yè)的稅收監(jiān)管,大力開(kāi)展納稅評(píng)估,加強(qiáng)稅收與經(jīng)濟(jì)的比對(duì)分析,繼續(xù)完善以 六率 為重點(diǎn)的收入質(zhì)量考核,建立重點(diǎn)稅源監(jiān)控體系、稅收信用體系和稅收管理員制度體系。
    二是建立執(zhí)法保障體系。以行為規(guī)范、運(yùn)轉(zhuǎn)協(xié)調(diào)、公正透明、廉潔高效為標(biāo)準(zhǔn),以治內(nèi)與治外相統(tǒng)一、治稅與治隊(duì)相統(tǒng)一為要求,以推行稅收行政執(zhí)法責(zé)任制和執(zhí)法過(guò)錯(cuò)責(zé)任追究制為重點(diǎn),以稅收信息系統(tǒng)的機(jī)控作用為載體,建立健全執(zhí)法監(jiān)督機(jī)制,形成對(duì)權(quán)力運(yùn)行的監(jiān)控體系。
    三是建立績(jī)效考評(píng)體系。以政治過(guò)硬、業(yè)務(wù)熟練、結(jié)構(gòu)優(yōu)化、績(jī)效顯著為標(biāo)準(zhǔn),以強(qiáng)化激勵(lì)約束為手段,繼續(xù)深化勞動(dòng)分配制度改革,全面推行 能級(jí)+績(jī)效 管理辦法,建立以能力和業(yè)績(jī)?yōu)橹饕獌?nèi)容的客觀公正、科學(xué)的績(jī)效評(píng)價(jià)體系。
    縣國(guó)稅局工作計(jì)劃篇七
    2009年國(guó)稅局工作進(jìn)展的十分順利,在今后的工作中,我們將會(huì)繼續(xù)堅(jiān)持下去,做好我們的國(guó)稅局工作。國(guó)稅局稅款直接上繳國(guó)庫(kù),由國(guó)家財(cái)政部統(tǒng)一規(guī)劃使用,即使是中央與地方共享的稅也是由國(guó)稅局征收先上繳國(guó)庫(kù)后返還的。所以這就決定了我們工作的好壞和國(guó)家的財(cái)政收入有著密切的聯(lián)系,我們一定要將的工作做到最好!
    今年全xx國(guó)稅工作總體目標(biāo):宏觀稅負(fù)、商業(yè)稅收及稅負(fù)等稅收指標(biāo)與全x平均水平差距進(jìn)一步縮小;稅收征管的質(zhì)量和效率進(jìn)一步提高,稅收?qǐng)?zhí)法更加規(guī)范,稅收政策執(zhí)行更加到位,信息化建設(shè)和運(yùn)用水平不斷提升,稅收服務(wù)更加優(yōu)良,隊(duì)伍建設(shè)得到加強(qiáng),干部的綜合素質(zhì)和工作能力明顯提升,平安和諧的稅收工作環(huán)境逐步形成。
    一、推進(jìn)依法治稅,規(guī)范稅收?qǐng)?zhí)法
    1、嚴(yán)厲打擊涉稅違法行為,深入整頓和規(guī)范稅收秩序,提高稽查質(zhì)量和效率。不斷加大稅務(wù)稽查工作力度,結(jié)合我局實(shí)際,全面開(kāi)展稅收專項(xiàng)檢查,突出檢查質(zhì)量,整治稅收環(huán)境。xx年年將重點(diǎn)對(duì)房地產(chǎn)行業(yè)、廢舊物資回收及用廢企業(yè)、以農(nóng)副產(chǎn)品為主要原料的生產(chǎn)加工企業(yè)、商業(yè)增值稅及產(chǎn)品總經(jīng)銷總代理企業(yè)及機(jī)構(gòu)、服裝紡織制造業(yè)和資源綜合利用企業(yè)開(kāi)展檢查。完善案件主辦制,保證稽查責(zé)任落實(shí)到人。按季召開(kāi)案例分析會(huì),各檢查小組將所查處的典型案例進(jìn)行分析,發(fā)現(xiàn)偷漏稅案件的新動(dòng)向和趨勢(shì),查找管理漏洞,以查促管。加強(qiáng)稅收專項(xiàng)檢查。
    2、落實(shí)和加強(qiáng)責(zé)任追究制度。全面落實(shí)我xx《稅收?qǐng)?zhí)法過(guò)錯(cuò)責(zé)任追究實(shí)施辦法》。針對(duì)性地開(kāi)展專項(xiàng)執(zhí)法檢查,重點(diǎn)對(duì)民政福利、資源綜合利用等減免退稅企業(yè)、商貿(mào)企業(yè)、廢舊物資、房地產(chǎn)企業(yè)所得稅等管征薄弱環(huán)節(jié)進(jìn)行專項(xiàng)監(jiān)督。對(duì)發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題著力整改,跟蹤落實(shí)。加大對(duì)稽查案件的抽查、復(fù)查力度。
    二、科學(xué)組織稅收收入,提升稅收收入質(zhì)量,確保稅收與經(jīng)濟(jì)的協(xié)調(diào)增長(zhǎng)
    1、加強(qiáng)免抵退稅管理。按計(jì)劃進(jìn)度完成免抵調(diào)庫(kù)和退稅指標(biāo)。
    2、繼續(xù)完善計(jì)劃管理體系,加強(qiáng)重點(diǎn)指標(biāo)考核。及時(shí)將今年稅收收入任務(wù),在考慮稅源發(fā)展?fàn)顩r的基礎(chǔ)上,抓好分配落實(shí)工作。定期對(duì)稅收收入增幅、宏觀稅負(fù)、彈性系數(shù)、商業(yè)增值稅增幅和彈性系數(shù)以及重點(diǎn)行業(yè)、重點(diǎn)稅源、重點(diǎn)企業(yè)、重要稅種的收入增幅稅負(fù)等指標(biāo)進(jìn)行通報(bào),實(shí)行動(dòng)態(tài)跟蹤監(jiān)督,結(jié)合五項(xiàng)指標(biāo)的考核,完善科學(xué)稅收收入組織工作目標(biāo)考核機(jī)制,實(shí)現(xiàn)稅收收入持續(xù)穩(wěn)定增長(zhǎng)。
    3、做好稅收分析和稅負(fù)預(yù)警工作。完善以基層分局為基礎(chǔ)的二級(jí)稅收分析體系,堅(jiān)持月份、季度收入分析制度,確保稅收分析真實(shí)全面反映經(jīng)濟(jì)稅源狀況。一是利用重點(diǎn)稅源的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)與稅收數(shù)據(jù),進(jìn)行收入增減因素分析。二是成立征管查協(xié)調(diào)小組,按季召開(kāi)協(xié)調(diào)會(huì),統(tǒng)一協(xié)調(diào)運(yùn)作征、管、查之事,將稅收分析作為稅收征管事項(xiàng)之一,使稅收分析成為促進(jìn)管理和稽查的.有效抓手。三是針對(duì)稅收熱點(diǎn)和領(lǐng)導(dǎo)關(guān)注的問(wèn)題,加強(qiáng)稅收專題分析和調(diào)研,積極為領(lǐng)導(dǎo)決策提供參謀依據(jù)。
    4、加強(qiáng)稅源管理。對(duì)年納稅20萬(wàn)元以上的企業(yè)列入xx級(jí)重點(diǎn)稅源監(jiān)控范圍,擴(kuò)大重點(diǎn)稅源監(jiān)控面,完善稅源分級(jí)、分層、分行業(yè)監(jiān)控體系,實(shí)現(xiàn)監(jiān)控成效的最大化。主動(dòng)與地方產(chǎn)業(yè)對(duì)接,根據(jù)xx產(chǎn)業(yè)發(fā)展的方向,建立新增稅源跟蹤和預(yù)測(cè)機(jī)制,把握組織收入工作主動(dòng)性。不斷培植稅收收入持續(xù)穩(wěn)定增長(zhǎng)的稅源基礎(chǔ),積極尋找新的稅收增長(zhǎng)點(diǎn),拓寬稅基。
    三、深化科學(xué)化、精細(xì)化管理,切實(shí)提升稅收管理水平
    1、全面落實(shí)個(gè)體戶稅收定期定額征收新辦法。認(rèn)真落實(shí)好新辦法,加強(qiáng)稅務(wù)登記管理,杜絕漏征漏管戶。加強(qiáng)定額公示,特別是核定為未達(dá)起征點(diǎn)的公布。加強(qiáng)停歇業(yè)管理,防止出現(xiàn)假停歇業(yè)現(xiàn)象。
    2、強(qiáng)化征管質(zhì)量考核。加大對(duì)征管“六率”的考核力度,修改《稅收業(yè)務(wù)績(jī)效考核辦法》,將管理員工作平臺(tái)運(yùn)行等納入考核,全面提升基礎(chǔ)管理水平。
    3、加強(qiáng)專用發(fā)票和普通發(fā)票管理。完善普通發(fā)票管理軟件功能,更好地實(shí)現(xiàn)“以票控稅”。宣傳貫徹《增值稅專用發(fā)票使用規(guī)定》,認(rèn)真執(zhí)行《增值稅專用發(fā)票審批辦法》。
    4、加強(qiáng)涉外稅收管理。進(jìn)一步規(guī)范涉外稅收審計(jì)辦法,將涉外審計(jì)與納稅評(píng)估相結(jié)合,開(kāi)展反避稅工作,提高工作效率。
    5、加強(qiáng)商業(yè)稅收管理。結(jié)合x(chóng)x年商業(yè)增值稅專項(xiàng)整治工作成果,實(shí)行行業(yè)分類管理,切實(shí)提高商業(yè)稅負(fù)。
    6、深入拓展“以電控稅”管理行業(yè)。把“以電控稅”逐步推行到機(jī)磚、鋼材加工、竹木制品等所有耗電量較大的、產(chǎn)品生產(chǎn)工藝流程與耗用電量密切相關(guān)的行業(yè)。對(duì)各行業(yè)進(jìn)行調(diào)查摸底,測(cè)算數(shù)據(jù)。在此基礎(chǔ)上,召開(kāi)行業(yè)電度稅收負(fù)擔(dān)率評(píng)定會(huì),邀請(qǐng)人大、政協(xié)、效能辦、地稅等部門參加。
    7、全面落實(shí)個(gè)體戶稅收定期定額征收新辦法。認(rèn)真落實(shí)好新辦法,加強(qiáng)稅務(wù)登記管理,杜絕漏征漏管戶。加強(qiáng)定額公示,特別是核定為未達(dá)起征點(diǎn)的公布。加強(qiáng)停歇業(yè)管理,防止出現(xiàn)假停歇業(yè)現(xiàn)象。
    8、強(qiáng)化征管質(zhì)量考核。加大對(duì)征管“六率”的考核力度,修改《稅收業(yè)務(wù)績(jī)效考核辦法》,將管理員工作平臺(tái)運(yùn)行等納入考核,全面提升基礎(chǔ)管理水平。
    9、加強(qiáng)專用發(fā)票和普通發(fā)票管理。完善普通發(fā)票管理軟件功能,更好地實(shí)現(xiàn)“以票控稅”。宣傳貫徹《增值稅專用發(fā)票使用規(guī)定》,認(rèn)真執(zhí)行《增值稅專用發(fā)票審批辦法》。
    10、加強(qiáng)涉外稅收管理。進(jìn)一步規(guī)范涉外稅收審計(jì)辦法,將涉外審計(jì)與納稅評(píng)估相結(jié)合,開(kāi)展反避稅工作,提高工作效率。
    11、預(yù)約定耗工作不斷完善和提升。首先,完善農(nóng)產(chǎn)品價(jià)格信息庫(kù)。針對(duì)現(xiàn)有的信息庫(kù)中數(shù)據(jù)不夠細(xì)化,農(nóng)產(chǎn)品價(jià)格變動(dòng)較大的情況,加強(qiáng)對(duì)信息庫(kù)的維護(hù),確保數(shù)據(jù)的真實(shí)、準(zhǔn)確。其次,根據(jù)x局的范本要求,做好資料的整理工作,做到一戶一檔。第三,邀請(qǐng)林業(yè)局業(yè)務(wù)熟練人員傳授林業(yè)方面知識(shí)。納入預(yù)約定耗管理的企業(yè)大部分為木竹企業(yè),稅務(wù)人員需要掌握相關(guān)知識(shí),提高綜合業(yè)務(wù)素質(zhì)。第四,根據(jù)農(nóng)產(chǎn)品預(yù)約定耗情況,對(duì)納稅人收購(gòu)業(yè)務(wù)普通發(fā)票的開(kāi)具使用、農(nóng)產(chǎn)品進(jìn)項(xiàng)稅額抵扣、銷項(xiàng)稅額等情況實(shí)行跟蹤管理,防止稅款的流失。
    12、加強(qiáng)原木稅收管征。嚴(yán)格貫徹執(zhí)行《xx原木稅收管理辦法》。加強(qiáng)林業(yè)生產(chǎn)單位原木自產(chǎn)自銷的管征,建立產(chǎn)銷臺(tái)帳,切實(shí)落實(shí)稅收優(yōu)惠政策,避免稅款流失。
    13、加強(qiáng)納稅評(píng)估工作。完善納稅評(píng)估指標(biāo)體系和評(píng)估數(shù)學(xué)模型,加強(qiáng)重點(diǎn)納稅戶及特色稅源納稅評(píng)估,從中發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,探索管理新方法,促進(jìn)稅收收入的增長(zhǎng)。建立一支專業(yè)化、松散形的納稅評(píng)估隊(duì)伍.
    14、加強(qiáng)增值稅稅種管理。一是認(rèn)真落實(shí)總局新的增值稅一般納稅人認(rèn)定管理辦法。二是認(rèn)真執(zhí)行總局貨運(yùn)發(fā)票抵扣制度,加強(qiáng)貨運(yùn)發(fā)票等“四小票”數(shù)據(jù)的采集、清分、上傳工作。強(qiáng)化稽核比對(duì),做好異常票協(xié)查工作。三是開(kāi)展xx年度增值稅一般納稅人年審。
    15、加強(qiáng)所得稅管征。一是加強(qiáng)對(duì)所得稅收入的分析預(yù)測(cè)。通過(guò)所得稅收入的分析預(yù)測(cè),掌握好稅收動(dòng)態(tài)和導(dǎo)致增減的因素,發(fā)現(xiàn)所得稅管理工作中的薄弱環(huán)節(jié),及時(shí)采取措施堵塞漏洞。二是做好xx年度企業(yè)所得稅、外商投資企業(yè)和外國(guó)企業(yè)所得稅匯算清繳工作,并按新的納稅申報(bào)表做好年度納稅申報(bào)。三是嚴(yán)肅分類管理。分類的標(biāo)準(zhǔn)以信用等級(jí)為基礎(chǔ),重新制訂最低應(yīng)稅所得率。四是加強(qiáng)房地產(chǎn)企業(yè)所得稅管征。對(duì)每個(gè)企業(yè)完工樓盤(pán)進(jìn)行全面清查,及時(shí)進(jìn)行匯結(jié)算。五是加強(qiáng)備案管理,完善臺(tái)賬管理制度。通過(guò)建立分類別、分行業(yè)、分項(xiàng)目的臺(tái)賬制度,實(shí)行動(dòng)態(tài)管理。六是加強(qiáng)和完善企業(yè)所得稅電子申報(bào)工作,年報(bào)網(wǎng)上申報(bào)推廣到所有企業(yè)。七是積極探索所得稅納稅評(píng)估工作。八是做好“兩法”合并前的各項(xiàng)準(zhǔn)備和培訓(xùn)工作。
    20是深入貫徹黨的十七大精神、積極構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)的一年。今年全xx國(guó)稅工作總體要求:以黨的指導(dǎo)思想為指導(dǎo),深入貫徹黨的十七大,堅(jiān)持以科學(xué)發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)全局,全面落實(shí)“突出質(zhì)量效率、重在持續(xù)提升、破解管理難題、構(gòu)建文明和諧”的要求,圍繞組織收入中心工作,加強(qiáng)征管基礎(chǔ)建設(shè)和干部隊(duì)伍建設(shè),提升征管質(zhì)量和效率,確保稅收收入隨著經(jīng)濟(jì)發(fā)展平穩(wěn)較快增長(zhǎng),全面推動(dòng)我xx國(guó)稅事業(yè)更好更快地發(fā)展,為促進(jìn)我xx經(jīng)濟(jì)建設(shè)做出新的貢獻(xiàn)。
    縣國(guó)稅局工作計(jì)劃篇八
    1、傳達(dá)貫徹總局稅務(wù)工作會(huì)議、省局國(guó)稅工作會(huì)議和市委五屆八次全會(huì)精神;召開(kāi)全市國(guó)稅工作會(huì)議,研究部署20xx年工作任務(wù);擬制和印發(fā)20xx年工作要點(diǎn)和重點(diǎn)工作安排。
    2、深入開(kāi)展稅源調(diào)查預(yù)測(cè),完善稅收風(fēng)險(xiǎn)管理,深化征管基礎(chǔ)建設(shè),從早從緊抓收入,確保各項(xiàng)工作良好開(kāi)局。
    3、制訂《關(guān)于進(jìn)一步完善稅收風(fēng)險(xiǎn)管理的.實(shí)施意見(jiàn)》;擬定20xx年風(fēng)險(xiǎn)管理重點(diǎn)工作規(guī)劃。
    4、繼續(xù)推進(jìn)創(chuàng)新管理員制度、稅收專業(yè)化管理和機(jī)關(guān)實(shí)體化運(yùn)作。
    5、推進(jìn)普通發(fā)票網(wǎng)絡(luò)開(kāi)具試點(diǎn)工作;調(diào)整20xx年個(gè)體定額。
    6、下發(fā)《××市國(guó)家稅務(wù)局稅收?qǐng)?zhí)法問(wèn)責(zé)暫網(wǎng)行辦法》;補(bǔ)充、修訂執(zhí)法預(yù)警子系統(tǒng)38個(gè)參數(shù)類指標(biāo);認(rèn)真做好省局執(zhí)法檢查整改落實(shí)工作。
    7、繼續(xù)做好中小工業(yè)企業(yè)稅收規(guī)范管理工作;組織小規(guī)模納稅人轉(zhuǎn)認(rèn)定一般納稅人;加強(qiáng)監(jiān)督檢查,進(jìn)一步保護(hù)防偽稅控納稅人合法權(quán)益。
    8、抓好20xx年四季度企業(yè)所得稅申報(bào)工作;修訂《企業(yè)所得稅管理評(píng)審辦法》、《溝通評(píng)估辦法》、《三個(gè)講評(píng)辦法》、《專業(yè)化評(píng)審辦法》,以及所得稅管理各項(xiàng)指標(biāo)。
    9、做好房地產(chǎn)企業(yè)專項(xiàng)檢查分析選案工作;協(xié)助開(kāi)展打擊發(fā)票違法行為專項(xiàng)整治行動(dòng);篩選上報(bào)我市總局定點(diǎn)聯(lián)系大企業(yè)名單。
    10、組織出口退稅政策業(yè)務(wù)和操作技能培訓(xùn);開(kāi)展20xx年出口退稅形勢(shì)調(diào)研分析,測(cè)算全年指標(biāo)。
    11、修改完善新版所得稅年報(bào)軟件;全面推廣應(yīng)用稅收短信平臺(tái)。
    12、配設(shè)銀行卡刷卡繳稅pos機(jī);調(diào)整車購(gòu)稅劃解操作流程;加強(qiáng)車購(gòu)稅減征政策調(diào)整和改進(jìn)窗口繳稅方式的宣傳;做好春運(yùn)期間新增批量運(yùn)輸車輛繳稅預(yù)約服務(wù)工作。
    13、迎接市委、市政府組織的各項(xiàng)年度考評(píng);完成對(duì)機(jī)關(guān)和基層的年度目標(biāo)管理考核;修訂20xx年目標(biāo)管理考核辦法。
    14、加強(qiáng)創(chuàng)新工作和優(yōu)化納稅服務(wù)工作宣傳。
    15、加強(qiáng)思想政治工作;制訂并組織實(shí)施各類業(yè)務(wù)培訓(xùn)計(jì)劃;組織參與20xx年公務(wù)員考錄面試。
    16、狠抓元旦春節(jié)期間黨風(fēng)廉政建設(shè);召開(kāi)行風(fēng)廉政建設(shè)特邀監(jiān)察員座談會(huì);組織領(lǐng)導(dǎo)干部述職述廉和勤廉公示。
    17、對(duì)全市民主評(píng)議行風(fēng)中群眾反映的問(wèn)題進(jìn)行整改落實(shí);制定下發(fā)基層分局長(zhǎng)述廉評(píng)廉活動(dòng)實(shí)施意見(jiàn)。
    18、做好20xx年度人員考核評(píng)比和征管信息系統(tǒng)操作技能競(jìng)賽能手表彰獎(jiǎng)勵(lì)工作。
    19、組織市局領(lǐng)導(dǎo)班子和班子成員20xx年度民主生活會(huì),上報(bào)考核測(cè)評(píng)結(jié)果。
    20、組織參加全市元旦萬(wàn)人健身長(zhǎng)跑;認(rèn)真抓好安全、衛(wèi)生、信訪、保密、走訪慰問(wèn)等各項(xiàng)工作,確保過(guò)一個(gè)歡樂(lè)、祥和、廉潔、文明的元旦和春節(jié)。
    縣國(guó)稅局工作計(jì)劃篇九
    20xx年國(guó)稅局工作進(jìn)展的十分順利,在今后的工作中,我們將會(huì)繼續(xù)堅(jiān)持下去,做好我們的國(guó)稅局工作。國(guó)稅局稅款直接上繳國(guó)庫(kù),由國(guó)家財(cái)政部統(tǒng)一規(guī)劃使用,即使是中央與地方共享的稅也是由國(guó)稅局征收先上繳國(guó)庫(kù)后返還的。所以這就決定了我們工作的好壞和國(guó)家的財(cái)政收入有著密切的聯(lián)系,我們一定要將20xx年的工作做到最好!
    今年全xx國(guó)稅工作總體目標(biāo):宏觀稅負(fù)、商業(yè)稅收及稅負(fù)等稅收指標(biāo)與全x平均水平差距進(jìn)一步縮?。欢愂照鞴艿馁|(zhì)量和效率進(jìn)一步提高,稅收?qǐng)?zhí)法更加規(guī)范,稅收政策執(zhí)行更加到位,信息化建設(shè)和運(yùn)用水平不斷提升,稅收服務(wù)更加優(yōu)良,隊(duì)伍建設(shè)得到加強(qiáng),干部的綜合素質(zhì)和工作能力明顯提升,平安和諧的稅收工作環(huán)境逐步形成。
    1、嚴(yán)厲打擊涉稅違法行為,深入整頓和規(guī)范稅收秩序,提高稽查質(zhì)量和效率。不斷加大稅務(wù)稽查工作力度,結(jié)合我局實(shí)際,全面開(kāi)展稅收專項(xiàng)檢查,突出檢查質(zhì)量,整治稅收環(huán)境。xx年年將重點(diǎn)對(duì)房地產(chǎn)行業(yè)、廢舊物資回收及用廢企業(yè)、以農(nóng)副產(chǎn)品為主要原料的生產(chǎn)加工企業(yè)、商業(yè)增值稅及產(chǎn)品總經(jīng)銷總代理企業(yè)及機(jī)構(gòu)、服裝紡織制造業(yè)和資源綜合利用企業(yè)開(kāi)展檢查。完善案件主辦制,保證稽查責(zé)任落實(shí)到人。按季召開(kāi)案例分析會(huì),各檢查小組將所查處的典型案例進(jìn)行分析,發(fā)現(xiàn)偷漏稅案件的新動(dòng)向和趨勢(shì),查找管理漏洞,以查促管。加強(qiáng)稅收專項(xiàng)檢查。
    2、落實(shí)和加強(qiáng)責(zé)任追究制度。全面落實(shí)我xx《稅收?qǐng)?zhí)法過(guò)錯(cuò)責(zé)任追究實(shí)施辦法》。針對(duì)性地開(kāi)展專項(xiàng)執(zhí)法檢查,重點(diǎn)對(duì)民政福利、資源綜合利用等減免退稅企業(yè)、商貿(mào)企業(yè)、廢舊物資、房地產(chǎn)企業(yè)所得稅等管征薄弱環(huán)節(jié)進(jìn)行專項(xiàng)監(jiān)督。對(duì)發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題著力整改,跟蹤落實(shí)。加大對(duì)稽查案件的抽查、復(fù)查力度。
    1、加強(qiáng)免抵退稅管理。按計(jì)劃進(jìn)度完成免抵調(diào)庫(kù)和退稅指標(biāo)。
    2、繼續(xù)完善計(jì)劃管理體系,加強(qiáng)重點(diǎn)指標(biāo)考核。及時(shí)將今年稅收收入任務(wù),在考慮稅源發(fā)展?fàn)顩r的基礎(chǔ)上,抓好分配落實(shí)工作。定期對(duì)稅收收入增幅、宏觀稅負(fù)、彈性系數(shù)、商業(yè)增值稅增幅和彈性系數(shù)以及重點(diǎn)行業(yè)、重點(diǎn)稅源、重點(diǎn)企業(yè)、重要稅種的收入增幅稅負(fù)等指標(biāo)進(jìn)行通報(bào),實(shí)行動(dòng)態(tài)跟蹤監(jiān)督,結(jié)合五項(xiàng)指標(biāo)的考核,完善科學(xué)稅收收入組織工作目標(biāo)考核機(jī)制,實(shí)現(xiàn)稅收收入持續(xù)穩(wěn)定增長(zhǎng)。
    3、做好稅收分析和稅負(fù)預(yù)警工作。完善以基層分局為基礎(chǔ)的二級(jí)稅收分析體系,堅(jiān)持月份、季度收入分析制度,確保稅收分析真實(shí)全面反映經(jīng)濟(jì)稅源狀況。
    一是利用重點(diǎn)稅源的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)與稅收數(shù)據(jù),進(jìn)行收入增減因素分析。
    二是成立征管查協(xié)調(diào)小組,按季召開(kāi)協(xié)調(diào)會(huì),統(tǒng)一協(xié)調(diào)運(yùn)作征、管、查之事,將稅收分析作為稅收征管事項(xiàng)之一,使稅收分析成為促進(jìn)管理和稽查的有效抓手。
    三是針對(duì)稅收熱點(diǎn)和領(lǐng)導(dǎo)關(guān)注的問(wèn)題,加強(qiáng)稅收專題分析和調(diào)研,積極為領(lǐng)導(dǎo)決策提供參謀依據(jù)。
    4、加強(qiáng)稅源管理。對(duì)年納稅20萬(wàn)元以上的企業(yè)列入xx級(jí)重點(diǎn)稅源監(jiān)控范圍,擴(kuò)大重點(diǎn)稅源監(jiān)控面,完善稅源分級(jí)、分層、分行業(yè)監(jiān)控體系,實(shí)現(xiàn)監(jiān)控成效的最大化。主動(dòng)與地方產(chǎn)業(yè)對(duì)接,根據(jù)xx產(chǎn)業(yè)發(fā)展的方向,建立新增稅源跟蹤和預(yù)測(cè)機(jī)制,把握組織收入工作主動(dòng)性。不斷培植稅收收入持續(xù)穩(wěn)定增長(zhǎng)的稅源基礎(chǔ),積極尋找新的稅收增長(zhǎng)點(diǎn),拓寬稅基。
    1、全面落實(shí)個(gè)體戶稅收定期定額征收新辦法。認(rèn)真落實(shí)好新辦法,加強(qiáng)稅務(wù)登記管理,杜絕漏征漏管戶。加強(qiáng)定額公示,特別是核定為未達(dá)起征點(diǎn)的公布。加強(qiáng)停歇業(yè)管理,防止出現(xiàn)假停歇業(yè)現(xiàn)象。
    2、強(qiáng)化征管質(zhì)量考核。加大對(duì)征管“六率”的考核力度,修改《稅收業(yè)務(wù)績(jī)效考核辦法》,將管理員工作平臺(tái)運(yùn)行等納入考核,全面提升基礎(chǔ)管理水平。
    3、加強(qiáng)專用發(fā)票和普通發(fā)票管理。完善普通發(fā)票管理軟件功能,更好地實(shí)現(xiàn)“以票控稅”。宣傳貫徹《增值稅專用發(fā)票使用規(guī)定》,認(rèn)真執(zhí)行《增值稅專用發(fā)票審批辦法》。
    4、加強(qiáng)涉外稅收管理。進(jìn)一步規(guī)范涉外稅收審計(jì)辦法,將涉外審計(jì)與納稅評(píng)估相結(jié)合,開(kāi)展反避稅工作,提高工作效率。
    5、加強(qiáng)商業(yè)稅收管理。結(jié)合x(chóng)x年商業(yè)增值稅專項(xiàng)整治工作成果,實(shí)行行業(yè)分類管理,切實(shí)提高商業(yè)稅負(fù)。
    6、深入拓展“以電控稅”管理行業(yè)。把“以電控稅”逐步推行到機(jī)磚、鋼材加工、竹木制品等所有耗電量較大的、產(chǎn)品生產(chǎn)工藝流程與耗用電量密切相關(guān)的行業(yè)。對(duì)各行業(yè)進(jìn)行調(diào)查摸底,測(cè)算數(shù)據(jù)。在此基礎(chǔ)上,召開(kāi)行業(yè)電度稅收負(fù)擔(dān)率評(píng)定會(huì),邀請(qǐng)人大、政協(xié)、效能辦、地稅等部門參加。
    7、全面落實(shí)個(gè)體戶稅收定期定額征收新辦法。認(rèn)真落實(shí)好新辦法,加強(qiáng)稅務(wù)登記管理,杜絕漏征漏管戶。加強(qiáng)定額公示,特別是核定為未達(dá)起征點(diǎn)的公布。加強(qiáng)停歇業(yè)管理,防止出現(xiàn)假停歇業(yè)現(xiàn)象。
    8、強(qiáng)化征管質(zhì)量考核。加大對(duì)征管“六率”的考核力度,修改《稅收業(yè)務(wù)績(jī)效考核辦法》,將管理員工作平臺(tái)運(yùn)行等納入考核,全面提升基礎(chǔ)管理水平。
    9、加強(qiáng)專用發(fā)票和普通發(fā)票管理。完善普通發(fā)票管理軟件功能,更好地實(shí)現(xiàn)“以票控稅”。宣傳貫徹《增值稅專用發(fā)票使用規(guī)定》,認(rèn)真執(zhí)行《增值稅專用發(fā)票審批辦法》。
    縣國(guó)稅局工作計(jì)劃篇十
    20xx年,我局將嚴(yán)格按照市局的`統(tǒng)一部署xx縣委、縣政府的工作要求,緊緊圍繞中心工作,堅(jiān)持收好稅、服好務(wù)、執(zhí)好法、帶好隊(duì),努力推動(dòng)國(guó)稅各項(xiàng)工作再上新臺(tái)階。初步安排如下:
    (一)大力組織稅收收入。繼續(xù)要求稅源管理部門按月組織收入預(yù)測(cè)和分析,把握應(yīng)征稅收變化規(guī)律,提高稅收預(yù)測(cè)的準(zhǔn)確性。通過(guò)專題調(diào)研、跟蹤服務(wù)、提前預(yù)警、及早介入等手段預(yù)防企業(yè)走逃現(xiàn)象,化解欠稅風(fēng)險(xiǎn),在關(guān)注收入總量的同時(shí),更加注重稅收收入質(zhì)量和增長(zhǎng)方式的轉(zhuǎn)變,不斷優(yōu)化收入結(jié)構(gòu)。
    (二)全力做好“三個(gè)服務(wù)”。牢固樹(shù)立大局意識(shí),嚴(yán)格落實(shí)稅收政策,自覺(jué)融入地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展大局。注重征納交流,傾聽(tīng)納稅人意見(jiàn),進(jìn)一步完善“同城通辦”、“網(wǎng)上辦稅”和“限時(shí)審批”業(yè)務(wù),繼續(xù)創(chuàng)新服務(wù)舉措,為納稅人提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。啟動(dòng)縣局辦公樓維修改造工程,更新辦稅辦公設(shè)施,完善辦稅服務(wù)廳(室)功能。繼續(xù)加大基層建設(shè)投入力度,科學(xué)設(shè)計(jì),合理規(guī)劃,因地制宜,建設(shè)好農(nóng)村分局。
    (三)不斷規(guī)范稅收?qǐng)?zhí)法。全面推進(jìn)依法行政,認(rèn)真落實(shí)組織收入原則。按照上級(jí)局的統(tǒng)一部署,繼續(xù)做好“營(yíng)改增”擴(kuò)圍工作。深入推進(jìn)稅收?qǐng)?zhí)法責(zé)任制,加強(qiáng)對(duì)稅務(wù)行政處罰自由裁量權(quán)的監(jiān)督檢查。強(qiáng)化稽查打擊力度,建立和完善打擊發(fā)票違法犯罪活動(dòng)長(zhǎng)效機(jī)制。深化內(nèi)控機(jī)制建設(shè),注重風(fēng)險(xiǎn)防控。
    (四)繼續(xù)加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)。強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè),發(fā)揮好領(lǐng)導(dǎo)班子戰(zhàn)斗堡壘和先鋒模范作用。加大干部輪崗力度,嚴(yán)格按照相關(guān)規(guī)定,積極、穩(wěn)妥地推進(jìn)干部輪崗交流工作。加大教育培訓(xùn)工作力度,改進(jìn)培訓(xùn)方式,豐富培訓(xùn)內(nèi)容,培養(yǎng)專業(yè)型國(guó)稅人才,力爭(zhēng)在省局能手競(jìng)賽上有更大的突破。加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè),加大稅收?qǐng)?zhí)法監(jiān)察和問(wèn)責(zé)問(wèn)效工作力度。鞏固績(jī)效管理成果,積極推進(jìn)個(gè)人績(jī)效,不斷加強(qiáng)執(zhí)行力建設(shè)和機(jī)關(guān)效能建設(shè)。
    縣國(guó)稅局工作計(jì)劃篇十一
    20xx年,我們將按照縣委、縣政府和市局的要求部署,把握穩(wěn)中求進(jìn)的總基調(diào),突出工作重點(diǎn),強(qiáng)化工作措施,抓好工作落實(shí),確保圓滿完成全年各項(xiàng)工作任務(wù)。重點(diǎn)抓好以下幾項(xiàng)工作:
    一是依法組織稅收收入,堅(jiān)決完成市局下達(dá)的稅收任務(wù)。堅(jiān)定不移地落實(shí)組織收入原則,密切關(guān)注經(jīng)濟(jì)形勢(shì),加強(qiáng)收入預(yù)測(cè)和分析,加強(qiáng)稅源管理。繼續(xù)實(shí)行領(lǐng)導(dǎo)包片、部門包點(diǎn)的收入督導(dǎo)機(jī)制,及時(shí)分析、解決組織收入工作中存在的問(wèn)題,牢牢把握組織收入工作的主動(dòng)權(quán),不斷提高稅收收入的規(guī)模和質(zhì)量。和地方黨委政府加強(qiáng)溝通與協(xié)調(diào),贏得理解與支持。
    二是挖掘信息管稅潛力,積極推進(jìn)稅源專業(yè)化管理。積極推進(jìn)信息管稅,深化應(yīng)用預(yù)警評(píng)估系統(tǒng),強(qiáng)化生產(chǎn)要素分析法應(yīng)用,落實(shí)信息管稅實(shí)效。對(duì)納稅人科學(xué)分類,完善行業(yè)稅收管理規(guī)范,認(rèn)真研究專業(yè)化管理、立體化監(jiān)控和信息化控管模式,推進(jìn)稅源管理向更深層次發(fā)展。
    三是嚴(yán)格稅收?qǐng)?zhí)法,推進(jìn)依法行政。按照既有利于科學(xué)發(fā)展、加強(qiáng)征管,又符合規(guī)范權(quán)力、優(yōu)化服務(wù)的要求,切實(shí)推進(jìn)稅收法制建設(shè)。加大政務(wù)公開(kāi)力度,自覺(jué)接受社會(huì)監(jiān)督。認(rèn)真開(kāi)展重點(diǎn)稅源檢查和專項(xiàng)檢查,規(guī)范稅收秩序,為納稅人營(yíng)造公平競(jìng)爭(zhēng)的良好環(huán)境。強(qiáng)化職業(yè)風(fēng)險(xiǎn)管理,防范和化解稅收管理風(fēng)險(xiǎn),全面推進(jìn)依法行政。
    四是嚴(yán)格落實(shí)各項(xiàng)稅改政策,確保政策落實(shí)到位。密切關(guān)注政策調(diào)整帶來(lái)的新情況、新問(wèn)題,及時(shí)采取有針對(duì)性的措施,確保稅改政策的執(zhí)行不出偏差。對(duì)稅改及優(yōu)惠政策實(shí)施情況及時(shí)跟蹤問(wèn)效,及時(shí)掌握新政策落實(shí)對(duì)收入的影響,做到及時(shí)統(tǒng)計(jì)、及時(shí)分析,確保各項(xiàng)稅收優(yōu)惠政策落實(shí)到位。
    五是優(yōu)化納稅服務(wù),打造優(yōu)良辦稅環(huán)境。認(rèn)真落實(shí)便民春風(fēng)行動(dòng),繼續(xù)優(yōu)化辦稅環(huán)境,開(kāi)發(fā)應(yīng)用好“臨邑稅企交流互動(dòng)平臺(tái)”,努力打造優(yōu)良稅收服務(wù)環(huán)境,減輕納稅人辦稅負(fù)擔(dān),維護(hù)納稅人權(quán)益,不斷提高納稅人滿意度和稅法遵從度。
    六是堅(jiān)持以人為本,抓好干部隊(duì)伍。加強(qiáng)文化陶冶、教育培訓(xùn)和實(shí)踐鍛煉,抓好各類功能軟件的學(xué)習(xí)培訓(xùn)。完善制度激勵(lì)手段,強(qiáng)化分級(jí)分類培訓(xùn),重點(diǎn)抓好高層次人才、中層管理干部和基層業(yè)務(wù)骨干培養(yǎng),盤(pán)活現(xiàn)有人力資源,為各項(xiàng)工作順利開(kāi)展提供人才保障。
    縣國(guó)稅局工作計(jì)劃篇十二
    黨的十八大和十八屆三中、四中全會(huì)為我們今后的工作提出了更高要求:“建立公開(kāi)規(guī)范的公積金制度,改進(jìn)公積金提取、使用、監(jiān)管機(jī)制”。20xx年我們將繼續(xù)按照市中心總體要求和任務(wù)分解,認(rèn)真執(zhí)行“四統(tǒng)一”制度,深擴(kuò)公積金覆蓋面,穩(wěn)步提高各項(xiàng)指標(biāo),確保業(yè)務(wù)合法合規(guī),公積金服務(wù)水平明顯提升。
    1、新增繳存職工500人,歸集額達(dá)1.5億元;
    2、職工提取8000萬(wàn)元,發(fā)放貸款7000萬(wàn)元;
    3、實(shí)現(xiàn)增值收益550萬(wàn)元;
    4、公積金使用率達(dá)80%,個(gè)貸率達(dá)65%;
    5、逾期貸款率下降到全省平均水平0.1‰。
    1、進(jìn)一步擴(kuò)大公積金覆蓋面。加大公積金宣傳力度,宣傳重點(diǎn)側(cè)向非公企業(yè)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)站所職工等。
    2、抓好公積金貸款發(fā)放工作。嚴(yán)控公積金貸款風(fēng)險(xiǎn),在購(gòu)房合法真實(shí),材料齊全的情況下,保持貸款平穩(wěn)增長(zhǎng)。
    3、認(rèn)真落實(shí)年度目標(biāo)任務(wù)。認(rèn)真制定、落實(shí)工作計(jì)劃,對(duì)重點(diǎn)工作分解、細(xì)化,量化各項(xiàng)工作指標(biāo),量化工作完成時(shí)限,提高管理水平。
    4、加強(qiáng)職工學(xué)習(xí)培訓(xùn)力度。提高職工綜合素質(zhì),做到“在崗、在干、在行、在前”。認(rèn)真落實(shí)中心網(wǎng)絡(luò)化、電子化的管理規(guī)定,加強(qiáng)信息化管理。
    5、鞏固轉(zhuǎn)變作風(fēng)建設(shè)成果。以精神文明建設(shè)為載體,提升效能建設(shè),達(dá)到“作風(fēng)實(shí)、辦事快、措施當(dāng)、服務(wù)優(yōu)、成效好”的目標(biāo)。保持辦公場(chǎng)所整潔美觀,營(yíng)造一個(gè)文明、和諧、奮進(jìn)的工作氛圍。
    6、加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)。增強(qiáng)干部職工的憂患意識(shí)、風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)和責(zé)任意識(shí),防微杜漸,筑牢思想道德防線,保障公積金事業(yè)健康快速發(fā)展。
    縣國(guó)稅局工作計(jì)劃篇十三
    20xx年人事教育工作總的指導(dǎo)思想是:以“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),樹(shù)正氣、講團(tuán)結(jié)、求發(fā)展,進(jìn)一步加強(qiáng)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè),深化人事制度改革,創(chuàng)新人事管理機(jī)制,加大教育培訓(xùn)力度,實(shí)施人才興稅戰(zhàn)略,緊緊圍繞稅收中心工作,為開(kāi)創(chuàng)xxx事業(yè)新局面提供堅(jiān)強(qiáng)有力的組織保證。
    繼續(xù)加強(qiáng)“五員”培訓(xùn)工作,如繼續(xù)舉辦中層干相關(guān)知識(shí)培訓(xùn)班;xxx培訓(xùn)班;計(jì)算機(jī)知識(shí)培訓(xùn)班;xxx應(yīng)用知識(shí)培訓(xùn)班;抓好干部日常教育學(xué)習(xí)及黨員教育、培養(yǎng)工作。
    一靠教育、二靠制度,著力解決國(guó)稅干部特別是領(lǐng)導(dǎo)干部在思想作風(fēng)、學(xué)風(fēng)、工作作風(fēng)、領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)和生活作風(fēng)等方面的突出問(wèn)題,努力在作風(fēng)建設(shè)上有新改進(jìn)、新氣象。
    當(dāng)前和今后一個(gè)時(shí)期,人事工作的創(chuàng)新,要從進(jìn)一步改革干部人事制度、建立健全干部選拔任用和管理監(jiān)督機(jī)制入手,圍繞實(shí)現(xiàn)干部工作科學(xué)化、民主化、制度化的目標(biāo),遵循于人激勵(lì)、于法嚴(yán)格、于事簡(jiǎn)便的基本要求,著眼于形成擇優(yōu)選用、嚴(yán)格監(jiān)督、有效激勵(lì)。適時(shí)推行干部能級(jí)管理。按照上級(jí)局的統(tǒng)一布置,積極推行分級(jí)分類的能級(jí)管理,切實(shí)解決干多干少一個(gè)樣,干與不干一個(gè)樣,干好干壞一個(gè)樣的問(wèn)題,提高干部的工作積極性。
    xxx事業(yè)的蓬勃發(fā)展既給人事工作提供了廣闊的舞臺(tái),也對(duì)各級(jí)人事部門和人事干部提出了新的更高的要求。因此,加強(qiáng)自身建設(shè),樹(shù)立開(kāi)拓進(jìn)取的飽滿精神和深入扎實(shí)的良好作風(fēng),是完成干部人事工作各項(xiàng)任務(wù)的重要保證。要緊緊圍繞xxx工作的全局,充分發(fā)揮參謀和助手作用,為xxx事業(yè)發(fā)展提供有力的組織和人才保證。要努力把人事部門建設(shè)成為學(xué)習(xí)型部門。大力提倡刻苦讀書(shū)、勤于思考、貴在自覺(jué)、貴在堅(jiān)持的精神,通過(guò)采取舉辦不同類型的培訓(xùn)班、學(xué)習(xí)班、專題研討班等形式,營(yíng)造濃厚的學(xué)習(xí)氛圍,提高學(xué)習(xí)的效果。
    200*年度是新一輪的文明單位申報(bào)命名年。我們持之以恒,再加措施,勇攀高峰,按照我們的既定目際,在爭(zhēng)創(chuàng)省級(jí)最佳文明單位之后,力爭(zhēng)在200*年底再申報(bào)國(guó)家級(jí)文明單位,為xxx部門爭(zhēng)取更高的榮譽(yù)。
    《公務(wù)員法》將在200*年全面實(shí)施,為了更好的執(zhí)行公務(wù)員法,人事教育部門要首先學(xué)好這一法律,掌握其精髓;其次是要組織好全系統(tǒng)人員的學(xué)習(xí),必要時(shí)要組織多期不同形式的培訓(xùn)班,推動(dòng)《公務(wù)員法》在xxx系統(tǒng)的落實(shí)。
    認(rèn)真負(fù)責(zé)地抓好xxx系統(tǒng)人員管理、調(diào)配、勞動(dòng)工資、任免、獎(jiǎng)懲工作;落實(shí)人事教育有關(guān)統(tǒng)計(jì)報(bào)表、材料的編審工作、離退休人員的管理工作、人事教育檔案資料的管理工作;重視和加強(qiáng)黨務(wù)工作,規(guī)范黨組織建設(shè);加大思想政治工作力度,努力構(gòu)建和諧xxx。
    一是對(duì)各基層單位領(lǐng)導(dǎo)班子及中層干部進(jìn)行年度考核工作;二是召開(kāi)各基層單位民主生活會(huì),誠(chéng)懇地征求他們對(duì)各項(xiàng)xxx工作的意見(jiàn)和建議,為黨組科學(xué)決策提供依據(jù)。
    1
    縣國(guó)稅局工作計(jì)劃篇十四
    (一)繼續(xù)利用《出口退稅預(yù)警軟件》,通過(guò)退(免)稅出口額變動(dòng)率、商品出口額變動(dòng)率、出口單價(jià)變動(dòng)率、未申報(bào)退(免)稅出口額比重4個(gè)指標(biāo)對(duì)出口企業(yè)進(jìn)行預(yù)警分析,并及時(shí)編寫(xiě)《出口退稅預(yù)警異常情況統(tǒng)計(jì)表》將這些企業(yè)及時(shí)向各縣(區(qū))局進(jìn)行通報(bào),督促縣(區(qū))局及時(shí)進(jìn)行評(píng)估,并對(duì)各縣(區(qū))局評(píng)估結(jié)果進(jìn)行匯總,從整體角度對(duì)我市出口退(免)稅情況進(jìn)行匯總分析。
    (二)擴(kuò)大現(xiàn)有預(yù)警評(píng)估指標(biāo)數(shù)據(jù),對(duì)生產(chǎn)企業(yè)增加“免抵退稅不得免征和抵扣稅額轉(zhuǎn)出率”指標(biāo),檢查評(píng)估企業(yè)免、抵、退不得免征和抵扣稅額是否在增值稅納稅申報(bào)表中及時(shí)體現(xiàn)和調(diào)整,進(jìn)而影響當(dāng)期的期末留抵稅額和應(yīng)退稅額;對(duì)外貿(mào)企業(yè)增加“換匯成本”指標(biāo),檢查出口企業(yè)有無(wú)虛假出口、虛抬進(jìn)貨價(jià)格、減少進(jìn)貨開(kāi)票數(shù)量或企業(yè)有不按規(guī)定取得進(jìn)貨發(fā)票而虛列進(jìn)貨數(shù)量,伙同供貨企業(yè)偷稅從中牟利問(wèn)題等問(wèn)題。
    (三)加強(qiáng)出口退稅預(yù)警評(píng)估的標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè),明確整個(gè)工作包括預(yù)警分析、評(píng)估對(duì)象確定、評(píng)估工作的施行、評(píng)估情況的匯總分析4個(gè)工作步驟;指明每個(gè)工作步驟必須有統(tǒng)一的政策依據(jù)、數(shù)據(jù)來(lái)源、各種工作底稿填寫(xiě)、檔案的歸檔與保存,提高預(yù)警評(píng)估工作的實(shí)效,加強(qiáng)對(duì)不法企業(yè)的威懾力,防范騙稅行為發(fā)生。
    (一)加強(qiáng)出口企業(yè)各種信息溝通。我科將進(jìn)一步加強(qiáng)與征管、稅政、稽查、縣(區(qū))局進(jìn)行信息交流,加強(qiáng)與各部門的工作協(xié)作與配合,形成管理合力,實(shí)現(xiàn)退稅與征收管理工作的銜接互動(dòng),防范騙稅行為發(fā)生。
    (二)加強(qiáng)出口企業(yè)視同內(nèi)銷征稅的管理工作,及時(shí)將《國(guó)家稅務(wù)總局關(guān)于出口貨物退(免)稅若干問(wèn)題的通知》(國(guó)稅發(fā)[20xx]102號(hào))規(guī)定的5種情形或《增值稅小規(guī)模納稅人出口貨物免稅管理辦法(暫行)》(國(guó)稅發(fā)[20xx]123號(hào))規(guī)定的6種情形按規(guī)定需要計(jì)提銷項(xiàng)稅額的信息按月傳遞給縣(區(qū))征收分局,并督促縣(區(qū))局并將出口企業(yè)申報(bào)情況及時(shí)反饋給退稅部門。
    (三)加強(qiáng)出口企業(yè)免稅出口貨物管理。在受理一般納稅人出口免稅申報(bào)時(shí)通過(guò)稅收管理員平臺(tái)通知所屬征收局核實(shí)企業(yè)是否按財(cái)稅[20xx]22號(hào)文件規(guī)定將進(jìn)項(xiàng)稅額進(jìn)行轉(zhuǎn)出,防止出口企業(yè)即免稅出口貨物又申報(bào)抵扣進(jìn)項(xiàng)稅情況發(fā)生。
    (四)加強(qiáng)出口企業(yè)稅收函調(diào)管理。退稅部門、縣(區(qū))局稅收管理員應(yīng)按照《出口貨物稅收函調(diào)辦法》和《國(guó)家稅務(wù)總局關(guān)于出口貨物稅收函調(diào)系統(tǒng)(1.0版)試運(yùn)行有關(guān)事項(xiàng)的通知》有關(guān)規(guī)定使用“函調(diào)管理系統(tǒng)”發(fā)、回函。退稅部門負(fù)責(zé)函調(diào)系統(tǒng)的人員應(yīng)定期通過(guò)函調(diào)系統(tǒng)查閱發(fā)函的回函情況,收到回函后應(yīng)及時(shí)轉(zhuǎn)交相關(guān)人員處理,在規(guī)定期限未收到回函地稅務(wù)機(jī)關(guān)的電子回函,應(yīng)及時(shí)通過(guò)函調(diào)系統(tǒng)發(fā)出催辦函;縣(區(qū))局稅收管理員根據(jù)電子函件的內(nèi)容按照國(guó)稅發(fā)〔20xx〕165號(hào)文件規(guī)定對(duì)供貨企業(yè)進(jìn)行實(shí)地調(diào)查,并通過(guò)函調(diào)系統(tǒng)起草、復(fù)核、簽發(fā)復(fù)函。復(fù)函應(yīng)在30日內(nèi)完成簽發(fā)。
    (五)抓好培訓(xùn)與考核,切實(shí)抓好基層退稅管理人員以及基層干部培訓(xùn)工作,提高退稅管理人員業(yè)務(wù)素質(zhì)。定期或不定期地對(duì)基層退稅人員開(kāi)展出口退稅政策、管理辦法、操作辦法、操作規(guī)程、函調(diào)系統(tǒng)、出口貨物核算管理等方面的培訓(xùn),配合縣(區(qū))局進(jìn)行相關(guān)業(yè)務(wù)知識(shí)的培訓(xùn)。提高基層退稅人員及基層干部對(duì)出口退稅政策理解和掌握政策的水平。
    (一)根據(jù)企業(yè)出口業(yè)務(wù)建立出口資格認(rèn)定、出口申報(bào)受理、退稅審核、簽批、審批、退庫(kù)、調(diào)庫(kù)業(yè)務(wù)流程,形成銜接順暢、層層把關(guān)、相互制約的管理機(jī)制,縮短單證滯留時(shí)間。
    (二)針對(duì)退稅審批、退稅、調(diào)庫(kù)三項(xiàng)工作靠機(jī)外人工操作,復(fù)雜缺乏有效對(duì)比的缺點(diǎn),研發(fā)符合我市實(shí)際的《出口退稅退庫(kù)質(zhì)量管理系統(tǒng)》,將出口退稅審批、退庫(kù)、調(diào)庫(kù)分析全部納入該系統(tǒng),保證出口退稅退庫(kù)的質(zhì)量,提高我市出口退稅的電子化管理水平。
    (三)指明每項(xiàng)業(yè)務(wù)的操作流程,明確操作流程的受理窗口、納稅人應(yīng)提供的資料、稅務(wù)機(jī)關(guān)的承諾時(shí)限、政策法規(guī)依據(jù)、工作標(biāo)準(zhǔn)及要求、審核系統(tǒng)與征管系統(tǒng)的操作步驟,最大限度的方便稅務(wù)管理人員操作。
    (四)根據(jù)業(yè)務(wù)流程指明相應(yīng)的崗位工作職責(zé),明確科長(zhǎng)、副科長(zhǎng)、科員所應(yīng)受理的具體工作及權(quán)限和所應(yīng)承擔(dān)的責(zé)任,使整個(gè)退稅審核管理體系更加科學(xué)、合理、嚴(yán)密和準(zhǔn)確。
    四、做好納稅服務(wù)工作,提高行政效能。
    (一)統(tǒng)一思想,提高認(rèn)識(shí),轉(zhuǎn)變、更新納稅服務(wù)觀念。正確認(rèn)識(shí)和理解納稅服務(wù),牢固樹(shù)立服務(wù)意識(shí),把為納稅人服務(wù)觀念貫穿于進(jìn)出口稅收征管工作的各個(gè)環(huán)節(jié),理解和關(guān)心納稅人,積極、主動(dòng)、及時(shí)地為納稅人提供優(yōu)質(zhì)、高效、便捷的服務(wù),不斷提高征管水平和效率。
    (二)繼續(xù)在創(chuàng)新服務(wù)方式上下功夫,通過(guò)各種先進(jìn)手段為納稅人提供服務(wù),我科將利用市國(guó)稅局外網(wǎng)的“政策法規(guī)”、“稅務(wù)通知”“納稅人之家”“在線指導(dǎo)”為納稅人提供政策法規(guī)知識(shí)培訓(xùn);完善*出口退稅討論qq群,方便廣大出口退稅企業(yè)進(jìn)行業(yè)務(wù)討論和交流,提高全市出口企業(yè)的整體辦稅技能。
    (三)提供各種個(gè)性納稅服務(wù)舉措,我科擬建立預(yù)約服務(wù)、絕色通道服務(wù)兩項(xiàng)新的退稅服務(wù),服務(wù)對(duì)象是市級(jí)重點(diǎn)稅源企業(yè)、納稅信用等級(jí)為a級(jí)企業(yè)、對(duì)我市經(jīng)濟(jì)發(fā)展貢獻(xiàn)較大的企業(yè),服務(wù)包括,專人、專機(jī)負(fù)責(zé)企業(yè)申請(qǐng)的業(yè)務(wù)、享受預(yù)申報(bào)、提前申報(bào)、預(yù)約辦稅、上門服務(wù)、專人定期宣傳講解最新退稅政策、法規(guī)等。
    出口退稅工作業(yè)務(wù)性、計(jì)劃性強(qiáng),這就要求我們要及時(shí)與省局相關(guān)處室進(jìn)行業(yè)務(wù)溝通,提高工作主動(dòng)性。
    (一)要預(yù)測(cè)20xx年全年的預(yù)計(jì)退稅額,積極向省局爭(zhēng)取出口退稅指標(biāo),爭(zhēng)取按照時(shí)間進(jìn)度和審批進(jìn)度實(shí)現(xiàn)均衡退庫(kù),外貿(mào)企業(yè)要按審批批次辦理出口退稅,力爭(zhēng)做到“新賬不欠”解決目前出口退稅工作的“瓶頸”和反映強(qiáng)烈問(wèn)題。
    (二)要對(duì)突發(fā)的事件有應(yīng)急方案,對(duì)有些大企業(yè)突然出現(xiàn)的特大應(yīng)退稅額要及時(shí)反饋局領(lǐng)導(dǎo),并及時(shí)向省局爭(zhēng)取退稅指標(biāo),防止意外事件打亂整體退稅計(jì)劃。
    (三)搞好與省局生產(chǎn)企業(yè)的免抵調(diào)庫(kù)指標(biāo)溝通,首先要預(yù)測(cè)20xx年全年預(yù)計(jì)產(chǎn)生的免抵稅額,并將09年預(yù)計(jì)數(shù)與全部未調(diào)庫(kù)數(shù)提供給局領(lǐng)導(dǎo),根據(jù)實(shí)際情況與省局協(xié)調(diào)免抵調(diào)庫(kù)指標(biāo),保證全市稅收任務(wù)圓滿完成。
    (四)加強(qiáng)與省局業(yè)務(wù)溝通,出口退稅稅收政策變化快、程序繁雜、可執(zhí)行性不強(qiáng),這就要求我們要積極的與省局進(jìn)行業(yè)務(wù)溝通,及時(shí)掌握出口退稅相關(guān)業(yè)務(wù)的操作流程和方法,為我市出口企業(yè)提供的更好稅收服務(wù)。
    兩稅比對(duì)就是通過(guò)國(guó)、地稅之間信息溝通,加強(qiáng)對(duì)企業(yè)的管理。
    (一)我們將全市出口企業(yè)情況及時(shí)與地稅局進(jìn)行核對(duì),讓地稅企業(yè)掌握所管轄出口企業(yè)情況,加強(qiáng)這些企業(yè)的管理。
    (二)將全市出口企業(yè)免抵情況傳遞給地稅部門,讓地稅部門及時(shí)掌握出口企業(yè)免抵情況,核對(duì)企業(yè)是否按規(guī)定繳納地方的各種稅費(fèi),防止企業(yè)出現(xiàn)不按規(guī)定繳納稅款情況。