總結(jié)是在一段時間內(nèi)對學習和工作生活等表現(xiàn)加以總結(jié)和概括的一種書面材料，它可以促使我們思考。在寫總結(jié)時要注意用詞準確、語句通順，力求簡潔明了。以下是小編為大家收集的總結(jié)范文，希望能給大家寫總結(jié)提供一些參考和啟發(fā)。
公司開展創(chuàng)先爭優(yōu)及活動總結(jié)篇一
我們緊緊抓住全黨組織的踐行科學發(fā)展觀主題實踐活動和創(chuàng)先爭優(yōu)活動重要契機，緊密結(jié)合地稅實際，認真完成規(guī)定動作，積極實施自選動作，使機關黨建工作充滿生機和活力。我們提煉了“地稅惠民生，貢獻爭先鋒”的創(chuàng)爭主題，形成了具有地稅特色的先進黨組織和優(yōu)秀共產(chǎn)黨員“五個好五帶頭”標準，確定了“五看五比五爭”的活動載體，開展了創(chuàng)先爭優(yōu)大家談系列活動，切實增強了宗旨意識和先鋒模范意識。我們通過黨員認崗、組織定崗、公示明崗、提示履崗等程序，積極開展創(chuàng)建“黨員先鋒崗”活動，努力使廣大地稅黨員成為引領科學發(fā)展，推動社會進步的先鋒旗幟。組織實施“黨員先鋒工程”，2個黨員先鋒崗受到市委表彰。圍繞關注民生和加強納稅服務，深入開展黨員義工服務活動，創(chuàng)建了黨員義工服務站和9個義工服務隊，做到有組織制度、有活動計劃、有實實在在的成效。持之以恒地組織開展“百名黨員做千件好事”活動，并實行?？ㄓ涊d、專項檢查考核。與貧困社區(qū)和革命老區(qū)鄉(xiāng)村結(jié)對共建，走訪慰問孤寡老人、資助貧困學生和殘疾兒童、黨員義務獻血、志愿捐獻造血干細胞等活動。每年春節(jié)前夕，我們都專門組織黨員干部開展“一區(qū)十院百戶”（1個社區(qū)、10個敬老院、100戶特困戶）扶貧濟困活動，在全社會產(chǎn)生了良好反響。建設“地稅春蕾班”。積極參加全省組織開展的“百名黨員進萬戶，邊聽意見邊服務”活動，主動為災區(qū)捐款捐物。切實組織黨組織和廣大黨員干部積極參加稅法宣傳。通過一系列活動的開展，不僅較好地發(fā)揮了“兩個作用”，提升了黨組織和黨員的良好形象，更重要的是有力促進和保證了地稅各項工作的完成。
公司開展創(chuàng)先爭優(yōu)及活動總結(jié)篇二
區(qū)農(nóng)發(fā)局黨委在開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動以來，全面貫徹落實中央、省、市、區(qū)委的部署要求和黨代會精神，以“強基礎、增活力、促發(fā)展”為主題，扎實開展基層組織建設活動，組織動員基層黨組織和廣大黨員服務區(qū)委中心工作，履職盡責創(chuàng)先進、立足崗位爭優(yōu)秀，為全面推進生態(tài)田園型現(xiàn)代化新區(qū)建設提供堅強的組織保障。為確保創(chuàng)先爭優(yōu)常態(tài)化長效化，進一步加強黨的先進性和純潔性建設，農(nóng)發(fā)局黨委認真對照目標任務，立足于基層組織和廣大黨員的活動開展情況，回顧了創(chuàng)先爭優(yōu)活動的豐富實踐和經(jīng)驗啟示。現(xiàn)將我局黨委創(chuàng)先爭優(yōu)活動開展情況總結(jié)如下：
一、基本做法
(一)加強工作組織領導，形成良好爭創(chuàng)氛圍
定期召開領導工作會，及時傳達上級領導和相關部門的活動指示文件和作風整頓活動的相關精神，專題研究和部署“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動。
一是高度重視，建立機制。將“創(chuàng)先爭優(yōu)”工作列入黨委工作重要議事日程，結(jié)合自身工作特點和實際，制定切實可行的“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動規(guī)劃，建立健全目標責任、職責分工、檢查考核、規(guī)范管理和監(jiān)督獎懲等工作機制，并及時在黨務公開欄和溫江黨建網(wǎng)進行公示。
二是逐級展開，做好動員。要求各支部要定期召開黨員會，傳達活動精神和要求，制定本支部開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動的階段性計劃，動員所有黨員積極投身“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動，人人爭做“我是農(nóng)口的好黨員，我是農(nóng)戶的好衛(wèi)士”，激發(fā)和調(diào)動全系統(tǒng)黨員干部的積極性。我局黨委的創(chuàng)先爭優(yōu)活動全面規(guī)劃、每個階段的爭創(chuàng)實施方案，黨委所屬三個支部的年度爭創(chuàng)計劃、每名在職黨員的個人爭創(chuàng)工作計劃，都公示在《溫江黨建網(wǎng)》內(nèi)的“區(qū)農(nóng)發(fā)局黨委”版塊內(nèi)。
三是搞好輿論宣傳，營造濃厚氛圍。通過宣傳欄、信息、網(wǎng)站等多種形式加強活動宣傳，及時發(fā)現(xiàn)和表彰機關科室、中心窗口創(chuàng)先爭優(yōu)活動先進典型;把開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動與黨員目標承諾工作、創(chuàng)建“黨員示范崗”、“黨員先鋒崗”活動結(jié)合起來，與爭創(chuàng)“和諧機關”、“文明科室(窗口)”結(jié)合起來，充分發(fā)揮典型的示范帶動作用，大力營造爭先創(chuàng)優(yōu)的良好氛圍。
四是鼓勵探索創(chuàng)新。統(tǒng)籌安排創(chuàng)先爭優(yōu)活動各階段、各環(huán)節(jié)的工作，把改革創(chuàng)新貫穿始終，尊重黨員的首創(chuàng)精神。把落實規(guī)定動作與做好自選動作有機結(jié)合，把開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動作為推動當前各項工作的有利契機，鼓勵黨員群眾圍繞提高服務水平，創(chuàng)新活動方式，用工作的實際成果來檢驗活動成效。
五是嚴格考核督導，確保承諾兌現(xiàn)。把開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動加強基層組織自身建設、鞏固學習實踐活動成果的重要措施，列入年度黨員考核目標，定期檢查、考評，總結(jié)發(fā)現(xiàn)先進典型，研究解決問題。對創(chuàng)先爭優(yōu)活動思想不重視，工作不得力的，及時提出，抓好整改落實，確保活動有序推進，扎實開展。
(二)不斷創(chuàng)新學習渠道，切實提升黨員素質(zhì)
一直以來，我局黨委非常重視對黨員干部的教育培訓，在堅持中心組理論學習、干部日常學習的同時，不斷創(chuàng)新領導班子和黨員干部的學習途徑，特別是以我局成為全區(qū)首批網(wǎng)絡黨建試點單位為契機，積極探索新形勢下新的黨建工作手段和方法，將信息化手段和傳統(tǒng)方式方法有效結(jié)合，積極推行黨建工作革新，在全系統(tǒng)內(nèi)起到了很好的示范帶頭作用。
一是以溫江黨建網(wǎng)為平臺，創(chuàng)新黨員學習方式。我局黨委是全區(qū)溫江黨建網(wǎng)的試點單位之一，通過努力營建，進一步完善網(wǎng)絡版面，更加積極開展網(wǎng)絡支部活動，從版塊設置、頁面美化、內(nèi)容豐富、活動掛網(wǎng)等方面進一步進行了強化，整個網(wǎng)絡支部凸顯出“方式更新穎、方法更科學、渠道更廣泛、形式更靈活、內(nèi)容更具體、手段更豐富、途徑更便捷、管理更方便、效果更明顯”等九大特點，被評價為“走在了全區(qū)試點單位的前列”。一方面，我們把局黨委《開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動規(guī)劃》、《黨風廉政建設的工作計劃》、《黨委創(chuàng)建“四好班子”工作要點》及每個黨員的《創(chuàng)先爭優(yōu)計劃》、《黨員承諾書》等內(nèi)容全部公開在網(wǎng)站上，讓每一個黨員干部都充分了解全局開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動的重點，并可根據(jù)全局工作實際，對公開內(nèi)容提出自己的意見和建議，充分體現(xiàn)每個黨員干部的知情權(quán)和參與權(quán);另一方面，把其他單位和部門、其他地區(qū)黨建工作的先進經(jīng)驗、先進典型、警示教育題材等放在網(wǎng)站上，供每位黨員同志借鑒和學習，讓每一位黨員都能“對照典型找差距，學習典型做楷模”。
二是以農(nóng)業(yè)網(wǎng)站為平臺，突出行業(yè)學習特點。一方面，充分利用我局“溫江三農(nóng)在線”、“溫江花木商務網(wǎng)”等行業(yè)網(wǎng)站，及時發(fā)布和更新行業(yè)成果和經(jīng)驗，并在“溫江三農(nóng)網(wǎng)”上開通網(wǎng)上投訴熱線，公開黨委領導班子職務分工，廣泛接受社會各界的監(jiān)督。另一方面，收集全局黨員的通訊資料，建立黨員手機檔案，利用“農(nóng)信通”經(jīng)常性給廣大黨員發(fā)送廉政短信，真正做到警鐘長鳴。再一方面，由分管黨務書記親自創(chuàng)建了黨員學習群，及時、準確把黨建信息和學習內(nèi)容傳遞給廣大黨員同志，讓同志們及時了解活動開展情況。通過這些，極大地提高了黨員的學習熱情，在我局內(nèi)部形成你追我趕創(chuàng)先爭優(yōu)的好風氣。
(三)狠抓黨員隊伍建設，不斷提高服務能力
一直以來，農(nóng)發(fā)局黨委不斷深化“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動，力爭在各基層黨組織實現(xiàn)“五好四強”，每個黨員干部都是“五帶五幫”優(yōu)秀共產(chǎn)黨員。
一是創(chuàng)建先進基層黨組織。局黨委始終把貫徹落實黨風廉政建設責任制作為黨建工作的重要內(nèi)容，認真抓好任務分解，責任考核和責任追究三個環(huán)節(jié)，從源頭上預防腐敗，在推動工作、自身建設和發(fā)揮作用上體現(xiàn)“五好四強”。
二是規(guī)范黨員隊伍管理。一方面，建立廉政談話制度，黨委“一把手”經(jīng)常與班子成員開展批評與自我批評活動，分管領導堅持抓好對新提拔中層干部的任前廉政談話，科室負責人和從事黨風廉政建設的干部及時與存在苗頭性問題干部和職工進行交流、交心談話。另一方面，完善干部考察和選拔任用全程跟蹤監(jiān)督，嚴格按照“四項監(jiān)督制度”的要求和工作程序，實行廉政承諾公示制度，建立干部選拔任用全程跟蹤記錄制度，杜絕有問題的干部“帶病上崗”、“帶病提拔”等現(xiàn)象的發(fā)生，建立并完善重要情況通報和個人重大事項報告制度。再一方面，積極開展亮牌示范活動，黨員通過佩戴黨徽、設立黨員示范崗、組建黨員應急先鋒隊等形式，主動把黨員身份亮出來，促進黨員發(fā)揮先鋒模范作用。在廣大黨員干部中營造“五帶五爭”的良好氛圍。
(四)注重實效，抓住重點深入推進
一是注重深化認識，在思想上創(chuàng)先爭優(yōu)。組織引導廣大黨員深入學習黨的十七屆六中全會、省委第十次黨代會、市委第十二次黨代會和區(qū)第十三次黨代會精神，深刻領會、準確把握我區(qū)發(fā)展總體目標、發(fā)展取向、發(fā)展定位和發(fā)展思路，圍繞中心，服務大局，統(tǒng)一思想，細化爭創(chuàng)目標，強化組織領導，落實工作責任，深入推進創(chuàng)先爭優(yōu)活動長效化、常態(tài)化。
二是注重服務區(qū)委中心工作，圍繞加快發(fā)展、率先發(fā)展創(chuàng)先爭優(yōu)。圍繞區(qū)委中心工作和本單位、本行業(yè)本系統(tǒng)重點工作，找準創(chuàng)先爭優(yōu)活動的著力點，確定爭創(chuàng)主題，優(yōu)化活動載體，凝心聚力加快發(fā)展。針對基層黨組織職責任務和黨員崗位特點，組織開展公開承諾踐諾，立足本職崗位創(chuàng)先爭優(yōu)，在重大項目、重點工作和急難險重任務中挑重擔、作貢獻。
三是注重著力推動文化大發(fā)展大繁榮創(chuàng)先爭優(yōu)。圍繞我區(qū)“全社會文明程度大幅提升，社會主義核心價值觀念深入人心，公民文明素質(zhì)和社會文明程度全面提高，城市精神廣為弘揚，各項文明指標處于中西部領先水平”的目標，引導基層黨組織和廣大黨員增強文化自覺，凝心聚力、強基固本，引領黨員群眾積極參與，創(chuàng)先爭優(yōu)，切實提升全社會文明程度，切實提高文化對經(jīng)濟社會發(fā)展的貢獻，切實增強溫江文化整體實力。
四是注重深化窗口單位和服務行業(yè)為民服務創(chuàng)先爭優(yōu)。鮮明為民服務導向，以群眾需求為第一信號，以群眾滿意為評價標準，多辦順民意、解民憂、惠民生的實事好事，努力實現(xiàn)服務意識明顯增強、服務作風明顯改進、服務效能明顯提高、服務能力明顯提升;深入開展“三亮三比三評”活動。通過“亮標準、亮身份、亮承諾，比技能、比作風、比業(yè)績，群眾評議、黨員互評、領導點評”，爭創(chuàng)群眾滿意窗口、優(yōu)質(zhì)服務品牌、優(yōu)秀服務標兵;廣泛聽取群眾意見，經(jīng)常了解群眾需求，從群眾最需要的地方做起，從群眾最不滿意的地方改起，切實解決群眾最關心最直接最現(xiàn)實的問題，努力把為民服務創(chuàng)先爭優(yōu)打造成群眾滿意工程。
五是注重深化“三聯(lián)系”、“掛包幫”等活動。組織引導黨政機關和黨員干部全員參與聯(lián)系服務群眾，注重與新階段扶貧開發(fā)、實施民生工程等結(jié)合起來，努力在幫助基層消除貧困、改善民生、破解發(fā)展難題上創(chuàng)先爭優(yōu);機關各支部從自身實際出發(fā)，結(jié)合“機關黨員進社區(qū)”活動，組織機關黨員干部開展形式多樣的直接聯(lián)系服務群眾活動，在創(chuàng)先爭優(yōu)活動中建立健全干部在一線服務、政策在一線落實、問題在一線解決的工作長效機制，進一步密切黨同人民群眾的血肉聯(lián)系。
六是注重全面落實基層組織建設工作部署。把加強基層黨組織建設作為創(chuàng)先爭優(yōu)活動的重點，著力破解基層組織建設難題。在全局開展基層黨組織現(xiàn)狀大調(diào)查大摸底，扎實推進“三分類三升級”活動;開展群眾熱點難點問題大排查，深化為民服務;以專業(yè)化、現(xiàn)代化、國際化為標準，選優(yōu)訓強基層黨組織帶頭人隊伍;狠抓基層黨建工作責任制的落實，全面落實黨委(支部)書記(委員)黨建述職制度;加強黨員隊伍建設，深入實施“黨員人才工程”，加強基層黨員教育培訓和管理服務，嚴格黨內(nèi)組織生活，落實“三會一課”、民主評議黨員等制度，深化《黨員證》、機關發(fā)展黨員票決制等制度，建立健全黨內(nèi)激勵關懷幫扶機制;實施基層黨員黨性教育和能力培養(yǎng)“雙育”計劃，推進“三學三強”基層黨員素質(zhì)提升活動;深化黨員志愿服務等載體，充分發(fā)揮黨員先鋒模范作用。
七是注重抓好群眾評議，精心組織專項表彰。以黨支部為單位，廣泛開展“學先進、見行動”活動。扎實開展群眾評議，做到每個黨支部和每名黨員都接受評議。把群眾評議與公開承諾、領導點評相結(jié)合，與年度考核、民主評議黨員、行風評議等工作有機銜接，確保評議質(zhì)量，防止形式主義?！捌咭弧鼻跋φ匍_創(chuàng)先爭優(yōu)活動總結(jié)表彰大會，對年度創(chuàng)先爭優(yōu)先進基層黨組織、優(yōu)秀共產(chǎn)黨員進行專項表彰。
(五)深化黨建“雙進”活動，促進黨建“三級聯(lián)創(chuàng)”
扎實做好創(chuàng)先爭優(yōu)活動，結(jié)合實際、立足本質(zhì)是核心。我局黨委堅持把機關黨建“進農(nóng)村、進社區(qū)”活動作為促進部門黨組織資源有效發(fā)揮的重要途徑，作為深化“三級聯(lián)創(chuàng)”工作落腳點，與農(nóng)口系統(tǒng)自身實際工作緊密結(jié)合起來，以服務農(nóng)村建設、農(nóng)業(yè)發(fā)展和農(nóng)民增收為目標，充分發(fā)揮農(nóng)口黨員的先鋒模范作用，推動農(nóng)口系統(tǒng)資源向基層延伸覆蓋，展開了系列活動。
一是抓好機關黨員進社區(qū)活動。全局每一名在職黨員、部分離退休黨員已全部到所在社區(qū)登記注冊。同時建立了《社區(qū)聯(lián)合黨委成員單位情況表》，制作了聯(lián)系卡片。在平時的工作中，我們注意引導全體黨員同志，積極參與到社區(qū)的日常管理工作中，主動為社區(qū)發(fā)展出謀劃策。黨委積極主動抓好與各社區(qū)的對接工作，組織黨員先鋒隊到需要幫助的社區(qū)開展活動，及時搞好活動總結(jié)和調(diào)整安排。
二是開展扶危助困活動。(1)建立健全的幫扶制度，完善幫扶戶的資料檔案。局黨委通過嚴密的調(diào)查，收集整理“三聯(lián)系”村和掛鉤村每戶困難家庭的實際情況，建立了《社區(qū)困難群眾及困難黨員檔案》，根據(jù)安排專門的聯(lián)系人，保持密切聯(lián)系，經(jīng)常性走訪，做好情況跟蹤，及時更新檔案，適時做好調(diào)整，確保幫扶工作與時俱進，方便落實。(2)廣泛開展慰問。抽調(diào)專人深入到聯(lián)系村、對口村開展各種幫扶活動，為貧困家庭送去現(xiàn)金、書籍和慰問物資，切實解決實際問題。在開展“結(jié)對關心”留守兒童活動的同時，我局還結(jié)合工作實際，經(jīng)過前期調(diào)查，陸續(xù)為全區(qū)147戶貧困農(nóng)村家庭送去了化肥、小型農(nóng)機具、仔豬、種籽、商品等用于發(fā)展種植、養(yǎng)殖和小型服務業(yè)的物資，幫助他們從根本上解決生活困難。利用節(jié)假日和“活動日”等特殊日子，對貧困戶進行走訪，送上慰問金，并和他們進行座談，給予了積極的鼓勵，及時把黨的溫暖和關懷送到老黨員的心中。
三是積極開展與基層黨組織聯(lián)建聯(lián)創(chuàng)活動。整理全區(qū)各鎮(zhèn)(街)、村(社區(qū))的基層組織詳細情況，結(jié)合行業(yè)特點和基層建設實際情況，建立完善的工作聯(lián)系方案，由班子成員聯(lián)系鎮(zhèn)街和功能片區(qū)，科室聯(lián)系龍頭企業(yè)和專合組織，確定了責任人和聯(lián)系人，簽訂了聯(lián)建聯(lián)創(chuàng)協(xié)議。通過聯(lián)創(chuàng)聯(lián)建形式，積極整合雙方黨建資源，努力從農(nóng)口工作實際出發(fā)，為集體經(jīng)濟的發(fā)展出謀劃策。同時利用開展“機關黨員進社區(qū)”、“我為黨旗添光彩”等活動契機，與基層黨支部緊密聯(lián)系，加強交流。我局機關第一、第二黨支部通過座談研討、下村走訪、實地考察等多種形式，帶領黨員干部積極指導基層民主政治建設，完善落實各項民主管理制度，引導廣大村民群眾積極參與村級事務管理;加強對該村精神文明建設的指導，幫助其完善文化設施，組織機關文化節(jié)目下鄉(xiāng)，與村民共同開展文娛活動，豐富群眾文化生活;在“七一”、春節(jié)等節(jié)日前夕，開展入戶走訪慰問老黨員活動，及時把黨的溫暖和關懷送到老黨員的心中;指導并幫助聯(lián)系村化解基層矛盾，維護社會穩(wěn)定，增強黨群干群關系，整體提升了城鄉(xiāng)文明程度。
四是緊密聯(lián)系崗位特色，積極抓好對口服務。緊緊圍繞我區(qū)全域推進省級新農(nóng)村示范區(qū)建設工作，以支部為單位，定期組織全局黨員深入都市農(nóng)業(yè)示范區(qū)和項目區(qū)進行調(diào)研，并就共創(chuàng)共建進行座談討論，廣泛收集黨員干部對我區(qū)發(fā)展現(xiàn)代農(nóng)業(yè)，加快世界現(xiàn)代田園城市新農(nóng)村示范區(qū)建設的思路、辦法和建議，充分發(fā)揮共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用，激發(fā)廣大黨員立足本職崗位，熱愛“三農(nóng)”事業(yè)的工作熱忱。
五是及時搞好爭創(chuàng)階段性總結(jié)。按照我局爭創(chuàng)活動實施方案，每季度都要開展自查，總結(jié)前期爭創(chuàng)工作開展情況，部署安排下步工作。結(jié)合區(qū)委爭創(chuàng)領導小組辦公室的階段性檢查，梳理爭創(chuàng)活動中存在的不足，及時加以改進，更好地推動爭創(chuàng)活動的順利開展。在創(chuàng)先爭優(yōu)黨員集體活動日舉辦黨員座談會，全體黨員圍繞我區(qū)開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動以來工作開展情況，下一步如何發(fā)揮農(nóng)口崗位優(yōu)勢、在世界現(xiàn)代田園城市示范區(qū)建設中當先鋒做模范進行座談討論，不斷總結(jié)前期爭創(chuàng)經(jīng)驗，理清下一步的工作思路。
二、取得的成效
通過開展“爭先創(chuàng)優(yōu)”，我局黨委全面加強了政風行風建設，強化了干部隊伍建設，最終將爭先創(chuàng)優(yōu)落實到各項工作中，取得一定實效。
(一)都市現(xiàn)代農(nóng)業(yè)跨越提升。扎實推進“項目攻堅年”各項工作，農(nóng)業(yè)農(nóng)村經(jīng)濟持續(xù)健康發(fā)展，被農(nóng)業(yè)部評為全國農(nóng)村土地承包仲裁工作先進集體，被省委農(nóng)工委列入全省增加農(nóng)民財產(chǎn)性收入改革試點區(qū)。年內(nèi)農(nóng)業(yè)增加值預計達17.33億元，增幅3.5%;農(nóng)民人均純收入達15604元，增長14.5%;完成招商引資2.7億元，占全年任務102%;固定資產(chǎn)投資6.3億元，占全年任務105%。
(二)農(nóng)村經(jīng)濟組織發(fā)展良好。深化“三資”清理和股份量化工作，建立完善以“三改四化一平臺”為重點的農(nóng)村集體“三資”管理新模式，確定了幸福村、天鄉(xiāng)路社區(qū)、開元社區(qū)等為農(nóng)村集體經(jīng)濟發(fā)展典型，加快農(nóng)村集體“三資”監(jiān)管系統(tǒng)推廣應用。制定實施以“強化四大服務功能、搭建五大服務平臺、創(chuàng)新五大服務模式”為主要內(nèi)容的農(nóng)業(yè)社會化服務體系建設，實施了農(nóng)業(yè)部農(nóng)村土地承包經(jīng)營權(quán)流轉(zhuǎn)標準化仲裁基礎設施項目?！掇r(nóng)村集體成員資格界定的實踐與思考》、《創(chuàng)建“三改四化一平臺”，推進“三資”規(guī)范化管理》分別被農(nóng)業(yè)部《農(nóng)村經(jīng)營管理》、《中國縣域經(jīng)濟報》刊載;富農(nóng)蔬菜專業(yè)合作社探索實踐蔬菜“直銷配送”模式獲得市政府肯定性批示。
(三)新農(nóng)村建設加快推進。出臺《加快新農(nóng)村綜合體建設的意見》，啟動編制《成都市溫江區(qū)新農(nóng)村綜合體建設總體規(guī)劃(2014-2020)》，探索市鎮(zhèn)集成型、產(chǎn)村相融型、林盤保護型等3類新農(nóng)村綜合體建設模式，加快推進萬春、和盛、壽安、永寧等4個鎮(zhèn)6個村(社區(qū))省級新農(nóng)村基礎設施建設項目，啟動建設新村聚居點、新農(nóng)村綜合體15個，打造了涌泉花土、萬春報恩等4個新農(nóng)村綜合體，農(nóng)民集中居住度達47.6%。啟動農(nóng)村生產(chǎn)生活性基礎設施與城區(qū)或中心場鎮(zhèn)大并網(wǎng)工程，農(nóng)村新型社區(qū)公共服務配套標準均達到“1+21”以上。
(四)“農(nóng)業(yè)品牌”建設提檔升級。廣泛開展“溫江造”農(nóng)產(chǎn)品公共品牌征集活動，溫江滴窩油國家地理保護標志農(nóng)產(chǎn)品申報工作進展順利。在永寧鎮(zhèn)實施溫江大蒜優(yōu)質(zhì)蒜種基地和市級水稻、蔬菜新品種展示基地等項目建設，推進有機農(nóng)業(yè)基地規(guī)模發(fā)展;加快盛世龍騰火鍋文化博覽、佳潤園蜂文化博覽園等項目建設，促進農(nóng)產(chǎn)品加工企業(yè)旅游觀光產(chǎn)業(yè)發(fā)展。組織企業(yè)借力成都糖酒會、青島綠博會、西博會、首屆成都農(nóng)博會等重大展會活動，拓展完善上海國際農(nóng)產(chǎn)品交易中心“溫江造”農(nóng)產(chǎn)品專柜平臺等特色農(nóng)產(chǎn)品交易平臺功能，全力做好“溫江造”品牌農(nóng)產(chǎn)品成果展示、產(chǎn)品交易、品牌推廣。今年5月，想真食品的有機產(chǎn)品榮獲“第七屆中國國際食品有機博覽會金獎”，五芳齋在淘寶網(wǎng)開設網(wǎng)頁售賣產(chǎn)品。
三、存在問題
一是部分黨員在處理工作和學習上時還存在重業(yè)務輕學習的現(xiàn)象，片面認為做業(yè)務工作是務實，學習理論是務虛，學習時有走過場的現(xiàn)象。
二是雖然我局組織開展的爭創(chuàng)活動內(nèi)容比較豐富、形式比較多樣，但涉及層面和深入程度還不夠，活動效果還有待進一步加強。
三是由于農(nóng)口部門涉及業(yè)務多，工作繁瑣，深入社區(qū)走訪和開展幫扶工作在時間、內(nèi)容上都受到一定程度的限制?！包h員進社區(qū)”活動還沒有真正參與和溶入到廣大社區(qū)和農(nóng)村基層工作中去。
四、下一步工作打算
(一)強化學習教育活動。利用黨建網(wǎng)的開通，將爭創(chuàng)工作與當前創(chuàng)建學習型、廉潔型機關緊密結(jié)合起來，在網(wǎng)頁上增設創(chuàng)先爭優(yōu)專題子欄目，加強對黨員干部的培訓教育，提高黨員的綜合素養(yǎng)。堅持抓好每周二下午的網(wǎng)絡支部學習日、每月最后一個星期五下午的全體黨員集中學習日活動開展，確保真正取得實效。
(二)開展星級創(chuàng)評活動。圍繞“五好四強”要求爭創(chuàng)星級黨組織，圍繞“五帶五爭”要求爭創(chuàng)星級黨員，定期進行階段性評比，搞好對先進的表彰，選樹典型、營造氛圍。要注重發(fā)現(xiàn)和總結(jié)身邊典型的人和事，用生動事例教育黨員干部，努力營造“爭當先進光榮、不思進取可恥”的濃厚氛圍。
(三)深化機關黨員進社區(qū)活動，落實“一名黨員全年為社區(qū)獻言建策不低于3條，參與社區(qū)其他公益活動不少于兩次”的活動要求。進一步搞好與社區(qū)的對接，抓好黨員隊伍進社區(qū)服務工作。
(四)深入開展機關與三聯(lián)系村黨建共創(chuàng)工作，進一步擴大機關黨員與聯(lián)系村困難群眾結(jié)對幫扶面，為所聯(lián)系村的集體經(jīng)濟發(fā)展出謀劃策。
(五)著重解決突出問題。通過這次活動，結(jié)合本職工作中存在的突出問題，著力解決不思進取、敷衍塞責、推諉懈怠、得過且過、工作效率低下、服務質(zhì)量不高等問題，剖析原因，尋找對策，落實整改措施，進一步塑造黨員干部積極向上、事事爭先創(chuàng)優(yōu)的先鋒模范形象。
(六)建立合理評價機制。把社會、服務對象的滿意程度作為衡量我局創(chuàng)先爭優(yōu)活動的主要標準，根據(jù)創(chuàng)先爭優(yōu)活動工作各個階段的具體任務和要求，組織服務對象、廣大群眾以一定的方式參與有關活動，聽取他們的意見和建議，自覺接受評價和監(jiān)督。
(七)要立足本職、注重實效。要從本職工作和群眾需要出發(fā)，從改進工作作風、提高服務水平方面做起，通過開展活動讓黨員干部看到變化、增強信心、提高素質(zhì)。
公司開展創(chuàng)先爭優(yōu)及活動總結(jié)篇三
我們緊扣“踐行科學發(fā)展觀，我為作貢獻”這一主題，結(jié)合地稅實際，認真組織開展了以“八講八比”（即講學習，比素質(zhì)；講道德，比品行；講執(zhí)行，比效能；講創(chuàng)新，比成果；講情感，比關愛；講廉政、比自律；講作為、比貢獻）為主要內(nèi)容的“同級比先進、同崗比貢獻”活動。深入開展“優(yōu)質(zhì)服務處室”、“黨建示范點”、“黨員示范崗”、“黨員先鋒崗”、“廉政示范點”等創(chuàng)建活動，采取黨員公開承諾，簽訂“黨員廉政承諾書”等形式，評比“勤政廉政好干部”、“服務之星”、“愛崗之星”等，產(chǎn)生了黨員人格凝聚在地稅干部心里，黨員魅力體現(xiàn)在“三個一流”建設之中的良好的政治生態(tài)效應。其次，開展“三亮三展三評”履職踐諾實踐活動。我們注重引導辦稅服務窗口的全體黨員干部立足本職崗位，實行“三亮三展三評”活動，通過依法履職盡責、規(guī)范服務標準、拓展服務內(nèi)容、創(chuàng)新服務形式，主動向納稅人亮出身份、亮出職責、亮出承諾，強化爭創(chuàng)意識，積極打造展示黨員精神風貌的形象窗口，統(tǒng)一佩戴黨徽，展示黨員風采；堅持掛牌上崗，展示地稅形象；組織技能競賽，展示服務本領；激發(fā)爭創(chuàng)動力，打造服務發(fā)展品牌。三是不斷豐富活動內(nèi)容，通過網(wǎng)上承諾、墻上承諾、社會上承諾等形式，完善“黨員承諾制度”，扎實開展承諾、踐諾、評諾活動。加強對承諾、踐諾、評諾過程的民主監(jiān)督，全力為廣大納稅人辦實事、辦好事、快辦事、解難事，切實將創(chuàng)先爭優(yōu)轉(zhuǎn)化為自覺行動。認真實行“領導點評、同級互評、下級測評、社會參評”四位一體方式，營造先進帶后進，黨員帶群眾的創(chuàng)先爭優(yōu)氛圍。同時，指導工會、共青團、婦委會按各自職能和優(yōu)勢，積極開展各項創(chuàng)建、爭先活動，并注重創(chuàng)先爭優(yōu)活動與行政和群團組織活動有機結(jié)合，從而在更大范圍營造創(chuàng)先爭優(yōu)的濃厚氛圍。
通過創(chuàng)先爭優(yōu)活動的開展，使我局黨建工作得到新加強，基層黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力得到新提升，廣大黨員的模范帶頭作用得到新發(fā)揮，黨員干部隊伍的精神面貌發(fā)生新變化。有力地推動了各項地稅工作的圓滿完成，在建設美好的偉大實踐中作出了新的貢獻。去年，地稅組織的各項收入突破200億大關，達到214億元，同比增長27.2%。
去年“七一”期間，我局被市委表彰為全市“十佳群眾最滿意的基層黨組織”和全市60個先進基層黨組織，并先后涌現(xiàn)出了一批優(yōu)秀共產(chǎn)黨員、優(yōu)秀支部書記、優(yōu)秀黨務工作者和黨員先鋒崗等先進典型。我們黨建工作的做法、成效也多次在機關黨建工作會議上介紹和推廣。
在創(chuàng)先爭優(yōu)活動中，我們雖然做了不少工作，取得了一定成效，但還存在一些不足和問題。我們將認真總結(jié)，繼續(xù)努力，克服不足，進一步提高和鞏固活動成效，為“三個名城”建設和基本實現(xiàn)現(xiàn)代化作出應有的貢獻！
公司開展創(chuàng)先爭優(yōu)及活動總結(jié)篇四
按照上及部門的統(tǒng)一布置，月份是進入爭先創(chuàng)優(yōu)活動的全面階段，我們局圍繞上級的文件精神，扎實地把爭先創(chuàng)優(yōu)活動做好，現(xiàn)將有關情況匯報如下：
按照開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動的方法步驟，第一階段重點做好組織發(fā)動。我局重點做好以下工作：
一是加強組織領導，層層進行宣傳發(fā)動。我局成立了由局長任組長的領導小組，下設辦公室，抽調(diào)精干力量，搞好組織協(xié)調(diào)，抓好各階段工作，促進活動開展。召開了全局黨員大會和各支部動員會，對創(chuàng)先爭優(yōu)活動進行層層動員，對黨組織和黨員參加活動提出明確目標和具體要求。
二是制定活動方案。結(jié)合我局實際，制定了創(chuàng)先爭優(yōu)活動實施方案，創(chuàng)新工作方法，深入持久地推進活動開展。
三是抓好學習教育。執(zhí)行周五下午學習日制度，采取集中學習、分組討論，黨員干部自學等形式，認真學習了縣委下發(fā)的創(chuàng)先爭優(yōu)活動實施方案，全體黨員明確了活動主題、總體要求和方法步驟，為下一階段活動開展奠定了基礎。
由于創(chuàng)先爭優(yōu)活動開展時間長，從一開始我局就在領導、組織、活動載體等方面抓好落實，進一步提高黨員的思想認識，要把活動開展和推進工作緊密結(jié)合起來，防止出現(xiàn)麻痹松懈、流于形式、走過場等問題，確保活動順利開展。
創(chuàng)優(yōu)爭先活動5月底進入全面爭創(chuàng)，扎實推進階段，轉(zhuǎn)段后，活動開展時間長，活動內(nèi)容豐富，形式多樣，近期，我局抓好以下幾項工作：
一是重點抓住“七一”這一節(jié)點，抓好“黨性教育”活動，采取重溫入黨誓詞、領導干部講黨課等形式，對黨員進行黨性教育。
二是開展撰寫黨性分析報告，黨員評議等活動。召開全體黨員會議、單位中層和直接服務對象等不同層次座談會，開展批評和自我批評，并深入基層，聽取群眾能夠意見，搞好調(diào)查研究，對存在問題進行整改。
三是緊密結(jié)合當前農(nóng)業(yè)工作，促進農(nóng)業(yè)發(fā)展?？傊?，按照縣委要求，扎扎實實地把活動推行深入，確保受到實效。
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公司開展創(chuàng)先爭優(yōu)及活動總結(jié)篇五
按照市衛(wèi)生局黨委下發(fā)的《圖們市衛(wèi)生系統(tǒng)創(chuàng)先爭優(yōu)活動領導點評工作實施方案》要求，為切實做好創(chuàng)先爭優(yōu)活動領導點評工作，推動創(chuàng)先爭優(yōu)活動進一步深進有效地開展，圖們市中醫(yī)院黨支部全體黨員對20xx年創(chuàng)先爭優(yōu)活動開展進行認真總結(jié)，采取個別談話點評的方式，對全體醫(yī)生黨員進行領導點評，使點評活動落到了實處，取得了一定成效，開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動領導點評工作情況總結(jié)。
領導點評牢牢圍繞“樹立良好醫(yī)德醫(yī)風，爭做人民健康衛(wèi)士”的主題，結(jié)合黨員本職工作進行。對黨員領導干部點評內(nèi)容。包括：參加創(chuàng)先爭優(yōu)活動情況、公然承諾事項兌現(xiàn)情況、執(zhí)行政策情況、工作作風和廉潔自律情況、關心服務群眾情況、分管工作落實情況，心得體會。對普通黨員點評內(nèi)容。包括：參加創(chuàng)先爭優(yōu)活動情況、公然承諾事項兌現(xiàn)情況、履行崗位職責情況、服務群眾情況、工作作風情況、工作成效情況。
1、自我小結(jié)。黨員對創(chuàng)先爭優(yōu)活動的開展情況、公然承諾兌現(xiàn)情況進行了認真總結(jié)，查找題目，分析原因，形成情況小結(jié)，上報黨支部。
2、調(diào)研督查。黨支部書記對開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動情況進行了全面了解和把握，做到了點評時有的放矢。
3、開展點評。院黨支部書記姜哲三在聽取黨員個人小結(jié)后，對每名被點評黨員首先肯定其成績，分別指出其缺點，并要求其在黨性原則、政治覺悟、業(yè)務能力、模范帶頭方面找差距，分析原因，認真整改。對個別表現(xiàn)差的黨員提出批評，責令其端正態(tài)度，改進作風。
通過領導點評工作的開展，全支部黨員在思想上的高度同一，引導黨員加強學習，積極工作，有效進步了黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力；通過點評活動，激發(fā)了黨員創(chuàng)先爭優(yōu)的干勁，把發(fā)揮先鋒模范作用當作爭做優(yōu)秀黨員的基本要求，全體黨員的思想覺悟得到了進步。
在接下來的創(chuàng)先爭優(yōu)活動中，支部要責備體黨員努力學習政治理論和精力知識，繼續(xù)開展豐富的載體活動，大力宣傳優(yōu)秀黨員的先進事跡，在全院形成學習先進，崇尚先進、爭當先進的良好風氣，為全市人民群眾提供優(yōu)質(zhì)、便捷、有效、廉價的醫(yī)療服務。
公司開展創(chuàng)先爭優(yōu)及活動總結(jié)篇六
縣總工會緊緊圍繞市、縣創(chuàng)先爭優(yōu)活動安排，緊密結(jié)合自身中心工作，立足崗位，確立“服務科學發(fā)展，服務職工群眾”兩大主題，在實際工作中深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動。
組織建設是工會工作的基礎，縣工會從抓基礎工作入手，進一步加大了工會組建工作力度，夯實了工作基礎，為創(chuàng)先爭優(yōu)活動提供了堅強的組織保證。
一是鞏固組建工作成果，扎實推進工會組織建設工作。充分發(fā)揮“黨建帶工建”機制作用，深入開展黨工組織聯(lián)動共建競賽活動，依法推動工會組建工作取得新的突破。我們開展了私營企業(yè)、個體工商戶集中調(diào)查和統(tǒng)計工作，廣泛宣傳工會組建工作目的意義，為推進新經(jīng)濟組織建會工作奠定了堅實的工作基礎。全年新組建工會9個，發(fā)展工會會員250名。
不斷完善職工之家軟硬件建設，努力把基層工會建設成為“組織健全、維權(quán)到位、工作規(guī)范、作用明顯、職工信賴”的職工之家。
三是加強工會干部隊伍建設。結(jié)合縣和基層實際，以送培和實際工作培訓相結(jié)合，以提高工會干部綜合素質(zhì)和業(yè)務素質(zhì)為出發(fā)點，在全縣基層工會主席中開展“比活力、比服務水平、比影響力”為主要內(nèi)容的工會工作競賽活動。
工會的基本職責是維護職工的合法權(quán)益。縣總工會把維護職工合法權(quán)益、構(gòu)建和諧勞動關系作為工會組織創(chuàng)先爭優(yōu)的重要內(nèi)容。
1、繼續(xù)鞏固和諧企業(yè)創(chuàng)建活動成果。以機制創(chuàng)新為核心，以職工維權(quán)為重點，以企業(yè)發(fā)展為目標，大力開展了創(chuàng)建“勞動關系和諧企業(yè)”活動，有力地推動了“以人為本、利益兼顧、互利雙贏、共同發(fā)展”的企業(yè)新型勞動關系的建立，有效地促進了職工權(quán)益的實現(xiàn)和企業(yè)的健康發(fā)展。全年共創(chuàng)建“勞動關系和諧企業(yè)”5個。
2、深入推進互助互濟工作，突出“有難大家?guī)汀敝黝}，加大了對女職工大病保險和職工住院醫(yī)療互助保險的宣傳力度，為職工構(gòu)筑抵御急難的有效屏障。
動，兩節(jié)期間縣總工會共慰問困難職工282人次，發(fā)放慰問金共計83600元。開展開展“金秋助學”活動。對11名困難職工子女上學難的問題進行了資助，共發(fā)放資助金15000元。
4、深入推動職代會規(guī)范化建設。開展“共決規(guī)章制度”活動，從源頭上維護職工權(quán)益，在源頭上規(guī)避勞動爭議的發(fā)生，促進勞動關系和諧穩(wěn)定。
職工有技術(shù)有才能才更有力量。各級工會把鼓勵職工提升技能、關心職工文化生活作為服務職工的重要內(nèi)容，讓職工在創(chuàng)先爭優(yōu)活動中提升就業(yè)保障能力、崗位競爭能力，真正實現(xiàn)在勞動中體現(xiàn)自身價值。
一是扎實開展“工人先鋒號”創(chuàng)建活動，推動車間班組創(chuàng)先爭優(yōu)，努力造就大批知識型職工和一線創(chuàng)新型人才。通過廣泛開展重點工程勞動競賽、創(chuàng)新創(chuàng)優(yōu)競賽等，引導職工樹立愛崗敬業(yè)意識。人民醫(yī)院工會、中醫(yī)院工會組織職工開展心肺復蘇、靜脈注射等技能競賽，通過競賽，不僅提高職工技能，還增強了工會的凝聚力。
公司開展創(chuàng)先爭優(yōu)及活動總結(jié)篇七
創(chuàng)先爭優(yōu)活動開展以來，xx縣衛(wèi)生局以病人為中心，提高醫(yī)療服務質(zhì)量為主題，以創(chuàng)建文明醫(yī)院實踐活動為載體，在創(chuàng)先爭優(yōu)活動中爭創(chuàng)百姓滿意的醫(yī)院，爭做小涼山農(nóng)民群眾滿意的“白衣天使”取得了初步成效。
過去，農(nóng)民群眾最擔心的是生病。自從在全省實施新農(nóng)合以后，不論大病小病，農(nóng)民群眾都坦然面對。國慶節(jié)期間，我來到紅橋鄉(xiāng)衛(wèi)生院，看病的人很多，問了幾個患者，都說現(xiàn)在看病不再貴。據(jù)xx縣衛(wèi)生局局長毛勝華介紹，2010年全縣參合達215237人，參合率達95.31%；全縣參合農(nóng)民個人籌資430.5萬元，中央和省級配套資金2582.8萬元,兩項資金總額為3013.3萬元。1-5月共進行門診住院補償?shù)膮⒑限r(nóng)民有220538人次，共補償基金972.8萬元。縣合管中心組織工作人員深入大興、新營盤、爛泥箐、戰(zhàn)河、西布河五個鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）的官地壩、藥草坪、萬桃、清水河、碧源等14個村委會衛(wèi)生室，291戶參合群眾家庭進行監(jiān)督檢查，走訪。對2009年參合農(nóng)民住院醫(yī)藥費進行核查，填寫檢查記錄7份，提出綜合監(jiān)督意見及處理意見書7份。
寧蒗縣委、政府狠抓作風建設工作，采取了各種強硬措施。過去上班隨便翻一下報紙、喝杯茶、聊聊天就算一天；人在城里，手機遙控鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作，上級領導下鄉(xiāng)調(diào)研前才連夜趕往所在單位準備工作匯報的局面一去不復返。僅縣衛(wèi)生局在上半年就組織召開領導小組會議1次，部門協(xié)調(diào)會議1次。深入鄉(xiāng)村開展艾滋病防治宣傳9次，發(fā)放艾滋病宣傳材料4600余份，發(fā)放安全套11400只，發(fā)放疾病防治宣傳材料2300余份。開展行為干預工作12次，孕產(chǎn)婦檢測1138人，結(jié)婚登記檢測404人。及時組織工作人員到翠玉中學、拉伯中學、拉伯完小處置甲型h1n1流感疫情，永寧中學普通流感暴發(fā)疫情，得到及時有效控制，未發(fā)生疫情漫延及人員死亡等情況。查出結(jié)核病項目病人74人，麻*病人1人，給予免費治療。全縣疫苗冷鏈運轉(zhuǎn)4次，計劃免疫工作督導3次。報告乙類傳染病150例，傳染病發(fā)病率57.6/10萬。救助貧困孕產(chǎn)婦912例，搶救危急孕產(chǎn)婦10人。出動車輛45輛次，衛(wèi)生監(jiān)督270人次，監(jiān)督檢查食品生產(chǎn)經(jīng)營單位198戶，餐飲單位390戶，學校食堂36戶，工地食堂2戶，醫(yī)療機構(gòu)15戶，取締無證行醫(yī)3戶，行政罰款16戶，罰款2.56萬元。抓好縣醫(yī)院門診醫(yī)技樓項目建設，完成投資1800萬元。完成大興鎮(zhèn)中心衛(wèi)生院、永寧鄉(xiāng)中心衛(wèi)生院國債項目，1500座衛(wèi)生廁所修建前期準備工作。截止6月底，已建立居民健康檔案49155份，舉辦健康知識講座55場次，發(fā)放宣傳材料53種47140份，開展健康咨詢活動61次。15歲以下人群乙肝疫苗補種16070人，慢性病管理3171例，兒童保健管理9025人，孕產(chǎn)婦保健管理2895人，65歲以上老年人保健管理3171人。
創(chuàng)先爭優(yōu)活動開展以來，各級各部門積極高漲。紛紛表示，要創(chuàng)建先進集體，爭當優(yōu)秀黨員。寧蒗縣衛(wèi)生局及時成立了局長毛勝華為組長的推行效能政府四項制度領導小組和黨委書記王愛民為組長的創(chuàng)先爭優(yōu)活動領導小組，全面開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動。認真學習相關文件精神，周密安排，抓好落實。進行自檢自查、梳理，填報登記表、承諾表，對行政審批項目、程序、條件等進行公開。開展治理醫(yī)藥購銷領域商業(yè)賄賂的督導檢查，查處違法行為。提高服務水平，改進醫(yī)德醫(yī)風，增強廣大黨員干部為民意識和服務意識，在實際工作中充分發(fā)揮黨員模范帶頭作用，大力弘揚“團結(jié)、進取、求真、務實、熱情、奉獻”精神。
一是將創(chuàng)先爭優(yōu)活動與與本質(zhì)工作結(jié)合起來，切實提高衛(wèi)生綜合保障能力；
二是將創(chuàng)先爭優(yōu)活動與醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革結(jié)合起來，推動衛(wèi)生事業(yè)健康發(fā)展；
三是將創(chuàng)先爭優(yōu)活動與衛(wèi)生人才隊伍建設結(jié)合起來，切實加強衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人才梯隊建設；
四是將創(chuàng)先爭優(yōu)活動與“努力構(gòu)建和諧醫(yī)患關系”主題實踐活動結(jié)合起來，提升衛(wèi)生行業(yè)形象。
五是將創(chuàng)先爭優(yōu)活動與切實解決群眾“看病難、看病貴”結(jié)合起來，全面提升人民群眾健康生活水平。
六是將創(chuàng)先爭優(yōu)活動與新型農(nóng)村醫(yī)療工作有機結(jié)合起來，不斷提高新農(nóng)合參合率。
就如何抓好下一步工作，縣衛(wèi)生局局長毛勝華、黨委書記王愛民表示，將狠抓加強醫(yī)德醫(yī)風建設，健全醫(yī)務人員醫(yī)德考評制度。加大醫(yī)藥價格違法行為的監(jiān)督檢查力度，嚴肅查處醫(yī)藥購銷和醫(yī)療服務中的各種違法違紀案件，嚴厲打擊虛假違法醫(yī)藥廣告和不正當競爭行為。
公司開展創(chuàng)先爭優(yōu)及活動總結(jié)篇八
創(chuàng)先爭優(yōu)活動帶動作風建設，作風建設體現(xiàn)創(chuàng)先爭優(yōu)活動的效果。因此在創(chuàng)先爭優(yōu)活動中，我局黨組始終突出機關作風建設，各級齊抓共管，創(chuàng)新舉措，長效管理。創(chuàng)新活動載體，組織開展“三服務”回頭看活動，通過五看五比五爭，認真查找和整改存在的問題和薄弱環(huán)節(jié)，鞏固“三服務”成果。認真組織開展“服務提升月”活動，通過召開座談會、網(wǎng)上勤廉測評、發(fā)放調(diào)查問卷、實地走訪等多種途徑，廣泛收集群眾的意見建議，查找和整改網(wǎng)上辦稅、大企業(yè)涉稅訴求、新辦企業(yè)培訓等問題，滿足納稅人合理要求。組織開展“五看五比五爭”活動，努力形成趕超標桿、奮勇爭先的生動局面。創(chuàng)新防控監(jiān)督，貫徹落實黨風廉政建設責任制，組織開展“八個一”預防職務犯罪系列教育活動，促進預防長效機制形成。運用電子監(jiān)察和勤廉測評系統(tǒng)，強化兩權(quán)監(jiān)督制約，主動接受納稅人監(jiān)督，聽取納稅人的意見建議，改進地稅工作作風。積極打造“陽光地稅”，實行行政權(quán)力網(wǎng)上公開透明運行，嚴格按照69個權(quán)力事項、163個業(yè)務流程開展稅收行政工作。實施風險管理，幫助納稅人化解和防范涉稅風險，公布個體稅收定額，接受社會各界對個體稅收定額工作的監(jiān)督和評議。實施“陽光稽查”，推行查前公示，企業(yè)自查，查前輔導，查后回訪等一系列稽查工作制度，使征納關系進一步融洽和諧。社會和廣大納稅人對地稅服務的滿意度不斷攀升，在全省地稅局先后兩次組織的大規(guī)模網(wǎng)上勤廉測評中，我局的“很滿意”率達98.86%，位居全省各市之首。在去年全市統(tǒng)一組織開展的對10個具有行政執(zhí)法職能的部門進行歷時半年的政風行風評議中，我局獲得第二名的好成績，在年度“十佳服務地方發(fā)展先進單位”評比中，連續(xù)三年榜上有名。
公司開展創(chuàng)先爭優(yōu)及活動總結(jié)篇九
認真組織開展“誠信建設看窗口”活動，廣大黨員干部帶頭參加全系統(tǒng)“親民稅務”服務品牌創(chuàng)建活動。一是突出工作方式方法創(chuàng)新。近年來，我們進一步加大創(chuàng)新創(chuàng)優(yōu)工作力度，創(chuàng)新成果精彩紛呈。我局在全省地稅系統(tǒng)率先進行的稅源專業(yè)化管理模式及做法得到總局、省局的充分肯定，并在地稅推廣；我局推廣“公共管理服務”系統(tǒng)，使辦稅服務工作秩序更規(guī)范、管理更科學、效率更高，得到廣大納稅人的好評。我局首推“同城通辦”做法，一舉打破了多年來屬地征管限制，全面實現(xiàn)了辦稅服務無區(qū)域化，極大地方便了納稅人；我局推廣的“影印系統(tǒng)”為納稅人提供“免填單”服務，電子化采集涉稅資料，建立納稅人“一戶式”電子檔案庫，實行一次采集，多層級、多部門共享，減少手工填報，實現(xiàn)征納雙減負，等等。二是突出走訪解難服務。我局連續(xù)三年進行“千員進萬戶，真情送服務”的大走訪、大服務活動，由黨組成員帶領職能處室和分局黨員干部深入企業(yè)進行實地走訪，給企業(yè)送政策、送信息、送溫暖。分別與房地產(chǎn)行業(yè)、重點工業(yè)企業(yè)、建筑業(yè)、浙江商會、臺商協(xié)會等納稅人代表，舉辦“稅企面對面座談會”，先后收集、解決各類涉稅難題96個。走上街頭，義務開展稅法宣傳，發(fā)放《促進技術(shù)創(chuàng)新優(yōu)惠政策》等各類資料10000余冊，還積極為納稅人推行預約服務和上門服務。三是突出主題服務活動。在全系統(tǒng)先后開展“三轉(zhuǎn)變”、“三服務”活動，有計劃、有重點地組織黨員干部深入企業(yè)、深入納稅人，對全市重點工程、重點項目、重點企業(yè)及醫(yī)藥城、出口加工區(qū)等“國字號”項目，落實責任，明確專人，定期定點為企業(yè)送政策、解難題、跟蹤服務，從稅收支持角度進行深入研究，向市委、市政府和上級有關部門提出建議，不少建議得到采納。堅持每年組織廣大黨員干部“走千戶納稅企業(yè)，訪萬名納稅人”活動，切實加強與納稅人的溝通聯(lián)系，上門幫助解決實際問題，爭當各項改革尤其是征管改革的“排頭兵”和“促進派”，在改革中充分發(fā)揮黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用。
公司開展創(chuàng)先爭優(yōu)及活動總結(jié)篇十
2011年開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動總結(jié)
2011年，華僑陽光學校黨支部根據(jù)市委辦公室精神，結(jié)合我校工作實際，在全體黨員中開展了“創(chuàng)建先進基層黨組織、爭當優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”活動，并在全體教師中開展了“創(chuàng)建人民滿意學校、爭當優(yōu)秀人民教師”活動?，F(xiàn)將活動開展情況總結(jié)如下：
一、成立學校創(chuàng)先爭優(yōu)活動組織機構(gòu)、制定具體實施方案，加強對創(chuàng)先爭優(yōu)活動的組織領導。
為切實做好“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動的各項工作，把“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動扎扎實實開展，讓全體黨員和廣大教師實實在在受教育，教師隊伍得到建設、學校各項工作得以促進，學校辦學水平與群眾滿意度在“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動中得以提高，學校成立了深入開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動領導小組，李學林校長任領導小組組長，郭東風主任任領導小組副組長，湯靈義為領導小組成員，領導小組下設辦公室，郭東風兼任辦公室主任。具體負責學校創(chuàng)先爭優(yōu)活動。
校黨支部根據(jù)實際情況和黨員的崗位特點，本著有利于黨組織開展活動、有利于黨員參加、有利于廣大教師參與、有利于活動取得實效的原則，制定了學校開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動實施方案，明確了開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動的主題與活動載體，細化具體工作措施，力爭取得實效。
二、加強宣傳、積極動員，努力讓全體黨員及廣大教師自覺投身于創(chuàng)先爭優(yōu)活動中來。
為在這次“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動開展過程中能切實調(diào)動全體黨員與廣大教師參與的積極性、主動性，學校黨支部以及“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動領導小組積極謀劃，在全體黨員與廣大教師中加強宣傳教育，讓全體黨員與廣大教師真正領悟到“深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)”活動的重大意義，迅速把思想統(tǒng)一到中央和省、市委與局黨委的決策部署上來，防止和克服應付心理、松懈情緒和模糊認識，切實增強參與“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動的政治責任感和歷史使命感。
為此，學校召開專門的開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動動員會、懸掛巨幅活動標語、開辟“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動專門櫥窗等，努力在校園內(nèi)營造濃厚的“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動氛圍。通過這些活動載體，全體黨員與廣大教師充分認識到了開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動對個人發(fā)展、學生成長、學校發(fā)展的重要意義，從而以自覺行動參與到活動中來，保證了學校一年來“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動的順利開展。
三、積極落實創(chuàng)先爭優(yōu)活動制定的目標任務
本次開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，學校黨支部與全體黨員確立了“以創(chuàng)建先進基層黨組織、爭當優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”與“創(chuàng)建人民滿意學校、爭當優(yōu)秀人民教師”為主要目標和任務。要求全體黨員與廣大教師進一步提高教育教學水平，要努力把支部建設成學習型黨支部，努力做到“領導班子好、黨員隊伍好、工作機制好、工作業(yè)績好、群眾反映好”，爭取出色完成黨章規(guī)定的基本任務；學校全體黨員要模范履行黨章規(guī)定的義務，努力做到“帶頭學習提高、帶頭爭創(chuàng)佳績、帶頭服務群眾、帶頭遵紀守法、帶頭弘揚正氣”；學校全體教師要自覺履行教師義務，模范遵守“中小學教師職業(yè)道德規(guī)范”，努力做到“愛國守法、愛崗敬業(yè)、關愛學生、教書育人、為人師表、終身學習”。
為此，結(jié)合市委市政府與市教育重點工作，學校著重在以下方面開展了創(chuàng)先爭優(yōu)活動： 一是學校黨政領導與全體教職工為切實加快我市中職園區(qū)建設，全體教職工特別是黨員教師積極向廣大同學及家長宣傳職業(yè)教育政策，力爭多為中職學校輸送合格生源。
二是緊密結(jié)合學校教育教學工作任務和學校實際來謀劃、組織和開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”系列活動。
1、認真組織廣大黨員學習全國教育工作會議以及省市教育工作會議精神，學習十七大以及十七屆四中、五中全會精神，分析并著力解決影響和制約學校教育教學科學發(fā)展的突出問題，切實提升教育教學質(zhì)量。學校積極引導全體教職工認真剖析學校教育教學工作與學校內(nèi)涵建設方面存在的問題與不足，切實采取針對性措施加以克服和解決；努力破解制約學校發(fā)展的瓶頸，努力促進學校教育教學水平的提高，實現(xiàn)學校的可持續(xù)發(fā)展。
2、繼續(xù)落實“文化育人，特色立校，科研興校，管理強?！钡慕逃l(fā)展戰(zhàn)略，努力形成富有我校特色的校園文化、行為文化、課堂文化等，不斷提升辦學品位，不斷提高辦學質(zhì)量，不斷滿足人民群眾對高質(zhì)量教育教學水平的需求。
3、以績效工資與新一輪教職工定編定崗和競聘上崗為關鍵，進一步理順學校人事關系，加強學校內(nèi)部管理，提升學校的管理水平與管理效益。
4、組織全體黨員簽定“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動承諾書，面向黨支部、全體師生做出承諾，發(fā)揮黨員在活動中的榜樣與引領作用。
5、組織全體教師開展教學競賽活動。通過活動營造廣大教師“相互學習、共同提高”的氛圍，努力引導廣大教師不斷提高教育教學水平，提高學校的教育教學質(zhì)量。
6、積極組織開展“優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”與“優(yōu)秀教師”的評選活動。學校適時舉辦了評選“優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”與“優(yōu)秀教師”的活動，推出了黨員教師身邊的先進典型、學習榜樣，促進了“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動的進一步深入開展。
7、建立健全各種工作機制。校黨支部在“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動中進一步加強了支部組織建設,修訂完善了支部組織建設工作制度。面對學校教師年齡偏大、進取心不強的居面，支部創(chuàng)新工作機制，妥善細致做好發(fā)展黨員工作，使校黨組織進一步發(fā)展壯大。
8、大力加強組織建設。完善學校班子各項工作制度，切實加強學校民主管理，抓好學校校務公開，建立健全學校組織各項會議規(guī)章制度，推進各項工作走上制度化、規(guī)范化軌道與黨員簽訂《黨風廉政建設目標管理責任書》和《黨員目標管理責任書》，發(fā)揮支部戰(zhàn)斗保壘和黨員的模范先鋒作用。以開展師德建設與考核工作為載體強化師德教育，切實提高班子成員的整體素質(zhì)和管理水平，努力轉(zhuǎn)變工作作風。
9、進一步開展“幫扶”工作。在黨支部的認真細致的組織下，學校建立起了“黨員幫扶普通教師、黨員幫扶困難學生、先進教師幫扶普通教師、教師幫扶困難學生”的“四幫扶”制度?；顒又?，共結(jié)對幫扶幾十人次，幫扶教師、學生四十余人。
10、開展黨員教師參加“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動心得交流活動與自我總結(jié)群眾評議活動。為深入開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動，并使全體黨員教師真正在活動中得到鍛煉、提高，涌現(xiàn)更多的優(yōu)秀共產(chǎn)黨員、優(yōu)秀人民教師。校黨支部適時開展了全體黨員教師“參與‘創(chuàng)先爭優(yōu)’活動心得交流”活動以及“參與‘創(chuàng)先爭優(yōu)’活動自我小結(jié)和群眾評議”活動，使“創(chuàng)先爭優(yōu)”好的經(jīng)驗得以推廣，使黨員與廣大教師能不斷認識發(fā)現(xiàn)自身存在的不足，從而真正達到提高自我、發(fā)展自我的目的，最終實現(xiàn)學校教師隊伍的整體發(fā)展、學校辦學水平的整體提高。
三是在我市爭創(chuàng)全國文明城市和國家衛(wèi)生城市的活動中，學校以及全體教職工增強爭創(chuàng)意識、大局意識和責任意識，堅持把創(chuàng)先爭優(yōu)活動與創(chuàng)建工作緊密結(jié)合起來，在努力做好“兩創(chuàng)”各項工作的同時，積極提升廣大師生文明素質(zhì)。學校帶領黨員教師與廣大同學從最迫切需要解決的問題抓起，從最基礎、最微小的環(huán)節(jié)做起，讓廣大師生在創(chuàng)建活動中提高自我素養(yǎng)。
四是堅決貫徹落、配合支持教育局完成聯(lián)建工作任務。組織教師適時開展一些支農(nóng)、助農(nóng)的社會公益活動，為推動我市城鄉(xiāng)一體化建設做出努力。
五是始終把師德建設當作教師隊伍建設的首要任務。組織全體教職工認真學習《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》，教育教職工自覺擔當起教書育人的歷史重任，努力爭做人民滿意的教育工作者。學校以市教育局“師德建設鞏固年”活動為契機，以師德考核為抓手，開展評先評優(yōu)活動，表彰一些優(yōu)秀教師典型。切實加強教師職業(yè)道德教育，組織廣大教師身體力行師德建設標準，大力倡導關愛學生、關心社會，無私敬業(yè)、廉潔從教，崗位練兵、創(chuàng)先爭優(yōu)的良好風尚，努力使爭創(chuàng)人民滿意教育活動取得成效。
下一步校黨支部將按照局黨委的統(tǒng)一部署，制定下一階段活動時間表和實施細則，進一步認真開展主題實踐活動，切實增強全體黨員與廣大教師的大局意識、創(chuàng)新意識和責任意識，使全體黨員和廣大教師以更加飽滿的熱情積極投入到“創(chuàng)先爭優(yōu)”的各項活動中來，以高度的政治責任感、良好的精神狀態(tài)、務實的工作作風，扎實推進我校創(chuàng)先爭優(yōu)活動，把我?！皠?chuàng)先爭優(yōu)”活動進一步推向深入。
公司開展創(chuàng)先爭優(yōu)及活動總結(jié)篇十一
在創(chuàng)先爭優(yōu)活動中，xx縣窗口單位和服務行業(yè)以促進發(fā)展為宗旨，以群眾滿意為目標，積極實施“三亮”、“三通”、“三評”機制，提高服務水平，拓寬服務平臺，力爭實現(xiàn)服務方式“零距離”、服務質(zhì)量“零差錯”、服務事項“零積壓”目標。
一是亮出服務流程，通過設立便民服務平臺、編發(fā)工作指南、印發(fā)便民服務手冊、網(wǎng)站公開等渠道，亮出窗口單位工作流程和辦事要求。二是亮出服務身份，通過佩戴黨徽、工作牌、制作職工身份明示窗等途徑，亮出窗口單位職工姓名、職務、照片及服務事項等信息。三是亮出服務承諾，通過公開欄、黑板報、網(wǎng)站、承諾卡等方式，亮出窗口單位和職工服務承諾事項、完成時限和踐諾情況。目前，全縣68個窗口單位共亮出服務承諾事項920項，窗口單位的1200余名干部職工共亮出服務承諾事項4170項，同時建立專門踐諾臺賬，確保承諾事項件件有著落、事事有結(jié)果。
一是深入群眾求溝通，通過制作聯(lián)系卡和告知單，建立走訪日、懇談會等制度，變被動服務為主動服務，建立平等互信的服務關系。二是加強學習促精通，通過“崗位競賽”、“技能比賽”等形式，組織窗口單位干部職工開展形式多樣的業(yè)務競賽，提高業(yè)務技能和服務水平。三是提速增效抓直通，通過開通“綠色通道”，推行代辦服務、錯時服務、預約服務等，提高辦事效率。全縣服務行業(yè)中的21個單位為提高文明服務水平，規(guī)范文明服務形象，開展了“紅旗窗口”、“勤廉標兵”、“青年文明號”創(chuàng)評活動，比拼為群眾服務新舉措，解決疑難問題能力，在工作成效體現(xiàn)創(chuàng)先爭優(yōu)。
一是群眾評議，以邀請社會監(jiān)督員、行風評議員、“兩代表一委員”評議和發(fā)放社會滿意度調(diào)查問卷等多種方式，認真聽取群眾關于行風建設方面的意見和建議。二是黨員互評，黨員結(jié)合崗位職責、承諾事項、工作實際等，以民主生活會、工作評議會的形式進行互評和自評，主動查找工作中的不足，明確爭創(chuàng)目標。三是領導點評，建立領導點評機制，按照當場議問題、集中評效果、整改抓落實等程序，實事求是地肯定成績、指出問題，提出改進意見。自活動開展以來，全縣各窗口單位和服務行業(yè)發(fā)放調(diào)查問卷7000多張，召開服務對象座 談會、評議分析會56次，切實了解服務對象的所需所盼，不斷調(diào)整工作重點和努力方向，進一步優(yōu)化為民服務工作。
公司開展創(chuàng)先爭優(yōu)及活動總結(jié)篇十二
xxx在窗口服務單位的創(chuàng)先爭優(yōu)活動中，突出重點，密切聯(lián)系群眾，活用載體，充分發(fā)揮窗口服務單位黨組織和黨員的先鋒模范作用，深化窗口服務單位的創(chuàng)先爭優(yōu)活動，讓為民服務的窗口常亮常新。
窗口服務單位的黨組織和黨員圍繞“窗口服務如何讓群眾更滿意”、“創(chuàng)先爭優(yōu)我該怎么辦”，公開向群眾作出承諾。承諾的內(nèi)容、措施、標準以及履行時限明確，通過《xxxx》、《xxxxx》等媒體向社會公示，以懸掛標語、制作電子屏字幕、印制宣傳折頁等方式向群眾宣傳，接受群眾監(jiān)督。并采用聘請形象監(jiān)督員和行風評議員、設置意見箱和電子測評系統(tǒng)、推行網(wǎng)上投票、開展社會滿意度調(diào)查等方式，認真組織開展群眾評議工作，注重做好群眾意見的反饋和各項問題的整改。主動聯(lián)系服務對象，認真傾聽他們的意見建議，積極幫助解決實際困難，自覺維護他們的合法權(quán)益，用實際行動提高群眾滿意度。
積極探索創(chuàng)新，精心設計特色鮮明、務實管用的活動載體。全區(qū)衛(wèi)生、稅務、城鄉(xiāng)管理、交通運輸、通信、郵政、電力、旅游、餐飲服務等系統(tǒng)黨組織和黨員，以“擦亮窗口我先行”為主題，緊緊圍繞目標要求，提升服務意識，創(chuàng)新工作方法，通過開展“黨員亮身份”、“業(yè)務大練兵”、“承諾述職”、“領導點評”、“群眾評議”、“群眾滿意服務品牌創(chuàng)建”等活動，不斷提升服務的層次，深化優(yōu)質(zhì)服務的具體措施，為群眾做好事辦實事解難事，讓群眾直接感受到創(chuàng)先爭優(yōu)活動的效果。
區(qū)主管部門黨組織對窗口服務行業(yè)黨組織和黨員開展主題實踐活動情況進行檢查總結(jié)，推廣了好經(jīng)驗、好做法155條，選樹來自窗口服務單位工作一線的先進黨組織50個，先進黨員300人。并在“七一”前，對窗口服務行業(yè)創(chuàng)先爭優(yōu)中涌現(xiàn)出來的先進黨組織、先進個人進行表彰。在窗口服務單位建立“創(chuàng)先爭優(yōu)活動示范點”、設置“創(chuàng)先爭優(yōu)光榮榜”，加大對先進典型示范、先進經(jīng)驗的宣傳力度。通過典型帶動，積極推廣亮標準、亮身份、亮承諾，比技能、比作風、比業(yè)績，群眾評議、黨員互評、領導點評等基層創(chuàng)造的好做法，激發(fā)窗口服務單位黨組織和黨員的爭創(chuàng)活力，推動創(chuàng)先爭優(yōu)活動向深度和廣度發(fā)展。
公司開展創(chuàng)先爭優(yōu)及活動總結(jié)篇十三
根據(jù)永川區(qū)教育工委和板橋鎮(zhèn)黨委關于創(chuàng)先爭優(yōu)活動的部署，結(jié)合我校制定的創(chuàng)先爭優(yōu)活動方案，切實增強我校黨組織的凝聚力、吸引力和戰(zhàn)斗力，進一步提高我校支部建設的整體水平，牢固樹立辦人民滿意教育的思想，帶領全體教師積極創(chuàng)先爭優(yōu)。為把此項工作做得深入細致，取得實績成果，現(xiàn)將我校本階段工作總結(jié)如下：
一、廣泛動員，提高認識
9月20日，我校召開了創(chuàng)先爭優(yōu)活動動員大會，全體黨員和入積極分子參加了會議。傳達了上級有關的講話精神，學習創(chuàng)先爭優(yōu)活動實施方案。按照創(chuàng)先爭優(yōu)活動的總體要求，結(jié)合實際制定創(chuàng)先爭優(yōu)活動實施方案，對黨員參加活動提出明確目標和具體要求。要求全體黨員堅持從實際出發(fā)，進一步解放思想，改革創(chuàng)新，務求實效，統(tǒng)籌推進，使之更加符合科學發(fā)展觀要求，使廣大黨員干部的思想境界明顯提升，工作作風明顯改善。不斷鞏固和擴大學習實踐科學發(fā)展觀活動成果，進一步解決影響和制約教育科學發(fā)展的突出問題。加強基層黨組織建設，把黨的組織資源轉(zhuǎn)化為發(fā)展資源，把黨的組織優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為發(fā)展優(yōu)勢，把黨員的先鋒模范作用轉(zhuǎn)化為引領教育科學發(fā)展的旗幟。
二、健全組織機構(gòu)
支部成立活動領導小組，下設辦公室，加強對創(chuàng)先爭優(yōu)活動統(tǒng)一領導、協(xié)調(diào)活動開展，以嚴密的組織領導確保工作落到實處。
三、抓好“三個環(huán)節(jié)”，落實承諾
一是調(diào)研走訪，科學定“諾”。承諾前，要求黨員、教師深入群眾征求意見建議，把群眾的意愿和需求作為承諾的重要依據(jù)，結(jié)合實際制定至少4-5條能夠完成、群眾看得見，摸得著的承諾事項。
二是嚴格把關，組織審“諾”。在承諾中，黨組織對黨員的承諾嚴格把關，對那些脫離實際，實事少，口號多的承諾，要求全部進行了重新修訂。
三是公開公示，主動亮“諾”。通過召開會議，黨員干部率先承諾，每名教師分別在會議上逐人承諾，并利用公示欄、校園網(wǎng)絡等形式公示每個人的承諾，接受群眾和社會監(jiān)督。
四、建立考核制度，評價承諾
建立了黨員月評議和教師季度評議制度。黨組織每月召開黨員大會或組織生活會、每季度召開教職工承諾述職測評會，會上每人分別講述公開承諾的實施情況，并組織群眾對落實承諾的情況按照“優(yōu)秀、合格、基本合格、不合格”進行測評，結(jié)合群眾測評反饋的意見，每個黨員教師對照自己的承諾找差距，制定整改措施，明確改進方向，積極加以改進。并將測評結(jié)果作為考核的重要依據(jù)。
五、豐富活動的載體，確保創(chuàng)先爭優(yōu)活動取得扎實成效
（一）以建設“學習型黨組織”為抓手，比學習，爭當勤學標兵
我們注重將創(chuàng)先爭優(yōu)活動與“學習型黨組織”建設相結(jié)合，黨員干部爭做學習鉆研的表率。為了建立讀書學習的激勵機制，創(chuàng)設濃郁的學習氛圍，保證教師有書讀、有好書讀，學校到書店訂購了《細節(jié)決定成敗》、《關鍵在于落實》等書籍，同時，學校每學年拿出5000-7000元訂購黨報黨刊及教育圖書報刊，及時分發(fā)到教研組，盡可能的滿足教師的閱讀需求，為建設“書香校園”收到了良好效果。
二是制定讀書計劃，讓教師讀有目標。學校要求每位教師提交一份三年讀書計劃，利用寒暑假和法定休假時間讀書，力爭做到用三年時間精讀6本教育名著，保證每學期至少精讀1本教育名著。學校將教師讀書活動列入教師綜合考核的重要內(nèi)容。
三是做好讀書筆記，讓教師讀有所得。在廣泛讀書的基礎上，提倡教師做好讀書筆記，每學期要求教師讀書筆記不得少于5000字，讀書感悟不少于1000字，每月寫1篇教學反思或教學隨筆，把讀書作為教師成長的第一步，把提高學習能力作為教師從教的基本功。本期還開展了讀書征文比賽活動，唐國平、李黎獲一等獎；張云賢、周元平、吳財波、歐應瓊、周歡獲二等獎；魏全紅等11人獲三等獎。
（二）以教學崗位練兵活動為抓手，開展比敬業(yè)，爭當敬業(yè)模范 沒有高素質(zhì)的教師，就沒有高質(zhì)量的教育。教師隊伍是學校發(fā)展之基、競爭之本、提高之源，是關系學校發(fā)展進程、教學水平、綜合實力和競爭能力的決定因素，是興校、強校的關鍵所在。辦好學校最根本的是建設一支高素質(zhì)的師資隊伍，而建設高素質(zhì)的教師隊伍的關鍵在于引領和促進教師的專業(yè)發(fā)展。為了加強教師隊伍建設，進一步促進中青年教師茁壯成長，于2010年11月3-4日舉行了為期兩天的首屆中青年教師課堂教學技能賽課活動。14位優(yōu)秀教師立足課堂實際，力求課堂實效，在三尺講臺之上，濃墨重彩，激情飛揚，展示扎實的教學基本功，課堂精彩紛呈。老師們的精彩表現(xiàn)可謂“八仙過海，各顯神通”。經(jīng)過兩天緊張的角逐，張莉老師教授的《小小竹竹排畫中游》、楊中美老師教授的《分數(shù)的認識》分獲一等獎，其他教師榮獲二至三等獎。我思故我在活動中，楊中美獲永川區(qū)第一名，姚長快獲永川區(qū)第二名，趙碧獲永川區(qū)第三名的好成績。開展教學崗位練兵，黨員教師爭做敬業(yè)愛崗的表率。有效地引領和促進了教師專業(yè)素質(zhì)的提高，全面提升了教師隊伍的整體素質(zhì)。
（三）以師德師風建設為抓手，開展比律己，爭當自律表率 我們注重將黨內(nèi)創(chuàng)先爭優(yōu)活動與加強教師師德師風建設相結(jié)合，黨員教師爭做為人師表的表率。我們始終把師德師風教師作為教師隊伍建設的首要任務，把師德表現(xiàn)作為考核、聘任、評價和獎勵的首要內(nèi)容。
一是全面貫徹《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》、《教師行為規(guī)范‘十不準’》。
二是在全體教職工中開展“說身邊事學身邊人”講故事比賽活動，以具體的事例展示我校廣大教職工在創(chuàng)先爭優(yōu)活動、日常教育教學活動、師德師風建設中的典型事例和感人事跡。增強了廣大黨員教師的教書育人的責任感和使命感。
三是簽訂教師教書育人服務“承諾書”和目標考核責任書，明確服務職責和工作目標。
四是開展家長開放評教活動。在學生家長評教活動中，教師們教書育人的負責盡責精神受到家長的廣泛稱贊。教師郭正全榮獲板橋鎮(zhèn)“道德楷?！?，王有兵、陳勇、劉世玉被評為優(yōu)秀共產(chǎn)黨員。在參加板橋鎮(zhèn)舉辦的“說身邊事學身邊人”講故事比賽中，經(jīng)過激勵角逐，李黎老師獲鎮(zhèn)級第一名，張利老師獲鎮(zhèn)級第三名，張云賢獲鎮(zhèn)級第四名。通過這些活動的開展，近年來，我校黨員和教師中沒有出現(xiàn)違犯師德的行為，也沒有發(fā)生亂收費和體罰學生現(xiàn)象。
（四）以教育教學質(zhì)量為抓手，開展比業(yè)績，爭創(chuàng)業(yè)績一流
教學質(zhì)量是學校的核心競爭力。教育教學質(zhì)量是學校的生命線，關系著學校的生存與發(fā)展。我們始終把教學工作作為學校工作的唯一中心，始終把教學質(zhì)量管理作為教學管理的唯一目標，始終把提高質(zhì)量作為教育發(fā)展的根本任務，全面實施素質(zhì)教育，促進學生綜合素質(zhì)提高和全面發(fā)展。通過建立學年教育目標管理、學期教學計劃保證、月度教學工作調(diào)控、周次教學活動落實，以及簽訂部門、教師工作服務承諾書與目標責任書等學校管理運行機制，來保證學校教育教學工作的井然有序。學校制訂了切實可行的教學質(zhì)量考核標準，落實教學質(zhì)量獎懲，健全了教學質(zhì)量保證體系，學校教育教學質(zhì)量取得了令人信服的提高。今年四、六年級學生參加全區(qū)的抽考，語文、數(shù)學雙科及格率、優(yōu)秀率和平均分，均超過永川區(qū)的考核指標。
依據(jù)學校制定的《教學質(zhì)量考核獎懲辦法》和《教職工績效工資考核實施辦法》的規(guī)定，對教師工作質(zhì)量實行細化、量化和具體化考核，將“干多干少”和“干好干壞”區(qū)別開來，在目標獎分配中體現(xiàn)教師工作的責任、質(zhì)量和貢獻，進一步激發(fā)了黨員教師教書育人工作的積極性。
（五）以關注貧困留守兒童為抓手，開展比奉獻，爭當為民先鋒。
關愛留守兒童是關系家庭和諧、社會穩(wěn)定的大事，是全社會的共同責任。區(qū)委、區(qū)府高度重視，啟動了“關愛留守兒童百千萬牽手行動”。我校開展了“為民奉獻”活動，在師生之間開展“手拉手、同成長” “代理家長制”為主要形式的結(jié)對幫助活動。幫扶教師按照“三知、三多、三溝通”的家長職責和“三個二”的具體要求，主動履行家長義務，正確引導孩子成長。
學校還根據(jù)***書記關于一年在端午節(jié)送粽子、中秋節(jié)送月餅、國慶節(jié)送時令食品、春節(jié)包餃子‘四個一’活動”要求，切實培養(yǎng)和照顧好農(nóng)村留守兒童，解除外出務工群眾后顧之憂。在每個一的活動中，要做好與貧困留守兒童共度節(jié)日，召開一次座談會，送節(jié)日禮品，提供免費親情午餐一頓，并讓留守兒童與父母通親情電話。蔣元強、申利霞、陳勇、周義瑜、周志敏、謝敏等同志都做的很實在，深受家長的感激。
昨天，我們在踐行科學發(fā)展觀中起步；今天，我們在創(chuàng)先爭優(yōu)活動中創(chuàng)新；明天，我們將在“詩意化”教育特色中圓夢。為把建蘭路小學建成“師生贊同、家長贊揚、政府贊許、社會贊譽”的名優(yōu)學校而奮斗！
永川區(qū)板橋小學 2011年1月10日
公司開展創(chuàng)先爭優(yōu)及活動總結(jié)篇十四
開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動以來，根據(jù)縣教育工委的統(tǒng)一部署，在縣實驗小學全體黨員中開展創(chuàng)先爭優(yōu)系列活動，學校領導班子高度重視創(chuàng)先爭優(yōu)工作，把這項工作作為推動教師黨員隊伍發(fā)展的重要內(nèi)容來抓，切實加強領導，明確目標，落實措施，責任到位。
學校創(chuàng)先爭優(yōu)工作領導小組以“創(chuàng)先爭優(yōu)”為契機，以“提高黨員和教師素質(zhì)”為重點，以“崗位創(chuàng)先爭優(yōu)”為切入點，腳踏實地地開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，通過全校黨員教師的共同努力，全校教師精神面貌煥然一新，正在以百倍的信心投入到教書育人的工作之中，真正取得了這一階段的豐收成果。
實現(xiàn)了“一個宗旨”，即深化忠誠主題教育活動，提升科學謀事干事水平，以黨員創(chuàng)先爭優(yōu)來實現(xiàn)全體師生的創(chuàng)先爭優(yōu)；“兩個重點”，創(chuàng)建先進基層黨組織，爭當優(yōu)秀共產(chǎn)黨員；“三個結(jié)合”，結(jié)合“帶頭學習提高”，做學科培訓的典范，結(jié)合“帶頭爭創(chuàng)佳績”，做教育教學的榜樣，結(jié)合“帶頭服務群眾、遵紀守法、弘揚正氣”，做人民教師的楷?！，F(xiàn)將活動開展和實施情況總結(jié)如下：
縣教育工委召開深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動動員會部署后，我校積極響應，堅持與縣教育工委保持同步，緊密結(jié)合教育部門的職責，體現(xiàn)縣實驗小學特色的原則，以“推動教育科學發(fā)展，辦好人民滿意的實驗小學”為目標，緊緊圍繞創(chuàng)先爭優(yōu)這個工作思路，從學校實際出發(fā)，充分發(fā)揮基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用，以及教師黨員的先鋒模范作用，著力解決工作與學習的矛盾，在工作中學習“創(chuàng)先爭優(yōu)”，在學習中實現(xiàn)“創(chuàng)先爭優(yōu)”，制定周詳、切實的工作方案，及時做好動員部署工作，黨員教師干勁高漲，學習效果顯著。
實驗小學高度重視創(chuàng)先爭優(yōu)工作，把創(chuàng)先爭優(yōu)工作作為全校工作的重點，與業(yè)務工作融為一體，加強領導，強化責任，周密部署，狠抓落實，實行督查和考核，從思想上、組織上、具體措施上做到全面落實。學校成立了由黨支部書記楊維功、校長陶有中任組長，副校長劉志東為副組長，各中層領導為成員的創(chuàng)先爭優(yōu)工作領導小組，負責活動的組織、指導、協(xié)調(diào)工作，并具體制訂出了學校創(chuàng)先爭優(yōu)活動實施的各項內(nèi)容，建立督查、考核、總結(jié)機制。
根據(jù)目標要求，結(jié)合實驗小學實際作了相關“創(chuàng)先爭優(yōu)”的規(guī)劃，進一步明確創(chuàng)先爭優(yōu)工作重點，并通過崗位責任制考核和其它相關制度，對目標及具體措施內(nèi)容進行細化量化、逐項落實，實現(xiàn)工作“一環(huán)扣一環(huán)、環(huán)環(huán)抓落實”的良好格局。按照“推動教育科學發(fā)展，辦好人民滿意的實驗小學”的目標要求，結(jié)合學校工作實際，制定了《縣實驗小學創(chuàng)先爭優(yōu)活動計劃》，從指導思想、目標任務、主要內(nèi)容、實施步驟及創(chuàng)建措施、組織領導等方面對活動進行了安排，提出了具體要求，明確了創(chuàng)建活動的方向，為全面推動活動深入扎實開展奠定了基礎。
為了確保工作落到實處，每階段至少兩次由組長帶領創(chuàng)先爭優(yōu)工作領導小組成員，對全體黨員的工作情況進行督查，針對薄弱環(huán)節(jié)和存在問題認真抓好查漏補缺，并將檢查情況在全校進行通報，對工作成績突出個人，每階段都在工作總結(jié)會議上給予表彰?；顒娱_展以來，學校黨支部召開動員會1次，組織集中學習4次，參加學習黨員干部一百多人次，全校創(chuàng)先爭優(yōu)活動工作取得顯著成效。從而在全校內(nèi)形成了濃厚的爭先創(chuàng)優(yōu)工作氛圍。
為實現(xiàn)“推動教育科學發(fā)展，辦好人民滿意的實驗小學”這一目標，實驗小學在統(tǒng)一思想的基礎上，不斷提高“創(chuàng)先爭優(yōu)”認識，呈現(xiàn)出奮發(fā)向上的精神狀態(tài)，工作作風勤懇高效。學校組織黨員干部赴小崗村參觀學習，親歷代表農(nóng)村變革的小崗村改革開放30年來的變遷。學校還開展了“三比一爭”活動，即“比學習、比佳績、比服務、爭先進”。我校努力營造爭先創(chuàng)優(yōu)的良好氛圍，決心把縣實驗小學建設成為學習型、服務型、高效型的先進單位。
實驗小學堅持周一集中學習制度，制定了詳細的階段學習計劃，并將理論學習納入全年績效考核本_資料，來。源/于；貴_州學，習。網(wǎng)，加強理論學習，檢查考核有力度，每階段嚴格執(zhí)行“一檢查、一考核、一心得”。集中輔導黨員學習，通過舉辦演講比賽、上網(wǎng)學習、討論交流、專題講座等靈活多樣的形式，增強全體黨員的學習意識和興趣；分散學習由各教研組自行組織，每星期集中進行一次討論交流。為了檢驗學習成果，達到互相學習、共同提高的目的，學校創(chuàng)先爭優(yōu)工作領導小組發(fā)揮“宣傳欄”的陣地作用，展示了黨員的心得體會，組織黨員進一步開展學習和交流心得體會的活動，逐步形成創(chuàng)先爭優(yōu)的理論成果。
堅持調(diào)查研究，針對當前教育工作的熱點、難點問題，學校創(chuàng)先爭優(yōu)工作領導小組成員開展專題調(diào)研活動，為學校發(fā)展提供了依據(jù)。
縣實驗小學作為一所“創(chuàng)先爭優(yōu)”的學校，學校的創(chuàng)先爭優(yōu)工作領導小組要帶領群眾樹立爭先創(chuàng)優(yōu)的思想搞好各項教育教學工作。我校堅持樹立以人為本的教學理念，把“工作就是服務”的思想貫穿到各項工作的全過程，使“三心”服務形成聚合力，以“推動教育科學發(fā)展，辦好人民滿意教育”，使之成為廣大教職工的自覺行動準則。
1、在校內(nèi)開展“學先進、趕先進、創(chuàng)先進”的競賽活動，積極參與上級主管部門的各種評比競賽活動，在校內(nèi)形成了“學、趕、創(chuàng)”的良好氛圍，樹立黨員教師奮發(fā)向上的新形象。
2、積極開展“教書育人為人民、創(chuàng)先爭優(yōu)揚正氣”活動。我校不斷強化服務理念，從提高為民服務本領入手，圍繞“一個宗旨、兩個重點、三個結(jié)合”中心任務，大力實施“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動，把基層黨組織建設成為組織有力、教育規(guī)范、群眾滿意的組織，不斷提升教師業(yè)務素質(zhì)，不斷提高政治理論水平，不斷學習“創(chuàng)先爭優(yōu)”，樹立良好精神面貌的新一代黨員教師形象。
3、積極開展“黨員示范”活動。我校所有黨員通過帶好一件人、帶好一個班、寫好一篇稿等形式展示黨員教師風采，主動承擔學校各項任務，亮出黨員身份，處處發(fā)揮黨員先鋒模范作用，確立一批黨員示范崗位，發(fā)揮帶動作用。
總而言之，“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動將有利于學校的發(fā)展。以“創(chuàng)先爭優(yōu)”思想為指導，抓好學生行為規(guī)范養(yǎng)成教育管理、抓好教育教學質(zhì)量、抓好學校建設、抓好師德師風建設，努力提高本支部黨員的黨性修養(yǎng)和業(yè)務能力，在堅持以人為本的基礎上，縣實驗小學必將創(chuàng)建成人民群眾滿意的和諧校園。實行承諾服務、微笑服務、文明服務、禮貌服務、完整服務，樹立起黨員教師新形象，真正實現(xiàn)“創(chuàng)先爭優(yōu)揚正氣，教書育人勝往昔”！
公司開展創(chuàng)先爭優(yōu)及活動總結(jié)篇十五
在創(chuàng)先爭優(yōu)活動中，賓川縣堅持把壯大縣域經(jīng)濟作為趕超發(fā)展的重要突破口和加快經(jīng)濟發(fā)展方式轉(zhuǎn)變的重要著力點，緊緊抓住“項目化、農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化、工業(yè)化、城鎮(zhèn)化、旅游業(yè)”這五個關鍵詞，實施五大戰(zhàn)略全力推動全縣經(jīng)濟大發(fā)展、大突破、大跨越。今年上半年，財政收入增長較快，共完成17133萬元、同比增長47.14%，農(nóng)民人均純收入1565元、同比增長11.31%。
實施項目帶動戰(zhàn)略。賓川縣把項目帶動貫穿于加快縣域經(jīng)濟發(fā)展的全過程，按照“思路項目化、項目數(shù)字化、措施具體化、效益最大化”的思路，緊緊牽住項目建設這個“牛鼻子”，在持續(xù)性和有效性兩個方面上下工夫，從實際出發(fā)突出抓好“五個一批”項目工作，即：爭取一批重大基礎設施項目，改善經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境，提高發(fā)展的保障能力；引進一批重大工業(yè)項目，加大工業(yè)投入，增強經(jīng)濟發(fā)展后勁；新建一批重點城建項目，拉開城市框架，完善城市功能，提升城市品位；改造一批具有市場優(yōu)勢的產(chǎn)業(yè)項目，推動資源向優(yōu)勢企業(yè)集聚、向優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)集中；培育一批科技型、勞動密集型和農(nóng)副產(chǎn)品加工型項目，鼓勵和推動全民創(chuàng)業(yè)，進一步壯大民營經(jīng)濟。
實施農(nóng)業(yè)穩(wěn)縣戰(zhàn)略。賓川縣把推進農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化經(jīng)營作為“三農(nóng)”工作的重點，依托“天然溫室、熱區(qū)寶地”的資源優(yōu)勢，按照“圍繞龍頭建基地，突出特色闖市場，依靠科技促增收”的思路，以工業(yè)化的理念謀劃農(nóng)業(yè)，引進、培育一批帶動能力大、輻射范圍廣、市場競爭力強的龍頭企業(yè)。大力發(fā)展農(nóng)村合作經(jīng)濟組織，加快形成“農(nóng)民專業(yè)合作組織+基地+農(nóng)戶”、“企業(yè)+農(nóng)民+專業(yè)合作組織+農(nóng)戶”等組織形式，大力發(fā)展訂單農(nóng)業(yè)，不斷提高農(nóng)民組織化經(jīng)營程度。目前初步形成了以柑桔、葡萄、石榴、小蔥、大蒜等為主導產(chǎn)業(yè)，以核桃、中藥材、冬桃、優(yōu)質(zhì)梨、晚秋蔬菜、養(yǎng)殖業(yè)等為后續(xù)優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)的發(fā)展格局。
實施工業(yè)強縣戰(zhàn)略。一是做強能源產(chǎn)業(yè)，突出做好國投華靖電力、云南大唐國際、華能新能源、大理聚能公司的協(xié)調(diào)服務工作，將賓川的水電、太陽能、風能等資源優(yōu)勢轉(zhuǎn)變?yōu)榻?jīng)濟優(yōu)勢，努力把賓川打造成云南重要的新能源基地。二是做優(yōu)生物資源開發(fā)產(chǎn)業(yè)。充分發(fā)揮賓川熱區(qū)資源和生物資源多樣性優(yōu)勢，積極探索“公司+基地+農(nóng)戶”模式，突出抓好特色農(nóng)產(chǎn)品精深加工，使資源優(yōu)勢向龍頭企業(yè)聚集，積極扶持龍頭企業(yè)做大做強。三是做大加工制造產(chǎn)業(yè)。充分發(fā)揮賓川以水泥石材為主的建材產(chǎn)業(yè)優(yōu)勢，積極引導水泥石材企業(yè)強化技術(shù)創(chuàng)新，提高企業(yè)的市場競爭力，做強做大水泥行業(yè)，進一步深化和拓展與昆鋼集團、眾邦石材的戰(zhàn)略合作，推動全縣加工制造產(chǎn)業(yè)的快速發(fā)展。四是做好礦產(chǎn)資源開發(fā)產(chǎn)業(yè)。充分發(fā)揮賓川地處“三江”成礦帶的優(yōu)勢，加大勘探力度，進一步摸清資源底數(shù)，依法推進礦產(chǎn)資源整合，支持鼓勵和引進大而強的企業(yè)進行勘探開發(fā)，逐步實現(xiàn)資源開發(fā)的規(guī)模化、集約化。五是不斷加大賓川工業(yè)園區(qū)建設力度，把園區(qū)建設作為加快推進全縣新型工業(yè)化進程的第一推動力，按照“一園多區(qū)”的建設思路，力爭用3至5年的時間，將“福源工業(yè)園區(qū)”打造成為全州乃至全省的重點工業(yè)園區(qū)，成為賓川工業(yè)發(fā)展的主戰(zhàn)場，產(chǎn)業(yè)發(fā)展的聚集區(qū)。
實施城鎮(zhèn)化戰(zhàn)略。賓川縣突出抓好“十二五”期間全縣4個中心集鎮(zhèn)、18個中心村、25個示范村的建設任務，以點帶面、示范帶動，切實改善鄉(xiāng)村環(huán)境，提升小城鎮(zhèn)建設質(zhì)量和品位。一是把賓居鎮(zhèn)建成集優(yōu)質(zhì)果蔬生產(chǎn)、農(nóng)產(chǎn)品加工、商貿(mào)物流為一體的現(xiàn)代農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化示范鎮(zhèn)。二是把州城鎮(zhèn)建成服務功能齊全、物流暢達的`歷史文化名鎮(zhèn)。三是把雞足山鎮(zhèn)建成集旅游服務、休閑度假、旅游產(chǎn)品加工為一體的佛教文化旅游名鎮(zhèn)。四是把大營鎮(zhèn)建成集清潔能源開發(fā)、民族民俗文化、旅游商貿(mào)服務為一體的新型能源示范鎮(zhèn)。五是把平川鎮(zhèn)建成集優(yōu)質(zhì)煙葉生產(chǎn)、中藥材及咖啡種植、東部山區(qū)商貿(mào)物流集散為一體的革命老區(qū)歷史文化名鎮(zhèn)。六是把力角鎮(zhèn)建成優(yōu)質(zhì)白肋煙標準化生產(chǎn)和現(xiàn)代農(nóng)業(yè)科技示范鎮(zhèn)，七是把喬甸鎮(zhèn)建成海稍魚特色飲食文化名鎮(zhèn)。八是把鐘英鄉(xiāng)建成以發(fā)展山區(qū)無公害農(nóng)業(yè)、水電業(yè)為主的特色旅游集鎮(zhèn)。九是把拉烏鄉(xiāng)建成以核桃產(chǎn)業(yè)為主展示少數(shù)民族文化風情的生態(tài)旅游集鎮(zhèn)。
實施旅游活縣戰(zhàn)略。按照《賓川“十二五”旅游發(fā)展規(guī)劃》提出的“一個中心、二個片區(qū)、三條精品線路、六大旅游產(chǎn)品、八大旅游景區(qū)”的總體布局，以雞足山旅游為龍頭，圍繞創(chuàng)建國家5a級景區(qū)和國家級文明景區(qū)的目標，全力以赴加快推進雞足山旅游索道改造、山門停車場及游客服務中心等重點項目建設，做大做強雞足山品牌，真正實現(xiàn)從旅游觀光型向休閑度假型的轉(zhuǎn)變。同時，進一步充實完善項目庫，切實抓好全縣重大文化旅游項目的論證、立項、推進和落實工作，努力形成“向上爭取一批，正在實施一批，論證儲備一批”滾動發(fā)展的項目建設格局。通過項目引領，實現(xiàn)全縣文化旅游業(yè)的跨越式發(fā)展。
公司開展創(chuàng)先爭優(yōu)及活動總結(jié)篇一
我們緊緊抓住全黨組織的踐行科學發(fā)展觀主題實踐活動和創(chuàng)先爭優(yōu)活動重要契機，緊密結(jié)合地稅實際，認真完成規(guī)定動作，積極實施自選動作，使機關黨建工作充滿生機和活力。我們提煉了“地稅惠民生，貢獻爭先鋒”的創(chuàng)爭主題，形成了具有地稅特色的先進黨組織和優(yōu)秀共產(chǎn)黨員“五個好五帶頭”標準，確定了“五看五比五爭”的活動載體，開展了創(chuàng)先爭優(yōu)大家談系列活動，切實增強了宗旨意識和先鋒模范意識。我們通過黨員認崗、組織定崗、公示明崗、提示履崗等程序，積極開展創(chuàng)建“黨員先鋒崗”活動，努力使廣大地稅黨員成為引領科學發(fā)展，推動社會進步的先鋒旗幟。組織實施“黨員先鋒工程”，2個黨員先鋒崗受到市委表彰。圍繞關注民生和加強納稅服務，深入開展黨員義工服務活動，創(chuàng)建了黨員義工服務站和9個義工服務隊，做到有組織制度、有活動計劃、有實實在在的成效。持之以恒地組織開展“百名黨員做千件好事”活動，并實行?？ㄓ涊d、專項檢查考核。與貧困社區(qū)和革命老區(qū)鄉(xiāng)村結(jié)對共建，走訪慰問孤寡老人、資助貧困學生和殘疾兒童、黨員義務獻血、志愿捐獻造血干細胞等活動。每年春節(jié)前夕，我們都專門組織黨員干部開展“一區(qū)十院百戶”（1個社區(qū)、10個敬老院、100戶特困戶）扶貧濟困活動，在全社會產(chǎn)生了良好反響。建設“地稅春蕾班”。積極參加全省組織開展的“百名黨員進萬戶，邊聽意見邊服務”活動，主動為災區(qū)捐款捐物。切實組織黨組織和廣大黨員干部積極參加稅法宣傳。通過一系列活動的開展，不僅較好地發(fā)揮了“兩個作用”，提升了黨組織和黨員的良好形象，更重要的是有力促進和保證了地稅各項工作的完成。
公司開展創(chuàng)先爭優(yōu)及活動總結(jié)篇二
區(qū)農(nóng)發(fā)局黨委在開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動以來，全面貫徹落實中央、省、市、區(qū)委的部署要求和黨代會精神，以“強基礎、增活力、促發(fā)展”為主題，扎實開展基層組織建設活動，組織動員基層黨組織和廣大黨員服務區(qū)委中心工作，履職盡責創(chuàng)先進、立足崗位爭優(yōu)秀，為全面推進生態(tài)田園型現(xiàn)代化新區(qū)建設提供堅強的組織保障。為確保創(chuàng)先爭優(yōu)常態(tài)化長效化，進一步加強黨的先進性和純潔性建設，農(nóng)發(fā)局黨委認真對照目標任務，立足于基層組織和廣大黨員的活動開展情況，回顧了創(chuàng)先爭優(yōu)活動的豐富實踐和經(jīng)驗啟示。現(xiàn)將我局黨委創(chuàng)先爭優(yōu)活動開展情況總結(jié)如下：
一、基本做法
(一)加強工作組織領導，形成良好爭創(chuàng)氛圍
定期召開領導工作會，及時傳達上級領導和相關部門的活動指示文件和作風整頓活動的相關精神，專題研究和部署“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動。
一是高度重視，建立機制。將“創(chuàng)先爭優(yōu)”工作列入黨委工作重要議事日程，結(jié)合自身工作特點和實際，制定切實可行的“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動規(guī)劃，建立健全目標責任、職責分工、檢查考核、規(guī)范管理和監(jiān)督獎懲等工作機制，并及時在黨務公開欄和溫江黨建網(wǎng)進行公示。
二是逐級展開，做好動員。要求各支部要定期召開黨員會，傳達活動精神和要求，制定本支部開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動的階段性計劃，動員所有黨員積極投身“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動，人人爭做“我是農(nóng)口的好黨員，我是農(nóng)戶的好衛(wèi)士”，激發(fā)和調(diào)動全系統(tǒng)黨員干部的積極性。我局黨委的創(chuàng)先爭優(yōu)活動全面規(guī)劃、每個階段的爭創(chuàng)實施方案，黨委所屬三個支部的年度爭創(chuàng)計劃、每名在職黨員的個人爭創(chuàng)工作計劃，都公示在《溫江黨建網(wǎng)》內(nèi)的“區(qū)農(nóng)發(fā)局黨委”版塊內(nèi)。
三是搞好輿論宣傳，營造濃厚氛圍。通過宣傳欄、信息、網(wǎng)站等多種形式加強活動宣傳，及時發(fā)現(xiàn)和表彰機關科室、中心窗口創(chuàng)先爭優(yōu)活動先進典型;把開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動與黨員目標承諾工作、創(chuàng)建“黨員示范崗”、“黨員先鋒崗”活動結(jié)合起來，與爭創(chuàng)“和諧機關”、“文明科室(窗口)”結(jié)合起來，充分發(fā)揮典型的示范帶動作用，大力營造爭先創(chuàng)優(yōu)的良好氛圍。
四是鼓勵探索創(chuàng)新。統(tǒng)籌安排創(chuàng)先爭優(yōu)活動各階段、各環(huán)節(jié)的工作，把改革創(chuàng)新貫穿始終，尊重黨員的首創(chuàng)精神。把落實規(guī)定動作與做好自選動作有機結(jié)合，把開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動作為推動當前各項工作的有利契機，鼓勵黨員群眾圍繞提高服務水平，創(chuàng)新活動方式，用工作的實際成果來檢驗活動成效。
五是嚴格考核督導，確保承諾兌現(xiàn)。把開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動加強基層組織自身建設、鞏固學習實踐活動成果的重要措施，列入年度黨員考核目標，定期檢查、考評，總結(jié)發(fā)現(xiàn)先進典型，研究解決問題。對創(chuàng)先爭優(yōu)活動思想不重視，工作不得力的，及時提出，抓好整改落實，確保活動有序推進，扎實開展。
(二)不斷創(chuàng)新學習渠道，切實提升黨員素質(zhì)
一直以來，我局黨委非常重視對黨員干部的教育培訓，在堅持中心組理論學習、干部日常學習的同時，不斷創(chuàng)新領導班子和黨員干部的學習途徑，特別是以我局成為全區(qū)首批網(wǎng)絡黨建試點單位為契機，積極探索新形勢下新的黨建工作手段和方法，將信息化手段和傳統(tǒng)方式方法有效結(jié)合，積極推行黨建工作革新，在全系統(tǒng)內(nèi)起到了很好的示范帶頭作用。
一是以溫江黨建網(wǎng)為平臺，創(chuàng)新黨員學習方式。我局黨委是全區(qū)溫江黨建網(wǎng)的試點單位之一，通過努力營建，進一步完善網(wǎng)絡版面，更加積極開展網(wǎng)絡支部活動，從版塊設置、頁面美化、內(nèi)容豐富、活動掛網(wǎng)等方面進一步進行了強化，整個網(wǎng)絡支部凸顯出“方式更新穎、方法更科學、渠道更廣泛、形式更靈活、內(nèi)容更具體、手段更豐富、途徑更便捷、管理更方便、效果更明顯”等九大特點，被評價為“走在了全區(qū)試點單位的前列”。一方面，我們把局黨委《開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動規(guī)劃》、《黨風廉政建設的工作計劃》、《黨委創(chuàng)建“四好班子”工作要點》及每個黨員的《創(chuàng)先爭優(yōu)計劃》、《黨員承諾書》等內(nèi)容全部公開在網(wǎng)站上，讓每一個黨員干部都充分了解全局開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動的重點，并可根據(jù)全局工作實際，對公開內(nèi)容提出自己的意見和建議，充分體現(xiàn)每個黨員干部的知情權(quán)和參與權(quán);另一方面，把其他單位和部門、其他地區(qū)黨建工作的先進經(jīng)驗、先進典型、警示教育題材等放在網(wǎng)站上，供每位黨員同志借鑒和學習，讓每一位黨員都能“對照典型找差距，學習典型做楷模”。
二是以農(nóng)業(yè)網(wǎng)站為平臺，突出行業(yè)學習特點。一方面，充分利用我局“溫江三農(nóng)在線”、“溫江花木商務網(wǎng)”等行業(yè)網(wǎng)站，及時發(fā)布和更新行業(yè)成果和經(jīng)驗，并在“溫江三農(nóng)網(wǎng)”上開通網(wǎng)上投訴熱線，公開黨委領導班子職務分工，廣泛接受社會各界的監(jiān)督。另一方面，收集全局黨員的通訊資料，建立黨員手機檔案，利用“農(nóng)信通”經(jīng)常性給廣大黨員發(fā)送廉政短信，真正做到警鐘長鳴。再一方面，由分管黨務書記親自創(chuàng)建了黨員學習群，及時、準確把黨建信息和學習內(nèi)容傳遞給廣大黨員同志，讓同志們及時了解活動開展情況。通過這些，極大地提高了黨員的學習熱情，在我局內(nèi)部形成你追我趕創(chuàng)先爭優(yōu)的好風氣。
(三)狠抓黨員隊伍建設，不斷提高服務能力
一直以來，農(nóng)發(fā)局黨委不斷深化“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動，力爭在各基層黨組織實現(xiàn)“五好四強”，每個黨員干部都是“五帶五幫”優(yōu)秀共產(chǎn)黨員。
一是創(chuàng)建先進基層黨組織。局黨委始終把貫徹落實黨風廉政建設責任制作為黨建工作的重要內(nèi)容，認真抓好任務分解，責任考核和責任追究三個環(huán)節(jié)，從源頭上預防腐敗，在推動工作、自身建設和發(fā)揮作用上體現(xiàn)“五好四強”。
二是規(guī)范黨員隊伍管理。一方面，建立廉政談話制度，黨委“一把手”經(jīng)常與班子成員開展批評與自我批評活動，分管領導堅持抓好對新提拔中層干部的任前廉政談話，科室負責人和從事黨風廉政建設的干部及時與存在苗頭性問題干部和職工進行交流、交心談話。另一方面，完善干部考察和選拔任用全程跟蹤監(jiān)督，嚴格按照“四項監(jiān)督制度”的要求和工作程序，實行廉政承諾公示制度，建立干部選拔任用全程跟蹤記錄制度，杜絕有問題的干部“帶病上崗”、“帶病提拔”等現(xiàn)象的發(fā)生，建立并完善重要情況通報和個人重大事項報告制度。再一方面，積極開展亮牌示范活動，黨員通過佩戴黨徽、設立黨員示范崗、組建黨員應急先鋒隊等形式，主動把黨員身份亮出來，促進黨員發(fā)揮先鋒模范作用。在廣大黨員干部中營造“五帶五爭”的良好氛圍。
(四)注重實效，抓住重點深入推進
一是注重深化認識，在思想上創(chuàng)先爭優(yōu)。組織引導廣大黨員深入學習黨的十七屆六中全會、省委第十次黨代會、市委第十二次黨代會和區(qū)第十三次黨代會精神，深刻領會、準確把握我區(qū)發(fā)展總體目標、發(fā)展取向、發(fā)展定位和發(fā)展思路，圍繞中心，服務大局，統(tǒng)一思想，細化爭創(chuàng)目標，強化組織領導，落實工作責任，深入推進創(chuàng)先爭優(yōu)活動長效化、常態(tài)化。
二是注重服務區(qū)委中心工作，圍繞加快發(fā)展、率先發(fā)展創(chuàng)先爭優(yōu)。圍繞區(qū)委中心工作和本單位、本行業(yè)本系統(tǒng)重點工作，找準創(chuàng)先爭優(yōu)活動的著力點，確定爭創(chuàng)主題，優(yōu)化活動載體，凝心聚力加快發(fā)展。針對基層黨組織職責任務和黨員崗位特點，組織開展公開承諾踐諾，立足本職崗位創(chuàng)先爭優(yōu)，在重大項目、重點工作和急難險重任務中挑重擔、作貢獻。
三是注重著力推動文化大發(fā)展大繁榮創(chuàng)先爭優(yōu)。圍繞我區(qū)“全社會文明程度大幅提升，社會主義核心價值觀念深入人心，公民文明素質(zhì)和社會文明程度全面提高，城市精神廣為弘揚，各項文明指標處于中西部領先水平”的目標，引導基層黨組織和廣大黨員增強文化自覺，凝心聚力、強基固本，引領黨員群眾積極參與，創(chuàng)先爭優(yōu)，切實提升全社會文明程度，切實提高文化對經(jīng)濟社會發(fā)展的貢獻，切實增強溫江文化整體實力。
四是注重深化窗口單位和服務行業(yè)為民服務創(chuàng)先爭優(yōu)。鮮明為民服務導向，以群眾需求為第一信號，以群眾滿意為評價標準，多辦順民意、解民憂、惠民生的實事好事，努力實現(xiàn)服務意識明顯增強、服務作風明顯改進、服務效能明顯提高、服務能力明顯提升;深入開展“三亮三比三評”活動。通過“亮標準、亮身份、亮承諾，比技能、比作風、比業(yè)績，群眾評議、黨員互評、領導點評”，爭創(chuàng)群眾滿意窗口、優(yōu)質(zhì)服務品牌、優(yōu)秀服務標兵;廣泛聽取群眾意見，經(jīng)常了解群眾需求，從群眾最需要的地方做起，從群眾最不滿意的地方改起，切實解決群眾最關心最直接最現(xiàn)實的問題，努力把為民服務創(chuàng)先爭優(yōu)打造成群眾滿意工程。
五是注重深化“三聯(lián)系”、“掛包幫”等活動。組織引導黨政機關和黨員干部全員參與聯(lián)系服務群眾，注重與新階段扶貧開發(fā)、實施民生工程等結(jié)合起來，努力在幫助基層消除貧困、改善民生、破解發(fā)展難題上創(chuàng)先爭優(yōu);機關各支部從自身實際出發(fā)，結(jié)合“機關黨員進社區(qū)”活動，組織機關黨員干部開展形式多樣的直接聯(lián)系服務群眾活動，在創(chuàng)先爭優(yōu)活動中建立健全干部在一線服務、政策在一線落實、問題在一線解決的工作長效機制，進一步密切黨同人民群眾的血肉聯(lián)系。
六是注重全面落實基層組織建設工作部署。把加強基層黨組織建設作為創(chuàng)先爭優(yōu)活動的重點，著力破解基層組織建設難題。在全局開展基層黨組織現(xiàn)狀大調(diào)查大摸底，扎實推進“三分類三升級”活動;開展群眾熱點難點問題大排查，深化為民服務;以專業(yè)化、現(xiàn)代化、國際化為標準，選優(yōu)訓強基層黨組織帶頭人隊伍;狠抓基層黨建工作責任制的落實，全面落實黨委(支部)書記(委員)黨建述職制度;加強黨員隊伍建設，深入實施“黨員人才工程”，加強基層黨員教育培訓和管理服務，嚴格黨內(nèi)組織生活，落實“三會一課”、民主評議黨員等制度，深化《黨員證》、機關發(fā)展黨員票決制等制度，建立健全黨內(nèi)激勵關懷幫扶機制;實施基層黨員黨性教育和能力培養(yǎng)“雙育”計劃，推進“三學三強”基層黨員素質(zhì)提升活動;深化黨員志愿服務等載體，充分發(fā)揮黨員先鋒模范作用。
七是注重抓好群眾評議，精心組織專項表彰。以黨支部為單位，廣泛開展“學先進、見行動”活動。扎實開展群眾評議，做到每個黨支部和每名黨員都接受評議。把群眾評議與公開承諾、領導點評相結(jié)合，與年度考核、民主評議黨員、行風評議等工作有機銜接，確保評議質(zhì)量，防止形式主義?！捌咭弧鼻跋φ匍_創(chuàng)先爭優(yōu)活動總結(jié)表彰大會，對年度創(chuàng)先爭優(yōu)先進基層黨組織、優(yōu)秀共產(chǎn)黨員進行專項表彰。
(五)深化黨建“雙進”活動，促進黨建“三級聯(lián)創(chuàng)”
扎實做好創(chuàng)先爭優(yōu)活動，結(jié)合實際、立足本質(zhì)是核心。我局黨委堅持把機關黨建“進農(nóng)村、進社區(qū)”活動作為促進部門黨組織資源有效發(fā)揮的重要途徑，作為深化“三級聯(lián)創(chuàng)”工作落腳點，與農(nóng)口系統(tǒng)自身實際工作緊密結(jié)合起來，以服務農(nóng)村建設、農(nóng)業(yè)發(fā)展和農(nóng)民增收為目標，充分發(fā)揮農(nóng)口黨員的先鋒模范作用，推動農(nóng)口系統(tǒng)資源向基層延伸覆蓋，展開了系列活動。
一是抓好機關黨員進社區(qū)活動。全局每一名在職黨員、部分離退休黨員已全部到所在社區(qū)登記注冊。同時建立了《社區(qū)聯(lián)合黨委成員單位情況表》，制作了聯(lián)系卡片。在平時的工作中，我們注意引導全體黨員同志，積極參與到社區(qū)的日常管理工作中，主動為社區(qū)發(fā)展出謀劃策。黨委積極主動抓好與各社區(qū)的對接工作，組織黨員先鋒隊到需要幫助的社區(qū)開展活動，及時搞好活動總結(jié)和調(diào)整安排。
二是開展扶危助困活動。(1)建立健全的幫扶制度，完善幫扶戶的資料檔案。局黨委通過嚴密的調(diào)查，收集整理“三聯(lián)系”村和掛鉤村每戶困難家庭的實際情況，建立了《社區(qū)困難群眾及困難黨員檔案》，根據(jù)安排專門的聯(lián)系人，保持密切聯(lián)系，經(jīng)常性走訪，做好情況跟蹤，及時更新檔案，適時做好調(diào)整，確保幫扶工作與時俱進，方便落實。(2)廣泛開展慰問。抽調(diào)專人深入到聯(lián)系村、對口村開展各種幫扶活動，為貧困家庭送去現(xiàn)金、書籍和慰問物資，切實解決實際問題。在開展“結(jié)對關心”留守兒童活動的同時，我局還結(jié)合工作實際，經(jīng)過前期調(diào)查，陸續(xù)為全區(qū)147戶貧困農(nóng)村家庭送去了化肥、小型農(nóng)機具、仔豬、種籽、商品等用于發(fā)展種植、養(yǎng)殖和小型服務業(yè)的物資，幫助他們從根本上解決生活困難。利用節(jié)假日和“活動日”等特殊日子，對貧困戶進行走訪，送上慰問金，并和他們進行座談，給予了積極的鼓勵，及時把黨的溫暖和關懷送到老黨員的心中。
三是積極開展與基層黨組織聯(lián)建聯(lián)創(chuàng)活動。整理全區(qū)各鎮(zhèn)(街)、村(社區(qū))的基層組織詳細情況，結(jié)合行業(yè)特點和基層建設實際情況，建立完善的工作聯(lián)系方案，由班子成員聯(lián)系鎮(zhèn)街和功能片區(qū)，科室聯(lián)系龍頭企業(yè)和專合組織，確定了責任人和聯(lián)系人，簽訂了聯(lián)建聯(lián)創(chuàng)協(xié)議。通過聯(lián)創(chuàng)聯(lián)建形式，積極整合雙方黨建資源，努力從農(nóng)口工作實際出發(fā)，為集體經(jīng)濟的發(fā)展出謀劃策。同時利用開展“機關黨員進社區(qū)”、“我為黨旗添光彩”等活動契機，與基層黨支部緊密聯(lián)系，加強交流。我局機關第一、第二黨支部通過座談研討、下村走訪、實地考察等多種形式，帶領黨員干部積極指導基層民主政治建設，完善落實各項民主管理制度，引導廣大村民群眾積極參與村級事務管理;加強對該村精神文明建設的指導，幫助其完善文化設施，組織機關文化節(jié)目下鄉(xiāng)，與村民共同開展文娛活動，豐富群眾文化生活;在“七一”、春節(jié)等節(jié)日前夕，開展入戶走訪慰問老黨員活動，及時把黨的溫暖和關懷送到老黨員的心中;指導并幫助聯(lián)系村化解基層矛盾，維護社會穩(wěn)定，增強黨群干群關系，整體提升了城鄉(xiāng)文明程度。
四是緊密聯(lián)系崗位特色，積極抓好對口服務。緊緊圍繞我區(qū)全域推進省級新農(nóng)村示范區(qū)建設工作，以支部為單位，定期組織全局黨員深入都市農(nóng)業(yè)示范區(qū)和項目區(qū)進行調(diào)研，并就共創(chuàng)共建進行座談討論，廣泛收集黨員干部對我區(qū)發(fā)展現(xiàn)代農(nóng)業(yè)，加快世界現(xiàn)代田園城市新農(nóng)村示范區(qū)建設的思路、辦法和建議，充分發(fā)揮共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用，激發(fā)廣大黨員立足本職崗位，熱愛“三農(nóng)”事業(yè)的工作熱忱。
五是及時搞好爭創(chuàng)階段性總結(jié)。按照我局爭創(chuàng)活動實施方案，每季度都要開展自查，總結(jié)前期爭創(chuàng)工作開展情況，部署安排下步工作。結(jié)合區(qū)委爭創(chuàng)領導小組辦公室的階段性檢查，梳理爭創(chuàng)活動中存在的不足，及時加以改進，更好地推動爭創(chuàng)活動的順利開展。在創(chuàng)先爭優(yōu)黨員集體活動日舉辦黨員座談會，全體黨員圍繞我區(qū)開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動以來工作開展情況，下一步如何發(fā)揮農(nóng)口崗位優(yōu)勢、在世界現(xiàn)代田園城市示范區(qū)建設中當先鋒做模范進行座談討論，不斷總結(jié)前期爭創(chuàng)經(jīng)驗，理清下一步的工作思路。
二、取得的成效
通過開展“爭先創(chuàng)優(yōu)”，我局黨委全面加強了政風行風建設，強化了干部隊伍建設，最終將爭先創(chuàng)優(yōu)落實到各項工作中，取得一定實效。
(一)都市現(xiàn)代農(nóng)業(yè)跨越提升。扎實推進“項目攻堅年”各項工作，農(nóng)業(yè)農(nóng)村經(jīng)濟持續(xù)健康發(fā)展，被農(nóng)業(yè)部評為全國農(nóng)村土地承包仲裁工作先進集體，被省委農(nóng)工委列入全省增加農(nóng)民財產(chǎn)性收入改革試點區(qū)。年內(nèi)農(nóng)業(yè)增加值預計達17.33億元，增幅3.5%;農(nóng)民人均純收入達15604元，增長14.5%;完成招商引資2.7億元，占全年任務102%;固定資產(chǎn)投資6.3億元，占全年任務105%。
(二)農(nóng)村經(jīng)濟組織發(fā)展良好。深化“三資”清理和股份量化工作，建立完善以“三改四化一平臺”為重點的農(nóng)村集體“三資”管理新模式，確定了幸福村、天鄉(xiāng)路社區(qū)、開元社區(qū)等為農(nóng)村集體經(jīng)濟發(fā)展典型，加快農(nóng)村集體“三資”監(jiān)管系統(tǒng)推廣應用。制定實施以“強化四大服務功能、搭建五大服務平臺、創(chuàng)新五大服務模式”為主要內(nèi)容的農(nóng)業(yè)社會化服務體系建設，實施了農(nóng)業(yè)部農(nóng)村土地承包經(jīng)營權(quán)流轉(zhuǎn)標準化仲裁基礎設施項目?！掇r(nóng)村集體成員資格界定的實踐與思考》、《創(chuàng)建“三改四化一平臺”，推進“三資”規(guī)范化管理》分別被農(nóng)業(yè)部《農(nóng)村經(jīng)營管理》、《中國縣域經(jīng)濟報》刊載;富農(nóng)蔬菜專業(yè)合作社探索實踐蔬菜“直銷配送”模式獲得市政府肯定性批示。
(三)新農(nóng)村建設加快推進。出臺《加快新農(nóng)村綜合體建設的意見》，啟動編制《成都市溫江區(qū)新農(nóng)村綜合體建設總體規(guī)劃(2014-2020)》，探索市鎮(zhèn)集成型、產(chǎn)村相融型、林盤保護型等3類新農(nóng)村綜合體建設模式，加快推進萬春、和盛、壽安、永寧等4個鎮(zhèn)6個村(社區(qū))省級新農(nóng)村基礎設施建設項目，啟動建設新村聚居點、新農(nóng)村綜合體15個，打造了涌泉花土、萬春報恩等4個新農(nóng)村綜合體，農(nóng)民集中居住度達47.6%。啟動農(nóng)村生產(chǎn)生活性基礎設施與城區(qū)或中心場鎮(zhèn)大并網(wǎng)工程，農(nóng)村新型社區(qū)公共服務配套標準均達到“1+21”以上。
(四)“農(nóng)業(yè)品牌”建設提檔升級。廣泛開展“溫江造”農(nóng)產(chǎn)品公共品牌征集活動，溫江滴窩油國家地理保護標志農(nóng)產(chǎn)品申報工作進展順利。在永寧鎮(zhèn)實施溫江大蒜優(yōu)質(zhì)蒜種基地和市級水稻、蔬菜新品種展示基地等項目建設，推進有機農(nóng)業(yè)基地規(guī)模發(fā)展;加快盛世龍騰火鍋文化博覽、佳潤園蜂文化博覽園等項目建設，促進農(nóng)產(chǎn)品加工企業(yè)旅游觀光產(chǎn)業(yè)發(fā)展。組織企業(yè)借力成都糖酒會、青島綠博會、西博會、首屆成都農(nóng)博會等重大展會活動，拓展完善上海國際農(nóng)產(chǎn)品交易中心“溫江造”農(nóng)產(chǎn)品專柜平臺等特色農(nóng)產(chǎn)品交易平臺功能，全力做好“溫江造”品牌農(nóng)產(chǎn)品成果展示、產(chǎn)品交易、品牌推廣。今年5月，想真食品的有機產(chǎn)品榮獲“第七屆中國國際食品有機博覽會金獎”，五芳齋在淘寶網(wǎng)開設網(wǎng)頁售賣產(chǎn)品。
三、存在問題
一是部分黨員在處理工作和學習上時還存在重業(yè)務輕學習的現(xiàn)象，片面認為做業(yè)務工作是務實，學習理論是務虛，學習時有走過場的現(xiàn)象。
二是雖然我局組織開展的爭創(chuàng)活動內(nèi)容比較豐富、形式比較多樣，但涉及層面和深入程度還不夠，活動效果還有待進一步加強。
三是由于農(nóng)口部門涉及業(yè)務多，工作繁瑣，深入社區(qū)走訪和開展幫扶工作在時間、內(nèi)容上都受到一定程度的限制?！包h員進社區(qū)”活動還沒有真正參與和溶入到廣大社區(qū)和農(nóng)村基層工作中去。
四、下一步工作打算
(一)強化學習教育活動。利用黨建網(wǎng)的開通，將爭創(chuàng)工作與當前創(chuàng)建學習型、廉潔型機關緊密結(jié)合起來，在網(wǎng)頁上增設創(chuàng)先爭優(yōu)專題子欄目，加強對黨員干部的培訓教育，提高黨員的綜合素養(yǎng)。堅持抓好每周二下午的網(wǎng)絡支部學習日、每月最后一個星期五下午的全體黨員集中學習日活動開展，確保真正取得實效。
(二)開展星級創(chuàng)評活動。圍繞“五好四強”要求爭創(chuàng)星級黨組織，圍繞“五帶五爭”要求爭創(chuàng)星級黨員，定期進行階段性評比，搞好對先進的表彰，選樹典型、營造氛圍。要注重發(fā)現(xiàn)和總結(jié)身邊典型的人和事，用生動事例教育黨員干部，努力營造“爭當先進光榮、不思進取可恥”的濃厚氛圍。
(三)深化機關黨員進社區(qū)活動，落實“一名黨員全年為社區(qū)獻言建策不低于3條，參與社區(qū)其他公益活動不少于兩次”的活動要求。進一步搞好與社區(qū)的對接，抓好黨員隊伍進社區(qū)服務工作。
(四)深入開展機關與三聯(lián)系村黨建共創(chuàng)工作，進一步擴大機關黨員與聯(lián)系村困難群眾結(jié)對幫扶面，為所聯(lián)系村的集體經(jīng)濟發(fā)展出謀劃策。
(五)著重解決突出問題。通過這次活動，結(jié)合本職工作中存在的突出問題，著力解決不思進取、敷衍塞責、推諉懈怠、得過且過、工作效率低下、服務質(zhì)量不高等問題，剖析原因，尋找對策，落實整改措施，進一步塑造黨員干部積極向上、事事爭先創(chuàng)優(yōu)的先鋒模范形象。
(六)建立合理評價機制。把社會、服務對象的滿意程度作為衡量我局創(chuàng)先爭優(yōu)活動的主要標準，根據(jù)創(chuàng)先爭優(yōu)活動工作各個階段的具體任務和要求，組織服務對象、廣大群眾以一定的方式參與有關活動，聽取他們的意見和建議，自覺接受評價和監(jiān)督。
(七)要立足本職、注重實效。要從本職工作和群眾需要出發(fā)，從改進工作作風、提高服務水平方面做起，通過開展活動讓黨員干部看到變化、增強信心、提高素質(zhì)。
公司開展創(chuàng)先爭優(yōu)及活動總結(jié)篇三
我們緊扣“踐行科學發(fā)展觀，我為作貢獻”這一主題，結(jié)合地稅實際，認真組織開展了以“八講八比”（即講學習，比素質(zhì)；講道德，比品行；講執(zhí)行，比效能；講創(chuàng)新，比成果；講情感，比關愛；講廉政、比自律；講作為、比貢獻）為主要內(nèi)容的“同級比先進、同崗比貢獻”活動。深入開展“優(yōu)質(zhì)服務處室”、“黨建示范點”、“黨員示范崗”、“黨員先鋒崗”、“廉政示范點”等創(chuàng)建活動，采取黨員公開承諾，簽訂“黨員廉政承諾書”等形式，評比“勤政廉政好干部”、“服務之星”、“愛崗之星”等，產(chǎn)生了黨員人格凝聚在地稅干部心里，黨員魅力體現(xiàn)在“三個一流”建設之中的良好的政治生態(tài)效應。其次，開展“三亮三展三評”履職踐諾實踐活動。我們注重引導辦稅服務窗口的全體黨員干部立足本職崗位，實行“三亮三展三評”活動，通過依法履職盡責、規(guī)范服務標準、拓展服務內(nèi)容、創(chuàng)新服務形式，主動向納稅人亮出身份、亮出職責、亮出承諾，強化爭創(chuàng)意識，積極打造展示黨員精神風貌的形象窗口，統(tǒng)一佩戴黨徽，展示黨員風采；堅持掛牌上崗，展示地稅形象；組織技能競賽，展示服務本領；激發(fā)爭創(chuàng)動力，打造服務發(fā)展品牌。三是不斷豐富活動內(nèi)容，通過網(wǎng)上承諾、墻上承諾、社會上承諾等形式，完善“黨員承諾制度”，扎實開展承諾、踐諾、評諾活動。加強對承諾、踐諾、評諾過程的民主監(jiān)督，全力為廣大納稅人辦實事、辦好事、快辦事、解難事，切實將創(chuàng)先爭優(yōu)轉(zhuǎn)化為自覺行動。認真實行“領導點評、同級互評、下級測評、社會參評”四位一體方式，營造先進帶后進，黨員帶群眾的創(chuàng)先爭優(yōu)氛圍。同時，指導工會、共青團、婦委會按各自職能和優(yōu)勢，積極開展各項創(chuàng)建、爭先活動，并注重創(chuàng)先爭優(yōu)活動與行政和群團組織活動有機結(jié)合，從而在更大范圍營造創(chuàng)先爭優(yōu)的濃厚氛圍。
通過創(chuàng)先爭優(yōu)活動的開展，使我局黨建工作得到新加強，基層黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力得到新提升，廣大黨員的模范帶頭作用得到新發(fā)揮，黨員干部隊伍的精神面貌發(fā)生新變化。有力地推動了各項地稅工作的圓滿完成，在建設美好的偉大實踐中作出了新的貢獻。去年，地稅組織的各項收入突破200億大關，達到214億元，同比增長27.2%。
去年“七一”期間，我局被市委表彰為全市“十佳群眾最滿意的基層黨組織”和全市60個先進基層黨組織，并先后涌現(xiàn)出了一批優(yōu)秀共產(chǎn)黨員、優(yōu)秀支部書記、優(yōu)秀黨務工作者和黨員先鋒崗等先進典型。我們黨建工作的做法、成效也多次在機關黨建工作會議上介紹和推廣。
在創(chuàng)先爭優(yōu)活動中，我們雖然做了不少工作，取得了一定成效，但還存在一些不足和問題。我們將認真總結(jié)，繼續(xù)努力，克服不足，進一步提高和鞏固活動成效，為“三個名城”建設和基本實現(xiàn)現(xiàn)代化作出應有的貢獻！
公司開展創(chuàng)先爭優(yōu)及活動總結(jié)篇四
按照上及部門的統(tǒng)一布置，月份是進入爭先創(chuàng)優(yōu)活動的全面階段，我們局圍繞上級的文件精神，扎實地把爭先創(chuàng)優(yōu)活動做好，現(xiàn)將有關情況匯報如下：
按照開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動的方法步驟，第一階段重點做好組織發(fā)動。我局重點做好以下工作：
一是加強組織領導，層層進行宣傳發(fā)動。我局成立了由局長任組長的領導小組，下設辦公室，抽調(diào)精干力量，搞好組織協(xié)調(diào)，抓好各階段工作，促進活動開展。召開了全局黨員大會和各支部動員會，對創(chuàng)先爭優(yōu)活動進行層層動員，對黨組織和黨員參加活動提出明確目標和具體要求。
二是制定活動方案。結(jié)合我局實際，制定了創(chuàng)先爭優(yōu)活動實施方案，創(chuàng)新工作方法，深入持久地推進活動開展。
三是抓好學習教育。執(zhí)行周五下午學習日制度，采取集中學習、分組討論，黨員干部自學等形式，認真學習了縣委下發(fā)的創(chuàng)先爭優(yōu)活動實施方案，全體黨員明確了活動主題、總體要求和方法步驟，為下一階段活動開展奠定了基礎。
由于創(chuàng)先爭優(yōu)活動開展時間長，從一開始我局就在領導、組織、活動載體等方面抓好落實，進一步提高黨員的思想認識，要把活動開展和推進工作緊密結(jié)合起來，防止出現(xiàn)麻痹松懈、流于形式、走過場等問題，確保活動順利開展。
創(chuàng)優(yōu)爭先活動5月底進入全面爭創(chuàng)，扎實推進階段，轉(zhuǎn)段后，活動開展時間長，活動內(nèi)容豐富，形式多樣，近期，我局抓好以下幾項工作：
一是重點抓住“七一”這一節(jié)點，抓好“黨性教育”活動，采取重溫入黨誓詞、領導干部講黨課等形式，對黨員進行黨性教育。
二是開展撰寫黨性分析報告，黨員評議等活動。召開全體黨員會議、單位中層和直接服務對象等不同層次座談會，開展批評和自我批評，并深入基層，聽取群眾能夠意見，搞好調(diào)查研究，對存在問題進行整改。
三是緊密結(jié)合當前農(nóng)業(yè)工作，促進農(nóng)業(yè)發(fā)展?？傊?，按照縣委要求，扎扎實實地把活動推行深入，確保受到實效。
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公司開展創(chuàng)先爭優(yōu)及活動總結(jié)篇五
按照市衛(wèi)生局黨委下發(fā)的《圖們市衛(wèi)生系統(tǒng)創(chuàng)先爭優(yōu)活動領導點評工作實施方案》要求，為切實做好創(chuàng)先爭優(yōu)活動領導點評工作，推動創(chuàng)先爭優(yōu)活動進一步深進有效地開展，圖們市中醫(yī)院黨支部全體黨員對20xx年創(chuàng)先爭優(yōu)活動開展進行認真總結(jié)，采取個別談話點評的方式，對全體醫(yī)生黨員進行領導點評，使點評活動落到了實處，取得了一定成效，開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動領導點評工作情況總結(jié)。
領導點評牢牢圍繞“樹立良好醫(yī)德醫(yī)風，爭做人民健康衛(wèi)士”的主題，結(jié)合黨員本職工作進行。對黨員領導干部點評內(nèi)容。包括：參加創(chuàng)先爭優(yōu)活動情況、公然承諾事項兌現(xiàn)情況、執(zhí)行政策情況、工作作風和廉潔自律情況、關心服務群眾情況、分管工作落實情況，心得體會。對普通黨員點評內(nèi)容。包括：參加創(chuàng)先爭優(yōu)活動情況、公然承諾事項兌現(xiàn)情況、履行崗位職責情況、服務群眾情況、工作作風情況、工作成效情況。
1、自我小結(jié)。黨員對創(chuàng)先爭優(yōu)活動的開展情況、公然承諾兌現(xiàn)情況進行了認真總結(jié)，查找題目，分析原因，形成情況小結(jié)，上報黨支部。
2、調(diào)研督查。黨支部書記對開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動情況進行了全面了解和把握，做到了點評時有的放矢。
3、開展點評。院黨支部書記姜哲三在聽取黨員個人小結(jié)后，對每名被點評黨員首先肯定其成績，分別指出其缺點，并要求其在黨性原則、政治覺悟、業(yè)務能力、模范帶頭方面找差距，分析原因，認真整改。對個別表現(xiàn)差的黨員提出批評，責令其端正態(tài)度，改進作風。
通過領導點評工作的開展，全支部黨員在思想上的高度同一，引導黨員加強學習，積極工作，有效進步了黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力；通過點評活動，激發(fā)了黨員創(chuàng)先爭優(yōu)的干勁，把發(fā)揮先鋒模范作用當作爭做優(yōu)秀黨員的基本要求，全體黨員的思想覺悟得到了進步。
在接下來的創(chuàng)先爭優(yōu)活動中，支部要責備體黨員努力學習政治理論和精力知識，繼續(xù)開展豐富的載體活動，大力宣傳優(yōu)秀黨員的先進事跡，在全院形成學習先進，崇尚先進、爭當先進的良好風氣，為全市人民群眾提供優(yōu)質(zhì)、便捷、有效、廉價的醫(yī)療服務。
公司開展創(chuàng)先爭優(yōu)及活動總結(jié)篇六
縣總工會緊緊圍繞市、縣創(chuàng)先爭優(yōu)活動安排，緊密結(jié)合自身中心工作，立足崗位，確立“服務科學發(fā)展，服務職工群眾”兩大主題，在實際工作中深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動。
組織建設是工會工作的基礎，縣工會從抓基礎工作入手，進一步加大了工會組建工作力度，夯實了工作基礎，為創(chuàng)先爭優(yōu)活動提供了堅強的組織保證。
一是鞏固組建工作成果，扎實推進工會組織建設工作。充分發(fā)揮“黨建帶工建”機制作用，深入開展黨工組織聯(lián)動共建競賽活動，依法推動工會組建工作取得新的突破。我們開展了私營企業(yè)、個體工商戶集中調(diào)查和統(tǒng)計工作，廣泛宣傳工會組建工作目的意義，為推進新經(jīng)濟組織建會工作奠定了堅實的工作基礎。全年新組建工會9個，發(fā)展工會會員250名。
不斷完善職工之家軟硬件建設，努力把基層工會建設成為“組織健全、維權(quán)到位、工作規(guī)范、作用明顯、職工信賴”的職工之家。
三是加強工會干部隊伍建設。結(jié)合縣和基層實際，以送培和實際工作培訓相結(jié)合，以提高工會干部綜合素質(zhì)和業(yè)務素質(zhì)為出發(fā)點，在全縣基層工會主席中開展“比活力、比服務水平、比影響力”為主要內(nèi)容的工會工作競賽活動。
工會的基本職責是維護職工的合法權(quán)益。縣總工會把維護職工合法權(quán)益、構(gòu)建和諧勞動關系作為工會組織創(chuàng)先爭優(yōu)的重要內(nèi)容。
1、繼續(xù)鞏固和諧企業(yè)創(chuàng)建活動成果。以機制創(chuàng)新為核心，以職工維權(quán)為重點，以企業(yè)發(fā)展為目標，大力開展了創(chuàng)建“勞動關系和諧企業(yè)”活動，有力地推動了“以人為本、利益兼顧、互利雙贏、共同發(fā)展”的企業(yè)新型勞動關系的建立，有效地促進了職工權(quán)益的實現(xiàn)和企業(yè)的健康發(fā)展。全年共創(chuàng)建“勞動關系和諧企業(yè)”5個。
2、深入推進互助互濟工作，突出“有難大家?guī)汀敝黝}，加大了對女職工大病保險和職工住院醫(yī)療互助保險的宣傳力度，為職工構(gòu)筑抵御急難的有效屏障。
動，兩節(jié)期間縣總工會共慰問困難職工282人次，發(fā)放慰問金共計83600元。開展開展“金秋助學”活動。對11名困難職工子女上學難的問題進行了資助，共發(fā)放資助金15000元。
4、深入推動職代會規(guī)范化建設。開展“共決規(guī)章制度”活動，從源頭上維護職工權(quán)益，在源頭上規(guī)避勞動爭議的發(fā)生，促進勞動關系和諧穩(wěn)定。
職工有技術(shù)有才能才更有力量。各級工會把鼓勵職工提升技能、關心職工文化生活作為服務職工的重要內(nèi)容，讓職工在創(chuàng)先爭優(yōu)活動中提升就業(yè)保障能力、崗位競爭能力，真正實現(xiàn)在勞動中體現(xiàn)自身價值。
一是扎實開展“工人先鋒號”創(chuàng)建活動，推動車間班組創(chuàng)先爭優(yōu)，努力造就大批知識型職工和一線創(chuàng)新型人才。通過廣泛開展重點工程勞動競賽、創(chuàng)新創(chuàng)優(yōu)競賽等，引導職工樹立愛崗敬業(yè)意識。人民醫(yī)院工會、中醫(yī)院工會組織職工開展心肺復蘇、靜脈注射等技能競賽，通過競賽，不僅提高職工技能，還增強了工會的凝聚力。
公司開展創(chuàng)先爭優(yōu)及活動總結(jié)篇七
創(chuàng)先爭優(yōu)活動開展以來，xx縣衛(wèi)生局以病人為中心，提高醫(yī)療服務質(zhì)量為主題，以創(chuàng)建文明醫(yī)院實踐活動為載體，在創(chuàng)先爭優(yōu)活動中爭創(chuàng)百姓滿意的醫(yī)院，爭做小涼山農(nóng)民群眾滿意的“白衣天使”取得了初步成效。
過去，農(nóng)民群眾最擔心的是生病。自從在全省實施新農(nóng)合以后，不論大病小病，農(nóng)民群眾都坦然面對。國慶節(jié)期間，我來到紅橋鄉(xiāng)衛(wèi)生院，看病的人很多，問了幾個患者，都說現(xiàn)在看病不再貴。據(jù)xx縣衛(wèi)生局局長毛勝華介紹，2010年全縣參合達215237人，參合率達95.31%；全縣參合農(nóng)民個人籌資430.5萬元，中央和省級配套資金2582.8萬元,兩項資金總額為3013.3萬元。1-5月共進行門診住院補償?shù)膮⒑限r(nóng)民有220538人次，共補償基金972.8萬元。縣合管中心組織工作人員深入大興、新營盤、爛泥箐、戰(zhàn)河、西布河五個鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）的官地壩、藥草坪、萬桃、清水河、碧源等14個村委會衛(wèi)生室，291戶參合群眾家庭進行監(jiān)督檢查，走訪。對2009年參合農(nóng)民住院醫(yī)藥費進行核查，填寫檢查記錄7份，提出綜合監(jiān)督意見及處理意見書7份。
寧蒗縣委、政府狠抓作風建設工作，采取了各種強硬措施。過去上班隨便翻一下報紙、喝杯茶、聊聊天就算一天；人在城里，手機遙控鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作，上級領導下鄉(xiāng)調(diào)研前才連夜趕往所在單位準備工作匯報的局面一去不復返。僅縣衛(wèi)生局在上半年就組織召開領導小組會議1次，部門協(xié)調(diào)會議1次。深入鄉(xiāng)村開展艾滋病防治宣傳9次，發(fā)放艾滋病宣傳材料4600余份，發(fā)放安全套11400只，發(fā)放疾病防治宣傳材料2300余份。開展行為干預工作12次，孕產(chǎn)婦檢測1138人，結(jié)婚登記檢測404人。及時組織工作人員到翠玉中學、拉伯中學、拉伯完小處置甲型h1n1流感疫情，永寧中學普通流感暴發(fā)疫情，得到及時有效控制，未發(fā)生疫情漫延及人員死亡等情況。查出結(jié)核病項目病人74人，麻*病人1人，給予免費治療。全縣疫苗冷鏈運轉(zhuǎn)4次，計劃免疫工作督導3次。報告乙類傳染病150例，傳染病發(fā)病率57.6/10萬。救助貧困孕產(chǎn)婦912例，搶救危急孕產(chǎn)婦10人。出動車輛45輛次，衛(wèi)生監(jiān)督270人次，監(jiān)督檢查食品生產(chǎn)經(jīng)營單位198戶，餐飲單位390戶，學校食堂36戶，工地食堂2戶，醫(yī)療機構(gòu)15戶，取締無證行醫(yī)3戶，行政罰款16戶，罰款2.56萬元。抓好縣醫(yī)院門診醫(yī)技樓項目建設，完成投資1800萬元。完成大興鎮(zhèn)中心衛(wèi)生院、永寧鄉(xiāng)中心衛(wèi)生院國債項目，1500座衛(wèi)生廁所修建前期準備工作。截止6月底，已建立居民健康檔案49155份，舉辦健康知識講座55場次，發(fā)放宣傳材料53種47140份，開展健康咨詢活動61次。15歲以下人群乙肝疫苗補種16070人，慢性病管理3171例，兒童保健管理9025人，孕產(chǎn)婦保健管理2895人，65歲以上老年人保健管理3171人。
創(chuàng)先爭優(yōu)活動開展以來，各級各部門積極高漲。紛紛表示，要創(chuàng)建先進集體，爭當優(yōu)秀黨員。寧蒗縣衛(wèi)生局及時成立了局長毛勝華為組長的推行效能政府四項制度領導小組和黨委書記王愛民為組長的創(chuàng)先爭優(yōu)活動領導小組，全面開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動。認真學習相關文件精神，周密安排，抓好落實。進行自檢自查、梳理，填報登記表、承諾表，對行政審批項目、程序、條件等進行公開。開展治理醫(yī)藥購銷領域商業(yè)賄賂的督導檢查，查處違法行為。提高服務水平，改進醫(yī)德醫(yī)風，增強廣大黨員干部為民意識和服務意識，在實際工作中充分發(fā)揮黨員模范帶頭作用，大力弘揚“團結(jié)、進取、求真、務實、熱情、奉獻”精神。
一是將創(chuàng)先爭優(yōu)活動與與本質(zhì)工作結(jié)合起來，切實提高衛(wèi)生綜合保障能力；
二是將創(chuàng)先爭優(yōu)活動與醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革結(jié)合起來，推動衛(wèi)生事業(yè)健康發(fā)展；
三是將創(chuàng)先爭優(yōu)活動與衛(wèi)生人才隊伍建設結(jié)合起來，切實加強衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人才梯隊建設；
四是將創(chuàng)先爭優(yōu)活動與“努力構(gòu)建和諧醫(yī)患關系”主題實踐活動結(jié)合起來，提升衛(wèi)生行業(yè)形象。
五是將創(chuàng)先爭優(yōu)活動與切實解決群眾“看病難、看病貴”結(jié)合起來，全面提升人民群眾健康生活水平。
六是將創(chuàng)先爭優(yōu)活動與新型農(nóng)村醫(yī)療工作有機結(jié)合起來，不斷提高新農(nóng)合參合率。
就如何抓好下一步工作，縣衛(wèi)生局局長毛勝華、黨委書記王愛民表示，將狠抓加強醫(yī)德醫(yī)風建設，健全醫(yī)務人員醫(yī)德考評制度。加大醫(yī)藥價格違法行為的監(jiān)督檢查力度，嚴肅查處醫(yī)藥購銷和醫(yī)療服務中的各種違法違紀案件，嚴厲打擊虛假違法醫(yī)藥廣告和不正當競爭行為。
公司開展創(chuàng)先爭優(yōu)及活動總結(jié)篇八
創(chuàng)先爭優(yōu)活動帶動作風建設，作風建設體現(xiàn)創(chuàng)先爭優(yōu)活動的效果。因此在創(chuàng)先爭優(yōu)活動中，我局黨組始終突出機關作風建設，各級齊抓共管，創(chuàng)新舉措，長效管理。創(chuàng)新活動載體，組織開展“三服務”回頭看活動，通過五看五比五爭，認真查找和整改存在的問題和薄弱環(huán)節(jié)，鞏固“三服務”成果。認真組織開展“服務提升月”活動，通過召開座談會、網(wǎng)上勤廉測評、發(fā)放調(diào)查問卷、實地走訪等多種途徑，廣泛收集群眾的意見建議，查找和整改網(wǎng)上辦稅、大企業(yè)涉稅訴求、新辦企業(yè)培訓等問題，滿足納稅人合理要求。組織開展“五看五比五爭”活動，努力形成趕超標桿、奮勇爭先的生動局面。創(chuàng)新防控監(jiān)督，貫徹落實黨風廉政建設責任制，組織開展“八個一”預防職務犯罪系列教育活動，促進預防長效機制形成。運用電子監(jiān)察和勤廉測評系統(tǒng)，強化兩權(quán)監(jiān)督制約，主動接受納稅人監(jiān)督，聽取納稅人的意見建議，改進地稅工作作風。積極打造“陽光地稅”，實行行政權(quán)力網(wǎng)上公開透明運行，嚴格按照69個權(quán)力事項、163個業(yè)務流程開展稅收行政工作。實施風險管理，幫助納稅人化解和防范涉稅風險，公布個體稅收定額，接受社會各界對個體稅收定額工作的監(jiān)督和評議。實施“陽光稽查”，推行查前公示，企業(yè)自查，查前輔導，查后回訪等一系列稽查工作制度，使征納關系進一步融洽和諧。社會和廣大納稅人對地稅服務的滿意度不斷攀升，在全省地稅局先后兩次組織的大規(guī)模網(wǎng)上勤廉測評中，我局的“很滿意”率達98.86%，位居全省各市之首。在去年全市統(tǒng)一組織開展的對10個具有行政執(zhí)法職能的部門進行歷時半年的政風行風評議中，我局獲得第二名的好成績，在年度“十佳服務地方發(fā)展先進單位”評比中，連續(xù)三年榜上有名。
公司開展創(chuàng)先爭優(yōu)及活動總結(jié)篇九
認真組織開展“誠信建設看窗口”活動，廣大黨員干部帶頭參加全系統(tǒng)“親民稅務”服務品牌創(chuàng)建活動。一是突出工作方式方法創(chuàng)新。近年來，我們進一步加大創(chuàng)新創(chuàng)優(yōu)工作力度，創(chuàng)新成果精彩紛呈。我局在全省地稅系統(tǒng)率先進行的稅源專業(yè)化管理模式及做法得到總局、省局的充分肯定，并在地稅推廣；我局推廣“公共管理服務”系統(tǒng)，使辦稅服務工作秩序更規(guī)范、管理更科學、效率更高，得到廣大納稅人的好評。我局首推“同城通辦”做法，一舉打破了多年來屬地征管限制，全面實現(xiàn)了辦稅服務無區(qū)域化，極大地方便了納稅人；我局推廣的“影印系統(tǒng)”為納稅人提供“免填單”服務，電子化采集涉稅資料，建立納稅人“一戶式”電子檔案庫，實行一次采集，多層級、多部門共享，減少手工填報，實現(xiàn)征納雙減負，等等。二是突出走訪解難服務。我局連續(xù)三年進行“千員進萬戶，真情送服務”的大走訪、大服務活動，由黨組成員帶領職能處室和分局黨員干部深入企業(yè)進行實地走訪，給企業(yè)送政策、送信息、送溫暖。分別與房地產(chǎn)行業(yè)、重點工業(yè)企業(yè)、建筑業(yè)、浙江商會、臺商協(xié)會等納稅人代表，舉辦“稅企面對面座談會”，先后收集、解決各類涉稅難題96個。走上街頭，義務開展稅法宣傳，發(fā)放《促進技術(shù)創(chuàng)新優(yōu)惠政策》等各類資料10000余冊，還積極為納稅人推行預約服務和上門服務。三是突出主題服務活動。在全系統(tǒng)先后開展“三轉(zhuǎn)變”、“三服務”活動，有計劃、有重點地組織黨員干部深入企業(yè)、深入納稅人，對全市重點工程、重點項目、重點企業(yè)及醫(yī)藥城、出口加工區(qū)等“國字號”項目，落實責任，明確專人，定期定點為企業(yè)送政策、解難題、跟蹤服務，從稅收支持角度進行深入研究，向市委、市政府和上級有關部門提出建議，不少建議得到采納。堅持每年組織廣大黨員干部“走千戶納稅企業(yè)，訪萬名納稅人”活動，切實加強與納稅人的溝通聯(lián)系，上門幫助解決實際問題，爭當各項改革尤其是征管改革的“排頭兵”和“促進派”，在改革中充分發(fā)揮黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用。
公司開展創(chuàng)先爭優(yōu)及活動總結(jié)篇十
2011年開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動總結(jié)
2011年，華僑陽光學校黨支部根據(jù)市委辦公室精神，結(jié)合我校工作實際，在全體黨員中開展了“創(chuàng)建先進基層黨組織、爭當優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”活動，并在全體教師中開展了“創(chuàng)建人民滿意學校、爭當優(yōu)秀人民教師”活動?，F(xiàn)將活動開展情況總結(jié)如下：
一、成立學校創(chuàng)先爭優(yōu)活動組織機構(gòu)、制定具體實施方案，加強對創(chuàng)先爭優(yōu)活動的組織領導。
為切實做好“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動的各項工作，把“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動扎扎實實開展，讓全體黨員和廣大教師實實在在受教育，教師隊伍得到建設、學校各項工作得以促進，學校辦學水平與群眾滿意度在“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動中得以提高，學校成立了深入開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動領導小組，李學林校長任領導小組組長，郭東風主任任領導小組副組長，湯靈義為領導小組成員，領導小組下設辦公室，郭東風兼任辦公室主任。具體負責學校創(chuàng)先爭優(yōu)活動。
校黨支部根據(jù)實際情況和黨員的崗位特點，本著有利于黨組織開展活動、有利于黨員參加、有利于廣大教師參與、有利于活動取得實效的原則，制定了學校開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動實施方案，明確了開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動的主題與活動載體，細化具體工作措施，力爭取得實效。
二、加強宣傳、積極動員，努力讓全體黨員及廣大教師自覺投身于創(chuàng)先爭優(yōu)活動中來。
為在這次“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動開展過程中能切實調(diào)動全體黨員與廣大教師參與的積極性、主動性，學校黨支部以及“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動領導小組積極謀劃，在全體黨員與廣大教師中加強宣傳教育，讓全體黨員與廣大教師真正領悟到“深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)”活動的重大意義，迅速把思想統(tǒng)一到中央和省、市委與局黨委的決策部署上來，防止和克服應付心理、松懈情緒和模糊認識，切實增強參與“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動的政治責任感和歷史使命感。
為此，學校召開專門的開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動動員會、懸掛巨幅活動標語、開辟“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動專門櫥窗等，努力在校園內(nèi)營造濃厚的“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動氛圍。通過這些活動載體，全體黨員與廣大教師充分認識到了開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動對個人發(fā)展、學生成長、學校發(fā)展的重要意義，從而以自覺行動參與到活動中來，保證了學校一年來“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動的順利開展。
三、積極落實創(chuàng)先爭優(yōu)活動制定的目標任務
本次開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，學校黨支部與全體黨員確立了“以創(chuàng)建先進基層黨組織、爭當優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”與“創(chuàng)建人民滿意學校、爭當優(yōu)秀人民教師”為主要目標和任務。要求全體黨員與廣大教師進一步提高教育教學水平，要努力把支部建設成學習型黨支部，努力做到“領導班子好、黨員隊伍好、工作機制好、工作業(yè)績好、群眾反映好”，爭取出色完成黨章規(guī)定的基本任務；學校全體黨員要模范履行黨章規(guī)定的義務，努力做到“帶頭學習提高、帶頭爭創(chuàng)佳績、帶頭服務群眾、帶頭遵紀守法、帶頭弘揚正氣”；學校全體教師要自覺履行教師義務，模范遵守“中小學教師職業(yè)道德規(guī)范”，努力做到“愛國守法、愛崗敬業(yè)、關愛學生、教書育人、為人師表、終身學習”。
為此，結(jié)合市委市政府與市教育重點工作，學校著重在以下方面開展了創(chuàng)先爭優(yōu)活動： 一是學校黨政領導與全體教職工為切實加快我市中職園區(qū)建設，全體教職工特別是黨員教師積極向廣大同學及家長宣傳職業(yè)教育政策，力爭多為中職學校輸送合格生源。
二是緊密結(jié)合學校教育教學工作任務和學校實際來謀劃、組織和開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”系列活動。
1、認真組織廣大黨員學習全國教育工作會議以及省市教育工作會議精神，學習十七大以及十七屆四中、五中全會精神，分析并著力解決影響和制約學校教育教學科學發(fā)展的突出問題，切實提升教育教學質(zhì)量。學校積極引導全體教職工認真剖析學校教育教學工作與學校內(nèi)涵建設方面存在的問題與不足，切實采取針對性措施加以克服和解決；努力破解制約學校發(fā)展的瓶頸，努力促進學校教育教學水平的提高，實現(xiàn)學校的可持續(xù)發(fā)展。
2、繼續(xù)落實“文化育人，特色立校，科研興校，管理強?！钡慕逃l(fā)展戰(zhàn)略，努力形成富有我校特色的校園文化、行為文化、課堂文化等，不斷提升辦學品位，不斷提高辦學質(zhì)量，不斷滿足人民群眾對高質(zhì)量教育教學水平的需求。
3、以績效工資與新一輪教職工定編定崗和競聘上崗為關鍵，進一步理順學校人事關系，加強學校內(nèi)部管理，提升學校的管理水平與管理效益。
4、組織全體黨員簽定“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動承諾書，面向黨支部、全體師生做出承諾，發(fā)揮黨員在活動中的榜樣與引領作用。
5、組織全體教師開展教學競賽活動。通過活動營造廣大教師“相互學習、共同提高”的氛圍，努力引導廣大教師不斷提高教育教學水平，提高學校的教育教學質(zhì)量。
6、積極組織開展“優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”與“優(yōu)秀教師”的評選活動。學校適時舉辦了評選“優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”與“優(yōu)秀教師”的活動，推出了黨員教師身邊的先進典型、學習榜樣，促進了“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動的進一步深入開展。
7、建立健全各種工作機制。校黨支部在“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動中進一步加強了支部組織建設,修訂完善了支部組織建設工作制度。面對學校教師年齡偏大、進取心不強的居面，支部創(chuàng)新工作機制，妥善細致做好發(fā)展黨員工作，使校黨組織進一步發(fā)展壯大。
8、大力加強組織建設。完善學校班子各項工作制度，切實加強學校民主管理，抓好學校校務公開，建立健全學校組織各項會議規(guī)章制度，推進各項工作走上制度化、規(guī)范化軌道與黨員簽訂《黨風廉政建設目標管理責任書》和《黨員目標管理責任書》，發(fā)揮支部戰(zhàn)斗保壘和黨員的模范先鋒作用。以開展師德建設與考核工作為載體強化師德教育，切實提高班子成員的整體素質(zhì)和管理水平，努力轉(zhuǎn)變工作作風。
9、進一步開展“幫扶”工作。在黨支部的認真細致的組織下，學校建立起了“黨員幫扶普通教師、黨員幫扶困難學生、先進教師幫扶普通教師、教師幫扶困難學生”的“四幫扶”制度?；顒又?，共結(jié)對幫扶幾十人次，幫扶教師、學生四十余人。
10、開展黨員教師參加“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動心得交流活動與自我總結(jié)群眾評議活動。為深入開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動，并使全體黨員教師真正在活動中得到鍛煉、提高，涌現(xiàn)更多的優(yōu)秀共產(chǎn)黨員、優(yōu)秀人民教師。校黨支部適時開展了全體黨員教師“參與‘創(chuàng)先爭優(yōu)’活動心得交流”活動以及“參與‘創(chuàng)先爭優(yōu)’活動自我小結(jié)和群眾評議”活動，使“創(chuàng)先爭優(yōu)”好的經(jīng)驗得以推廣，使黨員與廣大教師能不斷認識發(fā)現(xiàn)自身存在的不足，從而真正達到提高自我、發(fā)展自我的目的，最終實現(xiàn)學校教師隊伍的整體發(fā)展、學校辦學水平的整體提高。
三是在我市爭創(chuàng)全國文明城市和國家衛(wèi)生城市的活動中，學校以及全體教職工增強爭創(chuàng)意識、大局意識和責任意識，堅持把創(chuàng)先爭優(yōu)活動與創(chuàng)建工作緊密結(jié)合起來，在努力做好“兩創(chuàng)”各項工作的同時，積極提升廣大師生文明素質(zhì)。學校帶領黨員教師與廣大同學從最迫切需要解決的問題抓起，從最基礎、最微小的環(huán)節(jié)做起，讓廣大師生在創(chuàng)建活動中提高自我素養(yǎng)。
四是堅決貫徹落、配合支持教育局完成聯(lián)建工作任務。組織教師適時開展一些支農(nóng)、助農(nóng)的社會公益活動，為推動我市城鄉(xiāng)一體化建設做出努力。
五是始終把師德建設當作教師隊伍建設的首要任務。組織全體教職工認真學習《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》，教育教職工自覺擔當起教書育人的歷史重任，努力爭做人民滿意的教育工作者。學校以市教育局“師德建設鞏固年”活動為契機，以師德考核為抓手，開展評先評優(yōu)活動，表彰一些優(yōu)秀教師典型。切實加強教師職業(yè)道德教育，組織廣大教師身體力行師德建設標準，大力倡導關愛學生、關心社會，無私敬業(yè)、廉潔從教，崗位練兵、創(chuàng)先爭優(yōu)的良好風尚，努力使爭創(chuàng)人民滿意教育活動取得成效。
下一步校黨支部將按照局黨委的統(tǒng)一部署，制定下一階段活動時間表和實施細則，進一步認真開展主題實踐活動，切實增強全體黨員與廣大教師的大局意識、創(chuàng)新意識和責任意識，使全體黨員和廣大教師以更加飽滿的熱情積極投入到“創(chuàng)先爭優(yōu)”的各項活動中來，以高度的政治責任感、良好的精神狀態(tài)、務實的工作作風，扎實推進我校創(chuàng)先爭優(yōu)活動，把我?！皠?chuàng)先爭優(yōu)”活動進一步推向深入。
公司開展創(chuàng)先爭優(yōu)及活動總結(jié)篇十一
在創(chuàng)先爭優(yōu)活動中，xx縣窗口單位和服務行業(yè)以促進發(fā)展為宗旨，以群眾滿意為目標，積極實施“三亮”、“三通”、“三評”機制，提高服務水平，拓寬服務平臺，力爭實現(xiàn)服務方式“零距離”、服務質(zhì)量“零差錯”、服務事項“零積壓”目標。
一是亮出服務流程，通過設立便民服務平臺、編發(fā)工作指南、印發(fā)便民服務手冊、網(wǎng)站公開等渠道，亮出窗口單位工作流程和辦事要求。二是亮出服務身份，通過佩戴黨徽、工作牌、制作職工身份明示窗等途徑，亮出窗口單位職工姓名、職務、照片及服務事項等信息。三是亮出服務承諾，通過公開欄、黑板報、網(wǎng)站、承諾卡等方式，亮出窗口單位和職工服務承諾事項、完成時限和踐諾情況。目前，全縣68個窗口單位共亮出服務承諾事項920項，窗口單位的1200余名干部職工共亮出服務承諾事項4170項，同時建立專門踐諾臺賬，確保承諾事項件件有著落、事事有結(jié)果。
一是深入群眾求溝通，通過制作聯(lián)系卡和告知單，建立走訪日、懇談會等制度，變被動服務為主動服務，建立平等互信的服務關系。二是加強學習促精通，通過“崗位競賽”、“技能比賽”等形式，組織窗口單位干部職工開展形式多樣的業(yè)務競賽，提高業(yè)務技能和服務水平。三是提速增效抓直通，通過開通“綠色通道”，推行代辦服務、錯時服務、預約服務等，提高辦事效率。全縣服務行業(yè)中的21個單位為提高文明服務水平，規(guī)范文明服務形象，開展了“紅旗窗口”、“勤廉標兵”、“青年文明號”創(chuàng)評活動，比拼為群眾服務新舉措，解決疑難問題能力，在工作成效體現(xiàn)創(chuàng)先爭優(yōu)。
一是群眾評議，以邀請社會監(jiān)督員、行風評議員、“兩代表一委員”評議和發(fā)放社會滿意度調(diào)查問卷等多種方式，認真聽取群眾關于行風建設方面的意見和建議。二是黨員互評，黨員結(jié)合崗位職責、承諾事項、工作實際等，以民主生活會、工作評議會的形式進行互評和自評，主動查找工作中的不足，明確爭創(chuàng)目標。三是領導點評，建立領導點評機制，按照當場議問題、集中評效果、整改抓落實等程序，實事求是地肯定成績、指出問題，提出改進意見。自活動開展以來，全縣各窗口單位和服務行業(yè)發(fā)放調(diào)查問卷7000多張，召開服務對象座 談會、評議分析會56次，切實了解服務對象的所需所盼，不斷調(diào)整工作重點和努力方向，進一步優(yōu)化為民服務工作。
公司開展創(chuàng)先爭優(yōu)及活動總結(jié)篇十二
xxx在窗口服務單位的創(chuàng)先爭優(yōu)活動中，突出重點，密切聯(lián)系群眾，活用載體，充分發(fā)揮窗口服務單位黨組織和黨員的先鋒模范作用，深化窗口服務單位的創(chuàng)先爭優(yōu)活動，讓為民服務的窗口常亮常新。
窗口服務單位的黨組織和黨員圍繞“窗口服務如何讓群眾更滿意”、“創(chuàng)先爭優(yōu)我該怎么辦”，公開向群眾作出承諾。承諾的內(nèi)容、措施、標準以及履行時限明確，通過《xxxx》、《xxxxx》等媒體向社會公示，以懸掛標語、制作電子屏字幕、印制宣傳折頁等方式向群眾宣傳，接受群眾監(jiān)督。并采用聘請形象監(jiān)督員和行風評議員、設置意見箱和電子測評系統(tǒng)、推行網(wǎng)上投票、開展社會滿意度調(diào)查等方式，認真組織開展群眾評議工作，注重做好群眾意見的反饋和各項問題的整改。主動聯(lián)系服務對象，認真傾聽他們的意見建議，積極幫助解決實際困難，自覺維護他們的合法權(quán)益，用實際行動提高群眾滿意度。
積極探索創(chuàng)新，精心設計特色鮮明、務實管用的活動載體。全區(qū)衛(wèi)生、稅務、城鄉(xiāng)管理、交通運輸、通信、郵政、電力、旅游、餐飲服務等系統(tǒng)黨組織和黨員，以“擦亮窗口我先行”為主題，緊緊圍繞目標要求，提升服務意識，創(chuàng)新工作方法，通過開展“黨員亮身份”、“業(yè)務大練兵”、“承諾述職”、“領導點評”、“群眾評議”、“群眾滿意服務品牌創(chuàng)建”等活動，不斷提升服務的層次，深化優(yōu)質(zhì)服務的具體措施，為群眾做好事辦實事解難事，讓群眾直接感受到創(chuàng)先爭優(yōu)活動的效果。
區(qū)主管部門黨組織對窗口服務行業(yè)黨組織和黨員開展主題實踐活動情況進行檢查總結(jié)，推廣了好經(jīng)驗、好做法155條，選樹來自窗口服務單位工作一線的先進黨組織50個，先進黨員300人。并在“七一”前，對窗口服務行業(yè)創(chuàng)先爭優(yōu)中涌現(xiàn)出來的先進黨組織、先進個人進行表彰。在窗口服務單位建立“創(chuàng)先爭優(yōu)活動示范點”、設置“創(chuàng)先爭優(yōu)光榮榜”，加大對先進典型示范、先進經(jīng)驗的宣傳力度。通過典型帶動，積極推廣亮標準、亮身份、亮承諾，比技能、比作風、比業(yè)績，群眾評議、黨員互評、領導點評等基層創(chuàng)造的好做法，激發(fā)窗口服務單位黨組織和黨員的爭創(chuàng)活力，推動創(chuàng)先爭優(yōu)活動向深度和廣度發(fā)展。
公司開展創(chuàng)先爭優(yōu)及活動總結(jié)篇十三
根據(jù)永川區(qū)教育工委和板橋鎮(zhèn)黨委關于創(chuàng)先爭優(yōu)活動的部署，結(jié)合我校制定的創(chuàng)先爭優(yōu)活動方案，切實增強我校黨組織的凝聚力、吸引力和戰(zhàn)斗力，進一步提高我校支部建設的整體水平，牢固樹立辦人民滿意教育的思想，帶領全體教師積極創(chuàng)先爭優(yōu)。為把此項工作做得深入細致，取得實績成果，現(xiàn)將我校本階段工作總結(jié)如下：
一、廣泛動員，提高認識
9月20日，我校召開了創(chuàng)先爭優(yōu)活動動員大會，全體黨員和入積極分子參加了會議。傳達了上級有關的講話精神，學習創(chuàng)先爭優(yōu)活動實施方案。按照創(chuàng)先爭優(yōu)活動的總體要求，結(jié)合實際制定創(chuàng)先爭優(yōu)活動實施方案，對黨員參加活動提出明確目標和具體要求。要求全體黨員堅持從實際出發(fā)，進一步解放思想，改革創(chuàng)新，務求實效，統(tǒng)籌推進，使之更加符合科學發(fā)展觀要求，使廣大黨員干部的思想境界明顯提升，工作作風明顯改善。不斷鞏固和擴大學習實踐科學發(fā)展觀活動成果，進一步解決影響和制約教育科學發(fā)展的突出問題。加強基層黨組織建設，把黨的組織資源轉(zhuǎn)化為發(fā)展資源，把黨的組織優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為發(fā)展優(yōu)勢，把黨員的先鋒模范作用轉(zhuǎn)化為引領教育科學發(fā)展的旗幟。
二、健全組織機構(gòu)
支部成立活動領導小組，下設辦公室，加強對創(chuàng)先爭優(yōu)活動統(tǒng)一領導、協(xié)調(diào)活動開展，以嚴密的組織領導確保工作落到實處。
三、抓好“三個環(huán)節(jié)”，落實承諾
一是調(diào)研走訪，科學定“諾”。承諾前，要求黨員、教師深入群眾征求意見建議，把群眾的意愿和需求作為承諾的重要依據(jù)，結(jié)合實際制定至少4-5條能夠完成、群眾看得見，摸得著的承諾事項。
二是嚴格把關，組織審“諾”。在承諾中，黨組織對黨員的承諾嚴格把關，對那些脫離實際，實事少，口號多的承諾，要求全部進行了重新修訂。
三是公開公示，主動亮“諾”。通過召開會議，黨員干部率先承諾，每名教師分別在會議上逐人承諾，并利用公示欄、校園網(wǎng)絡等形式公示每個人的承諾，接受群眾和社會監(jiān)督。
四、建立考核制度，評價承諾
建立了黨員月評議和教師季度評議制度。黨組織每月召開黨員大會或組織生活會、每季度召開教職工承諾述職測評會，會上每人分別講述公開承諾的實施情況，并組織群眾對落實承諾的情況按照“優(yōu)秀、合格、基本合格、不合格”進行測評，結(jié)合群眾測評反饋的意見，每個黨員教師對照自己的承諾找差距，制定整改措施，明確改進方向，積極加以改進。并將測評結(jié)果作為考核的重要依據(jù)。
五、豐富活動的載體，確保創(chuàng)先爭優(yōu)活動取得扎實成效
（一）以建設“學習型黨組織”為抓手，比學習，爭當勤學標兵
我們注重將創(chuàng)先爭優(yōu)活動與“學習型黨組織”建設相結(jié)合，黨員干部爭做學習鉆研的表率。為了建立讀書學習的激勵機制，創(chuàng)設濃郁的學習氛圍，保證教師有書讀、有好書讀，學校到書店訂購了《細節(jié)決定成敗》、《關鍵在于落實》等書籍，同時，學校每學年拿出5000-7000元訂購黨報黨刊及教育圖書報刊，及時分發(fā)到教研組，盡可能的滿足教師的閱讀需求，為建設“書香校園”收到了良好效果。
二是制定讀書計劃，讓教師讀有目標。學校要求每位教師提交一份三年讀書計劃，利用寒暑假和法定休假時間讀書，力爭做到用三年時間精讀6本教育名著，保證每學期至少精讀1本教育名著。學校將教師讀書活動列入教師綜合考核的重要內(nèi)容。
三是做好讀書筆記，讓教師讀有所得。在廣泛讀書的基礎上，提倡教師做好讀書筆記，每學期要求教師讀書筆記不得少于5000字，讀書感悟不少于1000字，每月寫1篇教學反思或教學隨筆，把讀書作為教師成長的第一步，把提高學習能力作為教師從教的基本功。本期還開展了讀書征文比賽活動，唐國平、李黎獲一等獎；張云賢、周元平、吳財波、歐應瓊、周歡獲二等獎；魏全紅等11人獲三等獎。
（二）以教學崗位練兵活動為抓手，開展比敬業(yè)，爭當敬業(yè)模范 沒有高素質(zhì)的教師，就沒有高質(zhì)量的教育。教師隊伍是學校發(fā)展之基、競爭之本、提高之源，是關系學校發(fā)展進程、教學水平、綜合實力和競爭能力的決定因素，是興校、強校的關鍵所在。辦好學校最根本的是建設一支高素質(zhì)的師資隊伍，而建設高素質(zhì)的教師隊伍的關鍵在于引領和促進教師的專業(yè)發(fā)展。為了加強教師隊伍建設，進一步促進中青年教師茁壯成長，于2010年11月3-4日舉行了為期兩天的首屆中青年教師課堂教學技能賽課活動。14位優(yōu)秀教師立足課堂實際，力求課堂實效，在三尺講臺之上，濃墨重彩，激情飛揚，展示扎實的教學基本功，課堂精彩紛呈。老師們的精彩表現(xiàn)可謂“八仙過海，各顯神通”。經(jīng)過兩天緊張的角逐，張莉老師教授的《小小竹竹排畫中游》、楊中美老師教授的《分數(shù)的認識》分獲一等獎，其他教師榮獲二至三等獎。我思故我在活動中，楊中美獲永川區(qū)第一名，姚長快獲永川區(qū)第二名，趙碧獲永川區(qū)第三名的好成績。開展教學崗位練兵，黨員教師爭做敬業(yè)愛崗的表率。有效地引領和促進了教師專業(yè)素質(zhì)的提高，全面提升了教師隊伍的整體素質(zhì)。
（三）以師德師風建設為抓手，開展比律己，爭當自律表率 我們注重將黨內(nèi)創(chuàng)先爭優(yōu)活動與加強教師師德師風建設相結(jié)合，黨員教師爭做為人師表的表率。我們始終把師德師風教師作為教師隊伍建設的首要任務，把師德表現(xiàn)作為考核、聘任、評價和獎勵的首要內(nèi)容。
一是全面貫徹《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》、《教師行為規(guī)范‘十不準’》。
二是在全體教職工中開展“說身邊事學身邊人”講故事比賽活動，以具體的事例展示我校廣大教職工在創(chuàng)先爭優(yōu)活動、日常教育教學活動、師德師風建設中的典型事例和感人事跡。增強了廣大黨員教師的教書育人的責任感和使命感。
三是簽訂教師教書育人服務“承諾書”和目標考核責任書，明確服務職責和工作目標。
四是開展家長開放評教活動。在學生家長評教活動中，教師們教書育人的負責盡責精神受到家長的廣泛稱贊。教師郭正全榮獲板橋鎮(zhèn)“道德楷?！?，王有兵、陳勇、劉世玉被評為優(yōu)秀共產(chǎn)黨員。在參加板橋鎮(zhèn)舉辦的“說身邊事學身邊人”講故事比賽中，經(jīng)過激勵角逐，李黎老師獲鎮(zhèn)級第一名，張利老師獲鎮(zhèn)級第三名，張云賢獲鎮(zhèn)級第四名。通過這些活動的開展，近年來，我校黨員和教師中沒有出現(xiàn)違犯師德的行為，也沒有發(fā)生亂收費和體罰學生現(xiàn)象。
（四）以教育教學質(zhì)量為抓手，開展比業(yè)績，爭創(chuàng)業(yè)績一流
教學質(zhì)量是學校的核心競爭力。教育教學質(zhì)量是學校的生命線，關系著學校的生存與發(fā)展。我們始終把教學工作作為學校工作的唯一中心，始終把教學質(zhì)量管理作為教學管理的唯一目標，始終把提高質(zhì)量作為教育發(fā)展的根本任務，全面實施素質(zhì)教育，促進學生綜合素質(zhì)提高和全面發(fā)展。通過建立學年教育目標管理、學期教學計劃保證、月度教學工作調(diào)控、周次教學活動落實，以及簽訂部門、教師工作服務承諾書與目標責任書等學校管理運行機制，來保證學校教育教學工作的井然有序。學校制訂了切實可行的教學質(zhì)量考核標準，落實教學質(zhì)量獎懲，健全了教學質(zhì)量保證體系，學校教育教學質(zhì)量取得了令人信服的提高。今年四、六年級學生參加全區(qū)的抽考，語文、數(shù)學雙科及格率、優(yōu)秀率和平均分，均超過永川區(qū)的考核指標。
依據(jù)學校制定的《教學質(zhì)量考核獎懲辦法》和《教職工績效工資考核實施辦法》的規(guī)定，對教師工作質(zhì)量實行細化、量化和具體化考核，將“干多干少”和“干好干壞”區(qū)別開來，在目標獎分配中體現(xiàn)教師工作的責任、質(zhì)量和貢獻，進一步激發(fā)了黨員教師教書育人工作的積極性。
（五）以關注貧困留守兒童為抓手，開展比奉獻，爭當為民先鋒。
關愛留守兒童是關系家庭和諧、社會穩(wěn)定的大事，是全社會的共同責任。區(qū)委、區(qū)府高度重視，啟動了“關愛留守兒童百千萬牽手行動”。我校開展了“為民奉獻”活動，在師生之間開展“手拉手、同成長” “代理家長制”為主要形式的結(jié)對幫助活動。幫扶教師按照“三知、三多、三溝通”的家長職責和“三個二”的具體要求，主動履行家長義務，正確引導孩子成長。
學校還根據(jù)***書記關于一年在端午節(jié)送粽子、中秋節(jié)送月餅、國慶節(jié)送時令食品、春節(jié)包餃子‘四個一’活動”要求，切實培養(yǎng)和照顧好農(nóng)村留守兒童，解除外出務工群眾后顧之憂。在每個一的活動中，要做好與貧困留守兒童共度節(jié)日，召開一次座談會，送節(jié)日禮品，提供免費親情午餐一頓，并讓留守兒童與父母通親情電話。蔣元強、申利霞、陳勇、周義瑜、周志敏、謝敏等同志都做的很實在，深受家長的感激。
昨天，我們在踐行科學發(fā)展觀中起步；今天，我們在創(chuàng)先爭優(yōu)活動中創(chuàng)新；明天，我們將在“詩意化”教育特色中圓夢。為把建蘭路小學建成“師生贊同、家長贊揚、政府贊許、社會贊譽”的名優(yōu)學校而奮斗！
永川區(qū)板橋小學 2011年1月10日
公司開展創(chuàng)先爭優(yōu)及活動總結(jié)篇十四
開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動以來，根據(jù)縣教育工委的統(tǒng)一部署，在縣實驗小學全體黨員中開展創(chuàng)先爭優(yōu)系列活動，學校領導班子高度重視創(chuàng)先爭優(yōu)工作，把這項工作作為推動教師黨員隊伍發(fā)展的重要內(nèi)容來抓，切實加強領導，明確目標，落實措施，責任到位。
學校創(chuàng)先爭優(yōu)工作領導小組以“創(chuàng)先爭優(yōu)”為契機，以“提高黨員和教師素質(zhì)”為重點，以“崗位創(chuàng)先爭優(yōu)”為切入點，腳踏實地地開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，通過全校黨員教師的共同努力，全校教師精神面貌煥然一新，正在以百倍的信心投入到教書育人的工作之中，真正取得了這一階段的豐收成果。
實現(xiàn)了“一個宗旨”，即深化忠誠主題教育活動，提升科學謀事干事水平，以黨員創(chuàng)先爭優(yōu)來實現(xiàn)全體師生的創(chuàng)先爭優(yōu)；“兩個重點”，創(chuàng)建先進基層黨組織，爭當優(yōu)秀共產(chǎn)黨員；“三個結(jié)合”，結(jié)合“帶頭學習提高”，做學科培訓的典范，結(jié)合“帶頭爭創(chuàng)佳績”，做教育教學的榜樣，結(jié)合“帶頭服務群眾、遵紀守法、弘揚正氣”，做人民教師的楷?！，F(xiàn)將活動開展和實施情況總結(jié)如下：
縣教育工委召開深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動動員會部署后，我校積極響應，堅持與縣教育工委保持同步，緊密結(jié)合教育部門的職責，體現(xiàn)縣實驗小學特色的原則，以“推動教育科學發(fā)展，辦好人民滿意的實驗小學”為目標，緊緊圍繞創(chuàng)先爭優(yōu)這個工作思路，從學校實際出發(fā)，充分發(fā)揮基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用，以及教師黨員的先鋒模范作用，著力解決工作與學習的矛盾，在工作中學習“創(chuàng)先爭優(yōu)”，在學習中實現(xiàn)“創(chuàng)先爭優(yōu)”，制定周詳、切實的工作方案，及時做好動員部署工作，黨員教師干勁高漲，學習效果顯著。
實驗小學高度重視創(chuàng)先爭優(yōu)工作，把創(chuàng)先爭優(yōu)工作作為全校工作的重點，與業(yè)務工作融為一體，加強領導，強化責任，周密部署，狠抓落實，實行督查和考核，從思想上、組織上、具體措施上做到全面落實。學校成立了由黨支部書記楊維功、校長陶有中任組長，副校長劉志東為副組長，各中層領導為成員的創(chuàng)先爭優(yōu)工作領導小組，負責活動的組織、指導、協(xié)調(diào)工作，并具體制訂出了學校創(chuàng)先爭優(yōu)活動實施的各項內(nèi)容，建立督查、考核、總結(jié)機制。
根據(jù)目標要求，結(jié)合實驗小學實際作了相關“創(chuàng)先爭優(yōu)”的規(guī)劃，進一步明確創(chuàng)先爭優(yōu)工作重點，并通過崗位責任制考核和其它相關制度，對目標及具體措施內(nèi)容進行細化量化、逐項落實，實現(xiàn)工作“一環(huán)扣一環(huán)、環(huán)環(huán)抓落實”的良好格局。按照“推動教育科學發(fā)展，辦好人民滿意的實驗小學”的目標要求，結(jié)合學校工作實際，制定了《縣實驗小學創(chuàng)先爭優(yōu)活動計劃》，從指導思想、目標任務、主要內(nèi)容、實施步驟及創(chuàng)建措施、組織領導等方面對活動進行了安排，提出了具體要求，明確了創(chuàng)建活動的方向，為全面推動活動深入扎實開展奠定了基礎。
為了確保工作落到實處，每階段至少兩次由組長帶領創(chuàng)先爭優(yōu)工作領導小組成員，對全體黨員的工作情況進行督查，針對薄弱環(huán)節(jié)和存在問題認真抓好查漏補缺，并將檢查情況在全校進行通報，對工作成績突出個人，每階段都在工作總結(jié)會議上給予表彰?；顒娱_展以來，學校黨支部召開動員會1次，組織集中學習4次，參加學習黨員干部一百多人次，全校創(chuàng)先爭優(yōu)活動工作取得顯著成效。從而在全校內(nèi)形成了濃厚的爭先創(chuàng)優(yōu)工作氛圍。
為實現(xiàn)“推動教育科學發(fā)展，辦好人民滿意的實驗小學”這一目標，實驗小學在統(tǒng)一思想的基礎上，不斷提高“創(chuàng)先爭優(yōu)”認識，呈現(xiàn)出奮發(fā)向上的精神狀態(tài)，工作作風勤懇高效。學校組織黨員干部赴小崗村參觀學習，親歷代表農(nóng)村變革的小崗村改革開放30年來的變遷。學校還開展了“三比一爭”活動，即“比學習、比佳績、比服務、爭先進”。我校努力營造爭先創(chuàng)優(yōu)的良好氛圍，決心把縣實驗小學建設成為學習型、服務型、高效型的先進單位。
實驗小學堅持周一集中學習制度，制定了詳細的階段學習計劃，并將理論學習納入全年績效考核本_資料，來。源/于；貴_州學，習。網(wǎng)，加強理論學習，檢查考核有力度，每階段嚴格執(zhí)行“一檢查、一考核、一心得”。集中輔導黨員學習，通過舉辦演講比賽、上網(wǎng)學習、討論交流、專題講座等靈活多樣的形式，增強全體黨員的學習意識和興趣；分散學習由各教研組自行組織，每星期集中進行一次討論交流。為了檢驗學習成果，達到互相學習、共同提高的目的，學校創(chuàng)先爭優(yōu)工作領導小組發(fā)揮“宣傳欄”的陣地作用，展示了黨員的心得體會，組織黨員進一步開展學習和交流心得體會的活動，逐步形成創(chuàng)先爭優(yōu)的理論成果。
堅持調(diào)查研究，針對當前教育工作的熱點、難點問題，學校創(chuàng)先爭優(yōu)工作領導小組成員開展專題調(diào)研活動，為學校發(fā)展提供了依據(jù)。
縣實驗小學作為一所“創(chuàng)先爭優(yōu)”的學校，學校的創(chuàng)先爭優(yōu)工作領導小組要帶領群眾樹立爭先創(chuàng)優(yōu)的思想搞好各項教育教學工作。我校堅持樹立以人為本的教學理念，把“工作就是服務”的思想貫穿到各項工作的全過程，使“三心”服務形成聚合力，以“推動教育科學發(fā)展，辦好人民滿意教育”，使之成為廣大教職工的自覺行動準則。
1、在校內(nèi)開展“學先進、趕先進、創(chuàng)先進”的競賽活動，積極參與上級主管部門的各種評比競賽活動，在校內(nèi)形成了“學、趕、創(chuàng)”的良好氛圍，樹立黨員教師奮發(fā)向上的新形象。
2、積極開展“教書育人為人民、創(chuàng)先爭優(yōu)揚正氣”活動。我校不斷強化服務理念，從提高為民服務本領入手，圍繞“一個宗旨、兩個重點、三個結(jié)合”中心任務，大力實施“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動，把基層黨組織建設成為組織有力、教育規(guī)范、群眾滿意的組織，不斷提升教師業(yè)務素質(zhì)，不斷提高政治理論水平，不斷學習“創(chuàng)先爭優(yōu)”，樹立良好精神面貌的新一代黨員教師形象。
3、積極開展“黨員示范”活動。我校所有黨員通過帶好一件人、帶好一個班、寫好一篇稿等形式展示黨員教師風采，主動承擔學校各項任務，亮出黨員身份，處處發(fā)揮黨員先鋒模范作用，確立一批黨員示范崗位，發(fā)揮帶動作用。
總而言之，“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動將有利于學校的發(fā)展。以“創(chuàng)先爭優(yōu)”思想為指導，抓好學生行為規(guī)范養(yǎng)成教育管理、抓好教育教學質(zhì)量、抓好學校建設、抓好師德師風建設，努力提高本支部黨員的黨性修養(yǎng)和業(yè)務能力，在堅持以人為本的基礎上，縣實驗小學必將創(chuàng)建成人民群眾滿意的和諧校園。實行承諾服務、微笑服務、文明服務、禮貌服務、完整服務，樹立起黨員教師新形象，真正實現(xiàn)“創(chuàng)先爭優(yōu)揚正氣，教書育人勝往昔”！
公司開展創(chuàng)先爭優(yōu)及活動總結(jié)篇十五
在創(chuàng)先爭優(yōu)活動中，賓川縣堅持把壯大縣域經(jīng)濟作為趕超發(fā)展的重要突破口和加快經(jīng)濟發(fā)展方式轉(zhuǎn)變的重要著力點，緊緊抓住“項目化、農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化、工業(yè)化、城鎮(zhèn)化、旅游業(yè)”這五個關鍵詞，實施五大戰(zhàn)略全力推動全縣經(jīng)濟大發(fā)展、大突破、大跨越。今年上半年，財政收入增長較快，共完成17133萬元、同比增長47.14%，農(nóng)民人均純收入1565元、同比增長11.31%。
實施項目帶動戰(zhàn)略。賓川縣把項目帶動貫穿于加快縣域經(jīng)濟發(fā)展的全過程，按照“思路項目化、項目數(shù)字化、措施具體化、效益最大化”的思路，緊緊牽住項目建設這個“牛鼻子”，在持續(xù)性和有效性兩個方面上下工夫，從實際出發(fā)突出抓好“五個一批”項目工作，即：爭取一批重大基礎設施項目，改善經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境，提高發(fā)展的保障能力；引進一批重大工業(yè)項目，加大工業(yè)投入，增強經(jīng)濟發(fā)展后勁；新建一批重點城建項目，拉開城市框架，完善城市功能，提升城市品位；改造一批具有市場優(yōu)勢的產(chǎn)業(yè)項目，推動資源向優(yōu)勢企業(yè)集聚、向優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)集中；培育一批科技型、勞動密集型和農(nóng)副產(chǎn)品加工型項目，鼓勵和推動全民創(chuàng)業(yè)，進一步壯大民營經(jīng)濟。
實施農(nóng)業(yè)穩(wěn)縣戰(zhàn)略。賓川縣把推進農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化經(jīng)營作為“三農(nóng)”工作的重點，依托“天然溫室、熱區(qū)寶地”的資源優(yōu)勢，按照“圍繞龍頭建基地，突出特色闖市場，依靠科技促增收”的思路，以工業(yè)化的理念謀劃農(nóng)業(yè)，引進、培育一批帶動能力大、輻射范圍廣、市場競爭力強的龍頭企業(yè)。大力發(fā)展農(nóng)村合作經(jīng)濟組織，加快形成“農(nóng)民專業(yè)合作組織+基地+農(nóng)戶”、“企業(yè)+農(nóng)民+專業(yè)合作組織+農(nóng)戶”等組織形式，大力發(fā)展訂單農(nóng)業(yè)，不斷提高農(nóng)民組織化經(jīng)營程度。目前初步形成了以柑桔、葡萄、石榴、小蔥、大蒜等為主導產(chǎn)業(yè)，以核桃、中藥材、冬桃、優(yōu)質(zhì)梨、晚秋蔬菜、養(yǎng)殖業(yè)等為后續(xù)優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)的發(fā)展格局。
實施工業(yè)強縣戰(zhàn)略。一是做強能源產(chǎn)業(yè)，突出做好國投華靖電力、云南大唐國際、華能新能源、大理聚能公司的協(xié)調(diào)服務工作，將賓川的水電、太陽能、風能等資源優(yōu)勢轉(zhuǎn)變?yōu)榻?jīng)濟優(yōu)勢，努力把賓川打造成云南重要的新能源基地。二是做優(yōu)生物資源開發(fā)產(chǎn)業(yè)。充分發(fā)揮賓川熱區(qū)資源和生物資源多樣性優(yōu)勢，積極探索“公司+基地+農(nóng)戶”模式，突出抓好特色農(nóng)產(chǎn)品精深加工，使資源優(yōu)勢向龍頭企業(yè)聚集，積極扶持龍頭企業(yè)做大做強。三是做大加工制造產(chǎn)業(yè)。充分發(fā)揮賓川以水泥石材為主的建材產(chǎn)業(yè)優(yōu)勢，積極引導水泥石材企業(yè)強化技術(shù)創(chuàng)新，提高企業(yè)的市場競爭力，做強做大水泥行業(yè)，進一步深化和拓展與昆鋼集團、眾邦石材的戰(zhàn)略合作，推動全縣加工制造產(chǎn)業(yè)的快速發(fā)展。四是做好礦產(chǎn)資源開發(fā)產(chǎn)業(yè)。充分發(fā)揮賓川地處“三江”成礦帶的優(yōu)勢，加大勘探力度，進一步摸清資源底數(shù)，依法推進礦產(chǎn)資源整合，支持鼓勵和引進大而強的企業(yè)進行勘探開發(fā)，逐步實現(xiàn)資源開發(fā)的規(guī)模化、集約化。五是不斷加大賓川工業(yè)園區(qū)建設力度，把園區(qū)建設作為加快推進全縣新型工業(yè)化進程的第一推動力，按照“一園多區(qū)”的建設思路，力爭用3至5年的時間，將“福源工業(yè)園區(qū)”打造成為全州乃至全省的重點工業(yè)園區(qū)，成為賓川工業(yè)發(fā)展的主戰(zhàn)場，產(chǎn)業(yè)發(fā)展的聚集區(qū)。
實施城鎮(zhèn)化戰(zhàn)略。賓川縣突出抓好“十二五”期間全縣4個中心集鎮(zhèn)、18個中心村、25個示范村的建設任務，以點帶面、示范帶動，切實改善鄉(xiāng)村環(huán)境，提升小城鎮(zhèn)建設質(zhì)量和品位。一是把賓居鎮(zhèn)建成集優(yōu)質(zhì)果蔬生產(chǎn)、農(nóng)產(chǎn)品加工、商貿(mào)物流為一體的現(xiàn)代農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化示范鎮(zhèn)。二是把州城鎮(zhèn)建成服務功能齊全、物流暢達的`歷史文化名鎮(zhèn)。三是把雞足山鎮(zhèn)建成集旅游服務、休閑度假、旅游產(chǎn)品加工為一體的佛教文化旅游名鎮(zhèn)。四是把大營鎮(zhèn)建成集清潔能源開發(fā)、民族民俗文化、旅游商貿(mào)服務為一體的新型能源示范鎮(zhèn)。五是把平川鎮(zhèn)建成集優(yōu)質(zhì)煙葉生產(chǎn)、中藥材及咖啡種植、東部山區(qū)商貿(mào)物流集散為一體的革命老區(qū)歷史文化名鎮(zhèn)。六是把力角鎮(zhèn)建成優(yōu)質(zhì)白肋煙標準化生產(chǎn)和現(xiàn)代農(nóng)業(yè)科技示范鎮(zhèn)，七是把喬甸鎮(zhèn)建成海稍魚特色飲食文化名鎮(zhèn)。八是把鐘英鄉(xiāng)建成以發(fā)展山區(qū)無公害農(nóng)業(yè)、水電業(yè)為主的特色旅游集鎮(zhèn)。九是把拉烏鄉(xiāng)建成以核桃產(chǎn)業(yè)為主展示少數(shù)民族文化風情的生態(tài)旅游集鎮(zhèn)。
實施旅游活縣戰(zhàn)略。按照《賓川“十二五”旅游發(fā)展規(guī)劃》提出的“一個中心、二個片區(qū)、三條精品線路、六大旅游產(chǎn)品、八大旅游景區(qū)”的總體布局，以雞足山旅游為龍頭，圍繞創(chuàng)建國家5a級景區(qū)和國家級文明景區(qū)的目標，全力以赴加快推進雞足山旅游索道改造、山門停車場及游客服務中心等重點項目建設，做大做強雞足山品牌，真正實現(xiàn)從旅游觀光型向休閑度假型的轉(zhuǎn)變。同時，進一步充實完善項目庫，切實抓好全縣重大文化旅游項目的論證、立項、推進和落實工作，努力形成“向上爭取一批，正在實施一批，論證儲備一批”滾動發(fā)展的項目建設格局。通過項目引領，實現(xiàn)全縣文化旅游業(yè)的跨越式發(fā)展。