心得體會是對自己在學習或工作生活中的經(jīng)驗和感悟進行總結和概括的一種方式。寫心得體會時，可以逐段敘述經(jīng)歷、感悟和啟示。以下是一些精選的心得體會，希望能給大家?guī)硪恍﹩l(fā)和思考。
企業(yè)員工安全生產(chǎn)的心得體會篇一
1月16日，省委副書記、省長黃強主持召開全省安全生產(chǎn)電視電話會議暨省安委會2023年第一次全體成員會議，強調要深入貫徹習近平--書記關于安全生產(chǎn)的重要論述，落實全國安全生產(chǎn)電視電話會議要求，堅決扛起防風險保安全重大政治責任，堅持人民至上、生命至上，以時時放心不下的責任感和事事落實到位的執(zhí)行力，抓實抓細安全生產(chǎn)工作，全力防范化解重大安全風險隱患，切實維護人民群眾生命財產(chǎn)安全，以高水平安全服務保障高質量發(fā)展。
黃強指出，過去五年，全省事故起數(shù)、死亡人數(shù)逐年連續(xù)下降，安全生產(chǎn)形勢持續(xù)穩(wěn)定向好。成績來之不易，但也要清醒看到，我省安全生產(chǎn)仍處于爬坡過坎期，事故基數(shù)仍然較大，較大事故多發(fā)頻發(fā)。必須始終繃緊安全生產(chǎn)弦，堅決遏制安全事故多發(fā)頻發(fā)勢頭，堅決杜絕重特大事故發(fā)生，牢牢守住安全底線。
黃強強調，一要緊盯重點環(huán)節(jié)下功夫，推動安全治理模式向事前預防轉型。堅持源頭治理，對存在重大安全風險的項目實行“一票否決”，健全安全風險分級管控和隱患排查治理雙重預防機制，做到問題和產(chǎn)生問題的制度管理漏洞整改“雙歸零”，鞏固安全生產(chǎn)專項整治三年行動和?；?、城鎮(zhèn)燃氣等專項整治成效，推動“表面安全”向“本質安全”轉變。堅持科技興安，加快推進安全生產(chǎn)風險防控平臺建設、“互聯(lián)網(wǎng)+”賦能安全生產(chǎn)執(zhí)法和“工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)+安全生產(chǎn)”行動計劃，推動“傳統(tǒng)監(jiān)管”向“智慧監(jiān)管”轉變。堅持常備不懈，完善應急預案并扎實開展實戰(zhàn)化演練，加強應急物資裝備保障體系建設，強化綜合性消防救援和安全生產(chǎn)專業(yè)救援隊伍建設，推動“被動應急”向“主動備戰(zhàn)”轉變。堅持末端發(fā)力，推動安全生產(chǎn)法律知識宣傳入腦入心，及時曝光負面典型，鼓勵群眾舉報安全隱患和違法行為，推動“要我安全”向“我要安全”轉變。二要嚴格落實“四個責任”，把安全責任壓實到最小工作單元。建立健全企業(yè)主要負責人考核記分制度，黨委政府主要負責人“四不兩直”開展暗訪督查，各級各部門鐵心布置、鐵面檢查、鐵腕執(zhí)法，以鐵的作風加強監(jiān)管，開展好年度安全生產(chǎn)黨政同責工作考評，對排名靠后的進行約談。
黃強還對疫情防控救治工作作出部署，要求堅持平急結合，動態(tài)精準施策，全力救治重癥，高度關注農(nóng)村地區(qū)，做好脆弱人群保護，關心關愛一線人員，構筑起“保健康、防重癥、降病亡”堅實防線。
省委常委、常務副省長李云澤點評并安排分管聯(lián)系領域安全工作，副省長楊興平、葉寒冰、田慶盈、胡云、鄭備、段毅君安排分管聯(lián)系領域安全工作。省安辦通報20--年全省安全生產(chǎn)情況并提出工作建議，省衛(wèi)生健康委安排春節(jié)期間疫情防控救治準備工作。省安委會全體成員單位和各市（州）、縣（市、區(qū)）負責同志等參加會議。
企業(yè)員工安全生產(chǎn)的心得體會篇二
隨著軍工企業(yè)在國家安全領域扮演越來越重要的角色，安全生產(chǎn)問題也日益凸顯。為了確保軍工企業(yè)生產(chǎn)過程的安全，提高員工的安全意識和安全素質，各軍工企業(yè)紛紛進行了大力度的安全培訓和宣傳教育。作為一名軍工企業(yè)從業(yè)人員，我深刻意識到安全生產(chǎn)的重要性，通過實踐和反思，總結出以下幾點心得體會。
第一，加強安全意識是安全生產(chǎn)的前提。軍工企業(yè)從業(yè)人員必須時刻保持高度的安全意識，以確保在工作過程中隨時關注安全隱患的存在，并能夠迅速采取正確的應對措施。我們通過經(jīng)常性的宣傳教育活動，加強員工的安全意識培養(yǎng)，通過實際操作和案例分析，讓員工深刻認識到細小的安全隱患往往隱藏著極大的危險，喚醒他們對安全問題的高度關注。
第二，加強安全生產(chǎn)管理是保障安全的重要手段。軍工企業(yè)必須建立科學有效的安全生產(chǎn)管理體系，通過制定明確的安全規(guī)章制度，明確員工的安全責任和權利，確保員工在作業(yè)過程中嚴格按照規(guī)定操作。此外，還需要建立健全安全檢查和獎懲機制，定期對企業(yè)的安全生產(chǎn)進行全面的檢查和評估，對安全生產(chǎn)優(yōu)秀單位和個人進行表彰，對安全隱患嚴重的單位和個人進行問責處理。只有這樣，才能夠形成一種良好的安全生產(chǎn)管理氛圍。
第三，強化技能培訓是提高安全生產(chǎn)水平的關鍵。軍工企業(yè)從業(yè)人員必須掌握相關的工作技能和安全操作方法，只有掌握了扎實的技術能力，才能夠應對緊急情況，保障生產(chǎn)過程的安全。因此，軍工企業(yè)要加強員工的技能培訓，通過定期的培訓和考核，不斷提高員工的技能水平和安全操作意識。同時，還要鼓勵員工參加各類技能競賽和培訓，提高員工的專業(yè)素質和安全責任感。
第四，注重隱患排查是預防事故的重要舉措。軍工企業(yè)的安全生產(chǎn)關鍵在于及時發(fā)現(xiàn)和消除隱患，避免事故的發(fā)生。因此，我們要注重日常安全巡查和隱患排查工作，對生產(chǎn)環(huán)境和設備進行全面檢查，及時發(fā)現(xiàn)問題并制定相應的整改措施。同時，還要鼓勵員工積極參與隱患排查工作，發(fā)現(xiàn)問題及時上報，共同維護安全生產(chǎn)的良好環(huán)境。
第五，倡導文明生產(chǎn)是促進安全文化的核心。文明生產(chǎn)是指員工在日常工作中積極倡導安全、文明、環(huán)保的意識和行為，創(chuàng)造和諧、安全、高效的工作環(huán)境。作為一名軍工企業(yè)從業(yè)人員，我們要提倡文明生產(chǎn)，從自身做起，嚴格遵守生產(chǎn)規(guī)章制度，保持良好的文明行為，不僅要關注自身安全，還要關愛他人，減少事故發(fā)生的可能性。
綜上所述，軍工企業(yè)安全生產(chǎn)工作是一項長期而復雜的任務，需要全體員工的共同努力和積極參與。通過加強安全意識、加強安全管理、強化技能培訓、注重隱患排查和倡導文明生產(chǎn)，我們可以有效降低生產(chǎn)事故的發(fā)生率，提升軍工企業(yè)的安全生產(chǎn)水平，為國家安全事業(yè)做出更大的貢獻。
企業(yè)員工安全生產(chǎn)的心得體會篇三
今年以來，各地區(qū)、各部門和各單位認真貫徹落實黨中央、國務院關于安全生產(chǎn)工作的一系列指示精神，按照全國安全生產(chǎn)工作會議和《國務院關于進一步加強安全生產(chǎn)工作的決定》的要求，加強領導，加大工作力度，使全國安全生產(chǎn)形勢總體上保持了相對穩(wěn)定、趨于好轉的發(fā)展態(tài)勢。
一、傷亡事故總的情況
從1月1日—4月26日(以下同)，全國共發(fā)生各類傷亡事故287884起，死亡38189人，同比事故起數(shù)減少12369起、下降4.1％，死亡人數(shù)增加894人、上升2.4％。其中：
——道路交通事故167463起，死亡30733人，同比事故起數(shù)減少35955起、下降17?7％，死亡人數(shù)增加1041人、上升3.5％。事故起數(shù)和死亡人數(shù)分別占全國事故起數(shù)和死亡人數(shù)的58.2％和80.5％。
——煤礦事故854起,死亡1267人,同比減少165起、少死亡409人,分別下降16.7％、25.2％。事故起數(shù)和死亡人數(shù)分別占全國事故起數(shù)和死亡人數(shù)的0.3％和3.3％。全國煤礦百萬噸死亡率為2.769，同比下降1.659。其中國有重點煤礦為0.391，同比下降0.654；國有地方煤礦為2.460，同比下降1.460；鄉(xiāng)鎮(zhèn)煤礦為9.623，同比下降5.667。
——金屬與非金屬礦事故536起，死亡640人，同比增加23起、多死亡66人，分別上升4.5％、11.5％。
——工商貿(mào)企業(yè)事故1835起,死亡1599人,同比減少69起、少死亡4人,分別下降3.6％、0.3％?！阑馂氖鹿?13459起，死亡1288人，同比增加23982起、多死亡358人，分別上升26.8％、38.7％。
——水上交通事故163起，死亡140人，同比起數(shù)減少33起、下降16.7%，死亡人數(shù)增加17人、上升14.2％。
——鐵路路外事故3569起，死亡2481人，同比減少153起、少死亡170人，分別下降4.1％、6.4％。
——民航飛行沒有發(fā)生傷亡事故，同比持平。
二、重大事故情況
全國共發(fā)生一次死亡3～9人重大事故687起，死亡2773人，同比增加111起、338人，分別上升19.3％、13.9％。其中：
——道路交通發(fā)生464起，死亡1977人，同比增加96起、多死亡407人。
——煤礦發(fā)生60起，死亡265人，同比減少9起、少死亡26人。
——金屬與非金屬礦發(fā)生29起，死亡97人，同比增加13起、多死亡32人。
——工商貿(mào)企業(yè)發(fā)生50起，死亡181人，同比減少18起、少死亡86人。
——消防火災發(fā)生55起，死亡124人，同比增加31起、多死亡30人。
——水上交通發(fā)生25起，死亡117人，同比減少5起、少死亡28人。
——鐵路路外發(fā)生4起，死亡12人，同比增加3起、多死亡9人。
三、特大事故情況
全國共發(fā)生一次死亡10～29人特大事故46起，死亡623人，同比起數(shù)持平，死亡人數(shù)減少27人、下降4.2％。其中：
——道路交通(含鄉(xiāng)村道路)發(fā)生29起，死亡402人，同比增加8起、多死亡101人。
——煤礦發(fā)生6起，死亡100人，同比減少9起、少死亡116人。
——工商貿(mào)企業(yè)發(fā)生5起，死亡60人，同比增加2起、多死亡18人。
——水上交通發(fā)生2起，死亡和失蹤20人，同比增加2起、多死亡20人。
——漁業(yè)船舶發(fā)生4起，死亡和失蹤41人，同比減少1起、少死亡19人。
四、特別重大事故情況
全國共發(fā)生一次死亡30人以上特別重大事故2起，死亡91人，同比減少2起、少死亡87人，分別下降50.0％、48.9％。其中煤礦1起，死亡37人，同比減少2起、少死亡108人；消防火災1起，死亡54人，同比起數(shù)持平、人數(shù)增加21人。這兩起事故是：
2月23日，黑龍江省雞西市百興鄉(xiāng)鎮(zhèn)煤礦發(fā)生瓦斯爆炸事故，死亡37人；2月15日，吉林省吉林市中百商廈發(fā)生火災事故，死亡54人。
五、地區(qū)安全生產(chǎn)情況
今年以來沒有發(fā)生一次死亡10人以上特大事故的有：天津、內(nèi)蒙古、遼寧、上海、安徽、河南、海南、西藏、甘肅、青海、寧夏、新疆12個省區(qū)市。
特大事故比去年同期下降的有：河北、山西、黑龍江、浙江、湖北、湖南、廣東、云南7個省。
今年以來發(fā)生3起以上特大事故的有：貴州(7起、117人)、四川(5起、63人)、黑龍江(3起、57人)、山西(3起、54人)、山東(3起、39人)、湖南(3起、33人)6個省。
按照國務院安委會的要求，全國31個省區(qū)市均對20--年的安全生產(chǎn)控制指標進行了分解落實，其中24個省區(qū)已分解落實到基層。從進度情況看，一季度控制指標完成較好、事故死亡人數(shù)下降幅度較大的有：山東、北京、黑龍江、河北、重慶、山西、新疆、天津、內(nèi)蒙古、四川、甘肅、廣東、遼寧、寧夏、青海、西藏、湖北等17個省區(qū)市。
六、今年以來安全生產(chǎn)特點
今年以來，全國安全生產(chǎn)在相對穩(wěn)定的情況下，有以下特點：
一是傷亡事故總的起數(shù)和死亡總人數(shù)，與去年同期相比大致持平。
二是一次死亡30人以上特大事故有所下降。
三是工礦商貿(mào)企業(yè)特別是煤礦安全生產(chǎn)形勢趨于好轉。全國工礦商貿(mào)企業(yè)比去年同期少死亡355人，特大事故減少10起，少死亡182人。在煤炭產(chǎn)量同比增長19％的情況下，煤礦比去年同期少死亡409人，特大事故減少11起，少死亡234人。
四是“雙節(jié)”“--”期間全國安全生產(chǎn)形勢比較平穩(wěn)。
五是一些重點行業(yè)和領域安全狀況不穩(wěn)定。一季度道路交通和公共安全領域事故多發(fā)；進入四月份后危險化學品事故多發(fā)。
七、近期發(fā)生的危險化學品事故通報
近期，由于國內(nèi)主要化工產(chǎn)品價格上揚，市場需求旺盛，加之一些企業(yè)設備老化陳舊、技術落后、管理措施不落實等原因，危險化學品事故多發(fā)。
4月16日，重慶市天原化工總廠氯冷凝器泄漏，處置過程中發(fā)生爆炸事故，造成9人死亡。
4月19日，廣東省茂名市一無證煉油廠發(fā)生硫化氫泄漏事故，3人死亡；同日，?？吭陂L江南京紅光船舶修造廠的一艘運油船，因違章進行電焊作業(yè)，引起爆炸事故，2人死亡。
4月20日發(fā)生了三起事故。中石化集團所屬的吉化集團公司精細化工廠一個車間發(fā)生火災，2人死亡；北京市懷柔區(qū)中發(fā)黃金有限公司八道河冶煉廠氰化氫泄漏，3人中毒死亡；江西省南昌市江西油脂化工廠廢棄鋼瓶氯氣泄漏，282人中毒。
4月21日，浙江省臺州市海正藥業(yè)股份有限公司的一個氨化反應釜發(fā)生爆炸事故，2人死亡。
4月23日，黑龍江省哈爾濱市在進行自來水管線施工時，挖斷煤氣管道，造成煤氣大量泄漏，緊急疏散1300多人。
4月24日，位于山西運城的中石化集團一個存放石油的地下油庫起火爆炸。目前明火已撲滅，周圍3公里以內(nèi)的群眾已被疏散。
從4月16日到24日，連續(xù)發(fā)生了以上10起比較嚴重的危險化學品泄漏和爆炸事故，共造成23人死亡，300多人受傷或者中毒，疏散群眾15萬多人。使人民群眾的生命健康、國家財產(chǎn)遭受巨大損失，同時也使環(huán)境受到污染，造成嚴重的社會影響。
企業(yè)員工安全生產(chǎn)的心得體會篇四
輕輕拉開_月的簾幕，柔風輕輕，雨絲飄逸;輕輕拉開_月的簾幕，花香滿滿，海浪歡喜。在這陽光明媚、花海燦爛的季節(jié)里，我們迎來了公司安全生產(chǎn)月，也迎來了公司成立十周年，這十年公司發(fā)生了翻天覆地的變化，而今年公司將邁上新的臺階，雙向物流的開展，千輛規(guī)模的實現(xiàn)將成為公司發(fā)展歷程上的里程碑。
走進我們公司，“塑造本質安全型員工，打造本質安全型企業(yè)”的標語高高掛在我們的頭頂。在職工宿舍，“親人對你的期盼是安全”、“飲酒一分醉，駕車千分險”的標語非常醒目的印在我們眼簾。在班前會上，安全是我們永恒的話題。這一切的一切，都是在提醒大家，要時時想安全，事事想安全，生命高于一切，一切服從安全。也只有我們每位職工都把安全放在首位，牢固樹立“1+6”安全理念，人人要安全，人人懂安全，我們的企業(yè)才能真正實現(xiàn)安全生產(chǎn)。
安全，當你擁有它時，好像不覺得它有什么了不起;當你失去它時，才會真正覺得擁有它是多么地幸福。我們不能因為生產(chǎn)任務而輕視安全，不能因為效益而忽視安全。安全不需要太多的理由，生命已足以使之永恒。
人的生命只有一次，而這寶貴的一次，一但失去了就再也不會回來了，安全是最重要的，沒有什么能比安全更可貴，生命只有在安全中才能永葆鮮活，如果鮮活的生命不慎或不幸在日常工作中與安全失之交臂，造成了生命的丟失或殘缺，那么會給一個家庭帶來多大的痛苦，給企業(yè)帶來多大的遺憾。
當你超速行速、違章操作時，你可曾想到，安全已離你而去?當你談笑風生、三五成群地橫穿馬路時，你可曾想到，危險正擦肩而過?當你心存僥幸、違章作業(yè)時，你可曾想到，死神已悄悄來臨?當你漫不經(jīng)心、麻痹大意時，你是否明白，生命將就此停止，災難已經(jīng)降臨?此時，再多的淚水，再痛的哭號，再深的悔恨，都已無法挽回生命匆匆而去的腳步!災難的發(fā)生只是短短的一瞬，可無法磨滅的傷痛卻將伴隨親人朋友的一生!
同事們，朋友們，生命美好，前途錦繡。我們要熱愛生命，熱愛工作，珍惜眼前的一切。讓我們永遠牢記安全責任，警鐘長鳴，讓安全之花永遠綻放。
企業(yè)員工安全生產(chǎn)的心得體會篇五
1月23日，全國安全生產(chǎn)電視電話會議召開?？h委副書記、縣長滕安達，縣委常委、常務副縣長王軍海，副縣長李銘勝在寧海分會場參加會議。
會議要求，認真學習貫徹--平總-記關于加強安全生產(chǎn)的一系列重要指示批示精神，按照李-強總理重要批示要求，統(tǒng)籌發(fā)展和安全，自覺提高政治站位，堅持人民至上、生命至上，主動適應新發(fā)展階段、貫徹新發(fā)展理念、構建新發(fā)展格局的要求，牢牢把安全生產(chǎn)工作抓在手上，推動實現(xiàn)更為安全的發(fā)展。視頻會議結束后，市縣接續(xù)召開工作會議，貫徹落實有關會議精神，安排部署安全生產(chǎn)重點工作。
滕安達指出，安全生產(chǎn)責任重大，事關人民群眾生命財產(chǎn)安全。各地各部門務必認清形勢，堅決克服麻痹思想、僥幸心理，高標準抓好安全生產(chǎn)各項工作。
他強調，安全生產(chǎn)高壓線“碰不得”，我們一定要警鐘長鳴。在這個關鍵時節(jié)，抓好安全生產(chǎn)、確保安全穩(wěn)定，意義重大、責任重大。各地各部門要認真貫徹落實-近-總-記關于安全生產(chǎn)重要指示精神，按照國務院領導講話精神和上級要求，落實防范安全風險責任，堅決遏制重特大事故發(fā)生；安全生產(chǎn)硬仗“輸不起”，我們一定要時刻防患未然。要抓住重點領域，縱深推進全縣消防安全百日攻堅行動，要突出關鍵節(jié)點，深入推進第二輪安全生產(chǎn)綜合治理三年行動，同時要針對歲末年初和節(jié)日特點，特別重視?；?、交通運輸、消防、漁業(yè)船舶等重點行業(yè)領域的安全防范；安全生產(chǎn)責任鏈“松不得”，我們一定要時刻擰緊擰牢。不僅要切實加強領導、形成合力、狠抓落實，還要壓實責任、加大宣傳、嚴明紀律，確保安全生產(chǎn)工作落到實處、取得實效，為人民群眾度過一個歡樂平安的春節(jié)、為“十四五”開好局起好步創(chuàng)造良好環(huán)境。
會前，還舉行了全市疫情防控工作領導小組(擴大)會議?？h領導滕安達、葉秀高、王鴻飛、沈紓丹、應國邦、李銘勝、勵成杰、楊鉆、楊曉慶參加會議。
滕安達要求，按照從嚴從緊做好重點人群管理、從嚴從緊抓好各類“小門”管控、從嚴從緊控制人員集聚流動、從嚴從緊強化農(nóng)村地區(qū)疫情防控、從嚴從緊完善應急指揮體系、從嚴從緊落實疫情防控責任這六項要求，高度重視疫情防控工作，舉一反三，堅決守住“大門”、管好“小門”，全力筑牢“外防輸入、內(nèi)防反彈”防線。
企業(yè)員工安全生產(chǎn)的心得體會篇六
5月12日，是我國第十二個全國防災減災日，這個日子在今年顯得尤為不尋常。面對新冠肺炎疫情，全國上下攜手抗疫、眾志成城，展現(xiàn)出了中國力量、中國精神、中國效率。中華民族從苦難中奮起，民族精神亦是在一次次磨難中得以升華。提升應急能力，是永恒的課題。只有堅持以人民為中心的發(fā)展思想，以防為主、防救結合，筑牢防災減災救災的人民防線，才能編織起守護全社會的安全網(wǎng)，維護好人民生命財產(chǎn)安全。
構建“五化”應急反應機制。在突發(fā)自然災害或安全生產(chǎn)事故面前，需要有一套靈敏化、科學化、專業(yè)化、智能化、精細化的應急反應機制，也需要一支強大的救援隊伍和各行業(yè)、各部門之間的互相配合。要強化應急反應的時效性，當有突發(fā)事件發(fā)生時要在最短的時間內(nèi)反映到?jīng)Q策部門，打破影響信息傳遞的體制機制障礙;要尊重科學、依靠科學，充分利用互聯(lián)網(wǎng)、大數(shù)據(jù)等現(xiàn)代技術，將科技應用到防災減災救災全過程;要建設專業(yè)應急管理隊伍，加大專業(yè)知識培訓力度，注重實戰(zhàn)演練，突出綜合要素，加強實戰(zhàn)模擬，力求將“精準”貫穿于監(jiān)測、判斷以及救援實施全過程、全方面。
始終把人民生命財產(chǎn)安全放在“第一位”。民生是最大的經(jīng)濟，民心是最大的政治。新中國成立以來所經(jīng)歷的每次災害，黨和政府都是把保護好人民生命財產(chǎn)安全放在首位，一貫堅持以人為本，將災害帶來的損失降到最低。習近平總書記對每一次重大災情所作的指示批示中，“全力救人”始終是最緊迫、最重要的工作要求，反映出我們黨以人民為中心的發(fā)展思想，是我們黨根本宗旨、執(zhí)政理念的具體體現(xiàn)。要堅決克服麻痹大意思想，將困難估計得更充分一些，將準備做得更充足一些，及時發(fā)現(xiàn)和消除各種安全隱患，做到防患于未然，盡全力于已然，切實保障人民群眾生命財產(chǎn)安全。
“二路”并行，以防為主、防救結合。災害無情人有情。人類無法有效阻止自然災害的發(fā)生，但在自然災害面前，可以有積極的擔當與作為，盡可能地避免災害帶來更大的傷害。要注重從源頭上防止災害的產(chǎn)生，牢固樹立人與自然和諧共生的理念，自覺處理好人與自然的關系，堅決杜絕人為產(chǎn)生的自然“災害性報復”。要增強責任意識，將防災減災救災責任落實到部門、人頭，建設好防災減災工程，建立起高效科學的災害防治體系，提高災害監(jiān)測預警、風險防范、抗災救災能力。要大力加強公益宣傳，普及安全知識，常態(tài)化開展各種應急演練，提高人民群眾安全意識、增強自救能力，做到人人懂防范、人人懂自救。
企業(yè)員工安全生產(chǎn)的心得體會篇七
上小學四年級時，我對電產(chǎn)生了無限的好奇。一個星期天的上午，我瞞著家人和一個小伙伴想偷偷地改裝家中的電燈線路，但當時的我們還不知道改裝線路前應該先把閘刀拉下來切斷電源，只好利用停電的機會冒險進行。當我用小刀把電線的絕緣層割破正要連接導線時，我的伙伴一下子把我拽了回來，一抬頭我才發(fā)現(xiàn)頭頂?shù)臒襞萘亮?當時我的心嘣嘣地跳著，好險啊，幸虧他發(fā)現(xiàn)的及時，才使我免受了一次被電擊倒的危險，這件事后來被家人狠狠地訓斥了一頓，但當時的我還未意識到什么是真正的冒險。參加工作以后，親眼見過因違章操作而被電死的人和旁邊哭得死去活來的親屬時，我才真正意識到，違章冒險就是在拿自己的生命開玩笑?，F(xiàn)在那刻骨銘心的一刻還深深地印在我的腦海中，如今我的一生都在感謝那位曾救過我一命的小伙伴，感謝他在關鍵時刻拽了我一把，那一把把我從死神的邊緣拉了回來，也把我從無知幼稚的冒險中拉了出來。從此，不管干什么事，我都首先考慮安全。因為安全不是一句空洞的口號，而是關系一個人的生與死，一個家庭的圓滿與殘破，關系到一個社會的溫馨與悲切的大事。
從我童年時的那次冒險可以看出，事故的發(fā)生是因為人的不安全行為和物的不安全狀態(tài)同時存在且通過加害物體導致的，如果把人的不安全行為稱為“違章”，把物的不安全狀態(tài)稱為“隱患”，那么“違章”一旦遇到“隱患”，必然會導致事故的發(fā)生，但如果消除事故鏈中的任何一個因素，就能防止事故的發(fā)生。美國的海因里希統(tǒng)計分析55萬起事故結果表明，每發(fā)生一起重大事故前，平均發(fā)生過29起輕傷和300起無傷害事故，這就表明造成人身傷害事故之前，有多起輕傷和未遂事故是最普遍的，因此預防事故的著眼點不是傷害事故，更不是死亡事故，而是無傷害事故，即事故前兆。只有盡早盡多地發(fā)現(xiàn)事故前兆，并加以控制，未雨綢繆，防患于未然，才能最大限度地減少事故的發(fā)生。當然，企業(yè)用于安全和勞動保護方面的投資，多數(shù)不能取得立竿見影的效果，但安全不存在“亡羊補牢”之說，更不存在“幸運”之論。同志們，講安全沒有過頭，因為一個小小的隱患常常就是成千上萬元的損失;講安全也沒有終點，因為一次小小的違章操作就會導致一個血淋淋的事故。在我們中國有一個非常吉祥也非常誘人的成語叫做“五福臨門”，到底什么是“五?！蹦?第一福是長壽，第二福是富貴，第三福是康寧，第四福是好德，第五福是善終。這五福加起來呀，就是我們每個老百姓心中永遠向往的最美好境界。然而這一切都是由生命的安全作為載體的。四分場的一個電工師傅在退休前愛惜地撫摸著用了近十年的安全帶說：“這根安全帶呀很結實，它的一頭系著我，另一頭系著一個幸福的家?！彼园踩且粋€永恒的話題，誰看重它，幸福就會與誰相伴;誰鄙視它，誰就會跌進痛苦的深淵。
我們廠曾經(jīng)編寫過一部叫做《傷亡事故警示錄》的小冊子，雖然只有薄薄的一小本，卻記載了__廠歷史上所有的重大傷亡事故。時間從建場初期因條件簡陋中暑死亡到現(xiàn)在因電擊致死，死亡事故的性質從自然雷擊到違章操作，死亡的人員從臨近退休的老人到風華正茂的青年，這本小冊子是__廠建場四十多年來，人與自然艱苦抗爭的一部血淚史。廠現(xiàn)在所使用的幾十種安全管理制度，如《__廠防雷電安全管理制度》、《安全例會制度》、《特工種管理制度》等就是從以前這些血淋淋的事故中凝煉出來的。過去人們的鮮血都已經(jīng)流了，今天的我們還有什么理由不去好好地珍惜呢?有一句話說得好：既然你想幸福地活著，就沒有理由漠視安全。創(chuàng)千日安全生產(chǎn)不易，造長久萬家燈火更難。為了創(chuàng)造一個和諧安全的工作環(huán)境，廠堅持用系統(tǒng)的思路、創(chuàng)新的觀點來對待安全工作，努力在企業(yè)內(nèi)塑造安全文化。從去年開始，發(fā)動了“安全生產(chǎn)正計時”活動，提出了“安全生產(chǎn)是條射線，只有起點沒有終點”的口號，把別人的事故當成自己的教訓，把過去的事故當成現(xiàn)在的隱患，構筑了全員、全方位的安全思想防線。截止今天，我們廠己經(jīng)實現(xiàn)安全生產(chǎn)511天，保持了長期安全生產(chǎn)的最好記錄。
今年春天以來，在我們國家流行的非典型性肺炎給我們帶來了不少恐慌，sars病毒是隱蔽的，我們用肉眼看不見它，但它的對手——我們卻是光明的，我們所組成的是一個曾經(jīng)遭受過多次溫疫災難的民族，是一個產(chǎn)生過張仲景和華佗的民族，是一個從千百萬個漢字中提煉出“萬眾一心，眾志成城”的民族。如今的“非典”再也不像以前那么肆虐了。安全事故也像sars病毒一樣，我們無法判斷它發(fā)生的準確地點和時刻，而且很多傷亡事故從發(fā)生到結束的速度很快，人們不可能在很短的時間內(nèi)作出反應，但這并不是說事故是不能預防的，因為我們的國家有對人民的安危時時感到“揪心”的新一代領導集體，有去年剛剛頒布的《安全生產(chǎn)法》，有千千萬萬個向往平安和幸福的人民，我們的國家正在一天天變得富足和安寧。
安全是什么?安全是涉及生命最直觀的詞語。安全無時不在我們身邊，但千萬不要輕視安全，安全是我們企業(yè)的生命命脈，安全更是我們?nèi)松拇浴０踩皇菕煸谧爝叺目谔?，更不是懸于醒目處的標語，安全是企業(yè)實實在在的效益，與個人生活、工作的每個細節(jié)緊密聯(lián)系。
人的生命只有一次，每一個人都想笑語長在，每一個家庭都愿幸福美滿，每一個企業(yè)都愿興旺發(fā)達，然而這一切都離不開安全，安全是企業(yè)發(fā)展的永恒主題，是我們路橋企業(yè)的天字號大事。
責任重于山，許多安全事故的發(fā)生，并不在于制度的缺失，而是在于責任意識的淡薄，在于管理安全工作的不到位，將責任落實到工作，可謂是切中要害。多數(shù)施工工人對沒有進行安全生產(chǎn)培訓及沒有簽訂用工合同不以為然;不少民工在沒有采取任何保護措施下進行高空作業(yè);還有一些人們無視工地外圍的警示牌，徑直走進施工區(qū)….這一幕幕令人心驚肉跳的場面，他們自己卻早已習以為常。他們也許覺得戴安全帽、系安全帶這類小事沒有必要，殊不知正因為這些細節(jié)上的省事，最終讓他們悔憾終生。
針對存在責任真空的問題，我們要做到安全生產(chǎn)，落實為主。要將責任落實全方位融入安全生產(chǎn)在中，以責任落實推動安全生產(chǎn)工作落實，以安全生產(chǎn)落實、風險控制到位體現(xiàn)責任制的落實，通過責任落實保安全，確保企業(yè)安全穩(wěn)定的局面。安全責任重在落實，應著力完善安全生產(chǎn)責任制，保障安全生產(chǎn)責任傳遞到崗、落實到每一個人，同時，努力提高人員的安全意識和技能，深化安全生產(chǎn)思想保障工作。
落實好安全生產(chǎn)的各項工作，必須要有嚴謹細致務實的工作作風?！疤煜麓笫卤刈鲇诩殹保鋵嵲谟诩毠?jié)、細節(jié)決定成敗。安全生產(chǎn)是人命關天的“天”字號工程，更要我們工作中細致入微。要居安思“微”，在細微之處，在每一個細小的環(huán)節(jié)，多想多查，看還有沒有“漏洞”、還有沒有不到位的地方，哪怕是員工的一個意念。絕不能大而化之、粗枝大葉。這就要求我們一定要大處著眼，小處著手，抓到生產(chǎn)中每一個細小的環(huán)節(jié)，抓到員工頭腦中。
在各個建筑單位單位隨處可見“安全生產(chǎn)大于天”的標語口號，由此可見安全發(fā)展對于一個項目的重要性，然而在生產(chǎn)中仍有許多都是人為的責任事故，究其原因是由于麻痹大意思想的泛濫，不把細小環(huán)節(jié)當回事。一個小小違規(guī)操作行為表面上看微不足道，但實際上卻蘊藏著巨大的危機。
千里之堤毀于蟻穴。一點疏忽，一點大意往往是一起重特大安全生產(chǎn)事故的起因。黑龍江哈五公路擴建工程“八死兩傷”事故還在人們的議論中，京滬高鐵墜落“三死一傷”事故還在刺激著人們的神經(jīng)……這每一啟安全事故的發(fā)生對于我們來說都是一個預警和提醒。
生命只有一次，不能自欺欺人的在鋪滿火藥的鮮花草坪上過那僥幸的生活。安全工作無小事，安全工作只有起點沒有終點。讓我們抓好安全生產(chǎn)工作的落實，來扼殺百分之一的大意，千分之一的僥幸，萬分之一的偶然。
企業(yè)員工安全生產(chǎn)的心得體會篇八
在改革開放、建設和諧社會的今天，企業(yè)安全生產(chǎn)顯得越來越重要。為實現(xiàn)企業(yè)可持續(xù)安全發(fā)展，有多種途徑：一是大力提高科學技術水平，建設本質安全型企業(yè)；二是規(guī)范“法治”，促進安全生產(chǎn)，落實企業(yè)安全生產(chǎn)主體責任；三是細化各級政府部門的監(jiān)管職責，強化監(jiān)管，發(fā)揮協(xié)會紐帶服務作用；四是加強安全培訓，強化企業(yè)主要負責人、安全管理人員及一線員工的安全素質與責任意識，保障安全生產(chǎn)。本文主要是從如何落實企業(yè)安全生產(chǎn)主體責任方面闡述，進而全面提升建筑施工企業(yè)安全生產(chǎn)素質。
主體責任措施
隨著我國社會主義經(jīng)濟的高速發(fā)展，人民物質生活水平極大豐富，對“安全工作、體面生活”的要求越來越強烈；而要實現(xiàn)這個需求，必須實現(xiàn)各行業(yè)的安全生產(chǎn)。但近幾年我國的安全生產(chǎn)形勢卻不容樂觀。雖然國家陸續(xù)出臺了很多關于安全生產(chǎn)的法律法規(guī)，也強化了政府各級部門的監(jiān)管職責，并加大了各級人員的責任追究力度，加大了對傷亡職工的賠償力度，但安全生產(chǎn)形勢仍然沒有得到根本好轉。我作為一名基層安全管理人員，通過對部分企業(yè)事故的的調查了解，我發(fā)現(xiàn)，絕大多數(shù)都是由于企業(yè)的安全生產(chǎn)主體責任不明確，落實不平衡，一些企業(yè)在經(jīng)濟回升，向好的情況發(fā)展下，盲目追求經(jīng)濟效益，安全生產(chǎn)主體責任落實形多于實，因此，落實企業(yè)安全生產(chǎn)主體責任對安全生產(chǎn)至關重要，我們必須采取各種措施狠抓落實，才能使企業(yè)實現(xiàn)安全生產(chǎn)。就施工企業(yè)在切實落實安全生產(chǎn)主體責任方面還存在著不少問題。
在有些企業(yè)中，作為企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營活動的領導者、組織者、決策者的企業(yè)主要負責人偏重經(jīng)濟效益，對安全生產(chǎn)所產(chǎn)生的社會效益認識不足、重視不夠，重生產(chǎn)輕安全，重利潤輕安全投入，把安全與生產(chǎn)對立起來，這是目前企業(yè)在落實安全生產(chǎn)主體責任方面存在的最根本的問題。
許多企業(yè)只從短期經(jīng)濟利益考慮，安全投入不足，使企業(yè)的安全生產(chǎn)工作無法正常開展，如安全防護設施不完善、生產(chǎn)設備陳舊老化、本質安全度低等現(xiàn)象仍在不少企業(yè)普遍存在。
基礎不牢，地動山搖。從這幾年發(fā)生的安全生產(chǎn)死亡事故中我們發(fā)現(xiàn)，不少企業(yè)的安全管理基礎工作仍然有很多的欠缺。安全管理人員配備不到位、安全管理機構形同虛設，安全生產(chǎn)規(guī)章制度缺乏落實等，這些安全管理上的缺陷導致了企業(yè)員工的三級安全培訓流于形式、職工違章作業(yè)現(xiàn)象時有發(fā)生。大量的事故案例表明，企業(yè)只有抓好安全基礎管理工作，才能真正步入安全發(fā)展的正軌，如某單位工業(yè)廠房施工，因樓梯臨邊防護不到位，現(xiàn)場安全管理人員已發(fā)現(xiàn)隱患，但未執(zhí)著落實整改，一名施工人員從樓梯頂部橫頭處跌落身亡，血的教訓讓我們明白，安全無小事，安全管理貴在一份執(zhí)著，一份堅持。
安全生產(chǎn)，主體在企業(yè)，因此，落實企業(yè)安全生產(chǎn)主體責任是一個很重要的課題，那么，企業(yè)如何才能更好的落實安全生產(chǎn)主體責任呢？我總結了一下，具體應該做到以下五個方面。
建立完善的安全管理制度和安全操作規(guī)程是企業(yè)開展安全管理工作、規(guī)范職工安全行為的重要前提和保證。企業(yè)應該結合實際，進一步健全各項安全生產(chǎn)規(guī)章制度。在規(guī)章制度健全的同時，要建立相應的配套落實措施，加強檢查，嚴格考核，落實獎懲，確保各項規(guī)章制度的落實，提高企業(yè)的基礎管理水平。
企業(yè)要按照國家或行業(yè)安全標準規(guī)范要求，加大安全投入，添置、完善工作場所、生產(chǎn)設備、電氣裝置等方面的'安全防護設施，為職工提供一個安全的生產(chǎn)作業(yè)環(huán)境。嚴格執(zhí)行安全“三同時”制度，確保安全設施和主體工程同時設計、同時施工、同時投入生產(chǎn)使用，杜絕先天性隱患，從源頭上遏制各類事故的發(fā)生。同時要抓好企業(yè)的事故隱患排查治理，對發(fā)現(xiàn)的隱患及時進行整改，防患于未然。
（一）強化企業(yè)人員素質培訓。落實校企合作辦學、對口單招、訂單式培養(yǎng)等政策，大力培養(yǎng)企業(yè)專業(yè)技術人才。有條件的高危行業(yè)企業(yè)可通過興辦職業(yè)學校培養(yǎng)技術人才。結合本企業(yè)安全生產(chǎn)特點，制訂員工教育培訓計劃和實施方案，針對不同崗位人員落實培訓時間、培訓內(nèi)容、培訓機構、培訓費用，提高員工安全生產(chǎn)素質。
（二）加強安全技能培訓。企業(yè)安全生產(chǎn)管理人員必須按規(guī)定接受培訓并取得相應資格證書。加強新進人員崗前培訓工作，新員工上崗前、轉崗員工換崗前要進行崗位操作技能培訓，保證其具有本崗位安全操作、應急處置等知識和技能。特種作業(yè)人員必須取得特種作業(yè)操作資格證書方可上崗。
（三）強化風險防范教育。企業(yè)要推進安全生產(chǎn)法律法規(guī)的宣傳貫徹，做到安全宣傳教育日?；?。要及時分析和掌握安全生產(chǎn)工作的規(guī)律和特點，定期開展安全生產(chǎn)技術方法、事故案例及安全警示教育，普及安全生產(chǎn)基本知識和風險防范知識，提高員工安全風險辨析與防范能力。
（四）深入開展安全文化建設。注重企業(yè)安全文化在安全生產(chǎn)工作中的作用，把先進的安全文化融入到企業(yè)管理思想、管理理念、管理模式和管理方法之中，努力建設安全誠信企業(yè)。
企業(yè)要做到安全生產(chǎn)，涉及到人、機、料、法、環(huán)境和時間等多項因素，達到了這些要素的和諧統(tǒng)一和有效控制，就成為一種科學的管理方法和管理理念。目前國家安監(jiān)總局大力提倡開展的安全生產(chǎn)標準化建設，就是在特定的環(huán)境、特定的時間里，通過有效的制度和辦法，使人的行為與各種要素達到和諧統(tǒng)一，以確保安全。安監(jiān)局一直深入開展安全標準化創(chuàng)建工作，從從業(yè)人員基本條件、應急管理、主要負責人安全履職、專家安全檢查、“星級安全班組”創(chuàng)建等多方面進行了規(guī)范化指導，督促加大標準化建設力度，提高企業(yè)安全生產(chǎn)管理水平。
（一）加強應急管理。要針對重大危險源和可能突發(fā)的生產(chǎn)安全事故，制定相應的應急組織、應急隊伍、應急預案、應急資源、應急培訓教育、應急演練、應急救援等方案和應急管理辦法，并注重與社會應急組織體系相銜接。加強應急預案演練，及時分析查找應急預案及其執(zhí)行中存在的問題并有針對性地予以修改完善，防止因撤離不及時或救援不適當造成事故擴大。
（二）提高應急救援保障能力。特級、一級企業(yè)，應當依法建立專職或兼職人員組成的應急救援隊伍；不具備單獨建立專業(yè)應急救援隊伍的小型企業(yè)，除建立兼職應急救援隊伍外，還應當與鄰近建有專業(yè)救援隊伍的企業(yè)或單位簽訂救援協(xié)議，或者聯(lián)合建立專業(yè)應急救援隊伍。根據(jù)應急救援需要儲備一定數(shù)量的應急物資，為應急救援隊伍配備必要的應急救援器材、設備和裝備。
（三）做好事故報告和處置工作。事故發(fā)生后，要按照規(guī)定的報告時限、報告內(nèi)容、報告方式、報告對象等要求，及時、完整、客觀地報告事故，不得瞞報、漏報、謊報、遲報。發(fā)生事故的企業(yè)主要負責人必須堅守崗位，立即啟動事故應急救援預案，采取措施組織搶救，防止事故擴大，減少人員傷亡和財產(chǎn)損失。
（四）嚴肅事故調查處理。企業(yè)要認真組織或配合事故調查，妥善處理事故善后工作。對于事故調查報告提出的防范措施和整改意見，要認真吸取教訓，按要求及時整改，并把落實情況及時報告有關部門。
綜上所述，安全管理是施工企業(yè)管理的重要組成部分，是對施工現(xiàn)場人、材、機、法、環(huán)的綜合管理，是一種動態(tài)的管理，安全管理水平的高低，決定著企業(yè)的社會信譽和經(jīng)濟效益，企業(yè)只有堅持“安全第一，預防為主，綜合治理”的方針，樹立“安全是效益，安全是品牌”的意識，不斷強化企業(yè)安全生產(chǎn)主體責任，建立安全生產(chǎn)長效機制，推進安全生產(chǎn)管理體系建設，積極推行和應用國內(nèi)外先進的安全生產(chǎn)管理辦法，切實提高安全技術裝備水平，推進安全宣傳和教育培訓工作，不斷提高作業(yè)者的安全素質和業(yè)務水平，才能不斷的提高企業(yè)的安全生產(chǎn)管理，全面提升建筑施工企業(yè)安全生產(chǎn)素質。
企業(yè)員工安全生產(chǎn)的心得體會篇九
隨著社會不斷發(fā)展，企業(yè)的生產(chǎn)安全問題日益凸顯，職工安全生產(chǎn)意識的培養(yǎng)和提高也越來越重要。本文將結合筆者所在企業(yè)的實際情況，從職工角度出發(fā)，總結企業(yè)職工在安全生產(chǎn)方面的心得體會，以期在實踐中發(fā)現(xiàn)問題并探討對策，提高職工的安全意識和自我保護能力。
第二段：企業(yè)職工要具備的安全意識
在職工安全生產(chǎn)方面，最基本的是要強化安全意識。企業(yè)職工要深刻認識到安全生產(chǎn)的重要性，時時刻刻牢記安全第一的原則，保持警惕，防微杜漸。同時，應該把安全看作一種責任，不僅要保護好自己，還要關心他人的安全。比如，在實際生產(chǎn)中，互相提醒、互相幫助，及時發(fā)現(xiàn)并消除潛在的安全隱患。
第三段：企業(yè)職工應該掌握的安全知識
除了要具備安全意識外，企業(yè)職工還應該了解一些實用的安全知識，如崗位操作規(guī)程、緊急情況處理流程等。特別是在一些高風險的生產(chǎn)環(huán)境中，職工必須要全面掌握所涉及到的安全知識，以保證工作順利完成而不出現(xiàn)意外。比如，在化工生產(chǎn)過程中，要嚴格按照操作規(guī)程進行作業(yè)，清楚了解危險品的特性，以免發(fā)生意外；在高空作業(yè)中，要嚴格遵守防護措施，保證自身安全。
第四段：企業(yè)應該落實的安全管理措施
應該認識到企業(yè)在安全生產(chǎn)管理方面更起主要作用。企業(yè)在日常生產(chǎn)、管理過程中，必須強化安全意識，加強安全管理。可以從制定安全生產(chǎn)規(guī)章制度、安排安全培訓、建立安全管理團隊、改善安全生產(chǎn)環(huán)境等多個方面入手，加以落實。通過這一系列的措施，提高企業(yè)職工的安全意識，杜絕安全生產(chǎn)隱患，保障職工的安全。
第五段：企業(yè)職工安全講解的意義
在企業(yè)安全生產(chǎn)過程中，講解非常重要。企業(yè)可以利用職工安全講解的方式來普及安全知識，提高職工的安全意識和自我保護能力。同時，講解也能反映企業(yè)在安全生產(chǎn)方面的態(tài)度和管理水平，促進企業(yè)的安全文化建設，進一步提高職工的安全生產(chǎn)意識。因此，企業(yè)在開展職工安全講解時，要結合實際生產(chǎn)情況，有的放矢地開展，確保講解的內(nèi)容能夠真正落實到生產(chǎn)中去。
結尾：
綜上所述，企業(yè)職工在安全生產(chǎn)方面應當具備安全意識、安全知識，同時，企業(yè)應該制定完善的安全管理措施，以降低安全生產(chǎn)風險。企業(yè)還可以通過開展職工安全講解等活動，進一步提高職工的安全意識和自我保護能力。在實踐中，企業(yè)職工要不斷總結經(jīng)驗，不斷提高安全水平，為營造一個安全、和諧的生產(chǎn)環(huán)境而不懈努力。
企業(yè)員工安全生產(chǎn)的心得體會篇十
11月26日，鐵道部xx部長在全國鐵路運輸安全工作會議上所作的題為《規(guī)范新體制下安全管理，確保運輸安全穩(wěn)定為深入推進鐵路跨越式發(fā)展創(chuàng)造良好環(huán)境》的講話，從三個方面總結今年以來全路運輸安全工作，分析研究了新體制下運輸安全工作面臨的新情況和新矛盾，動員全路干部職工進一步統(tǒng)一思想，明確任務，學習推廣先進經(jīng)驗，加快規(guī)范新體制下的安全管理工作，確保運輸安全的穩(wěn)定，為深入推進鐵路跨越式發(fā)展創(chuàng)造良好環(huán)境。
通過對劉部長講話的學習，個人認為沒有一個安全穩(wěn)定的環(huán)境，什么事情都干不成。而要保持運輸安全的持續(xù)穩(wěn)定，當前最核心、最根本、最基礎的是認真學習領會各級領導的講話精神，集中精力、再鼓實勁，加快規(guī)范新體制下車間安全管理、勞動定額管理等工作。作為一名車間的專職管理干部一定要充分認識加快規(guī)范新體制下安全管理的極端重要性，進一步增強責任感、使命感，深入探索，開拓創(chuàng)新，實現(xiàn)車間管理工作的規(guī)范化、制度化，為車間提供穩(wěn)定的安全環(huán)境。
劉部長講話中明確指出，20xx年規(guī)范運輸安全管理的總體要求是：健全規(guī)章制度，強化專業(yè)管理，改進綜合服務，完善檢查監(jiān)督，提高站段能力，優(yōu)化干部隊伍，強化安全基礎，基本建立起適應新體制的運輸安全管理體系，實現(xiàn)運輸安全管理有序、高效，確保運輸安全穩(wěn)定。
因此，車間定額工作將圍繞段、車間20xx年的工作目標，集中精力，突出抓好車間勞動定額管理工作。
一是修改完善勞動定額管理制度。勞動定額管理制度是車間工資分配及安全管理的重要依據(jù)，具有法規(guī)約束力，對管理制度的修改完善要擺在重中之重的位置。對車間及工區(qū)《“輛單價”工資分配辦法》、《經(jīng)濟責任制考核辦法》、《職工內(nèi)部待崗辦法》、《一次性獎勵辦法》、《安全逐級負責制考核辦法》、《職工考勤管理辦法》、《定額報表、臺帳工作標準》、《車間汽車管理辦法》等管理制度和辦法的修訂，要全面把握車間、工區(qū)管理體制的特點，全面把握車間成立調整后資源配置、生產(chǎn)組織、勞動組織的變化，全面把握分配模式的發(fā)展要求，確保修訂后的管理制度科學嚴密，符合車間安全管理的實際。管理制度內(nèi)容的表述力求準確、清晰、完整，不能模糊不清和出現(xiàn)空白，制度與制度之間不能相互矛盾。要建立管理制度的動態(tài)修訂機制，根據(jù)運輸生產(chǎn)的變化和列檢車間的特點，及時調整制度、辦法的內(nèi)容。消除管理制度管理比較混亂的'現(xiàn)象，規(guī)范對管理制度的審核、發(fā)布，履行必要的民主管理程序，合理界定車間、工區(qū)的管理權限，明確管理的內(nèi)容，實現(xiàn)對管理制度的規(guī)范化。
二是規(guī)范工作秩序。要具體界定車間和工區(qū)之間在勞動定額及工資分配等綜合管理事項上的責權，建立清晰的管理界面。車間要加強對工區(qū)實際情況的了解，全面摸清人員結構、工資分配、定額管理等方面的現(xiàn)狀。建立規(guī)范的工作制度及標準，對工區(qū)的要求，職工關注的事情，辦理時限等要有明確規(guī)定，嚴格按制度執(zhí)行。簡化辦事程序，落實辦事責任，減少辦事環(huán)節(jié)，提高辦事效率，為工區(qū)及職工提供方便、快捷、高效的服務。
三是轉變工作作風。車間勞動定額工作要進一步提高工作效率和服務質量，關鍵是要轉變工作作風。要堅持為職工、為現(xiàn)場服務的意識，急工區(qū)之所急，想工區(qū)之所想，做工區(qū)之所需，克服小機關化作風，加強調查研究，傾聽工區(qū)及職工的意見，深入現(xiàn)場了解真實情況，及時解決實際問題，提高服務工作的針對性和實效性。破除傳統(tǒng)的思維方式，增強創(chuàng)新意識，發(fā)展優(yōu)質優(yōu)價分配激勵機制。
四是做好車間勞動組織整合的準備工作。車間布局調整后對勞動組織提出的新課題，按照有利于車間安全穩(wěn)定和提高勞動生產(chǎn)率的要求，對車間勞動力進行優(yōu)化配置，合理定員定崗，最大限度地滿足現(xiàn)場一線檢車員的數(shù)量，確保技檢時間、作業(yè)段位和檢車質量。
五是加強工區(qū)及班組的自控作用。車間要把加強工區(qū)及班組自控型管理作為提高車間管理能力的基礎工作來抓。要強化車間的管理力量，配強車間管理人員，關口前移、靠近現(xiàn)場，提高處理現(xiàn)場問題的能力。對工區(qū)、班組布局進行適當調整，完善班組管理制度，優(yōu)化班組長隊伍，提高班組長管理能力，調整充實自控型班組建設內(nèi)容，增強自控型班組建設的效果。
六是理順收入分配關系。收入分配問題是干部職工普遍關心的問題，也是事關職工隊伍穩(wěn)定的大事。車間要統(tǒng)籌考慮，保持職工隊伍穩(wěn)定，調動職工積極性。要對原各工區(qū)工資管理辦法進行統(tǒng)一規(guī)范，對工資制度各單元構成、各項工資標準、工區(qū)內(nèi)部獎勵及工班長津貼等項目和標準規(guī)范管理，指導工區(qū)規(guī)范內(nèi)部工資分配管理辦法，處理好執(zhí)行工資政策法規(guī)與搞活內(nèi)部分配的關系，消除不合理的因數(shù)，調動職工努力工作、多勞多得的積極性。
七是做好思想引導工作。針對干部職工對全員競爭上崗和工資分配的熱點問題，采取多種形式進行宣傳解釋，引導干部職工明辨是非，正確看待和理解，進一步增強對深化、搞好工資分配新機制的信心和決心。并要及時掌握職工思想動態(tài)，有針對性地做好深入細致的思想工作。
讓我們緊密團結在段黨委的周圍，進一步增強工作責任感和緊迫感，苦干實干拼命干，加快規(guī)范新體制下車間勞動定額管理工作，確保車間安全生產(chǎn)及職工隊伍穩(wěn)定，為“建設新江輛、再鑄新輝煌”作出新的貢獻。
安全生產(chǎn)認識到位、安全措施到位、安全生產(chǎn)技術交底到位、安全生產(chǎn)職責到位、安全生產(chǎn)教育培訓到位、安全生產(chǎn)管理人員到位、安全生產(chǎn)資金到位、安全生產(chǎn)檢查、整改、落實到位。
做一名合格的安全員”是我現(xiàn)行本職工作的追求目標，自肩負安全員這個重任以來，我始終保持清醒的頭腦，勤勤懇懇、踏踏實實的態(tài)度來對待我的工作。
人人事事保安全”即要求全體員工在生活、學習、工作中重視安全，做到
“不傷害他人，不傷害自己，不被別人傷害”，也特別要求每一個電力員工提高安全防范意識，嚴格執(zhí)行安全生產(chǎn)法律、法規(guī)，確保電力設備和電力職工的安全，還要準確地把握電力安全生產(chǎn)管理工作中的輕重緩急。安全生產(chǎn)管理者也應把“安全重于泰山”時時刻刻放在心上，樹立“居安思危”的憂患意識，把安全提到講政治的高度來認識。
安全就是效益”，這種觀點應根植于每個人的心中。首先武裝好自己，熟知熟會各項操作規(guī)程安全制度，認真學習安全有關法律法規(guī)；其次養(yǎng)成良好的安全操作習慣，杜絕習慣性違章，敢于同身邊的甚至是上級的不安全行為較真兒；勤于檢查，及時發(fā)現(xiàn)整改事故隱患。一線崗位安全隱患和死角多，習慣性違章較普遍，如果只在形式上講安全，應付檢查，那么即使是投入再大，付出再多，安全環(huán)境也不能得到本質改善，安全管理水平永遠不能得到本質提升！如果每位員工在每日的工作中相互監(jiān)督、相互提醒、相互檢查，查找漏洞和薄弱環(huán)節(jié)，防止不安全的因素存在，杜絕事故隱患，從小事做起，就能筑起安全大堤。無危則安，無損則全。安全就是人們在生活和生產(chǎn)過程中，生命得到保證，身體免于傷害，財產(chǎn)免于損失。
企業(yè)員工安全生產(chǎn)的心得體會篇十一
第一段：引入軍工企業(yè)安全生產(chǎn)的重要性（約200字）
軍工企業(yè)作為國家安全體系的重要組成部分，其安全生產(chǎn)工作的重要性不言而喻。高風險、高危險性的軍品研發(fā)和生產(chǎn)過程，一旦發(fā)生事故，不僅會造成人員傷亡和財產(chǎn)損失，更有可能對國家安全造成嚴重影響。因此，軍工企業(yè)必須高度重視安全生產(chǎn)工作，不斷總結經(jīng)驗，加強安全意識，確保安全生產(chǎn)的持續(xù)穩(wěn)定。
第二段：軍工企業(yè)安全管理的重要組成部分與心得（約300字）
軍工企業(yè)安全管理是確保安全生產(chǎn)的重要保障。首先，建立健全安全管理體系是關鍵。軍工企業(yè)應根據(jù)自身特點，制定一整套科學合理的安全制度和規(guī)范，使每個環(huán)節(jié)都有明確的責任和要求，確保生產(chǎn)過程中規(guī)范操作，減少隱患。其次，加強安全教育培訓是關鍵。軍工企業(yè)要注重工人、技術人員的安全教育培訓，提高他們的安全防范意識和應急處理能力，讓他們具備安全生產(chǎn)的相關知識和技能。最后，建立安全檢查和監(jiān)控機制。軍工企業(yè)應定期開展安全檢查，發(fā)現(xiàn)問題要及時整改，同時配備科學先進的安全監(jiān)控裝備，加強對生產(chǎn)過程的監(jiān)控，及時發(fā)現(xiàn)和解決安全隱患。
第三段：軍工企業(yè)安全生產(chǎn)的心得體會（約300字）
在實踐中，軍工企業(yè)需要不斷總結經(jīng)驗，并形成一系列的安全生產(chǎn)心得體會。首先，安全生產(chǎn)是全員參與的。每一個員工都應對自己的行為負責，要時刻注意安全隱患并采取相應措施進行預防。其次，安全設備要保持良好狀態(tài)。軍工企業(yè)要定期檢修、維護設備，確保設備的正常運行，避免由于設備故障引發(fā)的事故風險。再次，加強安全意識培養(yǎng)。通過開展安全文化建設活動，加強員工安全意識的培養(yǎng)，形成良好的安全氛圍，實現(xiàn)安全生產(chǎn)的目標。最后，持續(xù)改進安全管理體系。軍工企業(yè)要不斷完善安全管理體系，針對性地解決出現(xiàn)的問題和隱患，不斷提高安全管理水平，實現(xiàn)安全生產(chǎn)的不斷提升。
第四段：軍工企業(yè)安全生產(chǎn)的挑戰(zhàn)與對策（約200字）
軍工企業(yè)面臨著安全生產(chǎn)的諸多挑戰(zhàn)。首先，技術的不斷更新帶來了新的安全隱患。在軍工企業(yè)中，新技術、新材料的應用不斷涌現(xiàn)，但隨之而來的是新的安全問題。因此，軍工企業(yè)要及時跟進新技術的發(fā)展，加強對新技術的安全評估，研究解決方案，保證安全生產(chǎn)。其次，人員素質對安全生產(chǎn)的要求越來越高。軍工企業(yè)要重視員工的素質培養(yǎng)，提高員工的專業(yè)技能和安全防范意識，才能更好地適應安全生產(chǎn)的要求。最后，外部環(huán)境的不確定性也會對安全生產(chǎn)帶來挑戰(zhàn)。軍工企業(yè)要加強對外部環(huán)境的研究和預測，制定相應的措施和應對策略，確保安全生產(chǎn)的穩(wěn)定運行。
第五段：結語（約200字）
在軍工企業(yè)安全生產(chǎn)的過程中，我們深刻認識到安全生產(chǎn)是保障國家安全的重要基石。通過加強安全管理，總結經(jīng)驗，培養(yǎng)安全意識和應對能力，我們能夠更好地預防和避免安全事故的發(fā)生，為軍工企業(yè)的發(fā)展和國家安全的需要提供有力保障。同時，我們也要深入研究安全生產(chǎn)的挑戰(zhàn)和對策，提前預判和應對各種風險，確保安全生產(chǎn)的穩(wěn)定運行。只有不斷提高安全管理水平，才能保證軍工企業(yè)安全生產(chǎn)工作的順利開展，為國家安全事業(yè)作出更大貢獻。
企業(yè)員工安全生產(chǎn)的心得體會篇十二
對煤礦企業(yè)的基層工作產(chǎn)生了一些心得體會，已以文字書面形式提交礦委，好的企業(yè)不但要有好的基層工作者，更應該有好的礦委領導及好的決策層，以及好的煤礦安全生產(chǎn)監(jiān)督工作和安全基礎管理工作，同時還得有好的安全生產(chǎn)技術管理工作，下面將我自己的心得體會表白如下：
一、好的企業(yè)要有好的礦委領導及好的決策層。礦長和業(yè)主對煤礦安全生產(chǎn)負總責，作為煤礦企業(yè)的決策層和直接受益者，必須對煤礦安全生產(chǎn)負責，做到“執(zhí)行上級安全規(guī)定不打折，完善煤礦安全制度不走樣，狠抓全員培訓不放松，加大安全生產(chǎn)投入不欠賬，排查安全隱患、追究安全責任不手軟”。
負責貫徹執(zhí)行國家有關煤礦安全生產(chǎn)的方針、政策、法律法規(guī)及上級有關煤礦安全生產(chǎn)的指令和決定;負責建立完善安全生產(chǎn)管理機構;負責組織落實安全目標管理、安全生產(chǎn)檢查、安全隱患排查、安全獎懲兌現(xiàn)等各項規(guī)章制度;負責開展安全質量標準化活動。業(yè)主必須做到“三個到位”：一是安全思想認識到位。正確處理安全生產(chǎn)與經(jīng)濟效益的關系，要給煤礦安全工作人員講安全生產(chǎn)課，要定期不定期地到煤礦生產(chǎn)現(xiàn)場檢查安全生產(chǎn)工作措施的落實情況，切實抓好煤礦安全生產(chǎn)工作;二是安全制度措施要到位。不準隨意更換礦長，不準為安全副礦長分配安全生產(chǎn)以外的任務，不準下達超產(chǎn)指令;三是安全生產(chǎn)投入要到位。保證礦井現(xiàn)場管理設施設備、安全技術改造、安全技術培訓等方面的優(yōu)先投入。
二、全面加強煤礦安全生產(chǎn)監(jiān)督工作?！皣冶O(jiān)察、地方監(jiān)管、企業(yè)負責”是國務院確定的煤礦安全生產(chǎn)工作格局，煤礦企業(yè)內(nèi)部圍繞現(xiàn)場管理，實行三級責任、落實十項措施的工作制度，使煤礦企業(yè)安全生產(chǎn)自己負責的意識不斷增強，安全生產(chǎn)的工作制度不斷完善，安全生產(chǎn)的管理措施不斷推進。加強安全生產(chǎn)現(xiàn)場管理和隱患排查以及勞動組織用工培訓管理。
三、加強安全生產(chǎn)技術管理，提高煤礦安全基礎管理水平。加強安全生產(chǎn)技術管理是煤礦企業(yè)的一個重要環(huán)節(jié)，必須做到以下幾點事宜：一建立技術管理體系。企業(yè)法定代表人負責建立以技術負責人為首的技術管理體系，技術負責人對煤礦安全生產(chǎn)技術工作負責。礦井設立技術管理機構，配備采礦、通風、機電、地質及測量等專業(yè)技術人員。二加強技術基礎工作。技術負責人負責制定礦井災害預防計劃，加強礦井災害預防工作，嚴格按照規(guī)定繪制相關圖紙。對礦井地質情況、開采情況、周邊礦井采空區(qū)情況等要由技術人員定期進行分析，針對性的采取安全技術措施，并形成完整的技術基礎資料。三確保礦井生產(chǎn)系統(tǒng)完善可靠。
礦井和采區(qū)生產(chǎn)布局科學合理，回采工作面采用正規(guī)壁式采煤方法。四加強礦井“一通三防”的技術管理。技術負責人負責組織制定并落實“一通三防”專項措施，確保系統(tǒng)安全可靠。礦井每月必須制定風量分配計劃，嚴禁采掘工作面微風和無風作業(yè);對通風設施設專人看管和維護;配備足量的瓦斯檢查員;必須安裝瓦斯監(jiān)控系統(tǒng);掘進工作面實行“三專兩閉鎖”;切實落實綜合防滅火措施和落實綜合防塵措施。五加強礦井水害的防治管理。嚴格執(zhí)行“預測預報、有疑必探、先探后掘、先治后采”的水害防治十六字原則，落實“防、堵、疏、排、截”五項綜合治理措施。制定專項措施和配備設備、專業(yè)人員。六及時解決安全生產(chǎn)技術問題。每月組織一次技術分析會議，及時研究解決安全生產(chǎn)技術問題。重大安全隱患或技術難題，應采取有效的措施，確保安全生產(chǎn)。
企業(yè)安全生產(chǎn)培訓心得體會
企業(yè)員工安全生產(chǎn)的心得體會篇十三
生產(chǎn)工作不僅僅是為了創(chuàng)造一些好處，更是為了體現(xiàn)某些方面的價值，這只是生命存在的一個組成部分。但在創(chuàng)造這些附加值的同時，我們應該更加關注創(chuàng)造這些東西的前提。前提是什么？那就是安全。如果人們忽略了這個前提，那么一切都是浮云都是云煙。安全是1后面的各種是0，如果前面的1不存在，那么一切都是0。
安全絕不是標志，也不是口號。它是一個生活，一個幸福的家庭。人們可以對錯誤負責，但他們決不能為錯誤付出代價。他們沒有預測風險的能力，但他們應該有抵御風險的能力。抵御風險的能力從何而來，就是要密切關注平時的細節(jié)。
制度不是文字，也不是裝飾。沒有制度是不可氣的?？蓺獾氖怯兄贫?，不執(zhí)行或者執(zhí)行不好。什么是虛幻的東西？事故發(fā)生后我們不能吸收和總結。他們沒有那樣的時間和精力。預防比杜漸更重要！
以上是一點安全生產(chǎn)的想法和經(jīng)驗，不全面也很膚淺，但我相信你可以對未來的工作做一點警告。我也希望每個人都能快樂地工作，安全地回家。
企業(yè)員工安全生產(chǎn)的心得體會篇十四
第一段：引言（引出軍工企業(yè)安全生產(chǎn)的重要性）（200字左右）
軍工企業(yè)是國家安全與發(fā)展的重要支柱，對于軍工企業(yè)來說，安全生產(chǎn)是一項至關重要的工作。保持軍工企業(yè)的安全生產(chǎn)，不僅關系到員工的生命安全和健康，也關系到國家安全和軍事力量的發(fā)展。在安全生產(chǎn)工作中，軍工企業(yè)需堅持以人為本、預防為主的原則，不斷完善安全生產(chǎn)管理機制，加強安全教育培訓，推動安全文化建設，為軍工企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展提供有力保障。
第二段：加強安全意識，樹立安全文化（200字左右）
安全是企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營的基礎，也是員工們離不開的保護傘。為了加強安全意識，軍工企業(yè)應從領導層著手，樹立安全第一的理念，并將其貫穿于企業(yè)的各個環(huán)節(jié)中。同時，通過開展各類安全培訓和技能比賽，激發(fā)廣大員工的安全意識和責任意識，使他們養(yǎng)成安全工作的習慣和規(guī)范。更重要的是，要落實安全管理責任，建立嚴格的安全考核機制，督促各級管理人員和員工按照規(guī)定履行安全生產(chǎn)職責，樹立起全員參與、共同維護安全的良好氛圍。
第三段：加強隱患排查，建立完善的預警機制（200字左右）
軍工企業(yè)的安全生產(chǎn)工作中，隱患排查與預警機制是至關重要的環(huán)節(jié)。通過加強隱患排查工作，建立健全隱患排查制度和臺賬，提前發(fā)現(xiàn)、防范和消除各類安全隱患；同時，還應加強對設備設施的維護與檢修，及時處理設備設施的缺陷和故障，確保生產(chǎn)設備的安全可靠。此外，建立完善的安全預警機制也是必要的，通過引進領先的安全監(jiān)控設備和技術手段，及時掌握安全隱患的動態(tài)，提前預警，及時采取應對措施，有效防范和化解各類安全風險。
第四段：落實安全管理制度，加強內(nèi)部控制（200字左右）
建立健全的安全管理制度是軍工企業(yè)安全生產(chǎn)的基礎和前提。一方面，軍工企業(yè)需要制定安全生產(chǎn)管理制度，并將其納入企業(yè)的各項管理系統(tǒng)中，明確各級管理人員的安全管理職責，確保安全生產(chǎn)工作的有序進行。另一方面，還需要加強內(nèi)部控制，建立健全的安全檢查和審計機制，對安全生產(chǎn)工作進行定期檢查和評估。同時，通過加強內(nèi)部交流與學習，匯集各方智慧，共同尋求解決安全生產(chǎn)難題的有效途徑。
第五段：總結（200字左右）
軍工企業(yè)是國家的脊梁和中流砥柱，在國防建設中發(fā)揮著至關重要的作用。確保軍工企業(yè)的安全生產(chǎn)，既是企業(yè)的責任和義務，也是國家的要求和需要。通過加強安全意識，樹立安全文化，加強隱患排查與預警機制，落實安全管理制度，軍工企業(yè)將能夠做好安全生產(chǎn)工作，為軍事力量的發(fā)展提供有力的支持和保障。希望軍工企業(yè)繼續(xù)加強安全生產(chǎn)工作，以確保國家安全和軍事力量的發(fā)展為己任，為實現(xiàn)中國夢、強軍夢做出更大的貢獻。
企業(yè)員工安全生產(chǎn)的心得體會篇十五
安全生產(chǎn)是企業(yè)的生命線，也是企業(yè)可持續(xù)發(fā)展的基礎。各種事故和災害的發(fā)生都給企業(yè)帶來了巨大的負面影響，不僅會造成人員傷亡和財產(chǎn)損失，還會破壞企業(yè)的聲譽和形象。因此，為了保障員工的生命安全和公司的穩(wěn)定發(fā)展，企業(yè)必須高度重視安全生產(chǎn)，并總結出一套行之有效的心得體會。
第二段：建立完善的安全制度和管理體系
企業(yè)必須建立完善的安全制度和管理體系，確保安全生產(chǎn)得到有效的保障。首先，要制定詳細、具體的安全操作規(guī)程，明確員工在工作中的安全責任和操作流程。其次，要加強安全宣傳教育，提高員工的安全意識和緊急處理能力。最后，要不斷加強對生產(chǎn)設備和場所的檢查和維護，確保設備的正常運行和場所的安全環(huán)境。
第三段：培訓員工的安全技能和意識
企業(yè)必須為員工提供相關的安全培訓，提高員工的安全技能和意識。安全培訓可以包括日常操作的安全知識和技能，應急處理的步驟和方法，以及事故防范和應對的基本知識。通過不斷地培訓，員工不僅能掌握正確的操作方法，還能迅速應對各種突發(fā)情況，減少事故發(fā)生的可能性。
第四段：建立健全的安全報告和反饋機制
企業(yè)要建立健全的安全報告和反饋機制，及時收集和處理員工的安全問題和意見。首先，要鼓勵員工積極報告安全隱患和問題，確保問題能夠被及時發(fā)現(xiàn)和解決。其次，要建立安全事故的報告和處理程序，對事故進行及時調查和分析，總結經(jīng)驗教訓，避免類似事故再次發(fā)生。最后，要及時向員工反饋處理結果，增強員工的安全責任感和參與意識。
第五段：持續(xù)改進和創(chuàng)新
安全生產(chǎn)需要不斷改進和創(chuàng)新，以適應不斷變化的環(huán)境和需求。企業(yè)應該積極借鑒他人的經(jīng)驗，并對現(xiàn)有的安全制度和管理體系進行定期的評估和調整。同時，要關注新興的安全技術和裝備，引進先進的設備和工藝，提高生產(chǎn)過程中的安全性和穩(wěn)定性。只有持續(xù)改進和創(chuàng)新，企業(yè)才能更好地應對安全生產(chǎn)的挑戰(zhàn)，確保員工的生命安全和企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展。
總結：
企業(yè)主體安全生產(chǎn)心得體會需要包括建立完善的安全制度和管理體系、培訓員工的安全技能和意識、建立健全的安全報告和反饋機制以及持續(xù)改進和創(chuàng)新。通過這些措施，企業(yè)可以有效預防和應對各種安全隱患和風險，保障員工的生命安全和公司的穩(wěn)定發(fā)展。只有始終以人為本，將安全生產(chǎn)作為企業(yè)的首要任務，才能確保企業(yè)始終處于良好的安全生產(chǎn)狀態(tài)。
企業(yè)員工安全生產(chǎn)的心得體會篇十六
今天下午，全體教師在一年二班進行了消防安全培訓。通過這次學習，讓我深刻的認識到了消防安全的重要性和必要性，主要有以下幾點體會:
一、認清消防安全的重要性?；馂牡陌l(fā)生是現(xiàn)實生活中最常見的、最突出，也是危害最大的一種災難，所以我們要時刻提醒，警惕安全消防隱患與存在的問題和漏洞，牢固樹立“安全第一、預防為主”的思想，在消防安全中要警長鳴，做到居安思危，防患于未然。
二、加強消防常識的學習。災害無情，火更無情，當我們被困在火場內(nèi)生命受到威脅時，在等待消防救助的時間里，如果我們能利用保護自己的方式來為自己采取一些自救措施，那是非常必然的，利用一些物體和地形采取有效的辦法，讓被動變?yōu)橹鲃樱o自己生存和逃脫一些生機，要采取果斷的、有效的、必然的、靈活多變的辦法去為生存找到出口。在平時里要多掌握一些消防基本常識、基本消防要點，及時采取消防果斷措施，利用滅火器減少生命和財產(chǎn)損失。
通過這次學習培訓，讓我學到了很多，也收獲了很多。在以后的生活和工作中，我會不斷加強自我消防意識，不斷增強自己的安全意識感和使命感。
在國家級學校安全教育學習模塊中，聽了幾位教授和專家的講座后，收益很大。對安全方面的知識有了較大的提升，增強了對安全的防范意識。確實感到了做好安全工作責任的重大。
孩子是祖國的未來和希望。做好學生的安全工作，責任重大！有位教授說：教師是安全之魂，學生是安全之本，班級是安全之實，活動是事故之源。今后我校將把師生安全作為首要任務來抓：
1、構建學校安全工作的保障體系，全面落實安全工作責任制和事故責任追究制，保證學校安全工作規(guī)范有序地進行。
2、健全學校安全預警機制，制定突發(fā)事件應急預案，完善事故預防措施，及時排除安全隱患，不斷提高學校安全工作的管理水平。
3、建立校園周邊整治協(xié)調工作機制，維護校園及周邊環(huán)境安全。
4、加強安全宣傳教育培訓，提高師生安全意識和防護能力。
5、事故發(fā)生以后，啟動應急預案，對傷亡人員實施救治和責任追究。我校值周四處巡視檢查，發(fā)現(xiàn)不足及時反饋、改正。每天，每個班都定時檢查學生到校情況，及時上報人數(shù)。另外，我們還利用晨會、班會、廣播站進行安全教育和活動以提高學生的安全意識和掌握求生自救自護的本領。
只要學校的一切規(guī)制度都落到實處，學生懂得安全知識，有安全防范意識，并有一定的自救自護能力。我想，危險定會遠離我們。讓我們大家一起努力，為學生營造一個安全而美好的學習環(huán)境，讓他們能夠健康而茁壯的成長，使他們成為國家興旺和社會建設的棟梁之才。
企業(yè)員工安全生產(chǎn)的心得體會篇十七
20xx年x月x日，我院對全院職工進行安全生產(chǎn)知識培訓，大力宣揚“安全第一，預防為主，綜合治理”的安全方針。通過專家們深入淺出地講解，學員認真地學習了相關知識，學員們的安全理念、安全意識、風險防范能力與職業(yè)責任均得到了進一步加強，現(xiàn)將此次培訓的主要工作總結如下：
一、領導重視，組織健全，是安全生產(chǎn)知識培訓取得成功的保證。安全生產(chǎn)知識培訓作為落實我院年度安全會議精神，廣泛開展學習活動的一個重要組成部分，是提高員工素質確保安全目標實現(xiàn)的重要手段。院領導對培訓工作非常重視，專門在早會上強調了各部門責任，并制定了培訓方案和具體實施計劃，并與院各部門進行了協(xié)商溝通，同時要求院各部門、科室積極配合培訓工作的展開，督促各部門及全體職工參加培訓，責任到人，培訓過程嚴格按照計劃進行。有了領導的支持和合理的培訓計劃做基礎，整個培訓過程中，員工積極響應，培訓熱情很高。培訓主要由鎮(zhèn)安辦、醫(yī)療糾紛處置委員會等單位的專家負責。按照我院培訓要求，授課人認真編寫了相關教案，培訓采取集中培訓和討論結合的形式，員工培訓過程歷時半天，共有38名員工參加，基本實現(xiàn)了安全培訓率達到98%。
二、培訓內(nèi)容實在，形式多樣，突出結合安全意識、安全風險及醫(yī)療實際，這次培訓的教材以授課人根據(jù)公司要求編制的課案，針對工院實際情況，突出了醫(yī)療糾紛相關安全方面的內(nèi)容。同時收集整理了培訓知識手冊等書籍作為補充教材，對員工灌輸了先進的安全理念、介紹了應急救援機制的建立，傳授了防火救生的方法與策略、醫(yī)療糾紛的防范等等。在培訓授課中，授課人利用圖片，通過生動的畫面，詳細的介紹相關的法律法規(guī)，并結合一個個真實的案例，給員工分析事故原因，教育大家防患與未然，提高預防事故的意識和能力，減少或杜絕事故發(fā)生。
三、嚴格考核，獎懲分明 培訓過程中，安全生產(chǎn)和[理小組對職工進行了嚴格地考勤，這次培訓進行簽到、點名。培訓剛結束時再點名，防止與會人員半途退場。這次培訓和員工的績效掛鉤，并對出勤率的學員給予了加分獎勵。這次培訓到會的參加率達到98%，未發(fā)現(xiàn)人員半途退場。
四、深入調查，收集意見 在培訓過程中，及時就此次培訓的效果及我院安全方面的工作情況，在所有參加培訓人員中進行了現(xiàn)場提問，職工積極踴躍的提出了各自的看法和建議，安全生產(chǎn)小組對意見和建議進行了歸納總結。
通過此次培訓學習，員工在安全理念、安全意識、安全風險防范和職業(yè)責任四個方面有了很大的進步，通過活動的開展，加強了企業(yè)員工凝聚力和向心力，提高了員工的集體意識，培養(yǎng)了員工敬業(yè)愛崗的精神。
五、存在的問題和建議
本次培訓工作雖說做了一定的工作，取得了許多進步，但離我院的目標還有差距?？偨Y過去是為了更好的做好今天和明天的工作，在本次安全生產(chǎn)知識培訓工作中，主要存在的問題如下： 1、培訓的內(nèi)容在理論和實踐相結合上還有一定差距，更須加強實際操作的培訓。 2、培訓參與的人員不積極，培訓時間短，院部各科室班組長、職員及參與熱情不高，內(nèi)容形式還有待充實。 3、個別員工對培訓的意義認識不足，對培訓重視不夠。建議在今后的安全生產(chǎn)知識培訓中，增強對員工實際操作能力的培養(yǎng)，增強培訓工作和培訓內(nèi)容的針對性、實效性，強化培訓紀律要求。
安全生產(chǎn)培訓工作是一項長期、艱巨的任務，關系到我院穩(wěn)定健康的發(fā)展，任重而道遠，今后我們將持之以恒地進一步做好此項工作，使安全生產(chǎn)教育培訓工作再上新臺階。
企業(yè)員工安全生產(chǎn)的心得體會篇十八
人最寶貴的是生命。只有生命才會創(chuàng)造奇跡。沒有生命，一切無從談起。安全責任，就是生命的保護神!責任讓家庭寧靜安全、愛意盈盈!責任讓工作更有戰(zhàn)斗力和競爭力!責任讓社會平安穩(wěn)健發(fā)展!一句話：安全工作需要責任，責任讓美麗的生命健康永恒!讓我們手牽著手共建安全堡壘，肩并著肩共鑄鋼鐵長城!
安全系于責任，責任重于泰山。失去了責任，隨之而來的就是哭聲、是血淚，是家庭的破碎，是企業(yè)的泥潭，是社會無法承受之重。責任多一分，隱患少十分。讓我們一起，擔起責任，守護健康，呵護生命!
一個個悲情的瞬間、一聲聲哀痛的呼喚，像一塊塊寒冷的冰，撞擊著我們的眼球，刺激著我們的神經(jīng)，攪動著我們的心靈。我們嘗試讓安全領域的反面陰影擺脫正面光環(huán)的掩蓋，呈現(xiàn)于世人眼前，希望對人們形成一種記憶的刺激與強化，刺激人們對那些忽視安全事件的長久記憶，刺激人們對不可推卸的安全責任的重新認識。不管你在什么崗位，不管你從事什么工作，請看到事故的危害、平安的可貴。讓我們用責任，來呵護身邊每一個生命吧!
凡事都應遵循法規(guī)、準則，安全也不例外。幸福和痛苦，僅在一念之差，只緣于你觸碰了那本不該碰的“高壓線”。安全關乎你、我、他，任何一個環(huán)節(jié)的缺失，都有可能以你、以我、以他，甚至更多的無辜生命為代價，在崗一天，就要盡職一天。崗位上的一時疏忽，也許留給你的是一世的苦痛與不幸。
安全責任，重在落實。這八個字，除了帶給我沉甸甸的感覺之外，再無其它。
最近，一直在很費心思的琢磨：我們究竟應該如何進一步推進安全責任的落實;如何創(chuàng)新安全管理機制：如何做到結合實際，如何真正避免安全工作成為一頁泛黃的紙張。思考這些問題的目的很明確，就是為了安全。一切為了安全。
縱觀歷往，因為這樣或那樣的原因導致的安全事故，事后分析原因、總結經(jīng)驗、取得教訓，大多都是因為人的安全意識未到位、物的隱患未消除系列問題所致。事故發(fā)生的原因不管是什么，但都不是大家所愿的。
既然發(fā)現(xiàn)問題，就要想辦法解決問題，而不是放任問題而不顧，一味地追究責任，急于懲處責任人。對于已經(jīng)存在的事實，我們不能推諉卸責，相反地，應該理性面對，有所擔當，敢于擔負責任;遇到問題迎難而上解決問題，盡可能的將傷害減至最小范圍內(nèi)，盡最大努力將傷害和損失減至最小范圍內(nèi)。
不能低水平的重復。那么，對于事故的發(fā)生我們是否也可同樣做到如此，杜絕事故的頻發(fā)?
從以往發(fā)生的事故案例中，我們可以找出或者看到當下發(fā)生事故的身影。我們無法做到未卜先知，卻可以通過事后所總結的經(jīng)驗教訓，透過現(xiàn)象看本質，做到防微杜漸，確保我們?nèi)蘸蟛辉僦氐钙涓厕H。
安全問題要日日講、月月講、年年講、重復講，堅持用常態(tài)化的教育牢固人的安全意識，用鐵一般的制度保證安全弦緊繃，用刻不容緩地執(zhí)行保證安全責任的落實。
人最寶貴的是生命，生命對于每個人來說都只有一次，當我們有時聽到看到工作和生活中，一個又一個鮮活的生命因偶爾一次疏忽而瞬間消逝的時候，無不為他們感到惋惜。如果他們在工作是能注意一下，旁邊有誰提醒一下，也許，許多事故可以防范，悲劇就不會上演。然而，沒有也許，一次的疏忽將會讓你后悔終身。前車之鑒，后事之師。如果我們不能從這些慘痛的事故中吸取經(jīng)驗教訓，那么事故也許會在某天不期而遇。
責任重于山，許多安全事故的發(fā)生，并不在于制度的缺失，而是在于責任意識的淡薄，在于管理安全工作的不到位，將責任落實工作作為主題，可謂是切中要害。
安全責任重在落實，應著力完善安全責任制，保障安全責任傳遞到崗、落實到每一個人，同時，努力提高人員的安全意識和技能，加強對外協(xié)隊伍的管理，強化組織績效考核促進責任落實，深化安全思想保障工作。
總之，一切事故都可以預防，只要我們有強烈的安全意識，自覺地遵守各項規(guī)章制度，強化責任落實，對自己的安全責任做到心中有數(shù)，實時掌控，那么安全就一定有保證。
看過鋼鐵企業(yè)安全生產(chǎn)演講稿的人還看了：
1.鋼鐵安全演講稿
2.鋼鐵行業(yè)安全演講稿
企業(yè)員工安全生產(chǎn)的心得體會篇一
1月16日，省委副書記、省長黃強主持召開全省安全生產(chǎn)電視電話會議暨省安委會2023年第一次全體成員會議，強調要深入貫徹習近平--書記關于安全生產(chǎn)的重要論述，落實全國安全生產(chǎn)電視電話會議要求，堅決扛起防風險保安全重大政治責任，堅持人民至上、生命至上，以時時放心不下的責任感和事事落實到位的執(zhí)行力，抓實抓細安全生產(chǎn)工作，全力防范化解重大安全風險隱患，切實維護人民群眾生命財產(chǎn)安全，以高水平安全服務保障高質量發(fā)展。
黃強指出，過去五年，全省事故起數(shù)、死亡人數(shù)逐年連續(xù)下降，安全生產(chǎn)形勢持續(xù)穩(wěn)定向好。成績來之不易，但也要清醒看到，我省安全生產(chǎn)仍處于爬坡過坎期，事故基數(shù)仍然較大，較大事故多發(fā)頻發(fā)。必須始終繃緊安全生產(chǎn)弦，堅決遏制安全事故多發(fā)頻發(fā)勢頭，堅決杜絕重特大事故發(fā)生，牢牢守住安全底線。
黃強強調，一要緊盯重點環(huán)節(jié)下功夫，推動安全治理模式向事前預防轉型。堅持源頭治理，對存在重大安全風險的項目實行“一票否決”，健全安全風險分級管控和隱患排查治理雙重預防機制，做到問題和產(chǎn)生問題的制度管理漏洞整改“雙歸零”，鞏固安全生產(chǎn)專項整治三年行動和?；?、城鎮(zhèn)燃氣等專項整治成效，推動“表面安全”向“本質安全”轉變。堅持科技興安，加快推進安全生產(chǎn)風險防控平臺建設、“互聯(lián)網(wǎng)+”賦能安全生產(chǎn)執(zhí)法和“工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)+安全生產(chǎn)”行動計劃，推動“傳統(tǒng)監(jiān)管”向“智慧監(jiān)管”轉變。堅持常備不懈，完善應急預案并扎實開展實戰(zhàn)化演練，加強應急物資裝備保障體系建設，強化綜合性消防救援和安全生產(chǎn)專業(yè)救援隊伍建設，推動“被動應急”向“主動備戰(zhàn)”轉變。堅持末端發(fā)力，推動安全生產(chǎn)法律知識宣傳入腦入心，及時曝光負面典型，鼓勵群眾舉報安全隱患和違法行為，推動“要我安全”向“我要安全”轉變。二要嚴格落實“四個責任”，把安全責任壓實到最小工作單元。建立健全企業(yè)主要負責人考核記分制度，黨委政府主要負責人“四不兩直”開展暗訪督查，各級各部門鐵心布置、鐵面檢查、鐵腕執(zhí)法，以鐵的作風加強監(jiān)管，開展好年度安全生產(chǎn)黨政同責工作考評，對排名靠后的進行約談。
黃強還對疫情防控救治工作作出部署，要求堅持平急結合，動態(tài)精準施策，全力救治重癥，高度關注農(nóng)村地區(qū)，做好脆弱人群保護，關心關愛一線人員，構筑起“保健康、防重癥、降病亡”堅實防線。
省委常委、常務副省長李云澤點評并安排分管聯(lián)系領域安全工作，副省長楊興平、葉寒冰、田慶盈、胡云、鄭備、段毅君安排分管聯(lián)系領域安全工作。省安辦通報20--年全省安全生產(chǎn)情況并提出工作建議，省衛(wèi)生健康委安排春節(jié)期間疫情防控救治準備工作。省安委會全體成員單位和各市（州）、縣（市、區(qū)）負責同志等參加會議。
企業(yè)員工安全生產(chǎn)的心得體會篇二
隨著軍工企業(yè)在國家安全領域扮演越來越重要的角色，安全生產(chǎn)問題也日益凸顯。為了確保軍工企業(yè)生產(chǎn)過程的安全，提高員工的安全意識和安全素質，各軍工企業(yè)紛紛進行了大力度的安全培訓和宣傳教育。作為一名軍工企業(yè)從業(yè)人員，我深刻意識到安全生產(chǎn)的重要性，通過實踐和反思，總結出以下幾點心得體會。
第一，加強安全意識是安全生產(chǎn)的前提。軍工企業(yè)從業(yè)人員必須時刻保持高度的安全意識，以確保在工作過程中隨時關注安全隱患的存在，并能夠迅速采取正確的應對措施。我們通過經(jīng)常性的宣傳教育活動，加強員工的安全意識培養(yǎng)，通過實際操作和案例分析，讓員工深刻認識到細小的安全隱患往往隱藏著極大的危險，喚醒他們對安全問題的高度關注。
第二，加強安全生產(chǎn)管理是保障安全的重要手段。軍工企業(yè)必須建立科學有效的安全生產(chǎn)管理體系，通過制定明確的安全規(guī)章制度，明確員工的安全責任和權利，確保員工在作業(yè)過程中嚴格按照規(guī)定操作。此外，還需要建立健全安全檢查和獎懲機制，定期對企業(yè)的安全生產(chǎn)進行全面的檢查和評估，對安全生產(chǎn)優(yōu)秀單位和個人進行表彰，對安全隱患嚴重的單位和個人進行問責處理。只有這樣，才能夠形成一種良好的安全生產(chǎn)管理氛圍。
第三，強化技能培訓是提高安全生產(chǎn)水平的關鍵。軍工企業(yè)從業(yè)人員必須掌握相關的工作技能和安全操作方法，只有掌握了扎實的技術能力，才能夠應對緊急情況，保障生產(chǎn)過程的安全。因此，軍工企業(yè)要加強員工的技能培訓，通過定期的培訓和考核，不斷提高員工的技能水平和安全操作意識。同時，還要鼓勵員工參加各類技能競賽和培訓，提高員工的專業(yè)素質和安全責任感。
第四，注重隱患排查是預防事故的重要舉措。軍工企業(yè)的安全生產(chǎn)關鍵在于及時發(fā)現(xiàn)和消除隱患，避免事故的發(fā)生。因此，我們要注重日常安全巡查和隱患排查工作，對生產(chǎn)環(huán)境和設備進行全面檢查，及時發(fā)現(xiàn)問題并制定相應的整改措施。同時，還要鼓勵員工積極參與隱患排查工作，發(fā)現(xiàn)問題及時上報，共同維護安全生產(chǎn)的良好環(huán)境。
第五，倡導文明生產(chǎn)是促進安全文化的核心。文明生產(chǎn)是指員工在日常工作中積極倡導安全、文明、環(huán)保的意識和行為，創(chuàng)造和諧、安全、高效的工作環(huán)境。作為一名軍工企業(yè)從業(yè)人員，我們要提倡文明生產(chǎn)，從自身做起，嚴格遵守生產(chǎn)規(guī)章制度，保持良好的文明行為，不僅要關注自身安全，還要關愛他人，減少事故發(fā)生的可能性。
綜上所述，軍工企業(yè)安全生產(chǎn)工作是一項長期而復雜的任務，需要全體員工的共同努力和積極參與。通過加強安全意識、加強安全管理、強化技能培訓、注重隱患排查和倡導文明生產(chǎn)，我們可以有效降低生產(chǎn)事故的發(fā)生率，提升軍工企業(yè)的安全生產(chǎn)水平，為國家安全事業(yè)做出更大的貢獻。
企業(yè)員工安全生產(chǎn)的心得體會篇三
今年以來，各地區(qū)、各部門和各單位認真貫徹落實黨中央、國務院關于安全生產(chǎn)工作的一系列指示精神，按照全國安全生產(chǎn)工作會議和《國務院關于進一步加強安全生產(chǎn)工作的決定》的要求，加強領導，加大工作力度，使全國安全生產(chǎn)形勢總體上保持了相對穩(wěn)定、趨于好轉的發(fā)展態(tài)勢。
一、傷亡事故總的情況
從1月1日—4月26日(以下同)，全國共發(fā)生各類傷亡事故287884起，死亡38189人，同比事故起數(shù)減少12369起、下降4.1％，死亡人數(shù)增加894人、上升2.4％。其中：
——道路交通事故167463起，死亡30733人，同比事故起數(shù)減少35955起、下降17?7％，死亡人數(shù)增加1041人、上升3.5％。事故起數(shù)和死亡人數(shù)分別占全國事故起數(shù)和死亡人數(shù)的58.2％和80.5％。
——煤礦事故854起,死亡1267人,同比減少165起、少死亡409人,分別下降16.7％、25.2％。事故起數(shù)和死亡人數(shù)分別占全國事故起數(shù)和死亡人數(shù)的0.3％和3.3％。全國煤礦百萬噸死亡率為2.769，同比下降1.659。其中國有重點煤礦為0.391，同比下降0.654；國有地方煤礦為2.460，同比下降1.460；鄉(xiāng)鎮(zhèn)煤礦為9.623，同比下降5.667。
——金屬與非金屬礦事故536起，死亡640人，同比增加23起、多死亡66人，分別上升4.5％、11.5％。
——工商貿(mào)企業(yè)事故1835起,死亡1599人,同比減少69起、少死亡4人,分別下降3.6％、0.3％?！阑馂氖鹿?13459起，死亡1288人，同比增加23982起、多死亡358人，分別上升26.8％、38.7％。
——水上交通事故163起，死亡140人，同比起數(shù)減少33起、下降16.7%，死亡人數(shù)增加17人、上升14.2％。
——鐵路路外事故3569起，死亡2481人，同比減少153起、少死亡170人，分別下降4.1％、6.4％。
——民航飛行沒有發(fā)生傷亡事故，同比持平。
二、重大事故情況
全國共發(fā)生一次死亡3～9人重大事故687起，死亡2773人，同比增加111起、338人，分別上升19.3％、13.9％。其中：
——道路交通發(fā)生464起，死亡1977人，同比增加96起、多死亡407人。
——煤礦發(fā)生60起，死亡265人，同比減少9起、少死亡26人。
——金屬與非金屬礦發(fā)生29起，死亡97人，同比增加13起、多死亡32人。
——工商貿(mào)企業(yè)發(fā)生50起，死亡181人，同比減少18起、少死亡86人。
——消防火災發(fā)生55起，死亡124人，同比增加31起、多死亡30人。
——水上交通發(fā)生25起，死亡117人，同比減少5起、少死亡28人。
——鐵路路外發(fā)生4起，死亡12人，同比增加3起、多死亡9人。
三、特大事故情況
全國共發(fā)生一次死亡10～29人特大事故46起，死亡623人，同比起數(shù)持平，死亡人數(shù)減少27人、下降4.2％。其中：
——道路交通(含鄉(xiāng)村道路)發(fā)生29起，死亡402人，同比增加8起、多死亡101人。
——煤礦發(fā)生6起，死亡100人，同比減少9起、少死亡116人。
——工商貿(mào)企業(yè)發(fā)生5起，死亡60人，同比增加2起、多死亡18人。
——水上交通發(fā)生2起，死亡和失蹤20人，同比增加2起、多死亡20人。
——漁業(yè)船舶發(fā)生4起，死亡和失蹤41人，同比減少1起、少死亡19人。
四、特別重大事故情況
全國共發(fā)生一次死亡30人以上特別重大事故2起，死亡91人，同比減少2起、少死亡87人，分別下降50.0％、48.9％。其中煤礦1起，死亡37人，同比減少2起、少死亡108人；消防火災1起，死亡54人，同比起數(shù)持平、人數(shù)增加21人。這兩起事故是：
2月23日，黑龍江省雞西市百興鄉(xiāng)鎮(zhèn)煤礦發(fā)生瓦斯爆炸事故，死亡37人；2月15日，吉林省吉林市中百商廈發(fā)生火災事故，死亡54人。
五、地區(qū)安全生產(chǎn)情況
今年以來沒有發(fā)生一次死亡10人以上特大事故的有：天津、內(nèi)蒙古、遼寧、上海、安徽、河南、海南、西藏、甘肅、青海、寧夏、新疆12個省區(qū)市。
特大事故比去年同期下降的有：河北、山西、黑龍江、浙江、湖北、湖南、廣東、云南7個省。
今年以來發(fā)生3起以上特大事故的有：貴州(7起、117人)、四川(5起、63人)、黑龍江(3起、57人)、山西(3起、54人)、山東(3起、39人)、湖南(3起、33人)6個省。
按照國務院安委會的要求，全國31個省區(qū)市均對20--年的安全生產(chǎn)控制指標進行了分解落實，其中24個省區(qū)已分解落實到基層。從進度情況看，一季度控制指標完成較好、事故死亡人數(shù)下降幅度較大的有：山東、北京、黑龍江、河北、重慶、山西、新疆、天津、內(nèi)蒙古、四川、甘肅、廣東、遼寧、寧夏、青海、西藏、湖北等17個省區(qū)市。
六、今年以來安全生產(chǎn)特點
今年以來，全國安全生產(chǎn)在相對穩(wěn)定的情況下，有以下特點：
一是傷亡事故總的起數(shù)和死亡總人數(shù)，與去年同期相比大致持平。
二是一次死亡30人以上特大事故有所下降。
三是工礦商貿(mào)企業(yè)特別是煤礦安全生產(chǎn)形勢趨于好轉。全國工礦商貿(mào)企業(yè)比去年同期少死亡355人，特大事故減少10起，少死亡182人。在煤炭產(chǎn)量同比增長19％的情況下，煤礦比去年同期少死亡409人，特大事故減少11起，少死亡234人。
四是“雙節(jié)”“--”期間全國安全生產(chǎn)形勢比較平穩(wěn)。
五是一些重點行業(yè)和領域安全狀況不穩(wěn)定。一季度道路交通和公共安全領域事故多發(fā)；進入四月份后危險化學品事故多發(fā)。
七、近期發(fā)生的危險化學品事故通報
近期，由于國內(nèi)主要化工產(chǎn)品價格上揚，市場需求旺盛，加之一些企業(yè)設備老化陳舊、技術落后、管理措施不落實等原因，危險化學品事故多發(fā)。
4月16日，重慶市天原化工總廠氯冷凝器泄漏，處置過程中發(fā)生爆炸事故，造成9人死亡。
4月19日，廣東省茂名市一無證煉油廠發(fā)生硫化氫泄漏事故，3人死亡；同日，?？吭陂L江南京紅光船舶修造廠的一艘運油船，因違章進行電焊作業(yè)，引起爆炸事故，2人死亡。
4月20日發(fā)生了三起事故。中石化集團所屬的吉化集團公司精細化工廠一個車間發(fā)生火災，2人死亡；北京市懷柔區(qū)中發(fā)黃金有限公司八道河冶煉廠氰化氫泄漏，3人中毒死亡；江西省南昌市江西油脂化工廠廢棄鋼瓶氯氣泄漏，282人中毒。
4月21日，浙江省臺州市海正藥業(yè)股份有限公司的一個氨化反應釜發(fā)生爆炸事故，2人死亡。
4月23日，黑龍江省哈爾濱市在進行自來水管線施工時，挖斷煤氣管道，造成煤氣大量泄漏，緊急疏散1300多人。
4月24日，位于山西運城的中石化集團一個存放石油的地下油庫起火爆炸。目前明火已撲滅，周圍3公里以內(nèi)的群眾已被疏散。
從4月16日到24日，連續(xù)發(fā)生了以上10起比較嚴重的危險化學品泄漏和爆炸事故，共造成23人死亡，300多人受傷或者中毒，疏散群眾15萬多人。使人民群眾的生命健康、國家財產(chǎn)遭受巨大損失，同時也使環(huán)境受到污染，造成嚴重的社會影響。
企業(yè)員工安全生產(chǎn)的心得體會篇四
輕輕拉開_月的簾幕，柔風輕輕，雨絲飄逸;輕輕拉開_月的簾幕，花香滿滿，海浪歡喜。在這陽光明媚、花海燦爛的季節(jié)里，我們迎來了公司安全生產(chǎn)月，也迎來了公司成立十周年，這十年公司發(fā)生了翻天覆地的變化，而今年公司將邁上新的臺階，雙向物流的開展，千輛規(guī)模的實現(xiàn)將成為公司發(fā)展歷程上的里程碑。
走進我們公司，“塑造本質安全型員工，打造本質安全型企業(yè)”的標語高高掛在我們的頭頂。在職工宿舍，“親人對你的期盼是安全”、“飲酒一分醉，駕車千分險”的標語非常醒目的印在我們眼簾。在班前會上，安全是我們永恒的話題。這一切的一切，都是在提醒大家，要時時想安全，事事想安全，生命高于一切，一切服從安全。也只有我們每位職工都把安全放在首位，牢固樹立“1+6”安全理念，人人要安全，人人懂安全，我們的企業(yè)才能真正實現(xiàn)安全生產(chǎn)。
安全，當你擁有它時，好像不覺得它有什么了不起;當你失去它時，才會真正覺得擁有它是多么地幸福。我們不能因為生產(chǎn)任務而輕視安全，不能因為效益而忽視安全。安全不需要太多的理由，生命已足以使之永恒。
人的生命只有一次，而這寶貴的一次，一但失去了就再也不會回來了，安全是最重要的，沒有什么能比安全更可貴，生命只有在安全中才能永葆鮮活，如果鮮活的生命不慎或不幸在日常工作中與安全失之交臂，造成了生命的丟失或殘缺，那么會給一個家庭帶來多大的痛苦，給企業(yè)帶來多大的遺憾。
當你超速行速、違章操作時，你可曾想到，安全已離你而去?當你談笑風生、三五成群地橫穿馬路時，你可曾想到，危險正擦肩而過?當你心存僥幸、違章作業(yè)時，你可曾想到，死神已悄悄來臨?當你漫不經(jīng)心、麻痹大意時，你是否明白，生命將就此停止，災難已經(jīng)降臨?此時，再多的淚水，再痛的哭號，再深的悔恨，都已無法挽回生命匆匆而去的腳步!災難的發(fā)生只是短短的一瞬，可無法磨滅的傷痛卻將伴隨親人朋友的一生!
同事們，朋友們，生命美好，前途錦繡。我們要熱愛生命，熱愛工作，珍惜眼前的一切。讓我們永遠牢記安全責任，警鐘長鳴，讓安全之花永遠綻放。
企業(yè)員工安全生產(chǎn)的心得體會篇五
1月23日，全國安全生產(chǎn)電視電話會議召開?？h委副書記、縣長滕安達，縣委常委、常務副縣長王軍海，副縣長李銘勝在寧海分會場參加會議。
會議要求，認真學習貫徹--平總-記關于加強安全生產(chǎn)的一系列重要指示批示精神，按照李-強總理重要批示要求，統(tǒng)籌發(fā)展和安全，自覺提高政治站位，堅持人民至上、生命至上，主動適應新發(fā)展階段、貫徹新發(fā)展理念、構建新發(fā)展格局的要求，牢牢把安全生產(chǎn)工作抓在手上，推動實現(xiàn)更為安全的發(fā)展。視頻會議結束后，市縣接續(xù)召開工作會議，貫徹落實有關會議精神，安排部署安全生產(chǎn)重點工作。
滕安達指出，安全生產(chǎn)責任重大，事關人民群眾生命財產(chǎn)安全。各地各部門務必認清形勢，堅決克服麻痹思想、僥幸心理，高標準抓好安全生產(chǎn)各項工作。
他強調，安全生產(chǎn)高壓線“碰不得”，我們一定要警鐘長鳴。在這個關鍵時節(jié)，抓好安全生產(chǎn)、確保安全穩(wěn)定，意義重大、責任重大。各地各部門要認真貫徹落實-近-總-記關于安全生產(chǎn)重要指示精神，按照國務院領導講話精神和上級要求，落實防范安全風險責任，堅決遏制重特大事故發(fā)生；安全生產(chǎn)硬仗“輸不起”，我們一定要時刻防患未然。要抓住重點領域，縱深推進全縣消防安全百日攻堅行動，要突出關鍵節(jié)點，深入推進第二輪安全生產(chǎn)綜合治理三年行動，同時要針對歲末年初和節(jié)日特點，特別重視?；?、交通運輸、消防、漁業(yè)船舶等重點行業(yè)領域的安全防范；安全生產(chǎn)責任鏈“松不得”，我們一定要時刻擰緊擰牢。不僅要切實加強領導、形成合力、狠抓落實，還要壓實責任、加大宣傳、嚴明紀律，確保安全生產(chǎn)工作落到實處、取得實效，為人民群眾度過一個歡樂平安的春節(jié)、為“十四五”開好局起好步創(chuàng)造良好環(huán)境。
會前，還舉行了全市疫情防控工作領導小組(擴大)會議?？h領導滕安達、葉秀高、王鴻飛、沈紓丹、應國邦、李銘勝、勵成杰、楊鉆、楊曉慶參加會議。
滕安達要求，按照從嚴從緊做好重點人群管理、從嚴從緊抓好各類“小門”管控、從嚴從緊控制人員集聚流動、從嚴從緊強化農(nóng)村地區(qū)疫情防控、從嚴從緊完善應急指揮體系、從嚴從緊落實疫情防控責任這六項要求，高度重視疫情防控工作，舉一反三，堅決守住“大門”、管好“小門”，全力筑牢“外防輸入、內(nèi)防反彈”防線。
企業(yè)員工安全生產(chǎn)的心得體會篇六
5月12日，是我國第十二個全國防災減災日，這個日子在今年顯得尤為不尋常。面對新冠肺炎疫情，全國上下攜手抗疫、眾志成城，展現(xiàn)出了中國力量、中國精神、中國效率。中華民族從苦難中奮起，民族精神亦是在一次次磨難中得以升華。提升應急能力，是永恒的課題。只有堅持以人民為中心的發(fā)展思想，以防為主、防救結合，筑牢防災減災救災的人民防線，才能編織起守護全社會的安全網(wǎng)，維護好人民生命財產(chǎn)安全。
構建“五化”應急反應機制。在突發(fā)自然災害或安全生產(chǎn)事故面前，需要有一套靈敏化、科學化、專業(yè)化、智能化、精細化的應急反應機制，也需要一支強大的救援隊伍和各行業(yè)、各部門之間的互相配合。要強化應急反應的時效性，當有突發(fā)事件發(fā)生時要在最短的時間內(nèi)反映到?jīng)Q策部門，打破影響信息傳遞的體制機制障礙;要尊重科學、依靠科學，充分利用互聯(lián)網(wǎng)、大數(shù)據(jù)等現(xiàn)代技術，將科技應用到防災減災救災全過程;要建設專業(yè)應急管理隊伍，加大專業(yè)知識培訓力度，注重實戰(zhàn)演練，突出綜合要素，加強實戰(zhàn)模擬，力求將“精準”貫穿于監(jiān)測、判斷以及救援實施全過程、全方面。
始終把人民生命財產(chǎn)安全放在“第一位”。民生是最大的經(jīng)濟，民心是最大的政治。新中國成立以來所經(jīng)歷的每次災害，黨和政府都是把保護好人民生命財產(chǎn)安全放在首位，一貫堅持以人為本，將災害帶來的損失降到最低。習近平總書記對每一次重大災情所作的指示批示中，“全力救人”始終是最緊迫、最重要的工作要求，反映出我們黨以人民為中心的發(fā)展思想，是我們黨根本宗旨、執(zhí)政理念的具體體現(xiàn)。要堅決克服麻痹大意思想，將困難估計得更充分一些，將準備做得更充足一些，及時發(fā)現(xiàn)和消除各種安全隱患，做到防患于未然，盡全力于已然，切實保障人民群眾生命財產(chǎn)安全。
“二路”并行，以防為主、防救結合。災害無情人有情。人類無法有效阻止自然災害的發(fā)生，但在自然災害面前，可以有積極的擔當與作為，盡可能地避免災害帶來更大的傷害。要注重從源頭上防止災害的產(chǎn)生，牢固樹立人與自然和諧共生的理念，自覺處理好人與自然的關系，堅決杜絕人為產(chǎn)生的自然“災害性報復”。要增強責任意識，將防災減災救災責任落實到部門、人頭，建設好防災減災工程，建立起高效科學的災害防治體系，提高災害監(jiān)測預警、風險防范、抗災救災能力。要大力加強公益宣傳，普及安全知識，常態(tài)化開展各種應急演練，提高人民群眾安全意識、增強自救能力，做到人人懂防范、人人懂自救。
企業(yè)員工安全生產(chǎn)的心得體會篇七
上小學四年級時，我對電產(chǎn)生了無限的好奇。一個星期天的上午，我瞞著家人和一個小伙伴想偷偷地改裝家中的電燈線路，但當時的我們還不知道改裝線路前應該先把閘刀拉下來切斷電源，只好利用停電的機會冒險進行。當我用小刀把電線的絕緣層割破正要連接導線時，我的伙伴一下子把我拽了回來，一抬頭我才發(fā)現(xiàn)頭頂?shù)臒襞萘亮?當時我的心嘣嘣地跳著，好險啊，幸虧他發(fā)現(xiàn)的及時，才使我免受了一次被電擊倒的危險，這件事后來被家人狠狠地訓斥了一頓，但當時的我還未意識到什么是真正的冒險。參加工作以后，親眼見過因違章操作而被電死的人和旁邊哭得死去活來的親屬時，我才真正意識到，違章冒險就是在拿自己的生命開玩笑?，F(xiàn)在那刻骨銘心的一刻還深深地印在我的腦海中，如今我的一生都在感謝那位曾救過我一命的小伙伴，感謝他在關鍵時刻拽了我一把，那一把把我從死神的邊緣拉了回來，也把我從無知幼稚的冒險中拉了出來。從此，不管干什么事，我都首先考慮安全。因為安全不是一句空洞的口號，而是關系一個人的生與死，一個家庭的圓滿與殘破，關系到一個社會的溫馨與悲切的大事。
從我童年時的那次冒險可以看出，事故的發(fā)生是因為人的不安全行為和物的不安全狀態(tài)同時存在且通過加害物體導致的，如果把人的不安全行為稱為“違章”，把物的不安全狀態(tài)稱為“隱患”，那么“違章”一旦遇到“隱患”，必然會導致事故的發(fā)生，但如果消除事故鏈中的任何一個因素，就能防止事故的發(fā)生。美國的海因里希統(tǒng)計分析55萬起事故結果表明，每發(fā)生一起重大事故前，平均發(fā)生過29起輕傷和300起無傷害事故，這就表明造成人身傷害事故之前，有多起輕傷和未遂事故是最普遍的，因此預防事故的著眼點不是傷害事故，更不是死亡事故，而是無傷害事故，即事故前兆。只有盡早盡多地發(fā)現(xiàn)事故前兆，并加以控制，未雨綢繆，防患于未然，才能最大限度地減少事故的發(fā)生。當然，企業(yè)用于安全和勞動保護方面的投資，多數(shù)不能取得立竿見影的效果，但安全不存在“亡羊補牢”之說，更不存在“幸運”之論。同志們，講安全沒有過頭，因為一個小小的隱患常常就是成千上萬元的損失;講安全也沒有終點，因為一次小小的違章操作就會導致一個血淋淋的事故。在我們中國有一個非常吉祥也非常誘人的成語叫做“五福臨門”，到底什么是“五?！蹦?第一福是長壽，第二福是富貴，第三福是康寧，第四福是好德，第五福是善終。這五福加起來呀，就是我們每個老百姓心中永遠向往的最美好境界。然而這一切都是由生命的安全作為載體的。四分場的一個電工師傅在退休前愛惜地撫摸著用了近十年的安全帶說：“這根安全帶呀很結實，它的一頭系著我，另一頭系著一個幸福的家?！彼园踩且粋€永恒的話題，誰看重它，幸福就會與誰相伴;誰鄙視它，誰就會跌進痛苦的深淵。
我們廠曾經(jīng)編寫過一部叫做《傷亡事故警示錄》的小冊子，雖然只有薄薄的一小本，卻記載了__廠歷史上所有的重大傷亡事故。時間從建場初期因條件簡陋中暑死亡到現(xiàn)在因電擊致死，死亡事故的性質從自然雷擊到違章操作，死亡的人員從臨近退休的老人到風華正茂的青年，這本小冊子是__廠建場四十多年來，人與自然艱苦抗爭的一部血淚史。廠現(xiàn)在所使用的幾十種安全管理制度，如《__廠防雷電安全管理制度》、《安全例會制度》、《特工種管理制度》等就是從以前這些血淋淋的事故中凝煉出來的。過去人們的鮮血都已經(jīng)流了，今天的我們還有什么理由不去好好地珍惜呢?有一句話說得好：既然你想幸福地活著，就沒有理由漠視安全。創(chuàng)千日安全生產(chǎn)不易，造長久萬家燈火更難。為了創(chuàng)造一個和諧安全的工作環(huán)境，廠堅持用系統(tǒng)的思路、創(chuàng)新的觀點來對待安全工作，努力在企業(yè)內(nèi)塑造安全文化。從去年開始，發(fā)動了“安全生產(chǎn)正計時”活動，提出了“安全生產(chǎn)是條射線，只有起點沒有終點”的口號，把別人的事故當成自己的教訓，把過去的事故當成現(xiàn)在的隱患，構筑了全員、全方位的安全思想防線。截止今天，我們廠己經(jīng)實現(xiàn)安全生產(chǎn)511天，保持了長期安全生產(chǎn)的最好記錄。
今年春天以來，在我們國家流行的非典型性肺炎給我們帶來了不少恐慌，sars病毒是隱蔽的，我們用肉眼看不見它，但它的對手——我們卻是光明的，我們所組成的是一個曾經(jīng)遭受過多次溫疫災難的民族，是一個產(chǎn)生過張仲景和華佗的民族，是一個從千百萬個漢字中提煉出“萬眾一心，眾志成城”的民族。如今的“非典”再也不像以前那么肆虐了。安全事故也像sars病毒一樣，我們無法判斷它發(fā)生的準確地點和時刻，而且很多傷亡事故從發(fā)生到結束的速度很快，人們不可能在很短的時間內(nèi)作出反應，但這并不是說事故是不能預防的，因為我們的國家有對人民的安危時時感到“揪心”的新一代領導集體，有去年剛剛頒布的《安全生產(chǎn)法》，有千千萬萬個向往平安和幸福的人民，我們的國家正在一天天變得富足和安寧。
安全是什么?安全是涉及生命最直觀的詞語。安全無時不在我們身邊，但千萬不要輕視安全，安全是我們企業(yè)的生命命脈，安全更是我們?nèi)松拇浴０踩皇菕煸谧爝叺目谔?，更不是懸于醒目處的標語，安全是企業(yè)實實在在的效益，與個人生活、工作的每個細節(jié)緊密聯(lián)系。
人的生命只有一次，每一個人都想笑語長在，每一個家庭都愿幸福美滿，每一個企業(yè)都愿興旺發(fā)達，然而這一切都離不開安全，安全是企業(yè)發(fā)展的永恒主題，是我們路橋企業(yè)的天字號大事。
責任重于山，許多安全事故的發(fā)生，并不在于制度的缺失，而是在于責任意識的淡薄，在于管理安全工作的不到位，將責任落實到工作，可謂是切中要害。多數(shù)施工工人對沒有進行安全生產(chǎn)培訓及沒有簽訂用工合同不以為然;不少民工在沒有采取任何保護措施下進行高空作業(yè);還有一些人們無視工地外圍的警示牌，徑直走進施工區(qū)….這一幕幕令人心驚肉跳的場面，他們自己卻早已習以為常。他們也許覺得戴安全帽、系安全帶這類小事沒有必要，殊不知正因為這些細節(jié)上的省事，最終讓他們悔憾終生。
針對存在責任真空的問題，我們要做到安全生產(chǎn)，落實為主。要將責任落實全方位融入安全生產(chǎn)在中，以責任落實推動安全生產(chǎn)工作落實，以安全生產(chǎn)落實、風險控制到位體現(xiàn)責任制的落實，通過責任落實保安全，確保企業(yè)安全穩(wěn)定的局面。安全責任重在落實，應著力完善安全生產(chǎn)責任制，保障安全生產(chǎn)責任傳遞到崗、落實到每一個人，同時，努力提高人員的安全意識和技能，深化安全生產(chǎn)思想保障工作。
落實好安全生產(chǎn)的各項工作，必須要有嚴謹細致務實的工作作風?！疤煜麓笫卤刈鲇诩殹保鋵嵲谟诩毠?jié)、細節(jié)決定成敗。安全生產(chǎn)是人命關天的“天”字號工程，更要我們工作中細致入微。要居安思“微”，在細微之處，在每一個細小的環(huán)節(jié)，多想多查，看還有沒有“漏洞”、還有沒有不到位的地方，哪怕是員工的一個意念。絕不能大而化之、粗枝大葉。這就要求我們一定要大處著眼，小處著手，抓到生產(chǎn)中每一個細小的環(huán)節(jié)，抓到員工頭腦中。
在各個建筑單位單位隨處可見“安全生產(chǎn)大于天”的標語口號，由此可見安全發(fā)展對于一個項目的重要性，然而在生產(chǎn)中仍有許多都是人為的責任事故，究其原因是由于麻痹大意思想的泛濫，不把細小環(huán)節(jié)當回事。一個小小違規(guī)操作行為表面上看微不足道，但實際上卻蘊藏著巨大的危機。
千里之堤毀于蟻穴。一點疏忽，一點大意往往是一起重特大安全生產(chǎn)事故的起因。黑龍江哈五公路擴建工程“八死兩傷”事故還在人們的議論中，京滬高鐵墜落“三死一傷”事故還在刺激著人們的神經(jīng)……這每一啟安全事故的發(fā)生對于我們來說都是一個預警和提醒。
生命只有一次，不能自欺欺人的在鋪滿火藥的鮮花草坪上過那僥幸的生活。安全工作無小事，安全工作只有起點沒有終點。讓我們抓好安全生產(chǎn)工作的落實，來扼殺百分之一的大意，千分之一的僥幸，萬分之一的偶然。
企業(yè)員工安全生產(chǎn)的心得體會篇八
在改革開放、建設和諧社會的今天，企業(yè)安全生產(chǎn)顯得越來越重要。為實現(xiàn)企業(yè)可持續(xù)安全發(fā)展，有多種途徑：一是大力提高科學技術水平，建設本質安全型企業(yè)；二是規(guī)范“法治”，促進安全生產(chǎn)，落實企業(yè)安全生產(chǎn)主體責任；三是細化各級政府部門的監(jiān)管職責，強化監(jiān)管，發(fā)揮協(xié)會紐帶服務作用；四是加強安全培訓，強化企業(yè)主要負責人、安全管理人員及一線員工的安全素質與責任意識，保障安全生產(chǎn)。本文主要是從如何落實企業(yè)安全生產(chǎn)主體責任方面闡述，進而全面提升建筑施工企業(yè)安全生產(chǎn)素質。
主體責任措施
隨著我國社會主義經(jīng)濟的高速發(fā)展，人民物質生活水平極大豐富，對“安全工作、體面生活”的要求越來越強烈；而要實現(xiàn)這個需求，必須實現(xiàn)各行業(yè)的安全生產(chǎn)。但近幾年我國的安全生產(chǎn)形勢卻不容樂觀。雖然國家陸續(xù)出臺了很多關于安全生產(chǎn)的法律法規(guī)，也強化了政府各級部門的監(jiān)管職責，并加大了各級人員的責任追究力度，加大了對傷亡職工的賠償力度，但安全生產(chǎn)形勢仍然沒有得到根本好轉。我作為一名基層安全管理人員，通過對部分企業(yè)事故的的調查了解，我發(fā)現(xiàn)，絕大多數(shù)都是由于企業(yè)的安全生產(chǎn)主體責任不明確，落實不平衡，一些企業(yè)在經(jīng)濟回升，向好的情況發(fā)展下，盲目追求經(jīng)濟效益，安全生產(chǎn)主體責任落實形多于實，因此，落實企業(yè)安全生產(chǎn)主體責任對安全生產(chǎn)至關重要，我們必須采取各種措施狠抓落實，才能使企業(yè)實現(xiàn)安全生產(chǎn)。就施工企業(yè)在切實落實安全生產(chǎn)主體責任方面還存在著不少問題。
在有些企業(yè)中，作為企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營活動的領導者、組織者、決策者的企業(yè)主要負責人偏重經(jīng)濟效益，對安全生產(chǎn)所產(chǎn)生的社會效益認識不足、重視不夠，重生產(chǎn)輕安全，重利潤輕安全投入，把安全與生產(chǎn)對立起來，這是目前企業(yè)在落實安全生產(chǎn)主體責任方面存在的最根本的問題。
許多企業(yè)只從短期經(jīng)濟利益考慮，安全投入不足，使企業(yè)的安全生產(chǎn)工作無法正常開展，如安全防護設施不完善、生產(chǎn)設備陳舊老化、本質安全度低等現(xiàn)象仍在不少企業(yè)普遍存在。
基礎不牢，地動山搖。從這幾年發(fā)生的安全生產(chǎn)死亡事故中我們發(fā)現(xiàn)，不少企業(yè)的安全管理基礎工作仍然有很多的欠缺。安全管理人員配備不到位、安全管理機構形同虛設，安全生產(chǎn)規(guī)章制度缺乏落實等，這些安全管理上的缺陷導致了企業(yè)員工的三級安全培訓流于形式、職工違章作業(yè)現(xiàn)象時有發(fā)生。大量的事故案例表明，企業(yè)只有抓好安全基礎管理工作，才能真正步入安全發(fā)展的正軌，如某單位工業(yè)廠房施工，因樓梯臨邊防護不到位，現(xiàn)場安全管理人員已發(fā)現(xiàn)隱患，但未執(zhí)著落實整改，一名施工人員從樓梯頂部橫頭處跌落身亡，血的教訓讓我們明白，安全無小事，安全管理貴在一份執(zhí)著，一份堅持。
安全生產(chǎn)，主體在企業(yè)，因此，落實企業(yè)安全生產(chǎn)主體責任是一個很重要的課題，那么，企業(yè)如何才能更好的落實安全生產(chǎn)主體責任呢？我總結了一下，具體應該做到以下五個方面。
建立完善的安全管理制度和安全操作規(guī)程是企業(yè)開展安全管理工作、規(guī)范職工安全行為的重要前提和保證。企業(yè)應該結合實際，進一步健全各項安全生產(chǎn)規(guī)章制度。在規(guī)章制度健全的同時，要建立相應的配套落實措施，加強檢查，嚴格考核，落實獎懲，確保各項規(guī)章制度的落實，提高企業(yè)的基礎管理水平。
企業(yè)要按照國家或行業(yè)安全標準規(guī)范要求，加大安全投入，添置、完善工作場所、生產(chǎn)設備、電氣裝置等方面的'安全防護設施，為職工提供一個安全的生產(chǎn)作業(yè)環(huán)境。嚴格執(zhí)行安全“三同時”制度，確保安全設施和主體工程同時設計、同時施工、同時投入生產(chǎn)使用，杜絕先天性隱患，從源頭上遏制各類事故的發(fā)生。同時要抓好企業(yè)的事故隱患排查治理，對發(fā)現(xiàn)的隱患及時進行整改，防患于未然。
（一）強化企業(yè)人員素質培訓。落實校企合作辦學、對口單招、訂單式培養(yǎng)等政策，大力培養(yǎng)企業(yè)專業(yè)技術人才。有條件的高危行業(yè)企業(yè)可通過興辦職業(yè)學校培養(yǎng)技術人才。結合本企業(yè)安全生產(chǎn)特點，制訂員工教育培訓計劃和實施方案，針對不同崗位人員落實培訓時間、培訓內(nèi)容、培訓機構、培訓費用，提高員工安全生產(chǎn)素質。
（二）加強安全技能培訓。企業(yè)安全生產(chǎn)管理人員必須按規(guī)定接受培訓并取得相應資格證書。加強新進人員崗前培訓工作，新員工上崗前、轉崗員工換崗前要進行崗位操作技能培訓，保證其具有本崗位安全操作、應急處置等知識和技能。特種作業(yè)人員必須取得特種作業(yè)操作資格證書方可上崗。
（三）強化風險防范教育。企業(yè)要推進安全生產(chǎn)法律法規(guī)的宣傳貫徹，做到安全宣傳教育日?；?。要及時分析和掌握安全生產(chǎn)工作的規(guī)律和特點，定期開展安全生產(chǎn)技術方法、事故案例及安全警示教育，普及安全生產(chǎn)基本知識和風險防范知識，提高員工安全風險辨析與防范能力。
（四）深入開展安全文化建設。注重企業(yè)安全文化在安全生產(chǎn)工作中的作用，把先進的安全文化融入到企業(yè)管理思想、管理理念、管理模式和管理方法之中，努力建設安全誠信企業(yè)。
企業(yè)要做到安全生產(chǎn)，涉及到人、機、料、法、環(huán)境和時間等多項因素，達到了這些要素的和諧統(tǒng)一和有效控制，就成為一種科學的管理方法和管理理念。目前國家安監(jiān)總局大力提倡開展的安全生產(chǎn)標準化建設，就是在特定的環(huán)境、特定的時間里，通過有效的制度和辦法，使人的行為與各種要素達到和諧統(tǒng)一，以確保安全。安監(jiān)局一直深入開展安全標準化創(chuàng)建工作，從從業(yè)人員基本條件、應急管理、主要負責人安全履職、專家安全檢查、“星級安全班組”創(chuàng)建等多方面進行了規(guī)范化指導，督促加大標準化建設力度，提高企業(yè)安全生產(chǎn)管理水平。
（一）加強應急管理。要針對重大危險源和可能突發(fā)的生產(chǎn)安全事故，制定相應的應急組織、應急隊伍、應急預案、應急資源、應急培訓教育、應急演練、應急救援等方案和應急管理辦法，并注重與社會應急組織體系相銜接。加強應急預案演練，及時分析查找應急預案及其執(zhí)行中存在的問題并有針對性地予以修改完善，防止因撤離不及時或救援不適當造成事故擴大。
（二）提高應急救援保障能力。特級、一級企業(yè)，應當依法建立專職或兼職人員組成的應急救援隊伍；不具備單獨建立專業(yè)應急救援隊伍的小型企業(yè)，除建立兼職應急救援隊伍外，還應當與鄰近建有專業(yè)救援隊伍的企業(yè)或單位簽訂救援協(xié)議，或者聯(lián)合建立專業(yè)應急救援隊伍。根據(jù)應急救援需要儲備一定數(shù)量的應急物資，為應急救援隊伍配備必要的應急救援器材、設備和裝備。
（三）做好事故報告和處置工作。事故發(fā)生后，要按照規(guī)定的報告時限、報告內(nèi)容、報告方式、報告對象等要求，及時、完整、客觀地報告事故，不得瞞報、漏報、謊報、遲報。發(fā)生事故的企業(yè)主要負責人必須堅守崗位，立即啟動事故應急救援預案，采取措施組織搶救，防止事故擴大，減少人員傷亡和財產(chǎn)損失。
（四）嚴肅事故調查處理。企業(yè)要認真組織或配合事故調查，妥善處理事故善后工作。對于事故調查報告提出的防范措施和整改意見，要認真吸取教訓，按要求及時整改，并把落實情況及時報告有關部門。
綜上所述，安全管理是施工企業(yè)管理的重要組成部分，是對施工現(xiàn)場人、材、機、法、環(huán)的綜合管理，是一種動態(tài)的管理，安全管理水平的高低，決定著企業(yè)的社會信譽和經(jīng)濟效益，企業(yè)只有堅持“安全第一，預防為主，綜合治理”的方針，樹立“安全是效益，安全是品牌”的意識，不斷強化企業(yè)安全生產(chǎn)主體責任，建立安全生產(chǎn)長效機制，推進安全生產(chǎn)管理體系建設，積極推行和應用國內(nèi)外先進的安全生產(chǎn)管理辦法，切實提高安全技術裝備水平，推進安全宣傳和教育培訓工作，不斷提高作業(yè)者的安全素質和業(yè)務水平，才能不斷的提高企業(yè)的安全生產(chǎn)管理，全面提升建筑施工企業(yè)安全生產(chǎn)素質。
企業(yè)員工安全生產(chǎn)的心得體會篇九
隨著社會不斷發(fā)展，企業(yè)的生產(chǎn)安全問題日益凸顯，職工安全生產(chǎn)意識的培養(yǎng)和提高也越來越重要。本文將結合筆者所在企業(yè)的實際情況，從職工角度出發(fā)，總結企業(yè)職工在安全生產(chǎn)方面的心得體會，以期在實踐中發(fā)現(xiàn)問題并探討對策，提高職工的安全意識和自我保護能力。
第二段：企業(yè)職工要具備的安全意識
在職工安全生產(chǎn)方面，最基本的是要強化安全意識。企業(yè)職工要深刻認識到安全生產(chǎn)的重要性，時時刻刻牢記安全第一的原則，保持警惕，防微杜漸。同時，應該把安全看作一種責任，不僅要保護好自己，還要關心他人的安全。比如，在實際生產(chǎn)中，互相提醒、互相幫助，及時發(fā)現(xiàn)并消除潛在的安全隱患。
第三段：企業(yè)職工應該掌握的安全知識
除了要具備安全意識外，企業(yè)職工還應該了解一些實用的安全知識，如崗位操作規(guī)程、緊急情況處理流程等。特別是在一些高風險的生產(chǎn)環(huán)境中，職工必須要全面掌握所涉及到的安全知識，以保證工作順利完成而不出現(xiàn)意外。比如，在化工生產(chǎn)過程中，要嚴格按照操作規(guī)程進行作業(yè)，清楚了解危險品的特性，以免發(fā)生意外；在高空作業(yè)中，要嚴格遵守防護措施，保證自身安全。
第四段：企業(yè)應該落實的安全管理措施
應該認識到企業(yè)在安全生產(chǎn)管理方面更起主要作用。企業(yè)在日常生產(chǎn)、管理過程中，必須強化安全意識，加強安全管理。可以從制定安全生產(chǎn)規(guī)章制度、安排安全培訓、建立安全管理團隊、改善安全生產(chǎn)環(huán)境等多個方面入手，加以落實。通過這一系列的措施，提高企業(yè)職工的安全意識，杜絕安全生產(chǎn)隱患，保障職工的安全。
第五段：企業(yè)職工安全講解的意義
在企業(yè)安全生產(chǎn)過程中，講解非常重要。企業(yè)可以利用職工安全講解的方式來普及安全知識，提高職工的安全意識和自我保護能力。同時，講解也能反映企業(yè)在安全生產(chǎn)方面的態(tài)度和管理水平，促進企業(yè)的安全文化建設，進一步提高職工的安全生產(chǎn)意識。因此，企業(yè)在開展職工安全講解時，要結合實際生產(chǎn)情況，有的放矢地開展，確保講解的內(nèi)容能夠真正落實到生產(chǎn)中去。
結尾：
綜上所述，企業(yè)職工在安全生產(chǎn)方面應當具備安全意識、安全知識，同時，企業(yè)應該制定完善的安全管理措施，以降低安全生產(chǎn)風險。企業(yè)還可以通過開展職工安全講解等活動，進一步提高職工的安全意識和自我保護能力。在實踐中，企業(yè)職工要不斷總結經(jīng)驗，不斷提高安全水平，為營造一個安全、和諧的生產(chǎn)環(huán)境而不懈努力。
企業(yè)員工安全生產(chǎn)的心得體會篇十
11月26日，鐵道部xx部長在全國鐵路運輸安全工作會議上所作的題為《規(guī)范新體制下安全管理，確保運輸安全穩(wěn)定為深入推進鐵路跨越式發(fā)展創(chuàng)造良好環(huán)境》的講話，從三個方面總結今年以來全路運輸安全工作，分析研究了新體制下運輸安全工作面臨的新情況和新矛盾，動員全路干部職工進一步統(tǒng)一思想，明確任務，學習推廣先進經(jīng)驗，加快規(guī)范新體制下的安全管理工作，確保運輸安全的穩(wěn)定，為深入推進鐵路跨越式發(fā)展創(chuàng)造良好環(huán)境。
通過對劉部長講話的學習，個人認為沒有一個安全穩(wěn)定的環(huán)境，什么事情都干不成。而要保持運輸安全的持續(xù)穩(wěn)定，當前最核心、最根本、最基礎的是認真學習領會各級領導的講話精神，集中精力、再鼓實勁，加快規(guī)范新體制下車間安全管理、勞動定額管理等工作。作為一名車間的專職管理干部一定要充分認識加快規(guī)范新體制下安全管理的極端重要性，進一步增強責任感、使命感，深入探索，開拓創(chuàng)新，實現(xiàn)車間管理工作的規(guī)范化、制度化，為車間提供穩(wěn)定的安全環(huán)境。
劉部長講話中明確指出，20xx年規(guī)范運輸安全管理的總體要求是：健全規(guī)章制度，強化專業(yè)管理，改進綜合服務，完善檢查監(jiān)督，提高站段能力，優(yōu)化干部隊伍，強化安全基礎，基本建立起適應新體制的運輸安全管理體系，實現(xiàn)運輸安全管理有序、高效，確保運輸安全穩(wěn)定。
因此，車間定額工作將圍繞段、車間20xx年的工作目標，集中精力，突出抓好車間勞動定額管理工作。
一是修改完善勞動定額管理制度。勞動定額管理制度是車間工資分配及安全管理的重要依據(jù)，具有法規(guī)約束力，對管理制度的修改完善要擺在重中之重的位置。對車間及工區(qū)《“輛單價”工資分配辦法》、《經(jīng)濟責任制考核辦法》、《職工內(nèi)部待崗辦法》、《一次性獎勵辦法》、《安全逐級負責制考核辦法》、《職工考勤管理辦法》、《定額報表、臺帳工作標準》、《車間汽車管理辦法》等管理制度和辦法的修訂，要全面把握車間、工區(qū)管理體制的特點，全面把握車間成立調整后資源配置、生產(chǎn)組織、勞動組織的變化，全面把握分配模式的發(fā)展要求，確保修訂后的管理制度科學嚴密，符合車間安全管理的實際。管理制度內(nèi)容的表述力求準確、清晰、完整，不能模糊不清和出現(xiàn)空白，制度與制度之間不能相互矛盾。要建立管理制度的動態(tài)修訂機制，根據(jù)運輸生產(chǎn)的變化和列檢車間的特點，及時調整制度、辦法的內(nèi)容。消除管理制度管理比較混亂的'現(xiàn)象，規(guī)范對管理制度的審核、發(fā)布，履行必要的民主管理程序，合理界定車間、工區(qū)的管理權限，明確管理的內(nèi)容，實現(xiàn)對管理制度的規(guī)范化。
二是規(guī)范工作秩序。要具體界定車間和工區(qū)之間在勞動定額及工資分配等綜合管理事項上的責權，建立清晰的管理界面。車間要加強對工區(qū)實際情況的了解，全面摸清人員結構、工資分配、定額管理等方面的現(xiàn)狀。建立規(guī)范的工作制度及標準，對工區(qū)的要求，職工關注的事情，辦理時限等要有明確規(guī)定，嚴格按制度執(zhí)行。簡化辦事程序，落實辦事責任，減少辦事環(huán)節(jié)，提高辦事效率，為工區(qū)及職工提供方便、快捷、高效的服務。
三是轉變工作作風。車間勞動定額工作要進一步提高工作效率和服務質量，關鍵是要轉變工作作風。要堅持為職工、為現(xiàn)場服務的意識，急工區(qū)之所急，想工區(qū)之所想，做工區(qū)之所需，克服小機關化作風，加強調查研究，傾聽工區(qū)及職工的意見，深入現(xiàn)場了解真實情況，及時解決實際問題，提高服務工作的針對性和實效性。破除傳統(tǒng)的思維方式，增強創(chuàng)新意識，發(fā)展優(yōu)質優(yōu)價分配激勵機制。
四是做好車間勞動組織整合的準備工作。車間布局調整后對勞動組織提出的新課題，按照有利于車間安全穩(wěn)定和提高勞動生產(chǎn)率的要求，對車間勞動力進行優(yōu)化配置，合理定員定崗，最大限度地滿足現(xiàn)場一線檢車員的數(shù)量，確保技檢時間、作業(yè)段位和檢車質量。
五是加強工區(qū)及班組的自控作用。車間要把加強工區(qū)及班組自控型管理作為提高車間管理能力的基礎工作來抓。要強化車間的管理力量，配強車間管理人員，關口前移、靠近現(xiàn)場，提高處理現(xiàn)場問題的能力。對工區(qū)、班組布局進行適當調整，完善班組管理制度，優(yōu)化班組長隊伍，提高班組長管理能力，調整充實自控型班組建設內(nèi)容，增強自控型班組建設的效果。
六是理順收入分配關系。收入分配問題是干部職工普遍關心的問題，也是事關職工隊伍穩(wěn)定的大事。車間要統(tǒng)籌考慮，保持職工隊伍穩(wěn)定，調動職工積極性。要對原各工區(qū)工資管理辦法進行統(tǒng)一規(guī)范，對工資制度各單元構成、各項工資標準、工區(qū)內(nèi)部獎勵及工班長津貼等項目和標準規(guī)范管理，指導工區(qū)規(guī)范內(nèi)部工資分配管理辦法，處理好執(zhí)行工資政策法規(guī)與搞活內(nèi)部分配的關系，消除不合理的因數(shù)，調動職工努力工作、多勞多得的積極性。
七是做好思想引導工作。針對干部職工對全員競爭上崗和工資分配的熱點問題，采取多種形式進行宣傳解釋，引導干部職工明辨是非，正確看待和理解，進一步增強對深化、搞好工資分配新機制的信心和決心。并要及時掌握職工思想動態(tài)，有針對性地做好深入細致的思想工作。
讓我們緊密團結在段黨委的周圍，進一步增強工作責任感和緊迫感，苦干實干拼命干，加快規(guī)范新體制下車間勞動定額管理工作，確保車間安全生產(chǎn)及職工隊伍穩(wěn)定，為“建設新江輛、再鑄新輝煌”作出新的貢獻。
安全生產(chǎn)認識到位、安全措施到位、安全生產(chǎn)技術交底到位、安全生產(chǎn)職責到位、安全生產(chǎn)教育培訓到位、安全生產(chǎn)管理人員到位、安全生產(chǎn)資金到位、安全生產(chǎn)檢查、整改、落實到位。
做一名合格的安全員”是我現(xiàn)行本職工作的追求目標，自肩負安全員這個重任以來，我始終保持清醒的頭腦，勤勤懇懇、踏踏實實的態(tài)度來對待我的工作。
人人事事保安全”即要求全體員工在生活、學習、工作中重視安全，做到
“不傷害他人，不傷害自己，不被別人傷害”，也特別要求每一個電力員工提高安全防范意識，嚴格執(zhí)行安全生產(chǎn)法律、法規(guī)，確保電力設備和電力職工的安全，還要準確地把握電力安全生產(chǎn)管理工作中的輕重緩急。安全生產(chǎn)管理者也應把“安全重于泰山”時時刻刻放在心上，樹立“居安思危”的憂患意識，把安全提到講政治的高度來認識。
安全就是效益”，這種觀點應根植于每個人的心中。首先武裝好自己，熟知熟會各項操作規(guī)程安全制度，認真學習安全有關法律法規(guī)；其次養(yǎng)成良好的安全操作習慣，杜絕習慣性違章，敢于同身邊的甚至是上級的不安全行為較真兒；勤于檢查，及時發(fā)現(xiàn)整改事故隱患。一線崗位安全隱患和死角多，習慣性違章較普遍，如果只在形式上講安全，應付檢查，那么即使是投入再大，付出再多，安全環(huán)境也不能得到本質改善，安全管理水平永遠不能得到本質提升！如果每位員工在每日的工作中相互監(jiān)督、相互提醒、相互檢查，查找漏洞和薄弱環(huán)節(jié)，防止不安全的因素存在，杜絕事故隱患，從小事做起，就能筑起安全大堤。無危則安，無損則全。安全就是人們在生活和生產(chǎn)過程中，生命得到保證，身體免于傷害，財產(chǎn)免于損失。
企業(yè)員工安全生產(chǎn)的心得體會篇十一
第一段：引入軍工企業(yè)安全生產(chǎn)的重要性（約200字）
軍工企業(yè)作為國家安全體系的重要組成部分，其安全生產(chǎn)工作的重要性不言而喻。高風險、高危險性的軍品研發(fā)和生產(chǎn)過程，一旦發(fā)生事故，不僅會造成人員傷亡和財產(chǎn)損失，更有可能對國家安全造成嚴重影響。因此，軍工企業(yè)必須高度重視安全生產(chǎn)工作，不斷總結經(jīng)驗，加強安全意識，確保安全生產(chǎn)的持續(xù)穩(wěn)定。
第二段：軍工企業(yè)安全管理的重要組成部分與心得（約300字）
軍工企業(yè)安全管理是確保安全生產(chǎn)的重要保障。首先，建立健全安全管理體系是關鍵。軍工企業(yè)應根據(jù)自身特點，制定一整套科學合理的安全制度和規(guī)范，使每個環(huán)節(jié)都有明確的責任和要求，確保生產(chǎn)過程中規(guī)范操作，減少隱患。其次，加強安全教育培訓是關鍵。軍工企業(yè)要注重工人、技術人員的安全教育培訓，提高他們的安全防范意識和應急處理能力，讓他們具備安全生產(chǎn)的相關知識和技能。最后，建立安全檢查和監(jiān)控機制。軍工企業(yè)應定期開展安全檢查，發(fā)現(xiàn)問題要及時整改，同時配備科學先進的安全監(jiān)控裝備，加強對生產(chǎn)過程的監(jiān)控，及時發(fā)現(xiàn)和解決安全隱患。
第三段：軍工企業(yè)安全生產(chǎn)的心得體會（約300字）
在實踐中，軍工企業(yè)需要不斷總結經(jīng)驗，并形成一系列的安全生產(chǎn)心得體會。首先，安全生產(chǎn)是全員參與的。每一個員工都應對自己的行為負責，要時刻注意安全隱患并采取相應措施進行預防。其次，安全設備要保持良好狀態(tài)。軍工企業(yè)要定期檢修、維護設備，確保設備的正常運行，避免由于設備故障引發(fā)的事故風險。再次，加強安全意識培養(yǎng)。通過開展安全文化建設活動，加強員工安全意識的培養(yǎng)，形成良好的安全氛圍，實現(xiàn)安全生產(chǎn)的目標。最后，持續(xù)改進安全管理體系。軍工企業(yè)要不斷完善安全管理體系，針對性地解決出現(xiàn)的問題和隱患，不斷提高安全管理水平，實現(xiàn)安全生產(chǎn)的不斷提升。
第四段：軍工企業(yè)安全生產(chǎn)的挑戰(zhàn)與對策（約200字）
軍工企業(yè)面臨著安全生產(chǎn)的諸多挑戰(zhàn)。首先，技術的不斷更新帶來了新的安全隱患。在軍工企業(yè)中，新技術、新材料的應用不斷涌現(xiàn)，但隨之而來的是新的安全問題。因此，軍工企業(yè)要及時跟進新技術的發(fā)展，加強對新技術的安全評估，研究解決方案，保證安全生產(chǎn)。其次，人員素質對安全生產(chǎn)的要求越來越高。軍工企業(yè)要重視員工的素質培養(yǎng)，提高員工的專業(yè)技能和安全防范意識，才能更好地適應安全生產(chǎn)的要求。最后，外部環(huán)境的不確定性也會對安全生產(chǎn)帶來挑戰(zhàn)。軍工企業(yè)要加強對外部環(huán)境的研究和預測，制定相應的措施和應對策略，確保安全生產(chǎn)的穩(wěn)定運行。
第五段：結語（約200字）
在軍工企業(yè)安全生產(chǎn)的過程中，我們深刻認識到安全生產(chǎn)是保障國家安全的重要基石。通過加強安全管理，總結經(jīng)驗，培養(yǎng)安全意識和應對能力，我們能夠更好地預防和避免安全事故的發(fā)生，為軍工企業(yè)的發(fā)展和國家安全的需要提供有力保障。同時，我們也要深入研究安全生產(chǎn)的挑戰(zhàn)和對策，提前預判和應對各種風險，確保安全生產(chǎn)的穩(wěn)定運行。只有不斷提高安全管理水平，才能保證軍工企業(yè)安全生產(chǎn)工作的順利開展，為國家安全事業(yè)作出更大貢獻。
企業(yè)員工安全生產(chǎn)的心得體會篇十二
對煤礦企業(yè)的基層工作產(chǎn)生了一些心得體會，已以文字書面形式提交礦委，好的企業(yè)不但要有好的基層工作者，更應該有好的礦委領導及好的決策層，以及好的煤礦安全生產(chǎn)監(jiān)督工作和安全基礎管理工作，同時還得有好的安全生產(chǎn)技術管理工作，下面將我自己的心得體會表白如下：
一、好的企業(yè)要有好的礦委領導及好的決策層。礦長和業(yè)主對煤礦安全生產(chǎn)負總責，作為煤礦企業(yè)的決策層和直接受益者，必須對煤礦安全生產(chǎn)負責，做到“執(zhí)行上級安全規(guī)定不打折，完善煤礦安全制度不走樣，狠抓全員培訓不放松，加大安全生產(chǎn)投入不欠賬，排查安全隱患、追究安全責任不手軟”。
負責貫徹執(zhí)行國家有關煤礦安全生產(chǎn)的方針、政策、法律法規(guī)及上級有關煤礦安全生產(chǎn)的指令和決定;負責建立完善安全生產(chǎn)管理機構;負責組織落實安全目標管理、安全生產(chǎn)檢查、安全隱患排查、安全獎懲兌現(xiàn)等各項規(guī)章制度;負責開展安全質量標準化活動。業(yè)主必須做到“三個到位”：一是安全思想認識到位。正確處理安全生產(chǎn)與經(jīng)濟效益的關系，要給煤礦安全工作人員講安全生產(chǎn)課，要定期不定期地到煤礦生產(chǎn)現(xiàn)場檢查安全生產(chǎn)工作措施的落實情況，切實抓好煤礦安全生產(chǎn)工作;二是安全制度措施要到位。不準隨意更換礦長，不準為安全副礦長分配安全生產(chǎn)以外的任務，不準下達超產(chǎn)指令;三是安全生產(chǎn)投入要到位。保證礦井現(xiàn)場管理設施設備、安全技術改造、安全技術培訓等方面的優(yōu)先投入。
二、全面加強煤礦安全生產(chǎn)監(jiān)督工作?！皣冶O(jiān)察、地方監(jiān)管、企業(yè)負責”是國務院確定的煤礦安全生產(chǎn)工作格局，煤礦企業(yè)內(nèi)部圍繞現(xiàn)場管理，實行三級責任、落實十項措施的工作制度，使煤礦企業(yè)安全生產(chǎn)自己負責的意識不斷增強，安全生產(chǎn)的工作制度不斷完善，安全生產(chǎn)的管理措施不斷推進。加強安全生產(chǎn)現(xiàn)場管理和隱患排查以及勞動組織用工培訓管理。
三、加強安全生產(chǎn)技術管理，提高煤礦安全基礎管理水平。加強安全生產(chǎn)技術管理是煤礦企業(yè)的一個重要環(huán)節(jié)，必須做到以下幾點事宜：一建立技術管理體系。企業(yè)法定代表人負責建立以技術負責人為首的技術管理體系，技術負責人對煤礦安全生產(chǎn)技術工作負責。礦井設立技術管理機構，配備采礦、通風、機電、地質及測量等專業(yè)技術人員。二加強技術基礎工作。技術負責人負責制定礦井災害預防計劃，加強礦井災害預防工作，嚴格按照規(guī)定繪制相關圖紙。對礦井地質情況、開采情況、周邊礦井采空區(qū)情況等要由技術人員定期進行分析，針對性的采取安全技術措施，并形成完整的技術基礎資料。三確保礦井生產(chǎn)系統(tǒng)完善可靠。
礦井和采區(qū)生產(chǎn)布局科學合理，回采工作面采用正規(guī)壁式采煤方法。四加強礦井“一通三防”的技術管理。技術負責人負責組織制定并落實“一通三防”專項措施，確保系統(tǒng)安全可靠。礦井每月必須制定風量分配計劃，嚴禁采掘工作面微風和無風作業(yè);對通風設施設專人看管和維護;配備足量的瓦斯檢查員;必須安裝瓦斯監(jiān)控系統(tǒng);掘進工作面實行“三專兩閉鎖”;切實落實綜合防滅火措施和落實綜合防塵措施。五加強礦井水害的防治管理。嚴格執(zhí)行“預測預報、有疑必探、先探后掘、先治后采”的水害防治十六字原則，落實“防、堵、疏、排、截”五項綜合治理措施。制定專項措施和配備設備、專業(yè)人員。六及時解決安全生產(chǎn)技術問題。每月組織一次技術分析會議，及時研究解決安全生產(chǎn)技術問題。重大安全隱患或技術難題，應采取有效的措施，確保安全生產(chǎn)。
企業(yè)安全生產(chǎn)培訓心得體會
企業(yè)員工安全生產(chǎn)的心得體會篇十三
生產(chǎn)工作不僅僅是為了創(chuàng)造一些好處，更是為了體現(xiàn)某些方面的價值，這只是生命存在的一個組成部分。但在創(chuàng)造這些附加值的同時，我們應該更加關注創(chuàng)造這些東西的前提。前提是什么？那就是安全。如果人們忽略了這個前提，那么一切都是浮云都是云煙。安全是1后面的各種是0，如果前面的1不存在，那么一切都是0。
安全絕不是標志，也不是口號。它是一個生活，一個幸福的家庭。人們可以對錯誤負責，但他們決不能為錯誤付出代價。他們沒有預測風險的能力，但他們應該有抵御風險的能力。抵御風險的能力從何而來，就是要密切關注平時的細節(jié)。
制度不是文字，也不是裝飾。沒有制度是不可氣的?？蓺獾氖怯兄贫?，不執(zhí)行或者執(zhí)行不好。什么是虛幻的東西？事故發(fā)生后我們不能吸收和總結。他們沒有那樣的時間和精力。預防比杜漸更重要！
以上是一點安全生產(chǎn)的想法和經(jīng)驗，不全面也很膚淺，但我相信你可以對未來的工作做一點警告。我也希望每個人都能快樂地工作，安全地回家。
企業(yè)員工安全生產(chǎn)的心得體會篇十四
第一段：引言（引出軍工企業(yè)安全生產(chǎn)的重要性）（200字左右）
軍工企業(yè)是國家安全與發(fā)展的重要支柱，對于軍工企業(yè)來說，安全生產(chǎn)是一項至關重要的工作。保持軍工企業(yè)的安全生產(chǎn)，不僅關系到員工的生命安全和健康，也關系到國家安全和軍事力量的發(fā)展。在安全生產(chǎn)工作中，軍工企業(yè)需堅持以人為本、預防為主的原則，不斷完善安全生產(chǎn)管理機制，加強安全教育培訓，推動安全文化建設，為軍工企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展提供有力保障。
第二段：加強安全意識，樹立安全文化（200字左右）
安全是企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營的基礎，也是員工們離不開的保護傘。為了加強安全意識，軍工企業(yè)應從領導層著手，樹立安全第一的理念，并將其貫穿于企業(yè)的各個環(huán)節(jié)中。同時，通過開展各類安全培訓和技能比賽，激發(fā)廣大員工的安全意識和責任意識，使他們養(yǎng)成安全工作的習慣和規(guī)范。更重要的是，要落實安全管理責任，建立嚴格的安全考核機制，督促各級管理人員和員工按照規(guī)定履行安全生產(chǎn)職責，樹立起全員參與、共同維護安全的良好氛圍。
第三段：加強隱患排查，建立完善的預警機制（200字左右）
軍工企業(yè)的安全生產(chǎn)工作中，隱患排查與預警機制是至關重要的環(huán)節(jié)。通過加強隱患排查工作，建立健全隱患排查制度和臺賬，提前發(fā)現(xiàn)、防范和消除各類安全隱患；同時，還應加強對設備設施的維護與檢修，及時處理設備設施的缺陷和故障，確保生產(chǎn)設備的安全可靠。此外，建立完善的安全預警機制也是必要的，通過引進領先的安全監(jiān)控設備和技術手段，及時掌握安全隱患的動態(tài)，提前預警，及時采取應對措施，有效防范和化解各類安全風險。
第四段：落實安全管理制度，加強內(nèi)部控制（200字左右）
建立健全的安全管理制度是軍工企業(yè)安全生產(chǎn)的基礎和前提。一方面，軍工企業(yè)需要制定安全生產(chǎn)管理制度，并將其納入企業(yè)的各項管理系統(tǒng)中，明確各級管理人員的安全管理職責，確保安全生產(chǎn)工作的有序進行。另一方面，還需要加強內(nèi)部控制，建立健全的安全檢查和審計機制，對安全生產(chǎn)工作進行定期檢查和評估。同時，通過加強內(nèi)部交流與學習，匯集各方智慧，共同尋求解決安全生產(chǎn)難題的有效途徑。
第五段：總結（200字左右）
軍工企業(yè)是國家的脊梁和中流砥柱，在國防建設中發(fā)揮著至關重要的作用。確保軍工企業(yè)的安全生產(chǎn)，既是企業(yè)的責任和義務，也是國家的要求和需要。通過加強安全意識，樹立安全文化，加強隱患排查與預警機制，落實安全管理制度，軍工企業(yè)將能夠做好安全生產(chǎn)工作，為軍事力量的發(fā)展提供有力的支持和保障。希望軍工企業(yè)繼續(xù)加強安全生產(chǎn)工作，以確保國家安全和軍事力量的發(fā)展為己任，為實現(xiàn)中國夢、強軍夢做出更大的貢獻。
企業(yè)員工安全生產(chǎn)的心得體會篇十五
安全生產(chǎn)是企業(yè)的生命線，也是企業(yè)可持續(xù)發(fā)展的基礎。各種事故和災害的發(fā)生都給企業(yè)帶來了巨大的負面影響，不僅會造成人員傷亡和財產(chǎn)損失，還會破壞企業(yè)的聲譽和形象。因此，為了保障員工的生命安全和公司的穩(wěn)定發(fā)展，企業(yè)必須高度重視安全生產(chǎn)，并總結出一套行之有效的心得體會。
第二段：建立完善的安全制度和管理體系
企業(yè)必須建立完善的安全制度和管理體系，確保安全生產(chǎn)得到有效的保障。首先，要制定詳細、具體的安全操作規(guī)程，明確員工在工作中的安全責任和操作流程。其次，要加強安全宣傳教育，提高員工的安全意識和緊急處理能力。最后，要不斷加強對生產(chǎn)設備和場所的檢查和維護，確保設備的正常運行和場所的安全環(huán)境。
第三段：培訓員工的安全技能和意識
企業(yè)必須為員工提供相關的安全培訓，提高員工的安全技能和意識。安全培訓可以包括日常操作的安全知識和技能，應急處理的步驟和方法，以及事故防范和應對的基本知識。通過不斷地培訓，員工不僅能掌握正確的操作方法，還能迅速應對各種突發(fā)情況，減少事故發(fā)生的可能性。
第四段：建立健全的安全報告和反饋機制
企業(yè)要建立健全的安全報告和反饋機制，及時收集和處理員工的安全問題和意見。首先，要鼓勵員工積極報告安全隱患和問題，確保問題能夠被及時發(fā)現(xiàn)和解決。其次，要建立安全事故的報告和處理程序，對事故進行及時調查和分析，總結經(jīng)驗教訓，避免類似事故再次發(fā)生。最后，要及時向員工反饋處理結果，增強員工的安全責任感和參與意識。
第五段：持續(xù)改進和創(chuàng)新
安全生產(chǎn)需要不斷改進和創(chuàng)新，以適應不斷變化的環(huán)境和需求。企業(yè)應該積極借鑒他人的經(jīng)驗，并對現(xiàn)有的安全制度和管理體系進行定期的評估和調整。同時，要關注新興的安全技術和裝備，引進先進的設備和工藝，提高生產(chǎn)過程中的安全性和穩(wěn)定性。只有持續(xù)改進和創(chuàng)新，企業(yè)才能更好地應對安全生產(chǎn)的挑戰(zhàn)，確保員工的生命安全和企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展。
總結：
企業(yè)主體安全生產(chǎn)心得體會需要包括建立完善的安全制度和管理體系、培訓員工的安全技能和意識、建立健全的安全報告和反饋機制以及持續(xù)改進和創(chuàng)新。通過這些措施，企業(yè)可以有效預防和應對各種安全隱患和風險，保障員工的生命安全和公司的穩(wěn)定發(fā)展。只有始終以人為本，將安全生產(chǎn)作為企業(yè)的首要任務，才能確保企業(yè)始終處于良好的安全生產(chǎn)狀態(tài)。
企業(yè)員工安全生產(chǎn)的心得體會篇十六
今天下午，全體教師在一年二班進行了消防安全培訓。通過這次學習，讓我深刻的認識到了消防安全的重要性和必要性，主要有以下幾點體會:
一、認清消防安全的重要性?；馂牡陌l(fā)生是現(xiàn)實生活中最常見的、最突出，也是危害最大的一種災難，所以我們要時刻提醒，警惕安全消防隱患與存在的問題和漏洞，牢固樹立“安全第一、預防為主”的思想，在消防安全中要警長鳴，做到居安思危，防患于未然。
二、加強消防常識的學習。災害無情，火更無情，當我們被困在火場內(nèi)生命受到威脅時，在等待消防救助的時間里，如果我們能利用保護自己的方式來為自己采取一些自救措施，那是非常必然的，利用一些物體和地形采取有效的辦法，讓被動變?yōu)橹鲃樱o自己生存和逃脫一些生機，要采取果斷的、有效的、必然的、靈活多變的辦法去為生存找到出口。在平時里要多掌握一些消防基本常識、基本消防要點，及時采取消防果斷措施，利用滅火器減少生命和財產(chǎn)損失。
通過這次學習培訓，讓我學到了很多，也收獲了很多。在以后的生活和工作中，我會不斷加強自我消防意識，不斷增強自己的安全意識感和使命感。
在國家級學校安全教育學習模塊中，聽了幾位教授和專家的講座后，收益很大。對安全方面的知識有了較大的提升，增強了對安全的防范意識。確實感到了做好安全工作責任的重大。
孩子是祖國的未來和希望。做好學生的安全工作，責任重大！有位教授說：教師是安全之魂，學生是安全之本，班級是安全之實，活動是事故之源。今后我校將把師生安全作為首要任務來抓：
1、構建學校安全工作的保障體系，全面落實安全工作責任制和事故責任追究制，保證學校安全工作規(guī)范有序地進行。
2、健全學校安全預警機制，制定突發(fā)事件應急預案，完善事故預防措施，及時排除安全隱患，不斷提高學校安全工作的管理水平。
3、建立校園周邊整治協(xié)調工作機制，維護校園及周邊環(huán)境安全。
4、加強安全宣傳教育培訓，提高師生安全意識和防護能力。
5、事故發(fā)生以后，啟動應急預案，對傷亡人員實施救治和責任追究。我校值周四處巡視檢查，發(fā)現(xiàn)不足及時反饋、改正。每天，每個班都定時檢查學生到校情況，及時上報人數(shù)。另外，我們還利用晨會、班會、廣播站進行安全教育和活動以提高學生的安全意識和掌握求生自救自護的本領。
只要學校的一切規(guī)制度都落到實處，學生懂得安全知識，有安全防范意識，并有一定的自救自護能力。我想，危險定會遠離我們。讓我們大家一起努力，為學生營造一個安全而美好的學習環(huán)境，讓他們能夠健康而茁壯的成長，使他們成為國家興旺和社會建設的棟梁之才。
企業(yè)員工安全生產(chǎn)的心得體會篇十七
20xx年x月x日，我院對全院職工進行安全生產(chǎn)知識培訓，大力宣揚“安全第一，預防為主，綜合治理”的安全方針。通過專家們深入淺出地講解，學員認真地學習了相關知識，學員們的安全理念、安全意識、風險防范能力與職業(yè)責任均得到了進一步加強，現(xiàn)將此次培訓的主要工作總結如下：
一、領導重視，組織健全，是安全生產(chǎn)知識培訓取得成功的保證。安全生產(chǎn)知識培訓作為落實我院年度安全會議精神，廣泛開展學習活動的一個重要組成部分，是提高員工素質確保安全目標實現(xiàn)的重要手段。院領導對培訓工作非常重視，專門在早會上強調了各部門責任，并制定了培訓方案和具體實施計劃，并與院各部門進行了協(xié)商溝通，同時要求院各部門、科室積極配合培訓工作的展開，督促各部門及全體職工參加培訓，責任到人，培訓過程嚴格按照計劃進行。有了領導的支持和合理的培訓計劃做基礎，整個培訓過程中，員工積極響應，培訓熱情很高。培訓主要由鎮(zhèn)安辦、醫(yī)療糾紛處置委員會等單位的專家負責。按照我院培訓要求，授課人認真編寫了相關教案，培訓采取集中培訓和討論結合的形式，員工培訓過程歷時半天，共有38名員工參加，基本實現(xiàn)了安全培訓率達到98%。
二、培訓內(nèi)容實在，形式多樣，突出結合安全意識、安全風險及醫(yī)療實際，這次培訓的教材以授課人根據(jù)公司要求編制的課案，針對工院實際情況，突出了醫(yī)療糾紛相關安全方面的內(nèi)容。同時收集整理了培訓知識手冊等書籍作為補充教材，對員工灌輸了先進的安全理念、介紹了應急救援機制的建立，傳授了防火救生的方法與策略、醫(yī)療糾紛的防范等等。在培訓授課中，授課人利用圖片，通過生動的畫面，詳細的介紹相關的法律法規(guī)，并結合一個個真實的案例，給員工分析事故原因，教育大家防患與未然，提高預防事故的意識和能力，減少或杜絕事故發(fā)生。
三、嚴格考核，獎懲分明 培訓過程中，安全生產(chǎn)和[理小組對職工進行了嚴格地考勤，這次培訓進行簽到、點名。培訓剛結束時再點名，防止與會人員半途退場。這次培訓和員工的績效掛鉤，并對出勤率的學員給予了加分獎勵。這次培訓到會的參加率達到98%，未發(fā)現(xiàn)人員半途退場。
四、深入調查，收集意見 在培訓過程中，及時就此次培訓的效果及我院安全方面的工作情況，在所有參加培訓人員中進行了現(xiàn)場提問，職工積極踴躍的提出了各自的看法和建議，安全生產(chǎn)小組對意見和建議進行了歸納總結。
通過此次培訓學習，員工在安全理念、安全意識、安全風險防范和職業(yè)責任四個方面有了很大的進步，通過活動的開展，加強了企業(yè)員工凝聚力和向心力，提高了員工的集體意識，培養(yǎng)了員工敬業(yè)愛崗的精神。
五、存在的問題和建議
本次培訓工作雖說做了一定的工作，取得了許多進步，但離我院的目標還有差距?？偨Y過去是為了更好的做好今天和明天的工作，在本次安全生產(chǎn)知識培訓工作中，主要存在的問題如下： 1、培訓的內(nèi)容在理論和實踐相結合上還有一定差距，更須加強實際操作的培訓。 2、培訓參與的人員不積極，培訓時間短，院部各科室班組長、職員及參與熱情不高，內(nèi)容形式還有待充實。 3、個別員工對培訓的意義認識不足，對培訓重視不夠。建議在今后的安全生產(chǎn)知識培訓中，增強對員工實際操作能力的培養(yǎng)，增強培訓工作和培訓內(nèi)容的針對性、實效性，強化培訓紀律要求。
安全生產(chǎn)培訓工作是一項長期、艱巨的任務，關系到我院穩(wěn)定健康的發(fā)展，任重而道遠，今后我們將持之以恒地進一步做好此項工作，使安全生產(chǎn)教育培訓工作再上新臺階。
企業(yè)員工安全生產(chǎn)的心得體會篇十八
人最寶貴的是生命。只有生命才會創(chuàng)造奇跡。沒有生命，一切無從談起。安全責任，就是生命的保護神!責任讓家庭寧靜安全、愛意盈盈!責任讓工作更有戰(zhàn)斗力和競爭力!責任讓社會平安穩(wěn)健發(fā)展!一句話：安全工作需要責任，責任讓美麗的生命健康永恒!讓我們手牽著手共建安全堡壘，肩并著肩共鑄鋼鐵長城!
安全系于責任，責任重于泰山。失去了責任，隨之而來的就是哭聲、是血淚，是家庭的破碎，是企業(yè)的泥潭，是社會無法承受之重。責任多一分，隱患少十分。讓我們一起，擔起責任，守護健康，呵護生命!
一個個悲情的瞬間、一聲聲哀痛的呼喚，像一塊塊寒冷的冰，撞擊著我們的眼球，刺激著我們的神經(jīng)，攪動著我們的心靈。我們嘗試讓安全領域的反面陰影擺脫正面光環(huán)的掩蓋，呈現(xiàn)于世人眼前，希望對人們形成一種記憶的刺激與強化，刺激人們對那些忽視安全事件的長久記憶，刺激人們對不可推卸的安全責任的重新認識。不管你在什么崗位，不管你從事什么工作，請看到事故的危害、平安的可貴。讓我們用責任，來呵護身邊每一個生命吧!
凡事都應遵循法規(guī)、準則，安全也不例外。幸福和痛苦，僅在一念之差，只緣于你觸碰了那本不該碰的“高壓線”。安全關乎你、我、他，任何一個環(huán)節(jié)的缺失，都有可能以你、以我、以他，甚至更多的無辜生命為代價，在崗一天，就要盡職一天。崗位上的一時疏忽，也許留給你的是一世的苦痛與不幸。
安全責任，重在落實。這八個字，除了帶給我沉甸甸的感覺之外，再無其它。
最近，一直在很費心思的琢磨：我們究竟應該如何進一步推進安全責任的落實;如何創(chuàng)新安全管理機制：如何做到結合實際，如何真正避免安全工作成為一頁泛黃的紙張。思考這些問題的目的很明確，就是為了安全。一切為了安全。
縱觀歷往，因為這樣或那樣的原因導致的安全事故，事后分析原因、總結經(jīng)驗、取得教訓，大多都是因為人的安全意識未到位、物的隱患未消除系列問題所致。事故發(fā)生的原因不管是什么，但都不是大家所愿的。
既然發(fā)現(xiàn)問題，就要想辦法解決問題，而不是放任問題而不顧，一味地追究責任，急于懲處責任人。對于已經(jīng)存在的事實，我們不能推諉卸責，相反地，應該理性面對，有所擔當，敢于擔負責任;遇到問題迎難而上解決問題，盡可能的將傷害減至最小范圍內(nèi)，盡最大努力將傷害和損失減至最小范圍內(nèi)。
不能低水平的重復。那么，對于事故的發(fā)生我們是否也可同樣做到如此，杜絕事故的頻發(fā)?
從以往發(fā)生的事故案例中，我們可以找出或者看到當下發(fā)生事故的身影。我們無法做到未卜先知，卻可以通過事后所總結的經(jīng)驗教訓，透過現(xiàn)象看本質，做到防微杜漸，確保我們?nèi)蘸蟛辉僦氐钙涓厕H。
安全問題要日日講、月月講、年年講、重復講，堅持用常態(tài)化的教育牢固人的安全意識，用鐵一般的制度保證安全弦緊繃，用刻不容緩地執(zhí)行保證安全責任的落實。
人最寶貴的是生命，生命對于每個人來說都只有一次，當我們有時聽到看到工作和生活中，一個又一個鮮活的生命因偶爾一次疏忽而瞬間消逝的時候，無不為他們感到惋惜。如果他們在工作是能注意一下，旁邊有誰提醒一下，也許，許多事故可以防范，悲劇就不會上演。然而，沒有也許，一次的疏忽將會讓你后悔終身。前車之鑒，后事之師。如果我們不能從這些慘痛的事故中吸取經(jīng)驗教訓，那么事故也許會在某天不期而遇。
責任重于山，許多安全事故的發(fā)生，并不在于制度的缺失，而是在于責任意識的淡薄，在于管理安全工作的不到位，將責任落實工作作為主題，可謂是切中要害。
安全責任重在落實，應著力完善安全責任制，保障安全責任傳遞到崗、落實到每一個人，同時，努力提高人員的安全意識和技能，加強對外協(xié)隊伍的管理，強化組織績效考核促進責任落實，深化安全思想保障工作。
總之，一切事故都可以預防，只要我們有強烈的安全意識，自覺地遵守各項規(guī)章制度，強化責任落實，對自己的安全責任做到心中有數(shù)，實時掌控，那么安全就一定有保證。
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