2022年拓展人員崗位職責(3篇)

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    拓展人員崗位職責篇一
    1.協(xié)助制定代理合作政策、標準及代理商年度開店指標;
    2.督促代理商履行合同并監(jiān)督代理商業(yè)務規(guī)范;
    3.協(xié)助制定制定渠道開發(fā)方案;
    4.開展渠道拓展工作;
    5.維護和處置代理、單體加盟合作關系;
    6.協(xié)助組建渠道開發(fā)團隊;
    7.高效完成領導交代的其他工作。
    任職要求:
    1.大專及以上學歷,2年以上渠道拓展經(jīng)驗;
    2.具備優(yōu)秀的商務談判能力;
    3.具備一定的業(yè)務人脈關系;
    4.高度的市場敏感度,較強的抗壓能力;
    5.良好的表達溝通及談判能力;
    6.有網(wǎng)咖、餐飲、酒店及相關服務行業(yè)優(yōu)先;
    7.有市場營銷相關培訓經(jīng)歷優(yōu)先;
    拓展人員崗位職責篇二
    職責:
    1、熟悉專利、商標、著作權(quán)等知識產(chǎn)權(quán)基礎知識,拓展渠道機構(gòu),推進渠道機構(gòu)的業(yè)務合作及戰(zhàn)略合作;
    2、收集反饋行業(yè)、市場信息,協(xié)助制定市場調(diào)研和產(chǎn)品工作方案并實施;
    3、持續(xù)輸出公司產(chǎn)品價值,向合作渠道機構(gòu)提供供應鏈相關金融產(chǎn)品的顧問及咨詢服務;
    4、負責建立客戶檔案,做好客戶維護、管理等工作;
    5、服從公司領導的安排,配合商務經(jīng)理完成本部門任務。
    任職要求:
    1、全日制大專以上學歷,有兩年以上的渠道開拓經(jīng)驗,對知識產(chǎn)權(quán)有基本的了解;
    2、形象氣質(zhì)佳,性格外向,有較強的溝通表達能力及服務意識,責任心強,能吃苦耐勞,富有團隊精神;
    3、熱愛銷售行業(yè),有明確的目標和成功的欲望,具有良好的自我個人管理、團隊協(xié)作精神;
    4、熟悉基本辦公軟件(如word、excel、ppt、pdf等);
    5、具備一定的市場分析及判斷能力,良好的客戶服務意識,較強的溝通能力及交際技巧,具有親和力;
    6、有駕照者優(yōu)先,能承受一定壓力。
    拓展人員崗位職責篇三
    職責:
    1、根據(jù)本部門業(yè)務拓展指標計劃、安排,完成相關工作。
    2、組織地面推廣活動、產(chǎn)品推廣和業(yè)務推介會。
    3、負責轄區(qū)內(nèi)客群渠道資源的開發(fā)。
    4、建立及維護客群關系。
    5、完成部門領導交代的其他工作內(nèi)容。
    任職資格:
    1、有業(yè)務拓展或銷售經(jīng)驗優(yōu)先。
    2、學習能力強,能夠快速的接受并適應新生事物。
    3、對口腔醫(yī)療行業(yè)有濃厚的興趣,具備很強的溝通能力。
    4、有較強的市場渠道開拓能力,能維護現(xiàn)有客戶及挖掘潛在客戶,有客戶資源者優(yōu)先。