報(bào)告應(yīng)該包括背景介紹、目的與意義、方法與過(guò)程、結(jié)果與分析以及結(jié)論與建議等要素。在撰寫(xiě)報(bào)告時(shí)，要注意避免主觀性和情感色彩的沖突。以下是一份經(jīng)過(guò)專業(yè)人士審校的報(bào)告樣本，供大家參考借鑒。
擬同意辭職的報(bào)告篇一
我很遺憾在這個(gè)時(shí)候向公司提出辭職申請(qǐng)，我來(lái)公司也3個(gè)多月了，對(duì)公司以人為本體恤下屬特別是對(duì)我們基層監(jiān)管員的照顧讓我頗為感動(dòng)，讓我一度有著找到了依靠的感覺(jué)，而今公司正值用人之際，業(yè)務(wù)發(fā)展迅速，但是由于個(gè)人方面的一些問(wèn)題，本人確實(shí)是不得已而為之，由此給公司帶來(lái)的不便還望能夠諒解！
我考慮在此遞交一封辭職報(bào)告之后的兩周內(nèi)離開(kāi)公司，這樣您將有時(shí)間尋找合適人選來(lái)填補(bǔ)因我離職而造成的空缺，同時(shí)我也能夠協(xié)助您對(duì)新人進(jìn)行入職培訓(xùn)，使他盡快熟悉工作。能為公司效力的日子不多了，我一定會(huì)站好自己最后一班崗，與新人做好交接工作，盡力讓項(xiàng)目做到平穩(wěn)過(guò)渡！
我很遺憾不能再為公司輝煌的明天貢獻(xiàn)自己的力量，我只有由衷的祝愿公司業(yè)績(jī)一路飆升！
敬禮！
申請(qǐng)人：
20__年__月__日
擬同意辭職的報(bào)告篇二
——讀《制造同意》有感
作為一名“叛逆的馬克思主義者”，burawoy在《制造同意——壟斷資本主義勞動(dòng)過(guò)程的變遷》一書(shū)中延續(xù)了與美國(guó)主流社會(huì)學(xué)觀點(diǎn)離經(jīng)叛道的立場(chǎng)，但仍堅(jiān)持的是他擅長(zhǎng)的質(zhì)性研究方法（他自稱是一名“生產(chǎn)中關(guān)系”的民族志研究者）。與所有的馬克思主義者一樣，burawoy在本書(shū)中同樣強(qiáng)調(diào)工作現(xiàn)場(chǎng)（workplace）和勞動(dòng)過(guò)程在塑造工人斗爭(zhēng)方面的中心地位，但是他指出，要重建馬克思主義的“勞動(dòng)過(guò)程理論”，那就必須考察勞動(dòng)生產(chǎn)過(guò)程怎樣不僅在客觀上，而且在主觀上塑造了工人階級(jí)。也就是說(shuō)，必須同時(shí)考察生產(chǎn)的經(jīng)濟(jì)因素，政治因素和意識(shí)形態(tài)因素。任何工作現(xiàn)場(chǎng)都表現(xiàn)為經(jīng)濟(jì)，政治與意識(shí)形態(tài)三個(gè)維度的統(tǒng)一（burawoy,1985）。
在社會(huì)學(xué)中，專門研究工人的勞動(dòng)生產(chǎn)過(guò)程的理論通常被稱為“勞動(dòng)過(guò)程理論”1。這項(xiàng)理論所關(guān)心的核心議題是：在一個(gè)具體的工作情境下會(huì)形成怎樣的控制和反抗？存在什么樣的權(quán)力運(yùn)作的機(jī)制和方法？形成這種權(quán)力關(guān)系的原因是什么？（聞翔，2007）該理論的源頭來(lái)自于馬克思《資本論》第一卷的“資本 1 沈原，“關(guān)系霸權(quán)”：對(duì)建筑工勞動(dòng)過(guò)程的一項(xiàng)研究 載于《市場(chǎng)，階級(jí)與社會(huì)：轉(zhuǎn)型社會(huì)學(xué)的關(guān)鍵議題》社會(huì)科學(xué)文獻(xiàn)出版社，2007，p194-270 主義的勞動(dòng)過(guò)程”這一經(jīng)典章節(jié)，以勞動(dòng)價(jià)值論為基礎(chǔ)闡述了資本主義勞動(dòng)生產(chǎn)過(guò)程的本質(zhì)就是攫取剩余價(jià)值，資本主義生產(chǎn)過(guò)程就是勞動(dòng)過(guò)程和價(jià)值增值過(guò)程的統(tǒng)一，其特點(diǎn)是：（1）勞動(dòng)者的勞動(dòng)屬于資本家；（2）勞動(dòng)產(chǎn)品歸資本家所有；（3）勞動(dòng)過(guò)程的目的是為了生產(chǎn)剩余價(jià)值。馬克思在《資本論》寫(xiě)道：
根據(jù)小麥的味道，我們嘗不出它是誰(shuí)種的，同樣，根據(jù)勞動(dòng)過(guò)程，我們看不出它是在什么條件下進(jìn)行的：是在奴隸監(jiān)工殘酷的皮鞭下，還是在資本家嚴(yán)酷的目光下；是在辛辛納圖斯耕種自己的幾畝土地的情況下，還是在野蠻人用石頭擊殺野獸的情況下2。
上述話語(yǔ)可以看出勞動(dòng)生產(chǎn)過(guò)程對(duì)資本家提出的難題：一方面，勞動(dòng)力的適應(yīng)性和潛力為資本家最大限度地獲取剩余價(jià)值提供了可能；另一方面，勞動(dòng)力的不確定性又給資本家愿望的實(shí)現(xiàn)帶來(lái)了巨大的挑戰(zhàn)3。隨著工業(yè)化程度的加深，工人同生產(chǎn)過(guò)程的分離使其更加失去自主性。首先是工人的客體化，“資本家把勞動(dòng)本身當(dāng)作活的酵母”4；其次是工人的去技能化（deskilling），“機(jī)器不是使工人擺脫勞動(dòng)，而是使工人的勞動(dòng)毫無(wú)內(nèi)容”5。因此，在馬克思看來(lái)，資本主義的勞動(dòng)過(guò)程是一個(gè)殘酷壓榨工人的過(guò)程，這種壓榨會(huì)促使工人聯(lián)合成巴黎公社那樣的“生產(chǎn)者的自治政府”來(lái)加以反抗。
這種理論為后人詬病的一點(diǎn)在于馬克思過(guò)于狹隘地看待技術(shù)的外部性以及片面夸大了“去技能化”的趨勢(shì)。因此，他的后繼者braverman在細(xì)化馬克思理論的努力中，提出“概念”（conception）和“執(zhí)行”（execution）的分離導(dǎo)致了工人勞動(dòng)能力的不斷“退化”（degradation），并認(rèn)為如friedman《工業(yè)與勞動(dòng)》中指出的泰勒制管理與責(zé)任自治管理策略，表面上看是對(duì)工人表示了一定的尊重，但實(shí)際上是通過(guò)分而化之弱化工人的群體抗?fàn)?。在braverman看來(lái)，戰(zhàn)后勞資關(guān)系的不斷發(fā)展恰恰是資本家對(duì)于工人控制不斷增強(qiáng)的過(guò)程。
馬克思和braverman的觀點(diǎn)都是從客觀組織層面來(lái)解析勞動(dòng)過(guò)程，作為一名“叛逆的馬克思主義者”，burawoy的批判最為尖銳，其觀點(diǎn)集中于批評(píng)前者的觀點(diǎn)限于客觀而忽略了勞動(dòng)的主觀因素，“為什么工人這么努力地工作”？工人 23 馬克思，《資本論》第1卷，北京：人民出版社，2004，p208 沈原，“關(guān)系霸權(quán)”：對(duì)建筑工勞動(dòng)過(guò)程的一項(xiàng)研究 載于《市場(chǎng)，階級(jí)與社會(huì)：轉(zhuǎn)型社會(huì)學(xué)的關(guān)鍵議題》社會(huì)科學(xué)文獻(xiàn)出版社，2007，p194-270 4馬克思，《資本論》第1卷，北京：人民出版社，2004，p216 5馬克思，《資本論》第1卷，北京：人民出版社，2004，p487 在工作現(xiàn)場(chǎng)形成的“同意”產(chǎn)生了生產(chǎn)中的“政治關(guān)系”（burawoy強(qiáng)調(diào)這區(qū)別于braverman的“經(jīng)濟(jì)關(guān)系”）。在第二章中burawoy這樣寫(xiě)道：
“趕工游戲”是burawoy在書(shū)中提到的“制造同意”的關(guān)鍵機(jī)制，體現(xiàn)了計(jì)件工資體系下增加收入的不同策略。
我們可以把超額看作是由操作工與調(diào)節(jié)工作條件的各種社會(huì)或非社會(huì)對(duì)象之間所經(jīng)歷的一系列階段所組成。游戲的規(guī)則被體驗(yàn)為一套外部強(qiáng)加的關(guān)系。超額的藝術(shù)在于巧妙地處理這些關(guān)系，以盡可能快的速度由一個(gè)階段進(jìn)展到下一個(gè)階段7。
“超額”是需要工人們合作完成的，操作工，設(shè)定工，檢驗(yàn)員及工頭都扮演著重要的角色。如某位設(shè)定工告訴burawoy：“在過(guò)去的日子里，大家彼此認(rèn)識(shí)。這是一個(gè)大家庭，所以叉車司機(jī)們總是試著幫助別人??現(xiàn)在每個(gè)人從一個(gè)工作到另一個(gè)工作調(diào)來(lái)調(diào)去，大家彼此都不怎么認(rèn)識(shí)，合作也少了?！?如果一名設(shè)定工缺乏合作精神，則會(huì)被操作工認(rèn)為是無(wú)用的（“他幾年前就死了”9）。
如果操作工干出廢品的話，檢驗(yàn)員也要為此負(fù)部分責(zé)任。操作工和檢驗(yàn)員可以相互牽制。當(dāng)檢驗(yàn)員要攔阻正在做一項(xiàng)重要工作但未能達(dá)到設(shè)計(jì)規(guī)格的操作工時(shí)，工頭會(huì)介入進(jìn)來(lái)，并勸說(shuō)檢驗(yàn)員放過(guò)這批零件。工人們?cè)谶@場(chǎng)游戲中關(guān)心如何通過(guò)“使詐”來(lái)獲得“小金庫(kù)”，并呼吁同事和管理層的協(xié)助和默許。
“那關(guān)他屁事，他不應(yīng)該去告發(fā)白班搭檔?！卑装啻顧n因提前完成一個(gè)計(jì)件 67 書(shū)p37-38 書(shū)p67 8 書(shū)p69 9 書(shū)p70 工作時(shí)故意不去打卡而被告發(fā)挨罵，他的同事這樣為他鳴不平。
機(jī)床，刀具等生產(chǎn)工具的改進(jìn)使生產(chǎn)更少受制于任意的停頓，但工資率也可能更加嚴(yán)格了。車間流行將工作分為“有油水”和“臟活”兩種類型，前者有著格外寬松的工資率而后者則有格外嚴(yán)格的工資率。
工頭在這場(chǎng)游戲中扮演著促進(jìn)者和仲裁者的角色，“你關(guān)照我，我也會(huì)關(guān)照你”，操作工會(huì)同意與他們的工頭合作，不過(guò)作為回報(bào)他們會(huì)期望他給與照顧。當(dāng)工資率很嚴(yán)格而且沒(méi)法超額時(shí)，車間的管理層在操作工與方法部門的對(duì)抗中經(jīng)常是站在操作工這邊的，聯(lián)合公司的操作工看起來(lái)對(duì)于車間主管的敵意和懷疑更少，在權(quán)威的工頭面前也顯得更加獨(dú)立。
當(dāng)超額已經(jīng)成為一種“樂(lè)子”的時(shí)候，burawoy發(fā)現(xiàn)了計(jì)件工資制在經(jīng)濟(jì)之外的價(jià)值：“超額游戲”可以“使工人不至于無(wú)聊”。在業(yè)已形成的“超額”文化中，個(gè)體是依據(jù)超額文化來(lái)彼此評(píng)價(jià)并評(píng)價(jià)他們自己的。這種文化也形塑了車間沖突的獨(dú)特模式。一方面，一旦工人被鎖定在一個(gè)固定的職位時(shí)，他們就容易為了求取跟好的報(bào)酬比率而與底層管理者、時(shí)效調(diào)查員、輔助員工之間產(chǎn)生沖突。另一方面，企業(yè)內(nèi)部的這種流通，在減輕了階層之間的縱向沖突時(shí)，往往卻制造出跟多的橫向的沖突。例如，操作員彼此之間，以及操作員與輔助員工之間的沖突同時(shí)都可能增加。
“為什么我要忙的屁滾尿流的？湯姆可以歇三天，公司還覺(jué)得他們是在懲罰他，但卻是我在這里累斷腰?！痹谶@個(gè)例子里，湯姆與公司之間的沖突被轉(zhuǎn)化為湯姆和拉里之間的怨恨?？傊?，計(jì)件工資制之于工人，利益十分明確，而正是這種利益，將工人吸納入一個(gè)超額文化系統(tǒng)，并產(chǎn)生一種對(duì)技術(shù)空洞化的勞動(dòng)過(guò)程的志愿性服從。
威廉.巴爾達(dá)穆斯在《效率與努力》一書(shū)中指出，工作現(xiàn)實(shí)（物質(zhì)條件，重復(fù)和慣例）引起了剝奪（損害，煩悶和疲倦），而剝奪造成了相對(duì)滿意（習(xí)慣，吸引或馴良，以及滿足）?！俺~游戲”正式因?yàn)闈M足了工人們的“相對(duì)需求”，因而再生產(chǎn)了“自發(fā)的奴役”（同意），也再生產(chǎn)了更多的物質(zhì)財(cái)富。加入一個(gè)包含了其他生產(chǎn)者（工人，工頭等）的游戲中，會(huì)在銘刻于勞動(dòng)過(guò)程中的社會(huì)控制關(guān)系形成默許。至此，“超額游戲”再不能簡(jiǎn)單地按照表面上達(dá)到更多收入這樣的目標(biāo)來(lái)理解。超額的報(bào)酬是按照直接與勞動(dòng)過(guò)程相關(guān)的因素——減少勞累，消磨時(shí)間，減輕厭倦等等——以及從勞動(dòng)過(guò)程中顯現(xiàn)出來(lái)的因素——在艱苦的工作中超額的社會(huì)的和心理上的報(bào)償感，以及搞砸一份有油水的工作而帶來(lái)的社會(huì)恥辱和心理挫敗——而界定的10。
擬同意辭職的報(bào)告篇三
尊敬的`高總：
在酒店里，領(lǐng)導(dǎo)們也對(duì)我十分的關(guān)心，從剛進(jìn)入酒店開(kāi)始，我就感受到從上至下的溫暖。因?yàn)槲沂蔷频昀锬挲g最小的，也從來(lái)沒(méi)有在這么大的集體里生活過(guò)，自然而然的，心里面就會(huì)產(chǎn)生一種被呵護(hù)的感覺(jué)。這是一種以前在集體里未曾有過(guò)的感覺(jué)，很溫馨，很自豪，而且它一直陪伴著我，直到我離開(kāi)……但這種感覺(jué)不會(huì)隨著我的離開(kāi)而走遠(yuǎn)，我想我永遠(yuǎn)也不會(huì)忘記，畢竟我曾經(jīng)生活在一個(gè)溫暖而又溫馨的集體里。
人往高處走，這句千古不變的名言似乎在什么時(shí)候都非常適用，但是對(duì)于我來(lái)說(shuō)，講這句話時(shí)，聲音是哽咽的，因?yàn)槲荫R上就要離開(kāi)我工作了三年多的酒店，離開(kāi)與我并肩工作了三年多時(shí)間的同事和關(guān)心我的領(lǐng)導(dǎo)們。當(dāng)我做出這個(gè)決定的時(shí)候，心中的波瀾久久不能平息。而在我把這個(gè)決定告訴您的時(shí)候，王總，您又是那樣的通情達(dá)理，不僅語(yǔ)重心長(zhǎng)地替我權(quán)衡利弊，分析情況，提醒我要做好家人的解釋工作，而且又在辦理手續(xù)方面給予我各種便利和一定的補(bǔ)償，我真的不知該說(shuō)什么才好。也許，千言萬(wàn)語(yǔ)也抵不過(guò)一句感謝，我想再對(duì)您說(shuō)一聲“謝謝您，王總”！
高總，在這里，祝愿您的事業(yè)能夠得到不斷的進(jìn)步，祝愿酒店在您的領(lǐng)導(dǎo)下蒸蒸日上，也真誠(chéng)的祝福您在未來(lái)的人生旅途中一帆風(fēng)順。
敬禮！
辭職人：xx
20xx年x月x日
擬同意辭職的報(bào)告篇四
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
您好!
首先我感到深深的抱歉，懷著及其復(fù)雜而愧疚的心情我寫(xiě)下這份，很遺憾自己在這個(gè)時(shí)候突然向公司提出辭職，純粹是出于個(gè)人的原因，不能在公司繼續(xù)發(fā)展!
非常感謝您這1個(gè)月來(lái)對(duì)我的培養(yǎng)和照顧，讓我從青澀的學(xué)生時(shí)代進(jìn)入到成熟的社會(huì)環(huán)境當(dāng)中，很榮幸能成為你的員工，接受你對(duì)我的栽培和磨練，我這輩子都忘不了你是我的第一位雇主。
曲指算來(lái)，我到公司已有1個(gè)月了，這1個(gè)月里，雖然我的工作并不是盡善盡美，但在公司同事們的幫扶、輔佐尤其是您的信任與支持下，我也要求自己盡心盡職，每一項(xiàng)工作都用了自己十二分的努力去對(duì)待。憑心而論，領(lǐng)導(dǎo)青睞器重，同事齊心融洽，這真的是我工作以來(lái)，所遇到最好的工作環(huán)境。
但是經(jīng)過(guò)內(nèi)心的掙扎和反復(fù)地思考后，我還是寫(xiě)了這封辭職申請(qǐng)書(shū)。
我要離開(kāi)公司了!離開(kāi)這個(gè)單位，離開(kāi)這些曾經(jīng)同甘共苦的同事，確實(shí)很舍不得，舍不得同事之間的那片真誠(chéng)和友善。但是我還是要決定離開(kāi)了，我懇請(qǐng)單位原諒我的離開(kāi)，批準(zhǔn)我的辭職申請(qǐng)書(shū)。
同時(shí)，我將會(huì)以我曾身為某某公司的一員而驕傲，能有機(jī)會(huì)在這里工作學(xué)習(xí)，不勝感激!衷心祝愿所有在某某辛勤工作的員工工作順利，事業(yè)有成!
敬禮!
辭職人：某某某
20某某年某月某日
擬同意辭職的報(bào)告篇五
其實(shí)法律規(guī)定員工準(zhǔn)備辭職時(shí)應(yīng)該寫(xiě)的不是辭職報(bào)告，而是辭職通知書(shū)，對(duì)于試員期的員工來(lái)說(shuō)，提前三天寫(xiě)就可以了，對(duì)于正式員工來(lái)說(shuō)，提前一個(gè)月寫(xiě)提交給領(lǐng)導(dǎo)就可以了，目的是提前通知用人單位，自己打算辭職，以便用人單位提前做好準(zhǔn)備，招聘新人來(lái)接替崗位，避免產(chǎn)生員工辭職，結(jié)果工作無(wú)法交接的情況，對(duì)于員工個(gè)人和單位來(lái)說(shuō)都是好的，好聚好散嘛，走了工作當(dāng)然要交接給他們，并適當(dāng)教其相關(guān)工作內(nèi)容和做法。
辭職通知書(shū)中，一般會(huì)注明填寫(xiě)時(shí)間，何時(shí)正式離開(kāi)公司，原因是什么，當(dāng)然這個(gè)原因不一定得是真實(shí)的原因，只要是合理的理由都可以的`，用人單位也不能因?yàn)槔碛刹怀浞侄芙^接受員工的辭職要求，這只是一張通知書(shū)，告訴用人單位，我準(zhǔn)備走了，你開(kāi)始招人代替我吧。
自離是一個(gè)不好的辦法，這是一個(gè)萬(wàn)不得已才實(shí)施的辦法，比如某個(gè)公司不遵守勞動(dòng)法，硬要求公司填寫(xiě)所謂的辭職申請(qǐng)表，領(lǐng)導(dǎo)不批就不讓辭，這是不正規(guī)的，于是大家沒(méi)辦法，才自離的，這個(gè)方法不好，因?yàn)楫?dāng)你去另一家公司的時(shí)候，他們會(huì)要求要離職證明，而自離意味著你拿不到離職證明，而且他們會(huì)向前一家公司打聽(tīng)你的行為和工作等各種情況，如果自離，無(wú)疑會(huì)對(duì)你的下一次求職帶來(lái)不利。況且一般正規(guī)的公司會(huì)按勞動(dòng)法走，不會(huì)強(qiáng)留人，所以還是提前寫(xiě)辭職通知書(shū)，交接工作，到期后，再拿好離職證明等離開(kāi)，做好有始有終才是最好的。
擬同意辭職的報(bào)告篇六
尊敬的xx總：
您好！我是懷著十分復(fù)雜的.心情寫(xiě)這封辭職信的，我是真心的不想向公司提出辭職。
自我xx年xx月xx日進(jìn)入“xxx”這個(gè)大家庭，轉(zhuǎn)眼間已經(jīng)一年多的時(shí)間了。在這不到一年半的時(shí)間里xxx讓我感受到了家的溫暖。
首先衷心的感謝xxxx總、xxxx總，你們就向家長(zhǎng)一樣對(duì)我關(guān)心、包容、信任、教導(dǎo)，支持與鼓勵(lì)，讓我在這一年多的時(shí)間里學(xué)會(huì)了很多新知識(shí)、新技能以及累積了寶貴的工作經(jīng)驗(yàn)，豐富充實(shí)了自己。感謝xxxx總、xxxx總給我提供了這么溫馨的“家”，讓我在這個(gè)大家庭里收獲了像xxx如同長(zhǎng)輩的同事，xxxx等等如同兄弟姐妹般的同仁，他們?cè)诠ぷ魃蠈?duì)我信賴、理解、幫助和大力支持，在生活上更是關(guān)愛(ài)有加。在這里也非常感激這些如親人般的同事們。
離開(kāi)這個(gè)家庭，離開(kāi)如親人般一起共事的同事，很舍不得，舍不得領(lǐng)導(dǎo)們的關(guān)心、信任，舍不得同事們無(wú)微不至的關(guān)愛(ài)與照顧，舍不得同事們?nèi)缧值芙忝冒愕那榱x，舍不得這熟悉的工作環(huán)境，心中有千千萬(wàn)萬(wàn)個(gè)舍不得。但因個(gè)人原因不得已得離開(kāi)這個(gè)家庭，做出這個(gè)決定我深表抱歉，還望xxxx總、xxxx總諒解。
在公司這段經(jīng)歷對(duì)我而言非常珍貴，將來(lái)無(wú)論什么時(shí)候，我都會(huì)為自己曾經(jīng)是“xxx人”而感到榮幸，我確信在xxx這段工作經(jīng)歷將是我職業(yè)生涯發(fā)展中相當(dāng)重要的一部分，感恩公司為我提供了這么好的一個(gè)平臺(tái)。在此衷心的對(duì)兩位領(lǐng)導(dǎo)說(shuō)聲“謝謝”。
再次對(duì)我的離職給公司帶來(lái)的不便表示抱歉，還希望公司能夠理解我的實(shí)際情況，對(duì)我的了辭職申請(qǐng)予以批準(zhǔn)！
最后祝：公司蓬勃發(fā)展、再創(chuàng)輝煌！
祝：xxxx總、xxxx總及所有同事身體健康、萬(wàn)事如意！
辭職人：xxx
20xx年x月x日
擬同意辭職的報(bào)告篇七
尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo)
首先感謝公司近段時(shí)間對(duì)我的信任和關(guān)照，給予了我一個(gè)發(fā)展的平臺(tái)，使我有了長(zhǎng)足的進(jìn)步。如今由于個(gè)人原因，無(wú)法為公司繼續(xù)服務(wù)，現(xiàn)在我正式向公司提出辭職申請(qǐng)，將于2011年12月31日離職，請(qǐng)公司做好相應(yīng)的安排，在此期間我一定站好最后一班崗，做好交接工作。對(duì)此為公司帶來(lái)的不便，我深感歉意。
望公司批準(zhǔn)，謝謝！
祝公司業(yè)績(jī)蒸蒸日上。
此致
敬禮！
尊敬的韓總：
作為一名在酒店工作了大半年的員工，我對(duì)酒店有著一種格外親切的感覺(jué)。每一個(gè)人在他年輕的時(shí)候，都有很多第一次，我當(dāng)然也不例外。
但這種感覺(jué)不會(huì)隨著我的離開(kāi)而走遠(yuǎn)，我想我永遠(yuǎn)也不會(huì)忘記，畢竟我曾經(jīng)生活在一個(gè)溫暖而又溫馨的集體里。韓總，還記得第一次跟您近距離接觸和認(rèn)識(shí)是在2011.3.16號(hào)。隨著時(shí)間的流逝，斗轉(zhuǎn)星移，您多年積累的工作經(jīng)驗(yàn)與個(gè)人才華也得到充分的施展。您是我們酒店的經(jīng)理。在我上班之前，制定了一系列的政策與方針，重新定位了酒店的經(jīng)營(yíng)策略，不斷地嘗試新的機(jī)制與獎(jiǎng)勵(lì)、分配辦法，力爭(zhēng)讓酒店的經(jīng)濟(jì)效益不斷邁上新高，也讓酒店員工的福利待遇如芝麻開(kāi)花一般節(jié)節(jié)高樊。，這才是為員工謀利益的舉動(dòng)，這才是一位被員工在心里面所認(rèn)可的經(jīng)理。
而我，作為這個(gè)集體的一份子，更加感覺(jué)到您對(duì)員工的關(guān)心與培養(yǎng)。您肯定想到，酒店要想在競(jìng)爭(zhēng)激烈的社會(huì)中立于不敗之地，人才的培養(yǎng)與發(fā)展是不可忽視的環(huán)節(jié)之一。由于我自身能力的不足，近期的工作讓我覺(jué)得力不從心，所以想公司提出了辭呈，忘領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)。
簽名：
尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo)：
您好！首先感謝您在百忙之中抽出時(shí)間閱讀我的辭職信。
我是懷著十分復(fù)雜的心情寫(xiě)這封辭職信的。自我進(jìn)入公司之后，由于您對(duì)我的關(guān)心、指導(dǎo)和信任，使我獲得了很多機(jī)遇和挑戰(zhàn)。經(jīng)過(guò)這段時(shí)間在公司的工作，我在原料采購(gòu)領(lǐng)域?qū)W到了很多知識(shí)，積累了一定的經(jīng)驗(yàn)，對(duì)此我深表感激。
由于我自身經(jīng)驗(yàn)的不足，近期的工作讓我覺(jué)得力不從心。為此，我進(jìn)行了長(zhǎng)時(shí)間的思考，覺(jué)得公司目前的工作安排和我自己之前做的職業(yè)規(guī)劃并不完全一致。
為了不因?yàn)槲覀€(gè)人的原因而影響公司的生產(chǎn)銷售進(jìn)度，經(jīng)過(guò)深思熟慮之后我決定辭去這份工作。我知道這個(gè)過(guò)程會(huì)給您帶來(lái)一定程度上的不便，對(duì)此我深表抱歉。
我會(huì)在這段時(shí)間里完成工作交接，以減少因我的離職而給公司帶來(lái)的不便。
為了盡量減少對(duì)現(xiàn)有工作造成的影響，我請(qǐng)求在公司的員工通訊錄上保留我的手機(jī)號(hào)碼1個(gè)月，在此期間，如果有同事對(duì)我以前的工作有任何疑問(wèn)，我將及時(shí)做出答復(fù)。
非常感謝您在這段時(shí)間里對(duì)我的教導(dǎo)和照顧。在公司的這段經(jīng)歷于我而言非常珍貴。將來(lái)無(wú)論什么時(shí)候，我都會(huì)為自己曾經(jīng)是公司的一員而感到榮幸。我確信在公司的這段工作經(jīng)歷將是我整個(gè)職業(yè)生涯發(fā)展中相當(dāng)重要的一部分。
祝公司領(lǐng)導(dǎo)和所有同事身體健康、工作順利！
再次對(duì)我的離職給公司帶來(lái)的不便表示抱歉，同時(shí)我也希望公司能夠理解我的實(shí)際情況，對(duì)我的申請(qǐng)予以考慮并批準(zhǔn)。
此致
敬禮
尊敬的x總經(jīng)理,x副總經(jīng)理:
謝謝
希望在201x年里，xx公司的業(yè)務(wù)蒸蒸日上，祝我的同事們?cè)谑聵I(yè)上獲得更大的成功
xxx
尊敬的xxx人事負(fù)責(zé)人：
首先無(wú)可非議的要鄭重感謝貴廠提供了近一個(gè)月的工作機(jī)會(huì)。
本人承諾的工期是一個(gè)月，因此在迫不得已要走之前必須留下一個(gè)條理清晰，言之有理的辭職信，交待提早離開(kāi)的原因。很簡(jiǎn)單的一個(gè)，意外。
我所經(jīng)歷的意外首先一個(gè)是工作分配方面，我是從來(lái)沒(méi)有一個(gè)當(dāng)搬運(yùn)的心理準(zhǔn)備，理所當(dāng)然的缺乏生理準(zhǔn)備；無(wú)論從多方面考慮，我都不是一個(gè)很適當(dāng)?shù)娜恕．?dāng)然具有慧眼的廠長(zhǎng)在開(kāi)始的幾天里就斷言我的諸多缺陷，比如說(shuō)不夠力。同在搬運(yùn)的都能一次性的搬起四個(gè)以上的花滿月，而我很遺憾的只能是一個(gè)；這樣的失敗，在幾個(gè)所謂的裝車高手看來(lái)顯得很不力，覺(jué)得人事部請(qǐng)來(lái)的是個(gè)垃圾，連搬五箱都不會(huì)。當(dāng)初被眾人奚落以及玩弄了一番，覺(jué)得特別無(wú)奈。不過(guò)很快就進(jìn)步了，現(xiàn)在大嶸華都能提六箱。不過(guò)這樣的進(jìn)步讓我覺(jué)得自己在很附庸和很弱智，唯一的證明就是原來(lái)自己原來(lái)也不缺乏做搬運(yùn)的資質(zhì)，也就是說(shuō)我也能搬。但我深諳如此的低俗的體力提升長(zhǎng)遠(yuǎn)來(lái)說(shuō)對(duì)自己并沒(méi)有怎樣大的好處，加上工作量巨大，與倉(cāng)管缺乏默契，沒(méi)有任何的工作經(jīng)驗(yàn)導(dǎo)致在工作過(guò)程當(dāng)中十分十分的被動(dòng)，經(jīng)常莫名其妙的受到倉(cāng)管的責(zé)備。適應(yīng)工作27日來(lái)，許多時(shí)候不能揣摩管理層的旨意，工作仍然時(shí)常碰釘。當(dāng)然的，當(dāng)中很重要的一個(gè)原因其實(shí)是很顯而易見(jiàn)的就是我的身體太不健壯，剛從學(xué)校走出來(lái)，經(jīng)過(guò)兩年高三的備試，正如某同事說(shuō)的不能勝任消耗大的體力勞動(dòng)，因此愈做愈礙手礙腳，懵懵懂懂。
另外的一個(gè)意外是本人讀書(shū)方面。由于錄取結(jié)果不理想，所錄取的學(xué)校通知書(shū)的到來(lái)，我必須馬上辭工，返校。
我很內(nèi)疚在工作期間有幾次遲上班的表現(xiàn)，由于起居交通等等原因，迫不得已。雖然現(xiàn)象在組內(nèi)很普遍，我依然深感歉意。另外與小組內(nèi)的人缺乏交流溝通，不很合群，工作十分消極。
但是可以肯定一點(diǎn)，那就是我很用心做，我有時(shí)候是不會(huì)做，而決非不愿意做；能搬五箱繁華錦秋月的，我絕對(duì)搬，但是我不行；所以有時(shí)候是一邊站著等有能者搬之。無(wú)可口非，我是很蠢。
我會(huì)承諾倘若再有機(jī)會(huì)的話，我會(huì)義不容辭回來(lái)工作。很快我就要回校，專心從事自己的網(wǎng)絡(luò)工作.
希望批準(zhǔn)我的辭請(qǐng)，我衷心感謝，衷心感謝。祝公司蒸蒸日上!祝各位領(lǐng)導(dǎo)同事工作愉快!
此致
敬禮！
唐海
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
我很遺憾自己在這個(gè)時(shí)候向公司正式提出辭職。
我自 年 月 日進(jìn)入xx-x股份有限公司， 年 月 日調(diào)入xx部門，至今已過(guò)半載，正是在這里我開(kāi)始踏上了社會(huì)，完成了個(gè)人人生中的一次重要轉(zhuǎn)變——從一個(gè)學(xué)生到社會(huì)人的轉(zhuǎn)變。
我也很清楚這時(shí)候向公司辭職于公司于自己都是一個(gè)考驗(yàn)，公司正值用人之際，公司項(xiàng)目的開(kāi)展，所有的前續(xù)工作在公司上下極力重視下一步步推進(jìn)。也正是考慮到公司今后推進(jìn)的合理性，本著對(duì)公司負(fù)責(zé)的態(tài)度，為了不讓公司因我而造成的決策失誤，我鄭重向公司提出辭職，望公司給予批準(zhǔn)。
祝公司項(xiàng)目推進(jìn)順利創(chuàng)造輝煌，祝公司的領(lǐng)導(dǎo)和同事們前程似錦鵬程萬(wàn)里!
此致
敬禮
辭職人簽名： 日期：?
敬愛(ài)的公司領(lǐng)導(dǎo)：???????????????????????????
您好！
我因?yàn)橹T多個(gè)人原因，經(jīng)過(guò)深刻冷靜的思考后，鄭重的向公司高層提出辭職要求。
首先，在貴公司工作的這幾個(gè)月以來(lái)，我收獲良多，在領(lǐng)導(dǎo)以及同事的幫助下使我掌握了很多非本專業(yè)的知識(shí)，開(kāi)闊了眼界，增長(zhǎng)了閱歷。
其次，公司的工作氣氛很好，同事們工作都很努力，領(lǐng)導(dǎo)也很體諒下屬。使我在公司感受到了家的溫暖。
無(wú)奈之下提出辭職，客觀原因是我家將遠(yuǎn)遷至xx市xx區(qū)，工作上班實(shí)在是不方便，每天將近1個(gè)半小時(shí)的路程，如果再遇到惡劣天氣以及交通堵塞，實(shí)在是很難保證上班的時(shí)間。而且如果加夜班、晚班，歸家路途也有諸多不便。除了客觀原因外，主觀原因則是我覺(jué)得自己的能力有限，對(duì)于劇本的寫(xiě)作掌握的似乎還不夠火候，我從事小說(shuō)、散文以及報(bào)導(dǎo)寫(xiě)作多年，可是對(duì)于劇本是首次嘗試，因此給公司造成的諸多不便還請(qǐng)諒解。也許是天資愚鈍，我對(duì)于公司的工作操作方式很難跟上節(jié)奏，因此為了不再給領(lǐng)導(dǎo)添加負(fù)擔(dān)與麻煩、拖同事們的后腿，我特此提出辭職。
最后，祝公司生意興隆，發(fā)展越來(lái)越好。??????????????
您的員工：xx-x??
日期：
尊敬的老板：
您好!首先，非常感謝您這半年來(lái)對(duì)我的信任和關(guān)照。?
這段時(shí)間，我認(rèn)真回顧了這半年來(lái)的工作情況，覺(jué)得來(lái)xx賓館工作是我的幸運(yùn)，一直以來(lái)我也非常珍惜這份工作，這半年多來(lái)老板對(duì)我的關(guān)心和教導(dǎo)讓我感激不盡。在xx賓館工作的半年多時(shí)間中，我學(xué)到很多東西，無(wú)論是交際方面還是做人方面都有了很大的改善，感謝老板對(duì)我的關(guān)心和培養(yǎng)，對(duì)于我此刻的離開(kāi)我只能表示深深的歉意。非常感激這份工作給予了我很好的鍛煉機(jī)會(huì)，但同時(shí)，我發(fā)覺(jué)自己從事這份工作心有余而力不足，長(zhǎng)時(shí)間的工作讓我有點(diǎn)吃不消。故我決定辭職，請(qǐng)您支持。
請(qǐng)您諒解我做出的決定。我將做到年底結(jié)束后離開(kāi)賓館，以便完成工作交接.我很遺憾不能為賓館輝煌的明天貢獻(xiàn)自己的力量。我只有衷心祝愿xx賓館的業(yè)績(jī)一路飆升!老板及各位同事工作順利!
此致
敬禮!
辭職人：???????
擬同意辭職的報(bào)告篇八
1、寫(xiě)報(bào)告，關(guān)于本科階段設(shè)置翻譯碩士的利弊，根據(jù)社會(huì)上兩種不同的意見(jiàn)，你以教育部的項(xiàng)目負(fù)責(zé)人的身份向教育部提出意見(jiàn)和建議。
2、以人大代表的身份，給人大報(bào)告鋼鐵廠的污染問(wèn)題，提出建議。
3、關(guān)于2008年9月20日深圳市龍崗區(qū)龍xxx區(qū)舞王俱樂(lè)部特大火災(zāi)的一篇文章，要求考生自選體材，寫(xiě)一篇深圳市人民政府提交給廣東省人民政府的匯報(bào)。
【模板一】
關(guān)于xxx的報(bào)告
xx市人民政府辦公室：
????（事由）?，F(xiàn)將有關(guān)情況匯報(bào)如下：
??????（敘述事實(shí)）
特此報(bào)告。
xxx 年月日
p17
【模板二】 建議性報(bào)告
關(guān)于鋼鐵廠污染嚴(yán)重的調(diào)查報(bào)告
市xxx會(huì)：
根據(jù)群眾舉報(bào)，我市南部地區(qū)新建鋼鐵廠污染嚴(yán)重。為了更好地履行人大代表職責(zé)，根據(jù)市人大12年工作監(jiān)督計(jì)劃，我們?nèi)蝗舜蟠韺?duì)群眾反映的鋼鐵廠污染問(wèn)題進(jìn)行了專項(xiàng)立案調(diào)查。經(jīng)過(guò)近一個(gè)月的深入調(diào)查研究，并請(qǐng)市環(huán)保局，氣象局、市投資管理委員會(huì)等政府相關(guān)部門和單位提供相關(guān)信息支持，完成了對(duì)鋼鐵廠污染調(diào)查報(bào)告（事由）。現(xiàn)報(bào)告如下：
一、基本情況（存在的問(wèn)題）
鋼鐵廠是市投資管理委員會(huì)的引進(jìn)臺(tái)灣投資于2002年6月建成，并當(dāng)月就開(kāi)工投產(chǎn)。工廠設(shè)計(jì)產(chǎn)能為年產(chǎn)30萬(wàn)噸鋼鐵，技術(shù)水平屬于當(dāng)時(shí)比較先進(jìn)水平。建成投產(chǎn)時(shí)，雖然考慮了環(huán)保要求，但是相關(guān)配套除硫設(shè)備等防治污染設(shè)備并未一并隨生產(chǎn)開(kāi)工運(yùn)行。市環(huán)保局雖多次進(jìn)行罰款和停產(chǎn)處罰，但是效果不佳。由于鋼鐵廠造成了空氣揚(yáng)塵、二氧化硫污染物排放，同時(shí)排泄的有毒物質(zhì)未經(jīng)處理，就排入河中，嚴(yán)重污染水源，對(duì)我空氣環(huán)境、市居民日常飲用水和工業(yè)用水造成了嚴(yán)重影響。經(jīng)調(diào)查，該企業(yè)已經(jīng)屬于落后淘汰企業(yè)。但是，由于種種原因，遲遲未能得到有效治理。
二、建議和改進(jìn)方案
1、鑒于鋼鐵廠已經(jīng)屬于淘汰關(guān)閉企業(yè)，建議多部委下達(dá)聯(lián)合通告，責(zé)令限期關(guān)閉；
3、考慮到鋼鐵廠員工較多，可以和人才市場(chǎng)聯(lián)系，提前安置好下崗職工。 以上調(diào)查報(bào)告，請(qǐng)xxx會(huì)審議。/ 以上報(bào)告，請(qǐng)審示。
xx市人大代表：xxx、xxx、xxx
20xx年xx月xx日
【模板三】 事故報(bào)告
關(guān)于2008年深圳舞王俱樂(lè)部“9·20”火災(zāi)事故的報(bào)告 廣東省人民政府：
2008年9月20日，我市龍崗區(qū)舞王俱樂(lè)部發(fā)生發(fā)生特大火災(zāi)事故。按照省委和省政府的要求，現(xiàn)針對(duì)發(fā)生“9·20”特大火災(zāi)事故，向省政府做該事故的工作通報(bào)。
一、火災(zāi)發(fā)生經(jīng)過(guò)及原因
２００８年９月２０日２２時(shí)４９分，位于我市龍崗區(qū)龍崗街道龍xxx區(qū)的舞王俱樂(lè)部發(fā)生火災(zāi)事故，截至９月２２日１２時(shí)，事故造成４３人死亡、５９人住院治療、６人留院察看。經(jīng)公安消防部門勘察分析，事故的直接原因?yàn)樵摼銟?lè)部演職人員使用自制禮花彈手槍發(fā)射禮花彈，引燃天花板的聚胺脂泡沫所致。
二、善后處理經(jīng)過(guò)
事故發(fā)生以后，按照省委、省政府的要求，深圳市政府立刻著手開(kāi)展善后處理工作。
（一）立即組織深圳市各大醫(yī)院搶救傷員，爭(zhēng)分奪秒，盡最大努力挽回生命，減少傷亡。
（二）要求龍崗區(qū)政府成立善后處理小組和工作組，24小時(shí)進(jìn)行賠付工作。
（三）穩(wěn)定遇難家屬的情緒，對(duì)遇難家屬進(jìn)行精神安撫，對(duì)于病人家屬提出的其他要求，承諾一定全力支持。
三、沉痛教訓(xùn)
(一)這次事故說(shuō)明，全市各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)、各有關(guān)部門在貫徹“安全第一、預(yù)防為主”的方針中，還存在一定的差距，在實(shí)際工作中未把“預(yù)防”放在第一位，在切實(shí)消除各種事故隱患，扎扎實(shí)實(shí)做好各項(xiàng)基礎(chǔ)工作中還存在薄弱環(huán)節(jié)。
(二)這次事故說(shuō)明，政府安全監(jiān)督部門督促企業(yè)整改事故隱患不力。近幾年來(lái)盡管政府有關(guān)部門開(kāi)展安全大檢查及各項(xiàng)專項(xiàng)治理的活動(dòng)一直未間斷，也對(duì)檢查中發(fā)現(xiàn)的事故隱患發(fā)出了整改指令書(shū)。但是，深圳市政府負(fù)有不可推卸責(zé)任。
(三)這次事故說(shuō)明，全市性的安全教育不夠。近年來(lái)，盡管政府有關(guān)部門每年都開(kāi)展“安全生產(chǎn)周”、“119”消防宣傳日等各種安全宣傳活動(dòng)，但從這次次發(fā)生的特大火災(zāi)事故來(lái)看，都存在消防安全意識(shí)差，缺乏安全基本常識(shí)，不會(huì)正確使用安全設(shè)施、設(shè)備，逃生和自救能力差等問(wèn)題。政府有關(guān)部門還需進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)市民的安全教育，提高全民安全防范意識(shí)。
特此報(bào)告。
深圳市人民政府 20xx年xx月xx日
擬同意辭職的報(bào)告篇九
你們好！
首先感謝領(lǐng)導(dǎo)在百忙之中抽空批閱我的離職申請(qǐng)，也為我在此關(guān)鍵而緊張的_年第一季度重要的時(shí)期提出離職表示抱歉！現(xiàn)在由于個(gè)人原因而無(wú)法再為公司做出相應(yīng)貢獻(xiàn)，特此提出離職申請(qǐng)，萬(wàn)望批準(zhǔn)！
回首在學(xué)路的1年多時(shí)間，這個(gè)大家庭給了我很多美好的回憶，給了我成長(zhǎng)的標(biāo)準(zhǔn)和方向。因?yàn)橥趵蠋熀椭芾蠋煹馁p識(shí)激發(fā)了我無(wú)限的熱忱和責(zé)任感，也曾經(jīng)一度讓我廢寢忘食，瘋狂，專注，無(wú)比投入的工作，就是不想辜負(fù)王老師和周老師，真的想為我們山東爭(zhēng)一口氣，尤其是10月11月份，近2個(gè)月時(shí)間，我都沒(méi)有好好的休息過(guò)加班培訓(xùn)，拼命的工作，每天回到家倒在床上就睡著了，然后早上早早的趕到校區(qū)，計(jì)劃一天的工作；但最近以來(lái)，由于個(gè)人心態(tài)上的原因，我不能再為公司創(chuàng)造更大的價(jià)值，我個(gè)人近期招生再也沒(méi)有之前的熱情，即使成交也無(wú)法滿足我的成就感，招生的熱情漸漸消退，甚至厭倦輔導(dǎo)，但由于崗位原因，我還是逼迫自己與老師們?cè)谝粋€(gè)辦公室里第一個(gè)拿起電話，還是逼迫自己輔導(dǎo)，讓新老師觀摩學(xué)習(xí)，以促進(jìn)他們更快成長(zhǎng)，但這畢竟是壓抑，終究還是會(huì)爆發(fā)，當(dāng)自己一個(gè)人獨(dú)處的時(shí)候，有的時(shí)候會(huì)陷入迷茫，雖然有很大成長(zhǎng)，卻很單一，沒(méi)有什么業(yè)余時(shí)間，也沒(méi)有太多交際，就在那么一個(gè)小圈子里轉(zhuǎn)，真的感覺(jué)工作的時(shí)間對(duì)自己的身體也有很多的不適應(yīng)，很晚休息，很晚睡覺(jué)我不容許自己以這樣的一種狀態(tài)去工作，也許我再也無(wú)法勝任這份工作，因此我想離開(kāi)。并且家里2個(gè)孩子，姐姐在重慶定居，父母也慢慢漸老，所以作為兒子的，也要早早回到父母的身邊去照顧他們，父母也希望我能夠家里有個(gè)情況，我能夠幫助照顧一下，但是濟(jì)南離長(zhǎng)春還是很遠(yuǎn)的，遠(yuǎn)水解不了近渴！在公司當(dāng)前正處于快速發(fā)展，急需人才之際，同事都斗志昂揚(yáng)、壯志滿懷，的時(shí)刻，而我在這時(shí)候卻因個(gè)人原因無(wú)法再為公司分憂盡責(zé)，實(shí)在是深感歉意。有負(fù)領(lǐng)導(dǎo)之處，還請(qǐng)一定見(jiàn)諒！
我希望公司領(lǐng)導(dǎo)在百忙之中抽出時(shí)間受理我的離職事項(xiàng)！我期望于20__年2月8日正式離職，同時(shí)希望您能早日找到合適的人手接替我的工作，以降低負(fù)面影響！在此離職日期前，我會(huì)以的激情和責(zé)任，站完最后一班崗！我保證，本人離職后絕不做出有損公司利益的事，也不向外透露公司內(nèi)部的情況。感謝諸位在我在公司期間給予我的信任和支持，我衷心祝愿山東在14年一定會(huì)爆發(fā)起來(lái)！山東必勝！a區(qū)必勝！最后，我也不知道可以說(shuō)什么來(lái)表達(dá)我內(nèi)心的不舍與感激，只能衷心的對(duì)您說(shuō)“對(duì)不起”與“謝謝您”，并祝愿您和大家能開(kāi)創(chuàng)出更美好的未來(lái)！謝謝！
敬禮！
申請(qǐng)人：___
20__年1月13日
擬同意辭職的報(bào)告篇十
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
您好!
首先非常感謝您這幾個(gè)月以來(lái)對(duì)我的關(guān)心和信任!
這段時(shí)間，我認(rèn)真回顧了這幾個(gè)月來(lái)的工作情況，覺(jué)得來(lái)公司工作是我的幸運(yùn)，我一直非常珍惜這份工作，這半年多來(lái)公司領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的關(guān)心和教導(dǎo)，同事們對(duì)我的幫助讓我感激不盡。在公司工作的半年多時(shí)間中，我開(kāi)拓了眼界，學(xué)到很多東西，無(wú)論是從專業(yè)技能還是做人方面都有了一定的提高，感謝公司領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的關(guān)心和培養(yǎng)，對(duì)于我此刻的離開(kāi)我只能表示深深的歉意。非常感激公司給予了我這樣的工作和鍛煉機(jī)會(huì)。但是，由于監(jiān)理行業(yè)的特殊性，我感到作為一名剛畢業(yè)的大學(xué)生，在毫無(wú)工作經(jīng)驗(yàn)的情況下直接從事這一行業(yè)的.確不并不合適，我更希望能去基層一線鍛煉幾年，能夠?qū)W習(xí)和掌握到更為扎實(shí)的專業(yè)技術(shù)，為此，經(jīng)過(guò)慎重考慮后，我決定辭職，請(qǐng)您支持。
請(qǐng)您諒解我做出的決定，也原諒我采取的暫別方式，我希望我們能再有共事的機(jī)會(huì)。我會(huì)在上交辭職報(bào)告后于本月31號(hào)后離開(kāi)公司，以便完成工作交接。在并入建科后，我們公司已經(jīng)發(fā)生了巨大可喜的變化，我很遺憾不能為公司輝煌的明天貢獻(xiàn)自己的力量。最后，我請(qǐng)求領(lǐng)導(dǎo)考慮到我的實(shí)際情況，批準(zhǔn)我的離職申請(qǐng)，并衷心祝愿公司的業(yè)績(jī)一路飆升!公司領(lǐng)導(dǎo)及各位同事工作順利!
此致：
敬禮!
辭職人：xxx
辭職時(shí)間：xxx年xx月xx日
擬同意辭職的報(bào)告篇十一
zz:您好!
首先，非常感謝您這一年來(lái)對(duì)我的信任和關(guān)照。
這段時(shí)間，我認(rèn)真回顧了這一年來(lái)的工作情況，覺(jué)得來(lái)zz工作是我的幸運(yùn)。我一直非常珍惜這份工作，這一年多來(lái)公司領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的關(guān)心和教導(dǎo)。同事們對(duì)我的幫助讓我感激不盡。在公司工作的一年多時(shí)間中，我學(xué)到很多東西.無(wú)論是從專業(yè)技能還是做人方面都有了很大的提高.感謝公司領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的關(guān)心和培養(yǎng)。對(duì)于我此刻的離開(kāi)我只能表示深深的歉意.非常感激公司給予了我這樣的工作和鍛煉機(jī)會(huì)。但同時(shí)，我發(fā)覺(jué)自己從事zz行業(yè)的興趣也減退了。我不希望自己帶著這種情緒工作.對(duì)不起您也對(duì)不起我自己.真得該改行了。剛好此時(shí)有個(gè)機(jī)會(huì)，我打算試試看，所以我決定辭職，請(qǐng)您支持。
請(qǐng)您諒解我做出的決定，也原諒我采取的暫別方式。我希望我們能再有共事的機(jī)會(huì)。我會(huì)在上交辭職報(bào)告后1-2周后離開(kāi)公司，以便完成工作交接。
在短短的一年時(shí)間我們公司已經(jīng)發(fā)生了巨大可喜的變化。我很遺憾不能為公司輝煌的明天貢獻(xiàn)自己的力量。我只有衷心祝愿公司的業(yè)績(jī)一路飆升!公司領(lǐng)導(dǎo)及各位同事工作順利!
申請(qǐng)人：
20zz年zz月zz日
擬同意辭職的報(bào)告篇十二
親愛(ài)的××領(lǐng)導(dǎo)：
我可能會(huì)在×月份某個(gè)你覺(jué)得方便的時(shí)候離開(kāi)公司。
自從××××年入職以來(lái)，我一直都很享受這份工作。轉(zhuǎn)眼快×年過(guò)去了，我要重新確定我未來(lái)的方向。誠(chéng)然，論工作環(huán)境、團(tuán)隊(duì)、壓力，甚至個(gè)人喜好，我都很滿意。但，因?yàn)槟承﹤€(gè)人的理由，我最終選擇了開(kāi)始新的工作。希望你能早日找到合適的人手接替我的工作。
當(dāng)然，若你容許的話，我愿意，并且渴望在工余時(shí)間，為我們這個(gè)團(tuán)隊(duì)繼續(xù)出力，最后，我也不知道可以說(shuō)什么，只能忠心對(duì)你說(shuō)對(duì)不起與謝謝你，并祝愿您和大家能開(kāi)創(chuàng)出更美好的未來(lái)。
此致
敬禮!
辭職申請(qǐng)人：xx
xx年4月2日
擬同意辭職的報(bào)告篇十三
尊敬的經(jīng)理(或公司人事部)：
您好!我很遺憾自己在這個(gè)時(shí)候向公司正式提出辭職。我來(lái)公司也快一年了，也很榮幸自己成為xx公司的一員。在公司工作一年中，我學(xué)到了很多知識(shí)與技能，公司的經(jīng)營(yíng)狀況也處于良好的態(tài)勢(shì)。非常感激公司給予了我在這樣的良好環(huán)境中，工作和學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì)。
但是我因?yàn)閭€(gè)人原因需要辭職，因我新購(gòu)房屋在城南，到公司的距離超過(guò)15公里，每天往返公司的時(shí)間超過(guò)3個(gè)小時(shí)，這對(duì)我的工作已造成不良影響，(離職原因也可以寫(xiě)成：因本人身體的緣故，需回家調(diào)養(yǎng)，希望不要因?yàn)槲业膫€(gè)人原因，影響了工作的進(jìn)展。)因此，我不得不忍痛離開(kāi)熱愛(ài)的崗位。
我希望在xx年x月xx日之前完成工作交接，請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)安排工作交接人選。在未離開(kāi)崗位之前，我一定會(huì)站好最后一班崗，我所在崗位的工作請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)盡管分配，我一定會(huì)盡自己的職，做好應(yīng)該做的事。祝您身體健康，事業(yè)順心。并祝公司以后事業(yè)蓬勃發(fā)展。
此致
敬禮!
辭職人：xxx
20xx年xx月xx日
擬同意辭職的報(bào)告篇十四
尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo)：
您好！
非常感謝公司給予了我這樣的工作和鍛煉機(jī)會(huì)。在公司自實(shí)習(xí)到工作的這段時(shí)間，我學(xué)到了很多東西，無(wú)論是專業(yè)技能還是做人方面都有了很大的提高，對(duì)此我深表感激！
但由于個(gè)人原因，我最終選擇離開(kāi)本市，將于20xx年7月30日離職，希望得到公司領(lǐng)導(dǎo)的批準(zhǔn)！
衷心祝愿公司的業(yè)績(jī)一路飆升！公司領(lǐng)導(dǎo)及各位同事工作順利，萬(wàn)事如意！
此致
敬禮！
申請(qǐng)人：
××××年××月××日
擬同意辭職的報(bào)告篇十五
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)： 您好！
我很遺憾在這個(gè)時(shí)候向公司正式提出辭職。 我自去年5月份開(kāi)始進(jìn)公司，到現(xiàn)在已經(jīng)有一年的時(shí)間了。 在公司過(guò)去的一年的時(shí)間里，利用公司給予良好學(xué)習(xí)和鍛煉的時(shí)間，學(xué)習(xí)了一些新的，以前從未涉及的東西來(lái)充實(shí)自己，并增加自己的知識(shí)和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。我對(duì)于公司的照顧表示衷心的感謝！感謝公司對(duì)我的栽培，長(zhǎng)期以來(lái)的對(duì)我的關(guān)心和照顧，讓我感到了家庭般的溫暖。和大家一起工作的日子里，讓我學(xué)習(xí)到很多的知識(shí)以及實(shí)踐的經(jīng)驗(yàn)，學(xué)會(huì)了許多為人處事的原則?，F(xiàn)由于個(gè)人發(fā)展的原因，不能繼續(xù)在公司繼續(xù)工作了，請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)諒解！辭職的原因是我越來(lái)越發(fā)現(xiàn)對(duì)目前的工作不感興趣，因?yàn)橐郧岸际窃跈C(jī)械類的公司工作，對(duì)目前的工作職責(zé)和運(yùn)行規(guī)則都不清楚，找不到工作的感覺(jué)，越來(lái)越感到迷茫。還有就是，由于家庭貧寒，不可能在上海買起房子，在上海找不到歸屬感。更由于現(xiàn)在當(dāng)上父親了，感覺(jué)壓力很大。經(jīng)過(guò)這陣子的思考，我覺(jué)得離我所追求的工作和生活目標(biāo)越來(lái)越遠(yuǎn)。一個(gè)人如果沒(méi)有追求的目標(biāo)和方向，那他的生活會(huì)很乏味和苦悶。所以，下一步準(zhǔn)備離開(kāi)上海到二三線城市發(fā)展和生活，希望在不久的將來(lái)能給老婆和孩子一個(gè)真正的家。相信領(lǐng)導(dǎo)能給予諒解！我也很清楚我現(xiàn)在離開(kāi)公司，于公司于個(gè)人都是一驗(yàn)，但考慮到公司今后工作的合理性，本著對(duì)公司負(fù)責(zé)的態(tài)度，為了不讓公司因我而造成的工作失誤，我鄭重的向公司提出辭職，望公司給予批準(zhǔn)。
祝公司業(yè)績(jī)蒸蒸日上，創(chuàng)造輝煌！同時(shí)，也祝公司的領(lǐng)導(dǎo)以及同事們，前程似錦，鵬程萬(wàn)里！
此致
敬禮！
x年 x月 x日
擬同意辭職的報(bào)告篇十六
您們好！
非常感謝公司一直以來(lái)對(duì)我的信任和關(guān)照，感謝給予我發(fā)揮個(gè)人優(yōu)勢(shì)的'平臺(tái)。在公司工作的四年中，各位領(lǐng)導(dǎo)也給了我很多的培育，讓我學(xué)到了許多，也進(jìn)步了許多，同時(shí)也看到了社會(huì)競(jìng)爭(zhēng)的殘酷無(wú)情。但由于在公司里得不到我想要的東西，無(wú)論是精神上，還是物質(zhì)生活上。這段時(shí)間我心情比較壓抑，各方面的壓力壓得我喘不過(guò)氣來(lái)，正因如此，我作為一名超市店長(zhǎng)的熱情也漸漸消退了，我不希望自己帶著這種情緒去工作，這樣只會(huì)對(duì)不起公司也對(duì)不起我自己。而且，我深刻感覺(jué)到自己的能力的有限，沒(méi)辦法達(dá)到公司需要的要求，在公司的各方面需求上自己能力還不夠。所以，自己現(xiàn)向公司提出辭職，望公司能諒解。
我會(huì)在最后的這段時(shí)間，認(rèn)真負(fù)責(zé)的完成最后的工作，劃一個(gè)完整的句號(hào)。本人離職后絕不做出有損公司利益的事，也不向外透露公司內(nèi)部的情況。我衷心祝愿公司在今后的發(fā)展旅途中步步為贏、蒸蒸日上！公司領(lǐng)導(dǎo)及各位同事工作順利！
請(qǐng)公司各領(lǐng)導(dǎo)審查批準(zhǔn)！
此致
敬禮！
申請(qǐng)人：xxx
擬同意辭職的報(bào)告篇十七
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)：
您好！
工作雖然只有4個(gè)月，但是我發(fā)現(xiàn)了自己有很多不足。
畢業(yè)工作是一個(gè)新的起點(diǎn)，新的'環(huán)境使我接觸到了新的人，感覺(jué)到以前在學(xué)校就像井底之蛙，雖然現(xiàn)在晚上還在上夜課，但離畢業(yè)還要2年，感覺(jué)好遙遠(yuǎn)所以我很迫不及待的要充實(shí)自己。再這4個(gè)月的工作中的確讓我感覺(jué)很輕松，但輕松的讓我覺(jué)得我自己好沒(méi)用。我還很年輕，不應(yīng)該在這種輕松的工作中麻痹自己。
很慶幸的是再這段工作時(shí)候我沒(méi)有受到任何前輩的排擠，反而前輩們都很照顧我，可能還把我看成小女孩吧。在這我祝所有關(guān)心過(guò)我的前輩工作順利、心想事成。我會(huì)把這段時(shí)間看成時(shí)我從校園到社會(huì)的一個(gè)過(guò)渡期。
望領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)我的申請(qǐng)，并協(xié)助辦理相關(guān)離職手續(xù)。
祝：拓展機(jī)械蓬勃發(fā)展！
辭職人：xxx
辭職時(shí)間：xxx年xx月xx日
擬同意辭職的報(bào)告篇十八
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
我很抱歉在這個(gè)時(shí)候向超市提出正式辭職。雖然在超市工作的時(shí)間不長(zhǎng)，但我還是學(xué)到很多，作為一個(gè)剛剛跨出校門的畢業(yè)生來(lái)說(shuō)，能在這樣一個(gè)國(guó)有控股的大超市實(shí)習(xí)，磨練，是一個(gè)很好的經(jīng)歷。
但促銷工作性質(zhì)和內(nèi)容在我深刻接觸以后發(fā)現(xiàn)確實(shí)不太適合我，并且父母都已年邁，家里無(wú)人照顧，人都有選擇的權(quán)利，在經(jīng)過(guò)深思熟慮以及和父母的商議過(guò)后，我在此時(shí)選擇離開(kāi)超市，我想對(duì)超市和我都是一個(gè)很好的結(jié)果。這個(gè)決定完全是出于個(gè)人原因。
我很遺憾不能為超市輝煌的明天貢獻(xiàn)自己的一份力量，我只有衷心的祝愿超市的業(yè)績(jī)一路飆升，超市的領(lǐng)導(dǎo)以及同事工作順利。
此致
敬禮！
辭職人：超市xx
日期
擬同意辭職的報(bào)告篇十九
尊敬的總經(jīng)理、各位領(lǐng)導(dǎo)：
我從去年x月中旬進(jìn)入本公司到現(xiàn)在，在這近x個(gè)月的時(shí)間里承蒙各位領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和厚愛(ài)，在此表示衷心的感謝。這段時(shí)間的`工作對(duì)我本人的幫助非常大，學(xué)到了很多東西，積累了一定的經(jīng)驗(yàn)。對(duì)此我深懷感激!
但遺憾的是，在這段時(shí)間里，我感覺(jué)自己還是不能很好地融入到公司的工作氛圍里，故特向公司提出辭職!在今年x月份的工作結(jié)束后，我將離開(kāi)公司。做出這個(gè)決定對(duì)我個(gè)人而言是相當(dāng)困難的。作為公司進(jìn)出口貿(mào)易部的一名成員，我的離去可能會(huì)對(duì)公司近期內(nèi)的網(wǎng)絡(luò)信息收集，部分客戶的聯(lián)系溝通帶來(lái)一定的損失。我會(huì)在剩下的工作時(shí)間里盡力完成自己份內(nèi)的工作，并在離職前交接好手頭的工作以盡量減少或避免這些損失。
希望公司能體恤我的個(gè)人實(shí)際，對(duì)我的申請(qǐng)予以考慮并批準(zhǔn)
此致
敬禮!
xx
日期
擬同意辭職的報(bào)告篇一
我很遺憾在這個(gè)時(shí)候向公司提出辭職申請(qǐng)，我來(lái)公司也3個(gè)多月了，對(duì)公司以人為本體恤下屬特別是對(duì)我們基層監(jiān)管員的照顧讓我頗為感動(dòng)，讓我一度有著找到了依靠的感覺(jué)，而今公司正值用人之際，業(yè)務(wù)發(fā)展迅速，但是由于個(gè)人方面的一些問(wèn)題，本人確實(shí)是不得已而為之，由此給公司帶來(lái)的不便還望能夠諒解！
我考慮在此遞交一封辭職報(bào)告之后的兩周內(nèi)離開(kāi)公司，這樣您將有時(shí)間尋找合適人選來(lái)填補(bǔ)因我離職而造成的空缺，同時(shí)我也能夠協(xié)助您對(duì)新人進(jìn)行入職培訓(xùn)，使他盡快熟悉工作。能為公司效力的日子不多了，我一定會(huì)站好自己最后一班崗，與新人做好交接工作，盡力讓項(xiàng)目做到平穩(wěn)過(guò)渡！
我很遺憾不能再為公司輝煌的明天貢獻(xiàn)自己的力量，我只有由衷的祝愿公司業(yè)績(jī)一路飆升！
敬禮！
申請(qǐng)人：
20__年__月__日
擬同意辭職的報(bào)告篇二
——讀《制造同意》有感
作為一名“叛逆的馬克思主義者”，burawoy在《制造同意——壟斷資本主義勞動(dòng)過(guò)程的變遷》一書(shū)中延續(xù)了與美國(guó)主流社會(huì)學(xué)觀點(diǎn)離經(jīng)叛道的立場(chǎng)，但仍堅(jiān)持的是他擅長(zhǎng)的質(zhì)性研究方法（他自稱是一名“生產(chǎn)中關(guān)系”的民族志研究者）。與所有的馬克思主義者一樣，burawoy在本書(shū)中同樣強(qiáng)調(diào)工作現(xiàn)場(chǎng)（workplace）和勞動(dòng)過(guò)程在塑造工人斗爭(zhēng)方面的中心地位，但是他指出，要重建馬克思主義的“勞動(dòng)過(guò)程理論”，那就必須考察勞動(dòng)生產(chǎn)過(guò)程怎樣不僅在客觀上，而且在主觀上塑造了工人階級(jí)。也就是說(shuō)，必須同時(shí)考察生產(chǎn)的經(jīng)濟(jì)因素，政治因素和意識(shí)形態(tài)因素。任何工作現(xiàn)場(chǎng)都表現(xiàn)為經(jīng)濟(jì)，政治與意識(shí)形態(tài)三個(gè)維度的統(tǒng)一（burawoy,1985）。
在社會(huì)學(xué)中，專門研究工人的勞動(dòng)生產(chǎn)過(guò)程的理論通常被稱為“勞動(dòng)過(guò)程理論”1。這項(xiàng)理論所關(guān)心的核心議題是：在一個(gè)具體的工作情境下會(huì)形成怎樣的控制和反抗？存在什么樣的權(quán)力運(yùn)作的機(jī)制和方法？形成這種權(quán)力關(guān)系的原因是什么？（聞翔，2007）該理論的源頭來(lái)自于馬克思《資本論》第一卷的“資本 1 沈原，“關(guān)系霸權(quán)”：對(duì)建筑工勞動(dòng)過(guò)程的一項(xiàng)研究 載于《市場(chǎng)，階級(jí)與社會(huì)：轉(zhuǎn)型社會(huì)學(xué)的關(guān)鍵議題》社會(huì)科學(xué)文獻(xiàn)出版社，2007，p194-270 主義的勞動(dòng)過(guò)程”這一經(jīng)典章節(jié)，以勞動(dòng)價(jià)值論為基礎(chǔ)闡述了資本主義勞動(dòng)生產(chǎn)過(guò)程的本質(zhì)就是攫取剩余價(jià)值，資本主義生產(chǎn)過(guò)程就是勞動(dòng)過(guò)程和價(jià)值增值過(guò)程的統(tǒng)一，其特點(diǎn)是：（1）勞動(dòng)者的勞動(dòng)屬于資本家；（2）勞動(dòng)產(chǎn)品歸資本家所有；（3）勞動(dòng)過(guò)程的目的是為了生產(chǎn)剩余價(jià)值。馬克思在《資本論》寫(xiě)道：
根據(jù)小麥的味道，我們嘗不出它是誰(shuí)種的，同樣，根據(jù)勞動(dòng)過(guò)程，我們看不出它是在什么條件下進(jìn)行的：是在奴隸監(jiān)工殘酷的皮鞭下，還是在資本家嚴(yán)酷的目光下；是在辛辛納圖斯耕種自己的幾畝土地的情況下，還是在野蠻人用石頭擊殺野獸的情況下2。
上述話語(yǔ)可以看出勞動(dòng)生產(chǎn)過(guò)程對(duì)資本家提出的難題：一方面，勞動(dòng)力的適應(yīng)性和潛力為資本家最大限度地獲取剩余價(jià)值提供了可能；另一方面，勞動(dòng)力的不確定性又給資本家愿望的實(shí)現(xiàn)帶來(lái)了巨大的挑戰(zhàn)3。隨著工業(yè)化程度的加深，工人同生產(chǎn)過(guò)程的分離使其更加失去自主性。首先是工人的客體化，“資本家把勞動(dòng)本身當(dāng)作活的酵母”4；其次是工人的去技能化（deskilling），“機(jī)器不是使工人擺脫勞動(dòng)，而是使工人的勞動(dòng)毫無(wú)內(nèi)容”5。因此，在馬克思看來(lái)，資本主義的勞動(dòng)過(guò)程是一個(gè)殘酷壓榨工人的過(guò)程，這種壓榨會(huì)促使工人聯(lián)合成巴黎公社那樣的“生產(chǎn)者的自治政府”來(lái)加以反抗。
這種理論為后人詬病的一點(diǎn)在于馬克思過(guò)于狹隘地看待技術(shù)的外部性以及片面夸大了“去技能化”的趨勢(shì)。因此，他的后繼者braverman在細(xì)化馬克思理論的努力中，提出“概念”（conception）和“執(zhí)行”（execution）的分離導(dǎo)致了工人勞動(dòng)能力的不斷“退化”（degradation），并認(rèn)為如friedman《工業(yè)與勞動(dòng)》中指出的泰勒制管理與責(zé)任自治管理策略，表面上看是對(duì)工人表示了一定的尊重，但實(shí)際上是通過(guò)分而化之弱化工人的群體抗?fàn)?。在braverman看來(lái)，戰(zhàn)后勞資關(guān)系的不斷發(fā)展恰恰是資本家對(duì)于工人控制不斷增強(qiáng)的過(guò)程。
馬克思和braverman的觀點(diǎn)都是從客觀組織層面來(lái)解析勞動(dòng)過(guò)程，作為一名“叛逆的馬克思主義者”，burawoy的批判最為尖銳，其觀點(diǎn)集中于批評(píng)前者的觀點(diǎn)限于客觀而忽略了勞動(dòng)的主觀因素，“為什么工人這么努力地工作”？工人 23 馬克思，《資本論》第1卷，北京：人民出版社，2004，p208 沈原，“關(guān)系霸權(quán)”：對(duì)建筑工勞動(dòng)過(guò)程的一項(xiàng)研究 載于《市場(chǎng)，階級(jí)與社會(huì)：轉(zhuǎn)型社會(huì)學(xué)的關(guān)鍵議題》社會(huì)科學(xué)文獻(xiàn)出版社，2007，p194-270 4馬克思，《資本論》第1卷，北京：人民出版社，2004，p216 5馬克思，《資本論》第1卷，北京：人民出版社，2004，p487 在工作現(xiàn)場(chǎng)形成的“同意”產(chǎn)生了生產(chǎn)中的“政治關(guān)系”（burawoy強(qiáng)調(diào)這區(qū)別于braverman的“經(jīng)濟(jì)關(guān)系”）。在第二章中burawoy這樣寫(xiě)道：
“趕工游戲”是burawoy在書(shū)中提到的“制造同意”的關(guān)鍵機(jī)制，體現(xiàn)了計(jì)件工資體系下增加收入的不同策略。
我們可以把超額看作是由操作工與調(diào)節(jié)工作條件的各種社會(huì)或非社會(huì)對(duì)象之間所經(jīng)歷的一系列階段所組成。游戲的規(guī)則被體驗(yàn)為一套外部強(qiáng)加的關(guān)系。超額的藝術(shù)在于巧妙地處理這些關(guān)系，以盡可能快的速度由一個(gè)階段進(jìn)展到下一個(gè)階段7。
“超額”是需要工人們合作完成的，操作工，設(shè)定工，檢驗(yàn)員及工頭都扮演著重要的角色。如某位設(shè)定工告訴burawoy：“在過(guò)去的日子里，大家彼此認(rèn)識(shí)。這是一個(gè)大家庭，所以叉車司機(jī)們總是試著幫助別人??現(xiàn)在每個(gè)人從一個(gè)工作到另一個(gè)工作調(diào)來(lái)調(diào)去，大家彼此都不怎么認(rèn)識(shí)，合作也少了?！?如果一名設(shè)定工缺乏合作精神，則會(huì)被操作工認(rèn)為是無(wú)用的（“他幾年前就死了”9）。
如果操作工干出廢品的話，檢驗(yàn)員也要為此負(fù)部分責(zé)任。操作工和檢驗(yàn)員可以相互牽制。當(dāng)檢驗(yàn)員要攔阻正在做一項(xiàng)重要工作但未能達(dá)到設(shè)計(jì)規(guī)格的操作工時(shí)，工頭會(huì)介入進(jìn)來(lái)，并勸說(shuō)檢驗(yàn)員放過(guò)這批零件。工人們?cè)谶@場(chǎng)游戲中關(guān)心如何通過(guò)“使詐”來(lái)獲得“小金庫(kù)”，并呼吁同事和管理層的協(xié)助和默許。
“那關(guān)他屁事，他不應(yīng)該去告發(fā)白班搭檔?！卑装啻顧n因提前完成一個(gè)計(jì)件 67 書(shū)p37-38 書(shū)p67 8 書(shū)p69 9 書(shū)p70 工作時(shí)故意不去打卡而被告發(fā)挨罵，他的同事這樣為他鳴不平。
機(jī)床，刀具等生產(chǎn)工具的改進(jìn)使生產(chǎn)更少受制于任意的停頓，但工資率也可能更加嚴(yán)格了。車間流行將工作分為“有油水”和“臟活”兩種類型，前者有著格外寬松的工資率而后者則有格外嚴(yán)格的工資率。
工頭在這場(chǎng)游戲中扮演著促進(jìn)者和仲裁者的角色，“你關(guān)照我，我也會(huì)關(guān)照你”，操作工會(huì)同意與他們的工頭合作，不過(guò)作為回報(bào)他們會(huì)期望他給與照顧。當(dāng)工資率很嚴(yán)格而且沒(méi)法超額時(shí)，車間的管理層在操作工與方法部門的對(duì)抗中經(jīng)常是站在操作工這邊的，聯(lián)合公司的操作工看起來(lái)對(duì)于車間主管的敵意和懷疑更少，在權(quán)威的工頭面前也顯得更加獨(dú)立。
當(dāng)超額已經(jīng)成為一種“樂(lè)子”的時(shí)候，burawoy發(fā)現(xiàn)了計(jì)件工資制在經(jīng)濟(jì)之外的價(jià)值：“超額游戲”可以“使工人不至于無(wú)聊”。在業(yè)已形成的“超額”文化中，個(gè)體是依據(jù)超額文化來(lái)彼此評(píng)價(jià)并評(píng)價(jià)他們自己的。這種文化也形塑了車間沖突的獨(dú)特模式。一方面，一旦工人被鎖定在一個(gè)固定的職位時(shí)，他們就容易為了求取跟好的報(bào)酬比率而與底層管理者、時(shí)效調(diào)查員、輔助員工之間產(chǎn)生沖突。另一方面，企業(yè)內(nèi)部的這種流通，在減輕了階層之間的縱向沖突時(shí)，往往卻制造出跟多的橫向的沖突。例如，操作員彼此之間，以及操作員與輔助員工之間的沖突同時(shí)都可能增加。
“為什么我要忙的屁滾尿流的？湯姆可以歇三天，公司還覺(jué)得他們是在懲罰他，但卻是我在這里累斷腰?！痹谶@個(gè)例子里，湯姆與公司之間的沖突被轉(zhuǎn)化為湯姆和拉里之間的怨恨?？傊?，計(jì)件工資制之于工人，利益十分明確，而正是這種利益，將工人吸納入一個(gè)超額文化系統(tǒng)，并產(chǎn)生一種對(duì)技術(shù)空洞化的勞動(dòng)過(guò)程的志愿性服從。
威廉.巴爾達(dá)穆斯在《效率與努力》一書(shū)中指出，工作現(xiàn)實(shí)（物質(zhì)條件，重復(fù)和慣例）引起了剝奪（損害，煩悶和疲倦），而剝奪造成了相對(duì)滿意（習(xí)慣，吸引或馴良，以及滿足）?！俺~游戲”正式因?yàn)闈M足了工人們的“相對(duì)需求”，因而再生產(chǎn)了“自發(fā)的奴役”（同意），也再生產(chǎn)了更多的物質(zhì)財(cái)富。加入一個(gè)包含了其他生產(chǎn)者（工人，工頭等）的游戲中，會(huì)在銘刻于勞動(dòng)過(guò)程中的社會(huì)控制關(guān)系形成默許。至此，“超額游戲”再不能簡(jiǎn)單地按照表面上達(dá)到更多收入這樣的目標(biāo)來(lái)理解。超額的報(bào)酬是按照直接與勞動(dòng)過(guò)程相關(guān)的因素——減少勞累，消磨時(shí)間，減輕厭倦等等——以及從勞動(dòng)過(guò)程中顯現(xiàn)出來(lái)的因素——在艱苦的工作中超額的社會(huì)的和心理上的報(bào)償感，以及搞砸一份有油水的工作而帶來(lái)的社會(huì)恥辱和心理挫敗——而界定的10。
擬同意辭職的報(bào)告篇三
尊敬的`高總：
在酒店里，領(lǐng)導(dǎo)們也對(duì)我十分的關(guān)心，從剛進(jìn)入酒店開(kāi)始，我就感受到從上至下的溫暖。因?yàn)槲沂蔷频昀锬挲g最小的，也從來(lái)沒(méi)有在這么大的集體里生活過(guò)，自然而然的，心里面就會(huì)產(chǎn)生一種被呵護(hù)的感覺(jué)。這是一種以前在集體里未曾有過(guò)的感覺(jué)，很溫馨，很自豪，而且它一直陪伴著我，直到我離開(kāi)……但這種感覺(jué)不會(huì)隨著我的離開(kāi)而走遠(yuǎn)，我想我永遠(yuǎn)也不會(huì)忘記，畢竟我曾經(jīng)生活在一個(gè)溫暖而又溫馨的集體里。
人往高處走，這句千古不變的名言似乎在什么時(shí)候都非常適用，但是對(duì)于我來(lái)說(shuō)，講這句話時(shí)，聲音是哽咽的，因?yàn)槲荫R上就要離開(kāi)我工作了三年多的酒店，離開(kāi)與我并肩工作了三年多時(shí)間的同事和關(guān)心我的領(lǐng)導(dǎo)們。當(dāng)我做出這個(gè)決定的時(shí)候，心中的波瀾久久不能平息。而在我把這個(gè)決定告訴您的時(shí)候，王總，您又是那樣的通情達(dá)理，不僅語(yǔ)重心長(zhǎng)地替我權(quán)衡利弊，分析情況，提醒我要做好家人的解釋工作，而且又在辦理手續(xù)方面給予我各種便利和一定的補(bǔ)償，我真的不知該說(shuō)什么才好。也許，千言萬(wàn)語(yǔ)也抵不過(guò)一句感謝，我想再對(duì)您說(shuō)一聲“謝謝您，王總”！
高總，在這里，祝愿您的事業(yè)能夠得到不斷的進(jìn)步，祝愿酒店在您的領(lǐng)導(dǎo)下蒸蒸日上，也真誠(chéng)的祝福您在未來(lái)的人生旅途中一帆風(fēng)順。
敬禮！
辭職人：xx
20xx年x月x日
擬同意辭職的報(bào)告篇四
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
您好!
首先我感到深深的抱歉，懷著及其復(fù)雜而愧疚的心情我寫(xiě)下這份，很遺憾自己在這個(gè)時(shí)候突然向公司提出辭職，純粹是出于個(gè)人的原因，不能在公司繼續(xù)發(fā)展!
非常感謝您這1個(gè)月來(lái)對(duì)我的培養(yǎng)和照顧，讓我從青澀的學(xué)生時(shí)代進(jìn)入到成熟的社會(huì)環(huán)境當(dāng)中，很榮幸能成為你的員工，接受你對(duì)我的栽培和磨練，我這輩子都忘不了你是我的第一位雇主。
曲指算來(lái)，我到公司已有1個(gè)月了，這1個(gè)月里，雖然我的工作并不是盡善盡美，但在公司同事們的幫扶、輔佐尤其是您的信任與支持下，我也要求自己盡心盡職，每一項(xiàng)工作都用了自己十二分的努力去對(duì)待。憑心而論，領(lǐng)導(dǎo)青睞器重，同事齊心融洽，這真的是我工作以來(lái)，所遇到最好的工作環(huán)境。
但是經(jīng)過(guò)內(nèi)心的掙扎和反復(fù)地思考后，我還是寫(xiě)了這封辭職申請(qǐng)書(shū)。
我要離開(kāi)公司了!離開(kāi)這個(gè)單位，離開(kāi)這些曾經(jīng)同甘共苦的同事，確實(shí)很舍不得，舍不得同事之間的那片真誠(chéng)和友善。但是我還是要決定離開(kāi)了，我懇請(qǐng)單位原諒我的離開(kāi)，批準(zhǔn)我的辭職申請(qǐng)書(shū)。
同時(shí)，我將會(huì)以我曾身為某某公司的一員而驕傲，能有機(jī)會(huì)在這里工作學(xué)習(xí)，不勝感激!衷心祝愿所有在某某辛勤工作的員工工作順利，事業(yè)有成!
敬禮!
辭職人：某某某
20某某年某月某日
擬同意辭職的報(bào)告篇五
其實(shí)法律規(guī)定員工準(zhǔn)備辭職時(shí)應(yīng)該寫(xiě)的不是辭職報(bào)告，而是辭職通知書(shū)，對(duì)于試員期的員工來(lái)說(shuō)，提前三天寫(xiě)就可以了，對(duì)于正式員工來(lái)說(shuō)，提前一個(gè)月寫(xiě)提交給領(lǐng)導(dǎo)就可以了，目的是提前通知用人單位，自己打算辭職，以便用人單位提前做好準(zhǔn)備，招聘新人來(lái)接替崗位，避免產(chǎn)生員工辭職，結(jié)果工作無(wú)法交接的情況，對(duì)于員工個(gè)人和單位來(lái)說(shuō)都是好的，好聚好散嘛，走了工作當(dāng)然要交接給他們，并適當(dāng)教其相關(guān)工作內(nèi)容和做法。
辭職通知書(shū)中，一般會(huì)注明填寫(xiě)時(shí)間，何時(shí)正式離開(kāi)公司，原因是什么，當(dāng)然這個(gè)原因不一定得是真實(shí)的原因，只要是合理的理由都可以的`，用人單位也不能因?yàn)槔碛刹怀浞侄芙^接受員工的辭職要求，這只是一張通知書(shū)，告訴用人單位，我準(zhǔn)備走了，你開(kāi)始招人代替我吧。
自離是一個(gè)不好的辦法，這是一個(gè)萬(wàn)不得已才實(shí)施的辦法，比如某個(gè)公司不遵守勞動(dòng)法，硬要求公司填寫(xiě)所謂的辭職申請(qǐng)表，領(lǐng)導(dǎo)不批就不讓辭，這是不正規(guī)的，于是大家沒(méi)辦法，才自離的，這個(gè)方法不好，因?yàn)楫?dāng)你去另一家公司的時(shí)候，他們會(huì)要求要離職證明，而自離意味著你拿不到離職證明，而且他們會(huì)向前一家公司打聽(tīng)你的行為和工作等各種情況，如果自離，無(wú)疑會(huì)對(duì)你的下一次求職帶來(lái)不利。況且一般正規(guī)的公司會(huì)按勞動(dòng)法走，不會(huì)強(qiáng)留人，所以還是提前寫(xiě)辭職通知書(shū)，交接工作，到期后，再拿好離職證明等離開(kāi)，做好有始有終才是最好的。
擬同意辭職的報(bào)告篇六
尊敬的xx總：
您好！我是懷著十分復(fù)雜的.心情寫(xiě)這封辭職信的，我是真心的不想向公司提出辭職。
自我xx年xx月xx日進(jìn)入“xxx”這個(gè)大家庭，轉(zhuǎn)眼間已經(jīng)一年多的時(shí)間了。在這不到一年半的時(shí)間里xxx讓我感受到了家的溫暖。
首先衷心的感謝xxxx總、xxxx總，你們就向家長(zhǎng)一樣對(duì)我關(guān)心、包容、信任、教導(dǎo)，支持與鼓勵(lì)，讓我在這一年多的時(shí)間里學(xué)會(huì)了很多新知識(shí)、新技能以及累積了寶貴的工作經(jīng)驗(yàn)，豐富充實(shí)了自己。感謝xxxx總、xxxx總給我提供了這么溫馨的“家”，讓我在這個(gè)大家庭里收獲了像xxx如同長(zhǎng)輩的同事，xxxx等等如同兄弟姐妹般的同仁，他們?cè)诠ぷ魃蠈?duì)我信賴、理解、幫助和大力支持，在生活上更是關(guān)愛(ài)有加。在這里也非常感激這些如親人般的同事們。
離開(kāi)這個(gè)家庭，離開(kāi)如親人般一起共事的同事，很舍不得，舍不得領(lǐng)導(dǎo)們的關(guān)心、信任，舍不得同事們無(wú)微不至的關(guān)愛(ài)與照顧，舍不得同事們?nèi)缧值芙忝冒愕那榱x，舍不得這熟悉的工作環(huán)境，心中有千千萬(wàn)萬(wàn)個(gè)舍不得。但因個(gè)人原因不得已得離開(kāi)這個(gè)家庭，做出這個(gè)決定我深表抱歉，還望xxxx總、xxxx總諒解。
在公司這段經(jīng)歷對(duì)我而言非常珍貴，將來(lái)無(wú)論什么時(shí)候，我都會(huì)為自己曾經(jīng)是“xxx人”而感到榮幸，我確信在xxx這段工作經(jīng)歷將是我職業(yè)生涯發(fā)展中相當(dāng)重要的一部分，感恩公司為我提供了這么好的一個(gè)平臺(tái)。在此衷心的對(duì)兩位領(lǐng)導(dǎo)說(shuō)聲“謝謝”。
再次對(duì)我的離職給公司帶來(lái)的不便表示抱歉，還希望公司能夠理解我的實(shí)際情況，對(duì)我的了辭職申請(qǐng)予以批準(zhǔn)！
最后祝：公司蓬勃發(fā)展、再創(chuàng)輝煌！
祝：xxxx總、xxxx總及所有同事身體健康、萬(wàn)事如意！
辭職人：xxx
20xx年x月x日
擬同意辭職的報(bào)告篇七
尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo)
首先感謝公司近段時(shí)間對(duì)我的信任和關(guān)照，給予了我一個(gè)發(fā)展的平臺(tái)，使我有了長(zhǎng)足的進(jìn)步。如今由于個(gè)人原因，無(wú)法為公司繼續(xù)服務(wù)，現(xiàn)在我正式向公司提出辭職申請(qǐng)，將于2011年12月31日離職，請(qǐng)公司做好相應(yīng)的安排，在此期間我一定站好最后一班崗，做好交接工作。對(duì)此為公司帶來(lái)的不便，我深感歉意。
望公司批準(zhǔn)，謝謝！
祝公司業(yè)績(jī)蒸蒸日上。
此致
敬禮！
尊敬的韓總：
作為一名在酒店工作了大半年的員工，我對(duì)酒店有著一種格外親切的感覺(jué)。每一個(gè)人在他年輕的時(shí)候，都有很多第一次，我當(dāng)然也不例外。
但這種感覺(jué)不會(huì)隨著我的離開(kāi)而走遠(yuǎn)，我想我永遠(yuǎn)也不會(huì)忘記，畢竟我曾經(jīng)生活在一個(gè)溫暖而又溫馨的集體里。韓總，還記得第一次跟您近距離接觸和認(rèn)識(shí)是在2011.3.16號(hào)。隨著時(shí)間的流逝，斗轉(zhuǎn)星移，您多年積累的工作經(jīng)驗(yàn)與個(gè)人才華也得到充分的施展。您是我們酒店的經(jīng)理。在我上班之前，制定了一系列的政策與方針，重新定位了酒店的經(jīng)營(yíng)策略，不斷地嘗試新的機(jī)制與獎(jiǎng)勵(lì)、分配辦法，力爭(zhēng)讓酒店的經(jīng)濟(jì)效益不斷邁上新高，也讓酒店員工的福利待遇如芝麻開(kāi)花一般節(jié)節(jié)高樊。，這才是為員工謀利益的舉動(dòng)，這才是一位被員工在心里面所認(rèn)可的經(jīng)理。
而我，作為這個(gè)集體的一份子，更加感覺(jué)到您對(duì)員工的關(guān)心與培養(yǎng)。您肯定想到，酒店要想在競(jìng)爭(zhēng)激烈的社會(huì)中立于不敗之地，人才的培養(yǎng)與發(fā)展是不可忽視的環(huán)節(jié)之一。由于我自身能力的不足，近期的工作讓我覺(jué)得力不從心，所以想公司提出了辭呈，忘領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)。
簽名：
尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo)：
您好！首先感謝您在百忙之中抽出時(shí)間閱讀我的辭職信。
我是懷著十分復(fù)雜的心情寫(xiě)這封辭職信的。自我進(jìn)入公司之后，由于您對(duì)我的關(guān)心、指導(dǎo)和信任，使我獲得了很多機(jī)遇和挑戰(zhàn)。經(jīng)過(guò)這段時(shí)間在公司的工作，我在原料采購(gòu)領(lǐng)域?qū)W到了很多知識(shí)，積累了一定的經(jīng)驗(yàn)，對(duì)此我深表感激。
由于我自身經(jīng)驗(yàn)的不足，近期的工作讓我覺(jué)得力不從心。為此，我進(jìn)行了長(zhǎng)時(shí)間的思考，覺(jué)得公司目前的工作安排和我自己之前做的職業(yè)規(guī)劃并不完全一致。
為了不因?yàn)槲覀€(gè)人的原因而影響公司的生產(chǎn)銷售進(jìn)度，經(jīng)過(guò)深思熟慮之后我決定辭去這份工作。我知道這個(gè)過(guò)程會(huì)給您帶來(lái)一定程度上的不便，對(duì)此我深表抱歉。
我會(huì)在這段時(shí)間里完成工作交接，以減少因我的離職而給公司帶來(lái)的不便。
為了盡量減少對(duì)現(xiàn)有工作造成的影響，我請(qǐng)求在公司的員工通訊錄上保留我的手機(jī)號(hào)碼1個(gè)月，在此期間，如果有同事對(duì)我以前的工作有任何疑問(wèn)，我將及時(shí)做出答復(fù)。
非常感謝您在這段時(shí)間里對(duì)我的教導(dǎo)和照顧。在公司的這段經(jīng)歷于我而言非常珍貴。將來(lái)無(wú)論什么時(shí)候，我都會(huì)為自己曾經(jīng)是公司的一員而感到榮幸。我確信在公司的這段工作經(jīng)歷將是我整個(gè)職業(yè)生涯發(fā)展中相當(dāng)重要的一部分。
祝公司領(lǐng)導(dǎo)和所有同事身體健康、工作順利！
再次對(duì)我的離職給公司帶來(lái)的不便表示抱歉，同時(shí)我也希望公司能夠理解我的實(shí)際情況，對(duì)我的申請(qǐng)予以考慮并批準(zhǔn)。
此致
敬禮
尊敬的x總經(jīng)理,x副總經(jīng)理:
謝謝
希望在201x年里，xx公司的業(yè)務(wù)蒸蒸日上，祝我的同事們?cè)谑聵I(yè)上獲得更大的成功
xxx
尊敬的xxx人事負(fù)責(zé)人：
首先無(wú)可非議的要鄭重感謝貴廠提供了近一個(gè)月的工作機(jī)會(huì)。
本人承諾的工期是一個(gè)月，因此在迫不得已要走之前必須留下一個(gè)條理清晰，言之有理的辭職信，交待提早離開(kāi)的原因。很簡(jiǎn)單的一個(gè)，意外。
我所經(jīng)歷的意外首先一個(gè)是工作分配方面，我是從來(lái)沒(méi)有一個(gè)當(dāng)搬運(yùn)的心理準(zhǔn)備，理所當(dāng)然的缺乏生理準(zhǔn)備；無(wú)論從多方面考慮，我都不是一個(gè)很適當(dāng)?shù)娜恕．?dāng)然具有慧眼的廠長(zhǎng)在開(kāi)始的幾天里就斷言我的諸多缺陷，比如說(shuō)不夠力。同在搬運(yùn)的都能一次性的搬起四個(gè)以上的花滿月，而我很遺憾的只能是一個(gè)；這樣的失敗，在幾個(gè)所謂的裝車高手看來(lái)顯得很不力，覺(jué)得人事部請(qǐng)來(lái)的是個(gè)垃圾，連搬五箱都不會(huì)。當(dāng)初被眾人奚落以及玩弄了一番，覺(jué)得特別無(wú)奈。不過(guò)很快就進(jìn)步了，現(xiàn)在大嶸華都能提六箱。不過(guò)這樣的進(jìn)步讓我覺(jué)得自己在很附庸和很弱智，唯一的證明就是原來(lái)自己原來(lái)也不缺乏做搬運(yùn)的資質(zhì)，也就是說(shuō)我也能搬。但我深諳如此的低俗的體力提升長(zhǎng)遠(yuǎn)來(lái)說(shuō)對(duì)自己并沒(méi)有怎樣大的好處，加上工作量巨大，與倉(cāng)管缺乏默契，沒(méi)有任何的工作經(jīng)驗(yàn)導(dǎo)致在工作過(guò)程當(dāng)中十分十分的被動(dòng)，經(jīng)常莫名其妙的受到倉(cāng)管的責(zé)備。適應(yīng)工作27日來(lái)，許多時(shí)候不能揣摩管理層的旨意，工作仍然時(shí)常碰釘。當(dāng)然的，當(dāng)中很重要的一個(gè)原因其實(shí)是很顯而易見(jiàn)的就是我的身體太不健壯，剛從學(xué)校走出來(lái)，經(jīng)過(guò)兩年高三的備試，正如某同事說(shuō)的不能勝任消耗大的體力勞動(dòng)，因此愈做愈礙手礙腳，懵懵懂懂。
另外的一個(gè)意外是本人讀書(shū)方面。由于錄取結(jié)果不理想，所錄取的學(xué)校通知書(shū)的到來(lái)，我必須馬上辭工，返校。
我很內(nèi)疚在工作期間有幾次遲上班的表現(xiàn)，由于起居交通等等原因，迫不得已。雖然現(xiàn)象在組內(nèi)很普遍，我依然深感歉意。另外與小組內(nèi)的人缺乏交流溝通，不很合群，工作十分消極。
但是可以肯定一點(diǎn)，那就是我很用心做，我有時(shí)候是不會(huì)做，而決非不愿意做；能搬五箱繁華錦秋月的，我絕對(duì)搬，但是我不行；所以有時(shí)候是一邊站著等有能者搬之。無(wú)可口非，我是很蠢。
我會(huì)承諾倘若再有機(jī)會(huì)的話，我會(huì)義不容辭回來(lái)工作。很快我就要回校，專心從事自己的網(wǎng)絡(luò)工作.
希望批準(zhǔn)我的辭請(qǐng)，我衷心感謝，衷心感謝。祝公司蒸蒸日上!祝各位領(lǐng)導(dǎo)同事工作愉快!
此致
敬禮！
唐海
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
我很遺憾自己在這個(gè)時(shí)候向公司正式提出辭職。
我自 年 月 日進(jìn)入xx-x股份有限公司， 年 月 日調(diào)入xx部門，至今已過(guò)半載，正是在這里我開(kāi)始踏上了社會(huì)，完成了個(gè)人人生中的一次重要轉(zhuǎn)變——從一個(gè)學(xué)生到社會(huì)人的轉(zhuǎn)變。
我也很清楚這時(shí)候向公司辭職于公司于自己都是一個(gè)考驗(yàn)，公司正值用人之際，公司項(xiàng)目的開(kāi)展，所有的前續(xù)工作在公司上下極力重視下一步步推進(jìn)。也正是考慮到公司今后推進(jìn)的合理性，本著對(duì)公司負(fù)責(zé)的態(tài)度，為了不讓公司因我而造成的決策失誤，我鄭重向公司提出辭職，望公司給予批準(zhǔn)。
祝公司項(xiàng)目推進(jìn)順利創(chuàng)造輝煌，祝公司的領(lǐng)導(dǎo)和同事們前程似錦鵬程萬(wàn)里!
此致
敬禮
辭職人簽名： 日期：?
敬愛(ài)的公司領(lǐng)導(dǎo)：???????????????????????????
您好！
我因?yàn)橹T多個(gè)人原因，經(jīng)過(guò)深刻冷靜的思考后，鄭重的向公司高層提出辭職要求。
首先，在貴公司工作的這幾個(gè)月以來(lái)，我收獲良多，在領(lǐng)導(dǎo)以及同事的幫助下使我掌握了很多非本專業(yè)的知識(shí)，開(kāi)闊了眼界，增長(zhǎng)了閱歷。
其次，公司的工作氣氛很好，同事們工作都很努力，領(lǐng)導(dǎo)也很體諒下屬。使我在公司感受到了家的溫暖。
無(wú)奈之下提出辭職，客觀原因是我家將遠(yuǎn)遷至xx市xx區(qū)，工作上班實(shí)在是不方便，每天將近1個(gè)半小時(shí)的路程，如果再遇到惡劣天氣以及交通堵塞，實(shí)在是很難保證上班的時(shí)間。而且如果加夜班、晚班，歸家路途也有諸多不便。除了客觀原因外，主觀原因則是我覺(jué)得自己的能力有限，對(duì)于劇本的寫(xiě)作掌握的似乎還不夠火候，我從事小說(shuō)、散文以及報(bào)導(dǎo)寫(xiě)作多年，可是對(duì)于劇本是首次嘗試，因此給公司造成的諸多不便還請(qǐng)諒解。也許是天資愚鈍，我對(duì)于公司的工作操作方式很難跟上節(jié)奏，因此為了不再給領(lǐng)導(dǎo)添加負(fù)擔(dān)與麻煩、拖同事們的后腿，我特此提出辭職。
最后，祝公司生意興隆，發(fā)展越來(lái)越好。??????????????
您的員工：xx-x??
日期：
尊敬的老板：
您好!首先，非常感謝您這半年來(lái)對(duì)我的信任和關(guān)照。?
這段時(shí)間，我認(rèn)真回顧了這半年來(lái)的工作情況，覺(jué)得來(lái)xx賓館工作是我的幸運(yùn)，一直以來(lái)我也非常珍惜這份工作，這半年多來(lái)老板對(duì)我的關(guān)心和教導(dǎo)讓我感激不盡。在xx賓館工作的半年多時(shí)間中，我學(xué)到很多東西，無(wú)論是交際方面還是做人方面都有了很大的改善，感謝老板對(duì)我的關(guān)心和培養(yǎng)，對(duì)于我此刻的離開(kāi)我只能表示深深的歉意。非常感激這份工作給予了我很好的鍛煉機(jī)會(huì)，但同時(shí)，我發(fā)覺(jué)自己從事這份工作心有余而力不足，長(zhǎng)時(shí)間的工作讓我有點(diǎn)吃不消。故我決定辭職，請(qǐng)您支持。
請(qǐng)您諒解我做出的決定。我將做到年底結(jié)束后離開(kāi)賓館，以便完成工作交接.我很遺憾不能為賓館輝煌的明天貢獻(xiàn)自己的力量。我只有衷心祝愿xx賓館的業(yè)績(jī)一路飆升!老板及各位同事工作順利!
此致
敬禮!
辭職人：???????
擬同意辭職的報(bào)告篇八
1、寫(xiě)報(bào)告，關(guān)于本科階段設(shè)置翻譯碩士的利弊，根據(jù)社會(huì)上兩種不同的意見(jiàn)，你以教育部的項(xiàng)目負(fù)責(zé)人的身份向教育部提出意見(jiàn)和建議。
2、以人大代表的身份，給人大報(bào)告鋼鐵廠的污染問(wèn)題，提出建議。
3、關(guān)于2008年9月20日深圳市龍崗區(qū)龍xxx區(qū)舞王俱樂(lè)部特大火災(zāi)的一篇文章，要求考生自選體材，寫(xiě)一篇深圳市人民政府提交給廣東省人民政府的匯報(bào)。
【模板一】
關(guān)于xxx的報(bào)告
xx市人民政府辦公室：
????（事由）?，F(xiàn)將有關(guān)情況匯報(bào)如下：
??????（敘述事實(shí)）
特此報(bào)告。
xxx 年月日
p17
【模板二】 建議性報(bào)告
關(guān)于鋼鐵廠污染嚴(yán)重的調(diào)查報(bào)告
市xxx會(huì)：
根據(jù)群眾舉報(bào)，我市南部地區(qū)新建鋼鐵廠污染嚴(yán)重。為了更好地履行人大代表職責(zé)，根據(jù)市人大12年工作監(jiān)督計(jì)劃，我們?nèi)蝗舜蟠韺?duì)群眾反映的鋼鐵廠污染問(wèn)題進(jìn)行了專項(xiàng)立案調(diào)查。經(jīng)過(guò)近一個(gè)月的深入調(diào)查研究，并請(qǐng)市環(huán)保局，氣象局、市投資管理委員會(huì)等政府相關(guān)部門和單位提供相關(guān)信息支持，完成了對(duì)鋼鐵廠污染調(diào)查報(bào)告（事由）。現(xiàn)報(bào)告如下：
一、基本情況（存在的問(wèn)題）
鋼鐵廠是市投資管理委員會(huì)的引進(jìn)臺(tái)灣投資于2002年6月建成，并當(dāng)月就開(kāi)工投產(chǎn)。工廠設(shè)計(jì)產(chǎn)能為年產(chǎn)30萬(wàn)噸鋼鐵，技術(shù)水平屬于當(dāng)時(shí)比較先進(jìn)水平。建成投產(chǎn)時(shí)，雖然考慮了環(huán)保要求，但是相關(guān)配套除硫設(shè)備等防治污染設(shè)備并未一并隨生產(chǎn)開(kāi)工運(yùn)行。市環(huán)保局雖多次進(jìn)行罰款和停產(chǎn)處罰，但是效果不佳。由于鋼鐵廠造成了空氣揚(yáng)塵、二氧化硫污染物排放，同時(shí)排泄的有毒物質(zhì)未經(jīng)處理，就排入河中，嚴(yán)重污染水源，對(duì)我空氣環(huán)境、市居民日常飲用水和工業(yè)用水造成了嚴(yán)重影響。經(jīng)調(diào)查，該企業(yè)已經(jīng)屬于落后淘汰企業(yè)。但是，由于種種原因，遲遲未能得到有效治理。
二、建議和改進(jìn)方案
1、鑒于鋼鐵廠已經(jīng)屬于淘汰關(guān)閉企業(yè)，建議多部委下達(dá)聯(lián)合通告，責(zé)令限期關(guān)閉；
3、考慮到鋼鐵廠員工較多，可以和人才市場(chǎng)聯(lián)系，提前安置好下崗職工。 以上調(diào)查報(bào)告，請(qǐng)xxx會(huì)審議。/ 以上報(bào)告，請(qǐng)審示。
xx市人大代表：xxx、xxx、xxx
20xx年xx月xx日
【模板三】 事故報(bào)告
關(guān)于2008年深圳舞王俱樂(lè)部“9·20”火災(zāi)事故的報(bào)告 廣東省人民政府：
2008年9月20日，我市龍崗區(qū)舞王俱樂(lè)部發(fā)生發(fā)生特大火災(zāi)事故。按照省委和省政府的要求，現(xiàn)針對(duì)發(fā)生“9·20”特大火災(zāi)事故，向省政府做該事故的工作通報(bào)。
一、火災(zāi)發(fā)生經(jīng)過(guò)及原因
２００８年９月２０日２２時(shí)４９分，位于我市龍崗區(qū)龍崗街道龍xxx區(qū)的舞王俱樂(lè)部發(fā)生火災(zāi)事故，截至９月２２日１２時(shí)，事故造成４３人死亡、５９人住院治療、６人留院察看。經(jīng)公安消防部門勘察分析，事故的直接原因?yàn)樵摼銟?lè)部演職人員使用自制禮花彈手槍發(fā)射禮花彈，引燃天花板的聚胺脂泡沫所致。
二、善后處理經(jīng)過(guò)
事故發(fā)生以后，按照省委、省政府的要求，深圳市政府立刻著手開(kāi)展善后處理工作。
（一）立即組織深圳市各大醫(yī)院搶救傷員，爭(zhēng)分奪秒，盡最大努力挽回生命，減少傷亡。
（二）要求龍崗區(qū)政府成立善后處理小組和工作組，24小時(shí)進(jìn)行賠付工作。
（三）穩(wěn)定遇難家屬的情緒，對(duì)遇難家屬進(jìn)行精神安撫，對(duì)于病人家屬提出的其他要求，承諾一定全力支持。
三、沉痛教訓(xùn)
(一)這次事故說(shuō)明，全市各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)、各有關(guān)部門在貫徹“安全第一、預(yù)防為主”的方針中，還存在一定的差距，在實(shí)際工作中未把“預(yù)防”放在第一位，在切實(shí)消除各種事故隱患，扎扎實(shí)實(shí)做好各項(xiàng)基礎(chǔ)工作中還存在薄弱環(huán)節(jié)。
(二)這次事故說(shuō)明，政府安全監(jiān)督部門督促企業(yè)整改事故隱患不力。近幾年來(lái)盡管政府有關(guān)部門開(kāi)展安全大檢查及各項(xiàng)專項(xiàng)治理的活動(dòng)一直未間斷，也對(duì)檢查中發(fā)現(xiàn)的事故隱患發(fā)出了整改指令書(shū)。但是，深圳市政府負(fù)有不可推卸責(zé)任。
(三)這次事故說(shuō)明，全市性的安全教育不夠。近年來(lái)，盡管政府有關(guān)部門每年都開(kāi)展“安全生產(chǎn)周”、“119”消防宣傳日等各種安全宣傳活動(dòng)，但從這次次發(fā)生的特大火災(zāi)事故來(lái)看，都存在消防安全意識(shí)差，缺乏安全基本常識(shí)，不會(huì)正確使用安全設(shè)施、設(shè)備，逃生和自救能力差等問(wèn)題。政府有關(guān)部門還需進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)市民的安全教育，提高全民安全防范意識(shí)。
特此報(bào)告。
深圳市人民政府 20xx年xx月xx日
擬同意辭職的報(bào)告篇九
你們好！
首先感謝領(lǐng)導(dǎo)在百忙之中抽空批閱我的離職申請(qǐng)，也為我在此關(guān)鍵而緊張的_年第一季度重要的時(shí)期提出離職表示抱歉！現(xiàn)在由于個(gè)人原因而無(wú)法再為公司做出相應(yīng)貢獻(xiàn)，特此提出離職申請(qǐng)，萬(wàn)望批準(zhǔn)！
回首在學(xué)路的1年多時(shí)間，這個(gè)大家庭給了我很多美好的回憶，給了我成長(zhǎng)的標(biāo)準(zhǔn)和方向。因?yàn)橥趵蠋熀椭芾蠋煹馁p識(shí)激發(fā)了我無(wú)限的熱忱和責(zé)任感，也曾經(jīng)一度讓我廢寢忘食，瘋狂，專注，無(wú)比投入的工作，就是不想辜負(fù)王老師和周老師，真的想為我們山東爭(zhēng)一口氣，尤其是10月11月份，近2個(gè)月時(shí)間，我都沒(méi)有好好的休息過(guò)加班培訓(xùn)，拼命的工作，每天回到家倒在床上就睡著了，然后早上早早的趕到校區(qū)，計(jì)劃一天的工作；但最近以來(lái)，由于個(gè)人心態(tài)上的原因，我不能再為公司創(chuàng)造更大的價(jià)值，我個(gè)人近期招生再也沒(méi)有之前的熱情，即使成交也無(wú)法滿足我的成就感，招生的熱情漸漸消退，甚至厭倦輔導(dǎo)，但由于崗位原因，我還是逼迫自己與老師們?cè)谝粋€(gè)辦公室里第一個(gè)拿起電話，還是逼迫自己輔導(dǎo)，讓新老師觀摩學(xué)習(xí)，以促進(jìn)他們更快成長(zhǎng)，但這畢竟是壓抑，終究還是會(huì)爆發(fā)，當(dāng)自己一個(gè)人獨(dú)處的時(shí)候，有的時(shí)候會(huì)陷入迷茫，雖然有很大成長(zhǎng)，卻很單一，沒(méi)有什么業(yè)余時(shí)間，也沒(méi)有太多交際，就在那么一個(gè)小圈子里轉(zhuǎn)，真的感覺(jué)工作的時(shí)間對(duì)自己的身體也有很多的不適應(yīng)，很晚休息，很晚睡覺(jué)我不容許自己以這樣的一種狀態(tài)去工作，也許我再也無(wú)法勝任這份工作，因此我想離開(kāi)。并且家里2個(gè)孩子，姐姐在重慶定居，父母也慢慢漸老，所以作為兒子的，也要早早回到父母的身邊去照顧他們，父母也希望我能夠家里有個(gè)情況，我能夠幫助照顧一下，但是濟(jì)南離長(zhǎng)春還是很遠(yuǎn)的，遠(yuǎn)水解不了近渴！在公司當(dāng)前正處于快速發(fā)展，急需人才之際，同事都斗志昂揚(yáng)、壯志滿懷，的時(shí)刻，而我在這時(shí)候卻因個(gè)人原因無(wú)法再為公司分憂盡責(zé)，實(shí)在是深感歉意。有負(fù)領(lǐng)導(dǎo)之處，還請(qǐng)一定見(jiàn)諒！
我希望公司領(lǐng)導(dǎo)在百忙之中抽出時(shí)間受理我的離職事項(xiàng)！我期望于20__年2月8日正式離職，同時(shí)希望您能早日找到合適的人手接替我的工作，以降低負(fù)面影響！在此離職日期前，我會(huì)以的激情和責(zé)任，站完最后一班崗！我保證，本人離職后絕不做出有損公司利益的事，也不向外透露公司內(nèi)部的情況。感謝諸位在我在公司期間給予我的信任和支持，我衷心祝愿山東在14年一定會(huì)爆發(fā)起來(lái)！山東必勝！a區(qū)必勝！最后，我也不知道可以說(shuō)什么來(lái)表達(dá)我內(nèi)心的不舍與感激，只能衷心的對(duì)您說(shuō)“對(duì)不起”與“謝謝您”，并祝愿您和大家能開(kāi)創(chuàng)出更美好的未來(lái)！謝謝！
敬禮！
申請(qǐng)人：___
20__年1月13日
擬同意辭職的報(bào)告篇十
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
您好!
首先非常感謝您這幾個(gè)月以來(lái)對(duì)我的關(guān)心和信任!
這段時(shí)間，我認(rèn)真回顧了這幾個(gè)月來(lái)的工作情況，覺(jué)得來(lái)公司工作是我的幸運(yùn)，我一直非常珍惜這份工作，這半年多來(lái)公司領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的關(guān)心和教導(dǎo)，同事們對(duì)我的幫助讓我感激不盡。在公司工作的半年多時(shí)間中，我開(kāi)拓了眼界，學(xué)到很多東西，無(wú)論是從專業(yè)技能還是做人方面都有了一定的提高，感謝公司領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的關(guān)心和培養(yǎng)，對(duì)于我此刻的離開(kāi)我只能表示深深的歉意。非常感激公司給予了我這樣的工作和鍛煉機(jī)會(huì)。但是，由于監(jiān)理行業(yè)的特殊性，我感到作為一名剛畢業(yè)的大學(xué)生，在毫無(wú)工作經(jīng)驗(yàn)的情況下直接從事這一行業(yè)的.確不并不合適，我更希望能去基層一線鍛煉幾年，能夠?qū)W習(xí)和掌握到更為扎實(shí)的專業(yè)技術(shù)，為此，經(jīng)過(guò)慎重考慮后，我決定辭職，請(qǐng)您支持。
請(qǐng)您諒解我做出的決定，也原諒我采取的暫別方式，我希望我們能再有共事的機(jī)會(huì)。我會(huì)在上交辭職報(bào)告后于本月31號(hào)后離開(kāi)公司，以便完成工作交接。在并入建科后，我們公司已經(jīng)發(fā)生了巨大可喜的變化，我很遺憾不能為公司輝煌的明天貢獻(xiàn)自己的力量。最后，我請(qǐng)求領(lǐng)導(dǎo)考慮到我的實(shí)際情況，批準(zhǔn)我的離職申請(qǐng)，并衷心祝愿公司的業(yè)績(jī)一路飆升!公司領(lǐng)導(dǎo)及各位同事工作順利!
此致：
敬禮!
辭職人：xxx
辭職時(shí)間：xxx年xx月xx日
擬同意辭職的報(bào)告篇十一
zz:您好!
首先，非常感謝您這一年來(lái)對(duì)我的信任和關(guān)照。
這段時(shí)間，我認(rèn)真回顧了這一年來(lái)的工作情況，覺(jué)得來(lái)zz工作是我的幸運(yùn)。我一直非常珍惜這份工作，這一年多來(lái)公司領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的關(guān)心和教導(dǎo)。同事們對(duì)我的幫助讓我感激不盡。在公司工作的一年多時(shí)間中，我學(xué)到很多東西.無(wú)論是從專業(yè)技能還是做人方面都有了很大的提高.感謝公司領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的關(guān)心和培養(yǎng)。對(duì)于我此刻的離開(kāi)我只能表示深深的歉意.非常感激公司給予了我這樣的工作和鍛煉機(jī)會(huì)。但同時(shí)，我發(fā)覺(jué)自己從事zz行業(yè)的興趣也減退了。我不希望自己帶著這種情緒工作.對(duì)不起您也對(duì)不起我自己.真得該改行了。剛好此時(shí)有個(gè)機(jī)會(huì)，我打算試試看，所以我決定辭職，請(qǐng)您支持。
請(qǐng)您諒解我做出的決定，也原諒我采取的暫別方式。我希望我們能再有共事的機(jī)會(huì)。我會(huì)在上交辭職報(bào)告后1-2周后離開(kāi)公司，以便完成工作交接。
在短短的一年時(shí)間我們公司已經(jīng)發(fā)生了巨大可喜的變化。我很遺憾不能為公司輝煌的明天貢獻(xiàn)自己的力量。我只有衷心祝愿公司的業(yè)績(jī)一路飆升!公司領(lǐng)導(dǎo)及各位同事工作順利!
申請(qǐng)人：
20zz年zz月zz日
擬同意辭職的報(bào)告篇十二
親愛(ài)的××領(lǐng)導(dǎo)：
我可能會(huì)在×月份某個(gè)你覺(jué)得方便的時(shí)候離開(kāi)公司。
自從××××年入職以來(lái)，我一直都很享受這份工作。轉(zhuǎn)眼快×年過(guò)去了，我要重新確定我未來(lái)的方向。誠(chéng)然，論工作環(huán)境、團(tuán)隊(duì)、壓力，甚至個(gè)人喜好，我都很滿意。但，因?yàn)槟承﹤€(gè)人的理由，我最終選擇了開(kāi)始新的工作。希望你能早日找到合適的人手接替我的工作。
當(dāng)然，若你容許的話，我愿意，并且渴望在工余時(shí)間，為我們這個(gè)團(tuán)隊(duì)繼續(xù)出力，最后，我也不知道可以說(shuō)什么，只能忠心對(duì)你說(shuō)對(duì)不起與謝謝你，并祝愿您和大家能開(kāi)創(chuàng)出更美好的未來(lái)。
此致
敬禮!
辭職申請(qǐng)人：xx
xx年4月2日
擬同意辭職的報(bào)告篇十三
尊敬的經(jīng)理(或公司人事部)：
您好!我很遺憾自己在這個(gè)時(shí)候向公司正式提出辭職。我來(lái)公司也快一年了，也很榮幸自己成為xx公司的一員。在公司工作一年中，我學(xué)到了很多知識(shí)與技能，公司的經(jīng)營(yíng)狀況也處于良好的態(tài)勢(shì)。非常感激公司給予了我在這樣的良好環(huán)境中，工作和學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì)。
但是我因?yàn)閭€(gè)人原因需要辭職，因我新購(gòu)房屋在城南，到公司的距離超過(guò)15公里，每天往返公司的時(shí)間超過(guò)3個(gè)小時(shí)，這對(duì)我的工作已造成不良影響，(離職原因也可以寫(xiě)成：因本人身體的緣故，需回家調(diào)養(yǎng)，希望不要因?yàn)槲业膫€(gè)人原因，影響了工作的進(jìn)展。)因此，我不得不忍痛離開(kāi)熱愛(ài)的崗位。
我希望在xx年x月xx日之前完成工作交接，請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)安排工作交接人選。在未離開(kāi)崗位之前，我一定會(huì)站好最后一班崗，我所在崗位的工作請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)盡管分配，我一定會(huì)盡自己的職，做好應(yīng)該做的事。祝您身體健康，事業(yè)順心。并祝公司以后事業(yè)蓬勃發(fā)展。
此致
敬禮!
辭職人：xxx
20xx年xx月xx日
擬同意辭職的報(bào)告篇十四
尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo)：
您好！
非常感謝公司給予了我這樣的工作和鍛煉機(jī)會(huì)。在公司自實(shí)習(xí)到工作的這段時(shí)間，我學(xué)到了很多東西，無(wú)論是專業(yè)技能還是做人方面都有了很大的提高，對(duì)此我深表感激！
但由于個(gè)人原因，我最終選擇離開(kāi)本市，將于20xx年7月30日離職，希望得到公司領(lǐng)導(dǎo)的批準(zhǔn)！
衷心祝愿公司的業(yè)績(jī)一路飆升！公司領(lǐng)導(dǎo)及各位同事工作順利，萬(wàn)事如意！
此致
敬禮！
申請(qǐng)人：
××××年××月××日
擬同意辭職的報(bào)告篇十五
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)： 您好！
我很遺憾在這個(gè)時(shí)候向公司正式提出辭職。 我自去年5月份開(kāi)始進(jìn)公司，到現(xiàn)在已經(jīng)有一年的時(shí)間了。 在公司過(guò)去的一年的時(shí)間里，利用公司給予良好學(xué)習(xí)和鍛煉的時(shí)間，學(xué)習(xí)了一些新的，以前從未涉及的東西來(lái)充實(shí)自己，并增加自己的知識(shí)和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。我對(duì)于公司的照顧表示衷心的感謝！感謝公司對(duì)我的栽培，長(zhǎng)期以來(lái)的對(duì)我的關(guān)心和照顧，讓我感到了家庭般的溫暖。和大家一起工作的日子里，讓我學(xué)習(xí)到很多的知識(shí)以及實(shí)踐的經(jīng)驗(yàn)，學(xué)會(huì)了許多為人處事的原則?，F(xiàn)由于個(gè)人發(fā)展的原因，不能繼續(xù)在公司繼續(xù)工作了，請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)諒解！辭職的原因是我越來(lái)越發(fā)現(xiàn)對(duì)目前的工作不感興趣，因?yàn)橐郧岸际窃跈C(jī)械類的公司工作，對(duì)目前的工作職責(zé)和運(yùn)行規(guī)則都不清楚，找不到工作的感覺(jué)，越來(lái)越感到迷茫。還有就是，由于家庭貧寒，不可能在上海買起房子，在上海找不到歸屬感。更由于現(xiàn)在當(dāng)上父親了，感覺(jué)壓力很大。經(jīng)過(guò)這陣子的思考，我覺(jué)得離我所追求的工作和生活目標(biāo)越來(lái)越遠(yuǎn)。一個(gè)人如果沒(méi)有追求的目標(biāo)和方向，那他的生活會(huì)很乏味和苦悶。所以，下一步準(zhǔn)備離開(kāi)上海到二三線城市發(fā)展和生活，希望在不久的將來(lái)能給老婆和孩子一個(gè)真正的家。相信領(lǐng)導(dǎo)能給予諒解！我也很清楚我現(xiàn)在離開(kāi)公司，于公司于個(gè)人都是一驗(yàn)，但考慮到公司今后工作的合理性，本著對(duì)公司負(fù)責(zé)的態(tài)度，為了不讓公司因我而造成的工作失誤，我鄭重的向公司提出辭職，望公司給予批準(zhǔn)。
祝公司業(yè)績(jī)蒸蒸日上，創(chuàng)造輝煌！同時(shí)，也祝公司的領(lǐng)導(dǎo)以及同事們，前程似錦，鵬程萬(wàn)里！
此致
敬禮！
x年 x月 x日
擬同意辭職的報(bào)告篇十六
您們好！
非常感謝公司一直以來(lái)對(duì)我的信任和關(guān)照，感謝給予我發(fā)揮個(gè)人優(yōu)勢(shì)的'平臺(tái)。在公司工作的四年中，各位領(lǐng)導(dǎo)也給了我很多的培育，讓我學(xué)到了許多，也進(jìn)步了許多，同時(shí)也看到了社會(huì)競(jìng)爭(zhēng)的殘酷無(wú)情。但由于在公司里得不到我想要的東西，無(wú)論是精神上，還是物質(zhì)生活上。這段時(shí)間我心情比較壓抑，各方面的壓力壓得我喘不過(guò)氣來(lái)，正因如此，我作為一名超市店長(zhǎng)的熱情也漸漸消退了，我不希望自己帶著這種情緒去工作，這樣只會(huì)對(duì)不起公司也對(duì)不起我自己。而且，我深刻感覺(jué)到自己的能力的有限，沒(méi)辦法達(dá)到公司需要的要求，在公司的各方面需求上自己能力還不夠。所以，自己現(xiàn)向公司提出辭職，望公司能諒解。
我會(huì)在最后的這段時(shí)間，認(rèn)真負(fù)責(zé)的完成最后的工作，劃一個(gè)完整的句號(hào)。本人離職后絕不做出有損公司利益的事，也不向外透露公司內(nèi)部的情況。我衷心祝愿公司在今后的發(fā)展旅途中步步為贏、蒸蒸日上！公司領(lǐng)導(dǎo)及各位同事工作順利！
請(qǐng)公司各領(lǐng)導(dǎo)審查批準(zhǔn)！
此致
敬禮！
申請(qǐng)人：xxx
擬同意辭職的報(bào)告篇十七
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)：
您好！
工作雖然只有4個(gè)月，但是我發(fā)現(xiàn)了自己有很多不足。
畢業(yè)工作是一個(gè)新的起點(diǎn)，新的'環(huán)境使我接觸到了新的人，感覺(jué)到以前在學(xué)校就像井底之蛙，雖然現(xiàn)在晚上還在上夜課，但離畢業(yè)還要2年，感覺(jué)好遙遠(yuǎn)所以我很迫不及待的要充實(shí)自己。再這4個(gè)月的工作中的確讓我感覺(jué)很輕松，但輕松的讓我覺(jué)得我自己好沒(méi)用。我還很年輕，不應(yīng)該在這種輕松的工作中麻痹自己。
很慶幸的是再這段工作時(shí)候我沒(méi)有受到任何前輩的排擠，反而前輩們都很照顧我，可能還把我看成小女孩吧。在這我祝所有關(guān)心過(guò)我的前輩工作順利、心想事成。我會(huì)把這段時(shí)間看成時(shí)我從校園到社會(huì)的一個(gè)過(guò)渡期。
望領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)我的申請(qǐng)，并協(xié)助辦理相關(guān)離職手續(xù)。
祝：拓展機(jī)械蓬勃發(fā)展！
辭職人：xxx
辭職時(shí)間：xxx年xx月xx日
擬同意辭職的報(bào)告篇十八
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
我很抱歉在這個(gè)時(shí)候向超市提出正式辭職。雖然在超市工作的時(shí)間不長(zhǎng)，但我還是學(xué)到很多，作為一個(gè)剛剛跨出校門的畢業(yè)生來(lái)說(shuō)，能在這樣一個(gè)國(guó)有控股的大超市實(shí)習(xí)，磨練，是一個(gè)很好的經(jīng)歷。
但促銷工作性質(zhì)和內(nèi)容在我深刻接觸以后發(fā)現(xiàn)確實(shí)不太適合我，并且父母都已年邁，家里無(wú)人照顧，人都有選擇的權(quán)利，在經(jīng)過(guò)深思熟慮以及和父母的商議過(guò)后，我在此時(shí)選擇離開(kāi)超市，我想對(duì)超市和我都是一個(gè)很好的結(jié)果。這個(gè)決定完全是出于個(gè)人原因。
我很遺憾不能為超市輝煌的明天貢獻(xiàn)自己的一份力量，我只有衷心的祝愿超市的業(yè)績(jī)一路飆升，超市的領(lǐng)導(dǎo)以及同事工作順利。
此致
敬禮！
辭職人：超市xx
日期
擬同意辭職的報(bào)告篇十九
尊敬的總經(jīng)理、各位領(lǐng)導(dǎo)：
我從去年x月中旬進(jìn)入本公司到現(xiàn)在，在這近x個(gè)月的時(shí)間里承蒙各位領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和厚愛(ài)，在此表示衷心的感謝。這段時(shí)間的`工作對(duì)我本人的幫助非常大，學(xué)到了很多東西，積累了一定的經(jīng)驗(yàn)。對(duì)此我深懷感激!
但遺憾的是，在這段時(shí)間里，我感覺(jué)自己還是不能很好地融入到公司的工作氛圍里，故特向公司提出辭職!在今年x月份的工作結(jié)束后，我將離開(kāi)公司。做出這個(gè)決定對(duì)我個(gè)人而言是相當(dāng)困難的。作為公司進(jìn)出口貿(mào)易部的一名成員，我的離去可能會(huì)對(duì)公司近期內(nèi)的網(wǎng)絡(luò)信息收集，部分客戶的聯(lián)系溝通帶來(lái)一定的損失。我會(huì)在剩下的工作時(shí)間里盡力完成自己份內(nèi)的工作，并在離職前交接好手頭的工作以盡量減少或避免這些損失。
希望公司能體恤我的個(gè)人實(shí)際，對(duì)我的申請(qǐng)予以考慮并批準(zhǔn)
此致
敬禮!
xx
日期