合同可以是一次性的，也可以是長期有效的，具體取決于交易的性質(zhì)和目的。在編寫合同之前，應(yīng)當(dāng)進行充分的調(diào)查和研究，以確保合同的可行性和合理性。合同文件的格式和內(nèi)容比較復(fù)雜，下面提供一些示例供您參考。
合同履行情況篇一
單位內(nèi)部會計監(jiān)督制度，也稱內(nèi)部控制制度，是指單位為了保證經(jīng)濟業(yè)務(wù)活動的有效進行，保護其資產(chǎn)的安全、完整，防止、發(fā)現(xiàn)、糾正錯誤與舞弊，保證會計資料的真實、完整而制定和實施的政策和程序，采取的制度和方法。《會計法》規(guī)定：“各單位應(yīng)當(dāng)建立、健全本單位內(nèi)部會計監(jiān)督制度?！苯?、健全內(nèi)部會計監(jiān)督制度是各單位的法定義務(wù)。
一、內(nèi)部會計監(jiān)督現(xiàn)狀
內(nèi)部會計監(jiān)督是單位會計機構(gòu)和會計人員依據(jù)各項財經(jīng)法規(guī)和財務(wù)制度,通過記錄、計算、分析、檢查等方法,對單位生產(chǎn)經(jīng)營活動的合法性、合理性和有效性進行監(jiān)督,使之能夠按既定的目標(biāo)和要求來進行。從目前單位內(nèi)部監(jiān)督的總體情況看，內(nèi)控制度不嚴(yán)、監(jiān)督職能乏力、守法意識淡薄，不僅導(dǎo)致一些違規(guī)、違法問題通過會計工作“合法化”，損害國家和社會公眾利益，也嚴(yán)重影響了會計信息的真實性。
一是內(nèi)部控制不嚴(yán)。這是一個單位會計機構(gòu)設(shè)置的問題，內(nèi)部控制制度的不嚴(yán)密，會計事項相關(guān)人員的職責(zé)、權(quán)限不清，達(dá)不到相互分離、相互制約的會計要求，這不僅使企業(yè)內(nèi)部會計監(jiān)督流于形式，也是造成會計信息失真的一個重要原因。
二是會計監(jiān)督乏力。雖然《會計法》賦予會計人員監(jiān)督本單位經(jīng)濟活動的職權(quán)，但由于缺乏會計依法行使職權(quán)的保障措施，會計人員往往是“頂?shù)米〉恼静蛔。镜米〉捻敳蛔 ?，一些單位的?nèi)部會計監(jiān)督實際上已是徒具虛名。
三是守法意識淡薄。一定時期人們的法律觀念和法律意識，直接影響著人們對法律法規(guī)的遵守情況。從目前情況來看，無論是單位領(lǐng)導(dǎo)還是會計人員對會計法規(guī)、稅收法規(guī)等政策的“有法必依”意識尚相當(dāng)薄弱，甚至為了集體利益、團體利益或個人利益，將企業(yè)內(nèi)部會計監(jiān)督制度置于腦后。
二、內(nèi)部會計監(jiān)督存在問題的原因分析
(一)法律法規(guī)建設(shè)不健全是首要原因。我國會計監(jiān)督的法律約束機制不建全,使得會計不能有效地行使其監(jiān)督職能，導(dǎo)致企業(yè)會計監(jiān)督不力。比如,新的《會計法》雖已頒布,但是相關(guān)配套的法律法規(guī)卻沒有跟上。
(二)人事管理體制的影響是直接原因。任何信息都來自于人的活動，會計信息也不例外。不同的人事管理體制，對人的意識和行為會產(chǎn)生不同的影響。其一、一些企業(yè)單位領(lǐng)導(dǎo)的人事管理仍然集中在政府部門，有著濃厚的政治色彩，使單位領(lǐng)導(dǎo)不僅僅是一個企業(yè)家，更重要的是一個政治家。面對上級下達(dá)的“硬指標(biāo)”，單位領(lǐng)導(dǎo)在這種壓力下，不越過會計監(jiān)督粉飾報表、編造假數(shù)字就難過考核關(guān)，嚴(yán)重的將被“一票否決”，“烏紗帽”難保;而且許多領(lǐng)導(dǎo)在“官出數(shù)字、數(shù)字出官”不良風(fēng)氣的影響下，為迎合領(lǐng)導(dǎo)意志，不得不以虛假報表上報，所謂的“假業(yè)績能引金鳳凰”，就是這個道理。其二、由于目前企事業(yè)單位掌握著對本單位財會人員的評先、評優(yōu)、任命、提拔、調(diào)動、晉升等職權(quán)，會計人員“捧”的是本單位的“飯碗”。盡管國家規(guī)定各級財政部門管理本地區(qū)會計工作，每一位會計人員也都想堅持“誠信為本、操守為重、遵循準(zhǔn)則、不做假帳”的從業(yè)原則，做一名出色的會計人，但在單位領(lǐng)導(dǎo)為了自己以及小團體利益而不顧國家財會法規(guī)和財經(jīng)紀(jì)律的情況下，會計人員不得不違反會計監(jiān)督的要求而屈從單位領(lǐng)導(dǎo)的意志。
(三)會計人員素養(yǎng)的不高是主要環(huán)節(jié)。一般而言，會計人員是企業(yè)會計監(jiān)督的直接參與者，一些會計人員法制觀念淡薄,職業(yè)道德意識不強,主觀性、隨意性較大,缺乏職業(yè)風(fēng)險意識,職業(yè)判斷能力弱，自我管理能力差,惟命是從,在權(quán)大于法的思想下支配下,將會計監(jiān)督置之一旁。如果會計人員具備了較高的業(yè)務(wù)素質(zhì)和道德水平，就能夠自覺抵制來自于各方面的誘惑和壓力，嚴(yán)格執(zhí)行會計監(jiān)督的相關(guān)內(nèi)容，拒絕制造虛假會計信息。但是，治理企業(yè)內(nèi)部會計監(jiān)督存在的一些問題，不能完全依賴于會計人員業(yè)務(wù)素質(zhì)、道德素質(zhì)的提高，更要有良好的法制環(huán)境、經(jīng)濟秩序以及必要的行政手段，共同促進企業(yè)內(nèi)部會計監(jiān)督的`有序運行。
三、健全單位內(nèi)部會計監(jiān)督控制體系的基本內(nèi)容
健全單位內(nèi)部監(jiān)督控制體系，主要包括“四個性”。一是安全性。通過適當(dāng)業(yè)務(wù)權(quán)限的設(shè)置和合理的授權(quán)，保證貨幣資金進出企業(yè)的安全性;二是可靠性。通過準(zhǔn)確的會計記錄、計量及記載，保證會計信息的可靠性;三是可操作性。通過確認(rèn)、核算方式的制度化，保證會計信息的可操作性;四是完整性。通過及時的實物盤點，建立定期盤點制度，保障企業(yè)各項資產(chǎn)的完整性。
合同履行情況篇二
《會計法》規(guī)定：“各單位應(yīng)當(dāng)建立、健全本單位內(nèi)部會計監(jiān)督制度?！苯?、健全內(nèi)部會計監(jiān)督制度是各單位的法定義務(wù)。
一、內(nèi)部會計監(jiān)督現(xiàn)狀
內(nèi)部會計監(jiān)督是單位會計機構(gòu)和會計人員依據(jù)各項財經(jīng)法規(guī)和財務(wù)制度，通過記錄、計算、分析、檢查等方法，對單位生產(chǎn)經(jīng)營活動的合法性、合理性和有效性進行監(jiān)督,使之能夠按既定的目標(biāo)和要求來進行。從目前單位內(nèi)部監(jiān)督的總體情況看，內(nèi)控制度不嚴(yán)、監(jiān)督職能乏力、守法意識淡薄，不僅導(dǎo)致一些違規(guī)、違法問題通過會計工作“合法化”，損害國家和社會公眾利益，也嚴(yán)重影響了會計信息的真實性。
一是內(nèi)部控制不嚴(yán)。
這是一個單位會計機構(gòu)設(shè)置的問題，內(nèi)部控制制度的不嚴(yán)密，會計事項相關(guān)人員的職責(zé)、權(quán)限不清，達(dá)不到相互分離、相互制約的會計要求，這不僅使企業(yè)內(nèi)部會計監(jiān)督流于形式，也是造成會計信息失真的一個重要原因。
二是會計監(jiān)督乏力。
雖然《會計法》賦予會計人員監(jiān)督本單位經(jīng)濟活動的職權(quán)，但由于缺乏會計依法行使職權(quán)的保障措施，會計人員往往是“頂?shù)米〉恼静蛔。镜米〉捻敳蛔 ?，一些單位的?nèi)部會計監(jiān)督實際上已是徒具虛名。
三是守法意識淡薄。
一定時期人們的法律觀念和法律意識，直接影響著人們對法律法規(guī)的遵守情況。從目前情況來看，無論是單位領(lǐng)導(dǎo)還是會計人員對會計法規(guī)、稅收法規(guī)等政策的“有法必依”意識尚相當(dāng)薄弱，甚至為了集體利益、團體利益或個人利益，將企業(yè)內(nèi)部會計監(jiān)督制度置于腦后。
二、內(nèi)部會計監(jiān)督存在問題的原因分析
(一)法律法規(guī)建設(shè)不健全是首要原因。
我國會計監(jiān)督的法律約束機制不建全,使得會計不能有效地行使其監(jiān)督職能，導(dǎo)致企業(yè)會計監(jiān)督不力。比如,新的《會計法》雖已頒布,但是相關(guān)配套的法律法規(guī)卻沒有跟上。
(二)人事管理體制的影響是直接原因。
任何信息都來自于人的活動，會計信息也不例外。不同的人事管理體制，對人的意識和行為會產(chǎn)生不同的影響。其一、一些企業(yè)單位領(lǐng)導(dǎo)的人事管理仍然集中在政府部門，有著濃厚的政治色彩，使單位領(lǐng)導(dǎo)不僅僅是一個企業(yè)家，更重要的是一個政治家。面對上級下達(dá)的“硬指標(biāo)”，單位領(lǐng)導(dǎo)在這種壓力下，不越過會計監(jiān)督粉飾報表、編造假數(shù)字就難過考核關(guān)，嚴(yán)重的將被“一票否決”，“烏紗帽”難保;而且許多領(lǐng)導(dǎo)在“官出數(shù)字、數(shù)字出官”不良風(fēng)氣的影響下，為迎合領(lǐng)導(dǎo)意志，不得不以虛假報表上報，所謂的“假業(yè)績能引金鳳凰”，就是這個道理。其二、由于目前企事業(yè)單位掌握著對本單位財會人員的評先、評優(yōu)、任命、提拔、調(diào)動、晉升等職權(quán)，會計人員“捧”的是本單位的“飯碗”。盡管國家規(guī)定各級財政部門管理本地區(qū)會計工作，每一位會計人員也都想堅持“誠信為本、操守為重、遵循準(zhǔn)則、不做假帳”的從業(yè)原則，做一名出色的會計人，但在單位領(lǐng)導(dǎo)為了自己以及小團體利益而不顧國家財會法規(guī)和財經(jīng)紀(jì)律的情況下，會計人員不得不違反會計監(jiān)督的要求而屈從單位領(lǐng)導(dǎo)的意志。
(三)會計人員素養(yǎng)的不高是主要環(huán)節(jié)。
一般而言，會計人員是企業(yè)會計監(jiān)督的直接參與者，一些會計人員法制觀念淡薄,職業(yè)道德意識不強,主觀性、隨意性較大,缺乏職業(yè)風(fēng)險意識,職業(yè)判斷能力弱，自我管理能力差,惟命是從,在權(quán)大于法的思想下支配下,將會計監(jiān)督置之一旁。如果會計人員具備了較高的業(yè)務(wù)素質(zhì)和道德水平，就能夠自覺抵制來自于各方面的誘惑和壓力，嚴(yán)格執(zhí)行會計監(jiān)督的相關(guān)內(nèi)容，拒絕制造虛假會計信息。但是，治理企業(yè)內(nèi)部會計監(jiān)督存在的一些問題，不能完全依賴于會計人員業(yè)務(wù)素質(zhì)、道德素質(zhì)的提高，更要有良好的法制環(huán)境、經(jīng)濟秩序以及必要的行政手段，共同促進企業(yè)內(nèi)部會計監(jiān)督的有序運行。
三、健全單位內(nèi)部會計監(jiān)督控制體系的基本內(nèi)容
健全單位內(nèi)部監(jiān)督控制體系，主要包括“四個性”。一是安全性。通過適當(dāng)業(yè)務(wù)權(quán)限的設(shè)置和合理的授權(quán)，保證貨幣資金進出企業(yè)的安全性;二是可靠性。通過準(zhǔn)確的會計記錄、計量及記載，保證會計信息的可靠性;三是可操作性。通過確認(rèn)、核算方式的制度化，保證會計信息的可操作性;四是完整性。通過及時的實物盤點，建立定期盤點制度，保障企業(yè)各項資產(chǎn)的完整性。
健全內(nèi)部監(jiān)督控制體系主要應(yīng)從以下七個方面入手：一是配備可靠職員。對關(guān)鍵會計崗位人員要由單位領(lǐng)導(dǎo)集體討論任命，并對關(guān)健會計崗位人員的行為進行追蹤，打消其投機取巧的企圖;二是實行職責(zé)分離。包括經(jīng)營與會計、財產(chǎn)保管與會計、交易權(quán)與財產(chǎn)保管，會計人員之間的職責(zé)分離，形成相互牽制;三是給予恰當(dāng)授權(quán)。可按公司章程、規(guī)章制度、企業(yè)經(jīng)營計劃等進行一般授權(quán);四是建立檔案制度。會計檔案、文書檔案要及時、完整地建立，防止篡改，以保持對當(dāng)事人的責(zé)任追究的壓力;五是制定合理程序。會計工作程序要符合專業(yè)化分工的要求，有規(guī)范的操作標(biāo)準(zhǔn)，能準(zhǔn)確劃分責(zé)任，并形成必要的牽制;六是實行職責(zé)輪換。對關(guān)健會計崗位人員建立職責(zé)輪換措施，及時發(fā)現(xiàn)各崗位工作中存在的問題;七是建立檢查制度。對控制系統(tǒng)的運轉(zhuǎn)情況，定期安排外部人員或內(nèi)部審計人員檢查，以保證內(nèi)部控制系統(tǒng)的有效性。
四、保證內(nèi)部會計監(jiān)督制度執(zhí)行的主要措施
(一)依法執(zhí)政是內(nèi)部會計監(jiān)督制度執(zhí)行的保障。
《會計法》規(guī)定“單位負(fù)責(zé)人應(yīng)當(dāng)保證會計機構(gòu)、會計人員依法履行職責(zé)”、“單位負(fù)責(zé)人對本單位的會計工作和會計資料的真實性、完整性負(fù)責(zé)”。單位領(lǐng)導(dǎo)在建立和執(zhí)行內(nèi)部會計監(jiān)督制度控制環(huán)境中起著關(guān)鍵性作用。單位領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格執(zhí)行《會計法》的相關(guān)規(guī)定，依法行政，保障各項內(nèi)部會計監(jiān)督制度的執(zhí)行。
(二)人員選用是內(nèi)部會計監(jiān)督制度執(zhí)行的基礎(chǔ)。
內(nèi)部控制制度設(shè)計完善這是前提，但是沒有相關(guān)具體的工作人員來運作，也不能充分發(fā)揮其相應(yīng)的作用。單位的擇人、選人、用人政策直接關(guān)系著企業(yè)的人員配備，直接影響著是否有較高能力的人員來執(zhí)行內(nèi)部控制制度。要杜絕賬戶設(shè)置不合理、記錄不真實的情況，充分發(fā)揮會計監(jiān)督制度的職能作用，就必須重視對內(nèi)部控制制度執(zhí)行人員的培訓(xùn)與再培訓(xùn)，定期進行考評，獎優(yōu)罰劣。
(三)嚴(yán)格內(nèi)審是內(nèi)部會計監(jiān)督制度執(zhí)行的保證。
內(nèi)部審計機構(gòu)是強化內(nèi)部控制制度的`一項基本措施，內(nèi)部審計工作的職責(zé)不僅包括審核會計賬目、會計核算及遵守法律法規(guī)情況，還包括稽查、評價內(nèi)部控制制度是否完善和企業(yè)內(nèi)各組織機構(gòu)執(zhí)行指定職能的效率，并向企業(yè)最高管理部門提出報告，從而保證企業(yè)的內(nèi)部控制制度更加完善嚴(yán)密。
(四)提高素質(zhì)是內(nèi)部會計監(jiān)督制度執(zhí)行的保證。
隨著改革的不斷深入和經(jīng)濟的不斷發(fā)展，對財務(wù)人員的需求不斷增加，一大批人員加入到會計隊伍中來，使會計隊伍迅速發(fā)展壯大，但就其個人素質(zhì)，業(yè)技水平來講參差不齊;另外，新的經(jīng)濟現(xiàn)象不斷涌現(xiàn)，會計方面所涉及的學(xué)科和內(nèi)容不斷增加，新的情況也不斷在出現(xiàn)，需要進行研究，因此，有必要進行培訓(xùn)，以提高會計人員的整體水平。使會計人員樹立起遵紀(jì)守法，廉潔自律，忠于職守，嚴(yán)格監(jiān)督，實事求是，搞好核算，精心理財，優(yōu)質(zhì)服務(wù)的良好職業(yè)道德。要不斷進行觀念更新的培訓(xùn)，提高會計人員對新問題的判斷力，在思想上把會計監(jiān)督從單純的“檢查、督促”觀念中糾正過來，克服那種一講監(jiān)督就是“管、卡”的陳腐觀點，樹立起會計監(jiān)督是為發(fā)展生產(chǎn)經(jīng)營服務(wù)的指導(dǎo)思想。作為一名合格的會計人員，有責(zé)任有義務(wù)通曉財經(jīng)法規(guī)，宣傳國家有關(guān)財經(jīng)方面的法律法規(guī)，嚴(yán)格把關(guān)，為企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營出謀劃策，當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)的參謀和助手。當(dāng)與領(lǐng)導(dǎo)在財經(jīng)方面發(fā)生不同意見時，如果不涉及原則問題，除了詳實向領(lǐng)導(dǎo)做好解釋外，應(yīng)無條件地服從領(lǐng)導(dǎo)的決定;在涉及原則問題時，要依法行使會計的監(jiān)督職能進行堅決的抵制，確保國有資產(chǎn)不受損失，充分發(fā)揮會計人員的監(jiān)督作用。
(五)強化地位是內(nèi)部會計監(jiān)督制度執(zhí)行的環(huán)境。
要使會計人員安心工作，正確行使會計監(jiān)督職能，必須提高會計人員的社會地位和知名度，為會計人員創(chuàng)造良好的工作環(huán)境。同時，要搞好會計監(jiān)督僅僅依靠會計人員是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的，必須要社會各階層都來關(guān)心和支持，最大限度地發(fā)揮會計的監(jiān)督職能，共同促進社會主義經(jīng)濟建設(shè)。
合同履行情況篇三
錢庫鎮(zhèn)紀(jì)委履行監(jiān)督責(zé)任工作報告近年來，錢庫鎮(zhèn)紀(jì)委認(rèn)真貫徹落實縣紀(jì)委和鎮(zhèn)黨委決策部署，深化“三轉(zhuǎn)”，聚焦主責(zé)主業(yè)，強化監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé),深入推動全鎮(zhèn)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作深入開展。現(xiàn)將20xx年以來錢庫鎮(zhèn)紀(jì)委履行監(jiān)督責(zé)任情況匯報如下：
一、提高思想認(rèn)識，切實承擔(dān)監(jiān)督責(zé)任黨的xx屆三中全會《決定》指出：“落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，黨委負(fù)主體責(zé)任，紀(jì)委負(fù)監(jiān)督責(zé)任?！薄皟蓚€責(zé)任”的首次明確，是落實黨要管黨、從嚴(yán)治黨的具體體現(xiàn);“兩個責(zé)任”的具體落實，是深入推進黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭的“牛鼻子”，兩者是一個有機整體。作為黨的紀(jì)律檢查機關(guān)，要落實好監(jiān)督責(zé)任，就必須協(xié)助黨委落實黨風(fēng)廉政建設(shè)的主體責(zé)任，協(xié)助黨委加強黨風(fēng)建設(shè)和組織協(xié)調(diào)反腐敗工作，督促檢查相關(guān)部門落實懲治和預(yù)防腐敗工作任務(wù)，更多地?fù)?dān)負(fù)起懲治腐敗方面的責(zé)任，鐵面執(zhí)紀(jì)，把嚴(yán)明黨的政治紀(jì)律放在首位，堅決查處違反黨紀(jì)的行為，使紀(jì)律真正成為帶電的高壓線。
二、加強組織協(xié)調(diào)，協(xié)助落實主體責(zé)任
風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。
二是發(fā)揮協(xié)調(diào)作用。根據(jù)班子成員分工，組織協(xié)調(diào)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任分工，明確了各級領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，嚴(yán)格落實“一把手抓、抓一把手”和“班子抓、抓班子”的反腐倡廉領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任機制，努力做到工作職責(zé)和管理到哪，黨風(fēng)廉政的職責(zé)就延伸到哪，真正形成黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、班子齊抓共管的工作氛圍。
三、深化正風(fēng)肅紀(jì)，著力強化作風(fēng)建設(shè)
一是積極推進機關(guān)效能建設(shè)。堅持“按制度辦事”、“靠制度管人”，制定《錢庫鎮(zhèn)影響機關(guān)效能行為責(zé)任追究及積分警示辦法》，每位干部全年效能積分為60分。對發(fā)現(xiàn)影響機關(guān)效能10種行為分別扣除不同分值，如果累積記分超過10分的給予口頭效能告誡，累積記分超過20分的給予通報批評并扣發(fā)當(dāng)月考勤獎，累積記分超過30分的給予書面告誡并扣發(fā)年終獎;中層干部累積記分超過40分的予以免職;公務(wù)員累積記分超過60分的予以辭退,企事業(yè)單位人員和臨時用工人員累積記分超過60分的予以解聘。制度執(zhí)行以來，全鎮(zhèn)解聘事業(yè)干部3人，行政干部提前退休2人，解聘合同工23人，處理效能違紀(jì)人員34名，全鎮(zhèn)機關(guān)效能得到明顯改善。
數(shù)，與20xx年度相比下降38.4%。加強公車管理，控制全鎮(zhèn)公車數(shù)量，嚴(yán)格執(zhí)行“三統(tǒng)一、兩定點”管理辦法，在節(jié)假日期間公車入庫，公車費用減幅明顯。
三是嚴(yán)格執(zhí)行干部任用條例。嚴(yán)格按照《干部任用條例》的規(guī)定和要求選任干部。注重選拔群眾公認(rèn)、注重實績、在本職崗位上表現(xiàn)優(yōu)秀的干部。堅持資格條件不符合要求的不提拔，群眾基礎(chǔ)差、威信低的不提拔，嚴(yán)把干部入口關(guān)。堅持大穩(wěn)定、小調(diào)整的調(diào)動交流原則，有計劃、有步驟地推進干部交流工作。
四、保持高壓態(tài)勢，嚴(yán)肅懲治違紀(jì)行為
一是拓寬信訪舉報渠道。通過值班領(lǐng)導(dǎo)輪流接訪，搭建面對面交流平臺;并設(shè)立舉報電話、舉報信箱及網(wǎng)上舉報郵箱等方式，拓寬信訪舉報渠道和案件線索來源。
二是深入分析舉報信息。每周排摸一次紀(jì)檢信訪糾風(fēng)，調(diào)查范圍涉及違反計劃生育、違反社會治安和違反法律法規(guī)的黨員干部;月底，對群眾信訪舉報情況進行綜合分析，及時發(fā)現(xiàn)侵向性、苗頭性的問題，為領(lǐng)導(dǎo)決策提供依據(jù)，對于查無實據(jù)的信訪件，及時予以澄清，保護干部的工作積極性，有效發(fā)揮紀(jì)檢監(jiān)察的保護職能。
訪件46件，初核46件、立案1件，已調(diào)處46件。同時成功化解信訪積案5件。
五、注重教育引導(dǎo)，著力突出源頭預(yù)防
一是開展主題教育。結(jié)合黨的群眾路線教育實踐活動，通過集中學(xué)習(xí)、知識講座、座談交流等形式，認(rèn)真組織黨員干部學(xué)習(xí)了習(xí)近平總書記系列講話，黨委書記、支部書記帶頭給黨員干部上黨課，旗幟鮮明地反對“四風(fēng)”，從根本上提高了廣大黨員干部的政治覺悟和拒腐防變的能力。
二是強化廉政警示教育。通過定期發(fā)送手機廉政短信等形式，對黨員干部進行廉政提醒教育，引導(dǎo)并增強干部“勤政在崗位、廉政在崗位、奉獻在崗位”的責(zé)任意識。還相繼開展了讀書思廉、媒體宣廉、黨課送廉等活動，濃厚廉政文化氛圍。
六、加強自身建設(shè)，不斷提高監(jiān)督能力
檢查利劍，為發(fā)展農(nóng)村經(jīng)濟、促進農(nóng)民增收提供強有力紀(jì)律保證，切實保障黨和國家一系列方針政策在農(nóng)村的全面落實，為錢庫建設(shè)秀美田園城市、魅力江南水鄉(xiāng)保好駕、護好航。
中共錢庫鎮(zhèn)紀(jì)律檢查委員會
xx年3月30日
合同履行情況篇四
篇一：
致：招標(biāo)人名稱
我公司作為工程監(jiān)理投標(biāo)申請人，在此鄭重承諾：我公司現(xiàn)階段沒有處于被責(zé)令停業(yè)，投標(biāo)資格被取消，財產(chǎn)被接管、凍結(jié)、破產(chǎn)狀態(tài)。招標(biāo)人或者有管轄權(quán)的招標(biāo)投標(biāo)行政監(jiān)管機構(gòu)，如果發(fā)現(xiàn)并查實我公司在上述事項上存在提取虛假信息的情況，不管招標(biāo)人或有管轄權(quán)的招標(biāo)投標(biāo)監(jiān)管機構(gòu)是否有合法的處罰依據(jù)，我公司將無條件地放棄本項目的投標(biāo)資格和中標(biāo)資格；如果我公司已經(jīng)收到中標(biāo)通知書，我公司無條件地承認(rèn)，我公司所收到的本工程中標(biāo)通知書為無效文件，對招標(biāo)人不具有任何法律約束力，由此造成的任何后果和損失均由我公司承擔(dān)。本承諾具有相應(yīng)**，不管是否有其他相反的說明，本承諾是我公司投標(biāo)文件的有效組成內(nèi)容，是我公司真實意思的表示，對我公司與本項目有關(guān)的任何行為中始終具有優(yōu)先的法律約束力。
承諾人：（蓋章）
法定代表人：（蓋章或簽字）
20xx年月日
致：招標(biāo)人名稱
合同履行情況篇五
一、指導(dǎo)思想
以全方位監(jiān)督，完善日常監(jiān)管機制為目標(biāo)，強化對各級食品藥品監(jiān)管部門的醫(yī)療器械日常監(jiān)管工作，督促各醫(yī)療器械生產(chǎn)經(jīng)營企業(yè)規(guī)范生產(chǎn)經(jīng)營行為，建立和完善確保產(chǎn)品安全有效的質(zhì)量保證體系，提高質(zhì)量管理水平。
二、檢查依據(jù)
《醫(yī)療器械監(jiān)督管理條例》及《醫(yī)療器械生產(chǎn)監(jiān)督管理辦法》、《醫(yī)療器械經(jīng)營企業(yè)許可證管理辦法》及國家局發(fā)布的一次性使用無菌醫(yī)療器械等產(chǎn)品相應(yīng)生產(chǎn)實施細(xì)則。
三、檢查對象及時間
（一）、自20xx年第一季度起，每季度對重點監(jiān)控的醫(yī)療器械產(chǎn)品生產(chǎn)企業(yè)進行一次全面檢查，保證現(xiàn)場檢查達(dá)到100％；每年對重點監(jiān)控醫(yī)療器械產(chǎn)品經(jīng)營企業(yè)現(xiàn)場檢查一次，并填寫《河南省醫(yī)療器械生產(chǎn)經(jīng)營企業(yè)現(xiàn)場監(jiān)督檢查記錄表》（附件1）。各市食品藥品監(jiān)督管理局將轄區(qū)內(nèi)的監(jiān)督檢查情況按季度進行分析匯總，填寫《河南省醫(yī)療器械生產(chǎn)經(jīng)營企業(yè)日常監(jiān)督檢查（季度）匯總表》（附表3）。于季末次月10日前報送省食品藥品監(jiān)督管理局。20xx年度省重點監(jiān)控醫(yī)療器械產(chǎn)品目錄（見附件4）
（二）、非重點監(jiān)控醫(yī)療器械生產(chǎn)企業(yè)
自20xx年3月起，對非重點監(jiān)控醫(yī)療器械生產(chǎn)企業(yè)進行一次全面檢查，現(xiàn)場檢查率應(yīng)達(dá)到100％。并將現(xiàn)場檢查記錄、處理、整改情況于12月20日前一并上報省局。
四、檢查內(nèi)容
生產(chǎn)企業(yè)“證、照”是否齊全；產(chǎn)品檢驗是否規(guī)范；執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)是否嚴(yán)格；生產(chǎn)、檢驗設(shè)施是否齊備；生產(chǎn)條件是否擅自降低標(biāo)準(zhǔn)；采購、檢測、生產(chǎn)記錄是否齊全；包裝、標(biāo)識是否規(guī)范；質(zhì)量信息反饋記錄、不良事件記錄、投訴處理記錄是否齊全。
五、要求
（一）各省轄市局應(yīng)在2月底前制定本轄區(qū)醫(yī)療器械日常監(jiān)督工作方案，并報省局備案。要明確重點監(jiān)控企業(yè)，制定相應(yīng)的監(jiān)督檢查工作要點，認(rèn)真組織實施，并做好日常監(jiān)督檢查記錄。對普遍存在的問題和薄弱環(huán)節(jié)，應(yīng)認(rèn)真加以研究，有針對性的提出整改措施和解決辦法。
（二）各省轄市局要結(jié)合河南省醫(yī)療器械生產(chǎn)、經(jīng)營、使用單位不良行為記錄管理暫行辦法，實施醫(yī)療器械日常監(jiān)督工作。對有不良行為和違法違規(guī)的企業(yè)不僅要求限期整改，依法予以查處，增加監(jiān)督檢查的頻次，督促其規(guī)范生產(chǎn)，誠信經(jīng)營。
（三）各省轄市局要加強對醫(yī)療器械日常監(jiān)管工作的`領(lǐng)導(dǎo)，建立并落實日常監(jiān)督責(zé)任制，本著責(zé)權(quán)一致原則，誰主管誰負(fù)責(zé)，強化監(jiān)管人員責(zé)任心和事業(yè)心，保證日常監(jiān)管工作到位。
省局將對各省轄市局日常監(jiān)管工作和重點監(jiān)控企業(yè)進行抽查，并將檢查的結(jié)果予以通報。
（四）為鼓勵企業(yè)自律，實施有效監(jiān)管，二年內(nèi)未受過行政處罰且符合下列條件之一的企業(yè)，可豁免檢查或減少檢查頻次，并寫明理由、作好記錄，存入企業(yè)監(jiān)管檔案。
2、一年內(nèi)省以上產(chǎn)品質(zhì)量抽查連續(xù)二次合格的；
3、上年度監(jiān)督檢查無重大限期整改內(nèi)容、且無不良行為記錄的；
4、獲得市以上食品藥監(jiān)部門守信企業(yè)榮譽的；
5、其它檢查可以證明符合要求的。
（五）現(xiàn)場檢查中發(fā)現(xiàn)有違法、違規(guī)行為的，應(yīng)依法采取措施制止行為繼續(xù)發(fā)生,并填寫《河南省醫(yī)療器械生產(chǎn)經(jīng)營企業(yè)現(xiàn)場監(jiān)督檢查移交單》（附表2），及時移交相關(guān)單位進行處理。
合同履行情況篇六
上港鄉(xiāng)紀(jì)委在縣紀(jì)委和鄉(xiāng)黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，以鄧小平理論、科學(xué)發(fā)展觀、十八大、十八屆三中全會精神為指導(dǎo)，認(rèn)真貫徹落實縣紀(jì)委工作會議精神，按照上級黨委、紀(jì)委的有關(guān)安排部署，緊緊圍繞基層黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭任務(wù)，認(rèn)真履行紀(jì)律監(jiān)督責(zé)任，切實轉(zhuǎn)職能、轉(zhuǎn)方式、轉(zhuǎn)作風(fēng)，狠抓黨風(fēng)廉政責(zé)任制的落實，有力的推動了全鄉(xiāng)經(jīng)濟發(fā)展和社會穩(wěn)定。現(xiàn)將具體工作匯報如下：
一、加強組織協(xié)調(diào)，健全體制機制
鄉(xiāng)紀(jì)委積極協(xié)助黨委加強黨風(fēng)廉政建設(shè)和組織協(xié)調(diào)反腐敗工作。一是建立健全懲治和預(yù)防腐敗體系。年初，我們認(rèn)真組織全體鄉(xiāng)、村干部學(xué)習(xí)《新野縣建立健全懲治和預(yù)防腐敗體系實施意見》，并根據(jù)《新野縣建立健全農(nóng)村基層懲治和預(yù)防腐敗體系工作規(guī)劃》要求，結(jié)合上港鄉(xiāng)實際，制定了《上港鄉(xiāng)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作實施意見》，調(diào)整了上港鄉(xiāng)懲防體系建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組，充實了懲防體系建設(shè)辦公室工作人員，建立健全鄉(xiāng)、村的懲治和預(yù)防腐敗體系，全面落實懲防體系建設(shè)責(zé)任制，形成合力構(gòu)建黨風(fēng)廉政建設(shè)的長效機制。一年來，黨委研究反腐倡廉工作事項6次，懲防體系建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組召開會議4次，黨委書記對重大問題批示8件、部署反腐倡廉工作11次，確保了反腐倡廉工作的開展。二是落實“一崗雙責(zé)”制度。鄉(xiāng)紀(jì)委主動作為，在鄉(xiāng)黨委的大力支持下，把黨風(fēng)廉政建設(shè)納入全鄉(xiāng)總體工作規(guī)劃和目標(biāo)管理，制訂印發(fā)了《上港鄉(xiāng)黨委、政府領(lǐng)導(dǎo)同志黨風(fēng)廉政建設(shè)崗位職責(zé)》、《上港鄉(xiāng)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制工作意見》等，明確了領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任和年度工作目標(biāo)，并按照“一崗雙責(zé)”的有關(guān)要求與鄉(xiāng)班子成員、各村黨支部、村委會、鄉(xiāng)直各單位簽訂了目標(biāo)責(zé)任書，明確單位一把手責(zé)任制，強化了黨風(fēng)廉政建設(shè)工作責(zé)任追究措施，給每位領(lǐng)導(dǎo)干部都帶上了緊箍咒，并按照任務(wù)明確，目標(biāo)具體，責(zé)任清楚，措施得力，便于操作的原則，對目標(biāo)任務(wù)進行分解。為使目標(biāo)任務(wù)切實落實到位，鄉(xiāng)紀(jì)委還進一步落實黨風(fēng)廉政建設(shè)及“一崗雙責(zé)”相關(guān)制度，鄉(xiāng)黨委班子成員堅持每半年向鄉(xiāng)紀(jì)委匯報一次個人廉潔自律情況，在此基礎(chǔ)上鄉(xiāng)紀(jì)委配合黨委定期分析、研究、解決鄉(xiāng)黨風(fēng)廉政建設(shè)方面存在的問題，發(fā)現(xiàn)問題及時警示提醒，切實將黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制落實到位。一年來，我鄉(xiāng)領(lǐng)導(dǎo)干部都切實履行“一崗雙責(zé)”，做到了在抓好分管部門業(yè)務(wù)工作的同時，又抓好職責(zé)范圍內(nèi)的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作對分管范圍內(nèi)的工作與黨風(fēng)廉政建設(shè)工作實行同步部署、同步檢查、同步考核。三是加強廉政風(fēng)險防控體系建設(shè)。制訂了《上港鄉(xiāng)廉政風(fēng)險防范工作實施方案》，對部門職責(zé)、崗位設(shè)置、職責(zé)分工等作了進一步的疏理和明確，做到了定崗、定員、定責(zé)，建立健全和完善了設(shè)置科學(xué)、分工合理、任務(wù)具體、責(zé)任明確的崗責(zé)體系。圍繞風(fēng)險、責(zé)任、權(quán)力主線，排查了各單位、各崗位業(yè)務(wù)運行過程中廉政風(fēng)險點，完善規(guī)章制度，形成便于操作、便于監(jiān)督的風(fēng)險防范控制體系，推進了工作作風(fēng)的轉(zhuǎn)變，促進了廉潔自律工作。四是加強組織體系建設(shè)。堅持突出主業(yè)，目前鄉(xiāng)紀(jì)委全體同志不再分管其他工作，專職專責(zé)履行監(jiān)督職能。同時結(jié)合村級組織換屆選舉工作，開展了監(jiān)委會換屆選舉，一批年紀(jì)輕、文化素質(zhì)高的同志進入了監(jiān)委會行列。在日常工作中，鄉(xiāng)紀(jì)委大力支持監(jiān)委會參加鄉(xiāng)村會議，監(jiān)督村務(wù)政務(wù)財務(wù)，將監(jiān)委會與村兩委共同管理，打造村支部、村委會、監(jiān)委會“三駕馬車”并駕齊驅(qū)、合力奮進的良好局面。目前全鄉(xiāng)16個村監(jiān)委會全程參與村級事務(wù)，今年1至11月份，監(jiān)委會區(qū)監(jiān)督村級重大事項8項，化解矛盾糾紛6起，審核村委財務(wù)公開38次，糾正不合理村級事務(wù)1起。
二、深化監(jiān)督職能，維護工作紀(jì)律
今年以來，鄉(xiāng)紀(jì)委聚集主業(yè)，擔(dān)當(dāng)主責(zé)，深化監(jiān)督職能，全面加大監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)力度。一是加強對重大規(guī)定、制度貫徹執(zhí)行情況的監(jiān)督。重點加強了對貫徹執(zhí)行廉政準(zhǔn)則、廉潔自律有關(guān)規(guī)定、《農(nóng)村基層干部廉潔履行職責(zé)若干規(guī)定》、中央“八項規(guī)定”和縣委政府提出的“八個一律禁止”、“兩個改進”、“兩個嚴(yán)明”的紀(jì)律要求等的監(jiān)督檢查，確保上級政策在鄉(xiāng)村班子及班子成員中的貫徹執(zhí)行。具體到思想方面，每一次開班子會，書記、鄉(xiāng)長都要結(jié)合形勢和身邊發(fā)生的事對班子成員進行教育，對班子成員思想上存在的問題也及時加以解決;制度方面，我們完善了請銷假制度、車輛使用制度、重大事項報告制度、財務(wù)管理制度來進行約束，從源頭上預(yù)防干部不廉潔行為的發(fā)生。至目前，沒有一個班子成員違反廉政準(zhǔn)則和廉潔自律有關(guān)規(guī)定。二是加強“三資”監(jiān)督。強化農(nóng)村“三資”管理力度，全鄉(xiāng)統(tǒng)一理財日、統(tǒng)一報賬日、統(tǒng)一審核票據(jù)、統(tǒng)一公開日，嚴(yán)格實行村賬鄉(xiāng)管，組賬村管，加大審計力度，及時解決問題，同時發(fā)揮村務(wù)監(jiān)督委員會的監(jiān)督作用，確保了“三資”的公開、透明、管理有序，有效從源頭上預(yù)防了農(nóng)村“三資”案件的發(fā)生。三是加強“三公”經(jīng)費的監(jiān)督。在公車管理方面，完善了公車管理使用制度，嚴(yán)格車輛管理，實行了公務(wù)派車審批制度，嚴(yán)禁私自駕車、出車，嚴(yán)禁公車私用，車輛使用由辦公室統(tǒng)一調(diào)度，駕駛員根據(jù)辦公室出具的出車單出車，壓縮車輛費用開支。每逢節(jié)假日，除值班車輛外，全部進行封存，與去年同期相比我鄉(xiāng)公務(wù)用車運行費用明顯減少。在公務(wù)接待方面，整合鄉(xiāng)機關(guān)食堂資源，建立了“公務(wù)灶”，成立了推行“公務(wù)灶”制度領(lǐng)導(dǎo)小組和監(jiān)督小組，通過張貼廉政宣傳圖畫和制作板報等多種形式，宣傳廉政文化，投入資金8萬元，積極改善了“公務(wù)灶”接待條件，印制了派餐單，規(guī)范接待流程和工作制度，加大公開公示力度，使公務(wù)灶制度科學(xué)化、常態(tài)化、制度化，今年19月份，招待費支出233854元，與去年同期相比有了大幅度下降。同時，規(guī)范領(lǐng)導(dǎo)干部出訪活動，堅決制止公款出國(境)旅游，嚴(yán)禁借開會、調(diào)研、考察、檢查、培訓(xùn)等名義公款旅游。四是深化對主體責(zé)任落實情況的監(jiān)督監(jiān)管。堅持把加強對主體責(zé)任落實情況的監(jiān)督作為履行監(jiān)督責(zé)任的切入點和關(guān)鍵點，實行了領(lǐng)導(dǎo)掛牌上崗、民情日記、機關(guān)考勤等多項制度，不定期的對鄉(xiāng)村干部到崗履職情況進行明察暗訪，對五保、低保、優(yōu)化經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境等重大事項進行全程監(jiān)督，確保工作公開公平公正。今年特別是在黨的群眾路線教育實踐活動中，鄉(xiāng)紀(jì)委堅持集中督查、定期檢查、明查暗訪和隨機抽查等方式，及時發(fā)現(xiàn)問題，督促整改，持之以恒的反對和糾正“四風(fēng)”問題，確保教育實踐活動的質(zhì)量和效果。五是加強惠農(nóng)政策的監(jiān)督檢查。重點對農(nóng)村合作醫(yī)療資金使用、低保五保辦理及資金發(fā)放，危房改造資金的使用，學(xué)生兩免一補政策落實、企業(yè)環(huán)境整治、安全生產(chǎn)等工作的監(jiān)督力度，促進了干部廉潔自律和黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的落實。
三、嚴(yán)肅查辦案件，純潔黨風(fēng)政風(fēng)
堅持有案必查、有腐必究，把查辦案件作為紀(jì)委最根本、最基礎(chǔ)的職責(zé)，不斷加大案件查辦力度，嚴(yán)肅查處黨員干部違法違紀(jì)行為。一是拓寬案源線索。在從審計、信訪等渠道發(fā)現(xiàn)案源收集線索的同時，加大與財政、農(nóng)業(yè)、計生、公安、城建、土地、規(guī)劃等部門的溝通聯(lián)系，積極走訪老干部、老黨員、人大代表、群眾代表等，搜集案件線索，始終保持懲治腐敗的高壓態(tài)勢。二是嚴(yán)格追究問責(zé)。鄉(xiāng)紀(jì)委積極發(fā)揮職能作用，認(rèn)真落實一案雙究規(guī)定，對那些領(lǐng)導(dǎo)不力、不抓不管而導(dǎo)致不正之風(fēng)長期滋生蔓延，或者屢屢出現(xiàn)重大腐敗問題而不制止、不查處、不報告的，實行責(zé)任倒查，既追究當(dāng)事人責(zé)任，又追究相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。鄉(xiāng)紀(jì)委在辦案過程中發(fā)現(xiàn)梁營村原村會計有侵占集體財產(chǎn)的行為，后查證屬實，在給予其黨內(nèi)警告處分的同時，鄉(xiāng)紀(jì)委啟動問責(zé)程序，實施責(zé)任倒查，對該村支書進行了誡勉談話。三是健全辦案機制。將案件線索及查辦情況向鄉(xiāng)黨委及縣紀(jì)委同時報告，請求黨委及上紀(jì)委的意見和指導(dǎo)。同時我們規(guī)范辦案程序，對每一起案件，我們都按照程序要求，認(rèn)真查辦，注意有關(guān)證據(jù)的關(guān)聯(lián)性及有效性，在案件定性上注意與縣紀(jì)委有關(guān)科室聯(lián)系，取得相關(guān)意見，保證案件查辦的質(zhì)量，確保案件查處到位，追究到位。20以來，我們共收集案件線索4起，已辦結(jié)4起，黨紀(jì)處分4人，挽回經(jīng)濟損失10多萬元，切實做到了將主業(yè)做好、主業(yè)落實，促進了黨風(fēng)政見和社會風(fēng)氣的好轉(zhuǎn)。
四、加強廉政教育，促進廉潔從政
一是加強政策法規(guī)的宣傳教育。深入開展黨的十八大、習(xí)總書記在十八屆中紀(jì)委三次全會上的講話精神的學(xué)習(xí)教育，先后組織鄉(xiāng)村干部學(xué)習(xí)了《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律條例》、《農(nóng)村基層干部廉潔履行職責(zé)若干規(guī)定(試行)》以及中央省市一系列關(guān)于廉潔自律的各項規(guī)定，結(jié)合黨的群眾路線教育活動，開展反“四風(fēng)”，落實八項規(guī)定等教育，引導(dǎo)廣大黨員干部增強責(zé)任意識和紀(jì)律意識，做廉潔自律的模范。二是大力推進廉政文化教育。以機關(guān)干部、鄉(xiāng)直部門負(fù)責(zé)人、村主要干部為重點，采取示范教育、警示教育、崗位廉政教育、召開民主生活會等多種形式，深入開展了理想信念和廉潔從政教育，積極運用正反兩方面的事例抓好典型事跡教育和警示教育，筑牢黨員干部的廉潔從政的思想道德基礎(chǔ)。三是開展任前廉政談話。結(jié)合村級組織換屆選舉，對新任職干部進行任前組織談話、廉政談話。通過多種形式的廉政教育，使鄉(xiāng)村干部牢固樹立立黨為公、執(zhí)政為民的觀念，增強拒腐防變和抵御風(fēng)險的能力，促進鄉(xiāng)村干部廉潔從政。
在今年的“落實兩個責(zé)任”工作中，鄉(xiāng)紀(jì)委雖然取得了不少成績，但也存在一定的困難和問題，離群眾對鄉(xiāng)紀(jì)委的工作要求還存在一定的差距，主要表現(xiàn)在：一是辦案力量需要進一步加強，雖然鄉(xiāng)黨委、紀(jì)委非常重視辦案工作，但因鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作量大，工作人員太少，造成辦案力量仍顯薄弱;二是部分基層組織和黨員干部仍然存在重經(jīng)濟工作、重業(yè)務(wù)工作，輕黨風(fēng)廉政建設(shè)現(xiàn)象;三是建議上級紀(jì)委加強對基層紀(jì)檢干部的業(yè)務(wù)培訓(xùn)，提高基層干部的業(yè)務(wù)水平，尤其是增強基層干部的辦案能力。在下步的工作中，我們將以十八大、十八屆三中會會精神為指導(dǎo)，按照上級規(guī)定，緊緊圍繞基層黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗的目標(biāo)任務(wù)，認(rèn)真履行監(jiān)督職能，全力協(xié)助黨委加強黨風(fēng)廉政建設(shè)和組織協(xié)調(diào)反腐敗斗爭，進一步聚集主業(yè)，強化監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)，落實好監(jiān)督責(zé)任，推動全鄉(xiāng)經(jīng)濟社會發(fā)展。
主要做好以下幾個方面的工作：
1、維護黨的政治紀(jì)律，確保中央重大部署落實到位。當(dāng)前要認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹落實好黨的十八屆三中、四中全會精神，將貫徹落實好全會精神作為一項重大政治任務(wù)，督促廣大黨員干部學(xué)深學(xué)透，自覺與中央保持高度一致，確保中央重大決策部署的落實。
2、強化紀(jì)委監(jiān)督責(zé)任，協(xié)助鄉(xiāng)黨委做好黨風(fēng)廉政建設(shè)工作。切實擔(dān)負(fù)起黨委政府抓黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的重大政治責(zé)任，扎實推進懲防體系建設(shè)，進一步轉(zhuǎn)職能、轉(zhuǎn)方式、轉(zhuǎn)作風(fēng)，促進黨風(fēng)廉政建設(shè)各項工作部署的落實。扎實落實好廉政談話和約談制度，一案雙究和責(zé)任倒查制度，責(zé)任追究案件報告的通報曝光制度等，切實發(fā)揮監(jiān)督職能。要進一步加大對黨的惠農(nóng)政策的監(jiān)督檢查力度，確保黨的惠農(nóng)政策落到實處。同時進一步加強廉潔自律工作，認(rèn)真落實廉潔從政若干規(guī)定，堅持“公務(wù)社”制度，切實加強廉政風(fēng)險防范工作，嚴(yán)肅查處違反廉潔自律規(guī)定的行為。
3、加大案件查辦力度。多方收集案件線索，充分發(fā)揮好紀(jì)委的監(jiān)督懲治作用，嚴(yán)肅查處黨員干部違法違紀(jì)行為，依法依紀(jì)處理違反黨政紀(jì)人員，形成懲治腐敗的高壓態(tài)勢，維護好黨的純潔性。
4、深入貫徹落實中央“八項規(guī)定”精神。進一步鞏固和提高黨的群眾路線教育實踐活動成果，切實加強對貫徹落實中央“八項規(guī)定”精神的監(jiān)督檢查，從嚴(yán)從重查處違反“八項規(guī)定”精神的案件，密切黨群干群關(guān)系，樹立黨和政府的良好形象。
合同履行情況篇七
截至5月20日，20xx年一至二季度我xx簽訂經(jīng)濟合同xx份，包括：一般合同xx份，重要合同*份，重大合同*份，其中，年度合同xx份，支付質(zhì)保金的有xx份，維修施工補充協(xié)議*份，單一采購來源的有*份，招投標(biāo)簽訂的合同*份，已經(jīng)履行完畢驗收達(dá)標(biāo)項目xx項，均為工程承包項目。目前正在辦理審查評審手續(xù)的合同兩份，已簽訂的各類合同均按約定工期進度正常開展，不存在違約或存在爭議事宜。
20xx年我單位合同簽訂、審批程序均按照公司合同管理制度及最新修訂的《合同管理》執(zhí)行，不存在簽訂滯后及補簽現(xiàn)象。
二、合同管理工作具體做法
一是修訂和健全合同管理制度，做好合同管理工作。
1、以開展xx、內(nèi)控風(fēng)險控制管理等工作為契機，進一步修改和完善合同管理制度，將新的《合同管理》及合同管理工作流程納入工作手冊。新修訂的制度根據(jù)資質(zhì)審查、合同談判、合同起草、審批、履行、變更或解除等不同階段的風(fēng)險易發(fā)點，進一步明確了各職能部門的職責(zé)、操作流程等，加強管理，防范法律風(fēng)險。
2、指定合同承辦部門的經(jīng)辦人，要求各單位選派素質(zhì)高、責(zé)任心強的工作人員負(fù)責(zé)本科室的合同承辦工作，有力保證合同簽訂工作的嚴(yán)肅性和合法性。
二是高度重視合同基礎(chǔ)工作，堅持做好合同登記、統(tǒng)計、歸檔等日常工作。
1、嚴(yán)格按照公司合同管理制度履行合同審查評審手續(xù)，并做到送審的合同有登記，修改的合同有存檔，簽訂的合同有備份，存檔的合同有目錄等。
2、做到合同管理表格格式規(guī)范。嚴(yán)格執(zhí)行合同登記程序，按照公司法務(wù)部合同管理科制定的合同統(tǒng)計、履約情況評價表、合同登記臺賬及xx檔案目錄等表格及時登錄更新合同信息。
3、定期追蹤合同履行情況，防范風(fēng)險。合同履行過程中，由其承辦單位負(fù)責(zé)監(jiān)督履約情況，由合同承辦人員定時將合同的簽訂、履行、變更及合同糾紛處理等情況報xx合同管理人員，每季度進行合同統(tǒng)計、更新臺賬報表等工作，以便隨時核對和上級部門組織檢查。
4、加強了合同檔案管理，合同簽訂后妥當(dāng)存放，并于每年年底裝訂合同檔案，送交檔案室統(tǒng)一存檔，方便合同檔案的利用和使用。
三、存在的問題
雖然我單位在合同管理工作中取得了一定的成績，但還存在一些問題，主要表現(xiàn)在：進行合同審查評審時，個別承辦人員提交合同對方的資質(zhì)材料不全，如法人身份證、授權(quán)委托書等，從而延長了審批時間；統(tǒng)計合同履約情況時，個別合同承辦人提供的信息不明確，未能及時有效追蹤合同履行情況；還存在辦理重要、重大合同審批手續(xù)時間普遍較長等現(xiàn)象。
四、下一步工作重點
根據(jù)我單位合同管理工作自查情況，我單位下一步的工作重點是：一是積極與總公司相關(guān)部門溝通協(xié)調(diào)，爭取確保相關(guān)重要、重大合同審批按規(guī)定期限辦結(jié)；二是爭取xx相關(guān)政策支持，與各合同承辦單位相配合，加大對合同承辦人員培訓(xùn)力度，共同履行對合同履約情況的跟蹤監(jiān)管工作，進而提高我單位合同的受控率，維護企業(yè)合法權(quán)益。
合同履行情況篇八
根據(jù)××字〔2012〕178號×××的文件精神，近日，調(diào)查組，對外包隊合同履行情況進行了專項調(diào)查和清理，現(xiàn)就情況匯報如下：
一、外包隊現(xiàn)狀及管理情況
通過調(diào)查，我們了解到目前共有5個外包公司在我局承包井巷工程，它們分別是溫州建峰礦山工程有限公司、溫州第二井巷工程公司、福建華星建設(shè)工程有限公司、四川煤礦基本建設(shè)工程公司、安徽淮昊礦山工程有限公司。其中四川礦建是全民所有制企業(yè)，溫州第二井巷是集體企業(yè)，其余皆為民營企業(yè)。全局生產(chǎn)礦井共有15個外包隊伍。
（一）證件資質(zhì)情況。通過查閱承包方的證件材料，我們發(fā)現(xiàn)全局各單位外包隊的資質(zhì)證書、
安全
生產(chǎn)許可證等相關(guān)證件資質(zhì)基本齊全，符合國家法律法規(guī)
關(guān)于
井巷工程施工的資質(zhì)要求。
（二）工程施工情況。各生產(chǎn)礦井井巷工程施工均采取包工不包料的形式，外包隊根據(jù)礦里每月下達(dá)的任務(wù)指標(biāo)自行組織人員進行施工，除××煤礦外，生產(chǎn)技術(shù)人員都由礦里委派到各外包隊。各外包隊基本上都能完成當(dāng)月的任務(wù)進尺，工程質(zhì)量合格，×××外包隊的工程質(zhì)量甚至比礦里自己單位的工程質(zhì)量還要好。
1
（三）勞動管理情況。外包隊自行招用工人，新招用的工人都到礦勞資科報到，按照相關(guān)規(guī)定進行培訓(xùn)，待達(dá)到規(guī)定要求取得相應(yīng)的資格證書后，才下井作業(yè)。各礦根據(jù)工程完成情況給外包隊結(jié)賬，工人工資由外包隊自己做，自己發(fā)，基本上很少有工人與外包隊簽訂勞動合同。
（四）工程驗收與結(jié)算情況。
1、每月由礦計劃、勞資、財務(wù)、供應(yīng)、安全、生產(chǎn)等部門共同參與，統(tǒng)一按照礦里質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化驗收。各項工程以實際驗收工程量執(zhí)行《煤炭建設(shè)井巷工程消耗量定額》（2017基價）計算。
2、外包隊使用的材料基本都在礦里供應(yīng)科領(lǐng)用，未經(jīng)礦里同意一般不得自購，材料費在月結(jié)賬時扣除。扒渣機和絞車等設(shè)備一般都由礦里提供，建新礦采取租賃的方式與外包隊每月結(jié)算。沒有采取租賃方式的生產(chǎn)礦井都是先到礦里領(lǐng)用，用后歸還，但少了就按規(guī)定罰款，坪湖煤礦就采取這種方式。
3、風(fēng)、水、電都是礦里提供，結(jié)算時不計風(fēng)、水、電這一部分的取費。但合同中未明確約定，尚莊煤礦在結(jié)算時就曾出現(xiàn)過關(guān)于風(fēng)水電要不要取費的扯皮問題。
4、工程款實行跨月結(jié)算，每月驗收合格后，開具驗收單簽證后辦理月度工程款結(jié)算，一般都是支付80%-85%的工程款，待礦務(wù)局審計后，按照審計結(jié)果開具工程稅務(wù)發(fā)票進賬，付給其余工程款，留10%-15%的質(zhì)保金。
（五）安全管理情況。外包隊安全管理基本上都納入礦里統(tǒng) 2
一管理，建新礦與外包隊單獨簽訂了安全管理協(xié)議，沒有單獨簽訂安全管理協(xié)議的生產(chǎn)礦井，也都在外包隊施工合同中約定了安全生產(chǎn)管理的有關(guān)條款。外包隊統(tǒng)一參加礦里的進班會，調(diào)度會等各種會議，安全教育和培訓(xùn)工作由礦里負(fù)責(zé)并監(jiān)督檢查，除新洛公司外，出現(xiàn)安全事故指標(biāo)一般都算礦里的，但費用都由外包隊自行承擔(dān)。除×××煤礦要求外包隊繳納了10萬元安全抵押金以外，其余各生產(chǎn)礦井都未要求對方繳納安全抵押金。
（六）工傷事故糾紛情況。各生產(chǎn)礦井都與外包隊約定出現(xiàn)工傷糾紛都由外包隊自行解決，發(fā)生的費用及后果都由外包隊承擔(dān)。截至目前，建新煤礦和尚莊煤礦出現(xiàn)過工傷事故糾紛?！痢痢撩旱V外包隊×××公司自去年十一月至今，已經(jīng)發(fā)生了兩起重傷事故，目前該外包隊已經(jīng)撤出×××煤礦?！痢痢撩旱V也出現(xiàn)了一起外包隊工人受傷事故，且該工人已經(jīng)到勞動局申請勞動仲裁。其余各生產(chǎn)礦井暫未出現(xiàn)工傷事故糾紛情況。
二、存在的主要問題
還存在著不加蓋合同專用章，而直接加蓋行政公章的現(xiàn)象。
2、外包隊不嚴(yán)格履行合同義務(wù)?！痢痢撩旱V井巷工程施工合同書中約定，外包隊下井人員必須在礦里勞資科報到，且必須與外包隊簽訂勞動合同后方可下井。但外包隊實際并未與工人簽訂勞動合同，人員也未到礦勞資科備案，
其他
生產(chǎn)礦井也同樣存在這樣的情況。唯獨×××公司要求外包隊與工人簽訂了一份勞務(wù)協(xié)議，但對方外包隊不應(yīng)該加蓋“×××有限責(zé)任公司開拓六隊”的印章，應(yīng)該加蓋外包公司的印章或者外包項目部的印章，不能出現(xiàn)礦井或者礦井生產(chǎn)單位的名稱。
《關(guān)于外包隊合同履行情況的匯報》全文內(nèi)容當(dāng)前網(wǎng)頁未完全顯示，剩余內(nèi)容請訪問下一頁查看。
合同履行情況篇九
身份證號碼：______________電話：______________
身份證號碼：______________電話：______________
身份證號碼：______________電話：______________
身份證號碼：______________電話：______________
訴訟請求：_________________
1、判令被告繼續(xù)履行《__________客運線路租賃承包合同》
2、判令被告承擔(dān)本案訴訟費用。
事實與理由：_________________
原告共同合伙投資，以承包經(jīng)營的方式有償取得被告的__________至__________的直達(dá)快客運輸經(jīng)營權(quán)。并經(jīng)被告的指派由原告__________做為股東代表與被告簽訂了承包經(jīng)營合同書(合同期限為六年，至20__________年__________月__________日合同期滿)，同時也確認(rèn)了其他股東。
20__________年__________月__________日，股東__________不幸因病去世，被告卻以此為借口，要求提前終止合同，這是毫無道理的，是沒有法律依據(jù)的。根據(jù)被告19__________年__________月__________日和20__________年_____月_____日的《報告》和《通知》所確認(rèn)的事實，股東__________僅僅是作為承包方的股東代表簽訂合同，股東__________不幸因病去世，并不導(dǎo)致原告等人的合伙組織解散，也不會影響合同的繼續(xù)履行，因此，特訴法院，依法判令被告繼續(xù)履行合同，以保護原告的合法權(quán)益。
此致
___________人民法院
具狀人： ___________
____ 年 _____ 月 _____ 日
合同履行情況篇十
則。但是在另外一種情況下，一方當(dāng)事人不與另一方當(dāng)事人商量，單方。
最近綿陽市一縣法院受理了這樣一起案件：一私營家電商與某公司。
簽訂了一份購買100臺電視機的合同，每臺電視機價格為1500元，合同。
約定由家電商向某公司交付定金3萬元。合同簽訂后，家電商通過其他。
渠道了解到與己簽約的公司無現(xiàn)貨，需要向其他彩電商進貨轉(zhuǎn)供而且還。
了解到自己所購買的這種彩電實際價位已漲到每臺1700元。這些情況引。
起了家電商的警覺，為什么這種彩電已經(jīng)漲價，該公司卻以如此低的價。
格與己簽訂合同。家電商恐其有詐，就未履行支付定金的義務(wù)。公司一。
方見家電商遲遲不付定金，幾經(jīng)催問都無結(jié)果，便以家電商違約，要求。
其承擔(dān)違約責(zé)任將家電商告到了法院。
法院在審理中，聽取了雙方當(dāng)事人的陳述，對雙方當(dāng)事人的舉證，
進行質(zhì)證、認(rèn)證。主審法官還就此案的關(guān)鍵環(huán)節(jié)作了調(diào)查取證，通過這。
些工作，獲得了證明這個供貨公司資不抵債，負(fù)債累累，拆東墻補西墻。
的確切證據(jù)。最后法院判決供貨公司敗訴，并承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。
法院的判決依據(jù)了新《民法典》中的不安抗辯權(quán)原則。所謂不安抗。
辯權(quán)，是指負(fù)有先履行義務(wù)的當(dāng)事人有確切證據(jù)證明后履行義務(wù)人有財。
產(chǎn)狀況嚴(yán)重惡化等情形，危及到先履行義務(wù)人債權(quán)的實現(xiàn)時，可以中止。
自己的履行。《民法典》第五百二十七條規(guī)定，應(yīng)當(dāng)先履行債務(wù)的當(dāng)事人必須有。
確切證據(jù)證明對方有下列情況之一的，可以中止履行：一、經(jīng)營狀況嚴(yán)。
重惡化;二、轉(zhuǎn)移財產(chǎn)、抽逃資金，以逃避債務(wù);三、喪失商業(yè)信譽;。
四、有喪失或者可能喪失履行債務(wù)能力的其他情形。根據(jù)《民法典》不。
安抗辯權(quán)原則和有關(guān)規(guī)定，供貨公司無力供貨，且經(jīng)營狀況嚴(yán)重惡化，
負(fù)債累累，家電商為避免遭受財產(chǎn)損失，單方面中止合同履行的行為，
是應(yīng)當(dāng)受到法律保護的，更不存在違約問題。
但是，在行使不安抗辯權(quán)，單方面中止履行合同中現(xiàn)定的義務(wù)的時。
候，有一點要特別注意，就是必須要確切證據(jù)證明后履行義務(wù)人財產(chǎn)狀。
況處于嚴(yán)重惡化的狀態(tài)，否則就要承擔(dān)違約責(zé)任。
則。但是在另外一種情況下，一方當(dāng)事人不與另一方當(dāng)事人商量，單方。
最近綿陽市一縣法院受理了這樣一起案件：一私營家電商與某公司。
簽訂了一份購買100臺電視機的合同，每臺電視機價格為1500元，合同。
約定由家電商向某公司交付定金3萬元。合同簽訂后，家電商通過其他。
渠道了解到與己簽約的公司無現(xiàn)貨，需要向其他彩電商進貨轉(zhuǎn)供而且還。
了解到自己所購買的這種彩電實際價位已漲到每臺1700元。這些情況引。
起了家電商的警覺，為什么這種彩電已經(jīng)漲價，該公司卻以如此低的價。
格與己簽訂合同。家電商恐其有詐，就未履行支付定金的義務(wù)。公司一。
方見家電商遲遲不付定金，幾經(jīng)催問都無結(jié)果，便以家電商違約，要求。
其承擔(dān)違約責(zé)任將家電商告到了法院。
法院在審理中，聽取了雙方當(dāng)事人的陳述，對雙方當(dāng)事人的舉證，
進行質(zhì)證、認(rèn)證。主審法官還就此案的關(guān)鍵環(huán)節(jié)作了調(diào)查取證，通過這。
些工作，獲得了證明這個供貨公司資不抵債，負(fù)債累累，拆東墻補西墻。
的確切證據(jù)。最后法院判決供貨公司敗訴，并承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。
法院的判決依據(jù)了新《民法典》中的不安抗辯權(quán)原則。所謂不安抗。
辯權(quán)，是指負(fù)有先履行義務(wù)的當(dāng)事人有確切證據(jù)證明后履行義務(wù)人有財。
產(chǎn)狀況嚴(yán)重惡化等情形，危及到先履行義務(wù)人債權(quán)的實現(xiàn)時，可以中止。
自己的履行。《民法典》第五百二十七條規(guī)定，應(yīng)當(dāng)先履行債務(wù)的當(dāng)事人必須有。
確切證據(jù)證明對方有下列情況之一的，可以中止履行：一、經(jīng)營狀況嚴(yán)。
重惡化;二、轉(zhuǎn)移財產(chǎn)、抽逃資金，以逃避債務(wù);三、喪失商業(yè)信譽;。
四、有喪失或者可能喪失履行債務(wù)能力的其他情形。根據(jù)《民法典》不。
安抗辯權(quán)原則和有關(guān)規(guī)定，供貨公司無力供貨，且經(jīng)營狀況嚴(yán)重惡化，
負(fù)債累累，家電商為避免遭受財產(chǎn)損失，單方面中止合同履行的行為，
是應(yīng)當(dāng)受到法律保護的，更不存在違約問題。
但是，在行使不安抗辯權(quán)，單方面中止履行合同中現(xiàn)定的義務(wù)的時。
候，有一點要特別注意，就是必須要確切證據(jù)證明后履行義務(wù)人財產(chǎn)狀。
況處于嚴(yán)重惡化的狀態(tài)，否則就要承擔(dān)違約責(zé)任。
合同履行情況篇十一
3、現(xiàn)金及銀行收付處理，制作記帳憑證，銀行對帳，單據(jù)審核，開具與保管發(fā)票;
4、參與公司年度預(yù)算的制定、月度資金使用計劃，并與實際執(zhí)行情況進行對比分析;
5、負(fù)責(zé)與銀行、稅務(wù)等部門的對外聯(lián)絡(luò);
6、完成上級指派的其他工作。
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合同履行情況篇十二
法定代表人________________主任。
法定代表人________________院長。
法定代表人
第一條[租賃物的購買]
1.1、乙方根據(jù)自己的需要和憑借自己的技能選定租賃物及賣主和制造廠家;
1.3、價款及支付方式、交貨、驗收等條款由甲乙丙三方共同商定;
1.4、甲方根據(jù)乙方的需要和委托并憑借乙方的技能，按照乙方提供的租賃財產(chǎn)的名稱、品質(zhì)、規(guī)格、數(shù)量和金額等要求，向丙方購進第二條規(guī)定的租賃物出租給乙方，并由乙方承租。
1.5、設(shè)備的進口由丙方負(fù)責(zé)委托外貿(mào)公司辦理各種進口報關(guān)手續(xù)和商檢手續(xù)，所有費用由丙方承擔(dān)。
第二條[租賃物名稱、數(shù)量、質(zhì)量、配置及贈品]
2.1、產(chǎn)品名稱：_________________島津原裝進口全新_____光高頻逆變式_____光胃腸機系統(tǒng)。
2.2、型號：______________________.
2.3、產(chǎn)品數(shù)量：_________________一臺。
2.4、設(shè)備質(zhì)量：_________________與標(biāo)書承諾一致。
2.5、具體配置詳見清單。
2.6、丙方贈送甲方產(chǎn)品：_________________
第三條[租賃物價款及付款方式]
3.1、整個設(shè)備配置總價格為______萬元
3.2、首付定金_____萬元由乙方支付給丙方，該義務(wù)乙方已于年月日履行;
第四條[租賃物的交付及驗收]
4.1、設(shè)備運抵前，乙方必須按照丙方的要求將機房布置完畢以備貨到后及時安裝。
4.2、交貨地點(即合同履行地點)：_________________乙方放射科。
4.3、本合同簽訂之日起15個工作日內(nèi)，丙方將設(shè)備運抵交貨地點。
4.4、設(shè)備運抵后，由丙方工程師和_____省商檢部門及乙方人員共同開箱，并由商檢局出具設(shè)備進口渠道合法及質(zhì)量合格的相關(guān)證明。
4.5、丙方免費負(fù)責(zé)整個設(shè)備的安裝、調(diào)試至設(shè)備開機正常驗收，從安裝合格之日起對整機免費保修一年，并終身負(fù)責(zé)維修，24小時內(nèi)如不能到達(dá)現(xiàn)場維修，造成一切損失由甲方負(fù)責(zé)。
4.6、設(shè)備運抵后，由丙方工程師對乙方操作人員進行現(xiàn)場操作培訓(xùn)，直至乙方人員能夠熟練操作為止。
4.7、租賃財產(chǎn)運達(dá)安裝或使用地點后，乙方應(yīng)在3天內(nèi)檢查租賃物件，并將簽收蓋章后租賃物的驗收收據(jù)交給甲方。
4.8、如果在3天內(nèi)乙方未按前項規(guī)定向甲方交付驗收收據(jù)的，視為租賃物已在完整良好狀態(tài)下由乙方驗收完畢，并視同乙方已經(jīng)將租賃物的驗收收據(jù)交付給甲方。
第五條[質(zhì)量保證及事故處理]
5.1、如果乙方在驗收時發(fā)現(xiàn)租賃物件由于丙方責(zé)任造成租賃物的型號、規(guī)格、數(shù)量和技術(shù)性能等有不符、不良或瑕疵等情況時，由乙方直接向丙方交涉處理并立即將上述情況用書面通知甲方。如丙方延期交貨，由乙方直接催交。
5.2、如果在質(zhì)量保證期內(nèi)發(fā)生質(zhì)量問題屬于丙方責(zé)任時，甲方同意將依據(jù)甲丙雙方之間買賣關(guān)系所享有的索賠權(quán)轉(zhuǎn)讓給乙方，并協(xié)助乙方辦理索賠事宜，索賠費用及結(jié)果均由乙方承擔(dān)。
5.3、如發(fā)生以上任何情況，都不影響本合同的繼續(xù)執(zhí)行和效力。
第六條[租期計算和租金支付]
6.1、租期從甲方向丙方支付第一期款項當(dāng)日開始計算;
6.2、租期為兩年，合同終止日為甲方向丙方支付款項之日起兩年后的對日。(起始日及終止日均包括在內(nèi))
6.3、本合同租金總額包括甲方向丙支付的兩期款項及按照農(nóng)村信用社現(xiàn)行利率計算的利息。
6.4、本合同租金總額為______元整。
6.5、租金支付方式為按月平均支付，即每月支付_____元。
6.6、每月租金，乙方應(yīng)于當(dāng)月____日前支付。
6.7、租賃期內(nèi)，國家調(diào)整利率時，甲方按照調(diào)整后的利率重新調(diào)整租金，乙方承認(rèn)此種變更并按照變更后的租金標(biāo)準(zhǔn)支付。
6.9、乙方延遲支付租金時，每日按照延付金額的日萬分之五的加收逾期付款違約金。
第七條[對乙方的限制]
在合同約定的租期內(nèi)，乙方不得中止和終止對租賃物的租賃，并不得以任何理由提出變更本租賃合同的要求。
第八條[對租賃物的權(quán)利和義務(wù)]
8.1、在租賃期內(nèi)，租賃物的所有權(quán)屬于甲方。乙方對租賃物只有使用權(quán)，沒有所有權(quán)。乙方不得在租期內(nèi)對租賃物進行銷售、轉(zhuǎn)讓、轉(zhuǎn)租、抵押、投資或采取其它任何侵犯租賃物所有權(quán)的行為。
8.2、租期內(nèi)租賃物由乙方使用，乙方有義務(wù)合理和適宜地保護租賃物，并對由于乙方自己的過失或疏忽或由乙方可防止的任何第三人的行為造成的對租賃物的滅失或損害負(fù)有賠償義務(wù)。
8.3、租期內(nèi)，租賃物無論發(fā)生任何屬于制造或使用的事故均由乙方負(fù)責(zé)解決，乙方不能因此而免除向甲方支付租金的義務(wù)。
8.4、甲方有權(quán)對租賃物的使用情況進行檢查，乙方應(yīng)為甲方的工作提供方便。租期內(nèi)，乙方應(yīng)根據(jù)甲方的要求，向甲方提供財務(wù)報表和租賃物使用情況。
8.5、租期內(nèi)，乙方不得以任何形式明示或暗示其對租賃物具有所有權(quán)和處分權(quán)，乙方不得以租賃物抵償債務(wù)。
第九條[租賃期滿或租金提前付清租賃物的處理]
9.1、租賃期滿，乙方付清全部租金后，甲方將租賃物的所有權(quán)轉(zhuǎn)移給乙方;
9.2、租賃期內(nèi)，乙方提前付清全部租金的，甲方將租賃物的所有權(quán)轉(zhuǎn)移給乙方。
第十條[租賃物的使用、維修、保養(yǎng)和費用]
10.1、乙方在租賃期間內(nèi)，可完全使用租賃物;
10.5、租賃物的維修、保養(yǎng)，由乙方負(fù)責(zé)處理，并承擔(dān)其全部費用。
第十一條[租賃物損壞和毀滅]
11.1、乙方承擔(dān)在租賃期內(nèi)發(fā)生的租賃物的毀損和滅失的風(fēng)險;
(1)將租賃物件復(fù)原或修理至完全能正常使用的狀態(tài);
(2)更換與租賃物件同等型號、性能的部件或配件，使其能正常使用。
11.3、當(dāng)租賃物滅失或毀損至無法修理的程度時，乙方應(yīng)按照全部未支付租金金額，賠償甲方因此所受到的損失。
11.4、乙方按照11.3條款將全部未支付租金金額支付給甲方時，甲方將租賃物(以其現(xiàn)狀)及對第三者的權(quán)利(如有時)轉(zhuǎn)交給乙方。
第十二條[違反供貨合同時的處理]
12.1、甲方未按本合同約定及時足額付款的，按日萬分之五向丙方支付違約金;
12.2、丙方逾期交貨的，按日萬分之五向丙方支付違約金;
12.3、因設(shè)備標(biāo)準(zhǔn)與標(biāo)書承諾不符的，丙方向甲方支付____萬元違約金;
12.4、設(shè)備質(zhì)量不合格的，丙方按照合同總價款的20%向甲方支付違約金;
12.5、本條12.1款和12.2款甲方的權(quán)利義務(wù)，由甲方享有和承擔(dān);本條12.3款和12.4款甲方的權(quán)利，根據(jù)本合同第五條的約定，由甲方轉(zhuǎn)讓給乙方主張和行使。
第十三條[違反租賃合同時的處理]
(1)要求即時付清部分或全部租金及一切應(yīng)付款項;
(2)終止本合同，收回或要求歸還租賃物，并要求乙方賠償甲方的損失。
13.2、雖然甲方采取前述措施，并不因之免除本合同規(guī)定的乙方其他義務(wù)。
第十四條[甲方權(quán)利的轉(zhuǎn)讓]
甲方在本合同履行期間，在不影響乙方使用租賃物件的前提下，可將本合同規(guī)定的全部或部分權(quán)利轉(zhuǎn)讓給第三者，但必須及時通知乙方。
第十五條[乙方與丙方之間合同的處理]
15.2、本合同的簽訂，已全面實現(xiàn)乙丙雙方的合同目的;
15.3、經(jīng)甲乙丙三方共同同意，自本合同生效之日起，乙方與丙方于________年____月____日簽訂的《_____購置合同書》終止履行。
第十六條[貨幣種類的界定]
本合同約定的價款及租金的貨幣種類均為人民幣。
第十七條[合同的補充]
本合同未盡事宜，由涉及各方友好協(xié)商予以補充，補充內(nèi)容作為本合同的組成部分，與本合同具有同等法律效力。
第十八條[合同的修改]
本合同及所有附件的修改，必須經(jīng)涉及各方簽署書面協(xié)議方能生效。凡對本合同進行修改、補充或變更，須以書面形式經(jīng)雙方法定代表人或授權(quán)的委托代理人簽字后生效，并作為本合同的組成部分，同原合同具有同等效力。
第十九條[合同主體變更]
本合同履行期間，甲乙丙三方任何一方名稱、法定代表人、經(jīng)辦人發(fā)生變更或者發(fā)生分立、合并等情況，均不影響本合同的履行。
第二十條[合同的附件]
1、甲乙丙三方的身份證明、法定代表人身份證明書、授權(quán)委托書;
2、設(shè)備配置清單;
3、設(shè)備商檢證明;
4、設(shè)備相關(guān)技術(shù)資料;
5、租金計算說明。
第二十一條[糾紛處理方式]
如因本合同履行發(fā)生糾紛，由甲乙丙所涉各方友好協(xié)商予以解決;協(xié)商不成或者不愿協(xié)商的，任何一方均可向甲方住所地人民法院提起訴訟。
第二十二條[合同的形式]
對本合同內(nèi)容的任何修改、補充或變更須采用書面形式，經(jīng)雙方加蓋公章后正式生效。
第二十三條[合同的生效]
本合同自甲乙丙三方當(dāng)事人加蓋公章之日生效。
第二十四條[合同的份數(shù)]
本合同一式三份，甲乙丙三方各持一份，各份具有同等法律效力。
甲方_____________(蓋章)
法定代表人________________(簽章)
乙方_____________(蓋章)
法定代表人________________(簽章)
丙方_____________(蓋章)
合同履行情況篇十三
1、履行的主體
合同的履行必須由雙方當(dāng)事人來親自完成。由他人代替自己履行，即債務(wù)承擔(dān)，應(yīng)經(jīng)合同債權(quán)人的同意，否則，債權(quán)人可拒絕接受履行。特殊情況下，合同義務(wù)也可以由第三人代替其履行。有些合同由其性質(zhì)決定了只能由合同債務(wù)人親自履行。如承攬合同，承攬人必須以自己的機器設(shè)備、技術(shù)和力量，完成加工成果。在基于雙方對人身的信任而訂立的合同，其義務(wù)也不能代替履行。如基于信任而請某人授課。
2、履行的標(biāo)準(zhǔn)
合同債務(wù)人應(yīng)按照合同規(guī)定的品種、質(zhì)量、期限、交貨地點等履行自己的義務(wù)。
1）產(chǎn)品數(shù)量。產(chǎn)品數(shù)量由雙方在合同中確定。數(shù)量的計量方法，應(yīng)按國家規(guī)定執(zhí)行；沒有國家規(guī)定的，按雙方商定的方法執(zhí)行。
2）產(chǎn)品的質(zhì)量。雙方應(yīng)對產(chǎn)品質(zhì)量作出明確規(guī)定。如規(guī)定不明確，按照國家質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，沒有國家質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)的，按照通常標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。
3）履行地點。如雙方約定不明確，給付貨幣的，在接受給付一方的所在地履行，其他標(biāo)的在履行義務(wù)一方的所在地履行。
4）價款。如雙方約定不明確，按照國家規(guī)定的價格履行；沒有國家規(guī)定價格的，參照市場價格或者同類物品的價格或者同類勞務(wù)的報酬標(biāo)準(zhǔn)履行。
5）期限。履行期限不明確的，債務(wù)人可以隨時向債權(quán)人履行義務(wù)，債權(quán)人也可以隨時要求債務(wù)人履行義務(wù)，但應(yīng)當(dāng)給對方必要的準(zhǔn)備時間。
全面履行原則的具體內(nèi)容表現(xiàn)為：按照合同約定的主體履行；按照合同約定的標(biāo)的履行；按照合同約定的質(zhì)量履行；按照合同約定的'價款或者報酬履行；按照合同約定的履行地點履行；按照合同約定的履行期限履行；按照合同約定的履行方式履行。
3、履行的方法
各種合同的履行方法，法律法規(guī)有規(guī)定的，按照法律法規(guī)的規(guī)定履行；沒有規(guī)定的，按照雙方當(dāng)事人協(xié)商的方法履行。
總之，應(yīng)對合同履行方式是一個復(fù)雜的過程，實踐證明，由具備一定法律知識和工作經(jīng)驗的律師來處理，既可以防范法律糾紛，也可以更好地解決法律糾紛，最大限度地避免或降低經(jīng)濟損失，有效地保障您的合法權(quán)益。為了更好地幫您解決合同履行方式問題，防止陷入法律誤區(qū)，您可以通過委托當(dāng)?shù)赜薪?jīng)驗的律師為您提供專業(yè)的法律服務(wù)，使您的合法權(quán)益得到最大限度的保護。
合同履行情況篇十四
乙方：_______________
甲、乙雙方就買賣設(shè)備事宜于__________年__________月__________日達(dá)成協(xié)議，簽訂《建筑設(shè)備買賣合同》，合同編號____________________。截止簽訂本確認(rèn)書時，甲方已按合同約定付清了全部貨款，乙方已如數(shù)收訖，乙方已按合同約定向甲方交付設(shè)備，甲、乙方確認(rèn)雙方合同義務(wù)已全部履行完畢，已無任何異議。
乙方：_______________
合同履行情況篇十五
我申請辦理聘任xxx小區(qū)職業(yè)做事（主抓綜治、健身培訓(xùn)、共青團工作），假如能獲得街道社區(qū)準(zhǔn)許，我將努力工作執(zhí)行這一崗位的崗位職責(zé)，認(rèn)真完成各類工作目標(biāo)，爭得獲得出色的主要工作業(yè)績，在這里向街道社區(qū)做出以下服務(wù)承諾。
一、在綜治工作上
1、加強組織領(lǐng)導(dǎo)、完善組織架構(gòu)。依照區(qū)、街道社區(qū)統(tǒng)一部署，用心科學(xué)研究貫徹落實綜治工作中，不斷完善綜治工作規(guī)范，創(chuàng)立以社區(qū)書記為小組長的綜治工作中領(lǐng)導(dǎo)組，與街道社區(qū)簽署綜治維穩(wěn)工作中責(zé)任書，制訂年度工作計劃和實施意見。
2、加強宣傳、氛圍營造。提升社會管理環(huán)境整治和關(guān)鍵治理工作中的宣傳策劃；廣泛開展法制宣傳文化教育，全力宣傳策劃社會主義社會法治理念，采用集中化宣傳策劃與習(xí)慣性宣傳策劃，增加平安創(chuàng)建活動宣傳，為構(gòu)建優(yōu)良的社會管理自然環(huán)境、搭建安全和睦的小區(qū)具有輿論宣傳正確引導(dǎo)功效。
3、用心進行矛盾糾紛清查調(diào)解工作中。深層次清查危害本小區(qū)平穩(wěn)的分歧和突顯難題，立即把握社會焦點，把矛盾糾紛清查調(diào)解做為一項關(guān)鍵的日常工作中，處理具體難題，解決矛盾糾紛案件，防止激化矛盾，避免重特大社會治安難題或集體性的事情的產(chǎn)生。
4、進一步加強外來人口管理方法。健全外來人口管理方法，對相關(guān)暫居工作人員開展備案、造冊、建冊，把握外來人口基本資料，另外相互配合公安部門為流動人員辦理暫住證，促進外來人口信息化規(guī)劃。進一步加強房子出租的管理方法，降低外來人口違法違紀(jì)。
二、在健身培訓(xùn)工作上
1、提升小區(qū)主題教育工作中，充分發(fā)揮輿論引導(dǎo)功效。根據(jù)文藝表演方式，大力開展住戶2個提高等內(nèi)容的推廣工作。以小區(qū)為借助，大力開展朝向不一樣人民群眾方面的文化教育宣傳活動，以不一樣節(jié)假日日、重特大留念日為關(guān)鍵宣傳策劃周期時間，運用小區(qū)場所及住戶活動廣場為陣營，大力開展宣傳活動。做到宣傳策劃范圍廣，收益人多，反應(yīng)好的目地。
2、擴張小區(qū)文娛活動影響度，爭得各層面均取得進步。
堅持不懈以民為本，持續(xù)探尋新方式、新內(nèi)容的文藝活動，擴展參與小區(qū)文娛活動目標(biāo)普及面，積極主動正確引導(dǎo)和倡導(dǎo)小區(qū)住戶進行多種形式、積極向上往上的各種文娛活動。
3、進行文娛活動培訓(xùn)講座，穩(wěn)步發(fā)展小區(qū)健身培訓(xùn)團隊。
舉行興趣班，邀約小區(qū)住戶來給小區(qū)授課，以豐富多彩住戶的'文化藝術(shù)體育文化日常生活，激發(fā)住戶參加社區(qū)文體活動主題活動的主動性，給社區(qū)文體活動團隊增加新的魅力。在維持原來健身培訓(xùn)團隊的基本上，擴張各種各樣方式的文化藝術(shù)團隊。
三、在共青團工作中
1、提升和改善團的干部作風(fēng)建設(shè)。努力學(xué)習(xí)團區(qū)委、街道社區(qū)團委下發(fā)的指示精神，提高服務(wù)項目青少年兒童的觀念，提高本身對團委的民主化和法律意識，勤奮為青少年兒童造就優(yōu)良的服務(wù)項目自然環(huán)境。
青年志愿者志愿隊，青少年兒童心理輔導(dǎo)站等主題活動來促進青少年兒童們接納大量的文化教育。
3、機構(gòu)進行豐富多彩的團委主題活動，運用主題活動搞好推廣工作，爭得為團委發(fā)展趨勢大量、更強的新鮮血液。根據(jù)主題活動來團結(jié)一致青少年兒童，塑造青少年兒童的團隊的凝聚力，團隊協(xié)作觀念，讓眾多團委團隊更為的穩(wěn)步發(fā)展。
服務(wù)承諾在之上工作上提升本身觀念水準(zhǔn)基本建設(shè)，努力學(xué)習(xí)上級領(lǐng)導(dǎo)傳遞的各類精神實質(zhì)，努力學(xué)習(xí)服務(wù)技能，學(xué)習(xí)培訓(xùn)各種基層工作業(yè)務(wù)流程，保證進一步提高工作能力，提高工作主動性，工作上保證重實效，深層次住戶家里掌握住戶狀況，為住戶辦好事、辦好事。嚴(yán)格執(zhí)行各類作風(fēng)紀(jì)律，不晚到、曠班、無端休假，保證上班時間不做個人事兒和與工作中不相干的事兒，不運用小區(qū)互聯(lián)網(wǎng)看視頻電視劇、閑談天網(wǎng)絡(luò)購物，在住戶眼前塑造一個優(yōu)良的小區(qū)工作員品牌形象。
服務(wù)承諾人：xxx
xx年x月x日
合同履行情況篇一
單位內(nèi)部會計監(jiān)督制度，也稱內(nèi)部控制制度，是指單位為了保證經(jīng)濟業(yè)務(wù)活動的有效進行，保護其資產(chǎn)的安全、完整，防止、發(fā)現(xiàn)、糾正錯誤與舞弊，保證會計資料的真實、完整而制定和實施的政策和程序，采取的制度和方法。《會計法》規(guī)定：“各單位應(yīng)當(dāng)建立、健全本單位內(nèi)部會計監(jiān)督制度?！苯?、健全內(nèi)部會計監(jiān)督制度是各單位的法定義務(wù)。
一、內(nèi)部會計監(jiān)督現(xiàn)狀
內(nèi)部會計監(jiān)督是單位會計機構(gòu)和會計人員依據(jù)各項財經(jīng)法規(guī)和財務(wù)制度,通過記錄、計算、分析、檢查等方法,對單位生產(chǎn)經(jīng)營活動的合法性、合理性和有效性進行監(jiān)督,使之能夠按既定的目標(biāo)和要求來進行。從目前單位內(nèi)部監(jiān)督的總體情況看，內(nèi)控制度不嚴(yán)、監(jiān)督職能乏力、守法意識淡薄，不僅導(dǎo)致一些違規(guī)、違法問題通過會計工作“合法化”，損害國家和社會公眾利益，也嚴(yán)重影響了會計信息的真實性。
一是內(nèi)部控制不嚴(yán)。這是一個單位會計機構(gòu)設(shè)置的問題，內(nèi)部控制制度的不嚴(yán)密，會計事項相關(guān)人員的職責(zé)、權(quán)限不清，達(dá)不到相互分離、相互制約的會計要求，這不僅使企業(yè)內(nèi)部會計監(jiān)督流于形式，也是造成會計信息失真的一個重要原因。
二是會計監(jiān)督乏力。雖然《會計法》賦予會計人員監(jiān)督本單位經(jīng)濟活動的職權(quán)，但由于缺乏會計依法行使職權(quán)的保障措施，會計人員往往是“頂?shù)米〉恼静蛔。镜米〉捻敳蛔 ?，一些單位的?nèi)部會計監(jiān)督實際上已是徒具虛名。
三是守法意識淡薄。一定時期人們的法律觀念和法律意識，直接影響著人們對法律法規(guī)的遵守情況。從目前情況來看，無論是單位領(lǐng)導(dǎo)還是會計人員對會計法規(guī)、稅收法規(guī)等政策的“有法必依”意識尚相當(dāng)薄弱，甚至為了集體利益、團體利益或個人利益，將企業(yè)內(nèi)部會計監(jiān)督制度置于腦后。
二、內(nèi)部會計監(jiān)督存在問題的原因分析
(一)法律法規(guī)建設(shè)不健全是首要原因。我國會計監(jiān)督的法律約束機制不建全,使得會計不能有效地行使其監(jiān)督職能，導(dǎo)致企業(yè)會計監(jiān)督不力。比如,新的《會計法》雖已頒布,但是相關(guān)配套的法律法規(guī)卻沒有跟上。
(二)人事管理體制的影響是直接原因。任何信息都來自于人的活動，會計信息也不例外。不同的人事管理體制，對人的意識和行為會產(chǎn)生不同的影響。其一、一些企業(yè)單位領(lǐng)導(dǎo)的人事管理仍然集中在政府部門，有著濃厚的政治色彩，使單位領(lǐng)導(dǎo)不僅僅是一個企業(yè)家，更重要的是一個政治家。面對上級下達(dá)的“硬指標(biāo)”，單位領(lǐng)導(dǎo)在這種壓力下，不越過會計監(jiān)督粉飾報表、編造假數(shù)字就難過考核關(guān)，嚴(yán)重的將被“一票否決”，“烏紗帽”難保;而且許多領(lǐng)導(dǎo)在“官出數(shù)字、數(shù)字出官”不良風(fēng)氣的影響下，為迎合領(lǐng)導(dǎo)意志，不得不以虛假報表上報，所謂的“假業(yè)績能引金鳳凰”，就是這個道理。其二、由于目前企事業(yè)單位掌握著對本單位財會人員的評先、評優(yōu)、任命、提拔、調(diào)動、晉升等職權(quán)，會計人員“捧”的是本單位的“飯碗”。盡管國家規(guī)定各級財政部門管理本地區(qū)會計工作，每一位會計人員也都想堅持“誠信為本、操守為重、遵循準(zhǔn)則、不做假帳”的從業(yè)原則，做一名出色的會計人，但在單位領(lǐng)導(dǎo)為了自己以及小團體利益而不顧國家財會法規(guī)和財經(jīng)紀(jì)律的情況下，會計人員不得不違反會計監(jiān)督的要求而屈從單位領(lǐng)導(dǎo)的意志。
(三)會計人員素養(yǎng)的不高是主要環(huán)節(jié)。一般而言，會計人員是企業(yè)會計監(jiān)督的直接參與者，一些會計人員法制觀念淡薄,職業(yè)道德意識不強,主觀性、隨意性較大,缺乏職業(yè)風(fēng)險意識,職業(yè)判斷能力弱，自我管理能力差,惟命是從,在權(quán)大于法的思想下支配下,將會計監(jiān)督置之一旁。如果會計人員具備了較高的業(yè)務(wù)素質(zhì)和道德水平，就能夠自覺抵制來自于各方面的誘惑和壓力，嚴(yán)格執(zhí)行會計監(jiān)督的相關(guān)內(nèi)容，拒絕制造虛假會計信息。但是，治理企業(yè)內(nèi)部會計監(jiān)督存在的一些問題，不能完全依賴于會計人員業(yè)務(wù)素質(zhì)、道德素質(zhì)的提高，更要有良好的法制環(huán)境、經(jīng)濟秩序以及必要的行政手段，共同促進企業(yè)內(nèi)部會計監(jiān)督的`有序運行。
三、健全單位內(nèi)部會計監(jiān)督控制體系的基本內(nèi)容
健全單位內(nèi)部監(jiān)督控制體系，主要包括“四個性”。一是安全性。通過適當(dāng)業(yè)務(wù)權(quán)限的設(shè)置和合理的授權(quán)，保證貨幣資金進出企業(yè)的安全性;二是可靠性。通過準(zhǔn)確的會計記錄、計量及記載，保證會計信息的可靠性;三是可操作性。通過確認(rèn)、核算方式的制度化，保證會計信息的可操作性;四是完整性。通過及時的實物盤點，建立定期盤點制度，保障企業(yè)各項資產(chǎn)的完整性。
合同履行情況篇二
《會計法》規(guī)定：“各單位應(yīng)當(dāng)建立、健全本單位內(nèi)部會計監(jiān)督制度?！苯?、健全內(nèi)部會計監(jiān)督制度是各單位的法定義務(wù)。
一、內(nèi)部會計監(jiān)督現(xiàn)狀
內(nèi)部會計監(jiān)督是單位會計機構(gòu)和會計人員依據(jù)各項財經(jīng)法規(guī)和財務(wù)制度，通過記錄、計算、分析、檢查等方法，對單位生產(chǎn)經(jīng)營活動的合法性、合理性和有效性進行監(jiān)督,使之能夠按既定的目標(biāo)和要求來進行。從目前單位內(nèi)部監(jiān)督的總體情況看，內(nèi)控制度不嚴(yán)、監(jiān)督職能乏力、守法意識淡薄，不僅導(dǎo)致一些違規(guī)、違法問題通過會計工作“合法化”，損害國家和社會公眾利益，也嚴(yán)重影響了會計信息的真實性。
一是內(nèi)部控制不嚴(yán)。
這是一個單位會計機構(gòu)設(shè)置的問題，內(nèi)部控制制度的不嚴(yán)密，會計事項相關(guān)人員的職責(zé)、權(quán)限不清，達(dá)不到相互分離、相互制約的會計要求，這不僅使企業(yè)內(nèi)部會計監(jiān)督流于形式，也是造成會計信息失真的一個重要原因。
二是會計監(jiān)督乏力。
雖然《會計法》賦予會計人員監(jiān)督本單位經(jīng)濟活動的職權(quán)，但由于缺乏會計依法行使職權(quán)的保障措施，會計人員往往是“頂?shù)米〉恼静蛔。镜米〉捻敳蛔 ?，一些單位的?nèi)部會計監(jiān)督實際上已是徒具虛名。
三是守法意識淡薄。
一定時期人們的法律觀念和法律意識，直接影響著人們對法律法規(guī)的遵守情況。從目前情況來看，無論是單位領(lǐng)導(dǎo)還是會計人員對會計法規(guī)、稅收法規(guī)等政策的“有法必依”意識尚相當(dāng)薄弱，甚至為了集體利益、團體利益或個人利益，將企業(yè)內(nèi)部會計監(jiān)督制度置于腦后。
二、內(nèi)部會計監(jiān)督存在問題的原因分析
(一)法律法規(guī)建設(shè)不健全是首要原因。
我國會計監(jiān)督的法律約束機制不建全,使得會計不能有效地行使其監(jiān)督職能，導(dǎo)致企業(yè)會計監(jiān)督不力。比如,新的《會計法》雖已頒布,但是相關(guān)配套的法律法規(guī)卻沒有跟上。
(二)人事管理體制的影響是直接原因。
任何信息都來自于人的活動，會計信息也不例外。不同的人事管理體制，對人的意識和行為會產(chǎn)生不同的影響。其一、一些企業(yè)單位領(lǐng)導(dǎo)的人事管理仍然集中在政府部門，有著濃厚的政治色彩，使單位領(lǐng)導(dǎo)不僅僅是一個企業(yè)家，更重要的是一個政治家。面對上級下達(dá)的“硬指標(biāo)”，單位領(lǐng)導(dǎo)在這種壓力下，不越過會計監(jiān)督粉飾報表、編造假數(shù)字就難過考核關(guān)，嚴(yán)重的將被“一票否決”，“烏紗帽”難保;而且許多領(lǐng)導(dǎo)在“官出數(shù)字、數(shù)字出官”不良風(fēng)氣的影響下，為迎合領(lǐng)導(dǎo)意志，不得不以虛假報表上報，所謂的“假業(yè)績能引金鳳凰”，就是這個道理。其二、由于目前企事業(yè)單位掌握著對本單位財會人員的評先、評優(yōu)、任命、提拔、調(diào)動、晉升等職權(quán)，會計人員“捧”的是本單位的“飯碗”。盡管國家規(guī)定各級財政部門管理本地區(qū)會計工作，每一位會計人員也都想堅持“誠信為本、操守為重、遵循準(zhǔn)則、不做假帳”的從業(yè)原則，做一名出色的會計人，但在單位領(lǐng)導(dǎo)為了自己以及小團體利益而不顧國家財會法規(guī)和財經(jīng)紀(jì)律的情況下，會計人員不得不違反會計監(jiān)督的要求而屈從單位領(lǐng)導(dǎo)的意志。
(三)會計人員素養(yǎng)的不高是主要環(huán)節(jié)。
一般而言，會計人員是企業(yè)會計監(jiān)督的直接參與者，一些會計人員法制觀念淡薄,職業(yè)道德意識不強,主觀性、隨意性較大,缺乏職業(yè)風(fēng)險意識,職業(yè)判斷能力弱，自我管理能力差,惟命是從,在權(quán)大于法的思想下支配下,將會計監(jiān)督置之一旁。如果會計人員具備了較高的業(yè)務(wù)素質(zhì)和道德水平，就能夠自覺抵制來自于各方面的誘惑和壓力，嚴(yán)格執(zhí)行會計監(jiān)督的相關(guān)內(nèi)容，拒絕制造虛假會計信息。但是，治理企業(yè)內(nèi)部會計監(jiān)督存在的一些問題，不能完全依賴于會計人員業(yè)務(wù)素質(zhì)、道德素質(zhì)的提高，更要有良好的法制環(huán)境、經(jīng)濟秩序以及必要的行政手段，共同促進企業(yè)內(nèi)部會計監(jiān)督的有序運行。
三、健全單位內(nèi)部會計監(jiān)督控制體系的基本內(nèi)容
健全單位內(nèi)部監(jiān)督控制體系，主要包括“四個性”。一是安全性。通過適當(dāng)業(yè)務(wù)權(quán)限的設(shè)置和合理的授權(quán)，保證貨幣資金進出企業(yè)的安全性;二是可靠性。通過準(zhǔn)確的會計記錄、計量及記載，保證會計信息的可靠性;三是可操作性。通過確認(rèn)、核算方式的制度化，保證會計信息的可操作性;四是完整性。通過及時的實物盤點，建立定期盤點制度，保障企業(yè)各項資產(chǎn)的完整性。
健全內(nèi)部監(jiān)督控制體系主要應(yīng)從以下七個方面入手：一是配備可靠職員。對關(guān)鍵會計崗位人員要由單位領(lǐng)導(dǎo)集體討論任命，并對關(guān)健會計崗位人員的行為進行追蹤，打消其投機取巧的企圖;二是實行職責(zé)分離。包括經(jīng)營與會計、財產(chǎn)保管與會計、交易權(quán)與財產(chǎn)保管，會計人員之間的職責(zé)分離，形成相互牽制;三是給予恰當(dāng)授權(quán)。可按公司章程、規(guī)章制度、企業(yè)經(jīng)營計劃等進行一般授權(quán);四是建立檔案制度。會計檔案、文書檔案要及時、完整地建立，防止篡改，以保持對當(dāng)事人的責(zé)任追究的壓力;五是制定合理程序。會計工作程序要符合專業(yè)化分工的要求，有規(guī)范的操作標(biāo)準(zhǔn)，能準(zhǔn)確劃分責(zé)任，并形成必要的牽制;六是實行職責(zé)輪換。對關(guān)健會計崗位人員建立職責(zé)輪換措施，及時發(fā)現(xiàn)各崗位工作中存在的問題;七是建立檢查制度。對控制系統(tǒng)的運轉(zhuǎn)情況，定期安排外部人員或內(nèi)部審計人員檢查，以保證內(nèi)部控制系統(tǒng)的有效性。
四、保證內(nèi)部會計監(jiān)督制度執(zhí)行的主要措施
(一)依法執(zhí)政是內(nèi)部會計監(jiān)督制度執(zhí)行的保障。
《會計法》規(guī)定“單位負(fù)責(zé)人應(yīng)當(dāng)保證會計機構(gòu)、會計人員依法履行職責(zé)”、“單位負(fù)責(zé)人對本單位的會計工作和會計資料的真實性、完整性負(fù)責(zé)”。單位領(lǐng)導(dǎo)在建立和執(zhí)行內(nèi)部會計監(jiān)督制度控制環(huán)境中起著關(guān)鍵性作用。單位領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格執(zhí)行《會計法》的相關(guān)規(guī)定，依法行政，保障各項內(nèi)部會計監(jiān)督制度的執(zhí)行。
(二)人員選用是內(nèi)部會計監(jiān)督制度執(zhí)行的基礎(chǔ)。
內(nèi)部控制制度設(shè)計完善這是前提，但是沒有相關(guān)具體的工作人員來運作，也不能充分發(fā)揮其相應(yīng)的作用。單位的擇人、選人、用人政策直接關(guān)系著企業(yè)的人員配備，直接影響著是否有較高能力的人員來執(zhí)行內(nèi)部控制制度。要杜絕賬戶設(shè)置不合理、記錄不真實的情況，充分發(fā)揮會計監(jiān)督制度的職能作用，就必須重視對內(nèi)部控制制度執(zhí)行人員的培訓(xùn)與再培訓(xùn)，定期進行考評，獎優(yōu)罰劣。
(三)嚴(yán)格內(nèi)審是內(nèi)部會計監(jiān)督制度執(zhí)行的保證。
內(nèi)部審計機構(gòu)是強化內(nèi)部控制制度的`一項基本措施，內(nèi)部審計工作的職責(zé)不僅包括審核會計賬目、會計核算及遵守法律法規(guī)情況，還包括稽查、評價內(nèi)部控制制度是否完善和企業(yè)內(nèi)各組織機構(gòu)執(zhí)行指定職能的效率，并向企業(yè)最高管理部門提出報告，從而保證企業(yè)的內(nèi)部控制制度更加完善嚴(yán)密。
(四)提高素質(zhì)是內(nèi)部會計監(jiān)督制度執(zhí)行的保證。
隨著改革的不斷深入和經(jīng)濟的不斷發(fā)展，對財務(wù)人員的需求不斷增加，一大批人員加入到會計隊伍中來，使會計隊伍迅速發(fā)展壯大，但就其個人素質(zhì)，業(yè)技水平來講參差不齊;另外，新的經(jīng)濟現(xiàn)象不斷涌現(xiàn)，會計方面所涉及的學(xué)科和內(nèi)容不斷增加，新的情況也不斷在出現(xiàn)，需要進行研究，因此，有必要進行培訓(xùn)，以提高會計人員的整體水平。使會計人員樹立起遵紀(jì)守法，廉潔自律，忠于職守，嚴(yán)格監(jiān)督，實事求是，搞好核算，精心理財，優(yōu)質(zhì)服務(wù)的良好職業(yè)道德。要不斷進行觀念更新的培訓(xùn)，提高會計人員對新問題的判斷力，在思想上把會計監(jiān)督從單純的“檢查、督促”觀念中糾正過來，克服那種一講監(jiān)督就是“管、卡”的陳腐觀點，樹立起會計監(jiān)督是為發(fā)展生產(chǎn)經(jīng)營服務(wù)的指導(dǎo)思想。作為一名合格的會計人員，有責(zé)任有義務(wù)通曉財經(jīng)法規(guī)，宣傳國家有關(guān)財經(jīng)方面的法律法規(guī)，嚴(yán)格把關(guān)，為企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營出謀劃策，當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)的參謀和助手。當(dāng)與領(lǐng)導(dǎo)在財經(jīng)方面發(fā)生不同意見時，如果不涉及原則問題，除了詳實向領(lǐng)導(dǎo)做好解釋外，應(yīng)無條件地服從領(lǐng)導(dǎo)的決定;在涉及原則問題時，要依法行使會計的監(jiān)督職能進行堅決的抵制，確保國有資產(chǎn)不受損失，充分發(fā)揮會計人員的監(jiān)督作用。
(五)強化地位是內(nèi)部會計監(jiān)督制度執(zhí)行的環(huán)境。
要使會計人員安心工作，正確行使會計監(jiān)督職能，必須提高會計人員的社會地位和知名度，為會計人員創(chuàng)造良好的工作環(huán)境。同時，要搞好會計監(jiān)督僅僅依靠會計人員是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的，必須要社會各階層都來關(guān)心和支持，最大限度地發(fā)揮會計的監(jiān)督職能，共同促進社會主義經(jīng)濟建設(shè)。
合同履行情況篇三
錢庫鎮(zhèn)紀(jì)委履行監(jiān)督責(zé)任工作報告近年來，錢庫鎮(zhèn)紀(jì)委認(rèn)真貫徹落實縣紀(jì)委和鎮(zhèn)黨委決策部署，深化“三轉(zhuǎn)”，聚焦主責(zé)主業(yè)，強化監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé),深入推動全鎮(zhèn)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作深入開展。現(xiàn)將20xx年以來錢庫鎮(zhèn)紀(jì)委履行監(jiān)督責(zé)任情況匯報如下：
一、提高思想認(rèn)識，切實承擔(dān)監(jiān)督責(zé)任黨的xx屆三中全會《決定》指出：“落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，黨委負(fù)主體責(zé)任，紀(jì)委負(fù)監(jiān)督責(zé)任?！薄皟蓚€責(zé)任”的首次明確，是落實黨要管黨、從嚴(yán)治黨的具體體現(xiàn);“兩個責(zé)任”的具體落實，是深入推進黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭的“牛鼻子”，兩者是一個有機整體。作為黨的紀(jì)律檢查機關(guān)，要落實好監(jiān)督責(zé)任，就必須協(xié)助黨委落實黨風(fēng)廉政建設(shè)的主體責(zé)任，協(xié)助黨委加強黨風(fēng)建設(shè)和組織協(xié)調(diào)反腐敗工作，督促檢查相關(guān)部門落實懲治和預(yù)防腐敗工作任務(wù)，更多地?fù)?dān)負(fù)起懲治腐敗方面的責(zé)任，鐵面執(zhí)紀(jì)，把嚴(yán)明黨的政治紀(jì)律放在首位，堅決查處違反黨紀(jì)的行為，使紀(jì)律真正成為帶電的高壓線。
二、加強組織協(xié)調(diào)，協(xié)助落實主體責(zé)任
風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。
二是發(fā)揮協(xié)調(diào)作用。根據(jù)班子成員分工，組織協(xié)調(diào)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任分工，明確了各級領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，嚴(yán)格落實“一把手抓、抓一把手”和“班子抓、抓班子”的反腐倡廉領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任機制，努力做到工作職責(zé)和管理到哪，黨風(fēng)廉政的職責(zé)就延伸到哪，真正形成黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、班子齊抓共管的工作氛圍。
三、深化正風(fēng)肅紀(jì)，著力強化作風(fēng)建設(shè)
一是積極推進機關(guān)效能建設(shè)。堅持“按制度辦事”、“靠制度管人”，制定《錢庫鎮(zhèn)影響機關(guān)效能行為責(zé)任追究及積分警示辦法》，每位干部全年效能積分為60分。對發(fā)現(xiàn)影響機關(guān)效能10種行為分別扣除不同分值，如果累積記分超過10分的給予口頭效能告誡，累積記分超過20分的給予通報批評并扣發(fā)當(dāng)月考勤獎，累積記分超過30分的給予書面告誡并扣發(fā)年終獎;中層干部累積記分超過40分的予以免職;公務(wù)員累積記分超過60分的予以辭退,企事業(yè)單位人員和臨時用工人員累積記分超過60分的予以解聘。制度執(zhí)行以來，全鎮(zhèn)解聘事業(yè)干部3人，行政干部提前退休2人，解聘合同工23人，處理效能違紀(jì)人員34名，全鎮(zhèn)機關(guān)效能得到明顯改善。
數(shù)，與20xx年度相比下降38.4%。加強公車管理，控制全鎮(zhèn)公車數(shù)量，嚴(yán)格執(zhí)行“三統(tǒng)一、兩定點”管理辦法，在節(jié)假日期間公車入庫，公車費用減幅明顯。
三是嚴(yán)格執(zhí)行干部任用條例。嚴(yán)格按照《干部任用條例》的規(guī)定和要求選任干部。注重選拔群眾公認(rèn)、注重實績、在本職崗位上表現(xiàn)優(yōu)秀的干部。堅持資格條件不符合要求的不提拔，群眾基礎(chǔ)差、威信低的不提拔，嚴(yán)把干部入口關(guān)。堅持大穩(wěn)定、小調(diào)整的調(diào)動交流原則，有計劃、有步驟地推進干部交流工作。
四、保持高壓態(tài)勢，嚴(yán)肅懲治違紀(jì)行為
一是拓寬信訪舉報渠道。通過值班領(lǐng)導(dǎo)輪流接訪，搭建面對面交流平臺;并設(shè)立舉報電話、舉報信箱及網(wǎng)上舉報郵箱等方式，拓寬信訪舉報渠道和案件線索來源。
二是深入分析舉報信息。每周排摸一次紀(jì)檢信訪糾風(fēng)，調(diào)查范圍涉及違反計劃生育、違反社會治安和違反法律法規(guī)的黨員干部;月底，對群眾信訪舉報情況進行綜合分析，及時發(fā)現(xiàn)侵向性、苗頭性的問題，為領(lǐng)導(dǎo)決策提供依據(jù)，對于查無實據(jù)的信訪件，及時予以澄清，保護干部的工作積極性，有效發(fā)揮紀(jì)檢監(jiān)察的保護職能。
訪件46件，初核46件、立案1件，已調(diào)處46件。同時成功化解信訪積案5件。
五、注重教育引導(dǎo)，著力突出源頭預(yù)防
一是開展主題教育。結(jié)合黨的群眾路線教育實踐活動，通過集中學(xué)習(xí)、知識講座、座談交流等形式，認(rèn)真組織黨員干部學(xué)習(xí)了習(xí)近平總書記系列講話，黨委書記、支部書記帶頭給黨員干部上黨課，旗幟鮮明地反對“四風(fēng)”，從根本上提高了廣大黨員干部的政治覺悟和拒腐防變的能力。
二是強化廉政警示教育。通過定期發(fā)送手機廉政短信等形式，對黨員干部進行廉政提醒教育，引導(dǎo)并增強干部“勤政在崗位、廉政在崗位、奉獻在崗位”的責(zé)任意識。還相繼開展了讀書思廉、媒體宣廉、黨課送廉等活動，濃厚廉政文化氛圍。
六、加強自身建設(shè)，不斷提高監(jiān)督能力
檢查利劍，為發(fā)展農(nóng)村經(jīng)濟、促進農(nóng)民增收提供強有力紀(jì)律保證，切實保障黨和國家一系列方針政策在農(nóng)村的全面落實，為錢庫建設(shè)秀美田園城市、魅力江南水鄉(xiāng)保好駕、護好航。
中共錢庫鎮(zhèn)紀(jì)律檢查委員會
xx年3月30日
合同履行情況篇四
篇一：
致：招標(biāo)人名稱
我公司作為工程監(jiān)理投標(biāo)申請人，在此鄭重承諾：我公司現(xiàn)階段沒有處于被責(zé)令停業(yè)，投標(biāo)資格被取消，財產(chǎn)被接管、凍結(jié)、破產(chǎn)狀態(tài)。招標(biāo)人或者有管轄權(quán)的招標(biāo)投標(biāo)行政監(jiān)管機構(gòu)，如果發(fā)現(xiàn)并查實我公司在上述事項上存在提取虛假信息的情況，不管招標(biāo)人或有管轄權(quán)的招標(biāo)投標(biāo)監(jiān)管機構(gòu)是否有合法的處罰依據(jù)，我公司將無條件地放棄本項目的投標(biāo)資格和中標(biāo)資格；如果我公司已經(jīng)收到中標(biāo)通知書，我公司無條件地承認(rèn)，我公司所收到的本工程中標(biāo)通知書為無效文件，對招標(biāo)人不具有任何法律約束力，由此造成的任何后果和損失均由我公司承擔(dān)。本承諾具有相應(yīng)**，不管是否有其他相反的說明，本承諾是我公司投標(biāo)文件的有效組成內(nèi)容，是我公司真實意思的表示，對我公司與本項目有關(guān)的任何行為中始終具有優(yōu)先的法律約束力。
承諾人：（蓋章）
法定代表人：（蓋章或簽字）
20xx年月日
致：招標(biāo)人名稱
合同履行情況篇五
一、指導(dǎo)思想
以全方位監(jiān)督，完善日常監(jiān)管機制為目標(biāo)，強化對各級食品藥品監(jiān)管部門的醫(yī)療器械日常監(jiān)管工作，督促各醫(yī)療器械生產(chǎn)經(jīng)營企業(yè)規(guī)范生產(chǎn)經(jīng)營行為，建立和完善確保產(chǎn)品安全有效的質(zhì)量保證體系，提高質(zhì)量管理水平。
二、檢查依據(jù)
《醫(yī)療器械監(jiān)督管理條例》及《醫(yī)療器械生產(chǎn)監(jiān)督管理辦法》、《醫(yī)療器械經(jīng)營企業(yè)許可證管理辦法》及國家局發(fā)布的一次性使用無菌醫(yī)療器械等產(chǎn)品相應(yīng)生產(chǎn)實施細(xì)則。
三、檢查對象及時間
（一）、自20xx年第一季度起，每季度對重點監(jiān)控的醫(yī)療器械產(chǎn)品生產(chǎn)企業(yè)進行一次全面檢查，保證現(xiàn)場檢查達(dá)到100％；每年對重點監(jiān)控醫(yī)療器械產(chǎn)品經(jīng)營企業(yè)現(xiàn)場檢查一次，并填寫《河南省醫(yī)療器械生產(chǎn)經(jīng)營企業(yè)現(xiàn)場監(jiān)督檢查記錄表》（附件1）。各市食品藥品監(jiān)督管理局將轄區(qū)內(nèi)的監(jiān)督檢查情況按季度進行分析匯總，填寫《河南省醫(yī)療器械生產(chǎn)經(jīng)營企業(yè)日常監(jiān)督檢查（季度）匯總表》（附表3）。于季末次月10日前報送省食品藥品監(jiān)督管理局。20xx年度省重點監(jiān)控醫(yī)療器械產(chǎn)品目錄（見附件4）
（二）、非重點監(jiān)控醫(yī)療器械生產(chǎn)企業(yè)
自20xx年3月起，對非重點監(jiān)控醫(yī)療器械生產(chǎn)企業(yè)進行一次全面檢查，現(xiàn)場檢查率應(yīng)達(dá)到100％。并將現(xiàn)場檢查記錄、處理、整改情況于12月20日前一并上報省局。
四、檢查內(nèi)容
生產(chǎn)企業(yè)“證、照”是否齊全；產(chǎn)品檢驗是否規(guī)范；執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)是否嚴(yán)格；生產(chǎn)、檢驗設(shè)施是否齊備；生產(chǎn)條件是否擅自降低標(biāo)準(zhǔn)；采購、檢測、生產(chǎn)記錄是否齊全；包裝、標(biāo)識是否規(guī)范；質(zhì)量信息反饋記錄、不良事件記錄、投訴處理記錄是否齊全。
五、要求
（一）各省轄市局應(yīng)在2月底前制定本轄區(qū)醫(yī)療器械日常監(jiān)督工作方案，并報省局備案。要明確重點監(jiān)控企業(yè)，制定相應(yīng)的監(jiān)督檢查工作要點，認(rèn)真組織實施，并做好日常監(jiān)督檢查記錄。對普遍存在的問題和薄弱環(huán)節(jié)，應(yīng)認(rèn)真加以研究，有針對性的提出整改措施和解決辦法。
（二）各省轄市局要結(jié)合河南省醫(yī)療器械生產(chǎn)、經(jīng)營、使用單位不良行為記錄管理暫行辦法，實施醫(yī)療器械日常監(jiān)督工作。對有不良行為和違法違規(guī)的企業(yè)不僅要求限期整改，依法予以查處，增加監(jiān)督檢查的頻次，督促其規(guī)范生產(chǎn)，誠信經(jīng)營。
（三）各省轄市局要加強對醫(yī)療器械日常監(jiān)管工作的`領(lǐng)導(dǎo)，建立并落實日常監(jiān)督責(zé)任制，本著責(zé)權(quán)一致原則，誰主管誰負(fù)責(zé)，強化監(jiān)管人員責(zé)任心和事業(yè)心，保證日常監(jiān)管工作到位。
省局將對各省轄市局日常監(jiān)管工作和重點監(jiān)控企業(yè)進行抽查，并將檢查的結(jié)果予以通報。
（四）為鼓勵企業(yè)自律，實施有效監(jiān)管，二年內(nèi)未受過行政處罰且符合下列條件之一的企業(yè)，可豁免檢查或減少檢查頻次，并寫明理由、作好記錄，存入企業(yè)監(jiān)管檔案。
2、一年內(nèi)省以上產(chǎn)品質(zhì)量抽查連續(xù)二次合格的；
3、上年度監(jiān)督檢查無重大限期整改內(nèi)容、且無不良行為記錄的；
4、獲得市以上食品藥監(jiān)部門守信企業(yè)榮譽的；
5、其它檢查可以證明符合要求的。
（五）現(xiàn)場檢查中發(fā)現(xiàn)有違法、違規(guī)行為的，應(yīng)依法采取措施制止行為繼續(xù)發(fā)生,并填寫《河南省醫(yī)療器械生產(chǎn)經(jīng)營企業(yè)現(xiàn)場監(jiān)督檢查移交單》（附表2），及時移交相關(guān)單位進行處理。
合同履行情況篇六
上港鄉(xiāng)紀(jì)委在縣紀(jì)委和鄉(xiāng)黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，以鄧小平理論、科學(xué)發(fā)展觀、十八大、十八屆三中全會精神為指導(dǎo)，認(rèn)真貫徹落實縣紀(jì)委工作會議精神，按照上級黨委、紀(jì)委的有關(guān)安排部署，緊緊圍繞基層黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭任務(wù)，認(rèn)真履行紀(jì)律監(jiān)督責(zé)任，切實轉(zhuǎn)職能、轉(zhuǎn)方式、轉(zhuǎn)作風(fēng)，狠抓黨風(fēng)廉政責(zé)任制的落實，有力的推動了全鄉(xiāng)經(jīng)濟發(fā)展和社會穩(wěn)定。現(xiàn)將具體工作匯報如下：
一、加強組織協(xié)調(diào)，健全體制機制
鄉(xiāng)紀(jì)委積極協(xié)助黨委加強黨風(fēng)廉政建設(shè)和組織協(xié)調(diào)反腐敗工作。一是建立健全懲治和預(yù)防腐敗體系。年初，我們認(rèn)真組織全體鄉(xiāng)、村干部學(xué)習(xí)《新野縣建立健全懲治和預(yù)防腐敗體系實施意見》，并根據(jù)《新野縣建立健全農(nóng)村基層懲治和預(yù)防腐敗體系工作規(guī)劃》要求，結(jié)合上港鄉(xiāng)實際，制定了《上港鄉(xiāng)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作實施意見》，調(diào)整了上港鄉(xiāng)懲防體系建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組，充實了懲防體系建設(shè)辦公室工作人員，建立健全鄉(xiāng)、村的懲治和預(yù)防腐敗體系，全面落實懲防體系建設(shè)責(zé)任制，形成合力構(gòu)建黨風(fēng)廉政建設(shè)的長效機制。一年來，黨委研究反腐倡廉工作事項6次，懲防體系建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組召開會議4次，黨委書記對重大問題批示8件、部署反腐倡廉工作11次，確保了反腐倡廉工作的開展。二是落實“一崗雙責(zé)”制度。鄉(xiāng)紀(jì)委主動作為，在鄉(xiāng)黨委的大力支持下，把黨風(fēng)廉政建設(shè)納入全鄉(xiāng)總體工作規(guī)劃和目標(biāo)管理，制訂印發(fā)了《上港鄉(xiāng)黨委、政府領(lǐng)導(dǎo)同志黨風(fēng)廉政建設(shè)崗位職責(zé)》、《上港鄉(xiāng)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制工作意見》等，明確了領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任和年度工作目標(biāo)，并按照“一崗雙責(zé)”的有關(guān)要求與鄉(xiāng)班子成員、各村黨支部、村委會、鄉(xiāng)直各單位簽訂了目標(biāo)責(zé)任書，明確單位一把手責(zé)任制，強化了黨風(fēng)廉政建設(shè)工作責(zé)任追究措施，給每位領(lǐng)導(dǎo)干部都帶上了緊箍咒，并按照任務(wù)明確，目標(biāo)具體，責(zé)任清楚，措施得力，便于操作的原則，對目標(biāo)任務(wù)進行分解。為使目標(biāo)任務(wù)切實落實到位，鄉(xiāng)紀(jì)委還進一步落實黨風(fēng)廉政建設(shè)及“一崗雙責(zé)”相關(guān)制度，鄉(xiāng)黨委班子成員堅持每半年向鄉(xiāng)紀(jì)委匯報一次個人廉潔自律情況，在此基礎(chǔ)上鄉(xiāng)紀(jì)委配合黨委定期分析、研究、解決鄉(xiāng)黨風(fēng)廉政建設(shè)方面存在的問題，發(fā)現(xiàn)問題及時警示提醒，切實將黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制落實到位。一年來，我鄉(xiāng)領(lǐng)導(dǎo)干部都切實履行“一崗雙責(zé)”，做到了在抓好分管部門業(yè)務(wù)工作的同時，又抓好職責(zé)范圍內(nèi)的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作對分管范圍內(nèi)的工作與黨風(fēng)廉政建設(shè)工作實行同步部署、同步檢查、同步考核。三是加強廉政風(fēng)險防控體系建設(shè)。制訂了《上港鄉(xiāng)廉政風(fēng)險防范工作實施方案》，對部門職責(zé)、崗位設(shè)置、職責(zé)分工等作了進一步的疏理和明確，做到了定崗、定員、定責(zé)，建立健全和完善了設(shè)置科學(xué)、分工合理、任務(wù)具體、責(zé)任明確的崗責(zé)體系。圍繞風(fēng)險、責(zé)任、權(quán)力主線，排查了各單位、各崗位業(yè)務(wù)運行過程中廉政風(fēng)險點，完善規(guī)章制度，形成便于操作、便于監(jiān)督的風(fēng)險防范控制體系，推進了工作作風(fēng)的轉(zhuǎn)變，促進了廉潔自律工作。四是加強組織體系建設(shè)。堅持突出主業(yè)，目前鄉(xiāng)紀(jì)委全體同志不再分管其他工作，專職專責(zé)履行監(jiān)督職能。同時結(jié)合村級組織換屆選舉工作，開展了監(jiān)委會換屆選舉，一批年紀(jì)輕、文化素質(zhì)高的同志進入了監(jiān)委會行列。在日常工作中，鄉(xiāng)紀(jì)委大力支持監(jiān)委會參加鄉(xiāng)村會議，監(jiān)督村務(wù)政務(wù)財務(wù)，將監(jiān)委會與村兩委共同管理，打造村支部、村委會、監(jiān)委會“三駕馬車”并駕齊驅(qū)、合力奮進的良好局面。目前全鄉(xiāng)16個村監(jiān)委會全程參與村級事務(wù)，今年1至11月份，監(jiān)委會區(qū)監(jiān)督村級重大事項8項，化解矛盾糾紛6起，審核村委財務(wù)公開38次，糾正不合理村級事務(wù)1起。
二、深化監(jiān)督職能，維護工作紀(jì)律
今年以來，鄉(xiāng)紀(jì)委聚集主業(yè)，擔(dān)當(dāng)主責(zé)，深化監(jiān)督職能，全面加大監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)力度。一是加強對重大規(guī)定、制度貫徹執(zhí)行情況的監(jiān)督。重點加強了對貫徹執(zhí)行廉政準(zhǔn)則、廉潔自律有關(guān)規(guī)定、《農(nóng)村基層干部廉潔履行職責(zé)若干規(guī)定》、中央“八項規(guī)定”和縣委政府提出的“八個一律禁止”、“兩個改進”、“兩個嚴(yán)明”的紀(jì)律要求等的監(jiān)督檢查，確保上級政策在鄉(xiāng)村班子及班子成員中的貫徹執(zhí)行。具體到思想方面，每一次開班子會，書記、鄉(xiāng)長都要結(jié)合形勢和身邊發(fā)生的事對班子成員進行教育，對班子成員思想上存在的問題也及時加以解決;制度方面，我們完善了請銷假制度、車輛使用制度、重大事項報告制度、財務(wù)管理制度來進行約束，從源頭上預(yù)防干部不廉潔行為的發(fā)生。至目前，沒有一個班子成員違反廉政準(zhǔn)則和廉潔自律有關(guān)規(guī)定。二是加強“三資”監(jiān)督。強化農(nóng)村“三資”管理力度，全鄉(xiāng)統(tǒng)一理財日、統(tǒng)一報賬日、統(tǒng)一審核票據(jù)、統(tǒng)一公開日，嚴(yán)格實行村賬鄉(xiāng)管，組賬村管，加大審計力度，及時解決問題，同時發(fā)揮村務(wù)監(jiān)督委員會的監(jiān)督作用，確保了“三資”的公開、透明、管理有序，有效從源頭上預(yù)防了農(nóng)村“三資”案件的發(fā)生。三是加強“三公”經(jīng)費的監(jiān)督。在公車管理方面，完善了公車管理使用制度，嚴(yán)格車輛管理，實行了公務(wù)派車審批制度，嚴(yán)禁私自駕車、出車，嚴(yán)禁公車私用，車輛使用由辦公室統(tǒng)一調(diào)度，駕駛員根據(jù)辦公室出具的出車單出車，壓縮車輛費用開支。每逢節(jié)假日，除值班車輛外，全部進行封存，與去年同期相比我鄉(xiāng)公務(wù)用車運行費用明顯減少。在公務(wù)接待方面，整合鄉(xiāng)機關(guān)食堂資源，建立了“公務(wù)灶”，成立了推行“公務(wù)灶”制度領(lǐng)導(dǎo)小組和監(jiān)督小組，通過張貼廉政宣傳圖畫和制作板報等多種形式，宣傳廉政文化，投入資金8萬元，積極改善了“公務(wù)灶”接待條件，印制了派餐單，規(guī)范接待流程和工作制度，加大公開公示力度，使公務(wù)灶制度科學(xué)化、常態(tài)化、制度化，今年19月份，招待費支出233854元，與去年同期相比有了大幅度下降。同時，規(guī)范領(lǐng)導(dǎo)干部出訪活動，堅決制止公款出國(境)旅游，嚴(yán)禁借開會、調(diào)研、考察、檢查、培訓(xùn)等名義公款旅游。四是深化對主體責(zé)任落實情況的監(jiān)督監(jiān)管。堅持把加強對主體責(zé)任落實情況的監(jiān)督作為履行監(jiān)督責(zé)任的切入點和關(guān)鍵點，實行了領(lǐng)導(dǎo)掛牌上崗、民情日記、機關(guān)考勤等多項制度，不定期的對鄉(xiāng)村干部到崗履職情況進行明察暗訪，對五保、低保、優(yōu)化經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境等重大事項進行全程監(jiān)督，確保工作公開公平公正。今年特別是在黨的群眾路線教育實踐活動中，鄉(xiāng)紀(jì)委堅持集中督查、定期檢查、明查暗訪和隨機抽查等方式，及時發(fā)現(xiàn)問題，督促整改，持之以恒的反對和糾正“四風(fēng)”問題，確保教育實踐活動的質(zhì)量和效果。五是加強惠農(nóng)政策的監(jiān)督檢查。重點對農(nóng)村合作醫(yī)療資金使用、低保五保辦理及資金發(fā)放，危房改造資金的使用，學(xué)生兩免一補政策落實、企業(yè)環(huán)境整治、安全生產(chǎn)等工作的監(jiān)督力度，促進了干部廉潔自律和黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的落實。
三、嚴(yán)肅查辦案件，純潔黨風(fēng)政風(fēng)
堅持有案必查、有腐必究，把查辦案件作為紀(jì)委最根本、最基礎(chǔ)的職責(zé)，不斷加大案件查辦力度，嚴(yán)肅查處黨員干部違法違紀(jì)行為。一是拓寬案源線索。在從審計、信訪等渠道發(fā)現(xiàn)案源收集線索的同時，加大與財政、農(nóng)業(yè)、計生、公安、城建、土地、規(guī)劃等部門的溝通聯(lián)系，積極走訪老干部、老黨員、人大代表、群眾代表等，搜集案件線索，始終保持懲治腐敗的高壓態(tài)勢。二是嚴(yán)格追究問責(zé)。鄉(xiāng)紀(jì)委積極發(fā)揮職能作用，認(rèn)真落實一案雙究規(guī)定，對那些領(lǐng)導(dǎo)不力、不抓不管而導(dǎo)致不正之風(fēng)長期滋生蔓延，或者屢屢出現(xiàn)重大腐敗問題而不制止、不查處、不報告的，實行責(zé)任倒查，既追究當(dāng)事人責(zé)任，又追究相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。鄉(xiāng)紀(jì)委在辦案過程中發(fā)現(xiàn)梁營村原村會計有侵占集體財產(chǎn)的行為，后查證屬實，在給予其黨內(nèi)警告處分的同時，鄉(xiāng)紀(jì)委啟動問責(zé)程序，實施責(zé)任倒查，對該村支書進行了誡勉談話。三是健全辦案機制。將案件線索及查辦情況向鄉(xiāng)黨委及縣紀(jì)委同時報告，請求黨委及上紀(jì)委的意見和指導(dǎo)。同時我們規(guī)范辦案程序，對每一起案件，我們都按照程序要求，認(rèn)真查辦，注意有關(guān)證據(jù)的關(guān)聯(lián)性及有效性，在案件定性上注意與縣紀(jì)委有關(guān)科室聯(lián)系，取得相關(guān)意見，保證案件查辦的質(zhì)量，確保案件查處到位，追究到位。20以來，我們共收集案件線索4起，已辦結(jié)4起，黨紀(jì)處分4人，挽回經(jīng)濟損失10多萬元，切實做到了將主業(yè)做好、主業(yè)落實，促進了黨風(fēng)政見和社會風(fēng)氣的好轉(zhuǎn)。
四、加強廉政教育，促進廉潔從政
一是加強政策法規(guī)的宣傳教育。深入開展黨的十八大、習(xí)總書記在十八屆中紀(jì)委三次全會上的講話精神的學(xué)習(xí)教育，先后組織鄉(xiāng)村干部學(xué)習(xí)了《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律條例》、《農(nóng)村基層干部廉潔履行職責(zé)若干規(guī)定(試行)》以及中央省市一系列關(guān)于廉潔自律的各項規(guī)定，結(jié)合黨的群眾路線教育活動，開展反“四風(fēng)”，落實八項規(guī)定等教育，引導(dǎo)廣大黨員干部增強責(zé)任意識和紀(jì)律意識，做廉潔自律的模范。二是大力推進廉政文化教育。以機關(guān)干部、鄉(xiāng)直部門負(fù)責(zé)人、村主要干部為重點，采取示范教育、警示教育、崗位廉政教育、召開民主生活會等多種形式，深入開展了理想信念和廉潔從政教育，積極運用正反兩方面的事例抓好典型事跡教育和警示教育，筑牢黨員干部的廉潔從政的思想道德基礎(chǔ)。三是開展任前廉政談話。結(jié)合村級組織換屆選舉，對新任職干部進行任前組織談話、廉政談話。通過多種形式的廉政教育，使鄉(xiāng)村干部牢固樹立立黨為公、執(zhí)政為民的觀念，增強拒腐防變和抵御風(fēng)險的能力，促進鄉(xiāng)村干部廉潔從政。
在今年的“落實兩個責(zé)任”工作中，鄉(xiāng)紀(jì)委雖然取得了不少成績，但也存在一定的困難和問題，離群眾對鄉(xiāng)紀(jì)委的工作要求還存在一定的差距，主要表現(xiàn)在：一是辦案力量需要進一步加強，雖然鄉(xiāng)黨委、紀(jì)委非常重視辦案工作，但因鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作量大，工作人員太少，造成辦案力量仍顯薄弱;二是部分基層組織和黨員干部仍然存在重經(jīng)濟工作、重業(yè)務(wù)工作，輕黨風(fēng)廉政建設(shè)現(xiàn)象;三是建議上級紀(jì)委加強對基層紀(jì)檢干部的業(yè)務(wù)培訓(xùn)，提高基層干部的業(yè)務(wù)水平，尤其是增強基層干部的辦案能力。在下步的工作中，我們將以十八大、十八屆三中會會精神為指導(dǎo)，按照上級規(guī)定，緊緊圍繞基層黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗的目標(biāo)任務(wù)，認(rèn)真履行監(jiān)督職能，全力協(xié)助黨委加強黨風(fēng)廉政建設(shè)和組織協(xié)調(diào)反腐敗斗爭，進一步聚集主業(yè)，強化監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)，落實好監(jiān)督責(zé)任，推動全鄉(xiāng)經(jīng)濟社會發(fā)展。
主要做好以下幾個方面的工作：
1、維護黨的政治紀(jì)律，確保中央重大部署落實到位。當(dāng)前要認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹落實好黨的十八屆三中、四中全會精神，將貫徹落實好全會精神作為一項重大政治任務(wù)，督促廣大黨員干部學(xué)深學(xué)透，自覺與中央保持高度一致，確保中央重大決策部署的落實。
2、強化紀(jì)委監(jiān)督責(zé)任，協(xié)助鄉(xiāng)黨委做好黨風(fēng)廉政建設(shè)工作。切實擔(dān)負(fù)起黨委政府抓黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的重大政治責(zé)任，扎實推進懲防體系建設(shè)，進一步轉(zhuǎn)職能、轉(zhuǎn)方式、轉(zhuǎn)作風(fēng)，促進黨風(fēng)廉政建設(shè)各項工作部署的落實。扎實落實好廉政談話和約談制度，一案雙究和責(zé)任倒查制度，責(zé)任追究案件報告的通報曝光制度等，切實發(fā)揮監(jiān)督職能。要進一步加大對黨的惠農(nóng)政策的監(jiān)督檢查力度，確保黨的惠農(nóng)政策落到實處。同時進一步加強廉潔自律工作，認(rèn)真落實廉潔從政若干規(guī)定，堅持“公務(wù)社”制度，切實加強廉政風(fēng)險防范工作，嚴(yán)肅查處違反廉潔自律規(guī)定的行為。
3、加大案件查辦力度。多方收集案件線索，充分發(fā)揮好紀(jì)委的監(jiān)督懲治作用，嚴(yán)肅查處黨員干部違法違紀(jì)行為，依法依紀(jì)處理違反黨政紀(jì)人員，形成懲治腐敗的高壓態(tài)勢，維護好黨的純潔性。
4、深入貫徹落實中央“八項規(guī)定”精神。進一步鞏固和提高黨的群眾路線教育實踐活動成果，切實加強對貫徹落實中央“八項規(guī)定”精神的監(jiān)督檢查，從嚴(yán)從重查處違反“八項規(guī)定”精神的案件，密切黨群干群關(guān)系，樹立黨和政府的良好形象。
合同履行情況篇七
截至5月20日，20xx年一至二季度我xx簽訂經(jīng)濟合同xx份，包括：一般合同xx份，重要合同*份，重大合同*份，其中，年度合同xx份，支付質(zhì)保金的有xx份，維修施工補充協(xié)議*份，單一采購來源的有*份，招投標(biāo)簽訂的合同*份，已經(jīng)履行完畢驗收達(dá)標(biāo)項目xx項，均為工程承包項目。目前正在辦理審查評審手續(xù)的合同兩份，已簽訂的各類合同均按約定工期進度正常開展，不存在違約或存在爭議事宜。
20xx年我單位合同簽訂、審批程序均按照公司合同管理制度及最新修訂的《合同管理》執(zhí)行，不存在簽訂滯后及補簽現(xiàn)象。
二、合同管理工作具體做法
一是修訂和健全合同管理制度，做好合同管理工作。
1、以開展xx、內(nèi)控風(fēng)險控制管理等工作為契機，進一步修改和完善合同管理制度，將新的《合同管理》及合同管理工作流程納入工作手冊。新修訂的制度根據(jù)資質(zhì)審查、合同談判、合同起草、審批、履行、變更或解除等不同階段的風(fēng)險易發(fā)點，進一步明確了各職能部門的職責(zé)、操作流程等，加強管理，防范法律風(fēng)險。
2、指定合同承辦部門的經(jīng)辦人，要求各單位選派素質(zhì)高、責(zé)任心強的工作人員負(fù)責(zé)本科室的合同承辦工作，有力保證合同簽訂工作的嚴(yán)肅性和合法性。
二是高度重視合同基礎(chǔ)工作，堅持做好合同登記、統(tǒng)計、歸檔等日常工作。
1、嚴(yán)格按照公司合同管理制度履行合同審查評審手續(xù)，并做到送審的合同有登記，修改的合同有存檔，簽訂的合同有備份，存檔的合同有目錄等。
2、做到合同管理表格格式規(guī)范。嚴(yán)格執(zhí)行合同登記程序，按照公司法務(wù)部合同管理科制定的合同統(tǒng)計、履約情況評價表、合同登記臺賬及xx檔案目錄等表格及時登錄更新合同信息。
3、定期追蹤合同履行情況，防范風(fēng)險。合同履行過程中，由其承辦單位負(fù)責(zé)監(jiān)督履約情況，由合同承辦人員定時將合同的簽訂、履行、變更及合同糾紛處理等情況報xx合同管理人員，每季度進行合同統(tǒng)計、更新臺賬報表等工作，以便隨時核對和上級部門組織檢查。
4、加強了合同檔案管理，合同簽訂后妥當(dāng)存放，并于每年年底裝訂合同檔案，送交檔案室統(tǒng)一存檔，方便合同檔案的利用和使用。
三、存在的問題
雖然我單位在合同管理工作中取得了一定的成績，但還存在一些問題，主要表現(xiàn)在：進行合同審查評審時，個別承辦人員提交合同對方的資質(zhì)材料不全，如法人身份證、授權(quán)委托書等，從而延長了審批時間；統(tǒng)計合同履約情況時，個別合同承辦人提供的信息不明確，未能及時有效追蹤合同履行情況；還存在辦理重要、重大合同審批手續(xù)時間普遍較長等現(xiàn)象。
四、下一步工作重點
根據(jù)我單位合同管理工作自查情況，我單位下一步的工作重點是：一是積極與總公司相關(guān)部門溝通協(xié)調(diào)，爭取確保相關(guān)重要、重大合同審批按規(guī)定期限辦結(jié)；二是爭取xx相關(guān)政策支持，與各合同承辦單位相配合，加大對合同承辦人員培訓(xùn)力度，共同履行對合同履約情況的跟蹤監(jiān)管工作，進而提高我單位合同的受控率，維護企業(yè)合法權(quán)益。
合同履行情況篇八
根據(jù)××字〔2012〕178號×××的文件精神，近日，調(diào)查組，對外包隊合同履行情況進行了專項調(diào)查和清理，現(xiàn)就情況匯報如下：
一、外包隊現(xiàn)狀及管理情況
通過調(diào)查，我們了解到目前共有5個外包公司在我局承包井巷工程，它們分別是溫州建峰礦山工程有限公司、溫州第二井巷工程公司、福建華星建設(shè)工程有限公司、四川煤礦基本建設(shè)工程公司、安徽淮昊礦山工程有限公司。其中四川礦建是全民所有制企業(yè)，溫州第二井巷是集體企業(yè)，其余皆為民營企業(yè)。全局生產(chǎn)礦井共有15個外包隊伍。
（一）證件資質(zhì)情況。通過查閱承包方的證件材料，我們發(fā)現(xiàn)全局各單位外包隊的資質(zhì)證書、
安全
生產(chǎn)許可證等相關(guān)證件資質(zhì)基本齊全，符合國家法律法規(guī)
關(guān)于
井巷工程施工的資質(zhì)要求。
（二）工程施工情況。各生產(chǎn)礦井井巷工程施工均采取包工不包料的形式，外包隊根據(jù)礦里每月下達(dá)的任務(wù)指標(biāo)自行組織人員進行施工，除××煤礦外，生產(chǎn)技術(shù)人員都由礦里委派到各外包隊。各外包隊基本上都能完成當(dāng)月的任務(wù)進尺，工程質(zhì)量合格，×××外包隊的工程質(zhì)量甚至比礦里自己單位的工程質(zhì)量還要好。
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（三）勞動管理情況。外包隊自行招用工人，新招用的工人都到礦勞資科報到，按照相關(guān)規(guī)定進行培訓(xùn)，待達(dá)到規(guī)定要求取得相應(yīng)的資格證書后，才下井作業(yè)。各礦根據(jù)工程完成情況給外包隊結(jié)賬，工人工資由外包隊自己做，自己發(fā)，基本上很少有工人與外包隊簽訂勞動合同。
（四）工程驗收與結(jié)算情況。
1、每月由礦計劃、勞資、財務(wù)、供應(yīng)、安全、生產(chǎn)等部門共同參與，統(tǒng)一按照礦里質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化驗收。各項工程以實際驗收工程量執(zhí)行《煤炭建設(shè)井巷工程消耗量定額》（2017基價）計算。
2、外包隊使用的材料基本都在礦里供應(yīng)科領(lǐng)用，未經(jīng)礦里同意一般不得自購，材料費在月結(jié)賬時扣除。扒渣機和絞車等設(shè)備一般都由礦里提供，建新礦采取租賃的方式與外包隊每月結(jié)算。沒有采取租賃方式的生產(chǎn)礦井都是先到礦里領(lǐng)用，用后歸還，但少了就按規(guī)定罰款，坪湖煤礦就采取這種方式。
3、風(fēng)、水、電都是礦里提供，結(jié)算時不計風(fēng)、水、電這一部分的取費。但合同中未明確約定，尚莊煤礦在結(jié)算時就曾出現(xiàn)過關(guān)于風(fēng)水電要不要取費的扯皮問題。
4、工程款實行跨月結(jié)算，每月驗收合格后，開具驗收單簽證后辦理月度工程款結(jié)算，一般都是支付80%-85%的工程款，待礦務(wù)局審計后，按照審計結(jié)果開具工程稅務(wù)發(fā)票進賬，付給其余工程款，留10%-15%的質(zhì)保金。
（五）安全管理情況。外包隊安全管理基本上都納入礦里統(tǒng) 2
一管理，建新礦與外包隊單獨簽訂了安全管理協(xié)議，沒有單獨簽訂安全管理協(xié)議的生產(chǎn)礦井，也都在外包隊施工合同中約定了安全生產(chǎn)管理的有關(guān)條款。外包隊統(tǒng)一參加礦里的進班會，調(diào)度會等各種會議，安全教育和培訓(xùn)工作由礦里負(fù)責(zé)并監(jiān)督檢查，除新洛公司外，出現(xiàn)安全事故指標(biāo)一般都算礦里的，但費用都由外包隊自行承擔(dān)。除×××煤礦要求外包隊繳納了10萬元安全抵押金以外，其余各生產(chǎn)礦井都未要求對方繳納安全抵押金。
（六）工傷事故糾紛情況。各生產(chǎn)礦井都與外包隊約定出現(xiàn)工傷糾紛都由外包隊自行解決，發(fā)生的費用及后果都由外包隊承擔(dān)。截至目前，建新煤礦和尚莊煤礦出現(xiàn)過工傷事故糾紛?！痢痢撩旱V外包隊×××公司自去年十一月至今，已經(jīng)發(fā)生了兩起重傷事故，目前該外包隊已經(jīng)撤出×××煤礦?！痢痢撩旱V也出現(xiàn)了一起外包隊工人受傷事故，且該工人已經(jīng)到勞動局申請勞動仲裁。其余各生產(chǎn)礦井暫未出現(xiàn)工傷事故糾紛情況。
二、存在的主要問題
還存在著不加蓋合同專用章，而直接加蓋行政公章的現(xiàn)象。
2、外包隊不嚴(yán)格履行合同義務(wù)?！痢痢撩旱V井巷工程施工合同書中約定，外包隊下井人員必須在礦里勞資科報到，且必須與外包隊簽訂勞動合同后方可下井。但外包隊實際并未與工人簽訂勞動合同，人員也未到礦勞資科備案，
其他
生產(chǎn)礦井也同樣存在這樣的情況。唯獨×××公司要求外包隊與工人簽訂了一份勞務(wù)協(xié)議，但對方外包隊不應(yīng)該加蓋“×××有限責(zé)任公司開拓六隊”的印章，應(yīng)該加蓋外包公司的印章或者外包項目部的印章，不能出現(xiàn)礦井或者礦井生產(chǎn)單位的名稱。
《關(guān)于外包隊合同履行情況的匯報》全文內(nèi)容當(dāng)前網(wǎng)頁未完全顯示，剩余內(nèi)容請訪問下一頁查看。
合同履行情況篇九
身份證號碼：______________電話：______________
身份證號碼：______________電話：______________
身份證號碼：______________電話：______________
身份證號碼：______________電話：______________
訴訟請求：_________________
1、判令被告繼續(xù)履行《__________客運線路租賃承包合同》
2、判令被告承擔(dān)本案訴訟費用。
事實與理由：_________________
原告共同合伙投資，以承包經(jīng)營的方式有償取得被告的__________至__________的直達(dá)快客運輸經(jīng)營權(quán)。并經(jīng)被告的指派由原告__________做為股東代表與被告簽訂了承包經(jīng)營合同書(合同期限為六年，至20__________年__________月__________日合同期滿)，同時也確認(rèn)了其他股東。
20__________年__________月__________日，股東__________不幸因病去世，被告卻以此為借口，要求提前終止合同，這是毫無道理的，是沒有法律依據(jù)的。根據(jù)被告19__________年__________月__________日和20__________年_____月_____日的《報告》和《通知》所確認(rèn)的事實，股東__________僅僅是作為承包方的股東代表簽訂合同，股東__________不幸因病去世，并不導(dǎo)致原告等人的合伙組織解散，也不會影響合同的繼續(xù)履行，因此，特訴法院，依法判令被告繼續(xù)履行合同，以保護原告的合法權(quán)益。
此致
___________人民法院
具狀人： ___________
____ 年 _____ 月 _____ 日
合同履行情況篇十
則。但是在另外一種情況下，一方當(dāng)事人不與另一方當(dāng)事人商量，單方。
最近綿陽市一縣法院受理了這樣一起案件：一私營家電商與某公司。
簽訂了一份購買100臺電視機的合同，每臺電視機價格為1500元，合同。
約定由家電商向某公司交付定金3萬元。合同簽訂后，家電商通過其他。
渠道了解到與己簽約的公司無現(xiàn)貨，需要向其他彩電商進貨轉(zhuǎn)供而且還。
了解到自己所購買的這種彩電實際價位已漲到每臺1700元。這些情況引。
起了家電商的警覺，為什么這種彩電已經(jīng)漲價，該公司卻以如此低的價。
格與己簽訂合同。家電商恐其有詐，就未履行支付定金的義務(wù)。公司一。
方見家電商遲遲不付定金，幾經(jīng)催問都無結(jié)果，便以家電商違約，要求。
其承擔(dān)違約責(zé)任將家電商告到了法院。
法院在審理中，聽取了雙方當(dāng)事人的陳述，對雙方當(dāng)事人的舉證，
進行質(zhì)證、認(rèn)證。主審法官還就此案的關(guān)鍵環(huán)節(jié)作了調(diào)查取證，通過這。
些工作，獲得了證明這個供貨公司資不抵債，負(fù)債累累，拆東墻補西墻。
的確切證據(jù)。最后法院判決供貨公司敗訴，并承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。
法院的判決依據(jù)了新《民法典》中的不安抗辯權(quán)原則。所謂不安抗。
辯權(quán)，是指負(fù)有先履行義務(wù)的當(dāng)事人有確切證據(jù)證明后履行義務(wù)人有財。
產(chǎn)狀況嚴(yán)重惡化等情形，危及到先履行義務(wù)人債權(quán)的實現(xiàn)時，可以中止。
自己的履行。《民法典》第五百二十七條規(guī)定，應(yīng)當(dāng)先履行債務(wù)的當(dāng)事人必須有。
確切證據(jù)證明對方有下列情況之一的，可以中止履行：一、經(jīng)營狀況嚴(yán)。
重惡化;二、轉(zhuǎn)移財產(chǎn)、抽逃資金，以逃避債務(wù);三、喪失商業(yè)信譽;。
四、有喪失或者可能喪失履行債務(wù)能力的其他情形。根據(jù)《民法典》不。
安抗辯權(quán)原則和有關(guān)規(guī)定，供貨公司無力供貨，且經(jīng)營狀況嚴(yán)重惡化，
負(fù)債累累，家電商為避免遭受財產(chǎn)損失，單方面中止合同履行的行為，
是應(yīng)當(dāng)受到法律保護的，更不存在違約問題。
但是，在行使不安抗辯權(quán)，單方面中止履行合同中現(xiàn)定的義務(wù)的時。
候，有一點要特別注意，就是必須要確切證據(jù)證明后履行義務(wù)人財產(chǎn)狀。
況處于嚴(yán)重惡化的狀態(tài)，否則就要承擔(dān)違約責(zé)任。
則。但是在另外一種情況下，一方當(dāng)事人不與另一方當(dāng)事人商量，單方。
最近綿陽市一縣法院受理了這樣一起案件：一私營家電商與某公司。
簽訂了一份購買100臺電視機的合同，每臺電視機價格為1500元，合同。
約定由家電商向某公司交付定金3萬元。合同簽訂后，家電商通過其他。
渠道了解到與己簽約的公司無現(xiàn)貨，需要向其他彩電商進貨轉(zhuǎn)供而且還。
了解到自己所購買的這種彩電實際價位已漲到每臺1700元。這些情況引。
起了家電商的警覺，為什么這種彩電已經(jīng)漲價，該公司卻以如此低的價。
格與己簽訂合同。家電商恐其有詐，就未履行支付定金的義務(wù)。公司一。
方見家電商遲遲不付定金，幾經(jīng)催問都無結(jié)果，便以家電商違約，要求。
其承擔(dān)違約責(zé)任將家電商告到了法院。
法院在審理中，聽取了雙方當(dāng)事人的陳述，對雙方當(dāng)事人的舉證，
進行質(zhì)證、認(rèn)證。主審法官還就此案的關(guān)鍵環(huán)節(jié)作了調(diào)查取證，通過這。
些工作，獲得了證明這個供貨公司資不抵債，負(fù)債累累，拆東墻補西墻。
的確切證據(jù)。最后法院判決供貨公司敗訴，并承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。
法院的判決依據(jù)了新《民法典》中的不安抗辯權(quán)原則。所謂不安抗。
辯權(quán)，是指負(fù)有先履行義務(wù)的當(dāng)事人有確切證據(jù)證明后履行義務(wù)人有財。
產(chǎn)狀況嚴(yán)重惡化等情形，危及到先履行義務(wù)人債權(quán)的實現(xiàn)時，可以中止。
自己的履行。《民法典》第五百二十七條規(guī)定，應(yīng)當(dāng)先履行債務(wù)的當(dāng)事人必須有。
確切證據(jù)證明對方有下列情況之一的，可以中止履行：一、經(jīng)營狀況嚴(yán)。
重惡化;二、轉(zhuǎn)移財產(chǎn)、抽逃資金，以逃避債務(wù);三、喪失商業(yè)信譽;。
四、有喪失或者可能喪失履行債務(wù)能力的其他情形。根據(jù)《民法典》不。
安抗辯權(quán)原則和有關(guān)規(guī)定，供貨公司無力供貨，且經(jīng)營狀況嚴(yán)重惡化，
負(fù)債累累，家電商為避免遭受財產(chǎn)損失，單方面中止合同履行的行為，
是應(yīng)當(dāng)受到法律保護的，更不存在違約問題。
但是，在行使不安抗辯權(quán)，單方面中止履行合同中現(xiàn)定的義務(wù)的時。
候，有一點要特別注意，就是必須要確切證據(jù)證明后履行義務(wù)人財產(chǎn)狀。
況處于嚴(yán)重惡化的狀態(tài)，否則就要承擔(dān)違約責(zé)任。
合同履行情況篇十一
3、現(xiàn)金及銀行收付處理，制作記帳憑證，銀行對帳，單據(jù)審核，開具與保管發(fā)票;
4、參與公司年度預(yù)算的制定、月度資金使用計劃，并與實際執(zhí)行情況進行對比分析;
5、負(fù)責(zé)與銀行、稅務(wù)等部門的對外聯(lián)絡(luò);
6、完成上級指派的其他工作。
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合同履行情況篇十二
法定代表人________________主任。
法定代表人________________院長。
法定代表人
第一條[租賃物的購買]
1.1、乙方根據(jù)自己的需要和憑借自己的技能選定租賃物及賣主和制造廠家;
1.3、價款及支付方式、交貨、驗收等條款由甲乙丙三方共同商定;
1.4、甲方根據(jù)乙方的需要和委托并憑借乙方的技能，按照乙方提供的租賃財產(chǎn)的名稱、品質(zhì)、規(guī)格、數(shù)量和金額等要求，向丙方購進第二條規(guī)定的租賃物出租給乙方，并由乙方承租。
1.5、設(shè)備的進口由丙方負(fù)責(zé)委托外貿(mào)公司辦理各種進口報關(guān)手續(xù)和商檢手續(xù)，所有費用由丙方承擔(dān)。
第二條[租賃物名稱、數(shù)量、質(zhì)量、配置及贈品]
2.1、產(chǎn)品名稱：_________________島津原裝進口全新_____光高頻逆變式_____光胃腸機系統(tǒng)。
2.2、型號：______________________.
2.3、產(chǎn)品數(shù)量：_________________一臺。
2.4、設(shè)備質(zhì)量：_________________與標(biāo)書承諾一致。
2.5、具體配置詳見清單。
2.6、丙方贈送甲方產(chǎn)品：_________________
第三條[租賃物價款及付款方式]
3.1、整個設(shè)備配置總價格為______萬元
3.2、首付定金_____萬元由乙方支付給丙方，該義務(wù)乙方已于年月日履行;
第四條[租賃物的交付及驗收]
4.1、設(shè)備運抵前，乙方必須按照丙方的要求將機房布置完畢以備貨到后及時安裝。
4.2、交貨地點(即合同履行地點)：_________________乙方放射科。
4.3、本合同簽訂之日起15個工作日內(nèi)，丙方將設(shè)備運抵交貨地點。
4.4、設(shè)備運抵后，由丙方工程師和_____省商檢部門及乙方人員共同開箱，并由商檢局出具設(shè)備進口渠道合法及質(zhì)量合格的相關(guān)證明。
4.5、丙方免費負(fù)責(zé)整個設(shè)備的安裝、調(diào)試至設(shè)備開機正常驗收，從安裝合格之日起對整機免費保修一年，并終身負(fù)責(zé)維修，24小時內(nèi)如不能到達(dá)現(xiàn)場維修，造成一切損失由甲方負(fù)責(zé)。
4.6、設(shè)備運抵后，由丙方工程師對乙方操作人員進行現(xiàn)場操作培訓(xùn)，直至乙方人員能夠熟練操作為止。
4.7、租賃財產(chǎn)運達(dá)安裝或使用地點后，乙方應(yīng)在3天內(nèi)檢查租賃物件，并將簽收蓋章后租賃物的驗收收據(jù)交給甲方。
4.8、如果在3天內(nèi)乙方未按前項規(guī)定向甲方交付驗收收據(jù)的，視為租賃物已在完整良好狀態(tài)下由乙方驗收完畢，并視同乙方已經(jīng)將租賃物的驗收收據(jù)交付給甲方。
第五條[質(zhì)量保證及事故處理]
5.1、如果乙方在驗收時發(fā)現(xiàn)租賃物件由于丙方責(zé)任造成租賃物的型號、規(guī)格、數(shù)量和技術(shù)性能等有不符、不良或瑕疵等情況時，由乙方直接向丙方交涉處理并立即將上述情況用書面通知甲方。如丙方延期交貨，由乙方直接催交。
5.2、如果在質(zhì)量保證期內(nèi)發(fā)生質(zhì)量問題屬于丙方責(zé)任時，甲方同意將依據(jù)甲丙雙方之間買賣關(guān)系所享有的索賠權(quán)轉(zhuǎn)讓給乙方，并協(xié)助乙方辦理索賠事宜，索賠費用及結(jié)果均由乙方承擔(dān)。
5.3、如發(fā)生以上任何情況，都不影響本合同的繼續(xù)執(zhí)行和效力。
第六條[租期計算和租金支付]
6.1、租期從甲方向丙方支付第一期款項當(dāng)日開始計算;
6.2、租期為兩年，合同終止日為甲方向丙方支付款項之日起兩年后的對日。(起始日及終止日均包括在內(nèi))
6.3、本合同租金總額包括甲方向丙支付的兩期款項及按照農(nóng)村信用社現(xiàn)行利率計算的利息。
6.4、本合同租金總額為______元整。
6.5、租金支付方式為按月平均支付，即每月支付_____元。
6.6、每月租金，乙方應(yīng)于當(dāng)月____日前支付。
6.7、租賃期內(nèi)，國家調(diào)整利率時，甲方按照調(diào)整后的利率重新調(diào)整租金，乙方承認(rèn)此種變更并按照變更后的租金標(biāo)準(zhǔn)支付。
6.9、乙方延遲支付租金時，每日按照延付金額的日萬分之五的加收逾期付款違約金。
第七條[對乙方的限制]
在合同約定的租期內(nèi)，乙方不得中止和終止對租賃物的租賃，并不得以任何理由提出變更本租賃合同的要求。
第八條[對租賃物的權(quán)利和義務(wù)]
8.1、在租賃期內(nèi)，租賃物的所有權(quán)屬于甲方。乙方對租賃物只有使用權(quán)，沒有所有權(quán)。乙方不得在租期內(nèi)對租賃物進行銷售、轉(zhuǎn)讓、轉(zhuǎn)租、抵押、投資或采取其它任何侵犯租賃物所有權(quán)的行為。
8.2、租期內(nèi)租賃物由乙方使用，乙方有義務(wù)合理和適宜地保護租賃物，并對由于乙方自己的過失或疏忽或由乙方可防止的任何第三人的行為造成的對租賃物的滅失或損害負(fù)有賠償義務(wù)。
8.3、租期內(nèi)，租賃物無論發(fā)生任何屬于制造或使用的事故均由乙方負(fù)責(zé)解決，乙方不能因此而免除向甲方支付租金的義務(wù)。
8.4、甲方有權(quán)對租賃物的使用情況進行檢查，乙方應(yīng)為甲方的工作提供方便。租期內(nèi)，乙方應(yīng)根據(jù)甲方的要求，向甲方提供財務(wù)報表和租賃物使用情況。
8.5、租期內(nèi)，乙方不得以任何形式明示或暗示其對租賃物具有所有權(quán)和處分權(quán)，乙方不得以租賃物抵償債務(wù)。
第九條[租賃期滿或租金提前付清租賃物的處理]
9.1、租賃期滿，乙方付清全部租金后，甲方將租賃物的所有權(quán)轉(zhuǎn)移給乙方;
9.2、租賃期內(nèi)，乙方提前付清全部租金的，甲方將租賃物的所有權(quán)轉(zhuǎn)移給乙方。
第十條[租賃物的使用、維修、保養(yǎng)和費用]
10.1、乙方在租賃期間內(nèi)，可完全使用租賃物;
10.5、租賃物的維修、保養(yǎng)，由乙方負(fù)責(zé)處理，并承擔(dān)其全部費用。
第十一條[租賃物損壞和毀滅]
11.1、乙方承擔(dān)在租賃期內(nèi)發(fā)生的租賃物的毀損和滅失的風(fēng)險;
(1)將租賃物件復(fù)原或修理至完全能正常使用的狀態(tài);
(2)更換與租賃物件同等型號、性能的部件或配件，使其能正常使用。
11.3、當(dāng)租賃物滅失或毀損至無法修理的程度時，乙方應(yīng)按照全部未支付租金金額，賠償甲方因此所受到的損失。
11.4、乙方按照11.3條款將全部未支付租金金額支付給甲方時，甲方將租賃物(以其現(xiàn)狀)及對第三者的權(quán)利(如有時)轉(zhuǎn)交給乙方。
第十二條[違反供貨合同時的處理]
12.1、甲方未按本合同約定及時足額付款的，按日萬分之五向丙方支付違約金;
12.2、丙方逾期交貨的，按日萬分之五向丙方支付違約金;
12.3、因設(shè)備標(biāo)準(zhǔn)與標(biāo)書承諾不符的，丙方向甲方支付____萬元違約金;
12.4、設(shè)備質(zhì)量不合格的，丙方按照合同總價款的20%向甲方支付違約金;
12.5、本條12.1款和12.2款甲方的權(quán)利義務(wù)，由甲方享有和承擔(dān);本條12.3款和12.4款甲方的權(quán)利，根據(jù)本合同第五條的約定，由甲方轉(zhuǎn)讓給乙方主張和行使。
第十三條[違反租賃合同時的處理]
(1)要求即時付清部分或全部租金及一切應(yīng)付款項;
(2)終止本合同，收回或要求歸還租賃物，并要求乙方賠償甲方的損失。
13.2、雖然甲方采取前述措施，并不因之免除本合同規(guī)定的乙方其他義務(wù)。
第十四條[甲方權(quán)利的轉(zhuǎn)讓]
甲方在本合同履行期間，在不影響乙方使用租賃物件的前提下，可將本合同規(guī)定的全部或部分權(quán)利轉(zhuǎn)讓給第三者，但必須及時通知乙方。
第十五條[乙方與丙方之間合同的處理]
15.2、本合同的簽訂，已全面實現(xiàn)乙丙雙方的合同目的;
15.3、經(jīng)甲乙丙三方共同同意，自本合同生效之日起，乙方與丙方于________年____月____日簽訂的《_____購置合同書》終止履行。
第十六條[貨幣種類的界定]
本合同約定的價款及租金的貨幣種類均為人民幣。
第十七條[合同的補充]
本合同未盡事宜，由涉及各方友好協(xié)商予以補充，補充內(nèi)容作為本合同的組成部分，與本合同具有同等法律效力。
第十八條[合同的修改]
本合同及所有附件的修改，必須經(jīng)涉及各方簽署書面協(xié)議方能生效。凡對本合同進行修改、補充或變更，須以書面形式經(jīng)雙方法定代表人或授權(quán)的委托代理人簽字后生效，并作為本合同的組成部分，同原合同具有同等效力。
第十九條[合同主體變更]
本合同履行期間，甲乙丙三方任何一方名稱、法定代表人、經(jīng)辦人發(fā)生變更或者發(fā)生分立、合并等情況，均不影響本合同的履行。
第二十條[合同的附件]
1、甲乙丙三方的身份證明、法定代表人身份證明書、授權(quán)委托書;
2、設(shè)備配置清單;
3、設(shè)備商檢證明;
4、設(shè)備相關(guān)技術(shù)資料;
5、租金計算說明。
第二十一條[糾紛處理方式]
如因本合同履行發(fā)生糾紛，由甲乙丙所涉各方友好協(xié)商予以解決;協(xié)商不成或者不愿協(xié)商的，任何一方均可向甲方住所地人民法院提起訴訟。
第二十二條[合同的形式]
對本合同內(nèi)容的任何修改、補充或變更須采用書面形式，經(jīng)雙方加蓋公章后正式生效。
第二十三條[合同的生效]
本合同自甲乙丙三方當(dāng)事人加蓋公章之日生效。
第二十四條[合同的份數(shù)]
本合同一式三份，甲乙丙三方各持一份，各份具有同等法律效力。
甲方_____________(蓋章)
法定代表人________________(簽章)
乙方_____________(蓋章)
法定代表人________________(簽章)
丙方_____________(蓋章)
合同履行情況篇十三
1、履行的主體
合同的履行必須由雙方當(dāng)事人來親自完成。由他人代替自己履行，即債務(wù)承擔(dān)，應(yīng)經(jīng)合同債權(quán)人的同意，否則，債權(quán)人可拒絕接受履行。特殊情況下，合同義務(wù)也可以由第三人代替其履行。有些合同由其性質(zhì)決定了只能由合同債務(wù)人親自履行。如承攬合同，承攬人必須以自己的機器設(shè)備、技術(shù)和力量，完成加工成果。在基于雙方對人身的信任而訂立的合同，其義務(wù)也不能代替履行。如基于信任而請某人授課。
2、履行的標(biāo)準(zhǔn)
合同債務(wù)人應(yīng)按照合同規(guī)定的品種、質(zhì)量、期限、交貨地點等履行自己的義務(wù)。
1）產(chǎn)品數(shù)量。產(chǎn)品數(shù)量由雙方在合同中確定。數(shù)量的計量方法，應(yīng)按國家規(guī)定執(zhí)行；沒有國家規(guī)定的，按雙方商定的方法執(zhí)行。
2）產(chǎn)品的質(zhì)量。雙方應(yīng)對產(chǎn)品質(zhì)量作出明確規(guī)定。如規(guī)定不明確，按照國家質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，沒有國家質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)的，按照通常標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。
3）履行地點。如雙方約定不明確，給付貨幣的，在接受給付一方的所在地履行，其他標(biāo)的在履行義務(wù)一方的所在地履行。
4）價款。如雙方約定不明確，按照國家規(guī)定的價格履行；沒有國家規(guī)定價格的，參照市場價格或者同類物品的價格或者同類勞務(wù)的報酬標(biāo)準(zhǔn)履行。
5）期限。履行期限不明確的，債務(wù)人可以隨時向債權(quán)人履行義務(wù)，債權(quán)人也可以隨時要求債務(wù)人履行義務(wù)，但應(yīng)當(dāng)給對方必要的準(zhǔn)備時間。
全面履行原則的具體內(nèi)容表現(xiàn)為：按照合同約定的主體履行；按照合同約定的標(biāo)的履行；按照合同約定的質(zhì)量履行；按照合同約定的'價款或者報酬履行；按照合同約定的履行地點履行；按照合同約定的履行期限履行；按照合同約定的履行方式履行。
3、履行的方法
各種合同的履行方法，法律法規(guī)有規(guī)定的，按照法律法規(guī)的規(guī)定履行；沒有規(guī)定的，按照雙方當(dāng)事人協(xié)商的方法履行。
總之，應(yīng)對合同履行方式是一個復(fù)雜的過程，實踐證明，由具備一定法律知識和工作經(jīng)驗的律師來處理，既可以防范法律糾紛，也可以更好地解決法律糾紛，最大限度地避免或降低經(jīng)濟損失，有效地保障您的合法權(quán)益。為了更好地幫您解決合同履行方式問題，防止陷入法律誤區(qū)，您可以通過委托當(dāng)?shù)赜薪?jīng)驗的律師為您提供專業(yè)的法律服務(wù)，使您的合法權(quán)益得到最大限度的保護。
合同履行情況篇十四
乙方：_______________
甲、乙雙方就買賣設(shè)備事宜于__________年__________月__________日達(dá)成協(xié)議，簽訂《建筑設(shè)備買賣合同》，合同編號____________________。截止簽訂本確認(rèn)書時，甲方已按合同約定付清了全部貨款，乙方已如數(shù)收訖，乙方已按合同約定向甲方交付設(shè)備，甲、乙方確認(rèn)雙方合同義務(wù)已全部履行完畢，已無任何異議。
乙方：_______________
合同履行情況篇十五
我申請辦理聘任xxx小區(qū)職業(yè)做事（主抓綜治、健身培訓(xùn)、共青團工作），假如能獲得街道社區(qū)準(zhǔn)許，我將努力工作執(zhí)行這一崗位的崗位職責(zé)，認(rèn)真完成各類工作目標(biāo)，爭得獲得出色的主要工作業(yè)績，在這里向街道社區(qū)做出以下服務(wù)承諾。
一、在綜治工作上
1、加強組織領(lǐng)導(dǎo)、完善組織架構(gòu)。依照區(qū)、街道社區(qū)統(tǒng)一部署，用心科學(xué)研究貫徹落實綜治工作中，不斷完善綜治工作規(guī)范，創(chuàng)立以社區(qū)書記為小組長的綜治工作中領(lǐng)導(dǎo)組，與街道社區(qū)簽署綜治維穩(wěn)工作中責(zé)任書，制訂年度工作計劃和實施意見。
2、加強宣傳、氛圍營造。提升社會管理環(huán)境整治和關(guān)鍵治理工作中的宣傳策劃；廣泛開展法制宣傳文化教育，全力宣傳策劃社會主義社會法治理念，采用集中化宣傳策劃與習(xí)慣性宣傳策劃，增加平安創(chuàng)建活動宣傳，為構(gòu)建優(yōu)良的社會管理自然環(huán)境、搭建安全和睦的小區(qū)具有輿論宣傳正確引導(dǎo)功效。
3、用心進行矛盾糾紛清查調(diào)解工作中。深層次清查危害本小區(qū)平穩(wěn)的分歧和突顯難題，立即把握社會焦點，把矛盾糾紛清查調(diào)解做為一項關(guān)鍵的日常工作中，處理具體難題，解決矛盾糾紛案件，防止激化矛盾，避免重特大社會治安難題或集體性的事情的產(chǎn)生。
4、進一步加強外來人口管理方法。健全外來人口管理方法，對相關(guān)暫居工作人員開展備案、造冊、建冊，把握外來人口基本資料，另外相互配合公安部門為流動人員辦理暫住證，促進外來人口信息化規(guī)劃。進一步加強房子出租的管理方法，降低外來人口違法違紀(jì)。
二、在健身培訓(xùn)工作上
1、提升小區(qū)主題教育工作中，充分發(fā)揮輿論引導(dǎo)功效。根據(jù)文藝表演方式，大力開展住戶2個提高等內(nèi)容的推廣工作。以小區(qū)為借助，大力開展朝向不一樣人民群眾方面的文化教育宣傳活動，以不一樣節(jié)假日日、重特大留念日為關(guān)鍵宣傳策劃周期時間，運用小區(qū)場所及住戶活動廣場為陣營，大力開展宣傳活動。做到宣傳策劃范圍廣，收益人多，反應(yīng)好的目地。
2、擴張小區(qū)文娛活動影響度，爭得各層面均取得進步。
堅持不懈以民為本，持續(xù)探尋新方式、新內(nèi)容的文藝活動，擴展參與小區(qū)文娛活動目標(biāo)普及面，積極主動正確引導(dǎo)和倡導(dǎo)小區(qū)住戶進行多種形式、積極向上往上的各種文娛活動。
3、進行文娛活動培訓(xùn)講座，穩(wěn)步發(fā)展小區(qū)健身培訓(xùn)團隊。
舉行興趣班，邀約小區(qū)住戶來給小區(qū)授課，以豐富多彩住戶的'文化藝術(shù)體育文化日常生活，激發(fā)住戶參加社區(qū)文體活動主題活動的主動性，給社區(qū)文體活動團隊增加新的魅力。在維持原來健身培訓(xùn)團隊的基本上，擴張各種各樣方式的文化藝術(shù)團隊。
三、在共青團工作中
1、提升和改善團的干部作風(fēng)建設(shè)。努力學(xué)習(xí)團區(qū)委、街道社區(qū)團委下發(fā)的指示精神，提高服務(wù)項目青少年兒童的觀念，提高本身對團委的民主化和法律意識，勤奮為青少年兒童造就優(yōu)良的服務(wù)項目自然環(huán)境。
青年志愿者志愿隊，青少年兒童心理輔導(dǎo)站等主題活動來促進青少年兒童們接納大量的文化教育。
3、機構(gòu)進行豐富多彩的團委主題活動，運用主題活動搞好推廣工作，爭得為團委發(fā)展趨勢大量、更強的新鮮血液。根據(jù)主題活動來團結(jié)一致青少年兒童，塑造青少年兒童的團隊的凝聚力，團隊協(xié)作觀念，讓眾多團委團隊更為的穩(wěn)步發(fā)展。
服務(wù)承諾在之上工作上提升本身觀念水準(zhǔn)基本建設(shè)，努力學(xué)習(xí)上級領(lǐng)導(dǎo)傳遞的各類精神實質(zhì)，努力學(xué)習(xí)服務(wù)技能，學(xué)習(xí)培訓(xùn)各種基層工作業(yè)務(wù)流程，保證進一步提高工作能力，提高工作主動性，工作上保證重實效，深層次住戶家里掌握住戶狀況，為住戶辦好事、辦好事。嚴(yán)格執(zhí)行各類作風(fēng)紀(jì)律，不晚到、曠班、無端休假，保證上班時間不做個人事兒和與工作中不相干的事兒，不運用小區(qū)互聯(lián)網(wǎng)看視頻電視劇、閑談天網(wǎng)絡(luò)購物，在住戶眼前塑造一個優(yōu)良的小區(qū)工作員品牌形象。
服務(wù)承諾人：xxx
xx年x月x日