最新應(yīng)屆生就業(yè)協(xié)議書違約金(四篇)

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    應(yīng)屆生就業(yè)協(xié)議書違約金篇一
    一、甲方責(zé)任
    1.負(fù)責(zé)提供良好的學(xué)習(xí)、生活環(huán)境及完善的教學(xué)設(shè)施;
    2.按國家相關(guān)專業(yè)課程設(shè)置要求安排課程,并配置相關(guān)專業(yè)教師授課;
    3.在乙方畢業(yè)前三個(gè)月或畢業(yè)后三個(gè)月,負(fù)責(zé)將畢業(yè)生推薦到_________相關(guān)單位工作。
    二、乙方責(zé)任
    1.嚴(yán)格遵守國家法令和學(xué)校的各項(xiàng)規(guī)章制度;
    2.學(xué)完本專業(yè)規(guī)定全部課程,全部科目考試合格,道德操行評(píng)分合格;
    3.服從學(xué)校管理和工作安排。
    三、待遇及費(fèi)用
    1.學(xué)校保證所推薦的單位試用期間每月總收入不少于_________元;
    2.學(xué)生在前五個(gè)學(xué)期綜合測評(píng)總成績排在學(xué)校前十名者,或連續(xù)兩年被評(píng)為優(yōu)秀學(xué)生干部者,優(yōu)先推薦就業(yè)并免交就業(yè)推薦費(fèi),其余學(xué)生在最后一學(xué)期需另交納就業(yè)推薦費(fèi)_________元;
    3.面試期間學(xué)生的差旅費(fèi)、住宿費(fèi)由學(xué)生本人負(fù)責(zé),學(xué)校不給予補(bǔ)貼;
    4.無須學(xué)校推薦就業(yè)的學(xué)生,可退還就業(yè)推薦費(fèi)。
    四、違約及責(zé)任
    1.乙方符合推薦就業(yè)的各項(xiàng)條件并同時(shí)需要學(xué)校推薦的,而甲方不能給予推薦就業(yè),甲方退回乙方所交學(xué)費(fèi);
    2.乙方在校就讀期間,出現(xiàn)以下情況之一者,甲方不予推薦就業(yè),由乙方自謀職業(yè):
    (1)未能通過甲方組織的全部課程考試;
    (2)有打架、斗毆或其它嚴(yán)重違紀(jì)行為、影響惡劣;
    (3)受記過或以上處分(被撤消處分除外);
    (4)未按甲方規(guī)定交清學(xué)、雜費(fèi),就業(yè)推薦費(fèi)或其他所欠費(fèi)用者,或中途退學(xué)、轉(zhuǎn)學(xué)。
    3.乙方有下列情形者,學(xué)校不再安排就業(yè):
    (1)不服從學(xué)校安排或?qū)W校通知面試而不到達(dá)三次者;
    (2)學(xué)校安排成功,學(xué)生已同意就業(yè)而不上班者;
    (3)就業(yè)后無正當(dāng)理由自己辭職或因主觀原因被單位辭退者。
    五、其它約定
    1.學(xué)生一經(jīng)報(bào)名交費(fèi),如因?qū)W生本身原因中途退學(xué)或被學(xué)校開除,學(xué)校一律不退費(fèi)。
    2.本合同一式兩份,雙方各執(zhí)一份,同具法律效力。
    甲方(蓋章):_________ ? ? ? ?乙方(簽字):_________
    法人代表(簽字):_________
    _________年____月____日 ? ? ? ?_________年____月____日
    應(yīng)屆生就業(yè)協(xié)議書違約金篇二
    甲方:濰坊工商職業(yè)學(xué)院
    乙方:(學(xué)生簽名) ? ?家長簽名:
    為明確學(xué)生的專業(yè)目標(biāo),培養(yǎng)適銷對(duì)路,保證學(xué)生畢業(yè)后順利就業(yè)。學(xué)生繳費(fèi)注冊(cè)后,甲方與乙方簽訂就業(yè)協(xié)議書。具體協(xié)議如下:
    第一條:甲方遵守國家法律,依法辦學(xué),從嚴(yán)治校。
    第二條:乙方遵守甲方各項(xiàng)規(guī)章制度,學(xué)業(yè)期滿各項(xiàng)考核合格,取得甲方頒發(fā)的大專學(xué)歷證書,甲方為其推薦就業(yè)。
    第三條:經(jīng)甲方推薦,用人單位同意錄用,乙方本人亦同意,用人單位面試合格錄取后,視為推薦成功。若乙方被用人單位非自身原因辭退,甲方可為乙方再推薦就業(yè)。
    第四條:乙方合格畢業(yè)后,甲方把乙方推薦到正規(guī)企業(yè),月薪不底于當(dāng)?shù)赝袠I(yè)的工資平均水平。
    第五條:乙方在校期間如有下列情況之一者,甲方有權(quán)不為乙方推薦就業(yè)。
    1、畢業(yè)時(shí)因考核不合格,未能取得畢業(yè)證者;
    2、嚴(yán)重違反甲方的規(guī)章制度,屢教不改,受過嚴(yán)重處分(處分被撤銷者除外);
    3、不交齊學(xué)費(fèi)者(見學(xué)校學(xué)生收費(fèi)記錄表);
    4、不服從甲方安排實(shí)習(xí),不按甲方要求實(shí)習(xí)或?qū)嵙?xí)鑒定不合格者(見實(shí)習(xí)鑒定);
    5、體檢不合格者(見體檢合格證明)。
    第六條:乙方主要以所學(xué)專業(yè)為主要就業(yè)方向,但因乙方自身因素,經(jīng)甲方兩次推薦均無法適應(yīng)該方向就業(yè)時(shí),則乙方應(yīng)改變就業(yè)方向,由甲方往其他就業(yè)方向推薦。
    第七條:甲方對(duì)乙方進(jìn)行就業(yè)跟蹤服務(wù)二年,在乙方和用人單位之間起到重要的橋梁作用;乙方有配合甲方做好就業(yè)跟蹤服務(wù)義務(wù),隨時(shí)如實(shí)提供自己的工作情況。
    本協(xié)議一式二份,甲乙雙方各執(zhí)一份,自簽字日起生效。
    甲方:濰坊工商職業(yè)學(xué)院 乙方:(學(xué)生簽名):
    (蓋章) (家長簽名):
    201*年 月 日 20xx年 月 日
    應(yīng)屆生就業(yè)協(xié)議書違約金篇三
    甲方:
    乙方(實(shí)習(xí)學(xué)生):
    為明確甲乙雙方的責(zé)任與義務(wù),根據(jù)國家有關(guān)法律、法規(guī),本著平等自愿的原則,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,簽訂本協(xié)議并共同遵守。
    一、實(shí)習(xí)期限
    自 年 月 日起至 年 月 日止;其中,前三個(gè)月為實(shí)習(xí)考核期,考核不符合崗位工作要求者不予留用。考核合格,待乙方取得畢業(yè)證書后,即可簽訂勞動(dòng)合同,不再單獨(dú)約定試用期。
    二、實(shí)習(xí)待遇
    實(shí)習(xí)津貼參照本地實(shí)際情況及甲方現(xiàn)行員工薪資制度確定為人民幣 元;甲方提供乙方工作餐(中餐、晚餐),以及集體宿舍(水電費(fèi)用須自理)。
    三、實(shí)習(xí)要求
    1、甲方根據(jù)乙方所學(xué)專業(yè)、入職意向和空缺崗位實(shí)際情況,安排乙方進(jìn)行實(shí)習(xí),給予實(shí)習(xí)指導(dǎo)。
    2、乙方接受甲方有針對(duì)的專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)、實(shí)習(xí)指導(dǎo),并接受相應(yīng)考核。第一次考核未通過者,可以根據(jù)實(shí)際情況調(diào)換一次實(shí)習(xí)崗位進(jìn)行培訓(xùn)考核;如再不能通過者,終止實(shí)習(xí)并不得錄用。
    3、乙方在實(shí)習(xí)期間,亦可及時(shí)根據(jù)自身情況申請(qǐng)變更入職崗位的意向,以便于甲方后續(xù)的實(shí)習(xí)培訓(xùn)及實(shí)習(xí)指導(dǎo)安排。
    4、乙方須認(rèn)真實(shí)習(xí)、總結(jié),謙虛謹(jǐn)慎,尊重老師,自覺遵守甲方各項(xiàng)規(guī)章制度,尤其注意嚴(yán)格遵守公司保密制度,杜絕公司商業(yè)秘密泄露。如有違反國家法律法規(guī)和甲方規(guī)章制度,甲方可終止實(shí)習(xí),或根據(jù)情節(jié)輕重給予必要的處罰。
    5、實(shí)習(xí)期間乙方須遵循甲方安全操作規(guī)范,嚴(yán)禁無人指導(dǎo)、私自動(dòng)用設(shè)備、儀器等相關(guān)工具,確保人身安全。
    四、其他
    1、本協(xié)議履行期間,乙方可以書面表達(dá)原因向甲方提出終止實(shí)習(xí)關(guān)系,但須提前20天通知甲方,并作好工作交接。否則,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)工作延誤責(zé)任。
    2、以上協(xié)議款項(xiàng)未盡事項(xiàng),可由雙方分別提出予以協(xié)商解決。
    3、本協(xié)議一式二份,雙方各執(zhí)一份,經(jīng)甲乙雙方簽字(蓋章)隨即生效。
    甲方(簽字或蓋章): 乙方(簽字):
    年 月 日 年 月 日
    應(yīng)屆生就業(yè)協(xié)議書違約金篇四
    甲方(用人單位):
    乙方(畢 業(yè) 生):
    甲、乙雙方通過供需見面、雙向選擇,達(dá)成如下協(xié)議:
    一、甲方已如實(shí)向乙方介紹本單位情況,以及擬安排乙方工作崗位情況,并通過對(duì)乙方的了解、考核,同意錄用乙方。乙方已如實(shí)向甲方介紹本人的情況,并通過對(duì)甲方的了解,愿意到甲方就業(yè)并在約定期限內(nèi)簽署高校三方就業(yè)協(xié)議。
    二、甲方為乙方提供的工作條件、勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)報(bào)酬及福利應(yīng)符合國家有關(guān)規(guī)定。
    三、乙方到甲方所屬分公司報(bào)到(簽訂勞動(dòng)合同)時(shí),必須取得畢業(yè)證及學(xué)位證,否則,甲方不予錄用。
    四、三方就業(yè)協(xié)議簽定時(shí)間:
    乙方最遲于2019年 12 月 31 日前與甲方簽訂三方就業(yè)協(xié)議,否則視為乙方自動(dòng)放棄。甲方在收到乙方就業(yè)協(xié)議后,15個(gè)工作日內(nèi)將經(jīng)甲方蓋章后的三方就業(yè)協(xié)議反饋給乙方。
    五、違約責(zé)任
    鑒于甲方在招聘過程中的招聘成本支出,乙方在簽訂本協(xié)議后,出現(xiàn)以下情況視為違約,并向?qū)Ψ街Ц哆`約金人民幣貳仟(¥2019.00)元:
    1、乙方在離校前要求與甲方解除已簽訂的就業(yè)協(xié)議;
    2、乙方未按協(xié)議約定在報(bào)到證規(guī)定期限內(nèi)到甲方報(bào)到并簽訂勞
    動(dòng)合同;
    3、甲方無正當(dāng)理由拒絕接受符合錄用條件的乙方報(bào)到。
    六、協(xié)議生效及其他
    本協(xié)議的簽訂僅視為甲乙雙方對(duì)就業(yè)意向的約定,不視為勞動(dòng)關(guān)系的成立。
    本協(xié)議經(jīng)雙方簽字后生效。
    本協(xié)議一式二份,甲方留存一份,乙方留存一份。
    甲方(用人單位)
    人事部門簽章:
    年 月 日
    聯(lián)系電話:
    乙方(畢業(yè)生) 簽名:年 月 聯(lián)系電話: