通過(guò)寫(xiě)心得體會(huì)，可以讓我們更加深入地思考和總結(jié)自己的經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)。9.寫(xiě)心得體會(huì)時(shí)，我們可以參考一些優(yōu)秀的范文或經(jīng)典作品，學(xué)習(xí)他人的表達(dá)方式和寫(xiě)作技巧，提升自己的寫(xiě)作水平。這些心得體會(huì)范文既有短小精悍的觀點(diǎn)總結(jié)，也有深入細(xì)致的經(jīng)驗(yàn)案例分析。
富士康工作心得體會(huì)篇一
富士康作為全球最大的電子制造業(yè)公司之一，員工數(shù)量眾多。其中檢驗(yàn)員這一職業(yè)要求工作細(xì)致、認(rèn)真、嚴(yán)謹(jǐn)，為了更好地完成自己的職業(yè)使命，不斷提高自己的檢驗(yàn)技能，以下是本人在工作中得到的心得體會(huì)。
第一段：熟悉產(chǎn)品知識(shí)
作為一名檢驗(yàn)員，首要任務(wù)是熟悉自己所檢驗(yàn)的產(chǎn)品，了解主要的產(chǎn)品參數(shù)、性能以及生產(chǎn)工藝。只有對(duì)產(chǎn)品有足夠的了解，才能更好的進(jìn)行檢驗(yàn)工作，在發(fā)現(xiàn)產(chǎn)品質(zhì)量問(wèn)題時(shí)及時(shí)提出質(zhì)量反饋，保證公司的產(chǎn)品品質(zhì)。同時(shí)，在工作中，要認(rèn)真學(xué)習(xí)和了解檢驗(yàn)規(guī)范，如ISO標(biāo)準(zhǔn)、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)等，提高自己的專(zhuān)業(yè)素質(zhì)，確保自己在工作中的權(quán)威性。
第二段：注重細(xì)節(jié)
在工作中，細(xì)節(jié)決定著檢驗(yàn)員的工作質(zhì)量。一個(gè)小細(xì)節(jié)的疏忽，可能會(huì)導(dǎo)致產(chǎn)品發(fā)生嚴(yán)重的質(zhì)量問(wèn)題，給公司帶來(lái)經(jīng)濟(jì)損失。因此，在工作中要注重細(xì)節(jié)，如操作規(guī)范、操作流程、工具使用等方面，尤其是不要忽略一些小細(xì)節(jié)，如產(chǎn)品標(biāo)識(shí)、筆跡清晰等，以減少誤判和漏檢的可能。
第三段：提高分析能力
檢驗(yàn)員的工作需要不斷的分析能力，對(duì)工作流程和產(chǎn)品質(zhì)量有足夠的理解才能進(jìn)行有效的質(zhì)量控制工作。因此，檢驗(yàn)員要在工作中不斷提高自己的分析能力，從中長(zhǎng)期的角度來(lái)分析產(chǎn)品的情況，并給出合適和可執(zhí)行的反饋，以避免同樣問(wèn)題的再次出現(xiàn)。
第四段：注意安全問(wèn)題
在工業(yè)生產(chǎn)中，安全第一。檢驗(yàn)員需要經(jīng)常在工廠的生產(chǎn)線(xiàn)上工作，常常與大型設(shè)備、數(shù)控機(jī)床打交道。因此要注意身體的安全，切勿因?yàn)樨潏D一時(shí)方便，忽略安全隱患，盡可能采取必要的安全措施，比如使用防護(hù)設(shè)備、嚴(yán)格遵守操作規(guī)程等。
第五段：學(xué)會(huì)溝通與合作
一個(gè)完美的企業(yè)團(tuán)隊(duì)需要緊密合作，相互支持和鼓勵(lì)。在這個(gè)過(guò)程中，溝通是關(guān)鍵。檢驗(yàn)員在工作中需要與產(chǎn)品設(shè)計(jì)師、工程師、其他檢驗(yàn)員等相關(guān)人員進(jìn)行溝通，及時(shí)反饋質(zhì)量問(wèn)題，尋求共同解決方案。同時(shí)，要學(xué)會(huì)傾聽(tīng)和尊重別人的意見(jiàn)，更好地實(shí)現(xiàn)工作目標(biāo)?？傊?，搭建充分的溝通平臺(tái)和相互理解的環(huán)境對(duì)于團(tuán)隊(duì)的成功至關(guān)重要。
作為富士康檢驗(yàn)工作中的一員，我深知自己來(lái)自安全，自覺(jué)地為自己和團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)，不斷提高自己的專(zhuān)業(yè)技能，以保障企業(yè)的產(chǎn)品質(zhì)量和可靠性彰顯出檢驗(yàn)員們所發(fā)揮的作用，同時(shí)也使我更愿意為企業(yè)和自己的職業(yè)規(guī)劃付出更多的努力。
富士康工作心得體會(huì)篇二
富士康作為全球知名的電子生產(chǎn)制造商，每天都有成千上萬(wàn)的產(chǎn)品通過(guò)全球各地的檢驗(yàn)員的手中，這些檢驗(yàn)員起著至關(guān)重要的作用。本文將探討富士康檢驗(yàn)員在工作中的心得體會(huì)，以及他們?nèi)绾伪ＷC每個(gè)產(chǎn)品的質(zhì)量和準(zhǔn)確性。
第一段：了解富士康檢驗(yàn)員的工作性質(zhì)
富士康檢驗(yàn)員是負(fù)責(zé)監(jiān)督和檢測(cè)每臺(tái)電子產(chǎn)品的工作人員。他們主要負(fù)責(zé)在整個(gè)電子產(chǎn)品制造過(guò)程中對(duì)產(chǎn)品進(jìn)行質(zhì)量控制、測(cè)試、維修和校準(zhǔn)。因此，對(duì)于他們來(lái)說(shuō)，準(zhǔn)確性和細(xì)節(jié)至關(guān)重要。
第二段：強(qiáng)調(diào)對(duì)質(zhì)量的重視與準(zhǔn)確性的重要性
富士康作為全球電子產(chǎn)品制造行業(yè)的領(lǐng)軍企業(yè)，一直致力于打造完美無(wú)缺的產(chǎn)品。檢驗(yàn)員在其工作過(guò)程中，必須對(duì)產(chǎn)品的每個(gè)細(xì)節(jié)都進(jìn)行仔細(xì)的檢查，以確保產(chǎn)品的質(zhì)量和準(zhǔn)確性。同時(shí)，他們也非常注重團(tuán)隊(duì)協(xié)作，只有每一個(gè)人都盡心盡責(zé)，才能不斷提高產(chǎn)能和產(chǎn)品品質(zhì)。
第三段：表現(xiàn)勇氣和責(zé)任心
在檢驗(yàn)過(guò)程中，富士康的檢驗(yàn)員必須展示出勇氣和責(zé)任心。不論產(chǎn)品是否出現(xiàn)問(wèn)題，他們都要耐心細(xì)致地進(jìn)行檢查。對(duì)于可能存在的缺陷或問(wèn)題，他們必須勇于提出并積極協(xié)助團(tuán)隊(duì)做出改進(jìn)。只有這樣，他們才能不斷提高產(chǎn)品質(zhì)量。
第四段：流程的改進(jìn)和技術(shù)的提升
富士康實(shí)行了全面的流程改進(jìn)和技術(shù)發(fā)展計(jì)劃，持續(xù)跟隨市場(chǎng)和客戶(hù)的需求變化，不斷提高響應(yīng)能力和生產(chǎn)品質(zhì)。通過(guò)引進(jìn)新技術(shù)、提高員工培訓(xùn)和工作條件等手段，富士康成功地提高了產(chǎn)品質(zhì)量和客戶(hù)滿(mǎn)意度。檢驗(yàn)員作為最核心的環(huán)節(jié)之一，也在這個(gè)過(guò)程中獲得了不斷提高的技能和知識(shí)。
第五段：作為一名富士康檢驗(yàn)員的心得體會(huì)
作為一名富士康檢驗(yàn)員，我堅(jiān)信，只有持續(xù)學(xué)習(xí)和提高自己的技能才能不斷適應(yīng)市場(chǎng)的變化，并為公司創(chuàng)造價(jià)值。同時(shí)，對(duì)于工作中可能出現(xiàn)的問(wèn)題，我努力展示出勇氣和責(zé)任心，始終保持耐心和專(zhuān)注。富士康檢驗(yàn)員工作中，團(tuán)隊(duì)合作也非常重要。我將努力與同事合作，通過(guò)溝通和合作不斷提升產(chǎn)品品質(zhì)。
總之，富士康檢驗(yàn)員作為制造行業(yè)質(zhì)量控制的重要一環(huán)，每天都為保證產(chǎn)品的高質(zhì)量和準(zhǔn)確性做出不懈的努力。他們的勇氣和責(zé)任心，以及對(duì)技術(shù)和流程的不斷提升，為公司的成功作出了重要的貢獻(xiàn)。作為一名檢驗(yàn)員，只有不斷提高自身技能和品質(zhì)，始終與公司保持同步，才能不斷提高質(zhì)量并推動(dòng)企業(yè)的發(fā)展。
富士康工作心得體會(huì)篇三
隨著全球化的不斷發(fā)展，企業(yè)之間的競(jìng)爭(zhēng)變得更加激烈。在這個(gè)競(jìng)爭(zhēng)激烈的市場(chǎng)中，如何提高生產(chǎn)力成為了每一個(gè)企業(yè)都需要思考的問(wèn)題。而作為全球最大的電子生產(chǎn)制造商之一，富士康被譽(yù)為生產(chǎn)加工業(yè)的樣板，其對(duì)于工人培訓(xùn)的重視更是卓有成效，這里，我將分享一下我在富士康工作中收獲到的一些教導(dǎo)。
一、對(duì)于工作的態(tài)度
在富士康工作的時(shí)間里，我深深感受到了富士康對(duì)于工作態(tài)度的高度重視。每一個(gè)員工都被教育要做到“工匠精神”，即要為自己手中的工作負(fù)責(zé)，追求完美，盡自己最大的努力做好每一個(gè)環(huán)節(jié)。這種工作態(tài)度的培養(yǎng)不僅可以增強(qiáng)員工對(duì)于工作的熱情，更可以提高工作效率，招攬到更多的客戶(hù)。
二、對(duì)于學(xué)習(xí)的重視
作為經(jīng)營(yíng)電子制造業(yè)的富士康，科技的發(fā)展速度非?？欤愿皇靠狄竺恳粋€(gè)員工必須不斷學(xué)習(xí)，適應(yīng)科技變革，確保自己能夠在自己的崗位上勝任各種職務(wù)。在富士康，每一個(gè)員工都能得到系統(tǒng)的培訓(xùn)，不管是在操作機(jī)器、解決問(wèn)題還是在新的工藝的學(xué)習(xí)上，都能得到公司的支持和指導(dǎo)。
三、對(duì)于品質(zhì)的不懈追求
富士康認(rèn)為品質(zhì)是保證客戶(hù)信任和滿(mǎn)意的基礎(chǔ)，因此公司對(duì)于產(chǎn)品品質(zhì)的追求非常高。所有的產(chǎn)品都必須符合質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)，才能夠得到通過(guò)。為了確保產(chǎn)品的質(zhì)量，富士康對(duì)所有的員工都有嚴(yán)格的品質(zhì)教育和品質(zhì)控制工具培養(yǎng)，不斷完善品質(zhì)控制體系。
四、對(duì)于員工管理的注重
在富士康工作，我感受到公司對(duì)于從招聘到離職流程上都十分注重管理。富士康給予員工充足的福利待遇、良好的工作環(huán)境和晉升機(jī)會(huì)。在每一個(gè)崗位上，員工都能夠得到良好的訓(xùn)練，讓他們能夠更加了解自己的職位及其價(jià)值，從而提升自己的職業(yè)能力和工作效率。
五、對(duì)于員工尊重的承諾
富士康作為最大的雇主之一，公司對(duì)于員工的重視程度不言而明。公司通過(guò)建立員工關(guān)愛(ài)的機(jī)制，注重員工的身心健康，關(guān)心員工的家庭和生活，并給予多種形式的整體性培訓(xùn)，滿(mǎn)足員工的發(fā)展愿望。這樣一來(lái)，員工們也會(huì)更為認(rèn)同企業(yè)文化，有著更強(qiáng)的凝聚力和歸屬感。
總之，富士康給了我許多教育和培訓(xùn)，讓我更好地理解公司在市場(chǎng)和競(jìng)爭(zhēng)中的競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)。這些教育和培訓(xùn)對(duì)于我個(gè)人的人生和職業(yè)生涯都具有著重要的意義，也讓我不斷進(jìn)步和成長(zhǎng)。
富士康工作心得體會(huì)篇四
上學(xué)期末我們老師又一次上課的時(shí)候跟我們流露說(shuō)我們電子信息工程的同學(xué)可能會(huì)往富士康往實(shí)習(xí)，是煙臺(tái)的廠區(qū)，固然說(shuō)是自愿的，但有學(xué)分在。我當(dāng)時(shí)聽(tīng)到這個(gè)消息的時(shí)候還是挺激動(dòng)的呢?我那時(shí)候正在為兩個(gè)多月暑假的事憂(yōu)愁呢，我不想到爸媽那往幫忙了，我想自己往找一下兼職，當(dāng)我媽肯定是不會(huì)同意的，那正好，學(xué)校給了我這次機(jī)會(huì)，我固然得好好掌控了。隨意往看看工廠是甚么模樣的，特別是富士康，這個(gè)所謂的世界500強(qiáng)，我還是挺好奇的。
后來(lái)事情得到了進(jìn)一步確認(rèn)了，因而我們草草的期末考試了，草草的放了三天假，草草的整理了一個(gè)行李，比其他系都提早了十幾天。我們先是在武漢富士康進(jìn)行體檢，體檢合格者才能往。6月30號(hào)的清晨我們系的同學(xué)都已預(yù)備好行李，在寢室等待著3點(diǎn)多鐘武漢富士康的專(zhuān)車(chē)來(lái)把我們送到漢口的火車(chē)站，當(dāng)我們上車(chē)將要離開(kāi)武漢的時(shí)候，有很多人都是懷著小小的激動(dòng)，小小的期待的，固然我承認(rèn)我也有。但接下來(lái)我們要搭的火車(chē)一棒子把我們打回了現(xiàn)實(shí)，是富士康為我們免費(fèi)的火車(chē)，是綠皮的，是數(shù)字開(kāi)頭的，沒(méi)錯(cuò)是那種沒(méi)有可調(diào)的那種，假如是幾個(gè)小時(shí)的話(huà)，還好說(shuō)，但我們要做23個(gè)小時(shí)，可謂是一天一夜了。但沒(méi)辦法，誰(shuí)讓這是免費(fèi)的呢?我們也只能接受，何況還有我們系的兩個(gè)老師陪同，還有另外200個(gè)同學(xué)一起。
在車(chē)上我們有說(shuō)有笑的，有打牌，有看書(shū)的，有玩手機(jī)的，玩累了大家也睡覺(jué)了，只要能很快打發(fā)時(shí)間的事我們都會(huì)嘗試的往做。說(shuō)實(shí)話(huà)我都好久沒(méi)搭這類(lèi)火車(chē)了，只是讓我想起來(lái)了小時(shí)候跟爸媽還有弟弟一起搭火車(chē)的經(jīng)歷。我就跟坐在對(duì)面的同學(xué)各自說(shuō)著自己的事。后來(lái)陸續(xù)上車(chē)的乘客的人愈來(lái)愈多了，漸漸的連站的地方都沒(méi)有了，愈來(lái)愈擠，那時(shí)候正是處于酷熱的夏天，以致于后來(lái)我們都沒(méi)辦法往泡面吃了，往上個(gè)廁所，跟用汗水洗了個(gè)澡似地。最后我們還是到了威海，再由煙臺(tái)富士康的車(chē)把我們接到煙臺(tái)廠區(qū)，我們當(dāng)時(shí)可以算是熬夜了一般，不，應(yīng)當(dāng)比熬夜還累的那種，到達(dá)以后先是弄了走了一些程序，分寢室，分床被，洗了個(gè)熱水澡，睡了個(gè)小覺(jué)，然后從下午又是在辦一些手續(xù)，在我們沒(méi)得到正是廠牌之前我們吃的都是免費(fèi)的飯，是很難吃的那種。后來(lái)周末在正式上班的前一天我們老師組織了我們學(xué)校的學(xué)生一起往海邊往玩，那天我幸虧是往了，我期待已久的海，為此我還買(mǎi)了一條泳褲，我還以為后面還有三個(gè)月呢?后邊還能用上呢，事實(shí)證明，我那泳褲成了一次性的了。
沒(méi)開(kāi)始正式上班之前在富士康轉(zhuǎn)了一下，發(fā)現(xiàn)富士康的人都很匆忙，在廠區(qū)走路都很快，以致于我們剛開(kāi)始的時(shí)候不知道路，都沒(méi)好意思問(wèn)他們，后來(lái)我的理解是他們的時(shí)間是很緊張的，要么在趕著上班，快遲到了。要么在趕著放工，趕快回往，洗個(gè)熱水澡趕快躺在床上睡覺(jué)。
天8個(gè)小時(shí)的正常班，3個(gè)小時(shí)的加班1，1.5倍的工資，周末是加班2，2倍的工資。兩個(gè)月倒一次白夜班。
剛往的時(shí)候我們天天下午2點(diǎn)半的時(shí)候有20分鐘休息時(shí)間，我們可以利用這個(gè)時(shí)間打個(gè)小盹，反正我是能睡著的。后來(lái)改成上午9點(diǎn)半的時(shí)候休息10分鐘，下午2點(diǎn)半的時(shí)候休息10分鐘，這樣也行，固然我覺(jué)得沒(méi)之前的那種好，實(shí)在上午時(shí)間挺好過(guò)的，不休息也過(guò)的挺快的，但我們只能往適應(yīng)。到了第二個(gè)月了，放假漸漸的少了，到了這個(gè)月的月底我們似乎是連續(xù)上了，三個(gè)星期的白班了，那時(shí)候我們每天盼著放假，那個(gè)月的最后一周我累的不行了哦，特別是我后來(lái)的崗位工作量加重了，天天趕常量趕的要命，后來(lái)講是這個(gè)周日放假一天，同時(shí)這一天也作為轉(zhuǎn)夜班的休息一天，但這個(gè)放假休息的事又不能夠確定，終究我和其他兩個(gè)同學(xué)一起沒(méi)往上班了，我是直接沒(méi)往的，他倆跟線(xiàn)長(zhǎng)請(qǐng)假，線(xiàn)長(zhǎng)沒(méi)批，那時(shí)候挺忙的，我就知道線(xiàn)長(zhǎng)是不會(huì)批的。既然沒(méi)往上班我固然得好好睡覺(jué)了，那時(shí)候我唯一的文娛也就是用手機(jī)上一下網(wǎng)，然后看看電影甚么的，我們那時(shí)候放一次假不輕易，為此我們放假的時(shí)候一般不出門(mén)，在寢室睡覺(jué)或玩，固然干糧我們提早肯定會(huì)預(yù)備的。那時(shí)候我唯一的精神糧食就是《電腦報(bào)》了，我有時(shí)間一般都會(huì)往買(mǎi)一份，然后睡覺(jué)之前看看，后來(lái)事實(shí)證明，固然我忍不住買(mǎi)了很多份，但都沒(méi)怎樣看，唯一的一點(diǎn)時(shí)間都給手機(jī)上網(wǎng)用了。
第二個(gè)月快結(jié)束的時(shí)候有幾個(gè)人堅(jiān)持不住了，想回學(xué)校了，太累了。后來(lái)休息時(shí)間取消了很是讓我們惱火，還有吃飯時(shí)間也該成半個(gè)小時(shí)了，根本不夠啊。其中也有我，跟幾個(gè)同學(xué)說(shuō)好了，拿了這個(gè)月的工資就走的，但無(wú)奈工資是在下個(gè)月11號(hào)發(fā)的啊，我一想，我還是在堅(jiān)持一下吧。固然走了一小部份同學(xué)，但是否是還有堅(jiān)持下來(lái)的么，并且沒(méi)有一個(gè)女生走的。因而我就一直堅(jiān)持下來(lái)了。第三個(gè)月我們整整上了一個(gè)月的夜班，不帶放一天假的，我都不知道我是怎樣過(guò)來(lái)的，我只能說(shuō)還好是夜班，夜班有個(gè)好處就是你感覺(jué)時(shí)間過(guò)的快，你的大腦在昏昏沉沉的狀態(tài)下度過(guò)的，并且放工的時(shí)候是白天，你可以上一下網(wǎng)再睡覺(jué)。但也有個(gè)壞處，有時(shí)候第二天下午你起來(lái)晚了，你就沒(méi)時(shí)間吃晚餐了，那時(shí)候你餓著肚子上班，很慘的，我就干過(guò)幾次。唯一的欣慰是我們發(fā)工資的那天。
總得來(lái)講，這次實(shí)習(xí)，我們休息時(shí)間是愈來(lái)愈少，以致于后來(lái)一個(gè)月才休息一天，固然工資也愈來(lái)愈多了。我們線(xiàn)上有很多像我們這樣的學(xué)校來(lái)的實(shí)習(xí)生，在那段時(shí)間我們相處的都挺好的，但是來(lái)來(lái)走走，他們走了的話(huà)，估計(jì)我們都不可能會(huì)有機(jī)會(huì)面面的，后來(lái)我發(fā)現(xiàn)線(xiàn)長(zhǎng)是個(gè)挺難當(dāng)?shù)?，上面有上司出了題目得找你，下面員工有事又得找你，不好當(dāng)，蠻累的，實(shí)在我們只有換一名思考一下就好了，但是總會(huì)有那末一些可惡的人。
人的心是不輕易被滿(mǎn)足的，第一個(gè)月你休息的時(shí)間多了，工資少了，你不樂(lè)意了，后來(lái)你加班多了 ，你很累，你也不樂(lè)意了，但我們是在給他人打工，有本事我自己創(chuàng)業(yè)。剛開(kāi)始的時(shí)候我們身在福中不知福，后來(lái)休息時(shí)間被取消的時(shí)候，我是多么的懷念有休息的時(shí)候，才知道珍惜。大家匆匆的來(lái)，又匆匆的走了，都只是過(guò)客。這次實(shí)習(xí)，讓我提早接觸了真實(shí)的社會(huì)，假如你沒(méi)有能力的話(huà)，那末你接下來(lái)的路也會(huì)跟他們差未幾，對(duì)他們來(lái)講，能掙到這么多的工資已很不錯(cuò)了，我很理解他們，我們呢?實(shí)習(xí)完可以不干了，但他們就不行，有的乃至在富士康打工打了大幾年，我們組長(zhǎng)不就是打了9年工了。富士康很聰明，他利用了中國(guó)人的聰明，中國(guó)人的勤勞。
所以我會(huì)學(xué)習(xí)后我更加努力的學(xué)習(xí)，不斷的充實(shí)自己。時(shí)間很緊，固然我們的課程也更抓緊。我知道了自己的要學(xué)的東西還很多，離自己的夢(mèng)想還比較遠(yuǎn)，但我要抓緊步伐了。
這次富士康之行我沒(méi)白往，除用自己掙來(lái)的錢(qián)買(mǎi)了個(gè)筆記本外，我還往了四大名樓之一的蓬萊閣玩了一下，還看到海了。固然，這次實(shí)習(xí)最大的收獲還是精神上的收獲，在富士康的實(shí)習(xí)使我明白，沒(méi)有付出就不會(huì)有收獲，所以，為了收獲更好的明天，我會(huì)更加努力地學(xué)習(xí)，更加努力地完善自己。
富士康工作心得體會(huì)篇五
在大一上半學(xué)期我就想?yún)⒓訉W(xué)校組織的春運(yùn)臨時(shí)乘務(wù)員的社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)，但因?yàn)榧依镉惺挛茨軈⒓樱两襁z憾。當(dāng)今可以說(shuō)社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)已經(jīng)成為大學(xué)生活里的一部分。在大學(xué)的第一個(gè)暑假里，深圳觀瀾富士康在學(xué)校招暑期工，考慮過(guò)后我報(bào)了名。開(kāi)始主要是考慮到自己一直以來(lái)沒(méi)有任何的工作經(jīng)驗(yàn)，可以說(shuō)對(duì)這個(gè)社會(huì)還不太了解，而且也想突破一下自己的性格，希望自己能夠做到落落大方，能夠有膽量和每個(gè)性格迥異的人講話(huà)，能夠適應(yīng)這個(gè)社會(huì)。讓整日呆在象牙塔里的我，嘗到了生活的現(xiàn)實(shí)和不易?；蛟S，這種真切的體會(huì)，才是最寶貴的收獲。同時(shí)我意識(shí)到了自從走進(jìn)了大學(xué)，就業(yè)問(wèn)題就似乎總是圍繞在我們的身邊，成了說(shuō)不完的話(huà)題。在現(xiàn)今社會(huì)，招聘會(huì)上的大字報(bào)都總寫(xiě)著“有經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先”，可還在校園里面的我們這班學(xué)子社會(huì)經(jīng)驗(yàn)又會(huì)擁有多少呢?為了拓展自身的知識(shí)面，擴(kuò)大與社會(huì)的接觸面，增加個(gè)人在社會(huì)競(jìng)爭(zhēng)中的經(jīng)驗(yàn)，鍛煉和提高自己的能力，以便在以后畢業(yè)后能真正真正走入社會(huì)，能夠適應(yīng)國(guó)內(nèi)外的經(jīng)濟(jì)形勢(shì)的變化，并且能夠在生活和工作中很好地處理各方面的問(wèn)題，這也是我接受了這份工作的另一個(gè)重要理由。
開(kāi)始考慮的事情根本就是皮毛，只有真正的工作了，才知道別看是一個(gè)小小的工作，也會(huì)有多多的精神上的受益。白班早上八點(diǎn)上班晚上七點(diǎn)下班，夜班晚上八點(diǎn)上班早上七點(diǎn)下班。在上班這段時(shí)間里要一直坐著不停的做產(chǎn)品，并伴有干部的催促聲和罵聲。我們負(fù)責(zé)組裝apple4手機(jī)的組裝，組裝工作特別容易出現(xiàn)不良品報(bào)廢很多物料。怎樣按時(shí)保質(zhì)的組裝手機(jī)，是從書(shū)上學(xué)不到的。如何搞好和其他作業(yè)員的關(guān)系是書(shū)上可以學(xué)到的，但我們從未應(yīng)用過(guò)的。就好比老師常說(shuō)的“理論是理論，最終還是要應(yīng)用到實(shí)際中去?！睂?shí)踐可以把我們?cè)趯W(xué)校所學(xué)的理論知識(shí)，運(yùn)用到客觀實(shí)際中去，使自己所學(xué)的理論知識(shí)有用武之地。只學(xué)不實(shí)踐，那么所學(xué)的就等于零。理論應(yīng)該與實(shí)踐相結(jié)合。另一方面，實(shí)踐可為以后找工作打基礎(chǔ)。從他們那里可以學(xué)會(huì)如何獲得和諧的人際關(guān)系，如何處理與領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)系。
第一天上班時(shí)，當(dāng)老員工對(duì)我侃侃而談手機(jī)的組成部件及他們工作速度之快確實(shí)讓我十分的驚訝。突然間想起了這樣一句話(huà)“365行，行行出狀元”，讓我覺(jué)得這句話(huà)非常有道理。在每一行做到最優(yōu)秀都是一件讓人非常佩服的事情。我知道，也許我遇到的這些作業(yè)員并不算是最優(yōu)秀，但是他讓我更深刻地理解了曾經(jīng)因?yàn)橛⒄Z(yǔ)老師對(duì)兩個(gè)單詞的理解。這兩個(gè)單詞分別是：perfect(完美)，succesper(向前)+fect(做)--一直不斷向前地做下去，可以理解為：想要把一件事情做到極致，，完美需要持之以恒，堅(jiān)持不懈地將一件事情做到底。而如何理解success呢?suc(表示方向向下)+ces--一直走下去，由此可以看出，在外國(guó)人的眼里如何定義完美和成功，就是看這個(gè)人有沒(méi)有持之以恒的耐力。也就是中國(guó)人常說(shuō)的堅(jiān)持就是勝利。同時(shí)不得不提的就是，時(shí)代在發(fā)展，人們都在進(jìn)步。以前我并不以為普通作業(yè)員有啥了不起的，但當(dāng)他們可以細(xì)致的說(shuō)道手機(jī)里面各個(gè)部件和熟練的工作手法的時(shí)候，我的那種敬佩之情也就油然而生了。而當(dāng)干部教訓(xùn)我時(shí)，我很不服氣，一肚子的委屈。老員工們就開(kāi)導(dǎo)我：這里是老板給你工資，而不是你給老板工資，你得服從老板的管理。
這次社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)是我意識(shí)到自身的一些不足，得到了了鍛煉，同時(shí)也收獲了很多關(guān)于普通作業(yè)員這一工作的工作性質(zhì)。首先，我意識(shí)到作為一名作業(yè)員，要擺明自己的位置，應(yīng)該熟練掌握作業(yè)技巧，從企業(yè)利益角度出發(fā)，做好組裝工作。第二，作業(yè)員應(yīng)該支持企業(yè)，認(rèn)真檢查每臺(tái)機(jī)，保證產(chǎn)品質(zhì)量。第三，作業(yè)員要協(xié)調(diào)好與其他作業(yè)員的關(guān)系，共同努力完成生產(chǎn)任務(wù)?？傊?，在我工作的過(guò)程中，我盡量做好自己的工作并與其他作業(yè)員和諧相處。同時(shí)，我也體會(huì)到掙一分錢(qián)不容易，以前我買(mǎi)東西只顧買(mǎi)我喜歡的，不太計(jì)較價(jià)錢(qián)。而現(xiàn)在，我買(mǎi)東西時(shí)會(huì)條件反射性的把商品的價(jià)格等同于我工作的時(shí)間，就不亂花錢(qián)了，終于懂得節(jié)制了。
最重要的一點(diǎn)是我認(rèn)識(shí)到了自己性格上的一大缺點(diǎn)：容易產(chǎn)生自卑心理。初到社會(huì)，初次體驗(yàn)工作，體驗(yàn)自己賺錢(qián)的生活，開(kāi)始的一切的一切都是那么的不順心順意，那么的力不從心，和那些看、精明能干的老員工相比，我是那么的遜色于他們，甚至覺(jué)得差別是那么的遙不可及。我甚至開(kāi)始懷疑這么多年來(lái)為教育付出的時(shí)間、經(jīng)歷、金錢(qián)是否是值得的。然而久經(jīng)社會(huì)的老員工的一席話(huà)讓我醍醐灌頂，忽然間覺(jué)得茅塞頓開(kāi)，我分析了失敗的原因有一下三點(diǎn)：首先，初次離開(kāi)家與學(xué)校的保護(hù)，還不習(xí)慣獨(dú)自一人面對(duì)所有問(wèn)題。其次，我未曾接受過(guò)專(zhuān)業(yè)的培訓(xùn)，更沒(méi)有太多的實(shí)際經(jīng)驗(yàn)，而且社會(huì)閱歷少，和人交流過(guò)程中把握不好對(duì)方心理。再次，我和那些在社會(huì)上打拼的人的差距也就在于此;他們不過(guò)是早些經(jīng)歷了我今天才遇到的挫折和困難。相比之下，我還是不夠成熟。而就是因?yàn)樯鐣?huì)角色不同，我們之間的生活壓力也就不一樣，對(duì)自己的要求也就不同。這份工作對(duì)于他們來(lái)說(shuō)也許就是一家人的生活保障，也許是還貸的需求，也許是子女教育的需求。而這份工作對(duì)我來(lái)講，卻是對(duì)這個(gè)社會(huì)的一個(gè)初探，當(dāng)然我沒(méi)有那樣大的動(dòng)力。分析原因后，我便去解決問(wèn)題，多多的向那些老員工們?nèi)〗?jīng)。我意識(shí)到了很重要的一點(diǎn)，自卑不見(jiàn)得完完全全是一件壞事，自卑是因?yàn)榘l(fā)現(xiàn)了自身的一些不足以及與他人的差距，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題卻不及時(shí)的想辦法解決，任由自卑的肆意才是一件可怕的事，一種可悲的心理。發(fā)現(xiàn)問(wèn)題解決問(wèn)題，才會(huì)獲得一種新的自信。我初中的語(yǔ)文老師曾經(jīng)這樣說(shuō)過(guò)：“我最討厭輕易說(shuō)不能，輕易否定自己的人。不要對(duì)自己說(shuō)不可能，因?yàn)楫?dāng)你對(duì)自己說(shuō)不的時(shí)候，一件或許你可以做成的事情你都做不成了。從內(nèi)心深處告訴自己可以，或許你會(huì)給自己一個(gè)奇跡。”這又使我想到了臨近中考的最后一百天里，我堅(jiān)信我可以考上重點(diǎn)高中，就這樣我竭盡全力的沖刺，終于在中考成績(jī)公布下來(lái)的一天發(fā)現(xiàn)自信，相信自己是可以創(chuàng)造奇跡的，我真的考上了重點(diǎn)高中。自信是一筆財(cái)富，有時(shí)他真的可以創(chuàng)造出奇跡，但在這過(guò)程中一定是需要汗水的澆灌。
在工作中我遇到很多性格迥異，個(gè)人素質(zhì)各不相同的人。我欣慰的是我最終勝任了這份工作，當(dāng)然，我也和其他員工相處得很愉快。臨走之前，我還教了一個(gè)徒弟，她是剛從學(xué)校出來(lái)的，她一臉茫然，傻傻的?；蛟S從她的身上我可以看到多多少少有自己的影子。我想對(duì)每件事認(rèn)真負(fù)責(zé)將是我們一輩子都要記得去做的事情，同時(shí)也是我們一直要學(xué)習(xí)的事情。至于外界對(duì)富士康的管理制度的爭(zhēng)議，因我不是學(xué)習(xí)企業(yè)管理的，也未從事這方面的工作，所以不敢妄下評(píng)論。
作為一名新世紀(jì)的大學(xué)生，應(yīng)該懂得與社會(huì)上各方面的人交往，處理社會(huì)上所發(fā)生的各方面的事情，這就意味著大學(xué)生要注意到社會(huì)實(shí)踐，社會(huì)實(shí)踐必不可少。畢竟，3年之后，我已經(jīng)不再是一名大學(xué)生，是社會(huì)中的一分子，要與社會(huì)交流，只懂得紙上談兵是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不及的，面對(duì)日益嚴(yán)峻的就業(yè)形勢(shì)和日新月異的社會(huì)，我覺(jué)得大學(xué)生應(yīng)該轉(zhuǎn)變觀念，不要簡(jiǎn)單地把暑期打工作為掙錢(qián)或者是積累社會(huì)經(jīng)驗(yàn)的手段，更重要的是借機(jī)培養(yǎng)自己的創(chuàng)業(yè)和社會(huì)實(shí)踐能力。在這次寒期的工作中，獲益良多，這對(duì)我今后的生活和學(xué)習(xí)都有很大程度上的啟發(fā)。這次的打工是一個(gè)開(kāi)始，也是一個(gè)起點(diǎn)，我相信這個(gè)起點(diǎn)將會(huì)促使我逐步走向社會(huì)，慢慢走向成熟。
富士康工作心得體會(huì)篇六
第一段：引言（100字）
富士康作為全球最大的電子制造服務(wù)公司之一，安全工作一直是公司的首要任務(wù)。在我工作的這段時(shí)間里，我深深感受到了富士康對(duì)安全工作的高度重視，并且通過(guò)實(shí)踐中的一些體會(huì)，逐漸形成了自己的工作心得。在這篇文章中，我將結(jié)合自身工作經(jīng)驗(yàn)和觀察，分享我對(duì)富士康安全工作的心得體會(huì)。
第二段：加強(qiáng)安全教育與培訓(xùn)（200字）
富士康注重加強(qiáng)安全教育與培訓(xùn)，通過(guò)定期組織各類(lèi)安全培訓(xùn)，幫助員工提高安全意識(shí)和技能。在我入職的第一天，我就接受了一次詳細(xì)的安全培訓(xùn)，了解了工作場(chǎng)所的安全規(guī)范和應(yīng)急處理方法。每個(gè)月，我們都會(huì)參加一次模擬滅火演練，通過(guò)實(shí)踐操作，提高自己的應(yīng)急處理能力。同時(shí)，公司還會(huì)定期組織安全知識(shí)競(jìng)賽，激發(fā)員工學(xué)習(xí)安全知識(shí)的積極性。通過(guò)這些培訓(xùn)和活動(dòng)，我逐漸樹(shù)立起了安全意識(shí)和責(zé)任感，在工作中能夠主動(dòng)發(fā)現(xiàn)安全隱患并及時(shí)采取相應(yīng)的措施。
第三段：完善安全管理機(jī)制（200字）
富士康建立了完善的安全管理機(jī)制，通過(guò)多種手段確保工作場(chǎng)所的安全。首先，在每個(gè)崗位上，都設(shè)有專(zhuān)門(mén)的安全監(jiān)督員，負(fù)責(zé)監(jiān)控工作環(huán)境和流程的安全狀況。同時(shí)，富士康還采用了先進(jìn)的安全設(shè)備和技術(shù)，如閉路電視監(jiān)控系統(tǒng)和無(wú)線(xiàn)安全警報(bào)裝置，實(shí)時(shí)監(jiān)測(cè)工作區(qū)域的安全情況。另外，公司還積極與相關(guān)政府部門(mén)合作，定期進(jìn)行安全檢查和評(píng)估，確保生產(chǎn)設(shè)備和環(huán)境符合相應(yīng)的安全標(biāo)準(zhǔn)。這些舉措為員工的工作提供了有力的保障，同時(shí)也為我們提供了安全工作的基礎(chǔ)。
第四段：?jiǎn)T工參與推動(dòng)安全工作（300字）
富士康鼓勵(lì)員工參與安全工作，并積極推動(dòng)員工參與安全管理和事故預(yù)防。公司設(shè)立了“員工安全委員會(huì)”，由員工代表組成，負(fù)責(zé)收集員工的意見(jiàn)和建議，并根據(jù)實(shí)際情況提出改進(jìn)措施。在我所在的部門(mén)里，我們每個(gè)月都會(huì)召開(kāi)一次安全工作會(huì)議，討論工作中出現(xiàn)的安全問(wèn)題，并確定相應(yīng)的解決方案。通過(guò)這種方式，我們能夠充分發(fā)揮員工的智慧和經(jīng)驗(yàn)，共同推動(dòng)安全管理工作的改進(jìn)與升級(jí)。
第五段：總結(jié)與展望（300字）
通過(guò)參與富士康的安全工作，我深刻體會(huì)到了安全對(duì)企業(yè)和員工的重要性。安全工作不僅需要企業(yè)的高度重視和投入，更需要員工的積極參與和推動(dòng)。在今后的工作中，我將繼續(xù)關(guān)注和學(xué)習(xí)安全知識(shí)，提高自己的安全意識(shí)和技能。同時(shí)，我也將積極參與工作中的安全管理和事故預(yù)防工作，為公司的安全繼續(xù)貢獻(xiàn)自己的力量。希望通過(guò)我們每個(gè)人的共同努力，富士康的安全工作能夠進(jìn)一步提升和完善，為員工的健康和生命安全提供更好的保障。
富士康工作心得體會(huì)篇七
我與同學(xué)們一起進(jìn)入了深圳鴻富錦精密工業(yè)有限公司，在這里進(jìn)行了為期1年的實(shí)習(xí)。
在進(jìn)入smt技術(shù)委員會(huì)的一個(gè)多星期后，我從產(chǎn)線(xiàn)調(diào)到了我如今的部門(mén)—報(bào)修中心。
在保修中心實(shí)習(xí)中，前四個(gè)月主要是在進(jìn)行學(xué)習(xí)。20xx年7月和8月主要是在本部門(mén)（smt技術(shù)委員會(huì)保修中心）進(jìn)行sony貼片機(jī)機(jī)臺(tái)的相關(guān)知識(shí)的了解。主要是了解sony貼片機(jī)的原理，電路，基本構(gòu)造等等。9月和10月在smt技術(shù)委員會(huì)加工廠工程程式組學(xué)習(xí)sony貼片機(jī)的cps離線(xiàn)編程。11月份回本部門(mén)進(jìn)行工作。
先在保修中心的教育訓(xùn)練室做助理。教育訓(xùn)練主要是對(duì)本部門(mén)或者其他事業(yè)群提報(bào)的工作人員進(jìn)行關(guān)于sony貼片機(jī)相關(guān)知識(shí)的培訓(xùn)。我主要是進(jìn)行培訓(xùn)人員的出勤和課件內(nèi)容的統(tǒng)計(jì)，還有關(guān)于制作sony貼片機(jī)cps的課件。如有需要相關(guān)sony貼片機(jī)離線(xiàn)編程進(jìn)行學(xué)習(xí)，可對(duì)我部門(mén)進(jìn)行提報(bào)，之后，我會(huì)對(duì)其學(xué)員進(jìn)行離線(xiàn)編程的培訓(xùn)。也會(huì)根據(jù)各部門(mén)需求，對(duì)各部門(mén)進(jìn)行電話(huà)支援，或者上門(mén)支援。
如今，除了以上工作外，我在本部門(mén)主要處理sony無(wú)償品和管理部門(mén)小倉(cāng)庫(kù)。無(wú)償品也就是當(dāng)客戶(hù)購(gòu)買(mǎi)sony貼片機(jī)后，當(dāng)在合同規(guī)定的時(shí)間內(nèi)貼片機(jī)的相關(guān)硬件出現(xiàn)損壞，可寫(xiě)無(wú)償品報(bào)告交于我，然后由我整理后以郵件的形式傳給sony相對(duì)應(yīng)的聯(lián)系人，待他們處理并確認(rèn)后將好的部品寄回并進(jìn)行更換。小倉(cāng)庫(kù)主要是用于存放無(wú)償品、架線(xiàn)工具和治具。而我主要是管理這些東西。其次，部門(mén)的海關(guān)單、快遞單、派車(chē)單、領(lǐng)料單以及出貨等事項(xiàng)都是由我處理。
在實(shí)習(xí)過(guò)程中，首先要了解生產(chǎn)線(xiàn)上的工作流程；其次要掌握辦公軟件。用到了學(xué)校期間學(xué)習(xí)過(guò)的smt基礎(chǔ)知識(shí)。自己在完成頂崗的工作過(guò)程中了解了sony貼片機(jī)的結(jié)構(gòu)，學(xué)會(huì)了sony系列的cps離線(xiàn)編程，比以前熟悉了辦公軟件。還增強(qiáng)了個(gè)人溝通交流的能力。
實(shí)習(xí)了才發(fā)現(xiàn)自己懂得好少，學(xué)的好少。覺(jué)得在學(xué)校的時(shí)候?qū)W得好少，工作了想看書(shū)的時(shí)間都沒(méi)有多少了。且這不是學(xué)校，現(xiàn)實(shí)了很多。工作了，就不像學(xué)校那樣，老師會(huì)全心全意教學(xué)生了，很多東西要靠自己去學(xué)。而且工作了做人比做事更重要。
從原來(lái)一個(gè)什么都不會(huì)到現(xiàn)在，大多數(shù)時(shí)候能做到獨(dú)當(dāng)一面。因?yàn)榻?jīng)歷的事多了，處理的事也多了。我學(xué)會(huì)了很多。不管是技術(shù)還是做人。
在這工作的這段時(shí)間里，感觸比較深的是工作讓我總是在極限中超越自我。如果一開(kāi)始就讓我做這么多工作，我肯定做不下來(lái)。但從最開(kāi)始的`少量的工作到逐量的增加，讓我接手工作就沒(méi)有這么困難了。這也讓我感受到，富士康不是個(gè)用閑人的地方，而且這里推崇的就是一個(gè)人干兩個(gè)人的事。
在這里我體會(huì)到了一個(gè)大公司的規(guī)模。富士康是一個(gè)好學(xué)習(xí)的地方。首先，他有一套完善的培訓(xùn)系統(tǒng)。其次，富士康公司本身就是一個(gè)學(xué)習(xí)的好素材。他的經(jīng)營(yíng)理念，他的企業(yè)文化，他的用人之道，他的投資戰(zhàn)略，還有他的很多很多都是值得我們學(xué)習(xí)的。
在富士康實(shí)習(xí)的這段時(shí)間里，我體會(huì)到了他嚴(yán)格的規(guī)章制度，比如在進(jìn)三線(xiàn)門(mén)崗時(shí)，我們是禁止帶智慧型受機(jī)或移動(dòng)硬盤(pán)等的。而要去生產(chǎn)線(xiàn)上就必須穿靜電衣和靜電帽等。靜電環(huán)的測(cè)試，上班前的早會(huì)，環(huán)境的清潔都讓我看到了一個(gè)公司的規(guī)范化的系統(tǒng)。我也體會(huì)到他了軍事化的管理。每天在去上班的路上可以聽(tīng)到只有在部隊(duì)里的軍歌。
富士康總裁郭臺(tái)銘是一個(gè)很了不起的人。從他開(kāi)始選擇在深圳建廠到他全球化的布局，就注定了他的成功。他是一個(gè)外貌不起眼的人。他經(jīng)常在深圳，但他就穿著富士康工衣在原區(qū)里行走，不注意且不認(rèn)識(shí)的人很難把他與總裁能聯(lián)系到一起。他的《郭臺(tái)銘語(yǔ)錄》記錄了很多經(jīng)典的語(yǔ)句，也是富士康能走向成功的秘訣。
對(duì)于處于富士康供應(yīng)鏈上的廣大供應(yīng)商，富士康在經(jīng)營(yíng)上的最大特色就是jit送貨。既是富士康要貨時(shí)才送貨，不要貨時(shí)就絕對(duì)不能送（這和訂單交期無(wú)關(guān)，jit送貨時(shí)間即可能大大晚于訂單交期，也可能大大早于訂單交期，甚至連供應(yīng)商正常的備料生產(chǎn)周期都不夠）。這樣使得富士康有更多的余地來(lái)處理自己庫(kù)存，同時(shí)將庫(kù)存呆滯在供應(yīng)商的倉(cāng)庫(kù)里。
富士康工作心得體會(huì)篇八
我是一名大學(xué)生，今年夏天由朋友介紹去上海富士康打工了!剛進(jìn)富士康還筆試面試，弄得給真的一樣!筆試是100以?xún)?nèi)的加減法，這小學(xué)生都能拿下!后來(lái)還有面試，面試我的是一個(gè)胖子李，讓我盯著他的眼睛說(shuō)一分鐘的自我介紹!我一分鐘內(nèi)就沒(méi)停一下，把面試官驚訝的，這一關(guān)也過(guò)去了，下來(lái)還交了五十元的體檢費(fèi)，隨便來(lái)了兩下可行了!五十元就這可沒(méi)有了!
總體來(lái)說(shuō)第一天進(jìn)行的還是比較順利的，富士康樓層之間的空隙，還有窗戶(hù)全部被網(wǎng)住了!也是防止員工跳樓吧!反正富士康給我的第一感覺(jué)還可以!中!
晚上就安排吃飯，還安排了住宿，寢室是電腦隨機(jī)分的!在哪個(gè)寢室就是在哪個(gè)寢室，和大學(xué)分寢室一樣!第二天開(kāi)始培訓(xùn)!都是廠里的一些注意事項(xiàng)!最令我們高興的是 這里面，吃的免費(fèi)，住的免費(fèi)，住的地方還有空調(diào)，每棟樓都有電視房，臺(tái)球室，還有網(wǎng)吧，都是免費(fèi)的，還有人免費(fèi)洗衣服，齊了!感覺(jué)真的很可以!
上班的第一天給我的感覺(jué)就是女的真多，都是些年輕的女的，大概都是十六七歲，初中上完就來(lái)到這里打工了!身高大部分都可低，也不知道為啥!不過(guò)這里面美女還是不少的!哈哈!基數(shù)大，美女肯定也多，這是我的想法!
剛上班幾天 那里面的線(xiàn)長(zhǎng)啊，領(lǐng)班啊，都是些看上去歲數(shù)可大，但都是些年齡很小的女的，都是剛成年的!不過(guò)看上去弄的都可成熟，跟實(shí)際年齡都不服!每次都開(kāi)例會(huì)，說(shuō)的都可嚴(yán)肅，我看見(jiàn)這都光想笑!沒(méi)法了，拿人家的錢(qián)，人家說(shuō)你你得聽(tīng)著!想想在這一個(gè)多月就走了，和她們計(jì)較啥嘞!
我在廠里干的活也可輕松，我是上的夜班，從晚上八點(diǎn)到早上八點(diǎn)，中間休息兩個(gè)小時(shí)，剩下十個(gè)小時(shí)，八個(gè)是正常的上班，兩個(gè)算加班!基本工資1250!還是可以的，一個(gè)月弄下來(lái)，能砸個(gè)20xx多塊沒(méi)問(wèn)題!每月工資都有工資單，發(fā)的很及時(shí)，真是公正，公開(kāi)!
上班期間認(rèn)識(shí)的人大部分都是上完中專(zhuān)或者是上完初中就來(lái)這干活了!基本都干了幾年了!我就感覺(jué)他們的思想和自己的年齡跟不上!他們遇到什么挫折都不知道該怎么去解決，只是成了干活的工具!他們的花季雨季可能都在工作中度過(guò)了，接觸的都是些沒(méi)有太多知識(shí)，文化的人!在他們成長(zhǎng)的關(guān)鍵時(shí)期卻沒(méi)有人給他們正確的指導(dǎo)，他們遇到些問(wèn)題都很迷茫， 比如說(shuō)工作不順利或者感情不順利!我見(jiàn)了一個(gè)女的大概十五歲，他的男朋友也不大，連接吻都不會(huì)，兩個(gè)人在那啃了可長(zhǎng)時(shí)間，也不知道啃點(diǎn)啥!我看著光想上去教教他們!哈哈!
于是我就想啊!這個(gè)富士康為啥出了這么多跳樓的事件，我感覺(jué)這和工作的壓力沒(méi)有關(guān)系，因?yàn)楣ぷ饕稽c(diǎn)也不累，甚至我感覺(jué)還可輕松，在車(chē)間還可美!還有許多人可以聊天，干的活一點(diǎn)都不累!這很可能就出在員工的心理方面，一旦他們心理出問(wèn)題，他們不知道該怎么辦，也不知道該向誰(shuí)求助!
我在我的富士康寢室就碰到一個(gè)男孩!看著比我還大，實(shí)際比我小兩歲，他的女朋友在別的富士康的廠中!他們沒(méi)有在一個(gè)廠，每天他們都打電話(huà)，那個(gè)孩竟然不知道開(kāi)個(gè)套餐，像情侶套餐啊!這樣打電話(huà)便宜!他就是用他的手機(jī)打長(zhǎng)途，一分鐘好幾毛，一個(gè)月幾百塊的話(huà)費(fèi)，花的我都心疼!他給我看了他給他女朋友發(fā)的短信!那個(gè)女孩變的真快!他們之間的短信前幾天還情義綿綿，突然有一天那個(gè)那女的說(shuō)我們分手吧，說(shuō)是他的前男友又想和她和好嘞!她就又選擇了她的前男友!臥槽，這話(huà)我都聽(tīng)不下去了!他問(wèn)我咋弄，我說(shuō)那還咋弄，這女的你還敢要嗎!我這個(gè)伙計(jì)也不知道吃啥藥了，對(duì)他是死心塌地，非得不分手!我說(shuō)你倆就不可能，他非得等她回心轉(zhuǎn)意!又過(guò)了幾天，那個(gè)女孩來(lái)到了我們所在的廠區(qū)，他說(shuō)她會(huì)在這住兩天!我說(shuō)她咋會(huì)來(lái)嘞?他說(shuō)來(lái)是還他錢(qián)嘞!她不想欠他的錢(qián)!那個(gè)周末我真的沒(méi)有見(jiàn)到我的那個(gè)伙計(jì)，到星期一白天我下班回來(lái)，他也在寢室!他說(shuō)他們又和好了!那女的還說(shuō)想來(lái)這里的廠區(qū)上班!等幾個(gè)星期就來(lái)!聽(tīng)到這誰(shuí)都能看得出來(lái)這個(gè)女的是騙我這個(gè)伙計(jì)的!我這個(gè)伙計(jì)還忙著在外邊租了一間房，一下租了半年!說(shuō)是等女友來(lái)就搬到這里住!唉!當(dāng)時(shí)我心都涼了!
結(jié)局大家肯定都知道，那女的沒(méi)有來(lái)!我現(xiàn)在已經(jīng)回學(xué)校了!那天那個(gè)伙計(jì)給我打電話(huà)了說(shuō)是女友沒(méi)有來(lái)該怎么辦，是到外面住還是繼續(xù)在廠里面住!我說(shuō)老婆都沒(méi)來(lái)，還到外面住啥嘞!租金白掏了掏!現(xiàn)在我那個(gè)伙計(jì)還在幻想他的女友來(lái)!悲哀啊!
我在寢室還遇到一個(gè)孩，這個(gè)也是腦子想法感覺(jué)就不像是20多歲的人!說(shuō)是自己一年賺兩萬(wàn)塊錢(qián)，不出幾十年就能賺幾個(gè)億!我說(shuō)你做夢(mèng)嘞吧!他非得不信，非得拿計(jì)算器算算，我說(shuō)你算吧!算了可長(zhǎng)時(shí)間沒(méi)算出來(lái)我說(shuō)咋了!他說(shuō)這個(gè)一億后面有幾個(gè)零!說(shuō)是沒(méi)有見(jiàn)過(guò)這么大的數(shù)!我暈倒!
還有許多事情的發(fā)生我感覺(jué)都是因?yàn)樗麄冊(cè)诔砷L(zhǎng)的這個(gè)過(guò)程中沒(méi)有受到應(yīng)有的教育，才會(huì)在遇到問(wèn)題時(shí)不知道怎么辦!不能用正確的方法去處理這些東西，一旦這些東西讓他們無(wú)法排遣，壓在心底時(shí)間太長(zhǎng)，最后很可能會(huì)想不開(kāi)!像我這個(gè)遇到感情問(wèn)題這個(gè)伙計(jì)，他如果沒(méi)有告訴我他和她的女朋友的事，他很可能會(huì)想不開(kāi)!因?yàn)樗磉叺娜硕紱](méi)有人去關(guān)心他的這些問(wèn)題!他只有告訴我，我也很樂(lè)意聽(tīng)他講這些問(wèn)題!所以他一有機(jī)會(huì)就找我談話(huà)，我感覺(jué)也可高興!
這就是我在富士康的生活!最后離開(kāi)的時(shí)候還真有點(diǎn)舍不得!
大家可以看到富士康跳樓都是因?yàn)閱T工的心理那一關(guān)過(guò)不去。遇到事情不知道該怎么辦，所以一般都以自殺的形式去逃避!這個(gè)本身不是富士康的錯(cuò)，是因?yàn)檫@些人的成長(zhǎng)沒(méi)有在應(yīng)該屬于他們成長(zhǎng)的環(huán)境中成長(zhǎng)!到頭來(lái)釀成了這么多悲劇!
我這里不是說(shuō)富士康怎么怎么的好!我只是想還原跳樓一個(gè)真相，告訴大家一些自己的親身經(jīng)歷和感受!
富士康工作心得體會(huì)篇九
第一次知道富士康，就是那個(gè)駭人聽(tīng)聞的十幾十幾連跳，當(dāng)時(shí)還在想旁觀者一樣的談?wù)撨@個(gè)所謂的企業(yè)新聞，或多或少的了解了一下有關(guān)這個(gè)號(hào)稱(chēng)世界五百?gòu)?qiáng)的企業(yè)，號(hào)稱(chēng)全球最大的代工廠，然后，然后就有一個(gè)相對(duì)于我們來(lái)說(shuō)比較震驚的消息來(lái)了，我們要去這個(gè)地方實(shí)習(xí)一百天，我跟我的同學(xué)說(shuō)了這個(gè)事情之后，他們的第一反應(yīng)就是然我保重之類(lèi)的話(huà)，其實(shí)坦白講，我還是有點(diǎn)小小的擔(dān)憂(yōu)的，因?yàn)楫吘故莿倓偛虐l(fā)生的那個(gè)事情的，然后我們就開(kāi)始準(zhǔn)備去煙臺(tái)富士康的一些東西，其實(shí)用我們當(dāng)時(shí)動(dòng)員大會(huì)的老師的話(huà)來(lái)講，就是最重要的做好心理準(zhǔn)備，然后，我們?cè)诠?月30日的凌晨踏上了北上的火車(chē)，那個(gè)永遠(yuǎn)也無(wú)法讓我忘記的綠皮車(chē)1066了，經(jīng)過(guò)23小時(shí)的疲憊，我們到達(dá)了煙臺(tái)。
我們?nèi)チ酥篑R不停蹄的開(kāi)始弄一系列又一系列的手續(xù)，期間給我們兩個(gè)小時(shí)的時(shí)間來(lái)恢復(fù)自己的神經(jīng)，來(lái)適應(yīng)這個(gè)北方城市，這個(gè)到處都是充滿(mǎn)了很不一樣的地方，感觸到了很多不一樣的東西，到處都充斥著繁體中文的地方……培訓(xùn)，跟我們講有關(guān)于安全的東西，富士康的禁忌啊什么的，老早都聽(tīng)說(shuō)了富士康最牛的是警衛(wèi)們，果不其然，后來(lái)發(fā)生的一切都證明了這個(gè)事情很確鑿，再然后就是等待分配崗位了，很是有種“人為刀俎，我為魚(yú)肉”的感覺(jué)。
終于，在公元207月5日下午，我們一群人站在那里，被一個(gè)個(gè)領(lǐng)走了，真的是很擔(dān)心的感覺(jué)，因?yàn)檫@里是工廠，一個(gè)出名的血汗工廠，一個(gè)可以做到全球500強(qiáng)的血汗工廠，似乎大家都在擔(dān)心被帶到不好的部門(mén)啊，因?yàn)槭怯嘘P(guān)于大家切身利益的東西，窸窸窣窣的也聽(tīng)到過(guò)很多的什么上夜班啊，什么工作環(huán)境不好啊，什么噪音大啊的，過(guò)了會(huì)，來(lái)了個(gè)人，把我?guī)ё吡耍谑呛?，我就?lái)到了第一個(gè)單位：cne成型，包材倉(cāng)，一個(gè)儲(chǔ)備包裝材料的地方，到處都是箱子，塑料袋啊什么的。
富士康工作心得體會(huì)篇十
今天我們懷著好奇的心情，坐上去富士康的大巴，準(zhǔn)備我們一個(gè)月的實(shí)習(xí)生活。大巴開(kāi)的很快，遠(yuǎn)遠(yuǎn)的我們就忘見(jiàn)了這座世界500強(qiáng)企業(yè)的容貌。說(shuō)實(shí)話(huà)，第一眼忘去沒(méi)啥感覺(jué)，就和其他廠差不多，一座大門(mén)，幾座辦公大樓，好像一眼就能忘到底，但是我們卻只是看到了它的一部分，它的整體確實(shí)讓我震撼了。我們所在的.地方只不過(guò)是它的生活區(qū)，在這里你可以看到游泳館、超市、餐廳、食堂、網(wǎng)吧等?？梢哉f(shuō)這里面就是一個(gè)小世界，小社會(huì)。而的工作區(qū)卻和生活區(qū)完全分開(kāi)，因?yàn)樵谶@兩之間有網(wǎng)隔著，你只有通過(guò)工作通道才能抵達(dá)。通道也是通過(guò)樓道將每個(gè)廠分開(kāi)，且每個(gè)廠都有其不同的任務(wù)。一個(gè)大的走廊，又分了幾個(gè)小的分支走廊，合理的將每個(gè)廠分開(kāi)，但又將每個(gè)廠緊密的聯(lián)系在一起。
我們首先到那去的第一個(gè)地方便是我們的宿舍，我們拿著我們的行李來(lái)到了富士康的宿舍，第一感覺(jué)是好累啊，因?yàn)槲覀兊乃奚嵩诹鶚牵簿褪琼敇橇?，走了好多灣，都快暈了，也好吃力，還有就是我們的宿舍在最里面，這更累，到了頂樓不算，還要走到最面，累人啊。好不容易到宿舍了，看到那門(mén)，有點(diǎn)說(shuō)不出的感覺(jué)，當(dāng)時(shí)冒出來(lái)的感覺(jué)就是這門(mén)好破啊，好像只要稍微一用力，門(mén)就開(kāi)了似的。我們將行李拿進(jìn)去了，宿舍不是很大，卻要十個(gè)人住，還有上下鋪，我找的櫥門(mén)也關(guān)不了，而且在鋪床時(shí)，床在不停搖換，一搖就是五個(gè)，因?yàn)槲鍌€(gè)是連在一起的，這讓我很無(wú)語(yǔ)，晚上都不能怎么動(dòng)，一動(dòng)其他的也動(dòng)。當(dāng)時(shí)我就很惱火，這讓我怎么過(guò)啊。不過(guò)讓人安慰的是這有熱水，這么冷的天，有了熱水不得不讓我們還有點(diǎn)溫馨。就這樣我們搬進(jìn)去了，開(kāi)始了我們一個(gè)月的實(shí)習(xí)生活。
剛開(kāi)始我們還以為第二天就進(jìn)廠工作，可是卻沒(méi)有。我們被帶到一個(gè)教室，不是工作，而是上課，讓我們首先對(duì)該企業(yè)有所了解，這讓我感覺(jué)大的企業(yè)就是不一樣，還要上課，一上就是一周，在這一周里，我們不僅上課，還要進(jìn)行軍訓(xùn)，最后還要測(cè)試，這讓我覺(jué)的進(jìn)廠不是那么容易，這也讓我感受到了真正企業(yè)的操作規(guī)程。就這樣，我們進(jìn)行了一周培訓(xùn)后，緊接著我們就開(kāi)始進(jìn)廠了。
我和幾個(gè)同學(xué)被分配到流水線(xiàn)上，在這里，我看到了長(zhǎng)長(zhǎng)的流水線(xiàn)，好幾個(gè)人做著不同的活，從剛開(kāi)始的檢驗(yàn)，到后面的折、壓、包裝，整個(gè)一個(gè)流水線(xiàn)，銜接的很充實(shí)。我被分到前面的工作，就是打分條，剛到時(shí)有個(gè)人教我怎么操作，可是我一會(huì)就會(huì)了，不過(guò)也是有講究的，分條是不能放反的，放反了就打錯(cuò)了，就成廢品了，剛開(kāi)始由于我不熟練，動(dòng)作很笨拙，也很慢，不過(guò)過(guò)了幾天，我就不那么慢了，動(dòng)作明顯加快，錯(cuò)誤率也降低了。不過(guò)，讓人受不了的是那臺(tái)機(jī)器很不給力，打不了多久就出毛病，一天要修理好幾次，而且那臺(tái)機(jī)器也是傷痕累累，我在想為什么不換一臺(tái)呢？不會(huì)這么的企業(yè)連一臺(tái)機(jī)器都換不起吧。可是直到我走了，那臺(tái)機(jī)器依然沒(méi)換，它依然守在自己的崗位的上，這種精神我也感到人是無(wú)法比擬的。
富士康工作心得體會(huì)篇十一
富士康作為一家全球知名的電子制造商，一直以來(lái)都注重培養(yǎng)自身的人才，以提高企業(yè)產(chǎn)品的質(zhì)量和效率。為了讓員工更好地學(xué)習(xí)和了解該企業(yè)，富士康設(shè)置了許多研學(xué)活動(dòng)。近期，我有幸參加了富士康的研學(xué)活動(dòng)，對(duì)富士康有了更深刻的了解。在這篇文章中，我將分享我的研學(xué)心得與體會(huì)。
第二段：參觀富士康
我們先參觀了富士康的總部大樓。整個(gè)大樓非常宏偉，規(guī)模龐大，是富士康在中國(guó)內(nèi)地最高的建筑之一。在這座大樓內(nèi)，我們能夠了解到富士康有多種多樣的業(yè)務(wù)，以及該企業(yè)在中國(guó)的大規(guī)模運(yùn)作。我們還了解到了富士康的管理理念和企業(yè)文化，這使我更好地了解了企業(yè)運(yùn)營(yíng)的復(fù)雜性和重要性。
第三段：探討產(chǎn)品生產(chǎn)流程
參觀完總部大樓后，我們進(jìn)入到了富士康的生產(chǎn)線(xiàn)。在那里，我們看到了大量的機(jī)器和工人。我們了解到了生產(chǎn)線(xiàn)各個(gè)區(qū)域的功能、機(jī)器的運(yùn)作方式和零件的制造流程。我們還注意到，富士康高度注重機(jī)器設(shè)備的調(diào)整和維護(hù)，以確保產(chǎn)品的質(zhì)量和工廠的效率。
第四段：探討企業(yè)創(chuàng)新
富士康一直以來(lái)都是一個(gè)非常創(chuàng)新的企業(yè)。在參觀生產(chǎn)線(xiàn)時(shí)，我們看到了許多創(chuàng)新的產(chǎn)品制造，例如薄膜面板和電子元件的制作。此外，我們還學(xué)習(xí)了許多富士康在創(chuàng)新方面所采用的策略。其中最重要的是，該企業(yè)高度注重員工的想法，以及鼓勵(lì)員工提供新的設(shè)計(jì)和解決方案。
第五段： 總結(jié)
總之，參加富士康的研學(xué)活動(dòng)使我對(duì)這個(gè)企業(yè)有了更深刻的了解。我學(xué)習(xí)到了許多富士康在中國(guó)的運(yùn)營(yíng)、生產(chǎn)流程、產(chǎn)品制造過(guò)程和創(chuàng)新方面使用的策略。此外，我還了解到了企業(yè)的管理理念和激勵(lì)方式，這使我更好地了解企業(yè)經(jīng)營(yíng)的本質(zhì)和企業(yè)成功的關(guān)鍵。希望這份研學(xué)心得可以幫助其他對(duì)富士康感興趣的讀者。
富士康工作心得體會(huì)篇十二
富士康，作為全球知名的電子制造公司，多年來(lái)一直致力于產(chǎn)業(yè)升級(jí)和人才培養(yǎng)。研學(xué)，作為企業(yè)培養(yǎng)人才的一種方式，已經(jīng)成為富士康企業(yè)文化的重要組成部分之一。本文將從自己的研學(xué)經(jīng)歷出發(fā)，分享一些關(guān)于富士康研學(xué)的心得體會(huì)。
二、研學(xué)內(nèi)容
富士康研學(xué)的內(nèi)容十分豐富，可以涵蓋企業(yè)的各個(gè)方面。在我的研學(xué)活動(dòng)中，我們不僅參觀了工廠，學(xué)習(xí)了生產(chǎn)流程和質(zhì)量管理知識(shí)，還參加了公司的文化體驗(yàn)活動(dòng)，認(rèn)識(shí)了更多企業(yè)文化和價(jià)值觀。此外，我們還有機(jī)會(huì)與公司高管進(jìn)行了交流，聽(tīng)取他們對(duì)企業(yè)未來(lái)發(fā)展的思考和規(guī)劃。
三、研學(xué)體會(huì)
富士康研學(xué)給我們留下了深刻的印象，讓我們對(duì)企業(yè)的發(fā)展和管理有了更為全面的認(rèn)知。首先，我們感受到了企業(yè)對(duì)細(xì)節(jié)和質(zhì)量的高度關(guān)注，從產(chǎn)品的設(shè)計(jì)、研發(fā)到生產(chǎn)和銷(xiāo)售的每一個(gè)環(huán)節(jié)，都經(jīng)過(guò)了精細(xì)的管理和質(zhì)量把控。其次，我們認(rèn)識(shí)到了一個(gè)企業(yè)的成功不僅取決于它的技術(shù)和產(chǎn)品，更取決于它的價(jià)值觀和文化。富士康的企業(yè)文化強(qiáng)調(diào)誠(chéng)信、創(chuàng)新和人性化，使得企業(yè)內(nèi)部形成了積極向上的氛圍，員工也能夠在這樣的文化中得到更好的成長(zhǎng)和發(fā)展。
四、研學(xué)意義
富士康研學(xué)對(duì)我們的意義跨越了企業(yè)和個(gè)人兩個(gè)層面。從企業(yè)層面來(lái)說(shuō)，富士康研學(xué)讓我們更加深入地了解了優(yōu)秀企業(yè)的管理和運(yùn)營(yíng)模式，從而學(xué)習(xí)到了更多的管理經(jīng)驗(yàn)和技巧。這些對(duì)我們將來(lái)在企業(yè)中的發(fā)展具有重要意義。從個(gè)人層面來(lái)說(shuō)，富士康研學(xué)讓我們更清晰地認(rèn)識(shí)到自己的職業(yè)規(guī)劃和發(fā)展方向，激發(fā)了我們對(duì)未來(lái)的憧憬和向往，更加明確了肩負(fù)起實(shí)現(xiàn)自己職業(yè)目標(biāo)和為社會(huì)作出貢獻(xiàn)的責(zé)任和使命。
五、總結(jié)
通過(guò)對(duì)富士康的研學(xué)經(jīng)歷，我們開(kāi)拓了視野，增長(zhǎng)了知識(shí)，同時(shí)也被企業(yè)的經(jīng)營(yíng)理念和文化價(jià)值所感染和激勵(lì)。我們感受到了企業(yè)發(fā)展和個(gè)人成長(zhǎng)之間的密切關(guān)聯(lián)，從而更加明確了自己的職業(yè)方向和發(fā)展目標(biāo)。在今后的工作中，我們將秉承誠(chéng)信、創(chuàng)新和人性化的企業(yè)價(jià)值觀，不斷提升自己的素質(zhì)和能力，做出更大的貢獻(xiàn)。
富士康工作心得體會(huì)篇十三
實(shí)習(xí)了才發(fā)現(xiàn)自己懂得好少，學(xué)的好少。覺(jué)得在學(xué)校的時(shí)候?qū)W得好少，工作了想看書(shū)的時(shí)間都沒(méi)有多少了。且這不是學(xué)校，現(xiàn)實(shí)了很多。工作了，就不像學(xué)校那樣，老師會(huì)全心全意教學(xué)生了，很多東西要靠自己去學(xué)。而且工作了做人比做事更重要。從原來(lái)一個(gè)什么都不會(huì)到現(xiàn)在，大多數(shù)時(shí)候能做到獨(dú)當(dāng)一面。因?yàn)榻?jīng)歷的事多了，處理的事也多了。我學(xué)會(huì)了很多。不管是技術(shù)還是做人。
在這工作的這段時(shí)間里，感觸比較深的是工作讓我總是在極限中超越自我。如果一開(kāi)始就讓我做這么多工作，我肯定做不下來(lái)。但從最開(kāi)始的少量的工作到逐量的增加，讓我接手工作就沒(méi)有這么困難了。這也讓我感受到，富士康不是個(gè)用閑人的地方，而且這里推崇的就是一個(gè)人干兩個(gè)人的事。
在這里我體會(huì)到了一個(gè)大公司的規(guī)模。富士康是一個(gè)好學(xué)習(xí)的地方。首先，他有一套完善的培訓(xùn)系統(tǒng)。其次，富士康公司本身就是一個(gè)學(xué)習(xí)的好素材。他的經(jīng)營(yíng)理念，他的企業(yè)文化，他的用人之道，他的投資戰(zhàn)略，還有他的很多很多都是值得我們學(xué)習(xí)的。
富士康總裁郭臺(tái)銘是一個(gè)很了不起的人。從他開(kāi)始選擇在深圳建廠到他全球化的布局，就注定了他的成功。他是一個(gè)外貌不起眼的人。
他經(jīng)常在深圳，但他就穿著富士康工衣在原區(qū)里行走，不注意且不認(rèn)識(shí)的.人很難把他與總裁能聯(lián)系到一起。走在上班的路上經(jīng)常可以聽(tīng)到廣播，在食堂吃飯時(shí)，也能聽(tīng)到一些文化。有很多的關(guān)于員工的，像員工出現(xiàn)工傷的情況下怎么辦，還有關(guān)于員工勞動(dòng)合同的，員工法律咨詢(xún)的。很多都是以員工為話(huà)題，讓我們了解更多的知識(shí)來(lái)維護(hù)自己的合法權(quán)利。
富士康在資源上很節(jié)約。任何地方能用到ie手法的，都會(huì)想辦法運(yùn)用上去。像辦公室用紙，用二手紙打印資料是大家習(xí)以為常的事。為了節(jié)約水資源和占地面積，公司提倡員工的衣服進(jìn)行投洗，由公司承包洗衣公司。這樣也給員工節(jié)約出了更多的時(shí)間。富士康是一個(gè)看重安全的企業(yè)，不僅僅是人身安全，還有財(cái)物、信息安全，富士康都有專(zhuān)門(mén)的組織和運(yùn)作方案，乃至預(yù)演，如經(jīng)常的消防演習(xí)。
富士康雖然在資源上節(jié)約，但在其他一些方面，他又是很舍得的。像20xx年的平安夜開(kāi)始，富士康花了15萬(wàn)在原區(qū)布置了美麗的燈景，給富士康員工一個(gè)熱鬧的節(jié)日氣氛。在圣誕節(jié)期間還開(kāi)展了一系列的活動(dòng)。讓富士康員工有活動(dòng)可以參加。然而，富士康也有負(fù)面的一面。從最近的“福記問(wèn)題雞蛋”到如今的“十連跳”，都是很有影響力的負(fù)面新聞，這只能說(shuō)他在管理上還有著一定的缺陷。
“十連跳”至今都還是人們探討的問(wèn)題，雖然很大程度上跟自身的心理素質(zhì)相關(guān)。但在我看來(lái)，這不僅和自身有關(guān)系，和公司的管理制度也是有一定的關(guān)系的。特別是流水線(xiàn)上的員工，應(yīng)該給予較高的重視。但同時(shí)我們也要增強(qiáng)自身心理抗壓能力，提高自我保護(hù)意識(shí)。
在學(xué)校期間，學(xué)校最好能具體且根據(jù)實(shí)際情況來(lái)給學(xué)生安排課，而且課程要工作中用得多一點(diǎn)的，能跟上時(shí)代步伐的課程。那些過(guò)時(shí)的軟件就沒(méi)有必要教了，因?yàn)閷W(xué)了出來(lái)別人都不用那種軟件了。學(xué)校應(yīng)多開(kāi)展一些給同學(xué)展現(xiàn)自己機(jī)會(huì)的活動(dòng)，給他們更多鍛煉自己的機(jī)會(huì)。
學(xué)生在校期間就應(yīng)該盡量的培養(yǎng)學(xué)生的就業(yè)意識(shí)，讓他們?cè)谛＞湍苡心繕?biāo)，只有有了目標(biāo)他們才去學(xué)習(xí)更多知識(shí)。在學(xué)校時(shí)，都比較盲目，沒(méi)有重點(diǎn)，根本就很難想象到底是怎樣的一個(gè)工作?，F(xiàn)在有一些設(shè)備已運(yùn)到學(xué)校，校方應(yīng)與住校工作人員多溝通，看能否開(kāi)動(dòng)設(shè)備，讓在進(jìn)行富士康組合班培訓(xùn)的同學(xué)了解一下具體一點(diǎn)工藝流程。最好能和住校的校企合作的工作人員溝通，看能否提供工作流程的部分視頻。
在實(shí)習(xí)期間，我了解到一個(gè)公司的企業(yè)文化是很重要的。他可以讓我們了解到一個(gè)公司的成功與否與他的企業(yè)文化是分不開(kāi)的。
不會(huì)有深造和發(fā)展的機(jī)會(huì)。但，只要多問(wèn)、多與同事溝通，就能學(xué)到更多的知識(shí)，就能與同事更加接近，更好的相處。只要和上司多溝通、多交流就能使他更多地了解自己的長(zhǎng)處與不足，使他們更好地安排自己工作，更好地幫自己彌補(bǔ)不足和發(fā)揮長(zhǎng)處。實(shí)習(xí)的目的使學(xué)生懂得基本生產(chǎn)的感性知識(shí)，理論聯(lián)系實(shí)際，擴(kuò)大知識(shí)面；同時(shí)專(zhuān)業(yè)實(shí)習(xí)又是鍛煉和培養(yǎng)學(xué)生業(yè)務(wù)能力及素質(zhì)的重要渠道，培養(yǎng)當(dāng)代大學(xué)生具有吃苦耐勞的精神，也是學(xué)生接觸社會(huì)、了解產(chǎn)業(yè)狀況、了解國(guó)情的一個(gè)重要途徑，逐步實(shí)現(xiàn)由學(xué)生到社會(huì)的轉(zhuǎn)變，培養(yǎng)我們初步擔(dān)任技術(shù)工作的能力、初步了解企業(yè)管理的基本方法和技能；體驗(yàn)企業(yè)工作的內(nèi)容和方法。這些實(shí)際知識(shí)，對(duì)我們學(xué)習(xí)后面的課程乃至以后的工作，都是十分必要的基礎(chǔ)。
富士康工作心得體會(huì)篇一
富士康作為全球最大的電子制造業(yè)公司之一，員工數(shù)量眾多。其中檢驗(yàn)員這一職業(yè)要求工作細(xì)致、認(rèn)真、嚴(yán)謹(jǐn)，為了更好地完成自己的職業(yè)使命，不斷提高自己的檢驗(yàn)技能，以下是本人在工作中得到的心得體會(huì)。
第一段：熟悉產(chǎn)品知識(shí)
作為一名檢驗(yàn)員，首要任務(wù)是熟悉自己所檢驗(yàn)的產(chǎn)品，了解主要的產(chǎn)品參數(shù)、性能以及生產(chǎn)工藝。只有對(duì)產(chǎn)品有足夠的了解，才能更好的進(jìn)行檢驗(yàn)工作，在發(fā)現(xiàn)產(chǎn)品質(zhì)量問(wèn)題時(shí)及時(shí)提出質(zhì)量反饋，保證公司的產(chǎn)品品質(zhì)。同時(shí)，在工作中，要認(rèn)真學(xué)習(xí)和了解檢驗(yàn)規(guī)范，如ISO標(biāo)準(zhǔn)、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)等，提高自己的專(zhuān)業(yè)素質(zhì)，確保自己在工作中的權(quán)威性。
第二段：注重細(xì)節(jié)
在工作中，細(xì)節(jié)決定著檢驗(yàn)員的工作質(zhì)量。一個(gè)小細(xì)節(jié)的疏忽，可能會(huì)導(dǎo)致產(chǎn)品發(fā)生嚴(yán)重的質(zhì)量問(wèn)題，給公司帶來(lái)經(jīng)濟(jì)損失。因此，在工作中要注重細(xì)節(jié)，如操作規(guī)范、操作流程、工具使用等方面，尤其是不要忽略一些小細(xì)節(jié)，如產(chǎn)品標(biāo)識(shí)、筆跡清晰等，以減少誤判和漏檢的可能。
第三段：提高分析能力
檢驗(yàn)員的工作需要不斷的分析能力，對(duì)工作流程和產(chǎn)品質(zhì)量有足夠的理解才能進(jìn)行有效的質(zhì)量控制工作。因此，檢驗(yàn)員要在工作中不斷提高自己的分析能力，從中長(zhǎng)期的角度來(lái)分析產(chǎn)品的情況，并給出合適和可執(zhí)行的反饋，以避免同樣問(wèn)題的再次出現(xiàn)。
第四段：注意安全問(wèn)題
在工業(yè)生產(chǎn)中，安全第一。檢驗(yàn)員需要經(jīng)常在工廠的生產(chǎn)線(xiàn)上工作，常常與大型設(shè)備、數(shù)控機(jī)床打交道。因此要注意身體的安全，切勿因?yàn)樨潏D一時(shí)方便，忽略安全隱患，盡可能采取必要的安全措施，比如使用防護(hù)設(shè)備、嚴(yán)格遵守操作規(guī)程等。
第五段：學(xué)會(huì)溝通與合作
一個(gè)完美的企業(yè)團(tuán)隊(duì)需要緊密合作，相互支持和鼓勵(lì)。在這個(gè)過(guò)程中，溝通是關(guān)鍵。檢驗(yàn)員在工作中需要與產(chǎn)品設(shè)計(jì)師、工程師、其他檢驗(yàn)員等相關(guān)人員進(jìn)行溝通，及時(shí)反饋質(zhì)量問(wèn)題，尋求共同解決方案。同時(shí)，要學(xué)會(huì)傾聽(tīng)和尊重別人的意見(jiàn)，更好地實(shí)現(xiàn)工作目標(biāo)?？傊?，搭建充分的溝通平臺(tái)和相互理解的環(huán)境對(duì)于團(tuán)隊(duì)的成功至關(guān)重要。
作為富士康檢驗(yàn)工作中的一員，我深知自己來(lái)自安全，自覺(jué)地為自己和團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)，不斷提高自己的專(zhuān)業(yè)技能，以保障企業(yè)的產(chǎn)品質(zhì)量和可靠性彰顯出檢驗(yàn)員們所發(fā)揮的作用，同時(shí)也使我更愿意為企業(yè)和自己的職業(yè)規(guī)劃付出更多的努力。
富士康工作心得體會(huì)篇二
富士康作為全球知名的電子生產(chǎn)制造商，每天都有成千上萬(wàn)的產(chǎn)品通過(guò)全球各地的檢驗(yàn)員的手中，這些檢驗(yàn)員起著至關(guān)重要的作用。本文將探討富士康檢驗(yàn)員在工作中的心得體會(huì)，以及他們?nèi)绾伪ＷC每個(gè)產(chǎn)品的質(zhì)量和準(zhǔn)確性。
第一段：了解富士康檢驗(yàn)員的工作性質(zhì)
富士康檢驗(yàn)員是負(fù)責(zé)監(jiān)督和檢測(cè)每臺(tái)電子產(chǎn)品的工作人員。他們主要負(fù)責(zé)在整個(gè)電子產(chǎn)品制造過(guò)程中對(duì)產(chǎn)品進(jìn)行質(zhì)量控制、測(cè)試、維修和校準(zhǔn)。因此，對(duì)于他們來(lái)說(shuō)，準(zhǔn)確性和細(xì)節(jié)至關(guān)重要。
第二段：強(qiáng)調(diào)對(duì)質(zhì)量的重視與準(zhǔn)確性的重要性
富士康作為全球電子產(chǎn)品制造行業(yè)的領(lǐng)軍企業(yè)，一直致力于打造完美無(wú)缺的產(chǎn)品。檢驗(yàn)員在其工作過(guò)程中，必須對(duì)產(chǎn)品的每個(gè)細(xì)節(jié)都進(jìn)行仔細(xì)的檢查，以確保產(chǎn)品的質(zhì)量和準(zhǔn)確性。同時(shí)，他們也非常注重團(tuán)隊(duì)協(xié)作，只有每一個(gè)人都盡心盡責(zé)，才能不斷提高產(chǎn)能和產(chǎn)品品質(zhì)。
第三段：表現(xiàn)勇氣和責(zé)任心
在檢驗(yàn)過(guò)程中，富士康的檢驗(yàn)員必須展示出勇氣和責(zé)任心。不論產(chǎn)品是否出現(xiàn)問(wèn)題，他們都要耐心細(xì)致地進(jìn)行檢查。對(duì)于可能存在的缺陷或問(wèn)題，他們必須勇于提出并積極協(xié)助團(tuán)隊(duì)做出改進(jìn)。只有這樣，他們才能不斷提高產(chǎn)品質(zhì)量。
第四段：流程的改進(jìn)和技術(shù)的提升
富士康實(shí)行了全面的流程改進(jìn)和技術(shù)發(fā)展計(jì)劃，持續(xù)跟隨市場(chǎng)和客戶(hù)的需求變化，不斷提高響應(yīng)能力和生產(chǎn)品質(zhì)。通過(guò)引進(jìn)新技術(shù)、提高員工培訓(xùn)和工作條件等手段，富士康成功地提高了產(chǎn)品質(zhì)量和客戶(hù)滿(mǎn)意度。檢驗(yàn)員作為最核心的環(huán)節(jié)之一，也在這個(gè)過(guò)程中獲得了不斷提高的技能和知識(shí)。
第五段：作為一名富士康檢驗(yàn)員的心得體會(huì)
作為一名富士康檢驗(yàn)員，我堅(jiān)信，只有持續(xù)學(xué)習(xí)和提高自己的技能才能不斷適應(yīng)市場(chǎng)的變化，并為公司創(chuàng)造價(jià)值。同時(shí)，對(duì)于工作中可能出現(xiàn)的問(wèn)題，我努力展示出勇氣和責(zé)任心，始終保持耐心和專(zhuān)注。富士康檢驗(yàn)員工作中，團(tuán)隊(duì)合作也非常重要。我將努力與同事合作，通過(guò)溝通和合作不斷提升產(chǎn)品品質(zhì)。
總之，富士康檢驗(yàn)員作為制造行業(yè)質(zhì)量控制的重要一環(huán)，每天都為保證產(chǎn)品的高質(zhì)量和準(zhǔn)確性做出不懈的努力。他們的勇氣和責(zé)任心，以及對(duì)技術(shù)和流程的不斷提升，為公司的成功作出了重要的貢獻(xiàn)。作為一名檢驗(yàn)員，只有不斷提高自身技能和品質(zhì)，始終與公司保持同步，才能不斷提高質(zhì)量并推動(dòng)企業(yè)的發(fā)展。
富士康工作心得體會(huì)篇三
隨著全球化的不斷發(fā)展，企業(yè)之間的競(jìng)爭(zhēng)變得更加激烈。在這個(gè)競(jìng)爭(zhēng)激烈的市場(chǎng)中，如何提高生產(chǎn)力成為了每一個(gè)企業(yè)都需要思考的問(wèn)題。而作為全球最大的電子生產(chǎn)制造商之一，富士康被譽(yù)為生產(chǎn)加工業(yè)的樣板，其對(duì)于工人培訓(xùn)的重視更是卓有成效，這里，我將分享一下我在富士康工作中收獲到的一些教導(dǎo)。
一、對(duì)于工作的態(tài)度
在富士康工作的時(shí)間里，我深深感受到了富士康對(duì)于工作態(tài)度的高度重視。每一個(gè)員工都被教育要做到“工匠精神”，即要為自己手中的工作負(fù)責(zé)，追求完美，盡自己最大的努力做好每一個(gè)環(huán)節(jié)。這種工作態(tài)度的培養(yǎng)不僅可以增強(qiáng)員工對(duì)于工作的熱情，更可以提高工作效率，招攬到更多的客戶(hù)。
二、對(duì)于學(xué)習(xí)的重視
作為經(jīng)營(yíng)電子制造業(yè)的富士康，科技的發(fā)展速度非?？欤愿皇靠狄竺恳粋€(gè)員工必須不斷學(xué)習(xí)，適應(yīng)科技變革，確保自己能夠在自己的崗位上勝任各種職務(wù)。在富士康，每一個(gè)員工都能得到系統(tǒng)的培訓(xùn)，不管是在操作機(jī)器、解決問(wèn)題還是在新的工藝的學(xué)習(xí)上，都能得到公司的支持和指導(dǎo)。
三、對(duì)于品質(zhì)的不懈追求
富士康認(rèn)為品質(zhì)是保證客戶(hù)信任和滿(mǎn)意的基礎(chǔ)，因此公司對(duì)于產(chǎn)品品質(zhì)的追求非常高。所有的產(chǎn)品都必須符合質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)，才能夠得到通過(guò)。為了確保產(chǎn)品的質(zhì)量，富士康對(duì)所有的員工都有嚴(yán)格的品質(zhì)教育和品質(zhì)控制工具培養(yǎng)，不斷完善品質(zhì)控制體系。
四、對(duì)于員工管理的注重
在富士康工作，我感受到公司對(duì)于從招聘到離職流程上都十分注重管理。富士康給予員工充足的福利待遇、良好的工作環(huán)境和晉升機(jī)會(huì)。在每一個(gè)崗位上，員工都能夠得到良好的訓(xùn)練，讓他們能夠更加了解自己的職位及其價(jià)值，從而提升自己的職業(yè)能力和工作效率。
五、對(duì)于員工尊重的承諾
富士康作為最大的雇主之一，公司對(duì)于員工的重視程度不言而明。公司通過(guò)建立員工關(guān)愛(ài)的機(jī)制，注重員工的身心健康，關(guān)心員工的家庭和生活，并給予多種形式的整體性培訓(xùn)，滿(mǎn)足員工的發(fā)展愿望。這樣一來(lái)，員工們也會(huì)更為認(rèn)同企業(yè)文化，有著更強(qiáng)的凝聚力和歸屬感。
總之，富士康給了我許多教育和培訓(xùn)，讓我更好地理解公司在市場(chǎng)和競(jìng)爭(zhēng)中的競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)。這些教育和培訓(xùn)對(duì)于我個(gè)人的人生和職業(yè)生涯都具有著重要的意義，也讓我不斷進(jìn)步和成長(zhǎng)。
富士康工作心得體會(huì)篇四
上學(xué)期末我們老師又一次上課的時(shí)候跟我們流露說(shuō)我們電子信息工程的同學(xué)可能會(huì)往富士康往實(shí)習(xí)，是煙臺(tái)的廠區(qū)，固然說(shuō)是自愿的，但有學(xué)分在。我當(dāng)時(shí)聽(tīng)到這個(gè)消息的時(shí)候還是挺激動(dòng)的呢?我那時(shí)候正在為兩個(gè)多月暑假的事憂(yōu)愁呢，我不想到爸媽那往幫忙了，我想自己往找一下兼職，當(dāng)我媽肯定是不會(huì)同意的，那正好，學(xué)校給了我這次機(jī)會(huì)，我固然得好好掌控了。隨意往看看工廠是甚么模樣的，特別是富士康，這個(gè)所謂的世界500強(qiáng)，我還是挺好奇的。
后來(lái)事情得到了進(jìn)一步確認(rèn)了，因而我們草草的期末考試了，草草的放了三天假，草草的整理了一個(gè)行李，比其他系都提早了十幾天。我們先是在武漢富士康進(jìn)行體檢，體檢合格者才能往。6月30號(hào)的清晨我們系的同學(xué)都已預(yù)備好行李，在寢室等待著3點(diǎn)多鐘武漢富士康的專(zhuān)車(chē)來(lái)把我們送到漢口的火車(chē)站，當(dāng)我們上車(chē)將要離開(kāi)武漢的時(shí)候，有很多人都是懷著小小的激動(dòng)，小小的期待的，固然我承認(rèn)我也有。但接下來(lái)我們要搭的火車(chē)一棒子把我們打回了現(xiàn)實(shí)，是富士康為我們免費(fèi)的火車(chē)，是綠皮的，是數(shù)字開(kāi)頭的，沒(méi)錯(cuò)是那種沒(méi)有可調(diào)的那種，假如是幾個(gè)小時(shí)的話(huà)，還好說(shuō)，但我們要做23個(gè)小時(shí)，可謂是一天一夜了。但沒(méi)辦法，誰(shuí)讓這是免費(fèi)的呢?我們也只能接受，何況還有我們系的兩個(gè)老師陪同，還有另外200個(gè)同學(xué)一起。
在車(chē)上我們有說(shuō)有笑的，有打牌，有看書(shū)的，有玩手機(jī)的，玩累了大家也睡覺(jué)了，只要能很快打發(fā)時(shí)間的事我們都會(huì)嘗試的往做。說(shuō)實(shí)話(huà)我都好久沒(méi)搭這類(lèi)火車(chē)了，只是讓我想起來(lái)了小時(shí)候跟爸媽還有弟弟一起搭火車(chē)的經(jīng)歷。我就跟坐在對(duì)面的同學(xué)各自說(shuō)著自己的事。后來(lái)陸續(xù)上車(chē)的乘客的人愈來(lái)愈多了，漸漸的連站的地方都沒(méi)有了，愈來(lái)愈擠，那時(shí)候正是處于酷熱的夏天，以致于后來(lái)我們都沒(méi)辦法往泡面吃了，往上個(gè)廁所，跟用汗水洗了個(gè)澡似地。最后我們還是到了威海，再由煙臺(tái)富士康的車(chē)把我們接到煙臺(tái)廠區(qū)，我們當(dāng)時(shí)可以算是熬夜了一般，不，應(yīng)當(dāng)比熬夜還累的那種，到達(dá)以后先是弄了走了一些程序，分寢室，分床被，洗了個(gè)熱水澡，睡了個(gè)小覺(jué)，然后從下午又是在辦一些手續(xù)，在我們沒(méi)得到正是廠牌之前我們吃的都是免費(fèi)的飯，是很難吃的那種。后來(lái)周末在正式上班的前一天我們老師組織了我們學(xué)校的學(xué)生一起往海邊往玩，那天我幸虧是往了，我期待已久的海，為此我還買(mǎi)了一條泳褲，我還以為后面還有三個(gè)月呢?后邊還能用上呢，事實(shí)證明，我那泳褲成了一次性的了。
沒(méi)開(kāi)始正式上班之前在富士康轉(zhuǎn)了一下，發(fā)現(xiàn)富士康的人都很匆忙，在廠區(qū)走路都很快，以致于我們剛開(kāi)始的時(shí)候不知道路，都沒(méi)好意思問(wèn)他們，后來(lái)我的理解是他們的時(shí)間是很緊張的，要么在趕著上班，快遲到了。要么在趕著放工，趕快回往，洗個(gè)熱水澡趕快躺在床上睡覺(jué)。
天8個(gè)小時(shí)的正常班，3個(gè)小時(shí)的加班1，1.5倍的工資，周末是加班2，2倍的工資。兩個(gè)月倒一次白夜班。
剛往的時(shí)候我們天天下午2點(diǎn)半的時(shí)候有20分鐘休息時(shí)間，我們可以利用這個(gè)時(shí)間打個(gè)小盹，反正我是能睡著的。后來(lái)改成上午9點(diǎn)半的時(shí)候休息10分鐘，下午2點(diǎn)半的時(shí)候休息10分鐘，這樣也行，固然我覺(jué)得沒(méi)之前的那種好，實(shí)在上午時(shí)間挺好過(guò)的，不休息也過(guò)的挺快的，但我們只能往適應(yīng)。到了第二個(gè)月了，放假漸漸的少了，到了這個(gè)月的月底我們似乎是連續(xù)上了，三個(gè)星期的白班了，那時(shí)候我們每天盼著放假，那個(gè)月的最后一周我累的不行了哦，特別是我后來(lái)的崗位工作量加重了，天天趕常量趕的要命，后來(lái)講是這個(gè)周日放假一天，同時(shí)這一天也作為轉(zhuǎn)夜班的休息一天，但這個(gè)放假休息的事又不能夠確定，終究我和其他兩個(gè)同學(xué)一起沒(méi)往上班了，我是直接沒(méi)往的，他倆跟線(xiàn)長(zhǎng)請(qǐng)假，線(xiàn)長(zhǎng)沒(méi)批，那時(shí)候挺忙的，我就知道線(xiàn)長(zhǎng)是不會(huì)批的。既然沒(méi)往上班我固然得好好睡覺(jué)了，那時(shí)候我唯一的文娛也就是用手機(jī)上一下網(wǎng)，然后看看電影甚么的，我們那時(shí)候放一次假不輕易，為此我們放假的時(shí)候一般不出門(mén)，在寢室睡覺(jué)或玩，固然干糧我們提早肯定會(huì)預(yù)備的。那時(shí)候我唯一的精神糧食就是《電腦報(bào)》了，我有時(shí)間一般都會(huì)往買(mǎi)一份，然后睡覺(jué)之前看看，后來(lái)事實(shí)證明，固然我忍不住買(mǎi)了很多份，但都沒(méi)怎樣看，唯一的一點(diǎn)時(shí)間都給手機(jī)上網(wǎng)用了。
第二個(gè)月快結(jié)束的時(shí)候有幾個(gè)人堅(jiān)持不住了，想回學(xué)校了，太累了。后來(lái)休息時(shí)間取消了很是讓我們惱火，還有吃飯時(shí)間也該成半個(gè)小時(shí)了，根本不夠啊。其中也有我，跟幾個(gè)同學(xué)說(shuō)好了，拿了這個(gè)月的工資就走的，但無(wú)奈工資是在下個(gè)月11號(hào)發(fā)的啊，我一想，我還是在堅(jiān)持一下吧。固然走了一小部份同學(xué)，但是否是還有堅(jiān)持下來(lái)的么，并且沒(méi)有一個(gè)女生走的。因而我就一直堅(jiān)持下來(lái)了。第三個(gè)月我們整整上了一個(gè)月的夜班，不帶放一天假的，我都不知道我是怎樣過(guò)來(lái)的，我只能說(shuō)還好是夜班，夜班有個(gè)好處就是你感覺(jué)時(shí)間過(guò)的快，你的大腦在昏昏沉沉的狀態(tài)下度過(guò)的，并且放工的時(shí)候是白天，你可以上一下網(wǎng)再睡覺(jué)。但也有個(gè)壞處，有時(shí)候第二天下午你起來(lái)晚了，你就沒(méi)時(shí)間吃晚餐了，那時(shí)候你餓著肚子上班，很慘的，我就干過(guò)幾次。唯一的欣慰是我們發(fā)工資的那天。
總得來(lái)講，這次實(shí)習(xí)，我們休息時(shí)間是愈來(lái)愈少，以致于后來(lái)一個(gè)月才休息一天，固然工資也愈來(lái)愈多了。我們線(xiàn)上有很多像我們這樣的學(xué)校來(lái)的實(shí)習(xí)生，在那段時(shí)間我們相處的都挺好的，但是來(lái)來(lái)走走，他們走了的話(huà)，估計(jì)我們都不可能會(huì)有機(jī)會(huì)面面的，后來(lái)我發(fā)現(xiàn)線(xiàn)長(zhǎng)是個(gè)挺難當(dāng)?shù)?，上面有上司出了題目得找你，下面員工有事又得找你，不好當(dāng)，蠻累的，實(shí)在我們只有換一名思考一下就好了，但是總會(huì)有那末一些可惡的人。
人的心是不輕易被滿(mǎn)足的，第一個(gè)月你休息的時(shí)間多了，工資少了，你不樂(lè)意了，后來(lái)你加班多了 ，你很累，你也不樂(lè)意了，但我們是在給他人打工，有本事我自己創(chuàng)業(yè)。剛開(kāi)始的時(shí)候我們身在福中不知福，后來(lái)休息時(shí)間被取消的時(shí)候，我是多么的懷念有休息的時(shí)候，才知道珍惜。大家匆匆的來(lái)，又匆匆的走了，都只是過(guò)客。這次實(shí)習(xí)，讓我提早接觸了真實(shí)的社會(huì)，假如你沒(méi)有能力的話(huà)，那末你接下來(lái)的路也會(huì)跟他們差未幾，對(duì)他們來(lái)講，能掙到這么多的工資已很不錯(cuò)了，我很理解他們，我們呢?實(shí)習(xí)完可以不干了，但他們就不行，有的乃至在富士康打工打了大幾年，我們組長(zhǎng)不就是打了9年工了。富士康很聰明，他利用了中國(guó)人的聰明，中國(guó)人的勤勞。
所以我會(huì)學(xué)習(xí)后我更加努力的學(xué)習(xí)，不斷的充實(shí)自己。時(shí)間很緊，固然我們的課程也更抓緊。我知道了自己的要學(xué)的東西還很多，離自己的夢(mèng)想還比較遠(yuǎn)，但我要抓緊步伐了。
這次富士康之行我沒(méi)白往，除用自己掙來(lái)的錢(qián)買(mǎi)了個(gè)筆記本外，我還往了四大名樓之一的蓬萊閣玩了一下，還看到海了。固然，這次實(shí)習(xí)最大的收獲還是精神上的收獲，在富士康的實(shí)習(xí)使我明白，沒(méi)有付出就不會(huì)有收獲，所以，為了收獲更好的明天，我會(huì)更加努力地學(xué)習(xí)，更加努力地完善自己。
富士康工作心得體會(huì)篇五
在大一上半學(xué)期我就想?yún)⒓訉W(xué)校組織的春運(yùn)臨時(shí)乘務(wù)員的社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)，但因?yàn)榧依镉惺挛茨軈⒓樱两襁z憾。當(dāng)今可以說(shuō)社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)已經(jīng)成為大學(xué)生活里的一部分。在大學(xué)的第一個(gè)暑假里，深圳觀瀾富士康在學(xué)校招暑期工，考慮過(guò)后我報(bào)了名。開(kāi)始主要是考慮到自己一直以來(lái)沒(méi)有任何的工作經(jīng)驗(yàn)，可以說(shuō)對(duì)這個(gè)社會(huì)還不太了解，而且也想突破一下自己的性格，希望自己能夠做到落落大方，能夠有膽量和每個(gè)性格迥異的人講話(huà)，能夠適應(yīng)這個(gè)社會(huì)。讓整日呆在象牙塔里的我，嘗到了生活的現(xiàn)實(shí)和不易?；蛟S，這種真切的體會(huì)，才是最寶貴的收獲。同時(shí)我意識(shí)到了自從走進(jìn)了大學(xué)，就業(yè)問(wèn)題就似乎總是圍繞在我們的身邊，成了說(shuō)不完的話(huà)題。在現(xiàn)今社會(huì)，招聘會(huì)上的大字報(bào)都總寫(xiě)著“有經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先”，可還在校園里面的我們這班學(xué)子社會(huì)經(jīng)驗(yàn)又會(huì)擁有多少呢?為了拓展自身的知識(shí)面，擴(kuò)大與社會(huì)的接觸面，增加個(gè)人在社會(huì)競(jìng)爭(zhēng)中的經(jīng)驗(yàn)，鍛煉和提高自己的能力，以便在以后畢業(yè)后能真正真正走入社會(huì)，能夠適應(yīng)國(guó)內(nèi)外的經(jīng)濟(jì)形勢(shì)的變化，并且能夠在生活和工作中很好地處理各方面的問(wèn)題，這也是我接受了這份工作的另一個(gè)重要理由。
開(kāi)始考慮的事情根本就是皮毛，只有真正的工作了，才知道別看是一個(gè)小小的工作，也會(huì)有多多的精神上的受益。白班早上八點(diǎn)上班晚上七點(diǎn)下班，夜班晚上八點(diǎn)上班早上七點(diǎn)下班。在上班這段時(shí)間里要一直坐著不停的做產(chǎn)品，并伴有干部的催促聲和罵聲。我們負(fù)責(zé)組裝apple4手機(jī)的組裝，組裝工作特別容易出現(xiàn)不良品報(bào)廢很多物料。怎樣按時(shí)保質(zhì)的組裝手機(jī)，是從書(shū)上學(xué)不到的。如何搞好和其他作業(yè)員的關(guān)系是書(shū)上可以學(xué)到的，但我們從未應(yīng)用過(guò)的。就好比老師常說(shuō)的“理論是理論，最終還是要應(yīng)用到實(shí)際中去?！睂?shí)踐可以把我們?cè)趯W(xué)校所學(xué)的理論知識(shí)，運(yùn)用到客觀實(shí)際中去，使自己所學(xué)的理論知識(shí)有用武之地。只學(xué)不實(shí)踐，那么所學(xué)的就等于零。理論應(yīng)該與實(shí)踐相結(jié)合。另一方面，實(shí)踐可為以后找工作打基礎(chǔ)。從他們那里可以學(xué)會(huì)如何獲得和諧的人際關(guān)系，如何處理與領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)系。
第一天上班時(shí)，當(dāng)老員工對(duì)我侃侃而談手機(jī)的組成部件及他們工作速度之快確實(shí)讓我十分的驚訝。突然間想起了這樣一句話(huà)“365行，行行出狀元”，讓我覺(jué)得這句話(huà)非常有道理。在每一行做到最優(yōu)秀都是一件讓人非常佩服的事情。我知道，也許我遇到的這些作業(yè)員并不算是最優(yōu)秀，但是他讓我更深刻地理解了曾經(jīng)因?yàn)橛⒄Z(yǔ)老師對(duì)兩個(gè)單詞的理解。這兩個(gè)單詞分別是：perfect(完美)，succesper(向前)+fect(做)--一直不斷向前地做下去，可以理解為：想要把一件事情做到極致，，完美需要持之以恒，堅(jiān)持不懈地將一件事情做到底。而如何理解success呢?suc(表示方向向下)+ces--一直走下去，由此可以看出，在外國(guó)人的眼里如何定義完美和成功，就是看這個(gè)人有沒(méi)有持之以恒的耐力。也就是中國(guó)人常說(shuō)的堅(jiān)持就是勝利。同時(shí)不得不提的就是，時(shí)代在發(fā)展，人們都在進(jìn)步。以前我并不以為普通作業(yè)員有啥了不起的，但當(dāng)他們可以細(xì)致的說(shuō)道手機(jī)里面各個(gè)部件和熟練的工作手法的時(shí)候，我的那種敬佩之情也就油然而生了。而當(dāng)干部教訓(xùn)我時(shí)，我很不服氣，一肚子的委屈。老員工們就開(kāi)導(dǎo)我：這里是老板給你工資，而不是你給老板工資，你得服從老板的管理。
這次社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)是我意識(shí)到自身的一些不足，得到了了鍛煉，同時(shí)也收獲了很多關(guān)于普通作業(yè)員這一工作的工作性質(zhì)。首先，我意識(shí)到作為一名作業(yè)員，要擺明自己的位置，應(yīng)該熟練掌握作業(yè)技巧，從企業(yè)利益角度出發(fā)，做好組裝工作。第二，作業(yè)員應(yīng)該支持企業(yè)，認(rèn)真檢查每臺(tái)機(jī)，保證產(chǎn)品質(zhì)量。第三，作業(yè)員要協(xié)調(diào)好與其他作業(yè)員的關(guān)系，共同努力完成生產(chǎn)任務(wù)?？傊?，在我工作的過(guò)程中，我盡量做好自己的工作并與其他作業(yè)員和諧相處。同時(shí)，我也體會(huì)到掙一分錢(qián)不容易，以前我買(mǎi)東西只顧買(mǎi)我喜歡的，不太計(jì)較價(jià)錢(qián)。而現(xiàn)在，我買(mǎi)東西時(shí)會(huì)條件反射性的把商品的價(jià)格等同于我工作的時(shí)間，就不亂花錢(qián)了，終于懂得節(jié)制了。
最重要的一點(diǎn)是我認(rèn)識(shí)到了自己性格上的一大缺點(diǎn)：容易產(chǎn)生自卑心理。初到社會(huì)，初次體驗(yàn)工作，體驗(yàn)自己賺錢(qián)的生活，開(kāi)始的一切的一切都是那么的不順心順意，那么的力不從心，和那些看、精明能干的老員工相比，我是那么的遜色于他們，甚至覺(jué)得差別是那么的遙不可及。我甚至開(kāi)始懷疑這么多年來(lái)為教育付出的時(shí)間、經(jīng)歷、金錢(qián)是否是值得的。然而久經(jīng)社會(huì)的老員工的一席話(huà)讓我醍醐灌頂，忽然間覺(jué)得茅塞頓開(kāi)，我分析了失敗的原因有一下三點(diǎn)：首先，初次離開(kāi)家與學(xué)校的保護(hù)，還不習(xí)慣獨(dú)自一人面對(duì)所有問(wèn)題。其次，我未曾接受過(guò)專(zhuān)業(yè)的培訓(xùn)，更沒(méi)有太多的實(shí)際經(jīng)驗(yàn)，而且社會(huì)閱歷少，和人交流過(guò)程中把握不好對(duì)方心理。再次，我和那些在社會(huì)上打拼的人的差距也就在于此;他們不過(guò)是早些經(jīng)歷了我今天才遇到的挫折和困難。相比之下，我還是不夠成熟。而就是因?yàn)樯鐣?huì)角色不同，我們之間的生活壓力也就不一樣，對(duì)自己的要求也就不同。這份工作對(duì)于他們來(lái)說(shuō)也許就是一家人的生活保障，也許是還貸的需求，也許是子女教育的需求。而這份工作對(duì)我來(lái)講，卻是對(duì)這個(gè)社會(huì)的一個(gè)初探，當(dāng)然我沒(méi)有那樣大的動(dòng)力。分析原因后，我便去解決問(wèn)題，多多的向那些老員工們?nèi)〗?jīng)。我意識(shí)到了很重要的一點(diǎn)，自卑不見(jiàn)得完完全全是一件壞事，自卑是因?yàn)榘l(fā)現(xiàn)了自身的一些不足以及與他人的差距，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題卻不及時(shí)的想辦法解決，任由自卑的肆意才是一件可怕的事，一種可悲的心理。發(fā)現(xiàn)問(wèn)題解決問(wèn)題，才會(huì)獲得一種新的自信。我初中的語(yǔ)文老師曾經(jīng)這樣說(shuō)過(guò)：“我最討厭輕易說(shuō)不能，輕易否定自己的人。不要對(duì)自己說(shuō)不可能，因?yàn)楫?dāng)你對(duì)自己說(shuō)不的時(shí)候，一件或許你可以做成的事情你都做不成了。從內(nèi)心深處告訴自己可以，或許你會(huì)給自己一個(gè)奇跡。”這又使我想到了臨近中考的最后一百天里，我堅(jiān)信我可以考上重點(diǎn)高中，就這樣我竭盡全力的沖刺，終于在中考成績(jī)公布下來(lái)的一天發(fā)現(xiàn)自信，相信自己是可以創(chuàng)造奇跡的，我真的考上了重點(diǎn)高中。自信是一筆財(cái)富，有時(shí)他真的可以創(chuàng)造出奇跡，但在這過(guò)程中一定是需要汗水的澆灌。
在工作中我遇到很多性格迥異，個(gè)人素質(zhì)各不相同的人。我欣慰的是我最終勝任了這份工作，當(dāng)然，我也和其他員工相處得很愉快。臨走之前，我還教了一個(gè)徒弟，她是剛從學(xué)校出來(lái)的，她一臉茫然，傻傻的?；蛟S從她的身上我可以看到多多少少有自己的影子。我想對(duì)每件事認(rèn)真負(fù)責(zé)將是我們一輩子都要記得去做的事情，同時(shí)也是我們一直要學(xué)習(xí)的事情。至于外界對(duì)富士康的管理制度的爭(zhēng)議，因我不是學(xué)習(xí)企業(yè)管理的，也未從事這方面的工作，所以不敢妄下評(píng)論。
作為一名新世紀(jì)的大學(xué)生，應(yīng)該懂得與社會(huì)上各方面的人交往，處理社會(huì)上所發(fā)生的各方面的事情，這就意味著大學(xué)生要注意到社會(huì)實(shí)踐，社會(huì)實(shí)踐必不可少。畢竟，3年之后，我已經(jīng)不再是一名大學(xué)生，是社會(huì)中的一分子，要與社會(huì)交流，只懂得紙上談兵是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不及的，面對(duì)日益嚴(yán)峻的就業(yè)形勢(shì)和日新月異的社會(huì)，我覺(jué)得大學(xué)生應(yīng)該轉(zhuǎn)變觀念，不要簡(jiǎn)單地把暑期打工作為掙錢(qián)或者是積累社會(huì)經(jīng)驗(yàn)的手段，更重要的是借機(jī)培養(yǎng)自己的創(chuàng)業(yè)和社會(huì)實(shí)踐能力。在這次寒期的工作中，獲益良多，這對(duì)我今后的生活和學(xué)習(xí)都有很大程度上的啟發(fā)。這次的打工是一個(gè)開(kāi)始，也是一個(gè)起點(diǎn)，我相信這個(gè)起點(diǎn)將會(huì)促使我逐步走向社會(huì)，慢慢走向成熟。
富士康工作心得體會(huì)篇六
第一段：引言（100字）
富士康作為全球最大的電子制造服務(wù)公司之一，安全工作一直是公司的首要任務(wù)。在我工作的這段時(shí)間里，我深深感受到了富士康對(duì)安全工作的高度重視，并且通過(guò)實(shí)踐中的一些體會(huì)，逐漸形成了自己的工作心得。在這篇文章中，我將結(jié)合自身工作經(jīng)驗(yàn)和觀察，分享我對(duì)富士康安全工作的心得體會(huì)。
第二段：加強(qiáng)安全教育與培訓(xùn)（200字）
富士康注重加強(qiáng)安全教育與培訓(xùn)，通過(guò)定期組織各類(lèi)安全培訓(xùn)，幫助員工提高安全意識(shí)和技能。在我入職的第一天，我就接受了一次詳細(xì)的安全培訓(xùn)，了解了工作場(chǎng)所的安全規(guī)范和應(yīng)急處理方法。每個(gè)月，我們都會(huì)參加一次模擬滅火演練，通過(guò)實(shí)踐操作，提高自己的應(yīng)急處理能力。同時(shí)，公司還會(huì)定期組織安全知識(shí)競(jìng)賽，激發(fā)員工學(xué)習(xí)安全知識(shí)的積極性。通過(guò)這些培訓(xùn)和活動(dòng)，我逐漸樹(shù)立起了安全意識(shí)和責(zé)任感，在工作中能夠主動(dòng)發(fā)現(xiàn)安全隱患并及時(shí)采取相應(yīng)的措施。
第三段：完善安全管理機(jī)制（200字）
富士康建立了完善的安全管理機(jī)制，通過(guò)多種手段確保工作場(chǎng)所的安全。首先，在每個(gè)崗位上，都設(shè)有專(zhuān)門(mén)的安全監(jiān)督員，負(fù)責(zé)監(jiān)控工作環(huán)境和流程的安全狀況。同時(shí)，富士康還采用了先進(jìn)的安全設(shè)備和技術(shù)，如閉路電視監(jiān)控系統(tǒng)和無(wú)線(xiàn)安全警報(bào)裝置，實(shí)時(shí)監(jiān)測(cè)工作區(qū)域的安全情況。另外，公司還積極與相關(guān)政府部門(mén)合作，定期進(jìn)行安全檢查和評(píng)估，確保生產(chǎn)設(shè)備和環(huán)境符合相應(yīng)的安全標(biāo)準(zhǔn)。這些舉措為員工的工作提供了有力的保障，同時(shí)也為我們提供了安全工作的基礎(chǔ)。
第四段：?jiǎn)T工參與推動(dòng)安全工作（300字）
富士康鼓勵(lì)員工參與安全工作，并積極推動(dòng)員工參與安全管理和事故預(yù)防。公司設(shè)立了“員工安全委員會(huì)”，由員工代表組成，負(fù)責(zé)收集員工的意見(jiàn)和建議，并根據(jù)實(shí)際情況提出改進(jìn)措施。在我所在的部門(mén)里，我們每個(gè)月都會(huì)召開(kāi)一次安全工作會(huì)議，討論工作中出現(xiàn)的安全問(wèn)題，并確定相應(yīng)的解決方案。通過(guò)這種方式，我們能夠充分發(fā)揮員工的智慧和經(jīng)驗(yàn)，共同推動(dòng)安全管理工作的改進(jìn)與升級(jí)。
第五段：總結(jié)與展望（300字）
通過(guò)參與富士康的安全工作，我深刻體會(huì)到了安全對(duì)企業(yè)和員工的重要性。安全工作不僅需要企業(yè)的高度重視和投入，更需要員工的積極參與和推動(dòng)。在今后的工作中，我將繼續(xù)關(guān)注和學(xué)習(xí)安全知識(shí)，提高自己的安全意識(shí)和技能。同時(shí)，我也將積極參與工作中的安全管理和事故預(yù)防工作，為公司的安全繼續(xù)貢獻(xiàn)自己的力量。希望通過(guò)我們每個(gè)人的共同努力，富士康的安全工作能夠進(jìn)一步提升和完善，為員工的健康和生命安全提供更好的保障。
富士康工作心得體會(huì)篇七
我與同學(xué)們一起進(jìn)入了深圳鴻富錦精密工業(yè)有限公司，在這里進(jìn)行了為期1年的實(shí)習(xí)。
在進(jìn)入smt技術(shù)委員會(huì)的一個(gè)多星期后，我從產(chǎn)線(xiàn)調(diào)到了我如今的部門(mén)—報(bào)修中心。
在保修中心實(shí)習(xí)中，前四個(gè)月主要是在進(jìn)行學(xué)習(xí)。20xx年7月和8月主要是在本部門(mén)（smt技術(shù)委員會(huì)保修中心）進(jìn)行sony貼片機(jī)機(jī)臺(tái)的相關(guān)知識(shí)的了解。主要是了解sony貼片機(jī)的原理，電路，基本構(gòu)造等等。9月和10月在smt技術(shù)委員會(huì)加工廠工程程式組學(xué)習(xí)sony貼片機(jī)的cps離線(xiàn)編程。11月份回本部門(mén)進(jìn)行工作。
先在保修中心的教育訓(xùn)練室做助理。教育訓(xùn)練主要是對(duì)本部門(mén)或者其他事業(yè)群提報(bào)的工作人員進(jìn)行關(guān)于sony貼片機(jī)相關(guān)知識(shí)的培訓(xùn)。我主要是進(jìn)行培訓(xùn)人員的出勤和課件內(nèi)容的統(tǒng)計(jì)，還有關(guān)于制作sony貼片機(jī)cps的課件。如有需要相關(guān)sony貼片機(jī)離線(xiàn)編程進(jìn)行學(xué)習(xí)，可對(duì)我部門(mén)進(jìn)行提報(bào)，之后，我會(huì)對(duì)其學(xué)員進(jìn)行離線(xiàn)編程的培訓(xùn)。也會(huì)根據(jù)各部門(mén)需求，對(duì)各部門(mén)進(jìn)行電話(huà)支援，或者上門(mén)支援。
如今，除了以上工作外，我在本部門(mén)主要處理sony無(wú)償品和管理部門(mén)小倉(cāng)庫(kù)。無(wú)償品也就是當(dāng)客戶(hù)購(gòu)買(mǎi)sony貼片機(jī)后，當(dāng)在合同規(guī)定的時(shí)間內(nèi)貼片機(jī)的相關(guān)硬件出現(xiàn)損壞，可寫(xiě)無(wú)償品報(bào)告交于我，然后由我整理后以郵件的形式傳給sony相對(duì)應(yīng)的聯(lián)系人，待他們處理并確認(rèn)后將好的部品寄回并進(jìn)行更換。小倉(cāng)庫(kù)主要是用于存放無(wú)償品、架線(xiàn)工具和治具。而我主要是管理這些東西。其次，部門(mén)的海關(guān)單、快遞單、派車(chē)單、領(lǐng)料單以及出貨等事項(xiàng)都是由我處理。
在實(shí)習(xí)過(guò)程中，首先要了解生產(chǎn)線(xiàn)上的工作流程；其次要掌握辦公軟件。用到了學(xué)校期間學(xué)習(xí)過(guò)的smt基礎(chǔ)知識(shí)。自己在完成頂崗的工作過(guò)程中了解了sony貼片機(jī)的結(jié)構(gòu)，學(xué)會(huì)了sony系列的cps離線(xiàn)編程，比以前熟悉了辦公軟件。還增強(qiáng)了個(gè)人溝通交流的能力。
實(shí)習(xí)了才發(fā)現(xiàn)自己懂得好少，學(xué)的好少。覺(jué)得在學(xué)校的時(shí)候?qū)W得好少，工作了想看書(shū)的時(shí)間都沒(méi)有多少了。且這不是學(xué)校，現(xiàn)實(shí)了很多。工作了，就不像學(xué)校那樣，老師會(huì)全心全意教學(xué)生了，很多東西要靠自己去學(xué)。而且工作了做人比做事更重要。
從原來(lái)一個(gè)什么都不會(huì)到現(xiàn)在，大多數(shù)時(shí)候能做到獨(dú)當(dāng)一面。因?yàn)榻?jīng)歷的事多了，處理的事也多了。我學(xué)會(huì)了很多。不管是技術(shù)還是做人。
在這工作的這段時(shí)間里，感觸比較深的是工作讓我總是在極限中超越自我。如果一開(kāi)始就讓我做這么多工作，我肯定做不下來(lái)。但從最開(kāi)始的`少量的工作到逐量的增加，讓我接手工作就沒(méi)有這么困難了。這也讓我感受到，富士康不是個(gè)用閑人的地方，而且這里推崇的就是一個(gè)人干兩個(gè)人的事。
在這里我體會(huì)到了一個(gè)大公司的規(guī)模。富士康是一個(gè)好學(xué)習(xí)的地方。首先，他有一套完善的培訓(xùn)系統(tǒng)。其次，富士康公司本身就是一個(gè)學(xué)習(xí)的好素材。他的經(jīng)營(yíng)理念，他的企業(yè)文化，他的用人之道，他的投資戰(zhàn)略，還有他的很多很多都是值得我們學(xué)習(xí)的。
在富士康實(shí)習(xí)的這段時(shí)間里，我體會(huì)到了他嚴(yán)格的規(guī)章制度，比如在進(jìn)三線(xiàn)門(mén)崗時(shí)，我們是禁止帶智慧型受機(jī)或移動(dòng)硬盤(pán)等的。而要去生產(chǎn)線(xiàn)上就必須穿靜電衣和靜電帽等。靜電環(huán)的測(cè)試，上班前的早會(huì)，環(huán)境的清潔都讓我看到了一個(gè)公司的規(guī)范化的系統(tǒng)。我也體會(huì)到他了軍事化的管理。每天在去上班的路上可以聽(tīng)到只有在部隊(duì)里的軍歌。
富士康總裁郭臺(tái)銘是一個(gè)很了不起的人。從他開(kāi)始選擇在深圳建廠到他全球化的布局，就注定了他的成功。他是一個(gè)外貌不起眼的人。他經(jīng)常在深圳，但他就穿著富士康工衣在原區(qū)里行走，不注意且不認(rèn)識(shí)的人很難把他與總裁能聯(lián)系到一起。他的《郭臺(tái)銘語(yǔ)錄》記錄了很多經(jīng)典的語(yǔ)句，也是富士康能走向成功的秘訣。
對(duì)于處于富士康供應(yīng)鏈上的廣大供應(yīng)商，富士康在經(jīng)營(yíng)上的最大特色就是jit送貨。既是富士康要貨時(shí)才送貨，不要貨時(shí)就絕對(duì)不能送（這和訂單交期無(wú)關(guān)，jit送貨時(shí)間即可能大大晚于訂單交期，也可能大大早于訂單交期，甚至連供應(yīng)商正常的備料生產(chǎn)周期都不夠）。這樣使得富士康有更多的余地來(lái)處理自己庫(kù)存，同時(shí)將庫(kù)存呆滯在供應(yīng)商的倉(cāng)庫(kù)里。
富士康工作心得體會(huì)篇八
我是一名大學(xué)生，今年夏天由朋友介紹去上海富士康打工了!剛進(jìn)富士康還筆試面試，弄得給真的一樣!筆試是100以?xún)?nèi)的加減法，這小學(xué)生都能拿下!后來(lái)還有面試，面試我的是一個(gè)胖子李，讓我盯著他的眼睛說(shuō)一分鐘的自我介紹!我一分鐘內(nèi)就沒(méi)停一下，把面試官驚訝的，這一關(guān)也過(guò)去了，下來(lái)還交了五十元的體檢費(fèi)，隨便來(lái)了兩下可行了!五十元就這可沒(méi)有了!
總體來(lái)說(shuō)第一天進(jìn)行的還是比較順利的，富士康樓層之間的空隙，還有窗戶(hù)全部被網(wǎng)住了!也是防止員工跳樓吧!反正富士康給我的第一感覺(jué)還可以!中!
晚上就安排吃飯，還安排了住宿，寢室是電腦隨機(jī)分的!在哪個(gè)寢室就是在哪個(gè)寢室，和大學(xué)分寢室一樣!第二天開(kāi)始培訓(xùn)!都是廠里的一些注意事項(xiàng)!最令我們高興的是 這里面，吃的免費(fèi)，住的免費(fèi)，住的地方還有空調(diào)，每棟樓都有電視房，臺(tái)球室，還有網(wǎng)吧，都是免費(fèi)的，還有人免費(fèi)洗衣服，齊了!感覺(jué)真的很可以!
上班的第一天給我的感覺(jué)就是女的真多，都是些年輕的女的，大概都是十六七歲，初中上完就來(lái)到這里打工了!身高大部分都可低，也不知道為啥!不過(guò)這里面美女還是不少的!哈哈!基數(shù)大，美女肯定也多，這是我的想法!
剛上班幾天 那里面的線(xiàn)長(zhǎng)啊，領(lǐng)班啊，都是些看上去歲數(shù)可大，但都是些年齡很小的女的，都是剛成年的!不過(guò)看上去弄的都可成熟，跟實(shí)際年齡都不服!每次都開(kāi)例會(huì)，說(shuō)的都可嚴(yán)肅，我看見(jiàn)這都光想笑!沒(méi)法了，拿人家的錢(qián)，人家說(shuō)你你得聽(tīng)著!想想在這一個(gè)多月就走了，和她們計(jì)較啥嘞!
我在廠里干的活也可輕松，我是上的夜班，從晚上八點(diǎn)到早上八點(diǎn)，中間休息兩個(gè)小時(shí)，剩下十個(gè)小時(shí)，八個(gè)是正常的上班，兩個(gè)算加班!基本工資1250!還是可以的，一個(gè)月弄下來(lái)，能砸個(gè)20xx多塊沒(méi)問(wèn)題!每月工資都有工資單，發(fā)的很及時(shí)，真是公正，公開(kāi)!
上班期間認(rèn)識(shí)的人大部分都是上完中專(zhuān)或者是上完初中就來(lái)這干活了!基本都干了幾年了!我就感覺(jué)他們的思想和自己的年齡跟不上!他們遇到什么挫折都不知道該怎么去解決，只是成了干活的工具!他們的花季雨季可能都在工作中度過(guò)了，接觸的都是些沒(méi)有太多知識(shí)，文化的人!在他們成長(zhǎng)的關(guān)鍵時(shí)期卻沒(méi)有人給他們正確的指導(dǎo)，他們遇到些問(wèn)題都很迷茫， 比如說(shuō)工作不順利或者感情不順利!我見(jiàn)了一個(gè)女的大概十五歲，他的男朋友也不大，連接吻都不會(huì)，兩個(gè)人在那啃了可長(zhǎng)時(shí)間，也不知道啃點(diǎn)啥!我看著光想上去教教他們!哈哈!
于是我就想啊!這個(gè)富士康為啥出了這么多跳樓的事件，我感覺(jué)這和工作的壓力沒(méi)有關(guān)系，因?yàn)楣ぷ饕稽c(diǎn)也不累，甚至我感覺(jué)還可輕松，在車(chē)間還可美!還有許多人可以聊天，干的活一點(diǎn)都不累!這很可能就出在員工的心理方面，一旦他們心理出問(wèn)題，他們不知道該怎么辦，也不知道該向誰(shuí)求助!
我在我的富士康寢室就碰到一個(gè)男孩!看著比我還大，實(shí)際比我小兩歲，他的女朋友在別的富士康的廠中!他們沒(méi)有在一個(gè)廠，每天他們都打電話(huà)，那個(gè)孩竟然不知道開(kāi)個(gè)套餐，像情侶套餐啊!這樣打電話(huà)便宜!他就是用他的手機(jī)打長(zhǎng)途，一分鐘好幾毛，一個(gè)月幾百塊的話(huà)費(fèi)，花的我都心疼!他給我看了他給他女朋友發(fā)的短信!那個(gè)女孩變的真快!他們之間的短信前幾天還情義綿綿，突然有一天那個(gè)那女的說(shuō)我們分手吧，說(shuō)是他的前男友又想和她和好嘞!她就又選擇了她的前男友!臥槽，這話(huà)我都聽(tīng)不下去了!他問(wèn)我咋弄，我說(shuō)那還咋弄，這女的你還敢要嗎!我這個(gè)伙計(jì)也不知道吃啥藥了，對(duì)他是死心塌地，非得不分手!我說(shuō)你倆就不可能，他非得等她回心轉(zhuǎn)意!又過(guò)了幾天，那個(gè)女孩來(lái)到了我們所在的廠區(qū)，他說(shuō)她會(huì)在這住兩天!我說(shuō)她咋會(huì)來(lái)嘞?他說(shuō)來(lái)是還他錢(qián)嘞!她不想欠他的錢(qián)!那個(gè)周末我真的沒(méi)有見(jiàn)到我的那個(gè)伙計(jì)，到星期一白天我下班回來(lái)，他也在寢室!他說(shuō)他們又和好了!那女的還說(shuō)想來(lái)這里的廠區(qū)上班!等幾個(gè)星期就來(lái)!聽(tīng)到這誰(shuí)都能看得出來(lái)這個(gè)女的是騙我這個(gè)伙計(jì)的!我這個(gè)伙計(jì)還忙著在外邊租了一間房，一下租了半年!說(shuō)是等女友來(lái)就搬到這里住!唉!當(dāng)時(shí)我心都涼了!
結(jié)局大家肯定都知道，那女的沒(méi)有來(lái)!我現(xiàn)在已經(jīng)回學(xué)校了!那天那個(gè)伙計(jì)給我打電話(huà)了說(shuō)是女友沒(méi)有來(lái)該怎么辦，是到外面住還是繼續(xù)在廠里面住!我說(shuō)老婆都沒(méi)來(lái)，還到外面住啥嘞!租金白掏了掏!現(xiàn)在我那個(gè)伙計(jì)還在幻想他的女友來(lái)!悲哀啊!
我在寢室還遇到一個(gè)孩，這個(gè)也是腦子想法感覺(jué)就不像是20多歲的人!說(shuō)是自己一年賺兩萬(wàn)塊錢(qián)，不出幾十年就能賺幾個(gè)億!我說(shuō)你做夢(mèng)嘞吧!他非得不信，非得拿計(jì)算器算算，我說(shuō)你算吧!算了可長(zhǎng)時(shí)間沒(méi)算出來(lái)我說(shuō)咋了!他說(shuō)這個(gè)一億后面有幾個(gè)零!說(shuō)是沒(méi)有見(jiàn)過(guò)這么大的數(shù)!我暈倒!
還有許多事情的發(fā)生我感覺(jué)都是因?yàn)樗麄冊(cè)诔砷L(zhǎng)的這個(gè)過(guò)程中沒(méi)有受到應(yīng)有的教育，才會(huì)在遇到問(wèn)題時(shí)不知道怎么辦!不能用正確的方法去處理這些東西，一旦這些東西讓他們無(wú)法排遣，壓在心底時(shí)間太長(zhǎng)，最后很可能會(huì)想不開(kāi)!像我這個(gè)遇到感情問(wèn)題這個(gè)伙計(jì)，他如果沒(méi)有告訴我他和她的女朋友的事，他很可能會(huì)想不開(kāi)!因?yàn)樗磉叺娜硕紱](méi)有人去關(guān)心他的這些問(wèn)題!他只有告訴我，我也很樂(lè)意聽(tīng)他講這些問(wèn)題!所以他一有機(jī)會(huì)就找我談話(huà)，我感覺(jué)也可高興!
這就是我在富士康的生活!最后離開(kāi)的時(shí)候還真有點(diǎn)舍不得!
大家可以看到富士康跳樓都是因?yàn)閱T工的心理那一關(guān)過(guò)不去。遇到事情不知道該怎么辦，所以一般都以自殺的形式去逃避!這個(gè)本身不是富士康的錯(cuò)，是因?yàn)檫@些人的成長(zhǎng)沒(méi)有在應(yīng)該屬于他們成長(zhǎng)的環(huán)境中成長(zhǎng)!到頭來(lái)釀成了這么多悲劇!
我這里不是說(shuō)富士康怎么怎么的好!我只是想還原跳樓一個(gè)真相，告訴大家一些自己的親身經(jīng)歷和感受!
富士康工作心得體會(huì)篇九
第一次知道富士康，就是那個(gè)駭人聽(tīng)聞的十幾十幾連跳，當(dāng)時(shí)還在想旁觀者一樣的談?wù)撨@個(gè)所謂的企業(yè)新聞，或多或少的了解了一下有關(guān)這個(gè)號(hào)稱(chēng)世界五百?gòu)?qiáng)的企業(yè)，號(hào)稱(chēng)全球最大的代工廠，然后，然后就有一個(gè)相對(duì)于我們來(lái)說(shuō)比較震驚的消息來(lái)了，我們要去這個(gè)地方實(shí)習(xí)一百天，我跟我的同學(xué)說(shuō)了這個(gè)事情之后，他們的第一反應(yīng)就是然我保重之類(lèi)的話(huà)，其實(shí)坦白講，我還是有點(diǎn)小小的擔(dān)憂(yōu)的，因?yàn)楫吘故莿倓偛虐l(fā)生的那個(gè)事情的，然后我們就開(kāi)始準(zhǔn)備去煙臺(tái)富士康的一些東西，其實(shí)用我們當(dāng)時(shí)動(dòng)員大會(huì)的老師的話(huà)來(lái)講，就是最重要的做好心理準(zhǔn)備，然后，我們?cè)诠?月30日的凌晨踏上了北上的火車(chē)，那個(gè)永遠(yuǎn)也無(wú)法讓我忘記的綠皮車(chē)1066了，經(jīng)過(guò)23小時(shí)的疲憊，我們到達(dá)了煙臺(tái)。
我們?nèi)チ酥篑R不停蹄的開(kāi)始弄一系列又一系列的手續(xù)，期間給我們兩個(gè)小時(shí)的時(shí)間來(lái)恢復(fù)自己的神經(jīng)，來(lái)適應(yīng)這個(gè)北方城市，這個(gè)到處都是充滿(mǎn)了很不一樣的地方，感觸到了很多不一樣的東西，到處都充斥著繁體中文的地方……培訓(xùn)，跟我們講有關(guān)于安全的東西，富士康的禁忌啊什么的，老早都聽(tīng)說(shuō)了富士康最牛的是警衛(wèi)們，果不其然，后來(lái)發(fā)生的一切都證明了這個(gè)事情很確鑿，再然后就是等待分配崗位了，很是有種“人為刀俎，我為魚(yú)肉”的感覺(jué)。
終于，在公元207月5日下午，我們一群人站在那里，被一個(gè)個(gè)領(lǐng)走了，真的是很擔(dān)心的感覺(jué)，因?yàn)檫@里是工廠，一個(gè)出名的血汗工廠，一個(gè)可以做到全球500強(qiáng)的血汗工廠，似乎大家都在擔(dān)心被帶到不好的部門(mén)啊，因?yàn)槭怯嘘P(guān)于大家切身利益的東西，窸窸窣窣的也聽(tīng)到過(guò)很多的什么上夜班啊，什么工作環(huán)境不好啊，什么噪音大啊的，過(guò)了會(huì)，來(lái)了個(gè)人，把我?guī)ё吡耍谑呛?，我就?lái)到了第一個(gè)單位：cne成型，包材倉(cāng)，一個(gè)儲(chǔ)備包裝材料的地方，到處都是箱子，塑料袋啊什么的。
富士康工作心得體會(huì)篇十
今天我們懷著好奇的心情，坐上去富士康的大巴，準(zhǔn)備我們一個(gè)月的實(shí)習(xí)生活。大巴開(kāi)的很快，遠(yuǎn)遠(yuǎn)的我們就忘見(jiàn)了這座世界500強(qiáng)企業(yè)的容貌。說(shuō)實(shí)話(huà)，第一眼忘去沒(méi)啥感覺(jué)，就和其他廠差不多，一座大門(mén)，幾座辦公大樓，好像一眼就能忘到底，但是我們卻只是看到了它的一部分，它的整體確實(shí)讓我震撼了。我們所在的.地方只不過(guò)是它的生活區(qū)，在這里你可以看到游泳館、超市、餐廳、食堂、網(wǎng)吧等?？梢哉f(shuō)這里面就是一個(gè)小世界，小社會(huì)。而的工作區(qū)卻和生活區(qū)完全分開(kāi)，因?yàn)樵谶@兩之間有網(wǎng)隔著，你只有通過(guò)工作通道才能抵達(dá)。通道也是通過(guò)樓道將每個(gè)廠分開(kāi)，且每個(gè)廠都有其不同的任務(wù)。一個(gè)大的走廊，又分了幾個(gè)小的分支走廊，合理的將每個(gè)廠分開(kāi)，但又將每個(gè)廠緊密的聯(lián)系在一起。
我們首先到那去的第一個(gè)地方便是我們的宿舍，我們拿著我們的行李來(lái)到了富士康的宿舍，第一感覺(jué)是好累啊，因?yàn)槲覀兊乃奚嵩诹鶚牵簿褪琼敇橇?，走了好多灣，都快暈了，也好吃力，還有就是我們的宿舍在最里面，這更累，到了頂樓不算，還要走到最面，累人啊。好不容易到宿舍了，看到那門(mén)，有點(diǎn)說(shuō)不出的感覺(jué)，當(dāng)時(shí)冒出來(lái)的感覺(jué)就是這門(mén)好破啊，好像只要稍微一用力，門(mén)就開(kāi)了似的。我們將行李拿進(jìn)去了，宿舍不是很大，卻要十個(gè)人住，還有上下鋪，我找的櫥門(mén)也關(guān)不了，而且在鋪床時(shí)，床在不停搖換，一搖就是五個(gè)，因?yàn)槲鍌€(gè)是連在一起的，這讓我很無(wú)語(yǔ)，晚上都不能怎么動(dòng)，一動(dòng)其他的也動(dòng)。當(dāng)時(shí)我就很惱火，這讓我怎么過(guò)啊。不過(guò)讓人安慰的是這有熱水，這么冷的天，有了熱水不得不讓我們還有點(diǎn)溫馨。就這樣我們搬進(jìn)去了，開(kāi)始了我們一個(gè)月的實(shí)習(xí)生活。
剛開(kāi)始我們還以為第二天就進(jìn)廠工作，可是卻沒(méi)有。我們被帶到一個(gè)教室，不是工作，而是上課，讓我們首先對(duì)該企業(yè)有所了解，這讓我感覺(jué)大的企業(yè)就是不一樣，還要上課，一上就是一周，在這一周里，我們不僅上課，還要進(jìn)行軍訓(xùn)，最后還要測(cè)試，這讓我覺(jué)的進(jìn)廠不是那么容易，這也讓我感受到了真正企業(yè)的操作規(guī)程。就這樣，我們進(jìn)行了一周培訓(xùn)后，緊接著我們就開(kāi)始進(jìn)廠了。
我和幾個(gè)同學(xué)被分配到流水線(xiàn)上，在這里，我看到了長(zhǎng)長(zhǎng)的流水線(xiàn)，好幾個(gè)人做著不同的活，從剛開(kāi)始的檢驗(yàn)，到后面的折、壓、包裝，整個(gè)一個(gè)流水線(xiàn)，銜接的很充實(shí)。我被分到前面的工作，就是打分條，剛到時(shí)有個(gè)人教我怎么操作，可是我一會(huì)就會(huì)了，不過(guò)也是有講究的，分條是不能放反的，放反了就打錯(cuò)了，就成廢品了，剛開(kāi)始由于我不熟練，動(dòng)作很笨拙，也很慢，不過(guò)過(guò)了幾天，我就不那么慢了，動(dòng)作明顯加快，錯(cuò)誤率也降低了。不過(guò)，讓人受不了的是那臺(tái)機(jī)器很不給力，打不了多久就出毛病，一天要修理好幾次，而且那臺(tái)機(jī)器也是傷痕累累，我在想為什么不換一臺(tái)呢？不會(huì)這么的企業(yè)連一臺(tái)機(jī)器都換不起吧。可是直到我走了，那臺(tái)機(jī)器依然沒(méi)換，它依然守在自己的崗位的上，這種精神我也感到人是無(wú)法比擬的。
富士康工作心得體會(huì)篇十一
富士康作為一家全球知名的電子制造商，一直以來(lái)都注重培養(yǎng)自身的人才，以提高企業(yè)產(chǎn)品的質(zhì)量和效率。為了讓員工更好地學(xué)習(xí)和了解該企業(yè)，富士康設(shè)置了許多研學(xué)活動(dòng)。近期，我有幸參加了富士康的研學(xué)活動(dòng)，對(duì)富士康有了更深刻的了解。在這篇文章中，我將分享我的研學(xué)心得與體會(huì)。
第二段：參觀富士康
我們先參觀了富士康的總部大樓。整個(gè)大樓非常宏偉，規(guī)模龐大，是富士康在中國(guó)內(nèi)地最高的建筑之一。在這座大樓內(nèi)，我們能夠了解到富士康有多種多樣的業(yè)務(wù)，以及該企業(yè)在中國(guó)的大規(guī)模運(yùn)作。我們還了解到了富士康的管理理念和企業(yè)文化，這使我更好地了解了企業(yè)運(yùn)營(yíng)的復(fù)雜性和重要性。
第三段：探討產(chǎn)品生產(chǎn)流程
參觀完總部大樓后，我們進(jìn)入到了富士康的生產(chǎn)線(xiàn)。在那里，我們看到了大量的機(jī)器和工人。我們了解到了生產(chǎn)線(xiàn)各個(gè)區(qū)域的功能、機(jī)器的運(yùn)作方式和零件的制造流程。我們還注意到，富士康高度注重機(jī)器設(shè)備的調(diào)整和維護(hù)，以確保產(chǎn)品的質(zhì)量和工廠的效率。
第四段：探討企業(yè)創(chuàng)新
富士康一直以來(lái)都是一個(gè)非常創(chuàng)新的企業(yè)。在參觀生產(chǎn)線(xiàn)時(shí)，我們看到了許多創(chuàng)新的產(chǎn)品制造，例如薄膜面板和電子元件的制作。此外，我們還學(xué)習(xí)了許多富士康在創(chuàng)新方面所采用的策略。其中最重要的是，該企業(yè)高度注重員工的想法，以及鼓勵(lì)員工提供新的設(shè)計(jì)和解決方案。
第五段： 總結(jié)
總之，參加富士康的研學(xué)活動(dòng)使我對(duì)這個(gè)企業(yè)有了更深刻的了解。我學(xué)習(xí)到了許多富士康在中國(guó)的運(yùn)營(yíng)、生產(chǎn)流程、產(chǎn)品制造過(guò)程和創(chuàng)新方面使用的策略。此外，我還了解到了企業(yè)的管理理念和激勵(lì)方式，這使我更好地了解企業(yè)經(jīng)營(yíng)的本質(zhì)和企業(yè)成功的關(guān)鍵。希望這份研學(xué)心得可以幫助其他對(duì)富士康感興趣的讀者。
富士康工作心得體會(huì)篇十二
富士康，作為全球知名的電子制造公司，多年來(lái)一直致力于產(chǎn)業(yè)升級(jí)和人才培養(yǎng)。研學(xué)，作為企業(yè)培養(yǎng)人才的一種方式，已經(jīng)成為富士康企業(yè)文化的重要組成部分之一。本文將從自己的研學(xué)經(jīng)歷出發(fā)，分享一些關(guān)于富士康研學(xué)的心得體會(huì)。
二、研學(xué)內(nèi)容
富士康研學(xué)的內(nèi)容十分豐富，可以涵蓋企業(yè)的各個(gè)方面。在我的研學(xué)活動(dòng)中，我們不僅參觀了工廠，學(xué)習(xí)了生產(chǎn)流程和質(zhì)量管理知識(shí)，還參加了公司的文化體驗(yàn)活動(dòng)，認(rèn)識(shí)了更多企業(yè)文化和價(jià)值觀。此外，我們還有機(jī)會(huì)與公司高管進(jìn)行了交流，聽(tīng)取他們對(duì)企業(yè)未來(lái)發(fā)展的思考和規(guī)劃。
三、研學(xué)體會(huì)
富士康研學(xué)給我們留下了深刻的印象，讓我們對(duì)企業(yè)的發(fā)展和管理有了更為全面的認(rèn)知。首先，我們感受到了企業(yè)對(duì)細(xì)節(jié)和質(zhì)量的高度關(guān)注，從產(chǎn)品的設(shè)計(jì)、研發(fā)到生產(chǎn)和銷(xiāo)售的每一個(gè)環(huán)節(jié)，都經(jīng)過(guò)了精細(xì)的管理和質(zhì)量把控。其次，我們認(rèn)識(shí)到了一個(gè)企業(yè)的成功不僅取決于它的技術(shù)和產(chǎn)品，更取決于它的價(jià)值觀和文化。富士康的企業(yè)文化強(qiáng)調(diào)誠(chéng)信、創(chuàng)新和人性化，使得企業(yè)內(nèi)部形成了積極向上的氛圍，員工也能夠在這樣的文化中得到更好的成長(zhǎng)和發(fā)展。
四、研學(xué)意義
富士康研學(xué)對(duì)我們的意義跨越了企業(yè)和個(gè)人兩個(gè)層面。從企業(yè)層面來(lái)說(shuō)，富士康研學(xué)讓我們更加深入地了解了優(yōu)秀企業(yè)的管理和運(yùn)營(yíng)模式，從而學(xué)習(xí)到了更多的管理經(jīng)驗(yàn)和技巧。這些對(duì)我們將來(lái)在企業(yè)中的發(fā)展具有重要意義。從個(gè)人層面來(lái)說(shuō)，富士康研學(xué)讓我們更清晰地認(rèn)識(shí)到自己的職業(yè)規(guī)劃和發(fā)展方向，激發(fā)了我們對(duì)未來(lái)的憧憬和向往，更加明確了肩負(fù)起實(shí)現(xiàn)自己職業(yè)目標(biāo)和為社會(huì)作出貢獻(xiàn)的責(zé)任和使命。
五、總結(jié)
通過(guò)對(duì)富士康的研學(xué)經(jīng)歷，我們開(kāi)拓了視野，增長(zhǎng)了知識(shí)，同時(shí)也被企業(yè)的經(jīng)營(yíng)理念和文化價(jià)值所感染和激勵(lì)。我們感受到了企業(yè)發(fā)展和個(gè)人成長(zhǎng)之間的密切關(guān)聯(lián)，從而更加明確了自己的職業(yè)方向和發(fā)展目標(biāo)。在今后的工作中，我們將秉承誠(chéng)信、創(chuàng)新和人性化的企業(yè)價(jià)值觀，不斷提升自己的素質(zhì)和能力，做出更大的貢獻(xiàn)。
富士康工作心得體會(huì)篇十三
實(shí)習(xí)了才發(fā)現(xiàn)自己懂得好少，學(xué)的好少。覺(jué)得在學(xué)校的時(shí)候?qū)W得好少，工作了想看書(shū)的時(shí)間都沒(méi)有多少了。且這不是學(xué)校，現(xiàn)實(shí)了很多。工作了，就不像學(xué)校那樣，老師會(huì)全心全意教學(xué)生了，很多東西要靠自己去學(xué)。而且工作了做人比做事更重要。從原來(lái)一個(gè)什么都不會(huì)到現(xiàn)在，大多數(shù)時(shí)候能做到獨(dú)當(dāng)一面。因?yàn)榻?jīng)歷的事多了，處理的事也多了。我學(xué)會(huì)了很多。不管是技術(shù)還是做人。
在這工作的這段時(shí)間里，感觸比較深的是工作讓我總是在極限中超越自我。如果一開(kāi)始就讓我做這么多工作，我肯定做不下來(lái)。但從最開(kāi)始的少量的工作到逐量的增加，讓我接手工作就沒(méi)有這么困難了。這也讓我感受到，富士康不是個(gè)用閑人的地方，而且這里推崇的就是一個(gè)人干兩個(gè)人的事。
在這里我體會(huì)到了一個(gè)大公司的規(guī)模。富士康是一個(gè)好學(xué)習(xí)的地方。首先，他有一套完善的培訓(xùn)系統(tǒng)。其次，富士康公司本身就是一個(gè)學(xué)習(xí)的好素材。他的經(jīng)營(yíng)理念，他的企業(yè)文化，他的用人之道，他的投資戰(zhàn)略，還有他的很多很多都是值得我們學(xué)習(xí)的。
富士康總裁郭臺(tái)銘是一個(gè)很了不起的人。從他開(kāi)始選擇在深圳建廠到他全球化的布局，就注定了他的成功。他是一個(gè)外貌不起眼的人。
他經(jīng)常在深圳，但他就穿著富士康工衣在原區(qū)里行走，不注意且不認(rèn)識(shí)的.人很難把他與總裁能聯(lián)系到一起。走在上班的路上經(jīng)常可以聽(tīng)到廣播，在食堂吃飯時(shí)，也能聽(tīng)到一些文化。有很多的關(guān)于員工的，像員工出現(xiàn)工傷的情況下怎么辦，還有關(guān)于員工勞動(dòng)合同的，員工法律咨詢(xún)的。很多都是以員工為話(huà)題，讓我們了解更多的知識(shí)來(lái)維護(hù)自己的合法權(quán)利。
富士康在資源上很節(jié)約。任何地方能用到ie手法的，都會(huì)想辦法運(yùn)用上去。像辦公室用紙，用二手紙打印資料是大家習(xí)以為常的事。為了節(jié)約水資源和占地面積，公司提倡員工的衣服進(jìn)行投洗，由公司承包洗衣公司。這樣也給員工節(jié)約出了更多的時(shí)間。富士康是一個(gè)看重安全的企業(yè)，不僅僅是人身安全，還有財(cái)物、信息安全，富士康都有專(zhuān)門(mén)的組織和運(yùn)作方案，乃至預(yù)演，如經(jīng)常的消防演習(xí)。
富士康雖然在資源上節(jié)約，但在其他一些方面，他又是很舍得的。像20xx年的平安夜開(kāi)始，富士康花了15萬(wàn)在原區(qū)布置了美麗的燈景，給富士康員工一個(gè)熱鬧的節(jié)日氣氛。在圣誕節(jié)期間還開(kāi)展了一系列的活動(dòng)。讓富士康員工有活動(dòng)可以參加。然而，富士康也有負(fù)面的一面。從最近的“福記問(wèn)題雞蛋”到如今的“十連跳”，都是很有影響力的負(fù)面新聞，這只能說(shuō)他在管理上還有著一定的缺陷。
“十連跳”至今都還是人們探討的問(wèn)題，雖然很大程度上跟自身的心理素質(zhì)相關(guān)。但在我看來(lái)，這不僅和自身有關(guān)系，和公司的管理制度也是有一定的關(guān)系的。特別是流水線(xiàn)上的員工，應(yīng)該給予較高的重視。但同時(shí)我們也要增強(qiáng)自身心理抗壓能力，提高自我保護(hù)意識(shí)。
在學(xué)校期間，學(xué)校最好能具體且根據(jù)實(shí)際情況來(lái)給學(xué)生安排課，而且課程要工作中用得多一點(diǎn)的，能跟上時(shí)代步伐的課程。那些過(guò)時(shí)的軟件就沒(méi)有必要教了，因?yàn)閷W(xué)了出來(lái)別人都不用那種軟件了。學(xué)校應(yīng)多開(kāi)展一些給同學(xué)展現(xiàn)自己機(jī)會(huì)的活動(dòng)，給他們更多鍛煉自己的機(jī)會(huì)。
學(xué)生在校期間就應(yīng)該盡量的培養(yǎng)學(xué)生的就業(yè)意識(shí)，讓他們?cè)谛＞湍苡心繕?biāo)，只有有了目標(biāo)他們才去學(xué)習(xí)更多知識(shí)。在學(xué)校時(shí)，都比較盲目，沒(méi)有重點(diǎn)，根本就很難想象到底是怎樣的一個(gè)工作?，F(xiàn)在有一些設(shè)備已運(yùn)到學(xué)校，校方應(yīng)與住校工作人員多溝通，看能否開(kāi)動(dòng)設(shè)備，讓在進(jìn)行富士康組合班培訓(xùn)的同學(xué)了解一下具體一點(diǎn)工藝流程。最好能和住校的校企合作的工作人員溝通，看能否提供工作流程的部分視頻。
在實(shí)習(xí)期間，我了解到一個(gè)公司的企業(yè)文化是很重要的。他可以讓我們了解到一個(gè)公司的成功與否與他的企業(yè)文化是分不開(kāi)的。
不會(huì)有深造和發(fā)展的機(jī)會(huì)。但，只要多問(wèn)、多與同事溝通，就能學(xué)到更多的知識(shí)，就能與同事更加接近，更好的相處。只要和上司多溝通、多交流就能使他更多地了解自己的長(zhǎng)處與不足，使他們更好地安排自己工作，更好地幫自己彌補(bǔ)不足和發(fā)揮長(zhǎng)處。實(shí)習(xí)的目的使學(xué)生懂得基本生產(chǎn)的感性知識(shí)，理論聯(lián)系實(shí)際，擴(kuò)大知識(shí)面；同時(shí)專(zhuān)業(yè)實(shí)習(xí)又是鍛煉和培養(yǎng)學(xué)生業(yè)務(wù)能力及素質(zhì)的重要渠道，培養(yǎng)當(dāng)代大學(xué)生具有吃苦耐勞的精神，也是學(xué)生接觸社會(huì)、了解產(chǎn)業(yè)狀況、了解國(guó)情的一個(gè)重要途徑，逐步實(shí)現(xiàn)由學(xué)生到社會(huì)的轉(zhuǎn)變，培養(yǎng)我們初步擔(dān)任技術(shù)工作的能力、初步了解企業(yè)管理的基本方法和技能；體驗(yàn)企業(yè)工作的內(nèi)容和方法。這些實(shí)際知識(shí)，對(duì)我們學(xué)習(xí)后面的課程乃至以后的工作，都是十分必要的基礎(chǔ)。