最優(yōu)愛崗敬業(yè)履職盡責心得體會(案例18篇)

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    心得體會是對所經歷的事情進行反思和總結的一種方式。寫心得體會時,可以結合實際生活中的事例或案例,更好地闡述自己的觀點和見解。2.以下內容是多位同學/學者/專家對于心得體會的分享和總結,大家可以一起來看看。
    愛崗敬業(yè)履職盡責心得體會篇一
    “無德無以為師”。有什么樣的老師就有什么樣的學生。老師的言傳身教直接影響著每一個學生,這實際上就給教師提出了更高的要求——教師必須有高素質。沒有高素質的教師就不會有高素質的教育,有什么樣的老師就有什么樣的學生。教師對學生起著潛移默化的效應。
    一、關心每一位學生
    做一名好教師、特別是一名好班主任,首先應該做到愛學生。對全班學生,無論他是出生于干部權貴之家或平民百姓人家,無論他是品學兼優(yōu)的好學生或是令人頭疼的后進生,均應一視同仁,愛得公正,愛得讓學生信服。即使他們違反了紀律,老師嚴厲批評時,也要動之以情,曉之以理,更要讓他明白:老師是關心你、愛護你的,是為你著想才如此嚴格要求。這樣,在“嚴師”面前他就不會產生逆反心理,會理解老師的苦心。正是老師的愛才使得這“良藥”不苦口,“忠言”不逆耳。精誠所至,金石為開。更重要的是,“師愛”如無聲的春雨在不知不覺中滋潤著學生們的心靈,實現了愛的遷移,教給了學生們如何愛別人。做一名好老師,關心學生,不能只表現在語言上,要落實到行動上。從小事做起,從點滴做起,使學生無時無刻不在感受到老師的關心與愛護。學生生病,輕輕關心幾句,為他送上一杯暖暖的開水,學生是不會忘記你的。老師與學生之間有了真情,有了愛,就具有了凝聚力的。
    二、尊重每一位學生
    做一名好教師,應該無私地把愛灑向每一個學生,始終堅持對學生持尊重的態(tài)度:尊重學生的人格,尊重學生的感情,不傷害學生的自尊心,有禮貌地對待學生。教師尊重學生是學生進步的外因,學生自尊自強是他們進步的內因。尊重學生,學生就會向老師敞開心扉,用全心來接受教師的愛。尊重學生要以信任學生和理解學生為前提。能將學生看作是一個平等的對象來看待。班主任不要總是高高在上,動不動就訓斥、挖苦、諷刺學生。每個學生都是有自尊的,老師要象保護自己的眼睛一樣保護學生的自尊心。對學生要一視同仁,不能因為學生成績的好差、相貌的美丑、經濟條件的好差而對學生另眼相看。對學生要始終表現出關注和熱情,巧妙地對學生進行獎勵和批評。這樣同學們就會覺得在這個集體中有溫暖、有希望,從而更加熱愛這個集體,熱愛你這位老師,才能成為他們學習的動力,才會對學生人格的培養(yǎng)起潛移默化的作用。
    三、了解每一位學生
    二十幾年的教育經驗使我懂得,教師愛學生,不是一個純粹主觀的過程,如果學生從來不向他們的老師敞開心扉,學生的心靈之門打不開,那么教育就無法進行。如果學生不愿意把自己的歡樂、痛苦告訴老師,不愿意與老師開誠相見,那么任何教育都是無效的。師生之間的交流,是一個彼此促進思想和感情高尚起來的過程。只有獲得學生的愛戴和信任,讓學生主動向老師敞開自己的心靈窗口,老師才能更清楚地了解他們特有的情感世界,懂得他們成功的喜悅和失敗的痛苦,讓他們在學習過程中時時體驗到老師對他們的關懷,時時感受到努力得到的肯定,體驗到學習的快樂和成功。教育工作必然會事半功倍的。
    四、面向全體學生
    教師生活在學生中間,深知學生需要教師的關懷與愛護。而喜歡得到這種師愛的并非是一個或幾個孩子,而是所教的全部學生。但教師只有一個,時間和精力都有限,這就必須調動集體的力量,通過集體的關心使學生感到溫暖,相互影響、幫助、擴大和深化師愛的作用。做一名好教師,愛不是偏愛,要無選擇地、公正地、無例外地愛每一個學生。做一名好教師要善于控制自己的情感,不能對優(yōu)秀學生偏愛,對后進生另眼相待。教師對優(yōu)秀生要嚴格要求,對后進生要給予更多的關懷。要相信學生、理解學生、尊重學生,微笑著面對學生,學生會把全部的愛心和敬意奉獻給我們,我們的工作也一定會開展的生動活潑,卓有成效。對學生熱愛、理解、尊重、關注他們豐富而復雜的內心世界,只有這樣才能將教師的愛通向學生的心靈。當老師把一顆真誠的心交給學生,公正地對待每一個學生,公平地把愛和溫暖送給每一個學生時,學生的心定會融化在師愛中,在學習生活中找到快樂,愉快地接受教育。
    做盡職盡責好教師心得體會范文
    愛崗敬業(yè)履職盡責心得體會篇二
    “人無誠信不立,業(yè)無誠信不興,國無誠信不強,社會無誠信不穩(wěn)”,這是一塊醒目的宣傳牌板內容。從這句話中我們可以體會到:誠信、忠誠是多么的重要!特別是集團公司開展愛崗敬業(yè)主題教育活動后,讓我對這句話有了更深的理解:忠誠是一個人立足社會的基礎,也是一個人必須應有的基本道德品質。結合主題教育活動,我談談自己對“忠誠企業(yè)、愛崗敬業(yè)”的一些認識和看法:
    一、忠誠企業(yè),是個人價值的體現,是一種責任
    我們都是集團公司這個大家庭的一員,都要時時處處維護集團公司這個“大家庭”利益,自覺為“家”著想。首先,忠誠企業(yè)體現個人價值。古人云:“不信不立,不誠不行”,忠誠企業(yè)是一種職業(yè)道德,是個人價值的體現。我們每個職工的價值是建立在企業(yè)價值之上的,脫離了企業(yè)的成功,自我價值的體現便成為空談,同時,員工實現自我價值也是推動企業(yè)發(fā)展的根本動力,它們二者是相互依存、相互拉動的關系。不要認為我們職工的忠誠,受益的僅僅是企業(yè),其實,職工對企業(yè)的忠誠,最大的受益者便是我們自己。因為一種職業(yè)的責任感和對事業(yè)的忠誠一旦養(yǎng)成,就會讓你成為一個值得別人信賴的人,可以被委以重任的人。同時,只有每一名職工忠誠度提高了,自覺遵守企業(yè)整體道德規(guī)范和行為準則,才能逐漸促進企業(yè)整體忠誠度的提高。進而通過企業(yè)整體忠誠度的體現,把個人的追求與企業(yè)的追求緊緊聯系在一起,聚合成團隊的整體力量,讓企業(yè)全體人員形成共識,增強企業(yè)凝聚力、戰(zhàn)斗力,按照企業(yè)的整體發(fā)展目標不斷進步。如果說,集團公司是一條船,那么我們的一雙手就是一支漿,只有我們共同伸出雙手,讓千千萬萬支漿一起使勁,我們集團公司這條大船一定能劈風斬浪,勇往直前。其次,忠誠企業(yè)意味著責任。忠誠既是一種美德,更是一種行動。我們每一個人都對自己的工作負責,盡職盡責,這就是我們忠誠于企業(yè)的直接體現。對自己的生命不負責,違章蠻干,造成事故,不是忠誠企業(yè);對自己的工作任務推諉扯皮,不按時完成,不是忠誠企業(yè);對自己崗位不負責任,甚至失職,造成不必要的經濟損失,更不是忠誠企業(yè)!只有我們每個人認真貫徹集團公司改革發(fā)展思路,積極響應集團公司領導的號召,對自己的工作、崗位負責,以企業(yè)的中心任務為重點,服務于大局,服從于集體,高瞻遠矚去干好本職工作;創(chuàng)造性地去干好本職工作;結合實際去干好本職工作;高標準、嚴要求去干好本職工作,才是真正的“忠誠企業(yè)”,才能促進企業(yè)更好更快發(fā)展,才能實現“企業(yè)與職工共同發(fā)展、共建和諧企業(yè)”的良好局面。
    二、敬業(yè)愛崗,就是扎實工作,盡職盡責,平凡奉獻
    我們每個人從事的崗位可能不同,但是真正履行好崗位職責并不容易。因此,要想干好本職工作,做到敬業(yè)愛崗,首先,要不斷學習,自覺提高崗位技能和業(yè)務素質。一要樹立“終身學習、終身教育”的理念。未來的競爭,不是看你過去擁有多少知識,而是看誰學習得更快,知識更新的速度快。不僅要掌握工作必需的基本知識和技能,更重要的是要掌握學會這些知識和技能的方法和技巧,增強自我發(fā)展和自主創(chuàng)新的能力。二要樹立“團隊學習、共同進步”的理念。團隊學習可以促使組織具有創(chuàng)造性,同時又產生協(xié)調一致的行動。要相互學習、相互教育、交流經驗、傳播信息,通過整合個體的積極性、主動性、創(chuàng)造性和追求卓越的本性,形成團隊精神,從而形成企業(yè)的強大生命力。三是樹立“工作學習化,學習工作化”的理念。要把學習看作是工作的重要組成部分,像完成工作任務一樣完成學習任務,做到學習工作化,工作學習化,實現學習與工作的有機融合。四是樹立“思路在學習中、創(chuàng)新在學習中”的理念。工作要不斷創(chuàng)新、有新的思路,就必須在學習中去尋求答案,學習可以讓你的思路海闊天空,學習是你工作創(chuàng)新的動力源泉。其次,要盡職盡責、在平凡中不斷奉獻。
    愛崗敬業(yè)履職盡責心得體會篇三
    全鄉(xiāng)經濟仍然是以農業(yè)為主的自給自足的自然經濟,而農業(yè)發(fā)展水平始終徘徊在八—九十年代水平,種植業(yè)方面,種植結構單一,管理粗放,經濟效益低,種植業(yè)畝均收入500元左右,屬常規(guī)低水平生產狀態(tài)。養(yǎng)殖業(yè)雖然以養(yǎng)牛為主的養(yǎng)殖生產已初具規(guī)模,但管理簡單,黃改、飼草飼料、防疫、圈舍建設相對滯后,農民在養(yǎng)牛產業(yè)方面的收入還沒有占據絕對主導地位。
    雖然今年春季投資1000萬元完成了鑫隆礦業(yè)的調水工程,但二期擴建需增電荷3500千瓦,目前還不能及時解決,探礦證和采礦證仍在辦理過程中,佳營米業(yè)公司正在建設過程中,基地建設,變壓器臺投入尚未解決,廣興墻壁保溫材料廠至今還沒有供電,企業(yè)全面投入正常生產還存在資金不足等諸多困難和問題。
    目前全鄉(xiāng)存款總額3600萬元,存貸比例70%,存款集中在全鄉(xiāng)30%戶的手中,多數戶想發(fā)展,但普遍缺乏發(fā)展資金。
    農業(yè)基礎建設方面仍在吃七八十年代的老本,村級基礎建設除村村通工作投入外,幾乎沒有大的投入,臟、亂、差是每個村都面臨的老大難問題。
    部分村創(chuàng)先爭優(yōu)的意識不強,目前仍有兩個村沒有獨立的辦公用房,集體經濟收入低而不穩(wěn)。
    上述問題如不能及時解決,實現全鄉(xiāng)經濟和社會快速和諧發(fā)展將難以做到。通過此次學習、討論和調研使我深刻認識到,要想實現創(chuàng)先爭優(yōu)目標,首先要做好以下幾方面的工作:
    一、帶頭學習理論,做政治立場堅定的表率。通過書本學、網上學、現場觀摩學和黨委理論中心組學習,增強政治敏銳性和政治鑒別力,在錯綜復雜的變化中站穩(wěn)立場,及時處理好發(fā)展過程中遇到的各種復雜問題。
    二、解放思想,做科學發(fā)展的表率。思想新不新,眾人看班子,班子看班長,我鄉(xiāng)正處在快速發(fā)展的起步階段,本人思想是否先進,將直接影響到全鄉(xiāng)能否實現縮小差距,位次前移的總體目標。因此本人將帶頭解放思想,積極探索符合科學發(fā)展的模式、思路和方法,從實際出發(fā),樹立工業(yè)興鄉(xiāng),農工業(yè)產業(yè)化富民的總體發(fā)展思想,認真做好鑫隆礦業(yè)公司的二期擴建,謀劃好銀山石材開發(fā)項目和鉛鋅礦的探礦項目,做好佳營米業(yè)公司建廠和基地建設項目,使尹家營小米真正成為我鄉(xiāng)的特色產業(yè),成為百姓致富的主導產業(yè),因地制宜地抓好養(yǎng)牛產業(yè)的發(fā)展,注重養(yǎng)牛產業(yè)村和養(yǎng)牛農業(yè)專業(yè)技術合作社建設,推廣先進的肉牛育肥技術,下大力支持好養(yǎng)牛大戶的發(fā)展,抓好黃改、防疫滅并飼草飼料和資金支持等四個關鍵環(huán)節(jié),使養(yǎng)牛產業(yè)成為全鄉(xiāng)農民致富的另一個主導產業(yè)。抓好上京堂和張家營兩個蔬菜專業(yè)村建設,使全鄉(xiāng)蔬菜種植面積達到7000畝以上。
    三、抓好政策性項目的謀劃與爭取工作,做服務群眾的模范。下大力抓好土地整理,坡改梯和基本農田改造項目,為農業(yè)的發(fā)展打下良好的基礎,抓好垃圾處理點建設,搞好村莊環(huán)境美化亮化,抓好中心小學教學樓項目和村級衛(wèi)生所建設,讓發(fā)展的成果惠及百姓。
    四、堅持履職盡責,做爭創(chuàng)佳績的表率。用敬畏之心對待權力指責,牢固樹立正確的權力觀和業(yè)績觀,自覺珍惜崗位,珍惜機遇,積極圍繞經濟發(fā)展這個中心工作,立足本著想事、謀事、辦事,以明晰的思路,務實的作風,創(chuàng)新的舉措和科學的方法,狠抓改造落實,努力把班子事辦成,好事辦好,以一流的業(yè)績報答組織,回饋社會和人民。
    愛崗敬業(yè)履職盡責心得體會篇四
    以滿懷的激情和熱情融入到實際的教育教學工作中,關心,賞識,愛護每一個學生一直是我工作的特點,兩年來面對不同的班級,不同的學生,我一如既往的用真誠換來學生們的喜愛,在工作生活中與大家和睦相處,團結協(xié)作,做到以大局為重,以學校利益為重,盡心盡職做好自己的工作。
    本人熱愛中國共產黨,忠誠黨的教育事業(yè),在思想上我積極要求進步,愛崗敬業(yè),為人師表,遵守學校的各項規(guī)章制度積極參加學校的各類政治學習,寒暑假及上班時間都參加了繼續(xù)教育,國培學習,并且認真記錄,努力提高自己的思想覺悟,不斷地完善自我。在學習中我學到了有關新課程改革的教育教學理論及新的課堂理念,使自己在教育教學實踐中有很大的收獲。
    組織校內外各種比賽和活動從工作以來,我在一直在城北鎮(zhèn)鳳嶺完小任教。同時擔任班主任工作及少先隊輔導員工作,認真的工作,教書與育人,教人學孝,學善,傳遞知識,傳遞美好,也傳遞幸福。弘揚弟子規(guī)及國學精髓,用真誠和熱情去上好每一節(jié)課,做好每一天的工作。做好一個學生喜歡,同事喜愛,領導滿意的真正的好老師。
    快樂。另外我還參與了縣里舉行的特崗教師教學大賽,通過比賽來提高自己的教學能力以及課堂問題處理能力,此外我經常在學校開公開課,認真吸取各位老師的寶貴意見,從公開課中認識到自己的不足,通過老師們的點評來改正錯誤,同時也積累的許多老師們的經驗,讓我在之后的教學中游刃有余,同時也能更好的做好班主任工作,和學生們成為好朋友。
    在任職期間,我遵紀守法,認真履行教師職責,積極承擔并完成上級安排的各項工作任務,處處做神圣表率,忠心耿耿工作,切實提高教育教學質量。認真領會現代教育思想、教育觀念。努力學習,掌握現代化教育方法和現代教育手段。
    一分耕耘,一分收獲。在這2年工作生活中,我?guī)е⒆觽冊诳鞓分袑W習,在快樂中成長。我與我的學生共同進步共同成長,過程雖然艱辛,但所得卻將受用終生。在未來的工作中我會加倍努力,在實踐中,不斷總結經驗,不斷學習,不斷進步,不斷突破,發(fā)揮我的特長,發(fā)揮我的潛能,爭取再創(chuàng)佳績。
    愛崗敬業(yè)履職盡責心得體會篇五
    無論什么崗位只是分工的不一樣,都是為公司做貢獻,做好本職工作是對每位職工最起碼的要求。要做到愛崗敬業(yè),就要熟練掌握本職崗位業(yè)務技能,不斷學習業(yè)務知識和管理知識。我作為電子商務部的一員,就要不斷熟悉互聯網,電子商務等行業(yè),能較好的掌握互聯網,電子商務平臺技術發(fā)展趨勢,動態(tài)。努力掌握最新軟件操作技巧。如美圖秀秀,光影魔術手等相關軟件。提高自我的綜合素質,把自我鍛煉成勝任這個崗位的復合人才,用自我的聰明才智,干出更多的工作業(yè)績,體現一個人的人生價值。
    敬業(yè)就是用一種嚴肅、認真、負責的態(tài)度對待自我的工作,勤勤懇懇、兢兢業(yè)業(yè)、忠于職守、盡職盡責。崗位就意味著職責,僅有對崗位工作敬業(yè),才會全力以赴,才會自發(fā)自動、高標準、高質量的完成工作。其次要精業(yè)。僅有精業(yè),工作才有底氣,事業(yè)才有生氣,工作才會出成績。成功沒有捷徑,輝煌的背后是鮮為人知的努力。我們必須勤于學習,邊干邊學,工作才能精益求精,才能創(chuàng)先爭優(yōu)。
    我以為不論是一個管理者,還是普通的職員,首先要明白自我的本職工作,熱愛本職、端正工作態(tài)度,在工作崗位上尋找樂趣,從而體現自我的生命價值。我們任何一個人,一旦步入社會走上了自我的工作崗位,做好自我的本職工作就成了我們工作生涯中一個永恒的主題。無論你從事何種職業(yè);無論你是何等職位;無論你的收入高低都是如此。做到干一行愛一行,要熱愛自我所從事的職業(yè)崗位。才能創(chuàng)亮點、出業(yè)績,這是干事創(chuàng)業(yè)的先決條件。而做好本職工作是一個人最基本的職業(yè)道德,也是對工作的一個最起碼的標準。工作中應當具有飽滿的工作熱情;具有認真負責的工作態(tài)度;具有勇于奉獻的工作精神和樂于創(chuàng)新的工作意識。
    敬業(yè)是基礎,樂業(yè)是前提,勤業(yè)是根本,僅有把自我的工作做到位,盡到自我的工作職責,才能稱得上是一名稱職和合格的工作人員。做好本職工作,就要從現實做起,從自我做起;勇于主動承擔工作職責,不知難而退,盡心盡責。
    愛崗敬業(yè)履職盡責心得體會篇六
    認真貫徹執(zhí)行國土資源管理法律法規(guī),依法履行國土資源部門職能職責;嚴格執(zhí)行"早教育、早發(fā)現、早制止、早報告、早處置"等"五早"執(zhí)法模式,堅持公正執(zhí)法,文明執(zhí)法,嚴格執(zhí)法,切實保護好國土資源。
    嚴格執(zhí)行土地利用總體規(guī)劃和礦產資源規(guī)劃,科學配置國土資源;嚴格執(zhí)行土地征收"兩公告一登記"制度,切實保障被征地群眾合法權益;積極引導項目區(qū)群眾全方位參與土地整治項目,切實把土地整治工程打造成惠民工程、優(yōu)質工程;加大地質災害防治力度,切實保障人民群眾生命財產安全。
    全面推行"六心服務",即接待群眾要熱心、聽取意見要真心、提供幫助要誠心、解決問題要傾心、解答問題要耐心、業(yè)務辦理要精心,切實提升服務理念;認真執(zhí)行首問責任制、一次性告知制、限時辦結制、督辦督查制和責任追究制,切實提高服務效能。
    堅持守紀律講規(guī)矩,嚴格履行黨員領導干部"一崗雙責",全面落實黨風廉政建設"兩個責任",嚴厲查處履職不力、履職不廉,以權謀私,損害人民群眾合法利益的行為,對違法違紀行為堅持有案必查,有查必果,不護短,不手軟。
    暢通群眾利益訴求渠道,多渠道、多途徑廣泛征求社會各界的意見和建議。對群眾反映的合法訴求不解決的不放過;對突出問題沒有整改到位的不放過。以整改實效取信于民,以優(yōu)質服務再樹部門新風。
    愛崗敬業(yè)履職盡責心得體會篇七
    “如果你是一滴水,你是否滋潤了一寸土地?如果你是一線陽光,你是否照亮了一分黑暗?如果你是最小的一顆螺絲釘,你是否永遠堅守你的生活崗位?”這是偉大的共產主義戰(zhàn)士雷鋒生前說過的話。今天,我們再重新體會這段話的含義,便發(fā)現它賦予了更深刻的內涵,那就是愛崗敬業(yè),無私奉獻。
    其實,奉獻對于任何人都不苛刻,不能長成參天大樹做棟梁之材,不妨做一顆小草為青春獻上一絲新綠;不能像海洋用寬闊的胸懷懷抱百川,又怎么不可以是一條小溪為孕育我們的土地捧上甘露;假如不能成為天之驕子,為何不傳承愛崗敬業(yè)的精神為社會和諧的發(fā)展做出貢獻呢?愛崗敬業(yè)對于我們施工建設者來說再熟悉不過,無數次的從領導、同事的口中都能聽到,可怎么樣能做好,怎么樣切實的體現到我們的工作當中就特別值得我們去深思了。
    愛崗敬業(yè)不代表要加班加點,愛崗敬業(yè)也不代表任勞任怨。敬業(yè)是把自己的工作當做一種精神享受和人生體驗,它表現在工作中就是勤奮和主動,就是節(jié)儉和意志,就是自信和創(chuàng)新。在我們的生活周圍敬業(yè)者的楷模比比皆是,許虎、李素麗、許振超等等等等。他們就是那種把工作當成自己人生的一種追求,把工作當成自己人生享受的那種人。他們是幸運的,因為他們?yōu)榇蠹宜驗樗麄兂闪丝?,成了表率。而更多的人,卻不可能被我們大家所知,他們或在車間里,或在庫房中,或在建筑工地上,或在污水池下水道里,堅守自己的崗位,履行著自己的職責。
    愛崗敬業(yè),是我們每一個人對自己的基本要求,做到在其位愛其位,在其位盡其責!
    愛崗敬業(yè)履職盡責心得體會篇八
    在政治思想上,認真學習黨的路線、方針、政策,學習馬列主義、毛澤東思想和鄧小平理論,學習各級領導的講話精神,始終堅持全心全意為廣大群眾服務的指導思想,不斷提升自身的政治理論水平,力爭做好人民群眾的公仆。在業(yè)務素質上,自參加人社工作以來,本人深知不斷提高各項業(yè)務水平的重要性,積極參加并認真學習領會縣人社局舉行的各項業(yè)務培訓知識,做到理解、消化、運用,同時,還通過其他渠道,如報紙、書刊、網絡、電視等學習人社部門的各項政策和人社工作的方式方法,用于自己的實際工作當中,一切以服務好群眾,讓群眾滿意為出發(fā)點。
    作為服務窗口的工作人員,在窗口工作中,不斷樹立職業(yè)道德和服務水平。我始終把“以服務為己任、方便群眾、服務群眾、奉獻社會”作為自己在窗口工作的職業(yè)觀念和宗旨?;鶎尤罕娛且粋€特殊群體,服務于他們時,如果能夠做到順民情,聽民意,解民憂,那么你會發(fā)現他們是最樸實善良的,但如果面對他們使用生硬的官方語言和刻板的紅頭文件,那么你會發(fā)現他們也是最蠻不講理的。長期以來,我一直要求自己真正做到愛崗敬業(yè),積極履行崗位職責,嚴格要求自己,確保做到件件事有著落,讓群眾滿意而歸。
    作為最基層的xx工作人員,我們的服務對象是面向眾多群眾,涉及面廣,服務對象多,工作作風正不正,工作態(tài)度好不好,工作責任心強不強,將直接關系到每一位群眾的切身利益和我們自身的形象。同時,作為政府下設的一個職能部門,我們的工作成效和服務質量還將影響到政府在人民群眾心目中的位置。所以,這就要求我們在工作中,要真心誠意的對待每一位群眾,時時、事事、處處都要首先換位思考,站在對方的角度去分析、去解答所提出的問題和所遇到的困難,切切實實地為他們著想;在與群眾交往、溝通時,要做到熱情禮貌,耐心細致,態(tài)度溫和,全心全意的解決一切可以解決的問題,不讓百姓跑空路,跑遠路。堅決杜絕門難進、臉難看,事難辦的“三難”作風。滿腔熱情的為基層群眾辦好事,服務好,只有這樣才能得到群眾的肯定,為全縣發(fā)展盡一份自己的綿薄之力。
    良好的工作作風、認真的服務態(tài)度是從一點一滴的小事反映出來的,是腳踏實地做好本職工作基礎,只有一切以黨和人民群眾的利益為出發(fā)點,不急功近利,不計較個人得失,克服華而不實,浮躁粗暴的工作作風,踏踏實實做人,扎扎實實做事。才能做到面對群眾時問心無愧,面對上級時從容坦蕩。
    在以后的工作中我將更加嚴格的要求自己,以過硬的作風,務實的態(tài)度,扎實的干勁,更好的履行好自己的工作職責,不敷衍塞責,不拖拉了事,不求最好但求更好。
    愛崗敬業(yè)履職盡責心得體會篇九
    尊敬的領導,同行們:
    大家好!
    轉眼間,我們英語組已經走過了兩年多的時間了。在這個大家庭里,我看到了老師們辛勤的耕耘,嘗到了集體收獲的喜悅,更感受到了由集體譜寫的和諧而美妙的樂章。我們組共有15位老師,我們在生活上互相關心,工作上團結協(xié)作,整個教研組氣氛融洽,配合默契。
    這是一支充滿活力蓬勃向上的集體:我們年輕富有活力。周二mini英語開展之前,我們通過無數次的排練和演練,要求人人過關,為的就是把最精彩的一面呈現給大家。通過全體英語教師、全體班主任和搭班老師的共同努力,我校的雙語特色逐漸得以彰顯。在英語演講比賽中,我們齊心協(xié)力合理分工,整場比賽井然有序。我們的目標就是讓英語兒歌唱響三小校園,讓每個孩子在口語上得以提升。這離不開大家的相互幫助,更離不開整個集體的力量。
    雨果曾說過:"花的事業(yè)是尊貴的,果實的事業(yè)是甜美的,讓我們做葉的事業(yè)吧,因為葉的事業(yè)是平凡而謙遜的。"老師們,讓我們手挽著手、心連著心,一起為三小輝煌的明天加油吧!
    我的演講結束,謝謝大家!
    愛崗敬業(yè)履職盡責心得體會篇十
    尊敬的各位領導、各位老師們:
    大家好!
    我演講的題目是——《教育人生,我決不缺席》。
    我是一名基層教師。教師雖被譽為"靈魂的工程師",卻也只是一份普通的職業(yè)。比起那些堅守在雪域高原的戰(zhàn)士,比起那些給危重病人做手術歷經生死考驗的醫(yī)生,比起那些在實驗室忘情工作,飽受輻射侵蝕的科學家們,我們的確平凡,甚至有些微不足道。但我信奉泰戈爾的一句話:"果實的事業(yè)是尊貴的,花的事業(yè)是甜美的,但是讓我們做葉的事業(yè)吧,因為葉總是謙遜的專心的垂著綠蔭的。"
    四年前,我教一年級。國慶放假的前一天,班上有個小女孩突然跑到我跟前,拉著我的手,用稚嫩的聲音說:"老師,這個世界上,我最喜歡你啦,可要放那么多天假,我,我舍不得你。"說著說著,眼淚就出來了。我一時竟不知道怎么辦才好,只能彎下腰為她抹去臉上的淚水,心里既酸楚又甜蜜。
    她是一個留守兒童,叫胡奇瑞。剛到校的那天,她躲在奶奶的身后,用怯生生的眼睛看著我。從奶奶口中,我了解到她的父母長年在外打工,她從小和奶奶生活。我上前拉她的手,想把她領進教室,可她卻將手縮在背后,不愿與我接近。從此,我對她的關注多了一些。課堂上,我有意給她創(chuàng)造發(fā)言的機會;課間,我會讓其他同學帶著她一起做游戲。一次游戲的時候,她不小心劃傷了手,我把她帶到宿舍,為她包扎傷口。當時,她的兩只眼睛緊緊的盯著我,那是一種無比依戀的眼神,讓我感覺有股暖流在心田涌動。
    一天,我正在講課,一只小手舉了起來,是胡奇瑞,她說要上廁所。當時外面下著雨,我忙放下課本,打傘送她去廁所?;亟淌业穆飞希鋈换剡^頭來說:"老師,你真像我媽媽。"我全身顫動了一下。
    媽媽,多么尊貴的稱呼啊。我第一次感覺到,當老師可以這么幸福!
    用青春裝點希望,用愛心呵護未來!我只是一片綠葉,可在這廣袤的教育天地,又有多少像我這樣的綠葉,在默默無聞地撐起一片綠蔭!
    去年5月24日清晨,下雨,路滑。我校二(1)班學生余思佳在上學路上摔了一跤,腳腕扭傷,額頭和手都流血了,滿身是泥,坐在地上哇哇大哭。同行的孩子都嚇壞了,一時呆在那里,不知如何是好。胡慶祥老師去學校上課,剛好經過,聽到哭聲,忙趕前幾步,見此情景,來不及多想,當即背上余思佳就往醫(yī)院跑去。
    胡老師本就身患重病,途中,體力不支,加上路滑,一個趔趄,跪倒在地。原本他可以用手撐地,可他兩手緊緊地摟住背上的余思佳,生怕一松手這孩子就會摔出去,所以從始至終他都沒有騰出手來,以至于無法掌握身體重心,而重重地向前撲倒,頭磕在前面的碎石上,鮮血頓時流了出來。直起身來的胡老師強忍著鉆心的疼痛,反倒扭過頭來問余思佳:"孩子,摔疼了嗎?"
    好不容易到了醫(yī)院,胡老師已累得氣喘吁吁,身上滿是泥水和血水,但他顧不上這些,連忙將受傷的孩子交給醫(yī)生。余思佳的爸爸趕到時,余思佳已經包扎好,而一旁的胡老師卻狼狽不堪,幾乎癱倒在地。這位家長立時熱淚盈眶,緊緊握住胡老師的手,激動地說:"胡老師,是你???謝謝你,你的病"胡老師臉色蒼白,無力地微笑著搖了搖頭,便拖著疲憊的.身軀緩緩離開了。
    這是一位多么好的老師啊,可命運為什么如此不公?5天,僅僅5天后,胡老師便離開了我們。5月29日,舊病加上新傷的胡老師,再也無力與病魔抗爭了,他走了,永遠的離開了!離開了他奮斗一生的崗位,離開了他舍不得,也舍不得他的孩子們。余思佳的爸爸帶著孩子跪在胡老師的靈前,痛哭流涕;他的學生也都跪在地上,撕心裂肺地哭喊:"老師——,老——師——"可胡老師再也不能答應了。
    "春蠶到死絲方盡",胡老師一生僅僅度過了52個春秋,卻用32年的時間詮釋了這一切。這是什么?這就是職業(yè)精神!用平凡鑄就偉大的職業(yè)精神!
    朋友們,無論你在任何崗位,無論你身處何時何地,請一定用你的愛和汗水,讓自己的人生散發(fā)出怡人的芬芳?,F在,我只想大聲地說:"教育人生,我無怨無悔!教育人生,我決不缺席!"
    愛崗敬業(yè)履職盡責心得體會篇十一
    尊敬的領導,同行們:
    大家好!
    愛因斯坦曾經說過:"我認為,對于一切來說,只有熱愛才是最好的老師,他遠遠的超過了責任感。"一個人不論從事什么行業(yè),首先必須熱愛自己的職業(yè)。只有這樣他才會全心全意的投入。而熱愛自己職業(yè)的動力在于能在工作中得到快樂。
    陶行知先生曾對教師職業(yè)特征做過這樣的分析:教育者應當知道教育是無名無利沒有尊榮的事,純系服務的機會,貢獻的機會。而無絲毫名利尊榮可言?,F代的教師為適應當前社會的迅速變化,面臨許多挑戰(zhàn),如知識結構的更新,教學技術的改進,新型教學手段的嘗試,日益難以應付的雜事……為應付這些變化,教師必須付出代價,而付出的代價往往無法獲得可見的收益。正因為如此,教師更傾向于從社會地位上而非經濟地位上來獲得尊嚴,這也是教師與其他許多職業(yè)不同的地方,教師在很大程度上是將自己的精神世界作為職業(yè)資源的,并不以實際的可被清點的收益來取勝。那么我們就更應該在工作中尋找快樂。
    首先、愛崗敬業(yè)是樂教勤業(yè)的動力源泉。
    教師只有在愛崗敬業(yè),把學校教育工作的發(fā)展、國家教育事業(yè)的興旺和自己命運緊密聯系在一起的精神指導下,兢兢業(yè)業(yè),勤于奉獻,淡泊名利,默默的耕耘在三尺講臺之上,而且以苦為樂,甘于寂寞,勤勤懇懇,才能領悟從師的樂趣,才能以從師為榮,以師為自豪。在"愛崗敬業(yè)"這種精神支配下,教師也不會視平凡的工作為平凡,不會視瑣碎的工作為瑣碎,而是會認真對待教育,教學的過程的每一個環(huán)節(jié),于細微處顯精神,于小事上下工夫,在簡單卻又偉大的教育工作中體驗人生的價值,在市場經濟的條件下,師德修養(yǎng)的要害一環(huán),就是培育愛崗敬業(yè)的精神。說他要害,是因為他既是師德的核心和基礎,又是促進教師不善進取的動力源泉。
    其次、愛崗敬業(yè)是保持教師隊伍穩(wěn)定的基礎。
    古人云:"國將興,必貴師而重傅,國將衰,必賤師而輕傅。"當今世界,一個國家或民族的教育事業(yè)的發(fā)展狀況,直接關系到國家、民族是否能夠興旺發(fā)達、并立于不敗之地。假如說發(fā)展教育事業(yè)關乎國家、民族命運,那么能否保證教師隊伍的穩(wěn)定就是一個要害。因此,要加強師德教育,促使教師著力修養(yǎng)愛崗敬業(yè)精神,培養(yǎng)廣大的教師職業(yè)責任感,義務感,自豪感,榮譽感,只有當所有教師都培育或發(fā)展自己的愛崗敬業(yè)精神,任勞任怨,奉獻和忠誠于教書育人的大業(yè)時,教師隊伍才能穩(wěn)定發(fā)展。
    再次、愛崗敬業(yè)是在崗位上有所作為的必要前提。
    教師能否作到愛崗敬業(yè),是決定他的工作績效的主要因素之一,只有愛崗敬業(yè)的教師才能在工作崗位上有所作為。這是因為,愛崗敬業(yè)的不懈追求能夠為教師正確處理和解決教育過程中的諸多矛盾打下一個良好的基礎或提供必要的前提。只有愛崗敬業(yè),教師才能積極面對自身的社會責任和社會義務。加里寧說:"國家和人民把兒童托付給了教師們,要他們來教育這些按年齡上最輕易受影響的人,托付教師來培養(yǎng),教育和造就這一代青年人,也就是說,把自己的希望和未來都囑托給了他們。"國家和人民的這種委托不是無條件的,在將兒童交給教師同時,規(guī)定了教師應履行的責任和義務,這些責任和義務是在綜合熟悉教育發(fā)展規(guī)律的基礎上提出的。即我們應該明確一點:愛崗敬業(yè)是教師對各種規(guī)范、要求的.自覺認同和內化,是自覺承諾履行社會責任和義務的的表現。所以說愛崗敬業(yè)是教師有所作為的基本保障。任何人都能成為一名教師,但并非任何人都能成為一名合格的教師。
    教師應有豐富的學識、合理的知識結構和能力結構、高尚的道德情操,良好的心理修養(yǎng)……,這些要求主要是依靠教師的自我教育、自我修養(yǎng)、自我完善達到的。那么這些做法的動力來自何方?來自教師對教育活動的的客觀要求和自身素質水平之間的矛盾的深刻熟悉,來自解決這一矛盾的不懈追求,來自深層次的愛崗敬業(yè)精神。有了愛崗敬業(yè)精神,教師就能夠對自身素質水平有一個理性熟悉,并使之與教育事業(yè)教育工作的客觀要求不斷的接近,通過自身不斷完善和發(fā)展,為更好的完成教育任務提供保證。假如說不斷完善自我是教師在工作上有所作為的基礎,那么愛崗敬業(yè)就是基礎的基礎。愛崗敬業(yè)能夠幫助教師正確處理各種社會關系,化解各種矛盾,提高工作效率。教師要想取得工作成就,必須有社會的理解,同事的支持,家長的配合、學生的自覺努力,而"愛崗敬業(yè)"精神在這些方面有很大的助益,有助于教師提高工作效率,鞏固并不斷發(fā)展教育事業(yè)。
    總之,教師只有愛崗敬業(yè),才能在教育活動中有所收獲,反之,只能是一事無成,空嗟嘆。一個愛崗敬業(yè)的教師,既依靠經驗教書育人,又會著力總結教育規(guī)律,并按照教育規(guī)律的要求科學施教;無論備課、上課,還是批改作業(yè)、治理班級,它都會將自己的教育行為置于科學熟悉的觀察之下,進行科學的規(guī)劃、組織、實施,因材施教。顯然,教師的工作不僅有一個態(tài)度問題,而且包含著探索科學、追求最優(yōu)教育效果的主體性要求,有效教育方法。換句話說,教師的敬業(yè)作為一種道德選擇,它體現著動機與效果統(tǒng)一的綜合追求。人類已邁入一個新的世紀。新的世紀、新的歷史時期呼喚教育的飛速發(fā)展,呼喚德才兼?zhèn)涞母咚刭|的新型教師。為適應社會發(fā)展的這種需要,培育出一代新人,就必須做到。
    我的演講完畢,謝謝大家!
    愛崗敬業(yè)履職盡責心得體會篇十二
    尊敬的各位領導、各位同事:
    大家好!
    xx年,在充滿期待中走來,這一年我迎來了在教育局工作的第x個年頭。今天站在這里,我為能夠在這樣一個集體中工作而由衷的高興和自豪。
    回首過去,辛苦伴隨著成長,挫折孕育著進步;生活很充實,工作很扎實,思想在成熟,修養(yǎng)在提高,人生充盈著喜悅和幸福。
    展望xx年,面對領導們更高的要求,我將從以下幾個方面努力:
    一是在學習中提高:將每一天都當成一個新的起點,讓每一天都充滿學習,向書本學、向榜樣學、在實踐中學,做一個勤于學習、善于學習的人。
    二是在享受中工作:將每一項工作都當成對自己的挑戰(zhàn),以認真的態(tài)度、良好的作風,樂觀的精神,愉悅的心情,在工作中享受快樂、享受人生。
    三是在反思中進步:學習不加思考就變不成智慧。我將在工作中不斷的反思,不斷的總結,不斷的改變,不斷的進取。
    四是在感恩中成長:常懷感恩之心,感謝領導的關懷,感謝同事的幫助和支持,我將把這一切變?yōu)樽鋈俗鍪碌膭恿Α?BR>    五是在創(chuàng)新中發(fā)展:發(fā)揚不畏困難、勇于挑戰(zhàn)、敢于創(chuàng)新的風格,開動腦筋,激活思想,啟迪智慧,創(chuàng)造明天。
    今天是幸福的,明天是充滿希望的。雖然,我的工作崗位不是新的,但是我一定會以全新的姿態(tài),以嶄新的面貌,以滿腔的熱情,以昂揚的斗志,讓每一天都充滿努力!充滿挑戰(zhàn)!充滿奮進!
    謝謝大家!
    愛崗敬業(yè)履職盡責心得體會篇十三
    尊敬的職業(yè)技術學院的各位領導、各位專業(yè)專家:
    大家早上好!我叫xxx,是xx職教中心的汽車專業(yè)課教師。滿懷期待的心情,我們迎來了xx市的首屆技能大賽。我們15所學校的指導教師們歷時幾個月,指導選手學生刻苦訓練,精心準備,于25日信心百倍地來到了xx職業(yè)技術學院,雖然寒風吹樹木,嚴霜結庭蘭,但在這里我們受到了暖陽般熱情的接待和無微不至的關照,選手們都順利地參加完了各項比賽,在此,請讓我代表所有這次前來參賽的領隊、指導教師和選手學生向你們說一聲:謝謝你們,不論我們成績如何,但我們永遠感激你們的辛苦付出。
    xx市的這首屆大賽是一個新的號角,吹響了師生孜孜求學的集結號,讓我們,首屆大賽是一個新的擂臺,讓同學們盡情展示了學成的技藝,首屆大賽是一面鏡子,讓我們能審視自身的差距。雖然我們許多學校都還是第一次參加這樣的比賽,但我們到這個平臺上見識到了大賽的形式、內容和方法,讓我們結識了更多的老師和朋友,開闊了眼界、增長了知識,積累了經驗,為我們今后的教學注入了活力,明確了方向,樹立了目標。
    誠然,優(yōu)異的大賽成績的卻依靠的是規(guī)范齊全的訓練設備、愛崗敬業(yè)的指導教師和勤奮刻苦的選手學生“三位一體”的緊密配合,但通過大賽交流我們可以了解差距、相互探討、共同提高,進而以賽促教、以賽促學,提高我們的職業(yè)教育教學水平,承借國家的扶貧政策和大力發(fā)展職業(yè)教育的政策,讓更多來接受職業(yè)教育的學生在我們的努力下圓自己的技師夢!
    冬盡今宵短,年開明日長。最后,熱切期盼明年我們繼續(xù)能在這里的大賽賽場上再相聚!
    謝謝大家!
    愛崗敬業(yè)履職盡責心得體會篇十四
    尊敬的職業(yè)技術學院的各位領導、各位專業(yè)專家:
    大家早上好!我叫xxx,是xx職教中心的汽車專業(yè)課教師。滿懷期待的心情,我們迎來了xx市的首屆技能大賽。我們15所學校的指導教師們歷時幾個月,指導選手學生刻苦訓練,精心準備,于25日信心百倍地來到了xx職業(yè)技術學院,雖然寒風吹樹木,嚴霜結庭蘭,但在這里我們受到了暖陽般熱情的接待和無微不至的關照,選手們都順利地參加完了各項比賽,在此,請讓我代表所有這次前來參賽的領隊、指導教師和選手學生向你們說一聲:謝謝你們,不論我們成績如何,但我們永遠感激你們的辛苦付出。
    xx市的這首屆大賽是一個新的號角,吹響了師生孜孜求學的集結號,讓我們,首屆大賽是一個新的擂臺,讓同學們盡情展示了學成的技藝,首屆大賽是一面鏡子,讓我們能審視自身的差距。雖然我們許多學校都還是第一次參加這樣的比賽,但我們到這個平臺上見識到了大賽的形式、內容和方法,讓我們結識了更多的老師和朋友,開闊了眼界、增長了知識,積累了經驗,為我們今后的教學注入了活力,明確了方向,樹立了目標。
    努力下圓自己的技師夢!
    冬盡今宵短,年開明日長。最后,熱切期盼明年我們繼續(xù)能在這里的大賽賽場上再相聚!
    謝謝大家!
    愛崗敬業(yè)履職盡責心得體會篇十五
    尊敬的各位領導、各位同事:
    大家好!
    越是困難時刻,越要關注民生。
    眾所周知,20xx年是我國經濟社會面臨巨大挑戰(zhàn)的一年,或許有人要說:我們的生活并沒發(fā)生什么明顯的變化呀?君不見,那火車站前,背著滿滿行囊踏上歸程的兄弟們那眉頭無奈的凝重;君不見,那人才市場里為了再就業(yè)而奔波的姐妹們臉上深深的期盼;君不見,
    咱們
    民政大樓來訪辦事的困難群眾的悄然增多。
    保民生建防線,事關和諧穩(wěn)定。民政部門保民生,必須提高“三個群體”生活保障水平;拉內需促發(fā)展,事關群眾利益。民政部門保發(fā)展,必須加速民政公共服務設施建設。形勢復雜多變,穩(wěn)定壓倒一切。民政部門保穩(wěn)定,必須發(fā)揮民政工作在構建和諧社會中的基礎作用。
    過去的一年,我是從媒體中了解了我們民政;而20xx年,我要用我自己的實際行動,用我的心去感受、去繼承民政工作者那種赤子之心、民政之魂。
    誠心樂作百姓事,俯首甘為孺子牛。夢想在心里,創(chuàng)造在手中。讓我們攜起手來,共同耕耘,迎接挑戰(zhàn),更加努力奮進,躬身編織水鄉(xiāng)園林更加美好幸福的明天。
    愛崗敬業(yè)履職盡責心得體會篇十六
    各位尊敬的領導,同行們:
    大家好!
    今天,我的題目是:立足崗位,從我做起。
    每個人都在紛繁復雜的大家庭中扮演著不同的角色,發(fā)揮著不同的作用,有的是泰山,有的是塵埃;有的是大樹,有的是小草;有的是太陽,有的是星星。
    在四中這個大家庭中,我就是一株小草。我沒有山的偉岸,樹的挺拔,但我有綠化一方水土的堅韌,我沒太陽般的光輝,星星般的奪目,但我有清新一隅空氣的執(zhí)著,我只知道,從我做起,立足崗位職責,我才能在四中這方水土中得以依托,得以生長,實現我生命的意義。
    人活在世上,總要有個人生目標,總要有個發(fā)展方向,既然把教師作為終身職業(yè),就要把自己的理想、信念、青春、才智毫不保留地奉獻給這莊嚴的選擇,就像魚兒愛大海,就像禾苗愛春雨,就像蜜蜂愛鮮花!怎樣才能體現這份愛,怎樣才能表達這種情呢?我會義無反顧的選擇———敬業(yè)。
    有句口號說得好:不愛崗就會下崗,不敬業(yè)就會失業(yè)!愛崗敬業(yè)說得具體點就是要盡崗位職責,把一點一滴的小事做好,把一分一秒的時間抓牢。寫好每一篇教案,上好每一堂課,做好每一次批改,把握好每一名學生,古人說:不積跬步,無以致千里,不積小流,無以成江海,不善小事,何以成大器。從我做起,從小事做起,從現在做起,這就是敬業(yè),這就是愛崗!這就是盡職!
    新的四中就意味著我們要面對新的問題,適應新的變化,創(chuàng)造新的生活,而這全新的一切,沒有腳踏實地,沒有盡職盡責,沒有默默奉獻如何能完成?。當我們接到學校布置的工作任務時,是討價還價能推就推,還是盡職盡責努力完成?當我們在教學工作中遇到困惑與挫折時,是等待觀望半途而廢,還是自我激勵攻堅克難?當我們自覺晉級待遇沒有達到期望時,是牢騷滿腹怨天尤人,還是自我反省厚積薄發(fā)?望著我親愛的的同事們,我會驕傲地代表大家高聲宣布:我們四中人會盡職盡責!攻堅克難!厚積薄發(fā)!因為在我們身邊就有許多感人的例子!
    哲學家說過:細節(jié)差之毫厘,結果謬之千里,真理和謬論往往只有一步之遙。而我們的盡崗位職責,就常常體現在細節(jié)的處理上。相信大家都有過這樣的體驗:一個錯誤的知識可以導致學生落榜,一個錯誤的評價可以毀掉一個孩子的一生,現代偉大的人民教育家陶行知說:“你的教鞭下有瓦特,你的冷眼里有牛頓,你的譏笑中有愛迪生。”正是為了祖國未來無數的瓦特、牛頓、愛迪生,我們將滿腔的愛盡情賦予了我們的學生,我們更會將我們的細心如春雨般無聲地潤入到每一個孩子的心田。因為我們承擔了育人的責任,就承擔了在細節(jié)上的投入,就承擔了改進他人人生的軌跡,引導他人命運的重量。這就是細節(jié)的重要,這就是精細的力量??纯唇裉斓牡|四中,從“做好每一天事和做好每一件事”入手、科學決策,精誠團結、精細管理,各項工作都取得了令人矚目的成績:學校規(guī)模的擴大,教學環(huán)境的改觀,教學成績的增長。事實證明,細節(jié)是成功的關鍵,精細是致勝的法寶,事事精細成就百事,時時精細成就一生,而如果我們人人都精細,那么我們的職責就會在細節(jié)中得以成功,就能成就丹東四中繁榮興旺的明天。
    我知道:歲月催人老,粉筆染白頭。但我也知道:歲月可使皮膚起皺,而失去責任與熱情則使靈魂起皺。正所謂:知之者不如樂之者,樂之者不如好之者。所以我將時刻謹記我的崗位職責,拿出我的勇氣與熱情,在四中的天空中劃出一道屬于自己的生命彩虹!
    愛崗敬業(yè)履職盡責心得體會篇十七
    尊敬的各位領導:
    當前全國上下正在學習實踐科學發(fā)展觀活動,可以說,科學發(fā)展觀時代的主題,的一踐活動和工作,都要以科學發(fā)展觀為方針,都要以了科學發(fā)展為檢驗標準。而擔任某個崗位職務的干部,履好職、盡好責,既是政治使命所付,職業(yè)操守所系,更是踐行科學發(fā)展觀的環(huán)節(jié)。
    科學發(fā)展觀發(fā)展的世界觀和方法論,要求在學習、領會、武裝頭腦的基礎上,付諸于實踐活動,是要科學發(fā)展觀的立場、觀點和方法辦事,客觀規(guī)律辦事。而履職盡責干部的為政之本、從政之基,其特點恰恰切合了科學發(fā)展觀的內在要求。
    科學發(fā)展觀的本質核心,要求干部履職盡責。以人為本是科學發(fā)展觀的本質核心,強調的是一切以人為中心,一切人,一切人,人的發(fā)展,把人手段與目的的。這與黨全心全意為服務的宗旨,是一脈相承的,相的。干部被黨和選拔到某個崗位上,代表黨和行使公共權力,用來作威作福的、而是用來為民造福的,用來當老爺的、而是用來當公仆的。職位寄寓著使命,權力意味著責任,擔任某個職位的干部、行使某種權力的,更應時刻牢記宗旨,牢記科學發(fā)展觀的本質核心,把好、好、發(fā)展好最大的利益一切工作的點和落腳點,把的憂慮和呼聲當作信號,把需要選擇,把滿意標準,在其位、謀其政、履其職、盡其責。
    科學發(fā)展觀的要義,要求干部履職盡責。發(fā)展是科學發(fā)展觀的要義,黨執(zhí)政興國的要務。干部級別不同、崗位不同,但執(zhí)政者,都應為科學發(fā)展要務盡心盡力、盡職盡責。反觀近年來全國地方的因非法開采濫采的生態(tài)災難,因安全措施位的慘痛礦難,因小事處置不當不力釀成重大群體性的事件等有礙科學發(fā)展的問題而言,看似偶然,實屬。究其深因,是認識、責任缺失的后果,是的干部遇到問題踢皮球、碰到矛盾繞道走、履職盡責的結果。每名干部都樹有科學發(fā)展觀,都有強烈的事業(yè)心、責任感,都能夠履職盡責、盡心盡力,就能夠科學發(fā)展、發(fā)展的,六安正處在厚積薄發(fā)、加速跨越的關鍵階段,干部更應崗位,履好職盡好責。
    科學發(fā)展觀的系統(tǒng),要求干部履職盡責??茖W發(fā)展觀我國經濟社會發(fā)展的重大戰(zhàn)略思想,系統(tǒng)地到實踐活動中,轉化成生產力,還離不開“人”關鍵因素。系統(tǒng)理論告訴,社會大系統(tǒng),每個地方每個大系統(tǒng)中的子系統(tǒng),每個人又是子系統(tǒng)中的的系統(tǒng)因子。從角度說,每個人在各自的崗位上盡到應盡的責任、了應作用,直接著整個系統(tǒng)的運行質量,決定著經濟社會著科學發(fā)展,經濟社會大系統(tǒng)中的眾因子的干部,應有強烈的崗位意識、角色意識、責任意識,守好的崗,唱好的戲,盡好的責,為經濟社會事業(yè)大系統(tǒng)平穩(wěn)較快發(fā)展的力量,為掀起建設事業(yè)這部巨戲新高潮扮好的角色。
    干部履職盡責,既是一項的社會實踐活動,一門需要修煉的管理藝術?!按蜩F先得自身硬”,,干部來說,履好職、盡好責,練好內功。
    干部履職盡責,在黨性修養(yǎng)上下功夫。思想是行動的先導。履職盡責是以的'政績觀為前提的,干部來說,黨性修養(yǎng),的政績觀,才能在其位、謀其政,司其職、負其責。要意識。要牢記發(fā)展為上、為重的理念,自覺摒棄本位主義,合力干大事,全心創(chuàng)大業(yè),聚力謀發(fā)展。要強化責任意識。“為官一任,造福一方”是對干部的最要求。干部,要自身所肩負的責任,找準位置,珍惜崗位,自覺強化干事創(chuàng)業(yè)的意識,把的安危冷暖心上,想之所想,急之所急,真心誠意地為辦實事、事。要憂患意識。要居安思危,常懷憂患之思,常存自警之心。要把握新下社會矛盾的特點和規(guī)律,千方百計把工作做細做深做實,的正當利益。要妥善社會矛盾的體制機制,防微杜漸,防患于未然,盡地把矛盾化解在萌芽狀態(tài),把問題解決在基層。
    干部履職盡責,在能力素質上下功夫。高素質是干部好職責的基礎,強烈的責任感與卓越的能力素質起來,才能勞有,干有成績。一要勤于學習。把學習政治責任、精神追求,孜孜以求,學而不怠。要向書本學,與時俱進,的理論素養(yǎng);要向同行和能者學,對照崗位職責要求,找出的和差距,知識體系,服務的能力和本領,服務的和。二要善于思考。養(yǎng)成善于思考的習慣,改進思維,思想,看事情、想問題,要力求站得更高,看得更遠,想得更深,干一行愛一行,鉆一行精一行。三要善于實踐。理論,把和解決現實問題學習的點,學以致用,努力不懈地的實踐鍛煉和學習總結,履職盡責的能力。
    干部履職盡責,在把握科學工作方法上下功夫??茖W的工作方法是行政效能的手段,是科學發(fā)展觀的體現。干部履職盡責創(chuàng)新,勇于開拓,把握科學的工作方法。要善謀全局,統(tǒng)籌兼顧。“不謀全局者,以謀一域”。干部考慮任何問題、做任何事情都全局認識、來定位、來把握,胸有全局,服務于全局。要在中把握,抓住主要矛盾,把主要精力花在中心工作的上,又要學會“彈鋼琴”,注意好主次關系,兼顧工作。握細節(jié),明責知責。“細節(jié)決定成敗”。要將工作任務層層細化量化,逐項分解到每人,事有專管之人、人有之責、責有限定之期,每一項工作乃至每一環(huán)節(jié)都不絲毫差錯。要真抓實干,狠抓。抓是干部履職盡責的關鍵所在。要一切從,抓、抓關鍵、抓實效;基層,親臨一線,身體力行,調查,探尋解決問題的辦法,一級帶一級,一級促一級,層層抓。
    干部履職盡責,在培養(yǎng)過硬工作作風上下功夫。的作風能培養(yǎng)力,產生,戰(zhàn)斗力,是工作的。一要大興求真務實之風。要牢固的政績觀,從自身做起、從小事干起、從細節(jié)抓起,不圖虛名,不急功近利,不做表面文章,一步腳印,扎實地把每件事情做細、做實。二要大興團結協(xié)作之風。
    愛崗敬業(yè)履職盡責心得體會篇十八
    當前全國上下正在學習實踐科學發(fā)展觀活動,可以說,科學發(fā)展觀時代的主題,的一踐活動和工作,都要以科學發(fā)展觀為方針,都要以了科學發(fā)展為檢驗標準。而擔任某個崗位職務的干部,履好職、盡好責,既是政治使命所付,職業(yè)操守所系,更是踐行科學發(fā)展觀的環(huán)節(jié)。
    科學發(fā)展觀發(fā)展的世界觀和方法論,要求在學習、領會、武裝頭腦的基礎上,付諸于實踐活動,是要科學發(fā)展觀的立場、觀點和方法辦事,客觀規(guī)律辦事。而履職盡責干部的為政之本、從政之基,其特點恰恰切合了科學發(fā)展觀的內在要求。
    科學發(fā)展觀的本質核心,要求干部履職盡責。以人為本是科學發(fā)展觀的本質核心,強調的是一切以人為中心,一切人,一切人,人的發(fā)展,把人手段與目的的。這與黨全心全意為服務的宗旨,是一脈相承的,相的。干部被黨和選拔到某個崗位上,代表黨和行使公共權力,用來作威作福的、而是用來為民造福的,用來當老爺的、而是用來當公仆的。職位寄寓著使命,權力意味著責任,擔任某個職位的干部、行使某種權力的,更應時刻牢記宗旨,牢記科學發(fā)展觀的本質核心,把好、好、發(fā)展好最大的利益一切工作的點和落腳點,把的憂慮和呼聲當作信號,把需要選擇,把滿意標準,在其位、謀其政、履其職、盡其責。
    科學發(fā)展觀的要義,要求干部履職盡責。發(fā)展是科學發(fā)展觀的要義,黨執(zhí)政興國的要務。干部級別不同、崗位不同,但執(zhí)政者,都應為科學發(fā)展要務盡心盡力、盡職盡責。反觀近年來全國地方的因非法開采濫采的生態(tài)災難,因安全措施位的慘痛礦難,因小事處置不當不力釀成重大群體性的事件等有礙科學發(fā)展的問題而言,看似偶然,實屬。究其深因,是認識、責任缺失的后果,是的干部遇到問題踢皮球、碰到矛盾繞道走、履職盡責的結果。每名干部都樹有科學發(fā)展觀,都有強烈的事業(yè)心、責任感,都能夠履職盡責、盡心盡力,就能夠科學發(fā)展、發(fā)展的,六安正處在厚積薄發(fā)、加速跨越的關鍵階段,干部更應崗位,履好職盡好責。
    科學發(fā)展觀的系統(tǒng),要求干部履職盡責??茖W發(fā)展觀我國經濟社會發(fā)展的重大戰(zhàn)略思想,系統(tǒng)地到實踐活動中,轉化成生產力,還離不開“人”關鍵因素。系統(tǒng)理論告訴,社會大系統(tǒng),每個地方每個大系統(tǒng)中的子系統(tǒng),每個人又是子系統(tǒng)中的的系統(tǒng)因子。從角度說,每個人在各自的崗位上盡到應盡的責任、了應作用,直接著整個系統(tǒng)的運行質量,決定著經濟社會著科學發(fā)展,經濟社會大系統(tǒng)中的眾因子的干部,應有強烈的'崗位意識、角色意識、責任意識,守好的崗,唱好的戲,盡好的責,為經濟社會事業(yè)大系統(tǒng)平穩(wěn)較快發(fā)展的力量,為掀起建設事業(yè)這部巨戲新高潮扮好的角色。
    干部履職盡責,既是一項的社會實踐活動,一門需要修煉的管理藝術?!按蜩F先得自身硬”,,干部來說,履好職、盡好責,練好內功。
    干部履職盡責,在黨性修養(yǎng)上下功夫。思想是行動的先導。履職盡責是以的政績觀為前提的,干部來說,黨性修養(yǎng),的政績觀,才能在其位、謀其政,司其職、負其責。要意識。要牢記發(fā)展為上、為重的理念,自覺摒棄本位主義,合力干大事,全心創(chuàng)大業(yè),聚力謀發(fā)展。要強化責任意識。“為官一任,造福一方”是對干部的最要求。干部,要自身所肩負的責任,找準位置,珍惜崗位,自覺強化干事創(chuàng)業(yè)的意識,把的安危冷暖心上,想之所想,急之所急,真心誠意地為辦實事、事。要憂患意識。要居安思危,常懷憂患之思,常存自警之心。要把握新下社會矛盾的特點和規(guī)律,千方百計把工作做細做深做實,的正當利益。要妥善社會矛盾的體制機制,防微杜漸,防患于未然,盡地把矛盾化解在萌芽狀態(tài),把問題解決在基層。
    干部履職盡責,在能力素質上下功夫。高素質是干部好職責的基礎,強烈的責任感與卓越的能力素質起來,才能勞有,干有成績。一要勤于學習。把學習政治責任、精神追求,孜孜以求,學而不怠。要向書本學,與時俱進,的理論素養(yǎng);要向同行和能者學,對照崗位職責要求,找出的和差距,知識體系,服務的能力和本領,服務的和。二要善于思考。養(yǎng)成善于思考的習慣,改進思維,思想,看事情、想問題,要力求站得更高,看得更遠,想得更深,干一行愛一行,鉆一行精一行。三要善于實踐。理論,把和解決現實問題學習的點,學以致用,努力不懈地的實踐鍛煉和學習總結,履職盡責的能力。
    干部履職盡責,在把握科學工作方法上下功夫??茖W的工作方法是行政效能的手段,是科學發(fā)展觀的體現。干部履職盡責創(chuàng)新,勇于開拓,把握科學的工作方法。要善謀全局,統(tǒng)籌兼顧?!安恢\全局者,以謀一域”。干部考慮任何問題、做任何事情都全局認識、來定位、來把握,胸有全局,服務于全局。要在中把握,抓住主要矛盾,把主要精力花在中心工作的上,又要學會“彈鋼琴”,注意好主次關系,兼顧工作。握細節(jié),明責知責?!凹毠?jié)決定成敗”。要將工作任務層層細化量化,逐項分解到每人,事有專管之人、人有之責、責有限定之期,每一項工作乃至每一環(huán)節(jié)都不絲毫差錯。要真抓實干,狠抓。抓是干部履職盡責的關鍵所在。要一切從,抓、抓關鍵、抓實效;基層,親臨一線,身體力行,調查,探尋解決問題的辦法,一級帶一級,一級促一級,層層抓。
    干部履職盡責,在培養(yǎng)過硬工作作風上下功夫。的作風能培養(yǎng)力,產生,戰(zhàn)斗力,是工作的。一要大興求真務實之風。要牢固的政績觀,從自身做起、從小事干起、從細節(jié)抓起,不圖虛名,不急功近利,不做表面文章,一步腳印,扎實地把每件事情做細、做實。二要大興團結協(xié)作之風。