報告的目的是向讀者傳達信息，因此語言應該簡潔明了，避免使用過于專業(yè)的術(shù)語。寫報告時應注意適當控制篇幅，避免內(nèi)容過多或廢話連篇。這份報告是對公司財務狀況和業(yè)績的詳細分析，以及對未來發(fā)展的預測和建議。
節(jié)能環(huán)保工作總結(jié)報告篇一
今年以來，我公司認真貫徹落實節(jié)能環(huán)保管理辦法，扎實開展各項節(jié)能環(huán)保工作，并相繼實施完成了20__年度節(jié)能環(huán)保目標責任書任務。堅持規(guī)范操作與強化管理相結(jié)合，通過宣傳培訓，全面提升員工節(jié)能環(huán)保意識、努力改善生產(chǎn)環(huán)境，及時調(diào)整產(chǎn)品結(jié)構(gòu)，合理開發(fā)資源，深入開展清潔生產(chǎn)，進一步降低生產(chǎn)成本，順利完成了今年各項節(jié)能環(huán)保工作目標任務?，F(xiàn)總結(jié)匯報如下：
一、20__年集團公司及上級節(jié)能環(huán)保管理制度執(zhí)行情況。
今年以來，____x認真貫徹上級一系列節(jié)能環(huán)保文件精神，不斷完善節(jié)能環(huán)保管理制度。年初公司以集團公司節(jié)能環(huán)保目標責任書為大綱，印發(fā)了節(jié)能環(huán)保管理制度匯編，建立和完善了能耗定額、計量、統(tǒng)計及獎懲等各項規(guī)章制度，明確了職責分工，細化了任務目標，逐級簽訂了節(jié)能環(huán)保目標責任書，制定了詳細的管理實施考核辦法，并認真貫徹執(zhí)行，做到制度考核不留死角，獎懲兌現(xiàn)不留情面。
嚴格環(huán)保設(shè)施管理，持續(xù)開展污染防治工作，積極開展節(jié)能環(huán)保技術(shù)改造，不斷提高污染物排放達標率。嚴格按照iso14001環(huán)境管理體系標準持續(xù)有效運行,持續(xù)開展清潔生產(chǎn)。
實現(xiàn)了廢物循環(huán)利用；粉煤灰等固體廢棄物實現(xiàn)綜合利用；污染物排放達標率100%，廢水、廢氣全部合格排放。
2、節(jié)能項目完成情況。
1）完成了熱電廠冷卻循環(huán)水余熱利用工程。
2）完成了鍋爐系統(tǒng)排污水再利用項目。
3）完成了脫硫系統(tǒng)節(jié)能改造。
4）完成干法乙炔節(jié)能財政獎勵項目實施與驗收。
5）聚合純水回收改造。
6）開展能源審計，完善十二五節(jié)能規(guī)劃。
3、環(huán)保任務完成情況。
1）廢觸媒等危險廢物嚴格執(zhí)行危廢管理規(guī)定。
2）定期組織重大事故應急預案演練。
3）完成電石泥、粉煤灰、鹽泥綜合利用項目。
4）完成電廠脫硝項目調(diào)研和爐內(nèi)噴鈣工程。
5）加強電廠煙氣脫硫除塵設(shè)施管理，確保達標排放。
節(jié)能環(huán)保工作總結(jié)報告篇二
根據(jù)上級有關(guān)部門的通知精神，我校于20xx年度全面認真開展了節(jié)能工作。為了使領(lǐng)導更好地了解我校節(jié)能工作的開展情況，現(xiàn)將節(jié)能減排工作做如下匯報：
20xx年度是學校全面開展節(jié)能降耗的一年。學校高度重視，成立了以張玉清校長為組長的節(jié)能減排組織機構(gòu)，明確了各個成員的節(jié)能工作職責：包括用水、用電、辦公用品等方面，為全面開展節(jié)能工作提供了保障。
責任分工
1、節(jié)水工作組：宋愛珍、朱瑞娟、王小松
有了以上一位教師的對學校用水設(shè)備的維護與維修以及日常監(jiān)管和管理，基本實現(xiàn)了不跑水、不冒水、不滴水、不漏水現(xiàn)象。
2、節(jié)電工作組：孫玉芬、薛立偉、谷友玲
有了以上幾位教師所負責的學校用電設(shè)備的維修以及及監(jiān)督和管理，基本杜絕了白天亮燈、長期不關(guān)燈，電腦和視頻投影等辦公設(shè)備長時間待機現(xiàn)象，基本養(yǎng)成了人走關(guān)燈，關(guān)電腦、關(guān)打印機、關(guān)飲水機的習慣。
3、節(jié)約使用辦公用品工作組：馬寶軍、李文伯、呂春雙
以上三位教師負責學校辦公用品的使用和監(jiān)督以及管理。有了他們的提示和監(jiān)督，教師和學生節(jié)約用紙的事例層出不窮。
4、節(jié)能聯(lián)絡(luò)員：郭云豐、張艷芹
以上兩位教師制定了節(jié)能工作計劃和方案，確定了節(jié)能的目標。真正做到了上下一致，全面落實和啟動節(jié)能減排工作。
總務工作人員每天都在定量展開巡視工作，發(fā)現(xiàn)和制止各種人為浪費水、浪費電的行為，比如長流水、長明燈。各樓的值日教師也負責監(jiān)管該樓的用水用電情況，隨時發(fā)現(xiàn)問題隨時處理。通過全校上下共同參與基本形成了多層面監(jiān)管的良好局面。
一年來，學校以學生為主體，通過主題班會、廣播、板報等形式有針對性對學生進行了養(yǎng)成教育：如節(jié)約一滴水，一度電……，提倡人人都從我做起，從小事做起，倡導節(jié)約光榮，浪費可恥。定期召開用水用電的會議，明確節(jié)能職責，增強節(jié)能意識。
節(jié)能目標沒能全部達到。
20xx學年度是學?？焖侔l(fā)展的一年，既有新建項目、已建項目完善，也有大量的維修項目。學校認真查找出現(xiàn)問題的原因，爭取陸續(xù)采用先進的節(jié)能手段、節(jié)能設(shè)備和產(chǎn)品，加大對用水用電用油及辦公用品消耗的監(jiān)管力度，明確職責，獎懲并舉，力爭下學期使學校的節(jié)能降耗工作達到預期目標。
節(jié)能環(huán)保工作總結(jié)報告篇三
為進一步增強廣大師生的節(jié)能降碳意識和環(huán)保意識，營造“節(jié)能有我，綠色共享”的節(jié)約型綠色校園的良好氛圍，形成崇尚節(jié)約節(jié)能、合理消費與低碳環(huán)保的良好風尚。__鎮(zhèn)__小學推行多項舉措加強綠色節(jié)能校園建設(shè)。
一是加強組織領(lǐng)導。
學校成立由校長為組長的節(jié)能降碳工作領(lǐng)導小組，制訂工作方案，提出具體要求，明確具體目標，創(chuàng)新工作思路和工作方法，把各項工作和措施落到實處，更好地推動建設(shè)低碳節(jié)約型校園工作。
二是加強宣傳教育。
學校充分利用廣播站、國旗下講話、主題班會、電子屏等校內(nèi)輿論陣地，開展形式多樣的宣傳。組織開展環(huán)保節(jié)能知識競賽、環(huán)保節(jié)能宣傳圖片展以及節(jié)能減排、崇尚節(jié)約征文等活動，使廣大師生牢固樹立節(jié)能意識，養(yǎng)成良好的節(jié)能習慣。
三是加強家校聯(lián)手。
通過微信、短信等形式鼓勵家長參與到節(jié)能降碳活動中來，讓學生帶動家庭參與“低碳環(huán)保生活”行動。積極發(fā)揮學生的監(jiān)督作用，發(fā)現(xiàn)不良生活行為，能夠及時給予指正，把監(jiān)督工作做到家里，營造良好的低碳生活氛圍。
四是加強校容校貌整改。
結(jié)合學校建設(shè)和校園樓層環(huán)境，整改供水管道、線路、教學等相關(guān)設(shè)施，加強校園環(huán)境改造，積極打造綠色的校園環(huán)境，帶動師生自覺投身到節(jié)能低碳的生活之中，提升學校整體辦學品位。
節(jié)能環(huán)保工作總結(jié)報告篇四
20__年____項目部的節(jié)能環(huán)保工作在公司正確領(lǐng)導下，通過全體職工的共同參與和共同努力，全面完成環(huán)保部門下達的污染物控制總量目標，進一步促進企業(yè)科學、健康、有序、和諧發(fā)展，強化全體職工的節(jié)能環(huán)保意識，本著“從個人做起，從身邊做起”的原則，對節(jié)能環(huán)保工作進行統(tǒng)籌規(guī)劃。設(shè)置了相應的節(jié)能環(huán)保管理機構(gòu)，配備了必要的節(jié)能環(huán)保管理工作人員，建立了完善的節(jié)能環(huán)保管理網(wǎng)絡(luò)體系。并堅持主要領(lǐng)導親自抓，分管領(lǐng)導靠上抓，明確工作范圍、管理職責，基本做到了節(jié)能環(huán)保管理工作制度化、規(guī)范化、系統(tǒng)化。在宣傳節(jié)能環(huán)保知識的同時對公司的節(jié)能環(huán)保工作進行監(jiān)督檢查。并取得了顯著成效?，F(xiàn)將具體工作總結(jié)如下：
一、節(jié)能方面。
1．項目部對各部門和廠隊主要能耗實行定額管理，通過制度保障，能夠做到能源消耗控制。
2．在油耗管理方面，每年初根據(jù)上年度油耗的實際完成情況，制定本年度相關(guān)部門的油耗定額，經(jīng)審批后下發(fā)相關(guān)部門執(zhí)行。
3．在電耗管理方面，用電設(shè)備對機電設(shè)備及時檢查維護，保證設(shè)備完好率，提高負荷率，杜絕設(shè)備“空運轉(zhuǎn)”、“常明燈”。
全面推廣節(jié)能燈，所有生產(chǎn)工序照明，全部更換成了節(jié)能燈。減少使用次數(shù)，節(jié)約電能。
4．在節(jié)水管理方面，加強循環(huán)水使用，提高水資源的重復利用率，杜絕跑、冒、滴、漏和長流水現(xiàn)象，建立耗水臺帳，作為考核依據(jù)。
5．在耗能設(shè)備經(jīng)濟運行方面，淘汰高耗能設(shè)備，選用了節(jié)能型設(shè)備，淘汰高耗能落后設(shè)備，根據(jù)生產(chǎn)工藝設(shè)備配置情況，充分利用國家電價政策，調(diào)整設(shè)備開動時間，降低電費支出。
二、環(huán)保方面。
1．認真貫徹落實環(huán)保法律法規(guī)，嚴格執(zhí)行貴州省普安縣最新的主要污染物排放標準，不斷加大環(huán)保投資力度。把環(huán)保檢查納入項目部各級檢查內(nèi)容，在內(nèi)部施行切合實際的環(huán)保獎罰制度。
2．根據(jù)污染物排放標準，分析項目部的實際情況，對項目部面臨的減排形勢，明確了項目部減排工作重點，詳細核算了減排量，制定了減排計劃，與有關(guān)部門和廠隊簽訂了主要污染物減排目標責任書，把減排任務分解到個人，并建立了定期督查制度，確保減排工作進度和質(zhì)量。
3．項目部重點控制爆破開挖施工部位，加強水土保持工作監(jiān)管，進一步完善拌和系統(tǒng)的廢水排放設(shè)施，杜絕各類環(huán)境污染事故發(fā)生。
4．對回收廢棄物進行充分利用。項目部各部門都逐步加大了廢棄物品、紙張的深度利用，基本實現(xiàn)了生產(chǎn)、辦公等各個單元目標。提高了生產(chǎn)廢水處理后水質(zhì)標準，加大了循環(huán)利用和綜合利用措施，逐步向“零”排放的目標邁進。
5．加強環(huán)保設(shè)施，設(shè)備的有效管理和運行，定期對環(huán)保設(shè)備進行保養(yǎng)檢修，對主要環(huán)保治理設(shè)備的運行、維護保養(yǎng)與維修等各項職責實行設(shè)備掛牌制，層層分解，責任到人。
6．項目部對相關(guān)崗位的操作人員均進行相應專業(yè)培訓，以提高其業(yè)務素質(zhì)，崗位操作技能，采取科學先進的崗位操作方式，減少污染物的產(chǎn)生，從設(shè)備操作方面確保廢氣，煙塵達標排放。
三、存在的問題。
2．是節(jié)能環(huán)保工作的基礎(chǔ)相當薄弱，能源統(tǒng)計、能耗評價尚不健全，造成底數(shù)不夠清、信息不夠靈。
3．是對節(jié)能環(huán)保工作認識不到位、措施不落實、投入不到位、協(xié)調(diào)不得力，未能正確處理好眼前和長遠的關(guān)系，節(jié)能環(huán)保工作仍停留于小打小鬧，實際取得的成效遠沒有表面上看到的好。
四、下一步工作的打算。
1．加強領(lǐng)導，充實指導、監(jiān)管和服務力量。完善節(jié)能環(huán)保組織管理體系，集中專門人員，完成一些必要的基礎(chǔ)工作，對重點耗能生產(chǎn)單元有關(guān)節(jié)能職責提出明確要求，形成橫向到邊、縱向到底、上下貫通、權(quán)責明確，以利于開展有序、長效的節(jié)能環(huán)保監(jiān)督管理。
2．進一步營造全體員工重視節(jié)能環(huán)保的良好氛圍。加大節(jié)能環(huán)保宣傳工作力度，深入宣傳節(jié)能環(huán)保的重要意義，組織有關(guān)節(jié)能環(huán)保工作的經(jīng)驗交流，推廣節(jié)能環(huán)保先進典型，曝光批評浪費行為。要樹立節(jié)能環(huán)保的榜樣，起好示范帶頭作用。
3．制定鼓勵政策，嚴格獎懲。制定節(jié)能環(huán)保激勵獎懲辦法和措施，評選節(jié)約能源、達標排放的先進典型，給予表彰獎勵。普及節(jié)能環(huán)保知識，推廣節(jié)能環(huán)保最新技術(shù)，帶動全體員工加入到創(chuàng)建節(jié)能環(huán)保型項目部的活動中來，按照公司的安排和要求，接合項目部的自身特點，將本項目部的節(jié)能環(huán)保工作扎扎實實進行下去。
節(jié)能環(huán)保工作總結(jié)報告篇五
為認真落實沈鐵計網(wǎng)電（20__）第710號電報要求，工務段在全段范圍內(nèi)開展了節(jié)能環(huán)保統(tǒng)計執(zhí)法自查工作，現(xiàn)將我段節(jié)能環(huán)保統(tǒng)計執(zhí)法自查活動開展情況匯報如下：
一、高度重視，成立領(lǐng)導組。
工務段接到電報后，成立了統(tǒng)計執(zhí)法檢查領(lǐng)導組組長：
組員：調(diào)度統(tǒng)計科科長、客運收入科科長、貨運路風科科長、勞人科科長、技術(shù)科科長、辦公室主任。
組織節(jié)能、環(huán)保、統(tǒng)計人員召開了專題會議，由副段長親自布置，提出了具體要求，按照電報要求逐條對照，逐項檢查，并對存在的問題制訂了整改措施，推進計劃，完成時限，要求按期整改到位。
二、劃分階段，制定自查方案。
活動時間：5月10日8月30日。
第一階段：5月10日6月10日開展自查。
第二階段：6月11日7月30日路局抽查階段。
第三階段：7月31日8月30日。迎檢及整改階段，對路局檢查出問題從制度、措施等方面進行跟蹤整改。
三、逐級負責，全力推進。
工務段環(huán)保節(jié)能專職人員，按著路局要求，把運輸業(yè)的節(jié)能環(huán)保工作與安全工作有機的結(jié)合起來，認真落實節(jié)能環(huán)保政策，重新下達了節(jié)能指標，辦公室由專職負責，著重點放在節(jié)能、節(jié)電，節(jié)水工作上，環(huán)保專業(yè)人員把節(jié)能當作主攻目標，制定了一系列可行措施，為減少能耗創(chuàng)造了有力的條件。
1、工務段認真落實路局沈鐵計[20__]2號文件要求，制定年度能源消耗計劃、節(jié)約計劃，下達各站節(jié)能減排指標，使全體干部職工明確了節(jié)能環(huán)保工作任務。
2、實行能源經(jīng)濟責任承包，工務段分劈計劃指標后，跟蹤檢查落實情況，并將任務完成情況納入月度績效考核，獎罰分明從而調(diào)動了一切積極因素，較好的完成了鐵路局節(jié)約計劃指標，今年1—2季度共節(jié)煤535噸，節(jié)電1.83萬千瓦，節(jié)油2.4噸，節(jié)水12898噸。同時對超支的12個車站納入了考核。
3、加大宣傳節(jié)能環(huán)保工作力度，增強全段干部職工節(jié)能減排意識，大力開展“節(jié)約每一度電、每一斤煤、每一滴水、每一滴油、每一張紙、每一支筆”活動，杜絕長明燈、長流水等浪費能源的現(xiàn)象。
4、建立有效節(jié)能環(huán)保機制，推動整體節(jié)能減排工作。工務段結(jié)合節(jié)能減排計劃，著重點放在經(jīng)營目標上，細化了管理措施、建立了管理機制，從上到下形成了段、車間、班組三級節(jié)能環(huán)保管理網(wǎng)絡(luò)，使節(jié)能減排工作落到了實處。
5、認真開展普法答題活動。工務段按照路局《關(guān)于開展全局統(tǒng)計執(zhí)法大檢查活動的通知》要求，組織科室、各車間、班組節(jié)能環(huán)保統(tǒng)計人員認真開展《鐵路“六五”普法試題》答題活動。以電報形式將復習題下發(fā)給統(tǒng)計相關(guān)人員，并在規(guī)定時間內(nèi)統(tǒng)一答題。此次答題活動共下發(fā)試卷50份，參加答題人員在工務段、車站干部的監(jiān)督下認真答題，提高了統(tǒng)計人員的法律意識。
盡管我們在節(jié)能減排工作上做了點工作，但我們按著路局節(jié)能環(huán)保的工作要求還有一定差距，主要有以下幾點：
1、在觀念上缺乏對節(jié)能環(huán)保的足夠重視，日常管理上存在漏洞。各部門之間協(xié)調(diào)、溝通不夠。
2、對《統(tǒng)計法》、《統(tǒng)計法實施細則》、《鐵路行業(yè)統(tǒng)計管理規(guī)定》、《鐵路運輸企業(yè)能源消耗與節(jié)約統(tǒng)計規(guī)則》、《鐵路運輸企業(yè)環(huán)境保護統(tǒng)計規(guī)則》的學習不到位。
3、在節(jié)能環(huán)保統(tǒng)計工作中精細度不夠，有的報表數(shù)據(jù)不夠精確。
四、下一步工作思路。
1、加強組織領(lǐng)導，完善管理機制。
一是落實節(jié)約資源基本國策，使全段干部職工認識到節(jié)能減排的重要性，使干部職工感悟到節(jié)能減排是一項利國利民的工作；二是繼續(xù)加強節(jié)能減排工作領(lǐng)導的組織，建立了逐級分工負責制。
2、強化逐級負責，調(diào)動全員積極性。
一是主要領(lǐng)導負責，發(fā)揮節(jié)能減排專業(yè)人員職能作用，抓技術(shù)設(shè)備的改造。二是完善管理機制，逐級負責抓能源消耗管理辦法的落實，從干部、職工節(jié)約一滴水、節(jié)約一度電做起，開展行之有效的節(jié)支降耗活動。三是調(diào)動干部職工積極性，達到人人負責，抓節(jié)約指標工作落實到人頭，充分發(fā)揮群體功能，嚴格控制能源消耗，降低消費和資源損失。
3、加大執(zhí)法教育，強化考核追究。對從事統(tǒng)計工作的人員加強日常統(tǒng)計教育，開展經(jīng)常性的普法學習，提高法律責任意識。
保證統(tǒng)計數(shù)據(jù)的準確率，盡量減少或杜絕統(tǒng)計誤差。加強基礎(chǔ)資料的填寫、留存和保管。對各站建立考核機制，每月對較嚴重的問題進行通報批評，嚴格納入考核。促進統(tǒng)計工作提高。
以上是我段此次大檢查活動的整體情況，我們將按照路局整體要求，針對存在的問題不斷完善機制，落實責任，使我段的節(jié)能環(huán)保工作有序持久的得到落實。
節(jié)能環(huán)保工作總結(jié)報告篇六
今年，根據(jù)我公司年度工作整體部署和工作計劃，環(huán)保方面的工作，在公司領(lǐng)導班子的正確領(lǐng)導和企業(yè)文化的指引下，污水站人員的團結(jié)協(xié)作，共同努力下，公司環(huán)境保護工作進一步提高，各項工作都順利開展，未發(fā)生一起環(huán)境污染事件，公司形象也得到進一步提升，較好的完成了工作任務?，F(xiàn)將工作總結(jié)如下：
一、老廠區(qū)污水處理穩(wěn)定運行，成績顯著。
對污水處理設(shè)施進行了維護保養(yǎng)，對管道、鐵質(zhì)水池、水泵、樓梯、防護欄除銹，刷漆防腐。冬季，做好保溫、防凍工作，防止設(shè)備凍爛、管道凍裂，無法穩(wěn)定運行，確保污水處理設(shè)施設(shè)備良好運轉(zhuǎn)。針對污水處理工作勞動強度高、臟、臭等，不畏臭氣熏天，微生物的侵害，我們依然堅持在此種惡劣環(huán)境下努力做好污水治理工作。不定時人工清理污水池的污泥和浮渣以及堵塞的管道。天天堅持做好cod、ph等水質(zhì)檢測實驗以及用顯微鏡觀察微生物（細菌）的活性。記錄生物相、菌種類型，防止污泥老化、污泥膨脹、污泥沉降比不穩(wěn)定等?？刂坪孟嚓P(guān)參數(shù)，確保污水治理設(shè)施安全穩(wěn)定運行，出水達標排放。近一年內(nèi)，累積迎接環(huán)保局檢查100余次，清理污水池10余次，做污水cod水樣分析實驗240余次，達標排放處理污水約15000m3，cod去除7000kg，nh3—n去除20__kg；cod去除率達96%，nh3—n去除率達91%。
二、老廠區(qū)燃煤鍋爐改造，清潔能源鍋爐按期完成替代為貫徹國家《大氣污染防治行動計劃》和《河南省20__年藍天工程行動計劃》，按照《河南省20__年度藍天工程實施方案》和__市環(huán)保局下發(fā)的文件精神，公司領(lǐng)導對我公司燃煤鍋爐整改情況和鍋爐尾氣排放非常重視，特此外出考察了解、學習先進技術(shù)；回來后立即制定鍋爐整改方案，安排人員進行加班加點的對老鍋爐拆解，對新鍋爐調(diào)試安裝。積極配合其工作，并按期完成鍋爐拆改工作，并向環(huán)保部門遞交了鍋爐整改資料。
三、老廠區(qū)危險廢物順利轉(zhuǎn)移，免除罰款。
按照國家有關(guān)環(huán)保法律、法規(guī)，3月份周口市環(huán)保局監(jiān)察支隊來公司檢查環(huán)保工作，主要檢查各種公司環(huán)保證件、檔案，設(shè)備運行記錄，操作記錄，排水記錄，水質(zhì)化驗記錄以及危廢貯存情況、臺賬、是否轉(zhuǎn)移等等，是否有環(huán)評、排污證。其中發(fā)現(xiàn)危廢超期貯存，要求盡快在限定時間內(nèi)轉(zhuǎn)移到有資質(zhì)的危廢處置單位進行處理，否則加倍處罰。通過多方打聽相關(guān)信息后，需要危廢轉(zhuǎn)移五聯(lián)單，立即去__市環(huán)保局辦理危廢轉(zhuǎn)移相關(guān)業(yè)務；經(jīng)過努力，最終在規(guī)定時限內(nèi)將危險廢物轉(zhuǎn)移到有資質(zhì)的單位處理，免除市環(huán)保局罰款。危廢轉(zhuǎn)移五聯(lián)單已報送市環(huán)保局存檔。建有專用危廢倉庫，標識清晰，有“三防”措施；有危廢管理制度、臺賬等。
四、排污許可證順利更換，未影響公司業(yè)務。
我公司排污許可證于20__年6月30日到期，為了不影響公司的生產(chǎn)和相關(guān)業(yè)務，及時整理更換排污許可證的申報材料，其中經(jīng)過多次編制，多次修改和審核最終確定后，與市環(huán)保局及時聯(lián)系溝通，在領(lǐng)導的協(xié)調(diào)以及自己的努力下，終于及時取得了污染物排放許可證，未影響公司的生產(chǎn)和辦理業(yè)務。
五、新建項目污水處理工程順利進行，按期完成主體設(shè)備安裝新建項目污水處理工程方案確定以后，積極與中標環(huán)保公司項目負責人進行溝通、技術(shù)交流等，積極配合，提供相關(guān)資料；污水處理工程土建施工圖確定后，每天催促施工方盡快按照污水處理工程土建圖紙施工，期間發(fā)現(xiàn)hbf好氧池套管、預留洞、圖紙設(shè)計不合理，及時與中標環(huán)保公司聯(lián)系溝通，變更了圖紙，進行了及時改正，減少了公司經(jīng)濟損失。
新建項目污水處理工程于20__年7月1日組建現(xiàn)場項目經(jīng)理部；20__年7月3日，污水處理安裝人員、安裝工具到場；20__年7月5日污水處理主體設(shè)備進場；并開始除銹、刷漆防腐，準備安裝。期間積極配合協(xié)調(diào)，現(xiàn)場安裝人員的食宿，水、電、辦公室，網(wǎng)線等的工作；并與土建方溝通協(xié)調(diào)盡早完工、撤離施工現(xiàn)場，不影響污水處理主體設(shè)備的安裝進度。污水處理工程主體設(shè)備安裝歷時60天，于20__年9月5日完工。安裝期間與現(xiàn)場安裝負責人積極溝通配合，技術(shù)交流等，未影響安裝工期，按時完成了污水處理主體設(shè)備安裝任務。積極配合協(xié)調(diào)完成了焚燒爐的安裝工作。
六、新廠區(qū)，積極配合新建項目環(huán)境監(jiān)理工作。
公司20__噸__生產(chǎn)項目環(huán)境監(jiān)理第一次工地會議，于20__年3月23日在廠區(qū)會議室成功舉行。參會人員有：建設(shè)單位、設(shè)計單位、各個施工單位，工程監(jiān)理單位，環(huán)境監(jiān)理單位等以及相關(guān)人員。積極配合環(huán)境監(jiān)理單位的工作，為公司新建項目把好環(huán)境保護質(zhì)量關(guān)，爭取噪音不擾民，揚塵最小化等。并不定期去施工現(xiàn)場拍照留存以備用。
七、新進人員的培訓考核。
對污水處理站新進人員進行培訓考核，主要培訓內(nèi)容：污水處理崗位安全操作及注意事項，崗位職責及操作技能，污水處理基礎(chǔ)知識和崗位操作規(guī)程。考核以出試卷的形式和具體讓其指認污水處理設(shè)施設(shè)備，述說其工作原理和操作規(guī)程；并引導積極主動去互相學習，提高自己的操作技術(shù)水平。
八、做好了我公司排放污染物環(huán)境申報年報、季報報表的工作；上級環(huán)保部門的突擊檢查工作。
九、積極完成了公司領(lǐng)導交給的其他任務。
回顧今年的工作，環(huán)境保護工作雖然取得了一定的成績，但也還存在不足和問題：
1、監(jiān)測能力薄弱；
2、人力少，缺乏環(huán)保相關(guān)專業(yè)人才；
3、沒有環(huán)保經(jīng)費；
5、未組織召開過公司環(huán)保會議；等問題。希望在今后的工作中能在公司領(lǐng)導的關(guān)心和支持下，加以改進，讓公司的環(huán)保工作得到更大進步。公司將在以后的發(fā)展中不斷地完善環(huán)境保護制度，積極做好環(huán)保工作。節(jié)約經(jīng)濟，保護環(huán)境，使公司努力成為經(jīng)濟與環(huán)境雙贏的優(yōu)秀企業(yè)。
節(jié)能環(huán)保工作總結(jié)報告篇七
為認真落實沈鐵計網(wǎng)電（20xx）第710號電報要求，工務段在全段范圍內(nèi)開展了節(jié)能環(huán)保統(tǒng)計執(zhí)法自查工作，現(xiàn)將我段節(jié)能環(huán)保統(tǒng)計執(zhí)法自查活動開展情況匯報如下：
一、高度重視，成立領(lǐng)導組。
工務段接到電報后，成立了統(tǒng)計執(zhí)法檢查領(lǐng)導組組長：主管副段長
組員：調(diào)度統(tǒng)計科科長、客運收入科科長、貨運路風科科長、勞人科科長、技術(shù)科科長、辦公室主任。
組織節(jié)能、環(huán)保、統(tǒng)計人員召開了專題會議，由副段長親自布置，提出了具體要求，按照電報要求逐條對照，逐項檢查，并對存在的問題制訂了整改措施，推進計劃，完成時限，要求按期整改到位。
二、劃分階段，制定自查方案。
活動時間：5月10日8月30日
第三階段：7月31日8月30日。迎檢及整改階段，對路局檢查出問題從制度、措施等方面進行跟蹤整改。
三、逐級負責，全力推進
重新下達了節(jié)能指標，辦公室由專職負責，著重點放在節(jié)能、節(jié)電，節(jié)水工作上，環(huán)保專業(yè)人員把節(jié)能當作主攻目標，制定了一系列可行措施，為減少能耗創(chuàng)造了有力的條件。
1、工務段認真落實路局沈鐵計[20xx]2號文件要求，制定年度能源消耗計劃、節(jié)約計劃，下達各站節(jié)能減排指標，使全體干部職工明確了節(jié)能環(huán)保工作任務。
2、實行能源經(jīng)濟責任承包，工務段分劈計劃指標后，跟蹤檢查落實情況，并將任務完成情況納入月度績效考核，獎罰分明從而調(diào)動了一切積極因素，較好的完成了鐵路局節(jié)約計劃指標，今年1—2季度共節(jié)煤535噸，節(jié)電1。83萬千瓦，節(jié)油2。4噸，節(jié)水12898噸。同時對超支的12個車站納入了考核。
3、加大宣傳節(jié)能環(huán)保工作力度，增強全段干部職工節(jié)能減排意識，大力開展“節(jié)約每一度電、每一斤煤、每一滴水、每一滴油、每一張紙、每一支筆”活動，杜絕長明燈、長流水等浪費能源的現(xiàn)象。
4、建立有效節(jié)能環(huán)保機制，推動整體節(jié)能減排工作。工務段結(jié)合節(jié)能減排計劃，著重點放在經(jīng)營目標上，細化了管理措施、建立了管理機制，從上到下形成了段、車間、班組三級節(jié)能環(huán)保管理網(wǎng)絡(luò)，使節(jié)能減排工作落到了實處。
車站干部的監(jiān)督下認真答題，提高了統(tǒng)計人員的法律意識。
盡管我們在節(jié)能減排工作上做了點工作，但我們按著路局節(jié)能環(huán)保的工作要求還有一定差距，主要有以下幾點：
1、在觀念上缺乏對節(jié)能環(huán)保的足夠重視，日常管理上存在漏洞。各部門之間協(xié)調(diào)、溝通不夠。
2、對《統(tǒng)計法》、《統(tǒng)計法實施細則》、《鐵路行業(yè)統(tǒng)計管理規(guī)定》、《鐵路運輸企業(yè)能源消耗與節(jié)約統(tǒng)計規(guī)則》、《鐵路運輸企業(yè)環(huán)境保護統(tǒng)計規(guī)則》的學習不到位。
3、在節(jié)能環(huán)保統(tǒng)計工作中精細度不夠，有的報表數(shù)據(jù)不夠精確。
四、下一步工作思路
1、加強組織領(lǐng)導，完善管理機制
一是落實節(jié)約資源基本國策，使全段干部職工認識到節(jié)能減排的重要性，使干部職工感悟到節(jié)能減排是一項利國利民的工作；二是繼續(xù)加強節(jié)能減排工作領(lǐng)導的組織，建立了逐級分工負責制。
2、強化逐級負責，調(diào)動全員積極性。
一是主要領(lǐng)導負責，發(fā)揮節(jié)能減排專業(yè)人員職能作用，抓技術(shù)設(shè)備的改造。二是完善管理機制，逐級負責抓能源消耗管理辦法的落實，從干部、職工節(jié)約一滴水、節(jié)約一度電做起，開展行之有效的節(jié)支降耗活動。三是調(diào)動干部職工積極性，達到人人負責，抓節(jié)約指標工作落實到人頭，充分發(fā)揮群體功能，嚴格控制能源消耗，降低消費和資源損失。
3、加大執(zhí)法教育，強化考核追究。對從事統(tǒng)計工作的人員加強日常統(tǒng)計教育，開展經(jīng)常性的普法學習，提高法律責任意識。
保證統(tǒng)計數(shù)據(jù)的準確率，盡量減少或杜絕統(tǒng)計誤差。加強基礎(chǔ)資料的填寫、留存和保管。對各站建立考核機制，每月對較嚴重的問題進行通報批評，嚴格納入考核。促進統(tǒng)計工作提高。
以上是我段此次大檢查活動的整體情況，我們將按照路局整體要求，針對存在的問題不斷完善機制，落實責任，使我段的節(jié)能環(huán)保工作有序持久的得到落實。
節(jié)能環(huán)保工作總結(jié)報告篇八
為認真落實沈鐵計網(wǎng)電（20xx）第710號電報要求，工務段在全段范圍內(nèi)開展了節(jié)能環(huán)保統(tǒng)計執(zhí)法自查工作，現(xiàn)將我段節(jié)能環(huán)保統(tǒng)計執(zhí)法自查活動開展情況匯報如下：
工務段接到電報后，成立了統(tǒng)計執(zhí)法檢查領(lǐng)導組組長：主管副段長
組員：調(diào)度統(tǒng)計科科長、客運收入科科長、貨運路風科科長、勞人科科長、技術(shù)科科長、辦公室主任。
組織節(jié)能、環(huán)保、統(tǒng)計人員召開了專題會議，由副段長親自布置，提出了具體要求，按照電報要求逐條對照，逐項檢查，并對存在的問題制訂了整改措施，推進計劃，完成時限，要求按期整改到位。
活動時間：5月10日8月30日
第三階段：7月31日8月30日。迎檢及整改階段，對路局檢查出問題從制度、措施等方面進行跟蹤整改。
工務段環(huán)保節(jié)能專職人員，按著路局要求，把運輸業(yè)的節(jié)能環(huán)保工作與安全工作有機的結(jié)合起來，認真落實節(jié)能環(huán)保政策，重新下達了節(jié)能指標，辦公室由專職負責，著重點放在節(jié)能、節(jié)電，節(jié)水工作上，環(huán)保專業(yè)人員把節(jié)能當作主攻目標，制定了一系列可行措施，為減少能耗創(chuàng)造了有力的條件。
1、工務段認真落實路局沈鐵計[20xx]2號文件要求，制定年度能源消耗計劃、節(jié)約計劃，下達各站節(jié)能減排指標，使全體干部職工明確了節(jié)能環(huán)保工作任務。
2、實行能源經(jīng)濟責任承包，工務段分劈計劃指標后，跟蹤檢查落實情況，并將任務完成情況納入月度績效考核，獎罰分明從而調(diào)動了一切積極因素，較好的完成了鐵路局節(jié)約計劃指標，今年1—2季度共節(jié)煤535噸，節(jié)電1。83萬千瓦，節(jié)油2。4噸，節(jié)水12898噸。同時對超支的12個車站納入了考核。
3、加大宣傳節(jié)能環(huán)保工作力度，增強全段干部職工節(jié)能減排意識，大力開展“節(jié)約每一度電、每一斤煤、每一滴水、每一滴油、每一張紙、每一支筆”活動，杜絕長明燈、長流水等浪費能源的現(xiàn)象。
4、建立有效節(jié)能環(huán)保機制，推動整體節(jié)能減排工作。工務段結(jié)合節(jié)能減排計劃，著重點放在經(jīng)營目標上，細化了管理措施、建立了管理機制，從上到下形成了段、車間、班組三級節(jié)能環(huán)保管理網(wǎng)絡(luò)，使節(jié)能減排工作落到了實處。
5、認真開展普法答題活動。工務段按照路局《關(guān)于開展全局統(tǒng)計執(zhí)法大檢查活動的通知》要求，組織科室、各車間、班組節(jié)能環(huán)保統(tǒng)計人員認真開展《鐵路“六五”普法試題》答題活動。以電報形式將復習題下發(fā)給統(tǒng)計相關(guān)人員，并在規(guī)定時間內(nèi)統(tǒng)一答題。此次答題活動共下發(fā)試卷50份，參加答題人員在工務段、車站干部的監(jiān)督下認真答題，提高了統(tǒng)計人員的法律意識。
盡管我們在節(jié)能減排工作上做了點工作，但我們按著路局節(jié)能環(huán)保的工作要求還有一定差距，主要有以下幾點：
1、在觀念上缺乏對節(jié)能環(huán)保的足夠重視，日常管理上存在漏洞。各部門之間協(xié)調(diào)、溝通不夠。
2、對《統(tǒng)計法》、《統(tǒng)計法實施細則》、《鐵路行業(yè)統(tǒng)計管理規(guī)定》、《鐵路運輸企業(yè)能源消耗與節(jié)約統(tǒng)計規(guī)則》、《鐵路運輸企業(yè)環(huán)境保護統(tǒng)計規(guī)則》的學習不到位。
3、在節(jié)能環(huán)保統(tǒng)計工作中精細度不夠，有的報表數(shù)據(jù)不夠精確。
1、加強組織領(lǐng)導，完善管理機制
一是落實節(jié)約資源基本國策，使全段干部職工認識到節(jié)能減排的重要性，使干部職工感悟到節(jié)能減排是一項利國利民的工作；二是繼續(xù)加強節(jié)能減排工作領(lǐng)導的組織，建立了逐級分工負責制。
2、強化逐級負責，調(diào)動全員積極性。
一是主要領(lǐng)導負責，發(fā)揮節(jié)能減排專業(yè)人員職能作用，抓技術(shù)設(shè)備的改造。二是完善管理機制，逐級負責抓能源消耗管理辦法的落實，從干部、職工節(jié)約一滴水、節(jié)約一度電做起，開展行之有效的節(jié)支降耗活動。三是調(diào)動干部職工積極性，達到人人負責，抓節(jié)約指標工作落實到人頭，充分發(fā)揮群體功能，嚴格控制能源消耗，降低消費和資源損失。
3、加大執(zhí)法教育，強化考核追究。對從事統(tǒng)計工作的人員加強日常統(tǒng)計教育，開展經(jīng)常性的普法學習，提高法律責任意識。
保證統(tǒng)計數(shù)據(jù)的準確率，盡量減少或杜絕統(tǒng)計誤差。加強基礎(chǔ)資料的填寫、留存和保管。對各站建立考核機制，每月對較嚴重的問題進行通報批評，嚴格納入考核。促進統(tǒng)計工作提高。
以上是我段此次大檢查活動的整體情況，我們將按照路局整體要求，針對存在的'問題不斷完善機制，落實責任，使我段的節(jié)能環(huán)保工作有序持久的得到落實。
節(jié)能環(huán)保工作總結(jié)報告篇九
20____年本單位積極貫徹落實公司質(zhì)量安全環(huán)保節(jié)能工作部署，緊緊圍繞公司確定的20____年健康安全環(huán)保工作目標，深入開展體系推進年、管理提升年的各項工作的落實。以建立健康安全環(huán)保長效機制為目標，堅持以hse文化建設(shè)為統(tǒng)領(lǐng)，以持續(xù)推進hse體系建設(shè)為主線，以風險管理為核心，深入推進有感領(lǐng)導、落實直線責任、強化屬地管理，食品衛(wèi)生質(zhì)量監(jiān)管工作，系統(tǒng)開展風險控制和隱患治理，突出hse監(jiān)管，狠抓責任落實，確保全年的質(zhì)量、環(huán)保、安全目標有序進行。
一、基本情況：
本單位現(xiàn)有職員工62人,其中：職工38人、員工7人、外雇工17人。下設(shè)3個股級基層單位,分別是：略。本單位現(xiàn)有設(shè)備48臺套，儀表26塊，蒸汽鍋爐1臺，鍋爐安全閥2個，是公司質(zhì)量、安全、環(huán)保的關(guān)鍵要害基層單位。
二、主要工作：
(一)提升安全環(huán)保理念，落實安全生產(chǎn)責任。
1、本單位領(lǐng)導干部帶頭編制個人安全行動計劃及實施表，通過落實“個人安全行動計劃”，形成以點帶面，逐步向縱深拓展。帶頭進行安全教育和安全經(jīng)驗分享，帶頭進行安全行為觀察與溝通活動。落實領(lǐng)導干部責任，以身作則，始終堅持節(jié)假日值班，及時準確處理發(fā)生的問題，加強節(jié)假日班組長帶班制度，對關(guān)鍵要害部位加強巡檢工作，為保障節(jié)日安全生產(chǎn)，根據(jù)基層單位工作性質(zhì)不同，制定了節(jié)日安全生產(chǎn)監(jiān)控措施。
2、建立完善的安全責任體系。本單位認真制定20____年健康安全環(huán)保工作要點，加強監(jiān)督落實，完善崗位責任制，明確每一名干部、員工(包括外雇工)的安全環(huán)保責任和義務。年初，本單位召開會議，廠長、教導員與副廠長簽定安全質(zhì)量節(jié)能環(huán)保任書;副廠長與各班組長、基層單位領(lǐng)導、專職安全員、質(zhì)檢員簽定安全質(zhì)量節(jié)能環(huán)保責任書;廠長與46名職員工、17名外雇工簽定20____年安全責任書，做到人人有專責、事事有人管、過程受控制、工作高標準。
3、繼續(xù)完善屬地管理責任。將屬地hse責任落實到全廠每個區(qū)域所在的崗位人員。明確每個員工屬地管理的責任，使屬地管理者為其自身和其轄區(qū)內(nèi)的其他人員安全負責,確保每個施工生產(chǎn)區(qū)域、每臺設(shè)備、每次作業(yè)都有明確的屬地主管，保證安全管理無空白。
(二)加強宣傳教育培訓，進一步提高員工素質(zhì)。
本單位20____年hse、安全培訓計劃，主要針對體系文件修訂人員、要害裝置操作人員、關(guān)鍵崗位操作人員，為了進一步完善“兩書一表一卡一細化”的內(nèi)容，要加大對崗位操作人員的培訓力度，讓每位員工都明白自己崗位的風險和危害因素，都清楚如何去控制和削減危害因素和風險，轉(zhuǎn)變安全理念，從“要我安全”到“我要安全”再到“我會安全”。
本單位重點加強hse管理體系知識和安全生產(chǎn)知識的的宣貫和培訓工作，截止10月底本單位組織開展了hse管理體系知識培訓、應急知識培訓、駕駛員培訓、鍘青貯安全培訓、冬季安全生產(chǎn)培訓等各項安全培訓8次，參加油田公司、公司組織的各項安全培訓9次，從各個方面大大提升了職工安全素質(zhì)和安全生產(chǎn)意識，為安全生產(chǎn)提供了有力的安全保障。20____年，本單位主要生產(chǎn)作業(yè)崗位操作員工教育培訓率達到100%，特種作業(yè)人員持證上崗率達到100%。
(三)繼續(xù)強化hse體系執(zhí)行，深入推進hse體系建設(shè)。
1、認真執(zhí)行“體系推進年”的各項活動。20____年，本單位按照體系管理主線，抓好日常管理工作，避免時緊時松、時重時輕，真正實現(xiàn)體系管理日常化，日常工作體系化。
2、組織好各項體系文件修訂工作。按照公司的要求，對本單位的3個基層單位17個崗位操作卡進行修訂，根據(jù)工作實際新增5個崗位操作卡，將“反違章六條禁令”認真細化到每個操作崗位上，使崗位操作卡更具有安全性、可操作性和實用性;對《本單位崗位操作規(guī)程》進行修訂并上報;梳理本單位文件記錄73個，并形成記錄清單上報安全科受控;全員參與、持續(xù)改進對本單位危害因素進行識別，共識別出危害因素27項，環(huán)境因素8項，重大危害因素3項，并制定詳細的控制和預防措施。
20____年7月，根據(jù)油田公司第二次體系內(nèi)審的要求，本單位現(xiàn)將20____年-20____年以來本單位適用法律、法規(guī)進行了全面的梳理、評價。新增適用的法律2項、法規(guī)及標準10項、地方規(guī)章3項，截止目前本單位適用的法律9項、法規(guī)及標準22項、部委規(guī)章4項、地方規(guī)章3項，本單位法律法規(guī)符合體系的要求。
3、20____年迎接油田公司體系內(nèi)審、hse安全監(jiān)督中心安全檢查、崗位責任制大檢查等各項安全、體系檢查5次，針對檢查出來的問題和隱患，立即提出具體的整改意見，落實整改要求、責任人、整改時限，所有問題全部整改。
(四)繼續(xù)強化hse監(jiān)管工作，確保安全生產(chǎn)形勢平穩(wěn)好轉(zhuǎn)。
1、提高牛奶安全質(zhì)量：根據(jù)gb19301-2010標準，從生產(chǎn)原奶質(zhì)量抓起，不合格的原奶嚴禁加工生產(chǎn)，在生產(chǎn)中制定了“三不準”(初乳、抗生素乳、第1、2把乳嚴禁進入商品乳)和“兩個必須”(必須嚴格過濾、必須低溫儲存)，在加工過程中，食品檢驗人員嚴格監(jiān)控生產(chǎn)過程，認真解決牛奶加工過程中的質(zhì)量問題。
3、加強車輛交通安全管理力度，嚴格執(zhí)行車輛準駕、“三交一封”和出車審批制度，加大不安全駕駛行為專項整治力度。加強教育和引導，提高交通安全意識。深刻汲取各類交通安全事故教訓，組織員工進一步學習交通法律法規(guī)、公司交通安全規(guī)章制度和相關(guān)事故案例，加強駕駛員(包括私家車駕駛員)的安全教育和正面引導，讓員工樹立起正確的用車和駕駛理念，杜絕酒后駕駛、超速、超員、疲勞駕駛、無證駕駛、闖紅燈、強行超車等違法違規(guī)行為。執(zhí)行派車制度，杜絕自由車。
4、進一步落實好安全經(jīng)驗分享制度。今年以來，本單位利用班前、班后“十分鐘”、每月生產(chǎn)經(jīng)營分析會，全面開展安全經(jīng)驗分享活動，時間一般控制在5分鐘左右，進行事故案例分析，共享安全經(jīng)驗，敲響安全警鐘，提高員工安全意識和行為，遠離安全事故，讓安全知識入腦、入心。
(五)繼續(xù)加強源頭控制和隱患治理，不斷提升本質(zhì)安全水平。
1、做到安全檢查常態(tài)化。為進一步轉(zhuǎn)變工作作風，形成上下齊抓共管關(guān)注安全工作大格局，本單位采取定期與不定期、通知式與臨查式，查現(xiàn)場、閱記錄、詢職工、提問題，對生產(chǎn)現(xiàn)場各類隱患及時查處和治理，做到違查、違糾不手軟。各基層單位經(jīng)常性的開展自查和專項安全檢查，做到發(fā)現(xiàn)問題不隱瞞，問題原因要查明，問題處理須及時，杜絕安全檢查走過場現(xiàn)象。截止10月底共進行了15次安全檢查，查出并整改隱患155個，已全部整改。
2、廣泛深入開展“安全生產(chǎn)月”活動。
本單位以黑板報、網(wǎng)絡(luò)、宣傳材料、多媒體、張貼宣傳標語、懸掛橫幅等多種形式，廣泛深入地向全體員工普及安全知識，營造事事講安全、人人懂安全的氛圍。____月1日-____月____日組織在崗員工、外雇工參加了應急管理知識的答題活動，參加答題人數(shù)60人，占到在崗人員的100%;____月____日配合相關(guān)專業(yè)部門對鍋爐房進行了防雷防靜電檢測，確保鍋爐的安全平穩(wěn)運行;____月____日-____月____日積極組織員工46人，參加全國安全生產(chǎn)領(lǐng)域“打非治違”知識競賽答題活動，繼續(xù)深化“打非治違”行動;____月____日組織10人參加“安全警示宣教片觀看會”;____月____日配合相關(guān)專業(yè)檢測機構(gòu)工作人員對鍋爐房的可燃氣體報警器進行了檢定;____月____日-____日進行了為期兩天的“安全生產(chǎn)月”、“崗位責任制大檢查”的安全隱患大排查活動，查看現(xiàn)場10個、設(shè)備34臺套、資料29份，抽查崗位講述9人，共查出問題36項，現(xiàn)場立即整改29項，不能立即整改的已制定好整改措施、落實整改負責人、整改時間，回訪時間，對查出問題一抓到底;____月____日進行“突發(fā)乳品質(zhì)量安全事件應急處置預案”桌面演練;____月____日對本單位的壓力表進行全面檢驗，共檢驗壓力表37塊;通過“安全生產(chǎn)月”活動的扎實開展，提高了全員的安全生產(chǎn)意識，增強員工的責任心，促進了各項工作的順利實施。
(六)抓好應急管理工程，提高應急保障能力。
1、進一步加強應急預案制修訂和演練。按照公司20____年應急預案演練計劃安排，按時開展應急預案演練的培訓和實戰(zhàn)演練，2月27日組織開展《鍋爐房天然氣泄漏應急演練》實戰(zhàn)演練，6月22日組織開展《突發(fā)乳品質(zhì)量安全事件應急演練》桌面演練，演練結(jié)束后及時進行應急處置演練的總結(jié)工作，針對演練中暴露出的問題進行認真的評估和分析，提出整改措施，并依據(jù)演練中存在的問題對方案進一步修改，提高應急演練方案的針對性、實用性和有效性。
2、加強應急物資管理。統(tǒng)一規(guī)劃奶牛加工廠的應急物資配備數(shù)量和儲備地點，確保齊全、好用、夠用。重點落實高危場所、重點單位、要害部位、關(guān)鍵裝置、重要崗位的應急物資配備。
(七)重視職業(yè)危害管理，保障員工人身健康。
1、定期開展崗位員工的健康管理工作。定期組織開展職業(yè)健康宣傳教育，定期安排相關(guān)崗位人員進行職業(yè)健康檢查和有毒有害人員療養(yǎng)。20____年，本單位45歲以上人員22名職員工參加了局職工總醫(yī)院的健康體檢，并對22名從事有毒有害工作的人員進行了體檢，對從事奶牛養(yǎng)殖和乳品加工、銷售人員等49人，按照敦煌市衛(wèi)生防疫站的要求進行相關(guān)指標的體檢，符合要求從事相關(guān)工作的人員頒發(fā)健康證，堅持以人為本的方針，全面貫徹hse的方針政策。
2、奶牛場青貯收儲工作是本單位夏季安全工作的重點，20____年7月，奶牛場根據(jù)確定玉米青貯飼草收儲確定的時間，編制了生產(chǎn)運行大表，并嚴格按照運行大表時間的規(guī)定和計劃精心組織，各項工作環(huán)節(jié)責任落實到人，合理分配人員進行設(shè)備的維護保養(yǎng)和維修，提前使設(shè)備到位，7月26日安排專業(yè)電工到奶牛場進行設(shè)備的電源安裝和設(shè)備調(diào)試;同時清理消毒了兩個青儲池和一座青貯塔，并對儲存塔進行砌磚封口。
收儲青貯玉米桿工作從7月29日開始，到8月26日結(jié)束。共計收儲青貯飼草1985.95噸，與去年相比，從時間縮短8天，從收貯噸位上相比多收146.89噸，儲存質(zhì)量好于往年，為明年奶牛飼草儲存飼喂奠定了扎實的生產(chǎn)工作基礎(chǔ)。
(八)積極開展技術(shù)革新、挖潛增效，促使節(jié)能工作上臺階。
1、加強技術(shù)革新，降低生產(chǎn)運行成本：今年3月中旬車間成立公關(guān)小組，征對包裝損耗超過規(guī)定標準，在現(xiàn)有設(shè)備的情況下，對無菌液體包裝機進行調(diào)整。大膽創(chuàng)新，將切刀刀口由原來的矩形加弧面，改為梯型加小弧面并取得了成功。使包裝破漏袋從0.8%，現(xiàn)在降低在0.5%以內(nèi)，控制在業(yè)績合同規(guī)定的0.7%以內(nèi)，見到了科技創(chuàng)新，實現(xiàn)降耗增收目標，預計年增加收入9326元。
2、積極挖潛增效，開展“五小”活動：奶牛場本著創(chuàng)新節(jié)約的工作思路，將裝載機進行改造，成功的解決了奶牛場各種機械設(shè)備的充氣問題，為奶牛場節(jié)約了成本支出，同時也節(jié)省了購買空壓機費用5000元左右，取得了一定的經(jīng)濟效益。
3、嚴抓管理，降低牛奶損耗和能耗：在牛奶生產(chǎn)、冷藏、運輸、加工、成品儲存和銷售方面，積極采取相關(guān)措施，如對投奶到戶客戶使用的奶箱全面排查，主要是降低因奶箱質(zhì)量造成袋奶破損，降低投奶過程的損耗，共計排查奶箱2156個，維修238個，此項工作已列入到牛奶銷售部的日常管理工作，加強過程管理，落實責任到崗位，全面開展了管理提升工作，使牛奶損耗降低了2.77%。
4、嚴格節(jié)能節(jié)水目標責任落實，強化節(jié)能基礎(chǔ)管理，深化節(jié)能節(jié)水型企業(yè)創(chuàng)建活動，加強資源節(jié)約管理，優(yōu)化電器線路系統(tǒng)的維修改造，降低能耗;合理安排生產(chǎn)，強化鍋爐運行管理，加強余熱利用，降低天然氣消耗;在比計劃多加工生產(chǎn)4.35萬公斤牛奶，1-10月能耗節(jié)約3.07噸標煤，用水節(jié)約600方。
(九)冬季安全生產(chǎn)落實情況。
10月下旬，本單位全面啟動冬季安全生產(chǎn)運行模式，結(jié)合本單位的工作實際，分析冬季安全隱患的特點，對三個基層單位提出具體要求和工作要點，針對關(guān)鍵控制要害部位提出具體要求，一是加強鍋爐、天然氣運行使用管理，防止泄漏、火災、爆炸、中毒窒息事故;二是電器線路的安全巡檢;三是操作人員防凍、防滑、防人身傷害;持續(xù)抓好交通安全管理工作。針對冬季行車風險和安全要求，加強駕駛?cè)藛T安全教育和培訓，尤其是在天氣變化時，落實好防滑措施，確保冬季行車安全。全廠上下嚴格落實冬季安全生產(chǎn)工作要求，夯實冬季安全生產(chǎn)基礎(chǔ)。
三、20____年健康、安全、環(huán)保工作目標。
1、學習貫徹公司安全環(huán)保節(jié)能方面的相關(guān)要求。堅持“安全第一、預防為主”的工作方針，牢固樹立以人為本的思想，不斷夯實安全生產(chǎn)基礎(chǔ)，為全面完成本單位生產(chǎn)經(jīng)營目標扎實工作。
2、執(zhí)行“兩書一表一卡一細化”內(nèi)容，落實安全目標。
(1)崗位操作人員認真落實hse崗位作業(yè)指導書的各項要求，熟知危害因素，掌握預防方法。
(2)工作中正確使用勞保用品，做好設(shè)備的檢查及調(diào)整，保證其性能完好。
(3)強化安全意識，舉一反三，吸取事故教訓，防止事故發(fā)生。
3、加強精細化管理，增強管控執(zhí)行力。抓質(zhì)量安全，抓對標管理，抓精細化管理，全面完成生產(chǎn)經(jīng)營指標;嚴格落實各項規(guī)章制度，以管理促生產(chǎn)，以管理促安全。
4、開展形式多樣的安全經(jīng)驗分享活動和事故案例教育。要做到安全培訓全員化，有計劃、有重點地抓好全員培訓工作，通過廣泛開展hse知識競賽、安全培訓、崗位風險識別等行之有效的活動，不斷提高全員對安全工作重要性的認知與理解，筑牢安全思想防線。
5、繼續(xù)深入開展強三基、反三違、嚴達標、除隱患活動。組織開展日常性的安全自查工作，強化全員安全環(huán)保意識，實現(xiàn)“零事故、零傷害、零污染”
6、繼續(xù)開展“崗位需求矩陣培訓工作”。全面提高全員崗位操作技能，提高員工素質(zhì)和人才力量，為企業(yè)的持續(xù)發(fā)展注入不竭動力。
節(jié)能環(huán)保工作總結(jié)報告篇十
為了全面貫徹科學發(fā)觀，認真做好“十二五”節(jié)能環(huán)保工作，完成“十二五”節(jié)能環(huán)保目標任務。我公司強化措施、狠抓落實，全過程、全方位地抓好節(jié)能環(huán)保工作。先將我公司節(jié)能環(huán)保工作總結(jié)及計劃匯報如下：
目前，我公懷正處于工程基礎(chǔ)建設(shè)階段，十分重視節(jié)能環(huán)保工作，加強了工程設(shè)計優(yōu)化工作和建設(shè)過程中的節(jié)能管理、施工質(zhì)量控制和調(diào)試管理。堅決杜絕新投機組二次改造，確保新機組廠用電率達標投產(chǎn)。
1、加強領(lǐng)導，完善機制
我公司成立了以總經(jīng)理為節(jié)能環(huán)保工作第一責任人、各部門主管為成員的節(jié)能環(huán)保領(lǐng)導小組，制定了《年度節(jié)能減排工作措施》、《節(jié)能減排工作方案》、《節(jié)能環(huán)保管理體系》等制度，組織研究、部署、調(diào)試節(jié)能環(huán)保的各項工作。定期召集輸電網(wǎng)員，學習上級公司節(jié)能環(huán)保工作文伯精神，并嚴格按照標準要求進行監(jiān)控和管理。
2、認真部署、明確責任
我公司《節(jié)能環(huán)保管理體系》，明確規(guī)定節(jié)能管理領(lǐng)導小組中各組員的職責。根據(jù)上級公司有關(guān)節(jié)能環(huán)保工作的規(guī)定和要求，結(jié)合我公司節(jié)能環(huán)保管理體系中的管理文印和目標，我公司對節(jié)能環(huán)保工作進行總結(jié)和分析，并制訂節(jié)能環(huán)保工作計劃。指導我公司節(jié)能環(huán)保工作的開展，失去節(jié)能環(huán)保工作的進步。
3、加強節(jié)能環(huán)保工作的宣傳教育，提高節(jié)能環(huán)保工作意識
為抓好工程節(jié)能環(huán)保工作，我公司圍繞“節(jié)能環(huán)保、科學發(fā)展”為一主題，積極開展了宣傳教育活動，深入各施工單位宣傳節(jié)能環(huán)保的重要性和緊迫性，以及國家有關(guān)節(jié)能環(huán)保的方針、政策，法律法規(guī)，對駕駛員開展了節(jié)約一升油，公司職工及施工人員開展了節(jié)約一滴水、一度電、一張紙活動，節(jié)約、勤儉傳統(tǒng)美德深入人心，反對浪費，節(jié)約光榮，通過多渠道宣傳教育，提高每個職工及施工人員節(jié)能環(huán)保的意識，讓節(jié)能環(huán)保逐漸形成自覺的行動。
4、加強工程設(shè)計優(yōu)化工作
為了從根本上做好節(jié)能環(huán)保工作，我公司十分重視工程設(shè)計中的節(jié)能環(huán)保環(huán)節(jié)，對設(shè)計方案層層審核，嚴格抬頭，并對設(shè)計院提出了節(jié)能環(huán)保要求，在設(shè)備采購時，優(yōu)先選用低能耗、高可靠性產(chǎn)品，在招標文件中均規(guī)定了設(shè)備損耗上限值。例如：我公司將原設(shè)計的電鍋爐更換為節(jié)能型鍋爐，大大的降低了廠用電率。
5、加強建設(shè)過程中的節(jié)能管理
1厲行節(jié)約用、節(jié)約用水，無論是生活、辦公還是施工，我公司都要求各施工單位從節(jié)約每度電、每一滴水做起，堵塞浪費漏洞，加強用電設(shè)備管理，使用電腦、打印機等辦公自動化設(shè)備時盡量減少待機時間，要求全體員工養(yǎng)成隨手關(guān)燈、關(guān)水、關(guān)電腦、關(guān)電源的良好習慣。辦公室、院內(nèi)的節(jié)電節(jié)水管理也實行了上班時間辦公人員負責制，下班時間值班人員檢查管理制，杜絕了漏水、漏電現(xiàn)象的發(fā)生。
2嚴格控制辦公服務器消耗，充分發(fā)揮辦公自動化優(yōu)勢，有效利用電子公文傳輸系統(tǒng)收發(fā)和辦理文件，嚴格控制紙張文件印刷數(shù)量，盡量在電子媒介上修改文稿，減少出清樣次數(shù)，辦公用紙雙面打印或重復利用，劃撥文件一律使用單面廢棄紙張起草。
3積極督促各施工單位使用低能耗，節(jié)約能源，降低施工成本。
4減少生活垃圾，要求各施工單位生活中不使用一次性用品，實現(xiàn)重復利用，減少對環(huán)境的污染。
6、加強施工質(zhì)量控制和調(diào)試管理
我公司制定了《質(zhì)量管理制度》，每個施工項目均安排有專人負責，必要時執(zhí)行旁站制度，嚴把施工質(zhì)量關(guān)，要求對實現(xiàn)節(jié)能環(huán)保功能的設(shè)施和設(shè)備，按照國家優(yōu)質(zhì)工程標準進行驗收。堅決杜絕新投機組二次改造。
二節(jié)能環(huán)保工作存在的問題：
仍然存在認識不到位、機構(gòu)不健全等問題，節(jié)能環(huán)保管理還比較薄弱，節(jié)能考核體系不夠完善。我們在今后的工作中要繼續(xù)加大對節(jié)能環(huán)保工作的宣傳力度，通過開展形式多樣、內(nèi)容豐富的節(jié)能環(huán)保宣傳活動，努力營造深厚的`節(jié)能環(huán)保氛圍，不斷提高全體員工的能源憂患意識和節(jié)能意識，形成人人講節(jié)約、事事講節(jié)約，時時講節(jié)約的'良好風尚。
現(xiàn)將20xx年節(jié)能環(huán)保工作計劃匯報如下：
1、修訂完善節(jié)能管理制度，推進“基建生產(chǎn)一體”管為了使節(jié)能環(huán)保工作真正落到實處，根據(jù)我公司的生產(chǎn)經(jīng)營現(xiàn)狀，進一步修訂各類節(jié)能環(huán)保管理辦法，使節(jié)能環(huán)保措施更符合我公司實際情況，確保節(jié)能措施執(zhí)行到位。
2、制作節(jié)能環(huán)保宣傳標語、橫幅，在公司內(nèi)張貼、懸掛，為節(jié)能環(huán)保工作開展創(chuàng)造良好的氛圍。同時在公司宣傳欄，開辟節(jié)能環(huán)保專題欄，做好論宣傳的節(jié)能環(huán)保導向工作。
3、繼續(xù)加強工程設(shè)計優(yōu)化工作和建設(shè)過程中的節(jié)能管理、施工質(zhì)量控制和調(diào)試管理工作。堅決杜絕新投機組二次改造，確保新機組廠用率達標。
4、研究和借鑒同類風電場降低廠用電率的措施和辦法，制定我公司的運行調(diào)整方案，減少設(shè)備損耗。
5、抓好節(jié)能監(jiān)察和監(jiān)控。通過限制消耗定額，對水、電、油、車、辦公耗材等方面嚴格執(zhí)行管理辦法和節(jié)約措施。加強可用資源重復的利用。
6、細化節(jié)能環(huán)保管理措施，努力降低能耗。
1節(jié)電措施
盡可能少用空調(diào)、電暖等用電設(shè)備，確實需用時，夏季室內(nèi)溫度不得低于室外的溫度。
2節(jié)水措施
7、定期對公司內(nèi)用水、用電、用油、辦公耗材、技術(shù)改造等方面的節(jié)能環(huán)保工作進行考核總結(jié)。繼續(xù)推進有效的節(jié)能環(huán)保措施，對不完善的地方要進行改進，對去疏忽的地方要強化管理，為以后節(jié)能工作更好的開展提供可靠依據(jù)。
8、利用空余時間，組織員工作進學習、討論，不斷強化員工的思想。
節(jié)能環(huán)保工作總結(jié)報告篇十一
為了切實做好20xx年節(jié)能宣傳周和全國低碳日宣傳活動，結(jié)合我鎮(zhèn)具體情況，按照鎮(zhèn)黨委、政府安排要求，特制定本方案。
一、組織機構(gòu)
成立鎮(zhèn)20xx年全國節(jié)能宣傳周和全國低碳日活動領(lǐng)導小組：
領(lǐng)導小組下設(shè)辦公室，辦公室設(shè)在鎮(zhèn)黨政辦，同志兼任辦公室主任，具體負責活動的組織和協(xié)調(diào)工作。
二、活動主題
“踐行節(jié)能低碳，建設(shè)美麗家園”
三、活動安排
（一）集中宣傳。6月15日——6月18日，在全鎮(zhèn)利用宣傳車進行集中宣傳。
1、大力宣傳節(jié)能惠民工程政策、節(jié)能低碳發(fā)展理念和節(jié)能知識，積極推廣節(jié)能減排的成果和經(jīng)驗。
2、學區(qū)、中學要把生態(tài)文明教育作為素質(zhì)教育的重要內(nèi)容。在社會主義核心價值體系宣傳教育中，突出生態(tài)文明的價值觀。在各學校廣泛開展以節(jié)能低碳、循環(huán)經(jīng)濟為主要內(nèi)容的課堂主題教育和社會實踐活動，引導廣大青少年樹立勤儉節(jié)約、節(jié)能低碳的綠色生活理念。
3、鎮(zhèn)產(chǎn)業(yè)辦要繼續(xù)深入開展節(jié)能減排農(nóng)村行活動，普及推廣農(nóng)業(yè)和農(nóng)村節(jié)能減排低碳技術(shù)，通過技術(shù)咨詢、宣傳培訓和生產(chǎn)指導，大力宣傳推廣適用農(nóng)村的節(jié)能減排技術(shù)和適應氣候變化技術(shù)，引導農(nóng)民選擇綠色低碳的生活方式，加強農(nóng)業(yè)面源污染防治、土壤污染治理修復等農(nóng)村生態(tài)環(huán)境保護工作。
4、鎮(zhèn)食品管理所要加強綠色飯店建設(shè)，引導消費者購買節(jié)能環(huán)保低碳產(chǎn)品，減少一次性用品使用。
5、各村要開辦專題版面，利用廣播、標語等形式集中宣傳節(jié)能低碳理念，普及節(jié)能知識，宣傳報道我鎮(zhèn)節(jié)能宣傳活動周開展情況。
（二）全國低碳日宣傳。國務院決定，自今年起設(shè)立“全國低碳日”，時間為每年全國節(jié)能宣傳周第3天。今年6月17日是第1個全國低碳日。各村、各鎮(zhèn)屬單位要高度重視低碳日活動組織安排，以全國首個低碳日為契機，動員社會各界廣泛開展主題宣傳活動，普及應對氣候變化知識，提高公眾對氣候變化和低碳意識，在低碳日掀起節(jié)能活動高潮。
四、工作要求
（一）各村、各鎮(zhèn)屬單位要加強組織協(xié)調(diào)工作，安排專人進行節(jié)能宣傳周活動，結(jié)合實際制定活動實施方案，活動進展情況6月14日下午6時前報鎮(zhèn)全國節(jié)能宣傳周和全國低碳日活動領(lǐng)導小組辦公室（鎮(zhèn)黨政辦）。
（二）各村、各鎮(zhèn)屬單位要在節(jié)能宣傳和低碳日活動中，切實發(fā)揮牽頭作用，加強溝通協(xié)作，互相配合，鼓勵相關(guān)社會組織積極參與宣傳活動，在更大范圍內(nèi)推動開展節(jié)能減排全民行動。要堅決貫徹執(zhí)行中央八項規(guī)定有關(guān)要求，既要保證宣傳活動有聲勢有影響，又要堅持節(jié)儉操辦活動。
（三）活動結(jié)束后，各村、各鎮(zhèn)屬單位要對節(jié)能宣傳周活動情況認真總結(jié)，并對今后的活動提出意見和建議，于6月19日前將書面總結(jié)材料報送鎮(zhèn)全國節(jié)能宣傳周和全國低碳日活動領(lǐng)導小組辦公室。
節(jié)能環(huán)保工作總結(jié)報告篇十二
為增強大學生社會責任感，提高環(huán)保意識和節(jié)能減排意識，根據(jù)上級文件要求，我班于20xx年6月16日開展了以“踐行節(jié)能低碳，建設(shè)美麗校園”為主題的班會活動，本次活動旨在號召學生參加節(jié)約資源實踐活動，讓大家從身邊小事做起，從節(jié)約一滴水、一度電、一張紙、一粒糧、一分錢做起，共同樹立節(jié)約意識，弘揚節(jié)約文化，努力建設(shè)節(jié)約型校園?，F(xiàn)把本活動小結(jié)如下：
一、加強領(lǐng)導，營造氛圍。
學校成立了以懷化學院團委、后勤管理處、校環(huán)保協(xié)會的節(jié)能減排領(lǐng)導小組，確保低碳活動順利進行。利用各個系部周末，發(fā)起“踐行節(jié)能低碳，建設(shè)美麗校園”行動倡議。利用校園廣播站、宣傳欄、黑板報、校園網(wǎng)絡(luò)等各種校園文化載體和活動陣地，宣傳“低碳生活”等環(huán)保知識，號召大家從自我做起、從身邊小事做起，保護環(huán)境，愛護家園，使每個大學生都參與到活動中來。
二、圍繞目標，扎實推進。
我班在良好的學習低碳環(huán)境下，開展以“踐行節(jié)能低碳，建設(shè)美麗校園”為主題的主題班會。班會內(nèi)容如下：
1、演講低碳知識，養(yǎng)成低碳習慣低碳并不遙遠，就在我們身邊！低碳既是一種美德，也是一種生活方式，舉手投足皆可低碳。節(jié)約用電、節(jié)約用水、節(jié)約用紙、節(jié)約糧食是低碳；愛護樹木、不踐踏草坪，講究衛(wèi)生、不亂丟雜物，健康出行，少乘機動車，也是低碳；不用一次性用品、少用塑料袋、不買不必要的物品更是低碳要創(chuàng)新活動形式，引領(lǐng)學生樹立低碳意識，養(yǎng)成低碳習慣。
2、開展“低碳生活體驗”競賽
組織開展“三少三不”問答競賽，“三少”即一天少用一杯水、少用一張紙、少用一度電；“三不”即一天內(nèi)不用塑料袋、不乘坐汽車、不開風扇，引導學生體驗低碳生活，提高環(huán)保意識。
3、開展“師生共建綠色校園”講述活動
通過開展“師生共建綠色校園”講述活動，樹立“節(jié)約能源，保護環(huán)境”的綠色文化理念，增強廣大師生“節(jié)約光榮，浪費可恥”的綠色環(huán)保意識。如同學們講到教學樓熄燈情況，細心就會發(fā)現(xiàn)，我們教學樓里上完課后經(jīng)凡人往樓空，但電燈依然開著，電扇依然扇著。試想，一個教室有那么多盞電燈，那么多把電風扇，假如每個教室都不關(guān)，那么一分鐘會消耗多少？一個小時會消耗多少？讓學生樹立節(jié)約的意識。
通過此次班會活動，讓“低碳生活的概念深入人心，培養(yǎng)低碳環(huán)保好習慣的意識，更提高了大家保護校園生態(tài)環(huán)境的主人翁意識。我們認為，作為我們個人也應該積極為節(jié)能降耗做出貢獻。堅持不開無人燈，每天下課及時關(guān)閉電腦、空調(diào)等，用電設(shè)備禁止休眠待機過夜；用自來水時龍頭盡量開小，用完隨手關(guān)閉，防止“長流水”和“滴漏”現(xiàn)象發(fā)生；平常打印復印時候，提倡雙面用紙，注意紙張的再利用；打印機、復印機的硒鼓、墨盒等耗材添加墨粉重復利用。同學們紛紛表示要從點滴小事做起，身體力行，為建設(shè)綠色環(huán)保的校園貢獻自己應有的力量。
節(jié)能環(huán)保工作總結(jié)報告篇十三
6月26日，是我們建筑環(huán)保節(jié)能實踐小分隊第一次正式出征的日子，由于是第一天隊員們都比較興奮，干勁兒也比較足，所以我們一行人來到了大型的建材市場。
我們都知道建筑的節(jié)能主要體現(xiàn)在保溫隔熱，保溫隔熱從墻體和門窗開始，隨之我們到了門窗和幕墻的店面，詢問了和了解了這些材料的保溫隔熱情況。做好了建筑的節(jié)能自然也就達到了環(huán)保的目的。
經(jīng)過第一天的走訪，我們了解到了真正的節(jié)能，是指在建筑物的規(guī)劃、設(shè)計、新建、改建(擴建)和使用過程中，執(zhí)行建筑節(jié)能標準，采用新型建筑材料和建筑節(jié)能新技術(shù)、新工藝、新設(shè)備、新產(chǎn)品，提高建筑圍護結(jié)構(gòu)的保溫隔熱性能和建筑物用能系統(tǒng)效率，利用可再生能源，在保證建筑物室內(nèi)熱環(huán)境質(zhì)量的前提下，減少供熱采暖、空調(diào)、照明、熱水供應的能耗，并與可再生能源利用、保護生態(tài)平衡和改善人居環(huán)境緊密結(jié)合。
我們的社會實踐就這樣開始了，接下來我們做了問卷調(diào)查、走訪建筑工地、訪問了設(shè)計施工人員、走訪市建委以及和科教處人員做了交流。雖然在走訪和調(diào)查的過程中我們遇到了各種各樣的問題，但是通過隊員一致的分析和討論，我們都一個個克服過來，雖然我們的實踐算不上圓滿的完成，但也還算順利。
在做調(diào)查問卷的時候，我們遭到了誤解，大家都對發(fā)放傳單或做調(diào)查問卷的舉動比較反感，我們好多隊員在做調(diào)查的時候遭到拒絕，可是大家都不放棄，當然也有好多市民在了解我們的目的以后也很熱心的填寫了問卷，我們一起努力完成了初定的調(diào)查問卷量。但是問卷統(tǒng)計總結(jié)后的結(jié)果不盡人意，現(xiàn)在的市民對國家在建筑節(jié)能方面的政策措施都不是很了解，不知道何為節(jié)能，為何要做節(jié)能，當然我們在做調(diào)查問卷的同時，也做了很好的講解和宣傳，相信接受過我們問卷的市民一定對建筑節(jié)能有了一定的了解。
走訪杭州市建委的時候，碰巧趕上了省里有領(lǐng)導過來檢查建筑節(jié)能減排這一塊的事項，所以第一次沒有成行，經(jīng)過多番協(xié)調(diào)我們終于見到了市建委科教處的黃教授，他給我們概括地講，節(jié)能就是“四節(jié)”，即節(jié)能、節(jié)水、節(jié)地、節(jié)材。大多數(shù)人對建筑節(jié)能的了解僅僅局限于建筑材料、水電氣等方面的節(jié)能，而最重點的采暖、照明等在建筑使用過程中的節(jié)能問題往往被忽視掉。其實，建筑圍護結(jié)構(gòu)材料和建筑設(shè)備的使用是相輔相成的。把建筑圍護結(jié)構(gòu)做好，建筑材料選好，只是創(chuàng)造了節(jié)能的條件，使房間的負荷變小了，但真正的能耗還是在用能設(shè)備的使用上，如采暖、空調(diào)等。
在目前，最有效的節(jié)能減排是廣泛的運用太陽能，如果太陽能能夠在浙江普遍使用，那取得的效果已經(jīng)不可言喻了。我們又談到新農(nóng)村建設(shè)的問題，這些新科技要下鄉(xiāng)必須得要一個途徑，新農(nóng)村建設(shè)就是這個媒介，他能很好的將新科技帶到農(nóng)村、城鄉(xiāng)，并將它們用的得當。當然這只是一部分，我們的調(diào)研項目是建筑環(huán)保節(jié)能，所以我們的重點依然圍繞著如何做好節(jié)能減排，如何推廣建筑節(jié)能，如何推廣太陽能等一系列問題。
本次由于經(jīng)費問題，我們無法更好的做好一些工作，比如像印發(fā)節(jié)能減排的日常做法、建筑節(jié)能的宣傳冊，在小區(qū)設(shè)立節(jié)能知識宣傳點，教大家如何更好的推廣日常的節(jié)能減排。當然，我們也有把這些反映給市建委，能否引起重視得視他們的態(tài)度而定。
到7月2日，我們?yōu)槠谝恢艿纳鐣嵺`結(jié)束了，但是對于這期間收集的眾多的材料和信息，我們的總結(jié)整理似乎就變得無從下手了，整理的過程又是一個學習的過程，讓我們感到很充實，自己一個星期來的成果都展現(xiàn)在自己的面前，說一點成就感都沒有那是假的。所以我們希望以后還有更多這樣的機會讓我們?nèi)W習，去了解更多的書本上，學校里學不到的'東西。
節(jié)能環(huán)保工作總結(jié)報告篇十四
一年來，我市綠化工作在市委、市政府以及市綠化委員會的正確領(lǐng)導下，以黨的__大精神為指導，緊緊圍繞“______”的戰(zhàn)略部署，著力改善了城市人居環(huán)境，全面提升了城市綠化水平。
20年全市共種植喬、灌木304.81萬株，花卉95.1萬株，新增綠地1.34萬畝，完成了年度目標任務。其中，__區(qū)新增綠地8977畝，__區(qū)新增綠地1998畝，__區(qū)新增綠地824畝，__區(qū)新增綠地1311畝，石化工業(yè)園區(qū)新增綠地295畝。截至20年底，全市建成區(qū)綠地面積達3.35萬畝，建成區(qū)綠地率達38.88%，綠化覆蓋率達42.93%，人均公園綠地面積達10.03平方米，各項指標在全疆處于領(lǐng)先水平。20年，我市綠化工作成績斐然，新疆油田分公司準東采油廠榮獲“全國綠化模范單位”稱號，張虎等2人榮獲“全國綠化獎章”稱號;__市建設(shè)局等5家單位榮獲“自治區(qū)綠化先進集體”稱號，尚冬梅等6人榮獲“自治區(qū)綠化獎章”稱號。
20年工作回顧。
20年，是我市貫徹黨__大精神的開局之年，也是在五年內(nèi)完成新增綠地7.3萬畝目標任務的關(guān)鍵一年。在各級綠化部門的精心組織以及市屬各有關(guān)部門、各石油石化企業(yè)的大力支持和密切配合下，圓滿完成了20年度各項工作任務。
一、加強城市綠化建設(shè)，營造良好人居環(huán)境。
1.修編城市綠化專項規(guī)劃。
__城鎮(zhèn)組群綠地系統(tǒng)規(guī)劃修編工作已基本完成，待城市總體規(guī)劃編制完成后，再進一步修改和完善。__區(qū)、__區(qū)綠地系統(tǒng)規(guī)劃已通過評審并進入到實施階段。開展一系列專項規(guī)劃編制工作，為建設(shè)高品質(zhì)城市奠定了基礎(chǔ)。
2.全力推進“大綠化”工程會戰(zhàn)工作。
今年，全市實施__快速道道路防護林、世紀大道西延防護林等10項會戰(zhàn)工程，新增綠地7414.1畝。
一是加強組織領(lǐng)導，確?！按缶G化”工程順利開展。3月6日，我市召開了__市20年大綠化工程會戰(zhàn)動員會，與各區(qū)政府、石化園區(qū)以及各會戰(zhàn)單位簽訂了《20年綠化目標責任書》和《20年度“大綠化”會戰(zhàn)工程目標責任書》，明確了各自的綠化工作目標和責任。各區(qū)政府成立了由主要領(lǐng)導掛帥的“大綠化”工程項目部，負責轄區(qū)內(nèi)會戰(zhàn)工程的組織實施工作。
二是完善會戰(zhàn)標準，為“大綠化”工程建設(shè)提供技術(shù)保障。在20年“大綠化”實施的基礎(chǔ)上，修改完善了《__市“大綠化”工程施工及驗收標準》，進一步提高了“大綠化”工程建設(shè)內(nèi)容和施工標準。
三是順利完成“大綠化”工程各項會戰(zhàn)建設(shè)任務。
為全面推進“大綠化”工程各項會戰(zhàn)建設(shè)工作，各會戰(zhàn)單位籌集會戰(zhàn)建設(shè)資金，制訂施工組織計劃，確保了會戰(zhàn)工程的順利完成。__城鎮(zhèn)區(qū)域共動員23家會戰(zhàn)單位完成__快速道道路防護林、世紀大道西延防護林、田園居住區(qū)框架林、阿依庫勒水庫壩下區(qū)、昆侖路西延防護林等5項綠化會戰(zhàn)工程，共種植喬灌木33.74萬株，新增綠地6562畝。__區(qū)共動員3家單位參加了天津路防護林、杭州路等3項會戰(zhàn)建設(shè)工作;__區(qū)共動員2家單位參加了217國道大下坡南側(cè)擴大區(qū)域、奎阿高速公路烏爾禾段連接處等2項會戰(zhàn)建設(shè)工作，新增綠地852.1畝，完成了各自既定的會戰(zhàn)建設(shè)任務。
3.加快綠化建設(shè)步伐，提高城市綠化水平和檔次。__區(qū)實施經(jīng)四路南延段、白樺路等9條道路綠化建設(shè)工作，實施世紀大道694株倒榆改造嫁接、城區(qū)32條道路行道樹修剪及52條道路綠化補植工作，道路景觀較往年有了很大的改觀;__區(qū)實施熱力公司兩側(cè)防護林，第三中學等單位庭院建設(shè)工程;__區(qū)實施建業(yè)路、躍北路等改造工程;__區(qū)實施阿臘德路、龍翔路延伸段等綠化建設(shè)工程;石化工業(yè)園區(qū)實施中央大道三期、東五街二期等4條道路綠化工程;油田公司物業(yè)公司完成了南泉、園丁等15個小區(qū)標準化小區(qū)改造。通過實施一系列重點綠化工程，使城市綠化面貌進一步改善。
4.苗圃建設(shè)穩(wěn)步推進。
全市新增苗圃1460畝，種植苗木100萬余株，超額完成全年新增苗圃1000畝的任務，為我市“大綠化”工程提供了苗源保障。
5.加快綠化管網(wǎng)系統(tǒng)建設(shè)工作。
中心城區(qū)實施了世紀大道西延段、__快速道等綠化管網(wǎng)60公里的建設(shè)工作;__區(qū)完成了莎車路綠化管網(wǎng)建設(shè)工作;__區(qū)完成了奎阿高速公路烏爾禾段等10公里綠化管網(wǎng)建設(shè)工作，有效改善了城市綠化用水條件。
6.加大“大綠化”工程建設(shè)情況的宣傳力度。全年在電臺、電視臺、報紙及強市論壇等各類媒體上，發(fā)表了“大綠化”工程專題報道90余篇，全面展示了“大綠化”工程工作動態(tài)，營造了全社會參與綠化、關(guān)心綠化、愛護綠化的良好社會氛圍。
節(jié)能環(huán)保工作總結(jié)報告篇十五
按照《關(guān)于20xx年全國節(jié)能宣傳周和全國低碳日活動安排的通知》和《遼寧省教育廳辦公室關(guān)于開展20xx年節(jié)約節(jié)能環(huán)保低碳宣傳周活動的通知》文件要求，我校開展了一系列的主題活動了和宣傳活動，現(xiàn)將主要工作總結(jié)如下：
一、開展了以《節(jié)約節(jié)能環(huán)保低碳》為主題的主題升旗儀式活動：
20xx年6月17日，我校以《節(jié)約節(jié)能環(huán)保低碳》為主題的升旗儀式活動，在本次升旗儀式上，八年二班趙樹楊同學做了以《節(jié)約節(jié)能，低碳環(huán)保，生活更美好》為題的演講，我校德育主任關(guān)旭平主任做了重要講話。
二、開展了一次以《節(jié)約節(jié)能、環(huán)保低碳》為內(nèi)容的手抄報活動：
20xx年6月17日－6月21日，我校開展了以《節(jié)約節(jié)能、環(huán)保低碳》為內(nèi)容的手抄報比賽活動，在本次活動中，各班同學都能積極參與，并把自己班級比較好的作品展示在班級外的展示板上，不但做到了很好的宣傳，同時，也鍛煉了學生的動手能力和審美能力。
三、開展了一次以《低碳環(huán)?！窞橹黝}的主題班會活動：
20xx年6月21日，我校利用第七節(jié)課的時間，開展了以《低碳環(huán)?！窞橹黝}的主題班會活動，在本次班會中，各班同學都能積極發(fā)言，發(fā)表自己對低碳環(huán)保的看法，今后應該如何去做。
雖然在本次活動中，我校開展的活動不是很多，但是，取得了很好的效果，全校師生都懂得了如何低碳，如何環(huán)保，為我們共同的地球，應該做些什么！
節(jié)能環(huán)保工作總結(jié)報告篇一
今年以來，我公司認真貫徹落實節(jié)能環(huán)保管理辦法，扎實開展各項節(jié)能環(huán)保工作，并相繼實施完成了20__年度節(jié)能環(huán)保目標責任書任務。堅持規(guī)范操作與強化管理相結(jié)合，通過宣傳培訓，全面提升員工節(jié)能環(huán)保意識、努力改善生產(chǎn)環(huán)境，及時調(diào)整產(chǎn)品結(jié)構(gòu)，合理開發(fā)資源，深入開展清潔生產(chǎn)，進一步降低生產(chǎn)成本，順利完成了今年各項節(jié)能環(huán)保工作目標任務?，F(xiàn)總結(jié)匯報如下：
一、20__年集團公司及上級節(jié)能環(huán)保管理制度執(zhí)行情況。
今年以來，____x認真貫徹上級一系列節(jié)能環(huán)保文件精神，不斷完善節(jié)能環(huán)保管理制度。年初公司以集團公司節(jié)能環(huán)保目標責任書為大綱，印發(fā)了節(jié)能環(huán)保管理制度匯編，建立和完善了能耗定額、計量、統(tǒng)計及獎懲等各項規(guī)章制度，明確了職責分工，細化了任務目標，逐級簽訂了節(jié)能環(huán)保目標責任書，制定了詳細的管理實施考核辦法，并認真貫徹執(zhí)行，做到制度考核不留死角，獎懲兌現(xiàn)不留情面。
嚴格環(huán)保設(shè)施管理，持續(xù)開展污染防治工作，積極開展節(jié)能環(huán)保技術(shù)改造，不斷提高污染物排放達標率。嚴格按照iso14001環(huán)境管理體系標準持續(xù)有效運行,持續(xù)開展清潔生產(chǎn)。
實現(xiàn)了廢物循環(huán)利用；粉煤灰等固體廢棄物實現(xiàn)綜合利用；污染物排放達標率100%，廢水、廢氣全部合格排放。
2、節(jié)能項目完成情況。
1）完成了熱電廠冷卻循環(huán)水余熱利用工程。
2）完成了鍋爐系統(tǒng)排污水再利用項目。
3）完成了脫硫系統(tǒng)節(jié)能改造。
4）完成干法乙炔節(jié)能財政獎勵項目實施與驗收。
5）聚合純水回收改造。
6）開展能源審計，完善十二五節(jié)能規(guī)劃。
3、環(huán)保任務完成情況。
1）廢觸媒等危險廢物嚴格執(zhí)行危廢管理規(guī)定。
2）定期組織重大事故應急預案演練。
3）完成電石泥、粉煤灰、鹽泥綜合利用項目。
4）完成電廠脫硝項目調(diào)研和爐內(nèi)噴鈣工程。
5）加強電廠煙氣脫硫除塵設(shè)施管理，確保達標排放。
節(jié)能環(huán)保工作總結(jié)報告篇二
根據(jù)上級有關(guān)部門的通知精神，我校于20xx年度全面認真開展了節(jié)能工作。為了使領(lǐng)導更好地了解我校節(jié)能工作的開展情況，現(xiàn)將節(jié)能減排工作做如下匯報：
20xx年度是學校全面開展節(jié)能降耗的一年。學校高度重視，成立了以張玉清校長為組長的節(jié)能減排組織機構(gòu)，明確了各個成員的節(jié)能工作職責：包括用水、用電、辦公用品等方面，為全面開展節(jié)能工作提供了保障。
責任分工
1、節(jié)水工作組：宋愛珍、朱瑞娟、王小松
有了以上一位教師的對學校用水設(shè)備的維護與維修以及日常監(jiān)管和管理，基本實現(xiàn)了不跑水、不冒水、不滴水、不漏水現(xiàn)象。
2、節(jié)電工作組：孫玉芬、薛立偉、谷友玲
有了以上幾位教師所負責的學校用電設(shè)備的維修以及及監(jiān)督和管理，基本杜絕了白天亮燈、長期不關(guān)燈，電腦和視頻投影等辦公設(shè)備長時間待機現(xiàn)象，基本養(yǎng)成了人走關(guān)燈，關(guān)電腦、關(guān)打印機、關(guān)飲水機的習慣。
3、節(jié)約使用辦公用品工作組：馬寶軍、李文伯、呂春雙
以上三位教師負責學校辦公用品的使用和監(jiān)督以及管理。有了他們的提示和監(jiān)督，教師和學生節(jié)約用紙的事例層出不窮。
4、節(jié)能聯(lián)絡(luò)員：郭云豐、張艷芹
以上兩位教師制定了節(jié)能工作計劃和方案，確定了節(jié)能的目標。真正做到了上下一致，全面落實和啟動節(jié)能減排工作。
總務工作人員每天都在定量展開巡視工作，發(fā)現(xiàn)和制止各種人為浪費水、浪費電的行為，比如長流水、長明燈。各樓的值日教師也負責監(jiān)管該樓的用水用電情況，隨時發(fā)現(xiàn)問題隨時處理。通過全校上下共同參與基本形成了多層面監(jiān)管的良好局面。
一年來，學校以學生為主體，通過主題班會、廣播、板報等形式有針對性對學生進行了養(yǎng)成教育：如節(jié)約一滴水，一度電……，提倡人人都從我做起，從小事做起，倡導節(jié)約光榮，浪費可恥。定期召開用水用電的會議，明確節(jié)能職責，增強節(jié)能意識。
節(jié)能目標沒能全部達到。
20xx學年度是學?？焖侔l(fā)展的一年，既有新建項目、已建項目完善，也有大量的維修項目。學校認真查找出現(xiàn)問題的原因，爭取陸續(xù)采用先進的節(jié)能手段、節(jié)能設(shè)備和產(chǎn)品，加大對用水用電用油及辦公用品消耗的監(jiān)管力度，明確職責，獎懲并舉，力爭下學期使學校的節(jié)能降耗工作達到預期目標。
節(jié)能環(huán)保工作總結(jié)報告篇三
為進一步增強廣大師生的節(jié)能降碳意識和環(huán)保意識，營造“節(jié)能有我，綠色共享”的節(jié)約型綠色校園的良好氛圍，形成崇尚節(jié)約節(jié)能、合理消費與低碳環(huán)保的良好風尚。__鎮(zhèn)__小學推行多項舉措加強綠色節(jié)能校園建設(shè)。
一是加強組織領(lǐng)導。
學校成立由校長為組長的節(jié)能降碳工作領(lǐng)導小組，制訂工作方案，提出具體要求，明確具體目標，創(chuàng)新工作思路和工作方法，把各項工作和措施落到實處，更好地推動建設(shè)低碳節(jié)約型校園工作。
二是加強宣傳教育。
學校充分利用廣播站、國旗下講話、主題班會、電子屏等校內(nèi)輿論陣地，開展形式多樣的宣傳。組織開展環(huán)保節(jié)能知識競賽、環(huán)保節(jié)能宣傳圖片展以及節(jié)能減排、崇尚節(jié)約征文等活動，使廣大師生牢固樹立節(jié)能意識，養(yǎng)成良好的節(jié)能習慣。
三是加強家校聯(lián)手。
通過微信、短信等形式鼓勵家長參與到節(jié)能降碳活動中來，讓學生帶動家庭參與“低碳環(huán)保生活”行動。積極發(fā)揮學生的監(jiān)督作用，發(fā)現(xiàn)不良生活行為，能夠及時給予指正，把監(jiān)督工作做到家里，營造良好的低碳生活氛圍。
四是加強校容校貌整改。
結(jié)合學校建設(shè)和校園樓層環(huán)境，整改供水管道、線路、教學等相關(guān)設(shè)施，加強校園環(huán)境改造，積極打造綠色的校園環(huán)境，帶動師生自覺投身到節(jié)能低碳的生活之中，提升學校整體辦學品位。
節(jié)能環(huán)保工作總結(jié)報告篇四
20__年____項目部的節(jié)能環(huán)保工作在公司正確領(lǐng)導下，通過全體職工的共同參與和共同努力，全面完成環(huán)保部門下達的污染物控制總量目標，進一步促進企業(yè)科學、健康、有序、和諧發(fā)展，強化全體職工的節(jié)能環(huán)保意識，本著“從個人做起，從身邊做起”的原則，對節(jié)能環(huán)保工作進行統(tǒng)籌規(guī)劃。設(shè)置了相應的節(jié)能環(huán)保管理機構(gòu)，配備了必要的節(jié)能環(huán)保管理工作人員，建立了完善的節(jié)能環(huán)保管理網(wǎng)絡(luò)體系。并堅持主要領(lǐng)導親自抓，分管領(lǐng)導靠上抓，明確工作范圍、管理職責，基本做到了節(jié)能環(huán)保管理工作制度化、規(guī)范化、系統(tǒng)化。在宣傳節(jié)能環(huán)保知識的同時對公司的節(jié)能環(huán)保工作進行監(jiān)督檢查。并取得了顯著成效?，F(xiàn)將具體工作總結(jié)如下：
一、節(jié)能方面。
1．項目部對各部門和廠隊主要能耗實行定額管理，通過制度保障，能夠做到能源消耗控制。
2．在油耗管理方面，每年初根據(jù)上年度油耗的實際完成情況，制定本年度相關(guān)部門的油耗定額，經(jīng)審批后下發(fā)相關(guān)部門執(zhí)行。
3．在電耗管理方面，用電設(shè)備對機電設(shè)備及時檢查維護，保證設(shè)備完好率，提高負荷率，杜絕設(shè)備“空運轉(zhuǎn)”、“常明燈”。
全面推廣節(jié)能燈，所有生產(chǎn)工序照明，全部更換成了節(jié)能燈。減少使用次數(shù)，節(jié)約電能。
4．在節(jié)水管理方面，加強循環(huán)水使用，提高水資源的重復利用率，杜絕跑、冒、滴、漏和長流水現(xiàn)象，建立耗水臺帳，作為考核依據(jù)。
5．在耗能設(shè)備經(jīng)濟運行方面，淘汰高耗能設(shè)備，選用了節(jié)能型設(shè)備，淘汰高耗能落后設(shè)備，根據(jù)生產(chǎn)工藝設(shè)備配置情況，充分利用國家電價政策，調(diào)整設(shè)備開動時間，降低電費支出。
二、環(huán)保方面。
1．認真貫徹落實環(huán)保法律法規(guī)，嚴格執(zhí)行貴州省普安縣最新的主要污染物排放標準，不斷加大環(huán)保投資力度。把環(huán)保檢查納入項目部各級檢查內(nèi)容，在內(nèi)部施行切合實際的環(huán)保獎罰制度。
2．根據(jù)污染物排放標準，分析項目部的實際情況，對項目部面臨的減排形勢，明確了項目部減排工作重點，詳細核算了減排量，制定了減排計劃，與有關(guān)部門和廠隊簽訂了主要污染物減排目標責任書，把減排任務分解到個人，并建立了定期督查制度，確保減排工作進度和質(zhì)量。
3．項目部重點控制爆破開挖施工部位，加強水土保持工作監(jiān)管，進一步完善拌和系統(tǒng)的廢水排放設(shè)施，杜絕各類環(huán)境污染事故發(fā)生。
4．對回收廢棄物進行充分利用。項目部各部門都逐步加大了廢棄物品、紙張的深度利用，基本實現(xiàn)了生產(chǎn)、辦公等各個單元目標。提高了生產(chǎn)廢水處理后水質(zhì)標準，加大了循環(huán)利用和綜合利用措施，逐步向“零”排放的目標邁進。
5．加強環(huán)保設(shè)施，設(shè)備的有效管理和運行，定期對環(huán)保設(shè)備進行保養(yǎng)檢修，對主要環(huán)保治理設(shè)備的運行、維護保養(yǎng)與維修等各項職責實行設(shè)備掛牌制，層層分解，責任到人。
6．項目部對相關(guān)崗位的操作人員均進行相應專業(yè)培訓，以提高其業(yè)務素質(zhì)，崗位操作技能，采取科學先進的崗位操作方式，減少污染物的產(chǎn)生，從設(shè)備操作方面確保廢氣，煙塵達標排放。
三、存在的問題。
2．是節(jié)能環(huán)保工作的基礎(chǔ)相當薄弱，能源統(tǒng)計、能耗評價尚不健全，造成底數(shù)不夠清、信息不夠靈。
3．是對節(jié)能環(huán)保工作認識不到位、措施不落實、投入不到位、協(xié)調(diào)不得力，未能正確處理好眼前和長遠的關(guān)系，節(jié)能環(huán)保工作仍停留于小打小鬧，實際取得的成效遠沒有表面上看到的好。
四、下一步工作的打算。
1．加強領(lǐng)導，充實指導、監(jiān)管和服務力量。完善節(jié)能環(huán)保組織管理體系，集中專門人員，完成一些必要的基礎(chǔ)工作，對重點耗能生產(chǎn)單元有關(guān)節(jié)能職責提出明確要求，形成橫向到邊、縱向到底、上下貫通、權(quán)責明確，以利于開展有序、長效的節(jié)能環(huán)保監(jiān)督管理。
2．進一步營造全體員工重視節(jié)能環(huán)保的良好氛圍。加大節(jié)能環(huán)保宣傳工作力度，深入宣傳節(jié)能環(huán)保的重要意義，組織有關(guān)節(jié)能環(huán)保工作的經(jīng)驗交流，推廣節(jié)能環(huán)保先進典型，曝光批評浪費行為。要樹立節(jié)能環(huán)保的榜樣，起好示范帶頭作用。
3．制定鼓勵政策，嚴格獎懲。制定節(jié)能環(huán)保激勵獎懲辦法和措施，評選節(jié)約能源、達標排放的先進典型，給予表彰獎勵。普及節(jié)能環(huán)保知識，推廣節(jié)能環(huán)保最新技術(shù)，帶動全體員工加入到創(chuàng)建節(jié)能環(huán)保型項目部的活動中來，按照公司的安排和要求，接合項目部的自身特點，將本項目部的節(jié)能環(huán)保工作扎扎實實進行下去。
節(jié)能環(huán)保工作總結(jié)報告篇五
為認真落實沈鐵計網(wǎng)電（20__）第710號電報要求，工務段在全段范圍內(nèi)開展了節(jié)能環(huán)保統(tǒng)計執(zhí)法自查工作，現(xiàn)將我段節(jié)能環(huán)保統(tǒng)計執(zhí)法自查活動開展情況匯報如下：
一、高度重視，成立領(lǐng)導組。
工務段接到電報后，成立了統(tǒng)計執(zhí)法檢查領(lǐng)導組組長：
組員：調(diào)度統(tǒng)計科科長、客運收入科科長、貨運路風科科長、勞人科科長、技術(shù)科科長、辦公室主任。
組織節(jié)能、環(huán)保、統(tǒng)計人員召開了專題會議，由副段長親自布置，提出了具體要求，按照電報要求逐條對照，逐項檢查，并對存在的問題制訂了整改措施，推進計劃，完成時限，要求按期整改到位。
二、劃分階段，制定自查方案。
活動時間：5月10日8月30日。
第一階段：5月10日6月10日開展自查。
第二階段：6月11日7月30日路局抽查階段。
第三階段：7月31日8月30日。迎檢及整改階段，對路局檢查出問題從制度、措施等方面進行跟蹤整改。
三、逐級負責，全力推進。
工務段環(huán)保節(jié)能專職人員，按著路局要求，把運輸業(yè)的節(jié)能環(huán)保工作與安全工作有機的結(jié)合起來，認真落實節(jié)能環(huán)保政策，重新下達了節(jié)能指標，辦公室由專職負責，著重點放在節(jié)能、節(jié)電，節(jié)水工作上，環(huán)保專業(yè)人員把節(jié)能當作主攻目標，制定了一系列可行措施，為減少能耗創(chuàng)造了有力的條件。
1、工務段認真落實路局沈鐵計[20__]2號文件要求，制定年度能源消耗計劃、節(jié)約計劃，下達各站節(jié)能減排指標，使全體干部職工明確了節(jié)能環(huán)保工作任務。
2、實行能源經(jīng)濟責任承包，工務段分劈計劃指標后，跟蹤檢查落實情況，并將任務完成情況納入月度績效考核，獎罰分明從而調(diào)動了一切積極因素，較好的完成了鐵路局節(jié)約計劃指標，今年1—2季度共節(jié)煤535噸，節(jié)電1.83萬千瓦，節(jié)油2.4噸，節(jié)水12898噸。同時對超支的12個車站納入了考核。
3、加大宣傳節(jié)能環(huán)保工作力度，增強全段干部職工節(jié)能減排意識，大力開展“節(jié)約每一度電、每一斤煤、每一滴水、每一滴油、每一張紙、每一支筆”活動，杜絕長明燈、長流水等浪費能源的現(xiàn)象。
4、建立有效節(jié)能環(huán)保機制，推動整體節(jié)能減排工作。工務段結(jié)合節(jié)能減排計劃，著重點放在經(jīng)營目標上，細化了管理措施、建立了管理機制，從上到下形成了段、車間、班組三級節(jié)能環(huán)保管理網(wǎng)絡(luò)，使節(jié)能減排工作落到了實處。
5、認真開展普法答題活動。工務段按照路局《關(guān)于開展全局統(tǒng)計執(zhí)法大檢查活動的通知》要求，組織科室、各車間、班組節(jié)能環(huán)保統(tǒng)計人員認真開展《鐵路“六五”普法試題》答題活動。以電報形式將復習題下發(fā)給統(tǒng)計相關(guān)人員，并在規(guī)定時間內(nèi)統(tǒng)一答題。此次答題活動共下發(fā)試卷50份，參加答題人員在工務段、車站干部的監(jiān)督下認真答題，提高了統(tǒng)計人員的法律意識。
盡管我們在節(jié)能減排工作上做了點工作，但我們按著路局節(jié)能環(huán)保的工作要求還有一定差距，主要有以下幾點：
1、在觀念上缺乏對節(jié)能環(huán)保的足夠重視，日常管理上存在漏洞。各部門之間協(xié)調(diào)、溝通不夠。
2、對《統(tǒng)計法》、《統(tǒng)計法實施細則》、《鐵路行業(yè)統(tǒng)計管理規(guī)定》、《鐵路運輸企業(yè)能源消耗與節(jié)約統(tǒng)計規(guī)則》、《鐵路運輸企業(yè)環(huán)境保護統(tǒng)計規(guī)則》的學習不到位。
3、在節(jié)能環(huán)保統(tǒng)計工作中精細度不夠，有的報表數(shù)據(jù)不夠精確。
四、下一步工作思路。
1、加強組織領(lǐng)導，完善管理機制。
一是落實節(jié)約資源基本國策，使全段干部職工認識到節(jié)能減排的重要性，使干部職工感悟到節(jié)能減排是一項利國利民的工作；二是繼續(xù)加強節(jié)能減排工作領(lǐng)導的組織，建立了逐級分工負責制。
2、強化逐級負責，調(diào)動全員積極性。
一是主要領(lǐng)導負責，發(fā)揮節(jié)能減排專業(yè)人員職能作用，抓技術(shù)設(shè)備的改造。二是完善管理機制，逐級負責抓能源消耗管理辦法的落實，從干部、職工節(jié)約一滴水、節(jié)約一度電做起，開展行之有效的節(jié)支降耗活動。三是調(diào)動干部職工積極性，達到人人負責，抓節(jié)約指標工作落實到人頭，充分發(fā)揮群體功能，嚴格控制能源消耗，降低消費和資源損失。
3、加大執(zhí)法教育，強化考核追究。對從事統(tǒng)計工作的人員加強日常統(tǒng)計教育，開展經(jīng)常性的普法學習，提高法律責任意識。
保證統(tǒng)計數(shù)據(jù)的準確率，盡量減少或杜絕統(tǒng)計誤差。加強基礎(chǔ)資料的填寫、留存和保管。對各站建立考核機制，每月對較嚴重的問題進行通報批評，嚴格納入考核。促進統(tǒng)計工作提高。
以上是我段此次大檢查活動的整體情況，我們將按照路局整體要求，針對存在的問題不斷完善機制，落實責任，使我段的節(jié)能環(huán)保工作有序持久的得到落實。
節(jié)能環(huán)保工作總結(jié)報告篇六
今年，根據(jù)我公司年度工作整體部署和工作計劃，環(huán)保方面的工作，在公司領(lǐng)導班子的正確領(lǐng)導和企業(yè)文化的指引下，污水站人員的團結(jié)協(xié)作，共同努力下，公司環(huán)境保護工作進一步提高，各項工作都順利開展，未發(fā)生一起環(huán)境污染事件，公司形象也得到進一步提升，較好的完成了工作任務?，F(xiàn)將工作總結(jié)如下：
一、老廠區(qū)污水處理穩(wěn)定運行，成績顯著。
對污水處理設(shè)施進行了維護保養(yǎng)，對管道、鐵質(zhì)水池、水泵、樓梯、防護欄除銹，刷漆防腐。冬季，做好保溫、防凍工作，防止設(shè)備凍爛、管道凍裂，無法穩(wěn)定運行，確保污水處理設(shè)施設(shè)備良好運轉(zhuǎn)。針對污水處理工作勞動強度高、臟、臭等，不畏臭氣熏天，微生物的侵害，我們依然堅持在此種惡劣環(huán)境下努力做好污水治理工作。不定時人工清理污水池的污泥和浮渣以及堵塞的管道。天天堅持做好cod、ph等水質(zhì)檢測實驗以及用顯微鏡觀察微生物（細菌）的活性。記錄生物相、菌種類型，防止污泥老化、污泥膨脹、污泥沉降比不穩(wěn)定等?？刂坪孟嚓P(guān)參數(shù)，確保污水治理設(shè)施安全穩(wěn)定運行，出水達標排放。近一年內(nèi)，累積迎接環(huán)保局檢查100余次，清理污水池10余次，做污水cod水樣分析實驗240余次，達標排放處理污水約15000m3，cod去除7000kg，nh3—n去除20__kg；cod去除率達96%，nh3—n去除率達91%。
二、老廠區(qū)燃煤鍋爐改造，清潔能源鍋爐按期完成替代為貫徹國家《大氣污染防治行動計劃》和《河南省20__年藍天工程行動計劃》，按照《河南省20__年度藍天工程實施方案》和__市環(huán)保局下發(fā)的文件精神，公司領(lǐng)導對我公司燃煤鍋爐整改情況和鍋爐尾氣排放非常重視，特此外出考察了解、學習先進技術(shù)；回來后立即制定鍋爐整改方案，安排人員進行加班加點的對老鍋爐拆解，對新鍋爐調(diào)試安裝。積極配合其工作，并按期完成鍋爐拆改工作，并向環(huán)保部門遞交了鍋爐整改資料。
三、老廠區(qū)危險廢物順利轉(zhuǎn)移，免除罰款。
按照國家有關(guān)環(huán)保法律、法規(guī)，3月份周口市環(huán)保局監(jiān)察支隊來公司檢查環(huán)保工作，主要檢查各種公司環(huán)保證件、檔案，設(shè)備運行記錄，操作記錄，排水記錄，水質(zhì)化驗記錄以及危廢貯存情況、臺賬、是否轉(zhuǎn)移等等，是否有環(huán)評、排污證。其中發(fā)現(xiàn)危廢超期貯存，要求盡快在限定時間內(nèi)轉(zhuǎn)移到有資質(zhì)的危廢處置單位進行處理，否則加倍處罰。通過多方打聽相關(guān)信息后，需要危廢轉(zhuǎn)移五聯(lián)單，立即去__市環(huán)保局辦理危廢轉(zhuǎn)移相關(guān)業(yè)務；經(jīng)過努力，最終在規(guī)定時限內(nèi)將危險廢物轉(zhuǎn)移到有資質(zhì)的單位處理，免除市環(huán)保局罰款。危廢轉(zhuǎn)移五聯(lián)單已報送市環(huán)保局存檔。建有專用危廢倉庫，標識清晰，有“三防”措施；有危廢管理制度、臺賬等。
四、排污許可證順利更換，未影響公司業(yè)務。
我公司排污許可證于20__年6月30日到期，為了不影響公司的生產(chǎn)和相關(guān)業(yè)務，及時整理更換排污許可證的申報材料，其中經(jīng)過多次編制，多次修改和審核最終確定后，與市環(huán)保局及時聯(lián)系溝通，在領(lǐng)導的協(xié)調(diào)以及自己的努力下，終于及時取得了污染物排放許可證，未影響公司的生產(chǎn)和辦理業(yè)務。
五、新建項目污水處理工程順利進行，按期完成主體設(shè)備安裝新建項目污水處理工程方案確定以后，積極與中標環(huán)保公司項目負責人進行溝通、技術(shù)交流等，積極配合，提供相關(guān)資料；污水處理工程土建施工圖確定后，每天催促施工方盡快按照污水處理工程土建圖紙施工，期間發(fā)現(xiàn)hbf好氧池套管、預留洞、圖紙設(shè)計不合理，及時與中標環(huán)保公司聯(lián)系溝通，變更了圖紙，進行了及時改正，減少了公司經(jīng)濟損失。
新建項目污水處理工程于20__年7月1日組建現(xiàn)場項目經(jīng)理部；20__年7月3日，污水處理安裝人員、安裝工具到場；20__年7月5日污水處理主體設(shè)備進場；并開始除銹、刷漆防腐，準備安裝。期間積極配合協(xié)調(diào)，現(xiàn)場安裝人員的食宿，水、電、辦公室，網(wǎng)線等的工作；并與土建方溝通協(xié)調(diào)盡早完工、撤離施工現(xiàn)場，不影響污水處理主體設(shè)備的安裝進度。污水處理工程主體設(shè)備安裝歷時60天，于20__年9月5日完工。安裝期間與現(xiàn)場安裝負責人積極溝通配合，技術(shù)交流等，未影響安裝工期，按時完成了污水處理主體設(shè)備安裝任務。積極配合協(xié)調(diào)完成了焚燒爐的安裝工作。
六、新廠區(qū)，積極配合新建項目環(huán)境監(jiān)理工作。
公司20__噸__生產(chǎn)項目環(huán)境監(jiān)理第一次工地會議，于20__年3月23日在廠區(qū)會議室成功舉行。參會人員有：建設(shè)單位、設(shè)計單位、各個施工單位，工程監(jiān)理單位，環(huán)境監(jiān)理單位等以及相關(guān)人員。積極配合環(huán)境監(jiān)理單位的工作，為公司新建項目把好環(huán)境保護質(zhì)量關(guān)，爭取噪音不擾民，揚塵最小化等。并不定期去施工現(xiàn)場拍照留存以備用。
七、新進人員的培訓考核。
對污水處理站新進人員進行培訓考核，主要培訓內(nèi)容：污水處理崗位安全操作及注意事項，崗位職責及操作技能，污水處理基礎(chǔ)知識和崗位操作規(guī)程。考核以出試卷的形式和具體讓其指認污水處理設(shè)施設(shè)備，述說其工作原理和操作規(guī)程；并引導積極主動去互相學習，提高自己的操作技術(shù)水平。
八、做好了我公司排放污染物環(huán)境申報年報、季報報表的工作；上級環(huán)保部門的突擊檢查工作。
九、積極完成了公司領(lǐng)導交給的其他任務。
回顧今年的工作，環(huán)境保護工作雖然取得了一定的成績，但也還存在不足和問題：
1、監(jiān)測能力薄弱；
2、人力少，缺乏環(huán)保相關(guān)專業(yè)人才；
3、沒有環(huán)保經(jīng)費；
5、未組織召開過公司環(huán)保會議；等問題。希望在今后的工作中能在公司領(lǐng)導的關(guān)心和支持下，加以改進，讓公司的環(huán)保工作得到更大進步。公司將在以后的發(fā)展中不斷地完善環(huán)境保護制度，積極做好環(huán)保工作。節(jié)約經(jīng)濟，保護環(huán)境，使公司努力成為經(jīng)濟與環(huán)境雙贏的優(yōu)秀企業(yè)。
節(jié)能環(huán)保工作總結(jié)報告篇七
為認真落實沈鐵計網(wǎng)電（20xx）第710號電報要求，工務段在全段范圍內(nèi)開展了節(jié)能環(huán)保統(tǒng)計執(zhí)法自查工作，現(xiàn)將我段節(jié)能環(huán)保統(tǒng)計執(zhí)法自查活動開展情況匯報如下：
一、高度重視，成立領(lǐng)導組。
工務段接到電報后，成立了統(tǒng)計執(zhí)法檢查領(lǐng)導組組長：主管副段長
組員：調(diào)度統(tǒng)計科科長、客運收入科科長、貨運路風科科長、勞人科科長、技術(shù)科科長、辦公室主任。
組織節(jié)能、環(huán)保、統(tǒng)計人員召開了專題會議，由副段長親自布置，提出了具體要求，按照電報要求逐條對照，逐項檢查，并對存在的問題制訂了整改措施，推進計劃，完成時限，要求按期整改到位。
二、劃分階段，制定自查方案。
活動時間：5月10日8月30日
第三階段：7月31日8月30日。迎檢及整改階段，對路局檢查出問題從制度、措施等方面進行跟蹤整改。
三、逐級負責，全力推進
重新下達了節(jié)能指標，辦公室由專職負責，著重點放在節(jié)能、節(jié)電，節(jié)水工作上，環(huán)保專業(yè)人員把節(jié)能當作主攻目標，制定了一系列可行措施，為減少能耗創(chuàng)造了有力的條件。
1、工務段認真落實路局沈鐵計[20xx]2號文件要求，制定年度能源消耗計劃、節(jié)約計劃，下達各站節(jié)能減排指標，使全體干部職工明確了節(jié)能環(huán)保工作任務。
2、實行能源經(jīng)濟責任承包，工務段分劈計劃指標后，跟蹤檢查落實情況，并將任務完成情況納入月度績效考核，獎罰分明從而調(diào)動了一切積極因素，較好的完成了鐵路局節(jié)約計劃指標，今年1—2季度共節(jié)煤535噸，節(jié)電1。83萬千瓦，節(jié)油2。4噸，節(jié)水12898噸。同時對超支的12個車站納入了考核。
3、加大宣傳節(jié)能環(huán)保工作力度，增強全段干部職工節(jié)能減排意識，大力開展“節(jié)約每一度電、每一斤煤、每一滴水、每一滴油、每一張紙、每一支筆”活動，杜絕長明燈、長流水等浪費能源的現(xiàn)象。
4、建立有效節(jié)能環(huán)保機制，推動整體節(jié)能減排工作。工務段結(jié)合節(jié)能減排計劃，著重點放在經(jīng)營目標上，細化了管理措施、建立了管理機制，從上到下形成了段、車間、班組三級節(jié)能環(huán)保管理網(wǎng)絡(luò)，使節(jié)能減排工作落到了實處。
車站干部的監(jiān)督下認真答題，提高了統(tǒng)計人員的法律意識。
盡管我們在節(jié)能減排工作上做了點工作，但我們按著路局節(jié)能環(huán)保的工作要求還有一定差距，主要有以下幾點：
1、在觀念上缺乏對節(jié)能環(huán)保的足夠重視，日常管理上存在漏洞。各部門之間協(xié)調(diào)、溝通不夠。
2、對《統(tǒng)計法》、《統(tǒng)計法實施細則》、《鐵路行業(yè)統(tǒng)計管理規(guī)定》、《鐵路運輸企業(yè)能源消耗與節(jié)約統(tǒng)計規(guī)則》、《鐵路運輸企業(yè)環(huán)境保護統(tǒng)計規(guī)則》的學習不到位。
3、在節(jié)能環(huán)保統(tǒng)計工作中精細度不夠，有的報表數(shù)據(jù)不夠精確。
四、下一步工作思路
1、加強組織領(lǐng)導，完善管理機制
一是落實節(jié)約資源基本國策，使全段干部職工認識到節(jié)能減排的重要性，使干部職工感悟到節(jié)能減排是一項利國利民的工作；二是繼續(xù)加強節(jié)能減排工作領(lǐng)導的組織，建立了逐級分工負責制。
2、強化逐級負責，調(diào)動全員積極性。
一是主要領(lǐng)導負責，發(fā)揮節(jié)能減排專業(yè)人員職能作用，抓技術(shù)設(shè)備的改造。二是完善管理機制，逐級負責抓能源消耗管理辦法的落實，從干部、職工節(jié)約一滴水、節(jié)約一度電做起，開展行之有效的節(jié)支降耗活動。三是調(diào)動干部職工積極性，達到人人負責，抓節(jié)約指標工作落實到人頭，充分發(fā)揮群體功能，嚴格控制能源消耗，降低消費和資源損失。
3、加大執(zhí)法教育，強化考核追究。對從事統(tǒng)計工作的人員加強日常統(tǒng)計教育，開展經(jīng)常性的普法學習，提高法律責任意識。
保證統(tǒng)計數(shù)據(jù)的準確率，盡量減少或杜絕統(tǒng)計誤差。加強基礎(chǔ)資料的填寫、留存和保管。對各站建立考核機制，每月對較嚴重的問題進行通報批評，嚴格納入考核。促進統(tǒng)計工作提高。
以上是我段此次大檢查活動的整體情況，我們將按照路局整體要求，針對存在的問題不斷完善機制，落實責任，使我段的節(jié)能環(huán)保工作有序持久的得到落實。
節(jié)能環(huán)保工作總結(jié)報告篇八
為認真落實沈鐵計網(wǎng)電（20xx）第710號電報要求，工務段在全段范圍內(nèi)開展了節(jié)能環(huán)保統(tǒng)計執(zhí)法自查工作，現(xiàn)將我段節(jié)能環(huán)保統(tǒng)計執(zhí)法自查活動開展情況匯報如下：
工務段接到電報后，成立了統(tǒng)計執(zhí)法檢查領(lǐng)導組組長：主管副段長
組員：調(diào)度統(tǒng)計科科長、客運收入科科長、貨運路風科科長、勞人科科長、技術(shù)科科長、辦公室主任。
組織節(jié)能、環(huán)保、統(tǒng)計人員召開了專題會議，由副段長親自布置，提出了具體要求，按照電報要求逐條對照，逐項檢查，并對存在的問題制訂了整改措施，推進計劃，完成時限，要求按期整改到位。
活動時間：5月10日8月30日
第三階段：7月31日8月30日。迎檢及整改階段，對路局檢查出問題從制度、措施等方面進行跟蹤整改。
工務段環(huán)保節(jié)能專職人員，按著路局要求，把運輸業(yè)的節(jié)能環(huán)保工作與安全工作有機的結(jié)合起來，認真落實節(jié)能環(huán)保政策，重新下達了節(jié)能指標，辦公室由專職負責，著重點放在節(jié)能、節(jié)電，節(jié)水工作上，環(huán)保專業(yè)人員把節(jié)能當作主攻目標，制定了一系列可行措施，為減少能耗創(chuàng)造了有力的條件。
1、工務段認真落實路局沈鐵計[20xx]2號文件要求，制定年度能源消耗計劃、節(jié)約計劃，下達各站節(jié)能減排指標，使全體干部職工明確了節(jié)能環(huán)保工作任務。
2、實行能源經(jīng)濟責任承包，工務段分劈計劃指標后，跟蹤檢查落實情況，并將任務完成情況納入月度績效考核，獎罰分明從而調(diào)動了一切積極因素，較好的完成了鐵路局節(jié)約計劃指標，今年1—2季度共節(jié)煤535噸，節(jié)電1。83萬千瓦，節(jié)油2。4噸，節(jié)水12898噸。同時對超支的12個車站納入了考核。
3、加大宣傳節(jié)能環(huán)保工作力度，增強全段干部職工節(jié)能減排意識，大力開展“節(jié)約每一度電、每一斤煤、每一滴水、每一滴油、每一張紙、每一支筆”活動，杜絕長明燈、長流水等浪費能源的現(xiàn)象。
4、建立有效節(jié)能環(huán)保機制，推動整體節(jié)能減排工作。工務段結(jié)合節(jié)能減排計劃，著重點放在經(jīng)營目標上，細化了管理措施、建立了管理機制，從上到下形成了段、車間、班組三級節(jié)能環(huán)保管理網(wǎng)絡(luò)，使節(jié)能減排工作落到了實處。
5、認真開展普法答題活動。工務段按照路局《關(guān)于開展全局統(tǒng)計執(zhí)法大檢查活動的通知》要求，組織科室、各車間、班組節(jié)能環(huán)保統(tǒng)計人員認真開展《鐵路“六五”普法試題》答題活動。以電報形式將復習題下發(fā)給統(tǒng)計相關(guān)人員，并在規(guī)定時間內(nèi)統(tǒng)一答題。此次答題活動共下發(fā)試卷50份，參加答題人員在工務段、車站干部的監(jiān)督下認真答題，提高了統(tǒng)計人員的法律意識。
盡管我們在節(jié)能減排工作上做了點工作，但我們按著路局節(jié)能環(huán)保的工作要求還有一定差距，主要有以下幾點：
1、在觀念上缺乏對節(jié)能環(huán)保的足夠重視，日常管理上存在漏洞。各部門之間協(xié)調(diào)、溝通不夠。
2、對《統(tǒng)計法》、《統(tǒng)計法實施細則》、《鐵路行業(yè)統(tǒng)計管理規(guī)定》、《鐵路運輸企業(yè)能源消耗與節(jié)約統(tǒng)計規(guī)則》、《鐵路運輸企業(yè)環(huán)境保護統(tǒng)計規(guī)則》的學習不到位。
3、在節(jié)能環(huán)保統(tǒng)計工作中精細度不夠，有的報表數(shù)據(jù)不夠精確。
1、加強組織領(lǐng)導，完善管理機制
一是落實節(jié)約資源基本國策，使全段干部職工認識到節(jié)能減排的重要性，使干部職工感悟到節(jié)能減排是一項利國利民的工作；二是繼續(xù)加強節(jié)能減排工作領(lǐng)導的組織，建立了逐級分工負責制。
2、強化逐級負責，調(diào)動全員積極性。
一是主要領(lǐng)導負責，發(fā)揮節(jié)能減排專業(yè)人員職能作用，抓技術(shù)設(shè)備的改造。二是完善管理機制，逐級負責抓能源消耗管理辦法的落實，從干部、職工節(jié)約一滴水、節(jié)約一度電做起，開展行之有效的節(jié)支降耗活動。三是調(diào)動干部職工積極性，達到人人負責，抓節(jié)約指標工作落實到人頭，充分發(fā)揮群體功能，嚴格控制能源消耗，降低消費和資源損失。
3、加大執(zhí)法教育，強化考核追究。對從事統(tǒng)計工作的人員加強日常統(tǒng)計教育，開展經(jīng)常性的普法學習，提高法律責任意識。
保證統(tǒng)計數(shù)據(jù)的準確率，盡量減少或杜絕統(tǒng)計誤差。加強基礎(chǔ)資料的填寫、留存和保管。對各站建立考核機制，每月對較嚴重的問題進行通報批評，嚴格納入考核。促進統(tǒng)計工作提高。
以上是我段此次大檢查活動的整體情況，我們將按照路局整體要求，針對存在的'問題不斷完善機制，落實責任，使我段的節(jié)能環(huán)保工作有序持久的得到落實。
節(jié)能環(huán)保工作總結(jié)報告篇九
20____年本單位積極貫徹落實公司質(zhì)量安全環(huán)保節(jié)能工作部署，緊緊圍繞公司確定的20____年健康安全環(huán)保工作目標，深入開展體系推進年、管理提升年的各項工作的落實。以建立健康安全環(huán)保長效機制為目標，堅持以hse文化建設(shè)為統(tǒng)領(lǐng)，以持續(xù)推進hse體系建設(shè)為主線，以風險管理為核心，深入推進有感領(lǐng)導、落實直線責任、強化屬地管理，食品衛(wèi)生質(zhì)量監(jiān)管工作，系統(tǒng)開展風險控制和隱患治理，突出hse監(jiān)管，狠抓責任落實，確保全年的質(zhì)量、環(huán)保、安全目標有序進行。
一、基本情況：
本單位現(xiàn)有職員工62人,其中：職工38人、員工7人、外雇工17人。下設(shè)3個股級基層單位,分別是：略。本單位現(xiàn)有設(shè)備48臺套，儀表26塊，蒸汽鍋爐1臺，鍋爐安全閥2個，是公司質(zhì)量、安全、環(huán)保的關(guān)鍵要害基層單位。
二、主要工作：
(一)提升安全環(huán)保理念，落實安全生產(chǎn)責任。
1、本單位領(lǐng)導干部帶頭編制個人安全行動計劃及實施表，通過落實“個人安全行動計劃”，形成以點帶面，逐步向縱深拓展。帶頭進行安全教育和安全經(jīng)驗分享，帶頭進行安全行為觀察與溝通活動。落實領(lǐng)導干部責任，以身作則，始終堅持節(jié)假日值班，及時準確處理發(fā)生的問題，加強節(jié)假日班組長帶班制度，對關(guān)鍵要害部位加強巡檢工作，為保障節(jié)日安全生產(chǎn)，根據(jù)基層單位工作性質(zhì)不同，制定了節(jié)日安全生產(chǎn)監(jiān)控措施。
2、建立完善的安全責任體系。本單位認真制定20____年健康安全環(huán)保工作要點，加強監(jiān)督落實，完善崗位責任制，明確每一名干部、員工(包括外雇工)的安全環(huán)保責任和義務。年初，本單位召開會議，廠長、教導員與副廠長簽定安全質(zhì)量節(jié)能環(huán)保任書;副廠長與各班組長、基層單位領(lǐng)導、專職安全員、質(zhì)檢員簽定安全質(zhì)量節(jié)能環(huán)保責任書;廠長與46名職員工、17名外雇工簽定20____年安全責任書，做到人人有專責、事事有人管、過程受控制、工作高標準。
3、繼續(xù)完善屬地管理責任。將屬地hse責任落實到全廠每個區(qū)域所在的崗位人員。明確每個員工屬地管理的責任，使屬地管理者為其自身和其轄區(qū)內(nèi)的其他人員安全負責,確保每個施工生產(chǎn)區(qū)域、每臺設(shè)備、每次作業(yè)都有明確的屬地主管，保證安全管理無空白。
(二)加強宣傳教育培訓，進一步提高員工素質(zhì)。
本單位20____年hse、安全培訓計劃，主要針對體系文件修訂人員、要害裝置操作人員、關(guān)鍵崗位操作人員，為了進一步完善“兩書一表一卡一細化”的內(nèi)容，要加大對崗位操作人員的培訓力度，讓每位員工都明白自己崗位的風險和危害因素，都清楚如何去控制和削減危害因素和風險，轉(zhuǎn)變安全理念，從“要我安全”到“我要安全”再到“我會安全”。
本單位重點加強hse管理體系知識和安全生產(chǎn)知識的的宣貫和培訓工作，截止10月底本單位組織開展了hse管理體系知識培訓、應急知識培訓、駕駛員培訓、鍘青貯安全培訓、冬季安全生產(chǎn)培訓等各項安全培訓8次，參加油田公司、公司組織的各項安全培訓9次，從各個方面大大提升了職工安全素質(zhì)和安全生產(chǎn)意識，為安全生產(chǎn)提供了有力的安全保障。20____年，本單位主要生產(chǎn)作業(yè)崗位操作員工教育培訓率達到100%，特種作業(yè)人員持證上崗率達到100%。
(三)繼續(xù)強化hse體系執(zhí)行，深入推進hse體系建設(shè)。
1、認真執(zhí)行“體系推進年”的各項活動。20____年，本單位按照體系管理主線，抓好日常管理工作，避免時緊時松、時重時輕，真正實現(xiàn)體系管理日常化，日常工作體系化。
2、組織好各項體系文件修訂工作。按照公司的要求，對本單位的3個基層單位17個崗位操作卡進行修訂，根據(jù)工作實際新增5個崗位操作卡，將“反違章六條禁令”認真細化到每個操作崗位上，使崗位操作卡更具有安全性、可操作性和實用性;對《本單位崗位操作規(guī)程》進行修訂并上報;梳理本單位文件記錄73個，并形成記錄清單上報安全科受控;全員參與、持續(xù)改進對本單位危害因素進行識別，共識別出危害因素27項，環(huán)境因素8項，重大危害因素3項，并制定詳細的控制和預防措施。
20____年7月，根據(jù)油田公司第二次體系內(nèi)審的要求，本單位現(xiàn)將20____年-20____年以來本單位適用法律、法規(guī)進行了全面的梳理、評價。新增適用的法律2項、法規(guī)及標準10項、地方規(guī)章3項，截止目前本單位適用的法律9項、法規(guī)及標準22項、部委規(guī)章4項、地方規(guī)章3項，本單位法律法規(guī)符合體系的要求。
3、20____年迎接油田公司體系內(nèi)審、hse安全監(jiān)督中心安全檢查、崗位責任制大檢查等各項安全、體系檢查5次，針對檢查出來的問題和隱患，立即提出具體的整改意見，落實整改要求、責任人、整改時限，所有問題全部整改。
(四)繼續(xù)強化hse監(jiān)管工作，確保安全生產(chǎn)形勢平穩(wěn)好轉(zhuǎn)。
1、提高牛奶安全質(zhì)量：根據(jù)gb19301-2010標準，從生產(chǎn)原奶質(zhì)量抓起，不合格的原奶嚴禁加工生產(chǎn)，在生產(chǎn)中制定了“三不準”(初乳、抗生素乳、第1、2把乳嚴禁進入商品乳)和“兩個必須”(必須嚴格過濾、必須低溫儲存)，在加工過程中，食品檢驗人員嚴格監(jiān)控生產(chǎn)過程，認真解決牛奶加工過程中的質(zhì)量問題。
3、加強車輛交通安全管理力度，嚴格執(zhí)行車輛準駕、“三交一封”和出車審批制度，加大不安全駕駛行為專項整治力度。加強教育和引導，提高交通安全意識。深刻汲取各類交通安全事故教訓，組織員工進一步學習交通法律法規(guī)、公司交通安全規(guī)章制度和相關(guān)事故案例，加強駕駛員(包括私家車駕駛員)的安全教育和正面引導，讓員工樹立起正確的用車和駕駛理念，杜絕酒后駕駛、超速、超員、疲勞駕駛、無證駕駛、闖紅燈、強行超車等違法違規(guī)行為。執(zhí)行派車制度，杜絕自由車。
4、進一步落實好安全經(jīng)驗分享制度。今年以來，本單位利用班前、班后“十分鐘”、每月生產(chǎn)經(jīng)營分析會，全面開展安全經(jīng)驗分享活動，時間一般控制在5分鐘左右，進行事故案例分析，共享安全經(jīng)驗，敲響安全警鐘，提高員工安全意識和行為，遠離安全事故，讓安全知識入腦、入心。
(五)繼續(xù)加強源頭控制和隱患治理，不斷提升本質(zhì)安全水平。
1、做到安全檢查常態(tài)化。為進一步轉(zhuǎn)變工作作風，形成上下齊抓共管關(guān)注安全工作大格局，本單位采取定期與不定期、通知式與臨查式，查現(xiàn)場、閱記錄、詢職工、提問題，對生產(chǎn)現(xiàn)場各類隱患及時查處和治理，做到違查、違糾不手軟。各基層單位經(jīng)常性的開展自查和專項安全檢查，做到發(fā)現(xiàn)問題不隱瞞，問題原因要查明，問題處理須及時，杜絕安全檢查走過場現(xiàn)象。截止10月底共進行了15次安全檢查，查出并整改隱患155個，已全部整改。
2、廣泛深入開展“安全生產(chǎn)月”活動。
本單位以黑板報、網(wǎng)絡(luò)、宣傳材料、多媒體、張貼宣傳標語、懸掛橫幅等多種形式，廣泛深入地向全體員工普及安全知識，營造事事講安全、人人懂安全的氛圍。____月1日-____月____日組織在崗員工、外雇工參加了應急管理知識的答題活動，參加答題人數(shù)60人，占到在崗人員的100%;____月____日配合相關(guān)專業(yè)部門對鍋爐房進行了防雷防靜電檢測，確保鍋爐的安全平穩(wěn)運行;____月____日-____月____日積極組織員工46人，參加全國安全生產(chǎn)領(lǐng)域“打非治違”知識競賽答題活動，繼續(xù)深化“打非治違”行動;____月____日組織10人參加“安全警示宣教片觀看會”;____月____日配合相關(guān)專業(yè)檢測機構(gòu)工作人員對鍋爐房的可燃氣體報警器進行了檢定;____月____日-____日進行了為期兩天的“安全生產(chǎn)月”、“崗位責任制大檢查”的安全隱患大排查活動，查看現(xiàn)場10個、設(shè)備34臺套、資料29份，抽查崗位講述9人，共查出問題36項，現(xiàn)場立即整改29項，不能立即整改的已制定好整改措施、落實整改負責人、整改時間，回訪時間，對查出問題一抓到底;____月____日進行“突發(fā)乳品質(zhì)量安全事件應急處置預案”桌面演練;____月____日對本單位的壓力表進行全面檢驗，共檢驗壓力表37塊;通過“安全生產(chǎn)月”活動的扎實開展，提高了全員的安全生產(chǎn)意識，增強員工的責任心，促進了各項工作的順利實施。
(六)抓好應急管理工程，提高應急保障能力。
1、進一步加強應急預案制修訂和演練。按照公司20____年應急預案演練計劃安排，按時開展應急預案演練的培訓和實戰(zhàn)演練，2月27日組織開展《鍋爐房天然氣泄漏應急演練》實戰(zhàn)演練，6月22日組織開展《突發(fā)乳品質(zhì)量安全事件應急演練》桌面演練，演練結(jié)束后及時進行應急處置演練的總結(jié)工作，針對演練中暴露出的問題進行認真的評估和分析，提出整改措施，并依據(jù)演練中存在的問題對方案進一步修改，提高應急演練方案的針對性、實用性和有效性。
2、加強應急物資管理。統(tǒng)一規(guī)劃奶牛加工廠的應急物資配備數(shù)量和儲備地點，確保齊全、好用、夠用。重點落實高危場所、重點單位、要害部位、關(guān)鍵裝置、重要崗位的應急物資配備。
(七)重視職業(yè)危害管理，保障員工人身健康。
1、定期開展崗位員工的健康管理工作。定期組織開展職業(yè)健康宣傳教育，定期安排相關(guān)崗位人員進行職業(yè)健康檢查和有毒有害人員療養(yǎng)。20____年，本單位45歲以上人員22名職員工參加了局職工總醫(yī)院的健康體檢，并對22名從事有毒有害工作的人員進行了體檢，對從事奶牛養(yǎng)殖和乳品加工、銷售人員等49人，按照敦煌市衛(wèi)生防疫站的要求進行相關(guān)指標的體檢，符合要求從事相關(guān)工作的人員頒發(fā)健康證，堅持以人為本的方針，全面貫徹hse的方針政策。
2、奶牛場青貯收儲工作是本單位夏季安全工作的重點，20____年7月，奶牛場根據(jù)確定玉米青貯飼草收儲確定的時間，編制了生產(chǎn)運行大表，并嚴格按照運行大表時間的規(guī)定和計劃精心組織，各項工作環(huán)節(jié)責任落實到人，合理分配人員進行設(shè)備的維護保養(yǎng)和維修，提前使設(shè)備到位，7月26日安排專業(yè)電工到奶牛場進行設(shè)備的電源安裝和設(shè)備調(diào)試;同時清理消毒了兩個青儲池和一座青貯塔，并對儲存塔進行砌磚封口。
收儲青貯玉米桿工作從7月29日開始，到8月26日結(jié)束。共計收儲青貯飼草1985.95噸，與去年相比，從時間縮短8天，從收貯噸位上相比多收146.89噸，儲存質(zhì)量好于往年，為明年奶牛飼草儲存飼喂奠定了扎實的生產(chǎn)工作基礎(chǔ)。
(八)積極開展技術(shù)革新、挖潛增效，促使節(jié)能工作上臺階。
1、加強技術(shù)革新，降低生產(chǎn)運行成本：今年3月中旬車間成立公關(guān)小組，征對包裝損耗超過規(guī)定標準，在現(xiàn)有設(shè)備的情況下，對無菌液體包裝機進行調(diào)整。大膽創(chuàng)新，將切刀刀口由原來的矩形加弧面，改為梯型加小弧面并取得了成功。使包裝破漏袋從0.8%，現(xiàn)在降低在0.5%以內(nèi)，控制在業(yè)績合同規(guī)定的0.7%以內(nèi)，見到了科技創(chuàng)新，實現(xiàn)降耗增收目標，預計年增加收入9326元。
2、積極挖潛增效，開展“五小”活動：奶牛場本著創(chuàng)新節(jié)約的工作思路，將裝載機進行改造，成功的解決了奶牛場各種機械設(shè)備的充氣問題，為奶牛場節(jié)約了成本支出，同時也節(jié)省了購買空壓機費用5000元左右，取得了一定的經(jīng)濟效益。
3、嚴抓管理，降低牛奶損耗和能耗：在牛奶生產(chǎn)、冷藏、運輸、加工、成品儲存和銷售方面，積極采取相關(guān)措施，如對投奶到戶客戶使用的奶箱全面排查，主要是降低因奶箱質(zhì)量造成袋奶破損，降低投奶過程的損耗，共計排查奶箱2156個，維修238個，此項工作已列入到牛奶銷售部的日常管理工作，加強過程管理，落實責任到崗位，全面開展了管理提升工作，使牛奶損耗降低了2.77%。
4、嚴格節(jié)能節(jié)水目標責任落實，強化節(jié)能基礎(chǔ)管理，深化節(jié)能節(jié)水型企業(yè)創(chuàng)建活動，加強資源節(jié)約管理，優(yōu)化電器線路系統(tǒng)的維修改造，降低能耗;合理安排生產(chǎn)，強化鍋爐運行管理，加強余熱利用，降低天然氣消耗;在比計劃多加工生產(chǎn)4.35萬公斤牛奶，1-10月能耗節(jié)約3.07噸標煤，用水節(jié)約600方。
(九)冬季安全生產(chǎn)落實情況。
10月下旬，本單位全面啟動冬季安全生產(chǎn)運行模式，結(jié)合本單位的工作實際，分析冬季安全隱患的特點，對三個基層單位提出具體要求和工作要點，針對關(guān)鍵控制要害部位提出具體要求，一是加強鍋爐、天然氣運行使用管理，防止泄漏、火災、爆炸、中毒窒息事故;二是電器線路的安全巡檢;三是操作人員防凍、防滑、防人身傷害;持續(xù)抓好交通安全管理工作。針對冬季行車風險和安全要求，加強駕駛?cè)藛T安全教育和培訓，尤其是在天氣變化時，落實好防滑措施，確保冬季行車安全。全廠上下嚴格落實冬季安全生產(chǎn)工作要求，夯實冬季安全生產(chǎn)基礎(chǔ)。
三、20____年健康、安全、環(huán)保工作目標。
1、學習貫徹公司安全環(huán)保節(jié)能方面的相關(guān)要求。堅持“安全第一、預防為主”的工作方針，牢固樹立以人為本的思想，不斷夯實安全生產(chǎn)基礎(chǔ)，為全面完成本單位生產(chǎn)經(jīng)營目標扎實工作。
2、執(zhí)行“兩書一表一卡一細化”內(nèi)容，落實安全目標。
(1)崗位操作人員認真落實hse崗位作業(yè)指導書的各項要求，熟知危害因素，掌握預防方法。
(2)工作中正確使用勞保用品，做好設(shè)備的檢查及調(diào)整，保證其性能完好。
(3)強化安全意識，舉一反三，吸取事故教訓，防止事故發(fā)生。
3、加強精細化管理，增強管控執(zhí)行力。抓質(zhì)量安全，抓對標管理，抓精細化管理，全面完成生產(chǎn)經(jīng)營指標;嚴格落實各項規(guī)章制度，以管理促生產(chǎn)，以管理促安全。
4、開展形式多樣的安全經(jīng)驗分享活動和事故案例教育。要做到安全培訓全員化，有計劃、有重點地抓好全員培訓工作，通過廣泛開展hse知識競賽、安全培訓、崗位風險識別等行之有效的活動，不斷提高全員對安全工作重要性的認知與理解，筑牢安全思想防線。
5、繼續(xù)深入開展強三基、反三違、嚴達標、除隱患活動。組織開展日常性的安全自查工作，強化全員安全環(huán)保意識，實現(xiàn)“零事故、零傷害、零污染”
6、繼續(xù)開展“崗位需求矩陣培訓工作”。全面提高全員崗位操作技能，提高員工素質(zhì)和人才力量，為企業(yè)的持續(xù)發(fā)展注入不竭動力。
節(jié)能環(huán)保工作總結(jié)報告篇十
為了全面貫徹科學發(fā)觀，認真做好“十二五”節(jié)能環(huán)保工作，完成“十二五”節(jié)能環(huán)保目標任務。我公司強化措施、狠抓落實，全過程、全方位地抓好節(jié)能環(huán)保工作。先將我公司節(jié)能環(huán)保工作總結(jié)及計劃匯報如下：
目前，我公懷正處于工程基礎(chǔ)建設(shè)階段，十分重視節(jié)能環(huán)保工作，加強了工程設(shè)計優(yōu)化工作和建設(shè)過程中的節(jié)能管理、施工質(zhì)量控制和調(diào)試管理。堅決杜絕新投機組二次改造，確保新機組廠用電率達標投產(chǎn)。
1、加強領(lǐng)導，完善機制
我公司成立了以總經(jīng)理為節(jié)能環(huán)保工作第一責任人、各部門主管為成員的節(jié)能環(huán)保領(lǐng)導小組，制定了《年度節(jié)能減排工作措施》、《節(jié)能減排工作方案》、《節(jié)能環(huán)保管理體系》等制度，組織研究、部署、調(diào)試節(jié)能環(huán)保的各項工作。定期召集輸電網(wǎng)員，學習上級公司節(jié)能環(huán)保工作文伯精神，并嚴格按照標準要求進行監(jiān)控和管理。
2、認真部署、明確責任
我公司《節(jié)能環(huán)保管理體系》，明確規(guī)定節(jié)能管理領(lǐng)導小組中各組員的職責。根據(jù)上級公司有關(guān)節(jié)能環(huán)保工作的規(guī)定和要求，結(jié)合我公司節(jié)能環(huán)保管理體系中的管理文印和目標，我公司對節(jié)能環(huán)保工作進行總結(jié)和分析，并制訂節(jié)能環(huán)保工作計劃。指導我公司節(jié)能環(huán)保工作的開展，失去節(jié)能環(huán)保工作的進步。
3、加強節(jié)能環(huán)保工作的宣傳教育，提高節(jié)能環(huán)保工作意識
為抓好工程節(jié)能環(huán)保工作，我公司圍繞“節(jié)能環(huán)保、科學發(fā)展”為一主題，積極開展了宣傳教育活動，深入各施工單位宣傳節(jié)能環(huán)保的重要性和緊迫性，以及國家有關(guān)節(jié)能環(huán)保的方針、政策，法律法規(guī)，對駕駛員開展了節(jié)約一升油，公司職工及施工人員開展了節(jié)約一滴水、一度電、一張紙活動，節(jié)約、勤儉傳統(tǒng)美德深入人心，反對浪費，節(jié)約光榮，通過多渠道宣傳教育，提高每個職工及施工人員節(jié)能環(huán)保的意識，讓節(jié)能環(huán)保逐漸形成自覺的行動。
4、加強工程設(shè)計優(yōu)化工作
為了從根本上做好節(jié)能環(huán)保工作，我公司十分重視工程設(shè)計中的節(jié)能環(huán)保環(huán)節(jié)，對設(shè)計方案層層審核，嚴格抬頭，并對設(shè)計院提出了節(jié)能環(huán)保要求，在設(shè)備采購時，優(yōu)先選用低能耗、高可靠性產(chǎn)品，在招標文件中均規(guī)定了設(shè)備損耗上限值。例如：我公司將原設(shè)計的電鍋爐更換為節(jié)能型鍋爐，大大的降低了廠用電率。
5、加強建設(shè)過程中的節(jié)能管理
1厲行節(jié)約用、節(jié)約用水，無論是生活、辦公還是施工，我公司都要求各施工單位從節(jié)約每度電、每一滴水做起，堵塞浪費漏洞，加強用電設(shè)備管理，使用電腦、打印機等辦公自動化設(shè)備時盡量減少待機時間，要求全體員工養(yǎng)成隨手關(guān)燈、關(guān)水、關(guān)電腦、關(guān)電源的良好習慣。辦公室、院內(nèi)的節(jié)電節(jié)水管理也實行了上班時間辦公人員負責制，下班時間值班人員檢查管理制，杜絕了漏水、漏電現(xiàn)象的發(fā)生。
2嚴格控制辦公服務器消耗，充分發(fā)揮辦公自動化優(yōu)勢，有效利用電子公文傳輸系統(tǒng)收發(fā)和辦理文件，嚴格控制紙張文件印刷數(shù)量，盡量在電子媒介上修改文稿，減少出清樣次數(shù)，辦公用紙雙面打印或重復利用，劃撥文件一律使用單面廢棄紙張起草。
3積極督促各施工單位使用低能耗，節(jié)約能源，降低施工成本。
4減少生活垃圾，要求各施工單位生活中不使用一次性用品，實現(xiàn)重復利用，減少對環(huán)境的污染。
6、加強施工質(zhì)量控制和調(diào)試管理
我公司制定了《質(zhì)量管理制度》，每個施工項目均安排有專人負責，必要時執(zhí)行旁站制度，嚴把施工質(zhì)量關(guān)，要求對實現(xiàn)節(jié)能環(huán)保功能的設(shè)施和設(shè)備，按照國家優(yōu)質(zhì)工程標準進行驗收。堅決杜絕新投機組二次改造。
二節(jié)能環(huán)保工作存在的問題：
仍然存在認識不到位、機構(gòu)不健全等問題，節(jié)能環(huán)保管理還比較薄弱，節(jié)能考核體系不夠完善。我們在今后的工作中要繼續(xù)加大對節(jié)能環(huán)保工作的宣傳力度，通過開展形式多樣、內(nèi)容豐富的節(jié)能環(huán)保宣傳活動，努力營造深厚的`節(jié)能環(huán)保氛圍，不斷提高全體員工的能源憂患意識和節(jié)能意識，形成人人講節(jié)約、事事講節(jié)約，時時講節(jié)約的'良好風尚。
現(xiàn)將20xx年節(jié)能環(huán)保工作計劃匯報如下：
1、修訂完善節(jié)能管理制度，推進“基建生產(chǎn)一體”管為了使節(jié)能環(huán)保工作真正落到實處，根據(jù)我公司的生產(chǎn)經(jīng)營現(xiàn)狀，進一步修訂各類節(jié)能環(huán)保管理辦法，使節(jié)能環(huán)保措施更符合我公司實際情況，確保節(jié)能措施執(zhí)行到位。
2、制作節(jié)能環(huán)保宣傳標語、橫幅，在公司內(nèi)張貼、懸掛，為節(jié)能環(huán)保工作開展創(chuàng)造良好的氛圍。同時在公司宣傳欄，開辟節(jié)能環(huán)保專題欄，做好論宣傳的節(jié)能環(huán)保導向工作。
3、繼續(xù)加強工程設(shè)計優(yōu)化工作和建設(shè)過程中的節(jié)能管理、施工質(zhì)量控制和調(diào)試管理工作。堅決杜絕新投機組二次改造，確保新機組廠用率達標。
4、研究和借鑒同類風電場降低廠用電率的措施和辦法，制定我公司的運行調(diào)整方案，減少設(shè)備損耗。
5、抓好節(jié)能監(jiān)察和監(jiān)控。通過限制消耗定額，對水、電、油、車、辦公耗材等方面嚴格執(zhí)行管理辦法和節(jié)約措施。加強可用資源重復的利用。
6、細化節(jié)能環(huán)保管理措施，努力降低能耗。
1節(jié)電措施
盡可能少用空調(diào)、電暖等用電設(shè)備，確實需用時，夏季室內(nèi)溫度不得低于室外的溫度。
2節(jié)水措施
7、定期對公司內(nèi)用水、用電、用油、辦公耗材、技術(shù)改造等方面的節(jié)能環(huán)保工作進行考核總結(jié)。繼續(xù)推進有效的節(jié)能環(huán)保措施，對不完善的地方要進行改進，對去疏忽的地方要強化管理，為以后節(jié)能工作更好的開展提供可靠依據(jù)。
8、利用空余時間，組織員工作進學習、討論，不斷強化員工的思想。
節(jié)能環(huán)保工作總結(jié)報告篇十一
為了切實做好20xx年節(jié)能宣傳周和全國低碳日宣傳活動，結(jié)合我鎮(zhèn)具體情況，按照鎮(zhèn)黨委、政府安排要求，特制定本方案。
一、組織機構(gòu)
成立鎮(zhèn)20xx年全國節(jié)能宣傳周和全國低碳日活動領(lǐng)導小組：
領(lǐng)導小組下設(shè)辦公室，辦公室設(shè)在鎮(zhèn)黨政辦，同志兼任辦公室主任，具體負責活動的組織和協(xié)調(diào)工作。
二、活動主題
“踐行節(jié)能低碳，建設(shè)美麗家園”
三、活動安排
（一）集中宣傳。6月15日——6月18日，在全鎮(zhèn)利用宣傳車進行集中宣傳。
1、大力宣傳節(jié)能惠民工程政策、節(jié)能低碳發(fā)展理念和節(jié)能知識，積極推廣節(jié)能減排的成果和經(jīng)驗。
2、學區(qū)、中學要把生態(tài)文明教育作為素質(zhì)教育的重要內(nèi)容。在社會主義核心價值體系宣傳教育中，突出生態(tài)文明的價值觀。在各學校廣泛開展以節(jié)能低碳、循環(huán)經(jīng)濟為主要內(nèi)容的課堂主題教育和社會實踐活動，引導廣大青少年樹立勤儉節(jié)約、節(jié)能低碳的綠色生活理念。
3、鎮(zhèn)產(chǎn)業(yè)辦要繼續(xù)深入開展節(jié)能減排農(nóng)村行活動，普及推廣農(nóng)業(yè)和農(nóng)村節(jié)能減排低碳技術(shù)，通過技術(shù)咨詢、宣傳培訓和生產(chǎn)指導，大力宣傳推廣適用農(nóng)村的節(jié)能減排技術(shù)和適應氣候變化技術(shù)，引導農(nóng)民選擇綠色低碳的生活方式，加強農(nóng)業(yè)面源污染防治、土壤污染治理修復等農(nóng)村生態(tài)環(huán)境保護工作。
4、鎮(zhèn)食品管理所要加強綠色飯店建設(shè)，引導消費者購買節(jié)能環(huán)保低碳產(chǎn)品，減少一次性用品使用。
5、各村要開辦專題版面，利用廣播、標語等形式集中宣傳節(jié)能低碳理念，普及節(jié)能知識，宣傳報道我鎮(zhèn)節(jié)能宣傳活動周開展情況。
（二）全國低碳日宣傳。國務院決定，自今年起設(shè)立“全國低碳日”，時間為每年全國節(jié)能宣傳周第3天。今年6月17日是第1個全國低碳日。各村、各鎮(zhèn)屬單位要高度重視低碳日活動組織安排，以全國首個低碳日為契機，動員社會各界廣泛開展主題宣傳活動，普及應對氣候變化知識，提高公眾對氣候變化和低碳意識，在低碳日掀起節(jié)能活動高潮。
四、工作要求
（一）各村、各鎮(zhèn)屬單位要加強組織協(xié)調(diào)工作，安排專人進行節(jié)能宣傳周活動，結(jié)合實際制定活動實施方案，活動進展情況6月14日下午6時前報鎮(zhèn)全國節(jié)能宣傳周和全國低碳日活動領(lǐng)導小組辦公室（鎮(zhèn)黨政辦）。
（二）各村、各鎮(zhèn)屬單位要在節(jié)能宣傳和低碳日活動中，切實發(fā)揮牽頭作用，加強溝通協(xié)作，互相配合，鼓勵相關(guān)社會組織積極參與宣傳活動，在更大范圍內(nèi)推動開展節(jié)能減排全民行動。要堅決貫徹執(zhí)行中央八項規(guī)定有關(guān)要求，既要保證宣傳活動有聲勢有影響，又要堅持節(jié)儉操辦活動。
（三）活動結(jié)束后，各村、各鎮(zhèn)屬單位要對節(jié)能宣傳周活動情況認真總結(jié)，并對今后的活動提出意見和建議，于6月19日前將書面總結(jié)材料報送鎮(zhèn)全國節(jié)能宣傳周和全國低碳日活動領(lǐng)導小組辦公室。
節(jié)能環(huán)保工作總結(jié)報告篇十二
為增強大學生社會責任感，提高環(huán)保意識和節(jié)能減排意識，根據(jù)上級文件要求，我班于20xx年6月16日開展了以“踐行節(jié)能低碳，建設(shè)美麗校園”為主題的班會活動，本次活動旨在號召學生參加節(jié)約資源實踐活動，讓大家從身邊小事做起，從節(jié)約一滴水、一度電、一張紙、一粒糧、一分錢做起，共同樹立節(jié)約意識，弘揚節(jié)約文化，努力建設(shè)節(jié)約型校園?，F(xiàn)把本活動小結(jié)如下：
一、加強領(lǐng)導，營造氛圍。
學校成立了以懷化學院團委、后勤管理處、校環(huán)保協(xié)會的節(jié)能減排領(lǐng)導小組，確保低碳活動順利進行。利用各個系部周末，發(fā)起“踐行節(jié)能低碳，建設(shè)美麗校園”行動倡議。利用校園廣播站、宣傳欄、黑板報、校園網(wǎng)絡(luò)等各種校園文化載體和活動陣地，宣傳“低碳生活”等環(huán)保知識，號召大家從自我做起、從身邊小事做起，保護環(huán)境，愛護家園，使每個大學生都參與到活動中來。
二、圍繞目標，扎實推進。
我班在良好的學習低碳環(huán)境下，開展以“踐行節(jié)能低碳，建設(shè)美麗校園”為主題的主題班會。班會內(nèi)容如下：
1、演講低碳知識，養(yǎng)成低碳習慣低碳并不遙遠，就在我們身邊！低碳既是一種美德，也是一種生活方式，舉手投足皆可低碳。節(jié)約用電、節(jié)約用水、節(jié)約用紙、節(jié)約糧食是低碳；愛護樹木、不踐踏草坪，講究衛(wèi)生、不亂丟雜物，健康出行，少乘機動車，也是低碳；不用一次性用品、少用塑料袋、不買不必要的物品更是低碳要創(chuàng)新活動形式，引領(lǐng)學生樹立低碳意識，養(yǎng)成低碳習慣。
2、開展“低碳生活體驗”競賽
組織開展“三少三不”問答競賽，“三少”即一天少用一杯水、少用一張紙、少用一度電；“三不”即一天內(nèi)不用塑料袋、不乘坐汽車、不開風扇，引導學生體驗低碳生活，提高環(huán)保意識。
3、開展“師生共建綠色校園”講述活動
通過開展“師生共建綠色校園”講述活動，樹立“節(jié)約能源，保護環(huán)境”的綠色文化理念，增強廣大師生“節(jié)約光榮，浪費可恥”的綠色環(huán)保意識。如同學們講到教學樓熄燈情況，細心就會發(fā)現(xiàn)，我們教學樓里上完課后經(jīng)凡人往樓空，但電燈依然開著，電扇依然扇著。試想，一個教室有那么多盞電燈，那么多把電風扇，假如每個教室都不關(guān)，那么一分鐘會消耗多少？一個小時會消耗多少？讓學生樹立節(jié)約的意識。
通過此次班會活動，讓“低碳生活的概念深入人心，培養(yǎng)低碳環(huán)保好習慣的意識，更提高了大家保護校園生態(tài)環(huán)境的主人翁意識。我們認為，作為我們個人也應該積極為節(jié)能降耗做出貢獻。堅持不開無人燈，每天下課及時關(guān)閉電腦、空調(diào)等，用電設(shè)備禁止休眠待機過夜；用自來水時龍頭盡量開小，用完隨手關(guān)閉，防止“長流水”和“滴漏”現(xiàn)象發(fā)生；平常打印復印時候，提倡雙面用紙，注意紙張的再利用；打印機、復印機的硒鼓、墨盒等耗材添加墨粉重復利用。同學們紛紛表示要從點滴小事做起，身體力行，為建設(shè)綠色環(huán)保的校園貢獻自己應有的力量。
節(jié)能環(huán)保工作總結(jié)報告篇十三
6月26日，是我們建筑環(huán)保節(jié)能實踐小分隊第一次正式出征的日子，由于是第一天隊員們都比較興奮，干勁兒也比較足，所以我們一行人來到了大型的建材市場。
我們都知道建筑的節(jié)能主要體現(xiàn)在保溫隔熱，保溫隔熱從墻體和門窗開始，隨之我們到了門窗和幕墻的店面，詢問了和了解了這些材料的保溫隔熱情況。做好了建筑的節(jié)能自然也就達到了環(huán)保的目的。
經(jīng)過第一天的走訪，我們了解到了真正的節(jié)能，是指在建筑物的規(guī)劃、設(shè)計、新建、改建(擴建)和使用過程中，執(zhí)行建筑節(jié)能標準，采用新型建筑材料和建筑節(jié)能新技術(shù)、新工藝、新設(shè)備、新產(chǎn)品，提高建筑圍護結(jié)構(gòu)的保溫隔熱性能和建筑物用能系統(tǒng)效率，利用可再生能源，在保證建筑物室內(nèi)熱環(huán)境質(zhì)量的前提下，減少供熱采暖、空調(diào)、照明、熱水供應的能耗，并與可再生能源利用、保護生態(tài)平衡和改善人居環(huán)境緊密結(jié)合。
我們的社會實踐就這樣開始了，接下來我們做了問卷調(diào)查、走訪建筑工地、訪問了設(shè)計施工人員、走訪市建委以及和科教處人員做了交流。雖然在走訪和調(diào)查的過程中我們遇到了各種各樣的問題，但是通過隊員一致的分析和討論，我們都一個個克服過來，雖然我們的實踐算不上圓滿的完成，但也還算順利。
在做調(diào)查問卷的時候，我們遭到了誤解，大家都對發(fā)放傳單或做調(diào)查問卷的舉動比較反感，我們好多隊員在做調(diào)查的時候遭到拒絕，可是大家都不放棄，當然也有好多市民在了解我們的目的以后也很熱心的填寫了問卷，我們一起努力完成了初定的調(diào)查問卷量。但是問卷統(tǒng)計總結(jié)后的結(jié)果不盡人意，現(xiàn)在的市民對國家在建筑節(jié)能方面的政策措施都不是很了解，不知道何為節(jié)能，為何要做節(jié)能，當然我們在做調(diào)查問卷的同時，也做了很好的講解和宣傳，相信接受過我們問卷的市民一定對建筑節(jié)能有了一定的了解。
走訪杭州市建委的時候，碰巧趕上了省里有領(lǐng)導過來檢查建筑節(jié)能減排這一塊的事項，所以第一次沒有成行，經(jīng)過多番協(xié)調(diào)我們終于見到了市建委科教處的黃教授，他給我們概括地講，節(jié)能就是“四節(jié)”，即節(jié)能、節(jié)水、節(jié)地、節(jié)材。大多數(shù)人對建筑節(jié)能的了解僅僅局限于建筑材料、水電氣等方面的節(jié)能，而最重點的采暖、照明等在建筑使用過程中的節(jié)能問題往往被忽視掉。其實，建筑圍護結(jié)構(gòu)材料和建筑設(shè)備的使用是相輔相成的。把建筑圍護結(jié)構(gòu)做好，建筑材料選好，只是創(chuàng)造了節(jié)能的條件，使房間的負荷變小了，但真正的能耗還是在用能設(shè)備的使用上，如采暖、空調(diào)等。
在目前，最有效的節(jié)能減排是廣泛的運用太陽能，如果太陽能能夠在浙江普遍使用，那取得的效果已經(jīng)不可言喻了。我們又談到新農(nóng)村建設(shè)的問題，這些新科技要下鄉(xiāng)必須得要一個途徑，新農(nóng)村建設(shè)就是這個媒介，他能很好的將新科技帶到農(nóng)村、城鄉(xiāng)，并將它們用的得當。當然這只是一部分，我們的調(diào)研項目是建筑環(huán)保節(jié)能，所以我們的重點依然圍繞著如何做好節(jié)能減排，如何推廣建筑節(jié)能，如何推廣太陽能等一系列問題。
本次由于經(jīng)費問題，我們無法更好的做好一些工作，比如像印發(fā)節(jié)能減排的日常做法、建筑節(jié)能的宣傳冊，在小區(qū)設(shè)立節(jié)能知識宣傳點，教大家如何更好的推廣日常的節(jié)能減排。當然，我們也有把這些反映給市建委，能否引起重視得視他們的態(tài)度而定。
到7月2日，我們?yōu)槠谝恢艿纳鐣嵺`結(jié)束了，但是對于這期間收集的眾多的材料和信息，我們的總結(jié)整理似乎就變得無從下手了，整理的過程又是一個學習的過程，讓我們感到很充實，自己一個星期來的成果都展現(xiàn)在自己的面前，說一點成就感都沒有那是假的。所以我們希望以后還有更多這樣的機會讓我們?nèi)W習，去了解更多的書本上，學校里學不到的'東西。
節(jié)能環(huán)保工作總結(jié)報告篇十四
一年來，我市綠化工作在市委、市政府以及市綠化委員會的正確領(lǐng)導下，以黨的__大精神為指導，緊緊圍繞“______”的戰(zhàn)略部署，著力改善了城市人居環(huán)境，全面提升了城市綠化水平。
20年全市共種植喬、灌木304.81萬株，花卉95.1萬株，新增綠地1.34萬畝，完成了年度目標任務。其中，__區(qū)新增綠地8977畝，__區(qū)新增綠地1998畝，__區(qū)新增綠地824畝，__區(qū)新增綠地1311畝，石化工業(yè)園區(qū)新增綠地295畝。截至20年底，全市建成區(qū)綠地面積達3.35萬畝，建成區(qū)綠地率達38.88%，綠化覆蓋率達42.93%，人均公園綠地面積達10.03平方米，各項指標在全疆處于領(lǐng)先水平。20年，我市綠化工作成績斐然，新疆油田分公司準東采油廠榮獲“全國綠化模范單位”稱號，張虎等2人榮獲“全國綠化獎章”稱號;__市建設(shè)局等5家單位榮獲“自治區(qū)綠化先進集體”稱號，尚冬梅等6人榮獲“自治區(qū)綠化獎章”稱號。
20年工作回顧。
20年，是我市貫徹黨__大精神的開局之年，也是在五年內(nèi)完成新增綠地7.3萬畝目標任務的關(guān)鍵一年。在各級綠化部門的精心組織以及市屬各有關(guān)部門、各石油石化企業(yè)的大力支持和密切配合下，圓滿完成了20年度各項工作任務。
一、加強城市綠化建設(shè)，營造良好人居環(huán)境。
1.修編城市綠化專項規(guī)劃。
__城鎮(zhèn)組群綠地系統(tǒng)規(guī)劃修編工作已基本完成，待城市總體規(guī)劃編制完成后，再進一步修改和完善。__區(qū)、__區(qū)綠地系統(tǒng)規(guī)劃已通過評審并進入到實施階段。開展一系列專項規(guī)劃編制工作，為建設(shè)高品質(zhì)城市奠定了基礎(chǔ)。
2.全力推進“大綠化”工程會戰(zhàn)工作。
今年，全市實施__快速道道路防護林、世紀大道西延防護林等10項會戰(zhàn)工程，新增綠地7414.1畝。
一是加強組織領(lǐng)導，確?！按缶G化”工程順利開展。3月6日，我市召開了__市20年大綠化工程會戰(zhàn)動員會，與各區(qū)政府、石化園區(qū)以及各會戰(zhàn)單位簽訂了《20年綠化目標責任書》和《20年度“大綠化”會戰(zhàn)工程目標責任書》，明確了各自的綠化工作目標和責任。各區(qū)政府成立了由主要領(lǐng)導掛帥的“大綠化”工程項目部，負責轄區(qū)內(nèi)會戰(zhàn)工程的組織實施工作。
二是完善會戰(zhàn)標準，為“大綠化”工程建設(shè)提供技術(shù)保障。在20年“大綠化”實施的基礎(chǔ)上，修改完善了《__市“大綠化”工程施工及驗收標準》，進一步提高了“大綠化”工程建設(shè)內(nèi)容和施工標準。
三是順利完成“大綠化”工程各項會戰(zhàn)建設(shè)任務。
為全面推進“大綠化”工程各項會戰(zhàn)建設(shè)工作，各會戰(zhàn)單位籌集會戰(zhàn)建設(shè)資金，制訂施工組織計劃，確保了會戰(zhàn)工程的順利完成。__城鎮(zhèn)區(qū)域共動員23家會戰(zhàn)單位完成__快速道道路防護林、世紀大道西延防護林、田園居住區(qū)框架林、阿依庫勒水庫壩下區(qū)、昆侖路西延防護林等5項綠化會戰(zhàn)工程，共種植喬灌木33.74萬株，新增綠地6562畝。__區(qū)共動員3家單位參加了天津路防護林、杭州路等3項會戰(zhàn)建設(shè)工作;__區(qū)共動員2家單位參加了217國道大下坡南側(cè)擴大區(qū)域、奎阿高速公路烏爾禾段連接處等2項會戰(zhàn)建設(shè)工作，新增綠地852.1畝，完成了各自既定的會戰(zhàn)建設(shè)任務。
3.加快綠化建設(shè)步伐，提高城市綠化水平和檔次。__區(qū)實施經(jīng)四路南延段、白樺路等9條道路綠化建設(shè)工作，實施世紀大道694株倒榆改造嫁接、城區(qū)32條道路行道樹修剪及52條道路綠化補植工作，道路景觀較往年有了很大的改觀;__區(qū)實施熱力公司兩側(cè)防護林，第三中學等單位庭院建設(shè)工程;__區(qū)實施建業(yè)路、躍北路等改造工程;__區(qū)實施阿臘德路、龍翔路延伸段等綠化建設(shè)工程;石化工業(yè)園區(qū)實施中央大道三期、東五街二期等4條道路綠化工程;油田公司物業(yè)公司完成了南泉、園丁等15個小區(qū)標準化小區(qū)改造。通過實施一系列重點綠化工程，使城市綠化面貌進一步改善。
4.苗圃建設(shè)穩(wěn)步推進。
全市新增苗圃1460畝，種植苗木100萬余株，超額完成全年新增苗圃1000畝的任務，為我市“大綠化”工程提供了苗源保障。
5.加快綠化管網(wǎng)系統(tǒng)建設(shè)工作。
中心城區(qū)實施了世紀大道西延段、__快速道等綠化管網(wǎng)60公里的建設(shè)工作;__區(qū)完成了莎車路綠化管網(wǎng)建設(shè)工作;__區(qū)完成了奎阿高速公路烏爾禾段等10公里綠化管網(wǎng)建設(shè)工作，有效改善了城市綠化用水條件。
6.加大“大綠化”工程建設(shè)情況的宣傳力度。全年在電臺、電視臺、報紙及強市論壇等各類媒體上，發(fā)表了“大綠化”工程專題報道90余篇，全面展示了“大綠化”工程工作動態(tài)，營造了全社會參與綠化、關(guān)心綠化、愛護綠化的良好社會氛圍。
節(jié)能環(huán)保工作總結(jié)報告篇十五
按照《關(guān)于20xx年全國節(jié)能宣傳周和全國低碳日活動安排的通知》和《遼寧省教育廳辦公室關(guān)于開展20xx年節(jié)約節(jié)能環(huán)保低碳宣傳周活動的通知》文件要求，我校開展了一系列的主題活動了和宣傳活動，現(xiàn)將主要工作總結(jié)如下：
一、開展了以《節(jié)約節(jié)能環(huán)保低碳》為主題的主題升旗儀式活動：
20xx年6月17日，我校以《節(jié)約節(jié)能環(huán)保低碳》為主題的升旗儀式活動，在本次升旗儀式上，八年二班趙樹楊同學做了以《節(jié)約節(jié)能，低碳環(huán)保，生活更美好》為題的演講，我校德育主任關(guān)旭平主任做了重要講話。
二、開展了一次以《節(jié)約節(jié)能、環(huán)保低碳》為內(nèi)容的手抄報活動：
20xx年6月17日－6月21日，我校開展了以《節(jié)約節(jié)能、環(huán)保低碳》為內(nèi)容的手抄報比賽活動，在本次活動中，各班同學都能積極參與，并把自己班級比較好的作品展示在班級外的展示板上，不但做到了很好的宣傳，同時，也鍛煉了學生的動手能力和審美能力。
三、開展了一次以《低碳環(huán)?！窞橹黝}的主題班會活動：
20xx年6月21日，我校利用第七節(jié)課的時間，開展了以《低碳環(huán)?！窞橹黝}的主題班會活動，在本次班會中，各班同學都能積極發(fā)言，發(fā)表自己對低碳環(huán)保的看法，今后應該如何去做。
雖然在本次活動中，我校開展的活動不是很多，但是，取得了很好的效果，全校師生都懂得了如何低碳，如何環(huán)保，為我們共同的地球，應該做些什么！