議論文是一種通過闡述觀點、分析問題和提出結(jié)論的文章，它能夠促進思考和引發(fā)討論。怎樣才能將一段復雜的內(nèi)容簡潔明了地總結(jié)出來？高效職場人士總結(jié)了自己多年的經(jīng)驗，與大家分享，希望能為大家?guī)韱⑹尽?BR> 人才落戶承諾書篇一
上海市人力資源和社會保障局：
本人（姓名，出生年月日，身份證號碼），系上海市（具體戶籍地址須注明）戶主。留學回國人員（姓名，身份證號碼須注明）與本人是（何種）親屬關系，現(xiàn)因留學回國人員（姓名）來滬工作辦理落戶。本人同意留學回國人員（姓名）戶籍遷入我處，特此承諾。
戶主簽名：
日期：
人才落戶承諾書篇二
天津象嶼速傳物流有限公司：
本人（姓名），身份證號碼，因不具備天津個人落戶條件，現(xiàn)申請將本人戶口遷入為公司代理集體戶口業(yè)務的“天津市河西區(qū)公共就業(yè)（人才）服務中心”（以下簡稱：河西人才）集體戶內(nèi)，并同意以下條款：
1、本人承諾遵守國家計劃生育管理條例和規(guī)定，保證不違反國家法律法規(guī)，否則本人將承擔一切后果,確認公司不再辦理與本人集體戶相關的一切事宜。
2、在戶口遷入集體戶期間，接受并遵守有關集體戶口的管理規(guī)定，積極協(xié)助和配合做好相關工作。
3、本人承諾，具備落戶條件后，會及時將戶口遷出集體戶。
4、若本人在與公司履行勞動合同此期間，拖欠河西人才集體戶口落戶手續(xù)費、管理費（落戶手續(xù)費雙外2500元/人，單外500元人；管理費500元/年/人，如有變動，以河西人才收費標準為準），本人將自行補交所拖欠的費用。否則，公司不予提供戶口頁及相關服務。
5、本人與公司勞動關系解除或終止后，本人承諾在解除或終（中）止當月及時將戶口從集體戶遷出。未能遷出時，視為自動接受并遵守有關戶口管理的規(guī)定，產(chǎn)生的任何后果與公司無關。
6、本人與公司勞動關系解除或終止后，如本人未交或欠交管理服務費，公司不予辦理與本人戶口有關的事項，產(chǎn)生的任何后果與公司無關。
7、本人聯(lián)系方式變更，將及時通知公司。因未及時通知而引起的后果，由本人負責。
承諾人：xxx
日期：20xx年xx月xx日
人才落戶承諾書篇三
本人（姓名），身份證號碼，因不具備天津個人落戶條件，現(xiàn)申請將本人戶口遷入為公司代理集體戶口業(yè)務的“天津市河西區(qū)公共就業(yè)（人才）服務中心”（以下簡稱：河西人才）集體戶內(nèi)，并同意以下條款：
1、本人承諾遵守國家計劃生育管理條例和規(guī)定，保證不違反國家法律法規(guī)，否則本人將承擔一切后果,確認公司不再辦理與本人集體戶相關的一切事宜。
2、在戶口遷入集體戶期間，接受并遵守有關集體戶口的.管理規(guī)定，積極協(xié)助和配合做好相關工作。
3、本人承諾，具備落戶條件后，會及時將戶口遷出集體戶。
4、若本人在與公司履行勞動合同此期間，拖欠河西人才集體戶口落戶手續(xù)費、管理費（落戶手續(xù)費雙外2500元/人，單外500元人；管理費500元/年/人，如有變動，以河西人才收費標準為準），本人將自行補交所拖欠的費用。否則，公司不予提供戶口頁及相關服務。
5、本人與公司勞動關系解除或終止后，本人承諾在解除或終（中）止當月及時將戶口從集體戶遷出。未能遷出時，視為自動接受并遵守有關戶口管理的規(guī)定，產(chǎn)生的任何后果與公司無關。
6、本人與公司勞動關系解除或終止后，如本人未交或欠交管理服務費，公司不予辦理與本人戶口有關的事項，產(chǎn)生的任何后果與公司無關。
7、本人聯(lián)系方式變更，將及時通知公司。因未及時通知而引起的后果，由本人負責。
承諾人：xxx
日期：20xx年xx月xx日
人才落戶承諾書篇四
深圳人才引進落戶條件是什么各位想落戶深圳的人們肯定很想了解!深圳落戶辦理流程又是怎樣的呢?下面是小編為大家整理的深圳人才引進落戶條件，如果喜歡請收藏分享!
人才引進積分入戶(也就是平常所說的積分入戶)。
非全日制大專60分，非全日制本科75分。
社保一年3分含5險，45分封頂。
年齡放寬至50周歲。
初級職稱不予加分，新型發(fā)明專利不予加分。
深圳辦理戶口流程是：
1、若為新生兒的，則應由父母攜帶相關材料，向嬰兒常住地戶口登記機關申報出生登記;。
2、若需要遷入戶口，應當先在深圳辦理準遷證;向戶籍地辦理遷出證;返回深圳辦理戶籍登記。
法律依據(jù)。
《《中華人民共和國戶口登記條例》》第三條。
戶口登記工作，由各級公安機關主管。
城市和設有公安派出所的鎮(zhèn)，以公安派出所管轄區(qū)為戶口管轄區(qū);鄉(xiāng)和不設公安派出所的鎮(zhèn)，以鄉(xiāng)、鎮(zhèn)管轄區(qū)為戶口管轄區(qū)。鄉(xiāng)、鎮(zhèn)人民委員會和公安派出所為戶口登記機關。
《《中華人民共和國戶口登記條例》》第六條。
公民應當在經(jīng)常居住的地方登記為常住人口，一個公民只能在一個地方登記為常住人口。
《《中華人民共和國戶口登記條例》》第七條。
嬰兒出生后一個月以內(nèi)，由戶主、親屬、撫養(yǎng)人或者鄰居向嬰兒常住地戶口登記機關申報出生登記。
棄嬰，由收養(yǎng)人或者育嬰機關向戶口登記機關申報出生登記。
職稱是什么職稱(professionaltitle)初源于職務名稱，理論上職稱是指技術人員的技術水平、能力，以及成就的等級稱號，是反映技術人員的技術水平、工作能力的標志。
有哪些職稱可以加分入戶深圳類型包含：
中學、社工證、、經(jīng)濟師證、計算機軟考、網(wǎng)絡、科學研究人員、實驗人員、工程技術人員、圖書/文博/檔案/資料人員、播音員、經(jīng)濟人員、會計人員、統(tǒng)計人員、出版人員、農(nóng)業(yè)技術人員、中等學校、技工學校、工藝美術人員、人員、高等學校、出版社人員、翻譯人員、新聞人員、員、小學、船舶技術人員、民用飛行技術人員、衛(wèi)生技術人員、體育教練、海關人員、律師等。
深圳入戶能使用的中級職稱證書有很多，主要常見的有經(jīng)濟師、會計師、網(wǎng)絡工程師、船舶技術人員、民用航空飛行技術人員、衛(wèi)生技術人員、系統(tǒng)集成項目管理工程師，還有其他如計量師、工程師，拍賣師等，甚至連導游都有對應的職稱。
中學教師、社工證、計算機軟考、網(wǎng)絡工程師證、科學研究人員、實驗人員、播音員、經(jīng)濟專業(yè)人員、會計人員、統(tǒng)計人員、出版專業(yè)人員、農(nóng)業(yè)技術人員、中等專業(yè)學校教師、技工學校教師、工藝美術人員、藝術人員、高等學校教師、出版社專業(yè)人員、翻譯人員等。
當然職稱是不能隨意選擇，想報什么就報什么的。朋友們應該根據(jù)自己的“職業(yè)”或者“專業(yè)”來選取相應的證書。如果說，你什么都不會的話，那就只能選擇“中級經(jīng)濟師”
人才落戶承諾書篇五
市人社局昨天發(fā)布《關于服務具有全球影響力的科技創(chuàng)新中心建設實施更加開放的國內(nèi)人才引進政策的實施辦法》。從11月1日起，上海在引進創(chuàng)業(yè)人才、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)中介服務人才、風險投資管理運營人才、企業(yè)高級管理和科技技能人才、企業(yè)家等五類人才上，在居住證積分、居轉(zhuǎn)戶、直接落戶三項政策上突破現(xiàn)有政策。
此次出臺的國內(nèi)人才引進政策的實施辦法，共有12條具體內(nèi)容，主要從評價方法、引進標準、引進對象、政策梯度、辦理便捷等方面進行創(chuàng)新突破，《實施辦法》的最大特點是：強化市場導向，主要以薪酬評價、投資評價和第三方評價(行業(yè)協(xié)會)等市場化方法引才聚才。在引進標準方面，突出能力貢獻，尊重人才價值。在引才對象方面，重點引進五類人才：創(chuàng)業(yè)人才、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)中介服務人才、風險投資管理運營人才、企業(yè)高級管理和科技技能人才、企業(yè)家。
《實施辦法》的申請材料、申辦流程和申辦渠道，按照上海市居住證積分管理辦法、持有《上海市居住證》人員申辦本市常住戶口辦法、引進人才申辦本市常住戶口辦法的相關規(guī)定執(zhí)行。
人才落戶承諾書篇六
是的，唯一渠道：公眾號“椰城警民通”。
1~2個月。
條件二：45周歲以下、取得全日制專科學歷或高級工職業(yè)資格或執(zhí)業(yè)資格。
其他條件：詳見“椰城警民通”公眾號。
本文后半部分的“實操”環(huán)節(jié)會告訴你怎么申請這幾個證明。
不需要，你沒來過海南也行。
在海口沒有合法穩(wěn)定住所，且沒有合法穩(wěn)定工作的，可在各分局人口和出入境管理服務中心（^v^）所在地社區(qū)集體戶落戶。
2021年6月之前，是可以自己選的，現(xiàn)在是系統(tǒng)隨機分配了。
1、海口市秀英區(qū)長秀社區(qū)居委會集體戶。
（所屬派出所：海秀西路派出所）。
2、?？谑旋埲A區(qū)南沙社區(qū)居委會集體戶。
（所屬派出所：金宇派出所）。
3、海口市瓊山區(qū)高登社區(qū)居委會集體戶。
（所屬派出所：云露派出所）。
4、?？谑忻捞m區(qū)群上社區(qū)居委會集體戶。
（所屬派出所：白龍派出所）。
5、海口市龍華區(qū)金星社區(qū)居委會集體戶。
（所屬派出所：金盤派出所）。
2021年6月之后，如果是落戶在“^v^所在社區(qū)集體戶”，是由系統(tǒng)隨機分配的。
要的。
不會幫你辦理新身份證，遷移戶口后不強制更新身份證。身份證號碼永遠不會變，否則就亂套了。
沒有門檻。
都不需要原件！這是很多小伙伴親身實踐的結(jié)論！
絕大多數(shù)人的戶口本學歷都停留在小學，還有很多信息沒有更新，但這完全不影響落戶?！稇艨谶w移審批表》底部會有專門的欄位讓你填報最新的，并依此制作新的戶口本。如果沒收到《戶口遷移審批表》的，自備一張紙條，寫上這些信息就行了。
人才落戶承諾書篇七
天津象嶼速傳物流有限公司：
本人（姓名），身份證號碼，因不具備天津個人落戶條件，現(xiàn)申請將本人戶口遷入為公司代理集體戶口業(yè)務的“天津市河西區(qū)公共就業(yè)（人才）服務中心”（以下簡稱：河西人才）集體戶內(nèi)，并同意以下條款：
1、本人承諾遵守國家計劃生育管理條例和規(guī)定，保證不違反國家法律法規(guī)，否則本人將承擔一切后果,確認公司不再辦理與本人集體戶相關的一切事宜。
2、在戶口遷入集體戶期間，接受并遵守有關集體戶口的管理規(guī)定，積極協(xié)助和配合做好相關工作。
3、本人承諾，具備落戶條件后，會及時將戶口遷出集體戶。
4、若本人在與公司履行勞動合同此期間，拖欠河西人才集體戶口落戶手續(xù)費、管理費（落戶手續(xù)費雙外2500元/人，單外500元人；管理費500元/年/人，如有變動，以河西人才收費標準為準），本人將自行補交所拖欠的費用。否則，公司不予提供戶口頁及相關服務。
5、本人與公司勞動關系解除或終止后，本人承諾在解除或終（中）止當月及時將戶口從集體戶遷出。未能遷出時，視為自動接受并遵守有關戶口管理的規(guī)定，產(chǎn)生的任何后果與公司無關。
6、本人與公司勞動關系解除或終止后，如本人未交或欠交管理服務費，公司不予辦理與本人戶口有關的事項，產(chǎn)生的任何后果與公司無關。
7、本人聯(lián)系方式變更，將及時通知公司。因未及時通知而引起的后果，由本人負責。聯(lián)系電話： 承諾人：
年 月 日
人才落戶承諾書篇八
北京中電方大科技股份有限公司：
本人（姓名），身份證號碼，因本人符合北京市的落戶條件，公司具備相應的引進人才的資格，同時本人想用專業(yè)所長為公司的.發(fā)展注力，若公司能為本人解決北京市戶口，本人愿意做出以下承諾：
一、本人自愿自落戶審批通過之日起繼續(xù)在公司服務不低于5年。
二、勞動合同履行期間，如自行辭職，則本人自愿向公司一次性支付人民幣伍拾萬元整（500,元）的違約金。
三、勞動合同履行期間，如被公司解除勞動合同，則本人愿對公司辦理戶籍中的支出進行賠償。
每為公司服務一年，則減去分攤一年的費用（xx元/年）。
四、以上承諾系本人真實意思表達，本人保證恪守承諾。因承諾引起的一切爭議由公司所在地有管轄權的人民法院管轄，通過訴訟解決。
承諾人：xx
年月日
人才落戶承諾書篇九
1、申請人的《居民戶口簿》；
可以選擇在以下地址落戶并提交相關材料：
（2）在實際居住地社區(qū)集體戶落戶，提交本人房屋租賃證或居住證；
（4）在^v^所在地社區(qū)集體戶落戶，無需提交落戶地址材料。
人才落戶承諾書篇十
___________________________市人力資源和社會保障局：
本人姓名___________________________（出生日期___________________________，身份證號碼______________________________________________________（須注明）），系上海市___________________________（戶籍地址須注明）戶主。留學生姓名___________________（身份證號碼______________________________________________________（須注明））與本人是___________________________親屬關系，現(xiàn)因___________________________來滬工作，需戶口遷入上海。本人同意___________________________戶籍遷入我處，特此承諾。
戶主簽名：___________________________
日期：___________________________
人才落戶承諾書篇十一
我是一名普通的人名調(diào)解員。以構建‘和諧平安紅寺堡’為目標，遵循‘大穩(wěn)定，大調(diào)解’的工作思路，以小糾紛不出組，大糾紛不出村，疑難復雜糾紛不出鄉(xiāng)為工作目標。首先我明白人民調(diào)解員是維護社會穩(wěn)定的第一道防線。
經(jīng)過多年的調(diào)解生涯使我深深體會到，人民調(diào)解這份工作雖然簡單但是意義很重要。
做好一名優(yōu)秀的人民調(diào)解員，要本著以高舉中國特色社會主義偉大旗幟，以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入學習科學發(fā)展觀，解放思想，堅持改革開放，為促進社會和諧，為本地區(qū)全面建設小康社會而努力工作。
一、任勞任怨，以能力樹威信
人民調(diào)解員天職是調(diào)解民間糾紛，哪里有糾紛，哪里就有人民調(diào)解員的身影。因此，人民調(diào)解員常常是不分白天黑夜地奔波，節(jié)假日不休息，手里活不干，也得要去調(diào)解群眾的矛盾。這就要求人民調(diào)解員不怕苦，不怕累，不計較個人得失，始終把人民調(diào)解工作放在第一位?！澳芰Α笔菦Q定人民調(diào)解員威信的根本性因素，“才能”可以影響人民調(diào)解員威信大小，能力包括深厚的法律知識和豐富的群眾工作能力，人民調(diào)解員具有了豐富的法律知識，社會知識，文化知識，只有扎實的群眾工作能力，就能贏得群眾的敬佩，產(chǎn)生巨大的感召力。
2010年5月23日，我村的村民馬玉蘭騎一輛摩托車在黃銅
路與李明清駕一輛寧d2766三輪車相撞。導致馬玉蘭母女嚴重受傷。我當時趕到現(xiàn)場立即將馬玉蘭送往醫(yī)院搶救，經(jīng)搶救無效馬玉蘭離開了人世。女子田三女送往銀川附屬醫(yī)院。事后對于當人雙方做耐心細致的思想工作，曉知以情，動知以法，經(jīng)過兩個3天的調(diào)解，終于使兩家以160000萬元達成了協(xié)議，使雙方不再為此事追究相互的責任這起交通事故糾紛調(diào)解成功了，村民對我們的調(diào)解能力給予了較高的評價。
二、是非分明，以德立威信
所謂的是非分明，不偏不倚，就是說人民調(diào)解員在調(diào)解民間糾紛時，堅持實事求是，誰的是誰的非，毫不含糊，對在哪里，錯在何處，一清二楚，依據(jù)法律和政策規(guī)定，對糾紛做出明確而公證的判斷，也是做為一名合格的人民調(diào)解員應具備的起碼道德，人民調(diào)解員只有做到了這一點，才能找到合情合理的解決糾紛的辦法，雙方當事人才能心服口服，調(diào)爭協(xié)議才能得到自覺的履行?！捌返隆保墙⑼诺幕A，所謂“德”首先是思想政治品質(zhì)，即要有堅定的政治信念、立場、覺悟，還要堅持全心全意為人民服務的宗旨，其次是思想工作作風，要以身作則，賞罰分明，再其次就是道德品質(zhì)修養(yǎng)，在工作和生活中要做到不貪財，不貪權，不貪色，遵守應有的道德規(guī)范。
三、剛直不阿，以公正助威信
在調(diào)解民間糾紛時要出于公心，堅持真理，不徇私情，不畏權勢，依法調(diào)解，秉公辦事，這是調(diào)解工作的原則和調(diào)解人員的紀律，也是人民調(diào)解員應具備的基本條件和職業(yè)道德之一，人民調(diào)解員只有做到了這一條，才能取信于民，成為群眾的貼心人，也只有做到這一條才能真正分清是非，說服糾紛當事人，平息糾紛，化干戈為玉帛，維護群眾的合法權益，“公正”就是人民調(diào)解員在調(diào)解工作中，做到公正、公平、公道，聲名狼藉年的調(diào)解實踐證明，許多調(diào)解協(xié)議的履行與否，關鍵在于調(diào)解本身是否客觀地體現(xiàn)了公平，反映了調(diào)解人員是否持有一顆公正無私的心。
四、平易近人，以誠信取威信
作為一名合格的人民調(diào)解員，必須能夠密切聯(lián)系群眾，團結(jié)群眾，從而得到群眾的幫助和支持，要密切聯(lián)系群眾，就必須具備以誠待人，平易近人的修養(yǎng)，做到以誠相待，以誠相見，態(tài)度和藹可親，關心群眾的疾苦，無條件地幫助當事人排難解憂，及時的與糾紛當事人溝通感情，和群眾打成一片，也只有這樣，群眾才愿意接近你，有啥心事，家事如實對你講，“誠信”包括信任和信用，講信用就不會食言，不說空話，大話，在實際工作中，作為人民調(diào)解員應當對自己講的話承擔責任，說了就要算數(shù)，信守諾言，不能開空頭支票，一旦形成協(xié)議，就要一以貫之，逐一落實。
五、為人師表，以情升威信
人民調(diào)解員不僅調(diào)解民間糾紛，而且還要通過調(diào)解工作向群眾進行法制宣傳和道德教育，從這個意義上講，人民調(diào)解員又是宣傳員、教育者，俗話說：“身教重于言教，威破嗓子不如做出樣子”
做到言行一致，表里如一，嚴于律己，以身作則，為人師表，凡是要群眾做到的，自己首先做到，只有這樣，人民調(diào)解員在群眾中才有較高的威信，調(diào)解糾紛時說出話來有力量，“情感”其核心就是以情感人，既要以情感動身邊的工作人員，也要以情感動當事人，多年的調(diào)解工作實踐證明，凡是謙虛謹慎，聯(lián)系群眾，待人熱情，和藹可親的調(diào)解員，一般都有較高的威信，相反，如果缺乏人情味，擺架子，耍威風則很難得到人民群眾的信任，日久天長勢必脫離群眾，成為孤家寡人，因此作為一名合格的調(diào)解員，不僅講得要讓群眾聽著順耳，更要注意自己的言行舉止使群眾看著順眼，從而不斷強化自己的人格力量，以便更有效地做好調(diào)解。
六，加強學習；
我們這些普通的調(diào)解員一般都具有一定的法律意識。這都是我們的區(qū)領導，和司法領導的特別關注呀，經(jīng)常培訓學習法律知識，還時常從外面請來法律專家進行 法律講座。配發(fā)法律書籍，以及電腦復印機等等。在這個舞臺上，他們“圍繞中心、服務大局”的原則下，讓我們揚己所長，施展才華，為政府決策反映出民意。同時也更加讓我深深的愛上了人民調(diào)解這一充滿激情與活力的工作。在這里我們真摯的感謝關注和支持我們的領導。希望通過我們今天的學習培訓和會后的自學，是我們廣大人民調(diào)解工作知道管理人員，人民調(diào)解組織，人民調(diào)解員在今后工作中進一步統(tǒng)一思想，提高認識，近一普增強做好人民調(diào)解工作的責任感和使命感，沖鋒發(fā)揮人民調(diào)解工作的特點和優(yōu)勢，有效地防止化解矛盾糾紛，將人民調(diào)解工作提高到一個新的水平，讓人民調(diào)解這朵‘東方之花’開得更加燦爛。
謝謝
人才落戶承諾書篇十二
1.年齡：35周歲以下(含35周歲，20分);36至45周歲(10分)。
注：年齡計算從身份證所示出生日期截止受理當天。
2.社會保險和住房公積金：參加社會保險按險種計分，每年最高積12分。其中：參加基本養(yǎng)老保險(4分)，參加基本醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險(各2分)。參加住房公積金的每年積2分。其中，在天津繳費累計超過6年，附加10分。
本期積分受理期間社會保險停繳、斷繳的，社會保險積分按0分計。
3.記者了解到，專業(yè)技術、職業(yè)技能水平：具有高級職稱(50分);具有中級職稱(40分);具有初級職稱(20分);高級技師(50分);技師(40分);高級工(30分);中級工(15分);初級工(5分)。
注：職稱與職業(yè)資格證書認定不在評分范圍內(nèi)的不予得分;
其中工種(工種)積分按照職業(yè)資格證書中的工種及等級所示內(nèi)容，技術職稱均不屬于緊缺職業(yè)。
4.婚姻情況積分：已婚，且夫妻雙方均在本市就業(yè)(10分)。
注：夫妻雙方社保未斷繳，加10分;需提供配偶勞動(聘用)合同原件及復印件和配偶社會保險繳費證明原件。
5.守法誠信：5年內(nèi)有行政拘留記錄的，每條減30分;5年內(nèi)有提供虛假信息申辦積分入戶記錄的(包括虛假戶籍、學歷、專業(yè)、就業(yè)、住房、投資、納稅證明等)，每條減30分;5年內(nèi)有刑事犯罪記錄的，每條減100分;有信用不良記錄的減30分。
注：個人信用有不良記錄減30分，包括逾期還款超過90天。
詳情如下：
一、35周歲以下，統(tǒng)招本科+學士學位(調(diào)檔案或者不調(diào)檔案)
1.辦理人群：35周歲以下，統(tǒng)招本科畢業(yè)生，帶學位。
2.需要材料：
(1)能調(diào)動檔案：學歷證復印件，學位證復印件、身份證復印件、戶口本首頁和本人頁復印件(集體戶口要集體戶口首頁)、學信網(wǎng)電子信息備案表。
(2)不能調(diào)動檔案：學歷證原件，學位證原件、身份證原件、戶口本原件(集體戶口要集體戶口首頁)、學信網(wǎng)電子信息備案表、1寸藍底照片4張，2寸藍底照片4張。
3.辦理時間：提交手續(xù)后2--3月內(nèi)準遷證到手。
4.辦理費用：
1能調(diào)動檔案費用：35000元
2不能調(diào)動檔案費用：36000元
5.注意事項：如果能調(diào)動檔案盡量調(diào)動，我方提供商調(diào)函。
二、35周歲--45周歲以下，統(tǒng)招研究生+碩士學位(調(diào)檔案或者不調(diào)檔案)
1.辦理人群：35--45周歲碩士研究生學歷畢業(yè)，帶碩士學位(雙證)。
2.需要材料：
(1)能調(diào)動檔案：學歷證復印件，學位證復印件、身份證復印件、戶口本首頁和本人頁復印件(集體戶口要集體戶口首頁)、學信網(wǎng)電子信息備案表。
(2)不能調(diào)動檔案：學歷證原件，學位證原件、身份證原件、戶口本原件(集體戶口要集體戶口首頁)、學信網(wǎng)電子信息備案表、1寸藍底照片4張，2寸藍底照片4張。
3.辦理時間：提交手續(xù)后2--3月內(nèi)準遷證到手。
4.辦理費用：
1能調(diào)動檔案費用：35000元
2不能調(diào)動檔案費用：36000元
5.注意事項：如果能調(diào)動檔案盡量調(diào)動，我方提供商調(diào)函。
三、35周歲--45周歲以下，統(tǒng)招本科畢業(yè)，有學士學位，有中級或高級職稱(此類必須調(diào)檔案處理)。
1.辦理人群：35周歲以上，45周歲以下，統(tǒng)招本科畢業(yè)，學士學位，中級或高級職稱。
2.需要材料：完整檔案，轉(zhuǎn)正定級表(干部身份)、學歷證原件、學位證原件、中級或高級職稱原件、戶口本原件、身份證原件、學信網(wǎng)電子信息備案表、近期一寸免冠藍底證件照6張。
3.辦理時間：5--6個月
4.辦理費用：40000元(只包含3個月社保，如需要額外增加社保，學員負擔多出部分費用)
5.注意事項：調(diào)檔時需開具同意調(diào)出函，沒有轉(zhuǎn)正定級表需聯(lián)系存檔人才開具(檔案存放一年可以開具)，落戶時當?shù)厝瞬砰_具人事關系介紹信。
四、應屆統(tǒng)招畢業(yè)生落戶：2年以內(nèi)統(tǒng)招本科大學生(以畢業(yè)時間為準)，要求必須有學位。
1.辦理人群：
單外(天津本科學校、外地戶籍)
雙外(外地本科院校、外地戶籍)
2.需要材料：校方提供的三方協(xié)議原件、校方提供的報到證原件、戶口本原件(戶籍遷移證)、身份證原件、統(tǒng)招學歷證原件、學位證原件、近期一寸免冠藍底證件照6張。
3.辦理時間：3--4月
4.辦理費用：
1.單外10000元(不包含保險)
2.雙外16000元(不包含保險)
國家政策規(guī)定需要補繳社保(五險)，保險費用按當時中華人民共和國社保法順繳三個月后可以上報材料。
5.注意事項：
提供校方的三方協(xié)議，上交到本公司審核蓋章后，拿本公司蓋章之后的三方協(xié)議和“進津就業(yè)申請表”回校方蓋章，郵寄回學校蓋章后“進津就業(yè)申請表”，我方去教委蓋章，然后所有手續(xù)齊全后開具報到證。如若報到證已經(jīng)派出到戶籍地或其他公司，則由本公司提供的調(diào)檔函和三方協(xié)議回學校改派，重新開報到證。
五、應屆高職人員?？坡鋺簦寒厴I(yè)2年以內(nèi)(天津統(tǒng)招?？圃盒Ｒ援厴I(yè)時間為準)
1.辦理人群：天津統(tǒng)招?？茟獙蒙?BR> 2.需要材料：校方提供的三方協(xié)議原件、校方提供的報到證原件、戶口本原件、身份證原件、學歷證原件、近期一寸免冠藍底證件照九張。
3.辦理時間：3--4月
4.辦理費用：10000元，(不包含社保)
國家政策規(guī)定需要補繳社保(五險)，保險費用按當時中華人民共和國社保法順繳三個月后可以上報材料。
5.注意事項：
提供校方的三方協(xié)議，上交到本公司審核蓋章后，拿本公司蓋章之后的三方協(xié)議和“進津就業(yè)申請表”回校方蓋章，郵寄回學校蓋章后“進津就業(yè)申請表”，我方去教委蓋章，然后所有手續(xù)齊全后開具報到證。如若報到證已經(jīng)派出到戶籍地或其他公司，則由本公司提供的調(diào)檔函和三方協(xié)議回學校改派，重新開報到證。
六、企業(yè)落戶(雙創(chuàng))50周歲以下，不要求任何學歷和職稱。
1.辦理人群：50周歲以下，無違法犯罪記錄。
2.需要材料：身份證原件、戶口本原件、近期一寸免冠藍底照片九張。
3.辦理時間：提交手續(xù)后4--5月內(nèi)準遷證到手。
4.辦理費用：150000元(如未能落實損耗6000元)
5.注意事項：無需調(diào)檔等手續(xù)。
更多熱門文章推薦：
1.天津人才引進落戶政策
2.2017天津人才引進落戶政策解讀
3.2017年西安落戶新政策
4.西安落戶政策細則2017
5.2017年成都落戶新政
6.2017西安落戶政策辦事指南(2)
7.2017南京積分落戶政策解讀
8.南京積分落戶政策2017
9.2017年北京積分落戶政策解讀
人才落戶承諾書篇十三
一）人才引進類條件：
（二）人才引進類需提供的資料：
（1）學歷證書、學位證書；
（2）專業(yè)技術職務任職資格證書；
（3）經(jīng)鑒證的《勞動合同》；
（5）原常住戶口所在地公安機關戶籍證明；
（6）符合引進條件的人員申請進杭落戶應填寫《進杭落戶人員審批表》（一式三份）；用人單位推薦的其他人員申請進杭落戶應填寫《外地人才進杭落戶推薦表》（一式一份）、《外地人員進杭落戶申請表》（一式四份），并提供本人身份證。
一、符合條件的人才進杭落戶。
1、引進條件45周歲以下全日制普通高等院校本科及以上學歷或中級及以上專業(yè)技術職稱（具有副高、正高職稱者年齡可適當放寬到50、55周歲）；35周歲以下全日制普通高等院校緊缺專業(yè)大專學歷。
（2）區(qū)人事局開具調(diào)檔函，為用人單位辦理調(diào)入手續(xù)；
（3）用人單位與引進人員簽訂勞動合同；
（5）憑《戶口準遷證》到原戶籍所在地派出所開具《戶口遷移證》，將戶口遷出；
（7）辦理人事關系代理的委托單位，引進的人才在杭州市區(qū)暫無落戶地的，經(jīng)審核同意后，可掛靠在區(qū)人才交流服務中心集體戶口。
二、推薦人員進杭落戶。
1、人員推薦基本原則。
（2）被推薦人需經(jīng)用人單位考核一年以上，且在考核期內(nèi)有突出的業(yè)績表現(xiàn)；
（3）被推薦人年齡一般應在30周歲以下（具有特殊技能的專門人才可適當放寬）；
（4）對法律、文秘、會計、檔案、中文、漢語文學等非緊缺專業(yè)人員及車輛駕駛等一般技能人員嚴格限制。
2、申報程序。
（5）除上報學歷證書原件、復印件的同時還要學歷查詢的打印附件。（學歷證書查詢可在中國高等教育學生信息網(wǎng)上查詢）。
（6）申請人身份證、戶籍證明（或戶口?。⒔Y(jié)婚證；
（8）根據(jù)有關部門的要求由用人單位出具申請人未參加法輪功的證明；
（9）經(jīng)區(qū)人才中心審核，區(qū)政府領導、市人事局審批同意后，憑《外地人員進杭落戶申請表》到杭州市公安局辦理有關落戶手續(xù)。
人才落戶承諾書篇十四
本年，成都將當令進步城鎮(zhèn)職工、城鄉(xiāng)住民養(yǎng)老保險報酬，并推進醫(yī)療保險付費方法、異地結(jié)算、用度會談等改良，穩(wěn)步進步各項社會保險報酬程度。另外，還將研究奇跡單元績效人為鼓勵、束縛、機動分派的正常增添機制。
據(jù)相識，成都會出臺了重度殘疾人養(yǎng)老保險參保扶助政策，團結(jié)成都經(jīng)濟社會成長程度和重度殘疾人根基養(yǎng)老保障的現(xiàn)實需求，在充實調(diào)研和具體論證的基本上，市委、市當局確定了重度殘疾人養(yǎng)老保險扶助政策的“兜住底線、保障有力、一連性強”的政策思緒。
為擔保對殘疾人的幫扶事變和助殘政策的針對性與科學性，我市專門組織開展了全市性的殘疾人基本信息收羅事變，并由此成立了“殘疾人綜合信息打點體系”。通過這些事變，全面把握了全市重度殘疾人漫衍環(huán)境和根基養(yǎng)老保障環(huán)境。另外，市殘聯(lián)還會同相干部分，對全市農(nóng)村重度殘疾人、城鎮(zhèn)低保殘疾人、城鄉(xiāng)殘疾人住民等差異類此外殘疾人群體養(yǎng)老保險參保近況和堅苦舉辦了多項專題調(diào)研。為確定扶助政策，市當局召開專題集會會議舉辦研究，抉擇從20起全面實驗“重度殘疾人社會養(yǎng)老保險參保扶助政策”。
憑證這一政策的劃定，依據(jù)個人自愿的原則，年滿16周歲的重度殘疾人介入養(yǎng)老保險，可按養(yǎng)老保險最低參保繳費檔次，申請得到個人繳費部門60%額度的當局扶助，扶助年限最高為個人參保繳費滿。重度殘疾人在到達劃定繳費年限，到領取年限即可按尺度領取到養(yǎng)老保險金。
【相干常識】
繳費基數(shù)調(diào)解后，用人單元是否必要補繳養(yǎng)老保險基數(shù)差額?
答：1至5月時代未改觀參保單元的職工(包羅已治理退休的職工)，繳費基數(shù)下限與發(fā)布數(shù)據(jù)之間的差額部門，由社會保險包辦機構審定并統(tǒng)平天生，用人單元和職工在9月30日早年向社會保險包辦機構足額繳納;繳費人為上限與發(fā)布數(shù)據(jù)之間的差額部門，由用人單元和職工在9月30日早年向社會保險包辦機構從頭申報并足額繳納。
1至5月時代改觀參保單元的職工，繳費基數(shù)下限和上限與發(fā)布數(shù)據(jù)之間的差額部門，按上述第1項劃定從頭審定或申報，別離由改觀前后的用人單元和職工足額繳納。個中改觀前的用人單元應代扣代繳職工個人繳費部門后，由改觀前用人單元在9月30日早年向社會保險包辦機構從頭申報并足額繳納。
退休職員未介入養(yǎng)老報酬領取資格核查認證的，怎樣補核查認證?
答：過時一年以上未治理核查認證的，本人應持《身份證》、《社保卡》、《接洽卡》及《戶口本》，到任何一個核查點治理補核查手續(xù);過時兩年以上未治理核查認證的職員，本人除持上述資料外，還需提供戶籍地址地公安構造出具的無違法犯法記錄證明或異地暫(居)住證、護照等資料，到本人社會保險相關地址地的社會保險包辦機構治理補核查手續(xù)。
退休職員每月養(yǎng)老金到賬的時刻
答：退休職員養(yǎng)老金每月到賬沒有固按時刻，凡在當月尾前到賬都屬正常征象。退休職員若想確認詳細到賬時刻，提議可持身份證、社?？ǖ缴绫Ｏ嚓P地址地社保包辦機構咨詢。
[成都養(yǎng)老保險新政策]
人才落戶承諾書篇十五
2.具有高級職稱的人員，年齡在50周歲及以下，有廣州社保繳納記錄。
目前有優(yōu)勢的中級軟考證書有《系統(tǒng)集成項目管理工程師》，有優(yōu)勢的高級軟考證書有《信息項目管理師》。
建議學歷低、積分不多的朋友選擇考職稱入戶廣州，這是相對來講比較簡單的入戶方式。
二、學歷入戶。
2.研究生入戶：年齡在45周歲以下(含45周歲)，有繳納廣州社保記錄;。
3.博士入戶：年齡在50周歲以下(含50周歲)，有繳納廣州社保記錄。
三、積分落戶。
申請入戶廣州市須同時符合以下條件：
1.年齡在45周歲以下;。
2.持有在廣州市辦理的《廣東省居住證》，且在有效期內(nèi);。
3.在本市合法穩(wěn)定就業(yè)或創(chuàng)業(yè)并繳納社會保險滿4年;。
5.近5年未受過刑事處罰。
__需注意的是，積分入戶有相關的排名規(guī)則：
2.分值相同時按照在本市繳納社會醫(yī)療保險時間排名;。
4.凡經(jīng)兩輪排名后排序相同，作并列排名處理，凡并列排名者具有同等積分制入戶資格。
四、高技能人才入戶。
持有產(chǎn)業(yè)發(fā)展急需的行業(yè)緊缺工種目錄資格，年齡在40歲以下，繳納廣州社保12個月。
五、留學生落戶。
在國(境)外院校獲得學士學位，40歲以下，繳納6個月廣州社保;在國(境)外院校獲得碩士學位或具有海外碩士研究生學歷，45歲以下，繳納6個月廣州社保;在國(境)外院校獲得博士學位或具有博士研究生學歷，50歲以下，繳納6個月廣州社保。
注：獲得國(境)外碩士及碩士以上學位的留學人員，申辦時須在本市引進單位有社保繳費記錄(五險同參，無需連續(xù)6個月)。
人才落戶承諾書篇十六
用人單位引進的人才在滬工作穩(wěn)定且依法參加社會保險，符合下列條件之一的，可以申辦本市常住戶口：
(一)高層次人才
1.具有博士研究生學歷并取得相應學位或具有高級專業(yè)技術職務任職資格的專業(yè)技術人員和管理人員。
2.獲得省部級及以上政府表彰的人員。
3.列入省部級及以上人才培養(yǎng)計劃的人選。
4.國家重大科技專項項目、國家重點研發(fā)計劃項目和本市重大科技項目負責人及其團隊核心成員。
(二)重點機構緊缺急需人才
1.重點機構所需的具有碩士研究生學歷并取得相應學位的人員。
2.重點機構緊缺急需的具有本科及以上學歷并取得相應學位的專業(yè)技術人員、管理人員和創(chuàng)新團隊核心成員等核心業(yè)務骨干。
3.重點機構緊缺急需的具有國家二級職業(yè)資格證書或技能等級認定證書(技師)的技能類高技能人才。
重點機構是指本市重點產(chǎn)業(yè)、重點區(qū)域和基礎研究領域經(jīng)行業(yè)主管部門和重點區(qū)域推薦的用人單位，并實行名單管理和動態(tài)調(diào)整。
(三)高技能人才
1.獲得中華技能大獎、全國技術能手稱號、國務院特殊津貼、世界技能大賽獎項等榮譽的高技能人才。
2.取得國家一級職業(yè)資格證書或技能等級認定證書(高級技師)的技能類高技能人才。
3.取得國家二級職業(yè)資格證書或技能等級認定證書(技師)且獲得國家及省部級以上技能競賽獎勵的技能類高技能人才。
(四)市場化創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才
1.獲得一定規(guī)模風險投資的創(chuàng)業(yè)人才及其團隊核心成員。
2.在本市取得經(jīng)過市場檢驗的顯著業(yè)績的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)中介服務人才及其團隊核心成員。
3.在本市管理運營的風險投資資金達到一定規(guī)模且取得經(jīng)過市場檢驗的顯著業(yè)績的創(chuàng)業(yè)投資管理運營人才及其團隊核心成員。
4.市場價值達到一定水平的企業(yè)科技和技能人才。
5.取得顯著經(jīng)營業(yè)績的企業(yè)家人才。
(五)專門人才和其他特殊人才
1.本市航運、文化藝術、體育、傳統(tǒng)醫(yī)學、農(nóng)業(yè)技術及其他特殊行業(yè)緊缺急需的專門人才。
2.本市各區(qū)和重點區(qū)域自主審批的緊缺急需人才。
3.其他緊缺急需、確有特殊才能的人才。
市政府有關部門根據(jù)本市經(jīng)濟社會發(fā)展，及時調(diào)整人才引進重點支持范圍。
人才落戶承諾書篇十七
5月16日，在第二屆世界智能大會開幕式上，天津發(fā)布了新的人才引進政策，新政策大幅放寬人才落戶條件、自主選擇落戶地點、簡化落戶辦理程序。
學歷型人才：全日制高校本科畢業(yè)生不超過40周歲、碩士研究生不超過45周歲、博士研究生不受年齡限制，就可以直接在天津落戶，不需要其他任何條件。
資格型人才：獲得副高級及以上職稱，以及擁有國內(nèi)外精算師、注冊會計師、注冊稅務師、注冊建筑師、律師等執(zhí)業(yè)資格的，可直接落戶天津。
技能型人才：高等職業(yè)院校畢業(yè)并在天津工作滿1年或中等職業(yè)院校畢業(yè)并在天津工作滿3年，具有高等職業(yè)資格、不超過35周歲，具有技師職業(yè)資格、不超過40歲，具有高等技師職業(yè)資格、不超過50周歲的，可直接落戶天津。
創(chuàng)業(yè)型人才：創(chuàng)辦符合天津產(chǎn)業(yè)政策且企業(yè)穩(wěn)定運行超過1年，個人累計繳納所得稅10萬元以上的，可直接落戶天津。
無房沒單位也可落戶在線申請三天反饋結(jié)果去天津的人才可以自主選擇在本人或配偶名下的產(chǎn)權房，或所在單位集體戶落戶。無產(chǎn)權房、無就業(yè)單位或所在單位無集體戶的人才，可選擇在指定的公共服務機構的人才集體戶落戶并存檔。
想要落戶天津，可在線提出落戶申請，公安部門3個工作日內(nèi)反饋審核結(jié)果。審核通過后30日內(nèi)，攜帶材料、最多跑一次，在行政許可服務中心辦理落戶手續(xù)。
吸引人才各地都出了哪些“大招”？
從2017年起，以武漢、成都、西安為首的二線城市紛紛提出用戶口、補貼留住大學生的計劃，開啟了一場轟轟烈烈的“搶人大戰(zhàn)”。近期，海南、江西等地也紛紛公布了自己的人才引進計劃，不僅如此，“搶人大戰(zhàn)”還有從二線城市向三四線城市蔓延的趨勢，包括東莞、濰坊、佛山等三四線城市近來也相繼加入。有統(tǒng)計顯示，去年以來，至少有20座城市出臺了吸引人才的相關政策，戶籍、住房、補貼等成為密集的優(yōu)惠選項。
海南：大專以上學歷，中級以上職稱可落戶。購房不受限購政策的限制，租房根據(jù)不同的人才種類有相應的補貼。
南京：南京市政府發(fā)文明確高層次人才首套房不限購，公積金最多可貸120萬。本科以上學歷人才和技術技能人才無需就業(yè)前提就可直接落戶。長沙：在長沙工作、具有?？埔陨蠈W歷或技師以上職業(yè)資格的人才，首套房不受戶籍和個稅、社保繳存限制。
武漢：爭取“讓更多留漢就業(yè)創(chuàng)業(yè)的大學畢業(yè)生以低于市場價20%買到安居房、以低于市場價20%租到租賃房”。
濟南：取消購房、投資納稅落戶條件限制，實行居住就業(yè)落戶。
鄭州：符合條件的博士、碩士和“雙一流”建設高校的本科畢業(yè)生，在鄭首次購房分別給予10萬元、5萬元、2萬元購房補貼。
西安：近5年畢業(yè)或35周歲以下的高校畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)，可申請貸款，額度最高50萬元，期限一般為兩年，并給予50%貼息。
各地引才政策效果已初步顯現(xiàn)。
是什么原因讓這么多的地使出渾身解數(shù)，也要展現(xiàn)搶奪人才的決心？搶人才，一方面說明人才有價值，值得搶；另一方面，也可以看出各地缺人才。
人社部勞動科學研究所研究員張麗賓表示，“搶人大戰(zhàn)”有兩個大背景，一是我國新增勞動力供給下降，而經(jīng)濟增速相對較快，對勞動力的需求很大；二是我們正處在經(jīng)濟轉(zhuǎn)型和動能轉(zhuǎn)換時期，需要人才這個核心要素。張麗賓表示：“各地積極引才是有其合理之處，尤其我們當前進入?yún)^(qū)域經(jīng)濟發(fā)展階段，需要消除區(qū)域間發(fā)展不協(xié)調(diào)的問題，這也要依靠人力資源的流動?！?BR> 中國人民大學國家發(fā)展與戰(zhàn)略研究院研究員黃石松也指出，“搶人”政策一定程度上講也是地方在未雨綢繆應對人口老齡化的挑戰(zhàn)。盡管目前落戶集中的城市，其平均年齡變化數(shù)據(jù)還未出爐，但不難估測，這樣的勢頭再持續(xù)一段時間，城市肯定會更年輕。
再看這輪“搶人大戰(zhàn)”，落戶者皆呈現(xiàn)出年輕化、高學歷和高職業(yè)素質(zhì)形態(tài)。對于武漢、南京這些60歲以上老人占全市人口超20%的城市而言，此番新鮮血液的補充將會滿足諸多現(xiàn)實需求。
“搶人大戰(zhàn)”使房地產(chǎn)升溫？堅持調(diào)控就是最好的回應在這一輪“搶人大戰(zhàn)”中，許多省市都是以戶口打先鋒，住房為核心。在各個城市放寬落戶限制，給予補助、住房支持等，吸引人才進。業(yè)界有人擔憂，人才爭奪戰(zhàn)是否會傳導到房地產(chǎn)市場，促使房地產(chǎn)的升溫？這種擔憂看起來或許有一點道理，因為客觀來說，人才增多也會帶來需求增加。
對此，相關部門已經(jīng)采取了措施。近期，住建部針對房地產(chǎn)市場調(diào)控問題約談了12個城市，其中就包括西安、海口、三亞、成都等，再次強調(diào)調(diào)控力度不放松。而一些地方已經(jīng)采取了措施，5月15日，成都市人民政府辦公廳發(fā)布《關于進一步完善成都市房地產(chǎn)市場調(diào)控政策的通知》，回應“約談”。
房子，可以是吸引人才的手段，如果通過這些手段來消化庫存，也太低估了人才的含金量。堅持房子住不炒的調(diào)控思路不動搖，就是對這種擔憂最好的回應。
國家發(fā)改委回應：更應該注意“用人留人”
當然，“搶人大戰(zhàn)”只是第一步，搶不搶得到，搶到了怎么用？怎么才能留住人才？中間還有不少檻。對近期一些地方政府通過多種措施引進人才的“搶人大戰(zhàn)”，國家發(fā)展改革委新聞發(fā)言人孟瑋16日回應說，既要“引才引智”更要“用人留人”，把人才留在當?shù)?，實實在在為當?shù)亟?jīng)濟發(fā)展做貢獻。
短評：真正留人的，是城市發(fā)展長期紅利要贏得“搶人大戰(zhàn)”，歸根到底在于提升產(chǎn)業(yè)發(fā)展格局。從今天各地的人才政策來看，訴求顯然不僅僅停留在“普通勞動力”，而更多瞄準高精尖人才。對于這批人而言，短期的福利可以吸引他們，但真正讓他們留下來的，是城市發(fā)展的長期紅利。比起“撒錢”，提升產(chǎn)業(yè)發(fā)展水平，才是真正艱苦的戰(zhàn)役。換句話說，當“搶人大戰(zhàn)”成為今天城市競爭的標配，城市之間的各項補貼與優(yōu)惠政策，實質(zhì)上又被拉到了同一起跑線。這些優(yōu)惠政策，更像是進一步瓦解戶籍制度的利刃，人們的目光將會穿越政策的霓虹燈，仔細比較城市發(fā)展的真實質(zhì)地。
人口的增長構成了經(jīng)濟增長的重要組成部分，因此搶人有必要，但歸根到底，用人才是關鍵。不止一次有新聞報道，某地高薪招聘的人才因為無用武之地最后黯然離開。這說明什么道理？越是高端人才，看得越長遠，也越有“隨時離開的能力”。人才競爭絕不只是百米短跑，而是漫長的馬拉松，它絕不只是“人才辦”的事，而是整個城市的發(fā)展功課，有賴于整個城市為齊心協(xié)力全方位提升品質(zhì)和魅力。否則，所謂的人才政策，怕也只能賺個吆喝。
人才落戶承諾書篇十八
千呼萬喚始出來的北京市積分落戶制度正式出爐，這意味著北上廣“積分落戶拼圖”已經(jīng)完成。在這個拼圖當中，人們更為注意的是城市之間積分的難易，以及可以獲得的實惠。不論怎么說，積分落戶制度讓眾多北漂、南漂族看到了希望。
北京：眾多“北漂”有望“轉(zhuǎn)正”
近日，《北京市積分落戶管理辦法(試行)》正式發(fā)布。
新政規(guī)定，凡是持有北京市居住證、在法定退休年齡以下、在京連續(xù)繳納社會保險滿7年、無刑事犯罪記錄條件的人員，均可以申請參加積分?！侗本┦蟹e分落戶管理辦法(試行)》將于年1月1日至12月31日試行三年。
上海、廣州、深圳、天津、青島等多個大城市已實行積分落戶政策，尤其是上海已經(jīng)實行多年。對于很多北漂族來說，北京的落戶政策最受他們期待。一直以來，北京、上海、珠海等地給一些“全國優(yōu)秀農(nóng)民工”發(fā)放了戶口簿。此舉可謂一種創(chuàng)舉，但畢竟很不解渴。對于更多人來說，落戶難比登天，最關鍵的是，再怎么難，也得有一個公開的、普遍的制度啊!
北京市發(fā)改委新聞發(fā)言人李素芳介紹說，雖然政策也涉及針對科技型人才的加分，但更多的還是突出保障長期在北京工作生活的人群。李素芳表示，“主要還是面向符合一定條件的普通勞動者，在指標設置和分值考慮上，還是以連續(xù)、合法、穩(wěn)定居住和就業(yè)為基礎的。積分落戶政策面向的還是廣大的勞動者，因此在分值的設置上，連續(xù)穩(wěn)定就業(yè)設置分值要高于居住的分值?！?BR> 有分析文章提及，之前在全國兩會熱議北京積分落戶制時，有觀點認為，積分落戶標準應該“靈活”，年齡、學歷、工作經(jīng)驗、專業(yè)行業(yè)，與北京市經(jīng)濟社會發(fā)展的關聯(lián)程度是否為必需、緊缺，這些都可以設計為積分指標。不能唯學歷，不搞一刀切。但坦率地說，這套指標不應該靈活，因為過多的彈性空間無疑又會出現(xiàn)不公正，公布的積分制相對來說沒有做這些區(qū)別性對待，也算是明智。
落戶還是難，但至少有了公平而普遍的機會
《每日經(jīng)濟新聞》記者梳理發(fā)現(xiàn)，北京的積分難度將超過上海。而在拿到戶口后，高房價等因素依然是橫亙在居民安居樂業(yè)面前的難點。
例如，在上海年齡指標最高分值30分，但在北京，不超過45周歲，只能加20分。
學歷方面，大學?？?含高職)10.5分，研究生學歷并取得碩士學位26分，研究生學歷并取得博士學位37分。
而在上海，學士、碩士和博士能夠分別獲得90、100、110分。在上海，積分滿120分可以申請上海居住證。同時上海規(guī)定，持證人年齡在56~60周歲，積5分;年齡每減小1歲，積分增加2分。這意味著，在上海博士畢業(yè)很容易就能夠取得上海戶籍。在北京博士畢業(yè)生比上海就要難得多。
要在城市落戶，當然需要為該城市做貢獻。在上海投資創(chuàng)辦的企業(yè)，按照個人的投資份額計算，最近連續(xù)3年平均每年納稅額在10萬元及以上或平均每年聘用上海市戶籍人員在10人及以上，每納稅10萬元或每聘用上海市戶籍人員10人積10分，最高100分。
但是在北京，納稅額平均每年在10萬元及以上;投資人、股東等根據(jù)企業(yè)已繳納的稅金，平均每年納稅20萬元及以上，僅能加6分。
在廣州同樣實行積分落戶政策，但是積分難度比上海和北京要小得多。在廣州，只要滿足無犯罪記錄、沒有違反計劃生育政策這兩個最基本的要求，并且積分達到60分并且有4年社保的即可申請入戶廣州。
難度最大，這是可以預料的。眾多人群對于“北京戶口”有著近乎狂熱的需求，如今，至少有了公平競爭的機會。平時想都不敢想的“北京戶口”，也不是難比登天了。
只是，恐怕很多農(nóng)民工依然會難以進入落戶的范圍內(nèi)。實話實說，要想靠投資、學歷來競爭北京戶口，那未免渺茫。畢竟能考上北大的農(nóng)民工保安，寥若辰星。
很多城市都希望農(nóng)民工買房，但想想一些城市堪稱恐怖的房價，這一條基本也是白搭。
8月，外地戶籍的碩士生孔佟偉，在上海工作了8年后，終于拿到了上海戶口。當時，這一消息引來連篇累牘的討論。人們在為小孔開心的同時，也咋舌：8年啊，又有幾個人能夠完成這“長征”?拿上海戶口還比拿北京戶口容易些呢，估計很多人想想北京的落戶夢，會更畏難。
視
點
進步明顯
力度還得加大
8月12日的新京報發(fā)表社論《用積分落戶對接公民權利期許》。文章認為，就惠政而言，“有”是“好”的前提。北京積分落戶政策亦是如此，它鏈接的，是800多萬常住外來人口一個社會融入的機會、一個成為新北京人的出口。
21世紀經(jīng)濟報道則發(fā)表文章稱，對于北京來說，“暫住證”升級為“居住證”是一種進步。對于個人來說，積分積少成多;對于城市來說，通過積分制篩選出比較符合本地需求與要求的人口落戶。中國社科院人口與勞動經(jīng)濟研究所所長張車偉則認為，居住證制度可能會在將來的人口管理以及戶籍制度的改革中發(fā)揮越來越重要的作用，最后我們國家基本的公共服務均等地惠及每一個公民身上。
確實，制度的進步非常明顯，但這只是一個開始。落戶制度之間，有“高低”，落戶制度對于部分人群的利益影響，也有大小。眾多城市由積分落戶制集結(jié)起的“戶口革命”資源，已經(jīng)產(chǎn)生“紅利”。現(xiàn)在的問題是，如何進一步加大改革力度，以科學、公平的制度設計，給更多想進“圍城”而不得的人們持續(xù)帶去希望，這是一個不能回避的課題。
留學人員申請在京就業(yè)落戶應具備的條件
2、在國外取得碩士以上學位;
3、出國留學一年以上(參照護照出入境時間,累計境外學習逗留時間需要足360天);
5、用人單位已經(jīng)依法與留學回國人員建立勞動人事關系，簽訂一年期以上(含一年)聘用合同或勞動合同;用人單位和留學回國人員必須依法參加社會保險(養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、生育、失業(yè)等)，繳納社會保險費。
20辦理留學人員就業(yè)落戶北京需提供以下材料
1、學位證書、成績單、護照、簽證，中國駐所在留學國家的大使館出具的《留學回國人員證明》;教育部出具的《留學人員國外學歷學位認證》。
2、留學回國已經(jīng)超過二年時間還沒有辦理北京戶口的不能再辦理。
[年北京落戶新政策]
上海市人力資源和社會保障局：
本人（姓名，出生年月日，身份證號碼），系上海市（具體戶籍地址須注明）戶主。留學回國人員（姓名，身份證號碼須注明）與本人是（何種）親屬關系，現(xiàn)因留學回國人員（姓名）來滬工作辦理落戶。本人同意留學回國人員（姓名）戶籍遷入我處，特此承諾。
戶主簽名：
日期：
人才落戶承諾書篇二
天津象嶼速傳物流有限公司：
本人（姓名），身份證號碼，因不具備天津個人落戶條件，現(xiàn)申請將本人戶口遷入為公司代理集體戶口業(yè)務的“天津市河西區(qū)公共就業(yè)（人才）服務中心”（以下簡稱：河西人才）集體戶內(nèi)，并同意以下條款：
1、本人承諾遵守國家計劃生育管理條例和規(guī)定，保證不違反國家法律法規(guī)，否則本人將承擔一切后果,確認公司不再辦理與本人集體戶相關的一切事宜。
2、在戶口遷入集體戶期間，接受并遵守有關集體戶口的管理規(guī)定，積極協(xié)助和配合做好相關工作。
3、本人承諾，具備落戶條件后，會及時將戶口遷出集體戶。
4、若本人在與公司履行勞動合同此期間，拖欠河西人才集體戶口落戶手續(xù)費、管理費（落戶手續(xù)費雙外2500元/人，單外500元人；管理費500元/年/人，如有變動，以河西人才收費標準為準），本人將自行補交所拖欠的費用。否則，公司不予提供戶口頁及相關服務。
5、本人與公司勞動關系解除或終止后，本人承諾在解除或終（中）止當月及時將戶口從集體戶遷出。未能遷出時，視為自動接受并遵守有關戶口管理的規(guī)定，產(chǎn)生的任何后果與公司無關。
6、本人與公司勞動關系解除或終止后，如本人未交或欠交管理服務費，公司不予辦理與本人戶口有關的事項，產(chǎn)生的任何后果與公司無關。
7、本人聯(lián)系方式變更，將及時通知公司。因未及時通知而引起的后果，由本人負責。
承諾人：xxx
日期：20xx年xx月xx日
人才落戶承諾書篇三
本人（姓名），身份證號碼，因不具備天津個人落戶條件，現(xiàn)申請將本人戶口遷入為公司代理集體戶口業(yè)務的“天津市河西區(qū)公共就業(yè)（人才）服務中心”（以下簡稱：河西人才）集體戶內(nèi)，并同意以下條款：
1、本人承諾遵守國家計劃生育管理條例和規(guī)定，保證不違反國家法律法規(guī)，否則本人將承擔一切后果,確認公司不再辦理與本人集體戶相關的一切事宜。
2、在戶口遷入集體戶期間，接受并遵守有關集體戶口的.管理規(guī)定，積極協(xié)助和配合做好相關工作。
3、本人承諾，具備落戶條件后，會及時將戶口遷出集體戶。
4、若本人在與公司履行勞動合同此期間，拖欠河西人才集體戶口落戶手續(xù)費、管理費（落戶手續(xù)費雙外2500元/人，單外500元人；管理費500元/年/人，如有變動，以河西人才收費標準為準），本人將自行補交所拖欠的費用。否則，公司不予提供戶口頁及相關服務。
5、本人與公司勞動關系解除或終止后，本人承諾在解除或終（中）止當月及時將戶口從集體戶遷出。未能遷出時，視為自動接受并遵守有關戶口管理的規(guī)定，產(chǎn)生的任何后果與公司無關。
6、本人與公司勞動關系解除或終止后，如本人未交或欠交管理服務費，公司不予辦理與本人戶口有關的事項，產(chǎn)生的任何后果與公司無關。
7、本人聯(lián)系方式變更，將及時通知公司。因未及時通知而引起的后果，由本人負責。
承諾人：xxx
日期：20xx年xx月xx日
人才落戶承諾書篇四
深圳人才引進落戶條件是什么各位想落戶深圳的人們肯定很想了解!深圳落戶辦理流程又是怎樣的呢?下面是小編為大家整理的深圳人才引進落戶條件，如果喜歡請收藏分享!
人才引進積分入戶(也就是平常所說的積分入戶)。
非全日制大專60分，非全日制本科75分。
社保一年3分含5險，45分封頂。
年齡放寬至50周歲。
初級職稱不予加分，新型發(fā)明專利不予加分。
深圳辦理戶口流程是：
1、若為新生兒的，則應由父母攜帶相關材料，向嬰兒常住地戶口登記機關申報出生登記;。
2、若需要遷入戶口，應當先在深圳辦理準遷證;向戶籍地辦理遷出證;返回深圳辦理戶籍登記。
法律依據(jù)。
《《中華人民共和國戶口登記條例》》第三條。
戶口登記工作，由各級公安機關主管。
城市和設有公安派出所的鎮(zhèn)，以公安派出所管轄區(qū)為戶口管轄區(qū);鄉(xiāng)和不設公安派出所的鎮(zhèn)，以鄉(xiāng)、鎮(zhèn)管轄區(qū)為戶口管轄區(qū)。鄉(xiāng)、鎮(zhèn)人民委員會和公安派出所為戶口登記機關。
《《中華人民共和國戶口登記條例》》第六條。
公民應當在經(jīng)常居住的地方登記為常住人口，一個公民只能在一個地方登記為常住人口。
《《中華人民共和國戶口登記條例》》第七條。
嬰兒出生后一個月以內(nèi)，由戶主、親屬、撫養(yǎng)人或者鄰居向嬰兒常住地戶口登記機關申報出生登記。
棄嬰，由收養(yǎng)人或者育嬰機關向戶口登記機關申報出生登記。
職稱是什么職稱(professionaltitle)初源于職務名稱，理論上職稱是指技術人員的技術水平、能力，以及成就的等級稱號，是反映技術人員的技術水平、工作能力的標志。
有哪些職稱可以加分入戶深圳類型包含：
中學、社工證、、經(jīng)濟師證、計算機軟考、網(wǎng)絡、科學研究人員、實驗人員、工程技術人員、圖書/文博/檔案/資料人員、播音員、經(jīng)濟人員、會計人員、統(tǒng)計人員、出版人員、農(nóng)業(yè)技術人員、中等學校、技工學校、工藝美術人員、人員、高等學校、出版社人員、翻譯人員、新聞人員、員、小學、船舶技術人員、民用飛行技術人員、衛(wèi)生技術人員、體育教練、海關人員、律師等。
深圳入戶能使用的中級職稱證書有很多，主要常見的有經(jīng)濟師、會計師、網(wǎng)絡工程師、船舶技術人員、民用航空飛行技術人員、衛(wèi)生技術人員、系統(tǒng)集成項目管理工程師，還有其他如計量師、工程師，拍賣師等，甚至連導游都有對應的職稱。
中學教師、社工證、計算機軟考、網(wǎng)絡工程師證、科學研究人員、實驗人員、播音員、經(jīng)濟專業(yè)人員、會計人員、統(tǒng)計人員、出版專業(yè)人員、農(nóng)業(yè)技術人員、中等專業(yè)學校教師、技工學校教師、工藝美術人員、藝術人員、高等學校教師、出版社專業(yè)人員、翻譯人員等。
當然職稱是不能隨意選擇，想報什么就報什么的。朋友們應該根據(jù)自己的“職業(yè)”或者“專業(yè)”來選取相應的證書。如果說，你什么都不會的話，那就只能選擇“中級經(jīng)濟師”
人才落戶承諾書篇五
市人社局昨天發(fā)布《關于服務具有全球影響力的科技創(chuàng)新中心建設實施更加開放的國內(nèi)人才引進政策的實施辦法》。從11月1日起，上海在引進創(chuàng)業(yè)人才、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)中介服務人才、風險投資管理運營人才、企業(yè)高級管理和科技技能人才、企業(yè)家等五類人才上，在居住證積分、居轉(zhuǎn)戶、直接落戶三項政策上突破現(xiàn)有政策。
此次出臺的國內(nèi)人才引進政策的實施辦法，共有12條具體內(nèi)容，主要從評價方法、引進標準、引進對象、政策梯度、辦理便捷等方面進行創(chuàng)新突破，《實施辦法》的最大特點是：強化市場導向，主要以薪酬評價、投資評價和第三方評價(行業(yè)協(xié)會)等市場化方法引才聚才。在引進標準方面，突出能力貢獻，尊重人才價值。在引才對象方面，重點引進五類人才：創(chuàng)業(yè)人才、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)中介服務人才、風險投資管理運營人才、企業(yè)高級管理和科技技能人才、企業(yè)家。
《實施辦法》的申請材料、申辦流程和申辦渠道，按照上海市居住證積分管理辦法、持有《上海市居住證》人員申辦本市常住戶口辦法、引進人才申辦本市常住戶口辦法的相關規(guī)定執(zhí)行。
人才落戶承諾書篇六
是的，唯一渠道：公眾號“椰城警民通”。
1~2個月。
條件二：45周歲以下、取得全日制專科學歷或高級工職業(yè)資格或執(zhí)業(yè)資格。
其他條件：詳見“椰城警民通”公眾號。
本文后半部分的“實操”環(huán)節(jié)會告訴你怎么申請這幾個證明。
不需要，你沒來過海南也行。
在海口沒有合法穩(wěn)定住所，且沒有合法穩(wěn)定工作的，可在各分局人口和出入境管理服務中心（^v^）所在地社區(qū)集體戶落戶。
2021年6月之前，是可以自己選的，現(xiàn)在是系統(tǒng)隨機分配了。
1、海口市秀英區(qū)長秀社區(qū)居委會集體戶。
（所屬派出所：海秀西路派出所）。
2、?？谑旋埲A區(qū)南沙社區(qū)居委會集體戶。
（所屬派出所：金宇派出所）。
3、海口市瓊山區(qū)高登社區(qū)居委會集體戶。
（所屬派出所：云露派出所）。
4、?？谑忻捞m區(qū)群上社區(qū)居委會集體戶。
（所屬派出所：白龍派出所）。
5、海口市龍華區(qū)金星社區(qū)居委會集體戶。
（所屬派出所：金盤派出所）。
2021年6月之后，如果是落戶在“^v^所在社區(qū)集體戶”，是由系統(tǒng)隨機分配的。
要的。
不會幫你辦理新身份證，遷移戶口后不強制更新身份證。身份證號碼永遠不會變，否則就亂套了。
沒有門檻。
都不需要原件！這是很多小伙伴親身實踐的結(jié)論！
絕大多數(shù)人的戶口本學歷都停留在小學，還有很多信息沒有更新，但這完全不影響落戶?！稇艨谶w移審批表》底部會有專門的欄位讓你填報最新的，并依此制作新的戶口本。如果沒收到《戶口遷移審批表》的，自備一張紙條，寫上這些信息就行了。
人才落戶承諾書篇七
天津象嶼速傳物流有限公司：
本人（姓名），身份證號碼，因不具備天津個人落戶條件，現(xiàn)申請將本人戶口遷入為公司代理集體戶口業(yè)務的“天津市河西區(qū)公共就業(yè)（人才）服務中心”（以下簡稱：河西人才）集體戶內(nèi)，并同意以下條款：
1、本人承諾遵守國家計劃生育管理條例和規(guī)定，保證不違反國家法律法規(guī)，否則本人將承擔一切后果,確認公司不再辦理與本人集體戶相關的一切事宜。
2、在戶口遷入集體戶期間，接受并遵守有關集體戶口的管理規(guī)定，積極協(xié)助和配合做好相關工作。
3、本人承諾，具備落戶條件后，會及時將戶口遷出集體戶。
4、若本人在與公司履行勞動合同此期間，拖欠河西人才集體戶口落戶手續(xù)費、管理費（落戶手續(xù)費雙外2500元/人，單外500元人；管理費500元/年/人，如有變動，以河西人才收費標準為準），本人將自行補交所拖欠的費用。否則，公司不予提供戶口頁及相關服務。
5、本人與公司勞動關系解除或終止后，本人承諾在解除或終（中）止當月及時將戶口從集體戶遷出。未能遷出時，視為自動接受并遵守有關戶口管理的規(guī)定，產(chǎn)生的任何后果與公司無關。
6、本人與公司勞動關系解除或終止后，如本人未交或欠交管理服務費，公司不予辦理與本人戶口有關的事項，產(chǎn)生的任何后果與公司無關。
7、本人聯(lián)系方式變更，將及時通知公司。因未及時通知而引起的后果，由本人負責。聯(lián)系電話： 承諾人：
年 月 日
人才落戶承諾書篇八
北京中電方大科技股份有限公司：
本人（姓名），身份證號碼，因本人符合北京市的落戶條件，公司具備相應的引進人才的資格，同時本人想用專業(yè)所長為公司的.發(fā)展注力，若公司能為本人解決北京市戶口，本人愿意做出以下承諾：
一、本人自愿自落戶審批通過之日起繼續(xù)在公司服務不低于5年。
二、勞動合同履行期間，如自行辭職，則本人自愿向公司一次性支付人民幣伍拾萬元整（500,元）的違約金。
三、勞動合同履行期間，如被公司解除勞動合同，則本人愿對公司辦理戶籍中的支出進行賠償。
每為公司服務一年，則減去分攤一年的費用（xx元/年）。
四、以上承諾系本人真實意思表達，本人保證恪守承諾。因承諾引起的一切爭議由公司所在地有管轄權的人民法院管轄，通過訴訟解決。
承諾人：xx
年月日
人才落戶承諾書篇九
1、申請人的《居民戶口簿》；
可以選擇在以下地址落戶并提交相關材料：
（2）在實際居住地社區(qū)集體戶落戶，提交本人房屋租賃證或居住證；
（4）在^v^所在地社區(qū)集體戶落戶，無需提交落戶地址材料。
人才落戶承諾書篇十
___________________________市人力資源和社會保障局：
本人姓名___________________________（出生日期___________________________，身份證號碼______________________________________________________（須注明）），系上海市___________________________（戶籍地址須注明）戶主。留學生姓名___________________（身份證號碼______________________________________________________（須注明））與本人是___________________________親屬關系，現(xiàn)因___________________________來滬工作，需戶口遷入上海。本人同意___________________________戶籍遷入我處，特此承諾。
戶主簽名：___________________________
日期：___________________________
人才落戶承諾書篇十一
我是一名普通的人名調(diào)解員。以構建‘和諧平安紅寺堡’為目標，遵循‘大穩(wěn)定，大調(diào)解’的工作思路，以小糾紛不出組，大糾紛不出村，疑難復雜糾紛不出鄉(xiāng)為工作目標。首先我明白人民調(diào)解員是維護社會穩(wěn)定的第一道防線。
經(jīng)過多年的調(diào)解生涯使我深深體會到，人民調(diào)解這份工作雖然簡單但是意義很重要。
做好一名優(yōu)秀的人民調(diào)解員，要本著以高舉中國特色社會主義偉大旗幟，以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入學習科學發(fā)展觀，解放思想，堅持改革開放，為促進社會和諧，為本地區(qū)全面建設小康社會而努力工作。
一、任勞任怨，以能力樹威信
人民調(diào)解員天職是調(diào)解民間糾紛，哪里有糾紛，哪里就有人民調(diào)解員的身影。因此，人民調(diào)解員常常是不分白天黑夜地奔波，節(jié)假日不休息，手里活不干，也得要去調(diào)解群眾的矛盾。這就要求人民調(diào)解員不怕苦，不怕累，不計較個人得失，始終把人民調(diào)解工作放在第一位?！澳芰Α笔菦Q定人民調(diào)解員威信的根本性因素，“才能”可以影響人民調(diào)解員威信大小，能力包括深厚的法律知識和豐富的群眾工作能力，人民調(diào)解員具有了豐富的法律知識，社會知識，文化知識，只有扎實的群眾工作能力，就能贏得群眾的敬佩，產(chǎn)生巨大的感召力。
2010年5月23日，我村的村民馬玉蘭騎一輛摩托車在黃銅
路與李明清駕一輛寧d2766三輪車相撞。導致馬玉蘭母女嚴重受傷。我當時趕到現(xiàn)場立即將馬玉蘭送往醫(yī)院搶救，經(jīng)搶救無效馬玉蘭離開了人世。女子田三女送往銀川附屬醫(yī)院。事后對于當人雙方做耐心細致的思想工作，曉知以情，動知以法，經(jīng)過兩個3天的調(diào)解，終于使兩家以160000萬元達成了協(xié)議，使雙方不再為此事追究相互的責任這起交通事故糾紛調(diào)解成功了，村民對我們的調(diào)解能力給予了較高的評價。
二、是非分明，以德立威信
所謂的是非分明，不偏不倚，就是說人民調(diào)解員在調(diào)解民間糾紛時，堅持實事求是，誰的是誰的非，毫不含糊，對在哪里，錯在何處，一清二楚，依據(jù)法律和政策規(guī)定，對糾紛做出明確而公證的判斷，也是做為一名合格的人民調(diào)解員應具備的起碼道德，人民調(diào)解員只有做到了這一點，才能找到合情合理的解決糾紛的辦法，雙方當事人才能心服口服，調(diào)爭協(xié)議才能得到自覺的履行?！捌返隆保墙⑼诺幕A，所謂“德”首先是思想政治品質(zhì)，即要有堅定的政治信念、立場、覺悟，還要堅持全心全意為人民服務的宗旨，其次是思想工作作風，要以身作則，賞罰分明，再其次就是道德品質(zhì)修養(yǎng)，在工作和生活中要做到不貪財，不貪權，不貪色，遵守應有的道德規(guī)范。
三、剛直不阿，以公正助威信
在調(diào)解民間糾紛時要出于公心，堅持真理，不徇私情，不畏權勢，依法調(diào)解，秉公辦事，這是調(diào)解工作的原則和調(diào)解人員的紀律，也是人民調(diào)解員應具備的基本條件和職業(yè)道德之一，人民調(diào)解員只有做到了這一條，才能取信于民，成為群眾的貼心人，也只有做到這一條才能真正分清是非，說服糾紛當事人，平息糾紛，化干戈為玉帛，維護群眾的合法權益，“公正”就是人民調(diào)解員在調(diào)解工作中，做到公正、公平、公道，聲名狼藉年的調(diào)解實踐證明，許多調(diào)解協(xié)議的履行與否，關鍵在于調(diào)解本身是否客觀地體現(xiàn)了公平，反映了調(diào)解人員是否持有一顆公正無私的心。
四、平易近人，以誠信取威信
作為一名合格的人民調(diào)解員，必須能夠密切聯(lián)系群眾，團結(jié)群眾，從而得到群眾的幫助和支持，要密切聯(lián)系群眾，就必須具備以誠待人，平易近人的修養(yǎng)，做到以誠相待，以誠相見，態(tài)度和藹可親，關心群眾的疾苦，無條件地幫助當事人排難解憂，及時的與糾紛當事人溝通感情，和群眾打成一片，也只有這樣，群眾才愿意接近你，有啥心事，家事如實對你講，“誠信”包括信任和信用，講信用就不會食言，不說空話，大話，在實際工作中，作為人民調(diào)解員應當對自己講的話承擔責任，說了就要算數(shù)，信守諾言，不能開空頭支票，一旦形成協(xié)議，就要一以貫之，逐一落實。
五、為人師表，以情升威信
人民調(diào)解員不僅調(diào)解民間糾紛，而且還要通過調(diào)解工作向群眾進行法制宣傳和道德教育，從這個意義上講，人民調(diào)解員又是宣傳員、教育者，俗話說：“身教重于言教，威破嗓子不如做出樣子”
做到言行一致，表里如一，嚴于律己，以身作則，為人師表，凡是要群眾做到的，自己首先做到，只有這樣，人民調(diào)解員在群眾中才有較高的威信，調(diào)解糾紛時說出話來有力量，“情感”其核心就是以情感人，既要以情感動身邊的工作人員，也要以情感動當事人，多年的調(diào)解工作實踐證明，凡是謙虛謹慎，聯(lián)系群眾，待人熱情，和藹可親的調(diào)解員，一般都有較高的威信，相反，如果缺乏人情味，擺架子，耍威風則很難得到人民群眾的信任，日久天長勢必脫離群眾，成為孤家寡人，因此作為一名合格的調(diào)解員，不僅講得要讓群眾聽著順耳，更要注意自己的言行舉止使群眾看著順眼，從而不斷強化自己的人格力量，以便更有效地做好調(diào)解。
六，加強學習；
我們這些普通的調(diào)解員一般都具有一定的法律意識。這都是我們的區(qū)領導，和司法領導的特別關注呀，經(jīng)常培訓學習法律知識，還時常從外面請來法律專家進行 法律講座。配發(fā)法律書籍，以及電腦復印機等等。在這個舞臺上，他們“圍繞中心、服務大局”的原則下，讓我們揚己所長，施展才華，為政府決策反映出民意。同時也更加讓我深深的愛上了人民調(diào)解這一充滿激情與活力的工作。在這里我們真摯的感謝關注和支持我們的領導。希望通過我們今天的學習培訓和會后的自學，是我們廣大人民調(diào)解工作知道管理人員，人民調(diào)解組織，人民調(diào)解員在今后工作中進一步統(tǒng)一思想，提高認識，近一普增強做好人民調(diào)解工作的責任感和使命感，沖鋒發(fā)揮人民調(diào)解工作的特點和優(yōu)勢，有效地防止化解矛盾糾紛，將人民調(diào)解工作提高到一個新的水平，讓人民調(diào)解這朵‘東方之花’開得更加燦爛。
謝謝
人才落戶承諾書篇十二
1.年齡：35周歲以下(含35周歲，20分);36至45周歲(10分)。
注：年齡計算從身份證所示出生日期截止受理當天。
2.社會保險和住房公積金：參加社會保險按險種計分，每年最高積12分。其中：參加基本養(yǎng)老保險(4分)，參加基本醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險(各2分)。參加住房公積金的每年積2分。其中，在天津繳費累計超過6年，附加10分。
本期積分受理期間社會保險停繳、斷繳的，社會保險積分按0分計。
3.記者了解到，專業(yè)技術、職業(yè)技能水平：具有高級職稱(50分);具有中級職稱(40分);具有初級職稱(20分);高級技師(50分);技師(40分);高級工(30分);中級工(15分);初級工(5分)。
注：職稱與職業(yè)資格證書認定不在評分范圍內(nèi)的不予得分;
其中工種(工種)積分按照職業(yè)資格證書中的工種及等級所示內(nèi)容，技術職稱均不屬于緊缺職業(yè)。
4.婚姻情況積分：已婚，且夫妻雙方均在本市就業(yè)(10分)。
注：夫妻雙方社保未斷繳，加10分;需提供配偶勞動(聘用)合同原件及復印件和配偶社會保險繳費證明原件。
5.守法誠信：5年內(nèi)有行政拘留記錄的，每條減30分;5年內(nèi)有提供虛假信息申辦積分入戶記錄的(包括虛假戶籍、學歷、專業(yè)、就業(yè)、住房、投資、納稅證明等)，每條減30分;5年內(nèi)有刑事犯罪記錄的，每條減100分;有信用不良記錄的減30分。
注：個人信用有不良記錄減30分，包括逾期還款超過90天。
詳情如下：
一、35周歲以下，統(tǒng)招本科+學士學位(調(diào)檔案或者不調(diào)檔案)
1.辦理人群：35周歲以下，統(tǒng)招本科畢業(yè)生，帶學位。
2.需要材料：
(1)能調(diào)動檔案：學歷證復印件，學位證復印件、身份證復印件、戶口本首頁和本人頁復印件(集體戶口要集體戶口首頁)、學信網(wǎng)電子信息備案表。
(2)不能調(diào)動檔案：學歷證原件，學位證原件、身份證原件、戶口本原件(集體戶口要集體戶口首頁)、學信網(wǎng)電子信息備案表、1寸藍底照片4張，2寸藍底照片4張。
3.辦理時間：提交手續(xù)后2--3月內(nèi)準遷證到手。
4.辦理費用：
1能調(diào)動檔案費用：35000元
2不能調(diào)動檔案費用：36000元
5.注意事項：如果能調(diào)動檔案盡量調(diào)動，我方提供商調(diào)函。
二、35周歲--45周歲以下，統(tǒng)招研究生+碩士學位(調(diào)檔案或者不調(diào)檔案)
1.辦理人群：35--45周歲碩士研究生學歷畢業(yè)，帶碩士學位(雙證)。
2.需要材料：
(1)能調(diào)動檔案：學歷證復印件，學位證復印件、身份證復印件、戶口本首頁和本人頁復印件(集體戶口要集體戶口首頁)、學信網(wǎng)電子信息備案表。
(2)不能調(diào)動檔案：學歷證原件，學位證原件、身份證原件、戶口本原件(集體戶口要集體戶口首頁)、學信網(wǎng)電子信息備案表、1寸藍底照片4張，2寸藍底照片4張。
3.辦理時間：提交手續(xù)后2--3月內(nèi)準遷證到手。
4.辦理費用：
1能調(diào)動檔案費用：35000元
2不能調(diào)動檔案費用：36000元
5.注意事項：如果能調(diào)動檔案盡量調(diào)動，我方提供商調(diào)函。
三、35周歲--45周歲以下，統(tǒng)招本科畢業(yè)，有學士學位，有中級或高級職稱(此類必須調(diào)檔案處理)。
1.辦理人群：35周歲以上，45周歲以下，統(tǒng)招本科畢業(yè)，學士學位，中級或高級職稱。
2.需要材料：完整檔案，轉(zhuǎn)正定級表(干部身份)、學歷證原件、學位證原件、中級或高級職稱原件、戶口本原件、身份證原件、學信網(wǎng)電子信息備案表、近期一寸免冠藍底證件照6張。
3.辦理時間：5--6個月
4.辦理費用：40000元(只包含3個月社保，如需要額外增加社保，學員負擔多出部分費用)
5.注意事項：調(diào)檔時需開具同意調(diào)出函，沒有轉(zhuǎn)正定級表需聯(lián)系存檔人才開具(檔案存放一年可以開具)，落戶時當?shù)厝瞬砰_具人事關系介紹信。
四、應屆統(tǒng)招畢業(yè)生落戶：2年以內(nèi)統(tǒng)招本科大學生(以畢業(yè)時間為準)，要求必須有學位。
1.辦理人群：
單外(天津本科學校、外地戶籍)
雙外(外地本科院校、外地戶籍)
2.需要材料：校方提供的三方協(xié)議原件、校方提供的報到證原件、戶口本原件(戶籍遷移證)、身份證原件、統(tǒng)招學歷證原件、學位證原件、近期一寸免冠藍底證件照6張。
3.辦理時間：3--4月
4.辦理費用：
1.單外10000元(不包含保險)
2.雙外16000元(不包含保險)
國家政策規(guī)定需要補繳社保(五險)，保險費用按當時中華人民共和國社保法順繳三個月后可以上報材料。
5.注意事項：
提供校方的三方協(xié)議，上交到本公司審核蓋章后，拿本公司蓋章之后的三方協(xié)議和“進津就業(yè)申請表”回校方蓋章，郵寄回學校蓋章后“進津就業(yè)申請表”，我方去教委蓋章，然后所有手續(xù)齊全后開具報到證。如若報到證已經(jīng)派出到戶籍地或其他公司，則由本公司提供的調(diào)檔函和三方協(xié)議回學校改派，重新開報到證。
五、應屆高職人員?？坡鋺簦寒厴I(yè)2年以內(nèi)(天津統(tǒng)招?？圃盒Ｒ援厴I(yè)時間為準)
1.辦理人群：天津統(tǒng)招?？茟獙蒙?BR> 2.需要材料：校方提供的三方協(xié)議原件、校方提供的報到證原件、戶口本原件、身份證原件、學歷證原件、近期一寸免冠藍底證件照九張。
3.辦理時間：3--4月
4.辦理費用：10000元，(不包含社保)
國家政策規(guī)定需要補繳社保(五險)，保險費用按當時中華人民共和國社保法順繳三個月后可以上報材料。
5.注意事項：
提供校方的三方協(xié)議，上交到本公司審核蓋章后，拿本公司蓋章之后的三方協(xié)議和“進津就業(yè)申請表”回校方蓋章，郵寄回學校蓋章后“進津就業(yè)申請表”，我方去教委蓋章，然后所有手續(xù)齊全后開具報到證。如若報到證已經(jīng)派出到戶籍地或其他公司，則由本公司提供的調(diào)檔函和三方協(xié)議回學校改派，重新開報到證。
六、企業(yè)落戶(雙創(chuàng))50周歲以下，不要求任何學歷和職稱。
1.辦理人群：50周歲以下，無違法犯罪記錄。
2.需要材料：身份證原件、戶口本原件、近期一寸免冠藍底照片九張。
3.辦理時間：提交手續(xù)后4--5月內(nèi)準遷證到手。
4.辦理費用：150000元(如未能落實損耗6000元)
5.注意事項：無需調(diào)檔等手續(xù)。
更多熱門文章推薦：
1.天津人才引進落戶政策
2.2017天津人才引進落戶政策解讀
3.2017年西安落戶新政策
4.西安落戶政策細則2017
5.2017年成都落戶新政
6.2017西安落戶政策辦事指南(2)
7.2017南京積分落戶政策解讀
8.南京積分落戶政策2017
9.2017年北京積分落戶政策解讀
人才落戶承諾書篇十三
一）人才引進類條件：
（二）人才引進類需提供的資料：
（1）學歷證書、學位證書；
（2）專業(yè)技術職務任職資格證書；
（3）經(jīng)鑒證的《勞動合同》；
（5）原常住戶口所在地公安機關戶籍證明；
（6）符合引進條件的人員申請進杭落戶應填寫《進杭落戶人員審批表》（一式三份）；用人單位推薦的其他人員申請進杭落戶應填寫《外地人才進杭落戶推薦表》（一式一份）、《外地人員進杭落戶申請表》（一式四份），并提供本人身份證。
一、符合條件的人才進杭落戶。
1、引進條件45周歲以下全日制普通高等院校本科及以上學歷或中級及以上專業(yè)技術職稱（具有副高、正高職稱者年齡可適當放寬到50、55周歲）；35周歲以下全日制普通高等院校緊缺專業(yè)大專學歷。
（2）區(qū)人事局開具調(diào)檔函，為用人單位辦理調(diào)入手續(xù)；
（3）用人單位與引進人員簽訂勞動合同；
（5）憑《戶口準遷證》到原戶籍所在地派出所開具《戶口遷移證》，將戶口遷出；
（7）辦理人事關系代理的委托單位，引進的人才在杭州市區(qū)暫無落戶地的，經(jīng)審核同意后，可掛靠在區(qū)人才交流服務中心集體戶口。
二、推薦人員進杭落戶。
1、人員推薦基本原則。
（2）被推薦人需經(jīng)用人單位考核一年以上，且在考核期內(nèi)有突出的業(yè)績表現(xiàn)；
（3）被推薦人年齡一般應在30周歲以下（具有特殊技能的專門人才可適當放寬）；
（4）對法律、文秘、會計、檔案、中文、漢語文學等非緊缺專業(yè)人員及車輛駕駛等一般技能人員嚴格限制。
2、申報程序。
（5）除上報學歷證書原件、復印件的同時還要學歷查詢的打印附件。（學歷證書查詢可在中國高等教育學生信息網(wǎng)上查詢）。
（6）申請人身份證、戶籍證明（或戶口?。⒔Y(jié)婚證；
（8）根據(jù)有關部門的要求由用人單位出具申請人未參加法輪功的證明；
（9）經(jīng)區(qū)人才中心審核，區(qū)政府領導、市人事局審批同意后，憑《外地人員進杭落戶申請表》到杭州市公安局辦理有關落戶手續(xù)。
人才落戶承諾書篇十四
本年，成都將當令進步城鎮(zhèn)職工、城鄉(xiāng)住民養(yǎng)老保險報酬，并推進醫(yī)療保險付費方法、異地結(jié)算、用度會談等改良，穩(wěn)步進步各項社會保險報酬程度。另外，還將研究奇跡單元績效人為鼓勵、束縛、機動分派的正常增添機制。
據(jù)相識，成都會出臺了重度殘疾人養(yǎng)老保險參保扶助政策，團結(jié)成都經(jīng)濟社會成長程度和重度殘疾人根基養(yǎng)老保障的現(xiàn)實需求，在充實調(diào)研和具體論證的基本上，市委、市當局確定了重度殘疾人養(yǎng)老保險扶助政策的“兜住底線、保障有力、一連性強”的政策思緒。
為擔保對殘疾人的幫扶事變和助殘政策的針對性與科學性，我市專門組織開展了全市性的殘疾人基本信息收羅事變，并由此成立了“殘疾人綜合信息打點體系”。通過這些事變，全面把握了全市重度殘疾人漫衍環(huán)境和根基養(yǎng)老保障環(huán)境。另外，市殘聯(lián)還會同相干部分，對全市農(nóng)村重度殘疾人、城鎮(zhèn)低保殘疾人、城鄉(xiāng)殘疾人住民等差異類此外殘疾人群體養(yǎng)老保險參保近況和堅苦舉辦了多項專題調(diào)研。為確定扶助政策，市當局召開專題集會會議舉辦研究，抉擇從20起全面實驗“重度殘疾人社會養(yǎng)老保險參保扶助政策”。
憑證這一政策的劃定，依據(jù)個人自愿的原則，年滿16周歲的重度殘疾人介入養(yǎng)老保險，可按養(yǎng)老保險最低參保繳費檔次，申請得到個人繳費部門60%額度的當局扶助，扶助年限最高為個人參保繳費滿。重度殘疾人在到達劃定繳費年限，到領取年限即可按尺度領取到養(yǎng)老保險金。
【相干常識】
繳費基數(shù)調(diào)解后，用人單元是否必要補繳養(yǎng)老保險基數(shù)差額?
答：1至5月時代未改觀參保單元的職工(包羅已治理退休的職工)，繳費基數(shù)下限與發(fā)布數(shù)據(jù)之間的差額部門，由社會保險包辦機構審定并統(tǒng)平天生，用人單元和職工在9月30日早年向社會保險包辦機構足額繳納;繳費人為上限與發(fā)布數(shù)據(jù)之間的差額部門，由用人單元和職工在9月30日早年向社會保險包辦機構從頭申報并足額繳納。
1至5月時代改觀參保單元的職工，繳費基數(shù)下限和上限與發(fā)布數(shù)據(jù)之間的差額部門，按上述第1項劃定從頭審定或申報，別離由改觀前后的用人單元和職工足額繳納。個中改觀前的用人單元應代扣代繳職工個人繳費部門后，由改觀前用人單元在9月30日早年向社會保險包辦機構從頭申報并足額繳納。
退休職員未介入養(yǎng)老報酬領取資格核查認證的，怎樣補核查認證?
答：過時一年以上未治理核查認證的，本人應持《身份證》、《社保卡》、《接洽卡》及《戶口本》，到任何一個核查點治理補核查手續(xù);過時兩年以上未治理核查認證的職員，本人除持上述資料外，還需提供戶籍地址地公安構造出具的無違法犯法記錄證明或異地暫(居)住證、護照等資料，到本人社會保險相關地址地的社會保險包辦機構治理補核查手續(xù)。
退休職員每月養(yǎng)老金到賬的時刻
答：退休職員養(yǎng)老金每月到賬沒有固按時刻，凡在當月尾前到賬都屬正常征象。退休職員若想確認詳細到賬時刻，提議可持身份證、社?？ǖ缴绫Ｏ嚓P地址地社保包辦機構咨詢。
[成都養(yǎng)老保險新政策]
人才落戶承諾書篇十五
2.具有高級職稱的人員，年齡在50周歲及以下，有廣州社保繳納記錄。
目前有優(yōu)勢的中級軟考證書有《系統(tǒng)集成項目管理工程師》，有優(yōu)勢的高級軟考證書有《信息項目管理師》。
建議學歷低、積分不多的朋友選擇考職稱入戶廣州，這是相對來講比較簡單的入戶方式。
二、學歷入戶。
2.研究生入戶：年齡在45周歲以下(含45周歲)，有繳納廣州社保記錄;。
3.博士入戶：年齡在50周歲以下(含50周歲)，有繳納廣州社保記錄。
三、積分落戶。
申請入戶廣州市須同時符合以下條件：
1.年齡在45周歲以下;。
2.持有在廣州市辦理的《廣東省居住證》，且在有效期內(nèi);。
3.在本市合法穩(wěn)定就業(yè)或創(chuàng)業(yè)并繳納社會保險滿4年;。
5.近5年未受過刑事處罰。
__需注意的是，積分入戶有相關的排名規(guī)則：
2.分值相同時按照在本市繳納社會醫(yī)療保險時間排名;。
4.凡經(jīng)兩輪排名后排序相同，作并列排名處理，凡并列排名者具有同等積分制入戶資格。
四、高技能人才入戶。
持有產(chǎn)業(yè)發(fā)展急需的行業(yè)緊缺工種目錄資格，年齡在40歲以下，繳納廣州社保12個月。
五、留學生落戶。
在國(境)外院校獲得學士學位，40歲以下，繳納6個月廣州社保;在國(境)外院校獲得碩士學位或具有海外碩士研究生學歷，45歲以下，繳納6個月廣州社保;在國(境)外院校獲得博士學位或具有博士研究生學歷，50歲以下，繳納6個月廣州社保。
注：獲得國(境)外碩士及碩士以上學位的留學人員，申辦時須在本市引進單位有社保繳費記錄(五險同參，無需連續(xù)6個月)。
人才落戶承諾書篇十六
用人單位引進的人才在滬工作穩(wěn)定且依法參加社會保險，符合下列條件之一的，可以申辦本市常住戶口：
(一)高層次人才
1.具有博士研究生學歷并取得相應學位或具有高級專業(yè)技術職務任職資格的專業(yè)技術人員和管理人員。
2.獲得省部級及以上政府表彰的人員。
3.列入省部級及以上人才培養(yǎng)計劃的人選。
4.國家重大科技專項項目、國家重點研發(fā)計劃項目和本市重大科技項目負責人及其團隊核心成員。
(二)重點機構緊缺急需人才
1.重點機構所需的具有碩士研究生學歷并取得相應學位的人員。
2.重點機構緊缺急需的具有本科及以上學歷并取得相應學位的專業(yè)技術人員、管理人員和創(chuàng)新團隊核心成員等核心業(yè)務骨干。
3.重點機構緊缺急需的具有國家二級職業(yè)資格證書或技能等級認定證書(技師)的技能類高技能人才。
重點機構是指本市重點產(chǎn)業(yè)、重點區(qū)域和基礎研究領域經(jīng)行業(yè)主管部門和重點區(qū)域推薦的用人單位，并實行名單管理和動態(tài)調(diào)整。
(三)高技能人才
1.獲得中華技能大獎、全國技術能手稱號、國務院特殊津貼、世界技能大賽獎項等榮譽的高技能人才。
2.取得國家一級職業(yè)資格證書或技能等級認定證書(高級技師)的技能類高技能人才。
3.取得國家二級職業(yè)資格證書或技能等級認定證書(技師)且獲得國家及省部級以上技能競賽獎勵的技能類高技能人才。
(四)市場化創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才
1.獲得一定規(guī)模風險投資的創(chuàng)業(yè)人才及其團隊核心成員。
2.在本市取得經(jīng)過市場檢驗的顯著業(yè)績的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)中介服務人才及其團隊核心成員。
3.在本市管理運營的風險投資資金達到一定規(guī)模且取得經(jīng)過市場檢驗的顯著業(yè)績的創(chuàng)業(yè)投資管理運營人才及其團隊核心成員。
4.市場價值達到一定水平的企業(yè)科技和技能人才。
5.取得顯著經(jīng)營業(yè)績的企業(yè)家人才。
(五)專門人才和其他特殊人才
1.本市航運、文化藝術、體育、傳統(tǒng)醫(yī)學、農(nóng)業(yè)技術及其他特殊行業(yè)緊缺急需的專門人才。
2.本市各區(qū)和重點區(qū)域自主審批的緊缺急需人才。
3.其他緊缺急需、確有特殊才能的人才。
市政府有關部門根據(jù)本市經(jīng)濟社會發(fā)展，及時調(diào)整人才引進重點支持范圍。
人才落戶承諾書篇十七
5月16日，在第二屆世界智能大會開幕式上，天津發(fā)布了新的人才引進政策，新政策大幅放寬人才落戶條件、自主選擇落戶地點、簡化落戶辦理程序。
學歷型人才：全日制高校本科畢業(yè)生不超過40周歲、碩士研究生不超過45周歲、博士研究生不受年齡限制，就可以直接在天津落戶，不需要其他任何條件。
資格型人才：獲得副高級及以上職稱，以及擁有國內(nèi)外精算師、注冊會計師、注冊稅務師、注冊建筑師、律師等執(zhí)業(yè)資格的，可直接落戶天津。
技能型人才：高等職業(yè)院校畢業(yè)并在天津工作滿1年或中等職業(yè)院校畢業(yè)并在天津工作滿3年，具有高等職業(yè)資格、不超過35周歲，具有技師職業(yè)資格、不超過40歲，具有高等技師職業(yè)資格、不超過50周歲的，可直接落戶天津。
創(chuàng)業(yè)型人才：創(chuàng)辦符合天津產(chǎn)業(yè)政策且企業(yè)穩(wěn)定運行超過1年，個人累計繳納所得稅10萬元以上的，可直接落戶天津。
無房沒單位也可落戶在線申請三天反饋結(jié)果去天津的人才可以自主選擇在本人或配偶名下的產(chǎn)權房，或所在單位集體戶落戶。無產(chǎn)權房、無就業(yè)單位或所在單位無集體戶的人才，可選擇在指定的公共服務機構的人才集體戶落戶并存檔。
想要落戶天津，可在線提出落戶申請，公安部門3個工作日內(nèi)反饋審核結(jié)果。審核通過后30日內(nèi)，攜帶材料、最多跑一次，在行政許可服務中心辦理落戶手續(xù)。
吸引人才各地都出了哪些“大招”？
從2017年起，以武漢、成都、西安為首的二線城市紛紛提出用戶口、補貼留住大學生的計劃，開啟了一場轟轟烈烈的“搶人大戰(zhàn)”。近期，海南、江西等地也紛紛公布了自己的人才引進計劃，不僅如此，“搶人大戰(zhàn)”還有從二線城市向三四線城市蔓延的趨勢，包括東莞、濰坊、佛山等三四線城市近來也相繼加入。有統(tǒng)計顯示，去年以來，至少有20座城市出臺了吸引人才的相關政策，戶籍、住房、補貼等成為密集的優(yōu)惠選項。
海南：大專以上學歷，中級以上職稱可落戶。購房不受限購政策的限制，租房根據(jù)不同的人才種類有相應的補貼。
南京：南京市政府發(fā)文明確高層次人才首套房不限購，公積金最多可貸120萬。本科以上學歷人才和技術技能人才無需就業(yè)前提就可直接落戶。長沙：在長沙工作、具有?？埔陨蠈W歷或技師以上職業(yè)資格的人才，首套房不受戶籍和個稅、社保繳存限制。
武漢：爭取“讓更多留漢就業(yè)創(chuàng)業(yè)的大學畢業(yè)生以低于市場價20%買到安居房、以低于市場價20%租到租賃房”。
濟南：取消購房、投資納稅落戶條件限制，實行居住就業(yè)落戶。
鄭州：符合條件的博士、碩士和“雙一流”建設高校的本科畢業(yè)生，在鄭首次購房分別給予10萬元、5萬元、2萬元購房補貼。
西安：近5年畢業(yè)或35周歲以下的高校畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)，可申請貸款，額度最高50萬元，期限一般為兩年，并給予50%貼息。
各地引才政策效果已初步顯現(xiàn)。
是什么原因讓這么多的地使出渾身解數(shù)，也要展現(xiàn)搶奪人才的決心？搶人才，一方面說明人才有價值，值得搶；另一方面，也可以看出各地缺人才。
人社部勞動科學研究所研究員張麗賓表示，“搶人大戰(zhàn)”有兩個大背景，一是我國新增勞動力供給下降，而經(jīng)濟增速相對較快，對勞動力的需求很大；二是我們正處在經(jīng)濟轉(zhuǎn)型和動能轉(zhuǎn)換時期，需要人才這個核心要素。張麗賓表示：“各地積極引才是有其合理之處，尤其我們當前進入?yún)^(qū)域經(jīng)濟發(fā)展階段，需要消除區(qū)域間發(fā)展不協(xié)調(diào)的問題，這也要依靠人力資源的流動?！?BR> 中國人民大學國家發(fā)展與戰(zhàn)略研究院研究員黃石松也指出，“搶人”政策一定程度上講也是地方在未雨綢繆應對人口老齡化的挑戰(zhàn)。盡管目前落戶集中的城市，其平均年齡變化數(shù)據(jù)還未出爐，但不難估測，這樣的勢頭再持續(xù)一段時間，城市肯定會更年輕。
再看這輪“搶人大戰(zhàn)”，落戶者皆呈現(xiàn)出年輕化、高學歷和高職業(yè)素質(zhì)形態(tài)。對于武漢、南京這些60歲以上老人占全市人口超20%的城市而言，此番新鮮血液的補充將會滿足諸多現(xiàn)實需求。
“搶人大戰(zhàn)”使房地產(chǎn)升溫？堅持調(diào)控就是最好的回應在這一輪“搶人大戰(zhàn)”中，許多省市都是以戶口打先鋒，住房為核心。在各個城市放寬落戶限制，給予補助、住房支持等，吸引人才進。業(yè)界有人擔憂，人才爭奪戰(zhàn)是否會傳導到房地產(chǎn)市場，促使房地產(chǎn)的升溫？這種擔憂看起來或許有一點道理，因為客觀來說，人才增多也會帶來需求增加。
對此，相關部門已經(jīng)采取了措施。近期，住建部針對房地產(chǎn)市場調(diào)控問題約談了12個城市，其中就包括西安、海口、三亞、成都等，再次強調(diào)調(diào)控力度不放松。而一些地方已經(jīng)采取了措施，5月15日，成都市人民政府辦公廳發(fā)布《關于進一步完善成都市房地產(chǎn)市場調(diào)控政策的通知》，回應“約談”。
房子，可以是吸引人才的手段，如果通過這些手段來消化庫存，也太低估了人才的含金量。堅持房子住不炒的調(diào)控思路不動搖，就是對這種擔憂最好的回應。
國家發(fā)改委回應：更應該注意“用人留人”
當然，“搶人大戰(zhàn)”只是第一步，搶不搶得到，搶到了怎么用？怎么才能留住人才？中間還有不少檻。對近期一些地方政府通過多種措施引進人才的“搶人大戰(zhàn)”，國家發(fā)展改革委新聞發(fā)言人孟瑋16日回應說，既要“引才引智”更要“用人留人”，把人才留在當?shù)?，實實在在為當?shù)亟?jīng)濟發(fā)展做貢獻。
短評：真正留人的，是城市發(fā)展長期紅利要贏得“搶人大戰(zhàn)”，歸根到底在于提升產(chǎn)業(yè)發(fā)展格局。從今天各地的人才政策來看，訴求顯然不僅僅停留在“普通勞動力”，而更多瞄準高精尖人才。對于這批人而言，短期的福利可以吸引他們，但真正讓他們留下來的，是城市發(fā)展的長期紅利。比起“撒錢”，提升產(chǎn)業(yè)發(fā)展水平，才是真正艱苦的戰(zhàn)役。換句話說，當“搶人大戰(zhàn)”成為今天城市競爭的標配，城市之間的各項補貼與優(yōu)惠政策，實質(zhì)上又被拉到了同一起跑線。這些優(yōu)惠政策，更像是進一步瓦解戶籍制度的利刃，人們的目光將會穿越政策的霓虹燈，仔細比較城市發(fā)展的真實質(zhì)地。
人口的增長構成了經(jīng)濟增長的重要組成部分，因此搶人有必要，但歸根到底，用人才是關鍵。不止一次有新聞報道，某地高薪招聘的人才因為無用武之地最后黯然離開。這說明什么道理？越是高端人才，看得越長遠，也越有“隨時離開的能力”。人才競爭絕不只是百米短跑，而是漫長的馬拉松，它絕不只是“人才辦”的事，而是整個城市的發(fā)展功課，有賴于整個城市為齊心協(xié)力全方位提升品質(zhì)和魅力。否則，所謂的人才政策，怕也只能賺個吆喝。
人才落戶承諾書篇十八
千呼萬喚始出來的北京市積分落戶制度正式出爐，這意味著北上廣“積分落戶拼圖”已經(jīng)完成。在這個拼圖當中，人們更為注意的是城市之間積分的難易，以及可以獲得的實惠。不論怎么說，積分落戶制度讓眾多北漂、南漂族看到了希望。
北京：眾多“北漂”有望“轉(zhuǎn)正”
近日，《北京市積分落戶管理辦法(試行)》正式發(fā)布。
新政規(guī)定，凡是持有北京市居住證、在法定退休年齡以下、在京連續(xù)繳納社會保險滿7年、無刑事犯罪記錄條件的人員，均可以申請參加積分?！侗本┦蟹e分落戶管理辦法(試行)》將于年1月1日至12月31日試行三年。
上海、廣州、深圳、天津、青島等多個大城市已實行積分落戶政策，尤其是上海已經(jīng)實行多年。對于很多北漂族來說，北京的落戶政策最受他們期待。一直以來，北京、上海、珠海等地給一些“全國優(yōu)秀農(nóng)民工”發(fā)放了戶口簿。此舉可謂一種創(chuàng)舉，但畢竟很不解渴。對于更多人來說，落戶難比登天，最關鍵的是，再怎么難，也得有一個公開的、普遍的制度啊!
北京市發(fā)改委新聞發(fā)言人李素芳介紹說，雖然政策也涉及針對科技型人才的加分，但更多的還是突出保障長期在北京工作生活的人群。李素芳表示，“主要還是面向符合一定條件的普通勞動者，在指標設置和分值考慮上，還是以連續(xù)、合法、穩(wěn)定居住和就業(yè)為基礎的。積分落戶政策面向的還是廣大的勞動者，因此在分值的設置上，連續(xù)穩(wěn)定就業(yè)設置分值要高于居住的分值?！?BR> 有分析文章提及，之前在全國兩會熱議北京積分落戶制時，有觀點認為，積分落戶標準應該“靈活”，年齡、學歷、工作經(jīng)驗、專業(yè)行業(yè)，與北京市經(jīng)濟社會發(fā)展的關聯(lián)程度是否為必需、緊缺，這些都可以設計為積分指標。不能唯學歷，不搞一刀切。但坦率地說，這套指標不應該靈活，因為過多的彈性空間無疑又會出現(xiàn)不公正，公布的積分制相對來說沒有做這些區(qū)別性對待，也算是明智。
落戶還是難，但至少有了公平而普遍的機會
《每日經(jīng)濟新聞》記者梳理發(fā)現(xiàn)，北京的積分難度將超過上海。而在拿到戶口后，高房價等因素依然是橫亙在居民安居樂業(yè)面前的難點。
例如，在上海年齡指標最高分值30分，但在北京，不超過45周歲，只能加20分。
學歷方面，大學?？?含高職)10.5分，研究生學歷并取得碩士學位26分，研究生學歷并取得博士學位37分。
而在上海，學士、碩士和博士能夠分別獲得90、100、110分。在上海，積分滿120分可以申請上海居住證。同時上海規(guī)定，持證人年齡在56~60周歲，積5分;年齡每減小1歲，積分增加2分。這意味著，在上海博士畢業(yè)很容易就能夠取得上海戶籍。在北京博士畢業(yè)生比上海就要難得多。
要在城市落戶，當然需要為該城市做貢獻。在上海投資創(chuàng)辦的企業(yè)，按照個人的投資份額計算，最近連續(xù)3年平均每年納稅額在10萬元及以上或平均每年聘用上海市戶籍人員在10人及以上，每納稅10萬元或每聘用上海市戶籍人員10人積10分，最高100分。
但是在北京，納稅額平均每年在10萬元及以上;投資人、股東等根據(jù)企業(yè)已繳納的稅金，平均每年納稅20萬元及以上，僅能加6分。
在廣州同樣實行積分落戶政策，但是積分難度比上海和北京要小得多。在廣州，只要滿足無犯罪記錄、沒有違反計劃生育政策這兩個最基本的要求，并且積分達到60分并且有4年社保的即可申請入戶廣州。
難度最大，這是可以預料的。眾多人群對于“北京戶口”有著近乎狂熱的需求，如今，至少有了公平競爭的機會。平時想都不敢想的“北京戶口”，也不是難比登天了。
只是，恐怕很多農(nóng)民工依然會難以進入落戶的范圍內(nèi)。實話實說，要想靠投資、學歷來競爭北京戶口，那未免渺茫。畢竟能考上北大的農(nóng)民工保安，寥若辰星。
很多城市都希望農(nóng)民工買房，但想想一些城市堪稱恐怖的房價，這一條基本也是白搭。
8月，外地戶籍的碩士生孔佟偉，在上海工作了8年后，終于拿到了上海戶口。當時，這一消息引來連篇累牘的討論。人們在為小孔開心的同時，也咋舌：8年啊，又有幾個人能夠完成這“長征”?拿上海戶口還比拿北京戶口容易些呢，估計很多人想想北京的落戶夢，會更畏難。
視
點
進步明顯
力度還得加大
8月12日的新京報發(fā)表社論《用積分落戶對接公民權利期許》。文章認為，就惠政而言，“有”是“好”的前提。北京積分落戶政策亦是如此，它鏈接的，是800多萬常住外來人口一個社會融入的機會、一個成為新北京人的出口。
21世紀經(jīng)濟報道則發(fā)表文章稱，對于北京來說，“暫住證”升級為“居住證”是一種進步。對于個人來說，積分積少成多;對于城市來說，通過積分制篩選出比較符合本地需求與要求的人口落戶。中國社科院人口與勞動經(jīng)濟研究所所長張車偉則認為，居住證制度可能會在將來的人口管理以及戶籍制度的改革中發(fā)揮越來越重要的作用，最后我們國家基本的公共服務均等地惠及每一個公民身上。
確實，制度的進步非常明顯，但這只是一個開始。落戶制度之間，有“高低”，落戶制度對于部分人群的利益影響，也有大小。眾多城市由積分落戶制集結(jié)起的“戶口革命”資源，已經(jīng)產(chǎn)生“紅利”。現(xiàn)在的問題是，如何進一步加大改革力度，以科學、公平的制度設計，給更多想進“圍城”而不得的人們持續(xù)帶去希望，這是一個不能回避的課題。
留學人員申請在京就業(yè)落戶應具備的條件
2、在國外取得碩士以上學位;
3、出國留學一年以上(參照護照出入境時間,累計境外學習逗留時間需要足360天);
5、用人單位已經(jīng)依法與留學回國人員建立勞動人事關系，簽訂一年期以上(含一年)聘用合同或勞動合同;用人單位和留學回國人員必須依法參加社會保險(養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、生育、失業(yè)等)，繳納社會保險費。
20辦理留學人員就業(yè)落戶北京需提供以下材料
1、學位證書、成績單、護照、簽證，中國駐所在留學國家的大使館出具的《留學回國人員證明》;教育部出具的《留學人員國外學歷學位認證》。
2、留學回國已經(jīng)超過二年時間還沒有辦理北京戶口的不能再辦理。
[年北京落戶新政策]