熱門沙盤療法心得體會(匯總15篇)

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    總結(jié)心得體會可以幫助我們更好地反思和認(rèn)識自己,提高自我認(rèn)知和成長。寫心得體會時,要注意把握好結(jié)構(gòu)和層次,使文章有條理和邏輯性。這里有一些不錯的心得體會分享,愿它們能給你帶來一些啟示和新的思考。
    沙盤療法心得體會篇一
    帶著一份憧憬,帶著一份喜悅,帶著一份期待與責(zé)任,我有幸參加了“把心找回來,讓愛獻出去”學(xué)院研訓(xùn)處培訓(xùn)者專題培訓(xùn),意象的學(xué)習(xí),充實我的大腦,沙盤實操,使我開闊了眼界,真是感受頗深,受益匪淺。
    通過本次的學(xué)習(xí),我了解了意象在疏導(dǎo)學(xué)生心理問題過程中的神奇作用,真正見識到了沙盤實操在心理輔導(dǎo)中的驚人效果。專業(yè)的老師授課,將復(fù)雜的專業(yè)知識生活化,情境化,讓我這個心理咨詢方面的“小白”對心理健康咨詢技術(shù)有了初步的了解。老師的敬業(yè)精神至今給我留下了深刻的印象。
    我們一組的成員在組長立山進修崔麗娜老師的帶領(lǐng)下,能互相幫助和支持,互相學(xué)習(xí),共同提高,遇到問題主動自找原因,坦誠交流解決。一同解決問題,同伴互助活動開展的非常好。讓我切身感受到了和諧的團隊精神。
    通過對個別典型的案例的分析學(xué)習(xí),對認(rèn)識與識別心理異?,F(xiàn)象有了認(rèn)識,而且有了一定的輔導(dǎo)思路。在這次的培訓(xùn)中,我增長了知識,擴大了視野,在業(yè)務(wù)水平上有了一定的提高,在以后的工作中,我將在原有的基礎(chǔ)上,更進一步努力,將所見、所學(xué)根據(jù)實際運用到自己的教學(xué)工作,為學(xué)校工作盡己所能!
    最后,感謝學(xué)院研訓(xùn)處的領(lǐng)導(dǎo)老師在百忙之中為我們提供了這次學(xué)習(xí)機會,愿心理健康工作在學(xué)校教育中開花結(jié)果!
    沙盤療法心得體會篇二
    第一段:引言(字?jǐn)?shù):200)
    沙盤療法是一種心理治療方法,通過在沙盤上擺放不同的模型和小玩具,來反映個體內(nèi)心世界的狀態(tài)和問題。在最近幾年的心理咨詢師培訓(xùn)中,我有幸接觸到了沙盤療法,并對其產(chǎn)生了濃厚的興趣。在經(jīng)歷了一段時間的實踐之后,我對沙盤療法的效果和意義產(chǎn)生了深刻的體會,本文將分享我對沙盤療法的心得體會。
    第二段:沙盤療法的基本原理(字?jǐn)?shù):250)
    沙盤療法的基本原理是借助傾聽者和沙盤中的模型,激發(fā)被治療者內(nèi)心的情感和記憶。被治療者可以通過模型的擺放和調(diào)整,表達(dá)自己內(nèi)心的感受和需求。在我實踐中的一個案例中,一位年輕女性通過選擇各種生動的小動物模型,表達(dá)了自己內(nèi)心深處的孤獨和無助。這一過程使她感到釋放,也為我們分析和解決問題提供了有力的線索。因此,沙盤療法的基本原理在幫助被治療者自我認(rèn)知、情感釋放和問題解決方面顯著。
    第三段:沙盤療法的優(yōu)勢(字?jǐn)?shù):250)
    沙盤療法的一個顯著優(yōu)勢是幫助被治療者建立一種安全感和信任感。在治療過程中,被治療者可以自由地表達(dá)內(nèi)心的感受,而不必?fù)?dān)心被評判或斷章取義。這種開放和安全的環(huán)境有助于他們真實地面對自己和解決內(nèi)心的問題。在我實踐中的一位男性患者,在剛開始治療時經(jīng)常抱怨自己被家人忽視的感受,并表達(dá)了自己的痛苦和無奈。通過沙盤療法,他逐漸找到了自己內(nèi)心的紐帶,并學(xué)會了讓內(nèi)心的聲音傳達(dá)給家人,實現(xiàn)了與家人更好的溝通和關(guān)系修復(fù)。
    第四段:沙盤療法的創(chuàng)新和發(fā)展(字?jǐn)?shù):250)
    隨著心理學(xué)的發(fā)展和不斷的實踐探索,沙盤療法在過去幾十年中得到了持續(xù)的創(chuàng)新和發(fā)展。傳統(tǒng)的沙盤療法通常使用玩具和模型表達(dá)內(nèi)心的情感和記憶,而如今,數(shù)字沙盤療法已經(jīng)成為了新的趨勢。數(shù)字沙盤療法通過電子設(shè)備和虛擬模型,使治療更接近現(xiàn)代人的生活方式,更便捷和靈活。我嘗試了數(shù)字沙盤療法,發(fā)現(xiàn)它可以通過不同的聲光效果和交互方式,更直觀地展現(xiàn)內(nèi)心世界,并促進被治療者更深入地探索和認(rèn)知自己。數(shù)字沙盤療法的創(chuàng)新發(fā)展將為心理咨詢師提供更多選擇和工具,以更好地幫助被治療者。
    第五段:總結(jié)(字?jǐn)?shù):250)
    通過對沙盤療法的實踐和體驗,我深刻地認(rèn)識到了它的價值和意義。沙盤療法不僅可以幫助被治療者真實地面對自己,解決內(nèi)心的問題,還可以幫助他們建立一種安全感和信任感,從而更好地與他人溝通和建立良好的人際關(guān)系。隨著數(shù)字沙盤療法的創(chuàng)新發(fā)展,沙盤療法將具備更多的選擇和可能性,更好地適應(yīng)現(xiàn)代社會的需求。作為一名心理咨詢師,我將繼續(xù)深入學(xué)習(xí)和實踐沙盤療法,以更好地服務(wù)于被治療者的心理健康。
    沙盤療法心得體會篇三
    沙盤療法是一種通過模擬場景、塑造人物和情境的心理療法。張桂薇醫(yī)生作為沙盤療法的開創(chuàng)者,致力于幫助人們通過沙盤療法探索內(nèi)心世界,了解自己的情緒和需求。在參加張桂薇醫(yī)生的沙盤療法課程后,我深感受益匪淺,將在本文中分享我對張桂薇沙盤療法的心得體會。
    第二段:心理反應(yīng)的覺察和表達(dá)
    在張桂薇醫(yī)生的課程中,我學(xué)到了如何覺察和表達(dá)自己的心理反應(yīng)。通過沙盤療法,我們可以創(chuàng)造一個模擬的場景,使用各種符號和物體來表達(dá)內(nèi)心的感受和情緒。在課程中,我經(jīng)歷了覺察內(nèi)心的過程,思考自己的情緒和需求。通過與模型的互動,我能更加清楚地了解自己的內(nèi)心世界,表達(dá)那些在日常生活中往往被忽視的情感。
    第三段:情緒和沖突的思考和解決
    沙盤療法還能幫助我們思考和解決情緒和沖突。通過模擬場景,在課程中,我經(jīng)歷了一種主動思考和解決情緒和沖突的過程。通過觀察和調(diào)整模型的位置和關(guān)系,我能夠更加直觀地理解情感和沖突的本質(zhì),找到解決問題的可能途徑。這種思考過程在日常生活中同樣適用,我可以將所學(xué)到的方法運用到實際問題中,更好地解決自己和他人之間的沖突。
    第四段:自我探索和成長
    更加深入地探索自我是沙盤療法給予我的另一大收獲。在沙盤中,我們可以自由地創(chuàng)造和表達(dá)自己的世界。這種自由和安全的空間讓我更加放松和真實地面對自己的內(nèi)心。通過模擬場景,我能夠更加直觀地了解自己的需求和價值觀,更好地認(rèn)識自己。我逐漸明白,只有真正了解自己,才能更好地探索并實現(xiàn)自己的潛能。
    第五段:人際關(guān)系的理解和改善
    通過張桂薇沙盤療法的學(xué)習(xí),我還意識到了人際關(guān)系的重要性,并學(xué)會了改善和理解人際關(guān)系的方法。沙盤療法在模擬場景中重現(xiàn)了人際關(guān)系的復(fù)雜性,讓我更加直觀地了解人際關(guān)系中的困惑和矛盾。通過觀察和調(diào)整模型的位置和關(guān)系,我不僅更好地理解了他人的情感和需求,也更加清楚地認(rèn)識到自己在人際關(guān)系中的角色和責(zé)任。這使我學(xué)會更好地與他人溝通,建立更加健康和和諧的人際關(guān)系。
    總結(jié):
    張桂薇沙盤療法為我提供了一個了解自己和他人的有效工具。通過沙盤療法,我學(xué)會了覺察和表達(dá)自己的心理反應(yīng),思考和解決情緒和沖突,深入地探索自我,改善和理解人際關(guān)系。這些收獲貫穿我的生活,使我更加成熟和自信。我將繼續(xù)運用所學(xué)到的知識和技巧,不斷探索自己,提升自我,為自己和他人創(chuàng)造更加美好的未來。
    沙盤療法心得體會篇四
    這學(xué)期的第一周我們就學(xué)習(xí)了erp沙盤模擬這門實訓(xùn)課,我們模擬的是一個生產(chǎn)型的企業(yè)。在老師的指導(dǎo)下,我們采用小組分工模式,分為ceo、財務(wù)部門、生產(chǎn)部門、采購部門和營銷部門。在學(xué)習(xí)了理論知識之后,針對我們所學(xué)的知識,動手實踐,在模擬的公司中,對構(gòu)成erp的各個組成部分進行沙盤模擬演練。盡管在清盤的時候,看著我們不盡人意的沙盤和最終業(yè)績,感覺到我們經(jīng)驗的缺乏與實踐不足,但我們還是從慘痛的教訓(xùn)中吸取了經(jīng)驗。
    實踐操作過程中,老師帶領(lǐng)我們做了第零年的模擬,然后從第一年由我們自己完成。在團隊中我擔(dān)任了財務(wù)總監(jiān)的角色,攜手我的財務(wù)助理對公司的財務(wù)資源進行管理和分配。我的主要任務(wù)是每年年初協(xié)助ceo進行生產(chǎn)與銷售預(yù)算,業(yè)務(wù)發(fā)生過程中對各筆經(jīng)濟業(yè)務(wù)進行記賬與對賬,在期初、期末的時候進行現(xiàn)金盤點,年末結(jié)算各種費用,編制利潤表和資產(chǎn)負(fù)債表。在操作過程中,我意識到做財務(wù)管理必須要有過硬的財務(wù)知識和嚴(yán)密謹(jǐn)慎的業(yè)務(wù)操作,而我專業(yè)知識的缺乏和不夠細(xì)心,導(dǎo)致我在財務(wù)這塊蒙受了巨大的挫折,下面我將闡述我做財務(wù)的經(jīng)驗和感想。
    在現(xiàn)金支付與記賬的過程中,必須做到細(xì)心和謹(jǐn)慎,每發(fā)生一筆經(jīng)濟業(yè)務(wù)的同時就得在相對應(yīng)的會計科目上如實登記,做到賬實相等,這也是后面計算費用、編制利潤表和資產(chǎn)負(fù)債表的基礎(chǔ);每一年的年末,資產(chǎn)負(fù)債表是一定要做到資產(chǎn)=負(fù)債+所有者權(quán)益,這對于我來說是一件很困難的事情,總會出現(xiàn)一些偏差導(dǎo)致等式不平衡。
    支付與周轉(zhuǎn)。當(dāng)流動資金不夠的情況下,還要考慮到上一年的所有者權(quán)益的剩余是否允許企業(yè)申請貸款與貸款額、貸款利息、應(yīng)收款貼現(xiàn)、變賣企業(yè)資產(chǎn)等問題。因此,財務(wù)總監(jiān)不僅要了解并掌握企業(yè)的資金運行情況,還要了解各部門的運營情況,為企業(yè)做出一個最合理的資金預(yù)算,使企業(yè)的運營實現(xiàn)有利可圖。
    接下來說一下我擔(dān)任財務(wù)總監(jiān)的感悟。首先,集體作業(yè)中,公司的各個部門一定要團結(jié)合作,充分發(fā)揮團隊精神;在企業(yè)初期要理性分析市場需求,理性投入廣告費用;在第一年與第二年要合理安排投資項目及資金預(yù)算;根據(jù)市場前景,合理開發(fā)市場和投資資格認(rèn)證;準(zhǔn)確計算產(chǎn)能,合理選擇訂單進行生產(chǎn);根據(jù)產(chǎn)能和訂單合理安排采購資料。
    在老師耐心的指導(dǎo)下,通過本次erp沙盤模擬實踐,我對企業(yè)資源計劃有了一個系統(tǒng)的認(rèn)識和了解,體驗到了一個制造型企業(yè)從生產(chǎn)鏈到銷售鏈的完整流程以及各部門的職能,更讓我意識到企業(yè)實際運營過程中各個部門和人員之間相互配合的重要性。留給我深刻印象的是,企業(yè)管理者做好自己的本職工作,協(xié)調(diào)好部門之間、員工之間的溝通工作,對實際工作具有重要引導(dǎo)作用。雖然這次模擬實訓(xùn)的時間很短,但我從中學(xué)到很多知識。最后,感謝老師自始至終的細(xì)心指導(dǎo),為我們耐心講解!
    沙盤療法心得體會篇五
    通過這一學(xué)期的學(xué)習(xí),我對erp沙盤模擬有了一定的了解,所謂erp是英文enterpriseresourceplanning(企業(yè)資源計劃)的簡寫。它是一個以管理會計為核心的信息系統(tǒng),識別和規(guī)劃企業(yè)資源,從而獲取客戶訂單,完成加工和交付,最后得到客戶付款。它是從mrp(物料資源計劃)發(fā)展而來的新一代集成化管理信息系統(tǒng),它擴展了mrp的功能,其核心思想是供應(yīng)鏈管理,它跳出了傳統(tǒng)企業(yè)邊界,從供應(yīng)鏈范圍去優(yōu)化企業(yè)的資源,是基于網(wǎng)絡(luò)經(jīng)濟時代的新一代信息系統(tǒng)。它對于改善企業(yè)業(yè)務(wù)流程、提高企業(yè)核心競爭力的作用是顯而易見的。它的實質(zhì)就是如何在資源有限的情況下,合理組織生產(chǎn),力求做到利潤最大,成本最低。沙盤即是使用平面或立體模型模擬真實情況,使人對所關(guān)注的問題了然于胸,從而運籌帷幄,制訂決策?!癳rp沙盤模擬”中的“沙盤”就是將erp中涉及到的一些概念具體化,實際化,并由參與的人員進行“角色扮演”模擬運營。在沙盤之上,企業(yè)的現(xiàn)金流量、產(chǎn)品庫存、生產(chǎn)設(shè)備、人員實力、銀行借貸等指標(biāo)清晰直觀。
    二erp沙盤模擬練習(xí)過程與經(jīng)驗
    首先我們經(jīng)過了手工沙盤的模擬練習(xí)對erp有了初步的了解,然后在電子沙盤演練過程中更是充分體會到了erp獨特的魅力。手工沙盤相對來說還是比較容易的,不像電子沙盤每一步都要經(jīng)過提前的準(zhǔn)確預(yù)算,否則出問題是不可悔改的,可能會出現(xiàn)一步錯滿盤皆輸?shù)木置?,更加的?jǐn)慎小心,也充分體現(xiàn)了組員的素質(zhì)及團隊的配合。手工沙盤在工程中還是比較輕松隨意的,老師先帶領(lǐng)我們玩了一年,懂得了流程,接下來的五年我們在摸索中總結(jié)經(jīng)驗,當(dāng)中也會有投機取巧的地方。但在電子沙盤工程中,你沒有作弊的機會,每步都要爭分奪秒,精準(zhǔn)無誤。在經(jīng)過了手工、電子沙盤的練習(xí),我也學(xué)到了很多知識,感到很精彩。
    我在我們組里面擔(dān)任的是采購總監(jiān)的職務(wù)。通過練習(xí)對采購方面有了一些認(rèn)識。采購總監(jiān)的職責(zé)是把好每一個原材料的關(guān)。要知道整個運作過程都是在生產(chǎn)產(chǎn)品然后賣產(chǎn)品,在生產(chǎn)的時候我們采購就得與生產(chǎn)總監(jiān)商量好什么時候需要原材料就得提前購買。p1,p2原材料提前一個季度購買,提前兩個季度下定單;p3,p4原材料提前兩個季度購買,就得提前三個季度下定單,必須把這些都記牢了不然就會延誤生產(chǎn),進而延誤交貨,如果延誤交貨就得扣除相應(yīng)的違約金,這樣權(quán)益就會降低,我們整個團隊就會受到損害。我們采購總監(jiān)除了要跟生產(chǎn)總監(jiān)做好配合之外我們還要與財務(wù)總監(jiān)做好配合,財務(wù)總監(jiān)每年都要做一個財務(wù)上的預(yù)算,所有進出款項都要一清二楚,我們購買原材料花的錢都要通過財務(wù)總監(jiān)的預(yù)算進行撥款的,一個企業(yè)要運行的好就得有章有序,erp也是如此,這是我在練習(xí)中感悟到的。營銷總監(jiān)跟我們關(guān)系也很重要,每一年初他們都要接一年的訂單,一年能生產(chǎn)幾個產(chǎn)品我們就要采購多少原材料,準(zhǔn)確的預(yù)計出所需要的原材料,既要保證生產(chǎn)又不能使原材料積壓,減少了流動資金的數(shù)量,合理的利用每一筆錢,做好每一筆投資。這些都是環(huán)環(huán)相扣的,除了營銷,ceo也要很關(guān)注采購,就是怕出任何差錯,從這兒看來,團隊協(xié)作還是非常重要。
    參加了這么長時間的練習(xí),最令人頭疼的就是采購時的原材料什么時候下單,什么時候購買,如果是單一產(chǎn)品還可以搞清楚,如果ceo說我們這次做復(fù)合產(chǎn)品,就是開p1,p2產(chǎn)品,或者開p3,p4產(chǎn)品我就會痛苦,所以干這個職務(wù)一定要小心細(xì)心。還有就是中間轉(zhuǎn)產(chǎn),我們的生產(chǎn)線有手工,半自動,自動,柔性之分,柔性轉(zhuǎn)產(chǎn)是不需要周期的可以直接下定單,再購買原材料,但是其他三種生產(chǎn)線都需要周期,這時就得慎重慎重再慎重了,計算好時間,不要出任何小錯誤了。
    的商譽。財務(wù)總監(jiān)一定要做好小組的賬目,使我們能更好的了解到小組的現(xiàn)金以及所有者權(quán)益的狀況,針對小組的情況預(yù)計小組的生產(chǎn)線的更新,產(chǎn)品研發(fā)以及市場的開拓同時也要保證我們的資金能夠維持小組的正常的運轉(zhuǎn)。要注意小組的債務(wù)狀況,資金的使用,盡量使小組在一年的還款的壓力不要太大。
    三、erp沙盤模擬感想
    我們在具體的操作的時候有不少值得表揚的地方,我們在每一年的年初都會進行一次簡單的預(yù)算,大致的計算我們這一年的流動資金,在資金不足的情況下我們會提前想好辦法幫助小組渡過難關(guān)。而且我們在討論的時候氣氛很活躍,大家都能夠發(fā)表自己的想法,最后再經(jīng)過討論確定好最有利于小組發(fā)展的方案。大家都能各司其職,但也同時兼顧到別的組員的情況,使得進程能夠盡量的加快,為下一年的預(yù)算擠出較多的時間。但是我們也出現(xiàn)了一些失誤,使得我們在經(jīng)營到第三年末的時候出現(xiàn)了一些不好的情況。首先,我們雖然做了一定的預(yù)算,但是目光不夠長遠(yuǎn),沒有考慮到公司以后主要的發(fā)展方向;其次,在生產(chǎn)線的更新上,我們雖然有很好的生產(chǎn)能力,但卻不能充分的利用,過早的投入柔性生產(chǎn)線既占用了我們大量的資金又增加了折舊的金額從而減少了我們的所有者權(quán)益。好像每次第三年都是一個坎兒,只要挺過往后就會逆轉(zhuǎn),不得不說我們做的營銷總監(jiān)能力很強,總能出其不意。
    在我們的練習(xí)賽中組間交易被我們發(fā)揮的淋漓盡致,當(dāng)小組中出現(xiàn)剩余或短缺時,組間交易就會火熱的開始。每個小組都會有自己的間諜,這個很有意思,大家都充分發(fā)揮智慧獲取相應(yīng)的情報,這對小組的發(fā)展也起到作用。在手工、電子沙盤模擬中,我們小組都獲得了第一名,這是我們共同努力的結(jié)果。
    通過此次的erp沙盤模擬對抗課程我有一個最大的感受,就是“決策是如何影響結(jié)果的”,以及在市場中你要熟悉它的“游戲規(guī)則”并且認(rèn)真地遵守這些規(guī)則?!皵?shù)據(jù)很重要”在我的腦海里也留下了深刻的印象。我了解了企業(yè)的經(jīng)營運作過程,樹立了良好的全局意識,認(rèn)識到了erp系統(tǒng)在企業(yè)管理中的重要作用。我從實訓(xùn)課程中學(xué)到了很多書本上沒有的東西,為步入社會順利開展工作打下了堅實的基礎(chǔ)。還從而領(lǐng)悟到,游戲就是生活,每個人應(yīng)做好自己的人生規(guī)劃,不要走一步算一步,做好每一天,為以后的成功鋪下基石。機會總是給有準(zhǔn)備的人的!
    沙盤療法心得體會篇六
    沙盤療法是一種心理治療方法,通過讓患者在一個沙盤里操作小型人物和道具,來表達(dá)和理解自己內(nèi)心深處的情感和體驗。沙盤療法常常被用于兒童和成人的心理治療,以幫助他們解決情緒困擾和心理創(chuàng)傷。我近期接受了沙盤療法的體驗,并從中受益匪淺。
    段落二:在沙盤中自我表達(dá)
    首次參與沙盤療法時,我感受到了沙盤作為空間的安全感。在那個小小的空間里,我可以隨心所欲地布置人物和道具,不用擔(dān)心他們會被他人評判或批評。這種自由的感覺讓我能夠表達(dá)自己內(nèi)心深處的情感,而不用受到外界的限制。我選擇了一些特定的人物來代表自己和我認(rèn)為重要的人,在布置的過程中,我漸漸發(fā)現(xiàn)了一些以前未曾察覺的情感和關(guān)系。沙盤成為了我的心靈鏡子,讓我更加清晰地認(rèn)識到自己。
    段落三:探尋內(nèi)心的困惑和需求
    在沙盤療法中,我不僅有機會表達(dá)自己,還能夠通過觀察和分析沙盤的布局來理解和解決自己的困惑和需求。沙盤中的人物和道具其實是我內(nèi)心的投射,他們反映了我對外界的感受和期待。通過觀察沙盤的布局,我能夠看到不同人物之間的關(guān)系、位置和力量分配,這讓我認(rèn)識到自己與外界的互動方式。我注意到一些不和諧和緊張的關(guān)系,這讓我意識到我內(nèi)心的需要和希望,并激勵著我做出積極的改變。
    段落四:釋放和療愈的過程
    沙盤療法不僅提供了一個表達(dá)自己的空間,也促進了內(nèi)心的釋放和療愈。通過操作沙盤,我可以體驗到情緒的流動和變化。有時,我會感到憤怒或傷心,有時則會感到安慰和希望。這些情緒的自由流動,幫助我釋放了內(nèi)心的緊張和壓力。在沙盤中,我還能夠通過觸摸沙子和道具,感受到自己的身體存在,這讓我更加與現(xiàn)實世界連接,進一步促進了內(nèi)心的療愈和整合。
    段落五:沙盤療法的實踐意義
    通過參與沙盤療法,我深刻地體會到其實踐意義。沙盤療法不僅能夠幫助我理解自己的需要和沖突,還能夠提供切實的改變和解決問題的方式。在沙盤療法中,我經(jīng)歷了一次又一次的嘗試和反思,這讓我逐漸發(fā)現(xiàn)了解決問題的可能性和策略。沙盤療法教會了我如何面對內(nèi)心的困惑和需求,并通過積極的行動來改變自己和與他人的關(guān)系。
    總結(jié):
    通過接受沙盤療法的體驗,我明白了其對于心理治療的重要性和價值。沙盤療法提供了一個安全的空間來表達(dá)自己,探索自己內(nèi)心的困惑和需求,并通過自由流動的情緒和觸摸實現(xiàn)內(nèi)心的療愈和釋放。沙盤療法不僅讓我更加了解自己,還提供了切實的解決問題和改變的方式。我對沙盤療法的體驗讓我深刻體悟到,每個人都需要一片安全的空間來傾訴內(nèi)心,接納自己,并為積極的變化鋪平道路。
    沙盤療法心得體會篇七
    營銷沙盤模擬通過直觀的企業(yè)經(jīng)營沙盤,來模擬企業(yè)運行狀況。讓我們在分析市場、制定戰(zhàn)略、組織生產(chǎn)、整體營銷和財務(wù)結(jié)算等一系列活動中體會企業(yè)經(jīng)營運作的全過程,認(rèn)識到企業(yè)資源的有限性。既能調(diào)動我們的主觀能動性,又可以讓我們身臨其境,真正感受一個企業(yè)經(jīng)營者直面的市場競爭的精彩與殘酷,承擔(dān)的經(jīng)營風(fēng)險與責(zé)任,從而深刻理解企業(yè)的管理思想,領(lǐng)悟科學(xué)的管理規(guī)律,提升管理能力。
    本次沙盤主要是開發(fā)管理一個企業(yè)的生產(chǎn)運營銷售,主要是針
    針對一個產(chǎn)品的研發(fā)然后進行銷售。我們是分組實訓(xùn),把總?cè)藬?shù)分成八個小組,研發(fā)的產(chǎn)品是固定的,但策略不盡相同。正是因為策略的不一樣,才使大家有了經(jīng)營管理的整體感受,有了經(jīng)營的壓力。模擬軟件首先是要進行廣告投入,也是最為關(guān)鍵的一步,廣告投入的好,就能搶得好的產(chǎn)品訂單,但投入也不易過高,否則入不敷出。第一年,大家都是生產(chǎn)p1,但之后幾年就要研發(fā)新的產(chǎn)品p2、p3、p4,否則將會使經(jīng)營陷入危機,此時開始沙盤競爭也會愈演愈烈。
    一周的沙盤模擬結(jié)束了,在7天的沙盤模擬經(jīng)營中,有苦有累,但更多的是收獲的喜悅。
    1、團隊合作最重要。一個人無論你有多能干,始終不可能面面具到。一個團隊的領(lǐng)導(dǎo)者最重要的能力就是要協(xié)調(diào),協(xié)調(diào)并有效的利用資源,調(diào)動團隊的積極性和隊友的熱情。每個小組六個職務(wù)環(huán)環(huán)相扣的,缺一不可的,只有一起為了共同的戰(zhàn)略目標(biāo)而努力,才能達(dá)到最大的效用。
    是必要的、時刻保持一個清醒的頭腦是重要的,不被勝利沖昏、不被困難嚇倒,勝不驕敗不餒。
    3、在犯錯誤中不斷學(xué)習(xí)。在沙盤模擬訓(xùn)練中,多犯錯誤收獲更大。不管犯了多少低級可笑的錯誤,暴露了多少自身存在的缺點,有多少決策和執(zhí)行的失誤,都不會造成任何實際的經(jīng)濟損失。但是模擬經(jīng)營中那些痛苦的教訓(xùn)和失敗的經(jīng)歷卻能令我們在特定的競爭環(huán)境下,與實戰(zhàn)相比更深切并且具體的體會。
    4、構(gòu)建戰(zhàn)略思維。戰(zhàn)略思維是從始至終都應(yīng)該在組織成員的意識和行動上有所把握,即要從整體上來思考問題,而不僅僅是只考慮自身部門的問題。另外,如何建立一個企業(yè)的戰(zhàn)略也是一個相當(dāng)重要的問題,不可以被無視企業(yè)長期發(fā)展的“當(dāng)期”意識制約管理者戰(zhàn)略縱深思維的形成,對企業(yè)持續(xù)發(fā)展和長期利益構(gòu)成直接傷害。
    5、受用于群體決策。一個組織是否成熟,明顯的標(biāo)志就是看她有沒有能力形成并運用組織的智慧。溝通、協(xié)作和群體意識在未來企業(yè)競爭中的作用越來越被有遠(yuǎn)見的組織所關(guān)注。
    市場有著準(zhǔn)確地判斷,但是判斷的依據(jù)就是數(shù)據(jù)了,經(jīng)過此次的企業(yè)經(jīng)營的模擬訓(xùn)練中,了解了企業(yè)的經(jīng)營運作過程,樹立了良好的全局意識,認(rèn)識到了erp系統(tǒng)在企業(yè)管理中的重要作用。從實訓(xùn)課程中學(xué)到了很多書本上沒有的東西,為步入社會順利開展工作打下了堅實的基礎(chǔ)。還從而領(lǐng)悟到,游戲就是生活,每個人應(yīng)做好自己的人生規(guī)劃,不要走一步算一步,做好每一天,為以后的成功鋪下基石。機會總是給有準(zhǔn)備的人的!
    沙盤療法心得體會篇八
    本次沙盤演練分為手工沙盤和機操沙盤兩種類型。在為期一周的學(xué)習(xí)中,我深深體會到“合作”對一個企業(yè)發(fā)展的重要作用。激烈的商戰(zhàn)馬上開始!
    我們是第三小組,十名成員,細(xì)分為六個部門:ceo王雪瑞;cfo宋姍姍,助理劉芳娟、馬真真;coo賈俊杰,助理張雙雙;cpo張倩;cmo徐正梅;cio王晶晶。我們每一個人都積極的參與其中,所以這種分工與合作在手工沙盤演練中表現(xiàn)得也就最為突出。
    在這“四年”的經(jīng)營中,我們在最初僅決定開發(fā)了ruby一種產(chǎn)品,且一直糾結(jié)在財務(wù)上,導(dǎo)致在最后欲開發(fā)現(xiàn)產(chǎn)品或開拓新的市場時,已難以完成新產(chǎn)品的開發(fā)。其實,最難的環(huán)節(jié)不是運作,最艱巨的任務(wù)不是運作,最辛苦的工作也不是運作,而是財務(wù)結(jié)算。在最初兩年里的結(jié)算還算順利,但是后兩年中資產(chǎn)負(fù)債表越來越難持平。本來運作可能只有一二十分鐘,可是結(jié)算有時候半小時也搞不定,這大大減慢了我企業(yè)的發(fā)展速度(或者說試驗進度)。由于是第一次操作,在最初的兩年里我企業(yè)均處于虧損狀態(tài),但日趨緩和。在第四年末,我們凈收益雖然達(dá)到三百多萬,但是關(guān)鍵原因還在于我們?yōu)榱烁呤找?、“高曲線”挽救我企業(yè)而滑稽的采取了適時地變賣廠房和尚為先進的生產(chǎn)線。真有點“曲線救國”的韻味了。
    此環(huán)節(jié)還有一點“失誤”----在第二年度中由于本企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營狀況良好,老師獎勵我企業(yè)三十萬元,但是由于不知道詳情,會計人員也不知道該怎樣記資產(chǎn)負(fù)債表,所以我們將這筆錢“私藏”了起來,這也導(dǎo)致最后一年我企業(yè)資產(chǎn)負(fù)債表嚴(yán)重的不平。由此,我更加意識到,徒有良好的運作是不夠的,財務(wù)管理是支撐企業(yè)發(fā)展壯大的支撐和重要環(huán)節(jié)。
    至此轉(zhuǎn)戰(zhàn)機操沙盤演練。在這個環(huán)節(jié)我們是第六組,在這個環(huán)節(jié)中,鑒于手工沙盤實驗的經(jīng)驗,我在最初就計算好最快的新產(chǎn)品投入市場的比率,在新的ceo接管前打下了良好的基礎(chǔ)。接下來,最重要的角色、最嚴(yán)峻的責(zé)任都集中在了新ceo張倩、cpo宋姍姍、cfo徐正梅三個人身上,這種空間和職責(zé)的局限性也出現(xiàn)了,導(dǎo)致其他團隊成員就無法參與進來,自然導(dǎo)致合作精神的缺失和最佳的市場進入及占有機會。
    再加上新企業(yè)高管很難聽進去其他成員的意見,導(dǎo)致私人專斷性較強,團隊成員流失,從長遠(yuǎn)上來說,風(fēng)險較大,企業(yè)缺失活力,不利于企業(yè)的長遠(yuǎn)發(fā)展。這在我企業(yè)前兩年的經(jīng)營中表現(xiàn)最為明顯,直接導(dǎo)致企業(yè)開支大,網(wǎng)點分布不合理,企業(yè)目標(biāo)方向與實際投入不成比例,忽視了新產(chǎn)品的推廣與市場最大占有量的關(guān)系。雖然我企業(yè)對新產(chǎn)品的研發(fā)和投入相對其他企業(yè)來說先進了一步,也在最初比其他企業(yè)先占領(lǐng)市場,但是份額小,新舊產(chǎn)品著重方向錯誤。比如說在中老年產(chǎn)品推出的時候,ceo為了節(jié)約成本,在華東一個市場上僅投放了兩個銷售網(wǎng)點,而青少年卻增加到了十一個網(wǎng)點。正因為此,我企業(yè)才晚于大宇企業(yè)占領(lǐng)市場的速度及比例。
    還好最后好像ceo也意識到了這一點,稍微改變了一下我企業(yè)的配置比例,這也是在第七年市場上僅剩我企業(yè)和大宇企業(yè)pk的重要原因所在吧。倘若我企業(yè)高管在最初就接受團隊成員的意見,也許在第二年度我企業(yè)在市場上的占有率已無人能及。換句話說,由于缺乏團隊精神,對企業(yè)以后的市場拓展是極為不利的。
    總之,無團隊的企業(yè)就是一盤散沙,合作才是企業(yè)長遠(yuǎn)發(fā)展的硬道理。
    沙盤療法心得體會篇九
    第一段:引言(字?jǐn)?shù):100)
    沙盤療法是心理治療中一種常用的技術(shù),通過在沙盤中擺放各種小道具,患者可以通過觀察和參與其中的情節(jié)來表達(dá)自己的內(nèi)心世界,解決內(nèi)心的困擾。我最近有幸參加了一次沙盤療法的體驗課程,這種療法給我留下了深刻的印象。在此,我將分享我的沙盤療法心得體會。
    第二段:內(nèi)心的沉淀與發(fā)現(xiàn)(字?jǐn)?shù):250)
    在沙盤療法的過程中,我第一次真正體驗到了內(nèi)心的沉淀和發(fā)現(xiàn)。在面對沙盤時,我感到一種無形的力量將我吸引了進去,仿佛進入了另一個世界。我將自己的故事通過擺放小道具的方式表達(dá)了出來。通過觀察我的沙盤作品,我發(fā)現(xiàn)了一些我曾經(jīng)忽略或沒有意識到的內(nèi)心需求和困擾。這種沉淀幫助我更好地理解了自己,并且意識到內(nèi)心深處的真正需求。
    第三段:創(chuàng)造性表達(dá)和解決問題(字?jǐn)?shù):250)
    在沙盤療法中,我體驗到了創(chuàng)造性表達(dá)和解決問題的過程。通過擺放小道具,我可以自由地創(chuàng)造各種情節(jié)和故事,這讓我感到非常自由和開心。通過觀察沙盤作品并進行分析,我可以從中找到一些解決問題的線索。這種創(chuàng)造性表達(dá)和解決問題的過程讓我感到自己的思維能力和解決問題的能力得到了提升,這也讓我更加積極主動地去解決自己的問題。
    第四段:情感的宣泄和放松(字?jǐn)?shù):250)
    在沙盤療法中,我還體驗到了情感的宣泄和放松。在擺放沙盤的過程中,我可以表達(dá)出內(nèi)心的痛苦、憤怒、焦慮等情緒。同時,在這個過程中,我也感到一種放松和釋放的感覺。擺放完沙盤后,我會被鼓勵將這些情緒和感受進一步表達(dá)出來。這種情感的宣泄和放松有助于減輕內(nèi)心的壓力和負(fù)面情緒,讓我感到輕松和愉悅。
    第五段:心靈的成長與啟迪(字?jǐn)?shù):250)
    通過參與沙盤療法,我不僅體驗到了內(nèi)心的沉淀和發(fā)現(xiàn),創(chuàng)造性表達(dá)和解決問題,情感的宣泄和放松,還讓我心靈得到了成長和啟迪。我學(xué)會了更加關(guān)注和照顧自己的內(nèi)心需求,也意識到自己可以通過創(chuàng)造性的方式來解決問題。這種心靈的成長和啟迪成為了我生活中的寶貴財富,讓我更加堅定和積極地去面對各種挑戰(zhàn)和困難。
    結(jié)論(字?jǐn)?shù):100)
    總之,沙盤療法是一種令人印象深刻的心理治療技術(shù),通過沉淀和發(fā)現(xiàn)、創(chuàng)造性表達(dá)和解決問題、情感的宣泄和放松以及心靈的成長與啟迪,它幫助我更好地了解和照顧自己的內(nèi)心世界。我相信,在未來的實踐中,我會進一步探索和運用沙盤療法這一技術(shù),讓它成為我?guī)椭约汉退说膹姶蠊ぞ摺?BR>    沙盤療法心得體會篇十
    今天與幾位老師一起進行了一個團體沙盤游戲,這個游戲讓我受益匪淺,也有了許多感悟,也從幾位老師身上學(xué)到了很多東西。
    游戲的第一個環(huán)節(jié),指導(dǎo)的老師讓我們閉上眼睛把手伸到沙盤里去感受一下,并按原先抽到的順序請每位老師談一下自己的感受。我的感受就是當(dāng)我閉上眼睛撫摸沙子的時候,我覺得沙子好細(xì)膩,好柔軟,讓人感到好舒服,可是當(dāng)我想把它握住的時候卻從指縫中滑走了。這也說明了對于我們生活中的很多東西,我們不應(yīng)該去過分的苛求,有舍才有得,過分苛求只會讓它消失得很快。
    接下來,游戲的第二個環(huán)節(jié),指導(dǎo)老師讓我們按順序每人每次選一個模具擺放在沙盤中,或者放棄選擇模具自己設(shè)計造型。在這個環(huán)節(jié)中,我一共選擇了八種模具。我選的第一個模具是椰樹,因為我覺得在海邊的'沙灘上就應(yīng)該生長著椰樹。第二個模具是房子,我選的是一座白色的小別墅,我覺得在浪漫的海灘邊能有一幢這么洋氣的小別墅是一件很幸福的事情。第三個模具是圖騰,選這個的理由很簡單就是想和另外一位老師擺的圖騰相對稱。第五個模具是小洋房,選這個的理由是它小巧精致,而且跟之前選的小別墅的顏色比較搭調(diào)。第五個模具我選的是香蕉,原先想的是選一個椰子擺在椰樹下面,但沒找到椰子,就用同為熱帶水果的香蕉代替了。第六個模具是選了一輛小汽車,這是為了擺在房子前面讓主人出行更方便。第七個模具選的是飛機場,當(dāng)時考慮到那里有一架飛機所以就擺了個飛機場。第八個模具是天使,喜歡天使的顏色和純潔,恰好也和小別墅的顏色搭調(diào),所以就選了它。
    游戲的第三個環(huán)節(jié)是讓我們觀察一圈沙盤,然后每人有一次機會調(diào)動你覺得不適合的模具。我調(diào)動的是一輛小自行車,理由是它之前被擺放在一個車站的路燈下,再結(jié)合周圍的建筑,覺得放在那里有些突兀,所以就把它移到海邊洋房前的椰樹下,這感覺更休閑一點。
    游戲的最后一個環(huán)節(jié)是為這個沙盤取一個名字,先是每個人取一個,我取的是浪漫沙灘,理由是海灘、椰樹、洋房、自行車等,都充滿著浪漫的氣息。最后大家選了一個最好的名字“幸福家園”,這也是我們每個人對幸福生活的向往。
    通過這個游戲,我最大的感觸就是團隊的力量,完成這個沙盤少不了每一位老師的努力,大家都相互配合著,補充著,使這個沙盤的布置更和諧。此外,通過傾聽各位老師在游戲過程中的想法和感悟,我也收獲了很多,覺得自己的想法太膚淺,還不夠成熟,還應(yīng)該多多學(xué)習(xí),不斷提高自己。
    沙盤療法心得體會篇十一
    兒童沙盤游戲作為心理輔導(dǎo)的重要工具,近年來越來越受到家長和教育者的重視。沙盤游戲以其獨特的方式激發(fā)了孩子們的想象力和創(chuàng)造力,幫助他們更好地理解自己的內(nèi)心世界。在參與沙盤游戲的過程中,我深刻體會到了它的重要性和價值。
    在沙盤游戲中,我扮演了一個小鎮(zhèn)的市長。我把自己心中的小鎮(zhèn)想象了出來,并用一片小小的沙子搭建了一個屬于自己的世界。在這個小鎮(zhèn)中,我有權(quán)利做出決策,管理城市的事務(wù)。通過沙盤游戲,我體驗到了管理一個城市的責(zé)任感和困難,也意識到了自己的能力和潛力。雖然只是一個游戲,但它讓我在沙盤的世界里學(xué)習(xí)了如何面對問題和做出決策。
    在沙盤游戲中,我還發(fā)現(xiàn)自己的創(chuàng)造力得到了進一步的發(fā)展。我可以根據(jù)自己的喜好和創(chuàng)意設(shè)計屬于我自己的城市。我用小石子建造了一座座房子,用綠色的塑料花代表城市的花壇。這些小小的創(chuàng)造讓我感到無比的愉悅,也增強了我的自信心。沙盤游戲給予了我自由表達(dá)的機會,讓我敢于展示自己的獨特想法和方式。
    隨著沙盤游戲的展開,我漸漸發(fā)現(xiàn)它不僅可以培養(yǎng)我的想象力和創(chuàng)造力,還可以幫助我更好地認(rèn)識自己。當(dāng)我在沙盤中布置城市的時候,我會選擇一些特殊的元素,它們或許代表著我的目標(biāo)、夢想或問題。通過沙盤游戲,我開始思考自己的內(nèi)心世界,并試圖用沙盤的方式去表達(dá)。這讓我產(chǎn)生了一種對自己思想和情感的更深層次的理解,并且我也開始慢慢發(fā)現(xiàn)了一些隱藏在我內(nèi)心深處的東西。
    在沙盤游戲中,我的注意力得到了很好的訓(xùn)練。當(dāng)我聚焦于布置沙盤的細(xì)節(jié)時,我往往能夠完全忘記周圍的干擾。我沉浸在自己創(chuàng)造的世界中,關(guān)注于每一個小細(xì)節(jié)。這種沉浸式的體驗讓我感到非常放松和滿足。通過沙盤游戲,我也學(xué)會了專注于當(dāng)前,不被外界的喧鬧和壓力所干擾。這種專注力的提升在學(xué)習(xí)和生活中也非常有幫助。
    沙盤游戲是一種既簡單又有趣的活動,但是它給予了我很多珍貴的收獲。它不僅培養(yǎng)了我的想象力和創(chuàng)造力,還幫助我更好地認(rèn)識自己,專注于當(dāng)下。沙盤游戲帶給我了歡樂和快樂,也讓我明白了自己的能力和潛力。我深信,沙盤游戲有著無窮的力量,它是一種有效的心理輔導(dǎo)工具,可以幫助更多的人擺脫困惑,找到自己的方向。讓我們珍惜和善用這個小小的沙盤吧!
    沙盤療法心得體會篇十二
    各位朋友、專家晚上好!我于1月26、27日很榮幸參加了李__老師沙盤培訓(xùn),聆聽李老師的講解收獲頗豐。有一股沖動想借助這個平臺把一些心得與大家分享。順便講個小插曲,27日是我將老師送到車站。令我興奮的是在路上我與李老師進行探討,不能說是探討而是請教,最后李老師把在個案中自己認(rèn)為的得失也有交流,從這個角度說,我也有了一些與眾不同的看法,我會融入這個發(fā)言與大家分享。
    首先說說沙盤游戲治療的由來,講這個話題不能不提美國倫敦的兒童精神病學(xué)家瑪格麗特·洛溫菲爾德,他受到威爾斯《地板上的游戲》書的啟發(fā),威爾斯發(fā)現(xiàn)自己兩個兒子在地板上玩玩具,幾次之后身上存在的問題消失了,便寫了這本書,此數(shù)值時披露了這個現(xiàn)象,瑪格麗特把玩具和沙盤結(jié)合到一起,并把它命名為“游戲天地技術(shù)”在前人的基礎(chǔ)上做了提升,多拉·卡拉夫又做了理論上的充實的技術(shù)上的拓展,正是命名為“沙盤游戲”,1985年卡拉夫創(chuàng)立了國際沙盤游戲治療協(xié)會,到1988年美國成立了協(xié)會,1991年《沙盤游戲治雜志》正式創(chuàng)刊,標(biāo)志著沙盤游戲治療以作為一種獨立的心理治療體系。
    從我個人童年經(jīng)歷講,我小時候70年代在農(nóng)村幾個小伙伴拿著玩具在沙子堆上做游戲,我也問過父親,祖輩小時候都是玩過這個游戲的,我贊同李老師講的沙盤來自中國,我小時候還玩過“過家家”我認(rèn)為他有點像戲劇治療中的心理劇,中國許多地方或是方面一些好的東西缺乏提煉,生活到科學(xué)技術(shù)這個高度,以至于許多發(fā)明創(chuàng)造被外國人命名。我認(rèn)為我們那代人是幸運的,自然而然的在很貧窮的條件下卻享用外國的現(xiàn)代技術(shù),而現(xiàn)在的兒童在物質(zhì)條件優(yōu)越的條件下卻要花錢,請人并到專門的場合去接受這項技術(shù),這很有意思,同時我還注意我們70后出現(xiàn)心理問題的比例比90后、00后要小,我認(rèn)為是社會的發(fā)展,人的生活方式改變了,群體(團體活動)減少了造成了兒童出現(xiàn)心理問題的概率增加了,現(xiàn)在教育尊重兒童的獨立意識,過早自己一個房間,業(yè)余時間都花費在培訓(xùn)班上,不像我小時候,胡同里一大群孩子,上樹掏鳥,下河捉魚。爬山偷蘋果,多么令人回憶呀!
    其次我說一說對這個療法的認(rèn)識,卡拉夫說(李老師在課上講的)我什么也沒做,我也不知道他們?yōu)槭裁春闷饋淼模覀儼牙罾蠋熥龅膫€案與這句話對照一下,就會發(fā)現(xiàn)李老師在整個過程中是有說話的,難道李老師違背了卡拉夫的意圖或是沙盤療法的本原嗎?這個問題我是這樣理解的:卡拉夫那個時代或是之前,應(yīng)是大部分針對兒童做沙盤游戲。兒童多動癥、自閉癥卡拉夫讓其多做幾次沙盤自然而然好起來,我認(rèn)為是可信的,對于成年人恐怕要復(fù)雜一點,有些技術(shù)還是要用的,我從李老師做的沙盤個案中看到了課本所講的積極關(guān)注、重復(fù),參與性技術(shù),影響性技術(shù),同感等等,這些東西不用我具體一一指出,每個人都能感覺出來,我要說到這朋友們有人會說你這沒心得呀,我認(rèn)為個案中,李老師說求助者:你想一下,小馬會對父母說什么(這里運用了意象對話技術(shù))當(dāng)求助者說:我不知道!李老師說你想象一下可說什么(這里運用了引導(dǎo)技術(shù))這些是我的個人理解,希望朋友們多發(fā)表不同意見促進我個人成長。
    最后我透露一下,再送李老師的路上,李老師曾語重心長的對我說:這是做教學(xué)示范,我一直在謹(jǐn)慎的把握著這樣一個度:我不能過多的引導(dǎo)這名學(xué)員呈現(xiàn)出更多深層的潛意識,因為這只是一個教學(xué)示范,我要保護學(xué)員的隱私。我那時那刻感覺到了,咨詢大家對心理咨詢原則牢牢遵守、堅持,李老師反復(fù)叮囑我;戰(zhàn)友你做咨詢時永遠(yuǎn)不要忘記我們心理咨詢師是一門助人的行業(yè),對求助者絲毫的傷害都是咨詢師的失職和職業(yè)操守的違背。說了很多,占用了大家很多的休息時間,所說所想可能有許多不準(zhǔn)確的地方,希望各位老師、朋友批評指正,謝謝大家。
    沙盤療法心得體會篇十三
    各位朋友、專家晚上好!我于1月26、27日很榮幸參加了李xx老師沙盤培訓(xùn),聆聽李老師的講解收獲頗豐。有一股沖動想借助這個平臺把一些心得與大家分享。順便講個小插曲,27日是我將老師送到車站。令我興奮的是在路上我與李老師進行探討,不能說是探討而是請教,最后李老師把在個案中自己認(rèn)為的得失也有交流,從這個角度說,我也有了一些與眾不同的看法,我會融入這個發(fā)言與大家分享。
    首先說說沙盤游戲治療的由來,講這個話題不能不提美國倫敦的兒童精神病學(xué)家瑪格麗特·洛溫菲爾德,他受到威爾斯《地板上的游戲》書的啟發(fā),威爾斯發(fā)現(xiàn)自己兩個兒子在地板上玩玩具,幾次之后身上存在的問題消失了,便寫了這本書,此數(shù)值時披露了這個現(xiàn)象,瑪格麗特把玩具和沙盤結(jié)合到一起,并把它命名為“游戲天地技術(shù)”在前人的基礎(chǔ)上做了提升,多拉·卡拉夫又做了理論上的充實的技術(shù)上的拓展,正是命名為“沙盤游戲”,1985年卡拉夫創(chuàng)立了國際沙盤游戲治療協(xié)會,到1988年美國成立了協(xié)會,1991年《沙盤游戲治雜志》正式創(chuàng)刊,標(biāo)志著沙盤游戲治療以作為一種獨立的心理治療體系。
    心得:從我個人童年經(jīng)歷講,我小時候70年代在農(nóng)村幾個小伙伴拿著玩具在沙子堆上做游戲,我也問過父親,祖輩小時候都是玩過這個游戲的,我贊同李老師講的沙盤來自中國,我小時候還玩過“過家家”我認(rèn)為他有點像戲劇治療中的心理劇,中國許多地方或是方面一些好的東西缺乏提煉,生活到科學(xué)技術(shù)這個高度,以至于許多發(fā)明創(chuàng)造被外國人命名。我認(rèn)為我們那代人是幸運的`,自然而然的在很貧窮的條件下卻享用外國的現(xiàn)代技術(shù),而現(xiàn)在的兒童在物質(zhì)條件優(yōu)越的條件下卻要花錢,請人并到專門的場合去接受這項技術(shù),這很有意思,同時我還注意我們70后出現(xiàn)心理問題的比例比90后、00后要小,我認(rèn)為是社會的發(fā)展,人的生活方式改變了,群體(團體活動)減少了造成了兒童出現(xiàn)心理問題的概率增加了,現(xiàn)在教育尊重兒童的獨立意識,過早自己一個房間,業(yè)余時間都花費在培訓(xùn)班上,不像我小時候,胡同里一大群孩子,上樹掏鳥,下河捉魚。爬山偷蘋果,多么令人回憶呀!
    其次我說一說對這個療法的認(rèn)識,卡拉夫說(李老師在課上講的)我什么也沒做,我也不知道他們?yōu)槭裁春闷饋淼模覀儼牙罾蠋熥龅膫€案與這句話對照一下,就會發(fā)現(xiàn)李老師在整個過程中是有說話的,難道李老師違背了卡拉夫的意圖或是沙盤療法的本原嗎?這個問題我是這樣理解的:卡拉夫那個時代或是之前,應(yīng)是大部分針對兒童做沙盤游戲。兒童多動癥、自閉癥卡拉夫讓其多做幾次沙盤自然而然好起來,我認(rèn)為是可信的,對于成年人恐怕要復(fù)雜一點,有些技術(shù)還是要用的,我從李老師做的沙盤個案中看到了課本所講的積極關(guān)注、重復(fù),參與性技術(shù),影響性技術(shù),同感等等,這些東西不用我具體一一指出,每個人都能感覺出來,我要說到這朋友們有人會說你這沒心得呀,我認(rèn)為個案中,李老師說求助者:你想一下,小馬會對父母說什么(這里運用了意象對話技術(shù))當(dāng)求助者說:我不知道!李老師說你想象一下可說什么(這里運用了引導(dǎo)技術(shù))這些是我的個人理解,希望朋友們多發(fā)表不同意見促進我個人成長。
    最后我透露一下,再送李老師的路上,李老師曾語重心長的對我說:這是做教學(xué)示范,我一直在謹(jǐn)慎的把握著這樣一個度:我不能過多的引導(dǎo)這名學(xué)員呈現(xiàn)出更多深層的潛意識,因為這只是一個教學(xué)示范,我要保護學(xué)員的隱私。我那時那刻感覺到了,咨詢大家對心理咨詢原則牢牢遵守、堅持,李老師反復(fù)叮囑我;戰(zhàn)友你做咨詢時永遠(yuǎn)不要忘記我們心理咨詢師是一門助人的行業(yè),對求助者絲毫的傷害都是咨詢師的失職和職業(yè)操守的違背。說了很多,占用了大家很多的休息時間,所說所想可能有許多不準(zhǔn)確的地方,希望各位老師、朋友批評指正,謝謝大家。
    沙盤療法心得體會篇十四
    在3月15日至19日,學(xué)校安排我們實訓(xùn),實訓(xùn)項目是手工沙盤和電子沙盤的模擬實訓(xùn)。其中實訓(xùn)的內(nèi)容大概有:體會了解現(xiàn)代企業(yè)運作、經(jīng)營過程;認(rèn)知市場、產(chǎn)品的定位財務(wù)管理的內(nèi)容及經(jīng)營核算等。通過實訓(xùn),我感受到每個企業(yè)都必須有明慧的人才,學(xué)會了很多別人學(xué)不到的東西,認(rèn)知企業(yè)經(jīng)營人的辛苦。同時,這次實訓(xùn)我做為ceo,體會最深,也挺滿意自己的表現(xiàn),另外,通過實訓(xùn),認(rèn)識到現(xiàn)代企業(yè)以銷定產(chǎn)的全部流程,了解企業(yè)管理中各個環(huán)節(jié)的活動及功能,感受企業(yè)盈利實訓(xùn)過程,初步了解財務(wù)報告的各要素,以及制作過程等。
    企業(yè)名稱:融眾國際集團
    擔(dān)任職務(wù): ceo
    為期兩天的erp沙盤模擬實訓(xùn)在忙碌中結(jié)束了。在這次實訓(xùn)中我們深深的感覺到了公司經(jīng)營的不易,特別是存在強大市場競爭中的企業(yè),存亡往往就在一念之間。
    首先介紹一下我們的公司的基本情況。我們公司的名稱為融眾國際集團, 秉著“科技引領(lǐng),思行合一”的經(jīng)營理念大膽決策與創(chuàng)新。企業(yè)口號為“齊心協(xié)力,爭創(chuàng)佳績”。我們公司的領(lǐng)導(dǎo)層由六名高層主要領(lǐng)導(dǎo)人,分別由:我擔(dān)任公司的總裁(ceo),曾璐偉擔(dān)任營銷總監(jiān)(coo),何潤文擔(dān)任生產(chǎn)總監(jiān)(cmo),王玨和丁楠擔(dān)任財務(wù)總監(jiān)(cfo),其中王玨負(fù)責(zé)出納,丁楠負(fù)責(zé)會計職務(wù),楊澤涵擔(dān)任公司的研發(fā)總監(jiān)兼企劃部情報分析員。
    起先的初始年在沙盤師王軍恒老師的帶領(lǐng)下,前兩個季度我們主要是熟悉市場規(guī)則與經(jīng)營流程,后兩個季度由ceo帶領(lǐng)隊員按流程操作。我的職責(zé)從此開始,在經(jīng)過了兩個季度的謹(jǐn)慎的試探性的經(jīng)營,我們完成了季度的經(jīng)營任務(wù)。然后我就開始做財務(wù)報表,很快我們組以第一的速度完成的財務(wù)報表的平衡,當(dāng)我送給老師時,我很激動很愉悅,因為這是我第一次在實務(wù)中計算報表。經(jīng)管老師的合格審查,我們組獲得老師獎勵的100萬。
    然后第一年的經(jīng)營開始了,首先為難我們的就是年初廣告費投入的決策。我和營銷總監(jiān)仔細(xì)分析了市場前景預(yù)測之后填好了廣告費投入表。拿到訂單以后就獨立的開始經(jīng)營。順利的生產(chǎn),完工,交訂單,第一年很平淡。在年末,我提出了長貸計劃,小組一直同意,然后貸款1個億??勺畲蟮氖д`就是我沒有利用這些錢去購買廠房,生產(chǎn)線固定資產(chǎn),而放在那兒,白白的交了10m的利息。從而導(dǎo)致一年末所有者權(quán)益急劇下降,排在倒數(shù)第二。
    晚上回來我久久的睡不著,想著這次的失誤,想這該怎么彌補。第二天早上我6點醒來還是想著公司的經(jīng)營,睡不著,索性就起來寫了一篇第一年經(jīng)營小結(jié)。然后在第二年開始之前我分析了我們失誤的原因和下一步需要改進的地方。由于我們謹(jǐn)慎決策,連續(xù)獲得了很好的成績,第二年我們凈利潤為0(其他小組均為負(fù)值),在小組排名第一,以后幾年均盈利,所有者權(quán)益一直上升,在小組中連續(xù)三年排第一。但是第五年和第六年廣告投入不合理,訂單不夠,最終以176m的所有者權(quán)益排名第三。到最后我們的產(chǎn)能很大,有三個廠房,8條生產(chǎn)線,主打的是crystal和ruby產(chǎn)品,并且第一個完成了長貸的還款。
    我們組面對這個結(jié)果不滿意,但是對我們的經(jīng)營業(yè)績都相當(dāng)欣賞。我們認(rèn)為我們的經(jīng)營決策是不錯的。但也有不足之處:1、.由于我的失誤,長期貸款過多,而且貸款并沒有合理的利用。2、頭兩年沒有合理的擴大產(chǎn)能,生產(chǎn)線沒有及時更新。3、沒有合理的減少綜合費用。比如什么時候購買生產(chǎn)線可以減少折舊,廣告費這樣既投中又不浪費。綜合費用和銷售收入是影響所有者權(quán)益的最大因素。4、我們公司團隊在前兩年沒有很好的分工與合作,導(dǎo)致決策不完善甚至失誤。比如前兩年我搶著做財務(wù)報表,生產(chǎn)經(jīng)營也管,銷售也管,沒有做好分析決策。5、在和周邊的訂單買賣時有一點點失誤,由于出價格不合理,我們失去了最后的一年的一個關(guān)鍵訂單。6、產(chǎn)品研發(fā)上我們一直認(rèn)為不需要開發(fā)時間長久的國際市場和saphire產(chǎn)品,以致在最后一念失去了一些訂單。
    對我們組的評價:前期我的職責(zé)不夠明確,參與了過多的工作,沒有分工給他們的。從第三年開始,我們團隊很協(xié)作,各司其職,各盡其能??偟膩碚f,做財務(wù)的王玨和丁楠謹(jǐn)慎認(rèn)真,每一筆帳都作了詳細(xì)的分錄;做營銷的曾璐偉對廣告費和訂單分析相當(dāng)細(xì)致,幾次廣告投得很不錯。做生產(chǎn)的何潤文在起初就計算一年的生產(chǎn)能力和原料需求,一次買回所有的材料,節(jié)約了現(xiàn)金支出壓力。做研發(fā)和企劃的楊澤涵也很積極的統(tǒng)計其他組的生產(chǎn)能力和研發(fā)狀況,對我們的決策很有利。
    總的來說,這次erp實訓(xùn)讓我們感受到了團隊就是要團結(jié),就像我們的口號說的“齊心協(xié)力,共創(chuàng)佳績”,憑著細(xì)致和認(rèn)真,我們的經(jīng)營還算不錯。并且在這一次的erp實訓(xùn)中,我學(xué)到了很多實務(wù)知識,把課本的知識應(yīng)用了一點點,如管理學(xué)的競爭能力分析,財務(wù)會計的報表,都是第一次在這里應(yīng)用。這一次實訓(xùn),我想說的是:很累,很開心,很受益!
    在這次實訓(xùn),我們學(xué)習(xí)了手工erp和電子erp實訓(xùn),讓我們感受并體會現(xiàn)代企業(yè)運作過程,了解企業(yè)經(jīng)營的過程,認(rèn)知市場、產(chǎn)品和市場的定位,感受生產(chǎn)過程管理,認(rèn)知財務(wù)管理的內(nèi)容及經(jīng)營核算.
    了解到現(xiàn)代企業(yè)運作過程。例如:制造型企業(yè)的基本要素;企業(yè)競爭市場的激烈程度,以及銷售產(chǎn)品的流程及規(guī)則;企業(yè)生產(chǎn),采購,庫存管理的規(guī)則,企業(yè)財務(wù)管理,資金流動的規(guī)則,資金的投入過程,感受經(jīng)營活動中的資金流動及控制。
    管理一間公司真的很不容易,從資本、資產(chǎn)、損益的來源、企業(yè)資源、企業(yè)資產(chǎn)與負(fù)債和權(quán)益的結(jié)構(gòu),企業(yè)經(jīng)營的利潤和成本關(guān)系。如果我們做錯了其中的一個程序,很容易讓公司損失,所以要很認(rèn)真地去做好每一個程序,不可以出現(xiàn)差錯。
    在這次沙盤師王軍恒的沙盤實訓(xùn),讓我們學(xué)到了很多的東西,如何管理一間公司,如何讓公司賺錢等等這些都很重要。在這次的實訓(xùn)中,讓同學(xué)們之間加深了友誼,加強了大家的團結(jié)性,在學(xué)習(xí)之余,還加強大家的團結(jié),實訓(xùn)讓我們很開心.
    沙盤療法心得體會篇十五
    第一段:介紹沙盤心理輔導(dǎo)的概念和用途(200字)
    沙盤心理輔導(dǎo)是一種結(jié)合沙盤游戲和心理輔導(dǎo)技術(shù)的方法,可以幫助個人和團體更好地理解和解決心理問題。在人力資源管理(HRM)領(lǐng)域中,沙盤心理輔導(dǎo)被廣泛應(yīng)用于員工心理健康管理、團隊建設(shè)等方面。通過使用沙盤模型,人力資源管理者能夠更好地了解員工的心理狀態(tài),為員工提供更有效的心理支持和輔導(dǎo)。
    第二段:HRM沙盤心理輔導(dǎo)的實踐方法和效果(250字)
    在HRM中應(yīng)用沙盤心理輔導(dǎo)的方法有很多,其中包括員工個人心理輔導(dǎo)和團隊心理輔導(dǎo)兩種形式。在員工個人心理輔導(dǎo)中,沙盤模型可以幫助員工探索和表達(dá)內(nèi)心的困擾和情感,通過觀察和分析沙盤中的元素,員工可以更好地理解自己的情緒和心理狀態(tài),并找到更好的解決問題的途徑。在團隊心理輔導(dǎo)中,沙盤模型可以幫助團隊成員更好地理解彼此的想法和需求,促進團隊成員之間的溝通和合作,從而提高團隊的工作效率和凝聚力。
    第三段:在HRM沙盤心理輔導(dǎo)中的體會和收獲(300字)
    在我個人的HRM沙盤心理輔導(dǎo)實踐中,我體會到了沙盤模型的巨大潛力和實際效果。通過觀察和分析沙盤模型中的元素,我能夠更深入地了解員工的內(nèi)心想法和情感,并幫助他們找到更適應(yīng)的解決問題的方法。在團隊心理輔導(dǎo)中,我使用沙盤模型激發(fā)了團隊成員之間的互動和合作,促進了團隊之間的信任和理解。通過沙盤心理輔導(dǎo),我可以更好地洞察員工心理需求,提高員工的工作效率和滿意度。同時,沙盤心理輔導(dǎo)也使得團隊之間的合作更加緊密,成員之間的溝通更加順暢,提高了整個團隊的凝聚力。
    第四段:HRM沙盤心理輔導(dǎo)的局限與改進(200字)
    盡管HRM沙盤心理輔導(dǎo)取得了一定的效果,但也存在一些局限性。沙盤模型只能展現(xiàn)一時的心理狀態(tài),無法全面反映員工的內(nèi)心世界。此外,沙盤心理輔導(dǎo)需要人力資源管理者具備較高的心理輔導(dǎo)技巧和專業(yè)知識,否則可能造成誤導(dǎo)和潛在風(fēng)險。為了改進HRM沙盤心理輔導(dǎo)的效果,人力資源管理者需要繼續(xù)學(xué)習(xí)和提高自身的心理輔導(dǎo)能力,并結(jié)合其他方法進行綜合應(yīng)用,在實踐中不斷總結(jié)和改進。
    第五段:總結(jié)HRM沙盤心理輔導(dǎo)的重要性和前景(250字)
    HRM沙盤心理輔導(dǎo)作為一種創(chuàng)新的心理健康管理方法,具有重要的實踐意義和廣闊的應(yīng)用前景。通過沙盤心理輔導(dǎo),人力資源管理者可以更有效地了解員工的內(nèi)心需求,提升員工的工作滿意度和心理健康水平。同時,沙盤心理輔導(dǎo)也可以促進團隊之間的互動和合作,提升團隊的凝聚力和工作效率。盡管HRM沙盤心理輔導(dǎo)存在一些局限性,但通過不斷的學(xué)習(xí)和實踐,人力資源管理者可以不斷改進沙盤心理輔導(dǎo)的方法和效果,提高其在HRM領(lǐng)域中的應(yīng)用價值。因此,進一步研究和推廣HRM沙盤心理輔導(dǎo)對于提升員工心理健康和促進團隊發(fā)展具有重要的意義。