熱門廉政談話工作方案(模板15篇)

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    一個成功的方案應(yīng)該能夠解決問題、實現(xiàn)目標,并產(chǎn)生一定的效益。方案的實施步驟和時間節(jié)點要具體明確,便于監(jiān)控和評估。以下是小編給大家提供的一些制定方案的范例,供大家參考和借鑒。希望能對大家有所幫助。現(xiàn)在就一起來看看吧。
    廉政談話工作方案篇一
    一是加強黨的理論教育。
    二是組織上廉政課。
    1.運用好監(jiān)督執(zhí)紀“四種形態(tài)”,抓早抓小、防微杜漸,深入做好談話提醒工作,讓“咬耳扯袖、紅臉出汗”成為常態(tài)。
    2.積極做好信訪工作,認真查辦信訪案件,暢通信訪舉報渠道。根據(jù)上級工作要求,我鎮(zhèn)開展了紀檢監(jiān)察信訪舉報專項宣傳活動,結(jié)合普遍聯(lián)系群眾工作,我鎮(zhèn)紀檢干部深入各村(社區(qū))開展現(xiàn)場宣傳活動,宣傳紀檢監(jiān)察信訪舉報政策和渠道,接受群眾咨詢和建議。
    3.認真開展案件查辦工作,加大執(zhí)紀問責(zé)力度,用好《紀律處分條例》等制度利器,以零容忍、壓倒性態(tài)勢懲治腐敗。
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    廉政談話工作方案篇二
    緊緊扭住責(zé)任制這個“牛鼻子”,知責(zé)于心、擔責(zé)于身、履責(zé)于行,敢抓敢管、真抓真管,堅持黨建工作與業(yè)務(wù)工作同謀劃、同部署、同推進、同考核,種好“責(zé)任田”,守好“主陣地”。
    (一)要盡心盡力抓黨建。領(lǐng)導(dǎo)班子要成為兩手抓、兩手都要硬的堅強領(lǐng)導(dǎo)核心。把黨建工作列入工作的重要議事日程,切實做到議程上有安排,制度上有保障,工作上有檢查,年終考核上有兌現(xiàn)。加強對黨員黨的基本理論、形勢任務(wù)、職業(yè)道德教育。發(fā)揚黨的優(yōu)良傳統(tǒng),帶頭講學(xué)習(xí)、講政治、講正氣,以自己的模范作用帶動和影響黨員干部。自覺接受黨組織和黨員群眾的監(jiān)督,虛心聽取和接受對自己提出的意見和建議;加強自身思想作風(fēng)建設(shè),堅決同腐敗現(xiàn)象作斗爭,旗幟鮮明地反對“四風(fēng)”,時時刻刻做弘揚正氣的楷模。深入開展調(diào)查研究,掌握第一手材料。要根據(jù)聯(lián)系分管部門單位黨建工作的實際確定調(diào)研課題并組織實施。加強制度建設(shè),進一步落實黨員隊伍建設(shè)和黨員教育管理長效機制。經(jīng)常有針對性地開展黨課教育,多形式地活躍黨員生活,不斷增強黨員的黨章黨規(guī)黨紀意識和勤政廉政意識。
    牢記使命”
    主題教育。
    成果,調(diào)動廣大干部職工的積極性和主動性,積極落實中心工作。協(xié)調(diào)理順各方面關(guān)系,確保部門業(yè)務(wù)工作的正常開展,杜絕形成“兩張皮”,實現(xiàn)黨建工作和業(yè)務(wù)工作雙融合、雙促進。
    廉政談話工作方案篇三
    第一條為了培養(yǎng)和造就一支高素質(zhì)的領(lǐng)導(dǎo)干部隊伍,增強領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律的自覺性,嚴格對中層領(lǐng)導(dǎo)干部的教育、管理和監(jiān)督,及時發(fā)現(xiàn)和解決領(lǐng)導(dǎo)干部在思想、工作、作風(fēng)等方面出現(xiàn)的苗頭性問題,根據(jù)納黨發(fā)[2003]34號文件精神,結(jié)合我局實際,決定實行局黨組、紀檢組主要負責(zé)人對局直屬、農(nóng)機服務(wù)中心中層領(lǐng)導(dǎo)干部實行黨風(fēng)廉政教育談話制度。
    第二條實行對中層領(lǐng)導(dǎo)干部黨風(fēng)廉政教育談話制度,是局黨組從加強黨風(fēng)廉政建設(shè)和關(guān)心愛護干部的目的出發(fā),將關(guān)口前移,對領(lǐng)導(dǎo)干部進行教育、管理和監(jiān)督的重要措施。
    第三條本制度所指黨風(fēng)廉政教育談話,是指局黨組、紀檢組主要領(lǐng)導(dǎo)或者委托、指定的人員按照本制度規(guī)定的內(nèi)容、程序和要求對被談話對象進行黨風(fēng)廉政教育談話。
    第四條領(lǐng)導(dǎo)干部應(yīng)自覺遵守黨紀政紀,自覺接受教育和監(jiān)督,本著有則改之,無則加勉的態(tài)度,虛心接受批評和建議,及時糾正缺點和錯誤,努力改進工作不斷提高思想政治素質(zhì)。
    第五條領(lǐng)導(dǎo)干部有下列情形之一的,應(yīng)及時對其進行黨風(fēng)廉政教育談話:
    (一)職務(wù)晉升或者工作調(diào)動的;
    (二)有不廉潔表現(xiàn)或者違紀苗頭的;
    (三)有群眾反映或者信訪舉報問題的;
    (四)對所主管或分管的地方和單位發(fā)生的違紀違法問題或出現(xiàn)的不正之風(fēng)不管不問的;
    (五)其他需要談話了解的情況。第六條談話范圍和對象。
    局直屬單位正副股級干部、農(nóng)機服務(wù)中心正副股級干部以及以上第五條所列情形的其它一般干部。
    第七條談話的組織及分工。
    談話由局黨組書記、副書記、紀檢組長、分管組織的黨組成員負責(zé)。根據(jù)工作需要,也可以由上述領(lǐng)導(dǎo)同志委托或指定有關(guān)人員進行談話。
    第八條談話的程序和要求。
    (一)組織實施談話的領(lǐng)導(dǎo)同志根據(jù)掌握的情況和工作需要,確定談話對象和談話內(nèi)容。
    (二)組織實施談話的領(lǐng)導(dǎo)同志應(yīng)在決定進行談話后,以適當方式事先將談話時間、地點通知被談話對象。
    (三)需要被談話對象對有關(guān)問題作出書面答復(fù)或者說明的,可以要求被談話對象提供書面材料。
    (四)被談話對象提出的建議和意見,可以采納的應(yīng)當采納,并及時將采納情況告知被談話對象。
    (五)談話結(jié)束后,承辦人應(yīng)做備忘性記錄。受領(lǐng)導(dǎo)委托或指定進行談話的,事后應(yīng)將談話情況向授權(quán)的領(lǐng)導(dǎo)報告。
    (六)黨風(fēng)廉政教育談話制度由局紀檢組負責(zé)組織實施。第九條對談話人員的要求。
    (一)談話要堅持實事求是的原則,注意方法、講究策略、嚴格掌握政策、注重針對性和實效性。
    (二)要將談話的內(nèi)容和要求,明確地告訴被談話對象。
    (三)不準挾嫌報復(fù)、假公濟私和向被談話對象提不正當要求,不準向被談話對象泄漏舉報人的單位和姓名,更不準將舉報信件或者談話對象不宜閱知的其他材料給談話對象傳閱。
    (四)注意保密,不得向外泄漏談話內(nèi)容。
    第十條對一般干部的黨風(fēng)廉政教育談話,由各單位參照本制度制定實施細則并組織實施。
    第十一條本制度由農(nóng)牧局紀檢組負責(zé)解釋。第十二條本制度自行文之日起施行。
    _納雍縣農(nóng)牧局黨組。
    二〇一〇年三月四日。
    廉政談話工作方案篇四
    為深入貫徹中央和省、市、區(qū)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作部署,全面落實黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任,不斷強化領(lǐng)導(dǎo)干部廉政自律意識,從源頭上預(yù)防腐敗現(xiàn)象發(fā)生,根據(jù)上級有關(guān)規(guī)定,特制定本方案。
    一、談話原則。
    本著立足教育、著眼防范、自我發(fā)現(xiàn)、自我糾正的原則進行,堅持以人為本、坦誠相待、實事求是、客觀公正,注重講究方法、注重實效。
    二、談話對象及方式。
    談話對象:局班子成員、科室長。
    談話方式:單位一把手分別與副職、班子成員分別與所分管科室負責(zé)人進行廉政提醒談話。
    三、談話時間:7月20—7月31日。
    談話內(nèi)容主要是貫徹落實中央和省、市、區(qū)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐倡廉工作的各項安排部署,不斷增強落實黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任的意識和能力,進一步統(tǒng)一思想,提高認識,進一步重申黨的紀律和廉潔自律規(guī)定,引導(dǎo)干部增強反腐倡廉和拒腐防變的`自覺性和堅定性,切實擔負起抓黨風(fēng)廉政建設(shè)和業(yè)務(wù)工作的雙重責(zé)任。
    五、談話程序。
    (一)重申《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準則》、《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》和《中國共產(chǎn)黨問責(zé)條例》等。
    (二)談話責(zé)任人結(jié)合教育工作實際提出明確工作要求。
    (三)談話對象結(jié)合自身實際談感受和認識。
    六、談話要求。
    (一)堅持以人為本。堅持以人為本,體現(xiàn)人文關(guān)懷,推進廉政教育關(guān)口前移,做到常提醒、早提醒,幫助引導(dǎo)干部健康成長。
    (二)注重活動實效。談話責(zé)任人要做好必要的準備,增強談話的針對性。談話對象要把談話當作黨組織對自己的關(guān)心和愛護,本著對黨忠誠、對事業(yè)負責(zé)的態(tài)度,自覺接受黨組織的教育、監(jiān)督和考察,做到警鐘長鳴,防患于未然。
    (三)完善談話機制。要做好談話記錄,談話結(jié)束后,談話責(zé)任人和談話對象要在談話記錄上簽字,并及時交監(jiān)察室存檔。對談話過程中發(fā)現(xiàn)的重要情況和問題,談話責(zé)任人要及時向局總支進行匯報。
    七、其他有關(guān)事項。
    局領(lǐng)導(dǎo)班子成員在談話時間內(nèi)根據(jù)自身工作實際自行安排具體談話時間,可安排分管科室工作人員做談話記錄。
    廉政談話工作方案篇五
    持之以恒貫徹落實中央八項規(guī)定及其實施細則精神,筑牢思想防線,加強道德修養(yǎng),自覺接受監(jiān)督,帶頭嚴格自律。
    (一)加強學(xué)習(xí),強化廉政意識。要開展廉政教育活動,堅持每月做到會前說紀,引導(dǎo)黨員干部深刻領(lǐng)會《黨章》《準則》《條例》等黨內(nèi)規(guī)章,加強黨員干部廉潔勤政意識。豐富廉政教育形式。要結(jié)合七一、國慶等重要時間節(jié)點,組織開展廉政警示教育活動,參觀紅色革命教育基地和廉政紀念館等。通過現(xiàn)場參觀、聆聽廉政教育課等方式,引導(dǎo)黨員干部堅定理想信念,筑牢拒腐防變思想防線。
    (二)結(jié)合實際,開展廉政整改。結(jié)合工作崗位職責(zé)實際,深入查找業(yè)務(wù)流程、制度機制和重要崗位等權(quán)力運行中可能存在的風(fēng)險點,并制定完善具體防控措施,把防控責(zé)任落實到位。持續(xù)發(fā)力糾治“四風(fēng)”問題。嚴格按照×文件精神,在派駐紀檢監(jiān)察組的監(jiān)督下,開展×專項整治工作。要密切關(guān)注“四風(fēng)”隱形變異、改頭換面等新動向,突出整治形式主義、官僚主義,堅決防止“四風(fēng)”問題反彈回潮,強化紀律和規(guī)矩意識。
    (三)多措并舉,弘揚廉政文化。要扎實推進清廉文化建設(shè)。開設(shè)清廉課堂,常態(tài)化開展黨章黨規(guī)黨紀的學(xué)習(xí)教育,持續(xù)深入開展警示教育,以嚴管體現(xiàn)厚愛,促進干部在政治上、能力上、作風(fēng)上強起來。搭建有效載體,傳播倡導(dǎo)優(yōu)秀傳統(tǒng)廉政文化,營造風(fēng)清氣正、廉潔高效、文明和諧的良好氛圍。
    廉政談話工作方案篇六
    1、談?wù)勀阍谶M一步明確責(zé)任,履行好“一崗雙責(zé)”,如何進一步推進黨風(fēng)廉政建設(shè)合法腐敗工作的情況。
    2、根據(jù)中央和上級黨委要求,全面貫徹落實黨的十九大精神是公司今年的首要政治任務(wù),我們交流一下對十九大精神的認識。
    3、你對公司中層及以上領(lǐng)導(dǎo)班子在貫徹中央“八項規(guī)定”的總體評價如何?
    4、在公司日常工作中,是否存在上有政策,下有對策,有令不行,有禁不止的現(xiàn)象?
    6、請談?wù)勀阍诼男悬h風(fēng)廉政建設(shè)職責(zé)、自身清正廉潔等方面存在的問題和不足。
    8、談?wù)劰景嘧映蓡T對“三重一大”的執(zhí)行情況,班子廉潔從業(yè)情況。
    9、對安全生產(chǎn)黨政同責(zé)、“一崗雙責(zé)”怎么理解?如何履行好安全生產(chǎn)第一責(zé)任人責(zé)任?
    10、中央提出的懲治和預(yù)防腐敗體系主要包括哪幾個方面?
    廉政談話工作方案篇七
    黨的十八大以來,_全面推進從嚴治黨,腐敗蔓延勢頭得到有效遏制,反腐敗斗爭壓倒性態(tài)勢已經(jīng)形成。公司黨委嚴格按照中央和省委決策部署,聚焦全面從嚴格治黨,理順工作機制,強化監(jiān)督制約,嚴格執(zhí)紀審查,加強自身建設(shè),推動公司黨風(fēng)廉政建設(shè)工作呈現(xiàn)良好發(fā)展勢頭。但是,目前反腐敗斗爭形勢依然嚴峻復(fù)雜,全面從嚴治黨依然任重道遠。
    公司黨委開展“話廉政談執(zhí)行”活動,目的是引導(dǎo)管理人員堅定理想信念,牢固樹立“四個意識”和清正廉潔的價值觀,從思想上構(gòu)建起廉潔的防火墻,增強不想腐的自覺。各級管理人員要以身作則、率先垂范,正確對待和處理公與私、義與利、廉與腐、簡與奢、親與清的關(guān)系,嚴格約束自己,堅守廉潔自律的底線;要勇于擔當作為,主動落實責(zé)任,提高制度和決策執(zhí)行力,發(fā)揮“頭雁效應(yīng)”,為廣大員工做好表率當好標桿,踐行“忠誠、干凈、擔當”的好干部標準,為西礦“二次創(chuàng)業(yè)再鑄輝煌”共同努力。
    黨的十九大召開后,西部礦業(yè)集團有限公司黨委以_新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo),認真學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大和十九屆二中、三中全會精神,深入學(xué)習(xí)貫徹落實中紀委、省紀委全會精神,牢固樹立“四個意識”,堅定“四個自信”,不斷強化認識、落實責(zé)任、嚴肅紀律、夯實作風(fēng),公司黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作取得了明顯的成效。如何推動反腐敗斗爭壓倒性態(tài)勢向壓倒性勝利轉(zhuǎn)化,是各級紀檢監(jiān)察組織下一步的工作方向。
    公司黨委開展“話廉政談執(zhí)行”活動,是新形勢下進一步深化廉潔宣傳教育、加強廉潔文化建設(shè)的重要舉措,活動通過撰寫心得、交流體會等方式,激發(fā)公司管理人員廉潔從業(yè)的主動性和執(zhí)行公司制度決策的積極性。公司將優(yōu)秀稿件刊登在公司微信公眾號專欄,作為公司內(nèi)部廉潔教育材料,旨在教育引導(dǎo)廣大領(lǐng)導(dǎo)干部聞警自省、凈化心靈、提高境界,樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀和權(quán)力觀,進一步堅定理想信念,堅守思想道德防線、廉潔從業(yè)底線和黨紀國法紅線,提升制度和決策的執(zhí)行力,自覺做到紀律嚴明、作風(fēng)優(yōu)良,珍惜崗位、珍惜公司發(fā)展的大好形勢,盡職盡責(zé)、出色的完成公司交予的各項工作,為公司發(fā)展添磚加瓦!
    如今社會是信息爆炸的時代,在各種傳媒力量的助推下,一部電視劇、電影的產(chǎn)出速度也相當之快。近期我看了一部電視劇《人民的名義》,可以說并不是一部新劇,但我認為是一部好劇,不僅僅是劇情細膩的演繹,還是現(xiàn)實的寫照,更是明燈和警醒。“千錘萬鑿出深山,烈火焚燒若等閑。粉身碎骨渾不怕,要留清白在人間”,清廉自古至今都是國人崇尚的品德,流傳至今的佳句、警句也是數(shù)不勝數(shù)??墒怯卸嗌偃说乖诹素澪鄣哪嗵吨胁荒茏园?,又有多少人被腐敗的沼澤之水吞噬。而在這些人群之中不乏位高權(quán)重官員、不缺學(xué)時淵博才子,可見貪腐的滲入猶如見縫插針,容不得你絲毫的懈怠。唯有常刮廉政之風(fēng),席卷枝頭欲望的殘葉,方可以身正廉潔。人民才會賦予你“人民的名義”。
    “不僅電視、電影、戲劇中演繹著各種關(guān)于貪腐的案例、清廉的榜樣”。更是在我們現(xiàn)實社會中真實存在的,小到個人,大到國家;廉潔是發(fā)展之階梯,穩(wěn)定之壁壘,一切的根基。
    2018年8月我收到了由公司黨政辦公室轉(zhuǎn)發(fā)的_西部礦業(yè)集團有限公司紀律檢查委員會下發(fā)的《關(guān)于開展管理人員“話廉潔談執(zhí)行”活動的通知》,我的心隨之顫動,我又一次的深刻體會在我們西部礦業(yè)這個大家庭中人人都應(yīng)該遵守和創(chuàng)造“思廉、知廉、倡廉”廉潔文化氛圍。又一次見證了公司自上至下反腐倡廉的決心。借此契機,又一次被廉政之風(fēng)洗禮,擰緊了自律的弦。
    從個人而言,我是一名人力資源工作人員,屬于基層管理人員,也屬于重點崗位人員,在工作中,我對自己的要求是處事要光明磊落秉公辦理,不損公肥私,不貪污不以權(quán)謀私;認真的對待每一項工作,對的起企業(yè),無愧于員工。在生活中要求道德和修養(yǎng)并進,面對各種誘惑,筑起防腐倡廉的城墻,不奢侈浪費,清白做人。將“貧賤不能移”視為目標和準則,雖然我還沒有正式加入黨的隊伍,處于入黨積極分子階段,但我始終以一個_員的身份要求自己,無畏考驗。
    在生活中并非理想中的“任你紅塵滾滾,我自清明自在?!眰€人行為必定受家庭所影響,因此我不僅要嚴格要求自己,還要時刻提醒家庭中的每一位成員要時刻廉潔從業(yè),還會將學(xué)習(xí)到的國家法律法規(guī)、公司下發(fā)的廉政文件、規(guī)定,同事、朋友、討論的廉潔話題分享給家人,不僅是成年人需要牢筑防線,對于孩子的教育更是尤為重要,從小建立人格的高地,才更保證干凈靈魂的成長。個人的力量也許是謹小慎微的,但是廉潔的陽光照進每一個家庭、充斥各個角落,勢必會形成廉政的艷陽天。
    在公司或者延伸到整個企業(yè),我們更明顯的感覺到了“廉政之手”的力量,在這里有組織、有層級,權(quán)利在這里體現(xiàn),故更容易被腐化之風(fēng)侵蝕,濫用職權(quán)、以權(quán)謀私、官官相護這些貶義詞更容易從這里產(chǎn)生。廉潔并不是只針對管理人員、公司領(lǐng)導(dǎo),而是與我們每一個人都息息相關(guān),中國_的群眾路線的領(lǐng)導(dǎo)方法和工作方法中提到“從群眾中來,到群眾中去”。就是要深入群眾,認真調(diào)查研究,把群眾的愿望、要求和斗爭經(jīng)驗集中起來,加以分析、綜合和提高,使之系統(tǒng)化,從而作出工作決定,提出我們的政策、任務(wù)和規(guī)劃。當工作決定形成之后,又回到群眾中去作宣傳解釋,貫徹執(zhí)行,化為群眾的意見,使群眾堅持下去,見之于行動。并在群眾行動中檢驗這些意見是否正確。
    如果我們每個人努力方向都定準確,不受貪奢淫逸所干擾,關(guān)注自己應(yīng)該關(guān)注的職責(zé),雖我們平凡卻不乏價值,雖平淡卻不乏成就。出淤泥而不染,濯清漣而不妖,中通外直,不蔓不枝,香遠益清,亭亭凈植,可遠觀而不可褻玩焉。我向往蓮花清者至清,我享受風(fēng)情正氣、清風(fēng)明月。
    4月15日,我參加了由市紀委組織的鎮(zhèn)(辦)黨委書記、紀委書記集體廉政談話會。會上,宰學(xué)明書記的講話語重心長、內(nèi)涵豐富、指向鮮明,上了一場鮮活生動的廉政黨課,讓我深受教育、深感啟發(fā)、受益匪淺,特別是指名道姓的通報曝光更是讓我內(nèi)心受到極大震動,思想得到深刻洗滌。
    通過這次集體廉政談話,我體會到,無論面對什么樣的誘惑,都要始終堅守底線,時刻將廉潔自律準則牢記在心,時刻保持清醒的頭腦。權(quán)力是一把雙刃劍,如果能正確的行使就能為人民辦實事,謀利益,反之就會成為以權(quán)謀私的魔杖,一些原曾經(jīng)熟悉的領(lǐng)導(dǎo),他們把黨和人民賦予的權(quán)力作為自己謀取私利的工具,在危害黨的事業(yè)的同時,也遭到了“身囚”之苦,從領(lǐng)導(dǎo)到囚犯往往是一步之遙,人生沒有后悔藥,我們不能用自己的政治生命、人生自由和完美的家庭去以身試法換取身外之物。作為一名黨員干部,應(yīng)提高拒腐防變的能力,樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀、時刻警醒自己,不伸手、不縱欲、不僥幸,時刻把自己置身于監(jiān)督之中。
    針對當前劉橋鎮(zhèn)黨風(fēng)廉政建設(shè)存在的問題和不足,我將深入學(xué)習(xí)貫徹市紀委七屆六次和縣紀委十屆五次全會工作部署,圍繞劉橋經(jīng)濟社會發(fā)展大局,保持堅強政治定力,聚焦監(jiān)督執(zhí)紀問責(zé),把紀律和規(guī)矩挺在前面,全力做好以下五個方面工作:
    一是加強宣傳教育。從樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀等方面入手,開動腦筋,創(chuàng)新形式,發(fā)揮親情效應(yīng)讓黨員干部自覺防腐,用子女的心聲觸動黨員干部的心,在黨員干部心理筑起一道堅固的抗腐防線,使之不想犯罪,不愿犯罪。從增強法律意識和法制觀念入手,宣傳職務(wù)犯罪的危害和應(yīng)受的懲罰,組織黨員干部開展警示教育活動,把黨風(fēng)廉政教育延伸到家庭、學(xué)校、村、組,在入情、入理、入法、入腦上下功夫,提高黨員干部的法律意識、廉政意識、公仆意識和思想道德覺悟,使他們充分認識廉潔是立身之本、處世之道和為政之要。
    二是推行陽光行政。陽光是腐敗的天敵,公開是腐敗的克星。對重點工程項目規(guī)劃和立項、工程項目審批、項目建設(shè)程序、資金管理使用等整個運行過程進行公布,對基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)和拆遷改造、土地征用開發(fā)、社會保障和救災(zāi)、優(yōu)撫、扶貧等專項款物管理等腐敗高發(fā)的領(lǐng)域和環(huán)節(jié)實行公開,接受群眾的監(jiān)督,鏟除職務(wù)犯罪的土壤。
    三是嚴格行政問責(zé)。嚴格行政問責(zé),提高相關(guān)部門的履職責(zé)任,查處違法犯罪不推諉、不敷衍塞責(zé),使貪污賄賂現(xiàn)象得到及時發(fā)現(xiàn)和處理。處理違法犯罪案件中,實施責(zé)任追究,追本溯源,該查的查,該立案的立案,該處罰的處罰,該移送移送,秉公執(zhí)法,使違法違紀者得到應(yīng)有的懲罰,不僥幸過關(guān)。對那些社會影響面廣、群眾反應(yīng)大的要案,作為典型案例公開曝光,警示他人,維護法律法規(guī)。
    四是加強村級財務(wù)管理。加強村干部的任用管理,選配那些走群眾路線,政治素質(zhì)好、有事業(yè)心,群眾擁護,業(yè)務(wù)能力強、能代表村民利益的人進村班子。針對土地使用權(quán)轉(zhuǎn)讓、土地承包、青苗補償以及扶貧、救災(zāi)、社保資金的發(fā)放等項目和款項調(diào)度、經(jīng)管等領(lǐng)域和環(huán)節(jié),積極開展專項預(yù)防活動,著力防范侵害群眾利益的職務(wù)犯罪的發(fā)生。
    五是加大懲治力度。打擊是的預(yù)防。只有嚴格執(zhí)行紀律和政策,嚴厲懲治犯罪,才能促使職務(wù)犯罪人和那些具有犯罪傾向的人認識到“法不可違,罪不可犯”。懲治不是的手段,懲治的目的就是要破滅違紀違法人員的夢想,加大犯罪付出的“成本”和“代價”,在提高辦案水平上下功夫,多辦案,辦要案,打消逃避偵查、逃避制裁的僥幸心理,形成震懾,使其存有畏懼感,不想貪、不敢貪。
    5月12日,黨組織對我進行了廉政談話,這是一次特殊而重要活動,對我個人而言,更具有特別而重大的意義。不僅讓我感受到了組織的無微不至的關(guān)懷,體會到黨組織對每一個黨員干部高度負責(zé)的良苦用心,而且使我認清了_貪欲之害_,找到了修養(yǎng)_為政之德_的正確方法和途徑。
    一是要不斷改造_六觀_,始終保持思想上的高境界。作為一個普通公民,要有正確的世界觀、人生觀、價值觀,作為一個黨員領(lǐng)導(dǎo)干部,還要有正確的權(quán)力觀、地位觀、利益觀。如果沒有正確的_六觀_,就沒有思想上的高境界,思想上就可能出現(xiàn)誤區(qū)、盲區(qū)。輕者,怨天尤人,不思進取;重者,腐化墮落,身陷囹圄,命喪黃泉。牢固樹立群眾觀念,是改造_六觀_的出發(fā)點和落腳點,必須用群眾觀念統(tǒng)領(lǐng)_六觀_,平時心里要裝著群眾,想問題、做事情要為了群眾、依靠群眾。市委嚴格按照干部選拔任用程序,把我選拔上來、委以重任,這是組織的信任,也是群眾的信任。權(quán)力是黨給的,也是人民給的,必須用于黨的事業(yè),用于為人民謀利益。在新的崗位上,我要拋開個人得失,時刻不忘黨和群眾的重托和厚望,正確使用手中的權(quán)力,堅持立黨為公、執(zhí)政為民,滿腔熱情地為群眾排憂解難,扎扎實實地為人民辦實事、多辦事。以奮發(fā)有為和廉潔從政的扎實業(yè)績,證明市委的知人善任、證明人民群眾的正確選擇、證明我個人的自身價值。改造_六觀_就是要樹立、強化廉政勤政觀。有人說權(quán)力是一把雙刃劍,也有人說交通是一種高危職業(yè),近年來從中央到地方,一批批貪官紛紛落馬,一次以一次地證明著這些說法。但是,在這種種說法和現(xiàn)象的背后有一個本質(zhì),那就是:所有這些落馬的_官_無一例外地放松了對_六觀_的改造,未能不斷強化,或者根本就沒有樹立廉政勤政觀。在領(lǐng)導(dǎo)崗位上,只有堅持廉潔自律,才能不被權(quán)力這把雙刃劍所傷,才能抵擋住各種誘惑,才能上不負黨和人民,下不負家人和自己。
    二是要不斷改進作風(fēng),始終保持形象上的高品味。領(lǐng)導(dǎo)干部想要得到群眾公認、具有號召力,必須內(nèi)強素質(zhì)、外塑形象,必須在工作、學(xué)習(xí)和生活中時時處處起模范帶頭作用。內(nèi)強素質(zhì)、外塑形象,靠的是不斷改進工作、學(xué)習(xí)和生活作風(fēng),要在作風(fēng)建設(shè)中突出一個_實_字。首先要有扎_實_的工作作風(fēng)。我個人雖然是縣處級干部,但是所擔負的基本上是具體工作,是落實上級機關(guān)和上級領(lǐng)導(dǎo)決策的工作。我的工作任務(wù)就是通過真抓實干、埋頭苦干,把領(lǐng)導(dǎo)和領(lǐng)導(dǎo)機關(guān)的工作思路和部署,轉(zhuǎn)化為實實在在的工作成果。因此,在工作中必須務(wù)實、扎實、練好_實_功,必須說實話、報實情、辦實事、求實效,堅決不搞形式主義,不做表面文章,不弄虛作假、糊弄上級,不搞上有政策、下有對策。其次要有踏_實_學(xué)風(fēng)。踏實的學(xué)風(fēng)就是不自滿、不浮燥,不自以為是,不淺嘗輒止。不能因為自己是科班出身,又參加過多次培訓(xùn),就認為是知識化、專業(yè)化了;不能因為可以勝任工作,就驕傲自滿、夜郎自大。要看到自己的不足,老老實實地學(xué)習(xí),努力掌握新知識,不斷掌握新本領(lǐng)。踏實的學(xué)風(fēng)就是理論聯(lián)系實際的學(xué)風(fēng)。要精學(xué),重點學(xué)好本職業(yè)務(wù)知識,力爭成為專家型的干部、學(xué)者型的干部;要博學(xué),通過博覽群書,達到開闊視野、觸類旁通,全面提升、優(yōu)化自己的知識結(jié)構(gòu)和能力素質(zhì);要活學(xué),一方面注重把所學(xué)的理論知識應(yīng)用于實踐,應(yīng)用于解決實際問題,另一方面注重總結(jié)工作、總結(jié)經(jīng)驗并積極開展交流,達到知行合一,不斷豐富自己、提高自己。第三要有樸_實_的生活作風(fēng)。要能_容得下_,多看別人的長處、多想自己的不足,大事講原則、小事講風(fēng)格,家和萬事興、團結(jié)出力量。要能_耐得住_,無欲則剛,不能為欲所困、為欲所害。必須以天下為己任,視富貴為浮云,能經(jīng)受住名位、權(quán)力、金錢、美色、親情的考驗。
    三是要堅持與時俱進,始終保持工作上的高質(zhì)量。職務(wù)升了,對自己的要求應(yīng)該更高,對自己要有新要求,要有新作為。作為一個科級干部,我決心以這次廉政談話為契機,進一步增強拒腐防變能力,進一步提高工作水平,堅持主動開展工作、創(chuàng)造性開展工作,做廉潔自律的模范,做勤政為民促崛起的模范,回報黨和人民的培養(yǎng)、教育、期望和重托,為木壘交通的早日崛起做出應(yīng)有貢獻。
    廉政談話工作方案篇八
    甄宗周一、分管和從事工作:
    本人系壽光市經(jīng)信局黨委委員,中小企業(yè)辦公室副主任。主要分管經(jīng)信系統(tǒng)工會工作,協(xié)助分管紀檢,信訪維穩(wěn)及干部聯(lián)系群眾工作,分管中小企業(yè)辦公室有關(guān)業(yè)務(wù)工作。工作職責(zé)的主要內(nèi)容為:
    (1)經(jīng)信系統(tǒng)工會的組織建設(shè)工作,系統(tǒng)內(nèi)企業(yè)的廠務(wù)公開及民主管理工作和困難職工的救助工作等。
    (2)系統(tǒng)內(nèi)企業(yè)信訪事件的處理及干部直接聯(lián)系群眾工作的事項安排。
    (3)中小企業(yè)經(jīng)濟運行調(diào)度工作,匯集和分析有關(guān)經(jīng)濟技術(shù)信息為中小企業(yè)提供信息咨詢服務(wù);中小企業(yè)的科技進步和技術(shù)創(chuàng)新及有關(guān)項目的申報和爭取工作、中小企業(yè)職工素質(zhì)提升培訓(xùn)工作。
    二、職責(zé)中的風(fēng)險點。
    3、中小企業(yè)向上級申報的有關(guān)項目和榮譽材料真實性的審核環(huán)節(jié)。
    三、日常工作中職責(zé)履行情況。
    1、工會工作充分發(fā)揮工會職能,積極推進廠務(wù)公開民主管理工作,積極開展困難職工就助工作,切實為職工做實事做好事,排憂解難。
    2、信訪維穩(wěn)工作中積極協(xié)助有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)做好信訪案件的處理,對群眾來信來訪能夠做到熱情接待,并督促相關(guān)單位和人員做好落實。
    3、在為中小企業(yè)服務(wù)的過程中,積極與上級對接,及時掌握政策,真正為企業(yè)服務(wù)。省、市主管部門組織的產(chǎn)業(yè)集群、特色產(chǎn)業(yè)鎮(zhèn)、研發(fā)中心等項目的申報和爭取數(shù)額,我市在全省名列前茅。
    在履行職責(zé)的同時,時刻牢記廉潔從政,認真學(xué)習(xí)和貫徹中央的八項規(guī)定,做得了廉潔自律。
    四、下不努力方向。
    今后在工作重要加強學(xué)習(xí),充分發(fā)揮職能,更好的為企業(yè)服務(wù)。同時要進一步貫徹落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,把黨風(fēng)廉政貫徹在工作始終,牢記“兩個務(wù)必”和“八項規(guī)定”,堅持和發(fā)揚優(yōu)良的工作作風(fēng),不斷強化廉政意識,提高廉政能力,以扎實有效的廉政工作推進自己整體工作再上新臺階。
    2013年8月6日。
    第1篇:工作匯報之廉政談話匯報2015廉政談話匯報材料【篇1:2015年黨風(fēng)廉政建設(shè)的自查報告】黨風(fēng)廉政建設(shè)的自查報告今年以來,我xx黨風(fēng)廉政建設(shè)工作在xx黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)下,結(jié)合自身......
    廉政談話材料同志們:按照局黨組統(tǒng)一安排,今天我以集體談話的方式,在這里對近一年來新招錄的公務(wù)員進行一次廉政談話。首先,我對大家表示祝賀!能夠經(jīng)過激烈競爭,考入市財政局,成為一......
    自覺廉潔從業(yè)杜絕違紀違法黨委書記####同志們:按照集團公司黨委的統(tǒng)一安排,今天對公司各級領(lǐng)導(dǎo)人員進行廉政談話。這次活動月活動,大家參觀了通遼市警示教育展覽,觀看廉政教育......
    個人廉政談話匯報材料花院村黨支部:唐玉開按照鎮(zhèn)黨委、政府要求,我對自己在黨風(fēng)廉政建設(shè)和工作作風(fēng)等方面的情況做以簡單匯報,歡迎各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們給予批評幫助,我將......
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    廉政談話工作方案篇九
    同志們,剛才大家集中觀看了崗位廉政風(fēng)險警示教育片《權(quán)》,影片通過深入剖析天津市人防辦原副主任楊海腐敗案件,深刻揭示了有崗位就有權(quán)力,有權(quán)力就有風(fēng)險,就要防范,無視風(fēng)險,疏于防范,玩弄權(quán)力,必將導(dǎo)致腐敗并受到黨紀國法嚴懲的道理。根據(jù)公司“反腐倡廉宣傳教育月”活動精神,今天支部集中進行1次集體廉政談話,希望同志們作為黨員和有業(yè)務(wù)處置權(quán)的管理人員,必須始終牢記黨的宗旨,堅定理想信念,樹立正確的權(quán)力觀,做到嚴于律己、防微杜漸、警鐘長鳴,在日常的工作中做到:
    一、堅定理想信念,筑牢思想防線。
    理想信念統(tǒng)率人的靈魂,決定著我們的人生走向。思想道德防線是黨紀國法防線的基礎(chǔ),每一個人都要牢牢守住,不能出現(xiàn)一絲松動。要堅持慎獨,自重自省,常思貪欲之害,常懷律已之心。要時刻保持清醒頭腦,耐得住清貧、頂?shù)米⊥犸L(fēng)、抗得住誘惑、管得住小節(jié),真正在內(nèi)心深處牢固筑起反腐倡廉的堤防,在思想上提高拒腐防變的能力。
    二、強化自身修養(yǎng),提升服務(wù)意識。
    1可取。不能置黨紀國法于腦后,將手中的權(quán)力私有化、商品化。金錢不能帶來幸福、自由、健康和壽命。我們每個人手中的權(quán)力是公司賦予的,因此,任何時候,全心全意為企業(yè)服務(wù)、為基層職工服務(wù)的宗旨不能變,切實轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),開展好“服務(wù)基層年”活動,為圓滿完成公司年度任務(wù)目標、創(chuàng)建一流發(fā)電企業(yè)提供堅強保證和有力支持。
    三、自覺接受監(jiān)督,做到防微杜漸。
    沒有對權(quán)力的制約和監(jiān)督,權(quán)力就會出問題,不受制約的權(quán)力必然導(dǎo)致腐敗。掌權(quán)者一旦成為“脫韁野馬”,遲早會掉下懸崖。兼聽則明,監(jiān)督是愛。我們需要自重、自省、自警、自勵。自覺接受組織監(jiān)督,時時矯正自己的腳步,保證自己黨性的純潔。要時刻保持清醒的頭腦,始終堅持正確的人生追求,分得清黑白,辨得清真?zhèn)?,看得清是非,克己自律,嚴于自察,永葆_員的政治本色。切記,吸引別人的是你手中權(quán)力和可交換的利益,并不是你的人格魅力有多大,一定要有清醒的認識。
    廉政談話工作方案篇十
    我鎮(zhèn)緊緊圍繞縣紀委十三屆四次全會的工作部署,突出重點,懲防并舉,緊密與我鎮(zhèn)開展的黨的群眾路線教育活動相結(jié)合,認真貫徹黨的十八大精神,認真落實科學(xué)發(fā)展觀,緊緊圍繞全鎮(zhèn)中心工作大膽履行職責(zé),從全鎮(zhèn)工作大局出發(fā),進一步完善各類制度,認真落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,深化黨風(fēng)廉政建設(shè)工作,加大對黨員干部的宣傳教育力度,維護了全鎮(zhèn)的政治穩(wěn)定,為全鎮(zhèn)各項工作又好又快發(fā)展奠定了基礎(chǔ),較好的體現(xiàn)了我鎮(zhèn)良好的工作作風(fēng)和扎實的工作效率,現(xiàn)將我鎮(zhèn)2017年以來黨風(fēng)廉政工作匯報如下:
    一、切實落實黨風(fēng)廉政責(zé)任制,確保政令暢通。
    堅持黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),黨政齊抓共管,部門各負其責(zé),群眾積極參與的領(lǐng)導(dǎo)體制和工作機制。制定了精河鎮(zhèn)2015年黨風(fēng)廉政和反腐敗工作安排意見,進一步明確了責(zé)任主體和責(zé)任人。在此基礎(chǔ)上,與鎮(zhèn)黨政領(lǐng)導(dǎo)簽訂了廉潔自律承諾書和黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任承諾書并在鎮(zhèn)黨務(wù)公開欄進行公示;與機關(guān)、社區(qū)中層干部簽訂了廉潔自律承諾書和家庭配偶廉政承諾書,使黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任延伸到崗、到人。圍繞和諧精河建設(shè)的要求著力解決人民群眾最直接、最關(guān)心、最現(xiàn)實的利益問題,進一步強化對各項惠民資金的監(jiān)督檢查,確保各項補貼及時、足額得到兌付。 進一步深入對鎮(zhèn)重點工作、常規(guī)工作督促、督察,有效提高了工作效率和質(zhì)量,截至目前共有效督察8次,效能通報8期。
    二、強化宣傳教育力度,提高領(lǐng)導(dǎo)干部勤儉、廉潔從政意識。一是根據(jù)縣紀委下發(fā)的關(guān)于《認真貫徹落實中央紀委嚴禁元旦春節(jié)期間公款購買贈送煙花爆竹等年貨節(jié)禮紀律要求的通知》(精紀辦發(fā)電〔2014〕32號)的文件精神,我鎮(zhèn)在2014年12月18日-2015年2月15日期間做好宣傳、學(xué)習(xí)教育工作,結(jié)合精河鎮(zhèn)開展黨的群眾路線學(xué)習(xí)教育實踐活動,認真學(xué)習(xí)了黨的十八大報告、《習(xí)近平在十八屆中央紀委三次全會上發(fā)表重要講話》、中央“八項規(guī)定”、自治區(qū)“十條規(guī)定”、《廉政準則》等內(nèi)容,學(xué)習(xí)中明確學(xué)習(xí)時間和領(lǐng)學(xué)人,通過學(xué)習(xí)大家深刻的感受到廉潔自律工作是從生活的細節(jié)做起、從點滴做起,從自我做起,人人抵制“四風(fēng)問題”才能營造風(fēng)清氣正的工作環(huán)境和生活環(huán)境。同時我鎮(zhèn)在鎮(zhèn)公示欄內(nèi)及時張貼了此次的通知文件,充分發(fā)揮自我監(jiān)督和社會監(jiān)督的作用。根據(jù)文件要求我鎮(zhèn)紀委分了三個階段對《通知》進行了總結(jié)和上報。
    二是認真做好重要節(jié)點反腐倡廉教育工作。年初我鎮(zhèn)制定了《精河鎮(zhèn)2015年春節(jié)期間反腐倡廉教育工作方案》(精鎮(zhèn)黨發(fā)〔2017〕6號),5月27日精河鎮(zhèn)組織科級領(lǐng)導(dǎo)干部和中層干部一共30人,參加了博州廉政教育基地。在今年重要節(jié)點中,我鎮(zhèn)紀委組織黨員干部職工重溫了十八大以來中央出臺的一系列改進作風(fēng)規(guī)定文件的專題學(xué)習(xí),通過學(xué)習(xí)對全鎮(zhèn)的黨員領(lǐng)導(dǎo)干部進行了較好的反腐倡廉教育,在今年的重要節(jié)點中我鎮(zhèn)紀委對各社區(qū)的廉政教育學(xué)習(xí)情況進行督察5次。除此以外鎮(zhèn)機關(guān)、各社區(qū)組織黨員干部認真開展“認清四風(fēng)危害,弘揚新風(fēng)正氣,廉潔過新年”專題學(xué)習(xí)討論,撰寫心得體會120余篇,自覺加強了世界觀、人生觀、價值觀改造,樹立正確的權(quán)力觀、地位觀、利益觀,做到遵紀守法,嚴格自律。
    三是2017年4月24日接到縣紀委下發(fā)的轉(zhuǎn)發(fā)自治區(qū)紀委《關(guān)于運用遠程教育系統(tǒng)集中輪訓(xùn)基層紀檢監(jiān)察干部的通知》的通知后,我鎮(zhèn)紀委迅速按照通知的要求按時上報培訓(xùn)地點和人員名單,并對參加培訓(xùn)學(xué)習(xí)的紀檢干事做到提前告知培訓(xùn)要求,使每名紀檢干事帶著一份任務(wù)和一份學(xué)習(xí)的心態(tài)參加這次的集中輪訓(xùn),培訓(xùn)后進行討論、積極上報了活動的學(xué)習(xí)總結(jié),調(diào)研論文,遠程教育集中輪訓(xùn)基層紀檢監(jiān)察干部統(tǒng)計表和心得體會10篇。
    三、提升效能、轉(zhuǎn)變作風(fēng),推動黨風(fēng)廉政建設(shè)工作見實效。
    一是明確績效考核管理制度,提升效能轉(zhuǎn)變作風(fēng)。我鎮(zhèn)在2017年5月8日在全鎮(zhèn)下發(fā)了關(guān)于學(xué)習(xí)貫徹《精河鎮(zhèn)機關(guān)、社區(qū)工作人員作風(fēng)問題處理規(guī)定(試行)》的通知(精鎮(zhèn)黨發(fā)〔2017〕39號),以整風(fēng)精神為抓手,建立長效機制,切實改進機關(guān)、社區(qū)工作作風(fēng),解決突出問題,努力打造以績效考核為核心導(dǎo)向的人才管理機制,實施規(guī)范化管理,做到明確考核對象、明確考核方式、明確考核內(nèi)容、明確獎懲辦法、明確效能督辦機構(gòu)。3月18日我鎮(zhèn)對2014年度績效獎金進行了兌現(xiàn),其中公益性崗位、大學(xué)生村官、掛職干部135人兌現(xiàn)績效獎金81400元、在職干部職工86人兌現(xiàn)績效獎金96200元。在2015年3月10 日xx縣統(tǒng)戰(zhàn)民宗系統(tǒng)干部業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)競賽活動動員會暨首期培訓(xùn)班中,我鎮(zhèn)3名工作人員會議期間打瞌睡,被縣督查室在全縣范圍進行了通報,此事對我鎮(zhèn)在全縣范圍造成了不良影響。對違反會風(fēng)會紀的3名同志我鎮(zhèn)責(zé)成其本人寫出深刻的書面檢查,并按照《精河鎮(zhèn)績效考核辦法》有關(guān)規(guī)定扣除2015年度績效考核獎金 300元。
    二是強化三務(wù)公開,實行民主管理。以黨務(wù)公開帶動政務(wù)、居務(wù)公開。嚴格按照“三重一大”和“四個不直接分管”工作要求,加強對干部的管理、各項惠民政策落實情況進行適時監(jiān)督監(jiān)察,特別是社區(qū)及鎮(zhèn)兩級財務(wù)收支情況做到月月公開,嚴格落實社區(qū)“零接待”規(guī)定。涉及群眾關(guān)注的低保戶審批、醫(yī)療救助、社保補貼等惠民政策落實均采取從申請到審批的三榜公示制。今年以來我鎮(zhèn)計劃生育工作兌現(xiàn)了2014年度各項獎勵金:國家少生快富5戶:15000元、特別扶助對象7 人:11340元、自治區(qū)少生快富2戶:4500元、城鎮(zhèn)領(lǐng)證家庭獎勵15人:45000元、獎勵扶助對象1人:960元;截至目前精河鎮(zhèn)民政工作通過審批新增低保戶29戶,55人;發(fā)放春節(jié)一次性生活補貼582戶、719人、143050元;發(fā)放低保金850戶、1907人、4773612元;醫(yī)療救助 118人:226043.5元;發(fā)放取暖補貼(煤、取暖費):140800元;勞動保障事務(wù)所審核通過社保補貼248人小額擔保貸款46筆、城鎮(zhèn)居民養(yǎng)老保險征繳548人。
    三是加強對公益事業(yè)愛心捐獻資金的監(jiān)督。2月12日,xx縣后天樂隊慈善演出募集資金捐助儀式在精河鎮(zhèn)人民政府舉行,在此次捐助活動中把通過慈善演出募集到的34780元善款全部捐助給了70名困難群眾,愛心善款捐助活動由xx縣公證處2名公證員和精河鎮(zhèn)紀委2人全程監(jiān)督。
    四是認真開展機關(guān)事業(yè)單位在職工作人員“泡病號”取全薪專項治理工作。今年我鎮(zhèn)根據(jù)縣紀委4次下發(fā)的“泡病號取全薪”回頭看等專項治理的通知,我鎮(zhèn)均根據(jù)實際情況上報,截止目前4人已經(jīng)返崗上班。
    五是做好精河鎮(zhèn)專項治理規(guī)范清理政策性住房工作。根據(jù)文件要求我鎮(zhèn)黨政辦、紀檢辦于2015年2月17日至3月17日對我鎮(zhèn)144人(含退休人員)的房屋情況進行摸排、填寫、核查、核對。此次共清理清查享受了政策性住房31人,其中:房改房2人、集資房2人、經(jīng)濟適用房有6人、統(tǒng)建房(一期、二期)有21 人,這31人均根據(jù)文件要求認真填寫了住房情況登記表。
    六是精河鎮(zhèn)認真落實“xx縣開展違法開墾國有(集體)土地林地草場專項治理工作”和“關(guān)于對領(lǐng)導(dǎo)干部及親屬違規(guī)經(jīng)商辦企業(yè)問題開展專項清理工作”。根據(jù)縣紀委的文件要求,我鎮(zhèn)分別在今年4月和7月對我鎮(zhèn)在職在編干部職工和退休人員共計135人進行了清查,其中科級干部16人、一般在職干部84人、退休人員 35人,其中黨員66人。根據(jù)我鎮(zhèn)135名干部職工(含退休)上報的“黨員干部開發(fā)經(jīng)營國有(集體)土地、林地、草場情況說明登記表”和“報告表”情況統(tǒng)計,我鎮(zhèn)無開發(fā)經(jīng)營國有(集體)土地、林地、草場的情況;8月14日我鎮(zhèn)紀委根據(jù)我鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子成員和社區(qū)負責(zé)人共計19人填寫好的“領(lǐng)導(dǎo)干部及親屬經(jīng)商辦企業(yè)信息報告表”進行了認真甄別核實,未發(fā)現(xiàn)違規(guī)問題,匯總結(jié)果為零報。
    七是認真開展黨員干部及其親屬收“紅包”、購物卡等問題和參賭涉賭問題專項整治工作。精河鎮(zhèn)紀委根據(jù)縣紀委的兩個專項治理的文件積極制定了精鎮(zhèn)黨發(fā)〔2015〕69號——精河鎮(zhèn)開展黨員干部及其親屬收“紅包”、購物卡等問題專項整治工作方案和精鎮(zhèn)黨發(fā)〔2015〕70號精河鎮(zhèn)開展黨員干部參賭涉賭問題專項整治工作方案,并在9月24日學(xué)習(xí)了縣紀委印發(fā)的兩個文件內(nèi)容和召開了精河鎮(zhèn)動員部署會議,全鎮(zhèn)共有99名在職在編干部職工填寫了黨員干部及其親屬收“紅包”、購物卡等問題自查自糾報告表,根據(jù)匯總情況看我鎮(zhèn)黨員干部及親屬不存在收“紅包”、購物卡等問題的行為;各社區(qū)在每月24日積極向鎮(zhèn)紀委上報本社區(qū)黨員干部參賭涉賭情況報告,截止目前我鎮(zhèn)黨員干部職工中為發(fā)現(xiàn)有參賭涉賭的現(xiàn)象。
    八是有序推進xx縣主辦自治州2015年“兩大一小”工程項目工作。根據(jù)縣績效辦、督查室的工作要求,我鎮(zhèn)今年所報的四個項目,均按照上級部門的要求制定項目負責(zé)人,每月25日前按時向縣效能辦上報工程項目進度情況月報表,目前已報了6次。每月25日前向縣督查室上報精河鎮(zhèn)項目工程督查專報,目前上報五期。目前我鎮(zhèn)的四個項目均能有序推進。
    四、以“七進”活動為抓手,扎實開展第十六個黨風(fēng)廉政教育月活動。精河鎮(zhèn)在第十六個黨風(fēng)廉政教育月中,積極制定“八個一”活動方案,通過上廉政黨課、觀警示電教片、征集廉政書畫作品、參觀博州廉政教育基地、利用精河鎮(zhèn) mas系統(tǒng)向轄區(qū)黨員干部發(fā)送廉政短信、廉政知識測試等形式多樣的宣傳教育活動將廉政文化“七進”活動不斷引向深入。各社區(qū)還積極制定了兩個廉政月主題活動方案,截止目前各社區(qū)先后開展了:弘揚革命傳統(tǒng)——“文明和諧我參與,好歌紅歌大家唱”、講身邊的廉政故事、“開齋節(jié)”文藝匯演、廉政剪紙培訓(xùn)、《我為黨旗增光添彩》演講比賽、慰問老黨員活動——“我是黨員我奉獻、我是黨員我光榮”、“民情夜話”—— 勤政廉政等活動,通過形式新穎的各種活動,積極在黨員干部和居民群眾中營造了“人人參與”的良好氛圍,提升了廣大黨員干部廉潔自律的意識,使大家增強廉潔從政的自覺性。
    五、加強政風(fēng)行風(fēng)監(jiān)督,維護人民群眾利益。
    一是認真落實“黨政領(lǐng)導(dǎo)接訪”,強化服務(wù)群眾意識,截止到9月份安排了10名科級領(lǐng)導(dǎo)開展 “五訪”活動,詳細安排了每月接訪活動的具體時間并及時進行公示。截至目前共接受群眾來信來訪30件,辦結(jié)22件,8件已反饋上級相關(guān)部門,正在協(xié)調(diào)辦理中。
    二是截至目前共搜集各社區(qū)“連心卡”熱難點問題及咨詢類370件,已解決327件,辦理中43件,每月鎮(zhèn)效能辦對社區(qū)“連心卡”的回訪落實情況進行督查并納入每月績效考核,考核成績與各社區(qū)及責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)績效考核成績直接掛鉤。
    三是認真開展拖欠群眾錢款專項清理工作。我鎮(zhèn)在3月14日下發(fā)了“精河鎮(zhèn)關(guān)于開展拖欠群眾錢款專項清理工作的通知”,在一周時間內(nèi)對全鎮(zhèn)各社區(qū)、機關(guān)各工作部拖欠的辦公費用(辦公設(shè)備采購款,辦公耗材)、車輛費用、接待費等費用進行了清理,我鎮(zhèn)共清理欠款 255243.5元,并列出了短期還款計劃,截至到8月25日我鎮(zhèn)已將欠款255243.5元全部償還完畢。我鎮(zhèn)為嚴格財務(wù)制度,在2015年9月17日對公務(wù)支出、出差報銷等手續(xù)又進一步規(guī)范,對不按規(guī)定拖欠群眾欠款的將給與全鎮(zhèn)通報和罰款處理。
    四是截至目前報送紀檢信息26篇,按時向縣紀委各科室上報我鎮(zhèn)“三公經(jīng)費支出情況”、“精河鎮(zhèn)車輛停放和使用情況備案表”、整治“會所中的歪風(fēng)”公開承諾統(tǒng)計表、信訪舉報統(tǒng)計報表和黨員干部遵紀守法紀律監(jiān)督檢查情況小結(jié)等各類業(yè)務(wù)材料,將各類主動公開材料進行了及時公示。
    六、認真落實五訪工作機制,有效化解風(fēng)險點。
    一是做好群眾矛盾糾紛排查化解工作。年初我鎮(zhèn)對領(lǐng)導(dǎo)接訪工作認真進行了梳理,及時下發(fā)了關(guān)于進一步落實《精河鎮(zhèn)“領(lǐng)導(dǎo)干部大接訪”活動實施方案》的通知(精鎮(zhèn)政發(fā)〔2015〕17號),將領(lǐng)導(dǎo)干部接訪工作和下訪工作進行了有效的結(jié)合,確保來訪群眾有人接待、合理訴求有人疏導(dǎo)和落實。下大力氣解決群眾反映強烈的突出問題,統(tǒng)籌協(xié)調(diào)各方面利差關(guān)系,加強社會矛盾源頭治理,糾正損害群眾利益的不正之風(fēng),切實維護好群眾合法權(quán)益。今年1月我鎮(zhèn)與縣住建局聯(lián)合召開了一次熱難點問題協(xié)調(diào)會;根據(jù)縣紀委糾風(fēng)辦下發(fā)的參加“新廣行風(fēng)熱線地州行”居民熱難點問題排查情況并上報的通知要求,我鎮(zhèn)共先后4次搜集上報;在4月 9、10號兩天分別參加了xx縣黨的群眾路線教育實踐活動行政執(zhí)法單位和民生口“問知百姓冷暖、實解群眾難題”兩場見面會。6月10日我鎮(zhèn)又召開了重點穩(wěn)控人員和近期居民熱難點問題矛盾排查會議,對排查出的熱難點問題進行整理和分類,及時向縣城建局xx縣環(huán)保局分別發(fā)了“解決居民反映的熱難點問題的函”,目前正在等待答復(fù)意見。通過這一些系列活動,防止了矛盾進一步激化,通過積極的協(xié)調(diào),盡最大力把問題化解在基層,將上訪人員吸附在當?shù)亍?BR>    二是繼續(xù)做好廉政風(fēng)險防范管理工作。根據(jù)我鎮(zhèn)制定的《精河鎮(zhèn)廉政風(fēng)險防范管理工作實施方案》,在2014年崗位、科室、單位廉政風(fēng)險識別防控表的基礎(chǔ)上進行了不斷的完善。全鎮(zhèn)各崗位明確風(fēng)險概念,樹立風(fēng)險意識,對應(yīng)崗位職責(zé)履行,查找權(quán)力運行過程中可能發(fā)生不廉潔行為的風(fēng)險點是涉及錢、財、物、人的所有環(huán)節(jié)。此次排查主要排查了31個方面的廉政風(fēng)險點,分別進行了風(fēng)險等級評定,制定相應(yīng)防控措施36個。
    七、案件查處情況。
    今年我鎮(zhèn)紀委與縣紀委聯(lián)合辦理案件1件,主要是對我鎮(zhèn)1名職工出現(xiàn)的違法違紀行為進行了調(diào)查處理,截至目前該名職工已經(jīng)按照《事業(yè)單位工作人員處分暫行規(guī)定》給予了記過處分。
    八、存在問題
    1、在學(xué)習(xí)的主動性和實效性上還需進一步加強,定期組織學(xué)習(xí)開展業(yè)務(wù)測試活動,切實達到以考促學(xué)、學(xué)以致用的目的。
    2、社區(qū)紀檢干事不夠穩(wěn)定,造成業(yè)務(wù)不能很好的銜接,而且紀檢干事都是兼職,工作身份多,壓力大,難以調(diào)動干部工作主動性積極性。
    九、2017年工作計劃。
    一是繼續(xù)與開展黨的群眾路線教育實踐活動相融合,以為民務(wù)實清廉為主題,特別是在重要節(jié)點和敏感節(jié)點切實加強黨員干部的黨性黨風(fēng)黨紀、廉潔從政教育,牢固樹立全鎮(zhèn)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部堅定的法紀觀念和廉潔從政意識,達到聚焦作風(fēng)建設(shè),貫徹整風(fēng)精神的目的。
    二是做好2017年第十七個黨風(fēng)廉政教育月的提前謀劃準備工作,要求各社區(qū)將廉政月主題活動與社區(qū)其他各項活動相融合,同步開展廉政教育,確?;顒有问蕉鄻?。
    三是在對社區(qū)各項惠民政策的落實的公開力度、信息資源共享、動態(tài)管理上還存在一些薄弱環(huán)節(jié),如:核實一些低保戶隱性收入的問題和如何加大廉租住房的動態(tài)管理的問題。
    四是嚴格落實社區(qū)“零接待”的規(guī)定,對社區(qū)每月的財務(wù)支出情況、零接待情況進行定期公開,定期督查。
    五是2017年我鎮(zhèn)紀委將對我鎮(zhèn)財務(wù)支出制度繼續(xù)進行監(jiān)督,不允許拖欠群眾錢款,嚴格落實公務(wù)支出、出差報銷的制度規(guī)定,堅決杜絕當年欠款次年結(jié)算事件的發(fā)生。
    一直以來精河鎮(zhèn)黨風(fēng)廉政工作在縣紀委、鎮(zhèn)黨委、政府的全力支持和領(lǐng)導(dǎo)下,順利地開展了各項工作,在今后的工作中,我們將努力完成黨風(fēng)廉政建設(shè)各項工作任務(wù),努力為“打造特色社區(qū)、構(gòu)建和諧鄉(xiāng)鎮(zhèn)”這個目標而起到保駕護航的作用。
    廉政談話工作方案篇十一
    為了認真貫徹落實縣委、縣紀檢委黨風(fēng)廉政建設(shè)各項目標任務(wù),促進我鎮(zhèn)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的正常、有序開展,現(xiàn)結(jié)合我鎮(zhèn)實際,制定貫徹落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任廉政談話制度如下:
    一、成立鎮(zhèn)黨風(fēng)廉政建設(shè)廉政談話領(lǐng)導(dǎo)小組,進行明確分工,明確包聯(lián)單位和站所。
    二、廉政談話領(lǐng)導(dǎo)小組及其工作人員,要有堅定的政治立場,對工作要認真負責(zé),要堅持公平公正的原則。
    三、廉政談話領(lǐng)導(dǎo)小組在對談話對象進行談話前,需書面征求黨委意見,經(jīng)批準后方可執(zhí)行。
    四、廉政談話的對象為:有違_紀條規(guī)的傾向,或者明顯違反了黨紀條規(guī)的規(guī)定,在群眾中造成不良影響,可以經(jīng)說服教育和主動配合改正的。
    五、在一年中,累計被廉政談話2次的,當年考核不得評為優(yōu)秀;累計被廉政談話3次的,當年考核定等為不稱職。
    談話內(nèi)容包括:
    (一)聽取分管領(lǐng)導(dǎo)和聯(lián)系單位領(lǐng)導(dǎo)今年落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制工作的進展情況;
    (三)征求對本單位抓黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的意見和建議;
    (四)對分管和聯(lián)系的黨員干部就如何履行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制和廉潔自律提出要求。談話方式以個別談話為主。
    廉政談話工作方案篇十二
    同志們:
    你們即將走上更重要的崗位擔任更重要的工作任務(wù),我代表縣紀委向你們表示熱烈的祝賀。按照新提拔領(lǐng)導(dǎo)干部任前廉政談話的規(guī)定,我向大家提幾點廉潔自律和黨風(fēng)廉政建設(shè)方面的要求:
    大家到新的工作崗位后,務(wù)必要繼續(xù)保持較高的政治覺悟,身體力行,堅決維護黨的集中統(tǒng)一,維護中央權(quán)威,確保政令暢通;務(wù)必要認真貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策和決議以及縣委、縣政府的決議、決定及指示,自覺增強全局觀念和大局意識、責(zé)任意識;務(wù)必要堅決貫徹執(zhí)行民主集中制,堅持集體領(lǐng)導(dǎo)。凡是涉及到單位的重大問題特別是重大項目的安排和大額度資金的使用,都必須經(jīng)過集體研究決定,不能個人說了算。重大問題要及時請示報告。
    在座的都是新提拔的領(lǐng)導(dǎo)干部,有的還是部門一把手,務(wù)必要自覺用《中國共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準則》及其他相關(guān)規(guī)定來規(guī)范自己的行為,起好表率和模范作用。提三點要求:一要自覺堅守思想道德防線。牢記宗旨觀念,堅定理想信念,弘揚優(yōu)良作風(fēng),樹立正確的權(quán)力觀和利益觀,做到利益上淡泊而知足,生活上積極而健康。二要自覺堅守廉潔從政底線。嚴格遵守《廉政準則》52項廉潔從政行為規(guī)范,切實做到防微杜漸、警鐘長鳴,絕不能習(xí)慣于小恩小惠,熱衷于吃吃喝喝,甚至放縱于聲色犬馬。三要自覺堅守黨紀國法紅線。帶頭令行禁止,旗幟鮮明、態(tài)度堅決地維護黨紀國法的嚴肅性。
    近年來縣紀委先后查處了一批有影響的違紀違法案件,從中不難看出,我們一些干部宗旨意識不強、紀律觀念還淡薄、廉潔自律性較差,經(jīng)受不住執(zhí)政、改革開放和社會主義市場經(jīng)濟的考驗,經(jīng)受不住權(quán)力、金錢的誘惑,最終出了問題,受到了黨紀政紀嚴肅處理。我們都是黨培養(yǎng)多年的領(lǐng)導(dǎo)干部,一定要從中汲取深刻教訓(xùn),引以為戒,牢固樹立正確的人生觀、價值觀和權(quán)力觀。一定要做好加、減、乘、除“四則運算”。加:就是加強學(xué)習(xí),提高素養(yǎng)。減:就是減少應(yīng)酬,履職盡責(zé)。乘:就是不驕不躁,乘勢而上。除:就是除去私心雜念,廉潔自律。要不斷增強拒腐防變的能力,經(jīng)受住“五大考驗”:一是“利益”的考驗。樹立正確的利益觀,不把權(quán)力當作謀取私利的工具;二是“金錢”的考驗。對金錢,要取之有道、求之有度、得之有序,不干凈的錢堅決不能要。三是“權(quán)力”的考驗。正確看待權(quán)力,公開用權(quán)、公平待人、公正執(zhí)法;四是“價值”的考驗。把權(quán)和利看得淡一點,“人身一世,草木一春,來如風(fēng)雨,去似微塵”,要正確估價自己,個人價值的實現(xiàn)要靠自身的努力,遇到矛盾和利益誘惑時,能正確對待和妥善處理;五是“交友圈”的考驗。有道是,“有酒有肉多朋友,遇難何曾見一人”,交友一定要謹慎,“酒肉朋友”比例不要太高,尤其那些有求于我們的管理和服務(wù)對象。
    認真履行黨風(fēng)廉政建設(shè)職責(zé),是各級黨政領(lǐng)導(dǎo)的一項重要政治任務(wù)。大家一定要時刻牢記自己的領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任,認真落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的各項要求,切實履行“一崗雙責(zé)”,“重要工作親自部署、重大問題親自過問、重點環(huán)節(jié)親自協(xié)調(diào)、重要案件親自督辦”。一要落實責(zé)任,嚴格落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,做好責(zé)任分解、責(zé)任考核、責(zé)任追究等工作。二要抓好結(jié)合。要把黨風(fēng)廉政建設(shè)與部門工作涉及的各個領(lǐng)域有機結(jié)合。三要加強管理。管好班子,帶好隊伍,對自己職責(zé)范圍內(nèi)的人和事,嚴格教育、嚴格要求、嚴格管理、嚴格監(jiān)督,抓好各項制度規(guī)定的落實。
    同志們,“以銅為鏡,可以正衣冠;以古為鏡,可以知興替;以人為鏡,可以明得失”。要自覺把廉潔自律作為一種人生追求、一種精神境界、一種行為習(xí)慣和一種實踐能力,從清廉做人開始,走好人生每一步,真正做到無愧于組織的重托,無愧于人民的期望,無愧于自己的奮斗,無愧于家人的付出,以良好務(wù)實的作風(fēng)、實實在在的政績,為圓滿完成縣委縣政府的各項目標任務(wù),在建設(shè)四川省城鄉(xiāng)統(tǒng)籌和諧發(fā)展山區(qū)經(jīng)濟強縣的過程中努力奮斗、大顯身手,向全縣人民交一份滿意的答卷。
    謝謝大家!
    廉政談話工作方案篇十三
    ,始終保持清醒的頭腦,與時俱進,恪盡職守,廉潔自律,以身作則、廉潔執(zhí)業(yè)。
    一、加強學(xué)習(xí)教育,不斷提高個人拒腐防變能力
    通過學(xué)習(xí)《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準則》、《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》以及有關(guān)廉政建設(shè)方面的有關(guān)規(guī)定,切實把全心全意為人民服務(wù)作為自己的行動指南。按照上級紀檢部門的有關(guān)要求,經(jīng)常性學(xué)習(xí)黨紀法規(guī)和廉政建設(shè)的有關(guān)規(guī)定,學(xué)習(xí)中紀委提出的關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律的“六項規(guī)定”、“四大紀律八項要求”。不斷增強自律意識,提高自身思想修養(yǎng),與黨中央和上級保持高度一致,以此端正工作作風(fēng),生活作風(fēng),堅定不移地貫徹黨的基本路線,嚴格遵守黨的政治紀律,做到不講違反黨紀的話,不做違反政治紀律的事。講大局,講奉獻,在重大原則問題上能保持清醒的政治頭腦,牢固樹立全心全意為人民服務(wù)的宗旨。
    二、正確對待權(quán)力,認真履行好職責(zé)。
    按照黨風(fēng)廉政建設(shè)落實情況,結(jié)合本項目的具體情況,建章立制,做到有章可循,有制度可依,杜絕漏洞。切實履行好自己的工作職責(zé),能嚴格執(zhí)行廉政自律的各項規(guī)定。一年多來,沒有違反廉政建設(shè)規(guī)章制度的行為。
    三、廉潔自律,以身作則,清白做人,干凈做事。
    “養(yǎng)廉貴在自律,立德貴在踐行”,認真貫徹落實廉潔自律方面的《條例》、《規(guī)定》,在思想上樹立牢固的防線,按照“講學(xué)習(xí)、講政治、講正氣”的要求嚴格自己,在工作和生活中,帶頭執(zhí)行黨風(fēng)廉政有關(guān)規(guī)定,做到“清白做人,干凈做事”,維護好自身形象和項目形象,注重自己的言行舉止。樹立正確的金錢觀,名利觀和人生觀,自覺勤儉節(jié)約,不以權(quán)謀私。工作中不攬功推功,敢于承擔責(zé)任,處事以大局為重,不計較個人得失,不拉幫結(jié)派,不回避矛盾,自覺開展批評與自我批評,有力地促進各項工作的開展。
    四、工作中存在的主要問題
    存在的主要問題:理論學(xué)習(xí)氛圍還不夠濃厚;工作中主動性、創(chuàng)新性不夠;有時礙于面子,怕得罪人,不敢當面指正。
    五、今后工作中廉潔自律應(yīng)做好以下幾個方面
    “反腐倡廉,警鐘長鳴”,加強廉政建設(shè)是一個長期而艱巨的任務(wù),不可能一朝一夕就能完成,為此做好以下三方面工作:
    1、經(jīng)常性地學(xué)習(xí)上級紀檢部門廉潔自律有關(guān)規(guī)定,自覺接受廉政部門的監(jiān)督檢查,做到警鐘長鳴,不斷地增強自律意識和拒腐防變能力。
    2、以《黨風(fēng)廉政責(zé)任書》中規(guī)定的內(nèi)容和要求為準則,認真貫徹執(zhí)行。具體工作中,在有關(guān)程序和細節(jié)上公開透明,嚴格政策,為經(jīng)濟發(fā)展和服務(wù)人民群眾用好權(quán),把好關(guān),堅決杜絕吃、拿、卡、要等違紀行為。
    廉潔自律規(guī)定和有關(guān)
    規(guī)章制度
    ,經(jīng)常性對照檢查。
    廉政談話工作方案篇十四
    黨風(fēng)廉政談話是黨內(nèi)監(jiān)督的一項基本制度,是預(yù)防腐敗的有效手段,是避免或減少領(lǐng)導(dǎo)干部犯錯誤的重要途徑,是組織關(guān)心、愛護干部,加強對干部教育、管理、監(jiān)督的重要手段。為了切實加強對黨員干部的監(jiān)督和管理,促進黨員干部廉潔自律、廉潔從政,根據(jù)黨風(fēng)廉政建設(shè)的有關(guān)要求,建立并實行黨風(fēng)廉政談話制度。
    黨風(fēng)廉政例行談話、干部任前廉政談話、廉政警示談話、廉政誡勉談話。
    黨風(fēng)廉政例行談話、干部任前廉政談話由鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委、政府組織,片區(qū)紀委具體實施。廉政警示談話、廉政誡勉談話由鎮(zhèn)黨委、政府或片區(qū)紀委根據(jù)群眾反映和舉報查實情況提出建議,共同組織實施。
    黨風(fēng)廉政例行談話一般在年中和年終,由鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委、政府確定具體的時間。干部任前廉政談話一般應(yīng)在干部任職前進行,可結(jié)合任職談話一并進行,特殊情況下不超過任用上崗后的2個月。廉政警示談話、廉政誡勉談話為警告性、批評教育性措施,因事、因人而定,不定期進行。
    四、黨風(fēng)廉政談話的要求。
    (一)黨風(fēng)廉政例行談話。
    談話對象:
    鄉(xiāng)鎮(zhèn)的村、社區(qū)主要負責(zé)人,鄉(xiāng)鎮(zhèn)所屬單位負責(zé)人或主持工作的副職。
    談話內(nèi)容:
    6.其他需要互相溝通的情況和需要共同研究解決的問題。黨風(fēng)廉政例行談話對談話對象提供的意見和建議,可采納的,應(yīng)當采納,并及時將采納辦理情況告知談話對象。談話結(jié)束后要將談話時間、地點、談話人員、談話對象、談話內(nèi)容等情況記錄在案,存入干部廉政檔案。
    (二)干部任前廉政談話。
    談話對象:
    鄉(xiāng)鎮(zhèn)換屆選舉后的村、社區(qū)常職干部,新任用的村、社區(qū)常職干部和機關(guān)中層干部。干部任前廉政談話可采取個別談話和集中談話形式進行,可視實際情況選擇談話形式。
    談話內(nèi)容:
    5.針對談話對象的具體情況,指出存在的缺點和差距,提出今后努力的方向和要求;
    6.新任職的干部如有需要向組織上說明的問題,應(yīng)實事求是地講清楚。
    鄉(xiāng)鎮(zhèn)換屆選舉后的村、社區(qū)常職干部,新任用的村、社區(qū)常職干部和機關(guān)中層干部。必須接受任前廉政談話,對因故沒有參加談話的,要進行補談;對無故不參加談話的,視其情況給予批評教育或組織處理。
    談話對象:
    村、社區(qū)常職干部和機關(guān)中層干部,鄉(xiāng)鎮(zhèn)所屬單位的負責(zé)人或主持工作的副職,在信訪舉報或各項工作檢查考核中,群眾反映在思想作風(fēng)、工作作風(fēng)、生活作風(fēng)方面存在問題或一般性不廉潔問題的。
    談話內(nèi)容:
    根據(jù)群眾的反映,調(diào)查了解有關(guān)情況,要求談話對象作出實事求是的說明,警示談話對象有則改之,無則加勉,自重、自警、自省、自勵;針對反映屬實的問題,引導(dǎo)其提高認識,分析原因,開展批評教育,督促自查自糾。談話中需要談話對象對有關(guān)問題作出書面答復(fù)或說明的,可要求談話對象提出書面材料。
    談話對象:
    村、社區(qū)常職干部和機關(guān)中層干部,鄉(xiāng)鎮(zhèn)所屬單位的負責(zé)人或主持工作的副職有下列情形之一的。
    4.本部門、單位管理混亂,違紀行為多發(fā),黨風(fēng)廉政建設(shè)方面存在突出、普遍性問題的。
    談話內(nèi)容:
    針對談話對象存在的問題和錯誤,進行嚴肅批評,敦促其深刻認識,限期改正,并對改正情況寫出書面報告,同時就今后廉潔從政和不再犯類似錯誤作出承諾。
    片區(qū)紀委要對廉政警示談話、廉政誡勉談話的整改落實執(zhí)行情況進行跟蹤督查,對談話要求落實不力或未整改落實的,視其情節(jié)輕重,給予批評教育或組織處理,直至紀律處分。
    廉政談話工作方案篇十五
    (一)談話人:集團公司黨委書記,紀委書記。
    (二)談話對象:集團公司各部門負責(zé)人。
    三、談話內(nèi)容。
    集團黨委書記、紀委書記與談話對象,就本單位、本部門黨風(fēng)廉政建設(shè)情況及個人廉潔自律情況交換意見,針對匯報和平時了解的情況,在肯定成績的同時,幫助其分析不足,提出今后的努力方向和要求。
    (二)執(zhí)行“三重一大”情況,能否貫徹民主集中制,加強自我監(jiān)督和約束;。
    (三)嚴格財經(jīng)紀律,杜絕“小金庫”、賬外賬情況;。
    (四)個人廉潔自律情況,是否熟悉和了解國有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員廉潔自律要求;。
    (五)需要了解的其他情況。