最新政務辦工作總結(jié)報告 政務半年工作總結(jié)報告(優(yōu)質(zhì)10篇)

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    隨著社會不斷地進步,報告使用的頻率越來越高,報告具有語言陳述性的特點。報告對于我們的幫助很大,所以我們要好好寫一篇報告。下面我就給大家講一講優(yōu)秀的報告文章怎么寫,我們一起來了解一下吧。
    政務辦工作總結(jié)報告篇一
    **年,我們把政務公開作為加強勤政廉政建設,提高部門工作效率的重要措施,繼續(xù)實施“陽光工程”,加大政務公開力度,提高依法行政水平,規(guī)范行政行為,服務項目建設,有力的推進了本局各項工作任務的完成,政務公開工作取得了階段性成果。
    一、加強領導,明確責任推行政務公開是事關政務改革的一項重要工作,政策性強,涉及內(nèi)容多,難度大。對此,從思想上、行動上高度重視,成立了由局長任組長,副局長任副組長,有關科室主要負責人為成員的國土資源局政務公開工作領導小組,由局辦公室具體負責國土資源局政務公開工作的組織協(xié)調(diào)。年初制定下發(fā)了《國土資源局政務公開行政審批制度改革工作安排意見》、制定了《國土資源局政務公開考核辦法》,明確了政務公開的內(nèi)容、公開方式,考核方法等,把政務公開的范圍擴大到了下屬事業(yè)單位,要求下屬事業(yè)單位提高對深化政務公開工作重要性的認識,切實把政務公開工作列入重要議事日程,認真負責地抓好工作的落實。把政務公開工作納入了整體工作之中,在全局形成了全方位、多層次抓政務公開的合力,保證了政務公開工作的順利進行。
    二、突出重點,整體推進一是把下屬事業(yè)單位的政務公開確定為今年工作的重點,進行了督促、指導。各事業(yè)單位也從實際出發(fā),按本局的安排計劃積極進行了組織實施,設置了公開欄、印制了卡片資料,制作了各種公示牌16塊,本局下屬四事業(yè)單位已全面推行了政務公開。二是抓關鍵環(huán)節(jié)和熱點問題。公開內(nèi)容上,在不涉及黨和國家秘密的前提下,最大限度地向社會公開。市國土資源局在去年已經(jīng)公開的本部門的職能、職責和權限、領導干部分工、主要職責、部門工作制度、工作紀律、辦事依據(jù)、辦事程序、辦事時限、辦事標準和辦事結(jié)果等事項的基礎上,新增了財務收支情況以及收費(罰款)項目的收繳、管理和使用情況、上級部門下?lián)艿母鲗m椊?jīng)費的分配、使用情況、干部考核、獎懲、任免情況、年度工作計劃、目標,各項工作措施、方案、廉潔自律情況、干部群眾關心的其他重要事項的公開。局屬事業(yè)單位政務公開的內(nèi)容有:單位的職能、職責和辦事依據(jù);單位的年度工作計劃、目標及各項工作措施、實施方案和情況進展等事項;由單位行使的各項收費和罰沒款的收繳等事項;單位的各項工作制度、紀律,辦事的程序、標準、依據(jù)和結(jié)果等事項;“收支兩條線”落實情況、經(jīng)費來源、支出等事項;部門干部群眾關心的其他重要事項的公開。在公開的時間上,結(jié)合單位實際,實行每月、每季或每半年公開一次;階段性工作分段公布,臨時性工作隨時公布。在公開的形式上,注重實效,采取因地制宜、靈活多樣的形式,根據(jù)不同政務的內(nèi)容、性質(zhì)、要求、對象等,采取多種形式和層次予以公開,通過設立固定的政務公開欄、發(fā)放辦事指南卡等形式,多渠道公開,達到了方便群眾,增強實效的目的。
    三、加強監(jiān)督,務求實效一是向單位和個人發(fā)放營造環(huán)境抓項目征求意見表108份,征求對本局在政務公開行政審批制度改革、抓項目建設的水平能力等七個方面的意見,對征求到的意見建議分類進行了整改。二是在充分協(xié)商和認真推薦的基礎上,從社會各界聘請了17名特邀監(jiān)督員,制定和印發(fā)了《---國土資源系統(tǒng)特邀監(jiān)督員工作聯(lián)系制度》,定期向各位特邀監(jiān)督員通報國土資源工作情況,征求對全市國土資源工作的意見和建議,全年特邀監(jiān)督員對國土資源工作提出了6條意見建議,我們都進行了認真整改。三是結(jié)合法制宣傳和5月24日開展的營造發(fā)展環(huán)境部門形象展示周活動,對營造環(huán)境抓項目、政務公開工作進行了廣泛宣傳,制作展版14塊,印制服務指南手冊500冊,各項業(yè)務工作辦事指南卡條20xx份,國土資源行政便民十項措施和國土資源工作人員五條禁令宣傳單20xx份,向社會廣泛散發(fā)。在《甘肅日報》開設了以“積極營造‘金張掖’國土資源可持續(xù)發(fā)展的優(yōu)美環(huán)境”為主題的宣傳專版,全面展示了我市國土資源分布儲量等基本情況以及管理中取得的成效,在《張掖日報》上刊登信息128條,在《甘肅日報》等省以上新聞媒體刊登信息5條,向市委、市政府信息刊物報送國土資源工作信息34條,拓寬了國土資源宣傳覆蓋面,深化了宣傳效果,有力的推進了政務公開工作的順利開展。
    四、互相協(xié)調(diào),共促發(fā)展推行政務公開制度是一個系統(tǒng)工程,必須同一系列制度和措施配合、協(xié)調(diào)實施,才能真正落到實處,取得實效。
    我們堅持從四個方面有機結(jié)合。
    一是上級公開和下級公開相配套,在公開內(nèi)容、程序等內(nèi)容上與省國土資源廳公開內(nèi)容相銜接,并指導了下屬事業(yè)單位和各縣(區(qū))政務公開工作。
    二是推行政務公開與推行行政審批制度改革、財務制度改革緊密結(jié)合,加強“收支兩條線”管理,推行政府采購制度。對保留審批的21項審批項目,年內(nèi)取消了1項,累計取消審批項目10項,減幅達66。7%。對保留的10項收費項目,年內(nèi)取消收費項目1項,減幅達10%。
    三是服務承諾與監(jiān)督追究相一致。堅持違規(guī)必查,違諾必處,有錯必糾,保證服務承諾落到了實處。
    四是推行政務公開與營造環(huán)境抓項目結(jié)合。正確處理保護耕地與發(fā)展經(jīng)濟的關系,積極為各項建設項目提供用地保障。全市共完成審批各類建設用地1191宗,面積4068.857畝,審批農(nóng)業(yè)開發(fā)用地1宗,面積 1360畝。將全市32個具有開發(fā)潛力的土地開發(fā)復墾項目納入項目庫進行管理,爭取國家和省級土地開發(fā)復墾項目立項,今年共爭取土地整理復墾項目6個,爭取專項資金600萬元。促進招商引資工作,開展了《---礦產(chǎn)資源勘查開發(fā)投資指南》編制工作。7月份在深圳市舉行的首屆中國城市土地運營博覽會在上,我市代表團面向全國成功拍賣了一宗土地,引進了一個投資--億元的項目。在今年全市組織的營造發(fā)展環(huán)境部門民主測評中,市國土資源局在市政府21個執(zhí)法部門中名列第二,得到了社會的認可。我局政務公開工作在一年的運行中,也還存在一些問題,一是事業(yè)單位公開內(nèi)容不全,公開時效性不強;二是監(jiān)督落實與責任追究有時不到位,在一定程度上影響了政務公開的效果。我們將在今后的工作中認真對待,努力加以解決。明年的工作,我們將以“三個代表”重要思想和xx屆四中全會精神為指導,按照市上的部署和要求,認真分析,深入細致地調(diào)查研究,積極吸取其它部門的經(jīng)驗,進一步擴充公開內(nèi)容、完善公開手段、深化公開效果、大力加強對外服務窗口建設,健全完善工作機制、監(jiān)督機制、考評機制,保證政務公開工作真正納入經(jīng)?;?、制度化、規(guī)范化的軌道,努力建設廉政、勤政、高效、創(chuàng)新、務實、人民滿意的政府機關,促進全市經(jīng)濟和社會事業(yè)全面發(fā)展。
    政務辦工作總結(jié)報告篇二
    按國家法律和有關規(guī)定屬于保密范圍以外的農(nóng)業(yè)行政管理事項均向社會公開。
    1、縣農(nóng)業(yè)局行政管理職能、內(nèi)設機構和工作職責;農(nóng)業(yè)和農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展戰(zhàn)略、中長期規(guī)劃及年度工作計劃、重要工作部署;工作紀律,服務承諾。
    責任單位:局辦公室
    責 任 人:紀寶慶
    完成時限:20xx年3月底
    2、農(nóng)業(yè)法律、法規(guī)及相關政策;植物檢疫、農(nóng)資經(jīng)營許可等農(nóng)業(yè)局行政審批事項及辦理的依據(jù)、條件、程序、時限、結(jié)果。
    責任單位:政策法規(guī)股
    責 任 人:徐君思
    完成時限:20xx年3月底
    3、農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化重點龍頭企業(yè)、農(nóng)民專業(yè)合作申報及重點項目申報及進展情況,名優(yōu)農(nóng)產(chǎn)品申報推介。
    責任單位:產(chǎn)業(yè)化辦公室、經(jīng)管站
    責 任 人:萬守峰、姜忠
    完成時限:20xx年3月底
    4、小麥、玉米、棉花良種補貼、糧食直補貼、農(nóng)業(yè)政策性保險、農(nóng)民科技培訓、農(nóng)村沼氣建設各項強農(nóng)惠農(nóng)政策落實情況。
    責任單位:生產(chǎn)計劃與種植業(yè)管理股、科教股、棉辦、能環(huán)辦
    責 任 人:張可用、李秋國、慶淑英、才立煒
    完成時限:20xx年3月底
    5、農(nóng)村財務管理、農(nóng)村經(jīng)管體制改革、農(nóng)村土地經(jīng)營承包、減輕農(nóng)民負擔等政策落實。
    責任單位:經(jīng)管站
    責 任 人:姜忠
    完成時限:20xx年3月底
    6、農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全檢驗檢測、監(jiān)管工作。
    責任單位:農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全監(jiān)管辦公室
    責 任 人:宋延清
    完成時限:20xx年3月底
    (二)對內(nèi)部公開
    農(nóng)業(yè)局管理規(guī)章制度及其落實執(zhí)行情況、干部考核、交流、任免情況、專業(yè)技術人員職稱晉升聘任情況,機關行政事務管理以及涉及干部職工切身利益的其他事項進行內(nèi)部公開。
    責任單位:局辦公室
    責 任 人:紀寶慶
    完成時限:20xx年3月底
    四、公開的主要形式及公開時間
    政務辦工作總結(jié)報告篇三
    政務服務中心是我國建設服務型政府的重要載體,也是我國探索建設法治政府的重要創(chuàng)新。今天本站小編給大家整理了政務
    半年工作總結(jié)
    ,希望對大家有所幫助。
    政務公開是行政體制改革和加強對行政權力監(jiān)督,改進機關工作作風,提高行政工作效率,進一步密切黨群、干群關系,促進依法行政的一項重要內(nèi)容。20xx年,我委認真按照國家、自治區(qū)和市有關推行政務公開的要求和部署,把政務公開工作納入重要的議事日程,按照公開、公正、規(guī)范、高效、便民、廉政、勤政的基本要求,堅持依法公開,真實公正、講求實效、利于監(jiān)督的原則,結(jié)合我委工作的實際,積極推進我委政務公開工作?,F(xiàn)將工作開展情況總結(jié)如下:
    一、20xx年政務公開工作的基本情況
    (一)明確政務公開的指導思想
    思想是行動的先導,我委從認識上高度上重視政務公開工作,把它作為本委的一項重要工作來抓,首先是在委領導和干部職工中明確政務公開的指導思想,即以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,認真貫徹黨的xx屆四中全會,崇左市第一次黨代會精神,緊緊圍繞加快崇左市經(jīng)濟發(fā)展、全面建設小康社會的目標,進一步解放思想,與時俱進,改進作風,提高發(fā)展和改革工作效能,用科學的發(fā)展觀統(tǒng)領發(fā)展和改革工作,為優(yōu)化我市投資和發(fā)展軟環(huán)境,提高服務水平,促進崇左市跨越式發(fā)展營造良好的政務環(huán)境。
    (二)確立目標,確定制度
    為了使政務公開工作更加有序開展,我委確立了政務公開工作的目標,就是通過優(yōu)化和完善政務環(huán)境,達到委機關干部的思想觀念進一步更新,工作積極性、創(chuàng)造性進一步提高,工作效率和服務質(zhì)量明顯提高,依法行政水平明顯提高,發(fā)展和改革投資軟環(huán)境明顯改善的目標。
    同時,制定了預審制度、集體審核制度、聽證制度、評議制度、存檔備查制度、備案制度及其他管理制度,并嚴格按照這些制度執(zhí)行,保證政務公開工作的準確性、嚴肅性、有效性。
    (三)加強領導,注重協(xié)作。
    實施方案以及開展有關政務公開的組織協(xié)調(diào)、制定實施方案以及開展有關政務公開的具體內(nèi)容、形式、制度的統(tǒng)一規(guī)范和管理工作。在委辦公室設立政務公開監(jiān)督小組,確定監(jiān)督員,具體負責督查本委的政務公開工作,從而做到了機構落實,責任落實和檢查落實。
    委機關各科室加強配合與協(xié)作,積極開展推進政務公開工作。按照職能分工要求,各負其責地開展有關政務公開的資料交流、信息更新維護、咨詢答復、群眾和項目單位反映的重大問題的解決等工作。
    (四)全面公開本委政務工作
    為了讓群眾和項目單位了解我委政務工作,方便其辦事,我委對系統(tǒng)和本單位有關政務工作進行了公開。
    1、國家和地方有關政策法規(guī),包括一個時期內(nèi)人民群眾最需要了解的國家和自治區(qū)有關宏觀經(jīng)濟措施及政策法規(guī);自治區(qū)黨委、自治區(qū)人民政府及市委、市政府發(fā)布的有關的決議、決定及貫徹上級政策和規(guī)定的具體辦法和措施。
    2、機構設置及辦事人員情況。包括辦事機構地點、聯(lián)系電話;辦事機構職權范圍;辦事人員、職務、工作職責。
    3、人事管理情況。包括選任干部的名額、條件、程序及公開選擇辦法;選任干部的評議、競爭、公示、任用情況;干部考核、獎懲情況;干部晉升及工資待遇調(diào)整情況等。
    4、本委行政服務職責。包括科室工作職責、辦事依據(jù)、辦事條件、辦事程序、辦事期限、辦事結(jié)果、辦事紀律和監(jiān)督辦法;有關信訪承辦機構、承辦人員和處理、調(diào)解結(jié)果;承諾為民辦實事的計劃、項目和兌現(xiàn)情況;文明服務六項承諾。
    5、行政許可(審批)事項。主要公開行政許可(審批)事項、承辦機構、依據(jù)、條件、數(shù)量、申辦程序及流程、期限、建設項目前期工作程序、基本建設投資項目登記備案制度等。
    6、本年度各項工作目標及執(zhí)行情況。包括本委年度工作重點;年度財政支出計劃、季度投入或撥付數(shù)額;上級主要專項資金金額、用途及使用管理情況,重要物資使用及管理情況等。
    7、民主評議的結(jié)果。民主評議領導干部公開、干部職工對領導干部、領導班子的“德、能、勤、績、廉”的民主評議結(jié)果,也向本單位的干部職工及時公布;領導干部廉潔自律情況。
    同時,我委政務公開的各項內(nèi)容根據(jù)實際情況隨時進行更新,確保了公開內(nèi)容的時效性和實用性,方便了群眾的了解和監(jiān)督。
    (五)采取多種方式進行政務公開
    委業(yè)務公開手冊,在本委網(wǎng)站發(fā)布公開事項等形式公開,還在左江日報、崇左電視臺分別發(fā)布3次有關業(yè)務公告;凡對外服務窗口部門,工作人員都要掛牌上崗服務,規(guī)范語言和操作程序,接受群眾監(jiān)督;設置舉報咨詢電話和監(jiān)督電話,公開接受監(jiān)督。進一步完善政務公開制度上墻,把委及各科室的人員
    崗位職責
    全部公開上墻,以明確責任,增強責任感。為了讓社會各界對我委工作進行更好地監(jiān)督,我委還在公開專欄上公布了監(jiān)督電話和電子郵箱,在我委會議室門口懸掛了監(jiān)督箱,并定期開箱查看。
    結(jié)合黨員
    先進性教育
    活動,我委開展了包括政務公開內(nèi)容在內(nèi)的評議活動。據(jù)統(tǒng)計,共設置征求意見箱1個、發(fā)放征求意見建議函200多份。通過將征求到的意見進行了認真匯總,分別梳理出對單位及班子的意見和建議10條,涉及5個方面的問題。對于這些問題,委領導非常重視,及時研究進行解決。從這次公開評議看,社會對我委的機關作風、政風和行風是滿意的。
    (六)做好窗口服務工作,落實限時辦結(jié)制
    我委以“增強服務意識,提高工作效率”為工作出發(fā)點,制定了限時辦結(jié)制和承諾制,高質(zhì)量、高標準做好進市行政審批辦證大廳各類審批的服務工作,按照上級提出的公開、透明、優(yōu)質(zhì)、高效的原則,制定了《發(fā)改委窗口行政許可和便民事項服務指南合訂本》,實行行政審批辦公室內(nèi)外統(tǒng)一領導、調(diào)度和協(xié)調(diào)。我委進行政審批辦證大廳的事項,分項目備案、項目核準、項目審批類,全部進辦證大廳受理和辦理許可手續(xù)。對符合政策、手續(xù)完備的項目,自接到申報文件之日起,項目建議書9個工作日內(nèi)完成審批,可行性研究報告和初步設計9個工作日內(nèi)完成審批(不包含評審,若評審則20個工作日內(nèi)完成);需報上級部門審批的,幫助爭取盡快批復;對符合政策,手續(xù)不完備的,一次性全面告知,對不符合政策的,說明情況,做好解釋。對于進辦證大廳的工作人員,要求嚴格執(zhí)行服務承諾制、首問負責制、一次告知制等,熟練掌握相關法律、法規(guī)、規(guī)定及業(yè)務知識,做到文明廉潔、堅持原則、工作高效,為我委樹立良好形象。據(jù)統(tǒng)計,自20xx年3月份以來,我委按照自治區(qū)、市的總體安排和部署,在辦證大廳受理116項,辦結(jié)116項,辦結(jié)率達100%。
    二、存在的主要問題
    2、政務公開工作的管理機制還不夠健全,有待今后進一步完善。
    三、20xx年本委政務公開工作整體思路
    建立起一套完善的、行之有效的工作制度,突出操作性,注重解決問題的實效性。完善政務公開預審制度,對所有公開內(nèi)容都要進行事前預審和事后監(jiān)督,準確把握政務公開的重點、內(nèi)容和時間,自覺接受群眾監(jiān)督。健全監(jiān)督網(wǎng)絡,進一步明確其職責、權利和義務,對政務公開情況進行監(jiān)督。在更大范圍內(nèi)公布政務公開監(jiān)督電話,設立投訴窗口和政務監(jiān)督信箱,開展領導接待日活動,征求干部群眾對政務公開的意見及建議。隨時受理群眾舉報的不公開、假公開等問題,做到反饋快、查處快、曝光快。注重學習外地或兄弟單位的成功經(jīng)驗,增強工作的針對性和操作性。
    一年來,在縣委、縣政府的正確領導和各鎮(zhèn)、各部門的大力支持下,我辦充分發(fā)揮指揮、參謀、聯(lián)絡、服務作用,堅持“服務好領導,服務好基層,服務好群眾”的工作宗旨,努力加強班子和干部隊伍建設,認真履行各項工作職責,加強和規(guī)范各項管理,努力提供優(yōu)質(zhì)服務,各項工作扎實開展并取得了較好的成績。主要有:
    一、加強學習教育,提高隊伍整體素質(zhì)
    我辦高度重視抓好干部隊伍的政治理論學習和業(yè)務素質(zhì)學習。制訂了專門的學習制度,在學習過程中堅持做到專題學習和日常學習相結(jié)合,政治理論學習和業(yè)務素質(zhì)學習相結(jié)合,集中學習和個人自學相結(jié)合,規(guī)定辦公室每周用不少于一天的時間進行集中學習,個人堅持每天自習,撰寫讀書筆書、心得體會等,做到學習日?;?、規(guī)范化、制度化。確保學習不流于形式,學出成效,切實提高了干部隊伍的整體素質(zhì),使同志們樹立起堅定的理想信念和科學的人生觀、世界觀、價值觀,不斷豐富和完善自身的政策理論水平和業(yè)務水平。一年來,我們系統(tǒng)地學習了黨的xx大和xx屆三中全會精神;學習鄧小平理論;學習黨的方針政策;學習一系列重要講話;學習鄭培民、汪洋湖、王國雄等先進人物事跡;在廣大干部隊伍中興起學習貫徹“三個代表”重要思想新高潮等,還經(jīng)常召開文秘人員工作交談會,加強學習交流,舉辦了一期全縣政府系統(tǒng)公文處理和政務信息工作培訓班,通過不斷的學習、交流和培訓,切實提高文秘人員業(yè)務知識水平。舉辦全縣第一期行政執(zhí)法人員資格培訓,提高全縣行政執(zhí)法隊伍執(zhí)法水平。
    二、加強規(guī)范管理,增創(chuàng)一流工作業(yè)績
    一年來,特別是辦公室新一任領導班子上任以來,我們把加強科學管理,規(guī)范辦事程序,提供優(yōu)質(zhì)服務,擺到一個十分重要的位置來抓:1、建立健全一套科學規(guī)范、運行合理的管理機制。一是建立班子匯報通氣制度。凡辦公室布置、安排、開展各項工作,班子之間都及時反饋通氣,做到對各個時期各項工作心里有數(shù)、協(xié)調(diào)統(tǒng)籌、步調(diào)一致。二是建立日常工作日帳制度。一項工作,什么時候布置,什么時候完成,辦公室都有明確的規(guī)定,并對工作完成情況及時進行分析、點評、總結(jié)。實行工作跟蹤落實制,做到事事有人管,件件有落實。三是實行分級負責制。一級對一級負責,層層把關,明確職責,使每一位同志明確自己的工作職責,切實負起責任,創(chuàng)造良好的工作業(yè)績。四是健全機關干部聯(lián)系基層工作制度。加強同基層、鄉(xiāng)鎮(zhèn)農(nóng)村的聯(lián)系溝通,力求全面深入地了解基層情況,使所反映的情況能為領導科學決策提供可靠依據(jù)。五是配強文秘隊伍。針對我辦文秘崗嚴重缺員的現(xiàn)狀,我們切實采取有效措施,調(diào)入2位文秘人員充實文秘隊伍,緩解崗位缺員狀況。六是實行秘書聯(lián)系領導負責制。配齊各正副縣長的聯(lián)系秘書,使文秘人員的工作和學習更有針對性,能夠集中足夠的精力做好服務工作,切實提高服務水平。2、創(chuàng)造良好環(huán)境,建設一支積極進取,務實創(chuàng)新的干部隊伍。一是改善辦公設備,創(chuàng)造良好辦公環(huán)境。一年來,特別是新一任辦公室領導班子上任以來,我辦在著力抓好各項中心工作的同時,著力于改善辦公環(huán)境,更新正副縣長辦公室、正副主任辦公室辦公桌椅,每個股室都安裝空調(diào)和電腦,正副縣長、正副主任的電腦都安裝了寬帶網(wǎng),打字室添置了一臺高級數(shù)碼復印機等。努力為文秘人員學習、工作創(chuàng)造一個寬松舒適的工作環(huán)境。二是加強辦公室各成員之間的聯(lián)系溝通。辦公室領導班子堅持深入實際,關心干部職工工作、生活,切實為大家排憂解難,努力創(chuàng)造一個積極、上進、寬松、團結(jié)的工作氛圍,切實做到以真情感化人、管好人、用好人。三是建立一系列合理的激勵機制。實行干部職工工作實效和獎勵相掛鉤,按時兌現(xiàn)獎金,鼓勵大家多做工作,做好工作,多出成果,有效調(diào)動大家工作的積極性、主動性和創(chuàng)造性。3、認真履行工作職責,出色完成好各項工作任務。一是抓好公文處理工作。突出抓好公文辦理過程各個環(huán)節(jié),嚴把公文的政策關、文字關和審批關,確保公文的行文準確,語言規(guī)范,表意明確,分文及時等,充分發(fā)揮公文在傳遞信息、指導工作中的重要作用。一年來,共辦理政府公文109件,政府辦公文160件。二是抓好綜合文字材料工作。辦公室班子成員積極帶領文秘人員深入基層,開展調(diào)研工作,撰寫綜合信息材料。全年共向省上報材料50篇,撰寫領導講話稿40篇,經(jīng)驗材料、
    調(diào)查報告
    10篇,工作總結(jié)5篇。同時積極開展會務工作,共組織縣長辦公會議145次,縣政府常務會議20次,縣政府黨組會議15次。每次會議我辦不僅要認真組織會議材料,會后還要及時搞好總結(jié)反饋。三是積極開展政務信息工作,切實加強政務信息交流。全年,共編發(fā)《情況反映》44期,???期,刊載信息176條,向省政府上報信息180條,被采用68條,信息工作從落后市縣躍居全省第四位,信息工作全面反映了我縣各個時期的工作情況,為領導科學決策提供可靠依據(jù)。四是切實加強信訪工作。我辦高度重視做好信訪工作,由辦公室主任親自分管信訪。制訂了《縣四套班子接訪日安排表》,主持服務好縣四套班子主要領導親自接訪工作,傾聽群眾呼聲,化解群眾矛盾,決實際問題,密切干群關系。全年共接待群眾來訪365人次,受理信訪件273件次,來訪92次,辦結(jié)315次,辦理率達96%。五是抓好外事僑務工作。嚴格按照有關文件規(guī)定和報批程序,承辦好領導及有關部門領導的出國(境)考察工作,依法處理和解決涉及歸僑、僑眷的有關問題,積極引進外國智力和有關項目。今年共協(xié)助辦理報批11人出國(境)參加考察培訓,受理歸僑、僑眷信訪件6件,接待來訪24人次。認真做好僑情調(diào)查和特困歸僑的幫困工作,共幫困8人。六是充分發(fā)揮政府辦公室的協(xié)調(diào)職能作用,認真做好政府各部門間的協(xié)調(diào)服務工作,確保工作協(xié)調(diào)順利開展。七是認真抓好行政復議和行政事務等辦公室其他各項工作。
    三、加強駐村工作,黨建、計生齊頭并進
    我辦在充分發(fā)揮好全縣政府工作的核心作用,服務好領導,服務好基層,服務好群眾等職責工作的基礎上,還有效落實好縣委、縣政府布置的其他各項工作,在縣人大政府總支中當好表率作用。今年來,在駐點**鎮(zhèn)我們協(xié)助該鎮(zhèn)抓好計生、黨建工作。先后組成多個工作隊深入駐點村協(xié)助該鎮(zhèn)抓好計生服務、社會撫養(yǎng)費征收工作和農(nóng)村基層黨建工作,深入開展爭創(chuàng)“四個一流”活動,加強農(nóng)村黨組織和黨員隊伍管理,進一步發(fā)揮農(nóng)村基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用。堅持領導干部駐村幫扶制,規(guī)定辦公室正、副科級干部每人聯(lián)系3—5戶困難群眾,實行攀貧親、結(jié)對子幫扶。同時,切實為群眾辦實事好事,先后為駐點村大炮村委會添置辦公桌椅一批,贈送村務公開欄框架一副,黨建雜志200份,整治村道一條,為**村委會購置辦公桌椅20張,尤其在20號臺風前后,我辦派出工作組,組織群眾抗風救災,做好災后生產(chǎn)自救,為大炮村捐贈水泥3噸,修復被毀渠道、房屋,并發(fā)動全辦同志為**村災民捐獻了一批衣物,幫助災民在非常時期度過難關。
    一年來,我們的工作雖然取得了一定的成績,但也存在著一些亟待解決的問題,主要是:文秘隊伍力量仍較薄弱,法治崗位嚴重缺員;調(diào)研工做和各項管理服務工作仍需繼續(xù)加強。
    二00*年工作設想
    20xx年,我們將充分發(fā)揚成績,加強工作薄弱環(huán)節(jié),繼續(xù)朝著既定的工作目標,不斷加大力度,克服困難,努力實現(xiàn)各項工作目標,充分發(fā)揮政府辦公室在全縣政府工作中的指導、聯(lián)絡、核心作用,做到服務及時到位,確保政府各職能機構的協(xié)調(diào)運轉(zhuǎn)。1、繼續(xù)加強班子和干部隊伍建設,建設一個“團結(jié)、務實、廉潔、高效”的領導班子和一支高素質(zhì)的干部隊伍。2、充實文秘、法治工作力量。 3、認真做好公文處理,不斷提高辦文效率和質(zhì)量。4、繼續(xù)抓好調(diào)研工作,為領導科學決策提供更可靠的一手信息,當好政府參謀。5、辦好《情況反映》,及時收集和報送政務信息,宣傳先進典型,推廣科學經(jīng)驗,總結(jié)經(jīng)驗教訓。6、抓好行政事務,進一步完善財務、車輛管理。7、做好出國(境)人員審查報批,僑務扶貧,引智項目申報等外事僑務工作。8、繼續(xù)服務好縣領導接訪,及時穩(wěn)妥處理好群眾來信來訪。9、協(xié)調(diào)好政府各組成部門的工作。10、進一步發(fā)揮好在人大政府口中的牽頭作用,當好表率。
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    政務辦工作總結(jié)報告篇四
    (一)依法公開。農(nóng)業(yè)部門政務公開工作以國家法律、法規(guī)和相關政策為依據(jù)。
    (二)客觀真實。公開的內(nèi)容客觀真實可信。
    (三)公開透明。除涉及保密規(guī)定以外,全局所有工作對外公開,做到工作計劃和措施透明、工作過程透明、工作結(jié)果透明。
    (四)注重實效。政務公開工作從實際出發(fā),突出重點,講求實效,克服形式主義。
    (五)方便公眾、有利監(jiān)督。政務公開應當方便公眾辦事,便于公眾知情,利于接受公眾監(jiān)督。
    (六)推進工作。建立內(nèi)外部監(jiān)督制約機制,堵塞管理漏洞,不斷糾正存在的問題,推進單位工作,提高服務水平。
    政務辦工作總結(jié)報告篇五
    實行政務公開,讓人民了解政府的工作,參與政府的決策,監(jiān)督政府依法行政,完全符合廣大人民群眾的愿望,是加強基層民主政治建設的重要內(nèi)容,也是鄉(xiāng)鎮(zhèn)人大對鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府實行監(jiān)督的重要載體。我們充分認識到,政務公開工作的成效不能局限于一朝一夕,要使政務公開工作不流于形式,不走過場,必須著眼于建立政務公開長效機制和監(jiān)督機制,使政務公開成為一種自覺的意識和行為。
    為確保政務公開各項工作落到實處,班子成員分工中,明確由紀委書記分管,黨政辦主任牽頭負責黨務政務公開工作。制定了《工作計劃》,并及時調(diào)整了鎮(zhèn)政務公開領導小組,由鎮(zhèn)長任第一組長,黨委副書記任組長,紀委副書記、黨委宣統(tǒng)委員、黨委組織委員任副組長,相關站所辦校負責人為成員。
    鎮(zhèn)設立了黨務政務公開辦公室,并做到了制度上墻;升級xx先鋒網(wǎng),更新了xx鎮(zhèn)人民政府信息公開網(wǎng)站;落實了一個由13個櫥窗組成的xx鎮(zhèn)政務公開欄(室外)。抽調(diào)兩名責任心強、電腦業(yè)務熟的人員到黨務政務公開辦公室工作,一個負責xx先鋒網(wǎng)、xx鎮(zhèn)人民政府網(wǎng)黨務、政務公開欄和舒城縣人民政府信息公布發(fā)布平臺及時公開發(fā)布黨務、政務信息;一個負責鎮(zhèn)黨務、政務公開紙質(zhì)版收集,并按季度在鎮(zhèn)政府門口黨務、政務公開欄上公開。
    據(jù)統(tǒng)計,xx鎮(zhèn)2020年全年在舒城縣人民政府信息公開發(fā)布平臺發(fā)布信息1383條;在鎮(zhèn)政務公開欄櫥窗公開4次(每季度公開1次)。
    政務辦工作總結(jié)報告篇六
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    以下是本站為大家整理的關于街道政務公開工作總結(jié)報告的文章,希望大家能夠喜歡!
    近年來,××街道緊緊圍繞改革發(fā)展穩(wěn)定的大局,按照區(qū)政府的統(tǒng)一部署,把開展政務公開作為密切黨群干群關系、加強機關建設的重要突破口和載體,不斷加強領導,規(guī)范運作,強化監(jiān)督,政務公開的`常態(tài)長效機制基本確立,增進了干群相互了解,樹立了基層政府部門在群眾中的威信,促進了街道經(jīng)濟社會全面發(fā)展。在工作中我們重點抓好“四個加強”,確?!八膫€到位”:
    一是加強領導,確保認識到位。街道黨工委高度重視政務公開工作,辦事處成立并不斷調(diào)整充實由辦事處主任任組長、各科室主要負責人為成員的政務公開工作領導小組,設立了辦公室,具體負責政務公開組織、協(xié)調(diào)、督促檢查工作。不定期召開政務公開工作會議,研究工作中存在的問題,安排部署下步工作。各社區(qū)居委會也按照要求建立了政務公開組織領導體制。政務公開工作在街道、社區(qū)的組織領導逐步得到加強,工作機制不斷完善,工作氛圍日益濃厚,確保了這項工作的有序開展和深入推進。
    二是加強制度建設,確保責任到位。在工作中堅持把政務公開工作與機關建設緊密結(jié)合起來,制定完善了相關工作制度。制定了《機關干部工作規(guī)范》,明確了機關干部的有關紀律作風建設相關規(guī)定;實行首辦負責制,來人來電來訪均由首問第一人負責接待,將所辦事項轉(zhuǎn)交有關部門或有關人員辦理;完善了ab角代理制、服務承諾制等,確保定崗定責,分工明確,責任到人,避免推諉扯皮現(xiàn)象發(fā)生;同時,注重拓寬信息公開渠道,深化公開內(nèi)容,設立政策公示欄、咨詢卡,將需要對外公開的政策法規(guī)、工作范圍對象、辦理程序和工作時限等予以公示,以最簡潔的方式讓群眾了解政務公開的內(nèi)容,更好地服務群眾、方便群眾,接受群眾監(jiān)督。
    三是加強載體建設,確保服務到位。在政務公開工作中始終堅持以人為本,注意設計載體,圍繞維護群眾切身利益深化政務公開。辦事處實行“主任接待日”,辦事處主任每周利用一天時間接待居民群眾,請居民走進街道,一方面向他們宣傳政策和相關信息,另一方面聽取意見建議,相關媒體對此專門進行了報道。通過“人大代表接待選民窗口”來加強政務公開工作,將人大工作與政務工作有機結(jié)合起來,人大代表定期接待選民,代表輪流值班,每半月一次,一次一人,每次半天,聽取選民的相關訴求和意見建議,通過這種形式來深化政務公開工作在街道的安全社區(qū)建設、轄區(qū)地塊動遷和息訪維穩(wěn)等工作中都發(fā)揮了重要的作用。
    政務辦工作總結(jié)報告篇七
    今年來,在市委、市政府的正確領導,我局嚴格按照政務公開工作考核辦法的要求,堅持便民利民、公開公正、依法行政的原則,認真履行職責,政務公開工作取得了明顯成效。
    一、20__年度政務公開基本工作情況
    (一)加強領導,完善政務公開機制。1、加強和完善領導機制。我局高度重視政務公開工作,專門成立了政務信息公開工作領導小組,負責局政務公開工作的開展,做到了領導、機構、人員“三到位”政務公開工作網(wǎng)絡,并把政務公開工作分解到單位內(nèi)部的有關科室和人員,強化“一把手掛帥、副職領導具體抓、責任到科室、落實到人頭”的工作機制,形成縱到底、橫到邊、上下聯(lián)動、整體推進的工作體系。2、建立健全制度。要求全局各科(處)室結(jié)合工作實際,定期上報政務公開相關內(nèi)容,促進政務公開工作走上制度化、規(guī)范化的軌道。
    (二)規(guī)范建設,提高政務公開質(zhì)量。積極推進一般事項公開向重點事項公開、結(jié)果公開向全過程公開、自定公開內(nèi)容向群眾點題公開“三個轉(zhuǎn)變”,進一步提高政務公開的質(zhì)量。我們主要做到“三個更加”:1、公開的內(nèi)容更加充實。制定《政府信息公開制度》、《政府信息主動公開和依申請公開制度》,對政務公開的范圍、政務公開的內(nèi)容、政務公開的形式等作了進一步的明確。局政治處、辦公室按照標準統(tǒng)一、運作規(guī)范的要求,做好政務公開以及已公開內(nèi)容存檔備查、備案等工作。2、公開的時間更加及時。針對公開項目的不同情況,確定公開時間,做到常規(guī)性工作定期公開,臨時性工作隨時公開,固定性工作長期公開。經(jīng)過市政務公開辦的督促檢查,我局基本上能夠自覺地、及時地進行公開。3、公開重點更加突出。堅持把群眾最關心、最需要了解的“權、錢、人、事”等事項公開作為政務公開的重點,從信息公開、電子政務和便民服務三個方面入手,加大推行政務公開的力度。
    (四)強化監(jiān)督,確保政務公開落實。在狠抓內(nèi)部制約機制的同時,重點以《行政許可法》實施為突破口,抓好外部監(jiān)督制約機制的完善,建立健全長效管理機制,形成用制度規(guī)范行為、按制度辦事、靠制度管人的機制。1、強化督查制度。將政務公開工作與黨風廉政建設、行風建設綜合進行檢查、考評,考評結(jié)果作為創(chuàng)滿意單位的一項重要內(nèi)容。采取多種形式,強化監(jiān)督檢查工作。充分發(fā)揮政務監(jiān)督員的作用,通過定期召開監(jiān)督員座談會、聽取監(jiān)督員反映有關情況,以及下發(fā)督查整改建議書等形式,為政務公開建言獻策。同時,鼓勵廣大干部、群眾積極參與監(jiān)督,積極反映公開過程中存在的突出問題,使公開工作更加扎實、有序開展。2、推行定期通報制度。定期在一定范圍內(nèi),通報近期局內(nèi)的重要工作、重大事項、重大決策,努力做到公開進行,規(guī)范運作。
    二、主動公開政府信息的情況
    根據(jù)《條例》和相關文件要求,積極編制20__年政府信息目錄文件,通過對20__年各月產(chǎn)生的文件進行梳理、編制目錄文件,及時在政府信息站公開,并對主動公開的政府信息公開目錄文件進行相應的鏈接,便于群眾查看目錄文件信息概況,及時了解相關內(nèi)容。
    三、依申請公開政府信息和不予公開政府信息辦理情況
    截至20__年12月底,我局共受理依申請公開的政府信息一條,已按相關要求給予申請人書面答復。尚無不予公開的政府信息。
    四、政府信息公開的收費及減免情況
    在_網(wǎng)上公布了垃圾清運處置有償服務費、糞便清運處置有償服務費、營業(yè)垃圾代運處置費、環(huán)衛(wèi)清掃保潔費公廁收費、居民生活垃圾處理費、房屋裝修垃圾清運處置費七大項收費標準。今年減免了固定搭棚占用水泥、瀝青、人行道板路面、固定搭棚占用其他路面這兩項收費。
    五、因政府信息公開申請行政復議、提起行政訴訟的情況
    今年沒有因政府信息公開申請行政復議、提起行政訴訟的情況發(fā)生。
    六、政務公開工作中存在的主要問題
    我局政務公開工作雖收到了一定的成效,但也存在著一些問題,主要是:一是未建立政府信息公開工作相關制度。二是依申請公開辦理程度不規(guī)范,未建立卷守。三是政府信息公開工作的責任和分工有待進一步明確和細化。針對存在的問題,我局進行了整改落實:
    一、補充建立了《臨海市城市管理行政執(zhí)法局政府信息公開工作規(guī)則》、《關于政府信息公開工作主動公開和依申請公開制度》,制作了《主動公開政府信息審批表》、《主動公開政府信息統(tǒng)計表》、《依申請公開政府信息審批表》、《依申請公開政府信息統(tǒng)計表》。通過上述制度、表格的建立,進一步規(guī)范了政府信息公開工作的開展。
    二、召集相關職能科室進行了查漏補缺,并對照《市城市管理行政執(zhí)法局_網(wǎng)信息公開情況表》、《臨海市20__年度政務公開工作考核辦法》分解落實任務,充實了網(wǎng)站的相關內(nèi)容。
    三、根據(jù)《政府信息公開工作主動公開和依申請公開制度》嚴格操作,現(xiàn)有主動公開政府信息兩件,依申請公開政府信息一件,均以按制度要求進行歸檔。
    政務辦工作總結(jié)報告篇八
    在政務公開工作中,我們注重創(chuàng)新思路,做到“四個結(jié)合”:一是把政務公開與目標考核相結(jié)合;二是把政務公開與社會服務承諾相結(jié)合;三是把政務公開與開展行風評議相結(jié)合;四是把政務公開與黨風廉政和“陽光村務”工程建設相結(jié)合。通過這“四個結(jié)合”,有力地推進了政務公開工作的開展,取得了明顯的效果。
    1、促進了領導決策的民主化、科學化。通過政務公開,充分發(fā)揚民主,讓群眾及時了解當前鎮(zhèn)村兩級的各項政務活動,并通過鎮(zhèn)人大主席團開展代表聯(lián)系選民活動,每個代表聯(lián)系5-10戶選民,征求人民群眾對政府工作的建議和意見,并將意見收集整理好交由政府及有關職能部門去落實,這樣就提高了干部群眾參與政務的積極性,提高了領導決策的科學性和準確性。
    2、規(guī)范了政府機關的權力運行,提高了工作效率,保障了工作順利開展。通過政務公開,“政府采購制”“行政審批制”“執(zhí)法公示制”等得到了更好落實,有效地規(guī)范了政府機關的權力運行,進一步促進公平公正,非生產(chǎn)性開支大幅度降低,改進了機關工作作風和廣大黨員干部的形象,受到了群眾的普遍歡迎。
    3、增強了工作透明度,促進了黨風廉政建設。政務公開使得政府的各項施政行為均處于群眾的監(jiān)督之下,有效地防止了各類暗箱操作的發(fā)生,提高了工作透明度,規(guī)范了行政行為,推動了政府機關的黨風廉政建設,方便了企業(yè)和群眾辦事,促進了辦事效率的提高。
    4、促進了依法行政。通過推行政務公開,形成了行為規(guī)范、運轉(zhuǎn)協(xié)調(diào)、公開透明、廉潔高效的政務氛圍,進一步增強了干部職工的工作責任感,促進了依法行政,提高了依法辦事的水平。
    5、改進了干部作風,密切了政府同人民群眾的聯(lián)系。通過政務公開,改進了廣大黨員干部的工作作風,提高了工作效率,為民服務的意識進一步增強,過去是群眾找上門,現(xiàn)在是我們上門為群眾服務,贏得了群眾的信賴;群眾通過參政議政,主人翁意識進一步增強,對政府依法管理給予了理解與大力支持。
    在充分肯定成績的同時,我們也要看到不足和差距。主要表現(xiàn)為:(1)認識不夠到位。少數(shù)鎮(zhèn)村干部對實行政務公開的重要意義認識不足,工作被動應付,有的甚至認為公開就是公布,公布了也就完事了,對群眾的意見重視不夠、研究不夠,更談不上整改。(2)工作力度不大。有的村和部門抓一陣,停一陣,應付檢查的多,積極主動的少,政務公開的力度不大,進展不快。有待進一步花大力氣,下大功夫。(3)有的公開內(nèi)容不規(guī)范。少數(shù)村和部門公開的內(nèi)容不具體,重點不突出,對群眾關心的熱點問題等應該公開的未能做到全部公開,使群眾難以了解全貌;許多應事前公開的內(nèi)容變成了事后公開;有的公開內(nèi)容長期不更新或缺乏動態(tài)內(nèi)容,失去了公開的意義。這些問題都需要我們認真研究,切實解決,不斷把政務公開工作推向深入。
    政務辦工作總結(jié)報告篇九
    寫好求職信對擇業(yè)成功有重要作用,這不僅因為寫信可以將你求職的意向表達得完滿準確,而且有些難以當面口述的話也可以在信中充分表達,使用人單位對你有個全面的認識。
    寫好求職信有4個要素。
    一是說明為什么應聘。對此,要列舉用人單位的優(yōu)點及引人之處,要表達自己對加盟到該單位的渴望和對該單位真誠的關心,你對單位歷史、現(xiàn)狀、未來的認識或?qū)︻I導的關心將贏得單位對你的好感。但要得體、中肯,不可采用過分吹捧和有意討好的言詞,以免對方討厭,反而不利求職。
    二是要說清你希望承擔什么工作。這里應說明你應聘的專業(yè)與崗位,但無須過于具體,太具體了容易縮小求職范圍或與用人單位對不上口徑。行文中要有一定的回旋余地,以便使相類似的工作也有中選的可能。
    三是要說明自己的條件、能力,表達對勝任工作的信心,這可以列舉自己的專長和曾經(jīng)獲得過的成績、榮譽等,表明應聘的必備條件,增強對方的`信任感。
    四是要注意措辭得體及突出個性的包裝。寫自薦信既要正確評價自己,對自己的特長、優(yōu)勢、能力有具體、充分的介紹,同時也要態(tài)度謙虛、語氣委婉,做到自信而不妄自尊大,自謙而不妄自菲薄。言辭一定要誠懇、充滿熱情、有人情味,切不可枯燥、呆板、教條化。成功的自薦信往往還在真實的基礎上,通過獨具匠心,巧妙構思的包裝,達到不同凡響的效果。一個畢業(yè)生這樣介紹自己:“我用一雙眼睛,正把你們深情地注視;我用一雙耳朵,正聆聽你們求賢若渴的心聲;我是一匹千里駒,正尋覓伯樂!”寥寥數(shù)語,有時會令用人單位刮目相看。好的修辭手法的運用,也可使自薦信文采飛揚。在有的情況下,在信的末尾寫上“請貴單位領導考慮我的請求”就顯得平淡俗氣,如改成“我渴望成為你麾下的一枚小卒子”,就顯得生動活潑了。
    求職信還應與履歷表、證明材料一并寄出,使用人單位有一份系統(tǒng)、完整的自薦材料,基本反映你的形象、才能。證明材料可以復印幾份,以便多方使用,而履歷表最好親自抄寫以示鄭重。
    此外,對求職信的信封不妨略加美化、藝術化。不僅格式要規(guī)范,字跡要工整,書寫要正確,也可以在封面上加點圖案,使人看來醒目、美觀,有助于對方在大批信件中看來“搶眼”,優(yōu)先拆開你的信封。
    隨著科學技術的發(fā)達,近來有的畢業(yè)生將自薦材料輸入軟盤,供用人單位考察,給其以可視形象。這不失為一個好辦法,可以嘗試。
    政務辦工作總結(jié)報告篇十
    自試點工作啟動以來,我縣在地委行署的正確領導下,在大興安嶺行署政務公開辦科學指導下,根據(jù)我縣開展試點任務分工和進度安排,緊緊圍繞城鄉(xiāng)規(guī)劃、稅收管理、征地補償、拆遷安置、環(huán)境保護、公共文化服務、扶貧救災7個領域開展試點工作,嚴格執(zhí)行省、地試點工作統(tǒng)一安排部署,明確目標、職責、任務和分工,細化工作流程,真抓實干,穩(wěn)步推進。
    一是加強組織領導,強化責任分工。我縣加大領導力度,優(yōu)化組織機構,成立了由縣政府縣長任組長,常務副職和分管副職擔任副組長、相關單位和部門主要負責人為成員的xx縣政務公開標準化規(guī)范化試點工作領導小組,制定出臺了《xx縣開展基層政務公開標準化規(guī)范化試點工作實施方案》,先后召開了試點工作啟動會、培訓會、推進會。建立健全了政府信息主動公開、依申請公開、保密審查、社會評議、政府信息投訴等8項政務公開規(guī)章制度。各試點牽頭單位及責任部門也分別成立相應工作機構、制定實施細則,為政府信息公開的準確性、權威性、完整性和時效性提供了組織保障。縣政務公開辦牽頭,各部門協(xié)調(diào)配合,按要求梳理政務公開事項標準、政務公開工作流程、政務公開事項流程,進一步規(guī)范公開目錄,完善公開方式,做到責任、任務、措施“三明確、三落實”,逐漸形成縣、鄉(xiāng)、部門三級聯(lián)動,切實保證領導、機構、人員、經(jīng)費保障“四到位”。
    二是創(chuàng)新公開載體,提升服務水平。我縣積極探索并不斷完善縣級政務公開通用標準體系建設,為了能夠切實保障試點內(nèi)容標準的組織實施,我縣從政務公開“工作總體要求、工作管理、工作機制、載體建設、考評機制”五個方面制定了相關標準,為試點組織實施提供保障,同時也為全面深入推進政務公開工作奠定了堅實基礎。xx縣人民政府網(wǎng)站作為我縣第一大政務公開載體,在網(wǎng)站上開設試點專欄,綜合展示基層政務公開標準化規(guī)范化工作,在此專欄按序時進度對7項試點內(nèi)容進行實時公開。此外,還積極整合資源,充分發(fā)揮智慧城市建設平臺、電視、電子屏以及xx河、xx黨建微信公眾號等傳統(tǒng)和新興媒介作用,不斷創(chuàng)新公開載體,擴大公開覆蓋面,不斷提升服務水平,自覺接受群眾監(jiān)督。
    三是優(yōu)化工作流程,突出工作亮點。在試點事項公開目錄和公開內(nèi)容的梳理過程中,我縣堅持“需求導向”原則,圍繞群眾關注的熱點事項,按照“公開為常態(tài),不公開為例外”原則,全面梳理公開事項目錄,強化標準引領,細化公開內(nèi)容,充分結(jié)合我縣實際,積極探索編制標準化、規(guī)范化、操作性強的基層政務公開事項目錄、公開標準和流程。實際操作中,堅持與現(xiàn)有公開目錄相結(jié)合、堅持與xx縣基層實際相結(jié)合、堅持試點與重點領域政務公開相結(jié)合的“三結(jié)合”原則,確保政務公開工作連續(xù)性,確保公開事項重點突出,有較強可操作性和可推廣性。在公開內(nèi)容方面,試點牽頭單位和責任單位依據(jù)群眾的訴求,逐項確定公開主體、依據(jù)、方式和時限等公開要素,做到積極主動公開、第一時間公開和多方位公開,實現(xiàn)政務公開便民化、高效化,切實保障廣大群眾的知情權、參與權和監(jiān)督權。各責任部門采用群眾喜聞樂見的方式對相關內(nèi)容進行公開,確保公開的針對性和時效性。以試點工作強化促進重點領域政務公開,積極推進財政信息公開、加強公共資源配置信息公開、推進公共服務信息公開。