優(yōu)秀校長聽講座心得體會(huì)(匯總19篇)

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    心得體會(huì)是一個(gè)重要的學(xué)習(xí)工具,可以幫助我們提高學(xué)習(xí)效率和學(xué)習(xí)質(zhì)量。心得體會(huì)的寫作可以從成功和失敗中同時(shí)總結(jié)經(jīng)驗(yàn),不僅僅看重結(jié)果。歡迎大家閱讀以下這些心得體會(huì)范文,相信你會(huì)有一些收獲和啟示。
    校長聽講座心得體會(huì)篇一
    聆聽了竇桂梅校長的報(bào)告,心情無比的激動(dòng)。竇桂梅老師以風(fēng)趣幽默的語言,生動(dòng)感人的事例,講述了她的奮斗歷程,闡釋了她的為師之道,表明了她對人生、對工作的態(tài)度,使我受到心靈震撼。一天的報(bào)告,讓我全然忘記了時(shí)間的流逝,聽得意猶未盡。
    竇桂梅,她的一舉手,一投足就分外強(qiáng)烈地讓你感受到了她的激情與思想。竇老師的報(bào)告有說不盡的精彩,它讓我們獲得了藝術(shù)的享受,受到了一次精神的洗禮。
    她的報(bào)告,心靜如水的人也會(huì)不由自主地?zé)崆楦邼q,也會(huì)情不自禁地想躍躍欲試,這就是竇老師的魅力所在。她的率真,她的投入,她的會(huì)說話的一顰一蹙,都在深深地感染著每一位老師。
    竇桂梅老師是近年來在教育界升起的一顆明星,曾擔(dān)任“吉林第一實(shí)驗(yàn)小學(xué)”語文教師,后調(diào)入清華附小任副校長,集“全國模范教師”、“教育系統(tǒng)勞動(dòng)模范”、“全國師德標(biāo)兵”等多種榮譽(yù)稱號于一身,曾作為科教界的優(yōu)秀代表在人民大會(huì)堂受到江澤民等七位政治局常委的親切接見。竇桂梅是全國小學(xué)界聞名遐爾的特級教師。
    “教師成長固然有賴于好的環(huán)境,但更重要的取決于自己的心態(tài)和作為”。作為山村里出來的竇桂梅,師范畢業(yè)后留在吉林市從事小學(xué)教學(xué)工作,受到同學(xué)羨慕,可以說已經(jīng)有了比較好的環(huán)境,如果她就此滿足,不思進(jìn)取,中國教育界便不會(huì)有今天的竇桂梅。竇桂梅堅(jiān)信:要自強(qiáng)不息,要奮力拼搏,不管在哪個(gè)單位,從事哪門教學(xué),只要埋下頭來,任勞任怨,必能成為業(yè)務(wù)骨干,做出成績,顯出存在的價(jià)值。竇桂梅老師從事過小學(xué)各學(xué)科的教學(xué),顯然是每門學(xué)科都教得不錯(cuò)。我們對她教數(shù)學(xué)的方法記得肯定很深刻,每節(jié)課講解不過5分鐘,其余時(shí)間訓(xùn)練,因熟而生巧。多年以前她的做法,直至今天還被所謂的課堂教學(xué)改進(jìn)所推崇,可見她是多么善于在教學(xué)上動(dòng)腦筋,她是怎樣的一個(gè)有心人。
    她善于學(xué)習(xí),善于從生活的各個(gè)方面發(fā)現(xiàn)充實(shí)自己的素材,讀有字之書,更讀無字之書。正是因?yàn)閳?jiān)持不懈地學(xué)習(xí),她才積累了淵博的知識,她的課才上得得心應(yīng)手,上出了自己獨(dú)特的風(fēng)格,才有了對自己的理性的認(rèn)識,才有了對人生的深邃的見解。
    她說,好教師的知識結(jié)構(gòu)應(yīng)當(dāng)由三塊組成,即精深的專業(yè)知識,開闊的人文視野,深厚的教育理論功底;古典文學(xué)修養(yǎng)和哲學(xué)修養(yǎng)的不足,決定了我要以為學(xué)生生命奠基為追求,必須靠讀書學(xué)習(xí)進(jìn)行自身的彌補(bǔ)和進(jìn)修,要像永不干硬的海綿一樣不斷地吸收和納取。其實(shí)我們都知道讀書的重要性,可是真正做到每天讀書的又有幾人?做到“飯可以一日不吃,覺可以一日不睡,書不可以一日不讀”的又有幾人?我們總是抱怨,每天要備課、上課、批改作業(yè)、處理班級事務(wù)等等,根本就沒時(shí)間讀書。魯迅先生曾經(jīng)說:“時(shí)間就像海綿里的水,只要愿意擠,總還是有的?!彼舱怯捎凇皩e人喝咖啡的時(shí)間都用在了讀書上”,終于成了一代文豪!開卷有益,讀書有利,讓我們都來讀書吧!
    她善于反思,善于客觀地分析和認(rèn)識自己。雖然各門學(xué)科的教學(xué)都能勝任,但最擅長、最喜歡的還是語文教學(xué)。正是她對自己的正確認(rèn)識和感覺,才開啟了她的成功之門。人應(yīng)該很在乎自己,不應(yīng)該迷失了自我。自己在哪些方面存在優(yōu)勢,朝著哪個(gè)方向發(fā)展最有前途,必須做到心中有數(shù)。如果被動(dòng)應(yīng)付、逆來順受,只會(huì)在庸庸碌碌中埋沒自己,難有作為。
    她性格直爽,敢于表白自己的內(nèi)心,有勇氣向領(lǐng)導(dǎo)說出自己的想法。她具有毛遂自薦的精神,不默等伯樂的出現(xiàn)。人應(yīng)該自信,看準(zhǔn)了自己的長處就應(yīng)該大膽地向別人展示,通過實(shí)踐證明自己能行,從而使自己的長處更加突出。
    她干什么都投入,都能找到感覺。她假期里把所有的課都備好,反復(fù)修改完善。她邀請領(lǐng)導(dǎo)、同事聽她的課,并且必須提出幾條缺點(diǎn),再一次講課時(shí)努力改正。為了講好公開課,她那看似有些滑稽,讓人笑了之后有所感慨的演練過程啟示我們:有這種精神,課能講不好嗎?憑著這樣的激情,干什么事不會(huì)取得成功呢!
    她有一股闖勁
    自己要想最快提高自己,要主動(dòng)去請領(lǐng)導(dǎo)聽課。用錄音機(jī)審查課。敢于上公開課。多參加比賽!
    吸納百家,自成一家。
    她有激情
    只要生命在,激情就在。教師的激情就是要點(diǎn)燃學(xué)生的情緒,照亮學(xué)生的心靈。對教育的激情,應(yīng)該從現(xiàn)在的外在表象化為內(nèi)在的精神氣質(zhì)。不因年齡的增長,環(huán)境的改變,地位的升降而改變?!笔茄剑芯涓柙~不也是這樣說的嗎,心若在夢就在,同樣只要生命在,激情就在。其實(shí)教育職業(yè),本身就是一種心靈互動(dòng)的過程,只有擁有了激情,才會(huì)激發(fā)孩子們內(nèi)在的潛能!記得我剛工作的那會(huì),有著“初生牛犢不怕虎”的精神,對工作充滿了激情,整天全身心投入到工作中。不過現(xiàn)在,我感覺當(dāng)初的那種激情已經(jīng)在慢慢的喪失了。學(xué)習(xí)了竇桂梅老師的報(bào)告后,我想,一個(gè)教師的這種激情就是源于對生活的熱愛,對工作、對教育、對孩子們的熱愛??磥砦业帽M快改善一下自身的工作方式,豐富自己的精神生活,重新提高對工作的激情,讓激情不老!
    她有恒心和毅力
    去記錄教學(xué)心得,去網(wǎng)上交流心得,去整理提升自己的心得!
    她的成長歷程告訴我們,教師要自立!自覺!自我!自省!教師是對成長迷念的事業(yè)!
    時(shí)刻牢記命運(yùn)掌握在自己的手中!命運(yùn)就是天上的白云是漂移不定的要靠自己的堅(jiān)實(shí)的腳步走出自己的路來!腳步必須落在堅(jiān)實(shí)的大地上!也許環(huán)境你無從能改變,能改變就是自己了!認(rèn)清你自己,才能找到努力的方向。竇校長的報(bào)告像一面清澈明亮的鏡子供我們反思自己的成長歷程,反思自己的努力還存在那些不足,反思自己的路在何方。反思自己還能走多遠(yuǎn)!朝著玫瑰的足跡努力吧!走出自己精彩的人生!也許我們努力一生也不能像玫瑰一樣成為“大家”,但我想等到我們?nèi)蓊伬先サ哪且惶?,我們能在心底的最深處自豪的無愧于最純潔的靈魂------我們的孩子們!無愧于自己一生所從事的事業(yè)!無愧于自己的靈魂!我想這就是我們一生最大的精彩吧!那我們也將心滿意足、無怨無悔。
    校長聽講座心得體會(huì)篇二
    其中,韋姸老師給我們講的六個(gè)階段,是如此的關(guān)鍵重要,第一階段的適應(yīng)環(huán)境,第二階段的自我探索,第三階段的社會(huì)探索,第四階段的明確職業(yè)方向,第五階段的職業(yè)實(shí)踐階段,到最后的積極尋找實(shí)踐或在就業(yè)實(shí)踐中檢驗(yàn)和修正職業(yè)方向。每一個(gè)步棸是如何規(guī)劃,如何著手,如何在一步一步中去實(shí)現(xiàn)它,這些,原來還有那么多“零件組成并去實(shí)行的。
    通過這次的講座,讓我受益最大的是:我們想做某件事或正在做某件事情的時(shí)候,你一定要結(jié)合現(xiàn)狀給予分析,要了解目前的形勢,還要有一個(gè)明確的目標(biāo),在關(guān)系復(fù)雜的現(xiàn)實(shí)社會(huì),如何處理好人際關(guān)系,如何培養(yǎng)自我管理能力和理財(cái)能力,事情結(jié)束后,你還要學(xué)會(huì)善于總結(jié)和反思,從經(jīng)驗(yàn)中學(xué)習(xí),提出對自己有益的東西,只有這樣,你才會(huì)有所進(jìn)步,有所提高。
    聽了幾位老師所講的學(xué)科先沿講座,我的感想頗多。 尤其是對林林老師的《智慧時(shí)代中的挑戰(zhàn)與機(jī)遇》頗有感觸。下面我談?wù)勛约和ㄟ^聽講,查資料,經(jīng)過思考后對這一問題的理解。 當(dāng)今的信息新技術(shù)主要包括這么幾類,即新息安全新技術(shù):主要包括密碼技術(shù)、入侵檢測系統(tǒng)、信息隱藏技術(shù)、身份認(rèn)證技術(shù)、數(shù)據(jù)庫安全技術(shù)、 網(wǎng)絡(luò)容災(zāi)和災(zāi)難恢復(fù)、網(wǎng)絡(luò)安全設(shè)計(jì)等。信息化新技術(shù):信息化新技術(shù)主要涉及電子政務(wù)、電子商務(wù)、城市信息化、企業(yè)信息化、農(nóng)業(yè)信息化、服務(wù)業(yè)信息化等。軟件新技術(shù):軟件新技術(shù)主要關(guān)注嵌入式計(jì)算與嵌入式軟件、基于構(gòu)件的軟件開發(fā)方法、中間件技術(shù)、數(shù)據(jù)中心的建設(shè)、可信網(wǎng)絡(luò)計(jì)算平臺、軟件架構(gòu)設(shè)計(jì)、soa與ria技術(shù)、軟件產(chǎn)品線技術(shù)等。網(wǎng)絡(luò)新技術(shù):網(wǎng)絡(luò)新技術(shù)包括寬帶無線與移動(dòng)通信、光通信與智能光網(wǎng)絡(luò)、家庭網(wǎng)絡(luò)與智能終端、寬帶多媒體網(wǎng)絡(luò)、ipv6與下一代網(wǎng)絡(luò)、分布式系統(tǒng)等。計(jì)算機(jī)新技術(shù):計(jì)算機(jī)新技術(shù)主要關(guān)注網(wǎng)格計(jì)算、人機(jī)接口、高性能計(jì)算和高性能服務(wù)器、智能計(jì)算、磁存儲(chǔ)技術(shù)、光存儲(chǔ)技術(shù)、中文信息處理與智能人機(jī)交互、數(shù)字媒體與內(nèi)容管理、音視頻編/解碼技術(shù)等。
    大膽的預(yù)測一下計(jì)算機(jī)技術(shù)往下怎么發(fā)展,因?yàn)樾蝿菝靼琢?,歷史規(guī)律搞清楚了,需求也明白了,該怎么做呢?我大膽做這么一個(gè)發(fā)言,中國計(jì)算機(jī)界必須把握機(jī)遇迎接挑戰(zhàn)??匆幌绿幚砥鞣矫嬖撛趺醋?,上個(gè)世紀(jì)我們關(guān)心的是每秒種可以完成多少指令,處理的速度。后來發(fā)現(xiàn)不對,應(yīng)該做高性能的處理器,每花掉一塊錢可以處理多少能力,重要的是功耗要低,然后是無線,是互聯(lián),我們更關(guān)心消耗每瓦功率處理能力是多少,大家關(guān)心的點(diǎn)開始轉(zhuǎn)移,從每秒處理能力,關(guān)心到每塊買到多少處理能力,到最后消耗每瓦功耗有多少能力。在處理結(jié)構(gòu)上面有什么變化,從上世紀(jì)70年代左右,人圍著計(jì)算機(jī)轉(zhuǎn),每個(gè)單位只要很好就有一個(gè)漂亮的機(jī)房,大家圍著機(jī)房轉(zhuǎn),算題是通過一個(gè)小窗口把題遞進(jìn)去,過一段時(shí)間里面算好,把題遞出來。那時(shí)候一切圍繞cpu轉(zhuǎn),所以那時(shí)候cpu當(dāng)之無愧,我的處理器是中心所以叫cpu。再往下可以看到計(jì)算機(jī)圍著人轉(zhuǎn),我們口袋里的手表等一切一切,人走到哪里,計(jì)算裝備圍著我來轉(zhuǎn),在機(jī)器內(nèi)部不是圍著cpu轉(zhuǎn),而是圍著存儲(chǔ)期,i/o,通道轉(zhuǎn),因此不能光搞cpu,比如出現(xiàn)pim等新的名稱,所以我們應(yīng)該與時(shí)俱進(jìn)。從cpu,c要改成無處不在的處理單元。
    網(wǎng)絡(luò)將怎么發(fā)展,我們在上個(gè)世紀(jì)70年代所關(guān)心的就是互聯(lián)互通互操作,在這兒不是講互聯(lián)互通互操作不重要,它是一個(gè)基礎(chǔ)絕對重要,關(guān)心這個(gè)是數(shù)據(jù)和控制信號的傳遞,數(shù)據(jù)和控制信號可以傳過去。做了一些日子以后發(fā)現(xiàn),需求不僅僅是這個(gè),我們要提高網(wǎng)絡(luò)的帶寬,我們關(guān)心是信息溝通和處理能力的增強(qiáng),光把信號傳過去是不是可以處理好呢?再往下又是怎樣的?我們應(yīng)該關(guān)心網(wǎng)上有這些信息,有這么多人用,是動(dòng)態(tài)的變化,所以我們要關(guān)心信息融合、信息確認(rèn)等。要把消息傳給該給的人,該給的時(shí)間,該給的地方,該給的人,傳正確的東西,這個(gè)變化不承認(rèn)不行的,以往包括我個(gè)人在內(nèi),我和我同事們宣揚(yáng),看我家里環(huán)境,辦公室環(huán)境,我計(jì)算機(jī)有多少能力聯(lián)網(wǎng),這已經(jīng)過去了。下面關(guān)心的是這個(gè)網(wǎng)絡(luò)具有多少計(jì)算個(gè)算計(jì)的能力,算計(jì)要做推理更難,再往下要面對什么問題?我的網(wǎng)絡(luò)環(huán)境怎么樣有非常強(qiáng)的資源按需聚合,人機(jī)協(xié)同工作的協(xié)調(diào)能力,體系結(jié)構(gòu)將怎么發(fā)展,70年代的時(shí)候,大家做體系結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì),費(fèi)勁腦筋是在計(jì)算機(jī)內(nèi)挖掘可能的潛力,處理可能的矛盾,搞體系結(jié)構(gòu)的人,什么是好的所長,廠長,它的學(xué)問是處理輕重緩急,這件事應(yīng)該放得下,哪件事應(yīng)該要處理,所以好的應(yīng)該處理刪、增、減、抑、揚(yáng),在這種情況下發(fā)現(xiàn),我們設(shè)計(jì)在機(jī)群中挖掘和平衡,我們要在網(wǎng)絡(luò)環(huán)境下怎么做挖掘和平衡,因?yàn)橄到y(tǒng)給人用的,機(jī)器的環(huán)境,是給銷售人員,管理者用的,所以把協(xié)同工作做好,就要驗(yàn)證,所以從hpcs變成hpce,我們需要的不是高性能,需要的是生產(chǎn)力可用性,中國科學(xué)家預(yù)感比較早,因此1997年再一次會(huì)上,就決定當(dāng)前做clieitserver,之后做cluster,之后做networking,之后是vse,基于網(wǎng)絡(luò)的'虛擬服務(wù)含量是未來體系結(jié)構(gòu)的發(fā)展方向。這是1997年8月25號,到1998年的時(shí)候,世界有名的計(jì)算機(jī)科學(xué)家isea發(fā)表了grid專著,我們要把grid定位了,而是要考慮你究竟想干什么?我們做一個(gè)好的系統(tǒng),必須要看到定位準(zhǔn)確,你在這個(gè)坐標(biāo)上關(guān)于服務(wù),你是要做計(jì)算服務(wù),還是數(shù)據(jù)服務(wù),還是應(yīng)用服務(wù),還是信息服務(wù),還是知識服務(wù),還是實(shí)用的服務(wù)。如果明確了你的目標(biāo),你的技術(shù)就明確,你的評價(jià)指標(biāo)就明確了。如果要做信息服務(wù),你就要了解你處的信息是多大一塊,這件事很重要,不能殺雞用牛刀,也不能殺牛用雞刀,如果系統(tǒng)力度大小這么大,最后生產(chǎn)的問題,究竟打算怎么交帳,是向投錢的單位交一個(gè)概念的設(shè)計(jì),不是不可以的,還是交一個(gè)機(jī)理的設(shè)計(jì),還是規(guī)則的設(shè)計(jì),還是方法的設(shè)計(jì),如果明確了,你的技術(shù)方案就明確了,你的機(jī)理就明確了,如果選定的方法層,你系統(tǒng)就要定位在這里,位置定對就滿足正確的需求。
    軟件該怎么發(fā)展?上世紀(jì)70年代,大家關(guān)心的是編程,工具集這么東西,我們進(jìn)行了程序設(shè)計(jì),后來發(fā)現(xiàn)要解決問題,要做面向?qū)ο蟮闹虚g件等,而且軟件工程是很重要的,由于網(wǎng)絡(luò)的發(fā)展,再往前走一步,發(fā)現(xiàn)面向?qū)ο筮€不夠,我們要發(fā)展高效,智能體的,我們要做驗(yàn)證技術(shù),要做需求工程。也就是由于關(guān)注點(diǎn)變了,過去軟件做幾十年做know how,今后要做knog what,為什么而做。恩你要關(guān)心資源是面向個(gè)人,還是網(wǎng)絡(luò),還是人機(jī)協(xié)同,由于需求不一樣,技術(shù)變化整個(gè)50年進(jìn)步比較快,從面向?qū)ο笞鱿鬟f,發(fā)展到面向構(gòu)建,發(fā)展到面向web服務(wù)做hml,后來發(fā)展到面向語義網(wǎng)絡(luò)的語義服務(wù)。再往下發(fā)展什么?我們大家應(yīng)該關(guān)注怎么做描寫需求和行為的描述語言,根據(jù)這種描述語言做更高檔的編譯系統(tǒng),所以我歸納四句話,對于軟件工作,最核心是提煉出與需求相應(yīng)的抽象,開發(fā)面向應(yīng)用需求和系統(tǒng)行為描述語言是關(guān)鍵,層次越高的抽象需要功能越全的編譯技術(shù),所以編譯的同志要加把勁,抽象層次和編譯質(zhì)量直接決定系統(tǒng)的效率。
    信息安全和可信,問題更加嚴(yán)峻,上世紀(jì)7、80年代,我們關(guān)心密碼和糾錯(cuò),數(shù)據(jù)存儲(chǔ)和交換的正確性,現(xiàn)在這已經(jīng)成為很大的產(chǎn)業(yè),往下怎么走,不能僅僅關(guān)心這個(gè),因?yàn)楦蟮碾[患是網(wǎng)絡(luò)的協(xié)議和網(wǎng)關(guān)上,要關(guān)心網(wǎng)絡(luò)通信的安全性,再往下,因?yàn)橄到y(tǒng)的安全,信息系統(tǒng)的安全必須系統(tǒng)性解決,要關(guān)心系統(tǒng)維護(hù),內(nèi)容驗(yàn)證,應(yīng)急拯救長效機(jī)制。
    以上就是我對計(jì)算機(jī)挑戰(zhàn)與機(jī)遇的思考。
    學(xué)術(shù)講座,它是大學(xué)中的一種學(xué)習(xí)途徑。聽學(xué)術(shù)講座過程中,不僅可以領(lǐng)略各行各業(yè)專家的口才藝術(shù),還可以開闊視野,學(xué)到課堂上學(xué)不到的知識。
    當(dāng)?shù)谝淮温爩W(xué)術(shù)講座的時(shí)候,領(lǐng)略了阿里巴巴總裁馬云的風(fēng)采。他的一場《文化是企業(yè)的dna》,把我從學(xué)校帶到了企業(yè),這個(gè)讓多數(shù)人充滿夢的地方。首先,他是杭州師范學(xué)院一名出色的畢業(yè)生,在校期間曾擔(dān)任校學(xué)生會(huì)主席。第二,馬云談到當(dāng)今大學(xué)畢業(yè)生欠缺的一些東西。他說:“剛開始,阿里巴巴招聘根本不對應(yīng)屆畢業(yè)生開放。”因?yàn)閼?yīng)屆畢業(yè)生需要很長時(shí)間才能完成由學(xué)校到社會(huì)的過渡,而阿里巴巴擁有濃厚的文化底蘊(yùn),他需要有主人翁精神、有創(chuàng)新精神、有能力、能干的員工,而不是死板、聽話的員工。第三,阿里巴巴之所可以能迅猛壯大,成為行業(yè)的佼佼者,其最主要原因之一是:有明確的目標(biāo)。
    開始,馬云提出要做80年企業(yè),隨著企業(yè)的發(fā)展,到2005年,阿里巴巴更改了目標(biāo):要做102年企業(yè);要做世界十大網(wǎng)站之一;只要是商人,一定要用阿里巴巴。由此看來,明確的目標(biāo)是掌握企業(yè)存亡的命脈,只有在不同的時(shí)期定下明確的目標(biāo),才能給企業(yè)注入活力,才能使企業(yè)有繼續(xù)發(fā)展的動(dòng)力。此外,馬云稱“他永遠(yuǎn)都不會(huì)聘請那些抱怨原公司的人?!币?yàn)樗麄儧]有職業(yè)道德修養(yǎng),將來也肯定不會(huì)全心全力的奉獻(xiàn)于自己的公司。
    《博弈論的軌跡》,給我最大的啟示是:合作可以提高競爭實(shí)力,可以獲得更大的收益,可以達(dá)到雙贏。曾經(jīng)聽了一個(gè)李維斯“共同知識”的博弈,才感到博弈論的深?yuàn)W。問題是這樣的:老師問十個(gè)小孩誰的臉是臟的,知道自己臉臟的請舉手,為什么老師問第三遍時(shí),三個(gè)臉臟的小孩都舉手了。剛開始看這個(gè)問題的時(shí)候,完全沒有思路,甚至連一個(gè)突破口都沒有,,后來聽了其解析,茅塞頓開。
    他的解析是這樣的:假設(shè)十個(gè)小孩中,只有一個(gè)小孩的臉是臟的,當(dāng)老師問“誰知道自己的臉是臟的”時(shí),臉臟的小孩環(huán)視其他九個(gè)孩子,發(fā)現(xiàn)周圍都沒有舉手的,所以臉臟的小孩會(huì)自己舉手;假設(shè)十個(gè)孩子中有兩個(gè)小孩的臉是臟的,當(dāng)老師問“誰知道自己的臉是臟的”時(shí),a小孩環(huán)視周圍其他九個(gè)小孩,發(fā)現(xiàn)周圍都沒有舉手的則自己會(huì)舉手?;氐絾栴},十個(gè)小孩中,有三個(gè)小孩知道自己的臉是臟的。當(dāng)老師第一次問“誰知道自己的臉是臟的”時(shí),沒人回應(yīng),第二次問,依然沒人回應(yīng),第三次問時(shí),三個(gè)臉臟的小孩同時(shí)舉手。
    《大學(xué)精神與清華精神》,徐葆耕稱“中華上下五千年,特別是滿清末年,遭遇世界列強(qiáng)的瓜分與侮辱,而中華民族依然屹立于世界東方,并逐漸成為世界的領(lǐng)跑者,是因?yàn)槲覀冇兄环N精神,一種文化底蘊(yùn)。”清華大學(xué)雖然是我國知名的一流名校,但“清華精神”是從恥辱中總結(jié)出來的:一,清華大學(xué)是用戰(zhàn)爭賠款建起來的,其建設(shè)開始時(shí)的目的是培養(yǎng)有才、有能力的中國學(xué)生、美國學(xué)生,而后為美國發(fā)展服務(wù);二,清華大學(xué)是建在英法火燒圓明園的舊址;三,建校之初,所有重大的事情,中國人都無權(quán)決定,必須征求美國教師的意見,而美國教師的生活條件(特別是住房方面),都明顯優(yōu)于中國教師。清華大學(xué)的學(xué)生之所以優(yōu)秀,始終走在世界的前列,是因?yàn)樗麄兪冀K提醒自己,什么是“清華精神”:眀恥、會(huì)通、講究科學(xué)、重視實(shí)干。梁啟超曾用“自強(qiáng)不息,厚德載物”來激勵(lì)學(xué)生,后來成為了清華大學(xué)的校訓(xùn),對師生都有深刻影響,在一定程度上概括了清華師生的精神風(fēng)貌。
    《員工精神》,李強(qiáng)稱“人生處處是考場,人生事事是考題,人生人人為我?guī)煛!彼砸粩嗵岣邌T工的自身素質(zhì)才能使企業(yè)得到長遠(yuǎn)發(fā)展。要培養(yǎng)員工的愛國精神,尊老愛幼、禮儀天下的高貴精神,要培養(yǎng)員工積極樂觀工作的精神。其中的一條值得全國各行業(yè)的人學(xué)習(xí)——愛國精神。因?yàn)槿澜缍加小熬锤恍睦怼?,只有一個(gè)民族強(qiáng)大了,才會(huì)讓自己感到驕傲,才能是中國走出去。員工熱愛企業(yè),就肯為企業(yè)奉獻(xiàn),這樣,企業(yè)的效益就好了,國家就會(huì)有稅收收入,所以員工愛企業(yè)就等同于愛國家。他經(jīng)過一個(gè)例子:沃爾瑪創(chuàng)始人——薩姆·沃爾頓,有一天他跟公司的兩個(gè)副總一起出差,途中看到一家商店掛出“清倉甩賣,倒閉”的條幅,沃爾頓執(zhí)意要兩個(gè)副總?cè)W(xué)習(xí)一下,兩個(gè)副總問他:“一個(gè)即將倒閉的商店有什么值得學(xué)習(xí)的?”沃爾頓說:“要你們過去是讓你們學(xué)一下他為什么會(huì)倒閉,總結(jié)經(jīng)驗(yàn),防止自己的企業(yè)走同樣的道路?!崩顝?qiáng)由此例強(qiáng)調(diào)“每個(gè)人身上都有值得我們學(xué)習(xí)的地方”。
    《中國要在能源革命中充當(dāng)角色》,中國科學(xué)院武建東:氣候和環(huán)境正逐漸成為世界各國間能源挑戰(zhàn)的基礎(chǔ)。而能源又是世界各國間競爭的基礎(chǔ)。漸漸的,我體會(huì)到能源在國家綜合國力提升上的重要作用。回想生活中,我們每個(gè)人是不是曾經(jīng)浪費(fèi)過水、浪費(fèi)過電、浪費(fèi)過糧食······國破家必亡,落后肯定會(huì)挨打,為了不重蹈滿清王朝末年的覆轍,我們應(yīng)該從身邊的點(diǎn)滴小事做起,集全國十三億人的力量,發(fā)揚(yáng)主人翁精神,發(fā)揚(yáng)毛主席“為國家節(jié)約一針一線”的精神,努力使我國躋身于先進(jìn)民族之林。
    《大學(xué)教育應(yīng)該培養(yǎng)科學(xué)精神還是人文精神》,這是一個(gè)四川大學(xué)和重慶大學(xué)的辯論題。首先,科學(xué)精神與人文精神的關(guān)系是互補(bǔ)的,永遠(yuǎn)不可能一個(gè)取代另一個(gè),每個(gè)學(xué)校都應(yīng)該注重培養(yǎng)科學(xué)精神和人文精神。辯論過程中,雙方代表據(jù)理力爭,各自亮出了自己的觀點(diǎn),使觀眾對人文精神和科學(xué)精神有了一個(gè)更深入的了解。
    《魯迅的情趣和操守》,面對中國如此偉大的文學(xué)家、思想家、革命家。通過講座介紹我覺得它是一個(gè)隨和的、可親可近的人,他崇尚世間“真、善、美”,抨擊一切“假、惡、丑”。他也是我國歷史上繼孔家儒學(xué)之后的,復(fù)雜的,有文化意味的原點(diǎn)。魯迅曾經(jīng)說過“無論你選擇了什么,你都會(huì)成為它的奴隸”。他認(rèn)為人的實(shí)質(zhì)是可變的,也是由自己決定的,就像他曾經(jīng)說過的“世上本沒有路,走的人多了也便成了路”。
    學(xué)術(shù)講座是個(gè)人開闊視野,增長知識的重要途徑,只有聽的多了,才能把許多專家的思想潛移默化的轉(zhuǎn)變成自己的思想。
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    校長聽講座心得體會(huì)篇三
    3月30日和31日,在醫(yī)學(xué)院科技會(huì)堂聆聽了樊代明院士有關(guān)整合醫(yī)學(xué)的專題講座。樊代明院士的講座生動(dòng)有趣、詼諧幽默、觸人深省。“整合醫(yī)學(xué)”概念的提出,目的是為現(xiàn)實(shí)的醫(yī)學(xué)問題,即??七^度細(xì)化,專業(yè)過度細(xì)劃,導(dǎo)致醫(yī)學(xué)知識碎片化,給臨床醫(yī)生診療疾病帶來的局限性問題。通過用整合醫(yī)學(xué)的思維模式我反思了我所從事的護(hù)理專業(yè)所存在的現(xiàn)實(shí)問題,不得不由衷的對優(yōu)質(zhì)護(hù)理的內(nèi)涵有了新的感悟。
    樊代明院士在報(bào)告中指出人類的醫(yī)學(xué)發(fā)展歷史態(tài)勢呈“n”狀,除了表明醫(yī)學(xué)水平的起伏外,也表明了醫(yī)學(xué)學(xué)科之間先合后分然后再合的關(guān)系。在逐漸“合”的過程中,形成了一些大的醫(yī)學(xué)家,然后逐漸分成了基礎(chǔ)醫(yī)學(xué)、臨床醫(yī)學(xué)、預(yù)防醫(yī)學(xué)等,各學(xué)科內(nèi)也有了更為細(xì)致的劃分。這樣的“分”雖然促進(jìn)了醫(yī)學(xué)的發(fā)展,延長了壽命,也使治療疾病越來越精細(xì),但是這種“分”也帶來了諸多問題:患者成了器官、疾病成了癥狀、臨床成了檢驗(yàn)、醫(yī)師成了藥師、心理與軀體分離等。要想解決這些問題,必將引入整合醫(yī)學(xué)。整合醫(yī)學(xué)不僅要求我們把現(xiàn)在已知各種生物因素加以整合,而且要求將心理因素、社會(huì)因素和環(huán)境因素也加以整合;不僅要求我們將現(xiàn)存與生命相關(guān)各領(lǐng)域最先進(jìn)的醫(yī)學(xué)發(fā)現(xiàn)加以整合,而且要求我們將現(xiàn)存與醫(yī)療相關(guān)各??谱钣行У呐R床經(jīng)驗(yàn)加以整合;不僅要以呈線性表現(xiàn)的自然科學(xué)的單元思維考慮問題,而且要以呈非線性表現(xiàn)的哲學(xué)的多元思維來分析問題。通過這種單元思維向多元思維的提升,通過這四個(gè)整合的再整合,從而構(gòu)建更全面、更系統(tǒng)、更科學(xué)、更符合自然規(guī)律、更適合人體健康維護(hù)和疾病診斷、治療和預(yù)防新的醫(yī)學(xué)知識體系。
    從醫(yī)學(xué)的發(fā)展史看護(hù)理的發(fā)展,也存在著從“合”到“分”再到“合”的發(fā)展態(tài)勢。俗話說,“三分治療七分護(hù)理”,說明護(hù)理在疾病治療及人體恢復(fù)中的重要作用。病人求醫(yī)不僅希望得到最佳治療,而且希望得到最佳護(hù)理。通常,診斷治療的過程對病人來說也許是短暫的、不知不覺的,而對護(hù)理的體會(huì)則卻是漫長而有知有覺的。隨著醫(yī)學(xué)模式的轉(zhuǎn)變和優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)的開展及不斷推進(jìn),醫(yī)護(hù)關(guān)系不再是主輔關(guān)系,而是共同為恢復(fù)病人健康的平等合作關(guān)系。完成一臺手術(shù)治療,是醫(yī)生、麻醉師和護(hù)士的跨學(xué)科合作、緊密配合的典范。有時(shí)護(hù)理工作甚至更顯突出,手術(shù)師和麻醉師在很多情況下必須服從手術(shù)室護(hù)士的安排,接受護(hù)士監(jiān)督,以確保手術(shù)安全,避免并發(fā)癥,甚至事故發(fā)生,這決非人們一貫印象的“護(hù)士在醫(yī)生指導(dǎo)下工作”。
    20xx年3月8日,護(hù)理專業(yè)成為了與醫(yī)學(xué)平行的一級學(xué)科。20xx年國家衛(wèi)計(jì)委發(fā)布了《進(jìn)一步改善醫(yī)療服務(wù)行動(dòng)計(jì)劃》及《關(guān)于進(jìn)一步深化優(yōu)質(zhì)護(hù)理、改善護(hù)理服務(wù)的通知》。一門學(xué)科要想真正獨(dú)立,要想真正深化優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù),必須加強(qiáng)護(hù)士內(nèi)涵素質(zhì)建設(shè),在循證護(hù)理思維的引導(dǎo)下加強(qiáng)專業(yè)知識的整合,加強(qiáng)醫(yī)護(hù)合作的整合。目前我們護(hù)理工作的最大障礙在于臨床護(hù)士只是單純機(jī)械的執(zhí)行醫(yī)囑,缺乏評判性的護(hù)理思維,缺乏照護(hù)患者全面的專業(yè)知識。因此,我們護(hù)理專業(yè)要想體現(xiàn)出作為一級學(xué)科的地位,體現(xiàn)出我們護(hù)理工作的專業(yè)價(jià)值,必須在循證護(hù)理思維的指導(dǎo)下將自身專業(yè)相關(guān)知識進(jìn)行整合,達(dá)到融會(huì)貫通,并上升為核心能力。只有這樣,才能全面綜合評估患者,及時(shí)發(fā)現(xiàn)患者現(xiàn)存及潛在的護(hù)理問題,將器官看成患者、將癥狀看成疾病,不僅注重身體護(hù)理,更能注重心理護(hù)理。在護(hù)士內(nèi)涵素質(zhì)和專業(yè)素質(zhì)提升的基礎(chǔ)上,由通科護(hù)士逐步走向?qū)?谱o(hù)士,再走向護(hù)理專家。我們護(hù)理護(hù)理專家可以開設(shè)專科門診、下達(dá)護(hù)囑,如飲食護(hù)理、級別護(hù)理等等。只有這樣才能真正體現(xiàn)出護(hù)士的專業(yè)價(jià)值,體現(xiàn)出優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)的內(nèi)涵所在。
    校長聽講座心得體會(huì)篇四
    20xx年11月19日鐘山區(qū)教育系統(tǒng)組織的領(lǐng)導(dǎo)干部培訓(xùn)班是我任教二十多年來留下最深刻的印象。聆聽了四位來教育專家的精彩講座,真可謂受益非淺,專家的講座深深吸引著我,兩天的講座,聽起來一點(diǎn)不覺得累,反而覺得是一種享受。通過學(xué)習(xí),不僅增強(qiáng)了教育的使命和責(zé)任感,更深的領(lǐng)悟了一些有助于教育教學(xué)的方法與智慧,理論水平得到很大提升。
    ***的講座激情四溢,收放自如,風(fēng)趣幽默,他深邃的教育眼光和淵博的知識及廣博的見聞,都給我留下深刻的印象,讓我油然而生一種教育者的緊迫感、使命感和責(zé)任感,讓我覺得在這樣的教育改革背景下,我們除了加強(qiáng)學(xué)習(xí),更新理念,不斷提高,真的沒有別的選擇。如果我們每一個(gè)教育工作者,都能懷揣著對教育美好愿景的一份責(zé)任和使命,那么我們的學(xué)校就會(huì)打造成真正的精品學(xué)校,我們的教育就會(huì)成為真正的精品教育,這幾天我一直在想,那么我的責(zé)任就是,學(xué)習(xí)、更新、實(shí)踐,用現(xiàn)代的管理理念指導(dǎo)和開展學(xué)校的教育教學(xué)、教研科研工作,以提高教師整體素質(zhì),發(fā)揮教師教育教學(xué)主動(dòng)性為目標(biāo),以實(shí)現(xiàn)學(xué)校辦學(xué)目標(biāo)為已任,以形成學(xué)校辦學(xué)特色為宗旨,爭做新形勢下的新型業(yè)務(wù)教師。
    這種執(zhí)著追求與快樂實(shí)踐的精神值得我們每個(gè)人學(xué)習(xí)。透過她的教育智慧也讓我體會(huì)到,即使再平凡的我也能憑著信念和追求抵達(dá)我自己的教育彼岸,我相信一步一步來,步步都會(huì)有風(fēng)景、步步都會(huì)是享受、步步都會(huì)有發(fā)展。
    作為一名一線的業(yè)務(wù)領(lǐng)導(dǎo),我們應(yīng)該做的是不要再找任何借口,應(yīng)該積極投身于教育教學(xué)改革,成為新課改教師的引領(lǐng)者、學(xué)校課程改革的踐行者、校長的助手和參謀、與全體教師共同尋求現(xiàn)代教學(xué)改革的心路,切實(shí)以新理念、新思想、新方法管理和指導(dǎo)學(xué)校各項(xiàng)工作,努力成為教育的智者。
    校長聽講座心得體會(huì)篇五
    此次培訓(xùn),三天非常短暫但很寶貴,對于我來說是一次難忘的充電機(jī)會(huì),由衷感謝領(lǐng)導(dǎo)為我們搭建了一個(gè)很好的學(xué)習(xí)和提高的平臺,同時(shí)也讓我明確了本次培訓(xùn)的目標(biāo)、內(nèi)容,力求使自己由專業(yè)型、經(jīng)驗(yàn)型教師向研究型教師轉(zhuǎn)變。
    用真心真愛辦真教育的小學(xué)校長劉圣萍,劉圣萍既是校長又是名師,還站在教學(xué)第一線,親自教學(xué)一個(gè)班的數(shù)學(xué),潛心研究教學(xué),將新的教學(xué)理念學(xué)活、用活,實(shí)現(xiàn)了知識傳授、能力培養(yǎng)和情感熏陶的有機(jī)統(tǒng)一。在課堂教學(xué)中,她從培養(yǎng)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣出發(fā),專注于課堂情景的創(chuàng)設(shè),讓課堂充滿了趣味,讓學(xué)生洋溢著快樂,在她的課堂上,學(xué)生成了真正的主人,同時(shí),也形成了她活潑、輕松、自主、扎實(shí)的獨(dú)特的教學(xué)特色。
    聽了劉圣萍校長和肖玲老師的講座讓我收獲頗多,有以下幾方面膚淺的認(rèn)識:
    培訓(xùn)使我對未來的工作充滿了信心和動(dòng)力。教師應(yīng)適應(yīng)教學(xué)環(huán)境、生活環(huán)境、人際關(guān)系環(huán)境;我們要更加理性地認(rèn)識社會(huì)、認(rèn)識自己的角色;我們要做一名終身學(xué)習(xí)型老師,做一名能夠不斷適應(yīng)新知識新問題新環(huán)境的老師;我們要堅(jiān)持創(chuàng)新,在教學(xué)中發(fā)揮自己的聰明和才智,爭取在教學(xué)中獲得更大的發(fā)展。要在教師這一行業(yè)獲得成就,自己首先要熱愛這個(gè)職業(yè),熱愛學(xué)生,熱愛教育事業(yè),在教育教學(xué)過程中不斷地學(xué)習(xí),不斷地提高自己,在工作中不求回報(bào),刻苦地鉆研下去,一切為的就是一份熱愛和執(zhí)著,在教學(xué)中,不能墨守陳規(guī),要不斷地發(fā)展,不斷去思索適合自己學(xué)生的教學(xué)方式,這樣,最終自身的價(jià)值才能夠得以體現(xiàn)。
    我們不僅要提升自身的專業(yè)知識,還要學(xué)習(xí)更多方面,如教育學(xué)、心理學(xué)、課程改革理念等等。同時(shí)我們也要學(xué)會(huì)做事與人際交往。教師從事的是和人打交道的工作,如果能善于觀察、研究、思考;處理好與學(xué)生、家長、同事之間的關(guān)系,那么相對來說,工作起來就會(huì)更得心應(yīng)手。
    作為一名教師,首先要讓學(xué)生喜歡你,喜歡聽你的課,進(jìn)而喜歡聽你的指導(dǎo)。這就要求個(gè)人魅力不斷提升,在積累經(jīng)驗(yàn)中獲得一種平和優(yōu)雅的心境,在和學(xué)生相處的過程中獲得學(xué)生的信賴。書是最好的老師,多讀書,提升自己,在實(shí)踐中反思自我,做一位優(yōu)秀的人民教師。
    熱愛學(xué)生,真誠地對待每一個(gè)孩子,真誠可以是一面鏡子,也可以是一種無敵的武器,對待學(xué)生,除了真誠還能用什么方式來打動(dòng)他們,獲得他們的信任呢?在教師生涯中,我將本著對學(xué)生,對職業(yè)的熱愛,堅(jiān)決地走下去。
    要想從工作中不斷提高自己的教學(xué)水平就少不了這個(gè)環(huán)節(jié);不斷的反思、改進(jìn)。教師職業(yè)沒有最好,只有更好。在不斷的反思與積累中獲得屬于自己的經(jīng)驗(yàn)與方法,并且能將這種方法深化為一種理論,這便是做一名教師的最高境界了。
    新的起點(diǎn)需要新的奮斗,新的奮斗需要旗幟作為引導(dǎo),這次培訓(xùn)就是一面很好的旗幟,在思想、行動(dòng)和實(shí)踐工作上給了我切實(shí)的指導(dǎo)和鼓勵(lì)。讓我有了明確的定位、堅(jiān)定的信念、奉獻(xiàn)的精神、良好的心態(tài)、高度的責(zé)任心、熱愛學(xué)生的行動(dòng)、進(jìn)取的意識并且不斷地規(guī)范自己的行為,做一名真正合格的教師。
    在今后的工作中,我們要以求真務(wù)實(shí)的作風(fēng)和嶄新的精神風(fēng)貌,向優(yōu)秀教師那樣努力工作,積極進(jìn)行“教書育人、管理育人、服務(wù)育人”的探索,忠誠黨的教育事業(yè)。立足自己的崗位,努力工作和學(xué)習(xí),以實(shí)際行動(dòng)為我們學(xué)校的發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量。
    校長聽講座心得體會(huì)篇六
    第一段:引言(150字)
    作為一所學(xué)校的校長,不僅需要管理學(xué)校的日常運(yùn)作,還要關(guān)注教育研究和理論的前沿。最近,我有幸參加了一場教育專家的講座,受益匪淺。本文將就我在講座中的所思所感,分享給大家。
    第二段:對教育理念的思考(250字)
    在講座中,講者提到了教育的本質(zhì)是培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新能力和終身學(xué)習(xí)的能力。這讓我深思:今天的教育重點(diǎn)是否真的放在了學(xué)生成為一個(gè)獨(dú)立思考、發(fā)現(xiàn)問題和解決問題能手的基礎(chǔ)上?我們所做的教學(xué)是否側(cè)重培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)造力和實(shí)踐能力?這些問題促使我反思現(xiàn)行的教育模式,并鼓勵(lì)我尋求創(chuàng)新的教育實(shí)踐途徑。
    第三段:教師角色的轉(zhuǎn)變(300字)
    在講座中,講者還談到了教師角色的轉(zhuǎn)變。傳統(tǒng)上,教師是知識的輸出者,而今天的教師應(yīng)更成為學(xué)生學(xué)習(xí)的引導(dǎo)者和合作伙伴。這種變化使得教師需要更加注重學(xué)生的興趣和需求,了解每個(gè)學(xué)生的個(gè)性,因材施教。作為校長,我深刻地意識到,只有推動(dòng)教師角色的轉(zhuǎn)變,才能真正實(shí)現(xiàn)個(gè)性化教育,幫助每個(gè)學(xué)生發(fā)揮自己的潛能。
    第四段:教育創(chuàng)新的重要性(300字)
    在講座中,講者強(qiáng)調(diào)了教育創(chuàng)新的重要性。今天的學(xué)生成長在一個(gè)快速變化的社會(huì)中,他們需要具備適應(yīng)變化的能力。作為校長,我要積極推動(dòng)教育創(chuàng)新,為學(xué)生提供更多的機(jī)會(huì)和資源,培養(yǎng)他們的創(chuàng)新思維和實(shí)踐能力。我們要鼓勵(lì)教師嘗試新的教學(xué)方法和技術(shù),為學(xué)生提供更多的實(shí)踐機(jī)會(huì)和團(tuán)隊(duì)合作的機(jī)會(huì)。只有通過不斷地創(chuàng)新,我們才能更好地滿足學(xué)生的需求,讓他們面對未來的社會(huì)和工作更有信心。
    第五段:總結(jié)(200字)
    通過參加這場講座,我更深刻地理解了教育的本質(zhì)和教育工作者的責(zé)任。作為一所學(xué)校的校長,我將致力于促進(jìn)教育創(chuàng)新和教師角色的轉(zhuǎn)變,為學(xué)生提供更好的教學(xué)環(huán)境和更全面的發(fā)展機(jī)會(huì)。同時(shí),我也將鼓勵(lì)教師們不斷提升自己的專業(yè)素養(yǎng),與時(shí)俱進(jìn),勇于創(chuàng)新,為學(xué)生的成長和未來做出更大的貢獻(xiàn)。
    通過參加這場講座,我深刻認(rèn)識到作為校長,在教育創(chuàng)新和教育改革中扮演的角色和責(zé)任。我將努力推動(dòng)學(xué)校的發(fā)展,為學(xué)生提供更好的教育環(huán)境,幫助他們成為具有創(chuàng)新能力和終身學(xué)習(xí)能力的未來?xiàng)澚骸?BR>    校長聽講座心得體會(huì)篇七
    作為一所中小學(xué)的校長,我深知自身的職責(zé)和使命,不僅要關(guān)注學(xué)生成長發(fā)展,還要不斷提升自身的教育教學(xué)理念與管理水平。因此,我非常重視參加各類學(xué)術(shù)講座和研討會(huì),以開闊自己的視野和拓展專業(yè)知識。近期,我參加了一場關(guān)于教育創(chuàng)新和校園管理的講座,對個(gè)人教育理念和學(xué)校管理產(chǎn)生了深刻的思考和啟示。
    第二段:歸納講座內(nèi)容
    本次講座主要圍繞教育創(chuàng)新和校園管理展開,講授者詳細(xì)闡述了創(chuàng)新教育的意義、教育的本質(zhì)和新的教育趨勢。他指出,傳統(tǒng)的教育模式遠(yuǎn)遠(yuǎn)不能滿足當(dāng)下的社會(huì)需求,應(yīng)該不斷創(chuàng)新教育方式和教學(xué)內(nèi)容,使學(xué)生能夠培養(yǎng)創(chuàng)新思維和實(shí)踐能力。同時(shí),他提到了校園管理的重要性,強(qiáng)調(diào)以學(xué)生為中心,提升校園文化建設(shè)和管理理念。
    第三段:對教育創(chuàng)新的思考
    在講座中,我深刻認(rèn)識到教育創(chuàng)新的重要性。社會(huì)在飛速發(fā)展,知識爆炸式的增長,給學(xué)生的學(xué)習(xí)帶來了新的挑戰(zhàn)。作為教育工作者,我們應(yīng)該摒棄傳統(tǒng)的教學(xué)理念,注重培養(yǎng)學(xué)生創(chuàng)新思維和綜合能力。為了實(shí)現(xiàn)這一目標(biāo),我將嘗試引入項(xiàng)目式教學(xué),讓學(xué)生能夠主動(dòng)參與并解決實(shí)際問題。此外,我還計(jì)劃同學(xué)校其他老師開展合作教學(xué),共同研究和探索新的教學(xué)方法和手段。
    第四段:對校園管理的啟示
    在講座聽取關(guān)于校園管理的內(nèi)容時(shí),我不禁深思。目前,學(xué)校管理普遍存在著諸多問題,如行政化管理的傾向、缺乏人性化管理、對學(xué)生發(fā)展的關(guān)愛少等。因此,我決定從自己做起,打造一個(gè)人性化的校園管理模式。我將與教職工共同努力,強(qiáng)調(diào)學(xué)生的核心地位,搭建溝通與交流的平臺,提高學(xué)生的參與度和歸屬感。通過這些改進(jìn),我相信學(xué)生的整體發(fā)展和綜合素質(zhì)將得到提升。
    第五段:總結(jié)心得體會(huì)
    這場講座給我?guī)砹撕芏嘈碌乃伎己蛦⑹?,讓我更清晰地認(rèn)識到了自身作為校長的責(zé)任與使命。我將努力踐行教育創(chuàng)新理念,通過項(xiàng)目式教學(xué)和合作教學(xué),培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新能力和綜合素養(yǎng)。同時(shí),在校園管理方面,我將努力打造一個(gè)溫馨、人性化的校園,讓學(xué)生感受到來自學(xué)校的關(guān)心和愛護(hù)。只有這樣,我相信學(xué)校的發(fā)展與學(xué)生的成長才能真正取得突破和進(jìn)步。
    總結(jié):參加這場講座,讓我不僅拓寬了視野,還讓我重新審視了自己的工作和職責(zé)。作為一名校長,我要時(shí)刻關(guān)注教育創(chuàng)新和校園管理,持續(xù)提升自己的專業(yè)素養(yǎng),為學(xué)生和教職員工提供更好的教育環(huán)境和發(fā)展機(jī)會(huì)。我相信,只要我們不斷學(xué)習(xí)和進(jìn)步,才能引領(lǐng)學(xué)校不斷發(fā)展,培養(yǎng)出更多有創(chuàng)新能力和綜合素養(yǎng)的優(yōu)秀學(xué)生。
    校長聽講座心得體會(huì)篇八
    作為一所教育機(jī)構(gòu)的領(lǐng)導(dǎo)者,校長應(yīng)當(dāng)不斷學(xué)習(xí)與提升自己的能力,以更好地推動(dòng)學(xué)校的發(fā)展。因此,校長聽講座是一種常見的培訓(xùn)方式。最近,我有幸參加了一場關(guān)于教育領(lǐng)域的講座,并從中收獲頗多。在這篇文章中,我將分享我在講座中的心得體會(huì)。
    首先,講座中一個(gè)重要的主題是“教育創(chuàng)新與變革”?,F(xiàn)代社會(huì)飛速發(fā)展,對教育的要求也在不斷變化。講座中,專家分享了許多前沿的教育理念和方法,這讓我深刻認(rèn)識到傳統(tǒng)教育模式的局限性。例如,新的教育觀念強(qiáng)調(diào)培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)造力和獨(dú)立思考能力,而不再僅僅注重知識的灌輸。此外,現(xiàn)代科技的發(fā)展也為教育創(chuàng)新提供了廣闊的空間,例如在線教育、智能輔助學(xué)習(xí)等。這些新思路和新技術(shù)鼓舞了我,也激發(fā)了我對學(xué)校教育的改革和創(chuàng)新的熱情。
    其次,講座強(qiáng)調(diào)了教育領(lǐng)域的新挑戰(zhàn)和應(yīng)對策略。隨著社會(huì)的發(fā)展,教育也面臨著日益復(fù)雜的問題。講座通過分析當(dāng)前教育狀況提出了現(xiàn)實(shí)問題,并提供了解決方案。例如,專家指出了學(xué)校之外的教育資源的重要性,鼓勵(lì)校長積極與社區(qū)、企業(yè)等建立合作關(guān)系,為學(xué)生提供更廣闊的發(fā)展平臺。此外,講座還介紹了一些先進(jìn)的教育管理和領(lǐng)導(dǎo)理論,幫助校長更好地處理學(xué)校內(nèi)部的事務(wù)和挑戰(zhàn)。這些應(yīng)對策略讓我深感教育工作者的責(zé)任重大,并鼓舞了我不斷探索和創(chuàng)新的決心。
    第三,講座提供了一個(gè)與其他校長進(jìn)行交流和互動(dòng)的機(jī)會(huì)。與會(huì)的校長來自不同的學(xué)校和背景,他們分享了自己的經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)。這種互動(dòng)不僅加深了我對教育領(lǐng)域的認(rèn)識,也為我提供了在實(shí)踐中嘗試新思路的啟發(fā)。在講座的過程中,我還結(jié)識了一些有才華和追求卓越的領(lǐng)導(dǎo)者,我們建立了聯(lián)系并共同探討了我們學(xué)校所面臨的挑戰(zhàn)和機(jī)遇。這種交流和合作的機(jī)會(huì)對于我個(gè)人的成長和學(xué)校的發(fā)展至關(guān)重要。
    第四,講座強(qiáng)調(diào)了教育者的自我成長和追求卓越的重要性。作為校長,我認(rèn)識到自己的影響力和責(zé)任不容忽視。講座中,專家提醒我們要積極學(xué)習(xí)和自我反思,不斷提升自己的領(lǐng)導(dǎo)和管理能力。同時(shí),還要關(guān)注個(gè)人的品德修養(yǎng)和精神境界,以身作則,為學(xué)生樹立良好的榜樣。我深感作為教育者,自我成長是永無止境的,只有不斷追求卓越,我們才能更好地影響和塑造下一代。
    最后,講座的收獲讓我更加堅(jiān)定了作為校長的職業(yè)使命感。教育是一項(xiàng)偉大的事業(yè),而校長更是整個(gè)教育體系的重要組成部分。在講座中,分享的成功案例和有效的教育方法讓我看到了希望和光明。我深深地相信,只要我們堅(jiān)持不懈地努力,不斷學(xué)習(xí)和創(chuàng)新,我們必將引領(lǐng)學(xué)校走向更好的未來。
    總而言之,校長聽講座是一種重要的學(xué)習(xí)和成長的機(jī)會(huì)。通過參加這次講座,我發(fā)現(xiàn)了教育創(chuàng)新的新思路和應(yīng)對策略,結(jié)識了志同道合的人,并更加堅(jiān)定了自己的職業(yè)使命感。我相信這些收獲將對我未來的工作產(chǎn)生積極的影響,并幫助我更好地推動(dòng)學(xué)校的發(fā)展。從今天起,我將更加努力地學(xué)習(xí)和實(shí)踐,為學(xué)校的未來不斷奮斗。
    校長聽講座心得體會(huì)篇九
    自從聽了賀慶國教授的講座,我反復(fù)思考著:怎么樣才能做一個(gè)幸福的教師?“渴望快樂,追求幸?!笔侨说谋灸堋5?,在物質(zhì)條件相當(dāng)優(yōu)越的今天,越來越多的人感受不到幸福;在教師行業(yè),職業(yè)倦怠情緒大有人在。在重重的壓力下,不少教師的精神空間越來越狹小,常感身心疲憊心力憔悴,在這種情況下,又何談幸福。
    人人渴望幸福,但作為教師的我們在工作和生活中又有許許多多的煩惱,那么怎樣才能做一個(gè)幸福的教師呢?為了孩子們,也為了自己,做一個(gè)幸福的教師我認(rèn)為應(yīng)從以下幾個(gè)方面做起:
    “文化存款”就是閱讀經(jīng)典!為教師終生幸福打算,幸福地活著。教師要想發(fā)展起來,就要給自己的心靈留下一個(gè)閱讀經(jīng)典的空間,從而使自己的教學(xué)登上‘會(huì)當(dāng)凌絕頂’的境地。才能獲得持久的幸福。
    “經(jīng)典為伴,幸福一生”。為什么這樣說呢?首先,經(jīng)典誦讀可以使人趨真向善。其次,經(jīng)典誦讀可以使人寧靜致遠(yuǎn)。同時(shí),經(jīng)典誦讀還可以使你寵辱不驚。再次,經(jīng)典誦讀還可使人氣質(zhì)高雅。我的感受是多讀書、讀好書,閱讀經(jīng)典,享受讀書的幸福。
    自信者的心理狀態(tài)在任何境況下都是一道美麗的風(fēng)景。只要始終充滿自信,不管遇到多么大的困難,遭遇多少波折,最終就一定能夠成功。在要求學(xué)生背誦的同時(shí),自己也和學(xué)生一起背,與學(xué)生比賽,相互促進(jìn),相互提高,從而增強(qiáng)自己的信心。作為教師一定不要說學(xué)生笨,時(shí)時(shí)刻刻尋找學(xué)生的閃光點(diǎn),多鼓勵(lì)表揚(yáng)他們,激發(fā)他們學(xué)習(xí)的興趣,培養(yǎng)他們的學(xué)習(xí)熱情,增強(qiáng)他們的自信心。同時(shí),我時(shí)刻注重自身業(yè)務(wù)水平的提高,利用科學(xué)的教育理念武裝自己,時(shí)刻盡心盡力地參與教育教研工作,讓自己有足夠的能量駕馭課堂,給孩子帶來成長的營養(yǎng)。信心是成功的基礎(chǔ),有了信心就會(huì)有成功體驗(yàn),在成功的體驗(yàn)中收獲幸福。
    在成長的道路上,難免會(huì)犯這樣那樣的錯(cuò)誤。作為一名教師,對違紀(jì)學(xué)生、不學(xué)習(xí)的學(xué)生、甚至逃學(xué)的學(xué)生,只有以博大的胸懷去包容他們,以平等的態(tài)度去對待他們,就象對待自己的孩子那樣,耐心地幫助他們改正缺點(diǎn)、不足,才能建立起民主的師生關(guān)系,創(chuàng)造和諧的育人環(huán)境。寬容并不是縱容,寬容也不是對學(xué)生的過錯(cuò)無原則地袒護(hù),而是以我們博大的胸懷去激勵(lì)學(xué)生自己改正錯(cuò)誤,追求進(jìn)步,爭取成功。在工作中、生活中,學(xué)會(huì)寬容,也是為自己留下一份輕松,一份快樂,一份幸福。
    對于教師來說,是否能感到幸福是很重要的,這不僅僅影響著自己的人生是否快樂,更影響著學(xué)生,只有教師幸福,學(xué)生才會(huì)感到幸福。
    校長聽講座心得體會(huì)篇十
    時(shí)光流逝之快,腦海中不禁涌現(xiàn)出當(dāng)時(shí)讀朱自清的《匆匆》時(shí)無限的感慨。
    不知不覺的開學(xué)過去兩天了,也代表軍訓(xùn)過去兩天了。從當(dāng)初教官們的身影映入我的眼簾時(shí)帥呆了的崇拜到看見教官時(shí)的尊敬。想起排長站在主席臺上氣宇軒昂的演講,渲染著空氣中活躍的基因分子,使每一個(gè)人都對軍訓(xùn)充滿了期待當(dāng)然不包括我,我對苦累的事情充滿了排斥,更討厭軍訓(xùn)。想到火辣辣的太陽侵蝕著我的皮膚我就不敢想象以后的日子該如何熬過去。
    帶領(lǐng)我們班的教官來到了隊(duì)伍前頭,嚴(yán)肅簡潔的介紹了自己的名字,就筆直的站立著。我的小心臟緊張的.撲騰撲騰的亂跳。不好的預(yù)感推搡著我的整個(gè)心臟。陳教官剛來就教我們站軍姿,身體前傾,收腹,腳跟并攏,腳尖分開60°。
    下課了,我們原地坐下休息,同學(xué)之間互相聊八卦,娛樂,說我有意思的事情。這一刻我們仿佛忘記了互相之間的芥蒂,像認(rèn)識了十幾年的老朋友一樣融洽的暢談。
    其實(shí)軍訓(xùn)還是蠻有意思的。
    校長聽講座心得體會(huì)篇十一
    其身正,不令而行;其身不正,雖令不從 ――孔 子。
    學(xué)校在上星期二下午舉行了學(xué)校青年教師師德演講的活動(dòng)。在活動(dòng)中我感受很深。 師德古來有之,不同時(shí)代對師德有不同的要求,現(xiàn)代師德是對古代師德的繼承與發(fā)展,知識經(jīng)濟(jì)時(shí)代對師德賦予了新的內(nèi)涵。
    1、愛崗敬業(yè)、獻(xiàn)身教育是師德的基本要求
    教師不僅僅是在奉獻(xiàn)、在燃燒,而且同樣是在汲取,在更新,在升華。教師要付出艱辛的勞動(dòng),但是苦中有樂,樂在其中。教師最大的樂趣就是照亮了別人,充實(shí)了自己。正是這種成就感、幸福感,激勵(lì)著千千萬萬的教師不辭辛勞地為教育事業(yè)獻(xiàn)身。
    2、熱愛學(xué)生、教書育人是師德的核心
    教師對學(xué)生的愛,是一種只講付出不記回報(bào)、無私的、廣泛的且沒有血緣關(guān)系的愛。這種愛是神圣的,是教師教育學(xué)生的感情基礎(chǔ)。
    3、更新觀念、努力創(chuàng)新是師德的新發(fā)展
    課堂要成為學(xué)生學(xué)習(xí)的用武之地,成為學(xué)生在教師指導(dǎo)下獲取知識、訓(xùn)練能力、發(fā)展智力以及思想情操受到良好熏陶的場所。要讓學(xué)生運(yùn)用感覺器官和思維器官,去學(xué)習(xí)、去實(shí)踐。
    4、以身作則、為人師表是師德的人格力量
    教師工作有強(qiáng)烈的典范性,為人師表是教師的美德。教師以身作則,才能起到人格感召的作用,培養(yǎng)出言行一致的人。
    5、終身學(xué)習(xí)、不斷進(jìn)取是師德的升華時(shí)代要求教師必須轉(zhuǎn)變學(xué)習(xí)觀念,確立“邊學(xué)邊干、邊干邊學(xué)、終身學(xué)習(xí)”的觀念,緊跟當(dāng)代知識和技術(shù)的發(fā)展步伐。
    在師德演講中,我的心得體會(huì)主要有:作為新時(shí)期的小學(xué)教師必須進(jìn)一步加強(qiáng)全心全意為學(xué)生和家長服務(wù)的宗旨,要做一位有道德素質(zhì)的小學(xué)教師,做一位讓學(xué)生和家長都愿意接近的教師,首先自己本身就應(yīng)當(dāng)是一個(gè)有道德的人。學(xué)生在學(xué)校里學(xué)習(xí),主要是受教師的影響,我們要把學(xué)生培養(yǎng)成為懂禮貌、講衛(wèi)生的好孩子,就要注意培養(yǎng)學(xué)生的道德,而要使學(xué)生成為有道德的人,就要讓學(xué)生愿意和你接近,以便對學(xué)生產(chǎn)生大的影響。因此,我們自己就首先要成為有高尚教師道德的人。
    作為小學(xué)教師,不僅要教好書,還要育好人,各個(gè)方面都要為人師表。教師是學(xué)生增長知識和思想進(jìn)步的啟蒙老師,我們的一言一行,都會(huì)對小學(xué)生產(chǎn)生影響,一定要在思想政治上、道德品質(zhì)上、學(xué)識學(xué)風(fēng)上,全面以身作則,這樣才能為人師表。教師素質(zhì)重在師德,教師職業(yè)道德充分體現(xiàn)了教師特有的職業(yè)思想、職業(yè)情操。教師要做好學(xué)生的靈魂工程師,首先自己要有高尚的道德情操,才能以德治教,以德育人。重視教師職業(yè)道德培養(yǎng),是實(shí)施科教興國戰(zhàn)略,培養(yǎng)新世紀(jì)人才的關(guān)鍵。教育是事業(yè),是科學(xué),又是一門藝術(shù)。這就要求教師既要有良好的職業(yè)道德、健康的心理素質(zhì)和為祖國教育事業(yè)無私奉獻(xiàn)的敬業(yè)精神,還要有新時(shí)代所推崇的新思想,新觀念,要有探索精神和創(chuàng)新精神。
    校長聽講座心得體會(huì)篇十二
    其身正,不令而行;其身不正,雖令不從——孔子。
    學(xué)校在上星期二下午舉行了學(xué)校青年教師師德演講的活動(dòng)。在活動(dòng)中我感受很深。師德古來有之,不同時(shí)代對師德有不同的要求,現(xiàn)代師德是對古代師德的繼承與發(fā)展,知識經(jīng)濟(jì)時(shí)代對師德賦予了新的內(nèi)涵。
    1.愛崗敬業(yè)、獻(xiàn)身教育是師德的基本要求
    教師不僅僅是在奉獻(xiàn)、在燃燒,而且同樣是在汲取,在更新,在升華。教師要付出艱辛的勞動(dòng),但是苦中有樂,樂在其中。教師最大的樂趣就是照亮了別人,充實(shí)了自己。正是這種成就感、幸福感,激勵(lì)著千千萬萬的教師不辭辛勞地為教育事業(yè)獻(xiàn)身。
    2.熱愛學(xué)生、教書育人是師德的核心
    教師對學(xué)生的愛,是一種只講付出不記回報(bào)、無私的、廣泛的且沒有血緣關(guān)系的愛。這種愛是神圣的,是教師教育學(xué)生的感情基礎(chǔ)。
    3、更新觀念、努力創(chuàng)新是師德的新發(fā)展
    課堂要成為學(xué)生學(xué)習(xí)的用武之地,成為學(xué)生在教師指導(dǎo)下獲取知識、訓(xùn)練能力、發(fā)展智力以及思想情操受到良好熏陶的場所。要讓學(xué)生運(yùn)用感覺器官和思維器官,去學(xué)習(xí)、去實(shí)踐。
    4.以身作則、為人師表是師德的人格力量
    教師工作有強(qiáng)烈的典范性,為人師表是教師的美德。教師以身作則,才能起到人格感召的作用,培養(yǎng)出言行一致的人。
    5.終身學(xué)習(xí)、不斷進(jìn)取是師德的升華時(shí)代要求教師必須轉(zhuǎn)變學(xué)習(xí)觀念,確立“邊學(xué)邊干、邊干邊學(xué)、終身學(xué)習(xí)”的觀念,緊跟當(dāng)代知識和技術(shù)的發(fā)展步伐。
    在師德演講中,我的心得體會(huì)主要有:作為新時(shí)期的小學(xué)教師必須進(jìn)一步加強(qiáng)全心全意為學(xué)生和家長服務(wù)的宗旨,要做一位有道德素質(zhì)的小學(xué)教師,做一位讓學(xué)生和家長都愿意接近的教師,首先自己本身就應(yīng)當(dāng)是一個(gè)有道德的人。學(xué)生在學(xué)校里學(xué)習(xí),主要是受教師的影響,我們要把學(xué)生培養(yǎng)成為懂禮貌、講衛(wèi)生的好孩子,就要注意培養(yǎng)學(xué)生的道德,而要使學(xué)生成為有道德的人,就要讓學(xué)生愿意和你接近,以便對學(xué)生產(chǎn)生大的影響。因此,我們自己就首先要成為有高尚教師道德的人。
    作為小學(xué)教師,不僅要教好書,還要育好人,各個(gè)方面都要為人師表。教師是學(xué)生增長知識和思想進(jìn)步的啟蒙老師,我們的一言一行,都會(huì)對小學(xué)生產(chǎn)生影響,一定要在思想政治上、道德品質(zhì)上、學(xué)識學(xué)風(fēng)上,全面以身作則,這樣才能為人師表。教師素質(zhì)重在師德,教師職業(yè)道德充分體現(xiàn)了教師特有的職業(yè)思想、職業(yè)情操。教師要做好學(xué)生的靈魂工程師,首先自己要有高尚的道德情操,才能以德治教,以德育人。重視教師職業(yè)道德培養(yǎng),是實(shí)施科教興國戰(zhàn)略,培養(yǎng)新世紀(jì)人才的關(guān)鍵。教育是事業(yè),是科學(xué),又是一門藝術(shù)。這就要求教師既要有良好的職業(yè)道德、健康的心理素質(zhì)和為祖國教育事業(yè)無私奉獻(xiàn)的敬業(yè)精神,還要有新時(shí)代所推崇的新思想,新觀念,要有探索精神和創(chuàng)新精神。
    校長聽講座心得體會(huì)篇十三
    歷時(shí)兩天我聽了張化萬和高金英老師的講座,讓我感受頗多,受益匪淺!尤其是高金英老師《靜下心來教書,潛下心來育人》的講座。
    聽高金英老師的講座,我深深地被她那崇高的師德師魂而感動(dòng),更被她那樂觀與敬業(yè)所感染。她實(shí)踐著一個(gè)人民教師的價(jià)值標(biāo)準(zhǔn),從她平凡而偉大的身上,我們應(yīng)該學(xué)習(xí)她的優(yōu)秀品德。高金英老師從事的是和我們一樣的平凡職業(yè),她一直對自己的學(xué)生充滿期望,期望學(xué)生成為比自己更成功、對社會(huì)更有用的人。她把“讓學(xué)生感到幸?!弊鳛楫吷非?,把學(xué)生成才當(dāng)成最大的樂趣和幸福。她用自己的行動(dòng),詮釋著“教育是奉獻(xiàn)”的真諦。
    聽高老師的講座,更折服于她的語言藝術(shù),幾個(gè)多小時(shí)的講座,高老師很少看演講稿,但卻旁征博引,侃侃而談,那詼諧的話語,讓人覺得親切輕松;小故事,笑話,順口溜,信手拈來,讓我不得不佩服她的知識儲(chǔ)備。
    作為教師,我們也總在教學(xué)園地中摸索著:怎樣超越傳統(tǒng),給學(xué)生開拓一片充滿快樂的土地,讓鮮花和小草都沐浴陽光、茁壯成長?高老師的生動(dòng)而精彩的一課給了我深深的思考,也給了我深刻的啟迪,細(xì)細(xì)品味。
    說實(shí)話,從高老師身上學(xué)到的東西真的很多很多。有教育意義上的,也有對人生的思考上的。
    愛是教育力量的源泉,是教育成功的基礎(chǔ),沒有愛就沒有教育。高老師告訴我們:植根于愛是處理好師生關(guān)系的奧秘所在。老師必須真心實(shí)意地去愛學(xué)生,既當(dāng)慈母又當(dāng)嚴(yán)父,在學(xué)習(xí)上、品德上嚴(yán)格要求,在生活上熱心關(guān)懷,嚴(yán)愛相濟(jì),做學(xué)生的知心朋友。在她的眼中,每一個(gè)孩子都是一個(gè)新的太陽,是一個(gè)前程不可限量的個(gè)體。只要精心地去照料他們、哺育他們,只要幫助他們?nèi)フ一刈约旱淖孕牛灰獛椭麄內(nèi)ネ诰蛩麄兩砩系臐摿?,他們的能量是不可限量的。所以她用她的教育方法、教育手段去幫助每個(gè)學(xué)生取得成功,這不僅包括天資聰穎、活潑開朗的好學(xué)生,更包括那些后進(jìn)生、特殊生,做到既給千里馬以陽光,又給丑小鴨以雨露。從高老師身上我看到了教師只要對學(xué)生傾注愛心,就一定能夠喚起他們學(xué)海揚(yáng)帆的信心。
    高老師曾經(jīng)說過“真教育是心心相印的活動(dòng)。惟獨(dú)從心里發(fā)出來的,才能打到心的深處。”在平時(shí)的教學(xué)中,不盡如人意、不順心、煩惱、憂愁,甚至讓我們惱怒、無法容忍的事情,可能會(huì)接踵而來。
    尤其是學(xué)習(xí)、品行上的后進(jìn)生,更讓你頭痛不已。從高老師身上我深深感到:作為老師,更要學(xué)會(huì)寬容。寬容是教育的秘訣,寬容比懲罰更有收獲,學(xué)生犯錯(cuò)是難免的,因?yàn)樗麄儫o論是在心理上,還是行為上,都處于不穩(wěn)定、不成熟時(shí)期,教師應(yīng)該允許學(xué)生犯錯(cuò)誤。教師應(yīng)該以一顆寬容的愛心,一步步地走在通往學(xué)生心靈的小徑上。
    高老師列舉當(dāng)今社會(huì)怪“現(xiàn)象”:人們的財(cái)富在增加,但滿足感在減少;溝通工具在增加,但深入的溝通在減少;認(rèn)識的人在增加,可以談話的人在減少;房子越來越大,里面的人越來越少;精美的房子越來越多,完整的家庭越來越少;路越來越寬,心越來越窄;樓房越來越高,視野越來越低??作為教師,對社會(huì)中出現(xiàn)的怪現(xiàn)象,要能保持一顆平常心。
    掌握心理平衡,就掌握了健康的金鑰匙,就掌握了生命的主動(dòng)權(quán)。心理平衡是人格升華和心靈凈化后的崇高境界?!胺e極的人像太陽,照到哪里哪里亮,消極的人像月亮,初一十五不一樣?!备呃蠋熯@句話,深深印在我的腦海里,作為老師,更要保持一種健康向上的心態(tài),正確看待自己,正確看待學(xué)生,要善待所有的學(xué)生,學(xué)會(huì)激勵(lì),學(xué)會(huì)表揚(yáng)。要做到心理平衡,高老師告訴我們,就是做到三個(gè)“三”。 第一是三個(gè)正確。一是正確對待自己,“知人者智,自知者明”,明比智更難。二是正確對待他人,心中常有愛心。三是正確對待社會(huì),常懷感激之情。這樣在社會(huì)交往和事業(yè)追求中才能給自己準(zhǔn)確定好位。不要自卑不到位,也不要自傲常越位。只要自我定位客觀準(zhǔn)確,基本上處事就能夠比較得心應(yīng)手,心理壓力就小。第二是三個(gè)“既要”。既要全心全意奉獻(xiàn)社會(huì),又要盡情享受健康人生。二是既要懷殷殷報(bào)國志,在事業(yè)上力爭一流,又要有顆淡淡平常心,在生活上甘于平淡。三是既要精益求精于專業(yè)知識,又要有多姿多彩的休閑愛好。這樣人的心境和情緒,認(rèn)知和感覺才能有深度和廣度,“不以物喜,不以己悲”,?!疤故幨帯倍弧俺F萜荨?。第三個(gè)是三個(gè)快樂。一是順境時(shí)要助人為樂。 “愛人者人恒愛之,敬人者人恒敬之”。二是要知足長樂。因?yàn)樾腋1緹o固定的標(biāo)準(zhǔn),幸福是一種見仁見智的感受。一位哲學(xué)家說過“生活像鏡子,你笑它也笑,你哭它也哭”。三是逆境中要自得其樂,不能氣餒。因?yàn)槭郎先f物,福禍相依,風(fēng)水輪流。月有陰晴圓缺,人有悲歡離合,都是正常的輪回規(guī)律。高老師告誡我們社會(huì)是不公平的,只有你去適應(yīng)他。不要拿別人的錯(cuò)誤來懲罰自己。
    高老師的講座,我感覺特別短暫,她用詼諧生動(dòng)、簡潔易懂的語言,把當(dāng)老師的真諦講得淋漓盡致。一句句平凡樸實(shí)的話語給了我不平凡的感觸和思考,我會(huì)好好體會(huì)她的理念和心得,慢慢的融入我的課堂、我的人生。
    校長聽講座心得體會(huì)篇十四
    學(xué)術(shù)講座,它是爭辯生的一種學(xué)習(xí)途徑。利用課外學(xué)習(xí)時(shí)間,學(xué)校和學(xué)院給我們安排了一系列學(xué)術(shù)講座,在我看來,旨在豐富爭辯生學(xué)期生活,積累專業(yè)知識,拓寬視野。這些講座與我們專業(yè)知識緊密相關(guān),但是卻不單一,涉及不同課題觀摩傾聽名師講座,名師神采奕奕,聽者亦有心得。一千個(gè)讀者的心中有一千個(gè)哈姆雷特。而面對著鮮活的教學(xué)對象,聰慧的老師必定沒有相同的課堂。聽學(xué)術(shù)講座過程中,不僅可以體味各行各業(yè)專家的口才藝術(shù),還可以開闊視野,學(xué)到課堂上學(xué)不到的知識。
    在進(jìn)入爭辯生院一年多的時(shí)間里我參與了各式各樣的學(xué)術(shù)講座,我既了解到了各領(lǐng)域多層次的進(jìn)展前沿,使自己能夠跟上科學(xué)進(jìn)展的步伐;同時(shí)充盈了多方面的知識,提升了我們的理論水平;同時(shí)也看到了知名學(xué)者成功人士的人格魅力。而這也激發(fā)并且加強(qiáng)了我們對于所在學(xué)科領(lǐng)域的探究之心。在參與的學(xué)術(shù)講座中我印象最深的是中國人民高校杜小勇教授“大數(shù)據(jù)時(shí)代的數(shù)據(jù)管理技術(shù)”這個(gè)講座,由于他所講的內(nèi)容是我特別感愛好的方面,拓寬了我的視野。
    講座期間杜教授的飽滿的科研激情時(shí)常地感染者我們在座的每一位聽學(xué)者,杜教授幽默而又嚴(yán)謹(jǐn)?shù)闹v學(xué)風(fēng)格也帶動(dòng)了我們大家的熱忱以及杜教授對專業(yè)技術(shù)領(lǐng)域的真知灼見也令我們在座的爭辯生由衷敬佩。此次講座使我對大數(shù)據(jù)下數(shù)據(jù)管理的概念有了確定的認(rèn)識并對其技術(shù)有了更深的理解,學(xué)到了大數(shù)據(jù)專業(yè)及其他相關(guān)方面更深層的理論知識和更前端的進(jìn)展概況,理論水平得到了確定的提升,并提升了我們的專業(yè)技能,開闊了我們的視野,使我們受益頗多。
    書山有路勤為徑,學(xué)海無涯苦作舟,雖然依據(jù)學(xué)校規(guī)定,我已經(jīng)完成了聽取有關(guān)學(xué)術(shù)報(bào)告和講座的任務(wù)。但在研二研三期間對學(xué)校組織的學(xué)術(shù)講座和報(bào)告,我還會(huì)選擇參與一些對自己專業(yè)有援濟(jì)的和自己感愛好的講座,不會(huì)停止學(xué)習(xí)探究的腳步,高度的責(zé)任感和使命感時(shí)刻提示著我不斷攀巖知識的.高峰,充盈自我,實(shí)現(xiàn)自己的抱負(fù)。
    在之前的兩周時(shí)間里,我參與了進(jìn)入上海海洋高校后的第一個(gè)短學(xué)期。跟以往的日常的教學(xué)不同,短學(xué)期的教學(xué)活動(dòng)更豐富多彩,有課程教學(xué)、專題報(bào)告、溝通爭辯、實(shí)踐實(shí)訓(xùn)、師生座談輔導(dǎo)等。這種教學(xué)方式有助增加同學(xué)自主學(xué)習(xí)的時(shí)間和空間,拓寬同學(xué)知識面,提高同學(xué)學(xué)習(xí)愛好,促進(jìn)同學(xué)性格進(jìn)展,為提高同學(xué)“學(xué)習(xí)技能、實(shí)踐技能、創(chuàng)新技能”營造更好的環(huán)境。
    通過兩周短學(xué)期的學(xué)習(xí),使我有機(jī)會(huì)接觸到優(yōu)秀的企業(yè)家和行業(yè)資深人士,靜下心來聽一些之前認(rèn)為是枯燥的東西,對自己所學(xué)習(xí)的專業(yè)又有了更深入的了解,使我受益匪淺。
    我覺得這是特別有利于我現(xiàn)在的學(xué)習(xí)與將來的職業(yè)定位的,希冀以后這樣的活動(dòng)可以不止在短學(xué)期開展,也可以在日常的教學(xué)中開展。
    校長聽講座心得體會(huì)篇十五
    熱愛學(xué)生,尊重、理解學(xué)校以人為本,關(guān)心愛護(hù)學(xué)生,是小學(xué)教師正確處理與自己直接服務(wù)對象學(xué)生之間關(guān)系的準(zhǔn)則,一個(gè)教師只有對學(xué)生充滿執(zhí)著的愛,才能激發(fā)出做好這一工作的高度責(zé)任感,才能堅(jiān)定不移地辛勤耕耘,獲得豐碩的育人之果。熱愛學(xué)生,是小學(xué)教師全部職業(yè)活動(dòng)中最寶貴的一種情感,沒有對學(xué)生的愛,也就不可能有真正成功的教育。這種愛,是不能以血緣關(guān)系和個(gè)人好惡為轉(zhuǎn)移的,教師應(yīng)當(dāng)把它無私地奉獻(xiàn)給全體學(xué)生。愛是打開心扉的鑰匙。要把真摯的愛融在整個(gè)班級之中,不僅要愛那些能干的孩子,更要愛那些缺點(diǎn)較多的孩子,要讓每一個(gè)孩子都從教師這里得到一份愛的瓊漿。小學(xué)生很善于觀察與思考,對你的一言一行,他們都在觀察并做出相應(yīng)的評價(jià)和反應(yīng)。如果他們切實(shí)地感到老師是在誠心誠意地愛護(hù)自己,關(guān)心自己,幫助自己,他們就會(huì)很自然地對你產(chǎn)生歡迎的傾向,喜歡接近你,并心悅誠服地接受你的教育和指導(dǎo)。
    總之,我認(rèn)為提高教師道德的學(xué)習(xí)是有必要的,這樣可以提高全體教師的道德修養(yǎng),形成好的教師風(fēng)氣,這樣整個(gè)教育事業(yè)才能得到前面的發(fā)展、。
    校長聽講座心得體會(huì)篇十六
    作為一個(gè)非保險(xiǎn)相關(guān)專業(yè)的人,雖然很高心自己能過夠通過面試,但是對于自己的工作還是比較惶恐的,所以對于這一次能夠參加公司組織的保險(xiǎn)公司職員新人崗前培訓(xùn)班,還是非常高興的這次的新人崗前培訓(xùn)班只有短短的三天的實(shí)踐,但是回顧這三天的點(diǎn)點(diǎn)滴滴,我還是學(xué)到了很多的東西的,我相信學(xué)到的這些知識點(diǎn)一定會(huì)給我的保險(xiǎn)銷售工作帶來很大的幫助。
    現(xiàn)在就我這三天在崗前培訓(xùn)班到的保險(xiǎn)相關(guān)知識學(xué)習(xí)和收獲,談一談自己的心得體會(huì)。
    在收到公司發(fā)達(dá)的培訓(xùn)班開課的通知的時(shí)候,我真的是非常的開心,因?yàn)楸M管我通過了這一次的面試,但是我是中途從其它行業(yè)轉(zhuǎn)到保險(xiǎn)行業(yè)的',所以對于保險(xiǎn)銷售工作的認(rèn)識基本為零,所以公司能夠給我們開班培訓(xùn),我真的是很感激的所以在培訓(xùn)的第一天,我就早早地到達(dá)的指定的地點(diǎn),拿出了自己的本子和筆準(zhǔn)備做好培訓(xùn)的筆記(后面知道公司會(huì)發(fā)),拿是我培訓(xùn)開課前一一天晚上特地去買的,可見我對這個(gè)培訓(xùn)課的重視。
    崗前培訓(xùn)課開始,主講者對我們進(jìn)入公司表示歡迎,她也介紹了自己,原來她是公司專門的培訓(xùn)老師,是一個(gè)在保險(xiǎn)銷售行業(yè)浸淫十多年的老手,也是前年才開始轉(zhuǎn)到培訓(xùn)職位來的在這個(gè)行業(yè)有這么多年的工作經(jīng)驗(yàn),可見她對這個(gè)行業(yè)的理解肯定回特別多,也就意味著我們在這幾天短暫的時(shí)間里面能夠?qū)W習(xí)到更多的知識。培訓(xùn)課中主講者告訴我們雖然銷售這個(gè)行業(yè)任何有沒有相關(guān)學(xué)習(xí)經(jīng)歷的人都能進(jìn)入,但是想要在這個(gè)行業(yè)里面最初成績的話絕對是要有豐富的經(jīng)驗(yàn)的,所以首先就要求我們要有正確的態(tài)度,要在工作中端正自己的態(tài)度,不能抱有一夜暴富的想法,也不能抱有憑運(yùn)氣在行業(yè)以面發(fā)展下去的想法,或許有時(shí)能夠發(fā)展的不錯(cuò),但是想要長久下去,一定要對保險(xiǎn)知識了解很深的才行,所以我們必須要保持學(xué)習(xí)。這次的保險(xiǎn)崗前培訓(xùn)班只有短短的三天,但是我從老師的講課中學(xué)習(xí)到了很多的東西。知道了保險(xiǎn)的種類。保險(xiǎn)的理賠范圍。保險(xiǎn)理賠前的情況調(diào)查,保險(xiǎn)銷售的方式方法等等。通過這個(gè)崗前培訓(xùn)班我知道了保險(xiǎn)行業(yè)的入門門檻雖然不高,但是入門后的發(fā)展要求確實(shí)很高的,三天我們學(xué)習(xí)到的東西十分有限,僅僅是給我們一個(gè)啟迪,更多的還是要我們在工作中學(xué)習(xí)。了解!
    感謝公司給予我們的這一次培訓(xùn)的機(jī)會(huì),我會(huì)好好總結(jié)這些知識的,努力用它們幫助我在銷售工作中做出優(yōu)秀的成績。
    校長聽講座心得體會(huì)篇十七
    初次見到于潔老師便是聽她的講座,在還沒有見到她之前便早已聽過于潔老師之前講座的許多贊譽(yù)。于潔老師給人的感覺如清風(fēng)拂面,猶如蘇杭的山水,婉約而大方,讓這本來我覺得漫長的一個(gè)半小時(shí)變得如此短暫。
    讓我印象深刻是關(guān)于頭發(fā)的故事,于潔老師講述了一位“富二代”從小過著寄宿的生活、缺乏關(guān)愛,把自己的頭發(fā)留得很長,想要用頭發(fā)來掩飾自己的自卑,于潔老師說道一切存在必定有它的原因,她花費(fèi)了一年的時(shí)間尋找原因,在她的關(guān)懷下,男孩變得陽光開朗自信起來。在她的教育里,少了批評與指責(zé),多了理解與引導(dǎo);少了彼此的埋怨與敵視,多了相互的關(guān)愛與幸福。而在我們的教學(xué)中,很多教師,包括自己在內(nèi),都或許把“沒有愛就沒教育”當(dāng)做口號掛在嘴邊,但每每處理學(xué)生違紀(jì)時(shí),大多簡單輕率,缺少智慧,表面上看是處理完了,實(shí)際上沒解決實(shí)質(zhì)問題,結(jié)果就是學(xué)生屢屢犯此錯(cuò),我們卻束手無策。
    “你和我是同一天生日,我們都遭遇過人生很大的痛楚,可是,有個(gè)故事說,老天會(huì)在它最喜歡的那個(gè)蘋果上深深咬上一口,讓它疼痛與殘缺。我們都是老天最喜歡的那個(gè)蘋果啊。”這是于潔講述的其中一個(gè)片段,讓我們?nèi)w老師都落淚了。xxxx年的一天,于潔班上的一個(gè)女生的爸爸,在返家途中遭遇車禍喪生。14歲的女孩驟然間永遠(yuǎn)失去父愛,讓于潔看在眼里疼在心上。于潔拿出女孩一年來的“家校聯(lián)系本”,發(fā)現(xiàn)上面家長留言的那部分,全部是她爸爸的筆跡。幾天后,于潔把“家校聯(lián)系本”交到女孩手里,讓她擁有了一份再也無法復(fù)制的“無價(jià)之寶”。不久,于潔在書店買下一本《優(yōu)秀作文選》,在書中的某一頁折了一個(gè)角,在女孩生日那天,把書送給了她。于潔給女孩寫道:“你和我是同一天生日,我們都遭遇過人生很大的痛楚,可是,有個(gè)故事說,老天會(huì)在它最喜歡的那個(gè)蘋果上深深咬上一口,讓它疼痛與殘缺。我們都是老天最喜歡的那個(gè)蘋果啊。”女孩接過了書,打開折角的那一頁,里面的一篇文章講述了小作者在喪父后如何堅(jiān)強(qiáng)成長的真實(shí)故事。
    于潔老師將講座分為“十個(gè)智慧”來談,給我留下深刻印象的就是于潔老師管理班級的策略,看到他們班那放的整齊劃一的粉筆,自己有點(diǎn)自愧不如,是什么原因使他們班的學(xué)生能做到這么好。她在管理自己班級時(shí)給每個(gè)學(xué)生都安排好崗位,如有專門負(fù)責(zé)收放數(shù)學(xué)課用的三角尺的同學(xué),有負(fù)責(zé)搬運(yùn)純凈水的同學(xué),甚至有專門負(fù)責(zé)擺放粉筆,并分配好各種顏色粉筆數(shù)量的同學(xué),那就是白色粉筆數(shù)量要多于彩色粉筆,為了方便老師能在上課時(shí)更好更快的用到粉筆,還研究出了粉筆的朝向?qū)蠋熑》诺碾y易度。由此,不得不佩服于老師的智慧。
    講座結(jié)束特地打開了于潔老師的班級博客,看到有這么一段話“沒有想很多,就是天生地愛孩子。沒有想很多,就是一路摸索與實(shí)踐。沒有想很多,就是覺得在一起是緣分,珍惜。沒有想很多,就是知道他們都會(huì)長大成人,我只是陪伴他們走短短的一程。”多么淡然的語句卻是那么的真實(shí),也許教師無法選擇學(xué)生,但是我們可以選擇教育方式。把平凡的事務(wù)轉(zhuǎn)化為精彩,把煩惱的事情轉(zhuǎn)化為快樂?!俺扇吮瘸晒Ω匾?,成長比成績更重要,付出比結(jié)果更重要”。
    校長聽講座心得體會(huì)篇十八
    利用小學(xué)期時(shí)間,學(xué)校和學(xué)院給我們安排了一系列講座,在我看來,旨在豐富小學(xué)期生活,積累專業(yè)知識,拓寬視野。這些講座與我們專業(yè)知識緊密相關(guān),但是卻不單一,涉及不同課題觀摩聆聽名師講座,名師神采飛揚(yáng),聽者亦有心得。一千個(gè)讀者的心中有一千個(gè)哈姆雷特。而面對著鮮活的教學(xué)對象,智慧的教師必然沒有相同的課堂。
    第一次講座專由我校信管業(yè)的王璇老師主持,內(nèi)容是信息與科技。談到了信息技術(shù)發(fā)展的必然,從古至今,信息的發(fā)展經(jīng)歷了結(jié)繩記事、賬簿、計(jì)算機(jī),最后到因特網(wǎng)。所謂的信息技術(shù),是能夠延長或擴(kuò)展人的信息能力的各種技術(shù)的總稱,是對聲音、圖像、文字等信息進(jìn)行收集、加工、存儲(chǔ)、傳遞和利用的技術(shù)。戰(zhàn)略資源的定義則是,任何一種社會(huì)的經(jīng)濟(jì)活動(dòng)都是以若干種資源為依托的,在這些資源中,最基本最重要的資源就被稱為戰(zhàn)略資源。僅僅這些定義就可以引起我們的思考,當(dāng)今社會(huì)什么最重要,精準(zhǔn)快速的信息以及先進(jìn)高等的科技。
    第二次講座的老師——沈鳳武,據(jù)他自己說是第一次做講座,所講內(nèi)容是管理缺失下的垃圾危機(jī)問題研究,涉及垃圾的危害,主要包括生活垃圾對人類的影響以及垃圾堆土地資源的耗費(fèi),同時(shí)提出了對生活垃圾的處理方法,即焚燒發(fā)電、填埋處理以及堆肥。基于國土資源的垃圾危機(jī)治理,我們每個(gè)公民有義務(wù)為此做貢獻(xiàn)。
    第三次和第四次講座的主題不離經(jīng)濟(jì)貿(mào)易,有談到講師的研究方向,也有宏觀分析當(dāng)前形勢。當(dāng)今社會(huì),對外貿(mào)易在國家或者地區(qū)的經(jīng)濟(jì)發(fā)展中扮演著越來越重要的角色。一國要獲得經(jīng)濟(jì)快速的經(jīng)濟(jì)發(fā)展,必須學(xué)會(huì)利用國際國內(nèi)兩個(gè)市場。通過對外貿(mào)易,進(jìn)行物產(chǎn)的互通有無,從而實(shí)現(xiàn)資源的優(yōu)化配置。對貿(mào)易行為的分析通常分為總量分析和結(jié)構(gòu)分析,總量分析是從量的角度分析問題,而結(jié)構(gòu)分析更注重從質(zhì)的角度考察貿(mào)易行為。而對外貿(mào)易結(jié)構(gòu)是一國或地區(qū)經(jīng)濟(jì)技術(shù)發(fā)展水平、產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)狀況、商品國際競爭能力、在國際分工和國際貿(mào)易中的地位等的綜合反映,而商品結(jié)構(gòu)和區(qū)域結(jié)構(gòu)是對外貿(mào)易結(jié)構(gòu)的重要組成部分。中國從20xx年加入wto以來,對外貿(mào)易快速增長,以成為即美、日兩國以后的世界第三大貿(mào)易國,但是隨著我國對外貿(mào)易的快速發(fā)展,在結(jié)構(gòu)上的問題越來越多的顯現(xiàn)出來,例如商品結(jié)構(gòu)的不合理,出口產(chǎn)品仍然是低附加值產(chǎn)品。而且,我國的對外貿(mào)易中商品貿(mào)易額遠(yuǎn)遠(yuǎn)大于服務(wù)貿(mào)易額,因此研究我國的對外貿(mào)易結(jié)構(gòu)主要是研究我國的商品進(jìn)出口貿(mào)易,達(dá)到商品結(jié)構(gòu)的優(yōu)化。
    第五次講座,關(guān)于項(xiàng)目評價(jià)與可行性研究,牽扯到項(xiàng)目的投資決策,市場研究與項(xiàng)目的規(guī)模性選擇,市場預(yù)測的規(guī)則,項(xiàng)目融資與融資方向評估等,這次講座對我們對于市場的分析研究,項(xiàng)目的選取確定,以及投資決策起到了引導(dǎo)作用。
    這次聽講座,不僅讓我對內(nèi)容有了深刻體會(huì),同時(shí)我對如何能更好的聽講座、從講座中學(xué)到東西,有了自己的一些心得:
    其實(shí)聽講座的過程跟課堂聽課大同小異,就是專心聽,兼做筆記。講座筆記是講座內(nèi)容的記錄,因此是具有指導(dǎo)作用或?qū)W術(shù)價(jià)值的,準(zhǔn)備好一本專用的筆記本用于記錄講座內(nèi)容是非常重要的。同時(shí)在聽的過程中需要與演講者同步思維,這樣才不會(huì)遺漏講座的重點(diǎn)。關(guān)于講座的筆記,與課堂講課的專業(yè)課筆記稍有不同,最好能在頁首注明講座的時(shí)間、地點(diǎn)、講座主題、主講者個(gè)人基本信息等,其次是簡明扼要地記錄講座的理論框架和基本內(nèi)容,令人耳目一新的新概念、新觀點(diǎn),值得進(jìn)一步思考、研究的空間,以及自己在聽講過程中的感悟和思考,這些學(xué)術(shù)思考的火花稍縱即逝,不管成熟與否,一定要先記錄下來。
    (二)大膽提問。
    通常,在主講者的講授內(nèi)容結(jié)束以后會(huì)安排自由提問和回答的時(shí)間,這幾乎是講座的慣例。如果對講座中的內(nèi)容有什么不明白或者不贊同的想法和觀點(diǎn),在自由提問階段不妨大膽提出,對釋解某些疑問大有好處。提問的問題可以針對講座內(nèi)容中的不解之處,可以結(jié)合自身的專業(yè),可以聯(lián)系社會(huì)現(xiàn)實(shí),也可以提出不同的理論觀點(diǎn)和理論解釋。對于個(gè)人,這既是與主講者面對面交流的機(jī)會(huì),又能在提問的基礎(chǔ)上引發(fā)出更多值得思考的問題。參加這樣的自由提問對于思維的拓展和理論表達(dá)能力的提高更會(huì)有不小的收獲,提問得到的答案有助于去除疑問、拓展思路。
    (三)整理筆記。
    在聽完講座以后,為了使本次講座的內(nèi)容和心得能以盡量真實(shí)的信息保存下來,并能使講座的內(nèi)容和理論探討成果為自己的知識結(jié)構(gòu)優(yōu)化和學(xué)術(shù)思考所用,需要在講座后盡量短的時(shí)間內(nèi)對講座筆記進(jìn)行必要的整理和補(bǔ)充。千萬別小看了這一步驟,在時(shí)間上這項(xiàng)整理工作所花的時(shí)間可能很少,對講座內(nèi)容的提升、作用的發(fā)揮卻有舉足輕重的作用,沒有這一環(huán)節(jié),講座知識和信息的利用率就會(huì)大打折扣。講座整理的過程是對主講者所講內(nèi)容的梳理和挖掘,也許能從其中得到新的啟發(fā),發(fā)現(xiàn)新的學(xué)術(shù)興趣領(lǐng)域,完善和優(yōu)化自己的知識結(jié)構(gòu)和理論理解,即使不是這樣,接觸和了解不同的學(xué)術(shù)觀點(diǎn)對于自己的學(xué)業(yè)也是不無裨益的。因此,整理講座筆記,回顧講座內(nèi)容的習(xí)慣不失為一種良好的學(xué)習(xí)方法。講座內(nèi)容中涉及的著作也應(yīng)該在筆記中記錄下來,如果你認(rèn)為需要閱讀相關(guān)書籍來繼續(xù)深入理解講座內(nèi)容,加深對問題、對理論的認(rèn)識、思考和掌握,則能極大地提高講座的利用率。同時(shí)在以后的學(xué)習(xí)和研究中可以把講座中的知識要點(diǎn)內(nèi)化為自己的知識體系的組成部分,這些收獲正是講座的核心價(jià)值所在。
    (四)對講座要進(jìn)行篩選取舍。
    開始的時(shí)候,無論什么講座,只要有空,我是統(tǒng)統(tǒng)接收,但是后來發(fā)現(xiàn)對講座還是要進(jìn)行篩選取舍,否則非但時(shí)間精力有限,而且也不能很好的吸收講座的內(nèi)容。我是以下面三個(gè)標(biāo)準(zhǔn)來選擇和取舍:講座本身的價(jià)值、個(gè)人的興趣以及功課和時(shí)間是否有沖突。要是對演講者沒有興趣,講座的題目又沒有什么新鮮感,我就不去了。當(dāng)然有些很難得的講座機(jī)會(huì)是不該錯(cuò)失的,畢竟研究生兩年半里聆聽學(xué)術(shù)大師、著名專家和科學(xué)家、社會(huì)名流或政壇要人講座的機(jī)會(huì)是不多的。聽講座的目的并不是單一的知識增長,即使拋開知識增長、學(xué)術(shù)思考、人生感悟、生活指導(dǎo)不論,一睹這些學(xué)術(shù)領(lǐng)域的頂尖人物和社會(huì)成功人士的風(fēng)采對于現(xiàn)代大學(xué)生的多元價(jià)值觀來說同樣會(huì)有意想不到的收獲。
    幾天的講座,確實(shí)讓我們受益匪淺,從中學(xué)到的注定會(huì)受益終。
    校長聽講座心得體會(huì)篇十九
    早上,去宸宸學(xué)校聽了一個(gè)育兒講座,主題是“怎么說,孩子才會(huì)聽”,針對2—3歲,人生第一個(gè)反抗期,孩子容易出現(xiàn)的總是給予解答,老師是一個(gè)很棒的心理咨詢師和幼教師,教給我們幾條很重要的方法,讓我受益匪淺,也寫出來分享給大家。
    當(dāng)孩子拿了一袋糖不愿分享時(shí),不要強(qiáng)迫他,他的東西有權(quán)決定要不要分享,可以先給孩子嘴里放一顆糖,再把他的口袋裝滿糖,然后再要求他分享,先滿足自己的需求再滿足別人,這樣比強(qiáng)迫更有效。
    有的孩子會(huì)很難入睡,睡著了也不踏實(shí),那么,在睡前和孩子聊聊天,回憶一天當(dāng)天做過的事,回憶可以增強(qiáng)記憶力,也可以讓孩子說出希望,明天想做什么,想吃什么,想買什么樣的書……這樣做對他的睡眠質(zhì)量有益。
    批評孩子前先說你愛他,否定孩子做的錯(cuò)事但不要否定對他的愛,要用嚴(yán)肅的表情和溫和的口氣,批評切忌時(shí)間太長,3歲前不超過30秒,6歲前不超過1分鐘,簡單明確,如果時(shí)間過長會(huì)讓孩子煩躁,更加叛逆。
    很多喜歡打人,有暴力、攻擊行為的孩子,都是過早的看了奧特曼、超人等動(dòng)畫片所以在六歲前不要給孩子看,年齡小的孩子沒有這方面的需要求,也不要給孩子買劍等玩具,即使文靜膽小的孩子也不要玩。
    這是最重要的一條,孩子的聽力是最早發(fā)育最晚成熟的,聽力是開放式的:比如有時(shí)候他正在專心的玩玩具,但聽到媽媽向爸爸要遙控器時(shí),會(huì)馬上去把遙控器拿來,所以,我們就利用他這一能力。
    在孩子入睡后,把自己的愿望對孩子說出來:寶寶,媽媽很愛你,媽媽希望你是個(gè)活潑開朗的孩子,你要膽大勇敢一些、要多吃些飯……總之你希望孩子怎樣,就對他說出來。
    有人曾經(jīng)用這個(gè)方法幫助孩子戒過安撫奶嘴、戒過吃手、戒過厭食,心理暗示對人的影響非常深遠(yuǎn),所以多給孩子一些正面的、積極的心理暗示。