最新工作完成情況及體會(案例20篇)

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    總結(jié)是一種反思的機會,能夠讓我們更好地了解自己的經(jīng)驗和成長??偨Y(jié)是一種反思和反饋的方式,我想我們需要借助總結(jié)來不斷完善和進步。接下來是一些總結(jié)范文,或許能給大家一些寫作靈感。
    工作完成情況及體會篇一
    成都市林業(yè)局:
    20xx年,全市林業(yè)工作在成都市林業(yè)局領(lǐng)導(dǎo)下,以“三個代表”重要思想為指導(dǎo),深入貫徹《中共中央國務(wù)院關(guān)于加快林業(yè)發(fā)展的決定》,嚴(yán)格按照《 20xx年區(qū)(市)縣林業(yè)局工作奮斗目標(biāo)》的要求,緊緊抓住林業(yè)發(fā)展的有利時機,著重強化森林資源保護,大力實施重點林業(yè)生態(tài)工程,積極推進林業(yè)產(chǎn)業(yè)發(fā)展,深化林業(yè)改革,使各項工作取得突破性進展,高質(zhì)量地完成了全年目標(biāo)任務(wù)?,F(xiàn)就全年目標(biāo)完成情況自查總結(jié)如下:
    (一)完成創(chuàng)新目標(biāo)4項
    2、創(chuàng)立了林業(yè)產(chǎn)業(yè)統(tǒng)計指標(biāo)體系,一年來運行良好;
    3、完成龍溪-虹口國家級自然保護區(qū)旅游規(guī)劃并組織實施,現(xiàn)己初步形成接待能力;
    4、財政撥款、全員事業(yè)的6個綜合性、規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化基層工作站的建設(shè),由于受我市撤鄉(xiāng)并鎮(zhèn)工作影響到目前未能全部完成。主要是撤鄉(xiāng)并鎮(zhèn)使基層標(biāo)準(zhǔn)化林業(yè)工作站布局受到一定限制,如:選址上、人員調(diào)配等方面。目前,基礎(chǔ)材料和經(jīng)費配備均己到位,待全市撤鄉(xiāng)并鎮(zhèn)工作全部結(jié)束后立即鋪開,預(yù)計20xx年6月可以完成。
    5、建立、健全了全局目標(biāo)運行體系。對承擔(dān)的省、市目標(biāo),按專題、季、半年、年終進行自查總結(jié),做出了書面情況報告。
    (二)完成重點目標(biāo)26項
    7、依法實施各類林業(yè)證件審批,做到依法、規(guī)范、科學(xué)管理;
    8、以金盾網(wǎng)為平臺,完成全市森林公安和森林防火計算機網(wǎng)絡(luò)建設(shè);
    9、省天保工程"四到市(州)"考核無扣分發(fā)生;
    10、完成了世行貸款林業(yè)可持續(xù)發(fā)展項目的包裝、立項、上報工作;
    13、按規(guī)定領(lǐng)取育林基金專用發(fā)票,政策性育林基金按征收總額的30%己上繳到位。
    16、執(zhí)法力度得到進一步增強,案件發(fā)現(xiàn)率達到98%以上。全年共查處、辦結(jié)林業(yè)行政案件167起,發(fā)生林業(yè)刑事案件7起,己破案7起,查處率和結(jié)案率都達到95%以上;上級交辦案件5日內(nèi)回復(fù),辦結(jié)率達100%。
    19、完成"十一五"期間年森林采伐限額的編制工作;
    20、森林采伐1461.8立方米,嚴(yán)格控制在成都市林業(yè)局下達的采伐限額范圍內(nèi);
    21、完成新育苗185畝;
    23、完成大熊貓基層保護管理網(wǎng)絡(luò)建設(shè)任務(wù),并通過驗收;
    26、完成義務(wù)植樹131.2萬株(含以金代勞),組織28萬人次參加義務(wù)植樹活動。
    (三)完成日常目標(biāo)7項
    2、嚴(yán)格按照要求上報退耕還林、天保工程各種作業(yè)設(shè)計,上報審批合格率達到100%;
    3、完成全市木材經(jīng)營加工單位的年審換證;
    6、及時、準(zhǔn)確完成林業(yè)財務(wù)、統(tǒng)計報表,并按時上后,合格率達100%;
    (四)完成配合目標(biāo)1項
    今年進一步加強了都林目督文件處理力度,全年共進入都林目督程序文件33件(其中市委、市政府督辦20件,成都市林業(yè)局督辦5件,群眾來信8件),辦結(jié)率達100%。
    (一)加強目標(biāo)管理,推動制度建設(shè)
    今年是整個成都市林業(yè)系統(tǒng)實施新的目標(biāo)管理體系運行的第一年。我局按照都江堰市委、市政府和成都市林業(yè)局的要求,全面實行"雙目標(biāo)管理",把都江堰市委市政府和成都市林業(yè)局下達的任務(wù)層層劃分,并加強監(jiān)督檢查,實行"每月一小查、季度一大查、半年一總結(jié)",對合格且超標(biāo)準(zhǔn)完成目標(biāo)的給予表揚,對未完成目標(biāo)的予以批評。同時加強制度建設(shè),修改完善了《林業(yè)局機關(guān)學(xué)習(xí)制度》、《考勤制度》、《夜間值班制度》等一系列制度,新制定了《林業(yè)局規(guī)范化服務(wù)細則》、《林業(yè)局辦事導(dǎo)引圖》,使全局干部職工的日常行為更加規(guī)范,辦事效率進一步提高。
    (二)實施人事制度改革,增強林業(yè)隊伍活力
    我局按照都江堰市人事制度改革的要求,深化局機關(guān)及下屬企、事業(yè)單位人事改革。一是實行中層干部競爭上崗。我局按照公開、公平、公正的原則,于8月6日結(jié)合本局實際對林業(yè)局科室現(xiàn)缺中層干部正職實行競爭上崗。經(jīng)層層考核,周輝等三位同志分別擔(dān)任了森林資源管理科、財務(wù)科、科技綠化造林科科長。二是實行事業(yè)單位全員聘用制,根據(jù)考評成績聘任95人,緩聘3人,并對緩聘的職工進行妥善安置。通過人事制度改革,進一步健全了激勵機制,增強了干部職工的責(zé)任感和事業(yè)心,切實推動了各項工作開展。
    (三)加強學(xué)習(xí)培訓(xùn),提高執(zhí)行能力
    加強學(xué)習(xí)培訓(xùn),建設(shè)學(xué)習(xí)型機關(guān)是我局近年來常抓不懈的工作。年初,我局就制定了年度學(xué)習(xí)培訓(xùn)計劃,并按照計劃的要求認真實施。一是堅持每周例會學(xué)習(xí)制度,組織干部職工深入學(xué)習(xí)了十六大、全國"兩會"、十六屆四中全會等重要會議精神,都江堰市委、市政府和成都市林業(yè)局的最新文件;二是按照都江堰市委、市政府和成都市林業(yè)局的要求,有針對性的開展培訓(xùn)學(xué)習(xí)。為迎接《行政許可法》的實施,我局專門組織干部職工學(xué)習(xí)《行政許可法》,并進行了考試。根據(jù)成都市林業(yè)局行政執(zhí)法檢查中提出的要求,又專門組織干部職工深入學(xué)習(xí)了林業(yè)行業(yè)的法律法規(guī),分科室進行了考試,全系統(tǒng)共有140人參考,90分以上的80人,80分的58人,70—80分的2人,參考率98%以上,合格率100%。通過一系列的培訓(xùn)和專題學(xué)習(xí),使全系統(tǒng)干部職工的政策和業(yè)務(wù)水平有了較大的提高。
    為了使廣大干部職工始終保持最佳工作狀態(tài)、提高執(zhí)行力,我局以"不在狀態(tài)"干部被免職事件為例舉一反三,要求干部職工調(diào)整好"狀態(tài)、姿態(tài)、心態(tài)",求真務(wù)實、真抓實干,切實增強事業(yè)心和責(zé)任感;按照中共成都市委《關(guān)于弘揚求真務(wù)實精神提高執(zhí)行力的八項規(guī)定》要求,深入開展多種形式的自查自糾。針對服務(wù)態(tài)度、依法行政、辦事效率、工作紀(jì)律、工作狀態(tài)等方面進行自查總結(jié)。通過一系列的措施,使廣大干部職工在思想觀念、精神面貌、機關(guān)作風(fēng)等方面有了明顯轉(zhuǎn)變。
    (四)狠抓林業(yè)重點工程,推進林業(yè)產(chǎn)業(yè)化建設(shè)
    ——世界銀行人工林營造項目
    世界銀行貸款林業(yè)可持續(xù)發(fā)展項目是我市新爭取到的又一生態(tài)環(huán)境建設(shè)項目。為確保這一政策性強、技術(shù)要求高、檢查驗收嚴(yán)格的項目的順利實施,調(diào)動了全局技術(shù)骨干,從規(guī)劃設(shè)計、種苗組織、現(xiàn)場實施和檢查驗收,層層把關(guān)。局長、分管副局長經(jīng)常深入第一線,和生產(chǎn)技術(shù)人員一起加班奮戰(zhàn),終于順利完成了2萬畝人工林營造任務(wù)。其中,6000畝竹產(chǎn)業(yè)基地建設(shè)更是項目建設(shè)的靚點。
    ——退耕還林工程
    為確保我市退耕還林工程建設(shè)的成效,鞏固已實施的7萬畝退耕還林和4.6萬畝荒山造林成果,我局著重加強工程的檢查力度,今年2月由林業(yè)局會同各相關(guān)單位對退耕還林工程進行了縣級自查,對退耕面積、苗木存活率和保存率及錢糧兌付情況進行了深入的核查,確保了退耕質(zhì)量,造林成活率達85%以上,保存率達到80%以上。在省級復(fù)查中,我市的退耕還林工作得到了省級復(fù)查驗收組的充分肯定和好評;4月,針對省復(fù)查提出的部份退耕地存在復(fù)耕現(xiàn)象進行整改;5月份對退耕還林國家政策錢糧兌付情況進行復(fù)查,執(zhí)行情況較好。為了建立退耕還林?jǐn)?shù)據(jù)庫,我局還在川農(nóng)大借調(diào)8位應(yīng)屆畢業(yè)生組成專門隊伍,對各鄉(xiāng)鎮(zhèn)20xx-2003年退耕還林進行了一次詳查。今年我市新增退耕還林計劃5000畝,現(xiàn)已完成造林任務(wù)。
    ——天然林資源保護工程
    我局嚴(yán)格按照"嚴(yán)管林、慎用錢、質(zhì)為先"的要求,高標(biāo)準(zhǔn)、高質(zhì)量實施,及時足額完成了20xx年度天保公益林建設(shè)和森林管護任務(wù),有效保護了我市現(xiàn)有天然林資源。一是認真搞好補植補造工作,確保新造林的成活率,共補植苗木5萬株;二是落實管護責(zé)任,將103萬畝的管護責(zé)任落實到人頭,落實到山頭地塊,確保了天然林資源的安全;三是加強管護人員的學(xué)習(xí)培訓(xùn),提高管護人員的責(zé)任心和業(yè)務(wù)水平;四是開展封山育林巡護成效檢查,確保封山育林的各項措施到位;五是加強宣傳力度,建立了具有現(xiàn)代理念的公益林公示牌20個。
    ——自然保護區(qū)工程建設(shè)
    龍溪-虹口國家級自然保護區(qū)建設(shè)又取得重大突破,由原來的保護區(qū)管理處升級為全額財政撥款的正局級事業(yè)單位。并對保護區(qū)頒發(fā)林權(quán)證,將原來由國營林場管理的一些林地劃歸保護區(qū)管理。在保護管理方面進一步完善了巡護監(jiān)測制度、內(nèi)務(wù)管理制度等一系列規(guī)章制度,保護站的建設(shè)和管理得到加強。今年6月,深溪溝保護站在接受國家局和省廳檢查過程中被國家林業(yè)局劉永范司長稱為"四川第一站"。
    (五)加強森林資源管理,確保生態(tài)安全
    1、強化依法治林、全面加強森林資源管理
    一年來,我局著重強化依法治林,全面加強森林資源管理。一是組織實施并完成全市森林資源二類調(diào)查,摸清了"家底";二是認真搞好林權(quán)證頒發(fā)工作;三是建立健全了木竹材來源合法登記建檔制度、合法運輸消減運輸制度,實施規(guī)范管理。同時,舉辦了木竹加工企業(yè)業(yè)主培訓(xùn)班,促進木竹生產(chǎn)加工企業(yè)合法經(jīng)營,達到了從源頭制止亂砍濫伐、亂收亂購的效果;四是按照消耗量低于生產(chǎn)量的原則,將采伐控制在成都市林業(yè)局下達的范圍內(nèi)。今年成都市下達的計劃為12322立方米,實際采伐1461.8立方米,占采伐限額農(nóng)民自用材計劃的11.86%。竹材采伐250.5噸,占限額的31%;五是認真開展林地征占用清理,及時查處2宗違法征占用林地,完成5宗林地征占用上報,共計2212.91畝;六是抓好"三大工程"實施中執(zhí)法的監(jiān)督檢查工作,進一步完善工程實施定期通報機制。
    2、加強林業(yè)行政執(zhí)法,嚴(yán)厲打擊破壞森林資源的行為
    今年,我局圍繞加強執(zhí)法力度,提高辦案質(zhì)量,確保依法行政等方面做了一系列工作。一是加強學(xué)習(xí)培訓(xùn),強行提高法律素質(zhì)。全年共組織執(zhí)法專題學(xué)習(xí)10次,考試10次,使執(zhí)法人員的執(zhí)法實務(wù)能力有較大提高;二是推行標(biāo)準(zhǔn)化文書格式,要求全體執(zhí)法人員嚴(yán)格按照成都市林業(yè)局制定的《林業(yè)行政執(zhí)法文書規(guī)范化應(yīng)用》的標(biāo)準(zhǔn)填寫,目前己收到較好的效果;三是各執(zhí)法部門明確分工、密切配合,初步建立行之有效的林業(yè)行政執(zhí)法監(jiān)控網(wǎng)絡(luò),使林業(yè)行政執(zhí)法的整體合力得到進一步增強;四是認真開展專項打擊活動,達到震懾違法犯罪的效果。4月啟動的"候鳥二號"行動和10月啟動的野生動物保護月專項整治活動,在都江堰報社和電視臺的配合下取得了巨大成功,社會反響強烈。全年,受理處理行政處罰案件167起。其中:無證運輸、偷運和超運木材129起,偷運活立木23起,非法收購木材1起,濫伐林木12起,亂捕濫獵野生動物1起,非法收購出售野生動物1起,查處收繳活體鳥類650余只、青蛙500余只、烏龜4只(已全部放歸大自然),野生動物肉30公斤,查處非法收購出售國家重點保護野生動物的窩點3個。以上共補收育林金更改金2.3萬,擋獲收繳木材51立方米,為國家挽回經(jīng)濟損失17萬余元。
    (六)狠抓森林防火、確保森林資源安全
    20xx年,我局狠抓了護林防火各項工作的落實,首先進一步完善森林防火區(qū)域行政首長負責(zé)制和法人權(quán)屬責(zé)任制,特別是市護林防火指揮部年初要求各鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府及各有關(guān)部門與市政府簽訂護林防火責(zé)任書,各鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府與林區(qū)各單位簽訂林區(qū)護林防火責(zé)任書,層層落實了責(zé)任制。二是加強督促檢查,特別是風(fēng)景旅游區(qū)和重點林區(qū)的檢查,在春節(jié)期間、清明前后、晚秋時節(jié)以及進入防火警戒期后等關(guān)鍵時期都安排了全市范圍內(nèi)的護林防火檢查監(jiān)督,對存在的隱患及時排除,鄉(xiāng)鎮(zhèn)、單位存在的問題得到了及時整改,做到了警鐘長鳴,確保安全。三是多種形式開展了森林防火教育,加強了火源管理和監(jiān)督檢查。全年進行了大型宣傳6次,出動宣傳車19輛次,發(fā)送宣傳資料10000多份。四是配齊設(shè)施、完善預(yù)案,全年由鄉(xiāng)鎮(zhèn)、政府和林業(yè)部門三級投入425萬元修建和完善了消防蓄水池,建設(shè)視頻監(jiān)視系統(tǒng),防火器材庫房等護林防火設(shè)施,購置、配備了2號工具包、滅火器、風(fēng)力滅火機等防火器材,做到了有備無患。通過上述措施的落實,確保了我市連續(xù)18年無森林火災(zāi)。
    (七)狠抓財務(wù)管理,加大項目資金監(jiān)管力度
    今年,我局進入財政支付中心統(tǒng)一支付后,工作經(jīng)費及日常開支異常緊張。面對這一具體問題,主要作了以下工作:一是厲行節(jié)約,壓縮開支。如:紙張必須雙面使用,培訓(xùn)、考試用的資料自己復(fù)印,來客一般在職工食堂接待;二是在資金管理上制定了一系列管理措施,實行"一支筆"審簽制度,項目資金嚴(yán)格實行"會簽制",從報賬單位提供的票據(jù)手續(xù)到報帳審核9個程序嚴(yán)格把關(guān);三是加強"兩大"工程資金的規(guī)范管理,嚴(yán)格做到??顚S?。通過這一系列的措施,確保了我局在資金緊張的情況下各項工作的正常運轉(zhuǎn)。
    (八)做好幫護工作,高標(biāo)準(zhǔn)完成為民辦實事目標(biāo)
    為民辦實事是我局今年的重要目標(biāo)任務(wù)之一,按照成都市20xx年度計生"三結(jié)合"幫扶任務(wù)的要求,我局在都江堰市石羊鎮(zhèn)新增幫扶戶3戶,聯(lián)系6戶,幫帶戶12戶。并認真搞好科技扶貧工作,組織科室人員下鄉(xiāng)進行科技指導(dǎo)共計11次,發(fā)放宣傳資料1000余份,投入2400元資金為45戶幫扶戶種植筍用竹,又對特別貧困戶重點幫扶,幫扶資金累計50000元,高標(biāo)準(zhǔn)、高質(zhì)量的完成了年初制定的為民辦實事目標(biāo)。
    (九)抓好黨建和精神文明建設(shè),確保黨員干部職工隊伍的純潔
    一年來,我局黨建和精神文明建設(shè)主要做了以下工作:一是抓好日常黨建工作。開展了"創(chuàng)四好班子"、"樹高效廉潔機關(guān),創(chuàng)優(yōu)良投資環(huán)境"、"黨員干部幫困扶貧"、"示范黨組織、黨員示范崗"、"機關(guān)黨建進企業(yè)、進農(nóng)村、社區(qū)"、"雙深入調(diào)研活動"等形式多樣的活動,建設(shè)出了規(guī)范化黨支部,使黨組織成為了貫徹"三個代表"重要思想的組織者、推動者和實踐者;二是加強基層黨組織建設(shè),新成立了龍溪-虹口國家級自然保護區(qū)黨支部;三是認真開展精神文明建設(shè)工作,組織學(xué)習(xí)的同時開展了送溫暖工程、獻愛心募捐活動。通過以上工作,我局精神文明單位稱號經(jīng)市文明辦11月復(fù)查合格;四是開展了"四項糾正、三項清理"工作,經(jīng)認真清理,我局無違規(guī)現(xiàn)象發(fā)生。
    (十)認真做好“兩大”工程執(zhí)法監(jiān)察工作,確保牽頭目標(biāo)任務(wù)順利完成
    今年以來,“兩大”工程執(zhí)法監(jiān)察工作在成都市林業(yè)局的具體指導(dǎo)下,我市新一屆黨委、政府高度重視兩大工程建設(shè),狠抓兩大工程執(zhí)法監(jiān)察工作。在我市天保及退耕還林工程領(lǐng)導(dǎo)小組的統(tǒng)一部署下,林業(yè)、監(jiān)察、財政、糧食、公安等部門密切配合,齊抓共管,積極開展自查自糾,確保了兩大工程政策兌現(xiàn)和責(zé)任落實。特別是經(jīng)過去年5月接受省林業(yè)廳審計處對我市兩大工程資金審計后,市委、市政府結(jié)合兩大工程存在的問題,認真進行深刻的總結(jié)和分析,林業(yè)局積極進行全面自查自糾,確保了兩大工程的健康開展。具體工作開展如下:一是切實履行兩大工程監(jiān)法監(jiān)察工作的牽頭職能,認真人落實了責(zé)任制,建立健全了各項制度,確保了全年無違規(guī)違紀(jì)行為發(fā)生;二是市委、市政府高度重視兩大工程執(zhí)法監(jiān)察工作,為“兩大工程”執(zhí)法監(jiān)察工作召開了專題會議兩次,確保了政策和制度的落實;三是進一步擴大宣傳,提高兩大工程政策的透明度。組織人員深入到退耕農(nóng)戶家中政策,印制、發(fā)放宣傳資料3萬余份,切實把天保、退耕還林的相關(guān)政策交給了群眾;并高度重視信訪工作,對群眾來信、來訪及時處理、回復(fù),做到了“事事有落實、件件有回音”,先后接待群眾來信、來訪23件,處理23件,群眾滿意率100%;四是堅持兩大工程的公示制度。在退耕還林方面,從規(guī)劃到檢查、錢糧兌現(xiàn)前后等相關(guān)環(huán)節(jié)都要以村、組為單位,對每一退耕農(nóng)戶的退耕面積、位置、檢查驗收情況及應(yīng)兌現(xiàn)的錢、糧數(shù)額等在村務(wù)公開欄上進行公示,從而最大限度地防止了謊報、虛報、瞞報退耕還林面積、騙取國家政策的行為。在天保工程方面,將天保管護人員的姓名、聯(lián)絡(luò)方式管護區(qū)域及面積等上墻公示,接受群眾的監(jiān)督和舉報,提高了天保管護的效率;五是認真搞好種苗的招投標(biāo)工作,確保種苗質(zhì)量,降低了購買成本,為兩大工程節(jié)約了資金,提高了工程建設(shè)的透明度;六是與監(jiān)察、財政、糧食、公安、審計等部門密切配合,積極開展執(zhí)法監(jiān)察工作。全年共開展大型檢查9次,其中退耕還林檢查5次,天保工程檢查4次,確保了錢糧及時兌付和工程的順利實施。
    20xx年,是深入貫徹落實黨的十六屆四中全會精神重要的一年,也是我市林業(yè)工作再上臺階的一年。做好明年林業(yè)的各項工作,對加快我市林業(yè)跨越式發(fā)展、加快林業(yè)產(chǎn)業(yè)化進程具有十分重要的意義。20xx年我市林業(yè)工作的總體思路是:按照建設(shè)生態(tài)強市的要求,緊緊圍繞市委、市政府提出的"兩最、兩強"奮斗目標(biāo),繼續(xù)深入貫徹落實《中共中央國務(wù)院關(guān)于加快林業(yè)發(fā)展的決定》精神,以保護森林資源,改善生態(tài)環(huán)境為核心,加強重點工程建設(shè),積極推進產(chǎn)業(yè)化進程,進一步加強林業(yè)行政執(zhí)法和基層林業(yè)服務(wù)體系建設(shè),使我市林業(yè)事業(yè)發(fā)展再上一個新臺階。
    主要奮斗目標(biāo)是:
    2、實施天然林管護103萬畝;
    4、完成片區(qū)林業(yè)站建設(shè),完善林業(yè)基層管理和服務(wù)體系;
    5、認真實施好林業(yè)行政綜合執(zhí)法試點工作;
    7、加大林業(yè)招商引資工作,擬引進林業(yè)建設(shè)項目1-2個,引進資金300萬元;
    8、積極貫徹9號文件精神,大力發(fā)展非公有制林業(yè),引導(dǎo)組建2-3個非公有制林業(yè)示范企業(yè)。
    為實現(xiàn)全年工作目標(biāo),重點做好以下幾個方面的工作:
    一、進一步加強隊伍建設(shè),全面提高行政管理水平
    首先是加強政治理論學(xué)習(xí)。組織干部職工深入學(xué)十六屆四中全會精神,學(xué)習(xí)《中共中央國務(wù)院關(guān)于加快林業(yè)發(fā)展的決定》,學(xué)習(xí)都江堰市委、市政府關(guān)于建設(shè)規(guī)范化服務(wù)型政府的有關(guān)要求,進一步增強廣大干部職工的事業(yè)心和責(zé)任感;二是加強林業(yè)政策法規(guī)的學(xué)習(xí),集中培訓(xùn)與自學(xué)相結(jié)合,分時段、有計劃地安排學(xué)習(xí)內(nèi)容,計劃全年在系統(tǒng)內(nèi)舉辦培訓(xùn)班10次以上,每位干部職工集中學(xué)習(xí)與自學(xué)不得少于80學(xué)時。特別是行政執(zhí)法人員,要進行嚴(yán)格的考試,提高執(zhí)法水平;三是強化專業(yè)技術(shù)和先進技術(shù)的學(xué)習(xí)培訓(xùn)。使每位干部職工都能做到一專多能,適應(yīng)不同崗位的需要。
    二、全面實行規(guī)范化管理,繼續(xù)推進服務(wù)體系建設(shè)
    按照規(guī)范化服務(wù)型政府建設(shè)的要求,進一步完善規(guī)范化服務(wù)型政府建設(shè)的相關(guān)制度;進一步理順和暢通信息反饋渠道,及時、快速的辦理群眾來信來訪,加大調(diào)查研究力度,切實做到"權(quán)為民所用、情為民所系、利為民所謀";繼續(xù)推進服務(wù)體系建設(shè),面向廣大林農(nóng)和業(yè)主進行示范種植、科技扶持等定期、對口服務(wù),使我市的農(nóng)村產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟上一個新的臺階。
    三、開展綜合執(zhí)法試點,全面提高執(zhí)法水平
    我局己被四川省林業(yè)廳列為三個林業(yè)綜合執(zhí)法試點單位之一。為進一步規(guī)范和加強林業(yè)行政執(zhí)法,提高林業(yè)行政執(zhí)法的能力和效率,增強林業(yè)行政執(zhí)法的公正性和權(quán)威性。明年,我局將在執(zhí)法力量的整合、執(zhí)法程序的規(guī)范、執(zhí)法措施的完善等方面開展深入的探索和實踐,全面提高我市的林業(yè)執(zhí)法水平,確保森林資源安全,切實維護廣大林農(nóng)和經(jīng)營者的合法權(quán)益。
    四、加強片區(qū)林業(yè)工作站建設(shè),強化管理和服務(wù)職能
    按照省、成都市加強林業(yè)基層工作站建設(shè)的要求和我市深化鄉(xiāng)鎮(zhèn)改革的部署,認真完成7個片區(qū)林業(yè)工作站建設(shè),林業(yè)基層工作建設(shè)是20xx年林業(yè)基層服務(wù)體系建設(shè)的重點。我局要以基層林業(yè)站建設(shè)為契機,將管理和服務(wù)重心下移,進一步強化管理和服務(wù)職能,推動我市林業(yè)事業(yè)和林業(yè)產(chǎn)業(yè)的高速發(fā)展。
    五、進一步抓好林業(yè)重點工程,促進林業(yè)產(chǎn)業(yè)發(fā)展
    20xx年,要抓好重點項目工程建設(shè),進一步鞏固天然林保護工程、退耕還林工程和世行貸款項目的建設(shè)成效。特別是抓好萬畝竹產(chǎn)業(yè)基地的建設(shè)與推廣,盡快形成竹產(chǎn)業(yè)規(guī)模效應(yīng),實現(xiàn)社會生態(tài)效益、農(nóng)民的實惠和業(yè)主的經(jīng)濟效益最優(yōu)化,推動農(nóng)村經(jīng)濟快速發(fā)展。
    六、進一步加強森林資源管理
    (一)規(guī)范租賃荒山造林,嚴(yán)格實行逐級審批監(jiān)理制度,加強對全市宜林荒山的造林審批制度建設(shè),做到有規(guī)劃、有計劃,嚴(yán)格實施,杜絕毀林開荒造林事件的發(fā)生;加大監(jiān)管力度,對違規(guī)開荒造林破壞生態(tài)環(huán)境的行為,堅決查處,絕不姑息;嚴(yán)格林業(yè)用地管理,杜絕違法征占用林地事件發(fā)生。
    (二)認真搞好森林火災(zāi)、森林病蟲害的預(yù)防、防治工作。進一步完善防火責(zé)任制,檢查督促制度,充實森林防火庫房、裝備等,切實加強野外用火管理,力爭實現(xiàn)連續(xù)19年無森林火災(zāi)的奮斗目標(biāo)。
    加強省、市級森林病蟲站建設(shè)工作,確保森林病蟲監(jiān)測效果,抓好病蟲害的防治、森林植物檢疫工作,杜絕“無煙森林火災(zāi)”發(fā)生,使全市森林病蟲害發(fā)生率控制在20%以內(nèi),病蟲防治率達到92%以上。
    (三)加強林木采伐、運輸、經(jīng)營加工戶的管理。嚴(yán)格限額采伐管理,加強木材運輸管理,對違規(guī)采伐、違規(guī)運輸?shù)男袨檫M行嚴(yán)肅查處,堅決打擊。
    20xx年,我局全體干部職工將在成都市林業(yè)局和都江堰市委、市政府領(lǐng)導(dǎo)下,以貫徹十六屆四中全會精神為契機,鼓足干勁、增添措施,高標(biāo)準(zhǔn)、高質(zhì)量的完成既定目標(biāo),為林業(yè)跨越式發(fā)展和城鄉(xiāng)一體化的實現(xiàn)做出應(yīng)有的貢獻。
    工作完成情況及體會篇二
    在人生的旅途中,我們會面臨各種各樣的任務(wù)和挑戰(zhàn)。完成任務(wù)不僅需要付出努力,更需要總結(jié)經(jīng)驗,將經(jīng)驗轉(zhuǎn)化為自己的心得體會。心得體會是我們成長的見證,是我們進步的動力。通過總結(jié)自己的完成情況,我們可以更好地應(yīng)對未來的挑戰(zhàn),并不斷提升自己。
    首先,完成任務(wù)需要耐心和毅力。在完成任務(wù)的過程中,我們會經(jīng)歷各種各樣的困難和挫折。只有保持耐心和毅力,才能夠堅持下去,將任務(wù)圓滿完成。比如,我曾經(jīng)參加過一次學(xué)術(shù)競賽,其中有一項任務(wù)是寫一篇論文。剛開始的時候,我遇到了很多難題和困擾,而且寫作過程中也常常遇到瓶頸,難以有新的靈感。但是我沒有放棄,我堅持每天都花一些時間去寫,并且向老師和同學(xué)請教,最終我成功地將論文完成,并且得到了很好的評價。這次經(jīng)歷使我深刻地認識到,只有耐心和毅力,才能夠克服各種困難,完成任務(wù)。
    其次,完成任務(wù)需要合理安排時間。時間是有限的資源,只有合理利用時間,才能夠高效地完成任務(wù)。在任務(wù)完成的過程中,我們需要對時間進行有效地管理,制定詳細的計劃,并且嚴(yán)格遵守計劃。比如,我曾經(jīng)參與過一個社區(qū)志愿者的活動,我們需要在一天之內(nèi)完成一系列的任務(wù),包括清理環(huán)境、幫助老人打掃衛(wèi)生等。在開始之前,我們制定了詳細的計劃,并且根據(jù)計劃進行任務(wù)的分配和執(zhí)行。通過合理安排時間,我們最終按時完成了任務(wù),并且得到了社區(qū)居民的認可和好評。這次經(jīng)歷使我認識到,合理安排時間是任務(wù)完成的關(guān)鍵,只有將時間用在刀刃上,才能夠高效地完成任務(wù)。
    此外,完成任務(wù)需要團隊合作。在完成任務(wù)的過程中,我們常常需要與他人合作,共同完成任務(wù)。團隊合作不僅可以提高工作效率,還可以培養(yǎng)良好的溝通和合作能力。比如,我曾經(jīng)參與過學(xué)校的一個項目,我們需要完成一項社會調(diào)查。為了準(zhǔn)確地收集數(shù)據(jù)和統(tǒng)計數(shù)據(jù),我們組織了一個小組,其中包括了統(tǒng)計專業(yè)的同學(xué)和社會學(xué)專業(yè)的同學(xué)。在小組成立之后,我們制定了詳細的工作計劃,并且根據(jù)各自的專業(yè)知識進行任務(wù)分工和協(xié)作。通過團隊合作,我們成功地完成了社會調(diào)查,并且獲得了一致好評。這次經(jīng)歷讓我深刻地認識到,團隊合作是任務(wù)完成的重要保障,只有團結(jié)一心,共同努力,才能夠圓滿完成任務(wù)。
    最后,完成任務(wù)需要不斷總結(jié)和反思。任務(wù)完成并不意味著我們的工作就結(jié)束了,相反,我們還需要對完成情況進行總結(jié)和反思,從中找出問題和不足,并且積極改進。比如,在完成一次調(diào)研報告之后,我會仔細閱讀自己的報告,并且將自己的工作與其他同學(xué)的工作進行比較。通過反思,我發(fā)現(xiàn)自己在收集數(shù)據(jù)和分析數(shù)據(jù)的過程中存在了一些問題,而其他同學(xué)在這方面做得較好。于是,我向其他同學(xué)請教,并且積極改進自己的工作方法。這次經(jīng)歷讓我明白,完成任務(wù)不僅需要努力,還需要積極總結(jié)和反思,只有不斷進取,才能夠不斷提高自己。
    總結(jié)而言,完成任務(wù)是每個人成長的必經(jīng)之路。通過總結(jié)心得體會,我們可以更好地應(yīng)對未來的挑戰(zhàn),并不斷提升自己。完成任務(wù)需要耐心和毅力、合理安排時間、團隊合作和不斷總結(jié)反思等。我相信,只要我們堅持不懈地努力下去,總有一天,我們能夠做到任何我們想要做到的事情。
    工作完成情況及體會篇三
    廣東,一個十月份卻還是烈日炎炎的省份,而我就在這里開始了我的大學(xué)軍訓(xùn)。軍訓(xùn)開始就莫名去到戰(zhàn)術(shù)小分隊,想來或許這就是緣分吧。盡管幾天的磕磕碰碰和滾打摸爬,讓我受了不少傷吃了不少苦,但是我所學(xué)到的東西和技術(shù),價值已經(jīng)遠遠超過那些疼痛了。也許別的`陣營比戰(zhàn)術(shù)方隊的要輕松,但是我從沒有想過要脫離戰(zhàn)術(shù)方隊,而且隊里的大家都很好,一起受苦受累讓我們更加團結(jié)。“吃得苦中苦,方為人上人”,軍訓(xùn),就是為了鍛煉自己的,哪怕烈日灼灼,哪怕膝蓋淤青,哪怕手肘破皮,我都不會停下我的步伐,因為只有堅持下去,才會看得見收獲啊。
    而且通過這次的軍訓(xùn)使我學(xué)會了在今后的學(xué)習(xí)實踐中,要互相幫助、團結(jié)友愛,關(guān)心集體。并把在軍訓(xùn)期間養(yǎng)成的良好品德和作風(fēng)帶到我今后的學(xué)習(xí)中去,高標(biāo)準(zhǔn),嚴(yán)要求的規(guī)范自己的言行,遵守學(xué)校的各項規(guī)章制度,踏踏實實地學(xué)會學(xué)習(xí)、學(xué)會做人,刻苦鍛煉,遵紀(jì)守信,自強不息,自立有為,培養(yǎng)創(chuàng)造性學(xué)習(xí)能力,力爭在新的起跑線上步伐整齊,一同前進,做一個“講文明、講紀(jì)律、講誠信、爭三好”的合格的大學(xué)生。
    工作完成情況及體會篇四
    在人生的道路上,每個人都會經(jīng)歷各種各樣的挑戰(zhàn)和困難。而在這個過程中,擁有一顆積極向上,并且能夠及時總結(jié)并領(lǐng)悟自身經(jīng)驗的心態(tài)尤為重要。在這篇文章中,我將分享我個人在完成任務(wù)時的心得體會,包括設(shè)定目標(biāo),制定計劃,保持專注,克服困難和總結(jié)經(jīng)驗。
    在完成任務(wù)之前,我們首先要設(shè)定明確的目標(biāo)。目標(biāo)是我們前進的方向,只有明確了目標(biāo),我們才能夠方向明確地努力奮斗。設(shè)定目標(biāo)的過程需要我們考慮自己的興趣和能力,同時也要考慮到當(dāng)前的實際情況。一個恰當(dāng)?shù)哪繕?biāo)能夠幫助我們保持動力和對未來的希望。曾經(jīng)有一次我參加一個馬拉松比賽,我設(shè)定的目標(biāo)是在2小時內(nèi)完成比賽。這個目標(biāo)一方面考慮到了我自己的水平,一方面也激發(fā)了我完成比賽的動力,最終我成功地在1小時58分內(nèi)完成了比賽。
    設(shè)定目標(biāo)之后,我們需要制定詳細的計劃。計劃是目標(biāo)實現(xiàn)的藍圖,只有制定了實際可行的計劃,我們才能順利地向目標(biāo)邁進。在制定計劃時,我們應(yīng)該考慮到任務(wù)的緊急程度和關(guān)鍵節(jié)點,以便為實現(xiàn)目標(biāo)提供指引。此外,在制定計劃時,我們也要考慮到時間的安排和資源的利用,這樣才能更好地實施計劃。有一次,我面臨著一個工作任務(wù),要在一個星期內(nèi)完成。為了確保任務(wù)的順利完成,我分析了任務(wù)的步驟和時間分配,制定了一個詳細的計劃,并按照計劃的要求進行了實施。最終,我成功地在預(yù)定的時間內(nèi)完成了任務(wù)。
    在任務(wù)的實施過程中,我們要保持專注。專注是做好事情的關(guān)鍵因素,只有全神貫注地投入到任務(wù)中,我們才能夠有效地完成任務(wù)?,F(xiàn)代社會的多任務(wù)環(huán)境使得我們很容易分散注意力,因此,我們需要學(xué)會抵御各種誘惑,集中精力。有一次,我在完成一份文章時遇到了很多干擾,但是我意識到只有專注才能夠?qū)懗龊玫奈恼?,所以我抵制住了干擾,一心一意地投入到寫作中。最終,我完成了一篇令我滿意的文章。
    在完成任務(wù)的過程中,我們難免會遇到各種各樣的困難和挑戰(zhàn)。面對困難,我們要堅持不懈地努力奮斗。困難可以鍛煉我們的意志和毅力,只有經(jīng)歷了挫折和挑戰(zhàn),我們才能不斷成長。在我完成業(yè)務(wù)推廣的任務(wù)時,我遇到了很多困難和阻力,有時候我甚至想要放棄。但是,我明白只有堅持下去,才能夠取得成功。最終,我克服了困難,取得了出色的業(yè)績。
    完成任務(wù)后,我們應(yīng)及時總結(jié)經(jīng)驗并得出心得體會??偨Y(jié)經(jīng)驗是為了更好地提升自己,避免重蹈覆轍,也是為了將來更好地應(yīng)對類似的任務(wù)。通過總結(jié),我們能夠發(fā)現(xiàn)不足之處,優(yōu)化方法和策略,提高自己的能力。在工作中,我總結(jié)了上一次項目的經(jīng)驗教訓(xùn),發(fā)現(xiàn)了自己的不足之處,進一步提升了團隊的協(xié)作水平和工作效率。
    通過設(shè)定目標(biāo),制定計劃,保持專注,克服困難和總結(jié)經(jīng)驗,我在完成任務(wù)時獲得了寶貴的經(jīng)驗和心得體會。這些經(jīng)驗不僅在完成任務(wù)中起到了重要的作用,也對我個人的成長和發(fā)展起到了積極的推動作用。希望將來在面對新的任務(wù)時,我能夠把這些經(jīng)驗和心得應(yīng)用到實踐中,不斷提高自己的效率和能力,更好地完成任務(wù)。
    工作完成情況及體會篇五
    一、完成了財務(wù)的日常核算、以及全處職工工資及各種津補n的發(fā)放,社?;鸺案鞣N稅金的申報、繳納等一系列工作。
    二、完成向財政各種基本支出和項目支出的申報,經(jīng)費支出的現(xiàn)金和轉(zhuǎn)帳的報銷核算工作。
    三、完成了稅控計價器票據(jù)的印制、登記發(fā)放工作。
    四、完成了事業(yè)單位工作人員薪級工資的晉升發(fā)放。
    五、配合物價部門完成了收費年審前期自查網(wǎng)上申報登記工作,為以后的《收費許可證》的換證審驗作好準(zhǔn)備。
    六、完成了出租汽車行業(yè)“四城同創(chuàng)”以科室為單位派駐人員進駐到出租車公司宣傳檢查任務(wù)。
    七、根據(jù)市關(guān)于開展“小金庫”專項整治的通知精神和局治理“小金庫”領(lǐng)導(dǎo)小組的統(tǒng)一部署和要求,我處逐條逐項根據(jù)要求認真對照復(fù)查,向上級主管部門報送了“小金庫”全面復(fù)查報告表和關(guān)于專項整治“小金庫”復(fù)查情況的匯報材料,并就關(guān)于“小金庫”的治理工作由單位負責(zé)人、財務(wù)負責(zé)人和紀(jì)檢負責(zé)人簽字進行了承諾和公示,愿意主動接受廣大干部職工的監(jiān)督。
    八、完成了其他工作任務(wù)。
    六月份工作安排:
    一、繼續(xù)做好財務(wù)的日常核算工作。
    二、繼續(xù)做好稅控票據(jù)的印制、領(lǐng)用登記發(fā)放的日常工作,確保票據(jù)的'安全。
    三、完成我處取得會計從業(yè)資格人員信息的采集和《會計從業(yè)資格證書》的換證工作。
    四、配合政秘科完成行政事業(yè)單位資產(chǎn)統(tǒng)計報表采用網(wǎng)絡(luò)在線方式的報送工作。
    五、完成度城市出租車成品油價格財政補貼資金的撥付(2069.8萬元),確保全部資金及時轉(zhuǎn)入各出租車公司賬戶,以最快的速度發(fā)放到各位車主(9006.96元/車)。
    六、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他臨時性工作任務(wù)。
    ()
    工作完成情況及體會篇六
    根據(jù)馬目標(biāo)委發(fā)3號文件和馬目標(biāo)委發(fā)5號文件通知精神,我中心對照目標(biāo)任務(wù)進行了逐項清理自查,現(xiàn)將1—9月目標(biāo)任務(wù)完成情況報告如下:
    一、職能工作目標(biāo)
    (一)切實落實“兩集中、兩到位”。
    徹底解決部門對窗口授權(quán)不充分的問題,確?,F(xiàn)場辦結(jié)率90%以上,按時辦結(jié)率100%。在發(fā)改、規(guī)建、林業(yè)、水務(wù)、國土、交通等6個審批事項較多的部門設(shè)立了行政審批股,結(jié)合政府機構(gòu)改革,逐步在其他23個行政審批部門成立行政審批股。根據(jù)6月8日縣機關(guān)行政效能建設(shè)暨政務(wù)服務(wù)中心建設(shè)工作會議精神,杜絕行政審批項目應(yīng)進不進,體外循環(huán)。對還沒有進駐政務(wù)服務(wù)中心的行政審批項目,各部門已于6月25日以前整改到位。確保了行政審批現(xiàn)場辦結(jié)率90%以上,按時辦結(jié)率達到100%。
    (二)加強對鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)便民服務(wù)中心建設(shè)的指導(dǎo)和考核。
    是統(tǒng)一建設(shè)標(biāo)準(zhǔn),規(guī)范建設(shè)內(nèi)容。為保證鄉(xiāng)鎮(zhèn)便民服務(wù)中心的建設(shè)進度和質(zhì)量,縣政務(wù)服務(wù)中心制定了《馬邊彝族自治縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)便民服務(wù)中心、村(社區(qū))代辦點標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)指導(dǎo)方案》,要求各鄉(xiāng)鎮(zhèn)做到便民服務(wù)中心的名稱、標(biāo)識標(biāo)牌、內(nèi)部設(shè)施、進駐項目、窗口設(shè)置、政務(wù)公開欄、管理和運行模式“八統(tǒng)一”。統(tǒng)一推行“五制兩服務(wù)”的運行模式,即推行首問負責(zé)制、一次性告知制、限時辦結(jié)制、上報事項負責(zé)辦理制和責(zé)任追究制,推行公開服務(wù)和特色服務(wù)(預(yù)約服務(wù)、延時服務(wù)、無償代辦服務(wù)、上門服務(wù)等)。二是強化工作指導(dǎo),督促檢查到位。自開展鄉(xiāng)鎮(zhèn)便民服務(wù)中心建設(shè)工作以來,縣政務(wù)中心會同相關(guān)部門,多次深入到各鄉(xiāng)鎮(zhèn),從規(guī)劃到建設(shè)全方位跟蹤指導(dǎo)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)便民服務(wù)中心建設(shè)工作,確保目標(biāo)任務(wù)順利完成。要求各鄉(xiāng)鎮(zhèn)利用鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府辦公樓底樓、文化站、擴建伙食團等方式,用最好的場地最大限度地整合利用現(xiàn)有辦公場所進行規(guī)劃建設(shè)。其中下溪、勞動兩個鄉(xiāng)新建辦公用房,作為鄉(xiāng)鎮(zhèn)便民服務(wù)中心辦公場地。三是明確驗收標(biāo)準(zhǔn),分步實施驗收。制定了《鄉(xiāng)鎮(zhèn)便民服務(wù)中心及村(社區(qū))便民代辦點建設(shè)檢查驗收標(biāo)準(zhǔn)》,要求鄉(xiāng)鎮(zhèn)便民服務(wù)中心做到“六有”(有實施方案、有辦公場所、有標(biāo)識標(biāo)牌、有辦公設(shè)備、有辦事指南、有登記臺賬和聯(lián)系電話),村(社區(qū))便民代辦點做到“四有”(有辦公場所、有標(biāo)識標(biāo)牌、有固定人員、有辦理登記)。我中心正在陸續(xù)驗收各鄉(xiāng)鎮(zhèn)便民服務(wù)中心和村(社區(qū))便民代辦點,并根據(jù)驗收情況劃撥各鄉(xiāng)鎮(zhèn)剩余補助資金。
    (三)深入推進政務(wù)服務(wù)中心標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)。
    按照省、市“政務(wù)服務(wù)中心標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)方案”要求,大力推進縣政務(wù)服務(wù)中心標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)工作。按照行政審批標(biāo)準(zhǔn)化、辦事制度標(biāo)準(zhǔn)化、政務(wù)服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)化、政務(wù)服務(wù)中心場地標(biāo)準(zhǔn)化、政務(wù)中心設(shè)施標(biāo)準(zhǔn)化等5個大項14個子項要求,查漏補缺,縱深推進政務(wù)中心標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)。目前已制作安裝“96196”全省政務(wù)服務(wù)公告牌,政務(wù)服務(wù)工作人員已統(tǒng)一規(guī)范著裝。
    為滿足我縣政務(wù)服務(wù)中心標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)、“兩集中、兩到位”和拓展政務(wù)服務(wù)功能的需要,縣委、縣政府已議定新建政務(wù)服務(wù)中心業(yè)務(wù)用房,擬建成一座全縣一流的辦公大樓,切實高效、便捷、透明地為群眾和企業(yè)辦事,努力優(yōu)化馬邊政務(wù)服務(wù)軟環(huán)境?,F(xiàn)已進入設(shè)計、招投標(biāo)階段,預(yù)計20xx年建成投入使用。
    (四)規(guī)范行政審批項目管理。
    在清理壓縮行政審批事項的基礎(chǔ)上(現(xiàn)為151項),按照承諾提速50%以上的標(biāo)準(zhǔn),重新編制行政審批事項和公共服務(wù)事項《辦事指南》和《審批流程圖》,簽訂政府統(tǒng)一格式授權(quán)委托書。確保進入中心的各部門行政審批和公共服務(wù)項目的現(xiàn)場辦結(jié)率達到95%以上,按時辦結(jié)率達到100%。
    (五)積極實施并聯(lián)審批。
    將包括實行備案和核準(zhǔn)管理的全部企業(yè)投資項目的審批事項納入并聯(lián)審批范圍;以招商引資活動簽約項目為突破口,由政務(wù)服務(wù)中心牽頭,為重大投資項目提供并聯(lián)審批和全程代辦服務(wù),并進行公示。
    (六)全面加強政務(wù)服務(wù)中心干部建設(shè),認真落實“三項制度”,切實改善政務(wù)服務(wù)環(huán)境,提升機關(guān)形象。
    按照比法定時限減少50%以上的標(biāo)準(zhǔn),確定承諾時限,并向社會公布。嚴(yán)格落實首問負責(zé)制、限時辦結(jié)制、責(zé)任追究制。設(shè)立了首問責(zé)任崗,規(guī)范首問責(zé)任崗職責(zé),積極推行首問事項登記制、服務(wù)雙崗制、去向留言制、一次性告知制等。統(tǒng)一實行辦理時限公示制和延期辦結(jié)告知制,通過行政審批軟件系統(tǒng)自動推行限時辦結(jié),并對超時辦結(jié)件自動生成問責(zé),實行每日網(wǎng)上巡查制,及時督促指導(dǎo)相關(guān)部門對超時預(yù)警進行處理。進一步建立健全了項目管理、人員管理、大廳管理、網(wǎng)絡(luò)管理等規(guī)章制度,從審批服務(wù)的程序到工作人員的行為規(guī)范都做了嚴(yán)格的規(guī)定,在政務(wù)服務(wù)過程中,堅持用制度管人,用制度管事。通過各項制度的落實,機關(guān)工作作風(fēng)明顯改進,服務(wù)能力明顯增強,辦事效率明顯提高。
    二、共同工作目標(biāo)
    堅持不懈狠抓黨建、黨風(fēng)廉政建設(shè)、社會治安綜合治理和維護穩(wěn)定工作、精神文明建設(shè)、信息督查、機關(guān)運轉(zhuǎn)等工作,各項工作任務(wù)正有序推進。
    三、市下達目標(biāo)
    (一)基層服務(wù)建設(shè):建成運行鄉(xiāng)鎮(zhèn)便民服務(wù)中心9個,村(社區(qū))代辦點116個。今年8月底,全縣20個鄉(xiāng)鎮(zhèn)便民服務(wù)中心、208個村(社區(qū))便民代辦點均已全面建成投入運行,分別完成了年初目標(biāo)任務(wù)的211%和170%,提前形成了縣鄉(xiāng)村(社區(qū))三級便民服務(wù)網(wǎng)絡(luò)體系。截至8月底,各鄉(xiāng)鎮(zhèn)便民服務(wù)中心和村(社區(qū))代辦點共辦理各類服務(wù)事項9860件。
    (二)行政效能建設(shè):(1、3—6小點內(nèi)容同職能工作目標(biāo))
    1、全面實施政務(wù)服務(wù)中心標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)。(略)
    2、整合政務(wù)服務(wù)資源,拓展服務(wù)功能。按照“拓展內(nèi)涵、完善功能、優(yōu)化服務(wù)”的要求,結(jié)合現(xiàn)有場地條件,盡量將涉及人民群眾切身利益的公共服務(wù)事項,納入政務(wù)服務(wù)中心集中辦理,強化政務(wù)服務(wù)中心的服務(wù)功能。整合了政務(wù)服務(wù)中心和惠民幫扶中心,實行“一套人馬,兩塊牌子”。醫(yī)保中心(含新農(nóng)合)整體進駐政務(wù)服務(wù)中心辦公,社保、就業(yè)等在中心設(shè)立窗口,中心的“五?!狈?wù)功能已較為完善?,F(xiàn)正著手將工程建設(shè)項目比選、政府采購納入中心集中辦理,使中心“一站式”服務(wù)功能更加完善。
    3、完成鄉(xiāng)鎮(zhèn)便民服務(wù)中心,村(社區(qū))代辦點建設(shè)。(略)
    4、加強招商引資和重大投資項目、城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理中行政審批項目并聯(lián)審批及代辦服務(wù)。(略)
    5、全面實現(xiàn)行政審批“兩集中,兩到位”。(略)
    6、認真執(zhí)行和落實“三項制度”,加強行政效能監(jiān)察問責(zé)。(略)
    7、加強信息調(diào)研和新聞宣傳工作。為廣泛宣傳全縣加強機關(guān)行政效能建設(shè)重大決策部署、工作成效及先進典型,批評和糾正干部隊伍和機關(guān)作風(fēng)方面存在的突出問題,扎實開展宣傳工作。利用《行政效能建設(shè)工作簡報》,及時總結(jié)推廣各級各部門的有效做法和工作經(jīng)驗,加大對行政效能建設(shè)的宣傳報道。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、縣級各部門采取櫥窗、板報、發(fā)放資料、書寫固定標(biāo)語等形式搞好社會宣傳。通過各級各部門整體聯(lián)動,在全縣營造效能建設(shè)的良好氛圍,為機關(guān)行政效能建設(shè)提供強大的'輿論支持,促進我縣干部作風(fēng)轉(zhuǎn)變、制度完善和創(chuàng)新以及政府行政行為規(guī)范和執(zhí)行力、公信力的提高。
    四、存在的主要問題
    1、我縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)便民服務(wù)中心建設(shè)工作雖已全面完成,但在建設(shè)質(zhì)量上各鄉(xiāng)鎮(zhèn)參差不齊,建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)還不能做到完全統(tǒng)一。一是因各鄉(xiāng)鎮(zhèn)辦公條件不一,部分便民服務(wù)中心難以滿足大廳式、柜臺式辦公需要;二是部分村無支部活動室,便民服務(wù)代辦點只能設(shè)在學(xué)校等臨時辦公地點或村三職干部家中。
    2、“兩集中、兩到位”還未得到全面落實。個別單位對“兩集中、兩到位”認識不到位,在整體入駐、集中審批、集中辦理、簡化流程、對窗口提供保障等方面措施不夠,對窗口負責(zé)人授權(quán)不充分,甚至將一些行政審批事項留在單位作“自留地”,導(dǎo)致群眾辦事“往返跑”。
    3、中心拓展服務(wù)功能容量有限。由于中心場地面積制約,如房屋產(chǎn)權(quán)登記、住房公積金等一些群眾最關(guān)心、涉及人民群眾切身利益的公共服務(wù)事項,難以納入中心辦理,中心“一站式”服務(wù)功能的發(fā)揮受到制約。
    五、下一步工作打算
    1、進一步完善鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村(社區(qū))服務(wù)網(wǎng)絡(luò)。立足現(xiàn)有條件,按照行政審批標(biāo)準(zhǔn)化、辦事制度標(biāo)準(zhǔn)化、政務(wù)服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)化等要求,進一步完善縣、鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村(社區(qū))便民服務(wù)快速通道,建立健全各項規(guī)章制度,完善相關(guān)辦事程序,使便民服務(wù)中心真正起到便民、惠民作用。
    2、深入推進“兩集中、兩到位”。按照省、市“兩集中、兩到位”和“一站式服務(wù)”、“一個窗口對外”的要求,促進行政審批項目應(yīng)進俱進,公共服務(wù)項目能進則進,督促各職能部門實實在在地將實體性權(quán)力放到政務(wù)服務(wù)中心運行,充分授權(quán)給政務(wù)服務(wù)窗口現(xiàn)場辦結(jié)。確保進入中心的各部門行政審批和公共服務(wù)項目的現(xiàn)場辦結(jié)率達到95%以上,按時辦結(jié)率達到100%。
    3、強力推進政務(wù)中心標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)。加快推進縣政務(wù)服務(wù)中心新辦公大樓建設(shè)工作,力爭早日建成投入使用。立足現(xiàn)有條件,按照行政審批標(biāo)準(zhǔn)化、辦事制度標(biāo)準(zhǔn)化、政務(wù)服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)化、政務(wù)服務(wù)中心場地標(biāo)準(zhǔn)化、政務(wù)中心設(shè)施標(biāo)準(zhǔn)化要求,做好具體工作,縱深推進政務(wù)中心標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)。
    4、加強督促檢查和目標(biāo)管理。完善督查考核機制。由縣監(jiān)察局、縣目標(biāo)辦、縣政府督辦室、縣效能辦等加強監(jiān)督檢查,對目標(biāo)任務(wù)完成情況差和對專項工作抓得不力的單位,不定期對其進行通報批評,并進入年度目標(biāo)考核,形成定期通報目標(biāo)任務(wù)完成情況的長效機制,促進各項工作落實。
    工作完成情況及體會篇七
    財務(wù)工作完成情況
    一、基本情況
    隨著鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)的不斷發(fā)展,全市鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)財務(wù)統(tǒng)計工作質(zhì)量也不斷提高,并能及時、準(zhǔn)確、無誤地完成盛市的各項統(tǒng)計任務(wù),基礎(chǔ)工作得到了進一步的完善和加強,及時反映了全市鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)的新動態(tài)、新情況和新問題。
    1、目前,我市八個縣(區(qū))中有7個縣(區(qū)),設(shè)有統(tǒng)計財務(wù)科,各配備2-3人統(tǒng)計財務(wù)人員,個別縣(皋蘭縣)配備兼職財務(wù)統(tǒng)計員1人,雖然人員較少,工作緊張,但也能正常開展統(tǒng)計工作。
    2、全市90個鄉(xiāng)鎮(zhèn)中,在機構(gòu)改革前都設(shè)有經(jīng)聯(lián)委,各配備3-7人,其中主搞財務(wù)、統(tǒng)計工作的就有2人,機構(gòu)改革后,雖然鄉(xiāng)(鎮(zhèn))經(jīng)委仍保留,但人員大幅減少,絕大部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)只配備了經(jīng)委主任和1名工作人員,沒有專職的財務(wù)、統(tǒng)計人員。
    3、在村級財務(wù)統(tǒng)計工作中,少數(shù)有條件的村,也就是城郊經(jīng)濟條件好的村設(shè)有兼職統(tǒng)計人員,絕大部分村沒有統(tǒng)計,由鄉(xiāng)(鎮(zhèn))直接統(tǒng)計到企業(yè)。
    二、工作現(xiàn)狀
    多年來我市各級鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)主管部門和企業(yè)在統(tǒng)計財務(wù)工作方面做了大量工作,提供了大量詳盡的統(tǒng)計資料,及時地反映了鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)經(jīng)營狀況和經(jīng)濟運行態(tài)勢,基本滿足了各級黨政領(lǐng)導(dǎo)和有關(guān)部門宏觀決策的需要,為促進鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)持續(xù)、快速健康發(fā)展,發(fā)揮了應(yīng)有的作用。目前雖然基層人員力量嚴(yán)重不足。但是各級鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)主管部門能夠按照統(tǒng)計財務(wù)制度,嚴(yán)格要求,認真履行職責(zé),及時完成各項工作任務(wù)。保證了全市鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)經(jīng)濟信息渠道的暢通。
    一是統(tǒng)計基礎(chǔ)工作進一步加強。為了貫徹落實中央“兩辦”通知精神,進一步加強全市鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)財務(wù)統(tǒng)計基礎(chǔ)工作,針對鄉(xiāng)、村、企業(yè)財務(wù)統(tǒng)計臺帳不規(guī)范,源頭統(tǒng)計程序混亂,統(tǒng)計項目繁雜,統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量不高,加之統(tǒng)計隊伍不穩(wěn)定,業(yè)務(wù)素質(zhì)不高的實際,我局從2001年起在全市各鄉(xiāng)鎮(zhèn)開展了完善和健全鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)財務(wù)統(tǒng)計臺帳、規(guī)范鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)財務(wù)統(tǒng)計工作的活動。從統(tǒng)一鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)基層統(tǒng)計臺帳入手,同時對新調(diào)整的財務(wù)統(tǒng)計人員進行培訓(xùn),提高業(yè)務(wù)水平,做到持證上崗。目前,全市各鄉(xiāng)(鎮(zhèn))、村及重點企業(yè)普遍建立了鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)統(tǒng)計臺帳,鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)財務(wù)、統(tǒng)計數(shù)據(jù)來源依據(jù)不足的問題已有明顯改善。
    二是統(tǒng)計財務(wù)工作進一步規(guī)范,統(tǒng)計程序、統(tǒng)計方法、統(tǒng)計內(nèi)容更加明確;財務(wù)統(tǒng)計報表的準(zhǔn)確性、及時性明顯提高,遲報現(xiàn)象、差錯率有所減少,財務(wù)統(tǒng)計人員的工作責(zé)任心明顯增強。
    三是經(jīng)濟運行分析的方法和內(nèi)容有了進一步的改進,突出了對鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)發(fā)展的新情況和新問題以及結(jié)構(gòu)情況、產(chǎn)業(yè)、行業(yè)和重點企業(yè)的分析,同時對營業(yè)收入500萬元以上的企業(yè),按行業(yè)、產(chǎn)品大類進行跟蹤分析,為領(lǐng)導(dǎo)決策提供了具有參考價值的信息。
    四是建立了統(tǒng)計數(shù)據(jù)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制。凡是上報的各類統(tǒng)計財務(wù)報表,主要領(lǐng)導(dǎo)親自把關(guān),實行責(zé)任制,一級抓一級,層層負責(zé)。
    五是注重資料的積累和統(tǒng)計檔案管理。從企業(yè)、鄉(xiāng)、縣、市各級都對統(tǒng)計資料按月、按年進行裝訂存檔,形成了檔案化管理,市局每年將有關(guān)指標(biāo)數(shù)據(jù)以摘要形式匯編成冊,妥善管理,及時為各級領(lǐng)導(dǎo)全面了解鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)發(fā)展歷史,掌握發(fā)展規(guī)律提供方便。
    三、存在問題
    一是人員配備不到位,特別是鄉(xiāng)(鎮(zhèn))、經(jīng)委人員少,兼職過多,沒有專職統(tǒng)計財務(wù)人員,導(dǎo)致工作人員任務(wù)繁重,經(jīng)常加班加點,也很難使工作任務(wù)全面完成。對統(tǒng)計財務(wù)工作造成一定影響,特別是對企業(yè)財務(wù)工作指導(dǎo)根本無法開展。據(jù)了解,由于無人專抓此項工作,造成企業(yè)財務(wù)會計工作質(zhì)量明顯下滑,新會計制度執(zhí)行情況也不理想。
    二是統(tǒng)計財務(wù)報表制度的執(zhí)行不嚴(yán)格,主要表現(xiàn)在:1)數(shù)據(jù)來源依據(jù)不充分。如:個體及部分私營企業(yè),不上報報表,主要指標(biāo)數(shù)據(jù)主要通過鄉(xiāng)級或村級財務(wù)統(tǒng)計人員進行抽樣調(diào)查來測算,嚴(yán)格意義上講不符合各項數(shù)據(jù)必須從企業(yè)原始記錄取得的規(guī)定,2002年這部分產(chǎn)值達141億元。2)有超范圍統(tǒng)計的現(xiàn)象。如:交通運輸企業(yè)應(yīng)該只統(tǒng)計在工商行政部門領(lǐng)取營業(yè)執(zhí)照的運輸企業(yè),但基層把農(nóng)村所有的車輛都納入了統(tǒng)計范圍,這部分2002年的產(chǎn)值達50億元左右。
    三是統(tǒng)計手段落后。目前全市上下除市局配備專門的微機外,縣區(qū)基本上沒有配備專門的微機來搞統(tǒng)計,幾個部門合用一臺微機。90個鄉(xiāng)鎮(zhèn)基本上沒有配備微機,報表都是用手工操作,缺乏必要的工作條件,企業(yè)除了有幾戶企業(yè)配備微機外,其他企業(yè)仍然是手工操作。
    四是缺乏正常開展統(tǒng)計財務(wù)報表工作的專項經(jīng)費。市、縣、區(qū)基本上沒有統(tǒng)計工作專項經(jīng)費,直接影響一些主要工作的`開展,如統(tǒng)計調(diào)查、統(tǒng)計人員的業(yè)務(wù)培訓(xùn)、有關(guān)設(shè)備的配備及更新,特別是已經(jīng)影響到年報布置培訓(xùn)、匯總、報表印刷等正常工作。
    五是有關(guān)統(tǒng)計范圍省市要求不一致。蘭州市限額以上的規(guī)定為300萬元,而農(nóng)業(yè)部及省上規(guī)模以上定為500萬元,統(tǒng)計口徑不一致,造成指標(biāo)太多、基層工作量大,誤差率高,影響工作質(zhì)量。
    四、加強統(tǒng)計工作的措施和建議。
    1、提高認識,重視統(tǒng)計財務(wù)工作。統(tǒng)計工作關(guān)系到客觀真實的反映鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)發(fā)展情況,為領(lǐng)導(dǎo)決策服務(wù),財務(wù)工作關(guān)系到鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)以提高經(jīng)濟效益為核心加強財務(wù)管理,加強財務(wù)核算,引到企業(yè)提高效益。統(tǒng)計財務(wù)工作事關(guān)全局,責(zé)任重大。是非常重要的基礎(chǔ)性工作,鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)的發(fā)展離不開統(tǒng)計財務(wù)工作。因此各級領(lǐng)導(dǎo)都要關(guān)心和支持統(tǒng)計財務(wù)工作,合理配備人員,保證正常開展工作。加強對統(tǒng)計工作的領(lǐng)導(dǎo),定期掌握情況,及時研究解決好統(tǒng)計財務(wù)工作中的有關(guān)問題。
    2、為正常開展統(tǒng)計財務(wù)工作提供必要的經(jīng)費。工作經(jīng)費無論哪一級承擔(dān)都應(yīng)有一個明確的安排。首先要安排好報表的印刷經(jīng)費,如果連報表都沒有,各級怎能及時匯總上報。二是為統(tǒng)計財務(wù)人員的培訓(xùn)提供一定的經(jīng)費,特別是對統(tǒng)計財務(wù)年報布置培訓(xùn)和匯總提供必要的經(jīng)費。否則統(tǒng)計財務(wù)報表制度無法順利貫徹,統(tǒng)計財務(wù)年報也無法按時上報,從而影響全省及全國的匯總。三是要配備與統(tǒng)計財務(wù)工作相適應(yīng)的工作設(shè)備,目前世界已進入信息現(xiàn)代化時代,在鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)系統(tǒng)建立高效、穩(wěn)健的信息系統(tǒng)十分必要,市、縣、鄉(xiāng)都應(yīng)配備微機、傳真機等現(xiàn)代化工具,實現(xiàn)網(wǎng)上傳遞數(shù)據(jù),網(wǎng)上傳遞信息的多功能服務(wù)體系,為鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)的快速健康發(fā)展,提供服務(wù)。
    3、抓好統(tǒng)計法以及統(tǒng)計財務(wù)制度的貫徹執(zhí)行。要加強各級領(lǐng)導(dǎo),統(tǒng)計人員的法制意識,增強學(xué)法、懂法、用法的自覺性。要堅持實事求是的原則,不搞粗估冒算,不搞虛報瞞報,真正使統(tǒng)計數(shù)據(jù)反映本地區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)的實際情況況。特別要強化基層,抓好基層的基礎(chǔ)工作,定期檢查、督查、以確保統(tǒng)計數(shù)據(jù)數(shù)出有據(jù)。
    4、簡化統(tǒng)計指標(biāo)體系,提高報表數(shù)據(jù)的上報速度和質(zhì)量。由于目前報表種類特別是統(tǒng)計及財務(wù)年報,指標(biāo)多、邏輯復(fù)雜,基層統(tǒng)計困難,建議省局簡化統(tǒng)計指標(biāo)體系,從而提高報表數(shù)據(jù)的上報速度和質(zhì)量。
    5、重視農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化統(tǒng)計工作。推動農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化發(fā)展是推動農(nóng)村經(jīng)濟增加農(nóng)民收入的關(guān)鍵,是鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)的一項重要任務(wù),我市農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化有了一定的發(fā)展,形成了一批龍頭企業(yè),對此全面系統(tǒng)的統(tǒng)計仍然是一個薄弱環(huán)節(jié),近年來我市對農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化企業(yè)發(fā)展開展過一些調(diào)查研究,對規(guī)模企業(yè)也納入了統(tǒng)計范圍,實行年報上報制,今后應(yīng)該加強這方面的工作,建議省局對統(tǒng)計報表進行統(tǒng)一調(diào)整,對農(nóng)產(chǎn)加工重點骨干企業(yè)的主要經(jīng)濟指標(biāo)實行季報,比較全面的掌握分析農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化發(fā)展的動態(tài)。
    6、作為統(tǒng)計上報點工作。通過直報點可以掌握基層的情況,引起基層對統(tǒng)計工作的重視,從數(shù)據(jù)的邏輯關(guān)系到平衡關(guān)系及上報數(shù)據(jù)的質(zhì)量都會有一個提高。建議省局在選點的時候,應(yīng)該全面衡量,從發(fā)展較快、發(fā)展一般、較差的縣級單位進行選點,使之抽樣調(diào)查落實到實處。
    7、調(diào)查研究、重視統(tǒng)計分析。要在抓好日常統(tǒng)計工作的同時,針對鄉(xiāng)鎮(zhèn)的發(fā)展帶有傾向性、矛頭性問題開展調(diào)查研究。在抓好重點骨干企業(yè)研究分析、總結(jié)經(jīng)驗、生產(chǎn)經(jīng)營分析基礎(chǔ)上,切實為各級領(lǐng)導(dǎo)指導(dǎo)鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)反饋信息,提供動態(tài)情況、發(fā)揮好參謀咨詢作用。
    8、在新形勢下要更加重視鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)財務(wù)管理和會計工作。經(jīng)濟越發(fā)展,會計工作越重要,各級鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)主管部門要加強對基層財務(wù)會計人員的培訓(xùn)和指導(dǎo),提高會計人員業(yè)務(wù)素質(zhì)。督促企業(yè)不斷規(guī)范會計工作行為,充分發(fā)揮財務(wù)會計在企業(yè)管理中的作用。要加強企業(yè)成本核算和管理,正確計算收入和費用,不斷提高企業(yè)經(jīng)濟效益。
    工作完成情況及體會篇八
    時光流逝,光陰似箭,__年就這樣飛速的走過,迎接的將是嶄新的__?;仡欉^去一年來的工作,在公司領(lǐng)導(dǎo)及各位同事的大力支持與幫助下,我不僅順利的完成了自己所做的工作,而且對所做的概預(yù)算和經(jīng)濟評價專業(yè)有了更深入的學(xué)習(xí)和熟練的運用,也使我更近一步的了解了設(shè)計的工作流程。讓我有更充分的信心去挑戰(zhàn)來年的工作任務(wù)。
    一、年度工作情況
    為了更好的做好自己今后的工作,總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn),現(xiàn)將個人工作總結(jié)如下:__年年初時,公司的項目并不是很多,我參加的主要項目有__電站的調(diào)整概算,__的水保概算,__人飲工程的估算和經(jīng)評,__水電站的經(jīng)濟評價等。利用空余的時間我看了一些有關(guān)造價和經(jīng)評有關(guān)的書籍,對有些模糊的知識點從學(xué)習(xí)到了解再到運用的過程,我覺得對自己來說是一個很大的進步。
    從年中開始一直到年末,任務(wù)就特別多了,一個接著一個,而且時間也很緊湊,從六月份開始為了趕__的幾個報告幾乎就要天天加班,說實話確實是很辛苦,但在任務(wù)重時間緊的情況下我們能按時按質(zhì)地完成任務(wù),說明我們還是在努力并且有實力去接受挑戰(zhàn)。年中到年末我參加的主要項目有__工程、__工程等等。
    要敢于嘗試才能有進步!__年對我來說是一個既充實又充滿挑戰(zhàn)的一年。的挑戰(zhàn)還是編制《____方案報告》,剛開始編寫時,感覺找不到方向也不知道如何下手,但我敢于去嘗試,經(jīng)過不斷地思考,不斷地收集資料,不斷地向領(lǐng)導(dǎo)和師兄們請教,報告還是在規(guī)定的時間內(nèi)完成。雖然報告做的不是非常完美,但我覺得我是竟全力去完成了。相信有了這次嘗試,在以后的工作中我都能很快的上手。
    二、來年工作計劃
    20__年自己在進步的同時也有一些不足的地方,現(xiàn)將其總結(jié)為兩點作為下一年改進的計劃:
    書到用時方恨少。進過這一年的磨練,首先我感覺自己的知識還很欠缺,我覺得要做好設(shè)計工作,不光是自己的專業(yè)精通了就行,各個專業(yè)之間都是相輔相成的,涉及到的其他專業(yè)都要有所了解才能形成一個整體的框架,從而自己所做的才能夠更好地為下一個專業(yè)服務(wù)。學(xué)習(xí)是一個日積月累的過程,也是一個不斷求知探索的過程,因此,不斷地給自己充電是新的一年里的首要計劃。
    其次,我覺得設(shè)計就是一個團體合作的過程,不是各搞各的,也不是那個專業(yè)做的好,就說這個報告完美了,而是各個專業(yè)之間要相互溝通、相互配合才能堪稱這個設(shè)計合作的過程。希望在新的一年里各個專業(yè)之間能默契的配合,也希望在下一年度領(lǐng)導(dǎo)能加大這方面的管理。
    20__年已接近尾聲,20__年正向我們奔來,在新的一年里可能還有更多的困難和挑戰(zhàn)在等著我們,但我已經(jīng)做好了心理準(zhǔn)備,因為年輕就是我現(xiàn)在的資本,再苦再累,我也愿意去拼。
    工作完成情況及體會篇九
    第一段:引言(150字)
    在日常生活和學(xué)習(xí)中,完成任務(wù)是人們不可或缺的一項基本能力。而這項能力的發(fā)展涉及思維、動力、時間管理等多個方面。在完成任務(wù)的過程中,我逐漸意識到,合理的規(guī)劃和持續(xù)的執(zhí)行是取得良好結(jié)果的關(guān)鍵。通過不斷總結(jié)和反思,我不僅提高了任務(wù)完成的效率,也對自己的個人發(fā)展有了更深刻的認識。
    第二段:合理規(guī)劃 (250字)
    在完成任務(wù)的過程中,我逐漸認識到規(guī)劃的重要性。合理的規(guī)劃可以幫助我充分利用時間和資源,合理安排任務(wù)的輕重緩急。最近,我經(jīng)歷了一次大型項目的完成過程。一開始,我并沒有很好地規(guī)劃工作時間,導(dǎo)致任務(wù)的推進出現(xiàn)了困難。但是,在教師的幫助和自身的不斷努力下,我逐漸學(xué)會了制定明確的目標(biāo),設(shè)置可行的時間計劃,并分解任務(wù),找到適合自己的工作方式。通過合理規(guī)劃,我成功地完成了這個項目,并對自己的任務(wù)管理能力有了更深的認識。
    第三段:持續(xù)執(zhí)行 (250字)
    除了合理規(guī)劃外,持續(xù)執(zhí)行也是任務(wù)完成的關(guān)鍵。在完成任務(wù)的過程中,我發(fā)現(xiàn)自己時常會面臨動力不足的情況。特別是在面對艱巨的任務(wù),我常常會感到困難重重,難以堅持下去。然而,通過自我激勵和自律,我逐漸克服了這個問題。我嘗試將長期任務(wù)拆分成短期目標(biāo),并設(shè)定獎勵機制,以激勵自己堅持下去。我也意識到,積極的思維和樂觀的態(tài)度對保持動力非常重要。通過持續(xù)執(zhí)行,我完成了許多原本看似不可能的任務(wù),并獲得了成就感和自信心。
    第四段:總結(jié)反思 (250字)
    每次任務(wù)完成后,我都會進行總結(jié)反思。這個過程有助于我了解任務(wù)的完成情況,找到自己的不足和改進的空間。最近,我意識到我在任務(wù)中常常會過于追求完美,導(dǎo)致花費過多的時間和精力在細節(jié)上。在一次項目結(jié)束后,我受到了同事的建議,學(xué)會了適當(dāng)?shù)貦?quán)衡,識別任務(wù)的關(guān)鍵要點,并學(xué)會快速決策。這使我的任務(wù)完成更加高效和順利??偨Y(jié)反思的過程也讓我認識到了自身的局限性,并鼓勵我積極尋求進步和提高。
    第五段:展望未來 (300字)
    通過完成任務(wù)的體會,我對自己的個人發(fā)展有了更深的認識,并樹立了遠大的目標(biāo)。未來,我希望繼續(xù)提高自己的任務(wù)管理能力,學(xué)會更好地規(guī)劃和協(xié)調(diào)時間,以適應(yīng)不斷變化的環(huán)境。我也希望通過與他人的合作,學(xué)習(xí)他們的經(jīng)驗和方法,不斷擴展自己的專業(yè)知識和技能。最重要的是,我希望保持積極樂觀的心態(tài),面對挑戰(zhàn)和困難時勇往直前。只有不斷學(xué)習(xí)和進步,我才能更好地完成任務(wù),取得更大的成功。
    結(jié)尾(100字)
    通過不斷總結(jié)和反思,我逐漸提高了任務(wù)完成的效率。合理的規(guī)劃和持續(xù)的執(zhí)行讓我在任務(wù)中充滿動力,并取得了好的結(jié)果??偨Y(jié)反思的過程也讓我認識到了自身的不足和改進的空間。未來,我將繼續(xù)努力提升自己的任務(wù)管理能力,迎接更大的挑戰(zhàn)。只有將經(jīng)驗轉(zhuǎn)化為實際行動,我們才能不斷成長,邁向更好的未來。
    工作完成情況及體會篇十
    根據(jù)馬目標(biāo)委發(fā)3號文件和馬目標(biāo)委發(fā)5號文件通知精神,我中心對照20xx年度目標(biāo)任務(wù)進行了逐項清理自查,現(xiàn)將1—9月目標(biāo)任務(wù)完成情況報告如下:
    (一)切實落實"兩集中、兩到位"。
    徹底解決部門對窗口授權(quán)不充分的問題,確?,F(xiàn)場辦結(jié)率90%以上,按時辦結(jié)率100%。在發(fā)改、規(guī)建、林業(yè)、水務(wù)、國土、交通等6個審批事項較多的部門設(shè)立了行政審批股,結(jié)合政府機構(gòu)改革,逐步在其他23個行政審批部門成立行政審批股。根據(jù)6月8日縣機關(guān)行政效能建設(shè)暨政務(wù)服務(wù)中心建設(shè)工作會議精神,杜絕行政審批項目應(yīng)進不進,體外循環(huán)。對還沒有進駐政務(wù)服務(wù)中心的行政審批項目,各部門已于6月25日以前整改到位。確保了行政審批現(xiàn)場辦結(jié)率90%以上,按時辦結(jié)率達到100%。
    (二)加強對鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)便民服務(wù)中心建設(shè)的指導(dǎo)和考核。
    是統(tǒng)一建設(shè)標(biāo)準(zhǔn),規(guī)范建設(shè)內(nèi)容。為保證鄉(xiāng)鎮(zhèn)便民服務(wù)中心的建設(shè)進度和質(zhì)量,縣政務(wù)服務(wù)中心制定了《馬邊彝族自治縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)便民服務(wù)中心、村(社區(qū))代辦點標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)指導(dǎo)方案》,要求各鄉(xiāng)鎮(zhèn)做到便民服務(wù)中心的名稱、標(biāo)識標(biāo)牌、內(nèi)部設(shè)施、進駐項目、窗口設(shè)置、政務(wù)公開欄、管理和運行模式"八統(tǒng)一"。統(tǒng)一推行"五制兩服務(wù)"的運行模式,即推行首問負責(zé)制、一次性告知制、限時辦結(jié)制、上報事項負責(zé)辦理制和責(zé)任追究制,推行公開服務(wù)和特色服務(wù)(預(yù)約服務(wù)、延時服務(wù)、無償代辦服務(wù)、上門服務(wù)等)。二是強化工作指導(dǎo),督促檢查到位。自開展鄉(xiāng)鎮(zhèn)便民服務(wù)中心建設(shè)工作以來,縣政務(wù)中心會同相關(guān)部門,多次深入到各鄉(xiāng)鎮(zhèn),從規(guī)劃到建設(shè)全方位跟蹤指導(dǎo)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)便民服務(wù)中心建設(shè)工作,確保目標(biāo)任務(wù)順利完成。要求各鄉(xiāng)鎮(zhèn)利用鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府辦公樓底樓、文化站、擴建伙食團等方式,用最好的場地最大限度地整合利用現(xiàn)有辦公場所進行規(guī)劃建設(shè)。其中下溪、勞動兩個鄉(xiāng)新建辦公用房,作為鄉(xiāng)鎮(zhèn)便民服務(wù)中心辦公場地。三是明確驗收標(biāo)準(zhǔn),分步實施驗收。制定了《鄉(xiāng)鎮(zhèn)便民服務(wù)中心及村(社區(qū))便民代辦點建設(shè)檢查驗收標(biāo)準(zhǔn)》,要求鄉(xiāng)鎮(zhèn)便民服務(wù)中心做到"六有"(有實施方案、有辦公場所、有標(biāo)識標(biāo)牌、有辦公設(shè)備、有辦事指南、有登記臺賬和聯(lián)系電話),村(社區(qū))便民代辦點做到"四有"(有辦公場所、有標(biāo)識標(biāo)牌、有固定人員、有辦理登記)。我中心正在陸續(xù)驗收各鄉(xiāng)鎮(zhèn)便民服務(wù)中心和村(社區(qū))便民代辦點,并根據(jù)驗收情況劃撥各鄉(xiāng)鎮(zhèn)剩余補助資金。
    (三)深入推進政務(wù)服務(wù)中心標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)。
    按照省、市"政務(wù)服務(wù)中心標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)方案"要求,大力推進縣政務(wù)服務(wù)中心標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)工作。按照行政審批標(biāo)準(zhǔn)化、辦事制度標(biāo)準(zhǔn)化、政務(wù)服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)化、政務(wù)服務(wù)中心場地標(biāo)準(zhǔn)化、政務(wù)中心設(shè)施標(biāo)準(zhǔn)化等5個大項14個子項要求,查漏補缺,縱深推進政務(wù)中心標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)。目前已制作安裝"96196"全省政務(wù)服務(wù)公告牌,政務(wù)服務(wù)工作人員已統(tǒng)一規(guī)范著裝。
    為滿足我縣政務(wù)服務(wù)中心標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)、"兩集中、兩到位"和拓展政務(wù)服務(wù)功能的需要,縣委、縣政府已議定新建政務(wù)服務(wù)中心業(yè)務(wù)用房,擬建成一座全縣一流的辦公大樓,切實高效、便捷、透明地為群眾和企業(yè)辦事,努力優(yōu)化馬邊政務(wù)服務(wù)軟環(huán)境。現(xiàn)已進入設(shè)計、招投標(biāo)階段,預(yù)計20xx年建成投入使用。
    (四)規(guī)范行政審批項目管理。
    在清理壓縮行政審批事項的基礎(chǔ)上(現(xiàn)為151項),按照承諾提速50%以上的標(biāo)準(zhǔn),重新編制行政審批事項和公共服務(wù)事項《辦事指南》和《審批流程圖》,簽訂政府統(tǒng)一格式授權(quán)委托書。確保進入中心的各部門行政審批和公共服務(wù)項目的現(xiàn)場辦結(jié)率達到95%以上,按時辦結(jié)率達到100%。
    (五)積極實施并聯(lián)審批。
    將包括實行備案和核準(zhǔn)管理的全部企業(yè)投資項目的審批事項納入并聯(lián)審批范圍;以招商引資活動簽約項目為突破口,由政務(wù)服務(wù)中心牽頭,為重大投資項目提供并聯(lián)審批和全程代辦服務(wù),并進行公示。
    (六)全面加強政務(wù)服務(wù)中心干部建設(shè),認真落實"三項制度",切實改善政務(wù)服務(wù)環(huán)境,提升機關(guān)形象。
    按照比法定時限減少50%以上的標(biāo)準(zhǔn),確定承諾時限,并向社會公布。嚴(yán)格落實首問負責(zé)制、限時辦結(jié)制、責(zé)任追究制。設(shè)立了首問責(zé)任崗,規(guī)范首問責(zé)任崗職責(zé),積極推行首問事項登記制、服務(wù)雙崗制、去向留言制、一次性告知制等。統(tǒng)一實行辦理時限公示制和延期辦結(jié)告知制,通過行政審批軟件系統(tǒng)自動推行限時辦結(jié),并對超時辦結(jié)件自動生成問責(zé),實行每日網(wǎng)上巡查制,及時督促指導(dǎo)相關(guān)部門對超時預(yù)警進行處理。進一步建立健全了項目管理、人員管理、大廳管理、網(wǎng)絡(luò)管理等規(guī)章制度,從審批服務(wù)的程序到工作人員的行為規(guī)范都做了嚴(yán)格的規(guī)定,在政務(wù)服務(wù)過程中,堅持用制度管人,用制度管事。通過各項制度的落實,機關(guān)工作作風(fēng)明顯改進,服務(wù)能力明顯增強,辦事效率明顯提高。
    堅持不懈狠抓黨建、黨風(fēng)廉政建設(shè)、社會治安綜合治理和維護穩(wěn)定工作、精神文明建設(shè)、信息督查、機關(guān)運轉(zhuǎn)等工作,各項工作任務(wù)正有序推進。
    (一)基層服務(wù)建設(shè):建成運行鄉(xiāng)鎮(zhèn)便民服務(wù)中心9個,村(社區(qū))代辦點116個。今年8月底,全縣20個鄉(xiāng)鎮(zhèn)便民服務(wù)中心、208個村(社區(qū))便民代辦點均已全面建成投入運行,分別完成了年初目標(biāo)任務(wù)的211%和170%,提前形成了縣鄉(xiāng)村(社區(qū))三級便民服務(wù)網(wǎng)絡(luò)體系。截至8月底,各鄉(xiāng)鎮(zhèn)便民服務(wù)中心和村(社區(qū))代辦點共辦理各類服務(wù)事項9860件。
    (二)行政效能建設(shè):(1、3—6小點內(nèi)容同職能工作目標(biāo))
    1、全面實施政務(wù)服務(wù)中心標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)。(略)
    2、整合政務(wù)服務(wù)資源,拓展服務(wù)功能。按照"拓展內(nèi)涵、完善功能、優(yōu)化服務(wù)"的要求,結(jié)合現(xiàn)有場地條件,盡量將涉及人民群眾切身利益的公共服務(wù)事項,納入政務(wù)服務(wù)中心集中辦理,強化政務(wù)服務(wù)中心的服務(wù)功能。整合了政務(wù)服務(wù)中心和惠民幫扶中心,實行"一套人馬,兩塊牌子"。醫(yī)保中心(含新農(nóng)合)整體進駐政務(wù)服務(wù)中心辦公,社保、就業(yè)等在中心設(shè)立窗口,中心的"五保"服務(wù)功能已較為完善?,F(xiàn)正著手將工程建設(shè)項目比選、政府采購納入中心集中辦理,使中心"一站式"服務(wù)功能更加完善。
    3、完成鄉(xiāng)鎮(zhèn)便民服務(wù)中心,村(社區(qū))代辦點建設(shè)。(略)
    4、加強招商引資和重大投資項目、城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理中行政審批項目并聯(lián)審批及代辦服務(wù)。(略)
    5、全面實現(xiàn)行政審批"兩集中,兩到位"。(略)
    6、認真執(zhí)行和落實"三項制度",加強行政效能監(jiān)察問責(zé)。(略)
    7、加強信息調(diào)研和新聞宣傳工作。為廣泛宣傳全縣加強機關(guān)行政效能建設(shè)重大決策部署、工作成效及先進典型,批評和糾正干部隊伍和機關(guān)作風(fēng)方面存在的突出問題,扎實開展宣傳工作。利用《行政效能建設(shè)工作簡報》,及時總結(jié)推廣各級各部門的有效做法和工作經(jīng)驗,加大對行政效能建設(shè)的宣傳報道。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、縣級各部門采取櫥窗、板報、發(fā)放資料、書寫固定標(biāo)語等形式搞好社會宣傳。通過各級各部門整體聯(lián)動,在全縣營造效能建設(shè)的良好氛圍,為機關(guān)行政效能建設(shè)提供強大的輿論支持,促進我縣干部作風(fēng)轉(zhuǎn)變、制度完善和創(chuàng)新以及政府行政行為規(guī)范和執(zhí)行力、公信力的提高。
    1、我縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)便民服務(wù)中心建設(shè)工作雖已全面完成,但在建設(shè)質(zhì)量上各鄉(xiāng)鎮(zhèn)參差不齊,建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)還不能做到完全統(tǒng)一。一是因各鄉(xiāng)鎮(zhèn)辦公條件不一,部分便民服務(wù)中心難以滿足大廳式、柜臺式辦公需要;二是部分村無支部活動室,便民服務(wù)代辦點只能設(shè)在學(xué)校等臨時辦公地點或村三職干部家中。
    2、"兩集中、兩到位"還未得到全面落實。個別單位對"兩集中、兩到位"認識不到位,在整體入駐、集中審批、集中辦理、簡化流程、對窗口提供保障等方面措施不夠,對窗口負責(zé)人授權(quán)不充分,甚至將一些行政審批事項留在單位作"自留地",導(dǎo)致群眾辦事"往返跑"。
    3、中心拓展服務(wù)功能容量有限。由于中心場地面積制約,如房屋產(chǎn)權(quán)登記、住房公積金等一些群眾最關(guān)心、涉及人民群眾切身利益的公共服務(wù)事項,難以納入中心辦理,中心"一站式"服務(wù)功能的發(fā)揮受到制約。
    1、進一步完善鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村(社區(qū))服務(wù)網(wǎng)絡(luò)。立足現(xiàn)有條件,按照行政審批標(biāo)準(zhǔn)化、辦事制度標(biāo)準(zhǔn)化、政務(wù)服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)化等要求,進一步完善縣、鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村(社區(qū))便民服務(wù)快速通道,建立健全各項規(guī)章制度,完善相關(guān)辦事程序,使便民服務(wù)中心真正起到便民、惠民作用。
    2、深入推進"兩集中、兩到位"。按照省、市"兩集中、兩到位"和"一站式服務(wù)"、"一個窗口對外"的要求,促進行政審批項目應(yīng)進俱進,公共服務(wù)項目能進則進,督促各職能部門實實在在地將實體性權(quán)力放到政務(wù)服務(wù)中心運行,充分授權(quán)給政務(wù)服務(wù)窗口現(xiàn)場辦結(jié)。確保進入中心的各部門行政審批和公共服務(wù)項目的現(xiàn)場辦結(jié)率達到95%以上,按時辦結(jié)率達到100%。
    3、強力推進政務(wù)中心標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)。加快推進縣政務(wù)服務(wù)中心新辦公大樓建設(shè)工作,力爭早日建成投入使用。立足現(xiàn)有條件,按照行政審批標(biāo)準(zhǔn)化、辦事制度標(biāo)準(zhǔn)化、政務(wù)服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)化、政務(wù)服務(wù)中心場地標(biāo)準(zhǔn)化、政務(wù)中心設(shè)施標(biāo)準(zhǔn)化要求,做好具體工作,縱深推進政務(wù)中心標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)。
    4、加強督促檢查和目標(biāo)管理。完善督查考核機制。由縣監(jiān)察局、縣目標(biāo)辦、縣政府督辦室、縣效能辦等加強監(jiān)督檢查,對目標(biāo)任務(wù)完成情況差和對專項工作抓得不力的單位,不定期對其進行通報批評,并進入年度目標(biāo)考核,形成定期通報目標(biāo)任務(wù)完成情況的長效機制,促進各項工作落實。
    20xx年8月1日,我來到中國外運股份有限公司能源物流事業(yè)部人力資源部工作,因人員變化,8月24日我有幸調(diào)動至股份公司人力資源部,負責(zé)招聘與人事管理工作。在六個月的試用期中,我努力適應(yīng)新的工作環(huán)境和工作崗位,虛心學(xué)習(xí),埋頭工作,履行職責(zé),較好地完成了各項工作任務(wù),現(xiàn)將我的試用期工作情況總結(jié)如下。
    中國外運是我畢業(yè)后的第一家工作單位,能夠在一個行業(yè)內(nèi)頗有名氣的大型企業(yè)工作,自然是充滿憧憬與激情。入職以來,部門的領(lǐng)導(dǎo)和同事都對我十分照顧,工作中我有哪些不清楚不了解的地方,領(lǐng)導(dǎo)、同事都不厭其煩的為我耐心講解,幫助我成長提高。招聘與人事管理工作是一個相當(dāng)繁瑣與細致的工作,正是由于它的這個特點,如果平時不能夠工作前做好規(guī)劃,工作中保證質(zhì)量,就會是“人無遠慮,必有近憂”??傮w來講,單位的人際工作環(huán)境非常棒,工作內(nèi)容與工作強度于我而言稍有挑戰(zhàn)但也完全能夠克服困難,按質(zhì)按量完成工作。
    工作業(yè)績方面,我負責(zé)的是股份公司本部的招聘與人事統(tǒng)計工作,目前剛剛試用期結(jié)束,自己仍處于一個不斷學(xué)習(xí)成長的階段,很難說自己在工作上取得了哪些成就,我就這半年的工作內(nèi)容做一個簡單的總結(jié)。
    4、目前正在進行20xx年底招聘與人員基本情況的總結(jié)分析。在進行上述的工作期間,我遇到了各種各樣的問題與困難,工作相對放松時自己也做一些總結(jié),自己在以下幾個方面存在問題和成長的空間:
    b、效率方面,很多的效率低下問題是由于自己工作時間安排導(dǎo)致的,對工作的輕重緩急雖然分的清楚,但不知是工作強迫癥還是畏難心理作祟,很多時候總喜歡先做相對輕松的工作。
    c、總結(jié)創(chuàng)新方面,有些工作確實有些不求甚解,對工作行為與管理制度的上升不足,很多時候不能思考工作流背后代表的管理思想與管理目的,對工作沒有一個全局的把握與規(guī)劃,就很難實現(xiàn)創(chuàng)新,提高工作質(zhì)量。
    以上是我試用期的工作總結(jié),我會針對自己提出的問題在工作中不斷改善,盡快勝任這份工作,努力做得更好。
    申請人:
    20xx年1月28日
    工作完成情況及體會篇十一
    各位領(lǐng)導(dǎo):
    為便于組織對我進行監(jiān)督和考察,現(xiàn)就本人在20xx年的工作完成情況進行簡要總結(jié),并談一下對下一年工作的初步打算。
    一、主要工作完成情況:
    過去一年里,我在鎮(zhèn)(場)黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,團結(jié)帶動營林技術(shù)員,嚴(yán)格地遵照林場下達的工作計劃,認真進行技術(shù)指導(dǎo),克服困難,努力開展工作,使?fàn)I林任務(wù)得到了較為圓滿的完成。
    1、人工造林計劃98公頃,實際完成108.5公頃,加上去年多干,結(jié)轉(zhuǎn)到今年的7.5公頃,全年總共完成造林任務(wù)116公頃,為年計劃的118%。
    2、利用專業(yè)撲火隊完成20xx年人促75.5公頃,已組織技術(shù)員對場地逐塊進行了驗收。
    3、組織作業(yè)組如期完成了20xx年度人促123.4公頃,完成計劃的100%。
    4、利用林場各單位轉(zhuǎn)產(chǎn)人員和作業(yè)組相配合,全面完成50公頃的人工直播任務(wù)。
    5、對56.3公頃及113.9公頃造林地進行了撫育。
    6、母樹林按計劃完成40公頃。
    7、在場地難度過大、生產(chǎn)費用不足的不利條件下,完成了火燒跡地清理306.3公頃,據(jù)全局各林場首位。
    8、病蟲害防治等項任務(wù)也都按計劃得到了完成。
    二、經(jīng)驗和不足:
    xx年營林工作之所以能夠得以較為順利的完成,我認為,關(guān)鍵得益于:
    1、領(lǐng)導(dǎo)的大力支持。在工作過程中,場長和書記經(jīng)常過問,發(fā)現(xiàn)困難總是在第一時間幫助處理。尤其在今年冬季的火燒跡地清理工作中,為幫助提高生產(chǎn)單價,場長多次到林業(yè)局進行爭取,以鍥而不舍的精神終于邀請到主管局長和有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)到山場實地調(diào)查,最后終于使生產(chǎn)單價得到了大幅提高。
    2、全場干部職工的無私幫助。人工直播、人促、人工幼林撫育、母樹林培育等項工作無不滲透著全場干部職工的辛勤汗水。
    3、營林技術(shù)員的無私奉獻。從今年4月下旬開始直到十二月中旬,營林技術(shù)員始終奮戰(zhàn)在山場一線。不管是蚊蟲叮咬還是爬冰臥雪,他們從不叫苦喊累。在造林、火燒跡地清理等緊張時期,他們不顧老人孩子需要照顧,經(jīng)常在山上一住半個多月,家里事情根本幫不忙。
    在全鎮(zhèn)(場)上下的共同努力下,今年的營林工作取得了點滴成績。但在前進過程中,也暴露出了我自身存在的.一些缺點和不足,主要表現(xiàn)為:
    1、對業(yè)務(wù)知識掌握不夠全面,對工作造成不良影響。突出表現(xiàn)在對明年營林用地的森調(diào)過程中,只將注意力集中在場地土壤、坡度等是否適合,而疏忽了清理難度,結(jié)果森調(diào)的場地極難清理,生產(chǎn)費嚴(yán)重不足,影響了生產(chǎn)的正常開展。
    2、工作方法不夠科學(xué),協(xié)調(diào)能力差,與相關(guān)單位溝通存在困難,影響工作的順利開展。
    3、工作缺乏前瞻性,頭痛醫(yī)頭腳痛醫(yī)腳,難免造成工作過于忙亂,浮于表面的現(xiàn)象。
    三、今后努力方向:
    為有利于今后工作得到有效開展,今后我要克服困難,發(fā)揚成績,力爭做好以下幾方面工作:
    1、進一步增強組織性和紀(jì)律性,緊密地團結(jié)在鎮(zhèn)(場)委周圍,保質(zhì)保量地完成上級交辦的各項工作任務(wù)。
    2、加強學(xué)習(xí),努力提高自身的綜合素質(zhì)。
    3、開闊眼界,增強對工作的前瞻性和預(yù)見性,盡量把工作安排的合理有效。
    4、謙虛謹(jǐn)慎,團結(jié)同志,最大限度地調(diào)動單位人員的工作熱情和積極性、主動性,高效率地完成各項工作。
    工作完成情況及體會篇十二
    糧食局主要工作完成情況匯報材料
    ,**分局緊緊圍繞市局和區(qū)委、區(qū)政府績效目標(biāo)考核要求,緊扣“依法管糧、構(gòu)建和諧”的目標(biāo),著力推進“放心、保障、和諧、勤廉”四大工程和系統(tǒng)經(jīng)濟發(fā)展雙百工程,加強區(qū)域糧食流通監(jiān)管,加大轉(zhuǎn)型升級服務(wù),真抓實干,積極進取,求實爭效,各項工作有序開展?,F(xiàn)將全年工作總結(jié)如下:
    (一)加大流通監(jiān)管力度,不斷促進糧食流通環(huán)境轉(zhuǎn)型升級
    1.加大收購市場監(jiān)管力度。加強組織領(lǐng)導(dǎo)。成立了夏秋糧收購監(jiān)管領(lǐng)導(dǎo)小組及后勤保障、效能監(jiān)察專業(yè)小組,明確分工責(zé)任,確保夏秋收監(jiān)管與日常工作統(tǒng)籌推進。加強夏秋兩季收購資格核查。5月上旬和9月中旬,對主城區(qū)具有收購資格的各類涉糧主體逐戶進行收購資格核查,促進了收購主體的依法收購、規(guī)范管理。認真開展收購形勢宣傳。5月底,分局和執(zhí)法支隊牽頭聯(lián)合工商、質(zhì)監(jiān)、物價等部門,對主城區(qū)參與夏收的近20家收購主體負責(zé)人進行了培訓(xùn),宣傳相關(guān)政策法規(guī),客觀分析夏收行情,提醒收購主體對收購形勢要審慎判研、及時謀劃,以便開展理性收購。對秋收市場及時進行調(diào)研、預(yù)估收購形勢,主動上門開展政策宣傳。加強收購市場的巡查和聯(lián)合監(jiān)督。落實“全時段、全覆蓋、全內(nèi)容”的監(jiān)管要求,發(fā)放了《糧油食品安全誠信經(jīng)營倡議書》、《20小麥最低收購價執(zhí)行預(yù)案摘錄》、《年夏糧收購市場監(jiān)管內(nèi)容》、《關(guān)于切實做好小麥赤霉病防治工作的緊急通知》以及規(guī)范收購行為的告知函等,分局還牽頭組織工商、物價、質(zhì)監(jiān)等部門,邀請媒體和行風(fēng)監(jiān)督員參加,重點對主城區(qū)夏收現(xiàn)場的收購行為、市場秩序進行聯(lián)合監(jiān)督檢查,對秋收市場的收購行為進行監(jiān)督,確保實現(xiàn)“收購政策宣傳執(zhí)行到位、收購市場秩序規(guī)范運行”雙目標(biāo)。
    2.加強對原糧質(zhì)量的監(jiān)管。開展收購期原糧質(zhì)量抽檢。聯(lián)合市糧油質(zhì)監(jiān)所,對收購主體收購的原糧上門抽樣、免費檢測,促進糧食收購的質(zhì)量。加強糧食出入庫質(zhì)量監(jiān)管。聯(lián)合相關(guān)部門,對加工企業(yè)庫存原糧質(zhì)量進行檢查,保障加工環(huán)節(jié)的原糧監(jiān)管到位。規(guī)范基礎(chǔ)管理。加大對非國有糧食購銷企業(yè)倉儲備案、熏蒸作業(yè)備案的宣傳和管理力度,對區(qū)域重點非國有糧食經(jīng)營企業(yè)的商品糧開展庫存調(diào)查。促進企業(yè)做到糧油庫存帳實相符、帳冊相符。
    3.加強對成品市場的監(jiān)管。加強對經(jīng)營網(wǎng)點的現(xiàn)場監(jiān)管。以經(jīng)營單位的內(nèi)部環(huán)境衛(wèi)生、糧油商品質(zhì)量檢查、商品索票索證和糧油經(jīng)營收支存臺賬的規(guī)范記載等方面為突破口,制定工作方案、開展入戶動員與宣傳、通報檢查情況、開展回訪等舉措,促進主城區(qū)成品糧油市場整體規(guī)范水平的提升。加強普法宣傳。利用網(wǎng)站、信息簡報等載體和《條例》頒布實施八周年、食品安全周等活動,印發(fā)《糧油政策法規(guī)及糧油安全知識宣傳匯編》,對零售市場規(guī)范要求進行宣傳教育。從嚴(yán)開展放心糧店創(chuàng)建工作。按照提質(zhì)控量、升級改造、嚴(yán)格把關(guān)、從嚴(yán)監(jiān)管的創(chuàng)建要求,及時啟動放心糧店創(chuàng)建復(fù)評,全年放心糧店新創(chuàng)1家、復(fù)評審?fù)ㄟ^17家、復(fù)評不合格摘牌3家。堅持零售市場常態(tài)監(jiān)管,區(qū)域各涉糧主體對糧食統(tǒng)計制度的認識及重視程度均有所提高,糧食流通統(tǒng)計監(jiān)督檢查與規(guī)范執(zhí)行之間形成了有效的良性循環(huán)。
    4.創(chuàng)新糧食流通監(jiān)管機制。利用區(qū)糧食流通聯(lián)合監(jiān)督檢查辦公室綜合執(zhí)行平臺,將原區(qū)域糧食流通信息員整體劃轉(zhuǎn)為市場巡查協(xié)管員,組建全區(qū)糧食流通市場巡查協(xié)管員隊伍,協(xié)助執(zhí)法人員開展市場監(jiān)管,形成了監(jiān)管內(nèi)容全面、監(jiān)管責(zé)任落實、監(jiān)管績效考核和隊伍培訓(xùn)管理為一體的協(xié)管工作制度。全年共開展各項檢查32次,出動監(jiān)督檢查人員95人次,檢查216家次。
    (二)積極提升資產(chǎn)營運水平,不斷促進系統(tǒng)經(jīng)濟轉(zhuǎn)型升級
    1.強化目標(biāo)必成意識,全面完成創(chuàng)收任務(wù)。年初確定全年國有資產(chǎn)營運創(chuàng)收努力目標(biāo)。全年完成出租收入*萬元,占年度目標(biāo)的115.9%,全年收支缺口*萬元,控制在目標(biāo)以內(nèi)。積極加強對三資運作的效益目標(biāo)責(zé)任的跟蹤、協(xié)調(diào)和服務(wù),促進三資運作效益最大化,實現(xiàn)資金運作收益*萬元。繼續(xù)抓好合同管理,完善充實合同條款,認真落實“合同一年一簽、先繳費后租用”等各項規(guī)定;對涉拆資產(chǎn)實行短期合同,減少退租風(fēng)險;加大閑置資產(chǎn)招租力度,通過刊登廣告、網(wǎng)上發(fā)布等形成,適時發(fā)布招租信息,確保資產(chǎn)出租率和收益;不斷優(yōu)化出租結(jié)構(gòu),提升資產(chǎn)出租質(zhì)態(tài)。
    2.強化安全防范意識,有效維護老舊資產(chǎn)。開展資產(chǎn)普查。對企業(yè)自身資產(chǎn)出租情況、企業(yè)職工住房情況進行全面清查登記,并入永達公司資產(chǎn)管理臺賬系統(tǒng),規(guī)范管理,確保國有資產(chǎn)不遺漏、不流失。開展資產(chǎn)營運集中整治月活動,整改隱患,明確責(zé)任,完善制度,國有資產(chǎn)營運企業(yè)共投入*余萬元,消除屋面漏雨、門窗破損等安全隱患7處,封閉隔離危舊閑置房安全隱患區(qū)6處,消除臟亂差現(xiàn)場26處,整頓清退存在生產(chǎn)安全隱患承租企業(yè)1家,消除用電消防隱患43處,更換開關(guān)、配電箱43只,報廢危舊變壓器1臺,報停動力用電1戶,更換危舊電力線路600多米,添置消防器材85臺(套),設(shè)立崗位責(zé)任牌、安全警示牌、安全標(biāo)語牌、安全生產(chǎn)責(zé)任制牌80余個,建立健全4大類規(guī)章制度66條,使企業(yè)安全保障能力得到提升,現(xiàn)場面貌煥然一新。強化定期檢查和正常巡查。堅持集中安全檢查和周安全巡查制度相結(jié)合。在節(jié)前、月度、季度、周末等時間段開展集中安全檢查和周巡查制度,及時發(fā)現(xiàn)隱患及時提出整改意見,及時回訪督查。全年資產(chǎn)維修投入*萬元,未發(fā)生重大安全生產(chǎn)責(zé)任事故。
    3.加強防范意識,提高資金運作能力。積極推行資產(chǎn)拆借風(fēng)險抵押制,除政府部門和市局批準(zhǔn)的系統(tǒng)內(nèi)國有企業(yè)拆借資金外,非國有企業(yè)拆借資金在全面掌握合作方風(fēng)險、實力、信譽的前提下,推行風(fēng)險抵押制度,無有效的風(fēng)險抵押或合法擔(dān)保手續(xù)一律不拆借資金。堅持資金拆借審批制,非經(jīng)企業(yè)申請、分局集體研究和市局專項批準(zhǔn)一律不拆借,杜絕違規(guī)運作。嚴(yán)格把握資金拆借期限,對非國有企業(yè)借款期限一般控制在三個月以內(nèi),最長不超過六個月,有效地促進了資金的迅速回籠。嚴(yán)格資金本息清收決算制度,拆借資金的月息一般不低于6‰,拆借期滿須按照收回本息,一律不得延期或展期,并按專項資金監(jiān)管程序上報決算。
    (三)加大服務(wù)保障力度,不斷促進主城區(qū)應(yīng)急保供能力的轉(zhuǎn)型升級
    1.加強基礎(chǔ)信息的完善,促進自身保障能力的提升。繼續(xù)開展誠信等級評定。全年通過巡查、專項檢查,對111家涉糧單位重新評定了誠信等級,并根據(jù)巡查結(jié)果,及時更新糧食流通管理信息,建立健全涉糧者相關(guān)信息臺賬。加強糧食流通統(tǒng)計工作的監(jiān)管。重點加強收購期間的五日報、周報及收支存臺賬數(shù)據(jù)的更新維護和監(jiān)督檢查,開展對非國有糧食企業(yè)流通統(tǒng)計制度執(zhí)行情況的專項檢查,促進非國有糧食企業(yè)流通統(tǒng)計制度執(zhí)行規(guī)范。加強動態(tài)管理,完善應(yīng)急供應(yīng)載體。形成由1家儲備企業(yè)、2家中轉(zhuǎn)存儲單位、7家加工企業(yè)、1家運輸企業(yè)、17家供應(yīng)網(wǎng)點組成的主城區(qū)應(yīng)急供應(yīng)載體。
    2.加強產(chǎn)業(yè)項目服務(wù),增加產(chǎn)業(yè)發(fā)展后勁。加強服務(wù)協(xié)調(diào)。定期發(fā)布《海糧信息》,加強對企業(yè)的產(chǎn)業(yè)政策指導(dǎo)、業(yè)類發(fā)展動態(tài)引導(dǎo),對有關(guān)企業(yè)項目實施過程中遇到的資金問題、拆遷難題等方面及時開展協(xié)調(diào),促進企業(yè)項目的正常開展。對區(qū)域涉糧企業(yè)和系統(tǒng)改制企業(yè)實行掛鉤服務(wù)。先后到10余家企業(yè)開展走訪調(diào)研,對區(qū)域涉糧企業(yè)的基本情況及主要訴求進行了歸納總結(jié)和綜合分析,形成了《關(guān)于對區(qū)域涉糧企業(yè)實行掛鉤服務(wù)的意見》,對相關(guān)企業(yè)提出的服務(wù)訴求進行掛鉤服務(wù),并將責(zé)任落實到每個負責(zé)人、每個科室。加強企業(yè)轉(zhuǎn)型升級服務(wù)。協(xié)調(diào)落實改制企業(yè)資金運作、拆遷變更登記手續(xù),促進了企業(yè)工貿(mào)并舉。壽星植物油公司新廠建設(shè)投產(chǎn),產(chǎn)能、設(shè)備得到升級,公司制改造得到完善,成品灌裝車間年底建成。投資5.3億元的蘇中最大糧食物流中心--江蘇天利農(nóng)產(chǎn)品物流中心項目的立項、規(guī)劃、環(huán)評、土地征用及土地建、碼頭港池設(shè)計已完成,最大裝卸容量達6000噸的`內(nèi)河碼頭港池已開工建設(shè)。正大飼料公司退城進郊,成功遷址高港永安洲的新廠區(qū),積極協(xié)調(diào)該企與高港局的統(tǒng)計、監(jiān)管的工作銜接。強化品牌建設(shè)。引導(dǎo)壽星植物油公司提升現(xiàn)有壽星牌產(chǎn)品形象,擴大銷售。結(jié)合梅蘭春酒廠遷址和300畝新廠區(qū)的建設(shè),引導(dǎo)企業(yè)加強基礎(chǔ)建設(shè),強化質(zhì)量管理,提升企業(yè)的市場知名度,進一步做大做強“梅蘭春”**地產(chǎn)品牌,引導(dǎo)紅五星食品有限公司近期在其他四市一區(qū)建立分廠的實施規(guī)劃,幫助企業(yè)進一步提高涉及烘焙、調(diào)味品、醬制品、食用油及肉食品等五大類產(chǎn)品的知名度,實施“品牌經(jīng)營”戰(zhàn)略,增強市場競爭力。
    全年區(qū)域內(nèi)非國有收購主體累計收購夏秋季糧油26830噸,區(qū)域內(nèi)列統(tǒng)糧油加工企業(yè)完成銷售收入59863萬元,同比增長40%;實現(xiàn)利稅總額為2705萬元,同比增長100%;促進了主城區(qū)應(yīng)急保供能力的提升。
    (四)加大維穩(wěn)工作力度,不斷促進系統(tǒng)和諧穩(wěn)定轉(zhuǎn)型升級
    1.加強教育培訓(xùn),提高整體素質(zhì)。加強組織領(lǐng)導(dǎo)。明確各單位黨組織牽頭負責(zé)學(xué)習(xí)培訓(xùn)工作,以先進的理論、專業(yè)的技術(shù)和先進的典型為教材,加強對黨員干部及全體職工的教育培訓(xùn),促進系統(tǒng)整體素質(zhì)的提高。堅持領(lǐng)導(dǎo)帶頭,認真開展中心組學(xué)習(xí)活動,不斷豐富中心組學(xué)習(xí)內(nèi)容,以領(lǐng)導(dǎo)帶頭促全員學(xué)習(xí)氛圍的形成。繼續(xù)開展讀書活動和網(wǎng)上培訓(xùn)及考核。認真制定學(xué)習(xí)計劃,定期開展交流,相互促進。主動開展普法活動。加強糧食行業(yè)法律宣傳培訓(xùn)活動,組織黨員義工服務(wù)、開展放心糧油進社區(qū)等活動,引導(dǎo)系統(tǒng)黨員干部加強法制意識,促進服務(wù)對象、系統(tǒng)職工法制意識的增強,有效維護系統(tǒng)穩(wěn)定。
    2.強化安全監(jiān)管,促進行業(yè)安全。落實安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任制。各企業(yè)層層分解安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任,繼續(xù)推行安全生產(chǎn)告知制、安全生產(chǎn)承諾制和安全生產(chǎn)報告制,形成了規(guī)范文本,并公布上墻。落實安全生產(chǎn)檢查制度。定期不定期組織安全生產(chǎn)檢查,重點加強系統(tǒng)企業(yè)的隱患排查整改,加強區(qū)域涉糧企業(yè)的安全生產(chǎn)引導(dǎo)。結(jié)中整治月活動,加大對清剿火患的專項安全整改力度,認真開展對非國有涉糧企業(yè)打非治違專項行動的服務(wù)指導(dǎo),全年上門督查服務(wù)16家次。
    3.加強矛盾化解,確保和諧穩(wěn)定。全面落實各類特群政策。及時調(diào)增系統(tǒng)職工工資水平,讓全體職工共享改革成果。繼續(xù)開展“四送”活動,全年籌資15萬元用于各類弱勢群體的慰問,為系統(tǒng)特群排憂解難送溫暖。及時開展調(diào)研,努力化解矛盾。深入維穩(wěn)隱患較大的企業(yè),指導(dǎo)企業(yè)董事會在兼顧各方利益的前提下,妥善處理好企業(yè)拆遷與深化改革之間的關(guān)系,促進了企業(yè)按時、平穩(wěn)搬遷。對拆遷收益較大的改制企業(yè)積極引導(dǎo),加強資金運作,提高資產(chǎn)增值水平,為企業(yè)發(fā)展增添后勁。重視信訪工作。全年受理信訪來訪7件,100%辦結(jié),未發(fā)生集訪和越級訪事件。主動“三解三促”。圍繞“下得去、重實效、有創(chuàng)新”的總體要求,深入企業(yè)社區(qū)調(diào)研,在黨建共建、環(huán)境整治、幫扶解困、維護穩(wěn)定等方面開展幫扶,既鍛煉了隊伍,又彰顯了部門形象。
    (五)加大勤廉內(nèi)控力度,不斷促進效能建設(shè)轉(zhuǎn)型升級。
    1.加強黨建黨廉建設(shè)。按期召開黨員大會,選舉產(chǎn)生了新一屆黨委紀(jì)委班子,為系統(tǒng)經(jīng)濟發(fā)展提供堅強的組織保障。落實黨建黨廉責(zé)任。制訂黨建黨廉工作意見,專題部署黨建黨廉工作,層層建立黨建黨廉責(zé)任制,對基層企業(yè)經(jīng)濟、黨建、安全責(zé)任分解情況進行督查,緊緊把握“依法管糧,構(gòu)建和諧”主題,使黨建黨廉與服務(wù)中心、發(fā)展糧食經(jīng)濟相結(jié)合,與關(guān)注民生、維護系統(tǒng)穩(wěn)定相結(jié)合,與效能轉(zhuǎn)型、執(zhí)行力提升相結(jié)合。切實推進系統(tǒng)勤廉文化建設(shè)。認真貫徹省市糧食紀(jì)監(jiān)工作會議精神,開展“勤廉文化進機關(guān)、進企業(yè)活動”和“建立健全系統(tǒng)內(nèi)控機制活動”。在制定活動方案、明確活動要求的基礎(chǔ)上強化領(lǐng)導(dǎo),扎實推動,取得明顯成效。機關(guān)和基層支部基本實現(xiàn)“十有”目標(biāo),即:有方案、有學(xué)習(xí)動員、有勤廉測試、有排查整改、有公開承諾、有宣傳欄或公示欄、有創(chuàng)建園地、有勤廉警句、有一套規(guī)章制度、有安全警示,勤廉文化氛圍初步形成。切實抓好正常性教育,鼓勵系統(tǒng)黨員干部善于學(xué)習(xí),甘于奉獻,自立自強,艱苦奮斗,認真組織《廉政準(zhǔn)則》等黨紀(jì)黨規(guī)和總書記在中紀(jì)委七次全會上重要講話精神的學(xué)習(xí)。到基層黨組織開展專題調(diào)研,談心溝通,化解基層黨員干部和職工的疑惑,引導(dǎo)他們圍繞經(jīng)濟建設(shè)中心發(fā)揮自身作用,立足崗位創(chuàng)先爭優(yōu)。
    2.加強機關(guān)效能建設(shè)。落實效能建設(shè)目標(biāo)責(zé)任。年初制定機關(guān)效能建設(shè)工作意見,并與各科室簽定效能建設(shè)目標(biāo)責(zé)任制。繼續(xù)推行副科職領(lǐng)導(dǎo)干部項目化管理,對整體工作切塊分工,形成分局副科職領(lǐng)導(dǎo)干部項目化管理目標(biāo)責(zé)任書,實行月點評、季講評,促進各項目標(biāo)按序時進度完成,以目標(biāo)責(zé)任的明確促進效能建設(shè)。認真開展機關(guān)效能轉(zhuǎn)型升級專項活動和公開評議活動。從把握效能轉(zhuǎn)型升級專項活動的指導(dǎo)思想、明確專項整治內(nèi)容、開展“勤廉文化進機關(guān)進企業(yè)”、“建立健全內(nèi)控機制”、副科職領(lǐng)導(dǎo)工作項目化管理等項活動、加強組織領(lǐng)導(dǎo)等方面提出專項行動的實施意見,召開效能轉(zhuǎn)型升級專項活動動員會,印發(fā)了一份“四服務(wù)、四不讓”倡議書,制作了一個宣傳欄,簽訂了一份承諾書,觀看了一部警示片,召開了一次點評會,開展了一次學(xué)習(xí)交流,完善了一套規(guī)章制度,制定了一個整改方案,公開了一部禁令。認真開展“三服務(wù)”活動、重點職能科室負責(zé)人掛鉤服務(wù),實行全員述職述廉,全員參與公開評議活動,發(fā)動全員排查當(dāng)前影響糧食工作的突出問題,在全員排查的基礎(chǔ)上,黨委歸納梳理形成全局性的主要問題,以效能轉(zhuǎn)型、公開評議促全年工作的開展。加強內(nèi)外部監(jiān)督。()定期征求服務(wù)對象、行風(fēng)監(jiān)督員的意見,并在夏收期間邀請媒體和行風(fēng)監(jiān)督員隨行監(jiān)督,發(fā)放效能監(jiān)督卡,適時評議。建立健全內(nèi)控管理機制,相繼形成分局行業(yè)服務(wù)制度、黨建工作制度、機關(guān)內(nèi)部管理制度;督促系統(tǒng)國有企業(yè)和改制監(jiān)管企業(yè)完善資產(chǎn)管理制度、財務(wù)管理制度和安全生產(chǎn)制度,一系列制度的形成,為效能建設(shè)轉(zhuǎn)型提供了保證。
    3.加強隊伍建設(shè)。一是強班子,促自律。在效能轉(zhuǎn)型上,班子同志積極查找自身問題,帶頭制定整改方案,集體深入基層開展“三解三促”和具體調(diào)研,有效促進了資產(chǎn)整治、勤廉文化建設(shè)、內(nèi)控機制建設(shè)、改制企業(yè)發(fā)展等工作的順利推進。二是強隊伍,樹形象。結(jié)合中心活動的開展和夏收工作,多次組織機關(guān)人員下基層調(diào)研,認真組織機關(guān)人員參加演講比賽和征文競賽,取得較好成績,使機關(guān)人員工作作風(fēng)問題在基層一線得到好評,工作能力和業(yè)務(wù)水平在實踐中得到提高。三是強基層,促提升。堅持教育為先,增強危機意識、勤廉意識。按季進行廉政警示教育和法律法規(guī)培訓(xùn),實行資產(chǎn)營運崗位責(zé)任公開,設(shè)立資產(chǎn)出租監(jiān)督舉報電話,建立健全資產(chǎn)管理、財務(wù)管理、內(nèi)部管理、安全管理、黨建管理等方面的相關(guān)制度,使基層責(zé)任得到加強,作風(fēng)得到轉(zhuǎn)變,執(zhí)行力得到提升。
    2012年,雖然取得了一些成績,但糧食流通管理水平、產(chǎn)業(yè)服務(wù)水平有待提高,糧食流通監(jiān)管方式仍需繼續(xù)創(chuàng)新;自身經(jīng)濟發(fā)展缺乏后勁,保持系統(tǒng)穩(wěn)定仍然任重道遠;企業(yè)干部隊伍老化,基層資產(chǎn)管理斷層現(xiàn)象日趨明顯等等,需要在今后的工作中切實加以解決。
    工作完成情況及體會篇十三
    20xx年度按照我市節(jié)能責(zé)任目標(biāo)要求,為進一步做好節(jié)能,統(tǒng)一思想、提高認識,落實責(zé)任、強化監(jiān)管,以實施能源計量為重點,以完善標(biāo)準(zhǔn)體系為基礎(chǔ),以認證認可為手段,以執(zhí)法和監(jiān)督為保障,監(jiān)督與服務(wù)兩手抓,加強協(xié)調(diào),形成合力,建立長效機制,全面履行《20xx年度節(jié)能目標(biāo)責(zé)任書》規(guī)定的責(zé)任目標(biāo),較好地完成了節(jié)能各項任務(wù)目標(biāo)。
    動轄區(qū)內(nèi)節(jié)能工作的`開展。
    1、加強能源計量管理,組織開展用能節(jié)能降耗計量服務(wù)活動。一是加強能源計量監(jiān)管的建設(shè),組織計量所等相關(guān)科室,面向重點耗能企業(yè)開展節(jié)能降耗計量服務(wù)活動。二是深入企業(yè)開展能源計量調(diào)研活動,掌握第一手資料。全市完成對9家重點用能企業(yè)的摸底調(diào)查和建檔工作。三是指導(dǎo)企業(yè)按照標(biāo)準(zhǔn)要求合理配備能源計量器具并及時檢定、校準(zhǔn),確保計量結(jié)果的準(zhǔn)確可靠;幫助企業(yè)建立、完善計量檢測體系,提高數(shù)據(jù)利用率。指導(dǎo)用能企業(yè)完善能源計量信息平臺,煤礦等重點用能企業(yè)建立了網(wǎng)上直報制度,并建立了能源計量器具、能源計量數(shù)據(jù)管理制度。
    2、積極協(xié)調(diào)政府及有關(guān)部門共同推進能源計量工作。能源計量作為一項節(jié)能減排的基礎(chǔ)性工作,社會涉及面廣,工作量大。我們積極向政府有關(guān)部門匯報,加強部門協(xié)調(diào),共同推動能源計量工作。配合經(jīng)貿(mào)委共同組成節(jié)能減排檢查組。對我市部分耗能大戶進行了檢查。同時為能源計量工作的開展起到了有力的推動作用。
    3、加強計量器具的檢定工作,促進節(jié)能降耗。深入企業(yè)開展檢定、校準(zhǔn)服務(wù),使企業(yè)在用計量器具受檢率達100%,受檢合格率100%。對企業(yè)的能源計量器具進行了詳實的登記備案,并幫助企業(yè)完善了臺帳的建立。
    查生產(chǎn)企業(yè)14家,依法督促企業(yè)做好能效標(biāo)識的備案和使用工作,對發(fā)現(xiàn)的違法行為依法進行了處理。
    工作完成情況及體會篇十四
    xxx建設(shè)局:
    根據(jù)市建設(shè)局安全生產(chǎn)目標(biāo)管理責(zé)任制度考核辦法規(guī)定,為貫徹執(zhí)行“安全第一預(yù)防為主”綜合治理方針,落實安全生產(chǎn)責(zé)任,杜絕重大傷亡事故,避免和減少一般事故的發(fā)生,確保實現(xiàn)20xx年減少系統(tǒng)各類事故起數(shù),促進全市建業(yè)工業(yè)健康發(fā)展,現(xiàn)將我公司20xx年上半年落實安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書各項指標(biāo)和工作開展情況向xxx建設(shè)局作以下報告:
    1、在劃定的考核范圍內(nèi)及事故死亡人數(shù)未超過控制指標(biāo),生產(chǎn)事故死亡人數(shù)為零人。
    2、在劃定的考核范圍內(nèi)未發(fā)生施工承重支架和外腳手架,基坑坍塌事故。
    3、在劃定的考核范圍內(nèi)未發(fā)生過高處墜落事故。
    4、在劃定的考核范圍內(nèi)未發(fā)生重大傷亡事故和重大財產(chǎn)損失事故。
    1、按照安全生產(chǎn)法律法規(guī),建立健全安全生產(chǎn)責(zé)任體系,簽訂本年度安全生產(chǎn)責(zé)任書,實行目標(biāo)管理。
    2、健全和完善嚴(yán)格的.安全生產(chǎn)制度,做到不安全不生產(chǎn),配備安全專業(yè)人員管理,提交勞動保護和現(xiàn)場安全管理,配備安全生產(chǎn)專用車間。加強一線安全生產(chǎn)的巡查監(jiān)督,及時發(fā)現(xiàn)隱患,把不安全因素消滅在萌芽狀態(tài)。
    3、公司安全生產(chǎn)的王志偉副總經(jīng)理在工地抓安全生產(chǎn),各項目負責(zé)人,專職安全管理人員在現(xiàn)場管理。董事長李邦余經(jīng)常與工人同時上班、同時下班,立足現(xiàn)場安全管理,安全員做好生產(chǎn)記錄。
    4、堅持每月13日、28日定期下一線班組檢查監(jiān)督安全生產(chǎn),形成安全生產(chǎn)管理制度和責(zé)任體系,并做好現(xiàn)場檢查記錄存檔。
    5、對檢查發(fā)現(xiàn)的安全隱患,及時組織隱患排查治理,整改到位,做到整改措施、責(zé)任、資金、時限和預(yù)案五到位。
    6、大力加強安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)和農(nóng)民工的安全培訓(xùn)管理。及時安排企業(yè)主要負責(zé)人、項目經(jīng)理、專職技術(shù)人員、特種工作等人員的學(xué)習(xí)考試取證工作。
    7、建立建筑施工安全標(biāo)化企業(yè)以20xx年xxx市政工程榮獲麗水市“九龍杯”榮譽為契機,結(jié)合企業(yè)的實際,提高施工的精細化、規(guī)范化程度。
    8、制定有事故急救援預(yù)案,組織預(yù)演,努力提高對事故的防御能力和事故報告和查處制度。
    工作完成情況及體會篇十五
    各分局在市再就業(yè)工作領(lǐng)導(dǎo)組的統(tǒng)一安排下,于20xx年12月25—28日現(xiàn)場招聘“4050”人員,各分局積極組織,設(shè)立了招聘點,公開招聘簡章,經(jīng)過報名、體檢、面試,共與294人簽定了勞動合同,經(jīng)過3天—1周的培訓(xùn)后,在2月至5月期間陸續(xù)上崗。其中杏花嶺分局招聘62人,試用期內(nèi)解聘2人,試用期后本人自愿解除合同3人,現(xiàn)實有57人;迎澤分局招聘32人,試用期內(nèi)解聘3人,實有29人;萬柏林分局招聘52人,后又招聘3人,實有55人;晉源分局實有56人;尖草坪分局實有67人;小店分局實有31人。
    局領(lǐng)導(dǎo)對招聘的“4050”人員管理工作高度重視,下發(fā)了《對“4050”人員管理的通知》,不僅局政治處有專人負責(zé),還要求各分局也指派專人負責(zé),并按照2號文件的規(guī)定,指導(dǎo)、督促辦理了招聘、報名、面試、體檢、合同鑒證、接檔等有關(guān)工作。為了更好的統(tǒng)一管理,方便群眾監(jiān)督,還為所有“4050”人員統(tǒng)一制作了胸卡,使他們持卡上崗。
    各城區(qū)分局結(jié)合自己的實際制定了嚴(yán)格的考核管理制度。制定了協(xié)管員考核辦法、協(xié)管員工作制度、協(xié)管員工作規(guī)章制度、協(xié)管員崗位職責(zé)等一系列的規(guī)章制度,做到嚴(yán)格管理、獎罰分明。迎澤分局對表現(xiàn)好的“4050”人員進行了表彰,并號召“4050”協(xié)管人員向他們學(xué)習(xí)。萬柏林分局對違反紀(jì)律的“4050”人員進行了嚴(yán)肅的處理,給予了停職檢查1個星期的`處理決定。根據(jù)考勤情況,“4050”人員每月都能按時足額的領(lǐng)到自己的工資。迎澤分局局長李紅喜、分管副局長孫成龍還召開座談會傾聽“4050”協(xié)管員的意見和建議。在座談會上,針對“4050”協(xié)管員提出的問題,分管副局長孫成龍一一進行答復(fù),解決他們的實際困難。大家紛紛表示:回去后,一定安心工作,一些“4050”協(xié)管員代表還針對城市管理工作提出了一些具體的合理化建議和意見。這些招聘的“4050”人員十分珍惜自己的崗位,對待工作認真負責(zé),各分局過年過節(jié)不忘他們,盡各自所能為協(xié)管員發(fā)放福利。
    各分局還為符合條件的人員辦理了保險接續(xù)手續(xù),讓他們免除后顧之憂。截止目前為止,為185名符合條件的“4050”人員辦理了養(yǎng)老保險和失業(yè)保險,醫(yī)療保險正在辦理中。其中杏花嶺辦理了32人;迎澤辦理了29人;萬柏林辦理了32人,晉源辦理了40人;尖草坪辦理了36人;小店辦理了16人。
    在取得一定成績的情況下我們也發(fā)現(xiàn)了一些問題。一是迎澤分局和杏花嶺分局的下崗再就業(yè)人員報名不足,而這兩個區(qū)協(xié)管員需求量大,所以希望予以解決或者安排再次招聘,二是工資普遍偏低,在交納了保險費用后發(fā)到個人手里的錢就已經(jīng)很少了,希望能夠增長工資待遇。
    工作完成情況及體會篇十六
    招標(biāo)是一個復(fù)雜的系統(tǒng)工程。招標(biāo)代理工作是一個聯(lián)系溝通招標(biāo)人、投標(biāo)人、技術(shù)專家、招標(biāo)監(jiān)督管理部門各方的橋梁和紐帶。自從事招標(biāo)代理至今,結(jié)合自己的實際工作情況,回顧過去、體會工作中的細微點滴、發(fā)現(xiàn)自我工作中的不足、認真努力鞏固學(xué)習(xí)、工作一系列流程和業(yè)務(wù)知識有了較大提高。整個招標(biāo)代理工作的認識及感悟,知道了自己在工作中的不足及需要改進的地方;在招標(biāo)代理工作中的學(xué)習(xí)和進步,證明了自己肯定了自己,并決心從事自己熱愛的這份工作。我愿“超越自己,讓夢想起飛”,力爭在以后的工作中,端正自己的工作態(tài)度,加強協(xié)調(diào)溝通能力,提高自身綜合素質(zhì),增強業(yè)務(wù)知識水平,努力做好本職工作,與公司共同進步、共同發(fā)展!
    回首剛過去的三個月工作,有碩果累累的喜悅,有與同事協(xié)同忙碌的艱辛,也有遇到困難和挫折時惆悵。幾個月以來,在部門領(lǐng)導(dǎo)及各位同事的支持與幫助下,嚴(yán)格律己,認真做事,較好地完成了自己的本職工作,在此對各位領(lǐng)導(dǎo)及各位同事表示衷心的感謝,感謝公司給我一個展示自己的機會。通過這段時間的工作與學(xué)習(xí),在專業(yè)技能上、思想上都有了較大的改變,現(xiàn)將近期的工作情況總結(jié)如下:
    回顧過去:這段時間里,我對招標(biāo)代理工作也有了深刻的認識,下面我根據(jù)實際工作情況介紹下這段時間的工作,今年以來我部門先后有五六個項目,我作為其中一員參與其中,在這個過程中我本著服務(wù)業(yè)主的宗旨,向著我們工作中追求的目標(biāo)努力做得更好,為了提高自己的業(yè)務(wù)能力、服務(wù)水平、認知能力、對項目全過程的把握能力等方面,平時我加強學(xué)習(xí)尤其是法律法規(guī)在工作中的運用,提高業(yè)務(wù)理論知識在實際工作中的運用,通過再學(xué)習(xí)、再認識、再實踐這樣一個過程來不斷提高自身能力和水平,這段時間有了顯著提高。
    此外,我對招標(biāo)過程中遇到的問題進行階段性的總結(jié),不斷完善工作。通過實際工作,認識到了一些重要的日常禮節(jié),與業(yè)主、評委和投標(biāo)人溝通時的態(tài)度等細節(jié)問題,讓我的服務(wù)真正能得到認可滿意。
    對招標(biāo)資料的整理更加細致。每一份經(jīng)手的材料記錄以及電子文檔、中標(biāo)文件等資料都進行了歸檔整理、登記、統(tǒng)計,并用時進行交接,雖然工作比較瑣碎,但可以鍛煉自己的耐性及對工作的認真負責(zé)態(tài)度。同時也認識到:評標(biāo)是學(xué)習(xí)的過程。各位專家博學(xué)多識,經(jīng)驗豐富,因此把每一次評標(biāo)都當(dāng)作是課堂,認真記錄,把好的經(jīng)驗、好做法運用到新工作中。
    遇擦肩而過,因為機遇只會留給有準(zhǔn)備的人。總是有人在抱怨這抱怨那,又是待遇不好,又是工作難開展,說這些又能解決什么問題呢?!芭c其詛咒黑暗,不如點亮光明”,我認為問心無愧,對得起自己的工作就行,不要去抱怨工作的艱辛,不管工作中遇到什么樣的困難都應(yīng)積極主動去尋求解決之路,不讓問題擱淺。辦法總比困難多,動腦筋想辦法,沒什么解決不了的問題,只有不斷戰(zhàn)勝自我,超越自我,才能不愧于自己。
    “路漫漫其修遠兮,吾將上下而求索。”我們的人生之路都將歷經(jīng)坎坷不斷前行,所以走好每一步都至關(guān)重要,每個人都應(yīng)找好人生的航標(biāo),找到一條適合自己的路來走,才能在風(fēng)雨兼程的路上實現(xiàn)自己的價值,見到風(fēng)雨之后的彩虹。
    我現(xiàn)在做的是招標(biāo)代理工作,從這些年的工作實踐中我悟出了很多,其實做什么工作不重要,重要的是要肯學(xué)肯干,給自己定好位,每一項工作都可以發(fā)掘自己的潛力,因為人的潛力是無盡的。以前我認為自己不能勝任這項工作,因為自己對建筑方面的知識不慎精通,但是自己偏偏卻與招標(biāo)代理工作結(jié)下了不解之緣。通過今年以來的招標(biāo)代理工作,我發(fā)現(xiàn)自己可以克服這個障礙,招標(biāo)工作沒那么可怕,開始喜歡上了這項工作,逐漸找到了自己的方向。也許我們不知道明天會發(fā)生什么,但是我清楚自己今天應(yīng)該做什么。
    俗話說:細節(jié)決定成敗。每一項工作都是由無數(shù)個細節(jié)組成的,也許有人說一兩個細節(jié)沒做好沒什么大不了,甚至認為只求結(jié)果不求過程,但我認為從工作細節(jié)就能看出一個人的為人之道,嚴(yán)謹(jǐn)之人必定在細節(jié)上認真留心,大意之人可能在細節(jié)上予以漠視。平時工作中我要求自己注重細節(jié),精益求精,在做任何資料時都要用心。
    一個人事業(yè)的成功不能離開團結(jié)協(xié)作;集體的成就也不能離開團結(jié)協(xié)作;個人愿望的實現(xiàn)更不能離開團結(jié)協(xié)作。只有發(fā)揚團結(jié)協(xié)作精神,在遇到困難的時候,共同想辦法、出主意,凝聚集體的力量,才能凝聚更多智慧,積聚更多力量。其實,我們每個人在工作遇到困難或是內(nèi)心彷徨、猶豫不決的時候,這時最需要的是什么?需要的是同事之間發(fā)自內(nèi)心的鼓勵和幫助,它可以使我們充分展示自我,可以使我們感受到團隊的巨大力量。
    發(fā)揚團結(jié)協(xié)作精神,我們要多一點謙虛、多一點微笑、多一點寬容、多一點主動。在這樣和諧的氛圍里工作和學(xué)習(xí),會更有利于每個人的身心健康,也更能讓我們信心百倍地投入到工作中,通過團隊作戰(zhàn),提高工作效率。
    “用心工作、低調(diào)做人”,一直是我的。
    座右銘。
    盡管我們在工作中兢兢業(yè)業(yè),但完美離我們總有一步之遙,經(jīng)過努力,工作沒大的起色,也沒大的失誤,平庸的成績使我更清醒地看到了自身存在的問題:
    (一)業(yè)務(wù)知識水平有待提高。作為一名招標(biāo)代理工作人員,應(yīng)該既要深諳招標(biāo)代理業(yè)務(wù),更要有超前意識,認真學(xué)習(xí)盡快為今后的招標(biāo)代理工作打好基礎(chǔ),要成為一名優(yōu)秀的招標(biāo)代理人員。
    (二)工作情緒波動大,有些懶散,工作作風(fēng)不夠扎實。這些思想情緒一度使自己的工作處于低迷狀態(tài),也制約了自身的發(fā)展。
    (三)溝通協(xié)調(diào)能力有待提高。在招標(biāo)代理工作中更多用到的是人與人之間的溝通、交流,我認為做好招標(biāo)代理的第一步就是學(xué)會與陌生人交往,增強自信能力,在這方面我做的不夠好,在以后的工作中我要多看些這方面書籍,提高自身的理解能力,以便于提高自己的協(xié)調(diào)溝通能力。
    (四)把服務(wù)當(dāng)作一項“工程”來做。在今年的招標(biāo)項目中,看到身邊老師前輩與招標(biāo)單位的溝通,要多聽多思考,使自己深深的感到標(biāo)前提前進入角色是十分關(guān)鍵的。優(yōu)良的服務(wù)態(tài)度、任勞任怨的工作作風(fēng),是服務(wù)意識和服務(wù)技能相結(jié)合的特征。今后工作我決心向?qū)I(yè)知識靠攏,讓服務(wù)有一個質(zhì)的升華。
    心態(tài)決定工作的好壞,所以在工作中要不斷自我調(diào)適,把控積極樂觀情緒的方向,時刻以飽滿的熱情迎接每天的工作和挑戰(zhàn)。
    歲月無聲,步履永恒。今年以來,短短的招標(biāo)代理工作中,我學(xué)到了很多知識和。
    技巧。
    也從中領(lǐng)悟到了許多道理也認識到了自己的位臵。
    在知識經(jīng)濟迅猛發(fā)展的今天,我們唯有不斷學(xué)習(xí)理論、政策和各種業(yè)務(wù)知識,不斷更新知識結(jié)構(gòu),才能與時俱進,跟上時代的步伐。
    新的一年意味著新的起點新的機遇新的挑戰(zhàn)。在今后的工作中,我會更加努力學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識,提高自己的工作技能,不辜負領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷與幫助,以及各位同事的大力支持與幫助,加強學(xué)習(xí),認真負責(zé),努力突破承接的新的項目,為公司的發(fā)展貢獻自己的一份力量!為公司帶來更多的利益!
    最后祝愿公司的明天更加美好!
    工作完成情況及體會篇十七
    本人熱愛祖國,熱愛中國共產(chǎn)黨,堅持四項基本原則,擁護黨的方針、路線和政策,熱愛并忠誠黨的教育事業(yè)。本年度以來,自覺加強政治思想和職業(yè)道德教育的學(xué)習(xí),愛崗敬業(yè),以身作則,堅守教學(xué)崗位,圓滿完成學(xué)校分配的工作。
    本年度擔(dān)任科任工作以來,能關(guān)愛學(xué)生,言傳身教,工作務(wù)實。利用教育學(xué)、心理學(xué)的基本原理,認真抓好學(xué)生的心理及骨干隊伍建設(shè),根據(jù)學(xué)生的實際抓好思想、紀(jì)律及衛(wèi)生等方面的工作,培養(yǎng)良好的.班風(fēng)和學(xué)風(fēng)。
    為更好地完善和更新學(xué)科知識,提高自己的專業(yè)水平和文化修養(yǎng),本人將在實踐中不斷總結(jié)經(jīng)驗,更新知識,以適應(yīng)新形勢下對教師提出的更高要求。
    工作完成情況及體會篇十八
    一晃而過,轉(zhuǎn)眼間已接近年末,。這是我中彌足珍貴的,也給我留下了精彩而的。在這段時間里了我足夠的、支持和,讓我充分感受到了領(lǐng)導(dǎo)“海納百川”的胸襟,感受到了家裝設(shè)計師“不經(jīng)歷風(fēng),怎能見彩虹”的豪氣,也到了的艱難和堅定。在對你們肅然起敬的同時,也為我有機會成為你們團隊中的一員而驚喜萬分。
    在與你們相處的里,在領(lǐng)導(dǎo)和同事們的悉心關(guān)懷和指導(dǎo)下,通過自身的不懈努力,各方面均取得了一定的進步,現(xiàn)將我的工作作如下。
    在日益激烈的,作為一個家裝,要想立足發(fā)展,除了產(chǎn)品自身的特色以外,必需著眼于隊伍的建設(shè)。大凡做過銷售的人都聽說過“沒有賣不出去的貨,只有賣不出貨的人”,這句話立竿見影的闡述了擁有一名業(yè)務(wù)員的重要性。我離“優(yōu)秀”還有一段距離,為了能成為一名優(yōu)秀的業(yè)務(wù)員,我會在以后的工作中更加努力,爭取早日達到優(yōu)秀!
    由于我入時間尚短,經(jīng)過公司的一段時間的,我的平是有了一定的提高,但是到了真正與客戶進行溝通的時候,還有一定的欠缺。再就是目前煙臺家裝市場上的競爭激烈,迫使我不得不更多的知識來應(yīng)付日益激烈的競爭。在此時間,我進一步的學(xué)習(xí)了3dmax的高級技巧,還學(xué)習(xí)了一些顏色搭配、布局搭配等相關(guān)知識,通過學(xué)習(xí),我的技能又有一定程度的提高。我想在不久的將來,我的能力會得到大家的認可。在學(xué)習(xí)了專業(yè)技巧的同時,我也不忘學(xué)習(xí)一些銷售技巧。前面我已經(jīng)說過了銷售的重要性,我也為能早日成為一名優(yōu)秀的業(yè)務(wù)員而不懈努力。這段時間我學(xué)習(xí)了一些語言藝術(shù)和溝通技巧,并在與客戶的過程中得到了。我的目標(biāo)不僅僅是合格,更重要的是我想要做到優(yōu)秀。在以后的日子里,我會為早日實現(xiàn)這個目標(biāo)而不懈努力,還請領(lǐng)導(dǎo)給予我必要的幫助和監(jiān)督。
    在工作方面,我為公司做了大量的效果圖,這些效果圖可能暫時還沒有很多的客戶來,但是它們已經(jīng)充實了公司的庫。當(dāng)有客戶前來的時候,他們會有更多的。在日后的工作中,我也會孜孜不倦的`為公司制作更多更好的效果圖,讓公司額資源更加的豐富。
    在我不斷進步的同時,除了有我辛勤的汗水以外,還有公司領(lǐng)導(dǎo)對我的大力栽培。你們那任勞任怨的,在逆境中和不屈不撓的性格都使我受到深深的鼓舞!也正因為有了這么多的閃光點,更加激勵了我奮進的斗志。在工作上,你們是我學(xué)習(xí)的榜樣,在中,你們是我的。我希望在以后的日子里我們的團隊能的更加默契。也希望我們能合作愉快,創(chuàng)造出更好的業(yè)績!
    20xx年又是一個充滿激情的一年,在今后的工作中,我將努力提高自身素質(zhì),克服不足,朝著以下幾個方向努力:
    1、學(xué)無止鏡,時代的發(fā)展瞬息萬變,各種學(xué)科知識日新月異。我將不懈地努力學(xué)習(xí)各種家裝相關(guān)知識,并用于指導(dǎo)。
    2、“業(yè)精于勤而荒于嬉”,在以后的工作中不斷學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識,通過多看、多學(xué)、多練來不斷的提高自己的各項業(yè)務(wù)技能。
    3、不斷鍛煉自己的膽識和毅力,提高自己解決實際問題的能力,并在工作過程中慢慢克服急躁情緒,積極、熱情、細致地的對待每一項工作。
    工作完成情況及體會篇十九
    20xx年兒保科在院長及上級主管部門的領(lǐng)導(dǎo)下,按照年初下達的各項工作指標(biāo)及工作計劃,半年各項工作完成情況如下:
    一、
    4、半年對轄區(qū)內(nèi)的5名高危兒進行了專案管理,未發(fā)現(xiàn)出生缺陷兒;
    5、半年發(fā)現(xiàn)1名殘疾兒童,已經(jīng)診斷并進行了治療;
    6、半年無新生兒破傷風(fēng)發(fā)生。
    二、
    1、由于地處偏遠山區(qū),新生兒訪視率不達標(biāo);
    2、0-6歲殘疾兒童篩查工作進展緩慢,沒有完成預(yù)期目標(biāo)。
    三
    1、根據(jù)實際情況派專人進行新生兒訪視;
    2、在領(lǐng)導(dǎo)的協(xié)調(diào)及帶領(lǐng)下,加強村醫(yī)兒保方面知識的培訓(xùn);
    3、與各村醫(yī)務(wù)人員及時溝通,提高0-6歲兒童體檢率,加強宣傳,以保證0-6歲兒童的`身心健康。
    在下半年的工作中,我科將繼續(xù)在院長及主管領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下,認真完成本職工作,糾正缺點,改善不足,將兒童保健工作推向一個新臺階。
    工作完成情況及體會篇二十
    (一)加大科技服務(wù)力度,促進產(chǎn)學(xué)研合作。
    我局緊緊依托武漢城市圈科教優(yōu)勢,加強與大專院??蒲性核慕涣?,進一步深化產(chǎn)學(xué)研合作,一是加強與華中科技大學(xué)、武漢理工大學(xué)、中科院水生所和省農(nóng)科院等10多所高等院校、科研院所和武漢東湖高新區(qū)合作,先后為長江石化公司、德炎水產(chǎn)公司、洪湖浪公司等12家企業(yè)牽線搭橋,很好地促進了企業(yè)與高等院校、科研院所的科技合作,提升了企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新水平;二是為我市引進科技人才,聯(lián)系博士生到濱湖辦事處掛職,同時還聘請中科院水生所研究員為科技特派員,指導(dǎo)全市河蟹高效生態(tài)養(yǎng)殖;三是爭取省科技廳支持、與荊州濕地保護局在洪湖濕地自然保護區(qū)核心區(qū)開展河蟹人工增殖放流專項活動,共向核心區(qū)投放大眼幼體2400萬尾,既保護了濕地生物多樣性,改善水體環(huán)境,又增加了沿湖群眾的收入;四是加大科技型中小企業(yè)的支持力度,培育壯大高新技術(shù)產(chǎn)業(yè),提升我市企業(yè)核心競爭力,全市涌現(xiàn)出了長江石化、德炎水產(chǎn)、中興能源、藍天安環(huán)、麗朗科技、藍光電子、精一機床等民營科技企業(yè)50多家;五是加強對科技創(chuàng)新企業(yè)的培訓(xùn),今年我局特邀省科技廳專家為洪湖的近200家企業(yè)家和創(chuàng)業(yè)者舉辦了科技創(chuàng)業(yè)及自主創(chuàng)新的培訓(xùn)會。
    (二)加大農(nóng)業(yè)科技創(chuàng)新體系建設(shè),促進現(xiàn)代科技農(nóng)業(yè)發(fā)展。我局以科技創(chuàng)新推進現(xiàn)代農(nóng)業(yè)發(fā)展為重點,發(fā)揮科技在新農(nóng)村建設(shè)中的支撐和引領(lǐng)作用。
    1、繼續(xù)推廣科技特派員制度,通過選聘,組建了一支專業(yè)技術(shù)水平高、社會責(zé)任感強的科技隊伍,在全市開展科技特派員試點工作,一年來,探索了建示范基地、辦產(chǎn)業(yè)協(xié)會、創(chuàng)科技實體的.科技服務(wù)新機制,科技特派員共建立科技示范基地10個,示范基地面積10000畝;聯(lián)動科技示范戶1000戶,開展技術(shù)培訓(xùn)講座85期,開展技術(shù)服務(wù)6450人次;推廣新品種、新技術(shù)13個,充分發(fā)揮了科技特派員在農(nóng)村科技創(chuàng)新與服務(wù)中的帶動作用,深受基層干部群眾歡迎。
    2、加強科技創(chuàng)新示范基地建設(shè)。為了適應(yīng)新農(nóng)村建設(shè)的科技需求,我局爭取各級各類科技資金,大力實施“農(nóng)業(yè)科技示范基地建設(shè)”科技工程。以水產(chǎn)、畜禽、水稻為重點,采取“企業(yè)+協(xié)會+基地+農(nóng)戶”的建設(shè)模式,建立了河蟹、黃鱔、泥鰍、小龍蝦、銀鯽、水禽、水生蔬菜、優(yōu)質(zhì)稻、雙低油菜、三元雜交豬10個種植、養(yǎng)殖科技示范基地。其中“特色水產(chǎn)養(yǎng)殖示范基地”和“水禽規(guī)范化養(yǎng)殖示范基地”列入了湖北省農(nóng)業(yè)科技創(chuàng)新示范基地。應(yīng)用、推廣了生物農(nóng)業(yè)、標(biāo)準(zhǔn)化生產(chǎn)、農(nóng)作物高效種植、主要水產(chǎn)畜禽高效健康養(yǎng)殖等先進農(nóng)業(yè)科技成果24項,有力促進了農(nóng)業(yè)農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展。
    河蟹養(yǎng)殖業(yè)是洪湖水產(chǎn)的特色產(chǎn)業(yè),xxxx年,洪湖農(nóng)業(yè)科技工作在省科技廳的支持下,以樹立大品牌、發(fā)展大產(chǎn)業(yè)為目標(biāo),以建設(shè)河蟹養(yǎng)殖科技創(chuàng)新示范基地為抓手,已在全市8個鄉(xiāng)鎮(zhèn)嚴(yán)格選定了500名科技示范戶,建立了8個核心示范區(qū),示范面積8000畝,組織示范戶無償選購優(yōu)質(zhì)本地化河蟹苗種8萬斤。依靠中科院水生所專家團隊,成立了“洪湖河蟹產(chǎn)業(yè)技術(shù)創(chuàng)新戰(zhàn)略聯(lián)盟”,集成國家科技支撐計劃、省研究開發(fā)計劃等各類科技資源,開發(fā)河蟹高效健康養(yǎng)殖新技術(shù)、新模式,取得了重大進展,實現(xiàn)了技術(shù)創(chuàng)新與示范效果。為了使示范取得顯著成效,我局對科技示范戶進行了全程、全方位的科技服務(wù),選聘了10名水產(chǎn)科技特派員分別派往8個示范鄉(xiāng)鎮(zhèn),開展技術(shù)服務(wù)和帶頭示范;建立了“洪湖清水”蟹生態(tài)高效養(yǎng)殖科技服務(wù)信息平臺,在全年各生產(chǎn)、銷售環(huán)節(jié)為示范戶提供10萬條短信服務(wù);同時每月組織對示范區(qū)農(nóng)戶進行巡回技術(shù)培訓(xùn)、池塘檢查和水質(zhì)檢測,一年來,共開展技術(shù)講座25期,培訓(xùn)示范戶4500人次,印發(fā)“洪湖清水”蟹生態(tài)高效養(yǎng)殖技術(shù)掛歷、圖冊、日志及每月管理要點3500份,檢測水質(zhì)樣本850份;制作播放“洪湖清水”蟹生態(tài)高效養(yǎng)殖示范電視新聞專題2期,在示范區(qū)制作示范基地宣偉牌8個,重點示范戶標(biāo)示牌100個。預(yù)計項目實施三年將輻射帶動洪湖35萬畝河蟹養(yǎng)殖面積畝平增收1200元以上,全市河蟹產(chǎn)業(yè)年增效4億元以上。
    3、加強高效健康養(yǎng)殖技術(shù)推廣。水產(chǎn)養(yǎng)殖業(yè)是我市農(nóng)村經(jīng)濟的支柱產(chǎn)業(yè)和特色產(chǎn)業(yè)。我們把推進現(xiàn)代水產(chǎn)業(yè)發(fā)展作為科技促進新農(nóng)村建設(shè)的重點任務(wù),申報立項并相繼實施了“長江中游地區(qū)特色水產(chǎn)品高效健康生產(chǎn)關(guān)鍵技術(shù)研究與開發(fā)”等各級各類科技計劃項目,開展了“河蟹、黃鱔、泥鰍、小龍蝦”苗種人工繁育和高效健康養(yǎng)殖技術(shù)攻關(guān);開展了“黃鱔生態(tài)養(yǎng)殖”、“泥鰍高效養(yǎng)殖及蓮鰍共生”、“河蟹稀養(yǎng)高效養(yǎng)殖及蝦蟹混養(yǎng)”、“蝦稻連作”、“異育銀鯽無公害養(yǎng)殖”等12項新品種、新技術(shù)、新模式的試驗、示范和推廣,建立了水產(chǎn)高效健康養(yǎng)殖示范區(qū)5萬畝和特色水產(chǎn)種苗繁育基地1.2萬畝,著力解決了洪湖水產(chǎn)業(yè)健康發(fā)展的關(guān)鍵技術(shù)難題。
    4、扶持龍頭企業(yè)發(fā)展,提高企業(yè)競爭能力。以扶持龍頭企業(yè)發(fā)展為重要抓手,以提高企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新能力和產(chǎn)品核心競爭力為目標(biāo),支持德炎水產(chǎn)、久加久、長河水產(chǎn)、洪湖糧米業(yè)等龍頭企業(yè)與科研院所合作開發(fā)科技項目12個,創(chuàng)建了1家省級工程技術(shù)研究中心,轉(zhuǎn)化生產(chǎn)技術(shù)成果16項。扶持洪湖浪米業(yè)公司創(chuàng)建湖北省糧油加工工程技術(shù)研究中心,申報湖北省重大科技專項,提升企業(yè)科技創(chuàng)新水平,將洪湖浪米業(yè)公司打造成湖北省百強科技創(chuàng)新企業(yè)。目前,已創(chuàng)建國家級農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化龍頭企業(yè)1家(德炎公司)、省級2家、市級15家,認證無公害農(nóng)產(chǎn)品標(biāo)志、綠色食品標(biāo)志、有機食品標(biāo)志20個,創(chuàng)國家、省品牌農(nóng)產(chǎn)品8個。
    (三)爭取科技項目獲得新的成效。
    今年,科技局仍把項目建設(shè)做為全年工作的重中之重,圍繞市委政府工作中心,立足我市經(jīng)濟發(fā)展的實際,狠抓項目建設(shè)。我局充分發(fā)揮主觀能動性,先后赴科技部、省科技廳,積極申報國家、省科技重點項目。經(jīng)過對全市企業(yè)科技項目的摸底、調(diào)查,共篩選科技項目25項。目前共申報國家、省、市科技項目12個,被國家科技部、科技廳立項8個,共爭取科技項目資金580萬元。其中,藍天安環(huán)的zl(g)nf自浮型組裝式金屬內(nèi)浮頂、藍光電子的低成本環(huán)保新型熱熔斷體和力拓能源的新型泡罩蒸氨塔等3個項目獲科技型中小企業(yè)國家創(chuàng)新基金項目計劃支持,獲得國家無償資助金額230萬元;閩洪水產(chǎn)品批發(fā)交易市場服務(wù)有限公司承擔(dān)的“洪湖河蟹苗種規(guī)?;庇案咝Ы】叼B(yǎng)殖技術(shù)研究與示范”項目,被省科技廳無償資助300萬元。這些項目的實施將引導(dǎo)社會資金、企業(yè)科技投入近五千萬元,將促進我是光電子、石化裝備、節(jié)能環(huán)保和河蟹苗種規(guī)?;庇案咝Ы】叼B(yǎng)殖等高新技術(shù)領(lǐng)域技術(shù)進步,加快地方產(chǎn)業(yè)集群的形成,促進全市的科技創(chuàng)新。
    (四)科技成果工作有新突破。
    一是積極組織長江石化設(shè)備有限公司等企業(yè)相關(guān)項目參加省級科技成果鑒定和專利申請;二是做好科技成果管理和科技成果推廣工作,完成了荊州市第六屆科學(xué)技術(shù)獎申報組織工作,洪湖藍光電子和湖北長江石化申報的科技項目分別被評為二等獎、三等獎;三是完成了洪湖市xxxx年度專利補貼工作,我市共有十多項專利獲省級專利補貼。
    (五)繼續(xù)開展新農(nóng)村建設(shè),新農(nóng)村建設(shè)初見成效。
    我局圍繞科技支撐農(nóng)村產(chǎn)業(yè)發(fā)展,科技武裝農(nóng)民,科技增加農(nóng)民收入。今年來,經(jīng)省科技廳的領(lǐng)導(dǎo)多次實地考察論證后,加大了對洪湖市新農(nóng)村建設(shè)的支助力度,濱湖辦事處新嘴村新農(nóng)村建設(shè)示范工程已卓有成效,完成了新嘴村污水處理工程建設(shè)驗收工作和府場鎮(zhèn)污水處理工程申報工作;完成了螺山鎮(zhèn)xxxx年農(nóng)村民居地震安全工程計劃申報工作,共申報示范戶157戶;目前已開展了河道疏洗、河道坡岸治理、溝渠生態(tài)修復(fù)、生態(tài)林建設(shè)、房前屋后環(huán)境整治及庭院美化、污水管網(wǎng)建設(shè)、太陽能路燈安裝、“洪湖清水”大閘蟹健康高效養(yǎng)殖示范和村委會建設(shè)等10多個示范項目工程建設(shè)。
    (六)加大科技宣傳力度,營造良好科技氛圍。
    一是開展科技活動周和科技服務(wù)民生科普宣傳活動,編制了2萬份“科技在你身邊”、“科技服務(wù)民生”宣傳資料發(fā)放給廣大市民;二是利用廣播、電視、報紙和網(wǎng)站等媒體,宣傳科技法律法規(guī)政策和洪湖科技創(chuàng)新示范工作,制作新聞、專題片5集分別在中央電視臺、省市電視臺播放;全年共撰寫科技宣傳報道200多篇,在各報刊、網(wǎng)站上發(fā)表;三是組織開展科技下鄉(xiāng)和“科技活動周”、“科普宣傳日”等系列宣傳活動,加大科技知識和科技法律法規(guī)的宣傳;通過大量的科技宣傳工作,提升了社會各界對科技進步與科技創(chuàng)新工作的認識,科技創(chuàng)新氛圍逐步形成,擴大了科技工作的顯示度和影響力。
    (七)加大機關(guān)自身建設(shè),提高科技管理水平。
    一是認真開展“企業(yè)評機關(guān)、群眾評科長”的雙評活動,我局緊密結(jié)合科技工作實際,精心安排部署,扎實組織實施,創(chuàng)造性地開展活動,做到“規(guī)定動作”不走樣、“自選動作”有創(chuàng)新,取得了預(yù)定成效;二是積極推行政務(wù)公開制度,改進機關(guān)工作作風(fēng)。認真落實首問負責(zé)制、限時辦結(jié)制和責(zé)任追究制,自覺接受社會各方面的評議和監(jiān)督,及時解決存在的問題,規(guī)范了行政行為,提高了工作效率,促進了機關(guān)作風(fēng)建設(shè);三是認真落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,堅持把黨風(fēng)廉政建設(shè)貫穿于各項工作之中,同部署、同檢查、同落實、同考核,做到了人人有責(zé)任,層層抓落實;四是完善各項工作規(guī)章制度,充分發(fā)揮制度的監(jiān)督約束作用,用制度加強對工作人員的管理,認真抓好制度的落實檢查,使人員管理、項目立項、成果評審和機關(guān)事務(wù)走上了制度化、規(guī)范化的軌道,有效地促進了各項工作的有序開展。
    (八)加強政風(fēng)行風(fēng)建設(shè),促進科技工作發(fā)展。
    我局按照全市民主評議政風(fēng)行風(fēng)工作的實施意見要求,積極組織開展了行風(fēng)政風(fēng)評議工作,成立了科技系統(tǒng)政風(fēng)行風(fēng)評議工作領(lǐng)導(dǎo)小組,組建了工作專班,制定具體實施方案,主要領(lǐng)導(dǎo)負總責(zé),分管領(lǐng)導(dǎo)分工抓,做到了分工明確、職責(zé)明確、重點明確,上下聯(lián)動,整體推進,科技局黨組以高度的責(zé)任感,強有力的事業(yè)心,認真負責(zé)的態(tài)度,切實可行的整改措施,誠懇接受社會各界督查,認真完成規(guī)定動作,創(chuàng)新自選動作,確保行風(fēng)評議工作有序進行,有力的促進了科技工作的發(fā)展。