2022年員工錄用通知書(十五篇)

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    員工錄用通知書篇一
    非常榮幸地通知您,經(jīng)過公司嚴(yán)格招聘選拔,您已被確定符合 崗位錄用條件,公司決定予以錄用。
    熱忱歡迎您加盟海詞大家庭,我們更期盼您在海詞平臺(tái)上淋漓盡致地發(fā)揮自己的智慧和才能,與我們的伙伴一起創(chuàng)造更美好的未來!
    一、公司與您約定的錄用共性條件:
    1、誠實(shí)信用,無不良社會(huì)記錄;
    2、技能、經(jīng)驗(yàn)符合崗位要求,能勝任本崗位工作;
    3、適應(yīng)崗位要求的身體條件——健康,無重大疾病史或家族遺傳病史或傳染病史;
    4、能夠全面履行崗位職責(zé),保質(zhì)完成崗位工作任務(wù);
    5、能夠及時(shí)保質(zhì)完成上司或公司領(lǐng)導(dǎo)安排的工作任務(wù)。
    二、公司與您約定的薪資福利:
    1、工作部門及職務(wù):
    2、試用薪資:(稅前)/月,(純到手薪資)¥/月;
    轉(zhuǎn)正薪資: (稅前) ¥ 元/月, (純到手薪資) ¥ 元/月。
    [含:基本工資(¥ 元/月) + 崗位津貼 + 技能津貼+ 保密津貼(¥200.00元/月)+
    績效獎(jiǎng)金 ]
    注:此處的“純到手薪資”指已扣除個(gè)人所得稅,以及應(yīng)由員工個(gè)人承擔(dān)的社會(huì)保險(xiǎn)、住房公積金的費(fèi)
    用。
    3、福利待遇:
    ⑴社會(huì)保險(xiǎn)及住房公積金,將按照公司相關(guān)規(guī)定執(zhí)行(繳納基數(shù)為¥ 元) ;
    ⑵入職滿一年,將享有長達(dá)十天以上的有薪年假;
    ⑶免費(fèi)年度體檢;
    ⑷年度旅游:每年兩次的長、短途旅游,工作生活兩不誤;
    ⑸每天下午16:00下午茶;
    ⑹每周二下午16:00-18:00全員健身活動(dòng);
    ⑺員工結(jié)婚賀儀等;
    ⑻全員持股,長期激勵(lì)。
    4、其它特別補(bǔ)充說明:
    1)績效考核辦法另行簽訂到位;
    2)應(yīng)由員工個(gè)人承擔(dān)的社會(huì)保險(xiǎn)、住房公積金費(fèi)用以及個(gè)人所得稅,由公司從員工薪資中代扣代繳。
    辦理:
    1、《錄用通知書》1份;(注:自己打印出來后簽字;亦可于報(bào)到當(dāng)天到公司打印出來后簽字。)
    2、本人真實(shí)、有效的居民身份證原件及復(fù)印件;
    3、本人最高學(xué)歷的畢業(yè)證、學(xué)位證,以及相關(guān)培訓(xùn)/資格證書的原件及復(fù)印件;
    4、近期正面半身一寸免冠彩色照片四張;
    5、最后任職公司出具的離職證明(注:上海籍員工或持有引進(jìn)人才居住證的員工需提供勞動(dòng)手冊及退工單)的原件及復(fù)印件;(注:此項(xiàng)資料必須提供,應(yīng)屆生除外)
    6、本人真實(shí)的健康體檢報(bào)告原件及復(fù)印件。
    注:◆入職前的健康體檢查出重大疾病,包括但不僅限于癌癥、心臟病、各種傳染病以及職業(yè)病史,視
    為不符合公司的錄用條件,此錄用通知書自動(dòng)失效。
    ◆為方便統(tǒng)一管理,所有入職前的健康體檢須在公司指定的合作醫(yī)院或體檢機(jī)構(gòu)進(jìn)行。具體地點(diǎn):
    ◆新員工轉(zhuǎn)正后憑發(fā)票報(bào)銷入職前的健康體檢費(fèi)用。
    四、特別約定:
    1、受雇唯一性和保密承諾:
    (1)受雇唯一性:您在入職公司時(shí)不得與任何第三方單位存在勞動(dòng)關(guān)系;入職后未經(jīng)公司書面同意,也不得在任何時(shí)間(包括但不僅限于工作時(shí)間)、任何地點(diǎn)與任何第三方單位建立勞動(dòng)關(guān)系(即兼職行為),違反此規(guī)定視為嚴(yán)重違反公司規(guī)章制度,公司可立即無償解除勞動(dòng)合同。
    (2)保密:您有義務(wù)對(duì)您的薪資進(jìn)行保密,不得泄露或告知給公司其他同事;也不得私下打探其他同事的薪資;也不得將本錄用通知書的全部或部分內(nèi)容透露給任何第三方,違反此規(guī)定視為嚴(yán)重違反公司規(guī)章制度,公司可立即無償解除勞動(dòng)合同。
    2、生效與失效:
    (1)我公司將為您保留此崗位至 年 月 日 時(shí),如您接受公司的聘用并同意上述條款,請
    填寫好回執(zhí),于 年 月 日 時(shí)前以電子郵件的形式回復(fù)確認(rèn),并致電#######通知到人資行政部范經(jīng)理。否則,公司將視為您主動(dòng)放棄本工作機(jī)會(huì),本錄用通知書自動(dòng)失效,由此給您個(gè)人帶來的不便及損失我們不予承擔(dān)。
    (2) 本錄用通知書在您簽署并提交至公司之日起生效,在勞動(dòng)合同簽訂之前,作為公司與您對(duì)雙方勞動(dòng)
    權(quán)利和義務(wù)的基本協(xié)議和約定,并將作為勞動(dòng)合同的附件。如本通知中的條款與未來雙方簽訂的《勞動(dòng)合同》有沖突或不一致之處,一律以勞動(dòng)合同規(guī)定為準(zhǔn)。
    (3) 如您未能通過公司入職前的健康體檢;或公司要求的背景調(diào)查;或入職報(bào)到時(shí),您個(gè)人須提供的資
    料不齊全或虛假的(注:情況特殊者,可事先向人資行政部范經(jīng)理說明具體情況,報(bào)公司審批。),本錄用通知書自動(dòng)失效。
    3、如果在試用期內(nèi)您被證明不符合錄用條件,公司可立即無償解除勞動(dòng)合同。
    4、入職報(bào)到后,公司將為您提供相關(guān)的崗前入職培訓(xùn),包括:公司的企業(yè)文化、規(guī)章制度及崗位/業(yè)務(wù)相關(guān)的培訓(xùn),并安排工作引導(dǎo)人對(duì)您進(jìn)行工作指導(dǎo)及協(xié)助,幫助您快速融入工作環(huán)境,獨(dú)立開展崗位工作。
    請您仔細(xì)閱讀并了解上述聘用條款和條件,若有任何問題或不明之處,請咨詢?nèi)速Y行政部黃小姐,電話:############。
    我們非常高興您能加盟海詞大家庭,并預(yù)祝您工作愉悅、順利!
    信息技術(shù)有限公司
    人 資 行 政 部
    年 月 日
    員工錄用通知書篇二
    :
    我非常高興地通知您,經(jīng)過我公司的面試和討論,我們一致認(rèn)為您是我公司 xx部 崗位 的合適人選。根據(jù)公司的薪資福利政策,我們將給您提供以下薪酬福利待遇:
    一、 現(xiàn)金薪酬:
    您的年度目標(biāo)總現(xiàn)金收入為 稅前 rmb 萬元,由以下三個(gè)部分構(gòu)成:
    1、 月固定工資: x 萬元/月
    2、 年度服務(wù)獎(jiǎng)金:年度結(jié)束后,公司將為您提供相當(dāng)于一個(gè)月固定工資的年度服務(wù)獎(jiǎng)金
    3、 績效獎(jiǎng)金:您目標(biāo)年度總現(xiàn)金收入的 %作為年度績效獎(jiǎng)金標(biāo)準(zhǔn)(相當(dāng)于x倍月固定工資),年度績效獎(jiǎng)金發(fā)放時(shí),將根據(jù)當(dāng)年度公司、個(gè)人績效表現(xiàn)進(jìn)行浮動(dòng)。
    關(guān)于年度服務(wù)獎(jiǎng)及績效獎(jiǎng)的特別說明:如您在 月 日前加入公司方能參與分配;入職未滿一年的員工根據(jù)入職時(shí)間按比例折算,15日前入職按全月計(jì)算,15日后入職按半月計(jì)算。
    二、長期激勵(lì):
    在您入職后,公司將在最近的統(tǒng)一期權(quán)授予日授予您x萬股期權(quán)。期權(quán)自授予日1年后開始,每年可行使20%。
    三、福利:
    根據(jù)公司福利政策,公司為您提供以下福利項(xiàng)目:
    1、社會(huì)保險(xiǎn):為您提供國家規(guī)定的社會(huì)保險(xiǎn);
    2、通訊補(bǔ)助:公司為您提供/月的通訊費(fèi)補(bǔ)貼。
    3、商業(yè)保險(xiǎn):公司為您提供最高保額xx萬元的人身意外傷害保險(xiǎn)和最高保額xx萬元的重大疾病保險(xiǎn)。
    4、車補(bǔ):享有車輛補(bǔ)助x元/月。
    5、帶薪假期:按照公司規(guī)定,當(dāng)您入職滿x年后,每年可享受x天的帶薪假期;當(dāng)您入職滿1年后,每年可享受x天的帶薪假期;當(dāng)您入職滿x年后,每年可享受天的帶薪假期;當(dāng)您入職滿x年后,每年可享受天的帶薪假期;
    除以上福利項(xiàng)目外,公司還會(huì)為您提供節(jié)日費(fèi)、員工婚育禮金等,并資助員工的各項(xiàng)活動(dòng)。xx公司和諧的企業(yè)文化氛圍一定會(huì)讓您感受到集體的溫暖。(以上員工福利待遇信息為保密資料,請勿向公司內(nèi)外的其他人員透露。同時(shí)公司禁止兼職,并嚴(yán)格要求ipr保護(hù)及競業(yè)限制等)
    四、其他
    1、工作地點(diǎn):
    2、勞動(dòng)合同期限: 年,其中試用期 個(gè)月。
    3、報(bào)到時(shí)間: 年 月 日
    4、報(bào)到地點(diǎn):
    5、報(bào)到時(shí)請攜帶以下材料:
    a) 身份證
    b) 最高學(xué)歷證書原件
    c) 原單位離職證明
    d) 其他資歷、資格證書
    e) 寸相片 張
    f) 個(gè)月內(nèi)當(dāng)?shù)卣?guī)醫(yī)院出具的健康證明
    如接受我公司的offer,請回復(fù)郵件說明;如對(duì)offer有任何疑問,也請盡快回復(fù)郵件說明,或致電0755-轉(zhuǎn)x人力資源部聯(lián)系。
    備注:此錄用offer已確認(rèn)了您的專業(yè)資格,如果您確認(rèn)此錄用offer,我司相關(guān)人員將通知您入職資格(體檢、驗(yàn)證等)的審核事宜。若入職資格的審核(體檢、驗(yàn)證等)不符要求,此offer將自動(dòng)取消。故提醒您在前任單位離職前,先與我司做入職資格(體檢、驗(yàn)證等)的確認(rèn)。
    真誠地歡迎您的加盟,讓我們一同秉承企業(yè)的使命,為成為國內(nèi)一流、國際知名、極具競爭力的企業(yè)而共同努力!
    此致!
    股份有限公司 人力資源部(需加蓋章)
    201x年10月19日
    員工錄用通知書篇三
    dear mr :
    很高興通知您,您已被x公司錄用。在此對(duì)您加盟表示歡迎,并請您xx年x.月x日來公司報(bào)到,公司需要您在來公司報(bào)到時(shí)提供以下文件:
    1)原單位離職證明,由原單位蓋章(入職當(dāng)天請?zhí)峤?;
    2)養(yǎng)老金、失業(yè)轉(zhuǎn)移單或繳納證明;
    3)身份證原件及復(fù)印件四張
    4)學(xué)歷證明、職稱證書原件及復(fù)印件兩張
    5)4張身份證照片(1寸藍(lán)底)
    6)近期體檢報(bào)告
    預(yù)祝您在新的工作崗位上愉快、進(jìn)步!
    (公司全稱/company)
    xx年x月x日
    員工錄用通知書篇四
    尊敬的 先生(女士):
    非常榮幸地通知您,經(jīng)公司面試考察,決定聘用您為**公司(以下簡稱公司)校區(qū)/部 職位。
    真誠歡迎您加入本公司的行列!
    請您詳細(xì)閱讀以下內(nèi)容,并在確認(rèn)后請于報(bào)到當(dāng)日攜帶相關(guān)資料到**人力資源部/ 校區(qū),就本通知書及相關(guān)內(nèi)容進(jìn)行簽名確認(rèn)并辦理入職手續(xù)。感謝您的配合!
    聘用條款和條件
    一、報(bào)到信息
    1、報(bào)到時(shí)間: 年 月 日 時(shí)正
    2、報(bào)到地點(diǎn):**人力資源部/ 校區(qū)
    聯(lián)系人:
    聯(lián)系電話:
    二、公司規(guī)章制度
    請您在同意接受聘用和簽訂勞動(dòng)合同之前,認(rèn)真閱讀以下規(guī)章制度,并同意按照公司公司規(guī)章制度請?jiān)斠姟堵毠な謨浴?請閱附件)
    三、試用期與勞動(dòng)合同
    按公司用工規(guī)定,試用期為 個(gè)月,自入職當(dāng)日起計(jì)算。
    勞動(dòng)合同期限為 年。
    您應(yīng)當(dāng)在入職當(dāng)日與公司依法簽訂書面的勞動(dòng)合同和保密協(xié)議,明確約定雙方在勞動(dòng)關(guān)系方面的權(quán)利和義務(wù)。
    四、報(bào)到當(dāng)天須提交的資料
    1、居民身份證(原件及復(fù)印件)或居民戶口簿(原件及復(fù)印件);
    2、學(xué)歷證明書(正本及復(fù)印件);
    3、一寸彩色證件照2張(紅底);
    4、原單位開出之離職證明或勞動(dòng)部門開具的失業(yè)證明;
    5、一年期內(nèi)省、市級(jí)綜合醫(yī)院的體檢證明(體檢項(xiàng)目:肝功能、丙氨酸氨基轉(zhuǎn)移酶(企業(yè)錄用通知書lt,簡稱轉(zhuǎn)氨酶)、胸透、心電圖,一共四項(xiàng),費(fèi)用自付)。
    注:體檢前請注意休息,不要飲酒,早上空腹。
    五、受雇唯一性和保密承諾 的規(guī)章制度執(zhí)行。
    1、受雇唯一性:您在入職公司時(shí)應(yīng)不與任何單位存在勞動(dòng)關(guān)系,入職后在沒有得到公 司正式認(rèn)可的前提下,不能接受任何外部的有償聘用,包括臨時(shí)性質(zhì)的聘用。
    2、保密:您應(yīng)當(dāng)避免將與公司有關(guān)的任何機(jī)密信息透露給任何非本公司雇員。機(jī)密信 息包括但不限于本聘用函的全部內(nèi)容。
    六、生效與失效
    本錄用通知書在您簽署并交至公司之日起生效,在勞動(dòng)合同簽訂之前,作為公司與您對(duì)
    雙方勞動(dòng)權(quán)利和義務(wù)的基本協(xié)議和約定,并將作為勞動(dòng)合同的附件,如本通知中的條款與勞動(dòng)合同有沖突之處,以勞動(dòng)合同為準(zhǔn)。
    如果您未能通過公司要求的背景調(diào)查、隱瞞真實(shí)信息或在 年 月 日(確認(rèn)截止日)前仍未簽署本錄用通知書并交至我部,本通知書將在確認(rèn)截止日自動(dòng)失效。
    若您不能按時(shí)入職,請于 年 月 日前通知人力資源部,如您未能在入職日到公司報(bào)到入職,本錄用通知書將自動(dòng)失效,除非您事先通知公司并獲得公司同意延長入職截止日。 請您仔細(xì)閱讀并了解上述聘用條款和條件。如果您清楚并同意上述聘用條款和條件,并自愿受雇于公司,請?jiān)趫?bào)到之日就本通知書及相關(guān)內(nèi)容進(jìn)行簽名確認(rèn)并辦理入職手續(xù)。 我們謹(jǐn)借此機(jī)會(huì)表達(dá)我們的歡迎,并祝您在未來的崗位上一切順利。
    **公司人力資源部
    年 月 日
    員工錄用通知書篇五
    尊敬的 :
    經(jīng)過溝通和了解,并經(jīng)過公司內(nèi)部慎重的考慮和討論之后,我們認(rèn)為您是我們_ _崗位合適的人選?,F(xiàn)誠摯的邀請您加入我公司!
    一、職位相關(guān)信息: 崗位名稱:_ 部門:_ _ 報(bào)到日期: _年_ 月_日
    勞動(dòng)合同:您需要在報(bào)到之日起兩周內(nèi)與公司簽訂勞動(dòng)合同,合同期_3_年,其中包括_3_個(gè)月的試用期。
    二、薪資福利信息:
    薪酬:試用期:①基本工資: 人民幣/月(不含社保公積金和個(gè)人所得稅)
    轉(zhuǎn)正后:①基本工資: 人民幣/月(不含社保公積金和個(gè)人所得稅);
    ②績效工資(按公司相關(guān)績效考核制度發(fā)放)。
    福利:①公司將會(huì)按國家及地方規(guī)定為您繳納社會(huì)保險(xiǎn);②飯補(bǔ):8元/工作日;③體檢每年一次
    三、報(bào)到日請準(zhǔn)備以下材料(請務(wù)必按照指定份數(shù)提交,復(fù)印件均需a4大小):
    身份證原件及復(fù)印件2份(正反面),或其他身份證明復(fù)印件。
    戶口本首頁、本人頁的復(fù)印件2份。
    學(xué)歷證、學(xué)位證書、英語四/六級(jí)證書、專業(yè)/執(zhí)業(yè)資格證書等原件及復(fù)印件1份。
    標(biāo)準(zhǔn)一寸白底彩色照片1-3張,在北京繳納過社會(huì)保險(xiǎn)的人員交1張照片。
    具有工作經(jīng)驗(yàn)的人員,需提供與原單位解除勞動(dòng)關(guān)系的證明。
    我們希望:您在公司工作的每一天都能開心并不斷進(jìn)步! 我們期望:您為公司的發(fā)展做出貢獻(xiàn)!
    我們確信:您和公司都將會(huì)因?yàn)槟呐ぷ鞫L期受益! 我們歡迎:您的加入!讓我們共同成長進(jìn)步!
    人力資源部:聯(lián)系人: 電話:
    年月日
    員工錄用通知書篇六
    dear mr :
    很高興通知您,您已被x公司錄用。在此對(duì)您加盟表示歡迎,并請您20xx年x.月x日來公司報(bào)到,公司需要您在來公司報(bào)到時(shí)提供以下文件:
    1)原單位離職證明,由原單位蓋章(入職當(dāng)天請?zhí)峤?;
    2)養(yǎng)老金、失業(yè)轉(zhuǎn)移單或繳納證明;
    3)身份證原件及復(fù)印件四張
    4)學(xué)歷證明、職稱證書原件及復(fù)印件兩張
    5)4張身份證照片(1寸藍(lán)底)
    6)近期體檢報(bào)告
    預(yù)祝您在新的工作崗位上愉快、進(jìn)步!
    公司
    年x月x日
    員工錄用通知書篇七
    尊敬的 先生:
    您好!非常榮幸地通知您,您已被上海x有限公司正式錄用。真誠歡迎您的加入,并誠意地提醒您根據(jù)下列陳述,準(zhǔn)時(shí)到公司報(bào)到。
    一、報(bào)到事宜
    時(shí) 間: 201x 年 8月 30 日8時(shí)30分
    地 點(diǎn):上海市
    乘車路線:地鐵9號(hào)線下車,3號(hào)出口至換乘公交路,到路下
    二、攜帶資料
    1. 失業(yè)證或與原單位解除勞動(dòng)合同的證明材料原件(必須提供);
    2. 身份證原件及復(fù)印件;
    3. 最高學(xué)歷證明原件及其他相關(guān)學(xué)歷證明;
    4. 一寸彩色免冠近期照片兩張;
    5. 銀行卡一張(用于工資發(fā)放)
    三、部分聘用條款
    1. 職位: ;
    2. 所在辦事處: ;
    3. 合同期:試用期 3 個(gè)月,合同期 3 年;
    4. 基本薪資:試用期內(nèi)基本工資為x元人民幣,轉(zhuǎn)正后基本工資為x元人民幣;
    5. 銷售提成:按照公司《銷售提成管理規(guī)定》發(fā)放;
    四、本錄用通知有效期截至201x年 8月30日,超過時(shí)間未辦理報(bào)到手續(xù),視為自動(dòng)放棄。
    五、如有疑問,請與公司人力資源部聯(lián)系, 聯(lián)系電話:021。
    應(yīng)聘者承諾:所提交個(gè)人信息,無虛假。在入職之前,已與原工作單位解除勞動(dòng)合同,并不再承擔(dān)競業(yè)禁止等相關(guān)責(zé)任;如應(yīng)聘者與原工作單位產(chǎn)出勞動(dòng)糾紛,應(yīng)聘者個(gè)人承擔(dān)全部責(zé)任。
    本協(xié)議自201x年8月31日失效。
    人力資源部
    201x 年 8 月 26 日
    員工錄用通知書篇八
    尊敬的先生:
    鑒于您在面試中的優(yōu)異表現(xiàn),xx公司決定錄用您為公司員工!為確保相關(guān)工作順利進(jìn)行,現(xiàn)就錄取后工作安排告知如下:
    一、入司體檢
    請您在收到錄取信息后,一周之內(nèi)到具備體檢資格醫(yī)院(校醫(yī)院及以上級(jí)別醫(yī)院)體檢。體檢項(xiàng)目應(yīng)包括內(nèi)外科、心電圖、胸透、血常規(guī)等基本四項(xiàng),體檢完成后,要求醫(yī)院出具正規(guī)體檢報(bào)告(蓋公章)。
    二、簽約
    請您在完成入司體檢后,在10月25日17:00前將體檢報(bào)告及填寫完整的《就業(yè)協(xié)議書》(完成個(gè)人部分填寫并蓋章)以快遞方式郵寄到公司人力資源部。公司在收到就業(yè)協(xié)議書后,將在一周內(nèi)完成簽約并回寄。公司將在學(xué)校固定協(xié)議書的基礎(chǔ)上約定以下條款:
    (1)本協(xié)議不因考研、公務(wù)員等原因而自動(dòng)解除;
    (2)協(xié)議雙方如有違約,違約方需向另一方支付違約金貳仟元(20xx元)。收件地址:x有限公司人力資源部
    郵政編碼:435100收件人:聯(lián)系電話:
    三、其它說明
    1、如在上述期限內(nèi)未收到您的回復(fù),或您未能在規(guī)定時(shí)間內(nèi)按要求提供相關(guān)資料,視同您自動(dòng)放棄與公司簽約的機(jī)會(huì),本通知也將失效。
    2、未通過入司體檢的,公司將不簽約,本通知也將失效。
    3、在簽訂就業(yè)協(xié)議期間,如有不清楚事項(xiàng),請致電xx有限公司人力資源部.
    xx有限公司
    二〇一x年十月二十日
    員工錄用通知書篇九
    dear mr :
    很高興通知您,您已被x公司錄用。在此對(duì)您加盟表示歡迎,并請您xx年x.月x日來公司報(bào)到,公司需要您在來公司報(bào)到時(shí)提供以下文件:
    1)原單位離職證明,由原單位蓋章(入職當(dāng)天請?zhí)峤?;
    2)養(yǎng)老金、失業(yè)轉(zhuǎn)移單或繳納證明;
    3)身份證原件及復(fù)印件四張
    4)學(xué)歷證明、職稱證書原件及復(fù)印件兩張
    5)4張身份證照片(1寸藍(lán)底)
    6)近期體檢報(bào)告
    預(yù)祝您在新的工作崗位上愉快、進(jìn)步!
    (公司全稱/company)
    xx年x月x日
    員工錄用通知書篇十
    先生/小姐:
    您誠意應(yīng)聘本公司 職位,經(jīng)初審合格,依本公司任用規(guī)定給予錄取,謁誠歡迎您加入本公司行列。有關(guān)報(bào)到事項(xiàng)如下,敬請參照辦理。
    一、報(bào)到日期: 年 月 日(星期 )時(shí) 分正。
    地點(diǎn):廣州市
    二、攜帶資料:
    (一)錄用通知書;
    (二)居民身份證;
    (三)最高學(xué)歷證書原件;
    (四)資歷、資格證書(或上崗證);
    (五)體檢合格證明(區(qū)以上醫(yī)院體驗(yàn)證明);
    (六)非本市戶口需攜帶外出就業(yè)證明、未婚證(計(jì)生證);
    (七)一寸相片三張;
    (八)如需公司解決住宿,請自帶床上用品。
    三、按本公司之規(guī)定新進(jìn)員工必須先行試用 個(gè)月,試用期薪資 。
    四、前列事項(xiàng)若有疑問或困難,請與本公司人事課聯(lián)系:
    電話:
    年 月 日
    員工錄用通知書篇十一
    尊敬的/女士:
    我們非常榮幸的通知您,經(jīng)過綜合評(píng)估和慎重考慮,xx公司 (以下簡稱為 “本公司”) 正式邀請您的加盟!此份錄用通知書同時(shí)提前知會(huì)您相關(guān)聘用條款, 希望您同意并接受。
    有關(guān)職位具體描述如下,將會(huì)在您正式接受委任時(shí)生效:
    1、約定職位:
    2、報(bào)到時(shí)間:20xx年3月7日之前
    3、合同期限:3年 (從入職第一天開始計(jì)算)
    4、試用期工資約定:您的試用期為3個(gè)月(從入職日起計(jì)算)。從您就職并簽訂勞動(dòng)合同時(shí)開始,試用期工資為試用期結(jié)束后本公司將對(duì)您在試用期間的表現(xiàn)進(jìn)行評(píng)估。
    5、轉(zhuǎn)正工資約定:轉(zhuǎn)正工資為
    6、績效獎(jiǎng)金:3個(gè)月標(biāo)準(zhǔn)工資(績效獎(jiǎng)金根據(jù)本公司經(jīng)營狀況及個(gè)人工作績效按比例發(fā)放),績優(yōu)員工可獲得高于3個(gè)月標(biāo)準(zhǔn)工資的獎(jiǎng)金。
    7、社會(huì)保險(xiǎn):根據(jù)中國的相關(guān)勞動(dòng)法規(guī),本公司將為您辦理國家規(guī)定的社會(huì)保險(xiǎn)福利。
    8、醫(yī)療計(jì)劃:根據(jù)本公司的制度,在您轉(zhuǎn)正之后,可以享受本公司醫(yī)務(wù)所的醫(yī)療福利。
    9、其他約定:
    1、依據(jù)勞動(dòng)法相關(guān)規(guī)定及本公司政策,您必須在本公司職工醫(yī)院或指定醫(yī)院體檢合格后才能辦理入職手續(xù);
    2、您需要向我們提供您的個(gè)人資料, 包括原公司離職證明原件1份、一寸照片2張、身份證復(fù)印件4份(正反面)、學(xué)位證、畢業(yè)證復(fù)印件各1份,并攜帶證書原件以備核查,如果你在過程中遇到任何問題,請及時(shí)與本公司人力資源部聯(lián)系。
    年月日
    員工錄用通知書篇十二
    dear mr :
    很高興通知您,您已被x公司錄用。在此對(duì)您加盟表示歡迎,并請您xx年x.月x日來公司報(bào)到,公司需要您在來公司報(bào)到時(shí)提供以下文件:
    1)原單位離職證明,由原單位蓋章(入職當(dāng)天請?zhí)峤?;
    2)養(yǎng)老金、失業(yè)轉(zhuǎn)移單或繳納證明;
    3)身份證原件及復(fù)印件四張
    4)學(xué)歷證明、職稱證書原件及復(fù)印件兩張
    5)4張身份證照片(1寸藍(lán)底)
    6)近期體檢報(bào)告
    預(yù)祝您在新的工作崗位上愉快、進(jìn)步!
    年月日
    員工錄用通知書篇十三
    尊敬的 先生/小姐:
    您應(yīng)聘本公司 (部門) (職位),
    經(jīng)面試考核通過,依本公司人事制度給予錄用,熱誠歡迎您加入本公司行列。有關(guān)報(bào)到及錄用事項(xiàng)如下,敬請參照辦理并簽字確認(rèn)。
    一、報(bào)到時(shí)間: 年 月 日 時(shí) 分(上班時(shí)間以考勤記錄為準(zhǔn))。
    二、報(bào)到時(shí)需攜帶資料:
    □ 居民身份證原件及本人簽名的復(fù)印件一份;( )
    □ 最高學(xué)歷證書原件、復(fù)印件一份;( )
    □ 技能證書、資格證書原件、復(fù)印件一份;( )
    □ 戶口本原件、戶口所在地頁及本人頁復(fù)印件一份;( )
    □ 彩色、免冠、小一寸、一年內(nèi)近照3張;( )
    □ 體檢合格證明/健康證原件一份(體檢要求:包括身高、體重、視力、聽力、血壓等常規(guī)體檢項(xiàng)目和肝功能三項(xiàng)、乙肝兩對(duì)半);( )
    □ 上一家公司的離職證明原件;( )
    □ 本地招商銀行借記卡復(fù)印件一份(沒有的另提供一份身份證復(fù)印件)。( )
    三、工作時(shí)間:
    1、周 至周 ,上午: : 至 : ,下午 : 至 : 。
    2、每周休息 天(周 休息),節(jié)假日值班給予補(bǔ)休。備注: 。
    四、工作地點(diǎn): 省 市 區(qū)
    五、薪資福利:
    1、合同期: 年(1個(gè)月內(nèi)簽訂勞動(dòng)合同);
    2、試用工資: 元/月;試用期: 個(gè)月;
    3、轉(zhuǎn)正工資: 至 元/月(基本工資60%或1550元;崗位工資20%;績效工資20%)
    4、住宿:□無 □有(水電費(fèi)自理); 工作餐:□無 □有(自費(fèi)/免費(fèi))
    5、社會(huì)保險(xiǎn)(五險(xiǎn)),工齡滿一年后購買。
    6、工資日:每月 20 日(打款至招商銀行卡內(nèi))
    ★ 若您對(duì)以上事項(xiàng)若有任何疑問或困難,請與我們及時(shí)聯(lián)系:
    聯(lián) 系 人: 聯(lián)系電話:
    ★ 員工簽字確認(rèn): 簽字日期: 年 月 日
    公司
    年 月 日
    員工錄用通知書篇十四
    尊敬的 :
    經(jīng)過溝通和了解,并經(jīng)過公司內(nèi)部慎重的考慮和討論之后,我們認(rèn)為您是我們_ _崗位合適的人選?,F(xiàn)誠摯的邀請您加入我公司!
    一、職位相關(guān)信息:
    ?
    ? 崗位名稱:部門:報(bào)到日期:年日 勞動(dòng)合同:您需要在報(bào)到之日起兩周內(nèi)與公司簽訂勞動(dòng)合同,合同期_3_年,其中包括_3_個(gè)月的試
    用期。
    二、薪資福利信息:
    ? 薪酬:試用期:①基本工資: 人民幣/月(不含社保公積金和個(gè)人所得稅)
    轉(zhuǎn)正后:①基本工資: 人民幣/月(不含社保公積金和個(gè)人所得稅);
    ②績效工資(按公司相關(guān)績效考核制度發(fā)放)。
    ? 福利:①公司將會(huì)按國家及地方規(guī)定為您繳納社會(huì)保險(xiǎn);②飯補(bǔ):8元/工作日;③體檢每年一次
    三、報(bào)到日請準(zhǔn)備以下材料(請務(wù)必按照指定份數(shù)提交,復(fù)印件均需a4大小):
    身份證原件及復(fù)印件2份(正反面),或其他身份證明復(fù)印件。 戶口本首頁、本人頁的復(fù)印件2份。 學(xué)歷證、學(xué)位證書、英語四/六級(jí)證書、專業(yè)/執(zhí)業(yè)資格證書等原件及復(fù)印件1份。 標(biāo)準(zhǔn)一寸白底彩色照片1-3張,在北京繳納過社會(huì)保險(xiǎn)的人員交1張照片。 具有工作經(jīng)驗(yàn)的人員,需提供與原單位解除勞動(dòng)關(guān)系的證明。
    我們希望:您在公司工作的每一天都能開心并不斷進(jìn)步!
    我們期望:您為公司的發(fā)展做出貢獻(xiàn)!
    我們確信:您和公司都將會(huì)因?yàn)槟呐ぷ鞫L期受益!
    我們歡迎:您的加入!讓我們共同成長進(jìn)步!
    人力資源部:聯(lián)系人: 電話:
    備注:該錄用通知書應(yīng)在_ _年_ 月_ _日前內(nèi)簽回有效。
    有限公司
    年 月 日
    員工錄用通知書篇十五
    尊敬的 :
    經(jīng)過溝通和了解,并經(jīng)過公司內(nèi)部慎重的考慮和討論之后,我們認(rèn)為您是我們_ _崗位合適的人選?,F(xiàn)誠摯的邀請您加入我公司!
    一、職位相關(guān)信息:
    崗位名稱:_ 部門:_ _ 報(bào)到日期: _年_ 月_日
    勞動(dòng)合同:您需要在報(bào)到之日起兩周內(nèi)與公司簽訂勞動(dòng)合同,合同期_3_年,其中包括_3_個(gè)月的試用期。
    二、薪資福利信息:
    薪酬:
    試用期:①基本工資: 人民幣/月(不含社保公積金和個(gè)人所得稅)
    轉(zhuǎn)正后:
    ①基本工資: 人民幣/月(不含社保公積金和個(gè)人所得稅);
    ②績效工資(按公司相關(guān)績效考核制度發(fā)放)。
    福利:
    ①公司將會(huì)按國家及地方規(guī)定為您繳納社會(huì)保險(xiǎn);
    ②飯補(bǔ):8元/工作日;③體檢每年一次
    三、報(bào)到日請準(zhǔn)備以下材料(請務(wù)必按照指定份數(shù)提交,復(fù)印件均需a4大小):
    身份證原件及復(fù)印件2份(正反面),或其他身份證明復(fù)印件。
    戶口本首頁、本人頁的復(fù)印件2份。
    學(xué)歷證、學(xué)位證書、英語四/六級(jí)證書、專業(yè)/執(zhí)業(yè)資格證書等原件及復(fù)印件1份。
    標(biāo)準(zhǔn)一寸白底彩色照片1-3張,在北京繳納過社會(huì)保險(xiǎn)的人員交1張照片。
    具有工作經(jīng)驗(yàn)的人員,需提供與原單位解除勞動(dòng)關(guān)系的證明。
    我們希望:您在公司工作的每一天都能開心并不斷進(jìn)步! 我們期望:您為公司的發(fā)展做出貢獻(xiàn)!
    我們確信:您和公司都將會(huì)因?yàn)槟呐ぷ鞫L期受益! 我們歡迎:您的加入!讓我們共同成長進(jìn)步!
    人力資源部:
    聯(lián)系人:
    電話: