最新不侵犯知識產權承諾書(精選17篇)

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    人生是一次次的試錯與總結,通過總結我們能夠更好地改進自己。需要充分了解總結的要求和目的,才能寫出令人滿意的總結。這些是修辭手法的具體例子和運用技巧,供大家參考和借鑒。
    不侵犯知識產權承諾書篇一
    本單位開發(fā)的知識產權(商業(yè)秘密)明晰完整,歸屬或技術來源正當合法,未剽竊他人成果,未侵犯他人的知識產權或商業(yè)秘密。
    若發(fā)生與上述承諾相違背的事實,由本單位承擔全部法律責任。
    法定代表人(簽字):
    單位(蓋章):
    不侵犯知識產權承諾書篇二
    為了有效保護知識產權、共同維護展會各方的合法權益和展會公平、公正、有序的秩序,我公司作為******展會的參展單位,特做如下承諾:
    1、認真學習有關展會知識產權保護的`有關法規(guī)和政策性文件,遵守相關規(guī)定和展會投訴機構的展會知識產權糾紛處理規(guī)則。
    2、不在展會期間展出侵犯他人知識產權的展品以及發(fā)放有關的宣傳資料。
    3、在展會期間,我公司若展出涉嫌侵犯他人知識產權的展品,根據展會主辦方制定的有關知識產權糾紛的處理規(guī)則或知識產權行政管理部門、司法機關的要求,我們將自愿接受有關處理并撤出涉嫌侵權展品以及有關的宣傳資料,更換相應的宣傳展板等。
    4、積極配合主辦方設立的投訴機構或知識產權行政管理部門、司法機關在展會期間進行取證、勘驗、詢問等工作,并配合主辦方開展的其他與知識產權的工作。
    5、提出的知識產權侵權投訴訴重事實和證據,不亂訴、濫訴。
    6、賠償一切因涉嫌侵犯他人知識產權或惡意不投訴而對展會主辦方造成損失。
    參展單位名稱(蓋章):
    參展單位負責人簽字:
    日期:
    不侵犯知識產權承諾書篇三
    本學位論文在導師(或指導小組)的指導下,由本人獨立完成。本學位論文研究所獲得的研究成果,其知識產權歸河北醫(yī)科大學所有。河北醫(yī)科大學有權對本學位論文進行交流、公開和使用。凡發(fā)表與學位論文主要內容相關的論文,第一署名為單位河北醫(yī)科大學,試驗材料、原始數據、申報的專利等知識產權均歸河北醫(yī)科大學所有。否則,承擔相應法律責任。
    研究生簽名:
    導師簽章:
    二級學院領導蓋章:
    不侵犯知識產權承諾書篇四
    2、發(fā)明創(chuàng)造申請專利,技術成果安全獨享。
    3、如果沒有發(fā)明,世界將會怎樣?
    4、人民群眾是發(fā)明創(chuàng)造的主體。
    8、熟練掌握知識產權規(guī)則積極參與國際市場競爭。
    9、實施專利戰(zhàn)略促進技術創(chuàng)新。
    10、保護商標專用權維護市場經濟秩序。
    11、打擊盜版侵權繁榮文化事業(yè)。
    14、實施知識產權戰(zhàn)略提高國際競爭力。
    15、掌握自主知識產權增強自主創(chuàng)新能力。
    16、時代先鋒青少年,抓住靈感搞發(fā)明!
    17、企業(yè)前景好,知識產權不能少!
    18、尊重知識產權,使用正版軟件。
    19、加強知識產權執(zhí)法,促進市場經濟繁榮。
    20、打擊假冒、冒充專利,制止各種違法侵權行為。
    22、加強知識產權保護規(guī)范市場經濟秩序。
    25、提高自主創(chuàng)新能力培育發(fā)展自主品牌。
    27、法律結合科技,開創(chuàng)知識經濟未來。
    29、先專利后論文,新穎優(yōu)先要留心。
    30、專利被侵權,請找知識產權局。
    31、先有專利,后進市場。
    32、世界未來的競爭就是知識產權的競爭。
    33、推進知識產權戰(zhàn)略,促進國民經濟發(fā)展。
    34、加強知識產權保護,推進人類文明進步。
    36、科技孕育成果,專利保護先行。
    37、運用知識財富,發(fā)展知識經濟。
    38、知識產權驅動創(chuàng)新??茖W技術推進文明。
    39、提高全民意識,保護知識產權。
    40、鼓勵發(fā)明創(chuàng)造落實獎勵報酬。
    不侵犯知識產權承諾書篇五
    1、發(fā)展知識經濟,科技興油興市。
    2、保護知識產權就是捍衛(wèi)法治精神。
    3、尊重知識,尊重人才,尊重知識產權。
    5、保護自己的知識產權,尊重他人的知識產權。
    6、堅決支持全國保護知識產權專項行動。
    7、企業(yè)沒有專利,年年為人嫁衣!
    8、海信商標失而復得,中國企業(yè)海外受阻。
    9、全球合作保護知識產權,資源共享推進人類文明。
    10、充分利用知識產權,提高國際競爭能力!
    不侵犯知識產權承諾書篇六
    為了有效保護知識產權、共同維護展會各方的合法權益和展會公平、公正、有序的秩序,我公司作為******展會的參展單位,特做如下承諾:
    1、認真學習有關展會知識產權保護的有關法規(guī)和政策性文件,遵守相關規(guī)定和展會投訴機構的展會知識產權糾紛處理規(guī)則。
    2、不在展會期間展出侵犯他人知識產權的展品以及發(fā)放有關的宣傳資料。
    3、在展會期間,我公司若展出涉嫌侵犯他人知識產權的展品,根據展會主辦方制定的有關知識產權糾紛的處理規(guī)則或知識產權行政管理部門、司法機關的要求,我們將自愿接受有關處理并撤出涉嫌侵權展品以及有關的宣傳資料,更換相應的宣傳展板等。
    4、積極配合主辦方設立的投訴機構或知識產權行政管理部門、司法機關在展會期間進行取證、勘驗、詢問等工作,并配合主辦方開展的其他與知識產權的工作。
    5、提出的知識產權侵權投訴訴重事實和證據,不亂訴、濫訴。
    6、賠償一切因涉嫌侵犯他人知識產權或惡意不投訴而對展會主辦方造成損失。
    參展單位名稱(蓋章):
    參展單位負責人簽字:
    本學位論文在導師(或指導小組)的指導下,由本人獨立完成。本學位論文研究所獲得的研究成果,其知識產權歸河北醫(yī)科大學所有。河北醫(yī)科大學有權對本學位論文進行交流、公開和使用。凡發(fā)表與學位論文主要內容相關的論文,第一署名為單位河北醫(yī)科大學,試驗材料、原始數據、申報的專利等知識產權均歸河北醫(yī)科大學所有。否則,承擔相應法律責任。
    研究生簽名:
    導師簽章:
    河北醫(yī)科大學研究生學位論文獨創(chuàng)性聲明。
    本論文是在導師指導下進行的研究工作及取得的研究成果,除了文中特別加以標注和致謝等內容外,文中不包含其他人已經發(fā)表或撰寫的研究成果,指導教師對此進行了審定。本論文由本人獨立撰寫,文責自負。
    研究生簽名:
    導師簽章:
    本單位開發(fā)的知識產權(商業(yè)秘密)明晰完整,歸屬或技術來源正當合法,未剽竊他人成果,未侵犯他人的知識產權或商業(yè)秘密。
    若發(fā)生與上述承諾相違背的事實,由本單位承擔全部法律責任。
    法定代表人(簽字):
    單位(蓋章):
    不侵犯知識產權承諾書篇七
    為進一步開展打擊侵犯知識產權和打擊制售假冒偽劣商品工作,促進市場規(guī)范有序發(fā)展,增強市場主體商標知識產權自我發(fā)展、自我保護、自主*的意識和能力,我局堅持三個措施,在全縣范圍內大力開展“雙打”專項行動,取得了明顯成效?,F將工作開展情況總結匯報如下:
    (一)領導重視,組織嚴密。深刻認識做好“雙打”工作的重要性、艱巨性、復雜性和長期性,切實增強做好“雙打”工作的責任感和使命感,充分發(fā)揮市場監(jiān)管部門的職能作用,做到主要領導親自抓,分管領導具體抓,其他領導協助抓,形成了一級抓一級、層層抓落實、齊抓共管的工作格局,確保打擊侵權假冒工作真正落到實處。
    (二)突出重點,狠抓落實。一是強化質量監(jiān)管,保障流通領域商品質量。以城鎮(zhèn)為重點整治區(qū)域,以食品、日用品、服裝、家電等日常消費品為重點檢查對象,對商品來源不清、標識不明或存在質量安全隱患的,依法予以查處;同時,針對煤炭、化肥、成品油等商品進行定期抽檢,加大質量監(jiān)測力度,確保市場上在售商品質量合格。4月13日,對我縣6個煤炭經營戶共7個批次的煤炭進行了抽樣檢測,抽檢結果均為合格;5月18日,對我縣轄區(qū)內3個化肥經營戶所售磷酸二銨進行了抽樣檢測,檢驗結果均為合格。10月11日,對尖扎縣昂讓寺馬克唐鎮(zhèn)加油站三個批次的成品油進行了抽樣檢測,11月29日收到檢測報告,其中95號汽油和0號柴油檢測結果顯示合格,92號汽油檢測結果為不合格,檢測報告顯示92號汽油中硫含量超標,檢查結果正在處理中。二是加大行政執(zhí)法力度,嚴厲查處違法經營行為。將集中整治與日常檢查相結合,增加市場巡查頻次,及時受理商標持有人、普通消費者的投訴舉報,嚴格執(zhí)行“訴轉案”工作要求,迅速核實投訴舉報內容,對存在侵犯知識產權或制售假冒偽劣商品違法行為的,依法立案查處。立案查處各類案件14起,罰沒款2。0783萬元,其中商標侵權案件10起,罰沒款1。9萬元;不合格產品案件4起,罰沒款0。17834萬元。
    (三)廣泛宣傳,營造氛圍。大力宣傳,營造良好社會氛圍。采取進企業(yè)宣傳、舉辦商標保護咨詢活動等多種形式,大力宣傳商標知識產權保護法律法規(guī)和政策,積極反映“雙打”活動進展情況和工作成效,營造社會各界和群眾廣泛參與的良好氛圍。
    我局將繼續(xù)保持打擊侵權知識產權和制售假冒偽劣商品工作的高壓態(tài)勢,將專項整治與日常執(zhí)法相結合,進一步加大行政執(zhí)法力度,嚴厲打擊侵權假冒行為,切實維護商標所有人和消費者的`合法權益,努力營造和諧、穩(wěn)定、公*的市場競爭環(huán)境和良好的知識產權保護氛圍。
    一是進一步抓好責任落實。著力研究和協調解決專項行動中遇到的急難問題,實行主要領導總負責,分管領導親自抓,一級抓一級,層層抓落實,確保行動不走過場,不流于形式。
    二是進一步加大執(zhí)法力度。對重點產品、重點領域、重點問題,加大打擊力度,加大執(zhí)法及人、財物的投入力度,充分發(fā)揮行政執(zhí)法在保護知識產權和打擊侵犯假冒行為的雙重作用,提高雙打工作實效。
    三是進一步密切協作配合。加強部門聯動,密切協作配合,建立重大案件溝通協作機制,推動行政執(zhí)法與刑事司法銜接,杜絕以罰代刑,形成“雙打”的高壓態(tài)勢和強大工作合力。
    四是進一步強化監(jiān)督檢查。繼續(xù)做好專項行動的統計報表、信息報送、輿情分析、聯合檢查等日常工作,切實加快行動步伐,擴大行動戰(zhàn)果。
    五是進一步突出輿論宣傳。繼續(xù)大力宣傳國家知識產權戰(zhàn)略,及時報道專項行動的進展和成果,組織媒體動態(tài)跟蹤、深度報道重大案件、重要活動,加大了案件曝光力度,有力震懾違法犯罪分子,擴大了輿論影響力。
    不侵犯知識產權承諾書篇八
    我單位作為中國(北京)國際服務貿易交易會(以下簡稱“京交會”)參展商,在知識產權保護方面作如下承諾:
    一、遵守《展會知識產權保護辦法》、《北京市展會知識產權保護辦法》等法律法規(guī)中關于知識產權保護的規(guī)定。
    二、對展會上使用的展品、展板、展臺、宣傳資料的內容進行審查,在參加京交會展覽和交易等活動中,不侵犯他人的知識產權。
    三、本單位展會活動中涉及專利、商標等知識產權內容的,參展時攜帶相關權利證明原件或復印件,并按照有關規(guī)定標注知識產權標記、標識。
    四、在展會期間如發(fā)生知識產權糾紛,遵守《京交會知識產權投訴處理程序》的規(guī)定,配合京交會知識產權辦公室、知識產權行政管理部門、司法機關進行的執(zhí)法、調解、詢問、勘驗、取證等行為,不進行惡意投訴。
    對認定的涉嫌侵權的展品、展板、展臺、宣傳資料等,按照京交會知識產權辦公室要求進行遮蓋、撤展。
    五、違反本承諾,接受主辦方的處理。
    承諾方代表人:
    承諾方(蓋章):
    二〇一二年月日。
    不侵犯知識產權承諾書篇九
    20xx年打擊侵犯知識產權和制售假冒偽劣商品工作將堅持“標本兼治、綜合治理”的原則,深入有序地開展打假專項治理行動。努力爭取搭建區(qū)級“雙打”工作力量,通過程序積極推進各有關部門銜接省級“兩法”平臺。努力搭建月度會商制度,確?!半p打”信息工作常態(tài)化。強化部門之間的綜合執(zhí)法,提高行政執(zhí)法效能。最終實現注重集中整治與長效監(jiān)管相結合、注重市場準入與跟蹤管理相結合、注重打假治劣與扶強創(chuàng)優(yōu)相結合、注重依法打擊與引導企業(yè)誠信自律相結合、注重加強商品管理與保障商品品質量安全相結合。
    充分利用微信微博、廣播電視、報刊報紙、宣傳單、電子顯示屏等多種手段,組織力量深入鎮(zhèn)辦社區(qū),采用各種群眾喜聞樂見的形式,開展宣傳活動。加強面對面、點對點的宣傳與培訓,普及法律法規(guī),傳授識假辨假知識,提高群眾的維權能力,增強生產經營者誠信守法意識,推進誠信建設,曝光典型案例,努力營造全社會關心和支持打擊侵犯知識產權和制售假冒偽劣商品的良好氛圍。
    以專業(yè)市場整頓和重點商超管理為主線,以聯合執(zhí)法以渠道、以質量抽檢為手段,以案件查處為突破口,以提升監(jiān)管能力為目標,深入開展各類專項治理行動。配合有關責任部門加強市場整頓。持續(xù)加大對各類市場商品清查力度。密切注意市場動向,對群眾投訴多、社會反映強烈的重點區(qū)域和重點對象,要反復抓、抓反復,確保廣大群眾用上放心合格的商品。強化信息對接制度,配合責任部門加大違法案件查處力度,加大對制假售假和侵犯知識產權事件的督辦力度,推進行政執(zhí)法與刑事司法的有效銜接。積極爭取政府和市區(qū)有關部門的支持,努力推進綜合執(zhí)法工作,保障“雙打”工作經費,努力加強商務執(zhí)法裝備建設,提高商務執(zhí)法人員素質,規(guī)范商務執(zhí)法行為,努力將商務系統全體工作人員打造成為一只進可攻、退可守的“雙打”有生力量。
    不侵犯知識產權承諾書篇十
    為深入貫徹落實省市關于打擊侵犯知識產權和制售假冒偽劣商品工作的總體部署,扎實推進打擊侵犯知識產權和制售假冒偽劣商品專項行動,我局成立了以局長任組長,副局長任副組長的打擊侵犯知識產權和制售假冒偽劣商品專項行動領導小組,負責統一領導商貿領域的“雙打”工作,督促檢查工作進展,協助開展日常日常工作。結合“雙打”提高認識、明確重點、加強協作、做好宣傳等工作要求,確保各項工作落實到位。
    我局利用創(chuàng)建、安全生產、市場監(jiān)測等工作積極組織人員到專業(yè)市場、重點商超等地開展宣傳,并要求商貿企業(yè)強化自身抽查和自我督導,確保從中間渠道上堵截制假售假和侵犯知識產權的行為。于此同時我局通過召開企業(yè)座談會的方式要求企業(yè)加強自身監(jiān)管,提高自我認識,積極為配合相關職能部門做好思想基礎。
    結合區(qū)級商務機關工作職能,我局多次深入各專業(yè)市場、重點商超進行“雙打”知識普及,結合實際宣講《專利法》等相關法律法規(guī),講解傳授假冒、冒充專利的有關知識;認真細致地檢查商品專利標記情況,指出部分經營疑似商品專利標記標注不規(guī)范問題。對檢查發(fā)現的問題及時向企業(yè)提出了整改意見,并就商業(yè)企業(yè)如何在經營中杜絕假冒、冒充專利商品提出指導性建議。我局還通過辦理酒類流通備案登記和申報限上商貿企業(yè)、企業(yè)調研的契機,加大政策宣講,開展實地查看,要求嚴格貫徹落實我市“雙打”的各項要求。于此同時我局主動加強與市監(jiān)、公安等相關職能部門聯系、協作和配合,形成執(zhí)法合力,實現重大問題聯合調研、重要情況互相通報的工作機制,多頭確?!半p打”任務的完成。
    不侵犯知識產權承諾書篇十一
    侵犯著作權罪,是指以營利為目的,違反著作管理法規(guī),未經著作權人許可,侵犯他人的著作權,違法所得數額較大或者有其他嚴重情節(jié)的行為。
    “違法所得數額較大”是指違法所得數額在3萬元以上;“其他嚴重情節(jié)”是指非法經營數額在5萬元以上;或者未經著作權人許可,復制發(fā)行其文字作品、音樂、電影、錄像作品、計算機軟件及其他作品,復制品數量合計在l千張(份)以上;或者有其他嚴重情節(jié)的情形?!斑`法所得數額巨大”是指違法所得數額在15萬元以上;“其他特別嚴重情節(jié)”是指非法經營數額在25萬元以上;或者未經著作權人許可,復制發(fā)行其文字作品、音樂、電影、錄像作品、計算機軟件及其他作品,復制品數量合計在5千張(份)以上;或者有其他嚴重情節(jié)的情形。
    (二)特征。
    2、客觀方面表現為以營利為目的,違反著作管理法規(guī),未經著作權人許可,侵犯他人著作權,違法所得數額較大或者有其他嚴重情節(jié)的行為。具體包括下述4種情形:
    (2)出版他人享有專有出版權的圖書的;。
    (3)未經錄音錄象制作者許可,復制發(fā)行其制作的錄音錄象的;。
    (4)制作、出售假冒他人署名的美術作品的;。
    3、犯罪主體是一般主體,既包括自然人,也包括單位;。
    4、主觀方面是故意。
    銷售侵權復制品罪,是指以營利為目的,違反著作權管理法規(guī),明知是侵權復制品而故意銷售,違法所法數額巨大的行為。
    “違法所得數額巨大”,是指違法所得數額在10萬元以上。
    (二)特征。
    1、侵犯的客體既包括國家對文化市場的管理秩序,又包括著作權人的著作權和鄰接權;。
    3、犯罪主體是一般主體,既包括自然人,也包括單位;。
    4、主觀方面是故意。
    不侵犯知識產權承諾書篇十二
    當今社會,知識產權的保護問題日益凸顯,侵犯知識產權已成為一種極為常見和具有隱蔽性的違法行為。為了保護創(chuàng)新,創(chuàng)作者和企業(yè)必須有效打擊侵犯知識產權的行為。近期,我參與了一次專門打擊侵犯知識產權犯罪的行動,不僅加深了我的對知識產權保護的認識,而且也收獲了一些寶貴的經驗和體會。
    首先,加強宣傳教育的重要性得到了進一步的證明。在行動準備階段,我們意識到加強宣傳教育對于打擊侵權行為至關重要。我們制作了宣傳材料,利用各種渠道向公眾普及知識產權保護的法律法規(guī)和政策。隨后,我們發(fā)現很多人并不了解侵犯知識產權的嚴重后果,他們對購買盜版和山寨商品有很多誤解。因此,我們將宣傳重點放在了提高消費者的知識產權保護意識上。我們通過社交媒體、宣傳板張、宣傳短片等方式,向公眾傳達了知識產權保護的重要性和購買正版產品的合法性。這種宣傳教育取得了明顯的效果,很多人對知識產權有了更深入的理解和認識。
    其次,需要加強各方合作,形成合力。在行動中,我意識到打擊侵權行為需要各方的共同努力。侵權行為往往涉及多個環(huán)節(jié)和多個利益相關方,只有形成合力,才能取得更為明顯的成效。我們建立了公安機關、知識產權廳、檢察院與法院之間的緊密聯系和協作機制。在行動中,我們互相配合、相互協助,共同制定了打擊侵權行動的策略和行動計劃。這種合作的模式大大提高了行動的效率和成功率,也給打擊侵權行為帶來了重大打擊。
    此外,創(chuàng)新科技的應用也是打擊侵權行為的剛性需求。侵權行為是通過偷竊知識產權進行的,而新興科技的應用可以提供有效的手段來挫敗這些行為。在此次行動中,我們使用了現代科技手段進行監(jiān)控和取證,例如使用高清監(jiān)控設備、大數據分析等技術手段進行指證和提供證據。這些科技手段極大地提高了偵查和查證的效率,也使得我們具備了以毫不遭疑的證據來控告侵權者。
    最后,嚴厲打擊侵權行為是保護知識創(chuàng)新的需要。在打擊行動中,我們采取了嚴厲的打擊手段和判決結果,向社會傳遞了強烈的信號:侵犯知識產權是不被容忍的,違法者將受到嚴厲的懲罰。通過這次行動,我們警示了那些考慮從事侵權行為的人,同時也使得公眾更加重視知識產權的保護。這種嚴厲打擊措施將推動知識產權保護工作向前發(fā)展,有利于營造有利于創(chuàng)新的環(huán)境,激勵更多的人投身到創(chuàng)新和科技領域中來。
    總之,打擊侵犯知識產權行為是一項重要任務,本次行動使我進一步了解到了守護知識產權的重要性。加強宣傳教育、各方合作、創(chuàng)新科技應用和嚴厲打擊是打擊侵權行為的有效手段。只有全社會共同努力,才能確保知識產權的合法權益得到充分保護,推動科技和創(chuàng)新事業(yè)不斷發(fā)展。
    不侵犯知識產權承諾書篇十三
    本學位論文在導師(或指導小組)的指導下,由本人獨立完成。本學位論文研究所獲得的研究成果,其知識產權歸河北醫(yī)科大學所有。河北醫(yī)科大學有權對本學位論文進行交流、公開和使用。凡發(fā)表與學位論文主要內容相關的論文,第一署名為單位河北醫(yī)科大學,試驗材料、原始數據、申報的專利等知識產權均歸河北醫(yī)科大學所有。否則,承擔相應法律責任。
    研究生簽名:導師簽章:二級學院領導蓋章:
    河北醫(yī)科大學研究生學位論文獨創(chuàng)性聲明。
    本論文是在導師指導下進行的研究工作及取得的研究成果,除了文中特別加以標注和致謝等內容外,文中不包含其他人已經發(fā)表或撰寫的研究成果,指導教師對此進行了審定。本論文由本人獨立撰寫,文責自負。
    研究生簽名:導師簽章:
    不侵犯知識產權承諾書篇十四
    第一條為保護本企業(yè)持有的知識產權,加強知識產權管理。鼓勵發(fā)明創(chuàng)造,根據國務院《關于進一步加強知識產權保護工作的決定》的要求,制定本辦法。
    第二條本辦法所稱的知識產權包括《專利法》、《著作權法》、《商標法》、《反不正當競爭法》等有關法律所規(guī)定的權利,其中主要包括:
    (一)專利權:主要包括新物質、新材料、新產品、新技術、新工藝、新配方、
    新設計的專利申請權、專利權、專利實施許可權等。
    (二)商標權:本企業(yè)擁有的注冊商標專用權。
    (三)著作權:主要利用單位的物質技術條件創(chuàng)作,并由單位承擔責任的工程設計、產品設計圖紙及其說明,計算機軟件、集成電路布圖設計、地圖、攝影、錄音、錄像等職務作品的著作權;有本企業(yè)提供資金或資料等為創(chuàng)作條件,組織人員進行創(chuàng)作的作品所享有的著作權。
    (四)商業(yè)秘密(含技術和經營秘密):主要是不為公眾所知悉,只屬本企業(yè)擁有的經營管理、工程、設計、市嘗租賃、服務信息等。
    (五)其他單位單位委托本企業(yè)承擔的科研任務并負有保密義務的科技成果權。
    (六)本企業(yè)引進的專利。商標、著作、計算機軟件等知識權。
    (七)《反不正當競爭法》所賦予的權利,入商號、域名、網絡地址專用等。
    第三條企業(yè)各級領導、各部門應當采取切實措施加強對企業(yè)知識產權工作的管理,增強員工知識產權法律保護意識,維護企業(yè)無形資產的合法權益。
    第四條企業(yè)的知識產權受國家法律保護,任何組織、個人不得侵犯。凡本企業(yè)(包括企業(yè)總部。分公司及各地的分支機構,下同)的員工(包含企業(yè)各級領導、無固定期限的員工、合同制員工、臨時工等,下同),或來本企業(yè)實習、學習、進修或合作研究的研究人員,均應遵守本辦法。
    第二章管理機構和責任。
    第五條本企業(yè)成立知識產權領導小組,由企業(yè)董事長、總經理、主管副總經理及總經辦、技術開發(fā)部、法務部、人力資源部、市場部、客戶服務部、保密室、財務部等負責人組成,董事長為領導小組組長。知識產權領導小組是本企業(yè)知識產權的領導機構,負責對于本企業(yè)知識產權的宏觀管理,其中主要職責是:
    (一)制定本企業(yè)知識產權工作發(fā)展的策略及規(guī)定;。
    (二)審查本企業(yè)知識產權管理工作的有關辦法、工作規(guī)劃、計劃:
    (三)指導、檢查、監(jiān)督本企業(yè)知識產權管理辦公室的工作執(zhí)行情況;。
    (四)規(guī)劃處理與企業(yè)有知識產權的爭議,保護本企業(yè)的知識產權;。
    (五)其他有關知識產權的領導、管理和協調工作。
    第六條本企業(yè)在技術開發(fā)部(或者法務部)設知識產權管理辦公室,由分管技術開發(fā)部(或法務部)的副兼任知識產權管理辦公室主任。知識產權管理辦公室是知識產權領導小組的下設機構,歸口管理知識產權工作,負責處理企業(yè)知識產權管理的日常事務,其中主要職責是:
    (二)宣傳、普及知識產權知識及有關法律、法規(guī)和管理辦法;。
    (三)審查企業(yè)各部門申報的知識產權文書,管理知識產權的申請、注冊、登記統計等工作:
    (四)管理日常的知識產權的狀況。權屬變更:
    (五)配合政府知識產權行政管理部門的日常及專項工作。
    (六)監(jiān)理渉外知識產權、進出口產品和技術合同中的有關知識產權問題;。
    (七)負責對企業(yè)相關人員進行知識產權的專利培訓;。
    (八)協助調處知識產權糾紛;。
    (九)負責辦理、落實知識產權領導小組交辦的其他知識產權事務。
    第七條在技術開發(fā)部(或法務部)確定1名專職或兼職人員負責人員負責知識產權管理辦公的日常工作。
    第三章。
    知識產權屬企業(yè)的無形資產,企業(yè)根據實際需要對之加以評估,并在企業(yè)財務會計上反映。
    在國內外科技開發(fā)、市場交易等產權變更時,必須進行知識產權評估,重大的事項須經主管領導和管理部門批準,報知識產權管理辦公室備案。評估報告應當備案保存。
    第九條知識產權查新。查索制度。
    企業(yè)進行科技創(chuàng)新、作品創(chuàng)作等渉及知識產權活動前,相應部門必須進行查新以確定創(chuàng)新是否符合企業(yè)可持續(xù)發(fā)展戰(zhàn)略以及能否產生真正知識產權。
    (一)本企業(yè)的新技術、新工藝。新產品等研究開發(fā)和技術改造,要充分利用專利文獻制定正確研究方向和技術路線,提高研究開發(fā)的起點,避免重復開發(fā)或者發(fā)生知識產權糾紛。
    (二)重大科研課題在立項、結題時應當進行查新和檢索。
    (三)申請專利、確定納入商業(yè)秘密保護的技術訣竅、信息等,必須進行查新和檢索。
    (四)申請商標注冊、使用新商號前,必須進行相關檢索。
    (五)開發(fā)新產品使用新型號、品牌前,必須進行相關的檢索。
    (六)企業(yè)對涉及知識產權的新技術、新產品進出口,必須查新和檢索,全面了解有關技術或產品的知識權狀況,避免重復引進等問題,向國外出口新技術新產品時必須作有關知識產權查詢工作,并報知識產權管理辦公司備案。
    第十條知識產權工作備案制度。
    企業(yè)對涉及知識產權的有關進行備案,主要包括:高新科技的科研獨立開發(fā)、
    合作開發(fā)、知識產權合同:知識產權轉讓合同;知識產權評估;涉及知識產權的企業(yè)批準文件;知識產權成果處理方案;知識產權糾紛處理方案:具體的知識產權獎勵措施;知識產權會議的決議:知識產權領導小組組成成員、知識產權管理辦公室成員名單;知識產權中涉及范圍人員名單;商業(yè)秘密保護范圍規(guī)定;商業(yè)秘密保護措施;知識產權保護承諾書及相關的勞動合同;有關的知識產權規(guī)定;知識產權的財務處理等相關資料報知識產權管理辦公室備案。
    第十一條企業(yè)建立成果歸屬判定制度。
    (一)個人知識產權活動。企業(yè)鼓勵員工在工作之余開展個人創(chuàng)新和知識產權創(chuàng)新活動。對于個人的非職務智力成果,企業(yè)予以尊重。
    (二)職務知識產權創(chuàng)作活動。員工的職務創(chuàng)作活動的智力成果,歸屬本企業(yè),其作品、技術成果、設計、發(fā)明等申請權及權利歸屬企業(yè),企業(yè)根據不同的情況給予精神和物質獎勵,并保護其創(chuàng)作者的署名權。
    以下智力勞動成果屬于本企業(yè):
    1、為本職工作所完成的智力勞動成果;。
    2、為本企業(yè)分配制定專項工作任務所完成的智力勞動成果;。
    3、主要利本企業(yè)的資金、設備、材料等所完成的智力勞動成果;。
    5、離開本企業(yè)1年內所完成的,與其在本企業(yè)承擔的本職工作或本企業(yè)分配的任務有相關的智力勞動成果。
    企業(yè)員工的個人智力勞動成果,不屬于職務智力勞動成果,在以個人名義申請登記注冊或者授權前,需要確認為其個人智力勞動成果的,應向本企業(yè)知識產權管理辦公室提交書面說明,經審查后由知識產權管理辦公室出具《個人智力勞動成果確認書》。
    第十二條知識產權檔案集中管理制度。
    企業(yè)的知識產權依照不同的標準進行分類,由企業(yè)知識產權管理辦公室集中統一管理。
    (一)項目檔案管理。在所有的課題(包括本企業(yè)自行研究、委托或者合作研究、招投標項目的研究課題),從立項起到結題止,知識產權辦公室應對項目全程跟蹤,掌握科研、開發(fā)等工作的每一階段進程。在每一階段進程和科研工作完成后,研究人員須將全部試驗報告,數據手稿、圖紙、聲像等相關原始技術資料收集整理,交項目負責人歸檔。在項目結題前,項目負責人必須在研究項目完成后的10個工作日內向知識產權管理辦公室提交全部各種載體的完整資料,按照要求完成歸檔手續(xù)后方可結題。如文件資料沒有歸檔,或歸檔不完備,管理部門有權不予驗收,項目承擔者不因項目未驗收而解除相應的責任。
    前款所述文件資料,包括但不限于計劃任務書、技術合同書、實驗記錄、實驗報告、圖紙、聲像制品、論文、手稿原始資料等。
    (二)知識產權分類管理。對于商標、專利、著作權、商號、商業(yè)秘密以及其他知識產權,實行分類動態(tài)日常跟蹤管理。
    (三)涉及知識產權的相關檔案材料,集中統一管理、保管,并嚴格執(zhí)行科技檔案借閱制度。原件嚴格控制,需要相應復印件或物品的,經主管領導審批,由知識產權管理辦公室審核登記備案后方可借出。
    (一)企業(yè)劃定科技開發(fā)區(qū)域、商業(yè)秘密保護區(qū)域,未經許可,非科研人員和因工作需要必須接觸到相應資料、物品的人員,不得擅自進入劃定的、與本職工作無關的場所,不得帶領無關人員進入該場所或為無關人員進入該涉密場所提供便利。
    (二)產品開發(fā)和職務智力成果活動期間,應當嚴格保守企業(yè)商業(yè)秘密。不得在公共場所或者利用非保密通信工具傳遞商業(yè)秘密信息和與職務智力勞動相關的信息。
    (三)企業(yè)確定的商業(yè)秘密,在其文件資料或物品上,以明確的警示標示出企業(yè)商業(yè)秘密的符號及密級、保密期限。相關的文件資料限于涉密人員接觸;參加涉密的會議,采取到會辦理簽到手續(xù)、會后資料交還等保密措施。
    (四)在勞動合同中,加上保密條款和競業(yè)禁止條款。任何人不得利用職務、工作之便或采用其他不正當手段,將單位的知識產權擅自發(fā)表、泄露、使用、許可或轉讓;也不得利用在本單位工作所掌握的信息資料為同行業(yè)的其他競爭者服務或提供便利。
    (五)員工在進入本企業(yè)工作時,須簽訂《遵守〈企業(yè)知識產權管理辦法〉承諾書》。無論任何原因離開該本企業(yè)前,須將從事科技工作的全部技術資料、試驗設備、產品、計算機軟件、科技成果、作品、設計成果,所掌握的商業(yè)秘密及客戶資料(包括不限于客戶訂單、通訊方式等)全部交回,并有責任保護本企業(yè)的知識產權,不得擅自復制、發(fā)表、泄露、使用、許可或轉讓。
    (六)建立參觀訪問控制、陪同制度。參觀訪問者一律佩戴有專門標志的胸章,并按照指定路線和范圍在專人陪同下,有組織地進行參觀訪問。
    (七)提交的新產品在國內外參加展覽會,涉及知識產權保護問題時,須做好事先充分的可行性研究和準備。
    (一)與國內外單位或個人進行合作研究或合作開發(fā)時,依據《合同法》等法律法規(guī)簽訂書面合同。合同中必須訂有保護知識產權的條款。
    (二)訂立技術合同(技術轉讓、技術服務、技術開發(fā)、技術咨詢)、專利實施許可合同,必須經過知識產權管理辦公室審查,由法定代表人或其委托的代理人簽署,其他部門或個人無權簽署。
    (三)同國內外單位或個人進行專利權、商標權和著作權、商業(yè)秘密等知識產權方面的許可證貿易時,需簽訂實施許可合同,并根據許可的權限范圍、時間、地域等因素綜合確定許可使用費。
    企業(yè)各部門、各級領導應充分認識知識產權的重要性,要依照《反不正當競爭法》,堅決制止、杜絕由不正當行為造成的知識產權流失;充分利用法律規(guī)定和結合本企業(yè)實際,發(fā)揮知識產權在企業(yè)競爭中的作用。
    (一)企業(yè)積極進行知識產權登記、備案、申請確權工作。對于不宜采取上述措施但有商業(yè)價值的智力勞動成果,應先作為商業(yè)秘密予以保護,在確定知識產權保護方式前,不發(fā)表成果論文,也不得以委托鑒定、展覽、廣告、試銷、贈送產品等任何方式向社會公開。
    (二)嚴防商標、專利、域名、商號被他人搶注。
    (三)各部門積極配合知識產權管理辦公室日常跟蹤商標、專利、商號及其他知識產權的登記注冊、授權情況,發(fā)現可能對本企業(yè)知識產權有沖突的情形,應通過知識產權管理辦公室采取積極措施,運用法律規(guī)定和制度性安排提出異議或啟動相應的程序解決。
    (四)任何機構和個人,發(fā)現侵權或者侵權的可能,應采取積極措施配合知識產權管理辦分室在行政執(zhí)法機關和司法機關的指導下解決問題。
    (五)企業(yè)聘請知識產權法律專業(yè)的常年法律顧問,對企業(yè)的知識產權保護提供幫助。
    第十六條企業(yè)建立知識產權宣傳制度。
    本企業(yè)設立知識產權宣傳、保護基金,用于每年的知識產權培訓和宣傳工作。對員工制定培訓、宣傳計劃,加強知識產權保護宣傳工作。
    第四章獎懲。
    第十七條智力勞動成果的完成人員,有在相關成果文件上注明自己是該成果完成人的權利和獲得相應榮譽、獎勵的權利。
    第十八條專利權被授予后,專利權持有單位要按照專利法等有關法律規(guī)定給發(fā)明人或設計人獎金。
    專利技術及其他技術實施后,根據其推廣應用的范圍和取得的經濟效益,要按照專利法、技術合同法及其它有關規(guī)定發(fā)給發(fā)明人、設計人酬金或提成。
    第十九條任何人不得采用不正當手段擅自將本企業(yè)所有的知識產權泄露、使用、許可或轉讓。
    第二十條違反本規(guī)定,泄露本企業(yè)的商業(yè)秘密,或者擅自轉讓、變相轉讓以及擅自許可使用本企業(yè)知識產權,或造成本企業(yè)知識產權流失和損失的,本企業(yè)對直接負責人員給予相應的行政處分,對給本企業(yè)造成的經濟損失,依法要求其進行相應的賠償,侵權行為觸犯刑律將依法追究其刑事責任。
    第二十一條任何單位和個人有權監(jiān)督本規(guī)定的執(zhí)行,并有責任勸阻,制止和舉報違反本規(guī)定的人員和行為。對舉報有功的單位或個人要予以保護和獎勵。
    第二十二條對知識產權保護工作,企業(yè)將定期或不定期地對有關人員給予相應的精神或物質獎勵,或通報批評、處罰。
    第二十三條對未及時申請專利、商標注冊、軟件登記或未采取其它保護措施,給本企業(yè)權益造成損失的,應追究直接責任者和單位主要負責人的責任。必要時給該單位負責人及有關人員以行政處分,嚴重的提交司-法-部門處理。
    第五章附則。
    第二十四條知識產權的保護時效及其它產權界定等問題按國家有關法律、法規(guī)的規(guī)定執(zhí)行。本辦法未盡之規(guī)定,以最大限度保護本企業(yè)知識產權、促進本企業(yè)可持續(xù)發(fā)展為原則處理。
    第二十五條本規(guī)定由本企業(yè)知識產權領導小組負責解釋。
    第二十六條本規(guī)定自發(fā)布之日起實施。
    不侵犯知識產權承諾書篇十五
    科技進步是經濟發(fā)展的重要動力,是增強綜合國力,提高國際競爭力的關鍵所在。科技計劃項目是產生知識產權的重要來源之一,科技成果歸屬與項目承擔人利益息息相關。以下是本站小編為大家精心準備的:3篇知識產權。
    承諾書。
    范本。歡迎參考閱讀!
    為了有效保護知識產權、共同維護展會各方的合法權益和展會公平、公正、有序的秩序,我公司作為展會的參展單位,特做如下承諾:
    1、認真學習有關展會知識產權保護的有關法規(guī)和政策性文件,遵守相關規(guī)定和展會投訴機構的展會知識產權糾紛處理規(guī)則。
    2、不在展會期間展出侵犯他人知識產權的展品以及發(fā)放有關的宣傳資料。
    3、在展會期間,我公司若展出涉嫌侵犯他人知識產權的展品,根據展會主辦方制定的有關知識產權糾紛的處理規(guī)則或知識產權行政管理部門、司法機關的要求,我們將自愿接受有關處理并撤出涉嫌侵權展品以及有關的宣傳資料,更換相應的宣傳展板等。
    4、積極配合主辦方設立的投訴機構或知識產權行政管理部門、司法機關在展會期間進行取證、勘驗、詢問等工作,并配合主辦方開展的其他與知識產權的工作。
    5、提出的知識產權侵權投訴訴重事實和證據,不亂訴、濫訴。
    6、賠償一切因涉嫌侵犯他人知識產權或惡意不投訴而對展會主辦方造成損失。
    參展單位名稱(蓋章):參展單位負責人簽字:日期:
    本學位論文在導師(或指導小組)的指導下,由本人獨立完成。本學位論文研究所獲得的研究成果,其知識產權歸河北醫(yī)科大學所有。河北醫(yī)科大學有權對本學位論文進行交流、公開和使用。凡發(fā)表與學位論文主要內容相關的論文,第一署名為單位河北醫(yī)科大學,試驗材料、原始數據、申報的專利等知識產權均歸河北醫(yī)科大學所有。否則,承擔相應法律責任。
    研究生簽名:導師簽章:二級學院領導蓋章:
    河北醫(yī)科大學研究生學位論文獨創(chuàng)性聲明。
    本論文是在導師指導下進行的研究工作及取得的研究成果,除了文中特別加以標注和致謝等內容外,文中不包含其他人已經發(fā)表或撰寫的研究成果,指導教師對此進行了審定。本論文由本人獨立撰寫,文責自負。
    研究生簽名:導師簽章:
    第一章總則。
    第一條為保護本企業(yè)持有的知識產權,加強知識產權管理。鼓勵發(fā)明創(chuàng)造,根據國務院《關于進一步加強知識產權保護工作的決定》的要求,制定本辦法。
    第二條本辦法所稱的知識產權包括《專利法》、《著作權法》、《商標法》、《反不正當競爭法》等有關法律所規(guī)定的權利,其中主要包括:
    (一)專利權:主要包括新物質、新材料、新產品、新技術、新工藝、新配方、
    新設計的專利申請權、專利權、專利實施許可權等。
    (二)商標權:本企業(yè)擁有的注冊商標專用權。
    (三)著作權:主要利用單位的物質技術條件創(chuàng)作,并由單位承擔責任的工程設計、產品設計圖紙及其說明,計算機軟件、集成電路布圖設計、地圖、攝影、錄音、錄像等職務作品的著作權;有本企業(yè)提供資金或資料等為創(chuàng)作條件,組織人員進行創(chuàng)作的作品所享有的著作權。
    (四)商業(yè)秘密(含技術和經營秘密):主要是不為公眾所知悉,只屬本企業(yè)擁有的經營管理、工程、設計、市嘗租賃、服務信息等。
    (五)其他單位單位委托本企業(yè)承擔的科研任務并負有保密義務的科技成果權。
    (六)本企業(yè)引進的專利。商標、著作、計算機軟件等知識權。
    (七)《反不正當競爭法》所賦予的權利,入商號、域名、網絡地址專用等。
    第三條企業(yè)各級領導、各部門應當采取切實措施加強對企業(yè)知識產權工作的管理,增強員工知識產權法律保護意識,維護企業(yè)無形資產的合法權益。
    第四條企業(yè)的知識產權受國家法律保護,任何組織、個人不得侵犯。凡本企業(yè)(包括企業(yè)總部。分公司及各地的分支機構,下同)的員工(包含企業(yè)各級領導、無固定期限的員工、合同制員工、臨時工等,下同),或來本企業(yè)實習、學習、進修或合作研究的研究人員,均應遵守本辦法。
    第二章管理機構和責任。
    第五條本企業(yè)成立知識產權領導小組,由企業(yè)董事長、總經理、主管副總經理及總經辦、技術開發(fā)部、法務部、人力資源部、市場部、客戶服務部、保密室、財務部等負責人組成,董事長為領導小組組長。知識產權領導小組是本企業(yè)知識產權的領導機構,負責對于本企業(yè)知識產權的宏觀管理,其中主要職責是:
    (一)制定本企業(yè)知識產權工作發(fā)展的策略及規(guī)定;。
    (二)審查本企業(yè)知識產權管理工作的有關辦法、工作規(guī)劃、計劃:
    (三)指導、檢查、監(jiān)督本企業(yè)知識產權管理辦公室的工作執(zhí)行情況;。
    (四)規(guī)劃處理與企業(yè)有知識產權的爭議,保護本企業(yè)的知識產權;。
    (五)其他有關知識產權的領導、管理和協調工作。
    第六條本企業(yè)在技術開發(fā)部(或者法務部)設知識產權管理辦公室,由分管技術開發(fā)部(或法務部)的副兼任知識產權管理辦公室主任。知識產權管理辦公室是知識產權領導小組的下設機構,歸口管理知識產權工作,負責處理企業(yè)知識產權管理的日常事務,其中主要職責是:
    (二)宣傳、普及知識產權知識及有關法律、法規(guī)和管理辦法;。
    (三)審查企業(yè)各部門申報的知識產權文書,管理知識產權的申請、注冊、登記統計等工作:
    (四)管理日常的知識產權的狀況。權屬變更:
    (五)配合政府知識產權行政管理部門的日常及專項工作。
    (六)監(jiān)理渉外知識產權、進出口產品和技術合同中的有關知識產權問題;。
    (七)負責對企業(yè)相關人員進行知識產權的專利培訓;。
    (八)協助調處知識產權糾紛;。
    (九)負責辦理、落實知識產權領導小組交辦的其他知識產權事務。
    第七條在技術開發(fā)部(或法務部)確定1名專職或兼職人員負責人員負責知識產權管理辦公的日常工作。
    第三章。
    知識產權屬企業(yè)的無形資產,企業(yè)根據實際需要對之加以評估,并在企業(yè)財務會計上反映。
    在國內外科技開發(fā)、市場交易等產權變更時,必須進行知識產權評估,重大的事項須經主管領導和管理部門批準,報知識產權管理辦公室備案。評估報告應當備案保存。
    第九條知識產權查新。查索制度。
    企業(yè)進行科技創(chuàng)新、作品創(chuàng)作等渉及知識產權活動前,相應部門必須進行查新以確定創(chuàng)新是否符合企業(yè)可持續(xù)發(fā)展戰(zhàn)略以及能否產生真正知識產權。
    (一)本企業(yè)的新技術、新工藝。新產品等研究開發(fā)和技術改造,要充分利用專利文獻制定正確研究方向和技術路線,提高研究開發(fā)的起點,避免重復開發(fā)或者發(fā)生知識產權糾紛。
    (二)重大科研課題在立項、結題時應當進行查新和檢索。
    (三)申請專利、確定納入商業(yè)秘密保護的技術訣竅、信息等,必須進行查新和檢索。
    (四)申請商標注冊、使用新商號前,必須進行相關檢索。
    (五)開發(fā)新產品使用新型號、品牌前,必須進行相關的檢索。
    (六)企業(yè)對涉及知識產權的新技術、新產品進出口,必須查新和檢索,全面了解有關技術或產品的知識權狀況,避免重復引進等問題,向國外出口新技術新產品時必須作有關知識產權查詢工作,并報知識產權管理辦公司備案。
    企業(yè)對涉及知識產權的有關進行備案,主要包括:高新科技的科研獨立開發(fā)、
    合作開發(fā)、知識產權合同:知識產權轉讓合同;知識產權評估;涉及知識產權的企業(yè)批準文件;知識產權成果處理方案;知識產權糾紛處理方案:具體的知識產權獎勵措施;知識產權會議的決議:知識產權領導小組組成成員、知識產權管理辦公室成員名單;知識產權中涉及范圍人員名單;商業(yè)秘密保護范圍規(guī)定;商業(yè)秘密保護措施;知識產權保護承諾書及相關的。
    勞動合同。
    ;有關的知識產權規(guī)定;知識產權的財務處理等相關資料報知識產權管理辦公室備案。
    第十一條企業(yè)建立成果歸屬判定制度。
    (一)個人知識產權活動。企業(yè)鼓勵員工在工作之余開展個人創(chuàng)新和知識產權創(chuàng)新活動。對于個人的非職務智力成果,企業(yè)予以尊重。
    (二)職務知識產權創(chuàng)作活動。員工的職務創(chuàng)作活動的智力成果,歸屬本企業(yè),其作品、技術成果、設計、發(fā)明等申請權及權利歸屬企業(yè),企業(yè)根據不同的情況給予精神和物質獎勵,并保護其創(chuàng)作者的署名權。
    以下智力勞動成果屬于本企業(yè):
    1、為本職工作所完成的智力勞動成果;。
    2、為本企業(yè)分配制定專項工作任務所完成的智力勞動成果;。
    3、主要利本企業(yè)的資金、設備、材料等所完成的智力勞動成果;。
    5、離開本企業(yè)1年內所完成的,與其在本企業(yè)承擔的本職工作或本企業(yè)分配的任務有相關的智力勞動成果。
    企業(yè)員工的個人智力勞動成果,不屬于職務智力勞動成果,在以個人名義申請登記注冊或者授權前,需要確認為其個人智力勞動成果的,應向本企業(yè)知識產權管理辦公室提交書面說明,經審查后由知識產權管理辦公室出具《個人智力勞動成果確認書》。
    第十二條知識產權檔案集中管理制度。
    企業(yè)的知識產權依照不同的標準進行分類,由企業(yè)知識產權管理辦公室集中統一管理。
    (一)項目檔案管理。在所有的課題(包括本企業(yè)自行研究、委托或者合作研究、招投標項目的研究課題),從立項起到結題止,知識產權辦公室應對項目全程跟蹤,掌握科研、開發(fā)等工作的每一階段進程。在每一階段進程和科研工作完成后,研究人員須將全部試驗報告,數據手稿、圖紙、聲像等相關原始技術資料收集整理,交項目負責人歸檔。在項目結題前,項目負責人必須在研究項目完成后的10個工作日內向知識產權管理辦公室提交全部各種載體的完整資料,按照要求完成歸檔手續(xù)后方可結題。如文件資料沒有歸檔,或歸檔不完備,管理部門有權不予驗收,項目承擔者不因項目未驗收而解除相應的責任。
    前款所述文件資料,包括但不限于計劃任務書、技術合同書、實驗記錄、實驗報告、圖紙、聲像制品、論文、手稿原始資料等。
    (二)知識產權分類管理。對于商標、專利、著作權、商號、商業(yè)秘密以及其他知識產權,實行分類動態(tài)日常跟蹤管理。
    (三)涉及知識產權的相關檔案材料,集中統一管理、保管,并嚴格執(zhí)行科技檔案借閱制度。原件嚴格控制,需要相應復印件或物品的,經主管領導審批,由知識產權管理辦公室審核登記備案后方可借出。
    (一)企業(yè)劃定科技開發(fā)區(qū)域、商業(yè)秘密保護區(qū)域,未經許可,非科研人員和因工作需要必須接觸到相應資料、物品的人員,不得擅自進入劃定的、與本職工作無關的場所,不得帶領無關人員進入該場所或為無關人員進入該涉密場所提供便利。
    (二)產品開發(fā)和職務智力成果活動期間,應當嚴格保守企業(yè)商業(yè)秘密。不得在公共場所或者利用非保密通信工具傳遞商業(yè)秘密信息和與職務智力勞動相關的信息。
    (三)企業(yè)確定的商業(yè)秘密,在其文件資料或物品上,以明確的警示標示出企業(yè)商業(yè)秘密的符號及密級、保密期限。相關的文件資料限于涉密人員接觸;參加涉密的會議,采取到會辦理簽到手續(xù)、會后資料交還等保密措施。
    (四)在勞動合同中,加上保密條款和競業(yè)禁止條款。任何人不得利用職務、工作之便或采用其他不正當手段,將單位的知識產權擅自發(fā)表、泄露、使用、許可或轉讓;也不得利用在本單位工作所掌握的信息資料為同行業(yè)的其他競爭者服務或提供便利。
    (五)員工在進入本企業(yè)工作時,須簽訂《遵守〈企業(yè)知識產權管理辦法〉承諾書》。無論任何原因離開該本企業(yè)前,須將從事科技工作的全部技術資料、試驗設備、產品、計算機軟件、科技成果、作品、設計成果,所掌握的商業(yè)秘密及客戶資料(包括不限于客戶訂單、通訊方式等)全部交回,并有責任保護本企業(yè)的知識產權,不得擅自復制、發(fā)表、泄露、使用、許可或轉讓。
    (六)建立參觀訪問控制、陪同制度。參觀訪問者一律佩戴有專門標志的胸章,并按照指定路線和范圍在專人陪同下,有組織地進行參觀訪問。
    (七)提交的新產品在國內外參加展覽會,涉及知識產權保護問題時,須做好事先充分的可行性研究和準備。
    第十四條知識產權合同制度。
    (一)與國內外單位或個人進行合作研究或合作開發(fā)時,依據《合同法》等法律法規(guī)簽訂書面合同。合同中必須訂有保護知識產權的條款。
    (二)訂立技術合同(技術轉讓、技術服務、技術開發(fā)、技術咨詢)、專利實施許可合同,必須經過知識產權管理辦公室審查,由法定代表人或其委托的代理人簽署,其他部門或個人無權簽署。
    (三)同國內外單位或個人進行專利權、商標權和著作權、商業(yè)秘密等知識產權方面的許可證貿易時,需簽訂實施許可合同,并根據許可的權限范圍、時間、地域等因素綜合確定許可使用費。
    企業(yè)各部門、各級領導應充分認識知識產權的重要性,要依照《反不正當競爭法》,堅決制止、杜絕由不正當行為造成的知識產權流失;充分利用法律規(guī)定和結合本企業(yè)實際,發(fā)揮知識產權在企業(yè)競爭中的作用。
    (一)企業(yè)積極進行知識產權登記、備案、申請確權工作。對于不宜采取上述措施但有商業(yè)價值的智力勞動成果,應先作為商業(yè)秘密予以保護,在確定知識產權保護方式前,不發(fā)表成果論文,也不得以委托鑒定、展覽、廣告、試銷、贈送產品等任何方式向社會公開。
    (二)嚴防商標、專利、域名、商號被他人搶注。
    (三)各部門積極配合知識產權管理辦公室日常跟蹤商標、專利、商號及其他知識產權的登記注冊、授權情況,發(fā)現可能對本企業(yè)知識產權有沖突的情形,應通過知識產權管理辦公室采取積極措施,運用法律規(guī)定和制度性安排提出異議或啟動相應的程序解決。
    (四)任何機構和個人,發(fā)現侵權或者侵權的可能,應采取積極措施配合知識產權管理辦分室在行政執(zhí)法機關和司法機關的指導下解決問題。
    (五)企業(yè)聘請知識產權法律專業(yè)的常年法律顧問,對企業(yè)的知識產權保護提供幫助。
    第十六條企業(yè)建立知識產權宣傳制度。
    本企業(yè)設立知識產權宣傳、保護基金,用于每年的知識產權培訓和宣傳工作。對員工制定培訓、宣傳計劃,加強知識產權保護宣傳工作。
    第四章獎懲。
    第十七條智力勞動成果的完成人員,有在相關成果文件上注明自己是該成果完成人的權利和獲得相應榮譽、獎勵的權利。
    第十八條專利權被授予后,專利權持有單位要按照專利法等有關法律規(guī)定給發(fā)明人或設計人獎金。
    專利技術及其他技術實施后,根據其推廣應用的范圍和取得的經濟效益,要按照專利法、技術合同法及其它有關規(guī)定發(fā)給發(fā)明人、設計人酬金或提成。
    第十九條任何人不得采用不正當手段擅自將本企業(yè)所有的知識產權泄露、使用、許可或轉讓。
    第二十條違反本規(guī)定,泄露本企業(yè)的商業(yè)秘密,或者擅自轉讓、變相轉讓以及擅自許可使用本企業(yè)知識產權,或造成本企業(yè)知識產權流失和損失的,本企業(yè)對直接負責人員給予相應的行政處分,對給本企業(yè)造成的經濟損失,依法要求其進行相應的賠償,侵權行為觸犯刑律將依法追究其刑事責任。
    第二十一條任何單位和個人有權監(jiān)督本規(guī)定的執(zhí)行,并有責任勸阻,制止和舉報違反本規(guī)定的人員和行為。對舉報有功的單位或個人要予以保護和獎勵。
    第二十二條對知識產權保護工作,企業(yè)將定期或不定期地對有關人員給予相應的精神或物質獎勵,或通報批評、處罰。
    第二十三條對未及時申請專利、商標注冊、軟件登記或未采取其它保護措施,給本企業(yè)權益造成損失的,應追究直接責任者和單位主要負責人的責任。必要時給該單位負責人及有關人員以行政處分,嚴重的提交司-法-部門處理。
    第五章附則。
    第二十四條知識產權的保護時效及其它產權界定等問題按國家有關法律、法規(guī)的規(guī)定執(zhí)行。本辦法未盡之規(guī)定,以最大限度保護本企業(yè)知識產權、促進本企業(yè)可持續(xù)發(fā)展為原則處理。
    第二十五條本規(guī)定由本企業(yè)知識產權領導小組負責解釋。
    第二十六條本規(guī)定自發(fā)布之日起實施。
    不侵犯知識產權承諾書篇十六
    為進一步開展打擊侵犯知識產權和打擊制售假冒偽劣商品工作,促進市場規(guī)范有序發(fā)展,增強市場主體商標知識產權自我發(fā)展、自我保護、自主維權的意識和能力,我局堅持三個措施,在全縣范圍內大力開展“雙打”專項行動,取得了明顯成效?,F將工作開展情況總結匯報如下:
    (一)領導重視,組織嚴密。深刻認識做好“雙打”工作的重要性、艱巨性、復雜性和長期性,切實增強做好“雙打”工作的責任感和使命感,充分發(fā)揮市場監(jiān)管部門的職能作用,做到主要領導親自抓,分管領導具體抓,其他領導協助抓,形成了一級抓一級、層層抓落實、齊抓共管的工作格局,確保打擊侵權假冒工作真正落到實處。
    (二)突出重點,狠抓落實。一是強化質量監(jiān)管,保障流通領域商品質量。以城鎮(zhèn)為重點整治區(qū)域,以食品、日用品、服裝、家電等日常消費品為重點檢查對象,對商品來源不清、標識不明或存在質量安全隱患的,依法予以查處;同時,針對煤炭、化肥、成品油等商品進行定期抽檢,加大質量監(jiān)測力度,確保市場上在售商品質量合格。4月13日,對我縣6個煤炭經營戶共7個批次的'煤炭進行了抽樣檢測,抽檢結果均為合格;5月18日,對我縣轄區(qū)內3個化肥經營戶所售磷酸二銨進行了抽樣檢測,檢驗結果均為合格。10月11日,對尖扎縣昂讓寺馬克唐鎮(zhèn)加油站三個批次的成品油進行了抽樣檢測,11月29日收到檢測報告,其中95號汽油和0號柴油檢測結果顯示合格,92號汽油檢測結果為不合格,檢測報告顯示92號汽油中硫含量超標,檢查結果正在處理中。二是加大行政執(zhí)法力度,嚴厲查處違法經營行為。將集中整治與日常檢查相結合,增加市場巡查頻次,及時受理商標持有人、普通消費者的投訴舉報,嚴格執(zhí)行“訴轉案”工作要求,迅速核實投訴舉報內容,對存在侵犯知識產權或制售假冒偽劣商品違法行為的,依法立案查處。立案查處各類案件14起,罰沒款2.0783萬元,其中商標侵權案件10起,罰沒款1.9萬元;不合格產品案件4起,罰沒款0.17834萬元。
    (三)廣泛宣傳,營造氛圍。大力宣傳,營造良好社會氛圍。采取進企業(yè)宣傳、舉辦商標保護咨詢活動等多種形式,大力宣傳商標知識產權保護法律法規(guī)和政策,積極反映“雙打”活動進展情況和工作成效,營造社會各界和群眾廣泛參與的良好氛圍。
    我縣“雙打”專項工作在州“雙打辦”的統一領導下取得了一定的成績,但是問題也比較突出,“雙打”工作的形勢依然嚴峻,面臨的整治任務仍然十分繁重,工作中還存在著薄弱環(huán)節(jié),對此我們保持著清醒的頭腦和深刻認識。一是信息化監(jiān)管水平和市場監(jiān)管手段的創(chuàng)新有待提升,對有效遏制互聯網領域侵權假冒行為還沒有形成有效打擊;二是執(zhí)法檢查的深度和廣度還有待進一步加強。
    我局將繼續(xù)保持打擊侵權知識產權和制售假冒偽劣商品工作的高壓態(tài)勢,將專項整治與日常執(zhí)法相結合,進一步加大行政執(zhí)法力度,嚴厲打擊侵權假冒行為,切實維護商標所有人和消費者的合法權益,努力營造和諧、穩(wěn)定、公平的市場競爭環(huán)境和良好的知識產權保護氛圍。
    一是進一步抓好責任落實。著力研究和協調解決專項行動中遇到的急難問題,實行主要領導總負責,分管領導親自抓,一級抓一級,層層抓落實,確保行動不走過場,不流于形式。
    二是進一步加大執(zhí)法力度。對重點產品、重點領域、重點問題,加大打擊力度,加大執(zhí)法及人、財物的投入力度,充分發(fā)揮行政執(zhí)法在保護知識產權和打擊侵犯假冒行為的雙重作用,提高雙打工作實效。
    三是進一步密切協作配合。加強部門聯動,密切協作配合,建立重大案件溝通協作機制,推動行政執(zhí)法與刑事司法銜接,杜絕以罰代刑,形成“雙打”的高壓態(tài)勢和強大工作合力。
    四是進一步強化監(jiān)督檢查。繼續(xù)做好專項行動的統計報表、信息報送、輿情分析、聯合檢查等日常工作,切實加快行動步伐,擴大行動戰(zhàn)果。
    五是進一步突出輿論宣傳。繼續(xù)大力宣傳國家知識產權戰(zhàn)略,及時報道專項行動的進展和成果,組織媒體動態(tài)跟蹤、深度報道重大案件、重要活動,加大了案件曝光力度,有力震懾違法犯罪分子,擴大了輿論影響力。
    不侵犯知識產權承諾書篇十七
    第一段:引言和背景介紹(約200字)
    知識產權是現代社會發(fā)展的重要組成部分,保護知識產權是國家乃至全球經濟發(fā)展的必要措施。然而,侵犯知識產權的行為在全球范圍內仍然屢禁不止,給創(chuàng)新創(chuàng)意帶來了巨大的損害。為了解決這個問題,許多國家采取了一系列措施來打擊侵犯知識產權的行為。本文將通過對相關政策的研究,總結我個人的體會和心得,探討打擊侵權行為的重要性以及應對方法。
    第二段:認識侵犯知識產權的影響(約200字)
    侵犯知識產權行為對創(chuàng)新創(chuàng)意者和整個社會都會帶來不可預估的損失。首先,侵權行為降低了知識產權的價值,從而減少了企業(yè)進行研發(fā)的動力。其次,侵權行為會破壞市場競爭的公平性,使得那些真正具備創(chuàng)新能力的企業(yè)無法獲得應有的回報。最重要的是,侵權行為削弱了知識產權保護制度的權威性和有效性,給侵犯者傳遞了錯誤的信息,使他們認為侵權是可以接受的行為。因此,打擊侵權行為對于保護知識產權的完整性和社會的可持續(xù)發(fā)展都是至關重要的。
    第三段:政府角色的重要性(約300字)
    政府在打擊侵權行為中發(fā)揮著至關重要的作用。首先,政府應該加強對知識產權的保護立法,制定嚴格的法律法規(guī)并加大對侵權行為的處罰力度。其次,政府應該加強知識產權的執(zhí)法力度,建立高效的執(zhí)法機構,并提供充足的資源和培訓,以確保執(zhí)法人員具備足夠的知識和技能來打擊侵權行為。此外,政府還應該加強國際合作,與其他國家和組織共同打擊跨國侵權行為,建立更加完善的國際知識產權保護體系。
    第四段:企業(yè)應對策略的重要性(約300字)
    企業(yè)在打擊侵權行為中也扮演著重要的角色。首先,企業(yè)應該加強自身的知識產權保護意識,建立起完善的知識產權管理體系,并加強對知識產權的保護培訓。其次,企業(yè)應該加強對供應鏈的管理,確保供應商也遵守知識產權保護的原則和法規(guī)。此外,企業(yè)還應該與其他企業(yè)和組織共同合作,分享信息和經驗,共同打擊侵權行為,避免陷入競爭中的侵權陷阱。
    第五段:個體責任的重要性和個人反思(約200字)
    每個人都應該對侵犯知識產權的行為負起個體責任。我們應該自覺抵制盜版以及其他形式的侵權行為,不購買、不使用侵權產品。我們也應該積極參與到知識產權保護的行動中,提高公眾的法律意識和侵權行為的瞭解度。通過教育和宣傳,我們可以共同培養(yǎng)社會的知識產權意識,共同推動知識產權保護工作的開展。
    總結:(約100字)
    打擊侵犯知識產權是一項艱巨而重要的任務。政府、企業(yè)和個人應該共同努力,加強合作,形成合力,共同打擊侵權行為,保護知識產權的完整性和社會的可持續(xù)發(fā)展。只有通過不懈地努力,才能為創(chuàng)新創(chuàng)意者提供一個公平、穩(wěn)定和創(chuàng)新的環(huán)境。