心得體會就像是給自己寫的一封信，可以為未來的自己提供指引和勉勵。抓住重點(diǎn)，突出自己在學(xué)習(xí)和工作中的收獲和成長。請看下文是一些收集整理的心得體會范文，希望能夠?qū)Υ蠹矣兴鶐椭?BR> 銀行下基層鍛煉心得體會篇一
鍛煉已經(jīng)成為現(xiàn)代人日常生活中不可缺少的一部分。然而，在現(xiàn)代都市的喧囂中，很多人很難找到一種適合自己的鍛煉方式。銀行鍛煉，以其靈活的時間安排和豐富的項目，已經(jīng)成為越來越多人選擇的一種方式。我也是其中一員，在過去的幾年中，我堅持每周鍛煉兩次，在這個過程中，我體驗到了銀行鍛煉的種種好處，也收獲了許多心得體會。
首先，銀行鍛煉減輕了我在工作中的壓力。作為一名銀行職員，我經(jīng)常需要應(yīng)對各種挑戰(zhàn)和壓力，容易導(dǎo)致身心疲憊。而每次鍛煉之后，我總能感到身心舒暢，疲勞感頓時消失。這是因為鍛煉能夠促進(jìn)身體內(nèi)的內(nèi)啡肽分泌，提升心情，緩解壓力。其次，銀行鍛煉也改善了我的身體素質(zhì)。在銀行從事長時間的坐辦公室工作后，我的體能和柔韌性都明顯下降。通過銀行鍛煉，我增強(qiáng)了肌肉力量，提高了心肺功能和靈活性。這讓我感覺到自己變得更加健康和有活力。
第三段：選擇適合自己的銀行鍛煉項目。
銀行鍛煉項目多樣化，包括有氧運(yùn)動、力量訓(xùn)練、瑜伽等等。每個人的身體狀況和喜好不同，因此選擇適合自己的項目至關(guān)重要。我發(fā)現(xiàn)通過嘗試各種項目，才能找到最適合自己的鍛煉方式。比如，我曾經(jīng)嘗試了瑜伽和慢跑，發(fā)現(xiàn)慢跑讓我更容易進(jìn)入狀態(tài)，同時也能夠鍛煉到全身的肌肉群。在選擇銀行鍛煉項目時，我還會考慮到運(yùn)動的時間和地點(diǎn)。由于工作的原因，我時間上比較緊張，所以選擇在家里做一些簡單的有氧運(yùn)動，而不是去健身房。
第四段：堅持銀行鍛煉的困難及應(yīng)對方法。
堅持是銀行鍛煉過程中最大的挑戰(zhàn)之一。由于工作的繁忙和外界的各種干擾，我們往往會放棄規(guī)律的鍛煉計劃。面對這些挑戰(zhàn)，我發(fā)現(xiàn)制定明確的目標(biāo)和計劃是非常重要的。我會將鍛煉時間放在工作之前或之后，這樣既不會影響到工作，又能夠保證鍛煉的連貫性。此外，我還會和身邊的朋友一起鍛煉，互相監(jiān)督和鼓勵，這樣可以增加堅持的動力。
第五段：個人成長與銀行鍛煉的關(guān)系。
通過堅持銀行鍛煉，我不僅收獲了身體健康，還在精神層面有了明顯的提高。首先，鍛煉讓我更加自律。在堅持鍛煉的過程中，我養(yǎng)成了良好的時間管理和自我約束的習(xí)慣。其次，鍛煉也培養(yǎng)了我的堅持力和毅力。每次完成一次鍛煉，我都能感受到自己的成長和進(jìn)步，這讓我更加有動力繼續(xù)下去。最后，鍛煉使我更加樂觀積極。在鍛煉過程中，身體自然會分泌出一種被稱為“快樂激素”的內(nèi)啡肽物質(zhì)，使我更加積極樂觀，對工作和生活有著更好的態(tài)度。
結(jié)尾段：總結(jié)。
銀行鍛煉不僅讓我們擁有健康的身體，更賦予我們堅持不懈、積極樂觀的人生態(tài)度。通過選擇適合自己的鍛煉項目，制定明確的計劃和目標(biāo)，我們能夠克服工作和生活的各種困難，堅持鍛煉，并因此收獲身心的雙重成長。不管是銀行工作者還是其他職業(yè)人士，都應(yīng)該意識到銀行鍛煉的重要性，將其融入到自己的生活中。
銀行下基層鍛煉心得體會篇二
在現(xiàn)代社會中，人們不僅需要關(guān)注身體健康，還需要注重心理健康。由于工作壓力和生活緊張，人們經(jīng)常會感到心情疲憊和身體不適。而在這個背景下，銀行鍛煉成為越來越多人選擇的解壓方式。下面，我將分享我在銀行鍛煉中的心得體會。
首先，銀行鍛煉能夠幫助我舒緩壓力。作為銀行職員，每天工作都充滿了許多瑣碎的事情，有時候甚至需要面對客戶的抱怨和不滿。在這樣的環(huán)境下，我常常感到緊張和壓力。然而，通過銀行鍛煉，我可以將這些負(fù)面情緒疏導(dǎo)出去。無論是跑步還是健身，身體的運(yùn)動能夠讓我釋放心中的壓力，讓我重新獲得內(nèi)心的寧靜和平衡。
其次，銀行鍛煉使我更加自信和堅定。銀行工作需要和各種各樣的人打交道，溝通能力和自信心是必不可少的。通過銀行鍛煉，我能夠鍛煉身體，使自己更有魄力和堅定的決心去面對工作中的種種挑戰(zhàn)。每次我完成一項鍛煉任務(wù)，我都會感到滿滿的成就感，這種積極的心態(tài)也不由自主地融入到我的工作中，使我更加樂觀和自信。
第三，銀行鍛煉提高了我的身體素質(zhì)。經(jīng)常到銀行鍛煉，我發(fā)現(xiàn)我的體力和耐力都得到了很大的提升。在跑步機(jī)上跑步時，我可以感受到心肺功能的改善，我的呼吸更加順暢，我的耐力也不斷增加。這種身體變化不僅讓我在工作中更加精力充沛，還使我在生活中擁有更多的動力去追求自己的夢想和目標(biāo)。
第四，銀行鍛煉促進(jìn)了我的團(tuán)隊合作意識。銀行工作需要與同事緊密合作，互助互助是我們的工作準(zhǔn)則。在銀行鍛煉中，我與其他鍛煉者進(jìn)行了深入的交流和合作。我們共同面對困難和挑戰(zhàn)，互相鼓勵和支持，形成了一種團(tuán)隊的凝聚力。這種團(tuán)隊意識也很自然地延伸到了我的工作中，使我更加愿意與同事合作，共同面對工作中的各種問題。
最后，銀行鍛煉讓我更加注重健康生活。在以前的日子里，由于工作的繁忙，我往往忽視了自己的身體健康。然而，在銀行鍛煉中，我認(rèn)識到健康對于一個人的重要性，于是我開始更加注重飲食和作息，保證每天的鍛煉量。這種健康生活方式不僅使我身體更加健康，也讓我在工作中更加精力充沛，擁有更多的工作動力。
總結(jié)起來，銀行鍛煉對我的生活產(chǎn)生了積極的影響。它幫助我舒緩壓力，提高自信和堅定，增強(qiáng)身體素質(zhì)，促進(jìn)團(tuán)隊合作意識，同時也讓我更加注重健康生活。銀行鍛煉不僅是一種身體訓(xùn)練，更是一種心靈的修行，它讓我更加平衡和快樂地面對工作和生活的種種挑戰(zhàn)。因此，我會堅持下去，并鼓勵身邊的人也加入到銀行鍛煉中來，感受其中的快樂和正能量。
銀行下基層鍛煉心得體會篇三
銀行作為金融領(lǐng)域的重要組成部分，扮演著促進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展和服務(wù)社會民生的重要角色。然而，銀行業(yè)下基層是一個獨(dú)立而又特殊的領(lǐng)域，充滿了機(jī)遇和挑戰(zhàn)。作為一個曾經(jīng)在銀行下基層工作過的人，我深刻體會到銀行下基層所面臨的復(fù)雜環(huán)境和各種問題。然而，正是這些挑戰(zhàn)讓我不斷學(xué)習(xí)和成長，收獲了許多寶貴的經(jīng)驗和體會。
第二段：加強(qiáng)能力提升，適應(yīng)多樣化需求。
在銀行下基層工作，我們需要經(jīng)常應(yīng)對各種復(fù)雜的客戶需求和問題。為了更好地工作，我不斷加強(qiáng)自己的能力提升，不僅積極學(xué)習(xí)銀行相關(guān)知識和技能，還自覺地關(guān)注各種金融市場的動向，為客戶提供更專業(yè)和準(zhǔn)確的建議和服務(wù)。此外，多樣化的客戶需求也要求我們具備良好的溝通能力和解決問題的能力。通過與不同類型的客戶交流和合作，我學(xué)會了更好地理解和適應(yīng)客戶的需求，并找到最佳的解決方案。
第三段：鍛煉時間管理和壓力抗衡能力。
銀行下基層的工作壓力常常是巨大的。為了應(yīng)對這些壓力，我不斷鍛煉自己的時間管理能力和壓力抗衡能力。我學(xué)會了合理分配工作時間，高效地完成任務(wù)，避免工作和個人生活的沖突。同時，我也注重保持良好的身體和心理狀態(tài)，定期進(jìn)行鍛煉和休息，從而提高工作效率和心情愉悅。這樣的實踐不僅讓我更好地應(yīng)對工作壓力，還幫助我更好地平衡工作和生活，增強(qiáng)了自己的工作幸福感和創(chuàng)造力。
第四段：團(tuán)隊合作和人際關(guān)系的重要性。
銀行下基層工作大多需要與其他團(tuán)隊成員合作，共同完成工作任務(wù)。因此，團(tuán)隊合作和良好的人際關(guān)系是至關(guān)重要的。在實際工作中，我深刻體會到團(tuán)隊合作可以大大提高工作效率，減輕個人的工作負(fù)擔(dān)。與此同時，建立良好的人際關(guān)系也可以為個人職業(yè)發(fā)展和個人成長提供更多的機(jī)會和資源。因此，我始終秉持著團(tuán)隊合作的精神，在與團(tuán)隊成員的合作中互相幫助，積極傾聽他們的建議和意見，并與他們良好地相處。
第五段：堅持責(zé)任擔(dān)當(dāng)，始終堅持誠信原則。
銀行作為一個金融機(jī)構(gòu)，誠信原則是我們核心的價值觀念之一。在銀行下基層工作，我們不僅要秉持誠信原則，還要對自己的工作負(fù)責(zé)任。在面對各種復(fù)雜的金融問題和客戶需求時，我始終堅守誠信和責(zé)任擔(dān)當(dāng)?shù)脑瓌t，認(rèn)真對待每個客戶，以專業(yè)和可靠的態(tài)度提供服務(wù)。我相信，只有堅持誠信原則和責(zé)任擔(dān)當(dāng)，才能贏得客戶的信任和尊重，為銀行和社會做出更大的貢獻(xiàn)。
結(jié)尾：銀行下基層工作的經(jīng)歷并不容易，充滿了各種挑戰(zhàn)和壓力。然而，正是這些挑戰(zhàn)和壓力讓我不斷成長和提升，積累了寶貴的經(jīng)驗和體會。通過加強(qiáng)能力提升、鍛煉時間管理和壓力抗衡能力、注重團(tuán)隊合作和人際關(guān)系、堅持責(zé)任擔(dān)當(dāng)和誠信原則，我相信我已經(jīng)走上了更好的職業(yè)道路，為銀行和社會做出了貢獻(xiàn)。我也希望通過自己的努力和經(jīng)歷，能夠為更多有志于從事銀行下基層工作的人提供一些借鑒和幫助，共同推動銀行下基層工作的發(fā)展和進(jìn)步。
銀行下基層鍛煉心得體會篇四
組織部選派沒有基層工作經(jīng)歷的機(jī)關(guān)干部到基層進(jìn)行一年的鍛煉，目的是使我們有機(jī)會去了解基層，接近群眾；讓我們豐富閱歷、積累經(jīng)驗、增強(qiáng)能力、磨煉意志。通過鍛煉，我逐步了解并熟悉了社區(qū)綜治工作的程序和要求，養(yǎng)成了良好的工作作風(fēng)；鞏固了專業(yè)知識，提高了實際應(yīng)用能力；初步形成了科學(xué)的工作方法。并較快地適應(yīng)了兩個轉(zhuǎn)變，即工作角色和工作環(huán)境的轉(zhuǎn)變。謙虛謹(jǐn)慎，始終擺正自己的位置——學(xué)習(xí)鍛煉，做到工作、學(xué)習(xí)上高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求，正確處理學(xué)習(xí)鍛煉與原單位工作的關(guān)系，把主要精力放在學(xué)習(xí)鍛煉上。自覺做到慎獨(dú)、慎欲，經(jīng)受考驗，用實際行動維護(hù)自己的形象。我認(rèn)為，組織給予的這個機(jī)會是很難得的，一定要珍惜機(jī)遇，認(rèn)真學(xué)習(xí)鍛煉，不辜負(fù)組織的期望。力爭做到組織放心、領(lǐng)導(dǎo)滿意、群眾認(rèn)可。
2、轉(zhuǎn)換角色，甘做小事少講空話，多辦實事，不講條件，多做貢獻(xiàn)，是基層鍛煉的基本要求。我認(rèn)為只有堅持從小事做起，扎扎實實干實事，才能達(dá)到基層鍛煉的目的。堅持從小事做起，將做小事情作為對自己的一種考驗。鍛煉期間，我積極認(rèn)真協(xié)助社區(qū)書記做好綜治檔案的建檔、歸檔、整理及一些其他的日常事物性工作，這些事情在外人看來似乎很瑣碎，很平淡，但我始終堅信：小事情的解決往往就是成就事業(yè)的基礎(chǔ)；細(xì)節(jié)決定成敗。
3、深入實踐，明確工作目的。
我們下派到社區(qū)主要是協(xié)助社區(qū)搞好治安和綜治工作，社會治安綜合治理涉及范圍廣，覆蓋面大，是一項宏大的社會系統(tǒng)工程，也是我國獨(dú)創(chuàng)的社會治安工作的必經(jīng)之路，通過綜合治理，動員社會各方面力量，齊抓共管，打擊違法亂紀(jì)行為，抵制和消除各種誘導(dǎo)犯罪的因素，保障社會穩(wěn)定。綜治工作中有一項很重要的工作是開展幫教工作，社區(qū)領(lǐng)導(dǎo)帶領(lǐng)著我，定期找?guī)徒虒ο笳勑模蒙鐣λ麄兊年P(guān)懷與溫暖感化那顆曾經(jīng)受傷的心靈，使他們重新做人。通過掌握思想動態(tài)和日常工作、生活、學(xué)習(xí)情況，做到相關(guān)資料齊全，被幫教的人員思想?yún)R報也有記錄。
4、心系基層，服務(wù)群眾，力所能及的解決實際問題。
盡管這一年時間使我得到一定程度提高，但是，我覺得這種提高還是不夠快，不夠全面，不能達(dá)到組織和領(lǐng)導(dǎo)的要求?？偟恼f來，主要存在以下幾個方面的不足：1、能夠做到踏實肯干，但是還不能做到深入細(xì)致地思考問題。在基層工作，平時一些事務(wù)性工作做的多一些，而對總體工作、帶有規(guī)律性的問題缺乏有效的思考。一方面說明自己理論學(xué)習(xí)的主動性還不夠強(qiáng)，另一方面，則說明自己還沒有養(yǎng)成勤于思考的好習(xí)慣。比方說，有時候我在工作中忽然就會產(chǎn)生一種想法，這種想法可能稍微加以整理就會成為一個很好的建議或者方法。但是，我都沒有及時總結(jié)記錄下來，這是很不應(yīng)該的。今后工作，我要加強(qiáng)思考、及時總結(jié)，既能做實干型干部，又要做思考型干部。
2、能夠做好程序性工作，但是還不能做好開創(chuàng)性工作。領(lǐng)導(dǎo)交代的工作，日常事務(wù)性的工作一般都能夠及時完成。但是在如何開啟工作新思路、開創(chuàng)工作新局面等方面存在較大的欠缺，不能夠根據(jù)自己的專長和工作性質(zhì)提出有價值、有新意的工作建議。有時候我為自己的工作能力得不到有效發(fā)揮而苦惱，有時候又會怨恨自己提不出很好的工作建議，這種矛盾歸根到底還是有眼高手低、好高騖遠(yuǎn)的思想傾向。今后，除了要做好一般性工作，還要在工作中勇于提建議，善于提建議，勇于創(chuàng)新。
根據(jù)公司統(tǒng)一安排部署，我于4月1日-4月15日被分在天賜灣輸油首站學(xué)習(xí)。按照公司要求與基層同志們同吃同住同工作，深入了解了基層的工作及存在困難，在這有限的十五天里，不僅感受到了他們的熱情好客，更重要的吸取了很多價值的經(jīng)驗，的的確確開闊了眼界，更新了觀念。他們的工作很值得我們認(rèn)真學(xué)習(xí)和借鑒?，F(xiàn)就這次學(xué)習(xí)的體會和總結(jié)匯報如下：
在基層工作的這段時間，我努力工作，認(rèn)真按照公司要求嚴(yán)格要求自己，在學(xué)習(xí)站控工作流程的同時，利用業(yè)余時間學(xué)習(xí)了各種安全知識。按時上下班，認(rèn)真完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作。在學(xué)習(xí)的十五天當(dāng)中，覺得要轉(zhuǎn)變作風(fēng)，既要身下基層，更要心下基層，只有沉得下去，融得進(jìn)去，與基層干部“零距離”接觸，才能贏得基層的信任與支持。
單位今年實行的下基層生產(chǎn)實踐鍛煉對我的影響很大，通過生產(chǎn)實踐我每天都在成長。
2013年7月13日我從單位來到神華黑山露天煤礦供水水文地質(zhì)勘察項目施工現(xiàn)場，開始了我的基層實踐工作。在碧藍(lán)的天空下，遠(yuǎn)遠(yuǎn)矗立著鉆塔特別醒目，鉆機(jī)上我們可愛的鉆工朋友正在施工，鉆探施工正是地質(zhì)工作者認(rèn)識地質(zhì)地層的第一步，每一個從事地質(zhì)工作的工作者到基層進(jìn)行生產(chǎn)實踐鍛煉，通過實踐我們不僅可以培養(yǎng)吃苦耐勞的精神，而且會對自己的工作有一個深層次的認(rèn)識，單位領(lǐng)導(dǎo)是明智的，我很驕傲可以參加此次基層生產(chǎn)實踐活動。在2012年我曾在塔里木油田水源地建設(shè)項目上工作半年，對水文鉆探有了初步認(rèn)識，掌握了鉆探施工的整個步驟，雖然學(xué)習(xí)了很多知識，但是沒有真正的親身參與生產(chǎn)實踐工作。此次經(jīng)過自己親身參與生產(chǎn)實踐感受很多。此次基層生產(chǎn)實踐鍛煉的地方位于托克遜縣黑山煤礦礦區(qū)南部的沖洪積扇上，平均海拔在2500米以上，晝夜溫差大，多雨水。雖然條件艱苦，但是大家干勁十足，每天彩虹作伴，呼吸著最新鮮的空氣，大家一起說說笑笑，身體上疲憊但心情很好。記得7月23日那天，天陰沉沉的，一大早大家起床就開始忙活著收拾工具，準(zhǔn)備搬家。吊車來了，大家開始在隊長的指揮下井然有序地忙碌了起來，天公不作美，當(dāng)我們裝好車后開始下起了傾盆大雨，大家只好躲在車下等雨小了才繼續(xù)干活，但是當(dāng)卡車啟動時由于車體過重，卡車陷在了土里。
申報材料，曾代表園區(qū)參加過農(nóng)工辦的會議，還有幸參加2009中國南通港口經(jīng)濟(jì)洽談會，還負(fù)責(zé)通州農(nóng)業(yè)成果展示廳景瑞多媒體的展示，承擔(dān)了沃爾瑪與景瑞農(nóng)超對接項目揭牌儀式的材料準(zhǔn)備，獨(dú)立完成蔬菜站放在景瑞的“葉菜類蔬菜雙網(wǎng)覆蓋栽培技術(shù)”實驗，也曾和安徽種植戶一起去賣菜，暴雨時和園區(qū)工作人員一起參加排澇等等。而這些是我都不曾有過的經(jīng)歷，有了這些經(jīng)歷，使我對園區(qū)建設(shè)有了更深刻的了解，服務(wù)基層的熱情得到進(jìn)一步激發(fā)。工作雖有壓力，又有動力，但這也促使了自己在摸爬滾打中去想辦法、找出路，不懂就問，不會就學(xué)，從而使自己在實際工作中不斷提升了工作的能力。
四、勤學(xué)多思，抓住時機(jī)推介景瑞。
目申報、驗收的材料，在去年四位同志完成的二十個蔬菜的aa級綠色食品申報材料基。
礎(chǔ)上，完成認(rèn)證獲得1000畝的二十個單品的綠色認(rèn)證證書。完成了有機(jī)食品保持認(rèn)證的申報，獲得2010年18個單品的有機(jī)產(chǎn)品認(rèn)證證書。完成高效設(shè)施有機(jī)蔬菜生產(chǎn)基地項目驗收報告書。聯(lián)系蔬菜站和景瑞合作，完成50畝的葉菜類全防蟲網(wǎng)覆蓋自動噴灌種植示范。通過網(wǎng)絡(luò)成功組織了一次“南通悅友會東社自駕一日游”，參加的車輛20輛，分別有來自于南通、通州、如東、啟東和海門的大學(xué)老師、機(jī)關(guān)干部、個體工商戶、企業(yè)經(jīng)理等共記42人，分別參觀了忠孝文化園、景瑞產(chǎn)業(yè)園和千畝葡萄園等，為我區(qū)積極推薦生態(tài)觀光農(nóng)業(yè)，促進(jìn)地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展做出一點(diǎn)貢獻(xiàn)。這些工作得到了相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和同事們的充分肯定和好評，也為景瑞品牌走出通州，走出江蘇和國內(nèi)大都市作出了應(yīng)有努力。
一年的時間很快過去了，在一年里，我作為區(qū)級機(jī)關(guān)首批選派駐村的年輕干部，被下派在八里店鎮(zhèn)五新村擔(dān)任村主任助理。我深切感受到區(qū)、鎮(zhèn)、村各級領(lǐng)導(dǎo)的高度重視和親切關(guān)懷，在思想上關(guān)心、在工作上支持、在生活上照顧，為下派干部在村里開展工作搭建了很好的平臺。村里對我的關(guān)懷照顧更是無微不至，盡可能地為我解決工作和生活中的實際問題。在村兩委會的指導(dǎo)和幫助下，在基層農(nóng)村這個平臺上得到了多方面的鍛煉，受益非淺。駐村一年來，我基本熟悉了所駐村的情況。對我個人而言，也受益匪淺，不僅豐富了基層工作經(jīng)驗，積累了協(xié)調(diào)開展群眾工作的方法，也增強(qiáng)了把握全局工作的能力。
一、認(rèn)真學(xué)習(xí)。駐村后，我正確認(rèn)識自己的定位，不以機(jī)關(guān)干部認(rèn)真學(xué)習(xí)。的身份自居，把自己作為一名普通的村干部，帶著感情融入基層，盡快進(jìn)入角色，投入工作，通過學(xué)習(xí)和工作迅速轉(zhuǎn)換角色，充分地適應(yīng)環(huán)境。農(nóng)村是個大舞臺，是一個沒有圍墻的大學(xué)。駐村后，我始終把加強(qiáng)學(xué)習(xí)作為第一位任務(wù)，端正態(tài)度，自我加壓，主動“向村級領(lǐng)導(dǎo)學(xué)”，誠懇“向村里同事學(xué)”，虛心“向農(nóng)民群眾學(xué)”，系統(tǒng)“向文件書本學(xué)”。通過學(xué)習(xí)，不僅提高了認(rèn)識，進(jìn)一步豐富了理論知識，理清了工作思路，增強(qiáng)了自身素質(zhì)，也為做好農(nóng)村工作奠定了良好的基礎(chǔ)。
二、積累經(jīng)驗。下基層鍛煉，最重要的就是要認(rèn)真積累基層工作積累經(jīng)驗。經(jīng)驗。做好農(nóng)村工作很難，矛盾和原因多而復(fù)雜。我從初就一直在機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作，可以說根本沒有什么基層工作的經(jīng)驗，處理復(fù)雜問題、駕馭復(fù)雜局面的能力要比基層干部弱得多。于是我始終堅持全過程參與。努力學(xué)習(xí)村干部是怎樣駕馭復(fù)雜局面，是怎樣處理具體問題的，是怎樣推進(jìn)農(nóng)村的各項工作的。我堅持參加村里召開的會議或組織的活動，積極參與和協(xié)助村干部處理村務(wù)、協(xié)助該村排查調(diào)處矛盾糾紛、關(guān)注弱勢群體和困難群眾等問題。充分發(fā)揮自身特長和部門優(yōu)勢，滿腔熱情地辦好事、干實事、解難事，受到村干部和村民的認(rèn)可。我深刻體會到做好農(nóng)村基層工作，必須與村民群眾融為一體，并從他們的切身利益出發(fā)，才能求得理解和支持。只有扎根群眾，才能了解群眾，只有深入群眾，才能服務(wù)群眾，只有勤于實踐，才能盡快成長。我還堅持填寫《駐村日志》，記載自己所見所聞、所思所想，對所學(xué)的東西及時進(jìn)行整理和理性思考，把所學(xué)的知識、所總結(jié)的經(jīng)驗融入自己的血液，變成自己的思想，力求轉(zhuǎn)化為推動今后工作的動力。
三、努力工作。結(jié)合五新村年初制定的工作計劃，村工努力工作。作重點(diǎn)是創(chuàng)建全面小康示范村，為此我在做好本職工作的同時積極向村兩委會同志請教，并對我村創(chuàng)建全面小康示范村提出了自己的想法，還配合大學(xué)生村官起草了工作日程安排表，年內(nèi)要建造村辦公大樓和便民服務(wù)中心，完成村辦公大樓周圍公園和景觀帶的建設(shè)；做好2個自然村的“白化、硬化、亮化、綠化、美化”改造工作。我們?yōu)榇司慕M織實施，確保村里重點(diǎn)工作順利完成。五新村作為吳興區(qū)城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險參保試點(diǎn)村，我在認(rèn)真學(xué)習(xí)城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險相關(guān)政策文件的基礎(chǔ)上，協(xié)助村干部起草工作計劃表等前期準(zhǔn)備工作，在實施過程中，配合村干部做好了居民養(yǎng)老保險材料的收集、審核、登記、審批、發(fā)放和錄入電腦等工作，符合參保人員299人，已完成294人的參保工作，參保率99%；還做好了農(nóng)村人口就業(yè)情況普查工作，已完成309戶的錄入工作。同時，五新村根據(jù)區(qū)、鎮(zhèn)兩級黨委的統(tǒng)一部署和要求，結(jié)合村黨組織的具體情況，全面深入地開展了創(chuàng)先爭優(yōu)活動。引導(dǎo)黨員爭當(dāng)“五個帶頭”。四、嚴(yán)守紀(jì)律。駐村以來，我嚴(yán)格遵守區(qū)委組織部關(guān)于年輕干部嚴(yán)守紀(jì)律。駐村鍛煉的紀(jì)律要求，始終注重保持和維護(hù)自身良好形象，自覺遵守廉潔自律各項規(guī)定，讓老百姓從駐村干部身上看到我們黨為民、務(wù)實、清廉的良好形象。雖然這一年多以來的駐村工作取得了一定成績，但是也存在著一些不足。主要表現(xiàn)在：
一是工作局面有待進(jìn)一步打開。由于我從參加工作以來都是在機(jī)關(guān)工作，因此基層工作經(jīng)驗明顯缺乏。駐村后，對農(nóng)村工作還是習(xí)慣性地按上級部門的指示和領(lǐng)導(dǎo)的安排進(jìn)行，自身獨(dú)創(chuàng)性工作開展不夠，工作局面有待進(jìn)一步打開。
村工作還不十分了解，那么，這兩個月多來，我親身經(jīng)歷了，體驗了，我對農(nóng)業(yè)、農(nóng)村工作開始有所了解，對農(nóng)民的感情變得更親近了。來到農(nóng)村基層工作，選擇的就是在廣闊農(nóng)村學(xué)習(xí)鍛煉；我們付出了自己的青春和汗水，得到的是組織和村民們的肯定，這是人生寶貴的經(jīng)驗積累，我愿繼續(xù)努力。
銀行下基層鍛煉心得體會篇五
郵政公司歷來重視大學(xué)生及青年員工的培養(yǎng)，重視郵政人才儲備。大學(xué)生員工下支局學(xué)習(xí)鍛煉，是市公司對人才培養(yǎng)的新舉措。原中組部部長李源潮曾說過，“大學(xué)生下基層不亞于讀研究生”。可見，進(jìn)入基層學(xué)習(xí)與實踐對于大學(xué)生成長成才的重要意義。而郵政系統(tǒng)的基層，就在郵政支局。因為郵政支局是郵政業(yè)務(wù)實踐的最前沿，是思想創(chuàng)新、政策創(chuàng)新的源頭，也是市縣分公司各項政策的最終落腳點(diǎn)。大學(xué)生到支局鍛煉，不僅給支局輸送了新鮮血液，讓支局煥發(fā)新的活力，也讓大學(xué)生與郵政基礎(chǔ)業(yè)務(wù)有一個零距離的接觸。大學(xué)生到支局鍛煉是他們學(xué)習(xí)專業(yè)技術(shù)的過程，更是思想解放和思維創(chuàng)新的過程。對于年輕大學(xué)生，就是要多接近基層，砥礪品質(zhì)、鍛煉作風(fēng)、增長才干，培養(yǎng)對基層員工的深厚感情，只有這樣才能更有利于公司發(fā)展，有利于拓寬大學(xué)生自身的發(fā)展空間。
商城縣郵政分公司按照市公司要求，安排優(yōu)秀的大學(xué)生到支局鍛煉學(xué)習(xí)，為郵政業(yè)務(wù)旺季發(fā)展打下基礎(chǔ)，在旺季來臨時，能及時補(bǔ)充到支局，幫扶支局業(yè)務(wù)發(fā)展，同時也給大學(xué)生提供了提升自我，展現(xiàn)自我的平臺。下面，我就談?wù)剬Υ髮W(xué)生員工到支局鍛煉學(xué)習(xí)的一些感悟。
一、在支局鍛煉，大學(xué)生員工能對郵政業(yè)務(wù)有更直接，更深入的了解。支局是郵政的前沿陣地，涵蓋了郵政所有業(yè)務(wù)，通過學(xué)習(xí)辦理這些業(yè)務(wù)，大學(xué)生能掌握業(yè)務(wù)流程，理解業(yè)務(wù)內(nèi)涵，把握業(yè)務(wù)發(fā)展方向。以后有機(jī)會走上管理支撐崗位的大學(xué)生員工，在制定政策，開展?fàn)I銷活動時就更能貼近實際，找準(zhǔn)突破點(diǎn)。
二、在支局工作學(xué)習(xí)，大學(xué)生的個人素質(zhì)能得到有效提升。首先是專業(yè)知識的提升，因為要辦理業(yè)務(wù)，就必須掌握很多業(yè)務(wù)專業(yè)知識和規(guī)章制度。其次在支局工作，還能不定期的接受市縣分公司的培訓(xùn)，馬云曾說過，培訓(xùn)是公司給予員工最大的福利，通過培訓(xùn)，強(qiáng)化對業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí)，更有助于以后工作的開展。
2局業(yè)務(wù)流程優(yōu)化、營銷活動微創(chuàng)新中去，使自己的所學(xué)能有用武之地。
大學(xué)生下支局鍛煉可以說受到分公司上上下下的高度關(guān)注。在領(lǐng)導(dǎo)關(guān)注中，在支局員工質(zhì)疑的目光中，我們能把握的就是自己，用行動去做注腳，用業(yè)績?nèi)ピ忈?。其實，在這些關(guān)注的目光背后，更是沉甸甸的期望。面對這樣的期望，我們要敢于擔(dān)當(dāng)，做出表率，在支局扎扎實實的干好每一天，腳踏實地的學(xué)好專業(yè)技能，不辜負(fù)這份期望，以時不我待、只爭朝夕的精神，奮發(fā)學(xué)習(xí)，爭取早日成為公司發(fā)展所需人才。
2016年3月24日。
銀行下基層鍛煉心得體會篇六
基層崗位作風(fēng)建設(shè)——提升銀行服務(wù)的關(guān)鍵基層崗位是銀行最基礎(chǔ)的業(yè)務(wù)崗位，基層崗位的服務(wù)是否做到位是反映一家銀行服務(wù)完善與否最重要的一扇窗口，基層崗位的作風(fēng)建設(shè)直接影響到銀行在人民群眾心目中的形象。因此，探索適合基層崗位的特點(diǎn)、有助于實現(xiàn)長效作風(fēng)建設(shè)的機(jī)制，是當(dāng)前基層崗位領(lǐng)導(dǎo)最為迫切的任務(wù)。
從目前來看，基層崗位的作風(fēng)建設(shè)存在以下幾個不足點(diǎn)：
一、少數(shù)單位個別班子成員缺乏有效的配合協(xié)調(diào)。往往只強(qiáng)調(diào)分管內(nèi)的工作重要，分管外的工作過問少，缺乏大局意識和整體協(xié)作，各彈各的琴，各吹各的調(diào)，致使一個單位工作雜音多。
二、執(zhí)行落實不到位。有些領(lǐng)導(dǎo)及部門會上會下要求的多，布置的多，事前事后抓檢查的少，抓落實的少，形成制度要求在執(zhí)行落實時存在漏損和打折扣。
三、領(lǐng)導(dǎo)干部缺乏下基層辦事實的作風(fēng)和耐力。表現(xiàn)為應(yīng)付上面的多，應(yīng)酬事務(wù)性的多，分身靜心下基層搞調(diào)研、察民情、辦實事、求實效的機(jī)會少，時間短，一般沒時間下基層，一旦下基層也是走馬觀花，一帶而過，看到表面的`東西多，看透實質(zhì)性的問題少，遇到問題責(zé)備員工的多，幫助員工解決問題的少。
四、給于員工技能學(xué)習(xí)培訓(xùn)的少?，F(xiàn)就基層員工而言，每周進(jìn)行的例會學(xué)習(xí)和晨會已將時間占用的相當(dāng)滿，一些員工已感吃累，效果也不太明顯，離崗學(xué)習(xí)培訓(xùn)多年沒有過一次，一直在吃參加工作前學(xué)習(xí)教育的老本，大多數(shù)產(chǎn)生知識恐慌和本領(lǐng)恐慌。
近期，市開展機(jī)關(guān)干部下基層“三訪三評”活動，根據(jù)***統(tǒng)一安排，我榮幸參加了此次活動，通過此次下基層活動使我感觸頗深，現(xiàn)總結(jié)如下:
根據(jù)組織的部署和要求，***月***日至***月***日，我參與了市甲東鎮(zhèn)等欠發(fā)達(dá)地區(qū)的機(jī)關(guān)干部走訪活動，共走訪群眾30戶、模范村1個、村（居）黨支部5個，通過村民座談會、村干部座談會、群眾家庭走訪等形式，主要針對維穩(wěn)、民生、干部作風(fēng)、扶貧幫扶等問題進(jìn)行了訪談。
1.民生問題;
廣大群眾對如何脫貧致富，如何利用自我優(yōu)勢引進(jìn)項目，促進(jìn)生活質(zhì)量改善十分關(guān)注。
2.穩(wěn)定問題;
甲東鎮(zhèn)等欠發(fā)達(dá)地區(qū)的社會治安形式不容樂觀，社會維穩(wěn)壓力十分嚴(yán)峻，集中突出的社會治安問題有毒品、假-幣等，嚴(yán)重影響了此地區(qū)群眾的生活，同時也產(chǎn)生嚴(yán)重社會問題。
3.作風(fēng)問題.
在走訪過程中，我們發(fā)現(xiàn)甲東鎮(zhèn)的一些村干部在工作作風(fēng)方面存在著一些問題，如對于群眾所反映的困難和問題，解決力度不強(qiáng)，存在著形式主義、官僚主義，甚至在一些存在存在著嚴(yán)重的地方保護(hù)主義思想，產(chǎn)生這些問題的原因來源于諸多方面，一是由于一些村干部本身的自我素質(zhì)不高，二是一些村干部雖想干點(diǎn)實事，但由于辦公資金短缺等，使得一些本應(yīng)該開展的工作無法開展。三是由于當(dāng)?shù)氐囊恍﹤鹘y(tǒng)腐朽思想和習(xí)俗的影響等。
1.加大扶持力度;
甲東鎮(zhèn)等欠發(fā)達(dá)地區(qū)主要突出的問題是經(jīng)濟(jì)問題，自我在經(jīng)濟(jì)發(fā)展過程中并沒有什么巨大的優(yōu)勢可言，因此，建議加大扶持的力度，通過引進(jìn)相關(guān)項目，努力增加當(dāng)?shù)鼐用竦慕?jīng)濟(jì)收入，此外，可通過政府和鎮(zhèn)共同出資的方式，加大當(dāng)?shù)氐慕煌ńㄔO(shè)，改善經(jīng)濟(jì)發(fā)展的環(huán)境；銀行可以通過向這些欠發(fā)達(dá)的地區(qū)提供一些優(yōu)惠的貸款政策等。
2.積極強(qiáng)化當(dāng)?shù)氐纳鐣伟仓卫?
甲東鎮(zhèn)等欠發(fā)達(dá)地區(qū)的社會治安形式不容樂觀，社會維穩(wěn)壓力十分嚴(yán)峻，因此，要促進(jìn)經(jīng)濟(jì)增長就必須有一個安定的社會環(huán)境，要依靠群眾、發(fā)動群眾，進(jìn)一步強(qiáng)化社會治安，嚴(yán)厲打擊毒品、假-幣等各類違法犯罪現(xiàn)象并嚴(yán)厲追究相關(guān)維護(hù)和包庇人員。
3、進(jìn)一步強(qiáng)化作風(fēng)問題.
要將實施“三訪三評”活動做為一項長期常態(tài)化的工作來抓，加強(qiáng)機(jī)關(guān)干部和基層的聯(lián)系，保障信息溝通的順暢，增強(qiáng)干部與群眾的感情，縮短距離。此外，要進(jìn)一步加大對村辦公經(jīng)費(fèi)的扶持。
銀行下基層鍛煉心得體會篇七
在銀行行業(yè)，基層工作是銀行事業(yè)發(fā)展的基礎(chǔ)和支撐。作為銀行員工，我有幸被調(diào)到基層工作，親身體驗到了基層工作的重要性和挑戰(zhàn)性。首先，基層工作直接面對客戶，是銀行形象和服務(wù)質(zhì)量的最直接體現(xiàn)。其次，基層工作涉及到了銀行業(yè)務(wù)的各個環(huán)節(jié)，需要我們?nèi)嬲莆諏I(yè)知識。因此，認(rèn)識到基層工作的重要性和挑戰(zhàn)性是我下基層的首要感受。
第二段：提高服務(wù)意識和能力的機(jī)會
在基層工作中，我深刻體會到提高服務(wù)意識和能力的機(jī)會。在與客戶的交流中，我發(fā)現(xiàn)客戶的需求各異，服務(wù)的方式和效果也各有不同。因此，在實際工作中，我們必須根據(jù)客戶的個性化需求，靈活調(diào)整服務(wù)策略并提供個性化的金融解決方案。這樣的實踐讓我加深了對金融產(chǎn)品和服務(wù)的認(rèn)識，提高了服務(wù)意識和能力。
第三段：擴(kuò)寬知識面和技能的機(jī)會
基層工作是一個全方位了解和掌握銀行業(yè)務(wù)的機(jī)會。在基層工作中，我不僅需要了解銀行的各項金融產(chǎn)品，還需要了解各種金融工具、金融市場的運(yùn)作規(guī)則以及貸款、理財?shù)确矫娴膶I(yè)知識。通過接觸不同類型的客戶和處理各種業(yè)務(wù)，我擴(kuò)寬了知識面，提高了專業(yè)技能。這些知識和技能使我能更好地理解和滿足客戶需求，提供有針對性的金融服務(wù)。
第四段：錘煉溝通能力和團(tuán)隊協(xié)作能力的機(jī)會
在基層工作中，溝通能力和團(tuán)隊協(xié)作能力是不可或缺的。我需要與不同背景和需求的客戶進(jìn)行溝通，了解他們的需求并與他們進(jìn)行有效的溝通。同時，在處理復(fù)雜的業(yè)務(wù)時，我也需要與同事協(xié)作，共同完成工作任務(wù)。通過這些實踐，我錘煉了我的溝通能力和團(tuán)隊協(xié)作能力，能夠更好地與他人合作，共同完成工作目標(biāo)。
第五段：充實個人成長和人生閱歷的機(jī)會
基層工作不僅給我提供了擴(kuò)展專業(yè)知識和技能的機(jī)會，也為我的個人成長和人生閱歷增添了豐富的內(nèi)容。在工作中，我接觸到了各種各樣的客戶，聽取了他們的故事和經(jīng)驗。這些故事和經(jīng)驗不僅豐富了我的人生閱歷，還啟發(fā)了我對金錢和人生的思考。此外，基層工作還為我提供了展示才華和實現(xiàn)個人成長的機(jī)會，讓我能夠在工作中不斷學(xué)習(xí)和進(jìn)步。
綜上所述，銀行下基層工作給我?guī)砹嗽S多機(jī)會和挑戰(zhàn)，讓我認(rèn)識到了基層工作的重要性和挑戰(zhàn)性。在基層工作中，我提高了服務(wù)意識和能力，擴(kuò)寬了知識面和技能，錘煉了溝通能力和團(tuán)隊協(xié)作能力，充實了個人成長和人生閱歷。因此，我對銀行下基層工作充滿了感激之情，相信通過不懈的努力和學(xué)習(xí)，我一定能夠在基層工作中取得更大的成就。
銀行下基層鍛煉心得體會篇八
第一段：引言，介紹實踐的背景和目的（約200字）
近年來，隨著社會經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展和人民群眾生活水平的不斷提高，基層工作成為推動社會穩(wěn)定與發(fā)展的重要力量。為了讓大學(xué)生更好地了解基層工作并提升綜合素質(zhì)，許多高校紛紛開展了“四下基層”實踐活動。本人也有幸參與了其中的一項，深入到山區(qū)宣傳環(huán)保知識以及捐贈教育資料。在這次實踐中，我獲得了很多的收獲和啟迪，也深刻了解了農(nóng)村教育的現(xiàn)狀和存在的問題。
第二段：實踐過程，生動描述實踐所見所聞（約300字）
在這次實踐中，我們?nèi)サ搅丝拷絽^(qū)的鄉(xiāng)村地區(qū)，學(xué)校設(shè)施簡陋，只有幾間簡單的小教室。我們根據(jù)當(dāng)?shù)厍闆r，給孩子們上了一堂有趣、生動的環(huán)保課，講述了環(huán)保的重要性、分析了當(dāng)前環(huán)保問題以及如何開展環(huán)保工作。孩子們聽得津津有味，我們也提供了一些環(huán)保小道具讓他們帶回家，希望這樣的小小創(chuàng)意能夠在未來產(chǎn)生久遠(yuǎn)的影響。在講完環(huán)保課之后，我們還向?qū)W校捐贈了一些教育資料和文具，希望這些幫助能夠落實到打破鄉(xiāng)村環(huán)境下的孩子們身上。
第三段：收獲，個人體會以及成長與提升（約300字）
在這次實踐中，我深刻理解了在基層工作的重要性與必要性，產(chǎn)生了對于基層工作的尊重。我們當(dāng)?shù)匾恍┗鶎咏逃挠布O(shè)施雖然比不上城市的條件，但是基層的教育工作者、家長對于教育的投入?yún)s是有目共睹的，我們可以看到許多家長的努力、很多基層工作者的刻苦付出。這次實踐讓我更加了解了基層的實際問題，提高了我的責(zé)任心、團(tuán)隊協(xié)作能力和在壓力下的應(yīng)變能力。
第四段：反思，對基層工作的新認(rèn)識以及未來思考（約300字）
這次活動也讓我認(rèn)識到了基層工作還存在很多問題，比如教師群體中普遍存在的低薪待遇、教育資源的不足、教師隊伍的職業(yè)發(fā)展空間受限等基層問題。我想作為一個大學(xué)生，我們不僅要提醒和扶助基層工作者、讓更多的人關(guān)注基層體制的改革，更要行動起來，通過實踐和社會力量的參與解決問題。
第五段：總結(jié)，強(qiáng)調(diào)實踐的重要性，以及對未來的展望（約200字）
總之，“四下基層”實踐讓我獲得了許多鍛煉和啟發(fā)，對于基層工作的認(rèn)識也更加全面。這樣的實踐不僅在我們看問題的角度上有所提升，也讓我們能夠了解基層群體所面對的生活狀態(tài)， 讓我們進(jìn)行更有針對性的助力。這樣的實踐活動在未來也將持續(xù)進(jìn)行，不僅僅是為了給大學(xué)生帶來鍛煉機(jī)會，更是讓我們?yōu)樯鐣?、為國家做出更多的貢獻(xiàn)。
銀行下基層鍛煉心得體會篇九
根據(jù)縣委組織部組組〔20__〕20號文件《關(guān)于選調(diào)部分大學(xué)生村官參加第三批掛職鍛煉的通知》的要求，我于__月20日至7月20日在南陵縣x綜合科進(jìn)行了為期2個月鍛煉鍛煉。時間雖然很短，但我學(xué)到了很多，思想上實現(xiàn)了自我轉(zhuǎn)變，工作上提升了自我能力，學(xué)習(xí)上提高了自我動力。我由衷的感謝組織的信任與培養(yǎng)，感謝縣x領(lǐng)導(dǎo)在工作、學(xué)習(xí)、生活上給予我無私的幫助和指導(dǎo)。經(jīng)過認(rèn)真思考，現(xiàn)將兩個月的掛職鍛煉總結(jié)如下：
一、端正掛職態(tài)度，轉(zhuǎn)變崗位角色。
我深知掛職學(xué)習(xí)不僅代表個人的形象，更重要的是代表派出單位的整體形象。作為一名長期在基層的大學(xué)生村官，能有機(jī)會到縣直機(jī)關(guān)掛職鍛煉十分難得，所以我端正掛職態(tài)度，認(rèn)真遵守工作部門的相關(guān)規(guī)定，嚴(yán)以律己，做到自重、自警、自勵，自覺遵守掛職單位的規(guī)章制度。另一方面，及時轉(zhuǎn)變崗位角色，認(rèn)真履行鍛煉的職責(zé)。抓住機(jī)遇，積極向領(lǐng)導(dǎo)和同事討教工作經(jīng)驗，深入了解x的職能，刻苦學(xué)習(xí)，勤于思考，踏實工作。
二、端正學(xué)習(xí)態(tài)度，提高綜合能力。
綜合科，主要涉及全縣經(jīng)濟(jì)發(fā)展，產(chǎn)業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃，產(chǎn)業(yè)布局構(gòu)想等相關(guān)內(nèi)容，書寫相關(guān)經(jīng)濟(jì)發(fā)展等方面報告材料，綜合性較強(qiáng)。在科室領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下，我每天花必要的時間瀏覽中華人民共和國國家發(fā)展和改革委員會、蕪湖市發(fā)展與改革委員會等網(wǎng)站，及時了解發(fā)展信息，基本掌握全縣的產(chǎn)業(yè)發(fā)展概況，協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)做一些基礎(chǔ)的數(shù)據(jù)統(tǒng)計和數(shù)據(jù)，撰寫相關(guān)材料。
在掛職期間，耳聞目睹到縣直機(jī)關(guān)單位領(lǐng)導(dǎo)思考解決問題時的智慧，轉(zhuǎn)變了我三年來較窄的思維工作方法，提升了業(yè)務(wù)能力及待人接物的交際能力，改善了解決問題的方式方法，拓寬了審視問題的視野角度。另一方面，充分利用在辦公室的便利條件，著重加強(qiáng)了寫作方面的鍛煉，認(rèn)真學(xué)習(xí)一些重要文種的寫作結(jié)構(gòu)及方法技巧，閱讀一些優(yōu)秀文章的用詞用句，更加注重詞匯的嚴(yán)謹(jǐn)性，并將理論融入到實踐中去，加強(qiáng)實際練習(xí)，邀請科室領(lǐng)導(dǎo)幫助指導(dǎo)，查找寫作問題及時加以改正。
三、端正村官態(tài)度，激發(fā)工作熱情。
英語單元考試有時你能考到90多分，語文考試你能進(jìn)入中上水平，或許你沒有想開去，但老師覺得，只要你想要，就可以很好。但愿你真能做到“只要有百分之一的希望，就會付出百分之九十九的努力”請付之行動！縣直機(jī)關(guān)的威嚴(yán)感和平穩(wěn)的農(nóng)村基層工作相對比，讓我得知要到縣里面鍛煉兩個月，一開始是抵觸的。但隨著對新的環(huán)境了解、對新同事的熟悉，面對人才濟(jì)濟(jì)的x，看著忙碌的同事們，我開始檢討，村官工作已近三年，現(xiàn)在的我是否還具備當(dāng)初昂揚(yáng)斗志的?是否還有吃苦耐勞的精神?又能否沉下身、靜下心的做好村官的本職工作呢?經(jīng)過認(rèn)真的思考之后，我的答案是肯定的：我能，我可以。
三年的村官生活即將結(jié)束，面對困難和挫折的勇氣和信心并沒有隨著工齡的增長而增加，相反，浮躁的心態(tài)與懶惰的思想?yún)s不斷滋生，在這關(guān)鍵的時刻，縣委組織部給予我一次珍貴的掛職鍛煉機(jī)會，就像一記警鐘，驚醒了正在試圖“安睡”的我，讓我重新點(diǎn)燃奮斗的，也讓我進(jìn)一步樹立勇于克服困難的昂揚(yáng)斗志，不忘初衷。
你很善良，也很努力，你明白“人若志趣不遠(yuǎn)，心不在焉，雖學(xué)五成”，那么請你繼續(xù)以努力為本，繼續(xù)追求。學(xué)習(xí)的時候放下顧慮，聚精會神，提高學(xué)習(xí)效率，盡量做到最好。我感激并珍惜這一次珍貴的鍛煉機(jī)會，在學(xué)習(xí)、工作交流中，我深刻反省，查找自己與同事們的差距，深知不斷學(xué)習(xí)的重要性。在以后的學(xué)習(xí)工作中，我將把在縣x學(xué)到的東西帶到工作中，嚴(yán)格自律，加強(qiáng)學(xué)習(xí)，腳踏實地，兢兢業(yè)業(yè)，艱苦奮斗，在工作中提升自我，實現(xiàn)村官價值，不辜負(fù)組織的信任與厚望。
性情潑辣，熱情大方的你，讓我想到一句歌詞：
“該出手時就出手，風(fēng)風(fēng)火火闖九州。
銀行下基層鍛煉心得體會篇十
第一段：引言 (120字)
公路人下基層是指由高職位的管理者或?qū)I(yè)人士，主動選擇到基層單位工作一段時間以鍛煉個人能力和拓寬人際網(wǎng)絡(luò)。這種鍛煉擁有無可比擬的意義和價值，我也親身經(jīng)歷了這一過程。下基層的經(jīng)歷不僅讓我更加懂得了團(tuán)隊合作和人際關(guān)系的重要性，還讓我體驗到了基層工作的艱辛，使我在人生路上更加堅定自己的方向。
第二段：體驗基層艱辛 (240字)
在下基層的日子里，我深刻體會到了基層工作的艱辛與挑戰(zhàn)?；鶎訂挝煌ǔＣ媾R人力資源匱乏、工作條件艱苦、任務(wù)繁重等多重困難。曾有一段時間，我被派到一個交通繁忙的鄉(xiāng)鎮(zhèn)，負(fù)責(zé)道路管理和交通安全工作。我經(jīng)常需要在惡劣的氣候條件下巡查公路，解決交通事故和處理突發(fā)事件。而且，由于人手不足，我經(jīng)常需要超負(fù)荷工作，加班成了家常便飯。然而，正是這些困難和挑戰(zhàn)，鍛煉了我的毅力和應(yīng)變能力。
第三段：團(tuán)隊合作的重要性 (240字)
在基層工作中，我體會到了團(tuán)隊合作的重要性。協(xié)作合作是解決問題和完成任務(wù)的關(guān)鍵。我所工作的基層單位，人員互動頻繁，每個人都有自己的職責(zé)和任務(wù)。只有緊密合作、相互協(xié)調(diào)，才能夠更好地完成工作，實現(xiàn)團(tuán)隊的目標(biāo)。我曾與公路養(yǎng)護(hù)、信號燈管理和交通事故處理等不同部門的人員緊密合作，共同應(yīng)對突發(fā)事件和危機(jī)。通過這樣的經(jīng)歷，我學(xué)會了如何與不同背景和專業(yè)的人建立有效的溝通和合作關(guān)系，為團(tuán)隊的成功做出貢獻(xiàn)。
第四段：了解民情民意 (240字)
下基層工作不僅讓我更加了解了基層工作的實際情況，也讓我更加接觸和了解了廣大群眾的需求和期望?；鶎訂挝煌苯优c民眾接觸，而這也是政策制定和實施的落腳點(diǎn)。我曾經(jīng)親自參與了一次公開座談會，聽取民眾的意見和建議，為改進(jìn)工作提供意見。這種接觸和了解，讓我更加明白自己的工作影響著千家萬戶的生活，并進(jìn)一步加深了對民生問題的認(rèn)識。這種了解不僅豐富了我的社會閱歷，也為我今后的工作提供了重要的指導(dǎo)。
第五段：堅定方向 (360字)
通過在基層鍛煉的經(jīng)歷，我更加堅定了自己的方向。下基層的過程不僅是個人修煉的過程，也是成長的過程。我意識到，在競爭激烈的社會中，只有踏實工作、努力學(xué)習(xí)，才能夠在自己的領(lǐng)域中取得成功?；鶎庸ぷ鞯拇煺酆屠щy鍛煉了我的專業(yè)能力和心理素質(zhì)，也培養(yǎng)了我的責(zé)任心和耐心。我深知，只有求真務(wù)實，才能夠在公路事業(yè)中有所作為。因此，我決心立足基層，努力學(xué)習(xí)，為公路建設(shè)貢獻(xiàn)自己的力量。
總結(jié) (120字)
下基層鍛煉的心得體會不僅涵蓋了對基層艱辛的體驗，團(tuán)隊合作的重要性以及對民情民意的了解，更重要的是在這個過程中堅定了自己的人生目標(biāo)。公路人下基層不僅僅是一個個體的選擇，更是對自己成長的樂觀追求和對職業(yè)事業(yè)的認(rèn)真投入。通過這樣的鍛煉，我們能夠更好地為社會和公路事業(yè)做出貢獻(xiàn)。
銀行下基層鍛煉心得體會篇十一
公路人是指那些長年奔波在公路上的交通運(yùn)輸從業(yè)人員，他們的工作使命是將貨物運(yùn)送到地方，是連接城市和鄉(xiāng)村的樞紐，是社會經(jīng)濟(jì)發(fā)展的重要力量。然而，公路人的工作環(huán)境固然艱苦，但鍛煉他們身心的機(jī)會也不容小覷。我作為一名公路人，在下基層鍛煉的過程中，深切體會到了心得與體會。
第二段：持之以恒，戰(zhàn)勝外界困難。
公路人的工作環(huán)境是普通人難以想象的，長時間的奔波，艱苦的工作條件，都使得我們承受著巨大的壓力。然而，正是這樣的環(huán)境，鍛煉了我們的毅力和堅韌精神。無論風(fēng)雨交加，還是酷暑寒冬，我們都要堅守崗位，毫不退縮。在這個過程中，我學(xué)會了永不放棄，只有持之以恒，才能戰(zhàn)勝外界的困難。
第三段：懂得感恩，做事有念念不忘初心。
在長時間的奔波和孤寂的公路上，無數(shù)次的感恩之心讓我懂得了珍惜。每一次成功的任務(wù)，每一次安全返回的時候，我都會心存感激。同時，我也學(xué)會了“念念不忘始終如一”。不論是陌生的路面，還是極端天氣，不論是疲憊不堪，還是別的阻礙，我始終記得自己當(dāng)初選擇這個職業(yè)的初心和使命，時刻提醒自己無論什么時候都不能松懈。
第四段：勇于創(chuàng)新，迎接未來。
交通行業(yè)如今正處在快速發(fā)展的時代，技術(shù)創(chuàng)新如日方升。作為公路人，我們不能只滿足于過去的成績，我們需要時刻保持進(jìn)取的精神，與時俱進(jìn)。在下基層鍛煉的過程中，我學(xué)到了敢于冒險、勇于創(chuàng)新的精神。在新技術(shù)出現(xiàn)的時候，我們要敢于擁抱它，盡可能運(yùn)用到我們的工作中。只有不斷創(chuàng)新，我們才能真正迎接未來。
第五段：心得與收獲。
下基層鍛煉的過程中，我從工作中收獲了很多。首先，我學(xué)會了頑強(qiáng)拼搏的精神，不怕困難，不怕困苦；其次，我懂得了感恩的力量，珍惜每一個機(jī)會，每一次成果；最后，我明白了創(chuàng)新的重要性，要時刻與時代并肩前進(jìn)。這些心得和體會將伴隨我一生，成為我成長的財富。
總結(jié)：
公路人下基層鍛煉是一項艱辛的工作，但通過這樣的鍛煉，我們不僅鍛煉了身體，更鍛煉了心智。在面對外界困難時，我們要堅持下去，只有堅持才能戰(zhàn)勝困難。同時，我們也要時刻保持感恩的心態(tài)，不忘初心，珍惜每一次機(jī)會。勇于創(chuàng)新，則可以在競爭中脫穎而出?？傊啡讼禄鶎渝憻捠且淮螌氋F的經(jīng)歷，無論是對個人成長還是對社會發(fā)展都有著深遠(yuǎn)的意義。
銀行下基層鍛煉心得體會篇十二
時光轉(zhuǎn)瞬即逝，從1月5號報到至今，我掛職到支行任業(yè)務(wù)部副經(jīng)理職務(wù)已經(jīng)有了三個月的時間。古語有云“以銅為鏡，可以正衣冠；以人為鑒，可以明得失；以史為鑒，可以知興替?！蔽艺湎炻氬憻拰W(xué)習(xí)機(jī)會，我想一年的短暫掛職鍛煉學(xué)習(xí)，對我開拓視野、提升思維、優(yōu)化理念、充實經(jīng)歷、提高能力幫助很大。通過這三個月的掛職鍛煉，我學(xué)到了很多知識，得到了鍛煉、提高了能力、增長了才干。在此我真心的感謝行長、副行長和其它部門領(lǐng)導(dǎo)同事們對我的關(guān)心和幫助。下面我就把我這三個月的以來的工作情況匯報如下。如有不妥，望批評指正，我將虛心接受，認(rèn)真改正。
一、找準(zhǔn)自己的定位，做好助手。
行長助理工作優(yōu)劣以及能否開創(chuàng)新局面關(guān)鍵取決于否有一個堅定不移地貫徹了支行方針、政策；是否能積極主動配合支行，勇于改革、創(chuàng)新具有較強(qiáng)組織能力和良好素質(zhì)修養(yǎng)。對工作職責(zé)的清醒認(rèn)識和明確定位使我在思想上做好了迎接挑戰(zhàn)的準(zhǔn)備。掛職行長助理以來，我找準(zhǔn)自己的定位，做到辦事不越權(quán)、不越位，工作不拖沓、不含糊，矛盾不上交、不下壓，責(zé)任不躲避、不推諉。注重當(dāng)好“副手”，協(xié)助正職發(fā)揮好決策參謀、調(diào)查研究、綜合協(xié)調(diào)、督查督辦“四大職能”，用全新的管理理念，簡化辦事程序，提升層次，真正讓領(lǐng)導(dǎo)放心、上下級稱心、全體員工順心。正是基于這樣的認(rèn)識，掛職工作以來，我不定期的給行長一起分析目前的金融情況，提出自己的思路，在新人的培訓(xùn)、業(yè)務(wù)發(fā)展、明年工作計劃方面給行長一些建議。
二、著力做好本職工作。
優(yōu)質(zhì)文明服務(wù)是金融行業(yè)永恒的話題，但如何落實行動上，樹立我郵政儲蓄銀行的社會形象，需要我們?nèi)w人員共同努力。作為負(fù)責(zé)分管信貸業(yè)務(wù)部和會計業(yè)務(wù)部的我深知自己肩上的責(zé)任，我一直把客戶服務(wù)作為提升工作質(zhì)量的主要手段。先后組織參與了公司業(yè)務(wù)部和信貸部與金龍?zhí)飯@區(qū)的客戶聯(lián)誼會、針對目前的60多萬的逾期金額，由我主持開了一個信用風(fēng)險聯(lián)席會，還參與了深度挖掘大額客戶工作。同時還將參與產(chǎn)品推介會營銷方案的策劃工作，力爭辦好10月26日支行舉辦的客戶聯(lián)誼會。雖然我的這些工作，非?，嵥楹头彪s，需要細(xì)心和耐心，但我一直堅持不懈，努力做到最好。
個人與團(tuán)隊共同進(jìn)步。
在人生的道路上，每個人都在用自己的足跡書寫著自己的歷史。在經(jīng)濟(jì)浪潮洶涌澎湃的今天，許多人正在以無私的工作態(tài)度和忘我的敬業(yè)精神在自己平凡的崗位上默默無聞、無聲無息地奉獻(xiàn)著，他們雖然沒有驚天動地的業(yè)績，也沒有世人皆知的名譽(yù)，但卻在自己平凡的崗位上塑造了一種不平凡的敬業(yè)精神，為自己所從事的事業(yè)付出了滿腔熱忱，這樣的人值得我們?nèi)W(xué)習(xí)和贊揚(yáng)。在一個月的時間里，我認(rèn)識到了支行的領(lǐng)導(dǎo)干部一群這樣可親可愛的人，他們團(tuán)結(jié)協(xié)作、拼搏進(jìn)取，行長身先士卒帶頭營銷公司業(yè)務(wù)，信貸的小企業(yè)業(yè)務(wù)，在逾期金額高的時候，為確保資產(chǎn)質(zhì)量，行長和副行長能降下身段帶頭帶人催收，這些都非常值得我去學(xué)習(xí)。
上述交流，請領(lǐng)導(dǎo)和同志們評議，歡迎對我的工作提出寶貴的意見，借此機(jī)會，向工作中支持、幫助過我的各級領(lǐng)導(dǎo)和同志表示誠摯的謝意。
銀行下基層鍛煉心得體會篇十三
××年的××月，作為××銀行第一批掛職交流的青年干部，作為××分行推薦的兩位上派掛職交流人員之一，我是十分幸運(yùn)的，也是令人羨慕的。這次掛職對我個人來說既是一次很好的鍛煉機(jī)遇，也是一次新起點(diǎn)的挑戰(zhàn)，我十分珍惜在總行掛職期間的每一分、每一秒，希望能在有限的掛職時間內(nèi)，個人無論是在管理水平，還是在專業(yè)技能上，都能得到較大的提升，不辜負(fù)分行領(lǐng)導(dǎo)的信任和總行領(lǐng)導(dǎo)的悉心培養(yǎng)。轉(zhuǎn)瞬之間，我掛職已經(jīng)有半年的時間，現(xiàn)回眸180天的歷程，本人將此期間的工作、學(xué)習(xí)和生活情況總結(jié)如下：
一、角色轉(zhuǎn)變迅速，工作成效明顯
我從分行零售金融部的負(fù)責(zé)人之一，轉(zhuǎn)變?yōu)榭傂辛闶劢鹑诓康膫€貸團(tuán)隊風(fēng)險主管。我深刻認(rèn)識到分行無論從工作方法和工作思路上與總行層面各有側(cè)重，分行是以執(zhí)行和營銷為主，總行更多的是以管理和戰(zhàn)略為主，掛職到個貸風(fēng)險主管崗位之后，為能盡快適應(yīng)角色，提升工作質(zhì)量和效率，我利用工作之余熟讀總行授信方面的各項規(guī)章和制度，理清部門內(nèi)部審貸流程和權(quán)限設(shè)置。工作期間，本人發(fā)現(xiàn)武漢城區(qū)支行零售授信人員專業(yè)技術(shù)和水平亟待提高，上報的信貸材料質(zhì)量不高，返工率高，效率較低，為零售授信工作埋下風(fēng)險隱患，為改變現(xiàn)狀，本人起草制定了××城區(qū)支行上報授信材料質(zhì)量通報制度，每月對城區(qū)支行上報的授信材料質(zhì)量進(jìn)行統(tǒng)計評分，并輔以案例分析，不僅提高了城區(qū)支行上報材料的合規(guī)性和完整性，同時提高了部門的審貸效率。為幫助××城區(qū)支行建立零售授信隊伍，本人遍訪××城區(qū)支行，并在了解到支行授信團(tuán)隊的組織架構(gòu)和審批流程后，撰寫了××年×銀××號文《關(guān)于對××城區(qū)支行零售授信業(yè)務(wù)的風(fēng)險提示》，對××城區(qū)支行零售授信業(yè)務(wù)存在的風(fēng)險進(jìn)行了揭示，同時提出了改進(jìn)建議。
二、突出工作重點(diǎn)，提升團(tuán)隊士氣
今年×月，本人從個貸風(fēng)險主管崗輪職到銀行卡及渠道主管崗，輪職后我首先了解了團(tuán)隊當(dāng)前的主要工作內(nèi)容和工作方式。
銀行卡及渠道板塊今年重點(diǎn)項目很多，貸記卡、如：金融ic卡、社?？ā⑹謾C(jī)銀行、網(wǎng)上銀行和自助銀行建設(shè)，每個項目都是舉足輕重，而整個團(tuán)隊一共只有三個人，壓力大、任務(wù)多，責(zé)任重，銀行卡及渠道團(tuán)隊自去年組建以來，一直沒有正式項目上線，團(tuán)隊在工作中經(jīng)常顧此失彼，情緒低落。
為捋順工作程序，本人為所有項目制定了工作進(jìn)度表，并圍繞今年“雙基”工作的主要思想，明確了工作內(nèi)容和項目責(zé)任人，同時提出了“全面推進(jìn)，重點(diǎn)突破”的工作思路，終于在×月底前將我行的金融ic卡項目助推上線。另外，本人還在總行動態(tài)和部室動態(tài)分別發(fā)布了《××銀行跨入“芯”時代》和《我行pos手續(xù)費(fèi)調(diào)整工作順利完成》兩篇簡訊，工作出成績后，團(tuán)隊士氣得到了很大的提升。
三、加強(qiáng)制度建設(shè)，提高客服水平
在掛職銀行卡和渠道板塊主管的同時，因客服主管尚未到位，本人還代管客服團(tuán)隊，客服中心作為我行對外服務(wù)的重要窗口，其服務(wù)態(tài)度和水平直接影響著客戶對××銀行的滿意度和評價結(jié)果。為提升我行客服的服務(wù)水平，本人將客服中心受理的客戶咨詢、投訴情況分為了一般性咨詢、系統(tǒng)性差錯和重大投訴三大類進(jìn)行處理，針對不同類別的來電，還制定了相應(yīng)的處理流程，有效的阻止了事態(tài)的進(jìn)一步擴(kuò)大，避免了客戶的二次投訴。為正確妥善處理客戶的咨詢與投訴，及時解決客戶疑難，切實維護(hù)湖北銀行品牌形象，本人還建立了客服中心四項重要制度和六類記錄文檔。四項制度包括登記制度，反饋制度，學(xué)習(xí)制度和通報制度。六類文檔包括《全國網(wǎng)點(diǎn)地址通訊錄及相關(guān)知識點(diǎn)》《問題確認(rèn)匯總表》、《投訴匯總表》《運(yùn)營日報表》《客服公告板》和《短信撤銷登記簿》。
四、參加管理培訓(xùn)，積累管理知識
本人在掛職期間積極報名參加了總行組織的××學(xué)院的管理培訓(xùn)課程，學(xué)習(xí)了如：心靈思維八大法則、目標(biāo)管理五大功能、和××平衡記分卡的指標(biāo)設(shè)定和考核方式、××如何成為魅力型領(lǐng)導(dǎo)等課程，掌握了如何管理好一個團(tuán)隊，如何與團(tuán)隊成員溝通，如何發(fā)揮好團(tuán)隊?wèi)?zhàn)斗力的相關(guān)知識。
作為一個好的團(tuán)隊，應(yīng)該有一個共同認(rèn)可的明確目標(biāo)、合理的分工協(xié)作、良好的信息溝通，成員之間相互信任并且能積極的參與到自己的隊伍中，彼此鼓勵相互學(xué)習(xí)，才能發(fā)揮團(tuán)隊的最大能量。作為團(tuán)隊的負(fù)責(zé)人，是團(tuán)隊的靈魂人物，更應(yīng)具備較強(qiáng)的意志力、抗壓能力，在掛職期間，本人充分利用課程的核心要義，不斷加強(qiáng)團(tuán)隊的凝聚力，激發(fā)大家的工作斗志，使團(tuán)隊的工作方法、工作思路和工作成效都有所突破。
五、積極服務(wù)基層，落實“雙基”工作
今年是我行的“雙基”工作元年，為做好對基層的服務(wù)，解決基層的實際困難，本人多次下基層進(jìn)行調(diào)研。
【二】是赴××分行為新員工培訓(xùn)，孝感分行為充實人才儲備招聘了一批應(yīng)屆畢業(yè)生，畢業(yè)生銀行知識比較生疏，應(yīng)××分行要求，本人利用工作之余撰寫了培訓(xùn)教程，趕赴××為新員工做了一期《銀行卡與渠道基礎(chǔ)知識》的培訓(xùn)，獲得了較高的評價。
半年的時間非常短暫，雖然在外地工作，但在此期間總行的領(lǐng)導(dǎo)和同事，無論在工作上還是生活上都給予了本人最無私的關(guān)懷，讓本人可以全身心的投入到工作和學(xué)習(xí)當(dāng)中。
掛職期間，本人嚴(yán)于律己，認(rèn)真履行工作職責(zé)，按照“德、能、勤、績、廉“五個方面鍛煉培養(yǎng)自己，不斷強(qiáng)化自身理論學(xué)習(xí)，使自己的工作水平，特別是解決困難的能力、顧全大局的意識得到大幅度提升。下步工作中，我將繼續(xù)克難奮進(jìn)，學(xué)以致用，在組織安排的崗位上，努力工作，勇于創(chuàng)新，為湖北銀行的蓬勃發(fā)展貢獻(xiàn)力量。
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銀行下基層鍛煉心得體會篇十四
轉(zhuǎn)瞬間來基層一個月了，雖時間不長，但感觸頗多。這段時間的工作和生活，讓我更深地體會到自治區(qū)分行黨委和組織部安排年輕干部到基層鍛煉的良苦用心。深入基層接受教育、掛職鍛煉是豐富閱歷、增長才干、提高素質(zhì)最切實有效的方式。我愿把這一個月來初到基層行工作的一點(diǎn)體會與大家分享。
雖然曾在烏魯木齊縣支行的會計和信貸崗位上工作過6年，但隨著農(nóng)發(fā)行業(yè)務(wù)領(lǐng)域的拓展，業(yè)務(wù)種類的充實、經(jīng)營發(fā)展理念的轉(zhuǎn)換，如今支行的工作內(nèi)容和經(jīng)營管理模式發(fā)生了很大變化，與在自治區(qū)分行機(jī)關(guān)工作的思維角度和方法模式也有所不同，加之庫車縣與烏魯木齊在地域、經(jīng)濟(jì)、文化、人文、民俗方面的差異，這種種差異都要求我盡快轉(zhuǎn)換思維、轉(zhuǎn)換視角、轉(zhuǎn)換觀念、轉(zhuǎn)換角色，做到情感相融、同甘共苦，讓自己迅速融入到這個新的集體之中，真正成為庫車縣支行的一份子。
一、對下基層鍛煉的理解
多種多樣的磨礪，可以積累經(jīng)驗，能夠豐富人生。作為自治區(qū)分行首批掛職干部而言，我們要對下基層鍛煉有一個端正的認(rèn)識，樹立從零干起，甘于吃苦、勇于奉獻(xiàn)的信念，踏踏實實、勤勤懇懇在基層學(xué)習(xí)鍛煉做好服務(wù)。置身一個全新的環(huán)境到縣級支行，深入農(nóng)發(fā)行工作的一線前沿，這是一種挑戰(zhàn)，更是一種機(jī)遇。我們應(yīng)盡快適應(yīng)新環(huán)境，克難奮進(jìn)，解決好掛職期間遇到的學(xué)習(xí)、工作、生活、社交等各方面的變化和困難，讓自己經(jīng)受住各種挑戰(zhàn)和磨練，實現(xiàn)自身工作能力和水平的全方位提高。掛職鍛煉是自治區(qū)分行黨委為我們開辟了一個更為廣闊的天地，搭建了一個深入學(xué)習(xí)的平臺，我們應(yīng)全身心的投入到基層，扎扎實實去學(xué)習(xí)和工作，以提高綜合素質(zhì)和服務(wù)能力，切實起到鍛煉的目的，踏踏實實為基層行做些實事。
二、對基層行工作的淺顯認(rèn)識
縣支行作為-線基層單位是政策執(zhí)行的終端，麻雀雖小，五臟俱全。有會計結(jié)算、客戶營銷、計劃信貸、信息技術(shù)、文書檔案等日常業(yè)務(wù)，還有行政后勤、黨群工建等常規(guī)管理工作。從我來庫車行，就參與了籌辦職工食堂、社區(qū)凈化環(huán)境衛(wèi)生、治安整頓、民族團(tuán)結(jié)、計劃生育、精神文明創(chuàng)建、行務(wù)接待等工作，接受了企業(yè)文化建設(shè)檢查、安全保衛(wèi)、保密檢查等其他非業(yè)務(wù)工作，這對于一直從事業(yè)務(wù)工作的我而言，其間的龐雜繁瑣是我始料不及的，其中的艱辛也是我從來沒有遇到過的。由于領(lǐng)導(dǎo)班子成員變動，需要調(diào)整成立名目繁多的領(lǐng)導(dǎo)小組就有40多種。支行一個部門要面對上級行的多個部門，一個崗位要承擔(dān)上面幾個崗位或部門的工作，同時還要很好的完成當(dāng)?shù)叵嚓P(guān)部門安排的各種形式多樣的工作任務(wù)，讓我切實感受到“上面千條線，下面一根針，左右逢其源，方可安太平”之難。通過和縣支行員工的接觸，從他們身上我看到了農(nóng)發(fā)行員工在條件有限的情況下默默無聞?wù)J真工作、在平凡崗位上無私奉獻(xiàn)的寶貴精神，深切體會到縣支行的經(jīng)營管理在新疆分行整個系統(tǒng)建設(shè)中的重要性，體會到基層實際工作的艱辛和復(fù)雜。
一是縣支行工作的綜合性較強(qiáng)，既要求較高的業(yè)務(wù)水平和研究分析能力，又要求有較強(qiáng)的綜合協(xié)調(diào)能力和切實執(zhí)行能力，才能夠準(zhǔn)確領(lǐng)會政策文件精神和貫徹上級部署的各項工作任務(wù)。
二是縣支行是我行工作的前沿戰(zhàn)線，直接與企業(yè)、當(dāng)?shù)卣拖嚓P(guān)部門打交道，涉及到方方面面，相對變數(shù)較大，工作較復(fù)雜，企業(yè)情況各有不同，不是一眼能夠看到底、一個藥方治百病的，需要靈活機(jī)動、區(qū)別對待，具體問題具體分析，根據(jù)實際情況開展工作，不能因循守舊，死搬教條，所以對原則性與靈活性相結(jié)合的要求比較高。
三是縣支行工作比較具體，直接面對政策執(zhí)行終端的一線員工和企業(yè)人員，要把政策文件要求轉(zhuǎn)化為通俗易懂的群眾語言，才能做好服務(wù)工作，所以在工作中對理論與實際結(jié)合的要求比較高。尤其在南疆，少數(shù)民族占比較大，雙語服務(wù)的必要性顯得更加重要，大多數(shù)長期在南疆工作的同志都會雙語，對此，我給自己制定了每周學(xué)兩句維語的計劃。
四是支行工作頭緒比較多，人員相對少，面對龐雜細(xì)瑣的各項工作，要注意細(xì)刷梳理，抓住重點(diǎn)，統(tǒng)籌兼顧，所以在工作中，對重點(diǎn)工作與全面推進(jìn)的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)要求比較高。
三、在基層行應(yīng)如何鍛煉
首先是當(dāng)好學(xué)生，下基層鍛煉是讓我們到基層行去學(xué)習(xí)提高，應(yīng)不拘于原來的工作領(lǐng)域和業(yè)務(wù)范圍全面加強(qiáng)學(xué)習(xí)，注意理論聯(lián)系實際，在實踐中學(xué)習(xí)、分析、研究、總結(jié)，學(xué)習(xí)領(lǐng)導(dǎo)們長期積累的工作方法、經(jīng)驗和高超的領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)，汲取群眾們豐富實際的民眾智慧，不斷積累充實自身的工作經(jīng)驗。
其次是做好助手，服從支行和地區(qū)行的調(diào)遣，真正將自己溶于縣支行的集體中，以支行主人翁的姿態(tài)全力完成行領(lǐng)導(dǎo)和上級行安排部署的各項工作任務(wù)，立足本崗，做好分管的工作，團(tuán)結(jié)班子成員，幫助行領(lǐng)導(dǎo)想辦法、出點(diǎn)子，多深入群眾，尊重每一個同事，真心、細(xì)心、盡心地傾聽群眾的心聲，堅持原則、切合實際地幫助群眾解決工作生活中遇到的困難，協(xié)助行長全力推進(jìn)我行工作再上一個新臺階。
三是搭建好橋梁和紐帶，及時將支行干部員工的心聲和基層行在工作中遇到的困難，向上級行反映；同時也積極向支行干部員工宣傳自治區(qū)分行工作的流程和要求，循其規(guī)范的流程和要求做好基層工作，以進(jìn)一步提高貸款申報、審貸的效率；另外發(fā)揮在自治區(qū)分行工作掌握的政策和資源，積極主動與當(dāng)?shù)刎斦?、農(nóng)業(yè)、扶貧辦、民委等部門接洽，幫助支行符合各類貼息貸款條件的企業(yè)能夠享受相關(guān)貼息政策，切實推進(jìn)銀企雙贏。
銀行下基層鍛煉心得體會篇十五
根據(jù)組織安排，我于8月1日至10月31日，在縣人事局進(jìn)行為期三個月的下基層鍛煉?；仡欉@三個月來的基層鍛煉生涯，我感到受益匪淺。通過學(xué)習(xí)、了解、掌握人才人事和機(jī)構(gòu)編制工作，使我對人事部門的工作方式、內(nèi)容、流程等都有了初步的認(rèn)識，通過基層鍛煉，切實使我本人學(xué)習(xí)了知識、得到了鍛煉、提高了能力、增長了才干。在此要感謝縣委組織部、縣人事局給了我這樣一個難得的學(xué)習(xí)鍛煉機(jī)會，也要感謝人事局同事對我的關(guān)心支持和幫助，尤其是辦公室的黃主任，給了我很多無私的幫助和指導(dǎo)，使我能夠圓滿的完成基層鍛煉的任務(wù)。下面我就對三個月的基層鍛煉工作向組織進(jìn)行匯報。
一、下基層鍛煉期間的主要工作
1、認(rèn)真學(xué)習(xí)，進(jìn)入角色。到基層鍛煉，是一個難得的認(rèn)真學(xué)習(xí)，進(jìn)入角色。自我學(xué)習(xí)、提高、發(fā)展的機(jī)會。既是自己努力的結(jié)果，也是組織和領(lǐng)導(dǎo)對我的信任和關(guān)心。因此，我時時提醒自己，一定要珍惜機(jī)遇，認(rèn)真學(xué)習(xí)，不辜負(fù)了組織的期望。要想做好人事工作，只有真誠和熱心是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的，還需要加強(qiáng)自身學(xué)習(xí)，熟悉和掌握相關(guān)的政策法規(guī)和業(yè)務(wù)實務(wù)。為使我們盡快熟悉工作、進(jìn)入角色，來局里報到的第一天，陳局長就特地為我們安排了兩個業(yè)務(wù)熟悉、責(zé)任心強(qiáng)的同志作為我們掛職鍛煉期間的指導(dǎo)教師，通過一對一地幫助，例我們很快熟悉情況、開展工作。俗語說：“師傅領(lǐng)進(jìn)門，修行看個人?！痹趻炻氬憻捚陂g，我認(rèn)真閱讀翻看了大量的人事政策文件和人才人事重要領(lǐng)導(dǎo)講話、人事局年度工作報告等文獻(xiàn)資料以及《浙江人事》、《溫州人事》、《人事信息》等雜志，并做好摘記，在學(xué)習(xí)中遇到不懂或不理解的地方，甘當(dāng)小學(xué)生，虛心向局里相關(guān)業(yè)務(wù)科室同志請教。通過學(xué)習(xí)，逐漸了解人事方面的有關(guān)工作，更新自己的知識結(jié)構(gòu)，提高了自身工作能力，在較短時間內(nèi)便進(jìn)入了工作角色。
2、嚴(yán)格要求、塑造形象。人事人事，先做人，再做事。由于嚴(yán)格要求、塑造形象。在鄉(xiāng)鎮(zhèn)時間比較長，對鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作方式方法比較熟悉。但由于工作性質(zhì)的不同，機(jī)關(guān)部門考勤、學(xué)習(xí)、會議、公文處理等內(nèi)部規(guī)章制度落實都比較到位，上班紀(jì)律也比較嚴(yán)格，相對于鄉(xiāng)鎮(zhèn)的工作方式比較有約束性，對于工作環(huán)境的變化，我積極進(jìn)行調(diào)整，自己較快地適應(yīng)工作角色的轉(zhuǎn)變和工作環(huán)境的轉(zhuǎn)變。在掛職三個月，我嚴(yán)格遵守所在單位的各項規(guī)章制度，按照機(jī)關(guān)作息時間，不遲到，不早退，有事請假打招呼，自覺參加組織的各種集體活動，參加局里每二周一次的學(xué)習(xí)會。
二、體會與收獲總之，經(jīng)過三個月的親自實踐，自己既感受到了鄉(xiāng)鎮(zhèn)與機(jī)關(guān)的差距，也看到了希望。進(jìn)一步解放了思想、更新了觀念、啟迪了思維、深化了認(rèn)識、拓寬了視野、豐富了知識。實際工作能力、政策理論水平等都得到了較大提高。并且豐富了我的人生閱歷，開闊了視野；提高了理論聯(lián)系實際、解決復(fù)雜問題的能力；加強(qiáng)了黨性鍛煉，強(qiáng)化了為基層服務(wù)的意識。通過掛職鍛煉，我有一種豁然開朗的感覺，現(xiàn)已基本實現(xiàn)了“三個適應(yīng)”的轉(zhuǎn)變，即：適應(yīng)了從鄉(xiāng)鎮(zhèn)辦事員向機(jī)關(guān)工作人員角色的轉(zhuǎn)變；適應(yīng)了從處理簡單直接的工作問題向更深層次的考慮和處理問題的方式的轉(zhuǎn)變；適應(yīng)了對過去熟悉的工作環(huán)境和人際關(guān)系向新環(huán)境下人際關(guān)系和對自己認(rèn)識的轉(zhuǎn)變。
三、存在不足基層鍛煉的三個月，在思想覺悟和工作能力上提高較大，但是和領(lǐng)導(dǎo)、同志們對我們干部的要求與期望相比，我還存在許多問題與不足，總結(jié)起來，有三多三少：
一是學(xué)習(xí)得多，實踐得少一是學(xué)習(xí)得多，實踐得少。雖說，原來在鄉(xiāng)鎮(zhèn)組織辦也積累了一些組織人事方面的業(yè)務(wù)知識，但都不精通。因此在人事局掛職鍛煉的工作期間，我有意識的、積極主動地向周圍同志學(xué)習(xí)，向書本學(xué)習(xí)，在工作實踐中學(xué)習(xí)。端正、豐富了對人事工作的認(rèn)識，各項能力提高較快，但是做的工作還不夠多，特別是能將自己的知識有效地運(yùn)用到工作中去，打開工作新局面這方面做的還遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠。二是思考得多，總結(jié)得少。
二是思考得多，總結(jié)得少。記得去局里報到的那天，陳局長告訴我，在工作中，既要勤于思考，更要善于總結(jié)，要結(jié)合自己工作實際，寫一些調(diào)研理論文章，這樣可以使自己的進(jìn)步成長更快。遺憾的是，雖然我在工作中基本做到了在實踐中勤于思考，但是對工作中的一些想法并沒做到及時總結(jié)，腿勤腦勤手不勤，僅僅只寫了一篇調(diào)研文章，而且也不夠深刻和全面。我想在今后工作中要進(jìn)行好好地回顧和思考，補(bǔ)上這一課。
三是執(zhí)行得多，創(chuàng)新得少?；鶎渝憻捚陂g，我對局里交給的各項工作能夠做到認(rèn)真完成，但是在工作中的獨(dú)立性、開拓性還不夠。在工作中能認(rèn)真貫徹上級領(lǐng)導(dǎo)意圖，及時完成交付的工作任務(wù)，但是還必須在工作中有面對新問題，想出新辦法，打開新局面的能力和獨(dú)擋一面的魄力。許多工作放不開手腳，求穩(wěn)有余，敢試敢闖的勁頭不足。這一點(diǎn)也是我在工作中的不足之處。
總之，基層鍛煉至今雖然只有三個月的時間，但收獲很大，不僅增強(qiáng)了大局意識、服務(wù)意識，而且在政治思想素質(zhì)、組織協(xié)調(diào)能力、宏觀思維能力等方面都有了一定的提高。在今后的工作中我將以對工作、對事業(yè)高度負(fù)責(zé)的精神，一如既往地嚴(yán)格要求自己，不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí)，立足崗位，腳踏實地，兢兢業(yè)業(yè)，做一名優(yōu)秀的人事干部。
銀行下基層鍛煉心得體會篇十六
作為當(dāng)代青年大學(xué)生，四下基層實踐已經(jīng)成為我們在校期間重要的一部分，這不僅是增長見識、提高綜合素質(zhì)的重要途徑，更是一種對社會的回饋和積極參與。此次四下基層實踐，我深刻體會到了實踐鍛煉的重要性，并從中獲取了豐富的知識和寶貴的體驗。
第二段：實踐所帶來的收獲。
在實踐中，我的主要工作是參與志愿服務(wù)和調(diào)研工作。通過志愿服務(wù)，我與當(dāng)?shù)鼐用裆钊虢佑|，并幫助他們解決實際問題，這不僅鍛煉了我的自我管理能力和溝通能力，更讓我實實在在感受到了社會服務(wù)的意義和價值。而在調(diào)研工作中，我更深刻地了解到了基層社區(qū)發(fā)展現(xiàn)狀和問題，同時也鍛煉了自己的批判思考和分析能力。
第三段：實踐中的問題與挑戰(zhàn)。
實踐過程中，我們遇到了很多問題和挑戰(zhàn)。例如在志愿服務(wù)中，有些時候我們需要面對老年人的沉默和較為難纏的問題，需要我們有足夠的耐心和智慧去與他們溝通；而在調(diào)研中，信息不夠充分和沒有有效途徑收集信息也是我們需要解決的重要問題。但是，這些問題和挑戰(zhàn)也使我們更加深入地感知到了基層社區(qū)存在的問題，并且尋找解決問題的有效方法。
第四段：實踐中的收獲與成長。
實踐中的收獲和成長是顯而易見的。通過與基層居民交流和互動，我更加深入了解了社會的各個方面，得到了很多有價值的實戰(zhàn)經(jīng)驗。同時，在與隊友合作的過程中，我也更加鍛煉了自己的團(tuán)隊合作和人際交往能力，感到自己變得更加成熟和有責(zé)任心了。還有，最重要的是，在實踐中我不僅感悟到了社會正確的價值觀和道德標(biāo)準(zhǔn)，也體現(xiàn)了社會責(zé)任和法律意識的必要性。
第五段：總結(jié)與反思。
實踐之后，我意識到自己的學(xué)習(xí)和努力仍然不夠。對于基層社區(qū)中的許多問題，我們需要進(jìn)一步知曉，并采取行動。在未來的學(xué)習(xí)和工作中也需要繼續(xù)加強(qiáng)自己的能力和素質(zhì)，不斷完善自己。通過四下基層實踐，我更加明確了自己的人生目標(biāo)和價值觀，成為更好的人，投身于建設(shè)一個更美好的社會。
銀行下基層鍛煉心得體會篇十七
轉(zhuǎn)眼間，到基層工作一年有余了。一年來，在組織的關(guān)心、支持下，本人在許多方面得到鍛煉和提高。這次組織部組織青年干部筆談，是對青年干部成長的關(guān)心，本人深受鼓舞，借此機(jī)會，結(jié)合貫徹“三個代表”重要思想，落實黨的十九精神的新要求，以鄭培民同志為榜樣，聯(lián)系自己一年來的實踐，向組織上匯報一下自己在對青年干部如何努力提高自身素質(zhì)，肩負(fù)起歷史重任方面的認(rèn)識。
黨的十九大確立了“三個代表”重要思想在全黨的指導(dǎo)地位，繪就了全面建設(shè)小康社會的宏偉藍(lán)圖。政治路線確定后，目標(biāo)和任務(wù)能否順利實現(xiàn)，就取決于干部路線，取決于有沒有一支優(yōu)秀的干部隊伍。本人認(rèn)為，青年干部成長要努力做到以下幾點(diǎn)：
一要刻苦學(xué)習(xí)，努力提高素質(zhì)
十九大報告強(qiáng)調(diào)指出，要形成全民學(xué)習(xí)、終身學(xué)習(xí)的學(xué)習(xí)型社會，促進(jìn)人的全面發(fā)展。我們生活在一個充滿挑戰(zhàn)的時代，許多新事物需要我們?nèi)W(xué)習(xí)、去探索、去實踐，許多新問題等待我們?nèi)パ芯?、去回答、去解決。這對領(lǐng)導(dǎo)干部尤其是年輕干部的理論修養(yǎng)、領(lǐng)導(dǎo)能力和知識水平都提出了新的更高的要求。古人有言，士三日不讀書，便語言無味，面目可憎。一個干部不學(xué)習(xí)、不愛讀書，就會缺少靈氣、迷迷糊糊，就不能適應(yīng)工作的需要，成長也不會快。到街道后，本人牢記“書到用時方恨少”的道理，一刻也沒有忘記學(xué)習(xí)，盡管工作很忙，仍能擠出時間來看看書，一年中先后閱讀了《管理學(xué)原理》、《工商管理概論》、《財政與稅收》、《西方經(jīng)濟(jì)學(xué)》等書。同時本著缺什么補(bǔ)什么的原則，報考了江蘇工學(xué)院的《會計》專業(yè)學(xué)習(xí)（明年畢業(yè)），這樣對原來學(xué)習(xí)的側(cè)重于宏觀經(jīng)濟(jì)的經(jīng)濟(jì)管理專業(yè)知識起到了一個有益的補(bǔ)充。在堅持學(xué)習(xí)書本知識的同時，本人也注重向周圍的人和事學(xué)習(xí)，經(jīng)常傾聽一些老同志的意見和建議，注重調(diào)查研究，注重分析思考，注重運(yùn)用于實踐，這樣使自己感到日益充實，沒有虛度年華。
二要與時俱進(jìn)，不斷開拓創(chuàng)新
創(chuàng)新是一個民族進(jìn)步的靈魂，是一個國家興旺發(fā)達(dá)的不竭動力，也是一個政黨永葆生機(jī)的源泉。新世紀(jì)新階段，我們黨確立了全面建設(shè)小康社會、加快推進(jìn)社會主義現(xiàn)代化的奮斗目標(biāo)。實現(xiàn)這一奮斗目標(biāo)，發(fā)展要有新思路，改革要有新突破，開放要有新局面，各項工作要有新舉措。這些新思想、新突破、新局面、新舉措從何而來?只有通過與時俱進(jìn)、開拓創(chuàng)新而來。
如何才能做到與時俱進(jìn)、開拓創(chuàng)新呢?我認(rèn)為首先，要解放思想、更新觀念。作為年輕干部，一定要有那么一股蓬勃朝氣，那么一股沖勁、闖勁。決不能年紀(jì)不大，卻暮氣沉沉?，F(xiàn)在工作發(fā)展很快，沒有現(xiàn)成的經(jīng)驗可以借鑒，必須更新觀念，大膽創(chuàng)新，勇于提出新的工作思路。本人在抓社區(qū)黨建工作時，沒有停留在老一套上，在深入分析的基礎(chǔ)上，大膽健全制度，完善機(jī)制，開辟陣地，組建隊伍，開展活動。雖說一開始有些同志感到增加了工作量，但堅持一年下來，看到了明顯成效，這樣就抓住了機(jī)遇，快人一拍。其次要克服自滿思想。不能滿足于已有的成績，要進(jìn)一步解放思想，增強(qiáng)政治責(zé)任感和歷史使命感，以創(chuàng)新的意識、創(chuàng)新的精神、創(chuàng)新的思路開展工作，爭取更大的成績。第三要克服畏難情緒。有的同志在工作中看到問題，往往畏首畏尾，停滯不前。這種消極的思想情緒是要不得的。毛澤東同志說過，人是要有一點(diǎn)精神的。面對困難，要有戰(zhàn)勝困難的勇氣；面對問題，要有解決問題的決心；面對挑戰(zhàn)，要有應(yīng)對挑戰(zhàn)的辦法。
當(dāng)然在做到與時俱進(jìn)、開拓創(chuàng)新時，還要注意處理好解放思想與實事求是的關(guān)系、繼承與創(chuàng)新的關(guān)系、借鑒他人新鮮經(jīng)驗與結(jié)合本地實際的關(guān)系。
三要牢記宗旨，堅持服務(wù)群眾
十九大報告指出，我們黨的最大政治優(yōu)勢是密切聯(lián)系群眾，黨執(zhí)政后的最大危險是脫離群眾。應(yīng)該說干部隊伍的主流是好的，絕大多數(shù)人為黨和人民的事業(yè)兢兢業(yè)業(yè)，任勞任怨，埋頭苦干。但也有一少部分黨員干部忘記了黨的宗旨，形式主義、官僚主義作風(fēng)和弄虛作假、鋪張浪費(fèi)行為相當(dāng)嚴(yán)重。一個非常突出的問題就是浮躁。比如，有的工作浮于表面，喜歡大轟大鳴，熱鬧非凡，卻政績平平，面貌依舊；有的急功近利，搞一些脫離實際、華而不實的“形象工程”、“政績工程”，甚至不為后人考慮，竭澤而漁；有的不愿意吃苦，高高在上，不關(guān)心群眾，即使下基層，也是走馬觀花、蜻蜓點(diǎn)水，不解決問題。這些都是人民群眾十分反感的，是和“三個代表”重要思想格格不入的。
我認(rèn)為牢記宗旨、服務(wù)群眾，首先要牢固樹立馬克思主義群眾觀。人民群眾是歷史的創(chuàng)造者，是推動歷史前進(jìn)的動力。我們黨是深深扎根于人民群眾之中的，離開了人民群眾的支持與擁護(hù)，我們黨就失去了存在和發(fā)展的基礎(chǔ)。這些觀念要在我們的頭腦中安家落戶。其次，要擺正自己與群眾的關(guān)系。我們的衣食、權(quán)力，都是人民給的，人民群眾是我們的衣食父母。第三，要誠心誠意辦實事。服務(wù)群眾要出自真心，要在為群眾辦實事、辦好事的實踐中實現(xiàn)自己的人生價值和崇高追求。為群眾服務(wù)要腳踏實地，不要急功近利，不要擺花架子，搞形式主義。要始終用群眾贊成不贊成、高興不高興、答應(yīng)不答應(yīng)、滿意不滿意來檢驗我們的工作。到街道后，我直接面臨大量有這樣那樣困難和問題的居民，我經(jīng)常耐心傾聽他們呼聲，對他們的要求合理的、能辦的，我總是積極為其協(xié)調(diào)，我也能經(jīng)常到社區(qū)居民中主動聽取意見和建議，真心誠意地為他們著想，所以現(xiàn)在很多老黨員、居民都說：伍書記正直、正派、正氣，這是對我的極大鼓舞，我將永遠(yuǎn)心懷群眾，真心誠意為社區(qū)的建設(shè)而努力工作。
鍛煉已經(jīng)成為現(xiàn)代人日常生活中不可缺少的一部分。然而，在現(xiàn)代都市的喧囂中，很多人很難找到一種適合自己的鍛煉方式。銀行鍛煉，以其靈活的時間安排和豐富的項目，已經(jīng)成為越來越多人選擇的一種方式。我也是其中一員，在過去的幾年中，我堅持每周鍛煉兩次，在這個過程中，我體驗到了銀行鍛煉的種種好處，也收獲了許多心得體會。
首先，銀行鍛煉減輕了我在工作中的壓力。作為一名銀行職員，我經(jīng)常需要應(yīng)對各種挑戰(zhàn)和壓力，容易導(dǎo)致身心疲憊。而每次鍛煉之后，我總能感到身心舒暢，疲勞感頓時消失。這是因為鍛煉能夠促進(jìn)身體內(nèi)的內(nèi)啡肽分泌，提升心情，緩解壓力。其次，銀行鍛煉也改善了我的身體素質(zhì)。在銀行從事長時間的坐辦公室工作后，我的體能和柔韌性都明顯下降。通過銀行鍛煉，我增強(qiáng)了肌肉力量，提高了心肺功能和靈活性。這讓我感覺到自己變得更加健康和有活力。
第三段：選擇適合自己的銀行鍛煉項目。
銀行鍛煉項目多樣化，包括有氧運(yùn)動、力量訓(xùn)練、瑜伽等等。每個人的身體狀況和喜好不同，因此選擇適合自己的項目至關(guān)重要。我發(fā)現(xiàn)通過嘗試各種項目，才能找到最適合自己的鍛煉方式。比如，我曾經(jīng)嘗試了瑜伽和慢跑，發(fā)現(xiàn)慢跑讓我更容易進(jìn)入狀態(tài)，同時也能夠鍛煉到全身的肌肉群。在選擇銀行鍛煉項目時，我還會考慮到運(yùn)動的時間和地點(diǎn)。由于工作的原因，我時間上比較緊張，所以選擇在家里做一些簡單的有氧運(yùn)動，而不是去健身房。
第四段：堅持銀行鍛煉的困難及應(yīng)對方法。
堅持是銀行鍛煉過程中最大的挑戰(zhàn)之一。由于工作的繁忙和外界的各種干擾，我們往往會放棄規(guī)律的鍛煉計劃。面對這些挑戰(zhàn)，我發(fā)現(xiàn)制定明確的目標(biāo)和計劃是非常重要的。我會將鍛煉時間放在工作之前或之后，這樣既不會影響到工作，又能夠保證鍛煉的連貫性。此外，我還會和身邊的朋友一起鍛煉，互相監(jiān)督和鼓勵，這樣可以增加堅持的動力。
第五段：個人成長與銀行鍛煉的關(guān)系。
通過堅持銀行鍛煉，我不僅收獲了身體健康，還在精神層面有了明顯的提高。首先，鍛煉讓我更加自律。在堅持鍛煉的過程中，我養(yǎng)成了良好的時間管理和自我約束的習(xí)慣。其次，鍛煉也培養(yǎng)了我的堅持力和毅力。每次完成一次鍛煉，我都能感受到自己的成長和進(jìn)步，這讓我更加有動力繼續(xù)下去。最后，鍛煉使我更加樂觀積極。在鍛煉過程中，身體自然會分泌出一種被稱為“快樂激素”的內(nèi)啡肽物質(zhì)，使我更加積極樂觀，對工作和生活有著更好的態(tài)度。
結(jié)尾段：總結(jié)。
銀行鍛煉不僅讓我們擁有健康的身體，更賦予我們堅持不懈、積極樂觀的人生態(tài)度。通過選擇適合自己的鍛煉項目，制定明確的計劃和目標(biāo)，我們能夠克服工作和生活的各種困難，堅持鍛煉，并因此收獲身心的雙重成長。不管是銀行工作者還是其他職業(yè)人士，都應(yīng)該意識到銀行鍛煉的重要性，將其融入到自己的生活中。
銀行下基層鍛煉心得體會篇二
在現(xiàn)代社會中，人們不僅需要關(guān)注身體健康，還需要注重心理健康。由于工作壓力和生活緊張，人們經(jīng)常會感到心情疲憊和身體不適。而在這個背景下，銀行鍛煉成為越來越多人選擇的解壓方式。下面，我將分享我在銀行鍛煉中的心得體會。
首先，銀行鍛煉能夠幫助我舒緩壓力。作為銀行職員，每天工作都充滿了許多瑣碎的事情，有時候甚至需要面對客戶的抱怨和不滿。在這樣的環(huán)境下，我常常感到緊張和壓力。然而，通過銀行鍛煉，我可以將這些負(fù)面情緒疏導(dǎo)出去。無論是跑步還是健身，身體的運(yùn)動能夠讓我釋放心中的壓力，讓我重新獲得內(nèi)心的寧靜和平衡。
其次，銀行鍛煉使我更加自信和堅定。銀行工作需要和各種各樣的人打交道，溝通能力和自信心是必不可少的。通過銀行鍛煉，我能夠鍛煉身體，使自己更有魄力和堅定的決心去面對工作中的種種挑戰(zhàn)。每次我完成一項鍛煉任務(wù)，我都會感到滿滿的成就感，這種積極的心態(tài)也不由自主地融入到我的工作中，使我更加樂觀和自信。
第三，銀行鍛煉提高了我的身體素質(zhì)。經(jīng)常到銀行鍛煉，我發(fā)現(xiàn)我的體力和耐力都得到了很大的提升。在跑步機(jī)上跑步時，我可以感受到心肺功能的改善，我的呼吸更加順暢，我的耐力也不斷增加。這種身體變化不僅讓我在工作中更加精力充沛，還使我在生活中擁有更多的動力去追求自己的夢想和目標(biāo)。
第四，銀行鍛煉促進(jìn)了我的團(tuán)隊合作意識。銀行工作需要與同事緊密合作，互助互助是我們的工作準(zhǔn)則。在銀行鍛煉中，我與其他鍛煉者進(jìn)行了深入的交流和合作。我們共同面對困難和挑戰(zhàn)，互相鼓勵和支持，形成了一種團(tuán)隊的凝聚力。這種團(tuán)隊意識也很自然地延伸到了我的工作中，使我更加愿意與同事合作，共同面對工作中的各種問題。
最后，銀行鍛煉讓我更加注重健康生活。在以前的日子里，由于工作的繁忙，我往往忽視了自己的身體健康。然而，在銀行鍛煉中，我認(rèn)識到健康對于一個人的重要性，于是我開始更加注重飲食和作息，保證每天的鍛煉量。這種健康生活方式不僅使我身體更加健康，也讓我在工作中更加精力充沛，擁有更多的工作動力。
總結(jié)起來，銀行鍛煉對我的生活產(chǎn)生了積極的影響。它幫助我舒緩壓力，提高自信和堅定，增強(qiáng)身體素質(zhì)，促進(jìn)團(tuán)隊合作意識，同時也讓我更加注重健康生活。銀行鍛煉不僅是一種身體訓(xùn)練，更是一種心靈的修行，它讓我更加平衡和快樂地面對工作和生活的種種挑戰(zhàn)。因此，我會堅持下去，并鼓勵身邊的人也加入到銀行鍛煉中來，感受其中的快樂和正能量。
銀行下基層鍛煉心得體會篇三
銀行作為金融領(lǐng)域的重要組成部分，扮演著促進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展和服務(wù)社會民生的重要角色。然而，銀行業(yè)下基層是一個獨(dú)立而又特殊的領(lǐng)域，充滿了機(jī)遇和挑戰(zhàn)。作為一個曾經(jīng)在銀行下基層工作過的人，我深刻體會到銀行下基層所面臨的復(fù)雜環(huán)境和各種問題。然而，正是這些挑戰(zhàn)讓我不斷學(xué)習(xí)和成長，收獲了許多寶貴的經(jīng)驗和體會。
第二段：加強(qiáng)能力提升，適應(yīng)多樣化需求。
在銀行下基層工作，我們需要經(jīng)常應(yīng)對各種復(fù)雜的客戶需求和問題。為了更好地工作，我不斷加強(qiáng)自己的能力提升，不僅積極學(xué)習(xí)銀行相關(guān)知識和技能，還自覺地關(guān)注各種金融市場的動向，為客戶提供更專業(yè)和準(zhǔn)確的建議和服務(wù)。此外，多樣化的客戶需求也要求我們具備良好的溝通能力和解決問題的能力。通過與不同類型的客戶交流和合作，我學(xué)會了更好地理解和適應(yīng)客戶的需求，并找到最佳的解決方案。
第三段：鍛煉時間管理和壓力抗衡能力。
銀行下基層的工作壓力常常是巨大的。為了應(yīng)對這些壓力，我不斷鍛煉自己的時間管理能力和壓力抗衡能力。我學(xué)會了合理分配工作時間，高效地完成任務(wù)，避免工作和個人生活的沖突。同時，我也注重保持良好的身體和心理狀態(tài)，定期進(jìn)行鍛煉和休息，從而提高工作效率和心情愉悅。這樣的實踐不僅讓我更好地應(yīng)對工作壓力，還幫助我更好地平衡工作和生活，增強(qiáng)了自己的工作幸福感和創(chuàng)造力。
第四段：團(tuán)隊合作和人際關(guān)系的重要性。
銀行下基層工作大多需要與其他團(tuán)隊成員合作，共同完成工作任務(wù)。因此，團(tuán)隊合作和良好的人際關(guān)系是至關(guān)重要的。在實際工作中，我深刻體會到團(tuán)隊合作可以大大提高工作效率，減輕個人的工作負(fù)擔(dān)。與此同時，建立良好的人際關(guān)系也可以為個人職業(yè)發(fā)展和個人成長提供更多的機(jī)會和資源。因此，我始終秉持著團(tuán)隊合作的精神，在與團(tuán)隊成員的合作中互相幫助，積極傾聽他們的建議和意見，并與他們良好地相處。
第五段：堅持責(zé)任擔(dān)當(dāng)，始終堅持誠信原則。
銀行作為一個金融機(jī)構(gòu)，誠信原則是我們核心的價值觀念之一。在銀行下基層工作，我們不僅要秉持誠信原則，還要對自己的工作負(fù)責(zé)任。在面對各種復(fù)雜的金融問題和客戶需求時，我始終堅守誠信和責(zé)任擔(dān)當(dāng)?shù)脑瓌t，認(rèn)真對待每個客戶，以專業(yè)和可靠的態(tài)度提供服務(wù)。我相信，只有堅持誠信原則和責(zé)任擔(dān)當(dāng)，才能贏得客戶的信任和尊重，為銀行和社會做出更大的貢獻(xiàn)。
結(jié)尾：銀行下基層工作的經(jīng)歷并不容易，充滿了各種挑戰(zhàn)和壓力。然而，正是這些挑戰(zhàn)和壓力讓我不斷成長和提升，積累了寶貴的經(jīng)驗和體會。通過加強(qiáng)能力提升、鍛煉時間管理和壓力抗衡能力、注重團(tuán)隊合作和人際關(guān)系、堅持責(zé)任擔(dān)當(dāng)和誠信原則，我相信我已經(jīng)走上了更好的職業(yè)道路，為銀行和社會做出了貢獻(xiàn)。我也希望通過自己的努力和經(jīng)歷，能夠為更多有志于從事銀行下基層工作的人提供一些借鑒和幫助，共同推動銀行下基層工作的發(fā)展和進(jìn)步。
銀行下基層鍛煉心得體會篇四
組織部選派沒有基層工作經(jīng)歷的機(jī)關(guān)干部到基層進(jìn)行一年的鍛煉，目的是使我們有機(jī)會去了解基層，接近群眾；讓我們豐富閱歷、積累經(jīng)驗、增強(qiáng)能力、磨煉意志。通過鍛煉，我逐步了解并熟悉了社區(qū)綜治工作的程序和要求，養(yǎng)成了良好的工作作風(fēng)；鞏固了專業(yè)知識，提高了實際應(yīng)用能力；初步形成了科學(xué)的工作方法。并較快地適應(yīng)了兩個轉(zhuǎn)變，即工作角色和工作環(huán)境的轉(zhuǎn)變。謙虛謹(jǐn)慎，始終擺正自己的位置——學(xué)習(xí)鍛煉，做到工作、學(xué)習(xí)上高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求，正確處理學(xué)習(xí)鍛煉與原單位工作的關(guān)系，把主要精力放在學(xué)習(xí)鍛煉上。自覺做到慎獨(dú)、慎欲，經(jīng)受考驗，用實際行動維護(hù)自己的形象。我認(rèn)為，組織給予的這個機(jī)會是很難得的，一定要珍惜機(jī)遇，認(rèn)真學(xué)習(xí)鍛煉，不辜負(fù)組織的期望。力爭做到組織放心、領(lǐng)導(dǎo)滿意、群眾認(rèn)可。
2、轉(zhuǎn)換角色，甘做小事少講空話，多辦實事，不講條件，多做貢獻(xiàn)，是基層鍛煉的基本要求。我認(rèn)為只有堅持從小事做起，扎扎實實干實事，才能達(dá)到基層鍛煉的目的。堅持從小事做起，將做小事情作為對自己的一種考驗。鍛煉期間，我積極認(rèn)真協(xié)助社區(qū)書記做好綜治檔案的建檔、歸檔、整理及一些其他的日常事物性工作，這些事情在外人看來似乎很瑣碎，很平淡，但我始終堅信：小事情的解決往往就是成就事業(yè)的基礎(chǔ)；細(xì)節(jié)決定成敗。
3、深入實踐，明確工作目的。
我們下派到社區(qū)主要是協(xié)助社區(qū)搞好治安和綜治工作，社會治安綜合治理涉及范圍廣，覆蓋面大，是一項宏大的社會系統(tǒng)工程，也是我國獨(dú)創(chuàng)的社會治安工作的必經(jīng)之路，通過綜合治理，動員社會各方面力量，齊抓共管，打擊違法亂紀(jì)行為，抵制和消除各種誘導(dǎo)犯罪的因素，保障社會穩(wěn)定。綜治工作中有一項很重要的工作是開展幫教工作，社區(qū)領(lǐng)導(dǎo)帶領(lǐng)著我，定期找?guī)徒虒ο笳勑模蒙鐣λ麄兊年P(guān)懷與溫暖感化那顆曾經(jīng)受傷的心靈，使他們重新做人。通過掌握思想動態(tài)和日常工作、生活、學(xué)習(xí)情況，做到相關(guān)資料齊全，被幫教的人員思想?yún)R報也有記錄。
4、心系基層，服務(wù)群眾，力所能及的解決實際問題。
盡管這一年時間使我得到一定程度提高，但是，我覺得這種提高還是不夠快，不夠全面，不能達(dá)到組織和領(lǐng)導(dǎo)的要求?？偟恼f來，主要存在以下幾個方面的不足：1、能夠做到踏實肯干，但是還不能做到深入細(xì)致地思考問題。在基層工作，平時一些事務(wù)性工作做的多一些，而對總體工作、帶有規(guī)律性的問題缺乏有效的思考。一方面說明自己理論學(xué)習(xí)的主動性還不夠強(qiáng)，另一方面，則說明自己還沒有養(yǎng)成勤于思考的好習(xí)慣。比方說，有時候我在工作中忽然就會產(chǎn)生一種想法，這種想法可能稍微加以整理就會成為一個很好的建議或者方法。但是，我都沒有及時總結(jié)記錄下來，這是很不應(yīng)該的。今后工作，我要加強(qiáng)思考、及時總結(jié)，既能做實干型干部，又要做思考型干部。
2、能夠做好程序性工作，但是還不能做好開創(chuàng)性工作。領(lǐng)導(dǎo)交代的工作，日常事務(wù)性的工作一般都能夠及時完成。但是在如何開啟工作新思路、開創(chuàng)工作新局面等方面存在較大的欠缺，不能夠根據(jù)自己的專長和工作性質(zhì)提出有價值、有新意的工作建議。有時候我為自己的工作能力得不到有效發(fā)揮而苦惱，有時候又會怨恨自己提不出很好的工作建議，這種矛盾歸根到底還是有眼高手低、好高騖遠(yuǎn)的思想傾向。今后，除了要做好一般性工作，還要在工作中勇于提建議，善于提建議，勇于創(chuàng)新。
根據(jù)公司統(tǒng)一安排部署，我于4月1日-4月15日被分在天賜灣輸油首站學(xué)習(xí)。按照公司要求與基層同志們同吃同住同工作，深入了解了基層的工作及存在困難，在這有限的十五天里，不僅感受到了他們的熱情好客，更重要的吸取了很多價值的經(jīng)驗，的的確確開闊了眼界，更新了觀念。他們的工作很值得我們認(rèn)真學(xué)習(xí)和借鑒?，F(xiàn)就這次學(xué)習(xí)的體會和總結(jié)匯報如下：
在基層工作的這段時間，我努力工作，認(rèn)真按照公司要求嚴(yán)格要求自己，在學(xué)習(xí)站控工作流程的同時，利用業(yè)余時間學(xué)習(xí)了各種安全知識。按時上下班，認(rèn)真完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作。在學(xué)習(xí)的十五天當(dāng)中，覺得要轉(zhuǎn)變作風(fēng)，既要身下基層，更要心下基層，只有沉得下去，融得進(jìn)去，與基層干部“零距離”接觸，才能贏得基層的信任與支持。
單位今年實行的下基層生產(chǎn)實踐鍛煉對我的影響很大，通過生產(chǎn)實踐我每天都在成長。
2013年7月13日我從單位來到神華黑山露天煤礦供水水文地質(zhì)勘察項目施工現(xiàn)場，開始了我的基層實踐工作。在碧藍(lán)的天空下，遠(yuǎn)遠(yuǎn)矗立著鉆塔特別醒目，鉆機(jī)上我們可愛的鉆工朋友正在施工，鉆探施工正是地質(zhì)工作者認(rèn)識地質(zhì)地層的第一步，每一個從事地質(zhì)工作的工作者到基層進(jìn)行生產(chǎn)實踐鍛煉，通過實踐我們不僅可以培養(yǎng)吃苦耐勞的精神，而且會對自己的工作有一個深層次的認(rèn)識，單位領(lǐng)導(dǎo)是明智的，我很驕傲可以參加此次基層生產(chǎn)實踐活動。在2012年我曾在塔里木油田水源地建設(shè)項目上工作半年，對水文鉆探有了初步認(rèn)識，掌握了鉆探施工的整個步驟，雖然學(xué)習(xí)了很多知識，但是沒有真正的親身參與生產(chǎn)實踐工作。此次經(jīng)過自己親身參與生產(chǎn)實踐感受很多。此次基層生產(chǎn)實踐鍛煉的地方位于托克遜縣黑山煤礦礦區(qū)南部的沖洪積扇上，平均海拔在2500米以上，晝夜溫差大，多雨水。雖然條件艱苦，但是大家干勁十足，每天彩虹作伴，呼吸著最新鮮的空氣，大家一起說說笑笑，身體上疲憊但心情很好。記得7月23日那天，天陰沉沉的，一大早大家起床就開始忙活著收拾工具，準(zhǔn)備搬家。吊車來了，大家開始在隊長的指揮下井然有序地忙碌了起來，天公不作美，當(dāng)我們裝好車后開始下起了傾盆大雨，大家只好躲在車下等雨小了才繼續(xù)干活，但是當(dāng)卡車啟動時由于車體過重，卡車陷在了土里。
申報材料，曾代表園區(qū)參加過農(nóng)工辦的會議，還有幸參加2009中國南通港口經(jīng)濟(jì)洽談會，還負(fù)責(zé)通州農(nóng)業(yè)成果展示廳景瑞多媒體的展示，承擔(dān)了沃爾瑪與景瑞農(nóng)超對接項目揭牌儀式的材料準(zhǔn)備，獨(dú)立完成蔬菜站放在景瑞的“葉菜類蔬菜雙網(wǎng)覆蓋栽培技術(shù)”實驗，也曾和安徽種植戶一起去賣菜，暴雨時和園區(qū)工作人員一起參加排澇等等。而這些是我都不曾有過的經(jīng)歷，有了這些經(jīng)歷，使我對園區(qū)建設(shè)有了更深刻的了解，服務(wù)基層的熱情得到進(jìn)一步激發(fā)。工作雖有壓力，又有動力，但這也促使了自己在摸爬滾打中去想辦法、找出路，不懂就問，不會就學(xué)，從而使自己在實際工作中不斷提升了工作的能力。
四、勤學(xué)多思，抓住時機(jī)推介景瑞。
目申報、驗收的材料，在去年四位同志完成的二十個蔬菜的aa級綠色食品申報材料基。
礎(chǔ)上，完成認(rèn)證獲得1000畝的二十個單品的綠色認(rèn)證證書。完成了有機(jī)食品保持認(rèn)證的申報，獲得2010年18個單品的有機(jī)產(chǎn)品認(rèn)證證書。完成高效設(shè)施有機(jī)蔬菜生產(chǎn)基地項目驗收報告書。聯(lián)系蔬菜站和景瑞合作，完成50畝的葉菜類全防蟲網(wǎng)覆蓋自動噴灌種植示范。通過網(wǎng)絡(luò)成功組織了一次“南通悅友會東社自駕一日游”，參加的車輛20輛，分別有來自于南通、通州、如東、啟東和海門的大學(xué)老師、機(jī)關(guān)干部、個體工商戶、企業(yè)經(jīng)理等共記42人，分別參觀了忠孝文化園、景瑞產(chǎn)業(yè)園和千畝葡萄園等，為我區(qū)積極推薦生態(tài)觀光農(nóng)業(yè)，促進(jìn)地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展做出一點(diǎn)貢獻(xiàn)。這些工作得到了相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和同事們的充分肯定和好評，也為景瑞品牌走出通州，走出江蘇和國內(nèi)大都市作出了應(yīng)有努力。
一年的時間很快過去了，在一年里，我作為區(qū)級機(jī)關(guān)首批選派駐村的年輕干部，被下派在八里店鎮(zhèn)五新村擔(dān)任村主任助理。我深切感受到區(qū)、鎮(zhèn)、村各級領(lǐng)導(dǎo)的高度重視和親切關(guān)懷，在思想上關(guān)心、在工作上支持、在生活上照顧，為下派干部在村里開展工作搭建了很好的平臺。村里對我的關(guān)懷照顧更是無微不至，盡可能地為我解決工作和生活中的實際問題。在村兩委會的指導(dǎo)和幫助下，在基層農(nóng)村這個平臺上得到了多方面的鍛煉，受益非淺。駐村一年來，我基本熟悉了所駐村的情況。對我個人而言，也受益匪淺，不僅豐富了基層工作經(jīng)驗，積累了協(xié)調(diào)開展群眾工作的方法，也增強(qiáng)了把握全局工作的能力。
一、認(rèn)真學(xué)習(xí)。駐村后，我正確認(rèn)識自己的定位，不以機(jī)關(guān)干部認(rèn)真學(xué)習(xí)。的身份自居，把自己作為一名普通的村干部，帶著感情融入基層，盡快進(jìn)入角色，投入工作，通過學(xué)習(xí)和工作迅速轉(zhuǎn)換角色，充分地適應(yīng)環(huán)境。農(nóng)村是個大舞臺，是一個沒有圍墻的大學(xué)。駐村后，我始終把加強(qiáng)學(xué)習(xí)作為第一位任務(wù)，端正態(tài)度，自我加壓，主動“向村級領(lǐng)導(dǎo)學(xué)”，誠懇“向村里同事學(xué)”，虛心“向農(nóng)民群眾學(xué)”，系統(tǒng)“向文件書本學(xué)”。通過學(xué)習(xí)，不僅提高了認(rèn)識，進(jìn)一步豐富了理論知識，理清了工作思路，增強(qiáng)了自身素質(zhì)，也為做好農(nóng)村工作奠定了良好的基礎(chǔ)。
二、積累經(jīng)驗。下基層鍛煉，最重要的就是要認(rèn)真積累基層工作積累經(jīng)驗。經(jīng)驗。做好農(nóng)村工作很難，矛盾和原因多而復(fù)雜。我從初就一直在機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作，可以說根本沒有什么基層工作的經(jīng)驗，處理復(fù)雜問題、駕馭復(fù)雜局面的能力要比基層干部弱得多。于是我始終堅持全過程參與。努力學(xué)習(xí)村干部是怎樣駕馭復(fù)雜局面，是怎樣處理具體問題的，是怎樣推進(jìn)農(nóng)村的各項工作的。我堅持參加村里召開的會議或組織的活動，積極參與和協(xié)助村干部處理村務(wù)、協(xié)助該村排查調(diào)處矛盾糾紛、關(guān)注弱勢群體和困難群眾等問題。充分發(fā)揮自身特長和部門優(yōu)勢，滿腔熱情地辦好事、干實事、解難事，受到村干部和村民的認(rèn)可。我深刻體會到做好農(nóng)村基層工作，必須與村民群眾融為一體，并從他們的切身利益出發(fā)，才能求得理解和支持。只有扎根群眾，才能了解群眾，只有深入群眾，才能服務(wù)群眾，只有勤于實踐，才能盡快成長。我還堅持填寫《駐村日志》，記載自己所見所聞、所思所想，對所學(xué)的東西及時進(jìn)行整理和理性思考，把所學(xué)的知識、所總結(jié)的經(jīng)驗融入自己的血液，變成自己的思想，力求轉(zhuǎn)化為推動今后工作的動力。
三、努力工作。結(jié)合五新村年初制定的工作計劃，村工努力工作。作重點(diǎn)是創(chuàng)建全面小康示范村，為此我在做好本職工作的同時積極向村兩委會同志請教，并對我村創(chuàng)建全面小康示范村提出了自己的想法，還配合大學(xué)生村官起草了工作日程安排表，年內(nèi)要建造村辦公大樓和便民服務(wù)中心，完成村辦公大樓周圍公園和景觀帶的建設(shè)；做好2個自然村的“白化、硬化、亮化、綠化、美化”改造工作。我們?yōu)榇司慕M織實施，確保村里重點(diǎn)工作順利完成。五新村作為吳興區(qū)城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險參保試點(diǎn)村，我在認(rèn)真學(xué)習(xí)城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險相關(guān)政策文件的基礎(chǔ)上，協(xié)助村干部起草工作計劃表等前期準(zhǔn)備工作，在實施過程中，配合村干部做好了居民養(yǎng)老保險材料的收集、審核、登記、審批、發(fā)放和錄入電腦等工作，符合參保人員299人，已完成294人的參保工作，參保率99%；還做好了農(nóng)村人口就業(yè)情況普查工作，已完成309戶的錄入工作。同時，五新村根據(jù)區(qū)、鎮(zhèn)兩級黨委的統(tǒng)一部署和要求，結(jié)合村黨組織的具體情況，全面深入地開展了創(chuàng)先爭優(yōu)活動。引導(dǎo)黨員爭當(dāng)“五個帶頭”。四、嚴(yán)守紀(jì)律。駐村以來，我嚴(yán)格遵守區(qū)委組織部關(guān)于年輕干部嚴(yán)守紀(jì)律。駐村鍛煉的紀(jì)律要求，始終注重保持和維護(hù)自身良好形象，自覺遵守廉潔自律各項規(guī)定，讓老百姓從駐村干部身上看到我們黨為民、務(wù)實、清廉的良好形象。雖然這一年多以來的駐村工作取得了一定成績，但是也存在著一些不足。主要表現(xiàn)在：
一是工作局面有待進(jìn)一步打開。由于我從參加工作以來都是在機(jī)關(guān)工作，因此基層工作經(jīng)驗明顯缺乏。駐村后，對農(nóng)村工作還是習(xí)慣性地按上級部門的指示和領(lǐng)導(dǎo)的安排進(jìn)行，自身獨(dú)創(chuàng)性工作開展不夠，工作局面有待進(jìn)一步打開。
村工作還不十分了解，那么，這兩個月多來，我親身經(jīng)歷了，體驗了，我對農(nóng)業(yè)、農(nóng)村工作開始有所了解，對農(nóng)民的感情變得更親近了。來到農(nóng)村基層工作，選擇的就是在廣闊農(nóng)村學(xué)習(xí)鍛煉；我們付出了自己的青春和汗水，得到的是組織和村民們的肯定，這是人生寶貴的經(jīng)驗積累，我愿繼續(xù)努力。
銀行下基層鍛煉心得體會篇五
郵政公司歷來重視大學(xué)生及青年員工的培養(yǎng)，重視郵政人才儲備。大學(xué)生員工下支局學(xué)習(xí)鍛煉，是市公司對人才培養(yǎng)的新舉措。原中組部部長李源潮曾說過，“大學(xué)生下基層不亞于讀研究生”。可見，進(jìn)入基層學(xué)習(xí)與實踐對于大學(xué)生成長成才的重要意義。而郵政系統(tǒng)的基層，就在郵政支局。因為郵政支局是郵政業(yè)務(wù)實踐的最前沿，是思想創(chuàng)新、政策創(chuàng)新的源頭，也是市縣分公司各項政策的最終落腳點(diǎn)。大學(xué)生到支局鍛煉，不僅給支局輸送了新鮮血液，讓支局煥發(fā)新的活力，也讓大學(xué)生與郵政基礎(chǔ)業(yè)務(wù)有一個零距離的接觸。大學(xué)生到支局鍛煉是他們學(xué)習(xí)專業(yè)技術(shù)的過程，更是思想解放和思維創(chuàng)新的過程。對于年輕大學(xué)生，就是要多接近基層，砥礪品質(zhì)、鍛煉作風(fēng)、增長才干，培養(yǎng)對基層員工的深厚感情，只有這樣才能更有利于公司發(fā)展，有利于拓寬大學(xué)生自身的發(fā)展空間。
商城縣郵政分公司按照市公司要求，安排優(yōu)秀的大學(xué)生到支局鍛煉學(xué)習(xí)，為郵政業(yè)務(wù)旺季發(fā)展打下基礎(chǔ)，在旺季來臨時，能及時補(bǔ)充到支局，幫扶支局業(yè)務(wù)發(fā)展，同時也給大學(xué)生提供了提升自我，展現(xiàn)自我的平臺。下面，我就談?wù)剬Υ髮W(xué)生員工到支局鍛煉學(xué)習(xí)的一些感悟。
一、在支局鍛煉，大學(xué)生員工能對郵政業(yè)務(wù)有更直接，更深入的了解。支局是郵政的前沿陣地，涵蓋了郵政所有業(yè)務(wù)，通過學(xué)習(xí)辦理這些業(yè)務(wù)，大學(xué)生能掌握業(yè)務(wù)流程，理解業(yè)務(wù)內(nèi)涵，把握業(yè)務(wù)發(fā)展方向。以后有機(jī)會走上管理支撐崗位的大學(xué)生員工，在制定政策，開展?fàn)I銷活動時就更能貼近實際，找準(zhǔn)突破點(diǎn)。
二、在支局工作學(xué)習(xí)，大學(xué)生的個人素質(zhì)能得到有效提升。首先是專業(yè)知識的提升，因為要辦理業(yè)務(wù)，就必須掌握很多業(yè)務(wù)專業(yè)知識和規(guī)章制度。其次在支局工作，還能不定期的接受市縣分公司的培訓(xùn)，馬云曾說過，培訓(xùn)是公司給予員工最大的福利，通過培訓(xùn)，強(qiáng)化對業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí)，更有助于以后工作的開展。
2局業(yè)務(wù)流程優(yōu)化、營銷活動微創(chuàng)新中去，使自己的所學(xué)能有用武之地。
大學(xué)生下支局鍛煉可以說受到分公司上上下下的高度關(guān)注。在領(lǐng)導(dǎo)關(guān)注中，在支局員工質(zhì)疑的目光中，我們能把握的就是自己，用行動去做注腳，用業(yè)績?nèi)ピ忈?。其實，在這些關(guān)注的目光背后，更是沉甸甸的期望。面對這樣的期望，我們要敢于擔(dān)當(dāng)，做出表率，在支局扎扎實實的干好每一天，腳踏實地的學(xué)好專業(yè)技能，不辜負(fù)這份期望，以時不我待、只爭朝夕的精神，奮發(fā)學(xué)習(xí)，爭取早日成為公司發(fā)展所需人才。
2016年3月24日。
銀行下基層鍛煉心得體會篇六
基層崗位作風(fēng)建設(shè)——提升銀行服務(wù)的關(guān)鍵基層崗位是銀行最基礎(chǔ)的業(yè)務(wù)崗位，基層崗位的服務(wù)是否做到位是反映一家銀行服務(wù)完善與否最重要的一扇窗口，基層崗位的作風(fēng)建設(shè)直接影響到銀行在人民群眾心目中的形象。因此，探索適合基層崗位的特點(diǎn)、有助于實現(xiàn)長效作風(fēng)建設(shè)的機(jī)制，是當(dāng)前基層崗位領(lǐng)導(dǎo)最為迫切的任務(wù)。
從目前來看，基層崗位的作風(fēng)建設(shè)存在以下幾個不足點(diǎn)：
一、少數(shù)單位個別班子成員缺乏有效的配合協(xié)調(diào)。往往只強(qiáng)調(diào)分管內(nèi)的工作重要，分管外的工作過問少，缺乏大局意識和整體協(xié)作，各彈各的琴，各吹各的調(diào)，致使一個單位工作雜音多。
二、執(zhí)行落實不到位。有些領(lǐng)導(dǎo)及部門會上會下要求的多，布置的多，事前事后抓檢查的少，抓落實的少，形成制度要求在執(zhí)行落實時存在漏損和打折扣。
三、領(lǐng)導(dǎo)干部缺乏下基層辦事實的作風(fēng)和耐力。表現(xiàn)為應(yīng)付上面的多，應(yīng)酬事務(wù)性的多，分身靜心下基層搞調(diào)研、察民情、辦實事、求實效的機(jī)會少，時間短，一般沒時間下基層，一旦下基層也是走馬觀花，一帶而過，看到表面的`東西多，看透實質(zhì)性的問題少，遇到問題責(zé)備員工的多，幫助員工解決問題的少。
四、給于員工技能學(xué)習(xí)培訓(xùn)的少?，F(xiàn)就基層員工而言，每周進(jìn)行的例會學(xué)習(xí)和晨會已將時間占用的相當(dāng)滿，一些員工已感吃累，效果也不太明顯，離崗學(xué)習(xí)培訓(xùn)多年沒有過一次，一直在吃參加工作前學(xué)習(xí)教育的老本，大多數(shù)產(chǎn)生知識恐慌和本領(lǐng)恐慌。
近期，市開展機(jī)關(guān)干部下基層“三訪三評”活動，根據(jù)***統(tǒng)一安排，我榮幸參加了此次活動，通過此次下基層活動使我感觸頗深，現(xiàn)總結(jié)如下:
根據(jù)組織的部署和要求，***月***日至***月***日，我參與了市甲東鎮(zhèn)等欠發(fā)達(dá)地區(qū)的機(jī)關(guān)干部走訪活動，共走訪群眾30戶、模范村1個、村（居）黨支部5個，通過村民座談會、村干部座談會、群眾家庭走訪等形式，主要針對維穩(wěn)、民生、干部作風(fēng)、扶貧幫扶等問題進(jìn)行了訪談。
1.民生問題;
廣大群眾對如何脫貧致富，如何利用自我優(yōu)勢引進(jìn)項目，促進(jìn)生活質(zhì)量改善十分關(guān)注。
2.穩(wěn)定問題;
甲東鎮(zhèn)等欠發(fā)達(dá)地區(qū)的社會治安形式不容樂觀，社會維穩(wěn)壓力十分嚴(yán)峻，集中突出的社會治安問題有毒品、假-幣等，嚴(yán)重影響了此地區(qū)群眾的生活，同時也產(chǎn)生嚴(yán)重社會問題。
3.作風(fēng)問題.
在走訪過程中，我們發(fā)現(xiàn)甲東鎮(zhèn)的一些村干部在工作作風(fēng)方面存在著一些問題，如對于群眾所反映的困難和問題，解決力度不強(qiáng)，存在著形式主義、官僚主義，甚至在一些存在存在著嚴(yán)重的地方保護(hù)主義思想，產(chǎn)生這些問題的原因來源于諸多方面，一是由于一些村干部本身的自我素質(zhì)不高，二是一些村干部雖想干點(diǎn)實事，但由于辦公資金短缺等，使得一些本應(yīng)該開展的工作無法開展。三是由于當(dāng)?shù)氐囊恍﹤鹘y(tǒng)腐朽思想和習(xí)俗的影響等。
1.加大扶持力度;
甲東鎮(zhèn)等欠發(fā)達(dá)地區(qū)主要突出的問題是經(jīng)濟(jì)問題，自我在經(jīng)濟(jì)發(fā)展過程中并沒有什么巨大的優(yōu)勢可言，因此，建議加大扶持的力度，通過引進(jìn)相關(guān)項目，努力增加當(dāng)?shù)鼐用竦慕?jīng)濟(jì)收入，此外，可通過政府和鎮(zhèn)共同出資的方式，加大當(dāng)?shù)氐慕煌ńㄔO(shè)，改善經(jīng)濟(jì)發(fā)展的環(huán)境；銀行可以通過向這些欠發(fā)達(dá)的地區(qū)提供一些優(yōu)惠的貸款政策等。
2.積極強(qiáng)化當(dāng)?shù)氐纳鐣伟仓卫?
甲東鎮(zhèn)等欠發(fā)達(dá)地區(qū)的社會治安形式不容樂觀，社會維穩(wěn)壓力十分嚴(yán)峻，因此，要促進(jìn)經(jīng)濟(jì)增長就必須有一個安定的社會環(huán)境，要依靠群眾、發(fā)動群眾，進(jìn)一步強(qiáng)化社會治安，嚴(yán)厲打擊毒品、假-幣等各類違法犯罪現(xiàn)象并嚴(yán)厲追究相關(guān)維護(hù)和包庇人員。
3、進(jìn)一步強(qiáng)化作風(fēng)問題.
要將實施“三訪三評”活動做為一項長期常態(tài)化的工作來抓，加強(qiáng)機(jī)關(guān)干部和基層的聯(lián)系，保障信息溝通的順暢，增強(qiáng)干部與群眾的感情，縮短距離。此外，要進(jìn)一步加大對村辦公經(jīng)費(fèi)的扶持。
銀行下基層鍛煉心得體會篇七
在銀行行業(yè)，基層工作是銀行事業(yè)發(fā)展的基礎(chǔ)和支撐。作為銀行員工，我有幸被調(diào)到基層工作，親身體驗到了基層工作的重要性和挑戰(zhàn)性。首先，基層工作直接面對客戶，是銀行形象和服務(wù)質(zhì)量的最直接體現(xiàn)。其次，基層工作涉及到了銀行業(yè)務(wù)的各個環(huán)節(jié)，需要我們?nèi)嬲莆諏I(yè)知識。因此，認(rèn)識到基層工作的重要性和挑戰(zhàn)性是我下基層的首要感受。
第二段：提高服務(wù)意識和能力的機(jī)會
在基層工作中，我深刻體會到提高服務(wù)意識和能力的機(jī)會。在與客戶的交流中，我發(fā)現(xiàn)客戶的需求各異，服務(wù)的方式和效果也各有不同。因此，在實際工作中，我們必須根據(jù)客戶的個性化需求，靈活調(diào)整服務(wù)策略并提供個性化的金融解決方案。這樣的實踐讓我加深了對金融產(chǎn)品和服務(wù)的認(rèn)識，提高了服務(wù)意識和能力。
第三段：擴(kuò)寬知識面和技能的機(jī)會
基層工作是一個全方位了解和掌握銀行業(yè)務(wù)的機(jī)會。在基層工作中，我不僅需要了解銀行的各項金融產(chǎn)品，還需要了解各種金融工具、金融市場的運(yùn)作規(guī)則以及貸款、理財?shù)确矫娴膶I(yè)知識。通過接觸不同類型的客戶和處理各種業(yè)務(wù)，我擴(kuò)寬了知識面，提高了專業(yè)技能。這些知識和技能使我能更好地理解和滿足客戶需求，提供有針對性的金融服務(wù)。
第四段：錘煉溝通能力和團(tuán)隊協(xié)作能力的機(jī)會
在基層工作中，溝通能力和團(tuán)隊協(xié)作能力是不可或缺的。我需要與不同背景和需求的客戶進(jìn)行溝通，了解他們的需求并與他們進(jìn)行有效的溝通。同時，在處理復(fù)雜的業(yè)務(wù)時，我也需要與同事協(xié)作，共同完成工作任務(wù)。通過這些實踐，我錘煉了我的溝通能力和團(tuán)隊協(xié)作能力，能夠更好地與他人合作，共同完成工作目標(biāo)。
第五段：充實個人成長和人生閱歷的機(jī)會
基層工作不僅給我提供了擴(kuò)展專業(yè)知識和技能的機(jī)會，也為我的個人成長和人生閱歷增添了豐富的內(nèi)容。在工作中，我接觸到了各種各樣的客戶，聽取了他們的故事和經(jīng)驗。這些故事和經(jīng)驗不僅豐富了我的人生閱歷，還啟發(fā)了我對金錢和人生的思考。此外，基層工作還為我提供了展示才華和實現(xiàn)個人成長的機(jī)會，讓我能夠在工作中不斷學(xué)習(xí)和進(jìn)步。
綜上所述，銀行下基層工作給我?guī)砹嗽S多機(jī)會和挑戰(zhàn)，讓我認(rèn)識到了基層工作的重要性和挑戰(zhàn)性。在基層工作中，我提高了服務(wù)意識和能力，擴(kuò)寬了知識面和技能，錘煉了溝通能力和團(tuán)隊協(xié)作能力，充實了個人成長和人生閱歷。因此，我對銀行下基層工作充滿了感激之情，相信通過不懈的努力和學(xué)習(xí)，我一定能夠在基層工作中取得更大的成就。
銀行下基層鍛煉心得體會篇八
第一段：引言，介紹實踐的背景和目的（約200字）
近年來，隨著社會經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展和人民群眾生活水平的不斷提高，基層工作成為推動社會穩(wěn)定與發(fā)展的重要力量。為了讓大學(xué)生更好地了解基層工作并提升綜合素質(zhì)，許多高校紛紛開展了“四下基層”實踐活動。本人也有幸參與了其中的一項，深入到山區(qū)宣傳環(huán)保知識以及捐贈教育資料。在這次實踐中，我獲得了很多的收獲和啟迪，也深刻了解了農(nóng)村教育的現(xiàn)狀和存在的問題。
第二段：實踐過程，生動描述實踐所見所聞（約300字）
在這次實踐中，我們?nèi)サ搅丝拷絽^(qū)的鄉(xiāng)村地區(qū)，學(xué)校設(shè)施簡陋，只有幾間簡單的小教室。我們根據(jù)當(dāng)?shù)厍闆r，給孩子們上了一堂有趣、生動的環(huán)保課，講述了環(huán)保的重要性、分析了當(dāng)前環(huán)保問題以及如何開展環(huán)保工作。孩子們聽得津津有味，我們也提供了一些環(huán)保小道具讓他們帶回家，希望這樣的小小創(chuàng)意能夠在未來產(chǎn)生久遠(yuǎn)的影響。在講完環(huán)保課之后，我們還向?qū)W校捐贈了一些教育資料和文具，希望這些幫助能夠落實到打破鄉(xiāng)村環(huán)境下的孩子們身上。
第三段：收獲，個人體會以及成長與提升（約300字）
在這次實踐中，我深刻理解了在基層工作的重要性與必要性，產(chǎn)生了對于基層工作的尊重。我們當(dāng)?shù)匾恍┗鶎咏逃挠布O(shè)施雖然比不上城市的條件，但是基層的教育工作者、家長對于教育的投入?yún)s是有目共睹的，我們可以看到許多家長的努力、很多基層工作者的刻苦付出。這次實踐讓我更加了解了基層的實際問題，提高了我的責(zé)任心、團(tuán)隊協(xié)作能力和在壓力下的應(yīng)變能力。
第四段：反思，對基層工作的新認(rèn)識以及未來思考（約300字）
這次活動也讓我認(rèn)識到了基層工作還存在很多問題，比如教師群體中普遍存在的低薪待遇、教育資源的不足、教師隊伍的職業(yè)發(fā)展空間受限等基層問題。我想作為一個大學(xué)生，我們不僅要提醒和扶助基層工作者、讓更多的人關(guān)注基層體制的改革，更要行動起來，通過實踐和社會力量的參與解決問題。
第五段：總結(jié)，強(qiáng)調(diào)實踐的重要性，以及對未來的展望（約200字）
總之，“四下基層”實踐讓我獲得了許多鍛煉和啟發(fā)，對于基層工作的認(rèn)識也更加全面。這樣的實踐不僅在我們看問題的角度上有所提升，也讓我們能夠了解基層群體所面對的生活狀態(tài)， 讓我們進(jìn)行更有針對性的助力。這樣的實踐活動在未來也將持續(xù)進(jìn)行，不僅僅是為了給大學(xué)生帶來鍛煉機(jī)會，更是讓我們?yōu)樯鐣?、為國家做出更多的貢獻(xiàn)。
銀行下基層鍛煉心得體會篇九
根據(jù)縣委組織部組組〔20__〕20號文件《關(guān)于選調(diào)部分大學(xué)生村官參加第三批掛職鍛煉的通知》的要求，我于__月20日至7月20日在南陵縣x綜合科進(jìn)行了為期2個月鍛煉鍛煉。時間雖然很短，但我學(xué)到了很多，思想上實現(xiàn)了自我轉(zhuǎn)變，工作上提升了自我能力，學(xué)習(xí)上提高了自我動力。我由衷的感謝組織的信任與培養(yǎng)，感謝縣x領(lǐng)導(dǎo)在工作、學(xué)習(xí)、生活上給予我無私的幫助和指導(dǎo)。經(jīng)過認(rèn)真思考，現(xiàn)將兩個月的掛職鍛煉總結(jié)如下：
一、端正掛職態(tài)度，轉(zhuǎn)變崗位角色。
我深知掛職學(xué)習(xí)不僅代表個人的形象，更重要的是代表派出單位的整體形象。作為一名長期在基層的大學(xué)生村官，能有機(jī)會到縣直機(jī)關(guān)掛職鍛煉十分難得，所以我端正掛職態(tài)度，認(rèn)真遵守工作部門的相關(guān)規(guī)定，嚴(yán)以律己，做到自重、自警、自勵，自覺遵守掛職單位的規(guī)章制度。另一方面，及時轉(zhuǎn)變崗位角色，認(rèn)真履行鍛煉的職責(zé)。抓住機(jī)遇，積極向領(lǐng)導(dǎo)和同事討教工作經(jīng)驗，深入了解x的職能，刻苦學(xué)習(xí)，勤于思考，踏實工作。
二、端正學(xué)習(xí)態(tài)度，提高綜合能力。
綜合科，主要涉及全縣經(jīng)濟(jì)發(fā)展，產(chǎn)業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃，產(chǎn)業(yè)布局構(gòu)想等相關(guān)內(nèi)容，書寫相關(guān)經(jīng)濟(jì)發(fā)展等方面報告材料，綜合性較強(qiáng)。在科室領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下，我每天花必要的時間瀏覽中華人民共和國國家發(fā)展和改革委員會、蕪湖市發(fā)展與改革委員會等網(wǎng)站，及時了解發(fā)展信息，基本掌握全縣的產(chǎn)業(yè)發(fā)展概況，協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)做一些基礎(chǔ)的數(shù)據(jù)統(tǒng)計和數(shù)據(jù)，撰寫相關(guān)材料。
在掛職期間，耳聞目睹到縣直機(jī)關(guān)單位領(lǐng)導(dǎo)思考解決問題時的智慧，轉(zhuǎn)變了我三年來較窄的思維工作方法，提升了業(yè)務(wù)能力及待人接物的交際能力，改善了解決問題的方式方法，拓寬了審視問題的視野角度。另一方面，充分利用在辦公室的便利條件，著重加強(qiáng)了寫作方面的鍛煉，認(rèn)真學(xué)習(xí)一些重要文種的寫作結(jié)構(gòu)及方法技巧，閱讀一些優(yōu)秀文章的用詞用句，更加注重詞匯的嚴(yán)謹(jǐn)性，并將理論融入到實踐中去，加強(qiáng)實際練習(xí)，邀請科室領(lǐng)導(dǎo)幫助指導(dǎo)，查找寫作問題及時加以改正。
三、端正村官態(tài)度，激發(fā)工作熱情。
英語單元考試有時你能考到90多分，語文考試你能進(jìn)入中上水平，或許你沒有想開去，但老師覺得，只要你想要，就可以很好。但愿你真能做到“只要有百分之一的希望，就會付出百分之九十九的努力”請付之行動！縣直機(jī)關(guān)的威嚴(yán)感和平穩(wěn)的農(nóng)村基層工作相對比，讓我得知要到縣里面鍛煉兩個月，一開始是抵觸的。但隨著對新的環(huán)境了解、對新同事的熟悉，面對人才濟(jì)濟(jì)的x，看著忙碌的同事們，我開始檢討，村官工作已近三年，現(xiàn)在的我是否還具備當(dāng)初昂揚(yáng)斗志的?是否還有吃苦耐勞的精神?又能否沉下身、靜下心的做好村官的本職工作呢?經(jīng)過認(rèn)真的思考之后，我的答案是肯定的：我能，我可以。
三年的村官生活即將結(jié)束，面對困難和挫折的勇氣和信心并沒有隨著工齡的增長而增加，相反，浮躁的心態(tài)與懶惰的思想?yún)s不斷滋生，在這關(guān)鍵的時刻，縣委組織部給予我一次珍貴的掛職鍛煉機(jī)會，就像一記警鐘，驚醒了正在試圖“安睡”的我，讓我重新點(diǎn)燃奮斗的，也讓我進(jìn)一步樹立勇于克服困難的昂揚(yáng)斗志，不忘初衷。
你很善良，也很努力，你明白“人若志趣不遠(yuǎn)，心不在焉，雖學(xué)五成”，那么請你繼續(xù)以努力為本，繼續(xù)追求。學(xué)習(xí)的時候放下顧慮，聚精會神，提高學(xué)習(xí)效率，盡量做到最好。我感激并珍惜這一次珍貴的鍛煉機(jī)會，在學(xué)習(xí)、工作交流中，我深刻反省，查找自己與同事們的差距，深知不斷學(xué)習(xí)的重要性。在以后的學(xué)習(xí)工作中，我將把在縣x學(xué)到的東西帶到工作中，嚴(yán)格自律，加強(qiáng)學(xué)習(xí)，腳踏實地，兢兢業(yè)業(yè)，艱苦奮斗，在工作中提升自我，實現(xiàn)村官價值，不辜負(fù)組織的信任與厚望。
性情潑辣，熱情大方的你，讓我想到一句歌詞：
“該出手時就出手，風(fēng)風(fēng)火火闖九州。
銀行下基層鍛煉心得體會篇十
第一段：引言 (120字)
公路人下基層是指由高職位的管理者或?qū)I(yè)人士，主動選擇到基層單位工作一段時間以鍛煉個人能力和拓寬人際網(wǎng)絡(luò)。這種鍛煉擁有無可比擬的意義和價值，我也親身經(jīng)歷了這一過程。下基層的經(jīng)歷不僅讓我更加懂得了團(tuán)隊合作和人際關(guān)系的重要性，還讓我體驗到了基層工作的艱辛，使我在人生路上更加堅定自己的方向。
第二段：體驗基層艱辛 (240字)
在下基層的日子里，我深刻體會到了基層工作的艱辛與挑戰(zhàn)?；鶎訂挝煌ǔＣ媾R人力資源匱乏、工作條件艱苦、任務(wù)繁重等多重困難。曾有一段時間，我被派到一個交通繁忙的鄉(xiāng)鎮(zhèn)，負(fù)責(zé)道路管理和交通安全工作。我經(jīng)常需要在惡劣的氣候條件下巡查公路，解決交通事故和處理突發(fā)事件。而且，由于人手不足，我經(jīng)常需要超負(fù)荷工作，加班成了家常便飯。然而，正是這些困難和挑戰(zhàn)，鍛煉了我的毅力和應(yīng)變能力。
第三段：團(tuán)隊合作的重要性 (240字)
在基層工作中，我體會到了團(tuán)隊合作的重要性。協(xié)作合作是解決問題和完成任務(wù)的關(guān)鍵。我所工作的基層單位，人員互動頻繁，每個人都有自己的職責(zé)和任務(wù)。只有緊密合作、相互協(xié)調(diào)，才能夠更好地完成工作，實現(xiàn)團(tuán)隊的目標(biāo)。我曾與公路養(yǎng)護(hù)、信號燈管理和交通事故處理等不同部門的人員緊密合作，共同應(yīng)對突發(fā)事件和危機(jī)。通過這樣的經(jīng)歷，我學(xué)會了如何與不同背景和專業(yè)的人建立有效的溝通和合作關(guān)系，為團(tuán)隊的成功做出貢獻(xiàn)。
第四段：了解民情民意 (240字)
下基層工作不僅讓我更加了解了基層工作的實際情況，也讓我更加接觸和了解了廣大群眾的需求和期望?；鶎訂挝煌苯优c民眾接觸，而這也是政策制定和實施的落腳點(diǎn)。我曾經(jīng)親自參與了一次公開座談會，聽取民眾的意見和建議，為改進(jìn)工作提供意見。這種接觸和了解，讓我更加明白自己的工作影響著千家萬戶的生活，并進(jìn)一步加深了對民生問題的認(rèn)識。這種了解不僅豐富了我的社會閱歷，也為我今后的工作提供了重要的指導(dǎo)。
第五段：堅定方向 (360字)
通過在基層鍛煉的經(jīng)歷，我更加堅定了自己的方向。下基層的過程不僅是個人修煉的過程，也是成長的過程。我意識到，在競爭激烈的社會中，只有踏實工作、努力學(xué)習(xí)，才能夠在自己的領(lǐng)域中取得成功?；鶎庸ぷ鞯拇煺酆屠щy鍛煉了我的專業(yè)能力和心理素質(zhì)，也培養(yǎng)了我的責(zé)任心和耐心。我深知，只有求真務(wù)實，才能夠在公路事業(yè)中有所作為。因此，我決心立足基層，努力學(xué)習(xí)，為公路建設(shè)貢獻(xiàn)自己的力量。
總結(jié) (120字)
下基層鍛煉的心得體會不僅涵蓋了對基層艱辛的體驗，團(tuán)隊合作的重要性以及對民情民意的了解，更重要的是在這個過程中堅定了自己的人生目標(biāo)。公路人下基層不僅僅是一個個體的選擇，更是對自己成長的樂觀追求和對職業(yè)事業(yè)的認(rèn)真投入。通過這樣的鍛煉，我們能夠更好地為社會和公路事業(yè)做出貢獻(xiàn)。
銀行下基層鍛煉心得體會篇十一
公路人是指那些長年奔波在公路上的交通運(yùn)輸從業(yè)人員，他們的工作使命是將貨物運(yùn)送到地方，是連接城市和鄉(xiāng)村的樞紐，是社會經(jīng)濟(jì)發(fā)展的重要力量。然而，公路人的工作環(huán)境固然艱苦，但鍛煉他們身心的機(jī)會也不容小覷。我作為一名公路人，在下基層鍛煉的過程中，深切體會到了心得與體會。
第二段：持之以恒，戰(zhàn)勝外界困難。
公路人的工作環(huán)境是普通人難以想象的，長時間的奔波，艱苦的工作條件，都使得我們承受著巨大的壓力。然而，正是這樣的環(huán)境，鍛煉了我們的毅力和堅韌精神。無論風(fēng)雨交加，還是酷暑寒冬，我們都要堅守崗位，毫不退縮。在這個過程中，我學(xué)會了永不放棄，只有持之以恒，才能戰(zhàn)勝外界的困難。
第三段：懂得感恩，做事有念念不忘初心。
在長時間的奔波和孤寂的公路上，無數(shù)次的感恩之心讓我懂得了珍惜。每一次成功的任務(wù)，每一次安全返回的時候，我都會心存感激。同時，我也學(xué)會了“念念不忘始終如一”。不論是陌生的路面，還是極端天氣，不論是疲憊不堪，還是別的阻礙，我始終記得自己當(dāng)初選擇這個職業(yè)的初心和使命，時刻提醒自己無論什么時候都不能松懈。
第四段：勇于創(chuàng)新，迎接未來。
交通行業(yè)如今正處在快速發(fā)展的時代，技術(shù)創(chuàng)新如日方升。作為公路人，我們不能只滿足于過去的成績，我們需要時刻保持進(jìn)取的精神，與時俱進(jìn)。在下基層鍛煉的過程中，我學(xué)到了敢于冒險、勇于創(chuàng)新的精神。在新技術(shù)出現(xiàn)的時候，我們要敢于擁抱它，盡可能運(yùn)用到我們的工作中。只有不斷創(chuàng)新，我們才能真正迎接未來。
第五段：心得與收獲。
下基層鍛煉的過程中，我從工作中收獲了很多。首先，我學(xué)會了頑強(qiáng)拼搏的精神，不怕困難，不怕困苦；其次，我懂得了感恩的力量，珍惜每一個機(jī)會，每一次成果；最后，我明白了創(chuàng)新的重要性，要時刻與時代并肩前進(jìn)。這些心得和體會將伴隨我一生，成為我成長的財富。
總結(jié)：
公路人下基層鍛煉是一項艱辛的工作，但通過這樣的鍛煉，我們不僅鍛煉了身體，更鍛煉了心智。在面對外界困難時，我們要堅持下去，只有堅持才能戰(zhàn)勝困難。同時，我們也要時刻保持感恩的心態(tài)，不忘初心，珍惜每一次機(jī)會。勇于創(chuàng)新，則可以在競爭中脫穎而出?？傊啡讼禄鶎渝憻捠且淮螌氋F的經(jīng)歷，無論是對個人成長還是對社會發(fā)展都有著深遠(yuǎn)的意義。
銀行下基層鍛煉心得體會篇十二
時光轉(zhuǎn)瞬即逝，從1月5號報到至今，我掛職到支行任業(yè)務(wù)部副經(jīng)理職務(wù)已經(jīng)有了三個月的時間。古語有云“以銅為鏡，可以正衣冠；以人為鑒，可以明得失；以史為鑒，可以知興替?！蔽艺湎炻氬憻拰W(xué)習(xí)機(jī)會，我想一年的短暫掛職鍛煉學(xué)習(xí)，對我開拓視野、提升思維、優(yōu)化理念、充實經(jīng)歷、提高能力幫助很大。通過這三個月的掛職鍛煉，我學(xué)到了很多知識，得到了鍛煉、提高了能力、增長了才干。在此我真心的感謝行長、副行長和其它部門領(lǐng)導(dǎo)同事們對我的關(guān)心和幫助。下面我就把我這三個月的以來的工作情況匯報如下。如有不妥，望批評指正，我將虛心接受，認(rèn)真改正。
一、找準(zhǔn)自己的定位，做好助手。
行長助理工作優(yōu)劣以及能否開創(chuàng)新局面關(guān)鍵取決于否有一個堅定不移地貫徹了支行方針、政策；是否能積極主動配合支行，勇于改革、創(chuàng)新具有較強(qiáng)組織能力和良好素質(zhì)修養(yǎng)。對工作職責(zé)的清醒認(rèn)識和明確定位使我在思想上做好了迎接挑戰(zhàn)的準(zhǔn)備。掛職行長助理以來，我找準(zhǔn)自己的定位，做到辦事不越權(quán)、不越位，工作不拖沓、不含糊，矛盾不上交、不下壓，責(zé)任不躲避、不推諉。注重當(dāng)好“副手”，協(xié)助正職發(fā)揮好決策參謀、調(diào)查研究、綜合協(xié)調(diào)、督查督辦“四大職能”，用全新的管理理念，簡化辦事程序，提升層次，真正讓領(lǐng)導(dǎo)放心、上下級稱心、全體員工順心。正是基于這樣的認(rèn)識，掛職工作以來，我不定期的給行長一起分析目前的金融情況，提出自己的思路，在新人的培訓(xùn)、業(yè)務(wù)發(fā)展、明年工作計劃方面給行長一些建議。
二、著力做好本職工作。
優(yōu)質(zhì)文明服務(wù)是金融行業(yè)永恒的話題，但如何落實行動上，樹立我郵政儲蓄銀行的社會形象，需要我們?nèi)w人員共同努力。作為負(fù)責(zé)分管信貸業(yè)務(wù)部和會計業(yè)務(wù)部的我深知自己肩上的責(zé)任，我一直把客戶服務(wù)作為提升工作質(zhì)量的主要手段。先后組織參與了公司業(yè)務(wù)部和信貸部與金龍?zhí)飯@區(qū)的客戶聯(lián)誼會、針對目前的60多萬的逾期金額，由我主持開了一個信用風(fēng)險聯(lián)席會，還參與了深度挖掘大額客戶工作。同時還將參與產(chǎn)品推介會營銷方案的策劃工作，力爭辦好10月26日支行舉辦的客戶聯(lián)誼會。雖然我的這些工作，非?，嵥楹头彪s，需要細(xì)心和耐心，但我一直堅持不懈，努力做到最好。
個人與團(tuán)隊共同進(jìn)步。
在人生的道路上，每個人都在用自己的足跡書寫著自己的歷史。在經(jīng)濟(jì)浪潮洶涌澎湃的今天，許多人正在以無私的工作態(tài)度和忘我的敬業(yè)精神在自己平凡的崗位上默默無聞、無聲無息地奉獻(xiàn)著，他們雖然沒有驚天動地的業(yè)績，也沒有世人皆知的名譽(yù)，但卻在自己平凡的崗位上塑造了一種不平凡的敬業(yè)精神，為自己所從事的事業(yè)付出了滿腔熱忱，這樣的人值得我們?nèi)W(xué)習(xí)和贊揚(yáng)。在一個月的時間里，我認(rèn)識到了支行的領(lǐng)導(dǎo)干部一群這樣可親可愛的人，他們團(tuán)結(jié)協(xié)作、拼搏進(jìn)取，行長身先士卒帶頭營銷公司業(yè)務(wù)，信貸的小企業(yè)業(yè)務(wù)，在逾期金額高的時候，為確保資產(chǎn)質(zhì)量，行長和副行長能降下身段帶頭帶人催收，這些都非常值得我去學(xué)習(xí)。
上述交流，請領(lǐng)導(dǎo)和同志們評議，歡迎對我的工作提出寶貴的意見，借此機(jī)會，向工作中支持、幫助過我的各級領(lǐng)導(dǎo)和同志表示誠摯的謝意。
銀行下基層鍛煉心得體會篇十三
××年的××月，作為××銀行第一批掛職交流的青年干部，作為××分行推薦的兩位上派掛職交流人員之一，我是十分幸運(yùn)的，也是令人羨慕的。這次掛職對我個人來說既是一次很好的鍛煉機(jī)遇，也是一次新起點(diǎn)的挑戰(zhàn)，我十分珍惜在總行掛職期間的每一分、每一秒，希望能在有限的掛職時間內(nèi)，個人無論是在管理水平，還是在專業(yè)技能上，都能得到較大的提升，不辜負(fù)分行領(lǐng)導(dǎo)的信任和總行領(lǐng)導(dǎo)的悉心培養(yǎng)。轉(zhuǎn)瞬之間，我掛職已經(jīng)有半年的時間，現(xiàn)回眸180天的歷程，本人將此期間的工作、學(xué)習(xí)和生活情況總結(jié)如下：
一、角色轉(zhuǎn)變迅速，工作成效明顯
我從分行零售金融部的負(fù)責(zé)人之一，轉(zhuǎn)變?yōu)榭傂辛闶劢鹑诓康膫€貸團(tuán)隊風(fēng)險主管。我深刻認(rèn)識到分行無論從工作方法和工作思路上與總行層面各有側(cè)重，分行是以執(zhí)行和營銷為主，總行更多的是以管理和戰(zhàn)略為主，掛職到個貸風(fēng)險主管崗位之后，為能盡快適應(yīng)角色，提升工作質(zhì)量和效率，我利用工作之余熟讀總行授信方面的各項規(guī)章和制度，理清部門內(nèi)部審貸流程和權(quán)限設(shè)置。工作期間，本人發(fā)現(xiàn)武漢城區(qū)支行零售授信人員專業(yè)技術(shù)和水平亟待提高，上報的信貸材料質(zhì)量不高，返工率高，效率較低，為零售授信工作埋下風(fēng)險隱患，為改變現(xiàn)狀，本人起草制定了××城區(qū)支行上報授信材料質(zhì)量通報制度，每月對城區(qū)支行上報的授信材料質(zhì)量進(jìn)行統(tǒng)計評分，并輔以案例分析，不僅提高了城區(qū)支行上報材料的合規(guī)性和完整性，同時提高了部門的審貸效率。為幫助××城區(qū)支行建立零售授信隊伍，本人遍訪××城區(qū)支行，并在了解到支行授信團(tuán)隊的組織架構(gòu)和審批流程后，撰寫了××年×銀××號文《關(guān)于對××城區(qū)支行零售授信業(yè)務(wù)的風(fēng)險提示》，對××城區(qū)支行零售授信業(yè)務(wù)存在的風(fēng)險進(jìn)行了揭示，同時提出了改進(jìn)建議。
二、突出工作重點(diǎn)，提升團(tuán)隊士氣
今年×月，本人從個貸風(fēng)險主管崗輪職到銀行卡及渠道主管崗，輪職后我首先了解了團(tuán)隊當(dāng)前的主要工作內(nèi)容和工作方式。
銀行卡及渠道板塊今年重點(diǎn)項目很多，貸記卡、如：金融ic卡、社?？ā⑹謾C(jī)銀行、網(wǎng)上銀行和自助銀行建設(shè)，每個項目都是舉足輕重，而整個團(tuán)隊一共只有三個人，壓力大、任務(wù)多，責(zé)任重，銀行卡及渠道團(tuán)隊自去年組建以來，一直沒有正式項目上線，團(tuán)隊在工作中經(jīng)常顧此失彼，情緒低落。
為捋順工作程序，本人為所有項目制定了工作進(jìn)度表，并圍繞今年“雙基”工作的主要思想，明確了工作內(nèi)容和項目責(zé)任人，同時提出了“全面推進(jìn)，重點(diǎn)突破”的工作思路，終于在×月底前將我行的金融ic卡項目助推上線。另外，本人還在總行動態(tài)和部室動態(tài)分別發(fā)布了《××銀行跨入“芯”時代》和《我行pos手續(xù)費(fèi)調(diào)整工作順利完成》兩篇簡訊，工作出成績后，團(tuán)隊士氣得到了很大的提升。
三、加強(qiáng)制度建設(shè)，提高客服水平
在掛職銀行卡和渠道板塊主管的同時，因客服主管尚未到位，本人還代管客服團(tuán)隊，客服中心作為我行對外服務(wù)的重要窗口，其服務(wù)態(tài)度和水平直接影響著客戶對××銀行的滿意度和評價結(jié)果。為提升我行客服的服務(wù)水平，本人將客服中心受理的客戶咨詢、投訴情況分為了一般性咨詢、系統(tǒng)性差錯和重大投訴三大類進(jìn)行處理，針對不同類別的來電，還制定了相應(yīng)的處理流程，有效的阻止了事態(tài)的進(jìn)一步擴(kuò)大，避免了客戶的二次投訴。為正確妥善處理客戶的咨詢與投訴，及時解決客戶疑難，切實維護(hù)湖北銀行品牌形象，本人還建立了客服中心四項重要制度和六類記錄文檔。四項制度包括登記制度，反饋制度，學(xué)習(xí)制度和通報制度。六類文檔包括《全國網(wǎng)點(diǎn)地址通訊錄及相關(guān)知識點(diǎn)》《問題確認(rèn)匯總表》、《投訴匯總表》《運(yùn)營日報表》《客服公告板》和《短信撤銷登記簿》。
四、參加管理培訓(xùn)，積累管理知識
本人在掛職期間積極報名參加了總行組織的××學(xué)院的管理培訓(xùn)課程，學(xué)習(xí)了如：心靈思維八大法則、目標(biāo)管理五大功能、和××平衡記分卡的指標(biāo)設(shè)定和考核方式、××如何成為魅力型領(lǐng)導(dǎo)等課程，掌握了如何管理好一個團(tuán)隊，如何與團(tuán)隊成員溝通，如何發(fā)揮好團(tuán)隊?wèi)?zhàn)斗力的相關(guān)知識。
作為一個好的團(tuán)隊，應(yīng)該有一個共同認(rèn)可的明確目標(biāo)、合理的分工協(xié)作、良好的信息溝通，成員之間相互信任并且能積極的參與到自己的隊伍中，彼此鼓勵相互學(xué)習(xí)，才能發(fā)揮團(tuán)隊的最大能量。作為團(tuán)隊的負(fù)責(zé)人，是團(tuán)隊的靈魂人物，更應(yīng)具備較強(qiáng)的意志力、抗壓能力，在掛職期間，本人充分利用課程的核心要義，不斷加強(qiáng)團(tuán)隊的凝聚力，激發(fā)大家的工作斗志，使團(tuán)隊的工作方法、工作思路和工作成效都有所突破。
五、積極服務(wù)基層，落實“雙基”工作
今年是我行的“雙基”工作元年，為做好對基層的服務(wù)，解決基層的實際困難，本人多次下基層進(jìn)行調(diào)研。
【二】是赴××分行為新員工培訓(xùn)，孝感分行為充實人才儲備招聘了一批應(yīng)屆畢業(yè)生，畢業(yè)生銀行知識比較生疏，應(yīng)××分行要求，本人利用工作之余撰寫了培訓(xùn)教程，趕赴××為新員工做了一期《銀行卡與渠道基礎(chǔ)知識》的培訓(xùn)，獲得了較高的評價。
半年的時間非常短暫，雖然在外地工作，但在此期間總行的領(lǐng)導(dǎo)和同事，無論在工作上還是生活上都給予了本人最無私的關(guān)懷，讓本人可以全身心的投入到工作和學(xué)習(xí)當(dāng)中。
掛職期間，本人嚴(yán)于律己，認(rèn)真履行工作職責(zé)，按照“德、能、勤、績、廉“五個方面鍛煉培養(yǎng)自己，不斷強(qiáng)化自身理論學(xué)習(xí)，使自己的工作水平，特別是解決困難的能力、顧全大局的意識得到大幅度提升。下步工作中，我將繼續(xù)克難奮進(jìn)，學(xué)以致用，在組織安排的崗位上，努力工作，勇于創(chuàng)新，為湖北銀行的蓬勃發(fā)展貢獻(xiàn)力量。
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銀行下基層鍛煉心得體會篇十四
轉(zhuǎn)瞬間來基層一個月了，雖時間不長，但感觸頗多。這段時間的工作和生活，讓我更深地體會到自治區(qū)分行黨委和組織部安排年輕干部到基層鍛煉的良苦用心。深入基層接受教育、掛職鍛煉是豐富閱歷、增長才干、提高素質(zhì)最切實有效的方式。我愿把這一個月來初到基層行工作的一點(diǎn)體會與大家分享。
雖然曾在烏魯木齊縣支行的會計和信貸崗位上工作過6年，但隨著農(nóng)發(fā)行業(yè)務(wù)領(lǐng)域的拓展，業(yè)務(wù)種類的充實、經(jīng)營發(fā)展理念的轉(zhuǎn)換，如今支行的工作內(nèi)容和經(jīng)營管理模式發(fā)生了很大變化，與在自治區(qū)分行機(jī)關(guān)工作的思維角度和方法模式也有所不同，加之庫車縣與烏魯木齊在地域、經(jīng)濟(jì)、文化、人文、民俗方面的差異，這種種差異都要求我盡快轉(zhuǎn)換思維、轉(zhuǎn)換視角、轉(zhuǎn)換觀念、轉(zhuǎn)換角色，做到情感相融、同甘共苦，讓自己迅速融入到這個新的集體之中，真正成為庫車縣支行的一份子。
一、對下基層鍛煉的理解
多種多樣的磨礪，可以積累經(jīng)驗，能夠豐富人生。作為自治區(qū)分行首批掛職干部而言，我們要對下基層鍛煉有一個端正的認(rèn)識，樹立從零干起，甘于吃苦、勇于奉獻(xiàn)的信念，踏踏實實、勤勤懇懇在基層學(xué)習(xí)鍛煉做好服務(wù)。置身一個全新的環(huán)境到縣級支行，深入農(nóng)發(fā)行工作的一線前沿，這是一種挑戰(zhàn)，更是一種機(jī)遇。我們應(yīng)盡快適應(yīng)新環(huán)境，克難奮進(jìn)，解決好掛職期間遇到的學(xué)習(xí)、工作、生活、社交等各方面的變化和困難，讓自己經(jīng)受住各種挑戰(zhàn)和磨練，實現(xiàn)自身工作能力和水平的全方位提高。掛職鍛煉是自治區(qū)分行黨委為我們開辟了一個更為廣闊的天地，搭建了一個深入學(xué)習(xí)的平臺，我們應(yīng)全身心的投入到基層，扎扎實實去學(xué)習(xí)和工作，以提高綜合素質(zhì)和服務(wù)能力，切實起到鍛煉的目的，踏踏實實為基層行做些實事。
二、對基層行工作的淺顯認(rèn)識
縣支行作為-線基層單位是政策執(zhí)行的終端，麻雀雖小，五臟俱全。有會計結(jié)算、客戶營銷、計劃信貸、信息技術(shù)、文書檔案等日常業(yè)務(wù)，還有行政后勤、黨群工建等常規(guī)管理工作。從我來庫車行，就參與了籌辦職工食堂、社區(qū)凈化環(huán)境衛(wèi)生、治安整頓、民族團(tuán)結(jié)、計劃生育、精神文明創(chuàng)建、行務(wù)接待等工作，接受了企業(yè)文化建設(shè)檢查、安全保衛(wèi)、保密檢查等其他非業(yè)務(wù)工作，這對于一直從事業(yè)務(wù)工作的我而言，其間的龐雜繁瑣是我始料不及的，其中的艱辛也是我從來沒有遇到過的。由于領(lǐng)導(dǎo)班子成員變動，需要調(diào)整成立名目繁多的領(lǐng)導(dǎo)小組就有40多種。支行一個部門要面對上級行的多個部門，一個崗位要承擔(dān)上面幾個崗位或部門的工作，同時還要很好的完成當(dāng)?shù)叵嚓P(guān)部門安排的各種形式多樣的工作任務(wù)，讓我切實感受到“上面千條線，下面一根針，左右逢其源，方可安太平”之難。通過和縣支行員工的接觸，從他們身上我看到了農(nóng)發(fā)行員工在條件有限的情況下默默無聞?wù)J真工作、在平凡崗位上無私奉獻(xiàn)的寶貴精神，深切體會到縣支行的經(jīng)營管理在新疆分行整個系統(tǒng)建設(shè)中的重要性，體會到基層實際工作的艱辛和復(fù)雜。
一是縣支行工作的綜合性較強(qiáng)，既要求較高的業(yè)務(wù)水平和研究分析能力，又要求有較強(qiáng)的綜合協(xié)調(diào)能力和切實執(zhí)行能力，才能夠準(zhǔn)確領(lǐng)會政策文件精神和貫徹上級部署的各項工作任務(wù)。
二是縣支行是我行工作的前沿戰(zhàn)線，直接與企業(yè)、當(dāng)?shù)卣拖嚓P(guān)部門打交道，涉及到方方面面，相對變數(shù)較大，工作較復(fù)雜，企業(yè)情況各有不同，不是一眼能夠看到底、一個藥方治百病的，需要靈活機(jī)動、區(qū)別對待，具體問題具體分析，根據(jù)實際情況開展工作，不能因循守舊，死搬教條，所以對原則性與靈活性相結(jié)合的要求比較高。
三是縣支行工作比較具體，直接面對政策執(zhí)行終端的一線員工和企業(yè)人員，要把政策文件要求轉(zhuǎn)化為通俗易懂的群眾語言，才能做好服務(wù)工作，所以在工作中對理論與實際結(jié)合的要求比較高。尤其在南疆，少數(shù)民族占比較大，雙語服務(wù)的必要性顯得更加重要，大多數(shù)長期在南疆工作的同志都會雙語，對此，我給自己制定了每周學(xué)兩句維語的計劃。
四是支行工作頭緒比較多，人員相對少，面對龐雜細(xì)瑣的各項工作，要注意細(xì)刷梳理，抓住重點(diǎn)，統(tǒng)籌兼顧，所以在工作中，對重點(diǎn)工作與全面推進(jìn)的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)要求比較高。
三、在基層行應(yīng)如何鍛煉
首先是當(dāng)好學(xué)生，下基層鍛煉是讓我們到基層行去學(xué)習(xí)提高，應(yīng)不拘于原來的工作領(lǐng)域和業(yè)務(wù)范圍全面加強(qiáng)學(xué)習(xí)，注意理論聯(lián)系實際，在實踐中學(xué)習(xí)、分析、研究、總結(jié)，學(xué)習(xí)領(lǐng)導(dǎo)們長期積累的工作方法、經(jīng)驗和高超的領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)，汲取群眾們豐富實際的民眾智慧，不斷積累充實自身的工作經(jīng)驗。
其次是做好助手，服從支行和地區(qū)行的調(diào)遣，真正將自己溶于縣支行的集體中，以支行主人翁的姿態(tài)全力完成行領(lǐng)導(dǎo)和上級行安排部署的各項工作任務(wù)，立足本崗，做好分管的工作，團(tuán)結(jié)班子成員，幫助行領(lǐng)導(dǎo)想辦法、出點(diǎn)子，多深入群眾，尊重每一個同事，真心、細(xì)心、盡心地傾聽群眾的心聲，堅持原則、切合實際地幫助群眾解決工作生活中遇到的困難，協(xié)助行長全力推進(jìn)我行工作再上一個新臺階。
三是搭建好橋梁和紐帶，及時將支行干部員工的心聲和基層行在工作中遇到的困難，向上級行反映；同時也積極向支行干部員工宣傳自治區(qū)分行工作的流程和要求，循其規(guī)范的流程和要求做好基層工作，以進(jìn)一步提高貸款申報、審貸的效率；另外發(fā)揮在自治區(qū)分行工作掌握的政策和資源，積極主動與當(dāng)?shù)刎斦?、農(nóng)業(yè)、扶貧辦、民委等部門接洽，幫助支行符合各類貼息貸款條件的企業(yè)能夠享受相關(guān)貼息政策，切實推進(jìn)銀企雙贏。
銀行下基層鍛煉心得體會篇十五
根據(jù)組織安排，我于8月1日至10月31日，在縣人事局進(jìn)行為期三個月的下基層鍛煉?；仡欉@三個月來的基層鍛煉生涯，我感到受益匪淺。通過學(xué)習(xí)、了解、掌握人才人事和機(jī)構(gòu)編制工作，使我對人事部門的工作方式、內(nèi)容、流程等都有了初步的認(rèn)識，通過基層鍛煉，切實使我本人學(xué)習(xí)了知識、得到了鍛煉、提高了能力、增長了才干。在此要感謝縣委組織部、縣人事局給了我這樣一個難得的學(xué)習(xí)鍛煉機(jī)會，也要感謝人事局同事對我的關(guān)心支持和幫助，尤其是辦公室的黃主任，給了我很多無私的幫助和指導(dǎo)，使我能夠圓滿的完成基層鍛煉的任務(wù)。下面我就對三個月的基層鍛煉工作向組織進(jìn)行匯報。
一、下基層鍛煉期間的主要工作
1、認(rèn)真學(xué)習(xí)，進(jìn)入角色。到基層鍛煉，是一個難得的認(rèn)真學(xué)習(xí)，進(jìn)入角色。自我學(xué)習(xí)、提高、發(fā)展的機(jī)會。既是自己努力的結(jié)果，也是組織和領(lǐng)導(dǎo)對我的信任和關(guān)心。因此，我時時提醒自己，一定要珍惜機(jī)遇，認(rèn)真學(xué)習(xí)，不辜負(fù)了組織的期望。要想做好人事工作，只有真誠和熱心是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的，還需要加強(qiáng)自身學(xué)習(xí)，熟悉和掌握相關(guān)的政策法規(guī)和業(yè)務(wù)實務(wù)。為使我們盡快熟悉工作、進(jìn)入角色，來局里報到的第一天，陳局長就特地為我們安排了兩個業(yè)務(wù)熟悉、責(zé)任心強(qiáng)的同志作為我們掛職鍛煉期間的指導(dǎo)教師，通過一對一地幫助，例我們很快熟悉情況、開展工作。俗語說：“師傅領(lǐng)進(jìn)門，修行看個人?！痹趻炻氬憻捚陂g，我認(rèn)真閱讀翻看了大量的人事政策文件和人才人事重要領(lǐng)導(dǎo)講話、人事局年度工作報告等文獻(xiàn)資料以及《浙江人事》、《溫州人事》、《人事信息》等雜志，并做好摘記，在學(xué)習(xí)中遇到不懂或不理解的地方，甘當(dāng)小學(xué)生，虛心向局里相關(guān)業(yè)務(wù)科室同志請教。通過學(xué)習(xí)，逐漸了解人事方面的有關(guān)工作，更新自己的知識結(jié)構(gòu)，提高了自身工作能力，在較短時間內(nèi)便進(jìn)入了工作角色。
2、嚴(yán)格要求、塑造形象。人事人事，先做人，再做事。由于嚴(yán)格要求、塑造形象。在鄉(xiāng)鎮(zhèn)時間比較長，對鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作方式方法比較熟悉。但由于工作性質(zhì)的不同，機(jī)關(guān)部門考勤、學(xué)習(xí)、會議、公文處理等內(nèi)部規(guī)章制度落實都比較到位，上班紀(jì)律也比較嚴(yán)格，相對于鄉(xiāng)鎮(zhèn)的工作方式比較有約束性，對于工作環(huán)境的變化，我積極進(jìn)行調(diào)整，自己較快地適應(yīng)工作角色的轉(zhuǎn)變和工作環(huán)境的轉(zhuǎn)變。在掛職三個月，我嚴(yán)格遵守所在單位的各項規(guī)章制度，按照機(jī)關(guān)作息時間，不遲到，不早退，有事請假打招呼，自覺參加組織的各種集體活動，參加局里每二周一次的學(xué)習(xí)會。
二、體會與收獲總之，經(jīng)過三個月的親自實踐，自己既感受到了鄉(xiāng)鎮(zhèn)與機(jī)關(guān)的差距，也看到了希望。進(jìn)一步解放了思想、更新了觀念、啟迪了思維、深化了認(rèn)識、拓寬了視野、豐富了知識。實際工作能力、政策理論水平等都得到了較大提高。并且豐富了我的人生閱歷，開闊了視野；提高了理論聯(lián)系實際、解決復(fù)雜問題的能力；加強(qiáng)了黨性鍛煉，強(qiáng)化了為基層服務(wù)的意識。通過掛職鍛煉，我有一種豁然開朗的感覺，現(xiàn)已基本實現(xiàn)了“三個適應(yīng)”的轉(zhuǎn)變，即：適應(yīng)了從鄉(xiāng)鎮(zhèn)辦事員向機(jī)關(guān)工作人員角色的轉(zhuǎn)變；適應(yīng)了從處理簡單直接的工作問題向更深層次的考慮和處理問題的方式的轉(zhuǎn)變；適應(yīng)了對過去熟悉的工作環(huán)境和人際關(guān)系向新環(huán)境下人際關(guān)系和對自己認(rèn)識的轉(zhuǎn)變。
三、存在不足基層鍛煉的三個月，在思想覺悟和工作能力上提高較大，但是和領(lǐng)導(dǎo)、同志們對我們干部的要求與期望相比，我還存在許多問題與不足，總結(jié)起來，有三多三少：
一是學(xué)習(xí)得多，實踐得少一是學(xué)習(xí)得多，實踐得少。雖說，原來在鄉(xiāng)鎮(zhèn)組織辦也積累了一些組織人事方面的業(yè)務(wù)知識，但都不精通。因此在人事局掛職鍛煉的工作期間，我有意識的、積極主動地向周圍同志學(xué)習(xí)，向書本學(xué)習(xí)，在工作實踐中學(xué)習(xí)。端正、豐富了對人事工作的認(rèn)識，各項能力提高較快，但是做的工作還不夠多，特別是能將自己的知識有效地運(yùn)用到工作中去，打開工作新局面這方面做的還遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠。二是思考得多，總結(jié)得少。
二是思考得多，總結(jié)得少。記得去局里報到的那天，陳局長告訴我，在工作中，既要勤于思考，更要善于總結(jié)，要結(jié)合自己工作實際，寫一些調(diào)研理論文章，這樣可以使自己的進(jìn)步成長更快。遺憾的是，雖然我在工作中基本做到了在實踐中勤于思考，但是對工作中的一些想法并沒做到及時總結(jié)，腿勤腦勤手不勤，僅僅只寫了一篇調(diào)研文章，而且也不夠深刻和全面。我想在今后工作中要進(jìn)行好好地回顧和思考，補(bǔ)上這一課。
三是執(zhí)行得多，創(chuàng)新得少?；鶎渝憻捚陂g，我對局里交給的各項工作能夠做到認(rèn)真完成，但是在工作中的獨(dú)立性、開拓性還不夠。在工作中能認(rèn)真貫徹上級領(lǐng)導(dǎo)意圖，及時完成交付的工作任務(wù)，但是還必須在工作中有面對新問題，想出新辦法，打開新局面的能力和獨(dú)擋一面的魄力。許多工作放不開手腳，求穩(wěn)有余，敢試敢闖的勁頭不足。這一點(diǎn)也是我在工作中的不足之處。
總之，基層鍛煉至今雖然只有三個月的時間，但收獲很大，不僅增強(qiáng)了大局意識、服務(wù)意識，而且在政治思想素質(zhì)、組織協(xié)調(diào)能力、宏觀思維能力等方面都有了一定的提高。在今后的工作中我將以對工作、對事業(yè)高度負(fù)責(zé)的精神，一如既往地嚴(yán)格要求自己，不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí)，立足崗位，腳踏實地，兢兢業(yè)業(yè)，做一名優(yōu)秀的人事干部。
銀行下基層鍛煉心得體會篇十六
作為當(dāng)代青年大學(xué)生，四下基層實踐已經(jīng)成為我們在校期間重要的一部分，這不僅是增長見識、提高綜合素質(zhì)的重要途徑，更是一種對社會的回饋和積極參與。此次四下基層實踐，我深刻體會到了實踐鍛煉的重要性，并從中獲取了豐富的知識和寶貴的體驗。
第二段：實踐所帶來的收獲。
在實踐中，我的主要工作是參與志愿服務(wù)和調(diào)研工作。通過志愿服務(wù)，我與當(dāng)?shù)鼐用裆钊虢佑|，并幫助他們解決實際問題，這不僅鍛煉了我的自我管理能力和溝通能力，更讓我實實在在感受到了社會服務(wù)的意義和價值。而在調(diào)研工作中，我更深刻地了解到了基層社區(qū)發(fā)展現(xiàn)狀和問題，同時也鍛煉了自己的批判思考和分析能力。
第三段：實踐中的問題與挑戰(zhàn)。
實踐過程中，我們遇到了很多問題和挑戰(zhàn)。例如在志愿服務(wù)中，有些時候我們需要面對老年人的沉默和較為難纏的問題，需要我們有足夠的耐心和智慧去與他們溝通；而在調(diào)研中，信息不夠充分和沒有有效途徑收集信息也是我們需要解決的重要問題。但是，這些問題和挑戰(zhàn)也使我們更加深入地感知到了基層社區(qū)存在的問題，并且尋找解決問題的有效方法。
第四段：實踐中的收獲與成長。
實踐中的收獲和成長是顯而易見的。通過與基層居民交流和互動，我更加深入了解了社會的各個方面，得到了很多有價值的實戰(zhàn)經(jīng)驗。同時，在與隊友合作的過程中，我也更加鍛煉了自己的團(tuán)隊合作和人際交往能力，感到自己變得更加成熟和有責(zé)任心了。還有，最重要的是，在實踐中我不僅感悟到了社會正確的價值觀和道德標(biāo)準(zhǔn)，也體現(xiàn)了社會責(zé)任和法律意識的必要性。
第五段：總結(jié)與反思。
實踐之后，我意識到自己的學(xué)習(xí)和努力仍然不夠。對于基層社區(qū)中的許多問題，我們需要進(jìn)一步知曉，并采取行動。在未來的學(xué)習(xí)和工作中也需要繼續(xù)加強(qiáng)自己的能力和素質(zhì)，不斷完善自己。通過四下基層實踐，我更加明確了自己的人生目標(biāo)和價值觀，成為更好的人，投身于建設(shè)一個更美好的社會。
銀行下基層鍛煉心得體會篇十七
轉(zhuǎn)眼間，到基層工作一年有余了。一年來，在組織的關(guān)心、支持下，本人在許多方面得到鍛煉和提高。這次組織部組織青年干部筆談，是對青年干部成長的關(guān)心，本人深受鼓舞，借此機(jī)會，結(jié)合貫徹“三個代表”重要思想，落實黨的十九精神的新要求，以鄭培民同志為榜樣，聯(lián)系自己一年來的實踐，向組織上匯報一下自己在對青年干部如何努力提高自身素質(zhì)，肩負(fù)起歷史重任方面的認(rèn)識。
黨的十九大確立了“三個代表”重要思想在全黨的指導(dǎo)地位，繪就了全面建設(shè)小康社會的宏偉藍(lán)圖。政治路線確定后，目標(biāo)和任務(wù)能否順利實現(xiàn)，就取決于干部路線，取決于有沒有一支優(yōu)秀的干部隊伍。本人認(rèn)為，青年干部成長要努力做到以下幾點(diǎn)：
一要刻苦學(xué)習(xí)，努力提高素質(zhì)
十九大報告強(qiáng)調(diào)指出，要形成全民學(xué)習(xí)、終身學(xué)習(xí)的學(xué)習(xí)型社會，促進(jìn)人的全面發(fā)展。我們生活在一個充滿挑戰(zhàn)的時代，許多新事物需要我們?nèi)W(xué)習(xí)、去探索、去實踐，許多新問題等待我們?nèi)パ芯?、去回答、去解決。這對領(lǐng)導(dǎo)干部尤其是年輕干部的理論修養(yǎng)、領(lǐng)導(dǎo)能力和知識水平都提出了新的更高的要求。古人有言，士三日不讀書，便語言無味，面目可憎。一個干部不學(xué)習(xí)、不愛讀書，就會缺少靈氣、迷迷糊糊，就不能適應(yīng)工作的需要，成長也不會快。到街道后，本人牢記“書到用時方恨少”的道理，一刻也沒有忘記學(xué)習(xí)，盡管工作很忙，仍能擠出時間來看看書，一年中先后閱讀了《管理學(xué)原理》、《工商管理概論》、《財政與稅收》、《西方經(jīng)濟(jì)學(xué)》等書。同時本著缺什么補(bǔ)什么的原則，報考了江蘇工學(xué)院的《會計》專業(yè)學(xué)習(xí)（明年畢業(yè)），這樣對原來學(xué)習(xí)的側(cè)重于宏觀經(jīng)濟(jì)的經(jīng)濟(jì)管理專業(yè)知識起到了一個有益的補(bǔ)充。在堅持學(xué)習(xí)書本知識的同時，本人也注重向周圍的人和事學(xué)習(xí)，經(jīng)常傾聽一些老同志的意見和建議，注重調(diào)查研究，注重分析思考，注重運(yùn)用于實踐，這樣使自己感到日益充實，沒有虛度年華。
二要與時俱進(jìn)，不斷開拓創(chuàng)新
創(chuàng)新是一個民族進(jìn)步的靈魂，是一個國家興旺發(fā)達(dá)的不竭動力，也是一個政黨永葆生機(jī)的源泉。新世紀(jì)新階段，我們黨確立了全面建設(shè)小康社會、加快推進(jìn)社會主義現(xiàn)代化的奮斗目標(biāo)。實現(xiàn)這一奮斗目標(biāo)，發(fā)展要有新思路，改革要有新突破，開放要有新局面，各項工作要有新舉措。這些新思想、新突破、新局面、新舉措從何而來?只有通過與時俱進(jìn)、開拓創(chuàng)新而來。
如何才能做到與時俱進(jìn)、開拓創(chuàng)新呢?我認(rèn)為首先，要解放思想、更新觀念。作為年輕干部，一定要有那么一股蓬勃朝氣，那么一股沖勁、闖勁。決不能年紀(jì)不大，卻暮氣沉沉?，F(xiàn)在工作發(fā)展很快，沒有現(xiàn)成的經(jīng)驗可以借鑒，必須更新觀念，大膽創(chuàng)新，勇于提出新的工作思路。本人在抓社區(qū)黨建工作時，沒有停留在老一套上，在深入分析的基礎(chǔ)上，大膽健全制度，完善機(jī)制，開辟陣地，組建隊伍，開展活動。雖說一開始有些同志感到增加了工作量，但堅持一年下來，看到了明顯成效，這樣就抓住了機(jī)遇，快人一拍。其次要克服自滿思想。不能滿足于已有的成績，要進(jìn)一步解放思想，增強(qiáng)政治責(zé)任感和歷史使命感，以創(chuàng)新的意識、創(chuàng)新的精神、創(chuàng)新的思路開展工作，爭取更大的成績。第三要克服畏難情緒。有的同志在工作中看到問題，往往畏首畏尾，停滯不前。這種消極的思想情緒是要不得的。毛澤東同志說過，人是要有一點(diǎn)精神的。面對困難，要有戰(zhàn)勝困難的勇氣；面對問題，要有解決問題的決心；面對挑戰(zhàn)，要有應(yīng)對挑戰(zhàn)的辦法。
當(dāng)然在做到與時俱進(jìn)、開拓創(chuàng)新時，還要注意處理好解放思想與實事求是的關(guān)系、繼承與創(chuàng)新的關(guān)系、借鑒他人新鮮經(jīng)驗與結(jié)合本地實際的關(guān)系。
三要牢記宗旨，堅持服務(wù)群眾
十九大報告指出，我們黨的最大政治優(yōu)勢是密切聯(lián)系群眾，黨執(zhí)政后的最大危險是脫離群眾。應(yīng)該說干部隊伍的主流是好的，絕大多數(shù)人為黨和人民的事業(yè)兢兢業(yè)業(yè)，任勞任怨，埋頭苦干。但也有一少部分黨員干部忘記了黨的宗旨，形式主義、官僚主義作風(fēng)和弄虛作假、鋪張浪費(fèi)行為相當(dāng)嚴(yán)重。一個非常突出的問題就是浮躁。比如，有的工作浮于表面，喜歡大轟大鳴，熱鬧非凡，卻政績平平，面貌依舊；有的急功近利，搞一些脫離實際、華而不實的“形象工程”、“政績工程”，甚至不為后人考慮，竭澤而漁；有的不愿意吃苦，高高在上，不關(guān)心群眾，即使下基層，也是走馬觀花、蜻蜓點(diǎn)水，不解決問題。這些都是人民群眾十分反感的，是和“三個代表”重要思想格格不入的。
我認(rèn)為牢記宗旨、服務(wù)群眾，首先要牢固樹立馬克思主義群眾觀。人民群眾是歷史的創(chuàng)造者，是推動歷史前進(jìn)的動力。我們黨是深深扎根于人民群眾之中的，離開了人民群眾的支持與擁護(hù)，我們黨就失去了存在和發(fā)展的基礎(chǔ)。這些觀念要在我們的頭腦中安家落戶。其次，要擺正自己與群眾的關(guān)系。我們的衣食、權(quán)力，都是人民給的，人民群眾是我們的衣食父母。第三，要誠心誠意辦實事。服務(wù)群眾要出自真心，要在為群眾辦實事、辦好事的實踐中實現(xiàn)自己的人生價值和崇高追求。為群眾服務(wù)要腳踏實地，不要急功近利，不要擺花架子，搞形式主義。要始終用群眾贊成不贊成、高興不高興、答應(yīng)不答應(yīng)、滿意不滿意來檢驗我們的工作。到街道后，我直接面臨大量有這樣那樣困難和問題的居民，我經(jīng)常耐心傾聽他們呼聲，對他們的要求合理的、能辦的，我總是積極為其協(xié)調(diào)，我也能經(jīng)常到社區(qū)居民中主動聽取意見和建議，真心誠意地為他們著想，所以現(xiàn)在很多老黨員、居民都說：伍書記正直、正派、正氣，這是對我的極大鼓舞，我將永遠(yuǎn)心懷群眾，真心誠意為社區(qū)的建設(shè)而努力工作。