在經(jīng)歷了一段時(shí)間的學(xué)習(xí)和生活后，我們可以通過寫心得體會(huì)來反思自己的成長(zhǎng)和進(jìn)步。那么，如何寫出一篇富有自己思考和體會(huì)的心得體會(huì)呢？首先，我們應(yīng)該選擇一個(gè)合適的主題，這個(gè)主題既可以是一個(gè)具體的經(jīng)歷，也可以是一個(gè)重要的事件，或者是一個(gè)指導(dǎo)我們思考的命題。然后，我們需要回顧這個(gè)主題所涉及的過程和細(xì)節(jié)，用文字將其完整地表達(dá)出來。接著，我們要展示出我們對(duì)于這個(gè)主題的思考和感悟，可以通過舉例、對(duì)比、分析等方式來闡述自己的觀點(diǎn)。最后，我們需要總結(jié)自己的心得和收獲，可以給出一些建議和啟示，讓讀者在閱讀完我們的心得體會(huì)后能夠有所收獲。以下是小編為大家收集的心得體會(huì)范文，供大家參考學(xué)習(xí)。
做好基層?jì)D聯(lián)工作心得體會(huì)報(bào)告篇一
第一段：引言（字?jǐn)?shù)：150）
基層工作是社會(huì)發(fā)展的基石，也是黨的群眾路線的生動(dòng)體現(xiàn)。很多人認(rèn)為，基層工作只是一些實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)的累積，沒有技術(shù)含量。然而，從我多年的基層工作經(jīng)驗(yàn)中，我深刻認(rèn)識(shí)到，只有把基層工作做扎實(shí)，才能確保黨和政府的決策落地，滿足人民群眾的實(shí)際需求。本文將圍繞“扎實(shí)做好基層工作”的主題，結(jié)合個(gè)人體會(huì)和心得，分析了基層工作的重要性以及遇到的困難，并總結(jié)出了一系列有效的方法和策略，希望能對(duì)基層工作者提供一些有益的參考。
第二段：基層工作的重要性（字?jǐn)?shù)：250）
基層工作是聯(lián)系黨和人民群眾的紐帶，也是了解基層情況、開展政府工作的重要途徑。只有站在基層，真正貼近人民群眾，才能及時(shí)掌握他們的實(shí)際需求和意見反饋，從而更好地制定政策、規(guī)劃發(fā)展。而且，基層工作也是檢驗(yàn)黨的路線和政策是否正確的重要標(biāo)準(zhǔn)之一。在基層工作中，我們不僅要做好宣傳教育工作，還要積極踐行“群眾路線”，讓人民群眾真正成為決策的主體，做到讓每位黨員干部聽人民呼聲、問需求、接受監(jiān)督。只有這樣，我們才能真正把勞動(dòng)群眾的智慧和力量動(dòng)員起來，實(shí)現(xiàn)共同富裕的目標(biāo)。
第三段：基層工作面臨的困難（字?jǐn)?shù)：250）
雖然基層工作的重要性不容置疑，但是在實(shí)際操作過程中，我們也會(huì)遇到許多困難和挑戰(zhàn)。首先，一些基層干部和群眾對(duì)基層工作的重要性認(rèn)識(shí)不足，盲目追求政績(jī)，忽視了扎實(shí)的工作基礎(chǔ)。其次，一些地區(qū)基層力量薄弱，工作人員流動(dòng)性大，難以形成連續(xù)的工作鏈條。再次，基層工作經(jīng)常受到各種利益集團(tuán)的干擾，很難杜絕腐敗現(xiàn)象。最后，一些基層群眾教育程度低，偏信迷信，對(duì)黨和政府的領(lǐng)導(dǎo)容易產(chǎn)生質(zhì)疑。我們面對(duì)這些困難，首先要樹立正確的工作觀念，相信只有把基層工作做扎實(shí)，才能帶動(dòng)全局的發(fā)展。其次，加強(qiáng)對(duì)基層干部的培訓(xùn)和教育，提高他們的素質(zhì)和能力。最后，完善基層組織建設(shè)，形成一整套科學(xué)合理的工作機(jī)制，確保基層工作的連續(xù)性和穩(wěn)定性。
第四段：扎實(shí)做好基層工作的方法和策略（字?jǐn)?shù)：300）
為了更好地推進(jìn)基層工作，我們還需要總結(jié)和積累一些有效的方法和策略。首先，我們要不斷貫徹“三個(gè)代表”重要思想，堅(jiān)持以人民為中心，關(guān)注群眾的實(shí)際需求，制定出符合實(shí)際的政策措施。其次，我們要充分發(fā)揮黨員干部的先鋒模范作用，做到帶頭參與、帶頭動(dòng)員，為基層工作注入更多正能量。此外，我們還要加強(qiáng)對(duì)基層黨組織的建設(shè)，完善黨員管理制度，提高黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力。同時(shí)，我們還要加強(qiáng)與社會(huì)力量的合作，發(fā)揮各方面資源的優(yōu)勢(shì)，形成合力，共同推進(jìn)基層工作。最后，我們要加強(qiáng)對(duì)基層工作者的培訓(xùn)和教育，提高他們的工作能力和素質(zhì)。
第五段：結(jié)語（字?jǐn)?shù)：150）
扎實(shí)做好基層工作是黨的群眾路線的生動(dòng)體現(xiàn)，是實(shí)現(xiàn)黨的目標(biāo)的重要途徑。只有全面加強(qiáng)基層工作，才能真正實(shí)現(xiàn)人民對(duì)美好生活的向往。雖然面臨許多困難和挑戰(zhàn)，但只要我們堅(jiān)持正確的工作理念，采取有效的方法和策略，就一定能夠克服困難，取得更好的工作成績(jī)。我希望通過本文的討論，能夠喚起更多人對(duì)基層工作的重視，讓每個(gè)基層工作者都能真正做到“奉獻(xiàn)、感恩、實(shí)干、創(chuàng)新”，為黨和人民群眾做出更大貢獻(xiàn)。
做好基層?jì)D聯(lián)工作心得體會(huì)報(bào)告篇二
近年來，我作為一名基層監(jiān)督工作人員，有幸參與了大量的基層監(jiān)督工作，通過與群眾溝通交流，我深刻體會(huì)到做好基層監(jiān)督工作的重要性。在這個(gè)過程中，我總結(jié)出了一些心得體會(huì)，希望能與大家分享。
首先，必須深入了解基層情況。做好基層監(jiān)督工作，必須要從實(shí)地了解基層的實(shí)際情況入手。通過實(shí)地走訪、深入調(diào)研，我們能夠更加全面地了解基層的發(fā)展?fàn)顩r、存在的問題以及群眾的需求和訴求。只有對(duì)基層情況有充分的了解，我們才能針對(duì)問題提出切實(shí)可行的解決方案，為群眾提供更好的服務(wù)。
其次，要注重與群眾的溝通交流?；鶎颖O(jiān)督工作的目的就是為了維護(hù)群眾的利益，因此，與群眾的溝通交流是至關(guān)重要的。在開展工作的過程中，我們要積極主動(dòng)地與群眾進(jìn)行溝通，聽取群眾的意見和建議。只有真正站在群眾的立場(chǎng)上，傾聽他們的聲音，解決他們的問題，我們才能將基層監(jiān)督工作做得更好。同時(shí)，我們還要及時(shí)向群眾反饋工作進(jìn)展，增加我們的透明度和可信度。
再次，加強(qiáng)與相關(guān)部門的合作?；鶎颖O(jiān)督工作往往需要協(xié)調(diào)多個(gè)部門的合作，因此，我們要注重與其他相關(guān)部門的溝通和協(xié)作。在和相關(guān)部門進(jìn)行交流的過程中，我們要及時(shí)分享自己的發(fā)現(xiàn)和觀察，了解他們的工作計(jì)劃和進(jìn)展，以便更好地協(xié)調(diào)各方面的工作力量，共同推進(jìn)基層監(jiān)督工作的開展。
此外，積極提升自己的業(yè)務(wù)能力。作為基層監(jiān)督工作人員，我們必須具備扎實(shí)的業(yè)務(wù)素質(zhì)和較強(qiáng)的工作能力。一方面，我們要不斷學(xué)習(xí)相關(guān)的理論知識(shí)，了解監(jiān)督工作的各項(xiàng)規(guī)定和要求，提高自己的專業(yè)能力。另一方面，我們還要不斷積累實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，提高自己的工作效率和能力。只有深入學(xué)習(xí)，不斷提升自己的能力，我們才能更好地履行監(jiān)督工作的職責(zé)。
最后，堅(jiān)持以群眾為中心的工作導(dǎo)向。基層監(jiān)督工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)都是為了群眾的利益，所以我們必須堅(jiān)持以群眾為中心的工作導(dǎo)向。我們要真正做到守土有責(zé)、守土負(fù)責(zé)、守土盡責(zé)，做到守土有為。只有緊緊依靠群眾，傾聽群眾的呼聲，解決群眾的困難和問題，才能真正做到讓群眾在我們的工作中感到獲得了實(shí)實(shí)在在的好處。
在做好基層監(jiān)督工作的過程中，我們要始終堅(jiān)持問題導(dǎo)向，貫穿全過程，從源頭上預(yù)防和解決問題，以實(shí)現(xiàn)基層治理的良性循環(huán)。此外，我們還要注重改革創(chuàng)新，積極推動(dòng)基層監(jiān)督工作的現(xiàn)代化發(fā)展。只有不斷改革創(chuàng)新，適應(yīng)時(shí)代的發(fā)展要求，我們才能更好地履行基層監(jiān)督工作的職責(zé)。
總之，做好基層監(jiān)督工作是一項(xiàng)艱巨而又光榮的任務(wù)。通過深入了解基層情況、與群眾的溝通交流、加強(qiáng)與相關(guān)部門的合作、提升自己的業(yè)務(wù)能力和堅(jiān)持以群眾為中心的工作導(dǎo)向，我們將能夠更好地履行我們的職責(zé)，推動(dòng)基層監(jiān)督工作的健康發(fā)展。讓我們積極行動(dòng)起來，為基層社會(huì)治理貢獻(xiàn)自己的力量。
做好基層?jì)D聯(lián)工作心得體會(huì)報(bào)告篇三
隨著社會(huì)的發(fā)展，婦女在家庭、工作等各個(gè)方面都扮演著重要的角色，婦聯(lián)的工作也變得越來越重要。作為基層?jì)D聯(lián)的工作人員，我在這幾年的工作中積累了一些心得體會(huì)，希望能分享給大家。以下是我對(duì)做好基層?jì)D聯(lián)工作的幾點(diǎn)認(rèn)識(shí)。
第一段：明確職責(zé)，加強(qiáng)宣傳教育
作為基層?jì)D聯(lián)的工作人員，首先要明確自己的職責(zé)。婦聯(lián)工作涉及到婦女權(quán)益保護(hù)、婦女發(fā)展、家庭和社會(huì)的和諧穩(wěn)定等方面，我們需要具備扎實(shí)的專業(yè)知識(shí)和敏銳的洞察力。同時(shí)，我們還需要加強(qiáng)宣傳教育，通過各種形式向廣大婦女傳遞正確的觀念和知識(shí)，提高她們的意識(shí)和素質(zhì)，讓她們更好地參與社會(huì)建設(shè)和發(fā)展。我們可以通過組織培訓(xùn)班、舉辦講座、開展宣傳活動(dòng)等多種形式，讓婦女們了解自身權(quán)益，增強(qiáng)自信心和責(zé)任感。
第二段：強(qiáng)化服務(wù)意識(shí)，關(guān)注婦女群體需求
婦聯(lián)工作的核心是服務(wù)，我們需要始終保持服務(wù)意識(shí)，關(guān)注并解決婦女群體的需求。首先，我們要積極參與調(diào)研工作，了解和掌握婦女群體的基本情況和需求，制定出臺(tái)有針對(duì)性的政策和措施。其次，我們要加強(qiáng)與社區(qū)、企事業(yè)單位等組織的合作，共同為婦女提供更好的服務(wù)，解決她們的實(shí)際困難。此外，我們還要積極引導(dǎo)和培育婦女的創(chuàng)業(yè)意識(shí)和能力，鼓勵(lì)她們?nèi)谌肷鐣?huì)，實(shí)現(xiàn)自身價(jià)值。
第三段：倡導(dǎo)平等，推動(dòng)性別平等發(fā)展
性別平等是當(dāng)代社會(huì)的基本原則之一，婦聯(lián)工作應(yīng)該成為推動(dòng)性別平等發(fā)展的重要力量。首先，我們要倡導(dǎo)平等，擴(kuò)大女性的參與度和權(quán)益保護(hù)。我們可以通過開展女性就業(yè)崗位推介活動(dòng)、組織女性創(chuàng)業(yè)和職業(yè)培訓(xùn)等方式，促進(jìn)婦女就業(yè)和創(chuàng)業(yè)，提升她們的社會(huì)地位。此外，我們還要積極宣傳和普及婦女權(quán)益保護(hù)法律法規(guī)，加強(qiáng)對(duì)婦女遭受暴力和侵權(quán)行為的宣傳和教育。只有在全社會(huì)共同推動(dòng)下，我們才能實(shí)現(xiàn)性別平等的目標(biāo)。
第四段：加強(qiáng)組織建設(shè)，提高工作質(zhì)量
一個(gè)良好的組織機(jī)構(gòu)是做好基層?jì)D聯(lián)工作的基礎(chǔ)。為了提高工作效率和質(zhì)量，我們需要加強(qiáng)組織建設(shè)，完善內(nèi)部管理。首先，我們要建立科學(xué)的工作制度，明確各項(xiàng)工作的責(zé)任和分工。其次，我們要加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)建設(shè)，提高工作人員的綜合素質(zhì)和專業(yè)能力。此外，我們還要加強(qiáng)對(duì)婦聯(lián)工作的研究和學(xué)習(xí)，及時(shí)了解和掌握相關(guān)政策、法規(guī)和最新動(dòng)態(tài)，為婦聯(lián)工作提供有力的支持和指導(dǎo)。
第五段：積極爭(zhēng)取資源，提升自身影響力
基層?jì)D聯(lián)工作的資源有限，我們要積極爭(zhēng)取國(guó)家、社會(huì)和企事業(yè)單位的支持和關(guān)注，提升自身的影響力和話語權(quán)。首先，我們要加強(qiáng)與相關(guān)單位的溝通和合作，共同開展各項(xiàng)活動(dòng)，并爭(zhēng)取他們的資金和物質(zhì)支持。其次，我們要積極參與各級(jí)婦聯(lián)組織的交流和合作，學(xué)習(xí)借鑒他們的經(jīng)驗(yàn)和做法，提升自身的專業(yè)素養(yǎng)和工作水平。通過這些努力，我們才能更好地為廣大婦女服務(wù)，推動(dòng)基層?jì)D聯(lián)工作的發(fā)展和進(jìn)步。
總之，做好基層?jì)D聯(lián)工作是一項(xiàng)艱巨而又充滿挑戰(zhàn)的任務(wù)。通過明確職責(zé)、加強(qiáng)宣傳教育、強(qiáng)化服務(wù)意識(shí)、倡導(dǎo)平等、加強(qiáng)組織建設(shè)和積極爭(zhēng)取資源等方面的努力，我們可以為婦女群體提供更好的服務(wù)，推動(dòng)性別平等的發(fā)展。希望每一位基層?jì)D聯(lián)工作者都能堅(jiān)持并不斷完善自己的工作方式和方法，為構(gòu)建和諧社會(huì)、實(shí)現(xiàn)婦女發(fā)展做出更多的貢獻(xiàn)。
做好基層?jì)D聯(lián)工作心得體會(huì)報(bào)告篇四
第一段：
基層工作是黨的路線、方針、政策在基層落地生根的重要環(huán)節(jié)，也是一項(xiàng)充滿挑戰(zhàn)的工作。我從事基層工作已有多年，在這個(gè)過程中積累了許多心得體會(huì)。我認(rèn)為，要扎實(shí)做好基層工作，必須需要深入基層了解需求，提高自身政策執(zhí)行能力以及注重團(tuán)隊(duì)協(xié)作。
第二段：
首先，深入基層了解需求是做好基層工作的關(guān)鍵。只有了解基層的具體情況，才能找準(zhǔn)問題的癥結(jié)所在，提出切實(shí)可行的解決方案。在實(shí)際工作中，我常常通過調(diào)研、座談會(huì)等途徑，與基層干部和群眾面對(duì)面交流，聽取他們的意見和建議。只有積極了解基層的需求，才能制定出符合實(shí)際情況的工作計(jì)劃，推動(dòng)工作的順利開展。
第三段：
其次，提高自身政策執(zhí)行能力也是做好基層工作的重要保障。作為一名基層干部，必須具備豐富的理論知識(shí)和實(shí)際操作經(jīng)驗(yàn)，才能更好地履行職責(zé)，為基層群眾提供更優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。在工作中，我常常學(xué)習(xí)黨和政府的相關(guān)政策法規(guī)，不斷提升自身的理論素養(yǎng)。同時(shí)，我也注重實(shí)際操作，通過參與各類實(shí)踐活動(dòng)，提高自己的工作能力和技能水平。只有不斷學(xué)習(xí)和實(shí)踐，才能更好地適應(yīng)基層工作的需求。
第四段：
此外，團(tuán)隊(duì)協(xié)作也是做好基層工作不可或缺的要素。在基層工作中，涉及到的問題復(fù)雜多樣，需要多方面的力量和智慧來解決。因此，良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力是非常重要的，只有凝聚起一支能打勝仗的戰(zhàn)斗隊(duì)伍，才能做好基層工作。我經(jīng)常與團(tuán)隊(duì)成員進(jìn)行溝通協(xié)作，共同探討問題，并找出最佳解決方案。同時(shí)，我也注重團(tuán)隊(duì)建設(shè)，通過培訓(xùn)和團(tuán)隊(duì)活動(dòng)，增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)成員的凝聚力和協(xié)作能力。只有形成良好的團(tuán)隊(duì)合作氛圍，才能更好地開展工作，取得更好的成績(jī)。
第五段：
總結(jié)來說，扎實(shí)做好基層工作需要深入基層了解需求、提高自身政策執(zhí)行能力以及注重團(tuán)隊(duì)協(xié)作。只有站在基層的最前沿，與基層群眾緊密聯(lián)系，才能真正解決實(shí)際問題。同時(shí)，只有充實(shí)自己的理論知識(shí)和操作經(jīng)驗(yàn)，才能更好地履行職責(zé)，在基層工作中充分發(fā)揮作用。最后，優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力是做好基層工作的關(guān)鍵所在，只有團(tuán)結(jié)一致、密切配合，才能取得更好的成績(jī)。我將繼續(xù)努力，不斷提高自己的工作能力，為基層工作做出更大的貢獻(xiàn)。
做好基層?jì)D聯(lián)工作心得體會(huì)報(bào)告篇五
第一段：介紹基層工作的重要性和挑戰(zhàn)性（200字）。
基層工作是黨和政府聯(lián)系人民群眾的橋梁和紐帶，對(duì)于實(shí)現(xiàn)全面建設(shè)社會(huì)主義現(xiàn)代化國(guó)家的目標(biāo)具有重要作用。然而，基層工作面臨著許多挑戰(zhàn)。基層工作的范圍廣泛，人員復(fù)雜，任務(wù)繁重。如何扎實(shí)做好基層工作是我們每個(gè)基層工作者都需要思考和努力的問題。
第二段：注重理論學(xué)習(xí)和提升思想境界（200字）。
扎實(shí)做好基層工作的第一步是注重理論學(xué)習(xí)和提升思想境界。理論學(xué)習(xí)可以幫助我們深入了解國(guó)家的宏觀方針政策和黨的重大決策，增強(qiáng)行動(dòng)的指向性和針對(duì)性。此外，提升思想境界可以幫助我們更好地明確我們的工作使命和責(zé)任，理解人民的期待和需求，從而更加有力地開展基層工作。
第三段：加強(qiáng)組織建設(shè)和團(tuán)隊(duì)合作（200字）。
扎實(shí)做好基層工作的第二步是加強(qiáng)組織建設(shè)和團(tuán)隊(duì)合作。組織建設(shè)可以營(yíng)造良好的工作環(huán)境和氛圍，提供良好的服務(wù)保障，為基層工作的開展提供支持。同時(shí)，團(tuán)隊(duì)合作可以凝聚共識(shí)，形成合力，在團(tuán)隊(duì)成員之間形成密切的合作關(guān)系，提高工作效率和質(zhì)量。
第四段：解決實(shí)際問題和創(chuàng)新工作方法（200字）。
扎實(shí)做好基層工作的第三步是解決實(shí)際問題和創(chuàng)新工作方法?；鶎庸ぷ髦谐３Ｃ媾R各種各樣的問題，解決這些問題需要我們具備應(yīng)對(duì)能力。同時(shí)，對(duì)于一些長(zhǎng)期存在的問題，我們還需要?jiǎng)?chuàng)新工作方法，尋找適合當(dāng)?shù)貙?shí)際的解決方案，更好地服務(wù)人民群眾。
第五段：重視反思總結(jié)和個(gè)人成長(zhǎng)（200字）。
扎實(shí)做好基層工作的第四步是重視反思總結(jié)和個(gè)人成長(zhǎng)?；鶎庸ぷ魇且粋€(gè)不斷學(xué)習(xí)和成長(zhǎng)的過程。通過反思總結(jié)，我們可以發(fā)現(xiàn)自身工作中存在的不足和問題，并加以改進(jìn)；同時(shí)，個(gè)人成長(zhǎng)指的是不斷提升自身能力和素質(zhì)，提高工作的專業(yè)性和水平，為基層工作的發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)。
扎實(shí)做好基層工作是實(shí)現(xiàn)全面建設(shè)社會(huì)主義現(xiàn)代化國(guó)家目標(biāo)的重要保證。注重理論學(xué)習(xí)和思想境界、加強(qiáng)組織建設(shè)和團(tuán)隊(duì)合作、解決實(shí)際問題和創(chuàng)新工作方法、重視反思總結(jié)和個(gè)人成長(zhǎng)，這些都是做好基層工作的關(guān)鍵要點(diǎn)。只有不斷加強(qiáng)自身建設(shè)，才能更好地為人民群眾服務(wù)，推動(dòng)基層工作的發(fā)展。
做好基層?jì)D聯(lián)工作心得體會(huì)報(bào)告篇六
基層?jì)D聯(lián)工作作為中國(guó)特色社會(huì)主義事業(yè)的重要組成部分，旨在促進(jìn)婦女全面發(fā)展、推動(dòng)社會(huì)和諧進(jìn)步、讓婦女成為有將來、有作為的新時(shí)代奮斗者。隨著社會(huì)的發(fā)展和變革，基層?jì)D聯(lián)工作的重要性日益凸顯。作為一名基層?jì)D聯(lián)工作者，我深知基層?jì)D聯(lián)工作的意義，也深刻認(rèn)識(shí)到基層?jì)D聯(lián)工作中的難點(diǎn)和挑戰(zhàn)。
作為一名基層?jì)D聯(lián)工作者，我的工作涉及到很多方面，比如婦女權(quán)益宣傳、服務(wù)婦女創(chuàng)業(yè)、婚姻家庭咨詢、兒童教育關(guān)懷、社區(qū)活動(dòng)組織、扶貧助困等。這些具體工作雖然看似各不相同，但總的目標(biāo)都是為了推進(jìn)婦女事業(yè)的發(fā)展、促進(jìn)婦女全面發(fā)展，為婦女群體謀福利、為社會(huì)謀發(fā)展。在這些具體工作中，要注重細(xì)節(jié)、理性思考、總結(jié)經(jīng)驗(yàn)、才能獲得好效果。
基層?jì)D聯(lián)工作存在很多難點(diǎn)和挑戰(zhàn)，這些難點(diǎn)和挑戰(zhàn)主要表現(xiàn)在以下幾個(gè)方面：一是社會(huì)?氣的不同，讓婦女問題的確立和解決更為復(fù)雜。二是婦女自身認(rèn)知、文化程度、素質(zhì)差異較大，讓婦聯(lián)組織開展活動(dòng)面臨著很多困難和挑戰(zhàn)。三是基層?jì)D聯(lián)組織力量薄弱，人員不足，工作任務(wù)繁重，增加了婦聯(lián)組織工作的難度和負(fù)擔(dān)。
從我的工作實(shí)踐中，我發(fā)現(xiàn)要更好地開展基層?jì)D聯(lián)工作，必須注重團(tuán)隊(duì)，要有良好的協(xié)作精神，互相打氣鼓勵(lì)；同時(shí)也要關(guān)注人群，了解社區(qū)的改變，尤其是女性的需要，適時(shí)地解決其疑難問題。此外，還要注重學(xué)習(xí)，不斷提高自身素質(zhì)和能力，了解時(shí)代發(fā)展，抓住潛在的機(jī)遇。
第五段：展望未來，明確發(fā)展方向。
近年來，隨著社會(huì)的發(fā)展和變革，基層?jì)D聯(lián)工作也不斷蓬勃發(fā)展。我認(rèn)為，團(tuán)結(jié)協(xié)作、不斷進(jìn)取、積極投身社會(huì)服務(wù)、開展最新領(lǐng)域婦女事業(yè)，是未來基層?jì)D聯(lián)工作的發(fā)展方向。我們將堅(jiān)持自身理念，加強(qiáng)制定更高的工作目標(biāo)和計(jì)劃，為婦女全面發(fā)展卓有成效地工作創(chuàng)造更好的環(huán)境。
做好基層?jì)D聯(lián)工作心得體會(huì)報(bào)告篇七
基層監(jiān)督工作是推動(dòng)社會(huì)進(jìn)步和促進(jìn)公平正義的重要力量。作為基層監(jiān)督員，我深切意識(shí)到自身的責(zé)任與使命，不斷探索方法和經(jīng)驗(yàn)，努力提高監(jiān)督工作的效果。在這個(gè)過程中，我積累了一些心得體會(huì)，愿與大家分享。
第二段：提升專業(yè)能力
要做好基層監(jiān)督工作，首先就是要注重提升專業(yè)能力。我通過學(xué)習(xí)法律、政治、經(jīng)濟(jì)等多個(gè)領(lǐng)域的知識(shí)，提升了自己的綜合素養(yǎng)。此外，通過參加相關(guān)培訓(xùn)和講座，提高了對(duì)監(jiān)督職責(zé)的理解和把握。專業(yè)能力的提升，使我更加熟悉社會(huì)治理體系，能夠更好地把握問題的關(guān)鍵點(diǎn)，形成科學(xué)的監(jiān)督策略。
第三段：注重信息收集
有效的監(jiān)督工作離不開及時(shí)準(zhǔn)確的信息。在基層監(jiān)督工作中，要善于運(yùn)用各種渠道搜集信息，例如通過走訪調(diào)查、接受舉報(bào)等方式，獲取實(shí)時(shí)的數(shù)據(jù)和情報(bào)。此外，要加強(qiáng)與相關(guān)部門的溝通和聯(lián)系，發(fā)揮信息資源共享的優(yōu)勢(shì)，確保信息的全面性和準(zhǔn)確性。通過信息的搜集和整合，我能夠更好地分析和評(píng)估問題，并及時(shí)提出解決方案。
第四段：注重協(xié)作與合作
監(jiān)督工作是一個(gè)系統(tǒng)工程，需要多個(gè)部門的協(xié)作與合作?；鶎颖O(jiān)督員要主動(dòng)與相關(guān)單位建立聯(lián)系，發(fā)揮協(xié)調(diào)作用，促進(jìn)各方的合作共贏。在處理問題時(shí)，我經(jīng)常與相關(guān)部門進(jìn)行溝通和協(xié)商，形成合力，共同推進(jìn)工作。此外，我還積極參與社區(qū)群眾的自治和治理，鼓勵(lì)他們參與監(jiān)督事務(wù)，形成強(qiáng)大的共治力量。
第五段：注重公正公平
基層監(jiān)督工作的核心是推動(dòng)社會(huì)公正和公平。我始終堅(jiān)持公正決策、公正執(zhí)法、公正分配的原則，強(qiáng)化監(jiān)督事務(wù)中的紀(jì)律意識(shí)和責(zé)任意識(shí)。在處理問題時(shí)，我采取公開、透明的方式，堅(jiān)決打擊任何形式的權(quán)力尋租和腐敗行為。同時(shí)，我也積極參與幫助弱勢(shì)群體維護(hù)自身合法權(quán)益，努力促進(jìn)社會(huì)的公平正義。
總結(jié)：
作為基層監(jiān)督員，專業(yè)能力的提升、信息的收集、協(xié)作與合作的加強(qiáng)以及公正公平的堅(jiān)持，對(duì)于做好監(jiān)督工作都起到了重要作用。但我們也需認(rèn)識(shí)到監(jiān)督工作的復(fù)雜性和挑戰(zhàn)性，需要不斷學(xué)習(xí)和總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，不斷提升自身的素質(zhì)和能力。相信在各級(jí)黨委和政府的大力支持下，基層監(jiān)督工作必將發(fā)揮更大的作用，在構(gòu)建和諧社會(huì)的道路上邁出堅(jiān)實(shí)的步伐。
做好基層?jì)D聯(lián)工作心得體會(huì)報(bào)告篇八
隨著社會(huì)的發(fā)展，婦女的地位與作用逐漸受到重視。作為基層?jì)D聯(lián)工作者，我們肩負(fù)著維護(hù)婦女權(quán)益、推動(dòng)?jì)D女發(fā)展的重要責(zé)任。經(jīng)過多年的實(shí)踐與總結(jié)，我有幸積累了一些心得和體會(huì)。在這篇文章中，我將分享我的經(jīng)驗(yàn)，并闡述如何在基層?jì)D聯(lián)工作中取得更好的成效。
首先，了解和關(guān)心婦女的需求是開展基層?jì)D聯(lián)工作的前提。作為婦聯(lián)工作者，首先要了解婦女的實(shí)際需求和問題，才能為她們提供合適的幫助和支持。這需要我們深入社區(qū)，與婦女進(jìn)行面對(duì)面的交流，聽取她們的心聲和意見。通過開展調(diào)查研究活動(dòng)，我們可以更加全面地了解到婦女的關(guān)切和困難，根據(jù)這些信息制定出有針對(duì)性的工作計(jì)劃和項(xiàng)目。
其次，宣傳和宣揚(yáng)婦女權(quán)益意識(shí)是基層?jì)D聯(lián)工作的核心。婦女權(quán)益是基礎(chǔ)，鼓勵(lì)婦女擁有獨(dú)立自主的人生觀和價(jià)值觀，是基層?jì)D聯(lián)工作的核心任務(wù)。我們應(yīng)該利用各種媒介手段，如演講、宣傳冊(cè)、微博等，向公眾宣傳和普及婦女權(quán)益的重要性。另外，組織各種培訓(xùn)班和講座，加強(qiáng)婦女權(quán)益意識(shí)教育，提高婦女的法律意識(shí)和自我保護(hù)能力，使每個(gè)婦女都能夠自主權(quán)益地維護(hù)自己的權(quán)益。
第三，鼓勵(lì)婦女參與社會(huì)活動(dòng)是基層?jì)D聯(lián)工作的目標(biāo)。為了提高婦女的社會(huì)參與度，我們需要積極組織和開展各種社會(huì)活動(dòng)。這些活動(dòng)可以是學(xué)習(xí)交流會(huì)、技能培訓(xùn)班、文化藝術(shù)展覽或參觀等。通過這些活動(dòng)，婦女可以擴(kuò)大社交圈子、提高技能水平，同時(shí)也能夠展示自己的才華和能力。通過參與社會(huì)活動(dòng)，婦女可以自信地面對(duì)社會(huì)，展示自我價(jià)值，為婦女群體爭(zhēng)取更多的發(fā)展機(jī)會(huì)。
第四，建立婦女互助平臺(tái)是基層?jì)D聯(lián)工作的有效手段。在基層社區(qū)，很多婦女面臨的問題是相似的，可以通過建立互助平臺(tái)來解決這些問題。我們可以建立微信群、QQ群或線下婦女互助會(huì)等組織形式，讓婦女們?cè)谄脚_(tái)上相互交流、相互幫助。通過共同分享，婦女們可以從彼此的經(jīng)驗(yàn)中獲得啟發(fā)，解決自己的困惑和問題。這種互助平臺(tái)不但可以提高婦女之間的凝聚力和友誼，還可以為她們提供更多的機(jī)遇和發(fā)展空間。
最后，創(chuàng)新與時(shí)俱進(jìn)是基層?jì)D聯(lián)工作的重要指導(dǎo)原則。社會(huì)在不斷變化，婦女的需求也在不斷變化。作為婦聯(lián)工作者，我們應(yīng)該緊跟時(shí)代的步伐，不斷創(chuàng)新工作方法和手段。例如利用信息化手段和社交媒體開展工作，借助大數(shù)據(jù)和人工智能技術(shù)分析婦女需求，以更加高效的方式為婦女服務(wù)。同時(shí)，我們也應(yīng)該主動(dòng)關(guān)注熱點(diǎn)問題，及時(shí)回應(yīng)社會(huì)關(guān)切，為婦女爭(zhēng)取更多的權(quán)益。
通過實(shí)踐和總結(jié)，我深刻體會(huì)到做好基層?jì)D聯(lián)工作的重要性和難度。只有充分了解婦女需求、宣傳婦女權(quán)益意識(shí)、鼓勵(lì)婦女參與社會(huì)活動(dòng)、建立婦女互助平臺(tái)、創(chuàng)新與時(shí)俱進(jìn)，才能更好地推動(dòng)?jì)D女事業(yè)的發(fā)展，為婦女群體爭(zhēng)取更多權(quán)益。我相信，在全體婦聯(lián)工作者的共同努力下，基層?jì)D聯(lián)工作將會(huì)取得更好的成果。
做好基層?jì)D聯(lián)工作心得體會(huì)報(bào)告篇九
在基層?jì)D聯(lián)工作中，我深刻體會(huì)到了鍛煉自己能力和服務(wù)他人的重要性。作為一名基層?jì)D聯(lián)工作者，我們不僅需要具備出色的服務(wù)能力，更需要對(duì)婦女權(quán)益有深刻的理解和關(guān)注，這才能真正做好基層?jì)D聯(lián)的工作。
在開展工作時(shí)，我們首先要秉承著“服務(wù)為先、關(guān)愛為本”的原則，將婦女權(quán)益作為核心理念，無私奉獻(xiàn)、真心服務(wù)、讓每位婦女都受到關(guān)注和尊重。我們常常開展一些針對(duì)婦女的活動(dòng)，如“婦女健康知識(shí)講座”、“婦女維權(quán)律師講座”等，幫助婦女們了解有關(guān)自身健康、維權(quán)方面的知識(shí)和技能，保障她們的基本權(quán)利。
其次，在日常工作中，我們需要注重與社區(qū)、鄉(xiāng)村的合作，配合團(tuán)委、文化站等部門積極組織社區(qū)文藝、體育等活動(dòng)，同時(shí)加大對(duì)貧困地區(qū)的援助力度，提供實(shí)際幫助和關(guān)愛。
此外，基層?jì)D聯(lián)工作還需要高度重視群眾工作。我們時(shí)時(shí)刻刻關(guān)注婦女群眾各種生活困難和身心健康等方面的問題，耐心傾聽、及時(shí)解決問題、提供幫助，讓每一位婦女在我們的工作中都感受到溫暖和關(guān)懷。
在基層?jì)D聯(lián)工作中，我們也必須要保持對(duì)自身能力和素質(zhì)的磨練和提高，像主動(dòng)學(xué)習(xí)、積極參加各種培訓(xùn)和交流活動(dòng)、爭(zhēng)取制度保障等方面努力提高自己的能力水平，使自己在不斷前行的基礎(chǔ)上更好的服務(wù)婦女群眾。
總的來說，基層?jì)D聯(lián)工作需要我們?cè)诜?wù)、關(guān)愛、合作、群眾工作和自身能力等方面共同努力，并不斷完善自身的工作方式和能力，讓我們?cè)诜?wù)婦女群眾、促進(jìn)社區(qū)和諧、推動(dòng)社會(huì)發(fā)展的工作中做出更加出色的貢獻(xiàn)，讓所有婦女都能享受到我們努力帶來的福祉。
做好基層?jì)D聯(lián)工作心得體會(huì)報(bào)告篇十
常聽同事抱怨說，基層工作難做。
基層工作難在哪里呢？主要表現(xiàn)在基層工作的承上啟下性上。正所謂“上頭千根線，下邊一根針”?；鶎庸ぷ骷纫龅椒项I(lǐng)導(dǎo)要求又要應(yīng)對(duì)各種復(fù)雜的執(zhí)法環(huán)境，與形形色色的相對(duì)人打交道。
作為長(zhǎng)期在基層工作的普通一兵，我對(duì)此感慨頗多。在從事城市管理工作的8年期間，我先后在片區(qū)中隊(duì)、夜勤中隊(duì)、機(jī)動(dòng)中隊(duì)工作過，從事過法規(guī)、宣傳、文秘、辦公室等多種崗位的工作，還多次被抽調(diào)到城市環(huán)境綜合整治、露天燒烤專項(xiàng)整治等從事臨時(shí)性、綜合性、突擊性工作。可以說，我在城管執(zhí)法部門幾乎所有的基層崗位都工作過。在這過程中，有過歡樂也有過痛苦、有過成功也有過失敗、有過經(jīng)驗(yàn)也有過教訓(xùn)?；仡欁约鹤哌^的道路，我感慨良深。
一、要克盡職守、盡職盡責(zé)
無論你是一名中隊(duì)長(zhǎng)、副中隊(duì)長(zhǎng)，還是普通隊(duì)員，盡職盡責(zé)地工作都是最起碼的要求。也許組織上給你安排的工作并非如你所愿、或工作內(nèi)容與你的專業(yè)毫不對(duì)口、抑或是你正在埋頭準(zhǔn)備考研……但無論什么原因，你必須首先做好自己的本職工作，服從組織對(duì)你的安排。
克盡職守、盡職盡責(zé)是做好一切工作的基本底線，而不
是最高要求。連這點(diǎn)都做不到的話，那你將注定一事無成。
二、要鉆研業(yè)務(wù)，有所創(chuàng)造，力求突破
任何崗位，都有能手;任何崗位，都有第一；任何崗位，都能出新；任何崗位，都是挑戰(zhàn)；任何崗位，都有可能成為你展示自我的舞臺(tái)。
你不要看不起這一個(gè)個(gè)微不足道的崗位。因?yàn)槊恳粋€(gè)小崗位，同時(shí)又都是一個(gè)大舞臺(tái)，都能出成績(jī)，都能創(chuàng)造輝煌。組織和領(lǐng)導(dǎo)就是以你在這個(gè)小崗位上的工作成績(jī)來判定你的能力，形成對(duì)你的看法，進(jìn)而決定對(duì)你的下一步工作安排的。所以，在看似平常的崗位上，越是自暴自棄，就越是難以有所突破，難以扭轉(zhuǎn)你的處境。
一中隊(duì)隊(duì)員劉宇同志非常注重宣傳工作，多次寫出高水
平的稿件，得到了領(lǐng)導(dǎo)的高度評(píng)價(jià)；二中隊(duì)在內(nèi)務(wù)衛(wèi)生上始終堅(jiān)持高標(biāo)準(zhǔn)、高要求，使得該中隊(duì)在歷次內(nèi)務(wù)衛(wèi)生檢查中始終名列前茅。每一項(xiàng)工作都需要人做，每一項(xiàng)工作都能磨煉出業(yè)務(wù)尖子。業(yè)務(wù)尖子越多，隊(duì)伍發(fā)展就越健康。
而每一名業(yè)務(wù)尖子，都是組織和領(lǐng)導(dǎo)眼里的“寶貝”，是我們開展各項(xiàng)工作的骨干力量，是城管執(zhí)法事業(yè)得以興旺發(fā)達(dá)的中流砥柱。
三、
要嚴(yán)己寬人，搞好團(tuán)結(jié)
團(tuán)結(jié)不僅能出成績(jī)，也能出戰(zhàn)斗力，能夠在一個(gè)中隊(duì)、一個(gè)科室里工作是一種緣份。我們都是來自五湖四海，通過招考、分配、組織調(diào)整才走到一起的，我們應(yīng)珍視這種緣份，像愛護(hù)自己眼睛一樣愛護(hù)同志們之間的團(tuán)結(jié)，像珍惜自己生命一樣珍惜相互之間的友情。
同在一個(gè)中隊(duì)，入則同室，出則同車，一個(gè)鍋里摸勺子，搞好團(tuán)結(jié)是理所應(yīng)當(dāng)?shù)摹Ｓ鍪孪嗷ブg多商量、多通氣、多支持、多理解，工作中相互幫助，生活上相互關(guān)心，有困難相互幫助、有矛盾及時(shí)化解。這樣才能保持一個(gè)團(tuán)體的凝聚力與戰(zhàn)斗力。這一點(diǎn)，也是廣大中隊(duì)長(zhǎng)、副中隊(duì)長(zhǎng)們應(yīng)該特別注意的。
四、要充分發(fā)揮基層單位的戰(zhàn)斗堡壘作用
一個(gè)單位就是一個(gè)有機(jī)的整體，領(lǐng)導(dǎo)班子是決策層、是“大腦”、是“cpu”；機(jī)關(guān)各科室是“脖子”，為大腦的正常運(yùn)轉(zhuǎn)提供強(qiáng)有力的服務(wù)和支撐；各基層單位則是“眼睛”、“鼻子”、“嘴”、“手”、“足”等不同器官。
一個(gè)完整的機(jī)體，必是由多個(gè)完整的部分組成。而一個(gè)有危害性的部分，哪怕只是一個(gè)小小的螺絲釘，也能給整體的良好運(yùn)行埋下禍根。因此，對(duì)于城管執(zhí)法工作而言，每一個(gè)基層單位都應(yīng)是一個(gè)堅(jiān)強(qiáng)的戰(zhàn)斗堡壘，只有這樣，執(zhí)法局整體的戰(zhàn)斗力才能體現(xiàn)得出來。
五、要正確處理原則與感情間的關(guān)系
層次上，都較以往有了很大的變化。作為直接從事一線工作的各基層單位，在一些事情上，是有一定的“自由裁量權(quán)”的。站在一線執(zhí)法人員的角度來說，如何把握原則、如何運(yùn)用權(quán)力，是一個(gè)難題。誰都有親戚朋友、同學(xué)故交，面對(duì)個(gè)人情感，手中的權(quán)力、執(zhí)法的原則如何掌握，這個(gè)問題會(huì)不時(shí)擺在每一名基層執(zhí)法人員面前。該如何處理呢？我的看法是：如果既能解決問題又不影響原則，愉快的送個(gè)人情是可以的；但如果事情超出你能力所及或影響原則，就不如開門見山地告訴他自己處理不了這一問題，千萬別吞吞吐吐，使人誤以為你故意不幫忙，從而傷害了感情。
六、要妥善處理領(lǐng)導(dǎo)講情的問題
說實(shí)在的，很多基層執(zhí)法隊(duì)員對(duì)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的講情是有較強(qiáng)的抵觸情緒的。同意吧，違反了紀(jì)律原則；不同意吧，怕傷害了感情，從而影響自己以后的前途。況且，作為中隊(duì)長(zhǎng)、副中隊(duì)長(zhǎng)，隊(duì)員們跑斷了腿、磨破了嘴立起的案子，領(lǐng)導(dǎo)一句話就不予處理了，這也會(huì)嚴(yán)重挫傷一線執(zhí)法隊(duì)員的工作積極性。
調(diào)我們能不給辦嗎？這與上文所說的“正確處理原則與感情間關(guān)系”的處理原則是一樣的，“如果既能解決問題又不影響原則，愉快的送個(gè)人情是可以的”。這樣既照顧了感情，又維系了執(zhí)法局的良好社會(huì)關(guān)系。如果是必須堅(jiān)持原則、按章處罰的案子，那就應(yīng)堅(jiān)持原則，同時(shí)懇請(qǐng)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)諒解，并進(jìn)行必要的解釋說明。
如果領(lǐng)導(dǎo)要求必須予以協(xié)調(diào)的，那就說明事情一定另有原因，要相信領(lǐng)導(dǎo)對(duì)政策原則的把握是比我們更有度的，這樣做一定有其道理。在這種情況下，一定要正確理解并堅(jiān)決服從。因?yàn)榕c一個(gè)中隊(duì)、科室的局部利益相比，保障全局的利益才是最重要的。
正確樹立大局觀念和大局意識(shí)，也是在基層工作的同志們需要時(shí)刻注意的。
作為選調(diào)生，我已經(jīng)在基層工作五個(gè)多月了，我對(duì)這段時(shí)期的工作也進(jìn)行了一定程度的
總結(jié)
，同時(shí)對(duì)基層工作也有了自己的一些看法和認(rèn)識(shí)。
一、此階段的思想工作匯報(bào)
在思想上，不斷加強(qiáng)思想政治修養(yǎng)鍛煉，加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，增強(qiáng)黨性，提高政治素質(zhì)。
自工作以來，我堅(jiān)持學(xué)習(xí)毛澤東思想、鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想、黨的十七大以及十七屆三中全會(huì)等重要會(huì)議精神，并且有地閱讀有關(guān)黨建、黨史及黨員先進(jìn)事跡的書籍和報(bào)刊等，不斷加強(qiáng)對(duì)黨的路線、方針政策的認(rèn)識(shí)和理解，從根本上提高政治素質(zhì)，盡快適應(yīng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)各項(xiàng)工作的需要。盡管自己在母校南開的四年里曾經(jīng)系統(tǒng)地學(xué)習(xí)了很多黨的理論知識(shí)，但到了基層鄉(xiāng)鎮(zhèn)，我將面臨一個(gè)全新的領(lǐng)域和天地，所以要保持一個(gè)選調(diào)生黨員干部的先進(jìn)性，就必須不斷地加強(qiáng)自我學(xué)習(xí)。
在工作上，腳踏實(shí)地，安于本分，嚴(yán)于律已，嚴(yán)肅認(rèn)真，謙虛謹(jǐn)慎，完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的每一件事情。
下達(dá)的09年度重點(diǎn)團(tuán)報(bào)團(tuán)刊的征訂任務(wù)以及團(tuán)費(fèi)的收繳上交任務(wù)，工作過程中的積極表現(xiàn)受到了領(lǐng)導(dǎo)和同事的一致好評(píng)。在包村工作中，我認(rèn)真地做好計(jì)生、新農(nóng)合、非法煤硐和森林防火巡查的相關(guān)工作。
在學(xué)習(xí)上，堅(jiān)持做到邊工作邊學(xué)習(xí)，終身學(xué)習(xí)。當(dāng)今社會(huì)處于一個(gè)以信息作為重要生產(chǎn)力的時(shí)代，誰掌握的知識(shí)，誰就擁有了進(jìn)步的階梯。更何況我作為一名選調(diào)生黨員干部，更需要善于學(xué)習(xí)，向書本學(xué)習(xí)，向?qū)嵺`學(xué)習(xí)，向群眾學(xué)習(xí)，謙虛好學(xué)，多請(qǐng)教領(lǐng)導(dǎo)和同事，學(xué)習(xí)他們科學(xué)的工作方法、優(yōu)良的工作作風(fēng)和高超的人際協(xié)調(diào)技巧。我記得，龍巖市人事局領(lǐng)導(dǎo)在08選調(diào)生報(bào)到會(huì)上的講話：“到了基層鄉(xiāng)鎮(zhèn)，你要忘記自己曾經(jīng)是多么的優(yōu)秀，忘記選調(diào)生頭頂上的光環(huán)，一切要從頭開始，虛心學(xué)習(xí)各種農(nóng)村工作的方法和知識(shí)，盡早融入到基層工作隊(duì)伍中。”因此，在基層工作中，選調(diào)生黨員干部更需要不斷地?cái)U(kuò)大自己的知識(shí)面，提高自己在所在崗位上的認(rèn)知水平。
在取得工作成績(jī)的同時(shí)，我深知成績(jī)的取得和黨委、政府的領(lǐng)導(dǎo)和支持是緊密關(guān)聯(lián)的，我也明白自己身上還有很多不足，如理論水平不足，公文寫作水平有待提高，工作經(jīng)驗(yàn)有待豐富，組織協(xié)調(diào)能力有待增強(qiáng)。因此，我一定會(huì)在今后的學(xué)習(xí)、工作和生活中揚(yáng)長(zhǎng)避短，使自己政治上更成熟，學(xué)習(xí)上更進(jìn)步，言行上更符合一個(gè)選調(diào)生黨員干部的標(biāo)準(zhǔn)。
二、基層工作面臨的五個(gè)困境。
困境之選調(diào)生在管理上沒有明確的制度。
沒有明確的管理辦法和實(shí)施，使選調(diào)生對(duì)自己的奮斗目標(biāo)沒有足夠的認(rèn)識(shí)，找不到奮斗方向，從而影響工作熱情。希望組織部門能夠?yàn)檫x調(diào)生制定科學(xué)的管理制度。
困境之城鄉(xiāng)生活差距大。
剛走出“象牙塔”，過慣了城市生活和校園生活，剛來到農(nóng)村，首先要面對(duì)的是艱苦的生活條件，可能出現(xiàn)吃不香、睡不好、住不慣等問題，特別是農(nóng)村基層各方面的設(shè)施跟大城市無法比擬，道路、商店、就醫(yī)等各方面在規(guī)模、檔次上都有差距。曾經(jīng)的霓虹燈不再閃爍，象牙塔的日子成為了永久的回憶，眼前只有幾幢破舊不堪的老房屋，簡(jiǎn)陋的辦公桌椅……因此，我們要及時(shí)調(diào)整自己的心態(tài)，加快適應(yīng)基層生活的步伐，實(shí)現(xiàn)從“城市”到“農(nóng)村”，從“學(xué)?！钡健吧鐣?huì)”的轉(zhuǎn)變。
困境之語言交流困難。選調(diào)生里面有相當(dāng)一部分未按照生源地分配，由于工作所在地的本地人習(xí)慣講本地話，并且選調(diào)生在農(nóng)村基層工作，接觸的基本上是基層干部群眾，許多群眾的講話中還帶有濃厚的地方方言，用普通話和基層群眾打交道，無形中有一種距離感，我記得有一次用電話通知流出的計(jì)生對(duì)象落實(shí)“雙查”任務(wù)，對(duì)方一聽到我用普通話說自己是鎮(zhèn)上的包村計(jì)生干部，就“哐當(dāng)”把電話給掛了。
因此，選調(diào)生到農(nóng)村工作，語言障礙將成為制約選調(diào)生工作生活的一個(gè)重要因素。因此，我們到基層后，要盡早脫離身上的“書生氣”，大膽地、真誠(chéng)地與基層干部群眾打交道，盡快了解和熟悉當(dāng)?shù)氐胤秸Z言，多結(jié)識(shí)朋友，在交往中了解基層、增長(zhǎng)見識(shí)、學(xué)習(xí)經(jīng)驗(yàn)，使自己迅速完成由“大學(xué)生”向“基層干部”的轉(zhuǎn)變。
困境之精神寂寞?；鶎庸ぷ?，離開了繁華和熱鬧的城市，夜晚也沒有什么娛樂設(shè)施和場(chǎng)所，而鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部晚上的娛樂方式大多是喝酒，而偏偏自己的酒量太差，又會(huì)過敏。在一個(gè)人生地不熟的地方，除了同期來的一個(gè)選聘生和兩個(gè)“三支一扶”的同齡人，能夠說上話的人沒有幾個(gè)，出現(xiàn)短暫時(shí)期的精神寂寞空虛在所難免。因此，選調(diào)生要有充分的思想準(zhǔn)備，工作中多和基層干部交流學(xué)習(xí)，生活中多看書看報(bào)，努力從寂寞空虛的生活中走出來，學(xué)會(huì)用工作和學(xué)習(xí)的辦法充實(shí)自己的生活。
實(shí)施全省“十百千萬”干部下基層駐農(nóng)村、在黨員中開展“理想、責(zé)任、能力、形象”教育活動(dòng)是當(dāng)前的重要政治任務(wù)。在活動(dòng)中，我被列為首批19名駐村干部之一派駐＊＊，這是鎮(zhèn)委對(duì)我的信任和關(guān)心，也是鎮(zhèn)委對(duì)我的考驗(yàn)，我一定不負(fù)重托，努力工作，認(rèn)真完成各項(xiàng)工作任務(wù)，不辜負(fù)組織對(duì)我的信任。
自12月20日全鎮(zhèn)召開實(shí)施全省“十百千萬”干部下基
層駐農(nóng)村、在黨員中開展“理想、責(zé)任、能力、形象”教育活動(dòng)動(dòng)員會(huì)后，我與其他駐點(diǎn)干部一起參加了全市召開的組織干部下基層駐農(nóng)村和開展“理想、責(zé)任，能力、形象”教育活動(dòng)動(dòng)員大會(huì)和培訓(xùn)班的學(xué)習(xí)，通過動(dòng)員會(huì)議、集中培訓(xùn)和認(rèn)真思考，我明確了組織干部下基層駐農(nóng)村和開展“理想、責(zé)任，能力、形象”教育活動(dòng)的重大意義，思想政治素質(zhì)有了顯著提高。
廣大黨員堅(jiān)定共產(chǎn)主義理想、增強(qiáng)執(zhí)政為民責(zé)任、提高促進(jìn)發(fā)展能力、塑造干凈干事形象。組織干部下基層駐農(nóng)村、開展“理想、責(zé)任、能力、形象”教育，正是為了達(dá)到這樣的目的而采取的重大部署，具有很強(qiáng)的針對(duì)性和重大的現(xiàn)實(shí)意義。
活動(dòng)開始后，我回到＊＊進(jìn)行了調(diào)查，廣泛聽取了干部群眾的意見，初步掌握了廣大群眾反映強(qiáng)烈的問題。我的體會(huì)是，實(shí)施全省“十百千萬”干部下基層駐農(nóng)村就要發(fā)揚(yáng)黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風(fēng)，干部下基層要“身下”兼“心下”，要深入基層進(jìn)行調(diào)查研究，傾聽群眾的心聲，與群眾同吃、同住、同勞動(dòng)，做老百姓貼心的好朋友，贏得群眾的信賴。同時(shí)，要進(jìn)一步接受發(fā)展是硬道理、全心全意為人民服務(wù)、解放思想、艱苦奮斗的再教育，在思想作風(fēng)上要有新的提高。
與個(gè)人整改相結(jié)合。同時(shí)要督促落實(shí)好村干部基本待遇，調(diào)動(dòng)好他們的工作積極性；第三，抓好基層矛盾糾紛的排查調(diào)處工作，對(duì)群眾反映強(qiáng)烈的突出問題，協(xié)調(diào)有關(guān)職能部門開展專項(xiàng)整治，積極化解群眾矛盾和糾紛，維護(hù)農(nóng)村社會(huì)穩(wěn)定；第四，圍繞中心，服務(wù)大局。建立責(zé)任制，健全規(guī)章制度，把任務(wù)落實(shí)到人，形成“人人肩上有重?fù)?dān)，項(xiàng)項(xiàng)任務(wù)有人抓”的工作格局。把黨在農(nóng)村的各項(xiàng)方針政策貫徹落實(shí)好，把上級(jí)黨委和政府部署的各項(xiàng)任務(wù)完成好。
因?yàn)橛辛俗约旱哪繕?biāo)，大山才有了無怨無悔的沉默，小溪才有了一路跋涉的歡歌，野百合才有了擁抱春天的激情，懸崖上的松樹才有了深深扎進(jìn)巖石的堅(jiān)韌。給自己先進(jìn)選項(xiàng)準(zhǔn)清晰的目標(biāo)，就是給自己的生活選定努力的方向，就是給生命賦予價(jià)值與意義。而今，我已有了正確的選項(xiàng)，選擇了紅盾，選擇成為一名光榮的經(jīng)濟(jì)衛(wèi)士。通過平日里工作的點(diǎn)點(diǎn)滴滴，了我正確的選擇，也讓我切身的感受到紅盾的意義和紅盾人閃亮的光輝。
保護(hù)消費(fèi)者合法權(quán)益我們使命光榮
我工作在××縣，地處××邊緣，我國(guó)××河穿腸而過，古老的××文化也在在此孕育而生，還有那廣袤無垠的天然胡楊林，特殊的地理環(huán)境和地緣地貌，給我們保護(hù)消費(fèi)者合法權(quán)益工作帶來不一樣的精彩。
記得寒冬的臘月一天，我們作文作文作文作文作文指揮
中心的執(zhí)法人員接到一通電話，原來因?yàn)樗ㄗ魑脑X沒有買到那作文種想要肉餡子的烤包子引起的糾紛。掛了電話，我局的執(zhí)法人員就立即到該店調(diào)查了解，憑著嫻熟的工作經(jīng)驗(yàn)，經(jīng)過調(diào)查核實(shí)之后，認(rèn)定該店主侵犯了消費(fèi)者的合法權(quán)益，要求賠償消費(fèi)者作文元錢損失。
通過認(rèn)真向雙方講解有關(guān)法律法規(guī)，耐心細(xì)致地調(diào)解之后，該店主答應(yīng)給消費(fèi)者賠償作文元損失，雙方均對(duì)處理結(jié)果表示滿意。此時(shí)，消費(fèi)者抑制不住內(nèi)心的喜悅，會(huì)心地笑了。他說：“本來我也不想給你們打電話的，畢竟只是作文元錢嘛，可就是覺得這口氣不順，也想看看你們?cè)趺刺幚斫鉀Q的，才給你們打電話的，沒想到你們卻不因?yàn)槭亲魑脑X，那么冷的天，走了那么遠(yuǎn)的路，為我解決，真是謝謝了”，我們的執(zhí)法人員握著他的手說“這是我們應(yīng)盡的職責(zé)，不管金額多少，只要是消費(fèi)者的合法權(quán)益受到損害時(shí)，我們都會(huì)拿起法律的武器來維護(hù)的”。
是這樣的，不論是刮風(fēng)下雨，還是風(fēng)餐露宿；不論數(shù)額較大，還是數(shù)額很少，只要消費(fèi)者權(quán)益收到侵害時(shí)，我們就義不容辭拿起法律的武器來保護(hù)消費(fèi)者的合法權(quán)益，為消費(fèi)者盡可能地挽回?fù)p失。不管路有多遠(yuǎn)、環(huán)境氣候有多惡劣、事有多難，在我們眼里消費(fèi)者利益無小事，這是我們義不容辭應(yīng)盡的責(zé)任。
維護(hù)市場(chǎng)秩序我們責(zé)任重大
自從實(shí)行“管辦脫鉤”以來和“停征兩費(fèi)”以后，我們沒有放松對(duì)市場(chǎng)的監(jiān)管。改革開放三十年來，我國(guó)的經(jīng)濟(jì)建設(shè)取得了舉世矚目的成就，我們不說發(fā)達(dá)城市的市場(chǎng)商品有多么的多，就說我們這地處邊遠(yuǎn)的市場(chǎng)來說，那也是玲瑯滿目、品目眾多。
兩項(xiàng)大的政策停止以后，我們將更多的工作從建市場(chǎng)、管理市場(chǎng)和收費(fèi)，轉(zhuǎn)移到市場(chǎng)監(jiān)管上來，從監(jiān)管農(nóng)貿(mào)集市小市場(chǎng)到監(jiān)管社會(huì)主義大市場(chǎng)上來，為人民群眾建立公平、安定、健康、有序的市場(chǎng)秩序。
正是因?yàn)槲铱h地理環(huán)境特殊，市場(chǎng)也分布不均，管理難度可想而知，所以過去市場(chǎng)秩序也是有好有壞參差不齊?？晌揖志褪窃谏霞?jí)局和縣委、政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，注重日常監(jiān)管的同時(shí)，針對(duì)季節(jié)性、時(shí)段性開展各項(xiàng)專項(xiàng)整治，僅去年一年就達(dá)作文作文余項(xiàng)。
正是樹立執(zhí)著的信念，多巡查、多檢查，打擊了有些不法商人以假充真、以次充好等違法違規(guī)行為，也打消了想冒大不為那些商家的念頭。市場(chǎng)秩序得到明顯好轉(zhuǎn)，現(xiàn)在我縣的市場(chǎng)秩序健康、有序、井然。
投身工商事業(yè)我自豪
會(huì)議上，連××總理和××副總理都給我們工商工作做重要批示和指示，自治區(qū)人民政府副主席等有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)親臨我區(qū)工作會(huì)議指導(dǎo)，××副主席還代表自治區(qū)黨委、政府對(duì)我區(qū)的工商工作給予了充分肯定和高度評(píng)價(jià)。在學(xué)習(xí)傳達(dá)自治區(qū)領(lǐng)導(dǎo)講話的那一刻，我心里頓時(shí)感到萬分的激動(dòng)，想想當(dāng)初報(bào)考工商系統(tǒng)是正確的選擇，感到在工商系統(tǒng)工作是無比自豪的，今后我要加倍努力工作，為紅盾增輝，為紅盾添彩。
時(shí)間如梭，歲月如流，回顧培訓(xùn)日子，時(shí)間雖短，但選題廣泛，內(nèi)容充實(shí)，在培訓(xùn)期間學(xué)習(xí)如何做好村委會(huì)黨建工作、村委會(huì)建設(shè)與管理等內(nèi)容，通過這次培訓(xùn)使我進(jìn)一步豐富了理論知識(shí)，更新了思想觀念，增強(qiáng)了好本職工作的緊迫感與使命感。
一、培訓(xùn)體會(huì)
1、要勤奮學(xué)習(xí)，不斷提高素質(zhì)。時(shí)代在進(jìn)步，社會(huì)在發(fā)展，科技進(jìn)步日新月益，知識(shí)更新日益加快，學(xué)習(xí)如逆水行舟，不進(jìn)則退。象螞蟻搬家那樣不斷地日積月累，象蜜蜂釀蜜那樣做到深加工。要勤于思考，善于積累，不僅要從書本過程上學(xué)習(xí)，還要向?qū)嵺`學(xué)習(xí)，向周圍同志學(xué)習(xí)，才能適應(yīng)工作的需要，才能做好本職工作。
貌用語，做到來有問聲，問有答聲，去有送聲的優(yōu)質(zhì)服務(wù)。
3、村委會(huì)工作者要業(yè)務(wù)精、業(yè)務(wù)通。如村委會(huì)衛(wèi)生工作方面一要組織多形式的宣傳衛(wèi)生知識(shí)，結(jié)合實(shí)際聯(lián)系工作；二深入基層了解居民群眾的身體健康，他們需求的是什么，特別是弱勢(shì)群體是重點(diǎn)關(guān)心的對(duì)象；三建立家庭檔案，充分利用衛(wèi)生資源；四明確職責(zé)，制定，資料的搜集，年度總結(jié)各項(xiàng)工作的統(tǒng)計(jì)。還有如計(jì)生方面的工作：一做好孕情跟蹤；二嚴(yán)格把關(guān)強(qiáng)化生育關(guān)念；三做好婦檢，康復(fù)工作；四服務(wù)態(tài)度要好，要以優(yōu)質(zhì)服務(wù)作為服務(wù)的宗旨；五流動(dòng)人口與常住人口同管理同服務(wù)；六建立健全辦證驗(yàn)證制度。
二、培訓(xùn)啟迪
1、在黨建方面：一加大宣傳力度，提高黨員思想認(rèn)識(shí)；二做到管理有序，工作有計(jì)劃，任務(wù)有安排；三充分發(fā)揮黨組織的協(xié)調(diào)工作的重要性；四充分發(fā)揮黨支部的平臺(tái)，調(diào)動(dòng)黨員，的積極性。
2、在村委會(huì)建設(shè)方面：一加強(qiáng)村委會(huì)干部自身素質(zhì)的培養(yǎng)，文明禮貌有語；二加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)，辦實(shí)事，好事；三加強(qiáng)與各部門的協(xié)調(diào)能力。成立各種為人民服務(wù)的機(jī)構(gòu)，讓居民群眾感受到村委會(huì)的溫暖；四鞏固黨組織的引導(dǎo)核心作用，建立健全組織制度，帶動(dòng)居民群眾，引導(dǎo)他們走上正?；?，規(guī)范化；開展各種形式的黨務(wù)活動(dòng)。建立奉獻(xiàn)村委會(huì)黨員示范機(jī)制，把本村委會(huì)的退休黨員、在職黨員、流動(dòng)黨員、轄區(qū)單位黨員登記造冊(cè)，建立村委會(huì)黨員檔案，建立村委會(huì)黨員報(bào)到服務(wù)制度，黨員代表會(huì)議制度和黨員志愿者服務(wù)隊(duì)，做到從群眾關(guān)心的問題入手，以居民群眾的實(shí)際要求為出發(fā)點(diǎn)，真正為居民群眾辦實(shí)事、好事，不斷增強(qiáng)黨和群眾的凝聚力。五進(jìn)一步開展村委會(huì)社會(huì)治安、綜合治理、普法及依法治理工作，預(yù)防和減少犯罪，維護(hù)社會(huì)的持續(xù)穩(wěn)定，為本村委會(huì)居民群眾創(chuàng)造良好的生活環(huán)境，以促進(jìn)社會(huì)安定團(tuán)結(jié)為目的，堅(jiān)持精神文明建設(shè)、社會(huì)治安綜合治理和城市環(huán)境整治工作緊密相結(jié)合，從而促進(jìn)我村委會(huì)文明建設(shè)的深入發(fā)展。
三、培訓(xùn)感受
回顧昨日，兄弟村的工作理念，工作氛圍，深深感染著我、激勵(lì)著我。面對(duì)自己的家園，面對(duì)深愛的居民朋友，還急需快馬加鞭，一是以著以人為本的管理理念，為民辦實(shí)事的執(zhí)政組織機(jī)構(gòu)，提高執(zhí)政的素質(zhì)；二是建設(shè)和諧健康的村委會(huì)文化，提高居民精神文化素質(zhì)；三是思索不止，奮斗不已，謙虛謹(jǐn)慎，追求不止的工作作風(fēng)開展工作；四是奉獻(xiàn)愛心、超越自我、完善自我的姿態(tài)工作在村委會(huì)，立足在村委會(huì)，讓村委會(huì)確實(shí)成為居民的港灣，溫馨的家園。
相信在不久的將來xx村委會(huì)將是一朵璀璨的明星，立足于xx鎮(zhèn)。
一是協(xié)調(diào)關(guān)系，適應(yīng)環(huán)境的能力。相對(duì)大學(xué)校園環(huán)境而
言，外面的世界確實(shí)很精彩，可也很復(fù)雜。一個(gè)長(zhǎng)期在象牙塔中生活的大學(xué)生，剛步入社會(huì)，從學(xué)歷上來講是本科生，而從社會(huì)經(jīng)驗(yàn)來講只是一個(gè)小學(xué)生。當(dāng)初自己就有很多想法比較單純和簡(jiǎn)單。步入社會(huì)，進(jìn)入鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)關(guān)當(dāng)一名基層干部，面對(duì)的人員比較復(fù)雜，可謂魚龍混雜。在這樣的環(huán)境中，你要生存下去，就必須適應(yīng)這個(gè)環(huán)境，必須要有同方面的人打交道的能力，協(xié)調(diào)好各方關(guān)系，積極為自己創(chuàng)造一個(gè)好的工作環(huán)境。這時(shí)，作為新同志必須謙虛謹(jǐn)慎，尊重同志，當(dāng)好小學(xué)生。
二是獨(dú)當(dāng)一面，處理實(shí)際問題的能力，特別是處理復(fù)雜問題的能力。我當(dāng)時(shí)到鄉(xiāng)政府工作時(shí)，是這個(gè)鄉(xiāng)有史以來第一個(gè)正規(guī)的大學(xué)本科干部。作為一個(gè)大學(xué)生，組織上高看一眼，領(lǐng)導(dǎo)高看一眼、同事高看一眼，村干部們高看一眼，工作的期望很高。工作一段時(shí)間后，就會(huì)承擔(dān)一些重要的工作。而且工作崗位的變動(dòng)也會(huì)很頻繁，從我自己的工作經(jīng)歷看，基本上是一年換一個(gè)工作崗位，承擔(dān)的工作任務(wù)越來越繁重。在工作時(shí)，不可能老是有領(lǐng)導(dǎo)帶著你，老同志幫著你，一段時(shí)間后，你必須獨(dú)立思考問題，獨(dú)立開展工作。所以，獨(dú)當(dāng)一面開展工作的能力必須盡快提高。
你必須會(huì)講。但在基層“講”有個(gè)效果的問題，基層干部群眾感興趣的是大實(shí)話，純理論的大套套沒人聽，但你在講基層干部群眾愛聽的大實(shí)話時(shí)，還要把農(nóng)村政策講進(jìn)去，這就要有水平。還有一個(gè)就是寫的能力，我感覺現(xiàn)在作為基層干部最欠缺就是這方面的能力。農(nóng)村基層干部一般處理實(shí)際問題的能力比較強(qiáng)，但叫他把處理的事情寫下來，并且進(jìn)行總結(jié)提煉，這就為難了?，F(xiàn)在“寫”這塊的工作，領(lǐng)導(dǎo)重視，上級(jí)重視，機(jī)關(guān)里也缺乏這方面的人才，很重要。文字組織能力好的年輕干部，在基層干部中比較容易突現(xiàn)出來。
四是把握心態(tài)，調(diào)整心理的能力。在基層工作中，碰到這樣哪樣的困難和委屈是經(jīng)常的，這些對(duì)你的工作精神狀態(tài)肯定有影響，但不可能經(jīng)常有領(lǐng)導(dǎo)和同志來關(guān)心你，同你談?wù)勑?，幫你調(diào)整心態(tài)。這時(shí)，就需要自己把握好心態(tài)，及時(shí)調(diào)整好工作狀態(tài)。
做好基層?jì)D聯(lián)工作心得體會(huì)報(bào)告篇十一
婦聯(lián)工作的目標(biāo)人群是婦女兒童，婦女能頂半邊天，一直以來這句話爛熟我心，怎樣發(fā)揮半邊天的作用，怎樣拓展新局面迎來全鎮(zhèn)婦聯(lián)工作的艷陽天，我認(rèn)為核心就是一個(gè)字：婦聯(lián)的“聯(lián)”，怎樣“聯(lián)”，對(duì)此作了以下：
作為一名婦聯(lián)干部，如何使不同婦女群體的利益訴求有渠道、平等權(quán)益有保障、社會(huì)參與有組織、自身發(fā)展有平臺(tái)，要求我們婦聯(lián)干部既要埋頭工作，更要?jiǎng)?chuàng)新思維，為此，現(xiàn)階段應(yīng)將著重做到以下幾點(diǎn)：
一是加強(qiáng)學(xué)習(xí)，盡快進(jìn)入角色。要學(xué)理論同時(shí)學(xué)業(yè)務(wù)，學(xué)知識(shí)同時(shí)學(xué)本領(lǐng)；
二是學(xué)習(xí)借鑒，做到為我所用。要學(xué)習(xí)借鑒前任好的方法、其他鎮(zhèn)區(qū)的工作經(jīng)驗(yàn)、網(wǎng)上的典型做法，再通過自己的思考，結(jié)合本鎮(zhèn)的實(shí)際，創(chuàng)新創(chuàng)優(yōu)開展工作。
三是征求意見，做到集思廣益。一個(gè)人的智慧和能力始終是有限的，要多方征求意見和建議，對(duì)上級(jí)婦聯(lián)領(lǐng)導(dǎo)和分管領(lǐng)導(dǎo)的要求要準(zhǔn)確領(lǐng)會(huì)認(rèn)真把握，對(duì)鎮(zhèn)、村居?jì)D聯(lián)干部的建議要多方聽取虛心接受，對(duì)基層?jì)D女的心聲要認(rèn)真收集不斷改進(jìn)。
婦聯(lián)組織是黨和聯(lián)系婦女群眾的橋梁紐帶，是以代表和維護(hù)婦女權(quán)益、促進(jìn)男女平等為基本職能的婦女群眾組織，群眾組織的生命力和凝聚力在于扎根群眾活動(dòng)，通過活動(dòng)的開展可以增進(jìn)溝通，加強(qiáng)了解，融洽關(guān)系，打造特色。安宜鎮(zhèn)是大鎮(zhèn)，也是城關(guān)鎮(zhèn)，更要通過內(nèi)容豐富、形式多樣的宣傳活動(dòng)、服務(wù)活動(dòng)、爭(zhēng)創(chuàng)活動(dòng)，把組織婦女、引導(dǎo)婦女、服務(wù)婦女、維護(hù)婦女兒童合法權(quán)益等工作做深做細(xì)做實(shí)，使情況掌握在基層、感情融洽在基層、問題解決在基層、矛盾化解在基層、任務(wù)落實(shí)在基層。同時(shí)活動(dòng)要常態(tài)化，不能一陣風(fēng)、走過場(chǎng)、搞形式。
一要發(fā)揮基層?jì)D女主任、婦女代表和巾幗志愿者作用，快捷準(zhǔn)確地搜集、傳遞婦女的思想動(dòng)態(tài)和利益訴求。通過調(diào)查、走訪、服務(wù)等活動(dòng)，廣泛了解婦女的發(fā)展意愿、維權(quán)需求、生活難題；二要發(fā)揮村和社區(qū)“婦女兒童之家”的作用，通過開展有針對(duì)性、有說服力、有親和力的思想工作，建立與婦女群眾經(jīng)常性的溝通交流制度，多辦婦女群眾看得見、能受益的實(shí)事，在密切往來中實(shí)現(xiàn)與婦女群眾的“零距離”；三要扎實(shí)開展關(guān)愛幫扶工作，深化對(duì)留守兒童、困境兒童的關(guān)愛，幫助單親母親、老齡婦女、失獨(dú)母親等解決生活困難，多做細(xì)致入微的人文關(guān)懷工作，用我們的真情服務(wù)為弱勢(shì)群體排憂解難。
婦聯(lián)工作僅僅依靠幾個(gè)人或是依靠婦聯(lián)部門單打獨(dú)斗是無法做好的，必須加強(qiáng)同其他部門協(xié)調(diào)配合，同唱一首歌，同下一盤棋。要同門聯(lián)合做好青少年的教育和關(guān)愛工作，同門聯(lián)合做好弱勢(shì)婦女、兒童的幫扶救助工作，同勞動(dòng)部門聯(lián)合做好婦女的職業(yè)培訓(xùn)工作，同司法部門聯(lián)合做好法律宣傳和婦女兒童維權(quán)工作等等。在部門協(xié)調(diào)配合中婦聯(lián)要立足主動(dòng)工作，做到主動(dòng)聯(lián)系、主動(dòng)溝通、主動(dòng)參與、主動(dòng)介入。
鎮(zhèn)婦聯(lián)要發(fā)揮好橋梁紐帶作用，對(duì)上對(duì)下做好銜接溝通，同時(shí)做到對(duì)上負(fù)責(zé)與對(duì)下負(fù)責(zé)相結(jié)合。
一是對(duì)上級(jí)文件精神、工作要求準(zhǔn)確把握，對(duì)縣婦聯(lián)布置的階段性工作按時(shí)保質(zhì)完成，積極配合縣婦聯(lián)開展好特色活動(dòng)。
三是選樹基層?jì)D聯(lián)工作的典型，整理推廣基層?jì)D聯(lián)工作的經(jīng)驗(yàn)和成績(jī)，向黨委和上級(jí)婦聯(lián)推薦，讓婦聯(lián)工作有位置、有聲音。
做好基層?jì)D聯(lián)工作心得體會(huì)報(bào)告篇十二
近日，我參加了黨支部保委委員及思想工作骨干培訓(xùn)，學(xué)習(xí)了《中國(guó)人民解放軍預(yù)防犯罪工作條例》、《黨支部保委委員培訓(xùn)大綱、思想工作骨干培訓(xùn)大綱》、《軍隊(duì)基層建設(shè)綱要》、《內(nèi)務(wù)條例》相關(guān)章節(jié)。通過理論學(xué)習(xí)以及結(jié)合自身工作實(shí)際，對(duì)于怎樣提高基層思想工作骨干開展思想工作以及解決實(shí)際問題的能力有以下幾點(diǎn)體會(huì)：
一、“三互”小組要相互了解每個(gè)成員的思想情況,并互相做好一般性的思想工作;班長(zhǎng)和思想骨干要掌握所屬戰(zhàn)士的思想情況,能解決一般性的思想問題;排長(zhǎng)要掌握和解決本排出現(xiàn)的,班長(zhǎng)骨干不能解決的一些思想問題;連干要按分工,側(cè)重做好分管人員的思想工作。指導(dǎo)員對(duì)連隊(duì)的思想工作負(fù)總責(zé),要及時(shí)了解掌握每名官兵的思想情況,按照“四個(gè)知道,一個(gè)跟上”的要求,解決好所屬人員存在的各種思想問題和實(shí)際問題。
二、每天做到“十個(gè)一遍”。
(1)早晨起床后問候病號(hào)一遍?；鶎铀枷牍歉蓱?yīng)像家人一樣,把傷病人員的病情掛在心上。每天早起床后,連干要到傷病員的床頭問問病情是否好轉(zhuǎn),需要什么,還有哪些心理壓力,需要組織幫助做些什么。對(duì)病情出現(xiàn)反復(fù)或加重的人員,要及時(shí)采取措施,使傷病人員及時(shí)得到治療。
(2)收操后連干要到每個(gè)班排走一遍。收操后、早飯前,戰(zhàn)士的工作比較忙碌,干部要深入班排,主要看一看有沒有工作熱情不高的,有沒有因工作安排發(fā)生矛盾的,有沒有擺老資格讓新同志多干活的等現(xiàn)象。要善于從戰(zhàn)士的言談學(xué)止和現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)中發(fā)現(xiàn)問題,有針對(duì)性地做好工作。
(3)一日三餐每個(gè)餐桌看一遍。俗話說“走路看神態(tài),吃飯看飯量”。思想骨干要注意從官兵的飲食情況、飯量變化和吃飯的神態(tài)中捕捉思想變化的信號(hào),及時(shí)跟上去做好工作。
(4)連干在操課期間到每個(gè)每個(gè)崗位轉(zhuǎn)一遍。重點(diǎn)掌握官兵在各個(gè)崗位的工作表現(xiàn),對(duì)訓(xùn)練熱情高不高、執(zhí)勤動(dòng)力大不大、工作勁頭足不足等現(xiàn)象,要及時(shí)摸清思想動(dòng)因,把握思想脈搏,有的放矢地跟上去做好思想工作。對(duì)執(zhí)勤艱苦、訓(xùn)練辛苦的戰(zhàn)士還要問寒問暖,以此鼓舞士氣,增強(qiáng)工作動(dòng)力。
(5)對(duì)有問題的人員談一遍。一是對(duì)個(gè)別人要經(jīng)常談;二是對(duì)有思想問題的人員要隨時(shí)隨地做工作;三是對(duì)官真之間發(fā)生的小摩擦、小隔閡、小矛盾,采取三五百米散散步,三五個(gè)人聊聊天,三五分鐘提提醒,三五句話寬寬心的方法,及時(shí)化解;四是對(duì)思想負(fù)擔(dān)比較重的人員,弄清思想,對(duì)癥下藥,減輕其思想負(fù)擔(dān)。
(6)對(duì)離隊(duì)人員交待一遍。官兵離開營(yíng)區(qū),脫離組織監(jiān)督和管理,容易出現(xiàn)問題。為此,官兵離隊(duì)前要認(rèn)真待好五個(gè)方面的事情:一要注意軍人的良好形象;二要嚴(yán)守部隊(duì)紀(jì)律和社會(huì)公德;三要注意保守部隊(duì)秘密;四要注意自身安全;五要按時(shí)歸隊(duì)。對(duì)住院、休假和學(xué)習(xí)人員,還要交待聯(lián)系的方式,定期匯報(bào)思想,確保思想和行為不失控。
(7)好人好事表?yè)P(yáng)一遍。要對(duì)官兵在工作、學(xué)習(xí)、訓(xùn)練、執(zhí)勤中表現(xiàn)出的好人好事和良好風(fēng)尚及時(shí)進(jìn)行表?yè)P(yáng),激發(fā)官兵的工作熱情。尤其對(duì)平時(shí)表現(xiàn)一般和相對(duì)后進(jìn)的同志,注意發(fā)現(xiàn)“閃光點(diǎn)”,及時(shí)給予鼓勵(lì)。表?yè)P(yáng)要客觀及時(shí),恰如其分,不事過境遷,不夸大其詞。
(8)當(dāng)天電視新聞組織官兵看一遍。及時(shí)組織官兵通過新聞媒體了解國(guó)際國(guó)內(nèi)的大事,關(guān)注要聞和其他新聞,同時(shí)搞好新聞點(diǎn)評(píng),使官兵能夠正確理解,關(guān)心國(guó)家大事。
(9)就寢之后對(duì)鋪位、哨位查一遍。重點(diǎn)查看所屬人員的睡眠情況,有沒有翻來覆去睡不著想心事的或因身體不適難以入睡的人員。夏天要看一看通風(fēng)好不好、蚊蟲多不多,影不影響官兵的正常休息;冬天要看一看室內(nèi)溫度怎么樣、戰(zhàn)士睡覺冷不冷,幫助戰(zhàn)士掖掖被子。要留意哨兵的執(zhí)勤姿態(tài)和精神狀態(tài),必要時(shí)問一問、聊一聊,細(xì)微之處發(fā)現(xiàn)異常,及時(shí)做好思想工作。
(10）睡覺之前全天工作“過”一遍。基層干部不僅要勤看、勤問、勤聽,還要勤想。每天睡覺前,對(duì)當(dāng)天人員的思想變化、行為表現(xiàn)、工作狀況等在腦子里像電影一樣“過”一遍,看看有哪些問題,看看有哪些潛在的矛盾和苗頭,要采取什么措施。如果需要,干部還可以碰碰頭,把當(dāng)日人員的思想情況通報(bào)一下,應(yīng)該采取的措施議一議,統(tǒng)一一下思想,分分工,做到當(dāng)天的工作都能掌握,第二天的工作能夠及時(shí)跟上,切實(shí)把思想工作做到位。
三、每月做到“三個(gè)堅(jiān)持”。
(1)堅(jiān)持聽取思想?yún)R報(bào)。連隊(duì)、排、班在連務(wù)會(huì)、排務(wù)會(huì)、班務(wù)會(huì)上,聽取所屬人員的思想情況匯報(bào)。思想?yún)R報(bào)主要了解官兵思想動(dòng)態(tài),在工作和生活中有什么想法、意見和要求等,及時(shí)發(fā)現(xiàn)并幫助做好工作。
(2)堅(jiān)持發(fā)揮群眾組織作用。重點(diǎn)發(fā)揮“團(tuán)支部”、“軍人委員會(huì)”和“三互”小組等組織作用。團(tuán)支部在每周五組織團(tuán)員開展團(tuán)課教肓、思想?yún)R報(bào)、民主生活、文化活動(dòng)等,通過這些活動(dòng),協(xié)助黨支部做好經(jīng)常性的思想工作。軍人委員會(huì)要開展好政治民主(經(jīng)濟(jì)民主、軍事民主工作,保障官兵行使應(yīng)有的民主權(quán)力?！叭ァ毙〗M要通過人與人(組與組之間的互相學(xué)習(xí)、互相幫助、互相管理，形成全時(shí)日、全方位、拿員額的工作網(wǎng)絡(luò),小組成員之間每月至少談一次心;“三互”小組長(zhǎng)要在每月的班務(wù)會(huì)上，匯報(bào)“三互”小組開展活動(dòng)及小組成員的情況,中隊(duì)每?jī)稍路治鲋v評(píng)一次“三互”小組的活動(dòng)情況,并在新兵補(bǔ)入、人員調(diào)動(dòng)、病號(hào)住院、骨干參加上級(jí)培訓(xùn)、老兵退伍等時(shí)機(jī),及時(shí)對(duì)“三互”小組進(jìn)行調(diào)整,確保組織健全,不間斷地開展好經(jīng)常性幫教活動(dòng)。
(3)堅(jiān)持開展文體活動(dòng)。按照“隊(duì)列集會(huì)有歌聲、周末假日有活動(dòng)、重大節(jié)日有晚會(huì)、每月體育有比賽”的要求,充分利用周六下午文化活動(dòng)和假日時(shí)間,開展好歌詠比賽、讀書演講、影視評(píng)論、知識(shí)競(jìng)賽、文藝表演、體育比賽、書畫攝影展覽等活動(dòng),通過經(jīng)常性的文化活動(dòng),豐富業(yè)余文化生活,純潔官兵思想道德情操,營(yíng)造張弛有度、豐富多彩的警營(yíng)生活。不得占用、隨意挪用星期六的文化娛樂時(shí)間。
四、每月做到“四個(gè)必須”。
(1)必須搞好人員思想分析。黨支部每月進(jìn)行一次人員思想分析,主要分析所屬人員的思想狀況、工作表現(xiàn),有沒有傾向性的思想問題、事故苗頭和隱患、個(gè)別人的思想轉(zhuǎn)化等情況,透過現(xiàn)象,剖析原因,拿出對(duì)策。同時(shí),還要根據(jù)不同季節(jié)、不同時(shí)期、不同任務(wù),預(yù)測(cè)容易誘發(fā)的思想問題,及時(shí)制定相應(yīng)措施。
(2)必須搞好思想骨干講評(píng)。黨支部每月結(jié)合人員盡想分析,要對(duì)思想骨干隊(duì)伍建設(shè)情況進(jìn)行講評(píng):著重講評(píng)思想骨干、“三互”小組長(zhǎng)發(fā)揮作用情況,要通過講評(píng),總結(jié)經(jīng)驗(yàn),分析存在的問題及原因,拿出相應(yīng)的措施。同時(shí)布置工作任務(wù),保證思想骨干的工作正常運(yùn)行。
(3)必須保證教育日的落實(shí)。中隊(duì)每月要拿出至少一天的時(shí)間,開展時(shí)事政策、執(zhí)勤戰(zhàn)備、法紀(jì)、衛(wèi)生、保密等經(jīng)常性教肓。教育前要搞好調(diào)查摸底,跟據(jù)上級(jí)要求和官兵思想反映,確定教育題目,設(shè)置教育內(nèi)容。教育中,堅(jiān)持疏導(dǎo)為主,運(yùn)用啟發(fā)式
教學(xué)
,聯(lián)系官兵身邊的人和事,循序漸進(jìn)、深入淺出地講清道理,解疑釋難;善于運(yùn)用錄音、錄像、網(wǎng)絡(luò)、多媒體等電教手段,增強(qiáng)授課效果。根據(jù)授課內(nèi)容,出好討論題,指導(dǎo)班排搞好討論，幫助消化理解授課內(nèi)容,深化教育效果。
(4)必須搞好重點(diǎn)走訪。連隊(duì)每月要到駐地群眾、地方政府進(jìn)行一次走訪。主要是了解三方面的情況:一是了解社情、民情以及聯(lián)防情況。二是了解駐地?cái)城楹偷胤秸墓ぷ髦攸c(diǎn)。三是向駐地群眾和有關(guān)單位了解干部戰(zhàn)士遵守群眾紀(jì)律情況,對(duì)駐地群眾提出的意見和建議,要及時(shí)解決。
五、每季做到“四個(gè)抓好”。
(1)抓好普遍談心。通常情況下,班長(zhǎng)和思想骨干每周要和班里的戰(zhàn)士談一次心;排長(zhǎng)每個(gè)月要和所屬的戰(zhàn)士談一次心;連隊(duì)干部每季要和所屬戰(zhàn)士談一次心,遇有特殊情況要及時(shí)談心,以便及時(shí)了解掌握官兵的現(xiàn)實(shí)思想反映,有針對(duì)性地做好思想工作。(2)抓好寄發(fā)匯報(bào)信的工作。新兵入營(yíng)要寫“平安信”,主動(dòng)向戰(zhàn)士家庭匯報(bào)部隊(duì)的物質(zhì)文化生活情況,讓家長(zhǎng)放心;新春佳節(jié)要寫“慰問信”,匯報(bào)戰(zhàn)士的成長(zhǎng)進(jìn)步和身體情況,同時(shí)表示新年的祝賀;戰(zhàn)士取得榮譽(yù)有成就時(shí)要寫“報(bào)喜信”,通報(bào)戰(zhàn)士取得成績(jī),請(qǐng)戰(zhàn)士的家長(zhǎng)鼓勵(lì)戰(zhàn)士發(fā)揚(yáng)成績(jī),保持榮譽(yù),取得更大進(jìn)步;戰(zhàn)士有了問題時(shí)要寫“通報(bào)信”,以求得家長(zhǎng)幫助共同解決。寫信時(shí)要注意把握好“度”,避免造成負(fù)面影響。
(3)抓好思想骨干培訓(xùn)。連隊(duì)要建立和保留一支以黨員、班長(zhǎng)、士官為主體的思想工作骨干隊(duì)伍。每個(gè)季度要搞一些必要的培訓(xùn),采取一事一議現(xiàn)場(chǎng)指導(dǎo)、針對(duì)難題搞會(huì)診、組織經(jīng)常性思想工作做得好的人員進(jìn)行經(jīng)驗(yàn)交流等方法,提高思想骨干隊(duì)伍發(fā)現(xiàn)問題、分析問題、解決問題、以及做好個(gè)別人思想工作的能力,使思想骨干真正發(fā)揮作用。
(4)抓好士兵政審。每年對(duì)士兵普遍進(jìn)行一次政審,重要崗位的士兵進(jìn)行一次政審,執(zhí)行重大臨時(shí)任務(wù)時(shí)要隨時(shí)進(jìn)行政審。主要審查兩個(gè)方面:一是個(gè)人的基本情況;二是家庭及主要社會(huì)關(guān)系的情況。政審應(yīng)注重現(xiàn)實(shí)表現(xiàn),審查結(jié)論必須經(jīng)黨支部討論并由黨支部書記在政治審查表上簽字蓋章。
我想只要我們基層思想骨干堅(jiān)持做好以上工作，基層思想才會(huì)取得實(shí)效；才能真正實(shí)現(xiàn)連隊(duì)的全面發(fā)展，從而為實(shí)現(xiàn)強(qiáng)軍夢(mèng)、中國(guó)夢(mèng)增添動(dòng)力。以上便是個(gè)人的一點(diǎn)粗淺體會(huì)，不足之處請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)批評(píng)指正。
做好基層?jì)D聯(lián)工作心得體會(huì)報(bào)告篇十三
優(yōu)質(zhì)服務(wù)工作是供電企業(yè)樹立良好社會(huì)形象的一項(xiàng)重要工作，一直以來，供電所在優(yōu)質(zhì)服務(wù)工作中做了大量工作，但在新形勢(shì)下，“人民電業(yè)為人民”的服務(wù)宗旨賦予了新的內(nèi)涵，我們僅僅讓客戶有電用已遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠，能否讓客戶用上質(zhì)優(yōu)、安全、可靠的電力，能否讓客戶感受到方便、快捷、滿意的服務(wù)是對(duì)我們優(yōu)質(zhì)服務(wù)工作提出的新的要求。今年，為鞏固創(chuàng)業(yè)服務(wù)年活動(dòng)成果，20xx年全省啟動(dòng)了開展“發(fā)展提升年”活動(dòng)。為扎實(shí)有效地開展“發(fā)展提升年”活動(dòng)，筆者認(rèn)為應(yīng)重點(diǎn)從以下三個(gè)方面做好工作。一、以精心組織、狠抓落實(shí)為前提，進(jìn)一步提高全所員工的服務(wù)意識(shí)。
優(yōu)質(zhì)服務(wù)是供電企業(yè)創(chuàng)一流工作的生命線。高質(zhì)量的服務(wù)源自員工發(fā)自內(nèi)心為客戶的服務(wù)意識(shí)和精湛的服務(wù)技能。為此，轉(zhuǎn)變觀念、增強(qiáng)全員服務(wù)意識(shí)是供電所滿意工程建設(shè)，做好優(yōu)質(zhì)服務(wù)工作的基礎(chǔ)：一是成立組織機(jī)構(gòu)，由所長(zhǎng)負(fù)總責(zé)，并按照有關(guān)要求，認(rèn)真梳理本所在供電優(yōu)質(zhì)服務(wù)工作中存在的問題，結(jié)合本所實(shí)際制訂出活動(dòng)方案和整改措施，并精心組織實(shí)施；二是抓好宣傳、教育工作。要組織全體員工認(rèn)真學(xué)習(xí)開展發(fā)展提升年活動(dòng)有關(guān)規(guī)定和要求，大力宣傳開展發(fā)展提升年活動(dòng)的重要意義，要使全體員工認(rèn)識(shí)到開展發(fā)展提升年活動(dòng)是構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)的需要，也是促進(jìn)地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展的需要，并要求全體員工始終牢記“人民電業(yè)為人民”的服務(wù)宗旨，認(rèn)真遵循“優(yōu)質(zhì)、方便、規(guī)范、真誠(chéng)”的服務(wù)方針，全面樹立“人人都是服務(wù)形象，處處都是服務(wù)窗口”的理念，認(rèn)真貫徹落實(shí)國(guó)網(wǎng)公司提出的員工服務(wù)“十個(gè)不準(zhǔn)”，供電服務(wù)“十項(xiàng)承諾”，實(shí)現(xiàn)由誠(chéng)信服務(wù)向貼心服務(wù)、用心服務(wù)的轉(zhuǎn)變；三是狠抓服務(wù)技能的培訓(xùn)工作，加強(qiáng)對(duì)全體員工的業(yè)務(wù)知識(shí)、市場(chǎng)營(yíng)銷知識(shí)、工作規(guī)范化和服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)化等培訓(xùn)，以全面提高員工的服務(wù)技能。
二、以加強(qiáng)行風(fēng)建設(shè)為手段，進(jìn)一步接受社會(huì)監(jiān)督。
加強(qiáng)和改進(jìn)作風(fēng)建設(shè)，是樹立供電企業(yè)良好的社會(huì)形象，全面提高優(yōu)質(zhì)服務(wù)和行風(fēng)建設(shè)水平的一項(xiàng)重要工作措施。為此，應(yīng)把行風(fēng)建設(shè)貫穿于滿意工程建設(shè)和優(yōu)質(zhì)服務(wù)工作的全過程。一是建立健全內(nèi)部監(jiān)督機(jī)制，從建立各項(xiàng)規(guī)章制度入手，實(shí)行所長(zhǎng)為本所行風(fēng)建設(shè)第一責(zé)任人，具體抓好本所行風(fēng)建設(shè)，以積極認(rèn)真的姿態(tài)接受社會(huì)監(jiān)督。實(shí)行“一崗一責(zé)”，業(yè)務(wù)工作到哪里，行風(fēng)工作就抓到哪里，同時(shí)制訂《值班制度》、《事故搶修制度》《投訴監(jiān)督制度》《用電檢查制度》等規(guī)章制度，以制度規(guī)范員工的服務(wù)行為；二是建立健全客戶走訪制度，堅(jiān)持開展千家萬戶走訪活動(dòng)，定期、不定期到居民客戶、重點(diǎn)企業(yè)，尤其是外商投資企業(yè)進(jìn)行走訪，征求客戶對(duì)供電所優(yōu)質(zhì)服務(wù)的意見和建議，對(duì)存在的問題及時(shí)進(jìn)行整改；三是建立健全客戶監(jiān)督機(jī)制。在營(yíng)業(yè)廳公開服務(wù)承諾，公開電價(jià)，公開舉報(bào)電話，公開業(yè)務(wù)流程和收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)等，定期向客戶發(fā)送征求意見函，對(duì)所征求的意見和建議進(jìn)行認(rèn)真研究、分析，做到條條有落實(shí)，能解決的問題盡快設(shè)法解決，不能解決的問題，則耐心解釋，消除誤解；四是提高服務(wù)可控性，進(jìn)一步強(qiáng)化服務(wù)行為，實(shí)行服務(wù)人員掛牌上崗、電話接聽、來訪接待等制度的落實(shí)，以便跟蹤檢查考核和接受社會(huì)監(jiān)督；五是建立健全考核獎(jiǎng)懲制度，制訂優(yōu)質(zhì)服務(wù)考核管理辦法，明確各崗位人員職責(zé)，嚴(yán)肅處理員工在優(yōu)質(zhì)服務(wù)工作中存在的責(zé)任心不強(qiáng)，工作效率和服務(wù)質(zhì)量低下，服務(wù)態(tài)度冷、沖、硬、橫及不按章辦事的現(xiàn)象，尤其是以電謀私、隨意停電、拖延送電及吃、拿、卡、要現(xiàn)象。
三、以實(shí)現(xiàn)客戶滿意為目標(biāo)，進(jìn)一步提高優(yōu)質(zhì)服務(wù)水平?？蛻粼谑褂秒娔艿倪^程中，不僅期望得到優(yōu)質(zhì)的電能，而且更期望得到周到和貼心的服務(wù)。因此，應(yīng)圍繞電能銷售和使用，打好客戶滿意戰(zhàn)略牌，以提升優(yōu)質(zhì)服務(wù)水平，盡最大可能滿足客戶要求。一是實(shí)行“一條龍”服務(wù)，開展“只要一個(gè)電話，剩下的事由我來辦”的真心服務(wù)活動(dòng)。在塑造營(yíng)業(yè)窗口形象時(shí)，進(jìn)一步規(guī)范營(yíng)業(yè)窗口人員的服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)和用語，為客戶提供規(guī)范、真誠(chéng)和熱情的服務(wù)；二是按照有關(guān)要求規(guī)范業(yè)務(wù)流程，做到業(yè)務(wù)流程“內(nèi)轉(zhuǎn)外不轉(zhuǎn)”，嚴(yán)格收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)，杜絕亂收費(fèi)現(xiàn)象；三是改進(jìn)服務(wù)模式，開展“一對(duì)一”服務(wù)，認(rèn)真為客戶釋疑解難，盡力幫助客戶解決在用電過程中遇到的問題和困難，在“始于客戶需求，終于客戶滿意”的原則下，把優(yōu)質(zhì)服務(wù)延伸到客戶燈頭，把優(yōu)質(zhì)服務(wù)送到客戶心頭；四是針對(duì)客戶對(duì)電能的質(zhì)量、計(jì)量準(zhǔn)確度等疑問，應(yīng)配合上級(jí)公司有關(guān)部門及時(shí)提供電能質(zhì)量檢測(cè)、計(jì)量裝置現(xiàn)場(chǎng)校驗(yàn)服務(wù)，對(duì)確實(shí)存在電能質(zhì)量不合格、計(jì)量裝置失準(zhǔn)等問題盡快按有關(guān)規(guī)定上報(bào)處理；五是針對(duì)特殊客戶開展送溫暖服務(wù)，如對(duì)孤寡老人、殘疾人、軍烈屬等特殊客戶開展上門服務(wù)和收費(fèi)，以塑造供電服務(wù)新形象；六是實(shí)行“首問責(zé)任制”，杜絕互相推諉、踢皮球現(xiàn)象；七是建立故障搶修快速反應(yīng)機(jī)制，認(rèn)真受理客戶故障報(bào)修，搶修人員必須嚴(yán)格按照承諾及時(shí)到達(dá)故障現(xiàn)場(chǎng)認(rèn)真處理；八是繼續(xù)開展愛心活動(dòng)，實(shí)施平安工程，筑牢農(nóng)村安全用電“三道防線”，進(jìn)一步加強(qiáng)線路、設(shè)備的管理，及時(shí)處理線路、設(shè)備存在的安全隱患，確保安全、可靠供電；九是加強(qiáng)營(yíng)業(yè)廳人員的管理和培訓(xùn)，實(shí)行微笑服務(wù)，在接待客戶時(shí)，使用文明用語，熱情周到，耐心解答客戶提出的問題。
做好基層?jì)D聯(lián)工作心得體會(huì)報(bào)告篇十四
改革開放三十余年來，隨著我國(guó)政治、經(jīng)濟(jì)飛速猛進(jìn)的發(fā)展，社會(huì)各方面已發(fā)生了翻天覆地的變化，基層?jì)D聯(lián)工作也已經(jīng)進(jìn)入了新的發(fā)展階段。面對(duì)日新月異的社會(huì)環(huán)境，基層?jì)D聯(lián)工作日趨社會(huì)化、多樣化和復(fù)雜化，這對(duì)基層?jì)D聯(lián)一貫的工作模式和運(yùn)行機(jī)制提出了嚴(yán)峻的挑戰(zhàn)，基層?jì)D聯(lián)工作該如何在實(shí)踐中求突破，在創(chuàng)新中求發(fā)展逐步成為婦聯(lián)組織必須面對(duì)的一個(gè)重要而嚴(yán)峻的課題。在xx大報(bào)告中指出：“創(chuàng)新是一個(gè)民族進(jìn)步的靈魂，是一個(gè)國(guó)家興旺發(fā)達(dá)的不竭動(dòng)力，也是一個(gè)政黨永葆生機(jī)的源泉。”可以說，創(chuàng)新同樣是基層?jì)D聯(lián)工作開展的靈魂和動(dòng)力，這就要求我們?cè)谛碌男蝿?shì)和任務(wù)下，依據(jù)基層?jì)D聯(lián)工作的基本規(guī)律，不斷地突破和創(chuàng)新，尋求一種與社會(huì)形勢(shì)相適應(yīng)，與婦女發(fā)展相貼近的更為科學(xué)、有效的運(yùn)行機(jī)制，充分調(diào)動(dòng)一切可能的力量和手段為婦女兒童事業(yè)的發(fā)展服務(wù)。
基層?jì)D聯(lián)是與婦女聯(lián)系最直接、最密切的婦聯(lián)組織，是婦聯(lián)全部工作的基礎(chǔ)和增強(qiáng)活力的源泉，其職能作用的發(fā)揮程度關(guān)系到婦女工作的成效，更關(guān)系到基層經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展問題。隨著社會(huì)的發(fā)展，基層?jì)D聯(lián)也隨之發(fā)生了變化。主要表現(xiàn)為：
一是整體素質(zhì)的變化。在各級(jí)政府的重視和支持下，基層?jì)D聯(lián)組織不斷充實(shí)，整體素質(zhì)普遍提高，改變了以往婦聯(lián)干部年齡偏大、知識(shí)層次偏低的現(xiàn)狀。
二是工作水平的變化?；鶎?jì)D聯(lián)組織以調(diào)動(dòng)?jì)D女參與社會(huì)建設(shè)的積極性為重點(diǎn)，改變了以往婦聯(lián)工作只停留在表面功夫、無法深層次開展工作的現(xiàn)狀。
三是工作能力的變化。隨著基層?jì)D聯(lián)組織的不斷調(diào)整、充實(shí)和提高，婦聯(lián)干部積極進(jìn)行參政議政，改變了以往婦聯(lián)工作有形式無內(nèi)容、有理論沒實(shí)踐的現(xiàn)狀。
四是工作方式的變化?；鶎?jì)D聯(lián)工作的開展能夠根據(jù)實(shí)際采取多種方式、方法進(jìn)行，基本有了多樣化的雛形，改變了以往婦聯(lián)工作單一、“一刀切”工作模式的現(xiàn)狀。
總的來說，新形勢(shì)下的基層?jì)D聯(lián)能夠積極創(chuàng)新工作模式，組織開展貼近群眾生活、倡導(dǎo)社會(huì)文明新風(fēng)的群眾性活動(dòng);也能夠充分調(diào)動(dòng)廣大婦女參與經(jīng)濟(jì)、政治、文化和社會(huì)建設(shè)的積極性與創(chuàng)造性，得到婦女群眾的擁護(hù)和支持。
就目前情況來看，基層?jì)D聯(lián)工作雖然取得了一定的成績(jī)，但是從科學(xué)發(fā)展、和諧發(fā)展的角度來看，其工作模式和工作運(yùn)行機(jī)制依舊不能適應(yīng)新形勢(shì)的發(fā)展，存在不容忽視的問題亟待解決。主要表現(xiàn)為：
一是基層組織建設(shè)發(fā)展不平衡。婦聯(lián)基層組織是婦聯(lián)工作開展的基礎(chǔ)，是黨的基層組織建設(shè)的一個(gè)有機(jī)組成部分，其發(fā)展?fàn)顩r與當(dāng)?shù)攸h委重視程度、經(jīng)濟(jì)發(fā)展水平等因素密切相關(guān)。經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)好，黨委、政府較為重視，婦聯(lián)干部的配備、任用等政治待遇就落實(shí)得較好，相應(yīng)的婦聯(lián)工作就較有成效。反之，婦聯(lián)工作就不能有效開展，甚至沒有開展。
二是婦聯(lián)干部隊(duì)伍整體素質(zhì)有待提高。婦聯(lián)隊(duì)伍的整體素質(zhì)是婦聯(lián)工作水平高低的決定性因素。雖然基層?jì)D聯(lián)干部的學(xué)歷層次有了明顯提高、年齡結(jié)構(gòu)也在逐步年輕化，但思想觀念仍較落后，工作的前瞻性和創(chuàng)新意識(shí)不適應(yīng)新形勢(shì)、新要求。
三是基層?jì)D聯(lián)工作環(huán)境和條件有待改善。婦聯(lián)工作環(huán)境和條件是影響工作開展的重要因素。村(居)婦代會(huì)主任報(bào)酬一般偏低，一定程度上影響了工作積極性;基層?jì)D女干部交流提拔相對(duì)較慢，影響婦聯(lián)隊(duì)伍的活力。
四是基層?jì)D聯(lián)工作經(jīng)費(fèi)普遍不足。婦聯(lián)工作經(jīng)費(fèi)是其開展工作的重要保障?；鶎?jì)D聯(lián)要在提高女性素質(zhì)及女性維權(quán)等方面提供服務(wù)，創(chuàng)造條件，都需要有一定的經(jīng)費(fèi)作保障。目前基層普遍缺少基本工作經(jīng)費(fèi)，導(dǎo)致基層?jì)D聯(lián)無法順利開展提高女性素質(zhì)、家庭文明建設(shè)、女性維權(quán)等工作，各種活動(dòng)和培訓(xùn)開展得不夠，使婦女工作缺乏生機(jī)和活力，有組織無活動(dòng)的現(xiàn)象比較普遍。
五是基層?jì)D聯(lián)組織職能有待加強(qiáng)。從整體上看，基層?jì)D聯(lián)干部普遍存在兼職現(xiàn)象。由于工作時(shí)間、精力有限，婦聯(lián)工作開展顯得力不從心，導(dǎo)致開展工作力度不夠，工作水準(zhǔn)大打折扣。甚至有的基層?jì)D聯(lián)工作成為“副業(yè)”，出現(xiàn)“專職不專用，兼職不得用”的怪現(xiàn)象，這些均導(dǎo)致婦聯(lián)工作職能弱化，凝聚力下降。
基層?jì)D聯(lián)工作能否取得突破性進(jìn)展，關(guān)鍵在于各級(jí)婦聯(lián)能否圍繞黨建帶婦建工作，以充分發(fā)揮婦聯(lián)基層組織整體功能、提高基層?jì)D聯(lián)干部整體素質(zhì)為主旨。寧夏、福建、甘肅等許多地方抓關(guān)鍵、促發(fā)展、因地制宜探索出了符合基層特點(diǎn)的新做法、新經(jīng)驗(yàn)。這些新做法和新經(jīng)驗(yàn)值得我們?nèi)W(xué)習(xí)和借鑒，歸納起來主要有以下幾點(diǎn)：
1、“黨建帶婦建”，建立工作機(jī)制。
一是黨委高度重視。各級(jí)黨委和婦聯(lián)把婦聯(lián)基層組織建設(shè)納入基層黨組織建設(shè)和基層政權(quán)建設(shè)總體布局，統(tǒng)一規(guī)劃，同步實(shí)施，統(tǒng)一考核，大大推動(dòng)了基層?jì)D聯(lián)組織的發(fā)展。各級(jí)黨委的重視和支持為婦聯(lián)基層組織的建設(shè)創(chuàng)造了良好的環(huán)境。
二是明確帶建內(nèi)容。各級(jí)黨委和婦聯(lián)因地制宜，不斷創(chuàng)新“黨建帶婦建”工作內(nèi)容。一帶思想建設(shè)。把婦聯(lián)組織作為婦女思想政治工作的強(qiáng)大陣地。二帶組織建設(shè)。把婦聯(lián)基層組織建設(shè)作為黨的基層組織建設(shè)的重要組成部分。三帶班子建設(shè)。提高基層?jì)D聯(lián)領(lǐng)導(dǎo)班子的戰(zhàn)斗力。四帶隊(duì)伍建設(shè)。把婦聯(lián)干部隊(duì)伍建設(shè)作為黨的干部隊(duì)伍建設(shè)的重要組成部分。五帶陣地建設(shè)。把為婦女兒童服務(wù)的場(chǎng)所和設(shè)施建設(shè)列入經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展總體規(guī)劃。
三是規(guī)范化、制度化。各級(jí)黨委和婦聯(lián)把“黨建帶婦建”的成功經(jīng)驗(yàn)用文件的形式固定下來，總結(jié)推廣。
2、借助黨政資源，提高工作水平。
抓住鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道、社區(qū)和村“兩委”換屆的有利時(shí)機(jī)，選拔高素質(zhì)干部充實(shí)婦聯(lián)基層干部隊(duì)伍。有的地方，基層黨政一把手兼任婦聯(lián)主席。這種干部配置有利于把婦聯(lián)工作列入黨政工作議事日程。這樣有利于把婦聯(lián)工作融入滲透到黨政各項(xiàng)工作中去。婦聯(lián)的工作做到哪里，黨組織的溫暖就送到哪里，社區(qū)的服務(wù)就覆蓋到哪里。婦聯(lián)工作和社區(qū)黨政工作、婦聯(lián)工作和農(nóng)村黨政工作有機(jī)地融為一體，相互促進(jìn)，相得益彰，婦聯(lián)基層組織服務(wù)大局、服務(wù)婦女的能力大大增強(qiáng)。
3、依托項(xiàng)目運(yùn)作，激發(fā)工作活力。
堅(jiān)持一手抓發(fā)展、一手抓維權(quán)的工作方針，充分發(fā)揮項(xiàng)目的帶動(dòng)作用，在服務(wù)大局、服務(wù)婦女、服務(wù)基層的實(shí)踐中煥發(fā)出新的活力。例如實(shí)施小額信貸扶貧、“母親健康快車”、“春蕾計(jì)劃”捐資助學(xué)工程、“三八綠色工程”等項(xiàng)目;深入開展“巾幗示范村”創(chuàng)建、“企村互動(dòng)”、“崗村互動(dòng)”、“春風(fēng)送崗位”等活動(dòng)。通過婦女項(xiàng)目、主體活動(dòng)、品牌活動(dòng)、傳統(tǒng)活動(dòng)、特色活動(dòng)，充分發(fā)揮了婦聯(lián)組織的獨(dú)特作用，激發(fā)婦聯(lián)工作的活力，提高了婦聯(lián)基層組織的吸引力和凝聚力。
4、規(guī)范載體建設(shè)，增強(qiáng)工作后勁。
堅(jiān)持立足實(shí)際，創(chuàng)新載體，強(qiáng)化服務(wù)，激發(fā)婦聯(lián)基層組織的生機(jī)和活力。例如在全轄區(qū)范圍內(nèi)開展以“爭(zhēng)當(dāng)優(yōu)秀婦聯(lián)干部，創(chuàng)建先進(jìn)婦聯(lián)組織”為主要內(nèi)容的創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)。這能夠有效地激發(fā)基層?jì)D聯(lián)組織和婦女干部愛崗敬業(yè)、勇于開拓的精神，大大增強(qiáng)基層組織的活力和婦聯(lián)工作的后勁。
5、加強(qiáng)制度建設(shè)，保障工作標(biāo)準(zhǔn)。
規(guī)范健全的制度，對(duì)婦聯(lián)工作有序開展有十分重要的作用。加強(qiáng)組織制度建設(shè)，努力提高基層組織規(guī)范化管理水平，一方面要按照《中華全國(guó)婦女聯(lián)合會(huì)章程》和基層?jì)D聯(lián)組織有關(guān)工作條例規(guī)定，按時(shí)召開婦女代表大會(huì)進(jìn)行換屆，并建立健全執(zhí)委會(huì)。另一方面要普遍建立和完善學(xué)習(xí)培訓(xùn)制度、會(huì)議制度、信訪制度、目標(biāo)考核制度、代表聯(lián)系制度和執(zhí)委工作制度。規(guī)范的制度使婦聯(lián)基層組織運(yùn)轉(zhuǎn)有秩序，行動(dòng)有規(guī)章，管理上水平。
“創(chuàng)新”，顧名思義就是創(chuàng)造新的。創(chuàng)新就是要不斷研究新情況、解決新問題。既要繼承婦聯(lián)工作的優(yōu)良傳統(tǒng)，又要結(jié)合新的實(shí)際，有新的發(fā)展;既要堅(jiān)定不移地貫徹執(zhí)行上級(jí)的指示精神，又要在新的實(shí)踐中不斷創(chuàng)造出新的經(jīng)驗(yàn)。新形勢(shì)下的基層?jì)D聯(lián)工作該如何創(chuàng)新呢?根據(jù)調(diào)研的實(shí)際情況，我認(rèn)為應(yīng)該做到以下幾點(diǎn)：
1、堅(jiān)持實(shí)事求是，選準(zhǔn)創(chuàng)新定位。
新形勢(shì)下的基層?jì)D聯(lián)工作可謂是紛繁復(fù)雜，這就要求我們要堅(jiān)持實(shí)事就是，選準(zhǔn)創(chuàng)新定位。在實(shí)際工作中，我們應(yīng)該把創(chuàng)新的著眼點(diǎn)放在本職工作上，針對(duì)分管的工作去創(chuàng)新。開展創(chuàng)新要順應(yīng)形勢(shì)，明確方向。這個(gè)形勢(shì)和方向就是時(shí)代的發(fā)展、上級(jí)的要求和婦女群眾的需求，所以創(chuàng)新要做到宏觀上把握、微觀上深入。如果定位不準(zhǔn)確，脫離了婦女的實(shí)際需要，我們的工作再有創(chuàng)意，也會(huì)失去實(shí)際意義。
2、抓住主要問題，選準(zhǔn)創(chuàng)新目標(biāo)。
面對(duì)新形勢(shì)下千頭萬緒的基層?jì)D聯(lián)工作，遇到的問題是多種多樣的，這就要求我們抓住主要問題，選準(zhǔn)創(chuàng)新的目標(biāo)和入切口。在實(shí)際工作中，我們應(yīng)該把創(chuàng)新的落腳點(diǎn)放在最主要和最重點(diǎn)的問題上。主要問題就是工作的主要矛盾，抓往了主要矛盾，一切問題也就迎刃而解。創(chuàng)新是一項(xiàng)無止境的工作，需要不斷地在實(shí)踐中檢驗(yàn)。因此，我們要善于研究和分析問題，為再創(chuàng)新打下基礎(chǔ)。
3、堅(jiān)持科學(xué)態(tài)度，選準(zhǔn)創(chuàng)新思路。
新形勢(shì)下的基層?jì)D聯(lián)工作有其發(fā)展的規(guī)律，這就要求我們堅(jiān)持科學(xué)的態(tài)度，從實(shí)際出發(fā)，遵循客觀規(guī)律，按照客觀規(guī)律辦事，選準(zhǔn)創(chuàng)新的思路。在實(shí)際工作中，從許多地方實(shí)踐的寶貴經(jīng)驗(yàn)來看，創(chuàng)新工作既要有熱情，又要從實(shí)際出發(fā)，客觀地做出科學(xué)決策。
4、做好戰(zhàn)略部署，選準(zhǔn)創(chuàng)新方法。
新形勢(shì)下的基層?jì)D聯(lián)工作也如其他工作一樣，需要我們做好戰(zhàn)略部署，做好具有創(chuàng)新性的。
策劃方案。
選準(zhǔn)創(chuàng)新的方式、方法。在實(shí)際工作中創(chuàng)新的策劃方案至關(guān)重要組織實(shí)施是創(chuàng)新的一個(gè)實(shí)質(zhì)性的環(huán)節(jié)。實(shí)施創(chuàng)新是一項(xiàng)嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ饕虼艘贫ㄒ粋€(gè)詳細(xì)的方案避免工作的隨意性。在這一階段中要抓住以下幾個(gè)環(huán)節(jié)：一是要認(rèn)真的按計(jì)劃落實(shí)并做到有條不紊;二是要積極實(shí)踐使創(chuàng)新成果在實(shí)際工作中得到應(yīng)用;三是要及時(shí)總結(jié)經(jīng)驗(yàn)使創(chuàng)新工作不斷完善。
為了更好地適應(yīng)形勢(shì)發(fā)展的需要，圍繞新形勢(shì)下基層?jì)D聯(lián)工作的現(xiàn)狀，堅(jiān)持創(chuàng)新地開展婦聯(lián)工作，根據(jù)調(diào)研的實(shí)際情況，提出如下建議以供參考。
1、建立考核督查機(jī)制，為基層?jì)D聯(lián)工作營(yíng)造良好環(huán)境。
婦女發(fā)展是綜合全面的發(fā)展，婦女權(quán)益的維護(hù)也涉及教育、參政、衛(wèi)生、科技、環(huán)境等多個(gè)方面。維護(hù)婦女兒童權(quán)益、滿足婦女發(fā)展需求不僅是婦聯(lián)的責(zé)任，也是全社會(huì)的責(zé)任。以往，基層?jì)D聯(lián)組織雖然在協(xié)調(diào)有關(guān)職能部門共同推動(dòng)?jì)D女發(fā)展進(jìn)步方面進(jìn)行了一定的努力和嘗試，也取得了一定的成效。但歸根結(jié)底，基層?jì)D聯(lián)作為群眾團(tuán)體，被排除在政府行政管理系統(tǒng)和運(yùn)行機(jī)制之外，要想通過自身功能和力量有效調(diào)動(dòng)政府職能來促進(jìn)婦女發(fā)展難度很大。要理順關(guān)系、暢通渠道，使職能部門從被動(dòng)協(xié)調(diào)到主動(dòng)發(fā)揮作用，就必須從行政系統(tǒng)的管理層入手，爭(zhēng)取行政決策中心的重視和支持，把婦女兒童工作納入黨委、政府的管理運(yùn)行系統(tǒng)。只有這樣，各有關(guān)部門的職能作用才能得到充分發(fā)揮，婦女兒童發(fā)展需求才能充分滿足。
2、運(yùn)用社會(huì)協(xié)調(diào)機(jī)制，為基層?jì)D聯(lián)工作提供有效保障。
黨委政府重視支持、職能部門主動(dòng)配合的婦女工作大環(huán)境形成后，還需要各級(jí)婦聯(lián)組織充分發(fā)揮橋梁紐帶作用，建立社會(huì)協(xié)調(diào)溝通機(jī)制，在婦女需求與部門職能之間建立直接有效的聯(lián)系，能夠使職能部門資源與婦女工作得到緊密結(jié)合，極大地推動(dòng)基層?jì)D聯(lián)工作的開展。這樣一是為基層?jì)D聯(lián)工作提供人力資源的保障;二是為基層?jì)D聯(lián)工作提供財(cái)力、物力資源保障;三是為基層?jì)D聯(lián)工作提供法律資源保障。
3、完善代表聯(lián)系制度，為基層?jì)D聯(lián)工作挖掘內(nèi)部資源。
在調(diào)動(dòng)社會(huì)資源推動(dòng)?jì)D女發(fā)展的同時(shí)，我們也應(yīng)該注意到婦女群體內(nèi)部也蘊(yùn)藏著推動(dòng)自身進(jìn)步的強(qiáng)大力量。婦女的發(fā)展呈現(xiàn)出層次性、多樣性和多取向性，充分挖掘群體內(nèi)部資源，實(shí)現(xiàn)不同階層、不同界別婦女互相幫助、取長(zhǎng)補(bǔ)短，也是推動(dòng)?jì)D女發(fā)展的一種有效途徑。其在調(diào)動(dòng)?jì)D女群體內(nèi)部資源服務(wù)婦女方面大有潛力可挖。首先，代表聯(lián)系制可以提高婦女工作對(duì)象的廣度，使婦女工作觸角能夠最大限度地滲透到婦女群眾中去。其次，代表聯(lián)系制可以增強(qiáng)婦女工作的有效性和針對(duì)性，便于婦聯(lián)組織統(tǒng)籌安排，有針對(duì)性確定工作重點(diǎn)。第三，代表聯(lián)系制可以實(shí)現(xiàn)不同階層?jì)D女的優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)，基層?jì)D女代表多為普通婦女群眾，可以及時(shí)掌握民情民意，并能夠運(yùn)用自身特長(zhǎng)和所掌握有限資源，為婦女群眾辦實(shí)事。
4、落實(shí)目標(biāo)管理機(jī)制，為基層?jì)D聯(lián)工作提高運(yùn)行效能。
婦聯(lián)組織作為維護(hù)婦女兒童合法權(quán)益，推動(dòng)?jì)D女全面發(fā)展的主體力量，其整體運(yùn)行效能高低，直接影響著婦女發(fā)展需求的滿足度，決定著婦女事業(yè)的發(fā)展程度。要提高工作效能，就面臨著一個(gè)管理問題。這就要求轉(zhuǎn)變管理方式和工作方法，對(duì)婦聯(lián)工作實(shí)施目標(biāo)管理。按照“確立目標(biāo)―分解目標(biāo)―組織實(shí)施―考核獎(jiǎng)勵(lì)”的目標(biāo)管理程序，自上而上地建立目標(biāo)管理體系，這樣就可以促進(jìn)婦聯(lián)整體工作水平的不斷提高。在目標(biāo)管理機(jī)制的運(yùn)行過程中，我們要著重把握以下幾點(diǎn)：一是系統(tǒng)性。各級(jí)婦聯(lián)及機(jī)關(guān)各部室由主要負(fù)責(zé)人組織制訂分目標(biāo)，每位同志根據(jù)。
崗位職責(zé)。
和部門目標(biāo)制訂個(gè)人目標(biāo)，使總目標(biāo)與分目標(biāo)形成一個(gè)相互依存、不可分割的整體。二是可操作性。本著把婦聯(lián)工作由虛變實(shí)，由軟任務(wù)變成硬指標(biāo)的原則，盡可能把目標(biāo)細(xì)化、量化、具體化，以易于檢查和考核。三是創(chuàng)新性。大力鼓勵(lì)支持創(chuàng)新，在目標(biāo)考核辦法中，專門設(shè)立工作創(chuàng)新加分項(xiàng)，激勵(lì)各級(jí)將創(chuàng)新理念滲透到工作中，以改革的精神和科學(xué)的態(tài)度研究新情況、解決新問題、探索新經(jīng)驗(yàn)，增強(qiáng)婦女工作的生機(jī)和活力，不斷實(shí)現(xiàn)婦女工作的新發(fā)展。
做好新形勢(shì)下的基層?jì)D聯(lián)工作責(zé)任重大，意義深遠(yuǎn)。加強(qiáng)基層?jì)D聯(lián)組織建設(shè)，促進(jìn)婦女事業(yè)的長(zhǎng)足發(fā)展，是時(shí)代和社會(huì)賦予我們的職責(zé)，也是婦女自身發(fā)展的需要。我們深信并期待，在各級(jí)黨委、政府的進(jìn)一步重視支持下，在各級(jí)婦聯(lián)組織和廣大婦女群眾的有效作為和積極參與中，基層?jì)D女工作必將得到持續(xù)、快速、健康的發(fā)展。
做好基層?jì)D聯(lián)工作心得體會(huì)報(bào)告篇十五
婦聯(lián)組織是黨領(lǐng)導(dǎo)下的社會(huì)群眾組織，是黨和政府聯(lián)系婦女群眾的橋梁和紐帶。隨著中國(guó)社會(huì)的變遷，特別是黨的執(zhí)政方式和政府職能的轉(zhuǎn)變，婦聯(lián)組織的職能作用也發(fā)生了重大變化。在新的歷史條件下，如何認(rèn)識(shí)婦聯(lián)組織的職能，怎樣發(fā)揮婦聯(lián)組織的建設(shè)作用，是一個(gè)重大的課題。本文就這個(gè)問題談一些粗淺的看法。
1、基本職能。婦聯(lián)章程規(guī)定，基本職能是“代表和維護(hù)婦女的權(quán)益，促進(jìn)男女平等”。這是婦聯(lián)組織的社會(huì)目標(biāo)，體現(xiàn)了婦聯(lián)組織的本質(zhì)特征，是婦聯(lián)一切工作的出發(fā)點(diǎn)和歸宿。特別是在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)條件下，利益格局調(diào)整過程中，婦女群體合法權(quán)益受損，履行代表和維護(hù)職能是婦聯(lián)組織的根本任務(wù)。婦聯(lián)作為婦女群體利益的合法代言人，是婦女利益表達(dá)的主渠道。代表和維護(hù)職能是婦聯(lián)組織群眾性、代表性和民間性的集中體現(xiàn)。履行好基本職能有利于緩解社會(huì)矛盾和構(gòu)建新型的男女平等、和諧共處的兩性社會(huì)關(guān)系。
2、政治職能。婦聯(lián)是黨和政府聯(lián)系婦女群眾的橋梁和紐帶，是國(guó)家政權(quán)的重要社會(huì)支柱。在擴(kuò)大黨的階級(jí)基礎(chǔ)和鞏固黨的群眾基礎(chǔ)方面，具有不可替代的重要作用。政治職能是婦聯(lián)賴以存在和發(fā)展的政治基礎(chǔ)，也是婦聯(lián)爭(zhēng)取政策資源和物質(zhì)支撐的政治前提，是貫徹落實(shí)男女平等這一基本國(guó)策的政治保障。它體現(xiàn)了婦聯(lián)婦女利益代言人的合法性和權(quán)威性，是婦聯(lián)組織實(shí)踐社會(huì)主義政治文明的重要方式，有利于發(fā)揮婦聯(lián)在民主參與、民主監(jiān)督及推進(jìn)政治民主化的特殊作用。
3、管理職能。婦聯(lián)組織承擔(dān)著處理國(guó)家婦女事務(wù)和促進(jìn)婦女發(fā)展的管理職能。從國(guó)家婦女運(yùn)動(dòng)和婦女工作的制定，到各種婦女現(xiàn)實(shí)問題的解決，都要靠婦聯(lián)組織的實(shí)際操作和推動(dòng)。婦聯(lián)還承擔(dān)著大量的社會(huì)事務(wù)和公共管理職能，滿足婦女兒童日益增長(zhǎng)的社會(huì)需求。政府轉(zhuǎn)變職能為婦聯(lián)組織承接政府轉(zhuǎn)讓出來的婦女事務(wù)管理提供了機(jī)遇和發(fā)展空間。二十世紀(jì)九十年代初，各級(jí)政府將婦兒工委的辦事機(jī)構(gòu)設(shè)在婦聯(lián)，把管理婦女事務(wù)的權(quán)利委托給婦聯(lián)。婦聯(lián)成為受托管理婦女事務(wù)的主體。婦聯(lián)組織具有了非政府組織、群眾團(tuán)體、政府婦女事務(wù)管理等多重身份。
1、動(dòng)員和組織廣大婦女圍繞全面建設(shè)小康社會(huì)的目標(biāo)，推動(dòng)先進(jìn)生產(chǎn)力向前發(fā)展。全面建設(shè)小康社會(huì)的奮斗目標(biāo)是包含男女平等在內(nèi)的可持續(xù)發(fā)展的目標(biāo)。廣大婦女既是推動(dòng)先進(jìn)生產(chǎn)力發(fā)展的主體力量的重要組成部分，又是先進(jìn)生產(chǎn)力發(fā)展的受益者。婦聯(lián)組織推動(dòng)先進(jìn)生產(chǎn)力發(fā)展責(zé)無旁貸。
2、動(dòng)員和組織廣大婦女傳播和塑造先進(jìn)文化，推動(dòng)社會(huì)主義精神文明建設(shè)，為社會(huì)主義現(xiàn)代化建設(shè)提供精神動(dòng)力和智力支持。廣大婦女的思想道德素質(zhì)狀況直接影響和決定中華民族整體的思想道德狀況和水平。廣大婦女的科學(xué)教育文化素質(zhì)的高低影響先進(jìn)文化的總體水平和先進(jìn)生產(chǎn)力的發(fā)展水平。婦聯(lián)組織在推動(dòng)先進(jìn)文化的同時(shí)，努力塑造先進(jìn)的性別文化，為新世紀(jì)新階段男女兩性和諧平等發(fā)展提供思想文化基礎(chǔ)。
3、代表和維護(hù)廣大婦女的合法權(quán)益，推動(dòng)中國(guó)政治文明建設(shè)。婦女合法權(quán)益的實(shí)現(xiàn)是黨和政府政治文明建設(shè)的重要內(nèi)容。缺少?gòu)V大婦女的民主參與，就沒有中國(guó)的政治文明。婦聯(lián)組織民主參與、民主監(jiān)督是維護(hù)婦女權(quán)益、表達(dá)婦女愿望的主渠道。同時(shí)做好代表和維護(hù)婦女權(quán)益工作，有利于創(chuàng)造穩(wěn)定的政治環(huán)境。
從外部看，要努力構(gòu)建發(fā)揮婦聯(lián)作用的支持體系，包括政策支持、法律支持、保障支持、輿論支持等，為婦聯(lián)發(fā)揮作用創(chuàng)造條件。目前，以男女平等為主要視角的政策支持、法律支持體系框架初步形成。加強(qiáng)對(duì)婦聯(lián)領(lǐng)導(dǎo)的黨組織支持體系已經(jīng)形成。婦聯(lián)獲得物質(zhì)資源的保障支持體系初步順暢。婦聯(lián)具備了良好的外部環(huán)境。從婦聯(lián)組織自身來看，要做好以下幾個(gè)方面的工作：
一是能力創(chuàng)新。創(chuàng)造學(xué)習(xí)型組織，加強(qiáng)婦聯(lián)組織能力建設(shè)，努力構(gòu)建適應(yīng)時(shí)代要求的能力體系，為婦聯(lián)組織發(fā)揮作用提供能力基礎(chǔ)和素質(zhì)保證。能力體系包括以創(chuàng)造性為核心的學(xué)習(xí)能力、以把握規(guī)律性為特征的理性思維能力、以整合社會(huì)資源為手段的運(yùn)作能力、以滿足婦女需求為標(biāo)準(zhǔn)的決策能力、以科學(xué)手段為支撐的評(píng)估能力、以法律知識(shí)為主體的維權(quán)能力等。
二是組織創(chuàng)新。適應(yīng)社會(huì)階層分化、婦女群體需求多樣化的需要，構(gòu)建以婦聯(lián)組織為主體，以民間婦女組織為補(bǔ)充的婦聯(lián)組織體系。以平等和合作為基礎(chǔ)構(gòu)造由緊密層、協(xié)作層、松散層組成的婦女組織的新型“聯(lián)合體”。婦聯(lián)組織要在新經(jīng)濟(jì)組織和新的社會(huì)階層中發(fā)展婦聯(lián)組織，開展婦女工作，消除盲點(diǎn)，增強(qiáng)婦聯(lián)工作的針對(duì)性和有效性。
三是機(jī)制創(chuàng)新。要構(gòu)建起由婦女地位、狀況的監(jiān)測(cè)評(píng)估機(jī)制、婦女利益、愿望的表達(dá)、反映機(jī)制、婦女利益的維護(hù)機(jī)制、弱勢(shì)群體的救助機(jī)制、婦聯(lián)與婦女的聯(lián)系機(jī)制等組成地機(jī)制體系，保證婦女地位、狀況底數(shù)清、婦女利益、愿望表達(dá)、反映的渠道暢、婦女利益維護(hù)好、婦聯(lián)與婦女聯(lián)系緊、弱勢(shì)婦女群眾獲救助。
四是方式方法創(chuàng)新。方式方法的創(chuàng)新是增強(qiáng)婦聯(lián)活力、凝聚力和影響力的關(guān)鍵。要努力構(gòu)建市場(chǎng)化、社會(huì)化、項(xiàng)目化、實(shí)事化的運(yùn)作體系，實(shí)現(xiàn)婦聯(lián)運(yùn)作方式的創(chuàng)新。變活動(dòng)推動(dòng)為立法、行政、執(zhí)法、監(jiān)督綜合推進(jìn)；變領(lǐng)導(dǎo)、指令為服務(wù)、合作、互動(dòng)；變婦聯(lián)組織發(fā)動(dòng)為婦女們自覺平等參與；變說服教育為利益需求引導(dǎo)。
五是戰(zhàn)略創(chuàng)新。正確的組織戰(zhàn)略是組織運(yùn)轉(zhuǎn)有效發(fā)揮作用的前提和生命。要構(gòu)建適應(yīng)時(shí)代要求的戰(zhàn)略體系，包括婦女發(fā)展戰(zhàn)略、性別文化戰(zhàn)略、組織資源開發(fā)戰(zhàn)略、工作品牌戰(zhàn)略等。集中精力，按照婦聯(lián)確定的戰(zhàn)略布署，有計(jì)劃分步驟地推進(jìn)婦聯(lián)戰(zhàn)略實(shí)施，發(fā)揮婦聯(lián)組織的特殊作用。
做好基層?jì)D聯(lián)工作心得體會(huì)報(bào)告篇十六
高中時(shí)期，我曾擔(dān)任家鄉(xiāng)的基層?jì)D聯(lián)工作人員，這是一段讓我收獲頗豐的時(shí)光。在經(jīng)歷了社區(qū)的多項(xiàng)工作和活動(dòng)后，我總結(jié)了一些心得和感悟。
首先，基層?jì)D聯(lián)工作需要以服務(wù)為宗旨。婦女的權(quán)益保障和維護(hù)需要得到充分重視，而基層?jì)D聯(lián)組織應(yīng)該成為婦女們的幫助者和倡導(dǎo)者。我們應(yīng)該積極落實(shí)政策，在對(duì)外宣傳、培訓(xùn)等方面進(jìn)行提高，讓更多婦女了解自己的權(quán)利和義務(wù)，教育她們掌握相關(guān)法律知識(shí)，為自己的權(quán)益爭(zhēng)取更多的保障。
其次，要為家庭和諧創(chuàng)造良好環(huán)境。婦聯(lián)工作不應(yīng)該是一個(gè)嚴(yán)肅的實(shí)務(wù)工作，我們應(yīng)該讓更多的婦女投入到家庭和社區(qū)服務(wù)中，使家庭成為一個(gè)溫馨和諧的港灣。例如，在某一次幼兒園兒童親子活動(dòng)中，我和身邊的志愿者們?yōu)楝F(xiàn)場(chǎng)的媽媽們做了簡(jiǎn)單的手工活動(dòng)，引導(dǎo)她們?cè)陂e暇時(shí)間內(nèi)利用家庭的機(jī)會(huì)為家庭增添一些歡聲笑語。促進(jìn)家庭關(guān)系和諧的婦聯(lián)活動(dòng)，將會(huì)在很大程度上改善社會(huì)狀況。
同時(shí)，在我們的工作中，我們還需要更多地將注意力放在婦女自身提高方面。對(duì)于婦女而言，提高自身素質(zhì)和技能能夠使她們?cè)诓粩喟l(fā)展的社會(huì)中處于更好地地位。從生活細(xì)節(jié)到技能熟練度，我們都應(yīng)該引導(dǎo)婦女共同學(xué)習(xí)，在集體活動(dòng)中共同汲取進(jìn)步之道。
與此同時(shí)，我們也需要關(guān)注到暴力、性侵、校園欺凌、虐待等社會(huì)現(xiàn)象。婦女作為一個(gè)弱勢(shì)群體，常常屬于社會(huì)的邊緣人群之一，我們需要關(guān)注到其中的悲情和苦難，為受害者提供溫暖和支持。
總之，婦聯(lián)組織工作需要進(jìn)行多方面的輔助力度和細(xì)致規(guī)劃。這是一項(xiàng)具有長(zhǎng)遠(yuǎn)意義的工作，需要基層?jì)D聯(lián)組織的協(xié)調(diào)和社會(huì)的支持。在這一條道路上，我將初心不改，創(chuàng)新實(shí)踐，為實(shí)現(xiàn)婦女的平等和改善社會(huì)狀況而奮斗。
做好基層?jì)D聯(lián)工作心得體會(huì)報(bào)告篇十七
近期參加了一次基層?jì)D聯(lián)工作，深感這是一項(xiàng)具有挑戰(zhàn)性和責(zé)任感的工作。通過這次工作，我學(xué)到了許多有關(guān)婦女工作的知識(shí)和技能，對(duì)婦女工作的認(rèn)識(shí)和理解也不斷加深。以下是我對(duì)基層?jì)D聯(lián)工作的一些心得體會(huì)。
首先，作為婦聯(lián)工作者，我們需要保持敏感，不斷關(guān)注各種婦女困境。我們常常在社區(qū)中走訪，走進(jìn)婦女家庭，了解她們身邊的不為人知的困境。比如，有的家庭因?yàn)椴』蛞驗(yàn)楸贿@個(gè)社會(huì)邊緣化了，生活異常艱苦。我們定期組織義診活動(dòng)和志愿者進(jìn)家庭活動(dòng)，為她們提供必要的生活幫助和精神支持。這也讓我深刻認(rèn)識(shí)到，關(guān)注婦女時(shí)一定要更加敏感細(xì)致。
其次，婦聯(lián)工作者需要有一定的組織協(xié)調(diào)能力。在進(jìn)行各種婦女活動(dòng)中，如志愿者招募、義診活動(dòng)的組織、女性論壇的策劃等工作中，我們需要高效地協(xié)調(diào)各種資源，使活動(dòng)能夠取得成功。這要求我們具備一定的組織協(xié)調(diào)能力，能夠在繁瑣的事務(wù)中處理好各項(xiàng)工作。
再次，婦聯(lián)工作需要傾聽和關(guān)注婦女的聲音。組織女性互助會(huì)、女性英語班、分享會(huì)等活動(dòng)，可以讓婦女的聲音得到更高的關(guān)注和重視，也可以讓婦女們更好地互相交流。不同的年齡、不同的婚姻經(jīng)歷和文化背景，使我們需要更多地傾聽和關(guān)注她們的聲音，從而更好地為她們服務(wù)。
最后，婦聯(lián)工作需要與時(shí)俱進(jìn)。在這個(gè)時(shí)代背景下，各種新興的婦女問題已經(jīng)出現(xiàn)，比如職業(yè)女性的困境、婦女之間自我間的不信任、性別暴力等等。我們需要密切關(guān)注這些問題，并從中發(fā)現(xiàn)機(jī)遇，尋求解決辦法。同時(shí)，也要時(shí)時(shí)關(guān)注婦女法律，防止違法行為出現(xiàn)。
在我所參與的婦聯(lián)工作中，我深刻體會(huì)到婦女工作的需求和意義，同時(shí)也認(rèn)識(shí)到婦女工作仍存在許多問題。實(shí)際工作中，需要我們減少形式，發(fā)揚(yáng)實(shí)干精神，以暖心服務(wù)于婦女，以期得到更多婦女的信任和支持。
做好基層?jì)D聯(lián)工作心得體會(huì)報(bào)告篇十八
改革開放的，農(nóng)村大批的男勞紛紛外出務(wù)工，婦女在家庭生活、農(nóng)業(yè)生產(chǎn)中的主力軍作用，在農(nóng)村發(fā)展中的地位日趨。，鄉(xiāng)鎮(zhèn)婦聯(lián)工作就顯得尤為。
農(nóng)村產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)的和農(nóng)村勞的轉(zhuǎn)移，婦女已農(nóng)村經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的主力軍。，農(nóng)村婦女勞已占農(nóng)村勞的60%，她們是農(nóng)業(yè)和農(nóng)村經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)、社會(huì)穩(wěn)定、建設(shè)現(xiàn)代新農(nóng)村的力量。基層?jì)D聯(lián)組織黨和婦女的橋梁紐帶，承擔(dān)著組織、宣傳、教育、服務(wù)婦女的工作職責(zé)，在長(zhǎng)期的農(nóng)村婦女工作中了獨(dú)特的優(yōu)勢(shì)。
幫助農(nóng)村婦女素質(zhì)，農(nóng)村經(jīng)濟(jì)的發(fā)展。發(fā)展要?jiǎng)?wù)，婦女素質(zhì)，以“學(xué)文化、學(xué)技術(shù)、比、比”為主題的“雙學(xué)雙比”活動(dòng)，培育有文化、懂技術(shù)、會(huì)經(jīng)營(yíng)的新型女農(nóng)民，注重“巾幗科技致富示范基地”建設(shè)，現(xiàn)場(chǎng)示范、基地培訓(xùn)、科技接力，為農(nóng)村婦女的生產(chǎn)發(fā)展、科技致富了服務(wù)。
扶持農(nóng)村婦女增收致富，貧困地區(qū)農(nóng)村富余女勞的就業(yè)。
創(chuàng)建“朝天椒示范基地”產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)。20xx年婦聯(lián)在陳村村了以婦女為骨干的朝天椒種植示范基地。八年來基地培訓(xùn)30期，培訓(xùn)婦女5000多人次。僅陳村種植朝天椒由開始的50畝發(fā)展到共500多畝。村里80%的婦女朝天椒的種植管理工作。向周邊村輻射種植，現(xiàn)已有3個(gè)村發(fā)展到朝天椒示范種植基地，總面積達(dá)5000多畝。的支柱產(chǎn)業(yè)，了農(nóng)民增收致富的步伐。
文明家庭創(chuàng)建工作，了農(nóng)村精神文明建設(shè)。文明和諧家庭創(chuàng)評(píng)機(jī)制，農(nóng)村婦女思想政治工作，組織“構(gòu)建和諧家庭、營(yíng)造生態(tài)庭院”、“美德在農(nóng)家”、爭(zhēng)當(dāng)“五好文明家庭”農(nóng)村性精神文明創(chuàng)建系列活動(dòng)；推廣普及現(xiàn)代教育理念和科學(xué)家庭教育知識(shí)，讓文明、科學(xué)、健康的生活走進(jìn)千家萬戶，農(nóng)村婦家庭的生活質(zhì)量和文明程度。
從情況來看，年基層?jì)D女工作了不少的，從科學(xué)發(fā)展、和諧發(fā)展的角度來看，還不容的問題。
工作難。鄉(xiāng)鎮(zhèn)中心工作繁重，婦聯(lián)工作大多是黨政分管工作中的一項(xiàng)，而婦女工作沒有量化的指標(biāo)和要求，不納入考核管理，那些層層考核或“一票否決”的中心工作來講，婦聯(lián)工作缺少硬任務(wù)；黨政工作忙時(shí)，“中心工作先行，婦聯(lián)工作讓道”，“邊緣化”狀態(tài)；情況級(jí)婦代會(huì)中?；鶎?jì)D聯(lián)組織雖已健全，但主要任務(wù)是中心工作，婦女工作成了“副業(yè)”。鄉(xiāng)鎮(zhèn)婦聯(lián)沒有將工作融入黨委、的中心工作，性地工作；僅僅是組織婦女搞文體活動(dòng)，或是鄉(xiāng)村婦女幾次學(xué)習(xí)和培訓(xùn)，調(diào)解家庭鄰里糾紛，活動(dòng)的規(guī)模小，內(nèi)容也較為單一，難以調(diào)動(dòng)?jì)D女的性。
兼職過多，職能難。鄉(xiāng)鎮(zhèn)婦聯(lián)主席兼兩職的幾乎80%。不同程度地了婦女工作的。鄉(xiāng)鎮(zhèn)婦聯(lián)歸黨政辦公室，而黨政辦公室所承擔(dān)的中心工作任務(wù)重，工作又有嚴(yán)指標(biāo)、硬任務(wù)，，無暇顧及婦女工作，婦聯(lián)機(jī)構(gòu)形同虛設(shè)。鄉(xiāng)鎮(zhèn)婦聯(lián)干部一人兼兩項(xiàng)工作，如兼任計(jì)生、民政、統(tǒng)計(jì)、辦公室多項(xiàng)繁瑣的工作，和精力有限，常常顧此失彼，工作被動(dòng)應(yīng)付狀態(tài)，使婦聯(lián)工作流于。鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部各自包點(diǎn)，工作包羅萬象，婦女工作在中心工作之余干，又把婦女工作與農(nóng)村工作有機(jī)起來，婦女工作不。，村級(jí)婦代會(huì)主任主要從事計(jì)劃生育工作的。
工作經(jīng)費(fèi)無保障。鄉(xiāng)鎮(zhèn)婦聯(lián)要在女性素質(zhì)及女性維權(quán)服務(wù)，條件，都需要有的經(jīng)費(fèi)作保障；《中華全國(guó)婦女聯(lián)合會(huì)章程》也規(guī)定各級(jí)婦聯(lián)的行政經(jīng)費(fèi)、活動(dòng)和事業(yè)發(fā)展經(jīng)費(fèi)主要由撥款，列入各級(jí)財(cái)政預(yù)算。但絕大多數(shù)鄉(xiāng)鎮(zhèn)沒有將婦女工作經(jīng)費(fèi)納入年度財(cái)政預(yù)算，更沒有保障此項(xiàng)開支的硬性措施和規(guī)定，活動(dòng)時(shí)向?qū)ｎ}申請(qǐng)活動(dòng)經(jīng)費(fèi)，這就對(duì)基層?jì)D聯(lián)工作的約束和被動(dòng)，自主地工作。缺少專項(xiàng)工作經(jīng)費(fèi)，活動(dòng)和培訓(xùn)的，使婦女工作生機(jī)和活力，有組織無活動(dòng)無培訓(xùn)的。婦聯(lián)干部在工作中，經(jīng)費(fèi)無保障，產(chǎn)生畏難、抵觸情緒，阻礙了婦聯(lián)工作的發(fā)展。
要健全黨建帶婦建的工作機(jī)制。黨建帶婦建，在“建”，關(guān)鍵在“帶”。婦聯(lián)基層組織建設(shè)和黨建工作一起規(guī)劃，一起，一起，要把婦女工作納入黨政議事日程，婦女工作的例會(huì)制度。將婦女工作納入黨建工作年度管理考核體系，其黨政自然會(huì)思考、支持婦聯(lián)工作，讓婦聯(lián)組織在新下的“黨政所急，婦女所需，婦聯(lián)所能”的工作宗旨，的服務(wù)。要多渠道、多鄉(xiāng)村婦女干部的政治、經(jīng)濟(jì)待遇，工資待遇，或所兼工作項(xiàng)目，穩(wěn)定基層?jì)D女干部隊(duì)伍。
要營(yíng)造男女平國(guó)策的宣傳。要各級(jí)黨政對(duì)男女平國(guó)策的認(rèn)識(shí)，地將性別意識(shí)納入決策主流，要納入到黨校培訓(xùn)的內(nèi)容，使各級(jí)黨政干部是高層干部培訓(xùn)，從和行動(dòng)上，以便在工作中對(duì)婦女工作的和支持。
要婦聯(lián)干部隊(duì)伍的能力建設(shè)。當(dāng)前，鄉(xiāng)鎮(zhèn)婦女工作任務(wù)繁重，要求婦女干部知識(shí)面要廣，工作能力要強(qiáng)，而且越來越需要服務(wù)型、引導(dǎo)型、示范型的干部。，對(duì)鄉(xiāng)鎮(zhèn)婦聯(lián)干部的培訓(xùn)。與黨校、組織，把鄉(xiāng)鎮(zhèn)婦聯(lián)干部的培訓(xùn)納入各級(jí)黨校干部培訓(xùn)和農(nóng)業(yè)、科技的培訓(xùn)計(jì)劃，黨校辦主體班時(shí)，規(guī)定鄉(xiāng)鎮(zhèn)婦干所占的比例或舉辦的鄉(xiāng)鎮(zhèn)婦干培訓(xùn)班，并條件，組織婦干參加?jì)D統(tǒng)培訓(xùn)及外出學(xué)習(xí)考察。要引導(dǎo)、教育鄉(xiāng)鎮(zhèn)婦干好專兼職工作的關(guān)系，明晰自身工作的主要職責(zé)，兼職的優(yōu)勢(shì)，工作。
對(duì)婦聯(lián)工作的考核驗(yàn)收?？己蓑?yàn)收歷來是工作的主要方法，工作的手段。要對(duì)基層?jì)D聯(lián)工作的管理和監(jiān)督，規(guī)范工作考核，規(guī)定硬指標(biāo)，嚴(yán)措施，“軟”工作“硬”考核。
要婦聯(lián)工作的創(chuàng)新發(fā)展。婦女工作放到建設(shè)新農(nóng)村中去把握，把工作定位到發(fā)展城鄉(xiāng)經(jīng)濟(jì)，引導(dǎo)城鄉(xiāng)婦女增收致富，婦女工作的創(chuàng)新與發(fā)展。要著眼于農(nóng)村發(fā)展，在統(tǒng)籌城鄉(xiāng)發(fā)展上想辦法、做文章，將城鄉(xiāng)婦女工作對(duì)接和有機(jī)地融合，構(gòu)建“城鄉(xiāng)互動(dòng)、統(tǒng)籌發(fā)展、進(jìn)步”的婦女發(fā)展工作格局，基層?jì)D聯(lián)工作邁上新的。
做好基層?jì)D聯(lián)工作心得體會(huì)報(bào)告篇十九
時(shí)間轉(zhuǎn)瞬即逝，轉(zhuǎn)眼間新學(xué)期已經(jīng)過了兩個(gè)月，我們由大二邁向了大三。對(duì)我們這些“老”學(xué)生來說我們只不過是開學(xué)而已，日子還可以像上個(gè)學(xué)期或者上一年一樣繼續(xù)沒有多大波瀾。但是對(duì)于那些剛剛由高中邁向大學(xué)的學(xué)生們來說這是一個(gè)巨大的變化，他們生活的地點(diǎn)會(huì)變，他們學(xué)習(xí)的模式會(huì)變，他們學(xué)習(xí)的內(nèi)容會(huì)變，他們認(rèn)識(shí)的人也會(huì)一點(diǎn)一點(diǎn)的變化。這就是大學(xué)，帶來的是全新的視覺和心理的雙重沖擊。
我們下到寢室不是告訴他們你要這樣那樣做你就會(huì)怎么怎么樣，我們是一個(gè)前輩的身份告訴你你可以這樣也可那樣。是讓他們不再為思念困擾，也是讓他們盡早的了解到大學(xué)不是別人說的那樣，可以自由放肆而無拘束的玩。這次下寢室我們不僅是引導(dǎo)者助人者也是一個(gè)學(xué)生。
室，學(xué)妹已經(jīng)可以適應(yīng)的很好，不管是在學(xué)習(xí)還是在人際上。希望以后她可以越來越好。
除了陪學(xué)妹聊聊天開解開解，我在這個(gè)過程里面也學(xué)到了不少的東西，更是看到了自己的影子。她們剛剛到學(xué)校對(duì)一切都很陽光很有激情，躍躍欲試。用心去過每一天，不會(huì)像許多大三大四學(xué)生的一樣每天不是在床上就是在去床上的路上。他們整個(gè)人像是對(duì)生活沒有了激情沒有了目標(biāo)，就是混混日子就可以拿畢業(yè)證然后就光榮畢業(yè)了。他們是否還記得他們剛剛來的時(shí)候的雄心壯志，是否還記得他們當(dāng)初也是這樣的努力這樣的有夢(mèng)想有追求呢?我希望自己能像學(xué)妹一樣能有一顆足夠積極足夠向上，有干勁有沖勁的心，那樣才能無往不利無堅(jiān)不摧。
現(xiàn)在我們可以去嘗試想做的事，因?yàn)檫@個(gè)時(shí)候的我們應(yīng)該是不怕犯錯(cuò)的，當(dāng)然有人指引有人幫助更好?？傊痪湓?，我希望我們還有學(xué)弟學(xué)妹們，能在最美的年紀(jì)里做最美的事，也都能在不遠(yuǎn)的未來感謝現(xiàn)在的自己。
做好基層?jì)D聯(lián)工作心得體會(huì)報(bào)告篇二十
**社區(qū)轄區(qū)面積為1.1平方公里，現(xiàn)有3個(gè)自然村、4個(gè)居民安置房小區(qū)，原有常住人口3398人，流動(dòng)人口6857人。其中女性約4887人，4-9歲兒童約332人，10-14歲兒童380人。社區(qū)居委會(huì)共有成員14人，女性干部占“兩委”成員的3/8。近幾年來，**社區(qū)婦聯(lián)的發(fā)展形勢(shì)良好，呈現(xiàn)三個(gè)“普遍提高”的情況：
一是婦聯(lián)組織不斷充實(shí)，整體素質(zhì)普遍提高。以“社區(qū)建設(shè)”為契機(jī)，借助社區(qū)基層組織換屆，加大協(xié)調(diào)力度，及時(shí)調(diào)整和充實(shí)了社區(qū)婦聯(lián)隊(duì)伍，積極推薦政治素質(zhì)好、文化程度高、年輕、熱愛婦女工作、群眾公認(rèn)的優(yōu)秀婦女干部擔(dān)任社區(qū)婦聯(lián)主任，推選了一些年輕能干的女同志擔(dān)任婦女組長(zhǎng)，使新配備的婦女干部更趨于年輕化和知識(shí)化，改變了以往社區(qū)婦女干部年齡偏大、知識(shí)層次偏低、工作能力不強(qiáng)的現(xiàn)狀。
二是婦聯(lián)干部對(duì)做好工作充滿信心，工作能力普遍提高。社區(qū)婦聯(lián)干部大都提高了對(duì)婦女工作的認(rèn)識(shí)，絕大部分婦聯(lián)干部能夠借助崗位發(fā)揮自己的作用，積極參政議政，為廣大婦女同胞服務(wù)，以良好的工作業(yè)績(jī)體現(xiàn)自身價(jià)值，在工作實(shí)踐中，婦女干部們都能自覺帶領(lǐng)廣大婦女貫徹落實(shí)黨的各項(xiàng)方針政策，尤其是大力宣傳有關(guān)婦女兒童發(fā)展綱要、婦女兒童權(quán)益保護(hù)、家庭教育、科技文化等知識(shí)，組織開展具有婦女特點(diǎn)、群眾喜聞樂見的各類文體活動(dòng)。
三是婦聯(lián)組織能較好地發(fā)揮作用，整體工作水平普遍提高。社區(qū)婦聯(lián)組織以調(diào)動(dòng)轄區(qū)婦女參與和諧社會(huì)建設(shè)的積極性為重點(diǎn)，著力增強(qiáng)服務(wù)能力、組織能力、引導(dǎo)能力。按照創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織，爭(zhēng)做學(xué)習(xí)型干部的要求，婦聯(lián)干部有針對(duì)性地開展理論、業(yè)務(wù)和科技、文化等培訓(xùn)，努力提高干部隊(duì)伍的政治素質(zhì)、業(yè)務(wù)素質(zhì)和科技文化素質(zhì)，為她們進(jìn)一步做好工作奠定了良好的基礎(chǔ)。
二、婦女兒童工作成效顯著。
為扎實(shí)開展社區(qū)婦女兒童工作，**社區(qū)立足實(shí)際，創(chuàng)新形式，以保障婦女兒童權(quán)益為中心，大力開展民生活動(dòng)。
一是扎實(shí)開展維權(quán)活動(dòng)，保障婦女身心健康。社區(qū)婦聯(lián)在婦女群眾中深入開展鄰里團(tuán)結(jié)、反腐倡廉的宣傳教育，以文明城市創(chuàng)建為契機(jī)廣泛開展“最美家庭”、家庭美德宣傳活動(dòng)，開展平安家庭、零暴力家庭創(chuàng)建工作。此外，社區(qū)婦聯(lián)不斷拓展婦女維權(quán)工作新領(lǐng)域。認(rèn)真組織婦女參加男女平等國(guó)策、新《婚姻法》、《婦女權(quán)益保障法》等法律法規(guī)學(xué)習(xí)。為有效保護(hù)婦女合法權(quán)益，我社區(qū)還建立了婦女維權(quán)站、談心室等，為來信來訪婦女提供政策或是精神上的幫助，及時(shí)解決婦女提出的問題，努力做好婦女維權(quán)活動(dòng)。
二是扎實(shí)開展關(guān)愛活動(dòng)，促進(jìn)流動(dòng)兒童健康發(fā)展。作為“村改居”的“混合型”社區(qū)，我轄區(qū)的流動(dòng)兒童數(shù)量也逐年增加。為了更好地為這些流動(dòng)兒童服務(wù)，我社區(qū)啟動(dòng)了青苗計(jì)劃——助力流動(dòng)兒童健康成長(zhǎng)、大手拉小手——困境兒童幫扶、第三元成長(zhǎng)空間等一系列舉措，通過開展豐富多彩的活動(dòng)，促進(jìn)流動(dòng)兒童融入社區(qū)，增加其學(xué)習(xí)動(dòng)力，提升其思想道德素質(zhì)以及人際交往能力。
三是扎實(shí)開展節(jié)日活動(dòng)，豐富婦女兒童生活。以“三八”國(guó)際勞動(dòng)?jì)D女節(jié)為契機(jī)，精心組織開展形式多樣、內(nèi)容豐富多彩的系列活動(dòng)。如：“鏗鏘玫瑰”嘉年華運(yùn)動(dòng)會(huì)、“我與春天有個(gè)約會(huì)”踏青活動(dòng)、走訪困難家庭活動(dòng)等。利用清明節(jié)時(shí)間，組織青少年兒童參觀烈士陵園，讓兒童認(rèn)識(shí)到現(xiàn)在的美好生活是烈士們用鮮血換來的。在六一兒童節(jié)開展“圓夢(mèng)行動(dòng)”，號(hào)召本地青少年幫助流動(dòng)青少年完成他們的“微心愿”。通過開展各種健康、有益、積極向上的文體活動(dòng)，不斷提升婦女文化品位，豐富青少年的業(yè)余生活。
**社區(qū)基層?jì)D女工作雖然取得了不錯(cuò)的成績(jī)，但是從科學(xué)發(fā)展、和諧發(fā)展的角度來看，還存在一些不容忽視的問題，比如一些婦女干部?jī)H靠過去的經(jīng)驗(yàn)和原有的知識(shí)，已很難適應(yīng)發(fā)展變化了的婦女工作的要求;社區(qū)婦聯(lián)干部兼職過多，除本職工作外，兼任計(jì)生、信訪、宣傳等多項(xiàng)繁瑣的工作，不同程度地影響了婦女工作的開展等。因此，要做好新形勢(shì)下的社區(qū)婦聯(lián)工作必須進(jìn)一步解放思想，以開闊的視野、開放的精神去迎接新挑戰(zhàn)。
一要堅(jiān)持“黨建帶婦建”，加快婦女事業(yè)良好發(fā)展。要將婦聯(lián)基層組織建設(shè)納入黨的基層組織建設(shè)的總體規(guī)劃，對(duì)基層?jì)D聯(lián)組織建設(shè)實(shí)行分類指導(dǎo)。要爭(zhēng)取把婦女工作納入黨政重要議事日程，建立定期研究婦女工作的例會(huì)制度，爭(zhēng)取分管領(lǐng)導(dǎo)的重視、關(guān)心和支持，使婦聯(lián)組織能夠有效開展工作。
二要加強(qiáng)婦聯(lián)干部培訓(xùn)，提高基層?jì)D女干部的素質(zhì)。要研究制定婦聯(lián)干部教育培訓(xùn)規(guī)劃，開展創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織，培養(yǎng)婦女干部的能力，引導(dǎo)她們牢固樹立終身學(xué)習(xí)的理念，增強(qiáng)做好婦女工作的緊迫感和責(zé)任感。同時(shí)，要鼓勵(lì)和支持婦聯(lián)干部積極參加各種理論培訓(xùn)和接受學(xué)歷教育，提高婦聯(lián)干部的政治思想素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力。
三要拓展婦聯(lián)服務(wù)職能，提升其服務(wù)質(zhì)量。社區(qū)婦聯(lián)要依托婦女維權(quán)站、婦女學(xué)校、家長(zhǎng)學(xué)校等陣地強(qiáng)化服務(wù)功能，把服務(wù)婦女作為婦女工作的出發(fā)點(diǎn)。發(fā)揮好社區(qū)在維護(hù)婦女合法權(quán)益、促進(jìn)婦女就業(yè)再就業(yè)、扶持老弱病殘等困難婦女等方面的作用，把婦聯(lián)組織建設(shè)成為“堅(jiān)強(qiáng)陣地”和“溫暖之家”。要積極發(fā)揮“聯(lián)”字功能，整合社會(huì)資源，動(dòng)員社會(huì)力量幫助、關(guān)注社區(qū)婦聯(lián)工作，形成合力助推社區(qū)婦聯(lián)工作。
四要加強(qiáng)對(duì)婦聯(lián)工作的考評(píng)度，提高其干事積極性?？己蓑?yàn)收歷來是落實(shí)工作的主要方法和有效手段。黨委、政府要根據(jù)工作需要，進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)基層?jì)D聯(lián)工作的管理和監(jiān)督，規(guī)范工作考核，量化工作指標(biāo)，切實(shí)采取措施，實(shí)行“軟”工作“硬”考核。尤其要建立激勵(lì)機(jī)制，根據(jù)基層?jì)D女工作目標(biāo)管理考核細(xì)則評(píng)定等次，獎(jiǎng)優(yōu)罰劣，使基層?jì)D聯(lián)工作由虛到實(shí)，上級(jí)婦聯(lián)有什么精神，基層就有什么行動(dòng)，推動(dòng)形成比學(xué)趕超、爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)的工作局面。
“一枝獨(dú)秀不是春，百花齊放春滿園”，近年來，社區(qū)婦聯(lián)圍繞社區(qū)發(fā)展大局，充分發(fā)揮巾幗婦女風(fēng)采，在社區(qū)的發(fā)展建設(shè)中，起到了中流砥柱的作用。今后，**社區(qū)婦聯(lián)將進(jìn)一步創(chuàng)新思路，構(gòu)建“互幫互學(xué)、統(tǒng)籌發(fā)展、共同進(jìn)步”的婦女發(fā)展工作格局，推動(dòng)社區(qū)婦聯(lián)工作邁上新的`臺(tái)階。
做好基層?jì)D聯(lián)工作心得體會(huì)報(bào)告篇一
第一段：引言（字?jǐn)?shù)：150）
基層工作是社會(huì)發(fā)展的基石，也是黨的群眾路線的生動(dòng)體現(xiàn)。很多人認(rèn)為，基層工作只是一些實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)的累積，沒有技術(shù)含量。然而，從我多年的基層工作經(jīng)驗(yàn)中，我深刻認(rèn)識(shí)到，只有把基層工作做扎實(shí)，才能確保黨和政府的決策落地，滿足人民群眾的實(shí)際需求。本文將圍繞“扎實(shí)做好基層工作”的主題，結(jié)合個(gè)人體會(huì)和心得，分析了基層工作的重要性以及遇到的困難，并總結(jié)出了一系列有效的方法和策略，希望能對(duì)基層工作者提供一些有益的參考。
第二段：基層工作的重要性（字?jǐn)?shù)：250）
基層工作是聯(lián)系黨和人民群眾的紐帶，也是了解基層情況、開展政府工作的重要途徑。只有站在基層，真正貼近人民群眾，才能及時(shí)掌握他們的實(shí)際需求和意見反饋，從而更好地制定政策、規(guī)劃發(fā)展。而且，基層工作也是檢驗(yàn)黨的路線和政策是否正確的重要標(biāo)準(zhǔn)之一。在基層工作中，我們不僅要做好宣傳教育工作，還要積極踐行“群眾路線”，讓人民群眾真正成為決策的主體，做到讓每位黨員干部聽人民呼聲、問需求、接受監(jiān)督。只有這樣，我們才能真正把勞動(dòng)群眾的智慧和力量動(dòng)員起來，實(shí)現(xiàn)共同富裕的目標(biāo)。
第三段：基層工作面臨的困難（字?jǐn)?shù)：250）
雖然基層工作的重要性不容置疑，但是在實(shí)際操作過程中，我們也會(huì)遇到許多困難和挑戰(zhàn)。首先，一些基層干部和群眾對(duì)基層工作的重要性認(rèn)識(shí)不足，盲目追求政績(jī)，忽視了扎實(shí)的工作基礎(chǔ)。其次，一些地區(qū)基層力量薄弱，工作人員流動(dòng)性大，難以形成連續(xù)的工作鏈條。再次，基層工作經(jīng)常受到各種利益集團(tuán)的干擾，很難杜絕腐敗現(xiàn)象。最后，一些基層群眾教育程度低，偏信迷信，對(duì)黨和政府的領(lǐng)導(dǎo)容易產(chǎn)生質(zhì)疑。我們面對(duì)這些困難，首先要樹立正確的工作觀念，相信只有把基層工作做扎實(shí)，才能帶動(dòng)全局的發(fā)展。其次，加強(qiáng)對(duì)基層干部的培訓(xùn)和教育，提高他們的素質(zhì)和能力。最后，完善基層組織建設(shè)，形成一整套科學(xué)合理的工作機(jī)制，確保基層工作的連續(xù)性和穩(wěn)定性。
第四段：扎實(shí)做好基層工作的方法和策略（字?jǐn)?shù)：300）
為了更好地推進(jìn)基層工作，我們還需要總結(jié)和積累一些有效的方法和策略。首先，我們要不斷貫徹“三個(gè)代表”重要思想，堅(jiān)持以人民為中心，關(guān)注群眾的實(shí)際需求，制定出符合實(shí)際的政策措施。其次，我們要充分發(fā)揮黨員干部的先鋒模范作用，做到帶頭參與、帶頭動(dòng)員，為基層工作注入更多正能量。此外，我們還要加強(qiáng)對(duì)基層黨組織的建設(shè)，完善黨員管理制度，提高黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力。同時(shí)，我們還要加強(qiáng)與社會(huì)力量的合作，發(fā)揮各方面資源的優(yōu)勢(shì)，形成合力，共同推進(jìn)基層工作。最后，我們要加強(qiáng)對(duì)基層工作者的培訓(xùn)和教育，提高他們的工作能力和素質(zhì)。
第五段：結(jié)語（字?jǐn)?shù)：150）
扎實(shí)做好基層工作是黨的群眾路線的生動(dòng)體現(xiàn)，是實(shí)現(xiàn)黨的目標(biāo)的重要途徑。只有全面加強(qiáng)基層工作，才能真正實(shí)現(xiàn)人民對(duì)美好生活的向往。雖然面臨許多困難和挑戰(zhàn)，但只要我們堅(jiān)持正確的工作理念，采取有效的方法和策略，就一定能夠克服困難，取得更好的工作成績(jī)。我希望通過本文的討論，能夠喚起更多人對(duì)基層工作的重視，讓每個(gè)基層工作者都能真正做到“奉獻(xiàn)、感恩、實(shí)干、創(chuàng)新”，為黨和人民群眾做出更大貢獻(xiàn)。
做好基層?jì)D聯(lián)工作心得體會(huì)報(bào)告篇二
近年來，我作為一名基層監(jiān)督工作人員，有幸參與了大量的基層監(jiān)督工作，通過與群眾溝通交流，我深刻體會(huì)到做好基層監(jiān)督工作的重要性。在這個(gè)過程中，我總結(jié)出了一些心得體會(huì)，希望能與大家分享。
首先，必須深入了解基層情況。做好基層監(jiān)督工作，必須要從實(shí)地了解基層的實(shí)際情況入手。通過實(shí)地走訪、深入調(diào)研，我們能夠更加全面地了解基層的發(fā)展?fàn)顩r、存在的問題以及群眾的需求和訴求。只有對(duì)基層情況有充分的了解，我們才能針對(duì)問題提出切實(shí)可行的解決方案，為群眾提供更好的服務(wù)。
其次，要注重與群眾的溝通交流?；鶎颖O(jiān)督工作的目的就是為了維護(hù)群眾的利益，因此，與群眾的溝通交流是至關(guān)重要的。在開展工作的過程中，我們要積極主動(dòng)地與群眾進(jìn)行溝通，聽取群眾的意見和建議。只有真正站在群眾的立場(chǎng)上，傾聽他們的聲音，解決他們的問題，我們才能將基層監(jiān)督工作做得更好。同時(shí)，我們還要及時(shí)向群眾反饋工作進(jìn)展，增加我們的透明度和可信度。
再次，加強(qiáng)與相關(guān)部門的合作?；鶎颖O(jiān)督工作往往需要協(xié)調(diào)多個(gè)部門的合作，因此，我們要注重與其他相關(guān)部門的溝通和協(xié)作。在和相關(guān)部門進(jìn)行交流的過程中，我們要及時(shí)分享自己的發(fā)現(xiàn)和觀察，了解他們的工作計(jì)劃和進(jìn)展，以便更好地協(xié)調(diào)各方面的工作力量，共同推進(jìn)基層監(jiān)督工作的開展。
此外，積極提升自己的業(yè)務(wù)能力。作為基層監(jiān)督工作人員，我們必須具備扎實(shí)的業(yè)務(wù)素質(zhì)和較強(qiáng)的工作能力。一方面，我們要不斷學(xué)習(xí)相關(guān)的理論知識(shí)，了解監(jiān)督工作的各項(xiàng)規(guī)定和要求，提高自己的專業(yè)能力。另一方面，我們還要不斷積累實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，提高自己的工作效率和能力。只有深入學(xué)習(xí)，不斷提升自己的能力，我們才能更好地履行監(jiān)督工作的職責(zé)。
最后，堅(jiān)持以群眾為中心的工作導(dǎo)向。基層監(jiān)督工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)都是為了群眾的利益，所以我們必須堅(jiān)持以群眾為中心的工作導(dǎo)向。我們要真正做到守土有責(zé)、守土負(fù)責(zé)、守土盡責(zé)，做到守土有為。只有緊緊依靠群眾，傾聽群眾的呼聲，解決群眾的困難和問題，才能真正做到讓群眾在我們的工作中感到獲得了實(shí)實(shí)在在的好處。
在做好基層監(jiān)督工作的過程中，我們要始終堅(jiān)持問題導(dǎo)向，貫穿全過程，從源頭上預(yù)防和解決問題，以實(shí)現(xiàn)基層治理的良性循環(huán)。此外，我們還要注重改革創(chuàng)新，積極推動(dòng)基層監(jiān)督工作的現(xiàn)代化發(fā)展。只有不斷改革創(chuàng)新，適應(yīng)時(shí)代的發(fā)展要求，我們才能更好地履行基層監(jiān)督工作的職責(zé)。
總之，做好基層監(jiān)督工作是一項(xiàng)艱巨而又光榮的任務(wù)。通過深入了解基層情況、與群眾的溝通交流、加強(qiáng)與相關(guān)部門的合作、提升自己的業(yè)務(wù)能力和堅(jiān)持以群眾為中心的工作導(dǎo)向，我們將能夠更好地履行我們的職責(zé)，推動(dòng)基層監(jiān)督工作的健康發(fā)展。讓我們積極行動(dòng)起來，為基層社會(huì)治理貢獻(xiàn)自己的力量。
做好基層?jì)D聯(lián)工作心得體會(huì)報(bào)告篇三
隨著社會(huì)的發(fā)展，婦女在家庭、工作等各個(gè)方面都扮演著重要的角色，婦聯(lián)的工作也變得越來越重要。作為基層?jì)D聯(lián)的工作人員，我在這幾年的工作中積累了一些心得體會(huì)，希望能分享給大家。以下是我對(duì)做好基層?jì)D聯(lián)工作的幾點(diǎn)認(rèn)識(shí)。
第一段：明確職責(zé)，加強(qiáng)宣傳教育
作為基層?jì)D聯(lián)的工作人員，首先要明確自己的職責(zé)。婦聯(lián)工作涉及到婦女權(quán)益保護(hù)、婦女發(fā)展、家庭和社會(huì)的和諧穩(wěn)定等方面，我們需要具備扎實(shí)的專業(yè)知識(shí)和敏銳的洞察力。同時(shí)，我們還需要加強(qiáng)宣傳教育，通過各種形式向廣大婦女傳遞正確的觀念和知識(shí)，提高她們的意識(shí)和素質(zhì)，讓她們更好地參與社會(huì)建設(shè)和發(fā)展。我們可以通過組織培訓(xùn)班、舉辦講座、開展宣傳活動(dòng)等多種形式，讓婦女們了解自身權(quán)益，增強(qiáng)自信心和責(zé)任感。
第二段：強(qiáng)化服務(wù)意識(shí)，關(guān)注婦女群體需求
婦聯(lián)工作的核心是服務(wù)，我們需要始終保持服務(wù)意識(shí)，關(guān)注并解決婦女群體的需求。首先，我們要積極參與調(diào)研工作，了解和掌握婦女群體的基本情況和需求，制定出臺(tái)有針對(duì)性的政策和措施。其次，我們要加強(qiáng)與社區(qū)、企事業(yè)單位等組織的合作，共同為婦女提供更好的服務(wù)，解決她們的實(shí)際困難。此外，我們還要積極引導(dǎo)和培育婦女的創(chuàng)業(yè)意識(shí)和能力，鼓勵(lì)她們?nèi)谌肷鐣?huì)，實(shí)現(xiàn)自身價(jià)值。
第三段：倡導(dǎo)平等，推動(dòng)性別平等發(fā)展
性別平等是當(dāng)代社會(huì)的基本原則之一，婦聯(lián)工作應(yīng)該成為推動(dòng)性別平等發(fā)展的重要力量。首先，我們要倡導(dǎo)平等，擴(kuò)大女性的參與度和權(quán)益保護(hù)。我們可以通過開展女性就業(yè)崗位推介活動(dòng)、組織女性創(chuàng)業(yè)和職業(yè)培訓(xùn)等方式，促進(jìn)婦女就業(yè)和創(chuàng)業(yè)，提升她們的社會(huì)地位。此外，我們還要積極宣傳和普及婦女權(quán)益保護(hù)法律法規(guī)，加強(qiáng)對(duì)婦女遭受暴力和侵權(quán)行為的宣傳和教育。只有在全社會(huì)共同推動(dòng)下，我們才能實(shí)現(xiàn)性別平等的目標(biāo)。
第四段：加強(qiáng)組織建設(shè)，提高工作質(zhì)量
一個(gè)良好的組織機(jī)構(gòu)是做好基層?jì)D聯(lián)工作的基礎(chǔ)。為了提高工作效率和質(zhì)量，我們需要加強(qiáng)組織建設(shè)，完善內(nèi)部管理。首先，我們要建立科學(xué)的工作制度，明確各項(xiàng)工作的責(zé)任和分工。其次，我們要加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)建設(shè)，提高工作人員的綜合素質(zhì)和專業(yè)能力。此外，我們還要加強(qiáng)對(duì)婦聯(lián)工作的研究和學(xué)習(xí)，及時(shí)了解和掌握相關(guān)政策、法規(guī)和最新動(dòng)態(tài)，為婦聯(lián)工作提供有力的支持和指導(dǎo)。
第五段：積極爭(zhēng)取資源，提升自身影響力
基層?jì)D聯(lián)工作的資源有限，我們要積極爭(zhēng)取國(guó)家、社會(huì)和企事業(yè)單位的支持和關(guān)注，提升自身的影響力和話語權(quán)。首先，我們要加強(qiáng)與相關(guān)單位的溝通和合作，共同開展各項(xiàng)活動(dòng)，并爭(zhēng)取他們的資金和物質(zhì)支持。其次，我們要積極參與各級(jí)婦聯(lián)組織的交流和合作，學(xué)習(xí)借鑒他們的經(jīng)驗(yàn)和做法，提升自身的專業(yè)素養(yǎng)和工作水平。通過這些努力，我們才能更好地為廣大婦女服務(wù)，推動(dòng)基層?jì)D聯(lián)工作的發(fā)展和進(jìn)步。
總之，做好基層?jì)D聯(lián)工作是一項(xiàng)艱巨而又充滿挑戰(zhàn)的任務(wù)。通過明確職責(zé)、加強(qiáng)宣傳教育、強(qiáng)化服務(wù)意識(shí)、倡導(dǎo)平等、加強(qiáng)組織建設(shè)和積極爭(zhēng)取資源等方面的努力，我們可以為婦女群體提供更好的服務(wù)，推動(dòng)性別平等的發(fā)展。希望每一位基層?jì)D聯(lián)工作者都能堅(jiān)持并不斷完善自己的工作方式和方法，為構(gòu)建和諧社會(huì)、實(shí)現(xiàn)婦女發(fā)展做出更多的貢獻(xiàn)。
做好基層?jì)D聯(lián)工作心得體會(huì)報(bào)告篇四
第一段：
基層工作是黨的路線、方針、政策在基層落地生根的重要環(huán)節(jié)，也是一項(xiàng)充滿挑戰(zhàn)的工作。我從事基層工作已有多年，在這個(gè)過程中積累了許多心得體會(huì)。我認(rèn)為，要扎實(shí)做好基層工作，必須需要深入基層了解需求，提高自身政策執(zhí)行能力以及注重團(tuán)隊(duì)協(xié)作。
第二段：
首先，深入基層了解需求是做好基層工作的關(guān)鍵。只有了解基層的具體情況，才能找準(zhǔn)問題的癥結(jié)所在，提出切實(shí)可行的解決方案。在實(shí)際工作中，我常常通過調(diào)研、座談會(huì)等途徑，與基層干部和群眾面對(duì)面交流，聽取他們的意見和建議。只有積極了解基層的需求，才能制定出符合實(shí)際情況的工作計(jì)劃，推動(dòng)工作的順利開展。
第三段：
其次，提高自身政策執(zhí)行能力也是做好基層工作的重要保障。作為一名基層干部，必須具備豐富的理論知識(shí)和實(shí)際操作經(jīng)驗(yàn)，才能更好地履行職責(zé)，為基層群眾提供更優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。在工作中，我常常學(xué)習(xí)黨和政府的相關(guān)政策法規(guī)，不斷提升自身的理論素養(yǎng)。同時(shí)，我也注重實(shí)際操作，通過參與各類實(shí)踐活動(dòng)，提高自己的工作能力和技能水平。只有不斷學(xué)習(xí)和實(shí)踐，才能更好地適應(yīng)基層工作的需求。
第四段：
此外，團(tuán)隊(duì)協(xié)作也是做好基層工作不可或缺的要素。在基層工作中，涉及到的問題復(fù)雜多樣，需要多方面的力量和智慧來解決。因此，良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力是非常重要的，只有凝聚起一支能打勝仗的戰(zhàn)斗隊(duì)伍，才能做好基層工作。我經(jīng)常與團(tuán)隊(duì)成員進(jìn)行溝通協(xié)作，共同探討問題，并找出最佳解決方案。同時(shí)，我也注重團(tuán)隊(duì)建設(shè)，通過培訓(xùn)和團(tuán)隊(duì)活動(dòng)，增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)成員的凝聚力和協(xié)作能力。只有形成良好的團(tuán)隊(duì)合作氛圍，才能更好地開展工作，取得更好的成績(jī)。
第五段：
總結(jié)來說，扎實(shí)做好基層工作需要深入基層了解需求、提高自身政策執(zhí)行能力以及注重團(tuán)隊(duì)協(xié)作。只有站在基層的最前沿，與基層群眾緊密聯(lián)系，才能真正解決實(shí)際問題。同時(shí)，只有充實(shí)自己的理論知識(shí)和操作經(jīng)驗(yàn)，才能更好地履行職責(zé)，在基層工作中充分發(fā)揮作用。最后，優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力是做好基層工作的關(guān)鍵所在，只有團(tuán)結(jié)一致、密切配合，才能取得更好的成績(jī)。我將繼續(xù)努力，不斷提高自己的工作能力，為基層工作做出更大的貢獻(xiàn)。
做好基層?jì)D聯(lián)工作心得體會(huì)報(bào)告篇五
第一段：介紹基層工作的重要性和挑戰(zhàn)性（200字）。
基層工作是黨和政府聯(lián)系人民群眾的橋梁和紐帶，對(duì)于實(shí)現(xiàn)全面建設(shè)社會(huì)主義現(xiàn)代化國(guó)家的目標(biāo)具有重要作用。然而，基層工作面臨著許多挑戰(zhàn)。基層工作的范圍廣泛，人員復(fù)雜，任務(wù)繁重。如何扎實(shí)做好基層工作是我們每個(gè)基層工作者都需要思考和努力的問題。
第二段：注重理論學(xué)習(xí)和提升思想境界（200字）。
扎實(shí)做好基層工作的第一步是注重理論學(xué)習(xí)和提升思想境界。理論學(xué)習(xí)可以幫助我們深入了解國(guó)家的宏觀方針政策和黨的重大決策，增強(qiáng)行動(dòng)的指向性和針對(duì)性。此外，提升思想境界可以幫助我們更好地明確我們的工作使命和責(zé)任，理解人民的期待和需求，從而更加有力地開展基層工作。
第三段：加強(qiáng)組織建設(shè)和團(tuán)隊(duì)合作（200字）。
扎實(shí)做好基層工作的第二步是加強(qiáng)組織建設(shè)和團(tuán)隊(duì)合作。組織建設(shè)可以營(yíng)造良好的工作環(huán)境和氛圍，提供良好的服務(wù)保障，為基層工作的開展提供支持。同時(shí)，團(tuán)隊(duì)合作可以凝聚共識(shí)，形成合力，在團(tuán)隊(duì)成員之間形成密切的合作關(guān)系，提高工作效率和質(zhì)量。
第四段：解決實(shí)際問題和創(chuàng)新工作方法（200字）。
扎實(shí)做好基層工作的第三步是解決實(shí)際問題和創(chuàng)新工作方法?；鶎庸ぷ髦谐３Ｃ媾R各種各樣的問題，解決這些問題需要我們具備應(yīng)對(duì)能力。同時(shí)，對(duì)于一些長(zhǎng)期存在的問題，我們還需要?jiǎng)?chuàng)新工作方法，尋找適合當(dāng)?shù)貙?shí)際的解決方案，更好地服務(wù)人民群眾。
第五段：重視反思總結(jié)和個(gè)人成長(zhǎng)（200字）。
扎實(shí)做好基層工作的第四步是重視反思總結(jié)和個(gè)人成長(zhǎng)?；鶎庸ぷ魇且粋€(gè)不斷學(xué)習(xí)和成長(zhǎng)的過程。通過反思總結(jié)，我們可以發(fā)現(xiàn)自身工作中存在的不足和問題，并加以改進(jìn)；同時(shí)，個(gè)人成長(zhǎng)指的是不斷提升自身能力和素質(zhì)，提高工作的專業(yè)性和水平，為基層工作的發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)。
扎實(shí)做好基層工作是實(shí)現(xiàn)全面建設(shè)社會(huì)主義現(xiàn)代化國(guó)家目標(biāo)的重要保證。注重理論學(xué)習(xí)和思想境界、加強(qiáng)組織建設(shè)和團(tuán)隊(duì)合作、解決實(shí)際問題和創(chuàng)新工作方法、重視反思總結(jié)和個(gè)人成長(zhǎng)，這些都是做好基層工作的關(guān)鍵要點(diǎn)。只有不斷加強(qiáng)自身建設(shè)，才能更好地為人民群眾服務(wù)，推動(dòng)基層工作的發(fā)展。
做好基層?jì)D聯(lián)工作心得體會(huì)報(bào)告篇六
基層?jì)D聯(lián)工作作為中國(guó)特色社會(huì)主義事業(yè)的重要組成部分，旨在促進(jìn)婦女全面發(fā)展、推動(dòng)社會(huì)和諧進(jìn)步、讓婦女成為有將來、有作為的新時(shí)代奮斗者。隨著社會(huì)的發(fā)展和變革，基層?jì)D聯(lián)工作的重要性日益凸顯。作為一名基層?jì)D聯(lián)工作者，我深知基層?jì)D聯(lián)工作的意義，也深刻認(rèn)識(shí)到基層?jì)D聯(lián)工作中的難點(diǎn)和挑戰(zhàn)。
作為一名基層?jì)D聯(lián)工作者，我的工作涉及到很多方面，比如婦女權(quán)益宣傳、服務(wù)婦女創(chuàng)業(yè)、婚姻家庭咨詢、兒童教育關(guān)懷、社區(qū)活動(dòng)組織、扶貧助困等。這些具體工作雖然看似各不相同，但總的目標(biāo)都是為了推進(jìn)婦女事業(yè)的發(fā)展、促進(jìn)婦女全面發(fā)展，為婦女群體謀福利、為社會(huì)謀發(fā)展。在這些具體工作中，要注重細(xì)節(jié)、理性思考、總結(jié)經(jīng)驗(yàn)、才能獲得好效果。
基層?jì)D聯(lián)工作存在很多難點(diǎn)和挑戰(zhàn)，這些難點(diǎn)和挑戰(zhàn)主要表現(xiàn)在以下幾個(gè)方面：一是社會(huì)?氣的不同，讓婦女問題的確立和解決更為復(fù)雜。二是婦女自身認(rèn)知、文化程度、素質(zhì)差異較大，讓婦聯(lián)組織開展活動(dòng)面臨著很多困難和挑戰(zhàn)。三是基層?jì)D聯(lián)組織力量薄弱，人員不足，工作任務(wù)繁重，增加了婦聯(lián)組織工作的難度和負(fù)擔(dān)。
從我的工作實(shí)踐中，我發(fā)現(xiàn)要更好地開展基層?jì)D聯(lián)工作，必須注重團(tuán)隊(duì)，要有良好的協(xié)作精神，互相打氣鼓勵(lì)；同時(shí)也要關(guān)注人群，了解社區(qū)的改變，尤其是女性的需要，適時(shí)地解決其疑難問題。此外，還要注重學(xué)習(xí)，不斷提高自身素質(zhì)和能力，了解時(shí)代發(fā)展，抓住潛在的機(jī)遇。
第五段：展望未來，明確發(fā)展方向。
近年來，隨著社會(huì)的發(fā)展和變革，基層?jì)D聯(lián)工作也不斷蓬勃發(fā)展。我認(rèn)為，團(tuán)結(jié)協(xié)作、不斷進(jìn)取、積極投身社會(huì)服務(wù)、開展最新領(lǐng)域婦女事業(yè)，是未來基層?jì)D聯(lián)工作的發(fā)展方向。我們將堅(jiān)持自身理念，加強(qiáng)制定更高的工作目標(biāo)和計(jì)劃，為婦女全面發(fā)展卓有成效地工作創(chuàng)造更好的環(huán)境。
做好基層?jì)D聯(lián)工作心得體會(huì)報(bào)告篇七
基層監(jiān)督工作是推動(dòng)社會(huì)進(jìn)步和促進(jìn)公平正義的重要力量。作為基層監(jiān)督員，我深切意識(shí)到自身的責(zé)任與使命，不斷探索方法和經(jīng)驗(yàn)，努力提高監(jiān)督工作的效果。在這個(gè)過程中，我積累了一些心得體會(huì)，愿與大家分享。
第二段：提升專業(yè)能力
要做好基層監(jiān)督工作，首先就是要注重提升專業(yè)能力。我通過學(xué)習(xí)法律、政治、經(jīng)濟(jì)等多個(gè)領(lǐng)域的知識(shí)，提升了自己的綜合素養(yǎng)。此外，通過參加相關(guān)培訓(xùn)和講座，提高了對(duì)監(jiān)督職責(zé)的理解和把握。專業(yè)能力的提升，使我更加熟悉社會(huì)治理體系，能夠更好地把握問題的關(guān)鍵點(diǎn)，形成科學(xué)的監(jiān)督策略。
第三段：注重信息收集
有效的監(jiān)督工作離不開及時(shí)準(zhǔn)確的信息。在基層監(jiān)督工作中，要善于運(yùn)用各種渠道搜集信息，例如通過走訪調(diào)查、接受舉報(bào)等方式，獲取實(shí)時(shí)的數(shù)據(jù)和情報(bào)。此外，要加強(qiáng)與相關(guān)部門的溝通和聯(lián)系，發(fā)揮信息資源共享的優(yōu)勢(shì)，確保信息的全面性和準(zhǔn)確性。通過信息的搜集和整合，我能夠更好地分析和評(píng)估問題，并及時(shí)提出解決方案。
第四段：注重協(xié)作與合作
監(jiān)督工作是一個(gè)系統(tǒng)工程，需要多個(gè)部門的協(xié)作與合作?；鶎颖O(jiān)督員要主動(dòng)與相關(guān)單位建立聯(lián)系，發(fā)揮協(xié)調(diào)作用，促進(jìn)各方的合作共贏。在處理問題時(shí)，我經(jīng)常與相關(guān)部門進(jìn)行溝通和協(xié)商，形成合力，共同推進(jìn)工作。此外，我還積極參與社區(qū)群眾的自治和治理，鼓勵(lì)他們參與監(jiān)督事務(wù)，形成強(qiáng)大的共治力量。
第五段：注重公正公平
基層監(jiān)督工作的核心是推動(dòng)社會(huì)公正和公平。我始終堅(jiān)持公正決策、公正執(zhí)法、公正分配的原則，強(qiáng)化監(jiān)督事務(wù)中的紀(jì)律意識(shí)和責(zé)任意識(shí)。在處理問題時(shí)，我采取公開、透明的方式，堅(jiān)決打擊任何形式的權(quán)力尋租和腐敗行為。同時(shí)，我也積極參與幫助弱勢(shì)群體維護(hù)自身合法權(quán)益，努力促進(jìn)社會(huì)的公平正義。
總結(jié)：
作為基層監(jiān)督員，專業(yè)能力的提升、信息的收集、協(xié)作與合作的加強(qiáng)以及公正公平的堅(jiān)持，對(duì)于做好監(jiān)督工作都起到了重要作用。但我們也需認(rèn)識(shí)到監(jiān)督工作的復(fù)雜性和挑戰(zhàn)性，需要不斷學(xué)習(xí)和總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，不斷提升自身的素質(zhì)和能力。相信在各級(jí)黨委和政府的大力支持下，基層監(jiān)督工作必將發(fā)揮更大的作用，在構(gòu)建和諧社會(huì)的道路上邁出堅(jiān)實(shí)的步伐。
做好基層?jì)D聯(lián)工作心得體會(huì)報(bào)告篇八
隨著社會(huì)的發(fā)展，婦女的地位與作用逐漸受到重視。作為基層?jì)D聯(lián)工作者，我們肩負(fù)著維護(hù)婦女權(quán)益、推動(dòng)?jì)D女發(fā)展的重要責(zé)任。經(jīng)過多年的實(shí)踐與總結(jié)，我有幸積累了一些心得和體會(huì)。在這篇文章中，我將分享我的經(jīng)驗(yàn)，并闡述如何在基層?jì)D聯(lián)工作中取得更好的成效。
首先，了解和關(guān)心婦女的需求是開展基層?jì)D聯(lián)工作的前提。作為婦聯(lián)工作者，首先要了解婦女的實(shí)際需求和問題，才能為她們提供合適的幫助和支持。這需要我們深入社區(qū)，與婦女進(jìn)行面對(duì)面的交流，聽取她們的心聲和意見。通過開展調(diào)查研究活動(dòng)，我們可以更加全面地了解到婦女的關(guān)切和困難，根據(jù)這些信息制定出有針對(duì)性的工作計(jì)劃和項(xiàng)目。
其次，宣傳和宣揚(yáng)婦女權(quán)益意識(shí)是基層?jì)D聯(lián)工作的核心。婦女權(quán)益是基礎(chǔ)，鼓勵(lì)婦女擁有獨(dú)立自主的人生觀和價(jià)值觀，是基層?jì)D聯(lián)工作的核心任務(wù)。我們應(yīng)該利用各種媒介手段，如演講、宣傳冊(cè)、微博等，向公眾宣傳和普及婦女權(quán)益的重要性。另外，組織各種培訓(xùn)班和講座，加強(qiáng)婦女權(quán)益意識(shí)教育，提高婦女的法律意識(shí)和自我保護(hù)能力，使每個(gè)婦女都能夠自主權(quán)益地維護(hù)自己的權(quán)益。
第三，鼓勵(lì)婦女參與社會(huì)活動(dòng)是基層?jì)D聯(lián)工作的目標(biāo)。為了提高婦女的社會(huì)參與度，我們需要積極組織和開展各種社會(huì)活動(dòng)。這些活動(dòng)可以是學(xué)習(xí)交流會(huì)、技能培訓(xùn)班、文化藝術(shù)展覽或參觀等。通過這些活動(dòng)，婦女可以擴(kuò)大社交圈子、提高技能水平，同時(shí)也能夠展示自己的才華和能力。通過參與社會(huì)活動(dòng)，婦女可以自信地面對(duì)社會(huì)，展示自我價(jià)值，為婦女群體爭(zhēng)取更多的發(fā)展機(jī)會(huì)。
第四，建立婦女互助平臺(tái)是基層?jì)D聯(lián)工作的有效手段。在基層社區(qū)，很多婦女面臨的問題是相似的，可以通過建立互助平臺(tái)來解決這些問題。我們可以建立微信群、QQ群或線下婦女互助會(huì)等組織形式，讓婦女們?cè)谄脚_(tái)上相互交流、相互幫助。通過共同分享，婦女們可以從彼此的經(jīng)驗(yàn)中獲得啟發(fā)，解決自己的困惑和問題。這種互助平臺(tái)不但可以提高婦女之間的凝聚力和友誼，還可以為她們提供更多的機(jī)遇和發(fā)展空間。
最后，創(chuàng)新與時(shí)俱進(jìn)是基層?jì)D聯(lián)工作的重要指導(dǎo)原則。社會(huì)在不斷變化，婦女的需求也在不斷變化。作為婦聯(lián)工作者，我們應(yīng)該緊跟時(shí)代的步伐，不斷創(chuàng)新工作方法和手段。例如利用信息化手段和社交媒體開展工作，借助大數(shù)據(jù)和人工智能技術(shù)分析婦女需求，以更加高效的方式為婦女服務(wù)。同時(shí)，我們也應(yīng)該主動(dòng)關(guān)注熱點(diǎn)問題，及時(shí)回應(yīng)社會(huì)關(guān)切，為婦女爭(zhēng)取更多的權(quán)益。
通過實(shí)踐和總結(jié)，我深刻體會(huì)到做好基層?jì)D聯(lián)工作的重要性和難度。只有充分了解婦女需求、宣傳婦女權(quán)益意識(shí)、鼓勵(lì)婦女參與社會(huì)活動(dòng)、建立婦女互助平臺(tái)、創(chuàng)新與時(shí)俱進(jìn)，才能更好地推動(dòng)?jì)D女事業(yè)的發(fā)展，為婦女群體爭(zhēng)取更多權(quán)益。我相信，在全體婦聯(lián)工作者的共同努力下，基層?jì)D聯(lián)工作將會(huì)取得更好的成果。
做好基層?jì)D聯(lián)工作心得體會(huì)報(bào)告篇九
在基層?jì)D聯(lián)工作中，我深刻體會(huì)到了鍛煉自己能力和服務(wù)他人的重要性。作為一名基層?jì)D聯(lián)工作者，我們不僅需要具備出色的服務(wù)能力，更需要對(duì)婦女權(quán)益有深刻的理解和關(guān)注，這才能真正做好基層?jì)D聯(lián)的工作。
在開展工作時(shí)，我們首先要秉承著“服務(wù)為先、關(guān)愛為本”的原則，將婦女權(quán)益作為核心理念，無私奉獻(xiàn)、真心服務(wù)、讓每位婦女都受到關(guān)注和尊重。我們常常開展一些針對(duì)婦女的活動(dòng)，如“婦女健康知識(shí)講座”、“婦女維權(quán)律師講座”等，幫助婦女們了解有關(guān)自身健康、維權(quán)方面的知識(shí)和技能，保障她們的基本權(quán)利。
其次，在日常工作中，我們需要注重與社區(qū)、鄉(xiāng)村的合作，配合團(tuán)委、文化站等部門積極組織社區(qū)文藝、體育等活動(dòng)，同時(shí)加大對(duì)貧困地區(qū)的援助力度，提供實(shí)際幫助和關(guān)愛。
此外，基層?jì)D聯(lián)工作還需要高度重視群眾工作。我們時(shí)時(shí)刻刻關(guān)注婦女群眾各種生活困難和身心健康等方面的問題，耐心傾聽、及時(shí)解決問題、提供幫助，讓每一位婦女在我們的工作中都感受到溫暖和關(guān)懷。
在基層?jì)D聯(lián)工作中，我們也必須要保持對(duì)自身能力和素質(zhì)的磨練和提高，像主動(dòng)學(xué)習(xí)、積極參加各種培訓(xùn)和交流活動(dòng)、爭(zhēng)取制度保障等方面努力提高自己的能力水平，使自己在不斷前行的基礎(chǔ)上更好的服務(wù)婦女群眾。
總的來說，基層?jì)D聯(lián)工作需要我們?cè)诜?wù)、關(guān)愛、合作、群眾工作和自身能力等方面共同努力，并不斷完善自身的工作方式和能力，讓我們?cè)诜?wù)婦女群眾、促進(jìn)社區(qū)和諧、推動(dòng)社會(huì)發(fā)展的工作中做出更加出色的貢獻(xiàn)，讓所有婦女都能享受到我們努力帶來的福祉。
做好基層?jì)D聯(lián)工作心得體會(huì)報(bào)告篇十
常聽同事抱怨說，基層工作難做。
基層工作難在哪里呢？主要表現(xiàn)在基層工作的承上啟下性上。正所謂“上頭千根線，下邊一根針”?；鶎庸ぷ骷纫龅椒项I(lǐng)導(dǎo)要求又要應(yīng)對(duì)各種復(fù)雜的執(zhí)法環(huán)境，與形形色色的相對(duì)人打交道。
作為長(zhǎng)期在基層工作的普通一兵，我對(duì)此感慨頗多。在從事城市管理工作的8年期間，我先后在片區(qū)中隊(duì)、夜勤中隊(duì)、機(jī)動(dòng)中隊(duì)工作過，從事過法規(guī)、宣傳、文秘、辦公室等多種崗位的工作，還多次被抽調(diào)到城市環(huán)境綜合整治、露天燒烤專項(xiàng)整治等從事臨時(shí)性、綜合性、突擊性工作。可以說，我在城管執(zhí)法部門幾乎所有的基層崗位都工作過。在這過程中，有過歡樂也有過痛苦、有過成功也有過失敗、有過經(jīng)驗(yàn)也有過教訓(xùn)?；仡欁约鹤哌^的道路，我感慨良深。
一、要克盡職守、盡職盡責(zé)
無論你是一名中隊(duì)長(zhǎng)、副中隊(duì)長(zhǎng)，還是普通隊(duì)員，盡職盡責(zé)地工作都是最起碼的要求。也許組織上給你安排的工作并非如你所愿、或工作內(nèi)容與你的專業(yè)毫不對(duì)口、抑或是你正在埋頭準(zhǔn)備考研……但無論什么原因，你必須首先做好自己的本職工作，服從組織對(duì)你的安排。
克盡職守、盡職盡責(zé)是做好一切工作的基本底線，而不
是最高要求。連這點(diǎn)都做不到的話，那你將注定一事無成。
二、要鉆研業(yè)務(wù)，有所創(chuàng)造，力求突破
任何崗位，都有能手;任何崗位，都有第一；任何崗位，都能出新；任何崗位，都是挑戰(zhàn)；任何崗位，都有可能成為你展示自我的舞臺(tái)。
你不要看不起這一個(gè)個(gè)微不足道的崗位。因?yàn)槊恳粋€(gè)小崗位，同時(shí)又都是一個(gè)大舞臺(tái)，都能出成績(jī)，都能創(chuàng)造輝煌。組織和領(lǐng)導(dǎo)就是以你在這個(gè)小崗位上的工作成績(jī)來判定你的能力，形成對(duì)你的看法，進(jìn)而決定對(duì)你的下一步工作安排的。所以，在看似平常的崗位上，越是自暴自棄，就越是難以有所突破，難以扭轉(zhuǎn)你的處境。
一中隊(duì)隊(duì)員劉宇同志非常注重宣傳工作，多次寫出高水
平的稿件，得到了領(lǐng)導(dǎo)的高度評(píng)價(jià)；二中隊(duì)在內(nèi)務(wù)衛(wèi)生上始終堅(jiān)持高標(biāo)準(zhǔn)、高要求，使得該中隊(duì)在歷次內(nèi)務(wù)衛(wèi)生檢查中始終名列前茅。每一項(xiàng)工作都需要人做，每一項(xiàng)工作都能磨煉出業(yè)務(wù)尖子。業(yè)務(wù)尖子越多，隊(duì)伍發(fā)展就越健康。
而每一名業(yè)務(wù)尖子，都是組織和領(lǐng)導(dǎo)眼里的“寶貝”，是我們開展各項(xiàng)工作的骨干力量，是城管執(zhí)法事業(yè)得以興旺發(fā)達(dá)的中流砥柱。
三、
要嚴(yán)己寬人，搞好團(tuán)結(jié)
團(tuán)結(jié)不僅能出成績(jī)，也能出戰(zhàn)斗力，能夠在一個(gè)中隊(duì)、一個(gè)科室里工作是一種緣份。我們都是來自五湖四海，通過招考、分配、組織調(diào)整才走到一起的，我們應(yīng)珍視這種緣份，像愛護(hù)自己眼睛一樣愛護(hù)同志們之間的團(tuán)結(jié)，像珍惜自己生命一樣珍惜相互之間的友情。
同在一個(gè)中隊(duì)，入則同室，出則同車，一個(gè)鍋里摸勺子，搞好團(tuán)結(jié)是理所應(yīng)當(dāng)?shù)摹Ｓ鍪孪嗷ブg多商量、多通氣、多支持、多理解，工作中相互幫助，生活上相互關(guān)心，有困難相互幫助、有矛盾及時(shí)化解。這樣才能保持一個(gè)團(tuán)體的凝聚力與戰(zhàn)斗力。這一點(diǎn)，也是廣大中隊(duì)長(zhǎng)、副中隊(duì)長(zhǎng)們應(yīng)該特別注意的。
四、要充分發(fā)揮基層單位的戰(zhàn)斗堡壘作用
一個(gè)單位就是一個(gè)有機(jī)的整體，領(lǐng)導(dǎo)班子是決策層、是“大腦”、是“cpu”；機(jī)關(guān)各科室是“脖子”，為大腦的正常運(yùn)轉(zhuǎn)提供強(qiáng)有力的服務(wù)和支撐；各基層單位則是“眼睛”、“鼻子”、“嘴”、“手”、“足”等不同器官。
一個(gè)完整的機(jī)體，必是由多個(gè)完整的部分組成。而一個(gè)有危害性的部分，哪怕只是一個(gè)小小的螺絲釘，也能給整體的良好運(yùn)行埋下禍根。因此，對(duì)于城管執(zhí)法工作而言，每一個(gè)基層單位都應(yīng)是一個(gè)堅(jiān)強(qiáng)的戰(zhàn)斗堡壘，只有這樣，執(zhí)法局整體的戰(zhàn)斗力才能體現(xiàn)得出來。
五、要正確處理原則與感情間的關(guān)系
層次上，都較以往有了很大的變化。作為直接從事一線工作的各基層單位，在一些事情上，是有一定的“自由裁量權(quán)”的。站在一線執(zhí)法人員的角度來說，如何把握原則、如何運(yùn)用權(quán)力，是一個(gè)難題。誰都有親戚朋友、同學(xué)故交，面對(duì)個(gè)人情感，手中的權(quán)力、執(zhí)法的原則如何掌握，這個(gè)問題會(huì)不時(shí)擺在每一名基層執(zhí)法人員面前。該如何處理呢？我的看法是：如果既能解決問題又不影響原則，愉快的送個(gè)人情是可以的；但如果事情超出你能力所及或影響原則，就不如開門見山地告訴他自己處理不了這一問題，千萬別吞吞吐吐，使人誤以為你故意不幫忙，從而傷害了感情。
六、要妥善處理領(lǐng)導(dǎo)講情的問題
說實(shí)在的，很多基層執(zhí)法隊(duì)員對(duì)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的講情是有較強(qiáng)的抵觸情緒的。同意吧，違反了紀(jì)律原則；不同意吧，怕傷害了感情，從而影響自己以后的前途。況且，作為中隊(duì)長(zhǎng)、副中隊(duì)長(zhǎng)，隊(duì)員們跑斷了腿、磨破了嘴立起的案子，領(lǐng)導(dǎo)一句話就不予處理了，這也會(huì)嚴(yán)重挫傷一線執(zhí)法隊(duì)員的工作積極性。
調(diào)我們能不給辦嗎？這與上文所說的“正確處理原則與感情間關(guān)系”的處理原則是一樣的，“如果既能解決問題又不影響原則，愉快的送個(gè)人情是可以的”。這樣既照顧了感情，又維系了執(zhí)法局的良好社會(huì)關(guān)系。如果是必須堅(jiān)持原則、按章處罰的案子，那就應(yīng)堅(jiān)持原則，同時(shí)懇請(qǐng)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)諒解，并進(jìn)行必要的解釋說明。
如果領(lǐng)導(dǎo)要求必須予以協(xié)調(diào)的，那就說明事情一定另有原因，要相信領(lǐng)導(dǎo)對(duì)政策原則的把握是比我們更有度的，這樣做一定有其道理。在這種情況下，一定要正確理解并堅(jiān)決服從。因?yàn)榕c一個(gè)中隊(duì)、科室的局部利益相比，保障全局的利益才是最重要的。
正確樹立大局觀念和大局意識(shí)，也是在基層工作的同志們需要時(shí)刻注意的。
作為選調(diào)生，我已經(jīng)在基層工作五個(gè)多月了，我對(duì)這段時(shí)期的工作也進(jìn)行了一定程度的
總結(jié)
，同時(shí)對(duì)基層工作也有了自己的一些看法和認(rèn)識(shí)。
一、此階段的思想工作匯報(bào)
在思想上，不斷加強(qiáng)思想政治修養(yǎng)鍛煉，加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，增強(qiáng)黨性，提高政治素質(zhì)。
自工作以來，我堅(jiān)持學(xué)習(xí)毛澤東思想、鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想、黨的十七大以及十七屆三中全會(huì)等重要會(huì)議精神，并且有地閱讀有關(guān)黨建、黨史及黨員先進(jìn)事跡的書籍和報(bào)刊等，不斷加強(qiáng)對(duì)黨的路線、方針政策的認(rèn)識(shí)和理解，從根本上提高政治素質(zhì)，盡快適應(yīng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)各項(xiàng)工作的需要。盡管自己在母校南開的四年里曾經(jīng)系統(tǒng)地學(xué)習(xí)了很多黨的理論知識(shí)，但到了基層鄉(xiāng)鎮(zhèn)，我將面臨一個(gè)全新的領(lǐng)域和天地，所以要保持一個(gè)選調(diào)生黨員干部的先進(jìn)性，就必須不斷地加強(qiáng)自我學(xué)習(xí)。
在工作上，腳踏實(shí)地，安于本分，嚴(yán)于律已，嚴(yán)肅認(rèn)真，謙虛謹(jǐn)慎，完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的每一件事情。
下達(dá)的09年度重點(diǎn)團(tuán)報(bào)團(tuán)刊的征訂任務(wù)以及團(tuán)費(fèi)的收繳上交任務(wù)，工作過程中的積極表現(xiàn)受到了領(lǐng)導(dǎo)和同事的一致好評(píng)。在包村工作中，我認(rèn)真地做好計(jì)生、新農(nóng)合、非法煤硐和森林防火巡查的相關(guān)工作。
在學(xué)習(xí)上，堅(jiān)持做到邊工作邊學(xué)習(xí)，終身學(xué)習(xí)。當(dāng)今社會(huì)處于一個(gè)以信息作為重要生產(chǎn)力的時(shí)代，誰掌握的知識(shí)，誰就擁有了進(jìn)步的階梯。更何況我作為一名選調(diào)生黨員干部，更需要善于學(xué)習(xí)，向書本學(xué)習(xí)，向?qū)嵺`學(xué)習(xí)，向群眾學(xué)習(xí)，謙虛好學(xué)，多請(qǐng)教領(lǐng)導(dǎo)和同事，學(xué)習(xí)他們科學(xué)的工作方法、優(yōu)良的工作作風(fēng)和高超的人際協(xié)調(diào)技巧。我記得，龍巖市人事局領(lǐng)導(dǎo)在08選調(diào)生報(bào)到會(huì)上的講話：“到了基層鄉(xiāng)鎮(zhèn)，你要忘記自己曾經(jīng)是多么的優(yōu)秀，忘記選調(diào)生頭頂上的光環(huán)，一切要從頭開始，虛心學(xué)習(xí)各種農(nóng)村工作的方法和知識(shí)，盡早融入到基層工作隊(duì)伍中。”因此，在基層工作中，選調(diào)生黨員干部更需要不斷地?cái)U(kuò)大自己的知識(shí)面，提高自己在所在崗位上的認(rèn)知水平。
在取得工作成績(jī)的同時(shí)，我深知成績(jī)的取得和黨委、政府的領(lǐng)導(dǎo)和支持是緊密關(guān)聯(lián)的，我也明白自己身上還有很多不足，如理論水平不足，公文寫作水平有待提高，工作經(jīng)驗(yàn)有待豐富，組織協(xié)調(diào)能力有待增強(qiáng)。因此，我一定會(huì)在今后的學(xué)習(xí)、工作和生活中揚(yáng)長(zhǎng)避短，使自己政治上更成熟，學(xué)習(xí)上更進(jìn)步，言行上更符合一個(gè)選調(diào)生黨員干部的標(biāo)準(zhǔn)。
二、基層工作面臨的五個(gè)困境。
困境之選調(diào)生在管理上沒有明確的制度。
沒有明確的管理辦法和實(shí)施，使選調(diào)生對(duì)自己的奮斗目標(biāo)沒有足夠的認(rèn)識(shí)，找不到奮斗方向，從而影響工作熱情。希望組織部門能夠?yàn)檫x調(diào)生制定科學(xué)的管理制度。
困境之城鄉(xiāng)生活差距大。
剛走出“象牙塔”，過慣了城市生活和校園生活，剛來到農(nóng)村，首先要面對(duì)的是艱苦的生活條件，可能出現(xiàn)吃不香、睡不好、住不慣等問題，特別是農(nóng)村基層各方面的設(shè)施跟大城市無法比擬，道路、商店、就醫(yī)等各方面在規(guī)模、檔次上都有差距。曾經(jīng)的霓虹燈不再閃爍，象牙塔的日子成為了永久的回憶，眼前只有幾幢破舊不堪的老房屋，簡(jiǎn)陋的辦公桌椅……因此，我們要及時(shí)調(diào)整自己的心態(tài)，加快適應(yīng)基層生活的步伐，實(shí)現(xiàn)從“城市”到“農(nóng)村”，從“學(xué)?！钡健吧鐣?huì)”的轉(zhuǎn)變。
困境之語言交流困難。選調(diào)生里面有相當(dāng)一部分未按照生源地分配，由于工作所在地的本地人習(xí)慣講本地話，并且選調(diào)生在農(nóng)村基層工作，接觸的基本上是基層干部群眾，許多群眾的講話中還帶有濃厚的地方方言，用普通話和基層群眾打交道，無形中有一種距離感，我記得有一次用電話通知流出的計(jì)生對(duì)象落實(shí)“雙查”任務(wù)，對(duì)方一聽到我用普通話說自己是鎮(zhèn)上的包村計(jì)生干部，就“哐當(dāng)”把電話給掛了。
因此，選調(diào)生到農(nóng)村工作，語言障礙將成為制約選調(diào)生工作生活的一個(gè)重要因素。因此，我們到基層后，要盡早脫離身上的“書生氣”，大膽地、真誠(chéng)地與基層干部群眾打交道，盡快了解和熟悉當(dāng)?shù)氐胤秸Z言，多結(jié)識(shí)朋友，在交往中了解基層、增長(zhǎng)見識(shí)、學(xué)習(xí)經(jīng)驗(yàn)，使自己迅速完成由“大學(xué)生”向“基層干部”的轉(zhuǎn)變。
困境之精神寂寞?；鶎庸ぷ?，離開了繁華和熱鬧的城市，夜晚也沒有什么娛樂設(shè)施和場(chǎng)所，而鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部晚上的娛樂方式大多是喝酒，而偏偏自己的酒量太差，又會(huì)過敏。在一個(gè)人生地不熟的地方，除了同期來的一個(gè)選聘生和兩個(gè)“三支一扶”的同齡人，能夠說上話的人沒有幾個(gè)，出現(xiàn)短暫時(shí)期的精神寂寞空虛在所難免。因此，選調(diào)生要有充分的思想準(zhǔn)備，工作中多和基層干部交流學(xué)習(xí)，生活中多看書看報(bào)，努力從寂寞空虛的生活中走出來，學(xué)會(huì)用工作和學(xué)習(xí)的辦法充實(shí)自己的生活。
實(shí)施全省“十百千萬”干部下基層駐農(nóng)村、在黨員中開展“理想、責(zé)任、能力、形象”教育活動(dòng)是當(dāng)前的重要政治任務(wù)。在活動(dòng)中，我被列為首批19名駐村干部之一派駐＊＊，這是鎮(zhèn)委對(duì)我的信任和關(guān)心，也是鎮(zhèn)委對(duì)我的考驗(yàn)，我一定不負(fù)重托，努力工作，認(rèn)真完成各項(xiàng)工作任務(wù)，不辜負(fù)組織對(duì)我的信任。
自12月20日全鎮(zhèn)召開實(shí)施全省“十百千萬”干部下基
層駐農(nóng)村、在黨員中開展“理想、責(zé)任、能力、形象”教育活動(dòng)動(dòng)員會(huì)后，我與其他駐點(diǎn)干部一起參加了全市召開的組織干部下基層駐農(nóng)村和開展“理想、責(zé)任，能力、形象”教育活動(dòng)動(dòng)員大會(huì)和培訓(xùn)班的學(xué)習(xí)，通過動(dòng)員會(huì)議、集中培訓(xùn)和認(rèn)真思考，我明確了組織干部下基層駐農(nóng)村和開展“理想、責(zé)任，能力、形象”教育活動(dòng)的重大意義，思想政治素質(zhì)有了顯著提高。
廣大黨員堅(jiān)定共產(chǎn)主義理想、增強(qiáng)執(zhí)政為民責(zé)任、提高促進(jìn)發(fā)展能力、塑造干凈干事形象。組織干部下基層駐農(nóng)村、開展“理想、責(zé)任、能力、形象”教育，正是為了達(dá)到這樣的目的而采取的重大部署，具有很強(qiáng)的針對(duì)性和重大的現(xiàn)實(shí)意義。
活動(dòng)開始后，我回到＊＊進(jìn)行了調(diào)查，廣泛聽取了干部群眾的意見，初步掌握了廣大群眾反映強(qiáng)烈的問題。我的體會(huì)是，實(shí)施全省“十百千萬”干部下基層駐農(nóng)村就要發(fā)揚(yáng)黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風(fēng)，干部下基層要“身下”兼“心下”，要深入基層進(jìn)行調(diào)查研究，傾聽群眾的心聲，與群眾同吃、同住、同勞動(dòng)，做老百姓貼心的好朋友，贏得群眾的信賴。同時(shí)，要進(jìn)一步接受發(fā)展是硬道理、全心全意為人民服務(wù)、解放思想、艱苦奮斗的再教育，在思想作風(fēng)上要有新的提高。
與個(gè)人整改相結(jié)合。同時(shí)要督促落實(shí)好村干部基本待遇，調(diào)動(dòng)好他們的工作積極性；第三，抓好基層矛盾糾紛的排查調(diào)處工作，對(duì)群眾反映強(qiáng)烈的突出問題，協(xié)調(diào)有關(guān)職能部門開展專項(xiàng)整治，積極化解群眾矛盾和糾紛，維護(hù)農(nóng)村社會(huì)穩(wěn)定；第四，圍繞中心，服務(wù)大局。建立責(zé)任制，健全規(guī)章制度，把任務(wù)落實(shí)到人，形成“人人肩上有重?fù)?dān)，項(xiàng)項(xiàng)任務(wù)有人抓”的工作格局。把黨在農(nóng)村的各項(xiàng)方針政策貫徹落實(shí)好，把上級(jí)黨委和政府部署的各項(xiàng)任務(wù)完成好。
因?yàn)橛辛俗约旱哪繕?biāo)，大山才有了無怨無悔的沉默，小溪才有了一路跋涉的歡歌，野百合才有了擁抱春天的激情，懸崖上的松樹才有了深深扎進(jìn)巖石的堅(jiān)韌。給自己先進(jìn)選項(xiàng)準(zhǔn)清晰的目標(biāo)，就是給自己的生活選定努力的方向，就是給生命賦予價(jià)值與意義。而今，我已有了正確的選項(xiàng)，選擇了紅盾，選擇成為一名光榮的經(jīng)濟(jì)衛(wèi)士。通過平日里工作的點(diǎn)點(diǎn)滴滴，了我正確的選擇，也讓我切身的感受到紅盾的意義和紅盾人閃亮的光輝。
保護(hù)消費(fèi)者合法權(quán)益我們使命光榮
我工作在××縣，地處××邊緣，我國(guó)××河穿腸而過，古老的××文化也在在此孕育而生，還有那廣袤無垠的天然胡楊林，特殊的地理環(huán)境和地緣地貌，給我們保護(hù)消費(fèi)者合法權(quán)益工作帶來不一樣的精彩。
記得寒冬的臘月一天，我們作文作文作文作文作文指揮
中心的執(zhí)法人員接到一通電話，原來因?yàn)樗ㄗ魑脑X沒有買到那作文種想要肉餡子的烤包子引起的糾紛。掛了電話，我局的執(zhí)法人員就立即到該店調(diào)查了解，憑著嫻熟的工作經(jīng)驗(yàn)，經(jīng)過調(diào)查核實(shí)之后，認(rèn)定該店主侵犯了消費(fèi)者的合法權(quán)益，要求賠償消費(fèi)者作文元錢損失。
通過認(rèn)真向雙方講解有關(guān)法律法規(guī)，耐心細(xì)致地調(diào)解之后，該店主答應(yīng)給消費(fèi)者賠償作文元損失，雙方均對(duì)處理結(jié)果表示滿意。此時(shí)，消費(fèi)者抑制不住內(nèi)心的喜悅，會(huì)心地笑了。他說：“本來我也不想給你們打電話的，畢竟只是作文元錢嘛，可就是覺得這口氣不順，也想看看你們?cè)趺刺幚斫鉀Q的，才給你們打電話的，沒想到你們卻不因?yàn)槭亲魑脑X，那么冷的天，走了那么遠(yuǎn)的路，為我解決，真是謝謝了”，我們的執(zhí)法人員握著他的手說“這是我們應(yīng)盡的職責(zé)，不管金額多少，只要是消費(fèi)者的合法權(quán)益受到損害時(shí)，我們都會(huì)拿起法律的武器來維護(hù)的”。
是這樣的，不論是刮風(fēng)下雨，還是風(fēng)餐露宿；不論數(shù)額較大，還是數(shù)額很少，只要消費(fèi)者權(quán)益收到侵害時(shí)，我們就義不容辭拿起法律的武器來保護(hù)消費(fèi)者的合法權(quán)益，為消費(fèi)者盡可能地挽回?fù)p失。不管路有多遠(yuǎn)、環(huán)境氣候有多惡劣、事有多難，在我們眼里消費(fèi)者利益無小事，這是我們義不容辭應(yīng)盡的責(zé)任。
維護(hù)市場(chǎng)秩序我們責(zé)任重大
自從實(shí)行“管辦脫鉤”以來和“停征兩費(fèi)”以后，我們沒有放松對(duì)市場(chǎng)的監(jiān)管。改革開放三十年來，我國(guó)的經(jīng)濟(jì)建設(shè)取得了舉世矚目的成就，我們不說發(fā)達(dá)城市的市場(chǎng)商品有多么的多，就說我們這地處邊遠(yuǎn)的市場(chǎng)來說，那也是玲瑯滿目、品目眾多。
兩項(xiàng)大的政策停止以后，我們將更多的工作從建市場(chǎng)、管理市場(chǎng)和收費(fèi)，轉(zhuǎn)移到市場(chǎng)監(jiān)管上來，從監(jiān)管農(nóng)貿(mào)集市小市場(chǎng)到監(jiān)管社會(huì)主義大市場(chǎng)上來，為人民群眾建立公平、安定、健康、有序的市場(chǎng)秩序。
正是因?yàn)槲铱h地理環(huán)境特殊，市場(chǎng)也分布不均，管理難度可想而知，所以過去市場(chǎng)秩序也是有好有壞參差不齊?？晌揖志褪窃谏霞?jí)局和縣委、政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，注重日常監(jiān)管的同時(shí)，針對(duì)季節(jié)性、時(shí)段性開展各項(xiàng)專項(xiàng)整治，僅去年一年就達(dá)作文作文余項(xiàng)。
正是樹立執(zhí)著的信念，多巡查、多檢查，打擊了有些不法商人以假充真、以次充好等違法違規(guī)行為，也打消了想冒大不為那些商家的念頭。市場(chǎng)秩序得到明顯好轉(zhuǎn)，現(xiàn)在我縣的市場(chǎng)秩序健康、有序、井然。
投身工商事業(yè)我自豪
會(huì)議上，連××總理和××副總理都給我們工商工作做重要批示和指示，自治區(qū)人民政府副主席等有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)親臨我區(qū)工作會(huì)議指導(dǎo)，××副主席還代表自治區(qū)黨委、政府對(duì)我區(qū)的工商工作給予了充分肯定和高度評(píng)價(jià)。在學(xué)習(xí)傳達(dá)自治區(qū)領(lǐng)導(dǎo)講話的那一刻，我心里頓時(shí)感到萬分的激動(dòng)，想想當(dāng)初報(bào)考工商系統(tǒng)是正確的選擇，感到在工商系統(tǒng)工作是無比自豪的，今后我要加倍努力工作，為紅盾增輝，為紅盾添彩。
時(shí)間如梭，歲月如流，回顧培訓(xùn)日子，時(shí)間雖短，但選題廣泛，內(nèi)容充實(shí)，在培訓(xùn)期間學(xué)習(xí)如何做好村委會(huì)黨建工作、村委會(huì)建設(shè)與管理等內(nèi)容，通過這次培訓(xùn)使我進(jìn)一步豐富了理論知識(shí)，更新了思想觀念，增強(qiáng)了好本職工作的緊迫感與使命感。
一、培訓(xùn)體會(huì)
1、要勤奮學(xué)習(xí)，不斷提高素質(zhì)。時(shí)代在進(jìn)步，社會(huì)在發(fā)展，科技進(jìn)步日新月益，知識(shí)更新日益加快，學(xué)習(xí)如逆水行舟，不進(jìn)則退。象螞蟻搬家那樣不斷地日積月累，象蜜蜂釀蜜那樣做到深加工。要勤于思考，善于積累，不僅要從書本過程上學(xué)習(xí)，還要向?qū)嵺`學(xué)習(xí)，向周圍同志學(xué)習(xí)，才能適應(yīng)工作的需要，才能做好本職工作。
貌用語，做到來有問聲，問有答聲，去有送聲的優(yōu)質(zhì)服務(wù)。
3、村委會(huì)工作者要業(yè)務(wù)精、業(yè)務(wù)通。如村委會(huì)衛(wèi)生工作方面一要組織多形式的宣傳衛(wèi)生知識(shí)，結(jié)合實(shí)際聯(lián)系工作；二深入基層了解居民群眾的身體健康，他們需求的是什么，特別是弱勢(shì)群體是重點(diǎn)關(guān)心的對(duì)象；三建立家庭檔案，充分利用衛(wèi)生資源；四明確職責(zé)，制定，資料的搜集，年度總結(jié)各項(xiàng)工作的統(tǒng)計(jì)。還有如計(jì)生方面的工作：一做好孕情跟蹤；二嚴(yán)格把關(guān)強(qiáng)化生育關(guān)念；三做好婦檢，康復(fù)工作；四服務(wù)態(tài)度要好，要以優(yōu)質(zhì)服務(wù)作為服務(wù)的宗旨；五流動(dòng)人口與常住人口同管理同服務(wù)；六建立健全辦證驗(yàn)證制度。
二、培訓(xùn)啟迪
1、在黨建方面：一加大宣傳力度，提高黨員思想認(rèn)識(shí)；二做到管理有序，工作有計(jì)劃，任務(wù)有安排；三充分發(fā)揮黨組織的協(xié)調(diào)工作的重要性；四充分發(fā)揮黨支部的平臺(tái)，調(diào)動(dòng)黨員，的積極性。
2、在村委會(huì)建設(shè)方面：一加強(qiáng)村委會(huì)干部自身素質(zhì)的培養(yǎng)，文明禮貌有語；二加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)，辦實(shí)事，好事；三加強(qiáng)與各部門的協(xié)調(diào)能力。成立各種為人民服務(wù)的機(jī)構(gòu)，讓居民群眾感受到村委會(huì)的溫暖；四鞏固黨組織的引導(dǎo)核心作用，建立健全組織制度，帶動(dòng)居民群眾，引導(dǎo)他們走上正?；?，規(guī)范化；開展各種形式的黨務(wù)活動(dòng)。建立奉獻(xiàn)村委會(huì)黨員示范機(jī)制，把本村委會(huì)的退休黨員、在職黨員、流動(dòng)黨員、轄區(qū)單位黨員登記造冊(cè)，建立村委會(huì)黨員檔案，建立村委會(huì)黨員報(bào)到服務(wù)制度，黨員代表會(huì)議制度和黨員志愿者服務(wù)隊(duì)，做到從群眾關(guān)心的問題入手，以居民群眾的實(shí)際要求為出發(fā)點(diǎn)，真正為居民群眾辦實(shí)事、好事，不斷增強(qiáng)黨和群眾的凝聚力。五進(jìn)一步開展村委會(huì)社會(huì)治安、綜合治理、普法及依法治理工作，預(yù)防和減少犯罪，維護(hù)社會(huì)的持續(xù)穩(wěn)定，為本村委會(huì)居民群眾創(chuàng)造良好的生活環(huán)境，以促進(jìn)社會(huì)安定團(tuán)結(jié)為目的，堅(jiān)持精神文明建設(shè)、社會(huì)治安綜合治理和城市環(huán)境整治工作緊密相結(jié)合，從而促進(jìn)我村委會(huì)文明建設(shè)的深入發(fā)展。
三、培訓(xùn)感受
回顧昨日，兄弟村的工作理念，工作氛圍，深深感染著我、激勵(lì)著我。面對(duì)自己的家園，面對(duì)深愛的居民朋友，還急需快馬加鞭，一是以著以人為本的管理理念，為民辦實(shí)事的執(zhí)政組織機(jī)構(gòu)，提高執(zhí)政的素質(zhì)；二是建設(shè)和諧健康的村委會(huì)文化，提高居民精神文化素質(zhì)；三是思索不止，奮斗不已，謙虛謹(jǐn)慎，追求不止的工作作風(fēng)開展工作；四是奉獻(xiàn)愛心、超越自我、完善自我的姿態(tài)工作在村委會(huì)，立足在村委會(huì)，讓村委會(huì)確實(shí)成為居民的港灣，溫馨的家園。
相信在不久的將來xx村委會(huì)將是一朵璀璨的明星，立足于xx鎮(zhèn)。
一是協(xié)調(diào)關(guān)系，適應(yīng)環(huán)境的能力。相對(duì)大學(xué)校園環(huán)境而
言，外面的世界確實(shí)很精彩，可也很復(fù)雜。一個(gè)長(zhǎng)期在象牙塔中生活的大學(xué)生，剛步入社會(huì)，從學(xué)歷上來講是本科生，而從社會(huì)經(jīng)驗(yàn)來講只是一個(gè)小學(xué)生。當(dāng)初自己就有很多想法比較單純和簡(jiǎn)單。步入社會(huì)，進(jìn)入鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)關(guān)當(dāng)一名基層干部，面對(duì)的人員比較復(fù)雜，可謂魚龍混雜。在這樣的環(huán)境中，你要生存下去，就必須適應(yīng)這個(gè)環(huán)境，必須要有同方面的人打交道的能力，協(xié)調(diào)好各方關(guān)系，積極為自己創(chuàng)造一個(gè)好的工作環(huán)境。這時(shí)，作為新同志必須謙虛謹(jǐn)慎，尊重同志，當(dāng)好小學(xué)生。
二是獨(dú)當(dāng)一面，處理實(shí)際問題的能力，特別是處理復(fù)雜問題的能力。我當(dāng)時(shí)到鄉(xiāng)政府工作時(shí)，是這個(gè)鄉(xiāng)有史以來第一個(gè)正規(guī)的大學(xué)本科干部。作為一個(gè)大學(xué)生，組織上高看一眼，領(lǐng)導(dǎo)高看一眼、同事高看一眼，村干部們高看一眼，工作的期望很高。工作一段時(shí)間后，就會(huì)承擔(dān)一些重要的工作。而且工作崗位的變動(dòng)也會(huì)很頻繁，從我自己的工作經(jīng)歷看，基本上是一年換一個(gè)工作崗位，承擔(dān)的工作任務(wù)越來越繁重。在工作時(shí)，不可能老是有領(lǐng)導(dǎo)帶著你，老同志幫著你，一段時(shí)間后，你必須獨(dú)立思考問題，獨(dú)立開展工作。所以，獨(dú)當(dāng)一面開展工作的能力必須盡快提高。
你必須會(huì)講。但在基層“講”有個(gè)效果的問題，基層干部群眾感興趣的是大實(shí)話，純理論的大套套沒人聽，但你在講基層干部群眾愛聽的大實(shí)話時(shí)，還要把農(nóng)村政策講進(jìn)去，這就要有水平。還有一個(gè)就是寫的能力，我感覺現(xiàn)在作為基層干部最欠缺就是這方面的能力。農(nóng)村基層干部一般處理實(shí)際問題的能力比較強(qiáng)，但叫他把處理的事情寫下來，并且進(jìn)行總結(jié)提煉，這就為難了?，F(xiàn)在“寫”這塊的工作，領(lǐng)導(dǎo)重視，上級(jí)重視，機(jī)關(guān)里也缺乏這方面的人才，很重要。文字組織能力好的年輕干部，在基層干部中比較容易突現(xiàn)出來。
四是把握心態(tài)，調(diào)整心理的能力。在基層工作中，碰到這樣哪樣的困難和委屈是經(jīng)常的，這些對(duì)你的工作精神狀態(tài)肯定有影響，但不可能經(jīng)常有領(lǐng)導(dǎo)和同志來關(guān)心你，同你談?wù)勑?，幫你調(diào)整心態(tài)。這時(shí)，就需要自己把握好心態(tài)，及時(shí)調(diào)整好工作狀態(tài)。
做好基層?jì)D聯(lián)工作心得體會(huì)報(bào)告篇十一
婦聯(lián)工作的目標(biāo)人群是婦女兒童，婦女能頂半邊天，一直以來這句話爛熟我心，怎樣發(fā)揮半邊天的作用，怎樣拓展新局面迎來全鎮(zhèn)婦聯(lián)工作的艷陽天，我認(rèn)為核心就是一個(gè)字：婦聯(lián)的“聯(lián)”，怎樣“聯(lián)”，對(duì)此作了以下：
作為一名婦聯(lián)干部，如何使不同婦女群體的利益訴求有渠道、平等權(quán)益有保障、社會(huì)參與有組織、自身發(fā)展有平臺(tái)，要求我們婦聯(lián)干部既要埋頭工作，更要?jiǎng)?chuàng)新思維，為此，現(xiàn)階段應(yīng)將著重做到以下幾點(diǎn)：
一是加強(qiáng)學(xué)習(xí)，盡快進(jìn)入角色。要學(xué)理論同時(shí)學(xué)業(yè)務(wù)，學(xué)知識(shí)同時(shí)學(xué)本領(lǐng)；
二是學(xué)習(xí)借鑒，做到為我所用。要學(xué)習(xí)借鑒前任好的方法、其他鎮(zhèn)區(qū)的工作經(jīng)驗(yàn)、網(wǎng)上的典型做法，再通過自己的思考，結(jié)合本鎮(zhèn)的實(shí)際，創(chuàng)新創(chuàng)優(yōu)開展工作。
三是征求意見，做到集思廣益。一個(gè)人的智慧和能力始終是有限的，要多方征求意見和建議，對(duì)上級(jí)婦聯(lián)領(lǐng)導(dǎo)和分管領(lǐng)導(dǎo)的要求要準(zhǔn)確領(lǐng)會(huì)認(rèn)真把握，對(duì)鎮(zhèn)、村居?jì)D聯(lián)干部的建議要多方聽取虛心接受，對(duì)基層?jì)D女的心聲要認(rèn)真收集不斷改進(jìn)。
婦聯(lián)組織是黨和聯(lián)系婦女群眾的橋梁紐帶，是以代表和維護(hù)婦女權(quán)益、促進(jìn)男女平等為基本職能的婦女群眾組織，群眾組織的生命力和凝聚力在于扎根群眾活動(dòng)，通過活動(dòng)的開展可以增進(jìn)溝通，加強(qiáng)了解，融洽關(guān)系，打造特色。安宜鎮(zhèn)是大鎮(zhèn)，也是城關(guān)鎮(zhèn)，更要通過內(nèi)容豐富、形式多樣的宣傳活動(dòng)、服務(wù)活動(dòng)、爭(zhēng)創(chuàng)活動(dòng)，把組織婦女、引導(dǎo)婦女、服務(wù)婦女、維護(hù)婦女兒童合法權(quán)益等工作做深做細(xì)做實(shí)，使情況掌握在基層、感情融洽在基層、問題解決在基層、矛盾化解在基層、任務(wù)落實(shí)在基層。同時(shí)活動(dòng)要常態(tài)化，不能一陣風(fēng)、走過場(chǎng)、搞形式。
一要發(fā)揮基層?jì)D女主任、婦女代表和巾幗志愿者作用，快捷準(zhǔn)確地搜集、傳遞婦女的思想動(dòng)態(tài)和利益訴求。通過調(diào)查、走訪、服務(wù)等活動(dòng)，廣泛了解婦女的發(fā)展意愿、維權(quán)需求、生活難題；二要發(fā)揮村和社區(qū)“婦女兒童之家”的作用，通過開展有針對(duì)性、有說服力、有親和力的思想工作，建立與婦女群眾經(jīng)常性的溝通交流制度，多辦婦女群眾看得見、能受益的實(shí)事，在密切往來中實(shí)現(xiàn)與婦女群眾的“零距離”；三要扎實(shí)開展關(guān)愛幫扶工作，深化對(duì)留守兒童、困境兒童的關(guān)愛，幫助單親母親、老齡婦女、失獨(dú)母親等解決生活困難，多做細(xì)致入微的人文關(guān)懷工作，用我們的真情服務(wù)為弱勢(shì)群體排憂解難。
婦聯(lián)工作僅僅依靠幾個(gè)人或是依靠婦聯(lián)部門單打獨(dú)斗是無法做好的，必須加強(qiáng)同其他部門協(xié)調(diào)配合，同唱一首歌，同下一盤棋。要同門聯(lián)合做好青少年的教育和關(guān)愛工作，同門聯(lián)合做好弱勢(shì)婦女、兒童的幫扶救助工作，同勞動(dòng)部門聯(lián)合做好婦女的職業(yè)培訓(xùn)工作，同司法部門聯(lián)合做好法律宣傳和婦女兒童維權(quán)工作等等。在部門協(xié)調(diào)配合中婦聯(lián)要立足主動(dòng)工作，做到主動(dòng)聯(lián)系、主動(dòng)溝通、主動(dòng)參與、主動(dòng)介入。
鎮(zhèn)婦聯(lián)要發(fā)揮好橋梁紐帶作用，對(duì)上對(duì)下做好銜接溝通，同時(shí)做到對(duì)上負(fù)責(zé)與對(duì)下負(fù)責(zé)相結(jié)合。
一是對(duì)上級(jí)文件精神、工作要求準(zhǔn)確把握，對(duì)縣婦聯(lián)布置的階段性工作按時(shí)保質(zhì)完成，積極配合縣婦聯(lián)開展好特色活動(dòng)。
三是選樹基層?jì)D聯(lián)工作的典型，整理推廣基層?jì)D聯(lián)工作的經(jīng)驗(yàn)和成績(jī)，向黨委和上級(jí)婦聯(lián)推薦，讓婦聯(lián)工作有位置、有聲音。
做好基層?jì)D聯(lián)工作心得體會(huì)報(bào)告篇十二
近日，我參加了黨支部保委委員及思想工作骨干培訓(xùn)，學(xué)習(xí)了《中國(guó)人民解放軍預(yù)防犯罪工作條例》、《黨支部保委委員培訓(xùn)大綱、思想工作骨干培訓(xùn)大綱》、《軍隊(duì)基層建設(shè)綱要》、《內(nèi)務(wù)條例》相關(guān)章節(jié)。通過理論學(xué)習(xí)以及結(jié)合自身工作實(shí)際，對(duì)于怎樣提高基層思想工作骨干開展思想工作以及解決實(shí)際問題的能力有以下幾點(diǎn)體會(huì)：
一、“三互”小組要相互了解每個(gè)成員的思想情況,并互相做好一般性的思想工作;班長(zhǎng)和思想骨干要掌握所屬戰(zhàn)士的思想情況,能解決一般性的思想問題;排長(zhǎng)要掌握和解決本排出現(xiàn)的,班長(zhǎng)骨干不能解決的一些思想問題;連干要按分工,側(cè)重做好分管人員的思想工作。指導(dǎo)員對(duì)連隊(duì)的思想工作負(fù)總責(zé),要及時(shí)了解掌握每名官兵的思想情況,按照“四個(gè)知道,一個(gè)跟上”的要求,解決好所屬人員存在的各種思想問題和實(shí)際問題。
二、每天做到“十個(gè)一遍”。
(1)早晨起床后問候病號(hào)一遍?；鶎铀枷牍歉蓱?yīng)像家人一樣,把傷病人員的病情掛在心上。每天早起床后,連干要到傷病員的床頭問問病情是否好轉(zhuǎn),需要什么,還有哪些心理壓力,需要組織幫助做些什么。對(duì)病情出現(xiàn)反復(fù)或加重的人員,要及時(shí)采取措施,使傷病人員及時(shí)得到治療。
(2)收操后連干要到每個(gè)班排走一遍。收操后、早飯前,戰(zhàn)士的工作比較忙碌,干部要深入班排,主要看一看有沒有工作熱情不高的,有沒有因工作安排發(fā)生矛盾的,有沒有擺老資格讓新同志多干活的等現(xiàn)象。要善于從戰(zhàn)士的言談學(xué)止和現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)中發(fā)現(xiàn)問題,有針對(duì)性地做好工作。
(3)一日三餐每個(gè)餐桌看一遍。俗話說“走路看神態(tài),吃飯看飯量”。思想骨干要注意從官兵的飲食情況、飯量變化和吃飯的神態(tài)中捕捉思想變化的信號(hào),及時(shí)跟上去做好工作。
(4)連干在操課期間到每個(gè)每個(gè)崗位轉(zhuǎn)一遍。重點(diǎn)掌握官兵在各個(gè)崗位的工作表現(xiàn),對(duì)訓(xùn)練熱情高不高、執(zhí)勤動(dòng)力大不大、工作勁頭足不足等現(xiàn)象,要及時(shí)摸清思想動(dòng)因,把握思想脈搏,有的放矢地跟上去做好思想工作。對(duì)執(zhí)勤艱苦、訓(xùn)練辛苦的戰(zhàn)士還要問寒問暖,以此鼓舞士氣,增強(qiáng)工作動(dòng)力。
(5)對(duì)有問題的人員談一遍。一是對(duì)個(gè)別人要經(jīng)常談;二是對(duì)有思想問題的人員要隨時(shí)隨地做工作;三是對(duì)官真之間發(fā)生的小摩擦、小隔閡、小矛盾,采取三五百米散散步,三五個(gè)人聊聊天,三五分鐘提提醒,三五句話寬寬心的方法,及時(shí)化解;四是對(duì)思想負(fù)擔(dān)比較重的人員,弄清思想,對(duì)癥下藥,減輕其思想負(fù)擔(dān)。
(6)對(duì)離隊(duì)人員交待一遍。官兵離開營(yíng)區(qū),脫離組織監(jiān)督和管理,容易出現(xiàn)問題。為此,官兵離隊(duì)前要認(rèn)真待好五個(gè)方面的事情:一要注意軍人的良好形象;二要嚴(yán)守部隊(duì)紀(jì)律和社會(huì)公德;三要注意保守部隊(duì)秘密;四要注意自身安全;五要按時(shí)歸隊(duì)。對(duì)住院、休假和學(xué)習(xí)人員,還要交待聯(lián)系的方式,定期匯報(bào)思想,確保思想和行為不失控。
(7)好人好事表?yè)P(yáng)一遍。要對(duì)官兵在工作、學(xué)習(xí)、訓(xùn)練、執(zhí)勤中表現(xiàn)出的好人好事和良好風(fēng)尚及時(shí)進(jìn)行表?yè)P(yáng),激發(fā)官兵的工作熱情。尤其對(duì)平時(shí)表現(xiàn)一般和相對(duì)后進(jìn)的同志,注意發(fā)現(xiàn)“閃光點(diǎn)”,及時(shí)給予鼓勵(lì)。表?yè)P(yáng)要客觀及時(shí),恰如其分,不事過境遷,不夸大其詞。
(8)當(dāng)天電視新聞組織官兵看一遍。及時(shí)組織官兵通過新聞媒體了解國(guó)際國(guó)內(nèi)的大事,關(guān)注要聞和其他新聞,同時(shí)搞好新聞點(diǎn)評(píng),使官兵能夠正確理解,關(guān)心國(guó)家大事。
(9)就寢之后對(duì)鋪位、哨位查一遍。重點(diǎn)查看所屬人員的睡眠情況,有沒有翻來覆去睡不著想心事的或因身體不適難以入睡的人員。夏天要看一看通風(fēng)好不好、蚊蟲多不多,影不影響官兵的正常休息;冬天要看一看室內(nèi)溫度怎么樣、戰(zhàn)士睡覺冷不冷,幫助戰(zhàn)士掖掖被子。要留意哨兵的執(zhí)勤姿態(tài)和精神狀態(tài),必要時(shí)問一問、聊一聊,細(xì)微之處發(fā)現(xiàn)異常,及時(shí)做好思想工作。
(10）睡覺之前全天工作“過”一遍。基層干部不僅要勤看、勤問、勤聽,還要勤想。每天睡覺前,對(duì)當(dāng)天人員的思想變化、行為表現(xiàn)、工作狀況等在腦子里像電影一樣“過”一遍,看看有哪些問題,看看有哪些潛在的矛盾和苗頭,要采取什么措施。如果需要,干部還可以碰碰頭,把當(dāng)日人員的思想情況通報(bào)一下,應(yīng)該采取的措施議一議,統(tǒng)一一下思想,分分工,做到當(dāng)天的工作都能掌握,第二天的工作能夠及時(shí)跟上,切實(shí)把思想工作做到位。
三、每月做到“三個(gè)堅(jiān)持”。
(1)堅(jiān)持聽取思想?yún)R報(bào)。連隊(duì)、排、班在連務(wù)會(huì)、排務(wù)會(huì)、班務(wù)會(huì)上,聽取所屬人員的思想情況匯報(bào)。思想?yún)R報(bào)主要了解官兵思想動(dòng)態(tài),在工作和生活中有什么想法、意見和要求等,及時(shí)發(fā)現(xiàn)并幫助做好工作。
(2)堅(jiān)持發(fā)揮群眾組織作用。重點(diǎn)發(fā)揮“團(tuán)支部”、“軍人委員會(huì)”和“三互”小組等組織作用。團(tuán)支部在每周五組織團(tuán)員開展團(tuán)課教肓、思想?yún)R報(bào)、民主生活、文化活動(dòng)等,通過這些活動(dòng),協(xié)助黨支部做好經(jīng)常性的思想工作。軍人委員會(huì)要開展好政治民主(經(jīng)濟(jì)民主、軍事民主工作,保障官兵行使應(yīng)有的民主權(quán)力?！叭ァ毙〗M要通過人與人(組與組之間的互相學(xué)習(xí)、互相幫助、互相管理，形成全時(shí)日、全方位、拿員額的工作網(wǎng)絡(luò),小組成員之間每月至少談一次心;“三互”小組長(zhǎng)要在每月的班務(wù)會(huì)上，匯報(bào)“三互”小組開展活動(dòng)及小組成員的情況,中隊(duì)每?jī)稍路治鲋v評(píng)一次“三互”小組的活動(dòng)情況,并在新兵補(bǔ)入、人員調(diào)動(dòng)、病號(hào)住院、骨干參加上級(jí)培訓(xùn)、老兵退伍等時(shí)機(jī),及時(shí)對(duì)“三互”小組進(jìn)行調(diào)整,確保組織健全,不間斷地開展好經(jīng)常性幫教活動(dòng)。
(3)堅(jiān)持開展文體活動(dòng)。按照“隊(duì)列集會(huì)有歌聲、周末假日有活動(dòng)、重大節(jié)日有晚會(huì)、每月體育有比賽”的要求,充分利用周六下午文化活動(dòng)和假日時(shí)間,開展好歌詠比賽、讀書演講、影視評(píng)論、知識(shí)競(jìng)賽、文藝表演、體育比賽、書畫攝影展覽等活動(dòng),通過經(jīng)常性的文化活動(dòng),豐富業(yè)余文化生活,純潔官兵思想道德情操,營(yíng)造張弛有度、豐富多彩的警營(yíng)生活。不得占用、隨意挪用星期六的文化娛樂時(shí)間。
四、每月做到“四個(gè)必須”。
(1)必須搞好人員思想分析。黨支部每月進(jìn)行一次人員思想分析,主要分析所屬人員的思想狀況、工作表現(xiàn),有沒有傾向性的思想問題、事故苗頭和隱患、個(gè)別人的思想轉(zhuǎn)化等情況,透過現(xiàn)象,剖析原因,拿出對(duì)策。同時(shí),還要根據(jù)不同季節(jié)、不同時(shí)期、不同任務(wù),預(yù)測(cè)容易誘發(fā)的思想問題,及時(shí)制定相應(yīng)措施。
(2)必須搞好思想骨干講評(píng)。黨支部每月結(jié)合人員盡想分析,要對(duì)思想骨干隊(duì)伍建設(shè)情況進(jìn)行講評(píng):著重講評(píng)思想骨干、“三互”小組長(zhǎng)發(fā)揮作用情況,要通過講評(píng),總結(jié)經(jīng)驗(yàn),分析存在的問題及原因,拿出相應(yīng)的措施。同時(shí)布置工作任務(wù),保證思想骨干的工作正常運(yùn)行。
(3)必須保證教育日的落實(shí)。中隊(duì)每月要拿出至少一天的時(shí)間,開展時(shí)事政策、執(zhí)勤戰(zhàn)備、法紀(jì)、衛(wèi)生、保密等經(jīng)常性教肓。教育前要搞好調(diào)查摸底,跟據(jù)上級(jí)要求和官兵思想反映,確定教育題目,設(shè)置教育內(nèi)容。教育中,堅(jiān)持疏導(dǎo)為主,運(yùn)用啟發(fā)式
教學(xué)
,聯(lián)系官兵身邊的人和事,循序漸進(jìn)、深入淺出地講清道理,解疑釋難;善于運(yùn)用錄音、錄像、網(wǎng)絡(luò)、多媒體等電教手段,增強(qiáng)授課效果。根據(jù)授課內(nèi)容,出好討論題,指導(dǎo)班排搞好討論，幫助消化理解授課內(nèi)容,深化教育效果。
(4)必須搞好重點(diǎn)走訪。連隊(duì)每月要到駐地群眾、地方政府進(jìn)行一次走訪。主要是了解三方面的情況:一是了解社情、民情以及聯(lián)防情況。二是了解駐地?cái)城楹偷胤秸墓ぷ髦攸c(diǎn)。三是向駐地群眾和有關(guān)單位了解干部戰(zhàn)士遵守群眾紀(jì)律情況,對(duì)駐地群眾提出的意見和建議,要及時(shí)解決。
五、每季做到“四個(gè)抓好”。
(1)抓好普遍談心。通常情況下,班長(zhǎng)和思想骨干每周要和班里的戰(zhàn)士談一次心;排長(zhǎng)每個(gè)月要和所屬的戰(zhàn)士談一次心;連隊(duì)干部每季要和所屬戰(zhàn)士談一次心,遇有特殊情況要及時(shí)談心,以便及時(shí)了解掌握官兵的現(xiàn)實(shí)思想反映,有針對(duì)性地做好思想工作。(2)抓好寄發(fā)匯報(bào)信的工作。新兵入營(yíng)要寫“平安信”,主動(dòng)向戰(zhàn)士家庭匯報(bào)部隊(duì)的物質(zhì)文化生活情況,讓家長(zhǎng)放心;新春佳節(jié)要寫“慰問信”,匯報(bào)戰(zhàn)士的成長(zhǎng)進(jìn)步和身體情況,同時(shí)表示新年的祝賀;戰(zhàn)士取得榮譽(yù)有成就時(shí)要寫“報(bào)喜信”,通報(bào)戰(zhàn)士取得成績(jī),請(qǐng)戰(zhàn)士的家長(zhǎng)鼓勵(lì)戰(zhàn)士發(fā)揚(yáng)成績(jī),保持榮譽(yù),取得更大進(jìn)步;戰(zhàn)士有了問題時(shí)要寫“通報(bào)信”,以求得家長(zhǎng)幫助共同解決。寫信時(shí)要注意把握好“度”,避免造成負(fù)面影響。
(3)抓好思想骨干培訓(xùn)。連隊(duì)要建立和保留一支以黨員、班長(zhǎng)、士官為主體的思想工作骨干隊(duì)伍。每個(gè)季度要搞一些必要的培訓(xùn),采取一事一議現(xiàn)場(chǎng)指導(dǎo)、針對(duì)難題搞會(huì)診、組織經(jīng)常性思想工作做得好的人員進(jìn)行經(jīng)驗(yàn)交流等方法,提高思想骨干隊(duì)伍發(fā)現(xiàn)問題、分析問題、解決問題、以及做好個(gè)別人思想工作的能力,使思想骨干真正發(fā)揮作用。
(4)抓好士兵政審。每年對(duì)士兵普遍進(jìn)行一次政審,重要崗位的士兵進(jìn)行一次政審,執(zhí)行重大臨時(shí)任務(wù)時(shí)要隨時(shí)進(jìn)行政審。主要審查兩個(gè)方面:一是個(gè)人的基本情況;二是家庭及主要社會(huì)關(guān)系的情況。政審應(yīng)注重現(xiàn)實(shí)表現(xiàn),審查結(jié)論必須經(jīng)黨支部討論并由黨支部書記在政治審查表上簽字蓋章。
我想只要我們基層思想骨干堅(jiān)持做好以上工作，基層思想才會(huì)取得實(shí)效；才能真正實(shí)現(xiàn)連隊(duì)的全面發(fā)展，從而為實(shí)現(xiàn)強(qiáng)軍夢(mèng)、中國(guó)夢(mèng)增添動(dòng)力。以上便是個(gè)人的一點(diǎn)粗淺體會(huì)，不足之處請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)批評(píng)指正。
做好基層?jì)D聯(lián)工作心得體會(huì)報(bào)告篇十三
優(yōu)質(zhì)服務(wù)工作是供電企業(yè)樹立良好社會(huì)形象的一項(xiàng)重要工作，一直以來，供電所在優(yōu)質(zhì)服務(wù)工作中做了大量工作，但在新形勢(shì)下，“人民電業(yè)為人民”的服務(wù)宗旨賦予了新的內(nèi)涵，我們僅僅讓客戶有電用已遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠，能否讓客戶用上質(zhì)優(yōu)、安全、可靠的電力，能否讓客戶感受到方便、快捷、滿意的服務(wù)是對(duì)我們優(yōu)質(zhì)服務(wù)工作提出的新的要求。今年，為鞏固創(chuàng)業(yè)服務(wù)年活動(dòng)成果，20xx年全省啟動(dòng)了開展“發(fā)展提升年”活動(dòng)。為扎實(shí)有效地開展“發(fā)展提升年”活動(dòng)，筆者認(rèn)為應(yīng)重點(diǎn)從以下三個(gè)方面做好工作。一、以精心組織、狠抓落實(shí)為前提，進(jìn)一步提高全所員工的服務(wù)意識(shí)。
優(yōu)質(zhì)服務(wù)是供電企業(yè)創(chuàng)一流工作的生命線。高質(zhì)量的服務(wù)源自員工發(fā)自內(nèi)心為客戶的服務(wù)意識(shí)和精湛的服務(wù)技能。為此，轉(zhuǎn)變觀念、增強(qiáng)全員服務(wù)意識(shí)是供電所滿意工程建設(shè)，做好優(yōu)質(zhì)服務(wù)工作的基礎(chǔ)：一是成立組織機(jī)構(gòu)，由所長(zhǎng)負(fù)總責(zé)，并按照有關(guān)要求，認(rèn)真梳理本所在供電優(yōu)質(zhì)服務(wù)工作中存在的問題，結(jié)合本所實(shí)際制訂出活動(dòng)方案和整改措施，并精心組織實(shí)施；二是抓好宣傳、教育工作。要組織全體員工認(rèn)真學(xué)習(xí)開展發(fā)展提升年活動(dòng)有關(guān)規(guī)定和要求，大力宣傳開展發(fā)展提升年活動(dòng)的重要意義，要使全體員工認(rèn)識(shí)到開展發(fā)展提升年活動(dòng)是構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)的需要，也是促進(jìn)地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展的需要，并要求全體員工始終牢記“人民電業(yè)為人民”的服務(wù)宗旨，認(rèn)真遵循“優(yōu)質(zhì)、方便、規(guī)范、真誠(chéng)”的服務(wù)方針，全面樹立“人人都是服務(wù)形象，處處都是服務(wù)窗口”的理念，認(rèn)真貫徹落實(shí)國(guó)網(wǎng)公司提出的員工服務(wù)“十個(gè)不準(zhǔn)”，供電服務(wù)“十項(xiàng)承諾”，實(shí)現(xiàn)由誠(chéng)信服務(wù)向貼心服務(wù)、用心服務(wù)的轉(zhuǎn)變；三是狠抓服務(wù)技能的培訓(xùn)工作，加強(qiáng)對(duì)全體員工的業(yè)務(wù)知識(shí)、市場(chǎng)營(yíng)銷知識(shí)、工作規(guī)范化和服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)化等培訓(xùn)，以全面提高員工的服務(wù)技能。
二、以加強(qiáng)行風(fēng)建設(shè)為手段，進(jìn)一步接受社會(huì)監(jiān)督。
加強(qiáng)和改進(jìn)作風(fēng)建設(shè)，是樹立供電企業(yè)良好的社會(huì)形象，全面提高優(yōu)質(zhì)服務(wù)和行風(fēng)建設(shè)水平的一項(xiàng)重要工作措施。為此，應(yīng)把行風(fēng)建設(shè)貫穿于滿意工程建設(shè)和優(yōu)質(zhì)服務(wù)工作的全過程。一是建立健全內(nèi)部監(jiān)督機(jī)制，從建立各項(xiàng)規(guī)章制度入手，實(shí)行所長(zhǎng)為本所行風(fēng)建設(shè)第一責(zé)任人，具體抓好本所行風(fēng)建設(shè)，以積極認(rèn)真的姿態(tài)接受社會(huì)監(jiān)督。實(shí)行“一崗一責(zé)”，業(yè)務(wù)工作到哪里，行風(fēng)工作就抓到哪里，同時(shí)制訂《值班制度》、《事故搶修制度》《投訴監(jiān)督制度》《用電檢查制度》等規(guī)章制度，以制度規(guī)范員工的服務(wù)行為；二是建立健全客戶走訪制度，堅(jiān)持開展千家萬戶走訪活動(dòng)，定期、不定期到居民客戶、重點(diǎn)企業(yè)，尤其是外商投資企業(yè)進(jìn)行走訪，征求客戶對(duì)供電所優(yōu)質(zhì)服務(wù)的意見和建議，對(duì)存在的問題及時(shí)進(jìn)行整改；三是建立健全客戶監(jiān)督機(jī)制。在營(yíng)業(yè)廳公開服務(wù)承諾，公開電價(jià)，公開舉報(bào)電話，公開業(yè)務(wù)流程和收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)等，定期向客戶發(fā)送征求意見函，對(duì)所征求的意見和建議進(jìn)行認(rèn)真研究、分析，做到條條有落實(shí)，能解決的問題盡快設(shè)法解決，不能解決的問題，則耐心解釋，消除誤解；四是提高服務(wù)可控性，進(jìn)一步強(qiáng)化服務(wù)行為，實(shí)行服務(wù)人員掛牌上崗、電話接聽、來訪接待等制度的落實(shí)，以便跟蹤檢查考核和接受社會(huì)監(jiān)督；五是建立健全考核獎(jiǎng)懲制度，制訂優(yōu)質(zhì)服務(wù)考核管理辦法，明確各崗位人員職責(zé)，嚴(yán)肅處理員工在優(yōu)質(zhì)服務(wù)工作中存在的責(zé)任心不強(qiáng)，工作效率和服務(wù)質(zhì)量低下，服務(wù)態(tài)度冷、沖、硬、橫及不按章辦事的現(xiàn)象，尤其是以電謀私、隨意停電、拖延送電及吃、拿、卡、要現(xiàn)象。
三、以實(shí)現(xiàn)客戶滿意為目標(biāo)，進(jìn)一步提高優(yōu)質(zhì)服務(wù)水平?？蛻粼谑褂秒娔艿倪^程中，不僅期望得到優(yōu)質(zhì)的電能，而且更期望得到周到和貼心的服務(wù)。因此，應(yīng)圍繞電能銷售和使用，打好客戶滿意戰(zhàn)略牌，以提升優(yōu)質(zhì)服務(wù)水平，盡最大可能滿足客戶要求。一是實(shí)行“一條龍”服務(wù)，開展“只要一個(gè)電話，剩下的事由我來辦”的真心服務(wù)活動(dòng)。在塑造營(yíng)業(yè)窗口形象時(shí)，進(jìn)一步規(guī)范營(yíng)業(yè)窗口人員的服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)和用語，為客戶提供規(guī)范、真誠(chéng)和熱情的服務(wù)；二是按照有關(guān)要求規(guī)范業(yè)務(wù)流程，做到業(yè)務(wù)流程“內(nèi)轉(zhuǎn)外不轉(zhuǎn)”，嚴(yán)格收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)，杜絕亂收費(fèi)現(xiàn)象；三是改進(jìn)服務(wù)模式，開展“一對(duì)一”服務(wù)，認(rèn)真為客戶釋疑解難，盡力幫助客戶解決在用電過程中遇到的問題和困難，在“始于客戶需求，終于客戶滿意”的原則下，把優(yōu)質(zhì)服務(wù)延伸到客戶燈頭，把優(yōu)質(zhì)服務(wù)送到客戶心頭；四是針對(duì)客戶對(duì)電能的質(zhì)量、計(jì)量準(zhǔn)確度等疑問，應(yīng)配合上級(jí)公司有關(guān)部門及時(shí)提供電能質(zhì)量檢測(cè)、計(jì)量裝置現(xiàn)場(chǎng)校驗(yàn)服務(wù)，對(duì)確實(shí)存在電能質(zhì)量不合格、計(jì)量裝置失準(zhǔn)等問題盡快按有關(guān)規(guī)定上報(bào)處理；五是針對(duì)特殊客戶開展送溫暖服務(wù)，如對(duì)孤寡老人、殘疾人、軍烈屬等特殊客戶開展上門服務(wù)和收費(fèi)，以塑造供電服務(wù)新形象；六是實(shí)行“首問責(zé)任制”，杜絕互相推諉、踢皮球現(xiàn)象；七是建立故障搶修快速反應(yīng)機(jī)制，認(rèn)真受理客戶故障報(bào)修，搶修人員必須嚴(yán)格按照承諾及時(shí)到達(dá)故障現(xiàn)場(chǎng)認(rèn)真處理；八是繼續(xù)開展愛心活動(dòng)，實(shí)施平安工程，筑牢農(nóng)村安全用電“三道防線”，進(jìn)一步加強(qiáng)線路、設(shè)備的管理，及時(shí)處理線路、設(shè)備存在的安全隱患，確保安全、可靠供電；九是加強(qiáng)營(yíng)業(yè)廳人員的管理和培訓(xùn)，實(shí)行微笑服務(wù)，在接待客戶時(shí)，使用文明用語，熱情周到，耐心解答客戶提出的問題。
做好基層?jì)D聯(lián)工作心得體會(huì)報(bào)告篇十四
改革開放三十余年來，隨著我國(guó)政治、經(jīng)濟(jì)飛速猛進(jìn)的發(fā)展，社會(huì)各方面已發(fā)生了翻天覆地的變化，基層?jì)D聯(lián)工作也已經(jīng)進(jìn)入了新的發(fā)展階段。面對(duì)日新月異的社會(huì)環(huán)境，基層?jì)D聯(lián)工作日趨社會(huì)化、多樣化和復(fù)雜化，這對(duì)基層?jì)D聯(lián)一貫的工作模式和運(yùn)行機(jī)制提出了嚴(yán)峻的挑戰(zhàn)，基層?jì)D聯(lián)工作該如何在實(shí)踐中求突破，在創(chuàng)新中求發(fā)展逐步成為婦聯(lián)組織必須面對(duì)的一個(gè)重要而嚴(yán)峻的課題。在xx大報(bào)告中指出：“創(chuàng)新是一個(gè)民族進(jìn)步的靈魂，是一個(gè)國(guó)家興旺發(fā)達(dá)的不竭動(dòng)力，也是一個(gè)政黨永葆生機(jī)的源泉。”可以說，創(chuàng)新同樣是基層?jì)D聯(lián)工作開展的靈魂和動(dòng)力，這就要求我們?cè)谛碌男蝿?shì)和任務(wù)下，依據(jù)基層?jì)D聯(lián)工作的基本規(guī)律，不斷地突破和創(chuàng)新，尋求一種與社會(huì)形勢(shì)相適應(yīng)，與婦女發(fā)展相貼近的更為科學(xué)、有效的運(yùn)行機(jī)制，充分調(diào)動(dòng)一切可能的力量和手段為婦女兒童事業(yè)的發(fā)展服務(wù)。
基層?jì)D聯(lián)是與婦女聯(lián)系最直接、最密切的婦聯(lián)組織，是婦聯(lián)全部工作的基礎(chǔ)和增強(qiáng)活力的源泉，其職能作用的發(fā)揮程度關(guān)系到婦女工作的成效，更關(guān)系到基層經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展問題。隨著社會(huì)的發(fā)展，基層?jì)D聯(lián)也隨之發(fā)生了變化。主要表現(xiàn)為：
一是整體素質(zhì)的變化。在各級(jí)政府的重視和支持下，基層?jì)D聯(lián)組織不斷充實(shí)，整體素質(zhì)普遍提高，改變了以往婦聯(lián)干部年齡偏大、知識(shí)層次偏低的現(xiàn)狀。
二是工作水平的變化?；鶎?jì)D聯(lián)組織以調(diào)動(dòng)?jì)D女參與社會(huì)建設(shè)的積極性為重點(diǎn)，改變了以往婦聯(lián)工作只停留在表面功夫、無法深層次開展工作的現(xiàn)狀。
三是工作能力的變化。隨著基層?jì)D聯(lián)組織的不斷調(diào)整、充實(shí)和提高，婦聯(lián)干部積極進(jìn)行參政議政，改變了以往婦聯(lián)工作有形式無內(nèi)容、有理論沒實(shí)踐的現(xiàn)狀。
四是工作方式的變化?；鶎?jì)D聯(lián)工作的開展能夠根據(jù)實(shí)際采取多種方式、方法進(jìn)行，基本有了多樣化的雛形，改變了以往婦聯(lián)工作單一、“一刀切”工作模式的現(xiàn)狀。
總的來說，新形勢(shì)下的基層?jì)D聯(lián)能夠積極創(chuàng)新工作模式，組織開展貼近群眾生活、倡導(dǎo)社會(huì)文明新風(fēng)的群眾性活動(dòng);也能夠充分調(diào)動(dòng)廣大婦女參與經(jīng)濟(jì)、政治、文化和社會(huì)建設(shè)的積極性與創(chuàng)造性，得到婦女群眾的擁護(hù)和支持。
就目前情況來看，基層?jì)D聯(lián)工作雖然取得了一定的成績(jī)，但是從科學(xué)發(fā)展、和諧發(fā)展的角度來看，其工作模式和工作運(yùn)行機(jī)制依舊不能適應(yīng)新形勢(shì)的發(fā)展，存在不容忽視的問題亟待解決。主要表現(xiàn)為：
一是基層組織建設(shè)發(fā)展不平衡。婦聯(lián)基層組織是婦聯(lián)工作開展的基礎(chǔ)，是黨的基層組織建設(shè)的一個(gè)有機(jī)組成部分，其發(fā)展?fàn)顩r與當(dāng)?shù)攸h委重視程度、經(jīng)濟(jì)發(fā)展水平等因素密切相關(guān)。經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)好，黨委、政府較為重視，婦聯(lián)干部的配備、任用等政治待遇就落實(shí)得較好，相應(yīng)的婦聯(lián)工作就較有成效。反之，婦聯(lián)工作就不能有效開展，甚至沒有開展。
二是婦聯(lián)干部隊(duì)伍整體素質(zhì)有待提高。婦聯(lián)隊(duì)伍的整體素質(zhì)是婦聯(lián)工作水平高低的決定性因素。雖然基層?jì)D聯(lián)干部的學(xué)歷層次有了明顯提高、年齡結(jié)構(gòu)也在逐步年輕化，但思想觀念仍較落后，工作的前瞻性和創(chuàng)新意識(shí)不適應(yīng)新形勢(shì)、新要求。
三是基層?jì)D聯(lián)工作環(huán)境和條件有待改善。婦聯(lián)工作環(huán)境和條件是影響工作開展的重要因素。村(居)婦代會(huì)主任報(bào)酬一般偏低，一定程度上影響了工作積極性;基層?jì)D女干部交流提拔相對(duì)較慢，影響婦聯(lián)隊(duì)伍的活力。
四是基層?jì)D聯(lián)工作經(jīng)費(fèi)普遍不足。婦聯(lián)工作經(jīng)費(fèi)是其開展工作的重要保障?；鶎?jì)D聯(lián)要在提高女性素質(zhì)及女性維權(quán)等方面提供服務(wù)，創(chuàng)造條件，都需要有一定的經(jīng)費(fèi)作保障。目前基層普遍缺少基本工作經(jīng)費(fèi)，導(dǎo)致基層?jì)D聯(lián)無法順利開展提高女性素質(zhì)、家庭文明建設(shè)、女性維權(quán)等工作，各種活動(dòng)和培訓(xùn)開展得不夠，使婦女工作缺乏生機(jī)和活力，有組織無活動(dòng)的現(xiàn)象比較普遍。
五是基層?jì)D聯(lián)組織職能有待加強(qiáng)。從整體上看，基層?jì)D聯(lián)干部普遍存在兼職現(xiàn)象。由于工作時(shí)間、精力有限，婦聯(lián)工作開展顯得力不從心，導(dǎo)致開展工作力度不夠，工作水準(zhǔn)大打折扣。甚至有的基層?jì)D聯(lián)工作成為“副業(yè)”，出現(xiàn)“專職不專用，兼職不得用”的怪現(xiàn)象，這些均導(dǎo)致婦聯(lián)工作職能弱化，凝聚力下降。
基層?jì)D聯(lián)工作能否取得突破性進(jìn)展，關(guān)鍵在于各級(jí)婦聯(lián)能否圍繞黨建帶婦建工作，以充分發(fā)揮婦聯(lián)基層組織整體功能、提高基層?jì)D聯(lián)干部整體素質(zhì)為主旨。寧夏、福建、甘肅等許多地方抓關(guān)鍵、促發(fā)展、因地制宜探索出了符合基層特點(diǎn)的新做法、新經(jīng)驗(yàn)。這些新做法和新經(jīng)驗(yàn)值得我們?nèi)W(xué)習(xí)和借鑒，歸納起來主要有以下幾點(diǎn)：
1、“黨建帶婦建”，建立工作機(jī)制。
一是黨委高度重視。各級(jí)黨委和婦聯(lián)把婦聯(lián)基層組織建設(shè)納入基層黨組織建設(shè)和基層政權(quán)建設(shè)總體布局，統(tǒng)一規(guī)劃，同步實(shí)施，統(tǒng)一考核，大大推動(dòng)了基層?jì)D聯(lián)組織的發(fā)展。各級(jí)黨委的重視和支持為婦聯(lián)基層組織的建設(shè)創(chuàng)造了良好的環(huán)境。
二是明確帶建內(nèi)容。各級(jí)黨委和婦聯(lián)因地制宜，不斷創(chuàng)新“黨建帶婦建”工作內(nèi)容。一帶思想建設(shè)。把婦聯(lián)組織作為婦女思想政治工作的強(qiáng)大陣地。二帶組織建設(shè)。把婦聯(lián)基層組織建設(shè)作為黨的基層組織建設(shè)的重要組成部分。三帶班子建設(shè)。提高基層?jì)D聯(lián)領(lǐng)導(dǎo)班子的戰(zhàn)斗力。四帶隊(duì)伍建設(shè)。把婦聯(lián)干部隊(duì)伍建設(shè)作為黨的干部隊(duì)伍建設(shè)的重要組成部分。五帶陣地建設(shè)。把為婦女兒童服務(wù)的場(chǎng)所和設(shè)施建設(shè)列入經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展總體規(guī)劃。
三是規(guī)范化、制度化。各級(jí)黨委和婦聯(lián)把“黨建帶婦建”的成功經(jīng)驗(yàn)用文件的形式固定下來，總結(jié)推廣。
2、借助黨政資源，提高工作水平。
抓住鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道、社區(qū)和村“兩委”換屆的有利時(shí)機(jī)，選拔高素質(zhì)干部充實(shí)婦聯(lián)基層干部隊(duì)伍。有的地方，基層黨政一把手兼任婦聯(lián)主席。這種干部配置有利于把婦聯(lián)工作列入黨政工作議事日程。這樣有利于把婦聯(lián)工作融入滲透到黨政各項(xiàng)工作中去。婦聯(lián)的工作做到哪里，黨組織的溫暖就送到哪里，社區(qū)的服務(wù)就覆蓋到哪里。婦聯(lián)工作和社區(qū)黨政工作、婦聯(lián)工作和農(nóng)村黨政工作有機(jī)地融為一體，相互促進(jìn)，相得益彰，婦聯(lián)基層組織服務(wù)大局、服務(wù)婦女的能力大大增強(qiáng)。
3、依托項(xiàng)目運(yùn)作，激發(fā)工作活力。
堅(jiān)持一手抓發(fā)展、一手抓維權(quán)的工作方針，充分發(fā)揮項(xiàng)目的帶動(dòng)作用，在服務(wù)大局、服務(wù)婦女、服務(wù)基層的實(shí)踐中煥發(fā)出新的活力。例如實(shí)施小額信貸扶貧、“母親健康快車”、“春蕾計(jì)劃”捐資助學(xué)工程、“三八綠色工程”等項(xiàng)目;深入開展“巾幗示范村”創(chuàng)建、“企村互動(dòng)”、“崗村互動(dòng)”、“春風(fēng)送崗位”等活動(dòng)。通過婦女項(xiàng)目、主體活動(dòng)、品牌活動(dòng)、傳統(tǒng)活動(dòng)、特色活動(dòng)，充分發(fā)揮了婦聯(lián)組織的獨(dú)特作用，激發(fā)婦聯(lián)工作的活力，提高了婦聯(lián)基層組織的吸引力和凝聚力。
4、規(guī)范載體建設(shè)，增強(qiáng)工作后勁。
堅(jiān)持立足實(shí)際，創(chuàng)新載體，強(qiáng)化服務(wù)，激發(fā)婦聯(lián)基層組織的生機(jī)和活力。例如在全轄區(qū)范圍內(nèi)開展以“爭(zhēng)當(dāng)優(yōu)秀婦聯(lián)干部，創(chuàng)建先進(jìn)婦聯(lián)組織”為主要內(nèi)容的創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)。這能夠有效地激發(fā)基層?jì)D聯(lián)組織和婦女干部愛崗敬業(yè)、勇于開拓的精神，大大增強(qiáng)基層組織的活力和婦聯(lián)工作的后勁。
5、加強(qiáng)制度建設(shè)，保障工作標(biāo)準(zhǔn)。
規(guī)范健全的制度，對(duì)婦聯(lián)工作有序開展有十分重要的作用。加強(qiáng)組織制度建設(shè)，努力提高基層組織規(guī)范化管理水平，一方面要按照《中華全國(guó)婦女聯(lián)合會(huì)章程》和基層?jì)D聯(lián)組織有關(guān)工作條例規(guī)定，按時(shí)召開婦女代表大會(huì)進(jìn)行換屆，并建立健全執(zhí)委會(huì)。另一方面要普遍建立和完善學(xué)習(xí)培訓(xùn)制度、會(huì)議制度、信訪制度、目標(biāo)考核制度、代表聯(lián)系制度和執(zhí)委工作制度。規(guī)范的制度使婦聯(lián)基層組織運(yùn)轉(zhuǎn)有秩序，行動(dòng)有規(guī)章，管理上水平。
“創(chuàng)新”，顧名思義就是創(chuàng)造新的。創(chuàng)新就是要不斷研究新情況、解決新問題。既要繼承婦聯(lián)工作的優(yōu)良傳統(tǒng)，又要結(jié)合新的實(shí)際，有新的發(fā)展;既要堅(jiān)定不移地貫徹執(zhí)行上級(jí)的指示精神，又要在新的實(shí)踐中不斷創(chuàng)造出新的經(jīng)驗(yàn)。新形勢(shì)下的基層?jì)D聯(lián)工作該如何創(chuàng)新呢?根據(jù)調(diào)研的實(shí)際情況，我認(rèn)為應(yīng)該做到以下幾點(diǎn)：
1、堅(jiān)持實(shí)事求是，選準(zhǔn)創(chuàng)新定位。
新形勢(shì)下的基層?jì)D聯(lián)工作可謂是紛繁復(fù)雜，這就要求我們要堅(jiān)持實(shí)事就是，選準(zhǔn)創(chuàng)新定位。在實(shí)際工作中，我們應(yīng)該把創(chuàng)新的著眼點(diǎn)放在本職工作上，針對(duì)分管的工作去創(chuàng)新。開展創(chuàng)新要順應(yīng)形勢(shì)，明確方向。這個(gè)形勢(shì)和方向就是時(shí)代的發(fā)展、上級(jí)的要求和婦女群眾的需求，所以創(chuàng)新要做到宏觀上把握、微觀上深入。如果定位不準(zhǔn)確，脫離了婦女的實(shí)際需要，我們的工作再有創(chuàng)意，也會(huì)失去實(shí)際意義。
2、抓住主要問題，選準(zhǔn)創(chuàng)新目標(biāo)。
面對(duì)新形勢(shì)下千頭萬緒的基層?jì)D聯(lián)工作，遇到的問題是多種多樣的，這就要求我們抓住主要問題，選準(zhǔn)創(chuàng)新的目標(biāo)和入切口。在實(shí)際工作中，我們應(yīng)該把創(chuàng)新的落腳點(diǎn)放在最主要和最重點(diǎn)的問題上。主要問題就是工作的主要矛盾，抓往了主要矛盾，一切問題也就迎刃而解。創(chuàng)新是一項(xiàng)無止境的工作，需要不斷地在實(shí)踐中檢驗(yàn)。因此，我們要善于研究和分析問題，為再創(chuàng)新打下基礎(chǔ)。
3、堅(jiān)持科學(xué)態(tài)度，選準(zhǔn)創(chuàng)新思路。
新形勢(shì)下的基層?jì)D聯(lián)工作有其發(fā)展的規(guī)律，這就要求我們堅(jiān)持科學(xué)的態(tài)度，從實(shí)際出發(fā)，遵循客觀規(guī)律，按照客觀規(guī)律辦事，選準(zhǔn)創(chuàng)新的思路。在實(shí)際工作中，從許多地方實(shí)踐的寶貴經(jīng)驗(yàn)來看，創(chuàng)新工作既要有熱情，又要從實(shí)際出發(fā)，客觀地做出科學(xué)決策。
4、做好戰(zhàn)略部署，選準(zhǔn)創(chuàng)新方法。
新形勢(shì)下的基層?jì)D聯(lián)工作也如其他工作一樣，需要我們做好戰(zhàn)略部署，做好具有創(chuàng)新性的。
策劃方案。
選準(zhǔn)創(chuàng)新的方式、方法。在實(shí)際工作中創(chuàng)新的策劃方案至關(guān)重要組織實(shí)施是創(chuàng)新的一個(gè)實(shí)質(zhì)性的環(huán)節(jié)。實(shí)施創(chuàng)新是一項(xiàng)嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ饕虼艘贫ㄒ粋€(gè)詳細(xì)的方案避免工作的隨意性。在這一階段中要抓住以下幾個(gè)環(huán)節(jié)：一是要認(rèn)真的按計(jì)劃落實(shí)并做到有條不紊;二是要積極實(shí)踐使創(chuàng)新成果在實(shí)際工作中得到應(yīng)用;三是要及時(shí)總結(jié)經(jīng)驗(yàn)使創(chuàng)新工作不斷完善。
為了更好地適應(yīng)形勢(shì)發(fā)展的需要，圍繞新形勢(shì)下基層?jì)D聯(lián)工作的現(xiàn)狀，堅(jiān)持創(chuàng)新地開展婦聯(lián)工作，根據(jù)調(diào)研的實(shí)際情況，提出如下建議以供參考。
1、建立考核督查機(jī)制，為基層?jì)D聯(lián)工作營(yíng)造良好環(huán)境。
婦女發(fā)展是綜合全面的發(fā)展，婦女權(quán)益的維護(hù)也涉及教育、參政、衛(wèi)生、科技、環(huán)境等多個(gè)方面。維護(hù)婦女兒童權(quán)益、滿足婦女發(fā)展需求不僅是婦聯(lián)的責(zé)任，也是全社會(huì)的責(zé)任。以往，基層?jì)D聯(lián)組織雖然在協(xié)調(diào)有關(guān)職能部門共同推動(dòng)?jì)D女發(fā)展進(jìn)步方面進(jìn)行了一定的努力和嘗試，也取得了一定的成效。但歸根結(jié)底，基層?jì)D聯(lián)作為群眾團(tuán)體，被排除在政府行政管理系統(tǒng)和運(yùn)行機(jī)制之外，要想通過自身功能和力量有效調(diào)動(dòng)政府職能來促進(jìn)婦女發(fā)展難度很大。要理順關(guān)系、暢通渠道，使職能部門從被動(dòng)協(xié)調(diào)到主動(dòng)發(fā)揮作用，就必須從行政系統(tǒng)的管理層入手，爭(zhēng)取行政決策中心的重視和支持，把婦女兒童工作納入黨委、政府的管理運(yùn)行系統(tǒng)。只有這樣，各有關(guān)部門的職能作用才能得到充分發(fā)揮，婦女兒童發(fā)展需求才能充分滿足。
2、運(yùn)用社會(huì)協(xié)調(diào)機(jī)制，為基層?jì)D聯(lián)工作提供有效保障。
黨委政府重視支持、職能部門主動(dòng)配合的婦女工作大環(huán)境形成后，還需要各級(jí)婦聯(lián)組織充分發(fā)揮橋梁紐帶作用，建立社會(huì)協(xié)調(diào)溝通機(jī)制，在婦女需求與部門職能之間建立直接有效的聯(lián)系，能夠使職能部門資源與婦女工作得到緊密結(jié)合，極大地推動(dòng)基層?jì)D聯(lián)工作的開展。這樣一是為基層?jì)D聯(lián)工作提供人力資源的保障;二是為基層?jì)D聯(lián)工作提供財(cái)力、物力資源保障;三是為基層?jì)D聯(lián)工作提供法律資源保障。
3、完善代表聯(lián)系制度，為基層?jì)D聯(lián)工作挖掘內(nèi)部資源。
在調(diào)動(dòng)社會(huì)資源推動(dòng)?jì)D女發(fā)展的同時(shí)，我們也應(yīng)該注意到婦女群體內(nèi)部也蘊(yùn)藏著推動(dòng)自身進(jìn)步的強(qiáng)大力量。婦女的發(fā)展呈現(xiàn)出層次性、多樣性和多取向性，充分挖掘群體內(nèi)部資源，實(shí)現(xiàn)不同階層、不同界別婦女互相幫助、取長(zhǎng)補(bǔ)短，也是推動(dòng)?jì)D女發(fā)展的一種有效途徑。其在調(diào)動(dòng)?jì)D女群體內(nèi)部資源服務(wù)婦女方面大有潛力可挖。首先，代表聯(lián)系制可以提高婦女工作對(duì)象的廣度，使婦女工作觸角能夠最大限度地滲透到婦女群眾中去。其次，代表聯(lián)系制可以增強(qiáng)婦女工作的有效性和針對(duì)性，便于婦聯(lián)組織統(tǒng)籌安排，有針對(duì)性確定工作重點(diǎn)。第三，代表聯(lián)系制可以實(shí)現(xiàn)不同階層?jì)D女的優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)，基層?jì)D女代表多為普通婦女群眾，可以及時(shí)掌握民情民意，并能夠運(yùn)用自身特長(zhǎng)和所掌握有限資源，為婦女群眾辦實(shí)事。
4、落實(shí)目標(biāo)管理機(jī)制，為基層?jì)D聯(lián)工作提高運(yùn)行效能。
婦聯(lián)組織作為維護(hù)婦女兒童合法權(quán)益，推動(dòng)?jì)D女全面發(fā)展的主體力量，其整體運(yùn)行效能高低，直接影響著婦女發(fā)展需求的滿足度，決定著婦女事業(yè)的發(fā)展程度。要提高工作效能，就面臨著一個(gè)管理問題。這就要求轉(zhuǎn)變管理方式和工作方法，對(duì)婦聯(lián)工作實(shí)施目標(biāo)管理。按照“確立目標(biāo)―分解目標(biāo)―組織實(shí)施―考核獎(jiǎng)勵(lì)”的目標(biāo)管理程序，自上而上地建立目標(biāo)管理體系，這樣就可以促進(jìn)婦聯(lián)整體工作水平的不斷提高。在目標(biāo)管理機(jī)制的運(yùn)行過程中，我們要著重把握以下幾點(diǎn)：一是系統(tǒng)性。各級(jí)婦聯(lián)及機(jī)關(guān)各部室由主要負(fù)責(zé)人組織制訂分目標(biāo)，每位同志根據(jù)。
崗位職責(zé)。
和部門目標(biāo)制訂個(gè)人目標(biāo)，使總目標(biāo)與分目標(biāo)形成一個(gè)相互依存、不可分割的整體。二是可操作性。本著把婦聯(lián)工作由虛變實(shí)，由軟任務(wù)變成硬指標(biāo)的原則，盡可能把目標(biāo)細(xì)化、量化、具體化，以易于檢查和考核。三是創(chuàng)新性。大力鼓勵(lì)支持創(chuàng)新，在目標(biāo)考核辦法中，專門設(shè)立工作創(chuàng)新加分項(xiàng)，激勵(lì)各級(jí)將創(chuàng)新理念滲透到工作中，以改革的精神和科學(xué)的態(tài)度研究新情況、解決新問題、探索新經(jīng)驗(yàn)，增強(qiáng)婦女工作的生機(jī)和活力，不斷實(shí)現(xiàn)婦女工作的新發(fā)展。
做好新形勢(shì)下的基層?jì)D聯(lián)工作責(zé)任重大，意義深遠(yuǎn)。加強(qiáng)基層?jì)D聯(lián)組織建設(shè)，促進(jìn)婦女事業(yè)的長(zhǎng)足發(fā)展，是時(shí)代和社會(huì)賦予我們的職責(zé)，也是婦女自身發(fā)展的需要。我們深信并期待，在各級(jí)黨委、政府的進(jìn)一步重視支持下，在各級(jí)婦聯(lián)組織和廣大婦女群眾的有效作為和積極參與中，基層?jì)D女工作必將得到持續(xù)、快速、健康的發(fā)展。
做好基層?jì)D聯(lián)工作心得體會(huì)報(bào)告篇十五
婦聯(lián)組織是黨領(lǐng)導(dǎo)下的社會(huì)群眾組織，是黨和政府聯(lián)系婦女群眾的橋梁和紐帶。隨著中國(guó)社會(huì)的變遷，特別是黨的執(zhí)政方式和政府職能的轉(zhuǎn)變，婦聯(lián)組織的職能作用也發(fā)生了重大變化。在新的歷史條件下，如何認(rèn)識(shí)婦聯(lián)組織的職能，怎樣發(fā)揮婦聯(lián)組織的建設(shè)作用，是一個(gè)重大的課題。本文就這個(gè)問題談一些粗淺的看法。
1、基本職能。婦聯(lián)章程規(guī)定，基本職能是“代表和維護(hù)婦女的權(quán)益，促進(jìn)男女平等”。這是婦聯(lián)組織的社會(huì)目標(biāo)，體現(xiàn)了婦聯(lián)組織的本質(zhì)特征，是婦聯(lián)一切工作的出發(fā)點(diǎn)和歸宿。特別是在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)條件下，利益格局調(diào)整過程中，婦女群體合法權(quán)益受損，履行代表和維護(hù)職能是婦聯(lián)組織的根本任務(wù)。婦聯(lián)作為婦女群體利益的合法代言人，是婦女利益表達(dá)的主渠道。代表和維護(hù)職能是婦聯(lián)組織群眾性、代表性和民間性的集中體現(xiàn)。履行好基本職能有利于緩解社會(huì)矛盾和構(gòu)建新型的男女平等、和諧共處的兩性社會(huì)關(guān)系。
2、政治職能。婦聯(lián)是黨和政府聯(lián)系婦女群眾的橋梁和紐帶，是國(guó)家政權(quán)的重要社會(huì)支柱。在擴(kuò)大黨的階級(jí)基礎(chǔ)和鞏固黨的群眾基礎(chǔ)方面，具有不可替代的重要作用。政治職能是婦聯(lián)賴以存在和發(fā)展的政治基礎(chǔ)，也是婦聯(lián)爭(zhēng)取政策資源和物質(zhì)支撐的政治前提，是貫徹落實(shí)男女平等這一基本國(guó)策的政治保障。它體現(xiàn)了婦聯(lián)婦女利益代言人的合法性和權(quán)威性，是婦聯(lián)組織實(shí)踐社會(huì)主義政治文明的重要方式，有利于發(fā)揮婦聯(lián)在民主參與、民主監(jiān)督及推進(jìn)政治民主化的特殊作用。
3、管理職能。婦聯(lián)組織承擔(dān)著處理國(guó)家婦女事務(wù)和促進(jìn)婦女發(fā)展的管理職能。從國(guó)家婦女運(yùn)動(dòng)和婦女工作的制定，到各種婦女現(xiàn)實(shí)問題的解決，都要靠婦聯(lián)組織的實(shí)際操作和推動(dòng)。婦聯(lián)還承擔(dān)著大量的社會(huì)事務(wù)和公共管理職能，滿足婦女兒童日益增長(zhǎng)的社會(huì)需求。政府轉(zhuǎn)變職能為婦聯(lián)組織承接政府轉(zhuǎn)讓出來的婦女事務(wù)管理提供了機(jī)遇和發(fā)展空間。二十世紀(jì)九十年代初，各級(jí)政府將婦兒工委的辦事機(jī)構(gòu)設(shè)在婦聯(lián)，把管理婦女事務(wù)的權(quán)利委托給婦聯(lián)。婦聯(lián)成為受托管理婦女事務(wù)的主體。婦聯(lián)組織具有了非政府組織、群眾團(tuán)體、政府婦女事務(wù)管理等多重身份。
1、動(dòng)員和組織廣大婦女圍繞全面建設(shè)小康社會(huì)的目標(biāo)，推動(dòng)先進(jìn)生產(chǎn)力向前發(fā)展。全面建設(shè)小康社會(huì)的奮斗目標(biāo)是包含男女平等在內(nèi)的可持續(xù)發(fā)展的目標(biāo)。廣大婦女既是推動(dòng)先進(jìn)生產(chǎn)力發(fā)展的主體力量的重要組成部分，又是先進(jìn)生產(chǎn)力發(fā)展的受益者。婦聯(lián)組織推動(dòng)先進(jìn)生產(chǎn)力發(fā)展責(zé)無旁貸。
2、動(dòng)員和組織廣大婦女傳播和塑造先進(jìn)文化，推動(dòng)社會(huì)主義精神文明建設(shè)，為社會(huì)主義現(xiàn)代化建設(shè)提供精神動(dòng)力和智力支持。廣大婦女的思想道德素質(zhì)狀況直接影響和決定中華民族整體的思想道德狀況和水平。廣大婦女的科學(xué)教育文化素質(zhì)的高低影響先進(jìn)文化的總體水平和先進(jìn)生產(chǎn)力的發(fā)展水平。婦聯(lián)組織在推動(dòng)先進(jìn)文化的同時(shí)，努力塑造先進(jìn)的性別文化，為新世紀(jì)新階段男女兩性和諧平等發(fā)展提供思想文化基礎(chǔ)。
3、代表和維護(hù)廣大婦女的合法權(quán)益，推動(dòng)中國(guó)政治文明建設(shè)。婦女合法權(quán)益的實(shí)現(xiàn)是黨和政府政治文明建設(shè)的重要內(nèi)容。缺少?gòu)V大婦女的民主參與，就沒有中國(guó)的政治文明。婦聯(lián)組織民主參與、民主監(jiān)督是維護(hù)婦女權(quán)益、表達(dá)婦女愿望的主渠道。同時(shí)做好代表和維護(hù)婦女權(quán)益工作，有利于創(chuàng)造穩(wěn)定的政治環(huán)境。
從外部看，要努力構(gòu)建發(fā)揮婦聯(lián)作用的支持體系，包括政策支持、法律支持、保障支持、輿論支持等，為婦聯(lián)發(fā)揮作用創(chuàng)造條件。目前，以男女平等為主要視角的政策支持、法律支持體系框架初步形成。加強(qiáng)對(duì)婦聯(lián)領(lǐng)導(dǎo)的黨組織支持體系已經(jīng)形成。婦聯(lián)獲得物質(zhì)資源的保障支持體系初步順暢。婦聯(lián)具備了良好的外部環(huán)境。從婦聯(lián)組織自身來看，要做好以下幾個(gè)方面的工作：
一是能力創(chuàng)新。創(chuàng)造學(xué)習(xí)型組織，加強(qiáng)婦聯(lián)組織能力建設(shè)，努力構(gòu)建適應(yīng)時(shí)代要求的能力體系，為婦聯(lián)組織發(fā)揮作用提供能力基礎(chǔ)和素質(zhì)保證。能力體系包括以創(chuàng)造性為核心的學(xué)習(xí)能力、以把握規(guī)律性為特征的理性思維能力、以整合社會(huì)資源為手段的運(yùn)作能力、以滿足婦女需求為標(biāo)準(zhǔn)的決策能力、以科學(xué)手段為支撐的評(píng)估能力、以法律知識(shí)為主體的維權(quán)能力等。
二是組織創(chuàng)新。適應(yīng)社會(huì)階層分化、婦女群體需求多樣化的需要，構(gòu)建以婦聯(lián)組織為主體，以民間婦女組織為補(bǔ)充的婦聯(lián)組織體系。以平等和合作為基礎(chǔ)構(gòu)造由緊密層、協(xié)作層、松散層組成的婦女組織的新型“聯(lián)合體”。婦聯(lián)組織要在新經(jīng)濟(jì)組織和新的社會(huì)階層中發(fā)展婦聯(lián)組織，開展婦女工作，消除盲點(diǎn)，增強(qiáng)婦聯(lián)工作的針對(duì)性和有效性。
三是機(jī)制創(chuàng)新。要構(gòu)建起由婦女地位、狀況的監(jiān)測(cè)評(píng)估機(jī)制、婦女利益、愿望的表達(dá)、反映機(jī)制、婦女利益的維護(hù)機(jī)制、弱勢(shì)群體的救助機(jī)制、婦聯(lián)與婦女的聯(lián)系機(jī)制等組成地機(jī)制體系，保證婦女地位、狀況底數(shù)清、婦女利益、愿望表達(dá)、反映的渠道暢、婦女利益維護(hù)好、婦聯(lián)與婦女聯(lián)系緊、弱勢(shì)婦女群眾獲救助。
四是方式方法創(chuàng)新。方式方法的創(chuàng)新是增強(qiáng)婦聯(lián)活力、凝聚力和影響力的關(guān)鍵。要努力構(gòu)建市場(chǎng)化、社會(huì)化、項(xiàng)目化、實(shí)事化的運(yùn)作體系，實(shí)現(xiàn)婦聯(lián)運(yùn)作方式的創(chuàng)新。變活動(dòng)推動(dòng)為立法、行政、執(zhí)法、監(jiān)督綜合推進(jìn)；變領(lǐng)導(dǎo)、指令為服務(wù)、合作、互動(dòng)；變婦聯(lián)組織發(fā)動(dòng)為婦女們自覺平等參與；變說服教育為利益需求引導(dǎo)。
五是戰(zhàn)略創(chuàng)新。正確的組織戰(zhàn)略是組織運(yùn)轉(zhuǎn)有效發(fā)揮作用的前提和生命。要構(gòu)建適應(yīng)時(shí)代要求的戰(zhàn)略體系，包括婦女發(fā)展戰(zhàn)略、性別文化戰(zhàn)略、組織資源開發(fā)戰(zhàn)略、工作品牌戰(zhàn)略等。集中精力，按照婦聯(lián)確定的戰(zhàn)略布署，有計(jì)劃分步驟地推進(jìn)婦聯(lián)戰(zhàn)略實(shí)施，發(fā)揮婦聯(lián)組織的特殊作用。
做好基層?jì)D聯(lián)工作心得體會(huì)報(bào)告篇十六
高中時(shí)期，我曾擔(dān)任家鄉(xiāng)的基層?jì)D聯(lián)工作人員，這是一段讓我收獲頗豐的時(shí)光。在經(jīng)歷了社區(qū)的多項(xiàng)工作和活動(dòng)后，我總結(jié)了一些心得和感悟。
首先，基層?jì)D聯(lián)工作需要以服務(wù)為宗旨。婦女的權(quán)益保障和維護(hù)需要得到充分重視，而基層?jì)D聯(lián)組織應(yīng)該成為婦女們的幫助者和倡導(dǎo)者。我們應(yīng)該積極落實(shí)政策，在對(duì)外宣傳、培訓(xùn)等方面進(jìn)行提高，讓更多婦女了解自己的權(quán)利和義務(wù)，教育她們掌握相關(guān)法律知識(shí)，為自己的權(quán)益爭(zhēng)取更多的保障。
其次，要為家庭和諧創(chuàng)造良好環(huán)境。婦聯(lián)工作不應(yīng)該是一個(gè)嚴(yán)肅的實(shí)務(wù)工作，我們應(yīng)該讓更多的婦女投入到家庭和社區(qū)服務(wù)中，使家庭成為一個(gè)溫馨和諧的港灣。例如，在某一次幼兒園兒童親子活動(dòng)中，我和身邊的志愿者們?yōu)楝F(xiàn)場(chǎng)的媽媽們做了簡(jiǎn)單的手工活動(dòng)，引導(dǎo)她們?cè)陂e暇時(shí)間內(nèi)利用家庭的機(jī)會(huì)為家庭增添一些歡聲笑語。促進(jìn)家庭關(guān)系和諧的婦聯(lián)活動(dòng)，將會(huì)在很大程度上改善社會(huì)狀況。
同時(shí)，在我們的工作中，我們還需要更多地將注意力放在婦女自身提高方面。對(duì)于婦女而言，提高自身素質(zhì)和技能能夠使她們?cè)诓粩喟l(fā)展的社會(huì)中處于更好地地位。從生活細(xì)節(jié)到技能熟練度，我們都應(yīng)該引導(dǎo)婦女共同學(xué)習(xí)，在集體活動(dòng)中共同汲取進(jìn)步之道。
與此同時(shí)，我們也需要關(guān)注到暴力、性侵、校園欺凌、虐待等社會(huì)現(xiàn)象。婦女作為一個(gè)弱勢(shì)群體，常常屬于社會(huì)的邊緣人群之一，我們需要關(guān)注到其中的悲情和苦難，為受害者提供溫暖和支持。
總之，婦聯(lián)組織工作需要進(jìn)行多方面的輔助力度和細(xì)致規(guī)劃。這是一項(xiàng)具有長(zhǎng)遠(yuǎn)意義的工作，需要基層?jì)D聯(lián)組織的協(xié)調(diào)和社會(huì)的支持。在這一條道路上，我將初心不改，創(chuàng)新實(shí)踐，為實(shí)現(xiàn)婦女的平等和改善社會(huì)狀況而奮斗。
做好基層?jì)D聯(lián)工作心得體會(huì)報(bào)告篇十七
近期參加了一次基層?jì)D聯(lián)工作，深感這是一項(xiàng)具有挑戰(zhàn)性和責(zé)任感的工作。通過這次工作，我學(xué)到了許多有關(guān)婦女工作的知識(shí)和技能，對(duì)婦女工作的認(rèn)識(shí)和理解也不斷加深。以下是我對(duì)基層?jì)D聯(lián)工作的一些心得體會(huì)。
首先，作為婦聯(lián)工作者，我們需要保持敏感，不斷關(guān)注各種婦女困境。我們常常在社區(qū)中走訪，走進(jìn)婦女家庭，了解她們身邊的不為人知的困境。比如，有的家庭因?yàn)椴』蛞驗(yàn)楸贿@個(gè)社會(huì)邊緣化了，生活異常艱苦。我們定期組織義診活動(dòng)和志愿者進(jìn)家庭活動(dòng)，為她們提供必要的生活幫助和精神支持。這也讓我深刻認(rèn)識(shí)到，關(guān)注婦女時(shí)一定要更加敏感細(xì)致。
其次，婦聯(lián)工作者需要有一定的組織協(xié)調(diào)能力。在進(jìn)行各種婦女活動(dòng)中，如志愿者招募、義診活動(dòng)的組織、女性論壇的策劃等工作中，我們需要高效地協(xié)調(diào)各種資源，使活動(dòng)能夠取得成功。這要求我們具備一定的組織協(xié)調(diào)能力，能夠在繁瑣的事務(wù)中處理好各項(xiàng)工作。
再次，婦聯(lián)工作需要傾聽和關(guān)注婦女的聲音。組織女性互助會(huì)、女性英語班、分享會(huì)等活動(dòng)，可以讓婦女的聲音得到更高的關(guān)注和重視，也可以讓婦女們更好地互相交流。不同的年齡、不同的婚姻經(jīng)歷和文化背景，使我們需要更多地傾聽和關(guān)注她們的聲音，從而更好地為她們服務(wù)。
最后，婦聯(lián)工作需要與時(shí)俱進(jìn)。在這個(gè)時(shí)代背景下，各種新興的婦女問題已經(jīng)出現(xiàn)，比如職業(yè)女性的困境、婦女之間自我間的不信任、性別暴力等等。我們需要密切關(guān)注這些問題，并從中發(fā)現(xiàn)機(jī)遇，尋求解決辦法。同時(shí)，也要時(shí)時(shí)關(guān)注婦女法律，防止違法行為出現(xiàn)。
在我所參與的婦聯(lián)工作中，我深刻體會(huì)到婦女工作的需求和意義，同時(shí)也認(rèn)識(shí)到婦女工作仍存在許多問題。實(shí)際工作中，需要我們減少形式，發(fā)揚(yáng)實(shí)干精神，以暖心服務(wù)于婦女，以期得到更多婦女的信任和支持。
做好基層?jì)D聯(lián)工作心得體會(huì)報(bào)告篇十八
改革開放的，農(nóng)村大批的男勞紛紛外出務(wù)工，婦女在家庭生活、農(nóng)業(yè)生產(chǎn)中的主力軍作用，在農(nóng)村發(fā)展中的地位日趨。，鄉(xiāng)鎮(zhèn)婦聯(lián)工作就顯得尤為。
農(nóng)村產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)的和農(nóng)村勞的轉(zhuǎn)移，婦女已農(nóng)村經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的主力軍。，農(nóng)村婦女勞已占農(nóng)村勞的60%，她們是農(nóng)業(yè)和農(nóng)村經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)、社會(huì)穩(wěn)定、建設(shè)現(xiàn)代新農(nóng)村的力量。基層?jì)D聯(lián)組織黨和婦女的橋梁紐帶，承擔(dān)著組織、宣傳、教育、服務(wù)婦女的工作職責(zé)，在長(zhǎng)期的農(nóng)村婦女工作中了獨(dú)特的優(yōu)勢(shì)。
幫助農(nóng)村婦女素質(zhì)，農(nóng)村經(jīng)濟(jì)的發(fā)展。發(fā)展要?jiǎng)?wù)，婦女素質(zhì)，以“學(xué)文化、學(xué)技術(shù)、比、比”為主題的“雙學(xué)雙比”活動(dòng)，培育有文化、懂技術(shù)、會(huì)經(jīng)營(yíng)的新型女農(nóng)民，注重“巾幗科技致富示范基地”建設(shè)，現(xiàn)場(chǎng)示范、基地培訓(xùn)、科技接力，為農(nóng)村婦女的生產(chǎn)發(fā)展、科技致富了服務(wù)。
扶持農(nóng)村婦女增收致富，貧困地區(qū)農(nóng)村富余女勞的就業(yè)。
創(chuàng)建“朝天椒示范基地”產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)。20xx年婦聯(lián)在陳村村了以婦女為骨干的朝天椒種植示范基地。八年來基地培訓(xùn)30期，培訓(xùn)婦女5000多人次。僅陳村種植朝天椒由開始的50畝發(fā)展到共500多畝。村里80%的婦女朝天椒的種植管理工作。向周邊村輻射種植，現(xiàn)已有3個(gè)村發(fā)展到朝天椒示范種植基地，總面積達(dá)5000多畝。的支柱產(chǎn)業(yè)，了農(nóng)民增收致富的步伐。
文明家庭創(chuàng)建工作，了農(nóng)村精神文明建設(shè)。文明和諧家庭創(chuàng)評(píng)機(jī)制，農(nóng)村婦女思想政治工作，組織“構(gòu)建和諧家庭、營(yíng)造生態(tài)庭院”、“美德在農(nóng)家”、爭(zhēng)當(dāng)“五好文明家庭”農(nóng)村性精神文明創(chuàng)建系列活動(dòng)；推廣普及現(xiàn)代教育理念和科學(xué)家庭教育知識(shí)，讓文明、科學(xué)、健康的生活走進(jìn)千家萬戶，農(nóng)村婦家庭的生活質(zhì)量和文明程度。
從情況來看，年基層?jì)D女工作了不少的，從科學(xué)發(fā)展、和諧發(fā)展的角度來看，還不容的問題。
工作難。鄉(xiāng)鎮(zhèn)中心工作繁重，婦聯(lián)工作大多是黨政分管工作中的一項(xiàng)，而婦女工作沒有量化的指標(biāo)和要求，不納入考核管理，那些層層考核或“一票否決”的中心工作來講，婦聯(lián)工作缺少硬任務(wù)；黨政工作忙時(shí)，“中心工作先行，婦聯(lián)工作讓道”，“邊緣化”狀態(tài)；情況級(jí)婦代會(huì)中?；鶎?jì)D聯(lián)組織雖已健全，但主要任務(wù)是中心工作，婦女工作成了“副業(yè)”。鄉(xiāng)鎮(zhèn)婦聯(lián)沒有將工作融入黨委、的中心工作，性地工作；僅僅是組織婦女搞文體活動(dòng)，或是鄉(xiāng)村婦女幾次學(xué)習(xí)和培訓(xùn)，調(diào)解家庭鄰里糾紛，活動(dòng)的規(guī)模小，內(nèi)容也較為單一，難以調(diào)動(dòng)?jì)D女的性。
兼職過多，職能難。鄉(xiāng)鎮(zhèn)婦聯(lián)主席兼兩職的幾乎80%。不同程度地了婦女工作的。鄉(xiāng)鎮(zhèn)婦聯(lián)歸黨政辦公室，而黨政辦公室所承擔(dān)的中心工作任務(wù)重，工作又有嚴(yán)指標(biāo)、硬任務(wù)，，無暇顧及婦女工作，婦聯(lián)機(jī)構(gòu)形同虛設(shè)。鄉(xiāng)鎮(zhèn)婦聯(lián)干部一人兼兩項(xiàng)工作，如兼任計(jì)生、民政、統(tǒng)計(jì)、辦公室多項(xiàng)繁瑣的工作，和精力有限，常常顧此失彼，工作被動(dòng)應(yīng)付狀態(tài)，使婦聯(lián)工作流于。鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部各自包點(diǎn)，工作包羅萬象，婦女工作在中心工作之余干，又把婦女工作與農(nóng)村工作有機(jī)起來，婦女工作不。，村級(jí)婦代會(huì)主任主要從事計(jì)劃生育工作的。
工作經(jīng)費(fèi)無保障。鄉(xiāng)鎮(zhèn)婦聯(lián)要在女性素質(zhì)及女性維權(quán)服務(wù)，條件，都需要有的經(jīng)費(fèi)作保障；《中華全國(guó)婦女聯(lián)合會(huì)章程》也規(guī)定各級(jí)婦聯(lián)的行政經(jīng)費(fèi)、活動(dòng)和事業(yè)發(fā)展經(jīng)費(fèi)主要由撥款，列入各級(jí)財(cái)政預(yù)算。但絕大多數(shù)鄉(xiāng)鎮(zhèn)沒有將婦女工作經(jīng)費(fèi)納入年度財(cái)政預(yù)算，更沒有保障此項(xiàng)開支的硬性措施和規(guī)定，活動(dòng)時(shí)向?qū)ｎ}申請(qǐng)活動(dòng)經(jīng)費(fèi)，這就對(duì)基層?jì)D聯(lián)工作的約束和被動(dòng)，自主地工作。缺少專項(xiàng)工作經(jīng)費(fèi)，活動(dòng)和培訓(xùn)的，使婦女工作生機(jī)和活力，有組織無活動(dòng)無培訓(xùn)的。婦聯(lián)干部在工作中，經(jīng)費(fèi)無保障，產(chǎn)生畏難、抵觸情緒，阻礙了婦聯(lián)工作的發(fā)展。
要健全黨建帶婦建的工作機(jī)制。黨建帶婦建，在“建”，關(guān)鍵在“帶”。婦聯(lián)基層組織建設(shè)和黨建工作一起規(guī)劃，一起，一起，要把婦女工作納入黨政議事日程，婦女工作的例會(huì)制度。將婦女工作納入黨建工作年度管理考核體系，其黨政自然會(huì)思考、支持婦聯(lián)工作，讓婦聯(lián)組織在新下的“黨政所急，婦女所需，婦聯(lián)所能”的工作宗旨，的服務(wù)。要多渠道、多鄉(xiāng)村婦女干部的政治、經(jīng)濟(jì)待遇，工資待遇，或所兼工作項(xiàng)目，穩(wěn)定基層?jì)D女干部隊(duì)伍。
要營(yíng)造男女平國(guó)策的宣傳。要各級(jí)黨政對(duì)男女平國(guó)策的認(rèn)識(shí)，地將性別意識(shí)納入決策主流，要納入到黨校培訓(xùn)的內(nèi)容，使各級(jí)黨政干部是高層干部培訓(xùn)，從和行動(dòng)上，以便在工作中對(duì)婦女工作的和支持。
要婦聯(lián)干部隊(duì)伍的能力建設(shè)。當(dāng)前，鄉(xiāng)鎮(zhèn)婦女工作任務(wù)繁重，要求婦女干部知識(shí)面要廣，工作能力要強(qiáng)，而且越來越需要服務(wù)型、引導(dǎo)型、示范型的干部。，對(duì)鄉(xiāng)鎮(zhèn)婦聯(lián)干部的培訓(xùn)。與黨校、組織，把鄉(xiāng)鎮(zhèn)婦聯(lián)干部的培訓(xùn)納入各級(jí)黨校干部培訓(xùn)和農(nóng)業(yè)、科技的培訓(xùn)計(jì)劃，黨校辦主體班時(shí)，規(guī)定鄉(xiāng)鎮(zhèn)婦干所占的比例或舉辦的鄉(xiāng)鎮(zhèn)婦干培訓(xùn)班，并條件，組織婦干參加?jì)D統(tǒng)培訓(xùn)及外出學(xué)習(xí)考察。要引導(dǎo)、教育鄉(xiāng)鎮(zhèn)婦干好專兼職工作的關(guān)系，明晰自身工作的主要職責(zé)，兼職的優(yōu)勢(shì)，工作。
對(duì)婦聯(lián)工作的考核驗(yàn)收?？己蓑?yàn)收歷來是工作的主要方法，工作的手段。要對(duì)基層?jì)D聯(lián)工作的管理和監(jiān)督，規(guī)范工作考核，規(guī)定硬指標(biāo)，嚴(yán)措施，“軟”工作“硬”考核。
要婦聯(lián)工作的創(chuàng)新發(fā)展。婦女工作放到建設(shè)新農(nóng)村中去把握，把工作定位到發(fā)展城鄉(xiāng)經(jīng)濟(jì)，引導(dǎo)城鄉(xiāng)婦女增收致富，婦女工作的創(chuàng)新與發(fā)展。要著眼于農(nóng)村發(fā)展，在統(tǒng)籌城鄉(xiāng)發(fā)展上想辦法、做文章，將城鄉(xiāng)婦女工作對(duì)接和有機(jī)地融合，構(gòu)建“城鄉(xiāng)互動(dòng)、統(tǒng)籌發(fā)展、進(jìn)步”的婦女發(fā)展工作格局，基層?jì)D聯(lián)工作邁上新的。
做好基層?jì)D聯(lián)工作心得體會(huì)報(bào)告篇十九
時(shí)間轉(zhuǎn)瞬即逝，轉(zhuǎn)眼間新學(xué)期已經(jīng)過了兩個(gè)月，我們由大二邁向了大三。對(duì)我們這些“老”學(xué)生來說我們只不過是開學(xué)而已，日子還可以像上個(gè)學(xué)期或者上一年一樣繼續(xù)沒有多大波瀾。但是對(duì)于那些剛剛由高中邁向大學(xué)的學(xué)生們來說這是一個(gè)巨大的變化，他們生活的地點(diǎn)會(huì)變，他們學(xué)習(xí)的模式會(huì)變，他們學(xué)習(xí)的內(nèi)容會(huì)變，他們認(rèn)識(shí)的人也會(huì)一點(diǎn)一點(diǎn)的變化。這就是大學(xué)，帶來的是全新的視覺和心理的雙重沖擊。
我們下到寢室不是告訴他們你要這樣那樣做你就會(huì)怎么怎么樣，我們是一個(gè)前輩的身份告訴你你可以這樣也可那樣。是讓他們不再為思念困擾，也是讓他們盡早的了解到大學(xué)不是別人說的那樣，可以自由放肆而無拘束的玩。這次下寢室我們不僅是引導(dǎo)者助人者也是一個(gè)學(xué)生。
室，學(xué)妹已經(jīng)可以適應(yīng)的很好，不管是在學(xué)習(xí)還是在人際上。希望以后她可以越來越好。
除了陪學(xué)妹聊聊天開解開解，我在這個(gè)過程里面也學(xué)到了不少的東西，更是看到了自己的影子。她們剛剛到學(xué)校對(duì)一切都很陽光很有激情，躍躍欲試。用心去過每一天，不會(huì)像許多大三大四學(xué)生的一樣每天不是在床上就是在去床上的路上。他們整個(gè)人像是對(duì)生活沒有了激情沒有了目標(biāo)，就是混混日子就可以拿畢業(yè)證然后就光榮畢業(yè)了。他們是否還記得他們剛剛來的時(shí)候的雄心壯志，是否還記得他們當(dāng)初也是這樣的努力這樣的有夢(mèng)想有追求呢?我希望自己能像學(xué)妹一樣能有一顆足夠積極足夠向上，有干勁有沖勁的心，那樣才能無往不利無堅(jiān)不摧。
現(xiàn)在我們可以去嘗試想做的事，因?yàn)檫@個(gè)時(shí)候的我們應(yīng)該是不怕犯錯(cuò)的，當(dāng)然有人指引有人幫助更好?？傊痪湓?，我希望我們還有學(xué)弟學(xué)妹們，能在最美的年紀(jì)里做最美的事，也都能在不遠(yuǎn)的未來感謝現(xiàn)在的自己。
做好基層?jì)D聯(lián)工作心得體會(huì)報(bào)告篇二十
**社區(qū)轄區(qū)面積為1.1平方公里，現(xiàn)有3個(gè)自然村、4個(gè)居民安置房小區(qū)，原有常住人口3398人，流動(dòng)人口6857人。其中女性約4887人，4-9歲兒童約332人，10-14歲兒童380人。社區(qū)居委會(huì)共有成員14人，女性干部占“兩委”成員的3/8。近幾年來，**社區(qū)婦聯(lián)的發(fā)展形勢(shì)良好，呈現(xiàn)三個(gè)“普遍提高”的情況：
一是婦聯(lián)組織不斷充實(shí)，整體素質(zhì)普遍提高。以“社區(qū)建設(shè)”為契機(jī)，借助社區(qū)基層組織換屆，加大協(xié)調(diào)力度，及時(shí)調(diào)整和充實(shí)了社區(qū)婦聯(lián)隊(duì)伍，積極推薦政治素質(zhì)好、文化程度高、年輕、熱愛婦女工作、群眾公認(rèn)的優(yōu)秀婦女干部擔(dān)任社區(qū)婦聯(lián)主任，推選了一些年輕能干的女同志擔(dān)任婦女組長(zhǎng)，使新配備的婦女干部更趨于年輕化和知識(shí)化，改變了以往社區(qū)婦女干部年齡偏大、知識(shí)層次偏低、工作能力不強(qiáng)的現(xiàn)狀。
二是婦聯(lián)干部對(duì)做好工作充滿信心，工作能力普遍提高。社區(qū)婦聯(lián)干部大都提高了對(duì)婦女工作的認(rèn)識(shí)，絕大部分婦聯(lián)干部能夠借助崗位發(fā)揮自己的作用，積極參政議政，為廣大婦女同胞服務(wù)，以良好的工作業(yè)績(jī)體現(xiàn)自身價(jià)值，在工作實(shí)踐中，婦女干部們都能自覺帶領(lǐng)廣大婦女貫徹落實(shí)黨的各項(xiàng)方針政策，尤其是大力宣傳有關(guān)婦女兒童發(fā)展綱要、婦女兒童權(quán)益保護(hù)、家庭教育、科技文化等知識(shí)，組織開展具有婦女特點(diǎn)、群眾喜聞樂見的各類文體活動(dòng)。
三是婦聯(lián)組織能較好地發(fā)揮作用，整體工作水平普遍提高。社區(qū)婦聯(lián)組織以調(diào)動(dòng)轄區(qū)婦女參與和諧社會(huì)建設(shè)的積極性為重點(diǎn)，著力增強(qiáng)服務(wù)能力、組織能力、引導(dǎo)能力。按照創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織，爭(zhēng)做學(xué)習(xí)型干部的要求，婦聯(lián)干部有針對(duì)性地開展理論、業(yè)務(wù)和科技、文化等培訓(xùn)，努力提高干部隊(duì)伍的政治素質(zhì)、業(yè)務(wù)素質(zhì)和科技文化素質(zhì)，為她們進(jìn)一步做好工作奠定了良好的基礎(chǔ)。
二、婦女兒童工作成效顯著。
為扎實(shí)開展社區(qū)婦女兒童工作，**社區(qū)立足實(shí)際，創(chuàng)新形式，以保障婦女兒童權(quán)益為中心，大力開展民生活動(dòng)。
一是扎實(shí)開展維權(quán)活動(dòng)，保障婦女身心健康。社區(qū)婦聯(lián)在婦女群眾中深入開展鄰里團(tuán)結(jié)、反腐倡廉的宣傳教育，以文明城市創(chuàng)建為契機(jī)廣泛開展“最美家庭”、家庭美德宣傳活動(dòng)，開展平安家庭、零暴力家庭創(chuàng)建工作。此外，社區(qū)婦聯(lián)不斷拓展婦女維權(quán)工作新領(lǐng)域。認(rèn)真組織婦女參加男女平等國(guó)策、新《婚姻法》、《婦女權(quán)益保障法》等法律法規(guī)學(xué)習(xí)。為有效保護(hù)婦女合法權(quán)益，我社區(qū)還建立了婦女維權(quán)站、談心室等，為來信來訪婦女提供政策或是精神上的幫助，及時(shí)解決婦女提出的問題，努力做好婦女維權(quán)活動(dòng)。
二是扎實(shí)開展關(guān)愛活動(dòng)，促進(jìn)流動(dòng)兒童健康發(fā)展。作為“村改居”的“混合型”社區(qū)，我轄區(qū)的流動(dòng)兒童數(shù)量也逐年增加。為了更好地為這些流動(dòng)兒童服務(wù)，我社區(qū)啟動(dòng)了青苗計(jì)劃——助力流動(dòng)兒童健康成長(zhǎng)、大手拉小手——困境兒童幫扶、第三元成長(zhǎng)空間等一系列舉措，通過開展豐富多彩的活動(dòng)，促進(jìn)流動(dòng)兒童融入社區(qū)，增加其學(xué)習(xí)動(dòng)力，提升其思想道德素質(zhì)以及人際交往能力。
三是扎實(shí)開展節(jié)日活動(dòng)，豐富婦女兒童生活。以“三八”國(guó)際勞動(dòng)?jì)D女節(jié)為契機(jī)，精心組織開展形式多樣、內(nèi)容豐富多彩的系列活動(dòng)。如：“鏗鏘玫瑰”嘉年華運(yùn)動(dòng)會(huì)、“我與春天有個(gè)約會(huì)”踏青活動(dòng)、走訪困難家庭活動(dòng)等。利用清明節(jié)時(shí)間，組織青少年兒童參觀烈士陵園，讓兒童認(rèn)識(shí)到現(xiàn)在的美好生活是烈士們用鮮血換來的。在六一兒童節(jié)開展“圓夢(mèng)行動(dòng)”，號(hào)召本地青少年幫助流動(dòng)青少年完成他們的“微心愿”。通過開展各種健康、有益、積極向上的文體活動(dòng)，不斷提升婦女文化品位，豐富青少年的業(yè)余生活。
**社區(qū)基層?jì)D女工作雖然取得了不錯(cuò)的成績(jī)，但是從科學(xué)發(fā)展、和諧發(fā)展的角度來看，還存在一些不容忽視的問題，比如一些婦女干部?jī)H靠過去的經(jīng)驗(yàn)和原有的知識(shí)，已很難適應(yīng)發(fā)展變化了的婦女工作的要求;社區(qū)婦聯(lián)干部兼職過多，除本職工作外，兼任計(jì)生、信訪、宣傳等多項(xiàng)繁瑣的工作，不同程度地影響了婦女工作的開展等。因此，要做好新形勢(shì)下的社區(qū)婦聯(lián)工作必須進(jìn)一步解放思想，以開闊的視野、開放的精神去迎接新挑戰(zhàn)。
一要堅(jiān)持“黨建帶婦建”，加快婦女事業(yè)良好發(fā)展。要將婦聯(lián)基層組織建設(shè)納入黨的基層組織建設(shè)的總體規(guī)劃，對(duì)基層?jì)D聯(lián)組織建設(shè)實(shí)行分類指導(dǎo)。要爭(zhēng)取把婦女工作納入黨政重要議事日程，建立定期研究婦女工作的例會(huì)制度，爭(zhēng)取分管領(lǐng)導(dǎo)的重視、關(guān)心和支持，使婦聯(lián)組織能夠有效開展工作。
二要加強(qiáng)婦聯(lián)干部培訓(xùn)，提高基層?jì)D女干部的素質(zhì)。要研究制定婦聯(lián)干部教育培訓(xùn)規(guī)劃，開展創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織，培養(yǎng)婦女干部的能力，引導(dǎo)她們牢固樹立終身學(xué)習(xí)的理念，增強(qiáng)做好婦女工作的緊迫感和責(zé)任感。同時(shí)，要鼓勵(lì)和支持婦聯(lián)干部積極參加各種理論培訓(xùn)和接受學(xué)歷教育，提高婦聯(lián)干部的政治思想素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力。
三要拓展婦聯(lián)服務(wù)職能，提升其服務(wù)質(zhì)量。社區(qū)婦聯(lián)要依托婦女維權(quán)站、婦女學(xué)校、家長(zhǎng)學(xué)校等陣地強(qiáng)化服務(wù)功能，把服務(wù)婦女作為婦女工作的出發(fā)點(diǎn)。發(fā)揮好社區(qū)在維護(hù)婦女合法權(quán)益、促進(jìn)婦女就業(yè)再就業(yè)、扶持老弱病殘等困難婦女等方面的作用，把婦聯(lián)組織建設(shè)成為“堅(jiān)強(qiáng)陣地”和“溫暖之家”。要積極發(fā)揮“聯(lián)”字功能，整合社會(huì)資源，動(dòng)員社會(huì)力量幫助、關(guān)注社區(qū)婦聯(lián)工作，形成合力助推社區(qū)婦聯(lián)工作。
四要加強(qiáng)對(duì)婦聯(lián)工作的考評(píng)度，提高其干事積極性?？己蓑?yàn)收歷來是落實(shí)工作的主要方法和有效手段。黨委、政府要根據(jù)工作需要，進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)基層?jì)D聯(lián)工作的管理和監(jiān)督，規(guī)范工作考核，量化工作指標(biāo)，切實(shí)采取措施，實(shí)行“軟”工作“硬”考核。尤其要建立激勵(lì)機(jī)制，根據(jù)基層?jì)D女工作目標(biāo)管理考核細(xì)則評(píng)定等次，獎(jiǎng)優(yōu)罰劣，使基層?jì)D聯(lián)工作由虛到實(shí)，上級(jí)婦聯(lián)有什么精神，基層就有什么行動(dòng)，推動(dòng)形成比學(xué)趕超、爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)的工作局面。
“一枝獨(dú)秀不是春，百花齊放春滿園”，近年來，社區(qū)婦聯(lián)圍繞社區(qū)發(fā)展大局，充分發(fā)揮巾幗婦女風(fēng)采，在社區(qū)的發(fā)展建設(shè)中，起到了中流砥柱的作用。今后，**社區(qū)婦聯(lián)將進(jìn)一步創(chuàng)新思路，構(gòu)建“互幫互學(xué)、統(tǒng)籌發(fā)展、共同進(jìn)步”的婦女發(fā)展工作格局，推動(dòng)社區(qū)婦聯(lián)工作邁上新的`臺(tái)階。