總結是在一段時間內對個人的成長和進步進行回顧和總結的有效方法。寫總結時，要注重整體結構的安排，清晰地呈現(xiàn)出問題、分析、總結和對策等要素。下面是一些關于寫作的名人名言，希望對你的寫作有所啟發(fā)。
申請年假補休申請書篇一
我在中國建設銀行xx分行和xx儲蓄所工作了四年。在四年的工作中，我主要做了……(簡單工作總結)在xx，我獲得了“走得太遠的優(yōu)秀員工”的稱號。在xx-xx，我在連續(xù)考核辦公室排名第一。所有這些成就都是在領導人的支持和幫助下取得的。我感謝所有親自幫助我的領導人。
我在建行工作了x年。經過x年的工作，我從一個剛剛走出校門的畢業(yè)生成長為建行的一名優(yōu)秀員工。我是建行培訓的。我熱愛建行的工作，愿意為建行奉獻我的青春。
最近,我了解到人力資源部門的分支機構將在20xx年第一季度,系統(tǒng)規(guī)定的旋轉周期仍在出納的工作,工作輪換,我現(xiàn)在在我四年的網絡工作,我勸你澤旋轉xx網絡。
xx網絡離家很近，由于工作需要，在目前的崗位上，經常需要加班，不能按時回家。在xx工作不僅是加班，而且很容易在家照顧老人或孩子。請張總理解我的困難。
在我的工作中，我會繼續(xù)努力，全心全意的進取。我會在新的網站和新的崗位上取得更大的成就。請看看我的行動。
感謝您花時間看我的申請，請考慮!
此致
敬禮!
申請人：
xx年xx月xx日
申請年假補休申請書篇二
尊敬的優(yōu)拓公司行政領導：
根據(jù)國家和公司關于帶薪年休假的有關規(guī)定，我擬于20xx年7月休假2天。8月休假3天。(具體時間將提前10天安排)。
休假期間，我的工作將在休假前10天安排好，由何艷碧代理，請給于批準為感!
此致
敬禮!
xx年xx月xx日。
公司年假通知。
公司放年假通知。
申請年假補休申請書篇三
您好!
本人____年度年假共有七天，截止____年____月____日還剩____天，因工作繁忙現(xiàn)申請____年度剩余年假延期至____年____月____日前休完。
懇請領導給予批準!
此致
敬禮!
申請人：張三
__年__月__日
申請年假補休申請書篇四
尊敬的單位領導：
非常感激您能夠在百忙之中抽空來崗位上慰問我們一線職工，對我們噓寒問暖的。您在此次年前慰問當中指出員工有什么實際困難可以提出，您給予適當安排。
現(xiàn)如今，我真的遇到了困難。事情是這樣的`，我于xx-xx年6月進入單位工作，一直在廣告接待員崗位上勤勤懇懇、任勞任怨得工作。去年由于單位年前業(yè)務量激增，很多工作需要人手，所以我沒有休年假。
而今年1月5日我又得知我家里出了事情，我的舅舅患上了嚴重的胃病，急需親人照看。迫于無奈，我只好抽身前往照看。
特此，我向您遞交我的休年假申請書，懇求您能夠考慮我的實際困難，予以批準!
此致!
申請年假補休申請書篇五
尊敬的單位領導：
您好！
專家解釋，這里有兩層含義：首先，年休假可在1個年度內可以集中安排，也可以分段安排，如上半年請一部分，下半年請一部分，但不能一次性"透支"假期，把未來幾年的假期一次性全請掉；其次，需要跨年度安排年休假的單位，可能需要有關部門審批，具體規(guī)定待細則出臺后明確。
關于年度的計算方法，究竟是按照自然年度計算，還是按照員工在單位中的"事實工齡"計算，還需待細則出臺后明確。據(jù)業(yè)內人士分析，大多數(shù)單位會根據(jù)自身的行業(yè)性質，采取"事實工齡"的計算方法；或是事先在簽署的勞動合同中作約定。
一些企業(yè)也提出，由于新規(guī)定的出臺，休假人數(shù)在某一時間段會比較集中，也希望員工如需要休假，根據(jù)自己的工作性質，事先提出休假申請，便于管理部門統(tǒng)籌安排，不至于影響整體工作。
此致
敬禮！
申請人：xxx
20xx年xx月xx日
申請年假補休申請書篇六
xxx單位(部門)領導：
本人已熟知《職工帶薪年休假條例》、《企業(yè)職工帶薪年休假實施辦法》及煤業(yè)公司帶薪年休假相關規(guī)定，了解個人放棄年休假后應享受的工資待遇。但因個人原因，本人自愿提出放棄本年度休假。
特此申請。
此致
敬禮
申請人：xxx
20xx年x月x日
申請年假補休申請書篇七
尊敬的領導：
根據(jù)協(xié)會關于帶薪休年假的有關規(guī)定，我擬于20__年__月1__日-----__月__日休年假共計__天。并服從中心關于節(jié)前值班的工作安排。休假期間，會安排好個人的所有工作。請給予批準。
此致
敬禮!
__年__月__日。
申請年假補休申請書篇八
答案：2016中秋節(jié)放假9月18日(星期日)公休調至9月16日(星期五)。
9月15日至9月17日，放假3天;。
209月15日(星期四，農歷中秋當日)為國家法定節(jié)假日;。
2016年9月17日(星期六)公休，9月18日(星期日)公休調至9月16日(星期五)。
中秋節(jié)，是我國最重要的.傳統(tǒng)節(jié)日之一，為每年農歷八月十五?！爸星铩币辉~，最早見于《周禮》。根據(jù)我國古代歷法，一年有四季，每季三個月，分別被稱為孟月、仲月、季月三部分，因此秋季的第二月叫仲秋，又因農歷八月十五日，在八月中旬，故稱“中秋”。到唐朝初年，中秋節(jié)才成為固定的節(jié)日。中秋節(jié)一般有吃月餅以及賞月的習俗。
中秋節(jié)相關民謠。
中秋夜。
中秋夜/亮光光/家家戶戶賞月忙。
擺果餅/燒線香/大家一起拜月亮。
分紅柿/切蛋黃/賞罷月亮入夢鄉(xiāng)。
乘火箭/月宮逛/看看嫦娥和吳剛中秋節(jié)月餅我愛吃。
月餅圓又圓/咬一口/香又甜/教我如何不想念。
盼中秋/等月圓/月餅端上我心歡。
不等爺奶慢/不管弟妹玩/我先把上一快解解讒。
啊/月餅好好吃個遍/管它肚子愿不愿。
月姐姐，多變化，初一二，黑麻麻，
初三四，銀鉤樣，初八九，似龍牙，
十一二，半邊瓜，十五銀盤高高掛，
中秋月，凈無暇，圓如鏡子照我家。
打麥場邊屋檐下，照著地上小娃娃。
娃娃牽手同玩耍，轉個圈兒眼昏花，
一不留神摔地下，連聲喊痛叫媽媽。
云里月姐說他傻，引得大家笑哈哈。
申請年假補休申請書篇九
尊敬的領導：
您好!
本人___，于20__年_月入司，在公司的工作這段時間，本人深深被單位的企業(yè)文化所吸引。受公司企業(yè)文化的熏陶，本人深知，作為一個年青人，除了工作，仍然需要不斷地學習，充電，以便個人能力提高，為自己將來職業(yè)身崖規(guī)劃打下堅實的基礎。
所以，本人于20__年_月參加了會計資格證書的培訓，將于20__年__月考試，出于每次培訓時間為每周星期天，所以本人現(xiàn)申請在本人培訓的這段期間(注名具體時間)內，如公司不是很忙的情況下，本人周末可以不用加班!當然，如果因公司有緊急事宜或任務須處理，本人將以工作為重，第一時間趕到公司!
盼望領導能給我一個學習的機會!謝謝!
申請人：
日期：20__年__月__日
申請年假補休申請書篇十
1.居中寫標題"請假條"，這是所有應用文的通用要求，用來表明此文是用來請假的條子!
2.請假對象的稱呼，要請假必須得到批準，這個地方往往是老師、領導等，這個地方要尊稱喔!
3.請假原由，這個地方要實事求是，否則后果自負!
4.請假起止時間，這個非常重要，必須重點提出，明確。
5.祝頌語。祝福對方，這個是所有公文里表示對對方的友好。
6.請假人簽名。你自己的簽名，一般不用按手印，只需要簽字即可。
7.請假時間。當前你寫請假條的時間。
下面再給您說說大概的格式哈!
尊敬的xxx領導：
我因懷孕(時間)流產，于(時間)請假至(時間)，情況屬實，望批準。(請假人簽字)。
*年*月*日。
(單位)辦公室：
因本人即將臨產，根據(jù)國家規(guī)定產假為90天，自即日起向辦公室請產假。特此請假，懇望批準!
(單位)。
(部門)(姓名)。
20xx年月日。
申請年假補休申請書篇十一
尊敬的領導：
根據(jù)協(xié)會關于帶薪休年假的'有關規(guī)定，我擬于xx年6月16日——6月21日休年假共計6天。并服從中心關于節(jié)前值班的工作安排。休假期間，會安排好個人的所有工作。請給予批準。
特此申請！
申請人:xxx
20xx年xx月xx日
申請年假補休申請書篇十二
尊敬的領導：
你們好！新春佳節(jié)就要來到了，在這里我首先給所有的領導拜個早年，祝新年快樂，天天開心，身體健康！
過年請假時間：月6日——2月7日，共23天。詳細請假時間如下：
__年月6日——月2日：請假6天；__年月22日——月24日：放假5天；__年月25日——月28日：請假4天；__年月29日——月3日：休息3天；__年2月日——2月2日：休息2天；__年2月3日——2月7日：請假5天。望領導批準為盼。
恭祝領導新春快樂！萬事如意！
此致
敬禮！
__年__月__日。
申請年假補休申請書篇十三
尊敬的`xx公司行政領導：
根據(jù)國家和公司關于帶薪年休假的有關規(guī)定，我擬于20xx年7月休假2天。8月休假3天。（具體時間將提前10天安排）。
休假期間，我的工作將在休假前10天安排好，由何艷碧代理，請給于批準為感！
特此申請。
申請人：xxx
20xx年6月
申請年假補休申請書篇十四
__公司：
我是_年參加工作。根據(jù)年休假的規(guī)定和公司制度，特申請休年假。時間從______年______月_______日至______年______月_______日。懇請批準。
現(xiàn)將有關資料附后，請依法予以核準。
此致
敬禮!
申請人：
__年__月__日。
申請年假補休申請書篇十五
尊敬的領導：
我自____年____月參加工作，工齡以年滿____年，根據(jù)帶薪休假制度，我應享受____天年休假，工作已安排妥當，現(xiàn)特申請年休____年____月____日至____月____日，請領導批準!
此致
敬禮!
申請人：
__年__月__日。
申請年假補休申請書篇十六
尊敬的'公司領導：
我已在公司工作年，今年尚未安排帶薪休假，
根據(jù)國家和單位關于帶薪年休假的有關規(guī)定，我擬于20xx年月日起至月日休假天。
休假期間，我的工作已經安排好了，請給于批準為感！
特此申請！
申請人：
申請日期：
申請年假補休申請書篇十七
中國的元旦，據(jù)傳說起于三皇五帝之一的顓頊，距今已有3000多年的歷史。今天所說的“元旦”，是公元1949年9月27日，中國人民政治協(xié)商會議第一次全體會議，在決定建立中華人民共和國的同時，也決定采用世界通用的公元紀年法，并將公歷1月1日正式定為“元旦”，農歷正月初一改為“春節(jié)”。
元旦放假安排2017加班工資。
元旦加班可以拿到多少加班費?按照慣例，20元旦節(jié)是法定假日，因此，勞動者在法定假日當天上班，用人單位應該按照日工資的300%支付加班工資，這筆錢不得以調休來抵銷。1月2日至3日調休，用人單位安排勞動者加班，可以選擇給勞動者安排補休或者按照不低于勞動者本人日工資的200%支付加班工資。
2017年1月1日元旦加班，補休還是付加班費。
《勞動法》規(guī)定：休息日安排勞動者工作，又不能安排補休的，支付不低于工資的200%的工資報酬。由此可見，休息日加班后，企業(yè)可以首先安排補休，在無法安排補休時，才支付不低于工資200%的加班費。
換句話說，雙休日加班后，是安排補休還是支付加班費，決定權在企業(yè)，職工沒有選擇權。根據(jù)有關法律法規(guī)的規(guī)定，只有平時晚上的加班和國定假日的加班，用人單位必須支付加班工資。
元旦總共休息3天，但從目前國家的規(guī)定看，只有1月1日是國定假日，其余2天是把前后的雙休日調換來的。所以1日的加班是國定節(jié)假日的加班，必須支付加班費(按300%計算)，其它2天，是雙休日加班，由企業(yè)決定安排補休還是給加班費。以上是法律快車對2017元旦放假的預測，今后我們會隨時更新假期安排，讓朋友們能盡早知道2017年放假的官方消息。
知識拓展：
平時加班費計算。
平時晚上的加班費是本人工資的150%，雙休日是200%，國定假日是300%。但這只是國家規(guī)定的比例，加班費發(fā)放額的關鍵是工資基數(shù)。
職工加班費的基數(shù)可以由企業(yè)和職工協(xié)商來確定，否則企業(yè)應按照勞動者本人正常勞動應得的工資確定。企業(yè)計算加班工資的工資基數(shù)，首先應當按照勞動合同約定的勞動者本人所在崗位相對應的工資標準確定。如果勞動合同、集體合同沒有約定的，職工代表可與用人單位通過工資集體協(xié)商確定，協(xié)商結果應簽訂工資集體協(xié)議(用人單位經批準實行不定時工作制度的，則不執(zhí)行上述規(guī)定)。如果用人單位與勞動者無任何約定，假期工資的計算基數(shù)統(tǒng)一按勞動者本人所在崗位正常出勤的月工資的70%確定。日工資計算是以基數(shù)除以每月平均制度工作天數(shù)20.92天。
2017元旦高速公路不免費。
根據(jù)《重大節(jié)假日免收小型客車通行費實施方案》，收費公路免費通行時間為春節(jié)、清明節(jié)、勞動節(jié)、國慶節(jié)等4個國家法定節(jié)假日以及當年國務院辦公廳文件確定的上述法定節(jié)假日連休日。
由于元旦不屬于免費通行的法定節(jié)假日，所以有車一族在元旦假期開車上高速仍要繳費。
1.元旦放假安排2017加班工資有多少。
2.2017年元旦加班工資如何計算。
3.2017年元旦加班可以拿到多少加班費。
4.2017年1月1日元旦加班補休還是付加班費。
5.2017年春節(jié)加班工資如何計算。
申請年假補休申請書篇十八
人民網北京12月16日電國務院辦公廳今日發(fā)布《關于2015年部分節(jié)假日安排的通知》。一些網友對中秋放假安排表示“看不懂”，認為9月27日本來就是周日，中秋節(jié)只放周六和周日2天假，何談中秋節(jié)放假?實際上，中秋節(jié)的那1天假期是在國慶假期中補休的。
按規(guī)定，如果假日適逢周六、周日，應當在工作日補假。去年的放假調借方案為，假日逢周六、周日時，在周一補休。但2015年的中秋節(jié)和國慶節(jié)相鄰很近，如果在周一補休，即9月28日補休放假，則會出現(xiàn)先休3天再上2天班再放假的“折騰”或者國慶假期后連上9天班的情況。
2015年的放假安排將中秋節(jié)和國慶節(jié)假期作了綜合考慮，將中秋那一天假期挪到國慶假期中補休。這樣，國慶假期從10月1日至7日，共7天，然后10月8日和9日正常上班，接下來這個周末只需周六的10月10日上班，10月11日這個周日可以休息1天。
[2015年中秋節(jié)沒放假？實為挪至國慶假期補休]。
申請年假補休申請書篇一
我在中國建設銀行xx分行和xx儲蓄所工作了四年。在四年的工作中，我主要做了……(簡單工作總結)在xx，我獲得了“走得太遠的優(yōu)秀員工”的稱號。在xx-xx，我在連續(xù)考核辦公室排名第一。所有這些成就都是在領導人的支持和幫助下取得的。我感謝所有親自幫助我的領導人。
我在建行工作了x年。經過x年的工作，我從一個剛剛走出校門的畢業(yè)生成長為建行的一名優(yōu)秀員工。我是建行培訓的。我熱愛建行的工作，愿意為建行奉獻我的青春。
最近,我了解到人力資源部門的分支機構將在20xx年第一季度,系統(tǒng)規(guī)定的旋轉周期仍在出納的工作,工作輪換,我現(xiàn)在在我四年的網絡工作,我勸你澤旋轉xx網絡。
xx網絡離家很近，由于工作需要，在目前的崗位上，經常需要加班，不能按時回家。在xx工作不僅是加班，而且很容易在家照顧老人或孩子。請張總理解我的困難。
在我的工作中，我會繼續(xù)努力，全心全意的進取。我會在新的網站和新的崗位上取得更大的成就。請看看我的行動。
感謝您花時間看我的申請，請考慮!
此致
敬禮!
申請人：
xx年xx月xx日
申請年假補休申請書篇二
尊敬的優(yōu)拓公司行政領導：
根據(jù)國家和公司關于帶薪年休假的有關規(guī)定，我擬于20xx年7月休假2天。8月休假3天。(具體時間將提前10天安排)。
休假期間，我的工作將在休假前10天安排好，由何艷碧代理，請給于批準為感!
此致
敬禮!
xx年xx月xx日。
公司年假通知。
公司放年假通知。
申請年假補休申請書篇三
您好!
本人____年度年假共有七天，截止____年____月____日還剩____天，因工作繁忙現(xiàn)申請____年度剩余年假延期至____年____月____日前休完。
懇請領導給予批準!
此致
敬禮!
申請人：張三
__年__月__日
申請年假補休申請書篇四
尊敬的單位領導：
非常感激您能夠在百忙之中抽空來崗位上慰問我們一線職工，對我們噓寒問暖的。您在此次年前慰問當中指出員工有什么實際困難可以提出，您給予適當安排。
現(xiàn)如今，我真的遇到了困難。事情是這樣的`，我于xx-xx年6月進入單位工作，一直在廣告接待員崗位上勤勤懇懇、任勞任怨得工作。去年由于單位年前業(yè)務量激增，很多工作需要人手，所以我沒有休年假。
而今年1月5日我又得知我家里出了事情，我的舅舅患上了嚴重的胃病，急需親人照看。迫于無奈，我只好抽身前往照看。
特此，我向您遞交我的休年假申請書，懇求您能夠考慮我的實際困難，予以批準!
此致!
申請年假補休申請書篇五
尊敬的單位領導：
您好！
專家解釋，這里有兩層含義：首先，年休假可在1個年度內可以集中安排，也可以分段安排，如上半年請一部分，下半年請一部分，但不能一次性"透支"假期，把未來幾年的假期一次性全請掉；其次，需要跨年度安排年休假的單位，可能需要有關部門審批，具體規(guī)定待細則出臺后明確。
關于年度的計算方法，究竟是按照自然年度計算，還是按照員工在單位中的"事實工齡"計算，還需待細則出臺后明確。據(jù)業(yè)內人士分析，大多數(shù)單位會根據(jù)自身的行業(yè)性質，采取"事實工齡"的計算方法；或是事先在簽署的勞動合同中作約定。
一些企業(yè)也提出，由于新規(guī)定的出臺，休假人數(shù)在某一時間段會比較集中，也希望員工如需要休假，根據(jù)自己的工作性質，事先提出休假申請，便于管理部門統(tǒng)籌安排，不至于影響整體工作。
此致
敬禮！
申請人：xxx
20xx年xx月xx日
申請年假補休申請書篇六
xxx單位(部門)領導：
本人已熟知《職工帶薪年休假條例》、《企業(yè)職工帶薪年休假實施辦法》及煤業(yè)公司帶薪年休假相關規(guī)定，了解個人放棄年休假后應享受的工資待遇。但因個人原因，本人自愿提出放棄本年度休假。
特此申請。
此致
敬禮
申請人：xxx
20xx年x月x日
申請年假補休申請書篇七
尊敬的領導：
根據(jù)協(xié)會關于帶薪休年假的有關規(guī)定，我擬于20__年__月1__日-----__月__日休年假共計__天。并服從中心關于節(jié)前值班的工作安排。休假期間，會安排好個人的所有工作。請給予批準。
此致
敬禮!
__年__月__日。
申請年假補休申請書篇八
答案：2016中秋節(jié)放假9月18日(星期日)公休調至9月16日(星期五)。
9月15日至9月17日，放假3天;。
209月15日(星期四，農歷中秋當日)為國家法定節(jié)假日;。
2016年9月17日(星期六)公休，9月18日(星期日)公休調至9月16日(星期五)。
中秋節(jié)，是我國最重要的.傳統(tǒng)節(jié)日之一，為每年農歷八月十五?！爸星铩币辉~，最早見于《周禮》。根據(jù)我國古代歷法，一年有四季，每季三個月，分別被稱為孟月、仲月、季月三部分，因此秋季的第二月叫仲秋，又因農歷八月十五日，在八月中旬，故稱“中秋”。到唐朝初年，中秋節(jié)才成為固定的節(jié)日。中秋節(jié)一般有吃月餅以及賞月的習俗。
中秋節(jié)相關民謠。
中秋夜。
中秋夜/亮光光/家家戶戶賞月忙。
擺果餅/燒線香/大家一起拜月亮。
分紅柿/切蛋黃/賞罷月亮入夢鄉(xiāng)。
乘火箭/月宮逛/看看嫦娥和吳剛中秋節(jié)月餅我愛吃。
月餅圓又圓/咬一口/香又甜/教我如何不想念。
盼中秋/等月圓/月餅端上我心歡。
不等爺奶慢/不管弟妹玩/我先把上一快解解讒。
啊/月餅好好吃個遍/管它肚子愿不愿。
月姐姐，多變化，初一二，黑麻麻，
初三四，銀鉤樣，初八九，似龍牙，
十一二，半邊瓜，十五銀盤高高掛，
中秋月，凈無暇，圓如鏡子照我家。
打麥場邊屋檐下，照著地上小娃娃。
娃娃牽手同玩耍，轉個圈兒眼昏花，
一不留神摔地下，連聲喊痛叫媽媽。
云里月姐說他傻，引得大家笑哈哈。
申請年假補休申請書篇九
尊敬的領導：
您好!
本人___，于20__年_月入司，在公司的工作這段時間，本人深深被單位的企業(yè)文化所吸引。受公司企業(yè)文化的熏陶，本人深知，作為一個年青人，除了工作，仍然需要不斷地學習，充電，以便個人能力提高，為自己將來職業(yè)身崖規(guī)劃打下堅實的基礎。
所以，本人于20__年_月參加了會計資格證書的培訓，將于20__年__月考試，出于每次培訓時間為每周星期天，所以本人現(xiàn)申請在本人培訓的這段期間(注名具體時間)內，如公司不是很忙的情況下，本人周末可以不用加班!當然，如果因公司有緊急事宜或任務須處理，本人將以工作為重，第一時間趕到公司!
盼望領導能給我一個學習的機會!謝謝!
申請人：
日期：20__年__月__日
申請年假補休申請書篇十
1.居中寫標題"請假條"，這是所有應用文的通用要求，用來表明此文是用來請假的條子!
2.請假對象的稱呼，要請假必須得到批準，這個地方往往是老師、領導等，這個地方要尊稱喔!
3.請假原由，這個地方要實事求是，否則后果自負!
4.請假起止時間，這個非常重要，必須重點提出，明確。
5.祝頌語。祝福對方，這個是所有公文里表示對對方的友好。
6.請假人簽名。你自己的簽名，一般不用按手印，只需要簽字即可。
7.請假時間。當前你寫請假條的時間。
下面再給您說說大概的格式哈!
尊敬的xxx領導：
我因懷孕(時間)流產，于(時間)請假至(時間)，情況屬實，望批準。(請假人簽字)。
*年*月*日。
(單位)辦公室：
因本人即將臨產，根據(jù)國家規(guī)定產假為90天，自即日起向辦公室請產假。特此請假，懇望批準!
(單位)。
(部門)(姓名)。
20xx年月日。
申請年假補休申請書篇十一
尊敬的領導：
根據(jù)協(xié)會關于帶薪休年假的'有關規(guī)定，我擬于xx年6月16日——6月21日休年假共計6天。并服從中心關于節(jié)前值班的工作安排。休假期間，會安排好個人的所有工作。請給予批準。
特此申請！
申請人:xxx
20xx年xx月xx日
申請年假補休申請書篇十二
尊敬的領導：
你們好！新春佳節(jié)就要來到了，在這里我首先給所有的領導拜個早年，祝新年快樂，天天開心，身體健康！
過年請假時間：月6日——2月7日，共23天。詳細請假時間如下：
__年月6日——月2日：請假6天；__年月22日——月24日：放假5天；__年月25日——月28日：請假4天；__年月29日——月3日：休息3天；__年2月日——2月2日：休息2天；__年2月3日——2月7日：請假5天。望領導批準為盼。
恭祝領導新春快樂！萬事如意！
此致
敬禮！
__年__月__日。
申請年假補休申請書篇十三
尊敬的`xx公司行政領導：
根據(jù)國家和公司關于帶薪年休假的有關規(guī)定，我擬于20xx年7月休假2天。8月休假3天。（具體時間將提前10天安排）。
休假期間，我的工作將在休假前10天安排好，由何艷碧代理，請給于批準為感！
特此申請。
申請人：xxx
20xx年6月
申請年假補休申請書篇十四
__公司：
我是_年參加工作。根據(jù)年休假的規(guī)定和公司制度，特申請休年假。時間從______年______月_______日至______年______月_______日。懇請批準。
現(xiàn)將有關資料附后，請依法予以核準。
此致
敬禮!
申請人：
__年__月__日。
申請年假補休申請書篇十五
尊敬的領導：
我自____年____月參加工作，工齡以年滿____年，根據(jù)帶薪休假制度，我應享受____天年休假，工作已安排妥當，現(xiàn)特申請年休____年____月____日至____月____日，請領導批準!
此致
敬禮!
申請人：
__年__月__日。
申請年假補休申請書篇十六
尊敬的'公司領導：
我已在公司工作年，今年尚未安排帶薪休假，
根據(jù)國家和單位關于帶薪年休假的有關規(guī)定，我擬于20xx年月日起至月日休假天。
休假期間，我的工作已經安排好了，請給于批準為感！
特此申請！
申請人：
申請日期：
申請年假補休申請書篇十七
中國的元旦，據(jù)傳說起于三皇五帝之一的顓頊，距今已有3000多年的歷史。今天所說的“元旦”，是公元1949年9月27日，中國人民政治協(xié)商會議第一次全體會議，在決定建立中華人民共和國的同時，也決定采用世界通用的公元紀年法，并將公歷1月1日正式定為“元旦”，農歷正月初一改為“春節(jié)”。
元旦放假安排2017加班工資。
元旦加班可以拿到多少加班費?按照慣例，20元旦節(jié)是法定假日，因此，勞動者在法定假日當天上班，用人單位應該按照日工資的300%支付加班工資，這筆錢不得以調休來抵銷。1月2日至3日調休，用人單位安排勞動者加班，可以選擇給勞動者安排補休或者按照不低于勞動者本人日工資的200%支付加班工資。
2017年1月1日元旦加班，補休還是付加班費。
《勞動法》規(guī)定：休息日安排勞動者工作，又不能安排補休的，支付不低于工資的200%的工資報酬。由此可見，休息日加班后，企業(yè)可以首先安排補休，在無法安排補休時，才支付不低于工資200%的加班費。
換句話說，雙休日加班后，是安排補休還是支付加班費，決定權在企業(yè)，職工沒有選擇權。根據(jù)有關法律法規(guī)的規(guī)定，只有平時晚上的加班和國定假日的加班，用人單位必須支付加班工資。
元旦總共休息3天，但從目前國家的規(guī)定看，只有1月1日是國定假日，其余2天是把前后的雙休日調換來的。所以1日的加班是國定節(jié)假日的加班，必須支付加班費(按300%計算)，其它2天，是雙休日加班，由企業(yè)決定安排補休還是給加班費。以上是法律快車對2017元旦放假的預測，今后我們會隨時更新假期安排，讓朋友們能盡早知道2017年放假的官方消息。
知識拓展：
平時加班費計算。
平時晚上的加班費是本人工資的150%，雙休日是200%，國定假日是300%。但這只是國家規(guī)定的比例，加班費發(fā)放額的關鍵是工資基數(shù)。
職工加班費的基數(shù)可以由企業(yè)和職工協(xié)商來確定，否則企業(yè)應按照勞動者本人正常勞動應得的工資確定。企業(yè)計算加班工資的工資基數(shù)，首先應當按照勞動合同約定的勞動者本人所在崗位相對應的工資標準確定。如果勞動合同、集體合同沒有約定的，職工代表可與用人單位通過工資集體協(xié)商確定，協(xié)商結果應簽訂工資集體協(xié)議(用人單位經批準實行不定時工作制度的，則不執(zhí)行上述規(guī)定)。如果用人單位與勞動者無任何約定，假期工資的計算基數(shù)統(tǒng)一按勞動者本人所在崗位正常出勤的月工資的70%確定。日工資計算是以基數(shù)除以每月平均制度工作天數(shù)20.92天。
2017元旦高速公路不免費。
根據(jù)《重大節(jié)假日免收小型客車通行費實施方案》，收費公路免費通行時間為春節(jié)、清明節(jié)、勞動節(jié)、國慶節(jié)等4個國家法定節(jié)假日以及當年國務院辦公廳文件確定的上述法定節(jié)假日連休日。
由于元旦不屬于免費通行的法定節(jié)假日，所以有車一族在元旦假期開車上高速仍要繳費。
1.元旦放假安排2017加班工資有多少。
2.2017年元旦加班工資如何計算。
3.2017年元旦加班可以拿到多少加班費。
4.2017年1月1日元旦加班補休還是付加班費。
5.2017年春節(jié)加班工資如何計算。
申請年假補休申請書篇十八
人民網北京12月16日電國務院辦公廳今日發(fā)布《關于2015年部分節(jié)假日安排的通知》。一些網友對中秋放假安排表示“看不懂”，認為9月27日本來就是周日，中秋節(jié)只放周六和周日2天假，何談中秋節(jié)放假?實際上，中秋節(jié)的那1天假期是在國慶假期中補休的。
按規(guī)定，如果假日適逢周六、周日，應當在工作日補假。去年的放假調借方案為，假日逢周六、周日時，在周一補休。但2015年的中秋節(jié)和國慶節(jié)相鄰很近，如果在周一補休，即9月28日補休放假，則會出現(xiàn)先休3天再上2天班再放假的“折騰”或者國慶假期后連上9天班的情況。
2015年的放假安排將中秋節(jié)和國慶節(jié)假期作了綜合考慮，將中秋那一天假期挪到國慶假期中補休。這樣，國慶假期從10月1日至7日，共7天，然后10月8日和9日正常上班，接下來這個周末只需周六的10月10日上班，10月11日這個周日可以休息1天。
[2015年中秋節(jié)沒放假？實為挪至國慶假期補休]。