組工干部工作體會(huì)(通用13篇)

字號(hào):

    健康問題是現(xiàn)代人普遍關(guān)心的焦點(diǎn),人們?cè)絹碓阶⒅厣眢w健康。在總結(jié)中,要注重詞語的準(zhǔn)確性和用語的規(guī)范性,使其更具說服力。下面是一些高質(zhì)量的總結(jié)范文,希望對(duì)大家有所幫助。
    組工干部工作體會(huì)篇一
    作為一名干部,我深知工作的重要性和使命感。在這個(gè)崗位上,我時(shí)刻都在思考和思索,在實(shí)踐中不斷總結(jié)和進(jìn)步。通過多年的經(jīng)驗(yàn)積累,我得出了一些關(guān)于干部工作的心得體會(huì),希望借此與大家分享。
    首先,作為一名干部,我始終堅(jiān)持以人為本。無論是與上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)、同事還是群眾的接觸,我都以平等、尊重和公正的態(tài)度對(duì)待每一個(gè)人。在溝通中,我努力傾聽對(duì)方的意見和建議,并尊重他們的不同觀點(diǎn)。我深信每個(gè)人都是獨(dú)特的,每個(gè)人都有自己的長處和優(yōu)勢(shì),只有從每個(gè)人的角度出發(fā),才能更好地解決問題,取得更好的工作效果。
    其次,作為一名干部,我注重自身的學(xué)習(xí)和提升。無論是通過參加培訓(xùn)班、學(xué)習(xí)新知識(shí),還是通過與專業(yè)人士交流和思考,我不斷提高自己的專業(yè)能力和素養(yǎng)。只有不斷學(xué)習(xí),才能與時(shí)俱進(jìn),適應(yīng)新的工作環(huán)境和要求。在學(xué)習(xí)的過程中,我盡量將自己的知識(shí)和技能應(yīng)用到實(shí)踐中,不斷完善和提升自己的能力。
    另外,作為一名干部,我注重團(tuán)隊(duì)協(xié)作和合作。我深知一個(gè)人的力量是有限的,只有與團(tuán)隊(duì)共同努力,才能取得更好的成果。在團(tuán)隊(duì)中,我尊重每個(gè)人的工作和貢獻(xiàn),充分發(fā)揮他們的長處,讓每個(gè)人都能感受到團(tuán)隊(duì)的溫暖和力量。在處理團(tuán)隊(duì)內(nèi)部矛盾和問題時(shí),我注重溝通和協(xié)商,力求找到最適合團(tuán)隊(duì)的解決方案。只有團(tuán)結(jié)協(xié)作,才能共同實(shí)現(xiàn)我們的目標(biāo)和任務(wù)。
    此外,作為一名干部,我注重積極主動(dòng)。我主動(dòng)與上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)溝通,向他們匯報(bào)工作進(jìn)展和存在的問題,并積極尋求他們的指導(dǎo)和支持。在工作中,我始終保持積極的工作態(tài)度和樂觀的心態(tài),盡可能主動(dòng)承擔(dān)更多的工作任務(wù)和責(zé)任,并能夠主動(dòng)尋求解決問題的方法和途徑。只有積極主動(dòng),才能有更多的機(jī)會(huì)和挑戰(zhàn)。
    最后,作為一名干部,我注重誠信和廉潔。我深知廉潔自律對(duì)于干部是非常重要的,只有廉潔自律,才能保持良好的政治形象和道德風(fēng)尚。在工作中,我始終堅(jiān)持遵守各項(xiàng)規(guī)章制度,嚴(yán)禁違規(guī)違紀(jì)行為,始終保持清正廉潔的作風(fēng)。在與他人的交往中,我始終誠實(shí)守信,不說謊言和虛假的承諾。只有誠信和廉潔,才能贏得他人的信任和尊重。
    總之,作為一名干部,我深知責(zé)任和使命重大。通過不斷的學(xué)習(xí)和實(shí)踐,我不斷總結(jié)和提升自己的工作能力和素質(zhì)。我相信只有不斷地發(fā)展和進(jìn)步,才能更好地為人民服務(wù),為國家做出更大的貢獻(xiàn)。干部工作是一項(xiàng)艱巨而又充滿挑戰(zhàn)的任務(wù),但只要我們不斷地努力和奮斗,就一定能夠取得更好的成績。讓我們攜手共進(jìn),為實(shí)現(xiàn)中國夢(mèng)而努力奮斗!
    組工干部工作體會(huì)篇二
    首段:干部工作對(duì)于一個(gè)組織、團(tuán)體或者國家來說十分重要。作為一名干部,我深刻體會(huì)到擔(dān)任干部工作的責(zé)任與使命。在日常工作中,我經(jīng)歷了不少挑戰(zhàn)和收獲,并通過實(shí)踐總結(jié)出一些心得體會(huì),希望能夠與大家分享。
    第二段:首先,作為干部,要有清晰的目標(biāo)和使命感。干部工作往往需要承擔(dān)重要的決策和管理職責(zé),而這些都需要一個(gè)明確的目標(biāo)來指導(dǎo)。我們要明確自己的工作責(zé)任,清楚自己的角色定位,牢記自己對(duì)組織、團(tuán)體或者國家的使命。只有明確了目標(biāo)和使命感,我們才能在工作中展現(xiàn)出自己的潛力和價(jià)值,為集體的發(fā)展做出貢獻(xiàn)。
    第三段:其次,作為干部,要善于傾聽和溝通。干部工作往往需要與各種各樣的人打交道,包括上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)、下屬同事以及群眾。善于傾聽和溝通是擴(kuò)大影響力和建立良好人際關(guān)系的關(guān)鍵。在傾聽他人意見的過程中,我們能夠更加全面地了解各個(gè)方面的情況,從而更好地指導(dǎo)和調(diào)整工作。同時(shí),良好的溝通能有效避免產(chǎn)生誤會(huì)和糾紛,建立出一個(gè)和諧的工作環(huán)境。
    第四段:再次,作為干部,要勇于承擔(dān)和獨(dú)立思考。干部工作往往需要在一定的壓力下做出決策和解決問題。在這個(gè)過程中,我們要勇于承擔(dān)并承擔(dān)責(zé)任,不能回避和推卸責(zé)任。同時(shí),我們也要有獨(dú)立思考的能力,不能因?yàn)槠渌说囊庖姸チ俗约旱呐袛嗔?。我們需要根?jù)實(shí)際情況和各方面因素來做出決策,而不是盲從和沒有根據(jù)地接受他人的意見。
    第五段:最后,作為干部,要堅(jiān)守操守和規(guī)矩。擔(dān)任干部工作意味著我們需要遵紀(jì)守法,嚴(yán)守職業(yè)道德和操守。我們要始終保持廉潔奉公的作風(fēng),嚴(yán)禁個(gè)人主義和權(quán)力濫用。同時(shí),我們也需要遵守團(tuán)隊(duì)之間的規(guī)矩和共識(shí),維護(hù)良好的工作秩序。只有堅(jiān)守操守和規(guī)矩,我們才能贏得他人的尊重和信任,才能更好地履行自己的職責(zé)。
    結(jié)尾:干部工作并不只是一個(gè)職位或者頭銜,而是一份責(zé)任和使命。作為干部,我們需要時(shí)刻保持對(duì)工作的熱忱和責(zé)任心,不斷提高自己的能力和素質(zhì)。希望能夠通過我的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)給予大家一些啟示和借鑒,推動(dòng)干部工作更好地發(fā)展。只有不斷總結(jié)和改進(jìn),我們才能更好地履行干部工作的職責(zé),服務(wù)于組織、團(tuán)體和國家的發(fā)展。
    組工干部工作體會(huì)篇三
    近來工作任務(wù)繁重,熬夜時(shí)常有,咽喉炎屢屢發(fā)作。遠(yuǎn)方好友送來一藥方,囑咐按方抓藥,一日一劑,四日即愈。照做之,果真有效。今日得閑,拿出藥方細(xì)細(xì)端詳,發(fā)現(xiàn)該方不僅是治療咽喉炎癥之方,亦是組工干部行事之方,有所得。
    蘆根12克。蘆根,始載于《別錄》,列為下品,為蘆葦之根。多長于灌溉溝渠、河灘沼澤,風(fēng)吹不斷,浪打不倒,在任何環(huán)境都從容挺立,正直堅(jiān)韌卻不失柔美。組工干部,身份特殊、工作重要,信仰堅(jiān)定是根本,要嚴(yán)守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩,增強(qiáng)四個(gè)意識(shí),踐行兩個(gè)堅(jiān)決維護(hù)。要有蘆葦不折不彎的風(fēng)骨,堅(jiān)定信念,不畏強(qiáng)權(quán)誘惑、不看臉色行事,也不隨波逐流、不趨炎附勢(shì),立場(chǎng)堅(jiān)定,自覺堅(jiān)守組織工作原則,自覺捍衛(wèi)黨的正確決策。
    桑葉3克。組工干部肩負(fù)識(shí)人選人用人重任,為社會(huì)各方所注目重視。一流之人,能識(shí)一流之善;二流之人,能善二流之美;盡有皆流,則亦能兼達(dá)眾才。要準(zhǔn)確評(píng)價(jià)干部很難,要準(zhǔn)確判斷干部發(fā)展?jié)摿Ωy,要準(zhǔn)確考量干部的政治表現(xiàn)更是難上加難。因此要以桑葉明目,組工干部作為選拔任用干部的伯樂,必須擦亮雙眼,以獨(dú)到的眼光、辯證的觀點(diǎn)、敏銳的思維為干部精準(zhǔn)畫像,才能把合適的干部安排到合適的崗位上,讓干部在合適的崗位上發(fā)揮最大的優(yōu)勢(shì)和潛能。
    菊花、薄荷各3克。忙,是組工干部身上最顯眼的標(biāo)志,在春困夏乏、秋燥冬疲中,我們經(jīng)歷了一次又一次的`黑白相伴、加班加點(diǎn)。高速旋轉(zhuǎn)、高強(qiáng)度沖擊,極易讓我們疲于應(yīng)付、迷失目標(biāo),甚至因工作疏漏失誤造成嚴(yán)重后果。菊花清心火、薄荷醒腦,作為組工干部,必須時(shí)時(shí)細(xì)心理順工作思路,冷靜做好工作總結(jié)盤點(diǎn),總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),梳理好工作臺(tái)賬,認(rèn)清下一步工作方向,排出輕重緩急,認(rèn)清進(jìn)度難處,有的放矢,切實(shí)為自己減好壓、解好套、充滿能。
    連翹10克。組工干部看似身份優(yōu)越,卻常為他人做嫁衣,當(dāng)?shù)窃铺荩鰤|腳石,個(gè)中滋味,難以明言,久而久之,必會(huì)讓自己無法全身心投入工作,心生邪火,既影響判斷力,又削弱服務(wù)意識(shí),最終阻礙自身成長進(jìn)步。連翹去邪火,生于苦寒,低調(diào)與世無爭(zhēng),品格頑強(qiáng)。要以寵辱不驚,看庭前花開花落;去留無意,望天空云卷云舒的平常心看待個(gè)人進(jìn)步、職位升遷,樹立正確的權(quán)力觀、價(jià)值觀和名利觀,擺正心態(tài),顧全大局。要如連翹般甘于扎根基層一線,不浮躁、不懈怠、不消沉,樂觀向上,向基層干部群眾學(xué)習(xí),牢記為民服務(wù)宗旨,撲下身子干實(shí)事。
    組工干部工作體會(huì)篇四
    女性干部在工作中扮演著舉足輕重的角色,她們以不同的方式影響著組織的發(fā)展和員工的福祉。在我多年的工作經(jīng)驗(yàn)中,我深刻體會(huì)到了作為女性干部的獨(dú)特之處。以下是我對(duì)女干部工作的幾點(diǎn)心得體會(huì)。
    第一段:培養(yǎng)良好的溝通能力。
    作為女干部,重要的一點(diǎn)是具備良好的溝通能力。我發(fā)現(xiàn),通過與員工進(jìn)行有效的溝通,能夠更好地理解他們的需求和問題,并及時(shí)采取相應(yīng)的措施解決。同時(shí),我還學(xué)會(huì)了傾聽,尊重每個(gè)人的觀點(diǎn)和建議,以及盡量避免使用不當(dāng)?shù)恼Z言和措辭。這種良好的溝通和傾聽能力,有助于建立良好的工作關(guān)系,提高員工的工作積極性和工作滿意度。
    第二段:注重個(gè)人形象和氣質(zhì)。
    作為女干部,注重個(gè)人形象和氣質(zhì)是重要的一環(huán)。外表的整潔和得體能夠給員工一個(gè)良好的印象,并傳遞出一股自信和專業(yè)的力量。因此,我會(huì)時(shí)刻關(guān)注個(gè)人形象,保持干凈整潔的儀容,選擇適合職場(chǎng)的服飾,并發(fā)揮自己的個(gè)人魅力。此外,我還注重鍛煉,保持良好的身體素質(zhì)和精神狀態(tài),以便更好地應(yīng)對(duì)工作中的各種挑戰(zhàn)。
    第三段:合理安排時(shí)間和管理壓力。
    作為女性干部,往往面臨著復(fù)雜的工作任務(wù)和來自各方面的壓力。在這種情況下,合理安排時(shí)間和管理壓力是至關(guān)重要的。為了應(yīng)對(duì)高強(qiáng)度的工作壓力和多重任務(wù),我會(huì)先制定一個(gè)合理的工作計(jì)劃,并合理分配時(shí)間和資源。同時(shí),我還會(huì)學(xué)會(huì)拒絕一些不必要的工作,以專注于更重要的事務(wù)。在工作期間,通過適當(dāng)?shù)男菹⒑头潘傻姆绞?,我能夠有效地調(diào)整自己的狀態(tài),保持積極的工作心態(tài)。
    第四段:發(fā)展自身的能力和素質(zhì)。
    作為女干部,持續(xù)發(fā)展自身的能力和素質(zhì)是必不可少的。我會(huì)定期參加各種培訓(xùn)和學(xué)習(xí)機(jī)會(huì),提升自己的專業(yè)知識(shí)和技能。此外,我還會(huì)主動(dòng)尋找機(jī)會(huì)承擔(dān)一些新的工作和項(xiàng)目,以拓展自己的能力范圍和經(jīng)驗(yàn)。通過不斷學(xué)習(xí)和發(fā)展,我能夠更好地應(yīng)對(duì)工作中的各種挑戰(zhàn),并在職業(yè)生涯中實(shí)現(xiàn)更高的成就。
    第五段:強(qiáng)調(diào)團(tuán)隊(duì)合作和領(lǐng)導(dǎo)力。
    除了個(gè)人能力的提升,作為女干部還需要注重團(tuán)隊(duì)合作和領(lǐng)導(dǎo)力的發(fā)展。在團(tuán)隊(duì)中,我會(huì)與員工保持良好的溝通和合作,激發(fā)他們的潛力,同時(shí)也能夠及時(shí)解決團(tuán)隊(duì)內(nèi)部的矛盾和問題。此外,作為領(lǐng)導(dǎo)者,我還會(huì)發(fā)揮我的領(lǐng)導(dǎo)力,為團(tuán)隊(duì)明確方向和目標(biāo),并激勵(lì)他們?yōu)橹^斗。通過團(tuán)隊(duì)合作和領(lǐng)導(dǎo)力的不斷發(fā)展,我能夠更好地推動(dòng)組織的發(fā)展和員工的成長。
    總結(jié):
    作為女干部,我們?cè)诠ぷ髦袚碛歇?dú)特的優(yōu)勢(shì)和責(zé)任。通過培養(yǎng)良好的溝通能力,注重個(gè)人形象和氣質(zhì),以及合理安排時(shí)間和管理壓力,我們能夠更好地應(yīng)對(duì)工作中的挑戰(zhàn)。同時(shí),持續(xù)發(fā)展自身的能力和素質(zhì),以及強(qiáng)調(diào)團(tuán)隊(duì)合作和領(lǐng)導(dǎo)力,也是女性干部不可或缺的重要素質(zhì)。在今后的工作中,我將繼續(xù)努力,進(jìn)一步提升自己的能力,為組織的發(fā)展和員工的福祉做出更大的貢獻(xiàn)。
    組工干部工作體會(huì)篇五
    組工干部作為管干部的干部,管黨員的黨員,管人才的人才,是黨要管黨、黨管干部原則的實(shí)踐者。組織工作的特殊性,對(duì)組工干部提出了更高的素質(zhì)要求。通常來說,組工干部應(yīng)該是全才,通才,組工干部必須強(qiáng)化學(xué)習(xí)意識(shí),做學(xué)習(xí)型組工干部,通過經(jīng)常學(xué)習(xí)、不斷學(xué)習(xí)、深入學(xué)習(xí),對(duì)組工業(yè)務(wù)知識(shí)爛熟于心,靈活運(yùn)用,做組織工作的行家里手,才能圍繞中心,服務(wù)大局,為開創(chuàng)黨和人民的事業(yè)提供堅(jiān)強(qiáng)的組織保障。如何做學(xué)習(xí)型組工干部,我有以下三點(diǎn)體會(huì)。
    一、要知道'為何學(xué)。我們?yōu)槭裁匆獙W(xué)習(xí)呢?一般來講有三點(diǎn)原因。一是為生存而學(xué)習(xí);二是為發(fā)展而學(xué)習(xí);三是為志向而學(xué)習(xí)。作為組工干部來說,我認(rèn)為也有三點(diǎn)理由要加強(qiáng)學(xué)習(xí)。一是必須通過學(xué)習(xí),掌握組工干部'能說、能寫、能干'的基本功,才能在組工干部這個(gè)職業(yè)生存下去。
    二是為了今后有一個(gè)更好的發(fā)展。無論任何時(shí)代,任何國家,任何人要想發(fā)展就必須學(xué)習(xí)。車開進(jìn)加油站是想做什么?加油、休息、吃東西、找人聊天、去上廁所……等等,答案可能很多,但是車開進(jìn)加油站,最想的是趕快開出加油站,重新上路!因?yàn)檐囍雷约旱哪康牡卦谇胺?,它?huì)一直奔向旅程的終點(diǎn)。人生就是要不斷加油,加油就是學(xué)習(xí)。如果你不學(xué)習(xí),就是沒有油的汽車,你就只能停留在原地,慢慢地生銹、老化,直至報(bào)廢,根本就談不上有什么發(fā)展。
    三是為了志向而學(xué)習(xí)。人的才智能否得到充分的發(fā)揮,和其志向大小關(guān)系密切。中國有句古話'人若志趣不遠(yuǎn),心不在焉,雖學(xué)無成'.北宋大文學(xué)家蘇東坡說:'古之立大事者,不惟有超世之才,亦有堅(jiān)忍不拔之志。'明代學(xué)者王守仁說:'志不立,天下無可成之事。立志、工作、成功,是人類活動(dòng)的三大要素,立志是事業(yè)的大門,工作是登堂入室的旅程,這個(gè)旅程的盡頭就有個(gè)成功在等待著,來慶祝你的努力結(jié)果。''為中華之崛起而讀書'是少年周恩來立下的遠(yuǎn)大抱負(fù),并為此付出了自己的畢生精力。他的魅力人格和'鞠躬盡瘁,死而后己'的崇高精神,是中華民族寶貴的精神財(cái)富。自古至今,許多名人、偉人之所以成功,流芳百世,并為人類文明做出有益的貢獻(xiàn),他們?cè)谇嗌倌陼r(shí)代就立下遠(yuǎn)大的志向并為之而學(xué)習(xí)奮斗是盡人皆知的重要原因,這些都充分說明了立志學(xué)習(xí)的重要性。
    二、要知道'學(xué)什么。在不同的人生階段、不同的工作崗位,我們的學(xué)習(xí)的重點(diǎn)是各不相同的。組工干部講學(xué)習(xí)應(yīng)當(dāng)有自己的側(cè)重點(diǎn),要圍繞做好組織工作實(shí)踐需要,打好'能說、能寫、能干'基本功。
    一是要學(xué)習(xí)練就好一張好口才的知識(shí)、方法和技巧。'能說',就是有良好的語言表達(dá)能力,不僅意味著口頭表達(dá)的能力強(qiáng),更體現(xiàn)在講話時(shí)能抓住重點(diǎn),做到有理、有據(jù)、有邏輯性、有說服力。同時(shí)還要還慎說,組織工作有一定密級(jí)的,特別是有關(guān)干部人事方面的內(nèi)容。組工干部要嚴(yán)守黨的紀(jì)律和組織原則,始終做到該說的說,不該說的堅(jiān)決不說,嚴(yán)防'禍從口出'.因此,我們不學(xué)習(xí)掌握講話的知識(shí)、分寸、方法和技巧是不行的。
    二是要學(xué)習(xí)寫出一手好文章的知識(shí)、方法和技巧。'能寫',就是有良好的文字表達(dá)能力。組工干部經(jīng)常需要與文字打交道,文字表達(dá)好不好,常常關(guān)系到某項(xiàng)工作的成敗。作為一名組工干部,要經(jīng)常起草文件、領(lǐng)導(dǎo)講話、工作計(jì)劃、工作匯報(bào)、工作總結(jié)、政策規(guī)定、考察材料、組工信息、調(diào)研報(bào)告。這些材料經(jīng)過領(lǐng)導(dǎo)審定后下發(fā)出去,就是思路,就是政策,就是指導(dǎo)全縣組織工作的綱領(lǐng)性文件。因此,組工干部要練就良好的文字功底,能寫好各類文章,特別是要學(xué)會(huì)寫好公文。
    三是要學(xué)習(xí)能夠干好組織工作的知識(shí)、方式和技巧。'能干',就是善于開展工作,講究工作辦法,高效率、高質(zhì)量的完成工作任務(wù)。組工干部作為管干部的干部,管黨員的黨員,管人才的人才,是黨要管黨、黨管干部原則的實(shí)踐者,一定要'能干'.不僅要做組織工作的行家里手,還要具備貫徹落實(shí)政策的能力,創(chuàng)新工作思路和方法的能力,銳意進(jìn)取大膽干事的能力。
    三、要知道'怎么學(xué)。一是學(xué)會(huì)'說'.如何學(xué)習(xí)創(chuàng)新提高我們的語言表達(dá)方式,做到'能說'呢?我想我們應(yīng)當(dāng)利用一切可以學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì)來學(xué)習(xí)提高。如部機(jī)關(guān)干部每周集中學(xué)習(xí),由組工干部輪流主持,練就各種大小場(chǎng)合敢講話、不怯場(chǎng)的心理素質(zhì),使自己具有敢講話的勇氣。要善于學(xué)習(xí)其他領(lǐng)導(dǎo)講話的藝術(shù),并在實(shí)踐中總結(jié)提高,讓自己有話可講,使自己具有會(huì)講話的底氣;要善講'實(shí)在話',講群眾易于接受的話,要聯(lián)系群眾身邊的事例,努力做到言之有物,生動(dòng)鮮活、言簡(jiǎn)意賅,增強(qiáng)吸引力;要會(huì)講'組織話',組織工作政策性、原則性強(qiáng),特別是在干部人事調(diào)整、基層組織建設(shè)等敏感問題上,該說什么、不該說什么、在什么時(shí)候說、說到什么程度,必須掌握好尺度,才能在語言上拉近距離,在感情上縮小差距、在心理上增進(jìn)認(rèn)同,群眾才會(huì)跟你講真心話。我們也才能真正了解基層群眾所思、所盼、所急,從而有的放矢地開展好組織工作并解決問題。
    二是學(xué)會(huì)'寫'.學(xué)會(huì)寫必須先學(xué)會(huì)讀。任何工作都有'先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)',寫文章也是一樣。我們黨和政府有很多寫得很好的指示、決議、命令、論文,特別是毛澤東同志的文章,深刻、淺顯、扼要,對(duì)提升我們的寫作水平很有幫助。毛澤東同志的文章,很多我們都讀過,但不一定都讀進(jìn)去了。組工干部應(yīng)當(dāng)選擇幾篇,花點(diǎn)時(shí)間來精讀,分析比較、學(xué)習(xí)借鑒。學(xué)會(huì)寫文章,必須堅(jiān)持多寫多練。文字能力,說到底是一種語言的藝術(shù)。毛澤東同志說過,語言這東西不是隨便就可以學(xué)好的,非下苦功夫不可。只有勤寫多練,才能熟中生巧,掌握寫作規(guī)律、提高寫作水平。同時(shí),學(xué)習(xí)還要做到制度化,把'每日學(xué)一篇文章、每周一次集中學(xué)習(xí)、每月一次小結(jié)、每季一篇心得、每年一篇調(diào)研報(bào)告''五個(gè)一'以制度的形式固定下來,堅(jiān)持下來。
    三是學(xué)會(huì)'干'.堅(jiān)持'四要四不要',學(xué)好干的知識(shí)、方法,技巧和標(biāo)準(zhǔn)。要能干不要盲干,學(xué)好如何干的知識(shí)。要結(jié)合崗位實(shí)際,深入學(xué)習(xí)黨的最新理論成果、黨的各項(xiàng)方針政策,熟練掌握組織工作的原則、程序和方法,積極參與基層實(shí)踐活動(dòng),了解掌握基層動(dòng)態(tài),總結(jié)提煉好的經(jīng)驗(yàn)做法,廣泛涉獵政治、經(jīng)濟(jì)、法律、科技、管理等方面的知識(shí),不斷拓寬知識(shí)面,努力提高自身工作水平,讓自己成長成為組織工作的行家里手和'活字典'.要會(huì)干不要瞎干,把握干的方法。遇事多思考、多請(qǐng)教、多交流、多溝通,樹立效率意識(shí)、質(zhì)量意識(shí)和責(zé)任意識(shí);解決群眾困難,行動(dòng)要快,不拖拉,不擱置,不推諉,不扯皮;要學(xué)會(huì)五指彈鋼琴,統(tǒng)籌抓好各項(xiàng)工作,以只爭(zhēng)朝夕的緊迫感來真抓實(shí)干,確保每一項(xiàng)工作都能齊頭并進(jìn),只有這樣工作才能處處爭(zhēng)創(chuàng)一流,才能不斷地攻克問題和難關(guān)。要巧干不要亂干,掌握干的技巧。要把工作目標(biāo)落實(shí)到干成事上,養(yǎng)成未雨綢繆的前瞻性思維模式,學(xué)會(huì)當(dāng)好參謀和助手;要善于用發(fā)展的眼光分析、思考問題,用改革的精神和科學(xué)的態(tài)度研究解決問題,探索新路子,推動(dòng)組織工作不斷創(chuàng)新,在創(chuàng)新的基礎(chǔ)上發(fā)展;要理清工作思路,分清輕重緩急,明確重點(diǎn)難點(diǎn),確定突破口,抓好貫徹落實(shí),只有這樣工作才會(huì)有成效;要把精力用在干事創(chuàng)業(yè)上,把心思用在無私奉獻(xiàn)上,踏實(shí)工作、埋頭苦干,做'黨性最強(qiáng)、作風(fēng)最正、工作出色'的組工干部。要實(shí)干不要蠻干,堅(jiān)持干的標(biāo)準(zhǔn)。要做老實(shí)人、說老實(shí)話、辦老實(shí)事。做到工作時(shí)間和八小時(shí)外工作一個(gè)樣,領(lǐng)導(dǎo)在與不在工作一個(gè)樣,有人檢查與沒人檢查工作一個(gè)樣,注重細(xì)節(jié)、不出差錯(cuò),以工作標(biāo)準(zhǔn)化作為我們工作的準(zhǔn)則,確保工作程序、黨紀(jì)、法規(guī)運(yùn)用等工作不出任何紕漏。
    組工干部工作體會(huì)篇六
    在這一年中,雖然在工作量繁重的時(shí)候也曾有過抱怨,看到別人工作清閑時(shí)也會(huì)心生羨慕,在其他單位不配合工作時(shí)也會(huì)感到惱怒,但作為一名組工干部,我深知自身的責(zé)任和使命,并在今后的工作中努力改正自身存在問題,保持良好的工作狀態(tài)。
    一是嚴(yán)謹(jǐn)。對(duì)說出去的每一句話負(fù)責(zé),不作沒有政策依據(jù)的解釋。認(rèn)真細(xì)致的.研究每一項(xiàng)政策,弄清楚自己應(yīng)該做什么不應(yīng)該做什么,不越權(quán)處理問題,不推諉、逃避責(zé)任,也不在紀(jì)律法規(guī)之外開展工作,真正做到執(zhí)行政策不走樣。
    二是嚴(yán)肅。堅(jiān)守原則,不摻雜個(gè)人情感,保持政治上的清醒,以服務(wù)的心態(tài)去做事。要嚴(yán)肅時(shí)間觀念,提前謀劃,有計(jì)劃的開展工作,對(duì)于無法即可辦理的業(yè)務(wù),要做好跟蹤服務(wù),確保不因拖沓延誤工作進(jìn)程。
    三是規(guī)范。規(guī)范干部選任的將每一個(gè)環(huán)節(jié)和步驟,避免執(zhí)行政策產(chǎn)生偏差。同時(shí),也應(yīng)避免機(jī)械化、形式化,學(xué)會(huì)溝通,既要對(duì)上溝通,增強(qiáng)敏感性,準(zhǔn)確領(lǐng)會(huì)領(lǐng)導(dǎo)意圖,也要對(duì)下溝通,增強(qiáng)服務(wù)力,及時(shí)解決干部需求。
    組工干部工作體會(huì)篇七
    組工干部作為管干部的干部,管黨員的黨員,管人才的人才,是黨要管黨、黨管干部原則的實(shí)踐者。組織工作的特殊性,對(duì)組工干部提出了更高的素質(zhì)要求。通常來說,組工干部應(yīng)該是全才,通才,組工干部必須強(qiáng)化學(xué)習(xí)意識(shí),做學(xué)習(xí)型組工干部,通過經(jīng)常學(xué)習(xí)、不斷學(xué)習(xí)、深入學(xué)習(xí),對(duì)組工業(yè)務(wù)知識(shí)爛熟于心,靈活運(yùn)用,做組織工作的行家里手,才能圍繞中心,服務(wù)大局,為開創(chuàng)黨和人民的事業(yè)提供堅(jiān)強(qiáng)的組織保障。如何做學(xué)習(xí)型組工干部,我有以下三點(diǎn)體會(huì)。
    一、要知道'為何學(xué)。我們?yōu)槭裁匆獙W(xué)習(xí)呢?一般來講有三點(diǎn)原因。一是為生存而學(xué)習(xí);二是為發(fā)展而學(xué)習(xí);三是為志向而學(xué)習(xí)。作為組工干部來說,我認(rèn)為也有三點(diǎn)理由要加強(qiáng)學(xué)習(xí)。一是必須通過學(xué)習(xí),掌握組工干部'能說、能寫、能干'的基本功,才能在組工干部這個(gè)職業(yè)生存下去。
    二是為了今后有一個(gè)更好的發(fā)展。無論任何時(shí)代,任何國家,任何人要想發(fā)展就必須學(xué)習(xí)。車開進(jìn)加油站是想做什么?加油、休息、吃東西、找人聊天、去上廁所……等等,答案可能很多,但是車開進(jìn)加油站,最想的是趕快開出加油站,重新上路!因?yàn)檐囍雷约旱哪康牡卦谇胺剑鼤?huì)一直奔向旅程的終點(diǎn)。人生就是要不斷加油,加油就是學(xué)習(xí)。如果你不學(xué)習(xí),就是沒有油的汽車,你就只能停留在原地,慢慢地生銹、老化,直至報(bào)廢,根本就談不上有什么發(fā)展。
    三是為了志向而學(xué)習(xí)。人的才智能否得到充分的發(fā)揮,和其志向大小關(guān)系密切。中國有句古話'人若志趣不遠(yuǎn),心不在焉,雖學(xué)無成'.北宋大文學(xué)家蘇東坡說:'古之立大事者,不惟有超世之才,亦有堅(jiān)忍不拔之志。'明代學(xué)者王守仁說:'志不立,天下無可成之事。立志、工作、成功,是人類活動(dòng)的三大要素,立志是事業(yè)的大門,工作是登堂入室的旅程,這個(gè)旅程的盡頭就有個(gè)成功在等待著,來慶祝你的努力結(jié)果。''為中華之崛起而讀書'是少年周恩來立下的遠(yuǎn)大抱負(fù),并為此付出了自己的畢生精力。他的魅力人格和'鞠躬盡瘁,死而后己'的崇高精神,是中華民族寶貴的精神財(cái)富。自古至今,許多名人、偉人之所以成功,流芳百世,并為人類文明做出有益的貢獻(xiàn),他們?cè)谇嗌倌陼r(shí)代就立下遠(yuǎn)大的志向并為之而學(xué)習(xí)奮斗是盡人皆知的重要原因,這些都充分說明了立志學(xué)習(xí)的重要性。
    二、要知道'學(xué)什么。在不同的人生階段、不同的工作崗位,我們的學(xué)習(xí)的重點(diǎn)是各不相同的。組工干部講學(xué)習(xí)應(yīng)當(dāng)有自己的側(cè)重點(diǎn),要圍繞做好組織工作實(shí)踐需要,打好'能說、能寫、能干'基本功。
    一是要學(xué)習(xí)練就好一張好口才的知識(shí)、方法和技巧。'能說',就是有良好的語言表達(dá)能力,不僅意味著口頭表達(dá)的能力強(qiáng),更體現(xiàn)在講話時(shí)能抓住重點(diǎn),做到有理、有據(jù)、有邏輯性、有說服力。同時(shí)還要還慎說,組織工作有一定密級(jí)的,特別是有關(guān)干部人事方面的內(nèi)容。組工干部要嚴(yán)守黨的紀(jì)律和組織原則,始終做到該說的說,不該說的堅(jiān)決不說,嚴(yán)防'禍從口出'.因此,我們不學(xué)習(xí)掌握講話的知識(shí)、分寸、方法和技巧是不行的。
    二是要學(xué)習(xí)寫出一手好文章的知識(shí)、方法和技巧。'能寫',就是有良好的文字表達(dá)能力。組工干部經(jīng)常需要與文字打交道,文字表達(dá)好不好,常常關(guān)系到某項(xiàng)工作的成敗。作為一名組工干部,要經(jīng)常起草文件、領(lǐng)導(dǎo)講話、
    工作計(jì)劃。
    工作匯報(bào)。
    工作總結(jié)。
    政策規(guī)定考察材料組工信息。
    調(diào)研報(bào)告。
    這些材料經(jīng)過領(lǐng)導(dǎo)審定后下發(fā)出去,就是思路,就是政策,就是指導(dǎo)全縣組織工作的綱領(lǐng)性文件因此,組工干部要練就良好的文字功底,能寫好各類文章,特別是要學(xué)會(huì)寫好公文。
    三是要學(xué)習(xí)能夠干好組織工作的知識(shí)、方式和技巧。'能干',就是善于開展工作,講究工作辦法,高效率、高質(zhì)量的完成工作任務(wù)。組工干部作為管干部的干部,管黨員的黨員,管人才的人才,是黨要管黨、黨管干部原則的實(shí)踐者,一定要'能干'.不僅要做組織工作的行家里手,還要具備貫徹落實(shí)政策的能力,創(chuàng)新工作思路和方法的能力,銳意進(jìn)取大膽干事的能力。
    三、要知道'怎么學(xué)。一是學(xué)會(huì)'說'.如何學(xué)習(xí)創(chuàng)新提高我們的語言表達(dá)方式,做到'能說'呢?我想我們應(yīng)當(dāng)利用一切可以學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì)來學(xué)習(xí)提高。如部機(jī)關(guān)干部每周集中學(xué)習(xí),由組工干部輪流主持,練就各種大小場(chǎng)合敢講話、不怯場(chǎng)的心理素質(zhì),使自己具有敢講話的勇氣。要善于學(xué)習(xí)其他領(lǐng)導(dǎo)講話的藝術(shù),并在實(shí)踐中總結(jié)提高,讓自己有話可講,使自己具有會(huì)講話的底氣;要善講'實(shí)在話',講群眾易于接受的話,要聯(lián)系群眾身邊的事例,努力做到言之有物,生動(dòng)鮮活、言簡(jiǎn)意賅,增強(qiáng)吸引力;要會(huì)講'組織話',組織工作政策性、原則性強(qiáng),特別是在干部人事調(diào)整、基層組織建設(shè)等敏感問題上,該說什么、不該說什么、在什么時(shí)候說、說到什么程度,必須掌握好尺度,才能在語言上拉近距離,在感情上縮小差距、在心理上增進(jìn)認(rèn)同,群眾才會(huì)跟你講真心話。我們也才能真正了解基層群眾所思、所盼、所急,從而有的放矢地開展好組織工作并解決問題。
    二是學(xué)會(huì)'寫'.學(xué)會(huì)寫必須先學(xué)會(huì)讀。任何工作都有'先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)',寫文章也是一樣。我們黨和政府有很多寫得很好的指示、決議、命令、論文,特別是毛澤東同志的文章,深刻、淺顯、扼要,對(duì)提升我們的寫作水平很有幫助。毛澤東同志的文章,很多我們都讀過,但不一定都讀進(jìn)去了。組工干部應(yīng)當(dāng)選擇幾篇,花點(diǎn)時(shí)間來精讀,分析比較、學(xué)習(xí)借鑒。學(xué)會(huì)寫文章,必須堅(jiān)持多寫多練。文字能力,說到底是一種語言的藝術(shù)。毛澤東同志說過,語言這東西不是隨便就可以學(xué)好的,非下苦功夫不可。只有勤寫多練,才能熟中生巧,掌握寫作規(guī)律、提高寫作水平。同時(shí),學(xué)習(xí)還要做到制度化,把'每日學(xué)一篇文章、每周一次集中學(xué)習(xí)、每月一次小結(jié)、每季一篇心得、每年一篇調(diào)研報(bào)告''五個(gè)一'以制度的形式固定下來,堅(jiān)持下來。
    三是學(xué)會(huì)'干'.堅(jiān)持'四要四不要',學(xué)好干的知識(shí)、方法,技巧和標(biāo)準(zhǔn)。要能干不要盲干,學(xué)好如何干的知識(shí)。要結(jié)合崗位實(shí)際,深入學(xué)習(xí)黨的最新理論成果、黨的各項(xiàng)方針政策,熟練掌握組織工作的原則、程序和方法,積極參與基層實(shí)踐活動(dòng),了解掌握基層動(dòng)態(tài),總結(jié)提煉好的經(jīng)驗(yàn)做法,廣泛涉獵政治、經(jīng)濟(jì)、法律、科技、管理等方面的知識(shí),不斷拓寬知識(shí)面,努力提高自身工作水平,讓自己成長成為組織工作的行家里手和'活字典'.要會(huì)干不要瞎干,把握干的方法。遇事多思考、多請(qǐng)教、多交流、多溝通,樹立效率意識(shí)、質(zhì)量意識(shí)和責(zé)任意識(shí);解決群眾困難,行動(dòng)要快,不拖拉,不擱置,不推諉,不扯皮;要學(xué)會(huì)五指彈鋼琴,統(tǒng)籌抓好各項(xiàng)工作,以只爭(zhēng)朝夕的緊迫感來真抓實(shí)干,確保每一項(xiàng)工作都能齊頭并進(jìn),只有這樣工作才能處處爭(zhēng)創(chuàng)一流,才能不斷地攻克問題和難關(guān)。要巧干不要亂干,掌握干的技巧。要把工作目標(biāo)落實(shí)到干成事上,養(yǎng)成未雨綢繆的前瞻性思維模式,學(xué)會(huì)當(dāng)好參謀和助手;要善于用發(fā)展的眼光分析、思考問題,用改革的精神和科學(xué)的態(tài)度研究解決問題,探索新路子,推動(dòng)組織工作不斷創(chuàng)新,在創(chuàng)新的基礎(chǔ)上發(fā)展;要理清工作思路,分清輕重緩急,明確重點(diǎn)難點(diǎn),確定突破口,抓好貫徹落實(shí),只有這樣工作才會(huì)有成效;要把精力用在干事創(chuàng)業(yè)上,把心思用在無私奉獻(xiàn)上,踏實(shí)工作、埋頭苦干,做'黨性最強(qiáng)、作風(fēng)最正、工作出色'的組工干部。要實(shí)干不要蠻干,堅(jiān)持干的標(biāo)準(zhǔn)。要做老實(shí)人、說老實(shí)話、辦老實(shí)事。做到工作時(shí)間和八小時(shí)外工作一個(gè)樣,領(lǐng)導(dǎo)在與不在工作一個(gè)樣,有人檢查與沒人檢查工作一個(gè)樣,注重細(xì)節(jié)、不出差錯(cuò),以工作標(biāo)準(zhǔn)化作為我們工作的準(zhǔn)則,確保工作程序、黨紀(jì)、法規(guī)運(yùn)用等工作不出任何紕漏。
    市委x屆x次全會(huì)提出,要在全市各級(jí)黨組織和廣大黨員干部中大興求真務(wù)實(shí)之風(fēng),加快經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展,確保在全省第二個(gè)翻番中起到舉足輕重的增長極作用。這是市委結(jié)合中央保持共產(chǎn)黨員。
    先進(jìn)性教育。
    活動(dòng)的總體目標(biāo),認(rèn)真落實(shí)省委、政府要求,緊密結(jié)合xx改革發(fā)展實(shí)際做出的重大戰(zhàn)略部署。組織部門作為黨委管理干部的重要職能部門,擔(dān)負(fù)著以正確的用人導(dǎo)向激勵(lì)黨員干部求真務(wù)實(shí),為推進(jìn)更好更快發(fā)展提供干部、人才和人力資源保障的重要職責(zé)。組工干部能否求真務(wù)實(shí),對(duì)一個(gè)地方的黨員干部起著潛移默化的作用,甚至影響整個(gè)黨員干部隊(duì)伍求真務(wù)實(shí)作風(fēng)的形成。因此,組工干部必須認(rèn)清形勢(shì),身體力行,努力做求真務(wù)實(shí)的表率。
    組工干部要做求真務(wù)實(shí)的表率,就要不斷解放思想,堅(jiān)持與時(shí)俱進(jìn)。只有不斷解放思想,堅(jiān)持與時(shí)俱進(jìn),才能始終保持奮發(fā)有為的精神狀態(tài),以清醒的頭腦和向上的姿態(tài)把握組織工作的發(fā)展態(tài)勢(shì)和面臨的挑戰(zhàn),以服從服務(wù)大局的戰(zhàn)略眼光和開拓創(chuàng)新的政治勇氣搶抓機(jī)遇,直面挑戰(zhàn),戰(zhàn)勝困難,從而不斷開創(chuàng)組織工作新局面。組工干部要正確認(rèn)識(shí)、分析和把握形勢(shì),在具體、生動(dòng)、復(fù)雜的工作和社會(huì)生活實(shí)踐中積極開拓,大膽創(chuàng)新,勇于摒棄傳統(tǒng)的、固定的、靜止的思維定勢(shì),不被條條框框束縛,自覺汲取新觀念、接受新事物,體現(xiàn)出敢于突破常規(guī)、突破經(jīng)驗(yàn)的改革精神。對(duì)組織工作中遇到的深層次矛盾和問題,更要有一種百折不撓、愈挫愈奮的精神,永葆一名組工干部應(yīng)有的蓬勃朝氣,推進(jìn)組織工作的進(jìn)步和發(fā)展。
    組工干部要做求真務(wù)實(shí)的表率,就要密切聯(lián)系群眾,求真求實(shí)求是。組工干部要樹立正確的權(quán)力觀,強(qiáng)化群眾觀念,時(shí)刻牢記全心全意為人民服務(wù)的宗旨,切實(shí)做到想問題、辦事情尊重群眾意愿,摸準(zhǔn)實(shí)情,把握規(guī)律,通過多搞調(diào)查研究,傾聽群眾呼聲,增進(jìn)與人民群眾的感情。對(duì)基層干部群眾反映的問題,要講究工作方法,堅(jiān)持以人為本,做到實(shí)事求是,真心解決問題,把群眾的利益維護(hù)好,努力讓群眾滿意。要時(shí)刻把群眾利益放在第一位,把群眾滿意不滿意、高興不高興、答應(yīng)不答應(yīng)作為一切工作的出發(fā)點(diǎn),自覺接受群眾監(jiān)督。要虛心向群眾學(xué)習(xí),認(rèn)真查找和解決自身在實(shí)踐黨的群眾路線中存在的各種問題,努力培養(yǎng)求真、求實(shí)、求是的作風(fēng)。
    組工干部要做求真務(wù)實(shí)的表率,就要公道正派,秉公辦事。公道正派是衡量組工干部的一把尺子,秉公辦事是對(duì)組工干部的紀(jì)律要求。做到公道正派,秉公辦事,就要牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀,保持清醒的政治頭腦,堅(jiān)定信仰,堅(jiān)定信念;嚴(yán)格執(zhí)行干部工作紀(jì)律,在干部工作中堅(jiān)持原則,嚴(yán)格按《干部任用條例》辦事,用好的作風(fēng)選作風(fēng)好的人,為黨和人民把好選人用人關(guān);干工作、做事情要公平、公正,一碗水端平,做到言行一致,表里如一;遵循事物發(fā)展規(guī)律,一切從實(shí)際出發(fā),對(duì)正確的觀點(diǎn)要敢于堅(jiān)持,對(duì)錯(cuò)誤的觀點(diǎn)要堅(jiān)決反對(duì),不唯上,不唯書,不唯情,只唯實(shí);力戒私心,不徇私情,不謀私利,嚴(yán)守思想道德防線,堂堂正正做人,干干凈凈做事,正氣凜然,一塵不染,始終保持組工干部的良好形象。
    組工干部要做求真務(wù)實(shí)的表率,就要嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致,勤奮敬業(yè)。組織工作千頭萬緒,政策性、原則性都很強(qiáng),稍有不慎,就會(huì)給黨的事業(yè)帶來損失。組工干部要以對(duì)黨、對(duì)人民高度負(fù)責(zé)的精神,堅(jiān)持事業(yè)高于一切,以執(zhí)著的敬業(yè)精神,兢兢業(yè)業(yè)、踏踏實(shí)實(shí)地做好每一件事情。不論工作大小,都做到嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致,一絲不茍,力戒漫不經(jīng)心,隨意為之,保證認(rèn)真負(fù)責(zé)、高質(zhì)量地完成好每一項(xiàng)工作任務(wù)。
    組工干部要做求真務(wù)實(shí)的表率,就要以實(shí)為本,摒棄浮躁。浮躁是作風(fēng)不實(shí)的表現(xiàn),是組工干部健康成長的大敵。浮躁之風(fēng)不除,求真務(wù)實(shí)就會(huì)成為一句空話。辯證法告訴我們,一個(gè)人不論素質(zhì)多高,能力多強(qiáng),一旦沾沾自喜,心浮氣躁,甚至驕傲自滿,就是落后的開始。摒棄浮躁,就要培養(yǎng)謙虛之德、堅(jiān)強(qiáng)之心、頑強(qiáng)之志,勝不驕、敗不餒,能夠在鮮花和掌聲中看到自己的不足,在困難和挫折面前看到希望的曙光;加強(qiáng)思想改造,正確對(duì)待組織,正確對(duì)待同志,正確對(duì)待自己,擺正自身位置,安心本職工作;加強(qiáng)實(shí)踐鍛煉,樂于接受困難,主動(dòng)迎接挑戰(zhàn),不怕誤解和委屈;不看“熱鬧”的書,不去“熱鬧”的地方,不交“熱鬧”的朋友,少一些應(yīng)酬,多一些學(xué)習(xí),做到心平如鏡,心靜如水,培養(yǎng)閃光的思想品格和堅(jiān)韌的心理素質(zhì)。只有遠(yuǎn)離浮躁,一心求真,專心務(wù)實(shí),才能全身心投入工作,在平凡的崗位上做出不平凡的成績來。
    組工干部工作體會(huì)篇八
    抗擊新冠肺炎的戰(zhàn)場(chǎng)上,有著組工干部防控疫情的身影,所以我們要做好疫情防控工作。以下“組工干部抗擊新冠肺炎疫情防控工作總結(jié)2020”是工作總結(jié)之家為大家收集整理的文章,歡迎進(jìn)行閱覽,希望能為大家?guī)韼椭?BR>    “國有戰(zhàn),召必回,戰(zhàn)必勝!”面對(duì)突如其來的疫情,組織有號(hào)召,黨員有響應(yīng),廣大醫(yī)護(hù)工作者特別是其中的黨員同志們沖鋒在前,留下了“最美逆行者”的身影;來自全國各省一波又一波的支援醫(yī)療隊(duì)緊急集結(jié),簽下“生死狀”,在除夕夜舉家團(tuán)圓之時(shí)義無反顧赴鄂。
    很多黨員一直是醫(yī)護(hù)人員的堅(jiān)強(qiáng)后盾,他們雖然不在醫(yī)院,卻早早回到了自己的崗位,統(tǒng)計(jì)人員,記錄名單,精確數(shù)據(jù),把握疫情,有的組工人把自己的婚期延后,“疫情不退他們不退”;有的放棄了春節(jié)假期一直堅(jiān)守在崗位,看著視頻對(duì)面的孩子偷偷落淚。黨員把初心寫在行動(dòng)上,把使命落在崗位上。
    “我愿意,我報(bào)名,我?guī)ь^!”黨員干部事必躬親,帶頭示范,普通黨員整裝待發(fā),請(qǐng)纓出戰(zhàn),“不計(jì)報(bào)酬,無論生死”。從嚴(yán)重的疫區(qū)到偏遠(yuǎn)的山村,從預(yù)警排查到聯(lián)防聯(lián)控,從交通管理到社區(qū)防疫,在熱火朝天的工地建筑上、在晝夜不停的車間運(yùn)行中,在抗擊疫情的第一線,黨員站在了最前線,這樣防線才會(huì)堅(jiān)不可摧。猶記得革命戰(zhàn)爭(zhēng)年代,眾多共產(chǎn)黨員在嚴(yán)峻的考驗(yàn)面前堅(jiān)定信念,視死如歸,而如今在和平靜好歲月,我們共產(chǎn)黨員更要切記當(dāng)初入黨的錚錚誓言,薪火相傳前輩優(yōu)秀的精神傳統(tǒng),以黨心見天地!
    “同呼吸,共命運(yùn),心連心!”“困難的工作、最辛苦的崗位,黨員必須先上,這個(gè)沒有商量?!薄叭h同志一定要永遠(yuǎn)與人民同呼吸、共命運(yùn)、心連心,永遠(yuǎn)把人民對(duì)美好生活的向往作為奮斗目標(biāo)”。越是關(guān)鍵時(shí)刻,越要挺身而出,越要與人民群眾站在一起,才越能彰顯共產(chǎn)黨人的政治本色。疾風(fēng)知?jiǎng)挪?,烈火煉真金,我們的?zhàn)斗碉堡作用不是停留在口頭上,更是要賦予行動(dòng)中。
    暮色蒼??磩潘?,亂云飛渡仍從容!這場(chǎng)疫情就是考驗(yàn)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部和廣大黨員的試金石,也更是檢驗(yàn)大家在關(guān)鍵時(shí)候初心使命的一張時(shí)代的考卷,我們廣大黨員是答卷人,歷史和人民是閱卷人,請(qǐng)讓黨心無愧于天地,讓黨旗高高飄揚(yáng)在疫情防控的第一線!
    每個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部都應(yīng)該要做好疫情防控工作,在疫情期間這也是為了保障人民安全著想。以下“2020鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部疫情期間新冠肺炎防控工作總結(jié)”是工作總結(jié)之家為大家收集整理的文章,歡迎進(jìn)行閱覽,希望能為大家?guī)韼椭?BR>    疫情就是命令,防控就是責(zé)任。xx區(qū)嚴(yán)格落實(shí)中央、xx市委決策部署,把疫情防控作為當(dāng)前首要的政治任務(wù),堅(jiān)持以上率下、聯(lián)防聯(lián)控,嚴(yán)密措施、嚴(yán)格責(zé)任,引領(lǐng)各級(jí)黨組織和黨員帶頭打好疫情防控人民戰(zhàn)爭(zhēng),為堅(jiān)決遏制疫情擴(kuò)散蔓延提供堅(jiān)強(qiáng)政治保障。
    新冠肺炎防控要領(lǐng)導(dǎo)干部“作表率”,強(qiáng)化統(tǒng)籌聯(lián)動(dòng)?!案呶煌苿?dòng)”壓實(shí)責(zé)任,區(qū)委第一時(shí)間成立疫情防控工作領(lǐng)導(dǎo)小組,由區(qū)委書記和區(qū)長任組長,下設(shè)商品供應(yīng)和市場(chǎng)監(jiān)管、鎮(zhèn)街村居管理、督導(dǎo)等工作組,由相關(guān)區(qū)領(lǐng)導(dǎo)擔(dān)任組長,并成立工作專班,統(tǒng)籌抓好工作落實(shí);全區(qū)各鎮(zhèn)街、各單位同步成立相應(yīng)工作機(jī)構(gòu),按照“統(tǒng)一防控、高標(biāo)落實(shí)、統(tǒng)籌推進(jìn)、協(xié)同配合、盡職盡責(zé)”的原則,以最高標(biāo)準(zhǔn)最強(qiáng)組織投入防控工作。
    “上下聯(lián)動(dòng)”同頻共振,健全區(qū)領(lǐng)導(dǎo)包鎮(zhèn)街、鎮(zhèn)(街)領(lǐng)導(dǎo)包村(居)、村(居)干部包片、黨員包戶等四級(jí)包桿管控制度,建立“五全”工作體系,切實(shí)做到網(wǎng)格管控“全覆蓋”、社區(qū)(村)管理“全封閉”、社會(huì)動(dòng)員“全參與”、值班值守“全天候”、分類管控“全盯牢”,堅(jiān)決在防控疫情第一線踐行初心使命。
    新冠肺炎防控要基層組織“筑堡壘”,強(qiáng)化責(zé)任擔(dān)當(dāng)。黨委(工委、黨組)下好“一盤棋”,區(qū)委衛(wèi)健工委堅(jiān)持每日會(huì)商調(diào)度和信息報(bào)告制度,組織系統(tǒng)黨員干部24小時(shí)值守備勤,全面開展預(yù)檢分診、健康宣教、重點(diǎn)人追訪和健康監(jiān)測(cè)等工作;區(qū)發(fā)改委、城市管理等重點(diǎn)部門結(jié)合職責(zé),組織黨員干部加強(qiáng)市場(chǎng)監(jiān)管和現(xiàn)場(chǎng)執(zhí)法,形成屬地負(fù)責(zé)、領(lǐng)域負(fù)責(zé)、行業(yè)監(jiān)管的落實(shí)體系?;鶎狱h組織當(dāng)好“攻堅(jiān)連”,緊緊抓住社區(qū)(村)防控這個(gè)第一戰(zhàn)場(chǎng),各基層黨組織堅(jiān)持每日開展“敲門行動(dòng)”,對(duì)各類人員情況實(shí)施網(wǎng)格化管理、地毯式摸排,實(shí)現(xiàn)社區(qū)(村)無遺漏、無死角。
    新冠肺炎防控要廣大黨員“爭(zhēng)先鋒”,強(qiáng)化模范作用?!叭珕T下沉”促擔(dān)當(dāng),實(shí)施機(jī)關(guān)干部下沉行動(dòng),全區(qū)黨政機(jī)關(guān)干部全部提前上崗,注重在疫情防控戰(zhàn)斗一線考察識(shí)別領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部,激勵(lì)廣大干部發(fā)揚(yáng)“講奉獻(xiàn)、爭(zhēng)第一”的精神,挺身而出、英勇奮斗、扎實(shí)工作。通過組建黨員志愿服務(wù)隊(duì),設(shè)立黨員示范崗、“黨員流動(dòng)哨”等方式,激勵(lì)黨組織和廣大黨員在抗擊疫情中做到“六個(gè)先鋒”,即:爭(zhēng)當(dāng)紅色先鋒黨員、紅色先鋒志愿者、紅色先鋒xx人,爭(zhēng)創(chuàng)紅色先鋒崗、紅色先鋒隊(duì)、紅色先鋒村(社區(qū)),讓黨旗在防控疫情斗爭(zhēng)第一線高高飄揚(yáng)。
    組工干部工作體會(huì)篇九
    班干部的崗是鍛煉人養(yǎng)人,培養(yǎng)出一個(gè)品行好、思想好、有能力、有方法的優(yōu)秀班干部團(tuán)體。
    一、挑選作風(fēng)正派有號(hào)召力的同學(xué)為班干部
    俗話說得好“火車跑得快,要靠車頭帶”,班干部是班集體中的龍頭,很多同學(xué)都是看著班干部而行事,這就要求班干部在學(xué)生群體中有一定的威信和號(hào)召力,不但要有好成績,更要思想好,品行好,而且要熱心幫助他人,樂于為同學(xué)們服務(wù),有一定的組織才能,在班級(jí)的學(xué)生群體中,他們各方面都是佼佼者,是班級(jí)群體的領(lǐng)頭羊。這樣的班干部集體一旦形成,對(duì)于營造良好的班風(fēng)和學(xué)風(fēng)起到重要作用。
    二、發(fā)揮班干部作用,激發(fā)工作熱情
    對(duì)于班干部這一職位,學(xué)生在小學(xué)階段是搶著當(dāng),初中階段是看著當(dāng),高中階段不愿當(dāng)。在高中階段,成績優(yōu)秀的學(xué)生不愿當(dāng)班干部,一是怕影響自己的學(xué)習(xí),考不上好大學(xué),二怕得罪人。而成績差的學(xué)生雖然愿意當(dāng),但往往由于工作方法簡(jiǎn)單、粗暴,反而為班級(jí)工作留下了不少隱患。為了讓品學(xué)兼優(yōu)的學(xué)生能參加班級(jí)的管理事務(wù),我在接到新班前與其以前的班主任聯(lián)系,了解一些基本情況,如哪個(gè)學(xué)生成績較好,哪個(gè)學(xué)生比較有威信,哪個(gè)學(xué)生辦事能力強(qiáng)等。然后利用課余和課間這些學(xué)生談心,讓他從聊天中接到一個(gè)信息就是:現(xiàn)代社會(huì)需要的有智慧、有一定的.處事能力、人際關(guān)系廣等的人才而非書呆子,做班干是一個(gè)很好的鍛煉的機(jī)會(huì),實(shí)踐出真知,工作長才干。而且當(dāng)班干是促進(jìn)自己努力學(xué)習(xí)的一種動(dòng)力,干部不僅是執(zhí)行紀(jì)律的標(biāo)兵,也應(yīng)成為勤奮學(xué)習(xí)的模范。當(dāng)選干部的同學(xué)總會(huì)受到一種無形力量的鞭策,激勵(lì)自己千方百計(jì)地提高學(xué)習(xí)成績,成為同學(xué)們的表率。事實(shí)上通過我們的聊天,那些學(xué)生都積極的參與班集體管理工作中去,有的同學(xué)甚至加入了學(xué)生會(huì),服務(wù)于全校的同學(xué),這對(duì)我班的管理工作提高起到很好的作用。至于愿意管,但能力一般的學(xué)生,我先從他們自身素質(zhì)培養(yǎng)出發(fā),使他們形成良好的生活態(tài)度、學(xué)習(xí)態(tài)度、工作態(tài)度,并且在管理方法上適當(dāng)?shù)囊龑?dǎo)他們,可以說收到的效果挺不錯(cuò)。
    三、明確分工,責(zé)任到人
    班級(jí)任務(wù)繁瑣、多、經(jīng)常學(xué)校各部門的工作一起來而“扎堆”,如果班干部沒有明確的分工,哪項(xiàng)該誰負(fù)責(zé),該誰跟蹤都不知道,可以想象,該多熱鬧啊!所以每個(gè)學(xué)期一開始我都會(huì)在選定班干部后馬上組織所有班干部開動(dòng)員會(huì),定下本學(xué)期班集體的目標(biāo),和需要完成的任務(wù),再根據(jù)班長、副班長、團(tuán)支書、學(xué)習(xí)委員、文娛委員、體育委員、紀(jì)律委員、禮儀委員等人的具體職責(zé)進(jìn)行明確分工。讓每一位班干部深知自己身上所負(fù)的責(zé)任,共同討論奮斗的目標(biāo)。同時(shí),班級(jí)的每一項(xiàng)工作都不可能僅僅靠某一個(gè)人去做好,必須依靠全體班干部和全班同學(xué)的共同努力。因此,合作是必不可少的。作為班主任要引導(dǎo)學(xué)生正確處理競(jìng)爭(zhēng)與合作的關(guān)系,增強(qiáng)班干部的合作意識(shí)和合作能力,在開展各項(xiàng)具體工作時(shí),指導(dǎo)班干部全面細(xì)致地分析各種情況和每一個(gè)人的特點(diǎn),合理分工,協(xié)調(diào)一致,共同發(fā)揮出最大的潛能,使班級(jí)工作健康有序地開展。班級(jí)管理工作分工不分家,既分工又合作,人人都要愛班如家。
    班干部在同學(xué)中有一定的威信,深受同學(xué)們的尊重,因此,班主任可把班級(jí)日常管理工作交給他們?nèi)プ?,培養(yǎng)他們自治、自理、自立的能力。能培養(yǎng)出一支出色的、有責(zé)任心、有威信、辦事能力強(qiáng)的班干部隊(duì)伍,就可以把班主任從繁雜的班務(wù)工作中解放出來,從而騰出較多的時(shí)間解決一些帶有根本性的問題。班主任、班干部及學(xué)生三者之間的關(guān)系如同傘柄、支架和布,一個(gè)再好的傘柄如果沒有支架的支撐是無論如何也撐不起一片天空的。班主任要明確班級(jí)努力和前進(jìn)的方向,營造一個(gè)溫馨而又充滿朝氣的學(xué)習(xí)環(huán)境。把任務(wù)下放到班委手中,班級(jí)各類事項(xiàng)都有專人負(fù)責(zé)管理,而班主任只是個(gè)幕后導(dǎo)演者和領(lǐng)導(dǎo)決策人,出現(xiàn)問題時(shí)班主任及時(shí)解決,對(duì)班委會(huì)工作鼎力相助。
    組工干部工作體會(huì)篇十
    作為一名隊(duì)干部,我從一開始就深切地感受到了自己的責(zé)任和使命,那就是要在隊(duì)伍中起到一個(gè)榜樣和引領(lǐng)的作用,帶領(lǐng)大家團(tuán)結(jié)協(xié)作,開展活動(dòng),提升隊(duì)伍凝聚力。在這個(gè)過程中,我也收獲了很多,今天我想和大家分享一下我在隊(duì)干部工作中的心得體會(huì)。
    一、做好自我管理
    作為一名隊(duì)干部,首先要做好自己的管理。這里所謂的管理并不僅僅是指時(shí)間和任務(wù)的安排,更重要的是對(duì)自己行為的把控和內(nèi)心的管理。我們要時(shí)刻保持一顆謙虛、執(zhí)著和負(fù)責(zé)的心態(tài),對(duì)待任何事情都要持有積極的態(tài)度和充分的熱情。同時(shí),我們也要自我反思、總結(jié),不斷提高自身的素質(zhì)和能力,這樣才能帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)實(shí)現(xiàn)更好的發(fā)展。
    二、注重團(tuán)隊(duì)建設(shè)
    團(tuán)隊(duì)的建設(shè)是隊(duì)干部工作的核心。作為一名隊(duì)干部,我們要注重團(tuán)隊(duì)的內(nèi)部協(xié)作和聯(lián)系。通過組織團(tuán)隊(duì)活動(dòng),培養(yǎng)大家的集體意識(shí)、協(xié)作精神和團(tuán)結(jié)合作的能力,有效地提升團(tuán)隊(duì)的凝聚力和實(shí)現(xiàn)初步的發(fā)展。同時(shí),我們還要積極為隊(duì)員排憂解難,關(guān)心和幫助每一位隊(duì)員,讓大家感受到團(tuán)隊(duì)的溫暖和力量。
    三、發(fā)揮個(gè)人特長和才能
    每個(gè)人都有自身的特長和擅長領(lǐng)域。作為一個(gè)隊(duì)干部,要善于發(fā)揮自身的長處和才能,通過精心的計(jì)劃和組織,把自己的特長和擅長領(lǐng)域與團(tuán)隊(duì)工作結(jié)合起來,為團(tuán)隊(duì)發(fā)展注入新的活力和動(dòng)力。同時(shí),也要鼓勵(lì)隊(duì)員們發(fā)揮自己的特長和才能,形成多元化的團(tuán)隊(duì)文化和優(yōu)勢(shì)。
    四、有效溝通和協(xié)調(diào)
    作為一個(gè)隊(duì)干部,要善于溝通和協(xié)調(diào)。在團(tuán)隊(duì)工作中,不同的人會(huì)有不同的意見和想法,正確地處理這些差異是確保團(tuán)隊(duì)正常運(yùn)作的關(guān)鍵。所以,我們要時(shí)刻保持溝通的暢通和明確,耐心地聽取隊(duì)員們的意見和建議,及時(shí)對(duì)問題進(jìn)行分析和解決,確保團(tuán)隊(duì)工作能夠圓滿完成。
    五、自我感受與收獲
    在隊(duì)干部工作中,不僅僅是完成任務(wù),更是一種體驗(yàn)和享受。在團(tuán)隊(duì)工作中,我們可以學(xué)習(xí)團(tuán)隊(duì)協(xié)作和領(lǐng)導(dǎo)能力,同時(shí)也可以結(jié)交到一群志同道合的伙伴,共同成長和發(fā)展。作為一名隊(duì)干部,我們除了完成團(tuán)隊(duì)任務(wù)外,還收獲了認(rèn)識(shí)自己和隊(duì)友的機(jī)會(huì)和體驗(yàn),這對(duì)個(gè)人發(fā)展和成長也是很重要的。
    總之,作為一名隊(duì)干部,我們要把握工作重點(diǎn),時(shí)刻關(guān)注團(tuán)隊(duì)建設(shè)和隊(duì)員們的需要,同時(shí)也要不斷提高自身的素質(zhì)和能力,從容面對(duì)工作中的各種挑戰(zhàn)和機(jī)遇。希望我的這些心得體會(huì)可以給正在擔(dān)任隊(duì)干部的你一些幫助和啟示。
    組工干部工作體會(huì)篇十一
    某年5月,我有幸從民政基層政權(quán)股長調(diào)任為政工股長,職級(jí)雖然沒有變動(dòng),但事實(shí)上已處于黨委班子成員圈與普通干部圈的交疊點(diǎn)上,可以說是達(dá)到了“黨委成員厚愛一點(diǎn)、普通干部高看一眼”的境地。作為管理單位組織政工人事工作的政工股長,無論是在縣委組織部領(lǐng)導(dǎo)的眼里,還是在本級(jí)部門同事的心中,已毫無疑問地被劃入了組工干部行列,是“管干部的干部、管黨員的黨員、管人才的人才”。一般來說,組工干部是單位黨委領(lǐng)導(dǎo)和普通干部的橋梁紐帶,一言一行,對(duì)下代表黨委決策,對(duì)上代表群眾心聲,既要替黨委負(fù)責(zé),當(dāng)好“參謀助手”,又要為群眾服務(wù),當(dāng)好“權(quán)益代理人”。
    如何能做到一個(gè)上下都滿意、人人拍手稱好的組工干部呢?幾年來的鍛煉磨礪,讓我感悟頗深。我個(gè)人認(rèn)為,要想做好一個(gè)合格的組工干部,除了堅(jiān)定的黨性、良好的品德等先決條件外,的確還要有“說、學(xué)、做、寫”等扎實(shí)的基本功。只有自己“出眾”,才能“服眾”。只要組工干部練足了“四功”能力,就能樹立起組工干部的確“優(yōu)勝一籌”的良好形象。
    一要練足“說”功。常言道:會(huì)做的不如會(huì)寫的,會(huì)寫的不如會(huì)說的。這句話雖然有點(diǎn)過,但也有一定的道理?!罢f”是一個(gè)人能力好壞的外在表現(xiàn)途徑之一,組工干部“說功”尤為重要。組工干部說到底主要就是做與人打交道的工作,說話傳意要掌握分寸,要有政策依據(jù),能以理服人,主要體現(xiàn)在“穩(wěn)、準(zhǔn)、狠”三個(gè)字上。譬如參加了上級(jí)部門的會(huì)議,要啟動(dòng)一項(xiàng)新政策或部署一項(xiàng)新活動(dòng),會(huì)后跟領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)時(shí),既要簡(jiǎn)明扼要,又要借勢(shì)高壓,讓領(lǐng)導(dǎo)覺得這件事非重視不可、非抓不可,從而研究部署并支持你工作的開展;向下安排實(shí)施新政策、新活動(dòng),要言之以利,切中要害,讓群眾積極響應(yīng)、樂于參與,從而順利完成工作任務(wù)。但同時(shí),組工干部在黨委作出一些重大決策事件上,又要做到“守口如瓶”,特別要嚴(yán)守干部人事紀(jì)律,不該問的堅(jiān)決不問,不該說的堅(jiān)決不說。
    二要練足“學(xué)”功?!叭诵?,必有我?guī)煛保说囊簧菍W(xué)習(xí)的一生,要“活到老、學(xué)到老”。組織單位干部隊(duì)伍的教育學(xué)習(xí)活動(dòng)是組工工作的重要任務(wù)之一。組工干部要想“治人”,打造學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān),必須先行一步,自己要帶頭做一個(gè)學(xué)識(shí)豐富的人。“自己桶滿,才能予人半桶”、“學(xué)習(xí)使人進(jìn)步”、“學(xué)如逆水行舟,不進(jìn)則退”等,強(qiáng)調(diào)的都是學(xué)習(xí)的重要性和必要性。組工干部要樹立“終身學(xué)習(xí)”理念,不僅要注重理論政策和業(yè)務(wù)知識(shí)的系統(tǒng)學(xué)習(xí),還要不斷創(chuàng)新學(xué)習(xí)方式、拓寬學(xué)習(xí)領(lǐng)域、以提升學(xué)習(xí)能力。政工事多事雜,慢慢精學(xué)是不可能的,所以要注重平時(shí)的積累和細(xì)心,在向書本學(xué)習(xí)的基礎(chǔ)上,要勤問善思,時(shí)刻留意收集本單位其他股室的業(yè)務(wù)知識(shí)及兄弟單位相關(guān)工作進(jìn)度等信息,從信息中學(xué)習(xí)別人的長處和經(jīng)驗(yàn),努力使自己成為各方面知識(shí)的雜家、通才和多面手。知識(shí)掌握齊全了,全局事務(wù)就會(huì)心中有數(shù)了,黨務(wù)工作也就胸有成竹,好做多了,不必凡事向別人要材料、遇事等著下級(jí)支部總結(jié)匯報(bào)了。
    三要練足“做”功?!扒Ю镏?,始于足下”、“屋不掃必將積滿灰塵”?!白觥辈攀呛葑ヂ鋵?shí)工作的具體體現(xiàn)、是取得實(shí)效的關(guān)鍵。近幾年黨務(wù)活動(dòng)非常頻繁,如“科學(xué)發(fā)展觀”活動(dòng)、“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”活動(dòng)、“五個(gè)基本建設(shè)”活動(dòng),特別是今年的“喜迎十八大、爭(zhēng)創(chuàng)新業(yè)績”主題實(shí)踐活動(dòng),又細(xì)化為“學(xué)黨史、知黨情、跟黨走”、“雙聯(lián)雙促”、“五亮五比五創(chuàng)”、“三抓一促”及“基層組織建設(shè)年”等一行列分活動(dòng)來支撐,如果只是單純的以黨建抓黨建,以活動(dòng)開展活動(dòng),那么一個(gè)單位全年只抓這一件事就夠嗆的了,根本無時(shí)間和精力抓其它中心工作了。這就要求組工干部要善于全盤考慮、統(tǒng)籌兼顧,合理安排,做出的活動(dòng)方案及日程安排,要合情合理,無懈可擊。一是利用“三八”、“六一”、“七一”等節(jié)日或重大紀(jì)念日契機(jī)開展活動(dòng),二是利用上級(jí)民政部門或縣直其它部門部署相關(guān)活動(dòng)契機(jī)創(chuàng)新活動(dòng)載體,三是利用黨委會(huì)或干部職工學(xué)習(xí)日契機(jī)穿插活動(dòng),四是利用上級(jí)部門檢查考核契機(jī)完善活動(dòng)資料,五是做好活動(dòng)期間資料收集整理工作。有些人工作做了,但不注意收集留存,事情做完就一了百了,除了幾幅圖片,就什么也沒有,檢查時(shí),不得不又手忙腳亂的補(bǔ)材料。我一般是活動(dòng)方案、圖片信息、臺(tái)帳資料、總結(jié)匯報(bào)等各具體環(huán)節(jié)的所有資料,平時(shí)就留心收集保存,一旦活動(dòng)結(jié)束后,就迅速整理裝訂成冊(cè)。我局的“喜迎十八大、爭(zhēng)創(chuàng)新業(yè)績”活動(dòng),我已做好了七大本檔案資料。由于資料充分齊全,局辦公室、紀(jì)檢室也總是找政工要材料,無形中在領(lǐng)導(dǎo)面前把政工地位推到了一個(gè)高點(diǎn)。
    四要練足“寫”功。說到“寫”,人們往往不自覺地就會(huì)想到辦公室主任,總認(rèn)為一個(gè)單位的第一“筆桿子”非辦公室主任莫屬。其實(shí)不然,政工股長的“寫”功更不可忽視。辦公室辦會(huì)寫材料,有較強(qiáng)的針對(duì)性,是“產(chǎn)婦生子,有貨可出”,是“主婦做飯,有米下鍋”。而黨務(wù)工作相對(duì)來說,務(wù)“虛”成分較多。如回復(fù)組工人事政策、寫黨建活動(dòng)總結(jié)材料、推介先進(jìn)典型材料、干部提拔考察材料、演講征文稿件等等,這都需要有較好的文字功底能力、綜合分析能力和總結(jié)歸納能力。用詞要準(zhǔn)確、立意要新穎、材料要真實(shí)、成文要迅速,切不可“假而空”,或者是老套路,人云亦云的,讓人看了如同爵蠟。從另一個(gè)角度來說,會(huì)寫愛寫,信息報(bào)送得多,也是對(duì)工作對(duì)單位的一個(gè)很好的宣傳?!熬葡阋才孪镒由睢薄9庾霾粚懖恍麄?,別人也是不容易知曉的,往往是做了白做。
    在政工這幾年,聆聽領(lǐng)導(dǎo)言傳身教的機(jī)會(huì)較多,自己的“說、學(xué)、做、寫”能力也得到了較好的提高,在同事們心中贏得了一定的聲譽(yù),也得到了聯(lián)系較密切的部門相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)的肯定。工作上也如魚得水,應(yīng)對(duì)自如,并取得了一定的實(shí)績。自以來,民政黨建工作一改過去從未得表彰的局面,民政局黨委連續(xù)四年被縣委、縣政府評(píng)為“先進(jìn)黨委”,還被市委、市政府授予“先進(jìn)基層黨組織”稱號(hào),我個(gè)人也被評(píng)為“優(yōu)秀黨務(wù)工作者”。
    組工工作是磨礪人的工作,作為一名組工干部,所做的事大多是“為他人作嫁衣”,驚天動(dòng)地的少、默默無聞的多;可歌可洫的少、平凡瑣碎的多。甚至有些事情往往做了,領(lǐng)導(dǎo)和同志們還不知曉。這也就要求我們組工干部要有一顆平常心,不為名不為利,要以“俯首甘為孺子?!钡男膽B(tài),在平凡的崗位上做出不平凡的業(yè)績,讓黨組織和群眾滿意。
    組工干部工作體會(huì)篇十二
    _____年是貫徹落實(shí)xxx精神,與時(shí)俱進(jìn),解放思想,開拓創(chuàng)新的一年,也是我思想、工作、學(xué)習(xí)取得長足進(jìn)步的一年。在十六字_____精神的鼓舞下,我勵(lì)精圖治,各項(xiàng)工作都有了新進(jìn)展。
    一、堅(jiān)持以“三個(gè)代表”重要思想為行動(dòng)指南,政治思想取得新突破。
    積極參加各種形式的政治理論教育,善于提練和總結(jié)。_____年5月至7月借調(diào)解放思想大討論辦公室期間,負(fù)責(zé)思想政治宣傳工作,參與各階段活動(dòng)實(shí)施和總結(jié),無論思想或是政治理論水平都有飛速進(jìn)步;之后,在學(xué)習(xí)貫徹“三個(gè)代表”重要思想再掀新高潮活動(dòng)中,能夠認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì),再創(chuàng)新成績,撰寫的總結(jié)在《_____組工快訊》第39期發(fā)表;積極參加以公道正派為主要內(nèi)容的“樹組工干部形象”集中學(xué)習(xí)教育活動(dòng),完成各階段總結(jié)和整改,政治素質(zhì)得以提升;還于今年10月參加了入黨積極分子入黨前理論培訓(xùn)班,取得了優(yōu)異的成績,并于今年年底被發(fā)展成為預(yù)備黨員。
    二、在區(qū)委、區(qū)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,各項(xiàng)工作開創(chuàng)新局面。
    三、參加各類業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)培訓(xùn),業(yè)務(wù)水平邁上新臺(tái)階。
    四、存在問題及明年工作計(jì)劃。
    辭舊迎新,在總結(jié)本年工作的同時(shí),針對(duì)自己經(jīng)驗(yàn)不足及知識(shí)面薄弱等問題,我對(duì)明年工作也提出了初步設(shè)想。一是繼續(xù)加強(qiáng)理論學(xué)習(xí),牢固樹立“學(xué)習(xí)是第一位任務(wù)”的觀念,認(rèn)真學(xué)習(xí)閱讀今年未讀完的6本書,做好讀書筆記和撰寫讀書心得體會(huì);二是繼續(xù)加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),積極爭(zhēng)取參加各類培訓(xùn)班,做業(yè)務(wù)上的行家能手,做專業(yè)上的尖兵骨干,使工作再上新臺(tái)階;三是密切聯(lián)系群眾,多下基層,以便了解情況,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)匯報(bào),更好地開展工作。
    面對(duì)領(lǐng)導(dǎo)及同事的期許,我滿懷信心,相信在黨的領(lǐng)導(dǎo)下,我一定能把工作做得更好,名副其實(shí)地成為一名真正的xxx人。
    組工干部工作體會(huì)篇十三
    制度是一個(gè)中文詞,意思是在一定的歷史條件下形成的法律、習(xí)俗和其他規(guī)范。以下是為大家整理的關(guān)于,歡迎品鑒!
    為嚴(yán)格落實(shí)中央組織部“十嚴(yán)禁”紀(jì)律要求,規(guī)范全市組工干部行為,打造一支忠誠敬業(yè)、公道正派、知人善任、和諧卓越的組工干部隊(duì)伍,推動(dòng)全市經(jīng)濟(jì)社會(huì)又好又快發(fā)展,根據(jù)中央組織部《組織人事干部行為若干規(guī)范》,結(jié)合十堰市組工干部和組織工作實(shí)際,特制定本行為規(guī)范。
    堅(jiān)定理想信念,堅(jiān)持四項(xiàng)基本原則,學(xué)習(xí)、運(yùn)用中國特色社會(huì)主義理論體系,學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀;熱愛組織工作,忠于黨的事業(yè),勇于擔(dān)當(dāng)責(zé)任。
    堅(jiān)持黨的組織路線、方針、政策,堅(jiān)持德才兼?zhèn)?,注重以德為先;全面、歷史、客觀地看待同志,科學(xué)評(píng)價(jià)干部,民主公平,公道正派,唯賢是舉。
    牢記全心全意為人民服務(wù)的宗旨,主動(dòng)服務(wù)基層,密切聯(lián)系群眾,深入實(shí)際,求真務(wù)實(shí);堅(jiān)持以人為本,樹立和諧理念,實(shí)現(xiàn)好、維護(hù)好、發(fā)展好人民群眾的利益。
    樹立與時(shí)俱進(jìn)的思想意識(shí)和開拓精神,不唯上、不唯書,結(jié)合工作實(shí)際創(chuàng)造性地開展工作;努力提高戰(zhàn)略思維和創(chuàng)新思維能力,研究探索組織工作規(guī)律,做到眼界寬、心胸寬、思路寬。
    勤奮學(xué)習(xí),注重知識(shí)更新,刻苦鉆研業(yè)務(wù),努力做到一專多能;加強(qiáng)調(diào)查研究,準(zhǔn)確掌握情況,積極建言獻(xiàn)策;加強(qiáng)實(shí)踐鍛煉,提高工作能力,提升綜合素質(zhì),勝任本職工作。
    以他人的成長進(jìn)步為榮,保持良好心態(tài),樂于奉獻(xiàn);正確對(duì)待政治和經(jīng)濟(jì)待遇,不相互攀比;樹立崇高的理想信念,淡泊功名利祿,自覺追求工作上的高標(biāo)準(zhǔn)、高質(zhì)量,耐得住寂寞、守得住清貧。
    牢固樹立全局觀念,以大局為重,自覺維護(hù)領(lǐng)導(dǎo)之間、同志之間、科室之間的團(tuán)結(jié),互相尊重、互相信任、互相支持;珍惜集體榮譽(yù),維護(hù)集體利益,爭(zhēng)創(chuàng)一流工作業(yè)績。
    加強(qiáng)黨性修養(yǎng),恪守職業(yè)道德,砥礪個(gè)人品行,自重、自省、自警、自勵(lì);堅(jiān)持對(duì)己清正、對(duì)人公正,對(duì)內(nèi)嚴(yán)格、對(duì)外平等;講黨性、重品行、作表率,廉潔勤政,努力做到讓黨滿意、讓群眾滿意。
    指導(dǎo)工作、科學(xué)決策,促進(jìn)組織工作任務(wù)落實(shí)的重要途徑,是各級(jí)黨組織和廣大組工干部的重要職責(zé)。為進(jìn)一步加大組工信息報(bào)送和考核工作力度,特制定本實(shí)施意見。
    完善考核制度,擴(kuò)大信息來源,提高開發(fā)水平,切實(shí)發(fā)揮組工信息在服務(wù)組織工作中的重要作用。
    的原則,充分調(diào)動(dòng)廣大組工干部參與組工信息工作的主動(dòng)性和積極性,推動(dòng)組工信息工作上新臺(tái)階。
    (一)組工信息報(bào)送內(nèi)容。
    情況和創(chuàng)造的新做法、新經(jīng)驗(yàn)。
    3、基層黨員干部、群眾對(duì)黨的建設(shè)和組織工作的重要意見和建議等。4、針對(duì)基層組織工作的重要情況、重大問題或具體專題形成的調(diào)研成果。
    5、與黨的建設(shè)、組織工作密切相關(guān)的重要情況,包括重要的社會(huì)動(dòng)態(tài)、突發(fā)事件和社情民意。
    嚴(yán)格信息審核制度。副部長、基層辦主任和辦公室撰寫的信息由部長審閱把關(guān),其它組工干部撰寫的信息由科室領(lǐng)導(dǎo)初審、辦公室審核,分管副部長審批;對(duì)上報(bào)的建議類、情況反映類信息均由部長把關(guān)審批。
    強(qiáng)化業(yè)務(wù)培訓(xùn)。按照學(xué)習(xí)計(jì)劃,每月最后一周星期五下午業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),通報(bào)本月信息報(bào)送及刊用情況,組織學(xué)習(xí)上級(jí)下發(fā)的信息,開展談體會(huì)活動(dòng)。對(duì)上報(bào)信息和刊用信息進(jìn)行分析講解、講評(píng),提高信息員寫作技能和水平。
    專稿:為切實(shí)提高組工信息服務(wù)領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)決策、指導(dǎo)工作的水平,擴(kuò)大組工信息宣傳居巢組織工作新舉措、新經(jīng)驗(yàn)、新成績的效果,日前,居巢區(qū)委組織部出臺(tái)專門辦法,對(duì)信息工作實(shí)行目標(biāo)管理,進(jìn)一步加大組工信息工作力度。
    一、明確工作目標(biāo)??傮w圍繞“三個(gè)能夠、兩增”的目標(biāo),即:能夠引起領(lǐng)導(dǎo)重視、能夠形成典型經(jīng)驗(yàn)、能夠轉(zhuǎn)化成工作舉措,在全省增加知名度、在全市增強(qiáng)影響力,積極爭(zhēng)創(chuàng)全省和全市組工信息工作先進(jìn)單位。區(qū)委組織部今年確定爭(zhēng)取在《安徽組工信息》采用5篇信息、《巢湖組工信息》采用96篇信息的具體目標(biāo),并將任務(wù)分解到各室(辦),落實(shí)到每個(gè)人,做到部領(lǐng)導(dǎo)帶頭撰寫、部機(jī)關(guān)全員動(dòng)手抓調(diào)研、寫信息。
    二、強(qiáng)化工作措施。健全完善三項(xiàng)工作制度,努力做到“工作出信息、信息促工作”。一是登記通報(bào)制度。各室(辦)所撰寫的信息統(tǒng)一由調(diào)研室進(jìn)行登記,并定期統(tǒng)計(jì)。每月5日前,對(duì)上月各室(辦)報(bào)送及采用情況進(jìn)行通報(bào)。二是協(xié)作研發(fā)制度。緊扣組織工作中心任務(wù),結(jié)合部領(lǐng)導(dǎo)點(diǎn)題,按照“大信息、小課題”的模式,對(duì)重要信息指定牽頭人,明確責(zé)任人,進(jìn)行聯(lián)合攻關(guān)。三是審核把關(guān)制度。擬報(bào)省委、市委組織部的正面信息,需經(jīng)調(diào)研室把關(guān)后統(tǒng)一編號(hào)上報(bào);問題類、建議類信息需經(jīng)分管部長或部長審核后上報(bào)。
    為進(jìn)一步加強(qiáng)信息宣傳工作,調(diào)動(dòng)信息員宣傳組織工作積極性,更好地發(fā)揮信息在溝通情況、推動(dòng)工作、交流經(jīng)驗(yàn)和服務(wù)領(lǐng)導(dǎo)決策等方面的重要作用,經(jīng)研究,決定建立組工信息報(bào)送制度,現(xiàn)就有關(guān)情況作如下通知。
    信息員主要由以下人員組成:干部一科夏友文、吳嫣、劉瑩瑩;干部二科周文娟、陳偉;組織一科江峻、湯君、余清泉;組織二科、電教中心張民、章鴻賓、汪志軍;辦公室徐玲。新進(jìn)或借調(diào)、借用、掛職人員等隨時(shí)充實(shí)到信息員隊(duì)伍中。
    (一)組織工作業(yè)務(wù)經(jīng)驗(yàn)及成果。包括黨的基層組織和黨員隊(duì)伍建設(shè)、領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊(duì)伍建設(shè)、干部人事制度改革、干部教育培訓(xùn)、干部監(jiān)督工作、人才隊(duì)伍建設(shè)、組織部自身建設(shè)等內(nèi)容。
    (二)有關(guān)組織工作的重要會(huì)議精神貫徹落實(shí)情況。貫徹落實(shí)中產(chǎn)生的新思路,采取的新舉措,出現(xiàn)的新情況、新問題以及干部群眾的反映和有關(guān)的意見、建議等。
    觀念、制度、機(jī)制創(chuàng)新的新經(jīng)驗(yàn);圍繞熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題開展調(diào)查研究取得的新成果、提出的新建議等。
    (四)問題性、建議性等信息。基層出現(xiàn)的帶有苗頭性、傾向性的問題;廣大黨員、干部和群眾對(duì)組織、干部、人才工作的重要意見和建議;與黨的建設(shè)和組織工作相關(guān)的重要社會(huì)動(dòng)態(tài)、突發(fā)性事件、重大社情民意等。
    網(wǎng)絡(luò)信息以人民網(wǎng)、省先鋒網(wǎng)為主,紙質(zhì)信息以《人民日?qǐng)?bào)》、《安徽日?qǐng)?bào)》、《江淮》和省組工信息為主。
    (一)實(shí)行信息工作目標(biāo)管理制。各信息員每月至少撰寫上報(bào)信息稿件或文章3條(篇),全年在各級(jí)媒體上被采用的信息稿件不少于10條(篇),其中市級(jí)以上不少于4條(篇)。
    開,每月在《組工視窗》上進(jìn)行通報(bào)一次,年終匯總后進(jìn)行總體通報(bào)。
    (三)實(shí)行部長談話制度。每個(gè)季度末,由部領(lǐng)導(dǎo)對(duì)上報(bào)信息數(shù)量和采用條目達(dá)不到規(guī)定的信息員和科室負(fù)責(zé)人進(jìn)行談話,督促其在一定時(shí)間內(nèi)完成信息上報(bào)任務(wù)。
    (四)實(shí)行分級(jí)負(fù)責(zé)制。部內(nèi)信息員為信息宣傳工作的直接責(zé)任人,負(fù)責(zé)信息、文章的撰寫工作。各科室負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)指導(dǎo)、幫助、審核和督促信息員及時(shí)準(zhǔn)確、按質(zhì)按量上報(bào)信息、文章。分管部長負(fù)責(zé)對(duì)信息的把關(guān)審批工作。重要信息特別是問題性的信息必須經(jīng)部長同意后報(bào)送。
    (五)實(shí)行獎(jiǎng)懲制度。各類報(bào)刊雜志刊載信息情況作為信息員年度考核、評(píng)先評(píng)優(yōu)、提拔使用的一項(xiàng)重要依據(jù),同時(shí)給予一定的物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)。對(duì)完不成任務(wù)的責(zé)任人、責(zé)任科室一律不得評(píng)先評(píng)優(yōu),相關(guān)人員在一年內(nèi)不得提拔。