幼兒園工作計劃制定的程序簡答題大全

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    時間就如同白駒過隙般的流逝,我們的工作與生活又進(jìn)入新的階段,為了今后更好的發(fā)展,寫一份計劃,為接下來的學(xué)習(xí)做準(zhǔn)備吧!寫計劃的時候需要注意什么呢?有哪些格式需要注意呢?下面是小編帶來的優(yōu)秀計劃范文,希望大家能夠喜歡!
    幼兒園工作計劃制定的程序簡答題1
    新的一年,新的開始,我們希望幼兒園要以嶄新的面貌來迎接新的學(xué)期。下一步工作的重心將是夯實內(nèi)部教師的教育教學(xué)水平,加大硬件設(shè)施建設(shè)的投入,提升幼兒園整體教育實力,具體幼兒園新學(xué)期工作計劃如下:
    一、 指導(dǎo)思想
    深入學(xué)習(xí)《幼兒園教育指導(dǎo)綱要》,深刻把握《綱要》精髓,遵循幼兒身心發(fā)展規(guī)律和學(xué)習(xí)特點(diǎn),自覺創(chuàng)造與個體生命相和諧、相一致的教育;牢固樹立以人為本的管理觀念,將最科學(xué)的思想理念滲透到幼兒教育日常管理的各個環(huán)節(jié),做到四個新:與時俱進(jìn),教育觀念不斷更新;堅持素質(zhì)教育,開展工作不斷創(chuàng)新;深入探索實踐,課程改革成果新;促進(jìn)教師專業(yè)成長,師資素質(zhì)面貌新。
    二、 工作目標(biāo):
    加強(qiáng)園本內(nèi)涵建設(shè)和硬件建設(shè),大力提高教育實力。
    三、 主要內(nèi)容與措施
    (一)園務(wù)管理:科學(xué)管理,提高效益
    1、辦園思想:依法治園,嚴(yán)格按標(biāo)準(zhǔn)收費(fèi);依法治教,注重行風(fēng)建設(shè)。幼兒園一切工作以促進(jìn)幼兒發(fā)展、促進(jìn)教師成長、推動幼兒園發(fā)展為工作的出發(fā)點(diǎn)。園部倡導(dǎo)三性(創(chuàng)造性、能動性、開拓性)、三效(效率、效益、效能),考慮到工作成本(時間、精力、財力)與工作成果的關(guān)系。
    2、管理方式:以人為本,剛?cè)岵⒅?,以開放而彈性的管理、靈活而務(wù)實的作風(fēng)激發(fā)教職工工作內(nèi)驅(qū)力。在統(tǒng)攬全局的基礎(chǔ)上,領(lǐng)導(dǎo)參與實踐教育教學(xué)第一線。
    3、師資建設(shè):通過不斷完善競爭激勵機(jī)制,促進(jìn)教師能力、素質(zhì)、知識結(jié)構(gòu)的提升,更好地促進(jìn)幼兒園的內(nèi)涵發(fā)展。
    4、衛(wèi)生和安全工作:強(qiáng)化安全意識,安全第一,警鐘長鳴。細(xì)化安全工作崗位責(zé)任制,防患在先,每天一小查,每周一大查。定期檢查維修,合理考評。
    5、家長工作:宣傳與溝通并舉,引導(dǎo)與合作并重。召開不同類型的個性化家長會,爭取家長的支持配合,提高家長的滿意度、提高社會的信譽(yù)度。
    (二)、改善園所基礎(chǔ)設(shè)施
    幼兒園基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)包括:
    1、教學(xué)設(shè)備。教材的選用根據(jù)幼兒教育大綱選用教材,也可選用早教企業(yè)研發(fā)教材。
    2、衛(wèi)生設(shè)備。完善相關(guān)設(shè)備器械,做好消毒衛(wèi)生工作。
    3、游戲設(shè)備。購置一定量的室內(nèi)游戲設(shè)備及室外大型游戲設(shè)備。
    4、飲食設(shè)備。符合衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)、安全標(biāo)準(zhǔn)、能夠滿足幼兒的生活需要。配備一生一套飲食設(shè)備。
    四、園所發(fā)展與展望
    1、園所宣傳招生
    宣傳是招生的基礎(chǔ)。招生前進(jìn)行市場調(diào)研,分析,確定。設(shè)定招生名額,年齡,制定招生簡章,上報上級行政主管部門批準(zhǔn),向外公布。新生入園做好入園體檢。建立健康檔案。
    2、推動園所發(fā)展
    幼兒教育,顧名思義,教育是第一位的。隨著社會與現(xiàn)代幼教事業(yè)的發(fā)展,中國的幼兒教育也上了一個新臺階?,F(xiàn)在的孩子,要學(xué)習(xí)的知識很多,家長們都害怕自己的孩子會落后。但是學(xué)前教育并不等于知識教育,要讓孩子們在游戲中學(xué)習(xí)知識,要給孩子一個快樂的童年。幼兒園應(yīng)當(dāng)開展多元化教育,加強(qiáng)家園共育,定期家訪,定期開展家長開放日,讓家長了解孩子的幼兒園生活。
    我園的幼教事業(yè)發(fā)展,任重而道遠(yuǎn)。在新的一年爭取以優(yōu)質(zhì)的服務(wù)提高全體師生的生活質(zhì)量,贏得教師滿意、家長滿意。在這里,我希望我園幼教事業(yè)的明天會更好。
    幼兒園工作計劃制定的程序簡答題2
    1、貫徹落實一日活動流程,建立幼兒園園本課程
    根據(jù)“教育無處不在,無時不在的原則?!庇變簣@將在下個學(xué)期推廣包含有基礎(chǔ)性課程、發(fā)展性課程、潛課程和特色課程等課程的原本課程,讓幼兒一日活動更驅(qū)合理和完善。并促進(jìn)新教師的成長。
    落實:加強(qiáng)一日常規(guī)檢查,將檢查結(jié)果與班級考核和個人考核掛鉤,有效促進(jìn)教師工作積極性。
    2、開設(shè)興趣班課程
    本著鍛煉新老師的原則,我們計劃將在下個學(xué)期利用離園時間開設(shè)興趣班課程。幼兒園下個學(xué)期計劃開設(shè)舞蹈班:2個;根據(jù)年齡劃分為大舞班(主要招收中大班的幼兒)和小舞班(主要招收小班的幼兒);開設(shè)繪畫班2個;根據(jù)年齡劃分為大美班(主要招收中大班的幼兒)和小美班(主要招收小班的幼兒);另外,根據(jù)實際情況還可以開設(shè)英語、面塑、主持人等興趣班。一方面鍛煉老師,提升教師的.業(yè)務(wù)水平,另一個方面為幼兒園和教師增加一些收入。
    3、做好“幼小銜接”課題的研究
    通過討論,我們果斷而大膽的計劃在下個學(xué)期開設(shè)“幼小銜接”班。希望通過我們的共同努力,重新定義“幼小銜接”,讓孩子真正能夠在學(xué)前關(guān)鍵期充分得到潛能開發(fā),通過學(xué)習(xí)能力訓(xùn)練,促進(jìn)幼兒綜合水平的提升,為幼兒今后的學(xué)習(xí)奠定良好的基礎(chǔ)。讓家長對“幼小銜接”有一個全新的認(rèn)識和了解。
    4、幼兒園師資培訓(xùn)計劃:
    通過兩三個月的接觸,我們看到了教師隊伍的年輕化和差距。我們發(fā)現(xiàn)要想整體提升教師的業(yè)務(wù)素質(zhì),并不是一朝一夕可以實現(xiàn)的。因此,我們要做好長期進(jìn)行教師培訓(xùn)的準(zhǔn)備。
    A、提升教師教育理念,培養(yǎng)專業(yè)化教師隊伍。
    我們對教師的培養(yǎng)目標(biāo)就是:培養(yǎng)幼兒教育專家;因此,提升教師的專業(yè)化水平是我們必須去做的事情。優(yōu)秀的教師不光能夠做的好,還要能夠說出來,更重要的是要能夠引導(dǎo)和帶動家長進(jìn)行科學(xué)的家庭早期教育。我們將從教育理念入手,引導(dǎo)教師全面了解0—6歲早期教育。學(xué)會觀察和分析幼兒行為,針對幼兒實際情況,實施科學(xué)教育,促進(jìn)幼兒全面發(fā)展。
    B、注重“實操”培訓(xùn),提升教師的業(yè)務(wù)能力。
    針對我園教師“年輕化”的情況,一方面我們利用暑期派老師走出去,多看看,積累感性認(rèn)識,了解“規(guī)范”是什么?“標(biāo)準(zhǔn)”是什么?另一個方面,我們在暑期設(shè)計了包括“律動、兒歌、歌曲、繞口令、彈唱、舞蹈、游戲、故事、手指操”等“教育實操”培訓(xùn),培訓(xùn)師是由我們園里的老教師擔(dān)任,收集整理資料,并組織培訓(xùn)和考核。每一位教師都要過關(guān),沒有過關(guān)的老師,要再次補(bǔ)考,直至過關(guān)為止。
    我們希望通過這些培訓(xùn)和考核,有效促進(jìn)教師的實戰(zhàn)能力,讓教師在帶班過程中能夠更加得心應(yīng)手,且提升教師的組織能力。
    C、擴(kuò)充教師在教育方面的知識面,促進(jìn)教師成長。
    我們計劃培訓(xùn)的內(nèi)容除了有幼兒園課程內(nèi)容,還包括:繪本、學(xué)能、蒙氏等。除了對教師進(jìn)行理論和教師實踐的培訓(xùn)外,還要進(jìn)行思想建設(shè),幫助教師提升思想境界,促進(jìn)師德建設(shè)。
    D、實行教師競聘上崗制度,提升教師工作積極性和團(tuán)隊凝聚力。
    我們將在暑假期間開展“班主任競聘”工作,包括新老師在內(nèi)的全體老師,都有機(jī)會擔(dān)當(dāng)班主任角色,競聘班主任通過演講,對班級下學(xué)期工作做以計劃和展望,包括:教學(xué)工作、家長工作、團(tuán)隊建設(shè)等。由幼兒園管理層共同聘選,最終推選出10名左右的教師擔(dān)任幼兒園班主任角色。并由班主任挑選配班教師及保育教師,落聘者將被調(diào)整崗位或待崗、下崗。
    幼兒園工作計劃制定的程序簡答題3
    本學(xué)期我班共有幼兒37名,其中男孩23名,女孩14名,每一個孩子都是家庭的未來和新希望,讓他們安全、健康、高興地成長是我們一直刻在心上的職責(zé)。本班幼兒局部都是新入園的小朋友,平安意識淡薄,為了培養(yǎng)幼兒的平安意識和學(xué)習(xí)簡單的平安自救辦法,防止發(fā)生各類平安責(zé)任事故,確保教育教學(xué)秩序的穩(wěn)定發(fā)展,針對我們小班幼兒的年齡特點(diǎn)和實際情況,我班制定了一份平安教育方案:
    1、生活平安
    全面考慮小班幼兒年齡特點(diǎn),尊重小班幼兒身心開展的規(guī)律,在平安的意識滲透下,為幼兒提供健康、豐盛的生活和活動環(huán)境,滿足幼兒多方面、差別性的開展需要。
    〔1〕堅持每天晨午檢,保證幼兒不帶危險物品入園,如發(fā)現(xiàn)要及時沒收,并教育幼兒,和與其家長溝通。
    〔2〕堅持每天為幼兒量體溫,體溫超過37.50攝氏度不入園。
    〔3〕把好幼兒服藥關(guān),藥一定要放在幼兒夠不到的地方,并寫好幼兒姓名。根據(jù)家長的服用要求,確保服藥及時、準(zhǔn)確,嚴(yán)禁錯服、漏服現(xiàn)象的發(fā)生。
    〔4〕嚴(yán)格執(zhí)行衛(wèi)生平安消毒制度,保證教室每天開窗通風(fēng)、保持干凈;保證桌椅的平安、衛(wèi)生;定期消毒玩具;保證幼兒的水杯和毛巾每天清洗消毒;保證寢室干凈、并按時消毒,利用太陽無盡的能量,在天氣好的時候晾曬被褥,及時預(yù)防傳染病的發(fā)生,合理地安頓好幼兒的一日生活;
    〔5〕日常生活中,教育幼兒不動插座,以防觸電;不將手指放在門、窗處,以防夾傷;注意不玩水、火、肥皂以及消毒物品;教育幼兒入廁時不推不擠,以防撞傷、碰傷。嚴(yán)格書寫交接班記錄,及時清點(diǎn)人數(shù)和物品與接班教師交代分明。
    2、進(jìn)餐、午睡平安
    小班幼兒習(xí)慣把很多東西塞到鼻孔、耳朵、嘴巴、肚臍等有洞的地方,在一日生活中時常仔細(xì)留意,引導(dǎo)幼兒注意個人衛(wèi)生,不把臟東西放入嘴里,以避免病由口入,不吃不潔凈、變味發(fā)霉的食物;進(jìn)餐時一定要把湯晾溫后再盛給幼兒,并為幼兒端到面前,預(yù)防燙傷幼兒。午睡時不玩衣物〔如:扣子、珠子、發(fā)夾、拉鏈等〕,不蒙頭睡覺,不拿玩具、物件睡覺,進(jìn)餐、午睡時來回巡視。
    3、活動平安
    小班上學(xué)期對幼兒園環(huán)境不盡熟悉,幼兒在適應(yīng)環(huán)境的探索過程中容易新奇。平時利用晨間談話、教學(xué)活動、游戲活動,對幼兒進(jìn)行淺顯的平安常識教育,提高幼兒的平安意識和自我愛護(hù)能力。在常規(guī)培養(yǎng)中教育幼兒遵守活動規(guī)那么,不攜帶危險物品參與活動〔如:剪刀、玩具等鋒利物件〕,游戲中不做危險動作〔如:頭朝下滑滑梯、由下向上爬滑梯、不攀爬等〕,不擅自離開集體,同伴間友好相處,互相謙讓,不擠不撞,不〔打、推、咬、抓〕人。
    4、接送平安
    來園、離園人流較大,幼兒園空間也較大,而且小班幼兒容易被環(huán)境的興趣點(diǎn)吸引,所以來園時要求家長送到老師手中,并與教師相互問好,不在園內(nèi)其他地方逗留;離園時要求幼兒與教師道別,并表明來接者的身份,不跟陌生人離開或擅自離園。眼觀四路,要是家長自己在離開班級之后帶孩子在園內(nèi)大型玩具區(qū)玩,一定要提醒家長看好孩子。如果有事不能來園,要及時、主動與班級教師聯(lián)系,教師及時做好缺勤情況登記。
    5、家園共平安
    利用家園欄、家長會、來園離園接觸等多種途徑,對家出息行平安知識的宣傳,宣傳平安教育的重要性,以及幼兒園的平安教育活動,請家長積極配合幼兒園做好平安教育工作,特別是加強(qiáng)交通平安的重視,在接送幼兒時遵守交通法規(guī)。提醒家長注意家居生活平安與家居活動環(huán)境平安〔如:燒傷、燙傷、觸電、中毒、摔傷等預(yù)防教育工作〕,引導(dǎo)孩子記住父母姓名、 號碼等。
    6、簡單自救辦法
    在教學(xué)活動中滲透有關(guān)的平安知識,讓幼兒知道110、120、119緊急呼叫 的號碼和用途,遇到緊急情況,能呼叫求救,限度地打消不平安因素。培養(yǎng)幼兒多做力所能及的事,加強(qiáng)幼兒自理能力的培養(yǎng)。
    時時刻刻提醒自己,提醒孩子,沿著方案的大方向,注重細(xì)節(jié),適時地在實際情況下進(jìn)行調(diào)節(jié),我們相信一定可以讓我們的孩子健康、高興地成長。
    幼兒園工作計劃制定的程序簡答題4
    一、指導(dǎo)思想
    進(jìn)一步強(qiáng)化標(biāo)準(zhǔn)辦園,科學(xué)保教,繼續(xù)認(rèn)真學(xué)習(xí)和領(lǐng)會?幼兒園教育指導(dǎo)綱要》及?3-6歲兒童學(xué)習(xí)與開展指南》等文件精神,全面
    實施對幼兒的素質(zhì)教育,促進(jìn)幼兒身心健康開展,為幼兒的終生玩。同時緊緊圍繞“走集團(tuán)化辦園之路,創(chuàng)五幼幼教品牌〞的辦園
    目標(biāo),為爭創(chuàng)省級示范園幼兒園而努力。繼續(xù)堅持黨的大眾路線教育,以?綱要》和?指南》為工作準(zhǔn)那么。根據(jù)上級主管部門的
    文件精神指示,在實踐中思考,在思考中探索,圍繞“走集團(tuán)化辦園之路,創(chuàng)五幼幼教品牌〞的辦園目標(biāo),加大師資培訓(xùn)力度,
    加強(qiáng)教研力度,優(yōu)化幼兒一日活動,提高幼兒園保教質(zhì)量,全面推進(jìn)幼兒素質(zhì)教育。
    二、本學(xué)年工作重點(diǎn)
    〔一〕行政管理及后勤工作:
    1、圍繞辦園目標(biāo),加大內(nèi)涵建設(shè)力度,
    2、繼續(xù)完善各項規(guī)章制度,力求實現(xiàn)制度的最大合理化。
    3、將平安管理工作落實到位,做到人盡其職,獎懲清楚。
    4、通過各種渠道,進(jìn)一步宣傳教育品牌,擴(kuò)大幼兒園的出名度。
    5、增強(qiáng)每個教職員工的工作責(zé)任感和主人翁意識,倡導(dǎo)每個班級的教師都形成“資源共享〞觀念,防止應(yīng)“資源獨(dú)占〞心理而造成的教學(xué)資源浪費(fèi)。
    6、繼續(xù)加強(qiáng)膳食管理,確保幼兒飲食質(zhì)量;做好日常消毒工作,預(yù)防春季傳染病。
    7、全園高低加強(qiáng)節(jié)約意識,杜絕“白日燈〞和“長流水〞現(xiàn)象。
    〔二〕教育教學(xué)工作:
    1、以?綱要》和?指南》精神為指導(dǎo),立足本園實際,繼續(xù)以整合觀念實施教育,提高保教活動中的目標(biāo)意識和在活動組織中的靈活性。
    2、重視教育教研的深入發(fā)展,促進(jìn)教師專業(yè)化成長。
    3、繼續(xù)認(rèn)真做好田五幼教師工作“五個一〞活動。
    4、以現(xiàn)代教育新理念為指導(dǎo),建立起良好的一日活動常規(guī)。
    5、進(jìn)一步發(fā)展園本教研活動,繼續(xù)以科研促教研,形成樂學(xué)習(xí)、善思考、能研究、敢創(chuàng)新的良好教研風(fēng)尚。
    6、辦好家長學(xué)校,發(fā)展豐盛多彩的家長開放日活動,提高家長育兒水平,密切家園聯(lián)系,發(fā)展好各項家長工作。
    7、打造優(yōu)質(zhì)師資隊伍,激勵教師積極加入深造學(xué)習(xí)和培訓(xùn)活動,盡量安頓老師加入?yún)^(qū)級和市級觀摩活動,豐盛教師的視野,提高教師的知識水平和教育教學(xué)能力。
    8、大教研組長每兩周組織一次園區(qū)教研組長教研活動;每月組織本教研組語言組、計算組全園教研活動各一次,教研活動要及時做好記錄。
    9、園區(qū)教學(xué)執(zhí)行園長每月5號之前,把上月園區(qū)聽課記錄和教育教學(xué)筆記檢查記錄上繳業(yè)務(wù)園長處。
    10、園區(qū)執(zhí)行園長每周一把上周查班記錄發(fā)到園長、書記和業(yè)務(wù)園長郵箱。
    11、繼續(xù)強(qiáng)調(diào)“跟進(jìn)、執(zhí)行、復(fù)命〞,促進(jìn)幼兒園穩(wěn)步、扎實、和諧開展。
    幼兒園工作計劃制定的程序簡答題5
    20____年春學(xué)期,我園的教科研工作將繼續(xù)以《幼兒園教育指導(dǎo)綱要》為指南,認(rèn)真實施幼兒園綜合課程,加強(qiáng)學(xué)習(xí)和研究,發(fā)揮好教科研的先導(dǎo)作用,不斷提高教育教學(xué)水平和科研能力,提升教師的專業(yè)素養(yǎng),進(jìn)一步提高我園的教學(xué)質(zhì)量,提升辦園品位,使我園的教育真正成為適合幼兒發(fā)展需要和促進(jìn)幼兒健康成長的希望搖籃。
    一、工作目標(biāo)
    1、以理論學(xué)習(xí)為抓手,促進(jìn)教師吸納信息,反思水平的整體提高。以課堂教學(xué)研究為載體,抓實各層次的教學(xué)研討活動。以優(yōu)質(zhì)課的評比為契機(jī),營造積極互動的研討氛圍。
    2、以課題為立足點(diǎn),做好課題的研究工作。以點(diǎn)帶面,積極走“以科研促教研,教學(xué)科研相長”的道路,深入開展教育科研,凸顯我園特色。
    二、具體措施
    1、加強(qiáng)學(xué)習(xí),促進(jìn)教師專業(yè)化發(fā)展
    教師是實施《綱要》和促進(jìn)幼兒發(fā)展之間的橋梁和紐帶,建設(shè)一支高質(zhì)量的教師隊伍,是全面推進(jìn)素質(zhì)教育的重要保證,也是提高教育質(zhì)量的關(guān)鍵。本學(xué)期我們將從教師發(fā)展需要出發(fā),推行豐富多樣的學(xué)習(xí)形式,把教科研與教學(xué)研究有機(jī)結(jié)合起來,切實提高教師的科研能力和業(yè)務(wù)水平,努力促進(jìn)教師隊伍的專業(yè)化成長。
    (1)豐富學(xué)習(xí)形式
    本學(xué)期我們將繼續(xù)開展每周推薦“一篇好文章”學(xué)習(xí)活動,每位教師認(rèn)真閱讀推薦文章,并做好學(xué)習(xí)筆記,在此基礎(chǔ)上,以讀書交流、主題研討、專題評議、學(xué)術(shù)沙龍等多種形式加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)。研究主題一方面根據(jù)當(dāng)前的教育發(fā)展與改革的形勢來確定,另一方面根據(jù)教師自身教學(xué)實踐中的問題或困惑提出主題,集中研討、探究解決的思路與方法,鼓勵教師暢所欲言,發(fā)表見解,在思維的碰撞中產(chǎn)生創(chuàng)新的靈感和火花,將研討的內(nèi)容及時進(jìn)行提升和總結(jié),確保每次教研活動有質(zhì)量、有效果。
    (2)注重教學(xué)反思
    一個優(yōu)秀的幼兒教師必定是一個研究型、反思型的實踐者。為了切實提高教師的實際教學(xué)活動,我們在學(xué)習(xí)新理論、新觀念的同時,要加強(qiáng)對自我教學(xué)實踐的反思。在研究理論、研究別人經(jīng)驗、研究自身教育行為的過程中,提高發(fā)現(xiàn)、分析研究和解決問題的能力。不同層次水平的教師應(yīng)不斷尋找自己的“最近發(fā)展區(qū)”,在研究中學(xué)習(xí),在學(xué)習(xí)中成長。本學(xué)期,每位教師要積極參與理論學(xué)習(xí)與研討,要深刻反思自己的教育行為,按照要求認(rèn)真撰寫每周的活動反思或教學(xué)活動反思或撰寫教育敘事。
    (3)培養(yǎng)教學(xué)骨干
    為了健全一支師德高尚、業(yè)務(wù)精湛、創(chuàng)新力強(qiáng)、富有活力、具有輻射作用的幼兒園中堅力量。本學(xué)期,我們將開展各類競賽、評優(yōu)活動,為教師的成長搭建平臺,并鼓勵教師主動申請上研討課、課題實踐課等,從各類活動中發(fā)現(xiàn)好苗頭,在活動中鍛煉培養(yǎng)教學(xué)骨干,形成各具個人特色風(fēng)格的教師骨干隊伍。
    2、深化課程改革,促進(jìn)幼兒全面發(fā)展
    我園使用的教材是____省教研室主編的《幼兒園綜合課程》,它可以幫助我們更好地落實新《綱要》精神,將先進(jìn)的教育觀念落實到教育行為中去。在鞏固已有的實踐經(jīng)驗的基礎(chǔ)上,我們要全面分析,抓準(zhǔn)主題活動開展過程中存在的問題。本學(xué)期,為了發(fā)揮各教師的教學(xué)優(yōu)勢,更大限度地挖掘每位教師的教學(xué)潛能,確保教育效率,我園實施課程計劃中的分科教學(xué)形式,這一形式更體現(xiàn)出班級集體的作用,既要分工又要協(xié)調(diào),在實施過程中,我們要做到以下幾點(diǎn):
    一是圍繞每個主題的目標(biāo),目的性,針對性要強(qiáng),內(nèi)容的選擇具有可行性,組織活動的開展要具有系統(tǒng)性、整合性,減少隨意性。
    二是實施課程過程中,要強(qiáng)化課堂教學(xué)效率,不流于形式,不浮于表面,每節(jié)教學(xué)活動的開展手段、方法要適合幼兒,讓孩子喜聞樂見,在玩中學(xué),學(xué)中玩。兩位教師密切配合,共同提高課堂教效果。
    三是發(fā)揮集體備課作用。各備課組對每周的教學(xué)內(nèi)容逐個進(jìn)行研討,對一些課程內(nèi)容中的難點(diǎn)、疑點(diǎn)問題共商討,找出解決的方法、對策,班與班之間要經(jīng)常相互聽課,每位教師要時常對自己的備課、上課等教育行為進(jìn)行反思,將自己的感受在備課組里與他人交流。
    四是注重反思。每周五召開班會,對一周課程實施情況及班級各方面的情況進(jìn)行總結(jié),重視各領(lǐng)域內(nèi)容的整合,根據(jù)幼兒的興趣、需要及發(fā)展情況,審視教育過程,強(qiáng)調(diào)環(huán)境與主題的密切配合,注重家庭、社區(qū)資源的利用,使反思既具有小時間段的細(xì)膩,又有大時間段的提煉和概括。
    五是師徒結(jié)對。在課程實施過程中,發(fā)揮師傅的引領(lǐng)作用,徒弟虛心請教,師徒相互聽課、評課。
    3、立足課題研究,走科研提高之路
    本學(xué)期,我園將全面啟動一個國家級研究課題和兩個市級研究課題,課題人員已基本到位,近期將召開課題人員會議進(jìn)行合理分工,確定實驗班級,各課題進(jìn)行實驗前的相關(guān)調(diào)查,收集整理有關(guān)資料,分別形成三個課題的調(diào)查實驗研究報告。為了規(guī)范過程管理,有效保證課題正常進(jìn)行,本學(xué)期將在課題承擔(dān)者中開展“六個一”活動,并形成制度貫徹執(zhí)行。
    (1)學(xué)期初制定好課題研究階段計劃。
    (2)每月參加一次教科研例會,匯報交流課題研究情況。
    (3)完成一篇質(zhì)量較高的課題教育敘事或課題研究論文。
    (4)圍繞承擔(dān)的課題上一節(jié)研究課,并進(jìn)行自我評析。
    (5)期末寫好課題階段小結(jié)及論文,并積極向各專業(yè)刊物投稿。
    (6)寫好幼兒觀察記錄。
    三、月份工作安排
    2月份
    1、各班級制定班務(wù)計劃、專題計劃、個人成長規(guī)劃。
    2、課題組活動,形成各課題的調(diào)研報告。
    3、通過幼兒園教科研計劃。
    4、師徒結(jié)對活動,簽訂責(zé)任協(xié)議書。
    3月份
    1、開展小學(xué)高級教師上示范課活動。
    2、分組交流“分科教學(xué)”課程實施情況。
    3、園本培訓(xùn):班級管理、課題研究專題講座。
    4、中班向家長開放半日活動。
    5、教師專項基本功展示活動。(朗誦或講故事)
    6、圍繞“繪本閱讀”開展讀書沙龍活動。
    4月份
    1、開展小學(xué)一級及以下職稱教師教師上優(yōu)秀課、合格課活動。
    2、交流個案記錄、活動反思。
    3、小班、大班向家長開放半日活動。
    4、課題組活動,交流匯報課題組研究情況。
    5、教師專項基本功展示活動。(寫、彈唱)
    6、師徒沙龍。
    5月份
    1、采取“請進(jìn)來、走出去”方法,指派部分教師外出學(xué)習(xí)、聽課,邀請專家來園講座。
    2、教師專項基本功展示活動。(舞蹈、繪畫、手工)
    3、慶“六一”活動準(zhǔn)備。
    4、課題組活動,交流課題組研討情況。
    5、開展首屆文化節(jié)。
    6月份
    1、結(jié)對教師上匯報課。
    2、交流備課筆記、幼兒成長檔案。
    3、課題組活動,交流課題組研討情況。
    4、做好幼兒的復(fù)習(xí)、測評工作。
    5、撰寫學(xué)期總結(jié)、教學(xué)論文、課題階段性小結(jié)。
    幼兒園工作計劃制定的程序簡答題