最新新時代警察的作為和擔當心得(匯總12篇)

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    總結(jié)是對生活的總結(jié),通過總結(jié)可以幫助我們更好地發(fā)現(xiàn)和體會生活的樂趣和意義。怎樣培養(yǎng)孩子的創(chuàng)造力和想象力,是家長普遍關心的話題。以下是小編為大家精選的創(chuàng)新總結(jié),希望能夠激發(fā)大家的創(chuàng)新思維。
    新時代警察的作為和擔當心得篇一
    推進“五位一體”總體布局和協(xié)調(diào)推進“四個全面”戰(zhàn)略布局,是黨中央利國利民的大政策略,要讓“五位一體”和“四個全面”順利實施,干部必須要有新?lián)?,有新作為,再具體的實際工作中,只有去不斷的增強凝聚力,增強向心力,增強合力,才能把人民群眾的積極性調(diào)動起來,如何激發(fā)干部具有“新?lián)敚伦鳛椤钡姆e極主動性?“中共中央辦公廳印發(fā)了《關于進一步激勵廣大干部新時代新?lián)斝伦鳛榈囊庖姟?,并發(fā)出通知”,這“《意見》”和“《通知》”不僅具有新穎性,還具有感召力,新時代的干部,應該認真的予以拜讀。
    強化“四個意識”,堅定“四個自信”,這是新時代干部應該具有的基本政治素養(yǎng),在履職中應該“切實增強政治擔當、歷史擔當、責任擔當,努力創(chuàng)造屬于新時代的光輝業(yè)績?!币龅竭@些,干部就應該“不忘初心,牢記使命?!币浴皩h忠誠、為黨分憂、為黨盡職、為民造福的政治擔當”去擔當責任,去深入基層,躬身于實際之中,感召群眾,引領群眾,千方百計激發(fā)群眾的積極性,把振興鄉(xiāng)村的重任擔當起來,“為決勝全面建成小康社會、奪取新時代中國特色社會主義偉大勝利、實現(xiàn)中華民族偉大復興的中國夢不懈奮斗”,這就是“新的擔當”,這就是“新的作為”,干好這一工作,人民群眾肯定會給干部投“滿意”而點贊。
    中央“《意見》”、“《通知》”已經(jīng)發(fā)出,責任已明確,任務已經(jīng)落實,做“新?lián)敚伦鳛椤钡母刹?,是歷史賦予干部的使命,也是黨中央對干部新的要求;作為干部,只有“新?lián)?,新作為”,黨才會重用,人民群眾才會擁戴。
    新時代新?lián)斝伦鳛樾牡?00字2
    為深入貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神,黨中央下發(fā)了《關于進一步激勵廣大干部新時代新?lián)斝伦鳛榈囊庖姟?。全文的下發(fā)給了敢做敢為的領導干部吃了一顆定心丸,為勇于創(chuàng)新實干的領導干部解決了后顧之憂,針對個人的工作實際談一下自己的一點心得。
    古語云:“不積跬步,無以千里”,自十八大以來,許多領導干部不是慢作為就是不作為,抱著不求有功但求無過的心態(tài);或是只是空談理想而發(fā)牢騷,成為思想上的巨人行動上的矮子。造成工作上被動應付,上級不要求的就不作為;上級要考核的就搞運動,在人民群眾當中損壞了共產(chǎn)黨的形象。較究其根本原因是少了“責任”二字,少了守土有責、守土負責、守土盡責的責任擔當,少了權為民用、情為民所系、利為民所謀的初心。工作不能只唯上不唯下,要以郡眾為出發(fā)點,從群眾中來到群眾云,以群眾滿意不滿意?群眾答應不答應?為評判我們的工作標準。急群眾之所急,解群眾之所難,應群眾之所求,想群眾這所想,做好新時代的答卷人。要實現(xiàn)黨中央提出的“兩個百年目標”,更需要責任意識、擔當意識,緊緊圍繞黨中央的決策布署主動地積極地開展工作。
    目前,在我省開展的“五水共治”工作中,更需要我們專業(yè)技術人員的積極投入。雖然通過前期全市的共同努力,我市的五水共治取得了階段性的成果,但制約我市發(fā)展的水資源的瓶頸還遠未破題,如何在節(jié)流不能有效推進的情況下開展開源工作是我們技術人員的應有責任。要以時不我待的緊迫感主動地開展研究,以減少水資源給我市發(fā)展帶來的阻礙,為全市人民造就良好的生態(tài)環(huán)境有所作為。作為城市規(guī)劃工作者,更要謀全局、繪藍圖,工作不能等靠要,提早謀劃,未雨綢繆,開展前期調(diào)研準備工作,為我市發(fā)展打下良好的物質(zhì)基礎,使水資源保障不能成為制約我市發(fā)展的障礙。
    中共中央辦公廳印發(fā)了《關于進一步激勵廣大干部新時代新?lián)斝伦鳛榈囊庖姟?,并發(fā)出通知,要求各地區(qū)各部門結(jié)合實際認真貫徹落實?,F(xiàn)結(jié)合實際工作,有幾點心得體會如下:
    一、政府要解放思想有所為,有所不為。
    今年是改革開放40周年、“八八戰(zhàn)略”實施15周年,面對新情況、新問題,我們又站在了新的歷史起點。作為政府部門要秉承義烏發(fā)展經(jīng)驗,要大解放、真解放,進一步解放思想,敢于擔當,以創(chuàng)新性、競爭性、開放性為衡量標志,堅持無中生有、先行先試,爭取各項工作走在全省乃至全國前列。要大擔當、真擔當,把開放發(fā)展緊緊抓在手中,做優(yōu)長板,補齊短板,加強城市規(guī)劃、建設、管理;大力推進教育、醫(yī)療、養(yǎng)老等民生工程實施;從嚴治黨,深入實施城市黨建工作,做到黨員五(吾)帶頭。
    二、規(guī)劃建設要有科學性、超前性、引領性。
    城市的發(fā)展有規(guī)律可循,未來可以預見。比如,城市建設中該修多長、多寬的馬路,要從未來到現(xiàn)在進行逆向思維,才能避免反復拆建。城市規(guī)劃體現(xiàn)著一個城市的生活品質(zhì)。根據(jù)《意見》的要求,我們要加強專業(yè)知識、專業(yè)能力培訓,以創(chuàng)造性的思維,科學統(tǒng)籌,合理規(guī)劃,使規(guī)劃建設適應新時代發(fā)展的要求。我們的規(guī)劃要有創(chuàng)新,要有科技含量,不能再重復以往的“套路”,應根據(jù)時代及未來的發(fā)展需求變化而變化。
    三、新時代需要新氣象。
    青年是最有活力、最有干勁、最有激情、最中堅的力量。作為一名規(guī)劃人,我將嚴格按照《意見》的要求,注重培養(yǎng)專業(yè)作風、專業(yè)精神,改革創(chuàng)新本領,科學發(fā)展本領,以過硬的專業(yè)知識服務廣大人民群眾。作為一名黨員,要用習近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦,牢固樹立“四個意識”,堅定“四個堅定”,以問題為導向,強化政治性,突出專業(yè)性,提高戰(zhàn)斗力,努力做好新時代的答卷。
    新時代新?lián)斝伦鳛樾牡?00字3
    新時代:當今的時代,在任何尺度和地理空間的投射,都無不體現(xiàn)著“新”這一特點。對于中國范疇,如火如荼的改革正發(fā)生在經(jīng)濟、政治和國防等多領域,經(jīng)濟生態(tài)、政治生態(tài)正在更新迭代;對于義烏范疇,義烏自身的發(fā)展開始多元化,受到中國和世界更多的關注,有了更多的發(fā)展機遇和動力;對于設計院,單位體制面臨更新,逐漸向市場敞開,自我解剖,協(xié)同社會發(fā)展的步伐,全新的工作生態(tài)正在養(yǎng)成中。
    新?lián)敚簳r代發(fā)生更迭,自然當代青年的社會責任亦發(fā)生變化。就義烏而言,滿足于以往單一性的發(fā)展已經(jīng)無法適應新的時代節(jié)奏,必須產(chǎn)業(yè)多樣化,有效對抗大國間掣肘帶來的經(jīng)濟環(huán)境的波動;同時要提升政治覺悟,在政治舞臺上發(fā)揮其獨特性,成為有亮點的不可替代性強的城市;設計院而言,市場性滲透越深,越加要具備競爭力,但也不能脫離原有的為政府服務的功能,必須政治性和市場性兼?zhèn)?對于個人,個人能力的建立離不開平臺的支撐,但必須有憂患意識,一旦離開平臺,自身是否依然有價值,這是必須時刻要有的反思,自身能力培養(yǎng)終極目的是為了實現(xiàn)個人價值,新時代下個人價值要兼具家國天下的情懷,個人命運和國家命運的共同體性質(zhì)已經(jīng)被強化。
    新作為:作指的是行動力,有沒有很好的行動,為指的是目標,有沒有持之以恒的目標,新時代新?lián)斚碌淖鳛?,我覺得首要是在意識形態(tài)上養(yǎng)成新思路,新思路作為新行動的指導。作為一名新時代的設計人員,堅持的素養(yǎng)必須是認真負責以及勤奮,同時為了和新時代的發(fā)展同步,必須要保持開放的設計思路,在工作中要考慮節(jié)能環(huán)保、以人為本多種新時代特征的要素,這樣才能成長為一名合格的新時代下可以完成新?lián)數(shù)挠袨橹恕?BR>    新時代新?lián)斝伦鳛樾牡?00字4
    十九大明確提出了習近平新時代中國特色社會主義思想,并將其確立為黨要長期堅持的指導思想。新時代具有新常態(tài)、新要求。日前,我院發(fā)布《市規(guī)劃院“不擔當不作為”專項整治行動方案》,根據(jù)方案要求強化責任擔當,推進創(chuàng)新強院,這就要求我們規(guī)劃師必須新時代有新?lián)斝伦鳛椤?BR>    “千里之堤,毀于蟻穴?!碧咦闱?、打太極、二傳手、甩手掌柜……諸如此類不擔當不作為的行為,嚴重影響我院形象與挫敗拼爭搶創(chuàng)的干事創(chuàng)業(yè)熱情。因此必須以問題為導向,深化問責整改,敢于向不擔當不作為行為說“不”。結(jié)合自身工作實際,對照金華市委組織部列出6個方面30種與義烏市委5個方面25種具體不擔當不作為情形,深感嚴重不足與責任重大。
    1.新知識儲備不夠
    目前規(guī)劃領域新知識、新理念、新手法層出不窮,如:城市更新、城市設計、鄉(xiāng)村振興、海綿城市、韌性城市等方面。城市作為一個有機體,隨時都在更新演進。這就要求我們“以人民為中心”,需要有“溫度”、有“厚度”、有“深度”、有“精度”的城市規(guī)劃、城市設計和建筑設計。而為應對黑天鵝式風險,建設韌性城市就成為必然的選擇。城市創(chuàng)新活力、韌性安全和綠色生態(tài)宜居三者構(gòu)成了現(xiàn)代城市發(fā)展的“鐵三角”。而第三代系統(tǒng)論——復雜適應理論和微循環(huán)技術是城市韌性生命線的設計方法和基礎。溫度、厚度、深度、精度、黑天鵝、韌性……深感知識儲備匱乏,難以適應新時代。這就不得不要求我加強學習、拓展視野、加大知識儲備,將壓力轉(zhuǎn)化為動力主動迎接新任務、新挑戰(zhàn)。
    2.主動服務意識不強
    地塊控規(guī)看似簡單,實則重大。工作要求仔細又仔細,不容半點偏差。這就要求我詳細核對相關規(guī)劃與周邊用地,符合相關規(guī)范與管理要求,滿足甲方所需,多者結(jié)合。但在具體的工作中存在主動服務意識不強,沒有主動對接,被動工作。難以做到統(tǒng)籌兼顧,實現(xiàn)提質(zhì)提速提效。規(guī)劃設計等甲方提供相關資料才動手,主動對接不夠,設計與審批銜接不夠,造成工作被動,影響進度。今后應該主動介入、提早服務。積極開展“大腳掌+”,主動深入基層與甲方業(yè)主,走訪現(xiàn)場,梳理問題,研究對策。為服務民生和重大項目落地做好規(guī)劃前瞻引領和技術支撐服務的作用。
    3.創(chuàng)新意識不強
    工作中不敢創(chuàng)新工作方法,創(chuàng)新意識不強。地塊控規(guī)前期為優(yōu)化細化規(guī)劃條件內(nèi)容,重點地塊需要選址論證報告,對地塊出讓條件的設定和下一步方案設計提供科學支撐。這就要求我敢于拼爭搶創(chuàng),勤思考,根據(jù)實際,做到原則性與靈活性相結(jié)合,接受新事物與新要求,處理好工作中的各項問題。
    “不積跬步,無以至千里;不積小流,無以成江海?!薄安粨敳蛔鳛椤睉撓颉案覔敻易鳛椤鞭D(zhuǎn)變,一字之差不僅是思想的轉(zhuǎn)變,更是靈魂的升華。自身應該有則改之、無則加勉,舉一反三、引以為戒。應不忘初心,牢記使命,擼起袖子加油干,用干事有為為世界小商品之都建設添磚加瓦。
    新時代新?lián)斝伦鳛樾牡?00字5
    如果有人問我,黨在你的心中是什么我能夠自豪地說,黨就是一面飄揚的旗幟,一盞指路的明燈;如果有人問我,黨在我心中有多重我能夠鄭重地回答,黨在我心中重千斤!
    我從小對黨懷著崇敬。孩提時候,最開心的事情就是搬著一個小凳子去看電影《劉胡蘭》、《永不消逝的電波》、《洪湖赤衛(wèi)隊》,這些革命影片陪伴著我渡過了一個個難忘的夜晚。對幼小的我影響最深地就是影片中英雄人物總是會說:“我是一名共產(chǎn)黨員”為此,他們或沖殺在前、或慷慨赴死。在我懵懂的心里,共產(chǎn)黨員成了充滿魔力、讓人敬仰的代名詞。
    19的一個夏日,中國共產(chǎn)黨誕生了,仿如一道曙光劃破黑暗的長空。在中華民族生死存亡的緊急關頭,它挺身而出,帶領著千百萬革命志士,用燎原的星火喚醒了四萬萬勞苦大眾,歷經(jīng)28年艱苦卓絕的斗爭,趕走了帝國主義,推翻了蔣家王朝,用鮮血和生命贏得了中國革命的偉大勝利。天安門城樓上莊嚴的宣告響徹大江南北,整個世界都為之而震驚。此時我最后明白為什么有一首歌叫《沒有共產(chǎn)黨就沒有新中國》;我最后明白為什么飄揚的五星紅旗是那么的鮮艷;我最后明白為什么那些影片中的英雄人物會因為一句“我是一名共產(chǎn)黨員”而甘愿拋頭顱、灑熱血。從那一刻起,黨在我心里是一座豐碑,是一個燈塔,是一面旗幟,讓我敬仰、引我前行、促我奮進。于是成為一名共產(chǎn)黨員成了我最大的心愿。
    歲月如梭,黨的光榮傳統(tǒng)和優(yōu)良作風始終傳承下來??追鄙?、李素麗、陳金水這些優(yōu)秀黨員的事跡一次次感動了我。在和平年代,沒有戰(zhàn)爭,沒有硝煙,他們的身影出此刻最艱苦、或最平凡的崗位上,但他們一樣時刻牢記自己是一名共產(chǎn)黨員,把自己的寶貴青春和滿腔熱血奉獻給了我們的祖國和人民。歲月的長河最后匯入了二十一世紀的洪流,應對著錯綜復雜的國際局勢,應對著日趨激烈地國力競爭,黨任重而道遠。在前進的道路上黨還面臨著許多矛盾和問題,我們和西方發(fā)達國家在很多方面還存在著距離。有些人因此產(chǎn)生疑慮,擔心黨能否經(jīng)受住考驗,能否在機遇和挑戰(zhàn)并存的國內(nèi)外條件下帶領全國各族人民繼續(xù)前進。
    而我有時也會因為這些而感到迷惘和困惑。今年年初,黨中央提出在全黨范圍內(nèi)開展持續(xù)共產(chǎn)黨員先進性教育活動,我陷入了沉思。我們的黨歷經(jīng)風雨、歷經(jīng)坎坷,幾十年來勵精圖治,粉碎了西方國家關于沒有任何一個人能夠解決中國人民溫飽問題的預言,帶領全國人民走出了一條有中國特色的社會主義道路。香港回來了,澳門回來了,中國最后崛起于世界的東方,重顯東方巨龍的風采。
    試問還有哪一個政黨能創(chuàng)造這樣的奇跡。在這幾個月中,我認真地學習了金曉梅等優(yōu)秀黨員的先進事跡,我被深深地震撼了。原先在我的周圍依然有著這樣的共產(chǎn)黨員,他們默默地忘我地奮戰(zhàn)在平凡的工作崗位上,任勞任怨,無私無悔,用自己的生命實踐著黨為人民服務的宗旨,用自己的行動實現(xiàn)著在黨旗下的誓言。他們讓我更堅定了成為一名共產(chǎn)黨員的決心。我努力學習,最后在實現(xiàn)了自己的初步愿望,成為了一名入黨用心分子。
    高等校園是精神禮貌建設的窗口,當代大學生黨員在精神禮貌建設中要走在前列,起好示范作用。要外樹形象、內(nèi)強素質(zhì),倡導禮貌、修身進取。不能滿足于獨善其身,將自己封閉在校園象牙之塔和自我的小圈子內(nèi)孤芳自賞,而要用現(xiàn)代科學文化知識教育自己、提高自己,用共產(chǎn)主義道德準則要求自己、規(guī)范自己,用良好的精神風貌示范于其他同學和社會。
    要接觸社會、了解社會,在社會生活的坐標中尋找自己的立足點和生長點,努力使自己成為適應新時代要求的創(chuàng)新型、復合型、實踐型人才。大學期間,也要運用已掌握的知識與技潛力所能及地服務社會、奉獻于民眾。在校園和社區(qū)精神禮貌建設中,要從小事做起,從自身做起,與禮貌握手,向陋習告別。要以做好身邊之事為起點,把大學生活的追求與人生歷程的追求統(tǒng)一齊來,正確處理理想與現(xiàn)實的關系,一步一步、踏踏實實地向理想的高峰攀登。
    但我明白做為黨員沒有任何特權,有的只是職責和義務。你還始終是一個普通的學生,以后也只是一個平凡的社會主義建設者,唯一不同的是我身上肩負了更大的職責,盡管我暫時還沒入黨,但我始終會嚴格履行黨員的義務,從思想上入黨。同時我會認真作好黨員的先鋒模范作用,始終牢記為人民服務的宗旨。貫徹到平時的學習,生活中,尤其在各個關鍵時期更就應發(fā)揮作用。因此,在我們校園這次迎接國家教育部本科教學評估的關鍵時刻,作為一個入黨用心分子更就應帶頭學習評估的相關知識,用心作好各項有關評估的準備工作。在評估期間,嚴格遵守校園的各項規(guī)定,時刻注意自己的言行舉止,展現(xiàn)大學生良好的精神風貌。
    新時代新?lián)斝伦鳛樾牡?00
    新時代警察的作為和擔當心得篇二
    近日,中共中央辦公廳印發(fā)了《關于進一步激勵廣大干部新時代新?lián)斝伦鳛榈囊庖姟贰?BR>    正歪樹、下功夫,新時代聚焦正能量。現(xiàn)如今,單位中不乏一些“各自為政、推諉扯皮”“謹小慎微,習慣于老套路”“疏于學習和思考,工作思路不清晰”的消極散漫現(xiàn)象。此次《意見》的印發(fā),使其考核制度更合理更科學,尤其強調(diào)要著重對黨政領導干部構(gòu)建完整的干部考核工作制度體系。如此一來,使得政治理論水平高、責任心強、擔當作為的干部有褒獎及大舞臺;讓不敢擔當、回避矛盾的干部受到警戒及無處遁形。
    撐腰不含糊,讓有擔當敢作為的干部更擔當更作為。習近平總書記說過:干事業(yè)總是有風險的,不能期望每一項工作只成功不失敗。這無疑是敢作敢為的領導干部的定心丸人類社會的進步恰恰也是一個好奇心驅(qū)使、不斷試錯、總結(jié)經(jīng)驗的過程。大膽猜想:如果沒有人類先祖的探索和試錯,現(xiàn)在的“人”是否與近親的“猴”過著相似的日子?“人恒過,然后能改”,人經(jīng)常犯錯,犯了過錯肯反省檢討自己,然后能改。
    新時代呼喚新氣象,新時代聚焦正能量,在《意見》印發(fā)的大背景下,黨員領導干部,有了保障、有了關懷,讓他們放下包袱、輕裝上陣。在黨中央繪制的精彩藍圖,廣大干部需更擔當更作為求實效,才能決勝全面建成小康社會、奪取新時代中國特色社會主義偉大勝利、實現(xiàn)中華民族偉大復興的中國夢不懈奮斗。
    新時代警察的作為和擔當心得篇三
    新時代是奮斗者的時代。作為新時代的黨員干部要以“功成不必在我”的精神境界,用心去工作;要立身以正、興業(yè)以勤、為政以廉,成為新時代以實干贏得群眾掌聲的好黨員、好干部。習近平同志在黨的十九大報告中號召全黨“挺起共產(chǎn)黨人的精神脊梁”,而挺起這個精神脊梁就要有堅定的理想信念和忠誠的政治品格。做新時代新?lián)斝伦鳛榈膴^斗者,必須對黨忠誠,把政治建設作為第一品格。黨的十九大提出把黨的政治建設擺在新時代黨的建設的首位,并強調(diào)以政治建設為統(tǒng)領。加強政治修養(yǎng),最根本的是堅定理想信念,堅守對馬克思主義的信仰、對社會主義和共產(chǎn)主義的信念。在思想上,堅持正確的政治立場、政治方向、政治原則、政治道路;在行動上,堅持黨的政治路線,嚴守黨的政治紀律和政治規(guī)矩。當前,意識形態(tài)領域斗爭復雜,各種思潮相互激蕩。必須具有鮮明政治立場和清醒政治意識,始終保持頭腦清醒,立場堅定,永葆共產(chǎn)黨人的政治本色。要提高政治站位,強化政治歷練,保持政治定力,在基層一線反復淬煉,長期歷練,把對黨忠誠,為黨分憂,為黨盡責,為民造福作為根本的政治擔當,真正做到以身許黨、許國。
    黨員干部要增強適應新時代發(fā)展要求的能力,突出“五個過硬”,突出實踐實干實效,用習近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦,強化“四個意識”,堅定“四個自信”,在其位、謀其政、干其事、求其效。用創(chuàng)新引領的開拓精神和務實有為的狀態(tài),書寫新時代偉大奮斗的新篇章??鬃诱f:“吾日三省吾身”。加強人格修養(yǎng),要解決好世界觀、人生觀、價值觀這個“總開關”,做到以德修身、以德立威、以德服眾。黨員領導干部要有勇毅篤行的責任擔當和為民情懷,涵養(yǎng)擔當作為的底氣和勇氣。要切實解決“不想為”“不會為”“不敢為”以及干部庸政懶政怠政,真正做到求實績不慕虛功,辦實事而不圖虛名。擔當是黨員干部的底色,廣大黨員干部要增強政治擔當、歷史擔當、責任擔當。
    具體說來,就是在重大機遇、重大決策面前敢于打破陳規(guī),拍板定調(diào);在推進重點工作、完成重大任務時能夠雷厲風行,一抓到底;在應對急難險重、突發(fā)事件時做到靠前指揮,沖鋒陷陣。做新時代新?lián)斝伦鳛榈膴^斗者,必須心存敬畏,把清廉為政作為第一品德。
    習近平同志強調(diào),領導干部講政德,就是要明大德,守公德,嚴私德。黨員干部嚴私德,就要堅守法紀紅線和道德底線。用權要講規(guī)矩、懂規(guī)矩、守規(guī)矩,不斷營造風清氣正的政治新生態(tài)。黨員干部對權力要有敬畏之心,要以嚴肅的態(tài)度、嚴格的要求、嚴明的紀律修身用權律己,新時代開啟新征程,新征程呼喚新?lián)斝伦鳛椤?BR>    新時代警察的作為和擔當心得篇四
    在深入落實“新時代新?lián)斝伦鳛椤边^程中,公司有“七問”:如何轉(zhuǎn)變思想觀念、如何樹立實干實績的用人導向、如何充分發(fā)揮干部考核評價的激勵鞭策作用、如何建立健全容錯糾錯機制、如何將嚴格管理和關心信任相統(tǒng)一、如何凝聚合力以及如何增強干部本領能力。圍繞這個“七問”,我談談以下幾點看法:
    一、轉(zhuǎn)變思想觀念,關鍵在“新”
    如果說,我們所有干部員工思想認識上還停留在做好本職工作的基礎上,那就不叫“新?lián)敗⑿伦鳛椤?。之所以加上一個“新”字,這就要求我們在做好本職工作的同時,積極主動學習和承擔新的工作任務,了解公司的主營業(yè)務,并主動參與到其中。好比中福置業(yè)公司的重心在招商,招商工作的重任在招商部,而公司所承擔的招商任務之艱巨,并不能只是招商部一個部門的職責,應該是公司全體員工的共同目標,即全員招商。所有員工都要具備我是一名招商員的思想認識,這也是公司積極謀劃黨建+“招商之聲”志愿服務隊的基本要求。招商部同事要充分詳細了解項目的各項參數(shù)指標、招商政策以及招商現(xiàn)狀,其他同事至少要對公司所開發(fā)的項目做到基本知曉,即人人可介紹,人人可推介,從而全面推進招商工作的開展。
    二、樹立榜樣典型,關鍵在“干”
    一個公司要有正確的核心價值取向,那就要樹立一批供大家學習的標兵楷模。作為先鋒表率,黨員干部首當其沖,黨領導一切,黨員干部沖在一線,時刻牢記我還能為公司、為社會做點什么,貢獻什么,而不是能得到什么。中心工作要真抓實干,業(yè)務比拼要追趕比超,要干,就要干出成績、干出效率、干出特色,決不能是趨于應付,草草了事,要爭當大家學習效仿的榜樣,形成公司以我為榮的正確價值觀,展現(xiàn)中福新風氣。
    三、建立合理機制,關鍵在“全”
    沒有規(guī)矩,不成方圓,國家、社會、城市、公司都要有法律法規(guī)、規(guī)章制度,不然就會亂成一鍋粥,弊端百出。公司要長久發(fā)展,并保持蒸蒸日上的發(fā)展勢頭,各項規(guī)章制度的設立絕對是重中之重,大到人事薪酬、項目管理變更、小到環(huán)境衛(wèi)生、文明用語,都需要建立相應規(guī)范,讓人人形成按規(guī)辦事,按制做事的工作習慣,任何事情都有據(jù)可行,有制可依。這就要求公司各部室按照各自工作分工,對工作上的各條業(yè)務進行詳細梳理,制定相應的工作制度、工作流程,盡可能的全覆蓋,無遺漏。
    四、杜絕風險隱患,關鍵在“警”
    任何一家公司或單位,無論職位高低,業(yè)務多少,每位職工在其所負責的各項業(yè)務上也存在一定的風險隱患,大到金錢玉器,小到禮券煙酒,只要想伸手,總有人會遞,只要邁出一小步,必將追悔莫及,這就要求公司全體員工時刻保持警惕、不觸碰高壓紅線。員工的自我警示是一方面,而公司的學習教育更是尤為重要,平時教育管理到位,等到真有客戶獻殷勤,廣大干部職工就能經(jīng)得住誘惑,管得住手,封得了口。公司定期要開展廉政教育,對近期的違反中央八項規(guī)定的典型進行宣傳教育學習,提高思想認識,灌輸一拿萬無,一收萬失的思想。
    五、打造團隊凝聚,關鍵在“心”
    人心齊、泰山移,一個公司的正常運營,靠的是公司內(nèi)各個部室的通力合作,心往一處使,勁往一處擰。公司在抓工作做落實的同時,應積極開展團隊建設工作,每周召開工作例會,對每周工作進行總結(jié)和布置,同時各部室要積極配合,把工作當成一份事業(yè)而不是任務,把公司當做一個集體而不是各自為政。對于難點堵點應該群策群力,積極探索、探討,對于部門間的分歧應該會上暢所欲言,相互指正,虛心包容,會后協(xié)作配合,共同努力,不當面一套、背地一套。
    六、提升工作能力,關鍵在“學”
    社會在不斷發(fā)展變化,科學技術也日益更新,每個人的知識架構(gòu)也要及時完善,不然就無法滿足現(xiàn)代生產(chǎn)力發(fā)展的要求。作為黨員干部,更是要帶頭學,火車快不快,關鍵靠頭帶。黨員干部應該積極開展夜學等讀書活動,利用空閑破碎時間及時補充營養(yǎng),儲備干貨。同時要在公司范圍內(nèi)形成濃厚的學習氛圍,打造黨建+學習,學習型企業(yè)建設,開展讀書分享會,業(yè)務知識競賽,業(yè)務培訓,實戰(zhàn)練兵,走訪調(diào)研等多途徑多形式的學習方式,建立一支業(yè)務素質(zhì)過硬的中福鐵軍。
    新時代警察的作為和擔當心得篇五
    20xx年8月31日上午在運行六所所部觀看、學習了“新時代新?lián)斝伦鳛椤被鶎痈刹吭L談節(jié)目。通過學習三位基層干部的優(yōu)秀事跡,讓我對目前工作有了全新的認識。
    當前,我國正處于實現(xiàn)“兩個一百年”奮斗目標的關鍵時期,全面建成小康社會進入沖刺階段,我們從未如此接近中華民族偉大復興的夢想。這是國家和民族最好的時期,也是廣大干部干事創(chuàng)業(yè)最好的時期。這樣的時代這樣的征程呼喚我們有新的擔當,我們生而肩負重大責任、承擔重大使命,必須高舉偉大旗幟、吹響奮進號角、昂揚奮斗精神,為民族復興的偉業(yè)作出應有的貢獻。
    擔當,簡單地說,就是承擔并負起責任,是人們在職責和角色需要的時候,毫不猶豫,責無旁貸地挺身而出,全力履行自己的義務,承擔自己的責任,在履行義務和承擔責任當中激發(fā)自己的全部能量,并把這種能量充分激發(fā)出來,去創(chuàng)造、去拼搏。身處燃氣行業(yè)基層崗位,將蔚藍火焰安全帶進千家萬戶是大家的共同愿望,同時也是燃氣人身上的職責,我們?yōu)樯碡撨@樣的使命感到驕傲。
    眼下,正值北京燃氣集團打造“國內(nèi)領先、國際一流的一體化清潔能源運營商”的攻堅階段,而我們有幸成為這一過程的參與者和見證者可以說是挑戰(zhàn)與機遇并存。百舸爭流,奮楫者先。相信每位北京燃氣人都甚至這一夢想的偉大與其實現(xiàn)過程的艱難,因此只有我們努力拼搏,艱苦奮斗,精益求精地做好本職工作,積小流以成大河,才能取得最終的勝利。
    沒有比人更高的山,沒有比腳更長的路。新時代要有新作為,還要加強學習,努力夯實自己的業(yè)務水平,發(fā)揚理論聯(lián)系實際的學風,在學習中思考,在學習中實踐,要帶著問題學,帶著使命學,做到干中學、學中干。要學以致用,用以促學,學用相長。真正在新時代中發(fā)揮新作為,為燃氣事業(yè)貢獻自己的.一份微薄力量,使自己真正成為新時代的中堅力量。
    生在新時代,是我們最大的幸運,扛起新?lián)?,貢獻新作為是我們最大的挑戰(zhàn)。為此,我們能做的只有擼起袖子加油干,用成績證明一切。
    新時代警察的作為和擔當心得篇六
    何謂“擔當”?按照《現(xiàn)代漢語詞典》的解釋是“接受并負起責任”;《辭?!返慕忉屖恰皳?;承當”。其基本意思就是承擔并負起責任,結(jié)合崗位職責和需要,全力履行自身義務。作為規(guī)劃設計師,我們的工作就是接受客戶委托,按時、保質(zhì)的完成受托業(yè)務。由此可見,“擔當”應當是城市規(guī)劃師的基本職業(yè)道德,“講擔當、敢擔當、會擔當”應當是規(guī)劃師的職業(yè)追求。
    1.要牢固樹立大局意識。城市規(guī)劃是一門綜合性、實用性的交叉學科,具有重要的公共政策屬性。城市規(guī)劃中涉及的決策問題在本質(zhì)上往往是政治的,而非技術的,城市規(guī)劃師的重要職責之一,就是向權力講述真理,為決策者提供咨詢,維護社會公共利益,保護弱勢群體,做出全局性、長遠性和綱領性謀劃。在義烏加速建設“世界小商品之都”的過程中,城市規(guī)劃的作用必將更為突出,這就要求規(guī)劃師更要有大局意識。
    2.要牢固樹立責任意識。首先,城市規(guī)劃師的職業(yè)道德有別于其他職業(yè),圍繞“人民日益增長的美好生活需要和不平衡不充分的發(fā)展之間的矛盾”,全心全意為人民的生活環(huán)境和生活質(zhì)量改善服務,是城市規(guī)劃師職業(yè)道德的核心和最高標準。一名合格的城市規(guī)劃師,不僅需要具有扎實的專業(yè)學識、強烈的事業(yè)心精神、過硬的綜合協(xié)調(diào)能力,更重要的是要有高度的社會責任感。其次,在具體的項目編制或設計過程中,要做到用心、細心、精心,用“工匠精神“體現(xiàn)規(guī)劃師的工作責任。
    3.要牢固樹立效率意識。有人說:城市規(guī)劃事關百年大計,要多論證、多推敲。鄧小平同志也說:要摸著石頭過河。規(guī)劃的科學性和效率性的關系到底如何,目前無人尚知。但新時代發(fā)展的腳步不會停,也不能停,國家與國家之間存在競爭,城市與城市之間也存在競爭,在這種形勢下,更多的表現(xiàn)出的是“時不我待”。為此,城市規(guī)劃師承擔著巨大的工作效率壓力,往往一個設計,沒有幾天就要求出圖,這就對設計的流程、質(zhì)量的把控提出了更高的要求。
    1.要有敬業(yè)負責的態(tài)度。城市規(guī)劃師對業(yè)務要心存敬畏,在解決城市問題的過程中,不能就問題而問題,要透過現(xiàn)象抓本質(zhì),避免出現(xiàn)解決問題的同時,造成更大的新問題,更要避免主觀、片面的編制規(guī)劃。在具體的項目設計過程中,不能唯甲方是,要關注滿足甲方要求的同時,是否損害了國家、社會和其他相關方的利益。在接受委托業(yè)務后,要從始而終,不能半路甩手,無疾而終。
    2.要有堅持原則的態(tài)度。很多城市規(guī)劃師總覺得人微言輕,面對甲方或者領導,沒有說話的勇氣和底氣,最后造成甲方說什么就畫什么,領導要求什么就規(guī)劃什么,如此一來,規(guī)劃的科學性和職業(yè)的尊嚴都被踐踏。城市規(guī)劃師作為專業(yè)技術人員,在熟練掌握技術的基礎上,要從社會、使命的角度出發(fā),敢于直述已見,敢于講真話,只有這樣,才能取得領導或甲方的賞識和信任。
    3.要有誠實守信的態(tài)度。“誠信”是市場經(jīng)濟的基石,“誠信”也是義烏的代名詞,作為在義烏從事城市規(guī)劃的人員來說,更要做到誠實守信。這種“誠信”體現(xiàn)在:要按合同約定時間完成委托任務,要按單位規(guī)定的流程和節(jié)點編制委托任務,要按國家相關規(guī)范提供合格甚至優(yōu)秀的成果,最后還要做好項目的后期跟蹤服務。
    1.不斷提升學習能力。2016年,中共中央、國務院下發(fā)了《關于進一步加強城市規(guī)劃建設管理工作的若干意見》,表明黨中央,尤其是習近平總書記對城市規(guī)劃工作的高度重視,城市規(guī)劃的地位不斷上升,與此相適應,城市規(guī)劃領域的一些新理念不斷出現(xiàn),如“多規(guī)合一”、“城市雙修”、“城市設計”、“海綿城市”;一些新技術不斷使用,如“大數(shù)據(jù)”、“空間句法”等。作為城市規(guī)劃師,應當與時俱進,審時度勢,及時學習吸收先進的理念和技術,科學引領義烏城市規(guī)劃和城市建設。
    2.不斷提升研究能力。規(guī)劃即研究,規(guī)劃的價值就是在研究,近十幾年來,規(guī)劃院突出“創(chuàng)新”,強調(diào)“研究”,一定程度上推動了“研究型單位”建設,但我們離會研究、善研究還存在一定差距。規(guī)劃設計“抄襲”“復印”的現(xiàn)象并沒有杜絕,小部分專業(yè)技術人員還不知道如何做研究,一些專業(yè)技術人員作風不實、調(diào)查研究不實,致使規(guī)劃成果質(zhì)量難以令人滿意。規(guī)劃院要進一步強化項目的過程考核,完善規(guī)劃研究能力提升的倒逼機制。
    3.不斷提升溝通能力。規(guī)劃的過程就是溝通的過程,溝通能力不強是規(guī)劃院的一大共性問題,這種溝通問題表現(xiàn)為兩方面:一是溝通的主動性不夠,如現(xiàn)場走訪調(diào)研少(有可能是項目完成時間不允許),業(yè)主意圖掌握不全,項目對接不夠;二是溝通的技能不夠,自己的規(guī)劃思想不能有效的表達,導致規(guī)劃設計不斷變更,造成低效低質(zhì)的勞動。為此,要進一步加強規(guī)劃師的溝通力培訓,引進部分專家型、帶頭型人才,通過由點帶面,全面提升規(guī)劃師的溝通技能和職業(yè)素養(yǎng)。
    新時代警察的作為和擔當心得篇七
    監(jiān)獄是國家的刑罰執(zhí)行機關,監(jiān)獄人民警察是監(jiān)獄的管理主體,監(jiān)獄人民警察不僅執(zhí)行刑罰,還擔負著教育改造罪犯、組織罪犯勞動的工作任務,任務可謂艱巨繁重??傮w上來說,監(jiān)獄人民警察是一支勇于擔責,對黨忠誠的隊伍,是一支特別能吃苦、特別能奉獻的隊伍,但還存在不少與新形勢下的監(jiān)獄工作要求不相適應的地方。本文擬從責任擔當方面作一剖析,愿有裨益于監(jiān)獄警察隊伍建設。
    當前,監(jiān)獄人民警察責任擔當缺失主要表現(xiàn)在以下三個方面。
    1.不敢負責,沒有責任擔當?shù)哪芰Α?BR>    監(jiān)獄人才引進體制遠遠滯后于其他系統(tǒng)和行業(yè),雖然隨著公務員招錄工作的規(guī)范,監(jiān)獄人事工作不斷完善,但還存在一些問題。監(jiān)獄招錄的人民警察往往沒有受過專業(yè)的學習培訓,而在管理罪犯的過程中,監(jiān)獄人民警察的綜合素質(zhì)要求反而特別高。且隨著我國法治化的進程,監(jiān)獄管理更加人性化,罪犯維權意識逐步提高,而監(jiān)獄警察卻常常無從下手,現(xiàn)實工作中往往束手無策,部分警察履職能力不足,更導致不敢負責,不敢擔當。
    2.不愿負責,沒有責任擔當?shù)挠職狻?BR>    在執(zhí)法風險越來越大的情況下,監(jiān)獄警察中存在自我認知缺乏現(xiàn)象。首先是缺乏職業(yè)榮譽感。社會認可度不高,社會評價不高,致使少數(shù)監(jiān)獄人民警察缺乏榮譽感和正義感。其次是缺乏歸宿感。由于監(jiān)獄的特殊性質(zhì),監(jiān)獄人民警察尤其是基層警察都是超負荷工作,“五加二”兼“白加黑”,工作環(huán)境封閉,社會不理解。第三是缺乏安全感(包括人身安全和心理安全兩個方面)。整天面對的是曾經(jīng)窮兇極惡的犯罪分子,而當前全國監(jiān)獄“物防”、“技防”水平都在不斷提高,罪犯越墻脫逃的機率微乎其微,而殺害警察或者挾持警察當人質(zhì)越獄的機率在不斷上升。暴力抗拒改造屢見不鮮,襲警案件越來越多。致使部分監(jiān)獄警察沒有責任擔當?shù)挠職?,“得罪人”的事不干、“討人嫌”的話不說,只要不出事,寧愿不做事。
    3.不想負責,沒有責任擔當?shù)木瘛?BR>    當前,少數(shù)監(jiān)獄警察缺乏事業(yè)心和使命感、責任意識和責任擔當?shù)木?,這類人一是精神之“鈣”缺失,沒有堅定的共產(chǎn)主義信仰;二是思想行動消極,沒有主動進取精神;三是不注重自身學習和修養(yǎng),道德滑坡。在工作中脫離實際,胸中無數(shù),敷衍塞責,還冷嘲熱諷敢于擔責的同志,自詡為“知足常樂”,其實是得過且過、因私廢公。
    監(jiān)獄相對封閉,隨著社會的發(fā)展,壓力也不斷增大。因此,一些監(jiān)獄警察因工作時間長、工作環(huán)境差、任務繁多、人際關系不協(xié)調(diào)而自怨自艾,牢騷滿腹,視工作為畏途。因而產(chǎn)生責任擔當與自我發(fā)展的一些錯誤認識。主要表現(xiàn)在兩個方面。
    1.認為擔當責任會影響自己的發(fā)展進步。
    這種認知錯誤主要是個人的價值觀出現(xiàn)了偏差。追求進步?jīng)]有錯,但追求功名利祿就是一種錯誤的人生觀和價值觀。有了這種錯誤的價值觀,就會認為責任擔當越多就越會出問題影響進步。這種表現(xiàn)主體主要是部分年輕干警和少數(shù)擔任一定領導職務的干警。
    2.認為擔當責任會影響自己“平安著陸”
    這種想法主要體現(xiàn)在年齡大的警察身上。認為干了一輩子監(jiān)獄工作,是“船到碼頭車到站”的時候了,不求有功,但求無過。只想找個輕松的崗位混到退休。
    上述錯誤認識,忽視了有崗位就有責任的要求,忽視了責任擔當與自我發(fā)展的辯證關系。有責任、敢擔當,才能做出成績,也才能得到尊重、有所發(fā)展。否則,就容易患得患失、履職無力甚至出問題,就越會讓組織失望、讓群眾不滿意。敢負責,方能奮發(fā)有為;有擔當,方能挑起重擔,大有作為。
    1.要提升思想認識。
    首先是要端正和提升對監(jiān)獄工作的思想認識。勇于擔當?shù)乃枷刖辰鐏碜哉斡X悟。因此,首先要求監(jiān)獄人民警察政治上要堅定,要有堅定的理想信念。
    2.要提升能力素質(zhì)。
    監(jiān)獄人民警察的能力素質(zhì)包括工作能力水平和身體素質(zhì)。一是要不斷加強學習,用知識的力量來助推責任的履行。二是要不斷加強體能訓練,不斷提升自己的身體素質(zhì)。俗話說:“藝高人膽大”。這里的“藝”就是指能力素質(zhì)。
    3.要增強責任意識。
    要增強責任意識,必須使每一名監(jiān)獄警察熟知自己崗位職責。其次是要增強事業(yè)心和使命感,培養(yǎng)樂觀積極的態(tài)度,提升責任擔當?shù)膶哟巍5谌且獪蚀_、公正、嚴格落實責任追究。獎懲必須分明,實現(xiàn)優(yōu)勝劣汰。
    4.要強化務實作風。
    總書記指出:“實干興邦,空談誤國”。李克強總理也說:“喊破嗓子,不如甩開膀子”。敢于擔當是一種過硬的工作作風并有承擔責任的行動,扎扎實實做好本職工作?!耙晃莶粧撸我話咛煜隆?,“當兵當不好,何以成領導”?要強化務實作風,樹立正確的用人導向,讓踏實肯干、勇于擔責的人受到尊重和信任。
    5.要錘煉堅韌意志。
    首先要讓監(jiān)獄警察熱愛監(jiān)獄工作,愿意為監(jiān)獄事業(yè)奮斗;其次是要培養(yǎng)警察正確看待服刑人員負面的東西,給自己勇氣和信心;第三是要鍛煉健康的體魄以顯示堅毅、剛強、自信、耐力和勇氣。
    6.要弘揚奉獻精神。
    監(jiān)獄人民警察的工作艱辛是不言而喻的,永遠不可能是每天八小時工作制,也不可能節(jié)假日正常休息。要做好監(jiān)獄工作,要確保監(jiān)獄的安全穩(wěn)定,就要求監(jiān)獄人民警察有無私的奉獻精神,把監(jiān)獄工作當成一項事業(yè)來完成,努力做好每一件事,認真對待每一名服刑人員,全心全意履職盡責,隨時隨地“召之即來,來之能戰(zhàn),戰(zhàn)之能勝。”奉獻精神就是一種擔當精神,正因為監(jiān)獄工作的特殊性,才更需要弘揚監(jiān)獄人民警察的奉獻精神。
    同志指出:是否具有擔當精神,是否能夠忠誠履職,盡心盡責,勇于擔當,這是檢驗每一個領導干部身上是否真正體現(xiàn)了共產(chǎn)黨人先進性和純潔性的重要方面。
    如果人生是一道彩虹,那絢麗的色彩就叫擔當!
    新時代警察的作為和擔當心得篇八
    近日,中共中央辦公廳印發(fā)了《關于進一步激勵廣大干部新時代新?lián)斝伦鳛榈囊庖姟罚?、州、縣也相繼出臺了《意見》,通過學習,使本人對“新時代新?lián)斝伦鳛椤庇辛诵碌恼J識。
    一、加強學習,深刻領會《意見》的要求及意義
    通過宣傳學習,我深刻領會《意見》的要求及意義。《意見》深入貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神,對建立激勵機制和容錯糾錯機制,進一步激勵廣大干部新時代新?lián)斝伦鳛樘岢雒鞔_要求?!兑庖姟返闹贫▽嵤?,對充分調(diào)動和激發(fā)干部隊伍的積極性、主動性、創(chuàng)造性,教育引導廣大干部為決勝全面建成小康社會、奪取新時代中國特色社會主義偉大勝利、實現(xiàn)中華民族偉大復興的中國夢不懈奮斗,具有十分重要的意義。
    《意見》包括:大力教育引導干部擔當作為、干事創(chuàng)業(yè);鮮明樹立重實干重實績的用人導向;充分發(fā)揮干部考核評價的激勵鞭策作用;切實為敢于擔當?shù)母刹繐窝膭?著力增強干部適應新時代發(fā)展要求的本領能力;滿懷熱情關心關愛干部;凝聚形成創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的強大合力。
    《意見》堅持把思想教育擺在首位,鮮明提出堅持“一個武裝”、強化“三個擔當”、做到“三個帶頭”的要求。我要加強《意見》的學習和貫徹落實,深入貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神。充分調(diào)動和激發(fā)干部隊伍的積極性、主動性、創(chuàng)造性,激勵廣大干部在新時代擔當新使命、展現(xiàn)新作為,努力創(chuàng)造屬于新時代的光輝業(yè)績。
    二、提高政治站位,堅持把思想教育擺在首位
    堅持從嚴教育,鮮明提出堅持“一個武裝”、強化“三個擔當”、做到“三個帶頭”的要求。
    一是結(jié)合“兩學一做”學習教育、“不忘初心、牢記使命”專題教育,強化黨性教育和群眾觀點教育,使干部始終牢記并恪守為民服務宗旨;組織廣大干部就擔當作為開展專題研討交流,不斷提升敢做敢為、敢闖敢干的能力和勇氣。
    二是強化黨規(guī)黨紀的教育,引導廣大黨員干部堅定理想信念,筑牢拒腐防變的思想道德防線,確保干部切實遵守組織制度,增強組織紀律性;厘清“干多錯多、干少錯少、不干不錯”的認識誤區(qū),打消怕觸“紅線”、踩“底線”的思想顧慮,積極引導干部提振精氣神;引導干部適應新常態(tài),習慣在受監(jiān)督和約束的環(huán)境中工作生活,促進他們把黨紀黨規(guī)內(nèi)化于心、外化于行,真正知敬畏、存戒懼、首底線;引導干部深刻領會新時代、新思想、新矛盾、新目標提出的新要求,努力改革創(chuàng)新、攻堅克難,增強時不我待、只爭朝夕、勇立潮頭的歷史擔當;引導干部不負黨和人民重托,在其位、謀其政、干其事、求其效,增強守土有責、守土負責、守土盡責的責任擔當。同時,《意見》還對突出領導干部這個“關鍵少數(shù)”作出要求,提出要教育引導領導干部作出示范表率,自覺做到“三個帶頭”,即帶頭履職盡責、帶頭擔當作為、帶頭承擔責任,切實以擔當帶動擔當、以作為促進作為。
    三、切實履職,認真發(fā)揮“三個擔當”責任
    學習《意見》,讓我深深的感受到了黨在新時代下為推動黨和國家事業(yè)發(fā)展,為調(diào)動廣大干部思想、行動活力動力,為提升整體能力素質(zhì)、凝聚創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)合力所送的“溫暖”。落到基層、落到個人,我要堅持用習近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦,堅定“四個自信”,強化“四個意識”;在理論學習中,自覺加強專業(yè)知識、專業(yè)能力的學習,進一步勇于實踐和探索;在工作開展中,要樹立“有權必有責,有責要擔當,失責必追究”的理念,珍惜今天有這份工作來之不易。
    一要進一步轉(zhuǎn)變抓供銷工作理念;從宏觀層面、體制層面、制度層面、管理層面上、政策層面等五個方面查找問題,加強學習,圍繞供銷改革特點,結(jié)合實情采取針對性發(fā)展與深化改革的方法。
    二要樹立大局意識、核心意識;,增強政治立場的堅定性、服務大局的自覺性,深刻認識新形勢新任務對供銷工作提出的新要求,教育引導干部樹立擔當意識。大力選用敢于負責、勇于擔當、善于作為、實績突出的干部,堅持有為才有位,突出實踐實干實效,堅持優(yōu)者上、庸者下、劣者汰。
    三要激勵干部創(chuàng)新;充分發(fā)揮政策的激勵引導和保障支持作用,鼓勵干部結(jié)合實際探索創(chuàng)新,充分調(diào)動干事創(chuàng)業(yè)的積極性。四要轉(zhuǎn)變工作作風,深入開展調(diào)查研究開展工作。
    按照習近平總書記關于大興調(diào)查研究之風的重要指示精神,開展“不忘初心牢記使命、做好表率走在前列”大調(diào)研,深入學習貫徹黨的十九大精神,精準把握習近平總書記關于擔當作為的重要論述,堅持問題導向、突出整治重點,切實解決縣供銷社領導干部中存在的“為官不為”問題,激勵全體黨員干部自覺增強政治擔當、歷史擔當、責任擔當,大力弘揚“跨越發(fā)展,爭創(chuàng)一流;比學趕超,奮勇爭先”精神和釘釘子精神、工匠精神、愚公移山精神,積極投入到深化供銷合作社綜合改革工作中,發(fā)揮服務“三農(nóng)”作用,為全力以赴決戰(zhàn)脫貧攻堅,決勝全面小康而奮斗。
    新時代警察的作為和擔當心得篇九
    眼下,正值北京燃氣集團打造“國內(nèi)領先、國際一流的一體化清潔能源運營商”的攻堅階段,而我們有幸成為這一過程的參與者和見證者可以說是挑戰(zhàn)與機遇并存。百舸爭流,奮楫者先。相信每位北京燃氣人都甚至這一夢想的偉大與其實現(xiàn)過程的艱難,因此只有我們努力拼搏,艱苦奮斗,精益求精地做好本職工作,積小流以成大河,才能取得最終的勝利。沒有比人更高的山,沒有比腳更長的路。新時代要有新作為,還要加強學習,努力夯實自己的業(yè)務水平,發(fā)揚理論聯(lián)系實際的學風,在學習中思考,在學習中實踐,要帶著問題學,帶著使命學,做到干中學、學中干。要學以致用,用以促學,學用相長。真正在新時代中發(fā)揮新作為,為燃氣事業(yè)貢獻自己的一份微薄力量,使自己真正成為新時代的中堅力量。
    生在新時代,是我們最大的幸運,扛起新?lián)?,貢獻新作為是我們最大的挑戰(zhàn)。為此,我們能做的只有擼起袖子加油干,用成績證明一切。
    新時代警察的作為和擔當心得篇十
    近年來,我國監(jiān)獄押犯結(jié)構(gòu)日趨復雜,短刑犯、累犯、“三涉”罪犯等的比例都有不同程度地提高。除此之外,在押罪犯的思想也越來越活躍,在具體執(zhí)法過程中,向監(jiān)獄民警過分維權、投機、出現(xiàn)情緒對立等事件也時有發(fā)生,這就從一定程度上加劇了監(jiān)獄的監(jiān)管難度。那么,在這樣一個既面臨發(fā)展機遇又面臨挑戰(zhàn)和考驗的大背景下,我們監(jiān)獄人民警察該如何強筋健骨,搞好隊伍建設以適應新環(huán)境,迎接新挑戰(zhàn),保證監(jiān)獄工作職能的發(fā)揮,就成為當前一個時期我們最亟待解決的問題。本人作為一名基層監(jiān)獄民警,在此想從兩個大的方面談一下自己不成熟的看法。
    多年以來,我們這支奮戰(zhàn)在監(jiān)管一線的隊伍,始終秉持政治堅定、作風過硬和極強的事業(yè)心責任心,攻堅克難駐守一線,為黨和人民做出了突出的貢獻??墒牵覀円脖仨毲逍训卣J識到,在我國全面深化改革的攻堅期,我們的民警隊伍建設也出現(xiàn)了大量的新情況和新問題。有些民警經(jīng)受不住考驗,理想信念動搖,攀權附貴,跑官要官,營私舞弊,貪贓枉法直至墮落腐敗鋃鐺入獄的案例屢見不鮮,這些問題的出現(xiàn),不僅嚴重影響了監(jiān)獄的執(zhí)法公正,也深深地敗壞了我們黨和政府的在人民心中的形象和地位。因此,在這樣一種情況下加強監(jiān)獄人民警察隊伍的思想政治建設已顯得尤為的重要。
    (一)立警為公,忠誠為本,為警須講黨性。
    理政“忠”為基。忠誠是華夏兒女的精神血脈,流淌在中華民族數(shù)千年的文明長河里;忠誠是個人立德的價值坐標,凝聚在人生追求的崇高精神境界里?!靶斀吡?,忠則盡命”始終是最廣泛的道德認同。為官理政,更要做到絕對忠誠,要忠誠于黨,忠誠于社會主義事業(yè)。習近平總書記曾強調(diào)指出,對黨絕對忠誠是唯一的、徹底的、無條件的、不摻任何雜質(zhì)的、沒有任何水分的忠誠。監(jiān)獄事業(yè)是我黨事業(yè)的重要組成部分,作為監(jiān)獄人民警察特別是黨員領導干部,更要始終牢記自己的黨員身份,要不斷加強自己的黨性修養(yǎng),始終保持絕對忠誠。要常懷敬畏心,敬畏法紀,敬畏群眾,敬畏權力,爭做求真務實、團結(jié)干事的表率。
    (二)立警為公,敢于擔當,為警須講人民性。
    監(jiān)獄人民警察是人民民主專政的大背景下,黨領導的一支人民的隊伍。想要做一名合格的監(jiān)獄人民警察就要常懷公心、秉公執(zhí)法、為公辦事,敢于擔當,要時刻把最廣大人民群眾的根本利益作為自己掌權用權的根本出發(fā)點和落腳點,正如那句俗話講得好:“心中有民,為官才有分量”。
    監(jiān)獄人民警察雖說執(zhí)法于大墻之內(nèi),與外界聯(lián)系較少。但是,這并不代表從此就脫離了我們的人民百姓,就割斷了這支隊伍與人民群眾之間的那份魚水之情,監(jiān)獄人民警察也同樣是人民群眾的公仆。作為監(jiān)獄人民警察,在干好自己本職工作的同時,也要時刻把群眾放在心上,憂群眾之憂,樂百姓之樂。要切實壓低身段、放下架子,時常深入群眾,少一點浮躁心態(tài),多一些嚴謹作風,立足長遠打基礎,確定長遠謀發(fā)展。
    (三)立警為公,從嚴執(zhí)紀,為警須講紀律性。
    習近平總書記曾指出,辦好中國的事情,關鍵在黨,關鍵在黨要管黨、全面從嚴治黨。延伸來講,監(jiān)獄作為我們黨和國家的專政機構(gòu),它擔負著一個國家的安全與穩(wěn)定,關乎著全國人民的幸福與安康。
    作為新時期的監(jiān)獄人民警察我們到底能不能讓黨和人民放心,能不能辦好我們這一畝三分地的事,它的關鍵我認為就在于這支隊伍有沒有鐵一般的紀律。作為民警個人平時要用好批評和自我批評這個武器,要始終做到,實事求是,講黨性不講私情、講真理不講面子。不論是黨員干部還是普通民警都要敢于自我剖析,對于發(fā)現(xiàn)的問題要深入剖析原因,認真整改。作為集體,黨政一把手要做好表率,要切實履行好黨內(nèi)監(jiān)督制度。正所謂:“外疾之害,輕于秋毫,人知避之;內(nèi)疾之害,重于泰山,而莫之避?!贝送?,作為上級部門,更要發(fā)揮好巡視的利劍,這不僅是加強黨的建設的重要舉措,更是建設一支紀律過硬的能充分適應新時期監(jiān)獄發(fā)展隊伍的基礎性工作。
    (一)德才兼?zhèn)?,五湖四海,任人唯才?BR>    政治路線確定之后,領導干部就是決定因素。領導干部如何選用,對監(jiān)獄事業(yè)發(fā)展起著基礎性決定作用。古語云:國以才立,政以才治,業(yè)以才興。古往今來,人類的每一次進步,人才都發(fā)揮了至關重要的作用。因此,作為監(jiān)獄的領導者責任重大,一定要從監(jiān)獄實際出發(fā),合理運用干部選拔任用制度,努力破除干部選拔存在的種種弊端。敢于突破思想束縛,敢于摒棄“陳規(guī)陋習”,善于使用“四不唯”標準,任人唯才,切實選拔出能為監(jiān)獄事業(yè)奉獻才智的年輕合格干部。繼而為,長期工作在監(jiān)管一線的青年民警打通職務上升通道,激發(fā)出其該有的工作熱情。
    (二)夯實工作作風,鍛造精兵勁旅。
    監(jiān)獄工作是具體而實在的,容不得半點虛夸。但是在實際工作中,還是存在這樣那樣的問題。具體體現(xiàn)為:
    一是官僚主義思想嚴重,高高在上,不深入實際,愿做“官老爺”。
    二是工作浮夸、不務實。
    三是本位思想嚴重,只關心自己負責的那份工作,對分管以外的工作事不關心,高高掛起。
    諸如以上問題的出現(xiàn),其實就是我們這支隊伍的工作作風出現(xiàn)了問題。如何夯實工作作風,鍛造精兵勁旅。
    首先,我們的監(jiān)獄領導者要做好表率,要身先士卒。坐上了“位子”,就要對得起信任;握住了權力,就要擔得起責任。
    其次,我們的民警在日常工作中要切記作風浮躁,要時時叮囑自己監(jiān)獄工作責任重大,不能有一絲掉以輕心。務實之于工作,就是要抓好各項任務的落實。在監(jiān)獄工作中,基層民警更多的是要聽從并積極配合上級領導的工作安排,認真完成好自己的本職工作。對于具體如何做好監(jiān)獄日常工作的落實,要講求“深、新、韌、實”四字方針。
    “深”就是在落實的認識上要深入。深入落實任務之前,先讓自己對領導交給的任務有一個相對深入的認識,只有深化自身認識,才能確保任務在落實的成效上不打折扣。否則,再美好的藍圖也不過是蓬萊仙境、空中樓閣。
    在落實的要求上,要講求一個“新”字。就是指在落實監(jiān)獄領導交代的各項任務的過程中,工作方式方法上要講求創(chuàng)新性,落實工作不能照抄照搬,要善于運用創(chuàng)造性思維。爭取創(chuàng)造性地開展工作,在創(chuàng)新中出思路、出特色、出成效。
    在落實的步驟上,要講求一個“韌”字。監(jiān)獄工作之所以枯燥乏味,更多原因還是在于監(jiān)獄工作日復一日的重復。因此,要想成為一名合格的監(jiān)獄人民警察,在工作上就必須要有一股韌勁,要持之以恒抓落實,不能急于求成,要磨練自己的耐性,要一年一年地見效。
    在落實的舉措上,要講求一個“實”字。“牡丹花好空入目,棗花雖小結(jié)實成?!?BR>    (三)監(jiān)獄領導層要加強自身的黨性修養(yǎng),不斷學習。
    古人講,“風成于上,俗形于下”。黨是整個社會的表率,領導干部又是全黨的表率。因此,作為監(jiān)獄領導干部只有不斷加強學習,不斷深入基層,認真了解警情犯情,才能不至于在做決策時“紙上談兵”。只有凡事正字當頭,發(fā)揮示范引領作用,才能在全監(jiān)培育起清正廉潔、求真務實的價值理念,進一步形成褒正貶邪、崇廉鄙貪的良好氛圍。身教永遠重于言教,作為一名監(jiān)獄領導者只有率先垂范,才能以上率下。
    總而言之,進入新時期,監(jiān)獄工作的任務會更重,監(jiān)獄工作的責任會更大,從一定程度上對我們監(jiān)獄人民警察隊伍建設的要求也會越來越高。我們的各級黨委必須高度重視監(jiān)獄警察隊伍的建設問題,既要政治建警,也要思想建警,要兩手抓,兩手都要硬。
    新時代警察的作為和擔當心得篇十一
    不忘初心牢記使命就要學先輩之精神。新時代仍要不忘先烈,我們的美好生活是無數(shù)革命先烈用鮮血換來的,身處和平年代,更要明白今天的幸福生活來之不易。我曾去中江縣黃繼光紀念館參觀學習過,在此之前,黃繼光的先進事跡已經(jīng)是我從小到大耳熟能詳?shù)模嬲哌M館內(nèi),依然被先烈精神所震動。他胸懷全局、奮不顧身的大無畏氣概,他高度的愛國主義、國際主義和革命英雄主義精神,依然是我學習的燈塔。
    不忘初心牢記使命就要學我輩之楷模。作為一名緝毒警察,他常年奔走在緝毒一線,數(shù)次與死神擦肩而過。但他始終沒有忘記一名共產(chǎn)黨員的初心,沒有忘記一名人民警察的使命,直至奉獻完自己的最后一滴熱血。他的事跡令人感動,他的精神值得學習,我將在今后的工作中,向他看齊,用自己的全部力量,為人民服務。
    不忘初心牢記使命就要成來日之棟梁。新時代有新要求,新時代有新征程。作為新時代的新青年,我更要積極學習黨章,自覺以黨章為標準要求自己,努力學習榜樣的力量。在工作中嚴于律己,時刻不忘“為人民服務”的宗旨,知行合一,把黨章學深學透,把黨章落實到工作生活中來。
    恰逢“七一”來臨,我向黨組織遞交了《入黨申請書》,積極地向我夢寐以求的黨組織靠攏。在今后的工作學習中,我將時刻牢記宗旨使命,始終不忘人民重托,逐步成長為一名合格的共產(chǎn)黨員和人民公仆。
    新時代警察的作為和擔當心得篇十二
    擔當,指承擔,擔負任務、責任。習近平總書記指出:“黨員干部要有擔當,有多大擔當才能干多大事業(yè),盡多大責任才會有多大作為?!边@就要求全體黨員干部敢擔當有作為。新時代是擔當者、奮斗者的時代。敢擔當有作為,是黨和人民對新時代黨員干部的基本要求和殷切期盼。
    三要——一要涵養(yǎng)矢志不渝的奮斗精神,二要涵養(yǎng)精益求精的答卷精神,三要涵養(yǎng)大公無私的奉獻精神。
    擔當作為,要涵養(yǎng)矢志不渝的奮斗精神。
    近年來,習近平總書記多次談到奮斗幸福觀,強調(diào)幸福是奮斗出來的?!爸腥A民族了從站起來、富起來到強起來的偉大飛躍,是中國人民奮斗出來的!”為崇高理想、遠大目標而奮斗的人生,才是有意義的人生,也才是幸福的人生。
    我們的黨、人民政府、各級干部、我們的青年,奮斗的終極目標就是國家富強、民族振興、人民幸福;現(xiàn)階段的奮斗目標,就是決勝全面小康;未來的奮斗目標,就是建成社會主義現(xiàn)代化強國,實現(xiàn)中華民族的偉大復興。奮斗就是要為中國人民謀幸福、為中華民族謀復興,為人類的正義事業(yè)而斗爭。
    習近平總書記強調(diào),有夢想,有機會,有奮斗,一切美好的東西都能夠創(chuàng)造出來。全國各族人民一定要牢記使命,心往一處想,勁往一處使,用13億多人的智慧和力量匯集起不可戰(zhàn)勝的磅礴力量。
    習近平總書記指出,時代是出卷人,我們是答卷人,人民是閱卷人。這一精辟論述,鞭策著廣大黨員干部不負所處的新時代。當前正值小康決勝期、改革攻堅期、結(jié)構(gòu)調(diào)整期、社會轉(zhuǎn)型期、矛盾凸顯期,前進道路上充滿了許多意想不到的困難和問題,迫切需要廣大黨員干部緊緊抓住機遇,勇于改革創(chuàng)新,果敢應對挑戰(zhàn)、善于攻堅克難。新時代,面對人民日益增長的美好生活需要和不平衡不充分的發(fā)展之間的矛盾,面對許多亟待認識和解決的新情況新問題,黨員干部既需要兢兢業(yè)業(yè),還需要親力親為、求真務實,回應好時代需求、響應好時代呼喚、化解好時代矛盾、解答好時代答卷。
    面對實現(xiàn)“兩個一百年”奮斗目標,實現(xiàn)中華民族偉大復興的歷史使命,需要每個黨員干部甘于犧牲自己、奉獻人民,需要黨員干部敢于用自己的辛苦指數(shù)換來群眾的幸福指數(shù)。我們黨之所以能成就今天的偉業(yè),就是因為有無私奉獻的黨員干部,全心全意為人民服務,把人民對美好生活的向往作為奮斗目標,自覺在黨的領導下,埋頭苦干實干,默默地用自己的汗水和才智服務人民、回報時代。