春節(jié)福利方案(熱門17篇)

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    合理的方案可以為我們帶來更多的機會和發(fā)展空間。針對方案的制定,我們應(yīng)該先對問題進行充分的了解和分析。方案范文的案例分析可以幫助我們更好地理解和應(yīng)用相關(guān)理論和知識。
    春節(jié)福利方案篇一
    關(guān)愛通致力于企業(yè)時令節(jié)日福利、客戶回饋計劃等,專為企業(yè)提供全方位、多元化的節(jié)日福利、禮贈品綜合解決方案,包括標準版、嚴選系列并提供定制服務(wù)。幫助企業(yè)在有無預(yù)算狀態(tài)下,解決員工福利的篩選、發(fā)放、管理、滿意度等難題。
    員工新年禮品套餐。
    中智關(guān)愛通(上海)科技股份有限公司是中智公司旗下首個為企業(yè)提供員工彈性福利、員工激勵、員工節(jié)日福利、員工補充保險、企業(yè)餐補稅優(yōu)、員工體檢、員工心理咨詢等在內(nèi)的整體員工關(guān)愛解決方案品牌。關(guān)愛通憑借全球領(lǐng)先的it平臺技術(shù)及強大的供應(yīng)商整合能力,已成功為近10000家企業(yè),350萬員工傳遞了關(guān)愛。
    第一文庫網(wǎng)你可以采取抽獎的方式。把福利放在獎當中。我們公司今年就是采取抽獎的方式,一等獎是一臺筆記本。
    大禮包。
    這個大家應(yīng)該不會太陌生吧,一個大禮包里面種類很多,而且也分為很多種不同類型的大禮包,有堅果類,也有肉類,呵呵,看你們喜歡啥了。
    四件套。
    這個也是不錯的選擇額,而且很實用,看著也不錯,比較那么大一袋嘛,呵呵。
    禮品卡。
    這個也是很實在的,如果不知道給大家買什么,那么就讓他們自己去買吧。
    特產(chǎn)。
    這個比較特別,也比較讓人接受,
    特產(chǎn)要是本地以外的,本地的特產(chǎn)大家都比較熟悉了,所以還是要好好選一下。
    現(xiàn)金。
    這個是最簡單的,但是也是最容易讓人忘記的,不過呢,大家也比較喜歡。
    先調(diào)研,在選擇。
    如果自己不知道發(fā)什么,那么就讓員工自己想吧,先了解他們的需求,然后選擇最能夠。
    滿足的東西作為福利,這樣你也省事,而且滿意度也比較高。
    春節(jié)福利方案篇二
    一年一度的傳統(tǒng)節(jié)日——春節(jié)將至,為體現(xiàn)學校人文關(guān)懷,提高學校職工福利待遇,特制定以下福利方案,請學校領(lǐng)導(dǎo)審核:
    福利禮品:超市購物卡。
    入職職工一個月的發(fā)放1張100元面值超市購物卡;入職職工兩個月的發(fā)放1張150元面值超市購物卡;入職職工三個月以上的發(fā)放1張200元面值超市購物卡。
    潤泉學校所有職工。
    100元×xx人=xxxx元。
    150元×xx人=xxxx元。
    200元×xx人=xxxx元。
    上述春節(jié)福利發(fā)放產(chǎn)生的費用由學校統(tǒng)一承擔。
    20xx年春節(jié)即將來臨,為體現(xiàn)公司對員工的關(guān)懷,使員工感受到節(jié)日的`歡樂氣氛,綜合管理部特申請給公司全體職員工發(fā)放春節(jié)福利禮品。凡在20xx年1月1日前入職人員(請假人員不包含),均可獲得春節(jié)節(jié)日福利一份,根據(jù)公司財務(wù)預(yù)算,福利禮品發(fā)放具體方案如下:
    公司全體員工(截止20xx年1月1日前進廠員工);
    20xx年1月23日(下午16:00);
    公司辦公室。
    xxx。
    所有物品需在發(fā)放當日上午10:00準時送到公司);
    1、各部門在將禮品領(lǐng)回去之后,請盡快發(fā)放給各位員工,如發(fā)現(xiàn)物品有發(fā)霉或其它質(zhì)量問題,飲料有開啟過期現(xiàn)象,請勿食用,并請發(fā)放當天及時到綜合管理部換取,逾期不換。
    3、因物品在運送、搬運過程中可能有損壞的情況,如損壞情況不嚴重,而非質(zhì)量問題將不作更換;另外損壞情況嚴重的,將視情況而定再做更換。
    一年一度的傳統(tǒng)節(jié)日——春節(jié)將至,為體現(xiàn)公司人文關(guān)懷,提高公司員工福利待遇,特制定以下福利方案,請公司領(lǐng)導(dǎo)審核:
    一、福利禮品內(nèi)容:
    福利禮品:超市購物卡。
    入職員工一個月的發(fā)放1張100元面值超市購物卡;入職員工兩個月的發(fā)放1張150元面值超市購物卡;入職員工三個月以上的發(fā)放1張200元面值超市購物卡。
    二、發(fā)放對象:
    潤泉公司所有員工。
    三、費用預(yù)算:
    100元×xx人=xx元。
    150元×xx人=xx元。
    200元×xx人=xx元。
    四、上述春節(jié)福利發(fā)放產(chǎn)生的費用由集團總公司統(tǒng)一承擔。
    春節(jié)福利方案篇三
    本次活動主要依托“云上施秉”主辦的官方平臺。
    結(jié)合“施秉電子商務(wù)公共服務(wù)中心”的線下服務(wù)平臺優(yōu)勢及“xx電商云”“淘寶網(wǎng)”“京東網(wǎng)”等的網(wǎng)絡(luò)人氣。
    共同打造一個以“年貨送下鄉(xiāng),品質(zhì)有保障”為主題的線上線下推廣活動?;顒右袁F(xiàn)場實物展銷,和線上商品購買為主。
    標語:“年貨送下鄉(xiāng),品質(zhì)有保障;特產(chǎn)賣出城,我們來幫忙。”特色萬物任你選,名山圣水陪你走!
    1、以宣傳“云上施秉”平臺為主,將最初的品牌印象植入大眾心中。
    2、增加關(guān)注人數(shù)、注冊人數(shù)及購買人數(shù)。
    3、有效的'吸引現(xiàn)場商家及潛在的商家加盟電商。(商家可現(xiàn)場與電商進行意向簽約)。
    4、現(xiàn)場帶動性的促使百姓習慣使用該平臺。(如掃微信關(guān)注、贈與書簽似的宣傳冊、現(xiàn)場工作人員細心指導(dǎo)操作)。
    5、利用本次活動從新樹立“云上施秉”這個品牌的功能性。
    施秉縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)年貨消費群體;施秉縣各產(chǎn)品經(jīng)銷商;
    20xx年12月12日至20xx年1月12日(為期一個月循環(huán)各個鄉(xiāng)鎮(zhèn)推廣宣傳)。
    xx縣各個鄉(xiāng)鎮(zhèn)服務(wù)站。
    活動內(nèi)容展示區(qū)設(shè)置:
    1、年貨商品及土特產(chǎn)產(chǎn)品展示;
    在活動中規(guī)劃有產(chǎn)品展示區(qū),展示主辦方及其他加盟商的周邊產(chǎn)品。(該活動主要由貴州云臺商務(wù)有限公司協(xié)助各鄉(xiāng)鎮(zhèn)具體落地執(zhí)行)。
    2、電商購買體驗;設(shè)立電商專區(qū),專區(qū)位置醒目,主要向往來人流發(fā)放電商宣傳冊頁。引導(dǎo)消費者進行注冊、購買,對需要辦理加盟的商家進行登記。
    內(nèi)容設(shè)計:
    1、電商年貨概念相對還比較新穎,所以線下活動主要還是引導(dǎo)為主。設(shè)計出商城操作流程卡(以書簽為圖樣),設(shè)計出線上活動宣傳單,配合流程卡一起發(fā)放。
    2、針對現(xiàn)場招商,設(shè)計招商方案。設(shè)立填寫加盟商合作意向表,留下相關(guān)訊息后期聯(lián)絡(luò)。(條件允許,可允諾商家加盟優(yōu)惠政策:如商家再介紹其它商家加盟可享受優(yōu)先服務(wù)對象等)。
    3、針對電子商務(wù)培訓學員及商家,在當天可以給予一定的活動優(yōu)惠。
    (一)推廣時間。
    1、活動開展時間20xx年12月12日至20xx年1月12日。
    (二)宣傳方式:
    1、施秉新聞聯(lián)播。
    2、信息群發(fā)(手機短信、微信)。
    3、互動論壇(其它網(wǎng)絡(luò)平臺)。
    4、宣傳單(在宣傳單上進行內(nèi)容印制)。
    (三)宣傳內(nèi)容:
    1、時間、地點、聯(lián)系方式及活動內(nèi)容。
    2、折扣的對象及折扣的內(nèi)容。
    3、主流加盟商家的訊息。
    1、3x6規(guī)格廣告帳篷若干(按具體商家數(shù)定)。
    2、展區(qū)內(nèi)設(shè)電腦2臺(能力范圍內(nèi)多多益善),網(wǎng)線,三項電源接口。
    3、現(xiàn)場桌4張、椅10張,臺布。
    4、展架宣傳海報,背景噴繪,現(xiàn)場橫幅。
    附加條件:工作人員統(tǒng)一制服,考慮到夜間活動繼續(xù)應(yīng)配置燈光(普通燈光或藝術(shù)燈光)電商的視頻宣傳,語音宣傳音響,(須要提前制作完成)。
    xxxxx。
    工作安排:
    1、現(xiàn)場傳單發(fā)放。
    2、前臺資訊解答人員。
    3、線上操作人員。
    4、加盟商家意向簽署。
    春節(jié)福利方案篇四
    公司全體員工(截止20xx年x月x日前進廠員工)。
    20xx年x月xx日(下午16:00)。
    公司辦公室。
    xx、xx、xx。
    由綜合管理部統(tǒng)一發(fā)放,各部按通知時間,安排人員到指定地點領(lǐng)取,各部門領(lǐng)取時根據(jù)附件表格,自行將當天在職人員名單統(tǒng)計清楚。
    所有物品需在發(fā)放當日上午10:00準時送到公司)。
    1、各部門在將禮品領(lǐng)回去之后,請盡快發(fā)放給各位員工,如發(fā)現(xiàn)月餅有發(fā)霉或其它質(zhì)量問題,飲料有開啟過期現(xiàn)象,請勿食用,并請發(fā)放當天及時到綜合管理部換取,逾期不換。
    3、因物品在運送、搬運過程中可能有損壞的情況,如損壞情況不嚴重,而非質(zhì)量問題將不作更換;另外損壞情況嚴重的,將視情況而定再做更換。
    春節(jié)福利方案篇五
    一年一度的傳統(tǒng)節(jié)日――春節(jié)將至,為體現(xiàn)公司人文關(guān)懷,提高公司員工福利待遇,特制定以下福利方案,請公司領(lǐng)導(dǎo)審核:
    一、福利禮品內(nèi)容:
    福利禮品:超市購物卡
    入職員工一個月的`發(fā)放1張100元面值超市購物卡。入職員工兩個月的發(fā)放1張150元面值超市購物卡。入職員工三個月以上的發(fā)放1張200元面值超市購物卡。
    優(yōu)點:福利禮品最實惠,員工可根據(jù)個人實際需要置辦年貨,滿足所有員工的個性化年貨需求,公司的采購工作和發(fā)放工作都簡單快捷,員工領(lǐng)取后攜帶方便。
    二、發(fā)放對象:潤泉公司所有員工三、費用預(yù)算
    100元×xx人=xxxx元
    150元×xx人=xxxx元
    200元×xx人=xxxx元
    四、上述春節(jié)福利發(fā)放產(chǎn)生的費用由集團總公司統(tǒng)一承擔。
    五、春節(jié)福利發(fā)放人員名單。
    (見附件一、附件二)
    春節(jié)福利方案篇六
    一年一度的傳統(tǒng)節(jié)日――春節(jié)將至,為體現(xiàn)公司人文關(guān)懷,提高公司員工福利待遇,特制定以下福利方案,請公司領(lǐng)導(dǎo)審核:
    一、福利禮品內(nèi)容:
    福利禮品:超市購物卡。
    入職員工一個月的.發(fā)放1張100元面值超市購物卡;入職員工兩個月的發(fā)放1張150元面值超市購物卡;入職員工三個月以上的發(fā)放1張200元面值超市購物卡。
    二、發(fā)放對象:潤泉公司所有員工三、費用預(yù)算。
    100元×xx人=xxxx元。
    150元×xx人=xxxx元。
    200元×xx人=xxxx元。
    上述春節(jié)福利發(fā)放產(chǎn)生的費用由集團總公司統(tǒng)一承擔。
    春節(jié)福利方案篇七
    1、1月福利:對20xx年12月31日(含)前入司員工,發(fā)放福利物品:蒙牛純甄酸奶200gx12;潘婷乳液修復(fù)洗護禮盒裝(400+170)ml。
    2、年終獎。xx發(fā)放時間:2月13日發(fā)放70%,5月份發(fā)30%。
    3、春節(jié)禮物:截止于20xx年12月31日(含)前入司員工、且2月11日仍在崗且未提出辭職的員工。標準:每人200元。
    4、工會會員:xx屬工會會員,且14日仍在崗(smt段是13日仍在崗)且未提出辭職的員工。每位會員200元。
    6、年終紅包:截止于20xx年12月31日前入司員工、且在公司規(guī)定的最后一天,仍在崗且未提出辭職的員工。每人200元。
    7、節(jié)前抽獎福利:獎票發(fā)放人員:最后一天仍在崗的,在職員工。抽獎時間:smt段:13日;后段:14日。
    9、旅游:xx工會列支20xx年上半年,公司將組織員工兩日游。
    20xx年春節(jié)即將來臨,為體現(xiàn)學校對職工的`關(guān)懷,使職工感受到節(jié)日的歡樂氣氛,特申請給學校全體職職工發(fā)放春節(jié)福利禮品。均可獲得春節(jié)節(jié)日福利一份,根據(jù)學校財務(wù)預(yù)算,福利禮品發(fā)放具體方案如下:
    學校全體職工;
    20xx年1月23日(下午16:00);
    學校辦公室。
    所有物品需在發(fā)放當日上午10:00準時送到學校);
    1、各部門在將禮品領(lǐng)回去之后,請盡快發(fā)放給各位職工,如發(fā)現(xiàn)物品有發(fā)霉或其它質(zhì)量問題,飲料有開啟過期現(xiàn)象,請勿食用,并請發(fā)放當天及時到綜合管理部換取,逾期不換。
    3、因物品在運送、搬運過程中可能有損壞的情況,如損壞情況不嚴重,而非質(zhì)量問題將不作更換;另外損壞情況嚴重的,將視情況而定再做更換。
    春節(jié)福利方案篇八
    一年一度的傳統(tǒng)節(jié)日——春節(jié)將至,為體現(xiàn)公司人文關(guān)懷,提高公司員工福利待遇,特制定以下幾種福利方案,請公司領(lǐng)導(dǎo)審核選用:
    1、福利禮品:北京華聯(lián)或沃爾瑪超市400元購物卡(2張200元面值);
    發(fā)放方式:用紅色信封將購物卡及節(jié)日慰問信裝在一起發(fā)放給員工。
    缺點:禮品體積小,看起來不夠大氣。
    發(fā)放方式:用紅色信封將購物卡及節(jié)日慰問信裝在一起,連同黔五福大禮盒發(fā)放給員工。
    優(yōu)點:福利禮品既大氣又實惠,員工即能拿到公司精心挑選統(tǒng)一發(fā)放的精致年貨大禮包,又可根據(jù)個人實際需要在一定額度內(nèi)自行臵辦年貨,能滿足大多數(shù)員工的年貨需求,同時,公司采購工作和發(fā)放工作也不算太繁瑣,員工領(lǐng)取后也較容易攜帶。
    缺點:黔五福畢竟有品牌價值,其大禮包的美觀程度大于實惠程度,對員工來說該禮品的實惠性不夠。
    發(fā)放方式:將節(jié)日慰問信裝在黔五福大禮盒里,匯同其他禮品一起發(fā)放給員工。
    優(yōu)點:年貨品種較齊全,禮品看上去大氣有分量,實用性較強,節(jié)約了員工自己采購的時間。
    缺點:采購工作相對繁瑣些,員工領(lǐng)取后攜帶不是很方便,無法兼顧員工對年貨的不同臵辦需求,特別是一個家庭多個成員都在公司就職的。員工,禮品重復(fù),實用性下降。
    4000元。
    春節(jié)福利方案篇九
    20xx年春節(jié)即將來臨,為體現(xiàn)公司對員工的關(guān)懷,使員工感受到節(jié)日的'歡樂氣氛,綜合管理部特申請給公司全體職員工發(fā)放春節(jié)福利禮品,本次禮品是本著生態(tài)健康理念,在我要道地網(wǎng),選擇道地生態(tài)黑豬肉系列和生態(tài)散養(yǎng)黑雞系列禮品。凡在20xx年1月15日前入職人員(請假人員不包含),均可獲得春節(jié)節(jié)日福利一份,根據(jù)公司財務(wù)預(yù)算,福利禮品發(fā)放具體方案如下:
    預(yù)計人數(shù)55人。
    道地生態(tài)黑雞禮盒(大吉大利)1盒。
    合計:1023元。
    注:以上物品具體價格以實際購買價格為準。
    公司全體員工(截止20xx年1月15日前進公司員工);。
    20xx年1月15日(下午16:00);。
    公司辦公室。
    所有物品需在發(fā)放當日上午10:00準時送到公司。
    1、各部門在將禮品領(lǐng)回去之后,請盡快發(fā)放給各位員工,如發(fā)現(xiàn)嚴重破損或其它質(zhì)量問題,飲料有開啟過期現(xiàn)象,請勿食用,并請發(fā)放當天及時到綜合管理部換取,逾期不換。
    3、因物品在運送、搬運過程中可能有損壞的情況,如損壞情況不嚴重,而非質(zhì)量問題將不作更換;另外損壞情況嚴重的,將視情況而定再做更換。
    公司辦公室。
    春節(jié)福利方案篇十
    20xx年春節(jié)即將來臨,為體現(xiàn)公司對員工的關(guān)懷,使員工感受到節(jié)日的歡樂氣氛,綜合管理部特申請給公司全體職員工發(fā)放春節(jié)福利禮品。凡在20xx年1月1日前入職人員(請假人員不包含),均可獲得春節(jié)節(jié)日福利一份,根據(jù)公司財務(wù)預(yù)算,福利禮品發(fā)放具體方案如下:
    公司全體員工(截止20xx年x月x日前進廠員工);
    20xx年x月xx日(下午16:00);
    公司辦公室
    彭艷、翟畑修、黃鳳霞
    所有物品需在發(fā)放當日上午10:00準時送到公司);
    1、各部門在將禮品領(lǐng)回去之后,請盡快發(fā)放給各位員工,如發(fā)現(xiàn)月餅有發(fā)霉或其它質(zhì)量問題,飲料有開啟過期現(xiàn)象,請勿食用,并請發(fā)放當天及時到綜合管理部換取,逾期不換。
    春節(jié)福利方案篇十一
    一年一度的傳統(tǒng)節(jié)日----春節(jié)將至,為進一步增強廣大員工對公司的凝聚力、向心力,加強員工的.。歸屬感和責任心,體現(xiàn)公司人為關(guān)懷。特制訂如下方案:
    總監(jiān)級人員:工齡禮品+現(xiàn)金紅包800元/人
    方案1、一年以內(nèi)人員(人數(shù)截止到20xx年1月29日,總?cè)藬?shù)226人,不含20xx年入職人員,217人)
    一年及以上人員
    總計金額:1.4888萬元=1.4552元
    方案2、一年以內(nèi)人員
    一年及以上人員
    總計金額:1.4802萬元
    人力資源部20xx年2月3日
    附表
    春節(jié)福利方案篇十二
    一年一度的傳統(tǒng)節(jié)日——春節(jié)將至,為體現(xiàn)公司人文關(guān)懷,提高公司員工福利待遇,特制定以下福利方案,請公司領(lǐng)導(dǎo)審核:
    一、福利禮品內(nèi)容:
    福利禮品:超市購物卡
    入職員工一個月的發(fā)放1張100元面值超市購物卡;入職員工兩個月的發(fā)放1張150元面值超市購物卡;入職員工三個月以上的發(fā)放1張200元面值超市購物卡。
    二、發(fā)放對象:潤泉公司所有員工
    三、費用預(yù)算
    100元×人=元150元×人=元200元×人=xxx元
    四、費用由集團總公司統(tǒng)一承擔。
    以上是春節(jié)員工福利的主要內(nèi)容,請公司領(lǐng)導(dǎo)審閱并給予批示。
    公司辦公室
    春節(jié)福利方案篇十三
    一年一度的傳統(tǒng)節(jié)日——春節(jié)將至,為體現(xiàn)公司人文關(guān)懷,提高公司員工福利待遇,特制定以下福利方案,請公司領(lǐng)導(dǎo)審核:
    福利禮品:超市購物卡
    入職員工一個月的發(fā)放1張100元面值超市購物卡;入職員工兩個月的發(fā)放1張150元面值超市購物卡;入職員工三個月以上的'發(fā)放1張200元面值超市購物卡。
    優(yōu)點:福利禮品最實惠,員工可根據(jù)個人實際需要置辦年貨,滿足所有員工的個性化年貨需求,公司的采購工作和發(fā)放工作都簡單快捷,員工領(lǐng)取后攜帶方便。
    xx公司所有員工
    100元× 人= 元 150元× 人= 元 200元× 人= 元
    以上是春節(jié)員工福利的主要內(nèi)容,請公司領(lǐng)導(dǎo)審閱并給予批示。
    辦公室
    20xx年1月23日
    附件一
    春節(jié)福利發(fā)放人員名單。
    附件二
    春節(jié)福利發(fā)放人員名單。
    春節(jié)福利方案篇十四
    20xx年春節(jié)即將來臨,為體現(xiàn)學校對職工的關(guān)懷,使職工感受到節(jié)日的'歡樂氣氛,特申請給學校全體職職工發(fā)放春節(jié)福利禮品。均可獲得春節(jié)節(jié)日福利一份,根據(jù)學校財務(wù)預(yù)算,福利禮品發(fā)放具體方案如下:
    學校全體職工;
    20xx年1月23日(下午16:00);
    學校辦公室
    所有物品需在發(fā)放當日上午10:00準時送到學校);
    1、各部門在將禮品領(lǐng)回去之后,請盡快發(fā)放給各位職工,如發(fā)現(xiàn)物品有發(fā)霉或其它質(zhì)量問題,飲料有開啟過期現(xiàn)象,請勿食用,并請發(fā)放當天及時到綜合管理部換取,逾期不換。
    3、因物品在運送、搬運過程中可能有損壞的情況,如損壞情況不嚴重,而非質(zhì)量問題將不作更換;另外損壞情況嚴重的,將視情況而定再做更換。
    春節(jié)福利方案篇十五
    公司全體員工(截止20xx年1月15日前進公司員工);
    20xx年1月15日(下午16:00);
    公司辦公室
    所有物品需在發(fā)放當日上午10:00準時送到公司。
    1、各部門在將禮品領(lǐng)回去之后,請盡快發(fā)放給各位員工,如發(fā)現(xiàn)嚴重破損或其它質(zhì)量問題,飲料有開啟過期現(xiàn)象,請勿食用,并請發(fā)放當天及時到綜合管理部換取,逾期不換。
    3、因物品在運送、搬運過程中可能有損壞的情況,如損壞情況不嚴重,而非質(zhì)量問題將不作更換;另外損壞情況嚴重的,將視情況而定再做更換。
    春節(jié)福利方案篇十六
    一年一度的傳統(tǒng)節(jié)日——春節(jié)將至,為體現(xiàn)公司人文關(guān)懷,提高公司員工福利待遇,特制定以下福利方案,請公司領(lǐng)導(dǎo)審核:
    入職員工一個月的發(fā)放1張100元面值超市購物卡;入職員工兩個月的.發(fā)放1張150元面值超市購物卡;入職員工三個月以上的發(fā)放1張200元面值超市購物卡。
    100元×人=元150元×人=元200元×人=元。
    以上是春節(jié)員工福利的主要內(nèi)容,請公司領(lǐng)導(dǎo)審閱并給予批示。
    辦公室。
    20xx年1月23日。
    春節(jié)福利方案篇十七
    20xx年春節(jié)期間為了感謝同仁辛勤努力付出,并凝聚向心力,公司決定對所有同仁發(fā)放春節(jié)加班及留任獎金,以茲鼓勵。
    xxx全體同仁(含xx支援人員及臺籍同仁)
    (一)配合公司生產(chǎn)排程加班,每日出勤達八小時以上(含)同仁,將發(fā)放加班獎金500元。
    (二)前(含)入職至當日仍在職,并于期間出勤同仁,將發(fā)放留任獎金500元;金額依實際出勤天數(shù)比例計算。
    (三)以上兩筆獎金,將一并在發(fā)放。