總結可以讓我們更清晰地認識自己，發(fā)現(xiàn)問題并尋找解決方案。如何培養(yǎng)正確的價值觀和道德觀，成為一個有擔當?shù)纳鐣蓡T？如果您對總結寫作缺乏靈感，以下是一些總結范文，供您參考和借鑒。
開學工作匯報篇一
尊敬的教文局、三和中心學校領導：
大家好！
值此新春佳節(jié)，20xx年新學期在祥和和歡樂的氛圍中開始了。為了推動新學期各項工作順利開展，領導一行蒞臨我校檢查指導工作，在此，我代表平地小學新開學工作情況匯報如下：
一、小學行政，高度重視。
根據(jù)教文局開學工作部署，2月28日學校召開了教師會，對開學工作做了精心安排，分工到人，責任到人。28日上午全體教師打掃衛(wèi)生，各自布置好教室，下午各自負責本班學生家訪，3月1日，報到繳費、發(fā)書、由楊曉紅、李迎春兩位老師負責，教務主任李望紅負責開學工作資料整理，后勤主任負責物資采購，3月2日，開學工作走上正軌，做到“五開”；開學、開課、開作業(yè)、開餐、開學典禮，由于分工明確，團結協(xié)作，各項工作按教文局要求順利開展著。
二、精誠團結，努力工作。
我校規(guī)模小，人數(shù)少，要使開學工作得以順利開展，確實要做的工作多，任務重，這就要求全體教師精誠團結，努力工作。28日上午打掃衛(wèi)生，室內(nèi)布置，任務非常艱巨，三位女老師負責室內(nèi)外的打掃工作，四位男老師，穆老師負責學生餐桌、乒乓球臺安裝，其它三位老師負責教師辦公桌椅的更換和圖書柜的安裝和陳放工作，由于大家齊心協(xié)力，一上午不歇息，確實忙到近一點才完成任務，大家滿頭大汗，渾身是灰，毫無怨言，洗完手臉，才開中餐。下午各自負責本班學生家訪，大家又奔走在鄉(xiāng)村中，一邊與學生家長溝通，一邊做好開學的宣傳工作，由于大家的努力，效果非常好，沒有流失一名學生，還新增了四名新學生，一天的勞累，盡管精疲力盡，但心里感到踏實、舒心。3月1日報到、繳費、發(fā)書做好“五開”準備，大家又是整整忙碌了一天，楊曉江、李迎春兩位老師負責繳費發(fā)書，一上午忙得連茶都顧不喝一口，忙到中午中餐時，才舒一口氣，吃完中飯又繼續(xù)工作，教務主任負責迎檢資料整理和開學典禮工作，一整天足不出戶，工作還沒忙完，又主動晚上加班，硬是忙完工作才松一口氣，后勤主任負責物資采購，一下午，先到泰和忙工用品等物資采購，又到菜市場忙食品采購，趕到學校已是下午六點多鐘了，由于大家精誠團結，努力工作，使3月2日真正做到了“五開”各項工作步入了正軌。
一份辛勤，一份收獲，幾天來的辛勤勞動，開學工作順利地開展著。但是由于人員少，任務重，即使付出很多，工作還是難盡人意，離教文局工作要求還很遠，在此，敬請領導多多指導，便利我們今后的工作做得更好，同時，在迎檢接待方面，一定會存在不周到之處，還敬請領導多多包涵，最后，祝大家在新的一年里身體健康，工作順利，萬事如意！
謝謝大家！
xx完小。
20xx年3月5日。
開學工作匯報篇二
陽桂三中在縣委、縣政府的正確領導下，在各級教育行政部門的直接指導下，不斷端正辦學思想，規(guī)范辦學行為，提高教育教學質(zhì)量和辦學品位。2014年秋季開學，由于學校領導高度重視，全校師生統(tǒng)一了認識，協(xié)調(diào)了步子，開學工作嚴謹有序，學校很快走上了教育教學的正軌?，F(xiàn)就我校開學工作匯報如下：
全校教職員工于8月27日報到，8月28、29、30日三天集中學習，8月31日各年級、處室做好開學準備工作。9月1日學生開學報到，9月2日正式上課。
今年上期我校有90個教學班，高中學生4050人，初中學生1604人。本學期，全校共有教學班81個，其中高中69個，鹿峰中學初三12個，目前報到注冊人數(shù)高中4297人，初中843人。在職教職工328人。
學校完全按照國家新課程標準開課，必修課、選修課、活動課、研究性學習等課程在課時上都得到了保證，教材都是使用國家審定、全省通用的正規(guī)教材，不配發(fā)任何教育主管部門規(guī)定以外的教輔圖書和音像資料。
學校不辦復讀班，不招復讀生，不招收初中新生。
高一年級按省教育廳統(tǒng)一要求認真實施課程改革，開齊開足和上好各門課程。
近幾年來，我校堅持在每個學期開學之日，在學校宣傳主櫥窗的顯要位置以醒目字體出一期收費公示?？瑑?nèi)容主要包括上級收費文件、《陽桂三中收費“八不準”》、各年級收費標準等。其中《陽桂三中收費“八不準”》為我校依據(jù)上級物價部門的指示精神，結合學校實際而制定的收費規(guī)章，具有很強的現(xiàn)實指導意義和行政約束力，全文如下：
1、不準違反國家規(guī)定的收費審批權限，擅自出臺收費項目，提高收費標準；
2、不準以辦補習班、補課班、超常班、勤工儉學為名向?qū)W生收費；
3、不準違反規(guī)定，向?qū)W生和家長進行教育集資；
4、不準以普及電化教育為名，向?qū)W生超范圍收取電腦維修費和實驗建設費；
5、不準超標準向?qū)W生收取學費；
6、不準向?qū)W生推銷彩版圖書以及征訂省定用書之外的書刊資料、學習用品及其他商品；
7、不準向?qū)W生“搭車收費”；
8、不準無票、無證收費和年級、個人收費！
學校嚴格按照上級文件標準收費，并接受廣大人民群眾的監(jiān)督。我校的收費手續(xù)完全符合規(guī)定，沒有開白紙發(fā)票收費的現(xiàn)象，不存在任何自立項目收費和超標準收費的情況，也沒有任何其他部門向?qū)W校違規(guī)收費或搭車收費。所有收費進入財政非稅收入管理，集中核算，每月按進度撥付給財政會計核算中心。
學校大部分教職工的工資由縣財政工資發(fā)放中心統(tǒng)一發(fā)放，能夠做到按時足額發(fā)放，不拖欠，教職工工資有保障。但由于各種原因，學校運轉經(jīng)費不足，缺口較大。
根據(jù)上級指示，本學期我校設立了督導室，由曹石清同志任督導室主任，加強對學校的日常管理督導。
我校認真落實上級有關學校治安綜治工作會議精神，建立健全了領導責任制、綜治工作例會制、24小時護校值班制、安全隱患定期排查制，堅持防與治、點與面的有機結合，嚴格管理，科學運作，學校綜治工作成績顯著，師生法紀、安全防范意識不斷增強，校內(nèi)治安環(huán)境穩(wěn)定。
我校加強對校園周邊環(huán)境的綜合治理，加強對師生的法制、交通安全教育，嚴格整治校門口小攤點、摩托車堵塞校門的現(xiàn)象，嚴查學生進入黑網(wǎng)吧和“兩室三廳”。
學校強化了對食堂衛(wèi)生和食品質(zhì)量的監(jiān)管，制訂了《陽桂三中食品衛(wèi)生管理制度》，成立了食品衛(wèi)生管理組織機構。學校對學生食堂的衛(wèi)生條件和設備設施投入到位，食堂工作人員都執(zhí)有健康證，并定期進行體檢，從而保證了學生飲食的衛(wèi)生安全和營養(yǎng)。
學校教導處、醫(yī)務室、女生輔導員注意加強對學生的健康教育，學生有小病在學校醫(yī)務室就能夠得到有效診治。
我校作為省級示范性高中，這幾年校園硬件設施建設進展很快，校容校貌日新月異，校內(nèi)沒有任何危房和違章建筑。
開學工作匯報篇三
告別了炎夏的不安與躁動，涼爽怡人的秋天向我們展開了笑顏我校全體師生員工在新的學年里，以新的姿態(tài)，投入到新的學習和工作中，學校工作一開始就步入了正規(guī)的軌道?，F(xiàn)在我校開學工作情況作簡要匯報如下：
8月30號召開了學校教師大會，會上校長對新學期各項工作進行了詳細安排，籌劃開學工作，討論安排老師的課程，對本學期的重大活動做了布置，明確了本學期的要求，接著又開了班主任工作會議，安排了本學期班主任工作。在這天，校長和總務主任對新來的兩位老師妥善安排好生活和住房，并選出了教導主任和少先隊輔導員。8月31號學生報名，9月1號正式上課，在開學的這段工作中，老師都表現(xiàn)的很積極主動：特別是侯豐華校長和譚曉舒主任工作非常辛苦，全天不離崗位，安排新老師的住宿，修理住房的窗戶、電燈。安排了開學期間老師及學生的生活，做好了學生的組織和管理工作。從開學以來的教師工作表現(xiàn)來看，我校教師工作非常熱情，使我校的教學上路快，進展順利。
本學期學校有很多計劃，使學校更加規(guī)范，并且制出了各項制度，使學校的管理更完善。9月1日，學校開始學生一日常規(guī)檢查評比，侯校長和文主任的帶領下，組織學生對校園進行大掃除，使學校煥然一新，在開學典禮的過程中，校長講話激動人心，學生很快投入到學習中。
開學這段時間教導處組織老師，落實教研計劃，制訂本學期的課程表和作息時間表。各種方案和計劃都得以落實。為學校秋季各項工作規(guī)范管理打下堅實的基礎。每個老師都制出了培優(yōu)輔潛的計劃，成立了課外興趣小組，使學生在課外發(fā)揮了自己的特長，學生的課余生活豐富多彩。每天開始記載日志、考情、課堂調(diào)控。各班貼有“三表”，作息時間表、課程表和值日表。各班認真執(zhí)行一時制，按課程表上課。為了減少學生課業(yè)負擔，不建議也不變相建議學生購買教輔書籍。
制定了學校食堂、商店管理的制度，加強對食品衛(wèi)生和食品加工的管理。組織專人負責，加大對商店、食堂的管理力度。
我校嚴格執(zhí)行教育局下發(fā)的標準，不擅立收費項目，不超收任何費用。自覺接受社會、家長的監(jiān)督。對學生自愿的訂購項目，我們經(jīng)過家長認可后才予以代理收取。
各班利用周會的時間對學生進行安全教育和德育的講座。并充分利用國旗下的講話等多種形式，對學生進行了交通安全、飲食安全、防火、防電、防溺水等安全教育，以提高學生的安全意識和自己保護。
目前學校教育教學工作一切正常順利，對學校目前存在的的不足，更希望領導改善學校的環(huán)境，為學生創(chuàng)造更好的學習地方。
1、學校為了控流保學召開了多次會議進行研究部署，層層簽定責任制，做到分工明確責任到人，實行班主任包班，任課教師包學生，并進行重獎重懲，與評優(yōu)評模、職稱晉升掛鉤。
2、為了做好控流保學工作，學校想方設法，爭取各方面的支持，與村、鎮(zhèn)取得聯(lián)系，做好學生及其家長的工作，防止學生外出打工。
3、學校于9月1日晚上對全校各班學生到校情況進行調(diào)查核實，對還沒有到校的學生，落實到具體的領導和教師，負責動員返校。
1、學校在開學初對校舍建筑、設施、食堂、用水、用電、學生寢室、教室、廁所等進行了一次全面檢查，對排查出的隱患進行了整改。
2、學校在開學期間利用班會課等對學生進行了入學教育，重點進行了防溺水、防觸電、防火、防交通事故、防擠踏、防雷擊、防食物中毒等方面的安全教育。
3、學校落實了夜間值班巡查制度，配備專人管理學生寢室，堅持對寄宿學生實行晚上點名，定時查鋪和值班睡覺制度。
4、加強了對學校食品和飲用水衛(wèi)生的監(jiān)督檢查，從業(yè)人員均進行了健康檢查，杜絕了出售“三無”食品和霉變過期食品現(xiàn)象。
5、暑假期間學校建了教學區(qū)與教師住宿區(qū)的隔離圍墻，將教學區(qū)與教師住宿區(qū)分開，使教學區(qū)更穩(wěn)定更安全。
1、已在醒目位置張掛了縣價格局監(jiān)制的“收費公示牌”。
2、學校及教工沒有向?qū)W生收一分錢。
3、所有服務性項目全部堅持學生或家長自愿繳費，并由相關機構聘請代辦員辦理。學校協(xié)助代辦員將費用交給了服務機構。
4、代辦員都有服務機構頒發(fā)的聘書和代辦員證；收費時堅持了學生或家長自愿簽字，然后學校收集存檔了。
總之，我校開學工作平穩(wěn)、順利、有序。尤其在治理亂收費、規(guī)范辦學行為工作方面，領導認識明確、部署全面，措施得力，從而保障了學校開學工作的順利開展。
開學工作匯報篇四
新學期、新氣象，我校嚴格按照縣教體局xx年春季開學工作統(tǒng)一部署，本學期開學工作起步早、操作規(guī)范、步入正軌快，各項工作一切順利開展，教育教學工作井然有序，全校師生精神蓬勃。在新的一年，新的學期，學校工作開端就呈現(xiàn)一派欣欣向榮的新氣象。現(xiàn)將學校開學情況匯報如下：
學?；厩闆r。
我校于xx年2月25日正式上課。上學期有學生159人（不含學前班），現(xiàn)有學生160人，其中轉入學生：3人，轉出學生：2人。教師21人。
我校嚴格按照縣教體局文件要求收費，并公開、公示，接受社會及群眾監(jiān)督，無違規(guī)收費現(xiàn)象。嚴格學校財務管理情況，上學期期末無亂收費，學生的試卷費從學校公用經(jīng)費中列支。
學校嚴格按照教體局的要求，按照文件規(guī)定招生，確保招生范圍區(qū)內(nèi)所有適齡兒童就近入學。嚴格規(guī)范教學行為，執(zhí)行國家規(guī)定的課程方案開齊開足課程。嚴格規(guī)范辦班行為，教師無亂辦班、亂補課的現(xiàn)象，沒有教師從事有償家教的活動。規(guī)范教材管理，合理安排學生的課業(yè)負擔，使學生在快樂中求知，在成長中進步。
學校把安全工作放在首位來抓，牢固樹立安全壓倒一切的意識，安全工作重于泰山。認真組織學生上好“開學安全第一課”。學校全面開展安全隱患排查和整改工作，加強對校舍、圍墻、樓梯等重點部位以及電器、電線、安全設施等重點環(huán)節(jié)的`排查，徹底消除各種安全隱患。對排查出的安全隱患進行了整改，對校園周邊的重大安全隱患進行了認真梳理。學校利用班會、校會、宣傳欄、等途徑，對學生進行了交通安全、食品衛(wèi)生安全、防火、防電、防病、防傷害等安全教育，提高了全體師生安全意識。
但學生中留守兒童越來越多，在家庭中往往隔代教育，家庭教育嚴重不足。學生作為社會弱勢群體，多數(shù)自我保護意識和安全防范能力低，大大增加了學校安全工作難度。
今后，我們將進一步重視安全保衛(wèi)工作，及時解決安全保衛(wèi)工作中發(fā)現(xiàn)的新問題，不斷提高我校安全保衛(wèi)工作水平。
在新的一學期里，在各級領導的關心和支持下，我們將堅決按照縣教體局的精神，扎實構建和諧校園，強化管理手段，不斷改革教育教學手段，以提高教育質(zhì)量為要務，調(diào)動一切積極因素，以求真務實的工作精神開展工作，立足新起點，力爭學校各項工作再上一個新臺階。
開學工作匯報篇五
新年開局工作就呈現(xiàn)一派欣欣向榮的新氣象，現(xiàn)將有關內(nèi)容匯報如下：
2月1日學校領導班子成員正式上班，并召開專題會議討論學校工作中心，安排開學各項籌備工作。
2月5日晚7時點召開教職工會，校長z傳達了縣教育工作會議精神，并結合我校實際明確了本學期工作重點：一是大力推進課程改革力度；二是抓好德育工作，規(guī)范師生行為。
2月6日組織學生報名繳費。學校將新書、辦公用品、勞動工具等分發(fā)到各班。各班開展收心教育、安全教育和學習方法方面的教育，讓學生明確本期學習目標、任務。
2月7日舉行了開學第一天升旗儀式，z校長作了《讓別人因我的存在而幸福》的升旗儀式上的`講話。開學工作全面進入正常軌道。
學校為了充分調(diào)動領導班子工作的主動性、積極性，充分發(fā)揮教職工的監(jiān)督作用，學校改變傳統(tǒng)的工作思路和策略，領導班子的工作變被動應付為主動思考。2月5日晚，在新學期首次教職工會議，各處室主任就新學期工作目標、措施等向全體職工做出承諾，并明確其工作業(yè)績將作為今后選拔和考核干部的重要依據(jù)；在2月7日晚，學校在多媒體教室和報告廳分別召開教職工會議，各年級負責人就新學年工作計劃、工作思路、工作舉措等向全體教職工作出重要承諾。目前，各處室、各年級能夠主動思考工作內(nèi)容，主動解決工作中的出現(xiàn)的各類問題，學校的各項工作能自下而上得到開展和落實。
一是加強領導責任，成立學校防輟工作領導小組，由沈光偉校長任組長，其他行政領導任成員，班主任為第一責任人。學校制定相關制度，確?！翱剌z保學”工作取得實效。二是廣泛宣傳《義務教育法》等法律法規(guī)，強化依法治輟。提高思想認識，切實抓好防止學生流失工作。三、切實加強走訪勸學力度。2月5日上午學校召開了全校班主任會議，要求各班主任對照學生到班情況列出可能輟學學生名單，逐個與學生家長聯(lián)絡落實，積極組織教師到思想工作難做的學生家里上門進行走訪勸學，因工作措施實，初中無一流生，其中高一高二只有極個別學生輟學。
計劃制定求“準”，新學期伊始，學校學習縣教育工作會議精神并結校情制定好各項工作計劃。全體教師在認真鉆研教材、課標的基礎上，制定了學期教學計劃和所任其他工作的相關工作計劃，教務處認真審閱，確保計劃的可操作性。本學期將緊緊圍繞計劃開展工作，注重過程落實，在“精、細”二字上下實招，為學校各項工作取得更有效的成績而起到引領作用。
課程開設求“齊”。學校按照《課程標準》規(guī)定和要求，確保開齊開足課程。
課堂教學求“實”。學校要求所有教職工提前三課時進行備課，開學第一天學校領導全部深入課堂進行聽課。
開學初，學校在主干道懸掛勵志橫幅4條、張貼標語和公示欄，營造良好的開學氛圍。
總體說來，新學期開始，在學校領導和全校師生的共同努力下，學校各項工作已步入正軌，全體教職工以飽滿的熱情投入教育教學工作，師生精神面貌好，秩序井然。學校開學工作開創(chuàng)了一個嶄新的局面，為本學期進一步加強管理，提高教育教學質(zhì)量打下了堅實基礎。
開學工作匯報篇六
伴隨著春天的腳步，新的學期拉開了帷幕。學期伊始，在市委、市政府二次創(chuàng)業(yè)精神和全市20xx年教育工作會議精神的鼓舞下，我校深入貫徹落實科學發(fā)展觀，以辦人民滿意學校為出發(fā)點，以提高課堂效率為主線，強化教學常規(guī)管理，注重學生養(yǎng)成教育?，F(xiàn)將開學以來工作匯報如下：
按照市教育局精神，我校組織全體教師進行了為期三天的師德專題培訓。此次培訓結合實際、注重實效、組織有序、成效顯著。
1、統(tǒng)一部署，精心計劃。
相關干部認真學習了市局關于師德培訓的具體文件精神，經(jīng)過反復研究與修改，并緊密結合本校教師實際需要，精心策劃，認真組織，突出培訓的實效性，制定了師德專題培訓計劃。在計劃中，對培訓內(nèi)容、培訓目標、培訓方式及考核評價進行了明確的規(guī)定，在組織管理中明確各級職責，在培訓過程當中做到分工明確、責任到位，使整個培訓過程做到可操作性強，確保培訓質(zhì)量。
2、嚴密組織，確保實效。
（1）、學習文件，明確。
組織大家學習了市教育局《關于做好20xx年全市中小學教師寒假師德培訓的通知》，使全體教師思想統(tǒng)一，充分認識到進一步加強師德師風教育的必要性和緊迫性，明確了加強和改進師德建設的總體要求和主要任務，加強和改進師德建設的主要措施。
（2）、形式多樣，過程落實。
培訓采取了大會學習(包括集中學習文件，觀看錄像片等)和小組討論相結合的形式進行學習。老師們推心置腹坦誠交流個人的實踐經(jīng)驗，暢談體會，明確努力方向，開展自我教育、自我改進、自我提高。在集中學習和討論的基礎上，老師們表示：要全心全意投入教書育人的事業(yè)，做為人民服務，讓人民滿意的教師。
（3）、注重評價，落實行動。
在培訓的實施過程當中，我校采取了過程評價與終端評價相結合。在這三天中，老師們認真學習理論，查找自身不足，收獲不少。人人寫心得，個個談體會。學校將全體教師的心得體會整合后以電子信息形式加以備案。
開學初，我們著重做了兩件事，使全體師生全身心投入到工作學習上來。
1、召開全校教職工大會。
組織全體教職工傳達學習市20xx年教育工作會議精神，學習吳局長、張市長講話，明確20xx年教育工作要點，并對我校20xx年工作進行了全面部署，對新學期的教育教學工作提出了總體要求，制定可行的工作措施。新的學期，我校將主抓一線兩重點。即以課堂教學為主線，向課堂要效益，全面提高教育教學質(zhì)量，促成學生自主學習。突出兩個重點：名師隊伍建設；管理干部隊伍建設兩個重點工程。
2、進行安全大排查。
我們牢固樹立“安全第一，預防為主”的思想，組織人員進行安全大排查。內(nèi)容包括：校內(nèi)各類設施設備的`安全，防火設施是否能正常使用，各種電源電線是否老化，校園內(nèi)及學校周邊環(huán)境治理情況等。對在檢查中暴露出來的問題，立刻制定整改方案，確定整改時間，落實整改措施，消除安全隱患。同時，要求班主任老師在開學第一天加強對學生的安全教育和心理健康教育，增強學生的安全意識和自我保護能力，確保學生在學校的安全，引導學生珍惜生命，健康成長。
1、環(huán)境文化建設。為了創(chuàng)建一個和諧文明的校園環(huán)境，進一步強化全體師生的環(huán)境意識，促進學生的養(yǎng)成教育，培養(yǎng)師生熱愛生活、熱愛校園的情懷，全面提升學校文化品位，在全校范圍內(nèi)開展為期一個月的校園環(huán)境衛(wèi)生大整治活動。
要求各處室每天上班前十分鐘整理辦公室衛(wèi)生。全體教職工每天抽出10分鐘清理個人房間衛(wèi)生，定期開窗通風和晾曬被褥，教師每人養(yǎng)好一盆花。實行周一衛(wèi)生大掃除制度，要求學生重點對教室、宿舍進行衛(wèi)生大整頓。禁止在學校園內(nèi)隨意丟棄廢棄物、亂潑亂倒剩菜剩飯。學生每周晾曬被褥和清洗床單、被褥、衣物二次。
本次活動將評出文明教師宿舍10個、衛(wèi)生先進班集體5個、衛(wèi)生先進宿舍20個。
2、營造書香校園。積極開展“讀好書、誦經(jīng)典”活動，引導教師從優(yōu)秀作品中汲取營養(yǎng)，提高文化修養(yǎng)，促進學校文化底蘊的積淀。
開辟圖書閱覽室，內(nèi)部裝修現(xiàn)已結束，圖書回收及購買工作正在進行，預計三月底全部到位。
3、積極準備校園廣播操比賽。教師和學生思想重視，行動積極，利用體育課及一切可以利用的時間努力訓練，爭創(chuàng)佳績。
4、群策群力籌備學校網(wǎng)站。召集對網(wǎng)站建設較為熟悉的同志，瀏覽其他學校網(wǎng)頁，總結特點及規(guī)律，結合我校實際和發(fā)展特色，為網(wǎng)站建設獻言獻策，推進我校數(shù)字化校園文化建設。
5、啟動五個一工程，積極籌辦55周年校慶。要求教師寫好一年備課教案，一年學習筆記，一年談話記錄，一年作業(yè)點評，一年教學隨筆，作為明年55周年校慶獻禮。
2、青年教師研修班第二期培訓開始。啟動青年教師三筆一畫培訓工作，先從鋼筆字開始練起，然后粉筆字，毛筆字，最后簡筆畫，確保上崗教師過好課堂教學基本關。
3、教師教學技能大賽開始。廣大教師本著“學習第一，比賽第二”的態(tài)度，踴躍報名，認真鉆研教材，上網(wǎng)搜集材料，精心準備電子教案。目前大賽正在進行中，相信此次大賽必將提高大家的教學技能，更新大家的教學理念、改進大家的教學模式和方法，從而優(yōu)化教學過程，提高教學水平和教學質(zhì)量。
開學工作匯報篇七
我校根據(jù)局統(tǒng)一部署，在區(qū)教育局直接領導下，認真做好了開學的各項準備工作，現(xiàn)將工作情況匯報如下：
一、基本情況。
我校現(xiàn)有在編教師17人，已于8月29日上午全部報到。學校新領導班子成員已全部到位，并開展工作。8月30日上午，學校預先召開了學校領導班子工作會議，要求大家統(tǒng)一思想，研究部署了開學工作的具體事宜。班子會議結束后，又召開了全體教職工開學工作會議，在會上校長就2013年秋學期開學工作進行了安排，并向全體教師認真?zhèn)鬟_了局領導的講話精神，對教師進行規(guī)范辦學行為的“五嚴”規(guī)定教育。要求大家結合開學工作，思想統(tǒng)一，認識統(tǒng)一，切實做好了學校開學的各項準備工作。8月31日在校學生已全部報到。班主任各負其職，能認真開好第一次班會，對學生加強了安全、守紀教育。
二、亮點和不足。
亮點：
1、開學工作已準備就緒。各班在8月31日就已將學生的書籍簿本發(fā)放到學生手中，收費按政策，標準公布，無亂收費現(xiàn)象。教師的教學用書用具以及教學用品等都已發(fā)放到位。學校已制定好學校工作計劃，各部門也已制定具體工作計劃，各位教師各學科的教學工作計劃基本齊全，各學科備課不少于三節(jié)課；學校環(huán)境一新，各科室、班級能真正做到窗明幾凈“六面光”。
2、為了迎接新學期上學的全體師生，學校營造了開學的氣氛，學校大門口懸掛了“迎接新學期，歡迎老師同學們”的橫幅，學校的花草樹木修剪整齊，中心大道兩邊彩旗飄飄，展現(xiàn)在全體師生面前的是嶄新的校園。
3安全工作十分到位。學校把安全工作放在首位，各班都召開了一次班會，對學生進行了安全教育，牢固樹立安全第一思想，切實加強了師生的安全意識，建立和完善了各項安全管理制度。
不足：
1、師資問題。本校教師年齡結構偏大，接近退休的就有3位，年輕人太少，人員結構有待調(diào)整。
2、學生課桌凳奇缺，能用的較少，急需補充。
2013年9月1日。
開學工作匯報篇八
各位領導：
新的學期已開始，為確保本學期開學及各項工作的順利開展，我校以教文局開學工作會議精神為指導，結合本校的工作實際，扎實有效地抓好開學的各項工作，學校現(xiàn)有13個教學班，748名學生，42名教師，其中頂崗實習教師4人，教輔人員2人。臨時校舍雖然簡陋，但在全校師生共同耕耘下，卻別有一番風味。
在新的一年，新的學期，學校工作開端就呈現(xiàn)一派欣欣向榮的新氣象，現(xiàn)將學校開學工作情況匯報如下：
一、工作目標提早謀劃，思路定。
去年底，學校行政一班人就為今年的工作目標集體討論，經(jīng)過反復醞釀，對今年的工作目標商定如下：
（一）幾管齊下，學習快樂。
一是通過豐富學生的學習生活，加強藝術、體衛(wèi)教學，做到每節(jié)體育必須進行一項體育訓練，要求音樂課必須進行樂理知識的學習，美術課給學生布臵作業(yè)并有督促，每學期進行至少一次的美術作業(yè)。二是搭建平臺，開展各項活動，認真組織好上級部署的各項學科競賽，加強指導，精心組織，力爭取得最好的成績。積極做好校內(nèi)各類競賽活動的策劃、組織和評定工作，以此讓學生展示才華，豐富校園生活。三是做好、做實作業(yè)上墻工作，讓作業(yè)上墻成為學生展現(xiàn)自我的陣地。本學期我校將結合區(qū)基教科工作安排，創(chuàng)造性開展學生學科競賽。
（二）綜合實踐，動手快樂。
我校將持續(xù)常態(tài)開展養(yǎng)花、養(yǎng)蠶等綜合實踐活動，并且將各項活動常態(tài)化，完善激勵機制。如：組織綜合實踐興趣小組，評選“綠手指”“優(yōu)秀飼養(yǎng)員”；評選優(yōu)秀組織獎，促進各班積極參與等等。
（三）全民讀書，閱讀快樂以教師閱讀引領學生閱讀，以學生閱讀激勵教師閱讀，兩者互相促進，共同營造書香校園的美好氛圍，1、學生閱讀向縱深發(fā)展，一是通過閱讀三定：定書目，定輔導教師、定時間，讓學生讀書真正落到實處。二是通過多項活動如：經(jīng)典朗誦、讀書體會比賽、讀后感展示、閱讀評級，“閱讀之星”的評選等等；各項活動既是檢閱學生閱讀情況，也是搭建平臺激勵學生閱讀。三是通過宣傳欄等陣地廣泛宣傳讀書。
2、“冰書”交流，教師閱讀再掀高潮。一是本學期開展兩次“冰書”傳遞和交流活動，全程錄像；二是舉行一次教師讀書體會比賽；三是每月檢查教師讀書筆記、讀書體會；四是出一期教師讀書宣傳欄，展示教師讀書風采。
（四）春暉行動，培訓快樂。
通過制定“春暉”行事歷，每月開展一次“春暉”活動，修改“春暉”量化評分表，更有效地調(diào)動春暉學員的積極性，結合我校市級課題《四維一體校本培訓與教師專業(yè)成長的實踐研究》做實教師培訓。
二、開學籌備部署周密，上路快。
學校行政正月十二召開行政會，討論新學期學校計劃的擬訂，籌劃開學工作。正月十三召開全體教職工大會，會議傳達了上級會議精神，做好開學動員，詳細布臵了開學前各處室、教師個人的各項開學準備工作，并用表格的形式將要做的工作內(nèi)容、完成時間節(jié)點羅列出來，一目了然，做到了人人有事做，事事有人做，開學部署有條不紊，工作人員職責分明，保證了開學工作的順利開展。正與十四，學生報名，正月十六學校正式“五開”。教務處在正月十六下午開展第一次檢查，檢查了各位老師的計劃、備課情況，從檢查的結果來看，所有任課教師準備充分，計劃制定詳實、有效，備課有質(zhì)有量，完成情況較好，開學的籌備工作中，一大批教師表現(xiàn)主動積極，特別是全體班主任全天駐守班級，不離崗位，做好了學生的組織和管理工作，以保證學生一開學就進入學習生活中。從開學以來的教師工作表現(xiàn)來看，我校教師工作充滿熱情，使我校的開學工作上路快、進展順利。
三、控流保學措施具體，效果好針對春季學期學生異動情況較多的特點，學校認真做好學籍管理，嚴格執(zhí)行入學轉學、休學有關規(guī)定。為做好控流保學工作，對尚未報到的學生打電話逐一落實情況，各班主任做到了學生到校情況一天一統(tǒng)計并及時上報。不讓一名學生輟學，確保在我校招生范圍內(nèi)的學生入學率達到100%。
四、辦學行為管理規(guī)范，做法實。
我校積極推行素質(zhì)教育，切實落實規(guī)范辦學做法，堅決按照上級有關文件精神，按規(guī)定的作息時間表，安排師生的作息。我們注重學生的全面成長，積極創(chuàng)造條件開齊課程，開足課時。我們從辦人民滿意學校的高度狠抓了教師職業(yè)道德建設，學校嚴格貫徹上級精神，堅持收費自愿、公示醒目、票據(jù)規(guī)范，在家長完全自愿的原則下，收取由物價部門核準的教輔材料費和學生餐費，杜絕教師私自征訂學習資料的事件發(fā)生。對學生餐費的收取，做到宣傳到位、工作細致、自愿繳費，整個收費工作沒有任何家長舉報。
五、安全工作常抓不懈，舉措細。
開學的第一天各班對學生開展了來校放學路途安全、上下樓梯安全、用水用電、防火防盜安全、飲食衛(wèi)生安全、春季傳染病防治等安全教育活動，對校舍安全隱患和校園周邊環(huán)境進行了排查，對查出的隱患，我們做到了責任到人，限時整改，開學第一周是安全教育周，“逢會必講”是我校安全教育的一貫制度，德育處利用隊會、開學典禮時間，進行安全知識講座；班主任利用晨會、班會時間，開展安全教育；學校利用教師例會、學生集會等時間，不失時機地向全體師生進行安全教育，讓安全意識在每人心中根深蒂固。
六、環(huán)境衛(wèi)生整治到位，校貌新。
我校強化了學校的衛(wèi)生工作和疾病防治工作，把這項工作與教師、班主任的工作考評掛鉤，力爭學校的環(huán)境優(yōu)美，適合師生的工作學習。開學第一天，各班組織學生對教室、衛(wèi)生區(qū)進行了全面深入的打掃除；老師們也對各自辦公室進行徹底的打掃和布臵，使校園環(huán)境煥然一新。
一年之計在于春，在全新的2016年到來的時候，我們欣喜，因為開學進展非常順利，我們躊躇滿志，因為我們還有許多很好的計劃需要付出更扎實的行動，我們也還有憂慮，因為我們學校還存在許多問題，還有許多困難需要解決，如我校在臨時學校辦學，學位嚴重不足，學生養(yǎng)成教育任重道遠。我們堅信困難永遠只是暫時的，辦法總比困難多，我們對未來充滿著信心。在新的一學期里，在各級領導的關心和支持下，我們將堅決按照區(qū)教文局提出的工作要求，積極努力務實高效的搞好工作。扎實構建和諧校園，強化管理手段，不斷改革教育教學，努力提高教師職業(yè)道德修養(yǎng)和業(yè)務能力，務實推進校本教學研究，以提高教育質(zhì)量為要務，為創(chuàng)辦群眾滿意的學校而努力！
開學工作匯報篇九
徐李小學2013年春季開學工作匯報材料新的學期已經(jīng)開始，徐李小學以全市教育工作會議精神為指導，認真貫徹落實科學發(fā)展觀，狠抓內(nèi)涵建設，提升教育質(zhì)量，辦人民滿意的教育，著力推進教育教學工作全面協(xié)調(diào)可持續(xù)發(fā)展。學校突出“早”、狠抓“細”、力求“實”，及早謀劃，精細實施，力求實效，共同努力，真抓實干，向著美麗魅力出發(fā)！
一、打造美麗校園，“我們的環(huán)境------一切都要靚”，校長說。
·靚化校園。自2月22日，黃小華校長就開始對校園環(huán)境的靚化工作，共組織全體校委會班子成員開了三次專題會議，落實改造資金和方案，同時認真組織了施工。到了2月25日，校園彩旗招展、橫幅飄飄，教室、宿舍、圍墻、廚房粉刷一新、潔凈爽目，櫥窗、版面格調(diào)高雅、整齊有序，各種能夠彰顯學校特色的橫幅豎標令人耳目一新，呈現(xiàn)出新學期的新氣象。
·綠化校園。在校園綠化方面，學校舍得投入。在鞏固原有成果的基礎上，今年又在主教學樓前栽種各種綠化苗木二千余株，校園中種香樟樹四棵。經(jīng)過努力，如今的校園，充滿了欣欣向榮，花團錦簇的麗景：活動場地，曲徑回廊通幽處，鳥語聲聲添倩影；書香苑里，窗明幾凈翰墨香，綠樹花香伴書聲------·魅力校園。經(jīng)過多方努力爭取上級撥款50萬元，自籌資金近30萬元，學校運動場地塑膠跑道已納入議事日程，即將動工興建。
二、落實控流保學，“我的學生-------一個都不能少”，班主任說。
為切實加強“控流保學”工作，徐李小學成立了控流保學工作領導小組，并制定相關措施，做了大量工作，確保所有學生按時返校。
·領導牽頭，依法保學。學校成立了確保適齡兒童依法入學工作領導小組“勸學小分隊”，學校校長任組長，并將此項工作納入領導班子年終績效考核內(nèi)容。
·責任到人，獎懲分明。為完成預定的“控流保學”目標，學校采取了“兩線三級聯(lián)合制”?！皟删€”即教師一條線、學生一條線，雙線聯(lián)動，齊頭并進?！叭墶奔窗嗉?、年級、校級，逐級落實，層層負責。如：六年級到25日中午為止，還有三名學生未到，于是，以黃校長為領隊，由年級主任、班主任、學生代表為成員的六年級“小分隊”，經(jīng)過三次上門做工作，26日下午學生終于報到了?！で谧黾以L，務實高效。放寒假時，學校對家訪提出了明確的要求，做到“五必訪”：家庭貧困學生必訪、潛智學生必訪、殘疾學生必訪、有輟學苗頭的學生必訪、留守兒童必訪。二年級孔老師利用一切時間家訪，收到了良好的效果，僅正月十六上午，全班學生均到齊。
·減免助學，成效顯著。農(nóng)村學生輟學的主要原因之一就是貧困。學校結合寒假家訪的情況，出臺了減免措施，為十六位同學減免早中餐費用近三千元，保證了貧困家庭學生的入學。
三、
打造魅力校園，“我們的規(guī)劃------一樣都不能缺”，主任們說?！こ兄Z是魅力的。2月25日的全體教職工會上，全體教職工重簽安全責任狀、師德承諾書。
科不缺課時。為達到這個目標，學校將規(guī)定細化到教學中的每一個細節(jié)。嚴格“一張課表”，領導下年級核查，定期調(diào)查學生，以保證按課表上課；“兩調(diào)查”，即：調(diào)查學生，調(diào)查學生家長；“三控制”控制學生課外作業(yè)總量，控制學生的在?；顒訒r間，控制師生的教輔資料，特別把課程與科任教師姓名一起排進課表便于督查，內(nèi)容齊全，裝潢精美，成為校園一道靚麗的風景。
·方案是魅力的。學校針對薄弱學科制訂了一整套各種方案，特別是綜合實踐活動方案和校本課程方案，切中實際，合理有效，為以后的工作打下了堅實的基礎。
四、建設魅力課堂，“我們的活動------一切都要精”，教師們說。
著力強化“三個結合”，全力推進“課內(nèi)比教學課外訪萬家”活動。學期到來，教學工作開始緊張有序的進行。教務處堅持狠抓常規(guī)管理，嚴格落實教學管理的規(guī)范工作，向管理要質(zhì)量的序幕一開學就已經(jīng)拉開。
·開學典禮，精彩無比。3月5日，學校舉行了隆重的“手拉手，我們攜手向前走”開學典禮。會上，對上學年工作做了簡要小結，表彰了優(yōu)秀的學生，同時針對學生上學年的學習情況做出了詳細的分析并提出了相關的要求。會議過程中穿插著一系列的以“手”為主題的活動，時不時的將會議推向一個又一個高潮，留給了師生精彩難忘的瞬間。
·陽光教師，魅力無限。2月26日，教學工作專題會議召開。這次會議中認真?zhèn)鬟_貫徹上級教育部門關于“規(guī)范辦學行為”工作要求，結合我校實際，提出以“一個中心（以教學質(zhì)量為中心）、“三個加強”（加強教學常規(guī)管理、加強教研組長的業(yè)務管理、加強蹲班包學科的領導管理）、“四個確?！保ù_保無一名學生掉隊、確保各學科均衡發(fā)展、確保學生個性發(fā)展得到張揚、確保教學質(zhì)量穩(wěn)中有升）為重點的新學期的教育教學奮斗目標。
·智慧教師，活力無限。為順應新課程改革提出的新任務與新要求，我們不斷改革和完善教學常規(guī)管理工作，教務處就教師課堂教學專門制訂了《教師課堂教學常規(guī)細則》和《課堂教學十原則》，對教師教育教學作出了明確的規(guī)定。并規(guī)定嚴格落實：“三嚴”“四查”“五認真”（即“三嚴”：紀律嚴明、教學行為嚴謹、教學秩序嚴格；“四查”：查計劃、查教案、查作業(yè)、查課時；“五認真”：認真?zhèn)湔n、認真上課、認真輔導、認真輔導、認真批閱、認真組織考試）?！八膫€一”工作。即第一次備課、第一次上課、第一次作業(yè)批改、第一次家訪，并在開學第三天就進行了檢查，老師們均做得很出色。
高于一切；何德金老師體會到：家訪拉近了教師與學生、與學生家長的距離，大家互相理解了，心與心近了??最后，黃校長充分贊揚了老師們利用寒假堅持家訪的精神，強調(diào)家訪是一個長期的活動，要把家訪作為教育教學的一種常態(tài)性工作，以此來開創(chuàng)徐李小學教育的美好明天。
·教學比武，異彩紛呈。3月6日，徐李小學“比教學”的首一場活動“曬常規(guī)”正式舉行。全校五十名教師將自己的教學常規(guī)放在學校電子備課室，教務處組織全校教師來了一場別開生面的教學檢查：將老師們開學的工作曬出來，亮出來，給大家一個常規(guī)教學工作的展示平臺。這次檢查，即克服了過去教研組檢查過程中的種種不利因素，又讓全校教師在其中了解了其他教師工作的優(yōu)點：年輕教師看到了老教師的兢兢業(yè)業(yè)、精益求精，老教師看到了年輕教師的先進理念、創(chuàng)新思維；領導看到了老師的工作態(tài)度、工作能力，老師看到了領導的工作作風、工作精神?；顒咏Y束后，黃小華校長總結說：“這次活動，讓老師們從中認識到了自己工作的不足，了解了其他教師的工作亮點。以后，這樣的活動還將大力舉行，我們還會邀請領導、部分家長及學生參與，一是督促老師們的工作，二是讓社會人士了解老師的工作、支持學校的工作?！?BR> ·作業(yè)達人，快樂無限。2013年春節(jié)即將來臨，徐李小學布置了另類作業(yè)，讓學生“文明禮儀過春節(jié)，快快樂樂做作業(yè)”。（1）、“快樂環(huán)保”活動：與家長一起打掃庭院，清除垃圾，過一個干凈的春節(jié)；{檢查活動感受}（2）、“快樂研究”活動：了解春節(jié)的由來，春節(jié)的習俗，拜年的禮節(jié)，過一個文明的春節(jié)；{檢查活動日記}（3）、“快樂祝福”活動：給父母一份驚喜，給師長一聲問候，給鄰居一個祝福，給自己一項本領，給社區(qū)一件好事，給同學一點歡樂，過一個祥和的春節(jié)；{檢查父母評語}（4）、“快樂壓歲”活動：開展不要壓歲錢，要壓歲書、壓歲言，過一個健康的春節(jié)；{檢查讀書體會}（5）、“快樂學習”活動：讀一本好書，賞幾處美景，畫幾幅稚圖，寫幾首趣詩，過一個學習的春節(jié){檢查學習筆記}。開學初，學校對這次活動進行了認真的檢查評比，共評選出“書面作業(yè)達人”九十五名，“綜合實踐活動作業(yè)達人”三十人。
五、打造平安校園，“學生的安全------一根弦繃緊”，所有的人說。
學校安全重于泰山，學校始終把安全工作放在各項工作的首位，新學期學校安全工作，做到了早計劃，早安排，早行動。
·安全檢查，平安之基。一是利用寒假對上學年安全檢查中發(fā)現(xiàn)的大的安全隱患進行了徹底排除（校園線路遷移）；二是2月24日上午，校委會全體成員上班后就進行了一次拉網(wǎng)式的安全檢查和安全隱患排查，重點對學校用電線路、欄桿、校舍房屋、體育器材等進行了排查，并將排查情況形成書面材料，及時落實整改，確保開學無隱患。
·安全制度，平安之本。進一步完善細化各項制度，明確安全責任。2月24日，學校召開開學工作會議，會前，學校各項管理制度方案就全部出臺，會上，學校就與全體班主任、教師、后勤職工、門衛(wèi)保衛(wèi)人員、接送學生車主簽訂了各類安全工作責任書，進一步落實“誰主管、誰負責，誰在崗、誰負責，誰主張、誰負責”的責任制。
·安全教育，平安之實。同步啟動，開展了形式多樣的開學安全教育活動。學生進入校園，學校安全教育工作就正式啟動，一是在各班教室和學校醒目處張貼安全宣傳畫和標語；二是充分利用廣播、黑板報、專欄等宣傳安全教育；三是利用開學典禮對學生進行專題安全教育，進一步強化學生安全意識；四是各班利用開學第一課對學生進行收心教育和安全教育。
·安全管理，伴隨平安。隨著各項工作的有序開展，學校從領導值日、教師值日、班主任跟進、保安24小時巡邏等制度的嚴格落實，學校的安全工作也正沿著健康的軌道發(fā)展。學生課堂安全、課間活動安全、學生路隊護送安全等得到全面落實，學校安全沒有死角、沒有盲點，形成了無縫隙化管理網(wǎng)絡，為全體師生創(chuàng)造一個安全的學習生活環(huán)境。
六、建構魅力機制，“德育活動------一切都要實”，政教處說。
學校堅持德育為首的工作思路，積極研究德育工作內(nèi)容，針對新時期德育新問題，提出學校德育工作新思路，改進學校德育工作的方法，努力提高德育工作的效率。
·感恩，我們在行動。學校結合三八婦女節(jié)慶?；顒?，以班級為單位開展一系列活動：（1）“對父母的五個一”感恩活動：給父母端一杯茶、給父母洗一次腳、讓父母滿意的一次決定、給父母交一份科學合理的學習計劃、給父母寫一封表達感恩的書信。（2）“對老師的七個一”感恩活動：為老師寫一封信、談一次心、做一張賀卡、提一個建議、標一個決心、送一句話、寫一首詩歌。（3）“對同學的一幫一”感恩活動。（4）“對社會與自然的感恩教育活動”等。全校性的活動有“感恩，我們在行動”習作競賽、“感恩之星”評選等。
·習慣，我們漸養(yǎng)成。強化行為規(guī)范管理，改變學生精神面貌。加強對學生《小學生守則》、《小學生日常行為規(guī)范》以及習慣養(yǎng)成教育，督促學生做到養(yǎng)成求規(guī)范，規(guī)范促發(fā)展。開學初，政教處就從抓好學生的儀表、行為習慣等行為規(guī)范著手，加強了對學生的文明禮儀教育，出臺了安全常規(guī)、學習常規(guī)、禮儀常規(guī)、一日常規(guī)。充分利用國旗下講話、班會、隊會使學生耳濡目染。
·榜樣，我與你同行。加強班主任工作的管理和指導，發(fā)揮班主任德育骨干作用。學習堅持精選優(yōu)秀教師擔任班主任，嚴格對班主任工作的考核，充分調(diào)動他們的積極性，搞好班級管理工作。開學初就召開了班主任工作會，會上不僅交流了班級管理中的得與失，過去班主任工作表現(xiàn)出色的班主任給與了表彰，還進一步明確了班主任工作職責，要求班主任以上好班會課為突破口，每月一個主題，系統(tǒng)地進行思想品德教育，所有班主任能精心組織課題，認真上課，及時總結?！ぐ嘀?，引領我前行。注重班級建設管理，規(guī)范教室布置內(nèi)容和形式，完善各班班務日志。一是布置內(nèi)容統(tǒng)一規(guī)定：教室布置要做到“八有”、建好“三簿”；二是班務日志形式統(tǒng)一，扎扎實實抓好班級管理。
·勵志，大踏步向前。在兩會召開之際，徐李小學開展了“親近兩會，歌頌兩會，緊跟兩會”的主題教育。通過紅晨會（晨會十分鐘）：講兩會新聞；議祖國巨變；話祖國未來等活動來“親近兩會”；通過紅歌會（分年級舉行紅歌會）：歌唱偉大的祖國；歌頌輝煌的成就；歌詠幸福的生活等活動來“歌頌兩會”；通過紅誓言（周一的升旗儀式）：聆聽兩會報告；高呼紅色的口號；誓走黨指引的路等活動來“緊跟兩會”。這一系列的活動的開展，既讓學生了解了有關兩會的知識，又提高了學生的道德素養(yǎng)，培養(yǎng)了學生的愛國情懷，增強了學生的立志成才、敢當重任的意識。
本學期在各級領導的關心和支持下，徐李小學將以科學發(fā)展觀為指導，強化學校管理，打造美麗校園，培養(yǎng)魅力教師，塑造魅力學生，以提高教育教學質(zhì)量為要務，力爭創(chuàng)辦群眾滿意的學校，踏上美麗魅力的快車道！
徐李小學。
13、3、7。
開學工作匯報篇十
新學期，新氣象，我校全體教職工以飽滿的熱情投入到新學期的工作中，在大家共同努力下，學校的各項工作已步入了正常軌道?，F(xiàn)將有關工作簡要匯報如下：
學?，F(xiàn)有47個班級，2540多名學生，140多名教師。8月26-28日舉行校本培訓，30、31日學生報名，9月1日正常上課，9月2日舉行集體升旗儀式。
學校在暑期就制定工作計劃，在期始會上由徐永干副校長進行詳細解讀，計劃的目標非常明確，并有相應的要求和措施。本學期，學校工作思路是：1.樹形象，創(chuàng)新風。2.強素質(zhì)，創(chuàng)品牌。3.抓管理，提質(zhì)量。4迎創(chuàng)建，促發(fā)展。各科室圍繞學校計劃制定相關計劃，保證各項工作做細做實。
學校進行了為期三天的校本培訓，首先組織師德師風和學校安全工作專題培訓。
培訓第二天，開展了教師成長論壇活動，泰州市名師冷玉斌作了題為《從三則故事說一點教育哲學》專題講座，講座新穎活潑，中間安排了互動環(huán)節(jié)，劉佳、卜曉芳、盛莉、李靜、顧玉梅等五位老師根據(jù)講座中的案例，即興發(fā)表自己的見解，其中不乏真知灼見，或妙語連珠、或靈光一現(xiàn)、或娓娓道來，博得臺下同行如潮的掌聲。講座結束，學校優(yōu)秀班主任陸永鳳、孫芳、周敏、王婷婷、張婷、李靜6位老師分別從密切家校溝通、創(chuàng)造性開展班級主題活動、轉化學困生、樹立良好班風、美化班級環(huán)境、做學生的良師益友等方面作了比較精彩的發(fā)言。全國優(yōu)秀少先隊輔導員候選人、我校少總輔張海濤為全校老師進行了少先隊輔導員技能培訓。
本學期，我們嚴格按照課程計劃開齊開足課程，作息時間與市統(tǒng)一作息時間一致。要求教師提前備課，提前侯課，作業(yè)適量，減輕學生負擔。開學前都備好了課。開學第一天，校長、主任就深入課堂聽課、抽查教師備課筆記，并與相關老師交換意見。截止9月3日，校長主任累計聽課40多節(jié)次。9月1日，放學整隊，秩序良好；9月2學校舉行隆重的開學典禮，2600多名師生齊聚操場，校長、教師、學生代表分別講話。準備周四召開新教師會議，明確工作要求。
1.嚴格按照要求收費，收費公示，與家長做好收取醫(yī)療保險費、教輔用書收費的解釋工作。
2.師生到崗到班情況較好。
3.安保人員到崗，安保措施到位，安全教育及時。
4.暑期校舍維修（廁所改造、樓頂防漏、連廊刷白）全部結束，地面清掃干凈，更換了6條醒目的標語，校園面貌煥然一新。
開學工作匯報篇十一
仝圩小學開學工作匯報（附典型事例）2014.9.1為了認真做好開學工作，我校領導組于8月29日上午到校，研究、部署本學期工作，老師8月30日到校處理業(yè)務，8月31日，學生到校報名注冊，在班主任老師的帶領下，認真打掃環(huán)境衛(wèi)生，截至到8月31日下午，經(jīng)檢查全體教師語數(shù)備課均5節(jié)以上，常識、藝體備課均2節(jié)以上，學科計劃制定完畢，整體部門計劃均以制齊，行政簿冊正常使用。9月1日，按教辦要求，認真做好開學“七個一”。開學各項工作開展正常、規(guī)范。
一、學校對開學工作的校園文化進行了認真的布臵，如：學校大門上懸掛橫幅標語：新學期新氣象新起點，櫥窗進行更新，還專門制作四塊展板，分別展示我校近年來取得成績和教育教學活動剪影，學生家長對此也紛紛稱贊，這也給新學期增添了生機。
二、對校園環(huán)境進行了認真的打掃和整理，打掃環(huán)境衛(wèi)生，不留任何衛(wèi)生死角。
三、典型事例：
1、張校長自8月29日提前到校以來，緊鑼密鼓地安排學校開學工作，事情多，任務重，他每天忙個不停，早到晚歸，不分上、下班，在工作中，他考慮問題全面，細致，不放過任何一處細節(jié)，有時中午不回家而是一包泡面就行了，正是因為如此，我校的開學工作取得了開門紅。
2、我校開學工作是有使以來準備最充分的一學期，領導組成員團結一心，一心撲在工作上，以大局為重，不計較個人得失，餓著肚子工作，有時用方便面充饑。教導處蔡創(chuàng)裕和余琛兩位同志認真做好學校繁重的業(yè)務工作，制定計劃、裝訂行政簿冊，檢查第一次業(yè)務等，特別是蔡創(chuàng)裕主任，假期剛動完手術，他不顧身體疼痛，充分體現(xiàn)了他吃苦、耐勞精神。
3、潘光紅帶一年級班主任，由于一年級學生年齡小，他們不能獨立參加勞動，潘老師在學校布臵勞動任務后，迅速投入到勞動中去，擦玻璃，掃地，她的精神感染者每一位教師，在她的帶動下，全校各班保質(zhì)保量地完成了勞動任務。
4、郭維賢老師于8.29上午就到校，修建校園花草樹木，在天氣炎熱和下雨的情況下依然繼續(xù)勞動，精神可佳?；拘藜敉暧滞度氲角謇韺W校環(huán)境中去，一手拿簸箕一手拿笤帚拾掃垃圾雜物，特別是對一些衛(wèi)生死角也不放過。
5、五六年級任務重勞動量大，高鵬、劉子渠兩位老師老師能帶領學生始終奮戰(zhàn)在第一線，給學生做出表率。
總之在全體教師的共同努力下，我校開學工作秩序井然，保質(zhì)保量地完成了教辦交給的各項工作，全校師生以嶄新的精神面貌投入到新學期中，不留下任何遺憾。
開學工作匯報篇十二
根據(jù)我校實際情況，本學期開學工作起步早、操作規(guī)范、步入正軌快，各項工作一切順利開展，教育。
教學。
工作井然有序，全校師生精神蓬勃?，F(xiàn)將主要情況匯報如下：
1、教材到位情況：
在教材使用上,按照新課程標準和統(tǒng)一征訂目錄，為學生配發(fā)免費教材。循環(huán)教科書的使用與管理井然有序。在教師教輔資料的管理工作中，我們本著“善用資源，節(jié)約為本”的原則，提前清理現(xiàn)有的教輔資料，缺什么就定什么，嚴格執(zhí)行課程計劃，我們做到了開齊，開足學科課程。
2、學生到位情況：
我校一直堅持，積極做好義務教育宣傳工作；各班主任、任科教師耐心細致的工作下，使學生產(chǎn)生了努力學習的動力，開學初學生基本都到校報到。堅持抓學生日常行為規(guī)范的養(yǎng)成，培養(yǎng)學生的學習興趣、學習習慣，發(fā)展學生的愛好、特長，培養(yǎng)學生的良好行為意識。
3、教師上班情況:為確保本學期工作的正常運轉，我校于2月26日召開了全體教師會議,明確了本學期的教學重點。經(jīng)過一個假期的休息調(diào)整，我校教師以飽滿的熱情積極的回到各自工作崗位。同時將教師的辦公用品、教學用書用具發(fā)放到位。要求任課教師提前備課，各科教師工作充滿熱情，一切進展順利。
4、班級開課情況:教學工作是學校的中心工作，好的開頭是成功的一半，開學之初的工作則尤為重要。我校在抓學生入學情況的同時，緊緊抓住教學工作不放松。目前學校教學秩序井然，班級開課情況良好。
5、教師教學情況:加強教師培訓工作，打造一流教師隊伍。學校要經(jīng)常開展教學經(jīng)驗交流，班主任工作交流，教師業(yè)務培訓，新型教育觀念培訓。組織教師認真?zhèn)湔n，科學的制定好新學期課程計劃，切實做好上課前教學準備工作。
為了保障課堂教學質(zhì)量，要求教師不得上無準備之課，教師上課不得隨意進出課堂，不接聽手機，不體罰或變相體罰學生等等。
目前，我校各項工作有了新的起色，已步入規(guī)范化軌道，但還有許多工作需要我們傾注心血和汗水。今后，我們將在學校領導的帶領下，繼續(xù)扎扎實實的開展工作，齊心合力，構建和諧校園，創(chuàng)辦人民滿意的教育！
開學工作匯報篇十三
新的學期已經(jīng)開始，為確保本學期的開學及各項工作的順利開展，我鎮(zhèn)小學根據(jù)教育局安排，結合我鎮(zhèn)的現(xiàn)實情況，扎實有效地抓好開學的各項準備工作，在新學期，學校工作開瑞就呈一派欣欣向榮的新氣象?，F(xiàn)將學校開學情況匯報如下：
在放假前，在中心校本部召開了全鎮(zhèn)小學校長及班子成員會議，按照教體局要求，對假期有關工作機注意事項進行了詳細安排。
（一）在放假前，夏明月校長親自寫了《致小學生家長的一封信》，在這封信上，就以下方面進行安排：
1、關于學生假期在家交通安全、防溺水、防觸電、防中毒等方面進行了教育。
2、關于學生征訂學生飲用奶、學生平安保險、教輔讀物。
3、希望家長做好學生的假期輔導工作，督促學生每天讀書寫字，完成老師布置的作業(yè)。
（二）組織班子成員對鎮(zhèn)個小學校舍進行全面的安全隱患排查，針對檢查出的危房，要求及時修繕或停用，防止安全事故的發(fā)生。暑假，我校維修教室、教師住房等瓦房近百間，投入資金近2萬元。同時組織教師對全鎮(zhèn)18所學校圍墻護欄、學校大門，教室門窗、教學樓等進行油漆粉刷，并刷新標語，學校面貌煥然一新，投入資金5萬元左右。
（三）要求各課任教師深入留守學生家中，和學生現(xiàn)有監(jiān)護人溝通交流，教育孩子注意安全，防止意外事故發(fā)生，并弄好假期學習。
以上工作的落實，為今期順利開學提供了保障。
（四）暑期培訓工作扎實有效。
根據(jù)教體局相關要求，我校組織全體教師進行了為期6天的暑期培訓工作。由夏校長親自主講了《有效課堂教學》的專題講座，由溫校長做了主題為《國學經(jīng)典》的專題報告，各教研員分別結合本學科做了針對新課程標準的闡述，并組織全體教師觀看了名家講座。專題講座準備充分，內(nèi)容切合實際，精彩紛呈，聽者認真，受益匪淺。
中心校于8月25上午召開了我鎮(zhèn)各小學校長及中心校本部班子成員會議，討論制定新學期教學常規(guī)管理制度，籌劃開學工作。要求八月28全體教師到校寫計劃、備教案、各校要制定本期切實可行的工作計劃，并帶領教師學習學校計劃和各項制度，做到了開學工作部署有條不紊，工作人員職責分明。保證了開學工作的順利開展。
各校于8月27將教師的辦工用具、教學用書、用具發(fā)到位。并在8月29組織教學清理校園，打掃衛(wèi)生，整理教室、辦公室，全面治理學校環(huán)境，讓學生9月1日第一天進校園看到的是干凈整潔的校園，給學生留下美好的印象。9月1日上午中心校組織有關人員對全鎮(zhèn)每所小學進行了開學第一天檢查，檢查的內(nèi)容有：師生到校情況，安全，教師備課上課情況、教學計劃的制定、學校制度的修訂等方面，并隨堂檢查了教師上課的教案。經(jīng)查，全鎮(zhèn)各小學都能按要求上課，并且無一人不備課上課，計劃書寫認真齊全，制度完善，教師教案規(guī)范整潔，步驟完善，條理清晰。各學校按章辦事，規(guī)范管理，一開學就營造了很好的育人環(huán)境。尤其是包信中心校本部，付莊學校，徐樓小學等學校，開學工作更扎實有效。本部的李秀萍，后樓的陳廷秀，馬莊的馬曉民等教師帶病堅持工作，按時到崗上班。教案書寫認真的教師有：腰莊學校李超峰，徐中民，徐圍孜學校史有章，馬莊小學馬驍民，姚新枝，本部姜玉英，姚新麗，徐冬梅，梁玉，王麗，張曉潔，王曉靜，李梅，王永奎，夏璨等老師，徐樓殷鑫，付莊陳晶，周莊張艷，王立峰，大李莊教師付靜，朱圍孜蔣桂華，梁承海等教師，都能做到周前備課。
在今期的開學籌備工作中，全體教師表現(xiàn)主動積極，特別是所有的班主任全體駐守班級，不離崗位，做好了學生的組織管理工作，保證學生一開學就進入正常的學習生活中。從開學以來的工作表現(xiàn)來看，我校教師工作充滿熱情，使我校開學工作上路快，進展順利。
針對我鎮(zhèn)小學實際，我們在放假前就對防控輟學開展了一系列工作，一是召開家長會，認真做好家長學生的思想工作，積極做好義務教育宣傳工作。二是各個班主任任課教師，積極主動找思想動搖的學生談心，動之以理，曉之以情。三是班主任及時電話聯(lián)系未到校報名的學生家長，深入細致地做學生、家長的思想工作。在我們的耐心細致的工作中，既溝通了學校與家庭的聯(lián)系，又了解了學生的疾苦，還穩(wěn)定了學生的情緒。使得一些原本有輟學念頭的學生及時到校報名，本學期無一輟學。
我鎮(zhèn)各小學積極落實素質(zhì)教育，切切實實規(guī)范辦學行為，發(fā)揚人本意識，堅決按照上級有關文件精神，按規(guī)定的作息時間表，部署師生的作息。我們注重學生的全面成長，積極創(chuàng)造條件開齊課程，開足課時。我們從辦人民滿意的學校的高度狠抓了教師資職業(yè)道德建設，按照上級文件精神，義務教育學校全部免除學雜費，不收取任何費用，無違規(guī)收費現(xiàn)象。學校沒有強制學生購買任何叫鋪資料，也不存在誘導。暗示學生統(tǒng)一購買教鋪資料的現(xiàn)象，沒有亂編亂印教鋪資料情況發(fā)生。
我校針對開學初學生家長進出校園斌繁的情況，組織值日教師加強管理，做好外來人員登記工作，杜絕閑雜人等進入校園，并配合公安人員對學校周邊環(huán)境進行治理，清理了學校門前的攤點，小賣部，加強對運載學生車輛的安全管理，配合有關部門取締無證無牌、不符合安全標準的車輛，及時制止和查處超載等違法行為。
今期開學的總體情況是好的，但還是存在一些問題。
1、辦學條件太差。大部分學校校舍不足，且都死破舊的瓦房危房，教師也不能吃住在校。
2、教師老化，素質(zhì)偏低，對新課程理念接受不了，嚴重影響教學質(zhì)量的提高，另一方面，教師嚴重不足，有兩所學校的教師一人包一班，也制約了教學質(zhì)量的提高。
針對以上問題，我們要在新的學期里認真總結經(jīng)驗，克服困難，不斷加強學習，提高教師的自身素質(zhì)，用先進的教育理念引導教師，把我鎮(zhèn)的各項工作提高到一個新的水平。
開學工作匯報篇十四
20xx年是我?！笆濉卑l(fā)展規(guī)劃的開局之年，是我校“三星級”高中的復評驗收之年，也是我?？缭桨l(fā)展的關鍵之年。為了完成市局與我校簽訂的年度責任目標，實現(xiàn)學校確立的年度工作目標，開學初我們主要做了以下工作：
一、
1.2月13日（正月十一）上午召開了中層部門述職暨干部測評會，讓各個職能部門負責人上臺介紹上年度工作完成情況，以及本年度工作思路，組織群眾對各部門及中層干部進行了測評，從而發(fā)揮了群眾的監(jiān)督作用，增強了各部門的服務意識，為做好今后工作創(chuàng)造了條件。
2.2月xx日（正月十二）上午召開了20xx年春學期開學工作暨20xx年表彰大會，全體教職工準時參加了會議。先由何校長組織全體教職工學習了z市教育工作會議精神及市直學校工作會議精神，接著作了開學動員并布置了開學各項工作，最后于德云書記宣讀了上年度各項表彰決定，并舉行了隆重的頒獎儀式。
3.開學前，辦公室就收齊各部門、各年級組、每個班主任制訂的本學期計劃，并編印下發(fā)，同時根據(jù)學校計劃，協(xié)調(diào)各部門，拿出了一二兩周的工作安排表，教導處在按要求開齊開足各項課程的前提下排好了各種表格，總務處維護好各類設施，積極協(xié)助宿舍管理員安排好學生宿舍，確保了開學各項工作的正常有序。
4.教師工作積極主動，充滿熱情，學生按時報到，狀態(tài)優(yōu)良：2月15日、16日兩天我校的全體班主任堅守崗位，辦理報名手續(xù)，有序組織好檢查寒假作業(yè)、收繳有關費用、發(fā)放課本、布置出好班級黑板報等常規(guī)管理工作。2月16日全體學生按時到校，住宿生晚自習正常。所有工作細致扎實，受到學生家長的好評，也使我校開學工作進展順利，沒有出現(xiàn)混亂狀況。
5.2月17日上午第四節(jié)課我校黨總支在四樓小會議室召開了支部委員會，介紹了去年黨建工作檢查情況，討論了今年黨建工作要點，布置了黨總支二月份工作要點，明確了今年的我校黨建工作的要求。下午第四節(jié)課召開了黨員會議，組織黨員學習，并分支部討論推薦了4名納新對象。
6.強化教輔資料管理。
我校嚴格執(zhí)行一教一輔的原則，去年制定了關于教輔用書征訂和使用的.相關制度，杜絕教師私訂教輔資料，對學校按照上級要求統(tǒng)一征訂的資料的使用情況進行監(jiān)控和抽查，從學生民意調(diào)查看我校教輔用書的征訂和使用規(guī)范，學生及家長滿意。本學期何校在開學工作會議上再次做了強調(diào)，從開頭就抓實此項工作。
7.安全工作常抓不懈。學校利用教職工大會、大課間操、開學典禮多次對全體師生進行安全教育，班主任利用首次班會課重點對學生進行交通安全教育：12歲以下不得騎自行車，16歲以下不得騎電動車，高中生不得騎摩托車等等。學校還強化了宿舍用電安全、食品安全教育。學校分別與各部門、總務處與保安和食堂、政教處與各班級學期初簽訂了責任狀。
8.著力抓好年終考評問題整改，做好本年度工作目標分解。
年初，我校將20xx年綜合考評中扣分項目進行了梳理，明確整改部門，制成表格下發(fā)各有關部門，并提出了整改要求。為了完成本年度工作目標，校長室早早地將目標責任分解到部門，明確分管領導，從而做到了目標明確，責任到人。
二、
1.2月13日（正月十一）下午召開了教務處、教科室領導及教研組長會議，由毛加和校長對上學期教科研情況、各教研組工作作了總結，布置了本學期教科研及教研組工作，對教研組長進行業(yè)務培訓，從而為做好本學期教科研工作，繼續(xù)推進主體參與有效課堂模式的改革提供了保證。
2.2月xx日（正月十二）下午組織全體教師進行第一次集體備課，要求每位教師認真鉆研教材，開學前備好3節(jié)課，讓所有教師一開學就進入緊張的工作狀態(tài)中，做到開好頭，起好步。
3.為了進一步提高教師的科研能力和教研水平，提升教師隊伍的整體素質(zhì)，2月15日（正月十三）上午我校在報告廳舉辦了一場教師教育科研知識培訓活動，毛加和副校長作了題為《與一線教師談談如何開展課題研究》的專題報告，就什么是課題研究、課題研究的特點、課題研究與常規(guī)教研的關系、中小學課題研究應遵循的基本策略以及開展課題研究的步驟等方面的知識，向全體教師進行了系統(tǒng)的講解。這次培訓活動，豐富了老師們的教研知識，增強了他們參與教研活動的信心和熱情；同時，也必將促進我校教育科研研活動的進一步發(fā)展。
4.為了加強對高初三畢業(yè)班級及高二學業(yè)水平測試教學工作的督促與指導，開學初高三年級組組織了期初質(zhì)量檢測，23日中午召開了一模質(zhì)量分析會；高二年級組組織了學業(yè)水平測試模考、初三年級組17日中午召開了全體初三任課教師會，介紹了中考政策的變化，分析了上學期期末聯(lián)考的情況，對下一階段初三復習沖刺提出一系列要求。
5.校長室布置各年級組認真分析期末統(tǒng)考成績，找出問題的癥結，并召開教師會議，分析年級期末統(tǒng)考得失，請一些老師上臺談總結情況，拿出整改措施。
6.加大推門聽課、課間巡課力度。
開學以來，我校校長室、教務處、教科室聯(lián)動，每天組織推門聽課，對發(fā)現(xiàn)的問題諸如不能采用主體參與課堂模式上課、不使用多媒體上課、教學案不規(guī)范等情況及時跟上課教師指出來并責令整改，確保多媒體使用常態(tài)化，主體參與教學全面推廣，優(yōu)質(zhì)課比例大幅上升。這樣一開學教師們就進入了工作狀態(tài)，保證了上課的質(zhì)量。
三、
為了改善后勤人員服務態(tài)度，提升服務質(zhì)量，規(guī)范臨工管理，15日下午召開了后勤人員會議，特別對學生反映較大的食堂伙食質(zhì)量、服務態(tài)度、到位到崗問題提了整改要求、拿出了具體辦法，21日校長辦公會研究決定從二月起再次上調(diào)臨工工資人均100元，以調(diào)動臨工積極性，后勤工作力爭在年內(nèi)創(chuàng)四大特色：浴室好于市場，后勤服務中心顯現(xiàn)功能，餐堂a級達標，宿舍管理示范引領。
為了一如既往抓好收費工作，我校利用教師大會、班主任會議進行強調(diào)，在宣傳櫥窗對物價局批準的各項收費項目進行公示，嚴格按規(guī)定收費，杜絕搭車收費，對特困學生按國家規(guī)定實行減免，伙食帳目等向?qū)W生公開，保證有關校務的公開透明。組織財務人員進班了解情況，多措并舉確保了收費的公開、規(guī)范、有序。
實施幾大工程，提升辦學條件，服務教育教學。為了進一步改善辦學條件，提高學生的滿意度，我校一開學便著手幾大工程，具體是：開學前校園環(huán)境整治、公物維修工作；通用技術實驗室及圖書館的請示招標工作；泰高路上的學校指示牌招標建設工作也已經(jīng)緊鑼密鼓地開始實施了。
四、
我校上學期結束之前經(jīng)過成立領導小組、發(fā)動全校教師討論、廣泛征求全校教師建議、組織各職能處室分條撰寫、辦公室匯總成文等過程，已經(jīng)拿出了我校十二五規(guī)劃討論稿，目前正印發(fā)全體教職工進行再討論，修改后還將邀請有關專家進行論證定稿。
五、
三星復評驗收是學校本年度的中心工作，在去年底職代會第三次會議和今年初的全體教職工會上，學校做了專門部署。上學期末校長進行了廣泛宣傳發(fā)動，然后將任務分解到各部門，寒假期間組織各處室進行加班，新學期的2月19日（周六）上午、23日下午兩次召開專題會議，統(tǒng)一思想，了解進度，排查問題，目前申報表填寫接近完成，排查出的問題也正緊鑼密鼓地解決，整個迎評工作正穩(wěn)步推進，力爭月底前上報復評驗收電子稿。我們的口號是：迎三星復評人人有責，抓常規(guī)管理一絲不茍。
六、
首先，學校成立了“三進”工作領導小組，確?！叭M”工作按照實施方案有步驟的推進，積極爭創(chuàng)“三進”工作先進學校。為使“三進”工作落到實處，上學期我校制定了“三進”活動實施方案，積極宣傳，按計劃有步驟的落實。寒假之前我校布置了“三進”工作寒假活動方案，初中各班主任積極動員、布置，認真組織落實，利用校信通和家長聯(lián)系，反響和效果良好。本學期開學，教務處按照方案制定了普通話培訓教學計劃，推薦了初中誦讀內(nèi)容，收上了寒假書法作品，“三進”工作扎實推進。
各位領導、各位專家，我們深知追求永無止境，任何工作只有更好，沒有最好，我們開學所做的工作肯定存在不足之處，敬請各位賜教，以讓我們今后能做得更好。
開學工作匯報篇一
尊敬的教文局、三和中心學校領導：
大家好！
值此新春佳節(jié)，20xx年新學期在祥和和歡樂的氛圍中開始了。為了推動新學期各項工作順利開展，領導一行蒞臨我校檢查指導工作，在此，我代表平地小學新開學工作情況匯報如下：
一、小學行政，高度重視。
根據(jù)教文局開學工作部署，2月28日學校召開了教師會，對開學工作做了精心安排，分工到人，責任到人。28日上午全體教師打掃衛(wèi)生，各自布置好教室，下午各自負責本班學生家訪，3月1日，報到繳費、發(fā)書、由楊曉紅、李迎春兩位老師負責，教務主任李望紅負責開學工作資料整理，后勤主任負責物資采購，3月2日，開學工作走上正軌，做到“五開”；開學、開課、開作業(yè)、開餐、開學典禮，由于分工明確，團結協(xié)作，各項工作按教文局要求順利開展著。
二、精誠團結，努力工作。
我校規(guī)模小，人數(shù)少，要使開學工作得以順利開展，確實要做的工作多，任務重，這就要求全體教師精誠團結，努力工作。28日上午打掃衛(wèi)生，室內(nèi)布置，任務非常艱巨，三位女老師負責室內(nèi)外的打掃工作，四位男老師，穆老師負責學生餐桌、乒乓球臺安裝，其它三位老師負責教師辦公桌椅的更換和圖書柜的安裝和陳放工作，由于大家齊心協(xié)力，一上午不歇息，確實忙到近一點才完成任務，大家滿頭大汗，渾身是灰，毫無怨言，洗完手臉，才開中餐。下午各自負責本班學生家訪，大家又奔走在鄉(xiāng)村中，一邊與學生家長溝通，一邊做好開學的宣傳工作，由于大家的努力，效果非常好，沒有流失一名學生，還新增了四名新學生，一天的勞累，盡管精疲力盡，但心里感到踏實、舒心。3月1日報到、繳費、發(fā)書做好“五開”準備，大家又是整整忙碌了一天，楊曉江、李迎春兩位老師負責繳費發(fā)書，一上午忙得連茶都顧不喝一口，忙到中午中餐時，才舒一口氣，吃完中飯又繼續(xù)工作，教務主任負責迎檢資料整理和開學典禮工作，一整天足不出戶，工作還沒忙完，又主動晚上加班，硬是忙完工作才松一口氣，后勤主任負責物資采購，一下午，先到泰和忙工用品等物資采購，又到菜市場忙食品采購，趕到學校已是下午六點多鐘了，由于大家精誠團結，努力工作，使3月2日真正做到了“五開”各項工作步入了正軌。
一份辛勤，一份收獲，幾天來的辛勤勞動，開學工作順利地開展著。但是由于人員少，任務重，即使付出很多，工作還是難盡人意，離教文局工作要求還很遠，在此，敬請領導多多指導，便利我們今后的工作做得更好，同時，在迎檢接待方面，一定會存在不周到之處，還敬請領導多多包涵，最后，祝大家在新的一年里身體健康，工作順利，萬事如意！
謝謝大家！
xx完小。
20xx年3月5日。
開學工作匯報篇二
陽桂三中在縣委、縣政府的正確領導下，在各級教育行政部門的直接指導下，不斷端正辦學思想，規(guī)范辦學行為，提高教育教學質(zhì)量和辦學品位。2014年秋季開學，由于學校領導高度重視，全校師生統(tǒng)一了認識，協(xié)調(diào)了步子，開學工作嚴謹有序，學校很快走上了教育教學的正軌?，F(xiàn)就我校開學工作匯報如下：
全校教職員工于8月27日報到，8月28、29、30日三天集中學習，8月31日各年級、處室做好開學準備工作。9月1日學生開學報到，9月2日正式上課。
今年上期我校有90個教學班，高中學生4050人，初中學生1604人。本學期，全校共有教學班81個，其中高中69個，鹿峰中學初三12個，目前報到注冊人數(shù)高中4297人，初中843人。在職教職工328人。
學校完全按照國家新課程標準開課，必修課、選修課、活動課、研究性學習等課程在課時上都得到了保證，教材都是使用國家審定、全省通用的正規(guī)教材，不配發(fā)任何教育主管部門規(guī)定以外的教輔圖書和音像資料。
學校不辦復讀班，不招復讀生，不招收初中新生。
高一年級按省教育廳統(tǒng)一要求認真實施課程改革，開齊開足和上好各門課程。
近幾年來，我校堅持在每個學期開學之日，在學校宣傳主櫥窗的顯要位置以醒目字體出一期收費公示?？瑑?nèi)容主要包括上級收費文件、《陽桂三中收費“八不準”》、各年級收費標準等。其中《陽桂三中收費“八不準”》為我校依據(jù)上級物價部門的指示精神，結合學校實際而制定的收費規(guī)章，具有很強的現(xiàn)實指導意義和行政約束力，全文如下：
1、不準違反國家規(guī)定的收費審批權限，擅自出臺收費項目，提高收費標準；
2、不準以辦補習班、補課班、超常班、勤工儉學為名向?qū)W生收費；
3、不準違反規(guī)定，向?qū)W生和家長進行教育集資；
4、不準以普及電化教育為名，向?qū)W生超范圍收取電腦維修費和實驗建設費；
5、不準超標準向?qū)W生收取學費；
6、不準向?qū)W生推銷彩版圖書以及征訂省定用書之外的書刊資料、學習用品及其他商品；
7、不準向?qū)W生“搭車收費”；
8、不準無票、無證收費和年級、個人收費！
學校嚴格按照上級文件標準收費，并接受廣大人民群眾的監(jiān)督。我校的收費手續(xù)完全符合規(guī)定，沒有開白紙發(fā)票收費的現(xiàn)象，不存在任何自立項目收費和超標準收費的情況，也沒有任何其他部門向?qū)W校違規(guī)收費或搭車收費。所有收費進入財政非稅收入管理，集中核算，每月按進度撥付給財政會計核算中心。
學校大部分教職工的工資由縣財政工資發(fā)放中心統(tǒng)一發(fā)放，能夠做到按時足額發(fā)放，不拖欠，教職工工資有保障。但由于各種原因，學校運轉經(jīng)費不足，缺口較大。
根據(jù)上級指示，本學期我校設立了督導室，由曹石清同志任督導室主任，加強對學校的日常管理督導。
我校認真落實上級有關學校治安綜治工作會議精神，建立健全了領導責任制、綜治工作例會制、24小時護校值班制、安全隱患定期排查制，堅持防與治、點與面的有機結合，嚴格管理，科學運作，學校綜治工作成績顯著，師生法紀、安全防范意識不斷增強，校內(nèi)治安環(huán)境穩(wěn)定。
我校加強對校園周邊環(huán)境的綜合治理，加強對師生的法制、交通安全教育，嚴格整治校門口小攤點、摩托車堵塞校門的現(xiàn)象，嚴查學生進入黑網(wǎng)吧和“兩室三廳”。
學校強化了對食堂衛(wèi)生和食品質(zhì)量的監(jiān)管，制訂了《陽桂三中食品衛(wèi)生管理制度》，成立了食品衛(wèi)生管理組織機構。學校對學生食堂的衛(wèi)生條件和設備設施投入到位，食堂工作人員都執(zhí)有健康證，并定期進行體檢，從而保證了學生飲食的衛(wèi)生安全和營養(yǎng)。
學校教導處、醫(yī)務室、女生輔導員注意加強對學生的健康教育，學生有小病在學校醫(yī)務室就能夠得到有效診治。
我校作為省級示范性高中，這幾年校園硬件設施建設進展很快，校容校貌日新月異，校內(nèi)沒有任何危房和違章建筑。
開學工作匯報篇三
告別了炎夏的不安與躁動，涼爽怡人的秋天向我們展開了笑顏我校全體師生員工在新的學年里，以新的姿態(tài)，投入到新的學習和工作中，學校工作一開始就步入了正規(guī)的軌道?，F(xiàn)在我校開學工作情況作簡要匯報如下：
8月30號召開了學校教師大會，會上校長對新學期各項工作進行了詳細安排，籌劃開學工作，討論安排老師的課程，對本學期的重大活動做了布置，明確了本學期的要求，接著又開了班主任工作會議，安排了本學期班主任工作。在這天，校長和總務主任對新來的兩位老師妥善安排好生活和住房，并選出了教導主任和少先隊輔導員。8月31號學生報名，9月1號正式上課，在開學的這段工作中，老師都表現(xiàn)的很積極主動：特別是侯豐華校長和譚曉舒主任工作非常辛苦，全天不離崗位，安排新老師的住宿，修理住房的窗戶、電燈。安排了開學期間老師及學生的生活，做好了學生的組織和管理工作。從開學以來的教師工作表現(xiàn)來看，我校教師工作非常熱情，使我校的教學上路快，進展順利。
本學期學校有很多計劃，使學校更加規(guī)范，并且制出了各項制度，使學校的管理更完善。9月1日，學校開始學生一日常規(guī)檢查評比，侯校長和文主任的帶領下，組織學生對校園進行大掃除，使學校煥然一新，在開學典禮的過程中，校長講話激動人心，學生很快投入到學習中。
開學這段時間教導處組織老師，落實教研計劃，制訂本學期的課程表和作息時間表。各種方案和計劃都得以落實。為學校秋季各項工作規(guī)范管理打下堅實的基礎。每個老師都制出了培優(yōu)輔潛的計劃，成立了課外興趣小組，使學生在課外發(fā)揮了自己的特長，學生的課余生活豐富多彩。每天開始記載日志、考情、課堂調(diào)控。各班貼有“三表”，作息時間表、課程表和值日表。各班認真執(zhí)行一時制，按課程表上課。為了減少學生課業(yè)負擔，不建議也不變相建議學生購買教輔書籍。
制定了學校食堂、商店管理的制度，加強對食品衛(wèi)生和食品加工的管理。組織專人負責，加大對商店、食堂的管理力度。
我校嚴格執(zhí)行教育局下發(fā)的標準，不擅立收費項目，不超收任何費用。自覺接受社會、家長的監(jiān)督。對學生自愿的訂購項目，我們經(jīng)過家長認可后才予以代理收取。
各班利用周會的時間對學生進行安全教育和德育的講座。并充分利用國旗下的講話等多種形式，對學生進行了交通安全、飲食安全、防火、防電、防溺水等安全教育，以提高學生的安全意識和自己保護。
目前學校教育教學工作一切正常順利，對學校目前存在的的不足，更希望領導改善學校的環(huán)境，為學生創(chuàng)造更好的學習地方。
1、學校為了控流保學召開了多次會議進行研究部署，層層簽定責任制，做到分工明確責任到人，實行班主任包班，任課教師包學生，并進行重獎重懲，與評優(yōu)評模、職稱晉升掛鉤。
2、為了做好控流保學工作，學校想方設法，爭取各方面的支持，與村、鎮(zhèn)取得聯(lián)系，做好學生及其家長的工作，防止學生外出打工。
3、學校于9月1日晚上對全校各班學生到校情況進行調(diào)查核實，對還沒有到校的學生，落實到具體的領導和教師，負責動員返校。
1、學校在開學初對校舍建筑、設施、食堂、用水、用電、學生寢室、教室、廁所等進行了一次全面檢查，對排查出的隱患進行了整改。
2、學校在開學期間利用班會課等對學生進行了入學教育，重點進行了防溺水、防觸電、防火、防交通事故、防擠踏、防雷擊、防食物中毒等方面的安全教育。
3、學校落實了夜間值班巡查制度，配備專人管理學生寢室，堅持對寄宿學生實行晚上點名，定時查鋪和值班睡覺制度。
4、加強了對學校食品和飲用水衛(wèi)生的監(jiān)督檢查，從業(yè)人員均進行了健康檢查，杜絕了出售“三無”食品和霉變過期食品現(xiàn)象。
5、暑假期間學校建了教學區(qū)與教師住宿區(qū)的隔離圍墻，將教學區(qū)與教師住宿區(qū)分開，使教學區(qū)更穩(wěn)定更安全。
1、已在醒目位置張掛了縣價格局監(jiān)制的“收費公示牌”。
2、學校及教工沒有向?qū)W生收一分錢。
3、所有服務性項目全部堅持學生或家長自愿繳費，并由相關機構聘請代辦員辦理。學校協(xié)助代辦員將費用交給了服務機構。
4、代辦員都有服務機構頒發(fā)的聘書和代辦員證；收費時堅持了學生或家長自愿簽字，然后學校收集存檔了。
總之，我校開學工作平穩(wěn)、順利、有序。尤其在治理亂收費、規(guī)范辦學行為工作方面，領導認識明確、部署全面，措施得力，從而保障了學校開學工作的順利開展。
開學工作匯報篇四
新學期、新氣象，我校嚴格按照縣教體局xx年春季開學工作統(tǒng)一部署，本學期開學工作起步早、操作規(guī)范、步入正軌快，各項工作一切順利開展，教育教學工作井然有序，全校師生精神蓬勃。在新的一年，新的學期，學校工作開端就呈現(xiàn)一派欣欣向榮的新氣象。現(xiàn)將學校開學情況匯報如下：
學?；厩闆r。
我校于xx年2月25日正式上課。上學期有學生159人（不含學前班），現(xiàn)有學生160人，其中轉入學生：3人，轉出學生：2人。教師21人。
我校嚴格按照縣教體局文件要求收費，并公開、公示，接受社會及群眾監(jiān)督，無違規(guī)收費現(xiàn)象。嚴格學校財務管理情況，上學期期末無亂收費，學生的試卷費從學校公用經(jīng)費中列支。
學校嚴格按照教體局的要求，按照文件規(guī)定招生，確保招生范圍區(qū)內(nèi)所有適齡兒童就近入學。嚴格規(guī)范教學行為，執(zhí)行國家規(guī)定的課程方案開齊開足課程。嚴格規(guī)范辦班行為，教師無亂辦班、亂補課的現(xiàn)象，沒有教師從事有償家教的活動。規(guī)范教材管理，合理安排學生的課業(yè)負擔，使學生在快樂中求知，在成長中進步。
學校把安全工作放在首位來抓，牢固樹立安全壓倒一切的意識，安全工作重于泰山。認真組織學生上好“開學安全第一課”。學校全面開展安全隱患排查和整改工作，加強對校舍、圍墻、樓梯等重點部位以及電器、電線、安全設施等重點環(huán)節(jié)的`排查，徹底消除各種安全隱患。對排查出的安全隱患進行了整改，對校園周邊的重大安全隱患進行了認真梳理。學校利用班會、校會、宣傳欄、等途徑，對學生進行了交通安全、食品衛(wèi)生安全、防火、防電、防病、防傷害等安全教育，提高了全體師生安全意識。
但學生中留守兒童越來越多，在家庭中往往隔代教育，家庭教育嚴重不足。學生作為社會弱勢群體，多數(shù)自我保護意識和安全防范能力低，大大增加了學校安全工作難度。
今后，我們將進一步重視安全保衛(wèi)工作，及時解決安全保衛(wèi)工作中發(fā)現(xiàn)的新問題，不斷提高我校安全保衛(wèi)工作水平。
在新的一學期里，在各級領導的關心和支持下，我們將堅決按照縣教體局的精神，扎實構建和諧校園，強化管理手段，不斷改革教育教學手段，以提高教育質(zhì)量為要務，調(diào)動一切積極因素，以求真務實的工作精神開展工作，立足新起點，力爭學校各項工作再上一個新臺階。
開學工作匯報篇五
新年開局工作就呈現(xiàn)一派欣欣向榮的新氣象，現(xiàn)將有關內(nèi)容匯報如下：
2月1日學校領導班子成員正式上班，并召開專題會議討論學校工作中心，安排開學各項籌備工作。
2月5日晚7時點召開教職工會，校長z傳達了縣教育工作會議精神，并結合我校實際明確了本學期工作重點：一是大力推進課程改革力度；二是抓好德育工作，規(guī)范師生行為。
2月6日組織學生報名繳費。學校將新書、辦公用品、勞動工具等分發(fā)到各班。各班開展收心教育、安全教育和學習方法方面的教育，讓學生明確本期學習目標、任務。
2月7日舉行了開學第一天升旗儀式，z校長作了《讓別人因我的存在而幸福》的升旗儀式上的`講話。開學工作全面進入正常軌道。
學校為了充分調(diào)動領導班子工作的主動性、積極性，充分發(fā)揮教職工的監(jiān)督作用，學校改變傳統(tǒng)的工作思路和策略，領導班子的工作變被動應付為主動思考。2月5日晚，在新學期首次教職工會議，各處室主任就新學期工作目標、措施等向全體職工做出承諾，并明確其工作業(yè)績將作為今后選拔和考核干部的重要依據(jù)；在2月7日晚，學校在多媒體教室和報告廳分別召開教職工會議，各年級負責人就新學年工作計劃、工作思路、工作舉措等向全體教職工作出重要承諾。目前，各處室、各年級能夠主動思考工作內(nèi)容，主動解決工作中的出現(xiàn)的各類問題，學校的各項工作能自下而上得到開展和落實。
一是加強領導責任，成立學校防輟工作領導小組，由沈光偉校長任組長，其他行政領導任成員，班主任為第一責任人。學校制定相關制度，確?！翱剌z保學”工作取得實效。二是廣泛宣傳《義務教育法》等法律法規(guī)，強化依法治輟。提高思想認識，切實抓好防止學生流失工作。三、切實加強走訪勸學力度。2月5日上午學校召開了全校班主任會議，要求各班主任對照學生到班情況列出可能輟學學生名單，逐個與學生家長聯(lián)絡落實，積極組織教師到思想工作難做的學生家里上門進行走訪勸學，因工作措施實，初中無一流生，其中高一高二只有極個別學生輟學。
計劃制定求“準”，新學期伊始，學校學習縣教育工作會議精神并結校情制定好各項工作計劃。全體教師在認真鉆研教材、課標的基礎上，制定了學期教學計劃和所任其他工作的相關工作計劃，教務處認真審閱，確保計劃的可操作性。本學期將緊緊圍繞計劃開展工作，注重過程落實，在“精、細”二字上下實招，為學校各項工作取得更有效的成績而起到引領作用。
課程開設求“齊”。學校按照《課程標準》規(guī)定和要求，確保開齊開足課程。
課堂教學求“實”。學校要求所有教職工提前三課時進行備課，開學第一天學校領導全部深入課堂進行聽課。
開學初，學校在主干道懸掛勵志橫幅4條、張貼標語和公示欄，營造良好的開學氛圍。
總體說來，新學期開始，在學校領導和全校師生的共同努力下，學校各項工作已步入正軌，全體教職工以飽滿的熱情投入教育教學工作，師生精神面貌好，秩序井然。學校開學工作開創(chuàng)了一個嶄新的局面，為本學期進一步加強管理，提高教育教學質(zhì)量打下了堅實基礎。
開學工作匯報篇六
伴隨著春天的腳步，新的學期拉開了帷幕。學期伊始，在市委、市政府二次創(chuàng)業(yè)精神和全市20xx年教育工作會議精神的鼓舞下，我校深入貫徹落實科學發(fā)展觀，以辦人民滿意學校為出發(fā)點，以提高課堂效率為主線，強化教學常規(guī)管理，注重學生養(yǎng)成教育?，F(xiàn)將開學以來工作匯報如下：
按照市教育局精神，我校組織全體教師進行了為期三天的師德專題培訓。此次培訓結合實際、注重實效、組織有序、成效顯著。
1、統(tǒng)一部署，精心計劃。
相關干部認真學習了市局關于師德培訓的具體文件精神，經(jīng)過反復研究與修改，并緊密結合本校教師實際需要，精心策劃，認真組織，突出培訓的實效性，制定了師德專題培訓計劃。在計劃中，對培訓內(nèi)容、培訓目標、培訓方式及考核評價進行了明確的規(guī)定，在組織管理中明確各級職責，在培訓過程當中做到分工明確、責任到位，使整個培訓過程做到可操作性強，確保培訓質(zhì)量。
2、嚴密組織，確保實效。
（1）、學習文件，明確。
組織大家學習了市教育局《關于做好20xx年全市中小學教師寒假師德培訓的通知》，使全體教師思想統(tǒng)一，充分認識到進一步加強師德師風教育的必要性和緊迫性，明確了加強和改進師德建設的總體要求和主要任務，加強和改進師德建設的主要措施。
（2）、形式多樣，過程落實。
培訓采取了大會學習(包括集中學習文件，觀看錄像片等)和小組討論相結合的形式進行學習。老師們推心置腹坦誠交流個人的實踐經(jīng)驗，暢談體會，明確努力方向，開展自我教育、自我改進、自我提高。在集中學習和討論的基礎上，老師們表示：要全心全意投入教書育人的事業(yè)，做為人民服務，讓人民滿意的教師。
（3）、注重評價，落實行動。
在培訓的實施過程當中，我校采取了過程評價與終端評價相結合。在這三天中，老師們認真學習理論，查找自身不足，收獲不少。人人寫心得，個個談體會。學校將全體教師的心得體會整合后以電子信息形式加以備案。
開學初，我們著重做了兩件事，使全體師生全身心投入到工作學習上來。
1、召開全校教職工大會。
組織全體教職工傳達學習市20xx年教育工作會議精神，學習吳局長、張市長講話，明確20xx年教育工作要點，并對我校20xx年工作進行了全面部署，對新學期的教育教學工作提出了總體要求，制定可行的工作措施。新的學期，我校將主抓一線兩重點。即以課堂教學為主線，向課堂要效益，全面提高教育教學質(zhì)量，促成學生自主學習。突出兩個重點：名師隊伍建設；管理干部隊伍建設兩個重點工程。
2、進行安全大排查。
我們牢固樹立“安全第一，預防為主”的思想，組織人員進行安全大排查。內(nèi)容包括：校內(nèi)各類設施設備的`安全，防火設施是否能正常使用，各種電源電線是否老化，校園內(nèi)及學校周邊環(huán)境治理情況等。對在檢查中暴露出來的問題，立刻制定整改方案，確定整改時間，落實整改措施，消除安全隱患。同時，要求班主任老師在開學第一天加強對學生的安全教育和心理健康教育，增強學生的安全意識和自我保護能力，確保學生在學校的安全，引導學生珍惜生命，健康成長。
1、環(huán)境文化建設。為了創(chuàng)建一個和諧文明的校園環(huán)境，進一步強化全體師生的環(huán)境意識，促進學生的養(yǎng)成教育，培養(yǎng)師生熱愛生活、熱愛校園的情懷，全面提升學校文化品位，在全校范圍內(nèi)開展為期一個月的校園環(huán)境衛(wèi)生大整治活動。
要求各處室每天上班前十分鐘整理辦公室衛(wèi)生。全體教職工每天抽出10分鐘清理個人房間衛(wèi)生，定期開窗通風和晾曬被褥，教師每人養(yǎng)好一盆花。實行周一衛(wèi)生大掃除制度，要求學生重點對教室、宿舍進行衛(wèi)生大整頓。禁止在學校園內(nèi)隨意丟棄廢棄物、亂潑亂倒剩菜剩飯。學生每周晾曬被褥和清洗床單、被褥、衣物二次。
本次活動將評出文明教師宿舍10個、衛(wèi)生先進班集體5個、衛(wèi)生先進宿舍20個。
2、營造書香校園。積極開展“讀好書、誦經(jīng)典”活動，引導教師從優(yōu)秀作品中汲取營養(yǎng)，提高文化修養(yǎng)，促進學校文化底蘊的積淀。
開辟圖書閱覽室，內(nèi)部裝修現(xiàn)已結束，圖書回收及購買工作正在進行，預計三月底全部到位。
3、積極準備校園廣播操比賽。教師和學生思想重視，行動積極，利用體育課及一切可以利用的時間努力訓練，爭創(chuàng)佳績。
4、群策群力籌備學校網(wǎng)站。召集對網(wǎng)站建設較為熟悉的同志，瀏覽其他學校網(wǎng)頁，總結特點及規(guī)律，結合我校實際和發(fā)展特色，為網(wǎng)站建設獻言獻策，推進我校數(shù)字化校園文化建設。
5、啟動五個一工程，積極籌辦55周年校慶。要求教師寫好一年備課教案，一年學習筆記，一年談話記錄，一年作業(yè)點評，一年教學隨筆，作為明年55周年校慶獻禮。
2、青年教師研修班第二期培訓開始。啟動青年教師三筆一畫培訓工作，先從鋼筆字開始練起，然后粉筆字，毛筆字，最后簡筆畫，確保上崗教師過好課堂教學基本關。
3、教師教學技能大賽開始。廣大教師本著“學習第一，比賽第二”的態(tài)度，踴躍報名，認真鉆研教材，上網(wǎng)搜集材料，精心準備電子教案。目前大賽正在進行中，相信此次大賽必將提高大家的教學技能，更新大家的教學理念、改進大家的教學模式和方法，從而優(yōu)化教學過程，提高教學水平和教學質(zhì)量。
開學工作匯報篇七
我校根據(jù)局統(tǒng)一部署，在區(qū)教育局直接領導下，認真做好了開學的各項準備工作，現(xiàn)將工作情況匯報如下：
一、基本情況。
我校現(xiàn)有在編教師17人，已于8月29日上午全部報到。學校新領導班子成員已全部到位，并開展工作。8月30日上午，學校預先召開了學校領導班子工作會議，要求大家統(tǒng)一思想，研究部署了開學工作的具體事宜。班子會議結束后，又召開了全體教職工開學工作會議，在會上校長就2013年秋學期開學工作進行了安排，并向全體教師認真?zhèn)鬟_了局領導的講話精神，對教師進行規(guī)范辦學行為的“五嚴”規(guī)定教育。要求大家結合開學工作，思想統(tǒng)一，認識統(tǒng)一，切實做好了學校開學的各項準備工作。8月31日在校學生已全部報到。班主任各負其職，能認真開好第一次班會，對學生加強了安全、守紀教育。
二、亮點和不足。
亮點：
1、開學工作已準備就緒。各班在8月31日就已將學生的書籍簿本發(fā)放到學生手中，收費按政策，標準公布，無亂收費現(xiàn)象。教師的教學用書用具以及教學用品等都已發(fā)放到位。學校已制定好學校工作計劃，各部門也已制定具體工作計劃，各位教師各學科的教學工作計劃基本齊全，各學科備課不少于三節(jié)課；學校環(huán)境一新，各科室、班級能真正做到窗明幾凈“六面光”。
2、為了迎接新學期上學的全體師生，學校營造了開學的氣氛，學校大門口懸掛了“迎接新學期，歡迎老師同學們”的橫幅，學校的花草樹木修剪整齊，中心大道兩邊彩旗飄飄，展現(xiàn)在全體師生面前的是嶄新的校園。
3安全工作十分到位。學校把安全工作放在首位，各班都召開了一次班會，對學生進行了安全教育，牢固樹立安全第一思想，切實加強了師生的安全意識，建立和完善了各項安全管理制度。
不足：
1、師資問題。本校教師年齡結構偏大，接近退休的就有3位，年輕人太少，人員結構有待調(diào)整。
2、學生課桌凳奇缺，能用的較少，急需補充。
2013年9月1日。
開學工作匯報篇八
各位領導：
新的學期已開始，為確保本學期開學及各項工作的順利開展，我校以教文局開學工作會議精神為指導，結合本校的工作實際，扎實有效地抓好開學的各項工作，學校現(xiàn)有13個教學班，748名學生，42名教師，其中頂崗實習教師4人，教輔人員2人。臨時校舍雖然簡陋，但在全校師生共同耕耘下，卻別有一番風味。
在新的一年，新的學期，學校工作開端就呈現(xiàn)一派欣欣向榮的新氣象，現(xiàn)將學校開學工作情況匯報如下：
一、工作目標提早謀劃，思路定。
去年底，學校行政一班人就為今年的工作目標集體討論，經(jīng)過反復醞釀，對今年的工作目標商定如下：
（一）幾管齊下，學習快樂。
一是通過豐富學生的學習生活，加強藝術、體衛(wèi)教學，做到每節(jié)體育必須進行一項體育訓練，要求音樂課必須進行樂理知識的學習，美術課給學生布臵作業(yè)并有督促，每學期進行至少一次的美術作業(yè)。二是搭建平臺，開展各項活動，認真組織好上級部署的各項學科競賽，加強指導，精心組織，力爭取得最好的成績。積極做好校內(nèi)各類競賽活動的策劃、組織和評定工作，以此讓學生展示才華，豐富校園生活。三是做好、做實作業(yè)上墻工作，讓作業(yè)上墻成為學生展現(xiàn)自我的陣地。本學期我校將結合區(qū)基教科工作安排，創(chuàng)造性開展學生學科競賽。
（二）綜合實踐，動手快樂。
我校將持續(xù)常態(tài)開展養(yǎng)花、養(yǎng)蠶等綜合實踐活動，并且將各項活動常態(tài)化，完善激勵機制。如：組織綜合實踐興趣小組，評選“綠手指”“優(yōu)秀飼養(yǎng)員”；評選優(yōu)秀組織獎，促進各班積極參與等等。
（三）全民讀書，閱讀快樂以教師閱讀引領學生閱讀，以學生閱讀激勵教師閱讀，兩者互相促進，共同營造書香校園的美好氛圍，1、學生閱讀向縱深發(fā)展，一是通過閱讀三定：定書目，定輔導教師、定時間，讓學生讀書真正落到實處。二是通過多項活動如：經(jīng)典朗誦、讀書體會比賽、讀后感展示、閱讀評級，“閱讀之星”的評選等等；各項活動既是檢閱學生閱讀情況，也是搭建平臺激勵學生閱讀。三是通過宣傳欄等陣地廣泛宣傳讀書。
2、“冰書”交流，教師閱讀再掀高潮。一是本學期開展兩次“冰書”傳遞和交流活動，全程錄像；二是舉行一次教師讀書體會比賽；三是每月檢查教師讀書筆記、讀書體會；四是出一期教師讀書宣傳欄，展示教師讀書風采。
（四）春暉行動，培訓快樂。
通過制定“春暉”行事歷，每月開展一次“春暉”活動，修改“春暉”量化評分表，更有效地調(diào)動春暉學員的積極性，結合我校市級課題《四維一體校本培訓與教師專業(yè)成長的實踐研究》做實教師培訓。
二、開學籌備部署周密，上路快。
學校行政正月十二召開行政會，討論新學期學校計劃的擬訂，籌劃開學工作。正月十三召開全體教職工大會，會議傳達了上級會議精神，做好開學動員，詳細布臵了開學前各處室、教師個人的各項開學準備工作，并用表格的形式將要做的工作內(nèi)容、完成時間節(jié)點羅列出來，一目了然，做到了人人有事做，事事有人做，開學部署有條不紊，工作人員職責分明，保證了開學工作的順利開展。正與十四，學生報名，正月十六學校正式“五開”。教務處在正月十六下午開展第一次檢查，檢查了各位老師的計劃、備課情況，從檢查的結果來看，所有任課教師準備充分，計劃制定詳實、有效，備課有質(zhì)有量，完成情況較好，開學的籌備工作中，一大批教師表現(xiàn)主動積極，特別是全體班主任全天駐守班級，不離崗位，做好了學生的組織和管理工作，以保證學生一開學就進入學習生活中。從開學以來的教師工作表現(xiàn)來看，我校教師工作充滿熱情，使我校的開學工作上路快、進展順利。
三、控流保學措施具體，效果好針對春季學期學生異動情況較多的特點，學校認真做好學籍管理，嚴格執(zhí)行入學轉學、休學有關規(guī)定。為做好控流保學工作，對尚未報到的學生打電話逐一落實情況，各班主任做到了學生到校情況一天一統(tǒng)計并及時上報。不讓一名學生輟學，確保在我校招生范圍內(nèi)的學生入學率達到100%。
四、辦學行為管理規(guī)范，做法實。
我校積極推行素質(zhì)教育，切實落實規(guī)范辦學做法，堅決按照上級有關文件精神，按規(guī)定的作息時間表，安排師生的作息。我們注重學生的全面成長，積極創(chuàng)造條件開齊課程，開足課時。我們從辦人民滿意學校的高度狠抓了教師職業(yè)道德建設，學校嚴格貫徹上級精神，堅持收費自愿、公示醒目、票據(jù)規(guī)范，在家長完全自愿的原則下，收取由物價部門核準的教輔材料費和學生餐費，杜絕教師私自征訂學習資料的事件發(fā)生。對學生餐費的收取，做到宣傳到位、工作細致、自愿繳費，整個收費工作沒有任何家長舉報。
五、安全工作常抓不懈，舉措細。
開學的第一天各班對學生開展了來校放學路途安全、上下樓梯安全、用水用電、防火防盜安全、飲食衛(wèi)生安全、春季傳染病防治等安全教育活動，對校舍安全隱患和校園周邊環(huán)境進行了排查，對查出的隱患，我們做到了責任到人，限時整改，開學第一周是安全教育周，“逢會必講”是我校安全教育的一貫制度，德育處利用隊會、開學典禮時間，進行安全知識講座；班主任利用晨會、班會時間，開展安全教育；學校利用教師例會、學生集會等時間，不失時機地向全體師生進行安全教育，讓安全意識在每人心中根深蒂固。
六、環(huán)境衛(wèi)生整治到位，校貌新。
我校強化了學校的衛(wèi)生工作和疾病防治工作，把這項工作與教師、班主任的工作考評掛鉤，力爭學校的環(huán)境優(yōu)美，適合師生的工作學習。開學第一天，各班組織學生對教室、衛(wèi)生區(qū)進行了全面深入的打掃除；老師們也對各自辦公室進行徹底的打掃和布臵，使校園環(huán)境煥然一新。
一年之計在于春，在全新的2016年到來的時候，我們欣喜，因為開學進展非常順利，我們躊躇滿志，因為我們還有許多很好的計劃需要付出更扎實的行動，我們也還有憂慮，因為我們學校還存在許多問題，還有許多困難需要解決，如我校在臨時學校辦學，學位嚴重不足，學生養(yǎng)成教育任重道遠。我們堅信困難永遠只是暫時的，辦法總比困難多，我們對未來充滿著信心。在新的一學期里，在各級領導的關心和支持下，我們將堅決按照區(qū)教文局提出的工作要求，積極努力務實高效的搞好工作。扎實構建和諧校園，強化管理手段，不斷改革教育教學，努力提高教師職業(yè)道德修養(yǎng)和業(yè)務能力，務實推進校本教學研究，以提高教育質(zhì)量為要務，為創(chuàng)辦群眾滿意的學校而努力！
開學工作匯報篇九
徐李小學2013年春季開學工作匯報材料新的學期已經(jīng)開始，徐李小學以全市教育工作會議精神為指導，認真貫徹落實科學發(fā)展觀，狠抓內(nèi)涵建設，提升教育質(zhì)量，辦人民滿意的教育，著力推進教育教學工作全面協(xié)調(diào)可持續(xù)發(fā)展。學校突出“早”、狠抓“細”、力求“實”，及早謀劃，精細實施，力求實效，共同努力，真抓實干，向著美麗魅力出發(fā)！
一、打造美麗校園，“我們的環(huán)境------一切都要靚”，校長說。
·靚化校園。自2月22日，黃小華校長就開始對校園環(huán)境的靚化工作，共組織全體校委會班子成員開了三次專題會議，落實改造資金和方案，同時認真組織了施工。到了2月25日，校園彩旗招展、橫幅飄飄，教室、宿舍、圍墻、廚房粉刷一新、潔凈爽目，櫥窗、版面格調(diào)高雅、整齊有序，各種能夠彰顯學校特色的橫幅豎標令人耳目一新，呈現(xiàn)出新學期的新氣象。
·綠化校園。在校園綠化方面，學校舍得投入。在鞏固原有成果的基礎上，今年又在主教學樓前栽種各種綠化苗木二千余株，校園中種香樟樹四棵。經(jīng)過努力，如今的校園，充滿了欣欣向榮，花團錦簇的麗景：活動場地，曲徑回廊通幽處，鳥語聲聲添倩影；書香苑里，窗明幾凈翰墨香，綠樹花香伴書聲------·魅力校園。經(jīng)過多方努力爭取上級撥款50萬元，自籌資金近30萬元，學校運動場地塑膠跑道已納入議事日程，即將動工興建。
二、落實控流保學，“我的學生-------一個都不能少”，班主任說。
為切實加強“控流保學”工作，徐李小學成立了控流保學工作領導小組，并制定相關措施，做了大量工作，確保所有學生按時返校。
·領導牽頭，依法保學。學校成立了確保適齡兒童依法入學工作領導小組“勸學小分隊”，學校校長任組長，并將此項工作納入領導班子年終績效考核內(nèi)容。
·責任到人，獎懲分明。為完成預定的“控流保學”目標，學校采取了“兩線三級聯(lián)合制”?！皟删€”即教師一條線、學生一條線，雙線聯(lián)動，齊頭并進?！叭墶奔窗嗉?、年級、校級，逐級落實，層層負責。如：六年級到25日中午為止，還有三名學生未到，于是，以黃校長為領隊，由年級主任、班主任、學生代表為成員的六年級“小分隊”，經(jīng)過三次上門做工作，26日下午學生終于報到了?！で谧黾以L，務實高效。放寒假時，學校對家訪提出了明確的要求，做到“五必訪”：家庭貧困學生必訪、潛智學生必訪、殘疾學生必訪、有輟學苗頭的學生必訪、留守兒童必訪。二年級孔老師利用一切時間家訪，收到了良好的效果，僅正月十六上午，全班學生均到齊。
·減免助學，成效顯著。農(nóng)村學生輟學的主要原因之一就是貧困。學校結合寒假家訪的情況，出臺了減免措施，為十六位同學減免早中餐費用近三千元，保證了貧困家庭學生的入學。
三、
打造魅力校園，“我們的規(guī)劃------一樣都不能缺”，主任們說?！こ兄Z是魅力的。2月25日的全體教職工會上，全體教職工重簽安全責任狀、師德承諾書。
科不缺課時。為達到這個目標，學校將規(guī)定細化到教學中的每一個細節(jié)。嚴格“一張課表”，領導下年級核查，定期調(diào)查學生，以保證按課表上課；“兩調(diào)查”，即：調(diào)查學生，調(diào)查學生家長；“三控制”控制學生課外作業(yè)總量，控制學生的在?；顒訒r間，控制師生的教輔資料，特別把課程與科任教師姓名一起排進課表便于督查，內(nèi)容齊全，裝潢精美，成為校園一道靚麗的風景。
·方案是魅力的。學校針對薄弱學科制訂了一整套各種方案，特別是綜合實踐活動方案和校本課程方案，切中實際，合理有效，為以后的工作打下了堅實的基礎。
四、建設魅力課堂，“我們的活動------一切都要精”，教師們說。
著力強化“三個結合”，全力推進“課內(nèi)比教學課外訪萬家”活動。學期到來，教學工作開始緊張有序的進行。教務處堅持狠抓常規(guī)管理，嚴格落實教學管理的規(guī)范工作，向管理要質(zhì)量的序幕一開學就已經(jīng)拉開。
·開學典禮，精彩無比。3月5日，學校舉行了隆重的“手拉手，我們攜手向前走”開學典禮。會上，對上學年工作做了簡要小結，表彰了優(yōu)秀的學生，同時針對學生上學年的學習情況做出了詳細的分析并提出了相關的要求。會議過程中穿插著一系列的以“手”為主題的活動，時不時的將會議推向一個又一個高潮，留給了師生精彩難忘的瞬間。
·陽光教師，魅力無限。2月26日，教學工作專題會議召開。這次會議中認真?zhèn)鬟_貫徹上級教育部門關于“規(guī)范辦學行為”工作要求，結合我校實際，提出以“一個中心（以教學質(zhì)量為中心）、“三個加強”（加強教學常規(guī)管理、加強教研組長的業(yè)務管理、加強蹲班包學科的領導管理）、“四個確?！保ù_保無一名學生掉隊、確保各學科均衡發(fā)展、確保學生個性發(fā)展得到張揚、確保教學質(zhì)量穩(wěn)中有升）為重點的新學期的教育教學奮斗目標。
·智慧教師，活力無限。為順應新課程改革提出的新任務與新要求，我們不斷改革和完善教學常規(guī)管理工作，教務處就教師課堂教學專門制訂了《教師課堂教學常規(guī)細則》和《課堂教學十原則》，對教師教育教學作出了明確的規(guī)定。并規(guī)定嚴格落實：“三嚴”“四查”“五認真”（即“三嚴”：紀律嚴明、教學行為嚴謹、教學秩序嚴格；“四查”：查計劃、查教案、查作業(yè)、查課時；“五認真”：認真?zhèn)湔n、認真上課、認真輔導、認真輔導、認真批閱、認真組織考試）?！八膫€一”工作。即第一次備課、第一次上課、第一次作業(yè)批改、第一次家訪，并在開學第三天就進行了檢查，老師們均做得很出色。
高于一切；何德金老師體會到：家訪拉近了教師與學生、與學生家長的距離，大家互相理解了，心與心近了??最后，黃校長充分贊揚了老師們利用寒假堅持家訪的精神，強調(diào)家訪是一個長期的活動，要把家訪作為教育教學的一種常態(tài)性工作，以此來開創(chuàng)徐李小學教育的美好明天。
·教學比武，異彩紛呈。3月6日，徐李小學“比教學”的首一場活動“曬常規(guī)”正式舉行。全校五十名教師將自己的教學常規(guī)放在學校電子備課室，教務處組織全校教師來了一場別開生面的教學檢查：將老師們開學的工作曬出來，亮出來，給大家一個常規(guī)教學工作的展示平臺。這次檢查，即克服了過去教研組檢查過程中的種種不利因素，又讓全校教師在其中了解了其他教師工作的優(yōu)點：年輕教師看到了老教師的兢兢業(yè)業(yè)、精益求精，老教師看到了年輕教師的先進理念、創(chuàng)新思維；領導看到了老師的工作態(tài)度、工作能力，老師看到了領導的工作作風、工作精神?；顒咏Y束后，黃小華校長總結說：“這次活動，讓老師們從中認識到了自己工作的不足，了解了其他教師的工作亮點。以后，這樣的活動還將大力舉行，我們還會邀請領導、部分家長及學生參與，一是督促老師們的工作，二是讓社會人士了解老師的工作、支持學校的工作?！?BR> ·作業(yè)達人，快樂無限。2013年春節(jié)即將來臨，徐李小學布置了另類作業(yè)，讓學生“文明禮儀過春節(jié)，快快樂樂做作業(yè)”。（1）、“快樂環(huán)保”活動：與家長一起打掃庭院，清除垃圾，過一個干凈的春節(jié)；{檢查活動感受}（2）、“快樂研究”活動：了解春節(jié)的由來，春節(jié)的習俗，拜年的禮節(jié)，過一個文明的春節(jié)；{檢查活動日記}（3）、“快樂祝福”活動：給父母一份驚喜，給師長一聲問候，給鄰居一個祝福，給自己一項本領，給社區(qū)一件好事，給同學一點歡樂，過一個祥和的春節(jié)；{檢查父母評語}（4）、“快樂壓歲”活動：開展不要壓歲錢，要壓歲書、壓歲言，過一個健康的春節(jié)；{檢查讀書體會}（5）、“快樂學習”活動：讀一本好書，賞幾處美景，畫幾幅稚圖，寫幾首趣詩，過一個學習的春節(jié){檢查學習筆記}。開學初，學校對這次活動進行了認真的檢查評比，共評選出“書面作業(yè)達人”九十五名，“綜合實踐活動作業(yè)達人”三十人。
五、打造平安校園，“學生的安全------一根弦繃緊”，所有的人說。
學校安全重于泰山，學校始終把安全工作放在各項工作的首位，新學期學校安全工作，做到了早計劃，早安排，早行動。
·安全檢查，平安之基。一是利用寒假對上學年安全檢查中發(fā)現(xiàn)的大的安全隱患進行了徹底排除（校園線路遷移）；二是2月24日上午，校委會全體成員上班后就進行了一次拉網(wǎng)式的安全檢查和安全隱患排查，重點對學校用電線路、欄桿、校舍房屋、體育器材等進行了排查，并將排查情況形成書面材料，及時落實整改，確保開學無隱患。
·安全制度，平安之本。進一步完善細化各項制度，明確安全責任。2月24日，學校召開開學工作會議，會前，學校各項管理制度方案就全部出臺，會上，學校就與全體班主任、教師、后勤職工、門衛(wèi)保衛(wèi)人員、接送學生車主簽訂了各類安全工作責任書，進一步落實“誰主管、誰負責，誰在崗、誰負責，誰主張、誰負責”的責任制。
·安全教育，平安之實。同步啟動，開展了形式多樣的開學安全教育活動。學生進入校園，學校安全教育工作就正式啟動，一是在各班教室和學校醒目處張貼安全宣傳畫和標語；二是充分利用廣播、黑板報、專欄等宣傳安全教育；三是利用開學典禮對學生進行專題安全教育，進一步強化學生安全意識；四是各班利用開學第一課對學生進行收心教育和安全教育。
·安全管理，伴隨平安。隨著各項工作的有序開展，學校從領導值日、教師值日、班主任跟進、保安24小時巡邏等制度的嚴格落實，學校的安全工作也正沿著健康的軌道發(fā)展。學生課堂安全、課間活動安全、學生路隊護送安全等得到全面落實，學校安全沒有死角、沒有盲點，形成了無縫隙化管理網(wǎng)絡，為全體師生創(chuàng)造一個安全的學習生活環(huán)境。
六、建構魅力機制，“德育活動------一切都要實”，政教處說。
學校堅持德育為首的工作思路，積極研究德育工作內(nèi)容，針對新時期德育新問題，提出學校德育工作新思路，改進學校德育工作的方法，努力提高德育工作的效率。
·感恩，我們在行動。學校結合三八婦女節(jié)慶?；顒?，以班級為單位開展一系列活動：（1）“對父母的五個一”感恩活動：給父母端一杯茶、給父母洗一次腳、讓父母滿意的一次決定、給父母交一份科學合理的學習計劃、給父母寫一封表達感恩的書信。（2）“對老師的七個一”感恩活動：為老師寫一封信、談一次心、做一張賀卡、提一個建議、標一個決心、送一句話、寫一首詩歌。（3）“對同學的一幫一”感恩活動。（4）“對社會與自然的感恩教育活動”等。全校性的活動有“感恩，我們在行動”習作競賽、“感恩之星”評選等。
·習慣，我們漸養(yǎng)成。強化行為規(guī)范管理，改變學生精神面貌。加強對學生《小學生守則》、《小學生日常行為規(guī)范》以及習慣養(yǎng)成教育，督促學生做到養(yǎng)成求規(guī)范，規(guī)范促發(fā)展。開學初，政教處就從抓好學生的儀表、行為習慣等行為規(guī)范著手，加強了對學生的文明禮儀教育，出臺了安全常規(guī)、學習常規(guī)、禮儀常規(guī)、一日常規(guī)。充分利用國旗下講話、班會、隊會使學生耳濡目染。
·榜樣，我與你同行。加強班主任工作的管理和指導，發(fā)揮班主任德育骨干作用。學習堅持精選優(yōu)秀教師擔任班主任，嚴格對班主任工作的考核，充分調(diào)動他們的積極性，搞好班級管理工作。開學初就召開了班主任工作會，會上不僅交流了班級管理中的得與失，過去班主任工作表現(xiàn)出色的班主任給與了表彰，還進一步明確了班主任工作職責，要求班主任以上好班會課為突破口，每月一個主題，系統(tǒng)地進行思想品德教育，所有班主任能精心組織課題，認真上課，及時總結?！ぐ嘀?，引領我前行。注重班級建設管理，規(guī)范教室布置內(nèi)容和形式，完善各班班務日志。一是布置內(nèi)容統(tǒng)一規(guī)定：教室布置要做到“八有”、建好“三簿”；二是班務日志形式統(tǒng)一，扎扎實實抓好班級管理。
·勵志，大踏步向前。在兩會召開之際，徐李小學開展了“親近兩會，歌頌兩會，緊跟兩會”的主題教育。通過紅晨會（晨會十分鐘）：講兩會新聞；議祖國巨變；話祖國未來等活動來“親近兩會”；通過紅歌會（分年級舉行紅歌會）：歌唱偉大的祖國；歌頌輝煌的成就；歌詠幸福的生活等活動來“歌頌兩會”；通過紅誓言（周一的升旗儀式）：聆聽兩會報告；高呼紅色的口號；誓走黨指引的路等活動來“緊跟兩會”。這一系列的活動的開展，既讓學生了解了有關兩會的知識，又提高了學生的道德素養(yǎng)，培養(yǎng)了學生的愛國情懷，增強了學生的立志成才、敢當重任的意識。
本學期在各級領導的關心和支持下，徐李小學將以科學發(fā)展觀為指導，強化學校管理，打造美麗校園，培養(yǎng)魅力教師，塑造魅力學生，以提高教育教學質(zhì)量為要務，力爭創(chuàng)辦群眾滿意的學校，踏上美麗魅力的快車道！
徐李小學。
13、3、7。
開學工作匯報篇十
新學期，新氣象，我校全體教職工以飽滿的熱情投入到新學期的工作中，在大家共同努力下，學校的各項工作已步入了正常軌道?，F(xiàn)將有關工作簡要匯報如下：
學?，F(xiàn)有47個班級，2540多名學生，140多名教師。8月26-28日舉行校本培訓，30、31日學生報名，9月1日正常上課，9月2日舉行集體升旗儀式。
學校在暑期就制定工作計劃，在期始會上由徐永干副校長進行詳細解讀，計劃的目標非常明確，并有相應的要求和措施。本學期，學校工作思路是：1.樹形象，創(chuàng)新風。2.強素質(zhì)，創(chuàng)品牌。3.抓管理，提質(zhì)量。4迎創(chuàng)建，促發(fā)展。各科室圍繞學校計劃制定相關計劃，保證各項工作做細做實。
學校進行了為期三天的校本培訓，首先組織師德師風和學校安全工作專題培訓。
培訓第二天，開展了教師成長論壇活動，泰州市名師冷玉斌作了題為《從三則故事說一點教育哲學》專題講座，講座新穎活潑，中間安排了互動環(huán)節(jié)，劉佳、卜曉芳、盛莉、李靜、顧玉梅等五位老師根據(jù)講座中的案例，即興發(fā)表自己的見解，其中不乏真知灼見，或妙語連珠、或靈光一現(xiàn)、或娓娓道來，博得臺下同行如潮的掌聲。講座結束，學校優(yōu)秀班主任陸永鳳、孫芳、周敏、王婷婷、張婷、李靜6位老師分別從密切家校溝通、創(chuàng)造性開展班級主題活動、轉化學困生、樹立良好班風、美化班級環(huán)境、做學生的良師益友等方面作了比較精彩的發(fā)言。全國優(yōu)秀少先隊輔導員候選人、我校少總輔張海濤為全校老師進行了少先隊輔導員技能培訓。
本學期，我們嚴格按照課程計劃開齊開足課程，作息時間與市統(tǒng)一作息時間一致。要求教師提前備課，提前侯課，作業(yè)適量，減輕學生負擔。開學前都備好了課。開學第一天，校長、主任就深入課堂聽課、抽查教師備課筆記，并與相關老師交換意見。截止9月3日，校長主任累計聽課40多節(jié)次。9月1日，放學整隊，秩序良好；9月2學校舉行隆重的開學典禮，2600多名師生齊聚操場，校長、教師、學生代表分別講話。準備周四召開新教師會議，明確工作要求。
1.嚴格按照要求收費，收費公示，與家長做好收取醫(yī)療保險費、教輔用書收費的解釋工作。
2.師生到崗到班情況較好。
3.安保人員到崗，安保措施到位，安全教育及時。
4.暑期校舍維修（廁所改造、樓頂防漏、連廊刷白）全部結束，地面清掃干凈，更換了6條醒目的標語，校園面貌煥然一新。
開學工作匯報篇十一
仝圩小學開學工作匯報（附典型事例）2014.9.1為了認真做好開學工作，我校領導組于8月29日上午到校，研究、部署本學期工作，老師8月30日到校處理業(yè)務，8月31日，學生到校報名注冊，在班主任老師的帶領下，認真打掃環(huán)境衛(wèi)生，截至到8月31日下午，經(jīng)檢查全體教師語數(shù)備課均5節(jié)以上，常識、藝體備課均2節(jié)以上，學科計劃制定完畢，整體部門計劃均以制齊，行政簿冊正常使用。9月1日，按教辦要求，認真做好開學“七個一”。開學各項工作開展正常、規(guī)范。
一、學校對開學工作的校園文化進行了認真的布臵，如：學校大門上懸掛橫幅標語：新學期新氣象新起點，櫥窗進行更新，還專門制作四塊展板，分別展示我校近年來取得成績和教育教學活動剪影，學生家長對此也紛紛稱贊，這也給新學期增添了生機。
二、對校園環(huán)境進行了認真的打掃和整理，打掃環(huán)境衛(wèi)生，不留任何衛(wèi)生死角。
三、典型事例：
1、張校長自8月29日提前到校以來，緊鑼密鼓地安排學校開學工作，事情多，任務重，他每天忙個不停，早到晚歸，不分上、下班，在工作中，他考慮問題全面，細致，不放過任何一處細節(jié)，有時中午不回家而是一包泡面就行了，正是因為如此，我校的開學工作取得了開門紅。
2、我校開學工作是有使以來準備最充分的一學期，領導組成員團結一心，一心撲在工作上，以大局為重，不計較個人得失，餓著肚子工作，有時用方便面充饑。教導處蔡創(chuàng)裕和余琛兩位同志認真做好學校繁重的業(yè)務工作，制定計劃、裝訂行政簿冊，檢查第一次業(yè)務等，特別是蔡創(chuàng)裕主任，假期剛動完手術，他不顧身體疼痛，充分體現(xiàn)了他吃苦、耐勞精神。
3、潘光紅帶一年級班主任，由于一年級學生年齡小，他們不能獨立參加勞動，潘老師在學校布臵勞動任務后，迅速投入到勞動中去，擦玻璃，掃地，她的精神感染者每一位教師，在她的帶動下，全校各班保質(zhì)保量地完成了勞動任務。
4、郭維賢老師于8.29上午就到校，修建校園花草樹木，在天氣炎熱和下雨的情況下依然繼續(xù)勞動，精神可佳?；拘藜敉暧滞度氲角謇韺W校環(huán)境中去，一手拿簸箕一手拿笤帚拾掃垃圾雜物，特別是對一些衛(wèi)生死角也不放過。
5、五六年級任務重勞動量大，高鵬、劉子渠兩位老師老師能帶領學生始終奮戰(zhàn)在第一線，給學生做出表率。
總之在全體教師的共同努力下，我校開學工作秩序井然，保質(zhì)保量地完成了教辦交給的各項工作，全校師生以嶄新的精神面貌投入到新學期中，不留下任何遺憾。
開學工作匯報篇十二
根據(jù)我校實際情況，本學期開學工作起步早、操作規(guī)范、步入正軌快，各項工作一切順利開展，教育。
教學。
工作井然有序，全校師生精神蓬勃?，F(xiàn)將主要情況匯報如下：
1、教材到位情況：
在教材使用上,按照新課程標準和統(tǒng)一征訂目錄，為學生配發(fā)免費教材。循環(huán)教科書的使用與管理井然有序。在教師教輔資料的管理工作中，我們本著“善用資源，節(jié)約為本”的原則，提前清理現(xiàn)有的教輔資料，缺什么就定什么，嚴格執(zhí)行課程計劃，我們做到了開齊，開足學科課程。
2、學生到位情況：
我校一直堅持，積極做好義務教育宣傳工作；各班主任、任科教師耐心細致的工作下，使學生產(chǎn)生了努力學習的動力，開學初學生基本都到校報到。堅持抓學生日常行為規(guī)范的養(yǎng)成，培養(yǎng)學生的學習興趣、學習習慣，發(fā)展學生的愛好、特長，培養(yǎng)學生的良好行為意識。
3、教師上班情況:為確保本學期工作的正常運轉，我校于2月26日召開了全體教師會議,明確了本學期的教學重點。經(jīng)過一個假期的休息調(diào)整，我校教師以飽滿的熱情積極的回到各自工作崗位。同時將教師的辦公用品、教學用書用具發(fā)放到位。要求任課教師提前備課，各科教師工作充滿熱情，一切進展順利。
4、班級開課情況:教學工作是學校的中心工作，好的開頭是成功的一半，開學之初的工作則尤為重要。我校在抓學生入學情況的同時，緊緊抓住教學工作不放松。目前學校教學秩序井然，班級開課情況良好。
5、教師教學情況:加強教師培訓工作，打造一流教師隊伍。學校要經(jīng)常開展教學經(jīng)驗交流，班主任工作交流，教師業(yè)務培訓，新型教育觀念培訓。組織教師認真?zhèn)湔n，科學的制定好新學期課程計劃，切實做好上課前教學準備工作。
為了保障課堂教學質(zhì)量，要求教師不得上無準備之課，教師上課不得隨意進出課堂，不接聽手機，不體罰或變相體罰學生等等。
目前，我校各項工作有了新的起色，已步入規(guī)范化軌道，但還有許多工作需要我們傾注心血和汗水。今后，我們將在學校領導的帶領下，繼續(xù)扎扎實實的開展工作，齊心合力，構建和諧校園，創(chuàng)辦人民滿意的教育！
開學工作匯報篇十三
新的學期已經(jīng)開始，為確保本學期的開學及各項工作的順利開展，我鎮(zhèn)小學根據(jù)教育局安排，結合我鎮(zhèn)的現(xiàn)實情況，扎實有效地抓好開學的各項準備工作，在新學期，學校工作開瑞就呈一派欣欣向榮的新氣象?，F(xiàn)將學校開學情況匯報如下：
在放假前，在中心校本部召開了全鎮(zhèn)小學校長及班子成員會議，按照教體局要求，對假期有關工作機注意事項進行了詳細安排。
（一）在放假前，夏明月校長親自寫了《致小學生家長的一封信》，在這封信上，就以下方面進行安排：
1、關于學生假期在家交通安全、防溺水、防觸電、防中毒等方面進行了教育。
2、關于學生征訂學生飲用奶、學生平安保險、教輔讀物。
3、希望家長做好學生的假期輔導工作，督促學生每天讀書寫字，完成老師布置的作業(yè)。
（二）組織班子成員對鎮(zhèn)個小學校舍進行全面的安全隱患排查，針對檢查出的危房，要求及時修繕或停用，防止安全事故的發(fā)生。暑假，我校維修教室、教師住房等瓦房近百間，投入資金近2萬元。同時組織教師對全鎮(zhèn)18所學校圍墻護欄、學校大門，教室門窗、教學樓等進行油漆粉刷，并刷新標語，學校面貌煥然一新，投入資金5萬元左右。
（三）要求各課任教師深入留守學生家中，和學生現(xiàn)有監(jiān)護人溝通交流，教育孩子注意安全，防止意外事故發(fā)生，并弄好假期學習。
以上工作的落實，為今期順利開學提供了保障。
（四）暑期培訓工作扎實有效。
根據(jù)教體局相關要求，我校組織全體教師進行了為期6天的暑期培訓工作。由夏校長親自主講了《有效課堂教學》的專題講座，由溫校長做了主題為《國學經(jīng)典》的專題報告，各教研員分別結合本學科做了針對新課程標準的闡述，并組織全體教師觀看了名家講座。專題講座準備充分，內(nèi)容切合實際，精彩紛呈，聽者認真，受益匪淺。
中心校于8月25上午召開了我鎮(zhèn)各小學校長及中心校本部班子成員會議，討論制定新學期教學常規(guī)管理制度，籌劃開學工作。要求八月28全體教師到校寫計劃、備教案、各校要制定本期切實可行的工作計劃，并帶領教師學習學校計劃和各項制度，做到了開學工作部署有條不紊，工作人員職責分明。保證了開學工作的順利開展。
各校于8月27將教師的辦工用具、教學用書、用具發(fā)到位。并在8月29組織教學清理校園，打掃衛(wèi)生，整理教室、辦公室，全面治理學校環(huán)境，讓學生9月1日第一天進校園看到的是干凈整潔的校園，給學生留下美好的印象。9月1日上午中心校組織有關人員對全鎮(zhèn)每所小學進行了開學第一天檢查，檢查的內(nèi)容有：師生到校情況，安全，教師備課上課情況、教學計劃的制定、學校制度的修訂等方面，并隨堂檢查了教師上課的教案。經(jīng)查，全鎮(zhèn)各小學都能按要求上課，并且無一人不備課上課，計劃書寫認真齊全，制度完善，教師教案規(guī)范整潔，步驟完善，條理清晰。各學校按章辦事，規(guī)范管理，一開學就營造了很好的育人環(huán)境。尤其是包信中心校本部，付莊學校，徐樓小學等學校，開學工作更扎實有效。本部的李秀萍，后樓的陳廷秀，馬莊的馬曉民等教師帶病堅持工作，按時到崗上班。教案書寫認真的教師有：腰莊學校李超峰，徐中民，徐圍孜學校史有章，馬莊小學馬驍民，姚新枝，本部姜玉英，姚新麗，徐冬梅，梁玉，王麗，張曉潔，王曉靜，李梅，王永奎，夏璨等老師，徐樓殷鑫，付莊陳晶，周莊張艷，王立峰，大李莊教師付靜，朱圍孜蔣桂華，梁承海等教師，都能做到周前備課。
在今期的開學籌備工作中，全體教師表現(xiàn)主動積極，特別是所有的班主任全體駐守班級，不離崗位，做好了學生的組織管理工作，保證學生一開學就進入正常的學習生活中。從開學以來的工作表現(xiàn)來看，我校教師工作充滿熱情，使我校開學工作上路快，進展順利。
針對我鎮(zhèn)小學實際，我們在放假前就對防控輟學開展了一系列工作，一是召開家長會，認真做好家長學生的思想工作，積極做好義務教育宣傳工作。二是各個班主任任課教師，積極主動找思想動搖的學生談心，動之以理，曉之以情。三是班主任及時電話聯(lián)系未到校報名的學生家長，深入細致地做學生、家長的思想工作。在我們的耐心細致的工作中，既溝通了學校與家庭的聯(lián)系，又了解了學生的疾苦，還穩(wěn)定了學生的情緒。使得一些原本有輟學念頭的學生及時到校報名，本學期無一輟學。
我鎮(zhèn)各小學積極落實素質(zhì)教育，切切實實規(guī)范辦學行為，發(fā)揚人本意識，堅決按照上級有關文件精神，按規(guī)定的作息時間表，部署師生的作息。我們注重學生的全面成長，積極創(chuàng)造條件開齊課程，開足課時。我們從辦人民滿意的學校的高度狠抓了教師資職業(yè)道德建設，按照上級文件精神，義務教育學校全部免除學雜費，不收取任何費用，無違規(guī)收費現(xiàn)象。學校沒有強制學生購買任何叫鋪資料，也不存在誘導。暗示學生統(tǒng)一購買教鋪資料的現(xiàn)象，沒有亂編亂印教鋪資料情況發(fā)生。
我校針對開學初學生家長進出校園斌繁的情況，組織值日教師加強管理，做好外來人員登記工作，杜絕閑雜人等進入校園，并配合公安人員對學校周邊環(huán)境進行治理，清理了學校門前的攤點，小賣部，加強對運載學生車輛的安全管理，配合有關部門取締無證無牌、不符合安全標準的車輛，及時制止和查處超載等違法行為。
今期開學的總體情況是好的，但還是存在一些問題。
1、辦學條件太差。大部分學校校舍不足，且都死破舊的瓦房危房，教師也不能吃住在校。
2、教師老化，素質(zhì)偏低，對新課程理念接受不了，嚴重影響教學質(zhì)量的提高，另一方面，教師嚴重不足，有兩所學校的教師一人包一班，也制約了教學質(zhì)量的提高。
針對以上問題，我們要在新的學期里認真總結經(jīng)驗，克服困難，不斷加強學習，提高教師的自身素質(zhì)，用先進的教育理念引導教師，把我鎮(zhèn)的各項工作提高到一個新的水平。
開學工作匯報篇十四
20xx年是我?！笆濉卑l(fā)展規(guī)劃的開局之年，是我校“三星級”高中的復評驗收之年，也是我?？缭桨l(fā)展的關鍵之年。為了完成市局與我校簽訂的年度責任目標，實現(xiàn)學校確立的年度工作目標，開學初我們主要做了以下工作：
一、
1.2月13日（正月十一）上午召開了中層部門述職暨干部測評會，讓各個職能部門負責人上臺介紹上年度工作完成情況，以及本年度工作思路，組織群眾對各部門及中層干部進行了測評，從而發(fā)揮了群眾的監(jiān)督作用，增強了各部門的服務意識，為做好今后工作創(chuàng)造了條件。
2.2月xx日（正月十二）上午召開了20xx年春學期開學工作暨20xx年表彰大會，全體教職工準時參加了會議。先由何校長組織全體教職工學習了z市教育工作會議精神及市直學校工作會議精神，接著作了開學動員并布置了開學各項工作，最后于德云書記宣讀了上年度各項表彰決定，并舉行了隆重的頒獎儀式。
3.開學前，辦公室就收齊各部門、各年級組、每個班主任制訂的本學期計劃，并編印下發(fā)，同時根據(jù)學校計劃，協(xié)調(diào)各部門，拿出了一二兩周的工作安排表，教導處在按要求開齊開足各項課程的前提下排好了各種表格，總務處維護好各類設施，積極協(xié)助宿舍管理員安排好學生宿舍，確保了開學各項工作的正常有序。
4.教師工作積極主動，充滿熱情，學生按時報到，狀態(tài)優(yōu)良：2月15日、16日兩天我校的全體班主任堅守崗位，辦理報名手續(xù)，有序組織好檢查寒假作業(yè)、收繳有關費用、發(fā)放課本、布置出好班級黑板報等常規(guī)管理工作。2月16日全體學生按時到校，住宿生晚自習正常。所有工作細致扎實，受到學生家長的好評，也使我校開學工作進展順利，沒有出現(xiàn)混亂狀況。
5.2月17日上午第四節(jié)課我校黨總支在四樓小會議室召開了支部委員會，介紹了去年黨建工作檢查情況，討論了今年黨建工作要點，布置了黨總支二月份工作要點，明確了今年的我校黨建工作的要求。下午第四節(jié)課召開了黨員會議，組織黨員學習，并分支部討論推薦了4名納新對象。
6.強化教輔資料管理。
我校嚴格執(zhí)行一教一輔的原則，去年制定了關于教輔用書征訂和使用的.相關制度，杜絕教師私訂教輔資料，對學校按照上級要求統(tǒng)一征訂的資料的使用情況進行監(jiān)控和抽查，從學生民意調(diào)查看我校教輔用書的征訂和使用規(guī)范，學生及家長滿意。本學期何校在開學工作會議上再次做了強調(diào)，從開頭就抓實此項工作。
7.安全工作常抓不懈。學校利用教職工大會、大課間操、開學典禮多次對全體師生進行安全教育，班主任利用首次班會課重點對學生進行交通安全教育：12歲以下不得騎自行車，16歲以下不得騎電動車，高中生不得騎摩托車等等。學校還強化了宿舍用電安全、食品安全教育。學校分別與各部門、總務處與保安和食堂、政教處與各班級學期初簽訂了責任狀。
8.著力抓好年終考評問題整改，做好本年度工作目標分解。
年初，我校將20xx年綜合考評中扣分項目進行了梳理，明確整改部門，制成表格下發(fā)各有關部門，并提出了整改要求。為了完成本年度工作目標，校長室早早地將目標責任分解到部門，明確分管領導，從而做到了目標明確，責任到人。
二、
1.2月13日（正月十一）下午召開了教務處、教科室領導及教研組長會議，由毛加和校長對上學期教科研情況、各教研組工作作了總結，布置了本學期教科研及教研組工作，對教研組長進行業(yè)務培訓，從而為做好本學期教科研工作，繼續(xù)推進主體參與有效課堂模式的改革提供了保證。
2.2月xx日（正月十二）下午組織全體教師進行第一次集體備課，要求每位教師認真鉆研教材，開學前備好3節(jié)課，讓所有教師一開學就進入緊張的工作狀態(tài)中，做到開好頭，起好步。
3.為了進一步提高教師的科研能力和教研水平，提升教師隊伍的整體素質(zhì)，2月15日（正月十三）上午我校在報告廳舉辦了一場教師教育科研知識培訓活動，毛加和副校長作了題為《與一線教師談談如何開展課題研究》的專題報告，就什么是課題研究、課題研究的特點、課題研究與常規(guī)教研的關系、中小學課題研究應遵循的基本策略以及開展課題研究的步驟等方面的知識，向全體教師進行了系統(tǒng)的講解。這次培訓活動，豐富了老師們的教研知識，增強了他們參與教研活動的信心和熱情；同時，也必將促進我校教育科研研活動的進一步發(fā)展。
4.為了加強對高初三畢業(yè)班級及高二學業(yè)水平測試教學工作的督促與指導，開學初高三年級組組織了期初質(zhì)量檢測，23日中午召開了一模質(zhì)量分析會；高二年級組組織了學業(yè)水平測試模考、初三年級組17日中午召開了全體初三任課教師會，介紹了中考政策的變化，分析了上學期期末聯(lián)考的情況，對下一階段初三復習沖刺提出一系列要求。
5.校長室布置各年級組認真分析期末統(tǒng)考成績，找出問題的癥結，并召開教師會議，分析年級期末統(tǒng)考得失，請一些老師上臺談總結情況，拿出整改措施。
6.加大推門聽課、課間巡課力度。
開學以來，我校校長室、教務處、教科室聯(lián)動，每天組織推門聽課，對發(fā)現(xiàn)的問題諸如不能采用主體參與課堂模式上課、不使用多媒體上課、教學案不規(guī)范等情況及時跟上課教師指出來并責令整改，確保多媒體使用常態(tài)化，主體參與教學全面推廣，優(yōu)質(zhì)課比例大幅上升。這樣一開學教師們就進入了工作狀態(tài)，保證了上課的質(zhì)量。
三、
為了改善后勤人員服務態(tài)度，提升服務質(zhì)量，規(guī)范臨工管理，15日下午召開了后勤人員會議，特別對學生反映較大的食堂伙食質(zhì)量、服務態(tài)度、到位到崗問題提了整改要求、拿出了具體辦法，21日校長辦公會研究決定從二月起再次上調(diào)臨工工資人均100元，以調(diào)動臨工積極性，后勤工作力爭在年內(nèi)創(chuàng)四大特色：浴室好于市場，后勤服務中心顯現(xiàn)功能，餐堂a級達標，宿舍管理示范引領。
為了一如既往抓好收費工作，我校利用教師大會、班主任會議進行強調(diào)，在宣傳櫥窗對物價局批準的各項收費項目進行公示，嚴格按規(guī)定收費，杜絕搭車收費，對特困學生按國家規(guī)定實行減免，伙食帳目等向?qū)W生公開，保證有關校務的公開透明。組織財務人員進班了解情況，多措并舉確保了收費的公開、規(guī)范、有序。
實施幾大工程，提升辦學條件，服務教育教學。為了進一步改善辦學條件，提高學生的滿意度，我校一開學便著手幾大工程，具體是：開學前校園環(huán)境整治、公物維修工作；通用技術實驗室及圖書館的請示招標工作；泰高路上的學校指示牌招標建設工作也已經(jīng)緊鑼密鼓地開始實施了。
四、
我校上學期結束之前經(jīng)過成立領導小組、發(fā)動全校教師討論、廣泛征求全校教師建議、組織各職能處室分條撰寫、辦公室匯總成文等過程，已經(jīng)拿出了我校十二五規(guī)劃討論稿，目前正印發(fā)全體教職工進行再討論，修改后還將邀請有關專家進行論證定稿。
五、
三星復評驗收是學校本年度的中心工作，在去年底職代會第三次會議和今年初的全體教職工會上，學校做了專門部署。上學期末校長進行了廣泛宣傳發(fā)動，然后將任務分解到各部門，寒假期間組織各處室進行加班，新學期的2月19日（周六）上午、23日下午兩次召開專題會議，統(tǒng)一思想，了解進度，排查問題，目前申報表填寫接近完成，排查出的問題也正緊鑼密鼓地解決，整個迎評工作正穩(wěn)步推進，力爭月底前上報復評驗收電子稿。我們的口號是：迎三星復評人人有責，抓常規(guī)管理一絲不茍。
六、
首先，學校成立了“三進”工作領導小組，確?！叭M”工作按照實施方案有步驟的推進，積極爭創(chuàng)“三進”工作先進學校。為使“三進”工作落到實處，上學期我校制定了“三進”活動實施方案，積極宣傳，按計劃有步驟的落實。寒假之前我校布置了“三進”工作寒假活動方案，初中各班主任積極動員、布置，認真組織落實，利用校信通和家長聯(lián)系，反響和效果良好。本學期開學，教務處按照方案制定了普通話培訓教學計劃，推薦了初中誦讀內(nèi)容，收上了寒假書法作品，“三進”工作扎實推進。
各位領導、各位專家，我們深知追求永無止境，任何工作只有更好，沒有最好，我們開學所做的工作肯定存在不足之處，敬請各位賜教，以讓我們今后能做得更好。