紀(jì)檢工作匯報材料（專業(yè)22篇）

    創(chuàng)新是推動社會進(jìn)步的最重要因素之一，我想我們需要鼓勵和支持創(chuàng)新。如何避免拖延是一個需要終生學(xué)習(xí)和改進(jìn)的問題，我們可以采取一些策略和方法?？偨Y(jié)可以幫助我們梳理經(jīng)驗(yàn)并總結(jié)成果，以下是一些總結(jié)范文，供大家參考借鑒。
    紀(jì)檢工作匯報材料篇一
    南皮縣煙草專賣局(營銷部)。
    一、加強(qiáng)黨員干部政治理論學(xué)習(xí)，增強(qiáng)黨性觀念。
    嚴(yán)格按照黨組中心組、黨員學(xué)習(xí)制度以及黨風(fēng)廉政建設(shè)學(xué)習(xí)計劃，組織黨員干部開展學(xué)習(xí)。今年我們學(xué)習(xí)了《黨章》、《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》、《中國共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》、《國有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員廉潔從業(yè)若干規(guī)定》、《胡錦濤總書記七一講話精神》、明示與承諾相關(guān)制度、省市局煙草紀(jì)檢會議精神等，制定了《關(guān)于學(xué)習(xí)省局錢江局長講話的實(shí)施方案》，積極開展了“11158”大討論活動，使黨員干部進(jìn)一步提高了認(rèn)識，統(tǒng)一了思想，對改變思想作風(fēng)、學(xué)風(fēng)、工作作風(fēng)、領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)、生活作風(fēng)，起到了推動作用。
    二、發(fā)揚(yáng)民主，當(dāng)好助手，積極協(xié)調(diào)。
    今年，我局紀(jì)檢監(jiān)察員積極發(fā)揮組織協(xié)調(diào)作用，積極參加縣紀(jì)檢委、糾風(fēng)辦等組織的各類會議，并及時向局黨組匯報每次的會議精神，聽取黨組成員和各科室負(fù)責(zé)人的意見。在工作和生活中，局領(lǐng)導(dǎo)班子能同群眾打成一片，善于聽取不同意見，博采眾長，勇于批評與自我批評，大事講原則，小事多協(xié)調(diào)，經(jīng)常換位思考，十分珍惜合作共事的機(jī)緣，能夠在融洽、和諧、愉快的氣氛中工作。而且多次傾聽領(lǐng)導(dǎo)及群眾有關(guān)黨風(fēng)廉政建設(shè)和糾風(fēng)工作意見，使全局上下擰成了一股繩，為今年的監(jiān)督工作順利開展起到了重要保障和推動作用。
    三、認(rèn)真監(jiān)督檢查本單位對上級文件精神貫徹落實(shí)情況。
    助領(lǐng)導(dǎo)向干部職工傳達(dá)上級會議精神，使干部職工能夠及時了解上級方針政策。
    四、加強(qiáng)制度建設(shè)，提高管理水平。
    今年以來，我們出臺了多項(xiàng)規(guī)章制度，做到以制度辦事，以制度管人，努力使各項(xiàng)制度落實(shí)到位。
    1、抓思想教育。為推進(jìn)依法管理，依法行政，提高全體干部職工的政治和業(yè)務(wù)素質(zhì)，今年我們組織開展了“每月一法”學(xué)習(xí)活動，建立了嚴(yán)格的學(xué)習(xí)制度，在內(nèi)容上嚴(yán)格執(zhí)行市局要求，通過學(xué)習(xí)使員工樹立了依法行政，依法辦事的觀念。
    2、我們從高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求，強(qiáng)約束入手，陸續(xù)制訂完善了。
    3、探索建立科學(xué)化的職工考核體系，加強(qiáng)對職工的日?？己?，制定了《南皮煙草專賣局（營銷部）機(jī)關(guān)人員日常工作考核辦法》及《考勤管理規(guī)定》等相關(guān)制度。用制度激發(fā)職工的積極性和創(chuàng)造性。我們組織相關(guān)人員，不定期對各科室的衛(wèi)生管理、安全管理、工作紀(jì)律三大項(xiàng)二十一小項(xiàng)內(nèi)容進(jìn)行實(shí)地檢查，并通報排名，對發(fā)現(xiàn)的問題及時責(zé)令整改。
    4、對辦公用品采購、車輛維修、車輛加油、勞保發(fā)放、防暑用品、音響設(shè)備、采暖用煤等物資采購項(xiàng)目進(jìn)行全程監(jiān)督，增加工作的透明度。今年來，我局繼續(xù)實(shí)行財產(chǎn)物資采購和大額費(fèi)用開支監(jiān)督管理辦法，對各種采購和開支行為進(jìn)行有效的監(jiān)管。
    5、政務(wù)公開進(jìn)一步深化。通過貫徹落實(shí)企務(wù)政務(wù)公開制度，有效開展政務(wù)、企務(wù)公開等工作，凡是與企業(yè)經(jīng)營、管理密切相關(guān)和直接涉及職工切身利益的事項(xiàng)，都在一定范圍內(nèi)采取適當(dāng)方式，予以公開，普遍征求職工意見。企務(wù)政務(wù)制度實(shí)施以來，加強(qiáng)企業(yè)的民主管理，提高辦事透明度，有效地增強(qiáng)了職工參與企業(yè)監(jiān)督、管理的積極性。
    6、認(rèn)真組織開展了明示與承諾學(xué)習(xí)培訓(xùn)和綜合知識答題活動，提高了全員遵紀(jì)守法意識。多次主持召開了由營銷服務(wù)科、專賣科全體人員參加的規(guī)范卷煙經(jīng)營專題會，為規(guī)范卷煙經(jīng)營行為提供了思想保障。
    7、組織辦公室、政工科相關(guān)人員研究制定了《南皮煙草局職工互幫互助基金實(shí)施方案》、《職工集體過生日實(shí)施方案》、《紅白理事會實(shí)施方案》，并按照方案的要求逐步開展工作。組織開展了三八婦女節(jié)座談會、六一兒童節(jié)暨安全文化延伸專題座談會、慶七一“唱紅歌、頌黨恩”紅歌演唱活動、八一建軍節(jié)復(fù)轉(zhuǎn)軍人懇談會等一系列活動。提高了全員爭先創(chuàng)優(yōu)、愛崗敬業(yè)的責(zé)任意識。
    8、加強(qiáng)干部職工隊(duì)伍建設(shè)，提高干部隊(duì)伍的自律意識。一是建立了領(lǐng)導(dǎo)干部及重點(diǎn)人員廉政檔案；二是與縣檢察院、紀(jì)檢委分別建立了預(yù)防職務(wù)犯罪長效機(jī)制；三是積極開展機(jī)關(guān)效能建設(shè)，制定《南皮縣煙草專賣局（營銷部）機(jī)關(guān)效能建設(shè)實(shí)施方案》并按要求狠抓落實(shí)，提高辦事效率。
    五、存在不足及今后工作思路。
    今年以來，在市局紀(jì)檢組監(jiān)察科的關(guān)心指導(dǎo)下，我們雖然做了一些工作，也取得了一定成效，但與市局的要求還有很大差距，還存在許多不足。如紀(jì)檢監(jiān)察理論學(xué)習(xí)還不夠系統(tǒng)、全面，平時對資料的收集、積累重視不足，痕跡化管理工作亟待加強(qiáng)等等，都需要在今后的工作中認(rèn)真加以完善。
    在2012年的工作中，我們將在市局紀(jì)檢組、監(jiān)察科的正確領(lǐng)導(dǎo)下，繼續(xù)按照“標(biāo)本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預(yù)防”的工作方針，認(rèn)真貫徹落實(shí)市局工作部署，正視自身存在的不足，加強(qiáng)學(xué)習(xí)，轉(zhuǎn)變觀念，改進(jìn)工作方法，完善工作流程，緊緊圍繞行業(yè)中心工作，著力加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作。
    1、進(jìn)一步轉(zhuǎn)變觀念，加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)，提高業(yè)務(wù)素質(zhì)，以適應(yīng)行業(yè)紀(jì)檢監(jiān)察工作不斷發(fā)展的新要求。
    2、加強(qiáng)廉政文化建設(shè)，立足根本，增強(qiáng)自律意識，構(gòu)筑黨員干部拒腐防變的防線。
    派駐發(fā)改局紀(jì)檢組2012年第一季度工作總結(jié)及第二季度。
    工作要點(diǎn)。
    http://。
    2012年4月25日。
    【字體：大中小】。
    2012年第一季度，在區(qū)紀(jì)委的正確領(lǐng)導(dǎo)和駐在部門的支持配合下，派駐發(fā)改局紀(jì)檢組緊密結(jié)合發(fā)改局實(shí)際，牢牢把握建設(shè)“廉潔蘿崗”工作目標(biāo)，以“清風(fēng)育廉、陽光防腐、治庸提效”為主要抓手，深入推進(jìn)駐在部門黨風(fēng)廉政建設(shè)工作取得了階段性成果?，F(xiàn)將有關(guān)工作情況匯報如下：
    一、第一季度工作情況。
    今年第一季度，重點(diǎn)開展了以下八項(xiàng)工作。(來自:。
    在點(diǎn)。
    網(wǎng))。
    （一）指導(dǎo)制定發(fā)改局2012年黨風(fēng)廉政工作計劃。協(xié)助駐在部門制定了2012年黨風(fēng)廉政工作計劃，圍繞建設(shè)“廉潔蘿崗”的總目標(biāo)，緊密結(jié)合區(qū)發(fā)改局實(shí)際，提出推進(jìn)“清風(fēng)育廉、陽光反腐、治庸提效”三項(xiàng)工程，并圍繞教育、預(yù)防、監(jiān)督、廉政文化建設(shè)等方面細(xì)化為22項(xiàng)具體任務(wù)，營造具有鮮明發(fā)改風(fēng)格的廉政文化氛圍，構(gòu)建標(biāo)本兼治、綜合治理、注重預(yù)防的懲防體系，提升駐在部門行政效能水平，為各項(xiàng)工作的順利開展提供堅強(qiáng)有力的政治保證和紀(jì)律保障。
    （二）學(xué)習(xí)貫徹中央、省、市、區(qū)紀(jì)委工作會議精神。
    區(qū)紀(jì)委二屆二次會議召開后，我派駐紀(jì)檢組長李國榮同志高度重視，將貫徹區(qū)紀(jì)委全會精神作為重要工作狠抓落實(shí)，及時督促駐在部門召開了全體干部職工學(xué)習(xí)貫徹會議，并在會上傳達(dá)了會議精神，發(fā)改局局長趙國生同志親自就局2012年黨風(fēng)廉政工作任務(wù)進(jìn)行了部署。
    責(zé)”的原則，督促駐在部門抓好黨風(fēng)廉政責(zé)任制的落實(shí)工作。今年3月，局長與班子成員及各處室、下屬事業(yè)單位負(fù)責(zé)人簽訂了廉政責(zé)任書9份，全局57名干部職工向部門負(fù)責(zé)人提交了《廉潔自律承諾書》，從而實(shí)現(xiàn)了一級抓一級，層層抓落實(shí)的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作機(jī)制。
    （四）認(rèn)真實(shí)施發(fā)改局“三重一大”決策制度。自2011年發(fā)改局“三重一大”決策制度發(fā)布以來，發(fā)改局對涉及“三重一大”決策事項(xiàng)的業(yè)務(wù)工作及專項(xiàng)工作全部施行集體決策制度，積極主動接受我派駐紀(jì)檢組的監(jiān)督和檢查，實(shí)施成效良好。今年一季度，發(fā)改局共召開3次局長辦公會，3次局務(wù)會議，對區(qū)國民經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展計劃、區(qū)財政投資基建計劃、區(qū)三個重大突破方案、人事管理等涉及“三重一大”決策事項(xiàng)的工作進(jìn)行了集體研究和決策。其中，區(qū)2012年國民經(jīng)濟(jì)和社會發(fā)展計劃已經(jīng)區(qū)人大審議通過，正有條不紊組織實(shí)施；區(qū)2012年財政投資基本建設(shè)計劃（新建第二批）已上報管委會審批；區(qū)“三個重大突破”實(shí)施方案已經(jīng)管委會常務(wù)會議審議通過。此外，在機(jī)構(gòu)及人員管理方面，協(xié)助發(fā)改局獲準(zhǔn)設(shè)立產(chǎn)業(yè)處，增強(qiáng)了全區(qū)產(chǎn)業(yè)推動工作力度；完成下屬事業(yè)單位分類改革方案修訂上報工作；監(jiān)督發(fā)改局1名高級雇員、1名中級雇員及2名初級雇員的招聘工作，確保了駐在部門在公開、公平和公正的前提下注入了“新鮮力量”。
    （五）進(jìn)一步規(guī)范行政審批流程強(qiáng)化權(quán)力制約。協(xié)調(diào)駐在部門各部門開展全面梳理局系統(tǒng)各崗位職責(zé)工作，經(jīng)過全局集中大討論，初步劃分了各崗位職責(zé)和工作流程，減少了辦事和審批過程中的交叉環(huán)節(jié)，以便責(zé)任的認(rèn)定和追究，便利了我派駐紀(jì)檢組加大對辦事環(huán)節(jié)和辦事流程的監(jiān)督檢查力度，極大地促進(jìn)了駐在部門干部職工恪盡職守、守土盡責(zé)，今年一季度，發(fā)改局各項(xiàng)重點(diǎn)工作均按節(jié)點(diǎn)計劃順利推進(jìn)。
    （六）深入推進(jìn)發(fā)改局黨務(wù)公開政務(wù)公開工作。2012年，發(fā)改局被確定為區(qū)黨務(wù)公開工作試點(diǎn)單位之一。為此，我派駐紀(jì)檢組對照《廣州開發(fā)區(qū)蘿崗區(qū)黨的基層組織黨務(wù)公開工作方案》的要求，大力挖掘并發(fā)布廉政文化信息，及時報道派駐紀(jì)檢組工作動態(tài)及活動安排信息。在此基礎(chǔ)上，著手研究制訂發(fā)改局黨務(wù)公開工作方案，擬在發(fā)改局“黨風(fēng)廉政”網(wǎng)頁專欄的基礎(chǔ)上，進(jìn)一步豐富和完善“清風(fēng)網(wǎng)頁”內(nèi)容，并將黨務(wù)公開工作與政務(wù)公開工作結(jié)合起來，打造線上線下全覆蓋的廉政宣傳教育體系，讓權(quán)力在陽光下運(yùn)行。
    （七）大力開展工程建設(shè)領(lǐng)域?qū)ｍ?xiàng)治理工作。一季度，我派駐紀(jì)檢組督促駐在部門深入推進(jìn)工程建設(shè)領(lǐng)域?qū)ｍ?xiàng)治理工作，結(jié)合區(qū)財政投資基本建設(shè)管理規(guī)定（51號文）修訂工作，加強(qiáng)了立項(xiàng)管理，啟動建立財政投資基建項(xiàng)目臺賬工作，并增強(qiáng)投資管理的前瞻性，提前謀劃項(xiàng)目庫，統(tǒng)籌項(xiàng)目管理；編制2012年土地儲備投資計劃，推進(jìn)bt模式和代建制工作，并嚴(yán)格按有關(guān)規(guī)定協(xié)調(diào)推進(jìn)國資公司城投債報批工作，保證建設(shè)資金需要。
    （八）切實(shí)推動糾正價格行業(yè)不正之風(fēng)工作。一季度，協(xié)助駐在部門對區(qū)內(nèi)停車場收費(fèi)違規(guī)行為進(jìn)行了查處，對其中違規(guī)嚴(yán)重的予以了立案，此為我區(qū)首例價格違法立案查處案件，對打擊區(qū)內(nèi)價格違法違規(guī)行為起到了良好的震懾作用。共受理價格鑒定667份，完成結(jié)論書208份，鑒定額總值337.7萬元，10萬以上大案7宗，為糾正全區(qū)價格行業(yè)不正之風(fēng)、營造公平穩(wěn)定的價格環(huán)境創(chuàng)造了有利的條件。
    二、第二季度重點(diǎn)工作計劃。
    標(biāo)簽：政治紀(jì)檢組長黨風(fēng)市紀(jì)委效能監(jiān)察廣州雷歌博客文化分類：鐳歌文編。
    派駐市某某局紀(jì)檢組是市紀(jì)委第一批派駐單位之一。局黨委分工我分管某某某工作，對口聯(lián)系某分局和某分局。某某年，在市委、市政府、市紀(jì)委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，承蒙各位班子成員和全局干部職工的關(guān)心和大力支持，依靠機(jī)關(guān)各處室、各分局的大力協(xié)作配合，我按照“為民、務(wù)實(shí)、清廉”的要求，以鄧小平理論和三個代表重要思想為指導(dǎo)，努力踐行科學(xué)發(fā)展觀，認(rèn)真落實(shí)中央和省市紀(jì)委的部署和要求，把反腐倡廉工作擺在突出位置，堅持標(biāo)本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預(yù)防的方針，拓寬源頭治腐領(lǐng)域，促進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)不斷上臺階，分管的各項(xiàng)工作取得一定成效。現(xiàn)將本人工作的主要情況匯報如下：
    一、恪盡職守，努力工作，圓滿完成各項(xiàng)任務(wù)。
    （一）抓責(zé)任,形成責(zé)任制落實(shí)的良性互動機(jī)制。一是組織年度黨風(fēng)廉政工作會議，與各單位一把手簽訂了黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書；二是“一崗雙責(zé)”制度進(jìn)一步落實(shí)。在某某年基礎(chǔ)上，修訂完善了局《落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制量化考核辦法》，突出抓好各分局、機(jī)關(guān)處室黨風(fēng)廉政建設(shè)的部署檢查和督促落實(shí)，加大了對責(zé)任制的考核力度，某某個現(xiàn)職局領(lǐng)導(dǎo)分別帶隊(duì)，對各分局和機(jī)關(guān)處室開展黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制落實(shí)情況進(jìn)行考核，形成了“責(zé)任分工、責(zé)任考核、責(zé)任追究”比較完善的良性互動機(jī)制。
    （二）抓辦案，嚴(yán)肅黨風(fēng)廉政紀(jì)律。全年共受理群眾紀(jì)檢信訪舉報某某件，已辦結(jié)某某件，辦結(jié)率為某%；立案查處違紀(jì)案件某某宗，查辦去年遺留的案件某某宗。已結(jié)案某某宗（黨紀(jì)、行政處分各某某人）。落實(shí)中共中央國務(wù)院和省市《關(guān)于實(shí)行黨政領(lǐng)導(dǎo)干部問責(zé)的暫行規(guī)定》，先后對某某分局、某某分局和市局某某處某人的失職瀆職行為，進(jìn)行責(zé)任追究，對某某分局某某所個別工作人員打架斗毆等違紀(jì)行為給予黨紀(jì)處分并通報批評。制定并試行《本市工商局紀(jì)檢監(jiān)察案件“分局案市局審”試行辦法》，在市紀(jì)委案件檢查中，我局被抽查的某某宗案例優(yōu)秀率為100%。
    （三）抓監(jiān)督，確保隊(duì)伍廉潔自律行為規(guī)范。注意加強(qiáng)內(nèi)部監(jiān)督，強(qiáng)化內(nèi)部管理。一是自動做好班子成員監(jiān)督。某某分局某某某某，尤其是市局班子成員某某的問題發(fā)生后，對如何加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部監(jiān)督敲了一記重重的警鐘。作為派駐紀(jì)檢組長，深感責(zé)任重大，主動與黨政一把手溝通，建議盡快組織學(xué)習(xí)有關(guān)廉政規(guī)定。在某月中旬的專題民主生活會上，我與全體班子成員一道，主動聯(lián)系實(shí)際擺問題，解剖思想找原因，認(rèn)真吸取教訓(xùn)，班子成員主動上交各類購物卡某某元、禮金某某元。二是強(qiáng)化行政效能監(jiān)察。圍繞提高公務(wù)員行政能力和水平，以推進(jìn)電子監(jiān)察系統(tǒng)建設(shè)為抓手，加強(qiáng)效能監(jiān)察。充分利用信息化技術(shù)，在首創(chuàng)開發(fā)的基礎(chǔ)上，強(qiáng)力推行行政執(zhí)法效能監(jiān)察系統(tǒng)，較好地促進(jìn)了某某執(zhí)法的行政效能監(jiān)察工作。三是加強(qiáng)對領(lǐng)導(dǎo)干部經(jīng)濟(jì)責(zé)任的審計督察，完成了對某某分局、個私協(xié)等單位一把手離任和任中經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計工作，完成了對某某分局等某某個單位的財務(wù)預(yù)算執(zhí)行情況審計，累計審計金額某某億元，發(fā)出審計意見建議某某條。四是組織對各分局某某年和某某年上半年基本建設(shè)工程、政府采購項(xiàng)目項(xiàng)目經(jīng)費(fèi)和用車經(jīng)費(fèi)等有關(guān)項(xiàng)目經(jīng)費(fèi)的專項(xiàng)檢查工作，共檢查用車經(jīng)費(fèi)某某萬元，基本建設(shè)工程項(xiàng)目總金額某某萬元，政府采購項(xiàng)目總金額某某萬元。針對查找出來的存在問題，提出整改意見和建議3條。五是配合“兩推薦一述評”選人制度，組織全局新提拔的某某名正處級領(lǐng)導(dǎo)和某某名副處級領(lǐng)導(dǎo)干部進(jìn)行任前廉政談話。六是強(qiáng)化監(jiān)督檢查，組織對迎春花市、注冊大廳情況，對年檢驗(yàn)照窗口進(jìn)行明查暗訪，適時編發(fā)督察通報，抓好督促整改。
    （四）抓行評，促進(jìn)隊(duì)伍和政風(fēng)行風(fēng)水平上臺階。某某年行評，我局以優(yōu)異成績刷新了全市行評工作記錄。接受區(qū)（縣級市）政府糾風(fēng)辦評議的某某個分局全部獲得“滿意”結(jié)果，其中某某個分局名列第一。中國紀(jì)檢監(jiān)察報及省市報紙、電臺、電視臺等媒體先后發(fā)稿某某余篇，通過互聯(lián)網(wǎng)搜索“本市某某行評某某年”獲得約1370000條結(jié)果，對我局行評工作給予了及時、全面報道。行評促進(jìn)了某某工作的全面提升，體現(xiàn)在：服務(wù)態(tài)度和服務(wù)效率有新提高，行政執(zhí)法行為有新規(guī)范，政務(wù)公開工作有新突破，解決某某工作見新實(shí)效，辦公秩序有新變化，扶持轄區(qū)經(jīng)濟(jì)發(fā)展有新舉措，整頓和規(guī)范嗎秩序工作取得新成績，某某工作有新進(jìn)展。
    （五）抓教育，形式靈活多樣效果好。一是狠抓紀(jì)律教育學(xué)習(xí)月活動時間、內(nèi)容、人員“三落實(shí)”。二是廉政文化建設(shè)有新發(fā)展，在成功舉辦了廉政歌曲大家唱、廉政書畫攝影公益廣告作品展等具有廣泛影響力活動的基礎(chǔ)上，著重抓了市局廉政文化進(jìn)機(jī)關(guān)活動。三是紀(jì)檢監(jiān)察信息工作有新進(jìn)步。注重在健全隊(duì)伍、加強(qiáng)指導(dǎo)、提高質(zhì)量上下功夫，某某年被上級采用紀(jì)檢工作信息某某條，媒體發(fā)稿某某篇，其中被《中國紀(jì)檢監(jiān)察報》頭版采用2篇。派駐紀(jì)檢組連續(xù)2年被市紀(jì)委評為年度廉政教育宣傳先進(jìn)單位。
    （六）抓試點(diǎn)，廉政風(fēng)險點(diǎn)管理工作扎實(shí)推進(jìn)。在某某年全面完成全系統(tǒng)某某個所某某名正副所長面向監(jiān)管服務(wù)對象代表述職述廉工作的基礎(chǔ)上，選擇市局某某處和某某分局作為開展廉政風(fēng)險點(diǎn)管理試點(diǎn)單位，已完成風(fēng)險排查和制定防范對策等工作。其中，某某分局圍繞某某、某某、某某及財物管理權(quán)力的運(yùn)行排查出廉政風(fēng)險點(diǎn)某某個某某種表現(xiàn)形式，制定防范措施112項(xiàng)；市局某某處排查出某某風(fēng)險點(diǎn)某某個某某種表現(xiàn)形式，制定防范措施41項(xiàng)。這項(xiàng)探索權(quán)力監(jiān)督和源頭治腐新路子的工作某某年下半年將在全系統(tǒng)全面鋪開。
    二、團(tuán)結(jié)協(xié)作，求真務(wù)實(shí)，堅決執(zhí)行黨的民主集中制。
    務(wù)實(shí)、團(tuán)結(jié)是自己多年來一直堅持的工作作風(fēng)。工作中既把握好原則問題，又深入實(shí)際開展調(diào)查研究，了解情況，直接掌握第一手材料，切實(shí)為基層排憂解難。自覺維護(hù)班子的團(tuán)結(jié)和權(quán)威，主動與班子其他成員溝通思想，正確對待批評與自我批評，虛心聽取下級意見和建議，做到不爭權(quán)、不爭利、不爭名、不爭位。在局班子集體研究重大問題和進(jìn)行重大決策時，主動當(dāng)參謀提建議，對決策議定事項(xiàng)，屬于自己分管的工作，大膽承擔(dān)任務(wù)，認(rèn)真組織落實(shí)；遇到情況及時匯報、及時通氣，做到不錯位、不缺位、不越位。對分管的工作，尊重客觀，走群眾路線，經(jīng)常主動征求具體承辦人的意見，做到在沒有調(diào)查前不決策，問題沒有搞清楚前不隨意表態(tài)。在與其他黨委成員共事方面，自己能謙虛謹(jǐn)慎、和善待人、友誼共事，相互信任、相互理解、相互支持。在班子里能像愛護(hù)眼睛一樣愛護(hù)班子的團(tuán)結(jié)，自覺服從黨委決策，執(zhí)行和落實(shí)決策，做到大事講原則、小事講風(fēng)格，不越權(quán)盡職責(zé)，不“越位”重“補(bǔ)位”，努力補(bǔ)臺不拆臺。
    三、認(rèn)真學(xué)習(xí)，完善自我，努力提高政治理論素養(yǎng)。
    作中抓住群眾反映的熱點(diǎn)問題，開展行政監(jiān)察和糾風(fēng)專項(xiàng)治理。特別是在行評工作中，始終堅持把開展這項(xiàng)活動作為接受社會群眾監(jiān)督、推動作風(fēng)建設(shè)、促進(jìn)行風(fēng)工作落實(shí)的契機(jī)，傾聽民聲、采納民意。三是重和諧。除了班子內(nèi)的和諧外，重點(diǎn)是系統(tǒng)內(nèi)的和諧。注意聽取基層分局紀(jì)委以及機(jī)關(guān)各處室的意見和建議，幫助解決工作中的困難。同時加強(qiáng)向市紀(jì)委報告工作，并形成制度，確保落實(shí)。四是重律己。堅持嚴(yán)格要求自己，倡正氣、禁邪氣，秉公用權(quán)。自覺遵守廉潔從政的各項(xiàng)規(guī)定，努力達(dá)到思想上講操守、道德上重品行、行為上重小節(jié)、交往時重原則。時時處處注意自身形象，得到了群眾認(rèn)可。
    在肯定自身取得進(jìn)步和成績的同時，回顧起來，還存在諸多不足。我感到在理論學(xué)習(xí)上還不夠深入系統(tǒng)，對新形勢下反腐倡廉工作的新路子、新方法探索還不夠，圍繞人事權(quán)、收費(fèi)權(quán)、執(zhí)法權(quán)等關(guān)鍵環(huán)節(jié)、重點(diǎn)部位的監(jiān)督措施和辦法不多，在加強(qiáng)某某干部的監(jiān)督管理，解決行政不作為、亂作為問題，提高行政效能上仍需不斷加大力度。這些都有待于我在今后的工作中進(jìn)一步加以克服改進(jìn)，通過積極創(chuàng)新，加強(qiáng)研究探索，努力開創(chuàng)本市某某黨風(fēng)廉政新局面。
    紀(jì)檢工作匯報材料篇二
    緊緊圍繞財政工作中心，以落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制為龍頭，大力推進(jìn)干部作風(fēng)建設(shè)，積極構(gòu)筑反腐倡廉防范體系，狠抓各項(xiàng)工作落實(shí)。下面是豆花問答網(wǎng)為大家整理紀(jì)檢監(jiān)察年終工作。
    總結(jié)。
    匯報材料，提供參閱，歡迎你的閱讀。
    今年以來，在縣委、縣政府及縣紀(jì)檢監(jiān)察部門的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在局黨委的高度重視下，深入貫徹落實(shí)省、市、縣紀(jì)委相關(guān)工作會議精神，緊緊圍繞財政工作中心，以落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制為龍頭，大力推進(jìn)干部作風(fēng)建設(shè)，積極構(gòu)筑反腐倡廉防范體系，狠抓各項(xiàng)工作落實(shí)?，F(xiàn)將我局20xx年度紀(jì)檢監(jiān)察工作總結(jié)如下：
    一、強(qiáng)化宣傳教育，有效構(gòu)筑反腐倡廉思想防線。
    1、根據(jù)市、縣紀(jì)檢監(jiān)察工作會議精神，結(jié)合我局實(shí)際，認(rèn)真組織開展了以貫徹落實(shí)中紀(jì)委、省、市、縣黨風(fēng)廉政建設(shè)和反__工作會議精神和《中國共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》、《關(guān)于實(shí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的規(guī)定》、《行政監(jiān)察法》的學(xué)習(xí)，并對所學(xué)內(nèi)容進(jìn)行了考試，達(dá)到了“以考促學(xué)”的目的;開展了“一把手”上廉政黨課活動，進(jìn)一步明確了黨員干部廉潔從政的紀(jì)律要求，使廣大干部職工的學(xué)習(xí)興趣和積極性有了明顯提高，公仆意識和廉潔自律意識也得到了進(jìn)一步增強(qiáng)。
    2、加強(qiáng)了廉政文化建設(shè)。一是堅持常年不定時和重大節(jié)假日發(fā)送廉政短信，隨時提醒干部職工遵守道德規(guī)范、職業(yè)操守、牢筑廉政防線，做到警鐘長鳴。二是積極參與并組織開展了頌黨情、歌黨恩、跟黨走的大型紅歌唱響石門活動，并取得了驕人的成績。三是組織機(jī)關(guān)干部職工到革命傳統(tǒng)教育基地舉行南鄉(xiāng)革命烈士紀(jì)念活動，使廣大干部受到了教育，增強(qiáng)了反腐倡廉的自覺性。
    二、加強(qiáng)了制度建設(shè)，著力構(gòu)建反腐防腐制度體系。
    1、落實(shí)了黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。
    以任務(wù)分解為主線，著力構(gòu)建了責(zé)任落實(shí)體系。今年，財政局黨委進(jìn)一步建立健全了黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制體系，認(rèn)真落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，做到了“三個到位”：一是責(zé)任分解到位。按照“一崗雙責(zé)”的要求，對黨風(fēng)廉政建設(shè)各項(xiàng)任務(wù)進(jìn)行了分解細(xì)化，并分別與班子成員、各股室負(fù)責(zé)人簽訂黨風(fēng)廉政建設(shè)目標(biāo)管理責(zé)任書，形成了一級抓一級，一級促一級的責(zé)任機(jī)制，確保了責(zé)任落實(shí)不留死角。同時，認(rèn)真推行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制公開承諾，張榜公布，接受群眾監(jiān)督。二是責(zé)任考核到位。將黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制落實(shí)情況納入股室工作目標(biāo)考核，實(shí)行“一票否決”，使廉政建設(shè)責(zé)任制由“軟任務(wù)”變成了“硬指標(biāo)”，真正形成了齊抓共管的局面。三是責(zé)任追究到位。今年，局黨委明確，對未履行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，造成嚴(yán)重后果和不良影響的，除嚴(yán)厲追究當(dāng)事人責(zé)任外，還要對分管領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行問責(zé)，堅決維護(hù)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的嚴(yán)肅性。
    2、完善內(nèi)控機(jī)制。一是修訂完善了局機(jī)關(guān)內(nèi)部管理制度。年初，通過自下而上、集思廣益的辦法，對局機(jī)關(guān)原有管理制度進(jìn)行了修改完善，在人事任免、基本建設(shè)等制度中新增廉政條款12條。并對所有制度匯編成冊，印發(fā)到各股室，便于干部了解、掌握和執(zhí)行。二是開展財權(quán)風(fēng)險點(diǎn)搜索，完善業(yè)務(wù)管理制度。對財政資金管理安全運(yùn)行的關(guān)鍵環(huán)節(jié)和風(fēng)險點(diǎn)進(jìn)行了全方位“掃描”，排查出資金管理風(fēng)險點(diǎn)32個。在充分進(jìn)行分析評估的基礎(chǔ)上，按“風(fēng)險分解、規(guī)范運(yùn)行、循環(huán)監(jiān)督、相互制約”的原則，出臺了《進(jìn)一步加強(qiáng)我縣財政資金安全管理的通知》，對資金審批和撥付流程、銀行賬戶審批和管理、印鑒和票據(jù)保管使用、會計核算和對賬等方面進(jìn)行了規(guī)范和約束，確保了財政資金和干部人身安全。同時，開展了局機(jī)關(guān)股室負(fù)責(zé)人和一般干部大輪崗，交流輪崗面達(dá)到70%。三是進(jìn)一步完善決策內(nèi)控機(jī)制。進(jìn)一步完善了局黨委會議、局長辦公會議、局務(wù)會議和重大事項(xiàng)請示報告等制度，規(guī)范了各種議事規(guī)則和程序。嚴(yán)格落實(shí)了主要負(fù)責(zé)人“三個不直接分管”規(guī)定，堅持重大事項(xiàng)集體決策審批制度，對年度預(yù)算編制、人員選拔任用、專項(xiàng)資金安排、政府采購、大額資金使用等內(nèi)容，集體研究、集中會審、集中批復(fù)，不搞暗箱操作，確?？茖W(xué)決策、民主公開。
    三、
    加大了監(jiān)察力度，確保了執(zhí)行力的提高。
    1、加大督查力度。定期開展干部廉潔理財情況的檢查，圍繞制度執(zhí)行、資產(chǎn)分配、經(jīng)費(fèi)開支、厲行節(jié)約等方面進(jìn)行了重點(diǎn)檢查和督促，發(fā)現(xiàn)一起，查處一起，決不心慈手軟，不搞下不為例，查處情況一要通報，二要嚴(yán)格與年終考評和獎懲掛鉤。
    2、強(qiáng)化了內(nèi)部監(jiān)督。一是堅持內(nèi)審制度，重點(diǎn)開展了對股室執(zhí)行制度、組織收入、撥付資金、經(jīng)費(fèi)開支等情況的審計;二是對今年來因?qū)嵤└刹枯啀?、換崗制度而異崗的財政干部進(jìn)行離任監(jiān)督審計，由此并作為一項(xiàng)制度長期堅持不變。三是協(xié)助配合上級紀(jì)檢監(jiān)察部門狠抓了信訪及案件的查辦審理工作，基本上做到了有案必查。
    3、開展了行政效能監(jiān)察工作。
    以行風(fēng)建設(shè)為重點(diǎn)，著力構(gòu)建了自我糾偏機(jī)制。一是開展了行政效能監(jiān)察。對預(yù)算股、資產(chǎn)管理股、社保股3個重點(diǎn)股室的履行職責(zé)、依法辦事、服務(wù)質(zhì)量等情況進(jìn)行了行政效能監(jiān)察，并做出效能評價，指出了存在問題，明確了整改方向，促進(jìn)了機(jī)關(guān)效能的提升，局紀(jì)委為提高工作效能和資金安全管理力度，明確了8個重點(diǎn)崗位和事項(xiàng)進(jìn)行監(jiān)察，制定了監(jiān)察方案，形成了監(jiān)察報告，促使出臺了二個管理辦法。
    四、積極推進(jìn)黨務(wù)政務(wù)公開，著力打造陽光財政。
    為確實(shí)抓好黨務(wù)政務(wù)公開工作，成立了領(lǐng)導(dǎo)小組，組建了工作班子，制定了公開方案，確定了公開程序、公開的重點(diǎn)內(nèi)容。為財政預(yù)算信息、財政業(yè)務(wù)辦理流程、財政政策法規(guī)、四費(fèi)開支、基層黨組織創(chuàng)建、黨風(fēng)廉政建設(shè)及黨委重大議決事項(xiàng)等擴(kuò)充了黨務(wù)政務(wù)公開的陣地，通過黨務(wù)政務(wù)公開欄、網(wǎng)站、電視臺、報刊等形式向社會公眾公開，大力提倡便民服務(wù)，廣泛接受社會各界監(jiān)督。同時，為暢通公開渠道，還明確了一名班子成員擔(dān)任財政信息發(fā)布人。
    五、加強(qiáng)干部作風(fēng)建設(shè)，確實(shí)增強(qiáng)了民主理財理念。
    1、認(rèn)真組織開展了財政干部走訪百家規(guī)模企業(yè)活動及干部作風(fēng)建設(shè)主題活動。一是為全面摸清全縣規(guī)模企業(yè)的底子，了解目前企業(yè)運(yùn)行的狀況及存在的困難和問題，局黨委積極組織開展了百名財政干部走訪百家企業(yè)活動。許多干部還針對目前企業(yè)的現(xiàn)狀提出了許多很好的意見和建議，寫出了許多優(yōu)秀的調(diào)研材料，為縣委縣政府如何扶持發(fā)展規(guī)模企業(yè)，壯大后續(xù)財源提供了寶貴的決策依據(jù)。二是按縣作風(fēng)建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組的安排，結(jié)合我局實(shí)際，扎實(shí)開展了“一聯(lián)一”“一幫一”活動，年初制定了《縣財政局2013年干部作風(fēng)建設(shè)工作方案》及《縣財政局開展“一聯(lián)一”、“一幫一”活動方案》，并通過一年來的工作，取得了實(shí)效。全體財政干部積極參與，捐錢捐物x萬多元，幫扶對象余人，解決實(shí)際問題x個。投入資金萬元，爭取資金萬元，幫助扶貧點(diǎn)村新修公路公里，硬化公路x公里，扶持新擴(kuò)茶園x畝。廣大干部在活動中增強(qiáng)了對弱勢群體的關(guān)愛之心，對現(xiàn)有生活的知足之心，對組織培養(yǎng)的感恩之心。
    2、認(rèn)真開展了專項(xiàng)整治行動。一是整治奢侈浪費(fèi)之風(fēng)，在全局上下形成了厲行節(jié)約的良好氛圍。二是整治工作紀(jì)律渙散之風(fēng);三是整治違規(guī)賑酒之風(fēng);四是整治打牌賭博及工作日午餐違禁飲酒之風(fēng);五是扎實(shí)開展了“小金庫”專項(xiàng)治理工作。對過去“三公”方面存在的突出問題也進(jìn)行了整治，通過整治行動，干部作風(fēng)有了根本性的好轉(zhuǎn)，干部遵章守紀(jì)的自覺性得到了明顯的提高，以往極少數(shù)干部上班時間玩游戲、炒股，甚至到休閑場所娛樂等現(xiàn)象基本杜絕，工作務(wù)實(shí)、愛崗敬業(yè)，社會反響較好。
    六、加強(qiáng)自身建設(shè)，確保了反腐防腐堅強(qiáng)力量的形成。
    1、成立了黨風(fēng)廉政建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組。易繼平任組長，伍蘭蘭、李文華任副組長，其他局黨委班子成員為成員。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，鄭國敦任辦公室主任，政工股、局辦公室配合。
    2、配齊配強(qiáng)了紀(jì)檢隊(duì)伍，按素質(zhì)高、廣覆蓋的要求，通過選配，局紀(jì)委現(xiàn)有委員x人。
    3、狠抓了業(yè)務(wù)培訓(xùn)工作，重點(diǎn)突出對信訪舉報、案件檢查、案件審理、糾風(fēng)工作、黨風(fēng)廉政建設(shè)等方面專業(yè)知識的培訓(xùn)，逐步形成了互幫互學(xué)，倡導(dǎo)調(diào)查研究的良好氛圍。
    4、加大了工作調(diào)配的力度。一年來，局紀(jì)委堅持既分工、又協(xié)作的原則，局紀(jì)委如有必要，可調(diào)配財政監(jiān)督檢查局力量，堅持有錯必糾，有案必查。局紀(jì)委一班人能精誠團(tuán)結(jié)，務(wù)實(shí)工作，確保了我局紀(jì)檢監(jiān)察工作邁上了一個新的臺階。
    在過去的一年中，雖然取得了一定的成績，但離上級的要求還有一定的差距，主要體現(xiàn)在下基層調(diào)研較少，與上級紀(jì)檢監(jiān)察部門聯(lián)系還不夠，調(diào)研信息的報導(dǎo)還有一定的欠缺，監(jiān)督檢查的力度還有待進(jìn)一步加強(qiáng)等。
    20xx年是十二五規(guī)劃的第四年，我們將繼續(xù)以黨的十八大精神為指導(dǎo)，全面貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，以廉潔奉公、執(zhí)政為民為主題，培養(yǎng)財政干部勤政廉潔為目標(biāo)，密切聯(lián)系財政工作實(shí)際，把黨風(fēng)廉政建設(shè)貫徹于財政工作始終，確保財政資金和人員的安全，為財政工作順利推進(jìn)保駕護(hù)航。根據(jù)這一指導(dǎo)思想，結(jié)合我局實(shí)際，20xx年重點(diǎn)抓好以下幾個方面的工作：
    1、進(jìn)一步抓好宣傳教育工作，有效構(gòu)筑反腐倡廉思想防線。一是認(rèn)真貫徹落實(shí)中紀(jì)委、省、市、縣黨風(fēng)廉政建設(shè)和反__工作會議精神為主線，繼續(xù)加強(qiáng)《中國共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》、《關(guān)于實(shí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的規(guī)定》、的學(xué)習(xí)教育。二是繼續(xù)開展警示教育。一是組織干部職工觀看反腐倡廉警示片，到廉政建設(shè)基地開展廉政教育活動，進(jìn)一步激發(fā)黨員干部加強(qiáng)思想道德修養(yǎng)的自覺性。三是堅持常年不定時和重大節(jié)假日發(fā)送廉政短信，隨時提醒干部職工遵守道德規(guī)范，做到警鐘長鳴。
    2、進(jìn)一步抓好制度建設(shè)，構(gòu)筑反腐防腐制度體系。一是落實(shí)好黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。二是切實(shí)加強(qiáng)對黨政“一把手”的監(jiān)督制約，重點(diǎn)建立黨政“一把手”分權(quán)制約機(jī)制、完善班子議事規(guī)則，將“三重一大”事項(xiàng)納入規(guī)則重要內(nèi)容。根據(jù)實(shí)際，選擇高風(fēng)險點(diǎn)實(shí)行重點(diǎn)監(jiān)督。根據(jù)出現(xiàn)的新情況、新問題，及時抓好制度的修訂完善工作。
    3、進(jìn)一步加大監(jiān)察檢查力度，努力提高執(zhí)行力。一是重點(diǎn)加強(qiáng)對制度執(zhí)行情況，黨委會、局務(wù)會議決事項(xiàng)落實(shí)情況等的監(jiān)督檢查。二是加強(qiáng)對重點(diǎn)崗位的效能監(jiān)察，進(jìn)一步防洪資金安全風(fēng)險。三是強(qiáng)化內(nèi)部財務(wù)監(jiān)督。四是組織開展領(lǐng)導(dǎo)班子及二層骨干諾廉述廉活動。五是協(xié)助配合上級紀(jì)監(jiān)部門抓好信訪及案件的查辦審理工作，做到有案必查。
    4、繼續(xù)抓好作風(fēng)建設(shè)及行風(fēng)建設(shè)。一是扎實(shí)推行黨務(wù)政務(wù)公開，打造“陽光財政”。二是切實(shí)加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)，使群眾得到實(shí)惠。三是開展專項(xiàng)整治行動。圍繞“六治”重點(diǎn)整治，不走過場，取得實(shí)效;四是繼續(xù)開展社會評議活動。對提出的問題和建議要及時落實(shí)到整改單位和個人。
    5、加強(qiáng)自身建設(shè)。全面提高隊(duì)伍素質(zhì)。一是積極參加各級舉辦的學(xué)習(xí)培訓(xùn)班;二是落實(shí)好局紀(jì)檢隊(duì)伍培訓(xùn)計劃，重點(diǎn)突出對信訪舉報、案件檢查、案件審理、糾風(fēng)工作、黨風(fēng)廉政建設(shè)等方面專業(yè)知識的培訓(xùn)，確保反腐防腐堅強(qiáng)力量的形成。
    6、切實(shí)加強(qiáng)信息調(diào)研工作。要多下基層，大興調(diào)查研究之風(fēng)，尤其是要緊密結(jié)合當(dāng)前反腐倡廉建設(shè)的新形勢，新問題，創(chuàng)造性地開展工作，全面打開紀(jì)檢監(jiān)察工作新局面。
    __年以來，本人在委局領(lǐng)導(dǎo)的領(lǐng)導(dǎo)下，堅持以馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，不斷解放思想、提高認(rèn)識、與時俱進(jìn)、堅定信心，堅持以正確的人生觀、價值觀指導(dǎo)自己的言行舉止，在工作、學(xué)習(xí)、生活中和同志們互敬互愛，和諧相處，嚴(yán)格遵守工作紀(jì)律和黨員干部《廉潔自律》各項(xiàng)規(guī)定，不謀一己之私、不損人利己，牢固樹立全心全意為人民服務(wù)思想。嚴(yán)要求、輕得失、重素質(zhì),力爭成為一名合格的紀(jì)檢監(jiān)察干部,做人民滿意的公務(wù)員。通過一年來的努力，本人在思想學(xué)習(xí)、工作紀(jì)律方面取得里一定成績，現(xiàn)將一年來取得的成績和存在的不足作如下總結(jié)：
    一、加強(qiáng)理論知識學(xué)習(xí)、努力提高工作能力。
    加強(qiáng)理論知識學(xué)習(xí)，提高政治理論水平，拓寬思路，解放思想是做好紀(jì)檢監(jiān)察宣教工作的基礎(chǔ)，加強(qiáng)黨的路線、方針、政策、法律法規(guī)學(xué)習(xí)，增強(qiáng)黨性、提高素質(zhì)、提高政治敏銳性和鑒別力，是履行好本職工作的重要保證。學(xué)習(xí)是一個永恒的主題，為此，我時刻提醒自己只有加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提高自身修養(yǎng)，提高工作能力，才不辜負(fù)黨和人民群眾的厚望。在學(xué)習(xí)方式上，除積極參加單位組織的歷次學(xué)習(xí)外，還堅持自學(xué)，并注重把工作學(xué)習(xí)相結(jié)合，重點(diǎn)學(xué)習(xí)了《黨章讀本》“八榮八恥”及紀(jì)檢監(jiān)察業(yè)務(wù)知識，觀看了《懺悔錄》《學(xué)習(xí)黨章報告會》和其他一些講座，使自己的人生觀、價值觀得到進(jìn)一步的升華。
    二、__年主要工作回顧。
    一年來,在委局領(lǐng)導(dǎo)的直接領(lǐng)導(dǎo)下,我積極支持配合主任工作,根據(jù)縣紀(jì)委__年宣傳教育工作的安排，努力完成好領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)工作任務(wù)。
    一是配合開展好“宣傳月”活動。
    為認(rèn)真貫徹落實(shí)中央、省、市紀(jì)委確定的今年以學(xué)習(xí)貫徹黨章和樹立社會主義榮辱觀教育作為宣傳工作的主題精神，我縣把學(xué)習(xí)宣傳黨章和樹立社會主義榮辱觀教育貫穿于反腐倡廉教育始終，豐富教育內(nèi)容，創(chuàng)新教育形式，不斷增強(qiáng)教育效果。結(jié)合我縣實(shí)際，把3月份至9月份確定為我縣紀(jì)檢監(jiān)察宣傳教育月。并于4月份配合開展了以學(xué)習(xí)貫徹《黨章》、《黨內(nèi)監(jiān)督條例》、《黨紀(jì)處分條例》和《實(shí)施綱要》為主題的“宣傳街”活動?！捌?一”期間結(jié)合全縣慶祝建黨85周年，配合在全縣開展了一次黨章知識競答活動，共1245名黨員領(lǐng)導(dǎo)干部參加了學(xué)習(xí)競答活動。在國慶長假期間收集黨員干部手機(jī)信息，以便向全縣副科級以上領(lǐng)導(dǎo)干部發(fā)送廉政短信。通過廣泛宣傳教育及相關(guān)活動的開展，廣大黨員干部和群眾進(jìn)一步掌握和了解了《黨章》、《黨內(nèi)監(jiān)督條例》、《黨紀(jì)處分條例》和《實(shí)施綱要》等相關(guān)知識，加強(qiáng)了廣大群眾對黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的監(jiān)督力度，使廣大黨員領(lǐng)導(dǎo)干部增強(qiáng)了黨的觀念，增強(qiáng)了抵制腐敗的自覺性和主動性。
    二是深入開展各項(xiàng)宣傳活動，把學(xué)習(xí)宣傳教育工作不斷引向深入。
    1、做好相關(guān)資料的組織征訂工作。根據(jù)省、市有關(guān)做好黨風(fēng)廉政學(xué)習(xí)資料的有關(guān)征訂通知，組織全縣紀(jì)檢組(室)征訂《學(xué)習(xí)黨章規(guī)范言行-黨章學(xué)習(xí)讀本》和最新黨風(fēng)廉政電教片。共組織征訂《學(xué)習(xí)黨章-規(guī)范言行--黨章學(xué)習(xí)讀本》32本、電教片《懺悔錄》10盤、電教片《中央紀(jì)委監(jiān)察部機(jī)關(guān)學(xué)習(xí)黨章報告會》9盤(不包括個別單位自行征訂部分);并及時組織征訂了《中國監(jiān)察》、《紀(jì)檢監(jiān)察報》、《黨風(fēng)廉政建設(shè)》等報刊。2、認(rèn)真做好編制《紀(jì)檢信息》工作。共收到各類信息60條，采用52條，全年編輯《紀(jì)檢監(jiān)察信息》12期。3、配合搞好其他宣傳工作。首先配合在龍鎮(zhèn)大橋建設(shè)指揮部設(shè)立工程廉政建設(shè)“意見箱”，在施工工地設(shè)立“廉政公示牌”，并在建設(shè)工地制作永久性警示標(biāo)語2幅。其次組織全縣348名任實(shí)職副科級(包括縣處級)以上領(lǐng)導(dǎo)干部觀看了警示教育片《懺悔錄》及電教片《中央紀(jì)委監(jiān)察部機(jī)關(guān)學(xué)習(xí)黨章報告會》等宣傳教育片，并要求每人寫出一篇體會。
    三是認(rèn)真完成好領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)工作任務(wù)。
    一年來，在抓好本職工作的同時，根據(jù)紀(jì)委領(lǐng)導(dǎo)的安排，先后參加了行政事業(yè)人員的招考錄用及新縣城公共綠化管理工作人員的全過程監(jiān)督工作;縣精神文明辦公室第十三屆精神文明單位考評等工作。同時，參加了工會組織的演講比賽，撰寫了《讓困難低頭，讓苦難芬芳》的演講稿，同時發(fā)揮自己的業(yè)余興趣愛好，在《南傘》季刊上發(fā)表了《我的士兵生活》、《酒瓶淚》、《懷念爸爸》、《從現(xiàn)在起做一個幸福的人》等詩歌散文，以求用好的作品教育人、鼓舞人、感染人。
    三.存在的問題。
    1)對理論學(xué)習(xí)不夠深入。
    今年以來，我的理論學(xué)習(xí)只滿足于單位組織的學(xué)習(xí)，自學(xué)時間少，其主要原因還是自主性不夠，閑時學(xué)一下，忙時學(xué)的少，有時看書讀報紙也只是看看大標(biāo)題，對理論上的一些問題理解不深，停留在“蜻蜓點(diǎn)水、淺嘗輒止”的階段，使理論水平不能盡快地得到提高。
    2)開展批評和自我批評，勇于揭露和糾正工作中缺點(diǎn)錯誤，堅決同消極腐敗現(xiàn)象作斗爭方面做得不夠。由于自身素質(zhì)不高，對進(jìn)一步搞好黨風(fēng)廉政宣傳教育，把反腐敗工作進(jìn)行到底的信心和決心不足,方法不多。
    3)具體工作中，政治敏銳性不夠，思想解放不夠，分析問題、研究問題、解決問題的能力有待進(jìn)一步提高。
    四、下步工作計劃。
    一是要進(jìn)一步把學(xué)習(xí)宣傳黨章和樹立社會主義榮辱觀教育與保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動結(jié)合起來，緊跟時代脈搏，把握正確的輿論導(dǎo)向，辦好明年的《紀(jì)檢監(jiān)察信息》，不斷拓寬信息渠道，以敏銳的政治鑒別力和高度的責(zé)任心宣傳紀(jì)檢監(jiān)察工作，不斷提高信息質(zhì)量，并逐步擴(kuò)大其影響，引導(dǎo)廣大黨員干部堅持黨的宗旨，增強(qiáng)黨的觀念，發(fā)揚(yáng)優(yōu)良傳統(tǒng)，不斷提高干部隊(duì)伍的思想道德素質(zhì)。
    二是要大力開拓創(chuàng)新、積極開展廉政文化。要借縣上大型演出機(jī)遇，組織創(chuàng)作推薦一批宏揚(yáng)正氣、崇尚廉潔、鞭撻腐惡的歌舞、小品;組織一次全縣科級領(lǐng)導(dǎo)干部家屬廉政交流會;分別在學(xué)校、企業(yè)組織一次廉政知識講座，并在重大節(jié)日期間向各級領(lǐng)導(dǎo)干部發(fā)送廉政短信，加快廉政文化步伐。
    三是要加大科級領(lǐng)導(dǎo)干部教育培訓(xùn)力度，特別是新任的鄉(xiāng)(鎮(zhèn))紀(jì)委書記及紀(jì)檢組組長、室主任的業(yè)務(wù)培訓(xùn)，完成好新任科級領(lǐng)導(dǎo)干部廉政知識的培訓(xùn)和廉政知識考試工作。
    四是努力做好反腐倡廉電化教育工作。進(jìn)一步加強(qiáng)與黨委宣傳部門協(xié)調(diào)，充分利用各類電化教育設(shè)施做好反腐倡廉的宣傳教育工作。
    市辦紀(jì)檢監(jiān)察工作在市紀(jì)委、監(jiān)察局的領(lǐng)導(dǎo)下，堅持以鄧小平理論為指導(dǎo)，貫徹“三個代表”重要思想，積極落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，通過開展廉政教育、實(shí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制、開展政風(fēng)行風(fēng)評議、加強(qiáng)機(jī)關(guān)效能建設(shè)、推行黨務(wù)政務(wù)公開等活動，扎實(shí)推進(jìn)懲治和預(yù)防__體系建設(shè)，進(jìn)一步改進(jìn)了機(jī)關(guān)作風(fēng)，增強(qiáng)了服務(wù)意識，提高了隊(duì)伍素質(zhì)。現(xiàn)將20xx年紀(jì)檢監(jiān)察工作情況總結(jié)如下：
    一、抓學(xué)習(xí)，教育的基礎(chǔ)性作用得到鞏固。
    加強(qiáng)學(xué)習(xí)是筑牢拒腐防變的重要途徑。一年來市辦黨組結(jié)合開展保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育及“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動，精心制訂學(xué)習(xí)計劃，合理安排時間。通過學(xué)習(xí)，全體黨員干部進(jìn)一步及時了解了當(dāng)前中央和省市反腐倡廉的最新形勢和動態(tài)，促進(jìn)大家從思想深處對反腐倡廉工作重要性的認(rèn)識。同時，采取各種形式加強(qiáng)對干部的教育，反腐倡廉教育不斷深化。
    (一)加強(qiáng)理想信念教育。將創(chuàng)先爭優(yōu)活動、反腐倡廉宣傳教育與廉政文化建設(shè)緊密結(jié)合，組織開展讀書思廉、觀紅色經(jīng)典和歌詠活動，盡情謳歌黨的光榮歷史和豐功偉績，進(jìn)一步增強(qiáng)干部的黨性修養(yǎng)和黨性鍛煉，牢固樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀。
    (二)加強(qiáng)警示教育。組織機(jī)關(guān)黨員干部定期觀看電教片，接受警示教育。通過學(xué)習(xí)教育活動，全辦黨員干部政治意識、大局意識、廉法從政意識明顯增強(qiáng)，從思想上筑起了防腐反腐的牢固防線。
    二、抓創(chuàng)建，懲防體系建設(shè)得到完善。
    辦黨組在推進(jìn)懲防體系建設(shè)方面積極主動。按照市紀(jì)委、監(jiān)察局的要求，對全辦各項(xiàng)工作、各個崗位進(jìn)行認(rèn)真梳理，明確了工程項(xiàng)目、行政審批、行政執(zhí)法三個廉政風(fēng)險防空點(diǎn)，建立了由一把手負(fù)總責(zé)，分管領(lǐng)導(dǎo)“一崗雙責(zé)”的責(zé)任體系，進(jìn)一步抓好任務(wù)分解、明確責(zé)任分工、細(xì)化工作任務(wù)，增強(qiáng)工作合力，全面推進(jìn)反腐倡廉建設(shè)工作。具體做法是：
    (一)落實(shí)黨務(wù)公開，黨組織工作透明度增強(qiáng)。完善了黨內(nèi)情況通報、重大決策征求意見等制度，及時公布黨內(nèi)信息，做到能公開的均公開，暢通黨內(nèi)信息上下互通渠道，切實(shí)落實(shí)黨員的知情權(quán)、參與權(quán)和監(jiān)督權(quán)。
    (二)實(shí)行政務(wù)公開，行政權(quán)力在陽光下運(yùn)作。我辦將審批事項(xiàng)、審批流程、辦結(jié)時限全部向社會公開，并成立行政審批辦公室進(jìn)駐政務(wù)大廳，實(shí)現(xiàn)了“首問負(fù)責(zé)，一站式審批”目標(biāo)。
    (三)加強(qiáng)制度建設(shè)。結(jié)合單位實(shí)際制定、完善有關(guān)人、財、物及工程管理等方面的各項(xiàng)制度、規(guī)定、辦法，對公務(wù)接待、公車管理、選任用人等環(huán)節(jié)全面規(guī)范。
    (四)加強(qiáng)監(jiān)督制約。
    1、落實(shí)集體領(lǐng)導(dǎo)和個人分工負(fù)責(zé)制度。辦黨組始終實(shí)行集體領(lǐng)導(dǎo)和個人分工負(fù)責(zé)相結(jié)合的制度。凡是大額經(jīng)費(fèi)開支、干部任免和獎懲，以及審批事項(xiàng)和涉及全局性的工作，都按照“集體領(lǐng)導(dǎo)，民主集中、個別醞釀、會議決定”的原則，由黨組會或主任辦公會、行政辦公會集體討論作出決定，并做到議事有規(guī)則，會議有議程。黨組成員根據(jù)集體的決定和分工認(rèn)真履行自己的職責(zé)，積極參與集體領(lǐng)導(dǎo)。
    2、落實(shí)民主生活會制度。為了保證民主生活會的質(zhì)量，辦黨組在每次召開民主生活會前，印制《征求意見表》發(fā)至各縣(區(qū))辦、辦機(jī)關(guān)各科及直屬單位征求意見和建議，對反饋回來的意見和建議進(jìn)行梳理并發(fā)給領(lǐng)導(dǎo)班子每位成員。班子成員逐項(xiàng)開展對照檢查，查擺存在問題，制定整改措施。同時，還把民主生活會情況和整改措施在全辦內(nèi)進(jìn)行公示，接受群眾監(jiān)督。
    3、辦領(lǐng)導(dǎo)班子及班子成員的年終考核和黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制考核時，辦領(lǐng)導(dǎo)班子向參加民主測評的干部群眾通報了黨風(fēng)廉政建設(shè)和反__的工作情況。班子成員就落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制和廉潔自律情況進(jìn)行了書面述職述廉，接受干部群眾的評議和監(jiān)督。四是完善信訪工作機(jī)制，加大查辦案件力度。進(jìn)一步拓寬群眾參與反腐倡廉工作渠道，定期排查信訪舉報線索。認(rèn)真處理群眾來信來訪，切實(shí)做好信訪件的初核與調(diào)查工作，做到件件有著落、事事有回音。通過各項(xiàng)制度落實(shí)，我辦班子成員之間，領(lǐng)導(dǎo)與一般干部之間，黨員與群眾之間形成了相互制約的良好監(jiān)督機(jī)制。
    三、抓管理，機(jī)關(guān)效能建設(shè)得到加強(qiáng)。
    (一)制定新舉措、激發(fā)新活力。重點(diǎn)圍繞機(jī)關(guān)“效率、作風(fēng)、執(zhí)行力”等關(guān)鍵詞，把治庸治懶治散作為加強(qiáng)機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)的重要突破口，認(rèn)真制定工作方案，查找問題，研究問題根源和解決辦法，大力整治干部隊(duì)伍中作風(fēng)不實(shí)、效率不高、執(zhí)行不力、為政不廉等庸懶散問題，以治庸提能力、以治懶增效率、以治散正風(fēng)氣，不斷深化和推進(jìn)辦效能建設(shè)。
    (二)切實(shí)糾正損害群眾利益的不正之風(fēng)。堅持圍繞中心、服務(wù)大局，標(biāo)本兼治、糾建并舉，結(jié)合工作實(shí)際，認(rèn)真解決人民群眾反映強(qiáng)烈的突出問題，加強(qiáng)干部隊(duì)伍政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)，及時調(diào)整充實(shí)了辦行評領(lǐng)導(dǎo)小組及辦公室。針對去年行評工作中存在的差距，認(rèn)真受理和辦理群眾的投訴和舉報，抓好突出問題的整改落實(shí)。20xx年我辦召開兩次行評座談會，邀請__代表、政協(xié)委員、其它人士20多人對我辦政風(fēng)行風(fēng)進(jìn)行評議，對大家提出的問題、意見給予了圓滿答復(fù)和解決。
    四、抓責(zé)任，黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制得到落實(shí)。
    (一)及時部署。年初以來，辦機(jī)關(guān)和辦屬各單位自覺地把黨風(fēng)廉政建設(shè)作為一項(xiàng)重要任務(wù)，通過黨組學(xué)習(xí)(擴(kuò)大)會、黨員干部職工大會等，認(rèn)真?zhèn)鬟_(dá)上級指示精神，并結(jié)合實(shí)際，對本單位落實(shí)2014年任務(wù)進(jìn)行及時安排。
    (二)細(xì)化任務(wù)。辦黨組《2014年黨風(fēng)廉政建設(shè)和反__工作要點(diǎn)及任務(wù)分工》，明確了7個方面19項(xiàng)任務(wù)的責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)、牽頭部門、參與單位，完成時限。
    (三)認(rèn)真落實(shí)。機(jī)關(guān)各科室、辦屬各單位把分解到本部門、本單位的反腐倡廉和懲防體系工作任務(wù)進(jìn)行再分解，切實(shí)落實(shí)“一把手親自抓，分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓，一級抓一級，全辦上下齊抓共管”的領(lǐng)導(dǎo)體制和工作機(jī)制。
    年，機(jī)關(guān)反腐倡廉和紀(jì)檢監(jiān)察工作總體成效顯著，干部在正確行使權(quán)力、自覺遵守廉政紀(jì)律等方面有明顯增強(qiáng)，涌現(xiàn)了大量嚴(yán)格依法行政、勤奮敬業(yè)，作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)，遵守廉政紀(jì)律的好人好事，機(jī)關(guān)紀(jì)律嚴(yán)明、文明辦公、秉公執(zhí)法的良好形象贏得了社會的廣泛贊譽(yù)。但對照新形勢新任務(wù)的要求，還存在一些薄弱環(huán)節(jié)和不足之處。主要是教育針對性不夠強(qiáng)，機(jī)關(guān)廉政文化建設(shè)特色不夠，對干部行政行為的監(jiān)督覆蓋面還不夠全面等。這些問題，都要在今后的工作中切實(shí)加以解決。
    20xx年，派駐市城鄉(xiāng)規(guī)劃局紀(jì)檢組、監(jiān)察室在市紀(jì)委、監(jiān)察局和市城鄉(xiāng)規(guī)劃局黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)下，認(rèn)真貫徹中央、省、市關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)的各項(xiàng)規(guī)定，充分發(fā)揮紀(jì)檢監(jiān)察職責(zé)，以深化改革為契機(jī)，聚焦主業(yè)，踐行監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”，有效發(fā)揮協(xié)助協(xié)調(diào)監(jiān)督作用，狠抓作風(fēng)建設(shè)，為城鄉(xiāng)規(guī)劃工作提供了堅強(qiáng)有力的紀(jì)律保障。現(xiàn)將有關(guān)工作情況報告如下：
    一、加強(qiáng)組織協(xié)調(diào)。
    按照工作職責(zé)，派駐市城鄉(xiāng)規(guī)劃局紀(jì)檢組、監(jiān)察室積極協(xié)助局黨組落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)的主體責(zé)任。一是年初牽頭擬定并以黨組名義制定下發(fā)了《20xx年度黨風(fēng)廉政建設(shè)工作要點(diǎn)》，明確年度黨風(fēng)廉政建設(shè)目標(biāo)任務(wù)和實(shí)施路徑;二是為局黨政主要負(fù)責(zé)人、派駐局紀(jì)檢組長、班子其他成員和機(jī)關(guān)各科室、各規(guī)劃分局負(fù)責(zé)人分層次單獨(dú)制定《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書》，并組織層層簽訂，明確了市城鄉(xiāng)規(guī)劃局20xx年黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作重點(diǎn)，對領(lǐng)導(dǎo)干部和科室負(fù)責(zé)人提出了黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制和廉潔自律的要求，壓實(shí)了黨風(fēng)廉政主體建設(shè)責(zé)任，并及時根據(jù)局領(lǐng)導(dǎo)班子變化情況發(fā)文調(diào)整黨風(fēng)廉政建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組成員，明確其工作職責(zé);三是牽頭擬定并以黨組名義下發(fā)《20xx年黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任清單》，為全面落實(shí)局黨組班子領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任、主要負(fù)責(zé)人“第一責(zé)任人”、班子其他成員主要領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，形成了認(rèn)識到位、責(zé)任到人、任務(wù)明晰、履職盡責(zé)的主體責(zé)任落實(shí)體系;四是堅持把加強(qiáng)對局黨組主體責(zé)任落實(shí)情況的監(jiān)督作為履行監(jiān)督責(zé)任的切入點(diǎn)和關(guān)鍵點(diǎn)，督促班子成員在抓好主管業(yè)務(wù)工作的同時，緊盯分工內(nèi)的黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作不放松，堅持“一把手負(fù)總責(zé)”和“誰主管、誰負(fù)責(zé)”，落實(shí)“一崗雙責(zé)”，切實(shí)做到反腐倡廉與業(yè)務(wù)工作同計劃、同督查、同考核、同落實(shí)。
    二、嚴(yán)格紀(jì)律監(jiān)督。
    二是由局辦公室、監(jiān)察室對全局重點(diǎn)、亮點(diǎn)工作，領(lǐng)導(dǎo)交辦工作和省市目標(biāo)績效任務(wù)工作推進(jìn)情況定期督辦和跟蹤督查，并及時進(jìn)行通報，確保政令暢通;三是局紀(jì)檢組、監(jiān)察室加強(qiáng)對規(guī)劃編制、方案設(shè)計招投標(biāo)和商務(wù)談判工作的過程監(jiān)督，加強(qiáng)對重點(diǎn)業(yè)務(wù)科室和業(yè)務(wù)崗位的監(jiān)督檢查;四是踐行監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”。堅持抓早抓小，把廉政勤政談話作為工作的重要抓手，關(guān)口前移、立足教育、著眼防范、主動監(jiān)督。
    通過對各類廉政勤政談話進(jìn)行梳理，規(guī)范談話程序、明晰談話內(nèi)容，制發(fā)了《廉政勤政談話制度》，有效解決了廉政勤政談話“誰來談”、“怎么談”、“談什么”的問題，推動“兩個責(zé)任”進(jìn)一步落實(shí)，使咬耳扯袖、紅臉出汗常態(tài)化。20xx年以來，市城鄉(xiāng)規(guī)劃局黨組和派駐局紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)構(gòu)共開展任職談話12人次，提醒性集體、個別談話26人次，函詢相關(guān)部門或個人3次;下發(fā)《監(jiān)督建議書》1份，要求明確局黨務(wù)公開內(nèi)容、程序、形式、范圍、時限和責(zé)任單位，強(qiáng)化制度執(zhí)行;五是組織除主要領(lǐng)導(dǎo)外的班子其他成員和科級領(lǐng)導(dǎo)干部共27人，向局黨組和派駐局紀(jì)檢組書面報告履行黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任及遵守廉潔自律規(guī)定等情況并進(jìn)行民主測評，其中1名班子成員和4名中層干部在大會上向派駐局紀(jì)檢組述責(zé)述廉。
    三、深化作風(fēng)督查。
    三是組織開展“違規(guī)收送紅包禮金問題專項(xiàng)整治”工作，全局干部職工(含合署辦公人員)共簽訂《黨員干部不違規(guī)收送紅包禮金承諾書》64份，并層層壓實(shí)責(zé)任，由各科室、分局負(fù)責(zé)人組織清理所在部門工作人員違規(guī)收送紅包禮金情況;四是按照規(guī)定，配合市委干部考察組、局黨組和機(jī)關(guān)黨委對有關(guān)提拔交流、獎勵表揚(yáng)考核和推薦等對象出具廉政審查意見共19份;五是牽頭會同局機(jī)關(guān)黨委加強(qiáng)對全局各科室、分局廉政勤政情況的巡察監(jiān)督。采取查閱資料、個別座談、隨訪服務(wù)對象等方式，對局機(jī)關(guān)各科室和4個規(guī)劃分局落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的學(xué)習(xí)、宣傳教育、制度及機(jī)制建設(shè)、廉政文化建設(shè)和工作作風(fēng)等情況進(jìn)行監(jiān)督檢查。今年已對各科室、分局廉政勤政情況進(jìn)行了3輪集中巡察，總體情況良好。
    四、嚴(yán)肅紀(jì)律審查。
    一是加強(qiáng)與市級紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)的密切協(xié)作和積極配合，在規(guī)劃容積率管理上與市紀(jì)委、監(jiān)察局繼續(xù)加強(qiáng)協(xié)作配合工作機(jī)制，每年底定期向市紀(jì)委上報房地產(chǎn)項(xiàng)目容積率調(diào)整情況，積極配合房地產(chǎn)項(xiàng)目容積率調(diào)整核查;二是按照“兩個為主”的原則，在案件辦理和政策把握上堅持以上級紀(jì)檢監(jiān)察的領(lǐng)導(dǎo)為主，建立與上級紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)之間的聯(lián)系、協(xié)作、溝通、報告的工作機(jī)制，在案件辦理過程中積極向市紀(jì)委相關(guān)處室學(xué)習(xí)請教，交流溝通案件辦理經(jīng)驗(yàn)，形成上下聯(lián)動、內(nèi)外協(xié)作防腐反腐工作模式;三是堅持有錯必糾、有案必查，絕不姑息原則，凡群眾有舉報的，堅持認(rèn)真核查，并處理回復(fù)，今年回復(fù)群眾反映干部作風(fēng)問題信件1件，初核案件4件，線索排查3件，配合市紀(jì)委辦理1件，參與辦案陪護(hù)2次。開展針對“粼江峰閣”等項(xiàng)目投訴舉報提醒性廉政勤政談話20余人次。
    五、強(qiáng)化警示教育。
    二是組織中層及以上領(lǐng)導(dǎo)干部開展做“四講四有”合格黨員專題討論;三是組織全局干部職工集中觀看警示教育片《遲來的懺悔(二)--陳進(jìn)案警示錄》、《鏡鑒》、《貪欲打開墮落之門》和大型電視專題片《永遠(yuǎn)在路上》;四是向局班子成員發(fā)放《懺悔實(shí)錄v》，并組織撰寫讀后感言;五是編印紀(jì)檢學(xué)習(xí)簡報4期。根據(jù)工作實(shí)際，對全國違反中央八項(xiàng)規(guī)定精神問題通報進(jìn)行摘錄，以《規(guī)劃錯了的“人生”》為題，對湖南省長沙市市政建設(shè)局原局長顧湘陵腐敗案剖析進(jìn)行“以案警示”;六是適時對新進(jìn)工作人員、新提拔領(lǐng)導(dǎo)干部及有關(guān)人員進(jìn)行預(yù)防性、警示性談話，遏制不廉潔行為苗頭，預(yù)防不廉潔行為的發(fā)生。20xx年進(jìn)行集體崗位廉政勤政談話20人余次，新入職人員任職廉政勤政談話5人次，新任科級領(lǐng)導(dǎo)干部廉政談話3人次。
    六、推進(jìn)制度建設(shè)。
    一是加強(qiáng)對重要崗位、關(guān)鍵環(huán)節(jié)的風(fēng)險防控和對行政權(quán)力依法規(guī)范公開運(yùn)行情況的監(jiān)督。結(jié)合規(guī)劃工作實(shí)際，進(jìn)一步強(qiáng)化崗位風(fēng)險防控，認(rèn)真查找崗位腐敗風(fēng)險和管理漏洞。繼續(xù)認(rèn)真開展廉政風(fēng)險防范機(jī)制建設(shè)，明確要求局各科室、分局結(jié)合工作情況，完善工作制度，該新建的新建，該補(bǔ)丁的補(bǔ)丁，全年建立各類工作制度、機(jī)制10余個。通過建立健全用制度管權(quán)、管人、管事的機(jī)制，完善各項(xiàng)工作制度，解決源頭治腐問題，把權(quán)力和工作關(guān)進(jìn)制度的籠子。結(jié)合規(guī)劃工作實(shí)際，繼續(xù)貫徹落實(shí)與市紀(jì)委、監(jiān)察局聯(lián)合印發(fā)的《關(guān)于在全市建立和實(shí)施房地產(chǎn)開發(fā)項(xiàng)目容積率調(diào)整通報核查制度的通知》精神,以監(jiān)督核查、通報促廉政建設(shè)。二是按規(guī)定運(yùn)行行政權(quán)力依法規(guī)范公開運(yùn)行監(jiān)察平臺，加強(qiáng)對行政審批等行政權(quán)力的監(jiān)控和監(jiān)督，積極預(yù)防權(quán)力尋租、防范審批腐敗，提高反腐倡廉科學(xué)化水平，促進(jìn)依法行政、正確行政。今年就平臺錄入、登記非行政許可事項(xiàng)情況進(jìn)行專項(xiàng)督查1次。截止現(xiàn)在，我局行權(quán)平臺工作數(shù)據(jù)錄入103條。
    七、加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)。
    一是派駐局紀(jì)檢組長帶頭講黨課教育2次，加強(qiáng)對紀(jì)檢組成員和分管科室黨風(fēng)廉政建設(shè)教育，組織學(xué)習(xí)貫徹黨章和“一準(zhǔn)則兩條例”，時刻繃緊廉潔自律這根弦，時刻注重用“六大紀(jì)律”來約束自己的言行，確保了分管工作人員無違反作風(fēng)和廉政紀(jì)律的情況發(fā)生;二是為進(jìn)一步規(guī)范紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)構(gòu)履行“監(jiān)督、執(zhí)紀(jì)、問責(zé)”職責(zé)工作，對案件受理、初核、立案、調(diào)查及移送審理程序，依法依紀(jì)執(zhí)紀(jì)，駐局紀(jì)檢組、監(jiān)察室研究制定了《派駐綿陽市城鄉(xiāng)規(guī)劃局紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)構(gòu)紀(jì)律審查工作流程(試行)》;三是以工作報信息，以信息促工作，按照市紀(jì)委關(guān)于報送政務(wù)信息的要求，全年報送紀(jì)檢監(jiān)察工作信息18條?？偨Y(jié)回顧一年來的工作，派駐市城鄉(xiāng)規(guī)劃局紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)構(gòu)各項(xiàng)工作有序推進(jìn)，取得了一定的成績，但與市紀(jì)委、監(jiān)察局的要求還有一定的差距。下一步，派駐局紀(jì)檢組、監(jiān)察室將加強(qiáng)與市紀(jì)委、監(jiān)察局相關(guān)部門的工作聯(lián)系，履行職責(zé)，聚焦主業(yè)，真抓實(shí)干，不斷推動黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭不斷深入。
    真心覺得好好看！總結(jié)的這個方法真的很好！
    紀(jì)檢工作匯報材料篇三
    企業(yè)名稱：中國郵政儲蓄銀行有限責(zé)任公司山西省忻州市分行偏關(guān)縣支行。
    能部門。
    二、業(yè)務(wù)發(fā)展情況業(yè)務(wù)經(jīng)營呈超常規(guī)發(fā)展態(tài)勢。
    （1）各項(xiàng)存款穩(wěn)定增長，增幅增量再創(chuàng)新高。截止二季度末，全行儲蓄存款余額達(dá)。
    萬元，累計凈增。
    萬元，完成市行全年計劃。
    %，新增活期凈增。
    萬，活期占比。
    張，完成全年發(fā)卡計劃的%，新增卡均余額達(dá)到。
    元以上。
    （2）中間業(yè)務(wù)大幅增長，收入占比明顯提高。
    代理保費(fèi)金額上半年完成萬元；代銷理財產(chǎn)品。
    戶，共計。
    萬元；固定電話支付設(shè)備完成部，完成了人均。
    部的任務(wù)。
    （3）貸款規(guī)模增加，結(jié)構(gòu)不斷優(yōu)化。
    小額質(zhì)押貸款上半年完成萬元，完成全年計劃小額質(zhì)押貸款計劃的%，后年累計完成萬元，完成計劃的%；小額信貸業(yè)務(wù)上半年完成萬元，完成上半年小額信貸計劃的%。
    主要工作措施和經(jīng)驗(yàn)。
    （一）以業(yè)務(wù)經(jīng)營為中心，突出重點(diǎn)，采取切實(shí)有效的措施，全方位推進(jìn)各項(xiàng)業(yè)務(wù)工作快速發(fā)展。
    1、細(xì)分市場，準(zhǔn)確定位，抓住重點(diǎn)，積極營銷業(yè)務(wù)。我行將市場細(xì)分，主動出擊找出市場拓展的空白區(qū)和重點(diǎn)客戶，由裴行長帶領(lǐng)全行信貸人員對商戶集中地、優(yōu)良客戶、周邊鄉(xiāng)鎮(zhèn)進(jìn)行市場調(diào)研和業(yè)務(wù)拓展，同時采用了人性化，面對面的業(yè)務(wù)宣傳方式。明確了目標(biāo)定位后，我們建立了一套反應(yīng)靈敏、決策快速、攻關(guān)有力、服務(wù)到位的市場營銷機(jī)制，創(chuàng)造性地開展工作，全方位拓展市場。對不同特點(diǎn)的企業(yè)選擇合適的人員進(jìn)行組合，集團(tuán)作戰(zhàn)，上下聯(lián)動，精兵攻堅。突出競爭優(yōu)勢，在服務(wù)上大做文章，以優(yōu)質(zhì)的服務(wù)吸引客戶，大力營銷總分行推出的新業(yè)務(wù)品種，為客戶提供一攬子服務(wù)方案，爭取在服務(wù)的深度和廣度上優(yōu)于他們；行領(lǐng)導(dǎo)以身作則，帶頭攻關(guān)，春節(jié)一過就深入老營、陳家營蔬菜大棚進(jìn)行業(yè)務(wù)宣傳，通過不懈努力，今年我行新爭取了一批有價值的客戶，為我行今年的業(yè)務(wù)迅速發(fā)展打下了堅實(shí)的基礎(chǔ)。
    2、堅持品種創(chuàng)新和服務(wù)創(chuàng)新，多方位發(fā)展零售業(yè)務(wù)。今年我行抓住代客理財資金等重點(diǎn)工作，以爭取有價值的私人客戶為重點(diǎn)，大力營銷零售業(yè)務(wù)。一是開展規(guī)范化服務(wù)流程演練，提市服務(wù)水平，為儲戶提供標(biāo)準(zhǔn)化的服務(wù)；二是加大吸收理財資金力度，抓住理財資金主要靠努力的特點(diǎn)，全行動員，針對周邊的商戶、村戶和老客戶，有效地吸收理財資金。二是加大宣傳力度，利用春節(jié)期間在電視臺播放宣傳廣告，開展“走進(jìn)千家萬戶活動”，全行總動員，走進(jìn)場城鄉(xiāng)的每一個角落，加大我行對農(nóng)村業(yè)務(wù)市場的滲透力度，宣傳了我行的業(yè)務(wù)，提高了我行的社會知名度。
    通過一系列富有成效的工作。
    3、加大貸款營銷力度，擴(kuò)大貸款規(guī)模，不斷優(yōu)化信貸結(jié)構(gòu)。為增強(qiáng)長期發(fā)展?jié)摿?，我們從年初開始就非常重視加快貸款營銷工作，利用3。15這一平臺對我們信貸業(yè)務(wù)進(jìn)行宣傳，并認(rèn)真學(xué)習(xí)周邊兄弟行的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)，理清思路，積極爭取擴(kuò)大貸款規(guī)模，進(jìn)入二季度，我行積極圍繞地方政策、經(jīng)濟(jì)特點(diǎn)等，以“服務(wù)三農(nóng)”為切入點(diǎn)，擴(kuò)大小額信貸影響力，大力支持農(nóng)戶生產(chǎn)、致富，行領(lǐng)導(dǎo)帶領(lǐng)信貸員深入老營蔬菜大棚，在鎮(zhèn)政府的大力支持下，為他們提供了方便、快捷、靈活、安全的資金支持。一是優(yōu)良客戶的貸款營銷，針對縣城內(nèi)一些信用好的商戶先先等重點(diǎn)企業(yè)，加大授信額度，主動營銷貸款。通過擴(kuò)大增量，把更多的貸款投向雙優(yōu)客戶，從而帶動存量的優(yōu)化，實(shí)現(xiàn)貸款結(jié)構(gòu)的有效調(diào)整。二是在貸款管理的基礎(chǔ)工作中，支行以嚴(yán)格實(shí)施預(yù)警預(yù)報制度為核心，全面提高信貸資產(chǎn)管理水平。首先，嚴(yán)把貸款準(zhǔn)入關(guān)，貸款發(fā)放堅持雙優(yōu)戰(zhàn)略，對可貸可不貸的堅決不貸；其次，堅持貸款客戶的分類管理，實(shí)行主動退出，逐步壓縮一般客戶，主動淘汰劣質(zhì)客戶。三是嚴(yán)格實(shí)施信貸管理的預(yù)警報制度，加大對此項(xiàng)工作的考核與獎懲。
    法，加強(qiáng)對業(yè)務(wù)招待費(fèi)和公雜費(fèi)的管理，把錢用在業(yè)務(wù)發(fā)展的關(guān)鍵上。網(wǎng)點(diǎn)無效益的事不干，無效益的費(fèi)用不花，全方位增收節(jié)支。業(yè)務(wù)、會計部門還堅持每日做好重點(diǎn)企業(yè)資金進(jìn)出的監(jiān)控和調(diào)度，優(yōu)化頭寸運(yùn)用效率，提高了經(jīng)營的效益。
    （二）深化改革，強(qiáng)化管理，提升服務(wù)品質(zhì)，創(chuàng)建郵儲銀行特色的企業(yè)文化品牌，全面提升競爭力。
    1、立足實(shí)際確立發(fā)展思路，完善各項(xiàng)規(guī)章制度的落實(shí)。一是領(lǐng)導(dǎo)重視，思路清晰，促時了各項(xiàng)業(yè)務(wù)的發(fā)展。我行成立以來在深入分析形勢，統(tǒng)一思想認(rèn)識的基礎(chǔ)了，經(jīng)過認(rèn)真研究，確立了“不看計劃看市場”的工作思路，狠抓落實(shí)、所實(shí)苦干，推動了全行各項(xiàng)工作任務(wù)的全面完成。二是進(jìn)一步完善了各項(xiàng)激勵機(jī)制。我行按照市行要求，結(jié)合我縣結(jié)構(gòu)特點(diǎn)在調(diào)整經(jīng)營結(jié)構(gòu)、實(shí)施風(fēng)險管理、創(chuàng)新激勵機(jī)制等方面提出了具體的工作措施，并制定出臺了《首季度開門經(jīng)考核辦法》、《二季度綜合考核辦法》、《偏關(guān)縣支行營銷積分管理辦法》有效調(diào)動了全行員工的積極性。三是全面推行領(lǐng)導(dǎo)、部門責(zé)任制，為各項(xiàng)工作的扎實(shí)有序開展提供了保障。四是加大營銷考核力度，調(diào)動了全行營銷積極性。不斷改進(jìn)和完善考核獎勵辦法，加大業(yè)務(wù)拓展、指標(biāo)完成與貢獻(xiàn)工資和進(jìn)步效益工資掛鉤考核力度，初步形成了從行長到員工“人人抓營銷、個個創(chuàng)業(yè)績”的良好氛圍。
    認(rèn)識入手，將存款工作確立為全行加快有效發(fā)展的“生命工程”，牢固樹立“總量就是實(shí)力，份額就是地位，增存就是增效，增量就競爭力”的存款新理念，不斷強(qiáng)化“客戶立行”、“存款興行”的經(jīng)營思想，大力開展了全方位、多層次的吸存攬儲工作，促進(jìn)了各項(xiàng)存款的穩(wěn)步增長。二是細(xì)分市場，突出目標(biāo)客戶抓增存。全行在認(rèn)真細(xì)分存款市場，確定全行重點(diǎn)客戶名錄的基礎(chǔ)上，建產(chǎn)健全了行領(lǐng)導(dǎo)抓系統(tǒng)大戶、部門抓重點(diǎn)戶、全員抓一般戶的抓存組織休系，形成了自上而下、層層抓營銷的資金組織新格局。三是尋找差距抓進(jìn)度。開始就下達(dá)了人均每月業(yè)余攬存20萬元任務(wù)，后臺人員業(yè)余攬儲10萬元。四是加大了對職工攬儲較多的獎勵力度。為了充分體現(xiàn)多增存、多拿獎的市場營銷激勵政策，充分調(diào)動廣大職工抓營銷、搶市場、增存款的積極性。同時，全行不斷提高科技服務(wù)水平，優(yōu)化用卡環(huán)境，提高了網(wǎng)點(diǎn)服務(wù)質(zhì)量，促時了綠卡的大幅增長。
    策和貸審會運(yùn)作，為貸款投放奠定基礎(chǔ)。同時在貸款投放過程中，嚴(yán)格按規(guī)定要求做到了審貸分離、分工明確、責(zé)任清楚，從源頭上防范了發(fā)放貸款的風(fēng)險，使全行貸款質(zhì)量明顯提高；充分運(yùn)用在線監(jiān)測功能，強(qiáng)化貸款約束機(jī)制。加大信貸檢查力度，加強(qiáng)貸款質(zhì)量管理。對臨到期貸款及時提示客戶，防范和化解了潛在信貸風(fēng)險。四是強(qiáng)化了監(jiān)督檢查和自律監(jiān)管，強(qiáng)化了基礎(chǔ)管理，并對各環(huán)節(jié)存在的問題提出了整改意見和建議，使各項(xiàng)工作落到了實(shí)處。五是深入推進(jìn)源頭治理工作，重視和加強(qiáng)了對各類案件的防范。嚴(yán)格落實(shí)信貸新規(guī)則和省分行“八個嚴(yán)禁”的信貸管理措施，切實(shí)糾正了重貸輕管、重放輕收的現(xiàn)象，確保了信貸資金的安全營運(yùn)。六是加強(qiáng)安全保衛(wèi)，重視反冼錢工作，嚴(yán)格落實(shí)名制度，并對行內(nèi)員工進(jìn)行了防搶、防盜演練、明確職責(zé)充分發(fā)揮風(fēng)險管理三道防線作用，簽訂了安全保衛(wèi)責(zé)任書，加大了監(jiān)督檢查力度。
    培養(yǎng)和涌現(xiàn)了一些優(yōu)秀明星，這些先進(jìn)的服務(wù)典型生動地教育、感召了周圍的廣大員工，使創(chuàng)一流服務(wù)成為我行員工自覺的行動。一流的服務(wù)改變了郵行的形象，產(chǎn)生了良好的區(qū)域性社會影響力，提升了我行的競爭力。
    5、加強(qiáng)學(xué)習(xí)，努力培養(yǎng)一支高素質(zhì)的員工隊(duì)伍。隊(duì)伍建設(shè)是我行始終常抓不懈的一項(xiàng)工作，我行把建設(shè)一支思想正、作風(fēng)硬，業(yè)務(wù)精的員工隊(duì)伍作為工作的著力點(diǎn)，加強(qiáng)教育與培訓(xùn)努力提高全員的整體素質(zhì)。
    （一）我行積極組織開式多樣的政治、業(yè)務(wù)、文化學(xué)習(xí)，使員工在學(xué)習(xí)中不斷得到提高和完善，樹立服務(wù)意識、大局意識和責(zé)任意識。在實(shí)際工作中，注意學(xué)習(xí)典型，鞭策自身，掀起向許振超學(xué)習(xí)的高潮，并聯(lián)系自身工作，找出差距和不足。
    （二）積極開展業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和技能培訓(xùn)，不斷提高業(yè)務(wù)水平和業(yè)務(wù)素質(zhì)。針對2009年一月份新招員工情況，我行認(rèn)真分析，提前安排每日利用下班一個小時的時間對新招員工進(jìn)行知識業(yè)務(wù)培訓(xùn)、互相交流。
    心得體會。
    為業(yè)務(wù)發(fā)展奠定了良好的理論基礎(chǔ)。
    6、堅持以科學(xué)的發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)各項(xiàng)工作是解決突出問題的行動指南，為提高全行的整體經(jīng)營效益奠定了堅實(shí)的基礎(chǔ)。2009年5月縣支行遷新址后，成立了營業(yè)部，積極地對各項(xiàng)網(wǎng)絡(luò)、平臺進(jìn)行了開通，新增了各項(xiàng)業(yè)務(wù)功能，更好地為廣大客戶提供的方便的服務(wù)。
    四、大事記。
    月日，揭牌成立。
    成立后的郵政儲蓄偏關(guān)支行存款規(guī)模近。
    億，居全縣金融機(jī)構(gòu)第二位，目前擁有網(wǎng)點(diǎn)2個，atm機(jī)1臺.其業(yè)務(wù)將涉及存款業(yè)務(wù)、貸款業(yè)務(wù)、結(jié)算業(yè)務(wù)及各項(xiàng)理財業(yè)務(wù)、中間業(yè)務(wù)。
    千里之行，始于足下。偏關(guān)支行滿懷著憧憬與期待，滿載著信心與勇氣，在新的起跑線上已經(jīng)發(fā)動強(qiáng)有力的引擎，以更高的標(biāo)準(zhǔn)、更快的速度、更優(yōu)的品質(zhì)沖出了起跑線。良好的開始是成功的一半。我們有理由相信，前面，必將是一片廣闊而美好的新天地！
    紀(jì)檢工作匯報材料篇四
    （2008年3月日）。
    一、市政協(xié)基本情況（一）機(jī)構(gòu)設(shè)置：
    6個專門委員會、辦公廳、研究室、機(jī)關(guān)黨委。
    6個專門委員會是：提案委員會、經(jīng)濟(jì)委員會、人口資源環(huán)境委員會、民族法制委員會、教科文衛(wèi)體委員會、港澳臺僑委員會。每個專門委員會均下設(shè)辦公室，為處級機(jī)構(gòu)。
    2008年換屆以來，在中共xxx市委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在市人大、市政府及社會各界的支持下，經(jīng)過各民主黨派、工商聯(lián)、人民團(tuán)體和全體政協(xié)委員的共同努力，市政協(xié)取得了一定的工作成績，主要體現(xiàn)在以下五個方面：
    （一）圍繞中心，共議大事，協(xié)商議政扎實(shí)深入。
    市政協(xié)按照中共xxx市委的總體部署，充分發(fā)揮政協(xié)組織的人才智力優(yōu)勢，精選重大課題，認(rèn)真組織調(diào)查研究，不斷深化調(diào)研成果。三年來，向市委、市政府報送建議案、調(diào)查報告及送閱件42份，很多建議被采納。編制好“十一五”規(guī)劃關(guān)系xxx的長遠(yuǎn)發(fā)展。市政協(xié)對此十分關(guān)注，去年組織委員分別就鋼鐵深加工制品產(chǎn)業(yè)和旅游產(chǎn)業(yè)這兩大接續(xù)產(chǎn)業(yè)狀況開展調(diào)查研究，形成《關(guān)于編制我市鋼鐵深加工制品產(chǎn)業(yè)“十一五”規(guī)劃的建議案》、《關(guān)于對我市旅游業(yè)“十一五”發(fā)展規(guī)劃的建議案》，經(jīng)市政協(xié)十屆十次常委會議通過后，報送市委、市政府。市政府領(lǐng)導(dǎo)作出批示，要求有關(guān)部門認(rèn)真落實(shí)委員們的建議。有關(guān)部門對“十一五”規(guī)劃相關(guān)內(nèi)容進(jìn)行了修改、補(bǔ)充和完善。市政協(xié)還把構(gòu)建和諧xxx作為常委會議議題，與各民主黨派、工商聯(lián)聯(lián)合開展調(diào)查研究，形成8份內(nèi)容翔實(shí)的調(diào)查報告，從奠定物質(zhì)基礎(chǔ)、推進(jìn)民主政治、強(qiáng)化法制保障等方面提出構(gòu)建和諧xxx的建議，得到市委、市政府的重視和采納。
    在調(diào)查研究的基礎(chǔ)上，市政協(xié)抓住一些重大問題進(jìn)行深入探討，先后組織召開了“xxx市資源型工業(yè)城市經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型研討會”、“構(gòu)建xxx旅游經(jīng)濟(jì)體系研討會”、“xxx旅游總體形象研討會”、“優(yōu)化招商引資結(jié)構(gòu)，促進(jìn)接續(xù)產(chǎn)業(yè)發(fā)展研討會”、“縣（區(qū)）財政增收研討會”，交流了52篇論文，提出一些具有前瞻性的建議，供市委、市政府決策參考。
    （三）關(guān)注熱點(diǎn)，反映民意，民主監(jiān)督力度有所加強(qiáng)。
    市政協(xié)把民主監(jiān)督寓于視察工作之中，三年來，開展視察活動80多次，收到了較好效果。為推動招商引資工作健康開展，根據(jù)市委主要領(lǐng)導(dǎo)意見，2008年，市政協(xié)領(lǐng)導(dǎo)班子成員帶領(lǐng)委員組成的四個視察組，深入到各縣（區(qū)）、中、省直單位、政府部門和大企業(yè)等28個單位進(jìn)行視察，形成《關(guān)于我市招商引資工作情況的視察報告》，并經(jīng)市政協(xié)十屆五次主席會議通過。報告針對項(xiàng)目偏少、起點(diǎn)較低、領(lǐng)域不寬，工業(yè)項(xiàng)目布局分散，環(huán)境污染有所加重，企業(yè)主體作用發(fā)揮不夠，軟環(huán)境建設(shè)不盡人意等問題，提出招商引資工作要與老工業(yè)基地振興發(fā)展相結(jié)合，項(xiàng)目建設(shè)要與全市發(fā)展戰(zhàn)略相協(xié)調(diào)，盡快出臺引進(jìn)資金管理辦法，進(jìn)一步加強(qiáng)軟環(huán)境建設(shè)等建議。市委專門聽取了市政協(xié)的視察情況匯報，認(rèn)為報告分析問題透徹，所提建議可行，并以市委辦公廳文件形式轉(zhuǎn)發(fā)，要求各單位認(rèn)真組織學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)，有力地促進(jìn)了全市招商引資工作。
    把民主監(jiān)督寓于提案、信息等工作之中，三年來，立案的1448件提案100%辦復(fù)，解決率平均為50%以上，委員滿意率平均達(dá)97%。編報《政協(xié)信息》150多條。其中一些信息得到省、市黨政領(lǐng)導(dǎo)批示和有關(guān)部門落實(shí)，推動了相關(guān)工作。此外，市政協(xié)還利用聽政會、民主評議、對所提提案和建議進(jìn)行跟蹤落實(shí)等途徑實(shí)施民主監(jiān)督，效果比較明顯。
    （四）發(fā)揮優(yōu)勢，內(nèi)外聯(lián)誼，團(tuán)結(jié)民主主題更加突出。
    市政協(xié)堅持團(tuán)結(jié)民主兩大主題，把爭取人心、凝聚力量作為主要工作任務(wù)，注意發(fā)揮重要場所作用，加強(qiáng)同各民主黨派、工商聯(lián)、人民團(tuán)體和各族各界人士的聯(lián)系，為他們參政議政提供平臺，為他們開展工作創(chuàng)造條件，形成了合作共事的良好氛圍。市政協(xié)發(fā)揮對外聯(lián)系廣泛的優(yōu)勢，積極開展對外聯(lián)誼工作。市政協(xié)作為“xxx中部城市群政協(xié)論壇”組成單位，主動為促進(jìn)xxx中部城市群經(jīng)濟(jì)一體化進(jìn)程獻(xiàn)智獻(xiàn)策。在沈陽、鞍山兩次論壇會議上，交流了《xxx中部城市群區(qū)域一體化發(fā)展目標(biāo)、發(fā)展戰(zhàn)略和對策建議構(gòu)想及xxx在區(qū)域一體化中的定位思考》、《依托xxx中部城市群一體化建設(shè)，做強(qiáng)做大xxx鋼鐵深加工制品接續(xù)產(chǎn)業(yè)》、《加快xxx旅游資源開發(fā)，共同打造xxx中部七城市區(qū)域旅游大產(chǎn)業(yè)》、《整合發(fā)揮資源優(yōu)勢，加快技改步伐，建設(shè)中國最大最強(qiáng)的曲軸生產(chǎn)基地》等調(diào)研報告，所提部分建議納入省“十一五”發(fā)展規(guī)劃。市政協(xié)先后6次參加全國部分市（區(qū)）政協(xié)工作交流暨經(jīng)濟(jì)協(xié)作會議，推介了我市的招商引資項(xiàng)目，達(dá)成了部分合作意向。三年來，接待了來自部分國家或地區(qū)的國際友人、海外僑胞及國內(nèi)來溪參觀考察團(tuán)組395批次、13000多人次，擴(kuò)大了xxx的對外影響。
    （五）加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提高素質(zhì)，政協(xié)組織自身建設(shè)不斷加強(qiáng)。
    市政協(xié)著眼于政協(xié)組織的理論建設(shè)、組織建設(shè)和制度建設(shè)，開展了多種形式的學(xué)習(xí)、培訓(xùn)活動，使市政協(xié)領(lǐng)導(dǎo)班子、全體委員和機(jī)關(guān)干部的政治素質(zhì)得到不斷提高，基本適應(yīng)了新形勢、新任務(wù)的需要。2008年，圓滿完成了換屆工作，順利實(shí)現(xiàn)了新老交替，為進(jìn)一步做好政協(xié)工作奠定了組織基礎(chǔ)。2008年，利用較短時間，完成了機(jī)關(guān)機(jī)構(gòu)改革任務(wù)，加強(qiáng)了機(jī)關(guān)干部隊(duì)伍建設(shè)。適時調(diào)整委員隊(duì)伍，加強(qiáng)了對委員的管理和考核。制定、修訂了一系列規(guī)章制度，推動了全市政協(xié)工作的制度化、規(guī)范化、程序化建設(shè)。
    三、存在問題。
    從幾年來的工作實(shí)踐看，對照中共中央[2008]5號文件精神，目前，市政協(xié)的一些工作還不適應(yīng)新時期、新任務(wù)對人民政協(xié)提出的新要求，歸納起來，主要在五個方面存在問題。
    （一）履行職能方面。
    1、政治協(xié)商的制度和程序不夠規(guī)范，部分重大問題沒有堅持協(xié)商在決策之前，存在個別征求意見代替組織協(xié)商問題。政協(xié)的部分常委會議，沒有相關(guān)黨委和政府領(lǐng)導(dǎo)參加，協(xié)商的效果不好。2、民主監(jiān)督的面比較窄，力度和深度都不夠，存在監(jiān)督不到位、不到底的問題。民主監(jiān)督與黨內(nèi)監(jiān)督、法律監(jiān)督、行政監(jiān)督、司法監(jiān)督、輿論監(jiān)督結(jié)合的不夠緊密，與監(jiān)督對象的任免獎罰沒有真正掛鉤，監(jiān)督的效果不明顯。
    3、參政議政的質(zhì)量不夠高，個別調(diào)查、視察存在面窄、量少、所提建議平淡問題。其原因是，調(diào)查不深、論證不夠，導(dǎo)致建議缺乏可行性和可操作性。
    4、對政協(xié)報送到黨委和政府的部分建議案、送閱件及調(diào)查報告等跟蹤督辦不夠，哪些批辦了、哪些落實(shí)了，不盡掌握，導(dǎo)致工作成果不突出。
    （二）整體作用方面。
    5、政協(xié)常委會議、主席會議確定的重大調(diào)研課題，應(yīng)該發(fā)揮政協(xié)各參加單位及縣（區(qū)）政協(xié)的整體作用，實(shí)現(xiàn)橫向、縱向聯(lián)動。從目前的情況看，在這方面做的不夠，最終出現(xiàn)部分調(diào)查報告質(zhì)量不高的問題。
    （三）委員管理方面。
    6、在政協(xié)委員人事安排上程序不夠規(guī)范，特別是在換屆或?qū)弥形瘑T調(diào)整過程中，政協(xié)黨組及各專門委員會的意見得不到及時采納，把住委員入口關(guān)的問題沒有從根本上解決，導(dǎo)致一少部分委員代表性不強(qiáng)、素質(zhì)不高。
    9、少數(shù)基層黨委和政府對人民政協(xié)的性質(zhì)、地位和作用認(rèn)識不足，領(lǐng)導(dǎo)支持政協(xié)履行職能的力度不夠。雖然市委已經(jīng)召開政協(xié)工作會議，制定了相關(guān)文件，但有的基層黨委和政府在認(rèn)識上仍需提高，在行動上仍需加強(qiáng)。
    11、目前，市政協(xié)沒有黨外駐會副主席，沒有黨外駐會或不駐會副秘書長，專委會副主任中黨外干部較少。專委會專職副主任仍然不是政協(xié)委員。
    12、政協(xié)機(jī)關(guān)干部交流較差，派入的多，調(diào)出的少，有的干部一干就是十幾年、二十幾年，導(dǎo)致機(jī)關(guān)干部老化。民主黨派機(jī)關(guān)也存在此類問題。
    13、市政協(xié)機(jī)關(guān)辦公樓始建于1996年，至今已使用10年，現(xiàn)已破損嚴(yán)重，如墻皮脫落，線路老化，門窗破損，暖氣管道多處沙眼，衛(wèi)生間設(shè)施滲漏，等等，急需修繕。
    14、現(xiàn)有一臺中巴車、兩臺轎車超期服役，尤其是中巴車已超期服役4年，交通部門不予年檢，無法正常行駛，影響調(diào)查、視察等正常工作，急需更新。15、部分桌椅等辦公設(shè)施陳舊破損，需要更換。
    16、行政經(jīng)費(fèi)不足，一是預(yù)算經(jīng)費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)偏低；二是無預(yù)算開支項(xiàng)目多、數(shù)額大；三是外出開會、考察、黨校組織學(xué)習(xí)人次增加，費(fèi)用增大；四是辦公設(shè)施陳舊，車輛老化，維修費(fèi)用增大；五是辦公網(wǎng)絡(luò)自動化標(biāo)準(zhǔn)不斷提升，辦公經(jīng)費(fèi)開支增加，僅水電費(fèi)、差旅費(fèi)、辦公費(fèi)、電話費(fèi)、交通費(fèi)、臨時工工資六項(xiàng)經(jīng)費(fèi)支出，每年預(yù)算就存在資金缺口1,202,814.72元。
    四、市政協(xié)的初步設(shè)想和措施。
    針對上述問題，今年市政協(xié)十屆四次會議之后，市政協(xié)理論中心組認(rèn)真學(xué)習(xí)中共中央[2008]5號文件、[2008]5號文件，交流了體會，統(tǒng)一了思想，形成了共識。在此基礎(chǔ)上，組織召開了市政協(xié)黨組會、十屆二十二次主席會議，按照中共中央兩個5號文件精神、市委九屆九次全會精神和市“兩會”精神，認(rèn)真研究今年的政協(xié)工作，確定了市政協(xié)常委會議、主席會議議題及其它方面共35項(xiàng)重點(diǎn)工作，主要就非公有制產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)情況、農(nóng)村能源建設(shè)情況、水資源保護(hù)和利用、旅游業(yè)總體規(guī)劃實(shí)施情況、企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新情況等重大問題，開展調(diào)查研究，提出意見和建議。為進(jìn)一步加強(qiáng)今后的政協(xié)工作，我們將采取以下幾個方面的具體措施。
    一是加強(qiáng)政協(xié)的制度化、規(guī)范化、程序化建設(shè)，依據(jù)中共中央[2008]5號文件和去年召開的市委政協(xié)工作會議精神，制定和修訂全委會議工作規(guī)則、常委會工作規(guī)則及專委會通則等一系列規(guī)章制度，做到按制度工作、按程序辦事。二是逐步解決履行職能工作中存在的問題。在完善政治協(xié)商制度和程序方面，與市委、市政府共同研究，制定具體措施；在強(qiáng)化民主監(jiān)督職能方面，開辟新渠道，創(chuàng)新工作方式；在參政議政方面，充分發(fā)揮政協(xié)組織的整體作用，加強(qiáng)所提建議的跟蹤督辦力度。
    三是從有利于加強(qiáng)政協(xié)工作角度出發(fā)，調(diào)整充實(shí)各專委會組成人員。這次調(diào)查充分尊重各民主黨派和工商聯(lián)的意見，安排民主黨派和無黨派人士副局級以上政協(xié)委員任各專委會兼職副主任，適當(dāng)安排民主黨派、工商聯(lián)界別的政協(xié)委員任各專委會成員。
    四是根據(jù)市政協(xié)工作實(shí)際及人事變動情況，對部分副主席及副秘書長分工作了合理調(diào)整，理順了管理體制，明確了各位領(lǐng)導(dǎo)及機(jī)關(guān)各部門的工作責(zé)任。
    五是為各民主黨派、工商聯(lián)開展工作創(chuàng)造條件。市政協(xié)十屆四次會議之后，市政協(xié)主要領(lǐng)導(dǎo)走訪了各民主黨派、工商聯(lián)，根據(jù)他們提出的意見和建議，能立即解決的問題，給予及時解決，需要逐步解決的問題，已經(jīng)列入工作計劃。
    1、希望市委進(jìn)一步加強(qiáng)對市政協(xié)黨組的領(lǐng)導(dǎo)，定期聽取市政協(xié)黨組的工作匯報，并提出指導(dǎo)意見。市委中心組理論學(xué)習(xí)，可擴(kuò)大到市政協(xié)黨組成員。希望市委領(lǐng)導(dǎo)定期與市政協(xié)黨組成員談心，溝通工作，交流思想。
    2、希望市委結(jié)合落實(shí)中共中央[2008]5號文件精神，適時修訂市委《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)人民政協(xié)工作的意見》，要求各級黨委每年底檢查一次《意見》貫徹落實(shí)情況，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，查找差距。對貫徹落實(shí)好的單位給予表揚(yáng)，對貫徹落實(shí)差的單位進(jìn)行批評，并限期整改。
    3、在政治協(xié)商方面，協(xié)商的具體制度和程序要進(jìn)一步明確。黨委和政府在重大人事變動、地方立法等重大問題需要決策前，應(yīng)及時與政協(xié)協(xié)商。黨委、政府和政協(xié)要認(rèn)真研究，形成年度協(xié)商工作計劃，并按制度和程序及時協(xié)商，以防止隨意性。
    4、各級黨委和政府對政協(xié)的建議案、調(diào)查報告等提出的意見和建議要及時用書面材料反饋。在這方面，黨委和政府應(yīng)有明確規(guī)定。5、建議市委進(jìn)一步明確委員調(diào)整原則、標(biāo)準(zhǔn)及程序，在調(diào)整過程中，各級黨委要充分征求和尊重政協(xié)意見。政協(xié)黨組應(yīng)會同黨委統(tǒng)戰(zhàn)部一并參與委員考核，共同提出調(diào)整意見。政協(xié)常委或委員在本職工作調(diào)動后失去代表性，應(yīng)及時進(jìn)行屆中調(diào)整，以免“缺腿”；對參政議政能力較差、經(jīng)常無故不參加政協(xié)活動的委員，應(yīng)及時調(diào)整。要嚴(yán)把委員入口關(guān)，把參政議政能力作為選拔委員的重要條件。政協(xié)各專委會專職主任不是常委的，應(yīng)增補(bǔ)為常委，專職副主任不是委員的，應(yīng)增補(bǔ)為委員。
    6、希望市委進(jìn)一步重視政協(xié)機(jī)關(guān)和民主黨派機(jī)關(guān)干部隊(duì)伍建設(shè)，在干部的任用、交流等方面，做到與黨政機(jī)關(guān)干部一視同仁，納入視野，合理使用，特別是在干部交流上應(yīng)加大力度。要逐步解決黨外駐會副主席、駐會或不駐會副秘書長及專委會副主任黨外干部較少等問題。建議把政協(xié)機(jī)關(guān)視為培養(yǎng)非中共干部的基地，考察非中共干部的場所。非中共干部在任職前可到政協(xié)機(jī)關(guān)掛職鍛煉。
    7、希望市委加強(qiáng)對民主黨派負(fù)責(zé)人的培養(yǎng)教育，為他們創(chuàng)造學(xué)習(xí)提高的條件，使他們政治上更加成熟，知識得到不斷更新。
    8、建議進(jìn)一步完善四大機(jī)關(guān)秘書長聯(lián)席會議制度，協(xié)調(diào)政協(xié)與黨委、政府和人大之間的工作。
    9、關(guān)于市政協(xié)機(jī)關(guān)辦公樓修繕工程，2008年預(yù)算為87萬元。市政協(xié)計劃于今年年中開工，建議協(xié)助解決資金問題。
    10、在車輛更新方面，近幾年，市政府給予很大幫助，但由于欠帳較多，希望再協(xié)助我們更新一臺中巴車、兩臺轎車。11、建議批撥專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)，解決辦公設(shè)施陳舊破損問題。12、鑒于市政協(xié)資金缺口較大，建議適當(dāng)增加財政預(yù)算。
    紀(jì)檢工作匯報材料篇五
    根據(jù)市紀(jì)委《關(guān)于開展巡查工作的通知》（市紀(jì)發(fā)?2011?78號）和巡查組的要求，現(xiàn)將我委2011年反腐倡廉重點(diǎn)工作情況匯報如下，不足之處，請?zhí)岢雠u指導(dǎo)意見。
    一、黨務(wù)公開工作情況。
    （一）加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，靠實(shí)工作責(zé)任。為加強(qiáng)對黨務(wù)公開工作的領(lǐng)導(dǎo)，我委領(lǐng)導(dǎo)班子調(diào)整后，及時明確了黨務(wù)公開工作組織領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)，由主持日常工作的副書記張大策任的黨務(wù)公開工作領(lǐng)導(dǎo)小組組長，紀(jì)工委書記、機(jī)關(guān)黨支部書記高加河為副組長，工委組織科、機(jī)關(guān)黨支部具體負(fù)責(zé)黨務(wù)公開工作的組織與實(shí)施。在工作運(yùn)行中，形成了主要領(lǐng)導(dǎo)負(fù)總責(zé)，分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓，組織科和黨支部具體牽頭，各科室和每個黨員積極參與配合的領(lǐng)導(dǎo)體制和工作機(jī)制。日常工作中，各責(zé)任科室和責(zé)任人按照工作要求，積極整理提供需要公開的黨務(wù)工作信息、資料，收集反饋意見和建議，保證了黨務(wù)公開各項(xiàng)工作任務(wù)的落實(shí)。
    （二）完善黨務(wù)公開工作制度。一是建立意見收集處理。
    反饋制度。對黨員、群眾圍繞黨務(wù)公開內(nèi)容提出的意見和建議派專人搜集整理，及時研究處理。二是建立黨務(wù)公開工作責(zé)任制。實(shí)行主要領(lǐng)導(dǎo)對黨務(wù)公開負(fù)總責(zé)，分管領(lǐng)導(dǎo)對公開內(nèi)容的全面性、真實(shí)性具體負(fù)責(zé)，并對落實(shí)情況進(jìn)行督促，承辦科室及時提出公開方案，落實(shí)工作任務(wù)。三是建立督查考核制度。在抓好工委機(jī)關(guān)黨務(wù)公開工作的同時，不定期對機(jī)關(guān)黨組織黨務(wù)公開落實(shí)情況進(jìn)行督促檢查，把黨務(wù)公開工作納入機(jī)關(guān)黨建工作目標(biāo)管理責(zé)任制考核細(xì)則，加大考核力度，保證市直機(jī)關(guān)黨務(wù)公開工作積極穩(wěn)妥、健康有序進(jìn)行。
    工作人員行為規(guī)范、黨員黨費(fèi)收繳情況等內(nèi)容進(jìn)行了公開；制作學(xué)習(xí)園地定期對黨員學(xué)習(xí)情況和學(xué)習(xí)體會文章進(jìn)行了公開。
    （四）發(fā)揮職能作用，開展督查指導(dǎo)。我委在抓好工委機(jī)關(guān)黨務(wù)公開工作的同時，充分發(fā)揮職能作用，建立市直機(jī)關(guān)黨務(wù)公開督查考核機(jī)制，定期對下屬機(jī)關(guān)黨組織推行黨務(wù)公開工作情況進(jìn)行督查，及時發(fā)現(xiàn)問題、解決問題，總結(jié)推廣各黨組織在黨務(wù)公開工作方面的好經(jīng)驗(yàn)、好做法。細(xì)化機(jī)關(guān)黨組織黨務(wù)公開項(xiàng)目，重點(diǎn)對發(fā)展黨員公示制、“一先兩優(yōu)”評選表彰、黨費(fèi)收繳管理使用、組織生活、落實(shí)學(xué)習(xí)制度、民主評議黨員等情況督促定期公開。把下屬黨組織推行黨務(wù)公開工作的情況，納入機(jī)關(guān)黨建工作目標(biāo)管理責(zé)任制考核內(nèi)容，并作為評先樹優(yōu)的條件之一，同時設(shè)立舉報電話，對群眾投訴舉報的有關(guān)問題，及時進(jìn)行調(diào)查處理。
    二、勤廉度評價工作情況。
    全市領(lǐng)導(dǎo)班子及領(lǐng)導(dǎo)干部勤廉度評價體系建成運(yùn)行以來，我委高度重視，始終把其作為促進(jìn)機(jī)關(guān)作風(fēng)轉(zhuǎn)變、加大黨務(wù)政務(wù)公開、強(qiáng)化廉政風(fēng)險防范、推動工作落實(shí)、提高公眾滿意度的重要內(nèi)容，采取有力措施保證此項(xiàng)工作正常開展。
    工作做了全面的安排部署，并就如何保證參評率、及時公開信息等具體工作提出了明確要求。會后，對全體干部職工進(jìn)行了專題培訓(xùn)，使廣大干部職工了解了勤廉度評價系統(tǒng)的操作流程和方法，掌握了需要注意的事項(xiàng)等基本內(nèi)容。同時，下發(fā)了《張掖市勤廉度評價系統(tǒng)簡明操作手冊》，使全體干部職工對勤廉度評價系統(tǒng)有了全面的認(rèn)識。
    （二）明確分工，落實(shí)責(zé)任。勤廉度評價工作涉及面廣、系統(tǒng)性強(qiáng)、技術(shù)含量高，為加強(qiáng)對此項(xiàng)工作的領(lǐng)導(dǎo)，我委領(lǐng)導(dǎo)班子明確由市直機(jī)關(guān)紀(jì)工委書記、工委機(jī)關(guān)黨支部書記高加河同志負(fù)責(zé)，宣傳科具體承辦，專人負(fù)責(zé)組織協(xié)調(diào)、檢查指導(dǎo)、發(fā)布信息等勤廉度評價體系建設(shè)日常工作。工委機(jī)關(guān)黨支部利用組織生活會時間定期對勤廉度評價系統(tǒng)的運(yùn)行情況進(jìn)行階段分析、總結(jié)通報，保障了各項(xiàng)工作的正常運(yùn)轉(zhuǎn)。
    （三）及時添加、更新相關(guān)信息。為保證公開信息的客觀性和嚴(yán)肅性，我委高度重視公開信息的審核工作，單位的公開信息由分管領(lǐng)導(dǎo)親自把關(guān)審核；領(lǐng)導(dǎo)班子個人信息有領(lǐng)導(dǎo)個人結(jié)合自身實(shí)際進(jìn)行添加。在上半年勤廉度評價系統(tǒng)運(yùn)行情況座談會后，我委按照市紀(jì)委的要求，結(jié)合《張掖市勤廉度評價體系建設(shè)實(shí)施方案》，進(jìn)一步梳理了系統(tǒng)需添加的公開內(nèi)容，并重新進(jìn)行了添加，確保了公開內(nèi)容全面、客觀、真實(shí)，接受干部群眾監(jiān)督和評價。
    評價一次，參評率100%。管理員做到了每天登陸，及時查看領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部“信息公開”、“公告評價”、“定向評價”、“組織評價”、“預(yù)警信息”、“投訴舉報”、“留言信息”和其他信息，及時妥善處理由本單位辦理的事項(xiàng)。對應(yīng)該有領(lǐng)導(dǎo)個人處理的信息提醒相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)及時處理。分管領(lǐng)導(dǎo)和責(zé)任人定期對公共參評率、參評次數(shù)進(jìn)行檢查統(tǒng)計，并在每月的黨支部組織生活會上進(jìn)行通報，督促廣大干部職工積極參與勤廉度評價工作，保證了此項(xiàng)工作的正常有序運(yùn)轉(zhuǎn)。
    三、貫徹落實(shí)《廉政準(zhǔn)則》的情況。
    1.重視學(xué)習(xí)教育?！读?zhǔn)則》頒布以來，我委堅持把學(xué)習(xí)貫徹《廉政準(zhǔn)則》作為加強(qiáng)黨員干部職工黨性修養(yǎng)的必修課，作為增強(qiáng)黨性鍛煉的重要任務(wù)來抓，采取多種形式開展學(xué)習(xí)教育。一是把《廉政準(zhǔn)則》列入黨員干部職工學(xué)習(xí)的重要內(nèi)容，制定年度學(xué)習(xí)計劃，并提出明確要求，統(tǒng)籌安排面上學(xué)習(xí)教育和個人自學(xué)。把學(xué)習(xí)《廉政準(zhǔn)則》等黨紀(jì)條規(guī)與十七屆五中、六中全會、中央紀(jì)委五中、六中全會以及市委重大決策部署和市紀(jì)委工作要求相結(jié)合，通過采取集中學(xué)習(xí)、個人自學(xué)與座談討論相結(jié)合的方式，引導(dǎo)黨員干部職工充分認(rèn)識頒布實(shí)施《廉政準(zhǔn)則》的重大意義，深刻理解《廉政準(zhǔn)則》的基本精神、主要內(nèi)容和具體要求，增強(qiáng)了廉潔從政意識。領(lǐng)導(dǎo)班子成員帶頭學(xué)習(xí)，帶頭發(fā)言，帶頭執(zhí)行，為黨員干部職工作出了表率。
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    紀(jì)檢工作匯報材料篇六
    敬愛的黨組織：
    “起來，饑寒交迫的奴隸……”雄壯的歌聲陣陣響起，熱血再次在我們的心中沸騰。第一次黨課在《國際歌》的號角聲中拉開了序幕。
    嚴(yán)肅而認(rèn)真的氣氛，讓我體會到黨課的認(rèn)真性和“黨”這個字的神圣與崇高。講臺上老師激動的神情，鏗鏘有力的話語，像在平靜的湖面上撒下跌宕的石子，一次又一次的洗滌和激勵我們的心，字字深沉，句句落在心坎里。嚴(yán)肅但具有親和力的話語，又加之聯(lián)系到我們的實(shí)際大學(xué)生活，不禁讓我感慨萬分。從黨員的素質(zhì)到權(quán)利，從抗日戰(zhàn)爭到現(xiàn)代的國際形勢的分析，我懂得了，作為華師的新一屆成員，祖國的下一任中流砥柱，我們有責(zé)任也有義務(wù)學(xué)習(xí)黨，靠近黨，并加入黨。
    歷史不斷變遷，風(fēng)云變幻無窮。從抗日戰(zhàn)爭到實(shí)現(xiàn)中華民族的偉大復(fù)興，從備受欺辱的東亞病夫到躋身到世界強(qiáng)國之林的世界強(qiáng)國，中國共產(chǎn)黨都始終保持著堅定的革命信仰，代表著中國先進(jìn)生產(chǎn)力的發(fā)展要求，代表中國先進(jìn)文化的前進(jìn)方向，代表中國最廣大人民的根本利益。秉著全心全意為人民服務(wù)的宗旨，與時俱進(jìn)，開拓創(chuàng)新，始終保持著共產(chǎn)黨的先進(jìn)性，為我們撐起一片堅實(shí)的藍(lán)天!
    我堅信，年輕的我們能接好黨的下一任接力棒，中國共產(chǎn)黨也必將有一個更加輝煌的明天!祝福我們的祖國能夠更加繁榮富強(qiáng)!
    紀(jì)檢工作匯報材料篇七
    黨的十八大報告中指出：“健全紀(jì)檢監(jiān)察體制，完善派駐機(jī)構(gòu)統(tǒng)一管理。”派駐紀(jì)檢組是開展黨風(fēng)廉政工作的重要機(jī)構(gòu)，肩負(fù)著反腐倡廉建設(shè)的重要責(zé)任，在這半年的工作實(shí)踐中，主要有以下體會。
    定位準(zhǔn)確，是正確工作的前提。當(dāng)前，紀(jì)檢監(jiān)察的任務(wù)越來越多，涉及的領(lǐng)域越來越寬，工作戰(zhàn)線越來越長，作為派駐紀(jì)檢組的一名紀(jì)檢干事，只有正確定位自己的職能，才能全面履行職責(zé)，充分發(fā)揮作用。這就要求我們，根據(jù)有關(guān)文件的規(guī)定，我們要對派駐紀(jì)檢組的工作職責(zé)牢記于心，并根據(jù)規(guī)定的工作職責(zé)認(rèn)真研究工作、開展工作，這樣才能做到，事前考慮，事中有數(shù)。
    工作要有思路，遇事要有辦法，這是作為一名紀(jì)檢干部應(yīng)具備的基本素質(zhì)能力。紀(jì)檢監(jiān)察工作任務(wù)重、內(nèi)容多、要求嚴(yán)、標(biāo)準(zhǔn)高，只有做到工作思路清晰，指導(dǎo)思想明確，重點(diǎn)突出，定位準(zhǔn)確，措施有力，工作才能有條不紊、緊張有序、張馳有度、循序漸進(jìn)的順利開展。在確定工作思路時，需要注意以下幾點(diǎn)：一是要吃透上面的精神。即要吃透黨中央、省紀(jì)委、市紀(jì)委、區(qū)紀(jì)委等關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭工作重點(diǎn)的決策部署和總體要求；吃透當(dāng)前的世情、國情、黨情等，切實(shí)把精神實(shí)質(zhì)、任務(wù)目標(biāo)、工作重點(diǎn)、措施要求搞清楚、弄明白。二是要摸清下面的情況。即要詳細(xì)摸清派駐監(jiān)督部門的人員編制、工作職責(zé)、班子建設(shè)、工作進(jìn)展等情況；黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭的基本態(tài)勢、主要成效和經(jīng)驗(yàn)、存在問題等。
    作為紀(jì)委監(jiān)察局的派駐機(jī)構(gòu)，要切實(shí)履行好職責(zé)、發(fā)揮應(yīng)有的作用，應(yīng)理順以下關(guān)系。，理順和區(qū)紀(jì)委的關(guān)系。派駐紀(jì)檢組是受區(qū)紀(jì)委的委派行使黨的紀(jì)律檢查和行政監(jiān)察職能，必須接受區(qū)紀(jì)委局的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，完成區(qū)紀(jì)委交辦的各項(xiàng)工作任務(wù)，發(fā)揮好監(jiān)督檢查、組織協(xié)調(diào)、受理舉報和查辦案件、承辦區(qū)紀(jì)委交辦的其他事項(xiàng)。這就要求派駐紀(jì)檢組要經(jīng)常、及時地請示報告，要定期不定期的匯報工作。第二，理順與被派駐部門的關(guān)系。作為駐在部門的日常工作機(jī)構(gòu)，必須接受被派駐部門黨組的領(lǐng)導(dǎo)。這就要理順與黨組的關(guān)系，要主動溝通，取得主要領(lǐng)導(dǎo)的支持。要主動向他們傳達(dá)上級有關(guān)反腐倡廉建設(shè)的指示精神及工作安排，請示匯報，并做好監(jiān)督工作。要主動匯報群眾舉報、本單位在工作中出現(xiàn)的矛盾和問題。要主動提出反腐倡廉工作的新路子、新招數(shù)，拓寬工作局面。要主動承擔(dān)黨組交辦的其他事項(xiàng)。第三，理順與其他處室之間的關(guān)系。要圍繞被派駐單位業(yè)務(wù)開展工作，堅持在黨組的領(lǐng)導(dǎo)下，檢查督促機(jī)關(guān)各處室、直屬單位落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作情況，要加強(qiáng)對職工的廉政教育。要對重要領(lǐng)域和關(guān)鍵環(huán)節(jié)進(jìn)行監(jiān)督和檢查。要認(rèn)真處理干部職工的舉報和投訴，糾正損害群眾利益的違紀(jì)違法行為。
    紀(jì)檢工作匯報材料篇八
    20**年，派駐第**紀(jì)檢監(jiān)察組在區(qū)紀(jì)委監(jiān)委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，按照區(qū)紀(jì)委六屆三次全會工作部署，抓住全面從嚴(yán)治黨這個核心，聚焦監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)，充分發(fā)揮“派”的權(quán)威，“駐”的優(yōu)勢，努力當(dāng)好“哨兵”和“探頭”，不斷推動駐在單位黨組織擔(dān)負(fù)起全面從嚴(yán)治黨政治責(zé)任，現(xiàn)將今年工作情況及20**年工作思路報告如下。
    （一）融進(jìn)來，調(diào)整思維角度。
    今年是紀(jì)檢監(jiān)察體制改革的第一年，我組人員既有檢察院轉(zhuǎn)隸干部，也有原紀(jì)委轉(zhuǎn)崗干部。監(jiān)督對象和工作程序也發(fā)生了較大變化。全組人員既要適應(yīng)新崗位，又要熟悉新政策，為此，我們調(diào)整思維角度，全面提高融入效率。
    一是關(guān)心關(guān)懷促人員思想融合。我組高度重視團(tuán)結(jié)一致、形成合力的思想工作。生活上，經(jīng)常開展談心交心，從個人成長經(jīng)歷到家庭規(guī)劃，從孩子教育到孝敬長輩，深入交流，坦誠相待；組內(nèi)哪位同志身體不適，我們及時家訪慰問；組內(nèi)哪位同志家庭成員生日，我們及時送祝福。工作上，充分考慮原紀(jì)委干部和轉(zhuǎn)隸干部的工作經(jīng)驗(yàn)、性格特點(diǎn)等進(jìn)行合理分工。組長負(fù)責(zé)組內(nèi)全面工作，組內(nèi)同志設(shè)ab角，既分工負(fù)責(zé)，又協(xié)調(diào)配合；堅持每周召開工作例會，通報上周工作情況，研判問題線索，確定下周工作重點(diǎn)；堅持民主集中制，遇到問題一起理思路、謀方法、找對策，既有民主、又有集中，既增強(qiáng)了團(tuán)隊(duì)凝聚力和戰(zhàn)斗力，又充分發(fā)揮了組內(nèi)同志的工作能力。通過生活和工作上的互相關(guān)心關(guān)懷，促進(jìn)了感情深度融合，增強(qiáng)了組內(nèi)同志的認(rèn)同感和歸屬感，不斷夯實(shí)了團(tuán)隊(duì)合力，實(shí)現(xiàn)了思想、情感、工作全方位融合。
    二是注重學(xué)習(xí)促業(yè)務(wù)融合。為更好適應(yīng)監(jiān)察體制改革新形勢、新任務(wù)和新要求，我們積極參加各類學(xué)習(xí)培訓(xùn)，創(chuàng)新學(xué)習(xí)方式，利用每周組務(wù)會，指定一人領(lǐng)讀方式，深入系統(tǒng)學(xué)習(xí)***總書記系列重要講話和黨的十九大會議精神，學(xué)習(xí)掌握《監(jiān)察法》、《監(jiān)督執(zhí)紀(jì)工作規(guī)程》、《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》等相關(guān)法律知識和規(guī)程，努力提升政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力。同時，加強(qiáng)組內(nèi)制度建設(shè)，根據(jù)相關(guān)工作規(guī)程，建立了《派駐第五紀(jì)檢監(jiān)察組日常工作制度》、《派駐第五紀(jì)檢監(jiān)察組初步核實(shí)工作流程》、《派駐第五紀(jì)檢監(jiān)察組“三重一大”事項(xiàng)監(jiān)督管理的辦法》、《派駐第五紀(jì)檢監(jiān)察組生產(chǎn)安全事故調(diào)查處理工作流程》、《派駐第五紀(jì)檢監(jiān)察組談話函詢制度工作流程》、《派駐第五紀(jì)檢監(jiān)察組問題線索處置工作制度》等組內(nèi)制度，努力實(shí)現(xiàn)工作程序的規(guī)范化，崗位責(zé)任的法規(guī)化，管理方法的科學(xué)化。
    三是摸清底數(shù)促單位融合。年初，為力求快速打開工作局面，我們擬定走訪工作方案，對重新調(diào)整的家駐在單位進(jìn)行實(shí)地走訪調(diào)研，聽取各單位工作匯報及相關(guān)意見建議，初步了解各單位的黨風(fēng)廉政建設(shè)情況，并向各單位介紹派駐紀(jì)檢組的工作職能權(quán)限，闡明派駐紀(jì)檢組與駐在單位的監(jiān)督與被監(jiān)督關(guān)系，并對今后如何開展好黨風(fēng)廉政建設(shè)工作提出要求。搭建了派駐工作溝通聯(lián)絡(luò)平臺，建立了微信工作群和qq工作群，每個駐在單位指定兩名工作人員（互為ab角）加人微信工作群和qq工作群，讓他們成為派駐監(jiān)督執(zhí)紀(jì)的眼睛、耳朵和嘴巴。強(qiáng)化與駐在單位的日常溝通。設(shè)計下發(fā)了領(lǐng)導(dǎo)班子成員和監(jiān)察對象摸查登記表，要求駐在單位認(rèn)真統(tǒng)計上報本單位的領(lǐng)導(dǎo)班子成員和監(jiān)察對象基本情況，及時掌握領(lǐng)導(dǎo)班子成員和監(jiān)察對象的基本情況。
    （二）擔(dān)起來，拓寬監(jiān)督廣度。
    二是重點(diǎn)監(jiān)督。按照委領(lǐng)導(dǎo)提出的利用互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)開展廉政風(fēng)險防控的要求，在分管領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下，我組通過調(diào)研，擬定局的“五權(quán)”監(jiān)管平臺建設(shè)作為我組年度重點(diǎn)工作。會同選定區(qū)作為試點(diǎn)，督促、指導(dǎo)和推進(jìn)“五權(quán)”綜合監(jiān)管平臺的開發(fā)建設(shè)。目前該系統(tǒng)已經(jīng)在試運(yùn)行，構(gòu)建了職責(zé)清晰責(zé)任體系，避免了權(quán)力行使隨意性及違紀(jì)違規(guī)的行為，實(shí)現(xiàn)了“用權(quán)留痕”。
    三是節(jié)點(diǎn)監(jiān)督。一方面，緊緊抓住春節(jié)、五一、中秋、國慶等重要節(jié)點(diǎn)，通過電話、微信推送等方式，及時提醒駐在單位做好廉潔節(jié)日工作。另一方面，對涉及“四風(fēng)”問題的舉報和輿情第一時間現(xiàn)場督查、第一時間跟蹤督辦，確保監(jiān)督落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神沒有靜默期、糾正“四風(fēng)”一刻不停歇。對市紀(jì)委聯(lián)合暗訪組跟蹤暗訪長途大巴不按規(guī)定線路行駛以及違規(guī)?？康葐栴}，我組要求龍崗交通分局當(dāng)天晚上作出書面說明，對反映的問題馬上整改，并舉一反三，確保春運(yùn)工作有條不紊、緊鑼密鼓地進(jìn)行。
    （三）嚴(yán)起來，加大處置力度。
    一是嚴(yán)格依法依紀(jì)核實(shí)查辦各類信訪件和案件線索。我們始終把信訪核查和案件問題線索作為重要的任務(wù)來抓，依紀(jì)依規(guī)，從速從嚴(yán)，第一時間分析梳理，第一時間啟動調(diào)查，明確責(zé)任人，認(rèn)真核查，確保按照辦理時限進(jìn)度落實(shí)。截至目前，我們共承接辦理信訪及問題線索*件，已辦結(jié)*件，辦結(jié)率*%。其中，運(yùn)用“四種形態(tài)”初步核實(shí)*件、談話函詢*人，轉(zhuǎn)立案*件*人，給予黨政紀(jì)處分*人。
    受到了省有關(guān)部門的表揚(yáng)，并根據(jù)市監(jiān)察委和區(qū)紀(jì)委的要求，對四名工作人員進(jìn)行了談話提醒。
    一是人員短缺，亟待充實(shí)。我組目前共*人（其中一人長期請休病假），共有**個駐在單位，除了對駐在單位的日常監(jiān)督、執(zhí)紀(jì)辦案外，我們還要抽調(diào)巡查、安全生產(chǎn)事故調(diào)查、專案調(diào)查等工作，監(jiān)督戰(zhàn)線“點(diǎn)多面寬”，工作任務(wù)大，在日常監(jiān)督和執(zhí)紀(jì)辦案工作中往往會顧此失彼，導(dǎo)至監(jiān)督深度和廣度不足。二是監(jiān)督的單位較多，各單位會議不能統(tǒng)籌安排。每個單位涉及“三重一大”事項(xiàng)的會議比較多，有時駐在單位臨時召開緊急會議，會前缺乏及時有效的溝通，我們不了解具體情況，會措手不及，不能充分發(fā)表意見。另外，駐在單位的會議有時扎堆召開，同一天安排幾個會議，我們往往是分身乏術(shù)、顧此失彼，不能很好地履行監(jiān)督職責(zé)。三是業(yè)務(wù)素質(zhì)有待加強(qiáng)。監(jiān)察體制改革后，從人員到政策法律等都發(fā)生了較大變化，面對紀(jì)檢監(jiān)察工作的新形勢、新任務(wù)和新要求，除了要有堅定的黨性原則外，還要有較豐富的政策法律等方面的知識。我們平時事情一多就手忙腳亂，蔬于業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，對黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭的新情況、新問題研究不深，把握不準(zhǔn)，對執(zhí)紀(jì)辦案程序容易錯漏。
    （一）加強(qiáng)自身建設(shè)，嚴(yán)于律己不放松。
    深入學(xué)習(xí)以***總書記系列重要講話精神和各級紀(jì)委全會精神，積極掌握其內(nèi)涵和要求，進(jìn)一步強(qiáng)化組員的黨性觀念、紀(jì)律意識和業(yè)務(wù)能力，不斷適應(yīng)紀(jì)檢監(jiān)察工作的新形勢和新要求。充分發(fā)揮個人主觀能動性，在推進(jìn)各類信訪案件線索核查的工作中，不斷歸納總結(jié)辦案經(jīng)驗(yàn)，組員之間對照條例、法規(guī)學(xué)習(xí)討論，深化對紀(jì)檢監(jiān)察工作常用法律法規(guī)和信訪案件線索初核基本業(yè)務(wù)知識的理解與運(yùn)用，形成在工作中學(xué)習(xí)，在學(xué)習(xí)中工作的良好氛圍，做到兩手抓、兩不誤、兩促進(jìn)。加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)，帶頭執(zhí)行各項(xiàng)工作紀(jì)律，嚴(yán)守中央八項(xiàng)規(guī)定精神，自覺接受駐在部門干部群眾的監(jiān)督，以嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膶W(xué)風(fēng)、務(wù)實(shí)的作風(fēng)、嚴(yán)明的紀(jì)律，履行好紀(jì)檢監(jiān)察工作職責(zé)，做好黨的忠誠衛(wèi)士。
    （二）落實(shí)監(jiān)察權(quán)限，突出日常監(jiān)督。
    按照《關(guān)于深化中央紀(jì)委國家監(jiān)委派駐機(jī)構(gòu)改革的意見》要求，推動駐在部門黨組織擔(dān)負(fù)起全面從嚴(yán)治黨政治責(zé)任，建立定期會商、重要情況通報、線索聯(lián)合排查、聯(lián)合監(jiān)督執(zhí)紀(jì)等機(jī)制，為黨組（黨委）主體作用發(fā)揮提供有效載體，形成同向發(fā)力、協(xié)作互動的工作格局。緊緊圍繞監(jiān)督這個第一職責(zé)，加強(qiáng)對駐在部門黨組織的監(jiān)督，重點(diǎn)檢查遵守黨章黨規(guī)黨紀(jì)和憲法法律、貫徹落實(shí)黨的路線方針政策和決議等情況。根據(jù)賦予派駐機(jī)構(gòu)監(jiān)察權(quán)，既要依照黨章和其他黨內(nèi)法規(guī)履行監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)職責(zé)，又要依照憲法和監(jiān)察法履行監(jiān)督調(diào)查處置職責(zé)，對行使公權(quán)力的公職人員實(shí)行監(jiān)察全覆蓋。積極當(dāng)好委領(lǐng)導(dǎo)參謀助手，及時向駐在單位傳達(dá)委工作信息，向委領(lǐng)導(dǎo)報告駐在單位工作動態(tài)及意見、建議，做到上傳下達(dá)不走樣，起到委機(jī)關(guān)和派駐單位之間橋梁、紐帶作用。
    （三）堅持問題導(dǎo)向，擦亮派駐監(jiān)督“探頭”
    聚焦監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)，堅持問題導(dǎo)向，把紀(jì)律挺在前面，調(diào)亮監(jiān)督“探頭”，全面履行黨章賦予的職責(zé)，把“派”的權(quán)威、“駐”的優(yōu)勢真正發(fā)揮出來。要堅持抓早抓小，在重要節(jié)點(diǎn)及駐在部門履行行政權(quán)力前，通過開展集體談話、個別談話等方式，常提要求，嚴(yán)明紀(jì)律，筑牢廉潔自律防火墻。對發(fā)現(xiàn)或反映的黨員干部身上的苗頭性、傾向性及還不構(gòu)成違紀(jì)的問題，要敢于運(yùn)用“四種形態(tài)”中的第一種形態(tài)，通過批評教育、責(zé)令糾正、約談、誡勉談話、函詢等方式，讓紅臉出汗、咬耳扯袖成為常態(tài)，達(dá)到常敲警鐘、防微杜漸的目的。對初核確實(shí)存在嚴(yán)重違紀(jì)甚至違法行為的，絕不含糊手軟，絕不姑息遷就，要穩(wěn)、準(zhǔn)、狠，猛擊一棒，依紀(jì)依法從嚴(yán)從快處理，形成強(qiáng)大震懾力，同時做到審查一宗警示一片，樹立監(jiān)督執(zhí)紀(jì)權(quán)威。
    紀(jì)檢工作匯報材料篇九
    同志們：
    這次會議是在全面貫徹落實(shí)全省郵政金融工作會議精神，按照學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀的要求，積極應(yīng)對國際金融危機(jī)挑戰(zhàn)，加快郵儲銀行創(chuàng)業(yè)步伐的關(guān)鍵時刻召開的一次重要會議，郵儲銀行工作匯報。這次會議的主要內(nèi)容是：簡要回顧改革開放以來，全市郵政金融十年發(fā)展歷程，總結(jié)2010年基本情況，安排部署2010年工作任務(wù)，動員全市廣大干部職工進(jìn)一步解放思想，改革創(chuàng)新，求真務(wù)實(shí)，以思想的新解放、改革的新舉措、工作的新成績推動全市郵政金融又好又快發(fā)展。
    改革開放三十年來，××郵政金融發(fā)生了翻天覆地的變化，特別是從郵電分營到郵政儲蓄體制改革的這十年，在省公司、省行及市局黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，全市以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，不斷解放思想、緊抓機(jī)遇、立足當(dāng)前、著眼長遠(yuǎn)，遵循經(jīng)濟(jì)規(guī)律，勇?lián)鷼v史責(zé)任，逐步走出了一條思想觀念大轉(zhuǎn)變、金融事業(yè)大發(fā)展、各項(xiàng)工作大突破、企業(yè)效益大提升的科學(xué)發(fā)展之路。十年來，我們發(fā)展的路子越走越寬越走越活。儲蓄規(guī)模從1998年的7.02億元，xx年突破10億元，xx年突破20億元，xx年突破30億元，xx年突破50億元，xx年突破70億元，2010年一舉跨越100億元大關(guān)，躍居全市銀行同業(yè)首位;資產(chǎn)業(yè)務(wù)從無到有，從小到大，到現(xiàn)在的小額質(zhì)押貸款累計發(fā)放過2.5億元，小額貸款累計發(fā)放過5000萬元;代理保險規(guī)模3億元;公司業(yè)務(wù)自開辦到現(xiàn)在的2.5億元，位居全省第4位;這十年可以說是一年一個新臺階，一年一個新氣象，實(shí)現(xiàn)了又好又快發(fā)展。十年來，郵政金融整體經(jīng)營效益越來越好。分營前郵儲收入僅為1320萬元，占郵政總收入的22.86%，10年來收入不斷攀升，特別是從xx年開始，面臨市場的激烈競爭，收入仍然以年平均20%以上的速度增長，到2010年末已經(jīng)達(dá)到1.5億元，占郵政收入比例達(dá)到70%以上，規(guī)模總量是10年前的11倍多，工作匯報《郵儲銀行工作匯報》。十年來，信息科技推動發(fā)展的力量越來越大。郵政金融信息化建設(shè)是一個從低級向高級、從簡單向復(fù)雜、從分散到整合的發(fā)展過程;是一個思想認(rèn)識不斷提高，由淺入深、由表及里的過程;是一個金融服務(wù)手段由手工向電子化服務(wù)的發(fā)展過程;是一個由單一化柜臺服務(wù)向全方位電子化服務(wù)的發(fā)展過程。目前金融信息化體系已經(jīng)基本建成，各類系統(tǒng)軟件應(yīng)用取得了重大突破，依靠信息技術(shù)推進(jìn)銀行發(fā)展的效果正在逐步顯現(xiàn)出來。
    過去的十年是全市郵政金融經(jīng)受考驗(yàn)、艱苦奮斗的十年，也是勇于實(shí)踐、銳意進(jìn)取的十年。能取得這樣的成績，能有這樣的局面，難能可貴，來之不易。十年的發(fā)展成績，凝聚著全市廣大干部職工的心血和汗水，是全市上下同心同德、真抓實(shí)干、無私奉獻(xiàn)的結(jié)果，與省公司、省行及市局黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)和大力支持密不可分。在此，我代表市分行，向奮戰(zhàn)在郵政金融工作一線的廣大干部職工，致以崇高的敬意和衷心的感謝!
    2010年是中國郵政儲蓄(，請保留此標(biāo)記。)銀行××市分行運(yùn)行的開局之年，也是極不平凡的一年。一年來，在省行的正確領(lǐng)導(dǎo)下，××市分行以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，全面貫徹落實(shí)省行各種會議精神，堅持一手抓改革，一手抓發(fā)展，切實(shí)加強(qiáng)企業(yè)管理，注重員工素質(zhì)的提高，構(gòu)建企業(yè)合規(guī)文化和執(zhí)行力文化，促進(jìn)企業(yè)和-諧進(jìn)步，推動全市郵政金融又好又快發(fā)展，經(jīng)過全行干部職工一年的努力拼搏，各項(xiàng)工作都呈現(xiàn)良好的發(fā)展局面，取得了良好的成效，邁出了改革發(fā)展堅實(shí)的第一步。
    一、2010年郵政金融工作情況。
    (一)主要發(fā)展目標(biāo)完成情況。
    1、全市郵政儲蓄余額凈增22.44億元，完成計劃的112.19%，其中銀行自營網(wǎng)點(diǎn)余額凈增5.13億元。全市總資產(chǎn)凈值增加32.65億元，其中銀行自營網(wǎng)點(diǎn)余額凈增10.55億元。
    2、年末定活比例達(dá)到27.44%，同比提高1.31個百分點(diǎn)，其中銀行自營網(wǎng)點(diǎn)定活比例為26.73%，同比提高2.13個百分點(diǎn)。
    3、實(shí)現(xiàn)匯兌業(yè)務(wù)收入269.37萬元，其中銀行自營網(wǎng)點(diǎn)72.24萬元。
    4、實(shí)現(xiàn)代理保費(fèi)2.94億元，完成計劃的91.92%，其中銀行自營網(wǎng)點(diǎn)代理保費(fèi)4742萬元;基金保有量達(dá)到7.47億元，完成計劃的74.73%。
    5、小額質(zhì)押貸款新增發(fā)放1.46億元，完成計劃的146.14%;小額貸款業(yè)務(wù)新增發(fā)放5114萬元，完成計劃的63.92%。
    6、對公存款年末結(jié)存212戶，結(jié)存余額達(dá)到2.52億元;完成計劃的193.52%。
    7、全年實(shí)現(xiàn)銀行自營收入3922萬元，完成計劃的95.66%，其中非利差收入占比達(dá)到19.05%;實(shí)現(xiàn)凈利潤1041萬元，完成計劃的100.34%。
    8、全員勞動生產(chǎn)率達(dá)到了18萬元/人，用戶滿意度達(dá)到了90分。
    (二)主要工作特點(diǎn)：
    圍繞轉(zhuǎn)變郵政金融發(fā)展方式和盈利模式，著力優(yōu)化資產(chǎn)結(jié)構(gòu)和提高業(yè)務(wù)發(fā)展的質(zhì)量，加快在存款規(guī)模有質(zhì)量增長基礎(chǔ)上的多元化發(fā)展步伐。
    1、業(yè)務(wù)發(fā)展上“以余額為基儲中間業(yè)務(wù)為重點(diǎn)、資產(chǎn)業(yè)務(wù)為新的增長點(diǎn)”始終堅持多元化發(fā)展思路。
    一是繼續(xù)保持郵政儲蓄存款規(guī)?？焖俜€(wěn)定增長。繼續(xù)強(qiáng)化政策引導(dǎo)激勵，緊抓旺季精心組織做好業(yè)務(wù)競賽，營造發(fā)展氛圍，利用一切有利條件發(fā)展郵政儲蓄業(yè)務(wù)，并不斷推進(jìn)負(fù)債業(yè)務(wù)增長方式的轉(zhuǎn)變，積極順應(yīng)市場的新變化、新要求。全市郵政儲蓄市場占有率為29.28%，新增市場占有率為31.43%，均列××金融機(jī)構(gòu)首位。
    二是大力發(fā)展中間業(yè)務(wù)。通過大力發(fā)展保險、基金和理財業(yè)務(wù)建立郵政儲蓄的中、高端客戶群體，競賽推動代理保險業(yè)務(wù)，主推風(fēng)險較低、投資收益穩(wěn)健的保本型和債券型基金，通過電話、上門、窗口等多元化營銷方式挖掘內(nèi)外源客戶群體，累計銷售理財類業(yè)務(wù)5.73億元。
    紀(jì)檢工作匯報材料篇十
    2009年，在縣紀(jì)委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，我緊緊圍繞鎮(zhèn)黨委、政府的中心工作，切實(shí)做好自己所分管的紀(jì)檢、信訪穩(wěn)定等各項(xiàng)工作，按照年初縣紀(jì)委工作安排部署，認(rèn)真制定全年工作意見，分解責(zé)任目標(biāo)，突出工作重點(diǎn)，并圍繞加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè)、經(jīng)濟(jì)建設(shè)、農(nóng)村穩(wěn)定、基層基礎(chǔ)工作，重點(diǎn)抓黨員、干部廉潔自律、違法違紀(jì)案件查處、經(jīng)濟(jì)環(huán)境治理、干部作風(fēng)轉(zhuǎn)變等項(xiàng)工作，為全鄉(xiāng)的經(jīng)濟(jì)快速發(fā)展、農(nóng)村社會穩(wěn)定，提供了有力的政治保證?，F(xiàn)將思想和工作情況向組織匯報如下：
    一、主要工作情況。
    1.貫徹落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，深入抓好領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律工作。
    年初，鎮(zhèn)黨委緊緊全縣圍繞黨風(fēng)廉政建設(shè)中心工作，及時安排部署，落實(shí)責(zé)任分解，強(qiáng)化職能任務(wù)。根據(jù)縣紀(jì)委會議精神及工作要點(diǎn)，進(jìn)一步明確了以黨政主要領(lǐng)導(dǎo)為主體的黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。鎮(zhèn)黨委主要領(lǐng)導(dǎo)分別與各村、站所負(fù)責(zé)人簽訂了《黨風(fēng)廉政建設(shè)目標(biāo)管理責(zé)任狀》，并成立了黨風(fēng)廉政建設(shè)督查領(lǐng)導(dǎo)小組，明確了職責(zé)，強(qiáng)化了責(zé)任。根據(jù)黨委分工，班子成員在落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作中各把一關(guān)，責(zé)任到人，形成了各司其職，各負(fù)其責(zé)的工作格局。
    2．加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，強(qiáng)化思想教育和黨員干部的自律意識。
    第一、加強(qiáng)機(jī)關(guān)干部思想作風(fēng)的整治。今年鎮(zhèn)黨委印發(fā)了《機(jī)關(guān)干部職工日常行為規(guī)范》手冊，對機(jī)關(guān)干部的日常工作進(jìn)行規(guī)范，對干部思想作風(fēng)進(jìn)行督查，對個別不遵守行為規(guī)范的情況進(jìn)行通報批評。
    第二、堅持領(lǐng)導(dǎo)班子中心組學(xué)習(xí)制度，并在學(xué)習(xí)政治理論的基礎(chǔ)上，注重黨紀(jì)條規(guī)的學(xué)習(xí)，強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)干部的自律意識；重點(diǎn)學(xué)習(xí)《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)黨的作風(fēng)建設(shè)的決定》、《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》、《中國共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》和《建立健全教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預(yù)防腐敗體系實(shí)施綱要》等重要內(nèi)容。通過學(xué)習(xí)使領(lǐng)導(dǎo)干部進(jìn)一步理解和掌握了在市場經(jīng)濟(jì)新形勢下黨的各項(xiàng)紀(jì)律和規(guī)定，進(jìn)一步提高用黨的紀(jì)律約束和規(guī)范自己行為的自覺性。
    3．加強(qiáng)基層黨風(fēng)廉政建設(shè)工作專項(xiàng)治理第一、定期組織力量深入各黨支部對落實(shí)責(zé)任制情況進(jìn)行督察，發(fā)現(xiàn)問題及時糾正，并將督查結(jié)果作為考核考評的重要依據(jù)。建立了部分村村務(wù)監(jiān)督委員會，對村務(wù)公開實(shí)行監(jiān)督，進(jìn)一步加強(qiáng)農(nóng)村基層黨風(fēng)廉政建設(shè)。
    第二、加大對強(qiáng)農(nóng)項(xiàng)目資金和工程建設(shè)項(xiàng)目資金使用的監(jiān)督，強(qiáng)化督促落實(shí)，嚴(yán)格考評機(jī)制。
    4.加強(qiáng)政務(wù)公開，進(jìn)一步優(yōu)化經(jīng)濟(jì)發(fā)展環(huán)境。
    鎮(zhèn)黨委認(rèn)真組織機(jī)關(guān)干部學(xué)習(xí)了《中華人民共和國政府信息公開條例》和《湖南行政程序規(guī)定》，依法對橫板橋鎮(zhèn)實(shí)行政務(wù)公開，嚴(yán)格按照行政程序規(guī)定依法行政。并在此基礎(chǔ)上，以隆發(fā)[2009]9號等優(yōu)化經(jīng)濟(jì)發(fā)展環(huán)境的文件精神為指導(dǎo)思想，進(jìn)一步優(yōu)化企業(yè)發(fā)展環(huán)境。特別是對邵陽考場的護(hù)建工作，鎮(zhèn)黨委組織了專門的整治工作組，用了二十多天時間對麻場、東南、同福等周邊村（居）進(jìn)行綜合整治，給邵陽考場的正常營運(yùn)創(chuàng)造了一個優(yōu)良的、和諧的發(fā)展環(huán)境。
    5.以民主評議行風(fēng)活動為重點(diǎn)，進(jìn)一步加強(qiáng)機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)。
    鎮(zhèn)黨委成立行風(fēng)評議工作組，對鎮(zhèn)供電所等單位進(jìn)行了行風(fēng)評議。在行風(fēng)評議工作中，我們注意加強(qiáng)組織學(xué)習(xí)，提高干部職工對行風(fēng)評議活動的認(rèn)識。通過開展正反面典型教育，強(qiáng)化宗旨觀念，增強(qiáng)了黨員干部為人民服務(wù)的自覺性；進(jìn)一步加強(qiáng)干部隊(duì)伍作風(fēng)建設(shè)，努力構(gòu)建“團(tuán)結(jié)、務(wù)實(shí)、高效、廉潔”的服務(wù)型機(jī)關(guān)。為基層、為農(nóng)民群眾辦實(shí)事。
    6.重視信訪和案件查辦工作，加強(qiáng)違紀(jì)案件查處。
    根據(jù)信訪工作制度，我鎮(zhèn)堅持領(lǐng)導(dǎo)信訪接待日制度，對群眾反映的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題進(jìn)行嚴(yán)格登記，由黨政主要領(lǐng)導(dǎo)批示協(xié)辦。對重點(diǎn)信訪案件實(shí)行歸屬包片領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)制，由歸屬地負(fù)責(zé)人和包片區(qū)領(lǐng)導(dǎo)共同接待和協(xié)查。做到了件件有落實(shí)，事事有答復(fù)，及時解決了群眾反映的問題，化解了矛盾糾紛。
    今年，我鎮(zhèn)紀(jì)檢完成了對兩起違紀(jì)人員和案件的處理工作。并以此為戒開展警示教育活動，及時組織全體干部職工、各村、站所主要負(fù)責(zé)人針對典型案件進(jìn)行深刻剖析。使廣大黨員干部特別是領(lǐng)導(dǎo)干部真正觸及了思想，增強(qiáng)了廉潔自律和拒腐防變的自覺性。
    7．踐行科學(xué)發(fā)展觀，加強(qiáng)對農(nóng)村發(fā)展問題的調(diào)研。在學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動中，我作為基層領(lǐng)導(dǎo)干部，深入農(nóng)村基層進(jìn)行了調(diào)查研究，以縣委“南煙北藥”的發(fā)展戰(zhàn)略為指導(dǎo)思想，對我鎮(zhèn)農(nóng)村存在的主要問題和農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化發(fā)展出路進(jìn)行了深入的思考，并撰寫了《關(guān)注留守兒童》和《以科學(xué)發(fā)展觀指導(dǎo)我鎮(zhèn)烤煙生產(chǎn)》等兩篇調(diào)研報告。
    二、存在的問題。
    1、個別村委、部門單位對黨風(fēng)廉政建設(shè)工作重視不夠，借口忙于其它事務(wù)，缺乏精力來抓紀(jì)檢監(jiān)察工作，思想上存在應(yīng)付了事的態(tài)度，對上一級的工作安排，僅僅停留在以文件落實(shí)文件，以會議落實(shí)會議上。許多人在忙碌中，忘卻了自己的“自留地”和“責(zé)任田”，在工作中經(jīng)常出現(xiàn)應(yīng)付檢查和被動局面。
    2、黨風(fēng)廉政宣傳教育聲勢不夠，宣傳教育形式單一，缺乏靈活性，沒有做到與實(shí)際工作有機(jī)結(jié)合。大部分村委、部門單位在黨風(fēng)廉政宣傳教育工作方面,不主動積極,不創(chuàng)新方式,致使廉政宣傳教育活動流于形式,宣傳活動開展有限,宣傳工作達(dá)不到應(yīng)有的目的。
    3、一些農(nóng)村黨員干部法制觀念淡薄，處理問題方法簡單粗暴，依法行政能力不強(qiáng)。有的基層黨員干部布置工作任務(wù)或接待群眾來訪時，不耐心地做解釋工作和思想工作，而是口大氣粗，態(tài)度生硬；有的干部時常與群眾發(fā)生矛盾時，但總是埋怨群眾素質(zhì)差，而不認(rèn)真檢討自身問題。
    三、今后的工作計劃。
    一是切實(shí)加強(qiáng)對黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的組織領(lǐng)導(dǎo)。第一、及時調(diào)整黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭領(lǐng)導(dǎo)小組，建立健全機(jī)構(gòu)，明確目標(biāo)，分解責(zé)任；第二、進(jìn)一步完善和制定黨風(fēng)廉政建設(shè)各項(xiàng)工作管理制度，堅持用制度管人、用制度約束人；第三、及時制定出臺一套符合我鎮(zhèn)實(shí)際的黨風(fēng)廉政建設(shè)監(jiān)督機(jī)制；第四、積極引入績效考核考評工作機(jī)制，促使全鎮(zhèn)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部成為廉潔自律的表率。
    二是嚴(yán)格落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律各項(xiàng)規(guī)定。首先要繼續(xù)把黨員領(lǐng)導(dǎo)干部違反政治紀(jì)律作為第一位的監(jiān)督，并堅持落實(shí)好廉政談話制度。其次要設(shè)立黨員干部黨風(fēng)廉政建設(shè)監(jiān)督崗，聘請鎮(zhèn)機(jī)關(guān)干部和七站八所人員為監(jiān)督員，定期聽取監(jiān)督工作匯報；第三要堅持民主集中制，進(jìn)一步建立和完善重大問題、重大項(xiàng)目安排和大額度資金使用集體決策制度，認(rèn)真執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部禮品登記、收入申報、個人重大事項(xiàng)報告、述職述廉、民主評議等制度；第四要建立領(lǐng)導(dǎo)干部《廉政檔案》。
    三是高度重視信訪和案件查辦工作。堅持領(lǐng)導(dǎo)干部信訪接待日制度，對群眾來信來訪反映和舉報的問題認(rèn)真審閱、批示和督辦，進(jìn)一步提高信訪辦結(jié)率，確保信訪件辦理不推諉、不扯皮、不積壓；繼續(xù)推行紀(jì)檢監(jiān)察信訪監(jiān)督工作制度、群眾來信來訪首問負(fù)責(zé)制、領(lǐng)導(dǎo)批辦信訪情況通報制度；認(rèn)真組織學(xué)習(xí)《信訪條例》，熟悉掌握有關(guān)政策，正確妥善處理人民內(nèi)部矛盾。
    四是加大黨風(fēng)廉政建設(shè)宣傳教育力度。結(jié)合學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動成果，堅持學(xué)習(xí)《黨章》、《紀(jì)律處分條例》和《“三個代表”重要思想反腐倡廉理論學(xué)習(xí)綱要》、《建立健全教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預(yù)防腐敗體系實(shí)施綱要》及中央紀(jì)委、市、縣關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)會議精神，大力推進(jìn)廉政文化建設(shè)活動，提升全鎮(zhèn)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部拒腐防變的能力。繼續(xù)開展警示教育活動，充分利用反面典型開展警示教育，利用身邊正面典型對廣大黨員干部進(jìn)行廉潔自律教育，切實(shí)增強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)的感召力和震懾力。
    五是進(jìn)一步推進(jìn)機(jī)關(guān)效能建設(shè)工作。全面開展民主評議政風(fēng)行風(fēng)活動，進(jìn)一步加強(qiáng)作風(fēng)紀(jì)律建設(shè)，積極創(chuàng)建行風(fēng)示范窗口，解決辦事不公、辦事拖拉、推諉扯皮現(xiàn)象；深入推行鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)關(guān)、站所政務(wù)公開和村級財務(wù)公開工作，監(jiān)督和預(yù)防挪用、擠占和貪污村集體財產(chǎn)現(xiàn)象。認(rèn)真落實(shí)糧種補(bǔ)貼、農(nóng)村中小學(xué)校亂收費(fèi)、看病難（貴）等各項(xiàng)工作，有效遏制違法違紀(jì)現(xiàn)象的發(fā)生。
    紀(jì)檢工作匯報材料篇十一
    派駐縣糧食局紀(jì)檢組。
    自2007年初縣委縣政府召開縣紀(jì)委派駐機(jī)構(gòu)統(tǒng)一管理工作會議以來，縣糧食局紀(jì)檢組注重抓好工作落實(shí)，積極轉(zhuǎn)變職能，創(chuàng)新工作方法，認(rèn)真履行紀(jì)檢監(jiān)督職責(zé)，積極協(xié)助派駐部門黨組織抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作，在維護(hù)黨規(guī)黨紀(jì)、保證政令暢通、堅持廉政勤政、促進(jìn)科學(xué)發(fā)展等方面發(fā)揮了重要作用。
    （一）、領(lǐng)導(dǎo)重視，著力構(gòu)建良好工作機(jī)制。
    一是即使傳達(dá)文件精神?？h派駐機(jī)構(gòu)統(tǒng)一管理工作會議結(jié)束后，派駐紀(jì)檢組會同縣糧食局黨委認(rèn)真學(xué)習(xí)文件規(guī)定，及時宣傳會議精神，積極營造派駐紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)構(gòu)統(tǒng)一管理工作氛圍，擴(kuò)大了影響，爭取了派駐部門黨組織的支持,糧食局黨委非常重視派駐工作,按照縣紀(jì)委的要求，讓派駐紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)構(gòu)的有辦公用房、設(shè)備、經(jīng)費(fèi)以及用車保障等，從硬件上保證了派駐紀(jì)檢監(jiān)察工作的開展。三年來,糧食局黨委每年都成立以一把手為組長的黨風(fēng)廉政建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組，負(fù)責(zé)系統(tǒng)內(nèi)黨風(fēng)廉政建設(shè)的統(tǒng)一指揮和組織協(xié)調(diào)，從組織上保證了全系統(tǒng)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作部署落到實(shí)處。二是認(rèn)真制定實(shí)施意見。每年初派駐紀(jì)檢組會同糧食局黨委認(rèn)真制定本單位黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作實(shí)施意見，確定黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的指導(dǎo)思想和主要任務(wù)、以及工作落實(shí)的保證措施。同時全面落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，把黨風(fēng)廉政建設(shè)列入年度工作目標(biāo)考核。從而在工作的全局中形成一級抓一級，逐級抓落實(shí)的良好工作格局，進(jìn)而完善了“黨組統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，班子齊抓共管，紀(jì)檢監(jiān)察協(xié)調(diào)，單位各負(fù)其責(zé)，干部積極參與”的工作機(jī)制。
    （二）、加強(qiáng)教育,提高干部思想政治基礎(chǔ)。
    室內(nèi)和下屬單位院內(nèi)張貼廉政教育宣傳板，營造廉政文化氛圍。
    （三）、履行職能，重點(diǎn)監(jiān)督駐在部門權(quán)力運(yùn)行。
    點(diǎn)工程，從年初確定啟動開始，在工程領(lǐng)導(dǎo)小組的統(tǒng)一安排下，成立了廉情工程監(jiān)督小組，對建設(shè)工程主要環(huán)節(jié)加強(qiáng)監(jiān)督，廉情工程領(lǐng)導(dǎo)小組針對材料及設(shè)備采購、工程量調(diào)整和資金撥付等重點(diǎn)環(huán)節(jié)制定了相關(guān)的流程。以加強(qiáng)對重點(diǎn)環(huán)節(jié)的監(jiān)督。廉情工程領(lǐng)導(dǎo)小組分別與建設(shè)方、施工方、監(jiān)理方簽訂了廉政合同，制定了相關(guān)制度，加強(qiáng)對工程建設(shè)的監(jiān)督，努力讓工程建設(shè)置于陽光之下。
    此外，我們還對派駐部門干部任用和黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制落實(shí)情況加強(qiáng)監(jiān)督。還及時準(zhǔn)確上報紀(jì)檢監(jiān)察各類統(tǒng)計報表，完成上級紀(jì)委、監(jiān)察部門部署的其它各項(xiàng)工作。
    （四）、強(qiáng)化制度，努力規(guī)范行政行為。
    容，制訂《縣糧食局黨委領(lǐng)導(dǎo)班子成員黨風(fēng)廉政責(zé)任制目標(biāo)分解》和《縣糧食局反腐倡廉主要工作任務(wù)責(zé)任分解》，同時，局黨委與所屬4個黨支部簽定了黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任狀并有13名黨員領(lǐng)導(dǎo)干部對全系統(tǒng)廣大干部職工作出了廉潔自律承諾。四是圍繞工作作風(fēng)轉(zhuǎn)變和政務(wù)公開，與每名機(jī)關(guān)工作人員簽定了《經(jīng)濟(jì)發(fā)展軟環(huán)境目標(biāo)責(zé)任狀》，制訂了《縣糧食局機(jī)關(guān)效能建設(shè)八項(xiàng)制度》，完善了政務(wù)公開方面七項(xiàng)制度，出臺了《縣糧食局公務(wù)用車管理規(guī)定》、《縣糧食局來客招待管理辦法》和《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)企業(yè)財務(wù)管理的有關(guān)規(guī)定》等項(xiàng)制度。通過制度的建設(shè)，實(shí)現(xiàn)行為規(guī)范，轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，提高工作效率。運(yùn)用工作機(jī)制，狠抓制度落實(shí)。近年來，我們狠抓各項(xiàng)制度的落實(shí)。在落實(shí)過程中，堅持加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，健全組織，精心部署，規(guī)范運(yùn)作，抓好責(zé)任分解、動態(tài)考核、獎懲兌現(xiàn)。在具體工作中著力抓好以下重點(diǎn)：一是抓領(lǐng)導(dǎo)，讓制度嚴(yán)起來。始終堅持領(lǐng)導(dǎo)帶頭執(zhí)行制度，充分發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)干部的表率作用。班子成員定期對分管科室和掛鉤企業(yè)落實(shí)相關(guān)制度的情況進(jìn)行檢查督辦，發(fā)現(xiàn)問題，及時整改。二是抓兌現(xiàn)，讓制度實(shí)起來。在盧集糧食中心庫建設(shè)糧情檢測系統(tǒng)和環(huán)流檢測設(shè)備采購中，嚴(yán)格按照《資金使用監(jiān)督流程》操作，所采購的28萬元設(shè)備，質(zhì)量好，價格公道，沒有發(fā)生違法違紀(jì)現(xiàn)象。三是抓追究，讓制度硬起來。嚴(yán)格責(zé)任追究制度，落實(shí)責(zé)任制。對所屬企業(yè)經(jīng)常組織檢查，對發(fā)現(xiàn)的問題，不包庇、不袒護(hù)、不護(hù)短、不遷就。
    （五）、重視信訪，保證一方平安穩(wěn)定。
    情況匯報。
    實(shí)行統(tǒng)一管理以來，我們嚴(yán)格按照市委、市政府和市紀(jì)委、監(jiān)察局的部署和要求，注意把握職責(zé)定位，努力創(chuàng)新思路，緊緊圍繞工作重點(diǎn)，充分發(fā)揮派駐機(jī)構(gòu)的職能作用，各項(xiàng)工作正在有條不紊地開展。下面，我匯報兩個方面的問題：
    一、派駐四組工作運(yùn)行情況。
    派駐四組如何有效發(fā)揮監(jiān)督職能作用，這是我們工作的重點(diǎn)，加強(qiáng)對被監(jiān)督檢查單位領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部的監(jiān)督是派駐組第一位也是最重要的職責(zé)，為確保監(jiān)督到位、取得實(shí)效，工作中主要抓了以下幾個方面：
    （一）自覺擺正位置，努力適應(yīng)新的管理體制。
    作為派駐機(jī)構(gòu)，紀(jì)檢組既要對市紀(jì)委、監(jiān)察局負(fù)好責(zé)，也要協(xié)助駐在部門把好關(guān)，抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作。為此，我們做到了三點(diǎn)：
    1、轉(zhuǎn)變觀念。派駐管理體制的轉(zhuǎn)變，既帶來干部管理、工作關(guān)系的變化，也帶來工作內(nèi)容、工作方式上的變化。派駐機(jī)構(gòu)實(shí)行統(tǒng)一管理后，既不能把自己看成是市紀(jì)委、監(jiān)察局和部門之間的“傳遞層”，也不能視之為“一級紀(jì)委”，處處以監(jiān)督者自居，動不動借派駐機(jī)構(gòu)“壓人”。而應(yīng)牢固樹立“加強(qiáng)監(jiān)督是本職、疏于監(jiān)督是失職、不善于監(jiān)督是不稱職”的觀念，緊緊圍繞駐在部門的工作中心，一切從服務(wù)的理念出發(fā)，將監(jiān)督的各項(xiàng)職能巧妙地融合穿插于各部門的工作之中。派駐工作如果離開中心工作，必將成為無源之水；要求全組工作人員，強(qiáng)化服務(wù)意識，努力把紀(jì)檢監(jiān)察融入中心工作，在參與中搞好監(jiān)督，在監(jiān)督中體現(xiàn)服務(wù)，在服務(wù)中履行職能，力爭服務(wù)大局有所作為。
    2、準(zhǔn)確定位。駐在部門黨政領(lǐng)導(dǎo)班子對本單位黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作負(fù)全面領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，派駐組按照規(guī)定職責(zé)予以協(xié)助配合，有關(guān)情況及時溝通。派駐組既不能包攬駐在部門的紀(jì)檢監(jiān)察業(yè)務(wù)工作，也不分管駐在部門的人、財、物等具體行政事項(xiàng)，做到了參加駐在部門黨組會議但不參與業(yè)務(wù)分工，有建議權(quán)但不參與決策。這樣既保證了反腐倡廉工作的落實(shí)，又能促進(jìn)推動各項(xiàng)事業(yè)的發(fā)展。
    3、把握重點(diǎn)。派駐組第一位、最重要的職責(zé)就是監(jiān)督。在人上，應(yīng)把握對駐在部門領(lǐng)導(dǎo)班子成員特別是“一把手”的監(jiān)督作為重點(diǎn)；在事項(xiàng)上，應(yīng)把駐在部門領(lǐng)導(dǎo)班子及其成員貫徹執(zhí)行民主集中制、選拔任用干部、資金的使用、建設(shè)工程招投標(biāo)、行政審批權(quán)運(yùn)用以及貫徹落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制和廉政勤政情況作為重點(diǎn)。
    （二）創(chuàng)造工作條件，積極開拓工作新局面。
    勢、新特點(diǎn)和新要求，我們堅持以創(chuàng)新為動力，抓住關(guān)鍵點(diǎn)，找準(zhǔn)結(jié)合點(diǎn)，突出重點(diǎn)，攻克難點(diǎn)，較好地破解了發(fā)展難題，在求新圖變中逐步打開了工作局面。
    1、確保有人干事。新機(jī)制下，駐在部門黨組是抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的責(zé)任主體，派駐組必須督促駐在部門盡快建立一個具體抓落實(shí)的平臺，具體負(fù)責(zé)本部門的組織協(xié)調(diào)和落實(shí)工作。為此，我們督促駐在部門健全了領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)和辦事機(jī)構(gòu)，避免了銜接的“空檔”、落實(shí)的“真空”，保持了工作的連續(xù)性。
    2、全面熟悉駐在部門的情況。派駐機(jī)構(gòu)要想履行好職責(zé)，就必須全面了解和掌握駐在部門及所屬系統(tǒng)的工作職責(zé)、業(yè)務(wù)流程，把監(jiān)督融入到駐在部門的工作當(dāng)中去，準(zhǔn)確把握駐在部門權(quán)力運(yùn)行的特點(diǎn)，抓住權(quán)力運(yùn)行中容易滋生腐敗的關(guān)鍵環(huán)節(jié)和重點(diǎn)部位，采取有效措施加以重點(diǎn)防范。為此，我們抓好了“三個對接”：
    一是與市紀(jì)委、監(jiān)察局領(lǐng)導(dǎo)和各室辦的對接，爭取市紀(jì)委、監(jiān)察局領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心支持，爭取各室辦的業(yè)務(wù)指導(dǎo)，從市紀(jì)委、監(jiān)察局領(lǐng)導(dǎo)和各室辦了解駐在部門的相關(guān)情況，便于我們更好地開展工作。
    各單位進(jìn)行廣泛深入地調(diào)研，調(diào)研主要采取召開座談會、到駐在部門走訪、發(fā)放情況統(tǒng)計表和駐在部門提供相關(guān)資料等方式進(jìn)行。同時，與調(diào)研單位領(lǐng)導(dǎo)班子成員、主要職能科室負(fù)責(zé)人一一見面溝通。把單位職責(zé)、機(jī)構(gòu)設(shè)置、人員編制、行政職權(quán)、領(lǐng)導(dǎo)分工、副科以上干部有關(guān)情況、內(nèi)部規(guī)章及相關(guān)法律法規(guī)，部門及下屬單位需監(jiān)督的重點(diǎn)部位、重點(diǎn)環(huán)節(jié)、重點(diǎn)人員以及工作運(yùn)行程序和制度等作為調(diào)研的重點(diǎn)內(nèi)容，目的是便于派駐組有針對性地制定內(nèi)控機(jī)制。同時還就貫徹執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制、領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律規(guī)定等方面與各相關(guān)單位交換意見、進(jìn)行廉政提醒。
    三是與具有監(jiān)督職能的相關(guān)部門進(jìn)行對接。及時與公安局、檢察院、法院、審計局、信訪局等部門對接，從各相關(guān)部門及時了解掌握駐在部門的有關(guān)情況，便于我們有針對性地開展工作。
    3、健全完善工作制度。建立健全工作機(jī)制和制度是派駐組有效開展監(jiān)督的基礎(chǔ)和前提。主要抓了三點(diǎn)：
    項(xiàng)制度的基礎(chǔ)上，我們制定了《市紀(jì)委、監(jiān)察局派駐第四紀(jì)檢組、第四監(jiān)察室關(guān)于人員分工聯(lián)系駐在部門暫行規(guī)則》，它明確了派駐四組人員分工聯(lián)系的內(nèi)容、方式，對于派駐四組的職責(zé)、駐在部門的職責(zé)等作了明確的規(guī)定和界定。我們認(rèn)為規(guī)則易于操作、便于聯(lián)系、簡單實(shí)用、有利于工作，為我們與駐在部門的聯(lián)系定好了位，找到了同向用力的結(jié)合點(diǎn)。
    二是協(xié)助駐在部門建章立制。監(jiān)督是派駐組的第一要責(zé)。要做到履職有道，就必須“睜大眼睛找問題，抓住問題做工作”，緊緊盯住重點(diǎn)目標(biāo)、事項(xiàng)和環(huán)節(jié)。在全面了解掌握情況的基礎(chǔ)上，我們根據(jù)各部門的業(yè)務(wù)特點(diǎn)，認(rèn)真研究容易滋生腐敗的重點(diǎn)部位、關(guān)鍵環(huán)節(jié)，督促各部門搞好建章立制，強(qiáng)化對權(quán)力運(yùn)行的制約和監(jiān)督。
    南皮縣煙草專賣局(營銷部)。
    一、加強(qiáng)黨員干部政治理論學(xué)習(xí)，增強(qiáng)黨性觀念嚴(yán)格按照黨組中心組、黨員學(xué)習(xí)制度以及黨風(fēng)廉政建設(shè)學(xué)習(xí)計劃，組織黨員干部開展學(xué)習(xí)。今年我們學(xué)習(xí)了《黨章》、《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》、《中國共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》、《國有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員廉潔從業(yè)若干規(guī)定》、《胡錦濤總書記七一講話精神》、明示與承諾相關(guān)制度、省市局煙草紀(jì)檢會議精神等，制定了《關(guān)于學(xué)習(xí)省局錢江局長講話的實(shí)施方案》，積極開展了“11158”大討論活動，使黨員干部進(jìn)一步提高了認(rèn)識，統(tǒng)一了思想，對改變思想作風(fēng)、學(xué)風(fēng)、工作作風(fēng)、領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)、生活作風(fēng)，起到了推動作用。
    二、發(fā)揚(yáng)民主，當(dāng)好助手，積極協(xié)調(diào)。
    今年，我局紀(jì)檢監(jiān)察員積極發(fā)揮組織協(xié)調(diào)作用，積極參加縣紀(jì)檢委、糾風(fēng)辦等組織的各類會議，并及時向局黨組匯報每次的會議精神，聽取黨組成員和各科室負(fù)責(zé)人的意見。在工作和生活中，局領(lǐng)導(dǎo)班子能同群眾打成一片，善于聽取不同意見，博采眾長，勇于批評與自我批評，大事講原則，小事多協(xié)調(diào)，經(jīng)常換位思考，十分珍惜合作共事的機(jī)緣，能夠在融洽、和諧、愉快的氣氛中工作。而且多次傾聽領(lǐng)導(dǎo)及群眾有關(guān)黨風(fēng)廉政建設(shè)和糾風(fēng)工作意見，使全局上下擰成了一股繩，為今年的監(jiān)督工作順利開展起到了重要保障和推動作用。
    助領(lǐng)導(dǎo)向干部職工傳達(dá)上級會議精神，使干部職工能夠及時了解上級方針政策。
    四、加強(qiáng)制度建設(shè)，提高管理水平。
    今年以來，我們出臺了多項(xiàng)規(guī)章制度，做到以制度辦事，以制度管人，努力使各項(xiàng)制度落實(shí)到位。
    1、抓思想教育。為推進(jìn)依法管理，依法行政，提高全體干部職工的政治和業(yè)務(wù)素質(zhì)，今年我們組織開展了“每月一法”學(xué)習(xí)活動，建立了嚴(yán)格的學(xué)習(xí)制度，在內(nèi)容上嚴(yán)格執(zhí)行市局要求，通過學(xué)習(xí)使員工樹立了依法行政，依法辦事的觀念。
    2、我們從高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求，強(qiáng)約束入手，陸續(xù)制訂完善了、、等十余項(xiàng)管理制度，通過整章建制，規(guī)范管理，廣大干部職工的自律意識、監(jiān)管意識、責(zé)任意識顯著提高。
    3、探索建立科學(xué)化的職工考核體系，加強(qiáng)對職工的日?？己?，制定了《南皮煙草專賣局（營銷部）機(jī)關(guān)人員日常工作考核辦法》及《考勤管理規(guī)定》等相關(guān)制度。用制度激發(fā)職工的積極性和創(chuàng)造性。我們組織相關(guān)人員，不定期對各科室的衛(wèi)生管理、安全管理、工作紀(jì)律三大項(xiàng)二十一小項(xiàng)內(nèi)容進(jìn)行實(shí)地檢查，并通報排名，對發(fā)現(xiàn)的問題及時責(zé)令整改。
    4、對辦公用品采購、車輛維修、車輛加油、勞保發(fā)放、防暑用品、音響設(shè)備、采暖用煤等物資采購項(xiàng)目進(jìn)行全程監(jiān)督，增加工作的透明度。今年來，我局繼續(xù)實(shí)行財產(chǎn)物資采購和大額費(fèi)用開支監(jiān)督管理辦法，對各種采購和開支行為進(jìn)行有效的監(jiān)管。
    5、政務(wù)公開進(jìn)一步深化。通過貫徹落實(shí)企務(wù)政務(wù)公開制度，有效開展政務(wù)、企務(wù)公開等工作，凡是與企業(yè)經(jīng)營、管理密切相關(guān)和直接涉及職工切身利益的事項(xiàng)，都在一定范圍內(nèi)采取適當(dāng)方式，予以公開，普遍征求職工意見。企務(wù)政務(wù)制度實(shí)施以來，加強(qiáng)企業(yè)的民主管理，提高辦事透明度，有效地增強(qiáng)了職工參與企業(yè)監(jiān)督、管理的積極性。
    6、認(rèn)真組織開展了明示與承諾學(xué)習(xí)培訓(xùn)和綜合知識答題活動，提高了全員遵紀(jì)守法意識。多次主持召開了由營銷服務(wù)科、專賣科全體人員參加的規(guī)范卷煙經(jīng)營專題會，為規(guī)范卷煙經(jīng)營行為提供了思想保障。
    7、組織辦公室、政工科相關(guān)人員研究制定了《南皮煙草局職工互幫互助基金實(shí)施方案》、《職工集體過生日實(shí)施方案》、《紅白理事會實(shí)施方案》，并按照方案的要求逐步開展工作。組織開展了三八婦女節(jié)座談會、六一兒童節(jié)暨安全文化延伸專題座談會、慶七一“唱紅歌、頌黨恩”紅歌演唱活動、八一建軍節(jié)復(fù)轉(zhuǎn)軍人懇談會等一系列活動。提高了全員爭先創(chuàng)優(yōu)、愛崗敬業(yè)的責(zé)任意識。
    8、加強(qiáng)干部職工隊(duì)伍建設(shè)，提高干部隊(duì)伍的自律意識。一是建立了領(lǐng)導(dǎo)干部及重點(diǎn)人員廉政檔案；二是與縣檢察院、紀(jì)檢委分別建立了預(yù)防職務(wù)犯罪長效機(jī)制；三是積極開展機(jī)關(guān)效能建設(shè)，制定《南皮縣煙草專賣局（營銷部）機(jī)關(guān)效能建設(shè)實(shí)施方案》并按要求狠抓落實(shí)，提高辦事效率。
    五、存在不足及今后工作思路。
    今年以來，在市局紀(jì)檢組監(jiān)察科的關(guān)心指導(dǎo)下，我們雖然做了一些工作，也取得了一定成效，但與市局的要求還有很大差距，還存在許多不足。如紀(jì)檢監(jiān)察理論學(xué)習(xí)還不夠系統(tǒng)、全面，平時對資料的收集、積累重視不足，痕跡化管理工作亟待加強(qiáng)等等，都需要在今后的工作中認(rèn)真加以完善。
    在2012年的工作中，我們將在市局紀(jì)檢組、監(jiān)察科的正確領(lǐng)導(dǎo)下，繼續(xù)按照“標(biāo)本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預(yù)防”的工作方針，認(rèn)真貫徹落實(shí)市局工作部署，正視自身存在的不足，加強(qiáng)學(xué)習(xí)，轉(zhuǎn)變觀念，改進(jìn)工作方法，完善工作流程，緊緊圍繞行業(yè)中心工作，著力加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作。
    1、進(jìn)一步轉(zhuǎn)變觀念，加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)，提高業(yè)務(wù)素質(zhì)，以適應(yīng)行業(yè)紀(jì)檢監(jiān)察工作不斷發(fā)展的新要求。
    2、加強(qiáng)廉政文化建設(shè)，立足根本，增強(qiáng)自律意識，構(gòu)筑黨員干部拒腐防變的防線。
    3、圍繞中心，積極開展效能監(jiān)察，有針對性地解決企。
    紀(jì)檢工作匯報材料篇十二
    一年來，我局按照區(qū)委、區(qū)政府的工作部署和銀海區(qū)扶貧攻堅工作方案要求，認(rèn)真履職，扎實(shí)工作，全面完成今年扶貧攻堅的各項(xiàng)工作任務(wù);重點(diǎn)在幫扶掛鉤村平新村、城鄉(xiāng)居民最低生活保障、五保供養(yǎng)上開展扶貧攻堅工作;努力爭取上級和同級部門的大力支持，活用政策，重點(diǎn)向扶貧對象傾斜，爭取早日脫貧?，F(xiàn)將有關(guān)工作情況匯報如下：
    自區(qū)政府召開全區(qū)扶貧攻堅動員會后，我局3次召開全局人員會議，研究部署民政系統(tǒng)扶貧攻堅工作，局領(lǐng)導(dǎo)多次進(jìn)村入戶調(diào)查，了解真實(shí)情況，有序地推進(jìn)扶貧攻堅工作的開展。
    按照區(qū)政府的扶貧攻堅方案要求，認(rèn)真做好幫扶掛鉤村福成鎮(zhèn)平新村、城鄉(xiāng)居民最低生活保障、五保供養(yǎng)、倒房重建等相關(guān)工作，有效地推進(jìn)扶貧開發(fā)工作的順利開展。
    1、幫扶掛鉤村福成鎮(zhèn)平新村的情況
    我局的掛鉤村是福成鎮(zhèn)平新村。為切實(shí)做好該村的扶貧開發(fā)工作，今年，我局想方設(shè)法多方面積極幫扶平新村，通過調(diào)查摸底，爭取多方支持，為該村解決了許多實(shí)際問題，促進(jìn)了村民增收。一是協(xié)助平新村委多方爭取上級部門的大力支持，把土地整治整村推進(jìn)項(xiàng)目2600萬落戶到該村，現(xiàn)該項(xiàng)目已完成50%;二是多方協(xié)調(diào)，爭取到25萬元資金為15戶農(nóng)民解決危房改造及倒房重建問題;三是爭取銀海區(qū)交通局的支持，投入3萬元把嶺沖頭橋修好，解決了20xx多人通行難的問題;四是爭取區(qū)扶貧辦的支持，投入4萬元資金修好了下底村村莊道路和投入2萬元修好大洞坡涵洞，解決了村民路難行的問題;五是爭取到區(qū)農(nóng)業(yè)水利局的支持，免費(fèi)為村民提供500畝晚造超級稻種子;六是爭取區(qū)衛(wèi)生局支持，投入資金10萬元建設(shè)村衛(wèi)生所，解決了群眾看病難的問題。七是組織開展2次科學(xué)種養(yǎng)技術(shù)培訓(xùn);八是組織該村委種養(yǎng)骨干20人到福成鎮(zhèn)寧海村、平陽鎮(zhèn)孫東村參觀學(xué)習(xí)，借鑒他人種養(yǎng)的成功經(jīng)驗(yàn)，提高平新村民的種養(yǎng)技術(shù)水平，帶動村民致富。
    2、城鄉(xiāng)居民最低生活保障工作情況
    今年，我局加大了城鄉(xiāng)低保的工作力度，把低保工作推上新臺階。一是加大宣傳力度;二是認(rèn)真執(zhí)行政策;三是建立健全監(jiān)督機(jī)制;四是做到應(yīng)保盡保。截至11月，我區(qū)共有低保戶1963戶4614人。發(fā)放最低生活保障金597.36萬元，救助低保對象57156人次;其中發(fā)放農(nóng)村低保金285.16萬元，救助農(nóng)村低保對象38535人次，每人每月在去年的基礎(chǔ)上增加12元，月人均補(bǔ)差達(dá)到74元;發(fā)放城市低保金312.2萬元，救助城市低保對象18621人次，城市低保月人均補(bǔ)差185元;以上兩項(xiàng)補(bǔ)差均超過自治區(qū)下達(dá)城鄉(xiāng)低保對象月人均補(bǔ)差標(biāo)準(zhǔn)。我局通過積極開展城鄉(xiāng)居民最低生活保障工作，實(shí)現(xiàn)應(yīng)保盡保，大大減輕了村(居)委會的負(fù)擔(dān)，也為銀海區(qū)開展扶貧開發(fā)工作圓滿完成各項(xiàng)任務(wù)奠定了堅實(shí)基礎(chǔ)。
    3、農(nóng)村五保供養(yǎng)工作情況
    我區(qū)共有五保戶465人，其中在4所敬老院，19所五保村居住有225人，分散在轄區(qū)各自然村居住240人。集中供養(yǎng)的五保戶全部得到每人每月220元錢、30斤米、1斤油的補(bǔ)助。我局積極爭取得到上級部門的支持，首先投入資金15萬元對轄區(qū)福成敬老院、寧海五保村、古城五保村3個敬老院(五保村)進(jìn)行維修現(xiàn)在在向市政協(xié)和市民政局爭取25萬元資金，對平新五保村進(jìn)行擴(kuò)建，對竹林五保村進(jìn)行維修，進(jìn)一步改善我區(qū)五保老人的居住環(huán)境。其次在分散供養(yǎng)上也加大投入，進(jìn)一步提高五保老人的生活水平。按照自治區(qū)要求，我區(qū)從20xx年1月1日起，提高了農(nóng)村五保的供養(yǎng)標(biāo)準(zhǔn)，達(dá)到每人每月“150元錢、30斤米、1斤油”的目標(biāo)要求，適時還發(fā)放衣、被等生活物品，使五保老人老有所養(yǎng)。為銀海區(qū)開展扶貧開發(fā)工作解決了后顧之憂，掃清了障礙。
    4、倒房重建工作情況
    今年我區(qū)受第十三號臺風(fēng)“啟德”的影響，損失巨大。群眾的生活生產(chǎn)受到了嚴(yán)重的影響，尤以房屋倒塌給村民造成了重創(chuàng)。因?yàn)?zāi)全區(qū)倒房87戶，需要重建的有29戶。我們及時制定了《銀海區(qū)20xx年因?yàn)?zāi)倒房重建實(shí)施方案》，采取“三個一點(diǎn)”的方法，即個人自籌一點(diǎn)，政府補(bǔ)助一點(diǎn)，農(nóng)房統(tǒng)保賠償一點(diǎn)，解決倒房重建資金。但是在倒房重建工作上，困難家庭憑自己能力很難實(shí)現(xiàn)重建住房，為能讓困難群眾重建家園，我局多方努力爭取到上級部門的支持，投入資金29萬元對轄區(qū)29戶倒房農(nóng)戶進(jìn)行改建，目前已有13戶竣工，其余正在建設(shè)中。
    一是由于低保涉及面廣，工作繁瑣，工作人員少，導(dǎo)致低保工作難以做到面面俱到;二是有些五保村還未落實(shí)專職管理員，導(dǎo)致對五保村的管理被動;三是因本局專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)多，工作經(jīng)費(fèi)少，難以抽動大量資金幫扶掛鉤村的扶貧工作。
    我局在今后的工作中，將從我局的實(shí)際情況出發(fā)，依據(jù)上級民政政策，按區(qū)委、區(qū)政府的工作要求，更加扎實(shí)地做好各項(xiàng)扶貧工作，為我區(qū)早日完成扶貧攻堅任務(wù)作出微薄之力。
    紀(jì)檢工作匯報材料篇十三
    主任、各位副主任、秘書長、各位委員：
    受市人民政府委托，我謹(jǐn)在此向市人大常委會報告近年來全市扶貧開發(fā)工作情況，請予審議。
    扶貧開發(fā)工作，是事關(guān)全市經(jīng)濟(jì)發(fā)展和社會穩(wěn)定的一件全局性大事，是落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀、加快建設(shè)幸福宜春、全面建成小康社會的一項(xiàng)艱巨性歷史任務(wù)。近年來，全市扶貧開發(fā)工作在市委的堅強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下，在市人大常委會的監(jiān)督指導(dǎo)下，始終將其作為實(shí)現(xiàn)好、維護(hù)好、發(fā)展好人民群眾根本利益的重要途徑，創(chuàng)新思路，強(qiáng)化措施，扶貧開發(fā)工作取得明顯成效。截至20xx年底，全市貧困地區(qū)農(nóng)民人均純收入由20xx年的1652元提高到2797元，增幅達(dá)69.3%，絕對貧困人口由20xx年的52.54萬人減少到38.5萬人，有13.95萬人擺脫貧困。20xx年，袁州區(qū)飛劍潭鄉(xiāng)被國務(wù)院扶貧開發(fā)領(lǐng)導(dǎo)小組授予全國扶貧開發(fā)工作先進(jìn)單位稱號，20xx年市本級被評為全省財政扶貧資金績效考評a級設(shè)區(qū)市，靖安縣被省委、省政府授予全省扶貧(移民)工作先進(jìn)縣。
    我市貧困人口分布呈現(xiàn)大分散、小集中的特點(diǎn)，絕大多數(shù)貧困戶集中在偏僻偏遠(yuǎn)、交通不便、信息閉塞、資源匱乏、條件惡劣的自然村。讓全市貧困群眾盡快脫貧致富，是宜春市政府的責(zé)任和共識，宜春市政府深刻認(rèn)識到，只有切實(shí)做好扶貧開發(fā)工作，才能統(tǒng)籌城鄉(xiāng)發(fā)展，才能推動富民強(qiáng)市進(jìn)程。為此，市政府高度重視扶貧開發(fā)工作，積極推進(jìn)，全力實(shí)施。
    一是工作組織有力。按照《中國農(nóng)村扶貧開發(fā)綱要(20xx—20xx年)》和《江西省農(nóng)村扶貧開發(fā)綱要(20xx—20xx年)》要求，結(jié)合我市實(shí)際，以市委、市政府名義出臺《宜春市農(nóng)村扶貧開發(fā)工作實(shí)施意見》等一系列推進(jìn)扶貧開發(fā)工作的政策性文件。市、縣兩級分別建立由常務(wù)副市(縣)長為總召集人，分管副市(縣)長為召集人的扶貧濟(jì)困助殘聯(lián)席會議制度，定期研究扶貧濟(jì)困助殘工作。20xx年，市政府根據(jù)全市農(nóng)村貧困狀況和市財政扶貧專項(xiàng)資金預(yù)算安排，批準(zhǔn)銅鼓縣永寧鎮(zhèn)順化村等10個村委會為“”市級扶持貧困村，給予每個村每年6萬元資金扶持。
    二是資源整合有序。據(jù)統(tǒng)計，20xx—20xx年，全市共投入財政扶貧開發(fā)資金8197.78萬元，整合各類社會扶貧資金4000多萬元，扶持龍頭企業(yè)貸款貼息65萬元，落實(shí)省、市、縣(市、區(qū))三級定點(diǎn)扶貧單位170多個，組織動員全市黨員干部參與扶貧幫困活動人數(shù)1.6萬余人。
    三是爭取支持有方。為使我市扶貧開發(fā)工作贏得寬松的政策環(huán)境和更多的資金支持，市政府多次向上級匯報我市新階段扶貧開發(fā)工作，同時請求上級根據(jù)我市農(nóng)村貧困狀況適當(dāng)擴(kuò)大扶貧范圍，增加省定重點(diǎn)貧困村名額。由于工作主動，20xx年3月，經(jīng)省政府批準(zhǔn)，我市袁州區(qū)慈化鎮(zhèn)石嶺村、花園村等87個村委會被列為“”省級扶持貧困村，由中央和省級財政扶貧資金予以重點(diǎn)扶持，比“”期間增加29個。
    緊緊圍繞移民扶貧、整村推進(jìn)、貧困地區(qū)勞動力轉(zhuǎn)移培訓(xùn)、社會扶貧等重點(diǎn)內(nèi)容，全面推進(jìn)貧困地區(qū)扶貧開發(fā)工作。
    一是以實(shí)施扶貧移民搬遷為抓手，致力改善貧困地區(qū)群眾生存環(huán)境。據(jù)調(diào)查統(tǒng)計，全市居住在深山區(qū)、地質(zhì)災(zāi)害頻發(fā)區(qū)、重點(diǎn)污染和地質(zhì)沉陷區(qū)的貧困群眾達(dá)16.2萬人，且面臨“一方水土養(yǎng)不活一方人”的困境和地質(zhì)災(zāi)害威脅生命財產(chǎn)安全的險境。為保障貧困群眾生命財產(chǎn)安全，讓符合搬遷政策的貧困戶搬得出、穩(wěn)得住、能致富，全市扶貧系統(tǒng)干部深入一線，認(rèn)真調(diào)研，反復(fù)論證，采取農(nóng)戶申請、鄉(xiāng)村復(fù)核、縣級審定的方式確定移民扶貧對象。20xx—20xx年，完成地質(zhì)災(zāi)害避災(zāi)移民1998戶、8359人，建設(shè)集中安置點(diǎn)66個、安置5936人，分散安置2423人。集中安置點(diǎn)已基本實(shí)現(xiàn)水電路三通，其中13個集中安置點(diǎn)已列入新農(nóng)村建設(shè)示范點(diǎn)，新修公路33.3公里，解決飲水3109人，架設(shè)輸電線路19.54公里。完成扶貧移民1205戶、4820人，建成集中安置點(diǎn)53個、安置3250人，分散安置1570人。移民安置區(qū)新修公路26.9公里，架設(shè)輸電線路16.4公里，1765人用上了自來水。完成地質(zhì)沉陷及污染區(qū)域移民整體搬遷980人，生態(tài)移民344人。通過實(shí)施移民搬遷，貧困群眾生存環(huán)境和生產(chǎn)條件得到明顯改善，據(jù)初步統(tǒng)計，搬遷后居住地與搬遷前相比，距離最近公路平均減少4.5公里，距離小學(xué)平均減少4.3公里，距離醫(yī)院平均減少6公里。居住在地質(zhì)災(zāi)害高發(fā)區(qū)的群眾，徹底消除了災(zāi)害隱患，群眾增收致富、自我發(fā)展能力明顯增強(qiáng)。
    二是以開展整村推進(jìn)為依托，著力優(yōu)化貧困地區(qū)生產(chǎn)生活條件。20xx年以來，全市共投入整村推進(jìn)財政扶貧資金1740萬元，實(shí)施扶貧開發(fā)項(xiàng)目296個。其中，公路橋梁維修改造等交通設(shè)施建設(shè)項(xiàng)目150個、農(nóng)田水利建設(shè)項(xiàng)目63個、種植業(yè)項(xiàng)目26個、文衛(wèi)科教項(xiàng)目34個、“三清三改”等其它項(xiàng)目23個，所有項(xiàng)目均已竣工驗(yàn)收，取得了明顯成效?；A(chǔ)設(shè)施明顯改善。全市貧困村新修、維修公路155條，總長達(dá)205.5公里(其中水泥路133條，174.82公里)，修橋6座，解決了22.36萬群眾行路難問題;新建飲水工程19處，新修、維修渠道64千米，水圳25.7千米，整修河壩18千米，解決了3.5萬群眾飲水問題，新增有效灌溉面積20xx多畝。產(chǎn)業(yè)發(fā)展初具規(guī)模。扶持實(shí)施低產(chǎn)油茶林改造3350畝，幼林撫育4300畝，百合高產(chǎn)示范40畝，高產(chǎn)油茶、毛竹、有機(jī)農(nóng)業(yè)等主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)規(guī)模逐步發(fā)展，輻射帶動面積超過一萬畝。文化教育設(shè)施逐步完善。扶持重點(diǎn)村新建小學(xué)教學(xué)樓一幢，面積達(dá)3177平方米;幫助學(xué)校建設(shè)運(yùn)動場、食堂、廁所等附屬設(shè)施，改善了學(xué)校教學(xué)環(huán)境。扶持新建村級衛(wèi)生所一個，面積達(dá)120平方米，方便了20xx多群眾就近就醫(yī)，基本實(shí)現(xiàn)村民小病就醫(yī)不出村。結(jié)合新農(nóng)村建設(shè)，共改水14處、受益農(nóng)戶2501戶，改路1.35公里，改廁17座，清掃垃圾1720噸、清理污溝1596米，重點(diǎn)村村容村貌明顯改觀，生活質(zhì)量逐步提高，人居環(huán)境有效改善。
    三是以實(shí)施“雨露計劃”培訓(xùn)為先導(dǎo)，有效提升貧困農(nóng)民科技文化素質(zhì)和務(wù)工技能。著力抓好貧困地區(qū)的農(nóng)村勞動力培訓(xùn)，是增加貧困農(nóng)民收入、提高素質(zhì)的重要舉措。20xx年以來，全市共投入雨露計劃專項(xiàng)培訓(xùn)資金127.26萬元，完成培訓(xùn)人員2267人。其中，貧困青壯年勞動力技能培訓(xùn)934人，農(nóng)村實(shí)用技術(shù)培訓(xùn)951人，中高級技工培訓(xùn)359人，“一村三師”項(xiàng)目培訓(xùn)23人。為切實(shí)提高培訓(xùn)效果，我市在實(shí)施過程中，一方面，緊貼市場需求，拓寬培訓(xùn)項(xiàng)目，增強(qiáng)培訓(xùn)的針對性。比如，依托南昌女子職業(yè)技術(shù)學(xué)院，選送23名貧困女生參加該校茶藝師、幼兒教師和電子商務(wù)師培訓(xùn)，進(jìn)一步拓寬了培訓(xùn)就業(yè)渠道;另一方面，瞄準(zhǔn)貧困農(nóng)民需求，將現(xiàn)代農(nóng)民急需掌握的有機(jī)種養(yǎng)技術(shù)、優(yōu)質(zhì)高效農(nóng)產(chǎn)品栽培技術(shù)等，采取送教進(jìn)村入戶的方式，在田間地頭開展現(xiàn)場培訓(xùn)，極大地提高了貧困農(nóng)民參加培訓(xùn)的積極性，增強(qiáng)了培訓(xùn)效果。通過雨露計劃的有效實(shí)施，農(nóng)民的科技素質(zhì)和務(wù)工技能明顯提高，務(wù)工能手、種養(yǎng)大戶、兩棲農(nóng)民紛紛涌現(xiàn)，其中轉(zhuǎn)移就業(yè)896人，占務(wù)工技能培訓(xùn)人數(shù)的96%，既充實(shí)了貧困農(nóng)民的錢袋子，又更新了理念，增長了才干，大大增強(qiáng)了貧困群眾脫貧致富奔小康的能力和信心。
    四是以整合三類專業(yè)扶貧為補(bǔ)充，進(jìn)一步健全完善扶貧開發(fā)工作大格局。積極整合各類資源參與扶貧濟(jì)困工作，采取多種方式開展扶貧濟(jì)困活動，實(shí)現(xiàn)了三類專業(yè)扶貧工作的平穩(wěn)有效推進(jìn)。行業(yè)扶貧全面啟動。全市農(nóng)業(yè)、林業(yè)、水利、交通、衛(wèi)生、教育、文化、金融、科技等行業(yè)，充分發(fā)揮政策、項(xiàng)目、資金優(yōu)勢，在政策許可范圍內(nèi)，全力向貧困地區(qū)傾斜，促進(jìn)了貧困地區(qū)經(jīng)濟(jì)社會健康發(fā)展。貧困地區(qū)基礎(chǔ)設(shè)施明顯增強(qiáng)，村委會公路通達(dá)率達(dá)100%，村村建有衛(wèi)生所，學(xué)前教育和小學(xué)入學(xué)率均達(dá)100%，農(nóng)家書屋和村級文化站普及率均達(dá)到全市平均水平，農(nóng)田水利排灌條件進(jìn)一步改善。社會扶貧蓬勃開展。組織開展單位定點(diǎn)扶貧和黨員干部結(jié)對幫扶活動。20xx年—20xx年，全市59個市直單位和87個縣(市、區(qū))直單位開展了定點(diǎn)扶貧，自籌資金200余萬元，爭取各類項(xiàng)目資金500多萬元，各項(xiàng)捐贈達(dá)100多萬元;全市有1.65萬名黨員干部參與扶貧幫困，結(jié)對幫扶貧困戶1.66萬戶，幫扶資金達(dá)1300多萬元，捐贈達(dá)400多萬元。加強(qiáng)與上級掛點(diǎn)扶貧單位的溝通聯(lián)系。28個省直駐宜定點(diǎn)幫扶單位籌集資金800多萬元，爭取項(xiàng)目扶持資金1000多萬元，各項(xiàng)捐贈價值近百萬元。積極引導(dǎo)非公有制企業(yè)參與扶貧。全市參與扶貧開發(fā)的非公有制企業(yè)達(dá)140個，捐資832.4萬元，捐贈物品價值205.1萬元。上級單位、廣大黨員干部、非公有制企業(yè)的傾情幫扶，形成了全市“大扶貧”的可喜格局，兩年來共扶持高效種植項(xiàng)目1300個、特色養(yǎng)殖項(xiàng)目1156個、基礎(chǔ)設(shè)施類項(xiàng)目670個，資助貧困學(xué)生1857人次，幫助153個受扶村修建公路50.1公里，修繕學(xué)校8所，援建飲水工程30個，有力支持了全市扶貧事業(yè)。科技扶貧穩(wěn)步推進(jìn)。20xx—20xx年度科技扶貧項(xiàng)目順利實(shí)施，總投資200多萬元的銅鼓縣毛竹林低產(chǎn)改造項(xiàng)目，實(shí)施低改面積10000畝，輻射帶動農(nóng)戶20xx多戶，項(xiàng)目實(shí)施區(qū)域農(nóng)民人均年增收1500元以上;累計投入科技扶貧專項(xiàng)資金33萬元的萬載縣白水百合良種繁育項(xiàng)目，建立良種繁育基地100畝，解決了全鄉(xiāng)400多畝大田百合生產(chǎn)種源需求，帶動全鄉(xiāng)上百戶農(nóng)戶發(fā)展百合生產(chǎn)，百合種植戶人均年收入達(dá)5000多元，實(shí)現(xiàn)了項(xiàng)目預(yù)期目標(biāo)。同時，結(jié)合市、縣兩級農(nóng)業(yè)、科技、衛(wèi)生“三下鄉(xiāng)”活動，共舉辦各類培訓(xùn)班400多期，培訓(xùn)人員達(dá)8510人次。全市共安排種養(yǎng)業(yè)財政扶貧資金87.9萬元，扶持油茶低改、幼林撫育、百合種植等產(chǎn)業(yè)發(fā)展項(xiàng)目26個，輻射帶動面積超萬畝，部分重點(diǎn)村“一村一品”已初具規(guī)模。
    加強(qiáng)扶貧開發(fā)組織建設(shè)，完善各項(xiàng)監(jiān)管制度，切實(shí)保障扶貧開發(fā)工作順利推進(jìn)。
    一是完善工作機(jī)制。市縣兩級分別調(diào)整充實(shí)了扶貧開發(fā)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，由政府主要領(lǐng)導(dǎo)任組長，副書記、常務(wù)副市(縣)長、分管副市(縣)長任副組長，30多個部門單位為成員，全面落實(shí)扶貧開發(fā)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制。同時，市政府常務(wù)會議專題研究扶貧和移民工作機(jī)構(gòu)事宜，要求務(wù)必進(jìn)一步整合扶貧工作機(jī)構(gòu)，切實(shí)做到有人做事，有機(jī)構(gòu)辦事。
    二是加強(qiáng)資金管理。根據(jù)工作實(shí)際，制定印發(fā)《宜春市貧困地區(qū)勞動力轉(zhuǎn)移培訓(xùn)項(xiàng)目管理暫行辦法》和《宜春市科技扶貧示范推廣項(xiàng)目管理暫行辦法》，進(jìn)一步規(guī)范項(xiàng)目資金管理;嚴(yán)格執(zhí)行扶貧資金縣級財政報賬制、重大項(xiàng)目招投標(biāo)制、項(xiàng)目資金使用情況公告公示制度。切實(shí)把有限資金用在刀刃上，用在困難群眾上。
    三是強(qiáng)化監(jiān)督檢查。及時組織各級紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)和審計部門建立監(jiān)督投訴機(jī)制，鄉(xiāng)、村兩級公布舉報電話。開展扶貧開發(fā)工作綜合和財政扶貧資金績效考評，加強(qiáng)“雨露計劃”、移民搬遷和部門定點(diǎn)扶貧等重點(diǎn)工作的監(jiān)督檢查，發(fā)現(xiàn)工作不力的，督促相關(guān)部門立即整改糾正。多年來，我市扶貧開發(fā)工作連續(xù)保持 “零信訪”記錄。
    我市的扶貧開發(fā)工作雖然取得了一定成績，但與建設(shè)幸福宜春和全面建成小康社會的要求相比，與廣大群眾的新期盼相比，還存在不小差距，主要體現(xiàn)在三個方面：一是國家和省級層面的政策支持力度嚴(yán)重不足，20xx—20xx年，我省列入國家和省級重點(diǎn)扶持的國定貧困縣、羅霄山區(qū)連片特困縣和原中央蘇區(qū)縣38個，宜春沒有一個縣列入;二是部分縣(市、區(qū))由于底子薄、財力弱，有些配套資金難以足額落實(shí)到位;三是上級給予移民搬遷對象財政扶貧建房補(bǔ)助資金標(biāo)準(zhǔn)每人僅3500元，導(dǎo)致移民整體搬遷率不高，等等。
    對于上述問題，我們將一一梳理，查找原因，制定措施，切實(shí)加以解決。我們也將以這次向市人大常委會匯報工作為契機(jī)，在以下幾個方面加以努力：
    一是加大扶貧開發(fā)工作宣傳力度。通過堅持不懈的宣傳，引導(dǎo)社會各界更加積極參與扶貧開發(fā)工作;鼓勵貧困群眾克服“等、靠、要”的思想，增強(qiáng)其參與扶貧工作的信心，激發(fā)其立足自身脫貧致富的內(nèi)生動力。同時，增強(qiáng)各級政府責(zé)任，進(jìn)一步研究解決扶貧開發(fā)工作中的困難和問題。
    二是爭取更多資金投入。積極向省委、省政府匯報宜春扶貧開發(fā)工作情況和面臨的困難，加強(qiáng)與省扶貧和移民辦的溝通協(xié)調(diào)，爭取上級有關(guān)政策和更多的項(xiàng)目資金支持;督促有關(guān)縣(市、區(qū))加大投入，落實(shí)上級有關(guān)規(guī)定要求，確保配套資金足額落實(shí)到位。
    三是加強(qiáng)村莊整治建設(shè)。轉(zhuǎn)變村莊整治模式，以自然村為單位穩(wěn)步改善貧困村條件，集中資金，加大投入，確保當(dāng)年投入、當(dāng)年實(shí)施、當(dāng)年見效。20xx年在整治建設(shè)87個自然村的基礎(chǔ)上，對其中28個列入省級新農(nóng)村建設(shè)點(diǎn)的自然村，每個村整合新農(nóng)村建設(shè)資金30萬元，投入財政扶貧資金20萬元，集中50萬元資金投入，徹底改變自然村貧困面貌。
    四是繼續(xù)實(shí)施搬遷移民扶貧。按照工業(yè)化、信息化、城鎮(zhèn)化和農(nóng)業(yè)現(xiàn)代化同步推進(jìn)的要求，積極探索扶貧移民搬遷進(jìn)城進(jìn)園的新方式，推進(jìn)人口向城鎮(zhèn)集中、工業(yè)向園區(qū)集中、土地向規(guī)?；?jīng)營集中。積極整合國土、民政、城建、衛(wèi)生、教育等有關(guān)部門政策、資金，加大移民建房扶持力度，促進(jìn)整體搬遷落到實(shí)處。20xx年確保完成搬遷移民3661人，到20xx年力爭完成搬遷移民1.5萬人。
    五是深化“雨露計劃”培訓(xùn)改革。支持貧困戶子女職業(yè)教育學(xué)歷培訓(xùn)，對參加宜春職業(yè)技術(shù)學(xué)院和江西技師學(xué)院上高分院中高級技工培訓(xùn)以及南昌女子職業(yè)學(xué)院“一村三師”培訓(xùn)的學(xué)員，在國家免除學(xué)費(fèi)的基礎(chǔ)上，每人每年再補(bǔ)貼1500元。對符合扶貧工作對象認(rèn)定要求，經(jīng)培訓(xùn)獲得政府主管部門頒發(fā)的職業(yè)技能證書或資格證書的，給予每人600元補(bǔ)貼。20xx年確保完成培訓(xùn)人員800人，其中中高級技工200人，轉(zhuǎn)移就業(yè)技能培訓(xùn)600人。
    六是扶持貧困群眾發(fā)展優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)。依托農(nóng)民專業(yè)合作組織，集中扶貧貸款貼息資金、科技扶貧項(xiàng)目資金和定點(diǎn)扶貧部門幫扶資金等，20xx年力爭籌措產(chǎn)業(yè)化扶貧資金100萬元，集中扶持一批優(yōu)勢高效產(chǎn)業(yè)和扶貧龍頭企業(yè)，輻射帶動貧困農(nóng)民發(fā)展生產(chǎn)，增收致富。
    七是統(tǒng)籌提升社會化大扶貧工作水平。積極探索行業(yè)扶貧工作機(jī)制，健全部門定點(diǎn)扶貧工作機(jī)制，完善社會力量參與扶貧工作長效機(jī)制;引導(dǎo)民營企業(yè)和非公有制經(jīng)濟(jì)組織參與扶貧開發(fā);結(jié)合全市干部下基層活動，積極開展扶貧幫困。
    主任、各位副主任、秘書長、各位委員，扶貧開發(fā)工作是一項(xiàng)長期的工作，機(jī)遇和挑戰(zhàn)并存。在今后工作中，我們要在市委的堅強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下，在市人大常委會的關(guān)心支持和監(jiān)督指導(dǎo)下，認(rèn)真按照市人大常委會的審議意見要求，進(jìn)一步創(chuàng)新工作思路，強(qiáng)化工作舉措，迎難而上，主動作為，推動全市扶貧開發(fā)工作快速發(fā)展，為建設(shè)幸福宜春、全面建成小康社會而不懈努力。
    紀(jì)檢工作匯報材料篇十四
    近年來，我們認(rèn)真貫徹“三個代表”重要思想，緊緊圍繞全縣黨建、組織的中心任務(wù)，以服務(wù)決策，促進(jìn)各項(xiàng)的落實(shí)為目標(biāo)，深入基層，廣泛開展調(diào)查研究，及時上報信息，調(diào)研信息取得了一定成績。去年，共撰寫調(diào)研材料63篇，被省、市以上刊物采用38篇；報送各類信息210余條，采用78條，采用率達(dá)到37。在實(shí)踐中，我們的做法和體會是：
    一、領(lǐng)導(dǎo)重視是搞好調(diào)研信息的前提。
    調(diào)研信息是黨建、組織的重要組成部分，實(shí)踐證明，領(lǐng)導(dǎo)的重視程度決定這項(xiàng)開展的力度。當(dāng)前，黨建、組織面臨許多復(fù)雜的新情況和亟待研究解決的新問題。只有通過加強(qiáng)調(diào)研信息，理清思路，找準(zhǔn)對策，從容應(yīng)對時局的發(fā)展變化，才能使緊跟時代發(fā)展的要求。對此，我們把這項(xiàng)列入重要議事日程，進(jìn)行認(rèn)真安排。一是健全組織領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)。在部內(nèi)成立了調(diào)研信息領(lǐng)導(dǎo)小組，由部長任組長，一名副部長任副組長，各組室負(fù)責(zé)人為成員，明確了職責(zé)，由綜合組具體負(fù)責(zé)調(diào)研的協(xié)調(diào)落實(shí)、報送，信息發(fā)表的登記和定期通報等日常。同時，要求各基層黨委也成立黨建調(diào)研信息領(lǐng)導(dǎo)小組，指派專人負(fù)責(zé)。二是規(guī)范隊(duì)伍建設(shè)。在各基層黨委（組）篩選出了39名業(yè)務(wù)精通、責(zé)任心強(qiáng)、熟悉黨建的干部充實(shí)黨建調(diào)研信息員隊(duì)伍，要求在完成調(diào)研任務(wù)的同時，每人每月至少上報3條信息。加強(qiáng)對調(diào)研信息人員的培訓(xùn)，定期召開調(diào)研會議，交流經(jīng)驗(yàn)，通報情況，以會代訓(xùn)，適時選擇一些優(yōu)秀調(diào)研信息文章，供基層人員學(xué)習(xí)借鑒。三是抓好落實(shí)。部領(lǐng)導(dǎo)在安排部署，督促指導(dǎo)調(diào)研信息的同時，率先垂范，抓好落實(shí)。三名領(lǐng)導(dǎo)每月至少抽出3―5天時間，親自下基層調(diào)研，選樹宣傳典型，帶頭撰寫文章，積極投送稿件，極大地鼓舞了大家的熱情，在部內(nèi)形成了搞調(diào)研寫信息的良好氛圍。去年，在部領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下，我們有針對性地對全縣基層黨組織現(xiàn)狀、黨政干部隊(duì)伍現(xiàn)狀、企業(yè)經(jīng)營管理人才隊(duì)伍狀況和農(nóng)村黨員教育管理等方面問題進(jìn)行了調(diào)查研究，為搞好黨建、組織奠定了一定基礎(chǔ)。從我縣情況看，調(diào)研信息要搞好，領(lǐng)導(dǎo)重視是前提，只有領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)真安排，檢查指導(dǎo)，深入基層進(jìn)行調(diào)查研究，才能推動調(diào)研信息的開展。
    二、加強(qiáng)制度建設(shè)是搞好調(diào)研信息的保證。
    制度建設(shè)是確保調(diào)研信息規(guī)范化、制度化、經(jīng)?；闹匾ＷC，為了扎扎實(shí)實(shí)搞好調(diào)研信息，充分發(fā)揮調(diào)研信息的作用，我們進(jìn)一步加強(qiáng)了調(diào)研信息制度建設(shè)。一是建立了調(diào)研信息管理制度。每年初，部里都要制定下發(fā)本年度黨建調(diào)研安排意見，根據(jù)實(shí)際，給各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、縣級各部門黨委下達(dá)黨建調(diào)研課題，確定12―15個黨建組織調(diào)查研究的重點(diǎn)課題，明確完成時限和承擔(dān)人，夯實(shí)任務(wù)。在部內(nèi)，每組（室）1―2個課題，采取交任務(wù)、壓擔(dān)子的辦法，要求各組（室）結(jié)合實(shí)際，以干部、組織和自身建設(shè)三個方面熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題為著眼點(diǎn)，有針對性地開展調(diào)查研究，以調(diào)研促進(jìn)業(yè)務(wù)的開展。二是健全了調(diào)研信息考核獎勵制度。進(jìn)一步規(guī)范、完善了《扶風(fēng)縣黨建調(diào)研信息考核辦法》、《扶風(fēng)縣調(diào)研信息獎勵制度》，對各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、縣級各部門上報的調(diào)研信息進(jìn)行造冊登記，實(shí)行量化積分管理，年終評比，并將評比結(jié)果納入年終黨建目標(biāo)考核中。在部內(nèi)，建立調(diào)研信息課題責(zé)任制，在各組室之間實(shí)行調(diào)研信息記分制度，年底評比表彰，對突出者給予獎勵。三是實(shí)行了調(diào)研信息反饋制度。對全縣各級黨組織調(diào)研信息刊發(fā)情況做到隨時登記，實(shí)行月公布制度，半年進(jìn)行一次小結(jié)，反饋存在問題，并提出新的要求。開辦了內(nèi)部刊物《組工情況》,每月編發(fā)兩期，刊發(fā)各基層黨組織報送的優(yōu)秀調(diào)研信息文章，宣傳典型，經(jīng)驗(yàn)，指導(dǎo)，促進(jìn)黨建調(diào)研信息上臺階、上水平。
    三、理論聯(lián)系實(shí)際是搞好調(diào)研信息的關(guān)健。
    幾年來的實(shí)踐告訴我們，要搞好調(diào)研信息，就必須切實(shí)做到理論聯(lián)系實(shí)際。這不但要求我們加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，提高理論素養(yǎng)和功底，更重要的是要求我們深入實(shí)際，深入群眾，把自己融入實(shí)踐，在實(shí)踐中發(fā)現(xiàn)問題，分析問題和解決問題，堅決反對“閉門造車”、脫離實(shí)際的做法，真正做到把調(diào)查研究的過程作為深入了解民情、充分反映民意，廣泛集中民智的過程。我們要求承擔(dān)調(diào)研課題的同志緊緊圍繞黨建和組織的中心任務(wù)，深入基層，深入一線，突出重點(diǎn)，關(guān)注熱點(diǎn)，剖析難點(diǎn)，掌握基層第手一資料，力爭形成高質(zhì)量、有分析、有見解、有對策的調(diào)研信息材料。
    《對開展新時期黨員先進(jìn)性教育的思考》等調(diào)研材料。在農(nóng)村基層組織建設(shè)中，為了進(jìn)一步探索和改進(jìn)村黨支部和村委會的關(guān)系，由一名副部長帶隊(duì)，對全縣農(nóng)村兩委會關(guān)系狀況進(jìn)行了調(diào)研，形成了《杏林鎮(zhèn)召宅村兩委會關(guān)系的調(diào)查》等調(diào)研材料，受到省委組織部的好評。針對干部作風(fēng)和干部教育培訓(xùn)實(shí)際，撰寫了《貫徹“三個代表”，加強(qiáng)干部作風(fēng)》和《新形勢下干部教育培訓(xùn)創(chuàng)新問題研究》等調(diào)研材料。其中《貫徹“三個代表”，加強(qiáng)干部作風(fēng)》被省委組織部《黨建論壇》采用。
    二是圍繞市委組織部下達(dá)的調(diào)研課題開展調(diào)研。針對認(rèn)領(lǐng)市委組織部下達(dá)的調(diào)研課題，我們以干部制度改革為重點(diǎn)，圍繞黨的思想建設(shè)、組織建設(shè)、干部隊(duì)伍建設(shè)和人才開展了一系列調(diào)研。承擔(dān)課題的同志通過下訪調(diào)研、外地考察、查閱資料，大膽探索符合縣情，又適應(yīng)發(fā)展需要的黨建新路子，撰寫了《用好的作風(fēng)選好的人》和《人才隊(duì)伍建設(shè)的調(diào)查與思考》等文章，推進(jìn)了干部選拔制度改革和人才，取得了積極成效。
    三是圍繞典型人物和典型事件調(diào)研。針對農(nóng)村支部書記隊(duì)伍現(xiàn)狀，縣委把建設(shè)一支高素質(zhì)的農(nóng)村支部書記隊(duì)伍作為近幾年黨建的重中之重。為了宣傳好農(nóng)村支部書記中涌現(xiàn)出的優(yōu)秀“排頭兵”、“領(lǐng)頭雁”，樹立典型，采訪了南陽鎮(zhèn)西權(quán)村黨支部書記吳升虎，在《寶雞日報》和《當(dāng)代陜西》報導(dǎo)了他的先進(jìn)事跡，為全縣農(nóng)村黨支部書記樹立了典型，使他們學(xué)有榜樣，趕有目標(biāo)。
    四是圍繞黨委的特點(diǎn)，準(zhǔn)確及時地報送信息。為了切實(shí)做到給各級黨委和組織部門領(lǐng)導(dǎo)提供及時、準(zhǔn)確和高質(zhì)量的信息，我們在保證信息上報數(shù)量的基礎(chǔ)上，努力提高信息的采用率。本著針對性、準(zhǔn)確性、及時性和系統(tǒng)性的原則，加強(qiáng)信息收集，采取多種渠道和形式收集信息。做到既從各種會議上收集，通過調(diào)查收集，又利用電話索要，閱讀文件、報告，從中收集信息。在收集過程中，根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)決策和決策貫徹落實(shí)的需要，圍繞縣上中心，堅持實(shí)事求是，做到“聞風(fēng)而動，快速出擊”，一旦捕捉到有價值的信息，就馬上收集，迅速傳遞。去年6月初，當(dāng)我們了解到段家鎮(zhèn)樊家村一位78歲的老黨員臨終前將自己積攢的500元錢作為黨費(fèi)上繳黨組織的情況時，立即前去采訪，收集上報后，這條題為《一位老黨員的夙愿》信息分別被《當(dāng)代陜西》和《寶雞日報》等刊物等采用。信息收集上來后，我們重點(diǎn)選擇那些啟發(fā)意義較大的新事物、新經(jīng)驗(yàn)、新打算、新情況、新變化，以及對一些問題的新認(rèn)識、新判斷、新見解、新結(jié)論。在撰寫過程中，注重突出主題，使材料表達(dá)主題高度凝聚，角度新穎。去年上報的《扶風(fēng)縣重視抓好農(nóng)村黨支部書記隊(duì)伍建設(shè)》、《扶風(fēng)縣建立健全機(jī)制，選準(zhǔn)管好村支書》、《扶風(fēng)縣在防治非典中采取四條措施，發(fā)揮黨組織和黨員作用》等30余條信息分別被《陜西日報》、《當(dāng)代陜西》、《黨建通訊》、《寶雞日報》等刊物和省、市委組織部《組織信息》刊發(fā)。
    四、多渠道轉(zhuǎn)化成果是調(diào)研信息的目的。
    調(diào)研信息的根本目的是為黨建、組織出觀點(diǎn)，找思路，尋對策。只有采取多種形式和渠道轉(zhuǎn)化成果，才能使調(diào)研真正發(fā)揮作用，獲得社會效益。我們在組織開展調(diào)查研究時，著重強(qiáng)調(diào)了選題的針對性、取才的真實(shí)性和結(jié)論的指導(dǎo)性。在調(diào)研過程中，堅持實(shí)事求是與創(chuàng)新相結(jié)合，廣泛收集情況。撰寫調(diào)研報告時，認(rèn)真分析存在問題及原因，提出建議與對策，促進(jìn)調(diào)研成果及時吸納到?jīng)Q策之中。在調(diào)研成果的轉(zhuǎn)化利用上，對具有全局指導(dǎo)和交流價值的及時上報；對具有決策參考價值的及時上會研究，形成文件進(jìn)行落實(shí)；對具有啟發(fā)學(xué)習(xí)價值的`在縣委辦和部內(nèi)開辦的刊物上進(jìn)行刊登印發(fā)。同時也注重信息的轉(zhuǎn)化運(yùn)用，對于有推廣價值的信息，我們一方面及時報送，另一方面進(jìn)行交流，還注意觀察外地信息動向，轉(zhuǎn)發(fā)一些好的信息。把用過的、有備用價值的信息保存和積累起來，裝訂成冊，以備以后使用。這樣，有效防止和克服了只調(diào)查不研究，只調(diào)研不轉(zhuǎn)化的傾向，真正做到了把調(diào)研信息作為掌握情況、科學(xué)決策、開闊眼界、推動上臺階的重要措施。
    高質(zhì)量的調(diào)研信息材料，為各級領(lǐng)導(dǎo)的正確決策和全縣各項(xiàng)的貫徹落實(shí)起到了良好的推動作用。近年來，我縣基層組織建設(shè)、干部、人才得到進(jìn)一步加強(qiáng)，為縣域經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展提供了堅強(qiáng)有力的組織保證和人才支持。雖然我們在調(diào)研信息上取得了一些成績，但與市部和各級領(lǐng)導(dǎo)的要求還有一定差距。在以后中，我們將以這次調(diào)研信息會議為契機(jī)，虛心學(xué)習(xí)兄弟縣區(qū)的好做法好經(jīng)驗(yàn)，在市部的具體指導(dǎo)下，緊貼縣委中心，尋找差距，自我加壓，確保全年調(diào)研信息任務(wù)的全面完成。
    《對開展新時期黨員先進(jìn)性教育的思考》等調(diào)研材料。在農(nóng)村基層組織建設(shè)中，為了進(jìn)一步探索和改進(jìn)村黨支部和村委會的關(guān)系，由一名副部長帶隊(duì)，對全縣農(nóng)村兩委會關(guān)系狀況進(jìn)行了調(diào)研，形成了《杏林鎮(zhèn)召宅村兩委會關(guān)系的調(diào)查》等調(diào)研材料，受到省委組織部的好評。針對干部作風(fēng)和干部教育培訓(xùn)實(shí)際，撰寫了《貫徹“三個代表”，加強(qiáng)干部作風(fēng)》和《新形勢下干部教育培訓(xùn)創(chuàng)新問題研究》等調(diào)研材料。其中《貫徹“三個代表”，加強(qiáng)干部作風(fēng)》被省委組織部《黨建論壇》采用。
    二是圍繞市委組織部下達(dá)的調(diào)研課題開展調(diào)研。針對認(rèn)領(lǐng)市委組織部下達(dá)的調(diào)研課題，我們以干部制度改革為重點(diǎn)，圍繞黨的思想建設(shè)、組織建設(shè)、干部隊(duì)伍建設(shè)和人才開展了一系列調(diào)研。承擔(dān)課題的同志通過下訪調(diào)研、外地考察、查閱資料，大膽探索符合縣情，又適應(yīng)發(fā)展需要的黨建新路子，撰寫了《用好的作風(fēng)選好的人》和《人才隊(duì)伍建設(shè)的調(diào)查與思考》等文章，推進(jìn)了干部選拔制度改革和人才，取得了積極成效。
    三是圍繞典型人物和典型事件調(diào)研。針對農(nóng)村支部書記隊(duì)伍現(xiàn)狀，縣委把建設(shè)一支高素質(zhì)的農(nóng)村支部書記隊(duì)伍作為近幾年黨建的重中之重。為了宣傳好農(nóng)村支部書記中涌現(xiàn)出的優(yōu)秀“排頭兵”、“領(lǐng)頭雁”，樹立典型，采訪了南陽鎮(zhèn)西權(quán)村黨支部書記吳升虎，在《寶雞日報》和《當(dāng)代陜西》報導(dǎo)了他的先進(jìn)事跡，為全縣農(nóng)村黨支部書記樹立了典型，使他們學(xué)有榜樣，趕有目標(biāo)。
    四是圍繞黨委的特點(diǎn)，準(zhǔn)確及時地報送信息。為了切實(shí)做到給各級黨委和組織部門領(lǐng)導(dǎo)提供及時、準(zhǔn)確和高質(zhì)量的信息，我們在保證信息上報數(shù)量的基礎(chǔ)上，努力提高信息的采用率。本著針對性、準(zhǔn)確性、及時性和系統(tǒng)性的原則，加強(qiáng)信息收集，采取多種渠道和形式收集信息。做到既從各種會議上收集，通過調(diào)查收集，又利用電話索要，閱讀文件、報告，從中收集信息。在收集過程中，根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)決策和決策貫徹落實(shí)的需要，圍繞縣上中心，堅持實(shí)事求是，做到“聞風(fēng)而動，快速出擊”，一旦捕捉到有價值的信息，就馬上收集，迅速傳遞。去年6月初，當(dāng)我們了解到段家鎮(zhèn)樊家村一位78歲的老黨員臨終前將自己積攢的500元錢作為黨費(fèi)上繳黨組織的情況時，立即前去采訪，收集上報后，這條題為《一位老黨員的夙愿》信息分別被《當(dāng)代陜西》和《寶雞日報》等刊物等采用。信息收集上來后，我們重點(diǎn)選擇那些啟發(fā)意義較大的新事物、新經(jīng)驗(yàn)、新打算、新情況、新變化，以及對一些問題的新認(rèn)識、新判斷、新見解、新結(jié)論。在撰寫過程中，注重突出主題，使材料表達(dá)主題高度凝聚，角度新穎。去年上報的《扶風(fēng)縣重視抓好農(nóng)村黨支部書記隊(duì)伍建設(shè)》、《扶風(fēng)縣建立健全機(jī)制，選準(zhǔn)管好村支書》、《扶風(fēng)縣在防治非典中采取四條措施，發(fā)揮黨組織和黨員作用》等30余條信息分別被《陜西日報》、《當(dāng)代陜西》、《黨建通訊》、《寶雞日報》等刊物和省、市委組織部《組織信息》刊發(fā)。
    四、多渠道轉(zhuǎn)化成果是調(diào)研信息的目的。
    調(diào)研信息的根本目的是為黨建、組織出觀點(diǎn)，找思路，尋對策。只有采取多種形式和渠道轉(zhuǎn)化成果，才能使調(diào)研真正發(fā)揮作用，獲得社會效益。我們在組織開展調(diào)查研究時，著重強(qiáng)調(diào)了選題的針對性、取才的真實(shí)性和結(jié)論的指導(dǎo)性。在調(diào)研過程中，堅持實(shí)事求是與創(chuàng)新相結(jié)合，廣泛收集情況。撰寫調(diào)研報告時，認(rèn)真分析存在問題及原因，提出建議與對策，促進(jìn)調(diào)研成果及時吸納到?jīng)Q策之中。在調(diào)研成果的轉(zhuǎn)化利用上，對具有全局指導(dǎo)和交流價值的及時上報；對具有決策參考價值的及時上會研究，形成文件進(jìn)行落實(shí)；對具有啟發(fā)學(xué)習(xí)價值的在縣委辦和部內(nèi)開辦的刊物上進(jìn)行刊登印發(fā)。同時也注重信息的轉(zhuǎn)化運(yùn)用，對于有推廣價值的信息，我們一方面及時報送，另一方面進(jìn)行交流，還注意觀察外地信息動向，轉(zhuǎn)發(fā)一些好的信息。把用過的、有備用價值的信息保存和積累起來，裝訂成冊，以備以后使用。這樣，有效防止和克服了只調(diào)查不研究，只調(diào)研不轉(zhuǎn)化的傾向，真正做到了把調(diào)研信息作為掌握情況、科學(xué)決策、開闊眼界、推動上臺階的重要措施。
    高質(zhì)量的調(diào)研信息材料，為各級領(lǐng)導(dǎo)的正確決策和全縣各項(xiàng)的貫徹落實(shí)起到了良好的推動作用。近年來，我縣基層組織建設(shè)、干部、人才得到進(jìn)一步加強(qiáng)，為縣域經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展提供了堅強(qiáng)有力的組織保證和人才支持。雖然我們在調(diào)研信息上取得了一些成績，但與市部和各級領(lǐng)導(dǎo)的要求還有一定差距。在以后中，我們將以這次調(diào)研信息會議為契機(jī)，虛心學(xué)習(xí)兄弟縣區(qū)的好做法好經(jīng)驗(yàn)，在市部的具體指導(dǎo)下，緊貼縣委中心，尋找差距，自我加壓，確保全年調(diào)研信息任務(wù)的全面完成。
    紀(jì)檢工作匯報材料篇十五
    加強(qiáng)超前監(jiān)督，堅持“抓早、抓小、抓苗頭”。以《準(zhǔn)則》《條例》為標(biāo)尺，強(qiáng)化黨規(guī)黨紀(jì)約束，今天，小編為您帶來的是派駐紀(jì)檢組工作匯報材料，感謝您的閱讀!
    駐文化廳紀(jì)檢組、監(jiān)察室于20xx年**月改為“雙派駐”單位。實(shí)行統(tǒng)一管理以來，我們嚴(yán)格按照省委、省政府和省紀(jì)委、監(jiān)察廳的部署和要求，在文化廳黨組的大力支持下，注意把握職責(zé)定位，努力創(chuàng)新思路，緊緊圍繞工作重點(diǎn)，充分發(fā)揮派駐機(jī)構(gòu)的職能作用，各項(xiàng)工作正在有條不紊地開展。下面，就有關(guān)工作運(yùn)行情況，做以匯報:。
    如何有效發(fā)揮監(jiān)督職能作用，這是我們工作的重點(diǎn)，加強(qiáng)對駐在單位領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部的監(jiān)督是派駐機(jī)構(gòu)第一位也是最重要的職責(zé)，為確保監(jiān)督到位、取得實(shí)效，我們主要進(jìn)行了以下幾個方面的工作:。
    作為派駐機(jī)構(gòu)，紀(jì)檢組既要對省紀(jì)委、監(jiān)察廳負(fù)好責(zé)，也要協(xié)助駐在部門把好關(guān)，抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作。為此，我們著重把握三點(diǎn):。
    1、轉(zhuǎn)變觀念。派駐管理體制的轉(zhuǎn)變，既帶來干部管理、工作關(guān)系的變化，也帶來工作內(nèi)容、工作方式上的變化。派駐機(jī)構(gòu)實(shí)行統(tǒng)一管理后，既不能把自己看成是省紀(jì)委、監(jiān)察廳和部門之間的“傳遞層”，也不能自視為一級紀(jì)委，處處以監(jiān)督者自居。而應(yīng)牢固樹立“加強(qiáng)監(jiān)督是本職、疏于監(jiān)督是失職、不善于監(jiān)督是不稱職”的觀念，緊緊圍繞駐在部門的工作中心，一切從服務(wù)的理念出發(fā)，將監(jiān)督的各項(xiàng)職能巧妙地融合穿插于部門的工作之中。為此，我們駐文化廳紀(jì)檢組，強(qiáng)化服務(wù)意識，努力把紀(jì)檢監(jiān)察融入在駐在單位的中心工作，積極參與文化廳一切涉及“三重一大”制度的活動，在參與中搞好監(jiān)督，在監(jiān)督中體現(xiàn)服務(wù)，在服務(wù)中履行職能，力爭服務(wù)大局、有所作為。
    2、準(zhǔn)確定位。駐在部門黨政領(lǐng)導(dǎo)班子對本單位黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作負(fù)全面領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，派駐組按照規(guī)定職責(zé)予以協(xié)助配合，有關(guān)情況及時溝通。駐文化廳派駐組原為文化廳紀(jì)檢監(jiān)察室，驟然轉(zhuǎn)變?yōu)椤氨O(jiān)督與被監(jiān)督”的關(guān)系,無論從個人感情、工作角色、工作定位等方方面面都很難一時理順，但文化廳黨組和派駐紀(jì)檢組都能夠有著正確的思想認(rèn)識，近兩年來，派駐組為了適應(yīng)新的工作機(jī)制，積極與省紀(jì)委、監(jiān)察廳各處(室)保持緊密聯(lián)系，工作中多請示、多匯報，特別是派駐辦的各位領(lǐng)導(dǎo)和同志給予了我們很大的支持和幫助，在這里表示感謝。文化廳黨組也能給予我們更多的理解，在日常工作中，積極與我們配合，各方面的協(xié)助促進(jìn)了我們在實(shí)際工作中真正做到“到位而不越位”。
    3、把握重點(diǎn)。派駐組第一位、最重要的職責(zé)就是監(jiān)督。因此，我們派駐組緊緊抓住“三重一大”制度的落實(shí)這一主線搞好監(jiān)督，在人上，我們著重把握對駐在部門各級領(lǐng)導(dǎo)班子成員特別是“一把手”的監(jiān)督作為重點(diǎn);在事上，我們把駐在部門領(lǐng)導(dǎo)班子及其成員貫徹執(zhí)行民主集中制、選拔任用干部、資金的使用、建設(shè)工程招投標(biāo)、行政審批權(quán)運(yùn)用以及貫徹落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制和廉政勤政情況作為重點(diǎn)。由于堅持了正確的工作方針，實(shí)施了正確的工作抓法，幾年來，文化廳尚未發(fā)生過嚴(yán)重的腐敗案件。
    實(shí)行派駐機(jī)構(gòu)統(tǒng)一管理，是紀(jì)檢監(jiān)察體制的重大改革，是加強(qiáng)黨內(nèi)監(jiān)督的重要舉措，是反腐倡廉工作的必然要求。面對新形勢、新特點(diǎn)和新要求，我們堅持以創(chuàng)新為動力，抓住關(guān)鍵點(diǎn)，找準(zhǔn)結(jié)合點(diǎn)，突出重點(diǎn)，攻克難點(diǎn)，在改革創(chuàng)新中逐步打開了工作局面。
    1、爭取文化廳黨組的支持。新機(jī)制下，駐在部門黨組是抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的責(zé)任主體。因此，我們十分注重與文化廳黨組的緊密協(xié)作，文化廳黨組也特別重視反腐倡廉的各項(xiàng)工作，把黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐倡廉工作納入到文化廳領(lǐng)導(dǎo)班子重要議事日程，通盤考慮。與業(yè)務(wù)工作同部署、同落實(shí)、同檢查、同考核。文化廳黨組每年都要對反腐倡廉工作進(jìn)行部署安排，明確責(zé)任分工，制定反腐倡廉工作要點(diǎn)。這就為派駐紀(jì)檢組工作的良好開展打下了堅實(shí)的基礎(chǔ)。
    2、健全完善工作制度。建立健全工作機(jī)制和制度是派駐組有效開展監(jiān)督的基礎(chǔ)和前提。為此，我們一是以黨員干部為重點(diǎn)，抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制建設(shè)。健全完善了《中共黑龍江省文化廳黨組黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制實(shí)施辦法》、《中共黑龍江省文化廳黨組黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制考核辦法》、《中共黑龍江省文化廳黨組對違反關(guān)于實(shí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的規(guī)定行為實(shí)施責(zé)任追究的辦法》。二是以制約和監(jiān)督權(quán)力為核心，抓好監(jiān)督制度建設(shè)。協(xié)助駐在部門建章立制，于20xx年1月以文化廳黨組1號文的形式印制并下發(fā)了《省文化廳規(guī)范權(quán)力運(yùn)行制度》，該《制度》包括行政審批(審核)事項(xiàng)共34項(xiàng)、配套制度四項(xiàng)，并于下發(fā)之日起開始執(zhí)行。三是以深化重要領(lǐng)域和關(guān)鍵環(huán)節(jié)為取向，抓好預(yù)防制度建設(shè)。在這方面紀(jì)檢監(jiān)察室與機(jī)關(guān)辦公室共同修訂完善了《省文化廳工作規(guī)范匯編制度》，今年為加強(qiáng)對省直文化系統(tǒng)各部門、各單位組織的各種工程建設(shè)招標(biāo)活動的監(jiān)督，我們制訂了并下發(fā)了《省直文化系統(tǒng)招標(biāo)工作監(jiān)督管理辦法(試行)》。
    3、推進(jìn)懲防體系建設(shè)。文化廳黨組高度重視懲防體系建設(shè)，把它作為文化廳反腐倡廉工作的重中之重，與派駐組積極配合，使所擔(dān)負(fù)的兩項(xiàng)持續(xù)性工作任務(wù)較好的在全省范圍內(nèi)開展起來。文化廳懲防腐敗體系建設(shè)工作主要采取“一統(tǒng)三分”模式:黨組“統(tǒng)抓”懲防體系建設(shè)，成立由黨組書記親自擔(dān)任組長的領(lǐng)導(dǎo)小組;制定《黑龍江省文化廳貫徹落實(shí)〈建立健全懲治和預(yù)防腐敗體系20xx-20xx年工作規(guī)劃〉的實(shí)施意見及責(zé)任分工》，確定了6個方面，40項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)，并明確了牽頭單位和協(xié)辦單位的責(zé)任分工。駐廳紀(jì)檢監(jiān)察室“內(nèi)分”組織協(xié)調(diào)責(zé)任，強(qiáng)化督查指導(dǎo)，積極組織落實(shí)。各部門“外分”具體工作任務(wù)，制定《省文化廳推進(jìn)懲治和預(yù)防腐敗體系建設(shè)檢查考核細(xì)則》，建立定期聯(lián)席會議、情況通報制度，將細(xì)化的40項(xiàng)工作任務(wù)分解到各牽頭部門和協(xié)辦部門。下屬單位“細(xì)分”，詳細(xì)制定符合本單位實(shí)際的具體項(xiàng)目，統(tǒng)一納入文化廳懲防體系建設(shè)總體建設(shè)。通過完善領(lǐng)導(dǎo)體制、工作機(jī)制，強(qiáng)化任務(wù)分解、檢查考核，形成了黨組抓全面、紀(jì)檢抓協(xié)調(diào)、上下抓聯(lián)動、處室抓深化、單位抓延伸“五抓并舉”的懲防體系建設(shè)格局。
    一是在主動參與中開展監(jiān)督。通過列席文化廳的黨組會議重要工作、參加有關(guān)活動和會議、參與“三重一大”等事項(xiàng)的形式，直接監(jiān)督檢查了解其主要領(lǐng)導(dǎo)和領(lǐng)導(dǎo)班子的決策情況、領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)，及時發(fā)現(xiàn)權(quán)力運(yùn)行和行政管理中存在的問題和薄弱環(huán)節(jié)，有針對性地提出整改意見和建議。
    二是在溝通交流中實(shí)施監(jiān)督。通過征求駐在部門干部的意見和建議，開展干部任職前談心活動，堅持與領(lǐng)導(dǎo)班子成員尤其是“一把手”的事下、事前溝通，爭取工作的主動權(quán)，通過經(jīng)常溝通，與主要領(lǐng)導(dǎo)在思想上達(dá)成共識，增強(qiáng)他們抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)的自覺性。
    三是在協(xié)調(diào)服務(wù)中實(shí)現(xiàn)監(jiān)督。積極當(dāng)好駐在部門領(lǐng)導(dǎo)班子的參謀助手，圍繞駐在部門一個時期的反腐倡廉工作抓什么、怎么抓，加強(qiáng)調(diào)查研究，及時拿出建設(shè)性的意見，進(jìn)入部門的決策，認(rèn)真了解和掌握駐在部門班子成員分管范圍內(nèi)的黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作情況，發(fā)現(xiàn)問題及時與有關(guān)班子成員溝通，共同研究解決，促進(jìn)了部門反腐倡廉工作的深入開展。
    四是在完善制度中落實(shí)監(jiān)督。要想派駐機(jī)構(gòu)對駐在部門領(lǐng)導(dǎo)班子及其成員進(jìn)行有效監(jiān)督，抓好制度建設(shè)是一個重要方面。我們緊緊圍繞監(jiān)督重點(diǎn)，著力抓了對駐在部門“三重一大”(重大事項(xiàng)決策、重要干部任免、重要事項(xiàng)安排、大額度資金的使用)工作規(guī)范，建立健全了《黑龍江省文化廳規(guī)范行政權(quán)力運(yùn)行制度》，形成了用制度規(guī)范權(quán)力運(yùn)行、約束領(lǐng)導(dǎo)干部從政行為，保證權(quán)力沿著制度化軌道運(yùn)行。
    我們的駐在單位本就與文化息息相關(guān)，因此我們非常注重發(fā)揮特有的文化優(yōu)勢。每年年初，我們都制定并下發(fā)了《省直文化系統(tǒng)廉政文化活動實(shí)施方案》，使廉政建設(shè)與文化建設(shè)有機(jī)融合。
    (一)深入開展好廉政文化“六進(jìn)”、“六上”活動。廳黨組對此項(xiàng)工作極為重視，作為農(nóng)村基層黨風(fēng)廉政建設(shè)工作聯(lián)席會議成員單位，我們充分發(fā)揮自身優(yōu)勢，結(jié)合新農(nóng)村建設(shè)，每年以“送文化下鄉(xiāng)”、“送圖書下鄉(xiāng)”、文化信息資源共享工程等文化惠民活動為契機(jī)，組織藝術(shù)表演團(tuán)體、群藝館、圖書館、博物館，通過演出、展覽、贈書、編排節(jié)目(劇)、輔導(dǎo)等形式，將帶有廉政文化內(nèi)容的展覽、小戲、小品、歌曲、曲藝節(jié)目等送到基層、農(nóng)村、社區(qū)、學(xué)校、廠礦及軍營，組織廣大群眾開展豐富多彩的廉政文化創(chuàng)建活動。
    (二)積極實(shí)施“文化精品工程”。我們多次組織各專業(yè)藝術(shù)院團(tuán)、文藝工作者和具有較高水平的文學(xué)藝術(shù)愛好者，以反腐倡廉為主題，召開聯(lián)席會議，鼓勵他們多創(chuàng)作思想性和藝術(shù)性強(qiáng)、具有濃郁地方特色的廉政文化影視、戲劇、歌曲、小品、書畫等優(yōu)秀作品，提升廉政文化的品位，增強(qiáng)廉政文化的藝術(shù)感染力。幾年來，我們創(chuàng)作了話劇《最后一夜》，評劇《任長霞》、《女稅官》，大型反腐倡廉龍江劇《百姓局長》、《路》和《村官陳二哥》以及《雙送禮》、《鬧魚塘》、《麻將風(fēng)波》等深受百姓喜愛的劇目30多臺，并在全省各地進(jìn)行巡演，為社會營造廉政文化氛圍做出了應(yīng)有貢獻(xiàn)。同時，我們還注重抓好廉政文化藝術(shù)人才、資源的管理、儲備和開發(fā)利用，在省紀(jì)委的領(lǐng)導(dǎo)下，命名了一批廉政教育基地和廉政文化建設(shè)示范點(diǎn)及“全省廉政文化建設(shè)帶頭人”。
    (三)認(rèn)真組織開展系統(tǒng)內(nèi)廉政文化平面廣告的征集、宣傳工作。省紀(jì)委《關(guān)于開展全省廉政公益廣告保險單征集活動的通知》下發(fā)后，我廳立即進(jìn)行了轉(zhuǎn)發(fā)，并以評選的方式號召全系統(tǒng)干部職工踴躍參與，共征集到作品58幅，經(jīng)過專家鑒定、集體評選方式，我們共評選出優(yōu)秀獎以上作品8幅，并給予獎勵。特別是北方劇場王一屾同志創(chuàng)作的作品《百年大樹毀于蟲蝕》，獲得了全省廉政公益廣告的三等獎，并作為代表黑龍江省的副優(yōu)秀作品送北京參加全國范圍內(nèi)的評選。
    一是派駐紀(jì)檢組人力、物力緊張。駐文化廳紀(jì)檢組實(shí)有人數(shù)三人，向上對口紀(jì)委和監(jiān)察廳十余個職能處(室)，還有駐文化部紀(jì)檢監(jiān)察局與省直機(jī)關(guān)紀(jì)工委，工作千頭萬緒，經(jīng)常連續(xù)幾周與七八個文字材料打交道，根本無力做一些具體的實(shí)事;另外，工作設(shè)備嚴(yán)重老化，現(xiàn)派駐組三個人有兩臺電腦，而且其中還有一臺已有十年壽命，經(jīng)常需要維修。再者，派駐組無任何工作經(jīng)費(fèi)，去委部機(jī)關(guān)取材料或去下屬單位檢查，經(jīng)常自費(fèi)坐車或步行。給工作的開展造成了一定的客觀困難。
    二是監(jiān)督缺乏應(yīng)有的廣度和深度。派駐組監(jiān)督的內(nèi)容多是內(nèi)部管理方面，而對不同的部門業(yè)務(wù)操作上的監(jiān)督涉及較少，比較重要、個性化的內(nèi)容不多，對所轄單位還沒有能力做到全程監(jiān)督。
    三是一些部門和單位對派駐組監(jiān)督的思想認(rèn)識不到位，主動配合接受監(jiān)督的意識不強(qiáng)。由于派駐組的人員和工作地點(diǎn)與未派駐前沒有任何變化，因此，使許多人員和部門一時之間還沒有意識到派駐組角色的轉(zhuǎn)變，工作上仍然遵循過去“行權(quán)”的老路，并且當(dāng)派駐組履行監(jiān)督行為時，大多數(shù)人認(rèn)為多此一舉，畫蛇添足，給派駐組工作帶來一定困難。
    今后，我們要認(rèn)真貫徹落實(shí)省委、省政府對派駐機(jī)構(gòu)實(shí)行統(tǒng)一管理和省紀(jì)委、監(jiān)察廳的要求，充分運(yùn)用體制優(yōu)勢，積極發(fā)揮職能作用，對駐在部門領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部行使權(quán)力進(jìn)行全方位、立體式的監(jiān)督。
    一是加強(qiáng)聯(lián)系。強(qiáng)化派駐意識，把省紀(jì)委、監(jiān)察廳當(dāng)成“娘家”，當(dāng)成做好工作的堅強(qiáng)后盾，經(jīng)常向省紀(jì)委、監(jiān)察廳請示報告工作，反映動態(tài)信息，始終在組織上、思想上、行動上與省紀(jì)委、監(jiān)察廳保持高度一致。
    二是及時溝通。主動與駐在部門班子成員、職能處(室)加強(qiáng)聯(lián)系，相互交流思想，虛心聽取他們的意見和建議，靠真誠拉近感情，著力營造良好的人際關(guān)系和工作環(huán)境。
    三是搞好協(xié)助。積極幫助駐在部門抓好反腐倡廉工作，健全完善工作制度，督促各項(xiàng)任務(wù)的落實(shí)，認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗(yàn)、教訓(xùn)，提出意見和建議。
    四是強(qiáng)化監(jiān)督。進(jìn)一步熟悉掌握駐在部門的業(yè)務(wù)和權(quán)力運(yùn)行流程、黨員干部的思想狀況，自覺將紀(jì)檢監(jiān)察融入到駐在部門的業(yè)務(wù)工作之中，把監(jiān)督貫穿于權(quán)力運(yùn)行的全過程。
    五是加強(qiáng)自身建設(shè)。注重加強(qiáng)能力建設(shè)，深化學(xué)習(xí)，重點(diǎn)學(xué)習(xí)紀(jì)檢監(jiān)察業(yè)務(wù)、理論和法律、經(jīng)濟(jì)、管理等知識，不斷改善知識結(jié)構(gòu)，豐富知識儲備，不斷增強(qiáng)戰(zhàn)略思維、創(chuàng)新思維和辯證思維能力，不斷提高政治敏銳性和政治鑒別力，牢固樹立大局意識和全局觀念。
    派駐機(jī)構(gòu)是紀(jì)檢監(jiān)察工作的重要力量，肩負(fù)著推進(jìn)反腐倡廉建設(shè)重要職責(zé)，使命光榮，責(zé)任重大。我們將以這次調(diào)研為契機(jī)，認(rèn)真貫徹中央紀(jì)委xx屆七次全會精神，切實(shí)按照省紀(jì)委、監(jiān)察廳的部署和要求，盡職盡責(zé)，扎實(shí)工作，與駐在部門一道抓好常見廉政和反腐敗工作。
    紀(jì)檢工作匯報材料篇十六
    2012年4月11日。
    尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們：
    大家上午好！按照市紀(jì)委的統(tǒng)一部署和要求，現(xiàn)在由我做***鄉(xiāng)第一季度紀(jì)檢監(jiān)察工作匯報。不妥之處，請大家給予批評指正。
    今年一季度以來，***鄉(xiāng)紀(jì)委在市紀(jì)委、監(jiān)察局的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在鄉(xiāng)黨委、政府的具體指導(dǎo)下，緊緊圍繞“轉(zhuǎn)變作風(fēng)服務(wù)群眾暨服務(wù)基層年活動”的目標(biāo)任務(wù)，按照《2012年***市農(nóng)村黨風(fēng)廉政建設(shè)工作要點(diǎn)》要求，不斷強(qiáng)化黨員干部廉政教育，切實(shí)轉(zhuǎn)變干部工作作風(fēng)，扎實(shí)為民排憂解難，有力推進(jìn)了農(nóng)村黨風(fēng)廉政建設(shè)工作。
    1工作管理制度》等6項(xiàng)制度措施。實(shí)現(xiàn)了用制度強(qiáng)化干部的管理，用措施約束干部的行為。三是強(qiáng)化廉政教育、增強(qiáng)拒腐防變意識。以中心組理論學(xué)習(xí)為平臺，組織領(lǐng)導(dǎo)班子成員重點(diǎn)學(xué)習(xí)了《鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）黨委換屆選舉工作實(shí)施方案》、《關(guān)于實(shí)行黨政領(lǐng)導(dǎo)干部問責(zé)的暫行規(guī)定》等廉政建設(shè)有關(guān)法律法規(guī)及文件；以黨員活動日為平臺，組織黨員干部集中學(xué)習(xí)十七屆六中全會、全國“兩會”精神。組織干部觀看《郭明義》等專題教育片；以“公民道德建設(shè)月”活動為契機(jī)，加強(qiáng)干部德的專項(xiàng)教育引導(dǎo)，對干部德的專項(xiàng)指標(biāo)進(jìn)行測評，廣泛征求群眾意見建議達(dá)41條。讓廣大基層黨員干部在社會公德、職業(yè)道德、家庭美德的教育中增強(qiáng)拒腐防變的意識。
    二、營造村“兩委”換屆選舉風(fēng)清氣正環(huán)境，確保換屆選舉圓滿成功。
    2主日活動、村民“一事一議”制度、財務(wù)審批制度、村“兩委”議事規(guī)則、村規(guī)民約等為主要內(nèi)容，加強(qiáng)廉政知識、村務(wù)知識的培訓(xùn)，加強(qiáng)黨性修養(yǎng)和理想信念教育，筑牢思想防線。
    三、加大村務(wù)、財務(wù)、黨務(wù)公開力度，推進(jìn)農(nóng)村民主管理程序。
    一是嚴(yán)格落實(shí)各項(xiàng)強(qiáng)農(nóng)惠農(nóng)措施。鄉(xiāng)紀(jì)委圍繞涉及群眾利益的補(bǔ)貼落實(shí)情況，進(jìn)一步規(guī)范了補(bǔ)貼發(fā)放的申請、辦理和公示等程序。截止目前，已按照程序要求辦理農(nóng)機(jī)購置補(bǔ)貼申請209戶、383臺農(nóng)用器械。二是深入落實(shí)村財鄉(xiāng)管村用制度。繼續(xù)保持村級“零接待”，對涉及村集體土地、果園承包事宜，鄉(xiāng)紀(jì)委派紀(jì)檢委委員進(jìn)行全程跟蹤，并督促村“兩委”及時將發(fā)包情況進(jìn)行公示。三是扎實(shí)做好村集體“三資”管理工作。根據(jù)《***鄉(xiāng)農(nóng)村集體“三資”清理工作實(shí)施方案》的要求,重新修訂、完善***鄉(xiāng)集體果園、集體土地合同，建立具有規(guī)范性、實(shí)用性的合同范本。同時，要求農(nóng)經(jīng)站對8個村集體土地合同進(jìn)行統(tǒng)一規(guī)范管理，要求專人負(fù)責(zé)、專人定期查閱。對承包期滿、價格低的集體土地承包合同進(jìn)行重新發(fā)包，增加村集體經(jīng)濟(jì)收入。通過各項(xiàng)制度的監(jiān)督執(zhí)行，鄉(xiāng)村干部工作作風(fēng)得到轉(zhuǎn)變，經(jīng)濟(jì)環(huán)境得到有效凈化。四是加大“四議兩公開”工作力度。按照“四議兩公開”程序和要求，對****村3.7公里居民點(diǎn)道路、2.1公里基本口糧田防滲渠修建項(xiàng)目等15件事項(xiàng)進(jìn)行了及時公開，未收到群眾提出的意見和建議。
    四、轉(zhuǎn)變服務(wù)群眾方式，拉近為民服務(wù)距離。
    3全飲水、居民點(diǎn)綠化等意見和建議38條。目前，已經(jīng)答復(fù)解決14件。二是加大入戶走訪調(diào)查力度，牢牢把握群眾思想脈搏。組織干部深入村組、企業(yè)學(xué)校等重點(diǎn)區(qū)域，開展入戶調(diào)查活動。要求工作組干部每日記錄民情日志、每月結(jié)算工作臺賬。對轄區(qū)內(nèi)重點(diǎn)領(lǐng)域、重點(diǎn)人員詳細(xì)調(diào)查了解。對轄區(qū)內(nèi)各種信訪問題、矛盾糾紛、苗頭問題進(jìn)行梳理，開展安全隱患排查5次，調(diào)處矛盾糾紛25起，把不穩(wěn)定、不和諧因素化解在基層一線。三是加大對違紀(jì)違規(guī)案件的查處力度，切實(shí)維護(hù)群眾合法利益。集中精力解決有損群眾利益的突出問題。一季度，鄉(xiāng)紀(jì)委已收到市紀(jì)檢監(jiān)察局下發(fā)的違紀(jì)違規(guī)案例1起、行風(fēng)熱線投訴3起。目前，已組織人員對這些案件進(jìn)行認(rèn)真仔細(xì)調(diào)查，都按期予以答復(fù)。
    回顧一季度以來的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作，我們從完善各項(xiàng)規(guī)章制度，加大對村級事務(wù)的監(jiān)管力度，強(qiáng)化三公開等方面取得了一些成績。但仍存在村集體“三資”監(jiān)管力度不到位、落實(shí)不力；個別黨員干部作風(fēng)不實(shí)；村務(wù)監(jiān)督委員會成員綜合素質(zhì)較低等問題。圍繞這些問題，下一季度，我們將重點(diǎn)做好以下幾方面工作：
    一是更加注重村干部培訓(xùn)教育，不斷提高基層黨員干部廉潔自律意識。重點(diǎn)對村干部、村務(wù)監(jiān)督委員會成員進(jìn)行村務(wù)知識培訓(xùn)，每月開設(shè)農(nóng)村廉政知識課堂，加強(qiáng)對村干部的教育。二是進(jìn)一步完善村集體“三資”監(jiān)管制度，修訂《***鄉(xiāng)村集體“三資”清理工作實(shí)施方案》，從源頭上制止腐敗現(xiàn)象的發(fā)生。三是從嚴(yán)懲治，認(rèn)真糾正和查處損害群眾利益的行為。結(jié)合服務(wù)基層年活動，轉(zhuǎn)變干部工作作風(fēng)，切實(shí)為群眾排憂解難。
    以上是***鄉(xiāng)第一季度黨風(fēng)廉政建設(shè)工作匯報。謝謝大家！
    紀(jì)檢工作匯報材料篇十七
    按照縣委《關(guān)于在全縣開展“落實(shí)鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)委 ‘三轉(zhuǎn)’”專項(xiàng)整治工作的實(shí)施方案》要求，鎮(zhèn)黨委認(rèn)真組織實(shí)施，對照存在的問題列出整改清單、細(xì)化責(zé)任、明確時間、強(qiáng)化措施，確?！叭D(zhuǎn)”專項(xiàng)整治工作落到實(shí)處?，F(xiàn)將我鎮(zhèn) “三轉(zhuǎn)”整治情況匯報如下：
    (一)高度重視，迅速安排
    鎮(zhèn)黨委開展“落實(shí)鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)委三轉(zhuǎn)”專項(xiàng)整治工作。 提出了具體要求。一是要求鎮(zhèn)紀(jì)委成員積極學(xué)習(xí)精神，明確“三轉(zhuǎn)”的具體涵義，從自身進(jìn)行“三轉(zhuǎn)”，黨委進(jìn)行“三轉(zhuǎn)”;二要求鎮(zhèn)紀(jì)委在20xx年一定要“種好自己的責(zé)任田”，制定好工作計劃，強(qiáng)化執(zhí)紀(jì)監(jiān)督和查辦案件，做好不越位、不缺位、不錯位。
    (二)徹底轉(zhuǎn)轉(zhuǎn)徹底
    結(jié)合開展“落實(shí)鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)委三轉(zhuǎn)”專項(xiàng)整治工作方案，經(jīng)鎮(zhèn)黨委的研究，根據(jù)我鎮(zhèn)實(shí)際，制定了《連江鎮(zhèn)開展“落實(shí)黨委主體責(zé)任”專項(xiàng)整治工作的實(shí)施方案》，方案中明確了活動的目標(biāo)任務(wù)、參加對象、活動步驟和工作要求，我鎮(zhèn)紀(jì)委書記早已退出鎮(zhèn)黨政班子成員工作分工，專司紀(jì)檢監(jiān)察工作。
    (三)加強(qiáng)紀(jì)檢干部隊(duì)伍建設(shè)，配齊紀(jì)檢干部
    結(jié)合鎮(zhèn)3月28日黨委換屆工作，鎮(zhèn)紀(jì)委班子全部配備到位，配備了1名書記、1名副書記和3名鎮(zhèn)紀(jì)委委員。3月29日下發(fā)《關(guān)于調(diào)整鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子成員分工的通知》，明確鎮(zhèn)紀(jì)委書記主抓本職工作，不分管鎮(zhèn)其他中心工作，回歸執(zhí)紀(jì)問責(zé)主業(yè)。鎮(zhèn)紀(jì)委書記和副書記參加了全市紀(jì)檢業(yè)務(wù)培訓(xùn)，強(qiáng)化理論和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，不斷提高辦案能力和水平;嚴(yán)格依法依規(guī)履行職責(zé)，堅持不斷查處發(fā)生在群眾身邊的“四風(fēng)”和腐敗問題。
    (四)強(qiáng)化監(jiān)督和問責(zé)職能。
    1、抓查辦違紀(jì)案件力度，建立“不敢為”的懲處機(jī)制。查處案件工作是貫徹“黨要管黨、從嚴(yán)治黨”方針的重要體現(xiàn)，是加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的基本要求，也是加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)有效手段，是紀(jì)委的主業(yè)。從年初到現(xiàn)在鎮(zhèn)紀(jì)委已立案4例，黨紀(jì)處分4人。通過上述案件的辦理，既懲處了違紀(jì)人員，又教育了其他黨員干部，建立“不敢為”的懲處機(jī)制。
    2、狠抓作風(fēng)建設(shè)。鎮(zhèn)紀(jì)委協(xié)助黨委制定了《黨風(fēng)廉政建設(shè)工作計劃》，《連江鎮(zhèn)效能督查制度》、《連江鎮(zhèn)政務(wù)周督查通報》等一系列干部督查制度，每周由紀(jì)委督查鎮(zhèn)村干部的工作實(shí)績，工作作風(fēng)，每周一早會通報。進(jìn)一步鞏固和擴(kuò)大黨風(fēng)廉政建設(shè)成果，轉(zhuǎn)變干部工作作風(fēng)。同時，重點(diǎn)發(fā)生在群眾身邊的四風(fēng)和腐敗問題，采取有力措施加以整頓。
    3、抓制度創(chuàng)建，加大源頭防腐的力度。從“管人”、“管財”、“管事”入手，切實(shí)抓好各項(xiàng)管理制度建設(shè)。
    二是突出抓好財務(wù)監(jiān)督制度建設(shè)，開展陽光村務(wù)內(nèi)部審計。鎮(zhèn)紀(jì)委牽頭組織財政、農(nóng)經(jīng)等部門對各村陽光村務(wù)進(jìn)行內(nèi)部審計。進(jìn)一步規(guī)范農(nóng)村財務(wù)管理，完善鎮(zhèn)村財務(wù)審批規(guī)定、農(nóng)村集體財務(wù)審計、村級費(fèi)用收繳管理辦法等;建立專項(xiàng)資金使用發(fā)放監(jiān)督機(jī)制，確保補(bǔ)貼資金足額、及時發(fā)放到農(nóng)戶，從源頭上遏制農(nóng)村干部的腐敗行為。
    三是突出抓好民主監(jiān)督制度建設(shè)。以群眾關(guān)心的熱點(diǎn)事項(xiàng)為重點(diǎn)，全面實(shí)行政務(wù)、村務(wù)、黨務(wù)公開，做到每月公開一次。
    四是突出抓好“三重一大”事項(xiàng)報告制度的落實(shí)，按照上級要求，堅持重大事項(xiàng)報告制度，每月向縣紀(jì)委第七工作室報告一次，并在鎮(zhèn)政府公開欄公示，接受社會監(jiān)督。
    五是突出抓好“陽光村務(wù)”工程，堅持群眾關(guān)心的熱點(diǎn)事項(xiàng)進(jìn)行“四議三公開”程序。加強(qiáng)三資管理，做到每季度報賬一次，并張榜公示。
    4、抓監(jiān)督檢查，解決影響經(jīng)濟(jì)發(fā)展和損害群眾利益的突出問題。結(jié)合推進(jìn)美好鎮(zhèn)村建設(shè)重點(diǎn)工作，開展監(jiān)督檢查。對支農(nóng)惠農(nóng)政策落實(shí)和美好鎮(zhèn)村建設(shè)資金，農(nóng)村基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)資金進(jìn)行監(jiān)督檢查，保證了農(nóng)村經(jīng)濟(jì)穩(wěn)步發(fā)展和美好鎮(zhèn)村建設(shè)有序進(jìn)行，維護(hù)了群眾利益。
    5、抓服務(wù)，改進(jìn)工作作風(fēng)，搭建便民利民服務(wù)平臺。一是規(guī)范辦事程序。本著“把方便讓給群眾，一切為群眾著想”的服務(wù)宗旨，我們要求機(jī)關(guān)工作人員對前來辦事的群眾要熱情接待、認(rèn)真辦理，對不屬職責(zé)范圍內(nèi)或不能辦理的事要耐心解釋，幫助到上級代辦并將辦事結(jié)果主動送上門反潰。二是實(shí)施陽光操作。鎮(zhèn)紀(jì)委督促鎮(zhèn)相關(guān)部門將鎮(zhèn)內(nèi)各項(xiàng)收費(fèi)和補(bǔ)助款的項(xiàng)目統(tǒng)一公布上墻，嚴(yán)格做到服務(wù)內(nèi)容、辦事程序、收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)、服務(wù)電話、工作人員情況公開，使到鎮(zhèn)機(jī)關(guān)辦事的群眾一目了然，省心放心，消除了群眾的諸多顧慮。
    (五)強(qiáng)化教育預(yù)防和源頭治理。堅持做到思想教育與黨紀(jì)法規(guī)教育相結(jié)合;正面示范教育與反面警示教育相結(jié)合;集中學(xué)習(xí)與個人學(xué)習(xí)相結(jié)合;做好事前預(yù)防、事中監(jiān)控、事后查處，鏟除滋生腐敗現(xiàn)象的土壤和條件。抓好制度建設(shè)做到用制度管權(quán)、管錢、管人、管事，建立健全決策權(quán)、執(zhí)行權(quán)、監(jiān)督權(quán)之間既相互制約又相互協(xié)調(diào)的權(quán)力結(jié)構(gòu)和運(yùn)行機(jī)制，讓權(quán)力真正在制度的框架和監(jiān)督的制約下運(yùn)行。
    (六)強(qiáng)化鎮(zhèn)紀(jì)委自身建設(shè)。嚴(yán)格按照“打鐵還需自身硬”的要求，帶頭守紀(jì)律、講規(guī)矩，不斷加強(qiáng)自我監(jiān)督、自我約束、自我完善。
    一是注重黨紀(jì)政紀(jì)教育。端正思想認(rèn)識，牢記黨紀(jì)國法，做到秉公用權(quán);牢記自己的身份和職責(zé)，做到忠誠于組織;牢記自己應(yīng)盡的義務(wù)和責(zé)任，自覺接受組織安排和紀(jì)律規(guī)定;牢記為民服務(wù)宗旨，開門納諫，廣泛搜集民意，切實(shí)了解民情，真正服務(wù)民生。
    二是注重安全文明辦案。強(qiáng)化自主學(xué)習(xí)意識，創(chuàng)新學(xué)習(xí)形式，探索實(shí)踐與案例相結(jié)合，延伸學(xué)習(xí)深度。認(rèn)真執(zhí)行規(guī)章制度，強(qiáng)化紀(jì)律約束，嚴(yán)明辦案的各項(xiàng)規(guī)定，準(zhǔn)確把握案件的性質(zhì)，打好查辦案件和監(jiān)督檢查的“組合拳”。
    三是注重轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)?！罢讼日骸?，轉(zhuǎn)變作風(fēng)要從小做起，從早抓起。按照中央八項(xiàng)規(guī)定和省市縣有關(guān)規(guī)定要求，從自身帶頭做起，堅持厲行節(jié)約，反對浪費(fèi);堅持求真務(wù)實(shí)，強(qiáng)化廉潔意識，抵制“四風(fēng)”，做到秉公辦事、廉潔勤政。
    一是鎮(zhèn)紀(jì)委隊(duì)伍自身業(yè)務(wù)能力有待提高。主要表現(xiàn)在政策法規(guī)、黨章黨規(guī)學(xué)的不全面不深入、一知半解，在遇到新情況新問題時不知所措;二是監(jiān)督職能發(fā)揮的不夠到位，主要表現(xiàn)在督查的次數(shù)較少，主動性不夠，怕得罪人。督查的形式不夠合理。三是在尋找案源線索上不夠主動，覺得能夠完成任務(wù)就行，責(zé)任意識和擔(dān)當(dāng)意識有待提高。
    充分運(yùn)用好巡察成果，克服“三轉(zhuǎn)”工作中存在的不足，聚集主業(yè)主責(zé)，發(fā)揮監(jiān)督執(zhí)紀(jì)職能，更好地促進(jìn)全鄉(xiāng)經(jīng)濟(jì)持續(xù)健康發(fā)展。
    (一)結(jié)合“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育，提高鎮(zhèn)紀(jì)委隊(duì)伍業(yè)務(wù)水平。一是要原原本本的學(xué)，深刻掌握黨章黨規(guī)的實(shí)質(zhì)內(nèi)涵;二是堅持理論聯(lián)系實(shí)際，把學(xué)的知識指導(dǎo)工作。通過學(xué)習(xí)真正達(dá)到提高業(yè)務(wù)水平的效果。
    (二)深入開反腐倡廉教育。緊緊圍繞社會主義核心價值體系建設(shè)，針對黨員干部思想和作風(fēng)方面存在的突出問題，開展理想信念教育、權(quán)力觀教育和黨紀(jì)國法教育。把黨員干部的思想教育、紀(jì)律教育與社會公德、職業(yè)道德、家庭美德教育結(jié)合起來，推動反腐倡廉教育的規(guī)范化、制度化。
    (三)強(qiáng)化執(zhí)紀(jì)問責(zé)，營造風(fēng)清氣正的發(fā)展環(huán)境。一是充分運(yùn)用好監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”。注重抓早抓小，動輒則咎，對典型案件做到舉一反三，真正做到查處一例，教育一大批，震懾一大片。二是著力解決發(fā)生在群眾身邊的四風(fēng)和腐敗問題。重點(diǎn)圍繞扶貧資金發(fā)放、危房改造、低保、綜補(bǔ)等領(lǐng)域的違規(guī)違紀(jì)問題，切實(shí)維護(hù)群眾的合法權(quán)益，發(fā)現(xiàn)一例、查處一例，決不手軟，決不姑息遷就。
    (四)檢查督查各項(xiàng)制度的落實(shí)。鎮(zhèn)紀(jì)委要重點(diǎn)在檢查黨規(guī)黨紀(jì)和鎮(zhèn)政府制定的各項(xiàng)規(guī)章制度的執(zhí)行和落實(shí)上下功夫，對于干部的在崗在位，對于行政不作為、慢作為和亂作為行為要敢于堅決抵制和打擊，營造良好的工作環(huán)境。
    (五)扎實(shí)開展村級內(nèi)部監(jiān)督審計工作。以實(shí)際成效打造廉潔、高效、務(wù)實(shí)的鎮(zhèn)村組織。充分紀(jì)檢監(jiān)督作用，嚴(yán)明紀(jì)律，嚴(yán)格規(guī)范，對鎮(zhèn)村財務(wù)進(jìn)行常態(tài)化、制度化審計，對黨務(wù)、政務(wù)、財務(wù)實(shí)施有效監(jiān)督，從根本上鏟除腐敗滋生土壤，提高黨委民主決策力、政府執(zhí)行力、紀(jì)委監(jiān)督力，推動黨務(wù)、政務(wù)、財務(wù)公開，權(quán)力在陽光下運(yùn)行。
    (六)充分運(yùn)用好市縣兩級巡察成果，建立健全長效機(jī)制。規(guī)范權(quán)力運(yùn)行、規(guī)范辦事程序，規(guī)范監(jiān)督機(jī)制，讓權(quán)力在陽光下運(yùn)行。
    紀(jì)檢工作匯報材料篇十八
    20xx年，在縣委的堅強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下，本人謀劃推進(jìn)基層黨建工作，取得了一定成效。
    1、理思路，傳導(dǎo)壓力。把抓班子、帶隊(duì)伍作為履行黨建工作責(zé)任的基礎(chǔ)，落實(shí)鎮(zhèn)村班子分工負(fù)責(zé)制、民主集中制、黨建工作目標(biāo)責(zé)任制，重點(diǎn)工作決策集體研究，形成了鎮(zhèn)村兩級周一例會總結(jié)、分析、研判、安排黨建及各項(xiàng)重點(diǎn)工作的良好運(yùn)行體制。約談支部負(fù)責(zé)人11人次，黨組織負(fù)責(zé)人抓黨建第一責(zé)任有效履行，鎮(zhèn)村班子凝聚力、戰(zhàn)斗力不斷增強(qiáng)。
    2、解難題，服務(wù)群眾。把解決好群眾關(guān)注的熱點(diǎn)難點(diǎn)問題作為提升黨建工作實(shí)效的關(guān)鍵，帶領(lǐng)黨員干部完成投資9800萬元，實(shí)施集鎮(zhèn)樹溝整修、地下管網(wǎng)延伸等工程，面貌顯著改觀。配合和組織實(shí)施玉布路鋪筑、渠道襯砌等工程項(xiàng)目，行路難、洪水沖刷耕地等群眾反映強(qiáng)烈的問題得到有效解決。狠抓難題破解，先后解決北灘村鐵路北15戶群眾吃不上自來水等民生難題19件。
    3、依載體，助推發(fā)展。在黨員中廣泛開展“評星晉級五帶頭”活動，引導(dǎo)黨員廣泛參與產(chǎn)業(yè)培育、公益建設(shè)等工作。嚴(yán)格標(biāo)準(zhǔn)，發(fā)展黨員12名。在黨員的引領(lǐng)和示范帶動下，種草養(yǎng)畜規(guī)模顯著擴(kuò)大，高效產(chǎn)業(yè)穩(wěn)步推進(jìn)，發(fā)展基礎(chǔ)得到夯實(shí)。開展以“躬行群眾路線，助力和諧發(fā)展”為主題的系列文化活動39場次，弘揚(yáng)了社會正能量。
    4、抓規(guī)范，完善機(jī)制。出臺《鎮(zhèn)村干部包村駐組例會制度》，干部捆綁搭配，圍繞落實(shí)產(chǎn)業(yè)任務(wù)、調(diào)處矛盾糾紛等工作，每兩月召開1次村民小組會，變“群眾上來”為“干部下去”，鍛煉了干部，密切了干群關(guān)系。出臺《村級財務(wù)管理辦法》，確保了村級財務(wù)管理規(guī)范有序。完善《黨組織書記抓黨建工作責(zé)任制》等17項(xiàng)制度，規(guī)范了工作運(yùn)行。定期查作風(fēng)，嚴(yán)格抓紀(jì)律，處理黨員干部6人，干部作風(fēng)進(jìn)一步轉(zhuǎn)變。
    5、夯基礎(chǔ)，強(qiáng)化保障。堅持以活動陣地建設(shè)為抓手，完成投資550萬元，新建集社區(qū)辦公、文化展示、電子閱覽于一體的三道溝文化大院，新建村級文化中心1處、村級衛(wèi)生室2個，組級文化室9個，高標(biāo)準(zhǔn)籃球場、羽毛球場各2個，標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)道德講堂5處，黨員和群眾活動陣地條件進(jìn)一步改善。
    1、黨建工作重視程度不夠。作為“第一責(zé)任人”，對加強(qiáng)基層黨建重要性認(rèn)識不夠深刻，投入精力不足，領(lǐng)導(dǎo)指導(dǎo)不到位。如，抓產(chǎn)業(yè)任務(wù)和項(xiàng)目落實(shí)時間多，對各支部班子建設(shè)中的問題思考解決不夠，有以會議安排代替黨建責(zé)任落實(shí)和當(dāng)“甩手掌柜”的現(xiàn)象，對存在的一些問題未能一抓到底。
    2、黨建工作創(chuàng)新和落實(shí)不夠。對機(jī)關(guān)、農(nóng)村黨員如何開展黨性實(shí)踐活動思考不夠，韌勁不足。如，雖然提出了“評星晉級五帶頭”等載體，但推進(jìn)和落實(shí)不到位，考評機(jī)制不健全，黨員參加公益事業(yè)、帶領(lǐng)群眾增收致富、教育引導(dǎo)群眾踐行核心價值觀等方面的作用沒能發(fā)揮到位，服務(wù)群眾、引領(lǐng)發(fā)展能力不足的問題沒能完全解決。
    3、黨員隊(duì)伍管理還不夠嚴(yán)格。作為黨委書記，對基層黨支部書記、黨員干部管理失之于寬，導(dǎo)致部分黨員在履行黨員義務(wù)、遵守黨的紀(jì)律上有差距。如，機(jī)關(guān)年輕黨員業(yè)務(wù)不精，不會接地氣，流動黨員管理程序不規(guī)范，個別黨員拜金主義抬頭，奉獻(xiàn)精神、大局意識減退等。對這些問題雖然了解，但深入思考研究對策少，有差不多就行的想法，未能嚴(yán)格要求、動真碰硬予以解決。
    4、農(nóng)村黨建保障條件有待改善。在抓保障上措施太少，破解農(nóng)村黨建難題方法單一。村、社區(qū)集體經(jīng)濟(jì)收入非常薄弱，年集體經(jīng)濟(jì)收入超過10萬元的僅2個村，占全鎮(zhèn)六村一社區(qū)的28、5%。
    認(rèn)真剖析存在問題的原因，主要有四個方面：一是正確的政績觀樹立不牢。對抓好黨建是第一政績的觀念未能深刻理解，抓重點(diǎn)工作和工程項(xiàng)目時間多，抓班子、帶隊(duì)伍缺乏前瞻性，針對問題解決的多，預(yù)防問題思考的少，沒能處理好“顯績”與“潛績”的關(guān)系。二是在抓黨建責(zé)任監(jiān)督落實(shí)上缺乏擔(dān)當(dāng)。雖然層層簽訂了黨建目標(biāo)管理責(zé)任書，但統(tǒng)籌兼顧、監(jiān)督檢查和工作指導(dǎo)不到位;有時把黨建工作任務(wù)當(dāng)做軟指標(biāo)，主動性不強(qiáng)，方式方法簡單，對問題未能及時解決糾正，存在好人主義傾向。三是黨內(nèi)生活制度執(zhí)行不嚴(yán)。自己對黨內(nèi)組織生活制度重視不夠，監(jiān)督不嚴(yán)，導(dǎo)致個別黨組織組織生活流于形式，效果不明顯，部分黨員缺乏應(yīng)有的鍛煉，不能很好的保持純潔性和先進(jìn)性。四是對基層黨組織建設(shè)的投入保障重視不夠。在可支配財力缺乏的情況下，優(yōu)先考慮基礎(chǔ)建設(shè)和民生保障問題，對黨建工作資金的爭取和投入不足。
    在今后工作中我將嚴(yán)格履行黨建工作第一責(zé)任人的職責(zé)，下大力氣研究解決存在的問題。
    1、強(qiáng)化責(zé)任落實(shí)。認(rèn)真組織學(xué)習(xí)黨的政治理論，遵守黨的政治紀(jì)律，牢固樹立抓好黨建就是最大政績的觀念，進(jìn)一步健全黨建工作責(zé)任制，堅持民主集中制、分工負(fù)責(zé)制和黨組織書記列席黨委會議等制度。落實(shí)鎮(zhèn)村領(lǐng)導(dǎo)班子成員“一崗雙責(zé)”，切實(shí)形成黨組織負(fù)責(zé)人抓班子帶隊(duì)伍的責(zé)任體系，確保黨建工作、黨風(fēng)廉政主體責(zé)任落到實(shí)處。
    2、加大創(chuàng)新力度。認(rèn)真研究基層黨建工作責(zé)任的監(jiān)督、檢查、考核工作機(jī)制，強(qiáng)化壓力傳導(dǎo)，形成規(guī)范有序的黨建責(zé)任落實(shí)局面。認(rèn)真研究機(jī)關(guān)、農(nóng)村黨員發(fā)揮作用的著力點(diǎn)，結(jié)合實(shí)際，謀劃創(chuàng)新黨員黨性實(shí)踐活動載體，抓住基層黨員干部服務(wù)群眾、引領(lǐng)發(fā)展等關(guān)鍵，從內(nèi)容、要求、考核、獎懲等方面入手，細(xì)化工作措施，增強(qiáng)操作性和實(shí)效性，促使黨員干部立足各自實(shí)際發(fā)揮先鋒模范作用。建成3個黨建示范點(diǎn)，充分發(fā)揮典型的示范帶動作用。
    3、嚴(yán)格黨員管理。嚴(yán)格落實(shí)“三會一課”等各項(xiàng)黨內(nèi)生活制度，加強(qiáng)黨章黨紀(jì)、政治理論和法律法規(guī)的學(xué)習(xí)，堅定黨員理想信念和政治立場。狠抓機(jī)關(guān)各項(xiàng)紀(jì)律和首問負(fù)責(zé)制、鎮(zhèn)村干部包村駐組會議制等長效轉(zhuǎn)變作風(fēng)的制度落實(shí)，進(jìn)一步密切黨群干群關(guān)系。認(rèn)真落實(shí)《瓜州縣處置不合格黨員暫行辦法》，嚴(yán)格黨員管理，切實(shí)提高黨員的組織紀(jì)律意識。
    4、抓好黨建保障。爭取項(xiàng)目和資金，積極籌資改建組級文化室10個以上。及時足額撥付每個村5萬元的基層服務(wù)經(jīng)費(fèi)，引導(dǎo)各村黨支部發(fā)展集體經(jīng)濟(jì)，加大黨組織活動經(jīng)費(fèi)投入，平均增加5000元以上。選撥德才兼?zhèn)涞哪贻p力量充實(shí)到基層班子任職，建好后備干部隊(duì)伍，形成各支部班子隊(duì)伍梯次結(jié)構(gòu)。
    紀(jì)檢工作匯報材料篇十九
    尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)：
    根據(jù)集團(tuán)公司紀(jì)委安排，現(xiàn)將文明煤礦近期紀(jì)檢工作匯報如下。不妥之處，敬請批評指正。
    1、干部作風(fēng)整頓工作開展情況。一是組織發(fā)動。按照集團(tuán)公司要求，制定下發(fā)了文明煤礦開展干部作風(fēng)整頓實(shí)施辦法，成立了干部作風(fēng)整頓領(lǐng)導(dǎo)組，迅速組織召開了我礦干部作風(fēng)整頓活動動員會，傳達(dá)貫徹了兩級公司關(guān)于“開展干部作風(fēng)整頓”動員會議精神，安排部署了我礦干部作風(fēng)整頓工作。經(jīng)過認(rèn)真分析我礦干部中存在的問題，提出了四個方面的整頓要求：一是各級干部的學(xué)習(xí)精神需要進(jìn)一步加強(qiáng)，二是各級干部的工作責(zé)任心需要進(jìn)一步增強(qiáng)，三是各級干部的誠信意識和執(zhí)行力需要進(jìn)一步提高，四是各級干部的管理能力需要進(jìn)一步提升；通過整頓著力提升干部的執(zhí)行力、協(xié)同力和領(lǐng)導(dǎo)力。二是組織學(xué)習(xí)。在“學(xué)習(xí)”階段開設(shè)了干部作風(fēng)整頓培訓(xùn)班。制定了12個學(xué)習(xí)課程，安排16項(xiàng)學(xué)習(xí)內(nèi)容，由礦科領(lǐng)導(dǎo)講課，集中學(xué)習(xí)7次，全礦科隊(duì)以上人員29人參加，主辦15人列席，參培298余人次。三是組織自查。在“自查”階段要求44名領(lǐng)導(dǎo)干部在認(rèn)真學(xué)習(xí)的基礎(chǔ)上，對照工作職責(zé)、“八查八整改”、《國有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員廉潔從.業(yè)若干規(guī)定》及礦相關(guān)制度規(guī)定，深刻剖析自身在思想作風(fēng)、工作作風(fēng)、生活作風(fēng)和學(xué)風(fēng)方面的問題，并寫出深刻的自查分析報告，查找工作差距和不足，為切實(shí)改進(jìn)作風(fēng)打下基礎(chǔ)。四是組織督查。在干部作風(fēng)整頓期間，我礦領(lǐng)導(dǎo)組重點(diǎn)對干部履職盡責(zé)情況進(jìn)行不定期督查，共組織突擊查崗4次，下井、下現(xiàn)場檢查3次，調(diào)度值班、安全小分隊(duì)活動抽查4次，對值班不到位、帶班不到點(diǎn)、下井質(zhì)量不高的6名違紀(jì)違規(guī)人員進(jìn)行了通報批評和警告處分，以剛性制度約束干部的工作作風(fēng)行為，確保了干部作風(fēng)整頓工作的時效性。
    2、黨務(wù)公開工作開展情況。一是根據(jù)集團(tuán)公司黨務(wù)公開實(shí)施方案，制定了我礦黨務(wù)公開實(shí)施辦法，成立了黨務(wù)公開領(lǐng)導(dǎo)組辦公室，制定了規(guī)章制度，明確了黨務(wù)公開的形式、內(nèi)容和范圍。二是召開了動員會，集中學(xué)習(xí)了中央、省委、省國資委黨委、焦煤集團(tuán)黨委、集團(tuán)公司黨委黨務(wù)公開工作的安排部署，使全礦黨員干部充分認(rèn)識了黨務(wù)公開工作的重要性和必要性。三是建立了4塊黨務(wù)公開欄，1個電子信箱，公開了2個監(jiān)督電話，接收職工群眾監(jiān)督。四是在職工食堂建立了黨務(wù)公開廉政教育宣傳陣地，圖文并茂的宣傳排版，起到了良好的宣傳教育效果。
    3、三項(xiàng)工作開展情況。一是信息報送。礦紀(jì)檢組建立了信息報送工作制度，指定專人采集、篩選、上報、反饋廉政信息。今年以來，共向集團(tuán)公司紀(jì)委報送廉政信息，向晉北公司紀(jì)委報送廉政信息7篇，采用3篇，發(fā)揮了上情.下達(dá)、下情上達(dá)的作用。二是案件查辦。今年以來到目前，我礦共接到職工舉報案件2起，均屬隊(duì)組工資分配問題，經(jīng)礦紀(jì)檢組、勞資科查實(shí)均屬虛報。三是廉潔從業(yè)風(fēng)險防控體系建設(shè)。制定下發(fā)了我礦《關(guān)于進(jìn)一步推進(jìn)廉潔從業(yè)風(fēng)險防控體系建設(shè)的安排意見》，明確了礦領(lǐng)導(dǎo)廉政建設(shè)責(zé)任制，對23個重要風(fēng)險預(yù)防和重要崗位人員進(jìn)行了廉政誡勉談話、黨風(fēng)廉政知識考試、簽訂了《風(fēng)險崗位責(zé)任承諾書》。加大對黨員領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)習(xí)教育，先后編印下發(fā)了《為官當(dāng)養(yǎng)什么“氣”》、《為官的“六正六邪”》等知識讀本，制定了《風(fēng)險預(yù)警防控流程圖》和《廉潔從業(yè)風(fēng)險防控體系建設(shè)任務(wù)分解表》，對全礦21名副科以上干部簽訂廉潔承諾責(zé)任書，進(jìn)一步提高干部職工的腐敗風(fēng)險預(yù)警防控意識。加強(qiáng)礦、科、隊(duì)三級民主管理，堅持企務(wù)公開、陽光作業(yè)；今年以來，先后對職工分房、勞模評選、干部提拔進(jìn)行公開，堅持對職工安全考核、獎金發(fā)放進(jìn)行公開。
    1、繼續(xù)開展好干部作風(fēng)整頓工作。以集團(tuán)公司干部作風(fēng)整頓工作為契機(jī)，結(jié)合呂梁山煤電“五整風(fēng)”、“一整頓”活動和“四爭、四樹、四增、四提”競賽活動，全面開展干部“執(zhí)行力、協(xié)同力、領(lǐng)導(dǎo)力”提升活動，通過“整改階段”，要求領(lǐng)導(dǎo)班子成員和各級干部根據(jù)自查出的問題，有針對性地制訂整改措施，按照措施認(rèn)真寫出整改報告，組織召開一次領(lǐng)導(dǎo)班子專題民主生活會，并公開評選10名優(yōu)秀黨員干.部，切實(shí)把學(xué)習(xí)、自查、整改三個階段內(nèi)容貫穿作風(fēng)整頓的始終。
    2、繼續(xù)開展好黨務(wù)公開工作。積極探索，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，不斷把黨務(wù)公開工作引向深處，對黨務(wù)公開工作進(jìn)行適時的補(bǔ)充、完善和提高。年內(nèi)將根據(jù)各責(zé)任部門開展黨務(wù)公開工作情況進(jìn)行一次工作考評，對黨務(wù)公開工作做的好的，進(jìn)行表彰；對不及時公開，不按規(guī)定內(nèi)容公開、拒不實(shí)行公開或弄虛作假的，要批評教育，限期整改；對造成嚴(yán)重后果的，要嚴(yán)肅查處，追究直接負(fù)責(zé)人的責(zé)任，確保黨務(wù)公開工作取得實(shí)效。
    3、繼續(xù)開展黨風(fēng)廉政宣傳教育工作。充分發(fā)揮現(xiàn)有廉潔教育宣傳陣地作用，廣泛開展廉政教育專題片展播、廉政知識考試等靈活多樣、多種形式的廉潔文化宣傳教育活動；充分利用櫥窗、簡報、廣播等方式進(jìn)行宣傳教育，讓廉潔清風(fēng)吹遍礦區(qū)，廉潔文化真正落到實(shí)處。通過宣傳教育，進(jìn)一步堅定黨員干部理想信念和宗旨觀念，增強(qiáng)黨員干部遵紀(jì)守法和接受監(jiān)督的自覺性。
    二〇一一年十一月二十一日.
    紀(jì)檢工作匯報材料篇二十
    我們阿戛小學(xué)是一所鄉(xiāng)中心小學(xué)，位于阿戛鄉(xiāng)的中心，是阿戛鄉(xiāng)政治、經(jīng)濟(jì)的中心地域?，F(xiàn)有14個教學(xué)班，有教職工38人，1位工人。其中小學(xué)高級教師21人，一級教師14人，二級教師2人。大專以上學(xué)歷28人，中師學(xué)歷9人，學(xué)歷合格率為100﹪?，F(xiàn)有學(xué)生730人，女生310人。我校全體教師在上級教育主管部門的正確領(lǐng)導(dǎo)下，勤奮工作，積極推行素質(zhì)教育和新課程改革工作，努力改善辦學(xué)條件，重點(diǎn)在教育教學(xué)和教研教改的質(zhì)量上下功夫，取得了很好的效果。我們學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子團(tuán)結(jié)協(xié)作，認(rèn)真負(fù)責(zé)，狠抓學(xué)校內(nèi)部管理，深受社會的廣泛好評?，F(xiàn)就我校的各項(xiàng)工作情況匯報如下：
    近年來，我們認(rèn)真學(xué)習(xí)和執(zhí)行了教育法律法規(guī)及黨和國家的教育方針與政策;我校轄區(qū)內(nèi)的適齡兒童全部入學(xué);我們每學(xué)期制定了轉(zhuǎn)化和幫助學(xué)習(xí)有困難的學(xué)生的計劃，定期召開專題會議二次以上，各班班主任耐心地做好學(xué)生思想教育工作，學(xué)生家訪人均一次以上，并有記錄，通過家訪，如：六年級的嚴(yán)王生、劉國義;三年級的王勝冉等同學(xué)進(jìn)步很快。各年級各班的輟學(xué)率均為零。
    學(xué)生全面平衡發(fā)展，在實(shí)施素質(zhì)教育中，教師每期有計劃、有具體的工作措施，學(xué)生在德、智、體、美、勞各方面得到了全面發(fā)展。我們做到了因材施教，注重了培養(yǎng)學(xué)生的興趣愛好，我校根據(jù)學(xué)生各自的興趣愛好，成立了音樂、舞蹈等興趣小組，在各組輔導(dǎo)老師的輔導(dǎo)下，取得了很好的成績。舞蹈組的舞蹈分別于xx年和xx年獲“水城縣紅領(lǐng)巾舞蹈大賽”二等獎和一等獎，得到了觀眾的陣陣掌聲。
    我們學(xué)校占地面積5285平方米,校舍建筑面積2050平方米，硬化面積3401平方米，綠化面積916平方米;有普通教室16間，配有相關(guān)設(shè)備1套;圖書室1間，圖書藏量5900余冊;有閱覽室、實(shí)驗(yàn)儀器保管室和實(shí)驗(yàn)室各一間，配有相關(guān)設(shè)備各1套，基本能滿足教師和學(xué)生的實(shí)驗(yàn)需要，教師的演示實(shí)驗(yàn)率和學(xué)生的分組實(shí)驗(yàn)率均達(dá)95%以上;少先隊(duì)活動室1間，配有儀仗隊(duì)設(shè)備1套;有遠(yuǎn)教室、微機(jī)室各一間，配有相關(guān)設(shè)備各一套。有符合標(biāo)準(zhǔn)的男女廁所。
    走進(jìn)校園，環(huán)境舒適幽靜，內(nèi)設(shè)四層教學(xué)樓兩棟，旗臺一個，花池18個，櫥窗四個，整個學(xué)校形成了一個鳥語花香的富有濃厚人文氛圍的四合院。
    我校36位專任教師學(xué)歷均合格，其中大專以上學(xué)歷27人，中專中師9人，目前許多青年教師正在參加本科學(xué)習(xí)，有的即將畢業(yè)。教師班均2人，每班學(xué)生達(dá)到國家規(guī)定的開班人數(shù)以上。
    我校圖書藏書6000余冊，生均圖書8冊，平時我們加強(qiáng)了圖書管理，在師生中充分發(fā)揮了作用，促進(jìn)了師生的學(xué)習(xí)和老師的教學(xué)，做到了開放率高、制度嚴(yán)明、管理規(guī)范。教學(xué)儀器設(shè)備根據(jù)省級頒發(fā)的二類標(biāo)準(zhǔn)配齊，臺賬清楚，賬物相符，總價值14000余元。在平時的工作中，我們能充分運(yùn)用現(xiàn)有儀器設(shè)備，做到實(shí)驗(yàn)開出率﹑儀器使用率均達(dá)到了95﹪以上，且各類媒體教學(xué)有詳細(xì)記載，借用設(shè)備手續(xù)齊全。
    我校辦學(xué)經(jīng)費(fèi)情況較好，年均教育事業(yè)費(fèi)逐年有所增長，校外沒有向?qū)W校攤派費(fèi)用的現(xiàn)象，沒有發(fā)生由學(xué)校承擔(dān)或向?qū)W生收取應(yīng)由財政撥款的經(jīng)費(fèi)現(xiàn)象。
    我們深刻認(rèn)識到要搞好學(xué)校工作，必須有規(guī)范、嚴(yán)格的管理制度，我校制定了《教師工作量化考核方案》和《學(xué)校管理制度》等一系列制度，做到了有章可循，從而使學(xué)校各項(xiàng)工作井然有序，平穩(wěn)辦學(xué)。
    領(lǐng)導(dǎo)班子成員素質(zhì)好，都能以身作則，勇于探索，積極改革，帶頭實(shí)干，民主管理，勇挑重?fù)?dān)。每個成員都擔(dān)任了高年級課程，經(jīng)常深入課堂聽課，帶領(lǐng)教師開展教研活動。
    校長經(jīng)過崗位培訓(xùn)，已發(fā)合格證書，能認(rèn)真抓管理工作，關(guān)心愛護(hù)每一個教職工，能深鉆業(yè)務(wù)，重視積累和總結(jié)辦學(xué)經(jīng)驗(yàn)，學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子配備合理，有健全的崗位責(zé)任制，分工明確，團(tuán)結(jié)協(xié)作，作風(fēng)民主，辦事效率高，做到廉潔奉公。黨員、干部均無違紀(jì)現(xiàn)象。
    各位專家﹑各位領(lǐng)導(dǎo)，以上匯報的不妥之處，敬請批評和指導(dǎo)。謝謝﹗。
    紀(jì)檢工作匯報材料篇二十一
    2004年一季度，我局黨風(fēng)廉政建設(shè)工作在區(qū)紀(jì)檢委的領(lǐng)導(dǎo)下，以“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，認(rèn)真貫徹落實(shí)區(qū)歷次紀(jì)檢會議精神，按照區(qū)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作安排和紀(jì)委各項(xiàng)目標(biāo)要求，以機(jī)構(gòu)改革為動力，結(jié)合我局“兩創(chuàng)”工作，全面貫徹黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，加強(qiáng)各項(xiàng)制度建設(shè)和領(lǐng)導(dǎo)干部理論學(xué)習(xí)，強(qiáng)化對黨員干部的監(jiān)督，使機(jī)關(guān)紀(jì)律、工作作風(fēng)都有進(jìn)一步的轉(zhuǎn)變，現(xiàn)將工作總結(jié)如下：
    一、第一季度工作情況。
    （一）、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子及領(lǐng)導(dǎo)干部的理論學(xué)習(xí)，強(qiáng)化廉政意識。
    今年一季度，局黨組把黨風(fēng)廉政建設(shè)列入年度重要工作議程，以“抓住重點(diǎn)、注重實(shí)效”和“創(chuàng)新學(xué)習(xí)方法，保證學(xué)習(xí)質(zhì)量”為主線，制定了上半年黨組中心組理論學(xué)習(xí)計劃，把黨風(fēng)廉政建設(shè)的黨紀(jì)條規(guī)、條例和檔案系統(tǒng)各級領(lǐng)導(dǎo)關(guān)于開展好檔案服務(wù)創(chuàng)新工作的講話精神作為重點(diǎn)學(xué)習(xí)內(nèi)容，通過抓好領(lǐng)導(dǎo)班子黨風(fēng)廉政建設(shè)工作促進(jìn)檔案各項(xiàng)工作的順利有效開展。從而帶動檔案服務(wù)工作的行風(fēng)建設(shè)，營造良好的政務(wù)環(huán)境。
    （二）、落實(shí)責(zé)任。
    注重監(jiān)督。
    一是按照區(qū)“黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制檢查考核標(biāo)準(zhǔn)和要求”，1進(jìn)一步深入落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，從根本上增強(qiáng)黨員干部的責(zé)任意識，發(fā)揮黨員領(lǐng)導(dǎo)干部率先垂范的表率作用，促進(jìn)全面工作展開。二是為徹底遏制腐敗現(xiàn)象，促進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)，進(jìn)一步密切黨群、干群關(guān)系，樹立良好的檔案人形象，通過優(yōu)化對外服務(wù)窗口崗位人員組合，增強(qiáng)辦事透明度和辦事效率，更進(jìn)一步落實(shí)了區(qū)委、區(qū)政府提出的“全程辦事代理制度”。三是進(jìn)一步完善來信來訪制度，對不能親自查檔的群眾，通過信函郵寄等方式將結(jié)果告知服務(wù)對象，力爭得到廣大檔案作用者的滿意。
    （三）、健全各種制度。
    以制度約束人。
    ……年我局把提高服務(wù)質(zhì)量，努力開拓創(chuàng)新作為檔案事業(yè)持續(xù)發(fā)展的重要保障，一方面把糾正行業(yè)不正之風(fēng)作為工作的重中之重，從建立和完善機(jī)關(guān)工作制度入手，對過去機(jī)關(guān)工作19項(xiàng)制度，特別是“政務(wù)公開制度”、“首問首辦責(zé)任制”進(jìn)行了重新修訂，實(shí)行服務(wù)效能全程監(jiān)督，使黨風(fēng)廉政建設(shè)促進(jìn)了我局職能到位、依法行政和行風(fēng)建設(shè)，另一方面狠抓領(lǐng)導(dǎo)班子自身建設(shè)，從用人、用車及下鄉(xiāng)指導(dǎo)工作到接待來訪，首先從領(lǐng)導(dǎo)做起，嚴(yán)格遵守有關(guān)廉政規(guī)定、紀(jì)律，加強(qiáng)相互監(jiān)督，做到讓群眾滿意，讓職工滿意，讓政府滿意。以得到廣泛的支持和理解。
    （四）、強(qiáng)化紀(jì)律監(jiān)督制度檢查。
    2部隊(duì)伍，充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用。二是紀(jì)檢監(jiān)察和黨風(fēng)廉政建設(shè)工作到位，落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)各項(xiàng)制度，強(qiáng)化監(jiān)督機(jī)制，充分發(fā)揮各項(xiàng)制度的監(jiān)督和保障作用。如定期召開民主生活會，把執(zhí)行制度、廉潔自律和貫徹學(xué)習(xí)十六大精神作為生活會的主要內(nèi)容，不斷提高認(rèn)識統(tǒng)一思想。三是加強(qiáng)行業(yè)行風(fēng)建設(shè)，提高服務(wù)質(zhì)量，牢固樹立為群眾服務(wù)第一，創(chuàng)新為發(fā)展之生命的觀念。四是積極參加區(qū)紀(jì)檢委、組織部、宣傳部組織的“綠港清風(fēng)”黨紀(jì)條規(guī)知識競賽活動，通過活動強(qiáng)化了黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的廉政意識。
    （五）、結(jié)合實(shí)際，完善黨風(fēng)廉政建設(shè)的各項(xiàng)制度。
    二、2004年黨風(fēng)廉政建設(shè)工作總體思路和工作重點(diǎn)指導(dǎo)思想：2004年黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的總的要求是：以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，全面貫徹落實(shí)黨的十六大精神，緊緊圍繞改革發(fā)展穩(wěn)定的大局，以創(chuàng)新統(tǒng)攬各項(xiàng)工作，按照區(qū)紀(jì)檢委的工作部署，抓住根本，把握關(guān)鍵，與時俱進(jìn)，開拓創(chuàng)新，把從嚴(yán)治黨的方針貫徹到黨風(fēng)廉政建設(shè)的各個方面，積極營造優(yōu)良的黨風(fēng)，著力推進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律工作和行業(yè)作風(fēng)建設(shè)。以創(chuàng)新檔案服務(wù)機(jī)制為重點(diǎn)，統(tǒng)一思想，振奮精神，扎扎實(shí)實(shí)地做好黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作，為我區(qū)的檔案工作再上一個新的臺階提供堅強(qiáng)有力的政治保證。
    3接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，黨政領(lǐng)導(dǎo)班子對本單位的黨風(fēng)廉政建設(shè)負(fù)全面領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任的觀念。
    二是繼續(xù)抓好領(lǐng)導(dǎo)班子、領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律工作，以《廉政準(zhǔn)則》作為黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的行為規(guī)范，在工作、學(xué)習(xí)、生活中使領(lǐng)導(dǎo)干部始終堅持“兩個務(wù)必”。
    三是進(jìn)一步健全監(jiān)督機(jī)制，堅持黨內(nèi)監(jiān)督與群眾監(jiān)督相結(jié)合，從源頭上防止腐敗的苗頭出現(xiàn)，積極配合區(qū)紀(jì)檢部門對領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部的測評工作。
    四是加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)宣傳教育工作，重點(diǎn)是加強(qiáng)黨員和領(lǐng)導(dǎo)干部的理想信念和廉潔從政的教育，筑牢思想道德防線，增強(qiáng)防腐拒變，抵御各種不正之風(fēng)的能力，經(jīng)受住長期執(zhí)政、改革開放和發(fā)展社會主義市場經(jīng)濟(jì)的考驗(yàn)。
    1、認(rèn)真學(xué)習(xí)，深刻領(lǐng)會中紀(jì)委二次全會和市紀(jì)委三次會議和區(qū)紀(jì)委有關(guān)廉政建設(shè)的會議精神。提高全體黨員、干部對反腐敗工作的認(rèn)識，把廉政建設(shè)提高到“全面貫徹‘三個代表’重要思想，實(shí)現(xiàn)全面建設(shè)小康社會目標(biāo)的重要保證。是建設(shè)社會主義政治文明的主要任務(wù)”的高度來認(rèn)識，在此基礎(chǔ)上，制定學(xué)習(xí)制度，改進(jìn)學(xué)習(xí)方式，堅持每周一次的理論中心組學(xué)習(xí)，集中學(xué)習(xí)和自學(xué)相結(jié)合，做到學(xué)習(xí)時間、內(nèi)容安排、學(xué)習(xí)方式都要有嚴(yán)格的記錄，防止學(xué)習(xí)走過場，流于形式。通過學(xué)習(xí)，提高領(lǐng)導(dǎo)班子和廣大職工的理論水平；同時，領(lǐng)導(dǎo)班子成員年內(nèi)要結(jié)合分管工作撰寫一篇理論學(xué)習(xí)文章，提出新思路，制定新舉措，4對工作中存在的突出問題，進(jìn)行分析，制定整改措施。領(lǐng)導(dǎo)要率先垂范，努力營造學(xué)習(xí)化社會氛圍，推動理論學(xué)習(xí)的開展。
    2、按照全區(qū)黨風(fēng)廉政建設(shè)的工作部署，結(jié)合檔案工作實(shí)際，突出重點(diǎn)、狠抓落實(shí)。一是繼續(xù)貫徹落實(shí)《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制實(shí)施意見》，明確責(zé)任主體，強(qiáng)化一把手負(fù)總責(zé)的觀念，分管領(lǐng)導(dǎo)負(fù)直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，黨政領(lǐng)導(dǎo)子對本單位的黨風(fēng)廉政建設(shè)負(fù)全面領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任；二是抓好廉政自律建設(shè)，繼續(xù)貫徹落實(shí)《廉政準(zhǔn)則》，厲行節(jié)約，制止奢侈浪費(fèi)八項(xiàng)規(guī)章制度。結(jié)合實(shí)際，完善有關(guān)的規(guī)章制度；三是進(jìn)一步健全監(jiān)督機(jī)制，堅持黨內(nèi)監(jiān)督和群眾監(jiān)督相結(jié)合，從源頭上防止腐敗的苗頭出現(xiàn)，積極配合區(qū)紀(jì)檢部門對領(lǐng)導(dǎo)子和領(lǐng)導(dǎo)干部的測評工作；四是加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)宣傳教育工作，重點(diǎn)是加強(qiáng)黨員和領(lǐng)導(dǎo)干部和理想信念和廉政從政的教育，筑牢思想道德防線，增強(qiáng)防腐拒變、抵御各種不正之風(fēng)的能力，經(jīng)受住長期執(zhí)政、改革開放和發(fā)展社會主義市場經(jīng)濟(jì)的考驗(yàn)。
    3、圍繞全區(qū)改革開放和現(xiàn)代化大局，加大檔案服務(wù)工作的力度。
    5理水平。加大檔案的監(jiān)督服務(wù)力度，主動介入，超前服務(wù)，提高檔案層次管理和服務(wù)水平，對新建單位要主動介入，使檔案工作更好地為區(qū)域性經(jīng)濟(jì)、社會生產(chǎn)力發(fā)展服務(wù)。
    三、保證….年黨風(fēng)廉政建設(shè)各項(xiàng)任務(wù)落實(shí)的主要措施。
    為了加強(qiáng)各級領(lǐng)導(dǎo)和全體職工的廉政建設(shè)和行風(fēng)建設(shè)，自覺抵制不正之風(fēng)保持公正，特定以下措施：
    1、嚴(yán)守黨的紀(jì)律，盡職盡責(zé)，秉公辦事，不利用職權(quán)和工作之便拉關(guān)系，謀取個人私利。
    2、堅持黨的群眾路線，實(shí)行民主議事，公開辦事制度，接受群眾監(jiān)督，增強(qiáng)工作透明度。
    3、樹立公仆意識，帶頭遵守各項(xiàng)規(guī)章制度，自覺置身于政策制度約束之下，不搞特殊化。自覺抵制社會上的不正之風(fēng)，保持自身廉潔。
    4、局黨組不斷加強(qiáng)對黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的領(lǐng)導(dǎo)，認(rèn)真執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，做到一把手負(fù)總責(zé)，分管領(lǐng)導(dǎo)各負(fù)其責(zé)，形成齊抓共管局面。
    5、嚴(yán)格執(zhí)行處級以上領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律的各項(xiàng)規(guī)定和《廉政準(zhǔn)則》，充分發(fā)揮黨組成員的表率作用，要下級和群眾做到的事情，自己要首先帶頭做到；禁止下級和群眾不做的事情，自己首先不做，真正建立起黨風(fēng)廉政約束機(jī)制。
    6、堅持按照上級統(tǒng)一部署，認(rèn)真開好黨組民主生活會。
    7、加大監(jiān)督力度。黨組成員要經(jīng)常聽取下級干部和廣大群眾關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)工作方面的建議和批評，自覺接受群眾、黨組織和紀(jì)監(jiān)部門的監(jiān)督。
    順義區(qū)檔案局。
    2004年4月13日。
    紀(jì)檢工作匯報材料篇二十二
    （一）深入開展兩權(quán)監(jiān)督針對以往在兩權(quán)監(jiān)督工作中較注重對稅收執(zhí)法權(quán)監(jiān)督的現(xiàn)狀，我們在加強(qiáng)人事管理權(quán)、財務(wù)管理的監(jiān)督制約中，加大了檢查力度。結(jié)合《州地稅系統(tǒng)紀(jì)檢監(jiān)察部門監(jiān)督檢查工作實(shí)施辦法》，對涵蓋的稅收執(zhí)法、人事管理、財務(wù)管理的各個環(huán)節(jié)進(jìn)行檢查，真正發(fā)揮出兩權(quán)監(jiān)督的監(jiān)督作用，同時也提高了我州各監(jiān)督主體的整體效能，真正實(shí)現(xiàn)各個監(jiān)督主體在兩權(quán)監(jiān)督工作中對制度、程序、實(shí)體以及事前、事中、事后監(jiān)督所形成的約束、預(yù)防和治理腐敗的合力。通過采取個人自查、處室檢查、縣局重點(diǎn)全查的三級檢查方法，我們對稅務(wù)稽查、稅務(wù)處罰、稅款解繳和黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任分解落實(shí)情況、大宗物品采購情況、信訪案件受理查處情況進(jìn)行了細(xì)致檢查。檢查中與科級領(lǐng)導(dǎo)談話30人次，與預(yù)警信息員座談60多人次，明查暗訪206戶，采集信息12條。較為全面地掌握并反映了各局稅收執(zhí)法權(quán)和行政管理權(quán)的運(yùn)行情況。同時查看干部有無以權(quán)謀私、吃、拿、卡、要、報等問題。今年，我們已經(jīng)對120人進(jìn)行了責(zé)任追究，其中通報批評89人，誡免教育14人，書面檢查17人，經(jīng)濟(jì)懲誡100人，懲誡金額達(dá)3741元。
    文檔來源為:版本可編輯.歡迎下載支持.征求表等，廣泛聽取納稅人的意見，按月評選最佳辦稅員，切實(shí)加強(qiáng)了行風(fēng)建設(shè)工作。我州直地稅系統(tǒng)各縣市局的辦稅服務(wù)大廳均已獲得了自治區(qū)級行風(fēng)建設(shè)示范窗口稱號。
    監(jiān)察室xx年上半年工作總結(jié)。
    (xx年6月30日)。
    xx年上半年，監(jiān)察室認(rèn)真貫徹省局和市局黨組的工作部署，緊密聯(lián)系實(shí)際，狠抓工作落實(shí)，不斷的促進(jìn)了黨風(fēng)廉政建設(shè)深入開展。
    一、上半年主要工作。
    （一）確定工作思路和目標(biāo)。
    年初，根據(jù)全市地稅系統(tǒng)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作會議精神和于局長在會議中講話要求，在認(rèn)真總結(jié)xx年紀(jì)檢監(jiān)察工作經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)的基礎(chǔ)上，根據(jù)主管局長的具體工作思路，明確制定了xx年度紀(jì)檢監(jiān)察工作思路：總體工作要緊緊圍繞黨組中心工作，抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的落實(shí)，以“萬人評議機(jī)關(guān)作風(fēng)和行業(yè)作風(fēng)”活動為載體，加強(qiáng)教育監(jiān)督，開展執(zhí)法監(jiān)察，落實(shí)信訪案件制度，保證隊(duì)伍穩(wěn)定，促進(jìn)以組織稅收收入和各項(xiàng)工作任務(wù)的完成。
    型案例上報指標(biāo)；三是認(rèn)真抓好隊(duì)伍黨風(fēng)廉政建設(shè)，杜絕較大違紀(jì)案件發(fā)生。
    （二）深入開展了黨風(fēng)廉政建設(shè)工作。
    局。三是注重落實(shí)，務(wù)求實(shí)效。要一件一件地明確時限要求，一件一件地研究推進(jìn)措施，一件一件地落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，真抓實(shí)干，務(wù)求實(shí)效。二是召開紀(jì)檢監(jiān)察專業(yè)工作會議。
    （三）狠抓了領(lǐng)導(dǎo)干部的廉潔自律工作。
    xx年上半年，我們把基層各級班子干部廉潔自律作為反腐倡廉的工作重點(diǎn)，嚴(yán)格執(zhí)行四大紀(jì)律，八項(xiàng)要求，廉潔自律工作進(jìn)一步深化。一是結(jié)合科學(xué)發(fā)展觀學(xué)習(xí)，要求各基層領(lǐng)導(dǎo)班子及成員廉潔自律情況和廉潔從政情況進(jìn)行了述職，上報市局審查。二是組織了全系統(tǒng)副科級以上干部撰寫了廉政論文28份；三是75名科級以上干部填報了禮品禮金社會重大事項(xiàng)申報；四是進(jìn)一步明確了黨風(fēng)廉政建設(shè)工作責(zé)任分工。五是開展了《中國共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》的貫徹和學(xué)習(xí)，按照上級機(jī)關(guān)統(tǒng)一安排，市局為全系統(tǒng)黨員干部訂購了《準(zhǔn)則》的輔導(dǎo)資料，下發(fā)黨員干部人手一本，制定學(xué)習(xí)計劃，聘請老師講解，開展組織測試。
    （四）深入開展《四條禁令》工作。
    按年初黨風(fēng)廉政建設(shè)工作會議安排，今年監(jiān)督檢查的重點(diǎn)有四項(xiàng)，第一項(xiàng)是加強(qiáng)對停歇業(yè)戶和廢業(yè)戶的監(jiān)督管理。
    訪”，現(xiàn)場糾正問題16個。在今年共查處違反《四條。
    文檔來源為:版本可編輯.歡迎下載支持.禁令》案例共5件，涉及人員5人，對涉及人員進(jìn)行了警示談話，并調(diào)離執(zhí)法崗位2年的處理。
    （五）積極推動政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)。
    風(fēng)部門，積極做好半年行風(fēng)劃票測評工作。一次參加市紀(jì)委和市廣播局組織的行風(fēng)熱線節(jié)目，解答群眾提出的熱點(diǎn)難點(diǎn)問題15件，查處反饋問題4件。在全市行政執(zhí)法單位承諾會議上市局進(jìn)行了公開承諾，并通過各種媒體對外宣傳。積極開展“關(guān)注民生、服務(wù)發(fā)展”群眾滿意基層分局（所）的評議活動，組織發(fā)動基層單位自查自評，向納稅戶發(fā)放調(diào)查問卷，對各基層單位上報情況進(jìn)行考查考核。
    （六）開展了信訪舉報和案件的查處工作。
    文檔來源為:版本可編輯.歡迎下載支持.著落，件件有回音。共對1名干部進(jìn)行了誡勉談話。
    二、存在主要問題。
    上半年，紀(jì)檢監(jiān)察工作取得了一定進(jìn)展，但也存在著一些問題，一是《四條禁令》工作還沒有確實(shí)進(jìn)一步深入“征、管、查”三個環(huán)節(jié)；二是行風(fēng)萬人評議工作還要進(jìn)一步克服為難情緒；三是稅風(fēng)稅紀(jì)建設(shè)有待進(jìn)一步加強(qiáng)；四是監(jiān)督檢查還存在不到位的地方。這些問題，要在下半年工作中認(rèn)真加以解決。
    xx年紀(jì)檢監(jiān)察工作以黨的十八屆三中全會和中紀(jì)委十八屆三次會議精神為指導(dǎo)，深入貫徹局xx年反腐倡廉建設(shè)工作會議精神，做到“五個突出”，實(shí)現(xiàn)“三個轉(zhuǎn)化”，即突出主業(yè)，強(qiáng)化監(jiān)督；突出責(zé)任，強(qiáng)化檢查；突出問題，專項(xiàng)治理；突出懲治，查處腐??；突出教育，強(qiáng)化素質(zhì)，把反腐倡廉建設(shè)的優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為助推企業(yè)發(fā)展的動力，把廉政建設(shè)教育的成果轉(zhuǎn)化為黨員干部廉潔自律的行動，把作風(fēng)建設(shè)的成效轉(zhuǎn)化為提高執(zhí)行力的保障，為實(shí)現(xiàn)公司跨越發(fā)展保駕護(hù)航。
    一、落實(shí)黨委主體責(zé)任。
    1.推進(jìn)廉政責(zé)任延伸。
    文檔來源為:版本可編輯.歡迎下載支持.各級黨組織將落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制作為“龍頭工程”來抓，年初公司及分公司班子成員制定了《xx年黨風(fēng)廉政和反腐倡廉建設(shè)責(zé)任分工》，層層簽訂黨風(fēng)廉政責(zé)任書共計130份，并把廉政責(zé)任向勞務(wù)、物資供應(yīng)商層面延伸，與17家勞務(wù)合作伙伴簽署了《廉政協(xié)議》，實(shí)現(xiàn)責(zé)任共擔(dān)。開展勞務(wù)分包商廉政問卷調(diào)查1次，發(fā)放調(diào)查問卷15份，對14個重點(diǎn)項(xiàng)目廉政建設(shè)、主要管理人員廉潔從業(yè)、落實(shí)黨風(fēng)廉政“十八不準(zhǔn)”、勞務(wù)管理情況等進(jìn)行了摸底。
    2.督促廉政責(zé)任落地。
    5月份公司到6個基層單位、10余個項(xiàng)目對年初黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書簽訂情況、責(zé)任書落實(shí)情況、年初工作落實(shí)情況等開展檢查，確保廉政責(zé)任落地開花。
    3.嚴(yán)格責(zé)任制考核。
    11月份公司印發(fā)《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制考核通知》，按照一級考核一級的方式對各單位xx年落實(shí)責(zé)任制情況進(jìn)行考核。各單位首先進(jìn)行自查自評，公司紀(jì)委重點(diǎn)抽查，對考核結(jié)果進(jìn)行通報。
    二、落實(shí)紀(jì)委監(jiān)督責(zé)任。
    1.整合監(jiān)督資源，建立常態(tài)化監(jiān)督機(jī)制。
    文檔來源為:版本可編輯.歡迎下載支持.十大重點(diǎn)問題作為監(jiān)督重點(diǎn)，書面下發(fā)各單位限時整改，7月份監(jiān)督委員會檢查小組對6家基層單位整改情況開展了檢查，形成檢查通報1份，在年中工作會上進(jìn)行了通報。
    2.轉(zhuǎn)變思路方法，開展效能監(jiān)察工作。
    學(xué)習(xí)貫徹局效能監(jiān)察新辦法，開展效能監(jiān)察立項(xiàng)6項(xiàng)，完成6項(xiàng)，在綠色施工、勞務(wù)物資管理、印章管理、廢舊鋼筋處理、“三重一大”、八項(xiàng)規(guī)定等業(yè)務(wù)領(lǐng)域開展效能監(jiān)察。發(fā)現(xiàn)問題261項(xiàng)，提出建議248項(xiàng)，落實(shí)整改248項(xiàng)，通過開展效能監(jiān)察避免經(jīng)濟(jì)損失503萬元，節(jié)約資金113萬元，增加經(jīng)濟(jì)效益213萬元，建章立制1個。其中，創(chuàng)新園二期綠色施工效能監(jiān)察在局效能監(jiān)察推進(jìn)會上作了典型經(jīng)驗(yàn)交流。
    3.開展專項(xiàng)治理，強(qiáng)化制度執(zhí)行。
    落實(shí)局紀(jì)委開展“小金庫”、“鋼材驗(yàn)收”專項(xiàng)治理工作。“小金庫”專項(xiàng)治理自查單位53個，查處小金庫1個，清理金額4萬余元。開展廢舊印章清理、廢舊物資處理、未簽合同進(jìn)場、違規(guī)擔(dān)保、外聘人員、費(fèi)用處理等專項(xiàng)治理工作，發(fā)出《監(jiān)察整改建議書》6份，對發(fā)現(xiàn)問題全部整改落實(shí)。
    4.推進(jìn)項(xiàng)目監(jiān)察工作。
    文檔來源為:版本可編輯.歡迎下載支持.組織學(xué)習(xí)傳達(dá)局《項(xiàng)目監(jiān)察實(shí)施細(xì)則（暫行）》，將項(xiàng)目監(jiān)察員與公司黨風(fēng)廉政建設(shè)監(jiān)督員合并，在創(chuàng)新園、即墨項(xiàng)目先行推進(jìn)項(xiàng)目監(jiān)察工作，總結(jié)工作中的問題和困難，制定下一步工作計劃，確保項(xiàng)目監(jiān)察工作落實(shí)到位。
    5.加大問責(zé)力度，強(qiáng)化責(zé)任追究。
    因違紀(jì)違規(guī)問題被問責(zé)14人。年初對原東北分公司經(jīng)理**違規(guī)違紀(jì)問題開展了調(diào)查，對**違反公司規(guī)章制度和業(yè)務(wù)流程，導(dǎo)致管理混亂、經(jīng)營虧損，免去其分公司經(jīng)理職務(wù)，解除勞動合同，給予經(jīng)濟(jì)處罰萬元。對諾沙灣項(xiàng)目租賃鋼管丟失問題，對原項(xiàng)目經(jīng)理、書記，物資管理人員等13人進(jìn)行問責(zé)，給予經(jīng)濟(jì)處罰萬元。組織全員學(xué)習(xí)《中建八局有限公司資產(chǎn)損失及違紀(jì)違規(guī)行為問責(zé)處理暫行規(guī)定》，增強(qiáng)責(zé)任意識。
    三、
    提升廉潔文化水平。
    1.微電影打造廉潔文化升級版。
    文檔來源為:版本可編輯.歡迎下載支持.廉政建設(shè)”微電影大賽中摘得一等獎，并在中紀(jì)委網(wǎng)站展播，提升了廉潔文化核心競爭力，展現(xiàn)了公司文化建設(shè)軟實(shí)力，廉潔文化實(shí)現(xiàn)由平面到立體、由靜態(tài)到動態(tài)、由視覺到視聽的升級。
    2.創(chuàng)新方式方法促進(jìn)廉潔教育轉(zhuǎn)型。
    堅持開展“每月一案、警鐘長鳴”警示教育活動，編撰教育案例12期，實(shí)現(xiàn)教育常態(tài)化。創(chuàng)新教育方法，將反腐倡廉教育與項(xiàng)目部每日例會、分公司每周例會、公司董常會（中心組學(xué)習(xí)）等例會制度結(jié)合，把教育工作列入例會議程，實(shí)現(xiàn)教育標(biāo)準(zhǔn)化，提高廉潔教育嚴(yán)肅性、實(shí)效性。創(chuàng)新教育載體，利用微電影開展廉潔從業(yè)教育，組織全員觀看優(yōu)秀微電影《投標(biāo)》、《以愛之名》，觀看公司自制微電影《兄弟》、《一場不該參加的飯局》、《爸爸去哪兒》、《過磅》，觀看獲獎微電影《星空下的夢想》等，收集觀影。
    心得體會。
    320余篇，微電影喜聞樂見的新穎形式教育收到良好成效。利用項(xiàng)目職工書屋開展廉政讀書月活動，組織項(xiàng)目人員閱讀《“大姐書記”陳超英》、《廉政故事》，開展“領(lǐng)導(dǎo)人員讀書月”，閱讀《落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神政策圖解》。
    3.示范點(diǎn)創(chuàng)建工作穩(wěn)步提升。
    文檔來源為:版本可編輯.歡迎下載支持.集中開展廉潔文化建設(shè)培訓(xùn)講座6次。依據(jù)《廉潔文化建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)化手冊》，編制示范點(diǎn)創(chuàng)建模板，深化廉潔文化標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)。將“超英精神”與廉潔文化結(jié)合，把超英元素與ci融合，設(shè)置廉潔文化墻、宣傳欄、宣傳櫥窗，推進(jìn)“超英精神”進(jìn)項(xiàng)目、進(jìn)工地、進(jìn)人心。
    4.檢企共建共創(chuàng)“雙優(yōu)”工程。
    檢察院進(jìn)項(xiàng)目部開展預(yù)防職務(wù)犯罪廉政講座，弘揚(yáng)“工程優(yōu)質(zhì)、干部優(yōu)秀”的廉潔理念。在承辦的局紀(jì)檢干部培訓(xùn)班上邀請檢察院反貪局做案件查辦實(shí)務(wù)講座，提高紀(jì)檢人員辦案能力。
    5.廉潔風(fēng)險防控全面開展。
    發(fā)放局《廉潔風(fēng)險防控預(yù)警工作手冊》270余本，在項(xiàng)目關(guān)鍵崗位人員及新入職員工中開展崗位廉潔風(fēng)險預(yù)警工作，對照手冊查找分析崗位廉潔風(fēng)險，簽訂《崗位廉政風(fēng)險點(diǎn)和防范承諾表》245份。紀(jì)委張書記到重點(diǎn)項(xiàng)目開展透過案例看崗位廉潔風(fēng)險，預(yù)防職務(wù)犯罪專題教育活動，讓管理人員知道風(fēng)險、不敢冒險。
    四、扎實(shí)推進(jìn)懲防體系建設(shè)。
    文檔來源為:版本可編輯.歡迎下載支持.1.健全組織機(jī)構(gòu)，構(gòu)筑懲防體系。
    落實(shí)局“懲防體系推進(jìn)暨作風(fēng)建設(shè)深化年”活動，成立了以黨委書記為組長、紀(jì)委書記為副組長、紀(jì)檢監(jiān)察人員為組員的活動組織機(jī)構(gòu)，制定了公司具體活動實(shí)施方案，與黨的群眾路線教育一體化運(yùn)作，按階段具體實(shí)施各項(xiàng)工作。
    組織集中學(xué)習(xí)宣貫局《黨群工作標(biāo)準(zhǔn)化手冊》2次，參加學(xué)習(xí)57人次。與公司“執(zhí)行力建設(shè)年”活動相結(jié)合，嚴(yán)格按照工作手冊開展各項(xiàng)工作，推進(jìn)紀(jì)檢監(jiān)察業(yè)務(wù)標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化。
    3.強(qiáng)化執(zhí)行力，嚴(yán)格落實(shí)廉政制度。