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技術培訓協(xié)議篇一
甲方：
乙方：
為了甲方不斷壯大發(fā)展，為了不斷提高乙方的技術素質，為了明確甲方出資為乙方進行專項技術培訓。乙方為甲方服務，為了保證甲方培養(yǎng)的技術人員不致流失，經甲乙雙方協(xié)商達成如下協(xié)議，以資雙方共守：
甲方根據(jù)企業(yè)發(fā)展的需要，為員工自身發(fā)展，并進一步加強技術素質的提高，安排乙方參加技術培訓，在技術培訓期間，甲方負責乙方的培訓費用，同時甲方為乙方提供輔導的師傅、培訓時間及場所。乙方參加培訓結束后，在甲方單位繼續(xù)工作服務。
1、培訓性質為專業(yè)技術培訓，內容為：___________________________________。
2、培訓期限：預計_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。以實際培訓時間為準。
培訓費用_________元，由公司承擔。
受訓期間的工資視情況按原工資的_________%支付；獎金按通常支付額的_________%支付。在晉級或工資辦法修訂時，受訓員工作為在冊人員處理。社會保險、勞動保險，原則上按有關規(guī)定作為在冊人員處理。受訓員工受訓期內不享受年度休假。
1、甲乙雙方確定服務期的起始時間為：培訓開始起。
2、服務期的結束時間為下列第_________種：
（1）至_________年_________月_________日止；
（2）至勞動合同期滿時止。
1、乙方提前解除勞動合同時，應向甲方支付違約金。
2、有下列情形之一，甲方與乙方解除勞動合同的，乙方仍應支付違約金：
（1）乙方嚴重違反甲方的規(guī)章制度的；
（2）乙方嚴重失職，營私舞弊，給甲方造成重大損害的；
（3）乙方同時與其他用人單位建立勞動關系，對完成甲方的工作任務造成嚴重影響，或者經甲方提出，拒不改正的。
1、對于執(zhí)行本合同發(fā)生的與本合同有關的爭議應本著友好協(xié)商的原則解決。
2、若雙方協(xié)商不能達成一致，則提交____________________仲裁委員會解決。
此協(xié)議一式兩份，自雙方簽字或蓋章后生效，具同等法律效力。
甲方（簽章）：
日期：_________年_________月_________日
乙方（簽章）：
日期：_________年_________月_________日
技術培訓協(xié)議篇二
甲方：
乙方：
甲乙雙方為攜手合作，促進發(fā)展，滿足利益，明確責任，依據(jù)中華人民共和國有關法律之相關規(guī)定，本著誠實信用，互惠互利原則，結合雙方實際，協(xié)商一致，特簽訂本合同，以求共同恪守：
第一條：服務內容、方式和要求：
(屬技術培訓合同應當填寫培訓內容和要求、培訓計劃、進度;屬技術中介合同應當填寫中介內容和要求)。
第二條：工作條件和協(xié)作事項：
第三條：履行期限、地點和方式：
第四條：驗收標準和方法：
技術服務或者技術培訓按標準，采用方式驗收，由方出具服務或者培訓項目驗收證明。本合同服務項目的保證期為。在保證期內發(fā)現(xiàn)服務質量缺陷的，服務方應當負責返工或者采取補救措施。但因委托方使用、保管不當引起的問題除外。
第五條：報酬及其支付方式：
一、本項目報酬(服務費或培訓費)：元。
服務方完成專業(yè)技術工作，解決技術問題需要的經費，由方負擔。
二、本項目中介方活動經費為：元，由方負擔。中介方的報酬為：元，由方支付。
三、支付方式(按以下第種方式)：
1、一次總付：元，時間。
2、分期支付：元，時間。
3、其它方式：元，時間。
第六條：違約金或者損失賠償額的計算方法：
違反本合同約定，違約方應當按技術民法典實施條例第九十八條、第九十九條規(guī)定，承擔違約責任。
技術違反本合同約定，違約方應當按技術民法典實施條例第一百零五條、第一百零六條規(guī)定，承擔違約責任。
技術中介違反本合同約定，違約方應按技術民法典實施條例第一百一十二條、第一百一十三條、第一百一十四條規(guī)定，承擔違約責任。
一、違反本合同第條約定，方應當承擔違約責任，承擔方式和違約金額如下：
二、違反本合同第條約定，方應當承擔違約責任，承擔方式和違約金額如下：
第七條、爭議的解決辦法：
在本合同履行過程中發(fā)生爭議，雙方應當協(xié)商解決，也可以請求進行調解。當事人不愿協(xié)商、調解解決或者協(xié)商、調解不成的，雙方商定，采用以下第種方式解決。
一、因本合同所發(fā)生的任何爭議，申請仲裁委員會仲裁;。
二、按司法程序解決。
第八條：其它(含中介方的權利、義務、服務費及其支付方式、定金、財產抵押、擔保等上述條款未盡事宜)：
甲方(公章)：_________乙方(公章)：_________。
法定代表人(簽字)：_________法定代表人(簽字)：_________。
_________年____月____日_________年____月____日。
技術培訓協(xié)議篇三
甲方：
地址：
電話：
郵箱：
乙方：
地址：
電話：
郵箱：
為了甲方不斷壯大發(fā)展，為了不斷提高乙方的`技術素質，為了明確甲方出資為乙方進行專項技術培訓。乙方為甲方服務，為了保證甲方培養(yǎng)的技術人員不致流失，經甲乙雙方協(xié)商達成如下協(xié)議，以資雙方共守：
甲方根據(jù)企業(yè)發(fā)展的需要，為員工自身發(fā)展，并進一步加強技術素質的提高，安排乙方參加技術培訓，在技術培訓期間，甲方負責乙方的培訓費用，同時甲方為乙方提供輔導的師傅、培訓時間及場所。乙方參加培訓結束后，在甲方單位繼續(xù)工作服務。
二、培訓內容
1、培訓性質為專業(yè)技術培訓，內容為：___________________________________。
2、培訓期限：預計_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。以實際培訓時間為準。
培訓費用_________元，由公司承擔。
受訓期間的工資視情況按原工資的_________%支付；獎金按通常支付額的_________%支付。在晉級或工資辦法修訂時，受訓員工作為在冊人員處理。社會保險、勞動保險，原則上按有關規(guī)定作為在冊人員處理。受訓員工受訓期內不享受年度休假。
1、甲乙雙方確定服務期的起始時間為：培訓開始起。
2、服務期的結束時間為下列第_________種：
（1）至_________年_________月_________日止；
（2）至勞動合同期滿時止。
1、乙方提前解除勞動合同時，應向甲方支付違約金。
2、有下列情形之一，甲方與乙方解除勞動合同的，乙方仍應支付違約金：
（1）乙方嚴重違反甲方的規(guī)章制度的；
（2）乙方嚴重失職，營私舞弊，給甲方造成重大損害的；
（3）乙方同時與其他用人單位建立勞動關系，對完成甲方的工作任務造成嚴重影響，或者經甲方提出，拒不改正的。
1、對于執(zhí)行本合同發(fā)生的與本合同有關的爭議應本著友好協(xié)商的原則解決。
2、若雙方協(xié)商不能達成一致，則提交____________________仲裁委員會解決。
此協(xié)議一式兩份，自雙方簽字或蓋章后生效，具同等法律效力。
甲方（簽章）：
日期：_________年_________月_________日
乙方（簽章）：
日期：_________年_________月_________日
技術培訓協(xié)議篇四
地址：________________。
地址：________________。
郵編：________________。
郵編：________________。
電話：________________。
電話：________________。
法定代表人(委托代理人)：________________。
法定代表人(委托代理人)：________________。
開戶行：________________。
開戶行：________________。
賬戶：________________。
賬戶：________________。
甲乙雙方為攜手合作，促進發(fā)展，滿足利益，明確責任，依據(jù)中華人民共和國有關法律之相關規(guī)定，本著誠實信用，互惠互利原則，結合雙方實際，協(xié)商一致，特簽訂本合同，以求共同恪守：
第一條：服務內容、方式和要求：(屬技術培訓合同應當填寫培訓內容和要求、培訓計劃、進度;屬技術中介合同應當填寫中介內容和要求)。
第二條：工作條件和協(xié)作事項：
第三條：履行期限、地點和方式：
第四條：驗收標準和方法：技術服務或者技術培訓按_______標準，采用______方式驗收，由_____方出具服務或者培訓項目驗收證明。
本合同服務項目的保證期為______。在保證期內發(fā)現(xiàn)服務質量缺陷的，服務方應當負責返工或者采取補救措施。但因委托方使用、保管不當引起的問題除外。
第五條：報酬及其支付方式：本項目報酬(服務費或培訓費)：________________元。
服務方完成專業(yè)技術工作，解決技術問題需要的經費，由________方負擔。
本項目中介方活動經費為：________元，由________方負擔。中介方的報酬為：________元，由________方支付。
支付方式(按以下第種方式)：
1、一次總付：________元，時間________________。
2、分期支付：________元，時間________________。
3、其它方式：________元，時間________________。
第六條：違約金或者損失賠償額的計算方法：違反本合同約定，違約方應當按技術民法典實施條例第九十八條、第九十九條規(guī)定，承擔違約責任。
第七條、爭議的解決辦法：
按司法程序解決。
甲方簽約：________________。
乙方簽約：________________。
簽約日期：________________
簽約日期：________________
技術培訓協(xié)議篇五
編號：
甲方：
乙方：
為了幫助乙方學習專業(yè)銷售技能，并獲得推薦的工作，經甲、乙雙方協(xié)商，達成如下培訓協(xié)議：
一、乙方自愿到甲方學習，并愿意遵守相關的管理規(guī)章制度；
四、學員入學時需交納書籍資料費元，檔案管理費元，住宿費用元，共計元；
五、由于本培訓中心實行免學費培訓，學員報名時必須交納培訓就業(yè)保證金元；
六、學員學費元由企業(yè)代墊交納，學員同意在企業(yè)工作后的所得收入里扣除；
八、如學員中途退學，將補交相應的學費，標準為元/天；其他已收取費用概不退還；
九、學員在校期間請遵守各項管理制度，如違章違規(guī)發(fā)生安全責任事故由學員自行負責；
十、利益保障。
2、學員在培訓及實習期間參與業(yè)務實踐產生業(yè)績的，培訓機構將給予適當?shù)莫剟睿?BR> 3、學員在學習期間表現(xiàn)特別優(yōu)秀的將獲得企業(yè)贊助的獎學金；
4、培訓機構將協(xié)助學員與企業(yè)簽訂勞動合同，并保證學員獲得一定的收入保障；
5、學員在企業(yè)工作的前三個月內原則上不能更換工作單位，以后想換工作單位的，將由我們培訓機構負責免費協(xié)調安排到其他簽約企業(yè)。
十一、保證金相關規(guī)定。
3、學員出現(xiàn)以下情況，將不予退還保證金：
a、由于自身原因中途退學的；
b、由于嚴重違反培訓中心紀律被開除的；
c、沒有通過考核合格又不愿意繼續(xù)學習的；
d、不服從在簽約企業(yè)推薦就業(yè)的；
e、在簽約企業(yè)工作一月內有違規(guī)違紀行為的；
十二、培訓中心為學員提供以下超值服務：
1、學員在企業(yè)工作滿三個月將獲得免費進修的機會；
2、學員將獲得免費或者優(yōu)惠參加中心每月一次交流會的機會；
3、學員在工作企業(yè)遇到困難或者發(fā)生勞務糾紛，可以報告培訓中心出面協(xié)調解決；
4、學員進入中心的人才庫并進入網站數(shù)據(jù)庫，接受后續(xù)的長期跟蹤服務；
十三、本協(xié)議甲乙雙方各執(zhí)一份，未盡事宜另行協(xié)商解決。
甲方（蓋章）：乙方（蓋章）：
代表人（簽字）：代表人（簽字）：
年月日年月日。
技術培訓協(xié)議篇六
甲方：
乙方：
為激勵新員工學習技能的積極性，確保員工待遇穩(wěn)定，在雙方協(xié)商自愿的原則下，特訂立協(xié)議如下：
1、開業(yè)前期為技師培訓期；
2、培訓期公司為技師提供免費食宿，培訓；
3、培訓期技師按元/天發(fā)放生活補助，每月日發(fā)放上月補助；
6、在培訓期間，應嚴格遵守技師培訓期間各項管理制度，如有違反相關管理制度者，公司將予以經濟處罰，情節(jié)嚴重者，做開除處理，被開除者無生活補助。
7、培訓期結束后，需經過考核試鐘后方可正式上崗，開始享受正式技師提成待遇。
員工聲明：我自愿遵守公司各項管理規(guī)定，服從公司安排。努力通過培訓期，并將在以后的工作中為實現(xiàn)公司目標和個人目標而努力工作。
本協(xié)議經甲乙雙方簽字后生效。
本協(xié)議一式二份，甲、乙雙方各執(zhí)一份。
甲方蓋章：
乙方簽字：
代表人：
身份證號碼：
年 月 日 年 月 日
技術培訓協(xié)議篇七
甲方：法定代表人：
乙方：身份證號：
甲乙雙方訂立如下協(xié)議：
1、培訓性質為專業(yè)技術培訓，內容為：廣告專業(yè)基礎知識;。
3、培訓地點：乙方應在甲方指定或與甲方約定的學校及專業(yè)就學。如需要變更，應事先通知甲方，并得到甲方的批準，否則以曠工論處。
第二條工資及其福利待遇。
第三條乙方的義務。
3、培訓學習結束后，乙方應于培訓結束之日起____日內向甲方報到。乙方逾期不向甲方報到，視作乙方解除勞動合同。
第四條服務期限自合同簽訂之日起始至合同期滿之日止。
第五條違約責任在服務期內乙方以任何理由違反服務期約定解除勞動合同的，乙方應支付甲方違約金______元;因嚴重違反規(guī)章制度被甲方解除勞動合同的，亦照此辦理。
第六條協(xié)議的效力及其他本協(xié)議至簽訂之日起生效，一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等的法律效力。
甲方：________年____月____日。
乙方：________年____月____日。
技術培訓協(xié)議篇八
移民留學服務中心雙方就合作開展有關到______技術移民/留學業(yè)務，經友好協(xié)商，達成以下協(xié)議：
2.負責向甲方提供______國情，移民政策與法規(guī)的詳細資料;。
4.負責終審與鑒定定居申請人(以下簡稱“客戶”)的申請資格;。
5.負責指導客戶準備各種必要的申請材料;。
7.負責定期將定居申請人的申請進展情況，及時通報甲方合作者;。
8.當客戶獲得簽證后，為客戶提供有償?shù)暮罄m(xù)服務，如接機，安排住處等服務。
二、甲方的責任。
1.作為乙方在中國的代理，開展有關___________的定居代理服務;。
2.積極采取各種有效的業(yè)務推廣手段(包括廣告宣傳)，進行業(yè)務推廣活動;。
3.組織“定居報告會”，由乙方負責派專家赴會，向客戶講解有關國家的定居法律政策;。
6.將客戶準備的各種材料，及時遞交乙方;。
7.將客戶提供的各種前期必須支付的申請費用，及時支付給乙方;。
8.負責監(jiān)管客戶所交的服務費用;如果客戶申請成功，及時負責將屬于乙方的款項，匯至乙方指定的銀行帳號或由乙方指定人員前來提取;如果客戶申請失敗，負責按與客戶簽署的合同規(guī)定將款項及時退還客戶。
三、業(yè)務收費標準，雙方收益分配原則及其付款方式。
1.職業(yè)評估費：所有客戶的文憑，專業(yè)證書和工作經驗需經____________移民部指定的有關專業(yè)機構進行鑒定評估。
不同的專業(yè)有不同的評估費，從___________美元到_________美元不等。
預收_________美元押金，多退少補(如配偶也需評估則收__________美元押金)。
此費用應如數(shù)繳納給有關鑒定評估機構。
甲方需將客戶的評估材料及評估費押金一并如數(shù)支付乙方。
如客戶評估失敗按實扣評估費并扣__________美元服務費;。
2.簽證審理費：__________美元。
3.服務費，技術移民__________美元。
此項費用為甲方與乙方共同業(yè)務收益，并按以下的比例進行分配：甲方得__________美元，乙方得__________美元。
如非客戶個人原因申請失敗，退__________美元，扣__________美元，甲方得______美元，乙方得______美元。
如因客戶中途中止申請，或提供虛假材料，被移民局查出，或不能提供應該提供的材料(如護照、無刑事犯罪公證、存款證明、合格的體檢表等)，或因其他各種原因不能成行，所收費用不退。
以上費用在客戶獲得簽證后由甲方支付乙方。
四、甲方如不按規(guī)定(附操作程序)收取客戶費用造成經濟損失，由甲方負責賠償。
五、辦理公證、護照、體檢、機票費用由客戶自理。
六、本協(xié)議一式二份，雙方各執(zhí)一份，簽字生效，有效期兩年。
如雙方無異議可以延長____年。
______年______月______日。
技術培訓協(xié)議篇九
委托方：_________________________。
法定代表人或負責人：_____________。
服務方：_________________________。
法定代表人或負責人：_____________。
根據(jù)《中華人民共和國合同法》的有關規(guī)定，經雙方當事人協(xié)商一致，簽訂本合同。
第一條 項目名稱。
__________________________________________________________。
第二條 培訓的內容和要求。
__________________________________________________________。
第三條 培訓計劃、進度、期限。
__________________________________________________________。
第四條 培訓地點和方式。
__________________________________________________________。
第五條 服務方（教師）的資歷和水平。
__________________________________________________________。
第六條 學員的人數(shù)和質量。
__________________________________________________________。
第七條 教員、學員的食宿、交通、醫(yī)療費用的支付和安排。
__________________________________________________________。
第八條 報酬及其支付方式。
__________________________________________________________。
第九條 委托方的違約責任。
1．委托方未按合同提供培訓條件，影響合同履行的，約定的報酬仍應如數(shù)支付；
第十條 服務方的違約責任：
2．服務方提供的師資不符合合同要求，服務方有義務予以重新配備；未按合同規(guī)定完成培訓工作的，應免收報酬。
第十一條 保密條款。
當事人雙方應對下列技術資料承擔保密義務：____________________________________________。
第十二條 技術成果歸屬。
在履行合同過程中，服務方利用委托方提供的技術資料和工作條件所完成的'新的技術成果，屬于服務方；委托方利用服務方的工作成果所完成的新技術成果，屬于委托方。對新的技術成果享有就該技術成果取得的精神權利（如獲得獎金、獎章、榮譽證書的權利）、經濟權利（如專利權、非專利技術的轉讓權，使用權等）和其它利益。
第十三條 本合同爭議的解決辦法。
__________________________________________________________。
本合同自雙方當事人簽字、蓋章后生效。
委托方（蓋章）：_____________。
負責人（簽字）：_____________。
開戶銀行：___________________。
帳號：_______________________。
擔保人（蓋章）：_____________。
_________年_______月_______日。
簽訂地點：___________________。
服務方（蓋章）：_____________。
負責人（簽字）：_____________。
開戶銀行：___________________。
帳號：_______________________。
擔保人（蓋章）：_____________。
_________年_______月_______日。
簽訂地點：__________________。
技術培訓協(xié)議篇十
姓名：_______
年齡：_______
性別：_______
出生年月：_______
學歷：_______
專業(yè)：_______
身份證號碼：_______
鑒于甲方對乙方提供支出專項培訓費用的專業(yè)技術培訓，甲乙雙方就服務期事宜訂立如下協(xié)議：
1.定義：
專項培訓費用包括有支付憑證的培訓費用、培訓期間的差旅費以及因培訓產生的用于乙方的其他直接費用的總和。
2.服務期限：
2.1為確保員工專項技術培訓的順利進行，甲方將承擔乙方以本次專項技術培訓為目的的培訓總費用。乙方培訓結束后應對甲方承擔相應的服務期，服務期不得短于年，否則按違約處理，服務期從乙方培訓結束之日算起。
2.2若甲方與乙方約定的服務期限長于勞動合同期限的，勞動合同期滿后由甲方終止合同的，甲方將不再追索乙方服務期的賠償責任，勞動關系依法終止。勞動合同期滿甲方要求乙方繼續(xù)履行服務期的，勞動合同續(xù)延至服務期滿。乙方違反約定的，應當承擔賠償責任。
3.賠償責任：
3.1培訓期間，出現(xiàn)以下任一情況，乙方須在該情況發(fā)生之日起的15個工作日內返還甲方為其支付的培訓費用。
3.1.2乙方由于自身的原因中途辭職的；
3.1.3乙方培訓結束后未達到培訓效果的。
3.2在合同期內，出現(xiàn)以下任一情況，乙方須按以下公式返回甲方為其付出的培訓費用。返回費用須在乙方辦理離職手續(xù)時一次性結清。
3.2.1甲方依法解除與乙方的勞動合同的。
3.2.1.1乙方嚴重違反甲方的勞動紀律或規(guī)章制度，應當受到解除勞動合同處理的；
3.2.1.2乙方嚴重失職對甲方的利益造成重大損害的；
3.2.1.3乙方被依法追究刑事責任、勞動教養(yǎng)或受到公安機關拘留處罰的。
3.2.2乙方因任何原因提出辭職、離職的。
賠償費用=培訓總費用×(1一已履行服務期年限／服務期年限)。
4.甲方、乙方保證信守本協(xié)議，如一方違約，違約方將承擔由此而造成守約方的實際損失。
5.本協(xié)議是甲方與乙方勞動合同的補充，與勞動合同具有同等的法律效力，本協(xié)議與勞動合同不一致的條款，視為對勞動合同的變更。
6.本協(xié)議中所有條款均為雙方當事人協(xié)商一致的真實意思表示。
7.本協(xié)議一式二份，雙方各執(zhí)一份，在雙方簽字后生效。
甲方(蓋章)：_______
法定代表人(簽字)：_______
(簽訂)日期：_______
乙方(簽字)：_______
(簽訂)日期：_______
技術培訓協(xié)議篇十一
法定代表人或負責人：_____________。
服務方：_________________________。
法定代表人或負責人：_____________。
根據(jù)《中華人民共和國合同法》的有關規(guī)定，經雙方當事人協(xié)商一致，簽訂本合同。
第一條項目名稱。
__________________________________________________________。
第二條培訓的內容和要求。
__________________________________________________________。
第三條培訓計劃、進度、期限。
__________________________________________________________。
第四條培訓地點和方式。
__________________________________________________________。
第五條服務方（教師）的資歷和水平。
__________________________________________________________。
第六條學員的人數(shù)和質量。
__________________________________________________________。
第七條教員、學員的食宿、交通、醫(yī)療費用的支付和安排。
__________________________________________________________。
第八條報酬及其支付方式。
__________________________________________________________。
第九條委托方的違約責任。
1．委托方未按合同提供培訓條件，影響合同履行的，約定的報酬仍應如數(shù)支付；
第十條服務方的違約責任：
2．服務方提供的師資不符合合同要求，服務方有義務予以重新配備；未按合同規(guī)定完成培訓工作的，應免收報酬。
第十一條保密條款。
當事人雙方應對下列技術資料承擔保密義務：____________________________________________。
第十二條技術成果歸屬。
在履行合同過程中，服務方利用委托方提供的技術資料和工作條件所完成的新的技術成果，屬于服務方；委托方利用服務方的'工作成果所完成的新技術成果，屬于委托方。對新的技術成果享有就該技術成果取得的精神權利（如獲得獎金、獎章、榮譽證書的權利）、經濟權利（如專利權、非專利技術的轉讓權，使用權等）和其它利益。
第十三條本合同爭議的解決辦法。
__________________________________________________________。
本合同自雙方當事人簽字、蓋章后生效。
委托方（蓋章）：_____________。
負責人（簽字）：_____________。
開戶銀行：___________________。
帳號：_______________________。
擔保人（蓋章）：_____________。
_________年_______月_______日。
簽訂地點：___________________。
服務方（蓋章）：_____________。
負責人（簽字）：_____________。
開戶銀行：___________________。
帳號：_______________________。
擔保人（蓋章）：_____________。
_________年_______月_______日。
簽訂地點：__________________。
技術培訓協(xié)議篇十二
甲方（單位）：
乙方：
身份證號碼：
家庭住址：
甲方因工作需要，決定選派乙方參加專業(yè)技術培訓，為確保乙方圓滿完成培訓及培訓技術為甲方工作，根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》第二十二條及甲方的有關規(guī)定，雙方本著平等自愿的原則，經雙方協(xié)商一致簽訂以下協(xié)議：
一、培訓費用包括聘請技術老師的培訓費用、技術老師往返的車旅費以及培訓產生的原材料費用和乙方的其他費用總和，共計：元。
二、為確保專業(yè)技術培訓的順利進行，甲方將承擔乙方以本次專業(yè)技術培訓為目的的培訓總費用。乙方培訓結束后應對乙方承擔相應的'服務期，服務期限不得少于年，否則按違約處理，服務期從培訓結束開始算起。
三、違約金計算方法：
違約金=因培訓所產生的費用總額未滿服務期/約定服務期。
四、乙方應自覺遵守培訓老師的各項規(guī)定及要求，凡因此產生的損失和責任由乙方承擔。
五、乙方培訓結束后，應及時向甲方報到，并應整理出一套完整的培訓資料及時交給甲方，不得截留。
六、乙方培訓內容未經甲方同意，不得向任何第三方泄露。如因泄露培訓內容造成甲方損失的，甲方有權要求乙方返還培訓總費用。
七、乙方在接受培訓后需將所學用于甲方工作，為甲方創(chuàng)造效益，并按照甲方要求承擔相應的內部培訓工作。
八、若甲方與乙方約定的服務期長于勞動合同期限的，勞動期滿后有甲方終止合同的，甲方不再要求乙方服務期的賠償責任，勞動合同期滿甲方要求乙方繼續(xù)履行服務期的，勞動合同續(xù)延至服務期滿。乙方違反約定的，應當承擔違約賠償責任。
九、培訓期間，乙方因違反有關法律、法規(guī)被公安機關拘留、各種個人原因造成培訓無法進行、各種原因辭職、因違反甲方規(guī)章制度而需解除勞動合同等原因造成培訓終結的，乙方須在該情況發(fā)生之日起十五天內返還甲方為其支付的培訓費用。
十、本協(xié)議作為勞動合同的附件，具有相同法律效力。未盡事宜，以國家法律法規(guī)和甲方規(guī)章制度及文件、慣例為準。如發(fā)生爭議，甲乙雙方應友好協(xié)商，協(xié)商不成，以司法程序在甲方所在地解決。
十一、本協(xié)議一式兩份，雙方各持一份，雙方簽字后生效。
甲方（蓋章）：
法定代表人或授權人：
簽訂日期：
乙方：
簽訂日期：
技術培訓協(xié)議篇十三
為了甲方不斷壯大發(fā)展，為了不斷提高乙方的技術素質，為了明確甲方出資為乙方進行專項技術培訓。乙方為甲方服務，為了保證甲方培養(yǎng)的技術人員不致流失，經甲乙雙方協(xié)商達成如下協(xié)議，以資雙方共守：
一、培訓服務事項甲方根據(jù)企業(yè)發(fā)展的需要，為員工自身發(fā)展，并進一步加強技術素質的提高，安排乙方參加技術培訓，在技術培訓期間，甲方負責乙方的培訓費用，同時甲方為乙方提供輔導的師傅、培訓時間及場所。乙方參加培訓結束后，在甲方單位繼續(xù)工作服務。
1、培訓性質為專業(yè)技術培訓，內容為：
2、培訓期限：預計________年____月____日起至________年____月____日止。以實際培訓時間為準。
三、培訓費用培訓費用____元，由________承擔。
四、培訓期間的工資待遇風險提示：
對于培訓期間的待遇要明確，包括培訓期間的補貼、工資福利、保險等。要特別注意：在培訓協(xié)議中寫明培訓費包括什么費用，不包括什么費用，以防在員工違約時不致引起爭議。要明確在培訓期間的住宿標準、交通費等。要注意較長時間的培訓是否有探親假，如有規(guī)定要寫明。受訓期間的'工資視情況按原工資的____%支付；獎金按通常支付額的____%支付。在晉級或工資辦法修訂時，受訓員工作為在冊人員處理。社會保險、勞動保險，原則上按有關規(guī)定作為在冊人員處理。受訓員工受訓期內不享受年度休假。
五、服務期風險提示：
服務期要定的合理，比如：按培訓費總和5000元約定________年，以此類推。另外，還需在此條款里約定如與勞動合同期限及以后簽訂的培訓服務期限有沖突，勞動合同期限延續(xù)至培訓服務期協(xié)議約定的服務期終止等字樣內容，以解決服務期超過勞動合同期限的合同自動延續(xù)問題。
1、甲乙雙方確定服務期的起始時間為：培訓開始起；
2、服務期的結束時間為下列第___種：
（1）至________年____月____日止；
（2）至勞動合同期滿時止。
六、違約責任。
1、乙方提前解除勞動合同時，應向甲方支付違約金；
2、有下列情形之一，甲方與乙方解除勞動合同的，乙方仍應支付違約金：
（1）乙方嚴重違反甲方的規(guī)章制度的；
（2）乙方嚴重失職，營私舞弊，給甲方造成重大損害的；
（3）乙方同時與其他用人單位建立勞動關系，對完成甲方的工作任務造成嚴重影響，或者經甲方提出，拒不改正的。
七、其他此協(xié)議一式兩份，自雙方簽字或蓋章后生效，具同等法律效力。
甲方（簽章）：________。
________年____月____日。
乙方（簽字）：_____。
___年____月____日。
技術培訓協(xié)議篇十四
甲方(單位)：
乙方(勞動者)：
甲方因工作需要，決定選派乙方參加______專業(yè)技術培訓，為確保乙方圓滿完成培訓學業(yè)并按時返回甲方工作，根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》第二十二條及甲方的有關規(guī)定，雙方本著平等自愿的原則，經雙方協(xié)商一致訂立如下協(xié)議：
一、甲方同意乙方赴______(地點)參加由______機構組織的______專業(yè)技術培訓，培訓時間：自__年__月__日至__年__月__日。
二、乙方應在本協(xié)議規(guī)定的'培訓機構和專業(yè)接受培訓，不得任意變更。
三、培訓費用支付。培訓學費共計人民幣______元，可由甲方先行支付。
四、乙方通過培訓后，未取得合格成績者，培訓費用由乙方個人進行全部承擔。
六、乙方培訓后至少為甲方服務__年，若乙方違反勞動合同、違反甲方規(guī)章制度或提前解除勞動合同，導致培訓后為甲方的服務期限不滿，乙方需支付違約金給甲方，違約金的計算方法：
違約金=因培訓所產生的費用總額。
未服滿服務期/約定服務期。
因培訓所產生的費用包括：培訓之學費、辦理相關證件費用、培訓期間所發(fā)生的住宿、膳食、交通等費用;乙方脫產培訓時單位支付的工資和獎金，也是培訓費用的組成部分。
七、乙方應自覺遵守培訓方的各項規(guī)定和要求，凡因違規(guī)違紀產生的損失和責任由乙方承擔。
八、乙方培訓后應及時返回并向甲方報到，并應整理出一套完整的學習資料及時交于甲方，不得截留。
九、乙方在接受培訓后需將所學用于實踐工作，為甲方創(chuàng)造相關效益，并按照甲方要求承擔甲方相應的內部培訓工作。
十、乙方無逾期不歸和受訓期從事超越學習范圍的業(yè)余活動行為，無擅自更改培訓方向與內容等行為，圓滿完成學業(yè)，在向公司行政報到后一周內，甲方予以報銷除學費外的交通費、書雜費、住宿費等其它因參加培訓乙方墊付的費用。
十一、乙方多次參加專業(yè)技術培訓，其服務期在前次服務期滿后之日，后一次計算開始計算。
十二、本協(xié)議未盡事宜，以國家法規(guī)和甲方規(guī)章制度和文件、慣例為準。如發(fā)生任何爭議，甲乙雙方應友好協(xié)商解決，協(xié)商不成，以司法程序在甲方所在地解決。
十三、本協(xié)議作為勞動合同書的附件，具有相同法律效力。
十四、本協(xié)議雙方簽字蓋章后生效，一式兩份，雙方各執(zhí)一份。
技術培訓協(xié)議篇十五
為了甲方不斷壯大發(fā)展，為了不斷提高乙方的技術素質，為了明確甲方出資為乙方進行專項技術培訓。乙方為甲方服務，為了保證甲方培養(yǎng)的技術人員不致流失，經甲乙雙方協(xié)商達成如下協(xié)議，以資雙方共守：
一、培訓服務事項。
甲方根據(jù)企業(yè)發(fā)展的需要，為員工自身發(fā)展，并進一步加強技術素質的提高，安排乙方參加技術培訓，在技術培訓期間，甲方負責乙方的培訓費用，同時甲方為乙方提供輔導的師傅、培訓時間及場所。乙方參加培訓結束后，在甲方單位繼續(xù)工作服務。
1、培訓性質為專業(yè)技術培訓，內容為：
2、培訓期限：預計____年____月____日起至____年____月____日止。以實際培訓時間為準。
培訓費用____元，由公司承擔。
四、培訓期間的工資待遇。
受訓期間的工資視情況按原工資的____%支付；獎金按通常支付額的____%支付。在晉級或工資辦法修訂時，受訓員工作為在冊人員處理。社會保險、勞動保險，原則上按有關規(guī)定作為在冊人員處理。受訓員工受訓期內不享受年度休假。
五、服務期。
1、甲乙雙方確定服務期的起始時間為：培訓開始起；
2、服務期的結束時間為下列第___種：
（1）至____年____月____日止；
（2）至勞動合同期滿時止。
六、違約責任。
1、乙方提前解除勞動合同時，應向甲方支付違約金；
2、有下列情形之一，甲方與乙方解除勞動合同的，乙方仍應支付違約金：
（1）乙方嚴重違反甲方的規(guī)章制度的；
（2）乙方嚴重失職，營私舞弊，給甲方造成重大損害的；
（3）乙方同時與其他用人單位建立勞動關系，對完成甲方的工作任務造成嚴重影響，或者經甲方提出，拒不改正的。
七、其他。
此協(xié)議一式兩份，自雙方簽字或蓋章后生效，具同等法律效力。
甲方（簽章）：_____。
法定代表人：_____。
_______年____月____日。
乙方（簽字）：_____。
_______年____月____日。
技術培訓協(xié)議篇十六
甲方：
乙方：
為確保順利投產，提前做好生產運行人員儲備及技術培訓工作，按照制定的《關于外來實習人員管理的若干規(guī)定》經甲乙雙方友好協(xié)商，達成如下協(xié)議：
1、甲方委托乙方對甲方人員進行專業(yè)技術培訓工作。
2、培訓時間自20xx年10月8日至10月22日，共計14天。
1、培訓費：/人/天。
2、培訓期間食宿費：元/人/天。
以上費用按照實際發(fā)生天數(shù)核算。
1、甲方培訓人員在培訓期間須服從乙方統(tǒng)一管理。如有事要離開，必須提前辦理請假手續(xù)。
2、乙方應按照甲方提出的培訓要求，認真制定詳盡的培訓計劃，確保甲方培訓人員達到培訓目的。
培訓工作結束后，經甲乙雙方核實培訓情況，填寫培訓費用結算單，經雙方負責人簽字生效后，于15個工作日內，由銀行轉賬的`方式進行支付。乙方應提供相應等額的技術培訓發(fā)票。
2、乙方未按規(guī)定完成培訓工作的，應免收報酬。
3、甲方人員應嚴格遵守乙方相關規(guī)定及制度，造成物品等損壞的甲方應負責賠償。
如雙方發(fā)生爭議，可提交當?shù)氐胤椒ㄔ骸?BR> 本合同一式8份，其中合同正本4份，甲乙雙方各執(zhí)2份，合同副本4份，甲乙雙方各執(zhí)2份。自雙方負責人簽字、蓋章后生效。
甲方（蓋章）：
負責人（簽字）：
開戶銀行：
帳號：
乙方（蓋章）：
負責人（簽字）：
開戶銀行：
帳號：
簽訂地點：
日期：
技術培訓協(xié)議篇十七
乙方：________________。
為了幫助乙方學習專業(yè)銷售技能，并獲得推薦的工作，經甲、乙雙方協(xié)商，達成如下培訓協(xié)議：
一、乙方自愿到甲方學習，并愿意遵守相關的管理規(guī)章制度；
九、學員在校期間請遵守各項管理制度，如違章違規(guī)發(fā)生安全責任事故由學員自行負責；
十、利益保障。
2、學員在培訓及實習期間參與業(yè)務實踐產生業(yè)績的，培訓機構將給予適當?shù)莫剟睿?BR> 3、學員在學習期間表現(xiàn)特別優(yōu)秀的將獲得企業(yè)贊助的獎學金；
4、培訓機構將協(xié)助學員與企業(yè)簽訂勞動合同，并保證學員獲得一定的收入保障；
5、學員在企業(yè)工作的前三個月內原則上不能更換工作單位，以后想換工作單位的，將由我們培訓機構負責免費協(xié)調安排到其他簽約企業(yè)。
十一、保證金相關規(guī)定。
3、學員出現(xiàn)以下情況，將不予退還保證金：
a、由于自身原因中途退學的；
b、由于嚴重違反培訓中心紀律被開除的；
c、沒有通過考核合格又不愿意繼續(xù)學習的；
d、不服從在簽約企業(yè)推薦就業(yè)的；
e、在簽約企業(yè)工作一月內有違規(guī)違紀行為的；
十二、培訓中心為學員提供以下超值服務：
1、學員在企業(yè)工作滿三個月將獲得免費進修的機會；
2、學員將獲得免費或者優(yōu)惠參加中心每月一次交流會的機會；
3、學員在工作企業(yè)遇到困難或者發(fā)生勞務糾紛，可以報告培訓中心出面協(xié)調解決；
4、學員進入中心的人才庫并進入網站數(shù)據(jù)庫，接受后續(xù)的長期跟蹤服務；
十三、本協(xié)議甲乙雙方各執(zhí)一份，未盡事宜另行協(xié)商解決。
甲方（蓋章）：____________乙方（蓋章）：____________。
代表人（簽字）：____________代表人（簽字）：____________。
________年____月____日________年____月____日。
技術培訓協(xié)議篇一
甲方：
乙方：
為了甲方不斷壯大發(fā)展，為了不斷提高乙方的技術素質，為了明確甲方出資為乙方進行專項技術培訓。乙方為甲方服務，為了保證甲方培養(yǎng)的技術人員不致流失，經甲乙雙方協(xié)商達成如下協(xié)議，以資雙方共守：
甲方根據(jù)企業(yè)發(fā)展的需要，為員工自身發(fā)展，并進一步加強技術素質的提高，安排乙方參加技術培訓，在技術培訓期間，甲方負責乙方的培訓費用，同時甲方為乙方提供輔導的師傅、培訓時間及場所。乙方參加培訓結束后，在甲方單位繼續(xù)工作服務。
1、培訓性質為專業(yè)技術培訓，內容為：___________________________________。
2、培訓期限：預計_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。以實際培訓時間為準。
培訓費用_________元，由公司承擔。
受訓期間的工資視情況按原工資的_________%支付；獎金按通常支付額的_________%支付。在晉級或工資辦法修訂時，受訓員工作為在冊人員處理。社會保險、勞動保險，原則上按有關規(guī)定作為在冊人員處理。受訓員工受訓期內不享受年度休假。
1、甲乙雙方確定服務期的起始時間為：培訓開始起。
2、服務期的結束時間為下列第_________種：
（1）至_________年_________月_________日止；
（2）至勞動合同期滿時止。
1、乙方提前解除勞動合同時，應向甲方支付違約金。
2、有下列情形之一，甲方與乙方解除勞動合同的，乙方仍應支付違約金：
（1）乙方嚴重違反甲方的規(guī)章制度的；
（2）乙方嚴重失職，營私舞弊，給甲方造成重大損害的；
（3）乙方同時與其他用人單位建立勞動關系，對完成甲方的工作任務造成嚴重影響，或者經甲方提出，拒不改正的。
1、對于執(zhí)行本合同發(fā)生的與本合同有關的爭議應本著友好協(xié)商的原則解決。
2、若雙方協(xié)商不能達成一致，則提交____________________仲裁委員會解決。
此協(xié)議一式兩份，自雙方簽字或蓋章后生效，具同等法律效力。
甲方（簽章）：
日期：_________年_________月_________日
乙方（簽章）：
日期：_________年_________月_________日
技術培訓協(xié)議篇二
甲方：
乙方：
甲乙雙方為攜手合作，促進發(fā)展，滿足利益，明確責任，依據(jù)中華人民共和國有關法律之相關規(guī)定，本著誠實信用，互惠互利原則，結合雙方實際，協(xié)商一致，特簽訂本合同，以求共同恪守：
第一條：服務內容、方式和要求：
(屬技術培訓合同應當填寫培訓內容和要求、培訓計劃、進度;屬技術中介合同應當填寫中介內容和要求)。
第二條：工作條件和協(xié)作事項：
第三條：履行期限、地點和方式：
第四條：驗收標準和方法：
技術服務或者技術培訓按標準，采用方式驗收，由方出具服務或者培訓項目驗收證明。本合同服務項目的保證期為。在保證期內發(fā)現(xiàn)服務質量缺陷的，服務方應當負責返工或者采取補救措施。但因委托方使用、保管不當引起的問題除外。
第五條：報酬及其支付方式：
一、本項目報酬(服務費或培訓費)：元。
服務方完成專業(yè)技術工作，解決技術問題需要的經費，由方負擔。
二、本項目中介方活動經費為：元，由方負擔。中介方的報酬為：元，由方支付。
三、支付方式(按以下第種方式)：
1、一次總付：元，時間。
2、分期支付：元，時間。
3、其它方式：元，時間。
第六條：違約金或者損失賠償額的計算方法：
違反本合同約定，違約方應當按技術民法典實施條例第九十八條、第九十九條規(guī)定，承擔違約責任。
技術違反本合同約定，違約方應當按技術民法典實施條例第一百零五條、第一百零六條規(guī)定，承擔違約責任。
技術中介違反本合同約定，違約方應按技術民法典實施條例第一百一十二條、第一百一十三條、第一百一十四條規(guī)定，承擔違約責任。
一、違反本合同第條約定，方應當承擔違約責任，承擔方式和違約金額如下：
二、違反本合同第條約定，方應當承擔違約責任，承擔方式和違約金額如下：
第七條、爭議的解決辦法：
在本合同履行過程中發(fā)生爭議，雙方應當協(xié)商解決，也可以請求進行調解。當事人不愿協(xié)商、調解解決或者協(xié)商、調解不成的，雙方商定，采用以下第種方式解決。
一、因本合同所發(fā)生的任何爭議，申請仲裁委員會仲裁;。
二、按司法程序解決。
第八條：其它(含中介方的權利、義務、服務費及其支付方式、定金、財產抵押、擔保等上述條款未盡事宜)：
甲方(公章)：_________乙方(公章)：_________。
法定代表人(簽字)：_________法定代表人(簽字)：_________。
_________年____月____日_________年____月____日。
技術培訓協(xié)議篇三
甲方：
地址：
電話：
郵箱：
乙方：
地址：
電話：
郵箱：
為了甲方不斷壯大發(fā)展，為了不斷提高乙方的`技術素質，為了明確甲方出資為乙方進行專項技術培訓。乙方為甲方服務，為了保證甲方培養(yǎng)的技術人員不致流失，經甲乙雙方協(xié)商達成如下協(xié)議，以資雙方共守：
甲方根據(jù)企業(yè)發(fā)展的需要，為員工自身發(fā)展，并進一步加強技術素質的提高，安排乙方參加技術培訓，在技術培訓期間，甲方負責乙方的培訓費用，同時甲方為乙方提供輔導的師傅、培訓時間及場所。乙方參加培訓結束后，在甲方單位繼續(xù)工作服務。
二、培訓內容
1、培訓性質為專業(yè)技術培訓，內容為：___________________________________。
2、培訓期限：預計_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。以實際培訓時間為準。
培訓費用_________元，由公司承擔。
受訓期間的工資視情況按原工資的_________%支付；獎金按通常支付額的_________%支付。在晉級或工資辦法修訂時，受訓員工作為在冊人員處理。社會保險、勞動保險，原則上按有關規(guī)定作為在冊人員處理。受訓員工受訓期內不享受年度休假。
1、甲乙雙方確定服務期的起始時間為：培訓開始起。
2、服務期的結束時間為下列第_________種：
（1）至_________年_________月_________日止；
（2）至勞動合同期滿時止。
1、乙方提前解除勞動合同時，應向甲方支付違約金。
2、有下列情形之一，甲方與乙方解除勞動合同的，乙方仍應支付違約金：
（1）乙方嚴重違反甲方的規(guī)章制度的；
（2）乙方嚴重失職，營私舞弊，給甲方造成重大損害的；
（3）乙方同時與其他用人單位建立勞動關系，對完成甲方的工作任務造成嚴重影響，或者經甲方提出，拒不改正的。
1、對于執(zhí)行本合同發(fā)生的與本合同有關的爭議應本著友好協(xié)商的原則解決。
2、若雙方協(xié)商不能達成一致，則提交____________________仲裁委員會解決。
此協(xié)議一式兩份，自雙方簽字或蓋章后生效，具同等法律效力。
甲方（簽章）：
日期：_________年_________月_________日
乙方（簽章）：
日期：_________年_________月_________日
技術培訓協(xié)議篇四
地址：________________。
地址：________________。
郵編：________________。
郵編：________________。
電話：________________。
電話：________________。
法定代表人(委托代理人)：________________。
法定代表人(委托代理人)：________________。
開戶行：________________。
開戶行：________________。
賬戶：________________。
賬戶：________________。
甲乙雙方為攜手合作，促進發(fā)展，滿足利益，明確責任，依據(jù)中華人民共和國有關法律之相關規(guī)定，本著誠實信用，互惠互利原則，結合雙方實際，協(xié)商一致，特簽訂本合同，以求共同恪守：
第一條：服務內容、方式和要求：(屬技術培訓合同應當填寫培訓內容和要求、培訓計劃、進度;屬技術中介合同應當填寫中介內容和要求)。
第二條：工作條件和協(xié)作事項：
第三條：履行期限、地點和方式：
第四條：驗收標準和方法：技術服務或者技術培訓按_______標準，采用______方式驗收，由_____方出具服務或者培訓項目驗收證明。
本合同服務項目的保證期為______。在保證期內發(fā)現(xiàn)服務質量缺陷的，服務方應當負責返工或者采取補救措施。但因委托方使用、保管不當引起的問題除外。
第五條：報酬及其支付方式：本項目報酬(服務費或培訓費)：________________元。
服務方完成專業(yè)技術工作，解決技術問題需要的經費，由________方負擔。
本項目中介方活動經費為：________元，由________方負擔。中介方的報酬為：________元，由________方支付。
支付方式(按以下第種方式)：
1、一次總付：________元，時間________________。
2、分期支付：________元，時間________________。
3、其它方式：________元，時間________________。
第六條：違約金或者損失賠償額的計算方法：違反本合同約定，違約方應當按技術民法典實施條例第九十八條、第九十九條規(guī)定，承擔違約責任。
第七條、爭議的解決辦法：
按司法程序解決。
甲方簽約：________________。
乙方簽約：________________。
簽約日期：________________
簽約日期：________________
技術培訓協(xié)議篇五
編號：
甲方：
乙方：
為了幫助乙方學習專業(yè)銷售技能，并獲得推薦的工作，經甲、乙雙方協(xié)商，達成如下培訓協(xié)議：
一、乙方自愿到甲方學習，并愿意遵守相關的管理規(guī)章制度；
四、學員入學時需交納書籍資料費元，檔案管理費元，住宿費用元，共計元；
五、由于本培訓中心實行免學費培訓，學員報名時必須交納培訓就業(yè)保證金元；
六、學員學費元由企業(yè)代墊交納，學員同意在企業(yè)工作后的所得收入里扣除；
八、如學員中途退學，將補交相應的學費，標準為元/天；其他已收取費用概不退還；
九、學員在校期間請遵守各項管理制度，如違章違規(guī)發(fā)生安全責任事故由學員自行負責；
十、利益保障。
2、學員在培訓及實習期間參與業(yè)務實踐產生業(yè)績的，培訓機構將給予適當?shù)莫剟睿?BR> 3、學員在學習期間表現(xiàn)特別優(yōu)秀的將獲得企業(yè)贊助的獎學金；
4、培訓機構將協(xié)助學員與企業(yè)簽訂勞動合同，并保證學員獲得一定的收入保障；
5、學員在企業(yè)工作的前三個月內原則上不能更換工作單位，以后想換工作單位的，將由我們培訓機構負責免費協(xié)調安排到其他簽約企業(yè)。
十一、保證金相關規(guī)定。
3、學員出現(xiàn)以下情況，將不予退還保證金：
a、由于自身原因中途退學的；
b、由于嚴重違反培訓中心紀律被開除的；
c、沒有通過考核合格又不愿意繼續(xù)學習的；
d、不服從在簽約企業(yè)推薦就業(yè)的；
e、在簽約企業(yè)工作一月內有違規(guī)違紀行為的；
十二、培訓中心為學員提供以下超值服務：
1、學員在企業(yè)工作滿三個月將獲得免費進修的機會；
2、學員將獲得免費或者優(yōu)惠參加中心每月一次交流會的機會；
3、學員在工作企業(yè)遇到困難或者發(fā)生勞務糾紛，可以報告培訓中心出面協(xié)調解決；
4、學員進入中心的人才庫并進入網站數(shù)據(jù)庫，接受后續(xù)的長期跟蹤服務；
十三、本協(xié)議甲乙雙方各執(zhí)一份，未盡事宜另行協(xié)商解決。
甲方（蓋章）：乙方（蓋章）：
代表人（簽字）：代表人（簽字）：
年月日年月日。
技術培訓協(xié)議篇六
甲方：
乙方：
為激勵新員工學習技能的積極性，確保員工待遇穩(wěn)定，在雙方協(xié)商自愿的原則下，特訂立協(xié)議如下：
1、開業(yè)前期為技師培訓期；
2、培訓期公司為技師提供免費食宿，培訓；
3、培訓期技師按元/天發(fā)放生活補助，每月日發(fā)放上月補助；
6、在培訓期間，應嚴格遵守技師培訓期間各項管理制度，如有違反相關管理制度者，公司將予以經濟處罰，情節(jié)嚴重者，做開除處理，被開除者無生活補助。
7、培訓期結束后，需經過考核試鐘后方可正式上崗，開始享受正式技師提成待遇。
員工聲明：我自愿遵守公司各項管理規(guī)定，服從公司安排。努力通過培訓期，并將在以后的工作中為實現(xiàn)公司目標和個人目標而努力工作。
本協(xié)議經甲乙雙方簽字后生效。
本協(xié)議一式二份，甲、乙雙方各執(zhí)一份。
甲方蓋章：
乙方簽字：
代表人：
身份證號碼：
年 月 日 年 月 日
技術培訓協(xié)議篇七
甲方：法定代表人：
乙方：身份證號：
甲乙雙方訂立如下協(xié)議：
1、培訓性質為專業(yè)技術培訓，內容為：廣告專業(yè)基礎知識;。
3、培訓地點：乙方應在甲方指定或與甲方約定的學校及專業(yè)就學。如需要變更，應事先通知甲方，并得到甲方的批準，否則以曠工論處。
第二條工資及其福利待遇。
第三條乙方的義務。
3、培訓學習結束后，乙方應于培訓結束之日起____日內向甲方報到。乙方逾期不向甲方報到，視作乙方解除勞動合同。
第四條服務期限自合同簽訂之日起始至合同期滿之日止。
第五條違約責任在服務期內乙方以任何理由違反服務期約定解除勞動合同的，乙方應支付甲方違約金______元;因嚴重違反規(guī)章制度被甲方解除勞動合同的，亦照此辦理。
第六條協(xié)議的效力及其他本協(xié)議至簽訂之日起生效，一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等的法律效力。
甲方：________年____月____日。
乙方：________年____月____日。
技術培訓協(xié)議篇八
移民留學服務中心雙方就合作開展有關到______技術移民/留學業(yè)務，經友好協(xié)商，達成以下協(xié)議：
2.負責向甲方提供______國情，移民政策與法規(guī)的詳細資料;。
4.負責終審與鑒定定居申請人(以下簡稱“客戶”)的申請資格;。
5.負責指導客戶準備各種必要的申請材料;。
7.負責定期將定居申請人的申請進展情況，及時通報甲方合作者;。
8.當客戶獲得簽證后，為客戶提供有償?shù)暮罄m(xù)服務，如接機，安排住處等服務。
二、甲方的責任。
1.作為乙方在中國的代理，開展有關___________的定居代理服務;。
2.積極采取各種有效的業(yè)務推廣手段(包括廣告宣傳)，進行業(yè)務推廣活動;。
3.組織“定居報告會”，由乙方負責派專家赴會，向客戶講解有關國家的定居法律政策;。
6.將客戶準備的各種材料，及時遞交乙方;。
7.將客戶提供的各種前期必須支付的申請費用，及時支付給乙方;。
8.負責監(jiān)管客戶所交的服務費用;如果客戶申請成功，及時負責將屬于乙方的款項，匯至乙方指定的銀行帳號或由乙方指定人員前來提取;如果客戶申請失敗，負責按與客戶簽署的合同規(guī)定將款項及時退還客戶。
三、業(yè)務收費標準，雙方收益分配原則及其付款方式。
1.職業(yè)評估費：所有客戶的文憑，專業(yè)證書和工作經驗需經____________移民部指定的有關專業(yè)機構進行鑒定評估。
不同的專業(yè)有不同的評估費，從___________美元到_________美元不等。
預收_________美元押金，多退少補(如配偶也需評估則收__________美元押金)。
此費用應如數(shù)繳納給有關鑒定評估機構。
甲方需將客戶的評估材料及評估費押金一并如數(shù)支付乙方。
如客戶評估失敗按實扣評估費并扣__________美元服務費;。
2.簽證審理費：__________美元。
3.服務費，技術移民__________美元。
此項費用為甲方與乙方共同業(yè)務收益，并按以下的比例進行分配：甲方得__________美元，乙方得__________美元。
如非客戶個人原因申請失敗，退__________美元，扣__________美元，甲方得______美元，乙方得______美元。
如因客戶中途中止申請，或提供虛假材料，被移民局查出，或不能提供應該提供的材料(如護照、無刑事犯罪公證、存款證明、合格的體檢表等)，或因其他各種原因不能成行，所收費用不退。
以上費用在客戶獲得簽證后由甲方支付乙方。
四、甲方如不按規(guī)定(附操作程序)收取客戶費用造成經濟損失，由甲方負責賠償。
五、辦理公證、護照、體檢、機票費用由客戶自理。
六、本協(xié)議一式二份，雙方各執(zhí)一份，簽字生效，有效期兩年。
如雙方無異議可以延長____年。
______年______月______日。
技術培訓協(xié)議篇九
委托方：_________________________。
法定代表人或負責人：_____________。
服務方：_________________________。
法定代表人或負責人：_____________。
根據(jù)《中華人民共和國合同法》的有關規(guī)定，經雙方當事人協(xié)商一致，簽訂本合同。
第一條 項目名稱。
__________________________________________________________。
第二條 培訓的內容和要求。
__________________________________________________________。
第三條 培訓計劃、進度、期限。
__________________________________________________________。
第四條 培訓地點和方式。
__________________________________________________________。
第五條 服務方（教師）的資歷和水平。
__________________________________________________________。
第六條 學員的人數(shù)和質量。
__________________________________________________________。
第七條 教員、學員的食宿、交通、醫(yī)療費用的支付和安排。
__________________________________________________________。
第八條 報酬及其支付方式。
__________________________________________________________。
第九條 委托方的違約責任。
1．委托方未按合同提供培訓條件，影響合同履行的，約定的報酬仍應如數(shù)支付；
第十條 服務方的違約責任：
2．服務方提供的師資不符合合同要求，服務方有義務予以重新配備；未按合同規(guī)定完成培訓工作的，應免收報酬。
第十一條 保密條款。
當事人雙方應對下列技術資料承擔保密義務：____________________________________________。
第十二條 技術成果歸屬。
在履行合同過程中，服務方利用委托方提供的技術資料和工作條件所完成的'新的技術成果，屬于服務方；委托方利用服務方的工作成果所完成的新技術成果，屬于委托方。對新的技術成果享有就該技術成果取得的精神權利（如獲得獎金、獎章、榮譽證書的權利）、經濟權利（如專利權、非專利技術的轉讓權，使用權等）和其它利益。
第十三條 本合同爭議的解決辦法。
__________________________________________________________。
本合同自雙方當事人簽字、蓋章后生效。
委托方（蓋章）：_____________。
負責人（簽字）：_____________。
開戶銀行：___________________。
帳號：_______________________。
擔保人（蓋章）：_____________。
_________年_______月_______日。
簽訂地點：___________________。
服務方（蓋章）：_____________。
負責人（簽字）：_____________。
開戶銀行：___________________。
帳號：_______________________。
擔保人（蓋章）：_____________。
_________年_______月_______日。
簽訂地點：__________________。
技術培訓協(xié)議篇十
姓名：_______
年齡：_______
性別：_______
出生年月：_______
學歷：_______
專業(yè)：_______
身份證號碼：_______
鑒于甲方對乙方提供支出專項培訓費用的專業(yè)技術培訓，甲乙雙方就服務期事宜訂立如下協(xié)議：
1.定義：
專項培訓費用包括有支付憑證的培訓費用、培訓期間的差旅費以及因培訓產生的用于乙方的其他直接費用的總和。
2.服務期限：
2.1為確保員工專項技術培訓的順利進行，甲方將承擔乙方以本次專項技術培訓為目的的培訓總費用。乙方培訓結束后應對甲方承擔相應的服務期，服務期不得短于年，否則按違約處理，服務期從乙方培訓結束之日算起。
2.2若甲方與乙方約定的服務期限長于勞動合同期限的，勞動合同期滿后由甲方終止合同的，甲方將不再追索乙方服務期的賠償責任，勞動關系依法終止。勞動合同期滿甲方要求乙方繼續(xù)履行服務期的，勞動合同續(xù)延至服務期滿。乙方違反約定的，應當承擔賠償責任。
3.賠償責任：
3.1培訓期間，出現(xiàn)以下任一情況，乙方須在該情況發(fā)生之日起的15個工作日內返還甲方為其支付的培訓費用。
3.1.2乙方由于自身的原因中途辭職的；
3.1.3乙方培訓結束后未達到培訓效果的。
3.2在合同期內，出現(xiàn)以下任一情況，乙方須按以下公式返回甲方為其付出的培訓費用。返回費用須在乙方辦理離職手續(xù)時一次性結清。
3.2.1甲方依法解除與乙方的勞動合同的。
3.2.1.1乙方嚴重違反甲方的勞動紀律或規(guī)章制度，應當受到解除勞動合同處理的；
3.2.1.2乙方嚴重失職對甲方的利益造成重大損害的；
3.2.1.3乙方被依法追究刑事責任、勞動教養(yǎng)或受到公安機關拘留處罰的。
3.2.2乙方因任何原因提出辭職、離職的。
賠償費用=培訓總費用×(1一已履行服務期年限／服務期年限)。
4.甲方、乙方保證信守本協(xié)議，如一方違約，違約方將承擔由此而造成守約方的實際損失。
5.本協(xié)議是甲方與乙方勞動合同的補充，與勞動合同具有同等的法律效力，本協(xié)議與勞動合同不一致的條款，視為對勞動合同的變更。
6.本協(xié)議中所有條款均為雙方當事人協(xié)商一致的真實意思表示。
7.本協(xié)議一式二份，雙方各執(zhí)一份，在雙方簽字后生效。
甲方(蓋章)：_______
法定代表人(簽字)：_______
(簽訂)日期：_______
乙方(簽字)：_______
(簽訂)日期：_______
技術培訓協(xié)議篇十一
法定代表人或負責人：_____________。
服務方：_________________________。
法定代表人或負責人：_____________。
根據(jù)《中華人民共和國合同法》的有關規(guī)定，經雙方當事人協(xié)商一致，簽訂本合同。
第一條項目名稱。
__________________________________________________________。
第二條培訓的內容和要求。
__________________________________________________________。
第三條培訓計劃、進度、期限。
__________________________________________________________。
第四條培訓地點和方式。
__________________________________________________________。
第五條服務方（教師）的資歷和水平。
__________________________________________________________。
第六條學員的人數(shù)和質量。
__________________________________________________________。
第七條教員、學員的食宿、交通、醫(yī)療費用的支付和安排。
__________________________________________________________。
第八條報酬及其支付方式。
__________________________________________________________。
第九條委托方的違約責任。
1．委托方未按合同提供培訓條件，影響合同履行的，約定的報酬仍應如數(shù)支付；
第十條服務方的違約責任：
2．服務方提供的師資不符合合同要求，服務方有義務予以重新配備；未按合同規(guī)定完成培訓工作的，應免收報酬。
第十一條保密條款。
當事人雙方應對下列技術資料承擔保密義務：____________________________________________。
第十二條技術成果歸屬。
在履行合同過程中，服務方利用委托方提供的技術資料和工作條件所完成的新的技術成果，屬于服務方；委托方利用服務方的'工作成果所完成的新技術成果，屬于委托方。對新的技術成果享有就該技術成果取得的精神權利（如獲得獎金、獎章、榮譽證書的權利）、經濟權利（如專利權、非專利技術的轉讓權，使用權等）和其它利益。
第十三條本合同爭議的解決辦法。
__________________________________________________________。
本合同自雙方當事人簽字、蓋章后生效。
委托方（蓋章）：_____________。
負責人（簽字）：_____________。
開戶銀行：___________________。
帳號：_______________________。
擔保人（蓋章）：_____________。
_________年_______月_______日。
簽訂地點：___________________。
服務方（蓋章）：_____________。
負責人（簽字）：_____________。
開戶銀行：___________________。
帳號：_______________________。
擔保人（蓋章）：_____________。
_________年_______月_______日。
簽訂地點：__________________。
技術培訓協(xié)議篇十二
甲方（單位）：
乙方：
身份證號碼：
家庭住址：
甲方因工作需要，決定選派乙方參加專業(yè)技術培訓，為確保乙方圓滿完成培訓及培訓技術為甲方工作，根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》第二十二條及甲方的有關規(guī)定，雙方本著平等自愿的原則，經雙方協(xié)商一致簽訂以下協(xié)議：
一、培訓費用包括聘請技術老師的培訓費用、技術老師往返的車旅費以及培訓產生的原材料費用和乙方的其他費用總和，共計：元。
二、為確保專業(yè)技術培訓的順利進行，甲方將承擔乙方以本次專業(yè)技術培訓為目的的培訓總費用。乙方培訓結束后應對乙方承擔相應的'服務期，服務期限不得少于年，否則按違約處理，服務期從培訓結束開始算起。
三、違約金計算方法：
違約金=因培訓所產生的費用總額未滿服務期/約定服務期。
四、乙方應自覺遵守培訓老師的各項規(guī)定及要求，凡因此產生的損失和責任由乙方承擔。
五、乙方培訓結束后，應及時向甲方報到，并應整理出一套完整的培訓資料及時交給甲方，不得截留。
六、乙方培訓內容未經甲方同意，不得向任何第三方泄露。如因泄露培訓內容造成甲方損失的，甲方有權要求乙方返還培訓總費用。
七、乙方在接受培訓后需將所學用于甲方工作，為甲方創(chuàng)造效益，并按照甲方要求承擔相應的內部培訓工作。
八、若甲方與乙方約定的服務期長于勞動合同期限的，勞動期滿后有甲方終止合同的，甲方不再要求乙方服務期的賠償責任，勞動合同期滿甲方要求乙方繼續(xù)履行服務期的，勞動合同續(xù)延至服務期滿。乙方違反約定的，應當承擔違約賠償責任。
九、培訓期間，乙方因違反有關法律、法規(guī)被公安機關拘留、各種個人原因造成培訓無法進行、各種原因辭職、因違反甲方規(guī)章制度而需解除勞動合同等原因造成培訓終結的，乙方須在該情況發(fā)生之日起十五天內返還甲方為其支付的培訓費用。
十、本協(xié)議作為勞動合同的附件，具有相同法律效力。未盡事宜，以國家法律法規(guī)和甲方規(guī)章制度及文件、慣例為準。如發(fā)生爭議，甲乙雙方應友好協(xié)商，協(xié)商不成，以司法程序在甲方所在地解決。
十一、本協(xié)議一式兩份，雙方各持一份，雙方簽字后生效。
甲方（蓋章）：
法定代表人或授權人：
簽訂日期：
乙方：
簽訂日期：
技術培訓協(xié)議篇十三
為了甲方不斷壯大發(fā)展，為了不斷提高乙方的技術素質，為了明確甲方出資為乙方進行專項技術培訓。乙方為甲方服務，為了保證甲方培養(yǎng)的技術人員不致流失，經甲乙雙方協(xié)商達成如下協(xié)議，以資雙方共守：
一、培訓服務事項甲方根據(jù)企業(yè)發(fā)展的需要，為員工自身發(fā)展，并進一步加強技術素質的提高，安排乙方參加技術培訓，在技術培訓期間，甲方負責乙方的培訓費用，同時甲方為乙方提供輔導的師傅、培訓時間及場所。乙方參加培訓結束后，在甲方單位繼續(xù)工作服務。
1、培訓性質為專業(yè)技術培訓，內容為：
2、培訓期限：預計________年____月____日起至________年____月____日止。以實際培訓時間為準。
三、培訓費用培訓費用____元，由________承擔。
四、培訓期間的工資待遇風險提示：
對于培訓期間的待遇要明確，包括培訓期間的補貼、工資福利、保險等。要特別注意：在培訓協(xié)議中寫明培訓費包括什么費用，不包括什么費用，以防在員工違約時不致引起爭議。要明確在培訓期間的住宿標準、交通費等。要注意較長時間的培訓是否有探親假，如有規(guī)定要寫明。受訓期間的'工資視情況按原工資的____%支付；獎金按通常支付額的____%支付。在晉級或工資辦法修訂時，受訓員工作為在冊人員處理。社會保險、勞動保險，原則上按有關規(guī)定作為在冊人員處理。受訓員工受訓期內不享受年度休假。
五、服務期風險提示：
服務期要定的合理，比如：按培訓費總和5000元約定________年，以此類推。另外，還需在此條款里約定如與勞動合同期限及以后簽訂的培訓服務期限有沖突，勞動合同期限延續(xù)至培訓服務期協(xié)議約定的服務期終止等字樣內容，以解決服務期超過勞動合同期限的合同自動延續(xù)問題。
1、甲乙雙方確定服務期的起始時間為：培訓開始起；
2、服務期的結束時間為下列第___種：
（1）至________年____月____日止；
（2）至勞動合同期滿時止。
六、違約責任。
1、乙方提前解除勞動合同時，應向甲方支付違約金；
2、有下列情形之一，甲方與乙方解除勞動合同的，乙方仍應支付違約金：
（1）乙方嚴重違反甲方的規(guī)章制度的；
（2）乙方嚴重失職，營私舞弊，給甲方造成重大損害的；
（3）乙方同時與其他用人單位建立勞動關系，對完成甲方的工作任務造成嚴重影響，或者經甲方提出，拒不改正的。
七、其他此協(xié)議一式兩份，自雙方簽字或蓋章后生效，具同等法律效力。
甲方（簽章）：________。
________年____月____日。
乙方（簽字）：_____。
___年____月____日。
技術培訓協(xié)議篇十四
甲方(單位)：
乙方(勞動者)：
甲方因工作需要，決定選派乙方參加______專業(yè)技術培訓，為確保乙方圓滿完成培訓學業(yè)并按時返回甲方工作，根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》第二十二條及甲方的有關規(guī)定，雙方本著平等自愿的原則，經雙方協(xié)商一致訂立如下協(xié)議：
一、甲方同意乙方赴______(地點)參加由______機構組織的______專業(yè)技術培訓，培訓時間：自__年__月__日至__年__月__日。
二、乙方應在本協(xié)議規(guī)定的'培訓機構和專業(yè)接受培訓，不得任意變更。
三、培訓費用支付。培訓學費共計人民幣______元，可由甲方先行支付。
四、乙方通過培訓后，未取得合格成績者，培訓費用由乙方個人進行全部承擔。
六、乙方培訓后至少為甲方服務__年，若乙方違反勞動合同、違反甲方規(guī)章制度或提前解除勞動合同，導致培訓后為甲方的服務期限不滿，乙方需支付違約金給甲方，違約金的計算方法：
違約金=因培訓所產生的費用總額。
未服滿服務期/約定服務期。
因培訓所產生的費用包括：培訓之學費、辦理相關證件費用、培訓期間所發(fā)生的住宿、膳食、交通等費用;乙方脫產培訓時單位支付的工資和獎金，也是培訓費用的組成部分。
七、乙方應自覺遵守培訓方的各項規(guī)定和要求，凡因違規(guī)違紀產生的損失和責任由乙方承擔。
八、乙方培訓后應及時返回并向甲方報到，并應整理出一套完整的學習資料及時交于甲方，不得截留。
九、乙方在接受培訓后需將所學用于實踐工作，為甲方創(chuàng)造相關效益，并按照甲方要求承擔甲方相應的內部培訓工作。
十、乙方無逾期不歸和受訓期從事超越學習范圍的業(yè)余活動行為，無擅自更改培訓方向與內容等行為，圓滿完成學業(yè)，在向公司行政報到后一周內，甲方予以報銷除學費外的交通費、書雜費、住宿費等其它因參加培訓乙方墊付的費用。
十一、乙方多次參加專業(yè)技術培訓，其服務期在前次服務期滿后之日，后一次計算開始計算。
十二、本協(xié)議未盡事宜，以國家法規(guī)和甲方規(guī)章制度和文件、慣例為準。如發(fā)生任何爭議，甲乙雙方應友好協(xié)商解決，協(xié)商不成，以司法程序在甲方所在地解決。
十三、本協(xié)議作為勞動合同書的附件，具有相同法律效力。
十四、本協(xié)議雙方簽字蓋章后生效，一式兩份，雙方各執(zhí)一份。
技術培訓協(xié)議篇十五
為了甲方不斷壯大發(fā)展，為了不斷提高乙方的技術素質，為了明確甲方出資為乙方進行專項技術培訓。乙方為甲方服務，為了保證甲方培養(yǎng)的技術人員不致流失，經甲乙雙方協(xié)商達成如下協(xié)議，以資雙方共守：
一、培訓服務事項。
甲方根據(jù)企業(yè)發(fā)展的需要，為員工自身發(fā)展，并進一步加強技術素質的提高，安排乙方參加技術培訓，在技術培訓期間，甲方負責乙方的培訓費用，同時甲方為乙方提供輔導的師傅、培訓時間及場所。乙方參加培訓結束后，在甲方單位繼續(xù)工作服務。
1、培訓性質為專業(yè)技術培訓，內容為：
2、培訓期限：預計____年____月____日起至____年____月____日止。以實際培訓時間為準。
培訓費用____元，由公司承擔。
四、培訓期間的工資待遇。
受訓期間的工資視情況按原工資的____%支付；獎金按通常支付額的____%支付。在晉級或工資辦法修訂時，受訓員工作為在冊人員處理。社會保險、勞動保險，原則上按有關規(guī)定作為在冊人員處理。受訓員工受訓期內不享受年度休假。
五、服務期。
1、甲乙雙方確定服務期的起始時間為：培訓開始起；
2、服務期的結束時間為下列第___種：
（1）至____年____月____日止；
（2）至勞動合同期滿時止。
六、違約責任。
1、乙方提前解除勞動合同時，應向甲方支付違約金；
2、有下列情形之一，甲方與乙方解除勞動合同的，乙方仍應支付違約金：
（1）乙方嚴重違反甲方的規(guī)章制度的；
（2）乙方嚴重失職，營私舞弊，給甲方造成重大損害的；
（3）乙方同時與其他用人單位建立勞動關系，對完成甲方的工作任務造成嚴重影響，或者經甲方提出，拒不改正的。
七、其他。
此協(xié)議一式兩份，自雙方簽字或蓋章后生效，具同等法律效力。
甲方（簽章）：_____。
法定代表人：_____。
_______年____月____日。
乙方（簽字）：_____。
_______年____月____日。
技術培訓協(xié)議篇十六
甲方：
乙方：
為確保順利投產，提前做好生產運行人員儲備及技術培訓工作，按照制定的《關于外來實習人員管理的若干規(guī)定》經甲乙雙方友好協(xié)商，達成如下協(xié)議：
1、甲方委托乙方對甲方人員進行專業(yè)技術培訓工作。
2、培訓時間自20xx年10月8日至10月22日，共計14天。
1、培訓費：/人/天。
2、培訓期間食宿費：元/人/天。
以上費用按照實際發(fā)生天數(shù)核算。
1、甲方培訓人員在培訓期間須服從乙方統(tǒng)一管理。如有事要離開，必須提前辦理請假手續(xù)。
2、乙方應按照甲方提出的培訓要求，認真制定詳盡的培訓計劃，確保甲方培訓人員達到培訓目的。
培訓工作結束后，經甲乙雙方核實培訓情況，填寫培訓費用結算單，經雙方負責人簽字生效后，于15個工作日內，由銀行轉賬的`方式進行支付。乙方應提供相應等額的技術培訓發(fā)票。
2、乙方未按規(guī)定完成培訓工作的，應免收報酬。
3、甲方人員應嚴格遵守乙方相關規(guī)定及制度，造成物品等損壞的甲方應負責賠償。
如雙方發(fā)生爭議，可提交當?shù)氐胤椒ㄔ骸?BR> 本合同一式8份，其中合同正本4份，甲乙雙方各執(zhí)2份，合同副本4份，甲乙雙方各執(zhí)2份。自雙方負責人簽字、蓋章后生效。
甲方（蓋章）：
負責人（簽字）：
開戶銀行：
帳號：
乙方（蓋章）：
負責人（簽字）：
開戶銀行：
帳號：
簽訂地點：
日期：
技術培訓協(xié)議篇十七
乙方：________________。
為了幫助乙方學習專業(yè)銷售技能，并獲得推薦的工作，經甲、乙雙方協(xié)商，達成如下培訓協(xié)議：
一、乙方自愿到甲方學習，并愿意遵守相關的管理規(guī)章制度；
九、學員在校期間請遵守各項管理制度，如違章違規(guī)發(fā)生安全責任事故由學員自行負責；
十、利益保障。
2、學員在培訓及實習期間參與業(yè)務實踐產生業(yè)績的，培訓機構將給予適當?shù)莫剟睿?BR> 3、學員在學習期間表現(xiàn)特別優(yōu)秀的將獲得企業(yè)贊助的獎學金；
4、培訓機構將協(xié)助學員與企業(yè)簽訂勞動合同，并保證學員獲得一定的收入保障；
5、學員在企業(yè)工作的前三個月內原則上不能更換工作單位，以后想換工作單位的，將由我們培訓機構負責免費協(xié)調安排到其他簽約企業(yè)。
十一、保證金相關規(guī)定。
3、學員出現(xiàn)以下情況，將不予退還保證金：
a、由于自身原因中途退學的；
b、由于嚴重違反培訓中心紀律被開除的；
c、沒有通過考核合格又不愿意繼續(xù)學習的；
d、不服從在簽約企業(yè)推薦就業(yè)的；
e、在簽約企業(yè)工作一月內有違規(guī)違紀行為的；
十二、培訓中心為學員提供以下超值服務：
1、學員在企業(yè)工作滿三個月將獲得免費進修的機會；
2、學員將獲得免費或者優(yōu)惠參加中心每月一次交流會的機會；
3、學員在工作企業(yè)遇到困難或者發(fā)生勞務糾紛，可以報告培訓中心出面協(xié)調解決；
4、學員進入中心的人才庫并進入網站數(shù)據(jù)庫，接受后續(xù)的長期跟蹤服務；
十三、本協(xié)議甲乙雙方各執(zhí)一份，未盡事宜另行協(xié)商解決。
甲方（蓋章）：____________乙方（蓋章）：____________。
代表人（簽字）：____________代表人（簽字）：____________。
________年____月____日________年____月____日。