幫扶工作自查報告(專業(yè)18篇)

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    報告的內(nèi)容應(yīng)當客觀真實,分析深入,有助于解決問題和提出建議。在寫報告時,要注意語言的精簡和表達的準確,避免使用模糊和含糊的詞語。報告范例中的數(shù)據(jù)和圖表可以幫助讀者更直觀地理解和評估報告內(nèi)容。
    幫扶工作自查報告篇一
    根據(jù)市扶貧辦的要求,我鎮(zhèn)對20xx年的扶貧開發(fā)精準識別工作進行了認真自查,現(xiàn)將自查情況報告如下:。
    一、精準扶貧、精準脫貧政策宣傳落實情況。
    霍山縣委、縣政府高度重視精準扶貧工作,縣委縣政府主要領(lǐng)導和分管領(lǐng)導先后做出批示,要求第一時間做好省精準扶貧相關(guān)文件貫徹落實,并結(jié)合我縣實際,提出貫徹落實意見??h扶貧和移民開發(fā)局迅速行動,有力的促進了文件精神貫徹落實。為推動文件貫徹落實,縣扶貧開發(fā)領(lǐng)導組在聽取匯報后,立即組織人員深入到山庫區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)、貧困村進行精準扶貧調(diào)研,在全縣扶貧開發(fā)工作會議上,縣委書記陳俊就貫徹落實文件精神提出具體要求,要求圍繞精準扶貧,強化“雙包”定點幫扶和駐村扶貧工作隊制度,切實抓好新階段扶貧開發(fā)工作。會后縣扶貧和移民開發(fā)局立即行動,在充分調(diào)研的基礎(chǔ)上制定了霍山縣貫徹落實精準扶貧的具體實施意見。通過廣泛宣傳,使精準扶貧的理念深入到各單位,各幫扶干部和每個建檔立卡貧困戶的心里。
    二、完善建檔立卡工作情況。
    根據(jù)省、市關(guān)于建檔立卡工作相關(guān)文件精神要求,全面核實貧困村和貧困戶基本資料信息,貧困村和貧困戶的基本情況、致貧原因、幫扶措施、到村到戶扶貧項目、幫扶責任人等相關(guān)信息已全部錄入扶貧開發(fā)建檔立卡信息系統(tǒng),全面做好20xx年脫貧戶和20xx年預脫貧戶的標注,做到每個貧困村、貧困戶都有一本臺賬、一個脫貧計劃、“一戶一策”的幫扶措施,并定期進行核實和更新,實行動態(tài)管理。加強對建檔立卡數(shù)據(jù)信息的分析和利用,為決策提供科學依據(jù)。并對已脫貧的貧困戶和預脫貧戶的貧困戶按照“兩公告、一公示”的程序由村民評定,切實做到貧困戶進出有序、合規(guī)。
    三、“單位包村、干部包戶”工作情況。
    按照省市關(guān)于“單位包村、干部包戶”的工作要求,我局積極與縣委組織部對接,研究并聯(lián)合印發(fā)了《關(guān)于開展“單位包村、干部包戶”定點幫扶工作的通知》和《關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)xx省駐村扶貧工作隊管理辦法的通知》,建立健全“雙包”定點幫扶工作機制,成立縣扶貧開發(fā)“雙包”工作領(lǐng)導組及辦公室,建立縣領(lǐng)導聯(lián)系鄉(xiāng)鎮(zhèn)扶貧工作制度和縣重點企業(yè)幫扶貧困村制度,確定了43個貧困村的包村扶貧單位,共有11家市直單位、104家縣直單位、57家企業(yè)參與了定點包村工作,包村單位確定后,各包村單位迅速組織人員開展貧困調(diào)查,了解貧困村及貧困戶現(xiàn)狀,訪問貧困戶,再結(jié)合幫扶單位和貧困村資源優(yōu)勢的基礎(chǔ)上,確定幫扶責任人,制訂干部包戶計劃和貧困村20xx-三年定點幫扶規(guī)劃,確定年度工作計劃,確保所有貧困戶至少有一個幫扶責任人,有一個切實可行的幫扶計劃,各包村單位年初“建賬”、年中“對賬”、年底“查賬”制度,確保各項幫扶措施落到實處。并把縣直各單位的扶貧工作成效納入年度考評內(nèi)容,進一步強化考核,促使包村單位真正做到領(lǐng)導到位、責任到位、措施到位。截至目前:各包村單位共落實幫扶項目132個、籌措幫扶資金620萬元,參與包戶干部達0.88萬人,共包扶貧困戶1.82萬戶,走訪近4萬人次。
    我縣從20xx年11月新啟動開展駐村工作,共選派駐村扶貧工作隊正副隊長49名(其中市直單位下派6名),組建駐村扶貧工作隊。扶貧工作隊員人數(shù)136人,駐村工作隊下村之前,組織人員對49名工作隊隊長進行為期兩天的崗前培訓,確保每個工作隊下去之后就能立即開展工作。各駐村扶貧工作隊認真按照《xx省駐村扶貧工作隊管理辦法》,認真履行各項職責,堅持長期駐村,杜絕“走讀現(xiàn)象”,幫助貧困村制定整村推進規(guī)劃和年度實施計劃,幫助貧困戶找準發(fā)展項目,落實好幫扶措施??h扶貧和移民開發(fā)局還專門為駐村工作隊隊長購買人身意外傷害保險,要求凡貧困村實施的項目,駐村扶貧工作隊要參與立項、管理、監(jiān)督和檢查驗收,扶貧項目申報須經(jīng)駐村扶貧工作隊隊長審查簽字??h扶貧和移民開發(fā)局為加強駐村扶貧工作隊管理,每季度都召開工作調(diào)度會,聽取各工作隊的工作匯報,并為每個隊員進行工作指導和業(yè)務(wù)培訓。
    五、專項扶貧項目實施情況。
    (一)20xx年扶貧項目總體情況。20xx年,共爭取中央扶貧資金1403萬元,實施扶貧項目138個,其中到戶項目52個。在收到項目審核批復后,立即督促各項目實施單位盡快開工,抓緊實施,早日完工,不定期地對20xx年度扶貧開發(fā)項目進行督促施工進度。截止今年五月,共安排扶貧資金1403萬元,其中整村推進投入資金884萬元,雨露計劃投入130萬元,扶貧龍頭企業(yè)和貸款貼息90萬元,所有資金已安排到具體項目,項目開工率達100%,目前完工率達99%,已完工的項目驗收全部合格,項目驗收后資金全部撥付到位。
    (二)20xx年扶貧項目分類情況。
    一是著力實施扶貧開發(fā)“整村推進工程”。根據(jù)扶貧開發(fā)規(guī)劃,20xx年全縣共實施了20個重點村的整村推進工程,其中國家級重點貧困村8個。3月中下旬,組織人員赴20個整村推進村實地調(diào)研,對今年實施的整村推進項目進行現(xiàn)場評估、論證、選項、立項,摸排全年整村推進項目。20xx年共投入整村推進項目扶貧資金884萬元,實施基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)、社會事業(yè)、產(chǎn)業(yè)發(fā)展等扶貧項目59個。
    二是切實舉辦“雨露計劃”勞動技能培訓。20xx年安排“雨露計劃”培訓資金130萬元,專項資金安排達到全部達到10%,兩個省級培訓基地共完成培訓430人,同時開展農(nóng)村實用技術(shù)培訓,共培訓5000人次,完成率超過100%。
    20xx年,在縣委、縣政府正確領(lǐng)導下,在上級扶貧部門的精心指導和大力支持下,全縣扶貧工作緊緊圍繞貫徹落實《關(guān)于創(chuàng)新機制扎實推進農(nóng)村扶貧開發(fā)工作的實施意見》(x辦發(fā)〔20xx〕19號)和《關(guān)于深入實施精準扶貧的指導意見》(x扶辦〔20xx〕32號)精神,不斷完善建檔立卡工作內(nèi)容,強化包村單位責任,落實駐村扶貧工作隊職責,著力實施科學扶貧、精準扶貧。實施整村推進工程、“雨露計劃”轉(zhuǎn)移培訓、產(chǎn)業(yè)化扶貧、村民互助資金等重點工作,加大扶貧開發(fā)工作力度,積極探索扶貧開發(fā)新方式。對43個重點村和1.58萬戶、4.05萬貧困人口實行精準管理,對20xx年度6100貧困人口實行預脫貧管理,采取精準幫扶。建立20xx年-精準扶貧項目庫,較好地完成了精準扶貧重點工作要求的各項目標任務(wù)。
    幫扶工作自查報告篇二
    對口幫扶工作自查報告范文【僅供學習參考,切勿通篇使用!】對口幫扶工作自查報告xxxx年,市認真落貫徹___對工作系列重要指示精神,嚴格落實中央、省委脫貧攻堅工作要求,始終秉承“真情援建、務(wù)實援建、科學援建”的工作理念,緊扣縣發(fā)展目標,扎實做好各項對口幫扶工作,現(xiàn)將本年度幫扶任務(wù)完成情況自查如下。
    一、高度重視,精心組織開展自查按照《xxxx年度省省內(nèi)對口幫扶x區(qū)x區(qū)貧困縣工作考核實施方案》工作安排,、兩地高度重視,分別成立了考核工作領(lǐng)導小組,精誠合作、無縫對接、互督互查,扎實開展自查自糾。
    二、全面摸排,對標自查任務(wù)完成情況xxxx年,實施幫扶項目xx個,投入財政幫扶資金xxxx萬元,社會資金xx萬元,安排其他財政資金xx萬元。盡管受今年新冠肺炎疫情影響,前指克服重重困難,援建資金使用率已達xx.x%。
    (一)組織領(lǐng)導情況:兩地深度接洽融合,建立幫受雙方聯(lián)席會議和季度專題研究會議制度。全年兩地黨政主要領(lǐng)導互訪交流x次,召開x次聯(lián)席會議,x次專題研究會。
    (二)幫扶項目推進情況。按照《市對口幫扶縣規(guī)劃(xxxx-xxxx年)》,制定了《市對口幫扶縣脫貧攻堅專項xxxx年度實施方案》,全年實施項目xx個,截止目前xx個項目已全部完工。xxxx.x萬幫扶資金全部到位,并按照資金審計監(jiān)管制度嚴格監(jiān)督管理。
    (三)產(chǎn)業(yè)發(fā)展幫扶情況。深植“造血式”援助理念,培育高原特色產(chǎn)業(yè),在產(chǎn)業(yè)發(fā)展指導和項目引進上下功夫,通過產(chǎn)品營銷、市場開發(fā)、產(chǎn)業(yè)推介、投資融資等形式,xxxx年以來引進內(nèi)地企業(yè)x家,建成生態(tài)扶貧產(chǎn)業(yè)示范園了,形成了產(chǎn)業(yè)項目發(fā)展和貧困人口增收的利益聯(lián)結(jié)機制,切實解決了了貧困人口增收問題。
    (四)勞務(wù)協(xié)作情況。整合各方資源收集就業(yè)信息,通過開展專場就業(yè)招聘會、定期發(fā)布用工信息、就地開展技能培訓等方式,全方位拓展就業(yè)渠道,實現(xiàn)xx余名貧困人口轉(zhuǎn)移到內(nèi)地就業(yè),xx余名貧困人口實現(xiàn)本地就業(yè)。
    (五)干部人才智力幫扶情況。扶智先行,通過專業(yè)技術(shù)人才支援、頂崗鍛煉、短期培訓等方式,全年在黨政管理、教育、醫(yī)衛(wèi)、文化、旅游及產(chǎn)業(yè)發(fā)展等方面開展各類干部人才“傳幫帶”素質(zhì)提升xxx余人次,充分發(fā)揮干部人才“頭雁效應(yīng)”。對表現(xiàn)優(yōu)秀、符合條件的援x干部人才提拔使用x人。關(guān)愛幫扶干部,嚴格落實相關(guān)津補貼制度,市委市政府相關(guān)領(lǐng)導全年赴慰問幫扶干部x次。
    (六)社會力量幫扶情況。扶貧濟困,發(fā)起社會幫扶總動員,協(xié)調(diào)兩地企業(yè)、社會組織結(jié)對開展幫扶活動,組織扶貧濟困活動,累計籌措xxx萬余元社會幫扶資金。
    (七)全域結(jié)對幫扶情況。在市委統(tǒng)戰(zhàn)部統(tǒng)籌安排部署下,多領(lǐng)域攜手,全方位推進,根據(jù)《市對口幫扶縣全域結(jié)對規(guī)劃(xxxx-xxxx年)》及六個行業(yè)幫扶計劃,全年共完成xx對部門、x對鄉(xiāng)鎮(zhèn)(村)、xx對學校、x對醫(yī)院、x對企業(yè)(社會組織)全域結(jié)對,幫助建強基組織、發(fā)展壯大特色產(chǎn)業(yè)、提升干部人才綜合素質(zhì)。
    xx次,其中中央電視臺、川報、川臺等主流媒體平臺xx次,川報觀察、在線等主流媒體電子版xx次;二是加大資金幫扶力度,全年應(yīng)撥付財政幫扶資金xxxx.x萬元,實際撥付xxxx.x萬元,超過本年度計劃xxx萬元。三是社會幫扶力度持續(xù)加大,廣泛發(fā)動社會力量參與幫扶,全年社會幫扶資金達xxx萬元。
    三、
    存在的問題及改進措施(一)社會幫扶統(tǒng)籌力度不夠。在廣泛發(fā)動社會力量參與幫扶工作上還需進一步加強,要將“千企幫千村”和企業(yè)結(jié)對幫扶作為抓手,引導更多社會愛心企業(yè)、慈善組織、愛心人士廣泛參與。
    (二)援建經(jīng)驗的。
    總結(jié)。
    和運用還有待加強。援建經(jīng)驗的總結(jié)提煉和宣傳不夠,經(jīng)濟社會發(fā)展中好的經(jīng)驗和做法與實際結(jié)合不夠、融入不夠,在對干部“傳幫帶”工作中,見子打子、就事論事、方式單一等現(xiàn)象還存在,在用好經(jīng)驗和發(fā)展性思維上還需下功夫。
    幫扶工作自查報告篇三
    一是加強單位與鄉(xiāng)鎮(zhèn)和駐村幫扶辦銜接溝通,及時明確單位幫扶責任人。我局于近期積極和聯(lián)系點進行了聯(lián)系,做好單位幫扶責任人名單梳理工作。
    四是對照相關(guān)要求對自身工作進行查漏補缺。廣大干部職工要認真對照縣委政府關(guān)于脫貧駐村工作的進度,開展自查自糾工作,并及時做好整改落實工作。
    五是強化宣傳。利用各種載體大力宣傳精準扶貧政策法規(guī),通過多種形式,大力宣傳黨的強農(nóng)惠農(nóng)政策和脫貧攻堅政策,使廣大農(nóng)民群眾了解、熟悉黨和國家新農(nóng)村建設(shè)的方針政策,使他們充分認識到建設(shè)社會主義新農(nóng)村不只是國家的事、政府的事,而更重要的是他們自已的事,是讓農(nóng)民群眾確確實實得到實惠的一項德政工程、民心工程,引導他們自覺地、積極地、主動地參與新農(nóng)村建設(shè)。
    幫扶工作自查報告篇四
    (一)依托例會制度,推動幫扶工作常態(tài)化。針對“有的落實工作列會,考情管理、工作報告等日常管理例度打折扣”這一問題,我局在今年以來共計召開12次脫貧攻堅工作推進會,會上對脫貧攻堅鞏固提升工作安排部署和聽取幫扶責任人工作匯報,要求幫扶責任人嚴格按照幫扶工作要求開展各項工作,會上明確指出各幫扶責任人下村開展幫扶工作須在辦公室登記備案;在周一學習列會上,精心組織、選準資料,開展脫貧攻堅政策學習,加強幫扶責任人的綜合素掌握政策內(nèi)容,強化幫扶意識,同時要求幫扶責任人開展自學,我局會定期不定期的對自學筆記進行檢查。
    (二)開展暖冬行動,為聯(lián)系戶送溫暖。發(fā)揮部門職能職責優(yōu)勢組織企業(yè)為貧困戶獻愛心捐款捐物,引導社會力量廣泛參與,開展了內(nèi)容豐富、形式多樣的幫扶活動。動員匯源硅業(yè)、成合農(nóng)業(yè)、雪源食品有限公司、雪松牛肉干廠為特別困難群眾愛心捐款10000元,使幫扶群眾感受到社會各界對他們的關(guān)懷和幫助。
    (三)推進環(huán)境美化,改善聯(lián)系戶生活居住條件。充分發(fā)動全局職工捐款2600元,切實做好“一對一”幫扶工作,幫助聯(lián)系戶解決就業(yè)、通信、就醫(yī)等難題,突出重點幫助聯(lián)系戶開展居住環(huán)境整治工作,全力配合黨壩鄉(xiāng)人民政府,確保聯(lián)系村村容整潔、聯(lián)系戶居住環(huán)境優(yōu)美,以“老有所養(yǎng)盡綿力”為己任,投入資金5000元,幫助聯(lián)系村五保戶翻新屋頂,改善生活居住條件。
    (四)強化產(chǎn)業(yè)扶貧,支持發(fā)展庭院經(jīng)濟。開展入戶走訪調(diào)研活動,全面掌握困難群眾的問題和需求,一起分析查找貧困原因,共同探尋發(fā)展致富之路。通過深入交流,了解到兩村在產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整方面有試種羊肚菌、養(yǎng)殖中蜂、養(yǎng)殖藏香豬等意愿,組織企業(yè)與農(nóng)戶對接,借鑒金川發(fā)展模式,把金川的成功經(jīng)驗和發(fā)展模式與本村的實際情況結(jié)合起來,走出一條產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整的脫貧致富之路。
    (五)完善幫扶臺賬,推動幫扶工作痕跡化。將“5+1”幫扶力量臺對照前期開展工作情況,及時進行填寫、完善,做實做細幫扶臺賬。載止2020年12月4日,共計下次開展幫扶工作200人次。一是對劍北村、阿拉伯村貧困戶全覆蓋入戶走訪,詳細了解他們的基本情況,每月底入戶或電話聯(lián)系填報他們的收入臺賬,并及時更新檔案資料,做到對建檔立卡貧困戶底數(shù)清、情況明;二是走訪村里的老干部、老黨員、出現(xiàn)困難的非貧困家庭、危重病人家庭以及養(yǎng)殖示范戶等,共計走訪20戶,幫助解決實際問題,做到了有困難需求必訪必到;三是與村“兩委”班子成員做到多交流、勤溝通,聽取他們的幫扶意見建議,一起解決村民實際困難。
    幫扶工作自查報告篇五
    一、組織領(lǐng)導情況。
    成立以xx局黨組書記為組長,交通運輸局局黨組副書記、局長為副組長,局黨組成員、副局長、公路管理所所長、交通運輸局副局長、交通運輸局紀檢組組長為成員的交通運輸局開展“萬名干部下基層,扎扎實實幫群眾”活動工作領(lǐng)導小組,領(lǐng)導小組下設(shè)辦公室于交通運輸局辦公室。切實加強對“萬名干部下基層,扎扎實實幫群眾”活動的組織領(lǐng)導,精心組織實施,全面推進對活動各項任務(wù)的落實,確保真正取得實效。
    二、工作開展情況。
    1、深入開展政策宣傳,利用召開村民代表大會和各種村組會議,開展政策宣講,宣傳解釋群眾關(guān)心的政策法規(guī),積極主動地向基層干部群眾宣傳黨的十八大,十八三中全會精神,并結(jié)合部門工作實際,著重宣傳群眾關(guān)心的計劃生育優(yōu)先優(yōu)惠政策,讓群眾知曉計劃生育政策法規(guī)及優(yōu)先優(yōu)惠政策,從而自覺執(zhí)行計劃生育政策。截止目前,共向所駐村群1眾發(fā)放各類宣傳品3126份。
    2、全面收集民情民意,把計生“兩戶”、計生困難戶和貧困戶、殘疾家庭等特殊群眾作為我們駐村干部的幫扶重點。圍繞森林防火、公路建設(shè)、信訪維穩(wěn),安全生產(chǎn)、人口計生、農(nóng)業(yè)農(nóng)村工作等,聽取群眾的意見和建議,對群眾所想,所盼,所需進行深入細致的調(diào)查,提出解決問題的辦法。
    3、千方百計解決問題。一是依靠新農(nóng)村現(xiàn)有的資源,積極主動幫助群眾思考發(fā)展經(jīng)濟效益高的產(chǎn)業(yè)。二是積極爭取國家政策支持,加大對返鄉(xiāng)農(nóng)民工創(chuàng)業(yè)的支持力度,積極爭取相關(guān)單位做好扶持,幫助群眾發(fā)展經(jīng)濟,增收致富,三是結(jié)合本單位特點和工作實際,發(fā)揮自身優(yōu)勢,積極組織協(xié)調(diào),千方百計為群眾辦實事,不好事,為群眾俳優(yōu)解難,努力營造和諧的黨群,干群關(guān)系。截止目前,5名同志爭取部門向5個村幫扶資金6萬元,慰問留守兒童、空巢老人、農(nóng)村計生“兩戶”家庭31戶(人)。
    為了能更多地幫扶村民,我單位還決定每個村給予5000元,用于幫扶村里的特困戶。
    三、存在問題及原因分析。
    一是幫扶方式單一。在“幫鄉(xiāng)、駐村”工作中,由于收到資金、技術(shù)等方面條件制約,導致在幫扶方式上主要還是“輸血式”幫扶,“造血式”幫扶模式還有待于進一步完善。
    二是對派出干部駐村工作開展情況督查還有待于進一步提高。對派出干部工作實效考核還需要進一步加強。
    四、下步工作打算。
    1、排查化解矛盾糾紛。
    深入到群眾中了解群眾的訴求,努力把矛盾化解在基層,解決在萌芽狀態(tài),深入排查和化解農(nóng)村征地征用、城鎮(zhèn)房屋折遷,農(nóng)村醫(yī)保,城鄉(xiāng)低保等中央惠民政策實施過程中的不公平帶來的矛盾。
    2、幫助基層組織建設(shè)。
    一是加強黨員隊伍建設(shè),在培養(yǎng)發(fā)展黨員上要注重以為2人正派,積極上進,在發(fā)展經(jīng)濟上有示范帶頭作用的人員為對象,同時要加強對現(xiàn)有黨員隊伍的培訓和管理。二是加強村干部的作風建設(shè),要做到身先士卒,率先垂范,全身心投入到工作中。
    3、健全幫扶機制。
    一是在工作上、時間上爭取更多精力投入到駐村工作中,嚴格按照“十個一”標準執(zhí)行。
    二是不斷創(chuàng)新幫扶方式,變“輸血”式幫扶為“造血”式幫扶,進一步完善幫扶模式。
    三是加強自律,將駐村工作切實干好。
    幫扶工作自查報告篇六
    為進一步做好脫貧攻堅工作,并貫徹落實得駐村幫扶辦【20xx】24號文件關(guān)于“同志在全省脫貧攻堅幫扶工作推進會上講話”精神,我局嚴格按照文件相關(guān)要求,對扶貧領(lǐng)域工作中存在的問題進行了梳理并提出相應(yīng)的整改措施,現(xiàn)將自查及整改工作情況報告總結(jié)如下:
    一是單位幫扶責任人自身認識不到位。今年相關(guān)部門及鄉(xiāng)鎮(zhèn)對部分幫扶對象進行了調(diào)整,由于工作銜接問題,造成有的干部對自己的幫扶對象不明確,從而影響脫貧攻堅幫扶工作有效開展。
    二是單位干部幫扶貧困戶不夠深入的問題。干部職工對脫貧攻堅工作的重要性認識不足,導致工作懈怠,有少數(shù)干部對于貧困戶的基本情況及致貧原因了解不夠,缺乏深入貧困戶的調(diào)查走訪。
    三是扶貧措施不精準、因戶施策不到位的問題。對于貧困戶的致貧原因分析不到位,導致對于有的貧困戶未能制定精準的扶貧方案及措施,因此扶貧工作沒有達到預期效果。
    四是宣傳工作不夠深入。群眾的發(fā)展意識與觀念滯后,思想認識、法律意識不強,對宣傳的有些政策理解有偏差,存在“等、靠、要”的思想,尤其是在籌資建設(shè)方面,積極性和主動性不高,未從思想上根除落后觀念,直接影響脫貧攻堅的效果。
    一是加強單位與鄉(xiāng)鎮(zhèn)和駐村幫扶辦銜接溝通,及時明確單位幫扶責任人。我局于近期積極和聯(lián)系點進行了聯(lián)系,做好單位幫扶責任人名單梳理工作。
    四是對照相關(guān)要求對自身工作進行查漏補缺。廣大干部職工要認真對照縣委政府關(guān)于脫貧駐村工作的進度,開展自查自糾工作,并及時做好整改落實工作。
    五是強化宣傳。利用各種載體大力宣傳精準扶貧政策法規(guī),通過多種形式,大力宣傳黨的強農(nóng)惠農(nóng)政策和脫貧攻堅政策,使廣大農(nóng)民群眾了解、熟悉黨和國家新農(nóng)村建設(shè)的方針政策,使他們充分認識到建設(shè)社會主義新農(nóng)村不只是國家的事、政府的事,而更重要的是他們自已的事,是讓農(nóng)民群眾確確實實得到實惠的一項德政工程、民心工程,引導他們自覺地、積極地、主動地參與新農(nóng)村建設(shè)。
    六是規(guī)范軟件材料,完善相關(guān)臺賬資料內(nèi)容。部門及幫扶責任人、第一書記要建立健全扶貧相關(guān)臺賬,完善填寫表格資料,杜絕存在漏項的現(xiàn)象,做好相關(guān)會議記錄、圖片資料。
    幫扶工作自查報告篇七
    一是單位幫扶責任人自身認識不到位。今年相關(guān)部門及鄉(xiāng)鎮(zhèn)對部分幫扶對象進行了調(diào)整,由于工作銜接問題,造成有的干部對自己的幫扶對象不明確,從而影響脫貧攻堅幫扶工作有效開展。
    二是單位干部幫扶貧困戶不夠深入的問題。干部職工對脫貧攻堅工作的重要性認識不足,導致工作懈怠,有少數(shù)干部對于貧困戶的基本情況及致貧原因了解不夠,缺乏深入貧困戶的調(diào)查走訪。
    三是扶貧措施不精準、因戶施策不到位的問題。對于貧困戶的致貧原因分析不到位,導致對于有的貧困戶未能制定精準的扶貧方案及措施,因此扶貧工作沒有達到預期效果。
    四是宣傳工作不夠深入。群眾的發(fā)展意識與觀念滯后,思想認識、法律意識不強,對宣傳的有些政策理解有偏差,存在“等、靠、要”的思想,尤其是在籌資建設(shè)方面,積極性和主動性不高,未從思想上根除落后觀念,直接影響脫貧攻堅的效果。
    幫扶工作自查報告篇八
    根據(jù)習府辦發(fā)【2013】145號文件精神,結(jié)合縣教科局指示和我校實際情況,進一步貫徹落實中央對惠農(nóng)資金落實的管理政策,現(xiàn)將我?;蒉r(nóng)資金自查報告如下:
    一、接通知,理方案、作宣傳、立機構(gòu):
    1、學校領(lǐng)導非常重視,成立了校長許慶中為組長,分管副校長為副組長,以及后勤、財務(wù)的領(lǐng)導小組。
    2、我校涉及財政惠民資金有兩項:一是農(nóng)村義務(wù)教育階段貧困家庭寄宿生生活補助資金;二是營養(yǎng)改善計劃經(jīng)費。
    二、農(nóng)村義務(wù)階段家庭經(jīng)濟困難寄宿生生活補助資金自查情況:我校嚴格按照國家貧困寄宿生生活補助的相關(guān)制度執(zhí)行,具體程序如下:
    1、申請。學校組織各班級根據(jù)學生的申請和規(guī)定的補助條件,認真摸排,確定對象,報學校領(lǐng)導小組審核,初步擬定各班補助名額和對象,組織填寫《義務(wù)教育階段學校貧困寄宿生生活補助審批表》,審批表須在村村委會和主管部門審核、加注意見并蓋章。
    2、評審。各班評議后交教務(wù)處,評審小組在收到班級提交的學生申請書后,根據(jù)補助條件,結(jié)合學生日常消費行為,逐一審核,認真評議,擬定受助對象。
    3、公示。學校將擬定補助學生名單在校內(nèi)進行不少于7個工作日的公示。公示內(nèi)容包括公示時間、補助學生總數(shù)及名單、補助金額、家庭困難原因、舉報投訴電話。
    4、申訴。在公示期間內(nèi),教師或?qū)W生家長(監(jiān)護人)有異議,可通過有效方式向?qū)W校提請復議,評審小組在接到提請復議后必須進行快速答復并作好協(xié)調(diào)。
    5、再評審:對有異議的學生再次進行審定,并按實施制度進行調(diào)整,評審小組人員簽字。
    6、上報。公示無異議后,學校教務(wù)處完成《農(nóng)村義務(wù)教育階段貧困寄宿生生活補助費統(tǒng)計表》,將享受生活補助學生花名表和統(tǒng)計表(一式兩份)上報縣資助辦。
    7、發(fā)放生活補助。將《農(nóng)村義務(wù)教育階段貧困寄宿生生活補助費統(tǒng)計表》發(fā)放給守住學生簽字,班主任簽字,交食堂資金發(fā)放人員。生活補助到賬后由總務(wù)處及時發(fā)放。發(fā)放方式有現(xiàn)金發(fā)放和食堂充卡兩種形式。七八年級的受助學生充卡方式發(fā)放,九年級受助學生由本人領(lǐng)取、打在受助學生信用卡號或郵政卡號上或家長(監(jiān)護人)持戶口簿到總務(wù)處領(lǐng)取。(見附表)。
    8、檔案管理。學校要將相關(guān)文件、學校工作組織、工作制度、學生申請書、《審批表》、《花名冊》、發(fā)放生活補助費憑證和表冊等資料集中整理歸檔,專人管理,保存。
    9、發(fā)放期間存在的問題:2012年的“125元提標生活費”來得太遲,在2013年春季學期才組織落實,加之部分學生轉(zhuǎn)學或輟學,給發(fā)放工作來難度;九年級受助學生中部分學生因讀中職,不在校內(nèi),在發(fā)放上有一定難度,后通過村校及村級領(lǐng)導、同班同學的宣傳幫助全部發(fā)放(見領(lǐng)取表)。2013年春季貧困寄宿生生活費也按時發(fā)放完成,有學生簽字表、發(fā)放圖片、充卡記錄及簽字,所有資料交一份到縣資助中心。
    10、畢業(yè)生卡上上余額處理:我校規(guī)定畢業(yè)寄宿生、轉(zhuǎn)走的寄宿生卡上余額退給學生,現(xiàn)對2013年6月畢業(yè)的學生已于中考完開始退費(見附件表說明)自今有部分畢業(yè)寄宿生未來領(lǐng)取。
    11、部分寄宿生卡上余額多,部分寄宿生安排不恰當,早把卡上的錢用完。
    我校嚴格按照供餐餐譜供餐,不隨意調(diào)整供餐食品的種類、供餐食品的數(shù)量等行為,確保了給學生提供等質(zhì)、等量、等價的營養(yǎng)食品。實現(xiàn)了??顚S茫匈Y金全部用在了學生的營養(yǎng)改善工作上。在縣配送上有時不及時,食堂在外補充;在索證索票上有時不及時,資料不規(guī)范。
    官店中學。
    2013年8月27日。
    幫扶工作自查報告篇九
    設(shè)施建設(shè)為重點,實行逐步解決、分步實施的幫扶措施,改善了結(jié)對幫扶村村民的生產(chǎn)生活條件,為加快新農(nóng)村建設(shè)科學發(fā)展和構(gòu)建和諧社會起到了推動作用?,F(xiàn)將我局近年來開展結(jié)對幫扶工作自查情況報告如下:
    一、基本情況。
    次到幫扶村調(diào)研指導幫扶工作,與貧困黨員、貧困群眾結(jié)對。目前,幫扶村飲水難問題基本得到緩解,行路難有了一定改善,生活水平較前有較大幅度提高。
    二、主要做法。
    1.加強領(lǐng)導,統(tǒng)一思想確保幫扶工作取得實效。根據(jù)區(qū)委辦發(fā)[2007]15號文件精神,結(jié)合結(jié)對幫村實際制定并下發(fā)了“部門幫村、黨員幫戶”結(jié)對幫扶工作實施意見和三年幫扶規(guī)劃。成立了幫扶工作領(lǐng)導小組組長,健全了結(jié)對幫扶工作機制和組織保證。
    幫扶村了解實情、座談交流、現(xiàn)場決策,制定了三年幫扶計劃,確定了物資援助、智力幫扶、發(fā)展特色經(jīng)濟、提高科技技能等致富措施。
    3.注重組合,提高幫扶質(zhì)量。局幫扶領(lǐng)導小組一貫堅持,結(jié)對幫扶要從根本上解決問題,注重工作的長遠效應(yīng)和保持持續(xù)發(fā)展。
    改善基礎(chǔ)設(shè)施條件。按照“基礎(chǔ)設(shè)施為先導”的思路,我局先后與區(qū)上有關(guān)部門,硬化村主干道2200米、修建校舍3棟、維修村委會辦公用房5間。
    調(diào)整種植結(jié)構(gòu),推廣節(jié)水灌溉,發(fā)展玉米覆膜種植,由2009年的1500畝增加到今年的3000畝。
    三、存在的問題。
    通過三年時間的幫扶,結(jié)對幫扶村群眾的生產(chǎn)生活條件得到了一定的改善,精神面貌有所變化,思想觀念逐步更新,但要真正脫貧致富還有很大差距。
    工,在家村民老、弱、病、殘居多,且多為文盲和半文盲,農(nóng)業(yè)科技推廣難度較大。四是部分村民“等、靠、要”觀念嚴重,重眼前利益,變“輸血”扶貧為“造血”致富的觀念不強。
    四、下一步工作打算。
    二、三產(chǎn)業(yè),積極開展多種形式的幫扶活動,針對不同的致貧根源,采取不同的幫扶措施,注重項目帶動、注重解決問題,促進貧困農(nóng)民增收,提高貧困人口生活水平。2012年計劃協(xié)調(diào)砂地改良項目28萬元,其中農(nóng)民自籌7萬元。改良砂化土地700畝、襯砌渠道10公里、栽植龍冠果1200畝、道路硬化4公里。
    二〇一一年十二月十日。
    主題詞:兩聯(lián)兩建兩促工作自查報告。
    抄送:區(qū)扶貧辦。
    白銀市平川區(qū)糧食局辦公室2011年12月10日印發(fā)。
    幫扶工作自查報告篇十
    xx處。
    xxx[摘要]:本文對xx縣職業(yè)學校xx處結(jié)對幫扶的17名學生情況進行調(diào)查分析,發(fā)現(xiàn)被幫扶學生新環(huán)境適應(yīng)快,師生關(guān)系融洽,對學校滿意度高。結(jié)果顯示,師生結(jié)對幫扶對學校管理,乃至學生發(fā)展有顯著意義。
    [關(guān)鍵詞]:結(jié)對幫扶,學生,適應(yīng)與成長,調(diào)研。
    [正文]:2012級新生報到以來,xx縣職業(yè)學校根據(jù)市、縣教育主管部門要求,提出以“結(jié)對子,交朋友”為原則,教干教師和全體新生結(jié)對幫扶活動,幫助學生解決學習、家庭、心理等方面存在的困難和問題,讓學生體會到學有所教,愛有所依,困有所幫。目的通過幫扶活動,增進師生感情,融洽師生關(guān)系,提升學校形象。
    (一)學校意見下達后,xx處全體人員認真領(lǐng)會學校文件精神,按照通知要求,結(jié)對幫扶學生17名,幫扶對象主要來自xx處招生所對應(yīng)生源學校的學生——xx初中、xx初中、xx中學。其中男6人,女11人。
    (二)家庭情況:特別貧苦3名:王某某、張某某(殘疾學生)、闞某某;家庭情況中等13名(其中留守學生1名);家庭情況較好1名。
    (三)學習情況:幫扶學生4名;學習中等11名;學習較好2名。
    二、幫扶活動主要措施:
    (一)情感溝通。
    參加幫扶的教師每周與幫扶對象進行談心、交流、溝通,了解他們在學習、生活中存在的問題及發(fā)展動向,關(guān)心學生品德養(yǎng)成,并留心有心理問題的潛能生,引導他們以積極、樂觀、向上的態(tài)度面對困難,樹立科學的人生觀、價值觀、世界觀。
    (二)學習指導。
    切實了解幫扶對象的學習情況,對學習有困難的學生要認真分析原因,研究對策,加強指導,指導學生端正學習態(tài)度,掌握科學的學習方法,注重技能的學習與培養(yǎng),幫助他們克服學習中的困難,養(yǎng)成良好的學習習慣。
    (三)生活幫扶。
    幫扶教師要通過各種渠道深入了解幫扶對象生活狀況,掌握困難程度,盡己所能幫助解決他們生活中的困難,進行物質(zhì)方面的幫助,讓他們能夠安心學習、快樂成長。
    (四)建立幫扶檔案。
    對于每位幫扶學生,幫扶教干教師都建立詳細的幫扶臺賬,每周對幫扶對象的各方面情況記錄詳細,同時對各階段進行的幫扶活動進行整理備案,以推動此項活動長期深入進行下去。
    三、幫扶工作中注意的問題。
    (一)理解、尊重、寬容,善待幫扶學生。
    學校教育成功與否。不僅取決于學習者的智力因素,還取決于他們的情緒,態(tài)度、學習動力等,因此教師在任何時候要注意控制自己的情緒,不遷怒、不急燥,切忌使用訓斥,侮辱人格和傷害自尊心的語言;幫扶教師切忌向家長及班主任告狀。有些學生因?qū)W習或別的原因受到其他學生歧視,有些教師也輕率認定他們“不成器”、“包袱”。他們在社會上受到冷眼,在家也受到家長的訓斥,心里有一種壓抑感,在厭學情緒。幫扶教師應(yīng)采取適當?shù)男问饺ヒ龑Ы逃麄儭?BR>    (二)具體問題具體分析。
    在工作過程中能個體分析、群體分析,確立發(fā)展目標和措施,找出每個學生的優(yōu)點、缺點、潛在的優(yōu)點、缺點,新的生長點。用發(fā)展的眼光看自己,分析別人。積極對待學生的每一個閃光點,施以恰如其分的鼓勵性評價,幫扶教師積極與任課教師配合,使得每一位學生能安心于課堂的學習,把幫扶學生的厭學,逃學情緒抑制在一個最低點上。
    (三)對癥下藥,開發(fā)非智力因素。
    職業(yè)學校招收的學生,多數(shù)學習成績不理想,但同樣具有進取心,自尊心,渴望進步,只是由于各種因素造成了成績差。作為教師對具體學生要作具體分析,各個突破,比如父母離異的學生,大多數(shù)較內(nèi)向,自卑,性格孤僻,我們主動給他們母親般的愛,找他們談心,了解他們的一些情況,并在生活上給予足夠的關(guān)心。我們還注意了解每位學生的情況。決不把他們當作包袱,不鄙視他們,不放棄他們,了解他們特長,愛好,尋找他們身上的“閃光點”,多表揚鼓勵增強他們的上進心。
    (四)爭取幫扶學生家長的配合學生的學習,沒有家長的積極配合,很難完成學習任務(wù),我們抓住家長一般都關(guān)心孩子學習這一特點,利用家長會,及家長來訪常和他們聯(lián)系,爭取他們的合作,督促孩子在學習方面對自己的要求。這對幫扶學生成績的提高有很大的作用。
    (五)對幫扶學生指出切實可行的目標一定的學習目標是學生獲得學習動力的源泉,學生學習積極性不高,沒有奮斗目標是一重要原因,幫扶教師在全面了解學生的基礎(chǔ)上,給他們制定了短期學習目標和長期成長目標(一學期),而且經(jīng)常檢查這一目標,及時修改目標,一旦發(fā)現(xiàn)給他們訂得過高或過低,就逐一幫助他們修正,激發(fā)他們學習的動力。
    四、調(diào)研方法。
    (一)和學生座談,跟蹤學生思想動態(tài)改變,掌握第一手資料。
    (二)和幫扶學生所在班級班主任交流,了解學生思想品德、學習、生活等各方面成長情況。
    (三)和幫扶學生同學,尤其是接觸多的同學,比如同桌、班干部、同一生源學校同學等,把握幫扶學生深層面的表現(xiàn)及需求。
    (四)通過電話或面談形式家訪,了解學生進步情況,以及學生對學校在管理、辦學等方面的意見和建議。
    (五)走訪幫扶學生初中班主任,對比學生的成長情況,以調(diào)整幫扶措施。
    五、調(diào)研結(jié)果。
    通過對xx處幫扶的17名學生的調(diào)研,對比我校往年同期學生情況,顯示扎實的結(jié)對幫扶產(chǎn)生顯著效果。
    (一)結(jié)對幫扶活動給學校的教學管理工作帶來了新活力與激情,“教師”鑄造了人民教師為人師表的新形象,“結(jié)對”構(gòu)建了師生關(guān)系的新平臺,“幫扶”開辟了德育教育工作的新領(lǐng)域。
    (二)學生穩(wěn)固率顯著提高。通過對17名幫扶學生的調(diào)查,了解到這些學生情緒穩(wěn)定,學習積極性提高,對學校管理滿意度高。同時通過他們了解到xx處負責的三處初中輸送來的84名新生,無一人輟學,且學費繳納率達100%,這與往年同期相比,新生穩(wěn)固和學費收繳工作有了跨越式的發(fā)展。
    (三)拉近師生關(guān)系。教師親和力提高,學生對學校、老師和同學的依戀度增強,這對學校在社會的良好形象和口碑至關(guān)重要,同時對今后招生也會產(chǎn)生良好影響。
    (四)被幫扶學生思想品德養(yǎng)成、學習主動性、交際能力、自我要求等各方面均得到長足發(fā)展。
    六、結(jié)果分析。
    “不讓一個學生輟學,不讓一個學生掉隊,為全縣經(jīng)濟發(fā)展培養(yǎng)更多有些技能人才”,這是我校師生結(jié)對幫扶工作的指導思想。通過本次調(diào)研,筆者發(fā)現(xiàn)結(jié)對幫扶給了學生更好的發(fā)展平臺:新生適應(yīng)環(huán)境的速度提高,全面發(fā)展與成長的土壤更加濃厚,學生真正的不掉隊,跟得上。學校也真正成為學生成長的沃土,翱翔的藍天。結(jié)對幫扶工作必將帶給我校發(fā)展更大的動力。
    二〇一二年五月。
    幫扶工作自查報告篇十一
    20xx年我鎮(zhèn)按照市、縣委“結(jié)對幫扶,共創(chuàng)美好生活”的總體安排和要求,深入貫徹落實科學發(fā)展觀,堅持真心為民,真情幫扶,精心組織,大膽實踐,扎實推進,結(jié)對幫扶工作取得了一定成績,現(xiàn)將我鎮(zhèn)開展結(jié)對幫扶工作情況報告如下:
    鎮(zhèn)領(lǐng)導高度重視幫扶工作,鎮(zhèn)黨委、政府把結(jié)對幫扶工作作為一件關(guān)系全局的大事,成立了幫扶工作領(lǐng)導小組,下設(shè)領(lǐng)導小組辦公室在組織室,落實了責任制,制定了結(jié)對幫扶的實施意見,為幫扶工作順利開展提供了組織和制度保障。
    1、鎮(zhèn)黨委、政府研究制定了《關(guān)于在全鎮(zhèn)開展“部門幫村、黨員幫戶”工作計劃》。我鎮(zhèn)領(lǐng)導班子成員每人聯(lián)系1戶貧困戶,鎮(zhèn)主要領(lǐng)導聯(lián)系2戶,單位負責人聯(lián)系一戶,要求各部門領(lǐng)導至少每半年到聯(lián)系的村了解情況,聽取群眾意見,主動為群眾排憂解難,組織實施扶貧項目,針對實際情況多方爭取幫扶資金,確保項目資金到位,監(jiān)督扶貧項目運作和資金使用。
    通過一年的工作,充實加強了村“兩委”班子建設(shè),確保了各幫扶項目的組織實施和各項資金的落實,推動了各村的新農(nóng)村建設(shè)。
    2、明確各幫扶部門、人員的工作任務(wù)。各幫扶部門、人員切實把最廣大人民群眾根本利益實現(xiàn)好、維護好、發(fā)展好。充分發(fā)揮自身優(yōu)勢,抓好農(nóng)村產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整,提高農(nóng)業(yè)科技水平,發(fā)展個體私營經(jīng)濟,抓好招商引資工作,通過開展“送溫暖、獻愛心”、改善基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)和文化、科技、衛(wèi)生、法律“系列下鄉(xiāng)”等活動,幫扶貧困群眾改善精神生活和物質(zhì)生活面貌,加快了村組脫貧致富的步伐。
    3、心系農(nóng)村群眾,扎扎實實辦實事。各幫扶部門、人員從保持社會穩(wěn)定的大局出發(fā),把安排好群眾生活作為事關(guān)全局的大事,急群眾所急,想群眾所想,深入農(nóng)戶訪貧問苦,積極開展“送溫暖、獻愛心”活動,解決了200多戶貧困群眾的實際困難,幫助他們度過了難關(guān),進行正常的生產(chǎn)和生活。為100名困難老黨員發(fā)放補助金,使困難黨員感受到黨組織的關(guān)愛和溫暖,增強戰(zhàn)勝困難的勇氣和信心。
    通過各部門、機關(guān)工作人員一年來的大力扶持下和無私援助,解決了我鎮(zhèn)貧困群眾的一些實際困難,調(diào)動了貧困群眾脫貧致富的積極性和創(chuàng)造性,加快了貧困群眾的脫貧步伐,促進了我鎮(zhèn)經(jīng)濟發(fā)展和社會進步。切實幫助解決制約我鎮(zhèn)經(jīng)濟發(fā)展的實際問題,改善了我鎮(zhèn)的農(nóng)村面貌,貧困群眾生活水平提高了,生產(chǎn)生活條件改善了。
    1、在思想的認識上還不夠到位。部分干部在思想認識上有“任務(wù)”的觀念,總感到幫扶是一項政治任務(wù),不完成不行,工作中往往出現(xiàn)方法簡單,手段單一的現(xiàn)象;一些干部存在或急于求成或消極應(yīng)付的觀念,工作被動。
    2、幫扶資金投入力度不夠。在扶持資金的投入上,有的部門單位辦實事的效果不明顯;在貧困戶幫扶上,少數(shù)部門單位滿足于給些錢,解決一時困難,真正幫扶脫貧的措施還不夠到位。
    3、重物質(zhì)方面建設(shè),輕精神文化建設(shè)。幫扶單位工作缺乏深入,扶持幫扶資金基本投入在物質(zhì)建設(shè)上,而忽視了貧困群眾精神文化建設(shè)。如有的村道路修通了,村民卻不能自覺維護保養(yǎng);有的村村容整潔了,村民因沒有固定文化娛樂場所,農(nóng)閑時只能是打麻將或閑侃,精神文化生活單一。
    今后的幫扶工作我們將進一步增強緊迫感和責任感,努力克服不足之處,采取更為有效的措施,切實把幫扶工作做好。
    1、加大幫扶資金投入力度,加強協(xié)調(diào),互相促進,形成合力。
    2、加大定點幫扶工作力度,加強領(lǐng)導,規(guī)范運作,廣泛動員各級各部門和廣大黨員干部,按照新形勢新任務(wù)的要求,進一步扎實開展好部門聯(lián)村的結(jié)對幫扶工作。根據(jù)各村實際情況,發(fā)展富民產(chǎn)業(yè)、改善生產(chǎn)生活條件。
    3、加強精神文化建設(shè),正確處理物質(zhì)文明建設(shè)和精神文明建設(shè)的關(guān)系,在保證物質(zhì)建設(shè)的基礎(chǔ)上加強村組精神文化場所的建設(shè),同時利用農(nóng)閑時間抓好包駐村新農(nóng)村建設(shè)管理人才的培訓、農(nóng)民素質(zhì)培訓和農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移培訓,不斷提高農(nóng)民群眾的思想道德素質(zhì)、科學文化水平,培育新型農(nóng)民、創(chuàng)建文明和諧鄉(xiāng)村增強全縣人民脫貧致富的信心和決心。
    幫扶工作自查報告篇十二
    為全面貫徹落實黨的十七大精神,推動萬源經(jīng)濟社會跨越式發(fā)展,我局積極落實萬源市委政府關(guān)于加快社會主義新農(nóng)村建設(shè)的意見,成立了局機關(guān)社會主義新農(nóng)村建設(shè)領(lǐng)導小組,明確了由一位副局長負責聯(lián)系事宜,辦公室承擔具體事務(wù)。根據(jù)萬源市委目標管理的要求,發(fā)揮職能作用支持新農(nóng)村建設(shè),對舊院鎮(zhèn)大倫坎村進行了幫扶。
    政策落實情況作為重點進行實地核實,確保新農(nóng)村建設(shè)效果。
    幫扶工作自查報告篇十三
    ——安寧區(qū)長風小學、榆中縣興隆學校結(jié)對幫扶工作自評報告。
    為促進區(qū)域教育均衡發(fā)展,根據(jù)市教育局安排,安寧區(qū)長風小學與榆中縣興隆小學相互結(jié)為對口幫扶學校。結(jié)合兩校實際,我們相互間在學校管理、教師隊伍建設(shè)、教育。
    教學。
    文化建設(shè)學生互動等多方面構(gòu)建幫扶機制,盡力使興隆小學轉(zhuǎn)變教育觀念,實施素質(zhì)教育,規(guī)范學校管理,改革教育教學,提高隊伍素質(zhì),改善辦學條件,提高學校的整體管理水平和教育教學質(zhì)量。兩校本著“真誠交流勇于擔當樂于奉獻金針度人”的原則,自開展幫扶工作以來,上下一心,群策群力,務(wù)求實效,取得了較好的幫扶效果,實現(xiàn)了雙贏?,F(xiàn)從以下四個方面進行自評匯報:
    一、建立機制,保障幫扶工作的順利開展。
    為了全面、順利實現(xiàn)結(jié)對幫扶工作目標,我們兩校高度重視,成立了以校長為組長,以各學科骨干教師為組員的結(jié)對幫扶工作領(lǐng)導小組,實行“一把手”負責制,并把該項工作納入學校內(nèi)部目標進行考核,形成了由上到下,一級抓一級,層層抓落實的工作格局,確保了結(jié)對幫扶工作有力、有序、有效地推進。
    興隆學校結(jié)對幫扶工作計劃》,長風小學從學校管理、教育教學、德育工作等方面對興隆小學進行幫扶指導。興隆小學也認真結(jié)合實際,依照幫扶的內(nèi)容、計劃、形式以及具體的措施、人員和時間安排,有條不紊地開展各項工作,認真做到每一次的活動都有計劃、有準備、有。
    總結(jié)。
    有反思。幫扶領(lǐng)導小組則針對活動過程中的反饋情況隨時調(diào)整計劃,使幫扶工作順利地開展。兩校嚴格按照計劃執(zhí)行,積極克服種種困難,確保每一項工作都能認真開展并落到實處。
    二、狠抓落實,注重幫扶工作取得實效。1.注重學校管理水平的提高。
    按照幫扶計劃的統(tǒng)一部署,2014年以來,長風小學和興隆小學制定了本年度的“結(jié)對幫扶”實施方案和計劃,成立了幫扶工作領(lǐng)導小組,并且簽訂了結(jié)對幫扶協(xié)議,按要求統(tǒng)一開展幫扶工作。長風小學積極向興隆小學送研送教,促其樹立科學的辦學思想和理念,幫助興隆小學制定、完善中長期發(fā)展目標和規(guī)劃,完善各項管理制度,規(guī)范辦學行為和日常工作管理,提高管理水平。
    交流了當前教學工作存在的主要問題和應(yīng)對措施,同時何副校長作了有關(guān)培養(yǎng)學生閱讀能力的講座;6月份,興隆小學中層人員前來長風小學學習借鑒標準化學校建設(shè)的經(jīng)驗;2014年12月18日,長風小學組織中層領(lǐng)導在王春蘭校長的帶領(lǐng)下,前往興隆小學,進一步考察興隆小學的辦學實際,興隆學校的教學環(huán)境的變化,老師們的奉獻精神,學校的特色教育給長風小學的各位領(lǐng)導留下了深刻的印象。
    同時兩校也按要求每學期互派管理干部到對方學校掛職學習,興隆小學張軍選校長到長風小學掛職學習四周,促進了兩校深層的學習交流。
    2.注重開展課堂教學水平提升。
    教學是學校的生命線,提升教育教學工作的科學性和實效性是結(jié)對幫扶工作的重中之重。我們兩校相關(guān)職能處室,每周都利用電話或其他通訊工具等聯(lián)系方式,相互間保持聯(lián)系與溝通,共同將結(jié)對幫扶活動的方案予以嚴格落實,開展了形式多樣的課堂教學研討活動。
    興隆小學舉行教研活動,長風小學派出了多名骨干教師參與了聽課評課;長風小學舉行教學新秀評比,興隆小學派出了5位教師聽了語、數(shù)、英研討課,并與長風小學教師一起進行同課異構(gòu)活動,促進了課堂教學水平的提高。
    討對課堂教學規(guī)律的認識與把握,結(jié)對雙方站在教育教學實踐的層面上,以解決課堂上的具體教學問題為切入口,通過課堂親身示范,借鑒研訓教一體化的教研模式,推進教研活動的科學性,改善了興隆小學的教育教學方式和教學氛圍,進一步提升了該校課堂教學的實效性,也促進了教師的專業(yè)發(fā)展。
    3.注重教研交流。
    在兩校的共同努力下,興隆小學開展了《小學數(shù)學自主、合作探究學習方式研究》《班主任如何進行感恩教育》教學課題研究,并聯(lián)合開展了教學、德育主題教研活動,提高了教育科研水平。通過這一系列有針對性的活動,為兩校提高和改進教學提供了最直觀的參照。同時,兩校還充分利用網(wǎng)絡(luò)進行優(yōu)秀課件、優(yōu)秀教案等教學資源的共通共享,相互學習,相互借鑒,共同提高。一次次教研活動的扎實開展,力促兩校抓好了教學常規(guī),積極更新教育觀念,改革教學方法,不斷提高了教育教學質(zhì)量。
    4.注重資源共享。
    在一年來的幫扶活動中,兩校分別在同一時間舉行了運動會,藝術(shù)周活動,火熱的場面讓學生感受到了知識的吸引力。兩校通過開展的活動,增長了學生見識,擴大了學生視野。長風小學還為興隆小學送去一萬元幫扶款,促進了該校辦學條件的改善。
    三、
    且行且歌,保證幫扶工作的后續(xù)開展。
    長風小學與興隆小學的結(jié)對幫扶工作扎實有效,在學校管理、隊伍建設(shè)、教育教學、德育活動、硬件建設(shè)等方面進行了廣泛的交流與合作,實現(xiàn)了雙方的相互促進,共同提高。
    通過專業(yè)素養(yǎng)培訓及“學習型”教師的培養(yǎng),兩校優(yōu)秀教師不斷涌現(xiàn),學校在家長和群眾的心目中的地位也越來越高,學校師資隊伍結(jié)構(gòu)發(fā)生了明顯變化,師資力量得到了整體的提升。
    二、三等獎。
    兩校自“結(jié)對幫扶”活動開展以來,雖然取得了一些成效,但與幫扶目標的實現(xiàn)還有不小距離,我們將正視存在的問題。展望未來,從以下幾方面更好的開展幫扶工作:
    1.進一步加大對幫扶力度,健全規(guī)章制度,規(guī)范辦學行為,共同提高辦學質(zhì)量。
    2.發(fā)揮好課題研究的引領(lǐng)作用,通過進一步開展各項課題活動,帶動兩校教師深層交流,提升兩校教師的教育教學能力和綜合素質(zhì),更好的實現(xiàn)資源共享,共同發(fā)展。
    3、進一步加強學校文化建設(shè),以期逐步形成特色鮮明的學校文化體系。
    二〇一四年十二月二十五日。
    幫扶工作自查報告篇十四
    根據(jù)蘭州市教育局要求,為促進區(qū)域教育均衡發(fā)展,我校與龔三校結(jié)為對口幫扶學校。結(jié)合我校實際,為我校在學校管理、隊伍建設(shè)、教育教學、文化建設(shè)等多方面構(gòu)建幫扶機制,盡力使我校轉(zhuǎn)變教育觀念,實施素質(zhì)教育,規(guī)范學校管理,改革教育教學,提高隊伍素質(zhì),改善辦學條件,提高學校的整體管理水平和教育教學質(zhì)量。幫扶雙方學校本著“真誠交流、互相學習”的精神,自開展幫扶工作以來,學校領(lǐng)導高度重視,上下一心,為做好幫扶工作群策群力,務(wù)求實效,取得了較好的幫扶效果?,F(xiàn)從以下方面進行自評匯報:
    為全面、順利完成結(jié)對幫扶工作目標,幫扶雙方學校高度重視,成立了以龔三校王校長、上花小學白宗林校長為組長,其它校領(lǐng)導班子成員為副組長、以各學科骨干教師為組員的結(jié)對幫扶工作領(lǐng)導小組,實行“一把手”負責制,并把該項工作納入學校內(nèi)部目標進行考核,形成了由上到下,一級抓一級,層層抓落實的工作格局,確保了結(jié)對幫扶工作有力、有序、有效推進。
    1.學校管理水平方面。
    按照幫扶計劃的統(tǒng)一部署,雙方領(lǐng)導班子開展了較頻繁的交流溝通。3月10日,雙方在我校召開聯(lián)席會議及經(jīng)驗交流會,龔三校幫我校健全了學校管理制度;并且王校長等人列席我校工作例會,指導工作。
    9月15—19日,我校組織管理干部到龔三校學習圖書、儀器、圖書、電教、檔案等崗位管理11月24日,龔三校管理干部到我校指導圖書、儀器、圖書、電教、檔案等崗位管理工作。
    11月24日上午,兩校召開經(jīng)驗交流會,龔三校顏校長做了題為《創(chuàng)建特色化學校引領(lǐng)專業(yè)化發(fā)展》的講座,毛校長做了《崇尚人文以文化人》的主題講座,指導我校文化建設(shè)。下午,龔三校顏校長、毛校長等人列席我校工作例會,指導我校日常管理工作。
    我校徐巧英、楊志皎、郭東剛于9月15日-19日在龔三校掛職鍛煉。掛職期間,和龔三校的老師一起參與了“同課異構(gòu)”活動的.聽評課教研活動,參觀了學校興趣隊組的活動,并和各處室對接,對教學管理以及近期開展的教學活動進行了廣泛深入的交流,互相聽取了寶貴的意見和建議。
    2.教育教學工作方面。
    3月1日,龔三校指導我校制訂少先隊活動方案;4月20日,兩校學生開展“手拉手”書信活動;5月12日上午,龔三校李天紅主任在我校進行個人課題研究培訓,鄒琴老師在我校公開校本課程示范課。5月29日,兩校師生開展慶“六一”聯(lián)誼活動;11月24日,兩校學生開展“手拉手”書信活動;11月24日,雙方在我校開展同課異構(gòu)教研活動。龔三校為我校送來中華優(yōu)秀傳統(tǒng)文化教育系列校本課程500余本。
    3.教師專業(yè)素養(yǎng)方面。
    5月29日,龔三校李主任來校做了《老師怎樣開展“有效課堂”》的報告;田悅老師在我校公開校本課程示范課。11月24日,龔三校教師指導我校教師個人課題研究;李天紅老師在我校上《百分數(shù)的認識》示范課,和我校老師徐巧英開展同課異構(gòu)活動,課后雙方領(lǐng)導和教師共同交流,研討分數(shù)教學。11月24日,龔三校顏校長、毛校長在我校做專題講座;兩校教師在我校進行集體備課。
    建成雙方任課教師qq群,結(jié)成“一對一”幫扶關(guān)系,通過網(wǎng)絡(luò)指導我校教師制訂個人發(fā)展規(guī)劃。目前,我校有二十位中青年教師已和龔三校老師在網(wǎng)上建立了長期互動交流機制,經(jīng)常聯(lián)系,商討教學設(shè)計,共享教學課件和教學資源。
    4月20日,我校李翠萍(數(shù)學)、徐巧英(數(shù)學)、牛青花(英語)、錢文芝(音樂)在龔三校進行公開教學,龔三校教師聽評課;而且龔三校教師李天紅(數(shù)學)、鄒琴(數(shù)學)、田悅(英語)、朱希娟(音樂)為我們獻課,并且由毛校長主持、組織評課,參加人員有市教育局的領(lǐng)導,有七里河區(qū)、城關(guān)區(qū)的部分小學校長和教師等。
    5月29日,龔三校小李主任指導我校教師個人課題研究;11月24日,我校呂燕燕、丁紅霞公開教學,龔三校教師聽評課。
    10月15日,我校教師到龔三校聽課研修;11月24日,龔三校李天紅指導我校李翠萍公開課《稍復雜的方程》。
    4.辦學條件援助。
    5月29日,龔三校教師生給我校送來了筆袋、書包、籃球、羽毛球拍等用品,還送來校本課程及相關(guān)的九連環(huán)、華榮道、魔方等智力玩具。12月10日,龔三校領(lǐng)導冒著嚴寒,不懼路途遙遠,又為我校送來贈送電腦10臺,校本課程等資料,學生體育用品籃球、足球、羽毛球拍等。
    一年來,我校和龔三校主要通過隨堂聽課、參與評課等形式開展教研活動,面對面地交流,使兩校教師能共同探討課堂教學中的問題,共同研討教學設(shè)計,共同交流教學反思。結(jié)對雙方站在教育教學實踐的層面上,以解決課堂上的具體教學問題為切入口,通過課堂親身示范,借鑒研訓教一體化的教研模式,推進教研活動的科學性,盡力改善學校的教育教學方式和教學氛圍,進一步提升了學校教師課堂教學的實效性、也促進了教師的專業(yè)發(fā)展。
    我校與龔三校的結(jié)對幫扶工作扎實有效,在學校管理、隊伍建設(shè)、教育教學等方面進行了廣泛的交流與合作,實現(xiàn)了雙方的相互促進,我校的管理水平、教育教學能力等方面都有較大的提高。
    1.教師專業(yè)迅速成長。
    通過專業(yè)素養(yǎng)培訓、“學習型”教師的培養(yǎng),我校優(yōu)秀教師不斷涌現(xiàn),學校在家長和群眾的心目中的地位也越來越高,學校師資隊伍結(jié)構(gòu)發(fā)生了明顯變化,師資力量得到了整體的提升,社會評價也越來越高。
    2.教科研能力大幅提升。
    我校提出了“在實踐中反思與理論學習中提高教育教學水平”的實踐總結(jié)活動,教師們養(yǎng)成了勤于學習,善于思考,經(jīng)??偨Y(jié)的習慣。結(jié)合課題研究,加強教師理論學習與實踐探索相結(jié)合的培訓,切實注重教師的專業(yè)發(fā)展,提高教師教育教學能力和科研水平。
    3.教學能力明顯提高。
    兩校開展的教研交流增強了教師之間的凝聚力,提高了教師整體的業(yè)務(wù)水平,不同起點、不同類型的教師在原有的基礎(chǔ)上都有了不同程度的成長與發(fā)展,取得了優(yōu)異的成績。20xx年,我校榮獲蘭州市“兩基”及迎國檢工作先進集體獎;我校教師李翠萍、徐巧英,獲得榆中縣教學比武小學數(shù)學二等獎,錢文芝活得小學音樂二等獎,李翠萍被評為榆中縣第十一屆教學新秀。我校學生xxx、張彩玲獲榆中縣中小學生美術(shù)書法攝影大賽優(yōu)秀獎;xxx同學獲蘭州市青少年書信文化大賽三等獎;xxx同學被評為蘭州市三好學生;xxx同學被評為蘭州市優(yōu)秀學生干部。
    兩校自活動開展以來,取得了一些成效,同時因各種原因,還存在以下問題:
    1.由于雙方學校距離較遠,交通不便,多采取網(wǎng)絡(luò)方式進行溝通,教育教學交流還需加強。
    2.由于地域環(huán)境差異和城鄉(xiāng)差距,校本課程的開發(fā),雙方還需進一步的研究,制定切實可行的校本。
    展望未來,我們還需要從以下方面努力:
    1.進一步加強聯(lián)系,健全規(guī)章制度,規(guī)范辦學行為,提高辦學質(zhì)量。2.提高課題研究引領(lǐng)的作用,雙方學校通過進一步開展各項交流活動,帶動教師深層交流,提升教師的教育教學能力和綜合素質(zhì),以實現(xiàn)資源共享,共同發(fā)展。
    3.學習借鑒龔三校經(jīng)驗,進一步優(yōu)化校園文化建設(shè),以期逐步形成特色鮮明的校園文化。
    4.共同組織開展各種主題教育和團隊活動。
    5.進一步溝通交流,共建共享課程資源,共同開發(fā)具有地方特色的校本課程。
    幫扶工作自查報告篇十五
    根據(jù)《湖北省人民政府關(guān)于進一步推進全省義務(wù)教育均衡發(fā)展的意見》(鄂政發(fā)[2010]16號)和《省教育廳關(guān)于貫徹落實鄂政發(fā)[2010]16號文件精神“全面推進義務(wù)教育均衡發(fā)展行動計劃”的通知》(鄂教政法[2010]5號)精神,沙教?2011?18號,《關(guān)于結(jié)對幫扶薄弱學校的實施意見》,為進一步完善結(jié)對幫扶工作長效機制,全面扶持農(nóng)村薄弱校加快發(fā)展,促進義務(wù)教育基本均衡,特制定拾回橋小學結(jié)對幫扶薄弱學校的實施方案。
    一、幫扶對象。
    根據(jù)鎮(zhèn)教育總支安排,我校結(jié)對幫扶的對象為楊場小學。
    二、幫扶內(nèi)容。
    結(jié)對幫扶行動計劃擬從2011年開始實施,到2013年結(jié)束,以三年為一周期,主要在四個方面進行幫扶。
    (一)學校管理水平幫扶。
    1、幫助受援學校制定中長期發(fā)展規(guī)劃。
    2、幫助受援學校樹立正確的辦學思想和先進的辦學理念,健全和完善各項管理制度,提高日常管理規(guī)范化水平。
    3、學校和受援學校每學期互派1名經(jīng)驗豐富的管理人員到對口學校掛職,參與學校的管理與研究。
    4、學校每年將和受援學校聯(lián)合開展校風、教風、學風建設(shè)以及班級管理、心理健康教育、安全教育和安全事故防范等方面工作的交流與學習。
    (二)教育教學工作幫扶。
    1、幫助受援學校規(guī)范教學工作常規(guī)管理,指導和幫助受援學校開齊開足國家規(guī)定的課程。引導受援學校教師積極投身課程改革,更新教育觀念,改革教學方法,不斷提高教育教學質(zhì)量。
    2、幫助和指導受援學校利用現(xiàn)代化教學手段改革教育教學方式,提高教學效率和水平。幫助和指導受援學校開設(shè)信息技術(shù)課,建設(shè)學校網(wǎng)站。幫助受援學校用好各類教育資源。利用信息化手段,加強與受援學校教研活動的交流,實現(xiàn)優(yōu)質(zhì)教學資源的共享。
    3、幫助受援學校加強對實驗室、功能室、圖書室的建設(shè)與配備,以及對實驗教學的指導。
    4、共同開展課外活動。支援學校舉辦各類藝術(shù)節(jié)、科技節(jié)、體育節(jié)和讀書節(jié)等大型活動和相關(guān)節(jié)慶活動時,適當組織受援學校的師生參與,促進相互交流、相互學習、共同進步。
    5、共同開展團隊活動。通過組織少先隊手拉手等活動,促進支援學校和受援學校的學生進行多層次、多形式的學習交流。
    (三)教師業(yè)務(wù)素質(zhì)幫扶。
    1、幫助受援學校制定教師隊伍建設(shè)發(fā)展規(guī)劃、培訓計劃和工作措施,尤其是要進行教師運用信息技術(shù)整合學科教學資源的能力培訓,對受援學校教師每年全員培訓一次以上。3年內(nèi),幫助受援學校培養(yǎng)3名鎮(zhèn)以上學科骨干教師。
    2、幫助受援學校教師提高業(yè)務(wù)能力和教學水平。每學期開展同類學科教研組或年級組教學研討活動,包括制定教學計劃、集體備課、隨班聽課、上示范課、教學觀摩、說課、評課、優(yōu)秀教師教育教學報告等交流活動。支援學校每學期組織優(yōu)秀教師、骨干教師到受援學校進行指導。
    3、學校每學年派1-2名教師到受援學校任教。
    (四)辦學條件幫扶。
    1、經(jīng)費投入。幫扶學校(單位)每年的幫扶資金不少于2000元。
    2、物質(zhì)援助。學校把更新?lián)Q代的教學儀器設(shè)備、辦公用品等優(yōu)先捐贈受援學校。
    三、保障措施。
    (一)加強領(lǐng)導,明確職責。
    組
    長:高奎舉。
    副組長:校委會成員。
    成員:中層干部。
    領(lǐng)導小組下設(shè)辦公室,辦公室主任由許苗苗同志兼任。
    2、明確職責。
    學校要把幫扶任務(wù)列入學校年度計劃和工作安排,落實到學校各學科組和部門,建立目標責任制和考核制度,切實抓好具體組織實施工作。要與對口幫扶的受援學校簽定結(jié)對幫扶協(xié)議書,針對受援學校存在的薄弱環(huán)節(jié),結(jié)合實際,共同確定幫扶的內(nèi)容、計劃、目標和方式、方法、步驟,制定具體的幫扶措施、幫扶人員和時間安排,增強工作方案的針對性和可操作性。相關(guān)方案要按要求報鎮(zhèn)教育總支、縣教育局備案。要加強與派出管理人員、教師的聯(lián)系,了解、掌握其思想、工作、生活狀況,幫助解決實際困難,在政治上關(guān)心、工作上支持、生活上照顧,積極創(chuàng)造有利條件,充分調(diào)動他們的工作積極性、主動性和創(chuàng)造性,使其安心工作,切實履行好幫扶職責。另外,學校要及時報送、發(fā)布幫扶工作信息,展示幫扶成果,擴大幫扶影響。
    (二)加強管理,狠抓落實。
    1、人員落實。學校選派優(yōu)秀管理干部和骨干教師到受援學校,選派人員要相對穩(wěn)定。派出人員實行支援學校和受援學校雙重管理,以原學校管理為主。
    2、時間落實。派出管理人員、教師的幫扶工作時間一般為一學年。派出人員在幫扶期間,不得以單位工作需要或崗位變動等理由提前返回或縮短幫扶時間,確因特殊原因需提前返回或縮短幫扶時間的,須經(jīng)學校同意、報鎮(zhèn)教育總支批準后方可執(zhí)行。
    3、待遇落實。外派期間,派出人員的原人事、工資關(guān)系不變,在學校的原任職務(wù)予以保留,職務(wù)升遷、職稱評聘等不受影響。在專業(yè)技術(shù)職務(wù)晉升或聘任時,在受援學校幫扶時間視同個人到基層服務(wù)時間計算。派出人員工資福利待遇與學校同類在崗人員保持一致,享受同等的福利、待遇,各種津補貼等待遇不變。
    4、考核落實。派出人員幫扶工作期間的年度考核,受援學校首先提出考核意見,由支援學校根據(jù)受援學校意見評定考核等次。年度考核的情況作為教師晉級和晉職的依據(jù),并記入個人檔案。
    5、獎懲落實。派出人員在幫扶工作中表現(xiàn)優(yōu)秀、成績突出的,學校給予表彰和獎勵,并作為提拔使用的優(yōu)先考慮對象。在幫扶工作中敷衍了事、多次違反工作紀律的,年度考核結(jié)果將被定為“不合格”等次。
    二〇一一年九月二十八日。
    幫扶工作自查報告篇十六
    xx縣文聯(lián)根據(jù)縣委關(guān)于開展結(jié)對幫扶工作意見的統(tǒng)一部署,積極組織文聯(lián)廣大黨員干部爭做群眾貼心人,認真落實得民心、順民意的具體舉措,解決群眾生產(chǎn)生活中遇到的實際困難,堅持以人為本,進一步密切黨群干群關(guān)系,促進社會和諧穩(wěn)定?,F(xiàn)將我單位開展結(jié)對幫扶工作情況報告如下:
    我單位領(lǐng)導高度重視結(jié)對幫扶工作,召開專題會議研究討論,制定了具體的對口幫扶計劃,并成立了以文聯(lián)黨組書記潘學峰為組長,文聯(lián)主席趙曉蕾為副組長,各科室負責人為組員的結(jié)對幫扶領(lǐng)導小組,具體負責對幫扶對象工作的組織實施,形成了主要領(lǐng)導親自抓、分管領(lǐng)導具體抓的工作機制,確保結(jié)對幫扶工作落到實處,做出成效。
    為了深入了解我單位六名黨員領(lǐng)導干部幫扶困難戶的實際生產(chǎn)和生活情況,文聯(lián)領(lǐng)導帶領(lǐng)機關(guān)黨員干部深入到渦南、石弓、城西、臨湖的六戶困難戶家中逐戶走訪,通過實地察看和聽取村、組干部的介紹,我們了解到所幫扶對象的狀況主要有三種:一是由于身體殘疾、智力障礙、體弱多病缺乏勞動力造成的生產(chǎn)生活困難;二是住家所處地理位置不具備便于發(fā)展的環(huán)境;三是沒有一定的種養(yǎng)殖專業(yè)技術(shù)和勞動技能,收入較少所致的生產(chǎn)生活困難。摸清六戶造成困難的原因后,我單位與村、鎮(zhèn)和相關(guān)部門聯(lián)系,對幫扶戶實施種養(yǎng)植業(yè)幫扶,為他們提供必要的生產(chǎn)資料和種養(yǎng)植業(yè)方面的技術(shù)知識,以使他們立足本地資源,盡快走上脫貧致富之路。并為此建立長效幫扶機制,跟蹤調(diào)查幫扶結(jié)果,確保對幫扶工作常抓不懈,取得實效。
    幫扶內(nèi)容主要包括:
    1、在生活上給予幫助,幫助聯(lián)系戶解決生活困難問題;
    2、在生活上給予支持,支持聯(lián)系戶發(fā)展生產(chǎn),自主創(chuàng)業(yè);
    3、在科技上提供咨詢,給聯(lián)系戶提供有關(guān)科技知識的咨詢和服務(wù);
    5、在情感上加強聯(lián)絡(luò),通過感情的聯(lián)絡(luò)進一步融洽黨群、干群關(guān)系;
    6、在就業(yè)上給予指導,指導群眾多途徑、多渠道就業(yè)。
    我單位對困難戶持續(xù)幫扶的基礎(chǔ)上,在春節(jié)、中秋節(jié)、夏收夏種期間進行幫扶活動。按照縣委的統(tǒng)一部署,根據(jù)單位實際,動員機關(guān)黨員干部積極行動起來,為困難群眾送溫暖、獻愛心。被幫扶的貧困戶表示:“感謝黨和政府對他們的關(guān)懷,今后一定自力更生,建設(shè)好自己的家園,盡快脫貧,走上富裕之路”。
    我單位將繼續(xù)執(zhí)行縣委的安排,認真貫徹十八大精神,結(jié)合群眾路線教育實踐活動,扎實搞好結(jié)對幫扶工作,為提高農(nóng)民素質(zhì)和民主法制意識,建立和諧社會和穩(wěn)定良好的社會氛圍,以及構(gòu)建新農(nóng)村、新面貌打下堅實的基礎(chǔ)。
    xx縣文聯(lián)。
    20xx年4月22日。
    幫扶工作自查報告篇十七
    為加快我校青年教師的成長,使我校青年教師的教學水平再上一個新臺階,經(jīng)學校研究決定:在我校教師中舉行骨干教師與青年教師結(jié)對子活動拜師活動,即新老教師結(jié)對子、互幫互學同提高。具體方案如下:
    一、實施意見:
    1.骨干教師與一名青年教師結(jié)成對子、互幫互學、共同提高。2.新老教師結(jié)成對子,每兩周進行一次聽課評課活動,每學期進行兩次經(jīng)驗交流。
    3.新老教師在工作中要攜手并肩:
    (1)努力學習現(xiàn)代化教育理論,開闊視野,用現(xiàn)代化教育理論武裝自己,提高教育理論素質(zhì)。
    (2)恪守教師職業(yè)道德。學高為師,身正為范。必須盡忠于黨的教育事業(yè),熱愛學生。以高尚的品德、豁達的胸襟在社會、在學校為人師表。
    (3)躬身教育實踐,投身教育改革。必須全身心教書育人,不斷提高教育教學技能,在教學實際中,銳意改革,探索規(guī)律,努力提高教學質(zhì)量。
    (4)善于總結(jié)經(jīng)驗,潛心教育研究。教育是科學,也是藝術(shù),必須認真積累經(jīng)驗善于總結(jié)經(jīng)驗,積極開展教學研究,向教學要質(zhì)量。4.骨干教師是我們學校的寶貴財富和教學骨干。要有對黨,對人民,對青年教師高度負責的態(tài)度。對自己所帶的徒弟要精心指導,細心示范,把自己的教學經(jīng)驗無私的傳授給徒弟,使徒弟早日成才。同時骨干教師也要加強自身修養(yǎng),探索教學規(guī)律不斷提高自己的教學品位。盡快成為“能力型”的教師和“學者型”的教師。以高尚的品德和深淵的知識做徒弟的表率。
    5.青年教師在工作中要認真刻苦,積極進取,謙虛認真,虛心好學,主動向老教師學習、請教,主動請老教師指導。不但要學習老教師的教學經(jīng)驗,教學方法,教學基本功,更重要的是還要學習老教師無私奉獻的品格,精益求精的作風和為人處世的原則。早日使自己成為一名業(yè)務(wù)水平高,教學能力強,受學生歡迎的合格人民教師。6.目標要求:青年教師的教學能力在原有基礎(chǔ)上有較大提高。
    附教師結(jié)對子安排表:
    教師結(jié)對子安排表。
    學科語文語文數(shù)學數(shù)學數(shù)學。
    2017.2骨干教師邱雨崔培李艷代莉胡淑蘭。
    青年教師楊迪王瓊徐婷婷楊迪黃婷婷。
    幫扶工作自查報告篇十八
    按照市委、市政府工作部署,根據(jù)單位精準扶貧工作統(tǒng)一安排,我與xx縣xxx鄉(xiāng)xxx村貧困戶xxx結(jié)成“一幫一”對子開展幫扶工作。現(xiàn)按照市委組織部排查問題和工作整改要求,將該項工作個人自查情況報告如下:
    通過多次入戶走訪,我詳細了解和掌握了“一幫一”貧困戶xxx的基本情況,并根據(jù)其家庭情況、致貧原因和脫貧意愿,配合駐村工作組和村兩委干部制定實施了幫扶計劃:協(xié)助申請醫(yī)療救助幫扶,解決醫(yī)療保障問題;因xxx本人二級傷殘,與駐村工作組一起對其出行的庭院至主路的道路進行磚砌硬化,使其出行方便;除了平時走訪、主動聯(lián)系外,分別于1月、7月到其家中慰問,送去米面油等年貨和夏季消暑用品;8月底到其家中宣傳“回頭看”相關(guān)政策、10月份到其家中宣傳十九大報告中關(guān)于鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略、黨的扶貧政策和惠農(nóng)政策等內(nèi)容,與其溝通和確定了新一年幫扶計劃。
    一是由于本職工作限制及路途遙遠,對貧困戶日常的生活生產(chǎn)、健康狀況等,沒能第一時間面對面溝通解決。但能基本夠做到主動關(guān)心,做到電話及時溝通,必要時積極聯(lián)絡(luò)委托駐村工作組和村兩委干部幫助解決。
    二是對于貧困戶提出的超出本職工作和能力范圍的需求和亟待解決的問題,較長時間沒有為其落實和解決的,基本能夠通過走訪、電話等方式與其溝通和爭取理解,并通過及時向上級扶貧主管部門進行反映,爭取最大政策支持。
    下一步,我將繼續(xù)堅持落實黨的扶貧工作有關(guān)政策,投入更多的時間和精力,進一步扎實開展幫扶工作。在鞏固前期工作成果的同時,高效推進。使“一幫一”結(jié)對幫扶工作取得新的、更好成效。