語法是語文學(xué)習的基礎(chǔ)，掌握好語法規(guī)則有助于寫出正確的表達。寫作需要注意語言表達的準確性和邏輯性，避免產(chǎn)生歧義。在下面的范文中，我們可以看到不同角度的總結(jié)方法和思路。
機構(gòu)編制工作條例心得篇一
近日，中共中央印發(fā)了《中國共產(chǎn)黨機構(gòu)編制工作條例》，并發(fā)出通知，要求各地區(qū)各部門認真遵照執(zhí)行。
機構(gòu)編制工作是黨執(zhí)政興國的基礎(chǔ)性工作，機構(gòu)編制資源是重要政治資源、執(zhí)政資源，必須下好“繡花功夫”，發(fā)揮最大效益。不少歷史事實都表明，機構(gòu)臃腫、人浮于事、政令不通、財政不堪重負等等，是導(dǎo)致國家衰亡的重要原因?！稐l例》提出，堅持機構(gòu)編制瘦身與健身相結(jié)合，比喻生動，言簡意賅、印象深刻。生命在于運動，跳好機構(gòu)編制“健身操”，讓機構(gòu)編制資源動起來，黨和國家的肌體才有生機活力。
跳好機構(gòu)編制“健身操”，要堅持黨管機構(gòu)編制主旋律。機構(gòu)編制、人員調(diào)配如同排兵布陣，統(tǒng)一行動尤為重要，統(tǒng)一行動才能實現(xiàn)預(yù)期目的。機構(gòu)編制工作，如同織布，既要明確經(jīng)緯，抓住關(guān)鍵節(jié)點，也要突出主線，確保綱舉目張，要突出黨對機構(gòu)編制工作的集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)這根主線，把政府治理體系、武裝力量體系、群團工作體系串聯(lián)起來，充分發(fā)揮黨總攬全局、協(xié)調(diào)各方的重要作用。
跳好機構(gòu)編制“健身操”，要踩準“優(yōu)化協(xié)同高效”節(jié)拍。健身就要讓全身都動起來，通經(jīng)活絡(luò)，提高身體靈活性，著力消除“中梗阻”。一段時間以來，偽造信息獲取干部身份、超編配備干部、在編不在崗吃空餉、虛報人員信息套取財政資金等現(xiàn)象，在個別地區(qū)時有發(fā)生，成為黨和國家肌體上的“贅肉”，甚至是壞死部分。要以本次《條例》的制定和出臺為契機，因地制宜制定配套措施，管住管好用活機構(gòu)編制，理順上下關(guān)系、條塊關(guān)系，借助巡視巡察、黨委督促檢查等監(jiān)督利器，對有令不行、有禁不止等違規(guī)行為進行懲戒，提高各類組織機構(gòu)貫徹落實黨的決策部署的效率，構(gòu)建運行順暢、充滿活力、令行禁止的工作體系。
跳好機構(gòu)編制“健身操”，要在圍繞中心、服務(wù)大局中檢驗“健身效果”。健身更要強身，否則就是假把式。機構(gòu)編制涉及職能配置、內(nèi)設(shè)機構(gòu)和人員編制，是在為每個黨員干部追夢圓夢、干事創(chuàng)業(yè)搭建舞臺、設(shè)置跑道。要精準使用編制資源，把有限的資源用在刀刃上，而不是上下一般粗、遍撒胡椒面。要與時俱進使用編制資源，根據(jù)情況變化，適時調(diào)整不同地區(qū)不同單位的編制情況，統(tǒng)籌安排，科學(xué)增減，讓機構(gòu)設(shè)置、人員配備適應(yīng)發(fā)展需要。要通過聽取意見、調(diào)查研究、合規(guī)性審查、專家論證和風險評估等方式動態(tài)掌握情況，不斷改進機構(gòu)編制管理、優(yōu)化編制資源配置，為提高效率效能服務(wù)，為激發(fā)黨員干部活力服務(wù)，為實現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興的中國夢服務(wù)。
機構(gòu)編制工作條例心得篇二
近日，中共中央政治局召開會議，審議《中國共產(chǎn)黨機構(gòu)編制工作條例》。會議指出，機構(gòu)編制資源是重要政治資源、執(zhí)政資源，機構(gòu)編制工作在加強黨和國家機構(gòu)職能體系建設(shè)、深化機構(gòu)改革、優(yōu)化黨的執(zhí)政資源配置方面發(fā)揮著至關(guān)重要的作用。《條例》以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，以黨章為根本遵循，對機構(gòu)編制工作的體制、內(nèi)容、程序、監(jiān)督等作出規(guī)范，是加強黨對機構(gòu)編制工作集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)的制度成果，是貫徹落實黨管機構(gòu)編制原則的重要保障，是做好新時代機構(gòu)編制工作的基本遵循?！稐l例》的頒布實施，《條例》的制定和實施，對于在機構(gòu)編制工作方面進一步增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”，完善黨和國家機構(gòu)法規(guī)制度，推進機構(gòu)編制法定化，提升機構(gòu)編制工作水平，具有十分重要的意義。
首先，推進機構(gòu)編制是全面依法治國的內(nèi)在要求。機構(gòu)職能體系是國家治理體系的重要組成部分，推進機構(gòu)編制是推進法治國家、法治政府建設(shè)的重要基礎(chǔ)工作，是依法行政的前提和基礎(chǔ)，是全面依法治國的內(nèi)在要求。其次，推進機構(gòu)編制工作是深化黨和國家機構(gòu)改革的必然要求。深化黨和國家機構(gòu)改革，要充分發(fā)揮法治的規(guī)范和保障作用，在法治下推進改革，在改革中完善和強化法治，推進機構(gòu)編制工作為推進機構(gòu)改革和鞏固改革成果提供了重要保障。最后，推進機構(gòu)編制工作是提升機構(gòu)編制管理水平的重要舉措。不斷推進機構(gòu)編制管理科學(xué)化、規(guī)范化、法治化，不失為一種提升機構(gòu)編制管理水平的重要舉措。.
做好新時代機構(gòu)編制工作，必須堅持和加強黨對機構(gòu)編制工作的集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)。機構(gòu)編制資源是重要政治資源、執(zhí)政資源，機構(gòu)編制工作是黨的一項重要工作。這次黨和國家機構(gòu)改革進一步強調(diào)了黨管機構(gòu)編制、黨對機構(gòu)編制工作集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)的重大政治原則，《條例》的一整套制度設(shè)計都是緊緊圍繞著加強黨的領(lǐng)導(dǎo)這根主線展開的。要深刻認識加強黨集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)編制工作的重要性，深切體會黨中央對機構(gòu)編制工作的高度重視和深謀遠慮，旗幟鮮明、堅定不移地把加強黨的領(lǐng)導(dǎo)貫穿到機構(gòu)編制工作各方面各環(huán)節(jié)。
做好新時代機構(gòu)編制工作，必須緊緊圍繞服務(wù)黨和國家事業(yè)大局。黨的十九大作出新時代中國特色社會主義發(fā)展的戰(zhàn)略安排，到2020年全面建成小康社會，到2035年基本實現(xiàn)社會主義現(xiàn)代化，到本世紀中葉全面建成社會主義現(xiàn)代化強國。無論實現(xiàn)哪個階段的目標，都需要不斷完善黨和國家機構(gòu)職能體系。新時代機構(gòu)編制工作必須緊緊扭住服務(wù)黨和國家事業(yè)大局這個關(guān)鍵，順應(yīng)人民對美好生活的向往，按照《條例》規(guī)定的基本原則和制度，科學(xué)設(shè)置機構(gòu)、合理配置職能、統(tǒng)籌使用編制、完善體制機制，使市場在資源配置中起決定性作用、更好發(fā)揮政府作用，更好推進黨和國家各項事業(yè)發(fā)展，更好滿足人民日益增長的美好生活需要，更好推動人的全面發(fā)展、社會全面進步、人民共同富裕。
做好新時代機構(gòu)編制工作，必須不斷推進機構(gòu)編制法定化。提高機構(gòu)編制管理水平，不能僅憑經(jīng)驗，必須加強制度建設(shè)、法規(guī)建設(shè)?！稐l例》是完善黨和國家機構(gòu)法規(guī)制度、推進機構(gòu)編制法定化的重要內(nèi)容。要把機構(gòu)編制工作納入法治軌道，切實運用法治思維和法治方式謀劃和推動工作，真正解決機構(gòu)編制工作突出問題，規(guī)范有序、科學(xué)有效地開展機構(gòu)編制工作。
“沒有規(guī)矩，不成方圓?！睓C構(gòu)編制工作是一項嚴肅慎重的工作?！吨袊伯a(chǎn)黨機構(gòu)編制工作條例》以推進黨和國家機構(gòu)職能優(yōu)化協(xié)同高效為著力點，完善機構(gòu)設(shè)置，優(yōu)化職能配置，提高效率效能，為決勝全面建成小康社會、全面建設(shè)社會主義現(xiàn)代化國家、實現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興的中國夢提供有力制度和組織保障。
一分部署，九分落實。各級黨委(黨組)要以高度的政治責任感和歷史使命感，認真貫徹執(zhí)行《條例》，進一步提高機構(gòu)編制工作的質(zhì)量和水平，堅持機構(gòu)編制工作服務(wù)于黨和國家事業(yè)大局，服務(wù)于黨發(fā)揮總攬全局、協(xié)調(diào)各方的領(lǐng)導(dǎo)核心作用，為決勝全面建成小康社會、實現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興的中國夢提供有力制度和組織保障。
機構(gòu)編制工作條例心得篇三
共中央政治局6月24日召開會議，審議《中國共產(chǎn)黨機構(gòu)編制工作條例》和《中國共產(chǎn)黨農(nóng)村工作條例》。中共中央總書記習近平主持會議。
中國共產(chǎn)黨有了黨組織機構(gòu)編制工作條例，這是從嚴治黨的需要。是服務(wù)于黨和國家事業(yè)大局，完善和發(fā)展中國特色社會主義制度、推進國家治理體系和治理能力現(xiàn)代化為導(dǎo)向的需要。中國共產(chǎn)黨機構(gòu)編制工作條例，以推進黨和國家機構(gòu)職能優(yōu)化協(xié)同高效為著力點，完善機構(gòu)設(shè)置，優(yōu)化職能配置，提高效率效能，為決勝全面建成小康社會、全面建設(shè)社會主義現(xiàn)代化國家、實現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興的中國夢提供有力制度和組織保障。
機構(gòu)編制工作是一項嚴肅慎重的工作。有了《中國共產(chǎn)黨機構(gòu)編制工作條例》的制定和實施，對于完善黨和國家機構(gòu)法規(guī)制度，推進機構(gòu)編制法定化，提升機構(gòu)編制工作水平，具有十分重要的意義。
做好新時代機構(gòu)編制工作的指導(dǎo)思想是增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”，能夠確保機構(gòu)編制法定化，黨組織帶頭實施依法治國、依法治黨，體現(xiàn)職能法定的原則，增加“三定”方案的嚴肅性和權(quán)威性，而不是領(lǐng)導(dǎo)干部“拍腦袋”臨時動議突破機構(gòu)編制因人設(shè)事，改變過去以違紀、違規(guī)為主的監(jiān)督管理措施，一切按法律法規(guī)辦事，更體現(xiàn)了機構(gòu)編制的嚴肅性。嚴禁越權(quán)審批機構(gòu)和編制，嚴禁條塊干預(yù)機構(gòu)編制事宜，嚴禁超職數(shù)配備領(lǐng)導(dǎo)干部，嚴禁超編調(diào)動，嚴禁編外人員無序增長。
“編制就是法律”。多年來，在機構(gòu)改革和日常編制管理中，逐步形成了較為清晰的紀律要求，明確了嚴格的機構(gòu)編制管理權(quán)限和程序，建立了一套行之有效的管理制度。編制的數(shù)額和使用范圍的核定，都要符合規(guī)定條件和程序。中國共產(chǎn)黨機構(gòu)編制和使用范圍一經(jīng)確定，便具有法律效力，不得隨意突破和更改。
中國共產(chǎn)黨機構(gòu)編制工作條例規(guī)定嚴格執(zhí)行機構(gòu)限額、領(lǐng)導(dǎo)職數(shù)、編制種類和總量等規(guī)定，在限額外設(shè)置機構(gòu)，超職數(shù)配備領(lǐng)導(dǎo)干部，擅自增加編制種類，突破總量增加編制等等作法都是違規(guī)違法的。有利于嚴格控制編外聘用人員，防止機構(gòu)膨脹，人浮于事，確保從嚴規(guī)范適用崗位、職責權(quán)限和各項管理制度。
機構(gòu)編制工作條例心得篇四
總書記在中央機構(gòu)編制委員會第一次會議上發(fā)表了重要講話，《中國共產(chǎn)黨機構(gòu)編制工作條例》公開已經(jīng)發(fā)布，要求我們在思想上、政治上和行動上與黨中央保持高度一致，認真學(xué)習和領(lǐng)會總書記重要講話精神，在今后的機構(gòu)編制實踐工作中，要求我們認真遵守和踐行《中國共產(chǎn)黨機構(gòu)編制工作條例》的有關(guān)內(nèi)容。
總書記的重要講話深刻總結(jié)了黨的十八大以來機構(gòu)編制工作的實踐成果和寶貴經(jīng)驗，就新時代機構(gòu)編制工作做出了全面系統(tǒng)的闡述，明確了新時代機構(gòu)編制工作的戰(zhàn)略定位、目標方向、基本原則、主要任務(wù)和實踐要求，為做好新時代機構(gòu)編制工作指明了方向、提供了根本遵循。
中共中央印發(fā)的《中國共產(chǎn)黨機構(gòu)編制工作條例》共8章、33條，側(cè)重程序性規(guī)范，突出工作基本流程和要求，按照動議、論證、審議決定、組織實施等關(guān)鍵環(huán)節(jié)進行布局，確保黨的領(lǐng)導(dǎo)貫穿機構(gòu)編制工作的各方面和全過程，這充分體現(xiàn)了總書記關(guān)于深化黨和國家機構(gòu)改革、機構(gòu)編制工作的重要論述。對黨管機構(gòu)編制進行了全面系統(tǒng)的制度安排，為構(gòu)建系統(tǒng)完備、科學(xué)規(guī)范、運行高效的黨和國家機構(gòu)職能體系提供了有力制度和組織保障。
通過學(xué)習，我們進一步認識到《條例》的制定和實施，對于落實黨管機構(gòu)編制原則，推進機構(gòu)編制法定化，提升機構(gòu)編制工作水平，鞏固黨治國理政的組織基礎(chǔ)，具有重要意義。
各級黨組織要充分認識做好機構(gòu)編制工作的重要性，嚴格落實主體責任，采取有力措施，完善配套制度，確?！稐l例》落到實處。要進一步抓好《條例》宣傳解讀和學(xué)習培訓(xùn)，組織黨員干部認真學(xué)習《條例》，深刻領(lǐng)會《條例》精神，準確掌握《條例》內(nèi)容，積極推動《條例》在各單位各部門得到有效實施。
機構(gòu)編制工作條例心得篇五
近日，中共中央印發(fā)了《中國共產(chǎn)黨機構(gòu)編制工作條例》(以下簡稱《條例》)?！稐l例》以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，以黨章為根本遵循，對機構(gòu)編制工作的體制、內(nèi)容、程序、監(jiān)督等作出明確規(guī)范，是加強黨對機構(gòu)編制工作集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)的黨規(guī)制度成果，是貫徹落實黨管機構(gòu)編制原則的重要保障，是做好新時代機構(gòu)編制工作的根本遵循。
《條例》的頒布實施正值公務(wù)員職務(wù)與職級套改，對于在機構(gòu)編制工作方面進一步增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”，具有十分重要的意義，相信它會在走過的新時代里劃上重要且濃墨厚彩的一筆。
做好新時期的機構(gòu)編制工作，我們必須堅持“黨管一切、黨領(lǐng)導(dǎo)一切”的原則，加強黨對機構(gòu)編制工作的集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，讓這項條例融化在黨和國家的各項事業(yè)中，服務(wù)好黨的執(zhí)政和各項事業(yè)繁榮穩(wěn)固向前。作為組織系統(tǒng)的組工干部，我們得帶頭學(xué)好、用好、悟好《條例》，讓它發(fā)揮出物盡其用的作用，服務(wù)于黨和國家事業(yè)大局，服務(wù)于黨發(fā)揮總攬全局、協(xié)調(diào)各方的領(lǐng)導(dǎo)核心作用。
帶頭先學(xué)先悟。結(jié)合即將開展的“不忘初心、牢記使命”主題教育，以身作則，率先垂范，帶頭先學(xué)一步、學(xué)深一層，帶動黨員干部學(xué)習《條例》時要注意往深里走、往往實里走，做勤學(xué)深學(xué)善思的推動者。
帶頭先懂先信。堅持讀原文《條例》，理解其核心要義，把握其內(nèi)在要求，汲取其思想深義，領(lǐng)會其精神實質(zhì)，真正掌握貫穿其中的相關(guān)立場、觀點與思想精髓，將學(xué)習成果內(nèi)化為毫不動搖的政治信仰，內(nèi)化為樹牢“四個意識”、增強“四個自信”、堅決做到“兩個維護”的思想自覺和行動自覺，做學(xué)懂弄通的引領(lǐng)者。
我們將以高度的政治責任感和歷史使命感，認真學(xué)習貫徹落實好《條例》，進一步提高機構(gòu)編制工作的質(zhì)量與水平，善挖其新要義固本創(chuàng)新，守牢初心，為決勝全面建成小康社會、實現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興的中國夢，不辱使命、不負人民，繪鑄初心卓越篇章。
機構(gòu)編制工作條例心得篇六
近日，在大隊的組織下，我學(xué)習了《中國共產(chǎn)黨機構(gòu)編制工作條例》，機構(gòu)編制工作作為頂層設(shè)計的重要組成部分，在黨和國家各項事業(yè)中發(fā)揮著重要作用。制定和實施《條例》，是強化黨對機構(gòu)編制工作的集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)的重要舉措，是加強黨的執(zhí)政能力建設(shè)和國家政權(quán)建設(shè)的重要推手，為新時代機構(gòu)編制工作提供了根本遵循。
黨的十八大以來，習近平總書記多次強調(diào)要從嚴治黨，依規(guī)治黨，加強黨內(nèi)法規(guī)建設(shè)，把黨組織工作和活動納入制度化、規(guī)范化、程序化軌道。機構(gòu)編制工作是黨領(lǐng)導(dǎo)國家政權(quán)建設(shè)、組織建設(shè)的重要方面，機構(gòu)編制資源是重要政治資源、執(zhí)政資源，機構(gòu)編制工作在加強黨和國家機構(gòu)職能體系建設(shè)、深化機構(gòu)改革、優(yōu)化黨的執(zhí)政資源配置方面發(fā)揮著至關(guān)重要的作用。《中國共產(chǎn)黨機構(gòu)編制工作條例》的制定和實施，對于完善黨和國家機構(gòu)法規(guī)制度，推進機構(gòu)編制法定化，提升機構(gòu)編制工作水平，具有十分重要的意義。天下興亡，匹夫有責。做好新時代機構(gòu)編制工作，要增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”，堅持機構(gòu)編制工作服務(wù)于黨和國家事業(yè)大局。我們共產(chǎn)黨人就應(yīng)不忘初心、不負使命，在新時代奮勇前行，直面矛盾和問題，主動接受挑戰(zhàn)，讓敢于擔當、勇于擔當，積極主動作為，將初心使命轉(zhuǎn)化為行動自覺成為新時代干事創(chuàng)業(yè)中最動力的音符。
中國是擁有13億多人口的發(fā)展中國家，要完成中華民族偉大復(fù)興的宏偉目標，如果沒有黨的政治領(lǐng)導(dǎo)，沒有黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，很難實現(xiàn)。如果“允許廣大黨員在政治上行動上與黨離心離德、為所欲為，這個黨就不可能有號召力影響力戰(zhàn)斗力，政治上就沒有作為?！蔽覀儽仨殘猿贮h的政治領(lǐng)導(dǎo)。只有如此，才能確保黨在世界形勢深刻變化的歷史進程中始終走在時代前列，才能在應(yīng)對國內(nèi)外各種風險和考驗的歷史進程中始終成為全國人民的主心骨，才能在堅持和發(fā)展中國特色社會主義的歷史進程中始終成為堅強領(lǐng)導(dǎo)核心。沒有共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，我們的國家和民族不可能取得今天這樣的成就，也不可能有今天這樣的國際地位。堅持黨的政治領(lǐng)導(dǎo)，關(guān)乎國家前途、民族命運、人民幸福。
黨員干部務(wù)必清醒地認識到，相應(yīng)制度機制建設(shè)完善不夠及時，欠缺針對性和可操作性，執(zhí)行落實存在不到位的問題。每一名黨員干部都要深刻理解和領(lǐng)會習近平總書記重要指示精神，提高政治站位和政治覺悟，黨員干部要始終堅持把八項規(guī)定作為務(wù)必堅守的做人做事底線，堅決剎住歪風、勤政愛民、止住浪費、讓利于民，積極順應(yīng)群眾期盼，與群眾所思所盼所求緊密結(jié)合，堅持做到抓常、抓細、抓長，在鞏固成果的基礎(chǔ)上，不斷加強自身建設(shè)，讓群眾有更多獲得感和幸福感。
深化黨和國家機構(gòu)改革，是堅持和加強黨的全面領(lǐng)導(dǎo)、加強黨的長期執(zhí)政能力建設(shè)的必然要求。黨和國家機構(gòu)職能體系是中國特色社會主義制度的重要組成部分，是我們黨治國理政的重要保障。作為黨員，更是一名公安干警，我們要對黨忠誠、愛崗敬業(yè)、甘于奉獻，切實維護社會安寧和人民群眾的切身利益，為實現(xiàn)“兩個一百年”奮斗目標、建設(shè)社會主義現(xiàn)代化國家、實現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興作出不懈努力。
機構(gòu)編制工作條例心得篇七
當前，在這樣一個時間節(jié)點，一個重要時刻，審議《中國共產(chǎn)黨機構(gòu)編制工作條例》具有重要意義，為機構(gòu)編制工作指明了努力方向、提供了依據(jù)。
做好機構(gòu)編制工作，要提高政治站位，充分認識到機構(gòu)編制工作對黨和國家發(fā)展的重要性，在實施過程中始終堅持正確的政治方向，深入學(xué)習領(lǐng)會總書記重要講話精神，自覺把思想和行動統(tǒng)一到中央對機構(gòu)編制工作的決策部署上來，不能一味照搬，照套，貫徹落實的同時一定要結(jié)合自身實際，認真組織實施。
做好機構(gòu)編制工作，要服務(wù)中心大局。各部門各地要緊緊圍繞領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)、干部隊伍建設(shè)、人才隊伍建設(shè)、黨員隊伍建設(shè)、基層組織建設(shè)做好機構(gòu)編制工作，緊緊圍繞政府轉(zhuǎn)變職能、提高效率做好機構(gòu)編制工作，始終要把機構(gòu)編制工作放在組織工作、黨委政府工作大局中去謀劃，務(wù)求服務(wù)中心大局，出實效。
做好機構(gòu)編制工作，要強化工作紀律。做好機構(gòu)編制政策法規(guī)宣傳，把紀律建設(shè)放在重要位置，守住底線，不碰紅線，強化領(lǐng)導(dǎo)干部工作紀律意識，同時完善機構(gòu)編制管理相關(guān)制度，明確內(nèi)容、程序和要求，真正讓權(quán)力在陽光下運作，從根本上遏制違規(guī)違紀問題，同時，對實施過程中、職責變化、人員編制配備等情況進行全程監(jiān)督，強化責任追究倒查。
機構(gòu)編制工作條例心得篇八
中共中央政治局6月24日召開會議，審議《中國共產(chǎn)黨機構(gòu)編制工作條例》和《中國共產(chǎn)黨農(nóng)村工作條例》。中共中央總書記習近平主持會議。
中國共產(chǎn)黨有了黨組織機構(gòu)編制工作條例，這是從嚴治黨的需要。是服務(wù)于黨和國家事業(yè)大局，完善和發(fā)展中國特色社會主義制度、推進國家治理體系和治理能力現(xiàn)代化為導(dǎo)向的需要。中國共產(chǎn)黨機構(gòu)編制工作條例，以推進黨和國家機構(gòu)職能優(yōu)化協(xié)同高效為著力點，完善機構(gòu)設(shè)置，優(yōu)化職能配置，提高效率效能，為決勝全面建成小康社會、全面建設(shè)社會主義現(xiàn)代化國家、實現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興的中國夢提供有力制度和組織保障。
機構(gòu)編制工作是一項嚴肅慎重的工作。有了《中國共產(chǎn)黨機構(gòu)編制工作條例》的制定和實施，對于完善黨和國家機構(gòu)法規(guī)制度，推進機構(gòu)編制法定化，提升機構(gòu)編制工作水平，具有十分重要的意義。
做好新時代機構(gòu)編制工作的指導(dǎo)思想是增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”，能夠確保機構(gòu)編制法定化，黨組織帶頭實施依法治國、依法治黨，體現(xiàn)職能法定的原則，增加“三定”方案的嚴肅性和權(quán)威性，而不是領(lǐng)導(dǎo)干部“拍腦袋”臨時動議突破機構(gòu)編制因人設(shè)事，改變過去以違紀、違規(guī)為主的監(jiān)督管理措施，一切按法律法規(guī)辦事，更體現(xiàn)了機構(gòu)編制的嚴肅性。嚴禁越權(quán)審批機構(gòu)和編制，嚴禁條塊干預(yù)機構(gòu)編制事宜，嚴禁超職數(shù)配備領(lǐng)導(dǎo)干部，嚴禁超編調(diào)動，嚴禁編外人員無序增長。
“編制就是法律”。多年來，在機構(gòu)改革和日常編制管理中，逐步形成了較為清晰的紀律要求，明確了嚴格的機構(gòu)編制管理權(quán)限和程序，建立了一套行之有效的管理制度。編制的數(shù)額和使用范圍的核定，都要符合規(guī)定條件和程序。中國共產(chǎn)黨機構(gòu)編制和使用范圍一經(jīng)確定，便具有法律效力，不得隨意突破和更改。
中國共產(chǎn)黨機構(gòu)編制工作條例規(guī)定嚴格執(zhí)行機構(gòu)限額、領(lǐng)導(dǎo)職數(shù)、編制種類和總量等規(guī)定，在限額外設(shè)置機構(gòu)，超職數(shù)配備領(lǐng)導(dǎo)干部，擅自增加編制種類，突破總量增加編制等等作法都是違規(guī)違法的。有利于嚴格控制編外聘用人員，防止機構(gòu)膨脹，人浮于事，確保從嚴規(guī)范適用崗位、職責權(quán)限和各項管理制度。
機構(gòu)編制工作條例心得篇九
中國*自建黨以來，經(jīng)歷了革命戰(zhàn)爭年代、建國初期的社會主義改造與建設(shè)年代以及近二十年來的改革開放的年代，涌現(xiàn)出無數(shù)優(yōu)秀黨員，在他們身上，充分體現(xiàn)了*員的先進性。
在建設(shè)有中國特色社會主義的今天，我們每個*員都要牢記*同志的告誡：堅持黨的優(yōu)良的傳統(tǒng)作風，具有十分重要的意義，因為我們黨是一個執(zhí)政黨。
……但是，執(zhí)政黨也不是很容易當?shù)摹?BR> 執(zhí)了政，黨的責任就加重了，*員的責任就加重了，我們領(lǐng)導(dǎo)干部的責任就加重了。
因此我們*員都要根植于人民，服務(wù)于人民，始終保持先進性，才能勝利完成我們的使命。
首先，要堅持不懈地學(xué)習馬列主義，*思想，特別是*理論，以基本理論作為我們行動的指南，要自覺地加強思想改造，清除頭腦中非無產(chǎn)階級思想，努力改造自己的主觀世界，真正理解我們黨全心全意為人民服務(wù)的宗旨，扎扎實實地樹立為人民服務(wù)的思想。
其次，要腳踏實地地做好本職工作，模范地履行一個*員的職責。
無論自己從事什么工作，都要樹立高度的責任和敬業(yè)精神，盡心盡力把工作做好。
一切都要以黨和人民利益為出發(fā)點，不能急功近利，更不能計較個人得失;要克服華而不實，飄浮虛榮的工作作風，要做老實人，辦老實事，對工作勤勤懇懇，求真務(wù)實。
再次，要善于學(xué)習，掌握工作的本領(lǐng)。
我們從事的工作，是在社會主義市場經(jīng)濟條件下，面臨許多新問題，新矛盾，新內(nèi)容，沒有雄厚的文化知識，管理知識，現(xiàn)代科技知識，盡管有再好的愿望，也只能是事倍功半。
在任何時候都必須不斷地更新知識，豐富自己的工作技能和實踐本領(lǐng)，善于在工作中開拓創(chuàng)新，提出新的思路和見解，這樣才能把良好的愿望和實際工作效果結(jié)合起來，實現(xiàn)動機與效果的統(tǒng)一。
*員只有通過努力學(xué)習文化，學(xué)習科學(xué)技術(shù)，才能具備建設(shè)社會主義的業(yè)務(wù)能力;只有通過學(xué)習政治理論，用馬列主義、*思想以及*理論武裝自己的頭腦，才能具有正確的世界觀、人生觀、價值觀，具備卓越的領(lǐng)導(dǎo)能力，防腐拒變的能力。
只有不斷地加強學(xué)習，才能在政治上保持清醒的頭腦。
我國的改革開放和社會主義現(xiàn)代化建設(shè)進入了攻堅階段，我們面臨著復(fù)雜的形勢，要適應(yīng)新形勢，完成新任務(wù)，必須堅持馬克思主義的政治方向、政治立場、政治觀點，遵守政治紀律，提高政治鑒別力、政治敏感性，防止和排除各種錯誤思想和傾向的干擾。
要做到這些，不學(xué)習、不用科學(xué)的理論武裝思想是不行的。
沒有科學(xué)理論的武裝，就不能確立正確的世界觀、人生觀、價值觀，也就不可能有高度自覺的政治意識、堅強的黨性和*人的浩然正氣。
我們要聯(lián)系實際工作和思想實際，認真學(xué)習今后，我們要戰(zhàn)勝各種困難和風險，不斷取得建設(shè)有中國特色的社會主義事業(yè)的新勝利，仍然要靠*理論的指導(dǎo)，仍然要靠全黨全國人民深入學(xué)習、認真實踐這一科學(xué)理論。
我們要按照黨的十五大的要求，掀起學(xué)習的新*。
只有不斷的學(xué)習，才能在思想上保持高尚的境界。
人總是要有點精神的，但精神境界不是天生的，而是在學(xué)習和實踐中培養(yǎng)和塑造的。
講正氣，必須養(yǎng)正氣，這就要不斷的學(xué)習和讀書，知識多了，本領(lǐng)就會增大，精神境界就會提高。
第二篇:2019年學(xué)習《中國共產(chǎn)黨機構(gòu)編制工作條例》心得體會
新學(xué)期開始我非常榮幸的參加黨員學(xué)習，在八次黨課的整個學(xué)習過程中，全面的學(xué)習了中國*自建黨以來，是如何不斷完善自己，體現(xiàn)自身的先進性，在不同的歷史時期出色的完成自己的歷史使命。中國*之所以能夠有如此巨大成績，在進入社會主義初期階段的今天，依然是中國不可動搖的執(zhí)政黨，歸功于多方面原因。這是我這次黨員學(xué)習的重大收獲。我現(xiàn)在是一名入黨積極分子，加入中國*是我的崇高理想，通過學(xué)習我深刻了解一個合格*員必須時刻保持先進性。下面我談一下我對黨員保持先進性的理解：
全心全意為人民服務(wù)，是我們黨的立黨之本，執(zhí)政之本，這是我們黨的性質(zhì)和指導(dǎo)思想所決定的。無論在戰(zhàn)爭年代，還是改革開放的新形勢下，*人為人民服務(wù)的宗旨是永恒，要真正做到這一點，首先要自覺地加強思想改造，真正理解我們黨全心全意為人民服務(wù)的宗旨，扎扎實實地樹立為人民服務(wù)的思想。第二，要腳踏實地地做好本職工作，模范地履行一個*員的職責，努力做到求真務(wù)實。第三，要善于學(xué)習，掌握工作的本領(lǐng)。在任何時候都必須不斷地更新知識，豐富自己的工作技能和實踐本領(lǐng)，善于在工作中開拓創(chuàng)新，提出新的思路和見解。
就要堅持學(xué)習，樹立正確人生觀黨員的先進性不是天生具備的，而是在不斷地學(xué)習、不斷地實踐的過程中,*員只有通過努力學(xué)習文化，學(xué)習科學(xué)技術(shù)，才能具備建設(shè)社會主義的業(yè)務(wù)能力；只有通過學(xué)習政治理論，用馬列主義、*思想以及*理論武裝自己的頭腦，才能具有正確的世界觀、人生觀、價值觀，具備卓越的領(lǐng)導(dǎo)能力，防腐拒變的能力。
總書記在十五大報告中指出：在新的歷史條件下，*員保持先進性，要體現(xiàn)時代的要求，做到：胸懷共產(chǎn)主義遠大理想，帶頭執(zhí)行黨和國家現(xiàn)階段的各項政策，勇于開拓，積極進取，不怕困難，不怕挫折。當前的正處在經(jīng)濟體制的轉(zhuǎn)換過程中，這就就更要求我們的黨員要發(fā)揮榜樣的作用，沖鋒陷陣，吃苦在前，處處起表率作用。
古人有云先天下之憂而憂，后天下之樂而樂，現(xiàn)代教育家陶行知也說過：捧著一顆心來，不帶半根草去。然而在物質(zhì)世界如此豐厚的今天，我們*人作為先進分子更應(yīng)繼承先賢的優(yōu)良品質(zhì)，保持高尚的情操。
通過這次黨課的學(xué)習，讓我充分了體會到我作為一個入黨積極分子，作為當代的大學(xué)生想要加入中國*，實現(xiàn)我人生中這個崇高的理想我還需要學(xué)習很多東西但是為了實現(xiàn)這個理想，在今后的學(xué)習時間里我愿意花更多的時間去了解中國*，努力向黨組織靠攏。同時我也會樹立牢固的共產(chǎn)主義信念，勤于學(xué)習，敢于創(chuàng)新，甘于奉獻。從而不斷地提高自己、完善自己，使自己能為實現(xiàn)共產(chǎn)主義偉大是大事業(yè)做出更多的貢獻。
第三篇:2019年學(xué)習《中國共產(chǎn)黨機構(gòu)編制工作條例》心得體會
共中央政治局6月24日召開會議，審議《中國共產(chǎn)黨機構(gòu)編制工作條例》和《中國共產(chǎn)黨農(nóng)村工作條例》。中共中央總書記習近平主持會議。
中國共產(chǎn)黨有了黨組織機構(gòu)編制工作條例，這是從嚴治黨的需要。是服務(wù)于黨和國家事業(yè)大局，完善和發(fā)展中國特色社會主義制度、推進國家治理體系和治理能力現(xiàn)代化為導(dǎo)向的需要。中國共產(chǎn)黨機構(gòu)編制工作條例，以推進黨和國家機構(gòu)職能優(yōu)化協(xié)同高效為著力點，完善機構(gòu)設(shè)置，優(yōu)化職能配置，提高效率效能，為決勝全面建成小康社會、全面建設(shè)社會主義現(xiàn)代化國家、實現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興的中國夢提供有力制度和組織保障。
機構(gòu)編制工作是一項嚴肅慎重的工作。有了《中國共產(chǎn)黨機構(gòu)編制工作條例》的制定和實施，對于完善黨和國家機構(gòu)法規(guī)制度，推進機構(gòu)編制法定化，提升機構(gòu)編制工作水平，具有十分重要的意義。
做好新時代機構(gòu)編制工作的指導(dǎo)思想是增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”，能夠確保機構(gòu)編制法定化，黨組織帶頭實施依法治國、依法治黨，體現(xiàn)職能法定的原則，增加“三定”方案的嚴肅性和權(quán)威性，而不是領(lǐng)導(dǎo)干部“拍腦袋”臨時動議突破機構(gòu)編制因人設(shè)事，改變過去以違紀、違規(guī)為主的監(jiān)督管理措施，一切按法律法規(guī)辦事，更體現(xiàn)了機構(gòu)編制的嚴肅性。嚴禁越權(quán)審批機構(gòu)和編制，嚴禁條塊干預(yù)機構(gòu)編制事宜，嚴禁超職數(shù)配備領(lǐng)導(dǎo)干部，嚴禁超編調(diào)動，嚴禁編外人員無序增長。
“編制就是法律”。多年來，在機構(gòu)改革和日常編制管理中，逐步形成了較為清晰的紀律要求，明確了嚴格的機構(gòu)編制管理權(quán)限和程序，建立了一套行之有效的管理制度。編制的數(shù)額和使用范圍的核定，都要符合規(guī)定條件和程序。中國共產(chǎn)黨機構(gòu)編制和使用范圍一經(jīng)確定，便具有法律效力，不得隨意突破和更改。
中國共產(chǎn)黨機構(gòu)編制工作條例規(guī)定嚴格執(zhí)行機構(gòu)限額、領(lǐng)導(dǎo)職數(shù)、編制種類和總量等規(guī)定，在限額外設(shè)置機構(gòu)，超職數(shù)配備領(lǐng)導(dǎo)干部，擅自增加編制種類，突破總量增加編制等等作法都是違規(guī)違法的。有利于嚴格控制編外聘用人員，防止機構(gòu)膨脹，人浮于事，確保從嚴規(guī)范適用崗位、職責權(quán)限和各項管理制度。
第四篇:2019年學(xué)習《中國共產(chǎn)黨機構(gòu)編制工作條例》心得體會
近日，中共中央印發(fā)了《中國共產(chǎn)黨機構(gòu)編制工作條例》，并發(fā)出通知，要求各地區(qū)各部門認真遵照執(zhí)行。
機構(gòu)編制工作是黨執(zhí)政興國的基礎(chǔ)性工作，機構(gòu)編制資源是重要政治資源、執(zhí)政資源，必須下好“繡花功夫”，發(fā)揮最大效益。不少歷史事實都表明，機構(gòu)臃腫、人浮于事、政令不通、財政不堪重負等等，是導(dǎo)致國家衰亡的重要原因。《條例》提出，堅持機構(gòu)編制瘦身與健身相結(jié)合，比喻生動，言簡意賅、印象深刻。生命在于運動，跳好機構(gòu)編制“健身操”，讓機構(gòu)編制資源動起來，黨和國家的肌體才有生機活力。
跳好機構(gòu)編制“健身操”，要堅持黨管機構(gòu)編制主旋律。機構(gòu)編制、人員調(diào)配如同排兵布陣，統(tǒng)一行動尤為重要，統(tǒng)一行動才能實現(xiàn)預(yù)期目的。機構(gòu)編制工作，如同織布，既要明確經(jīng)緯，抓住關(guān)鍵節(jié)點，也要突出主線，確保綱舉目張，要突出黨對機構(gòu)編制工作的集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)這根主線，把政府治理體系、武裝力量體系、群團工作體系串聯(lián)起來，充分發(fā)揮黨總攬全局、協(xié)調(diào)各方的重要作用。
跳好機構(gòu)編制“健身操”，要踩準“優(yōu)化協(xié)同高效”節(jié)拍。健身就要讓全身都動起來，通經(jīng)活絡(luò)，提高身體靈活性，著力消除“中梗阻”。一段時間以來，偽造信息獲取干部身份、超編配備干部、在編不在崗吃空餉、虛報人員信息套取財政資金等現(xiàn)象，在個別地區(qū)時有發(fā)生，成為黨和國家肌體上的“贅肉”，甚至是壞死部分。要以本次《條例》的制定和出臺為契機，因地制宜制定配套措施，管住管好用活機構(gòu)編制，理順上下關(guān)系、條塊關(guān)系，借助巡視巡察、黨委督促檢查等監(jiān)督利器，對有令不行、有禁不止等違規(guī)行為進行懲戒，提高各類組織機構(gòu)貫徹落實黨的決策部署的效率，構(gòu)建運行順暢、充滿活力、令行禁止的工作體系。
跳好機構(gòu)編制“健身操”，要在圍繞中心、服務(wù)大局中檢驗“健身效果”。健身更要強身，否則就是假把式。機構(gòu)編制涉及職能配置、內(nèi)設(shè)機構(gòu)和人員編制，是在為每個黨員干部追夢圓夢、干事創(chuàng)業(yè)搭建舞臺、設(shè)置跑道。要精準使用編制資源，把有限的資源用在刀刃上，而不是上下一般粗、遍撒胡椒面。要與時俱進使用編制資源，根據(jù)情況變化，適時調(diào)整不同地區(qū)不同單位的編制情況，統(tǒng)籌安排，科學(xué)增減，讓機構(gòu)設(shè)置、人員配備適應(yīng)發(fā)展需要。要通過聽取意見、調(diào)查研究、合規(guī)性審查、專家論證和風險評估等方式動態(tài)掌握情況，不斷改進機構(gòu)編制管理、優(yōu)化編制資源配置，為提高效率效能服務(wù)，為激發(fā)黨員干部活力服務(wù)，為實現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興的中國夢服務(wù)。
第五篇:2019年學(xué)習《中國共產(chǎn)黨機構(gòu)編制工作條例》心得體會
通過學(xué)習，我對中國*有了比較全面系統(tǒng)地認識，并在內(nèi)心樹立了共產(chǎn)主義信念，同時，我也發(fā)現(xiàn)自己身上尚有許多缺點、不足之外，距一個優(yōu)秀的*員還有一定的差距，但我相信通過自己的不斷努力，提高自身黨性修養(yǎng)，能給自己樹立起真正的黨員形象。結(jié)合自身作為一個教師黨員的經(jīng)歷，我想就教師黨員如何在新時期保持自身的先進性，以便繼續(xù)在工作崗位上發(fā)揮先鋒模范作用，談幾點體會。
1、要樹立先進的教育思想、教育觀念、更新那些不適應(yīng)新形勢的舊思想和舊觀念。教師既要把學(xué)生當做學(xué)生，還要把學(xué)生當做朋友，當做一個與教師有平等關(guān)系的公民。教師要尊重學(xué)生，要尊重學(xué)生的人格、尊重學(xué)生在學(xué)習方面的思考、尊重學(xué)生的創(chuàng)造思維，而不能要求學(xué)生全盤照搬教師的思維，更新教育觀念。
2、做與學(xué)生共同學(xué)習的伙伴。在科技高速發(fā)展的21世紀，教師的角色已經(jīng)發(fā)生變化，過去老師是知識的載體，老師既是知識，知識就是老師?，F(xiàn)在老師不再是知識的惟一的載體了，學(xué)生可以從各種渠道獲取知識、掌握信息，老師只是其中一個渠道。同時老師也要學(xué)習，如果不進一步學(xué)習，就會落后于學(xué)生。教師的主導(dǎo)作用主要是引導(dǎo)學(xué)生一起來學(xué)習，而不是簡單的把知識教給學(xué)生。
3、要努力提高自己的業(yè)務(wù)水平，因為人是生產(chǎn)力的決定因素，也是“教育生產(chǎn)力”的決定因素。所以作為教師，作為黨員，就必須是教育教學(xué)的能手。為此要加強業(yè)務(wù)學(xué)習，增強改革意識，積極參與教育改革，在實踐中提高自己的教育教學(xué)能力。作為黨員教師應(yīng)該刻苦鉆研，提高自身業(yè)務(wù)素質(zhì)和能力，努力擴大知識面，讓自己賴以教育學(xué)生的一桶水變?yōu)橛性吹幕钏Q常新，源源不斷。在教學(xué)過程中，我發(fā)現(xiàn)自己還存在很多不足，我利用業(yè)余時間看的示范課，學(xué)習他們的方法，晚上看奧數(shù)方面的知識，拓展自己的知識。
4、先進的生產(chǎn)工具，現(xiàn)代科學(xué)技術(shù)是推動生產(chǎn)力發(fā)展的重要動力。作為黨員教師就應(yīng)該掌握現(xiàn)代教育技術(shù)和手段，積極參與教育科研工作，用現(xiàn)代教育理論與教育教學(xué)方法武裝自己，努力追求教育方式方法的現(xiàn)代化和高效益。計算機輔助教學(xué)、網(wǎng)絡(luò)教育、現(xiàn)代課程觀、結(jié)構(gòu)主義教育等現(xiàn)代教育理論，教育科研的理論與方法等都是黨員教師應(yīng)該掌握的內(nèi)容，黨員教師在這方面應(yīng)該走在其它教師的前面。在課堂教學(xué)中，我盡量使用多媒體教學(xué)，增加學(xué)生對數(shù)學(xué)的興趣，以及提高課堂效率。
5、勇于開展批評與自我批評，及時修正自己的錯誤，在工作和生活中不斷改造主觀世界，在政治信念和理論水平上保持，有堅定的社會主義、共產(chǎn)主義信仰和崇高的理想，時時處處都能發(fā)揮身教勝于言教的教育作用。
6、作為黨員教師應(yīng)該擁有慈母般的愛心，做一名盡心盡責的護花使者。師德的核心就是愛——對事業(yè)的愛，對學(xué)生的愛。教師愛自己的學(xué)生，就是要真正找到學(xué)生身上的可愛之處，這樣的愛才會是發(fā)自內(nèi)心，持久的?；谶@一點，黨員教師更應(yīng)該不斷縮短與學(xué)生的情感距離，以滿腔的熱情關(guān)愛學(xué)生。黨員教師要以心換心，與學(xué)生溝通情感，成為他們的好朋友。教師的教育對象是人，人是有情感的，需要教師的愛和關(guān)心，需要教師像父母一樣在生活上關(guān)懷備至。當然，愛生不僅僅是一種情感，而是一種活動。一個具有良好師德的教師應(yīng)盡一切可能平等地對待每一位學(xué)生，無條件地愛每一個學(xué)生，不以家庭出身分高低，不以智力高低定親疏，不以成績好壞分優(yōu)劣，對不同學(xué)生以不同的鼓勵，只有師愛才能凝聚學(xué)生的心，使其“親其師，信其道”。只有熱愛，才能噴涌出強烈的工作責任心和事業(yè)心，才能使教師成為“太陽底下最光輝的職業(yè)”。
第六篇:2019年學(xué)習《中國共產(chǎn)黨機構(gòu)編制工作條例》心得體會
當前，在這樣一個時間節(jié)點，一個重要時刻，審議《中國共產(chǎn)黨機構(gòu)編制工作條例》具有重要意義，為機構(gòu)編制工作指明了努力方向、提供了依據(jù)。
做好機構(gòu)編制工作，要提高政治站位，充分認識到機構(gòu)編制工作對黨和國家發(fā)展的重要性，在實施過程中始終堅持正確的政治方向，深入學(xué)習領(lǐng)會總書記重要講話精神，自覺把思想和行動統(tǒng)一到中央對機構(gòu)編制工作的決策部署上來，不能一味照搬，照套，貫徹落實的同時一定要結(jié)合自身實際，認真組織實施。
做好機構(gòu)編制工作，要服務(wù)中心大局。各部門各地要緊緊圍繞領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)、干部隊伍建設(shè)、人才隊伍建設(shè)、黨員隊伍建設(shè)、基層組織建設(shè)做好機構(gòu)編制工作，緊緊圍繞政府轉(zhuǎn)變職能、提高效率做好機構(gòu)編制工作，始終要把機構(gòu)編制工作放在組織工作、黨委政府工作大局中去謀劃，務(wù)求服務(wù)中心大局，出實效。
做好機構(gòu)編制工作，要強化工作紀律。做好機構(gòu)編制政策法規(guī)宣傳，把紀律建設(shè)放在重要位置，守住底線，不碰紅線，強化領(lǐng)導(dǎo)干部工作紀律意識，同時完善機構(gòu)編制管理相關(guān)制度，明確內(nèi)容、程序和要求，真正讓權(quán)力在陽光下運作，從根本上遏制違規(guī)違紀問題，同時，對實施過程中、職責變化、人員編制配備等情況進行全程監(jiān)督，強化責任追究倒查。
機構(gòu)編制工作條例心得篇十
近日，中共中央印發(fā)《中國共產(chǎn)黨組織工作條例》(以下簡稱《條例》)，全文共7章46條。該《條例》是我們黨歷史上第一部關(guān)于組織工作的統(tǒng)領(lǐng)性、綜合性基礎(chǔ)主干法規(guī)，對于堅持和加強黨對組織工作的全面領(lǐng)導(dǎo)、深入貫徹新時代黨的組織路線、推進組織工作科學(xué)化制度化規(guī)范化、全面提高組織工作質(zhì)量，具有重要意義。
黨的力量來自組織，組織嚴密是黨的光榮傳統(tǒng)和獨特優(yōu)勢。我們黨作為馬克思主義政黨，不僅要政治上成熟，而且要組織上鞏固。黨的十八大以來，以習近平同志為核心的黨中央統(tǒng)攬中華民族偉大復(fù)興戰(zhàn)略全局和世界百年未有之大變局，緊緊圍繞“長期執(zhí)政條件下建設(shè)什么樣的黨、怎樣建設(shè)黨”這一根本問題，對黨的建設(shè)和組織工作提出一系列新理念新思想新戰(zhàn)略，對新時代黨的組織路線首次進行概括，進一步明確組織工作的指導(dǎo)思想、戰(zhàn)略布局和目標方向，在加強黨的全面領(lǐng)導(dǎo)、健全黨的組織體系、完善選人用人標準和工作機制、健全黨內(nèi)政治生活和組織生活制度等方面采取一系列重大舉措，引領(lǐng)組織工作取得歷史性成就、發(fā)生歷史性變革，推動黨在革命性鍛造中更加堅強。制定出臺《條例》，目的就是把我們黨一百年來特別是黨的十八大以來組織工作的豐富實踐和成功經(jīng)驗總結(jié)好、堅持好、運用好，更好地貫徹落實新時代黨的組織路線，發(fā)揮黨的組織優(yōu)勢，開創(chuàng)黨的組織建設(shè)新局面。
作為基層組織部門，我們要認真學(xué)習領(lǐng)會《條例》，這是做好黨組織工作的基本前提。將《條例》學(xué)習貫徹工作與黨史學(xué)習教育有機結(jié)合起來，將《條例》納入黨委（黨組）中心組學(xué)習和各級黨校（行政學(xué)院）、干部學(xué)院培訓(xùn)的重點內(nèi)容，推動領(lǐng)導(dǎo)干部熟悉、組工干部精通、黨員群眾了解。在真學(xué)真懂的基礎(chǔ)上，做好發(fā)動宣傳，通過“三會一課”、集中學(xué)習、宣傳欄、微信公眾號等多種形式宣傳條例內(nèi)容，提高廣大黨員對《條例》的知曉度。要帶頭發(fā)揚黨的光榮傳統(tǒng)和優(yōu)良作風，帶頭增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”，努力建設(shè)講政治、重公道、業(yè)務(wù)精、作風好的模范部門，打造政治上絕對可靠、對黨絕對忠誠的過硬隊伍。
機構(gòu)編制工作條例心得篇十一
近日，在大隊的組織下，我學(xué)習了《中國共產(chǎn)黨機構(gòu)編制工作條例》，機構(gòu)編制工作作為頂層設(shè)計的重要組成部分，在黨和國家各項事業(yè)中發(fā)揮著重要作用。制定和實施《條例》，是強化黨對機構(gòu)編制工作的集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)的重要舉措，是加強黨的執(zhí)政能力建設(shè)和國家政權(quán)建設(shè)的重要推手，為新時代機構(gòu)編制工作提供了根本遵循。
黨的十八大以來，習近平總書記多次強調(diào)要從嚴治黨，依規(guī)治黨，加強黨內(nèi)法規(guī)建設(shè)，把黨組織工作和活動納入制度化、規(guī)范化、程序化軌道。機構(gòu)編制工作是黨領(lǐng)導(dǎo)國家政權(quán)建設(shè)、組織建設(shè)的重要方面，機構(gòu)編制資源是重要政治資源、執(zhí)政資源，機構(gòu)編制工作在加強黨和國家機構(gòu)職能體系建設(shè)、深化機構(gòu)改革、優(yōu)化黨的執(zhí)政資源配置方面發(fā)揮著至關(guān)重要的作用?！吨袊伯a(chǎn)黨機構(gòu)編制工作條例》的制定和實施，對于完善黨和國家機構(gòu)法規(guī)制度，推進機構(gòu)編制法定化，提升機構(gòu)編制工作水平，具有十分重要的意義。天下興亡，匹夫有責。做好新時代機構(gòu)編制工作，要增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”，堅持機構(gòu)編制工作服務(wù)于黨和國家事業(yè)大局。我們共產(chǎn)黨人就應(yīng)不忘初心、不負使命，在新時代奮勇前行，直面矛盾和問題，主動接受挑戰(zhàn)，讓敢于擔當、勇于擔當，積極主動作為，將初心使命轉(zhuǎn)化為行動自覺成為新時代干事創(chuàng)業(yè)中最動力的音符。
做好機構(gòu)編制改革，首先要堅持黨領(lǐng)導(dǎo)一切！
中國是擁有13億多人口的發(fā)展中國家，要完成中華民族偉大復(fù)興的宏偉目標，如果沒有黨的政治領(lǐng)導(dǎo)，沒有黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，很難實現(xiàn)。如果“允許廣大黨員在政治上行動上與黨離心離德、為所欲為，這個黨就不可能有號召力影響力戰(zhàn)斗力，政治上就沒有作為?！蔽覀儽仨殘猿贮h的政治領(lǐng)導(dǎo)。只有如此，才能確保黨在世界形勢深刻變化的歷史進程中始終走在時代前列，才能在應(yīng)對國內(nèi)外各種風險和考驗的歷史進程中始終成為全國人民的主心骨，才能在堅持和發(fā)展中國特色社會主義的歷史進程中始終成為堅強領(lǐng)導(dǎo)核心。沒有共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，我們的國家和民族不可能取得今天這樣的成就，也不可能有今天這樣的國際地位。堅持黨的政治領(lǐng)導(dǎo)，關(guān)乎國家前途、民族命運、人民幸福。
其次黨員干部要加強自身建設(shè)！
黨員干部務(wù)必清醒地認識到，相應(yīng)制度機制建設(shè)完善不夠及時，欠缺針對性和可操作性，執(zhí)行落實存在不到位的問題。每一名黨員干部都要深刻理解和領(lǐng)會習近平總書記重要指示精神，提高政治站位和政治覺悟，黨員干部要始終堅持把八項規(guī)定作為務(wù)必堅守的做人做事底線，堅決剎住歪風、勤政愛民、止住浪費、讓利于民，積極順應(yīng)群眾期盼，與群眾所思所盼所求緊密結(jié)合，堅持做到抓常、抓細、抓長，在鞏固成果的基礎(chǔ)上，不斷加強自身建設(shè)，讓群眾有更多獲得感和幸福感。
機構(gòu)編制工作條例心得篇十二
近日，中共中央政治局召開會議，審議《中國共產(chǎn)黨機構(gòu)編制工作條例》?？倓t第一條就指出“為了加強黨對機構(gòu)編制工作的集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，規(guī)范黨和國家機構(gòu)編制工作，鞏固黨治國理政的組織基礎(chǔ)，根據(jù)《中國共產(chǎn)黨章程》，制定本條例?！?BR> 會議指出，機構(gòu)編制資源是重要政治資源、執(zhí)政資源，機構(gòu)編制工作在加強黨和國家機構(gòu)職能體系建設(shè)、深化機構(gòu)改革、優(yōu)化黨的執(zhí)政資源配置方面發(fā)揮著至關(guān)重要的作用。《中國共產(chǎn)黨機構(gòu)編制工作條例》的制定和實施，對于完善黨和國家機構(gòu)法規(guī)制度，推進機構(gòu)編制法定化，提升機構(gòu)編制工作水平，具有十分重要的意義。
首先，出臺《中國共產(chǎn)黨機構(gòu)編制工作條例》是落實黨章要求、對黨章規(guī)定的再一次詮釋。沒有規(guī)矩，不成方圓。黨章就是黨的根本大法，是全黨必須遵循的總規(guī)矩。條例總則第一條就指出“為了加強黨對機構(gòu)編制工作的集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，規(guī)范黨和國家機構(gòu)編制工作，鞏固黨治國理政的組織基礎(chǔ)，根據(jù)《中國共產(chǎn)黨章程》，制定本條例?！?BR> 可以看出黨政軍民學(xué)，東西南北中，黨是領(lǐng)導(dǎo)一切的。
再者，推進機構(gòu)編制是全面依法治國的內(nèi)在要求。機構(gòu)職能體系是國家治理體系的重要組成部分，推進機構(gòu)編制是推進法治國家、法治政府建設(shè)的重要基礎(chǔ)工作，是依法行政的前提和基礎(chǔ)，是全面依法治國的內(nèi)在要求。
最后，推進機構(gòu)編制工作是提升機構(gòu)編制管理水平的重要舉措。不斷推進機構(gòu)編制管理科學(xué)化、規(guī)范化、法治化，是提升機構(gòu)編制管理水平的重要舉措。
機構(gòu)編制工作條例心得篇十三
機構(gòu)編制規(guī)則是在制定、執(zhí)行和監(jiān)督政府機構(gòu)編制方案時所遵循的規(guī)則和標準，對于政府組織結(jié)構(gòu)優(yōu)化、公務(wù)員管理和公共資源利用具有重要的指導(dǎo)意義。在我的工作中，我深刻體會到了機構(gòu)編制規(guī)則的實踐方法和重要作用。在這篇文章中，我將結(jié)合自身工作經(jīng)歷，深入探討機構(gòu)編制規(guī)則的心得體會。
機構(gòu)編制規(guī)則是指在政府編制方案中所需遵循的規(guī)定和標準。機構(gòu)編制規(guī)則的內(nèi)涵包括但不限于：編制方案的程序要求、編制方案的內(nèi)容要求、編制方案的實施要求等等。例如：編制方案的程序要求包括：必須按照政策法規(guī)的要求，制定編制工作方案，廣泛征求各方面的意見，經(jīng)過論證后確定；編制方案的實施要求包括：必須實行職責與權(quán)利相統(tǒng)一制度，實行透明化管理制度，建立考核與激勵相結(jié)合的制度等等。機構(gòu)編制規(guī)則的內(nèi)涵豐富多樣，涉及面很廣，但總的來說，目的就是為了使政府機構(gòu)編制方案制定更加科學(xué)、嚴謹和規(guī)范化。
機構(gòu)編制規(guī)則是政府管理的重要依據(jù)，它具有多重重要的作用。首先，機構(gòu)編制規(guī)則可以規(guī)范政府機構(gòu)編制方案的執(zhí)行，使編制方案具有可操作性、嚴謹性、公正性和規(guī)范性，為公共事業(yè)的發(fā)展提供有力的保障。其次，機構(gòu)編制規(guī)則可以促進公務(wù)員管理的進步，科學(xué)的機構(gòu)編制方案可以更好的提高公務(wù)員們的效率和積極性，從而更好地服務(wù)于人民。此外，機構(gòu)編制規(guī)則還可以提高公共資源的利用效率和公眾對政府部門的信任度，為社會和諧與穩(wěn)定發(fā)揮重要作用。
雖然機構(gòu)編制規(guī)則的制定和執(zhí)行已經(jīng)形成了一套比較完善的制度和規(guī)范，但在實際的工作中還存在一些問題。例如：一些政府部門在制定編制方案時往往考慮的是意識形態(tài)和政治爭斗，忽視了編制方案的科學(xué)性和實際效果；一些政府部門在推進編制方案實施時，往往是按照部門利益去行事，忽視了公共利益的問題。這些問題都表明，我們需要在實踐中深入理解和貫徹機構(gòu)編制規(guī)則的內(nèi)涵和要求，加強制度落實，推進制度的完善和理想的實踐。
第五段：總結(jié)。
綜上所述，機構(gòu)編制規(guī)則是政府機構(gòu)編制方案制定、執(zhí)行和監(jiān)督的必要規(guī)范和標準。我們要在實踐中認真貫徹機構(gòu)編制規(guī)則的要求，堅持深化機構(gòu)編制改革，推進政府機構(gòu)結(jié)構(gòu)優(yōu)化，科學(xué)化公務(wù)員管理，提高公共資源利用效率，以更好的服務(wù)于這個偉大的國家和人民。
機構(gòu)編制工作條例心得篇十四
近年來，我國各級政府機構(gòu)紛紛開始進行機構(gòu)編制實名制工作，旨在加強對機構(gòu)編制的規(guī)范和管理。作為一名機構(gòu)編制實名制工作的參與者，我深有體會。在這個過程中，我不僅對機構(gòu)編制有了更深刻的認識，也積累了一些寶貴的經(jīng)驗和體會。
首先，機構(gòu)編制實名制是一項重要的管理手段。在過去，機構(gòu)編制往往存在混亂、不規(guī)范的情況。有的機構(gòu)編制過剩，人員閑置，浪費了大量的財力和物力資源；有的機構(gòu)編制嚴重不足，導(dǎo)致工作效率低下，無法滿足社會需求。而通過實行機構(gòu)編制實名制，可以讓各級政府對機構(gòu)編制進行準確、全面的掌控，實現(xiàn)科學(xué)管理。只有確保每個崗位有合適、足夠的人員來擔任，才能提高工作效率，更好地為社會服務(wù)。
其次，機構(gòu)編制實名制需要有一套完善的制度和流程。在機構(gòu)編制實名制工作中，各級政府需要建立起科學(xué)、完善的制度，明確機構(gòu)編制的權(quán)限劃分，規(guī)定人員的申報和選拔流程，并加強對機構(gòu)編制工作的監(jiān)督和評估。只有通過制度和流程的規(guī)范，才能保證機構(gòu)編制實名制工作的公正和透明，切實避免個人關(guān)系、權(quán)力等因素對機構(gòu)編制的干擾。
再次，機構(gòu)編制實名制需要各級政府部門的全力支持。機構(gòu)編制涉及到多個部門和單位的協(xié)同合作，需要有統(tǒng)一的部門負責和協(xié)調(diào)。各級政府部門應(yīng)該提供充分的支持和配合，積極參與機構(gòu)編制實名制工作，確保每個崗位都能準確、全面地填補上合適的人員。同時，政府部門還需要加強對機構(gòu)編制實名制工作的宣傳，讓更多的人了解和認識這項工作的重要性，從而提高機構(gòu)編制實名制工作的質(zhì)量和效果。
最后，機構(gòu)編制實名制需要廣大干部和職工的理解和支持。機構(gòu)編制實名制是一項涉及到廣大干部和職工切身利益的工作，需要得到他們的理解和支持。在機構(gòu)編制實名制工作中，廣大干部和職工應(yīng)該積極配合，如實申報個人情況，并按照規(guī)定參加選拔和考核。只有通過廣大干部和職工的主動支持和積極配合，才能確保機構(gòu)編制實名制工作的順利進行，取得良好的效果。
總之，機構(gòu)編制實名制是一項涉及到廣大干部和職工切身利益的重要工作。在這個過程中，各級政府部門需要建立起科學(xué)、完善的制度和流程，并得到政府部門的全力支持，同時也需要廣大干部和職工的理解和支持。只有通過大家的共同努力，機構(gòu)編制實名制工作才能在我國全面推進，為提高政府工作效率和服務(wù)水平做出積極貢獻。
機構(gòu)編制工作條例心得篇十五
機構(gòu)編制是一項重要的國家管理工作，是國家管理體系的重要組成部分。為了保證政府各部門的有序運行，制定了一系列的機構(gòu)編制政策法規(guī)。在長期參與和研究機構(gòu)編制工作的過程中，我深感機構(gòu)編制政策法規(guī)的重要性和實施的復(fù)雜性，下面將從不同角度談一談我的一些心得體會。
第二段：法規(guī)的合理性和科學(xué)性。
機構(gòu)編制法規(guī)的制定應(yīng)該遵循合理性和科學(xué)性原則。合理性意味著機構(gòu)編制的目標、職責、組織結(jié)構(gòu)與實際需要相符合，不僅要考慮到各部門之間的協(xié)調(diào)與配合，還要根據(jù)不同地區(qū)、不同行業(yè)的特點進行差異化設(shè)置；科學(xué)性意味著機構(gòu)編制的規(guī)劃和優(yōu)化要考慮到行政效率、服務(wù)質(zhì)量以及資源利用效益，不能只滿足人數(shù)上的平衡，而忽視了績效和效能的提升。只有在合理性和科學(xué)性的基礎(chǔ)上，機構(gòu)編制才能真正發(fā)揮其應(yīng)有的作用。
第三段：實施中的挑戰(zhàn)與問題。
機構(gòu)編制的實施過程中往往會遇到各種挑戰(zhàn)與問題。其中最常見的問題是資源和人員調(diào)配的難題。在實際工作中，可能會出現(xiàn)人數(shù)過剩、人數(shù)不足或者人員結(jié)構(gòu)不合理的情況，這就需要編制機構(gòu)調(diào)整以及人員調(diào)整的計劃。此外，機構(gòu)編制的實施還需要充分考慮不同地區(qū)、不同行業(yè)的特殊性，制定差異化的政策，以確保政策的切實可行性。同時，需要推進機構(gòu)編制與其他政策的銜接，使機構(gòu)編制工作能夠與經(jīng)濟社會發(fā)展保持同步。
第四段：監(jiān)督與評估的重要性。
機構(gòu)編制的實施必須進行監(jiān)督和評估，這是保證機構(gòu)編制政策落實的重要環(huán)節(jié)。監(jiān)督和評估的目的是檢查機構(gòu)編制是否按照規(guī)定和要求進行，是否取得了預(yù)期的效果，并及時進行調(diào)整。只有通過監(jiān)督和評估，才能及時發(fā)現(xiàn)和解決實施中的問題，提高機構(gòu)編制質(zhì)量和效率。同時，監(jiān)督和評估還可以促進機構(gòu)編制政策的透明度和公正性，提高政策實施的可信度和公眾滿意度。
隨著經(jīng)濟社會的不斷發(fā)展和改革開放的深入，機構(gòu)編制工作也需要不斷更新和完善。在未來的發(fā)展中，應(yīng)加強對機構(gòu)編制政策法規(guī)的研究和制定，進一步調(diào)整和優(yōu)化機構(gòu)編制的結(jié)構(gòu)和設(shè)置，提高編制工作的科學(xué)性和合理性。同時，應(yīng)加強信息化建設(shè)，提高機構(gòu)編制工作的智能化和數(shù)字化水平，提高編制工作的效率和便捷性。此外，應(yīng)進一步加大對機構(gòu)編制政策的宣傳力度，提高公眾對機構(gòu)編制工作的理解和認同。
總結(jié)：
機構(gòu)編制政策法規(guī)是國家管理體系中的重要環(huán)節(jié)，對保證政府各部門的有序運行起著至關(guān)重要的作用。在實施過程中，我們需要堅持合理性和科學(xué)性原則，解決資源和人員調(diào)配的難題，加強監(jiān)督和評估工作，探索適應(yīng)未來發(fā)展的方向。只有這樣，我們才能更好地完成機構(gòu)編制工作，為國家經(jīng)濟社會發(fā)展做出更大貢獻。
機構(gòu)編制工作條例心得篇十六
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
第一條為了加強黨對機構(gòu)編制工作的集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，規(guī)范黨和國家機構(gòu)編制工作，鞏固黨治國理政的組織基礎(chǔ)，根據(jù)《中國******章程》，制定本條例。
第二條機構(gòu)編制工作必須堅持以馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學(xué)發(fā)展觀、******新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，以堅持和加強黨的全面領(lǐng)導(dǎo)為統(tǒng)領(lǐng)，以完善和發(fā)展中國特色社會主義制度、推進國家治理體系和治理能力現(xiàn)代化為導(dǎo)向，以推進黨和國家機構(gòu)職能優(yōu)化協(xié)同高效為著力點，完善機構(gòu)設(shè)置，優(yōu)化職能配置，提高效率效能，為決勝全面建成小康社會、全面建設(shè)社會主義現(xiàn)代化國家、實現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興的中國夢提供有力制度和組織保障。
（一）堅持黨管機構(gòu)編制。堅持黨對機構(gòu)編制工作的集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，堅決維護************黨***的核心、全黨的核心地位，堅決維護黨***權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，堅持民主集中制，把加強黨的領(lǐng)導(dǎo)貫徹到機構(gòu)編制工作的各方面和全過程，完善保證黨的全面領(lǐng)導(dǎo)，始終總攬全局、協(xié)調(diào)各方的制度安排，有效實施黨***方針政策。
（二）堅持優(yōu)化協(xié)同高效。適應(yīng)新時代新形勢新要求，力求科學(xué)合理、權(quán)責一致，科學(xué)審慎設(shè)置黨和國家機構(gòu)，統(tǒng)籌謀劃好黨和國家機構(gòu)職能體系建設(shè)；力求有統(tǒng)有分、有主有次，理順黨的領(lǐng)導(dǎo)體系和政府治理體系、武裝力量體系、群團工作體系之間的領(lǐng)導(dǎo)指揮關(guān)系，明確其他各個體系的職責定位，完善黨和國家機構(gòu)布局；力求履職到位、流程通暢，統(tǒng)籌干部和機構(gòu)編制資源，提高各類組織機構(gòu)貫徹落實黨的決策部署的效率，構(gòu)建運行順暢、充滿活力、令行禁止的工作體系。
（三）堅持機構(gòu)編制剛性約束。貫徹編制就是法制的要求，機構(gòu)編制一經(jīng)確定必須嚴格執(zhí)行，錄（聘）用人員、配備干部、核撥人員經(jīng)費等應(yīng)當以機構(gòu)編制為基本依據(jù)。用法治思維和法治方式維護機構(gòu)編制的權(quán)威性和嚴肅性，切實把機構(gòu)編制工作納入法治化軌道。加快完善機構(gòu)編制黨內(nèi)法規(guī)和國家法律法規(guī)并有效實施，依據(jù)國家法律法規(guī)有關(guān)規(guī)定履行法定程序。
（四）堅持機構(gòu)編制瘦身與健身相結(jié)合。適應(yīng)經(jīng)濟社會發(fā)展變化和財政保障能力，管住管好用活機構(gòu)編制，嚴控總量、統(tǒng)籌使用，科學(xué)增減，不斷提升機構(gòu)編制資源使用效益。妥善處理嚴控機構(gòu)編制與滿足發(fā)展需要之間的關(guān)系，圍繞中心、服務(wù)大局，保障黨和國家事業(yè)發(fā)展，更好滿足人民日益增長的美好生活需要。第四條黨和國家機構(gòu)改革、體制機制和職責調(diào)整，各類機關(guān)和事業(yè)單位的機構(gòu)、編制、領(lǐng)導(dǎo)職數(shù)的配備和調(diào)整，適用本條例。前款所稱各類機關(guān)是指黨的機關(guān)、人大機關(guān)、行政機關(guān)、政協(xié)機關(guān)、監(jiān)察機關(guān)、審判機關(guān)、檢察機關(guān)和各民主黨派機關(guān)、群團機關(guān)。
第五條黨***集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)全國機構(gòu)編制工作。黨***設(shè)立***機構(gòu)編制委員會，作為黨***決策議事協(xié)調(diào)機構(gòu)，在***政治局及其常委會領(lǐng)導(dǎo)下開展工作，負責黨和國家機構(gòu)職能體系建設(shè)的頂層設(shè)計、總體布局、統(tǒng)籌協(xié)調(diào)、整體推進、督促落實。***機構(gòu)編制委員會的主要職責是：
（三）研究提出黨和國家機構(gòu)改革方案并組織實施；審定省級機構(gòu)改革方案，指導(dǎo)地方各級機構(gòu)改革工作。
（四）審定***一級副部級以上各類機構(gòu)的職能配置、內(nèi)設(shè)機構(gòu)和人員編制規(guī)定（以下簡稱“三定”規(guī)定）。
（五）統(tǒng)一管理***和國家機關(guān)各部門的職能配置以及調(diào)整工作，統(tǒng)籌協(xié)調(diào)部門之間、部門與地方之間的職責分工。
（六）統(tǒng)一管理***一級黨政機關(guān)，***一級各民主黨派機關(guān)、群團機關(guān)的機構(gòu)編制工作。審批上述單位廳局級機構(gòu)設(shè)置、人員編制和領(lǐng)導(dǎo)職數(shù)，***和國家機關(guān)各部門垂直管理機構(gòu)、雙重領(lǐng)導(dǎo)并以部門領(lǐng)導(dǎo)為主的機構(gòu)、派駐地方機構(gòu)、我國駐外機構(gòu)的機構(gòu)設(shè)置、人員編制和領(lǐng)導(dǎo)職數(shù)。
（七）審定地方行政編制總額、機構(gòu)限額和職能配置的重要調(diào)整，審批省、自治區(qū)、直轄市廳局級行政機構(gòu)的設(shè)置。
（八）研究提出事業(yè)單位管理體制和機構(gòu)改革方案，統(tǒng)一管理黨***、國務(wù)院直屬事業(yè)單位以及部門所屬事業(yè)單位的機構(gòu)編制工作，審批地方廳局級事業(yè)單位的設(shè)置，指導(dǎo)協(xié)調(diào)地方事業(yè)單位機構(gòu)編制工作。
（九）推進機構(gòu)編制法治建設(shè)，研究完善黨和國家機構(gòu)編制法規(guī)制度。
（十）督促檢查各地區(qū)各部門貫徹黨***關(guān)于機構(gòu)編制工作的方針政策和重要決定，嚴肅機構(gòu)編制紀律。
第六條各地區(qū)各部門黨委（黨組）必須服從黨***對機構(gòu)編制工作的集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”，堅決落實黨和國家關(guān)于機構(gòu)編制工作的方針政策和決策部署，嚴格執(zhí)行黨和國家關(guān)于機構(gòu)改革、體制機制、機構(gòu)、職能、編制和領(lǐng)導(dǎo)職數(shù)等規(guī)定，確保***令行禁止、政令暢通。各地區(qū)各部門黨委（黨組）根據(jù)規(guī)定的職責權(quán)限，負責本地區(qū)本部門的機構(gòu)編制工作。地方各級黨委設(shè)立機構(gòu)編制委員會，管理本地區(qū)機構(gòu)編制工作。各部門各單位應(yīng)當明確負責機構(gòu)編制工作的機構(gòu)和人員。鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道的機構(gòu)編制事項由上一級機構(gòu)編制委員會管理。
第七條各級機構(gòu)編制委員會下設(shè)辦公室，承擔日常工作，歸口本級黨委組織部門管理，根據(jù)授權(quán)和規(guī)定程序處理機構(gòu)編制具體事宜。
第八條機構(gòu)編制工作動議應(yīng)當根據(jù)黨***有關(guān)要求和工作需要，按照機構(gòu)編制管理權(quán)限提出。黨和國家機構(gòu)改革、重大體制機制和職責調(diào)整由黨***啟動。地方各級黨委可以提出本地區(qū)體制機制和職責調(diào)整動議，并組織力量對有關(guān)問題進行分析研判。重大事項和超出本級機構(gòu)編制管理權(quán)限的事項應(yīng)當按照規(guī)定向上級黨委請示報告，上級黨委同意后方可研究推進。地方各級機構(gòu)編制委員會可以根據(jù)規(guī)定權(quán)限，對本地區(qū)相關(guān)體制機制和職責調(diào)整提出動議。各部門黨組（黨委）可以動議機關(guān)及其所屬事業(yè)單位機構(gòu)、職能、編制、領(lǐng)導(dǎo)職數(shù)等事項調(diào)整，報本級機構(gòu)編制委員會及其辦公室。根據(jù)機構(gòu)編制管理權(quán)限可以由部門決定的事項，按照有關(guān)規(guī)定辦理。
第九條機構(gòu)編制工作的動議應(yīng)當由黨委（黨組）領(lǐng)導(dǎo)班子集體討論決定。各地區(qū)各部門提出機構(gòu)編制工作動議必須符合黨***有關(guān)改革精神和機構(gòu)編制有關(guān)規(guī)定，應(yīng)當充分論證必要性、合理性、可行性。
第十條黨和國家機構(gòu)改革、重大體制機制和職責調(diào)整應(yīng)當在黨***集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下組織論證。黨和國家機構(gòu)改革、重大體制機制和職責調(diào)整應(yīng)當有利于構(gòu)建系統(tǒng)完備、科學(xué)規(guī)范、運行高效的黨和國家機構(gòu)職能體系，形成總攬全局、協(xié)調(diào)各方的黨的領(lǐng)導(dǎo)體系，職責明確、依法行政的政府治理體系，中國特色、世界一流的武裝力量體系，聯(lián)系廣泛、服務(wù)群眾的群團工作體系，有利于推動各類組織在黨的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下協(xié)調(diào)行動、增強合力。
第十一條機構(gòu)設(shè)置應(yīng)當科學(xué)合理，具有比較完整且相對穩(wěn)定的獨立職能，能夠與現(xiàn)有機構(gòu)的職能協(xié)調(diào)銜接。統(tǒng)籌黨和國家機構(gòu)設(shè)置和職能配置，應(yīng)當強化黨的組織在同級組織中的領(lǐng)導(dǎo)地位，加強歸口協(xié)調(diào)職能，統(tǒng)籌本系統(tǒng)本領(lǐng)域工作。堅持一類事項原則上由一個部門統(tǒng)籌、一件事情原則上由一個部門負責。黨的有關(guān)機構(gòu)可以同職能相近、聯(lián)系緊密的其他部門統(tǒng)籌設(shè)置，實行合并設(shè)立或者合署辦公。地方機構(gòu)設(shè)置和職能配置應(yīng)當保證有效實施黨***方針政策和國家法律法規(guī)，涉及黨***集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)和國家法制統(tǒng)一、政令統(tǒng)一、市場統(tǒng)一的機構(gòu)職能應(yīng)當同***基本對應(yīng)。除***有明確規(guī)定外，地方可以在規(guī)定限額內(nèi)因地制宜設(shè)置機構(gòu)和配置職能，嚴格規(guī)范設(shè)置各類派出機構(gòu)。地方可以在規(guī)定權(quán)限范圍內(nèi)設(shè)置和調(diào)整事業(yè)單位。
第十二條編制和領(lǐng)導(dǎo)職數(shù)配備應(yīng)當符合黨***有關(guān)規(guī)定和機構(gòu)編制黨內(nèi)法規(guī)、國家法律法規(guī)，適應(yīng)黨和國家事業(yè)、經(jīng)濟社會發(fā)展、機構(gòu)履職需要。編制配備應(yīng)當符合編制種類、結(jié)構(gòu)和總額等規(guī)定。領(lǐng)導(dǎo)職數(shù)配備應(yīng)當符合領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)名稱、層級、數(shù)量等規(guī)定，領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)名稱應(yīng)當與機構(gòu)層級相符合。
第十三條各級機構(gòu)編制委員會辦公室研究論證機構(gòu)編制事項時，應(yīng)當進行深入調(diào)查研究和合法合規(guī)性審查，重大問題應(yīng)當進行專家論證和風險評估。研究論證時應(yīng)當充分聽取各方面意見。
第十四條審批機構(gòu)編制事項應(yīng)當按程序報批，嚴格遵守管理權(quán)限。黨和國家機構(gòu)改革方案、重大體制機制和職責調(diào)整方案必須報黨***審議批準。各部門提出的機構(gòu)編制事項申請，由本級機構(gòu)編制委員會辦公室審核后報本級機構(gòu)編制委員會審批，重大事項由本級機構(gòu)編制委員會審核后報本級黨委審批。需報上一級黨委及其機構(gòu)編制委員會審批的，按程序報批。各級機構(gòu)編制委員會辦公室根據(jù)授權(quán)審批機構(gòu)編制事項。地方黨政機構(gòu)設(shè)置實行限額管理，各級機構(gòu)限額由黨***統(tǒng)一規(guī)定。地方黨委提出機構(gòu)編制事項申請，報上一級機構(gòu)編制委員會審批，重大事項由上一級機構(gòu)編制委員會審核后報本級黨委審批。地區(qū)或者部門專項體制機制和職責調(diào)整方案，由有相應(yīng)機構(gòu)編制管理權(quán)限的黨委（黨組）審議批準。超出本級機構(gòu)編制管理權(quán)限的重大問題，黨委（黨組）在審議后應(yīng)當向上一級黨委請示報告，上一級黨委同意后方可實施。
第十五條凡屬機構(gòu)編制重大問題，應(yīng)當由黨委（黨組）或者機構(gòu)編制委員會集體討論作出決定。黨委（黨組）和機構(gòu)編制委員會審議機構(gòu)編制議題的程序，應(yīng)當符合黨內(nèi)法規(guī)和***機構(gòu)編制委員會有關(guān)規(guī)定。第十六條黨委（黨組）、機構(gòu)編制委員會應(yīng)當主要就以下內(nèi)容對機構(gòu)編制議題進行審議：
（一）是否有利于堅持和加強黨的全面領(lǐng)導(dǎo)；
（二）是否符合黨***有關(guān)規(guī)定和機構(gòu)編制黨內(nèi)法規(guī)、國家法律法規(guī)以及相關(guān)政策規(guī)定；
（三）是否適應(yīng)經(jīng)濟社會發(fā)展需要和財政保障能力，能否有效解決實際問題；
（四）是否科學(xué)合理，充分考慮了除調(diào)整機構(gòu)編制外的其他解決辦法；
（五）是否對可能帶來的問題和遇到的困難進行客觀分析，并做好應(yīng)對準備。提請審議機構(gòu)編制議題時，有關(guān)部門應(yīng)當對照前款規(guī)定逐項作出說明。
第十七條黨和國家機構(gòu)改革、重大體制機制和職責調(diào)整的實施工作由黨***統(tǒng)一部署，***機構(gòu)編制委員會按照黨***要求組織實施。地方各級黨委按照黨***統(tǒng)一部署研究制定本地區(qū)實施方案，按程序報批后方可實施，并對實施工作負領(lǐng)導(dǎo)責任。
第十八條經(jīng)批準發(fā)布的各部門各單位“三定”規(guī)定、機構(gòu)編制管理規(guī)定等，是機構(gòu)編制法定化的重要形式，具有權(quán)威性和嚴肅性，是各部門各單位機構(gòu)職責權(quán)限、人員配備和工作運行的基本依據(jù)，各地區(qū)各部門必須嚴格執(zhí)行?！叭ā币?guī)定的重大調(diào)整，應(yīng)當報上級黨委批準后實施。
第十九條建立機構(gòu)編制報告制度。下級黨委應(yīng)當向上級黨委報告機構(gòu)編制管理情況。各地區(qū)各部門落實機構(gòu)改革、重大體制機制和職責調(diào)整等任務(wù)的情況，應(yīng)當及時按程序報告。工作中遇到的問題，在權(quán)限范圍內(nèi)能夠解決的應(yīng)當主動協(xié)調(diào)解決，超出權(quán)限的應(yīng)當按程序請示，重大事項報黨***決定。各部門應(yīng)當定期向本級機構(gòu)編制委員會報告機構(gòu)設(shè)置和編制管理情況?？h級以上地方各級機構(gòu)編制委員會應(yīng)當定期向本級黨委報告機構(gòu)編制管理情況，重要事項向上一級機構(gòu)編制委員會報告。
第二十條各部門在履行職責過程中對職責劃分規(guī)定在理解上有分歧的，應(yīng)當主動協(xié)商解決。協(xié)商一致的意見，報本級機構(gòu)編制委員會辦公室備案審查。協(xié)商不一致的，應(yīng)當提請本級機構(gòu)編制委員會辦公室按照有關(guān)規(guī)定進行協(xié)調(diào)。
第二十一條建立編制統(tǒng)籌調(diào)配和動態(tài)調(diào)整機制。根據(jù)黨和國家事業(yè)發(fā)展需要，統(tǒng)籌使用各類編制資源，按照機構(gòu)編制管理權(quán)限，加強編制的統(tǒng)籌調(diào)配和動態(tài)調(diào)整，建立部門間、地區(qū)間編制動態(tài)調(diào)整機制。
第二十二條充分發(fā)揮機構(gòu)編制在管理全流程中的基礎(chǔ)性作用，對編制使用實行實名管理，建立機構(gòu)編制管理同組織人事、財政預(yù)算管理共享的信息平臺。
第二十三條各地區(qū)各部門黨委（黨組）對本地區(qū)本部門機構(gòu)編制管理和監(jiān)督負責。
第二十四條各級機構(gòu)編制委員會及其辦公室應(yīng)當按照相應(yīng)權(quán)限，對機構(gòu)編制工作規(guī)定貫徹落實情況進行監(jiān)督檢查，糾正違紀違法行為，并按照有關(guān)規(guī)定向本級黨委提出問責建議。建立機構(gòu)編制核查制度，各級機構(gòu)編制委員會在本級黨委一屆任期內(nèi)至少組織1次管理范圍內(nèi)的機構(gòu)編制核查。各級機構(gòu)編制委員會辦公室應(yīng)當采用科學(xué)方法，對機構(gòu)編制執(zhí)行情況和使用效益進行客觀評估，或者委托第三方進行評估。評估結(jié)果作為改進機構(gòu)編制管理、優(yōu)化編制資源配置的重要依據(jù)。
第二十五條機構(gòu)編制工作情況和紀律要求執(zhí)行情況應(yīng)當納入巡視巡察、黨委督促檢查、選人用人專項檢查、黨政主要領(lǐng)導(dǎo)干部經(jīng)濟責任審計等監(jiān)督范圍，發(fā)揮監(jiān)督合力。各級機構(gòu)編制委員會辦公室應(yīng)當加強與紀檢監(jiān)察機關(guān)、巡視巡察機構(gòu)和組織人事、財政、審計等部門的協(xié)作配合，建立健全情況通報、信息共享、線索移送、整改反饋等工作機制，必要時組成工作組，開展聯(lián)合督查。
第二十六條機構(gòu)編制工作必須嚴格執(zhí)行本條例的各項規(guī)定，嚴禁以下行為：
（四）違規(guī)審批機構(gòu)編制、核定領(lǐng)導(dǎo)職數(shù)，或者超職數(shù)、超規(guī)格配備領(lǐng)導(dǎo)干部；
（五）偽造、虛報、瞞報、拒報機構(gòu)編制統(tǒng)計、實名信息和核查數(shù)據(jù)；
（六）實施其他違反機構(gòu)編制管理規(guī)定的行為。
第二十七條未經(jīng)黨***授權(quán)，任何部門不得以任何形式干預(yù)地方機構(gòu)設(shè)置。堅決制止和整治通過項目資金分配、督查考核、評比表彰、達標驗收等方式干預(yù)機構(gòu)設(shè)置、職能配置和編制配備的行為。部門規(guī)章和規(guī)范性文件不得就機構(gòu)編制事項作出具體規(guī)定，不得作為審批機構(gòu)編制的依據(jù)。
第二十八條違反本條例第二十六條規(guī)定的，各級機構(gòu)編制委員會有權(quán)采取通報批評、責令限期糾正、予以糾正等處理措施。對有關(guān)責任人，可以采取約談、責令說明情況、下達告誡書等處理措施。對違規(guī)超職數(shù)、超規(guī)格配備領(lǐng)導(dǎo)干部，違規(guī)超編錄（聘）用、調(diào)任、轉(zhuǎn)任人員，擠占挪用財政資金、其他資金為超編人員安排經(jīng)費，以虛報人員等方式占用編制并冒用財政資金等行為，有關(guān)機關(guān)應(yīng)當依規(guī)依紀依法查處和糾正。
第二十九條違反本條例規(guī)定，以及對機構(gòu)編制違紀違法行為查處和追責不力、問題整改不到位造成嚴重后果的，依照《中國******問責條例》、《中國******紀律處分條例》等規(guī)定追究責任。
第三十條任何組織和個人對違反機構(gòu)編制管理規(guī)定的行為，有權(quán)向紀檢監(jiān)察機關(guān)、組織部門、機構(gòu)編制委員會辦公室等有關(guān)部門舉報，受理機關(guān)、部門應(yīng)當按照有關(guān)規(guī)定處理。
第三十一條中國人民解放軍和中國人民武裝警察部隊的編制工作，按照***軍事委員會有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
第三十二條本條例由***組織部、***機構(gòu)編制委員會辦公室負責解釋。
第三十三條本條例自20xx年8月5日起施行。
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淺析銅川市城鎮(zhèn)化失地農(nóng)民的社會權(quán)益保障問題及對策。
機構(gòu)編制工作條例心得篇十七
機構(gòu)編制工作是國家組織體系的基礎(chǔ)性工作，是加強組織管理、提高工作效率的重要途徑。作為干部，硬件和制度是保障，而軟件是基礎(chǔ)。貫徹機構(gòu)編制工作是實現(xiàn)組織機構(gòu)高效運轉(zhuǎn)的重要環(huán)節(jié)，因此需要我們深入貫徹，不斷總結(jié)心得，提高自身水平。
機構(gòu)編制工作的實施是國家經(jīng)濟、文化和政治等多方面發(fā)展的橋梁和紐帶，具有不可替代的重要性。首先，機構(gòu)編制直接影響國家的治理效率。其次，機構(gòu)編制能夠大力推進政府部門的改革。最后，機構(gòu)編制可幫助組織更科學(xué)地分工協(xié)作，形成協(xié)調(diào)有序的工作體系，使工作有序高效。
我在機構(gòu)編制工作方面的實踐主要表現(xiàn)在三個方面。首先，不斷了解公司的組織架構(gòu)和職責分工，清晰明確各部門的職能和范圍。其次，通過不斷分析工作，總結(jié)學(xué)習，逐步提升對機構(gòu)編制工作的理解和把控能力。最后，積極與其他部門合作，共同協(xié)商、制定機構(gòu)編制方案，確保公司在組織架構(gòu)上的高效運營。
要深入研究機構(gòu)編制工作的方法和技巧，應(yīng)該注意以下幾點。首先，深入了解各類資料，中心思想在于走好“適材斂才、因材施教”之路。其次，通過深入調(diào)研和分析，尋找問題、解決問題、讓問題得到優(yōu)解、更好地培養(yǎng)和使用人才。最后，定期的機構(gòu)編制資源統(tǒng)籌與協(xié)調(diào)，為機構(gòu)編制工作的各項工作提供優(yōu)秀資源保障。
第五段：總結(jié)體會和展望未來。
機構(gòu)編制工作是一項長期的細致工作，需要不斷總結(jié)經(jīng)驗，完善自己的理解和實際能力。通過對機構(gòu)編制工作的認識和實施的體會，我深刻理解到機構(gòu)編制工作的重要性和意義，并通過實踐拓寬了自己的視野和增強了實踐能力。希望在未來的工作中，繼續(xù)深入貫徹和研究機構(gòu)編制工作，為公司的高效健康運轉(zhuǎn)貢獻更多的力量。
機構(gòu)編制工作條例心得篇十八
機構(gòu)編制規(guī)則是一家機構(gòu)重要的管制方式，可以規(guī)范機構(gòu)的組織和職責，有助于機構(gòu)順利運轉(zhuǎn)。機構(gòu)編制規(guī)則也是機構(gòu)管理者的必知必會的知識點，經(jīng)過我的學(xué)習和實踐，我獲得了一些心得體會，下面我將進行分享。
學(xué)習機構(gòu)編制規(guī)則首先要明確其目的和意義，即通過規(guī)范機構(gòu)的行為來實現(xiàn)機構(gòu)的有效運作。機構(gòu)編制規(guī)則是基于國家法律法規(guī)和政策制定的，因此必須具有法律合規(guī)性，遵守國家規(guī)定的程序和流程，確保編制的合理性和有效性。另外，也要充分注意機構(gòu)所在的行業(yè)特點和機構(gòu)自身的特殊性，根據(jù)實際情況進行有針對性的編制。
三、制定和執(zhí)行機構(gòu)編制標準的關(guān)鍵。
機構(gòu)編制標準是對機構(gòu)進行規(guī)范化管理的基礎(chǔ)，通過建立一套完整的標準和流程，切實保障機構(gòu)順利運營，將其工作責任清晰化、采取透明化的管理方式，以降低機構(gòu)對員工及利益相關(guān)者的風險。其制定過程中，應(yīng)注重人性化、落地實施的前提下，遵循公平公正，客觀合理的原則。執(zhí)行機構(gòu)編制標準的關(guān)鍵在于強化監(jiān)督管理，制定相應(yīng)的后續(xù)辦法，建立健全的執(zhí)行機制，及時糾正不合理的編制標準和流程。
在實踐中，我們發(fā)現(xiàn)機構(gòu)編制規(guī)則需要時刻與時俱進，不斷完善，讓其更加符合實際。機構(gòu)編制規(guī)則的完善途徑包含以下幾點：一是適應(yīng)新型經(jīng)濟的發(fā)展趨勢，將“人才興”寫入編制標準和流程，完善機構(gòu)編制的流程及內(nèi)容，確保優(yōu)秀人才進入機構(gòu)；二是趨于靈活化，不再以刻板的方式來約束機構(gòu)的發(fā)展，允許機構(gòu)更具靈活性，以應(yīng)對不同階段的發(fā)展需要；三是增強開放性，通過增強機構(gòu)的內(nèi)外交流，適時引進外部人才，才能更好地面對外部壓力和競爭。
五、結(jié)語。
機構(gòu)編制規(guī)則是機構(gòu)組織管理的基礎(chǔ)，它可以幫助機構(gòu)更好地發(fā)展壯大，使其組織結(jié)構(gòu)更加合理，職能更加明確、流程更加規(guī)范化、人員更加職業(yè)化。在制定和實施機構(gòu)編制規(guī)則過程中，需要遵循國家法律法規(guī)和政策的要求，注重對員工的保護和規(guī)范管理，以營造良好的組織環(huán)境。同時，也希望機構(gòu)編制規(guī)則能夠與時俱進，不斷完善，推動機構(gòu)在經(jīng)濟高速發(fā)展的時代，更加快速、高效地前行。
機構(gòu)編制工作條例心得篇十九
機構(gòu)編制是一個縣級政府的重要管理工作，也是實現(xiàn)縣級政府工作有效運轉(zhuǎn)的基礎(chǔ)。最近我所在的縣級政府通過了一份全縣機構(gòu)編制報告，我在參與這個過程中有著一些獨特的體會和感悟，想在這篇文章中與大家分享。
第二段：對編制方法的感悟。
在編制報告的過程中，我們首先面臨的是如何制定編制方法。我們需要考慮到各級政策法規(guī)的要求，同時還需要結(jié)合本縣實際情況做出最合適的決策。我深深地感受到了編制方法的合理性對于后續(xù)工作的影響，以及給予我們決策的啟示。所以，在編制報告的過程中，合理的編制方法尤為關(guān)鍵。
第三段：對機構(gòu)調(diào)整的體會。
機構(gòu)調(diào)整是機構(gòu)編制報告的重要內(nèi)容之一，也是為了適應(yīng)時代和社會的發(fā)展而必要的。我們需要考慮各級政策法規(guī)要求、資源配置、實際工作需要等方面，制定出合理的機構(gòu)調(diào)整方案。在這個過程中，我深刻地認識到一個觀點：機構(gòu)編制不是為統(tǒng)計數(shù)據(jù)而存在的，而是為了更好地為百姓服務(wù)才存在的。因此，機構(gòu)調(diào)整的目標應(yīng)該是“以民為本”，使機構(gòu)調(diào)整后更能順應(yīng)民意、更能為民服務(wù)。
第四段：對人員編制的思考。
人員編制是機構(gòu)編制的一項重要內(nèi)容，制定出合理的人員編制方案對于后續(xù)工作的開展起著重要的影響。在編制報告的過程中，我們需要尊重職業(yè)發(fā)展規(guī)律，合理分配人員資源，善于挖掘干部、職工潛力，同時加強對干部、職工培訓(xùn)和能力提升。這些思考讓我認識到，人員編制不只是一種職業(yè)規(guī)劃，也反映著一種全局性的思考。只有在全局意義上，在各方面因素的協(xié)同作用下，人員編制才能更好地實現(xiàn)其效果。
第五段：總結(jié)。
在本次機構(gòu)編制報告的制定過程中，我深刻地領(lǐng)悟到制定編制方案、機構(gòu)調(diào)整、人員編制等工作環(huán)節(jié)相互關(guān)聯(lián)、協(xié)調(diào)作用，需要綜合多方因素，把握大局，以實現(xiàn)全縣工作的高效優(yōu)化。這次機構(gòu)編制報告工作給我?guī)砹撕芏嗨伎?，我想在今后的工作中繼續(xù)發(fā)揚這種精神，以更高效的方式來服務(wù)民生。
機構(gòu)編制工作條例心得篇二十
日，在大隊的組織下，我學(xué)習了《中國共產(chǎn)黨機構(gòu)編制工作條例》，機構(gòu)編制工作作為頂層設(shè)計的重要組成部分，在黨和國家各項事業(yè)中發(fā)揮著重要作用。制定和實施《條例》，是強化黨對機構(gòu)編制工作的集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)的重要舉措，是加強黨的執(zhí)政能力建設(shè)和國家政權(quán)建設(shè)的重要推手，為新時代機構(gòu)編制工作提供了根本遵循。
不負使命，在新時代奮勇前行，直面矛盾和問題，主動接受挑戰(zhàn)，讓敢于擔當勇于擔當，積極主動作為，將初心使命轉(zhuǎn)化為行動自覺成為新時代干事創(chuàng)業(yè)中最動力的音符。
做好機構(gòu)編制改革，首先要堅持黨領(lǐng)導(dǎo)一切！
中國是擁有13億多人口的發(fā)展中國家，要完成中華民族偉大復(fù)興的宏偉目標，如果沒有黨的政治領(lǐng)導(dǎo)，沒有黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，很難實現(xiàn)。如果“允許廣大黨員在政治上行動上與黨離心離德、為所欲為，這個黨就不可能有號召力影響力戰(zhàn)斗力，政治上就沒有作為?！蔽覀儽仨殘猿贮h的政治領(lǐng)導(dǎo)。只有如此，才能確保黨在世界形勢深刻變化的歷史進程中始終走在時代前列，才能在應(yīng)對國內(nèi)外各種風險和考驗的歷史進程中始終成為全國人民的主心骨，才能在堅持和發(fā)展中國特色社會主義的歷史進程中始終成為堅強領(lǐng)導(dǎo)核心。沒有共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，我們的國家和民族不可能取得今天這樣的成就，也不可能有今天這樣的國際地位。堅持黨的政治領(lǐng)導(dǎo)，關(guān)乎國家前途、民族命運、人民幸福。
其次黨員干部要加強自身建設(shè)！
黨員干部務(wù)必清醒地認識到，相應(yīng)制度機制建設(shè)完善不夠及時，欠缺針對性和可操作性，執(zhí)行落實存在不到位的問題。每一名黨員干部都要深刻理解和領(lǐng)會習近平總書記重要指示精神，提高政治站位和政治覺悟，黨員干部要始終堅持把八項規(guī)定作為務(wù)必堅守的做人做事底線，堅決剎住歪風、勤政愛民、止住浪費、讓利于民，積極順應(yīng)群眾期盼，與群眾所思所盼所求緊密結(jié)合，堅持做到抓常、抓細、抓長，在鞏固成果的基礎(chǔ)上，不斷加強自身建設(shè)，讓群眾有更多獲得感和幸福感。
深化黨和國家機構(gòu)改革，是堅持和加強黨的全面領(lǐng)導(dǎo)、加強黨的長期執(zhí)政能力建設(shè)的必然要求。黨和國家機構(gòu)職能體系是中國特色社會主義制度的重要組成部分，是我們黨治國理政的重要保障。作為黨員，更是一名公安干警，我們要對黨忠誠、愛崗敬業(yè)、甘于奉獻，切實維護社會安寧和人民群眾的切身利益，為實現(xiàn)“兩個一百年”奮斗目標、建設(shè)社會主義現(xiàn)代化國家、實現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興作出不懈努力。
機構(gòu)編制工作條例心得篇二十一
機構(gòu)編制規(guī)則是一項重要的管理制度，它嚴格規(guī)定了各級機關(guān)的編制和管理體制。作為一個在公共管理領(lǐng)域工作多年的人，我對機構(gòu)編制規(guī)則有了深刻的體會和認識。在本文中，我將分享我在機構(gòu)編制規(guī)則方面的心得體會。
機構(gòu)編制規(guī)則的實施，可以規(guī)范各級機關(guān)的職能、任務(wù)、權(quán)責和關(guān)系，保護公共利益，提高行政效率，提升公共服務(wù)質(zhì)量。此外，機構(gòu)編制規(guī)則通過嚴格的組織結(jié)構(gòu)、職位設(shè)置和編制限額等手段，能夠控制機關(guān)人員數(shù)量、質(zhì)量和結(jié)構(gòu)，提高編制使用效益，實現(xiàn)機關(guān)人員數(shù)量和質(zhì)量的總體優(yōu)化。
機構(gòu)編制規(guī)則雖然在理論上具備完備性和先進性，但其實施面臨許多問題。在實踐中，機構(gòu)編制規(guī)則的陳舊化、缺乏靈活性、難以適應(yīng)社會變革等問題逐漸凸顯。部分地區(qū)、部門為了提高政績，應(yīng)景而生、隨意增加機構(gòu)編制、擴大開支等行為也加大了實施難度。
要提升機構(gòu)編制規(guī)則的實效性和適應(yīng)性，需要采取以下幾方面的措施。一是突出“人”的機制設(shè)計，注重優(yōu)化編制使用方式，推動機關(guān)職工素質(zhì)提升。二是加強法制建設(shè)，促進制度實施和遵守，避免弄虛作假、對外夸大演示等現(xiàn)象。三是整合資源成為共同的要求，推動編制數(shù)量與質(zhì)量的統(tǒng)一化，減少過多割裂性、專業(yè)性的崗位職員，構(gòu)建內(nèi)外、管理與服務(wù)層次的協(xié)同機制。四是通過信息化、數(shù)字化、服務(wù)化手段提升行政便捷度和服務(wù)質(zhì)量，提高管理效率。
第五段：總結(jié)。
機構(gòu)編制規(guī)則對于公共管理和政府機關(guān)的穩(wěn)定運行具有非常重要的意義，因此必須在實踐中不斷加深對機制設(shè)計本質(zhì)規(guī)律的認知和洞察，深入推進加強機制創(chuàng)新、提高制度效能等方面的探索和實踐，以保證機構(gòu)編制規(guī)則的嚴格執(zhí)行和有效運行。
機構(gòu)編制工作條例心得篇一
近日，中共中央印發(fā)了《中國共產(chǎn)黨機構(gòu)編制工作條例》，并發(fā)出通知，要求各地區(qū)各部門認真遵照執(zhí)行。
機構(gòu)編制工作是黨執(zhí)政興國的基礎(chǔ)性工作，機構(gòu)編制資源是重要政治資源、執(zhí)政資源，必須下好“繡花功夫”，發(fā)揮最大效益。不少歷史事實都表明，機構(gòu)臃腫、人浮于事、政令不通、財政不堪重負等等，是導(dǎo)致國家衰亡的重要原因?！稐l例》提出，堅持機構(gòu)編制瘦身與健身相結(jié)合，比喻生動，言簡意賅、印象深刻。生命在于運動，跳好機構(gòu)編制“健身操”，讓機構(gòu)編制資源動起來，黨和國家的肌體才有生機活力。
跳好機構(gòu)編制“健身操”，要堅持黨管機構(gòu)編制主旋律。機構(gòu)編制、人員調(diào)配如同排兵布陣，統(tǒng)一行動尤為重要，統(tǒng)一行動才能實現(xiàn)預(yù)期目的。機構(gòu)編制工作，如同織布，既要明確經(jīng)緯，抓住關(guān)鍵節(jié)點，也要突出主線，確保綱舉目張，要突出黨對機構(gòu)編制工作的集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)這根主線，把政府治理體系、武裝力量體系、群團工作體系串聯(lián)起來，充分發(fā)揮黨總攬全局、協(xié)調(diào)各方的重要作用。
跳好機構(gòu)編制“健身操”，要踩準“優(yōu)化協(xié)同高效”節(jié)拍。健身就要讓全身都動起來，通經(jīng)活絡(luò)，提高身體靈活性，著力消除“中梗阻”。一段時間以來，偽造信息獲取干部身份、超編配備干部、在編不在崗吃空餉、虛報人員信息套取財政資金等現(xiàn)象，在個別地區(qū)時有發(fā)生，成為黨和國家肌體上的“贅肉”，甚至是壞死部分。要以本次《條例》的制定和出臺為契機，因地制宜制定配套措施，管住管好用活機構(gòu)編制，理順上下關(guān)系、條塊關(guān)系，借助巡視巡察、黨委督促檢查等監(jiān)督利器，對有令不行、有禁不止等違規(guī)行為進行懲戒，提高各類組織機構(gòu)貫徹落實黨的決策部署的效率，構(gòu)建運行順暢、充滿活力、令行禁止的工作體系。
跳好機構(gòu)編制“健身操”，要在圍繞中心、服務(wù)大局中檢驗“健身效果”。健身更要強身，否則就是假把式。機構(gòu)編制涉及職能配置、內(nèi)設(shè)機構(gòu)和人員編制，是在為每個黨員干部追夢圓夢、干事創(chuàng)業(yè)搭建舞臺、設(shè)置跑道。要精準使用編制資源，把有限的資源用在刀刃上，而不是上下一般粗、遍撒胡椒面。要與時俱進使用編制資源，根據(jù)情況變化，適時調(diào)整不同地區(qū)不同單位的編制情況，統(tǒng)籌安排，科學(xué)增減，讓機構(gòu)設(shè)置、人員配備適應(yīng)發(fā)展需要。要通過聽取意見、調(diào)查研究、合規(guī)性審查、專家論證和風險評估等方式動態(tài)掌握情況，不斷改進機構(gòu)編制管理、優(yōu)化編制資源配置，為提高效率效能服務(wù)，為激發(fā)黨員干部活力服務(wù)，為實現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興的中國夢服務(wù)。
機構(gòu)編制工作條例心得篇二
近日，中共中央政治局召開會議，審議《中國共產(chǎn)黨機構(gòu)編制工作條例》。會議指出，機構(gòu)編制資源是重要政治資源、執(zhí)政資源，機構(gòu)編制工作在加強黨和國家機構(gòu)職能體系建設(shè)、深化機構(gòu)改革、優(yōu)化黨的執(zhí)政資源配置方面發(fā)揮著至關(guān)重要的作用。《條例》以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，以黨章為根本遵循，對機構(gòu)編制工作的體制、內(nèi)容、程序、監(jiān)督等作出規(guī)范，是加強黨對機構(gòu)編制工作集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)的制度成果，是貫徹落實黨管機構(gòu)編制原則的重要保障，是做好新時代機構(gòu)編制工作的基本遵循?！稐l例》的頒布實施，《條例》的制定和實施，對于在機構(gòu)編制工作方面進一步增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”，完善黨和國家機構(gòu)法規(guī)制度，推進機構(gòu)編制法定化，提升機構(gòu)編制工作水平，具有十分重要的意義。
首先，推進機構(gòu)編制是全面依法治國的內(nèi)在要求。機構(gòu)職能體系是國家治理體系的重要組成部分，推進機構(gòu)編制是推進法治國家、法治政府建設(shè)的重要基礎(chǔ)工作，是依法行政的前提和基礎(chǔ)，是全面依法治國的內(nèi)在要求。其次，推進機構(gòu)編制工作是深化黨和國家機構(gòu)改革的必然要求。深化黨和國家機構(gòu)改革，要充分發(fā)揮法治的規(guī)范和保障作用，在法治下推進改革，在改革中完善和強化法治，推進機構(gòu)編制工作為推進機構(gòu)改革和鞏固改革成果提供了重要保障。最后，推進機構(gòu)編制工作是提升機構(gòu)編制管理水平的重要舉措。不斷推進機構(gòu)編制管理科學(xué)化、規(guī)范化、法治化，不失為一種提升機構(gòu)編制管理水平的重要舉措。.
做好新時代機構(gòu)編制工作，必須堅持和加強黨對機構(gòu)編制工作的集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)。機構(gòu)編制資源是重要政治資源、執(zhí)政資源，機構(gòu)編制工作是黨的一項重要工作。這次黨和國家機構(gòu)改革進一步強調(diào)了黨管機構(gòu)編制、黨對機構(gòu)編制工作集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)的重大政治原則，《條例》的一整套制度設(shè)計都是緊緊圍繞著加強黨的領(lǐng)導(dǎo)這根主線展開的。要深刻認識加強黨集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)編制工作的重要性，深切體會黨中央對機構(gòu)編制工作的高度重視和深謀遠慮，旗幟鮮明、堅定不移地把加強黨的領(lǐng)導(dǎo)貫穿到機構(gòu)編制工作各方面各環(huán)節(jié)。
做好新時代機構(gòu)編制工作，必須緊緊圍繞服務(wù)黨和國家事業(yè)大局。黨的十九大作出新時代中國特色社會主義發(fā)展的戰(zhàn)略安排，到2020年全面建成小康社會，到2035年基本實現(xiàn)社會主義現(xiàn)代化，到本世紀中葉全面建成社會主義現(xiàn)代化強國。無論實現(xiàn)哪個階段的目標，都需要不斷完善黨和國家機構(gòu)職能體系。新時代機構(gòu)編制工作必須緊緊扭住服務(wù)黨和國家事業(yè)大局這個關(guān)鍵，順應(yīng)人民對美好生活的向往，按照《條例》規(guī)定的基本原則和制度，科學(xué)設(shè)置機構(gòu)、合理配置職能、統(tǒng)籌使用編制、完善體制機制，使市場在資源配置中起決定性作用、更好發(fā)揮政府作用，更好推進黨和國家各項事業(yè)發(fā)展，更好滿足人民日益增長的美好生活需要，更好推動人的全面發(fā)展、社會全面進步、人民共同富裕。
做好新時代機構(gòu)編制工作，必須不斷推進機構(gòu)編制法定化。提高機構(gòu)編制管理水平，不能僅憑經(jīng)驗，必須加強制度建設(shè)、法規(guī)建設(shè)?！稐l例》是完善黨和國家機構(gòu)法規(guī)制度、推進機構(gòu)編制法定化的重要內(nèi)容。要把機構(gòu)編制工作納入法治軌道，切實運用法治思維和法治方式謀劃和推動工作，真正解決機構(gòu)編制工作突出問題，規(guī)范有序、科學(xué)有效地開展機構(gòu)編制工作。
“沒有規(guī)矩，不成方圓?！睓C構(gòu)編制工作是一項嚴肅慎重的工作?！吨袊伯a(chǎn)黨機構(gòu)編制工作條例》以推進黨和國家機構(gòu)職能優(yōu)化協(xié)同高效為著力點，完善機構(gòu)設(shè)置，優(yōu)化職能配置，提高效率效能，為決勝全面建成小康社會、全面建設(shè)社會主義現(xiàn)代化國家、實現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興的中國夢提供有力制度和組織保障。
一分部署，九分落實。各級黨委(黨組)要以高度的政治責任感和歷史使命感，認真貫徹執(zhí)行《條例》，進一步提高機構(gòu)編制工作的質(zhì)量和水平，堅持機構(gòu)編制工作服務(wù)于黨和國家事業(yè)大局，服務(wù)于黨發(fā)揮總攬全局、協(xié)調(diào)各方的領(lǐng)導(dǎo)核心作用，為決勝全面建成小康社會、實現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興的中國夢提供有力制度和組織保障。
機構(gòu)編制工作條例心得篇三
共中央政治局6月24日召開會議，審議《中國共產(chǎn)黨機構(gòu)編制工作條例》和《中國共產(chǎn)黨農(nóng)村工作條例》。中共中央總書記習近平主持會議。
中國共產(chǎn)黨有了黨組織機構(gòu)編制工作條例，這是從嚴治黨的需要。是服務(wù)于黨和國家事業(yè)大局，完善和發(fā)展中國特色社會主義制度、推進國家治理體系和治理能力現(xiàn)代化為導(dǎo)向的需要。中國共產(chǎn)黨機構(gòu)編制工作條例，以推進黨和國家機構(gòu)職能優(yōu)化協(xié)同高效為著力點，完善機構(gòu)設(shè)置，優(yōu)化職能配置，提高效率效能，為決勝全面建成小康社會、全面建設(shè)社會主義現(xiàn)代化國家、實現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興的中國夢提供有力制度和組織保障。
機構(gòu)編制工作是一項嚴肅慎重的工作。有了《中國共產(chǎn)黨機構(gòu)編制工作條例》的制定和實施，對于完善黨和國家機構(gòu)法規(guī)制度，推進機構(gòu)編制法定化，提升機構(gòu)編制工作水平，具有十分重要的意義。
做好新時代機構(gòu)編制工作的指導(dǎo)思想是增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”，能夠確保機構(gòu)編制法定化，黨組織帶頭實施依法治國、依法治黨，體現(xiàn)職能法定的原則，增加“三定”方案的嚴肅性和權(quán)威性，而不是領(lǐng)導(dǎo)干部“拍腦袋”臨時動議突破機構(gòu)編制因人設(shè)事，改變過去以違紀、違規(guī)為主的監(jiān)督管理措施，一切按法律法規(guī)辦事，更體現(xiàn)了機構(gòu)編制的嚴肅性。嚴禁越權(quán)審批機構(gòu)和編制，嚴禁條塊干預(yù)機構(gòu)編制事宜，嚴禁超職數(shù)配備領(lǐng)導(dǎo)干部，嚴禁超編調(diào)動，嚴禁編外人員無序增長。
“編制就是法律”。多年來，在機構(gòu)改革和日常編制管理中，逐步形成了較為清晰的紀律要求，明確了嚴格的機構(gòu)編制管理權(quán)限和程序，建立了一套行之有效的管理制度。編制的數(shù)額和使用范圍的核定，都要符合規(guī)定條件和程序。中國共產(chǎn)黨機構(gòu)編制和使用范圍一經(jīng)確定，便具有法律效力，不得隨意突破和更改。
中國共產(chǎn)黨機構(gòu)編制工作條例規(guī)定嚴格執(zhí)行機構(gòu)限額、領(lǐng)導(dǎo)職數(shù)、編制種類和總量等規(guī)定，在限額外設(shè)置機構(gòu)，超職數(shù)配備領(lǐng)導(dǎo)干部，擅自增加編制種類，突破總量增加編制等等作法都是違規(guī)違法的。有利于嚴格控制編外聘用人員，防止機構(gòu)膨脹，人浮于事，確保從嚴規(guī)范適用崗位、職責權(quán)限和各項管理制度。
機構(gòu)編制工作條例心得篇四
總書記在中央機構(gòu)編制委員會第一次會議上發(fā)表了重要講話，《中國共產(chǎn)黨機構(gòu)編制工作條例》公開已經(jīng)發(fā)布，要求我們在思想上、政治上和行動上與黨中央保持高度一致，認真學(xué)習和領(lǐng)會總書記重要講話精神，在今后的機構(gòu)編制實踐工作中，要求我們認真遵守和踐行《中國共產(chǎn)黨機構(gòu)編制工作條例》的有關(guān)內(nèi)容。
總書記的重要講話深刻總結(jié)了黨的十八大以來機構(gòu)編制工作的實踐成果和寶貴經(jīng)驗，就新時代機構(gòu)編制工作做出了全面系統(tǒng)的闡述，明確了新時代機構(gòu)編制工作的戰(zhàn)略定位、目標方向、基本原則、主要任務(wù)和實踐要求，為做好新時代機構(gòu)編制工作指明了方向、提供了根本遵循。
中共中央印發(fā)的《中國共產(chǎn)黨機構(gòu)編制工作條例》共8章、33條，側(cè)重程序性規(guī)范，突出工作基本流程和要求，按照動議、論證、審議決定、組織實施等關(guān)鍵環(huán)節(jié)進行布局，確保黨的領(lǐng)導(dǎo)貫穿機構(gòu)編制工作的各方面和全過程，這充分體現(xiàn)了總書記關(guān)于深化黨和國家機構(gòu)改革、機構(gòu)編制工作的重要論述。對黨管機構(gòu)編制進行了全面系統(tǒng)的制度安排，為構(gòu)建系統(tǒng)完備、科學(xué)規(guī)范、運行高效的黨和國家機構(gòu)職能體系提供了有力制度和組織保障。
通過學(xué)習，我們進一步認識到《條例》的制定和實施，對于落實黨管機構(gòu)編制原則，推進機構(gòu)編制法定化，提升機構(gòu)編制工作水平，鞏固黨治國理政的組織基礎(chǔ)，具有重要意義。
各級黨組織要充分認識做好機構(gòu)編制工作的重要性，嚴格落實主體責任，采取有力措施，完善配套制度，確?！稐l例》落到實處。要進一步抓好《條例》宣傳解讀和學(xué)習培訓(xùn)，組織黨員干部認真學(xué)習《條例》，深刻領(lǐng)會《條例》精神，準確掌握《條例》內(nèi)容，積極推動《條例》在各單位各部門得到有效實施。
機構(gòu)編制工作條例心得篇五
近日，中共中央印發(fā)了《中國共產(chǎn)黨機構(gòu)編制工作條例》(以下簡稱《條例》)?！稐l例》以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，以黨章為根本遵循，對機構(gòu)編制工作的體制、內(nèi)容、程序、監(jiān)督等作出明確規(guī)范，是加強黨對機構(gòu)編制工作集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)的黨規(guī)制度成果，是貫徹落實黨管機構(gòu)編制原則的重要保障，是做好新時代機構(gòu)編制工作的根本遵循。
《條例》的頒布實施正值公務(wù)員職務(wù)與職級套改，對于在機構(gòu)編制工作方面進一步增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”，具有十分重要的意義，相信它會在走過的新時代里劃上重要且濃墨厚彩的一筆。
做好新時期的機構(gòu)編制工作，我們必須堅持“黨管一切、黨領(lǐng)導(dǎo)一切”的原則，加強黨對機構(gòu)編制工作的集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，讓這項條例融化在黨和國家的各項事業(yè)中，服務(wù)好黨的執(zhí)政和各項事業(yè)繁榮穩(wěn)固向前。作為組織系統(tǒng)的組工干部，我們得帶頭學(xué)好、用好、悟好《條例》，讓它發(fā)揮出物盡其用的作用，服務(wù)于黨和國家事業(yè)大局，服務(wù)于黨發(fā)揮總攬全局、協(xié)調(diào)各方的領(lǐng)導(dǎo)核心作用。
帶頭先學(xué)先悟。結(jié)合即將開展的“不忘初心、牢記使命”主題教育，以身作則，率先垂范，帶頭先學(xué)一步、學(xué)深一層，帶動黨員干部學(xué)習《條例》時要注意往深里走、往往實里走，做勤學(xué)深學(xué)善思的推動者。
帶頭先懂先信。堅持讀原文《條例》，理解其核心要義，把握其內(nèi)在要求，汲取其思想深義，領(lǐng)會其精神實質(zhì)，真正掌握貫穿其中的相關(guān)立場、觀點與思想精髓，將學(xué)習成果內(nèi)化為毫不動搖的政治信仰，內(nèi)化為樹牢“四個意識”、增強“四個自信”、堅決做到“兩個維護”的思想自覺和行動自覺，做學(xué)懂弄通的引領(lǐng)者。
我們將以高度的政治責任感和歷史使命感，認真學(xué)習貫徹落實好《條例》，進一步提高機構(gòu)編制工作的質(zhì)量與水平，善挖其新要義固本創(chuàng)新，守牢初心，為決勝全面建成小康社會、實現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興的中國夢，不辱使命、不負人民，繪鑄初心卓越篇章。
機構(gòu)編制工作條例心得篇六
近日，在大隊的組織下，我學(xué)習了《中國共產(chǎn)黨機構(gòu)編制工作條例》，機構(gòu)編制工作作為頂層設(shè)計的重要組成部分，在黨和國家各項事業(yè)中發(fā)揮著重要作用。制定和實施《條例》，是強化黨對機構(gòu)編制工作的集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)的重要舉措，是加強黨的執(zhí)政能力建設(shè)和國家政權(quán)建設(shè)的重要推手，為新時代機構(gòu)編制工作提供了根本遵循。
黨的十八大以來，習近平總書記多次強調(diào)要從嚴治黨，依規(guī)治黨，加強黨內(nèi)法規(guī)建設(shè)，把黨組織工作和活動納入制度化、規(guī)范化、程序化軌道。機構(gòu)編制工作是黨領(lǐng)導(dǎo)國家政權(quán)建設(shè)、組織建設(shè)的重要方面，機構(gòu)編制資源是重要政治資源、執(zhí)政資源，機構(gòu)編制工作在加強黨和國家機構(gòu)職能體系建設(shè)、深化機構(gòu)改革、優(yōu)化黨的執(zhí)政資源配置方面發(fā)揮著至關(guān)重要的作用。《中國共產(chǎn)黨機構(gòu)編制工作條例》的制定和實施，對于完善黨和國家機構(gòu)法規(guī)制度，推進機構(gòu)編制法定化，提升機構(gòu)編制工作水平，具有十分重要的意義。天下興亡，匹夫有責。做好新時代機構(gòu)編制工作，要增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”，堅持機構(gòu)編制工作服務(wù)于黨和國家事業(yè)大局。我們共產(chǎn)黨人就應(yīng)不忘初心、不負使命，在新時代奮勇前行，直面矛盾和問題，主動接受挑戰(zhàn)，讓敢于擔當、勇于擔當，積極主動作為，將初心使命轉(zhuǎn)化為行動自覺成為新時代干事創(chuàng)業(yè)中最動力的音符。
中國是擁有13億多人口的發(fā)展中國家，要完成中華民族偉大復(fù)興的宏偉目標，如果沒有黨的政治領(lǐng)導(dǎo)，沒有黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，很難實現(xiàn)。如果“允許廣大黨員在政治上行動上與黨離心離德、為所欲為，這個黨就不可能有號召力影響力戰(zhàn)斗力，政治上就沒有作為?！蔽覀儽仨殘猿贮h的政治領(lǐng)導(dǎo)。只有如此，才能確保黨在世界形勢深刻變化的歷史進程中始終走在時代前列，才能在應(yīng)對國內(nèi)外各種風險和考驗的歷史進程中始終成為全國人民的主心骨，才能在堅持和發(fā)展中國特色社會主義的歷史進程中始終成為堅強領(lǐng)導(dǎo)核心。沒有共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，我們的國家和民族不可能取得今天這樣的成就，也不可能有今天這樣的國際地位。堅持黨的政治領(lǐng)導(dǎo)，關(guān)乎國家前途、民族命運、人民幸福。
黨員干部務(wù)必清醒地認識到，相應(yīng)制度機制建設(shè)完善不夠及時，欠缺針對性和可操作性，執(zhí)行落實存在不到位的問題。每一名黨員干部都要深刻理解和領(lǐng)會習近平總書記重要指示精神，提高政治站位和政治覺悟，黨員干部要始終堅持把八項規(guī)定作為務(wù)必堅守的做人做事底線，堅決剎住歪風、勤政愛民、止住浪費、讓利于民，積極順應(yīng)群眾期盼，與群眾所思所盼所求緊密結(jié)合，堅持做到抓常、抓細、抓長，在鞏固成果的基礎(chǔ)上，不斷加強自身建設(shè)，讓群眾有更多獲得感和幸福感。
深化黨和國家機構(gòu)改革，是堅持和加強黨的全面領(lǐng)導(dǎo)、加強黨的長期執(zhí)政能力建設(shè)的必然要求。黨和國家機構(gòu)職能體系是中國特色社會主義制度的重要組成部分，是我們黨治國理政的重要保障。作為黨員，更是一名公安干警，我們要對黨忠誠、愛崗敬業(yè)、甘于奉獻，切實維護社會安寧和人民群眾的切身利益，為實現(xiàn)“兩個一百年”奮斗目標、建設(shè)社會主義現(xiàn)代化國家、實現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興作出不懈努力。
機構(gòu)編制工作條例心得篇七
當前，在這樣一個時間節(jié)點，一個重要時刻，審議《中國共產(chǎn)黨機構(gòu)編制工作條例》具有重要意義，為機構(gòu)編制工作指明了努力方向、提供了依據(jù)。
做好機構(gòu)編制工作，要提高政治站位，充分認識到機構(gòu)編制工作對黨和國家發(fā)展的重要性，在實施過程中始終堅持正確的政治方向，深入學(xué)習領(lǐng)會總書記重要講話精神，自覺把思想和行動統(tǒng)一到中央對機構(gòu)編制工作的決策部署上來，不能一味照搬，照套，貫徹落實的同時一定要結(jié)合自身實際，認真組織實施。
做好機構(gòu)編制工作，要服務(wù)中心大局。各部門各地要緊緊圍繞領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)、干部隊伍建設(shè)、人才隊伍建設(shè)、黨員隊伍建設(shè)、基層組織建設(shè)做好機構(gòu)編制工作，緊緊圍繞政府轉(zhuǎn)變職能、提高效率做好機構(gòu)編制工作，始終要把機構(gòu)編制工作放在組織工作、黨委政府工作大局中去謀劃，務(wù)求服務(wù)中心大局，出實效。
做好機構(gòu)編制工作，要強化工作紀律。做好機構(gòu)編制政策法規(guī)宣傳，把紀律建設(shè)放在重要位置，守住底線，不碰紅線，強化領(lǐng)導(dǎo)干部工作紀律意識，同時完善機構(gòu)編制管理相關(guān)制度，明確內(nèi)容、程序和要求，真正讓權(quán)力在陽光下運作，從根本上遏制違規(guī)違紀問題，同時，對實施過程中、職責變化、人員編制配備等情況進行全程監(jiān)督，強化責任追究倒查。
機構(gòu)編制工作條例心得篇八
中共中央政治局6月24日召開會議，審議《中國共產(chǎn)黨機構(gòu)編制工作條例》和《中國共產(chǎn)黨農(nóng)村工作條例》。中共中央總書記習近平主持會議。
中國共產(chǎn)黨有了黨組織機構(gòu)編制工作條例，這是從嚴治黨的需要。是服務(wù)于黨和國家事業(yè)大局，完善和發(fā)展中國特色社會主義制度、推進國家治理體系和治理能力現(xiàn)代化為導(dǎo)向的需要。中國共產(chǎn)黨機構(gòu)編制工作條例，以推進黨和國家機構(gòu)職能優(yōu)化協(xié)同高效為著力點，完善機構(gòu)設(shè)置，優(yōu)化職能配置，提高效率效能，為決勝全面建成小康社會、全面建設(shè)社會主義現(xiàn)代化國家、實現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興的中國夢提供有力制度和組織保障。
機構(gòu)編制工作是一項嚴肅慎重的工作。有了《中國共產(chǎn)黨機構(gòu)編制工作條例》的制定和實施，對于完善黨和國家機構(gòu)法規(guī)制度，推進機構(gòu)編制法定化，提升機構(gòu)編制工作水平，具有十分重要的意義。
做好新時代機構(gòu)編制工作的指導(dǎo)思想是增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”，能夠確保機構(gòu)編制法定化，黨組織帶頭實施依法治國、依法治黨，體現(xiàn)職能法定的原則，增加“三定”方案的嚴肅性和權(quán)威性，而不是領(lǐng)導(dǎo)干部“拍腦袋”臨時動議突破機構(gòu)編制因人設(shè)事，改變過去以違紀、違規(guī)為主的監(jiān)督管理措施，一切按法律法規(guī)辦事，更體現(xiàn)了機構(gòu)編制的嚴肅性。嚴禁越權(quán)審批機構(gòu)和編制，嚴禁條塊干預(yù)機構(gòu)編制事宜，嚴禁超職數(shù)配備領(lǐng)導(dǎo)干部，嚴禁超編調(diào)動，嚴禁編外人員無序增長。
“編制就是法律”。多年來，在機構(gòu)改革和日常編制管理中，逐步形成了較為清晰的紀律要求，明確了嚴格的機構(gòu)編制管理權(quán)限和程序，建立了一套行之有效的管理制度。編制的數(shù)額和使用范圍的核定，都要符合規(guī)定條件和程序。中國共產(chǎn)黨機構(gòu)編制和使用范圍一經(jīng)確定，便具有法律效力，不得隨意突破和更改。
中國共產(chǎn)黨機構(gòu)編制工作條例規(guī)定嚴格執(zhí)行機構(gòu)限額、領(lǐng)導(dǎo)職數(shù)、編制種類和總量等規(guī)定，在限額外設(shè)置機構(gòu)，超職數(shù)配備領(lǐng)導(dǎo)干部，擅自增加編制種類，突破總量增加編制等等作法都是違規(guī)違法的。有利于嚴格控制編外聘用人員，防止機構(gòu)膨脹，人浮于事，確保從嚴規(guī)范適用崗位、職責權(quán)限和各項管理制度。
機構(gòu)編制工作條例心得篇九
中國*自建黨以來，經(jīng)歷了革命戰(zhàn)爭年代、建國初期的社會主義改造與建設(shè)年代以及近二十年來的改革開放的年代，涌現(xiàn)出無數(shù)優(yōu)秀黨員，在他們身上，充分體現(xiàn)了*員的先進性。
在建設(shè)有中國特色社會主義的今天，我們每個*員都要牢記*同志的告誡：堅持黨的優(yōu)良的傳統(tǒng)作風，具有十分重要的意義，因為我們黨是一個執(zhí)政黨。
……但是，執(zhí)政黨也不是很容易當?shù)摹?BR> 執(zhí)了政，黨的責任就加重了，*員的責任就加重了，我們領(lǐng)導(dǎo)干部的責任就加重了。
因此我們*員都要根植于人民，服務(wù)于人民，始終保持先進性，才能勝利完成我們的使命。
首先，要堅持不懈地學(xué)習馬列主義，*思想，特別是*理論，以基本理論作為我們行動的指南，要自覺地加強思想改造，清除頭腦中非無產(chǎn)階級思想，努力改造自己的主觀世界，真正理解我們黨全心全意為人民服務(wù)的宗旨，扎扎實實地樹立為人民服務(wù)的思想。
其次，要腳踏實地地做好本職工作，模范地履行一個*員的職責。
無論自己從事什么工作，都要樹立高度的責任和敬業(yè)精神，盡心盡力把工作做好。
一切都要以黨和人民利益為出發(fā)點，不能急功近利，更不能計較個人得失;要克服華而不實，飄浮虛榮的工作作風，要做老實人，辦老實事，對工作勤勤懇懇，求真務(wù)實。
再次，要善于學(xué)習，掌握工作的本領(lǐng)。
我們從事的工作，是在社會主義市場經(jīng)濟條件下，面臨許多新問題，新矛盾，新內(nèi)容，沒有雄厚的文化知識，管理知識，現(xiàn)代科技知識，盡管有再好的愿望，也只能是事倍功半。
在任何時候都必須不斷地更新知識，豐富自己的工作技能和實踐本領(lǐng)，善于在工作中開拓創(chuàng)新，提出新的思路和見解，這樣才能把良好的愿望和實際工作效果結(jié)合起來，實現(xiàn)動機與效果的統(tǒng)一。
*員只有通過努力學(xué)習文化，學(xué)習科學(xué)技術(shù)，才能具備建設(shè)社會主義的業(yè)務(wù)能力;只有通過學(xué)習政治理論，用馬列主義、*思想以及*理論武裝自己的頭腦，才能具有正確的世界觀、人生觀、價值觀，具備卓越的領(lǐng)導(dǎo)能力，防腐拒變的能力。
只有不斷地加強學(xué)習，才能在政治上保持清醒的頭腦。
我國的改革開放和社會主義現(xiàn)代化建設(shè)進入了攻堅階段，我們面臨著復(fù)雜的形勢，要適應(yīng)新形勢，完成新任務(wù)，必須堅持馬克思主義的政治方向、政治立場、政治觀點，遵守政治紀律，提高政治鑒別力、政治敏感性，防止和排除各種錯誤思想和傾向的干擾。
要做到這些，不學(xué)習、不用科學(xué)的理論武裝思想是不行的。
沒有科學(xué)理論的武裝，就不能確立正確的世界觀、人生觀、價值觀，也就不可能有高度自覺的政治意識、堅強的黨性和*人的浩然正氣。
我們要聯(lián)系實際工作和思想實際，認真學(xué)習今后，我們要戰(zhàn)勝各種困難和風險，不斷取得建設(shè)有中國特色的社會主義事業(yè)的新勝利，仍然要靠*理論的指導(dǎo)，仍然要靠全黨全國人民深入學(xué)習、認真實踐這一科學(xué)理論。
我們要按照黨的十五大的要求，掀起學(xué)習的新*。
只有不斷的學(xué)習，才能在思想上保持高尚的境界。
人總是要有點精神的，但精神境界不是天生的，而是在學(xué)習和實踐中培養(yǎng)和塑造的。
講正氣，必須養(yǎng)正氣，這就要不斷的學(xué)習和讀書，知識多了，本領(lǐng)就會增大，精神境界就會提高。
第二篇:2019年學(xué)習《中國共產(chǎn)黨機構(gòu)編制工作條例》心得體會
新學(xué)期開始我非常榮幸的參加黨員學(xué)習，在八次黨課的整個學(xué)習過程中，全面的學(xué)習了中國*自建黨以來，是如何不斷完善自己，體現(xiàn)自身的先進性，在不同的歷史時期出色的完成自己的歷史使命。中國*之所以能夠有如此巨大成績，在進入社會主義初期階段的今天，依然是中國不可動搖的執(zhí)政黨，歸功于多方面原因。這是我這次黨員學(xué)習的重大收獲。我現(xiàn)在是一名入黨積極分子，加入中國*是我的崇高理想，通過學(xué)習我深刻了解一個合格*員必須時刻保持先進性。下面我談一下我對黨員保持先進性的理解：
全心全意為人民服務(wù)，是我們黨的立黨之本，執(zhí)政之本，這是我們黨的性質(zhì)和指導(dǎo)思想所決定的。無論在戰(zhàn)爭年代，還是改革開放的新形勢下，*人為人民服務(wù)的宗旨是永恒，要真正做到這一點，首先要自覺地加強思想改造，真正理解我們黨全心全意為人民服務(wù)的宗旨，扎扎實實地樹立為人民服務(wù)的思想。第二，要腳踏實地地做好本職工作，模范地履行一個*員的職責，努力做到求真務(wù)實。第三，要善于學(xué)習，掌握工作的本領(lǐng)。在任何時候都必須不斷地更新知識，豐富自己的工作技能和實踐本領(lǐng)，善于在工作中開拓創(chuàng)新，提出新的思路和見解。
就要堅持學(xué)習，樹立正確人生觀黨員的先進性不是天生具備的，而是在不斷地學(xué)習、不斷地實踐的過程中,*員只有通過努力學(xué)習文化，學(xué)習科學(xué)技術(shù)，才能具備建設(shè)社會主義的業(yè)務(wù)能力；只有通過學(xué)習政治理論，用馬列主義、*思想以及*理論武裝自己的頭腦，才能具有正確的世界觀、人生觀、價值觀，具備卓越的領(lǐng)導(dǎo)能力，防腐拒變的能力。
總書記在十五大報告中指出：在新的歷史條件下，*員保持先進性，要體現(xiàn)時代的要求，做到：胸懷共產(chǎn)主義遠大理想，帶頭執(zhí)行黨和國家現(xiàn)階段的各項政策，勇于開拓，積極進取，不怕困難，不怕挫折。當前的正處在經(jīng)濟體制的轉(zhuǎn)換過程中，這就就更要求我們的黨員要發(fā)揮榜樣的作用，沖鋒陷陣，吃苦在前，處處起表率作用。
古人有云先天下之憂而憂，后天下之樂而樂，現(xiàn)代教育家陶行知也說過：捧著一顆心來，不帶半根草去。然而在物質(zhì)世界如此豐厚的今天，我們*人作為先進分子更應(yīng)繼承先賢的優(yōu)良品質(zhì)，保持高尚的情操。
通過這次黨課的學(xué)習，讓我充分了體會到我作為一個入黨積極分子，作為當代的大學(xué)生想要加入中國*，實現(xiàn)我人生中這個崇高的理想我還需要學(xué)習很多東西但是為了實現(xiàn)這個理想，在今后的學(xué)習時間里我愿意花更多的時間去了解中國*，努力向黨組織靠攏。同時我也會樹立牢固的共產(chǎn)主義信念，勤于學(xué)習，敢于創(chuàng)新，甘于奉獻。從而不斷地提高自己、完善自己，使自己能為實現(xiàn)共產(chǎn)主義偉大是大事業(yè)做出更多的貢獻。
第三篇:2019年學(xué)習《中國共產(chǎn)黨機構(gòu)編制工作條例》心得體會
共中央政治局6月24日召開會議，審議《中國共產(chǎn)黨機構(gòu)編制工作條例》和《中國共產(chǎn)黨農(nóng)村工作條例》。中共中央總書記習近平主持會議。
中國共產(chǎn)黨有了黨組織機構(gòu)編制工作條例，這是從嚴治黨的需要。是服務(wù)于黨和國家事業(yè)大局，完善和發(fā)展中國特色社會主義制度、推進國家治理體系和治理能力現(xiàn)代化為導(dǎo)向的需要。中國共產(chǎn)黨機構(gòu)編制工作條例，以推進黨和國家機構(gòu)職能優(yōu)化協(xié)同高效為著力點，完善機構(gòu)設(shè)置，優(yōu)化職能配置，提高效率效能，為決勝全面建成小康社會、全面建設(shè)社會主義現(xiàn)代化國家、實現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興的中國夢提供有力制度和組織保障。
機構(gòu)編制工作是一項嚴肅慎重的工作。有了《中國共產(chǎn)黨機構(gòu)編制工作條例》的制定和實施，對于完善黨和國家機構(gòu)法規(guī)制度，推進機構(gòu)編制法定化，提升機構(gòu)編制工作水平，具有十分重要的意義。
做好新時代機構(gòu)編制工作的指導(dǎo)思想是增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”，能夠確保機構(gòu)編制法定化，黨組織帶頭實施依法治國、依法治黨，體現(xiàn)職能法定的原則，增加“三定”方案的嚴肅性和權(quán)威性，而不是領(lǐng)導(dǎo)干部“拍腦袋”臨時動議突破機構(gòu)編制因人設(shè)事，改變過去以違紀、違規(guī)為主的監(jiān)督管理措施，一切按法律法規(guī)辦事，更體現(xiàn)了機構(gòu)編制的嚴肅性。嚴禁越權(quán)審批機構(gòu)和編制，嚴禁條塊干預(yù)機構(gòu)編制事宜，嚴禁超職數(shù)配備領(lǐng)導(dǎo)干部，嚴禁超編調(diào)動，嚴禁編外人員無序增長。
“編制就是法律”。多年來，在機構(gòu)改革和日常編制管理中，逐步形成了較為清晰的紀律要求，明確了嚴格的機構(gòu)編制管理權(quán)限和程序，建立了一套行之有效的管理制度。編制的數(shù)額和使用范圍的核定，都要符合規(guī)定條件和程序。中國共產(chǎn)黨機構(gòu)編制和使用范圍一經(jīng)確定，便具有法律效力，不得隨意突破和更改。
中國共產(chǎn)黨機構(gòu)編制工作條例規(guī)定嚴格執(zhí)行機構(gòu)限額、領(lǐng)導(dǎo)職數(shù)、編制種類和總量等規(guī)定，在限額外設(shè)置機構(gòu)，超職數(shù)配備領(lǐng)導(dǎo)干部，擅自增加編制種類，突破總量增加編制等等作法都是違規(guī)違法的。有利于嚴格控制編外聘用人員，防止機構(gòu)膨脹，人浮于事，確保從嚴規(guī)范適用崗位、職責權(quán)限和各項管理制度。
第四篇:2019年學(xué)習《中國共產(chǎn)黨機構(gòu)編制工作條例》心得體會
近日，中共中央印發(fā)了《中國共產(chǎn)黨機構(gòu)編制工作條例》，并發(fā)出通知，要求各地區(qū)各部門認真遵照執(zhí)行。
機構(gòu)編制工作是黨執(zhí)政興國的基礎(chǔ)性工作，機構(gòu)編制資源是重要政治資源、執(zhí)政資源，必須下好“繡花功夫”，發(fā)揮最大效益。不少歷史事實都表明，機構(gòu)臃腫、人浮于事、政令不通、財政不堪重負等等，是導(dǎo)致國家衰亡的重要原因。《條例》提出，堅持機構(gòu)編制瘦身與健身相結(jié)合，比喻生動，言簡意賅、印象深刻。生命在于運動，跳好機構(gòu)編制“健身操”，讓機構(gòu)編制資源動起來，黨和國家的肌體才有生機活力。
跳好機構(gòu)編制“健身操”，要堅持黨管機構(gòu)編制主旋律。機構(gòu)編制、人員調(diào)配如同排兵布陣，統(tǒng)一行動尤為重要，統(tǒng)一行動才能實現(xiàn)預(yù)期目的。機構(gòu)編制工作，如同織布，既要明確經(jīng)緯，抓住關(guān)鍵節(jié)點，也要突出主線，確保綱舉目張，要突出黨對機構(gòu)編制工作的集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)這根主線，把政府治理體系、武裝力量體系、群團工作體系串聯(lián)起來，充分發(fā)揮黨總攬全局、協(xié)調(diào)各方的重要作用。
跳好機構(gòu)編制“健身操”，要踩準“優(yōu)化協(xié)同高效”節(jié)拍。健身就要讓全身都動起來，通經(jīng)活絡(luò)，提高身體靈活性，著力消除“中梗阻”。一段時間以來，偽造信息獲取干部身份、超編配備干部、在編不在崗吃空餉、虛報人員信息套取財政資金等現(xiàn)象，在個別地區(qū)時有發(fā)生，成為黨和國家肌體上的“贅肉”，甚至是壞死部分。要以本次《條例》的制定和出臺為契機，因地制宜制定配套措施，管住管好用活機構(gòu)編制，理順上下關(guān)系、條塊關(guān)系，借助巡視巡察、黨委督促檢查等監(jiān)督利器，對有令不行、有禁不止等違規(guī)行為進行懲戒，提高各類組織機構(gòu)貫徹落實黨的決策部署的效率，構(gòu)建運行順暢、充滿活力、令行禁止的工作體系。
跳好機構(gòu)編制“健身操”，要在圍繞中心、服務(wù)大局中檢驗“健身效果”。健身更要強身，否則就是假把式。機構(gòu)編制涉及職能配置、內(nèi)設(shè)機構(gòu)和人員編制，是在為每個黨員干部追夢圓夢、干事創(chuàng)業(yè)搭建舞臺、設(shè)置跑道。要精準使用編制資源，把有限的資源用在刀刃上，而不是上下一般粗、遍撒胡椒面。要與時俱進使用編制資源，根據(jù)情況變化，適時調(diào)整不同地區(qū)不同單位的編制情況，統(tǒng)籌安排，科學(xué)增減，讓機構(gòu)設(shè)置、人員配備適應(yīng)發(fā)展需要。要通過聽取意見、調(diào)查研究、合規(guī)性審查、專家論證和風險評估等方式動態(tài)掌握情況，不斷改進機構(gòu)編制管理、優(yōu)化編制資源配置，為提高效率效能服務(wù)，為激發(fā)黨員干部活力服務(wù)，為實現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興的中國夢服務(wù)。
第五篇:2019年學(xué)習《中國共產(chǎn)黨機構(gòu)編制工作條例》心得體會
通過學(xué)習，我對中國*有了比較全面系統(tǒng)地認識，并在內(nèi)心樹立了共產(chǎn)主義信念，同時，我也發(fā)現(xiàn)自己身上尚有許多缺點、不足之外，距一個優(yōu)秀的*員還有一定的差距，但我相信通過自己的不斷努力，提高自身黨性修養(yǎng)，能給自己樹立起真正的黨員形象。結(jié)合自身作為一個教師黨員的經(jīng)歷，我想就教師黨員如何在新時期保持自身的先進性，以便繼續(xù)在工作崗位上發(fā)揮先鋒模范作用，談幾點體會。
1、要樹立先進的教育思想、教育觀念、更新那些不適應(yīng)新形勢的舊思想和舊觀念。教師既要把學(xué)生當做學(xué)生，還要把學(xué)生當做朋友，當做一個與教師有平等關(guān)系的公民。教師要尊重學(xué)生，要尊重學(xué)生的人格、尊重學(xué)生在學(xué)習方面的思考、尊重學(xué)生的創(chuàng)造思維，而不能要求學(xué)生全盤照搬教師的思維，更新教育觀念。
2、做與學(xué)生共同學(xué)習的伙伴。在科技高速發(fā)展的21世紀，教師的角色已經(jīng)發(fā)生變化，過去老師是知識的載體，老師既是知識，知識就是老師?，F(xiàn)在老師不再是知識的惟一的載體了，學(xué)生可以從各種渠道獲取知識、掌握信息，老師只是其中一個渠道。同時老師也要學(xué)習，如果不進一步學(xué)習，就會落后于學(xué)生。教師的主導(dǎo)作用主要是引導(dǎo)學(xué)生一起來學(xué)習，而不是簡單的把知識教給學(xué)生。
3、要努力提高自己的業(yè)務(wù)水平，因為人是生產(chǎn)力的決定因素，也是“教育生產(chǎn)力”的決定因素。所以作為教師，作為黨員，就必須是教育教學(xué)的能手。為此要加強業(yè)務(wù)學(xué)習，增強改革意識，積極參與教育改革，在實踐中提高自己的教育教學(xué)能力。作為黨員教師應(yīng)該刻苦鉆研，提高自身業(yè)務(wù)素質(zhì)和能力，努力擴大知識面，讓自己賴以教育學(xué)生的一桶水變?yōu)橛性吹幕钏Q常新，源源不斷。在教學(xué)過程中，我發(fā)現(xiàn)自己還存在很多不足，我利用業(yè)余時間看的示范課，學(xué)習他們的方法，晚上看奧數(shù)方面的知識，拓展自己的知識。
4、先進的生產(chǎn)工具，現(xiàn)代科學(xué)技術(shù)是推動生產(chǎn)力發(fā)展的重要動力。作為黨員教師就應(yīng)該掌握現(xiàn)代教育技術(shù)和手段，積極參與教育科研工作，用現(xiàn)代教育理論與教育教學(xué)方法武裝自己，努力追求教育方式方法的現(xiàn)代化和高效益。計算機輔助教學(xué)、網(wǎng)絡(luò)教育、現(xiàn)代課程觀、結(jié)構(gòu)主義教育等現(xiàn)代教育理論，教育科研的理論與方法等都是黨員教師應(yīng)該掌握的內(nèi)容，黨員教師在這方面應(yīng)該走在其它教師的前面。在課堂教學(xué)中，我盡量使用多媒體教學(xué)，增加學(xué)生對數(shù)學(xué)的興趣，以及提高課堂效率。
5、勇于開展批評與自我批評，及時修正自己的錯誤，在工作和生活中不斷改造主觀世界，在政治信念和理論水平上保持，有堅定的社會主義、共產(chǎn)主義信仰和崇高的理想，時時處處都能發(fā)揮身教勝于言教的教育作用。
6、作為黨員教師應(yīng)該擁有慈母般的愛心，做一名盡心盡責的護花使者。師德的核心就是愛——對事業(yè)的愛，對學(xué)生的愛。教師愛自己的學(xué)生，就是要真正找到學(xué)生身上的可愛之處，這樣的愛才會是發(fā)自內(nèi)心，持久的?；谶@一點，黨員教師更應(yīng)該不斷縮短與學(xué)生的情感距離，以滿腔的熱情關(guān)愛學(xué)生。黨員教師要以心換心，與學(xué)生溝通情感，成為他們的好朋友。教師的教育對象是人，人是有情感的，需要教師的愛和關(guān)心，需要教師像父母一樣在生活上關(guān)懷備至。當然，愛生不僅僅是一種情感，而是一種活動。一個具有良好師德的教師應(yīng)盡一切可能平等地對待每一位學(xué)生，無條件地愛每一個學(xué)生，不以家庭出身分高低，不以智力高低定親疏，不以成績好壞分優(yōu)劣，對不同學(xué)生以不同的鼓勵，只有師愛才能凝聚學(xué)生的心，使其“親其師，信其道”。只有熱愛，才能噴涌出強烈的工作責任心和事業(yè)心，才能使教師成為“太陽底下最光輝的職業(yè)”。
第六篇:2019年學(xué)習《中國共產(chǎn)黨機構(gòu)編制工作條例》心得體會
當前，在這樣一個時間節(jié)點，一個重要時刻，審議《中國共產(chǎn)黨機構(gòu)編制工作條例》具有重要意義，為機構(gòu)編制工作指明了努力方向、提供了依據(jù)。
做好機構(gòu)編制工作，要提高政治站位，充分認識到機構(gòu)編制工作對黨和國家發(fā)展的重要性，在實施過程中始終堅持正確的政治方向，深入學(xué)習領(lǐng)會總書記重要講話精神，自覺把思想和行動統(tǒng)一到中央對機構(gòu)編制工作的決策部署上來，不能一味照搬，照套，貫徹落實的同時一定要結(jié)合自身實際，認真組織實施。
做好機構(gòu)編制工作，要服務(wù)中心大局。各部門各地要緊緊圍繞領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)、干部隊伍建設(shè)、人才隊伍建設(shè)、黨員隊伍建設(shè)、基層組織建設(shè)做好機構(gòu)編制工作，緊緊圍繞政府轉(zhuǎn)變職能、提高效率做好機構(gòu)編制工作，始終要把機構(gòu)編制工作放在組織工作、黨委政府工作大局中去謀劃，務(wù)求服務(wù)中心大局，出實效。
做好機構(gòu)編制工作，要強化工作紀律。做好機構(gòu)編制政策法規(guī)宣傳，把紀律建設(shè)放在重要位置，守住底線，不碰紅線，強化領(lǐng)導(dǎo)干部工作紀律意識，同時完善機構(gòu)編制管理相關(guān)制度，明確內(nèi)容、程序和要求，真正讓權(quán)力在陽光下運作，從根本上遏制違規(guī)違紀問題，同時，對實施過程中、職責變化、人員編制配備等情況進行全程監(jiān)督，強化責任追究倒查。
機構(gòu)編制工作條例心得篇十
近日，中共中央印發(fā)《中國共產(chǎn)黨組織工作條例》(以下簡稱《條例》)，全文共7章46條。該《條例》是我們黨歷史上第一部關(guān)于組織工作的統(tǒng)領(lǐng)性、綜合性基礎(chǔ)主干法規(guī)，對于堅持和加強黨對組織工作的全面領(lǐng)導(dǎo)、深入貫徹新時代黨的組織路線、推進組織工作科學(xué)化制度化規(guī)范化、全面提高組織工作質(zhì)量，具有重要意義。
黨的力量來自組織，組織嚴密是黨的光榮傳統(tǒng)和獨特優(yōu)勢。我們黨作為馬克思主義政黨，不僅要政治上成熟，而且要組織上鞏固。黨的十八大以來，以習近平同志為核心的黨中央統(tǒng)攬中華民族偉大復(fù)興戰(zhàn)略全局和世界百年未有之大變局，緊緊圍繞“長期執(zhí)政條件下建設(shè)什么樣的黨、怎樣建設(shè)黨”這一根本問題，對黨的建設(shè)和組織工作提出一系列新理念新思想新戰(zhàn)略，對新時代黨的組織路線首次進行概括，進一步明確組織工作的指導(dǎo)思想、戰(zhàn)略布局和目標方向，在加強黨的全面領(lǐng)導(dǎo)、健全黨的組織體系、完善選人用人標準和工作機制、健全黨內(nèi)政治生活和組織生活制度等方面采取一系列重大舉措，引領(lǐng)組織工作取得歷史性成就、發(fā)生歷史性變革，推動黨在革命性鍛造中更加堅強。制定出臺《條例》，目的就是把我們黨一百年來特別是黨的十八大以來組織工作的豐富實踐和成功經(jīng)驗總結(jié)好、堅持好、運用好，更好地貫徹落實新時代黨的組織路線，發(fā)揮黨的組織優(yōu)勢，開創(chuàng)黨的組織建設(shè)新局面。
作為基層組織部門，我們要認真學(xué)習領(lǐng)會《條例》，這是做好黨組織工作的基本前提。將《條例》學(xué)習貫徹工作與黨史學(xué)習教育有機結(jié)合起來，將《條例》納入黨委（黨組）中心組學(xué)習和各級黨校（行政學(xué)院）、干部學(xué)院培訓(xùn)的重點內(nèi)容，推動領(lǐng)導(dǎo)干部熟悉、組工干部精通、黨員群眾了解。在真學(xué)真懂的基礎(chǔ)上，做好發(fā)動宣傳，通過“三會一課”、集中學(xué)習、宣傳欄、微信公眾號等多種形式宣傳條例內(nèi)容，提高廣大黨員對《條例》的知曉度。要帶頭發(fā)揚黨的光榮傳統(tǒng)和優(yōu)良作風，帶頭增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”，努力建設(shè)講政治、重公道、業(yè)務(wù)精、作風好的模范部門，打造政治上絕對可靠、對黨絕對忠誠的過硬隊伍。
機構(gòu)編制工作條例心得篇十一
近日，在大隊的組織下，我學(xué)習了《中國共產(chǎn)黨機構(gòu)編制工作條例》，機構(gòu)編制工作作為頂層設(shè)計的重要組成部分，在黨和國家各項事業(yè)中發(fā)揮著重要作用。制定和實施《條例》，是強化黨對機構(gòu)編制工作的集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)的重要舉措，是加強黨的執(zhí)政能力建設(shè)和國家政權(quán)建設(shè)的重要推手，為新時代機構(gòu)編制工作提供了根本遵循。
黨的十八大以來，習近平總書記多次強調(diào)要從嚴治黨，依規(guī)治黨，加強黨內(nèi)法規(guī)建設(shè)，把黨組織工作和活動納入制度化、規(guī)范化、程序化軌道。機構(gòu)編制工作是黨領(lǐng)導(dǎo)國家政權(quán)建設(shè)、組織建設(shè)的重要方面，機構(gòu)編制資源是重要政治資源、執(zhí)政資源，機構(gòu)編制工作在加強黨和國家機構(gòu)職能體系建設(shè)、深化機構(gòu)改革、優(yōu)化黨的執(zhí)政資源配置方面發(fā)揮著至關(guān)重要的作用?！吨袊伯a(chǎn)黨機構(gòu)編制工作條例》的制定和實施，對于完善黨和國家機構(gòu)法規(guī)制度，推進機構(gòu)編制法定化，提升機構(gòu)編制工作水平，具有十分重要的意義。天下興亡，匹夫有責。做好新時代機構(gòu)編制工作，要增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”，堅持機構(gòu)編制工作服務(wù)于黨和國家事業(yè)大局。我們共產(chǎn)黨人就應(yīng)不忘初心、不負使命，在新時代奮勇前行，直面矛盾和問題，主動接受挑戰(zhàn)，讓敢于擔當、勇于擔當，積極主動作為，將初心使命轉(zhuǎn)化為行動自覺成為新時代干事創(chuàng)業(yè)中最動力的音符。
做好機構(gòu)編制改革，首先要堅持黨領(lǐng)導(dǎo)一切！
中國是擁有13億多人口的發(fā)展中國家，要完成中華民族偉大復(fù)興的宏偉目標，如果沒有黨的政治領(lǐng)導(dǎo)，沒有黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，很難實現(xiàn)。如果“允許廣大黨員在政治上行動上與黨離心離德、為所欲為，這個黨就不可能有號召力影響力戰(zhàn)斗力，政治上就沒有作為?！蔽覀儽仨殘猿贮h的政治領(lǐng)導(dǎo)。只有如此，才能確保黨在世界形勢深刻變化的歷史進程中始終走在時代前列，才能在應(yīng)對國內(nèi)外各種風險和考驗的歷史進程中始終成為全國人民的主心骨，才能在堅持和發(fā)展中國特色社會主義的歷史進程中始終成為堅強領(lǐng)導(dǎo)核心。沒有共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，我們的國家和民族不可能取得今天這樣的成就，也不可能有今天這樣的國際地位。堅持黨的政治領(lǐng)導(dǎo)，關(guān)乎國家前途、民族命運、人民幸福。
其次黨員干部要加強自身建設(shè)！
黨員干部務(wù)必清醒地認識到，相應(yīng)制度機制建設(shè)完善不夠及時，欠缺針對性和可操作性，執(zhí)行落實存在不到位的問題。每一名黨員干部都要深刻理解和領(lǐng)會習近平總書記重要指示精神，提高政治站位和政治覺悟，黨員干部要始終堅持把八項規(guī)定作為務(wù)必堅守的做人做事底線，堅決剎住歪風、勤政愛民、止住浪費、讓利于民，積極順應(yīng)群眾期盼，與群眾所思所盼所求緊密結(jié)合，堅持做到抓常、抓細、抓長，在鞏固成果的基礎(chǔ)上，不斷加強自身建設(shè)，讓群眾有更多獲得感和幸福感。
機構(gòu)編制工作條例心得篇十二
近日，中共中央政治局召開會議，審議《中國共產(chǎn)黨機構(gòu)編制工作條例》?？倓t第一條就指出“為了加強黨對機構(gòu)編制工作的集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，規(guī)范黨和國家機構(gòu)編制工作，鞏固黨治國理政的組織基礎(chǔ)，根據(jù)《中國共產(chǎn)黨章程》，制定本條例?！?BR> 會議指出，機構(gòu)編制資源是重要政治資源、執(zhí)政資源，機構(gòu)編制工作在加強黨和國家機構(gòu)職能體系建設(shè)、深化機構(gòu)改革、優(yōu)化黨的執(zhí)政資源配置方面發(fā)揮著至關(guān)重要的作用。《中國共產(chǎn)黨機構(gòu)編制工作條例》的制定和實施，對于完善黨和國家機構(gòu)法規(guī)制度，推進機構(gòu)編制法定化，提升機構(gòu)編制工作水平，具有十分重要的意義。
首先，出臺《中國共產(chǎn)黨機構(gòu)編制工作條例》是落實黨章要求、對黨章規(guī)定的再一次詮釋。沒有規(guī)矩，不成方圓。黨章就是黨的根本大法，是全黨必須遵循的總規(guī)矩。條例總則第一條就指出“為了加強黨對機構(gòu)編制工作的集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，規(guī)范黨和國家機構(gòu)編制工作，鞏固黨治國理政的組織基礎(chǔ)，根據(jù)《中國共產(chǎn)黨章程》，制定本條例?！?BR> 可以看出黨政軍民學(xué)，東西南北中，黨是領(lǐng)導(dǎo)一切的。
再者，推進機構(gòu)編制是全面依法治國的內(nèi)在要求。機構(gòu)職能體系是國家治理體系的重要組成部分，推進機構(gòu)編制是推進法治國家、法治政府建設(shè)的重要基礎(chǔ)工作，是依法行政的前提和基礎(chǔ)，是全面依法治國的內(nèi)在要求。
最后，推進機構(gòu)編制工作是提升機構(gòu)編制管理水平的重要舉措。不斷推進機構(gòu)編制管理科學(xué)化、規(guī)范化、法治化，是提升機構(gòu)編制管理水平的重要舉措。
機構(gòu)編制工作條例心得篇十三
機構(gòu)編制規(guī)則是在制定、執(zhí)行和監(jiān)督政府機構(gòu)編制方案時所遵循的規(guī)則和標準，對于政府組織結(jié)構(gòu)優(yōu)化、公務(wù)員管理和公共資源利用具有重要的指導(dǎo)意義。在我的工作中，我深刻體會到了機構(gòu)編制規(guī)則的實踐方法和重要作用。在這篇文章中，我將結(jié)合自身工作經(jīng)歷，深入探討機構(gòu)編制規(guī)則的心得體會。
機構(gòu)編制規(guī)則是指在政府編制方案中所需遵循的規(guī)定和標準。機構(gòu)編制規(guī)則的內(nèi)涵包括但不限于：編制方案的程序要求、編制方案的內(nèi)容要求、編制方案的實施要求等等。例如：編制方案的程序要求包括：必須按照政策法規(guī)的要求，制定編制工作方案，廣泛征求各方面的意見，經(jīng)過論證后確定；編制方案的實施要求包括：必須實行職責與權(quán)利相統(tǒng)一制度，實行透明化管理制度，建立考核與激勵相結(jié)合的制度等等。機構(gòu)編制規(guī)則的內(nèi)涵豐富多樣，涉及面很廣，但總的來說，目的就是為了使政府機構(gòu)編制方案制定更加科學(xué)、嚴謹和規(guī)范化。
機構(gòu)編制規(guī)則是政府管理的重要依據(jù)，它具有多重重要的作用。首先，機構(gòu)編制規(guī)則可以規(guī)范政府機構(gòu)編制方案的執(zhí)行，使編制方案具有可操作性、嚴謹性、公正性和規(guī)范性，為公共事業(yè)的發(fā)展提供有力的保障。其次，機構(gòu)編制規(guī)則可以促進公務(wù)員管理的進步，科學(xué)的機構(gòu)編制方案可以更好的提高公務(wù)員們的效率和積極性，從而更好地服務(wù)于人民。此外，機構(gòu)編制規(guī)則還可以提高公共資源的利用效率和公眾對政府部門的信任度，為社會和諧與穩(wěn)定發(fā)揮重要作用。
雖然機構(gòu)編制規(guī)則的制定和執(zhí)行已經(jīng)形成了一套比較完善的制度和規(guī)范，但在實際的工作中還存在一些問題。例如：一些政府部門在制定編制方案時往往考慮的是意識形態(tài)和政治爭斗，忽視了編制方案的科學(xué)性和實際效果；一些政府部門在推進編制方案實施時，往往是按照部門利益去行事，忽視了公共利益的問題。這些問題都表明，我們需要在實踐中深入理解和貫徹機構(gòu)編制規(guī)則的內(nèi)涵和要求，加強制度落實，推進制度的完善和理想的實踐。
第五段：總結(jié)。
綜上所述，機構(gòu)編制規(guī)則是政府機構(gòu)編制方案制定、執(zhí)行和監(jiān)督的必要規(guī)范和標準。我們要在實踐中認真貫徹機構(gòu)編制規(guī)則的要求，堅持深化機構(gòu)編制改革，推進政府機構(gòu)結(jié)構(gòu)優(yōu)化，科學(xué)化公務(wù)員管理，提高公共資源利用效率，以更好的服務(wù)于這個偉大的國家和人民。
機構(gòu)編制工作條例心得篇十四
近年來，我國各級政府機構(gòu)紛紛開始進行機構(gòu)編制實名制工作，旨在加強對機構(gòu)編制的規(guī)范和管理。作為一名機構(gòu)編制實名制工作的參與者，我深有體會。在這個過程中，我不僅對機構(gòu)編制有了更深刻的認識，也積累了一些寶貴的經(jīng)驗和體會。
首先，機構(gòu)編制實名制是一項重要的管理手段。在過去，機構(gòu)編制往往存在混亂、不規(guī)范的情況。有的機構(gòu)編制過剩，人員閑置，浪費了大量的財力和物力資源；有的機構(gòu)編制嚴重不足，導(dǎo)致工作效率低下，無法滿足社會需求。而通過實行機構(gòu)編制實名制，可以讓各級政府對機構(gòu)編制進行準確、全面的掌控，實現(xiàn)科學(xué)管理。只有確保每個崗位有合適、足夠的人員來擔任，才能提高工作效率，更好地為社會服務(wù)。
其次，機構(gòu)編制實名制需要有一套完善的制度和流程。在機構(gòu)編制實名制工作中，各級政府需要建立起科學(xué)、完善的制度，明確機構(gòu)編制的權(quán)限劃分，規(guī)定人員的申報和選拔流程，并加強對機構(gòu)編制工作的監(jiān)督和評估。只有通過制度和流程的規(guī)范，才能保證機構(gòu)編制實名制工作的公正和透明，切實避免個人關(guān)系、權(quán)力等因素對機構(gòu)編制的干擾。
再次，機構(gòu)編制實名制需要各級政府部門的全力支持。機構(gòu)編制涉及到多個部門和單位的協(xié)同合作，需要有統(tǒng)一的部門負責和協(xié)調(diào)。各級政府部門應(yīng)該提供充分的支持和配合，積極參與機構(gòu)編制實名制工作，確保每個崗位都能準確、全面地填補上合適的人員。同時，政府部門還需要加強對機構(gòu)編制實名制工作的宣傳，讓更多的人了解和認識這項工作的重要性，從而提高機構(gòu)編制實名制工作的質(zhì)量和效果。
最后，機構(gòu)編制實名制需要廣大干部和職工的理解和支持。機構(gòu)編制實名制是一項涉及到廣大干部和職工切身利益的工作，需要得到他們的理解和支持。在機構(gòu)編制實名制工作中，廣大干部和職工應(yīng)該積極配合，如實申報個人情況，并按照規(guī)定參加選拔和考核。只有通過廣大干部和職工的主動支持和積極配合，才能確保機構(gòu)編制實名制工作的順利進行，取得良好的效果。
總之，機構(gòu)編制實名制是一項涉及到廣大干部和職工切身利益的重要工作。在這個過程中，各級政府部門需要建立起科學(xué)、完善的制度和流程，并得到政府部門的全力支持，同時也需要廣大干部和職工的理解和支持。只有通過大家的共同努力，機構(gòu)編制實名制工作才能在我國全面推進，為提高政府工作效率和服務(wù)水平做出積極貢獻。
機構(gòu)編制工作條例心得篇十五
機構(gòu)編制是一項重要的國家管理工作，是國家管理體系的重要組成部分。為了保證政府各部門的有序運行，制定了一系列的機構(gòu)編制政策法規(guī)。在長期參與和研究機構(gòu)編制工作的過程中，我深感機構(gòu)編制政策法規(guī)的重要性和實施的復(fù)雜性，下面將從不同角度談一談我的一些心得體會。
第二段：法規(guī)的合理性和科學(xué)性。
機構(gòu)編制法規(guī)的制定應(yīng)該遵循合理性和科學(xué)性原則。合理性意味著機構(gòu)編制的目標、職責、組織結(jié)構(gòu)與實際需要相符合，不僅要考慮到各部門之間的協(xié)調(diào)與配合，還要根據(jù)不同地區(qū)、不同行業(yè)的特點進行差異化設(shè)置；科學(xué)性意味著機構(gòu)編制的規(guī)劃和優(yōu)化要考慮到行政效率、服務(wù)質(zhì)量以及資源利用效益，不能只滿足人數(shù)上的平衡，而忽視了績效和效能的提升。只有在合理性和科學(xué)性的基礎(chǔ)上，機構(gòu)編制才能真正發(fā)揮其應(yīng)有的作用。
第三段：實施中的挑戰(zhàn)與問題。
機構(gòu)編制的實施過程中往往會遇到各種挑戰(zhàn)與問題。其中最常見的問題是資源和人員調(diào)配的難題。在實際工作中，可能會出現(xiàn)人數(shù)過剩、人數(shù)不足或者人員結(jié)構(gòu)不合理的情況，這就需要編制機構(gòu)調(diào)整以及人員調(diào)整的計劃。此外，機構(gòu)編制的實施還需要充分考慮不同地區(qū)、不同行業(yè)的特殊性，制定差異化的政策，以確保政策的切實可行性。同時，需要推進機構(gòu)編制與其他政策的銜接，使機構(gòu)編制工作能夠與經(jīng)濟社會發(fā)展保持同步。
第四段：監(jiān)督與評估的重要性。
機構(gòu)編制的實施必須進行監(jiān)督和評估，這是保證機構(gòu)編制政策落實的重要環(huán)節(jié)。監(jiān)督和評估的目的是檢查機構(gòu)編制是否按照規(guī)定和要求進行，是否取得了預(yù)期的效果，并及時進行調(diào)整。只有通過監(jiān)督和評估，才能及時發(fā)現(xiàn)和解決實施中的問題，提高機構(gòu)編制質(zhì)量和效率。同時，監(jiān)督和評估還可以促進機構(gòu)編制政策的透明度和公正性，提高政策實施的可信度和公眾滿意度。
隨著經(jīng)濟社會的不斷發(fā)展和改革開放的深入，機構(gòu)編制工作也需要不斷更新和完善。在未來的發(fā)展中，應(yīng)加強對機構(gòu)編制政策法規(guī)的研究和制定，進一步調(diào)整和優(yōu)化機構(gòu)編制的結(jié)構(gòu)和設(shè)置，提高編制工作的科學(xué)性和合理性。同時，應(yīng)加強信息化建設(shè)，提高機構(gòu)編制工作的智能化和數(shù)字化水平，提高編制工作的效率和便捷性。此外，應(yīng)進一步加大對機構(gòu)編制政策的宣傳力度，提高公眾對機構(gòu)編制工作的理解和認同。
總結(jié)：
機構(gòu)編制政策法規(guī)是國家管理體系中的重要環(huán)節(jié)，對保證政府各部門的有序運行起著至關(guān)重要的作用。在實施過程中，我們需要堅持合理性和科學(xué)性原則，解決資源和人員調(diào)配的難題，加強監(jiān)督和評估工作，探索適應(yīng)未來發(fā)展的方向。只有這樣，我們才能更好地完成機構(gòu)編制工作，為國家經(jīng)濟社會發(fā)展做出更大貢獻。
機構(gòu)編制工作條例心得篇十六
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
第一條為了加強黨對機構(gòu)編制工作的集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，規(guī)范黨和國家機構(gòu)編制工作，鞏固黨治國理政的組織基礎(chǔ)，根據(jù)《中國******章程》，制定本條例。
第二條機構(gòu)編制工作必須堅持以馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學(xué)發(fā)展觀、******新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，以堅持和加強黨的全面領(lǐng)導(dǎo)為統(tǒng)領(lǐng)，以完善和發(fā)展中國特色社會主義制度、推進國家治理體系和治理能力現(xiàn)代化為導(dǎo)向，以推進黨和國家機構(gòu)職能優(yōu)化協(xié)同高效為著力點，完善機構(gòu)設(shè)置，優(yōu)化職能配置，提高效率效能，為決勝全面建成小康社會、全面建設(shè)社會主義現(xiàn)代化國家、實現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興的中國夢提供有力制度和組織保障。
（一）堅持黨管機構(gòu)編制。堅持黨對機構(gòu)編制工作的集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，堅決維護************黨***的核心、全黨的核心地位，堅決維護黨***權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，堅持民主集中制，把加強黨的領(lǐng)導(dǎo)貫徹到機構(gòu)編制工作的各方面和全過程，完善保證黨的全面領(lǐng)導(dǎo)，始終總攬全局、協(xié)調(diào)各方的制度安排，有效實施黨***方針政策。
（二）堅持優(yōu)化協(xié)同高效。適應(yīng)新時代新形勢新要求，力求科學(xué)合理、權(quán)責一致，科學(xué)審慎設(shè)置黨和國家機構(gòu)，統(tǒng)籌謀劃好黨和國家機構(gòu)職能體系建設(shè)；力求有統(tǒng)有分、有主有次，理順黨的領(lǐng)導(dǎo)體系和政府治理體系、武裝力量體系、群團工作體系之間的領(lǐng)導(dǎo)指揮關(guān)系，明確其他各個體系的職責定位，完善黨和國家機構(gòu)布局；力求履職到位、流程通暢，統(tǒng)籌干部和機構(gòu)編制資源，提高各類組織機構(gòu)貫徹落實黨的決策部署的效率，構(gòu)建運行順暢、充滿活力、令行禁止的工作體系。
（三）堅持機構(gòu)編制剛性約束。貫徹編制就是法制的要求，機構(gòu)編制一經(jīng)確定必須嚴格執(zhí)行，錄（聘）用人員、配備干部、核撥人員經(jīng)費等應(yīng)當以機構(gòu)編制為基本依據(jù)。用法治思維和法治方式維護機構(gòu)編制的權(quán)威性和嚴肅性，切實把機構(gòu)編制工作納入法治化軌道。加快完善機構(gòu)編制黨內(nèi)法規(guī)和國家法律法規(guī)并有效實施，依據(jù)國家法律法規(guī)有關(guān)規(guī)定履行法定程序。
（四）堅持機構(gòu)編制瘦身與健身相結(jié)合。適應(yīng)經(jīng)濟社會發(fā)展變化和財政保障能力，管住管好用活機構(gòu)編制，嚴控總量、統(tǒng)籌使用，科學(xué)增減，不斷提升機構(gòu)編制資源使用效益。妥善處理嚴控機構(gòu)編制與滿足發(fā)展需要之間的關(guān)系，圍繞中心、服務(wù)大局，保障黨和國家事業(yè)發(fā)展，更好滿足人民日益增長的美好生活需要。第四條黨和國家機構(gòu)改革、體制機制和職責調(diào)整，各類機關(guān)和事業(yè)單位的機構(gòu)、編制、領(lǐng)導(dǎo)職數(shù)的配備和調(diào)整，適用本條例。前款所稱各類機關(guān)是指黨的機關(guān)、人大機關(guān)、行政機關(guān)、政協(xié)機關(guān)、監(jiān)察機關(guān)、審判機關(guān)、檢察機關(guān)和各民主黨派機關(guān)、群團機關(guān)。
第五條黨***集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)全國機構(gòu)編制工作。黨***設(shè)立***機構(gòu)編制委員會，作為黨***決策議事協(xié)調(diào)機構(gòu)，在***政治局及其常委會領(lǐng)導(dǎo)下開展工作，負責黨和國家機構(gòu)職能體系建設(shè)的頂層設(shè)計、總體布局、統(tǒng)籌協(xié)調(diào)、整體推進、督促落實。***機構(gòu)編制委員會的主要職責是：
（三）研究提出黨和國家機構(gòu)改革方案并組織實施；審定省級機構(gòu)改革方案，指導(dǎo)地方各級機構(gòu)改革工作。
（四）審定***一級副部級以上各類機構(gòu)的職能配置、內(nèi)設(shè)機構(gòu)和人員編制規(guī)定（以下簡稱“三定”規(guī)定）。
（五）統(tǒng)一管理***和國家機關(guān)各部門的職能配置以及調(diào)整工作，統(tǒng)籌協(xié)調(diào)部門之間、部門與地方之間的職責分工。
（六）統(tǒng)一管理***一級黨政機關(guān)，***一級各民主黨派機關(guān)、群團機關(guān)的機構(gòu)編制工作。審批上述單位廳局級機構(gòu)設(shè)置、人員編制和領(lǐng)導(dǎo)職數(shù)，***和國家機關(guān)各部門垂直管理機構(gòu)、雙重領(lǐng)導(dǎo)并以部門領(lǐng)導(dǎo)為主的機構(gòu)、派駐地方機構(gòu)、我國駐外機構(gòu)的機構(gòu)設(shè)置、人員編制和領(lǐng)導(dǎo)職數(shù)。
（七）審定地方行政編制總額、機構(gòu)限額和職能配置的重要調(diào)整，審批省、自治區(qū)、直轄市廳局級行政機構(gòu)的設(shè)置。
（八）研究提出事業(yè)單位管理體制和機構(gòu)改革方案，統(tǒng)一管理黨***、國務(wù)院直屬事業(yè)單位以及部門所屬事業(yè)單位的機構(gòu)編制工作，審批地方廳局級事業(yè)單位的設(shè)置，指導(dǎo)協(xié)調(diào)地方事業(yè)單位機構(gòu)編制工作。
（九）推進機構(gòu)編制法治建設(shè)，研究完善黨和國家機構(gòu)編制法規(guī)制度。
（十）督促檢查各地區(qū)各部門貫徹黨***關(guān)于機構(gòu)編制工作的方針政策和重要決定，嚴肅機構(gòu)編制紀律。
第六條各地區(qū)各部門黨委（黨組）必須服從黨***對機構(gòu)編制工作的集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”，堅決落實黨和國家關(guān)于機構(gòu)編制工作的方針政策和決策部署，嚴格執(zhí)行黨和國家關(guān)于機構(gòu)改革、體制機制、機構(gòu)、職能、編制和領(lǐng)導(dǎo)職數(shù)等規(guī)定，確保***令行禁止、政令暢通。各地區(qū)各部門黨委（黨組）根據(jù)規(guī)定的職責權(quán)限，負責本地區(qū)本部門的機構(gòu)編制工作。地方各級黨委設(shè)立機構(gòu)編制委員會，管理本地區(qū)機構(gòu)編制工作。各部門各單位應(yīng)當明確負責機構(gòu)編制工作的機構(gòu)和人員。鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道的機構(gòu)編制事項由上一級機構(gòu)編制委員會管理。
第七條各級機構(gòu)編制委員會下設(shè)辦公室，承擔日常工作，歸口本級黨委組織部門管理，根據(jù)授權(quán)和規(guī)定程序處理機構(gòu)編制具體事宜。
第八條機構(gòu)編制工作動議應(yīng)當根據(jù)黨***有關(guān)要求和工作需要，按照機構(gòu)編制管理權(quán)限提出。黨和國家機構(gòu)改革、重大體制機制和職責調(diào)整由黨***啟動。地方各級黨委可以提出本地區(qū)體制機制和職責調(diào)整動議，并組織力量對有關(guān)問題進行分析研判。重大事項和超出本級機構(gòu)編制管理權(quán)限的事項應(yīng)當按照規(guī)定向上級黨委請示報告，上級黨委同意后方可研究推進。地方各級機構(gòu)編制委員會可以根據(jù)規(guī)定權(quán)限，對本地區(qū)相關(guān)體制機制和職責調(diào)整提出動議。各部門黨組（黨委）可以動議機關(guān)及其所屬事業(yè)單位機構(gòu)、職能、編制、領(lǐng)導(dǎo)職數(shù)等事項調(diào)整，報本級機構(gòu)編制委員會及其辦公室。根據(jù)機構(gòu)編制管理權(quán)限可以由部門決定的事項，按照有關(guān)規(guī)定辦理。
第九條機構(gòu)編制工作的動議應(yīng)當由黨委（黨組）領(lǐng)導(dǎo)班子集體討論決定。各地區(qū)各部門提出機構(gòu)編制工作動議必須符合黨***有關(guān)改革精神和機構(gòu)編制有關(guān)規(guī)定，應(yīng)當充分論證必要性、合理性、可行性。
第十條黨和國家機構(gòu)改革、重大體制機制和職責調(diào)整應(yīng)當在黨***集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下組織論證。黨和國家機構(gòu)改革、重大體制機制和職責調(diào)整應(yīng)當有利于構(gòu)建系統(tǒng)完備、科學(xué)規(guī)范、運行高效的黨和國家機構(gòu)職能體系，形成總攬全局、協(xié)調(diào)各方的黨的領(lǐng)導(dǎo)體系，職責明確、依法行政的政府治理體系，中國特色、世界一流的武裝力量體系，聯(lián)系廣泛、服務(wù)群眾的群團工作體系，有利于推動各類組織在黨的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下協(xié)調(diào)行動、增強合力。
第十一條機構(gòu)設(shè)置應(yīng)當科學(xué)合理，具有比較完整且相對穩(wěn)定的獨立職能，能夠與現(xiàn)有機構(gòu)的職能協(xié)調(diào)銜接。統(tǒng)籌黨和國家機構(gòu)設(shè)置和職能配置，應(yīng)當強化黨的組織在同級組織中的領(lǐng)導(dǎo)地位，加強歸口協(xié)調(diào)職能，統(tǒng)籌本系統(tǒng)本領(lǐng)域工作。堅持一類事項原則上由一個部門統(tǒng)籌、一件事情原則上由一個部門負責。黨的有關(guān)機構(gòu)可以同職能相近、聯(lián)系緊密的其他部門統(tǒng)籌設(shè)置，實行合并設(shè)立或者合署辦公。地方機構(gòu)設(shè)置和職能配置應(yīng)當保證有效實施黨***方針政策和國家法律法規(guī)，涉及黨***集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)和國家法制統(tǒng)一、政令統(tǒng)一、市場統(tǒng)一的機構(gòu)職能應(yīng)當同***基本對應(yīng)。除***有明確規(guī)定外，地方可以在規(guī)定限額內(nèi)因地制宜設(shè)置機構(gòu)和配置職能，嚴格規(guī)范設(shè)置各類派出機構(gòu)。地方可以在規(guī)定權(quán)限范圍內(nèi)設(shè)置和調(diào)整事業(yè)單位。
第十二條編制和領(lǐng)導(dǎo)職數(shù)配備應(yīng)當符合黨***有關(guān)規(guī)定和機構(gòu)編制黨內(nèi)法規(guī)、國家法律法規(guī)，適應(yīng)黨和國家事業(yè)、經(jīng)濟社會發(fā)展、機構(gòu)履職需要。編制配備應(yīng)當符合編制種類、結(jié)構(gòu)和總額等規(guī)定。領(lǐng)導(dǎo)職數(shù)配備應(yīng)當符合領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)名稱、層級、數(shù)量等規(guī)定，領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)名稱應(yīng)當與機構(gòu)層級相符合。
第十三條各級機構(gòu)編制委員會辦公室研究論證機構(gòu)編制事項時，應(yīng)當進行深入調(diào)查研究和合法合規(guī)性審查，重大問題應(yīng)當進行專家論證和風險評估。研究論證時應(yīng)當充分聽取各方面意見。
第十四條審批機構(gòu)編制事項應(yīng)當按程序報批，嚴格遵守管理權(quán)限。黨和國家機構(gòu)改革方案、重大體制機制和職責調(diào)整方案必須報黨***審議批準。各部門提出的機構(gòu)編制事項申請，由本級機構(gòu)編制委員會辦公室審核后報本級機構(gòu)編制委員會審批，重大事項由本級機構(gòu)編制委員會審核后報本級黨委審批。需報上一級黨委及其機構(gòu)編制委員會審批的，按程序報批。各級機構(gòu)編制委員會辦公室根據(jù)授權(quán)審批機構(gòu)編制事項。地方黨政機構(gòu)設(shè)置實行限額管理，各級機構(gòu)限額由黨***統(tǒng)一規(guī)定。地方黨委提出機構(gòu)編制事項申請，報上一級機構(gòu)編制委員會審批，重大事項由上一級機構(gòu)編制委員會審核后報本級黨委審批。地區(qū)或者部門專項體制機制和職責調(diào)整方案，由有相應(yīng)機構(gòu)編制管理權(quán)限的黨委（黨組）審議批準。超出本級機構(gòu)編制管理權(quán)限的重大問題，黨委（黨組）在審議后應(yīng)當向上一級黨委請示報告，上一級黨委同意后方可實施。
第十五條凡屬機構(gòu)編制重大問題，應(yīng)當由黨委（黨組）或者機構(gòu)編制委員會集體討論作出決定。黨委（黨組）和機構(gòu)編制委員會審議機構(gòu)編制議題的程序，應(yīng)當符合黨內(nèi)法規(guī)和***機構(gòu)編制委員會有關(guān)規(guī)定。第十六條黨委（黨組）、機構(gòu)編制委員會應(yīng)當主要就以下內(nèi)容對機構(gòu)編制議題進行審議：
（一）是否有利于堅持和加強黨的全面領(lǐng)導(dǎo)；
（二）是否符合黨***有關(guān)規(guī)定和機構(gòu)編制黨內(nèi)法規(guī)、國家法律法規(guī)以及相關(guān)政策規(guī)定；
（三）是否適應(yīng)經(jīng)濟社會發(fā)展需要和財政保障能力，能否有效解決實際問題；
（四）是否科學(xué)合理，充分考慮了除調(diào)整機構(gòu)編制外的其他解決辦法；
（五）是否對可能帶來的問題和遇到的困難進行客觀分析，并做好應(yīng)對準備。提請審議機構(gòu)編制議題時，有關(guān)部門應(yīng)當對照前款規(guī)定逐項作出說明。
第十七條黨和國家機構(gòu)改革、重大體制機制和職責調(diào)整的實施工作由黨***統(tǒng)一部署，***機構(gòu)編制委員會按照黨***要求組織實施。地方各級黨委按照黨***統(tǒng)一部署研究制定本地區(qū)實施方案，按程序報批后方可實施，并對實施工作負領(lǐng)導(dǎo)責任。
第十八條經(jīng)批準發(fā)布的各部門各單位“三定”規(guī)定、機構(gòu)編制管理規(guī)定等，是機構(gòu)編制法定化的重要形式，具有權(quán)威性和嚴肅性，是各部門各單位機構(gòu)職責權(quán)限、人員配備和工作運行的基本依據(jù)，各地區(qū)各部門必須嚴格執(zhí)行?！叭ā币?guī)定的重大調(diào)整，應(yīng)當報上級黨委批準后實施。
第十九條建立機構(gòu)編制報告制度。下級黨委應(yīng)當向上級黨委報告機構(gòu)編制管理情況。各地區(qū)各部門落實機構(gòu)改革、重大體制機制和職責調(diào)整等任務(wù)的情況，應(yīng)當及時按程序報告。工作中遇到的問題，在權(quán)限范圍內(nèi)能夠解決的應(yīng)當主動協(xié)調(diào)解決，超出權(quán)限的應(yīng)當按程序請示，重大事項報黨***決定。各部門應(yīng)當定期向本級機構(gòu)編制委員會報告機構(gòu)設(shè)置和編制管理情況?？h級以上地方各級機構(gòu)編制委員會應(yīng)當定期向本級黨委報告機構(gòu)編制管理情況，重要事項向上一級機構(gòu)編制委員會報告。
第二十條各部門在履行職責過程中對職責劃分規(guī)定在理解上有分歧的，應(yīng)當主動協(xié)商解決。協(xié)商一致的意見，報本級機構(gòu)編制委員會辦公室備案審查。協(xié)商不一致的，應(yīng)當提請本級機構(gòu)編制委員會辦公室按照有關(guān)規(guī)定進行協(xié)調(diào)。
第二十一條建立編制統(tǒng)籌調(diào)配和動態(tài)調(diào)整機制。根據(jù)黨和國家事業(yè)發(fā)展需要，統(tǒng)籌使用各類編制資源，按照機構(gòu)編制管理權(quán)限，加強編制的統(tǒng)籌調(diào)配和動態(tài)調(diào)整，建立部門間、地區(qū)間編制動態(tài)調(diào)整機制。
第二十二條充分發(fā)揮機構(gòu)編制在管理全流程中的基礎(chǔ)性作用，對編制使用實行實名管理，建立機構(gòu)編制管理同組織人事、財政預(yù)算管理共享的信息平臺。
第二十三條各地區(qū)各部門黨委（黨組）對本地區(qū)本部門機構(gòu)編制管理和監(jiān)督負責。
第二十四條各級機構(gòu)編制委員會及其辦公室應(yīng)當按照相應(yīng)權(quán)限，對機構(gòu)編制工作規(guī)定貫徹落實情況進行監(jiān)督檢查，糾正違紀違法行為，并按照有關(guān)規(guī)定向本級黨委提出問責建議。建立機構(gòu)編制核查制度，各級機構(gòu)編制委員會在本級黨委一屆任期內(nèi)至少組織1次管理范圍內(nèi)的機構(gòu)編制核查。各級機構(gòu)編制委員會辦公室應(yīng)當采用科學(xué)方法，對機構(gòu)編制執(zhí)行情況和使用效益進行客觀評估，或者委托第三方進行評估。評估結(jié)果作為改進機構(gòu)編制管理、優(yōu)化編制資源配置的重要依據(jù)。
第二十五條機構(gòu)編制工作情況和紀律要求執(zhí)行情況應(yīng)當納入巡視巡察、黨委督促檢查、選人用人專項檢查、黨政主要領(lǐng)導(dǎo)干部經(jīng)濟責任審計等監(jiān)督范圍，發(fā)揮監(jiān)督合力。各級機構(gòu)編制委員會辦公室應(yīng)當加強與紀檢監(jiān)察機關(guān)、巡視巡察機構(gòu)和組織人事、財政、審計等部門的協(xié)作配合，建立健全情況通報、信息共享、線索移送、整改反饋等工作機制，必要時組成工作組，開展聯(lián)合督查。
第二十六條機構(gòu)編制工作必須嚴格執(zhí)行本條例的各項規(guī)定，嚴禁以下行為：
（四）違規(guī)審批機構(gòu)編制、核定領(lǐng)導(dǎo)職數(shù)，或者超職數(shù)、超規(guī)格配備領(lǐng)導(dǎo)干部；
（五）偽造、虛報、瞞報、拒報機構(gòu)編制統(tǒng)計、實名信息和核查數(shù)據(jù)；
（六）實施其他違反機構(gòu)編制管理規(guī)定的行為。
第二十七條未經(jīng)黨***授權(quán)，任何部門不得以任何形式干預(yù)地方機構(gòu)設(shè)置。堅決制止和整治通過項目資金分配、督查考核、評比表彰、達標驗收等方式干預(yù)機構(gòu)設(shè)置、職能配置和編制配備的行為。部門規(guī)章和規(guī)范性文件不得就機構(gòu)編制事項作出具體規(guī)定，不得作為審批機構(gòu)編制的依據(jù)。
第二十八條違反本條例第二十六條規(guī)定的，各級機構(gòu)編制委員會有權(quán)采取通報批評、責令限期糾正、予以糾正等處理措施。對有關(guān)責任人，可以采取約談、責令說明情況、下達告誡書等處理措施。對違規(guī)超職數(shù)、超規(guī)格配備領(lǐng)導(dǎo)干部，違規(guī)超編錄（聘）用、調(diào)任、轉(zhuǎn)任人員，擠占挪用財政資金、其他資金為超編人員安排經(jīng)費，以虛報人員等方式占用編制并冒用財政資金等行為，有關(guān)機關(guān)應(yīng)當依規(guī)依紀依法查處和糾正。
第二十九條違反本條例規(guī)定，以及對機構(gòu)編制違紀違法行為查處和追責不力、問題整改不到位造成嚴重后果的，依照《中國******問責條例》、《中國******紀律處分條例》等規(guī)定追究責任。
第三十條任何組織和個人對違反機構(gòu)編制管理規(guī)定的行為，有權(quán)向紀檢監(jiān)察機關(guān)、組織部門、機構(gòu)編制委員會辦公室等有關(guān)部門舉報，受理機關(guān)、部門應(yīng)當按照有關(guān)規(guī)定處理。
第三十一條中國人民解放軍和中國人民武裝警察部隊的編制工作，按照***軍事委員會有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
第三十二條本條例由***組織部、***機構(gòu)編制委員會辦公室負責解釋。
第三十三條本條例自20xx年8月5日起施行。
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淺析銅川市城鎮(zhèn)化失地農(nóng)民的社會權(quán)益保障問題及對策。
機構(gòu)編制工作條例心得篇十七
機構(gòu)編制工作是國家組織體系的基礎(chǔ)性工作，是加強組織管理、提高工作效率的重要途徑。作為干部，硬件和制度是保障，而軟件是基礎(chǔ)。貫徹機構(gòu)編制工作是實現(xiàn)組織機構(gòu)高效運轉(zhuǎn)的重要環(huán)節(jié)，因此需要我們深入貫徹，不斷總結(jié)心得，提高自身水平。
機構(gòu)編制工作的實施是國家經(jīng)濟、文化和政治等多方面發(fā)展的橋梁和紐帶，具有不可替代的重要性。首先，機構(gòu)編制直接影響國家的治理效率。其次，機構(gòu)編制能夠大力推進政府部門的改革。最后，機構(gòu)編制可幫助組織更科學(xué)地分工協(xié)作，形成協(xié)調(diào)有序的工作體系，使工作有序高效。
我在機構(gòu)編制工作方面的實踐主要表現(xiàn)在三個方面。首先，不斷了解公司的組織架構(gòu)和職責分工，清晰明確各部門的職能和范圍。其次，通過不斷分析工作，總結(jié)學(xué)習，逐步提升對機構(gòu)編制工作的理解和把控能力。最后，積極與其他部門合作，共同協(xié)商、制定機構(gòu)編制方案，確保公司在組織架構(gòu)上的高效運營。
要深入研究機構(gòu)編制工作的方法和技巧，應(yīng)該注意以下幾點。首先，深入了解各類資料，中心思想在于走好“適材斂才、因材施教”之路。其次，通過深入調(diào)研和分析，尋找問題、解決問題、讓問題得到優(yōu)解、更好地培養(yǎng)和使用人才。最后，定期的機構(gòu)編制資源統(tǒng)籌與協(xié)調(diào)，為機構(gòu)編制工作的各項工作提供優(yōu)秀資源保障。
第五段：總結(jié)體會和展望未來。
機構(gòu)編制工作是一項長期的細致工作，需要不斷總結(jié)經(jīng)驗，完善自己的理解和實際能力。通過對機構(gòu)編制工作的認識和實施的體會，我深刻理解到機構(gòu)編制工作的重要性和意義，并通過實踐拓寬了自己的視野和增強了實踐能力。希望在未來的工作中，繼續(xù)深入貫徹和研究機構(gòu)編制工作，為公司的高效健康運轉(zhuǎn)貢獻更多的力量。
機構(gòu)編制工作條例心得篇十八
機構(gòu)編制規(guī)則是一家機構(gòu)重要的管制方式，可以規(guī)范機構(gòu)的組織和職責，有助于機構(gòu)順利運轉(zhuǎn)。機構(gòu)編制規(guī)則也是機構(gòu)管理者的必知必會的知識點，經(jīng)過我的學(xué)習和實踐，我獲得了一些心得體會，下面我將進行分享。
學(xué)習機構(gòu)編制規(guī)則首先要明確其目的和意義，即通過規(guī)范機構(gòu)的行為來實現(xiàn)機構(gòu)的有效運作。機構(gòu)編制規(guī)則是基于國家法律法規(guī)和政策制定的，因此必須具有法律合規(guī)性，遵守國家規(guī)定的程序和流程，確保編制的合理性和有效性。另外，也要充分注意機構(gòu)所在的行業(yè)特點和機構(gòu)自身的特殊性，根據(jù)實際情況進行有針對性的編制。
三、制定和執(zhí)行機構(gòu)編制標準的關(guān)鍵。
機構(gòu)編制標準是對機構(gòu)進行規(guī)范化管理的基礎(chǔ)，通過建立一套完整的標準和流程，切實保障機構(gòu)順利運營，將其工作責任清晰化、采取透明化的管理方式，以降低機構(gòu)對員工及利益相關(guān)者的風險。其制定過程中，應(yīng)注重人性化、落地實施的前提下，遵循公平公正，客觀合理的原則。執(zhí)行機構(gòu)編制標準的關(guān)鍵在于強化監(jiān)督管理，制定相應(yīng)的后續(xù)辦法，建立健全的執(zhí)行機制，及時糾正不合理的編制標準和流程。
在實踐中，我們發(fā)現(xiàn)機構(gòu)編制規(guī)則需要時刻與時俱進，不斷完善，讓其更加符合實際。機構(gòu)編制規(guī)則的完善途徑包含以下幾點：一是適應(yīng)新型經(jīng)濟的發(fā)展趨勢，將“人才興”寫入編制標準和流程，完善機構(gòu)編制的流程及內(nèi)容，確保優(yōu)秀人才進入機構(gòu)；二是趨于靈活化，不再以刻板的方式來約束機構(gòu)的發(fā)展，允許機構(gòu)更具靈活性，以應(yīng)對不同階段的發(fā)展需要；三是增強開放性，通過增強機構(gòu)的內(nèi)外交流，適時引進外部人才，才能更好地面對外部壓力和競爭。
五、結(jié)語。
機構(gòu)編制規(guī)則是機構(gòu)組織管理的基礎(chǔ)，它可以幫助機構(gòu)更好地發(fā)展壯大，使其組織結(jié)構(gòu)更加合理，職能更加明確、流程更加規(guī)范化、人員更加職業(yè)化。在制定和實施機構(gòu)編制規(guī)則過程中，需要遵循國家法律法規(guī)和政策的要求，注重對員工的保護和規(guī)范管理，以營造良好的組織環(huán)境。同時，也希望機構(gòu)編制規(guī)則能夠與時俱進，不斷完善，推動機構(gòu)在經(jīng)濟高速發(fā)展的時代，更加快速、高效地前行。
機構(gòu)編制工作條例心得篇十九
機構(gòu)編制是一個縣級政府的重要管理工作，也是實現(xiàn)縣級政府工作有效運轉(zhuǎn)的基礎(chǔ)。最近我所在的縣級政府通過了一份全縣機構(gòu)編制報告，我在參與這個過程中有著一些獨特的體會和感悟，想在這篇文章中與大家分享。
第二段：對編制方法的感悟。
在編制報告的過程中，我們首先面臨的是如何制定編制方法。我們需要考慮到各級政策法規(guī)的要求，同時還需要結(jié)合本縣實際情況做出最合適的決策。我深深地感受到了編制方法的合理性對于后續(xù)工作的影響，以及給予我們決策的啟示。所以，在編制報告的過程中，合理的編制方法尤為關(guān)鍵。
第三段：對機構(gòu)調(diào)整的體會。
機構(gòu)調(diào)整是機構(gòu)編制報告的重要內(nèi)容之一，也是為了適應(yīng)時代和社會的發(fā)展而必要的。我們需要考慮各級政策法規(guī)要求、資源配置、實際工作需要等方面，制定出合理的機構(gòu)調(diào)整方案。在這個過程中，我深刻地認識到一個觀點：機構(gòu)編制不是為統(tǒng)計數(shù)據(jù)而存在的，而是為了更好地為百姓服務(wù)才存在的。因此，機構(gòu)調(diào)整的目標應(yīng)該是“以民為本”，使機構(gòu)調(diào)整后更能順應(yīng)民意、更能為民服務(wù)。
第四段：對人員編制的思考。
人員編制是機構(gòu)編制的一項重要內(nèi)容，制定出合理的人員編制方案對于后續(xù)工作的開展起著重要的影響。在編制報告的過程中，我們需要尊重職業(yè)發(fā)展規(guī)律，合理分配人員資源，善于挖掘干部、職工潛力，同時加強對干部、職工培訓(xùn)和能力提升。這些思考讓我認識到，人員編制不只是一種職業(yè)規(guī)劃，也反映著一種全局性的思考。只有在全局意義上，在各方面因素的協(xié)同作用下，人員編制才能更好地實現(xiàn)其效果。
第五段：總結(jié)。
在本次機構(gòu)編制報告的制定過程中，我深刻地領(lǐng)悟到制定編制方案、機構(gòu)調(diào)整、人員編制等工作環(huán)節(jié)相互關(guān)聯(lián)、協(xié)調(diào)作用，需要綜合多方因素，把握大局，以實現(xiàn)全縣工作的高效優(yōu)化。這次機構(gòu)編制報告工作給我?guī)砹撕芏嗨伎?，我想在今后的工作中繼續(xù)發(fā)揚這種精神，以更高效的方式來服務(wù)民生。
機構(gòu)編制工作條例心得篇二十
日，在大隊的組織下，我學(xué)習了《中國共產(chǎn)黨機構(gòu)編制工作條例》，機構(gòu)編制工作作為頂層設(shè)計的重要組成部分，在黨和國家各項事業(yè)中發(fā)揮著重要作用。制定和實施《條例》，是強化黨對機構(gòu)編制工作的集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)的重要舉措，是加強黨的執(zhí)政能力建設(shè)和國家政權(quán)建設(shè)的重要推手，為新時代機構(gòu)編制工作提供了根本遵循。
不負使命，在新時代奮勇前行，直面矛盾和問題，主動接受挑戰(zhàn)，讓敢于擔當勇于擔當，積極主動作為，將初心使命轉(zhuǎn)化為行動自覺成為新時代干事創(chuàng)業(yè)中最動力的音符。
做好機構(gòu)編制改革，首先要堅持黨領(lǐng)導(dǎo)一切！
中國是擁有13億多人口的發(fā)展中國家，要完成中華民族偉大復(fù)興的宏偉目標，如果沒有黨的政治領(lǐng)導(dǎo)，沒有黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，很難實現(xiàn)。如果“允許廣大黨員在政治上行動上與黨離心離德、為所欲為，這個黨就不可能有號召力影響力戰(zhàn)斗力，政治上就沒有作為?！蔽覀儽仨殘猿贮h的政治領(lǐng)導(dǎo)。只有如此，才能確保黨在世界形勢深刻變化的歷史進程中始終走在時代前列，才能在應(yīng)對國內(nèi)外各種風險和考驗的歷史進程中始終成為全國人民的主心骨，才能在堅持和發(fā)展中國特色社會主義的歷史進程中始終成為堅強領(lǐng)導(dǎo)核心。沒有共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，我們的國家和民族不可能取得今天這樣的成就，也不可能有今天這樣的國際地位。堅持黨的政治領(lǐng)導(dǎo)，關(guān)乎國家前途、民族命運、人民幸福。
其次黨員干部要加強自身建設(shè)！
黨員干部務(wù)必清醒地認識到，相應(yīng)制度機制建設(shè)完善不夠及時，欠缺針對性和可操作性，執(zhí)行落實存在不到位的問題。每一名黨員干部都要深刻理解和領(lǐng)會習近平總書記重要指示精神，提高政治站位和政治覺悟，黨員干部要始終堅持把八項規(guī)定作為務(wù)必堅守的做人做事底線，堅決剎住歪風、勤政愛民、止住浪費、讓利于民，積極順應(yīng)群眾期盼，與群眾所思所盼所求緊密結(jié)合，堅持做到抓常、抓細、抓長，在鞏固成果的基礎(chǔ)上，不斷加強自身建設(shè)，讓群眾有更多獲得感和幸福感。
深化黨和國家機構(gòu)改革，是堅持和加強黨的全面領(lǐng)導(dǎo)、加強黨的長期執(zhí)政能力建設(shè)的必然要求。黨和國家機構(gòu)職能體系是中國特色社會主義制度的重要組成部分，是我們黨治國理政的重要保障。作為黨員，更是一名公安干警，我們要對黨忠誠、愛崗敬業(yè)、甘于奉獻，切實維護社會安寧和人民群眾的切身利益，為實現(xiàn)“兩個一百年”奮斗目標、建設(shè)社會主義現(xiàn)代化國家、實現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興作出不懈努力。
機構(gòu)編制工作條例心得篇二十一
機構(gòu)編制規(guī)則是一項重要的管理制度，它嚴格規(guī)定了各級機關(guān)的編制和管理體制。作為一個在公共管理領(lǐng)域工作多年的人，我對機構(gòu)編制規(guī)則有了深刻的體會和認識。在本文中，我將分享我在機構(gòu)編制規(guī)則方面的心得體會。
機構(gòu)編制規(guī)則的實施，可以規(guī)范各級機關(guān)的職能、任務(wù)、權(quán)責和關(guān)系，保護公共利益，提高行政效率，提升公共服務(wù)質(zhì)量。此外，機構(gòu)編制規(guī)則通過嚴格的組織結(jié)構(gòu)、職位設(shè)置和編制限額等手段，能夠控制機關(guān)人員數(shù)量、質(zhì)量和結(jié)構(gòu)，提高編制使用效益，實現(xiàn)機關(guān)人員數(shù)量和質(zhì)量的總體優(yōu)化。
機構(gòu)編制規(guī)則雖然在理論上具備完備性和先進性，但其實施面臨許多問題。在實踐中，機構(gòu)編制規(guī)則的陳舊化、缺乏靈活性、難以適應(yīng)社會變革等問題逐漸凸顯。部分地區(qū)、部門為了提高政績，應(yīng)景而生、隨意增加機構(gòu)編制、擴大開支等行為也加大了實施難度。
要提升機構(gòu)編制規(guī)則的實效性和適應(yīng)性，需要采取以下幾方面的措施。一是突出“人”的機制設(shè)計，注重優(yōu)化編制使用方式，推動機關(guān)職工素質(zhì)提升。二是加強法制建設(shè)，促進制度實施和遵守，避免弄虛作假、對外夸大演示等現(xiàn)象。三是整合資源成為共同的要求，推動編制數(shù)量與質(zhì)量的統(tǒng)一化，減少過多割裂性、專業(yè)性的崗位職員，構(gòu)建內(nèi)外、管理與服務(wù)層次的協(xié)同機制。四是通過信息化、數(shù)字化、服務(wù)化手段提升行政便捷度和服務(wù)質(zhì)量，提高管理效率。
第五段：總結(jié)。
機構(gòu)編制規(guī)則對于公共管理和政府機關(guān)的穩(wěn)定運行具有非常重要的意義，因此必須在實踐中不斷加深對機制設(shè)計本質(zhì)規(guī)律的認知和洞察，深入推進加強機制創(chuàng)新、提高制度效能等方面的探索和實踐，以保證機構(gòu)編制規(guī)則的嚴格執(zhí)行和有效運行。