作為一種重要的文字表達形式,總結是對已有知識、經(jīng)驗和成果的歸納和總結。總結是一種整理思緒、梳理知識的方式,我想我們需要養(yǎng)成總結的好習慣。以下是一些總結范文,供您參考,希望對您的寫作有所幫助。
工作會議交流發(fā)言材料篇一
開展黨史新中國史改革開放史社會主義發(fā)展史學習教育,貫徹落實習近平總書記重要講話精神,建立健全“不忘初心牢記使命”長效機制的重要部署。要準確把握“四史”學習教育的根本出發(fā)點和落腳點,講活歷史故事用活紅色資源,打牢黨員干部的思想根基,增強開辟前進的勇氣力量,為奮力奪取疫情防控和實現(xiàn)經(jīng)濟社會發(fā)展目標雙勝利提供強盛思想保證。
在思想上弄清晰理解透中國共產(chǎn)黨為什么“能”馬克思主義為什么“行”中國特色社會主義為什么“好”
歷史是最好的教科書,是黨員干部的一門必修課。學歷史的基本方法,是了解歷史事實理清歷史脈絡把握歷史規(guī)律得出歷史結論。要通過學習“四史”,在思想上弄清晰理解透中國共產(chǎn)黨為什么“能”馬克思主義為什么“行”中國特色社會主義為什么“好”。要回看走過的路比較別人的路遠眺前行的路,深刻熟悉紅色政權來之不易新中國來之不易中國特色社會主義來之不易,進一步增強“四個意識”堅定“四個自信”堅定做到“兩個維護”,切實做到理論上清醒和政治上堅定。
從歷史中汲取精神力量汲取經(jīng)驗智慧汲取堅守人民立場的定力
“四史”學習教育要把握正確方向創(chuàng)新內(nèi)容形式,充分發(fā)揮紅色資源優(yōu)勢,靈便運用各種載體方法,做到有聲有色入腦入心。要把“四史”學習教育與做好當前工作密切結合起來。從歷史中汲取精神力量汲取經(jīng)驗智慧汲取堅守人民立場的定力,努力克服疫情影響,堅定不移做好自己的事情,更好推動改革開放再出發(fā),更好增進人民群眾福祉。
加強統(tǒng)籌協(xié)調(diào),確保學習教育有序開展取得實效
各級黨委(黨組)要發(fā)揮好主體作用,認真抓好領導機關領導班子的學習,推動領導干部先學一步學在前面。要加強統(tǒng)籌協(xié)調(diào),確保學習教育有序開展取得實效。
工作會議交流發(fā)言材料篇二
新的一年,新的征程,益農(nóng)鎮(zhèn)將繼續(xù)牢固樹立“安全生產(chǎn)無小事”的工作理念,腳踏實地做好安全生產(chǎn)各項工作。抓重點,落實安全生產(chǎn)責任制。及時與__家村、企事業(yè)單位簽訂安全生產(chǎn)目標管理責任書,實現(xiàn)了從機關到村社、從部門到企業(yè)、從企業(yè)到員工“橫到邊,縱到底”的'責任網(wǎng)絡,確?!叭巳松砩嫌袚樱瑐€個肩上有責任"。
建機制,完善安全生產(chǎn)保障體系。調(diào)整和完善安全生產(chǎn)聯(lián)席會議制度、安全生產(chǎn)檢查制度、安全生產(chǎn)事故應急救援制度和監(jiān)督考核制度。緊抓全區(qū)行業(yè)整治的有利契機,提升企業(yè)安全生產(chǎn)基礎。通過“社會化服務”,做好規(guī)上企業(yè)的安全生產(chǎn)“在線把脈”。
查隱患,及時消除各類安全事故。開展重點領域隱患排查整治,實施安全生產(chǎn)標準化創(chuàng)建,努力防范安全事故。重視消防安全,繼續(xù)探索出租房“互聯(lián)網(wǎng)+旅館式”管理模式,提升村級微型消防站的應急處置能力。
開展“交治合一”管理,扎實推進“兩站兩員”建設。
重宣傳,提高全民安全生產(chǎn)意識。通過會議、報紙、廣播、微信等形式,多渠道、多方式對安全生產(chǎn)有關法律法規(guī)進行宣傳。加強安監(jiān)人員、企業(yè)負責人、鎮(zhèn)村安全管理人員、三項崗位人員及員工培訓,預防和減少事故發(fā)生。
工作會議交流發(fā)言材料篇三
全市鄉(xiāng)鎮(zhèn)換屆工作自啟動以來,我們認真貫徹中央、區(qū)黨 委部署要求,聚焦實現(xiàn)“五好”目標,準確把握政策要求,周 密部署,統(tǒng)籌安排、有序推進,截至 4 月底,全市 54 個鄉(xiāng)鎮(zhèn)除7 個預留收口鄉(xiāng)鎮(zhèn)外,47 個鄉(xiāng)鎮(zhèn)均圓滿完成領導班子換屆工作。
一、堅持“三個先行”,夯實換屆基礎
一是組織領導先行。市委成立以市委書記為組長的市縣鄉(xiāng) 領導班子換屆工作領導小組,組建市換屆辦及專項小組。市委 書記先后多次作出批示,帶頭深入鄉(xiāng)(鎮(zhèn))調(diào)研指導、現(xiàn)場把 脈。二是調(diào)研摸排先行。組建 45 個換屆考核調(diào)研組,全面摸排班子運轉、干部儲備等現(xiàn)狀,做到情況清、底數(shù)明。三是業(yè)務 培訓先行。采取以會代訓、專題培訓等形式開展業(yè)務培訓,印 發(fā)資料 1000 余份,培訓人員 830 余人次。
二、嚴把“三道關口”,做好代表推選
一是嚴把提名推薦關。堅持把政治標準放在首位,堅持自下而上、上下結合、反復醞釀、逐級遴選辦法,從政治素質(zhì)好, 具有較強議事能力和聯(lián)系群眾緊密的黨員中推薦出候選人選。二是嚴把考察審查關。嚴格對 3002 名黨代表和 2328 名人大代表人選進行考察和部門聯(lián)審,堅決將不符合條件的人員排除在 外。三是嚴把結構比例關。按照代表具有先進性、廣泛性、代 表性原則,確定鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨代表 2586 人,人大代表 2017 人。
三、做到“三個突出”,選優(yōu)配強班子
一是突出配強黨政正職。保持鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨政正職“一藏一漢” 配備,94 名鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨政正職中,擔任過兩年以上鄉(xiāng)鎮(zhèn)領導經(jīng)歷或3 年以上鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作經(jīng)歷的 38 人,占 40%。擇優(yōu)選派 4 名市直單位正科級干部到鄉(xiāng)鎮(zhèn)任黨政正職。二是突出配好班子成員。47 個鄉(xiāng)鎮(zhèn) 517 名鄉(xiāng)鎮(zhèn)領導班子中,具有 2 年以上鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作經(jīng)歷或 3年以上鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作經(jīng)歷的有 454 人,占 88%。三是突出配優(yōu)班子結構。堅持老中青梯次配備,鄉(xiāng)鎮(zhèn)領導班子平均年齡 33.6 歲。配備女干部 100 人,占 19.3%;“五類人員”進領導班子 126 人占 24%,班子結構進一步優(yōu)化。
四、聚焦“三個到位”,營造良好氛圍
一是宣傳引導到位。通過微信公眾號、手機短信,召開會議、張貼標語、懸掛橫幅、設立展板等線上線下多種形式,全方位宣傳換屆政策,確保群眾知曉率 100%。二是警示監(jiān)督到位。簽訂《嚴肅換屆紀律公開承諾書》4044 份,組織觀看《鏡鑒》警示教育片 50 余場次,公布“12380”舉報平臺。三是指導檢查到位。建立“日報告、周提醒”調(diào)度機制,成立 51 個市縣兩級指導檢查組,督促各鄉(xiāng)鎮(zhèn)在換屆過程中貫徹政策不變通、執(zhí) 行程序不遺漏。
工作會議交流發(fā)言材料篇四
同志們:
在偉大的中國共產(chǎn)黨成立100周年的喜慶節(jié)日到來之際,我們懷著喜悅的心情共同回顧黨的光輝歷程,憧憬美好的未來,慶祝黨的生日。在此,我代表中共象圖鄉(xiāng)委向參加座談會的同志們,并通過你們向辛勤工作在全鄉(xiāng)各條戰(zhàn)線上的廣大共產(chǎn)黨員表示節(jié)日的問候和衷心的感謝!
我們黨已經(jīng)走過了100年光輝歷程。自1921年7月起,中國共產(chǎn)黨人經(jīng)歷了中國新民主主義革命、社會主義革命和社會主義建設三個歷史時期。從一個只有50多人的黨發(fā)展成為擁有近7000多萬名黨員、執(zhí)政61年的世界最大政黨。九十幾年來,中國共產(chǎn)黨始終代表中國先進生產(chǎn)力的發(fā)展要求,代表中國先進文化的前進方向,代表中國最廣大人民的根本利益。
中國共產(chǎn)黨93年的光輝歷史,給我們留下了寶貴的精神財富和物質(zhì)財富,新的形勢和任務對我們提出了更高的要求。實現(xiàn)“十二五”期間確立的發(fā)展目標任務十分艱巨。下面我代表鄉(xiāng)黨委,就近階段“如何以加強黨的建設,推進象圖經(jīng)濟社會發(fā)展”講幾點意見。
一、時刻銘記黨的宗旨任務,始終踐行入黨誓言。
各級黨組織和全體黨員要時刻銘記黨的宗旨任務,全體黨員要時刻牢記黨員身份,講政治、講大局,始終努力踐行入黨誓言。
二、扎扎實實開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動
將開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動作為今年黨建工作的頭等大事抓實抓好。以全局中層以上黨員領導干部重點;抓好與全年財政工作任務有機結合,與機關黨建工作結合起來,組織廣大財政干部職工深入學習實踐科學發(fā)展觀,堅持解放思想,堅持突出實踐特色,堅持貫徹群眾路線,堅持正面教育為主,著力轉變不適應、不符合科學發(fā)展要求的思想觀念,著力解決影響和制約科學發(fā)展的突出問題以及群眾反映強烈的突出問題,著力構建有利于科學發(fā)展的財政體制機制,不斷提高領導科學發(fā)展、促進社會和諧的能力,使財政改革與發(fā)展更加符合科學發(fā)展觀的要求,確保黨員干部受教育、科學發(fā)展上水平、人民群眾得實惠。通過扎實實施學習實踐活動,達到了提高思想認識,解決突出問題,創(chuàng)新工作機制,促進科學發(fā)展的目標。
三、認真落實縣第十一次黨代會精神,推動象圖經(jīng)濟快速發(fā)展
縣第十一次黨代會是xx市處在跨越式發(fā)展的關鍵時期召開的一次具有重要意義的會議。市二次黨代會按照黨的十六大提出的“發(fā)展要有新思路,改革要有新突破,開放要有新局面,各項工作要有新舉措”的總體要求和省第七次黨代會的總體部署,結合xx實際,制定了到2020年xx全面建設小康社會分三步走、翻2.6番的奮斗目標,確定了今后5年“1446發(fā)展戰(zhàn)略”思路和“10項工作”新舉措。即:圍繞建設工業(yè)強市目標,實施可持續(xù)發(fā)展、科教興市、城鎮(zhèn)化和全方位開放四大戰(zhàn)略,加快工業(yè)化、城鎮(zhèn)化、農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化和民營經(jīng)濟四項重點工作進程,全力抓好煙草、能源、化工、礦冶、機械汽車、生物資源開發(fā)創(chuàng)新六大支柱產(chǎn)業(yè)。概括起來就是“兩高、一率先、一接近、一同步”的目標任務。完成上述任務,實現(xiàn)xx全面建設小康社會目標,機遇與挑戰(zhàn)并存、希望與困難同在。我們必須以實現(xiàn)全面建設小康社會目標總攬全局,把加快xx經(jīng)濟發(fā)展作為第一要務,以在全省率先實現(xiàn)工業(yè)化作為關鍵,以提高人民生活水平作為出發(fā)點和落腳點,按照在思想觀念上有新突破,培育六大支柱產(chǎn)業(yè)上有新成效,建設珠江源大城市上有新面貌,發(fā)展非公經(jīng)濟和第三產(chǎn)業(yè)上有新進展,擴大開放上有新步伐,加快發(fā)展農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化上有新措施,固定資產(chǎn)投資上有新突破,黨的建設上有新力度,精神文明建設上有新高度,轉變工作作風上有新實效的要求。采取更加有效的措施和辦法,搶抓機遇、求真務實、開拓創(chuàng)新,促進全市經(jīng)濟社會的跨越式發(fā)展。
通過努力,實現(xiàn)全面建設小康社會的奮斗目標:國內(nèi)生產(chǎn)總值、固定資產(chǎn)投資增幅高于全省平均水平,在全省率先基本實現(xiàn)工業(yè)化和進入大城市行列;力爭國內(nèi)生產(chǎn)總值在2000年基礎上,到2007年(即建市10年)翻一番,到2017年(即建市20年)翻2.2番,到2020年翻2.6番,基本接近全國平均水平;全市經(jīng)濟更加發(fā)展、民主更加健全、科教更加進步、文化更加繁榮、社會更加和諧、人民生活更加殷實。在這個基礎上,再經(jīng)過幾十年的奮斗,到本世紀中葉與全國、全省同步基本實現(xiàn)現(xiàn)代化。
四、轉變作風,密切聯(lián)系群眾,全心全意為人民服務全心全意為人民服務,立黨為公,執(zhí)政為民,是我們黨同一切其它階級政黨的根本區(qū)別。我們黨的最大的政治優(yōu)勢是善于組織群眾、宣傳群眾、聯(lián)系群眾。這是我們黨80多年奮斗歷程得出的基本經(jīng)驗,是對共產(chǎn)黨執(zhí)政規(guī)律的深刻認識。我們在任何時候任何情況下,都要把實現(xiàn)人民群眾的根本利益作為一切工作的出發(fā)點和落腳點,讓廣大人民群眾切實得到更多的實惠。
回顧xx這些年的工作,我們之所以能夠克服許多當時看來難以克服的困難,之所以能夠辦成許多過去不敢想象的大事,最重要的一條就是我們始終堅持把人民群眾的利益放在首位,始終堅持把人民群眾的愿望和需要作為想問題、定政策、辦事情的著眼點和出發(fā)點,因此,我們贏得了廣大人民群眾的擁護和支持,有了群眾的擁護和支持。
工作會議交流發(fā)言材料篇五
——市住房和城鄉(xiāng)建設局老干部工作會議交流發(fā)言材料
建設標準化規(guī)范化離退休干部黨支部是新時期不斷提高基層黨支部建設質(zhì)量的必然要求和鮮明導向。是貫徹落實黨中央關于在政治上尊重、生活上關心離退休干部、加強離退休干部隊伍建設、發(fā)揮離退休干部在實現(xiàn)中華民族第二個百年奮斗目標中作用的措施保證。近年來,住建局緊緊圍繞基本組織、基本隊伍、基本活動、基本制度、基本保障,全面推進標準化規(guī)范化離退休干部黨支部建設,現(xiàn)就基本做法和主要成效匯報如下:
一、優(yōu)化組織設置,夯實工作基礎
住建局目前有離退休干部黨員x人,其中黨組織關系轉入社區(qū)x人,本單位黨員x人,平均年齡x歲。根據(jù)離退休干部黨員變化情況和工作需要,及時改選換屆,在黨支部班子配備方面,著力解決力量不足、活力不夠問題,選配在崗期間擔任領導職務、聲望較高、有一定黨務工作經(jīng)驗的老領導同志擔任黨支部書記,選任相對年輕、身體狀況較好、創(chuàng)新意識較強、熱心黨建工作的同志擔任支部班子成員,發(fā)揮其點子多、方法靈、精力充沛的特點,建立了x個結構合理、領導有力、擔當有為、作風扎實的黨支部班子。針對疫情和離退休干部黨員實際情況,積極探索網(wǎng)絡陣地建設,創(chuàng)建“一站四群”網(wǎng)上學習活動新途徑,形成了組織建在網(wǎng)上、黨員連在線上,教育管理、組織生活全覆蓋的工作格局。
二、強化制度建設,提高服務管理水平
按照“一方隸屬,多重管理”的原則,在原行政隸屬關系、管理機制、管理方式、工資福利各項待遇保障不變的情況下,對離退休干部黨員實行單位、社區(qū)雙重管理。為把黨建工作做實做細、做出特色,進一步完善工作機制:第一,堅持離退休干部學習常態(tài)化制度。每月組織一次集體學習,每周通過網(wǎng)上“學習園地”編發(fā)一期學習內(nèi)容,截至目前,共發(fā)布x期x余條,引導離退休干部黨員黨的意識不弱化、黨員標準不降低、黨內(nèi)生活不脫離,政治堅定、思想先進、行動統(tǒng)一。第二,建立“三個聯(lián)系”制度。老干部工作人員與支部班子成員之間聯(lián)系,支部班子成員與黨員之間聯(lián)系,黨員與離退休干部之間聯(lián)系,及時研究分析工作進展情況,掌握了解黨員思想、學習、生活動態(tài),征求黨員的意見和建議,做到情況清、方向明。第三,建立常態(tài)化幫扶機制和志愿服務機制。變被動服務為主動服務、坐等服務為上門服務、單一服務為多渠道服務,使老同志多方面的需求,得到規(guī)范化、系統(tǒng)化、有序化的服務保障。僅去年,為離退休干部辦實事、解難事x余件,組織走訪看望離退休干部x余人,贈送慰問金、慰問品x萬余元,黨支部的凝聚力、感召力進一步增強。
三、強化隊伍建設,為黨和人民的事業(yè)增添正能量
為保持離退休干部黨員思想先進、品質(zhì)優(yōu)良、道德高尚,黨支部始終把黨員思想教育放在第一位,注重黨員的政治理論學習,充分利用每月一次集中學習時間和“學習園地”微信平臺,學習傳達黨的重要會議精神、黨的最新理論成果,及時通報國內(nèi)外重大新聞、省市政府重大決策及局內(nèi)重點工作情況,根據(jù)“群眾路線”“不忘初心、牢記使命”“黨史學習教育”等不同階段的形勢任務,有針對性地安排學習內(nèi)容,組織黨員學習交流,進一步增強“四個意識”,堅定“四個自信”,在思想和行動上做到與時俱進、與黨中央同心同德。黨員隊伍建設的加強、黨員素質(zhì)的提高,奠定了黨員為黨和人民事業(yè)增添正能量的思想基礎。黨支部因勢利導,積極為有著豐富的政治優(yōu)勢、經(jīng)驗優(yōu)勢、智慧優(yōu)勢、愿意為社會發(fā)揮余熱貢獻力量的黨員創(chuàng)造條件。第一,建立離退休干部黨員人才信息管理系統(tǒng)。分類組合,因人制宜,搭建離退休干部黨員發(fā)揮作用的平臺載體。第二,發(fā)揮專業(yè)特長。市建委離退休干部黨員大部分從事專業(yè)技術工作多年,積累了豐富的工作經(jīng)驗,黨支部根據(jù)他們的特長,組織他們參加城市建設研討會、論證會,參與城市建設工作重大問題的決策和技術問題的攻關。幾年來,先后有x多位老同志在城市管理、規(guī)劃、建設、改造、綠化等方面幾十次論證會上提出了許多好的建議和措施,為推動x市城市建設發(fā)展做出了積極貢獻。第三,參與社會服務。有的老同志被聘請參加城市建設史志編寫工作,有的老同志被聘為政府、人大、公檢法司等部門的監(jiān)督員,有的老同志積極投身社會公益事業(yè),在社區(qū)管理、抗擊疫情等志愿服務工作中做出了積極貢獻。涌現(xiàn)出了“省級星級模范黨員”、“x市十大杰出老人”x,“市級星級模范黨員”x,城建專家顧問x,逆疫情而上的志愿服務者x,兢兢業(yè)業(yè)為老干部服務的優(yōu)秀黨務工作者郭恕等先進典型。他們以實際行動詮釋了共產(chǎn)黨員的先進性,切實發(fā)揮了典型示范、重點引領、凝心聚力的作用。
四、拓展活動載體,提升生機活力
黨支部依托老干部活動中心和網(wǎng)絡平臺,將“養(yǎng)、為、學、樂、服”結合起來,組織開展適合老同志特點的健康有意的活動。第一,舉辦主題實踐活動。組織“云黨課”、《革命精神永不老》視頻短片宣傳教育活動,開展“回顧住建足跡”影像圖片展覽、“爭當抗擊疫情‘五大員’”慶祝建黨x周年系列活動,組織參觀“紅色教育基地”、考察城市重點工程建設、新農(nóng)村建設等實踐活動,開展書法、攝影、繪畫展覽和乒乓球、象棋比賽等文化娛樂活動,充分展示老同志的愛黨愛國情懷,激發(fā)老同志不忘初心、永葆政治本色、為黨和人民事業(yè)不懈奮斗的責任感和使命感。第二,開展親情服務活動。多年來,黨支部一直堅持定期走訪看望年齡較大、行動不便、生病住院、生活困難老同志,了解他們的所想、所盼、所需,針對他們的個性化需求,持續(xù)開展精準服務。特別是在疫情期間,向老同志宣傳防疫知識,組織黨員下沉社區(qū)開展志愿服務,以筆墨丹青等方式言志發(fā)聲援持抗議,為老同志配送蔬菜生活必需品和防護用品等等,進一步彰顯了黨支部的凝聚力和戰(zhàn)斗力。第三,開展互幫互助活動。針對一些身患重病、子女長期不在身邊、生活比較困難、思想孤寂偏頗的老同志,黨支部組織黨員開展“一幫一”談心互助送溫暖活動。支部成員帶頭經(jīng)常到這些老同志家里看望,與老同志嘮嘮家常、談談心,幫助老同志排困解憂,讓老同志充分感受到了黨組織的溫暖和同志之間的友愛。
五、強化服務保障,提高建設水平
住建局黨組高度重視離退休干部標準化規(guī)范化黨支部建設工作,把此項工作納入全局基層黨組織建設總體規(guī)劃進行安排、部署、推進。以有力保障離退休干部黨建工作正常開展為著力點,以“專項經(jīng)費+黨費返還+公用經(jīng)費+單位補助”方式構筑離退休干部經(jīng)費保障機制。在黨員教育培訓、黨報黨刊征訂、學習考察、黨組織舉辦活動、強化陣地建設、走訪慰問和補助困難離退休干部黨員等方面提供充足的經(jīng)費支持。對黨務工作者配備和待遇落實方面給予強有力的保障。確保了離退休干部標準化規(guī)范化黨支部建設工作運轉有序,為創(chuàng)建“功能型”特色鮮明的黨建品牌奠定了堅實基礎。
近年來,我局在開展標準化規(guī)范化黨支部建設方面做了一些探索,也總結了一定經(jīng)驗,但還有許多需要改進和加強的方面。今后,我們要進一步加大工作力度,不斷完善工作方式、深化工作內(nèi)容、突出工作效果,讓標準化規(guī)范化黨支部建設再上新臺階。
工作會議交流發(fā)言材料篇六
各位領導、同志們:
20__年,縣農(nóng)業(yè)局將緊緊圍繞生態(tài)高效農(nóng)業(yè)建設,突出抓好基地品牌和農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全兩項重點。
在基地品牌建設方面,圍繞半年觀摩和年終考核,今年重點抓基地品牌提升,創(chuàng)建優(yōu)質(zhì)農(nóng)產(chǎn)品產(chǎn)業(yè)園和打造有較大影響力的農(nóng)產(chǎn)品區(qū)域公用品牌。
一是做好原有基地的規(guī)范提升。按照“三化十二有”標準,建設10處300畝連片市級優(yōu)質(zhì)農(nóng)產(chǎn)品示范基地、22處500畝連片市級優(yōu)質(zhì)農(nóng)產(chǎn)品生產(chǎn)基地,爭創(chuàng)1-3處500畝連片省級農(nóng)業(yè)標準化生產(chǎn)基地,重點抓好統(tǒng)一技術規(guī)程,完善投入品、生產(chǎn)和質(zhì)量安全監(jiān)測記錄,配備農(nóng)殘速測儀,實行品牌化營銷等規(guī)范化建設,努力提升全縣優(yōu)質(zhì)農(nóng)產(chǎn)品基地上規(guī)模、上水平。
二是抓好優(yōu)質(zhì)農(nóng)產(chǎn)品產(chǎn)業(yè)園建設。按照市優(yōu)質(zhì)農(nóng)產(chǎn)品產(chǎn)業(yè)園建設標準,重點抓好蜜桃、蘋果、板栗、蔬菜、畜牧和漁業(yè)等12處產(chǎn)業(yè)園,從“三化”水平、基礎設施、科技含量、運營機制、功能配套等五個方面進行打造,建設高標準的現(xiàn)代農(nóng)業(yè)示范園區(qū),帶動全縣農(nóng)業(yè)向高產(chǎn)、優(yōu)質(zhì)、高效、生態(tài)、安全方向發(fā)展。
三是培育知名品牌。實施“品牌化”戰(zhàn)略,引導農(nóng)業(yè)龍頭企業(yè)、農(nóng)民專業(yè)合作社等生產(chǎn)經(jīng)營主體,積極申報、注冊優(yōu)質(zhì)農(nóng)產(chǎn)品品牌,新注冊農(nóng)產(chǎn)品商標10個以上、“三品一標”認證20個以上。同時,加強農(nóng)產(chǎn)品品牌宣傳推介,重點打造蒙陰蜜桃、蒙陰蘋果、蒙山蜂蜜和云蒙湖有機魚4個農(nóng)產(chǎn)品區(qū)域公用品牌,積極推進優(yōu)質(zhì)農(nóng)產(chǎn)品生產(chǎn)基地與農(nóng)貿(mào)市場、超市和賓館直接對接,打響打遠我縣優(yōu)質(zhì)農(nóng)產(chǎn)品品牌。
在農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全方面,重點抓好源頭治理,特別是突出抓好農(nóng)藥市場監(jiān)管,確保省市農(nóng)產(chǎn)品例行監(jiān)測合格率達到100%。
一是繼續(xù)推行農(nóng)藥經(jīng)營登記備案和市場準入制度。凡進入我縣銷售農(nóng)藥的生產(chǎn)廠家及其產(chǎn)品,未經(jīng)審查登記備案的,一律不得上市銷售。所有農(nóng)藥經(jīng)營戶一律持證上崗,建立健全農(nóng)藥專用購銷貨臺賬和票據(jù),并實行實名購買制度。
二是繼續(xù)實施好高毒農(nóng)藥、農(nóng)資打假兩項重點整治行動。認真清理各類農(nóng)資生產(chǎn)經(jīng)營主體,對不具備生產(chǎn)經(jīng)營資質(zhì)的.,堅決予以取締。通過拉網(wǎng)式檢查、重點抽查和明察暗訪等方式,突出農(nóng)藥批發(fā)大戶特別是游動商販和物流站點的監(jiān)督檢查,始終保持高壓嚴打態(tài)勢,堅決杜絕高毒禁用農(nóng)藥在我縣流通和使用。
三是加強農(nóng)藥使用管理和技術指導,嚴防超范圍使用農(nóng)藥,落實安全間隔期、生產(chǎn)記錄制度,大力推廣專業(yè)化統(tǒng)防統(tǒng)治,保障農(nóng)業(yè)生產(chǎn)安全。
我們將認真貫徹落實這次會議精神,牢固樹立“科學發(fā)展、綠色崛起”理念,積極“服務三農(nóng)”,努力創(chuàng)先爭優(yōu),為推進全縣農(nóng)業(yè)農(nóng)村經(jīng)濟跨越發(fā)展做出新貢獻。
謝謝大家!
工作會議交流發(fā)言材料篇七
回首中國共產(chǎn)黨百年奮斗歷程,“三農(nóng)”問題一直貫穿于中國革命、建設和改革開放之中,砥礪、檢驗和成就了偉大光榮的中國共產(chǎn)黨。站在新起點,展望新征程,更是要牢記黨百年來探索“三農(nóng)”問題的經(jīng)驗,全面推進鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略,書寫中華民族偉大復興的“三農(nóng)”新篇章。
一味強調(diào)“以工立國”,容易出現(xiàn)城鄉(xiāng)雙軌制的嚴重問題。面向未來“三農(nóng)”問題,更需科學理論指引。二是必須堅持從農(nóng)民訴求愿望出發(fā)制定“三農(nóng)”政策。在革命戰(zhàn)爭時期,黨推進土改,“贏得了農(nóng)民”,也贏得了勝利。新中國成立之初,恢復和促進農(nóng)業(yè)生產(chǎn)發(fā)展,順勢推進農(nóng)業(yè)合作化道路,從而鞏固了新生政權;黨的十一屆三中全會后,尊重人民群眾的首創(chuàng)精神,率先在農(nóng)村發(fā)起改革,促進了社會主義現(xiàn)代化事業(yè)快速發(fā)展。歷史昭示,農(nóng)民訴求愿望是“三農(nóng)”政策制定出發(fā)點。
三是必須從中國革命和建設的大局思考“三農(nóng)”問題。在革命戰(zhàn)爭年代,黨就發(fā)現(xiàn)“農(nóng)民問題”是中國革命的基本問題,建立“工農(nóng)聯(lián)盟”是革命勝利的堅強力量保障。在社會主義建設中,為支撐國民經(jīng)濟體系的命脈——工業(yè),農(nóng)業(yè)成為共和國的基石,進而在改革開放中成為急先鋒。在新時代,“三農(nóng)”問題成為全黨工作的重中之重。顯然,“三農(nóng)”問題與中國革命和建設的大局須臾不離。四是必須遵循“三農(nóng)”問題的基本規(guī)律制定正確策略。中國的國情和農(nóng)情造就了中國“三農(nóng)”獨特的內(nèi)涵和特征,形成了自身發(fā)展的規(guī)律。
一百年來,黨堅持解放思想、實事求是的思想路線,堅持黨對農(nóng)村經(jīng)濟工作的領導,堅持農(nóng)業(yè)“重中之重”戰(zhàn)略地位,堅持不斷深化農(nóng)村改革激發(fā)農(nóng)村發(fā)展新活力,等等。正是黨對“三農(nóng)”發(fā)展規(guī)律的深刻認識、把握,進而制定出科學政策,促進和保證了“三農(nóng)”發(fā)展,夯實了黨的事業(yè)根基。
全面推進鄉(xiāng)村振興書寫民族復興“三農(nóng)”新篇章。一是堅持從習近平新時代中國特色社會主義思想中領會新發(fā)展階段“三農(nóng)”工作要義。深刻認識“三農(nóng)”工作的使命地位、糧食安全、農(nóng)村改革、生態(tài)環(huán)境保護、鄉(xiāng)村治理以及黨對“三農(nóng)”工作的領導等重大問題。在提升認識中,把握“三農(nóng)”工作要求,在踐行中提升工作能力,推進“三農(nóng)”工作邁上新臺階。二是堅持用鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略統(tǒng)攬新發(fā)展階段的“三農(nóng)”工作。堅持市場導向,遵循產(chǎn)業(yè)發(fā)展規(guī)律,因地制宜推進鄉(xiāng)村產(chǎn)業(yè)振興。堅持事業(yè)育才、鄉(xiāng)情引才、政策留才,大力推進鄉(xiāng)村人才振興。
堅持三生共融、源頭治理、全程監(jiān)管,系統(tǒng)推進鄉(xiāng)村生態(tài)振興。堅持教育引導、實踐養(yǎng)成、制度保障,形式多樣推進鄉(xiāng)村文化振興。堅持“三治”結合、“三事”引領、重心下移,蹄疾步穩(wěn)推進鄉(xiāng)村組織振興。三是堅持改革開放、創(chuàng)新驅動、協(xié)同并進,做好新發(fā)展階段的“三農(nóng)”工作。堅持底線思維、系統(tǒng)思維、法治思維,推動農(nóng)村改革走深走實;堅持獨立自主、優(yōu)勢互補、互利互惠,推動農(nóng)業(yè)對外更高水平的開放合作;堅持政產(chǎn)學研用協(xié)同創(chuàng)新,推動科技在“三農(nóng)”各領域、全環(huán)節(jié)、全過程開花結果。
工作會議交流發(fā)言材料篇八
各位領導、同志們:
按照會議安排,我就政務大廳加強政務公開和政務服務工作作如下發(fā)言:
一、落實集中化要求深入推進行政審批“兩集中、兩到位”
特別是今年我縣制定了《靖邊縣重大投資項目審批“綠色通道”管理辦法》,對重大投資項目實行特事特辦、全程監(jiān)督、跟蹤服務為主要內(nèi)容的'行政審批方式,并將管理辦法涉及的9個部門的相關職能全部劃轉到政務大廳,實行限時承諾辦結制,從受理之日起縣級審批權限內(nèi)的所有審批事項一般在3個工作日內(nèi)完成。政務大廳將加強對相關項目審批服務的監(jiān)管工作,推動我縣投資服務環(huán)境不斷改善。
二、堅持人性化服務不斷提升政務大廳綜合服務水平。
政務大廳不僅是政務服務的窗口,也是政務公開的平臺,負責面向社會提供政務信息公開、政務服務咨詢等事項。目前,我們已經(jīng)利用靖邊縣政府門戶網(wǎng)站、窗口服務告知單等形式,全面公開了我縣政務事項的辦事流程、法律依據(jù)、辦理時限、聯(lián)系電話等。同時,服務對象還可以利用電子屏查詢?nèi)h相關審批服務事項的內(nèi)容。政務大廳還通過顯示屏、打電話、發(fā)短信等方式,及時將辦理結果告知辦事群眾,群眾通過意見箱對窗口工作的意見和建議進行反饋。同時,大廳還專門設立綜合咨詢服務窗口,及時接待辦事群眾,屬于窗口單位辦理的事項,工作人員均及時給予答復辦理,不屬于窗口單位辦理的事項,工作人員明確告知服務對象具體的承辦部門、辦事程序,需申報的材料、聯(lián)系電話等,做到有問必答,極大的方便了辦事群眾。但整體來看大廳服務水平仍有待提高,下一步我們加大將對窗口工作人員的思想政治教育、業(yè)務辦理程序和服務規(guī)范禮儀的培訓,最大程度的方便辦事群眾,真正體現(xiàn)政務大廳便民利民的作用,充分發(fā)揮政務公開、政務服務的職能。
三、狠抓標準化建設推動縣鄉(xiāng)兩級便民服務工作順利開展。
按照工作職責,政務大廳負責部門服務大廳和各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(社區(qū))便民服務中心的業(yè)務指導工作。今年,政務大廳會同縣紀委,按照省紀委、省監(jiān)察廳的指導意見,全面加強了縣鄉(xiāng)兩級便民服務中心的建設,但部門服務大廳和各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(社區(qū))便民服務中心整體服務功能和設施有待提高,下一步我們將抓住標準化建設這個重點,加大力度,強化措施,切實推進部門服務大廳和鄉(xiāng)鎮(zhèn)(社區(qū))便民服務中心的建設工作。一是加快推進規(guī)范化建設,按照“一個場所、一塊牌子、一套辦事指南、一張便民服務卡、一套制度、一個公示欄”的“八個一”建設標準。落實“一站式”服務要求,開辦政策咨詢、綜合服務等服務窗口,定期發(fā)布群眾關注的惠農(nóng)補貼、低保、生育、合作醫(yī)療、建房、林政等各項涉農(nóng)政策信息。二是建立健全部門大廳和鄉(xiāng)鎮(zhèn)(社區(qū))便民服務中心管理、服務、監(jiān)督檢查、績效考核等制度和工作流程,實施首問負責制、推行限時辦結制、執(zhí)行責任追究制、健全投訴舉報制。簡化辦事程序,縮短辦事周期,提高辦事效率。三是加強部門大廳和鄉(xiāng)鎮(zhèn)(社區(qū))便民服務中心工作人員的指導和培訓工作。定期對服務中心工作人員進行政務服務通用系統(tǒng)、辦理流程、服務理念、政務禮儀的培訓,全面提升工作人員整體素質(zhì)和服務水平。
各位領導,同志們,政務大廳是黨和政府為民服務的窗口,是建設陽光政府的重要體現(xiàn),工作成效、服務水平,事關黨和政府的形象,我們將以今天的會議為契機,在縣政府的領導下,在各相關部門的支持和配合下,認真查找不足,強化措施,不斷促進我縣政務服務工作再上新臺階!
謝謝大家!
此致
敬禮!
__。
20__年__月__日。
工作會議交流發(fā)言材料篇九
“z書記,想向你了解一件事.......”1月31號上午12:30分,筆者打電話給zz鎮(zhèn)zz村黨總支書記zz?!跋雴栆幌履銈兇逦錆h市返鄉(xiāng)人員的情況,是否正常?”時下正是吃中飯的點,“我正從zz家出來,他們家住了一家四口從武漢返鄉(xiāng)的,一切正常?!眤書記的回答鏗鏘有力,也正如他素來的工作作風:不懼困難,堅持原則,雷厲風行。
說到zz家,不得不要說這樣一個故事。
1月20號,農(nóng)歷十二月二十六日。zz村zz家的租戶回來了四位不速之客。該租戶的女婿一家四口從武漢返回。zz得知后,迅速告知了組長,組長也立即上報村里。z書記得知后,立即趕到現(xiàn)場。要求他們家做好隔離措施,不準出門。并按時做好體溫監(jiān)控,有情況隨時向村里報告。隨著疫情的發(fā)展,全國受感染者越來越多,陣陣恐慌的情緒也開始在村內(nèi)漫沿。特別是zz家,更是擔驚受怕。矛盾終于在1月26號即正月初二上午爆發(fā)。zz要求租住在他家的武漢返鄉(xiāng)人員立即搬離。
zz得知情況后,立即帶上口罩往zz家里趕。多年來的政治敏感性,他立即向zz鎮(zhèn)政府報告。鎮(zhèn)政府領導也立即趕到現(xiàn)場。
“zz,你聽我說,這個時候,你的擔心,我能理解。你怕他們帶有病毒,怕被感染。但是,你要換位思考一下,我們zz村3000多名老百姓,又是城邊村,你現(xiàn)在將他們趕出去,這正月里,他們?nèi)ツ睦镒?如果他們真攜帶有病毒,就這么冒失走出去,傳給村里其他人怎么辦?又將傳染給多少人?”zz耐心的向zz解釋。“現(xiàn)在我們最重要的工作,是如何做好防護。這一家人從回來,就一直呆在房里,沒有走動。只要保證他們不出門,天天在家里呆著,就不會擔心傳染。要相信科學啊!”
在大家細致的解釋下,zz的心結慢慢打開了?!昂冒?,他們住在這里可以,但是你們村干部要定期來監(jiān)管?!眤z還有點不放心。
“這個是我們義不容辭的責任!這一戶的監(jiān)管責任,就包在我身上?!眤z拍著胸膛,響亮的回答。這不是一句簡單承諾,更是一份沉甸甸的責任!
“租戶你們也要注意,一定要做好隔離,不準外出。這是我的電話,不管碰到了什么困難,就打我電話?!迸R走前,zz再三交待租戶一家人。
就這樣,一場危機成功得到化解。
在這場抗擊新冠狀肺炎的戰(zhàn)爭中,zz在鎮(zhèn)黨委、政府的領導下,始終牢記“共產(chǎn)黨員”的身份,沖鋒在第一前線。整個春節(jié),他放棄了休假,他帶著村支兩委,到各家各戶進行宣傳,特別對武漢及湖北返鄉(xiāng)人員,一一做好登記,并充分發(fā)動黨員,一一進行聯(lián)系,時刻保持高度警惕。并要求全村的群眾,共同行動起來,不扎堆,不聚集,盡量不要出門,出門要做好防護,共同來打贏這場疫情防控戰(zhàn)。這又讓我們仿佛看到了在20__年抗擊洪災戰(zhàn)斗中的zz:不知疲倦,不畏艱險,永遠把群眾的安危放在第一位。
生命重于泰山,疫情就是命令,防控就是責任。這是zz在這場戰(zhàn)爭中的莊嚴承諾。
工作會議交流發(fā)言材料篇十
尊敬的各位領導、同志們、大家好:
新年伊始,萬象更新,今天,各縣區(qū)、市直各部門、部分重點企業(yè)在這里隆重召開全市經(jīng)濟工作會議,這次會議是一次十分重要的會議,不僅是統(tǒng)一思想、明確目標、鼓足干勁、狠抓落實的動員會,而且是確保我市經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展的推進會。
2015年,在市政府的正確領導下,我們公司緊緊圍繞“學理論、強服務、保增長”為主題的工作理念,認真貫徹落實省、市應對危機的一攬子計劃和各項政策措施,緊緊圍繞工程建設和生產(chǎn)經(jīng)營中心工作,一手抓項目建設, 一手抓安全生產(chǎn)和制度建設, 努力克服國際金融危機的不利影響,積極應對復雜多變的競爭市場,科學管理,真抓實干,團結拼搏,圓滿地完成了上級領導交給的工作任務。
下面我將公司基本情況、項目建設進展情況及2015年工作安排匯報如下:
一、公司基本情況
我公司成立于2015年7月,注冊資本金*億元人民幣,位于****工業(yè)園區(qū)內(nèi),地理位置優(yōu)越,交通便利。
高,污染小,具有良好的經(jīng)濟效益、社會效益和環(huán)境效益。主要生產(chǎn) 1xxx 、3xxx 、8xxx 等各種合金系列鑄軋板及ps版基、空調(diào)箔、鋁箔坯料、裝飾用帶材等產(chǎn)品,能夠滿足客戶的各種需求。
二、項目建設情況
項目概算總投資***億元。設計生產(chǎn)能力20萬噸,其中鋁箔坯料**萬噸,裝飾用帶材**萬噸,s版基**萬噸,空調(diào)箔**萬噸。項目建成投產(chǎn)后,可實現(xiàn)年銷售收入***億元,利稅潤***億元。
截至目前,累計完成工程項目投資**億元。鑄軋車間、110kv變電站、循環(huán)水泵站等主要生產(chǎn)設施均已建成投入使用,五條鑄軋生產(chǎn)線已先后投入生產(chǎn)。
一期工程冷軋生產(chǎn)線正在建設中,各項工期節(jié)點如期完成。精整跨廠房已完成工程總量的90%,冷軋跨廠房完成總量的80%。生產(chǎn)主設備冷軋機、拉彎矯直機組、重卷切邊機、天車、退火爐及磨床等已訂購完畢。計劃2015年5月建成投產(chǎn),屆時,一期五萬噸生產(chǎn)規(guī)模全部形成。
二期工程10萬噸計劃2015年開工建設,建設工期2年,2017年建成投產(chǎn)。
按照公司發(fā)展長遠規(guī)劃,高精寬幅鋁板帶項目總體規(guī)劃**噸,總投資**億元,全部建成投產(chǎn)后,公司年銷售收入將超一百億元,可實現(xiàn)利稅**億多元,從而成為豫東地區(qū)最大的鋁加工產(chǎn)業(yè)基地。
三、2015年工作安排
2015年公司生產(chǎn)與項目建設同步進行,各項工作齊頭并進,5條
鑄軋生產(chǎn)線全部調(diào)試完成投入生產(chǎn),冷軋生產(chǎn)線預計于5月底投入試運轉。2015年對我們來講是面臨嚴峻考驗的一年,壓力與挑戰(zhàn)并存,能否進一步夯實管理基礎,穩(wěn)步提高鑄軋卷的產(chǎn)量與質(zhì)量,有效降低各種消耗,開發(fā)具有市場競爭能力的鋁加工產(chǎn)品,取得經(jīng)濟效益最大化,培育一批具有特色的鋁加工生產(chǎn)技術與管理人才以及一大批愛崗敬業(yè)、奉獻神火的員工,是促進公司健康持續(xù)發(fā)展以及加快工業(yè)園區(qū)建設順利實現(xiàn)的關鍵。
2015年我們面臨的形勢還很嚴峻,面臨的工作任務還很艱巨,我們決心按照市政府的要求和部署,以學習實踐科學發(fā)展觀為動力,以開展“挖潛增效年”活動為載體,繼續(xù)強化企業(yè)管理,狠抓工程項目建設,與時俱進,推動企業(yè)實現(xiàn)科學發(fā)展、和諧發(fā)展、快速發(fā)展,不斷超越。同時,懇請各位領導給我們提出寶貴意見。
謝謝大家!
近年來,我局在縣政府的正確領導下,以“六年振興”規(guī)劃總攬全局,以打造現(xiàn)代化中等工貿(mào)生態(tài)城市為目標,深入實施以工、以貿(mào)、以文、以水“四大興城”計劃,加快推進城東工貿(mào)新城、城西泗水古城、城南生態(tài)名城、城北文化新城“四城聯(lián)動”開發(fā),城市建設取得了顯著成效,城市面貌發(fā)生了巨大變化。
突出表現(xiàn)在:
一是市政基礎實施投入逐年加大,載體對主體的助推用明顯弱強。我縣建成區(qū)面積由2003年的14.8平方公里擴張到目前的38平方公里,基礎設施配套面積擴張到50平方公里;城區(qū)人口增加到27萬人,城市化率由22.3%提高到32%,提高了10個百分點。幾年來,累計投入城市基礎設施近20億元,帶動社會投入超過80億元,為全縣經(jīng)濟社會發(fā)展做出了應有的貢獻。
市開發(fā)建設特別是房地產(chǎn)市場發(fā)展是健康的、勢頭是好的,管理的規(guī)范程度和市場秩序總體上是好的。我縣房地產(chǎn)市場自2004年升溫以來,持續(xù)增長了四年,特別是近三年,均達到了160萬平方米以上,至今年下半年后受到的經(jīng)濟形勢影響有所放緩。全縣現(xiàn)在房地產(chǎn)開發(fā)規(guī)模上15萬平方米的小區(qū)有25幾個,所以總體上我縣房地產(chǎn)開發(fā)的規(guī)模是比較大的。
三是建筑業(yè)發(fā)展穩(wěn)步提高。通過加大勞務力度,結合傳統(tǒng)的建筑勞務市場,同時規(guī)范建筑施工企業(yè)市場行為,對有實力的本地企業(yè)實施扶持,發(fā)展壯大企業(yè)實力。全縣全年完成建筑業(yè)總產(chǎn)值20.49億元,輸出勞務近4萬人,新增總承包建筑三級施工企業(yè)1家,專業(yè)承包企業(yè)1家。
就當時經(jīng)濟形勢而言,上述三方面均不同程度地存在一些不利因素,具體表現(xiàn)為:
市政公程上半年受建筑材料價格上漲過快加之下半年的金融危機,基礎實施推進過程出現(xiàn)了放慢的趨勢。部分自身實力不強的房地產(chǎn)企業(yè)提前進入了冬季。建筑方面,外埠市場行情趨緊,外出務工人員有回流現(xiàn)象,建筑業(yè)收入有所減少。為了更好地服務全縣經(jīng)濟社會發(fā)展,2015年我們的主要工作思路是:
一是堅持以科學規(guī)劃為龍頭,全力打造特色城市。圍繞“2015年縣城建成區(qū)面積超過40平方公里、人口30萬人、城市化率45%”的總體目標,繼續(xù)加快各類規(guī)劃編制進度,為城市建設提供科學依據(jù)。二是堅持以完善功能為抓手,全力打造精品城市。牢固確立精品城市發(fā)展理念,按照“三高、三化、三精”的要求,突出“打造一批重點功能區(qū)域、完善一批重要基礎設施、興建一批重大標志性建筑”,重點實施了一批重大城市項目。三是堅持以產(chǎn)業(yè)發(fā)展為支撐,全力打造工貿(mào)城市。緊緊圍繞主導產(chǎn)業(yè),切實加快專業(yè)市場建設,努力形成區(qū)域性的現(xiàn)代物流中心,為主導產(chǎn)業(yè)發(fā)展提供強勁支撐,著力提升城市商貿(mào)流通業(yè)發(fā)展水平。四是堅持以為民和諧為宗旨,全力打造生態(tài)城市。圍繞創(chuàng)建省級園林城市目標,繼續(xù)加大綠化投入,全年計劃新增綠地面積100萬平方米,綠化覆蓋率提高到40%。加大老城改造力度,加快商品房開發(fā)建設,09年計劃房地產(chǎn)開發(fā)面積120萬平方米;加大安置小區(qū)和政府廉租房、經(jīng)濟適用房建設力度,盡最大努力解決城市拆遷戶和低收入家庭的住房問題,切實提高城市人居水平。
二、規(guī)模擴張,適度加大基礎設施投入,以完善功能為目標,為全縣經(jīng)濟又好又快發(fā)展創(chuàng)造配套條件。
1200盞,總投資1200萬元,路燈亮化率達99.9%以上。新鋪設雨污水管網(wǎng)28公里,雨污分流整治管網(wǎng)5千米,投入2000萬元對3300米的南包河進行全程整治,城區(qū)天然氣使用逐步普及,天然氣管道已鋪設55公里,其中08年新增15公里,接入28個小區(qū)累計用戶近10000余戶。2015年,我們計劃繼續(xù)加大基礎設施投入,重點完成文成路連接線、上海路北延、洪澤湖中路、朝霞路(繁榮路以東段)、長春西路(城西段)、建凌、淮海路西延、西安路等8條主次干道建設任務,加快基礎設施配套步伐,進一步擴展城市空間,拉動經(jīng)濟社會發(fā)展。
三、適度控制城市拆遷規(guī)模,加大舊城改造步伐,逐步改變老城區(qū)城市形象,為優(yōu)化投資環(huán)境創(chuàng)造條件。 城市拆遷事關城市建設、發(fā)展大局,事關城市化進程,事關城市品位提升和功能完善,事關重點工程和重點項目建設的穩(wěn)步推進。計劃啟動紫金廣場、錦都豪庭、世紀華庭二期、泗水杭城、泗水現(xiàn)代城、星光小區(qū)、盛世佳苑、上海路西側地塊等項目拆遷,全年實現(xiàn)拆遷面積60萬平方米。這個規(guī)模與建設開發(fā)商品房的比例也是相匹配的。
四、加強優(yōu)惠政策宣傳指導,保持房地產(chǎn)繁榮發(fā)展,以拉動居民住宅消費助推經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展。
策的宣傳指導力度,講清講透文件中18條事關開發(fā)單位及消費者切身利益的事項,進一步鼓勵消費,擴大內(nèi)需,拉動經(jīng)濟增長,進一步促進我縣房地產(chǎn)和專業(yè)市場持續(xù)、健康、穩(wěn)定、有序發(fā)展。
五、做大做強我縣建筑產(chǎn)業(yè),有利服務經(jīng)濟發(fā)展,以產(chǎn)業(yè)支撐來實現(xiàn)經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展。
09年,我們計劃加大勞務輸出,在浙江、黑龍江、山東、安徽、內(nèi)蒙古、山西等地進一步建立了人數(shù)規(guī)模較大的外埠建筑市場。全面提高施工企業(yè)資質(zhì),力爭全年完成建筑業(yè)總產(chǎn)值超25億元,為經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展提升產(chǎn)業(yè)支撐。
尊敬的各位領導、各位同仁:
大家好!
我是來自襄大農(nóng)牧的代表,受公司董事長張德武先生的委托,前來參加這次會議。下面我把我們襄大農(nóng)牧今年以來的發(fā)展情況向大家作一匯報:
一、基本情況
近年來,襄大農(nóng)牧通過規(guī)模化擴張,不斷增粗加長產(chǎn)業(yè)鏈,目前,公司已形成年產(chǎn)飼料65萬噸、雞苗孵化7000萬羽、原種豬繁育7萬頭、商品豬50萬頭、生豬屠宰150萬頭、肉雞屠宰5000萬只、熟食加工5萬噸的生產(chǎn)規(guī)模。今年以來,公司先后被省政府評為湖北省農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化十強龍頭企業(yè)、湖北省生豬行業(yè)五強龍頭企業(yè)、湖北省農(nóng)產(chǎn)品加工業(yè)“四個一批”工程先進企業(yè)。襄大牌“培根”產(chǎn)品同時榮獲2015年中國國際輕工消費品展覽會最佳形象獎和最受消費者喜愛獎。2015年預計實現(xiàn)銷售收入78億元,較上年增長50%。
二、項目建設情況
4、年產(chǎn)20萬噸有機肥項目,目前土地平整即將結束,預計明年上半年建成投產(chǎn)。
三、下一步打算
為做大做強、做精做細龍頭企業(yè),把襄大農(nóng)牧打造成為全國知名的農(nóng)牧企業(yè),我公司明年的總體思路就是堅定不移地沿著農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化的發(fā)展方向不動搖,堅定不移地實施“大品牌、大規(guī)模、大擴張”的三大發(fā)展戰(zhàn)略不動搖,全力打造產(chǎn)業(yè)鏈集群,全力沖刺百億元目標。繼2012年,襄大集團在松滋成功建立產(chǎn)品工業(yè)園區(qū)后,計劃在武穴的投資10億元,建設襄大(武穴)工業(yè)園,其中投資1.5億元在武穴農(nóng)產(chǎn)品加工園建設占地150畝年產(chǎn)36萬噸的飼料加工廠;投資2.5億元在武穴辦事處新磯村,建設占地160畝的百萬頭生豬屠宰加工廠和熟食加工廠(包括配套冷凍庫、污水處理廠);投資6億元建設占地2000畝的4萬頭種豬繁育和80萬頭的生豬養(yǎng)殖基地。
實踐證明,任何企業(yè)在前進的道路不可能一帆風順,有可能會遇到很多困難,但我們深信,有各級黨委政府的堅強領導,有各級主管部門的大力支持,有一大批敢打善拼的優(yōu)秀管理層和員工隊伍,我們就一定能夠克服資金緊張、人才缺乏、自然災害等諸多不利因素的影響,全力完成既定目標任務。
四、存在的困難及需要解決的問題
迫切的任務之一。企業(yè)已經(jīng)通過網(wǎng)絡、人才市場及院校合作等渠道廣納人才,同時也希望政府通過各種影響力為企業(yè)引薦、推薦高精尖人才。
2、知識產(chǎn)權和企業(yè)創(chuàng)新需求。新技術的引進需要“產(chǎn)、學研”聯(lián)姻,讓企業(yè)擁有自己的知識產(chǎn)權和專利。目前企業(yè)正在與華農(nóng)、省農(nóng)科院等科研院所聯(lián)系協(xié)商實施合作事宜。同時希望政府為企業(yè)與科研機構融洽關系、密切合作牽線搭橋。
3、發(fā)展資金的需求。針對畜禽產(chǎn)品生產(chǎn)加工資金占用量大,回報周期長、利潤率低,為支持龍頭企業(yè)持續(xù)健康發(fā)展,請求有關部門將貼息貸款等金融扶持政策向農(nóng)牧企業(yè)傾斜。
4、發(fā)展政策的需求。企業(yè)持續(xù)、健康地發(fā)展,需要全社會的支持,特別是需要政府及職能部門在用水、用電、土地等方面減免費用或給予政策傾斜,以及減少企業(yè)事務性迎檢等。
5、項目建設的需求。請農(nóng)業(yè)、科技、財政、畜牧、商務等職能部門在項目申報中給予重點關注和支持,多利用國家資金助力企業(yè)騰飛。如申報國家儲備肉活畜儲備、凍庫存儲資質(zhì),畜禽糞污無公害處理項目都需要商務、發(fā)改部門支持。
最后,請允許我代表董事長張德武先生及襄大全體員工向一直以來支持襄大發(fā)展、關心襄大建設的各級領導、各位同仁表示最誠摯的感謝!
謝謝大家!
各位領導、同志們:
大家好! 2015年,***國稅局在、政府的堅強領導下,緊緊圍繞服務經(jīng)濟建設和社會發(fā)展大局,按照“聚財為國、執(zhí)法為民”的宗旨,深入落實科學發(fā)展觀,使稅收工作在應對困難和挑戰(zhàn)危機中砥礪奮進,經(jīng)受了金融危機的嚴峻考驗,取得新的成績:加強稅收征管保收入,組織縣級收入**億元,達到預期目標;落實結構性減稅保發(fā)展,落實減免稅*萬元,取得顯著成效;接收社保費征管職能為民生,征收社保費*萬元,完成新任務,全局干部以實際行動書寫了縣域稅收事業(yè)的新篇章。
乘風破浪正當時,百尺竿頭剛起步。2015年,我們將認真按照、政府對稅收工作的整體要求,以黨的十七大和十七屆四中全會精神為指導,依法治稅、從嚴治隊,無條件挑重擔、超負荷干工作、舍小我做貢獻,抓熱點,努力推動縣域經(jīng)濟發(fā)展方式轉變;攻難點,著力應對金融危機對稅收發(fā)展的后續(xù)沖擊;出亮點,充分發(fā)揮稅務部門服務經(jīng)濟的職能作用。
一是堅持收入原則,服務經(jīng)濟發(fā)展。我們將嚴格組織收入原則,加大組織收入力度,以鐵的紀律、鐵的意志、鐵的精神和鐵的手段,采取超常思維、超常辦法和超常措施,確保全年總收入突破*億元,縣級收入實現(xiàn)**億元以上,為地方經(jīng)濟跨越式發(fā)展提供充足的財力保障。
二是加強稅收管理,規(guī)范稅收秩序。認真開展稅收經(jīng)濟分析,強化稅源摸底調(diào)研,加強重點稅源的監(jiān)控指導,擴大重點稅源企業(yè)的主量優(yōu)勢。密切關注縣域已開工項目的監(jiān)管力度,對房屋出租、房地產(chǎn)和大型超市等行業(yè)開展專項檢查,嚴厲打擊各類涉稅違法犯罪行為,堵塞稅收漏洞,整頓和規(guī)范稅收秩序,為地方經(jīng)濟的發(fā)展營造公平有序的稅收法制氛圍。
三是優(yōu)化納稅服務,確保政策落實。利用各種途徑、方式,加強政策宣傳輔導,使國家“擴內(nèi)需、保增長”等各項稅收政策在我縣得到不折不扣的落實,在政策允許的范圍內(nèi),盡可能的讓企業(yè)得實惠,幫助企業(yè)發(fā)展壯大,提高縣域經(jīng)濟實體的市場競爭力,有力地支持我縣企業(yè)發(fā)展和招商引資。
四是強化溝通聯(lián)動,構建綜合治稅格局。積極加強與地方黨委、政府和縣各部門的`聯(lián)系溝通,強化信息交流,實現(xiàn)信息共享,形成綜合治稅合力,齊心構建“政府牽頭部署、部門共同支持、社會廣泛參與”的綜合治稅體系。
各位領導,同志們。新的一年里,我們將以新的精神、新的思路、新的舉措投入到經(jīng)濟工作中,以時不我待的朝氣,攻堅克難的銳氣,承擔起組織財政收入的重任,以優(yōu)異的成績回報老區(qū)人民的期盼和、政府的重托,為鹽池縣域經(jīng)濟又好又快的跨越式發(fā)展再立新功、再創(chuàng)佳績。
同志們:
今天、縣政府召開這次全縣經(jīng)濟形勢分析會,主要任務就是客觀分析當前經(jīng)濟工作形勢,認真查找經(jīng)濟運行中的困難和問題,安排部署下半年的經(jīng)濟工作任務,動員各級各部門再增措施,再鼓干勁,確保圓滿完成全年經(jīng)濟發(fā)展目標任務。前面,五大專班的同志就上半年工業(yè)、農(nóng)業(yè)、城建、財稅、環(huán)境等方面情況進行了匯報,等一會 書記還要作重要講話,下面我根據(jù)會議安排,講三點意見:
一、充分肯定上半年經(jīng)濟工作取得的成績
今年以來,全縣上下堅持以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領,按照年初確定的經(jīng)濟社會發(fā)展目標,堅定不移實施“工業(yè)興縣、開放強縣、統(tǒng)籌城鄉(xiāng)、科學發(fā)展”戰(zhàn)略,團結拼搏,開拓進取,全面戰(zhàn)勝了特大旱災和旱澇急轉的自然災害挑戰(zhàn),縣域經(jīng)濟繼續(xù)持續(xù)、平穩(wěn)、健康發(fā)展。元至6月,全縣實現(xiàn)地區(qū)生產(chǎn)總值51.72億元,增長10.1%。其中一、二、三產(chǎn)業(yè)分別增長1.5%、22.9%和7.7%,全縣主要經(jīng)濟指標均實現(xiàn)了“雙過半”,呈現(xiàn)出“三快、兩穩(wěn)、一推進”的良好發(fā)展態(tài)勢。
一是工業(yè)經(jīng)濟快速增長。全縣58家規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)完成產(chǎn)值53億元,增長32.3%;實現(xiàn)主營業(yè)務收入49.9億元,增長44.1%;實現(xiàn)利稅2.07億元,增長40%;完成入庫稅金4798萬元,增長42.4%;完成大工業(yè)用電量1.03億度,增長32.8%。工業(yè)經(jīng)濟的快速增長,主要得益于我們在三個方面取得了新的突破。一是招商引資有新突破。上半年,全縣引進的工業(yè)項目多達40余個,實際到位的資金達8.74億元,投資過億元的企業(yè)達8個。二是滿園工程有新突破。園區(qū)項目建設全面推進,園區(qū)產(chǎn)業(yè)集聚效應明顯增強,園區(qū)優(yōu)化格局基本奠定。三是環(huán)境建設有新突破。、縣政府新出臺了《關于進一步創(chuàng)新經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境的若干意見》,建立了環(huán)境巡視制度,“三集中三到位”、企業(yè)生產(chǎn)安寧日等制度進一步規(guī)范,創(chuàng)新發(fā)展環(huán)境各項體制機制進一步健全完善。
二是固定資產(chǎn)投資快速增長。上半年,全縣計劃總投資在500萬元以上的施工項目達314個,同比增加118個,增長60.2%;累計完成投資40.5億元,增長46.4%,增幅高于全市平均水平5個百分點。其中,第三產(chǎn)業(yè)25.4億元,增長96.8%,占全部投資比重的62.7%。
三是財政收入快速增長。上半年,全縣入庫財政總收入2.66億元,完成年計劃的54.7%,同比增加1.09億元,增長69.3%。地方財政一般預算收入入庫1.3億元,完成年計劃的70.7%,同比增加2089萬元,增長19.1%。
四是農(nóng)業(yè)經(jīng)濟穩(wěn)定發(fā)展。今年以來,我縣遭受了冬、春、夏三季連旱,其時間跨度長,干旱程度大為歷史罕見,且進入6月份后,又出現(xiàn)了旱澇急轉的可怕態(tài)勢,但全縣上下不等不靠,采取多種措施,奮力抗災,取得了抗災奪豐收的決定性勝利。第一,夏糧夏油增產(chǎn)增收。夏糧總產(chǎn)5.25萬噸,增長8.7%;夏油總產(chǎn)10.88萬噸,增長2.1%。第二,早中稻面積不減反增,糧食繼續(xù)增產(chǎn)把握較大。通過奮力抗災補救,全縣早稻完成插播面積49.8萬畝,同比增加1.7萬畝;中稻面積112.4萬畝,也比上年略有增加。目前,在田作物長勢良好,農(nóng)業(yè)增產(chǎn)我們有信心、有基礎。第三,水產(chǎn)因旱減收,但趕本措施得力,災后補救復產(chǎn)形勢較好。第四,畜牧業(yè)特別是生豬生產(chǎn)形勢良好。生豬市場受價格上漲因素影響,農(nóng)民養(yǎng)殖積極性增強,養(yǎng)殖效益明顯提升,上半年全縣生豬出欄41.8萬頭,增長14.9%。
五是消費品市場平穩(wěn)增長。上半年,全縣完成社會消費品零售總額35.8億元,增長16%,其中完成限上社會消費品零售總額9.6億元,增長32%。實現(xiàn)外貿(mào)出口總額951萬美元(5月底止),增長11.6%。
六是城建交通建設有序推進。(1)城市重點工程和基礎設施建設進展順利。工業(yè)園路北延工程全面竣工;人民醫(yī)院易地重建、殯儀館改擴建等工程正抓緊建設;江城南路、紅城大道東延、林長河改造工程按時啟動;華容路北延、群建橋重建正在緊鑼密鼓規(guī)劃、設計、征地拆遷,可望近期動工。(2)城鄉(xiāng)一體化進程加快。朱河、新溝、白螺3個縣域副中心鎮(zhèn)建設試點工作積極展開,毛市遐舉社區(qū)已基本建成,城區(qū)搬遷騰退上樓穩(wěn)步推進。(3)交通重點工程順利建設。容城新港主體工程建設全面動工;黃歇口大橋已完成貨幣工程量810萬元;中心客運站主體工程全面完工,本月底可投入使用。
二、清醒認識經(jīng)濟運行中存在的問題
上半年,我縣經(jīng)濟運行總體態(tài)勢良好,但也還存在一些不容忽視的困難和問題,必須引起高度重視,主要表現(xiàn)在以下幾個方面:
1、工業(yè)經(jīng)濟增長潛能受到制約。一是工業(yè)經(jīng)濟總量偏小。與周邊縣市相比,我縣工業(yè)基礎薄弱、企業(yè)投入不大、總量偏小、產(chǎn)業(yè)結構不合理,且我縣大部分屬中小型企業(yè),規(guī)模小、實力弱、競爭力不強,全縣列入規(guī)模以上企業(yè)只有58家。二是項目建設速度不快。部分在建項目由于企業(yè)資金不足及周邊環(huán)境不優(yōu)等原因,進展不快。園區(qū)征地拆遷難,部分已簽約入園項目難落地。城東工業(yè)園土地日趨緊張,項目可供用地不多,工業(yè)儲備用地相對不足。城北園區(qū)水、電、路、氣等配套設施不能滿足項目建設需要。三是企業(yè)受生產(chǎn)要素制約較大。主要表現(xiàn)為“三難”,即:“融資難”,據(jù)對福娃、玉沙等17家重點企業(yè)進行調(diào)查,企業(yè)缺少資金達13億元;“用工難”,上半年,我縣部分重點企業(yè)急需員工3000名,其中企業(yè)操作工、技術工需求尤為緊缺;“盈利難”,上半年,受產(chǎn)品訂單減少,市場價格波動,以及原材料價格、員工工資、運輸成本等不同程度上漲影響,企業(yè)生產(chǎn)成本不斷攀升,盈利能力減弱。四是發(fā)展環(huán)境仍然不優(yōu)。仍有少數(shù)部門主動服務意識不強,工作效率不高,存在不作為、慢作為的問題;企業(yè)周邊村民強裝強卸、強行推銷、強攬工程的問題;園區(qū)物流不發(fā)達,企業(yè)運輸周期長,運輸成本偏高的問題。
2、農(nóng)業(yè)經(jīng)濟穩(wěn)定發(fā)展面臨考驗。一是自然災害頻發(fā)。我縣地處江漢平原,應該說是地理條件較為優(yōu)越,但由于近年來,各地極端天氣頻發(fā),去年特大澇災,今年三季連旱,給我縣農(nóng)業(yè)生產(chǎn)造成巨大損失,大大增加了我縣發(fā)展農(nóng)業(yè)經(jīng)濟的風險。二是基礎設施薄弱。近年來,雖然國家加大了對農(nóng)業(yè)基礎設施建設的投入力度,我縣大中型泵站、灌區(qū)得到了維修、改造,總體抗旱、排澇能力有所提高,但由于農(nóng)業(yè)基礎設施建設欠帳太多,很多農(nóng)田水利設施已經(jīng)嚴重老化,靠天吃飯的狀況仍然沒有改變。三是生產(chǎn)成本增高。農(nóng)藥、種子價格不斷上漲,種田務工勞資也不斷看漲,使得種田成本增高。
到我縣后期稅收的穩(wěn)定性。三是稅收的后勁不足。其中工業(yè)園的稅收環(huán)境未得到根本好轉;對我縣營業(yè)稅起支撐作用的高速公路和長江大橋工程已相繼竣工;金融保險營業(yè)稅受國家政策調(diào)控減收嚴重。以上因素在很大程度上減少了我縣后期財政稅收來源。
4、城市建設管理水平滯后經(jīng)濟發(fā)展。一是重點項目進展不快。受宏觀經(jīng)濟政策影響,城建交通重點項目融資難度進一步加大,今年新開工項目建設配套資金無保障,資金短缺矛盾十分突出,完成全年投資任務艱巨。加之拆遷難等因素影響,部分城建交通重點項目進展緩慢。二是城市規(guī)劃體系不健全??刂菩栽斠?guī)、專業(yè)規(guī)劃和村鎮(zhèn)規(guī)劃相對滯后,部分規(guī)劃編制不夠細致,可操作性程度不高;城鄉(xiāng)結合部和城中村規(guī)劃意識較薄弱,城區(qū)違建濫建、違法違規(guī)開發(fā)現(xiàn)象反彈較為突出。三是城市管理水平滯后于城市發(fā)展。喪葬、宴請搭棚、游街、放鞭擾民,建筑垃圾亂堆放、渣土沿街散落,早夜市攤位占道經(jīng)營等陋習難以根除,“創(chuàng)衛(wèi)”考核驗收難度大。新老城區(qū)部分地段排水系統(tǒng)不暢,近期幾場暴雨曾造成多條路段和幾個小區(qū)嚴重積水,群眾反映強烈。城區(qū)各類車輛增多,停車場地相對不足,主城區(qū)交通較為混亂。
5、政府十件實事進展情況不盡人意。一是工作進度未達預期。按“時間過半、任務過半”的要求,目前還沒有一項工作完成了過半任務。二是工作進展不平衡。大部分項目工作進度緩慢或剛剛啟動,有的工作到目前還根本沒有啟動。三是個別項目到目前還沒有明確承辦職責,如公共停車場建設工作等。
三、全力以赴抓好下半年各項工作
下半年,全縣上下要繼續(xù)圍繞今年全縣經(jīng)濟社會發(fā)展的主要預期目標,按照十二屆六次全體(擴大)會議的精神,按照《政府工作報告》的部署,對照目標找差距,針對差距找原因,找準原因增措施,強化責任,狠抓落實,確保圓滿完成“十二五”開局之年的各項目標任務。重點要抓好以下六個方面的工作:
破。進一步完善招商引資獎懲機制,對招商引資有功的單位和個人,繼續(xù)實行重獎;對未完成任務的單位和個人,在全縣通報批評。
2、要千方百計推進現(xiàn)代農(nóng)業(yè)建設。一是要狠抓農(nóng)業(yè)生產(chǎn)。全縣上下要抓好農(nóng)業(yè)實用技術的推廣指導,加強在田作物管理,做好科學施肥施藥,增強作物抗逆能力,提高水稻結實率,增加千粒重,減少高溫熱害和寒露風影響;以加強病蟲害預測預報為重點,及時發(fā)布準確信息,加大統(tǒng)防統(tǒng)治力度,減少病蟲害危害損失,確保全縣糧食增產(chǎn)1.5億斤目標實現(xiàn)。二是要推進農(nóng)業(yè)基礎設施建設。去年大澇,今年大旱,我縣在水利建設方面教訓是深刻的。今年初黨中央、國務院下發(fā)了1號文件,7月8日至9日,中央又召開了高規(guī)格的全國水利工作會議,我們要積極搶抓中央和關于加大水利基礎設施建設的政策機遇,加快水利工程項目的立項申報和重點水利工程及小農(nóng)水項目的建設,進一步推進高產(chǎn)農(nóng)田創(chuàng)建,全面提高農(nóng)業(yè)應對旱澇洪自然災害的綜合能力。三是要開發(fā)冬季農(nóng)業(yè)。我縣秋冬季農(nóng)業(yè)開發(fā)潛力很大,要積極推廣汴河鎮(zhèn)油菜下水田機械直播成功經(jīng)驗,大力開發(fā)冬季農(nóng)業(yè),擴大油菜下水田面積。利用糧食高產(chǎn)創(chuàng)建的契機,推動冬季小麥生產(chǎn)。力爭秋冬季油菜、小麥面積各增加5萬畝以上。四是要實現(xiàn)龍頭帶動。要通過龍頭帶動作用,促進生豬家禽養(yǎng)殖發(fā)展,要在溫氏公司、天牧公司、荊州離湖和荊江蛋品等企業(yè)的帶動下,快速發(fā)展大戶生豬、肉雞和蛋鴨養(yǎng)殖。全年發(fā)展養(yǎng)殖大戶350戶以上,實現(xiàn)預期目標。
3、要千方百計推進城鄉(xiāng)一體進程。一是要加強規(guī)劃實施監(jiān)督管理。在縣城區(qū)控制建設區(qū)內(nèi)嚴禁單位和個人未經(jīng)規(guī)劃許可征用土地和進行建設活動,所在區(qū)域內(nèi)的村(居)民個人住宅建設停止審批,統(tǒng)一按照縣政府批準的控制性詳細規(guī)劃,實行“騰退上樓”,按照新農(nóng)村社區(qū)建設的標準建設公寓式住宅小區(qū)。舊城改造區(qū)嚴格按照城市規(guī)劃的總體要求進行改造,禁止違反城市規(guī)劃的零星插建。城市節(jié)點地塊和成片建設用地由縣政府進行土地收儲,統(tǒng)一開發(fā)建設。二是要加快小城鎮(zhèn)建設步伐。要抓住國家對農(nóng)村電網(wǎng)改造、加快公路、通訊等基礎設施建設資金投入的機遇,加快小城鎮(zhèn)道路、給排水、電力、通訊、綠化、亮化、污水和垃圾處理等設施的建設,不斷完善小城鎮(zhèn)功能,提高城鎮(zhèn)居民生活質(zhì)量。重點要抓好“五個一”工程建設,力爭在年底考核驗收時,每個鄉(xiāng)鎮(zhèn)都在規(guī)劃建設一條新街、改造提升一條主街、建成一個有一定規(guī)模的居住小區(qū)、建設一個有特色的商貿(mào)市場、啟動一個市政設施建設項目上有突破。三是要完善基礎設施建設。除去年續(xù)建項目外,今年新上的華容路北延、江城南路、紅城大道東延、林長河改造疏挖、群建橋重建等14個重點建設項目,要進一步強化責任,加強督辦,強勢啟動,快速推進,按期完成。要抓好三水廠建設,主次干道道路維修,污水管網(wǎng)建設,老城區(qū)背街小巷道路硬化和環(huán)境綜合整治;要抓好主城區(qū)下水道管網(wǎng)疏浚,完成城區(qū)容城大道、天府大道、民主路、華容路等4條路段的下水道改造升級。要完成無害化生活垃圾處理場的建設,建立較為完備的垃圾收集處理系統(tǒng)。四是要強化城鎮(zhèn)管理。要進一步鞏固城市交通秩序整治成果;要加強集貿(mào)市場、“五小行業(yè)”、噪音污染專項整治力度;要加大健康衛(wèi)生教育力度,切實提高市民衛(wèi)生意識和文明程度。要拓寬城市建設融資渠道,在積極向上爭取項目資金的同時,鼓勵各類資本投向基礎設施、生態(tài)環(huán)境、公用事業(yè)和社區(qū)服務業(yè),推進市政公共事業(yè)產(chǎn)業(yè)化經(jīng)營。
源調(diào)查分析,對調(diào)查中發(fā)現(xiàn)的各類問題,利用稅收稽查等手段,督促企業(yè)稅收及時入庫,防止稅收收入流失。三是要大力發(fā)展縣域經(jīng)濟,支持地方財源建設。要進一步建立健全招商引資工作機制,規(guī)范完善獎扶政策,使招商引資工作經(jīng)?;?、科學化、制度化、高效化。努力把政府有限的招商資源配置到科技型、稅源型、就業(yè)型、環(huán)保型等優(yōu)質(zhì)項目上,讓招商引資成果及早地轉化為財政經(jīng)濟與就業(yè)成果。同時,要注意防止簡單的減稅讓利,避免招商引資熱火朝天,財政收入裹足不前的局面。四是要進一步強化部門預算管理。要加大部門預算執(zhí)行監(jiān)管力度,增強預算的約束力和嚴肅性,規(guī)范津補貼發(fā)放行為,執(zhí)行好津補貼過渡階段的相關政策,杜絕超范圍、超標準發(fā)放津補貼和超預算支出,嚴格控制財政一般公共服務支出不合理增長。
5、要千方百計優(yōu)化經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境。一是要強化制度建設與執(zhí)行力度。要嚴格執(zhí)行、縣政府《關于進一步創(chuàng)新經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境的若干意見》,明確規(guī)定行政執(zhí)法部門規(guī)范行政處罰自由裁量權權限、數(shù)額和標準,深入推進行政審批“三集中三到位”、依法行政,加強行風建設、廉政建設和企業(yè)周邊環(huán)境整治。二是要整治企業(yè)周邊環(huán)境。要深化警企熱線,在重點企業(yè)建立警務室,通過建立警企警民-聯(lián)防機制,優(yōu)化企業(yè)周邊環(huán)境,進一步強化企業(yè)及周邊的治安管理。對“村霸”、“沙霸”、“車霸”、“工霸”以及盜竊、侵占企業(yè)財產(chǎn)、破壞生產(chǎn)秩序、威脅企業(yè)家和企業(yè)從業(yè)人員人身安全的違法犯罪行為要露頭就打,從重從快,發(fā)現(xiàn)一起,查處一起。三是要實行企業(yè)安寧日制度。強化“企業(yè)安寧日”制度,杜絕“三亂”現(xiàn)象。要強化部門的服務意識,提高部門的服務水平,規(guī)范部門的收費標準,維護企業(yè)正常生產(chǎn)經(jīng)營秩序。
6、要千方百計維護社會和諧穩(wěn)定。一是要高標準完成好“十件實事”。對今年政府承諾的“十件實事”,各相關責任單位必須嚴肅認真對待,務必采取堅決措施,不折不扣地落實好、完成好。要把廉租住房等幾項重點民生工程作為硬任務,加大力度,加快推進,加緊完成,確保全縣民生工作再上新臺階。今年城區(qū)要提供廉租房1260套,基本滿足縣城區(qū)低保家庭的住房需求。同時,要加快推進公共租賃住房建設步伐,采取共建的方式,多渠道籌建保障性住房,緩解政府配套資金壓力。二是要扎實推進勞動和社會保障工作。要積極落實好國家關心、關愛生活困難群體和弱勢群體的各項政策,確保困難群體年末基本生活不出問題。三是要認真抓好食品藥品安全和公共衛(wèi)生安全工作。四是要切實抓好安全和穩(wěn)定工作。要繼續(xù)強化責任,進一步開展矛盾糾紛排查,有針對性地做好防范化解工作,并加大交通等重點領域、薄弱環(huán)節(jié)的安全監(jiān)管,確保社會大局穩(wěn)定。
同志們,下半年的工作任務十分艱巨,責任十分重大。
工作會議交流發(fā)言材料篇十一
晚上20時許,一架客機徐徐降落在濟南遙墻國際機場,因遭受恐怖襲擊而不幸犧牲的我駐索馬里使館警衛(wèi)人員、武警山東總隊臨沂支隊上士張楠烈士靈柩終于從萬里之外回到了他魂牽夢繞的祖國,張楠烈士魂歸故里。2名在恐怖襲擊中負傷的武警戰(zhàn)士趙團軍、王旗也隨機護送。張楠烈士魂歸故里。他犧牲后,武警部隊追授他"中國武警忠誠衛(wèi)士"獎章。8月2日上午9時30分,張楠烈士遺體告別儀式在濟南市粟山殯儀館第一告別廳舉行。
“帶著各級首長的親切囑托和殷切希望來到這陌生的國家,我心甘情愿、無怨無悔,我愿意為祖國的外交事業(yè)貢獻出一切,甚至甘愿奉獻我的全部?!?BR> 7月27日,武警山東總隊臨沂支隊一中隊副隊長崔效才收到了一封從索馬里寄來的長達7頁的思想?yún)R報,每個字都用鋼筆工整寫就。寫信的人叫張楠,是中國駐索馬里大使館一名警衛(wèi)。而就在一天前,我駐索使館遭遇自殺式襲擊,張楠不幸遇難,年僅28歲。
索馬里當?shù)貢r間7月26日下午4時30分左右,宗教極端組織“青年黨”對首都摩加迪沙“半島皇宮”酒店發(fā)動恐怖襲擊,中國駐索馬里大使館所在的五樓吊頂塌陷掉落。
中國駐索馬里警衛(wèi)小組組長王蓬勃回憶說,爆炸發(fā)生得令人猝不及防?!爱敃r我正在屋內(nèi)辦公,突然‘嘣’的一聲巨響,瞬間就感到整個屋子跳了起來,家具、門、窗、燈都飛了起來,到處都是玻璃碎片,滿屋子都是灰塵,耳朵被炸得翁翁直響,幾秒鐘內(nèi)什么都聽不見,整個人被氣浪掀翻在辦公桌一米之外的地上。”
沖出房間后,王蓬勃聽到有人喊張楠被砸在五樓里面了,便與同事一起沖過去救人。
中國駐索馬里警衛(wèi)小組副組長李杰說,張楠被抬出時渾身是血?!拔覀冓s緊把他放在地上,打開急救包,按壓止血,隨后迅速聯(lián)系救援車輛,護送張楠前往非洲聯(lián)盟駐索馬里特派團基地醫(yī)院進行搶救?!?BR> 王蓬勃說,張楠始終很堅強,“在送往醫(yī)院的路上,他一直想說話,因為好幾次我看到他的嘴在微微地動,但因為傷勢太重了,始終沒有說出來。我們一直在跟他說話,呼喊著他。”
然而,張楠最終因頸動脈破裂失血過多,于當?shù)貢r間6時50分在醫(yī)院搶救無效犧牲。
戰(zhàn)友眼中的張楠雖然年紀不大,但境界很高,是一個令人敬佩的真勇士。
去年9月,武警部隊選拔赴索馬里執(zhí)行使館警衛(wèi)任務的人員,張楠作為山東總隊臨沂支隊的骨干,第一個提出了申請。集訓期間,張楠唯一的姐姐患乳腺癌去世,他強忍悲傷,沒有對身邊任何人講起。
今年2月,張楠通過嚴苛的選拔,以全優(yōu)成績從500多人中脫穎而出,隨隊進駐索馬里首都摩加迪沙,成為一名光榮的使館警衛(wèi)戰(zhàn)士。
作為骨干,張楠經(jīng)常帶隊護衛(wèi)大使外出參加外事活動,不僅要充分預想和應對各種突發(fā)情況,有時還親自深入險地,勘察路線和地形。每天他都與戰(zhàn)友匯總梳理當日任務信息,分析研判使館安全形勢,常常是日夜不停地連軸轉,強烈的憂患意識和責任擔當,支撐著他不知疲倦地忘我工作。
在擔負警衛(wèi)任務的168天里,張楠和7名戰(zhàn)友冒著槍林彈雨先后完成大使館駐地和路線警衛(wèi)、大使活動現(xiàn)場警衛(wèi)等重大任務100多次。
今年4月14日,駐索使館北側聽到爆炸聲,爆炸震感明顯,槍聲密集。張楠作為機動兵,用對講機向警衛(wèi)小組發(fā)布襲擊警報,而就在他透過窗口觀察情況時,被一顆流彈穿過玻璃擊中了左胸,距離心臟只有1厘米。
在被送往醫(yī)院救治途中,躺在擔架上的張楠說:“組長我沒事,你們快去看看什么情況,我沒事,我躺躺就好”。
在總隊要求其回國接受治療后,張楠躺在病床上毅然寫下“請戰(zhàn)書”,自愿堅守索馬里,“繼續(xù)與警衛(wèi)小組全體戰(zhàn)友生死與共、一起奮斗,完成黨和組織交予的光榮使命”。傷口剛剛痊愈,張楠便重返戰(zhàn)斗崗位。
張楠的父親是一位有著20xx年兵齡的老軍人、老黨員,在父親的影響下,他從小就立下從軍報國的理想。
選擇去索馬里駐守,是為了實現(xiàn)軍人的理想。在艱苦異域戰(zhàn)斗到最后一刻,也是為了實現(xiàn)軍人的理想。
張楠犧牲后,中國駐索馬里大使韋宏添高度贊揚了他敬業(yè)忘我、不懼危險的精神,“我們的武警戰(zhàn)士為保護使館和國家利益奮不顧身,不懼死亡威脅,堅守崗位,為此獻出寶貴生命。他們是一群可敬、可愛的人!”
工作會議交流發(fā)言材料篇十二
讀山品水山水之美,古來共談,然而人們談得最多的,還是山的靈性和水的神韻。
孔子曰:“智者樂水,仁者樂山?!比收咴谏降姆€(wěn)定、博大和豐富中,積蓄和錘煉自己的仁愛之心;智者則步水而行,望水而思,以碧波清流洗濯自己的理智和機敏。
這就是山水可以陶冶人的情操的根本原因。人們通過讀山品水,可以領悟到世事的興衰變遷,人生的喜怒哀樂,尋覓到自己精神家園的相通之處,故歷代文人墨客無不徜徉于名山大川以尋求靈感。登高則情滿于山,觀海則意溢于水,吐納珠玉之聲,卷舒風云之色,儀態(tài)萬狀,咫尺千里。
讀山,“橫看成嶺側成峰,遠近高低各不同”,各有各的讀法。遠讀其蒼茫,近讀其清幽,精讀其豪放,細讀其深沉,讀青、讀綠、讀和諧、讀靜謐……視角不同,意境也不同?!安坏歉呱?,不知平地”,是一種發(fā)現(xiàn);“山外有山,天外有天”,是又一種發(fā)現(xiàn)。
“高山仰止,景行行止”,是一種境界;“重于泰山,輕于鴻毛”,是又一種境界?!耙Фㄇ嗌讲环潘伞?,是一種堅守;“砥柱觸天立中流”,是另一種堅守?!拔迩ж鹪郎夏μ臁笔且环N豪壯;,“夕陽山外山”是又一種豪壯。,不要以為山是凝固的,山是巋然的活物。
品水,由于各人的氣質(zhì)不同,心境不同,也各有各的品味。在文人眼里,水是溫柔的,因此他們常常把柔情蜜意的水與悠悠無盡的愛聯(lián)系起來。水之悠長,好像愛情之天長地久;水之曲折,有如愛情之好事多磨;水之深廣,仿佛愛情的深沉廣遠;水之波動,似若愛情的起伏波瀾。在哲人眼里,水是運動的,悟出的是人生的哲理。
孔子說:“子在川上曰,逝者如斯夫,不舍晝夜”,感嘆的是人生之有限而宇宙之無窮。孟子說“民歸之猶水之就下,沛然誰能御之”,比喻民心似流水,誰也無法抵擋。荀子對政權與人民的關系,給后人留下了發(fā)人深省的警句:“水則載舟,水則覆舟?!崩献幽?他既說“天下莫柔弱于水”,又看到了水“莫能御之”的力量。云山蒼蒼,江水茫茫,讀山品水,意味深長。
工作會議交流發(fā)言材料篇十三
尊敬的各位領導,同志們:
2015年,在區(qū)、市黨委、政府的正確領導和上級業(yè)務部門的指導下,全縣各級黨政組織認真貫徹落實上級黨委、政府對衛(wèi)生計生工作總體安排部署,以深化醫(yī)改為主線,以落實計生政策為重點,強化基層抓基礎,攻堅克難抓重點,分類指導抓后進,圓滿完成了區(qū)市下達的各項指標任務。人口出生率為16.78‰,政策符合率為83.89%,出生人口性別比為106。嬰兒死亡率7.82‰、出生缺陷發(fā)生率http://萬、傳染病報告發(fā)病率http://萬,落實長效節(jié)育措施7104例,落實“少生快富”工程1250例。我們主要做了以下幾方面工作:
款。全面取消縣級公立醫(yī)院藥品加成,2015年向患者讓利1476.7萬元。全面推進“先住院,后付費”診療服務,為7245名患者免收住院押金669.92萬元。深入實施婦幼衛(wèi)生“七免一救助”項目,投入資金679.18萬元,4.3萬人次受益。著力提升基本公共衛(wèi)生服務水平,累計投入資金1460.7萬元,衛(wèi)生計生惠民工程成效顯著。二是突出宣傳教育創(chuàng)新。堅持“常態(tài)化、精品化、親情化”宣傳,不斷創(chuàng)新宣傳模式,大力推進穆斯林人口文化工程建設,大力普及衛(wèi)生計生知識,推進健康西吉全民行動,做到社會宣傳、公益宣傳和特色宣傳有機結合,創(chuàng)出了西吉特色的穆斯林衛(wèi)生人口文化宣傳品牌。
二、完善制度建設,執(zhí)行“兩個”嚴格,強力推動工作落實 一是嚴格目標管理。細化目標責任,深化“三包”責任制,將衛(wèi)生計生工作納入全縣綜合目標考核,強化“五個”到位和“多會”促進制,嚴格周通報、月分析、季考核,確保各項工作措施落實到位。二是嚴格責任追究。堅持把各項硬指標的完成作為一項政治任務和攻堅戰(zhàn)役來打,定期督查通報,嚴格落實“一票否決”和季度獎懲制度,對未按期完成計生任務的三個鄉(xiāng)鎮(zhèn)給予黃牌警示,對主要負責人進行了問責,對醫(yī)療衛(wèi)生機構考核倒三名的單位進行了處罰,形成了良性競爭機制。
多人次,縣優(yōu)生健康檢查實驗室兩次被自治區(qū)評為室間質(zhì)控優(yōu)秀實驗室。做好做實公共衛(wèi)生服務項目,農(nóng)村孕產(chǎn)婦住院分娩率99.9%,婚檢率98.33%,葉酸補服率96.16%,新生兒疾病篩查94.47%。二是強化基礎建設。積極爭取項目資金,完成遷建縣中醫(yī)醫(yī)院和偏城鄉(xiāng)衛(wèi)生院的批復立項,計劃今年3月底開工建設。完成了硝河、什字、紅耀鄉(xiāng)衛(wèi)生院綜合門診樓及東街社區(qū)衛(wèi)生服務站建設項目并投入使用,不斷夯實醫(yī)療衛(wèi)生服務基礎。扎實開展全員人口信息化數(shù)據(jù)庫建設工作,變更、維護、新增各類數(shù)據(jù)7萬余條,主要數(shù)據(jù)項準確率均達到90%以上。對流動人口進行雙向管理、雙向服務,信息平臺接收反饋率達到100%。三是強化依法行政。扎實開展“誠信衛(wèi)生計生”和“關愛女孩”活動,做好再生育審批,簡化辦事程序,嚴厲打擊“兩非”和非法行醫(yī)專項行動。進一步暢通訴求渠道,核實查處信訪舉報案件,扎實開展衛(wèi)生計生維權服務工作。
2015年,我縣衛(wèi)生和計生工作雖然取得了一些成績,但與上級要求和兄弟縣(區(qū))相比,也還存在一定的差距和不足,對此我們將認真貫徹落實這次會議精神,緊緊圍繞2015年目標任務,以改善民生為目標,以深化醫(yī)改和統(tǒng)籌解決人口問題為重點,以推進機構改革和加強計劃生育基礎工作為抓手,切實推進醫(yī)療服務質(zhì)量穩(wěn)步提升,公共衛(wèi)生服務能力不斷加強,計劃生育政策有效落實,開拓創(chuàng)新,凝心聚力,強力推動,扎實工作,全力提升全縣衛(wèi)生計生工作上臺階、上水平。
謝謝大家!
尊敬的各位領導、各位同仁:
大家好,公共衛(wèi)生工作是當前衛(wèi)生院的重點工作,經(jīng)過幾年的努力我鄉(xiāng)的公共衛(wèi)生工作已步入正?;?,以下將我院的主要工作向大家做一簡要匯報:
一、提高認識,加強領導
我院領導高度重視基本公共衛(wèi)生工作,將公共衛(wèi)生工作納入主要議事日程,常抓不懈。專門安排副院長兼公共衛(wèi)生科科長,同時抽調(diào)6名業(yè)務骨干服務于公共衛(wèi)生科。
二、完善制度,狠抓落實
1、進一步完善各項規(guī)章制度,衛(wèi)生院與各科室及各村衛(wèi)生所層層簽訂目標責任書,同時實行全院職工包村制,工作效績與職工績效工資掛鉤,通過此項舉措提高了工作人員的工作積極性。
2、全面落實績效工資制。將各項工作步入績效考核,工作質(zhì)量實行減分值、工作數(shù)量實行加分制,量化細化各個細則,堅持多勞多得、少勞少得的原則,極大的提高了職工及村醫(yī)的工作積極性。
3、公共衛(wèi)生科安排每月公共衛(wèi)生工作任務,由公共衛(wèi)生管理人員審核工作成果,做到發(fā)現(xiàn)問題,隨時解決問題,對工作中表現(xiàn)突出的給予獎勵。
4、加大公共衛(wèi)生工作宣傳力度,利用衛(wèi)生宣傳日及本鄉(xiāng)逢十趕集活動,抽調(diào)人員采用發(fā)健康教育材料和設置健康咨詢點等方式,進一步提高群眾對公共衛(wèi)生服務工作的認可。
三、存在的問題
1、鄉(xiāng)村兩級醫(yī)務人員業(yè)務素質(zhì)較低,技術水平參差不齊,開展工作存在困難,公共衛(wèi)生均等化服務主體基本是衛(wèi)生院醫(yī)務人員承擔。
2、鄉(xiāng)衛(wèi)生院人員編職不夠,業(yè)務量大,對公共衛(wèi)生均等化服務認識不夠,沒有從基本醫(yī)療服務轉變到公共衛(wèi)生服務為主的服務模式,對公共衛(wèi)生項目內(nèi)容理解不透。所以給工作質(zhì)量帶來影響。
3、對慢性病、重性精神病的訪視困難較多。
(1)、轄區(qū)內(nèi)地廣人稀,人口分布較散。
(2)、部分居民文化程度很低,甚至不識字,健康意識太差,在一定程度上制約基本公共衛(wèi)生服務工作的開展和推進。
四、今后的打算
處。真正使老百姓得到實惠。
2、改變工作作風,充實衛(wèi)生院公共衛(wèi)生科隊伍建設,建立一批技術過硬、用得上隊伍。保障公共衛(wèi)生服務質(zhì)量,進一步完善資料、歸檔工作。
3、繼續(xù)加大宣傳,使農(nóng)村居民知道實施公共衛(wèi)生均等化服務的好處。讓農(nóng)村居民逐步享有均等化的公共衛(wèi)生服務。
各位領導、同志們:
根據(jù)會議安排,現(xiàn)就我縣衛(wèi)生人才隊伍建設情況作一簡要匯報。
xx是一個人口大縣、農(nóng)業(yè)大縣,在推動衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展的實踐中我們認識到,農(nóng)村衛(wèi)生工作難就難在缺乏財力支撐,眼前最急需也最有效的就是抓資金投入、抓項目建設;但是從長遠看,要切實增強發(fā)展后勁,實現(xiàn)衛(wèi)生事業(yè)持續(xù)健康發(fā)展,最重要也最關鍵的還是要抓好衛(wèi)技人才培養(yǎng)和衛(wèi)生隊伍建設。為此,我縣堅持以人為本,創(chuàng)新體制機制,大力實施衛(wèi)生人才強醫(yī)戰(zhàn)略,積極搭建人才培養(yǎng)、引進、管理、使用“四大”平臺,使醫(yī)、藥、護、技及管理人才的比例趨向合理,一支全面覆蓋縣、鄉(xiāng)、村,與經(jīng)濟社會發(fā)展相適應的高素質(zhì)衛(wèi)生技術隊伍已初步建立。目前,我縣共有各類醫(yī)療生機構78個,衛(wèi)生技術人員3085人,其中高級專業(yè)技術人員108人,中級928人,初級及以下人員440人;具有碩士學位的21人、大專以上學歷的1271人;各類衛(wèi)生技術人員中,執(zhí)業(yè)及助理醫(yī)師2169人,注冊護士817人。
一、始終立足“培養(yǎng)”這個基礎,積極搭建育才平臺,強力提升衛(wèi)生人才隊伍能力素質(zhì)
多個,有力促進了中青年醫(yī)務工作者業(yè)務質(zhì)量和水平的提高。
二、始終突出“選優(yōu)”這個關鍵,積極搭建引才平臺,為衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展集聚高層次人才
由于我縣生源的醫(yī)學專業(yè)畢業(yè)生回本地工作的較少,加上現(xiàn)有部分人才的流失,一度時間我縣醫(yī)療衛(wèi)生人才比較短缺,特別是在抗擊非典和應對“5.12”汶川特大地震災難時,更加凸顯出疾病預防、衛(wèi)生監(jiān)督、臨床專科人才的不足。為此,我們堅持從衛(wèi)生工作實際出發(fā),從群眾醫(yī)療需求出發(fā),切實加大人才引進力度,為全縣衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展注入了新的動力。一是積極招聘人才。去年組織各醫(yī)院參加成都市人才交流中心舉辦的“2015年大中專畢業(yè)生招聘會—醫(yī)療衛(wèi)生專場會”,成功引進緊缺人才38名。二是主動引進人才。組織縣人民醫(yī)院、縣中醫(yī)醫(yī)院、縣第三人民醫(yī)院分別到成都中醫(yī)藥大學、重慶醫(yī)科大學、瀘州醫(yī)學院、川北醫(yī)學院等高等院校招聘人才,2015年共引進高校畢業(yè)生56名,2015年共引進高校畢業(yè)生128名。三是合理分配人才。為改善城鄉(xiāng)間人才結構不均衡狀態(tài),每年將引進的人才合理分配,對自愿到鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院工作普通高校醫(yī)學專業(yè)畢業(yè)生,給予優(yōu)惠政策。2015-2015年,先后有200余名醫(yī)學類大中專畢業(yè)生或有執(zhí)業(yè)資格的醫(yī)務人員到鄉(xiāng)鎮(zhèn)醫(yī)療機構工作,有效解決了農(nóng)村衛(wèi)生院專業(yè)技術人員人才匱乏的問題。
三、始終圍繞“用活”這個目標,積極搭建創(chuàng)業(yè)平臺,努力實現(xiàn)人才價值效應的最大化
我們高度重視人才工作創(chuàng)新,為人才發(fā)揮作用提供全新的渠道和廣闊的平臺,讓優(yōu)秀人才有臺“唱戲”,努力實現(xiàn)人才價值和活動效應的最大化。一是開展名醫(yī)評選活動。大力實施名醫(yī)、名院、名科建設工程,先后開展了三屆“xx名醫(yī)”和“xx名中醫(yī)”及學科帶頭人的評選、命名和表彰活動,30多名醫(yī)德高尚、醫(yī)術精湛、群眾認可的醫(yī)務工作者獲此殊榮,并享受縣財政統(tǒng)一給予的生活補助和科研經(jīng)費,在全系統(tǒng)營造了尊重勞動、尊重知識、尊重人才、尊重創(chuàng)造的濃厚氛圍。二是實行競爭上崗機制。積極推進衛(wèi)生人事制度改革,在全縣醫(yī)療機構普遍推行了競爭上崗制度,堅持公平、公正、競爭、擇優(yōu)原則,在全縣范圍選聘鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院院長,在縣級醫(yī)療機構公開競聘科主任和護士長,有力促進了優(yōu)秀人才的合理流動,實現(xiàn)人才的最佳配置。今年3月,通過民主推薦、組織考核、職工談話等方式對鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院院長實行了新一輪聘任,為鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院的進一步發(fā)展注入了新的活力。三是建立后備人才隊伍。為保證衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展后繼有人,我們堅持采取“上掛下派”方式加快后備人才培養(yǎng),即從基層醫(yī)院選送優(yōu)秀后備干部到縣衛(wèi)生局和縣直醫(yī)療衛(wèi)生單位學習鍛煉,從局機關和縣直醫(yī)療衛(wèi)生單位選派后備干部到基層單位掛職。并經(jīng)組織部、縣人事局組織統(tǒng)一考試,組建了衛(wèi)生后備人才庫,初步建立起了選拔、培養(yǎng)、管理后備干部的長效機制。
四、始終抓住“管好”這個重點,積極搭建服務平臺,充分激發(fā)人才隊伍內(nèi)部生機活力
人才,用服務留住人才,在打造人才工作一流環(huán)境上狠下功夫,全面提升人才工作質(zhì)量。一是強化宣傳樹地位。近年來,我縣衛(wèi)生系統(tǒng)先后涌現(xiàn)出“全國先進工作者”曾玲、“全省先進工作者”張碧書等一大批先進模范人物,對這些優(yōu)秀人才,我們充分利用電視、報刊等新聞媒體廣泛宣傳,確保廣大醫(yī)務人員學有榜樣、追有目標、趕有方向。二是提高待遇促創(chuàng)業(yè)。積極進行分配制度改革的嘗試,將獎金分配向一線醫(yī)務人員傾斜,與服務數(shù)量、質(zhì)量掛鉤,增強了醫(yī)務工作積極性和主動性。對急需、緊缺人才,除發(fā)給工資、獎金外,每月增發(fā)一定數(shù)額的技術補貼。三是搞好安置暖人心。及時幫助各類人才解決生活、工作中存在的實際困難,如住房、家屬安置等,做到感情留人。如縣中醫(yī)院引進研究生,到中醫(yī)院上班后,給予上萬元的安置費,半年后提為急診科副主任,為人才發(fā)揮作用提供了平臺。
盡管我縣衛(wèi)生人才隊伍建設取得了一定成績,但也存在一些問題,如:衛(wèi)生人才總量不足,高層次人才數(shù)量少,人才結構欠佳,城鄉(xiāng)分布不均勻,復合型人才比較少。在下步工作中,我們將以這次會議為契機,深刻領會會議精神,認真學習借鑒兄弟縣、市、區(qū)的好經(jīng)驗、好做法,努力在招聘引進人才、扎實推進績效考核等方面下功夫,不斷提升衛(wèi)生人才隊伍建設水平,推動我縣衛(wèi)生事業(yè)又好又快發(fā)展。
近年來,在、政府的正確領導和上級衛(wèi)生部門的大力支持下,我縣認真貫徹新時期衛(wèi)生方針政策,以農(nóng)村衛(wèi)生工作為重點,以實現(xiàn)農(nóng)村基本公共衛(wèi)生服務均等化為目標,深化改革,強化管理,全面推進,農(nóng)村醫(yī)療衛(wèi)生服務體系逐步健全,能力逐步增強,管理逐步規(guī)范,衛(wèi)生改革取得了突破性進展,新型農(nóng)村合作醫(yī)療成效凸顯,藥品“三統(tǒng)一”和人人享有基本醫(yī)療衛(wèi)生服務惠及百姓,群眾防病意識和健康水平持續(xù)提高,農(nóng)村衛(wèi)生整體上步入又好又快發(fā)展的軌道。
一、主要做法
(一)搶抓機遇,推動農(nóng)村衛(wèi)生事業(yè)健康發(fā)展
展提供了保障。二是抓人才培養(yǎng)機遇強隊伍。建立了“156”人才培養(yǎng)長效機制,堅持每年將鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院業(yè)務收入的1%用于培養(yǎng)5%的專業(yè)技術人員,培訓學習時間至少達到6月個以上,通過脫崗進修、在崗培訓、函授、自考等途徑,不斷提高鄉(xiāng)級衛(wèi)生人員技術水平,基本實現(xiàn)了專業(yè)技術人員輪訓目標。對村級人員采取每年2次的集中培訓、衛(wèi)生院不定期代訓等方式進行培養(yǎng)。同時,利用國家西部人才培養(yǎng)工程和衛(wèi)生廳人才培養(yǎng)項目,加強鄉(xiāng)村人才培養(yǎng)。借助實施萬名醫(yī)師支援農(nóng)村衛(wèi)生工程,建立了縣級醫(yī)療衛(wèi)生單位對口支援鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院工作制度,有力地促進了農(nóng)村衛(wèi)生工作發(fā)展。三是抓合作醫(yī)療機遇促發(fā)展。在基金籌集上,建立了xx-x、xx-x等部門為社會弱勢群體代繳參合基金籌資的機制,實現(xiàn)人人均等參合的目標。在基金管理上,建立了“鄉(xiāng)鎮(zhèn)管收繳、財政管劃撥、管理中心管核銷、銀行管兌付”的基金管理機制,做到了收支分離,管用分開。在機構管理上,制定了定點醫(yī)療機構《服務責任書》、《就醫(yī)管理規(guī)定》等制度,實現(xiàn)定點醫(yī)療機構覆蓋全縣醫(yī)療機構,極大方便了群眾就醫(yī)。在費用核銷上,根據(jù)運行情況,合理對報銷起伏線、報銷比例等進行調(diào)整,將一、二級定點醫(yī)療機構和非定點醫(yī)療機構報銷比例分別提高到xx-x%、xx-x%、xx-x%,提高資金使用率。同時,建立合作醫(yī)療與民政大病救助有機銜接機制,對參合農(nóng)民大額住院費用實行合作醫(yī)療和救助雙重報銷,把個人承擔的費用降到最低,有效遏制了農(nóng)村“因病致貧、因病返貧”。
(二)創(chuàng)新機制,促進農(nóng)村衛(wèi)生管理能力提高
堅持“突出重點,因地制宜”的原則,創(chuàng)新機制,加快發(fā)展。
一是建立考核管理機制。每年年初與各醫(yī)療衛(wèi)生單位簽訂責任書,將衛(wèi)生工作納入綜合目標考核,實行獎優(yōu)罰劣,末位淘汰制,對于綜合和單項考核前三名的單位給予表彰獎勵,對于年終考核最后一名者亮黃牌警告,連續(xù)兩年倒數(shù)第一者免除院長職務。通過獎懲機制的實施,充分調(diào)動各單位抓工作、干工作的熱情和信心,在全系統(tǒng)形成了學、比、敢、超的良好局面。二是實行“三包”責任制。積極開展“百名醫(yī)務人員”進村入戶搞預防保健工作,建立預防保健“三包”工作機制,實行預防保健單位領導包片,工作人員包鄉(xiāng),鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院業(yè)務人員包村,包村人員每月入村時間不得少于15天,進村入戶開展農(nóng)村預防保健、健康教育、老年保健、康復指導等工作。三是落實“123”督查機制。建立了預防保健“123”督查工作機制。即縣級綜合督查每季度至少1次,縣業(yè)務主管單位指導每季度至少2次,鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院考核包村工作每季度至少3次,加大對預防保健的監(jiān)督檢查力度,確保各項工作落到實處。
(三)推進改革,理順農(nóng)村衛(wèi)生管理體制機制
衛(wèi)生工作人員全員聘用制,實現(xiàn)了職工管理由身份管理向崗位管理轉變的新機制。三是實行績效考核機制。堅持“縣管鄉(xiāng)、鄉(xiāng)管村”的原則,實行月督導,半年逐級考核。將鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院職工基本工資的30%、月度獎金及部分業(yè)務收入予以提留,建立考勤、崗位和績效三種工資制度,與職工的出勤、崗位和工作量完成情況掛鉤,重實績、重貢獻、向優(yōu)秀人才和關鍵崗位傾斜。
(四)防治結合,農(nóng)民群眾健康水平持續(xù)提高
了xx-x個村衛(wèi)生室為定點村衛(wèi)生室,保證試點工作順利實施。統(tǒng)一管理制度:統(tǒng)一為定點村衛(wèi)生室印制人人享有基本醫(yī)療衛(wèi)生服務的登記冊、處方、財務報表、公示單、督導記錄、轉診記錄等,保證了試點工作規(guī)范化、程序化運行。
二、主要成效
(一)農(nóng)村衛(wèi)生服務能力有了新提高。通過政策保障、完善體系、提高能力等措施,使我縣農(nóng)村醫(yī)療衛(wèi)生服務條件和服務水平得到很大程度的改善。傳染病性和慢性病得到有效控制,兒童免疫規(guī)劃疫苗報告接種率達到98%以上;孕產(chǎn)婦住院分娩率保持在98%以上;衛(wèi)生監(jiān)督覆蓋率達到100%,農(nóng)村衛(wèi)生服務能力大幅提升。
(二)群眾的健康意識有了新轉變。通過大力普及衛(wèi)生健康知識,落實干預措施,群眾對健康的認知程度明顯提高,健康行為和自我保健意識明顯增強。健康知識普及覆蓋率達到98%以上,群眾健康知識知曉率達到90%以上,群眾健康行為形成率達到75%以上,群眾健康水平持續(xù)提高。
(三)群眾看病難看病貴問題得到初步緩解。通過人人享有基本醫(yī)療衛(wèi)生服務、新農(nóng)合、藥品“三統(tǒng)一”的實施,真正做到讓利于民,惠及于民,提高了群眾抵御大病風險的能力,減輕了群眾看病就醫(yī)負擔,遏制了農(nóng)村因病致貧、因病返貧的現(xiàn)象。
三、幾點體會
建立政府主導、部門協(xié)作、城鄉(xiāng)聯(lián)動機制,動員全社會共同參與、共同推進。
(二)公共衛(wèi)生是發(fā)展農(nóng)村衛(wèi)生的核心。公共衛(wèi)生直接關系群眾的切身利益,是提高群眾健康水平最基本、最有效手段。近幾年,通過完善服務體系、轉變服務模式,大力加強公共衛(wèi)生工作,使群眾健康觀念有了新轉變,健康意識有了新提高,農(nóng)村疾病發(fā)病率呈逐年下降,群眾的健康水平得到持續(xù)提升。因此,發(fā)展農(nóng)村衛(wèi)生關鍵是要抓好公共衛(wèi)生這個核心。
(三)改革創(chuàng)新是推動公共衛(wèi)生的前提。衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展關鍵在于改革創(chuàng)新。近年來,xx-x縣通過積極探索,逐步完善,建立了管理、考核、督查等機制,使農(nóng)村公共衛(wèi)生逐步邁上了正規(guī)化管理軌道,取得了驕人的業(yè)績。因此,只有改革創(chuàng)新才能調(diào)動一切可以調(diào)動的因素,才能促進各項工作發(fā)展。
總之,xx-x縣在發(fā)展農(nóng)村衛(wèi)生方面做了一些有益的探索與嘗試,也取得了一定的成效和經(jīng)驗,但與上級的要求和兄弟縣(區(qū))的工作還有很大的差距。我們將以這次會議為契機,正視差距,積極探索,開拓創(chuàng)新,扎實工作,為全面實現(xiàn)人人享有基本公共衛(wèi)生服務均等化的目標做出更多更大貢獻。
各位領導,老師們:大家好!
今天,我發(fā)言的題目是:以人為本,規(guī)范管理,因地制宜,提高水平。
首先,感謝領導為我們提供了一次與各位交流和得到大家?guī)椭牧己脵C會。 近年來,在區(qū)教育局具體指導下,我校全面貫徹黨和國家的教育方針,以“開放式辦學求突破,內(nèi)涵式發(fā)展強素質(zhì),現(xiàn)代化建設創(chuàng)名?!睘閷W校發(fā)展思路,提出了“實施人文管理和精細化管理相結合”的辦學理念,堅持“以管理求質(zhì)量,靠課堂出成績,向科研要效益”的質(zhì)量效益觀,各項工作均得到快速協(xié)調(diào)發(fā)展,特別是在文化課教學質(zhì)量穩(wěn)居全區(qū)前列的同時,體育衛(wèi)生工作開展地扎扎實實、有聲有色,贏得了各級領導和社會各界的廣泛贊譽。
大家知道,在四十畝地小學這塊8畝半地上容納著1500多名學生,300多名幼兒,近100名教職工,不用說開運動會,就是做廣播體操也要挨號。特殊的校園環(huán)境為學校開展體育活動增加了難度,正因為這樣,學校體育成績曾經(jīng)在全區(qū)末位徘徊。下面我將學校體育工作由落后到先進的轉變原因和過程,做一些粗淺的探討和總結。不當之處敬請指正。
一、形成共識,認識到位——把體育工作放在應有的位置上
毛澤東在《體育之研究》中說:體育一道,配德育與智育,而德智皆寄于體,無體是無智德也。毛澤東體育思想的真諦,體現(xiàn)了德、智、體全面發(fā)展的體育教育觀,體現(xiàn)了強民興國的群眾體育觀。這一體育思想成為黨和國家教育方針的重要內(nèi)容。
要,忙起來不要”,非常尖銳地指出了忽視體育衛(wèi)生工作的不良傾向。自1999年以來,四十畝地小學一直把體育衛(wèi)生工作納入學校的重要工作議程,校長更是對教育有著獨到的見解和思想,每學期都單獨安排體育衛(wèi)生工作會議,與相關人員商定計劃、安排活動和訓練、布置管理與獎懲。這些年來,作為副校長,我一直分管體育衛(wèi)生工作,校長的關注我是最清楚的。就我本人來講,把搞好這項工作當作神圣的使命,唯恐有什么閃失,只要沒有十分特殊的原因,學校和全區(qū)體育活動我都會自始至終靠上抓,特別是區(qū)運會上,我可能是名副其實而又最負責任的“領隊”,因為在報名表長總是指派我做領隊。幾位體育教師也憋足了勁:人家能行咱也一定能行,非讓四十畝地小學的體育翻個身不可!全體老師更不甘心過去長期落后的局面,紛紛表示完全服從學校的安排,全力支持體育教師的工作。全校上下共同的認識是:—德智體全面發(fā)展是教育的根本目標,學校應當以學生的和諧發(fā)展為根本,為學生創(chuàng)設良好的成長環(huán)境,體育不會影響智育,而是德智發(fā)展和心智提高的堅實根基,我們不夸大體育之重,也不能忽視體育的作用,應當把它置于應有的位置上,讓其發(fā)揮不可或缺的作用。
二、規(guī)范管理 措施到位——用“以人為本”的理念抓好體育工作
2004年年初,學校提出了“實施人文管理,實現(xiàn)理性管理向非理性管理轉變”的辦學理念,《學生體育訓練和比賽規(guī)定》、《體育器材、場地管理規(guī)定》以及《班級和班主任評優(yōu)細則》、《特長生標準》、《教研組考核細則》、《教師個人工作目標考核細則》等與體育相關的制度均編入《學校管理制度匯編》,并得以落實。在此基礎上,我們貫徹“以人為本”的思想,充分挖掘教師的潛能,調(diào)動教師的積極性,使全體教師在自己的崗位上確立了明確的工作目標,把“硬性”的管理和“剛性”的任務變成了自主和自覺的行動。
我校體育工作實行的是分項責任管理:體育教學工作由教學校長和教導處負責管理,體育活動和競技體育由行政校長負責管理。校內(nèi)單項活動由藝體組長和年級組長共同負責組織,訓練隊由體育教師分工負責,班級活動由班主任負責,體育課教師協(xié)調(diào)。教學成績和帶隊參加上級比賽的成績作為對體育教師考核的主要依據(jù),各班在學?;顒又械某煽兒蛯W生參加上級比賽的成績均納入班級和班主任工作考核。
四、五年級學生進行抽測(從各班學生中隨意抽取),測試成績作為先進班級評選的重要項目,使每一個體育教師和班主任對此項工作予以高度的重視,也取得了良好的效果。
體育教師分工合作,各取所長。每逢學校運動會、“體育周”和參加全區(qū)比賽活動,都能自覺的按照分工積極籌備認真迎戰(zhàn)。對所取得的成績,學校則及時在全校集會上進行表彰,并根據(jù)有關規(guī)定及時予以獎懲,充分調(diào)動了教師的積極性。豐富多彩的學校體育活動,活躍了校園生活,促進了學生的身心健康發(fā)展。
三、注重習慣 關注全體——讓每一個學生都能得到健康成長
2004年是四十畝地小學快速發(fā)展的一年,我們在繼續(xù)獲得全區(qū)“教學管理先進單位”和“學校管理綜合考核先進單位”等榮譽稱號后,又獲得了“淄博市校務公開先進單位”和“山東省民主管理先進單位”,年末,在被評為“淄博市教學示范學?!焙?,又作為博山區(qū)唯一的一所學校通過了“山東省義務教育教學示范學?!钡倪_標驗收。這些累累碩果,是全校師生共同努力的結果,也有體育工作者不可缺少的貢獻,更與我校注重培養(yǎng)學生良好的學習習慣、生活習慣以及運動習慣分不開。
自2003年開始,我校積極實踐魏書生教育理論,開展爭創(chuàng)“魏書生班”活動,要求“事事有人做,人人有事做”,全校師生全部參加到管理學校、管理班級、管理自我、管理他人的全員管理之中,體育課、體育訓練、體育活動等等都有人管理和督促,帶隊跑步、眼保健操、課間活動等均有學生自我組織和管理,學生的良好體育習慣逐漸形成,受到了家長和社會的好評。
們根據(jù)每個月份的季節(jié)特點,靈活安排課外體育活動,適時組織快樂體育活動(有打靶、摸高、攀巖、平衡木等)、趣味體育活動(如搭橋過河、長鞋競走、跳繩接力、跳房子、跳臺階等),認真組織各種單項比賽,既豐富了校園生活,又增強了學生競爭意識、團隊意識,更培養(yǎng)了良好的意志品質(zhì)(年前大雪之后,我們沒有停止比賽進程,讓學生在雪地里繼續(xù)進行足球比賽,足足過了一把“雪中足球”的癮,上星期五一場幾十年不遇的“驚蟄”大雪降臨,校園內(nèi)一片積雪,我們隨機號召學生到雪中來堆雪人、玩雪球、打雪仗,學生高興的不得了)。我們每年都組織足球、跳繩、踢毽子、眼保健操、廣播體操、隊列隊形等單項比賽活動,還組織運動會、體育周等綜合性全校體育活動。各項比賽活動注重普及,要求學生人人參加,特殊情況必須經(jīng)分管校長批準方可。比如規(guī)定:學生必須在一年級學會跳繩,二年級學會踢毽子,三四五年級專項有提高。再比如:我們根據(jù)學校生員多、運動場地狹小的實際情況,把學生每天一小時活動時間分散安排,早上、課間各年級學生輪流沿英雄路進行500米跑步,廣播體操分早操和課間操兩次安排進行,都是對每一個學生提出的最基本要求,無故不參加就會被檢查人員扣分記入班級綜合考核之中。這些活動體育教師、班主任和相關教師積極協(xié)調(diào),由學生自主組織,取得了良好的效果。這樣不僅使鍛煉普及到每一個學生,更促進了學生身心健康成長,也為體育訓練隊提供了很好的選拔機會,為競技體育水平不斷提高奠定了堅實的基礎。
四、揚長避短 克服困難——充分利用校內(nèi)外資源提高競技體育水平
健康快樂的成長做好了充足的準備,更為學校競技體育水平迅速提升并保持在全區(qū)前列打下了堅實的根基。
近幾年來,我校競技體育水平不斷提高。在區(qū)運會上連續(xù)獲得體育道德風尚獎,多次獲得總分第一、金牌總數(shù)第一等好成績,2004年獲得足球冠軍、武術冠軍、跳長繩亞軍、圍棋第三名等優(yōu)異成績。我們深深地感受到,社會和家長對文化科目教學質(zhì)量的異常關注,確實給學校體育工作帶來了很大的沖擊,特別是期末進入復習時期,有的教師思想產(chǎn)生了波動,不愿學生參加體育活動,甚至要求停下-體育課。針對這種情況,領導班子進行了專題研究,與教師認真分析復習當中加強體育鍛煉、增加體育活動的重要性,依靠說服教育和制度規(guī)定保證了學生的活動時間。實踐證明我們的做法是正確的,緊張的文化課學習與體育活動的交替,不僅保證了學生的健康,還使學生的大腦到了充分休息,增加了學習效率。我們認為:作為教育工作者更應以學生的全面發(fā)展為出發(fā)點,正確處理好德智體之間的關系,讓體育鍛煉成為德育和智育進步的推進器,把學生培養(yǎng)成為合格的建設者和接-班人。我們學校就有好多這樣的班級:博山區(qū)“十佳教師”夏侯雁鴻,2004年6月份送走的五年級二班和9月份接的五年級五班,青年教師王苗帶的三年級三班都稱的上是德、智、體“三贏”的優(yōu)秀班集體,他們從不對體育置之不理,而是把體育當成了凝聚全班力量的手段和機遇,每逢學校活動或年級比賽,他們總是盡情的發(fā)動,認真做好充足的準備,而又總會取得最優(yōu)異的成績。
五、重視衛(wèi)生工作,確保學生飲食安全。
我校的衛(wèi)生工作分為這樣幾個層次:全校衛(wèi)生由總務校長負責,各班對責任區(qū)環(huán)境和教室內(nèi)衛(wèi)生負責,幼兒園園長對幼兒園負責,并與總務人員對食堂負責,學校衛(wèi)生室由專職衛(wèi)生員負責。每年學校都與以上有關人員簽訂衛(wèi)生安全目標責任書,以保證學校各項活動不發(fā)生任何意外事故。
我校的衛(wèi)生工作常抓不懈,衛(wèi)生責任到教研組長、班主任和各班衛(wèi)生委員。學校衛(wèi)生注重保持,隨時清掃,衛(wèi)生面貌不斷改觀;我們重視個人衛(wèi)生, 全校師生養(yǎng)成了講究衛(wèi)生,注重儀表的良好習慣;我們注重衛(wèi)生設施建設,十分重視學生常見病預防工作,把防治近視和齲齒作為重點,采取教育引導和開展活動強身健體等多種有效措施,為師生創(chuàng)設了一個有利于身心健康、整潔優(yōu)美的校園環(huán)境,把學校建成了“平安校園”和“書香校園”。
我校家住近郊鄉(xiāng)鎮(zhèn)的學生比較多,看到孩子們中午到處買飯,既不衛(wèi)生也不方便。為了學生的健康,也為了解除家長的后顧之憂,2004年4月份,我校開設了學生餐廳,按照高規(guī)格的衛(wèi)生標準投入5萬余元裝備了食堂制作室、餐廳、午休寢室等。為了把好食品質(zhì)量的第一關,學校盡量從超市進貨,不能從超市進的選擇固定進貨渠道,便于責任追究。同時,我們嚴把衛(wèi)生第二關,有關人員持證上崗,餐具嚴格消毒,防蠅防鼠措施到位。另外,我們也很注意衛(wèi)生第三關,把剩菜剩飯及時處理干凈,不留任何隱患。現(xiàn)有200余名學生和20多位教師在校就餐,午飯后老師帶領就餐學生在寢室午休,充分保證了學生飲食的衛(wèi)生和安全,也保證了這些學生在中午進行很好的休息,為下午上好課做好了準備。
教育工作既需要長期用功,又需要不斷創(chuàng)新和進取。我們只是根據(jù)教育發(fā)展的需要,結合學校實際情況做了些需嘗試和努力,沒有什么經(jīng)驗可談,借此機會算是拋磚引玉吧,希望得到各位的幫助與指正。
謝謝大家
工作會議交流發(fā)言材料篇十四
檔案是工作和管理、服務活動中的歷史記錄,也是各項事業(yè)順利開展的重要信息資源。近年來,xx鎮(zhèn)每年都對各項工作開展的情況及時錄入、整理歸檔。通過建立健全和規(guī)范管理,我們做到了“底子清,情況明”,提高了檔案工作透明度和時效性,積累了豐富的工作經(jīng)驗,為各項工作良性開展奠定了堅實的基礎。我們的主要做法是:
一、加強學習,提升素質(zhì),實現(xiàn)檔案管理人員專業(yè)化 為進一步提高檔案工作的規(guī)范化、科學化管理水平,選擇具有較高政治素質(zhì)、原則性強、作風正派、吃苦耐勞,服務意識強的同志擔任此項工作。為使從事檔案人員具有較強的業(yè)務能力,能夠掌握現(xiàn)代化的管理技術和方法,注重加強對檔案工作人員的教育培訓,讓檔案人員不斷獲取新的檔案工作相關信息,不斷更新自己的觀念。結合實際,檔案人員先后學習了《檔案從業(yè)人員必讀》、《歸檔文件整理標準》、《機關文件材料歸檔和不歸檔的范圍》等材料,不斷提高了檔案人員的專業(yè)知識水平和文化理論素養(yǎng),使檔案管理工作邁上新臺階奠定了堅實的基礎。
二、立足服務,創(chuàng)新載體,突出檔案動態(tài)管理。
檔案,可以快捷的確定重點,完成工作。不僅縮短了時限,節(jié)省了物力和人力,而且提高了工作效率。
三、完善硬件,加大投入,突出檔案工作重視力度 對檔案工作經(jīng)費,辦公設備給予大力支持和充分保障。根據(jù)相關要求,調(diào)整了檔案室,更換了新檔案柜。做到了檔案辦公兩分開。嚴格按歸檔范圍、保管期限對照每份文件,使機關檔案工作更好地得到了利用,大大方便了機關各項工作的開展。
四、整合資源,超前規(guī)劃,實現(xiàn)檔案管理規(guī)范化。 近年來,我們依照《檔案法》《檔案法實施辦法》等法律、法規(guī),不斷強化機關檔案工作,開展文書立卷“當年清”工作,對上年度形成的各類有保存價值的文件材料全部整理歸檔。在做好文書檔案工作的同時,我們還注重了聲像、照片、電子文件等檔案的收集整理,從源頭上確保檔案資源在載體和門類上的齊全完整。結合xx實際,制定了《xx檔案管理制度》,指定專人負責管理,做到隨辦隨歸,開口管理。制度管理上做到了嚴格管理,規(guī)范使用,保證了檔案管理工作的正常運轉。對各類檔案的建立,堅持“四個統(tǒng)一”,即明確統(tǒng)一的檔案盒、統(tǒng)一的檔案袋、統(tǒng)一編碼和代碼、統(tǒng)一檔案柜。為了依法、規(guī)范、有序地整合檔案資源建設,規(guī)范歸檔的檔案,按檔案類別規(guī)范標準注冊、編目,及時入庫上架,檔案的規(guī)范管理,提高了檔案管理質(zhì)量,極大地提高了檢索速度和檔案的質(zhì)量。
五、注重安全,保密為先,確保檔案管理的秘密性 2
深入開展了《保密法》宣傳教育,不斷提高對保密工作重要性的認識,增強全鎮(zhèn)機關干部的保密意識;嚴格遵守保密制度,切實履行公文的收發(fā)、傳遞、借閱、歸檔和銷毀等各個環(huán)節(jié)的登記、簽字手續(xù),嚴禁公文隨處丟放,確保檔案的安全與機密;秘密文件嚴格限制知悉范圍,不隨意擴散、復??;傳達秘密文件按照有關的管理規(guī)定,除公務需要外不得擅自攜帶秘密文件外出。
六、下一步工作
1、加大檔案管理人員培訓力度,提高檔案管理人員的業(yè)務素質(zhì)。要進一步加強檔案管理工作人員隊伍建設,加強檔案工作人員業(yè)務能力,強化學習意識、服務意識、創(chuàng)新意識和奉獻意識,為提高檔案管理水平奠定基礎。
同志們,剛才##就檔案整理的技術要求和大致工作籌劃進行了說明,由于檔案規(guī)格發(fā)生變化,再加上此前一直等候上級部署,我們的檔案多年未進行整理,因此,本次檔案整理綜合要求高、工作量大、時間緊迫,為了保證工作質(zhì)量,我想有以下要求,希望大家做到:
一是高度負責。對于此次檔案整理工作,省局提出了嚴格的要求,市局領導也對此高度重視,節(jié)前袁書記專門提取了我們對檔案整理工作的匯報,并就人員選配、工作流程等提出了指導意見。尤其在人員選配上,提出一定要各單位推薦政治素質(zhì)高、工作責任心強、工作干練高效的同志參加檔案整理工作。今天我們在座的同志,大部分從事著人事管理工作,有的是其他崗位臨時抽過來的,大家可能或多或少對檔案管理有一些了解,也許有的同志對剛才的講解很迷茫,對做好工作沒有底數(shù),這里我給大家說一下,你既然能參加這次檔案整理工作,就有圓滿完成工作任務的潛質(zhì)。但是既然來了,那么從現(xiàn)在起,就是我們濮陽市局干部人事檔案整理工作人員,就代表著我們市局的工作水平,大家一定要迅速調(diào)整到檔案整理這個重點工作中來,抱著高度負責的精神,在學中干,在干中學,扎實做好每一項具體工作。
做到認真鑒別、分類準確、編排有序、目錄清楚、裝訂整齊。通過整理使每卷檔案達到完整、真實、條理、精煉、實用的要求。
三是團結協(xié)作。今天開始,我們就是一個團隊了,可育說榮辱與共。因為我們在各自做好所在單位散材料初步入檔之后,所有的后期整理、信息輸機逐單位進行。這樣一方面可以確保檔案整理逐步推進,另一方面也可以起到相互提醒、相互學習、相互監(jiān)督的作用。因此高標準完成我們目前739本在職人員檔案就是大家共同的目標。我們初步計劃是3周時間完成,可以說有較大的空間,我們整體工作標準高、錯誤率低、協(xié)作高效,那我們就能夠早結束,任何一名同志出現(xiàn)疏忽,就會影響到我們整體的節(jié)奏。在檔整理期間,##同志負責整體工作的運轉、問題的解答和請示、檔案室其他文書資料的整理工作,我為大家的工作全力提供后勤服務。由于許多同志包括我也沒有經(jīng)歷過系統(tǒng)的檔案整理工作,可能有些工作安排的不夠細致周密,需要在工作中驗證和磨合,但大家要發(fā)揚批評與自我批評的精神,不要有顧忌,有好的想法、意見及時提出來,一個目標,就是盡快結束這個光榮而又痛苦的工作。
四是邊學邊整邊改。檔案整理的過程也是我們學習的過程,我們大多數(shù)同志從事檔案管理工作時間較短,對于一些檔案整理的具體要求了解不夠,這沒問題,大家有問題及時交流、及時請示省局。對于發(fā)現(xiàn)的問題,不管屬于哪個單位,都要堅持有則改之、無則加勉,對于一些資料,該補的補、該重新制作的限期制作,檔案管理歷史性強,出現(xiàn)問題也不是哪一個人的責任,但我們既然發(fā)現(xiàn)了就要及時改正。
五是嚴肅紀律。全體同志必須認真貫徹執(zhí)行《中華人民共和國檔案法》、《中華人民共和國保守國家秘密法》和干部檔案工作的有關規(guī)定,嚴格遵守安全保密制度和目標責任制度,在整理檔案時,不準在整理場所吸煙、不準私自涂改抽取或偽造檔案材料、不準擅自處理或銷毀檔案材料、不準泄露或擅自向外公布檔案內(nèi)容、不準擅自-拍攝復制檔案內(nèi)容、不準以任何借口涂改、偽造檔案材料,整理中按規(guī)定剔出的檔案材料,須進行登記再視情況予以處理。由于我們整理期間要在6樓電教室進行,每一本檔案的領用和辦結都要實行簽名登記。 檔案整理工作責任重大、使命光榮,我相信只要我們團結協(xié)作,我們一定能夠順利完成此次整理任務。由于八項規(guī)定要求高,可能無法為同志們提供更加舒適、寬松的條件,希望大家理解,家不在市區(qū)的同志要注意安全?;罡傻煤?、干得快,我也好為大家爭取緩解工作的載體和機會!
同志們:
這次全縣檔案地方志工作會議的主要任務是傳達貫徹全省檔案地方志工作會議精神,安排部署2012年檔案地方志工作,對全縣專(兼)職檔案管理人員進行業(yè)務培訓。剛才,xx長作了檔案工作報告,市檔案局xx局長作了重要講話,請大家認真領會,抓好貫徹落實。下面我再強調(diào)幾點:
一、統(tǒng)一思想,提高認識,切實增強做好檔案和地方志工作的責任感和使命感
檔案地方志工作是社會實踐活動的真實記錄和人類文明發(fā)展的重要見證,是人們認識和把握客觀規(guī)律的重要依據(jù),是維護歷史真實面貌、傳承人類文明、發(fā)展先進文化的'重要方面。認真做好檔案和地方志工作,可以更好地了解歷史、以史為鑒,為保持政策的連續(xù)性、實施科學民主決策提供參考依據(jù);可以更好地圍繞中心、服務社會,有效利用各種檔案和地方志資源,為促進全縣經(jīng)濟社會發(fā)展發(fā)揮重要作用;也可以更好地繼承傳統(tǒng)、開拓創(chuàng)新,為深化改革、擴大開放,推動體制、科技、管理以及知識等方面的創(chuàng)新服務。
務全縣經(jīng)濟社會跨越式發(fā)展工作大局,將檔案事業(yè)納入國民經(jīng)濟和社會發(fā)展計劃,大力推進檔案館規(guī)范化、信息化和法制化建設,開展《中華人民共和國檔案法》貫徹落實情況調(diào)研,啟動《xx縣志》(1978-2015)二輪縣志編纂工作,積極爭取中央投資,新建xx縣國家綜合檔案館,使全縣檔案地方志事業(yè)實現(xiàn)了新跨越,檔案地方志工作服務大局取得了新成績,檔案地方志事業(yè)管理有了新提高,檔案地方志基礎業(yè)務建設邁出了新步伐。
在肯定工作成績的同時,我們也應該看到,我縣檔案和地方志工作面臨著許多新情況、新要求和新挑戰(zhàn)。檔案地方志事業(yè)發(fā)展不平衡、部分單位領導對檔案地方志工作重視不夠、檔案人員素質(zhì)不高、檔案保護硬件設施滯后等問題阻礙了我縣檔案事業(yè)的發(fā)展。全縣各級各部門和廣大檔案工作者要引起高度重視,深刻認識檔案工作服務經(jīng)濟社會發(fā)展的重要作用,進一步增強責任感和使命感,扎扎實實做好檔案工作。
二、創(chuàng)新思路,全面推進檔案地方志工作再上新臺階
展大局服務擺到更加突出的位置,更新服務觀念,完善服務體系,改進服務方式,豐富服務手段。
第一,要在圍繞中心、服務大局上取得新進展。檔案地方志工作為黨委、政府中心工作服務,為人民群眾服務,是中央、省、市、縣各級黨委、政府對檔案地方志工作提出的根本要求,也是檔案地方志部門的主要職能。全縣各級各部門要圍繞中心工作,著力提升檔案管理水平,充分發(fā)揮檔案工作在政治領域、經(jīng)濟領域、文化領域和社會領域的服務作用。要及時、全面、準確地提供各級黨委、政府急需的檔案資料,為領導提供參考;在為經(jīng)濟建設服務方面,要重點做好農(nóng)業(yè)農(nóng)村、企業(yè)、重大建設項目檔案工作,為經(jīng)濟建設提供有效服務;在為社會建設服務方面,要高度重視民生檔案在維護人民群眾切身利益方面的重要作用,縣檔案局要切實加強對各級各部門民生檔案工作的指導;在為文化建設服務方面,要充分利用檔案資源優(yōu)勢,采取各種形式,精心打造檔案文化產(chǎn)品,服務于社會主義文化建設。
展,在領導重視支持、改進保管條件、加強人員力量上有新突破,努力使我縣的檔案管理工作變成決策咨詢工作;再次,要重視縣、鄉(xiāng)檔案館(室)建設,縣檔案局要加強對基層檔案工作的指導支持力度,促進縣、鄉(xiāng)檔案工作的規(guī)范發(fā)展。
第三,要在檔案地方志工作法規(guī)化、標準化、制度化上取得新進展。全縣各級各部門要認真學習領會國家檔案局第8號令、9號令,增強檔案地方志工作法規(guī)化、標準化、制度化意識;要進一步完善全縣檔案地方志工作相關制度的規(guī)范,完成縣、鄉(xiāng)機關歸檔和保管期限表的編制、審批工作;縣檔案局要進一步規(guī)范行政執(zhí)法行為,繼續(xù)開展檔案行政執(zhí)法,采取多種形式,加大對檔案工作的檢查、監(jiān)督和指導力度,確保檔案工作規(guī)范、有序、健康發(fā)展。全縣各級各部門要突出抓好檔案安全工作,努力提高檔案安全保障水平,不斷推進檔案事業(yè)科學發(fā)展取得新成效。
形成人人能干事、會干事、干成事的良好風氣。要從檔案工作長遠發(fā)展需要出發(fā),有計劃地充實吸收各方面人才,逐步改善和優(yōu)化檔案隊伍結構,為新時期檔案事業(yè)發(fā)展提供人才保障。
三、加強領導,切實推進檔案工作健康持續(xù)發(fā)展
全縣各級各部門要高度重視并關心支持檔案工作,切實加強對檔案工作的領導,把檔案工作列入重要議事日程,定期聽取匯報,認真研究解決制約檔案事業(yè)發(fā)展的實際困難和問題,建立檔案工作目標考核機制,加大檔案事業(yè)經(jīng)費的投入,真正做到領導到位、投入到位、關心到位,使檔案工作與部門的其它工作同步協(xié)調(diào)發(fā)展。各級各部門分管領導要具體負責,及時協(xié)調(diào)解決檔案工作中遇到的困難和問題,為檔案事業(yè)發(fā)展創(chuàng)造良好的發(fā)展環(huán)境。要利用報刊、媒體、專欄等多種途徑,采取多種形式,廣泛宣傳檔案地方志法律、法規(guī),深入開展檔案地方志法制宣傳教育,加強檔案業(yè)務知識培訓,進一步增強廣大干部貫徹執(zhí)行檔案地方志法律、法規(guī)的自覺性,提高全社會對檔案地方志工作的支持度和參與度,努力營造重視檔案地方志事業(yè)、支持檔案地方志工作、關愛檔案地方志干部、尊重檔案地方志部門勞動成果的良好社會氛圍,為經(jīng)濟社會更好更快發(fā)展,推動社會主義文化大發(fā)展大繁榮作出積極貢獻。
個大局工作,努力營造搞好檔案工作的良好氛圍。
同志們,檔案地方志工作責任重大,使命崇高而光榮。我們要以黨的十七屆六中全會、省xx次黨代會精神為指導,在、市政府的正確領導下,匯集各方力量,整合有效資源,共同開創(chuàng)檔案地方志事業(yè)發(fā)展新局面,為全縣經(jīng)濟社會發(fā)展做出自己應有的貢獻!
工作會議交流發(fā)言材料篇十五
尊敬的__x:
20__年以來,我縣按照建立和完善新型社會救助體系的要求,積極探索創(chuàng)新,全面實施城鄉(xiāng)低保制度,初步形成“城鄉(xiāng)統(tǒng)籌、政策配套、運作規(guī)范”的最低生活保障工作機制,低保標準逐步提高,受益范圍不斷擴大,20__年共有12473戶27360人享受城鄉(xiāng)低保待遇,已通過銀行直接打卡發(fā)放保障金2803。5萬元,最大限度地解決了貧困群體基本生活問題,促進了社會和諧與穩(wěn)定,困難群眾比較滿意,今年《中國民政》《江蘇民政》《江蘇民政網(wǎng)》《社會救助簡報》相繼對我縣低保工作進行了介紹,11月9日民政部社會救助司王治坤副司長在盱眙調(diào)研時對我縣城鄉(xiāng)低保工作也給予了高度評價。我們的具體做法是:
一、從健全制度入手,抓規(guī)范化管理
我們重點從建立六項制度入手并逐步加以完善:
一是建立并完善城鄉(xiāng)居民低保制度和低保標準增長與物價補貼機制。今年六月,縣政府在已出臺城鄉(xiāng)低保實施辦法和實施細則的基礎上又下發(fā)了《關于完善城鄉(xiāng)居民最低生活保障標準增長和物價補貼機制的通知》(盱政發(fā)[20__]95號),明確從今年起,建立城鄉(xiāng)低保標準增長機制,城鄉(xiāng)居民最低生活保障標準隨城鄉(xiāng)群眾生活水平提高和物價上漲而相應增長,原則上城市低保標準不低于城市居民人均可支配收入增長幅度,農(nóng)村低保標準不低于農(nóng)民人均純收入增長幅度,每年具體標準按市政府規(guī)定的標準執(zhí)行;建立按季度啟動價格上漲動態(tài)補貼機制,當季度全省低收入居民消費價格指數(shù)漲幅超過3%(含3%)時,即對城鄉(xiāng)低保對象發(fā)放一次性物價補貼,補貼標準為該季度最后一個月保障標準的25%。
二是建立三級核查審批制度。對所有新申請對象由村(居)委會、鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府和縣民政局進行三級審核審批,鄉(xiāng)、村二級上門核查率必須達到100%,縣民政局上門抽查率不低于20%。核查采取“四查四看四訪”的方法進行,四查即查可見收入、查隱性收入、查勞動及就業(yè)狀況、查子女家庭情況;四看即看房產(chǎn)、看生活用品、看消費水平、看身體狀況;四訪即訪鄰里、訪親朋、訪單位、訪社區(qū),核查結束后核查人員要在審批表上簽字備查,如有不實,誰核查誰負責。
三是建立群眾評議公示制度。為體現(xiàn)公開、公正、公平,避免出現(xiàn)弄虛作假、優(yōu)親厚友、應保未保、虛報漏報等現(xiàn)象,縣民政局專門下發(fā)文件,要求加大群眾評議和公示力度,對所有申請低保對象須經(jīng)村(居)委會低保評議小組進行逐戶評議,做到低保對象逢進必評,明確新老低保對象必須每季度集中公示一次。
四是建立分類施保、動態(tài)管理制度。分類施保,是體現(xiàn)政府對特殊弱勢群體的特別關愛。我們嚴格按照有關規(guī)定,對特殊低保對象的保障標準給予一定比例的上浮,根據(jù)低保家庭收入變化情況,每個季度對低保對象進行一次保障金調(diào)適,該增則增、該減則減,不符合條件的該出則出,實現(xiàn)動態(tài)管理下的應保盡保、分類施保。
五是建立保障金社會化發(fā)放制度。社會化發(fā)放保障金,一方面是確保保障金按時到位、??顚S?、及時發(fā)放的有力措施,另一方面也是簡化程序、減輕工作量、確保資金安全使用的有效手段。我縣從20__年開始,保障金全部由縣財政部門通過銀行打卡,直接發(fā)放到戶。
六是建立檔案管理制度。為規(guī)范城鄉(xiāng)低保檔案管理,我局下發(fā)專門文件,初步建立起“一戶一檔一臺帳”的檔案管理模式,即在鄉(xiāng)鎮(zhèn)社保站建立到戶檔案和臺帳、一村一盒一戶一檔,在村建立到戶臺帳。為保證檔案資料的一致性,我們統(tǒng)一印制了一戶一檔的檔案封面,設計了制式的《低保對象初始審批材料》,將個人申請、入戶調(diào)查評議、申報審批等整個審批過程全部反映在制式表中,既便于操作又很規(guī)范。同時對每個低保對象都發(fā)放了《盱眙縣農(nóng)村低保證》和銀行存折卡,做到了審批手續(xù)齊全、操作規(guī)范。今年11月我們在全縣開展了規(guī)范低保檔案突擊月活動,12月初分片進行了互查,低保檔案得到進一步規(guī)范。
二、嚴把三個關口,抓陽光化操作
低保對象界定的準確與否,是檢驗低保制度實施效果的試金石。為此,我們編印了《盱眙縣低保工作手冊》,將低保的各項制度和文件都編入其中,全縣所有村居低保工作人員人手一冊,分類分期舉辦農(nóng)村和城市低保工作人員培訓班,讓工作人員嚴格按規(guī)定程序辦事。同時,針對低保實施過程中發(fā)現(xiàn)的問題,進一步規(guī)范低保操作人員的行為,縣民政局、監(jiān)察局、財政局聯(lián)合下發(fā)了《關于進一步規(guī)范全縣城鄉(xiāng)低保工作的通知》,明確職責,加強監(jiān)督檢查,推行績效考核,嚴防不正之風,使低保工作中規(guī)中矩,取信于民,公平公正。在審批過程中嚴把“三個關口”,在陽光下操作審批。
一是嚴把審批程序關。我們將《盱眙縣低保工作程序一覽表》下發(fā)到所有鄉(xiāng)鎮(zhèn)及村(居)委會,嚴格執(zhí)行個人申請、村(居)委會調(diào)查申報、鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府審核、縣民政局審批的審批工作程序,規(guī)定審批時限。從今年開始,我們還建立低保對象及保障金季度審核調(diào)適制度,實行動態(tài)管理,最大限度發(fā)揮出低保資金的使用效能。
二是嚴把收入測算關。在低保工作實踐中,我們體會到,家庭收入的核算難度較大,同樣種幾畝地,不同的家庭收入可能不一樣,同樣在外打工,打工收入可能不一樣,等等情況相當復雜。我們在廣泛征求意見的基礎上,印發(fā)了《盱眙縣城鄉(xiāng)居民家庭收入測算參照表》,統(tǒng)一全縣家庭收入測算的基本標準,盡量縮小鄉(xiāng)鎮(zhèn)與鄉(xiāng)鎮(zhèn)之間、村與村之間收入測算的差異性和不平衡性,盡最大可能保證家庭收入測算的準確性。在家庭收入測算過程中,我們嚴格執(zhí)行“戶為單位”實施保障的原則,逐戶上門核算收入,嚴禁“保人不保戶”,不得將不符合低保條件家庭中的殘疾人、病人、老年人作為低保對象單獨施保。
三是嚴把張榜公示關。張榜公示是修正收入測算不準的最佳措施,為保證公示效果,在具體公示過程中我們做到三個統(tǒng)一:統(tǒng)一公示時間。每季度第二個月的15日為全縣低保對象統(tǒng)一集中公示日,所有村(居)委會必須將本季度度已保障和下季度擬保障的所有低保對象進行公示;統(tǒng)一公示內(nèi)容。內(nèi)容包括:擬保障對象姓名、家庭人口、保障人口、月保障金額、公示截止時間,舉報電話等6項內(nèi)容;統(tǒng)一公示形式。每個村居選擇不少于5個相對固定的公示點進行公示,并拍照留存?zhèn)洳?。每季度第二個月的15日,對每個鄉(xiāng)鎮(zhèn)隨機抽查一個村居公示情況,對公示不到位不規(guī)范的進行通報,逐步建立起群眾、社會、政府的全方位監(jiān)督機制,杜絕暗箱操作。
三、爭取多方支持,抓基層規(guī)范化建設
今年我們以“健全制度、規(guī)范操作、提高素質(zhì)、改善條件、促進公開”為目標,抓住鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位機構改革試點機遇,加強基層低保規(guī)范化建設,工作人員和經(jīng)費有所增加、辦公設施有所改善。爭取鄉(xiāng)鎮(zhèn)新成立了社會保障服務站,財政全額撥款單位,人員編制一般為五至八人,分別有民政、勞動和殘聯(lián)人員組成,民政科員兼任站長,民政工作人員一般有三至五人,從事低保、五保、救災、醫(yī)療救助、臨時生活救助等社會救助工作人員較以前有所增加,其中盱城鎮(zhèn)明確二名同志專門負責城鄉(xiāng)低保工作,每個社區(qū)和村都落實了一至二名兼職低保工作調(diào)查人員。縣財政每年按上年發(fā)放保障金總額的3%列工作經(jīng)費預算,并及時撥付使用,縣民政局專門為救災救濟科和19個鄉(xiāng)鎮(zhèn)社會保障站統(tǒng)一配備了低保用電腦并上網(wǎng),初步實現(xiàn)低保對象微機管理,提高了工作效率。
各位領導,低保工作政策性強、涉及面廣、業(yè)務量最大,怎樣更好地做好低保工作,還有待于我們在今后的工作中進一步探索和完善,我們將認真學習相關政策規(guī)定,學習兄弟單位好的做法,切實履行職能,全面做好城鄉(xiāng)低等社會救助工作。
工作會議交流發(fā)言材料篇十六
尊敬的各位領導,各位同事:
大家好!今天我有幸作為管理局的職工代表上臺發(fā)言,與各位同事一起分享x年度的工作成績,我感到非常的高興和光榮。xx年的成績的取得,不但得益于我們管理局各位同事的支持與默契配合,更得益于管理局優(yōu)良的團隊氛圍和局領導的深切關心。在這里,我要真誠的向各位果斷決策的領導和辛勤工作的同事致以深深的敬意。
x年,我堅持以“三個代表”為指導思想,以青年文明號和巾幗示范崗為載體,認真學習提出的“八榮八恥”,本著“應征不漏,應免不征”的原則,將理論聯(lián)系實際,以崇尚科學為榮,以辛勤勞動為榮,保質(zhì)保量的完成了領導交給自己的任務。并在開展的勞動競賽中獲得了較好的成績。作為一名工作在第一線的職工,我親眼目睹了我們管理局在x年的巨大變化,尤其是聽了祝局長了報告之后,我備受鼓舞,展望20xx,我將做到以下幾點:
第一,加強自身的思想道德建設,樹立正確的思想觀,人生觀和價值觀。在日常工作中,謹守“不貪一分錢,不違一次規(guī),不錯一筆帳的高壓線紀律。作為一名預備黨員,在新的一年中,我將更加認真學習黨的理論,方針和各項規(guī)章制度,堅持科學的發(fā)展觀。利用業(yè)余時間多補充知識,開拓自己的視野,培養(yǎng)自身的創(chuàng)新能力,不斷充實自己,完善自己。
第二,提高自身的業(yè)務水平,保持收費工作的積極性。面對著既枯燥又乏味的收費工作,我會始終保持一顆平常的心,一顆樂觀的心和一顆求知的心。在收費站,只要是噸位不清楚的車輛,一旦核實過確切噸位后,收費員都會寫在紙上,以提醒接班的收費員注意,這種互幫互學的氛圍也大大提高了我們的判別車輛的準確性,從而避免了少收費,收足費。
第三,練好服務本領,提高服務水平,提升文明窗口形象。在今后的工作中,我將堅持以文明窗口創(chuàng)建標準嚴格要求自己,面對過往的司乘人員做到來有問聲,問有答聲,走有送聲。在征費質(zhì)量,文明用語,服務態(tài)度,征費時間和征費業(yè)績上都努力更上一層樓,力爭做到“五心“,即耐心,細心,愛心,熱心和稱心。
第四,自加壓力,以身作則,作好表率作用。今后,我會一如既往的以職工守則的標準來規(guī)范自己的言行,認真履行自己的職責,作好先鋒模范作用。從自己做起,從身邊的小事做起。
“百尺竿頭,更進一步”,在到來的x年里,我將緊緊圍繞“文明服務,奉獻社會,爭創(chuàng)業(yè)績”這個宗旨,立足征費崗位,高標準,嚴要求,以司乘人員滿意不滿意為標準,從司乘人員需要的地方做起,從司乘人員不滿意的地方改起,不辜負領導對我的期望,謝謝大家!
工作會議交流發(fā)言材料篇十七
同志們:
2016年全區(qū)工業(yè)和信息化工作會議按既定議程圓滿結束。xx副主席蒞臨會議并作了重要講話。xx副主席的重要講話充分肯定了“十二五”以來我區(qū)工業(yè)和信息化工作取得的成績,明確了“十三五”主要任務和努力方向。講話堅持問題導向,立意高遠、內(nèi)涵豐富,具有很強的指導性、針對性、可操作性,對我們做好“十三五”和2016年各項工作指明了方向,提出了明確要求。徐飛廳長的報告總結了2015年工作,分析了xx工業(yè)和信息化面臨的機遇和挑戰(zhàn),從8個方面對2016年工作進行了部署。2個地(市)工信局、1家企業(yè)負責人做了很好的交流發(fā)言。下面,我就貫徹落實會議精神強調(diào)三點。
一、統(tǒng)一思想、凝心聚力,抓好會議精神的.貫徹落實。要把學習會議精神與學習中央經(jīng)濟工作會議、全區(qū)經(jīng)濟工作會議和全國工信工作會議精神緊密結合起來,切實把思想和行動統(tǒng)一到中央、國務院對經(jīng)濟工作的分析判斷和決策部署上來,統(tǒng)一到自治區(qū)黨委、政府的新思路和新要求上來,統(tǒng)一到今年工信工作的總體目標和重點任務上來,按照xx副主席強調(diào)的“提高認識、抓好重點、優(yōu)化發(fā)展環(huán)境、加強人才隊伍建設”四個方面的要求和2016年8個方面重點工作部署,研究制定工作方案,細化工作舉措,落實目標責任,強化監(jiān)督考核,逐項做好任務分解,對接落地,確保各項工作及時啟動、順利實施、如期完成。
二、突出重點、精準發(fā)力,狠抓關鍵環(huán)節(jié)求實效。一要做好“十三五”規(guī)劃編制工作。編制好“十三五”規(guī)劃是今年的一項重點任務。全區(qū)各級工信部門要高度重視,精心組織,有效銜接,科學編制好工業(yè)和信息化“十三五”規(guī)劃。二要適應經(jīng)濟發(fā)展新常態(tài)和改革新要求,進一步明確職責定位,轉變政府職能,簡政放權、放管結合,推行權力清單、負面清單、責任清單,切實發(fā)揮各級工信主管部門的職能和作用。要統(tǒng)籌兼顧,突出重點,敢于擔當,主動作為,加強熱點難點問題的分析研究,提出有效管用的對策措施,著力破解制約我區(qū)產(chǎn)業(yè)發(fā)展的難點問題,通過深化改革為推動產(chǎn)業(yè)發(fā)展注入新活力。三要處理好發(fā)展與保護的關系,在保護好生態(tài)環(huán)境和嚴格項目準入的前提下,積極穩(wěn)妥引進項目,做好項目建設的服務、協(xié)調(diào)和管理工作,有序推進重大項目建設,扎實推動產(chǎn)業(yè)富民強區(qū)工程有效實施。要認真做好社會治安綜合治理和維護穩(wěn)定工作,嚴格落實安全生產(chǎn)責任制,切實加強工業(yè)和信息化領域安全生產(chǎn)工作,確?!叭怀觥?。
三、轉變作風、持續(xù)用力,切實加強自身建設。全區(qū)工信系統(tǒng)要自覺踐行“三嚴三實”要求,轉變工作作風,強化服務意識,提升機關效能,從嚴從實推進各項工作,確?!笆濉遍_局良好。一要加強黨的建設。要認真落實全面從嚴治黨要求,凝心聚力抓黨建,圍繞中心抓黨建,抓好黨建促發(fā)展。要落實黨建工作責任制,認真履行“一崗雙責”,從嚴從實加強機關和干部隊伍管理,密切溝通聯(lián)系,強化團結協(xié)作,營造工信文化,提升工業(yè)和信息化系統(tǒng)的凝聚力、創(chuàng)造力、戰(zhàn)斗力。二要加強作風建設。要繼續(xù)實施作風效能提升計劃,健全完善作風建設長效機制,密切聯(lián)系基層、企業(yè)和群眾,出實招、辦實事,開拓創(chuàng)新,真抓實干,注重實效。三要加強廉政建設。要落實好黨風廉政建設主體責任和監(jiān)督責任,認真執(zhí)行和遵守《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準則》和《紀律處分條例》,加強風險崗位和重點人員的監(jiān)督管理,嚴肅查處違紀行為,教育引導廣大黨員干部嚴守政治紀律、組織紀律、生活紀律和工作紀律,嚴格執(zhí)行中央“八項規(guī)定”和區(qū)黨委約法十章、九項要求等一系列新要求,落實好中央、區(qū)黨委關于做好“三大節(jié)日期間工作”的要求,樹立工信系統(tǒng)廉潔從政、風清氣正的良好形象。
同志們,2016年工作頭緒多、任務重。讓我們以奮發(fā)有為的精神狀態(tài),求真務實的工作作風,創(chuàng)新工作舉措,狠抓工作落實,確保2016年各項目標任務圓滿完成,為xx的跨越式發(fā)展和長治久安做出新的更大貢獻。
春節(jié)將至,提前向大家拜個早年,祝大家新的一年工作順利、身體健康、闔家幸福!
工作會議交流發(fā)言材料篇十八
同志們:
我們在這里召開學校安全工作會議,其主要目的是學習貫徹上級安全工作會議精神,結合當前的形勢,明確學校安全工作的目標任務和具體措施,動員全體教職工牢固樹立“安全第一”的思想,全力以赴,狠抓落實,全面加強和改進學校安全工作,維護正常的教育教學秩序,保障師生人身和財物安全,促進學生身心健康發(fā)展,實現(xiàn)校園安全零事故的目標。對學校安全工作我講兩個方面。
一、總結經(jīng)驗,查找問題,增強做好新學期安全工作的責任感,緊迫感。
一直以來,我鎮(zhèn)教育系統(tǒng)在黨委政府的領導下,在各部門的大力支持下,認真貫徹教育部、公安部《關于深入開展創(chuàng)建和諧校園活動的意見》、《中小學幼兒園安全管理辦法》的文件精神,圍繞打造“平安校園”這一目標,強化教育,狠抓管理,取得了五個方面的顯著成效:1、構建了校園綜治及平安創(chuàng)建工作體系,為全面提升學校的安全管理水平,實現(xiàn)校園安全零事故的目標奠定堅實的基礎。2、堅持“一崗雙責,一票否決”的原則,建立了更加完善的崗位目標責任體系,夯實了管理基礎。3、安全常規(guī)管理與學生養(yǎng)成教育緊密結合,強化習慣培養(yǎng),注重細節(jié)完善,更加精細規(guī)范。4、創(chuàng)造性地開展形式多樣,內(nèi)容豐富的安全教育活動,營造了“珍愛生命、安全第一,遵紀守法,和諧共處”的校園氛圍,師生安全意識不斷提高。5、整合社會資源,強化家校合作,實現(xiàn)齊抓共管,初步形成了我校大安全的工作格局。由于思想重視,措施得力,工作扎實,實現(xiàn)了校園安全零事故的目標,為師生提供了一個穩(wěn)定、安全、和諧的學習與生活環(huán)境。
今天與會的各位領導和同志們都是我鎮(zhèn)學校安全防范的中堅力量。一直以來大家時刻想著安全,處處抓著安全,不辭辛苦,不講報酬,為學校的安全管理做了大量卓有成效的工作,做出了巨大的貢獻,我代表教管會向大家表示衷心的感謝!
在總結經(jīng)驗,肯定成績的同時,我們應該清醒地認識到目前我們存在的問題還很多,困難還很大,當前學校安全形勢仍然十分嚴峻。
首先學校外部安全形勢不容樂觀,社會各種不穩(wěn)定、不安全、不和諧的因素仍然大量存在,影響學校安全穩(wěn)定的因素仍然很多。針對校園的侵財及人身傷害案件仍時有發(fā)生,2015年學校各類安全事故率居高不下,我鎮(zhèn)各學校周邊治安環(huán)境雖經(jīng)多次整治,但仍未根本好轉,前治后亂、反復回潮的現(xiàn)象較為突出,校門口擺攤設點,出租車、私家車占道停放現(xiàn)象仍比較突出,影響學生出入,存在交通事故隱患。
存在僥幸及麻痹心理;如在上課期間學生缺課不檢查,通知家長不及時的現(xiàn)象仍然存在;體育課上由于管理不到位,學生傷害事故發(fā)生仍有發(fā)生;個別同志對學校安全規(guī)定不執(zhí)行,對安全管理不配合。學生安全意識不強,法制觀念淡薄,導致意外傷害事故仍有發(fā)生,學生之間打架斗毆等嚴重違紀案件屢禁不止。校門把關不嚴,仍有外來人員出入校門不辦手續(xù);特別是消防管理、食堂的衛(wèi)生管理和學生放學時段的校門管理問題情況令人擔憂。保安人員隊伍素質(zhì)整體不高,個別保安、宿舍管-理-員的安全警惕性不夠,責任心不強,值班不負責,不敢管理,不去管事等等。這些問題的存在,暴露了我們學校安全管理中的漏洞和薄弱環(huán)節(jié)。隨著天氣轉暖,學生室外戶外活動的增加,各類校園安全隱患還會進一步增大,由此帶來的新情況、新問題更不容忽視。因此,我們要認真研究分析這些問題,采取強有力的措施加以解決,全力維護學校的穩(wěn)定與發(fā)展。
二、明確工作思路,狠抓措施落實,確保校園安全萬無一失
學校安全工作思路是以開展“平安校園”創(chuàng)建工作為載體,著力抓好常規(guī)管理工作,不斷提高學校安全管理水平、師生安全意識和自我保護能力。確保實現(xiàn)“五個到位、兩個零指標、一個百分之百”即:安全責任落實到位,安全隱患排除到位,安全教育實施到位,安全24小時值班到崗到位,周邊環(huán)境治理到位;確保學校安全責任事故零指標,確保學校組織的各類活動中學生非正常死亡零指標;確保學校人身、財產(chǎn)安全百分之百。具體要做好五個方面工作:
(一)強化組織領導,全面落實學校綜治安全工作目標管理責任制
全校上下要牢固樹立“安全第一”意識,要把綜治安全工作擺在首要位置,建立各校負責人負總責、分管領導具體抓、所有教職工全員參與的安全和綜合治理工作機制,做到領導到位、思想到位、措施到位、責任到位,步調(diào)一致,令行禁止。要嚴格執(zhí)行“一崗雙責”、“一票否決”,層層落實安全工作責任,層層簽訂責任書,嚴肅責任追究,切實把安全工作責任落實到每一個崗位,每一位教職員工,形成分級負責、責任明確的目標責任管理機制。做到有崗位就有責任,有責任就有人承擔。要通過家長會、告學生家長書、與家長簽定安全責任書等形式,強化學生家長作為監(jiān)護人的責任意識,明確家長在學生安全問題上的責任。
(二)完善規(guī)章制度,建立健全長效管理機制
理制度,傳染病防控制度,矛盾糾紛排查調(diào)處制度,安全責任追究制度等全方位的安全管理制度并嚴格實施。同時兩部要針對校舍安全、消防安全、交通安全、食品衛(wèi)生安全、公共衛(wèi)生安全、大型活動安全、突發(fā)暴-力侵害及各類自然災害安全預警預防等,逐項逐條制定完善安全事故應急處置預案和突發(fā)事件應急預案,要根據(jù)預案開展演練,增強預案的科學性、針對性和可操作性。要強化校園安全事故易發(fā)、多發(fā)環(huán)節(jié)的事前管理,進一步加強對學生宿舍、食堂等重點部位的管理,強化制度落實,確保對影響學校安全穩(wěn)定的各類隱患,進行嚴密防控和有效的整治,形成安全管理長效機制,堅決杜絕因制度缺乏、管理不善造成各類事故。
(三)強化安全教育,努力提高師生的安全防范意識
各學校要充分利用主題班會、專題講座、國旗下的講話、家長會、黑板報、校園廣播、電視等形式,開展豐富多彩的安全教育活動。
1、要大力開展法制安全教育活動。要以創(chuàng)建“平安校園”為載體,本著“預防為主,教育為先”的要求,認真貫徹落實《中小學公共安全教育指導綱要》,將安全教育課程納入學校教學計劃,保證每兩周有1個課時的安全教育時間,做好安全教育備課和檔案資料的留存,繼續(xù)深入開展好認真開展“安全教育日”、“安全教育活動周”活動,“一日三分鐘,安全記心中”安全教育活動,廣泛宣傳,提高廣大師生的參與熱情,營造良好的安全教育氛圍。要以“生命教育”為主題,開設青春期心理健康教育和法制教育等課程,對學生進行關愛生命教育、自我保護教育,積極主動、超前化解學生的心理問題,引導學生正確處理同學之間的矛盾。尤其是對心理上有問題的學生要給予更多的關愛,積極疏導化解。對單親家庭子女、經(jīng)濟困難家庭子女、進城務工人員子女、“留守兒童” “學困生”等特殊學生群體傾注更多的關懷,各年級要認真排查,逐一建檔,責任到人,心理咨詢室要加強專兼職隊伍建設,定時向學生開放,有針對性地開展心理教育和輔導,提高他們抵抗挫折,克服困難,明辨是非的能力,防止他們遭受侵害和侵害別人,對有嚴重心理障礙、及精神疾患的學生要及時妥善處理,從源頭上遏制校園暴-力事件發(fā)生。各班級要建立學生安全管理信息員制度,便于班主任及時了解掌握學生的思想動態(tài),認真細致的做好矛盾糾紛摸排化解工作,確保解決在萌芽狀態(tài),堅決避免因矛盾激化釀成的暴-力事件。分管校長要做好學校法制副校長的協(xié)調(diào)工作,充分發(fā)揮其教育引導作用,每學期到校進行法制講座2次以上。
工作行為。要通過組織教師學習《義務教育法》、《中小學幼兒園安全管理辦法》等法律法規(guī),全面了解相關內(nèi)容,進一步增強教師的工作責任心,提高對學校學生人身安全事故的預防和處理能力。要通過加強對教師的師德教育和法律法規(guī)的學習,進一步增強教師依法治教的意識,規(guī)范教師的職業(yè)道德和施教行為,倡導民主和諧的師生關系,嚴禁體罰或變相體罰、侮辱歧視學生的現(xiàn)象發(fā)生。
(四)立足學校實際,抓住重點環(huán)節(jié),切實抓好常規(guī)性安全工作管理
1、進一步加強學校門衛(wèi)工作。要按規(guī)定配齊專職保安,加強門衛(wèi)管理,要嚴格執(zhí)行會客制度、外來人員登記制,上班期間的出門查證制度,提高警惕,嚴禁止閑雜人員進入校園,嚴防社會不良人員騷擾校園、侵害師生事件的發(fā)生。
2、加強學生各種活動的安全管理。要加強對學生日常行為規(guī)范教育,特別加強對體育課、課間、課外活動和各種文體比賽的安全管理,防止意外傷害事故的發(fā)生。各種大型活動和集體外出活動,必須首先審報,并在活動前排查不安全因素,制訂預防措施和應急預案,做到人員分工明確,各個環(huán)節(jié)有人抓有人管。嚴禁私自組織學生參加校外各類活動。要通過致家長一封信等形式,與家長密切聯(lián)系,學校夏季安全形勢特點和任務,提前做好學生校外安全管理,尤其要有針對性地加強學生防溺水教育(4月下旬9起溺亡16人)。
3、強化防范校園擁擠踩踏管理。中小和十里要從學校和學生的實際出發(fā),在上操、集合、放學等集體上下樓梯的活動中,適當錯開時間,分年級、分班級逐次下樓,并安排值班教師在樓梯間負責維持秩序,管理學生;要對教學樓樓梯、扶手、樓梯間照明設施經(jīng)常進行檢查;及時清理樓道、樓梯間堆積物,確保樓道、樓梯通暢。加固已損壞的樓梯扶手,更換不符合購置安裝規(guī)范的樓梯間照明設施,并落實專人定期檢修,發(fā)生損壞及時修復或更換。
4、加強學生宿舍管理。健全寢室教育管理制度、建立校園、寢室夜巡制度,落實夜巡值班人員,堅持對寄宿學生實行早晚點名和定時查鋪,特別要加強女生宿舍的管理,要安排思想端正、責任心強、身體素質(zhì)好等各方面條件良好的女同志擔任女生宿舍的管理工作,實行24小時值班,落實教育、監(jiān)管、保護和服務“四位一體”的工作要求,切實提高寄宿制學校的安全管理水平。同時建立宿舍應急照明、消防、用電設施維修制度,要嚴格按宿舍管理制度進行日常管理工作,防止住宿生偶發(fā)事故的發(fā)生,確保住宿學生安全。
經(jīng)常對消防通道、學生宿舍、食堂、廁所、圍墻、鍋爐房、供電設施、倉庫、實驗室、電腦房、閱覽室、會議廳等人員聚集場所進行全面細致的檢查,尤其要對校園內(nèi)的危舊建筑、電網(wǎng)線路、易燃易爆物品等進行重點排查,不留死角和盲區(qū),對消防安全重點部位,要設置明顯的防火標志或其他警示標志,對所發(fā)現(xiàn)的問題,要立即整改。對私拉亂扯、使用大功率電器,及學生攜帶火源入校的行為要規(guī)定嚴肅查處。(教工食堂已開,辦公室不得做飯)
6、堅持不懈抓實抓好師生交通安全教育和管理。兩部要切實加強學生交通法規(guī)、交通安全知識和安全意識教育。教育學生嚴格遵守交通規(guī)則,特別要注意上放學途中的交通安全。公路沿線學校,要教育學生在公路斑馬線處穿越公路,養(yǎng)成“一停二看三通過”的習慣。要嚴格校內(nèi)機動車的管理,禁止校外機動車輛隨便進校園。要堅持實行值班護導制度確保學生放學期間有老師在門口維持秩序。強化集體用車管理,高中考期間的用車要積極配合公安交-警部門和交通管理部門做好接送車輛的檢驗和司機資質(zhì)審查工作,完善管理制度,加強過程跟蹤,做好對乘車學生的教育和對學生家長的宣傳工作,嚴禁師生使用沒有營運資質(zhì)的交通工具,確保行車安全。
7、高度重視食品衛(wèi)生安全。根據(jù)《食品衛(wèi)生法》、《學校食堂與學生集體用餐衛(wèi)生管理規(guī)定》等法律法規(guī),進一步完善食品安全管理制度、食品安全責任制,明確相關處室和人員的食品安全責任,嚴防師生食物中毒事故的發(fā)生。一是建立和完善食堂管理制度和衛(wèi)生管理制度。要努力改善學校食品衛(wèi)生基礎設施條件;從業(yè)人員需嚴格體檢,持有效健康證上崗并定期參加業(yè)務培訓;要加強食堂原料進貨渠道的規(guī)范管理,嚴格把好食品的貯存、加工、出售等過程的質(zhì)量、衛(wèi)生關,做好食物樣本48小時留樣工作,建立糧食、蔬菜、食品進貨臺賬制度和索證制度;要安裝好防蠅、防鼠等設施,做好食堂衛(wèi)生保潔工作。二是加強對水廠的管理。提供的師生生活用水及飲用水須經(jīng)衛(wèi)生部門水質(zhì)監(jiān)測檢驗合格,并落實好防污染和消毒措施,確保安全使用。三是加強校內(nèi)超市的管理,規(guī)范約束其經(jīng)營行為,禁止向學生銷售“三無”及過期食品飲料。要強化學生飲食安全教育,各年級要加強管理,嚴禁學生到校門口攤點就餐(從下周嚴查從校外帶飯進校)。
廣播電視、校園刊物、學生晨會、班會、家長會等途徑和方式,對學生及學生家長進行傳染病預防知識講解宣傳,提高師生公共衛(wèi)生和個人衛(wèi)生意識。
10、加大管制刀具檢查收繳力度。要定期不定期的對學生進行檢查收繳,嚴防學生將刀具帶入校園。同時充分發(fā)揮法制副校長、法制輔導員的作用,采取召開學生大會、家長會、致家長的一封信等多種形式,教育學生遠離刀具,珍愛自己,關愛同學,愛護生命,嚴防校園發(fā)生刀具傷人等暴-力事件。
11、加強網(wǎng)絡安全的管理。要加強學生互聯(lián)網(wǎng)道德教育,教育學生自覺遵守互聯(lián)網(wǎng)管理規(guī)定,堅決抵制網(wǎng)上各種有害或不良信息的侵害;積極開展學生“遠離網(wǎng)吧”活動,建立和完善家校聯(lián)控聯(lián)防的長效管理機制,優(yōu)化育人環(huán)境。
13、加強周邊環(huán)境的整治。要切實加強校園及周邊治安綜合治理工作。要繼續(xù)貫徹落實《公安機關維護校園及周邊治安秩序八條措施》、教育部《關于進一步做好中小學安全工作六條措施》和《中小學幼兒園安全管理辦法》,進一步健全學校及周邊治安綜合治理的工作機制,密切關注學校周邊環(huán)境情況,認真排查校園周邊治安隱患,加強與有關部門的聯(lián)系,積極主動配合公安、衛(wèi)生、交通、工商、文化、城-管等部門,對校園周邊存在的治安、交通、文化、食品衛(wèi)生等隱患,尤其是校門兩側的無證攤點及車輛要進行持續(xù)的整治,確保校園周邊良好的育人環(huán)境。
14、進一步抓好學校安全綜治信息報送工作
要嚴格落實信息報送制度和責任追究制度,一旦出現(xiàn)安全責任事故,要在第一時間向校區(qū)負責人報告,情況嚴重的要迅速向校長匯報,對拖報、不報、謊報重要信息而延誤事故處理、造成惡劣影響的,要嚴肅追究有關人員的責任。
(五)加強督查,嚴格獎懲,切實提高安全工作的執(zhí)行力
創(chuàng)建促提高。
同志們,校園安全工作直接關系到我鎮(zhèn)的3000余名師生的身心健康和生命安危,牽動著3000多個家庭的幸福,決定學校生存發(fā)展,影響社會的和諧穩(wěn)定,責任重于泰山,大家一定要從講政治的角度,認識到安全工作的極端重要性,牢固樹立“以人為本、安全第一”的辦學理念,堅決克服麻痹、松懈、厭倦心理,真正做到警鐘長鳴,常抓不懈。新學期的安全工作將面臨新的挑戰(zhàn),我們一定要以更加負責的態(tài)度,以更加飽滿的熱情,以更加務實的作風,在各自的工作崗位上把安全工作抓緊、抓細、抓實、抓好,合力打造平安校園。
謝謝大家!
同志們:
今天,我們開了一個很重要的很成功的會議,這是繼職代會之后的第一個專業(yè)工作會議,是全面貫徹落實職代會安全方面的精神,也是為了進一步凝心聚力,推進安全管理,夯實安全基礎,創(chuàng)造一個安全穩(wěn)定的環(huán)境,促進企業(yè)健康快速發(fā)展。會上,表彰了2011年度安全生產(chǎn)、節(jié)能環(huán)保等先進集體和先進個人;簽訂了安全環(huán)保工作的責任書;*****對2012年安全工作進行了全面安排,特別是*****為我們作了很好的講話,*****等單位還作了表態(tài)發(fā)言。這次會議有五個特點:一是在家的領導全部參加了會議;二是表態(tài)發(fā)言中增加了*****,說明我們已形成了“大安全”管理格局;三是會場紀律好;四是參會人員按規(guī)定參會;五是會議氛圍好,安全平時要嚴管,年終開會要鼓勵。希望各單位要把會議精神帶回去,結合自身實際,認真抓好貫徹落實。
下面,我再談三點意見:
一、要認識到位,突出一個“準”字
認識問題是做好安全工作的前提。
一要樹立大安全意識。***公司發(fā)展從唯煤發(fā)展到現(xiàn)在的煤、煤化工、物流,涉及行業(yè)越來越多,特別是物流的發(fā)展、境外的發(fā)展,給我們的安全帶來了新的挑戰(zhàn)。因此,必須把煤化工、建筑施工、交通運輸、消防、船舶等納入日常管理范疇,形成一個大的安全管理格局。
二要樹立從源頭抓起的意識。安全必須從設計抓起,設計好的方案;從招工抓起,招聘優(yōu)秀員工;從培訓抓起,培養(yǎng)優(yōu)秀人員;從裝備抓起,用好裝備保安全。
三要樹立抓過程的意識。安全生產(chǎn)重在過程,出了事后再批評也出事了,特別是搞煤礦的同志,誰都不情愿意出事,誰都在兢兢業(yè)業(yè)地干。但就目前情況看,很多安全問題始終伴隨著生產(chǎn)過程,所以我們要抓過程控制,對每個崗位、每個環(huán)節(jié)都做到“心中有數(shù),防患于未然”,實現(xiàn)人、機、物、環(huán)境、方法的和諧運作,使生產(chǎn)過程中潛在的各種事故風險和傷害因素始終處于有效控制狀態(tài),切實保護員工的生命安全和身體健康。
四要樹立抓全員的意識。每一名員工都是生產(chǎn)力的代表,同時也是事故點。因此安全生產(chǎn)人人有責,不僅僅是安全部門、安全人員的事。我們要抓全員,特別要抓弱勢群眾,關注薄弱環(huán)節(jié),大家相互參與,相互支持,相互配合,才能擰成一股繩,構筑起安全生產(chǎn)的堅強堡壘,確保安全生產(chǎn)。
二、要腳踏實地,突出一個“實”字
安全生產(chǎn)是實打實、硬碰硬的工作,不能僅僅停留在開幾個會、發(fā)幾個文件、貼幾張標語口號這樣的形式上,必須腳踏實地、扎實工作。
一是思想上要實。要充分認識到抓安全生產(chǎn)就是抓發(fā)展、抓穩(wěn)定、抓生產(chǎn)力,不能輕視安全,要從講政治、促發(fā)展、保穩(wěn)定的高度,超前思考,超前謀劃,防范于未然,從思想深處真正重視安全工作,才能確保安全生產(chǎn)。
二是作風上要實。特別是領導干部作風要實,不能漂浮,不能掉以輕心。要勝不驕敗不餒,持之以恒,帶頭遵章守紀,真抓嚴管,真正把重心下移到生產(chǎn)一線,多深入現(xiàn)場,掌握一線的安全生產(chǎn)狀況,及時排查和處理現(xiàn)場的不安全因素,現(xiàn)場發(fā)現(xiàn)問題,現(xiàn)場解決問題。
三是工作上要實。做好每一件事,安全不是說出來的,不是查出來的,安全是干出來的。特別是領導干部要落實帶班制度,跟班干部與工人同上同下,沒有領導帶班下井的,工人有權拒絕下井作業(yè)。每一項工作任務,都必須明確抓什么、怎么抓、誰來抓、什么時間完成。每一項管理措施,都必須做到事前有部署、事中有控制、事后有考核,真正杜絕安全風險。要圍繞現(xiàn)場編措施,切實增強措施的針對性和可操作性。要強化培訓教育,切實提高全員的安全意識和操作水平。
三、要依法治企,突出一個“畏”字
法為治企之本,強企之基。剛才,近元處長談到了依法治企業(yè)的問題,西清同志也說到現(xiàn)在國家對安全事故的處理非常嚴格。應該說,煤礦很多同志都很辛苦,為官一位,都想造福一方,但往往事與愿違。安全工作與經(jīng)營、生產(chǎn)等其他工作不同,經(jīng)營工作今年能干好,明年也能干好;生產(chǎn)這個班采不出來,下一個班就能采出來。但安全不是,也許一分耕耘一分收獲,也許一分耕耘不收獲。因此,我們要落實各項安全法律法規(guī)、上級安全政策以及***公司各項安全規(guī)章制度,為企業(yè)發(fā)展營造良好環(huán)境,促進企業(yè)健康發(fā)展。
一要樹立法律意識。法律是無情的,我們要依法治企,就要對法律有敬畏感,害怕法律(處理),如果不害怕法律,早晚要出事。要有自律意識,自己約束自己,什么事該做?什么事不該做?自己在心里掂量一下。為什么有的人犯錯誤,有的人不犯?就是每個人對法律的敬畏感不一樣。所以,要有法律意識,守規(guī)矩,真正提高依法管安全的能力和水平。
二要認真學習安全法律法規(guī)。我們要加強培訓,使全體員工基本熟悉安全法律知識,準確領會上級政策、做到學法、知法、守法。要充分發(fā)揮宣傳陣地作用,通過廣播、電視、網(wǎng)絡、報紙等以及各種會議等多形式開展宣傳教育,使黨和國-家-安-全生產(chǎn)方針政策、法律法規(guī)深入人心,為加強安全生產(chǎn)創(chuàng)造有利的氛圍。
段、經(jīng)濟手段的做法,克服“以言代法”,“以權代法”的錯誤做法。特別要嚴格執(zhí)行事故上報制度,出了事故堅決不能隱瞞,一旦隱瞞,事故性質(zhì)就變了,處理也變了,責任追究會更加嚴格。
最后再強調(diào)一下,認真貫徹安全工作會議精神,強化宣傳,形成一心一意謀發(fā)展、撲下身子搞建設良好氛圍。二要節(jié)日期間領導干部要減少外出,確需外出的要必須嚴格履行請銷假制度。
同志們,2012年安全工作任重而道遠。我們要堅定信心,提高認識,腳踏實地,為實現(xiàn)***公司安全發(fā)展、和諧發(fā)展而努力奮斗!
尊敬的各位領導、同志們:
剛才**局長明確了本次消防安全工作會議的宗旨、目的及重要意義,為我們今后的消防安全工作指明了方向。**紀檢對我局當前消防安全工作面臨的形勢和存在的問題做了客觀的分析和精辟的講解,再次敲響了消防安全工作的警鐘,并對我局的消防安全工作做了全面的部署和要求,使我們認識到消防安全工作要常抓不懈、防范于未然。我作為**公司負責人更深刻地認識到,企業(yè)是安全生產(chǎn)責任主體,安全就是效益,消防工作是其他工作的保障。結合我公司實際情況,我認為我們在搞生產(chǎn)經(jīng)營的同時,應該認真從以下幾個方面做好消防安全工作。
一、思想認識務必高度重視
共 5 頁
對消防安全工作沒有引起足夠的重視,導致有的部門負責人消防安全的責任意識不強、措施不到位。思想是行動的先導,我們必須充分認識到消防安全無小事,必須引起高度重視,只有保持清醒的頭腦,端正思想,深刻認識做好這項工作的極端重要性,才能真正把消防安全放在心上,排入工作日程;才能真正做到下大決心,下大氣力,下苦功夫,進一步增強做好消防工作的責任心和緊迫感,切實將消防工作向深層次推進,從根本上消除隱患、遏制消防事故的發(fā)生。
二、措施上務必落實到位
消防安全工作涉及到我們企業(yè)的方方面面,貫穿于生產(chǎn)經(jīng)營的每個環(huán)節(jié),涉及面廣,工作量大,任務艱巨,極易疏漏。為此,我們要突出重點,統(tǒng)籌兼顧,狠抓落實。
(一)強化全員消防意識,筑牢安全意識防火墻。消防工作不能僅有幾個領導擔心,僅靠個別人走走過場。我們的辦公區(qū)域、廠房、建筑工地都是人員比較密集區(qū)域,一旦發(fā)生火災,后果不堪設想。必須動員每一個員工,高度強化消防安全意識,重視消防安全,學習消防安全知識,掌握相應的消防技能,把消防安全工作融入各自工作崗位的每一個環(huán)節(jié)。公司和各部門負責人必須要牢固樹立消防法律意識、危機意識和責任意識,自覺克服僥幸心理和麻痹思想,時刻繃緊消防安全這根弦,以對員工生命和企業(yè)財產(chǎn)安全高度負責的態(tài)度,重視和抓好消防安全工作。
共 5 頁
施,深入開展消防安全排查活動,確保整治取得實效。一是“抓重點”,辦公區(qū)域(辦公室火桶隱患)、職工宿舍(電爐等取暖器)、生產(chǎn)車間(易燃易爆物資)、建筑工地(活動板房工棚隱患、火工材料、動用明火隱患)、等公共場所的檢查。必須加強各重點部位的消防管理,設臵必要的消防器材,保障消防通道暢通,對于易燃易爆物品,要專庫存放;生產(chǎn)區(qū)域內(nèi)不違章動用明火,不亂扔可燃物,不吸煙等;堅決制止在施工場地、生產(chǎn)車間、生活區(qū)等場所隨意安裝、拆改各種電器設備、電源線路、開關、在電源線路上亂加負載以及使用未經(jīng)批準的各種電器設備的情形,一旦發(fā)現(xiàn)必須立即停業(yè)整改,直至安全合格。二是“抓薄弱”,相對消防安全隱患少的地區(qū)往往是最輕易被忽略的地區(qū),但相對安全隱患少并不代表沒有安全隱患。消防安全隱患和生產(chǎn)安全隱患不同,后者只會發(fā)生在特定的時間和地點,但前者卻可能出現(xiàn)在生產(chǎn)、生活的每一個角落。三是“抓細節(jié)”,火災的防范要從大處著眼,但應該從小處做起。細節(jié)不輕易引人注重,如老化的絕緣材料、放錯了位臵的廢紙簍等。但幾乎所有的重大事故都是由于起初的“不注重”、“不小心”引起的,這些輕易被忽略的細節(jié)很輕易成為小事故的放大器,使得星星之火由此而燎原。
立起嚴密、完整、有序的消防安全管理體系和各項規(guī)章制度,使消防安全工作日?;?、規(guī)范化、標準化。要按照有關消防安全法律法規(guī),依法建立健全安全生產(chǎn)責任制,制定企業(yè)內(nèi)部安全生產(chǎn)的標準化規(guī)定,并層層落實到車間、班組、崗位和每位員工,使企業(yè)生產(chǎn)流程的每個環(huán)節(jié)和每個崗位都有章可循,逐步建立起自我約束、不斷完善的安全生產(chǎn)長效機制。二要強化施工現(xiàn)場消防安全防護管理。在施工現(xiàn)場全面開展以臨時設施標準化、安全防護定型化、安全管理人性化、安全技術科學化為核心內(nèi)容的現(xiàn)場安全管理工作和安全文明標準化考核認定工作,努力提高施工現(xiàn)場安全防護和文明施工水平,進一步強化施工現(xiàn)場消防工作的組織和管理。
三、機制上務必健全高效
要健全完善宣傳教育、執(zhí)行責任、監(jiān)督管理、事故隱患四個體系,使消防安全工作走上制度化、規(guī)范化軌道,從源頭上、根本上解決消防安全問題。
安全知識,充分利用現(xiàn)場及車間板報、宣傳櫥窗、安全標語等宣傳陣地,開展消防安全教育活動, 營造消防安全教育氛圍,讓防火意識真正深入人心。認真組織開展消防安全培訓和消防演練,使每位員工懂得基本的防火安全知識、逃生知識,會報火警,會使用滅火器材,會組織人員疏散,能做到撲救初起火災。切實提高員工的安全意識及自我保護、自我救護能力,杜絕消防事故的發(fā)生。
(二)全面落實消防安全責任制,建立健全消防安全執(zhí)行責任體系。各科室和部門要層層落實消防安全責任制,逐步在公司建立起主體清晰、責任明確,一級抓一級、層層抓落實的目標保證體系和執(zhí)行責任體系。企業(yè)負責人嚴格實行安全生產(chǎn)“一崗雙責”制,公司企業(yè)法人代表和總經(jīng)理是安全生產(chǎn)第一責任人,對本公司的安全生產(chǎn)負總責;基層站長要按照“管生產(chǎn)必須管安全”的原則,認真搞好各站的消防安全生產(chǎn)工作。同時,將消防安全工作落實到每一名員工,確實做到"消防安全,人人有責",防范火災事故的發(fā)生。
安全工作,人命關天,消防安全責任重于泰山。我們必須清醒認識,高度重視,以消除火災隱患、提高防火意為目的,不做口頭文章,以實際行動和措施來切實做好消防安全工作。
謝謝大家!
同志們:
今天我們召開這次安全生產(chǎn)會議,主要目的是,傳達近期上級召開的安全生產(chǎn)會議精神,學習貫徹領導重要講話精神,吸取最近發(fā)生的安全事故教訓,全面分析當前我鎮(zhèn)安全生產(chǎn)形勢,動員全鎮(zhèn)各級各部門進一步強化紅線意識、憂患意識和底線思維,狠抓各項安全監(jiān)管措施的落實,促進我鎮(zhèn)安全生產(chǎn)形勢持續(xù)穩(wěn)定,為經(jīng)濟社會發(fā)展營造良好環(huán)境。下面,就做好當前的安全生產(chǎn)工作,我講三個方面的意見。
一、正確認識當前安全生產(chǎn)面臨的嚴峻形勢,切實增強抓好安全生產(chǎn)的壓力感和緊迫感
檢查走過場,思想上存在僥幸心理等問題。是不是真正能做到舉一反三,吸取別人教訓,整改自身不足。
二是各級對安全生產(chǎn)的要求更加嚴格。安全生產(chǎn)事關廣大人民群眾切身利益,事關經(jīng)濟社會發(fā)展大局,是各級領導關注的重要內(nèi)容。特別是近年來,對安全生產(chǎn)工作高度關注,多次召開政治局會,專題研究安全生產(chǎn)工作,就安全生產(chǎn)工作發(fā)表重要講話、作出重要批示。在2015年6月,習就提出“生命紅線關”,強調(diào)要始終把人民生命安全放在首位,對“紅線”,要有敬畏之心、戒懼之心,絕不能踩踏。
三是冬季安全生產(chǎn)的任務非常艱巨。冬季是安全生產(chǎn)的高危時段。臨近年終,各生產(chǎn)經(jīng)營單位紛紛加大生產(chǎn)進度,加大市場供應,設備和人員滿負荷運轉,給安全生產(chǎn)造成了巨大壓力;臨近春節(jié),煙花爆竹進入產(chǎn)銷旺季,非法經(jīng)營、非法儲存、非法運輸現(xiàn)象勢必要抬頭;各種喜慶活動集中,一些公共聚集場所人員密集,極易引發(fā)群死群傷的重特大事故;車輛超員超載超速、疲勞駕駛等違章現(xiàn)象經(jīng)常發(fā)生,而且大霧、冰雪天氣增加了交通事故的誘因,如果管理稍有松懈,事故就有可能發(fā)生,這些都為我們當前安全生產(chǎn)工作提出了更高要求。
是職工和群眾的安全意識還較差。安全宣傳教育的覆蓋面不寬、實效性不強,職工和群眾防范化解事故的能力不足。以上這些問題的存在,不僅影響全鎮(zhèn)安全生產(chǎn)大局,也埋下了安全事故的隱患。
二、深入開展安全大排查大整改行動,確保安全生產(chǎn)各項措施落到實處
當前,要根據(jù)各級部署、季節(jié)特點和我鎮(zhèn)安全生產(chǎn)形勢,重點抓好以下五項工作:
一是要迅速開展安全生產(chǎn)拉網(wǎng)式大檢查。從現(xiàn)在起到年底,集中開展安全生產(chǎn)大排查大整治行動。在這期間,領導干部要按照“一崗雙責”的要求,沉下去,定點包片,分片負責,親自帶隊深入一線,檢查和發(fā)現(xiàn)安全生產(chǎn)存在的問題;各部門、村社區(qū)要按照“屬地管理、分線管理、分級管理、分類管理”的原則,發(fā)揮好主力軍作用;各企業(yè)要開展自查自糾,主動查找消除各類安全隱患。尤其是對那些平時認為最安全的地方,不可走馬觀花、掉以輕心。檢查督促工作絕不能走過場,出現(xiàn)形式主義,要多采用四不兩直的手段,查到具體環(huán)節(jié),把隱藏的問題暴露出來,把暴露的隱患整改到位。鎮(zhèn)安辦、鎮(zhèn)紀委要加強對這次安全大檢查工作的督導調(diào)度,落實好通報制度,確保取得實效。
非法生產(chǎn)、非法經(jīng)營的“三非”行為和違章指揮、違章作業(yè)、違反勞動紀律的“三違”現(xiàn)象,徹底杜絕安全隱患。
三是要集中開展煙花爆竹打非整治專項行動。年末歲尾是最容易發(fā)生煙花爆竹安全事故的時期。要充分認識當前煙花爆竹安全的嚴峻形勢。要通過發(fā)動群眾舉報的方法,在主要道路張貼宣傳標語和舉報電話,引導群眾對發(fā)現(xiàn)的違法生產(chǎn)經(jīng)營煙花爆竹行為進行舉報,切實形成群防群治的工作局面。相關部門要組織精干力量,組成聯(lián)合執(zhí)法組,在全鎮(zhèn)開展一次煙花爆竹安全專項整治行動,全面加強煙花爆竹生產(chǎn)、經(jīng)營、儲存、運輸?shù)拳h(huán)節(jié)的專項整治。要重點加強運輸環(huán)節(jié)的檢查,采取上路巡查、蹲點守候等措施,嚴查煙花爆竹非法運輸行為,徹底斬斷非法制售煙花爆竹的鏈條。同時,要加大處罰力度,對發(fā)現(xiàn)的非法違法行為,一律從嚴、從重、從快處理。
四是要全面加強消防隱患治理。冬季風干物燥,用火、用電、用油、用氣增加,人流、物流集中,火災事故隱患增多,防控難度加大。各級各部門和企業(yè)單位要切實加強對人員密集場所、易燃易爆單位等火災高危單位的檢查管理。要把超市、市場、學校、醫(yī)院等人員密集場所作為火災防范的重中之重,派出所、安辦等要全面檢查消防設施的配備、疏散通道的暢通情況,對消防通道堵塞、有毒材料裝修、窗戶密閉等公眾聚集場所要堅決停業(yè)整頓。各村要大力宣傳安全用火、用電、用氣知識,督促群眾落實消防安全措施。同時,各村居要用廣播喇叭告知群眾,不要使用大型用電設備,避免因負荷過高出現(xiàn)停電斷電或變壓器燒毀情況。
別對責任的追究更加嚴格,明確提出該管的不管要問責,管理不到位、管不嚴的同樣要問責,無論哪個環(huán)節(jié)出現(xiàn)問題,現(xiàn)在都要追究責任。全鎮(zhèn)各級各部門要把新安全法的宣傳作為安全教育的重要抓手,特別是轄區(qū)內(nèi)各生產(chǎn)經(jīng)營單位,要認真組織企業(yè)負責人、安全管理人員、企業(yè)從業(yè)人員開展學習培訓活動,認真梳理本單位的各項安全生產(chǎn)方面的制度文件和相應的安全生產(chǎn)責任,及時進行更新調(diào)整,并在今后按照新《安全生產(chǎn)法》的條款規(guī)定進行安全監(jiān)管,全面提升安全監(jiān)管水平。要通過宣傳進一步增強基層干部和一線職工安全法制意識,避免過去在安全生產(chǎn)管理過程中存在的“頭痛醫(yī)頭,腳痛醫(yī)腳”現(xiàn)象,將安全生產(chǎn)管理工作提高到一個新的水平。
全標準化創(chuàng)建活動,把各項安全措施落實到每個環(huán)節(jié)、每個班組、每個崗位。對領導不力、監(jiān)管不嚴、措施不實而發(fā)生安全事故的,將堅決追究相關人員的責任。
二要加強安全生產(chǎn)督導檢查。鎮(zhèn)安監(jiān)辦要充分發(fā)揮好協(xié)調(diào)監(jiān)管職能,對各級各有關部門冬季安全生產(chǎn)的安排部署情況、工作開展情況、隱患排查和整改情況,進行全面督導檢查,檢查情況要向全鎮(zhèn)通報,并報告領導。在檢查過程中,發(fā)現(xiàn)敷衍應付、動作遲緩、措施不到位的,要報告鎮(zhèn)黨委、政府,對其進行通報批評,造成嚴重后果的,要嚴肅追究有關人員的責任。
三要強化安全穩(wěn)定應急管理。各部門、村社區(qū)、企業(yè)要及時修訂完善應急救援預案,開展好應急救援演練,提高處置突發(fā)事件的能力。要嚴格執(zhí)行領導干部在崗帶班、關鍵崗位24小時值班制度,保持聯(lián)絡暢通,如有突發(fā)事件要及時報告,妥善處置,確保社會穩(wěn)定。
同志們,做好安全穩(wěn)定工作,事關我鎮(zhèn)的發(fā)展大局,事關廣大人民群眾的根本利益。保證我鎮(zhèn)今后一個時期特別是年前的生產(chǎn)安全和社會穩(wěn)定,是我們各級干部的一項政治責任。大家一定要從講政治,講大局,講穩(wěn)定的高度出發(fā),切實抓好各項工作的落實,確保安全生產(chǎn)、生產(chǎn)安全。
工作會議交流發(fā)言材料篇十九
各位領導、同志們:
根據(jù)會議安排,下面我就全市住房和城鄉(xiāng)建設行業(yè)安全生產(chǎn)工作進行匯報發(fā)言:
一、主要工作情況
,全市住房和城鄉(xiāng)建設系統(tǒng)堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針,以深入開展“安全生產(chǎn)年”
活動為主線,扎實開展建筑安全生產(chǎn)領域各項專項整治和集中打擊行動,進一步落實責任,強化監(jiān)管,全面抓好安全生產(chǎn)工作,取得新成績。
(一)加強領導,落實責任。市縣(區(qū))住房和城鄉(xiāng)建設系統(tǒng)成立主要領導負總責的安全生產(chǎn)領導小組,充實安全生產(chǎn)監(jiān)管人員,加強安全生產(chǎn)的組織領導,做到安全生產(chǎn)工作早部署、早行動、早落實。建立、健全各項監(jiān)管制度,落實安全生產(chǎn)責任制。將安全生產(chǎn)責任層層分解,落實到各縣(區(qū))住建局、各施工企業(yè)、各施工現(xiàn)場、各個工作崗位。進一步明確和強化安全生產(chǎn)責任。
(二)健全制度,加強監(jiān)管。一是嚴格執(zhí)行建筑施工企業(yè)安全生產(chǎn)許可制度;二是堅持工程項目安全報監(jiān)備案制度;三是貫徹落實住房和城鄉(xiāng)建設部《危險性較大的分部分項工程安全管理辦法》;四是建立危險性較大分部分項工程專項方案編制和專家組審查制度;五是針對建筑施工安全生產(chǎn)工作的各個層面、各個環(huán)節(jié),健全完善相應的責任制度、管理制度、監(jiān)管制度、考核制度、臺賬制度、意外傷害保險制度、救援制度等,為安全生產(chǎn)工作提供制度保障。
(三)廣泛宣傳,強化培訓。采取專題會議和集中培訓等方式,及時組織宣傳貫徹建筑安全生產(chǎn)方面的相關文件、標準規(guī)范和法律法規(guī),以“安全生產(chǎn)月”為契機印發(fā)宣傳材料、制作布標條幅,張貼安全警示標語等方式,廣泛開展安全生產(chǎn)宣傳活動,切實增強建筑行業(yè)從業(yè)人員的安全生產(chǎn)意識和自我保護意識,提高建筑企業(yè)安全生產(chǎn)管理水平。
過安全生產(chǎn)專項整治和執(zhí)法檢查工作,及時排除了安全生產(chǎn)隱患,確保了全市建筑行業(yè)無重特大安全生產(chǎn)責任事故發(fā)生。
去年,我市建設領域安全工作雖然有成績,但建筑安全生產(chǎn)形勢仍很嚴峻,還存在著許多困難和問題:一是安全生產(chǎn)監(jiān)管力量仍然薄弱;二是部分企業(yè)安全生產(chǎn)意識淡薄,安全生產(chǎn)主體責任不落實;三是部分監(jiān)理公司對施工現(xiàn)場安全監(jiān)理不到位,監(jiān)管措施不力。
二、20__年工作安排
20__年,是“十二五”的開局之年,也是我市住房和城鄉(xiāng)建設工作任務更重、壓力更大的一年。我們將緊緊圍繞我市全面實施新家園行動計劃、城鄉(xiāng)居民收入倍增計劃和“三個一百”目標任務,全力抓好建設領域安全生產(chǎn)工作,確保全年住房和城鄉(xiāng)建設部門各項目標任務的全面完成。
(一)強化領導責任,全面落實目標任務。認真貫徹落實《國務院進一步加強企業(yè)安全生產(chǎn)工作文件的通知》,嚴格落實領導干部安全生產(chǎn)“一崗雙責”,建立健全領導班子全員安全生產(chǎn)責任制,主要負責人負總責,其他副職領導既要履行分管業(yè)務工作職責,又要履行安全生產(chǎn)工作職責,按照“誰主管,誰負責”、“誰審批、誰負責”的原則,嚴格安全生產(chǎn)責任制考核、嚴格安全準入、嚴格安全監(jiān)管、嚴厲責任追究、加強應急管理,堅決遏制重特大事故的發(fā)生,做好主管范圍內(nèi)的安全生產(chǎn)工作,形成逐級負責、層層落實、齊抓共管的目標責任體系。
(二)強化教育培訓,推進安全文化建設。繼續(xù)開展形式多樣、主題鮮明的安全生產(chǎn)宣傳教育,使所有從業(yè)人員樹立安全發(fā)展理念、知曉安全法律法規(guī)、掌握安全防范技術知識。要以安全生產(chǎn)月活動為契機,大力弘揚安全文化,宣傳安全生產(chǎn)法律法規(guī)。繼續(xù)抓好住建行政主管部門安全監(jiān)管人員、工程監(jiān)理企業(yè)監(jiān)理人員、建筑施工企業(yè)法人代表、項目經(jīng)理、安全管理人員的再教育培訓,強化安全生產(chǎn)責任意識。
(三)強化責任主體,打牢安全生產(chǎn)基礎。認真貫徹落實《國務院進一步加強企業(yè)安全生產(chǎn)工作文件的通知》和《云南省落實生產(chǎn)經(jīng)營單位安全生產(chǎn)主體責任規(guī)定》,落實企業(yè)主體責任,突出抓好“四個提高”:一是企業(yè)安全生產(chǎn)主體責任意識的提高;二是企業(yè)安全生產(chǎn)標準化水平的提高;三是企業(yè)安全生產(chǎn)技術保障能力的提高;四是企業(yè)安全生產(chǎn)全員素質(zhì)的提高。切實打牢企業(yè)安全生產(chǎn)主體責任,促進企業(yè)安全管理規(guī)范化、安全行為標準化,有效防范各類事故。
(四)強化專項整治,切實消除安全
邊坡上方坍塌,腳手架、高大模板、垂直運輸機械、樁工機械坍塌等;預防觸電事故的重點是:違反施工現(xiàn)場臨時用電安全技術規(guī)范導致的事故隱患。
(五)強化行政執(zhí)法,全力預防安全事故。認真貫徹落實《安全生產(chǎn)法》、《建設工程安全生產(chǎn)管理條例》和《云南省落實各級人民政府及其有關部門安全生產(chǎn)監(jiān)督管理責任規(guī)定》,依法履行監(jiān)管職責,嚴格安全生產(chǎn)執(zhí)法。一是要加大對市、縣(區(qū))住房和城鄉(xiāng)建設部門安監(jiān)人員的教育培訓力度,著力提高安全監(jiān)管能力、行政執(zhí)法能力和事故調(diào)查處理能力。二是要突出抓好事前預防、過程監(jiān)督、應急救援、“四不放過”等各個環(huán)節(jié)的工作。三是創(chuàng)新安全監(jiān)管的手段和形式,力求查有實效、查有促進、查有推動。四是嚴格執(zhí)行安全生產(chǎn)技術政策,對目前逐步增加的塔吊等大型設備,要嚴加監(jiān)管;對已明令淘汰危及安全生產(chǎn)的落后技術、工藝和裝備,要堅決淘汰。
(六)強化公共安全,保障生命財產(chǎn)安全。一是做好城鎮(zhèn)燃氣安全監(jiān)督工作。認真貫徹執(zhí)行國家建設部、國家安全監(jiān)管局聯(lián)合下發(fā)的《關于加強城鎮(zhèn)燃氣安全管理工作的通知》,切實加強對城鎮(zhèn)燃氣生產(chǎn)經(jīng)營企業(yè)的監(jiān)管。二是加強對自來水廠、公園、游樂設施的安全監(jiān)管,除日常巡查外,在幾個大的節(jié)日前,都要進行一次認真的安全檢查,以確保公共安全。三是認真貫徹落實省公安廳、省住房和城鄉(xiāng)建設廳、省安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局《關于進一步做好云南省建筑施工現(xiàn)場消防安全工作遏制重大事故的通知》,采取有力預防控制措施,堅決遏制重特大火災事故的發(fā)生。
全市住房和城鄉(xiāng)建設系統(tǒng)要按照市委、市政府的統(tǒng)一部署,認真貫徹落實此次視頻會議的精神和要求,繼續(xù)深入抓好建設領域安全生產(chǎn)工作,努力開創(chuàng)安全生產(chǎn)工作新局面。
工作會議交流發(fā)言材料篇二十
在六·一兒童節(jié)的清晨。
初升朝陽的晨暉。
照徹。
無數(shù)透明的心空。
展翅高飛的白鴿。
帶走了。
我們所有的。
祝福理想希望與憧憬!
鴿哨。
響在五星紅旗。
冉冉升起的校園上空。
我們向著莊嚴的國旗。
頂禮。
優(yōu)秀中華兒女的鮮血和生命。
染紅了國旗。
也贏得了。
一個民族一個國家。
應有的主權與尊重。
祖國高于一切的信念。
深深。
植入了我們心中。
胸前的紅領巾的火紅中。
民族魂。
獲得了新生。
一串鳴唱的白云。
在萬里晴空中。
巡行。
我們象小樹幼苗花朵。
成長在。
祖國的溫暖的懷抱中。
明亮的教室里。
我們汲取著知識的營養(yǎng)。
熱鬧的操場上。
我們放飛著童年的心情。
奇異的網(wǎng)絡中。
我們苦練著高科技的本領。
童真的幻想中。
我們。
一次次登上了金星水星。
六·一。
我們的節(jié)日。
鮮花彩旗美麗的氣球。
歡笑著。
我們幸福的心情。
可我們更愿把。
我們花朵一樣的笑臉。
編成。
一個巨大的花環(huán)。
由全世界兒童。
共同舉起。
我們一起。
告別貧困。
告別戰(zhàn)爭。
告別歧視。
告別一切罪惡的猙獰。
在這個蔚藍色的星球上。
創(chuàng)造出一個地球村的高度文明。
在六·一兒童節(jié)的清晨。
讓白鴿。
帶著我們稚氣的宣言。
飛向世界各地。
飛向未來時空。
工作會議交流發(fā)言材料篇一
開展黨史新中國史改革開放史社會主義發(fā)展史學習教育,貫徹落實習近平總書記重要講話精神,建立健全“不忘初心牢記使命”長效機制的重要部署。要準確把握“四史”學習教育的根本出發(fā)點和落腳點,講活歷史故事用活紅色資源,打牢黨員干部的思想根基,增強開辟前進的勇氣力量,為奮力奪取疫情防控和實現(xiàn)經(jīng)濟社會發(fā)展目標雙勝利提供強盛思想保證。
在思想上弄清晰理解透中國共產(chǎn)黨為什么“能”馬克思主義為什么“行”中國特色社會主義為什么“好”
歷史是最好的教科書,是黨員干部的一門必修課。學歷史的基本方法,是了解歷史事實理清歷史脈絡把握歷史規(guī)律得出歷史結論。要通過學習“四史”,在思想上弄清晰理解透中國共產(chǎn)黨為什么“能”馬克思主義為什么“行”中國特色社會主義為什么“好”。要回看走過的路比較別人的路遠眺前行的路,深刻熟悉紅色政權來之不易新中國來之不易中國特色社會主義來之不易,進一步增強“四個意識”堅定“四個自信”堅定做到“兩個維護”,切實做到理論上清醒和政治上堅定。
從歷史中汲取精神力量汲取經(jīng)驗智慧汲取堅守人民立場的定力
“四史”學習教育要把握正確方向創(chuàng)新內(nèi)容形式,充分發(fā)揮紅色資源優(yōu)勢,靈便運用各種載體方法,做到有聲有色入腦入心。要把“四史”學習教育與做好當前工作密切結合起來。從歷史中汲取精神力量汲取經(jīng)驗智慧汲取堅守人民立場的定力,努力克服疫情影響,堅定不移做好自己的事情,更好推動改革開放再出發(fā),更好增進人民群眾福祉。
加強統(tǒng)籌協(xié)調(diào),確保學習教育有序開展取得實效
各級黨委(黨組)要發(fā)揮好主體作用,認真抓好領導機關領導班子的學習,推動領導干部先學一步學在前面。要加強統(tǒng)籌協(xié)調(diào),確保學習教育有序開展取得實效。
工作會議交流發(fā)言材料篇二
新的一年,新的征程,益農(nóng)鎮(zhèn)將繼續(xù)牢固樹立“安全生產(chǎn)無小事”的工作理念,腳踏實地做好安全生產(chǎn)各項工作。抓重點,落實安全生產(chǎn)責任制。及時與__家村、企事業(yè)單位簽訂安全生產(chǎn)目標管理責任書,實現(xiàn)了從機關到村社、從部門到企業(yè)、從企業(yè)到員工“橫到邊,縱到底”的'責任網(wǎng)絡,確?!叭巳松砩嫌袚樱瑐€個肩上有責任"。
建機制,完善安全生產(chǎn)保障體系。調(diào)整和完善安全生產(chǎn)聯(lián)席會議制度、安全生產(chǎn)檢查制度、安全生產(chǎn)事故應急救援制度和監(jiān)督考核制度。緊抓全區(qū)行業(yè)整治的有利契機,提升企業(yè)安全生產(chǎn)基礎。通過“社會化服務”,做好規(guī)上企業(yè)的安全生產(chǎn)“在線把脈”。
查隱患,及時消除各類安全事故。開展重點領域隱患排查整治,實施安全生產(chǎn)標準化創(chuàng)建,努力防范安全事故。重視消防安全,繼續(xù)探索出租房“互聯(lián)網(wǎng)+旅館式”管理模式,提升村級微型消防站的應急處置能力。
開展“交治合一”管理,扎實推進“兩站兩員”建設。
重宣傳,提高全民安全生產(chǎn)意識。通過會議、報紙、廣播、微信等形式,多渠道、多方式對安全生產(chǎn)有關法律法規(guī)進行宣傳。加強安監(jiān)人員、企業(yè)負責人、鎮(zhèn)村安全管理人員、三項崗位人員及員工培訓,預防和減少事故發(fā)生。
工作會議交流發(fā)言材料篇三
全市鄉(xiāng)鎮(zhèn)換屆工作自啟動以來,我們認真貫徹中央、區(qū)黨 委部署要求,聚焦實現(xiàn)“五好”目標,準確把握政策要求,周 密部署,統(tǒng)籌安排、有序推進,截至 4 月底,全市 54 個鄉(xiāng)鎮(zhèn)除7 個預留收口鄉(xiāng)鎮(zhèn)外,47 個鄉(xiāng)鎮(zhèn)均圓滿完成領導班子換屆工作。
一、堅持“三個先行”,夯實換屆基礎
一是組織領導先行。市委成立以市委書記為組長的市縣鄉(xiāng) 領導班子換屆工作領導小組,組建市換屆辦及專項小組。市委 書記先后多次作出批示,帶頭深入鄉(xiāng)(鎮(zhèn))調(diào)研指導、現(xiàn)場把 脈。二是調(diào)研摸排先行。組建 45 個換屆考核調(diào)研組,全面摸排班子運轉、干部儲備等現(xiàn)狀,做到情況清、底數(shù)明。三是業(yè)務 培訓先行。采取以會代訓、專題培訓等形式開展業(yè)務培訓,印 發(fā)資料 1000 余份,培訓人員 830 余人次。
二、嚴把“三道關口”,做好代表推選
一是嚴把提名推薦關。堅持把政治標準放在首位,堅持自下而上、上下結合、反復醞釀、逐級遴選辦法,從政治素質(zhì)好, 具有較強議事能力和聯(lián)系群眾緊密的黨員中推薦出候選人選。二是嚴把考察審查關。嚴格對 3002 名黨代表和 2328 名人大代表人選進行考察和部門聯(lián)審,堅決將不符合條件的人員排除在 外。三是嚴把結構比例關。按照代表具有先進性、廣泛性、代 表性原則,確定鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨代表 2586 人,人大代表 2017 人。
三、做到“三個突出”,選優(yōu)配強班子
一是突出配強黨政正職。保持鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨政正職“一藏一漢” 配備,94 名鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨政正職中,擔任過兩年以上鄉(xiāng)鎮(zhèn)領導經(jīng)歷或3 年以上鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作經(jīng)歷的 38 人,占 40%。擇優(yōu)選派 4 名市直單位正科級干部到鄉(xiāng)鎮(zhèn)任黨政正職。二是突出配好班子成員。47 個鄉(xiāng)鎮(zhèn) 517 名鄉(xiāng)鎮(zhèn)領導班子中,具有 2 年以上鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作經(jīng)歷或 3年以上鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作經(jīng)歷的有 454 人,占 88%。三是突出配優(yōu)班子結構。堅持老中青梯次配備,鄉(xiāng)鎮(zhèn)領導班子平均年齡 33.6 歲。配備女干部 100 人,占 19.3%;“五類人員”進領導班子 126 人占 24%,班子結構進一步優(yōu)化。
四、聚焦“三個到位”,營造良好氛圍
一是宣傳引導到位。通過微信公眾號、手機短信,召開會議、張貼標語、懸掛橫幅、設立展板等線上線下多種形式,全方位宣傳換屆政策,確保群眾知曉率 100%。二是警示監(jiān)督到位。簽訂《嚴肅換屆紀律公開承諾書》4044 份,組織觀看《鏡鑒》警示教育片 50 余場次,公布“12380”舉報平臺。三是指導檢查到位。建立“日報告、周提醒”調(diào)度機制,成立 51 個市縣兩級指導檢查組,督促各鄉(xiāng)鎮(zhèn)在換屆過程中貫徹政策不變通、執(zhí) 行程序不遺漏。
工作會議交流發(fā)言材料篇四
同志們:
在偉大的中國共產(chǎn)黨成立100周年的喜慶節(jié)日到來之際,我們懷著喜悅的心情共同回顧黨的光輝歷程,憧憬美好的未來,慶祝黨的生日。在此,我代表中共象圖鄉(xiāng)委向參加座談會的同志們,并通過你們向辛勤工作在全鄉(xiāng)各條戰(zhàn)線上的廣大共產(chǎn)黨員表示節(jié)日的問候和衷心的感謝!
我們黨已經(jīng)走過了100年光輝歷程。自1921年7月起,中國共產(chǎn)黨人經(jīng)歷了中國新民主主義革命、社會主義革命和社會主義建設三個歷史時期。從一個只有50多人的黨發(fā)展成為擁有近7000多萬名黨員、執(zhí)政61年的世界最大政黨。九十幾年來,中國共產(chǎn)黨始終代表中國先進生產(chǎn)力的發(fā)展要求,代表中國先進文化的前進方向,代表中國最廣大人民的根本利益。
中國共產(chǎn)黨93年的光輝歷史,給我們留下了寶貴的精神財富和物質(zhì)財富,新的形勢和任務對我們提出了更高的要求。實現(xiàn)“十二五”期間確立的發(fā)展目標任務十分艱巨。下面我代表鄉(xiāng)黨委,就近階段“如何以加強黨的建設,推進象圖經(jīng)濟社會發(fā)展”講幾點意見。
一、時刻銘記黨的宗旨任務,始終踐行入黨誓言。
各級黨組織和全體黨員要時刻銘記黨的宗旨任務,全體黨員要時刻牢記黨員身份,講政治、講大局,始終努力踐行入黨誓言。
二、扎扎實實開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動
將開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動作為今年黨建工作的頭等大事抓實抓好。以全局中層以上黨員領導干部重點;抓好與全年財政工作任務有機結合,與機關黨建工作結合起來,組織廣大財政干部職工深入學習實踐科學發(fā)展觀,堅持解放思想,堅持突出實踐特色,堅持貫徹群眾路線,堅持正面教育為主,著力轉變不適應、不符合科學發(fā)展要求的思想觀念,著力解決影響和制約科學發(fā)展的突出問題以及群眾反映強烈的突出問題,著力構建有利于科學發(fā)展的財政體制機制,不斷提高領導科學發(fā)展、促進社會和諧的能力,使財政改革與發(fā)展更加符合科學發(fā)展觀的要求,確保黨員干部受教育、科學發(fā)展上水平、人民群眾得實惠。通過扎實實施學習實踐活動,達到了提高思想認識,解決突出問題,創(chuàng)新工作機制,促進科學發(fā)展的目標。
三、認真落實縣第十一次黨代會精神,推動象圖經(jīng)濟快速發(fā)展
縣第十一次黨代會是xx市處在跨越式發(fā)展的關鍵時期召開的一次具有重要意義的會議。市二次黨代會按照黨的十六大提出的“發(fā)展要有新思路,改革要有新突破,開放要有新局面,各項工作要有新舉措”的總體要求和省第七次黨代會的總體部署,結合xx實際,制定了到2020年xx全面建設小康社會分三步走、翻2.6番的奮斗目標,確定了今后5年“1446發(fā)展戰(zhàn)略”思路和“10項工作”新舉措。即:圍繞建設工業(yè)強市目標,實施可持續(xù)發(fā)展、科教興市、城鎮(zhèn)化和全方位開放四大戰(zhàn)略,加快工業(yè)化、城鎮(zhèn)化、農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化和民營經(jīng)濟四項重點工作進程,全力抓好煙草、能源、化工、礦冶、機械汽車、生物資源開發(fā)創(chuàng)新六大支柱產(chǎn)業(yè)。概括起來就是“兩高、一率先、一接近、一同步”的目標任務。完成上述任務,實現(xiàn)xx全面建設小康社會目標,機遇與挑戰(zhàn)并存、希望與困難同在。我們必須以實現(xiàn)全面建設小康社會目標總攬全局,把加快xx經(jīng)濟發(fā)展作為第一要務,以在全省率先實現(xiàn)工業(yè)化作為關鍵,以提高人民生活水平作為出發(fā)點和落腳點,按照在思想觀念上有新突破,培育六大支柱產(chǎn)業(yè)上有新成效,建設珠江源大城市上有新面貌,發(fā)展非公經(jīng)濟和第三產(chǎn)業(yè)上有新進展,擴大開放上有新步伐,加快發(fā)展農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化上有新措施,固定資產(chǎn)投資上有新突破,黨的建設上有新力度,精神文明建設上有新高度,轉變工作作風上有新實效的要求。采取更加有效的措施和辦法,搶抓機遇、求真務實、開拓創(chuàng)新,促進全市經(jīng)濟社會的跨越式發(fā)展。
通過努力,實現(xiàn)全面建設小康社會的奮斗目標:國內(nèi)生產(chǎn)總值、固定資產(chǎn)投資增幅高于全省平均水平,在全省率先基本實現(xiàn)工業(yè)化和進入大城市行列;力爭國內(nèi)生產(chǎn)總值在2000年基礎上,到2007年(即建市10年)翻一番,到2017年(即建市20年)翻2.2番,到2020年翻2.6番,基本接近全國平均水平;全市經(jīng)濟更加發(fā)展、民主更加健全、科教更加進步、文化更加繁榮、社會更加和諧、人民生活更加殷實。在這個基礎上,再經(jīng)過幾十年的奮斗,到本世紀中葉與全國、全省同步基本實現(xiàn)現(xiàn)代化。
四、轉變作風,密切聯(lián)系群眾,全心全意為人民服務全心全意為人民服務,立黨為公,執(zhí)政為民,是我們黨同一切其它階級政黨的根本區(qū)別。我們黨的最大的政治優(yōu)勢是善于組織群眾、宣傳群眾、聯(lián)系群眾。這是我們黨80多年奮斗歷程得出的基本經(jīng)驗,是對共產(chǎn)黨執(zhí)政規(guī)律的深刻認識。我們在任何時候任何情況下,都要把實現(xiàn)人民群眾的根本利益作為一切工作的出發(fā)點和落腳點,讓廣大人民群眾切實得到更多的實惠。
回顧xx這些年的工作,我們之所以能夠克服許多當時看來難以克服的困難,之所以能夠辦成許多過去不敢想象的大事,最重要的一條就是我們始終堅持把人民群眾的利益放在首位,始終堅持把人民群眾的愿望和需要作為想問題、定政策、辦事情的著眼點和出發(fā)點,因此,我們贏得了廣大人民群眾的擁護和支持,有了群眾的擁護和支持。
工作會議交流發(fā)言材料篇五
——市住房和城鄉(xiāng)建設局老干部工作會議交流發(fā)言材料
建設標準化規(guī)范化離退休干部黨支部是新時期不斷提高基層黨支部建設質(zhì)量的必然要求和鮮明導向。是貫徹落實黨中央關于在政治上尊重、生活上關心離退休干部、加強離退休干部隊伍建設、發(fā)揮離退休干部在實現(xiàn)中華民族第二個百年奮斗目標中作用的措施保證。近年來,住建局緊緊圍繞基本組織、基本隊伍、基本活動、基本制度、基本保障,全面推進標準化規(guī)范化離退休干部黨支部建設,現(xiàn)就基本做法和主要成效匯報如下:
一、優(yōu)化組織設置,夯實工作基礎
住建局目前有離退休干部黨員x人,其中黨組織關系轉入社區(qū)x人,本單位黨員x人,平均年齡x歲。根據(jù)離退休干部黨員變化情況和工作需要,及時改選換屆,在黨支部班子配備方面,著力解決力量不足、活力不夠問題,選配在崗期間擔任領導職務、聲望較高、有一定黨務工作經(jīng)驗的老領導同志擔任黨支部書記,選任相對年輕、身體狀況較好、創(chuàng)新意識較強、熱心黨建工作的同志擔任支部班子成員,發(fā)揮其點子多、方法靈、精力充沛的特點,建立了x個結構合理、領導有力、擔當有為、作風扎實的黨支部班子。針對疫情和離退休干部黨員實際情況,積極探索網(wǎng)絡陣地建設,創(chuàng)建“一站四群”網(wǎng)上學習活動新途徑,形成了組織建在網(wǎng)上、黨員連在線上,教育管理、組織生活全覆蓋的工作格局。
二、強化制度建設,提高服務管理水平
按照“一方隸屬,多重管理”的原則,在原行政隸屬關系、管理機制、管理方式、工資福利各項待遇保障不變的情況下,對離退休干部黨員實行單位、社區(qū)雙重管理。為把黨建工作做實做細、做出特色,進一步完善工作機制:第一,堅持離退休干部學習常態(tài)化制度。每月組織一次集體學習,每周通過網(wǎng)上“學習園地”編發(fā)一期學習內(nèi)容,截至目前,共發(fā)布x期x余條,引導離退休干部黨員黨的意識不弱化、黨員標準不降低、黨內(nèi)生活不脫離,政治堅定、思想先進、行動統(tǒng)一。第二,建立“三個聯(lián)系”制度。老干部工作人員與支部班子成員之間聯(lián)系,支部班子成員與黨員之間聯(lián)系,黨員與離退休干部之間聯(lián)系,及時研究分析工作進展情況,掌握了解黨員思想、學習、生活動態(tài),征求黨員的意見和建議,做到情況清、方向明。第三,建立常態(tài)化幫扶機制和志愿服務機制。變被動服務為主動服務、坐等服務為上門服務、單一服務為多渠道服務,使老同志多方面的需求,得到規(guī)范化、系統(tǒng)化、有序化的服務保障。僅去年,為離退休干部辦實事、解難事x余件,組織走訪看望離退休干部x余人,贈送慰問金、慰問品x萬余元,黨支部的凝聚力、感召力進一步增強。
三、強化隊伍建設,為黨和人民的事業(yè)增添正能量
為保持離退休干部黨員思想先進、品質(zhì)優(yōu)良、道德高尚,黨支部始終把黨員思想教育放在第一位,注重黨員的政治理論學習,充分利用每月一次集中學習時間和“學習園地”微信平臺,學習傳達黨的重要會議精神、黨的最新理論成果,及時通報國內(nèi)外重大新聞、省市政府重大決策及局內(nèi)重點工作情況,根據(jù)“群眾路線”“不忘初心、牢記使命”“黨史學習教育”等不同階段的形勢任務,有針對性地安排學習內(nèi)容,組織黨員學習交流,進一步增強“四個意識”,堅定“四個自信”,在思想和行動上做到與時俱進、與黨中央同心同德。黨員隊伍建設的加強、黨員素質(zhì)的提高,奠定了黨員為黨和人民事業(yè)增添正能量的思想基礎。黨支部因勢利導,積極為有著豐富的政治優(yōu)勢、經(jīng)驗優(yōu)勢、智慧優(yōu)勢、愿意為社會發(fā)揮余熱貢獻力量的黨員創(chuàng)造條件。第一,建立離退休干部黨員人才信息管理系統(tǒng)。分類組合,因人制宜,搭建離退休干部黨員發(fā)揮作用的平臺載體。第二,發(fā)揮專業(yè)特長。市建委離退休干部黨員大部分從事專業(yè)技術工作多年,積累了豐富的工作經(jīng)驗,黨支部根據(jù)他們的特長,組織他們參加城市建設研討會、論證會,參與城市建設工作重大問題的決策和技術問題的攻關。幾年來,先后有x多位老同志在城市管理、規(guī)劃、建設、改造、綠化等方面幾十次論證會上提出了許多好的建議和措施,為推動x市城市建設發(fā)展做出了積極貢獻。第三,參與社會服務。有的老同志被聘請參加城市建設史志編寫工作,有的老同志被聘為政府、人大、公檢法司等部門的監(jiān)督員,有的老同志積極投身社會公益事業(yè),在社區(qū)管理、抗擊疫情等志愿服務工作中做出了積極貢獻。涌現(xiàn)出了“省級星級模范黨員”、“x市十大杰出老人”x,“市級星級模范黨員”x,城建專家顧問x,逆疫情而上的志愿服務者x,兢兢業(yè)業(yè)為老干部服務的優(yōu)秀黨務工作者郭恕等先進典型。他們以實際行動詮釋了共產(chǎn)黨員的先進性,切實發(fā)揮了典型示范、重點引領、凝心聚力的作用。
四、拓展活動載體,提升生機活力
黨支部依托老干部活動中心和網(wǎng)絡平臺,將“養(yǎng)、為、學、樂、服”結合起來,組織開展適合老同志特點的健康有意的活動。第一,舉辦主題實踐活動。組織“云黨課”、《革命精神永不老》視頻短片宣傳教育活動,開展“回顧住建足跡”影像圖片展覽、“爭當抗擊疫情‘五大員’”慶祝建黨x周年系列活動,組織參觀“紅色教育基地”、考察城市重點工程建設、新農(nóng)村建設等實踐活動,開展書法、攝影、繪畫展覽和乒乓球、象棋比賽等文化娛樂活動,充分展示老同志的愛黨愛國情懷,激發(fā)老同志不忘初心、永葆政治本色、為黨和人民事業(yè)不懈奮斗的責任感和使命感。第二,開展親情服務活動。多年來,黨支部一直堅持定期走訪看望年齡較大、行動不便、生病住院、生活困難老同志,了解他們的所想、所盼、所需,針對他們的個性化需求,持續(xù)開展精準服務。特別是在疫情期間,向老同志宣傳防疫知識,組織黨員下沉社區(qū)開展志愿服務,以筆墨丹青等方式言志發(fā)聲援持抗議,為老同志配送蔬菜生活必需品和防護用品等等,進一步彰顯了黨支部的凝聚力和戰(zhàn)斗力。第三,開展互幫互助活動。針對一些身患重病、子女長期不在身邊、生活比較困難、思想孤寂偏頗的老同志,黨支部組織黨員開展“一幫一”談心互助送溫暖活動。支部成員帶頭經(jīng)常到這些老同志家里看望,與老同志嘮嘮家常、談談心,幫助老同志排困解憂,讓老同志充分感受到了黨組織的溫暖和同志之間的友愛。
五、強化服務保障,提高建設水平
住建局黨組高度重視離退休干部標準化規(guī)范化黨支部建設工作,把此項工作納入全局基層黨組織建設總體規(guī)劃進行安排、部署、推進。以有力保障離退休干部黨建工作正常開展為著力點,以“專項經(jīng)費+黨費返還+公用經(jīng)費+單位補助”方式構筑離退休干部經(jīng)費保障機制。在黨員教育培訓、黨報黨刊征訂、學習考察、黨組織舉辦活動、強化陣地建設、走訪慰問和補助困難離退休干部黨員等方面提供充足的經(jīng)費支持。對黨務工作者配備和待遇落實方面給予強有力的保障。確保了離退休干部標準化規(guī)范化黨支部建設工作運轉有序,為創(chuàng)建“功能型”特色鮮明的黨建品牌奠定了堅實基礎。
近年來,我局在開展標準化規(guī)范化黨支部建設方面做了一些探索,也總結了一定經(jīng)驗,但還有許多需要改進和加強的方面。今后,我們要進一步加大工作力度,不斷完善工作方式、深化工作內(nèi)容、突出工作效果,讓標準化規(guī)范化黨支部建設再上新臺階。
工作會議交流發(fā)言材料篇六
各位領導、同志們:
20__年,縣農(nóng)業(yè)局將緊緊圍繞生態(tài)高效農(nóng)業(yè)建設,突出抓好基地品牌和農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全兩項重點。
在基地品牌建設方面,圍繞半年觀摩和年終考核,今年重點抓基地品牌提升,創(chuàng)建優(yōu)質(zhì)農(nóng)產(chǎn)品產(chǎn)業(yè)園和打造有較大影響力的農(nóng)產(chǎn)品區(qū)域公用品牌。
一是做好原有基地的規(guī)范提升。按照“三化十二有”標準,建設10處300畝連片市級優(yōu)質(zhì)農(nóng)產(chǎn)品示范基地、22處500畝連片市級優(yōu)質(zhì)農(nóng)產(chǎn)品生產(chǎn)基地,爭創(chuàng)1-3處500畝連片省級農(nóng)業(yè)標準化生產(chǎn)基地,重點抓好統(tǒng)一技術規(guī)程,完善投入品、生產(chǎn)和質(zhì)量安全監(jiān)測記錄,配備農(nóng)殘速測儀,實行品牌化營銷等規(guī)范化建設,努力提升全縣優(yōu)質(zhì)農(nóng)產(chǎn)品基地上規(guī)模、上水平。
二是抓好優(yōu)質(zhì)農(nóng)產(chǎn)品產(chǎn)業(yè)園建設。按照市優(yōu)質(zhì)農(nóng)產(chǎn)品產(chǎn)業(yè)園建設標準,重點抓好蜜桃、蘋果、板栗、蔬菜、畜牧和漁業(yè)等12處產(chǎn)業(yè)園,從“三化”水平、基礎設施、科技含量、運營機制、功能配套等五個方面進行打造,建設高標準的現(xiàn)代農(nóng)業(yè)示范園區(qū),帶動全縣農(nóng)業(yè)向高產(chǎn)、優(yōu)質(zhì)、高效、生態(tài)、安全方向發(fā)展。
三是培育知名品牌。實施“品牌化”戰(zhàn)略,引導農(nóng)業(yè)龍頭企業(yè)、農(nóng)民專業(yè)合作社等生產(chǎn)經(jīng)營主體,積極申報、注冊優(yōu)質(zhì)農(nóng)產(chǎn)品品牌,新注冊農(nóng)產(chǎn)品商標10個以上、“三品一標”認證20個以上。同時,加強農(nóng)產(chǎn)品品牌宣傳推介,重點打造蒙陰蜜桃、蒙陰蘋果、蒙山蜂蜜和云蒙湖有機魚4個農(nóng)產(chǎn)品區(qū)域公用品牌,積極推進優(yōu)質(zhì)農(nóng)產(chǎn)品生產(chǎn)基地與農(nóng)貿(mào)市場、超市和賓館直接對接,打響打遠我縣優(yōu)質(zhì)農(nóng)產(chǎn)品品牌。
在農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全方面,重點抓好源頭治理,特別是突出抓好農(nóng)藥市場監(jiān)管,確保省市農(nóng)產(chǎn)品例行監(jiān)測合格率達到100%。
一是繼續(xù)推行農(nóng)藥經(jīng)營登記備案和市場準入制度。凡進入我縣銷售農(nóng)藥的生產(chǎn)廠家及其產(chǎn)品,未經(jīng)審查登記備案的,一律不得上市銷售。所有農(nóng)藥經(jīng)營戶一律持證上崗,建立健全農(nóng)藥專用購銷貨臺賬和票據(jù),并實行實名購買制度。
二是繼續(xù)實施好高毒農(nóng)藥、農(nóng)資打假兩項重點整治行動。認真清理各類農(nóng)資生產(chǎn)經(jīng)營主體,對不具備生產(chǎn)經(jīng)營資質(zhì)的.,堅決予以取締。通過拉網(wǎng)式檢查、重點抽查和明察暗訪等方式,突出農(nóng)藥批發(fā)大戶特別是游動商販和物流站點的監(jiān)督檢查,始終保持高壓嚴打態(tài)勢,堅決杜絕高毒禁用農(nóng)藥在我縣流通和使用。
三是加強農(nóng)藥使用管理和技術指導,嚴防超范圍使用農(nóng)藥,落實安全間隔期、生產(chǎn)記錄制度,大力推廣專業(yè)化統(tǒng)防統(tǒng)治,保障農(nóng)業(yè)生產(chǎn)安全。
我們將認真貫徹落實這次會議精神,牢固樹立“科學發(fā)展、綠色崛起”理念,積極“服務三農(nóng)”,努力創(chuàng)先爭優(yōu),為推進全縣農(nóng)業(yè)農(nóng)村經(jīng)濟跨越發(fā)展做出新貢獻。
謝謝大家!
工作會議交流發(fā)言材料篇七
回首中國共產(chǎn)黨百年奮斗歷程,“三農(nóng)”問題一直貫穿于中國革命、建設和改革開放之中,砥礪、檢驗和成就了偉大光榮的中國共產(chǎn)黨。站在新起點,展望新征程,更是要牢記黨百年來探索“三農(nóng)”問題的經(jīng)驗,全面推進鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略,書寫中華民族偉大復興的“三農(nóng)”新篇章。
一味強調(diào)“以工立國”,容易出現(xiàn)城鄉(xiāng)雙軌制的嚴重問題。面向未來“三農(nóng)”問題,更需科學理論指引。二是必須堅持從農(nóng)民訴求愿望出發(fā)制定“三農(nóng)”政策。在革命戰(zhàn)爭時期,黨推進土改,“贏得了農(nóng)民”,也贏得了勝利。新中國成立之初,恢復和促進農(nóng)業(yè)生產(chǎn)發(fā)展,順勢推進農(nóng)業(yè)合作化道路,從而鞏固了新生政權;黨的十一屆三中全會后,尊重人民群眾的首創(chuàng)精神,率先在農(nóng)村發(fā)起改革,促進了社會主義現(xiàn)代化事業(yè)快速發(fā)展。歷史昭示,農(nóng)民訴求愿望是“三農(nóng)”政策制定出發(fā)點。
三是必須從中國革命和建設的大局思考“三農(nóng)”問題。在革命戰(zhàn)爭年代,黨就發(fā)現(xiàn)“農(nóng)民問題”是中國革命的基本問題,建立“工農(nóng)聯(lián)盟”是革命勝利的堅強力量保障。在社會主義建設中,為支撐國民經(jīng)濟體系的命脈——工業(yè),農(nóng)業(yè)成為共和國的基石,進而在改革開放中成為急先鋒。在新時代,“三農(nóng)”問題成為全黨工作的重中之重。顯然,“三農(nóng)”問題與中國革命和建設的大局須臾不離。四是必須遵循“三農(nóng)”問題的基本規(guī)律制定正確策略。中國的國情和農(nóng)情造就了中國“三農(nóng)”獨特的內(nèi)涵和特征,形成了自身發(fā)展的規(guī)律。
一百年來,黨堅持解放思想、實事求是的思想路線,堅持黨對農(nóng)村經(jīng)濟工作的領導,堅持農(nóng)業(yè)“重中之重”戰(zhàn)略地位,堅持不斷深化農(nóng)村改革激發(fā)農(nóng)村發(fā)展新活力,等等。正是黨對“三農(nóng)”發(fā)展規(guī)律的深刻認識、把握,進而制定出科學政策,促進和保證了“三農(nóng)”發(fā)展,夯實了黨的事業(yè)根基。
全面推進鄉(xiāng)村振興書寫民族復興“三農(nóng)”新篇章。一是堅持從習近平新時代中國特色社會主義思想中領會新發(fā)展階段“三農(nóng)”工作要義。深刻認識“三農(nóng)”工作的使命地位、糧食安全、農(nóng)村改革、生態(tài)環(huán)境保護、鄉(xiāng)村治理以及黨對“三農(nóng)”工作的領導等重大問題。在提升認識中,把握“三農(nóng)”工作要求,在踐行中提升工作能力,推進“三農(nóng)”工作邁上新臺階。二是堅持用鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略統(tǒng)攬新發(fā)展階段的“三農(nóng)”工作。堅持市場導向,遵循產(chǎn)業(yè)發(fā)展規(guī)律,因地制宜推進鄉(xiāng)村產(chǎn)業(yè)振興。堅持事業(yè)育才、鄉(xiāng)情引才、政策留才,大力推進鄉(xiāng)村人才振興。
堅持三生共融、源頭治理、全程監(jiān)管,系統(tǒng)推進鄉(xiāng)村生態(tài)振興。堅持教育引導、實踐養(yǎng)成、制度保障,形式多樣推進鄉(xiāng)村文化振興。堅持“三治”結合、“三事”引領、重心下移,蹄疾步穩(wěn)推進鄉(xiāng)村組織振興。三是堅持改革開放、創(chuàng)新驅動、協(xié)同并進,做好新發(fā)展階段的“三農(nóng)”工作。堅持底線思維、系統(tǒng)思維、法治思維,推動農(nóng)村改革走深走實;堅持獨立自主、優(yōu)勢互補、互利互惠,推動農(nóng)業(yè)對外更高水平的開放合作;堅持政產(chǎn)學研用協(xié)同創(chuàng)新,推動科技在“三農(nóng)”各領域、全環(huán)節(jié)、全過程開花結果。
工作會議交流發(fā)言材料篇八
各位領導、同志們:
按照會議安排,我就政務大廳加強政務公開和政務服務工作作如下發(fā)言:
一、落實集中化要求深入推進行政審批“兩集中、兩到位”
特別是今年我縣制定了《靖邊縣重大投資項目審批“綠色通道”管理辦法》,對重大投資項目實行特事特辦、全程監(jiān)督、跟蹤服務為主要內(nèi)容的'行政審批方式,并將管理辦法涉及的9個部門的相關職能全部劃轉到政務大廳,實行限時承諾辦結制,從受理之日起縣級審批權限內(nèi)的所有審批事項一般在3個工作日內(nèi)完成。政務大廳將加強對相關項目審批服務的監(jiān)管工作,推動我縣投資服務環(huán)境不斷改善。
二、堅持人性化服務不斷提升政務大廳綜合服務水平。
政務大廳不僅是政務服務的窗口,也是政務公開的平臺,負責面向社會提供政務信息公開、政務服務咨詢等事項。目前,我們已經(jīng)利用靖邊縣政府門戶網(wǎng)站、窗口服務告知單等形式,全面公開了我縣政務事項的辦事流程、法律依據(jù)、辦理時限、聯(lián)系電話等。同時,服務對象還可以利用電子屏查詢?nèi)h相關審批服務事項的內(nèi)容。政務大廳還通過顯示屏、打電話、發(fā)短信等方式,及時將辦理結果告知辦事群眾,群眾通過意見箱對窗口工作的意見和建議進行反饋。同時,大廳還專門設立綜合咨詢服務窗口,及時接待辦事群眾,屬于窗口單位辦理的事項,工作人員均及時給予答復辦理,不屬于窗口單位辦理的事項,工作人員明確告知服務對象具體的承辦部門、辦事程序,需申報的材料、聯(lián)系電話等,做到有問必答,極大的方便了辦事群眾。但整體來看大廳服務水平仍有待提高,下一步我們加大將對窗口工作人員的思想政治教育、業(yè)務辦理程序和服務規(guī)范禮儀的培訓,最大程度的方便辦事群眾,真正體現(xiàn)政務大廳便民利民的作用,充分發(fā)揮政務公開、政務服務的職能。
三、狠抓標準化建設推動縣鄉(xiāng)兩級便民服務工作順利開展。
按照工作職責,政務大廳負責部門服務大廳和各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(社區(qū))便民服務中心的業(yè)務指導工作。今年,政務大廳會同縣紀委,按照省紀委、省監(jiān)察廳的指導意見,全面加強了縣鄉(xiāng)兩級便民服務中心的建設,但部門服務大廳和各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(社區(qū))便民服務中心整體服務功能和設施有待提高,下一步我們將抓住標準化建設這個重點,加大力度,強化措施,切實推進部門服務大廳和鄉(xiāng)鎮(zhèn)(社區(qū))便民服務中心的建設工作。一是加快推進規(guī)范化建設,按照“一個場所、一塊牌子、一套辦事指南、一張便民服務卡、一套制度、一個公示欄”的“八個一”建設標準。落實“一站式”服務要求,開辦政策咨詢、綜合服務等服務窗口,定期發(fā)布群眾關注的惠農(nóng)補貼、低保、生育、合作醫(yī)療、建房、林政等各項涉農(nóng)政策信息。二是建立健全部門大廳和鄉(xiāng)鎮(zhèn)(社區(qū))便民服務中心管理、服務、監(jiān)督檢查、績效考核等制度和工作流程,實施首問負責制、推行限時辦結制、執(zhí)行責任追究制、健全投訴舉報制。簡化辦事程序,縮短辦事周期,提高辦事效率。三是加強部門大廳和鄉(xiāng)鎮(zhèn)(社區(qū))便民服務中心工作人員的指導和培訓工作。定期對服務中心工作人員進行政務服務通用系統(tǒng)、辦理流程、服務理念、政務禮儀的培訓,全面提升工作人員整體素質(zhì)和服務水平。
各位領導,同志們,政務大廳是黨和政府為民服務的窗口,是建設陽光政府的重要體現(xiàn),工作成效、服務水平,事關黨和政府的形象,我們將以今天的會議為契機,在縣政府的領導下,在各相關部門的支持和配合下,認真查找不足,強化措施,不斷促進我縣政務服務工作再上新臺階!
謝謝大家!
此致
敬禮!
__。
20__年__月__日。
工作會議交流發(fā)言材料篇九
“z書記,想向你了解一件事.......”1月31號上午12:30分,筆者打電話給zz鎮(zhèn)zz村黨總支書記zz?!跋雴栆幌履銈兇逦錆h市返鄉(xiāng)人員的情況,是否正常?”時下正是吃中飯的點,“我正從zz家出來,他們家住了一家四口從武漢返鄉(xiāng)的,一切正常?!眤書記的回答鏗鏘有力,也正如他素來的工作作風:不懼困難,堅持原則,雷厲風行。
說到zz家,不得不要說這樣一個故事。
1月20號,農(nóng)歷十二月二十六日。zz村zz家的租戶回來了四位不速之客。該租戶的女婿一家四口從武漢返回。zz得知后,迅速告知了組長,組長也立即上報村里。z書記得知后,立即趕到現(xiàn)場。要求他們家做好隔離措施,不準出門。并按時做好體溫監(jiān)控,有情況隨時向村里報告。隨著疫情的發(fā)展,全國受感染者越來越多,陣陣恐慌的情緒也開始在村內(nèi)漫沿。特別是zz家,更是擔驚受怕。矛盾終于在1月26號即正月初二上午爆發(fā)。zz要求租住在他家的武漢返鄉(xiāng)人員立即搬離。
zz得知情況后,立即帶上口罩往zz家里趕。多年來的政治敏感性,他立即向zz鎮(zhèn)政府報告。鎮(zhèn)政府領導也立即趕到現(xiàn)場。
“zz,你聽我說,這個時候,你的擔心,我能理解。你怕他們帶有病毒,怕被感染。但是,你要換位思考一下,我們zz村3000多名老百姓,又是城邊村,你現(xiàn)在將他們趕出去,這正月里,他們?nèi)ツ睦镒?如果他們真攜帶有病毒,就這么冒失走出去,傳給村里其他人怎么辦?又將傳染給多少人?”zz耐心的向zz解釋。“現(xiàn)在我們最重要的工作,是如何做好防護。這一家人從回來,就一直呆在房里,沒有走動。只要保證他們不出門,天天在家里呆著,就不會擔心傳染。要相信科學啊!”
在大家細致的解釋下,zz的心結慢慢打開了?!昂冒?,他們住在這里可以,但是你們村干部要定期來監(jiān)管?!眤z還有點不放心。
“這個是我們義不容辭的責任!這一戶的監(jiān)管責任,就包在我身上?!眤z拍著胸膛,響亮的回答。這不是一句簡單承諾,更是一份沉甸甸的責任!
“租戶你們也要注意,一定要做好隔離,不準外出。這是我的電話,不管碰到了什么困難,就打我電話?!迸R走前,zz再三交待租戶一家人。
就這樣,一場危機成功得到化解。
在這場抗擊新冠狀肺炎的戰(zhàn)爭中,zz在鎮(zhèn)黨委、政府的領導下,始終牢記“共產(chǎn)黨員”的身份,沖鋒在第一前線。整個春節(jié),他放棄了休假,他帶著村支兩委,到各家各戶進行宣傳,特別對武漢及湖北返鄉(xiāng)人員,一一做好登記,并充分發(fā)動黨員,一一進行聯(lián)系,時刻保持高度警惕。并要求全村的群眾,共同行動起來,不扎堆,不聚集,盡量不要出門,出門要做好防護,共同來打贏這場疫情防控戰(zhàn)。這又讓我們仿佛看到了在20__年抗擊洪災戰(zhàn)斗中的zz:不知疲倦,不畏艱險,永遠把群眾的安危放在第一位。
生命重于泰山,疫情就是命令,防控就是責任。這是zz在這場戰(zhàn)爭中的莊嚴承諾。
工作會議交流發(fā)言材料篇十
尊敬的各位領導、同志們、大家好:
新年伊始,萬象更新,今天,各縣區(qū)、市直各部門、部分重點企業(yè)在這里隆重召開全市經(jīng)濟工作會議,這次會議是一次十分重要的會議,不僅是統(tǒng)一思想、明確目標、鼓足干勁、狠抓落實的動員會,而且是確保我市經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展的推進會。
2015年,在市政府的正確領導下,我們公司緊緊圍繞“學理論、強服務、保增長”為主題的工作理念,認真貫徹落實省、市應對危機的一攬子計劃和各項政策措施,緊緊圍繞工程建設和生產(chǎn)經(jīng)營中心工作,一手抓項目建設, 一手抓安全生產(chǎn)和制度建設, 努力克服國際金融危機的不利影響,積極應對復雜多變的競爭市場,科學管理,真抓實干,團結拼搏,圓滿地完成了上級領導交給的工作任務。
下面我將公司基本情況、項目建設進展情況及2015年工作安排匯報如下:
一、公司基本情況
我公司成立于2015年7月,注冊資本金*億元人民幣,位于****工業(yè)園區(qū)內(nèi),地理位置優(yōu)越,交通便利。
高,污染小,具有良好的經(jīng)濟效益、社會效益和環(huán)境效益。主要生產(chǎn) 1xxx 、3xxx 、8xxx 等各種合金系列鑄軋板及ps版基、空調(diào)箔、鋁箔坯料、裝飾用帶材等產(chǎn)品,能夠滿足客戶的各種需求。
二、項目建設情況
項目概算總投資***億元。設計生產(chǎn)能力20萬噸,其中鋁箔坯料**萬噸,裝飾用帶材**萬噸,s版基**萬噸,空調(diào)箔**萬噸。項目建成投產(chǎn)后,可實現(xiàn)年銷售收入***億元,利稅潤***億元。
截至目前,累計完成工程項目投資**億元。鑄軋車間、110kv變電站、循環(huán)水泵站等主要生產(chǎn)設施均已建成投入使用,五條鑄軋生產(chǎn)線已先后投入生產(chǎn)。
一期工程冷軋生產(chǎn)線正在建設中,各項工期節(jié)點如期完成。精整跨廠房已完成工程總量的90%,冷軋跨廠房完成總量的80%。生產(chǎn)主設備冷軋機、拉彎矯直機組、重卷切邊機、天車、退火爐及磨床等已訂購完畢。計劃2015年5月建成投產(chǎn),屆時,一期五萬噸生產(chǎn)規(guī)模全部形成。
二期工程10萬噸計劃2015年開工建設,建設工期2年,2017年建成投產(chǎn)。
按照公司發(fā)展長遠規(guī)劃,高精寬幅鋁板帶項目總體規(guī)劃**噸,總投資**億元,全部建成投產(chǎn)后,公司年銷售收入將超一百億元,可實現(xiàn)利稅**億多元,從而成為豫東地區(qū)最大的鋁加工產(chǎn)業(yè)基地。
三、2015年工作安排
2015年公司生產(chǎn)與項目建設同步進行,各項工作齊頭并進,5條
鑄軋生產(chǎn)線全部調(diào)試完成投入生產(chǎn),冷軋生產(chǎn)線預計于5月底投入試運轉。2015年對我們來講是面臨嚴峻考驗的一年,壓力與挑戰(zhàn)并存,能否進一步夯實管理基礎,穩(wěn)步提高鑄軋卷的產(chǎn)量與質(zhì)量,有效降低各種消耗,開發(fā)具有市場競爭能力的鋁加工產(chǎn)品,取得經(jīng)濟效益最大化,培育一批具有特色的鋁加工生產(chǎn)技術與管理人才以及一大批愛崗敬業(yè)、奉獻神火的員工,是促進公司健康持續(xù)發(fā)展以及加快工業(yè)園區(qū)建設順利實現(xiàn)的關鍵。
2015年我們面臨的形勢還很嚴峻,面臨的工作任務還很艱巨,我們決心按照市政府的要求和部署,以學習實踐科學發(fā)展觀為動力,以開展“挖潛增效年”活動為載體,繼續(xù)強化企業(yè)管理,狠抓工程項目建設,與時俱進,推動企業(yè)實現(xiàn)科學發(fā)展、和諧發(fā)展、快速發(fā)展,不斷超越。同時,懇請各位領導給我們提出寶貴意見。
謝謝大家!
近年來,我局在縣政府的正確領導下,以“六年振興”規(guī)劃總攬全局,以打造現(xiàn)代化中等工貿(mào)生態(tài)城市為目標,深入實施以工、以貿(mào)、以文、以水“四大興城”計劃,加快推進城東工貿(mào)新城、城西泗水古城、城南生態(tài)名城、城北文化新城“四城聯(lián)動”開發(fā),城市建設取得了顯著成效,城市面貌發(fā)生了巨大變化。
突出表現(xiàn)在:
一是市政基礎實施投入逐年加大,載體對主體的助推用明顯弱強。我縣建成區(qū)面積由2003年的14.8平方公里擴張到目前的38平方公里,基礎設施配套面積擴張到50平方公里;城區(qū)人口增加到27萬人,城市化率由22.3%提高到32%,提高了10個百分點。幾年來,累計投入城市基礎設施近20億元,帶動社會投入超過80億元,為全縣經(jīng)濟社會發(fā)展做出了應有的貢獻。
市開發(fā)建設特別是房地產(chǎn)市場發(fā)展是健康的、勢頭是好的,管理的規(guī)范程度和市場秩序總體上是好的。我縣房地產(chǎn)市場自2004年升溫以來,持續(xù)增長了四年,特別是近三年,均達到了160萬平方米以上,至今年下半年后受到的經(jīng)濟形勢影響有所放緩。全縣現(xiàn)在房地產(chǎn)開發(fā)規(guī)模上15萬平方米的小區(qū)有25幾個,所以總體上我縣房地產(chǎn)開發(fā)的規(guī)模是比較大的。
三是建筑業(yè)發(fā)展穩(wěn)步提高。通過加大勞務力度,結合傳統(tǒng)的建筑勞務市場,同時規(guī)范建筑施工企業(yè)市場行為,對有實力的本地企業(yè)實施扶持,發(fā)展壯大企業(yè)實力。全縣全年完成建筑業(yè)總產(chǎn)值20.49億元,輸出勞務近4萬人,新增總承包建筑三級施工企業(yè)1家,專業(yè)承包企業(yè)1家。
就當時經(jīng)濟形勢而言,上述三方面均不同程度地存在一些不利因素,具體表現(xiàn)為:
市政公程上半年受建筑材料價格上漲過快加之下半年的金融危機,基礎實施推進過程出現(xiàn)了放慢的趨勢。部分自身實力不強的房地產(chǎn)企業(yè)提前進入了冬季。建筑方面,外埠市場行情趨緊,外出務工人員有回流現(xiàn)象,建筑業(yè)收入有所減少。為了更好地服務全縣經(jīng)濟社會發(fā)展,2015年我們的主要工作思路是:
一是堅持以科學規(guī)劃為龍頭,全力打造特色城市。圍繞“2015年縣城建成區(qū)面積超過40平方公里、人口30萬人、城市化率45%”的總體目標,繼續(xù)加快各類規(guī)劃編制進度,為城市建設提供科學依據(jù)。二是堅持以完善功能為抓手,全力打造精品城市。牢固確立精品城市發(fā)展理念,按照“三高、三化、三精”的要求,突出“打造一批重點功能區(qū)域、完善一批重要基礎設施、興建一批重大標志性建筑”,重點實施了一批重大城市項目。三是堅持以產(chǎn)業(yè)發(fā)展為支撐,全力打造工貿(mào)城市。緊緊圍繞主導產(chǎn)業(yè),切實加快專業(yè)市場建設,努力形成區(qū)域性的現(xiàn)代物流中心,為主導產(chǎn)業(yè)發(fā)展提供強勁支撐,著力提升城市商貿(mào)流通業(yè)發(fā)展水平。四是堅持以為民和諧為宗旨,全力打造生態(tài)城市。圍繞創(chuàng)建省級園林城市目標,繼續(xù)加大綠化投入,全年計劃新增綠地面積100萬平方米,綠化覆蓋率提高到40%。加大老城改造力度,加快商品房開發(fā)建設,09年計劃房地產(chǎn)開發(fā)面積120萬平方米;加大安置小區(qū)和政府廉租房、經(jīng)濟適用房建設力度,盡最大努力解決城市拆遷戶和低收入家庭的住房問題,切實提高城市人居水平。
二、規(guī)模擴張,適度加大基礎設施投入,以完善功能為目標,為全縣經(jīng)濟又好又快發(fā)展創(chuàng)造配套條件。
1200盞,總投資1200萬元,路燈亮化率達99.9%以上。新鋪設雨污水管網(wǎng)28公里,雨污分流整治管網(wǎng)5千米,投入2000萬元對3300米的南包河進行全程整治,城區(qū)天然氣使用逐步普及,天然氣管道已鋪設55公里,其中08年新增15公里,接入28個小區(qū)累計用戶近10000余戶。2015年,我們計劃繼續(xù)加大基礎設施投入,重點完成文成路連接線、上海路北延、洪澤湖中路、朝霞路(繁榮路以東段)、長春西路(城西段)、建凌、淮海路西延、西安路等8條主次干道建設任務,加快基礎設施配套步伐,進一步擴展城市空間,拉動經(jīng)濟社會發(fā)展。
三、適度控制城市拆遷規(guī)模,加大舊城改造步伐,逐步改變老城區(qū)城市形象,為優(yōu)化投資環(huán)境創(chuàng)造條件。 城市拆遷事關城市建設、發(fā)展大局,事關城市化進程,事關城市品位提升和功能完善,事關重點工程和重點項目建設的穩(wěn)步推進。計劃啟動紫金廣場、錦都豪庭、世紀華庭二期、泗水杭城、泗水現(xiàn)代城、星光小區(qū)、盛世佳苑、上海路西側地塊等項目拆遷,全年實現(xiàn)拆遷面積60萬平方米。這個規(guī)模與建設開發(fā)商品房的比例也是相匹配的。
四、加強優(yōu)惠政策宣傳指導,保持房地產(chǎn)繁榮發(fā)展,以拉動居民住宅消費助推經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展。
策的宣傳指導力度,講清講透文件中18條事關開發(fā)單位及消費者切身利益的事項,進一步鼓勵消費,擴大內(nèi)需,拉動經(jīng)濟增長,進一步促進我縣房地產(chǎn)和專業(yè)市場持續(xù)、健康、穩(wěn)定、有序發(fā)展。
五、做大做強我縣建筑產(chǎn)業(yè),有利服務經(jīng)濟發(fā)展,以產(chǎn)業(yè)支撐來實現(xiàn)經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展。
09年,我們計劃加大勞務輸出,在浙江、黑龍江、山東、安徽、內(nèi)蒙古、山西等地進一步建立了人數(shù)規(guī)模較大的外埠建筑市場。全面提高施工企業(yè)資質(zhì),力爭全年完成建筑業(yè)總產(chǎn)值超25億元,為經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展提升產(chǎn)業(yè)支撐。
尊敬的各位領導、各位同仁:
大家好!
我是來自襄大農(nóng)牧的代表,受公司董事長張德武先生的委托,前來參加這次會議。下面我把我們襄大農(nóng)牧今年以來的發(fā)展情況向大家作一匯報:
一、基本情況
近年來,襄大農(nóng)牧通過規(guī)模化擴張,不斷增粗加長產(chǎn)業(yè)鏈,目前,公司已形成年產(chǎn)飼料65萬噸、雞苗孵化7000萬羽、原種豬繁育7萬頭、商品豬50萬頭、生豬屠宰150萬頭、肉雞屠宰5000萬只、熟食加工5萬噸的生產(chǎn)規(guī)模。今年以來,公司先后被省政府評為湖北省農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化十強龍頭企業(yè)、湖北省生豬行業(yè)五強龍頭企業(yè)、湖北省農(nóng)產(chǎn)品加工業(yè)“四個一批”工程先進企業(yè)。襄大牌“培根”產(chǎn)品同時榮獲2015年中國國際輕工消費品展覽會最佳形象獎和最受消費者喜愛獎。2015年預計實現(xiàn)銷售收入78億元,較上年增長50%。
二、項目建設情況
4、年產(chǎn)20萬噸有機肥項目,目前土地平整即將結束,預計明年上半年建成投產(chǎn)。
三、下一步打算
為做大做強、做精做細龍頭企業(yè),把襄大農(nóng)牧打造成為全國知名的農(nóng)牧企業(yè),我公司明年的總體思路就是堅定不移地沿著農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化的發(fā)展方向不動搖,堅定不移地實施“大品牌、大規(guī)模、大擴張”的三大發(fā)展戰(zhàn)略不動搖,全力打造產(chǎn)業(yè)鏈集群,全力沖刺百億元目標。繼2012年,襄大集團在松滋成功建立產(chǎn)品工業(yè)園區(qū)后,計劃在武穴的投資10億元,建設襄大(武穴)工業(yè)園,其中投資1.5億元在武穴農(nóng)產(chǎn)品加工園建設占地150畝年產(chǎn)36萬噸的飼料加工廠;投資2.5億元在武穴辦事處新磯村,建設占地160畝的百萬頭生豬屠宰加工廠和熟食加工廠(包括配套冷凍庫、污水處理廠);投資6億元建設占地2000畝的4萬頭種豬繁育和80萬頭的生豬養(yǎng)殖基地。
實踐證明,任何企業(yè)在前進的道路不可能一帆風順,有可能會遇到很多困難,但我們深信,有各級黨委政府的堅強領導,有各級主管部門的大力支持,有一大批敢打善拼的優(yōu)秀管理層和員工隊伍,我們就一定能夠克服資金緊張、人才缺乏、自然災害等諸多不利因素的影響,全力完成既定目標任務。
四、存在的困難及需要解決的問題
迫切的任務之一。企業(yè)已經(jīng)通過網(wǎng)絡、人才市場及院校合作等渠道廣納人才,同時也希望政府通過各種影響力為企業(yè)引薦、推薦高精尖人才。
2、知識產(chǎn)權和企業(yè)創(chuàng)新需求。新技術的引進需要“產(chǎn)、學研”聯(lián)姻,讓企業(yè)擁有自己的知識產(chǎn)權和專利。目前企業(yè)正在與華農(nóng)、省農(nóng)科院等科研院所聯(lián)系協(xié)商實施合作事宜。同時希望政府為企業(yè)與科研機構融洽關系、密切合作牽線搭橋。
3、發(fā)展資金的需求。針對畜禽產(chǎn)品生產(chǎn)加工資金占用量大,回報周期長、利潤率低,為支持龍頭企業(yè)持續(xù)健康發(fā)展,請求有關部門將貼息貸款等金融扶持政策向農(nóng)牧企業(yè)傾斜。
4、發(fā)展政策的需求。企業(yè)持續(xù)、健康地發(fā)展,需要全社會的支持,特別是需要政府及職能部門在用水、用電、土地等方面減免費用或給予政策傾斜,以及減少企業(yè)事務性迎檢等。
5、項目建設的需求。請農(nóng)業(yè)、科技、財政、畜牧、商務等職能部門在項目申報中給予重點關注和支持,多利用國家資金助力企業(yè)騰飛。如申報國家儲備肉活畜儲備、凍庫存儲資質(zhì),畜禽糞污無公害處理項目都需要商務、發(fā)改部門支持。
最后,請允許我代表董事長張德武先生及襄大全體員工向一直以來支持襄大發(fā)展、關心襄大建設的各級領導、各位同仁表示最誠摯的感謝!
謝謝大家!
各位領導、同志們:
大家好! 2015年,***國稅局在、政府的堅強領導下,緊緊圍繞服務經(jīng)濟建設和社會發(fā)展大局,按照“聚財為國、執(zhí)法為民”的宗旨,深入落實科學發(fā)展觀,使稅收工作在應對困難和挑戰(zhàn)危機中砥礪奮進,經(jīng)受了金融危機的嚴峻考驗,取得新的成績:加強稅收征管保收入,組織縣級收入**億元,達到預期目標;落實結構性減稅保發(fā)展,落實減免稅*萬元,取得顯著成效;接收社保費征管職能為民生,征收社保費*萬元,完成新任務,全局干部以實際行動書寫了縣域稅收事業(yè)的新篇章。
乘風破浪正當時,百尺竿頭剛起步。2015年,我們將認真按照、政府對稅收工作的整體要求,以黨的十七大和十七屆四中全會精神為指導,依法治稅、從嚴治隊,無條件挑重擔、超負荷干工作、舍小我做貢獻,抓熱點,努力推動縣域經(jīng)濟發(fā)展方式轉變;攻難點,著力應對金融危機對稅收發(fā)展的后續(xù)沖擊;出亮點,充分發(fā)揮稅務部門服務經(jīng)濟的職能作用。
一是堅持收入原則,服務經(jīng)濟發(fā)展。我們將嚴格組織收入原則,加大組織收入力度,以鐵的紀律、鐵的意志、鐵的精神和鐵的手段,采取超常思維、超常辦法和超常措施,確保全年總收入突破*億元,縣級收入實現(xiàn)**億元以上,為地方經(jīng)濟跨越式發(fā)展提供充足的財力保障。
二是加強稅收管理,規(guī)范稅收秩序。認真開展稅收經(jīng)濟分析,強化稅源摸底調(diào)研,加強重點稅源的監(jiān)控指導,擴大重點稅源企業(yè)的主量優(yōu)勢。密切關注縣域已開工項目的監(jiān)管力度,對房屋出租、房地產(chǎn)和大型超市等行業(yè)開展專項檢查,嚴厲打擊各類涉稅違法犯罪行為,堵塞稅收漏洞,整頓和規(guī)范稅收秩序,為地方經(jīng)濟的發(fā)展營造公平有序的稅收法制氛圍。
三是優(yōu)化納稅服務,確保政策落實。利用各種途徑、方式,加強政策宣傳輔導,使國家“擴內(nèi)需、保增長”等各項稅收政策在我縣得到不折不扣的落實,在政策允許的范圍內(nèi),盡可能的讓企業(yè)得實惠,幫助企業(yè)發(fā)展壯大,提高縣域經(jīng)濟實體的市場競爭力,有力地支持我縣企業(yè)發(fā)展和招商引資。
四是強化溝通聯(lián)動,構建綜合治稅格局。積極加強與地方黨委、政府和縣各部門的`聯(lián)系溝通,強化信息交流,實現(xiàn)信息共享,形成綜合治稅合力,齊心構建“政府牽頭部署、部門共同支持、社會廣泛參與”的綜合治稅體系。
各位領導,同志們。新的一年里,我們將以新的精神、新的思路、新的舉措投入到經(jīng)濟工作中,以時不我待的朝氣,攻堅克難的銳氣,承擔起組織財政收入的重任,以優(yōu)異的成績回報老區(qū)人民的期盼和、政府的重托,為鹽池縣域經(jīng)濟又好又快的跨越式發(fā)展再立新功、再創(chuàng)佳績。
同志們:
今天、縣政府召開這次全縣經(jīng)濟形勢分析會,主要任務就是客觀分析當前經(jīng)濟工作形勢,認真查找經(jīng)濟運行中的困難和問題,安排部署下半年的經(jīng)濟工作任務,動員各級各部門再增措施,再鼓干勁,確保圓滿完成全年經(jīng)濟發(fā)展目標任務。前面,五大專班的同志就上半年工業(yè)、農(nóng)業(yè)、城建、財稅、環(huán)境等方面情況進行了匯報,等一會 書記還要作重要講話,下面我根據(jù)會議安排,講三點意見:
一、充分肯定上半年經(jīng)濟工作取得的成績
今年以來,全縣上下堅持以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領,按照年初確定的經(jīng)濟社會發(fā)展目標,堅定不移實施“工業(yè)興縣、開放強縣、統(tǒng)籌城鄉(xiāng)、科學發(fā)展”戰(zhàn)略,團結拼搏,開拓進取,全面戰(zhàn)勝了特大旱災和旱澇急轉的自然災害挑戰(zhàn),縣域經(jīng)濟繼續(xù)持續(xù)、平穩(wěn)、健康發(fā)展。元至6月,全縣實現(xiàn)地區(qū)生產(chǎn)總值51.72億元,增長10.1%。其中一、二、三產(chǎn)業(yè)分別增長1.5%、22.9%和7.7%,全縣主要經(jīng)濟指標均實現(xiàn)了“雙過半”,呈現(xiàn)出“三快、兩穩(wěn)、一推進”的良好發(fā)展態(tài)勢。
一是工業(yè)經(jīng)濟快速增長。全縣58家規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)完成產(chǎn)值53億元,增長32.3%;實現(xiàn)主營業(yè)務收入49.9億元,增長44.1%;實現(xiàn)利稅2.07億元,增長40%;完成入庫稅金4798萬元,增長42.4%;完成大工業(yè)用電量1.03億度,增長32.8%。工業(yè)經(jīng)濟的快速增長,主要得益于我們在三個方面取得了新的突破。一是招商引資有新突破。上半年,全縣引進的工業(yè)項目多達40余個,實際到位的資金達8.74億元,投資過億元的企業(yè)達8個。二是滿園工程有新突破。園區(qū)項目建設全面推進,園區(qū)產(chǎn)業(yè)集聚效應明顯增強,園區(qū)優(yōu)化格局基本奠定。三是環(huán)境建設有新突破。、縣政府新出臺了《關于進一步創(chuàng)新經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境的若干意見》,建立了環(huán)境巡視制度,“三集中三到位”、企業(yè)生產(chǎn)安寧日等制度進一步規(guī)范,創(chuàng)新發(fā)展環(huán)境各項體制機制進一步健全完善。
二是固定資產(chǎn)投資快速增長。上半年,全縣計劃總投資在500萬元以上的施工項目達314個,同比增加118個,增長60.2%;累計完成投資40.5億元,增長46.4%,增幅高于全市平均水平5個百分點。其中,第三產(chǎn)業(yè)25.4億元,增長96.8%,占全部投資比重的62.7%。
三是財政收入快速增長。上半年,全縣入庫財政總收入2.66億元,完成年計劃的54.7%,同比增加1.09億元,增長69.3%。地方財政一般預算收入入庫1.3億元,完成年計劃的70.7%,同比增加2089萬元,增長19.1%。
四是農(nóng)業(yè)經(jīng)濟穩(wěn)定發(fā)展。今年以來,我縣遭受了冬、春、夏三季連旱,其時間跨度長,干旱程度大為歷史罕見,且進入6月份后,又出現(xiàn)了旱澇急轉的可怕態(tài)勢,但全縣上下不等不靠,采取多種措施,奮力抗災,取得了抗災奪豐收的決定性勝利。第一,夏糧夏油增產(chǎn)增收。夏糧總產(chǎn)5.25萬噸,增長8.7%;夏油總產(chǎn)10.88萬噸,增長2.1%。第二,早中稻面積不減反增,糧食繼續(xù)增產(chǎn)把握較大。通過奮力抗災補救,全縣早稻完成插播面積49.8萬畝,同比增加1.7萬畝;中稻面積112.4萬畝,也比上年略有增加。目前,在田作物長勢良好,農(nóng)業(yè)增產(chǎn)我們有信心、有基礎。第三,水產(chǎn)因旱減收,但趕本措施得力,災后補救復產(chǎn)形勢較好。第四,畜牧業(yè)特別是生豬生產(chǎn)形勢良好。生豬市場受價格上漲因素影響,農(nóng)民養(yǎng)殖積極性增強,養(yǎng)殖效益明顯提升,上半年全縣生豬出欄41.8萬頭,增長14.9%。
五是消費品市場平穩(wěn)增長。上半年,全縣完成社會消費品零售總額35.8億元,增長16%,其中完成限上社會消費品零售總額9.6億元,增長32%。實現(xiàn)外貿(mào)出口總額951萬美元(5月底止),增長11.6%。
六是城建交通建設有序推進。(1)城市重點工程和基礎設施建設進展順利。工業(yè)園路北延工程全面竣工;人民醫(yī)院易地重建、殯儀館改擴建等工程正抓緊建設;江城南路、紅城大道東延、林長河改造工程按時啟動;華容路北延、群建橋重建正在緊鑼密鼓規(guī)劃、設計、征地拆遷,可望近期動工。(2)城鄉(xiāng)一體化進程加快。朱河、新溝、白螺3個縣域副中心鎮(zhèn)建設試點工作積極展開,毛市遐舉社區(qū)已基本建成,城區(qū)搬遷騰退上樓穩(wěn)步推進。(3)交通重點工程順利建設。容城新港主體工程建設全面動工;黃歇口大橋已完成貨幣工程量810萬元;中心客運站主體工程全面完工,本月底可投入使用。
二、清醒認識經(jīng)濟運行中存在的問題
上半年,我縣經(jīng)濟運行總體態(tài)勢良好,但也還存在一些不容忽視的困難和問題,必須引起高度重視,主要表現(xiàn)在以下幾個方面:
1、工業(yè)經(jīng)濟增長潛能受到制約。一是工業(yè)經(jīng)濟總量偏小。與周邊縣市相比,我縣工業(yè)基礎薄弱、企業(yè)投入不大、總量偏小、產(chǎn)業(yè)結構不合理,且我縣大部分屬中小型企業(yè),規(guī)模小、實力弱、競爭力不強,全縣列入規(guī)模以上企業(yè)只有58家。二是項目建設速度不快。部分在建項目由于企業(yè)資金不足及周邊環(huán)境不優(yōu)等原因,進展不快。園區(qū)征地拆遷難,部分已簽約入園項目難落地。城東工業(yè)園土地日趨緊張,項目可供用地不多,工業(yè)儲備用地相對不足。城北園區(qū)水、電、路、氣等配套設施不能滿足項目建設需要。三是企業(yè)受生產(chǎn)要素制約較大。主要表現(xiàn)為“三難”,即:“融資難”,據(jù)對福娃、玉沙等17家重點企業(yè)進行調(diào)查,企業(yè)缺少資金達13億元;“用工難”,上半年,我縣部分重點企業(yè)急需員工3000名,其中企業(yè)操作工、技術工需求尤為緊缺;“盈利難”,上半年,受產(chǎn)品訂單減少,市場價格波動,以及原材料價格、員工工資、運輸成本等不同程度上漲影響,企業(yè)生產(chǎn)成本不斷攀升,盈利能力減弱。四是發(fā)展環(huán)境仍然不優(yōu)。仍有少數(shù)部門主動服務意識不強,工作效率不高,存在不作為、慢作為的問題;企業(yè)周邊村民強裝強卸、強行推銷、強攬工程的問題;園區(qū)物流不發(fā)達,企業(yè)運輸周期長,運輸成本偏高的問題。
2、農(nóng)業(yè)經(jīng)濟穩(wěn)定發(fā)展面臨考驗。一是自然災害頻發(fā)。我縣地處江漢平原,應該說是地理條件較為優(yōu)越,但由于近年來,各地極端天氣頻發(fā),去年特大澇災,今年三季連旱,給我縣農(nóng)業(yè)生產(chǎn)造成巨大損失,大大增加了我縣發(fā)展農(nóng)業(yè)經(jīng)濟的風險。二是基礎設施薄弱。近年來,雖然國家加大了對農(nóng)業(yè)基礎設施建設的投入力度,我縣大中型泵站、灌區(qū)得到了維修、改造,總體抗旱、排澇能力有所提高,但由于農(nóng)業(yè)基礎設施建設欠帳太多,很多農(nóng)田水利設施已經(jīng)嚴重老化,靠天吃飯的狀況仍然沒有改變。三是生產(chǎn)成本增高。農(nóng)藥、種子價格不斷上漲,種田務工勞資也不斷看漲,使得種田成本增高。
到我縣后期稅收的穩(wěn)定性。三是稅收的后勁不足。其中工業(yè)園的稅收環(huán)境未得到根本好轉;對我縣營業(yè)稅起支撐作用的高速公路和長江大橋工程已相繼竣工;金融保險營業(yè)稅受國家政策調(diào)控減收嚴重。以上因素在很大程度上減少了我縣后期財政稅收來源。
4、城市建設管理水平滯后經(jīng)濟發(fā)展。一是重點項目進展不快。受宏觀經(jīng)濟政策影響,城建交通重點項目融資難度進一步加大,今年新開工項目建設配套資金無保障,資金短缺矛盾十分突出,完成全年投資任務艱巨。加之拆遷難等因素影響,部分城建交通重點項目進展緩慢。二是城市規(guī)劃體系不健全??刂菩栽斠?guī)、專業(yè)規(guī)劃和村鎮(zhèn)規(guī)劃相對滯后,部分規(guī)劃編制不夠細致,可操作性程度不高;城鄉(xiāng)結合部和城中村規(guī)劃意識較薄弱,城區(qū)違建濫建、違法違規(guī)開發(fā)現(xiàn)象反彈較為突出。三是城市管理水平滯后于城市發(fā)展。喪葬、宴請搭棚、游街、放鞭擾民,建筑垃圾亂堆放、渣土沿街散落,早夜市攤位占道經(jīng)營等陋習難以根除,“創(chuàng)衛(wèi)”考核驗收難度大。新老城區(qū)部分地段排水系統(tǒng)不暢,近期幾場暴雨曾造成多條路段和幾個小區(qū)嚴重積水,群眾反映強烈。城區(qū)各類車輛增多,停車場地相對不足,主城區(qū)交通較為混亂。
5、政府十件實事進展情況不盡人意。一是工作進度未達預期。按“時間過半、任務過半”的要求,目前還沒有一項工作完成了過半任務。二是工作進展不平衡。大部分項目工作進度緩慢或剛剛啟動,有的工作到目前還根本沒有啟動。三是個別項目到目前還沒有明確承辦職責,如公共停車場建設工作等。
三、全力以赴抓好下半年各項工作
下半年,全縣上下要繼續(xù)圍繞今年全縣經(jīng)濟社會發(fā)展的主要預期目標,按照十二屆六次全體(擴大)會議的精神,按照《政府工作報告》的部署,對照目標找差距,針對差距找原因,找準原因增措施,強化責任,狠抓落實,確保圓滿完成“十二五”開局之年的各項目標任務。重點要抓好以下六個方面的工作:
破。進一步完善招商引資獎懲機制,對招商引資有功的單位和個人,繼續(xù)實行重獎;對未完成任務的單位和個人,在全縣通報批評。
2、要千方百計推進現(xiàn)代農(nóng)業(yè)建設。一是要狠抓農(nóng)業(yè)生產(chǎn)。全縣上下要抓好農(nóng)業(yè)實用技術的推廣指導,加強在田作物管理,做好科學施肥施藥,增強作物抗逆能力,提高水稻結實率,增加千粒重,減少高溫熱害和寒露風影響;以加強病蟲害預測預報為重點,及時發(fā)布準確信息,加大統(tǒng)防統(tǒng)治力度,減少病蟲害危害損失,確保全縣糧食增產(chǎn)1.5億斤目標實現(xiàn)。二是要推進農(nóng)業(yè)基礎設施建設。去年大澇,今年大旱,我縣在水利建設方面教訓是深刻的。今年初黨中央、國務院下發(fā)了1號文件,7月8日至9日,中央又召開了高規(guī)格的全國水利工作會議,我們要積極搶抓中央和關于加大水利基礎設施建設的政策機遇,加快水利工程項目的立項申報和重點水利工程及小農(nóng)水項目的建設,進一步推進高產(chǎn)農(nóng)田創(chuàng)建,全面提高農(nóng)業(yè)應對旱澇洪自然災害的綜合能力。三是要開發(fā)冬季農(nóng)業(yè)。我縣秋冬季農(nóng)業(yè)開發(fā)潛力很大,要積極推廣汴河鎮(zhèn)油菜下水田機械直播成功經(jīng)驗,大力開發(fā)冬季農(nóng)業(yè),擴大油菜下水田面積。利用糧食高產(chǎn)創(chuàng)建的契機,推動冬季小麥生產(chǎn)。力爭秋冬季油菜、小麥面積各增加5萬畝以上。四是要實現(xiàn)龍頭帶動。要通過龍頭帶動作用,促進生豬家禽養(yǎng)殖發(fā)展,要在溫氏公司、天牧公司、荊州離湖和荊江蛋品等企業(yè)的帶動下,快速發(fā)展大戶生豬、肉雞和蛋鴨養(yǎng)殖。全年發(fā)展養(yǎng)殖大戶350戶以上,實現(xiàn)預期目標。
3、要千方百計推進城鄉(xiāng)一體進程。一是要加強規(guī)劃實施監(jiān)督管理。在縣城區(qū)控制建設區(qū)內(nèi)嚴禁單位和個人未經(jīng)規(guī)劃許可征用土地和進行建設活動,所在區(qū)域內(nèi)的村(居)民個人住宅建設停止審批,統(tǒng)一按照縣政府批準的控制性詳細規(guī)劃,實行“騰退上樓”,按照新農(nóng)村社區(qū)建設的標準建設公寓式住宅小區(qū)。舊城改造區(qū)嚴格按照城市規(guī)劃的總體要求進行改造,禁止違反城市規(guī)劃的零星插建。城市節(jié)點地塊和成片建設用地由縣政府進行土地收儲,統(tǒng)一開發(fā)建設。二是要加快小城鎮(zhèn)建設步伐。要抓住國家對農(nóng)村電網(wǎng)改造、加快公路、通訊等基礎設施建設資金投入的機遇,加快小城鎮(zhèn)道路、給排水、電力、通訊、綠化、亮化、污水和垃圾處理等設施的建設,不斷完善小城鎮(zhèn)功能,提高城鎮(zhèn)居民生活質(zhì)量。重點要抓好“五個一”工程建設,力爭在年底考核驗收時,每個鄉(xiāng)鎮(zhèn)都在規(guī)劃建設一條新街、改造提升一條主街、建成一個有一定規(guī)模的居住小區(qū)、建設一個有特色的商貿(mào)市場、啟動一個市政設施建設項目上有突破。三是要完善基礎設施建設。除去年續(xù)建項目外,今年新上的華容路北延、江城南路、紅城大道東延、林長河改造疏挖、群建橋重建等14個重點建設項目,要進一步強化責任,加強督辦,強勢啟動,快速推進,按期完成。要抓好三水廠建設,主次干道道路維修,污水管網(wǎng)建設,老城區(qū)背街小巷道路硬化和環(huán)境綜合整治;要抓好主城區(qū)下水道管網(wǎng)疏浚,完成城區(qū)容城大道、天府大道、民主路、華容路等4條路段的下水道改造升級。要完成無害化生活垃圾處理場的建設,建立較為完備的垃圾收集處理系統(tǒng)。四是要強化城鎮(zhèn)管理。要進一步鞏固城市交通秩序整治成果;要加強集貿(mào)市場、“五小行業(yè)”、噪音污染專項整治力度;要加大健康衛(wèi)生教育力度,切實提高市民衛(wèi)生意識和文明程度。要拓寬城市建設融資渠道,在積極向上爭取項目資金的同時,鼓勵各類資本投向基礎設施、生態(tài)環(huán)境、公用事業(yè)和社區(qū)服務業(yè),推進市政公共事業(yè)產(chǎn)業(yè)化經(jīng)營。
源調(diào)查分析,對調(diào)查中發(fā)現(xiàn)的各類問題,利用稅收稽查等手段,督促企業(yè)稅收及時入庫,防止稅收收入流失。三是要大力發(fā)展縣域經(jīng)濟,支持地方財源建設。要進一步建立健全招商引資工作機制,規(guī)范完善獎扶政策,使招商引資工作經(jīng)?;?、科學化、制度化、高效化。努力把政府有限的招商資源配置到科技型、稅源型、就業(yè)型、環(huán)保型等優(yōu)質(zhì)項目上,讓招商引資成果及早地轉化為財政經(jīng)濟與就業(yè)成果。同時,要注意防止簡單的減稅讓利,避免招商引資熱火朝天,財政收入裹足不前的局面。四是要進一步強化部門預算管理。要加大部門預算執(zhí)行監(jiān)管力度,增強預算的約束力和嚴肅性,規(guī)范津補貼發(fā)放行為,執(zhí)行好津補貼過渡階段的相關政策,杜絕超范圍、超標準發(fā)放津補貼和超預算支出,嚴格控制財政一般公共服務支出不合理增長。
5、要千方百計優(yōu)化經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境。一是要強化制度建設與執(zhí)行力度。要嚴格執(zhí)行、縣政府《關于進一步創(chuàng)新經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境的若干意見》,明確規(guī)定行政執(zhí)法部門規(guī)范行政處罰自由裁量權權限、數(shù)額和標準,深入推進行政審批“三集中三到位”、依法行政,加強行風建設、廉政建設和企業(yè)周邊環(huán)境整治。二是要整治企業(yè)周邊環(huán)境。要深化警企熱線,在重點企業(yè)建立警務室,通過建立警企警民-聯(lián)防機制,優(yōu)化企業(yè)周邊環(huán)境,進一步強化企業(yè)及周邊的治安管理。對“村霸”、“沙霸”、“車霸”、“工霸”以及盜竊、侵占企業(yè)財產(chǎn)、破壞生產(chǎn)秩序、威脅企業(yè)家和企業(yè)從業(yè)人員人身安全的違法犯罪行為要露頭就打,從重從快,發(fā)現(xiàn)一起,查處一起。三是要實行企業(yè)安寧日制度。強化“企業(yè)安寧日”制度,杜絕“三亂”現(xiàn)象。要強化部門的服務意識,提高部門的服務水平,規(guī)范部門的收費標準,維護企業(yè)正常生產(chǎn)經(jīng)營秩序。
6、要千方百計維護社會和諧穩(wěn)定。一是要高標準完成好“十件實事”。對今年政府承諾的“十件實事”,各相關責任單位必須嚴肅認真對待,務必采取堅決措施,不折不扣地落實好、完成好。要把廉租住房等幾項重點民生工程作為硬任務,加大力度,加快推進,加緊完成,確保全縣民生工作再上新臺階。今年城區(qū)要提供廉租房1260套,基本滿足縣城區(qū)低保家庭的住房需求。同時,要加快推進公共租賃住房建設步伐,采取共建的方式,多渠道籌建保障性住房,緩解政府配套資金壓力。二是要扎實推進勞動和社會保障工作。要積極落實好國家關心、關愛生活困難群體和弱勢群體的各項政策,確保困難群體年末基本生活不出問題。三是要認真抓好食品藥品安全和公共衛(wèi)生安全工作。四是要切實抓好安全和穩(wěn)定工作。要繼續(xù)強化責任,進一步開展矛盾糾紛排查,有針對性地做好防范化解工作,并加大交通等重點領域、薄弱環(huán)節(jié)的安全監(jiān)管,確保社會大局穩(wěn)定。
同志們,下半年的工作任務十分艱巨,責任十分重大。
工作會議交流發(fā)言材料篇十一
晚上20時許,一架客機徐徐降落在濟南遙墻國際機場,因遭受恐怖襲擊而不幸犧牲的我駐索馬里使館警衛(wèi)人員、武警山東總隊臨沂支隊上士張楠烈士靈柩終于從萬里之外回到了他魂牽夢繞的祖國,張楠烈士魂歸故里。2名在恐怖襲擊中負傷的武警戰(zhàn)士趙團軍、王旗也隨機護送。張楠烈士魂歸故里。他犧牲后,武警部隊追授他"中國武警忠誠衛(wèi)士"獎章。8月2日上午9時30分,張楠烈士遺體告別儀式在濟南市粟山殯儀館第一告別廳舉行。
“帶著各級首長的親切囑托和殷切希望來到這陌生的國家,我心甘情愿、無怨無悔,我愿意為祖國的外交事業(yè)貢獻出一切,甚至甘愿奉獻我的全部?!?BR> 7月27日,武警山東總隊臨沂支隊一中隊副隊長崔效才收到了一封從索馬里寄來的長達7頁的思想?yún)R報,每個字都用鋼筆工整寫就。寫信的人叫張楠,是中國駐索馬里大使館一名警衛(wèi)。而就在一天前,我駐索使館遭遇自殺式襲擊,張楠不幸遇難,年僅28歲。
索馬里當?shù)貢r間7月26日下午4時30分左右,宗教極端組織“青年黨”對首都摩加迪沙“半島皇宮”酒店發(fā)動恐怖襲擊,中國駐索馬里大使館所在的五樓吊頂塌陷掉落。
中國駐索馬里警衛(wèi)小組組長王蓬勃回憶說,爆炸發(fā)生得令人猝不及防?!爱敃r我正在屋內(nèi)辦公,突然‘嘣’的一聲巨響,瞬間就感到整個屋子跳了起來,家具、門、窗、燈都飛了起來,到處都是玻璃碎片,滿屋子都是灰塵,耳朵被炸得翁翁直響,幾秒鐘內(nèi)什么都聽不見,整個人被氣浪掀翻在辦公桌一米之外的地上。”
沖出房間后,王蓬勃聽到有人喊張楠被砸在五樓里面了,便與同事一起沖過去救人。
中國駐索馬里警衛(wèi)小組副組長李杰說,張楠被抬出時渾身是血?!拔覀冓s緊把他放在地上,打開急救包,按壓止血,隨后迅速聯(lián)系救援車輛,護送張楠前往非洲聯(lián)盟駐索馬里特派團基地醫(yī)院進行搶救?!?BR> 王蓬勃說,張楠始終很堅強,“在送往醫(yī)院的路上,他一直想說話,因為好幾次我看到他的嘴在微微地動,但因為傷勢太重了,始終沒有說出來。我們一直在跟他說話,呼喊著他。”
然而,張楠最終因頸動脈破裂失血過多,于當?shù)貢r間6時50分在醫(yī)院搶救無效犧牲。
戰(zhàn)友眼中的張楠雖然年紀不大,但境界很高,是一個令人敬佩的真勇士。
去年9月,武警部隊選拔赴索馬里執(zhí)行使館警衛(wèi)任務的人員,張楠作為山東總隊臨沂支隊的骨干,第一個提出了申請。集訓期間,張楠唯一的姐姐患乳腺癌去世,他強忍悲傷,沒有對身邊任何人講起。
今年2月,張楠通過嚴苛的選拔,以全優(yōu)成績從500多人中脫穎而出,隨隊進駐索馬里首都摩加迪沙,成為一名光榮的使館警衛(wèi)戰(zhàn)士。
作為骨干,張楠經(jīng)常帶隊護衛(wèi)大使外出參加外事活動,不僅要充分預想和應對各種突發(fā)情況,有時還親自深入險地,勘察路線和地形。每天他都與戰(zhàn)友匯總梳理當日任務信息,分析研判使館安全形勢,常常是日夜不停地連軸轉,強烈的憂患意識和責任擔當,支撐著他不知疲倦地忘我工作。
在擔負警衛(wèi)任務的168天里,張楠和7名戰(zhàn)友冒著槍林彈雨先后完成大使館駐地和路線警衛(wèi)、大使活動現(xiàn)場警衛(wèi)等重大任務100多次。
今年4月14日,駐索使館北側聽到爆炸聲,爆炸震感明顯,槍聲密集。張楠作為機動兵,用對講機向警衛(wèi)小組發(fā)布襲擊警報,而就在他透過窗口觀察情況時,被一顆流彈穿過玻璃擊中了左胸,距離心臟只有1厘米。
在被送往醫(yī)院救治途中,躺在擔架上的張楠說:“組長我沒事,你們快去看看什么情況,我沒事,我躺躺就好”。
在總隊要求其回國接受治療后,張楠躺在病床上毅然寫下“請戰(zhàn)書”,自愿堅守索馬里,“繼續(xù)與警衛(wèi)小組全體戰(zhàn)友生死與共、一起奮斗,完成黨和組織交予的光榮使命”。傷口剛剛痊愈,張楠便重返戰(zhàn)斗崗位。
張楠的父親是一位有著20xx年兵齡的老軍人、老黨員,在父親的影響下,他從小就立下從軍報國的理想。
選擇去索馬里駐守,是為了實現(xiàn)軍人的理想。在艱苦異域戰(zhàn)斗到最后一刻,也是為了實現(xiàn)軍人的理想。
張楠犧牲后,中國駐索馬里大使韋宏添高度贊揚了他敬業(yè)忘我、不懼危險的精神,“我們的武警戰(zhàn)士為保護使館和國家利益奮不顧身,不懼死亡威脅,堅守崗位,為此獻出寶貴生命。他們是一群可敬、可愛的人!”
工作會議交流發(fā)言材料篇十二
讀山品水山水之美,古來共談,然而人們談得最多的,還是山的靈性和水的神韻。
孔子曰:“智者樂水,仁者樂山?!比收咴谏降姆€(wěn)定、博大和豐富中,積蓄和錘煉自己的仁愛之心;智者則步水而行,望水而思,以碧波清流洗濯自己的理智和機敏。
這就是山水可以陶冶人的情操的根本原因。人們通過讀山品水,可以領悟到世事的興衰變遷,人生的喜怒哀樂,尋覓到自己精神家園的相通之處,故歷代文人墨客無不徜徉于名山大川以尋求靈感。登高則情滿于山,觀海則意溢于水,吐納珠玉之聲,卷舒風云之色,儀態(tài)萬狀,咫尺千里。
讀山,“橫看成嶺側成峰,遠近高低各不同”,各有各的讀法。遠讀其蒼茫,近讀其清幽,精讀其豪放,細讀其深沉,讀青、讀綠、讀和諧、讀靜謐……視角不同,意境也不同?!安坏歉呱?,不知平地”,是一種發(fā)現(xiàn);“山外有山,天外有天”,是又一種發(fā)現(xiàn)。
“高山仰止,景行行止”,是一種境界;“重于泰山,輕于鴻毛”,是又一種境界?!耙Фㄇ嗌讲环潘伞?,是一種堅守;“砥柱觸天立中流”,是另一種堅守?!拔迩ж鹪郎夏μ臁笔且环N豪壯;,“夕陽山外山”是又一種豪壯。,不要以為山是凝固的,山是巋然的活物。
品水,由于各人的氣質(zhì)不同,心境不同,也各有各的品味。在文人眼里,水是溫柔的,因此他們常常把柔情蜜意的水與悠悠無盡的愛聯(lián)系起來。水之悠長,好像愛情之天長地久;水之曲折,有如愛情之好事多磨;水之深廣,仿佛愛情的深沉廣遠;水之波動,似若愛情的起伏波瀾。在哲人眼里,水是運動的,悟出的是人生的哲理。
孔子說:“子在川上曰,逝者如斯夫,不舍晝夜”,感嘆的是人生之有限而宇宙之無窮。孟子說“民歸之猶水之就下,沛然誰能御之”,比喻民心似流水,誰也無法抵擋。荀子對政權與人民的關系,給后人留下了發(fā)人深省的警句:“水則載舟,水則覆舟?!崩献幽?他既說“天下莫柔弱于水”,又看到了水“莫能御之”的力量。云山蒼蒼,江水茫茫,讀山品水,意味深長。
工作會議交流發(fā)言材料篇十三
尊敬的各位領導,同志們:
2015年,在區(qū)、市黨委、政府的正確領導和上級業(yè)務部門的指導下,全縣各級黨政組織認真貫徹落實上級黨委、政府對衛(wèi)生計生工作總體安排部署,以深化醫(yī)改為主線,以落實計生政策為重點,強化基層抓基礎,攻堅克難抓重點,分類指導抓后進,圓滿完成了區(qū)市下達的各項指標任務。人口出生率為16.78‰,政策符合率為83.89%,出生人口性別比為106。嬰兒死亡率7.82‰、出生缺陷發(fā)生率http://萬、傳染病報告發(fā)病率http://萬,落實長效節(jié)育措施7104例,落實“少生快富”工程1250例。我們主要做了以下幾方面工作:
款。全面取消縣級公立醫(yī)院藥品加成,2015年向患者讓利1476.7萬元。全面推進“先住院,后付費”診療服務,為7245名患者免收住院押金669.92萬元。深入實施婦幼衛(wèi)生“七免一救助”項目,投入資金679.18萬元,4.3萬人次受益。著力提升基本公共衛(wèi)生服務水平,累計投入資金1460.7萬元,衛(wèi)生計生惠民工程成效顯著。二是突出宣傳教育創(chuàng)新。堅持“常態(tài)化、精品化、親情化”宣傳,不斷創(chuàng)新宣傳模式,大力推進穆斯林人口文化工程建設,大力普及衛(wèi)生計生知識,推進健康西吉全民行動,做到社會宣傳、公益宣傳和特色宣傳有機結合,創(chuàng)出了西吉特色的穆斯林衛(wèi)生人口文化宣傳品牌。
二、完善制度建設,執(zhí)行“兩個”嚴格,強力推動工作落實 一是嚴格目標管理。細化目標責任,深化“三包”責任制,將衛(wèi)生計生工作納入全縣綜合目標考核,強化“五個”到位和“多會”促進制,嚴格周通報、月分析、季考核,確保各項工作措施落實到位。二是嚴格責任追究。堅持把各項硬指標的完成作為一項政治任務和攻堅戰(zhàn)役來打,定期督查通報,嚴格落實“一票否決”和季度獎懲制度,對未按期完成計生任務的三個鄉(xiāng)鎮(zhèn)給予黃牌警示,對主要負責人進行了問責,對醫(yī)療衛(wèi)生機構考核倒三名的單位進行了處罰,形成了良性競爭機制。
多人次,縣優(yōu)生健康檢查實驗室兩次被自治區(qū)評為室間質(zhì)控優(yōu)秀實驗室。做好做實公共衛(wèi)生服務項目,農(nóng)村孕產(chǎn)婦住院分娩率99.9%,婚檢率98.33%,葉酸補服率96.16%,新生兒疾病篩查94.47%。二是強化基礎建設。積極爭取項目資金,完成遷建縣中醫(yī)醫(yī)院和偏城鄉(xiāng)衛(wèi)生院的批復立項,計劃今年3月底開工建設。完成了硝河、什字、紅耀鄉(xiāng)衛(wèi)生院綜合門診樓及東街社區(qū)衛(wèi)生服務站建設項目并投入使用,不斷夯實醫(yī)療衛(wèi)生服務基礎。扎實開展全員人口信息化數(shù)據(jù)庫建設工作,變更、維護、新增各類數(shù)據(jù)7萬余條,主要數(shù)據(jù)項準確率均達到90%以上。對流動人口進行雙向管理、雙向服務,信息平臺接收反饋率達到100%。三是強化依法行政。扎實開展“誠信衛(wèi)生計生”和“關愛女孩”活動,做好再生育審批,簡化辦事程序,嚴厲打擊“兩非”和非法行醫(yī)專項行動。進一步暢通訴求渠道,核實查處信訪舉報案件,扎實開展衛(wèi)生計生維權服務工作。
2015年,我縣衛(wèi)生和計生工作雖然取得了一些成績,但與上級要求和兄弟縣(區(qū))相比,也還存在一定的差距和不足,對此我們將認真貫徹落實這次會議精神,緊緊圍繞2015年目標任務,以改善民生為目標,以深化醫(yī)改和統(tǒng)籌解決人口問題為重點,以推進機構改革和加強計劃生育基礎工作為抓手,切實推進醫(yī)療服務質(zhì)量穩(wěn)步提升,公共衛(wèi)生服務能力不斷加強,計劃生育政策有效落實,開拓創(chuàng)新,凝心聚力,強力推動,扎實工作,全力提升全縣衛(wèi)生計生工作上臺階、上水平。
謝謝大家!
尊敬的各位領導、各位同仁:
大家好,公共衛(wèi)生工作是當前衛(wèi)生院的重點工作,經(jīng)過幾年的努力我鄉(xiāng)的公共衛(wèi)生工作已步入正?;?,以下將我院的主要工作向大家做一簡要匯報:
一、提高認識,加強領導
我院領導高度重視基本公共衛(wèi)生工作,將公共衛(wèi)生工作納入主要議事日程,常抓不懈。專門安排副院長兼公共衛(wèi)生科科長,同時抽調(diào)6名業(yè)務骨干服務于公共衛(wèi)生科。
二、完善制度,狠抓落實
1、進一步完善各項規(guī)章制度,衛(wèi)生院與各科室及各村衛(wèi)生所層層簽訂目標責任書,同時實行全院職工包村制,工作效績與職工績效工資掛鉤,通過此項舉措提高了工作人員的工作積極性。
2、全面落實績效工資制。將各項工作步入績效考核,工作質(zhì)量實行減分值、工作數(shù)量實行加分制,量化細化各個細則,堅持多勞多得、少勞少得的原則,極大的提高了職工及村醫(yī)的工作積極性。
3、公共衛(wèi)生科安排每月公共衛(wèi)生工作任務,由公共衛(wèi)生管理人員審核工作成果,做到發(fā)現(xiàn)問題,隨時解決問題,對工作中表現(xiàn)突出的給予獎勵。
4、加大公共衛(wèi)生工作宣傳力度,利用衛(wèi)生宣傳日及本鄉(xiāng)逢十趕集活動,抽調(diào)人員采用發(fā)健康教育材料和設置健康咨詢點等方式,進一步提高群眾對公共衛(wèi)生服務工作的認可。
三、存在的問題
1、鄉(xiāng)村兩級醫(yī)務人員業(yè)務素質(zhì)較低,技術水平參差不齊,開展工作存在困難,公共衛(wèi)生均等化服務主體基本是衛(wèi)生院醫(yī)務人員承擔。
2、鄉(xiāng)衛(wèi)生院人員編職不夠,業(yè)務量大,對公共衛(wèi)生均等化服務認識不夠,沒有從基本醫(yī)療服務轉變到公共衛(wèi)生服務為主的服務模式,對公共衛(wèi)生項目內(nèi)容理解不透。所以給工作質(zhì)量帶來影響。
3、對慢性病、重性精神病的訪視困難較多。
(1)、轄區(qū)內(nèi)地廣人稀,人口分布較散。
(2)、部分居民文化程度很低,甚至不識字,健康意識太差,在一定程度上制約基本公共衛(wèi)生服務工作的開展和推進。
四、今后的打算
處。真正使老百姓得到實惠。
2、改變工作作風,充實衛(wèi)生院公共衛(wèi)生科隊伍建設,建立一批技術過硬、用得上隊伍。保障公共衛(wèi)生服務質(zhì)量,進一步完善資料、歸檔工作。
3、繼續(xù)加大宣傳,使農(nóng)村居民知道實施公共衛(wèi)生均等化服務的好處。讓農(nóng)村居民逐步享有均等化的公共衛(wèi)生服務。
各位領導、同志們:
根據(jù)會議安排,現(xiàn)就我縣衛(wèi)生人才隊伍建設情況作一簡要匯報。
xx是一個人口大縣、農(nóng)業(yè)大縣,在推動衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展的實踐中我們認識到,農(nóng)村衛(wèi)生工作難就難在缺乏財力支撐,眼前最急需也最有效的就是抓資金投入、抓項目建設;但是從長遠看,要切實增強發(fā)展后勁,實現(xiàn)衛(wèi)生事業(yè)持續(xù)健康發(fā)展,最重要也最關鍵的還是要抓好衛(wèi)技人才培養(yǎng)和衛(wèi)生隊伍建設。為此,我縣堅持以人為本,創(chuàng)新體制機制,大力實施衛(wèi)生人才強醫(yī)戰(zhàn)略,積極搭建人才培養(yǎng)、引進、管理、使用“四大”平臺,使醫(yī)、藥、護、技及管理人才的比例趨向合理,一支全面覆蓋縣、鄉(xiāng)、村,與經(jīng)濟社會發(fā)展相適應的高素質(zhì)衛(wèi)生技術隊伍已初步建立。目前,我縣共有各類醫(yī)療生機構78個,衛(wèi)生技術人員3085人,其中高級專業(yè)技術人員108人,中級928人,初級及以下人員440人;具有碩士學位的21人、大專以上學歷的1271人;各類衛(wèi)生技術人員中,執(zhí)業(yè)及助理醫(yī)師2169人,注冊護士817人。
一、始終立足“培養(yǎng)”這個基礎,積極搭建育才平臺,強力提升衛(wèi)生人才隊伍能力素質(zhì)
多個,有力促進了中青年醫(yī)務工作者業(yè)務質(zhì)量和水平的提高。
二、始終突出“選優(yōu)”這個關鍵,積極搭建引才平臺,為衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展集聚高層次人才
由于我縣生源的醫(yī)學專業(yè)畢業(yè)生回本地工作的較少,加上現(xiàn)有部分人才的流失,一度時間我縣醫(yī)療衛(wèi)生人才比較短缺,特別是在抗擊非典和應對“5.12”汶川特大地震災難時,更加凸顯出疾病預防、衛(wèi)生監(jiān)督、臨床專科人才的不足。為此,我們堅持從衛(wèi)生工作實際出發(fā),從群眾醫(yī)療需求出發(fā),切實加大人才引進力度,為全縣衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展注入了新的動力。一是積極招聘人才。去年組織各醫(yī)院參加成都市人才交流中心舉辦的“2015年大中專畢業(yè)生招聘會—醫(yī)療衛(wèi)生專場會”,成功引進緊缺人才38名。二是主動引進人才。組織縣人民醫(yī)院、縣中醫(yī)醫(yī)院、縣第三人民醫(yī)院分別到成都中醫(yī)藥大學、重慶醫(yī)科大學、瀘州醫(yī)學院、川北醫(yī)學院等高等院校招聘人才,2015年共引進高校畢業(yè)生56名,2015年共引進高校畢業(yè)生128名。三是合理分配人才。為改善城鄉(xiāng)間人才結構不均衡狀態(tài),每年將引進的人才合理分配,對自愿到鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院工作普通高校醫(yī)學專業(yè)畢業(yè)生,給予優(yōu)惠政策。2015-2015年,先后有200余名醫(yī)學類大中專畢業(yè)生或有執(zhí)業(yè)資格的醫(yī)務人員到鄉(xiāng)鎮(zhèn)醫(yī)療機構工作,有效解決了農(nóng)村衛(wèi)生院專業(yè)技術人員人才匱乏的問題。
三、始終圍繞“用活”這個目標,積極搭建創(chuàng)業(yè)平臺,努力實現(xiàn)人才價值效應的最大化
我們高度重視人才工作創(chuàng)新,為人才發(fā)揮作用提供全新的渠道和廣闊的平臺,讓優(yōu)秀人才有臺“唱戲”,努力實現(xiàn)人才價值和活動效應的最大化。一是開展名醫(yī)評選活動。大力實施名醫(yī)、名院、名科建設工程,先后開展了三屆“xx名醫(yī)”和“xx名中醫(yī)”及學科帶頭人的評選、命名和表彰活動,30多名醫(yī)德高尚、醫(yī)術精湛、群眾認可的醫(yī)務工作者獲此殊榮,并享受縣財政統(tǒng)一給予的生活補助和科研經(jīng)費,在全系統(tǒng)營造了尊重勞動、尊重知識、尊重人才、尊重創(chuàng)造的濃厚氛圍。二是實行競爭上崗機制。積極推進衛(wèi)生人事制度改革,在全縣醫(yī)療機構普遍推行了競爭上崗制度,堅持公平、公正、競爭、擇優(yōu)原則,在全縣范圍選聘鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院院長,在縣級醫(yī)療機構公開競聘科主任和護士長,有力促進了優(yōu)秀人才的合理流動,實現(xiàn)人才的最佳配置。今年3月,通過民主推薦、組織考核、職工談話等方式對鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院院長實行了新一輪聘任,為鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院的進一步發(fā)展注入了新的活力。三是建立后備人才隊伍。為保證衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展后繼有人,我們堅持采取“上掛下派”方式加快后備人才培養(yǎng),即從基層醫(yī)院選送優(yōu)秀后備干部到縣衛(wèi)生局和縣直醫(yī)療衛(wèi)生單位學習鍛煉,從局機關和縣直醫(yī)療衛(wèi)生單位選派后備干部到基層單位掛職。并經(jīng)組織部、縣人事局組織統(tǒng)一考試,組建了衛(wèi)生后備人才庫,初步建立起了選拔、培養(yǎng)、管理后備干部的長效機制。
四、始終抓住“管好”這個重點,積極搭建服務平臺,充分激發(fā)人才隊伍內(nèi)部生機活力
人才,用服務留住人才,在打造人才工作一流環(huán)境上狠下功夫,全面提升人才工作質(zhì)量。一是強化宣傳樹地位。近年來,我縣衛(wèi)生系統(tǒng)先后涌現(xiàn)出“全國先進工作者”曾玲、“全省先進工作者”張碧書等一大批先進模范人物,對這些優(yōu)秀人才,我們充分利用電視、報刊等新聞媒體廣泛宣傳,確保廣大醫(yī)務人員學有榜樣、追有目標、趕有方向。二是提高待遇促創(chuàng)業(yè)。積極進行分配制度改革的嘗試,將獎金分配向一線醫(yī)務人員傾斜,與服務數(shù)量、質(zhì)量掛鉤,增強了醫(yī)務工作積極性和主動性。對急需、緊缺人才,除發(fā)給工資、獎金外,每月增發(fā)一定數(shù)額的技術補貼。三是搞好安置暖人心。及時幫助各類人才解決生活、工作中存在的實際困難,如住房、家屬安置等,做到感情留人。如縣中醫(yī)院引進研究生,到中醫(yī)院上班后,給予上萬元的安置費,半年后提為急診科副主任,為人才發(fā)揮作用提供了平臺。
盡管我縣衛(wèi)生人才隊伍建設取得了一定成績,但也存在一些問題,如:衛(wèi)生人才總量不足,高層次人才數(shù)量少,人才結構欠佳,城鄉(xiāng)分布不均勻,復合型人才比較少。在下步工作中,我們將以這次會議為契機,深刻領會會議精神,認真學習借鑒兄弟縣、市、區(qū)的好經(jīng)驗、好做法,努力在招聘引進人才、扎實推進績效考核等方面下功夫,不斷提升衛(wèi)生人才隊伍建設水平,推動我縣衛(wèi)生事業(yè)又好又快發(fā)展。
近年來,在、政府的正確領導和上級衛(wèi)生部門的大力支持下,我縣認真貫徹新時期衛(wèi)生方針政策,以農(nóng)村衛(wèi)生工作為重點,以實現(xiàn)農(nóng)村基本公共衛(wèi)生服務均等化為目標,深化改革,強化管理,全面推進,農(nóng)村醫(yī)療衛(wèi)生服務體系逐步健全,能力逐步增強,管理逐步規(guī)范,衛(wèi)生改革取得了突破性進展,新型農(nóng)村合作醫(yī)療成效凸顯,藥品“三統(tǒng)一”和人人享有基本醫(yī)療衛(wèi)生服務惠及百姓,群眾防病意識和健康水平持續(xù)提高,農(nóng)村衛(wèi)生整體上步入又好又快發(fā)展的軌道。
一、主要做法
(一)搶抓機遇,推動農(nóng)村衛(wèi)生事業(yè)健康發(fā)展
展提供了保障。二是抓人才培養(yǎng)機遇強隊伍。建立了“156”人才培養(yǎng)長效機制,堅持每年將鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院業(yè)務收入的1%用于培養(yǎng)5%的專業(yè)技術人員,培訓學習時間至少達到6月個以上,通過脫崗進修、在崗培訓、函授、自考等途徑,不斷提高鄉(xiāng)級衛(wèi)生人員技術水平,基本實現(xiàn)了專業(yè)技術人員輪訓目標。對村級人員采取每年2次的集中培訓、衛(wèi)生院不定期代訓等方式進行培養(yǎng)。同時,利用國家西部人才培養(yǎng)工程和衛(wèi)生廳人才培養(yǎng)項目,加強鄉(xiāng)村人才培養(yǎng)。借助實施萬名醫(yī)師支援農(nóng)村衛(wèi)生工程,建立了縣級醫(yī)療衛(wèi)生單位對口支援鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院工作制度,有力地促進了農(nóng)村衛(wèi)生工作發(fā)展。三是抓合作醫(yī)療機遇促發(fā)展。在基金籌集上,建立了xx-x、xx-x等部門為社會弱勢群體代繳參合基金籌資的機制,實現(xiàn)人人均等參合的目標。在基金管理上,建立了“鄉(xiāng)鎮(zhèn)管收繳、財政管劃撥、管理中心管核銷、銀行管兌付”的基金管理機制,做到了收支分離,管用分開。在機構管理上,制定了定點醫(yī)療機構《服務責任書》、《就醫(yī)管理規(guī)定》等制度,實現(xiàn)定點醫(yī)療機構覆蓋全縣醫(yī)療機構,極大方便了群眾就醫(yī)。在費用核銷上,根據(jù)運行情況,合理對報銷起伏線、報銷比例等進行調(diào)整,將一、二級定點醫(yī)療機構和非定點醫(yī)療機構報銷比例分別提高到xx-x%、xx-x%、xx-x%,提高資金使用率。同時,建立合作醫(yī)療與民政大病救助有機銜接機制,對參合農(nóng)民大額住院費用實行合作醫(yī)療和救助雙重報銷,把個人承擔的費用降到最低,有效遏制了農(nóng)村“因病致貧、因病返貧”。
(二)創(chuàng)新機制,促進農(nóng)村衛(wèi)生管理能力提高
堅持“突出重點,因地制宜”的原則,創(chuàng)新機制,加快發(fā)展。
一是建立考核管理機制。每年年初與各醫(yī)療衛(wèi)生單位簽訂責任書,將衛(wèi)生工作納入綜合目標考核,實行獎優(yōu)罰劣,末位淘汰制,對于綜合和單項考核前三名的單位給予表彰獎勵,對于年終考核最后一名者亮黃牌警告,連續(xù)兩年倒數(shù)第一者免除院長職務。通過獎懲機制的實施,充分調(diào)動各單位抓工作、干工作的熱情和信心,在全系統(tǒng)形成了學、比、敢、超的良好局面。二是實行“三包”責任制。積極開展“百名醫(yī)務人員”進村入戶搞預防保健工作,建立預防保健“三包”工作機制,實行預防保健單位領導包片,工作人員包鄉(xiāng),鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院業(yè)務人員包村,包村人員每月入村時間不得少于15天,進村入戶開展農(nóng)村預防保健、健康教育、老年保健、康復指導等工作。三是落實“123”督查機制。建立了預防保健“123”督查工作機制。即縣級綜合督查每季度至少1次,縣業(yè)務主管單位指導每季度至少2次,鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院考核包村工作每季度至少3次,加大對預防保健的監(jiān)督檢查力度,確保各項工作落到實處。
(三)推進改革,理順農(nóng)村衛(wèi)生管理體制機制
衛(wèi)生工作人員全員聘用制,實現(xiàn)了職工管理由身份管理向崗位管理轉變的新機制。三是實行績效考核機制。堅持“縣管鄉(xiāng)、鄉(xiāng)管村”的原則,實行月督導,半年逐級考核。將鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院職工基本工資的30%、月度獎金及部分業(yè)務收入予以提留,建立考勤、崗位和績效三種工資制度,與職工的出勤、崗位和工作量完成情況掛鉤,重實績、重貢獻、向優(yōu)秀人才和關鍵崗位傾斜。
(四)防治結合,農(nóng)民群眾健康水平持續(xù)提高
了xx-x個村衛(wèi)生室為定點村衛(wèi)生室,保證試點工作順利實施。統(tǒng)一管理制度:統(tǒng)一為定點村衛(wèi)生室印制人人享有基本醫(yī)療衛(wèi)生服務的登記冊、處方、財務報表、公示單、督導記錄、轉診記錄等,保證了試點工作規(guī)范化、程序化運行。
二、主要成效
(一)農(nóng)村衛(wèi)生服務能力有了新提高。通過政策保障、完善體系、提高能力等措施,使我縣農(nóng)村醫(yī)療衛(wèi)生服務條件和服務水平得到很大程度的改善。傳染病性和慢性病得到有效控制,兒童免疫規(guī)劃疫苗報告接種率達到98%以上;孕產(chǎn)婦住院分娩率保持在98%以上;衛(wèi)生監(jiān)督覆蓋率達到100%,農(nóng)村衛(wèi)生服務能力大幅提升。
(二)群眾的健康意識有了新轉變。通過大力普及衛(wèi)生健康知識,落實干預措施,群眾對健康的認知程度明顯提高,健康行為和自我保健意識明顯增強。健康知識普及覆蓋率達到98%以上,群眾健康知識知曉率達到90%以上,群眾健康行為形成率達到75%以上,群眾健康水平持續(xù)提高。
(三)群眾看病難看病貴問題得到初步緩解。通過人人享有基本醫(yī)療衛(wèi)生服務、新農(nóng)合、藥品“三統(tǒng)一”的實施,真正做到讓利于民,惠及于民,提高了群眾抵御大病風險的能力,減輕了群眾看病就醫(yī)負擔,遏制了農(nóng)村因病致貧、因病返貧的現(xiàn)象。
三、幾點體會
建立政府主導、部門協(xié)作、城鄉(xiāng)聯(lián)動機制,動員全社會共同參與、共同推進。
(二)公共衛(wèi)生是發(fā)展農(nóng)村衛(wèi)生的核心。公共衛(wèi)生直接關系群眾的切身利益,是提高群眾健康水平最基本、最有效手段。近幾年,通過完善服務體系、轉變服務模式,大力加強公共衛(wèi)生工作,使群眾健康觀念有了新轉變,健康意識有了新提高,農(nóng)村疾病發(fā)病率呈逐年下降,群眾的健康水平得到持續(xù)提升。因此,發(fā)展農(nóng)村衛(wèi)生關鍵是要抓好公共衛(wèi)生這個核心。
(三)改革創(chuàng)新是推動公共衛(wèi)生的前提。衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展關鍵在于改革創(chuàng)新。近年來,xx-x縣通過積極探索,逐步完善,建立了管理、考核、督查等機制,使農(nóng)村公共衛(wèi)生逐步邁上了正規(guī)化管理軌道,取得了驕人的業(yè)績。因此,只有改革創(chuàng)新才能調(diào)動一切可以調(diào)動的因素,才能促進各項工作發(fā)展。
總之,xx-x縣在發(fā)展農(nóng)村衛(wèi)生方面做了一些有益的探索與嘗試,也取得了一定的成效和經(jīng)驗,但與上級的要求和兄弟縣(區(qū))的工作還有很大的差距。我們將以這次會議為契機,正視差距,積極探索,開拓創(chuàng)新,扎實工作,為全面實現(xiàn)人人享有基本公共衛(wèi)生服務均等化的目標做出更多更大貢獻。
各位領導,老師們:大家好!
今天,我發(fā)言的題目是:以人為本,規(guī)范管理,因地制宜,提高水平。
首先,感謝領導為我們提供了一次與各位交流和得到大家?guī)椭牧己脵C會。 近年來,在區(qū)教育局具體指導下,我校全面貫徹黨和國家的教育方針,以“開放式辦學求突破,內(nèi)涵式發(fā)展強素質(zhì),現(xiàn)代化建設創(chuàng)名?!睘閷W校發(fā)展思路,提出了“實施人文管理和精細化管理相結合”的辦學理念,堅持“以管理求質(zhì)量,靠課堂出成績,向科研要效益”的質(zhì)量效益觀,各項工作均得到快速協(xié)調(diào)發(fā)展,特別是在文化課教學質(zhì)量穩(wěn)居全區(qū)前列的同時,體育衛(wèi)生工作開展地扎扎實實、有聲有色,贏得了各級領導和社會各界的廣泛贊譽。
大家知道,在四十畝地小學這塊8畝半地上容納著1500多名學生,300多名幼兒,近100名教職工,不用說開運動會,就是做廣播體操也要挨號。特殊的校園環(huán)境為學校開展體育活動增加了難度,正因為這樣,學校體育成績曾經(jīng)在全區(qū)末位徘徊。下面我將學校體育工作由落后到先進的轉變原因和過程,做一些粗淺的探討和總結。不當之處敬請指正。
一、形成共識,認識到位——把體育工作放在應有的位置上
毛澤東在《體育之研究》中說:體育一道,配德育與智育,而德智皆寄于體,無體是無智德也。毛澤東體育思想的真諦,體現(xiàn)了德、智、體全面發(fā)展的體育教育觀,體現(xiàn)了強民興國的群眾體育觀。這一體育思想成為黨和國家教育方針的重要內(nèi)容。
要,忙起來不要”,非常尖銳地指出了忽視體育衛(wèi)生工作的不良傾向。自1999年以來,四十畝地小學一直把體育衛(wèi)生工作納入學校的重要工作議程,校長更是對教育有著獨到的見解和思想,每學期都單獨安排體育衛(wèi)生工作會議,與相關人員商定計劃、安排活動和訓練、布置管理與獎懲。這些年來,作為副校長,我一直分管體育衛(wèi)生工作,校長的關注我是最清楚的。就我本人來講,把搞好這項工作當作神圣的使命,唯恐有什么閃失,只要沒有十分特殊的原因,學校和全區(qū)體育活動我都會自始至終靠上抓,特別是區(qū)運會上,我可能是名副其實而又最負責任的“領隊”,因為在報名表長總是指派我做領隊。幾位體育教師也憋足了勁:人家能行咱也一定能行,非讓四十畝地小學的體育翻個身不可!全體老師更不甘心過去長期落后的局面,紛紛表示完全服從學校的安排,全力支持體育教師的工作。全校上下共同的認識是:—德智體全面發(fā)展是教育的根本目標,學校應當以學生的和諧發(fā)展為根本,為學生創(chuàng)設良好的成長環(huán)境,體育不會影響智育,而是德智發(fā)展和心智提高的堅實根基,我們不夸大體育之重,也不能忽視體育的作用,應當把它置于應有的位置上,讓其發(fā)揮不可或缺的作用。
二、規(guī)范管理 措施到位——用“以人為本”的理念抓好體育工作
2004年年初,學校提出了“實施人文管理,實現(xiàn)理性管理向非理性管理轉變”的辦學理念,《學生體育訓練和比賽規(guī)定》、《體育器材、場地管理規(guī)定》以及《班級和班主任評優(yōu)細則》、《特長生標準》、《教研組考核細則》、《教師個人工作目標考核細則》等與體育相關的制度均編入《學校管理制度匯編》,并得以落實。在此基礎上,我們貫徹“以人為本”的思想,充分挖掘教師的潛能,調(diào)動教師的積極性,使全體教師在自己的崗位上確立了明確的工作目標,把“硬性”的管理和“剛性”的任務變成了自主和自覺的行動。
我校體育工作實行的是分項責任管理:體育教學工作由教學校長和教導處負責管理,體育活動和競技體育由行政校長負責管理。校內(nèi)單項活動由藝體組長和年級組長共同負責組織,訓練隊由體育教師分工負責,班級活動由班主任負責,體育課教師協(xié)調(diào)。教學成績和帶隊參加上級比賽的成績作為對體育教師考核的主要依據(jù),各班在學?;顒又械某煽兒蛯W生參加上級比賽的成績均納入班級和班主任工作考核。
四、五年級學生進行抽測(從各班學生中隨意抽取),測試成績作為先進班級評選的重要項目,使每一個體育教師和班主任對此項工作予以高度的重視,也取得了良好的效果。
體育教師分工合作,各取所長。每逢學校運動會、“體育周”和參加全區(qū)比賽活動,都能自覺的按照分工積極籌備認真迎戰(zhàn)。對所取得的成績,學校則及時在全校集會上進行表彰,并根據(jù)有關規(guī)定及時予以獎懲,充分調(diào)動了教師的積極性。豐富多彩的學校體育活動,活躍了校園生活,促進了學生的身心健康發(fā)展。
三、注重習慣 關注全體——讓每一個學生都能得到健康成長
2004年是四十畝地小學快速發(fā)展的一年,我們在繼續(xù)獲得全區(qū)“教學管理先進單位”和“學校管理綜合考核先進單位”等榮譽稱號后,又獲得了“淄博市校務公開先進單位”和“山東省民主管理先進單位”,年末,在被評為“淄博市教學示范學?!焙?,又作為博山區(qū)唯一的一所學校通過了“山東省義務教育教學示范學?!钡倪_標驗收。這些累累碩果,是全校師生共同努力的結果,也有體育工作者不可缺少的貢獻,更與我校注重培養(yǎng)學生良好的學習習慣、生活習慣以及運動習慣分不開。
自2003年開始,我校積極實踐魏書生教育理論,開展爭創(chuàng)“魏書生班”活動,要求“事事有人做,人人有事做”,全校師生全部參加到管理學校、管理班級、管理自我、管理他人的全員管理之中,體育課、體育訓練、體育活動等等都有人管理和督促,帶隊跑步、眼保健操、課間活動等均有學生自我組織和管理,學生的良好體育習慣逐漸形成,受到了家長和社會的好評。
們根據(jù)每個月份的季節(jié)特點,靈活安排課外體育活動,適時組織快樂體育活動(有打靶、摸高、攀巖、平衡木等)、趣味體育活動(如搭橋過河、長鞋競走、跳繩接力、跳房子、跳臺階等),認真組織各種單項比賽,既豐富了校園生活,又增強了學生競爭意識、團隊意識,更培養(yǎng)了良好的意志品質(zhì)(年前大雪之后,我們沒有停止比賽進程,讓學生在雪地里繼續(xù)進行足球比賽,足足過了一把“雪中足球”的癮,上星期五一場幾十年不遇的“驚蟄”大雪降臨,校園內(nèi)一片積雪,我們隨機號召學生到雪中來堆雪人、玩雪球、打雪仗,學生高興的不得了)。我們每年都組織足球、跳繩、踢毽子、眼保健操、廣播體操、隊列隊形等單項比賽活動,還組織運動會、體育周等綜合性全校體育活動。各項比賽活動注重普及,要求學生人人參加,特殊情況必須經(jīng)分管校長批準方可。比如規(guī)定:學生必須在一年級學會跳繩,二年級學會踢毽子,三四五年級專項有提高。再比如:我們根據(jù)學校生員多、運動場地狹小的實際情況,把學生每天一小時活動時間分散安排,早上、課間各年級學生輪流沿英雄路進行500米跑步,廣播體操分早操和課間操兩次安排進行,都是對每一個學生提出的最基本要求,無故不參加就會被檢查人員扣分記入班級綜合考核之中。這些活動體育教師、班主任和相關教師積極協(xié)調(diào),由學生自主組織,取得了良好的效果。這樣不僅使鍛煉普及到每一個學生,更促進了學生身心健康成長,也為體育訓練隊提供了很好的選拔機會,為競技體育水平不斷提高奠定了堅實的基礎。
四、揚長避短 克服困難——充分利用校內(nèi)外資源提高競技體育水平
健康快樂的成長做好了充足的準備,更為學校競技體育水平迅速提升并保持在全區(qū)前列打下了堅實的根基。
近幾年來,我校競技體育水平不斷提高。在區(qū)運會上連續(xù)獲得體育道德風尚獎,多次獲得總分第一、金牌總數(shù)第一等好成績,2004年獲得足球冠軍、武術冠軍、跳長繩亞軍、圍棋第三名等優(yōu)異成績。我們深深地感受到,社會和家長對文化科目教學質(zhì)量的異常關注,確實給學校體育工作帶來了很大的沖擊,特別是期末進入復習時期,有的教師思想產(chǎn)生了波動,不愿學生參加體育活動,甚至要求停下-體育課。針對這種情況,領導班子進行了專題研究,與教師認真分析復習當中加強體育鍛煉、增加體育活動的重要性,依靠說服教育和制度規(guī)定保證了學生的活動時間。實踐證明我們的做法是正確的,緊張的文化課學習與體育活動的交替,不僅保證了學生的健康,還使學生的大腦到了充分休息,增加了學習效率。我們認為:作為教育工作者更應以學生的全面發(fā)展為出發(fā)點,正確處理好德智體之間的關系,讓體育鍛煉成為德育和智育進步的推進器,把學生培養(yǎng)成為合格的建設者和接-班人。我們學校就有好多這樣的班級:博山區(qū)“十佳教師”夏侯雁鴻,2004年6月份送走的五年級二班和9月份接的五年級五班,青年教師王苗帶的三年級三班都稱的上是德、智、體“三贏”的優(yōu)秀班集體,他們從不對體育置之不理,而是把體育當成了凝聚全班力量的手段和機遇,每逢學校活動或年級比賽,他們總是盡情的發(fā)動,認真做好充足的準備,而又總會取得最優(yōu)異的成績。
五、重視衛(wèi)生工作,確保學生飲食安全。
我校的衛(wèi)生工作分為這樣幾個層次:全校衛(wèi)生由總務校長負責,各班對責任區(qū)環(huán)境和教室內(nèi)衛(wèi)生負責,幼兒園園長對幼兒園負責,并與總務人員對食堂負責,學校衛(wèi)生室由專職衛(wèi)生員負責。每年學校都與以上有關人員簽訂衛(wèi)生安全目標責任書,以保證學校各項活動不發(fā)生任何意外事故。
我校的衛(wèi)生工作常抓不懈,衛(wèi)生責任到教研組長、班主任和各班衛(wèi)生委員。學校衛(wèi)生注重保持,隨時清掃,衛(wèi)生面貌不斷改觀;我們重視個人衛(wèi)生, 全校師生養(yǎng)成了講究衛(wèi)生,注重儀表的良好習慣;我們注重衛(wèi)生設施建設,十分重視學生常見病預防工作,把防治近視和齲齒作為重點,采取教育引導和開展活動強身健體等多種有效措施,為師生創(chuàng)設了一個有利于身心健康、整潔優(yōu)美的校園環(huán)境,把學校建成了“平安校園”和“書香校園”。
我校家住近郊鄉(xiāng)鎮(zhèn)的學生比較多,看到孩子們中午到處買飯,既不衛(wèi)生也不方便。為了學生的健康,也為了解除家長的后顧之憂,2004年4月份,我校開設了學生餐廳,按照高規(guī)格的衛(wèi)生標準投入5萬余元裝備了食堂制作室、餐廳、午休寢室等。為了把好食品質(zhì)量的第一關,學校盡量從超市進貨,不能從超市進的選擇固定進貨渠道,便于責任追究。同時,我們嚴把衛(wèi)生第二關,有關人員持證上崗,餐具嚴格消毒,防蠅防鼠措施到位。另外,我們也很注意衛(wèi)生第三關,把剩菜剩飯及時處理干凈,不留任何隱患。現(xiàn)有200余名學生和20多位教師在校就餐,午飯后老師帶領就餐學生在寢室午休,充分保證了學生飲食的衛(wèi)生和安全,也保證了這些學生在中午進行很好的休息,為下午上好課做好了準備。
教育工作既需要長期用功,又需要不斷創(chuàng)新和進取。我們只是根據(jù)教育發(fā)展的需要,結合學校實際情況做了些需嘗試和努力,沒有什么經(jīng)驗可談,借此機會算是拋磚引玉吧,希望得到各位的幫助與指正。
謝謝大家
工作會議交流發(fā)言材料篇十四
檔案是工作和管理、服務活動中的歷史記錄,也是各項事業(yè)順利開展的重要信息資源。近年來,xx鎮(zhèn)每年都對各項工作開展的情況及時錄入、整理歸檔。通過建立健全和規(guī)范管理,我們做到了“底子清,情況明”,提高了檔案工作透明度和時效性,積累了豐富的工作經(jīng)驗,為各項工作良性開展奠定了堅實的基礎。我們的主要做法是:
一、加強學習,提升素質(zhì),實現(xiàn)檔案管理人員專業(yè)化 為進一步提高檔案工作的規(guī)范化、科學化管理水平,選擇具有較高政治素質(zhì)、原則性強、作風正派、吃苦耐勞,服務意識強的同志擔任此項工作。為使從事檔案人員具有較強的業(yè)務能力,能夠掌握現(xiàn)代化的管理技術和方法,注重加強對檔案工作人員的教育培訓,讓檔案人員不斷獲取新的檔案工作相關信息,不斷更新自己的觀念。結合實際,檔案人員先后學習了《檔案從業(yè)人員必讀》、《歸檔文件整理標準》、《機關文件材料歸檔和不歸檔的范圍》等材料,不斷提高了檔案人員的專業(yè)知識水平和文化理論素養(yǎng),使檔案管理工作邁上新臺階奠定了堅實的基礎。
二、立足服務,創(chuàng)新載體,突出檔案動態(tài)管理。
檔案,可以快捷的確定重點,完成工作。不僅縮短了時限,節(jié)省了物力和人力,而且提高了工作效率。
三、完善硬件,加大投入,突出檔案工作重視力度 對檔案工作經(jīng)費,辦公設備給予大力支持和充分保障。根據(jù)相關要求,調(diào)整了檔案室,更換了新檔案柜。做到了檔案辦公兩分開。嚴格按歸檔范圍、保管期限對照每份文件,使機關檔案工作更好地得到了利用,大大方便了機關各項工作的開展。
四、整合資源,超前規(guī)劃,實現(xiàn)檔案管理規(guī)范化。 近年來,我們依照《檔案法》《檔案法實施辦法》等法律、法規(guī),不斷強化機關檔案工作,開展文書立卷“當年清”工作,對上年度形成的各類有保存價值的文件材料全部整理歸檔。在做好文書檔案工作的同時,我們還注重了聲像、照片、電子文件等檔案的收集整理,從源頭上確保檔案資源在載體和門類上的齊全完整。結合xx實際,制定了《xx檔案管理制度》,指定專人負責管理,做到隨辦隨歸,開口管理。制度管理上做到了嚴格管理,規(guī)范使用,保證了檔案管理工作的正常運轉。對各類檔案的建立,堅持“四個統(tǒng)一”,即明確統(tǒng)一的檔案盒、統(tǒng)一的檔案袋、統(tǒng)一編碼和代碼、統(tǒng)一檔案柜。為了依法、規(guī)范、有序地整合檔案資源建設,規(guī)范歸檔的檔案,按檔案類別規(guī)范標準注冊、編目,及時入庫上架,檔案的規(guī)范管理,提高了檔案管理質(zhì)量,極大地提高了檢索速度和檔案的質(zhì)量。
五、注重安全,保密為先,確保檔案管理的秘密性 2
深入開展了《保密法》宣傳教育,不斷提高對保密工作重要性的認識,增強全鎮(zhèn)機關干部的保密意識;嚴格遵守保密制度,切實履行公文的收發(fā)、傳遞、借閱、歸檔和銷毀等各個環(huán)節(jié)的登記、簽字手續(xù),嚴禁公文隨處丟放,確保檔案的安全與機密;秘密文件嚴格限制知悉范圍,不隨意擴散、復??;傳達秘密文件按照有關的管理規(guī)定,除公務需要外不得擅自攜帶秘密文件外出。
六、下一步工作
1、加大檔案管理人員培訓力度,提高檔案管理人員的業(yè)務素質(zhì)。要進一步加強檔案管理工作人員隊伍建設,加強檔案工作人員業(yè)務能力,強化學習意識、服務意識、創(chuàng)新意識和奉獻意識,為提高檔案管理水平奠定基礎。
同志們,剛才##就檔案整理的技術要求和大致工作籌劃進行了說明,由于檔案規(guī)格發(fā)生變化,再加上此前一直等候上級部署,我們的檔案多年未進行整理,因此,本次檔案整理綜合要求高、工作量大、時間緊迫,為了保證工作質(zhì)量,我想有以下要求,希望大家做到:
一是高度負責。對于此次檔案整理工作,省局提出了嚴格的要求,市局領導也對此高度重視,節(jié)前袁書記專門提取了我們對檔案整理工作的匯報,并就人員選配、工作流程等提出了指導意見。尤其在人員選配上,提出一定要各單位推薦政治素質(zhì)高、工作責任心強、工作干練高效的同志參加檔案整理工作。今天我們在座的同志,大部分從事著人事管理工作,有的是其他崗位臨時抽過來的,大家可能或多或少對檔案管理有一些了解,也許有的同志對剛才的講解很迷茫,對做好工作沒有底數(shù),這里我給大家說一下,你既然能參加這次檔案整理工作,就有圓滿完成工作任務的潛質(zhì)。但是既然來了,那么從現(xiàn)在起,就是我們濮陽市局干部人事檔案整理工作人員,就代表著我們市局的工作水平,大家一定要迅速調(diào)整到檔案整理這個重點工作中來,抱著高度負責的精神,在學中干,在干中學,扎實做好每一項具體工作。
做到認真鑒別、分類準確、編排有序、目錄清楚、裝訂整齊。通過整理使每卷檔案達到完整、真實、條理、精煉、實用的要求。
三是團結協(xié)作。今天開始,我們就是一個團隊了,可育說榮辱與共。因為我們在各自做好所在單位散材料初步入檔之后,所有的后期整理、信息輸機逐單位進行。這樣一方面可以確保檔案整理逐步推進,另一方面也可以起到相互提醒、相互學習、相互監(jiān)督的作用。因此高標準完成我們目前739本在職人員檔案就是大家共同的目標。我們初步計劃是3周時間完成,可以說有較大的空間,我們整體工作標準高、錯誤率低、協(xié)作高效,那我們就能夠早結束,任何一名同志出現(xiàn)疏忽,就會影響到我們整體的節(jié)奏。在檔整理期間,##同志負責整體工作的運轉、問題的解答和請示、檔案室其他文書資料的整理工作,我為大家的工作全力提供后勤服務。由于許多同志包括我也沒有經(jīng)歷過系統(tǒng)的檔案整理工作,可能有些工作安排的不夠細致周密,需要在工作中驗證和磨合,但大家要發(fā)揚批評與自我批評的精神,不要有顧忌,有好的想法、意見及時提出來,一個目標,就是盡快結束這個光榮而又痛苦的工作。
四是邊學邊整邊改。檔案整理的過程也是我們學習的過程,我們大多數(shù)同志從事檔案管理工作時間較短,對于一些檔案整理的具體要求了解不夠,這沒問題,大家有問題及時交流、及時請示省局。對于發(fā)現(xiàn)的問題,不管屬于哪個單位,都要堅持有則改之、無則加勉,對于一些資料,該補的補、該重新制作的限期制作,檔案管理歷史性強,出現(xiàn)問題也不是哪一個人的責任,但我們既然發(fā)現(xiàn)了就要及時改正。
五是嚴肅紀律。全體同志必須認真貫徹執(zhí)行《中華人民共和國檔案法》、《中華人民共和國保守國家秘密法》和干部檔案工作的有關規(guī)定,嚴格遵守安全保密制度和目標責任制度,在整理檔案時,不準在整理場所吸煙、不準私自涂改抽取或偽造檔案材料、不準擅自處理或銷毀檔案材料、不準泄露或擅自向外公布檔案內(nèi)容、不準擅自-拍攝復制檔案內(nèi)容、不準以任何借口涂改、偽造檔案材料,整理中按規(guī)定剔出的檔案材料,須進行登記再視情況予以處理。由于我們整理期間要在6樓電教室進行,每一本檔案的領用和辦結都要實行簽名登記。 檔案整理工作責任重大、使命光榮,我相信只要我們團結協(xié)作,我們一定能夠順利完成此次整理任務。由于八項規(guī)定要求高,可能無法為同志們提供更加舒適、寬松的條件,希望大家理解,家不在市區(qū)的同志要注意安全?;罡傻煤?、干得快,我也好為大家爭取緩解工作的載體和機會!
同志們:
這次全縣檔案地方志工作會議的主要任務是傳達貫徹全省檔案地方志工作會議精神,安排部署2012年檔案地方志工作,對全縣專(兼)職檔案管理人員進行業(yè)務培訓。剛才,xx長作了檔案工作報告,市檔案局xx局長作了重要講話,請大家認真領會,抓好貫徹落實。下面我再強調(diào)幾點:
一、統(tǒng)一思想,提高認識,切實增強做好檔案和地方志工作的責任感和使命感
檔案地方志工作是社會實踐活動的真實記錄和人類文明發(fā)展的重要見證,是人們認識和把握客觀規(guī)律的重要依據(jù),是維護歷史真實面貌、傳承人類文明、發(fā)展先進文化的'重要方面。認真做好檔案和地方志工作,可以更好地了解歷史、以史為鑒,為保持政策的連續(xù)性、實施科學民主決策提供參考依據(jù);可以更好地圍繞中心、服務社會,有效利用各種檔案和地方志資源,為促進全縣經(jīng)濟社會發(fā)展發(fā)揮重要作用;也可以更好地繼承傳統(tǒng)、開拓創(chuàng)新,為深化改革、擴大開放,推動體制、科技、管理以及知識等方面的創(chuàng)新服務。
務全縣經(jīng)濟社會跨越式發(fā)展工作大局,將檔案事業(yè)納入國民經(jīng)濟和社會發(fā)展計劃,大力推進檔案館規(guī)范化、信息化和法制化建設,開展《中華人民共和國檔案法》貫徹落實情況調(diào)研,啟動《xx縣志》(1978-2015)二輪縣志編纂工作,積極爭取中央投資,新建xx縣國家綜合檔案館,使全縣檔案地方志事業(yè)實現(xiàn)了新跨越,檔案地方志工作服務大局取得了新成績,檔案地方志事業(yè)管理有了新提高,檔案地方志基礎業(yè)務建設邁出了新步伐。
在肯定工作成績的同時,我們也應該看到,我縣檔案和地方志工作面臨著許多新情況、新要求和新挑戰(zhàn)。檔案地方志事業(yè)發(fā)展不平衡、部分單位領導對檔案地方志工作重視不夠、檔案人員素質(zhì)不高、檔案保護硬件設施滯后等問題阻礙了我縣檔案事業(yè)的發(fā)展。全縣各級各部門和廣大檔案工作者要引起高度重視,深刻認識檔案工作服務經(jīng)濟社會發(fā)展的重要作用,進一步增強責任感和使命感,扎扎實實做好檔案工作。
二、創(chuàng)新思路,全面推進檔案地方志工作再上新臺階
展大局服務擺到更加突出的位置,更新服務觀念,完善服務體系,改進服務方式,豐富服務手段。
第一,要在圍繞中心、服務大局上取得新進展。檔案地方志工作為黨委、政府中心工作服務,為人民群眾服務,是中央、省、市、縣各級黨委、政府對檔案地方志工作提出的根本要求,也是檔案地方志部門的主要職能。全縣各級各部門要圍繞中心工作,著力提升檔案管理水平,充分發(fā)揮檔案工作在政治領域、經(jīng)濟領域、文化領域和社會領域的服務作用。要及時、全面、準確地提供各級黨委、政府急需的檔案資料,為領導提供參考;在為經(jīng)濟建設服務方面,要重點做好農(nóng)業(yè)農(nóng)村、企業(yè)、重大建設項目檔案工作,為經(jīng)濟建設提供有效服務;在為社會建設服務方面,要高度重視民生檔案在維護人民群眾切身利益方面的重要作用,縣檔案局要切實加強對各級各部門民生檔案工作的指導;在為文化建設服務方面,要充分利用檔案資源優(yōu)勢,采取各種形式,精心打造檔案文化產(chǎn)品,服務于社會主義文化建設。
展,在領導重視支持、改進保管條件、加強人員力量上有新突破,努力使我縣的檔案管理工作變成決策咨詢工作;再次,要重視縣、鄉(xiāng)檔案館(室)建設,縣檔案局要加強對基層檔案工作的指導支持力度,促進縣、鄉(xiāng)檔案工作的規(guī)范發(fā)展。
第三,要在檔案地方志工作法規(guī)化、標準化、制度化上取得新進展。全縣各級各部門要認真學習領會國家檔案局第8號令、9號令,增強檔案地方志工作法規(guī)化、標準化、制度化意識;要進一步完善全縣檔案地方志工作相關制度的規(guī)范,完成縣、鄉(xiāng)機關歸檔和保管期限表的編制、審批工作;縣檔案局要進一步規(guī)范行政執(zhí)法行為,繼續(xù)開展檔案行政執(zhí)法,采取多種形式,加大對檔案工作的檢查、監(jiān)督和指導力度,確保檔案工作規(guī)范、有序、健康發(fā)展。全縣各級各部門要突出抓好檔案安全工作,努力提高檔案安全保障水平,不斷推進檔案事業(yè)科學發(fā)展取得新成效。
形成人人能干事、會干事、干成事的良好風氣。要從檔案工作長遠發(fā)展需要出發(fā),有計劃地充實吸收各方面人才,逐步改善和優(yōu)化檔案隊伍結構,為新時期檔案事業(yè)發(fā)展提供人才保障。
三、加強領導,切實推進檔案工作健康持續(xù)發(fā)展
全縣各級各部門要高度重視并關心支持檔案工作,切實加強對檔案工作的領導,把檔案工作列入重要議事日程,定期聽取匯報,認真研究解決制約檔案事業(yè)發(fā)展的實際困難和問題,建立檔案工作目標考核機制,加大檔案事業(yè)經(jīng)費的投入,真正做到領導到位、投入到位、關心到位,使檔案工作與部門的其它工作同步協(xié)調(diào)發(fā)展。各級各部門分管領導要具體負責,及時協(xié)調(diào)解決檔案工作中遇到的困難和問題,為檔案事業(yè)發(fā)展創(chuàng)造良好的發(fā)展環(huán)境。要利用報刊、媒體、專欄等多種途徑,采取多種形式,廣泛宣傳檔案地方志法律、法規(guī),深入開展檔案地方志法制宣傳教育,加強檔案業(yè)務知識培訓,進一步增強廣大干部貫徹執(zhí)行檔案地方志法律、法規(guī)的自覺性,提高全社會對檔案地方志工作的支持度和參與度,努力營造重視檔案地方志事業(yè)、支持檔案地方志工作、關愛檔案地方志干部、尊重檔案地方志部門勞動成果的良好社會氛圍,為經(jīng)濟社會更好更快發(fā)展,推動社會主義文化大發(fā)展大繁榮作出積極貢獻。
個大局工作,努力營造搞好檔案工作的良好氛圍。
同志們,檔案地方志工作責任重大,使命崇高而光榮。我們要以黨的十七屆六中全會、省xx次黨代會精神為指導,在、市政府的正確領導下,匯集各方力量,整合有效資源,共同開創(chuàng)檔案地方志事業(yè)發(fā)展新局面,為全縣經(jīng)濟社會發(fā)展做出自己應有的貢獻!
工作會議交流發(fā)言材料篇十五
尊敬的__x:
20__年以來,我縣按照建立和完善新型社會救助體系的要求,積極探索創(chuàng)新,全面實施城鄉(xiāng)低保制度,初步形成“城鄉(xiāng)統(tǒng)籌、政策配套、運作規(guī)范”的最低生活保障工作機制,低保標準逐步提高,受益范圍不斷擴大,20__年共有12473戶27360人享受城鄉(xiāng)低保待遇,已通過銀行直接打卡發(fā)放保障金2803。5萬元,最大限度地解決了貧困群體基本生活問題,促進了社會和諧與穩(wěn)定,困難群眾比較滿意,今年《中國民政》《江蘇民政》《江蘇民政網(wǎng)》《社會救助簡報》相繼對我縣低保工作進行了介紹,11月9日民政部社會救助司王治坤副司長在盱眙調(diào)研時對我縣城鄉(xiāng)低保工作也給予了高度評價。我們的具體做法是:
一、從健全制度入手,抓規(guī)范化管理
我們重點從建立六項制度入手并逐步加以完善:
一是建立并完善城鄉(xiāng)居民低保制度和低保標準增長與物價補貼機制。今年六月,縣政府在已出臺城鄉(xiāng)低保實施辦法和實施細則的基礎上又下發(fā)了《關于完善城鄉(xiāng)居民最低生活保障標準增長和物價補貼機制的通知》(盱政發(fā)[20__]95號),明確從今年起,建立城鄉(xiāng)低保標準增長機制,城鄉(xiāng)居民最低生活保障標準隨城鄉(xiāng)群眾生活水平提高和物價上漲而相應增長,原則上城市低保標準不低于城市居民人均可支配收入增長幅度,農(nóng)村低保標準不低于農(nóng)民人均純收入增長幅度,每年具體標準按市政府規(guī)定的標準執(zhí)行;建立按季度啟動價格上漲動態(tài)補貼機制,當季度全省低收入居民消費價格指數(shù)漲幅超過3%(含3%)時,即對城鄉(xiāng)低保對象發(fā)放一次性物價補貼,補貼標準為該季度最后一個月保障標準的25%。
二是建立三級核查審批制度。對所有新申請對象由村(居)委會、鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府和縣民政局進行三級審核審批,鄉(xiāng)、村二級上門核查率必須達到100%,縣民政局上門抽查率不低于20%。核查采取“四查四看四訪”的方法進行,四查即查可見收入、查隱性收入、查勞動及就業(yè)狀況、查子女家庭情況;四看即看房產(chǎn)、看生活用品、看消費水平、看身體狀況;四訪即訪鄰里、訪親朋、訪單位、訪社區(qū),核查結束后核查人員要在審批表上簽字備查,如有不實,誰核查誰負責。
三是建立群眾評議公示制度。為體現(xiàn)公開、公正、公平,避免出現(xiàn)弄虛作假、優(yōu)親厚友、應保未保、虛報漏報等現(xiàn)象,縣民政局專門下發(fā)文件,要求加大群眾評議和公示力度,對所有申請低保對象須經(jīng)村(居)委會低保評議小組進行逐戶評議,做到低保對象逢進必評,明確新老低保對象必須每季度集中公示一次。
四是建立分類施保、動態(tài)管理制度。分類施保,是體現(xiàn)政府對特殊弱勢群體的特別關愛。我們嚴格按照有關規(guī)定,對特殊低保對象的保障標準給予一定比例的上浮,根據(jù)低保家庭收入變化情況,每個季度對低保對象進行一次保障金調(diào)適,該增則增、該減則減,不符合條件的該出則出,實現(xiàn)動態(tài)管理下的應保盡保、分類施保。
五是建立保障金社會化發(fā)放制度。社會化發(fā)放保障金,一方面是確保保障金按時到位、??顚S?、及時發(fā)放的有力措施,另一方面也是簡化程序、減輕工作量、確保資金安全使用的有效手段。我縣從20__年開始,保障金全部由縣財政部門通過銀行打卡,直接發(fā)放到戶。
六是建立檔案管理制度。為規(guī)范城鄉(xiāng)低保檔案管理,我局下發(fā)專門文件,初步建立起“一戶一檔一臺帳”的檔案管理模式,即在鄉(xiāng)鎮(zhèn)社保站建立到戶檔案和臺帳、一村一盒一戶一檔,在村建立到戶臺帳。為保證檔案資料的一致性,我們統(tǒng)一印制了一戶一檔的檔案封面,設計了制式的《低保對象初始審批材料》,將個人申請、入戶調(diào)查評議、申報審批等整個審批過程全部反映在制式表中,既便于操作又很規(guī)范。同時對每個低保對象都發(fā)放了《盱眙縣農(nóng)村低保證》和銀行存折卡,做到了審批手續(xù)齊全、操作規(guī)范。今年11月我們在全縣開展了規(guī)范低保檔案突擊月活動,12月初分片進行了互查,低保檔案得到進一步規(guī)范。
二、嚴把三個關口,抓陽光化操作
低保對象界定的準確與否,是檢驗低保制度實施效果的試金石。為此,我們編印了《盱眙縣低保工作手冊》,將低保的各項制度和文件都編入其中,全縣所有村居低保工作人員人手一冊,分類分期舉辦農(nóng)村和城市低保工作人員培訓班,讓工作人員嚴格按規(guī)定程序辦事。同時,針對低保實施過程中發(fā)現(xiàn)的問題,進一步規(guī)范低保操作人員的行為,縣民政局、監(jiān)察局、財政局聯(lián)合下發(fā)了《關于進一步規(guī)范全縣城鄉(xiāng)低保工作的通知》,明確職責,加強監(jiān)督檢查,推行績效考核,嚴防不正之風,使低保工作中規(guī)中矩,取信于民,公平公正。在審批過程中嚴把“三個關口”,在陽光下操作審批。
一是嚴把審批程序關。我們將《盱眙縣低保工作程序一覽表》下發(fā)到所有鄉(xiāng)鎮(zhèn)及村(居)委會,嚴格執(zhí)行個人申請、村(居)委會調(diào)查申報、鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府審核、縣民政局審批的審批工作程序,規(guī)定審批時限。從今年開始,我們還建立低保對象及保障金季度審核調(diào)適制度,實行動態(tài)管理,最大限度發(fā)揮出低保資金的使用效能。
二是嚴把收入測算關。在低保工作實踐中,我們體會到,家庭收入的核算難度較大,同樣種幾畝地,不同的家庭收入可能不一樣,同樣在外打工,打工收入可能不一樣,等等情況相當復雜。我們在廣泛征求意見的基礎上,印發(fā)了《盱眙縣城鄉(xiāng)居民家庭收入測算參照表》,統(tǒng)一全縣家庭收入測算的基本標準,盡量縮小鄉(xiāng)鎮(zhèn)與鄉(xiāng)鎮(zhèn)之間、村與村之間收入測算的差異性和不平衡性,盡最大可能保證家庭收入測算的準確性。在家庭收入測算過程中,我們嚴格執(zhí)行“戶為單位”實施保障的原則,逐戶上門核算收入,嚴禁“保人不保戶”,不得將不符合低保條件家庭中的殘疾人、病人、老年人作為低保對象單獨施保。
三是嚴把張榜公示關。張榜公示是修正收入測算不準的最佳措施,為保證公示效果,在具體公示過程中我們做到三個統(tǒng)一:統(tǒng)一公示時間。每季度第二個月的15日為全縣低保對象統(tǒng)一集中公示日,所有村(居)委會必須將本季度度已保障和下季度擬保障的所有低保對象進行公示;統(tǒng)一公示內(nèi)容。內(nèi)容包括:擬保障對象姓名、家庭人口、保障人口、月保障金額、公示截止時間,舉報電話等6項內(nèi)容;統(tǒng)一公示形式。每個村居選擇不少于5個相對固定的公示點進行公示,并拍照留存?zhèn)洳?。每季度第二個月的15日,對每個鄉(xiāng)鎮(zhèn)隨機抽查一個村居公示情況,對公示不到位不規(guī)范的進行通報,逐步建立起群眾、社會、政府的全方位監(jiān)督機制,杜絕暗箱操作。
三、爭取多方支持,抓基層規(guī)范化建設
今年我們以“健全制度、規(guī)范操作、提高素質(zhì)、改善條件、促進公開”為目標,抓住鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位機構改革試點機遇,加強基層低保規(guī)范化建設,工作人員和經(jīng)費有所增加、辦公設施有所改善。爭取鄉(xiāng)鎮(zhèn)新成立了社會保障服務站,財政全額撥款單位,人員編制一般為五至八人,分別有民政、勞動和殘聯(lián)人員組成,民政科員兼任站長,民政工作人員一般有三至五人,從事低保、五保、救災、醫(yī)療救助、臨時生活救助等社會救助工作人員較以前有所增加,其中盱城鎮(zhèn)明確二名同志專門負責城鄉(xiāng)低保工作,每個社區(qū)和村都落實了一至二名兼職低保工作調(diào)查人員。縣財政每年按上年發(fā)放保障金總額的3%列工作經(jīng)費預算,并及時撥付使用,縣民政局專門為救災救濟科和19個鄉(xiāng)鎮(zhèn)社會保障站統(tǒng)一配備了低保用電腦并上網(wǎng),初步實現(xiàn)低保對象微機管理,提高了工作效率。
各位領導,低保工作政策性強、涉及面廣、業(yè)務量最大,怎樣更好地做好低保工作,還有待于我們在今后的工作中進一步探索和完善,我們將認真學習相關政策規(guī)定,學習兄弟單位好的做法,切實履行職能,全面做好城鄉(xiāng)低等社會救助工作。
工作會議交流發(fā)言材料篇十六
尊敬的各位領導,各位同事:
大家好!今天我有幸作為管理局的職工代表上臺發(fā)言,與各位同事一起分享x年度的工作成績,我感到非常的高興和光榮。xx年的成績的取得,不但得益于我們管理局各位同事的支持與默契配合,更得益于管理局優(yōu)良的團隊氛圍和局領導的深切關心。在這里,我要真誠的向各位果斷決策的領導和辛勤工作的同事致以深深的敬意。
x年,我堅持以“三個代表”為指導思想,以青年文明號和巾幗示范崗為載體,認真學習提出的“八榮八恥”,本著“應征不漏,應免不征”的原則,將理論聯(lián)系實際,以崇尚科學為榮,以辛勤勞動為榮,保質(zhì)保量的完成了領導交給自己的任務。并在開展的勞動競賽中獲得了較好的成績。作為一名工作在第一線的職工,我親眼目睹了我們管理局在x年的巨大變化,尤其是聽了祝局長了報告之后,我備受鼓舞,展望20xx,我將做到以下幾點:
第一,加強自身的思想道德建設,樹立正確的思想觀,人生觀和價值觀。在日常工作中,謹守“不貪一分錢,不違一次規(guī),不錯一筆帳的高壓線紀律。作為一名預備黨員,在新的一年中,我將更加認真學習黨的理論,方針和各項規(guī)章制度,堅持科學的發(fā)展觀。利用業(yè)余時間多補充知識,開拓自己的視野,培養(yǎng)自身的創(chuàng)新能力,不斷充實自己,完善自己。
第二,提高自身的業(yè)務水平,保持收費工作的積極性。面對著既枯燥又乏味的收費工作,我會始終保持一顆平常的心,一顆樂觀的心和一顆求知的心。在收費站,只要是噸位不清楚的車輛,一旦核實過確切噸位后,收費員都會寫在紙上,以提醒接班的收費員注意,這種互幫互學的氛圍也大大提高了我們的判別車輛的準確性,從而避免了少收費,收足費。
第三,練好服務本領,提高服務水平,提升文明窗口形象。在今后的工作中,我將堅持以文明窗口創(chuàng)建標準嚴格要求自己,面對過往的司乘人員做到來有問聲,問有答聲,走有送聲。在征費質(zhì)量,文明用語,服務態(tài)度,征費時間和征費業(yè)績上都努力更上一層樓,力爭做到“五心“,即耐心,細心,愛心,熱心和稱心。
第四,自加壓力,以身作則,作好表率作用。今后,我會一如既往的以職工守則的標準來規(guī)范自己的言行,認真履行自己的職責,作好先鋒模范作用。從自己做起,從身邊的小事做起。
“百尺竿頭,更進一步”,在到來的x年里,我將緊緊圍繞“文明服務,奉獻社會,爭創(chuàng)業(yè)績”這個宗旨,立足征費崗位,高標準,嚴要求,以司乘人員滿意不滿意為標準,從司乘人員需要的地方做起,從司乘人員不滿意的地方改起,不辜負領導對我的期望,謝謝大家!
工作會議交流發(fā)言材料篇十七
同志們:
2016年全區(qū)工業(yè)和信息化工作會議按既定議程圓滿結束。xx副主席蒞臨會議并作了重要講話。xx副主席的重要講話充分肯定了“十二五”以來我區(qū)工業(yè)和信息化工作取得的成績,明確了“十三五”主要任務和努力方向。講話堅持問題導向,立意高遠、內(nèi)涵豐富,具有很強的指導性、針對性、可操作性,對我們做好“十三五”和2016年各項工作指明了方向,提出了明確要求。徐飛廳長的報告總結了2015年工作,分析了xx工業(yè)和信息化面臨的機遇和挑戰(zhàn),從8個方面對2016年工作進行了部署。2個地(市)工信局、1家企業(yè)負責人做了很好的交流發(fā)言。下面,我就貫徹落實會議精神強調(diào)三點。
一、統(tǒng)一思想、凝心聚力,抓好會議精神的.貫徹落實。要把學習會議精神與學習中央經(jīng)濟工作會議、全區(qū)經(jīng)濟工作會議和全國工信工作會議精神緊密結合起來,切實把思想和行動統(tǒng)一到中央、國務院對經(jīng)濟工作的分析判斷和決策部署上來,統(tǒng)一到自治區(qū)黨委、政府的新思路和新要求上來,統(tǒng)一到今年工信工作的總體目標和重點任務上來,按照xx副主席強調(diào)的“提高認識、抓好重點、優(yōu)化發(fā)展環(huán)境、加強人才隊伍建設”四個方面的要求和2016年8個方面重點工作部署,研究制定工作方案,細化工作舉措,落實目標責任,強化監(jiān)督考核,逐項做好任務分解,對接落地,確保各項工作及時啟動、順利實施、如期完成。
二、突出重點、精準發(fā)力,狠抓關鍵環(huán)節(jié)求實效。一要做好“十三五”規(guī)劃編制工作。編制好“十三五”規(guī)劃是今年的一項重點任務。全區(qū)各級工信部門要高度重視,精心組織,有效銜接,科學編制好工業(yè)和信息化“十三五”規(guī)劃。二要適應經(jīng)濟發(fā)展新常態(tài)和改革新要求,進一步明確職責定位,轉變政府職能,簡政放權、放管結合,推行權力清單、負面清單、責任清單,切實發(fā)揮各級工信主管部門的職能和作用。要統(tǒng)籌兼顧,突出重點,敢于擔當,主動作為,加強熱點難點問題的分析研究,提出有效管用的對策措施,著力破解制約我區(qū)產(chǎn)業(yè)發(fā)展的難點問題,通過深化改革為推動產(chǎn)業(yè)發(fā)展注入新活力。三要處理好發(fā)展與保護的關系,在保護好生態(tài)環(huán)境和嚴格項目準入的前提下,積極穩(wěn)妥引進項目,做好項目建設的服務、協(xié)調(diào)和管理工作,有序推進重大項目建設,扎實推動產(chǎn)業(yè)富民強區(qū)工程有效實施。要認真做好社會治安綜合治理和維護穩(wěn)定工作,嚴格落實安全生產(chǎn)責任制,切實加強工業(yè)和信息化領域安全生產(chǎn)工作,確?!叭怀觥?。
三、轉變作風、持續(xù)用力,切實加強自身建設。全區(qū)工信系統(tǒng)要自覺踐行“三嚴三實”要求,轉變工作作風,強化服務意識,提升機關效能,從嚴從實推進各項工作,確?!笆濉遍_局良好。一要加強黨的建設。要認真落實全面從嚴治黨要求,凝心聚力抓黨建,圍繞中心抓黨建,抓好黨建促發(fā)展。要落實黨建工作責任制,認真履行“一崗雙責”,從嚴從實加強機關和干部隊伍管理,密切溝通聯(lián)系,強化團結協(xié)作,營造工信文化,提升工業(yè)和信息化系統(tǒng)的凝聚力、創(chuàng)造力、戰(zhàn)斗力。二要加強作風建設。要繼續(xù)實施作風效能提升計劃,健全完善作風建設長效機制,密切聯(lián)系基層、企業(yè)和群眾,出實招、辦實事,開拓創(chuàng)新,真抓實干,注重實效。三要加強廉政建設。要落實好黨風廉政建設主體責任和監(jiān)督責任,認真執(zhí)行和遵守《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準則》和《紀律處分條例》,加強風險崗位和重點人員的監(jiān)督管理,嚴肅查處違紀行為,教育引導廣大黨員干部嚴守政治紀律、組織紀律、生活紀律和工作紀律,嚴格執(zhí)行中央“八項規(guī)定”和區(qū)黨委約法十章、九項要求等一系列新要求,落實好中央、區(qū)黨委關于做好“三大節(jié)日期間工作”的要求,樹立工信系統(tǒng)廉潔從政、風清氣正的良好形象。
同志們,2016年工作頭緒多、任務重。讓我們以奮發(fā)有為的精神狀態(tài),求真務實的工作作風,創(chuàng)新工作舉措,狠抓工作落實,確保2016年各項目標任務圓滿完成,為xx的跨越式發(fā)展和長治久安做出新的更大貢獻。
春節(jié)將至,提前向大家拜個早年,祝大家新的一年工作順利、身體健康、闔家幸福!
工作會議交流發(fā)言材料篇十八
同志們:
我們在這里召開學校安全工作會議,其主要目的是學習貫徹上級安全工作會議精神,結合當前的形勢,明確學校安全工作的目標任務和具體措施,動員全體教職工牢固樹立“安全第一”的思想,全力以赴,狠抓落實,全面加強和改進學校安全工作,維護正常的教育教學秩序,保障師生人身和財物安全,促進學生身心健康發(fā)展,實現(xiàn)校園安全零事故的目標。對學校安全工作我講兩個方面。
一、總結經(jīng)驗,查找問題,增強做好新學期安全工作的責任感,緊迫感。
一直以來,我鎮(zhèn)教育系統(tǒng)在黨委政府的領導下,在各部門的大力支持下,認真貫徹教育部、公安部《關于深入開展創(chuàng)建和諧校園活動的意見》、《中小學幼兒園安全管理辦法》的文件精神,圍繞打造“平安校園”這一目標,強化教育,狠抓管理,取得了五個方面的顯著成效:1、構建了校園綜治及平安創(chuàng)建工作體系,為全面提升學校的安全管理水平,實現(xiàn)校園安全零事故的目標奠定堅實的基礎。2、堅持“一崗雙責,一票否決”的原則,建立了更加完善的崗位目標責任體系,夯實了管理基礎。3、安全常規(guī)管理與學生養(yǎng)成教育緊密結合,強化習慣培養(yǎng),注重細節(jié)完善,更加精細規(guī)范。4、創(chuàng)造性地開展形式多樣,內(nèi)容豐富的安全教育活動,營造了“珍愛生命、安全第一,遵紀守法,和諧共處”的校園氛圍,師生安全意識不斷提高。5、整合社會資源,強化家校合作,實現(xiàn)齊抓共管,初步形成了我校大安全的工作格局。由于思想重視,措施得力,工作扎實,實現(xiàn)了校園安全零事故的目標,為師生提供了一個穩(wěn)定、安全、和諧的學習與生活環(huán)境。
今天與會的各位領導和同志們都是我鎮(zhèn)學校安全防范的中堅力量。一直以來大家時刻想著安全,處處抓著安全,不辭辛苦,不講報酬,為學校的安全管理做了大量卓有成效的工作,做出了巨大的貢獻,我代表教管會向大家表示衷心的感謝!
在總結經(jīng)驗,肯定成績的同時,我們應該清醒地認識到目前我們存在的問題還很多,困難還很大,當前學校安全形勢仍然十分嚴峻。
首先學校外部安全形勢不容樂觀,社會各種不穩(wěn)定、不安全、不和諧的因素仍然大量存在,影響學校安全穩(wěn)定的因素仍然很多。針對校園的侵財及人身傷害案件仍時有發(fā)生,2015年學校各類安全事故率居高不下,我鎮(zhèn)各學校周邊治安環(huán)境雖經(jīng)多次整治,但仍未根本好轉,前治后亂、反復回潮的現(xiàn)象較為突出,校門口擺攤設點,出租車、私家車占道停放現(xiàn)象仍比較突出,影響學生出入,存在交通事故隱患。
存在僥幸及麻痹心理;如在上課期間學生缺課不檢查,通知家長不及時的現(xiàn)象仍然存在;體育課上由于管理不到位,學生傷害事故發(fā)生仍有發(fā)生;個別同志對學校安全規(guī)定不執(zhí)行,對安全管理不配合。學生安全意識不強,法制觀念淡薄,導致意外傷害事故仍有發(fā)生,學生之間打架斗毆等嚴重違紀案件屢禁不止。校門把關不嚴,仍有外來人員出入校門不辦手續(xù);特別是消防管理、食堂的衛(wèi)生管理和學生放學時段的校門管理問題情況令人擔憂。保安人員隊伍素質(zhì)整體不高,個別保安、宿舍管-理-員的安全警惕性不夠,責任心不強,值班不負責,不敢管理,不去管事等等。這些問題的存在,暴露了我們學校安全管理中的漏洞和薄弱環(huán)節(jié)。隨著天氣轉暖,學生室外戶外活動的增加,各類校園安全隱患還會進一步增大,由此帶來的新情況、新問題更不容忽視。因此,我們要認真研究分析這些問題,采取強有力的措施加以解決,全力維護學校的穩(wěn)定與發(fā)展。
二、明確工作思路,狠抓措施落實,確保校園安全萬無一失
學校安全工作思路是以開展“平安校園”創(chuàng)建工作為載體,著力抓好常規(guī)管理工作,不斷提高學校安全管理水平、師生安全意識和自我保護能力。確保實現(xiàn)“五個到位、兩個零指標、一個百分之百”即:安全責任落實到位,安全隱患排除到位,安全教育實施到位,安全24小時值班到崗到位,周邊環(huán)境治理到位;確保學校安全責任事故零指標,確保學校組織的各類活動中學生非正常死亡零指標;確保學校人身、財產(chǎn)安全百分之百。具體要做好五個方面工作:
(一)強化組織領導,全面落實學校綜治安全工作目標管理責任制
全校上下要牢固樹立“安全第一”意識,要把綜治安全工作擺在首要位置,建立各校負責人負總責、分管領導具體抓、所有教職工全員參與的安全和綜合治理工作機制,做到領導到位、思想到位、措施到位、責任到位,步調(diào)一致,令行禁止。要嚴格執(zhí)行“一崗雙責”、“一票否決”,層層落實安全工作責任,層層簽訂責任書,嚴肅責任追究,切實把安全工作責任落實到每一個崗位,每一位教職員工,形成分級負責、責任明確的目標責任管理機制。做到有崗位就有責任,有責任就有人承擔。要通過家長會、告學生家長書、與家長簽定安全責任書等形式,強化學生家長作為監(jiān)護人的責任意識,明確家長在學生安全問題上的責任。
(二)完善規(guī)章制度,建立健全長效管理機制
理制度,傳染病防控制度,矛盾糾紛排查調(diào)處制度,安全責任追究制度等全方位的安全管理制度并嚴格實施。同時兩部要針對校舍安全、消防安全、交通安全、食品衛(wèi)生安全、公共衛(wèi)生安全、大型活動安全、突發(fā)暴-力侵害及各類自然災害安全預警預防等,逐項逐條制定完善安全事故應急處置預案和突發(fā)事件應急預案,要根據(jù)預案開展演練,增強預案的科學性、針對性和可操作性。要強化校園安全事故易發(fā)、多發(fā)環(huán)節(jié)的事前管理,進一步加強對學生宿舍、食堂等重點部位的管理,強化制度落實,確保對影響學校安全穩(wěn)定的各類隱患,進行嚴密防控和有效的整治,形成安全管理長效機制,堅決杜絕因制度缺乏、管理不善造成各類事故。
(三)強化安全教育,努力提高師生的安全防范意識
各學校要充分利用主題班會、專題講座、國旗下的講話、家長會、黑板報、校園廣播、電視等形式,開展豐富多彩的安全教育活動。
1、要大力開展法制安全教育活動。要以創(chuàng)建“平安校園”為載體,本著“預防為主,教育為先”的要求,認真貫徹落實《中小學公共安全教育指導綱要》,將安全教育課程納入學校教學計劃,保證每兩周有1個課時的安全教育時間,做好安全教育備課和檔案資料的留存,繼續(xù)深入開展好認真開展“安全教育日”、“安全教育活動周”活動,“一日三分鐘,安全記心中”安全教育活動,廣泛宣傳,提高廣大師生的參與熱情,營造良好的安全教育氛圍。要以“生命教育”為主題,開設青春期心理健康教育和法制教育等課程,對學生進行關愛生命教育、自我保護教育,積極主動、超前化解學生的心理問題,引導學生正確處理同學之間的矛盾。尤其是對心理上有問題的學生要給予更多的關愛,積極疏導化解。對單親家庭子女、經(jīng)濟困難家庭子女、進城務工人員子女、“留守兒童” “學困生”等特殊學生群體傾注更多的關懷,各年級要認真排查,逐一建檔,責任到人,心理咨詢室要加強專兼職隊伍建設,定時向學生開放,有針對性地開展心理教育和輔導,提高他們抵抗挫折,克服困難,明辨是非的能力,防止他們遭受侵害和侵害別人,對有嚴重心理障礙、及精神疾患的學生要及時妥善處理,從源頭上遏制校園暴-力事件發(fā)生。各班級要建立學生安全管理信息員制度,便于班主任及時了解掌握學生的思想動態(tài),認真細致的做好矛盾糾紛摸排化解工作,確保解決在萌芽狀態(tài),堅決避免因矛盾激化釀成的暴-力事件。分管校長要做好學校法制副校長的協(xié)調(diào)工作,充分發(fā)揮其教育引導作用,每學期到校進行法制講座2次以上。
工作行為。要通過組織教師學習《義務教育法》、《中小學幼兒園安全管理辦法》等法律法規(guī),全面了解相關內(nèi)容,進一步增強教師的工作責任心,提高對學校學生人身安全事故的預防和處理能力。要通過加強對教師的師德教育和法律法規(guī)的學習,進一步增強教師依法治教的意識,規(guī)范教師的職業(yè)道德和施教行為,倡導民主和諧的師生關系,嚴禁體罰或變相體罰、侮辱歧視學生的現(xiàn)象發(fā)生。
(四)立足學校實際,抓住重點環(huán)節(jié),切實抓好常規(guī)性安全工作管理
1、進一步加強學校門衛(wèi)工作。要按規(guī)定配齊專職保安,加強門衛(wèi)管理,要嚴格執(zhí)行會客制度、外來人員登記制,上班期間的出門查證制度,提高警惕,嚴禁止閑雜人員進入校園,嚴防社會不良人員騷擾校園、侵害師生事件的發(fā)生。
2、加強學生各種活動的安全管理。要加強對學生日常行為規(guī)范教育,特別加強對體育課、課間、課外活動和各種文體比賽的安全管理,防止意外傷害事故的發(fā)生。各種大型活動和集體外出活動,必須首先審報,并在活動前排查不安全因素,制訂預防措施和應急預案,做到人員分工明確,各個環(huán)節(jié)有人抓有人管。嚴禁私自組織學生參加校外各類活動。要通過致家長一封信等形式,與家長密切聯(lián)系,學校夏季安全形勢特點和任務,提前做好學生校外安全管理,尤其要有針對性地加強學生防溺水教育(4月下旬9起溺亡16人)。
3、強化防范校園擁擠踩踏管理。中小和十里要從學校和學生的實際出發(fā),在上操、集合、放學等集體上下樓梯的活動中,適當錯開時間,分年級、分班級逐次下樓,并安排值班教師在樓梯間負責維持秩序,管理學生;要對教學樓樓梯、扶手、樓梯間照明設施經(jīng)常進行檢查;及時清理樓道、樓梯間堆積物,確保樓道、樓梯通暢。加固已損壞的樓梯扶手,更換不符合購置安裝規(guī)范的樓梯間照明設施,并落實專人定期檢修,發(fā)生損壞及時修復或更換。
4、加強學生宿舍管理。健全寢室教育管理制度、建立校園、寢室夜巡制度,落實夜巡值班人員,堅持對寄宿學生實行早晚點名和定時查鋪,特別要加強女生宿舍的管理,要安排思想端正、責任心強、身體素質(zhì)好等各方面條件良好的女同志擔任女生宿舍的管理工作,實行24小時值班,落實教育、監(jiān)管、保護和服務“四位一體”的工作要求,切實提高寄宿制學校的安全管理水平。同時建立宿舍應急照明、消防、用電設施維修制度,要嚴格按宿舍管理制度進行日常管理工作,防止住宿生偶發(fā)事故的發(fā)生,確保住宿學生安全。
經(jīng)常對消防通道、學生宿舍、食堂、廁所、圍墻、鍋爐房、供電設施、倉庫、實驗室、電腦房、閱覽室、會議廳等人員聚集場所進行全面細致的檢查,尤其要對校園內(nèi)的危舊建筑、電網(wǎng)線路、易燃易爆物品等進行重點排查,不留死角和盲區(qū),對消防安全重點部位,要設置明顯的防火標志或其他警示標志,對所發(fā)現(xiàn)的問題,要立即整改。對私拉亂扯、使用大功率電器,及學生攜帶火源入校的行為要規(guī)定嚴肅查處。(教工食堂已開,辦公室不得做飯)
6、堅持不懈抓實抓好師生交通安全教育和管理。兩部要切實加強學生交通法規(guī)、交通安全知識和安全意識教育。教育學生嚴格遵守交通規(guī)則,特別要注意上放學途中的交通安全。公路沿線學校,要教育學生在公路斑馬線處穿越公路,養(yǎng)成“一停二看三通過”的習慣。要嚴格校內(nèi)機動車的管理,禁止校外機動車輛隨便進校園。要堅持實行值班護導制度確保學生放學期間有老師在門口維持秩序。強化集體用車管理,高中考期間的用車要積極配合公安交-警部門和交通管理部門做好接送車輛的檢驗和司機資質(zhì)審查工作,完善管理制度,加強過程跟蹤,做好對乘車學生的教育和對學生家長的宣傳工作,嚴禁師生使用沒有營運資質(zhì)的交通工具,確保行車安全。
7、高度重視食品衛(wèi)生安全。根據(jù)《食品衛(wèi)生法》、《學校食堂與學生集體用餐衛(wèi)生管理規(guī)定》等法律法規(guī),進一步完善食品安全管理制度、食品安全責任制,明確相關處室和人員的食品安全責任,嚴防師生食物中毒事故的發(fā)生。一是建立和完善食堂管理制度和衛(wèi)生管理制度。要努力改善學校食品衛(wèi)生基礎設施條件;從業(yè)人員需嚴格體檢,持有效健康證上崗并定期參加業(yè)務培訓;要加強食堂原料進貨渠道的規(guī)范管理,嚴格把好食品的貯存、加工、出售等過程的質(zhì)量、衛(wèi)生關,做好食物樣本48小時留樣工作,建立糧食、蔬菜、食品進貨臺賬制度和索證制度;要安裝好防蠅、防鼠等設施,做好食堂衛(wèi)生保潔工作。二是加強對水廠的管理。提供的師生生活用水及飲用水須經(jīng)衛(wèi)生部門水質(zhì)監(jiān)測檢驗合格,并落實好防污染和消毒措施,確保安全使用。三是加強校內(nèi)超市的管理,規(guī)范約束其經(jīng)營行為,禁止向學生銷售“三無”及過期食品飲料。要強化學生飲食安全教育,各年級要加強管理,嚴禁學生到校門口攤點就餐(從下周嚴查從校外帶飯進校)。
廣播電視、校園刊物、學生晨會、班會、家長會等途徑和方式,對學生及學生家長進行傳染病預防知識講解宣傳,提高師生公共衛(wèi)生和個人衛(wèi)生意識。
10、加大管制刀具檢查收繳力度。要定期不定期的對學生進行檢查收繳,嚴防學生將刀具帶入校園。同時充分發(fā)揮法制副校長、法制輔導員的作用,采取召開學生大會、家長會、致家長的一封信等多種形式,教育學生遠離刀具,珍愛自己,關愛同學,愛護生命,嚴防校園發(fā)生刀具傷人等暴-力事件。
11、加強網(wǎng)絡安全的管理。要加強學生互聯(lián)網(wǎng)道德教育,教育學生自覺遵守互聯(lián)網(wǎng)管理規(guī)定,堅決抵制網(wǎng)上各種有害或不良信息的侵害;積極開展學生“遠離網(wǎng)吧”活動,建立和完善家校聯(lián)控聯(lián)防的長效管理機制,優(yōu)化育人環(huán)境。
13、加強周邊環(huán)境的整治。要切實加強校園及周邊治安綜合治理工作。要繼續(xù)貫徹落實《公安機關維護校園及周邊治安秩序八條措施》、教育部《關于進一步做好中小學安全工作六條措施》和《中小學幼兒園安全管理辦法》,進一步健全學校及周邊治安綜合治理的工作機制,密切關注學校周邊環(huán)境情況,認真排查校園周邊治安隱患,加強與有關部門的聯(lián)系,積極主動配合公安、衛(wèi)生、交通、工商、文化、城-管等部門,對校園周邊存在的治安、交通、文化、食品衛(wèi)生等隱患,尤其是校門兩側的無證攤點及車輛要進行持續(xù)的整治,確保校園周邊良好的育人環(huán)境。
14、進一步抓好學校安全綜治信息報送工作
要嚴格落實信息報送制度和責任追究制度,一旦出現(xiàn)安全責任事故,要在第一時間向校區(qū)負責人報告,情況嚴重的要迅速向校長匯報,對拖報、不報、謊報重要信息而延誤事故處理、造成惡劣影響的,要嚴肅追究有關人員的責任。
(五)加強督查,嚴格獎懲,切實提高安全工作的執(zhí)行力
創(chuàng)建促提高。
同志們,校園安全工作直接關系到我鎮(zhèn)的3000余名師生的身心健康和生命安危,牽動著3000多個家庭的幸福,決定學校生存發(fā)展,影響社會的和諧穩(wěn)定,責任重于泰山,大家一定要從講政治的角度,認識到安全工作的極端重要性,牢固樹立“以人為本、安全第一”的辦學理念,堅決克服麻痹、松懈、厭倦心理,真正做到警鐘長鳴,常抓不懈。新學期的安全工作將面臨新的挑戰(zhàn),我們一定要以更加負責的態(tài)度,以更加飽滿的熱情,以更加務實的作風,在各自的工作崗位上把安全工作抓緊、抓細、抓實、抓好,合力打造平安校園。
謝謝大家!
同志們:
今天,我們開了一個很重要的很成功的會議,這是繼職代會之后的第一個專業(yè)工作會議,是全面貫徹落實職代會安全方面的精神,也是為了進一步凝心聚力,推進安全管理,夯實安全基礎,創(chuàng)造一個安全穩(wěn)定的環(huán)境,促進企業(yè)健康快速發(fā)展。會上,表彰了2011年度安全生產(chǎn)、節(jié)能環(huán)保等先進集體和先進個人;簽訂了安全環(huán)保工作的責任書;*****對2012年安全工作進行了全面安排,特別是*****為我們作了很好的講話,*****等單位還作了表態(tài)發(fā)言。這次會議有五個特點:一是在家的領導全部參加了會議;二是表態(tài)發(fā)言中增加了*****,說明我們已形成了“大安全”管理格局;三是會場紀律好;四是參會人員按規(guī)定參會;五是會議氛圍好,安全平時要嚴管,年終開會要鼓勵。希望各單位要把會議精神帶回去,結合自身實際,認真抓好貫徹落實。
下面,我再談三點意見:
一、要認識到位,突出一個“準”字
認識問題是做好安全工作的前提。
一要樹立大安全意識。***公司發(fā)展從唯煤發(fā)展到現(xiàn)在的煤、煤化工、物流,涉及行業(yè)越來越多,特別是物流的發(fā)展、境外的發(fā)展,給我們的安全帶來了新的挑戰(zhàn)。因此,必須把煤化工、建筑施工、交通運輸、消防、船舶等納入日常管理范疇,形成一個大的安全管理格局。
二要樹立從源頭抓起的意識。安全必須從設計抓起,設計好的方案;從招工抓起,招聘優(yōu)秀員工;從培訓抓起,培養(yǎng)優(yōu)秀人員;從裝備抓起,用好裝備保安全。
三要樹立抓過程的意識。安全生產(chǎn)重在過程,出了事后再批評也出事了,特別是搞煤礦的同志,誰都不情愿意出事,誰都在兢兢業(yè)業(yè)地干。但就目前情況看,很多安全問題始終伴隨著生產(chǎn)過程,所以我們要抓過程控制,對每個崗位、每個環(huán)節(jié)都做到“心中有數(shù),防患于未然”,實現(xiàn)人、機、物、環(huán)境、方法的和諧運作,使生產(chǎn)過程中潛在的各種事故風險和傷害因素始終處于有效控制狀態(tài),切實保護員工的生命安全和身體健康。
四要樹立抓全員的意識。每一名員工都是生產(chǎn)力的代表,同時也是事故點。因此安全生產(chǎn)人人有責,不僅僅是安全部門、安全人員的事。我們要抓全員,特別要抓弱勢群眾,關注薄弱環(huán)節(jié),大家相互參與,相互支持,相互配合,才能擰成一股繩,構筑起安全生產(chǎn)的堅強堡壘,確保安全生產(chǎn)。
二、要腳踏實地,突出一個“實”字
安全生產(chǎn)是實打實、硬碰硬的工作,不能僅僅停留在開幾個會、發(fā)幾個文件、貼幾張標語口號這樣的形式上,必須腳踏實地、扎實工作。
一是思想上要實。要充分認識到抓安全生產(chǎn)就是抓發(fā)展、抓穩(wěn)定、抓生產(chǎn)力,不能輕視安全,要從講政治、促發(fā)展、保穩(wěn)定的高度,超前思考,超前謀劃,防范于未然,從思想深處真正重視安全工作,才能確保安全生產(chǎn)。
二是作風上要實。特別是領導干部作風要實,不能漂浮,不能掉以輕心。要勝不驕敗不餒,持之以恒,帶頭遵章守紀,真抓嚴管,真正把重心下移到生產(chǎn)一線,多深入現(xiàn)場,掌握一線的安全生產(chǎn)狀況,及時排查和處理現(xiàn)場的不安全因素,現(xiàn)場發(fā)現(xiàn)問題,現(xiàn)場解決問題。
三是工作上要實。做好每一件事,安全不是說出來的,不是查出來的,安全是干出來的。特別是領導干部要落實帶班制度,跟班干部與工人同上同下,沒有領導帶班下井的,工人有權拒絕下井作業(yè)。每一項工作任務,都必須明確抓什么、怎么抓、誰來抓、什么時間完成。每一項管理措施,都必須做到事前有部署、事中有控制、事后有考核,真正杜絕安全風險。要圍繞現(xiàn)場編措施,切實增強措施的針對性和可操作性。要強化培訓教育,切實提高全員的安全意識和操作水平。
三、要依法治企,突出一個“畏”字
法為治企之本,強企之基。剛才,近元處長談到了依法治企業(yè)的問題,西清同志也說到現(xiàn)在國家對安全事故的處理非常嚴格。應該說,煤礦很多同志都很辛苦,為官一位,都想造福一方,但往往事與愿違。安全工作與經(jīng)營、生產(chǎn)等其他工作不同,經(jīng)營工作今年能干好,明年也能干好;生產(chǎn)這個班采不出來,下一個班就能采出來。但安全不是,也許一分耕耘一分收獲,也許一分耕耘不收獲。因此,我們要落實各項安全法律法規(guī)、上級安全政策以及***公司各項安全規(guī)章制度,為企業(yè)發(fā)展營造良好環(huán)境,促進企業(yè)健康發(fā)展。
一要樹立法律意識。法律是無情的,我們要依法治企,就要對法律有敬畏感,害怕法律(處理),如果不害怕法律,早晚要出事。要有自律意識,自己約束自己,什么事該做?什么事不該做?自己在心里掂量一下。為什么有的人犯錯誤,有的人不犯?就是每個人對法律的敬畏感不一樣。所以,要有法律意識,守規(guī)矩,真正提高依法管安全的能力和水平。
二要認真學習安全法律法規(guī)。我們要加強培訓,使全體員工基本熟悉安全法律知識,準確領會上級政策、做到學法、知法、守法。要充分發(fā)揮宣傳陣地作用,通過廣播、電視、網(wǎng)絡、報紙等以及各種會議等多形式開展宣傳教育,使黨和國-家-安-全生產(chǎn)方針政策、法律法規(guī)深入人心,為加強安全生產(chǎn)創(chuàng)造有利的氛圍。
段、經(jīng)濟手段的做法,克服“以言代法”,“以權代法”的錯誤做法。特別要嚴格執(zhí)行事故上報制度,出了事故堅決不能隱瞞,一旦隱瞞,事故性質(zhì)就變了,處理也變了,責任追究會更加嚴格。
最后再強調(diào)一下,認真貫徹安全工作會議精神,強化宣傳,形成一心一意謀發(fā)展、撲下身子搞建設良好氛圍。二要節(jié)日期間領導干部要減少外出,確需外出的要必須嚴格履行請銷假制度。
同志們,2012年安全工作任重而道遠。我們要堅定信心,提高認識,腳踏實地,為實現(xiàn)***公司安全發(fā)展、和諧發(fā)展而努力奮斗!
尊敬的各位領導、同志們:
剛才**局長明確了本次消防安全工作會議的宗旨、目的及重要意義,為我們今后的消防安全工作指明了方向。**紀檢對我局當前消防安全工作面臨的形勢和存在的問題做了客觀的分析和精辟的講解,再次敲響了消防安全工作的警鐘,并對我局的消防安全工作做了全面的部署和要求,使我們認識到消防安全工作要常抓不懈、防范于未然。我作為**公司負責人更深刻地認識到,企業(yè)是安全生產(chǎn)責任主體,安全就是效益,消防工作是其他工作的保障。結合我公司實際情況,我認為我們在搞生產(chǎn)經(jīng)營的同時,應該認真從以下幾個方面做好消防安全工作。
一、思想認識務必高度重視
共 5 頁
對消防安全工作沒有引起足夠的重視,導致有的部門負責人消防安全的責任意識不強、措施不到位。思想是行動的先導,我們必須充分認識到消防安全無小事,必須引起高度重視,只有保持清醒的頭腦,端正思想,深刻認識做好這項工作的極端重要性,才能真正把消防安全放在心上,排入工作日程;才能真正做到下大決心,下大氣力,下苦功夫,進一步增強做好消防工作的責任心和緊迫感,切實將消防工作向深層次推進,從根本上消除隱患、遏制消防事故的發(fā)生。
二、措施上務必落實到位
消防安全工作涉及到我們企業(yè)的方方面面,貫穿于生產(chǎn)經(jīng)營的每個環(huán)節(jié),涉及面廣,工作量大,任務艱巨,極易疏漏。為此,我們要突出重點,統(tǒng)籌兼顧,狠抓落實。
(一)強化全員消防意識,筑牢安全意識防火墻。消防工作不能僅有幾個領導擔心,僅靠個別人走走過場。我們的辦公區(qū)域、廠房、建筑工地都是人員比較密集區(qū)域,一旦發(fā)生火災,后果不堪設想。必須動員每一個員工,高度強化消防安全意識,重視消防安全,學習消防安全知識,掌握相應的消防技能,把消防安全工作融入各自工作崗位的每一個環(huán)節(jié)。公司和各部門負責人必須要牢固樹立消防法律意識、危機意識和責任意識,自覺克服僥幸心理和麻痹思想,時刻繃緊消防安全這根弦,以對員工生命和企業(yè)財產(chǎn)安全高度負責的態(tài)度,重視和抓好消防安全工作。
共 5 頁
施,深入開展消防安全排查活動,確保整治取得實效。一是“抓重點”,辦公區(qū)域(辦公室火桶隱患)、職工宿舍(電爐等取暖器)、生產(chǎn)車間(易燃易爆物資)、建筑工地(活動板房工棚隱患、火工材料、動用明火隱患)、等公共場所的檢查。必須加強各重點部位的消防管理,設臵必要的消防器材,保障消防通道暢通,對于易燃易爆物品,要專庫存放;生產(chǎn)區(qū)域內(nèi)不違章動用明火,不亂扔可燃物,不吸煙等;堅決制止在施工場地、生產(chǎn)車間、生活區(qū)等場所隨意安裝、拆改各種電器設備、電源線路、開關、在電源線路上亂加負載以及使用未經(jīng)批準的各種電器設備的情形,一旦發(fā)現(xiàn)必須立即停業(yè)整改,直至安全合格。二是“抓薄弱”,相對消防安全隱患少的地區(qū)往往是最輕易被忽略的地區(qū),但相對安全隱患少并不代表沒有安全隱患。消防安全隱患和生產(chǎn)安全隱患不同,后者只會發(fā)生在特定的時間和地點,但前者卻可能出現(xiàn)在生產(chǎn)、生活的每一個角落。三是“抓細節(jié)”,火災的防范要從大處著眼,但應該從小處做起。細節(jié)不輕易引人注重,如老化的絕緣材料、放錯了位臵的廢紙簍等。但幾乎所有的重大事故都是由于起初的“不注重”、“不小心”引起的,這些輕易被忽略的細節(jié)很輕易成為小事故的放大器,使得星星之火由此而燎原。
立起嚴密、完整、有序的消防安全管理體系和各項規(guī)章制度,使消防安全工作日?;?、規(guī)范化、標準化。要按照有關消防安全法律法規(guī),依法建立健全安全生產(chǎn)責任制,制定企業(yè)內(nèi)部安全生產(chǎn)的標準化規(guī)定,并層層落實到車間、班組、崗位和每位員工,使企業(yè)生產(chǎn)流程的每個環(huán)節(jié)和每個崗位都有章可循,逐步建立起自我約束、不斷完善的安全生產(chǎn)長效機制。二要強化施工現(xiàn)場消防安全防護管理。在施工現(xiàn)場全面開展以臨時設施標準化、安全防護定型化、安全管理人性化、安全技術科學化為核心內(nèi)容的現(xiàn)場安全管理工作和安全文明標準化考核認定工作,努力提高施工現(xiàn)場安全防護和文明施工水平,進一步強化施工現(xiàn)場消防工作的組織和管理。
三、機制上務必健全高效
要健全完善宣傳教育、執(zhí)行責任、監(jiān)督管理、事故隱患四個體系,使消防安全工作走上制度化、規(guī)范化軌道,從源頭上、根本上解決消防安全問題。
安全知識,充分利用現(xiàn)場及車間板報、宣傳櫥窗、安全標語等宣傳陣地,開展消防安全教育活動, 營造消防安全教育氛圍,讓防火意識真正深入人心。認真組織開展消防安全培訓和消防演練,使每位員工懂得基本的防火安全知識、逃生知識,會報火警,會使用滅火器材,會組織人員疏散,能做到撲救初起火災。切實提高員工的安全意識及自我保護、自我救護能力,杜絕消防事故的發(fā)生。
(二)全面落實消防安全責任制,建立健全消防安全執(zhí)行責任體系。各科室和部門要層層落實消防安全責任制,逐步在公司建立起主體清晰、責任明確,一級抓一級、層層抓落實的目標保證體系和執(zhí)行責任體系。企業(yè)負責人嚴格實行安全生產(chǎn)“一崗雙責”制,公司企業(yè)法人代表和總經(jīng)理是安全生產(chǎn)第一責任人,對本公司的安全生產(chǎn)負總責;基層站長要按照“管生產(chǎn)必須管安全”的原則,認真搞好各站的消防安全生產(chǎn)工作。同時,將消防安全工作落實到每一名員工,確實做到"消防安全,人人有責",防范火災事故的發(fā)生。
安全工作,人命關天,消防安全責任重于泰山。我們必須清醒認識,高度重視,以消除火災隱患、提高防火意為目的,不做口頭文章,以實際行動和措施來切實做好消防安全工作。
謝謝大家!
同志們:
今天我們召開這次安全生產(chǎn)會議,主要目的是,傳達近期上級召開的安全生產(chǎn)會議精神,學習貫徹領導重要講話精神,吸取最近發(fā)生的安全事故教訓,全面分析當前我鎮(zhèn)安全生產(chǎn)形勢,動員全鎮(zhèn)各級各部門進一步強化紅線意識、憂患意識和底線思維,狠抓各項安全監(jiān)管措施的落實,促進我鎮(zhèn)安全生產(chǎn)形勢持續(xù)穩(wěn)定,為經(jīng)濟社會發(fā)展營造良好環(huán)境。下面,就做好當前的安全生產(chǎn)工作,我講三個方面的意見。
一、正確認識當前安全生產(chǎn)面臨的嚴峻形勢,切實增強抓好安全生產(chǎn)的壓力感和緊迫感
檢查走過場,思想上存在僥幸心理等問題。是不是真正能做到舉一反三,吸取別人教訓,整改自身不足。
二是各級對安全生產(chǎn)的要求更加嚴格。安全生產(chǎn)事關廣大人民群眾切身利益,事關經(jīng)濟社會發(fā)展大局,是各級領導關注的重要內(nèi)容。特別是近年來,對安全生產(chǎn)工作高度關注,多次召開政治局會,專題研究安全生產(chǎn)工作,就安全生產(chǎn)工作發(fā)表重要講話、作出重要批示。在2015年6月,習就提出“生命紅線關”,強調(diào)要始終把人民生命安全放在首位,對“紅線”,要有敬畏之心、戒懼之心,絕不能踩踏。
三是冬季安全生產(chǎn)的任務非常艱巨。冬季是安全生產(chǎn)的高危時段。臨近年終,各生產(chǎn)經(jīng)營單位紛紛加大生產(chǎn)進度,加大市場供應,設備和人員滿負荷運轉,給安全生產(chǎn)造成了巨大壓力;臨近春節(jié),煙花爆竹進入產(chǎn)銷旺季,非法經(jīng)營、非法儲存、非法運輸現(xiàn)象勢必要抬頭;各種喜慶活動集中,一些公共聚集場所人員密集,極易引發(fā)群死群傷的重特大事故;車輛超員超載超速、疲勞駕駛等違章現(xiàn)象經(jīng)常發(fā)生,而且大霧、冰雪天氣增加了交通事故的誘因,如果管理稍有松懈,事故就有可能發(fā)生,這些都為我們當前安全生產(chǎn)工作提出了更高要求。
是職工和群眾的安全意識還較差。安全宣傳教育的覆蓋面不寬、實效性不強,職工和群眾防范化解事故的能力不足。以上這些問題的存在,不僅影響全鎮(zhèn)安全生產(chǎn)大局,也埋下了安全事故的隱患。
二、深入開展安全大排查大整改行動,確保安全生產(chǎn)各項措施落到實處
當前,要根據(jù)各級部署、季節(jié)特點和我鎮(zhèn)安全生產(chǎn)形勢,重點抓好以下五項工作:
一是要迅速開展安全生產(chǎn)拉網(wǎng)式大檢查。從現(xiàn)在起到年底,集中開展安全生產(chǎn)大排查大整治行動。在這期間,領導干部要按照“一崗雙責”的要求,沉下去,定點包片,分片負責,親自帶隊深入一線,檢查和發(fā)現(xiàn)安全生產(chǎn)存在的問題;各部門、村社區(qū)要按照“屬地管理、分線管理、分級管理、分類管理”的原則,發(fā)揮好主力軍作用;各企業(yè)要開展自查自糾,主動查找消除各類安全隱患。尤其是對那些平時認為最安全的地方,不可走馬觀花、掉以輕心。檢查督促工作絕不能走過場,出現(xiàn)形式主義,要多采用四不兩直的手段,查到具體環(huán)節(jié),把隱藏的問題暴露出來,把暴露的隱患整改到位。鎮(zhèn)安辦、鎮(zhèn)紀委要加強對這次安全大檢查工作的督導調(diào)度,落實好通報制度,確保取得實效。
非法生產(chǎn)、非法經(jīng)營的“三非”行為和違章指揮、違章作業(yè)、違反勞動紀律的“三違”現(xiàn)象,徹底杜絕安全隱患。
三是要集中開展煙花爆竹打非整治專項行動。年末歲尾是最容易發(fā)生煙花爆竹安全事故的時期。要充分認識當前煙花爆竹安全的嚴峻形勢。要通過發(fā)動群眾舉報的方法,在主要道路張貼宣傳標語和舉報電話,引導群眾對發(fā)現(xiàn)的違法生產(chǎn)經(jīng)營煙花爆竹行為進行舉報,切實形成群防群治的工作局面。相關部門要組織精干力量,組成聯(lián)合執(zhí)法組,在全鎮(zhèn)開展一次煙花爆竹安全專項整治行動,全面加強煙花爆竹生產(chǎn)、經(jīng)營、儲存、運輸?shù)拳h(huán)節(jié)的專項整治。要重點加強運輸環(huán)節(jié)的檢查,采取上路巡查、蹲點守候等措施,嚴查煙花爆竹非法運輸行為,徹底斬斷非法制售煙花爆竹的鏈條。同時,要加大處罰力度,對發(fā)現(xiàn)的非法違法行為,一律從嚴、從重、從快處理。
四是要全面加強消防隱患治理。冬季風干物燥,用火、用電、用油、用氣增加,人流、物流集中,火災事故隱患增多,防控難度加大。各級各部門和企業(yè)單位要切實加強對人員密集場所、易燃易爆單位等火災高危單位的檢查管理。要把超市、市場、學校、醫(yī)院等人員密集場所作為火災防范的重中之重,派出所、安辦等要全面檢查消防設施的配備、疏散通道的暢通情況,對消防通道堵塞、有毒材料裝修、窗戶密閉等公眾聚集場所要堅決停業(yè)整頓。各村要大力宣傳安全用火、用電、用氣知識,督促群眾落實消防安全措施。同時,各村居要用廣播喇叭告知群眾,不要使用大型用電設備,避免因負荷過高出現(xiàn)停電斷電或變壓器燒毀情況。
別對責任的追究更加嚴格,明確提出該管的不管要問責,管理不到位、管不嚴的同樣要問責,無論哪個環(huán)節(jié)出現(xiàn)問題,現(xiàn)在都要追究責任。全鎮(zhèn)各級各部門要把新安全法的宣傳作為安全教育的重要抓手,特別是轄區(qū)內(nèi)各生產(chǎn)經(jīng)營單位,要認真組織企業(yè)負責人、安全管理人員、企業(yè)從業(yè)人員開展學習培訓活動,認真梳理本單位的各項安全生產(chǎn)方面的制度文件和相應的安全生產(chǎn)責任,及時進行更新調(diào)整,并在今后按照新《安全生產(chǎn)法》的條款規(guī)定進行安全監(jiān)管,全面提升安全監(jiān)管水平。要通過宣傳進一步增強基層干部和一線職工安全法制意識,避免過去在安全生產(chǎn)管理過程中存在的“頭痛醫(yī)頭,腳痛醫(yī)腳”現(xiàn)象,將安全生產(chǎn)管理工作提高到一個新的水平。
全標準化創(chuàng)建活動,把各項安全措施落實到每個環(huán)節(jié)、每個班組、每個崗位。對領導不力、監(jiān)管不嚴、措施不實而發(fā)生安全事故的,將堅決追究相關人員的責任。
二要加強安全生產(chǎn)督導檢查。鎮(zhèn)安監(jiān)辦要充分發(fā)揮好協(xié)調(diào)監(jiān)管職能,對各級各有關部門冬季安全生產(chǎn)的安排部署情況、工作開展情況、隱患排查和整改情況,進行全面督導檢查,檢查情況要向全鎮(zhèn)通報,并報告領導。在檢查過程中,發(fā)現(xiàn)敷衍應付、動作遲緩、措施不到位的,要報告鎮(zhèn)黨委、政府,對其進行通報批評,造成嚴重后果的,要嚴肅追究有關人員的責任。
三要強化安全穩(wěn)定應急管理。各部門、村社區(qū)、企業(yè)要及時修訂完善應急救援預案,開展好應急救援演練,提高處置突發(fā)事件的能力。要嚴格執(zhí)行領導干部在崗帶班、關鍵崗位24小時值班制度,保持聯(lián)絡暢通,如有突發(fā)事件要及時報告,妥善處置,確保社會穩(wěn)定。
同志們,做好安全穩(wěn)定工作,事關我鎮(zhèn)的發(fā)展大局,事關廣大人民群眾的根本利益。保證我鎮(zhèn)今后一個時期特別是年前的生產(chǎn)安全和社會穩(wěn)定,是我們各級干部的一項政治責任。大家一定要從講政治,講大局,講穩(wěn)定的高度出發(fā),切實抓好各項工作的落實,確保安全生產(chǎn)、生產(chǎn)安全。
工作會議交流發(fā)言材料篇十九
各位領導、同志們:
根據(jù)會議安排,下面我就全市住房和城鄉(xiāng)建設行業(yè)安全生產(chǎn)工作進行匯報發(fā)言:
一、主要工作情況
,全市住房和城鄉(xiāng)建設系統(tǒng)堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針,以深入開展“安全生產(chǎn)年”
活動為主線,扎實開展建筑安全生產(chǎn)領域各項專項整治和集中打擊行動,進一步落實責任,強化監(jiān)管,全面抓好安全生產(chǎn)工作,取得新成績。
(一)加強領導,落實責任。市縣(區(qū))住房和城鄉(xiāng)建設系統(tǒng)成立主要領導負總責的安全生產(chǎn)領導小組,充實安全生產(chǎn)監(jiān)管人員,加強安全生產(chǎn)的組織領導,做到安全生產(chǎn)工作早部署、早行動、早落實。建立、健全各項監(jiān)管制度,落實安全生產(chǎn)責任制。將安全生產(chǎn)責任層層分解,落實到各縣(區(qū))住建局、各施工企業(yè)、各施工現(xiàn)場、各個工作崗位。進一步明確和強化安全生產(chǎn)責任。
(二)健全制度,加強監(jiān)管。一是嚴格執(zhí)行建筑施工企業(yè)安全生產(chǎn)許可制度;二是堅持工程項目安全報監(jiān)備案制度;三是貫徹落實住房和城鄉(xiāng)建設部《危險性較大的分部分項工程安全管理辦法》;四是建立危險性較大分部分項工程專項方案編制和專家組審查制度;五是針對建筑施工安全生產(chǎn)工作的各個層面、各個環(huán)節(jié),健全完善相應的責任制度、管理制度、監(jiān)管制度、考核制度、臺賬制度、意外傷害保險制度、救援制度等,為安全生產(chǎn)工作提供制度保障。
(三)廣泛宣傳,強化培訓。采取專題會議和集中培訓等方式,及時組織宣傳貫徹建筑安全生產(chǎn)方面的相關文件、標準規(guī)范和法律法規(guī),以“安全生產(chǎn)月”為契機印發(fā)宣傳材料、制作布標條幅,張貼安全警示標語等方式,廣泛開展安全生產(chǎn)宣傳活動,切實增強建筑行業(yè)從業(yè)人員的安全生產(chǎn)意識和自我保護意識,提高建筑企業(yè)安全生產(chǎn)管理水平。
過安全生產(chǎn)專項整治和執(zhí)法檢查工作,及時排除了安全生產(chǎn)隱患,確保了全市建筑行業(yè)無重特大安全生產(chǎn)責任事故發(fā)生。
去年,我市建設領域安全工作雖然有成績,但建筑安全生產(chǎn)形勢仍很嚴峻,還存在著許多困難和問題:一是安全生產(chǎn)監(jiān)管力量仍然薄弱;二是部分企業(yè)安全生產(chǎn)意識淡薄,安全生產(chǎn)主體責任不落實;三是部分監(jiān)理公司對施工現(xiàn)場安全監(jiān)理不到位,監(jiān)管措施不力。
二、20__年工作安排
20__年,是“十二五”的開局之年,也是我市住房和城鄉(xiāng)建設工作任務更重、壓力更大的一年。我們將緊緊圍繞我市全面實施新家園行動計劃、城鄉(xiāng)居民收入倍增計劃和“三個一百”目標任務,全力抓好建設領域安全生產(chǎn)工作,確保全年住房和城鄉(xiāng)建設部門各項目標任務的全面完成。
(一)強化領導責任,全面落實目標任務。認真貫徹落實《國務院進一步加強企業(yè)安全生產(chǎn)工作文件的通知》,嚴格落實領導干部安全生產(chǎn)“一崗雙責”,建立健全領導班子全員安全生產(chǎn)責任制,主要負責人負總責,其他副職領導既要履行分管業(yè)務工作職責,又要履行安全生產(chǎn)工作職責,按照“誰主管,誰負責”、“誰審批、誰負責”的原則,嚴格安全生產(chǎn)責任制考核、嚴格安全準入、嚴格安全監(jiān)管、嚴厲責任追究、加強應急管理,堅決遏制重特大事故的發(fā)生,做好主管范圍內(nèi)的安全生產(chǎn)工作,形成逐級負責、層層落實、齊抓共管的目標責任體系。
(二)強化教育培訓,推進安全文化建設。繼續(xù)開展形式多樣、主題鮮明的安全生產(chǎn)宣傳教育,使所有從業(yè)人員樹立安全發(fā)展理念、知曉安全法律法規(guī)、掌握安全防范技術知識。要以安全生產(chǎn)月活動為契機,大力弘揚安全文化,宣傳安全生產(chǎn)法律法規(guī)。繼續(xù)抓好住建行政主管部門安全監(jiān)管人員、工程監(jiān)理企業(yè)監(jiān)理人員、建筑施工企業(yè)法人代表、項目經(jīng)理、安全管理人員的再教育培訓,強化安全生產(chǎn)責任意識。
(三)強化責任主體,打牢安全生產(chǎn)基礎。認真貫徹落實《國務院進一步加強企業(yè)安全生產(chǎn)工作文件的通知》和《云南省落實生產(chǎn)經(jīng)營單位安全生產(chǎn)主體責任規(guī)定》,落實企業(yè)主體責任,突出抓好“四個提高”:一是企業(yè)安全生產(chǎn)主體責任意識的提高;二是企業(yè)安全生產(chǎn)標準化水平的提高;三是企業(yè)安全生產(chǎn)技術保障能力的提高;四是企業(yè)安全生產(chǎn)全員素質(zhì)的提高。切實打牢企業(yè)安全生產(chǎn)主體責任,促進企業(yè)安全管理規(guī)范化、安全行為標準化,有效防范各類事故。
(四)強化專項整治,切實消除安全
邊坡上方坍塌,腳手架、高大模板、垂直運輸機械、樁工機械坍塌等;預防觸電事故的重點是:違反施工現(xiàn)場臨時用電安全技術規(guī)范導致的事故隱患。
(五)強化行政執(zhí)法,全力預防安全事故。認真貫徹落實《安全生產(chǎn)法》、《建設工程安全生產(chǎn)管理條例》和《云南省落實各級人民政府及其有關部門安全生產(chǎn)監(jiān)督管理責任規(guī)定》,依法履行監(jiān)管職責,嚴格安全生產(chǎn)執(zhí)法。一是要加大對市、縣(區(qū))住房和城鄉(xiāng)建設部門安監(jiān)人員的教育培訓力度,著力提高安全監(jiān)管能力、行政執(zhí)法能力和事故調(diào)查處理能力。二是要突出抓好事前預防、過程監(jiān)督、應急救援、“四不放過”等各個環(huán)節(jié)的工作。三是創(chuàng)新安全監(jiān)管的手段和形式,力求查有實效、查有促進、查有推動。四是嚴格執(zhí)行安全生產(chǎn)技術政策,對目前逐步增加的塔吊等大型設備,要嚴加監(jiān)管;對已明令淘汰危及安全生產(chǎn)的落后技術、工藝和裝備,要堅決淘汰。
(六)強化公共安全,保障生命財產(chǎn)安全。一是做好城鎮(zhèn)燃氣安全監(jiān)督工作。認真貫徹執(zhí)行國家建設部、國家安全監(jiān)管局聯(lián)合下發(fā)的《關于加強城鎮(zhèn)燃氣安全管理工作的通知》,切實加強對城鎮(zhèn)燃氣生產(chǎn)經(jīng)營企業(yè)的監(jiān)管。二是加強對自來水廠、公園、游樂設施的安全監(jiān)管,除日常巡查外,在幾個大的節(jié)日前,都要進行一次認真的安全檢查,以確保公共安全。三是認真貫徹落實省公安廳、省住房和城鄉(xiāng)建設廳、省安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局《關于進一步做好云南省建筑施工現(xiàn)場消防安全工作遏制重大事故的通知》,采取有力預防控制措施,堅決遏制重特大火災事故的發(fā)生。
全市住房和城鄉(xiāng)建設系統(tǒng)要按照市委、市政府的統(tǒng)一部署,認真貫徹落實此次視頻會議的精神和要求,繼續(xù)深入抓好建設領域安全生產(chǎn)工作,努力開創(chuàng)安全生產(chǎn)工作新局面。
工作會議交流發(fā)言材料篇二十
在六·一兒童節(jié)的清晨。
初升朝陽的晨暉。
照徹。
無數(shù)透明的心空。
展翅高飛的白鴿。
帶走了。
我們所有的。
祝福理想希望與憧憬!
鴿哨。
響在五星紅旗。
冉冉升起的校園上空。
我們向著莊嚴的國旗。
頂禮。
優(yōu)秀中華兒女的鮮血和生命。
染紅了國旗。
也贏得了。
一個民族一個國家。
應有的主權與尊重。
祖國高于一切的信念。
深深。
植入了我們心中。
胸前的紅領巾的火紅中。
民族魂。
獲得了新生。
一串鳴唱的白云。
在萬里晴空中。
巡行。
我們象小樹幼苗花朵。
成長在。
祖國的溫暖的懷抱中。
明亮的教室里。
我們汲取著知識的營養(yǎng)。
熱鬧的操場上。
我們放飛著童年的心情。
奇異的網(wǎng)絡中。
我們苦練著高科技的本領。
童真的幻想中。
我們。
一次次登上了金星水星。
六·一。
我們的節(jié)日。
鮮花彩旗美麗的氣球。
歡笑著。
我們幸福的心情。
可我們更愿把。
我們花朵一樣的笑臉。
編成。
一個巨大的花環(huán)。
由全世界兒童。
共同舉起。
我們一起。
告別貧困。
告別戰(zhàn)爭。
告別歧視。
告別一切罪惡的猙獰。
在這個蔚藍色的星球上。
創(chuàng)造出一個地球村的高度文明。
在六·一兒童節(jié)的清晨。
讓白鴿。
帶著我們稚氣的宣言。
飛向世界各地。
飛向未來時空。