寫心得體會可以提高我們的文字表達能力和溝通能力。要注意語言簡潔、明確，盡可能用簡單易懂的詞語和表達方式。以下是小編為大家收集的心得體會范文，僅供參考，希望能對大家的寫作有所幫助。在這些范文中，你可以看到不同人的觀察和思考角度，以及他們對問題的深入剖析和獨到見解。通過閱讀這些范文，你可以借鑒一些寫作技巧和表達方式，進一步提升自己的寫作水平。希望大家都能寫出一篇優(yōu)秀的心得體會，與我們共同分享。%20心得體會是我們在學習、工作或生活中，通過觀察、思考和總結(jié)而得出的一些寶貴的經(jīng)驗和感悟。它們可以幫助我們認識自己、找到問題的根源和解決方法，同時也可以分享給他人，讓他們從中受益。在經(jīng)歷一段時間后，我深感寫一篇心得體會是十分必要的，這既可以對自己的成長進行反思，也可以對他人提供借鑒和啟示。那么，如何寫一篇較為完美的心得體會呢？首先，我們需要明確寫作的目的和對象，是為了自我反思還是為了分享給他人？其次，我們要針對具體的學習、工作或生活場景，找準一個主題或核心要點，將自己的觀察、思考和感悟有機地結(jié)合起來，形成一個有邏輯、有層次的結(jié)構。此外，還可以加入一些具體的案例或?qū)嵗?，用具體的事例來支撐觀點，提升文章的說服力和可讀性。最后，要保持簡潔明了的語言風格，盡量避免冗長和啰嗦，提煉出最核心、最有價值的信息。以下是小編為大家收集的心得體會范文，僅供參考，希望能對大家的寫作有所幫助。在這些范文中，你可以看到不同人的觀察和思考角度，以及他們對問題的深入剖析和獨到見解。通過閱讀這些范文，你可以借鑒一些寫作技巧和表達方式，進一步提升自己的寫作水平。希望大家都能寫出一篇優(yōu)秀的心得體會，與我們共同分享。
聽早教課程心得體會篇一
早教課程的主管對于幼兒園的教育質(zhì)量和幼兒成長起著至關重要的作用。為了更好地促進早教課程的發(fā)展和培養(yǎng)優(yōu)秀的早教課程主管，我參加了一次由專業(yè)機構舉辦的早教課程主管培訓。
第二段：培訓過程。
整個培訓過程涵蓋了理論課程和實踐課程。在理論課程中，我們學習了多種幼兒教育理論、早期教育的特點和方法以及課程設計和執(zhí)行等相關知識。在實踐課程中，我們進行了實地授課并進行了課后講解和反思。
第三段：收獲與體會。
通過這次培訓，我不僅對于早期教育理論有了更深入的理解和認識，也鍛煉了自己的教學能力和組織能力，并且認識到了早教課程主管應該具備的一些基本素質(zhì)。
首先，早教課程主管應該有較好的教育背景和教育理論的素養(yǎng)。這是一個不可或缺的基礎。其次，早教課程主管要具備敏銳的觀察力和細致的工作態(tài)度，以及與幼兒及家長良好的溝通能力。最后，早教課程主管在課程設計和組織中應該注重創(chuàng)新和實際操作，追求教學質(zhì)量的不斷提高和創(chuàng)新。
第四段：實踐中的反思。
在實踐課程中，我發(fā)現(xiàn)自己存在著一些不足之處。例如，當幼兒出現(xiàn)不聽從指揮的情況時，我有時候會過于強制，而忽略了與幼兒的交流和理解。這也讓我意識到，在實際操作中，我們需要注重與幼兒的交流和感受，讓幼兒在不知不覺中接受教育和成長。
第五段：總結(jié)。
通過這次早教課程主管培訓，我收獲頗豐，不僅提升了自己的教育素養(yǎng)和能力，也深入領會了早教課程主管應該具備的基本素質(zhì)和要求。在今后的工作中，我將更加努力地發(fā)揮自己的優(yōu)勢，提升自己的教育水平和教學質(zhì)量，為幼兒成長和家庭教育作出更大的貢獻。
聽早教課程心得體會篇二
隨著科技的發(fā)展，線上教育越來越受到家長的歡迎，特別是線上早教親子課程。本人也是其中一位經(jīng)歷過線上早教親子課程的家長。受疫情的影響，我和孩子不能外出，此外，我也希望孩子在家居的時間里能學習到更多有益的知識。
線上早教親子課程涵蓋了寶寶成長各方面的話題，比如寶寶健康的喂養(yǎng)、排泄、睡眠、疫苗接種等等。此外，課程中還介紹了很多教育兒童的方法，如正面教育、錯誤管理和獎勵制度等。通過這些課程的學習，我獲益匪淺，也幫助孩子建立了健康的習慣，如定時吃飯、鍛煉肢體、規(guī)律睡眠等。
線上早教親子課程存在很多優(yōu)點。首先，這種課程具有時間的靈活性。不同于傳統(tǒng)的教育方式，擺脫了因上課時間、地點不匹配而產(chǎn)生的不便；其次，這些課程涵蓋廣泛。線上教育課程能夠利用互聯(lián)網(wǎng)平臺，將大量優(yōu)質(zhì)教育資源搜索、整理后資料共享，不受地理位置局限；再者，線上課程還是一種可負擔得起的教育方式。價值昂貴的傳統(tǒng)早教課程通常價格太高，很少家庭能夠承擔，而線上課程則可以取代傳統(tǒng)早教教育的特質(zhì)所在，讓更多人有機會接觸到高品質(zhì)的早教教育資源。
線上早教親子課程存在一些不足，比如，家長在觀看課程的時間上容易遇到其他事項的干擾，如手機信息提醒或工作人員電話等等。此外，課程中的問題不能及時解答，有些問題只能咨詢老師，缺乏大家庭的感覺，也造成許多年輕父老的畏首畏尾。
第五段：總結(jié)體會和現(xiàn)實意義。
在此次線上早教親子課程中，我收獲頗豐，了解到了許多寶寶成長過程中的知識；也讓我有機會學習到更多的教育方法，幫助孩子更好地成長，情感地列值蓍。同時，線上早教親子課程也提醒家長們能夠更好的了解親子教育，更好的教育孩子，進一步推進教育現(xiàn)代化的步伐。
聽早教課程心得體會篇三
概述：隨著互聯(lián)網(wǎng)的發(fā)展，線上早教親子課程逐漸流行，成為許多家長選擇的教育方式。本文將從課程內(nèi)容、互動方式、效果評估、反饋機制和課程選擇等方面分享線上早教親子課程的心得體會。
第一段：課程內(nèi)容。
線上早教親子課程涵蓋了幼兒語言、認知、社交、運動等方面的培養(yǎng)，讓寶寶在家中就能接受專業(yè)、全方位的教育。課程所采用的圖片、音頻、視頻等形式生動有趣，能夠吸引寶寶的注意力。而且教材內(nèi)容的設計很貼切，針對不同年齡段的孩子，會合理地調(diào)節(jié)難度和教學方式，讓孩子們更好地吸收知識。
第二段：互動方式。
線上早教親子課程采用線上視頻教學的方式，家長和孩子可以在家中隨時隨地享受教育，而且不受時間、地點的限制。在教學過程中，孩子可以和老師進行直播互動、聽音頻、觀看視頻、看書等，讓孩子的學習更多樣化，更豐富，更有趣。
第三段：效果評估。
線上早教親子課程的效果評估是非常重要的一部分，通過各種手段進行家庭作業(yè)測評、期中期末測評，并及時進行反饋，讓家長了解孩子的學習效果，以便進行針對性的教育。線上早教親子課程通過多種測評方式，能夠更準確地反映孩子的改變，更好地滿足寶寶的成長需求。
第四段：反饋機制。
線上早教親子課程提供了專業(yè)的反饋機制，針對不同的需求制訂相應的教學計劃和教育方案，在不斷通過“學評測，評估循環(huán)”之中，提高孩子學習能力和質(zhì)量，讓孩子們更好地展現(xiàn)自己的潛力。
第五段：課程選擇。
當前市場上有眾多線上早教親子課程品牌，家長在選擇的時候，可以考慮選擇正規(guī)可靠的機構，了解課程的各種細節(jié)，比如教學師資、教學內(nèi)容、師生比例、課程體驗、服務質(zhì)量等。出于對孩子們發(fā)展的最高追求，選擇適合我們孩子的課程才是最關鍵的。
結(jié)論：通過本人對線上早教親子課程的學習和實踐，發(fā)現(xiàn)線上早教親子課程具有許多優(yōu)點，不僅能夠極大地方便家長的生活，而且能夠讓孩子在家中也能接受到優(yōu)質(zhì)的教育，幫助孩子們更好地成長。但也要注意選擇正規(guī)機構，為孩子們提供最好的教育資源。
聽早教課程心得體會篇四
首先，我要感謝學校安排這次教師早教課程培訓，讓我們有機會掌握最新的教育理念和教學技能。在課程中，我深刻體會到，培養(yǎng)兒童健康成長不僅是家庭的責任，更是幼兒園教師義不容辭的職責。
其次，我在課程中學到了很多關于早教的知識和技巧。比如，嬰兒早期對于語言的敏感期只有0-6歲，我們應當及早培養(yǎng)他們的語言能力。為此，我們需要把握各個年齡段的心理特征，如對視覺、聽覺、觸覺的喜愛和偏好，利用這些特點，通過互動、游戲等方式來孕育孩子的語言和創(chuàng)造力。同時，我也學到了如何開展科學的教學活動，如何評估幼兒學習的過程。尤其是在平時的教學中我需要考慮每個幼兒的需求和特點，針對性講授，使得幼兒可以受到更好的教育。
再次，這次培訓不僅讓我掌握了更好的教學方法，也讓我領悟到在做教師的過程中，關愛孩子是第一要務。除了課堂教學，我們更應該時刻關注孩子的生活和心理變化，了解他們的興趣和需求，讓每個孩子都感受到我們的關愛和溫暖。特別是對于那些來自困難家庭、或者身體健康狀況較差的孩子，我們一定要給予更多的關注和照顧，讓他們感受到暖暖的的愛。
此外，我認為這次培訓是自我成長的極大機會。參加培訓不僅可以吸取他人的經(jīng)驗，提升自己的教學水平，也可以找到自己的不足和不足的地方，有針對性的去改進自己的不足點。我特別感謝我們的培訓老師，在課堂上他為我們詳細講解早教課程的知識，并參與我們課堂互動，為我們帶來很多啟發(fā)和幫助。同時培訓老師也給我們帶來了他在教學過程中的經(jīng)驗，分享他的成功和不成功之處以及相關的提升技巧，使我更加看重和重視自己的成長教育。
最后，我深知如果要培養(yǎng)優(yōu)秀的早教老師，不僅要具備專業(yè)知識和教學技能，更要具備家長溝通、情感關愛等綜合素質(zhì)。我要秉持敬業(yè)、負責、愛心的教育理念，始終堅定為孩子們的成長付出最大努力，讓他們在現(xiàn)在享受教育的快樂，將來成為更加優(yōu)秀的人。
聽早教課程心得體會篇五
早教運動課程讓孩子和家長都能受益匪淺。通過培訓學習，我深切體會到早教運動課程的重要性，下面我將從課程內(nèi)容、教學方法、親子互動、培訓效果和反思總結(jié)五個方面，詳細分享我的心得體會。
首先，早教運動課程的內(nèi)容非常豐富多樣。從基礎的爬行、跳躍和抓握等動作訓練開始，逐漸引導孩子進行更復雜的運動。課程中還包括了舞蹈、游戲和音樂等元素，使孩子在運動中得到全面發(fā)展。而且，課程內(nèi)容的設置符合孩子的生理和心理發(fā)展規(guī)律，培養(yǎng)孩子對運動的興趣和能力。
其次，早教運動課程的教學方法非常有效。課程的設計者通過游戲化的教學方式激發(fā)孩子的學習興趣，激發(fā)他們的積極性。同時，老師還會通過示范和引導，讓孩子親身參與課堂活動，積極經(jīng)驗動作技能的掌握。這種親身參與的學習方式既增加了孩子的動手能力，又激發(fā)了他們的學習興趣。
再次，早教運動課程強調(diào)親子互動。家長陪伴孩子一起參與課程，既能促進親子感情的建立，還可以教會家長一些與孩子互動的方法和技巧。課程中，家長通過陪伴孩子一起運動，可以更好地理解和滿足孩子的需求，提高與孩子的交流效果。同時，孩子也能感受到來自家長的愛和關懷，增強自信心和安全感。
此外，早教運動課程的培訓效果非常顯著。在課程學習的過程中，孩子的運動能力、協(xié)調(diào)能力和注意力都得到了很大的提高。他們學會了一些有益的運動技巧，提高了身體素質(zhì)和機能。同時，通過親子互動，孩子的社交能力和情緒管理能力也得到了進一步發(fā)展。這些改變表明早教運動課程在促進孩子全面發(fā)展方面發(fā)揮了積極的作用。
最后，通過參與早教運動課程的培訓，我也對自己的教學方法和態(tài)度進行了反思。我意識到作為早教教師，需要具備更豐富的知識和技能，不斷學習和更新教育理念。同時，要注重與家長的溝通和合作，形成良好的教育合力。只有不斷提升自己，才能更好地為孩子們提供優(yōu)質(zhì)的早教服務，幫助他們健康成長。
總之，早教運動課程培訓讓我深刻認識到早期教育對孩子的重要性。課程內(nèi)容豐富多樣，教學方法有效，親子互動帶來良好的家庭氛圍，培訓效果顯著。同時，我也意識到自身的不足之處，明白了作為早教教師需要不斷學習和成長。希望通過我的努力，能為更多的家庭和孩子帶來更好的早教體驗。
聽早教課程心得體會篇六
教師早教課程培訓指的是為了提高教師教授早期教育的能力而開設的一系列課程培訓。這種培訓通常包含了對于嬰幼兒發(fā)展心理學、早期教育的理論知識、實際教學案例分析等方面的授課。在這種培訓中，教師將會得到更多的早期教育實踐的經(jīng)驗，并且能清楚地知道如何更有效地教授嬰幼兒。本文將分享筆者參加教師早教課程培訓后的個人體會與感受。
第二段：收獲并感謝的心情
通過教師早教課程培訓，我對于嬰幼兒的發(fā)展心理有了更深入的認知，并學習到了許多教學實踐的經(jīng)驗和技巧。這對于我今后的教學將大有裨益。此外，我也非常感謝教授培訓的老師們的幫助和支持，他們不僅對我們的問題進行耐心解答，還與我們分享了許多自己的教學經(jīng)驗。我也希望今后能夠繼續(xù)深入學習這方面的知識，更好地為嬰幼兒教育做出貢獻。
第三段：教師早教課程培訓的價值
在教師早教課程培訓中，我學到了如何發(fā)現(xiàn)每一個孩子的潛在發(fā)展能力。我們首先需要了解孩子的基本的身體和認知發(fā)展階段，并且知道如何為每一個孩子量身定制合適的教學方案。而且，在教學中，我們還需要注意如何創(chuàng)造良好的教育環(huán)境，讓孩子感到安心、舒適，并且有利于他們的發(fā)展。通過這些方法，教師能夠幫助嬰幼兒找到自己的潛在才能，發(fā)掘出每一個孩子的優(yōu)勢，并培養(yǎng)他們的創(chuàng)造性，這對于他們未來的發(fā)展是非常有益的。
第四段：教師早教課程培訓的挑戰(zhàn)
教師早教課程培訓對于我們教師來說確實是一項挑戰(zhàn)。首先，由于我們每天要面對嬰幼兒，很多情況同學校的老師不同，這就需要我們更加熟悉嬰幼兒的發(fā)展特點。其次，由于教育的差異性，我們必須根據(jù)每個孩子的不同特點來制定教學方案。而這就需要我們對嬰幼兒心理發(fā)展有非常深入的理解。在這方面，我們需要付出更多的努力和時間。但這是一項對于我們的孩子和未來都很重要的事情，那是無法避免的，我們必須用心完成。
第五段：教師早教課程培訓對教師的職業(yè)發(fā)展志向影響
最后，我想說的是，教師早教課程培訓不僅僅只是為了提高我們的教學水平，更是對于我們未來職業(yè)發(fā)展志向的一次啟示。嬰幼兒的教育是一項非常艱巨的工作，但是也是一份非常有意義和成就感的工作。通過教師早教課程培訓，我們能夠更深入地了解這個領域，也能夠更好地為孩子們的未來做出貢獻。因此，我打算繼續(xù)深入學習這方面的知識，在未來的工作中更好地發(fā)揮自己的職業(yè)發(fā)展作用。
總之，教師早教課程培訓是一種非常重要的培訓方式。通過這種方式，我們能夠更好地了解嬰幼兒的教育，也能夠更有信心地為他們的未來發(fā)展做出貢獻。我希望，在未來的工作中，我能夠把所學到的知識和技能運用得更好，更好地促進嬰幼兒的成長和發(fā)展。
聽早教課程心得體會篇七
教育不僅僅是傳授知識，還包括如何教育孩子的技能。針對0-6歲的兒童，早教成為了一個非常熱門的話題。作為一名教師，我也參加了多次早教課程培訓，下面將分享一下我的心得體會。
第一段：課程設計與內(nèi)容的重要性。
上課的內(nèi)容和安排是非常重要的，因為0-6歲的兒童不同于成人，他們的特點是極易受到注意力的分散和不穩(wěn)定，因此應當關注每個孩子的個性化需求。一門好的早教課程需要包含對兒童智力、語言、情感、社會等各方面的綜合培養(yǎng)，使他們能夠得到全面的發(fā)展和成長。課程的核心應是兒童的游戲感性體驗、自主學習與溝通交流的主動意愿。
第二段：課堂互動和授課方式的重要性。
教師很難能夠完全控制一群0-6歲的兒童，因此課堂互動和授課方式的設計尤為重要。針對各具特色的孩子，教師應制定多種不同形式的授課方式、互動形式和游戲形式，盡最大可能調(diào)動每個孩子的主動參與和表達，及時了解每個孩子的情緒狀態(tài)，從而逐步培養(yǎng)每個孩子的自信心、掌握基本的社會化技能，促進他們的成長和發(fā)展。
第三段：充分發(fā)掘家長的教育潛力。
家庭是孩子最重要的學習場所，也是培養(yǎng)孩子的生活常識和成長階段綜合素質(zhì)的地方。因此，在早教過程中，教師也應注重與家長之間的交流和互動，幫助家長了解兒童教育的特點和成長規(guī)律，發(fā)現(xiàn)孩子的強項與弱項，以便更好地培養(yǎng)孩子的能力和素質(zhì)。
第四段：適應孩子的學習規(guī)律和個體差異。
在實踐中，我們發(fā)現(xiàn)每個孩子都有自己獨特的性格和發(fā)展特點，因此，教師不能一刀切地對待每個孩子。針對孩子的個體差異，教師應采取不同的教育策略和方法，幫助每個孩子獲得個性化的成長和學習體驗。同時，教師還應對課程內(nèi)容進行合理的調(diào)整和改動，以適應孩子的學習規(guī)律和思維習慣，更好地引導和幫助孩子成長。
第五段：教師素質(zhì)與態(tài)度的重要性。
教師不僅需要掌握豐富的教育知識和教學技巧，還需要具備關愛和耐心的態(tài)度，理解并尊重每個孩子的獨特性格和發(fā)展特點，在早教過程中與家長密切合作，互相攜手，共同推動孩子的成長和發(fā)展。因此，教師的素質(zhì)和態(tài)度是早教過程中不可或缺的要素。
總之，我認為早教課程培訓除了讓教師了解教育的知識和技巧外，更加重要的是啟發(fā)和教導我們?nèi)绾蝿?chuàng)新，如何針對不同的孩子制定不同的教學方案，如何與家長合作，精心打造早期教育的理念和教育體系，促進每個孩子的全面發(fā)展。
聽早教課程心得體會篇八
第一段：引言（大約200字）
早教運動課程培訓是一次難得的機會，讓我深入了解了早期兒童教育的重要性，并學習了一些方法和技巧，幫助孩子們在運動中促進身心發(fā)展。在這次培訓中，我收獲了許多知識和經(jīng)驗，不僅對早教運動課程有了更深入的了解，也對如何引導孩子們在活動中得到最大的發(fā)展有了更深刻的認識。通過這次培訓，我意識到早教運動不僅可以提高孩子的體質(zhì)，也對其智力和社交能力有積極的影響。
第二段：早教運動課程的重要性（大約200字）
早教運動課程對于兒童的發(fā)展具有重要的意義。通過豐富多樣的運動活動，孩子們可以培養(yǎng)堅強的體魄，提高協(xié)調(diào)能力和靈活性。運動對于孩子的大腦發(fā)育也有重要的影響，它可以促進神經(jīng)元之間的連接，培養(yǎng)孩子的動手動腦能力，提高注意力和專注力。此外，早教運動課程還可以培養(yǎng)孩子的社交能力，通過團隊合作和互動，孩子們可以學會分享和傾聽他人的意見，建立友誼。因此，早教運動課程對于孩子的綜合發(fā)展具有不可忽視的作用。
第三段：培訓課程的收獲（大約300字）
在這次培訓中，我學到了許多有關早教運動課程的知識和技巧。其中，最重要的是了解孩子們在不同發(fā)展階段的特點和需求。只有根據(jù)孩子的發(fā)展特點來設計合適的運動活動，才能最大程度地促進其身心發(fā)展。同時，我也學到了一些引導孩子參與運動的方法，如游戲化教學、提供積極的激勵和合理的激勵機制等。這些方法能夠激發(fā)孩子的興趣，增強他們的學習動力。此外，培訓還介紹了一些教具和器材，如小型跳床、軟墊等，它們不僅可以提供更多的運動機會，還可以增強孩子的自信心。通過這次培訓，我對如何組織和進行早教運動課程有了更系統(tǒng)和全面的認識。
第四段：實踐體會（大約300字）
在培訓的最后，我們還進行了實踐。我在一家早教機構做了一段時間的實習，負責組織和教授早教運動課程。在實踐中，我深刻體會到了早教運動對于孩子的積極影響。首先，我發(fā)現(xiàn)孩子們對于運動活動充滿了熱情，他們樂此不疲地參與每一個活動，享受著運動的樂趣。通過運動，他們的身體得到鍛煉，體能也增強了不少。其次，孩子們在活動中學會了分享和合作，他們互相幫助，共同完成任務。這不僅培養(yǎng)了他們的團隊合作精神，還提高了他們的社交能力。同時，我還觀察到一些孩子在活動中表現(xiàn)出色，他們有較高的運動天賦和學習能力。這讓我意識到對于每個孩子來說，有針對性的早教運動課程可以更好地發(fā)掘他們的潛力。
第五段：總結(jié)（大約200字）
通過這次早教運動課程培訓，我深入了解了早教運動的重要性和影響。我學到了許多關于早教運動課程的知識和技巧，并在實踐中驗證了他們的有效性。我深深地認識到，早教運動課程不僅對于孩子的體能發(fā)展有益，也對于其智力和社交能力的發(fā)展起到重要的促進作用。作為一個早教工作者，我將不遺余力地推廣早教運動，并為孩子們提供更好的發(fā)展機會。我相信，早期兒童教育的力量是無窮的，只有通過早教運動，我們才能培養(yǎng)出更加健康、快樂和有活力的下一代。
聽早教課程心得體會篇九
以前就曾聽哪些學長學姐們說過高二的學農(nóng)生活將成為我們?nèi)旮咧猩钪凶羁鞓返娜欤F(xiàn)在，在真正經(jīng)歷過“學農(nóng)”這件大事件之后，我也終于有了發(fā)言權，能夠用親身的體會來談談學農(nóng)這件小事。
雖然，它仍然無法擔起一個“最”字，但它仍然帶給了我許多感動與收獲。
而在這次活動中，最讓我感動的事情有兩件，即學唱手語歌曲《愛因為在心中》和觀看基地的同學們表演的芭蕾舞。
剛到基地搬入宿舍時，我就發(fā)現(xiàn)在宿舍樓的門廳里的那塊黑板上，有著完整的《愛因為在心中》的歌詞，當時就特別激動，因為這首歌有著我對高一(5)班太多太多的回憶，開心的、難過的……后來，突然看到手機上薛嘉慧發(fā)來的信息，是那種特別激動的語氣，問我說“你們有沒有看到門口那塊黑板上的歌詞?”，我又笑了，畢竟沒有人忘記5班。在心中激動是一回事，在現(xiàn)場和那么多人一起再次聽到這首歌又是一回事，當它的前奏響起的時候，我的心情已經(jīng)難以用語言來形容，當大家就這么站著，一起靜靜地聆聽的時候，我是真真正正地體會到了什么叫做笑著笑著就哭了。再回頭看看身邊哪些原來5班的同學，都是沉默的。
再講講基地同學們表演的芭蕾舞。因為我們這次去的是特殊技能學校，因此這所學校里有大量的聾啞學生，而在倒數(shù)第二天晚上為我們獻上一場精彩的芭蕾舞盛宴的就是這群雖然生活在無聲的世界中但在我們心中卻依舊美麗的小姑娘們。
她們隨著優(yōu)美的音樂，在老師的指導下在舞臺中央旋轉(zhuǎn)、跳躍，舞姿很美，真的，然而我們就是從中看出了很多辛酸與無奈，總是會想，如果她們能夠聽得到聲音，是不是能夠有更大的發(fā)展。一曲終了，現(xiàn)場的觀眾們?nèi)匀怀两谄渲校镁貌荒茏园?，當主持人號召大家全體起立，再次為這群可愛的孩子們鼓一鼓掌時，大家仿佛才如夢初醒，然后，驚覺震撼。
兩天半的時間一晃眼就過去了，在這期間，我們對自己身邊的同學有了更多更新的了解，了解了很多在課本上學不到的知識，最重要的是，我們收獲了無數(shù)歡樂與感動。
聽早教課程心得體會篇十
經(jīng)過一個星期的編譯原理課程設計，本人在劉貞老師的指導下，順利完成該課程設計。通過該課程設計，收獲頗多。
通過該課程設計，掌握了什么是編譯程序，編譯程序工作的基本過程及其各階段的基本任務，熟悉了編譯程序總流程框圖，了解了編譯程序的生成過程、構造工具及其相關的技術對課本上的知識有了更深的理解，課本上的知識師機械的，表面的。通過把該算法的內(nèi)容，算法的執(zhí)行順序在計算機上實現(xiàn)，把原來以為很深奧的書本知識變的更為簡單，對實驗原理有更深的理解。
通過把該算法的內(nèi)容，算法的執(zhí)行順序在計算機上實現(xiàn)，知道和理解了該理論在計算機中是怎樣執(zhí)行的，對該理論在實踐中的應用有深刻的理解。
通過該課程設計，全面系統(tǒng)的理解了編譯原理程序構造的一般原理和基本實現(xiàn)方法。把死板的課本知識變得生動有趣，激發(fā)了學習的積極性。把學過的計算機編譯原理的知識強化，能夠把課堂上學的知識通過自己設計的程序表示出來，加強了對理論知識的理解。以前對與計算機操作系統(tǒng)的認識是模糊的，概念上的，現(xiàn)在通過自己動手做實驗，從實踐上認識了操作系統(tǒng)是如何處理命令的，如何協(xié)調(diào)計算機內(nèi)部各個部件運行，對計算機編譯原理的認識更加強刻。課程設計中程序比較復雜，在調(diào)試時應該仔細，在程序調(diào)試時，注意指針，將不必要的命令去除。
在這次課程設計中，我就是按照實驗指導的思想來完成。加強了理解文件系統(tǒng)的內(nèi)部功能及內(nèi)部實現(xiàn)，培養(yǎng)實踐動手能力和程序開發(fā)能力的目的。
聽早教課程心得體會篇十一
經(jīng)濟系侯教授是大連理工大學最著名的營銷戰(zhàn)略學者之一?？梢哉f，提到市場營銷這幾個字就不得不提到侯老師。這學期我有幸旁聽了侯老師的《市場營銷學》全部課程，領略了侯老師這門課程嫻熟的表演，更體會到一位在講臺上站了三十年的教師的師德。
今年四月，我從一名學生變成了一名教師。角色的變化讓我更加關注教師對學生的影響。作為學生，都愿意與有道德的人接近和交往，當然也愿意接近有道德的教師。作為教師，也都愿意與有道德的人接近和交往，當然也愿意接近有道德的學生。所以，要做一個讓教師和同學都愿意接近的學生，或者要做一個讓教師和學生都愿意接近的教師，你本身就應當是一個有道德的人。
教師是“人類靈魂的工程師”，對于孩子們的成長和成才的作用不言而喻。古人對教師的職責概括為：傳道、授業(yè)、解惑。這其實只指出了老師“教書育人”的職責中教書的一面，而我們?nèi)粘煸诳陬^上的“為人師表”則對老師提出了更高的人格上的要求。學生在學校里學習，既受同學的影響也受教師的影響，而主要是受教師的影響、學生愿意接近的教師，比學生不愿意接近的教師，對學生的影響要大。作為教師，你要把學生培養(yǎng)成大家都愿意接近的人，你就要注意培養(yǎng)學生的道德，而你要使學生成為有道德的人，就要讓學生愿意和你接近，以便對學生產(chǎn)生更大的影響。因此，我們自己就首先要成為有道德的人。這是我加入教學教育工作領域來感觸最深的。只有大家相互信任了，才能更好地幫助學生提高成績，做一名合格的'大學生。
我感覺要成為師德高尚的老師，我在這半年的教學工作，有了以下心得體會：
我認為教師這項工作，體現(xiàn)師德的意識是很強的。為人師，不僅要對學生負責，也要對社會負責、對科學負責。如果馬馬虎虎教學，也可以應付過去，這只是敷衍塞責履行教學工作。如果我們養(yǎng)成了自省精神，就可以在一日工作完了之后，自檢一下自己是否盡職盡責。反省自己可以激勵自己，這是積極進取的表現(xiàn)。一個人，貴在自知之明，這需要有自省作為手段。不“省”，自己就不知道自己長在哪里，缺在何處，一個人缺乏自知之明，容易驕傲自滿，時間一長，就會脫離群眾，就會退步，就會降低自己威信。當然，只有自己努力才是唯一的方法。
師生之間保持一種人格上的平等。我認為要建立一種和諧的師生關系，教師與學生之間的教與學的關系實際上是一對矛盾，處理得好，會教學相長，形成一種師徒般的師生關系，但處理不好，會產(chǎn)生對立情緒，造成教師不愿教，學生不愿學的局面。老師應去研究學生的心理，研究人的個性，因為每個學生都有不同的個性，然后根據(jù)不同個性的學生去因材施教，去處理一些問題，才能收到良好的效果，老師要多了解學生的要求，不管是在思想工作還是教與學工作中，只要多了解學生的要求，我們的辦法才會更多，處理問題會更慎重，師生間只要形成了一種和諧關系，教學工作、思想工作就會比較順利。
我覺得每個學生都有自身的閃光點，只是我們老師沒有把他發(fā)掘出來。每一位學生都是祖國的花朵。我提倡平等對待，教師應服務于全體，不厚此薄彼，想到手心手背都是肉，好生差生都是生，努力做到一碗水端平，讓所有學生同乘一輛前行的車；教師應服務于全面，對每一個學生的思想品質(zhì)，學習成績以及身體素質(zhì)都要悉心關照，服務周到，促使其全面發(fā)展。
作為教師深感責任重大，對學生嚴格要求雖然是必要的，但不能認為師生間就是一種教育與被教育的簡單關系，因為這種不平等的師生關系會阻礙師生間的平等交流，觀點具有“權威性”，久之則會壓抑學生的潛能，不利創(chuàng)新人才的培養(yǎng)。我時常會注意到了學生的一些想法，盡量讓其講完其看法，然后我再講講我的看法，不同之處我們探討，這樣可激發(fā)學生的一些有見解的想法和看法。同時對我們教師的思維也有啟發(fā)意義?？梢哉f教學應以“人”為本，鼓勵學生積極思考、創(chuàng)新。
聽早教課程心得體會篇十二
xxxx年的xx月xx日到xx月xx日，我非常榮幸的參加了教育部組織的《刑法學》精品課程的網(wǎng)絡培訓。在這次培訓中，幾位專家的講座使我對刑法學教學改革有了一些新的認識，可以說這次網(wǎng)絡培訓使我受益匪淺，在這里把我的一些心得體會和大家交流一下。
孫國祥教授的講解使我對刑法學的教學改革的目的是培養(yǎng)學生的綜合應用能力，特別是對案件的分析解決能力。本科的教學定位與教學方式應當同碩士研究生教學不同，本科刑法學是打基礎，所以課堂的理論講授是基礎，案例教學是培養(yǎng)學生實踐能力的重要方式。
理論教學的教授除了老師講解之外，需要很好的調(diào)動學生對理論學習的積極性，具體方式可以靈活多樣，比如：老師對于理論難點和重點可以通過開設專題講座來進行；給學生提供參考書目/參考文獻，讓學生撰寫學術觀點綜述，小論文，老師進行批閱。
但是一般刑法學課程的開設是在大學一二年級，剛剛接觸法律，所以要針對他們開展真正的案例教學是很困難的。加之，案例教學是需要小班開設，這樣效果好，然而實際教學中，很多學校為了節(jié)約資源，都是大班開設課程，很難開展刑法的案例教學。鑒于客觀條件的限制，不能完全進行案例教學，但從培養(yǎng)學生的實踐能力，還得變通進行。比如案例討論可以通過分小組，將課堂外與課堂內(nèi)相結(jié)合，課外按組討論，課內(nèi)交流，當然課內(nèi)交流需要老師進行引導和總結(jié)。
刑法學教學改革對刑法學教師提出的更高要求，刑法學教學改革要改變原來老的教學模式，計算機、網(wǎng)絡技術、多媒體課件制作等等都成為大學教師教學的必備技能。上課用課件教學過程中注意不可被課件限制，課件不要過多文字，適當運用表、圖、視頻會有很好效果。在新的教改下，教師不再只是依靠課本、粉筆和黑板單純的講解刑法學的知識，而是要注重通過案例教學、模擬法庭、刑事案件辯論、刑事案件審判觀摩等方式進行法律技術、理論素養(yǎng)、職業(yè)素養(yǎng)的培養(yǎng)。在新的教學改革中，大學法學教師要積極面對挑戰(zhàn)，轉(zhuǎn)變教師角色，并對自身的知識結(jié)構進行調(diào)整，努力提高自身的業(yè)務素質(zhì)，文化素質(zhì)和綜合素質(zhì)，不斷提升自己的人格魅力，成為一個合格的理論與法律實踐相結(jié)合的大學教師。
劉偉博士講到的案例的收集與選取方法給予我很大的啟示。案例的來源包括：自編案例，實務部門的真實案件，案例型教材的案例，報刊雜志刊載，司考真題。隨著網(wǎng)絡技術的運用，信息和資訊傳遞速度與更新速度的加快，老師應當注意案例更新。
在課后討論過程中，大家根據(jù)布置的討論思考題進行了熱烈的探討，相互交流心得，進行教學方式方法、課程安排等方面的思想碰撞，為此大家建立了刑法之家qq群，將經(jīng)驗交流從課堂帶到課后，從培訓中延伸到了培訓結(jié)束后，為今后不斷汲取好的經(jīng)驗和分享教學心得建立了一個很好的平臺，這也是此次培訓的另一重要收獲。
比如關于分論的教學開展問題，大家普遍認為分論教學存在的.主要矛盾是——刑法分論的教學內(nèi)容實在太多了，幾乎不可能將所有內(nèi)容講解完畢，而且重點罪名越來越多，不可能將所有較重要的內(nèi)容進行詳細講解。這也是我教學中的一個困惑。有老師提出，分則的教學應該以案例式教學為主，強調(diào)以學生為中心，以辯論為手段。當然對于案例的選擇大家認為非常重要，也是難點所在。有老師分享經(jīng)驗——“采用對抗案例教學法。重要罪名事先安排典型案件，學生分組作為控方和辯方，課前準備好后，課堂用20分鐘左右完成案件對抗。多年來檢驗，教學效果好?！币灿欣蠋熍e例：“比如梁麗案的討論，就可以讓學生通過對盜竊罪和侵占罪的比較學習深入了解刑法的有關知識和基本理論”。這些經(jīng)驗對我的今后教學有很好的啟示。
根據(jù)課程培訓提供的網(wǎng)址，我仔細看了南京大學的刑法學精品課建設，其中授課錄像的制作印象很深，按照課程的章節(jié)順序排下來，層次分明，讓人一目了然，這點值得借鑒。
結(jié)合正在建設的校級精品課程——《刑法學》，我認為今后要進一步重視案例教學，拓寬學生視野，將選擇案例、討論案例、課堂交流、討論引導和點評考核有效結(jié)合起來，強化同學生的互動，發(fā)揮學生的學習主體能動性，將理論基礎與司法實踐、司法考試有機結(jié)合，形成一個動態(tài)的教學體系。
總之，通過這次網(wǎng)絡培訓，我對《刑法學》有了更深入的了解，我們要用新的教學理念，在新的教學模式下勇于探索，不斷的完善刑法學教學。
聽早教課程心得體會篇十三
備受矚目的新課程改革作為新世紀中國教育發(fā)展的生長點和突破口，已成為推進素質(zhì)教育的又一著眼點，它所體現(xiàn)出來的先進的教育教學理念，也正越來越受到教育工作者的認同和實踐。但是新課改實現(xiàn)了新課程理念與教學實踐的成功對接嗎?新課改實現(xiàn)了新課程所要求的理想狀態(tài)嗎?如何順應時代發(fā)展之潮流構建完全符合新教學理念的新教學模式?這一系列問題，無疑是我們在課改中面臨的實際問題。
一、具有時代氣息的教學觀。
新課程強調(diào)，教學是教與學的交往、互動，師生雙方面的相互交流、相互溝通、相互啟發(fā)、相互補充，而不是教師單方的輸出和學生單方的接受。在整個教學過程中教師與學生分享彼此的思考、經(jīng)驗和知識，交流彼此的情感、體驗與觀念，豐富了教學內(nèi)容，求得新的發(fā)展，從而達到共識、共享、共進，實現(xiàn)教學相長的共同發(fā)展。以上這些觀點體現(xiàn)教師的教要為學生的學服務，一切從學生的實際出發(fā)，從學生的生活體驗、已有的經(jīng)驗著手，教師備課就應該備出為學生創(chuàng)設一個怎樣的學習氛圍和情境，備學生的學法，而不是備自己怎么做。
二、具有人文精神的學生觀。
學生觀就是指怎樣看待學生，把學生看成什么人，對學生采取什么態(tài)度?！耙磺袨榱藢W生的發(fā)展”，首先我們要知道學生是發(fā)展的人、生動活潑的人、有尊嚴的人，學生身心的發(fā)展是有規(guī)律的，教師必須根據(jù)學生在不同階段身心發(fā)展的規(guī)律和特點，開展教育教學活動，才能有效地促進學生身心的健康發(fā)展。發(fā)展的人是具有巨大潛能的，最好的教師就是把學生的潛能開發(fā)出來。發(fā)展的人又意味著是不成熟的人，他就會有這樣那樣的不足和過錯，教師就必須懷著一顆博大的愛心去關注他，牽掛他。學生與教師只有年齡、對知識掌握多與少的差別，在人格上是絕對平等的，所以教師不能隨意責罵、譴責、諷刺學生，要改變以往命令式的、生硬的教育方法，要用商量、激勵性的語言與學生交流。如你同意嗎?你還有什么補充等等。要平等對待每一個學生。以往有這樣的現(xiàn)象，教師對品學兼優(yōu)的學生關愛有加，而對學習有困難、思想品質(zhì)不那么端正的學生只有批評與責怪。因此上課只提問好生，給好生很多機會，而學習有困難的學生很少有展示自己的機會，使他們覺得壓抑，無形中限制了他們的發(fā)展。其實這樣的學生，他并不是天生苯蛋，只不過是這方面的潛能沒得到很好的開發(fā)，只要教師給他機會，鼓勵他，他是可以轉(zhuǎn)化好的。
三、具有現(xiàn)實意義的教材觀。
教材只是課程的一個組成部分，是教學的一個載體。新課程是體驗課程。一切教學都應該以學生已有的生活經(jīng)驗為基礎，這就要求教師不應該是教材的奴仆，照本宣科，編寫什么內(nèi)容就教什么，教科書上怎么說我就怎么教，無視學生想不想學，愿不愿學，而應該是教材的開發(fā)者和建設者。對于教材，教師應該重新審視一下，其知識點有沒有應用價值，學生愿不愿意學，切不切合學生的實際，如果不適合本班的學生，就可以把此教材進行整合與取舍。可從學生生活中提取教學實例，使學生愿學、樂學。
四、具有發(fā)展性的評價觀。
發(fā)展性評價是新一輪課程改革倡導的評價體系，體現(xiàn)了我國素質(zhì)教育對課程評價的要求，符合國際評價發(fā)展的方向和趨勢，它的功能是促進和激勵學生的發(fā)展，提高和改進教師的教學。教師對學生的評價，必須用發(fā)展的眼光去看待每一個學生，要在保護學生的自尊心、自信心，體現(xiàn)尊重與愛護的前提下進行評價，同時還應該關注學生個體的處境和需要，注重發(fā)展和變化的過程，這就要求教師多用激勵、鞭策的語言，少用簡單、生硬、粗暴、結(jié)論性的語言。對優(yōu)秀的學生，除了激勵之外，更主要的是幫助他們找出不足之處，客觀地認識自我，掃清前進路上的障礙，更上一層樓。對學習和表現(xiàn)不是很好的學生的評價，應該更加慎重，教師必須用誠懇、信任的態(tài)度幫助他們查找、分析原因，提出切實可行的方法和通過努力可以達到的目標。
首先、在評價過程中，應該注重對學生素質(zhì)的綜合考查，強調(diào)評價指標的多元化，不僅要關注學生學業(yè)成績，而且要發(fā)現(xiàn)、發(fā)展學生多方面的潛能，改革單純通過書面測驗考試檢查學生對知識、技能掌握的情況，倡導運用多種方法綜合評價學生在情感、態(tài)度、價值觀、創(chuàng)新意識和實踐能力方面的進步與變化。教師對學生的評價，不應該以學業(yè)成績給學生下結(jié)論，應該要對學生的綜合素質(zhì)，包括思想品質(zhì)、生活習慣、興趣愛好、待人接物等進行全面的評價。好教師就是要善于發(fā)現(xiàn)和發(fā)展學生的潛能。每個人都有自己的閃光點，作為教師就應該抓住學生的閃光點，給予客觀、激勵的評價。在評價的過程中，不能只重結(jié)果，輕過程，這樣不僅不能起到促進的作用，反而打擊了學生學習的積極性。
其次，評價應該是多元雙向的，是主客體之間的互動過程。評價作為一項活動，存在于教師的教和學生的學之中，只有強調(diào)評價雙方的溝通、協(xié)商，評價才能促進人的發(fā)展，評價的互動就是要改變以往評價的單方面性，也就是只有教師給學生的評價，而沒有學生給老師的評價，現(xiàn)在應該強調(diào)，教師可以給學生評價，學生也有權評價老師，這樣才能促進教學的共同發(fā)展。除此之外還應開展學生與學生之間的評價，以此培養(yǎng)學生認真傾聽、團結(jié)協(xié)作的精神，如在課堂教學中，當學生提出自己的見解、匯報小組意見時，教師鼓勵其他同學給予評價，這樣便于借鑒別人的方法、經(jīng)驗來促進自己的發(fā)展，還應該鼓勵學生自我評價，充分肯定自己，增強自信心，找出不足之處來鞭策自己、完善自我發(fā)展。
第三，要有機地利用現(xiàn)有的評價手段。新一輪的課程改革，在不斷探索與完善評價的方法和手段，但這需要一個過程。考試還是評價的一種常用的方式，要將考試與其他評價方式有機結(jié)合，要改變目前將筆試作為惟一考試的手段，過分注重等級、量化的做法。要根據(jù)考試的目的、性質(zhì)和對象，選擇具體的考試方法、手段，并對考試結(jié)果進行不同的處理，盡可能減輕考試對學生的壓力。同時也要求學生對自己的考試進行評價。這樣對考卷進行具有人文精神的評價，更能促進學生的發(fā)展。
聽早教課程心得體會篇十四
1、通過新課程學習，使我明確了教師不在是課程的執(zhí)行者，而是課程的建設者、調(diào)適者，是課程實施中問題的協(xié)商者、解決者。
2、由學生的管理者轉(zhuǎn)化為學生發(fā)展的引導者。作為引導者，教師要記住自己的職責是教育所有的學生，因而要堅信每個學生都有學習的潛能。
3、教師在課堂的位置，將不在是知識傳授著的固定位置——講臺，而在教室里流動起來，將參與道學生活動之中，與學生分享知識并獲得情感體驗。
與以往歷次課程改革相比，此次課程改革的最大區(qū)別就是不僅課程體系有了巨大調(diào)整，而且反映出教育思想的革命性變化：即通過課程改革促使教師的教育方式和學生學習方式發(fā)生根本轉(zhuǎn)變，使學校教學工作真正走上素質(zhì)教育的軌道。歸納起來，此次“課改”具有以下顯著特點：
(1)轉(zhuǎn)變教育功能，將素質(zhì)教育的理念落實到課程標準之中。新的課程標準力圖在課程目標、內(nèi)容標準和實施建議等方面全面體現(xiàn)“知識與技能、過程與方法以及情感態(tài)度價值觀”三位一體的課程功能，從而促進學校教育重心的轉(zhuǎn)移。
(2)突破學科中心，加強學科整合并設置綜合課程。精選終身學習必備的基礎知識和技能，改變課程內(nèi)容繁、難、偏、舊的現(xiàn)狀，密切教科書與學生生活以及現(xiàn)代社會、科技發(fā)展的聯(lián)系。
(3)強調(diào)課程目標，增大學校和教師在課程執(zhí)行中的自主權。新課程標準重視對不同階段目標的刻劃，以及對實施過程的建議，對達到目標的內(nèi)容與方法，特別是知識的前后順序，不做硬性規(guī)定。
(4)強調(diào)學習方式的改善。各學科課程標準通過加強過程性、體驗性目標，以及對教材、教學、評價等方面的指導，引導學生主動參與、親身實踐、獨立思考、合作探究，發(fā)展學生搜集和處理信息的能力、獲取新知識的能力、分析和解決問題的能力，以及交流與合作的能力。
(5)評價建議具有更強的指導性和操作性。新標準力圖提出有效的策略和具體的評價手段，使評價的重心更多地指向?qū)W生的學習過程，從而促進學生和諧發(fā)展。
新課程的學習讓我們教師對自己提出了更高的要求，我們的思想要變，我們的教學方式要變，更重要的是我們應是終生的學習者,我們要身體力行推動新課程改革的順利進行。
聽早教課程心得體會篇十五
首先我認為無論是企業(yè)還是個人，一個好的完善的計劃必定能夠幫助我們更快更有效的確定行動方向，從而能達到事半功倍的效果。無論辦什么事情都應明確目的和意義，有個打算和安排。有了計劃，就有了明確的奮斗目標，具體的工作程序，就可以更好地統(tǒng)一大家的思想，協(xié)調(diào)行動，增強工作的自覺性，減少盲目性，調(diào)動員工的積極性和創(chuàng)造精神，合理地安排和使用人力、物力，少走彎路，少受挫折，保障工作順利進行，避免失誤。計劃一旦形成，就在客觀上變成了對工作的要求，對計劃實施者的約束和督促，對工作進度和質(zhì)量的考核標準。
這樣，計劃又反過來成了指導和推動工作前進的動力。總之，搞好工作計劃，是建立部門正常工作秩序，提高工作效率必不可少的程序和手段。編制好工作計劃，對于我們的工作，都有十分重要的意義。為提高工作效率，我們還編制了相關工作計劃進度表，部門每一個人在工作例會上必須對自己一周的工作完成情況進行匯報，然后由經(jīng)理再對部門的工作做出總結(jié)，通過表格計劃管理有效的加快了工作進度。
其次個人還應該具備良好的心理素質(zhì)和抵御壓力的能力和具備良好的素養(yǎng)。我們要為公司廣結(jié)良緣，廣交朋友，形成公司與政府部門之間溝通的“橋梁”，形成“人和”的氛圍和環(huán)境。為此要把握交往的技巧、藝術、原則。能力+人脈=成功。維持良好的人脈關系有效的實現(xiàn)工作成功的目標。“學會掌握溝通技巧，溝通雖不是技術的問題，但這是保障工作的最基本的職責?！睂@句話我不僅認同也深有體會，結(jié)合工作中遇到的各種情況，讓我深刻體會到溝通在工作中及生活中的重要性，高效的溝通可以起到意想不到的效果。
然后在工作中要明確自己所負責的是什么工作，分清什么階段該做什么，什么環(huán)節(jié)該做什么，理清了各個環(huán)節(jié)、各階段、各條線之間的邏輯關系和相關性，我們的工作思路就更清晰了。同時為了更清楚的了解各職能部門審批流程和審批所需的前置條件，我們編制了工程建設項目及報建流程圖，有了這些流程的規(guī)范模板，我們就有了參考目標，很快能熟悉每一個環(huán)節(jié)，工作做起來也得心應手。
所謂找到正確的方法，以量化工具來規(guī)范、標準化的實現(xiàn)項目化管理。掌握正確的方法，用正確的方法做正確的事情。
最后我認為團結(jié)是非常重要的。俗話說得好“一個巴掌拍不響”，這不正是告訴我們這個道理嗎?人類社會越來越依賴集體的努力以及越來越多的、有組織的群體規(guī)模的擴大,管理人員的任務也就愈發(fā)重要了。因此，管理者必須具有敬業(yè)精神和服務意識，還要有解決突發(fā)性事件的能力，最重要的是要靠得住、會辦事、能共事、不出事等各方面的素質(zhì)。
管理工作做得好，把一個公司的人、財、物三方面以最大程度的臺理性結(jié)臺起來、組織起來、調(diào)動起來，搭配合理，就能以盡可能少的時間完成最大限度的工作，就能以盡可能少的開支為企業(yè)創(chuàng)造最大限度的經(jīng)濟利益。管理工作做得好，就能人盡其才，用兵如神，不但用盡可能少的人做好了工作，而且能使手下的每一個人都有施展才能的機會，使每一個人都能得到充分的鍛煉。人才是企業(yè)之本。有了一支素質(zhì)高、水平高、力量雄厚、結(jié)構合理的人才隊伍，再加上使用得當，企業(yè)就會在任何時候都立于不敗之地。
我們還需不斷的去學習、體會及實踐，在今后的工作中，要將所學的知識進行揣摩、深入體會，真正運用到工作中去，達到學以致用。
聽早教課程心得體會篇十六
高素質(zhì)的職工隊伍是鐵路實現(xiàn)現(xiàn)代化的根本保證。大力開展網(wǎng)絡環(huán)境下的自主化學習，為職工學習提供良好的學習條件和學習平臺。是職工素質(zhì)適應崗位的要求、適應鐵路現(xiàn)代化的要求。
本文以blog為平臺，運用新的技術手段使教師引導鐵路職工提高自主學習能力。從blog具有先進的教學功能、網(wǎng)絡環(huán)境下的自主學習、鐵路發(fā)展需要自主學習型的高素質(zhì)職工隊伍、在blog與鐵路職工教育中搭建平臺四個方面來闡述問題。了解鐵路職工自主學習能力的重要性及其存在的問題，找到二者結(jié)合的合理性和結(jié)合點。然后，探索出blog平臺的學習模型。進而又在學習模型基礎上，設計了提高鐵路職工自主學習能力功能結(jié)構圖。把blog的過程學習、自主學習、反思性學習等應用到鐵路職工教育的實踐工作中，搭建教師職工合作培養(yǎng)職工自主學習能力博客，有效地促進鐵路職工自主學習能力的提高。
1blog具有先進的教學功能。
1.1blog的定義。
“博客”一詞是從英文單詞blog翻譯而來。blog是weblog的簡稱，而weblog則是由web和log兩個英文單詞組合而成。weblog就是在網(wǎng)絡上發(fā)布和閱讀的流水記錄，通常稱為“網(wǎng)絡日志”，簡稱“網(wǎng)志”。blog就是以網(wǎng)絡作為載體，簡易迅速便捷地發(fā)布自己的心得，及時有效輕松地與他人進行交流，再集豐富多彩的個性化展示于一體的綜合性平臺。是繼email、bbs、im等之后出現(xiàn)的全新的網(wǎng)絡交流方式，我們可以利用blog輕松地表達自己的想法，發(fā)布自己的心得。blog絕不僅僅是一種單向的發(fā)布系統(tǒng)，它有著很好的交互功能。與以往的幾種網(wǎng)絡交流方式相比，bbs過于公共化，而e-mail和im則過于私人性，blog的出現(xiàn)則將公共性和私人性有機地結(jié)合起來。
1.2blog的強大功能。
blog首先具有論壇功能，比論壇更有利于教學，它們可以將內(nèi)容相互推送和收藏;blog可實現(xiàn)與論壇數(shù)據(jù)整合，同一賬號可相互登錄;blog可使不會做網(wǎng)頁也擁有功能強大的個人主頁系統(tǒng)和門戶站點，擁有二級域名、個人日志、相冊系統(tǒng)、播放音樂、放置flash特效等功能，提供便捷的內(nèi)容調(diào)用功能，內(nèi)容豐富的站點首頁和分類頁面，也可分享他人的博客主頁;blog具有強大的搜索功能，讓你快速地尋找你要查看的博客和文章;用blog創(chuàng)建一個朋友圈，可邀請幾個朋友交流;功能強大的用戶風格模板定制功能可為自己創(chuàng)建具有特色的主頁;用blog可以將優(yōu)秀的文章和瀏覽主題加入到自己的博客主頁中，永久收藏。
1.3blog具有先進的教學特性。
blog的教學特性是：以時間為序，實現(xiàn)讀寫結(jié)合、網(wǎng)上交流和學習;實現(xiàn)資源高度共享;蘊含了建構主義、過程學習、自主學習、反思性學習等先進教育理念;實現(xiàn)了個性化的內(nèi)容、大眾化的參與、深度化的交流、集成化的知識管理。
2網(wǎng)絡環(huán)境下的自主學習。
近年來，網(wǎng)絡技術迅猛發(fā)展，在網(wǎng)絡環(huán)境下自主學習也得到了廣泛普及和應用。自主學習是指學習者在教師的指導下，依靠一定的網(wǎng)絡設施和相關的媒體資源，通過多種途徑和方法，自主獲取信息、建構知識體系的過程。這個過程具體包括：學習者自覺地確定學習目標，制定學習計劃，選擇學習方法，監(jiān)控學習計劃和評價學習結(jié)果的過程。這其中，最重要的是學習者要具備自主學習的能力。所謂自主學習能力，其含義有寬有窄，說法不盡統(tǒng)一。可以把“自主學習能力”定義為：學習者在已有的知識和技能的基礎上，在不斷獲取新知識并運用這些知識的活動中所表現(xiàn)出來的，智力和非智力因素的本領。是學生者根據(jù)自己的學習能力、學習任務的要求，積極主動地調(diào)整學習策略和努力程度的過程。
3鐵路發(fā)展需要自主學習型的高素質(zhì)職工隊伍。
鐵道部部長劉志軍在建設的戰(zhàn)略目標中提出：“到20xx年，基本實現(xiàn)中國鐵路現(xiàn)代化”。鐵路發(fā)展需要自主學習型的高素質(zhì)職工隊伍。
自主創(chuàng)新和科技進步將為我國鐵路發(fā)展注入新活力，促其進入新階段。從動車組到客運專線，從城際鐵路到磁懸浮列車，鐵路正發(fā)生著日新月異的變化。目前，我國已經(jīng)全面系統(tǒng)地掌握了動車組9大關鍵技術和10項配套技術，整車國產(chǎn)化率超過85%。這意味著我國鐵路客運裝備制造水平已經(jīng)達到世界的最前沿。京津城際鐵路的最高時速為350千米，達到世界最高運行速度;京津城際鐵路的建成標志著我國高速鐵路技術已達到世界先進水平。
從20xx年開始，鐵道部就已將實現(xiàn)鐵路信息化列入鐵路和-諧鐵路建設的重要組成部分，提出了《鐵路信息化總體規(guī)劃》，確定了3大重點領域，就是以運輸組織、客貨營銷、經(jīng)營管理為鐵路信息化建設的重點，實現(xiàn)調(diào)度指揮智能化、客貨營銷社會化、經(jīng)營管理現(xiàn)代化。鐵路確定了一個目標，就是要經(jīng)過5年至20xx年的努力，建成具有中國特色、世界一流水平的鐵路信息系統(tǒng)。由tmis領跑，涉及dmi、ctc、tr等38個信息系統(tǒng)的中國鐵路信息化建設將開始一次新的跨越之旅。曾有外國專家表示，中國鐵路的信息系統(tǒng)只要建設完成，一定就是世界上最復雜的系統(tǒng)。
鐵路六次大面積提速、動車組的開行、城際列車、客運專線、鐵路信息化系統(tǒng)的應用等等。鐵路創(chuàng)新和科技的發(fā)展，鐵路信息化的發(fā)展，都迫使要提高職工的素質(zhì)。鐵路現(xiàn)代化發(fā)展需要有現(xiàn)代化的鐵路職工隊伍。高素質(zhì)的職工隊伍是鐵路實現(xiàn)現(xiàn)代化、實現(xiàn)和-諧鐵路建設的根本保證。目前鐵路職工隊伍，存在著知識老化，學歷不達標的現(xiàn)象，總體上還不能適應全路提高運輸能力、提升技術裝備水平、推進技術創(chuàng)新和體制創(chuàng)新的需要;職工隊伍素質(zhì)與客觀形勢發(fā)展的需要還有一定差距。鐵路各級管理者和鐵路職工都必須認清形勢，從思想觀念上、職工業(yè)務技術上、從原有培訓模式上找準差距，研究新情況，解決新問題，探索新途徑。切實抓好職工教育工作，為建立一支適應鐵路和-諧鐵路建設需要的高素質(zhì)的職工隊伍而努力。讓職工樹立“從自己做起，從現(xiàn)在做起，從崗位做起”的觀念，使個人素質(zhì)更好地適應班組現(xiàn)場的需要，適應站段安全生產(chǎn)的需要，適應鐵路和-諧鐵路建設的需要。
4在blog與鐵路職工教育中搭建平臺。
利用blog，搭建鐵路職工教育平臺，使教師與職工、職工與職工相互溝通，知識與信息迅速傳遞，并引導職工提高自主學習能力是十分必要的。
面對鐵路快速發(fā)展的今天，鐵路科技、信息化含量在不斷地增加。新知識、新技術、新設備如雨后春筍，層出不窮。運輸一線的鐵路職工，如何才能成為適合鐵路發(fā)展需要的高素質(zhì)的職工呢?每一個鐵路職工都要用“學習”的理念取代“教育”的觀念，樹立終身化學習的理念，自覺地學習鐵路新科技、新知識、新設備;學會自主學習，不斷提高自己的自主學習能力，使自己的素質(zhì)與從事的崗位不僅目前能相適應，而且將永遠能相適應。自主學習能力是成為高素質(zhì)職工的首要因素。職工自主學習能力的高低則是判定能否成為21世紀合格鐵路職工的重要前提。因為，隨著信息社會的到來，知識半衰期在縮短，知識的老化在加速，你會什么已經(jīng)不重要了，重要的是學會學習，這樣才能適應社會發(fā)展的需要。
對于每日忙于工作和家務的職工來說，自主性學習能力的培養(yǎng)，不只是靠單位班前提問、日常學習和適應性培訓所能解決的;鐵路職工大多都采用輪班制，在單位組織培訓，非常困難，必須分班次、分批次進行，時間上極為有限。更多的是工作之余，在家里來進行學習，所以要培養(yǎng)鐵路職工良好的學習能力，聯(lián)結(jié)網(wǎng)絡力量就成為了一種新的學習方式和手段。
電腦已悄然走入尋常百姓家，從新聞時政到天氣查詢，從網(wǎng)上購物到網(wǎng)上炒股，從qq聊天到網(wǎng)絡游戲，網(wǎng)絡已經(jīng)滲透到人們生活的方方面面了。然而，大家似乎真正用到學習上的時間卻極少。因為成年的職工有工作和生活的壓力，有家務、孩子的煩擾，學習意志力較為薄弱、堅持性差、缺乏自覺性，而網(wǎng)絡學習主要是在家中進行，網(wǎng)絡游戲和影視視頻往往容易分散他們的注意力。所以要培養(yǎng)職工良好的學習能力，大力開展網(wǎng)絡環(huán)境下的自主化學習，為職工學習提供良好的學習條件和學習平臺，還必須聯(lián)結(jié)單位的力量。
讓鐵路職工在繁雜的事物中、紛繁的誘-惑中擁有神閑氣定的學習氛圍和學習心情。為教師和職工提供一種有效、便利、及時的溝通平臺，使教師和職工不受時間和空間的限制，輕松地進行交流與溝通。blog平臺，它的零技術要求，使得它在教育中的應用越來越引起關注。blog平臺具有實時性和匿名性的優(yōu)勢，使教師、職工之間可以無話不談，教師、職工的真實思想會在blog平臺，這個虛擬的空間里暴露無遺，教師能更好地把握職工的思想脈搏和學習方法，有針對性地進行輔導和引導。教師可以為職工提供教學大綱、教學計劃、在線作業(yè)、在線指導、疑難解答等學習幫助，增加了對職工學習過程的檢查與督促，職工的學習，無時無刻不受到老師的個別指導和督促，從而有效地保證每一個職工自主學習的完成。blog可以監(jiān)控學習計劃和評價學習結(jié)果。blog將總結(jié)性評價(期中、期末成績)與形成性評價(作業(yè)、提問、學習進度、學習態(tài)度等)結(jié)合起來，如實反映學員的整體水平與素質(zhì)。有利于教師及時幫助職工改進學習方法、態(tài)度，并做出正確的引導。這樣，職工就可以克服自身的懶散和盲目，有計劃、有條理地展開學習，并及時修正不正確的學習方法，進而有效地提高職工自主學習能力。實現(xiàn)學習的高質(zhì)量和高效率。同時為教師之間、職工之間提供學習、交流的空間，可以交流學習經(jīng)驗，探討學習方法，開展教學討論等。
聽早教課程心得體會篇一
早教課程的主管對于幼兒園的教育質(zhì)量和幼兒成長起著至關重要的作用。為了更好地促進早教課程的發(fā)展和培養(yǎng)優(yōu)秀的早教課程主管，我參加了一次由專業(yè)機構舉辦的早教課程主管培訓。
第二段：培訓過程。
整個培訓過程涵蓋了理論課程和實踐課程。在理論課程中，我們學習了多種幼兒教育理論、早期教育的特點和方法以及課程設計和執(zhí)行等相關知識。在實踐課程中，我們進行了實地授課并進行了課后講解和反思。
第三段：收獲與體會。
通過這次培訓，我不僅對于早期教育理論有了更深入的理解和認識，也鍛煉了自己的教學能力和組織能力，并且認識到了早教課程主管應該具備的一些基本素質(zhì)。
首先，早教課程主管應該有較好的教育背景和教育理論的素養(yǎng)。這是一個不可或缺的基礎。其次，早教課程主管要具備敏銳的觀察力和細致的工作態(tài)度，以及與幼兒及家長良好的溝通能力。最后，早教課程主管在課程設計和組織中應該注重創(chuàng)新和實際操作，追求教學質(zhì)量的不斷提高和創(chuàng)新。
第四段：實踐中的反思。
在實踐課程中，我發(fā)現(xiàn)自己存在著一些不足之處。例如，當幼兒出現(xiàn)不聽從指揮的情況時，我有時候會過于強制，而忽略了與幼兒的交流和理解。這也讓我意識到，在實際操作中，我們需要注重與幼兒的交流和感受，讓幼兒在不知不覺中接受教育和成長。
第五段：總結(jié)。
通過這次早教課程主管培訓，我收獲頗豐，不僅提升了自己的教育素養(yǎng)和能力，也深入領會了早教課程主管應該具備的基本素質(zhì)和要求。在今后的工作中，我將更加努力地發(fā)揮自己的優(yōu)勢，提升自己的教育水平和教學質(zhì)量，為幼兒成長和家庭教育作出更大的貢獻。
聽早教課程心得體會篇二
隨著科技的發(fā)展，線上教育越來越受到家長的歡迎，特別是線上早教親子課程。本人也是其中一位經(jīng)歷過線上早教親子課程的家長。受疫情的影響，我和孩子不能外出，此外，我也希望孩子在家居的時間里能學習到更多有益的知識。
線上早教親子課程涵蓋了寶寶成長各方面的話題，比如寶寶健康的喂養(yǎng)、排泄、睡眠、疫苗接種等等。此外，課程中還介紹了很多教育兒童的方法，如正面教育、錯誤管理和獎勵制度等。通過這些課程的學習，我獲益匪淺，也幫助孩子建立了健康的習慣，如定時吃飯、鍛煉肢體、規(guī)律睡眠等。
線上早教親子課程存在很多優(yōu)點。首先，這種課程具有時間的靈活性。不同于傳統(tǒng)的教育方式，擺脫了因上課時間、地點不匹配而產(chǎn)生的不便；其次，這些課程涵蓋廣泛。線上教育課程能夠利用互聯(lián)網(wǎng)平臺，將大量優(yōu)質(zhì)教育資源搜索、整理后資料共享，不受地理位置局限；再者，線上課程還是一種可負擔得起的教育方式。價值昂貴的傳統(tǒng)早教課程通常價格太高，很少家庭能夠承擔，而線上課程則可以取代傳統(tǒng)早教教育的特質(zhì)所在，讓更多人有機會接觸到高品質(zhì)的早教教育資源。
線上早教親子課程存在一些不足，比如，家長在觀看課程的時間上容易遇到其他事項的干擾，如手機信息提醒或工作人員電話等等。此外，課程中的問題不能及時解答，有些問題只能咨詢老師，缺乏大家庭的感覺，也造成許多年輕父老的畏首畏尾。
第五段：總結(jié)體會和現(xiàn)實意義。
在此次線上早教親子課程中，我收獲頗豐，了解到了許多寶寶成長過程中的知識；也讓我有機會學習到更多的教育方法，幫助孩子更好地成長，情感地列值蓍。同時，線上早教親子課程也提醒家長們能夠更好的了解親子教育，更好的教育孩子，進一步推進教育現(xiàn)代化的步伐。
聽早教課程心得體會篇三
概述：隨著互聯(lián)網(wǎng)的發(fā)展，線上早教親子課程逐漸流行，成為許多家長選擇的教育方式。本文將從課程內(nèi)容、互動方式、效果評估、反饋機制和課程選擇等方面分享線上早教親子課程的心得體會。
第一段：課程內(nèi)容。
線上早教親子課程涵蓋了幼兒語言、認知、社交、運動等方面的培養(yǎng)，讓寶寶在家中就能接受專業(yè)、全方位的教育。課程所采用的圖片、音頻、視頻等形式生動有趣，能夠吸引寶寶的注意力。而且教材內(nèi)容的設計很貼切，針對不同年齡段的孩子，會合理地調(diào)節(jié)難度和教學方式，讓孩子們更好地吸收知識。
第二段：互動方式。
線上早教親子課程采用線上視頻教學的方式，家長和孩子可以在家中隨時隨地享受教育，而且不受時間、地點的限制。在教學過程中，孩子可以和老師進行直播互動、聽音頻、觀看視頻、看書等，讓孩子的學習更多樣化，更豐富，更有趣。
第三段：效果評估。
線上早教親子課程的效果評估是非常重要的一部分，通過各種手段進行家庭作業(yè)測評、期中期末測評，并及時進行反饋，讓家長了解孩子的學習效果，以便進行針對性的教育。線上早教親子課程通過多種測評方式，能夠更準確地反映孩子的改變，更好地滿足寶寶的成長需求。
第四段：反饋機制。
線上早教親子課程提供了專業(yè)的反饋機制，針對不同的需求制訂相應的教學計劃和教育方案，在不斷通過“學評測，評估循環(huán)”之中，提高孩子學習能力和質(zhì)量，讓孩子們更好地展現(xiàn)自己的潛力。
第五段：課程選擇。
當前市場上有眾多線上早教親子課程品牌，家長在選擇的時候，可以考慮選擇正規(guī)可靠的機構，了解課程的各種細節(jié)，比如教學師資、教學內(nèi)容、師生比例、課程體驗、服務質(zhì)量等。出于對孩子們發(fā)展的最高追求，選擇適合我們孩子的課程才是最關鍵的。
結(jié)論：通過本人對線上早教親子課程的學習和實踐，發(fā)現(xiàn)線上早教親子課程具有許多優(yōu)點，不僅能夠極大地方便家長的生活，而且能夠讓孩子在家中也能接受到優(yōu)質(zhì)的教育，幫助孩子們更好地成長。但也要注意選擇正規(guī)機構，為孩子們提供最好的教育資源。
聽早教課程心得體會篇四
首先，我要感謝學校安排這次教師早教課程培訓，讓我們有機會掌握最新的教育理念和教學技能。在課程中，我深刻體會到，培養(yǎng)兒童健康成長不僅是家庭的責任，更是幼兒園教師義不容辭的職責。
其次，我在課程中學到了很多關于早教的知識和技巧。比如，嬰兒早期對于語言的敏感期只有0-6歲，我們應當及早培養(yǎng)他們的語言能力。為此，我們需要把握各個年齡段的心理特征，如對視覺、聽覺、觸覺的喜愛和偏好，利用這些特點，通過互動、游戲等方式來孕育孩子的語言和創(chuàng)造力。同時，我也學到了如何開展科學的教學活動，如何評估幼兒學習的過程。尤其是在平時的教學中我需要考慮每個幼兒的需求和特點，針對性講授，使得幼兒可以受到更好的教育。
再次，這次培訓不僅讓我掌握了更好的教學方法，也讓我領悟到在做教師的過程中，關愛孩子是第一要務。除了課堂教學，我們更應該時刻關注孩子的生活和心理變化，了解他們的興趣和需求，讓每個孩子都感受到我們的關愛和溫暖。特別是對于那些來自困難家庭、或者身體健康狀況較差的孩子，我們一定要給予更多的關注和照顧，讓他們感受到暖暖的的愛。
此外，我認為這次培訓是自我成長的極大機會。參加培訓不僅可以吸取他人的經(jīng)驗，提升自己的教學水平，也可以找到自己的不足和不足的地方，有針對性的去改進自己的不足點。我特別感謝我們的培訓老師，在課堂上他為我們詳細講解早教課程的知識，并參與我們課堂互動，為我們帶來很多啟發(fā)和幫助。同時培訓老師也給我們帶來了他在教學過程中的經(jīng)驗，分享他的成功和不成功之處以及相關的提升技巧，使我更加看重和重視自己的成長教育。
最后，我深知如果要培養(yǎng)優(yōu)秀的早教老師，不僅要具備專業(yè)知識和教學技能，更要具備家長溝通、情感關愛等綜合素質(zhì)。我要秉持敬業(yè)、負責、愛心的教育理念，始終堅定為孩子們的成長付出最大努力，讓他們在現(xiàn)在享受教育的快樂，將來成為更加優(yōu)秀的人。
聽早教課程心得體會篇五
早教運動課程讓孩子和家長都能受益匪淺。通過培訓學習，我深切體會到早教運動課程的重要性，下面我將從課程內(nèi)容、教學方法、親子互動、培訓效果和反思總結(jié)五個方面，詳細分享我的心得體會。
首先，早教運動課程的內(nèi)容非常豐富多樣。從基礎的爬行、跳躍和抓握等動作訓練開始，逐漸引導孩子進行更復雜的運動。課程中還包括了舞蹈、游戲和音樂等元素，使孩子在運動中得到全面發(fā)展。而且，課程內(nèi)容的設置符合孩子的生理和心理發(fā)展規(guī)律，培養(yǎng)孩子對運動的興趣和能力。
其次，早教運動課程的教學方法非常有效。課程的設計者通過游戲化的教學方式激發(fā)孩子的學習興趣，激發(fā)他們的積極性。同時，老師還會通過示范和引導，讓孩子親身參與課堂活動，積極經(jīng)驗動作技能的掌握。這種親身參與的學習方式既增加了孩子的動手能力，又激發(fā)了他們的學習興趣。
再次，早教運動課程強調(diào)親子互動。家長陪伴孩子一起參與課程，既能促進親子感情的建立，還可以教會家長一些與孩子互動的方法和技巧。課程中，家長通過陪伴孩子一起運動，可以更好地理解和滿足孩子的需求，提高與孩子的交流效果。同時，孩子也能感受到來自家長的愛和關懷，增強自信心和安全感。
此外，早教運動課程的培訓效果非常顯著。在課程學習的過程中，孩子的運動能力、協(xié)調(diào)能力和注意力都得到了很大的提高。他們學會了一些有益的運動技巧，提高了身體素質(zhì)和機能。同時，通過親子互動，孩子的社交能力和情緒管理能力也得到了進一步發(fā)展。這些改變表明早教運動課程在促進孩子全面發(fā)展方面發(fā)揮了積極的作用。
最后，通過參與早教運動課程的培訓，我也對自己的教學方法和態(tài)度進行了反思。我意識到作為早教教師，需要具備更豐富的知識和技能，不斷學習和更新教育理念。同時，要注重與家長的溝通和合作，形成良好的教育合力。只有不斷提升自己，才能更好地為孩子們提供優(yōu)質(zhì)的早教服務，幫助他們健康成長。
總之，早教運動課程培訓讓我深刻認識到早期教育對孩子的重要性。課程內(nèi)容豐富多樣，教學方法有效，親子互動帶來良好的家庭氛圍，培訓效果顯著。同時，我也意識到自身的不足之處，明白了作為早教教師需要不斷學習和成長。希望通過我的努力，能為更多的家庭和孩子帶來更好的早教體驗。
聽早教課程心得體會篇六
教師早教課程培訓指的是為了提高教師教授早期教育的能力而開設的一系列課程培訓。這種培訓通常包含了對于嬰幼兒發(fā)展心理學、早期教育的理論知識、實際教學案例分析等方面的授課。在這種培訓中，教師將會得到更多的早期教育實踐的經(jīng)驗，并且能清楚地知道如何更有效地教授嬰幼兒。本文將分享筆者參加教師早教課程培訓后的個人體會與感受。
第二段：收獲并感謝的心情
通過教師早教課程培訓，我對于嬰幼兒的發(fā)展心理有了更深入的認知，并學習到了許多教學實踐的經(jīng)驗和技巧。這對于我今后的教學將大有裨益。此外，我也非常感謝教授培訓的老師們的幫助和支持，他們不僅對我們的問題進行耐心解答，還與我們分享了許多自己的教學經(jīng)驗。我也希望今后能夠繼續(xù)深入學習這方面的知識，更好地為嬰幼兒教育做出貢獻。
第三段：教師早教課程培訓的價值
在教師早教課程培訓中，我學到了如何發(fā)現(xiàn)每一個孩子的潛在發(fā)展能力。我們首先需要了解孩子的基本的身體和認知發(fā)展階段，并且知道如何為每一個孩子量身定制合適的教學方案。而且，在教學中，我們還需要注意如何創(chuàng)造良好的教育環(huán)境，讓孩子感到安心、舒適，并且有利于他們的發(fā)展。通過這些方法，教師能夠幫助嬰幼兒找到自己的潛在才能，發(fā)掘出每一個孩子的優(yōu)勢，并培養(yǎng)他們的創(chuàng)造性，這對于他們未來的發(fā)展是非常有益的。
第四段：教師早教課程培訓的挑戰(zhàn)
教師早教課程培訓對于我們教師來說確實是一項挑戰(zhàn)。首先，由于我們每天要面對嬰幼兒，很多情況同學校的老師不同，這就需要我們更加熟悉嬰幼兒的發(fā)展特點。其次，由于教育的差異性，我們必須根據(jù)每個孩子的不同特點來制定教學方案。而這就需要我們對嬰幼兒心理發(fā)展有非常深入的理解。在這方面，我們需要付出更多的努力和時間。但這是一項對于我們的孩子和未來都很重要的事情，那是無法避免的，我們必須用心完成。
第五段：教師早教課程培訓對教師的職業(yè)發(fā)展志向影響
最后，我想說的是，教師早教課程培訓不僅僅只是為了提高我們的教學水平，更是對于我們未來職業(yè)發(fā)展志向的一次啟示。嬰幼兒的教育是一項非常艱巨的工作，但是也是一份非常有意義和成就感的工作。通過教師早教課程培訓，我們能夠更深入地了解這個領域，也能夠更好地為孩子們的未來做出貢獻。因此，我打算繼續(xù)深入學習這方面的知識，在未來的工作中更好地發(fā)揮自己的職業(yè)發(fā)展作用。
總之，教師早教課程培訓是一種非常重要的培訓方式。通過這種方式，我們能夠更好地了解嬰幼兒的教育，也能夠更有信心地為他們的未來發(fā)展做出貢獻。我希望，在未來的工作中，我能夠把所學到的知識和技能運用得更好，更好地促進嬰幼兒的成長和發(fā)展。
聽早教課程心得體會篇七
教育不僅僅是傳授知識，還包括如何教育孩子的技能。針對0-6歲的兒童，早教成為了一個非常熱門的話題。作為一名教師，我也參加了多次早教課程培訓，下面將分享一下我的心得體會。
第一段：課程設計與內(nèi)容的重要性。
上課的內(nèi)容和安排是非常重要的，因為0-6歲的兒童不同于成人，他們的特點是極易受到注意力的分散和不穩(wěn)定，因此應當關注每個孩子的個性化需求。一門好的早教課程需要包含對兒童智力、語言、情感、社會等各方面的綜合培養(yǎng)，使他們能夠得到全面的發(fā)展和成長。課程的核心應是兒童的游戲感性體驗、自主學習與溝通交流的主動意愿。
第二段：課堂互動和授課方式的重要性。
教師很難能夠完全控制一群0-6歲的兒童，因此課堂互動和授課方式的設計尤為重要。針對各具特色的孩子，教師應制定多種不同形式的授課方式、互動形式和游戲形式，盡最大可能調(diào)動每個孩子的主動參與和表達，及時了解每個孩子的情緒狀態(tài)，從而逐步培養(yǎng)每個孩子的自信心、掌握基本的社會化技能，促進他們的成長和發(fā)展。
第三段：充分發(fā)掘家長的教育潛力。
家庭是孩子最重要的學習場所，也是培養(yǎng)孩子的生活常識和成長階段綜合素質(zhì)的地方。因此，在早教過程中，教師也應注重與家長之間的交流和互動，幫助家長了解兒童教育的特點和成長規(guī)律，發(fā)現(xiàn)孩子的強項與弱項，以便更好地培養(yǎng)孩子的能力和素質(zhì)。
第四段：適應孩子的學習規(guī)律和個體差異。
在實踐中，我們發(fā)現(xiàn)每個孩子都有自己獨特的性格和發(fā)展特點，因此，教師不能一刀切地對待每個孩子。針對孩子的個體差異，教師應采取不同的教育策略和方法，幫助每個孩子獲得個性化的成長和學習體驗。同時，教師還應對課程內(nèi)容進行合理的調(diào)整和改動，以適應孩子的學習規(guī)律和思維習慣，更好地引導和幫助孩子成長。
第五段：教師素質(zhì)與態(tài)度的重要性。
教師不僅需要掌握豐富的教育知識和教學技巧，還需要具備關愛和耐心的態(tài)度，理解并尊重每個孩子的獨特性格和發(fā)展特點，在早教過程中與家長密切合作，互相攜手，共同推動孩子的成長和發(fā)展。因此，教師的素質(zhì)和態(tài)度是早教過程中不可或缺的要素。
總之，我認為早教課程培訓除了讓教師了解教育的知識和技巧外，更加重要的是啟發(fā)和教導我們?nèi)绾蝿?chuàng)新，如何針對不同的孩子制定不同的教學方案，如何與家長合作，精心打造早期教育的理念和教育體系，促進每個孩子的全面發(fā)展。
聽早教課程心得體會篇八
第一段：引言（大約200字）
早教運動課程培訓是一次難得的機會，讓我深入了解了早期兒童教育的重要性，并學習了一些方法和技巧，幫助孩子們在運動中促進身心發(fā)展。在這次培訓中，我收獲了許多知識和經(jīng)驗，不僅對早教運動課程有了更深入的了解，也對如何引導孩子們在活動中得到最大的發(fā)展有了更深刻的認識。通過這次培訓，我意識到早教運動不僅可以提高孩子的體質(zhì)，也對其智力和社交能力有積極的影響。
第二段：早教運動課程的重要性（大約200字）
早教運動課程對于兒童的發(fā)展具有重要的意義。通過豐富多樣的運動活動，孩子們可以培養(yǎng)堅強的體魄，提高協(xié)調(diào)能力和靈活性。運動對于孩子的大腦發(fā)育也有重要的影響，它可以促進神經(jīng)元之間的連接，培養(yǎng)孩子的動手動腦能力，提高注意力和專注力。此外，早教運動課程還可以培養(yǎng)孩子的社交能力，通過團隊合作和互動，孩子們可以學會分享和傾聽他人的意見，建立友誼。因此，早教運動課程對于孩子的綜合發(fā)展具有不可忽視的作用。
第三段：培訓課程的收獲（大約300字）
在這次培訓中，我學到了許多有關早教運動課程的知識和技巧。其中，最重要的是了解孩子們在不同發(fā)展階段的特點和需求。只有根據(jù)孩子的發(fā)展特點來設計合適的運動活動，才能最大程度地促進其身心發(fā)展。同時，我也學到了一些引導孩子參與運動的方法，如游戲化教學、提供積極的激勵和合理的激勵機制等。這些方法能夠激發(fā)孩子的興趣，增強他們的學習動力。此外，培訓還介紹了一些教具和器材，如小型跳床、軟墊等，它們不僅可以提供更多的運動機會，還可以增強孩子的自信心。通過這次培訓，我對如何組織和進行早教運動課程有了更系統(tǒng)和全面的認識。
第四段：實踐體會（大約300字）
在培訓的最后，我們還進行了實踐。我在一家早教機構做了一段時間的實習，負責組織和教授早教運動課程。在實踐中，我深刻體會到了早教運動對于孩子的積極影響。首先，我發(fā)現(xiàn)孩子們對于運動活動充滿了熱情，他們樂此不疲地參與每一個活動，享受著運動的樂趣。通過運動，他們的身體得到鍛煉，體能也增強了不少。其次，孩子們在活動中學會了分享和合作，他們互相幫助，共同完成任務。這不僅培養(yǎng)了他們的團隊合作精神，還提高了他們的社交能力。同時，我還觀察到一些孩子在活動中表現(xiàn)出色，他們有較高的運動天賦和學習能力。這讓我意識到對于每個孩子來說，有針對性的早教運動課程可以更好地發(fā)掘他們的潛力。
第五段：總結(jié)（大約200字）
通過這次早教運動課程培訓，我深入了解了早教運動的重要性和影響。我學到了許多關于早教運動課程的知識和技巧，并在實踐中驗證了他們的有效性。我深深地認識到，早教運動課程不僅對于孩子的體能發(fā)展有益，也對于其智力和社交能力的發(fā)展起到重要的促進作用。作為一個早教工作者，我將不遺余力地推廣早教運動，并為孩子們提供更好的發(fā)展機會。我相信，早期兒童教育的力量是無窮的，只有通過早教運動，我們才能培養(yǎng)出更加健康、快樂和有活力的下一代。
聽早教課程心得體會篇九
以前就曾聽哪些學長學姐們說過高二的學農(nóng)生活將成為我們?nèi)旮咧猩钪凶羁鞓返娜欤F(xiàn)在，在真正經(jīng)歷過“學農(nóng)”這件大事件之后，我也終于有了發(fā)言權，能夠用親身的體會來談談學農(nóng)這件小事。
雖然，它仍然無法擔起一個“最”字，但它仍然帶給了我許多感動與收獲。
而在這次活動中，最讓我感動的事情有兩件，即學唱手語歌曲《愛因為在心中》和觀看基地的同學們表演的芭蕾舞。
剛到基地搬入宿舍時，我就發(fā)現(xiàn)在宿舍樓的門廳里的那塊黑板上，有著完整的《愛因為在心中》的歌詞，當時就特別激動，因為這首歌有著我對高一(5)班太多太多的回憶，開心的、難過的……后來，突然看到手機上薛嘉慧發(fā)來的信息，是那種特別激動的語氣，問我說“你們有沒有看到門口那塊黑板上的歌詞?”，我又笑了，畢竟沒有人忘記5班。在心中激動是一回事，在現(xiàn)場和那么多人一起再次聽到這首歌又是一回事，當它的前奏響起的時候，我的心情已經(jīng)難以用語言來形容，當大家就這么站著，一起靜靜地聆聽的時候，我是真真正正地體會到了什么叫做笑著笑著就哭了。再回頭看看身邊哪些原來5班的同學，都是沉默的。
再講講基地同學們表演的芭蕾舞。因為我們這次去的是特殊技能學校，因此這所學校里有大量的聾啞學生，而在倒數(shù)第二天晚上為我們獻上一場精彩的芭蕾舞盛宴的就是這群雖然生活在無聲的世界中但在我們心中卻依舊美麗的小姑娘們。
她們隨著優(yōu)美的音樂，在老師的指導下在舞臺中央旋轉(zhuǎn)、跳躍，舞姿很美，真的，然而我們就是從中看出了很多辛酸與無奈，總是會想，如果她們能夠聽得到聲音，是不是能夠有更大的發(fā)展。一曲終了，現(xiàn)場的觀眾們?nèi)匀怀两谄渲校镁貌荒茏园?，當主持人號召大家全體起立，再次為這群可愛的孩子們鼓一鼓掌時，大家仿佛才如夢初醒，然后，驚覺震撼。
兩天半的時間一晃眼就過去了，在這期間，我們對自己身邊的同學有了更多更新的了解，了解了很多在課本上學不到的知識，最重要的是，我們收獲了無數(shù)歡樂與感動。
聽早教課程心得體會篇十
經(jīng)過一個星期的編譯原理課程設計，本人在劉貞老師的指導下，順利完成該課程設計。通過該課程設計，收獲頗多。
通過該課程設計，掌握了什么是編譯程序，編譯程序工作的基本過程及其各階段的基本任務，熟悉了編譯程序總流程框圖，了解了編譯程序的生成過程、構造工具及其相關的技術對課本上的知識有了更深的理解，課本上的知識師機械的，表面的。通過把該算法的內(nèi)容，算法的執(zhí)行順序在計算機上實現(xiàn)，把原來以為很深奧的書本知識變的更為簡單，對實驗原理有更深的理解。
通過把該算法的內(nèi)容，算法的執(zhí)行順序在計算機上實現(xiàn)，知道和理解了該理論在計算機中是怎樣執(zhí)行的，對該理論在實踐中的應用有深刻的理解。
通過該課程設計，全面系統(tǒng)的理解了編譯原理程序構造的一般原理和基本實現(xiàn)方法。把死板的課本知識變得生動有趣，激發(fā)了學習的積極性。把學過的計算機編譯原理的知識強化，能夠把課堂上學的知識通過自己設計的程序表示出來，加強了對理論知識的理解。以前對與計算機操作系統(tǒng)的認識是模糊的，概念上的，現(xiàn)在通過自己動手做實驗，從實踐上認識了操作系統(tǒng)是如何處理命令的，如何協(xié)調(diào)計算機內(nèi)部各個部件運行，對計算機編譯原理的認識更加強刻。課程設計中程序比較復雜，在調(diào)試時應該仔細，在程序調(diào)試時，注意指針，將不必要的命令去除。
在這次課程設計中，我就是按照實驗指導的思想來完成。加強了理解文件系統(tǒng)的內(nèi)部功能及內(nèi)部實現(xiàn)，培養(yǎng)實踐動手能力和程序開發(fā)能力的目的。
聽早教課程心得體會篇十一
經(jīng)濟系侯教授是大連理工大學最著名的營銷戰(zhàn)略學者之一?？梢哉f，提到市場營銷這幾個字就不得不提到侯老師。這學期我有幸旁聽了侯老師的《市場營銷學》全部課程，領略了侯老師這門課程嫻熟的表演，更體會到一位在講臺上站了三十年的教師的師德。
今年四月，我從一名學生變成了一名教師。角色的變化讓我更加關注教師對學生的影響。作為學生，都愿意與有道德的人接近和交往，當然也愿意接近有道德的教師。作為教師，也都愿意與有道德的人接近和交往，當然也愿意接近有道德的學生。所以，要做一個讓教師和同學都愿意接近的學生，或者要做一個讓教師和學生都愿意接近的教師，你本身就應當是一個有道德的人。
教師是“人類靈魂的工程師”，對于孩子們的成長和成才的作用不言而喻。古人對教師的職責概括為：傳道、授業(yè)、解惑。這其實只指出了老師“教書育人”的職責中教書的一面，而我們?nèi)粘煸诳陬^上的“為人師表”則對老師提出了更高的人格上的要求。學生在學校里學習，既受同學的影響也受教師的影響，而主要是受教師的影響、學生愿意接近的教師，比學生不愿意接近的教師，對學生的影響要大。作為教師，你要把學生培養(yǎng)成大家都愿意接近的人，你就要注意培養(yǎng)學生的道德，而你要使學生成為有道德的人，就要讓學生愿意和你接近，以便對學生產(chǎn)生更大的影響。因此，我們自己就首先要成為有道德的人。這是我加入教學教育工作領域來感觸最深的。只有大家相互信任了，才能更好地幫助學生提高成績，做一名合格的'大學生。
我感覺要成為師德高尚的老師，我在這半年的教學工作，有了以下心得體會：
我認為教師這項工作，體現(xiàn)師德的意識是很強的。為人師，不僅要對學生負責，也要對社會負責、對科學負責。如果馬馬虎虎教學，也可以應付過去，這只是敷衍塞責履行教學工作。如果我們養(yǎng)成了自省精神，就可以在一日工作完了之后，自檢一下自己是否盡職盡責。反省自己可以激勵自己，這是積極進取的表現(xiàn)。一個人，貴在自知之明，這需要有自省作為手段。不“省”，自己就不知道自己長在哪里，缺在何處，一個人缺乏自知之明，容易驕傲自滿，時間一長，就會脫離群眾，就會退步，就會降低自己威信。當然，只有自己努力才是唯一的方法。
師生之間保持一種人格上的平等。我認為要建立一種和諧的師生關系，教師與學生之間的教與學的關系實際上是一對矛盾，處理得好，會教學相長，形成一種師徒般的師生關系，但處理不好，會產(chǎn)生對立情緒，造成教師不愿教，學生不愿學的局面。老師應去研究學生的心理，研究人的個性，因為每個學生都有不同的個性，然后根據(jù)不同個性的學生去因材施教，去處理一些問題，才能收到良好的效果，老師要多了解學生的要求，不管是在思想工作還是教與學工作中，只要多了解學生的要求，我們的辦法才會更多，處理問題會更慎重，師生間只要形成了一種和諧關系，教學工作、思想工作就會比較順利。
我覺得每個學生都有自身的閃光點，只是我們老師沒有把他發(fā)掘出來。每一位學生都是祖國的花朵。我提倡平等對待，教師應服務于全體，不厚此薄彼，想到手心手背都是肉，好生差生都是生，努力做到一碗水端平，讓所有學生同乘一輛前行的車；教師應服務于全面，對每一個學生的思想品質(zhì)，學習成績以及身體素質(zhì)都要悉心關照，服務周到，促使其全面發(fā)展。
作為教師深感責任重大，對學生嚴格要求雖然是必要的，但不能認為師生間就是一種教育與被教育的簡單關系，因為這種不平等的師生關系會阻礙師生間的平等交流，觀點具有“權威性”，久之則會壓抑學生的潛能，不利創(chuàng)新人才的培養(yǎng)。我時常會注意到了學生的一些想法，盡量讓其講完其看法，然后我再講講我的看法，不同之處我們探討，這樣可激發(fā)學生的一些有見解的想法和看法。同時對我們教師的思維也有啟發(fā)意義?？梢哉f教學應以“人”為本，鼓勵學生積極思考、創(chuàng)新。
聽早教課程心得體會篇十二
xxxx年的xx月xx日到xx月xx日，我非常榮幸的參加了教育部組織的《刑法學》精品課程的網(wǎng)絡培訓。在這次培訓中，幾位專家的講座使我對刑法學教學改革有了一些新的認識，可以說這次網(wǎng)絡培訓使我受益匪淺，在這里把我的一些心得體會和大家交流一下。
孫國祥教授的講解使我對刑法學的教學改革的目的是培養(yǎng)學生的綜合應用能力，特別是對案件的分析解決能力。本科的教學定位與教學方式應當同碩士研究生教學不同，本科刑法學是打基礎，所以課堂的理論講授是基礎，案例教學是培養(yǎng)學生實踐能力的重要方式。
理論教學的教授除了老師講解之外，需要很好的調(diào)動學生對理論學習的積極性，具體方式可以靈活多樣，比如：老師對于理論難點和重點可以通過開設專題講座來進行；給學生提供參考書目/參考文獻，讓學生撰寫學術觀點綜述，小論文，老師進行批閱。
但是一般刑法學課程的開設是在大學一二年級，剛剛接觸法律，所以要針對他們開展真正的案例教學是很困難的。加之，案例教學是需要小班開設，這樣效果好，然而實際教學中，很多學校為了節(jié)約資源，都是大班開設課程，很難開展刑法的案例教學。鑒于客觀條件的限制，不能完全進行案例教學，但從培養(yǎng)學生的實踐能力，還得變通進行。比如案例討論可以通過分小組，將課堂外與課堂內(nèi)相結(jié)合，課外按組討論，課內(nèi)交流，當然課內(nèi)交流需要老師進行引導和總結(jié)。
刑法學教學改革對刑法學教師提出的更高要求，刑法學教學改革要改變原來老的教學模式，計算機、網(wǎng)絡技術、多媒體課件制作等等都成為大學教師教學的必備技能。上課用課件教學過程中注意不可被課件限制，課件不要過多文字，適當運用表、圖、視頻會有很好效果。在新的教改下，教師不再只是依靠課本、粉筆和黑板單純的講解刑法學的知識，而是要注重通過案例教學、模擬法庭、刑事案件辯論、刑事案件審判觀摩等方式進行法律技術、理論素養(yǎng)、職業(yè)素養(yǎng)的培養(yǎng)。在新的教學改革中，大學法學教師要積極面對挑戰(zhàn)，轉(zhuǎn)變教師角色，并對自身的知識結(jié)構進行調(diào)整，努力提高自身的業(yè)務素質(zhì)，文化素質(zhì)和綜合素質(zhì)，不斷提升自己的人格魅力，成為一個合格的理論與法律實踐相結(jié)合的大學教師。
劉偉博士講到的案例的收集與選取方法給予我很大的啟示。案例的來源包括：自編案例，實務部門的真實案件，案例型教材的案例，報刊雜志刊載，司考真題。隨著網(wǎng)絡技術的運用，信息和資訊傳遞速度與更新速度的加快，老師應當注意案例更新。
在課后討論過程中，大家根據(jù)布置的討論思考題進行了熱烈的探討，相互交流心得，進行教學方式方法、課程安排等方面的思想碰撞，為此大家建立了刑法之家qq群，將經(jīng)驗交流從課堂帶到課后，從培訓中延伸到了培訓結(jié)束后，為今后不斷汲取好的經(jīng)驗和分享教學心得建立了一個很好的平臺，這也是此次培訓的另一重要收獲。
比如關于分論的教學開展問題，大家普遍認為分論教學存在的.主要矛盾是——刑法分論的教學內(nèi)容實在太多了，幾乎不可能將所有內(nèi)容講解完畢，而且重點罪名越來越多，不可能將所有較重要的內(nèi)容進行詳細講解。這也是我教學中的一個困惑。有老師提出，分則的教學應該以案例式教學為主，強調(diào)以學生為中心，以辯論為手段。當然對于案例的選擇大家認為非常重要，也是難點所在。有老師分享經(jīng)驗——“采用對抗案例教學法。重要罪名事先安排典型案件，學生分組作為控方和辯方，課前準備好后，課堂用20分鐘左右完成案件對抗。多年來檢驗，教學效果好?！币灿欣蠋熍e例：“比如梁麗案的討論，就可以讓學生通過對盜竊罪和侵占罪的比較學習深入了解刑法的有關知識和基本理論”。這些經(jīng)驗對我的今后教學有很好的啟示。
根據(jù)課程培訓提供的網(wǎng)址，我仔細看了南京大學的刑法學精品課建設，其中授課錄像的制作印象很深，按照課程的章節(jié)順序排下來，層次分明，讓人一目了然，這點值得借鑒。
結(jié)合正在建設的校級精品課程——《刑法學》，我認為今后要進一步重視案例教學，拓寬學生視野，將選擇案例、討論案例、課堂交流、討論引導和點評考核有效結(jié)合起來，強化同學生的互動，發(fā)揮學生的學習主體能動性，將理論基礎與司法實踐、司法考試有機結(jié)合，形成一個動態(tài)的教學體系。
總之，通過這次網(wǎng)絡培訓，我對《刑法學》有了更深入的了解，我們要用新的教學理念，在新的教學模式下勇于探索，不斷的完善刑法學教學。
聽早教課程心得體會篇十三
備受矚目的新課程改革作為新世紀中國教育發(fā)展的生長點和突破口，已成為推進素質(zhì)教育的又一著眼點，它所體現(xiàn)出來的先進的教育教學理念，也正越來越受到教育工作者的認同和實踐。但是新課改實現(xiàn)了新課程理念與教學實踐的成功對接嗎?新課改實現(xiàn)了新課程所要求的理想狀態(tài)嗎?如何順應時代發(fā)展之潮流構建完全符合新教學理念的新教學模式?這一系列問題，無疑是我們在課改中面臨的實際問題。
一、具有時代氣息的教學觀。
新課程強調(diào)，教學是教與學的交往、互動，師生雙方面的相互交流、相互溝通、相互啟發(fā)、相互補充，而不是教師單方的輸出和學生單方的接受。在整個教學過程中教師與學生分享彼此的思考、經(jīng)驗和知識，交流彼此的情感、體驗與觀念，豐富了教學內(nèi)容，求得新的發(fā)展，從而達到共識、共享、共進，實現(xiàn)教學相長的共同發(fā)展。以上這些觀點體現(xiàn)教師的教要為學生的學服務，一切從學生的實際出發(fā)，從學生的生活體驗、已有的經(jīng)驗著手，教師備課就應該備出為學生創(chuàng)設一個怎樣的學習氛圍和情境，備學生的學法，而不是備自己怎么做。
二、具有人文精神的學生觀。
學生觀就是指怎樣看待學生，把學生看成什么人，對學生采取什么態(tài)度?！耙磺袨榱藢W生的發(fā)展”，首先我們要知道學生是發(fā)展的人、生動活潑的人、有尊嚴的人，學生身心的發(fā)展是有規(guī)律的，教師必須根據(jù)學生在不同階段身心發(fā)展的規(guī)律和特點，開展教育教學活動，才能有效地促進學生身心的健康發(fā)展。發(fā)展的人是具有巨大潛能的，最好的教師就是把學生的潛能開發(fā)出來。發(fā)展的人又意味著是不成熟的人，他就會有這樣那樣的不足和過錯，教師就必須懷著一顆博大的愛心去關注他，牽掛他。學生與教師只有年齡、對知識掌握多與少的差別，在人格上是絕對平等的，所以教師不能隨意責罵、譴責、諷刺學生，要改變以往命令式的、生硬的教育方法，要用商量、激勵性的語言與學生交流。如你同意嗎?你還有什么補充等等。要平等對待每一個學生。以往有這樣的現(xiàn)象，教師對品學兼優(yōu)的學生關愛有加，而對學習有困難、思想品質(zhì)不那么端正的學生只有批評與責怪。因此上課只提問好生，給好生很多機會，而學習有困難的學生很少有展示自己的機會，使他們覺得壓抑，無形中限制了他們的發(fā)展。其實這樣的學生，他并不是天生苯蛋，只不過是這方面的潛能沒得到很好的開發(fā)，只要教師給他機會，鼓勵他，他是可以轉(zhuǎn)化好的。
三、具有現(xiàn)實意義的教材觀。
教材只是課程的一個組成部分，是教學的一個載體。新課程是體驗課程。一切教學都應該以學生已有的生活經(jīng)驗為基礎，這就要求教師不應該是教材的奴仆，照本宣科，編寫什么內(nèi)容就教什么，教科書上怎么說我就怎么教，無視學生想不想學，愿不愿學，而應該是教材的開發(fā)者和建設者。對于教材，教師應該重新審視一下，其知識點有沒有應用價值，學生愿不愿意學，切不切合學生的實際，如果不適合本班的學生，就可以把此教材進行整合與取舍。可從學生生活中提取教學實例，使學生愿學、樂學。
四、具有發(fā)展性的評價觀。
發(fā)展性評價是新一輪課程改革倡導的評價體系，體現(xiàn)了我國素質(zhì)教育對課程評價的要求，符合國際評價發(fā)展的方向和趨勢，它的功能是促進和激勵學生的發(fā)展，提高和改進教師的教學。教師對學生的評價，必須用發(fā)展的眼光去看待每一個學生，要在保護學生的自尊心、自信心，體現(xiàn)尊重與愛護的前提下進行評價，同時還應該關注學生個體的處境和需要，注重發(fā)展和變化的過程，這就要求教師多用激勵、鞭策的語言，少用簡單、生硬、粗暴、結(jié)論性的語言。對優(yōu)秀的學生，除了激勵之外，更主要的是幫助他們找出不足之處，客觀地認識自我，掃清前進路上的障礙，更上一層樓。對學習和表現(xiàn)不是很好的學生的評價，應該更加慎重，教師必須用誠懇、信任的態(tài)度幫助他們查找、分析原因，提出切實可行的方法和通過努力可以達到的目標。
首先、在評價過程中，應該注重對學生素質(zhì)的綜合考查，強調(diào)評價指標的多元化，不僅要關注學生學業(yè)成績，而且要發(fā)現(xiàn)、發(fā)展學生多方面的潛能，改革單純通過書面測驗考試檢查學生對知識、技能掌握的情況，倡導運用多種方法綜合評價學生在情感、態(tài)度、價值觀、創(chuàng)新意識和實踐能力方面的進步與變化。教師對學生的評價，不應該以學業(yè)成績給學生下結(jié)論，應該要對學生的綜合素質(zhì)，包括思想品質(zhì)、生活習慣、興趣愛好、待人接物等進行全面的評價。好教師就是要善于發(fā)現(xiàn)和發(fā)展學生的潛能。每個人都有自己的閃光點，作為教師就應該抓住學生的閃光點，給予客觀、激勵的評價。在評價的過程中，不能只重結(jié)果，輕過程，這樣不僅不能起到促進的作用，反而打擊了學生學習的積極性。
其次，評價應該是多元雙向的，是主客體之間的互動過程。評價作為一項活動，存在于教師的教和學生的學之中，只有強調(diào)評價雙方的溝通、協(xié)商，評價才能促進人的發(fā)展，評價的互動就是要改變以往評價的單方面性，也就是只有教師給學生的評價，而沒有學生給老師的評價，現(xiàn)在應該強調(diào)，教師可以給學生評價，學生也有權評價老師，這樣才能促進教學的共同發(fā)展。除此之外還應開展學生與學生之間的評價，以此培養(yǎng)學生認真傾聽、團結(jié)協(xié)作的精神，如在課堂教學中，當學生提出自己的見解、匯報小組意見時，教師鼓勵其他同學給予評價，這樣便于借鑒別人的方法、經(jīng)驗來促進自己的發(fā)展，還應該鼓勵學生自我評價，充分肯定自己，增強自信心，找出不足之處來鞭策自己、完善自我發(fā)展。
第三，要有機地利用現(xiàn)有的評價手段。新一輪的課程改革，在不斷探索與完善評價的方法和手段，但這需要一個過程。考試還是評價的一種常用的方式，要將考試與其他評價方式有機結(jié)合，要改變目前將筆試作為惟一考試的手段，過分注重等級、量化的做法。要根據(jù)考試的目的、性質(zhì)和對象，選擇具體的考試方法、手段，并對考試結(jié)果進行不同的處理，盡可能減輕考試對學生的壓力。同時也要求學生對自己的考試進行評價。這樣對考卷進行具有人文精神的評價，更能促進學生的發(fā)展。
聽早教課程心得體會篇十四
1、通過新課程學習，使我明確了教師不在是課程的執(zhí)行者，而是課程的建設者、調(diào)適者，是課程實施中問題的協(xié)商者、解決者。
2、由學生的管理者轉(zhuǎn)化為學生發(fā)展的引導者。作為引導者，教師要記住自己的職責是教育所有的學生，因而要堅信每個學生都有學習的潛能。
3、教師在課堂的位置，將不在是知識傳授著的固定位置——講臺，而在教室里流動起來，將參與道學生活動之中，與學生分享知識并獲得情感體驗。
與以往歷次課程改革相比，此次課程改革的最大區(qū)別就是不僅課程體系有了巨大調(diào)整，而且反映出教育思想的革命性變化：即通過課程改革促使教師的教育方式和學生學習方式發(fā)生根本轉(zhuǎn)變，使學校教學工作真正走上素質(zhì)教育的軌道。歸納起來，此次“課改”具有以下顯著特點：
(1)轉(zhuǎn)變教育功能，將素質(zhì)教育的理念落實到課程標準之中。新的課程標準力圖在課程目標、內(nèi)容標準和實施建議等方面全面體現(xiàn)“知識與技能、過程與方法以及情感態(tài)度價值觀”三位一體的課程功能，從而促進學校教育重心的轉(zhuǎn)移。
(2)突破學科中心，加強學科整合并設置綜合課程。精選終身學習必備的基礎知識和技能，改變課程內(nèi)容繁、難、偏、舊的現(xiàn)狀，密切教科書與學生生活以及現(xiàn)代社會、科技發(fā)展的聯(lián)系。
(3)強調(diào)課程目標，增大學校和教師在課程執(zhí)行中的自主權。新課程標準重視對不同階段目標的刻劃，以及對實施過程的建議，對達到目標的內(nèi)容與方法，特別是知識的前后順序，不做硬性規(guī)定。
(4)強調(diào)學習方式的改善。各學科課程標準通過加強過程性、體驗性目標，以及對教材、教學、評價等方面的指導，引導學生主動參與、親身實踐、獨立思考、合作探究，發(fā)展學生搜集和處理信息的能力、獲取新知識的能力、分析和解決問題的能力，以及交流與合作的能力。
(5)評價建議具有更強的指導性和操作性。新標準力圖提出有效的策略和具體的評價手段，使評價的重心更多地指向?qū)W生的學習過程，從而促進學生和諧發(fā)展。
新課程的學習讓我們教師對自己提出了更高的要求，我們的思想要變，我們的教學方式要變，更重要的是我們應是終生的學習者,我們要身體力行推動新課程改革的順利進行。
聽早教課程心得體會篇十五
首先我認為無論是企業(yè)還是個人，一個好的完善的計劃必定能夠幫助我們更快更有效的確定行動方向，從而能達到事半功倍的效果。無論辦什么事情都應明確目的和意義，有個打算和安排。有了計劃，就有了明確的奮斗目標，具體的工作程序，就可以更好地統(tǒng)一大家的思想，協(xié)調(diào)行動，增強工作的自覺性，減少盲目性，調(diào)動員工的積極性和創(chuàng)造精神，合理地安排和使用人力、物力，少走彎路，少受挫折，保障工作順利進行，避免失誤。計劃一旦形成，就在客觀上變成了對工作的要求，對計劃實施者的約束和督促，對工作進度和質(zhì)量的考核標準。
這樣，計劃又反過來成了指導和推動工作前進的動力。總之，搞好工作計劃，是建立部門正常工作秩序，提高工作效率必不可少的程序和手段。編制好工作計劃，對于我們的工作，都有十分重要的意義。為提高工作效率，我們還編制了相關工作計劃進度表，部門每一個人在工作例會上必須對自己一周的工作完成情況進行匯報，然后由經(jīng)理再對部門的工作做出總結(jié)，通過表格計劃管理有效的加快了工作進度。
其次個人還應該具備良好的心理素質(zhì)和抵御壓力的能力和具備良好的素養(yǎng)。我們要為公司廣結(jié)良緣，廣交朋友，形成公司與政府部門之間溝通的“橋梁”，形成“人和”的氛圍和環(huán)境。為此要把握交往的技巧、藝術、原則。能力+人脈=成功。維持良好的人脈關系有效的實現(xiàn)工作成功的目標。“學會掌握溝通技巧，溝通雖不是技術的問題，但這是保障工作的最基本的職責?！睂@句話我不僅認同也深有體會，結(jié)合工作中遇到的各種情況，讓我深刻體會到溝通在工作中及生活中的重要性，高效的溝通可以起到意想不到的效果。
然后在工作中要明確自己所負責的是什么工作，分清什么階段該做什么，什么環(huán)節(jié)該做什么，理清了各個環(huán)節(jié)、各階段、各條線之間的邏輯關系和相關性，我們的工作思路就更清晰了。同時為了更清楚的了解各職能部門審批流程和審批所需的前置條件，我們編制了工程建設項目及報建流程圖，有了這些流程的規(guī)范模板，我們就有了參考目標，很快能熟悉每一個環(huán)節(jié)，工作做起來也得心應手。
所謂找到正確的方法，以量化工具來規(guī)范、標準化的實現(xiàn)項目化管理。掌握正確的方法，用正確的方法做正確的事情。
最后我認為團結(jié)是非常重要的。俗話說得好“一個巴掌拍不響”，這不正是告訴我們這個道理嗎?人類社會越來越依賴集體的努力以及越來越多的、有組織的群體規(guī)模的擴大,管理人員的任務也就愈發(fā)重要了。因此，管理者必須具有敬業(yè)精神和服務意識，還要有解決突發(fā)性事件的能力，最重要的是要靠得住、會辦事、能共事、不出事等各方面的素質(zhì)。
管理工作做得好，把一個公司的人、財、物三方面以最大程度的臺理性結(jié)臺起來、組織起來、調(diào)動起來，搭配合理，就能以盡可能少的時間完成最大限度的工作，就能以盡可能少的開支為企業(yè)創(chuàng)造最大限度的經(jīng)濟利益。管理工作做得好，就能人盡其才，用兵如神，不但用盡可能少的人做好了工作，而且能使手下的每一個人都有施展才能的機會，使每一個人都能得到充分的鍛煉。人才是企業(yè)之本。有了一支素質(zhì)高、水平高、力量雄厚、結(jié)構合理的人才隊伍，再加上使用得當，企業(yè)就會在任何時候都立于不敗之地。
我們還需不斷的去學習、體會及實踐，在今后的工作中，要將所學的知識進行揣摩、深入體會，真正運用到工作中去，達到學以致用。
聽早教課程心得體會篇十六
高素質(zhì)的職工隊伍是鐵路實現(xiàn)現(xiàn)代化的根本保證。大力開展網(wǎng)絡環(huán)境下的自主化學習，為職工學習提供良好的學習條件和學習平臺。是職工素質(zhì)適應崗位的要求、適應鐵路現(xiàn)代化的要求。
本文以blog為平臺，運用新的技術手段使教師引導鐵路職工提高自主學習能力。從blog具有先進的教學功能、網(wǎng)絡環(huán)境下的自主學習、鐵路發(fā)展需要自主學習型的高素質(zhì)職工隊伍、在blog與鐵路職工教育中搭建平臺四個方面來闡述問題。了解鐵路職工自主學習能力的重要性及其存在的問題，找到二者結(jié)合的合理性和結(jié)合點。然后，探索出blog平臺的學習模型。進而又在學習模型基礎上，設計了提高鐵路職工自主學習能力功能結(jié)構圖。把blog的過程學習、自主學習、反思性學習等應用到鐵路職工教育的實踐工作中，搭建教師職工合作培養(yǎng)職工自主學習能力博客，有效地促進鐵路職工自主學習能力的提高。
1blog具有先進的教學功能。
1.1blog的定義。
“博客”一詞是從英文單詞blog翻譯而來。blog是weblog的簡稱，而weblog則是由web和log兩個英文單詞組合而成。weblog就是在網(wǎng)絡上發(fā)布和閱讀的流水記錄，通常稱為“網(wǎng)絡日志”，簡稱“網(wǎng)志”。blog就是以網(wǎng)絡作為載體，簡易迅速便捷地發(fā)布自己的心得，及時有效輕松地與他人進行交流，再集豐富多彩的個性化展示于一體的綜合性平臺。是繼email、bbs、im等之后出現(xiàn)的全新的網(wǎng)絡交流方式，我們可以利用blog輕松地表達自己的想法，發(fā)布自己的心得。blog絕不僅僅是一種單向的發(fā)布系統(tǒng)，它有著很好的交互功能。與以往的幾種網(wǎng)絡交流方式相比，bbs過于公共化，而e-mail和im則過于私人性，blog的出現(xiàn)則將公共性和私人性有機地結(jié)合起來。
1.2blog的強大功能。
blog首先具有論壇功能，比論壇更有利于教學，它們可以將內(nèi)容相互推送和收藏;blog可實現(xiàn)與論壇數(shù)據(jù)整合，同一賬號可相互登錄;blog可使不會做網(wǎng)頁也擁有功能強大的個人主頁系統(tǒng)和門戶站點，擁有二級域名、個人日志、相冊系統(tǒng)、播放音樂、放置flash特效等功能，提供便捷的內(nèi)容調(diào)用功能，內(nèi)容豐富的站點首頁和分類頁面，也可分享他人的博客主頁;blog具有強大的搜索功能，讓你快速地尋找你要查看的博客和文章;用blog創(chuàng)建一個朋友圈，可邀請幾個朋友交流;功能強大的用戶風格模板定制功能可為自己創(chuàng)建具有特色的主頁;用blog可以將優(yōu)秀的文章和瀏覽主題加入到自己的博客主頁中，永久收藏。
1.3blog具有先進的教學特性。
blog的教學特性是：以時間為序，實現(xiàn)讀寫結(jié)合、網(wǎng)上交流和學習;實現(xiàn)資源高度共享;蘊含了建構主義、過程學習、自主學習、反思性學習等先進教育理念;實現(xiàn)了個性化的內(nèi)容、大眾化的參與、深度化的交流、集成化的知識管理。
2網(wǎng)絡環(huán)境下的自主學習。
近年來，網(wǎng)絡技術迅猛發(fā)展，在網(wǎng)絡環(huán)境下自主學習也得到了廣泛普及和應用。自主學習是指學習者在教師的指導下，依靠一定的網(wǎng)絡設施和相關的媒體資源，通過多種途徑和方法，自主獲取信息、建構知識體系的過程。這個過程具體包括：學習者自覺地確定學習目標，制定學習計劃，選擇學習方法，監(jiān)控學習計劃和評價學習結(jié)果的過程。這其中，最重要的是學習者要具備自主學習的能力。所謂自主學習能力，其含義有寬有窄，說法不盡統(tǒng)一。可以把“自主學習能力”定義為：學習者在已有的知識和技能的基礎上，在不斷獲取新知識并運用這些知識的活動中所表現(xiàn)出來的，智力和非智力因素的本領。是學生者根據(jù)自己的學習能力、學習任務的要求，積極主動地調(diào)整學習策略和努力程度的過程。
3鐵路發(fā)展需要自主學習型的高素質(zhì)職工隊伍。
鐵道部部長劉志軍在建設的戰(zhàn)略目標中提出：“到20xx年，基本實現(xiàn)中國鐵路現(xiàn)代化”。鐵路發(fā)展需要自主學習型的高素質(zhì)職工隊伍。
自主創(chuàng)新和科技進步將為我國鐵路發(fā)展注入新活力，促其進入新階段。從動車組到客運專線，從城際鐵路到磁懸浮列車，鐵路正發(fā)生著日新月異的變化。目前，我國已經(jīng)全面系統(tǒng)地掌握了動車組9大關鍵技術和10項配套技術，整車國產(chǎn)化率超過85%。這意味著我國鐵路客運裝備制造水平已經(jīng)達到世界的最前沿。京津城際鐵路的最高時速為350千米，達到世界最高運行速度;京津城際鐵路的建成標志著我國高速鐵路技術已達到世界先進水平。
從20xx年開始，鐵道部就已將實現(xiàn)鐵路信息化列入鐵路和-諧鐵路建設的重要組成部分，提出了《鐵路信息化總體規(guī)劃》，確定了3大重點領域，就是以運輸組織、客貨營銷、經(jīng)營管理為鐵路信息化建設的重點，實現(xiàn)調(diào)度指揮智能化、客貨營銷社會化、經(jīng)營管理現(xiàn)代化。鐵路確定了一個目標，就是要經(jīng)過5年至20xx年的努力，建成具有中國特色、世界一流水平的鐵路信息系統(tǒng)。由tmis領跑，涉及dmi、ctc、tr等38個信息系統(tǒng)的中國鐵路信息化建設將開始一次新的跨越之旅。曾有外國專家表示，中國鐵路的信息系統(tǒng)只要建設完成，一定就是世界上最復雜的系統(tǒng)。
鐵路六次大面積提速、動車組的開行、城際列車、客運專線、鐵路信息化系統(tǒng)的應用等等。鐵路創(chuàng)新和科技的發(fā)展，鐵路信息化的發(fā)展，都迫使要提高職工的素質(zhì)。鐵路現(xiàn)代化發(fā)展需要有現(xiàn)代化的鐵路職工隊伍。高素質(zhì)的職工隊伍是鐵路實現(xiàn)現(xiàn)代化、實現(xiàn)和-諧鐵路建設的根本保證。目前鐵路職工隊伍，存在著知識老化，學歷不達標的現(xiàn)象，總體上還不能適應全路提高運輸能力、提升技術裝備水平、推進技術創(chuàng)新和體制創(chuàng)新的需要;職工隊伍素質(zhì)與客觀形勢發(fā)展的需要還有一定差距。鐵路各級管理者和鐵路職工都必須認清形勢，從思想觀念上、職工業(yè)務技術上、從原有培訓模式上找準差距，研究新情況，解決新問題，探索新途徑。切實抓好職工教育工作，為建立一支適應鐵路和-諧鐵路建設需要的高素質(zhì)的職工隊伍而努力。讓職工樹立“從自己做起，從現(xiàn)在做起，從崗位做起”的觀念，使個人素質(zhì)更好地適應班組現(xiàn)場的需要，適應站段安全生產(chǎn)的需要，適應鐵路和-諧鐵路建設的需要。
4在blog與鐵路職工教育中搭建平臺。
利用blog，搭建鐵路職工教育平臺，使教師與職工、職工與職工相互溝通，知識與信息迅速傳遞，并引導職工提高自主學習能力是十分必要的。
面對鐵路快速發(fā)展的今天，鐵路科技、信息化含量在不斷地增加。新知識、新技術、新設備如雨后春筍，層出不窮。運輸一線的鐵路職工，如何才能成為適合鐵路發(fā)展需要的高素質(zhì)的職工呢?每一個鐵路職工都要用“學習”的理念取代“教育”的觀念，樹立終身化學習的理念，自覺地學習鐵路新科技、新知識、新設備;學會自主學習，不斷提高自己的自主學習能力，使自己的素質(zhì)與從事的崗位不僅目前能相適應，而且將永遠能相適應。自主學習能力是成為高素質(zhì)職工的首要因素。職工自主學習能力的高低則是判定能否成為21世紀合格鐵路職工的重要前提。因為，隨著信息社會的到來，知識半衰期在縮短，知識的老化在加速，你會什么已經(jīng)不重要了，重要的是學會學習，這樣才能適應社會發(fā)展的需要。
對于每日忙于工作和家務的職工來說，自主性學習能力的培養(yǎng)，不只是靠單位班前提問、日常學習和適應性培訓所能解決的;鐵路職工大多都采用輪班制，在單位組織培訓，非常困難，必須分班次、分批次進行，時間上極為有限。更多的是工作之余，在家里來進行學習，所以要培養(yǎng)鐵路職工良好的學習能力，聯(lián)結(jié)網(wǎng)絡力量就成為了一種新的學習方式和手段。
電腦已悄然走入尋常百姓家，從新聞時政到天氣查詢，從網(wǎng)上購物到網(wǎng)上炒股，從qq聊天到網(wǎng)絡游戲，網(wǎng)絡已經(jīng)滲透到人們生活的方方面面了。然而，大家似乎真正用到學習上的時間卻極少。因為成年的職工有工作和生活的壓力，有家務、孩子的煩擾，學習意志力較為薄弱、堅持性差、缺乏自覺性，而網(wǎng)絡學習主要是在家中進行，網(wǎng)絡游戲和影視視頻往往容易分散他們的注意力。所以要培養(yǎng)職工良好的學習能力，大力開展網(wǎng)絡環(huán)境下的自主化學習，為職工學習提供良好的學習條件和學習平臺，還必須聯(lián)結(jié)單位的力量。
讓鐵路職工在繁雜的事物中、紛繁的誘-惑中擁有神閑氣定的學習氛圍和學習心情。為教師和職工提供一種有效、便利、及時的溝通平臺，使教師和職工不受時間和空間的限制，輕松地進行交流與溝通。blog平臺，它的零技術要求，使得它在教育中的應用越來越引起關注。blog平臺具有實時性和匿名性的優(yōu)勢，使教師、職工之間可以無話不談，教師、職工的真實思想會在blog平臺，這個虛擬的空間里暴露無遺，教師能更好地把握職工的思想脈搏和學習方法，有針對性地進行輔導和引導。教師可以為職工提供教學大綱、教學計劃、在線作業(yè)、在線指導、疑難解答等學習幫助，增加了對職工學習過程的檢查與督促，職工的學習，無時無刻不受到老師的個別指導和督促，從而有效地保證每一個職工自主學習的完成。blog可以監(jiān)控學習計劃和評價學習結(jié)果。blog將總結(jié)性評價(期中、期末成績)與形成性評價(作業(yè)、提問、學習進度、學習態(tài)度等)結(jié)合起來，如實反映學員的整體水平與素質(zhì)。有利于教師及時幫助職工改進學習方法、態(tài)度，并做出正確的引導。這樣，職工就可以克服自身的懶散和盲目，有計劃、有條理地展開學習，并及時修正不正確的學習方法，進而有效地提高職工自主學習能力。實現(xiàn)學習的高質(zhì)量和高效率。同時為教師之間、職工之間提供學習、交流的空間，可以交流學習經(jīng)驗，探討學習方法，開展教學討論等。