養(yǎng)成良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣對提高學(xué)習(xí)效果起到至關(guān)重要的作用。寫一篇富有洞察力的總結(jié)需要我們關(guān)注關(guān)鍵問題和挑戰(zhàn)。以下是小編為大家收集的相關(guān)資料，供大家參考和學(xué)習(xí)。
崗位自我認(rèn)知篇一
本人性格開朗、為人誠懇、吃苦耐勞、樂觀向上、興趣廣泛、擁有較強(qiáng)的組織能力和適應(yīng)能力、敢于面對挑戰(zhàn)，具有良好的適應(yīng)性和做事情認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度。
通過臨床實習(xí)掌握了臨床護(hù)理的相關(guān)常規(guī)操作和初步具備了從事臨床護(hù)理的`工作能力。培養(yǎng)了敏銳的觀察力，正確的判斷力，獨立完成工作的能力，嚴(yán)謹(jǐn)、踏實的工作態(tài)度。并以細(xì)心、愛心、耐心、責(zé)任心對待患者。適應(yīng)整體護(hù)理的發(fā)展需要。
在大學(xué)期間我成功地組織了多次班集體校內(nèi)外活動，工作得到同學(xué)的認(rèn)可與老師的好評，我相信有了這些工作經(jīng)歷，我一定能夠協(xié)調(diào)各種關(guān)系、處理好日常工作中遇到的問題。因此我對自己的未來充滿信心。我熱愛護(hù)理事業(yè)，并希望將自己所學(xué)所得都奉獻(xiàn)給護(hù)理事業(yè)這片熱土！我將用心去對待每一個人，用愛去感染每一個人，為護(hù)理事業(yè)注如自己的能量和智慧！
有一定的工作能力。一是有思路，能用心想事，用心做事，結(jié)合實際拿出切實可行的辦法，能創(chuàng)造性的開展工作，搞出自己的特色。二是能獨擋一面，自己分管負(fù)責(zé)的工作基本上能做到不要主要領(lǐng)導(dǎo)操心，獨立處理過多次t突發(fā)事件，全部圓滿成功。三是工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，要求比較高，有工作規(guī)劃，工作不拖拉，不推諉。
崗位自我認(rèn)知篇二
崗位認(rèn)知是自己的看法，競聘的。
簡歷。
上要寫好自己的。
自我評價。
這樣才可以不斷進(jìn)步。下面是本站小編為大家?guī)淼母偲缸晕以u價書相信對你會有幫助的。
你們好!我叫，競聘的崗位是xx銀行綜合柜員，以本崗位筆試第x的成績進(jìn)入了面試。曾經(jīng)在學(xué)校參加過銀行實習(xí)，在實習(xí)期間我嚴(yán)格按照正式銀行的標(biāo)準(zhǔn)來要求自己。我深入學(xué)習(xí)，和他們相處融洽，和他們一起學(xué)習(xí)了語文教學(xué)的各種知識，掌握了一定的銀行技巧，也對銀行工作有了一定的認(rèn)識，找到了自己的銀行學(xué)習(xí)一套方法。
另外銀行崗位應(yīng)聘不僅要有豐富的專業(yè)知識，還要有高尚的情操。因此，在書時，我就十分注重自身的全面發(fā)展，廣泛地培養(yǎng)自己的興趣愛好，并學(xué)有專長，，還能會唱、會說、會講。在注重知識學(xué)習(xí)的同時我還注意培養(yǎng)自己高尚的道德情操，自覺遵紀(jì)守法，遵守社會公德和職業(yè)道德，沒有不良嗜好和行為。我想這些都是一名金融工作者應(yīng)該具備的最起碼的素養(yǎng)。
同時，在實習(xí)當(dāng)中，身邊銀行無私奉獻(xiàn)的精神和天真、求知若渴，勤奮的學(xué)習(xí)態(tài)度深深地感染了我。我也深深體會到了作為一名銀行的樂趣和重要意義，更加堅定了自己做一名銀行的決心，成為一名銀行也成了我的愿望。
假如，我通過了面試，成為眾多銀行職員隊伍中的成員，我將不斷努力學(xué)習(xí)，努力工作，為家鄉(xiāng)的教育事業(yè)貢獻(xiàn)自己的力量，決不辜負(fù)銀行工作者這一職業(yè)。
是醫(yī)院科室管理工作的組織者和指揮者，在醫(yī)院管理工作中占有舉足輕重的地位，尤其在醫(yī)療市場激烈競爭的今天，管理水平的高低，直接影響著科室乃至全院整體工作的全方位發(fā)展，要想做一名稱職的，我認(rèn)為應(yīng)該做到：
第一、學(xué)管理、懂管理、與時俱進(jìn)、創(chuàng)造性地開展工作。
1、作為一名管理者，首先應(yīng)該能夠調(diào)動科室的一切資源，將之投入到能產(chǎn)生最隹效應(yīng)的機(jī)會中去。
就我們兒科而言，首先要善于發(fā)現(xiàn)科內(nèi)護(hù)理人員的優(yōu)點，利用其優(yōu)點，指導(dǎo)其工作，發(fā)揮個人專長。其次，建立團(tuán)隊精神，要讓他們在協(xié)同工作中取得成績，充分發(fā)揮個人力量。再者要抓住重點，以點帶面，發(fā)揮設(shè)備優(yōu)勢和個人優(yōu)勢。
2、要與時俱進(jìn)創(chuàng)造性的開展工作。標(biāo)準(zhǔn)不只是為科室做出多少成績，而是要讓患者滿意。
3、逐步探索工作中量化考核標(biāo)準(zhǔn)，徹底打破中鍋飯，調(diào)動大家的工作積極性，變“被動護(hù)理為主動護(hù)理”使責(zé)任分明、優(yōu)劣可視，真正體現(xiàn)了多勞多得，同時也為病人提供了最隹報務(wù)。
第二、應(yīng)具備一定的職業(yè)素質(zhì)。
1、加強(qiáng)自身學(xué)習(xí)，不斷提高自身理論知識和技術(shù)水平，帥先接受新知識新技術(shù)，做專業(yè)技術(shù)的帶頭人。
2、在日常工作中熱情、誠懇、寬容，經(jīng)常樹立好榜樣，向別人看齊，只有這樣才能達(dá)到下屬全身心的投入與支持。
3、不管在什么條件下都能有一個清醒的頭腦，一個平衡的心態(tài)，井然有序地合理安排好人力、物力，使科室護(hù)理工作正常運轉(zhuǎn)。
4、與科室護(hù)士之間建立起相互信任、激勵、鼓舞和支持的人際關(guān)系，以便在護(hù)理管理工作中獲得最佳的心理效益。
5、醫(yī)院是一個整體，因此應(yīng)建立好科與科之間的協(xié)作關(guān)系。使科與科之間互幫互助，形成濃郁的合作氛圍。
總而言之，對于醫(yī)院實行公開競聘，我表示擁護(hù)，時代造就人才，能者上，庸者下，如果我沒有競聘上，我將是一名稱職的，如果競聘上了，那也是領(lǐng)導(dǎo)的信任，同志們的支持，我將努力、再努力!!
1、比較好學(xué)。參加工作20xx年，基本沒有放松學(xué)習(xí)。政治理論時事能緊跟形勢，早兩年還通過考試取得了會計師職稱，負(fù)責(zé)過的工作業(yè)務(wù)知識掌握到位，包括計生、政法、農(nóng)業(yè)、煙葉、組織等方方面面，既能當(dāng)指揮員，又能親自上陣當(dāng)戰(zhàn)斗員。計算機(jī)、方字綜合能力也還可以，一般性材料還拿得出手，既不要別人寫，也不要別人打印。
2、經(jīng)驗豐富。參加工作20xx年多，擔(dān)任鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)干部也有20xx年多，分管過多方面的工作。親手處理過許多具體問題、復(fù)雜問題，基本能做到應(yīng)付自如。
3、有一定的工作能力。一是有思路，能用心想事，用心做事，結(jié)合實際拿出切實可行的辦法，能創(chuàng)造性的開展工作，搞出自己的特色。二是能獨擋一面，自己分管負(fù)責(zé)的工作基本上能做到不要主要領(lǐng)導(dǎo)操心，獨立處理過多次群體性事件，全部圓滿成功。三是工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，要求比較高，有工作規(guī)劃，工作不拖拉，不推諉。
4、有自己的處事原則。一是能顧全大局，服從安排，有組織紀(jì)律性。二是能做到正直為人做事正直，公正公平，容不得砂子。三是敢于負(fù)責(zé)，堅守誠信。不越權(quán)，不越位，也不缺位，不亂表態(tài)，但說話算話，不失信于人，十多年一直堅持這么做。四是為人低調(diào)。不喜歡匯報，不善于匯報，更不會表功，名利榮譽看得不重，與上匯報溝通很不夠，可能這也是我最大的不足。其實這次成績的基本項目計分，我在五年內(nèi)還能拿出1個縣級優(yōu)秀黨員什么的榮譽，綜合第一名就是我，其實機(jī)會是有好幾次的，甚至只要我稍微爭取一下，可能就評了。
待人真誠，能吃苦耐勞，辦事嚴(yán)謹(jǐn)認(rèn)真負(fù)責(zé)，創(chuàng)新能力突出，有較強(qiáng)的組織管理能力，有團(tuán)隊精神及良好的人際關(guān)系，協(xié)作意識及適應(yīng)能力很強(qiáng)，大學(xué)20xx年。
畢業(yè)生自我鑒定。
作為一名即將畢業(yè)的大學(xué)生，一份畢業(yè)生自我鑒定是必不可少的，而這份鑒定，更是對于自己在這大學(xué)四年中豐富多彩的快樂生活得縮影。
“大學(xué)四年20xx最新黨員的自我評價參考過去的努力下小有成就,下面就對本人做自我評價,力爭做最詳細(xì)黨員自我評價,成為一流自我評價總結(jié).我在黨組的領(lǐng)導(dǎo)下，按照黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的標(biāo)準(zhǔn)計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)應(yīng)用專業(yè)畢業(yè)生自我鑒定我是**大學(xué)計算機(jī)應(yīng)用專業(yè)**級學(xué)生，三年的大學(xué)校園生活馬上就要結(jié)束了，在這段難忘的時間里，經(jīng)過自己的努力和老師指導(dǎo)同學(xué)幫組，使我在學(xué)校20xx學(xué)年度下學(xué)期德育。
工作計劃。
根據(jù)區(qū)教育局的會議精神，結(jié)合學(xué)校實際從學(xué)校文化、學(xué)科德育滲透、心理健康教育、行為習(xí)慣養(yǎng)成教育四個方面制定本學(xué)期政教處工作計劃。
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崗位自我認(rèn)知篇三
本人于200-年9月有幸考入--大學(xué)廣告學(xué)專業(yè)。從20--到20--，從東校區(qū)到獨墅湖校區(qū)。在蘇大的四年，帶給了我很多積淀和回憶。四年將逝，在畢業(yè)的時候，是就應(yīng)為這四年象牙塔中的學(xué)習(xí)生活做一個面試自我介紹了。
在這四年里，我在學(xué)習(xí)上比較認(rèn)真，成績也比較好，每年都能拿到學(xué)校的獎學(xué)金，在班里也一向能持續(xù)在前五名。個性是在專業(yè)課方面，盡量做到學(xué)好用好。用心參加各種廣告方面的比賽，并且獲得過全國大學(xué)生廣告藝術(shù)大賽江蘇賽區(qū)三等獎。無論是平時的作業(yè)，還是論文，還是考試，都能認(rèn)真對待，期望做到最好。如果要說這四年在學(xué)習(xí)上最大的遺憾是什么，那就是英語，以前在高中時我的英語成績還不錯，但是進(jìn)了大學(xué)以后，我對英語怠慢了，沒有花太多的時間去學(xué)，導(dǎo)致此刻要畢業(yè)了還沒有考過六級。
在社會實踐方面，我覺得我的經(jīng)驗還是蠻豐富的。200-年下半年，我在一家廣告公司做實習(xí)策劃的工作，盡管剛開始什么都不會，很辛苦，很累，但是當(dāng)我作為一個歌迷見面會的策劃者和執(zhí)行者在舞臺后和花兒樂隊溝通的時候，當(dāng)我撰寫的伊奈陶瓷公司廣告效果測評報告獲得客戶認(rèn)可的時候，當(dāng)我看到自己策劃的奠基儀式、開業(yè)典禮成功實施的時候，當(dāng)我設(shè)計的logo被企業(yè)采用的時候，當(dāng)我在路演現(xiàn)場獨擋一面的時候，我是開心的。我憑著自己的努力完成了一項項任務(wù)。在廣告公司的實習(xí)，讓我學(xué)到了很多書本上學(xué)不到的東西，接觸了各行各業(yè)的客戶，同時，也在工作中對印刷業(yè)、媒體、禮儀服務(wù)機(jī)構(gòu)等有了必須的了解，為以后能夠很快適應(yīng)工作崗位奠定了基礎(chǔ)。
而在此前，我也在麥當(dāng)勞做過兼職，很苦，很累，但那段時間也給了我很多快樂。學(xué)到很多東西。讓我初嘗到了生活的艱辛和賺錢的不易。麥當(dāng)勞作為一家世界一流的企業(yè)，它有著嚴(yán)格規(guī)范的員工培訓(xùn)機(jī)制和工作機(jī)制。在麥當(dāng)勞工作，一方面讓我學(xué)到了這樣的大公司在產(chǎn)品促銷、團(tuán)隊合作、顧客服務(wù)、品質(zhì)保證等方面值得借鑒的規(guī)章制度和成功經(jīng)驗，另一方面，透過與形形色色的顧客打交道，也增強(qiáng)了我與人溝通的潛力，此外，辛苦的工作也磨練了我吃苦耐勞的精神。
此外，在思想上，我也用心向黨組織靠攏，一方面，加強(qiáng)自身的思想道德建設(shè)，從思想上武裝自己;另一方面，本著為人民服務(wù)的宗旨，堅持幫忙他人，服務(wù)社會，以黨員的要求嚴(yán)格要求自己。最后在大三開始的時候光榮的加入了中國xxx，并在一年后順利轉(zhuǎn)正。
在大學(xué)四年中，我也認(rèn)識了很多朋友，他們給予了我很多的幫忙，也讓我學(xué)到了很多東西，這是大學(xué)期間除了專業(yè)知識以外的另一筆寶貴財富。
總之，四年的學(xué)習(xí)生活，無論是專業(yè)知識還是社會常識，亦或是為人處事，都讓我學(xué)到了很多，能夠說，這四年是我人生中最有好處的一段時光，我的人生理想和人生追求在這段時間內(nèi)得以確定，對自己的職業(yè)生涯有了新的規(guī)劃，生活也有了新的目標(biāo)。我將繼續(xù)努力，不斷進(jìn)步，走向成功!
崗位自我認(rèn)知篇四
尊敬的面試官：
您好!
很榮幸能參加公司的這次面試。我叫___，是一名會計專業(yè)應(yīng)屆畢業(yè)生，四年的專業(yè)學(xué)習(xí)讓我扎實的掌握了專業(yè)知識。能熟練操作word、e_cel、__系統(tǒng)。
我是一個性格穩(wěn)重、做事有耐心的人，具有踏實勤懇、吃苦耐勞、積極向上的心態(tài)。會計專業(yè)學(xué)習(xí)更培養(yǎng)了我細(xì)心、嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膶W(xué)習(xí)生活態(tài)度。在校與師生關(guān)系良好，富有團(tuán)隊合作精神，有較強(qiáng)的邏輯思維能力和極強(qiáng)的責(zé)任心，并在以后的工作中會繼續(xù)保持。正是由于這種性格因素，我非常喜歡會計工作。
實踐方面，在財務(wù)軟件練習(xí)課上，我們對客戶員工資料輸入修改、業(yè)務(wù)處理、憑證的填制、以及報表的制作輸出都做了大量練習(xí)。通過會計賬務(wù)流程模擬實踐，了解了從收集原始憑證、填制記賬憑證、登記賬簿、結(jié)賬，到制作報表的全過程。通過專業(yè)學(xué)習(xí)我更加堅定的選擇了會計這個行業(yè)，我覺得很適合這份工作，并希望在會計職業(yè)生涯中能有所成就!
我目前正在考初級會計師和注冊會計師，希望會計專業(yè)知識更加充實，努力發(fā)展成為一名合格的會計人員。我希望找到一份財務(wù)工作，能讓我將所學(xué)充分發(fā)揮，提高會計業(yè)務(wù)能力，為公司貢獻(xiàn)一份力量。對財務(wù)工作極度的熱情和持之以恒的精神是我有信心做好會計工作的最大因素。
崗位自我認(rèn)知篇五
在校期間，在老師的精心教育及同學(xué)們的幫助下，掌握了秘書學(xué)、應(yīng)用文寫作、文秘英語、公共關(guān)系學(xué)、計算機(jī)(計算機(jī)基礎(chǔ)、excel、access2003)、演講與口才和禮儀等專業(yè)課。學(xué)習(xí)期間，我始終以提高自身的綜合素質(zhì)為目標(biāo)，以自我的全面發(fā)展作為努力的方向，在樹立正確的人生觀、價值觀和世界觀的同時，一直秉承以刻苦的.學(xué)習(xí)態(tài)度，并努力實踐逐漸將理論知識轉(zhuǎn)化，并牢固掌握以適應(yīng)社會的發(fā)展，鍛煉自身，完善自身，開闊眼界，用更多的知識來武裝自己，讓自己擁有理性的頭腦，使得所學(xué)知識可以更好的運用，成為一門實用的技能!
為了擴(kuò)大知識面和培養(yǎng)自己的業(yè)余愛好，積極參加校內(nèi)外的實踐活動，重視團(tuán)隊精神，具有較強(qiáng)等組織能力和協(xié)調(diào)能力。
現(xiàn)代化科學(xué)的發(fā)展，更需要一批具有較高專業(yè)水平的人才，作為一個新世紀(jì)的一代，我相信憑著自己的努力和不端進(jìn)取的精神繼續(xù)刻苦學(xué)習(xí)，用實力和熱誠，去面對每一個挑戰(zhàn)，一定會成功的!
崗位自我認(rèn)知篇六
根據(jù)企業(yè)戰(zhàn)略目標(biāo)及內(nèi)部具體環(huán)境的情況，進(jìn)行20xx年人力資源需求預(yù)測，編制了總部組織架構(gòu)圖、定崗定編、薪酬方案。初審各項目公司組織架構(gòu)、定崗定編、薪酬方案。
截止20xx年12月，公司總部共計24人。其中：總經(jīng)辦4人;企管部6人;財務(wù)部3人;工程技術(shù)部3人;行政文化部8人。
1.20xx年采用的網(wǎng)絡(luò)招聘渠道收集人員信息、發(fā)掘人才、建立人力資源庫。網(wǎng)絡(luò)招聘渠道有：智聯(lián)招聘網(wǎng)站、一覽石油英才網(wǎng)。
2.嚴(yán)格遵照公司“招聘與配置管理制度”，根據(jù)各部門人員需求計劃，每月初填報“人員招聘計劃表”，經(jīng)執(zhí)行總廠批準(zhǔn)后開展招聘工作。
3.20xx年公司總部新員工25人(包括**合資公司及外派財務(wù)經(jīng)理)，通過網(wǎng)絡(luò)招聘到職員工13人(見下表)。
(略)。
為做好公司的培訓(xùn)工作，促進(jìn)公司培訓(xùn)體系的建立和實施，滿足公司及員工個人發(fā)展的需要，公司下發(fā)了《培訓(xùn)與開發(fā)管理辦法》。對培訓(xùn)規(guī)劃與要求，以及培訓(xùn)體系的建立相應(yīng)的安排。但是，各部門未提交培訓(xùn)需求計劃，以至于公司未出臺明確的20xx年培訓(xùn)計劃。
20xx年開展的培訓(xùn)有：財務(wù)部參加成都市財政部組織的“會計從業(yè)繼續(xù)教育”培訓(xùn)。此次培訓(xùn)按培訓(xùn)管理辦法先提交外派培訓(xùn)申請，領(lǐng)導(dǎo)批示同意后參加培訓(xùn)，培訓(xùn)結(jié)束后，員工提交培訓(xùn)小結(jié)。
為了充分調(diào)動員工的積極性，開展公平的工作競爭，促進(jìn)工作，提高效率，公司于20xx年5月新出臺了《績效考核補充管理辦法》，按員工所在部門的“月度重點工作計劃”為主導(dǎo)的考核方式。
每月督促各部門、各項目公司提交“月度計劃考核表”，收集后上報總裁辦，總裁辦審批后匯總考核意見，下發(fā)各部門、各項目公司執(zhí)行。
針對績效考核過程中存在的問題，逐步完善績效考核體系。12月份，重新修訂了各崗位績效考核《評定表》。二級考核辦法暫定于2014年元月開始實行。
薪酬、福利、社會保險、勞動關(guān)系等工作是人力資源的一項日常性工作。認(rèn)真完成了以下工作任務(wù)：
1.準(zhǔn)確、及時的擬制每月工資表;。
3.每季度按時填寫、匯總、上報《人力資源統(tǒng)計報表》;。
2.做好公司員工入職、轉(zhuǎn)正、晉升、調(diào)薪、調(diào)動、離職等相關(guān)手續(xù)的辦理;。
3.做好公司員工《勞動合同》的簽訂相關(guān)手續(xù)的辦理。
崗位自我認(rèn)知篇七
大家好！
我叫xx，來自xx，這一年剛剛從xx大學(xué)xx專業(yè)畢業(yè)。我性格活潑開朗，容易與人相處；做事認(rèn)真并善于總結(jié)，樂于與他人交流。
能夠應(yīng)聘到xx工作我感到很榮幸，而能來到采購部工作，我不知道用哪些更恰當(dāng)?shù)脑~語來表達(dá)自己的欣喜之情。
首先，請允許我借這次機(jī)會表達(dá)對各位領(lǐng)導(dǎo)的謝意，謝謝你們能給我這個菜鳥那么好的學(xué)習(xí)與鍛煉的機(jī)會。
其次，我剛剛畢業(yè)步入職場，對公司的規(guī)定、公司所要求的人際關(guān)系、公司所要求的能力等等都不清楚，所以在以后的工作中，還請各位領(lǐng)導(dǎo)和前輩能夠多多指教，多多包涵！
最后，我會盡快適應(yīng)新環(huán)境，掌握作為一名采購員所必須具備的能力，為這個部門，為公司盡自己的一份力。我不怕吃苦，我也愿意吃苦，如果以后有哪位前輩有什么需要我去做，我不敢說能做到您所要求的標(biāo)準(zhǔn)，但我保證在我的能力范圍內(nèi)做到。
我的新入職自我介紹就到這里，謝謝大家！
崗位自我認(rèn)知篇八
自到人事局后，我在計算機(jī)軟件的開發(fā)上做過很多努力。
第一、專業(yè)知識的實踐。自我到工資福利科后就努力研究工資政策，探索政策間的邏輯關(guān)系，刻苦鉆研計算機(jī)技術(shù)，不斷尋求知識與工作的結(jié)合點，開創(chuàng)了計算機(jī)自動技術(shù)與工資審批有機(jī)結(jié)合新路子。
第二、組織協(xié)調(diào)能力的發(fā)揮。在實際工作中存在一些勞動密集型的事務(wù)，這種情況下，通過精心的組織協(xié)調(diào)來發(fā)揮群眾的作用是的方法。
第三、自我學(xué)習(xí)自我完善的提高。學(xué)習(xí)是一個人不斷提高不斷進(jìn)步的源泉。我比較注重自身素質(zhì)的提高，虛心好學(xué)，勤奮肯鉆，因此做事對自己有信心。
我把人事事業(yè)當(dāng)作實現(xiàn)自我人生價值的目標(biāo)，使個人追求與單位利益一致起來，個人目標(biāo)的實現(xiàn)，就是我對單位和社會的奉獻(xiàn)。如果我當(dāng)選為科長，我會特別注重科室同事的再學(xué)習(xí)，帶領(lǐng)他們向復(fù)合型干部發(fā)展，調(diào)動大家的積極性，激發(fā)同志們的事業(yè)心和成就感，齊心協(xié)力，開拓進(jìn)取，內(nèi)抓管理，外樹形象，提高工作效率和工作質(zhì)量，以科學(xué)的`管理、優(yōu)質(zhì)的服務(wù)，創(chuàng)造良好的社會效益，同時，在保證社會效益的前提下，通過優(yōu)質(zhì)全位的服務(wù)來創(chuàng)造可持續(xù)的經(jīng)濟(jì)效益，爭創(chuàng)一流科室。
崗位自我認(rèn)知篇九
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)：
大家好！我叫**，是工程管理部預(yù)算科的一名土建預(yù)算員。時光流逝，不知不覺來到工程管理部已經(jīng)兩年了，通過這兩年的不斷求索，我懂得了工程管理的真正意義。工程管理它不僅包括施工現(xiàn)場的管理,而且還包括工程造價的管理。而工程造價管理主要指控制建設(shè)工程造價，為公司減少不必要損失的重要途徑和方法。通過兩者的結(jié)合才能保證工程質(zhì)量、控制造價，為公司創(chuàng)造更多的收益。要作一名合格的土建預(yù)算員，就必須清楚自己的主要工作職責(zé)。而我的主要工作職責(zé)是：
5.對施工單位自購的需調(diào)差價的材料或計價主材進(jìn)行市場調(diào)查，為定價提供依據(jù)；
6.完成部門領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工程；7.整理工程資料與各施工單位的合同等。
2.掌握公司規(guī)定的造價信息，了解所涉及的其他業(yè)務(wù)范圍內(nèi)的規(guī)章制。
度；
3.熟悉工程施工流程和施工工藝等；4.熟練使用辦公軟件及廣聯(lián)達(dá)軟件等；
7.熟悉工作業(yè)務(wù)，具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)及分析解決問題的能力；在工程造價預(yù)算中，工程量、取費、子目等方面最為關(guān)鍵。造價員是一個對專業(yè)知識和處理問題能力要求較高的崗位，因此我認(rèn)為只有將這些觀點都結(jié)合在一起，才能做到精益求精。
同事處好關(guān)系，熱情積極的幫助每一位同事，有任何問題及時與同事溝通、商量，這對于提高自己的綜合素質(zhì)有很大的幫助。
在過去的兩年工作當(dāng)中，我意識到良好的工作態(tài)度決定了一個人的工作能力和工作質(zhì)量，因此在以后的工作中我會時刻以造價員的職業(yè)道德為準(zhǔn)則，始終保持謹(jǐn)慎的工作態(tài)度，強(qiáng)烈的責(zé)任心，忠于職守，以公司最大利益為最高的行動準(zhǔn)則。這兩年以來的鍛煉，讓我學(xué)到了許多，無論是工作還是學(xué)習(xí)，我們都要抱著很大的信心去做好它，只有這樣我們才能不斷地提高自己，充實自己，讓自己成為一個合格的漢鋼人，也為“漢鋼夢”的實現(xiàn)貢獻(xiàn)自己的一份力量！
崗位自我認(rèn)知篇十
1、懷孕不足8個月的健康孕婦，可按一般旅客運輸。規(guī)定新生嬰兒出生不足14天不能乘機(jī)。
2、正?？推钡挠行谧月眯兄盏拇稳樟銜r起，一年內(nèi)有效。如客票全部未使用，從客票填開之日的次日零時起，一年內(nèi)有效。
3、兒童按適用成人票價的50%購買兒童票，嬰兒按適用成人票價10%，購買嬰兒票。
4、根據(jù)運輸責(zé)任，行李可分為托運行李、自理行李、隨身攜帶物品。
5、愈重行李是指超過計重或計件免費行李額的部分。旅客攜帶愈重行李乘機(jī)，應(yīng)支付愈重行李費。
6、特殊旅客是指需要給予特別禮遇或者給予特別照顧的旅客，或由于其身體和精神狀況需要給予特別照料的旅客，或在一定條件下才能運輸?shù)穆每汀?BR> 7、旅客運輸不正常情況主要包括誤機(jī)、漏乘、錯乘等情況。
8、廣義地說，地勤服務(wù)應(yīng)該包括航空公司、機(jī)場、代理企業(yè)為旅客、貨主提供的各種服務(wù)以及空管、航油公司、飛機(jī)維修企業(yè)等向航空公司提供的服務(wù)。
9、crs（computerreservationsystem）即“代理人分銷系統(tǒng)”，銷售代理通過此系統(tǒng)進(jìn)行航班座位及其他旅行產(chǎn)品的銷售。
10、候機(jī)樓廣播服務(wù)系統(tǒng)由基本廣播、自動廣播、消防廣播三部分組成。
11、旅客應(yīng)當(dāng)在承運人規(guī)定的時限內(nèi)到達(dá)機(jī)場，憑客票及本人有效身份證件按時辦理客票查驗、托運行李、領(lǐng)取登機(jī)牌等乘機(jī)手續(xù)。
12、不滿5周歲的無成人陪伴兒童，原則上是不予承運的。13、16周歲以下未成年人購買機(jī)票乘機(jī)，可使用學(xué)生證或戶口簿。12周歲以下兒童購買機(jī)票乘機(jī)憑戶口薄，嬰兒票應(yīng)提供出生證明。
14、無成人陪伴兒童的年齡為5周歲或5周歲以上、12周歲以下。
15、聯(lián)檢是指由口岸單位對出入境行為實施的聯(lián)合檢查，包括：海關(guān)、邊防、檢驗檢疫。
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16、托運行李的重量和體積限制為50公斤40x60x100厘米。
17、乘坐經(jīng)濟(jì)艙的免費行李額為20kg,頭等艙的免費行李額為40kg。
18、購買1/10票的嬰兒，沒有免費行李額。
19、乘座飛機(jī)時需要輪椅的病人或傷殘旅客，分三種不同情況，旅客不能上下飛機(jī)，但在機(jī)艙內(nèi)能夠自行走到座位上的，用wchs代號表示。
20、飛機(jī)監(jiān)護(hù)是指安檢部門對執(zhí)行飛行任務(wù)的民用航空器在客機(jī)坪短暫停留期間進(jìn)行監(jiān)護(hù)，其范圍是以飛機(jī)為中心周圍30米區(qū)域。
21、飛機(jī)維修是為了保持和恢復(fù)系統(tǒng)或產(chǎn)品的良好工作狀態(tài)而對其進(jìn)行維護(hù)和修理的簡稱，它通常包括預(yù)防性維修、修復(fù)性維修。
22、完整的pnr（旅客訂座記錄）包括13項內(nèi)容。
23、護(hù)照是一個主權(quán)國家發(fā)給本國公民用來出入國境、在國外旅行或居住的合法身份證明和國籍證明。
24、旅客購票須持本人有效證件或有效護(hù)照或公安機(jī)關(guān)出具的其他有效身份證件。
25、旅客行李的聲明價值附加費的計算為聲明價值的0.5%。
26、由于航空公司工作失誤原因，需將旅客艙位由y艙升至f艙，旅客無需補齊機(jī)票差價。
27、托運行李每件不得超過50公斤，體積不超過40x60x100厘米。
28、一般情況，純國內(nèi)航班銜接不得少于2小時。國際轉(zhuǎn)國內(nèi)或國內(nèi)轉(zhuǎn)國際的航班的不得少于3小時。
29、按服務(wù)航線和規(guī)模劃分，可以分為樞紐機(jī)場、干線機(jī)場、支線機(jī)場。
30、地勤服務(wù)人員在工作崗位上尤其要注意儀表，女員工著裙裝時必須穿長筒肉色或淡灰色絲襪但不能穿加厚的長筒襪。
31、停機(jī)坪是飛機(jī)停放和旅客登機(jī)下機(jī)的地方。
32、同一航班，不認(rèn)識的兩個或兩個以上的旅客不可以將免費行李額度合并計算，嚴(yán)禁旅客為不認(rèn)識或不了解的人捎帶行李。
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33、安檢人員實行崗位證書制。
34、飛機(jī)?？客C(jī)坪時，需要通過擺渡車引導(dǎo)上機(jī)。
35、關(guān)閉值機(jī)柜臺的時間為航班規(guī)定離站前30分鐘。
36、按民航局規(guī)定旅客辦理乘機(jī)手續(xù)，最遲應(yīng)不得晚于飛機(jī)離站前30分鐘。
37、下面屬于可以承運的病殘旅客有：患有傳染行疾病者、精神病患者、可能對旅客自身或其他旅客造成不必要的損害者。
38、列舉重要旅客的范圍。
*省、部級以上負(fù)責(zé)人；*軍隊在職將官以上負(fù)責(zé)人；*公使、大使級外交人員；*由各部委以上單位或我駐外使館提出按重要旅客接待的客人。
39、簡述“首問責(zé)任制”的主要內(nèi)容。
即旅客求助的第一位工作人員有責(zé)任在第一時間確保準(zhǔn)確答復(fù)或有效解決問題，并提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)，否則必須將旅客指引到能提供有效服務(wù)的單位或崗位。40、簡述國內(nèi)、國際航線免費行李額的相關(guān)規(guī)定。
*是根據(jù)旅客所付運價、乘坐艙位等級和旅客乘坐的航線決定的。*國內(nèi)：f艙40公，c艙30公，y艙20公，嬰兒票無免費行李額。*國際：分為計重制與計件制二種。計重制與國內(nèi)相同。
*計件制：飛美國和加拿大航線采取計件制。f艙和c艙：每人可免費托運二件行李，每件體積（三邊之和）不超過158cm，每件重量不超過32kg。y艙：每人免費托運二件行李，每件體積（三邊之和）不超158cm，二件體積（三邊之和）不超過273cm，重量不超32cm。持嬰兒票的任何艙位等級均可免費托運一件行李，體積（三邊形之和）不超過115cm，重量不超過32kg。
41、訂座應(yīng)遵循的基本要求是什么。
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4）承運人應(yīng)按旅客定妥的航班和艙位等級提供座位。
42、談?wù)労娇展驹谶\輸過程中，行李不正常運輸具體指哪些？
行李不正常運輸是指行李在運輸過程中，由于承運人工作疏忽、過失或其他原因造成的行李運輸差錯或行李運輸事故，如行李遲運、錯運、錯卸、漏卸、錯發(fā)、損壞、遺失等。
43、簡述下安檢過程中檢查證件的程序。
1）認(rèn)證對照：觀察持證人的五官特征與證件上的照片是否相符。2）核對“三證”：一是核對證件上姓名與機(jī)票上姓名是否一致；二是核對機(jī)票是否有效，有無涂改痕跡；三是核對登機(jī)牌所注航班是否與機(jī)票一致；四是查看證件是否有效，同時查對持證人是否屬查控對象。
3）蓋章放行：查驗無誤后，按規(guī)定在登機(jī)牌上加蓋驗訖章放行。
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崗位自我認(rèn)知篇十一
明白出納工作要點，理解出納職責(zé)具體內(nèi)容的要求教學(xué)難點。
出納職責(zé)要求的具體運用課時安排。
本情境安排4課時教學(xué)大綱。
一、出納的含義。
出納是按照有關(guān)規(guī)定和制度，辦理本單位的現(xiàn)金收付、銀行結(jié)算及有關(guān)賬務(wù)，保管庫存現(xiàn)金、有價證券、財務(wù)印章及有關(guān)票據(jù)等工作的總稱。從廣義上講，只要是票據(jù)、貨幣資金和有價證券的收付、保管、核算，就都屬于出納。
從內(nèi)容上看，“出納”這個會計學(xué)中的專有名詞包含了三層意思，即出納工作、出納核算和出納人員。
二、出納工作的特點和職能。
出納工作是財會工作的一個重要組成部分。從總體來看，其職能可概括為收付、反映、監(jiān)督、管理四個方面。
三、出納人員的職責(zé)與權(quán)限。
明確出納人員的職責(zé)與權(quán)限是做好出納工作的起碼條件。
（一）出納人員的職責(zé)。
根據(jù)《會計法》《會計基礎(chǔ)工作規(guī)范》等財經(jīng)法規(guī)，出納人員具有現(xiàn)金收付和銀行結(jié)算、編制收付款憑證、辦理外匯出納業(yè)務(wù)、支票、銀行賬戶的使用和管理、保管庫存現(xiàn)金和各種有價證券、保管有關(guān)印章及空白收據(jù)、支票等職責(zé)與權(quán)限。
（二）出納人員的權(quán)限。
四、出納人員應(yīng)具備的素質(zhì)要求。
出納人員直接掌管一個單位的現(xiàn)金和銀行存款，每天都要接觸成千上萬的現(xiàn)金。出納人員有方便的條件和較多的機(jī)會將公款據(jù)為己有或挪作他用。因此，單位對出納人員的素質(zhì)要求都比較高。要想成為一名合格的出納人員應(yīng)該具備以下素質(zhì)要求。
（一）基本資格要求。
出納人員和所有的會計人員一樣，必須持有財政部門頒發(fā)的會計從業(yè)資格證（即會計證）上崗，未取得資格證書的人員不得從事出納工作。此外，不得偽造、轉(zhuǎn)借會計證。
（二）基本素質(zhì)要求1.良好的職業(yè)道德2.較強(qiáng)的政策水平3.熟練的專業(yè)技能。
要想當(dāng)一名稱職的出納，除了要具備良好的職業(yè)道德、較強(qiáng)的政策水平、熟練的專業(yè)技能外，還要提高自身的綜合素質(zhì)。
五、出納工作的內(nèi)容及具體流程。
（一）出納收付程序1.資金收入的一般程序。
清楚收入的來源和金額；清點收入；收入退回；把每日收到的現(xiàn)金送存銀行，不得坐支現(xiàn)金。
2.資金支出的一般程序。
明確資金支出的金額和用途；付款審批；辦理付款；付款退回。
出納工作是按時間分階段進(jìn)行處理和總結(jié)的，因此，出納員在了解資金收支的一般程序和賬務(wù)處理之后，要對工作有個時間的概念，以保證出納業(yè)務(wù)得到及時處理，出納信息得到及時反映。
六、抄、報稅工作。
抄、報稅操作流程就是報稅、抄稅、認(rèn)證，是增值稅防偽稅控系統(tǒng)每個月必須做的工作，是金稅工程所屬的開票、認(rèn)證兩個系統(tǒng)的工作。
二、出納與其他會計之間的關(guān)系。
會計從其所分管的賬簿來看，可分為總賬會計、明細(xì)賬會計和出納。三者既相互區(qū)別又有聯(lián)系，是分工與協(xié)作的關(guān)系，既互相依賴又互相牽制，出納與明細(xì)賬會計的區(qū)別是相對的，出納工作直接參與經(jīng)濟(jì)活動過程。
三、出納的核算方法。
出納的核算方法是用來反映和監(jiān)督會計對象、完成出納任務(wù)的手段，與整個會計核算方法基本相同。出納的核算方法主要包括：設(shè)置賬戶、復(fù)式記賬、填制和審核憑證、登記賬簿、財產(chǎn)清查、編制財務(wù)報表等。
（一）會計核算形式概述。
會計核算形式又稱賬務(wù)處理組織程序或記賬程序，是賬簿組織、記賬程序和記賬方法相互結(jié)合的方式。賬簿組織是指賬簿的種類、格式和各種賬簿之間的相互關(guān)系；記賬程序和記賬方法是指憑證的整理、傳遞，賬簿的登記，財務(wù)報表的編制程序和方法。各單位賬務(wù)處理程序不盡相同，但基本模式總是不變的。
式、匯總記賬憑證會計核算形式、科目匯總表會計核算形式、多欄式日記賬會計核算形式、日記總賬會計核算形式。
模塊三出納崗位要求。
經(jīng)濟(jì)越發(fā)展，會計越重要。出納工作是單位會計工作的重要基礎(chǔ)，是單位經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)活動的“第一道關(guān)卡”，所以隨著市場經(jīng)濟(jì)的不斷發(fā)展，出納工作變得越來越重要。
二、出納工作的基本要求。
做好出納工作并不是一件容易的事，它要求出納人員要有全面精通的政策水平、熟練高超的業(yè)務(wù)技能、嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致的工作作風(fēng)。
三、出納人員應(yīng)具備的基本技能。
出納人員是會計人員的重要組成部分，出納人員除應(yīng)具備一定的基本素質(zhì)外，還應(yīng)具有必要的專業(yè)知識和專業(yè)技能。《會計工作崗位規(guī)范》第十四條規(guī)定：“會計人員應(yīng)當(dāng)具備必要的專業(yè)知識和專業(yè)技能，熟悉國家有關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章和國家統(tǒng)一會計制度，遵守職業(yè)道德?！弊鳛槌黾{人員應(yīng)當(dāng)熟悉會計基本知識，掌握準(zhǔn)、快、精地清點鈔票，票據(jù)準(zhǔn)確使用的技能。
四、數(shù)字書寫技能。
數(shù)字書寫是計算工作的重要組成部分，同時也是經(jīng)濟(jì)工作者特別是財會人員的一項基本技能，因此，數(shù)字書寫正確與否將直接影響工作效率。
崗位自我認(rèn)知篇十二
古希臘寓言中的驢，一時頭昏腦熱，殷切地向蟬討教唱歌?？上攵?，驢的想法超越了它自身的能力范圍，當(dāng)然，熱愛唱歌，敢于挑戰(zhàn)自我是一件好事，但反之，它未能認(rèn)識自己，盲目追求，理想的破滅是理所當(dāng)然，最后還因為一味地遵循只喝露水的要求而枉斷了性命，教訓(xùn)真是發(fā)人深??！
如此之例古往今來不勝枚舉，最著名的要數(shù)南郭先生了。郡中舉盛會，南郭先生自告奮勇進(jìn)了鼓樂隊，自認(rèn)為聰慧過人的他日日在吹竽隊中混吃混喝，不勤學(xué)苦練吹竽的技術(shù)，最后在眾人的嘲笑聲中留下“濫竽充數(shù)”的罵名。在我看來，人貴有自知之明，驢之愚笨，南郭先生之笑談，究其根本，都是缺乏自知。若連自身都未清晰地看透，何以有所成就？那浩浩江流，正因為知道要在途中不斷積蓄力量，充實自我，才能踏過荊棘，穿越險阻；那柳綠花紅，正因為知道要在冬日努力扎實根基，汲取營養(yǎng)，才能完善自身，生機(jī)勃勃。因為自知，這個世界才如此豐富多彩。
一次，人們問丹麥物理學(xué)家玻爾教授：“你創(chuàng)建了第一流的物理學(xué)派，有什么秘訣？”玻爾回答說：“因為我不怕在學(xué)生面前顯露我的愚蠢。”玻爾的成功正在于此：正視自己。正視自己是一種勇氣。如玻爾一樣，敢于承認(rèn)自己有愚蠢一面，這本身已需要很大氣魄。只有充分地認(rèn)識自我，才能明白自身的長處和缺點，才能揚長避短，走向成功。
漫步歷史長河，因為不能清楚地認(rèn)識自我而命喪黃泉者不勝枚舉。屈原曾詠嘆道：“路漫漫其修遠(yuǎn)兮，吾將上下而求索?！鄙頌橐淮寺娙?，卻苦苦困于“救國救民”的思想枷鎖之中，試想當(dāng)時天下混亂，奸臣當(dāng)?shù)溃跄苋莸孟滤囊磺粺嵫?，他屢次上疏，卻不知已是回天無力，最后以越職上疏的罪名流放，汨羅河畔，屈原在痛苦中迷失自我，在憂愁中郁郁寡歡，終于被自我扼殺。西楚霸王項羽的豪情、狹義堪稱一代英雄，可他的自負(fù)、猶豫卻害了自己一生。不能正面認(rèn)識自己，一味逞匹夫之勇，雖重情重義卻不能認(rèn)清形勢，終被劉邦逼入絕境，一向自負(fù)的他怎能受辱，在憂憤中長嘆“騅不逝兮可奈何，虞兮虞兮奈若何”，最后自刎烏江，落得千古長嘆！
現(xiàn)實生活中，每個人的“自我”認(rèn)知幾乎都會發(fā)生嚴(yán)重的扭曲和變形。這是因為現(xiàn)代商品社會物欲橫流，人們每每只見“物”不見“人”或只見他人不見自己，從而導(dǎo)致人在認(rèn)識自我的過程中常常如霧里看花，如隔江觀景，不敢正視自己，不敢研究自己，不敢解剖自己。
縱觀古今，驢之寓言不斷上演，正確的認(rèn)知是成功的前提，做回自己，是最好的選擇，對自己準(zhǔn)確的評估，是通往光明未來的路標(biāo)！
崗位自我認(rèn)知篇十三
任時光匆匆，轉(zhuǎn)眼又是一個春秋過去了。細(xì)細(xì)想來，這也已經(jīng)是我在xx的第二個年頭了。依然記得我剛剛來到這里時，對一切都是那么的陌生，幸好有領(lǐng)導(dǎo)以及那么多熱心的同事的照顧和幫助，讓我很快就適應(yīng)了在xx的新生活，結(jié)識了更多的好朋友，好伙伴。我覺得我能來到xx，是幸運的，因為在這里不僅讓我學(xué)到了更多的技能和知識，也教會了我許多的人生道理。在這里，我成長了，在這里，我成熟了。
現(xiàn)在我就將自己這即將走過的一年里的一些經(jīng)歷和感觸簡單敘述如下：
工作心得。
從新年至今，我的崗位依舊是無菌，雖然每天的工作很單調(diào)，但是都是需要細(xì)心和謹(jǐn)慎，都需要具備高度的責(zé)任心和嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鲬B(tài)度。每天早上開始，從無菌服的清洗滅菌，培養(yǎng)基的配置，到培養(yǎng)器的觀測銷毀，再到無菌實驗的準(zhǔn)備，再到無菌室的清潔消毒，再到臭氧發(fā)生器的運行，最后就是無菌實驗的具體操作。雖然只是短短幾句話的一個流程，但是實施起來卻要一天的時間和整個無菌崗位的配合。我的崗位雖然沒有像精密儀器崗位那么的高端，理化崗位那么的繁瑣，但是我們付出的勞動和辛勤卻也是不少半分的，甚至有很多時候我們要比他們更加的辛苦，尤其是需要進(jìn)到車間無菌環(huán)境中取樣。十公斤的原料桶對于我們這些纖細(xì)的胳膊來說，還是相當(dāng)有困難的，所以我們很希望得到領(lǐng)導(dǎo)的重視，考慮我們崗位的特殊性，多安排一些男同事來幫助我們完成工作。但盡管艱辛如此，我們還是一如既往的完成了我們的工作。
工作內(nèi)容。
一、無菌實驗。
記得在2010年版《中國藥品檢驗標(biāo)準(zhǔn)操作規(guī)程》中對無菌檢查法是這么規(guī)定的：無菌檢查法系用于檢查藥典要求無菌的藥品、醫(yī)療器具、原料輔料及其他品種是否無菌的一種方法。所以我們的工作環(huán)境要求十分嚴(yán)格，因為操作環(huán)境的無菌保障程度將直接影響無菌檢查結(jié)果，必須在潔凈度萬級下的局部潔凈度百級的單向流空氣區(qū)域內(nèi)或隔離系統(tǒng)中進(jìn)行，其全過程必須嚴(yán)格遵守?zé)o菌操作，以防止微生物污染。因為我們公司生產(chǎn)的多為凍干粉針用注射劑產(chǎn)品，所以我們基本采用的都是薄膜過濾法。操作人員通過正確的更衣程序洗手消毒后進(jìn)入操作間，嚴(yán)格按照標(biāo)準(zhǔn)操作程序開始檢驗供試品。
二、無菌原料的取樣。
無菌原料的取樣是一個比較繁瑣的過程。取樣前要根據(jù)請驗單核對原料的批號、規(guī)格、數(shù)量、生產(chǎn)商名稱、來源，標(biāo)志要清晰完整。確認(rèn)該批原料是否為本首次到庫，若是首次到庫的要歸為重點留樣。再將每一桶原料以及取樣所需的物品用75%乙醇進(jìn)行外清消毒（注意清除原料桶表面的泡沫、紙屑），在傳入a級區(qū)傳遞窗。進(jìn)入車間我嚴(yán)格按照a級區(qū)標(biāo)準(zhǔn)更衣程序進(jìn)行更衣，進(jìn)入取樣間取樣，并確認(rèn)清場徹底，溫濕度符合要求、取樣器具經(jīng)滅菌處理且在規(guī)定的滅菌有效期內(nèi)，層流處于運行狀態(tài)。待檢查完畢后再次用75%乙醇清潔原料桶外表面，并將已消毒的原料放置于取樣間a級區(qū)下。取樣間臺面和取樣器具也要用75%乙醇消毒。準(zhǔn)備工作做完以后要對手部重新消毒并更換手套，更換后不得接觸其他物品，防止污染。堅持以“取樣準(zhǔn)確”為原則，做到不多取、不漏取，防混淆，防污染，減少誤差。
三、工藝用水的微生物檢測。
以上就是我在無菌崗位大致的工作內(nèi)容。雖然看上去索然無味，但是當(dāng)我工作起來的時候，就會發(fā)現(xiàn)許多的樂趣。同時，我也看到了自己存在的不足之處，比如基礎(chǔ)知識的不扎實，對一些相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)程掌握的不夠牢靠；缺少專業(yè)的培訓(xùn)等。希望在新的一年里，我能繼續(xù)努力學(xué)習(xí)，把基礎(chǔ)打好，打牢，做到活學(xué)活用，更好的協(xié)同其他同事把工作做好。在這一年里，我們部門也成立了新的領(lǐng)導(dǎo)班子，所以我還希望領(lǐng)導(dǎo)可以更多的關(guān)心關(guān)心下屬，以人為本，多做實事，上班我們不僅是上下級的關(guān)系，也是同事關(guān)系，下班我們還可以是朋友?？傊褪且痪湓挘汉献饔淇?！
最后，衷心的祝愿全體同事身體健康，xx的事業(yè)蒸蒸日上,再創(chuàng)輝煌！
質(zhì)量保證部：xx。
崗位自我認(rèn)知篇十四
2013年很快就過去了，在局領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和正確指導(dǎo)下，以微笑服務(wù)為己任，以乘客滿意為宗旨，立足本職、愛崗敬業(yè)、扎扎實實地做好服務(wù)工作，現(xiàn)將一年來的工作總結(jié)如下：
一、在政治思想方面。
能夠認(rèn)真貫徹“鄧小平”理論和“三個代表”重要思想牢固樹立全心全意為人民服務(wù)的宗旨積極主動的參加單位的各項活動，努力提高自己的人生觀、價值觀、為更好的搞好宣傳工作打下良好的基礎(chǔ)。
二、在工作和學(xué)習(xí)方面。
熱愛自己的本職工作能夠認(rèn)真對待每一項工作，工作投入熱心為乘客服務(wù)認(rèn)真履行本部門的各項規(guī)章制度。注重克服思想上的“惰”性，堅持按制度，按時參加理論學(xué)習(xí)。
作為后勤服務(wù)人員，我始終堅持“把簡單的事做好就是不簡單”。工作中認(rèn)真對待每一件事，每當(dāng)遇到繁雜瑣事，總是積極、努力的去做;全身心的投入到工作中去。一年來，為了使自己更好地為乘客服務(wù)，我一邊向老同志虛心請教，努力學(xué)習(xí)和借鑒她們的工作經(jīng)驗，一邊嚴(yán)格要求自己，其次是按自己的學(xué)習(xí)計劃，堅持個人自學(xué)，擠時間學(xué)，正確處理工作中碰到的問題，不因工作忙而忽視學(xué)習(xí)，不因任務(wù)重而放松學(xué)習(xí)。
總結(jié)一年的工作，雖然工作中取得了一些成績積累了一些經(jīng)驗，但是這些成績的取得、經(jīng)驗的積累和領(lǐng)導(dǎo)同事是分不開的，工作中對自己的要求還不夠嚴(yán)格缺乏主動性和全面性希望在新的一年里我將認(rèn)真學(xué)習(xí)各項規(guī)章制度及業(yè)務(wù)素質(zhì)。努力是思想覺悟和工作效率全面進(jìn)入一個新水平。
二o一四年一月二十四日。
崗位自我認(rèn)知篇十五
現(xiàn)代人買某一種商品，他買之前會通過各種渠道，了解打聽產(chǎn)品的有關(guān)信息，此時從親朋好友處傳來的口碑，就有相當(dāng)?shù)恼f服力了，他比大眾傳媒所宣傳的更可靠，更準(zhǔn)確、更直觀、更接近顧客的實際情況，有一句話比較有代表性：顧客后還有顧客，售后服務(wù)的開始才是銷售的開始，銷售的開始才是企業(yè)產(chǎn)生利潤的開始。（要求顧客要對你的產(chǎn)品和服務(wù)表示滿意）。
售后服務(wù)的核心就是讓顧客滿意，使之保持與企業(yè)業(yè)務(wù)的關(guān)系，通過維系老客戶來減少企業(yè)開招新客戶的投入，從而提高企業(yè)利潤。
二、售后服務(wù)部門的相關(guān)要點；
1、公司既然制定了售后服務(wù)系統(tǒng)，并有了相應(yīng)的制度，那么實施這些制度的關(guān)鍵因素就是人，售后服務(wù)人員是服務(wù)的提供者，針對售后服務(wù)人員的素質(zhì)、知識、性格等等都會影響服務(wù)的質(zhì)量。
2、售后工作不似有形的產(chǎn)品，企業(yè)本身沒有但是必須去改建的，它不似咱們產(chǎn)品那樣可以去申請專利，沒有具體的說明書或相關(guān)資料可以查詢或者可以詳細(xì)說明的。
3、售后服務(wù)沒有統(tǒng)一的規(guī)范，隨企業(yè)及產(chǎn)品的不同情況而隨機(jī)變化。
4、售后服務(wù)沒有固定的模式，只要讓顧客滿意，他都會成為最佳的方式。
5、售后服務(wù)無法儲存，顧客需要時必須及時提供即時生產(chǎn)。
6、咱們廠子的魚缸的產(chǎn)品質(zhì)量取決于原材料及控制工序，售后服務(wù)質(zhì)量卻取決于服務(wù)人員的素質(zhì)及能力。
三、配件的管理。
1、材料庫保管員在辦理配件出庫手續(xù)時，發(fā)貨人必須認(rèn)真清點核對所需物品與《配件申請單》中所列物品是否相符，據(jù)實填制發(fā)貨單，記發(fā)貨臺帳。
2、文員對所發(fā)貨物每天進(jìn)行跟蹤，以便及時發(fā)現(xiàn)到達(dá)時間及收發(fā)差錯。
1、對于顧客經(jīng)銷商反饋和接待，力求達(dá)到顧客滿意率85%以上，售后返工率低于5%。
3、個人交際能力好，口頭表達(dá)能力好，對人有禮貌，最好在具備的能力有知道何時何地面對何種情況適合用何種語言表達(dá)，懂得一定的關(guān)系處理，或處理經(jīng)驗豐富，具有一定的人格魅力，第一印象能給客戶信任。
4、頭腦靈活，現(xiàn)場應(yīng)變能力好，能夠到現(xiàn)場利用現(xiàn)場條件解決問題；
5、外表整潔大方，言行舉止得體，有企業(yè)形象大使和產(chǎn)品代言人的風(fēng)度，不一定得英俊、漂亮但至少對得起觀眾，別一出場就歪鼻子斜嘴，吹胡子瞪眼睛的，有損企業(yè)形象。
6、人員配備根據(jù)企業(yè)發(fā)展和遇到問題待定。
五、針對公司發(fā)展好的建議；
沃爾沃買沃爾沃車的人非常在于安全，所以導(dǎo)致車安全。例：西裝。
雅戈爾。
例：（蒙牛伊利）蒙牛在成立就號稱內(nèi)蒙古第二大品牌。策略二：最有歷史淵源印象。
例：太白酒業(yè)。
顧客認(rèn)為歷史淵源就是好。策略三：最專家、最專業(yè)、顧客相信專家。
策略四：某一方面第一策略顧客認(rèn)為第一就是好。
策略五：某種文化、道義、習(xí)俗、良心等。
原理:顧客永遠(yuǎn)是被自己感動、打動例：農(nóng)夫山泉每喝一瓶農(nóng)夫山泉就為希望工程捐助一分錢。
策略六：條件反射策略。
原理：一種感覺用久了，顧客產(chǎn)生依賴。策略七：展示產(chǎn)品某一過程策略。
原理：顧客相信。
例：蒙牛給車消毒。
能成功的企業(yè)和產(chǎn)品，就是在顧客心中有清晰的印象。
2、針對員工的一些想法，談?wù)効捶ā?BR> 員工迷茫就是沒有人需要他，員工興奮就是他做的事對企業(yè)來說很重要，和他有關(guān)。
員工犯錯誤時，本來心里很愧疚，但是領(lǐng)導(dǎo)一發(fā)火，員工的愧疚感立刻消失。員工犯錯誤造成的損失無形的轉(zhuǎn)架到領(lǐng)導(dǎo)或老板自己身上。（誰發(fā)火誰承擔(dān)責(zé)任）員工犯錯就是應(yīng)該承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任，承擔(dān)責(zé)任后員工立刻知道下次該怎么做。
3、家族化企業(yè)未來可能遇到問題的解決辦法；
大家在一起干活就是就是怎么干活怎么分配的問題。
家族企業(yè)如果出現(xiàn)問題就是干活的時候把親人當(dāng)親人，分錢的時候把親人當(dāng)外人。當(dāng)有一定錢的時候血緣關(guān)系會淡化成社會關(guān)系。當(dāng)有一定錢的時候血緣關(guān)系會淡化成江湖關(guān)系。解決辦法就是把家庭成員全部寫進(jìn)公司法。
4、針對開會的一些想法；
開會是大家提出問題，大家解決。領(lǐng)導(dǎo)拍板要出自己想要的結(jié)果為目的，每次會議不應(yīng)該過長，每次應(yīng)該重點解決一到三個問題，因為問題是解決不完的只要企業(yè)活著肯定有問題。開會的目的是解決問題，不是重復(fù)去年已經(jīng)發(fā)現(xiàn)的問題。（每次開會不應(yīng)該時間過長或問題太多的原因是因為人的記憶力是有限的?。?BR> 崗位自我認(rèn)知篇十六
本職工作：項目工程的預(yù)（決）算兼職工作：對施工資料的收集、歸檔負(fù)責(zé)。主要職責(zé)：
1、了解收集建筑市場信息，本地區(qū)及周邊地區(qū)建設(shè)單位、施工單位動態(tài)分析、整理、定期呈報，作好工程信息前期落實，洽談等業(yè)務(wù)工作。
2、收集、掌握本地區(qū)及周邊地區(qū)建材市場行情、建筑材料價格。
3、負(fù)責(zé)企業(yè)竟標(biāo)項目的標(biāo)書編制工作，配合工程技術(shù)部做好竟標(biāo)項目投標(biāo)前各項組織及準(zhǔn)備工作。
4、負(fù)責(zé)工程項目的預(yù)算編報，月進(jìn)度報表編報，工程決算書的編制及上述報表的送達(dá)工作，業(yè)主方簽收后，分送工程項目部及財務(wù)部。
5、辦理單位工程結(jié)算書事宜，參加工程結(jié)算審定工作。
6、在財務(wù)部門的配合下負(fù)責(zé)催收月進(jìn)度撥款，并配合財務(wù)部門催收工程結(jié)算尾款。
7、根據(jù)單位工程特點，編制工程成本控制計劃，提出材料降低指標(biāo)，人力資源控制指標(biāo)。
8、根據(jù)工程成本控制計劃，檢查施工現(xiàn)場執(zhí)行情況，嚴(yán)格控制、嚴(yán)禁超成本運作。依照項目現(xiàn)場辦公室上報的旬、月材料實耗報表，人力資源實用表對照成本控制計劃檢查，一旦發(fā)現(xiàn)問題及時采取調(diào)整、補救措施，確保利潤指標(biāo)實現(xiàn)。
9、負(fù)責(zé)收集單位工程現(xiàn)場簽證及涉及工程量調(diào)整的設(shè)計變更、技術(shù)核定單，并按上述簽證修改、變更及核定內(nèi)容，及時修改工程預(yù)算書。
10、在預(yù)算中分析出工程的人、財、物用量，供施工上參考。
11、根據(jù)工程決算書，對比成本控制指標(biāo)作出單位工程成本總結(jié)分析，配合財務(wù)部完成單位工程成本總結(jié)報告。
12、在項目負(fù)責(zé)人的指導(dǎo)下，編制經(jīng)營計劃部工作目標(biāo)，、季度工作計劃，項目可行性分析報告。
13、正確傳達(dá)上級指未，完成上級交辦的其它工作事務(wù)。
14、對單位工程的資料收集、整理的完整性、及時性、準(zhǔn)確性負(fù)責(zé)。主要責(zé)任：
1、對竟標(biāo)項目的可靠性負(fù)責(zé)。
2、對投標(biāo)項目的標(biāo)書編制的正確性、及時性負(fù)責(zé)。
3、對單位工程預(yù)算、工料分析、進(jìn)度報表、工程決算及結(jié)算的及時性和正確性負(fù)責(zé)。
4、對單位工程成本控制計劃的合理性負(fù)責(zé)。
5、對單位工程成本控制的檢查負(fù)責(zé)。
6、對單位工程的施工成本預(yù)算指標(biāo)的準(zhǔn)確性負(fù)責(zé)。主要權(quán)力：
1、有對單位工程的材料消耗、人力資源消耗進(jìn)行監(jiān)督、檢查及信息上報權(quán)。
2、有權(quán)對單位工程超指標(biāo)運作制止權(quán)。
3、有權(quán)對單位工程中浪費材料、浪費人力，經(jīng)制止后不聽勸阻的當(dāng)事人向項目負(fù)責(zé)人提出懲罰動議權(quán)。
通知。
大唐商城項目預(yù)算員：
經(jīng)公司研究決定，從即日起將你的直接上級由李洪同志變更為賈廷富同志，希你在賈廷富同志的直接領(lǐng)導(dǎo)下，認(rèn)真行使職權(quán)。
特此通知。
二00四年八月二十五日。
江油市華藝建筑工程公司：
在華藝建司承建的大唐商城工程施工期間，我愿在該工程項目經(jīng)理賈廷富同志的領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)按本崗位描述所述的預(yù)算員的責(zé)任和權(quán)力，行施責(zé)權(quán)，搞好大唐商城工程的各項施工現(xiàn)場管理工作，為創(chuàng)省文明標(biāo)化工地和“天府杯”努力奮斗！
項目經(jīng)理：項目預(yù)算員：
崗位自我認(rèn)知篇一
本人性格開朗、為人誠懇、吃苦耐勞、樂觀向上、興趣廣泛、擁有較強(qiáng)的組織能力和適應(yīng)能力、敢于面對挑戰(zhàn)，具有良好的適應(yīng)性和做事情認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度。
通過臨床實習(xí)掌握了臨床護(hù)理的相關(guān)常規(guī)操作和初步具備了從事臨床護(hù)理的`工作能力。培養(yǎng)了敏銳的觀察力，正確的判斷力，獨立完成工作的能力，嚴(yán)謹(jǐn)、踏實的工作態(tài)度。并以細(xì)心、愛心、耐心、責(zé)任心對待患者。適應(yīng)整體護(hù)理的發(fā)展需要。
在大學(xué)期間我成功地組織了多次班集體校內(nèi)外活動，工作得到同學(xué)的認(rèn)可與老師的好評，我相信有了這些工作經(jīng)歷，我一定能夠協(xié)調(diào)各種關(guān)系、處理好日常工作中遇到的問題。因此我對自己的未來充滿信心。我熱愛護(hù)理事業(yè)，并希望將自己所學(xué)所得都奉獻(xiàn)給護(hù)理事業(yè)這片熱土！我將用心去對待每一個人，用愛去感染每一個人，為護(hù)理事業(yè)注如自己的能量和智慧！
有一定的工作能力。一是有思路，能用心想事，用心做事，結(jié)合實際拿出切實可行的辦法，能創(chuàng)造性的開展工作，搞出自己的特色。二是能獨擋一面，自己分管負(fù)責(zé)的工作基本上能做到不要主要領(lǐng)導(dǎo)操心，獨立處理過多次t突發(fā)事件，全部圓滿成功。三是工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，要求比較高，有工作規(guī)劃，工作不拖拉，不推諉。
崗位自我認(rèn)知篇二
崗位認(rèn)知是自己的看法，競聘的。
簡歷。
上要寫好自己的。
自我評價。
這樣才可以不斷進(jìn)步。下面是本站小編為大家?guī)淼母偲缸晕以u價書相信對你會有幫助的。
你們好!我叫，競聘的崗位是xx銀行綜合柜員，以本崗位筆試第x的成績進(jìn)入了面試。曾經(jīng)在學(xué)校參加過銀行實習(xí)，在實習(xí)期間我嚴(yán)格按照正式銀行的標(biāo)準(zhǔn)來要求自己。我深入學(xué)習(xí)，和他們相處融洽，和他們一起學(xué)習(xí)了語文教學(xué)的各種知識，掌握了一定的銀行技巧，也對銀行工作有了一定的認(rèn)識，找到了自己的銀行學(xué)習(xí)一套方法。
另外銀行崗位應(yīng)聘不僅要有豐富的專業(yè)知識，還要有高尚的情操。因此，在書時，我就十分注重自身的全面發(fā)展，廣泛地培養(yǎng)自己的興趣愛好，并學(xué)有專長，，還能會唱、會說、會講。在注重知識學(xué)習(xí)的同時我還注意培養(yǎng)自己高尚的道德情操，自覺遵紀(jì)守法，遵守社會公德和職業(yè)道德，沒有不良嗜好和行為。我想這些都是一名金融工作者應(yīng)該具備的最起碼的素養(yǎng)。
同時，在實習(xí)當(dāng)中，身邊銀行無私奉獻(xiàn)的精神和天真、求知若渴，勤奮的學(xué)習(xí)態(tài)度深深地感染了我。我也深深體會到了作為一名銀行的樂趣和重要意義，更加堅定了自己做一名銀行的決心，成為一名銀行也成了我的愿望。
假如，我通過了面試，成為眾多銀行職員隊伍中的成員，我將不斷努力學(xué)習(xí)，努力工作，為家鄉(xiāng)的教育事業(yè)貢獻(xiàn)自己的力量，決不辜負(fù)銀行工作者這一職業(yè)。
是醫(yī)院科室管理工作的組織者和指揮者，在醫(yī)院管理工作中占有舉足輕重的地位，尤其在醫(yī)療市場激烈競爭的今天，管理水平的高低，直接影響著科室乃至全院整體工作的全方位發(fā)展，要想做一名稱職的，我認(rèn)為應(yīng)該做到：
第一、學(xué)管理、懂管理、與時俱進(jìn)、創(chuàng)造性地開展工作。
1、作為一名管理者，首先應(yīng)該能夠調(diào)動科室的一切資源，將之投入到能產(chǎn)生最隹效應(yīng)的機(jī)會中去。
就我們兒科而言，首先要善于發(fā)現(xiàn)科內(nèi)護(hù)理人員的優(yōu)點，利用其優(yōu)點，指導(dǎo)其工作，發(fā)揮個人專長。其次，建立團(tuán)隊精神，要讓他們在協(xié)同工作中取得成績，充分發(fā)揮個人力量。再者要抓住重點，以點帶面，發(fā)揮設(shè)備優(yōu)勢和個人優(yōu)勢。
2、要與時俱進(jìn)創(chuàng)造性的開展工作。標(biāo)準(zhǔn)不只是為科室做出多少成績，而是要讓患者滿意。
3、逐步探索工作中量化考核標(biāo)準(zhǔn)，徹底打破中鍋飯，調(diào)動大家的工作積極性，變“被動護(hù)理為主動護(hù)理”使責(zé)任分明、優(yōu)劣可視，真正體現(xiàn)了多勞多得，同時也為病人提供了最隹報務(wù)。
第二、應(yīng)具備一定的職業(yè)素質(zhì)。
1、加強(qiáng)自身學(xué)習(xí)，不斷提高自身理論知識和技術(shù)水平，帥先接受新知識新技術(shù)，做專業(yè)技術(shù)的帶頭人。
2、在日常工作中熱情、誠懇、寬容，經(jīng)常樹立好榜樣，向別人看齊，只有這樣才能達(dá)到下屬全身心的投入與支持。
3、不管在什么條件下都能有一個清醒的頭腦，一個平衡的心態(tài)，井然有序地合理安排好人力、物力，使科室護(hù)理工作正常運轉(zhuǎn)。
4、與科室護(hù)士之間建立起相互信任、激勵、鼓舞和支持的人際關(guān)系，以便在護(hù)理管理工作中獲得最佳的心理效益。
5、醫(yī)院是一個整體，因此應(yīng)建立好科與科之間的協(xié)作關(guān)系。使科與科之間互幫互助，形成濃郁的合作氛圍。
總而言之，對于醫(yī)院實行公開競聘，我表示擁護(hù)，時代造就人才，能者上，庸者下，如果我沒有競聘上，我將是一名稱職的，如果競聘上了，那也是領(lǐng)導(dǎo)的信任，同志們的支持，我將努力、再努力!!
1、比較好學(xué)。參加工作20xx年，基本沒有放松學(xué)習(xí)。政治理論時事能緊跟形勢，早兩年還通過考試取得了會計師職稱，負(fù)責(zé)過的工作業(yè)務(wù)知識掌握到位，包括計生、政法、農(nóng)業(yè)、煙葉、組織等方方面面，既能當(dāng)指揮員，又能親自上陣當(dāng)戰(zhàn)斗員。計算機(jī)、方字綜合能力也還可以，一般性材料還拿得出手，既不要別人寫，也不要別人打印。
2、經(jīng)驗豐富。參加工作20xx年多，擔(dān)任鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)干部也有20xx年多，分管過多方面的工作。親手處理過許多具體問題、復(fù)雜問題，基本能做到應(yīng)付自如。
3、有一定的工作能力。一是有思路，能用心想事，用心做事，結(jié)合實際拿出切實可行的辦法，能創(chuàng)造性的開展工作，搞出自己的特色。二是能獨擋一面，自己分管負(fù)責(zé)的工作基本上能做到不要主要領(lǐng)導(dǎo)操心，獨立處理過多次群體性事件，全部圓滿成功。三是工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，要求比較高，有工作規(guī)劃，工作不拖拉，不推諉。
4、有自己的處事原則。一是能顧全大局，服從安排，有組織紀(jì)律性。二是能做到正直為人做事正直，公正公平，容不得砂子。三是敢于負(fù)責(zé)，堅守誠信。不越權(quán)，不越位，也不缺位，不亂表態(tài)，但說話算話，不失信于人，十多年一直堅持這么做。四是為人低調(diào)。不喜歡匯報，不善于匯報，更不會表功，名利榮譽看得不重，與上匯報溝通很不夠，可能這也是我最大的不足。其實這次成績的基本項目計分，我在五年內(nèi)還能拿出1個縣級優(yōu)秀黨員什么的榮譽，綜合第一名就是我，其實機(jī)會是有好幾次的，甚至只要我稍微爭取一下，可能就評了。
待人真誠，能吃苦耐勞，辦事嚴(yán)謹(jǐn)認(rèn)真負(fù)責(zé)，創(chuàng)新能力突出，有較強(qiáng)的組織管理能力，有團(tuán)隊精神及良好的人際關(guān)系，協(xié)作意識及適應(yīng)能力很強(qiáng)，大學(xué)20xx年。
畢業(yè)生自我鑒定。
作為一名即將畢業(yè)的大學(xué)生，一份畢業(yè)生自我鑒定是必不可少的，而這份鑒定，更是對于自己在這大學(xué)四年中豐富多彩的快樂生活得縮影。
“大學(xué)四年20xx最新黨員的自我評價參考過去的努力下小有成就,下面就對本人做自我評價,力爭做最詳細(xì)黨員自我評價,成為一流自我評價總結(jié).我在黨組的領(lǐng)導(dǎo)下，按照黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的標(biāo)準(zhǔn)計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)應(yīng)用專業(yè)畢業(yè)生自我鑒定我是**大學(xué)計算機(jī)應(yīng)用專業(yè)**級學(xué)生，三年的大學(xué)校園生活馬上就要結(jié)束了，在這段難忘的時間里，經(jīng)過自己的努力和老師指導(dǎo)同學(xué)幫組，使我在學(xué)校20xx學(xué)年度下學(xué)期德育。
工作計劃。
根據(jù)區(qū)教育局的會議精神，結(jié)合學(xué)校實際從學(xué)校文化、學(xué)科德育滲透、心理健康教育、行為習(xí)慣養(yǎng)成教育四個方面制定本學(xué)期政教處工作計劃。
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崗位自我認(rèn)知篇三
本人于200-年9月有幸考入--大學(xué)廣告學(xué)專業(yè)。從20--到20--，從東校區(qū)到獨墅湖校區(qū)。在蘇大的四年，帶給了我很多積淀和回憶。四年將逝，在畢業(yè)的時候，是就應(yīng)為這四年象牙塔中的學(xué)習(xí)生活做一個面試自我介紹了。
在這四年里，我在學(xué)習(xí)上比較認(rèn)真，成績也比較好，每年都能拿到學(xué)校的獎學(xué)金，在班里也一向能持續(xù)在前五名。個性是在專業(yè)課方面，盡量做到學(xué)好用好。用心參加各種廣告方面的比賽，并且獲得過全國大學(xué)生廣告藝術(shù)大賽江蘇賽區(qū)三等獎。無論是平時的作業(yè)，還是論文，還是考試，都能認(rèn)真對待，期望做到最好。如果要說這四年在學(xué)習(xí)上最大的遺憾是什么，那就是英語，以前在高中時我的英語成績還不錯，但是進(jìn)了大學(xué)以后，我對英語怠慢了，沒有花太多的時間去學(xué)，導(dǎo)致此刻要畢業(yè)了還沒有考過六級。
在社會實踐方面，我覺得我的經(jīng)驗還是蠻豐富的。200-年下半年，我在一家廣告公司做實習(xí)策劃的工作，盡管剛開始什么都不會，很辛苦，很累，但是當(dāng)我作為一個歌迷見面會的策劃者和執(zhí)行者在舞臺后和花兒樂隊溝通的時候，當(dāng)我撰寫的伊奈陶瓷公司廣告效果測評報告獲得客戶認(rèn)可的時候，當(dāng)我看到自己策劃的奠基儀式、開業(yè)典禮成功實施的時候，當(dāng)我設(shè)計的logo被企業(yè)采用的時候，當(dāng)我在路演現(xiàn)場獨擋一面的時候，我是開心的。我憑著自己的努力完成了一項項任務(wù)。在廣告公司的實習(xí)，讓我學(xué)到了很多書本上學(xué)不到的東西，接觸了各行各業(yè)的客戶，同時，也在工作中對印刷業(yè)、媒體、禮儀服務(wù)機(jī)構(gòu)等有了必須的了解，為以后能夠很快適應(yīng)工作崗位奠定了基礎(chǔ)。
而在此前，我也在麥當(dāng)勞做過兼職，很苦，很累，但那段時間也給了我很多快樂。學(xué)到很多東西。讓我初嘗到了生活的艱辛和賺錢的不易。麥當(dāng)勞作為一家世界一流的企業(yè)，它有著嚴(yán)格規(guī)范的員工培訓(xùn)機(jī)制和工作機(jī)制。在麥當(dāng)勞工作，一方面讓我學(xué)到了這樣的大公司在產(chǎn)品促銷、團(tuán)隊合作、顧客服務(wù)、品質(zhì)保證等方面值得借鑒的規(guī)章制度和成功經(jīng)驗，另一方面，透過與形形色色的顧客打交道，也增強(qiáng)了我與人溝通的潛力，此外，辛苦的工作也磨練了我吃苦耐勞的精神。
此外，在思想上，我也用心向黨組織靠攏，一方面，加強(qiáng)自身的思想道德建設(shè)，從思想上武裝自己;另一方面，本著為人民服務(wù)的宗旨，堅持幫忙他人，服務(wù)社會，以黨員的要求嚴(yán)格要求自己。最后在大三開始的時候光榮的加入了中國xxx，并在一年后順利轉(zhuǎn)正。
在大學(xué)四年中，我也認(rèn)識了很多朋友，他們給予了我很多的幫忙，也讓我學(xué)到了很多東西，這是大學(xué)期間除了專業(yè)知識以外的另一筆寶貴財富。
總之，四年的學(xué)習(xí)生活，無論是專業(yè)知識還是社會常識，亦或是為人處事，都讓我學(xué)到了很多，能夠說，這四年是我人生中最有好處的一段時光，我的人生理想和人生追求在這段時間內(nèi)得以確定，對自己的職業(yè)生涯有了新的規(guī)劃，生活也有了新的目標(biāo)。我將繼續(xù)努力，不斷進(jìn)步，走向成功!
崗位自我認(rèn)知篇四
尊敬的面試官：
您好!
很榮幸能參加公司的這次面試。我叫___，是一名會計專業(yè)應(yīng)屆畢業(yè)生，四年的專業(yè)學(xué)習(xí)讓我扎實的掌握了專業(yè)知識。能熟練操作word、e_cel、__系統(tǒng)。
我是一個性格穩(wěn)重、做事有耐心的人，具有踏實勤懇、吃苦耐勞、積極向上的心態(tài)。會計專業(yè)學(xué)習(xí)更培養(yǎng)了我細(xì)心、嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膶W(xué)習(xí)生活態(tài)度。在校與師生關(guān)系良好，富有團(tuán)隊合作精神，有較強(qiáng)的邏輯思維能力和極強(qiáng)的責(zé)任心，并在以后的工作中會繼續(xù)保持。正是由于這種性格因素，我非常喜歡會計工作。
實踐方面，在財務(wù)軟件練習(xí)課上，我們對客戶員工資料輸入修改、業(yè)務(wù)處理、憑證的填制、以及報表的制作輸出都做了大量練習(xí)。通過會計賬務(wù)流程模擬實踐，了解了從收集原始憑證、填制記賬憑證、登記賬簿、結(jié)賬，到制作報表的全過程。通過專業(yè)學(xué)習(xí)我更加堅定的選擇了會計這個行業(yè)，我覺得很適合這份工作，并希望在會計職業(yè)生涯中能有所成就!
我目前正在考初級會計師和注冊會計師，希望會計專業(yè)知識更加充實，努力發(fā)展成為一名合格的會計人員。我希望找到一份財務(wù)工作，能讓我將所學(xué)充分發(fā)揮，提高會計業(yè)務(wù)能力，為公司貢獻(xiàn)一份力量。對財務(wù)工作極度的熱情和持之以恒的精神是我有信心做好會計工作的最大因素。
崗位自我認(rèn)知篇五
在校期間，在老師的精心教育及同學(xué)們的幫助下，掌握了秘書學(xué)、應(yīng)用文寫作、文秘英語、公共關(guān)系學(xué)、計算機(jī)(計算機(jī)基礎(chǔ)、excel、access2003)、演講與口才和禮儀等專業(yè)課。學(xué)習(xí)期間，我始終以提高自身的綜合素質(zhì)為目標(biāo)，以自我的全面發(fā)展作為努力的方向，在樹立正確的人生觀、價值觀和世界觀的同時，一直秉承以刻苦的.學(xué)習(xí)態(tài)度，并努力實踐逐漸將理論知識轉(zhuǎn)化，并牢固掌握以適應(yīng)社會的發(fā)展，鍛煉自身，完善自身，開闊眼界，用更多的知識來武裝自己，讓自己擁有理性的頭腦，使得所學(xué)知識可以更好的運用，成為一門實用的技能!
為了擴(kuò)大知識面和培養(yǎng)自己的業(yè)余愛好，積極參加校內(nèi)外的實踐活動，重視團(tuán)隊精神，具有較強(qiáng)等組織能力和協(xié)調(diào)能力。
現(xiàn)代化科學(xué)的發(fā)展，更需要一批具有較高專業(yè)水平的人才，作為一個新世紀(jì)的一代，我相信憑著自己的努力和不端進(jìn)取的精神繼續(xù)刻苦學(xué)習(xí)，用實力和熱誠，去面對每一個挑戰(zhàn)，一定會成功的!
崗位自我認(rèn)知篇六
根據(jù)企業(yè)戰(zhàn)略目標(biāo)及內(nèi)部具體環(huán)境的情況，進(jìn)行20xx年人力資源需求預(yù)測，編制了總部組織架構(gòu)圖、定崗定編、薪酬方案。初審各項目公司組織架構(gòu)、定崗定編、薪酬方案。
截止20xx年12月，公司總部共計24人。其中：總經(jīng)辦4人;企管部6人;財務(wù)部3人;工程技術(shù)部3人;行政文化部8人。
1.20xx年采用的網(wǎng)絡(luò)招聘渠道收集人員信息、發(fā)掘人才、建立人力資源庫。網(wǎng)絡(luò)招聘渠道有：智聯(lián)招聘網(wǎng)站、一覽石油英才網(wǎng)。
2.嚴(yán)格遵照公司“招聘與配置管理制度”，根據(jù)各部門人員需求計劃，每月初填報“人員招聘計劃表”，經(jīng)執(zhí)行總廠批準(zhǔn)后開展招聘工作。
3.20xx年公司總部新員工25人(包括**合資公司及外派財務(wù)經(jīng)理)，通過網(wǎng)絡(luò)招聘到職員工13人(見下表)。
(略)。
為做好公司的培訓(xùn)工作，促進(jìn)公司培訓(xùn)體系的建立和實施，滿足公司及員工個人發(fā)展的需要，公司下發(fā)了《培訓(xùn)與開發(fā)管理辦法》。對培訓(xùn)規(guī)劃與要求，以及培訓(xùn)體系的建立相應(yīng)的安排。但是，各部門未提交培訓(xùn)需求計劃，以至于公司未出臺明確的20xx年培訓(xùn)計劃。
20xx年開展的培訓(xùn)有：財務(wù)部參加成都市財政部組織的“會計從業(yè)繼續(xù)教育”培訓(xùn)。此次培訓(xùn)按培訓(xùn)管理辦法先提交外派培訓(xùn)申請，領(lǐng)導(dǎo)批示同意后參加培訓(xùn)，培訓(xùn)結(jié)束后，員工提交培訓(xùn)小結(jié)。
為了充分調(diào)動員工的積極性，開展公平的工作競爭，促進(jìn)工作，提高效率，公司于20xx年5月新出臺了《績效考核補充管理辦法》，按員工所在部門的“月度重點工作計劃”為主導(dǎo)的考核方式。
每月督促各部門、各項目公司提交“月度計劃考核表”，收集后上報總裁辦，總裁辦審批后匯總考核意見，下發(fā)各部門、各項目公司執(zhí)行。
針對績效考核過程中存在的問題，逐步完善績效考核體系。12月份，重新修訂了各崗位績效考核《評定表》。二級考核辦法暫定于2014年元月開始實行。
薪酬、福利、社會保險、勞動關(guān)系等工作是人力資源的一項日常性工作。認(rèn)真完成了以下工作任務(wù)：
1.準(zhǔn)確、及時的擬制每月工資表;。
3.每季度按時填寫、匯總、上報《人力資源統(tǒng)計報表》;。
2.做好公司員工入職、轉(zhuǎn)正、晉升、調(diào)薪、調(diào)動、離職等相關(guān)手續(xù)的辦理;。
3.做好公司員工《勞動合同》的簽訂相關(guān)手續(xù)的辦理。
崗位自我認(rèn)知篇七
大家好！
我叫xx，來自xx，這一年剛剛從xx大學(xué)xx專業(yè)畢業(yè)。我性格活潑開朗，容易與人相處；做事認(rèn)真并善于總結(jié)，樂于與他人交流。
能夠應(yīng)聘到xx工作我感到很榮幸，而能來到采購部工作，我不知道用哪些更恰當(dāng)?shù)脑~語來表達(dá)自己的欣喜之情。
首先，請允許我借這次機(jī)會表達(dá)對各位領(lǐng)導(dǎo)的謝意，謝謝你們能給我這個菜鳥那么好的學(xué)習(xí)與鍛煉的機(jī)會。
其次，我剛剛畢業(yè)步入職場，對公司的規(guī)定、公司所要求的人際關(guān)系、公司所要求的能力等等都不清楚，所以在以后的工作中，還請各位領(lǐng)導(dǎo)和前輩能夠多多指教，多多包涵！
最后，我會盡快適應(yīng)新環(huán)境，掌握作為一名采購員所必須具備的能力，為這個部門，為公司盡自己的一份力。我不怕吃苦，我也愿意吃苦，如果以后有哪位前輩有什么需要我去做，我不敢說能做到您所要求的標(biāo)準(zhǔn)，但我保證在我的能力范圍內(nèi)做到。
我的新入職自我介紹就到這里，謝謝大家！
崗位自我認(rèn)知篇八
自到人事局后，我在計算機(jī)軟件的開發(fā)上做過很多努力。
第一、專業(yè)知識的實踐。自我到工資福利科后就努力研究工資政策，探索政策間的邏輯關(guān)系，刻苦鉆研計算機(jī)技術(shù)，不斷尋求知識與工作的結(jié)合點，開創(chuàng)了計算機(jī)自動技術(shù)與工資審批有機(jī)結(jié)合新路子。
第二、組織協(xié)調(diào)能力的發(fā)揮。在實際工作中存在一些勞動密集型的事務(wù)，這種情況下，通過精心的組織協(xié)調(diào)來發(fā)揮群眾的作用是的方法。
第三、自我學(xué)習(xí)自我完善的提高。學(xué)習(xí)是一個人不斷提高不斷進(jìn)步的源泉。我比較注重自身素質(zhì)的提高，虛心好學(xué)，勤奮肯鉆，因此做事對自己有信心。
我把人事事業(yè)當(dāng)作實現(xiàn)自我人生價值的目標(biāo)，使個人追求與單位利益一致起來，個人目標(biāo)的實現(xiàn)，就是我對單位和社會的奉獻(xiàn)。如果我當(dāng)選為科長，我會特別注重科室同事的再學(xué)習(xí)，帶領(lǐng)他們向復(fù)合型干部發(fā)展，調(diào)動大家的積極性，激發(fā)同志們的事業(yè)心和成就感，齊心協(xié)力，開拓進(jìn)取，內(nèi)抓管理，外樹形象，提高工作效率和工作質(zhì)量，以科學(xué)的`管理、優(yōu)質(zhì)的服務(wù)，創(chuàng)造良好的社會效益，同時，在保證社會效益的前提下，通過優(yōu)質(zhì)全位的服務(wù)來創(chuàng)造可持續(xù)的經(jīng)濟(jì)效益，爭創(chuàng)一流科室。
崗位自我認(rèn)知篇九
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)：
大家好！我叫**，是工程管理部預(yù)算科的一名土建預(yù)算員。時光流逝，不知不覺來到工程管理部已經(jīng)兩年了，通過這兩年的不斷求索，我懂得了工程管理的真正意義。工程管理它不僅包括施工現(xiàn)場的管理,而且還包括工程造價的管理。而工程造價管理主要指控制建設(shè)工程造價，為公司減少不必要損失的重要途徑和方法。通過兩者的結(jié)合才能保證工程質(zhì)量、控制造價，為公司創(chuàng)造更多的收益。要作一名合格的土建預(yù)算員，就必須清楚自己的主要工作職責(zé)。而我的主要工作職責(zé)是：
5.對施工單位自購的需調(diào)差價的材料或計價主材進(jìn)行市場調(diào)查，為定價提供依據(jù)；
6.完成部門領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工程；7.整理工程資料與各施工單位的合同等。
2.掌握公司規(guī)定的造價信息，了解所涉及的其他業(yè)務(wù)范圍內(nèi)的規(guī)章制。
度；
3.熟悉工程施工流程和施工工藝等；4.熟練使用辦公軟件及廣聯(lián)達(dá)軟件等；
7.熟悉工作業(yè)務(wù)，具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)及分析解決問題的能力；在工程造價預(yù)算中，工程量、取費、子目等方面最為關(guān)鍵。造價員是一個對專業(yè)知識和處理問題能力要求較高的崗位，因此我認(rèn)為只有將這些觀點都結(jié)合在一起，才能做到精益求精。
同事處好關(guān)系，熱情積極的幫助每一位同事，有任何問題及時與同事溝通、商量，這對于提高自己的綜合素質(zhì)有很大的幫助。
在過去的兩年工作當(dāng)中，我意識到良好的工作態(tài)度決定了一個人的工作能力和工作質(zhì)量，因此在以后的工作中我會時刻以造價員的職業(yè)道德為準(zhǔn)則，始終保持謹(jǐn)慎的工作態(tài)度，強(qiáng)烈的責(zé)任心，忠于職守，以公司最大利益為最高的行動準(zhǔn)則。這兩年以來的鍛煉，讓我學(xué)到了許多，無論是工作還是學(xué)習(xí)，我們都要抱著很大的信心去做好它，只有這樣我們才能不斷地提高自己，充實自己，讓自己成為一個合格的漢鋼人，也為“漢鋼夢”的實現(xiàn)貢獻(xiàn)自己的一份力量！
崗位自我認(rèn)知篇十
1、懷孕不足8個月的健康孕婦，可按一般旅客運輸。規(guī)定新生嬰兒出生不足14天不能乘機(jī)。
2、正?？推钡挠行谧月眯兄盏拇稳樟銜r起，一年內(nèi)有效。如客票全部未使用，從客票填開之日的次日零時起，一年內(nèi)有效。
3、兒童按適用成人票價的50%購買兒童票，嬰兒按適用成人票價10%，購買嬰兒票。
4、根據(jù)運輸責(zé)任，行李可分為托運行李、自理行李、隨身攜帶物品。
5、愈重行李是指超過計重或計件免費行李額的部分。旅客攜帶愈重行李乘機(jī)，應(yīng)支付愈重行李費。
6、特殊旅客是指需要給予特別禮遇或者給予特別照顧的旅客，或由于其身體和精神狀況需要給予特別照料的旅客，或在一定條件下才能運輸?shù)穆每汀?BR> 7、旅客運輸不正常情況主要包括誤機(jī)、漏乘、錯乘等情況。
8、廣義地說，地勤服務(wù)應(yīng)該包括航空公司、機(jī)場、代理企業(yè)為旅客、貨主提供的各種服務(wù)以及空管、航油公司、飛機(jī)維修企業(yè)等向航空公司提供的服務(wù)。
9、crs（computerreservationsystem）即“代理人分銷系統(tǒng)”，銷售代理通過此系統(tǒng)進(jìn)行航班座位及其他旅行產(chǎn)品的銷售。
10、候機(jī)樓廣播服務(wù)系統(tǒng)由基本廣播、自動廣播、消防廣播三部分組成。
11、旅客應(yīng)當(dāng)在承運人規(guī)定的時限內(nèi)到達(dá)機(jī)場，憑客票及本人有效身份證件按時辦理客票查驗、托運行李、領(lǐng)取登機(jī)牌等乘機(jī)手續(xù)。
12、不滿5周歲的無成人陪伴兒童，原則上是不予承運的。13、16周歲以下未成年人購買機(jī)票乘機(jī)，可使用學(xué)生證或戶口簿。12周歲以下兒童購買機(jī)票乘機(jī)憑戶口薄，嬰兒票應(yīng)提供出生證明。
14、無成人陪伴兒童的年齡為5周歲或5周歲以上、12周歲以下。
15、聯(lián)檢是指由口岸單位對出入境行為實施的聯(lián)合檢查，包括：海關(guān)、邊防、檢驗檢疫。
第1頁，共4頁。
16、托運行李的重量和體積限制為50公斤40x60x100厘米。
17、乘坐經(jīng)濟(jì)艙的免費行李額為20kg,頭等艙的免費行李額為40kg。
18、購買1/10票的嬰兒，沒有免費行李額。
19、乘座飛機(jī)時需要輪椅的病人或傷殘旅客，分三種不同情況，旅客不能上下飛機(jī)，但在機(jī)艙內(nèi)能夠自行走到座位上的，用wchs代號表示。
20、飛機(jī)監(jiān)護(hù)是指安檢部門對執(zhí)行飛行任務(wù)的民用航空器在客機(jī)坪短暫停留期間進(jìn)行監(jiān)護(hù)，其范圍是以飛機(jī)為中心周圍30米區(qū)域。
21、飛機(jī)維修是為了保持和恢復(fù)系統(tǒng)或產(chǎn)品的良好工作狀態(tài)而對其進(jìn)行維護(hù)和修理的簡稱，它通常包括預(yù)防性維修、修復(fù)性維修。
22、完整的pnr（旅客訂座記錄）包括13項內(nèi)容。
23、護(hù)照是一個主權(quán)國家發(fā)給本國公民用來出入國境、在國外旅行或居住的合法身份證明和國籍證明。
24、旅客購票須持本人有效證件或有效護(hù)照或公安機(jī)關(guān)出具的其他有效身份證件。
25、旅客行李的聲明價值附加費的計算為聲明價值的0.5%。
26、由于航空公司工作失誤原因，需將旅客艙位由y艙升至f艙，旅客無需補齊機(jī)票差價。
27、托運行李每件不得超過50公斤，體積不超過40x60x100厘米。
28、一般情況，純國內(nèi)航班銜接不得少于2小時。國際轉(zhuǎn)國內(nèi)或國內(nèi)轉(zhuǎn)國際的航班的不得少于3小時。
29、按服務(wù)航線和規(guī)模劃分，可以分為樞紐機(jī)場、干線機(jī)場、支線機(jī)場。
30、地勤服務(wù)人員在工作崗位上尤其要注意儀表，女員工著裙裝時必須穿長筒肉色或淡灰色絲襪但不能穿加厚的長筒襪。
31、停機(jī)坪是飛機(jī)停放和旅客登機(jī)下機(jī)的地方。
32、同一航班，不認(rèn)識的兩個或兩個以上的旅客不可以將免費行李額度合并計算，嚴(yán)禁旅客為不認(rèn)識或不了解的人捎帶行李。
第2頁，共4頁。
33、安檢人員實行崗位證書制。
34、飛機(jī)?？客C(jī)坪時，需要通過擺渡車引導(dǎo)上機(jī)。
35、關(guān)閉值機(jī)柜臺的時間為航班規(guī)定離站前30分鐘。
36、按民航局規(guī)定旅客辦理乘機(jī)手續(xù)，最遲應(yīng)不得晚于飛機(jī)離站前30分鐘。
37、下面屬于可以承運的病殘旅客有：患有傳染行疾病者、精神病患者、可能對旅客自身或其他旅客造成不必要的損害者。
38、列舉重要旅客的范圍。
*省、部級以上負(fù)責(zé)人；*軍隊在職將官以上負(fù)責(zé)人；*公使、大使級外交人員；*由各部委以上單位或我駐外使館提出按重要旅客接待的客人。
39、簡述“首問責(zé)任制”的主要內(nèi)容。
即旅客求助的第一位工作人員有責(zé)任在第一時間確保準(zhǔn)確答復(fù)或有效解決問題，并提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)，否則必須將旅客指引到能提供有效服務(wù)的單位或崗位。40、簡述國內(nèi)、國際航線免費行李額的相關(guān)規(guī)定。
*是根據(jù)旅客所付運價、乘坐艙位等級和旅客乘坐的航線決定的。*國內(nèi)：f艙40公，c艙30公，y艙20公，嬰兒票無免費行李額。*國際：分為計重制與計件制二種。計重制與國內(nèi)相同。
*計件制：飛美國和加拿大航線采取計件制。f艙和c艙：每人可免費托運二件行李，每件體積（三邊之和）不超過158cm，每件重量不超過32kg。y艙：每人免費托運二件行李，每件體積（三邊之和）不超158cm，二件體積（三邊之和）不超過273cm，重量不超32cm。持嬰兒票的任何艙位等級均可免費托運一件行李，體積（三邊形之和）不超過115cm，重量不超過32kg。
41、訂座應(yīng)遵循的基本要求是什么。
第3頁，共4頁。
4）承運人應(yīng)按旅客定妥的航班和艙位等級提供座位。
42、談?wù)労娇展驹谶\輸過程中，行李不正常運輸具體指哪些？
行李不正常運輸是指行李在運輸過程中，由于承運人工作疏忽、過失或其他原因造成的行李運輸差錯或行李運輸事故，如行李遲運、錯運、錯卸、漏卸、錯發(fā)、損壞、遺失等。
43、簡述下安檢過程中檢查證件的程序。
1）認(rèn)證對照：觀察持證人的五官特征與證件上的照片是否相符。2）核對“三證”：一是核對證件上姓名與機(jī)票上姓名是否一致；二是核對機(jī)票是否有效，有無涂改痕跡；三是核對登機(jī)牌所注航班是否與機(jī)票一致；四是查看證件是否有效，同時查對持證人是否屬查控對象。
3）蓋章放行：查驗無誤后，按規(guī)定在登機(jī)牌上加蓋驗訖章放行。
第4頁，共4頁。
崗位自我認(rèn)知篇十一
明白出納工作要點，理解出納職責(zé)具體內(nèi)容的要求教學(xué)難點。
出納職責(zé)要求的具體運用課時安排。
本情境安排4課時教學(xué)大綱。
一、出納的含義。
出納是按照有關(guān)規(guī)定和制度，辦理本單位的現(xiàn)金收付、銀行結(jié)算及有關(guān)賬務(wù)，保管庫存現(xiàn)金、有價證券、財務(wù)印章及有關(guān)票據(jù)等工作的總稱。從廣義上講，只要是票據(jù)、貨幣資金和有價證券的收付、保管、核算，就都屬于出納。
從內(nèi)容上看，“出納”這個會計學(xué)中的專有名詞包含了三層意思，即出納工作、出納核算和出納人員。
二、出納工作的特點和職能。
出納工作是財會工作的一個重要組成部分。從總體來看，其職能可概括為收付、反映、監(jiān)督、管理四個方面。
三、出納人員的職責(zé)與權(quán)限。
明確出納人員的職責(zé)與權(quán)限是做好出納工作的起碼條件。
（一）出納人員的職責(zé)。
根據(jù)《會計法》《會計基礎(chǔ)工作規(guī)范》等財經(jīng)法規(guī)，出納人員具有現(xiàn)金收付和銀行結(jié)算、編制收付款憑證、辦理外匯出納業(yè)務(wù)、支票、銀行賬戶的使用和管理、保管庫存現(xiàn)金和各種有價證券、保管有關(guān)印章及空白收據(jù)、支票等職責(zé)與權(quán)限。
（二）出納人員的權(quán)限。
四、出納人員應(yīng)具備的素質(zhì)要求。
出納人員直接掌管一個單位的現(xiàn)金和銀行存款，每天都要接觸成千上萬的現(xiàn)金。出納人員有方便的條件和較多的機(jī)會將公款據(jù)為己有或挪作他用。因此，單位對出納人員的素質(zhì)要求都比較高。要想成為一名合格的出納人員應(yīng)該具備以下素質(zhì)要求。
（一）基本資格要求。
出納人員和所有的會計人員一樣，必須持有財政部門頒發(fā)的會計從業(yè)資格證（即會計證）上崗，未取得資格證書的人員不得從事出納工作。此外，不得偽造、轉(zhuǎn)借會計證。
（二）基本素質(zhì)要求1.良好的職業(yè)道德2.較強(qiáng)的政策水平3.熟練的專業(yè)技能。
要想當(dāng)一名稱職的出納，除了要具備良好的職業(yè)道德、較強(qiáng)的政策水平、熟練的專業(yè)技能外，還要提高自身的綜合素質(zhì)。
五、出納工作的內(nèi)容及具體流程。
（一）出納收付程序1.資金收入的一般程序。
清楚收入的來源和金額；清點收入；收入退回；把每日收到的現(xiàn)金送存銀行，不得坐支現(xiàn)金。
2.資金支出的一般程序。
明確資金支出的金額和用途；付款審批；辦理付款；付款退回。
出納工作是按時間分階段進(jìn)行處理和總結(jié)的，因此，出納員在了解資金收支的一般程序和賬務(wù)處理之后，要對工作有個時間的概念，以保證出納業(yè)務(wù)得到及時處理，出納信息得到及時反映。
六、抄、報稅工作。
抄、報稅操作流程就是報稅、抄稅、認(rèn)證，是增值稅防偽稅控系統(tǒng)每個月必須做的工作，是金稅工程所屬的開票、認(rèn)證兩個系統(tǒng)的工作。
二、出納與其他會計之間的關(guān)系。
會計從其所分管的賬簿來看，可分為總賬會計、明細(xì)賬會計和出納。三者既相互區(qū)別又有聯(lián)系，是分工與協(xié)作的關(guān)系，既互相依賴又互相牽制，出納與明細(xì)賬會計的區(qū)別是相對的，出納工作直接參與經(jīng)濟(jì)活動過程。
三、出納的核算方法。
出納的核算方法是用來反映和監(jiān)督會計對象、完成出納任務(wù)的手段，與整個會計核算方法基本相同。出納的核算方法主要包括：設(shè)置賬戶、復(fù)式記賬、填制和審核憑證、登記賬簿、財產(chǎn)清查、編制財務(wù)報表等。
（一）會計核算形式概述。
會計核算形式又稱賬務(wù)處理組織程序或記賬程序，是賬簿組織、記賬程序和記賬方法相互結(jié)合的方式。賬簿組織是指賬簿的種類、格式和各種賬簿之間的相互關(guān)系；記賬程序和記賬方法是指憑證的整理、傳遞，賬簿的登記，財務(wù)報表的編制程序和方法。各單位賬務(wù)處理程序不盡相同，但基本模式總是不變的。
式、匯總記賬憑證會計核算形式、科目匯總表會計核算形式、多欄式日記賬會計核算形式、日記總賬會計核算形式。
模塊三出納崗位要求。
經(jīng)濟(jì)越發(fā)展，會計越重要。出納工作是單位會計工作的重要基礎(chǔ)，是單位經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)活動的“第一道關(guān)卡”，所以隨著市場經(jīng)濟(jì)的不斷發(fā)展，出納工作變得越來越重要。
二、出納工作的基本要求。
做好出納工作并不是一件容易的事，它要求出納人員要有全面精通的政策水平、熟練高超的業(yè)務(wù)技能、嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致的工作作風(fēng)。
三、出納人員應(yīng)具備的基本技能。
出納人員是會計人員的重要組成部分，出納人員除應(yīng)具備一定的基本素質(zhì)外，還應(yīng)具有必要的專業(yè)知識和專業(yè)技能。《會計工作崗位規(guī)范》第十四條規(guī)定：“會計人員應(yīng)當(dāng)具備必要的專業(yè)知識和專業(yè)技能，熟悉國家有關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章和國家統(tǒng)一會計制度，遵守職業(yè)道德?！弊鳛槌黾{人員應(yīng)當(dāng)熟悉會計基本知識，掌握準(zhǔn)、快、精地清點鈔票，票據(jù)準(zhǔn)確使用的技能。
四、數(shù)字書寫技能。
數(shù)字書寫是計算工作的重要組成部分，同時也是經(jīng)濟(jì)工作者特別是財會人員的一項基本技能，因此，數(shù)字書寫正確與否將直接影響工作效率。
崗位自我認(rèn)知篇十二
古希臘寓言中的驢，一時頭昏腦熱，殷切地向蟬討教唱歌?？上攵?，驢的想法超越了它自身的能力范圍，當(dāng)然，熱愛唱歌，敢于挑戰(zhàn)自我是一件好事，但反之，它未能認(rèn)識自己，盲目追求，理想的破滅是理所當(dāng)然，最后還因為一味地遵循只喝露水的要求而枉斷了性命，教訓(xùn)真是發(fā)人深??！
如此之例古往今來不勝枚舉，最著名的要數(shù)南郭先生了。郡中舉盛會，南郭先生自告奮勇進(jìn)了鼓樂隊，自認(rèn)為聰慧過人的他日日在吹竽隊中混吃混喝，不勤學(xué)苦練吹竽的技術(shù)，最后在眾人的嘲笑聲中留下“濫竽充數(shù)”的罵名。在我看來，人貴有自知之明，驢之愚笨，南郭先生之笑談，究其根本，都是缺乏自知。若連自身都未清晰地看透，何以有所成就？那浩浩江流，正因為知道要在途中不斷積蓄力量，充實自我，才能踏過荊棘，穿越險阻；那柳綠花紅，正因為知道要在冬日努力扎實根基，汲取營養(yǎng)，才能完善自身，生機(jī)勃勃。因為自知，這個世界才如此豐富多彩。
一次，人們問丹麥物理學(xué)家玻爾教授：“你創(chuàng)建了第一流的物理學(xué)派，有什么秘訣？”玻爾回答說：“因為我不怕在學(xué)生面前顯露我的愚蠢。”玻爾的成功正在于此：正視自己。正視自己是一種勇氣。如玻爾一樣，敢于承認(rèn)自己有愚蠢一面，這本身已需要很大氣魄。只有充分地認(rèn)識自我，才能明白自身的長處和缺點，才能揚長避短，走向成功。
漫步歷史長河，因為不能清楚地認(rèn)識自我而命喪黃泉者不勝枚舉。屈原曾詠嘆道：“路漫漫其修遠(yuǎn)兮，吾將上下而求索?！鄙頌橐淮寺娙?，卻苦苦困于“救國救民”的思想枷鎖之中，試想當(dāng)時天下混亂，奸臣當(dāng)?shù)溃跄苋莸孟滤囊磺粺嵫?，他屢次上疏，卻不知已是回天無力，最后以越職上疏的罪名流放，汨羅河畔，屈原在痛苦中迷失自我，在憂愁中郁郁寡歡，終于被自我扼殺。西楚霸王項羽的豪情、狹義堪稱一代英雄，可他的自負(fù)、猶豫卻害了自己一生。不能正面認(rèn)識自己，一味逞匹夫之勇，雖重情重義卻不能認(rèn)清形勢，終被劉邦逼入絕境，一向自負(fù)的他怎能受辱，在憂憤中長嘆“騅不逝兮可奈何，虞兮虞兮奈若何”，最后自刎烏江，落得千古長嘆！
現(xiàn)實生活中，每個人的“自我”認(rèn)知幾乎都會發(fā)生嚴(yán)重的扭曲和變形。這是因為現(xiàn)代商品社會物欲橫流，人們每每只見“物”不見“人”或只見他人不見自己，從而導(dǎo)致人在認(rèn)識自我的過程中常常如霧里看花，如隔江觀景，不敢正視自己，不敢研究自己，不敢解剖自己。
縱觀古今，驢之寓言不斷上演，正確的認(rèn)知是成功的前提，做回自己，是最好的選擇，對自己準(zhǔn)確的評估，是通往光明未來的路標(biāo)！
崗位自我認(rèn)知篇十三
任時光匆匆，轉(zhuǎn)眼又是一個春秋過去了。細(xì)細(xì)想來，這也已經(jīng)是我在xx的第二個年頭了。依然記得我剛剛來到這里時，對一切都是那么的陌生，幸好有領(lǐng)導(dǎo)以及那么多熱心的同事的照顧和幫助，讓我很快就適應(yīng)了在xx的新生活，結(jié)識了更多的好朋友，好伙伴。我覺得我能來到xx，是幸運的，因為在這里不僅讓我學(xué)到了更多的技能和知識，也教會了我許多的人生道理。在這里，我成長了，在這里，我成熟了。
現(xiàn)在我就將自己這即將走過的一年里的一些經(jīng)歷和感觸簡單敘述如下：
工作心得。
從新年至今，我的崗位依舊是無菌，雖然每天的工作很單調(diào)，但是都是需要細(xì)心和謹(jǐn)慎，都需要具備高度的責(zé)任心和嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鲬B(tài)度。每天早上開始，從無菌服的清洗滅菌，培養(yǎng)基的配置，到培養(yǎng)器的觀測銷毀，再到無菌實驗的準(zhǔn)備，再到無菌室的清潔消毒，再到臭氧發(fā)生器的運行，最后就是無菌實驗的具體操作。雖然只是短短幾句話的一個流程，但是實施起來卻要一天的時間和整個無菌崗位的配合。我的崗位雖然沒有像精密儀器崗位那么的高端，理化崗位那么的繁瑣，但是我們付出的勞動和辛勤卻也是不少半分的，甚至有很多時候我們要比他們更加的辛苦，尤其是需要進(jìn)到車間無菌環(huán)境中取樣。十公斤的原料桶對于我們這些纖細(xì)的胳膊來說，還是相當(dāng)有困難的，所以我們很希望得到領(lǐng)導(dǎo)的重視，考慮我們崗位的特殊性，多安排一些男同事來幫助我們完成工作。但盡管艱辛如此，我們還是一如既往的完成了我們的工作。
工作內(nèi)容。
一、無菌實驗。
記得在2010年版《中國藥品檢驗標(biāo)準(zhǔn)操作規(guī)程》中對無菌檢查法是這么規(guī)定的：無菌檢查法系用于檢查藥典要求無菌的藥品、醫(yī)療器具、原料輔料及其他品種是否無菌的一種方法。所以我們的工作環(huán)境要求十分嚴(yán)格，因為操作環(huán)境的無菌保障程度將直接影響無菌檢查結(jié)果，必須在潔凈度萬級下的局部潔凈度百級的單向流空氣區(qū)域內(nèi)或隔離系統(tǒng)中進(jìn)行，其全過程必須嚴(yán)格遵守?zé)o菌操作，以防止微生物污染。因為我們公司生產(chǎn)的多為凍干粉針用注射劑產(chǎn)品，所以我們基本采用的都是薄膜過濾法。操作人員通過正確的更衣程序洗手消毒后進(jìn)入操作間，嚴(yán)格按照標(biāo)準(zhǔn)操作程序開始檢驗供試品。
二、無菌原料的取樣。
無菌原料的取樣是一個比較繁瑣的過程。取樣前要根據(jù)請驗單核對原料的批號、規(guī)格、數(shù)量、生產(chǎn)商名稱、來源，標(biāo)志要清晰完整。確認(rèn)該批原料是否為本首次到庫，若是首次到庫的要歸為重點留樣。再將每一桶原料以及取樣所需的物品用75%乙醇進(jìn)行外清消毒（注意清除原料桶表面的泡沫、紙屑），在傳入a級區(qū)傳遞窗。進(jìn)入車間我嚴(yán)格按照a級區(qū)標(biāo)準(zhǔn)更衣程序進(jìn)行更衣，進(jìn)入取樣間取樣，并確認(rèn)清場徹底，溫濕度符合要求、取樣器具經(jīng)滅菌處理且在規(guī)定的滅菌有效期內(nèi)，層流處于運行狀態(tài)。待檢查完畢后再次用75%乙醇清潔原料桶外表面，并將已消毒的原料放置于取樣間a級區(qū)下。取樣間臺面和取樣器具也要用75%乙醇消毒。準(zhǔn)備工作做完以后要對手部重新消毒并更換手套，更換后不得接觸其他物品，防止污染。堅持以“取樣準(zhǔn)確”為原則，做到不多取、不漏取，防混淆，防污染，減少誤差。
三、工藝用水的微生物檢測。
以上就是我在無菌崗位大致的工作內(nèi)容。雖然看上去索然無味，但是當(dāng)我工作起來的時候，就會發(fā)現(xiàn)許多的樂趣。同時，我也看到了自己存在的不足之處，比如基礎(chǔ)知識的不扎實，對一些相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)程掌握的不夠牢靠；缺少專業(yè)的培訓(xùn)等。希望在新的一年里，我能繼續(xù)努力學(xué)習(xí)，把基礎(chǔ)打好，打牢，做到活學(xué)活用，更好的協(xié)同其他同事把工作做好。在這一年里，我們部門也成立了新的領(lǐng)導(dǎo)班子，所以我還希望領(lǐng)導(dǎo)可以更多的關(guān)心關(guān)心下屬，以人為本，多做實事，上班我們不僅是上下級的關(guān)系，也是同事關(guān)系，下班我們還可以是朋友?？傊褪且痪湓挘汉献饔淇?！
最后，衷心的祝愿全體同事身體健康，xx的事業(yè)蒸蒸日上,再創(chuàng)輝煌！
質(zhì)量保證部：xx。
崗位自我認(rèn)知篇十四
2013年很快就過去了，在局領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和正確指導(dǎo)下，以微笑服務(wù)為己任，以乘客滿意為宗旨，立足本職、愛崗敬業(yè)、扎扎實實地做好服務(wù)工作，現(xiàn)將一年來的工作總結(jié)如下：
一、在政治思想方面。
能夠認(rèn)真貫徹“鄧小平”理論和“三個代表”重要思想牢固樹立全心全意為人民服務(wù)的宗旨積極主動的參加單位的各項活動，努力提高自己的人生觀、價值觀、為更好的搞好宣傳工作打下良好的基礎(chǔ)。
二、在工作和學(xué)習(xí)方面。
熱愛自己的本職工作能夠認(rèn)真對待每一項工作，工作投入熱心為乘客服務(wù)認(rèn)真履行本部門的各項規(guī)章制度。注重克服思想上的“惰”性，堅持按制度，按時參加理論學(xué)習(xí)。
作為后勤服務(wù)人員，我始終堅持“把簡單的事做好就是不簡單”。工作中認(rèn)真對待每一件事，每當(dāng)遇到繁雜瑣事，總是積極、努力的去做;全身心的投入到工作中去。一年來，為了使自己更好地為乘客服務(wù)，我一邊向老同志虛心請教，努力學(xué)習(xí)和借鑒她們的工作經(jīng)驗，一邊嚴(yán)格要求自己，其次是按自己的學(xué)習(xí)計劃，堅持個人自學(xué)，擠時間學(xué)，正確處理工作中碰到的問題，不因工作忙而忽視學(xué)習(xí)，不因任務(wù)重而放松學(xué)習(xí)。
總結(jié)一年的工作，雖然工作中取得了一些成績積累了一些經(jīng)驗，但是這些成績的取得、經(jīng)驗的積累和領(lǐng)導(dǎo)同事是分不開的，工作中對自己的要求還不夠嚴(yán)格缺乏主動性和全面性希望在新的一年里我將認(rèn)真學(xué)習(xí)各項規(guī)章制度及業(yè)務(wù)素質(zhì)。努力是思想覺悟和工作效率全面進(jìn)入一個新水平。
二o一四年一月二十四日。
崗位自我認(rèn)知篇十五
現(xiàn)代人買某一種商品，他買之前會通過各種渠道，了解打聽產(chǎn)品的有關(guān)信息，此時從親朋好友處傳來的口碑，就有相當(dāng)?shù)恼f服力了，他比大眾傳媒所宣傳的更可靠，更準(zhǔn)確、更直觀、更接近顧客的實際情況，有一句話比較有代表性：顧客后還有顧客，售后服務(wù)的開始才是銷售的開始，銷售的開始才是企業(yè)產(chǎn)生利潤的開始。（要求顧客要對你的產(chǎn)品和服務(wù)表示滿意）。
售后服務(wù)的核心就是讓顧客滿意，使之保持與企業(yè)業(yè)務(wù)的關(guān)系，通過維系老客戶來減少企業(yè)開招新客戶的投入，從而提高企業(yè)利潤。
二、售后服務(wù)部門的相關(guān)要點；
1、公司既然制定了售后服務(wù)系統(tǒng)，并有了相應(yīng)的制度，那么實施這些制度的關(guān)鍵因素就是人，售后服務(wù)人員是服務(wù)的提供者，針對售后服務(wù)人員的素質(zhì)、知識、性格等等都會影響服務(wù)的質(zhì)量。
2、售后工作不似有形的產(chǎn)品，企業(yè)本身沒有但是必須去改建的，它不似咱們產(chǎn)品那樣可以去申請專利，沒有具體的說明書或相關(guān)資料可以查詢或者可以詳細(xì)說明的。
3、售后服務(wù)沒有統(tǒng)一的規(guī)范，隨企業(yè)及產(chǎn)品的不同情況而隨機(jī)變化。
4、售后服務(wù)沒有固定的模式，只要讓顧客滿意，他都會成為最佳的方式。
5、售后服務(wù)無法儲存，顧客需要時必須及時提供即時生產(chǎn)。
6、咱們廠子的魚缸的產(chǎn)品質(zhì)量取決于原材料及控制工序，售后服務(wù)質(zhì)量卻取決于服務(wù)人員的素質(zhì)及能力。
三、配件的管理。
1、材料庫保管員在辦理配件出庫手續(xù)時，發(fā)貨人必須認(rèn)真清點核對所需物品與《配件申請單》中所列物品是否相符，據(jù)實填制發(fā)貨單，記發(fā)貨臺帳。
2、文員對所發(fā)貨物每天進(jìn)行跟蹤，以便及時發(fā)現(xiàn)到達(dá)時間及收發(fā)差錯。
1、對于顧客經(jīng)銷商反饋和接待，力求達(dá)到顧客滿意率85%以上，售后返工率低于5%。
3、個人交際能力好，口頭表達(dá)能力好，對人有禮貌，最好在具備的能力有知道何時何地面對何種情況適合用何種語言表達(dá)，懂得一定的關(guān)系處理，或處理經(jīng)驗豐富，具有一定的人格魅力，第一印象能給客戶信任。
4、頭腦靈活，現(xiàn)場應(yīng)變能力好，能夠到現(xiàn)場利用現(xiàn)場條件解決問題；
5、外表整潔大方，言行舉止得體，有企業(yè)形象大使和產(chǎn)品代言人的風(fēng)度，不一定得英俊、漂亮但至少對得起觀眾，別一出場就歪鼻子斜嘴，吹胡子瞪眼睛的，有損企業(yè)形象。
6、人員配備根據(jù)企業(yè)發(fā)展和遇到問題待定。
五、針對公司發(fā)展好的建議；
沃爾沃買沃爾沃車的人非常在于安全，所以導(dǎo)致車安全。例：西裝。
雅戈爾。
例：（蒙牛伊利）蒙牛在成立就號稱內(nèi)蒙古第二大品牌。策略二：最有歷史淵源印象。
例：太白酒業(yè)。
顧客認(rèn)為歷史淵源就是好。策略三：最專家、最專業(yè)、顧客相信專家。
策略四：某一方面第一策略顧客認(rèn)為第一就是好。
策略五：某種文化、道義、習(xí)俗、良心等。
原理:顧客永遠(yuǎn)是被自己感動、打動例：農(nóng)夫山泉每喝一瓶農(nóng)夫山泉就為希望工程捐助一分錢。
策略六：條件反射策略。
原理：一種感覺用久了，顧客產(chǎn)生依賴。策略七：展示產(chǎn)品某一過程策略。
原理：顧客相信。
例：蒙牛給車消毒。
能成功的企業(yè)和產(chǎn)品，就是在顧客心中有清晰的印象。
2、針對員工的一些想法，談?wù)効捶ā?BR> 員工迷茫就是沒有人需要他，員工興奮就是他做的事對企業(yè)來說很重要，和他有關(guān)。
員工犯錯誤時，本來心里很愧疚，但是領(lǐng)導(dǎo)一發(fā)火，員工的愧疚感立刻消失。員工犯錯誤造成的損失無形的轉(zhuǎn)架到領(lǐng)導(dǎo)或老板自己身上。（誰發(fā)火誰承擔(dān)責(zé)任）員工犯錯就是應(yīng)該承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任，承擔(dān)責(zé)任后員工立刻知道下次該怎么做。
3、家族化企業(yè)未來可能遇到問題的解決辦法；
大家在一起干活就是就是怎么干活怎么分配的問題。
家族企業(yè)如果出現(xiàn)問題就是干活的時候把親人當(dāng)親人，分錢的時候把親人當(dāng)外人。當(dāng)有一定錢的時候血緣關(guān)系會淡化成社會關(guān)系。當(dāng)有一定錢的時候血緣關(guān)系會淡化成江湖關(guān)系。解決辦法就是把家庭成員全部寫進(jìn)公司法。
4、針對開會的一些想法；
開會是大家提出問題，大家解決。領(lǐng)導(dǎo)拍板要出自己想要的結(jié)果為目的，每次會議不應(yīng)該過長，每次應(yīng)該重點解決一到三個問題，因為問題是解決不完的只要企業(yè)活著肯定有問題。開會的目的是解決問題，不是重復(fù)去年已經(jīng)發(fā)現(xiàn)的問題。（每次開會不應(yīng)該時間過長或問題太多的原因是因為人的記憶力是有限的?。?BR> 崗位自我認(rèn)知篇十六
本職工作：項目工程的預(yù)（決）算兼職工作：對施工資料的收集、歸檔負(fù)責(zé)。主要職責(zé)：
1、了解收集建筑市場信息，本地區(qū)及周邊地區(qū)建設(shè)單位、施工單位動態(tài)分析、整理、定期呈報，作好工程信息前期落實，洽談等業(yè)務(wù)工作。
2、收集、掌握本地區(qū)及周邊地區(qū)建材市場行情、建筑材料價格。
3、負(fù)責(zé)企業(yè)竟標(biāo)項目的標(biāo)書編制工作，配合工程技術(shù)部做好竟標(biāo)項目投標(biāo)前各項組織及準(zhǔn)備工作。
4、負(fù)責(zé)工程項目的預(yù)算編報，月進(jìn)度報表編報，工程決算書的編制及上述報表的送達(dá)工作，業(yè)主方簽收后，分送工程項目部及財務(wù)部。
5、辦理單位工程結(jié)算書事宜，參加工程結(jié)算審定工作。
6、在財務(wù)部門的配合下負(fù)責(zé)催收月進(jìn)度撥款，并配合財務(wù)部門催收工程結(jié)算尾款。
7、根據(jù)單位工程特點，編制工程成本控制計劃，提出材料降低指標(biāo)，人力資源控制指標(biāo)。
8、根據(jù)工程成本控制計劃，檢查施工現(xiàn)場執(zhí)行情況，嚴(yán)格控制、嚴(yán)禁超成本運作。依照項目現(xiàn)場辦公室上報的旬、月材料實耗報表，人力資源實用表對照成本控制計劃檢查，一旦發(fā)現(xiàn)問題及時采取調(diào)整、補救措施，確保利潤指標(biāo)實現(xiàn)。
9、負(fù)責(zé)收集單位工程現(xiàn)場簽證及涉及工程量調(diào)整的設(shè)計變更、技術(shù)核定單，并按上述簽證修改、變更及核定內(nèi)容，及時修改工程預(yù)算書。
10、在預(yù)算中分析出工程的人、財、物用量，供施工上參考。
11、根據(jù)工程決算書，對比成本控制指標(biāo)作出單位工程成本總結(jié)分析，配合財務(wù)部完成單位工程成本總結(jié)報告。
12、在項目負(fù)責(zé)人的指導(dǎo)下，編制經(jīng)營計劃部工作目標(biāo)，、季度工作計劃，項目可行性分析報告。
13、正確傳達(dá)上級指未，完成上級交辦的其它工作事務(wù)。
14、對單位工程的資料收集、整理的完整性、及時性、準(zhǔn)確性負(fù)責(zé)。主要責(zé)任：
1、對竟標(biāo)項目的可靠性負(fù)責(zé)。
2、對投標(biāo)項目的標(biāo)書編制的正確性、及時性負(fù)責(zé)。
3、對單位工程預(yù)算、工料分析、進(jìn)度報表、工程決算及結(jié)算的及時性和正確性負(fù)責(zé)。
4、對單位工程成本控制計劃的合理性負(fù)責(zé)。
5、對單位工程成本控制的檢查負(fù)責(zé)。
6、對單位工程的施工成本預(yù)算指標(biāo)的準(zhǔn)確性負(fù)責(zé)。主要權(quán)力：
1、有對單位工程的材料消耗、人力資源消耗進(jìn)行監(jiān)督、檢查及信息上報權(quán)。
2、有權(quán)對單位工程超指標(biāo)運作制止權(quán)。
3、有權(quán)對單位工程中浪費材料、浪費人力，經(jīng)制止后不聽勸阻的當(dāng)事人向項目負(fù)責(zé)人提出懲罰動議權(quán)。
通知。
大唐商城項目預(yù)算員：
經(jīng)公司研究決定，從即日起將你的直接上級由李洪同志變更為賈廷富同志，希你在賈廷富同志的直接領(lǐng)導(dǎo)下，認(rèn)真行使職權(quán)。
特此通知。
二00四年八月二十五日。
江油市華藝建筑工程公司：
在華藝建司承建的大唐商城工程施工期間，我愿在該工程項目經(jīng)理賈廷富同志的領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)按本崗位描述所述的預(yù)算員的責(zé)任和權(quán)力，行施責(zé)權(quán)，搞好大唐商城工程的各項施工現(xiàn)場管理工作，為創(chuàng)省文明標(biāo)化工地和“天府杯”努力奮斗！
項目經(jīng)理：項目預(yù)算員：