在制定方案時，需要充分考慮現(xiàn)實情況和條件限制，避免超出實際可行范圍。方案的制定需要團隊的智慧和協(xié)作，大家的不同意見和建議都應該得到充分的考慮。接下來是一份詳細的方案制定流程，希望能對大家有所幫助。
風險管控方案內(nèi)容篇一
各市安監(jiān)局：
為確保安全生產(chǎn)風險分級管控和隱患排查治理雙重預防體系（以下簡稱“風險隱患雙重預防體系”）執(zhí)法檢查的針對性、規(guī)范性和實效性，強力推進全省風險隱患雙重預防體系建設，省安監(jiān)局研究制定了《山東省安全生產(chǎn)風險分級管控和隱患排查治理雙重預防體系執(zhí)法檢查指南（試行）》，現(xiàn)印發(fā)給你們，請結合本地實際，認真貫徹執(zhí)行。
山東省安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局。
2018年8月20日。
山東省安全生產(chǎn)風險分級管控和。
隱患排查治理雙重預防體系執(zhí)法檢查指南。
（試行）。
為有效解決全省風險隱患雙重預防體系建設以及運行中存在的突出問題，確保風險隱患雙重預防體系執(zhí)法檢查的針對性、規(guī)范性和實效性，強力推進風險隱患雙重預防體系建設，根據(jù)省政府安委會辦公室《關于印發(fā)的通知》（魯安辦發(fā)﹝2018﹞29號）要求，制定本指南。
一、指導思想。
認真貫徹落實_關于建立安全生產(chǎn)風險分級管控和隱患排查治理雙重預防性工作機制的重要指示精神，按照省委、省政府關于風險隱患雙重預防體系建設的總體部署要求，堅持目標導向、問題導向和效果導向，以《_安全生產(chǎn)法》、《山東省安全生產(chǎn)條例》、《山東省生產(chǎn)經(jīng)營單位安全生產(chǎn)主體責任規(guī)定》等法律、法規(guī)和規(guī)章為法律依據(jù)，以風險隱患雙重預防體系建設通則、細則、實施指南等標準以及相關政策文件為專業(yè)支撐，以責令改正、行政處罰和行政強制為執(zhí)法手段，以企業(yè)全員參與、全過程管控、精準管控、有效運行、考核獎懲、持續(xù)改進等風險隱患雙重預防體系建設關鍵因素為執(zhí)法焦點，明確執(zhí)法檢查的重點內(nèi)容、方式方法、程序規(guī)則、處置措施，制定出臺統(tǒng)一、規(guī)范、實用的風險隱患雙重預防體系執(zhí)法檢查指南，為全省風險隱患雙重預防體系執(zhí)法檢查提供標準支撐。
二、檢查原則。
（一）執(zhí)法檢查與教育推進相結合。準確定位風險隱患雙重預防體系執(zhí)法檢查的工作目標、任務和意義。對非主觀故意原因導致風險隱患雙重預防體系建設不符合通則、細則和實施指南要求的，以責令改正和說服教育為主，督促企業(yè)認真整改問題，通過執(zhí)法檢查，積極推進企業(yè)風險隱患雙重預防體系建設。
（二）建立制度與有效運行相結合。全面檢查風險隱患雙重預防體系建設的總體狀況，特別是要關注企業(yè)風險隱患雙重預防體系制度建立與運行情況。要緊盯體系運行落實，認真檢查企業(yè)風險分級管控落實情況、高風險控制措施落實情況、重大事故隱患排查治理情況以及雙重預防體系考核獎懲落實情況。
（三）突出重點與處罰懲戒相結合。圍繞全省風險隱患雙重預防體系建設過程中存在的突出問題和共性問題，聚焦檢查重點，實現(xiàn)精準執(zhí)法。對關鍵性環(huán)節(jié)，要根據(jù)工作流程、工作關聯(lián)或問題線索進行深入檢查，真正做到查準問題、查清事實。對拒不開展風險隱患雙重預防體系建設、檔案資料弄虛作假等存在主觀故意且性質(zhì)惡劣的情形，要堅決依法嚴查重罰。
（四）執(zhí)法結果與考核評審相結合。用好風險隱患雙重預防體系執(zhí)法檢查結果，放大執(zhí)法效果，提高執(zhí)法震懾力。建立內(nèi)部通報機制，執(zhí)法機構應及時將風險隱患雙重預防體系執(zhí)法檢查結果，通報給相關業(yè)務處（科、室），作為企業(yè)安全生產(chǎn)標準化評審、年度安全生產(chǎn)先進單位評選的參考依據(jù)。
三、檢查方法。
重點推薦以下五種檢查方法：查閱資料、現(xiàn)場檢（勘）查、人員詢問、應知應會考核和現(xiàn)場演練（示）。執(zhí)法檢查中，要根據(jù)檢查內(nèi)容和實際情況，靈活運用適當?shù)臋z查方法或者組合運用多種檢查方法，確保檢查得出的結論可靠、無異議。
（一）查閱資料。通過查閱企業(yè)風險隱患雙重預防體系相關制度、文件、標準規(guī)程、清單、臺賬、記錄、票據(jù)、證件、照片等各類檔案資料，核實企業(yè)體系建設和實際運行情況。要注意通過深入查閱多項檔案資料之間的關聯(lián)性和一致性，甄別相關檔案資料的真實性。要注意核實檔案資料與企業(yè)實際特別是現(xiàn)場運行情況是否一致，避免僅用資料驗證資料的有效性。
（二）現(xiàn)場檢（勘）查。對風險管控措施涉及到的設備設施、現(xiàn)場布局、安全間距、作業(yè)環(huán)境等方面內(nèi)容，需要進行現(xiàn)場檢（勘）查，以判定風險控制措施是否合理合規(guī)、是否真正落實、是否有效運行。需要了解或詢問相關情況時，應直接詢問現(xiàn)場值班操作人員，而不是詢問陪同檢查的管理人員。需要現(xiàn)場勘查的，應視情使用專業(yè)設備進行測量和檢驗，或委托有資質(zhì)的檢測檢驗機構勘查。要通過現(xiàn)場檢（勘）查發(fā)現(xiàn)的重要問題，反向驗證企業(yè)風險控制措施的針對性和有效性。
（三）人員詢問。檢查人員為了查清某個情況，可以對企業(yè)相關人員進行詢問。人員詢問分為隨機詢問和針對性詢問兩種形式。隨機詢問是指檢查人員根據(jù)需要，隨機指定相關人員（主要負責人、分管負責人、專業(yè)管理人員、一線崗位操作人員等）進行詢問，了解某項工作的具體情況，了解相關人員對風險隱患雙重預防體系知識掌握和職責履行情況。針對性詢問主要用于對風險隱患雙重預防體系違法違規(guī)行為的調(diào)查。詢問前，檢查人員應根據(jù)違法線索有針對性地選取詢問對象并制定詢問提綱。詢問時，要有至少兩名執(zhí)法人員在相對獨立場所進行詢問，注意合理引導被詢問人主動介紹情況，避免簡單無效的問答式詢問，詢問情況要通過《詢問筆錄》如實記錄，并由詢問雙方共同簽字確認。詢問過程可以進行拍照、視頻或者音頻錄像。
（四）應知應會考核。為檢驗企業(yè)相關人員是否具備風險隱患雙重預防體系知識和管控能力，應對企業(yè)主要負責人、分管負責人、專業(yè)管理人員、一線重點崗位操作人員進行應知應會考核?？己瞬扇骈]卷考試的形式?？己藘?nèi)容要結合被考核人的崗位特點，以崗位關鍵危險源類型和對應風險控制措施為主?？己私Y果明顯達不到要求的，對相關人員的教育培訓、隱患排查、雙重預防體系考核獎懲等情況進行深入調(diào)查?？荚囋嚲砗涂荚囘^程照片或者視頻錄像可作為證據(jù)固定。
（五）現(xiàn)場演練（示）?，F(xiàn)場演練（示）就是要求企業(yè)一線崗位操作人員對某項檢查內(nèi)容進行實地演練或者演示，以確定其對某項內(nèi)容的掌握程度。要重點演練（示）特殊作業(yè)活動流程、現(xiàn)場排查隱患、安全設施設備操作、報警情況處置、勞動防護用品和應急器材物資操作使用等方面內(nèi)容。現(xiàn)場演練（示）過程可以進行拍照或者視頻錄像。
四、檢查內(nèi)容。
檢查內(nèi)容主要包括雙重預防體系建設與運行、風險控制措施制定與落實、重大事故隱患排查與治理等三個方面。
（一）雙重預防體系建設與運行方面。重點檢查企業(yè)風險隱患雙重預防體系總體建設情況、風險點確認、危險源辨識分析、風險評價、控制措施、分級管控、風險告知、隱患排查與治理、雙重預防體系考核獎懲、持續(xù)改進等情況。具體內(nèi)容見《山東省風險隱患雙重預防體系建設與運行情況執(zhí)法檢查表》（附件）。
（二）風險控制措施制定與落實方面。根據(jù)被檢查企業(yè)的情況，按照均衡分布、隨機確定的原則，選擇部分車間、崗位，對照企業(yè)制定的風險分級管控清單，檢查部分風險控制措施的實際落實情況，同時，對相應風險控制措施的全面性以及是否符合國家法規(guī)標準等情況進行檢查。重點檢查企業(yè)根據(jù)安全生產(chǎn)風險分級管控體系實施指南要求直接判定的重大風險點。原則上，要全面檢查企業(yè)直判的重大風險點，全面檢查重大風險點對應控制措施的制定與落實情況。
（三）重大事故隱患排查與治理方面。分別在基礎管理類和現(xiàn)場管理類隱患項目中，隨機選取一部分隱患排查項目，檢查其隱患排查實施過程、整改治理具體措施以及相應獎懲情況。重點檢查企業(yè)根據(jù)生產(chǎn)安全事故隱患排查治理體系實施指南要求直接判定的重大事故隱患。原則上，要全面檢查企業(yè)直判的重大事故隱患，全面檢查重大事故隱患的排查與治理情況。
五、檢查要求。
（一）加強學習，認真檢查。各級安監(jiān)執(zhí)法人員要加強業(yè)務學習，了解風險隱患雙重預防體系建設的總體要求和政策規(guī)定，學透通則、細則和實施指南等標準規(guī)定，弄懂風險隱患雙重預防體系建設方法與路徑，為風險隱患雙重預防體系專項執(zhí)法檢查打下堅實基礎。要切實增強責任感和使命感，愛崗敬業(yè)，擔當作為，認真檢查，攻堅克難，為推進全省安全生產(chǎn)風險隱患雙重預防體系建設提供執(zhí)法保障。
（二）嚴格執(zhí)法，依法處罰。對可以當場整改、糾正的問題，當場責令企業(yè)予以整改、糾正；對需要限期整改的問題，當場下達責令限期整改文書，明確整改期限和整改要求；對企業(yè)風險隱患雙重預防體系建設與運行中的違法違規(guī)行為，特別是存在主觀故意且性質(zhì)惡劣的情形，要堅決依法實施處罰；對企業(yè)存在重大事故隱患，在排除前或者排除過程中無法保證安全的，要責令其暫時停產(chǎn)停業(yè)。通過嚴查重罰，形成執(zhí)法高壓態(tài)勢，倒逼企業(yè)主動推進安全生產(chǎn)風險隱患雙重預防體系建設，倒逼企業(yè)主動落實安全生產(chǎn)主體責任。
（三）嚴肅紀律，廉潔公正。檢查人員要嚴格遵守執(zhí)法檢查工作紀律，公正、公平檢查，統(tǒng)一檢查尺度，嚴禁私自抬高或者降低檢查標準，嚴禁暗箱操作、刁難報復。要嚴格遵守黨風廉政建設各項規(guī)定，廉潔檢查，輕車簡從。
風險管控方案內(nèi)容篇二
方案》的通知（縣委辦[2011]39號）。
2、《關于認真開展編制職權目錄和繪制權力運行流程。
圖的通知》（金推廉組[2011]2號）。
二、實施步驟。
第一階段核定權力清單，規(guī)范工作流程（2011年8。
月底前完成）。
1、成立組織，建立機制；
2、制定方案，明確步驟；
3、動員培訓，信息宣傳；
4、清理職權，編制目錄，繪制權力運行流程圖。
第二階段排查廉政風險，評估風險等級（2011年9月底前完成）。
（一）圍繞權力運行，全面查找崗位職責、業(yè)務流程、制度機制等方面可能存在的廉政風險。
3、制度機制方面：重點查找由于工作制度機制缺失或不完善，可能導致權力失控的風險。
（二）依據(jù)廉政風險點的多少和權力重要性、權力行使的頻率、腐敗現(xiàn)象發(fā)生的概率等內(nèi)容，按照“高、中、低”三個等級評定廉政風險點。根據(jù)風險點和風險等級，制定有效的防控措施。
（三）認真填寫崗位廉政風險排查、防控一覽表。
由個人先進行查找，然后報分管領導審閱，最后由主管領導審簽后公示、上報。
第三階段制定防控措施，規(guī)范權力運行（2011年10。
月底前完成）。
第四階段加強公示公開，推進科技防控（及時公示公。
第五階段構建長效機制，強化督查檢查（2011年11。
月底前完成）。
第六階段認真總結上報，完善工作檔案（2011年12。
月底前完成）。
風險管控方案內(nèi)容篇三
為加強并規(guī)范區(qū)隊重大危險源預控管理，預防安全生產(chǎn)事故，保障員工人身安全，根據(jù)寬溝煤礦重大危險源管控辦法，結合區(qū)隊實際情況，制定本制度。
綜采區(qū)重大危險源預控主要項目包括：井下動火作業(yè)、回采期間采空區(qū)自然發(fā)火、瓦斯超限、沖擊地壓。
二、組織機構組長：譚才武副組長：祁曉東。
三、職責。
1、譚才武（隊長）：
（1）全面負責綜采隊重大危險源預控管理及工作（2）負責對綜采隊重大危險源預控措施的執(zhí)行落實工作。(3)負責每月組織區(qū)隊人員召開重大危險源預控開展情況專項會議。
2、祁曉東(書記)：
（1）負責協(xié)助隊長對綜采隊重大危險源預控管理工作制度、職責、貫徹。
（2）負責區(qū)隊重大危險源預控管理審核及考核工作；
3、黃才博（采煤副隊長）：（1）負責采煤技術管理。
4、李勇超（機電副隊長）：
（1）負責重大危險源現(xiàn)場安全管理及考核工作（2）負責對機電檢修安全管理工作的及檢修質(zhì)量驗收。（3）負責重大危險源預控機電檢修包機責任制、崗位責任制的落實。
5、王濤、石鑫、陶余寶（采煤技術員、機電技術員）：（1）負責重大危險源預控管理臺賬記錄的建立。
（2）負責重大危險源預控安全技術措施編寫和審批、貫徹、學習。
6、王月元、鄭向虎、張代強、喬福林（跟班隊長）：（1）負責生產(chǎn)過程中對重大危險源進行現(xiàn)場隱患排查。（2）負責重大危險源預控安全技術措施的落實。（3）負責工作面工程質(zhì)量的驗收。（4）負責工程工作任務完成情況的驗收。
7、穆維陸、羅小均、毛國斌、符美松（驗收員）：（1）負責工作面重大危險源管控措施工程質(zhì)量的驗收。（2）負責重大危險源管工作任務完成情況的驗收。（3）負責重大危險源管各崗位記錄臺賬填寫情況的檢查。
1、井下動火預控目標及標準。
1）嚴格執(zhí)行《煤礦安全規(guī)程》第二百二十三條規(guī)定；井下和井口房內(nèi)不得從事電焊、氣焊和噴燈焊接等工作。如果必須在井下主要硐室、主要進風井巷和井口房內(nèi)進行電焊、氣焊和噴燈焊接等工作，根據(jù)不同的作業(yè)環(huán)境編制電氣焊專項安全技術措施，并嚴格落實。
2）嚴格執(zhí)行神新發(fā)【2014】417號文件《關于印發(fā)神新能源公司井下電氣焊作業(yè)管理辦法的通知》。
3）嚴格執(zhí)行按照寬溝煤礦井下電氣焊管理制度中各項條例和管理辦法。
2、瓦斯超限預控目標及標準。
利用好地面永久瓦斯抽放系統(tǒng)，加強端頭高位孔抽放、端頭隅角抽放、采空區(qū)插管抽放及采前預抽工作。加強日常工作面氣體管理及檢查，杜絕i010203綜放工作面發(fā)生瓦斯超限事故。
3、采空區(qū)自然發(fā)火預控目標及標準。
加強日常工作面兩端頭尾巷管理，減少采空區(qū)漏風量，確保i010203綜放工作面回采期間不發(fā)生火災事故。
4、沖擊地壓預控目標及標準。
工作面在回采期間不發(fā)生因沖擊地壓造成的人員傷害及設備損壞的事故。
5、火工品管理預控目標及標準。
嚴格執(zhí)行火工品使用及清退管理制度，加強工作面火工品使用管理及日常放炮作業(yè)管理、檢查，杜絕i010203綜放工作面發(fā)生火工品丟失及放炮事故。
1、每月按照《重大危險源預控月度pdca監(jiān)督審核表》對每一項重大危險源進行一次審核、評價，每月開展一次重大危險源預控專項會議，對存在的問題和差距持續(xù)改進。
2、根據(jù)重大危險源預控管理制度，對責任人重大危險源預控未達到月度預控目標、預控責任未落實到位、預控措施未執(zhí)行到位、預控過程存在的問題進行考核。
3、對已銷號的重大危險源總結分析評價，并完善固化預控方案及措施；對仍處于預控狀態(tài)的重大危險源持續(xù)改進、優(yōu)化預控方案及措施。
4、根據(jù)工作面現(xiàn)場實際情況，系統(tǒng)、工藝、設備、環(huán)境等發(fā)生變化后，區(qū)隊及時進行危險源再辨識和再風險評估，補充完善預控方案及措施。
5、結合重大危險源pdca預控環(huán)節(jié)要點，制定區(qū)隊重大危險源考核管理辦法，確保重大危險源預控各環(huán)節(jié)執(zhí)行落實到位、有效。
6、重大危險源、月度預控計劃中量化具體工作任務、明確時間節(jié)點和責任人，隨月度安全生產(chǎn)計劃同步下達。
8、實施過程中監(jiān)督把關到位，確保方案、措施執(zhí)行過程中不走樣、不變形、不打折扣。
9、對重大危險源預控方案及措施落實執(zhí)行情況進行定期或動態(tài)檢查，對于問題和差距及時進行改進。
10、當系統(tǒng)、工藝、設備、環(huán)境等發(fā)生變化，重新進行危險源辨識和風險評估，修改、完善預控方案及措施。
11、按照《重大危險源預控pdca月度管理審核表》對重大危險源預控計劃、方案、措施、狀態(tài)、目標、效果審核評價。審核評價必須客觀真實，不得弄虛作假。
12、針對重大危險源月度管理審核存在的問題和差距，及時整改，并補充完善預控方案和措施。
13.驗收、銷號。重大危險源按照計劃預控完成，經(jīng)本單位安全評估后向礦安全部門提出驗收申請，經(jīng)驗收合格方可銷號。
14.收集、整理、存檔重大危險源相關資料。主要包括：預控方案計劃、月度預控計劃（含持續(xù)改進計劃）措施、月度預控pdca過程、月度管理審核記錄、驗收銷號記錄。
（一）瓦斯超限預控考核辦法。
1、上下端頭頂板的托盤一次未拆除，罰款100元每個。
2、凡因巷道斷面不暢、風量不足、通風設施管理不到位、違反。
作業(yè)規(guī)程爆破、違規(guī)排放氣體等原因造成工作面瓦斯超限對班組罰款5000元/次；
3、機電班加強工作面內(nèi)電氣和設備的檢查，嚴格按照檢查流程進行電氣設備失爆檢查，防止電氣設備出現(xiàn)失爆現(xiàn)象。若工作面發(fā)現(xiàn)電氣設備失爆的，檢查維護人員停工學習，并罰款1000每處。
4、瓦斯超限仍安排作業(yè)的，對主要責任人從重處理，瓦斯超限違章指揮、違章作業(yè)的開除礦籍并追究相關領導責任。
5、跟班隊長、班組長、電鉗工必須配帶便攜式瓦斯報警儀，未按規(guī)定攜帶報警儀的每人罰款200元/次。
6、i010203綜放工作面上、下兩端頭尾巷用編織袋裝煤后進行碼放，并用編織袋對縫隙充填，未按規(guī)定進行封堵的，每次罰款500元，并停產(chǎn)進行整改。
7、回風隅角埋設管路對采空區(qū)進行抽放，當回風隅角瓦斯積聚濃度超過1%時，采用掛擋風障、安設瓦斯稀釋器等方式吹散隅角瓦斯，使瓦斯?jié)舛冉抵?%以下。未按規(guī)定執(zhí)行的，每次罰款500元。
（二）井下動火預控考核辦法。
1.在嚴禁動火區(qū)域私自動火作業(yè)的一律按照事故進行調(diào)查，從嚴處理，并解除勞動合同。
2.未取得電焊、氣焊作業(yè)資格證的人員從事井下電焊、氣焊作業(yè)，一律按“三違”處理，并上追兩級。
3.動火單位未執(zhí)行“寬溝煤礦井下電氣焊管理制度”、超范圍和超時間進行電氣焊作業(yè)，對動火班組罰款5000元，現(xiàn)場跟班隊長罰款500元。
4.井下和井口房內(nèi)從事電焊、氣焊和噴燈焊接等工作時，安全技術措施必須經(jīng)礦長批準。并嚴格遵守下列規(guī)定，否則罰款1000元。
（1）指定專人在現(xiàn)場檢查和監(jiān)督。
（2）電焊、氣焊和噴燈焊接等工作地點的前后兩端各10m的井巷范圍內(nèi)，必須是不燃性材料支護，有供水管路，專人負責噴水。上述工作地點必須至少備有2個滅火器，且在前后10m范圍之內(nèi)懸掛便攜式瓦斯報警儀。
（3）在傾斜巷道內(nèi)進行電焊、氣焊和噴燈焊接等工作時，必須在工作地點的下方用不燃性材料設施接受火星。
（4）電焊、氣焊焊接等工作地點的風流中，瓦斯?jié)舛炔坏贸^0.5%，且經(jīng)檢查作業(yè)地點附近20m范圍內(nèi)巷道頂部和支護背板后無瓦斯積存時，方可進行作業(yè)。
（5）電焊、氣焊焊接等工作完畢后，工作地點必須再次用水噴灑，有專人在工作地點檢查1h，發(fā)現(xiàn)異狀，立即處理。
（6）電焊、氣焊設備使用完畢后，必須及時運至地面，不得在井下存放。
5.工作面使用的滅火器必須保證完好，實現(xiàn)掛牌管理，否則一處罰款200元。
6.按要求配齊消防器材，否則一處不符合要求罰款200元。
（三）自然發(fā)火預控考核辦法。
1、各種探頭未按要求懸掛，發(fā)現(xiàn)一次考核500元。（責任人：端頭工）。
2、錨索托盤未按要求拆卸罰款500元每個，錨桿托盤未按要求拆卸罰款100元一個。
（責任人：端頭工）。
3、未及時移探頭造成探頭損壞罰款500元。（責任人：端頭工）。
4、未及時對瓦斯抽放管進行拆卸罰款200元。（責任人：端頭工）。
5、未對注氮管進行保護，造成注氮管損壞罰款200元。（責任人：端頭工）。
6、注氮管路損壞未及時處理罰款200元。（責任部門：端頭工、跟班隊長）。
7、工作面上、下端頭未及時堵漏、堵漏不符合要求，發(fā)現(xiàn)一次考核500元。（責任人：端頭工）。
8、工作面未探頂煤，罰款200元。（責任人：煤機司機）。
9、工作面回采率未達到80%，罰款500元。（責任人：放煤工、班長、跟班隊長）。
（四）沖擊地壓預控考核辦法。
1、采高要求：最低采高2.8米，最高不得超過3.3米，一架不合格罰款50元；（責任人：煤機司機）。
2、工作面不留傘檐，否則一處罰款50元。（責任人：煤機司機）。
3、煤機速度過快，罰款100元每次。（責任人：煤機司機）。
4、端頭留三角煤，罰款100元每次。（責任人：煤機司機）。
5、損壞巷道錨網(wǎng)，罰款100元每次。（責任人：煤機司機）。
6、支架初撐力不足，罰款20元每架，護幫板未貼緊煤壁罰款20元每架。未追機移架罰款100元每次。（責任人：支架工）。
7、單體初撐力不足罰款20元每根，單體防到措施不全罰款20元每根。單體未穿柱鞋罰款20元每個。（責任人：端頭工）。
8、托盤未及時拆卸罰款100元一個。（責任人：端頭工）。
9、進入工作面未穿防沖服罰款100元每次。（責任人：全員）。
10、取鉆屑未對煤壁進行防護，罰款200元每次。（責任人：煤機司機）。
11、取鉆屑未對前溜停電閉鎖，罰款500元每次。（責任人：煤機司機）。
12、采用鉆屑法監(jiān)測預警沖擊地壓危害施工作業(yè)時，施工人員必須按照設計要求的方位、傾角、深度、稱重方法認真執(zhí)行，不得弄虛作假，鉆屑原始記錄單必須交至防沖辦公室，否則，發(fā)現(xiàn)一次罰款200元。（責任人：煤機司機）。
13、綜采區(qū)必須建立健全各崗位操作規(guī)程，未建立的罰款200元；操作規(guī)程不全面的罰款100元。（責任人：技術員）。
14、綜采區(qū)必選按照經(jīng)營辦的統(tǒng)一安排，參加沖擊地壓防治培訓、學習、考試。否則罰款100元。（責任人：技術員）。
15、工作面150m以內(nèi)的巷道中所有設備設施必須按照設備設施安裝、使用相關規(guī)定進行固定；綜采工作面架間小型電氣設備也必須固定或捆綁。否則一處罰款100元。（責任人：標準化班）。
（五）火工品管理預控考核辦法。
1、火工品未入箱上鎖管理，罰款500元/次。
2、火工品使用記錄未填寫，罰款200元/次；
3、未執(zhí)行一炮三檢查及三人連鎖制度，罰款1000元/次，并停工學習；
4、放炮警戒距離未達到要求，罰款500元/次。
5、跟班隊長、班組長、放炮員必須配帶便攜式瓦斯報警儀，未按規(guī)定攜帶報警儀的每人罰款200元/次。
6、未按設計使用火工品，罰款500元/次。
7、火工品未按要求分裝，罰款500元/次。
8、未按要求使用爆破器材，罰款500元/次。
9、違規(guī)處理瞎跑、殘跑，罰款1000元。
10、不辦理火工品清退，私藏火工品，罰款2000元/次，并停工學習；
11、火工品箱防止位置不合理，罰款200元/次。
12、放炮前后不灑水降塵，罰款200元/次。
13、放炮作業(yè)前未對設施防護，罰款200元/次。
1、綜采隊重大危險源預控管理工作未開展，出現(xiàn)管理混亂，考核隊長、書記各500元，未按規(guī)定開展重大危險源預控檢查，考核隊長、書記各200元/次。未按月組織區(qū)隊人員召開重大危險源預控開展情況專項會議，考核隊長、書記各200元/次；未按照專項預控措施逐級落實管控責任，考核隊長、書記各100元/項；未按月對重大危險源再辨識、評估，考核隊長、書記各100元/次；月度管控的重大危險源未達到月度預控目標的，考核隊長、書記各200元/次；重大危險源預控制度及職責貫徹不到位，未參與重大危險源管控審核及考核工作，考核隊長、書記各400元；未按月落實重大危險源預控考核制度，重大危險源管控情況未與責任人收入掛鉤兌現(xiàn)，考核隊長、書記各200元。
措施，考核技術副隊長100元；
3、井下動火作業(yè)重大危險源現(xiàn)場安全管理不到位，考核機電副隊長300元/次；現(xiàn)場重大危險源安全技術措施執(zhí)行不到位，考核機電副隊長200元/次；重大危險源預控機電檢修包機責任制、崗位責任制未落實，考核機電副隊長200元/次；電檢修安全管理工作的及檢修質(zhì)量驗收不到位，機電副隊長100元/次。
4、重大危險源預控管理臺賬記錄未建立，考核技術員100元/項；重大危險源預控安全技術措施編寫審批、貫徹、學習不到位，考核技術員100元/項。編制預控專項措施前未進行危險源辨識和風險評估，預控措施未根據(jù)危險源辨識、風險評估的結果編制，措施未審批,考核技術員100元/項。
5、重大危險源進行現(xiàn)場隱患排查未開展、重大危險源管控安全技術措施未落實、工程質(zhì)量未按要求管理、當班工作任務未完成，考核跟班隊長200元/次。
6、重大危險源管控措施工程質(zhì)量未進行嚴格驗收、工作任務完成情況未按要求落實；各崗位記錄臺賬填寫情況未按要求檢查，考核驗收員200元/次。
寬溝煤礦綜采區(qū)2018年1月5日。
風險管控方案內(nèi)容篇四
按照關鍵風險領域“四條紅線”管控要求，進一步加強重大危險源風險管控，制定本管控方案，本管控方案適用于公司有重大危險源的所屬單位。
第一條嚴格執(zhí)行國家《危險化學品重大危險源監(jiān)督管理暫行規(guī)定》，公司《重大危險源管理辦法》等規(guī)章制度。
第二條重大危險源所屬單位是重大危險源管理與監(jiān)控責任主體。單位主要負責人對本單位的重大危險源安全管理工作負全面責任。
第三條單位每兩年至少應對重大危險源進行一次安全評估，形成安全評估報告，按規(guī)定報公司安全環(huán)保處備案。
第四條重大危險源監(jiān)控管理人員及作業(yè)人員必經(jīng)過安全教育和技術培訓，取得相應的操作證，熟悉重大危險源安全管理制度和操作規(guī)程，掌握本崗位的安全操作技能。
第五條重大危險源所屬二級單位每月至少對重大危險源檢查二次，所屬基層單位每周至少對重大危險源檢查二次，操作崗位落實每日巡檢，重大節(jié)日、重要時期必須組織對重大危險源進行檢查，并做好檢查記錄和檢查檔案。
第六條重大危險源設備、設施按要求定期檢測、檢驗并做好記錄。第七條重大危險源場所安裝和配備安全設備、設施，設置安全警示標志、標識，懸掛重大危險源風險提示牌。作業(yè)人員配發(fā)勞動保護用品、用具，并正確穿戴。
第八條重大危險源存在事故隱患，必須停運設備、設施立即整改，整改前和整改中應采取切實可行的安全措施。
第九條嚴禁節(jié)假日、特殊敏感時期在重大危險源場所從事動火、臨時用電、進入受限空間等危險作業(yè)，重大危險源動火作業(yè)必須升級審批。
第十條遵守交接班制度，做好交接班記錄。
風險管控方案內(nèi)容篇五
為進一步貫徹落實《泉州市人民政府安全生產(chǎn)委員會辦公室關于印發(fā)加強重大風險管控遏制重特大生產(chǎn)安全事故整體方案的通知》（泉安辦〔20xx〕122號）和《標本兼治遏制重特大事故工作指南》，有效降低和管控重大安全風險，堅決防范遏制重特大事故，保障師生生命財產(chǎn)安全，制定如下整體方案。
（一）指導思想。牢固樹立新發(fā)展理念，堅守發(fā)展決不能以犧牲安全為代價這條不可逾越的紅線，強化安全風險預控、關口前移、標本兼治、系統(tǒng)治理，采取制度機制、工程技術、管理等措施，切實把源頭治理挺在安全風險管控前面，把安全風險管控挺在隱患前面，把隱患排查治理挺在事故前面，增強安全防范治理能力，提升全市學校安全管理整體水平，有效防范和遏制重特大事故，保障師生安康幸福、共享改革發(fā)展和社會文明進步成果。
（二）工作目標。到"十三五"末，基本建成以制度機制為保障、以信息技術為支撐、以政府監(jiān)管和學校自控為手段的重大安全風險預防預控體系，在落實源頭管控的基礎上，對全市重大安全風險進行評估分類、分級管控、在線監(jiān)測、風險預警和應急聯(lián)動。
（一）全面加強學校安全源頭管控。各地教育部門要加快構建集規(guī)劃設計、重點區(qū)域、設施設備、新設學校、人員素質(zhì)"五位一體"的源頭管控和安全準入制度體系，通過審批、審核等辦法對安全風險進行預控把關，減少高風險項目數(shù)量和重大危險源，最終消除學校重大安全風險，提升全市學校本質(zhì)安全水平。
（二）制訂安全風險分級管控實施細則和隱患排查治理指引導則。各地要按照《泉州市教育局關于印發(fā)泉州市學校安全風險分級管控體系建設實施方案的通知》（泉教安〔20xx〕5號）、《泉州市教育局關于印發(fā)實施遏制重特大事故工作指南構建雙重預防機制工作方案的'通知》（泉教安〔20xx〕25號）要求，確定并指導標桿學校開展雙重預防機制建設試點工作，并在20xx年12月底前制定完善出臺學校安全風險分級管控實施細則、學校安全隱患自查自改指引導則和部門監(jiān)督檢查指引導則，明確安全風險類別、評估分級的方法和依據(jù)、管控的制度措施，實現(xiàn)把安全風險控制在隱患形成之前、把隱患消滅在事故前面。
（三）應用重大安全風險管控平臺和安全生產(chǎn)應急救援指揮平臺。按照全省整體建設要求，全省要建成"省、市、縣、企業(yè)四級互聯(lián)互通、資源共享的天地一體化重大安全風險管控平臺和安全生產(chǎn)應急救援指揮平臺，運用物聯(lián)網(wǎng)通信技術等信息化手段對重大安全風險進行管控，運用大數(shù)據(jù)分析手段進行風險預警，實現(xiàn)事故應急處置的實時信息傳遞、遠程指揮、資源調(diào)度、遠程會商和協(xié)調(diào)聯(lián)動"。
泉州市安委會將對接省上建設要求，按照《泉州市開展安全生產(chǎn)風險分級管控體系建設實施方案》負責重大安全風險管控平臺建設，融入正在運行的"泉州市智慧安監(jiān)"信息系統(tǒng)管平臺。應急救援指揮平臺建設，待省里方案確定后或建設好，泉州市安委會再啟動該項建設工作。各地各校要按照有關部署，抓好平臺應用工作。
（一）堅持重大安全風險優(yōu)先原則。切實把全面辨識評估安全風險和嚴格管控重大安全風險作為學校安全的第一道防線，切實解決"認不清、想不到"等突出問題，把安全風險管控挺在隱患前面。
（二）堅持全過程控制原則。樹立系統(tǒng)防控安全風險的觀念，從人、機、環(huán)、管四個方面建立全生命周期的安全風險評估和防控系統(tǒng)，努力把每一個安全風險都控制在可接受范圍內(nèi)。
（三）堅持全員參與和持續(xù)改進原則。不斷強化學校主體責任和教職工主體地位，建立和執(zhí)行好全員負責、全過程控制、自我修復、持續(xù)改進加強的多重預防工作機制。
第一階段（20xx年10月-20xx年底）。按照"關口前移、風險導向、源頭治理、精準監(jiān)管、科學預防、持續(xù)改進"的要求，堅持以"政府引導、標準先行、分級實施、整體推進"為原則，充分發(fā)揮各地教育部門安全監(jiān)管主體作用，編制、完善學校安全風險分級管控實施細則，全面落實學校安全主體責任，力爭至20xx年底，各地各校全部建成較為完善、有效運行的安全風險分級管控體系，全面融入"泉州市智慧安監(jiān)"信息系統(tǒng)平臺管理，全面接入集地理信息、監(jiān)測監(jiān)控、風險評估、風險分級、風險預警等功能為一體的"天地一體化"重大安全風險管控平臺，逐步形成"點、線、面"有機結合、"市、縣、校"無縫對接、標準化和信息化共同支撐的學校安全風險分級管控體系。
第二階段（20xx－20xx年）。各地各校要組織對重點領域重大安全風險進行全面摸排，試點使用重大安全風險管控平臺對重大安全風險實施分級分類管控和風險預警。
（一）強化組織領導。市教育系統(tǒng)成立重大安全風險管控領導小組，下設辦公室掛靠在市學校安全工作科，負責日常協(xié)調(diào)工作；負責重大安全風險管控具體工作。領導小組和辦公室成員名單不再另設，與《泉州市學校安全風險分級管控體系建設實施方案》保持不變，如有人員變動，自動更替。
（二）強化主體責任。各地各校要嚴格落實安全主體責任，依法保障安全投入，認真開展安全風險辨識、評估分級，建立重大安全風險監(jiān)管責任制，對安全風險分級、分層、分類、分專業(yè)進行管理，實行紅、橙、黃、藍四色風險管控措施，按規(guī)定向上級部門報送重大安全風險情況，確保本地本校的重大安全風險納入重大安全風險管控平臺進行管理，切實把重大安全風險管控到位。
（三）強化應急管理。各地各校要及時接收、分析有關部門發(fā)送的事故征兆預警信息，建立健全配套管理機制，及時、精準處置風險預警信息，有效管控重大安全風險。加強應急預案管理、演練、評估，推廣應急處置"一校一圖一冊一報告"，提高學校安全事故應急處置能力。
（四）強化摸排管控。各地各校要組織摸排本地本校存在的重大安全風險。對排查發(fā)現(xiàn)的重大安全風險要建立臺賬，落實管控責任，逐項制訂管控措施進行有效管控；對構成重大危險源的，要落實辨識、評估、登記、備案管理制度和監(jiān)測監(jiān)控措施。
（五）強化信息報送。各地各校每季度末要及時總結本地本校加強重大安全風險管控工作情況，形成書面材料于下一季度首月1日前報送市教育系統(tǒng)重大安全風險管控領導小組辦公室，每年12月5日前報送全年工作進展情況。
風險管控方案內(nèi)容篇六
為深刻汲取近期火災事故教訓，有效遏制教體系統(tǒng)火災亡人事故的發(fā)生，確保全縣教體系統(tǒng)火災形勢持續(xù)穩(wěn)定，按照縣安全生產(chǎn)委員會、縣消防安全委員會關于印發(fā)《xx縣消防安全隱患大排查大整治專項行動方案》的通知要求，并結合本系統(tǒng)實際，決定開展教體系統(tǒng)校園消防安全隱患大排查大整治工作。
(一)筑牢校園消防安全理念。各級各類學校要堅持“人民至上、生命至上”，牢固樹立安全發(fā)展理念。
(二)杜絕校園火災事故發(fā)生。全力遏制火災事故，堅決防范重特大和有影響的火災事故發(fā)生。
(三)消防安全管理水平切實提升。風險研判、精準治理、源頭管控的火災風險防范化解機制得到建立健全，消防安全風險防范能力、校園消防安全管理水平從本質(zhì)上、源頭上得到提升。消防安全常識得到廣泛普及，師生員工消防安全素質(zhì)逐步提高，發(fā)現(xiàn)和消除火災隱患、撲救初起火災和逃生自救互救的“四個能力”明顯增強。
(四)消防力量建設全面加強。消防基礎設施建設與教育發(fā)展同步推進，組建好消防專職兼職消防救援隊伍，增強微型消防站等消防救援力量，滅火救援基本裝備配備完善，救援能力明顯提高，初期火災處置能力得到增強。
1、排查校園內(nèi)是否存在經(jīng)營性小賣部和木房。
一是小賣部部的消防設施是否符合消防要求，通道是否暢通，滅火器是否配足，是否使用大功率取暖器和明火取暖，是否用明火加工食品等行為；小賣部是否存在“下店上宅，前店后宅、夾層住人”等問題。
二是木房線路是否老化、松動脫落、裸露等火災隱患，是否配足滅火器等消防器材設施。
2、排查安全出口、疏散通道是否保持暢通。
二是是否存在堵塞、鎖閉、占用疏散逃生通道、逃生出口，疏散逃生通道、外窗上是否設置卷簾門、鐵柵欄、防盜網(wǎng)，通道口是否存在停放機動車、三輪車、自行車等交通工具。
3、排查是否使用、儲存易燃可燃材料物品。
重點檢查學生住宿場所是否采用泡沫夾芯彩鋼板等可燃材料搭建，場所內(nèi)是否使用易燃材料進行裝修。
4、排查校園內(nèi)是否有燃氣、汽油、酒精等易燃易爆危險物品。
一是實驗室備用的酒精嚴格按照實驗室危險品管理規(guī)定管理，落實專人負責管理使用。
二是燃氣管理是否安全規(guī)范。校園內(nèi)是否使用液化氣罐等燃氣，是否安裝可燃氣體報警裝置，是否規(guī)范安全存放燃氣罐。對未安裝可燃氣體報警裝置的一律不允許使用燃氣，否則按事故處理。
三是對應急備用的發(fā)電機汽油、柴油等易燃品嚴格落實專人負責管理使用，實行“專人、專用、專鎖”管理，是否遠離火源。
5、排查是否配齊配足消防器材設施。重點排查學生宿舍、食堂、實驗室、計算機教室、圖書室、閱覽室、保管室、教室辦公室等是否配足備干粉滅火器，強電機房是否配足二氧化碳滅火器，食堂是否配備滅火毯，是否安裝防火門、消防卷盤等設施。
6、排查是否嚴格用火用電管理。
二是是否存在電動車在校園內(nèi)充電現(xiàn)象；
三是食堂明火四周是否堆放可燃物等。
7、排查電源線路是否安全。排查校園空間的供電線路是否穩(wěn)固，對學生宿舍、食堂、教學樓、辦公樓、各種功能室的電源線路詳細排查，大功率取暖器的線路是否超負荷供電，是否存在線路老化和裸露情況，電線線路外管是否為阻燃材料等。
8、排查責任是否落實。
排查宿舍管理員、食堂工人、保安、班主任、各管理部門負責人、功能室管理員是否履行好消防安全責任人的職責；是否形成部門、教師、員工齊抓共管、人人參與的部門聯(lián)動消防管理網(wǎng)絡。
9、排查消防宣傳教育是否開展。
一是學校是否開展消防宣傳主題教育活動，是否開設消防知識宣傳?？?BR> 二是班級是否開展消防主題班會教育，是否通過家長微信群、qq平臺、電話短信等方式對學生家長、監(jiān)護人員進行居家安全用電、防火和防煤氣中毒等宣傳提示。
20xx年11月30日至20xx年12月25日，要求做到邊排查邊整治。
(一)提高思想認識，強化組織領導。各鎮(zhèn)街道中心學校要提高政治站位，在思想上務必重視起來，深刻認識做好當前火災防控工作的重要意義，認真汲取歷年來火災事故教訓，切實加強組織領導，強化調(diào)度指揮。
（二）加強協(xié)同配合，開展綜合整治。各鎮(zhèn)街道中心學校要按照“管行業(yè)必須管安全、管業(yè)務必須管安全、管生產(chǎn)經(jīng)營必須管安全”的要求，落實區(qū)域管理，各司其職，深入轄區(qū)內(nèi)各級各類學校、民辦教育機構等，細致開展好排查和整改督促工作。
（三）嚴格考核督導，嚴肅問責追責。各鎮(zhèn)(街)中心學校要嚴格落實好排查整改主體責任，強化落實監(jiān)管責任，強化職能管理、專業(yè)管理和過程管理，確保各項消防安全工作有人盯、有人抓、有人管，各學校要做到安全投入到位、安全培訓到位、基礎管理到位、應急救援到位。對工作不落實、成效不明顯的將進行通報，督促落實整改到位，并將工作開展情況納入年終考核，對履職不力的將嚴肅問責。
風險管控方案內(nèi)容篇七
安全風險管控專項工作方案為切實加強安全風險管控，將安全管理重點前移，主要從加強制度建設，堅持問題導向完善閉環(huán)監(jiān)管機制等方面入手，梳理安全生產(chǎn)過程中人、機、法、環(huán)、料各環(huán)節(jié)危點制定切實有效的管控措施和手段，確保公司運行風險可控、在控，有效防止人身、電網(wǎng)、設備事故，維護電力系統(tǒng)安全穩(wěn)定運行和電力的可靠供應。
按照公司管理提升年活動實施方案總體部署，依據(jù)《國網(wǎng)公司安全工作規(guī)定》、等法律法規(guī)制定本工作方案。
一、工作目標。
為落實公司安全工作會議精神和工作會暨二屆五次職代會會議精神，堅持安全、和諧、綠色、創(chuàng)新發(fā)展，建設“三優(yōu)一流”企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略。
深刻汲取公司電網(wǎng)、設備等事故教訓，結合公司電網(wǎng)及生產(chǎn)要素與環(huán)境等實際開展安全風險管控專項工作，以安全風險管控和隱患排查工作為抓手，落實安全生產(chǎn)主體責任，逐級明確安全目標，層層落實安全責任，強化安全監(jiān)督管理，進一步夯實安全生產(chǎn)基礎，防止發(fā)生人身、電網(wǎng)、設備事故。
二、組織機構。
成立安全風險管控領導小組，負責安全風險管控組織領。
導、協(xié)調(diào)等管理工作，組成人員如下：
組長：
副組長：
成員：安全監(jiān)察部、生產(chǎn)技術部、電力營銷部、工程管理。
部、計劃發(fā)展部、公司辦公室、電力調(diào)度中心負電力檢修。
中心、電費回收中心及生產(chǎn)單位責人。
領導小組辦公司室設在安全監(jiān)察部，安全監(jiān)察部主為負責。
人，安全監(jiān)察部全體人員負責日常工作開展。
三、工作任務。
掛牌督辦各個環(huán)節(jié)，落實風險管控措施，提高安全管理水平，
將風險消滅在萌芽狀態(tài)，減少安全事故的發(fā)生。
四、專項工作內(nèi)容(一)電網(wǎng)安全風險管控，加強電網(wǎng)運行安全風險管控。
按照《電力安全事故應急處置和調(diào)查處理條例》(國務院599。
行深入分析，對可能發(fā)生電力安全事故(事件)的電網(wǎng)安全風。
險。
(二)運行作業(yè)風險管控，根據(jù)公司安全管理標準及標準。
化作業(yè)，全面梳理在運行作業(yè)過程中，由于組織不完善、安。
全培訓不到位、管理不到位、行為不規(guī)范、措施不落實等可。
能引起安全事故的風險，為杜絕和防范人身傷害和人員責任。
事故風險。
險。
(四)防范自然災害和外力破壞安全風險管控。
解自然和環(huán)境安全風險。
(五)信息通訊安全風險管控，梳理信息網(wǎng)絡、數(shù)據(jù)交換、數(shù)據(jù)中心，業(yè)務應用等方面隱患排查，避免信息安全事故發(fā)生。
(六)基建安全風險管控，主要從基建固有風險(如人身觸電、高空墜落、物體打擊、機械傷害、起重傷坍塌等)害、和動態(tài)風險(作業(yè)中的安全風險)入手，梳理各環(huán)節(jié)存在的問題，加強對基建項目的危害辨識及風險評估，將評估措施融入相關制度、施工流程圖、作業(yè)指導書，確保基建設安全。
五、建立電網(wǎng)安全風險管控機制加強安全風險評估。
和管控，建立和完善安全風險全過程閉環(huán)管控常態(tài)機制，強化安全風險的`識別和評估，提出有針對性的管控措施，降低風險發(fā)生的概率，減輕風險產(chǎn)生的后果，提高風險發(fā)生后的應急處置能力，有效防范安全事故發(fā)生。
六、時間安排。
(一)部署啟動階段。
印發(fā)《安全風險管控專項工作方案》，全面部署安全風險管控專項行動。
各成員組相關單位(部門)安全實際情況，深入分析安全運行存在的安全風險和薄弱環(huán)節(jié)，制定切實可行的實施方案，部署本單位安全風險管控專項行動。
(二)組織實施階段。
4月，結合電網(wǎng)、運行基建等深化隱患排查治理工作，組織開展安全風險辨識與評估，認真自查自評存在的問題，全面梳理安全風險、安全隱患和薄弱環(huán)節(jié)，及時落實安全防控措施，建立和完善安全風險全過程閉環(huán)管控機制，深化電網(wǎng)安全風險管控和隱患排查治理工作。
5-7月，結合防洪度汛和迎峰度夏安全檢查，重點做好電網(wǎng)安全風險管控專項行動開展工作。
對于發(fā)現(xiàn)的電網(wǎng)安全風險和自然災害等突出問題，及時落實整改措施。
9月中旬前，要圍繞電網(wǎng)安全風險管控重點內(nèi)容，編制完成本單位安全風險管控工作情況的總結報告。
9月底前，安全監(jiān)察部根據(jù)實際情況，圍繞安全風險管控重點內(nèi)容，編制形成公司安全風險管控情況的總結報告。
(三)總結提高階段。
10-12月，安全監(jiān)察部組織成員單位，對公司安全風險管控工作開展情況進行總結和評價，編制《加強電網(wǎng)安全風險管控指導意見》提出下一步監(jiān)管意見和要求。
--。
風險管控方案內(nèi)容篇八
為進一步做好我校安全風險防范化解工作，確保校園安全穩(wěn)定。學校黨委提高政治站位，統(tǒng)籌安全與發(fā)展，強化責任擔當。始終把防控重大風險、遏制重特大事故作為重中之重。全面開展安全大檢查，及時整治安全風險隱患，嚴格落實省教育廳提出的八個方面重點排查內(nèi)容，全面排查校園安全管理方面存在的重大風險隱患薄弱環(huán)節(jié)，深入貫徹落實省委、省政府及省教育廳關于加強重大安全風險防范化解工作的部署要求，結合學校實際，特制定本方案。
認真落實《國務院安全委員會辦公室關于切實加強重大安全風險防范化解工作的通知》（安委辦【20xx】4號）文件要求，省委、省政府及教育廳、省安委辦、平安辦關于加強重大安全風險防范化解工作部署要求，切實做細、做實、做好學校防范化解重大風險工作。
有效防范和遏制涉校、涉生安全事故、案件發(fā)生。全面提升學校安全發(fā)展水平。把抓好安全生產(chǎn)工作作為完整準確貫徹新發(fā)展理念，推動學校高質(zhì)量發(fā)展的重要舉措，實現(xiàn)學校第三屆黨代會工作目標的重要保障。把維護校園安全作為必須扛起的政治責任。
把防范化解重大安全風險擺到更加突出位置，納入學校黨委和行政重要工作要點，積極排查校園安全領域中的短板和弱項，舉一反三，壓實責任，做到責任到位，措施到位。從嚴從實壓實安全責任，從嚴從實研判安全風險，從嚴從實看展安全大檢查，從嚴從實開展隱患治理，從嚴從實加強安全管理，從嚴從實做好安全準備。
學校決定成立重大安全風險防范化解工作工作領導小組，黨政同責，一崗雙責、齊抓共管。全面開展安全生產(chǎn)大檢查、大整治工作。
組長：
副組長：
成員：
1.各樓宇窗戶防護設施安裝項目。完成時間：7月15日前，負責部門：后勤管理處。
2.室內(nèi)外消防管網(wǎng)連接項目。完成時間：9月前，負責部門：后勤管理處。
3.做好校園封閉期間學生心理危機排查、教育疏導工作。全年，負責部門：學生處。
4.學生公寓安全出口、疏散通道清除阻礙逃生障礙物，確保逃生通道暢通。完成時間：全年，責任部門：學生處。
5.加強校園交通安全治理，增設交通設施，開展安全交通安全教育，外來車輛審批入校，學校自由車輛安全狀況良好。完成時間：7月前，責任部門：保衛(wèi)處、辦公室。
7.加強食品安全管理，嚴格執(zhí)行《食品安全管理制度》，嚴格管控食品進貨渠道，定點采購、留樣備查，餐飲人員持有效健康證明上崗，確保校園食品安全。
8.對全校兩處消防水池，五棟樓宇火災自動報警系統(tǒng)，消火栓、滅火器、疏散指示標志等消防設施器材進行隱患排查，維保檢測，確保消防設備運行正常。責任部門：保衛(wèi)處。
9.對學校1個變電室，28個配電室，13處公寓限電柜進行安全用電排查，發(fā)現(xiàn)隱患及時整改，保證校園用電安全。責任部門：后勤管理處、學生處。
10.健全完善學校安全工作責任體系，嚴格落實安全生產(chǎn)“一崗雙責”制度，完善各類應急預案，進一步強化綜合防御防范措施，繼續(xù)推進完善雙重預防機制建設，提升學校安全防范能力。責任部門：保衛(wèi)處。
11.做好校園樓堂館舍等建筑安全隱患排查和整治工作，增強抵御自然災害的能力。責任部門：后勤管理處。
12.做好校園內(nèi)體育場地、設施的安全排查。責任部門：體育學院。
13.嚴格排查治理學生公寓是否存在違規(guī)使用大功率電器、劣質(zhì)充電器及吸煙等不安全行為。責任部門：學生處吧、各二級學院。
14.加大校園周邊環(huán)境治理，嚴格落實校園管控措施，積極預防暴力傷害等安全問題的發(fā)生。
15.其他與安全工作有關的隱患。
風險管控方案內(nèi)容篇九
公司成立《公司安全風險辨識管控建設領導小組》：
組
長：***（總經(jīng)理）。
副組長：****（副總經(jīng)理）組。
員：****（**部經(jīng)理）。
***（***部經(jīng)理）。
***（**車間經(jīng)理）。
***（***車間主任）。
****（專職安全員）。
***（***車間主任）。
***（****車間主任）。
***（***車間主任）。
一、工作職責：
1.組長：負責組織制定風險辨識管控建設方案，對風險辨識管控建設工作情況進行監(jiān)督和指導。
2.副組長：負責危險源辨識、風險評估和風險控制措施確定方案的協(xié)調(diào)和管理工作。
組長、副組長負責組織對全公司風險結果評審；對各部門車間風險及控制措施進行匯總、監(jiān)督評估；日常進行風險排查治理；匯總“一圖二單三卡”并具體實施。
二、工作步驟。
1.準備階段（***月*-*日）。
公司制定《風險辨識管控建設實施方案》，對辨識方法、時間進行安排。各部門、車間依據(jù)公司要求，落實各自部門車間的設備清單和危險源，預先對設備和危險源進行危險（有害）因素排查辨識，再對安全風險分級管控清單加以管控，并落實崗位告知卡的制定，完成后交組長、副組長、進行評審和完善危險源、危險（有害）因素排查辨識，安全風險分級管控清單、告知卡的制作。2.實施階段（**月**日至**月***日）。
**-**日完成《風險源辨識與分級管控管理手冊》作為培訓教材對全體員工進行“一圖二單三卡”培訓，并將“一圖二單三卡”進行張貼掛墻。
3.總結階段（**月***日至**月***日）。
在實施過程中不斷發(fā)現(xiàn)問題并及時完善和處理使其更好的作為今后企業(yè)發(fā)展過程中作為隱患排查的重要依據(jù)。
*****有限公司。
201**年***月***日。
風險管控方案內(nèi)容篇十
安全工作的指導思想是“安全第一、綜合治理”，因此對駕駛員的安全教育工作是“預防為主”的前提。自有車隊班組針對駕駛員安全意識薄弱、自我保護意識差的情況，實施每月多頻次現(xiàn)場教育培訓。使其明白各項安全工作的相關規(guī)定要強化，包括交通法規(guī)意識、工作責任心意識等。分析夏季安全工作特點推出計劃，對高溫、暴雨、臺風等惡劣天氣狀況增多，是各類事故高發(fā)期、易發(fā)期的形勢進行預判加以提醒，嚴峻的形勢給安全行車會帶來風險隱患，或可能會造成一定的負面影響。自有車隊將全面把握夏季天氣特點，結合公司運輸生產(chǎn)實際情況，組織駕駛員開展事故警示教育活動，參加事故安全分析會學習交流，樹立更高的安全責任感，起動了很好的效果。
1、會議貫徹宣傳;。
2、利用標語、宣傳欄、安全平臺宣傳安全工作;。
4、以“節(jié)日安?！睘橹攸c，廣泛做好安全生產(chǎn)實質(zhì)性宣傳。
風險管控方案內(nèi)容篇十一
為認真抓細抓實校園安全工作，確保師生生命財產(chǎn)安全，維護校園安全穩(wěn)定，現(xiàn)結合全縣校園安全工作實際，開展校園及周邊安全隱患集中排查整治及今后一段時期的安全工作作如下安排：
全縣各學校、幼兒園。
（一）排查整治內(nèi)容：校園及周邊治安秩序、校園安保、防溺水、學生上下學交通安全、防欺凌、防電詐、心理健康、疫情防控、安全教育等校園安全的全方位工作。
（二）本次排查整治重點。
1.校門口安保工作。
校園監(jiān)控是否全覆蓋，且均正常運行；一鍵式報警器是否暢通；保安是否按標準配備，是否在崗履職，是否具有應有的履職能力；是否定期開展保安培訓；“八件套”器材是否完好，保安是否會用；警察、保安、值日領導和教師、家長志愿者參與的校園高峰勤務是否落實；外來人員是否登記、掃碼、測溫。
2.防學生溺水工作。
對轄區(qū)內(nèi)水域安全隱患排查是否全面清楚，對河流、水庫、水池等易發(fā)溺水事故的水域是否有警示標識、有防護設施、有值守人員、有巡查人員。防溺水“六不”教育是否落實；《防溺水致家長的一封信》發(fā)放是否符合要求及回執(zhí)留存。
3.學生上下學交通安全。
學校門口及周邊道路交通標志、標線、信號燈、減速帶等設置是否到位、合理，維修是否及時;校園門前禁停、限速標識、標牌設置是否到位;鄉(xiāng)村道路通行條件及安保設施建設、維護是否到位;校門前道路限速、禁行管控措施是否落實，上下學高峰時段校門口人、車是否分流；打非治違工作是否常態(tài)化開展；對涉校車輛駕駛員背景調(diào)查是否詳實并跟蹤掌握，對駕駛員安全培訓是否定期開展；對集中接送學生的專車是否在每次出行前均進行安全檢查；對隨車管理員是否定期培訓、管理是否到位；交通安全教育是否落實。
4.預防校園欺凌工作。
是否不定期開展管制刀具和違禁物品清理;是否經(jīng)常性開展矛盾糾紛和可能發(fā)生欺凌事件的苗頭排查;預防欺凌教育是否落實。
風險管控方案內(nèi)容篇十二
按照《xx縣紀委關于加強廉政風險防控工作實施方案》，結合實際，特制定如下實施方案。
一、指導思想、工作目標和工作原則。
（一）指導思想。
力運行為核心，以崗位風險防控為基礎，以加強制度建設為重點，以現(xiàn)代信息技術為支撐，著力構建權責清晰、流程規(guī)范、風險明確、措施有力、制度管用、預警及時的廉政風險防控機制，不斷提高預防腐敗工作科學化、制度化和規(guī)范化水平，為推動我xx縣經(jīng)濟社會又好又快的發(fā)展提供有力保證。
（二）工作目標。
圍繞構建具有我xx縣特色的懲治和預防腐敗體系，按照統(tǒng)一要求，xx年至xx年，初步建立廉政風險防控機制，并逐步形成制度健全完善，機制運行順暢，制度執(zhí)行有力的廉政風險防控風險防控機制，進而推動全系統(tǒng)預防腐敗工作取得新的明顯成效。
（三）工作原則。
堅持圍繞中心、服務大局。把廉政風險防控與貫徹落實xx縣委、政府的各項重要決策以及黨的建設緊密結合起來，與單位的職能職責和業(yè)務工作緊密結合起來，通過規(guī)范權力運行，有效預防腐敗，保障和促進經(jīng)濟社會平穩(wěn)較快發(fā)展。
堅持系統(tǒng)治理，改革創(chuàng)新。將加強廉政風險防控融入業(yè)務管理中，做到統(tǒng)籌推進，協(xié)調(diào)發(fā)展，不斷提升預防腐敗和業(yè)務管理的標準化、規(guī)范化水平。針對工作中出現(xiàn)的新情況、新問題，探索懲治和預防腐敗的新思路、新辦法、新途徑。
堅持管用有效，強化指導。合理確定工作目標、任務、方法、步驟，采取操作性強的措施，確保廉政風險防控機制管用有效，堅決避免和客服形式主義，加強分類指導，穩(wěn)步推進。
二、主要內(nèi)容和方法步驟。
緊密結合實際，圍繞監(jiān)督和制約權力運行，全面梳理和排查可能引發(fā)廉政風險的問題，通過評估風險等級、制定防控措施、強化監(jiān)督檢查等手段，進一步規(guī)范程序和流程、完善防控機制、對預防腐敗工作進行科學化、系統(tǒng)化和規(guī)范化管理。
排查廉政風險點。認真抓好廉政教育、清權確權、排查風險工作，使公務人員做到知道權力、知道權限、知道責任、知道風險點、知道防控措施、知道違紀后果、夯實防控基礎。一是加強崗位風險教育。結合業(yè)務工作實際，編寫教育內(nèi)容，使公務人員切實樹立“崗位有風險，用權須謹慎”和“查不到風險就是最大風險”的觀念，提高開展風險防控工作的主動性。二是明確崗位職責權限。按照職權法定、權責一致的原則，全面清權確權，并繪制權力運行流程圖。每個公務人員對照“三定方案”和崗位職責，自覺用責任規(guī)范行為。三是排查權力行使風險。圍繞審批權、執(zhí)法權、人事權、財務權等主要權力，本著“對崗不對人，對事不對人”的原則，通過自己找、相互提、領導點、組織定等方式，認真查找“三類風險”:即查找權力行使風險，重點查找由于權力過于集中、運行程序不當和自由裁量空間過大，可能造成決策失誤、權力濫用的風險；查找制度機制風險，重點查找由于工作制度不健全、監(jiān)督管理機制不完善，可能導致權力失控的風險；查找思想道德風險，重點查找由于理想信念不堅定、工作作風不扎實和職業(yè)道德不牢固，以及外部環(huán)境對正確行使權力的影響，可能造成行為失范的風險。四是評估風險等級。根據(jù)風險發(fā)生的概率大小、可能造成的危害程度，將風險等級劃分為“高”“中”“低”三級?！案摺憋L險是指涉及重大決策、重要人事任免和大額度資金使用等，具有決策、行政執(zhí)法、行政許可、部門管理等決策、審批、自由裁量、事務管理決定權的領導崗位；“中”風險是指涉及組織人事、財務審批、物資采購和管理、資金審核管理以及與本單位的主要職責和人財物相互關聯(lián)等，具有一定行政執(zhí)法、行政許可、部門事務管理、執(zhí)法權的領導崗位和具體承辦崗位；“低”風險是指涉及日常工作中有一定綜合協(xié)調(diào)職能的領導或非領導崗位以及與本單位的主要職責和人財物權有一定關系的領導崗位和工作崗位。對于近三年來出現(xiàn)過不廉潔問題及群眾反映強烈的其他崗位，要作為重點確定風險等級。對不同等級廉政風險的管理，按照黨風廉政建設責任制要求和單位領導職責分工，實行分級管理、分級負責、責任到人，單位主要領導負總則。重點突出對高等級風險的防控。
制定防控措施。針對存在的廉政風險，從單位、內(nèi)設機構、崗位三個層次，提出防范控制風險的具體措施和辦法，建立完善以崗位為點、程序為線、制度為面環(huán)環(huán)相扣的廉政風險防控機制。
風險管控方案內(nèi)容篇一
各市安監(jiān)局：
為確保安全生產(chǎn)風險分級管控和隱患排查治理雙重預防體系（以下簡稱“風險隱患雙重預防體系”）執(zhí)法檢查的針對性、規(guī)范性和實效性，強力推進全省風險隱患雙重預防體系建設，省安監(jiān)局研究制定了《山東省安全生產(chǎn)風險分級管控和隱患排查治理雙重預防體系執(zhí)法檢查指南（試行）》，現(xiàn)印發(fā)給你們，請結合本地實際，認真貫徹執(zhí)行。
山東省安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局。
2018年8月20日。
山東省安全生產(chǎn)風險分級管控和。
隱患排查治理雙重預防體系執(zhí)法檢查指南。
（試行）。
為有效解決全省風險隱患雙重預防體系建設以及運行中存在的突出問題，確保風險隱患雙重預防體系執(zhí)法檢查的針對性、規(guī)范性和實效性，強力推進風險隱患雙重預防體系建設，根據(jù)省政府安委會辦公室《關于印發(fā)的通知》（魯安辦發(fā)﹝2018﹞29號）要求，制定本指南。
一、指導思想。
認真貫徹落實_關于建立安全生產(chǎn)風險分級管控和隱患排查治理雙重預防性工作機制的重要指示精神，按照省委、省政府關于風險隱患雙重預防體系建設的總體部署要求，堅持目標導向、問題導向和效果導向，以《_安全生產(chǎn)法》、《山東省安全生產(chǎn)條例》、《山東省生產(chǎn)經(jīng)營單位安全生產(chǎn)主體責任規(guī)定》等法律、法規(guī)和規(guī)章為法律依據(jù)，以風險隱患雙重預防體系建設通則、細則、實施指南等標準以及相關政策文件為專業(yè)支撐，以責令改正、行政處罰和行政強制為執(zhí)法手段，以企業(yè)全員參與、全過程管控、精準管控、有效運行、考核獎懲、持續(xù)改進等風險隱患雙重預防體系建設關鍵因素為執(zhí)法焦點，明確執(zhí)法檢查的重點內(nèi)容、方式方法、程序規(guī)則、處置措施，制定出臺統(tǒng)一、規(guī)范、實用的風險隱患雙重預防體系執(zhí)法檢查指南，為全省風險隱患雙重預防體系執(zhí)法檢查提供標準支撐。
二、檢查原則。
（一）執(zhí)法檢查與教育推進相結合。準確定位風險隱患雙重預防體系執(zhí)法檢查的工作目標、任務和意義。對非主觀故意原因導致風險隱患雙重預防體系建設不符合通則、細則和實施指南要求的，以責令改正和說服教育為主，督促企業(yè)認真整改問題，通過執(zhí)法檢查，積極推進企業(yè)風險隱患雙重預防體系建設。
（二）建立制度與有效運行相結合。全面檢查風險隱患雙重預防體系建設的總體狀況，特別是要關注企業(yè)風險隱患雙重預防體系制度建立與運行情況。要緊盯體系運行落實，認真檢查企業(yè)風險分級管控落實情況、高風險控制措施落實情況、重大事故隱患排查治理情況以及雙重預防體系考核獎懲落實情況。
（三）突出重點與處罰懲戒相結合。圍繞全省風險隱患雙重預防體系建設過程中存在的突出問題和共性問題，聚焦檢查重點，實現(xiàn)精準執(zhí)法。對關鍵性環(huán)節(jié)，要根據(jù)工作流程、工作關聯(lián)或問題線索進行深入檢查，真正做到查準問題、查清事實。對拒不開展風險隱患雙重預防體系建設、檔案資料弄虛作假等存在主觀故意且性質(zhì)惡劣的情形，要堅決依法嚴查重罰。
（四）執(zhí)法結果與考核評審相結合。用好風險隱患雙重預防體系執(zhí)法檢查結果，放大執(zhí)法效果，提高執(zhí)法震懾力。建立內(nèi)部通報機制，執(zhí)法機構應及時將風險隱患雙重預防體系執(zhí)法檢查結果，通報給相關業(yè)務處（科、室），作為企業(yè)安全生產(chǎn)標準化評審、年度安全生產(chǎn)先進單位評選的參考依據(jù)。
三、檢查方法。
重點推薦以下五種檢查方法：查閱資料、現(xiàn)場檢（勘）查、人員詢問、應知應會考核和現(xiàn)場演練（示）。執(zhí)法檢查中，要根據(jù)檢查內(nèi)容和實際情況，靈活運用適當?shù)臋z查方法或者組合運用多種檢查方法，確保檢查得出的結論可靠、無異議。
（一）查閱資料。通過查閱企業(yè)風險隱患雙重預防體系相關制度、文件、標準規(guī)程、清單、臺賬、記錄、票據(jù)、證件、照片等各類檔案資料，核實企業(yè)體系建設和實際運行情況。要注意通過深入查閱多項檔案資料之間的關聯(lián)性和一致性，甄別相關檔案資料的真實性。要注意核實檔案資料與企業(yè)實際特別是現(xiàn)場運行情況是否一致，避免僅用資料驗證資料的有效性。
（二）現(xiàn)場檢（勘）查。對風險管控措施涉及到的設備設施、現(xiàn)場布局、安全間距、作業(yè)環(huán)境等方面內(nèi)容，需要進行現(xiàn)場檢（勘）查，以判定風險控制措施是否合理合規(guī)、是否真正落實、是否有效運行。需要了解或詢問相關情況時，應直接詢問現(xiàn)場值班操作人員，而不是詢問陪同檢查的管理人員。需要現(xiàn)場勘查的，應視情使用專業(yè)設備進行測量和檢驗，或委托有資質(zhì)的檢測檢驗機構勘查。要通過現(xiàn)場檢（勘）查發(fā)現(xiàn)的重要問題，反向驗證企業(yè)風險控制措施的針對性和有效性。
（三）人員詢問。檢查人員為了查清某個情況，可以對企業(yè)相關人員進行詢問。人員詢問分為隨機詢問和針對性詢問兩種形式。隨機詢問是指檢查人員根據(jù)需要，隨機指定相關人員（主要負責人、分管負責人、專業(yè)管理人員、一線崗位操作人員等）進行詢問，了解某項工作的具體情況，了解相關人員對風險隱患雙重預防體系知識掌握和職責履行情況。針對性詢問主要用于對風險隱患雙重預防體系違法違規(guī)行為的調(diào)查。詢問前，檢查人員應根據(jù)違法線索有針對性地選取詢問對象并制定詢問提綱。詢問時，要有至少兩名執(zhí)法人員在相對獨立場所進行詢問，注意合理引導被詢問人主動介紹情況，避免簡單無效的問答式詢問，詢問情況要通過《詢問筆錄》如實記錄，并由詢問雙方共同簽字確認。詢問過程可以進行拍照、視頻或者音頻錄像。
（四）應知應會考核。為檢驗企業(yè)相關人員是否具備風險隱患雙重預防體系知識和管控能力，應對企業(yè)主要負責人、分管負責人、專業(yè)管理人員、一線重點崗位操作人員進行應知應會考核?？己瞬扇骈]卷考試的形式?？己藘?nèi)容要結合被考核人的崗位特點，以崗位關鍵危險源類型和對應風險控制措施為主?？己私Y果明顯達不到要求的，對相關人員的教育培訓、隱患排查、雙重預防體系考核獎懲等情況進行深入調(diào)查?？荚囋嚲砗涂荚囘^程照片或者視頻錄像可作為證據(jù)固定。
（五）現(xiàn)場演練（示）?，F(xiàn)場演練（示）就是要求企業(yè)一線崗位操作人員對某項檢查內(nèi)容進行實地演練或者演示，以確定其對某項內(nèi)容的掌握程度。要重點演練（示）特殊作業(yè)活動流程、現(xiàn)場排查隱患、安全設施設備操作、報警情況處置、勞動防護用品和應急器材物資操作使用等方面內(nèi)容。現(xiàn)場演練（示）過程可以進行拍照或者視頻錄像。
四、檢查內(nèi)容。
檢查內(nèi)容主要包括雙重預防體系建設與運行、風險控制措施制定與落實、重大事故隱患排查與治理等三個方面。
（一）雙重預防體系建設與運行方面。重點檢查企業(yè)風險隱患雙重預防體系總體建設情況、風險點確認、危險源辨識分析、風險評價、控制措施、分級管控、風險告知、隱患排查與治理、雙重預防體系考核獎懲、持續(xù)改進等情況。具體內(nèi)容見《山東省風險隱患雙重預防體系建設與運行情況執(zhí)法檢查表》（附件）。
（二）風險控制措施制定與落實方面。根據(jù)被檢查企業(yè)的情況，按照均衡分布、隨機確定的原則，選擇部分車間、崗位，對照企業(yè)制定的風險分級管控清單，檢查部分風險控制措施的實際落實情況，同時，對相應風險控制措施的全面性以及是否符合國家法規(guī)標準等情況進行檢查。重點檢查企業(yè)根據(jù)安全生產(chǎn)風險分級管控體系實施指南要求直接判定的重大風險點。原則上，要全面檢查企業(yè)直判的重大風險點，全面檢查重大風險點對應控制措施的制定與落實情況。
（三）重大事故隱患排查與治理方面。分別在基礎管理類和現(xiàn)場管理類隱患項目中，隨機選取一部分隱患排查項目，檢查其隱患排查實施過程、整改治理具體措施以及相應獎懲情況。重點檢查企業(yè)根據(jù)生產(chǎn)安全事故隱患排查治理體系實施指南要求直接判定的重大事故隱患。原則上，要全面檢查企業(yè)直判的重大事故隱患，全面檢查重大事故隱患的排查與治理情況。
五、檢查要求。
（一）加強學習，認真檢查。各級安監(jiān)執(zhí)法人員要加強業(yè)務學習，了解風險隱患雙重預防體系建設的總體要求和政策規(guī)定，學透通則、細則和實施指南等標準規(guī)定，弄懂風險隱患雙重預防體系建設方法與路徑，為風險隱患雙重預防體系專項執(zhí)法檢查打下堅實基礎。要切實增強責任感和使命感，愛崗敬業(yè)，擔當作為，認真檢查，攻堅克難，為推進全省安全生產(chǎn)風險隱患雙重預防體系建設提供執(zhí)法保障。
（二）嚴格執(zhí)法，依法處罰。對可以當場整改、糾正的問題，當場責令企業(yè)予以整改、糾正；對需要限期整改的問題，當場下達責令限期整改文書，明確整改期限和整改要求；對企業(yè)風險隱患雙重預防體系建設與運行中的違法違規(guī)行為，特別是存在主觀故意且性質(zhì)惡劣的情形，要堅決依法實施處罰；對企業(yè)存在重大事故隱患，在排除前或者排除過程中無法保證安全的，要責令其暫時停產(chǎn)停業(yè)。通過嚴查重罰，形成執(zhí)法高壓態(tài)勢，倒逼企業(yè)主動推進安全生產(chǎn)風險隱患雙重預防體系建設，倒逼企業(yè)主動落實安全生產(chǎn)主體責任。
（三）嚴肅紀律，廉潔公正。檢查人員要嚴格遵守執(zhí)法檢查工作紀律，公正、公平檢查，統(tǒng)一檢查尺度，嚴禁私自抬高或者降低檢查標準，嚴禁暗箱操作、刁難報復。要嚴格遵守黨風廉政建設各項規(guī)定，廉潔檢查，輕車簡從。
風險管控方案內(nèi)容篇二
方案》的通知（縣委辦[2011]39號）。
2、《關于認真開展編制職權目錄和繪制權力運行流程。
圖的通知》（金推廉組[2011]2號）。
二、實施步驟。
第一階段核定權力清單，規(guī)范工作流程（2011年8。
月底前完成）。
1、成立組織，建立機制；
2、制定方案，明確步驟；
3、動員培訓，信息宣傳；
4、清理職權，編制目錄，繪制權力運行流程圖。
第二階段排查廉政風險，評估風險等級（2011年9月底前完成）。
（一）圍繞權力運行，全面查找崗位職責、業(yè)務流程、制度機制等方面可能存在的廉政風險。
3、制度機制方面：重點查找由于工作制度機制缺失或不完善，可能導致權力失控的風險。
（二）依據(jù)廉政風險點的多少和權力重要性、權力行使的頻率、腐敗現(xiàn)象發(fā)生的概率等內(nèi)容，按照“高、中、低”三個等級評定廉政風險點。根據(jù)風險點和風險等級，制定有效的防控措施。
（三）認真填寫崗位廉政風險排查、防控一覽表。
由個人先進行查找，然后報分管領導審閱，最后由主管領導審簽后公示、上報。
第三階段制定防控措施，規(guī)范權力運行（2011年10。
月底前完成）。
第四階段加強公示公開，推進科技防控（及時公示公。
第五階段構建長效機制，強化督查檢查（2011年11。
月底前完成）。
第六階段認真總結上報，完善工作檔案（2011年12。
月底前完成）。
風險管控方案內(nèi)容篇三
為加強并規(guī)范區(qū)隊重大危險源預控管理，預防安全生產(chǎn)事故，保障員工人身安全，根據(jù)寬溝煤礦重大危險源管控辦法，結合區(qū)隊實際情況，制定本制度。
綜采區(qū)重大危險源預控主要項目包括：井下動火作業(yè)、回采期間采空區(qū)自然發(fā)火、瓦斯超限、沖擊地壓。
二、組織機構組長：譚才武副組長：祁曉東。
三、職責。
1、譚才武（隊長）：
（1）全面負責綜采隊重大危險源預控管理及工作（2）負責對綜采隊重大危險源預控措施的執(zhí)行落實工作。(3)負責每月組織區(qū)隊人員召開重大危險源預控開展情況專項會議。
2、祁曉東(書記)：
（1）負責協(xié)助隊長對綜采隊重大危險源預控管理工作制度、職責、貫徹。
（2）負責區(qū)隊重大危險源預控管理審核及考核工作；
3、黃才博（采煤副隊長）：（1）負責采煤技術管理。
4、李勇超（機電副隊長）：
（1）負責重大危險源現(xiàn)場安全管理及考核工作（2）負責對機電檢修安全管理工作的及檢修質(zhì)量驗收。（3）負責重大危險源預控機電檢修包機責任制、崗位責任制的落實。
5、王濤、石鑫、陶余寶（采煤技術員、機電技術員）：（1）負責重大危險源預控管理臺賬記錄的建立。
（2）負責重大危險源預控安全技術措施編寫和審批、貫徹、學習。
6、王月元、鄭向虎、張代強、喬福林（跟班隊長）：（1）負責生產(chǎn)過程中對重大危險源進行現(xiàn)場隱患排查。（2）負責重大危險源預控安全技術措施的落實。（3）負責工作面工程質(zhì)量的驗收。（4）負責工程工作任務完成情況的驗收。
7、穆維陸、羅小均、毛國斌、符美松（驗收員）：（1）負責工作面重大危險源管控措施工程質(zhì)量的驗收。（2）負責重大危險源管工作任務完成情況的驗收。（3）負責重大危險源管各崗位記錄臺賬填寫情況的檢查。
1、井下動火預控目標及標準。
1）嚴格執(zhí)行《煤礦安全規(guī)程》第二百二十三條規(guī)定；井下和井口房內(nèi)不得從事電焊、氣焊和噴燈焊接等工作。如果必須在井下主要硐室、主要進風井巷和井口房內(nèi)進行電焊、氣焊和噴燈焊接等工作，根據(jù)不同的作業(yè)環(huán)境編制電氣焊專項安全技術措施，并嚴格落實。
2）嚴格執(zhí)行神新發(fā)【2014】417號文件《關于印發(fā)神新能源公司井下電氣焊作業(yè)管理辦法的通知》。
3）嚴格執(zhí)行按照寬溝煤礦井下電氣焊管理制度中各項條例和管理辦法。
2、瓦斯超限預控目標及標準。
利用好地面永久瓦斯抽放系統(tǒng)，加強端頭高位孔抽放、端頭隅角抽放、采空區(qū)插管抽放及采前預抽工作。加強日常工作面氣體管理及檢查，杜絕i010203綜放工作面發(fā)生瓦斯超限事故。
3、采空區(qū)自然發(fā)火預控目標及標準。
加強日常工作面兩端頭尾巷管理，減少采空區(qū)漏風量，確保i010203綜放工作面回采期間不發(fā)生火災事故。
4、沖擊地壓預控目標及標準。
工作面在回采期間不發(fā)生因沖擊地壓造成的人員傷害及設備損壞的事故。
5、火工品管理預控目標及標準。
嚴格執(zhí)行火工品使用及清退管理制度，加強工作面火工品使用管理及日常放炮作業(yè)管理、檢查，杜絕i010203綜放工作面發(fā)生火工品丟失及放炮事故。
1、每月按照《重大危險源預控月度pdca監(jiān)督審核表》對每一項重大危險源進行一次審核、評價，每月開展一次重大危險源預控專項會議，對存在的問題和差距持續(xù)改進。
2、根據(jù)重大危險源預控管理制度，對責任人重大危險源預控未達到月度預控目標、預控責任未落實到位、預控措施未執(zhí)行到位、預控過程存在的問題進行考核。
3、對已銷號的重大危險源總結分析評價，并完善固化預控方案及措施；對仍處于預控狀態(tài)的重大危險源持續(xù)改進、優(yōu)化預控方案及措施。
4、根據(jù)工作面現(xiàn)場實際情況，系統(tǒng)、工藝、設備、環(huán)境等發(fā)生變化后，區(qū)隊及時進行危險源再辨識和再風險評估，補充完善預控方案及措施。
5、結合重大危險源pdca預控環(huán)節(jié)要點，制定區(qū)隊重大危險源考核管理辦法，確保重大危險源預控各環(huán)節(jié)執(zhí)行落實到位、有效。
6、重大危險源、月度預控計劃中量化具體工作任務、明確時間節(jié)點和責任人，隨月度安全生產(chǎn)計劃同步下達。
8、實施過程中監(jiān)督把關到位，確保方案、措施執(zhí)行過程中不走樣、不變形、不打折扣。
9、對重大危險源預控方案及措施落實執(zhí)行情況進行定期或動態(tài)檢查，對于問題和差距及時進行改進。
10、當系統(tǒng)、工藝、設備、環(huán)境等發(fā)生變化，重新進行危險源辨識和風險評估，修改、完善預控方案及措施。
11、按照《重大危險源預控pdca月度管理審核表》對重大危險源預控計劃、方案、措施、狀態(tài)、目標、效果審核評價。審核評價必須客觀真實，不得弄虛作假。
12、針對重大危險源月度管理審核存在的問題和差距，及時整改，并補充完善預控方案和措施。
13.驗收、銷號。重大危險源按照計劃預控完成，經(jīng)本單位安全評估后向礦安全部門提出驗收申請，經(jīng)驗收合格方可銷號。
14.收集、整理、存檔重大危險源相關資料。主要包括：預控方案計劃、月度預控計劃（含持續(xù)改進計劃）措施、月度預控pdca過程、月度管理審核記錄、驗收銷號記錄。
（一）瓦斯超限預控考核辦法。
1、上下端頭頂板的托盤一次未拆除，罰款100元每個。
2、凡因巷道斷面不暢、風量不足、通風設施管理不到位、違反。
作業(yè)規(guī)程爆破、違規(guī)排放氣體等原因造成工作面瓦斯超限對班組罰款5000元/次；
3、機電班加強工作面內(nèi)電氣和設備的檢查，嚴格按照檢查流程進行電氣設備失爆檢查，防止電氣設備出現(xiàn)失爆現(xiàn)象。若工作面發(fā)現(xiàn)電氣設備失爆的，檢查維護人員停工學習，并罰款1000每處。
4、瓦斯超限仍安排作業(yè)的，對主要責任人從重處理，瓦斯超限違章指揮、違章作業(yè)的開除礦籍并追究相關領導責任。
5、跟班隊長、班組長、電鉗工必須配帶便攜式瓦斯報警儀，未按規(guī)定攜帶報警儀的每人罰款200元/次。
6、i010203綜放工作面上、下兩端頭尾巷用編織袋裝煤后進行碼放，并用編織袋對縫隙充填，未按規(guī)定進行封堵的，每次罰款500元，并停產(chǎn)進行整改。
7、回風隅角埋設管路對采空區(qū)進行抽放，當回風隅角瓦斯積聚濃度超過1%時，采用掛擋風障、安設瓦斯稀釋器等方式吹散隅角瓦斯，使瓦斯?jié)舛冉抵?%以下。未按規(guī)定執(zhí)行的，每次罰款500元。
（二）井下動火預控考核辦法。
1.在嚴禁動火區(qū)域私自動火作業(yè)的一律按照事故進行調(diào)查，從嚴處理，并解除勞動合同。
2.未取得電焊、氣焊作業(yè)資格證的人員從事井下電焊、氣焊作業(yè)，一律按“三違”處理，并上追兩級。
3.動火單位未執(zhí)行“寬溝煤礦井下電氣焊管理制度”、超范圍和超時間進行電氣焊作業(yè)，對動火班組罰款5000元，現(xiàn)場跟班隊長罰款500元。
4.井下和井口房內(nèi)從事電焊、氣焊和噴燈焊接等工作時，安全技術措施必須經(jīng)礦長批準。并嚴格遵守下列規(guī)定，否則罰款1000元。
（1）指定專人在現(xiàn)場檢查和監(jiān)督。
（2）電焊、氣焊和噴燈焊接等工作地點的前后兩端各10m的井巷范圍內(nèi)，必須是不燃性材料支護，有供水管路，專人負責噴水。上述工作地點必須至少備有2個滅火器，且在前后10m范圍之內(nèi)懸掛便攜式瓦斯報警儀。
（3）在傾斜巷道內(nèi)進行電焊、氣焊和噴燈焊接等工作時，必須在工作地點的下方用不燃性材料設施接受火星。
（4）電焊、氣焊焊接等工作地點的風流中，瓦斯?jié)舛炔坏贸^0.5%，且經(jīng)檢查作業(yè)地點附近20m范圍內(nèi)巷道頂部和支護背板后無瓦斯積存時，方可進行作業(yè)。
（5）電焊、氣焊焊接等工作完畢后，工作地點必須再次用水噴灑，有專人在工作地點檢查1h，發(fā)現(xiàn)異狀，立即處理。
（6）電焊、氣焊設備使用完畢后，必須及時運至地面，不得在井下存放。
5.工作面使用的滅火器必須保證完好，實現(xiàn)掛牌管理，否則一處罰款200元。
6.按要求配齊消防器材，否則一處不符合要求罰款200元。
（三）自然發(fā)火預控考核辦法。
1、各種探頭未按要求懸掛，發(fā)現(xiàn)一次考核500元。（責任人：端頭工）。
2、錨索托盤未按要求拆卸罰款500元每個，錨桿托盤未按要求拆卸罰款100元一個。
（責任人：端頭工）。
3、未及時移探頭造成探頭損壞罰款500元。（責任人：端頭工）。
4、未及時對瓦斯抽放管進行拆卸罰款200元。（責任人：端頭工）。
5、未對注氮管進行保護，造成注氮管損壞罰款200元。（責任人：端頭工）。
6、注氮管路損壞未及時處理罰款200元。（責任部門：端頭工、跟班隊長）。
7、工作面上、下端頭未及時堵漏、堵漏不符合要求，發(fā)現(xiàn)一次考核500元。（責任人：端頭工）。
8、工作面未探頂煤，罰款200元。（責任人：煤機司機）。
9、工作面回采率未達到80%，罰款500元。（責任人：放煤工、班長、跟班隊長）。
（四）沖擊地壓預控考核辦法。
1、采高要求：最低采高2.8米，最高不得超過3.3米，一架不合格罰款50元；（責任人：煤機司機）。
2、工作面不留傘檐，否則一處罰款50元。（責任人：煤機司機）。
3、煤機速度過快，罰款100元每次。（責任人：煤機司機）。
4、端頭留三角煤，罰款100元每次。（責任人：煤機司機）。
5、損壞巷道錨網(wǎng)，罰款100元每次。（責任人：煤機司機）。
6、支架初撐力不足，罰款20元每架，護幫板未貼緊煤壁罰款20元每架。未追機移架罰款100元每次。（責任人：支架工）。
7、單體初撐力不足罰款20元每根，單體防到措施不全罰款20元每根。單體未穿柱鞋罰款20元每個。（責任人：端頭工）。
8、托盤未及時拆卸罰款100元一個。（責任人：端頭工）。
9、進入工作面未穿防沖服罰款100元每次。（責任人：全員）。
10、取鉆屑未對煤壁進行防護，罰款200元每次。（責任人：煤機司機）。
11、取鉆屑未對前溜停電閉鎖，罰款500元每次。（責任人：煤機司機）。
12、采用鉆屑法監(jiān)測預警沖擊地壓危害施工作業(yè)時，施工人員必須按照設計要求的方位、傾角、深度、稱重方法認真執(zhí)行，不得弄虛作假，鉆屑原始記錄單必須交至防沖辦公室，否則，發(fā)現(xiàn)一次罰款200元。（責任人：煤機司機）。
13、綜采區(qū)必須建立健全各崗位操作規(guī)程，未建立的罰款200元；操作規(guī)程不全面的罰款100元。（責任人：技術員）。
14、綜采區(qū)必選按照經(jīng)營辦的統(tǒng)一安排，參加沖擊地壓防治培訓、學習、考試。否則罰款100元。（責任人：技術員）。
15、工作面150m以內(nèi)的巷道中所有設備設施必須按照設備設施安裝、使用相關規(guī)定進行固定；綜采工作面架間小型電氣設備也必須固定或捆綁。否則一處罰款100元。（責任人：標準化班）。
（五）火工品管理預控考核辦法。
1、火工品未入箱上鎖管理，罰款500元/次。
2、火工品使用記錄未填寫，罰款200元/次；
3、未執(zhí)行一炮三檢查及三人連鎖制度，罰款1000元/次，并停工學習；
4、放炮警戒距離未達到要求，罰款500元/次。
5、跟班隊長、班組長、放炮員必須配帶便攜式瓦斯報警儀，未按規(guī)定攜帶報警儀的每人罰款200元/次。
6、未按設計使用火工品，罰款500元/次。
7、火工品未按要求分裝，罰款500元/次。
8、未按要求使用爆破器材，罰款500元/次。
9、違規(guī)處理瞎跑、殘跑，罰款1000元。
10、不辦理火工品清退，私藏火工品，罰款2000元/次，并停工學習；
11、火工品箱防止位置不合理，罰款200元/次。
12、放炮前后不灑水降塵，罰款200元/次。
13、放炮作業(yè)前未對設施防護，罰款200元/次。
1、綜采隊重大危險源預控管理工作未開展，出現(xiàn)管理混亂，考核隊長、書記各500元，未按規(guī)定開展重大危險源預控檢查，考核隊長、書記各200元/次。未按月組織區(qū)隊人員召開重大危險源預控開展情況專項會議，考核隊長、書記各200元/次；未按照專項預控措施逐級落實管控責任，考核隊長、書記各100元/項；未按月對重大危險源再辨識、評估，考核隊長、書記各100元/次；月度管控的重大危險源未達到月度預控目標的，考核隊長、書記各200元/次；重大危險源預控制度及職責貫徹不到位，未參與重大危險源管控審核及考核工作，考核隊長、書記各400元；未按月落實重大危險源預控考核制度，重大危險源管控情況未與責任人收入掛鉤兌現(xiàn)，考核隊長、書記各200元。
措施，考核技術副隊長100元；
3、井下動火作業(yè)重大危險源現(xiàn)場安全管理不到位，考核機電副隊長300元/次；現(xiàn)場重大危險源安全技術措施執(zhí)行不到位，考核機電副隊長200元/次；重大危險源預控機電檢修包機責任制、崗位責任制未落實，考核機電副隊長200元/次；電檢修安全管理工作的及檢修質(zhì)量驗收不到位，機電副隊長100元/次。
4、重大危險源預控管理臺賬記錄未建立，考核技術員100元/項；重大危險源預控安全技術措施編寫審批、貫徹、學習不到位，考核技術員100元/項。編制預控專項措施前未進行危險源辨識和風險評估，預控措施未根據(jù)危險源辨識、風險評估的結果編制，措施未審批,考核技術員100元/項。
5、重大危險源進行現(xiàn)場隱患排查未開展、重大危險源管控安全技術措施未落實、工程質(zhì)量未按要求管理、當班工作任務未完成，考核跟班隊長200元/次。
6、重大危險源管控措施工程質(zhì)量未進行嚴格驗收、工作任務完成情況未按要求落實；各崗位記錄臺賬填寫情況未按要求檢查，考核驗收員200元/次。
寬溝煤礦綜采區(qū)2018年1月5日。
風險管控方案內(nèi)容篇四
按照關鍵風險領域“四條紅線”管控要求，進一步加強重大危險源風險管控，制定本管控方案，本管控方案適用于公司有重大危險源的所屬單位。
第一條嚴格執(zhí)行國家《危險化學品重大危險源監(jiān)督管理暫行規(guī)定》，公司《重大危險源管理辦法》等規(guī)章制度。
第二條重大危險源所屬單位是重大危險源管理與監(jiān)控責任主體。單位主要負責人對本單位的重大危險源安全管理工作負全面責任。
第三條單位每兩年至少應對重大危險源進行一次安全評估，形成安全評估報告，按規(guī)定報公司安全環(huán)保處備案。
第四條重大危險源監(jiān)控管理人員及作業(yè)人員必經(jīng)過安全教育和技術培訓，取得相應的操作證，熟悉重大危險源安全管理制度和操作規(guī)程，掌握本崗位的安全操作技能。
第五條重大危險源所屬二級單位每月至少對重大危險源檢查二次，所屬基層單位每周至少對重大危險源檢查二次，操作崗位落實每日巡檢，重大節(jié)日、重要時期必須組織對重大危險源進行檢查，并做好檢查記錄和檢查檔案。
第六條重大危險源設備、設施按要求定期檢測、檢驗并做好記錄。第七條重大危險源場所安裝和配備安全設備、設施，設置安全警示標志、標識，懸掛重大危險源風險提示牌。作業(yè)人員配發(fā)勞動保護用品、用具，并正確穿戴。
第八條重大危險源存在事故隱患，必須停運設備、設施立即整改，整改前和整改中應采取切實可行的安全措施。
第九條嚴禁節(jié)假日、特殊敏感時期在重大危險源場所從事動火、臨時用電、進入受限空間等危險作業(yè)，重大危險源動火作業(yè)必須升級審批。
第十條遵守交接班制度，做好交接班記錄。
風險管控方案內(nèi)容篇五
為進一步貫徹落實《泉州市人民政府安全生產(chǎn)委員會辦公室關于印發(fā)加強重大風險管控遏制重特大生產(chǎn)安全事故整體方案的通知》（泉安辦〔20xx〕122號）和《標本兼治遏制重特大事故工作指南》，有效降低和管控重大安全風險，堅決防范遏制重特大事故，保障師生生命財產(chǎn)安全，制定如下整體方案。
（一）指導思想。牢固樹立新發(fā)展理念，堅守發(fā)展決不能以犧牲安全為代價這條不可逾越的紅線，強化安全風險預控、關口前移、標本兼治、系統(tǒng)治理，采取制度機制、工程技術、管理等措施，切實把源頭治理挺在安全風險管控前面，把安全風險管控挺在隱患前面，把隱患排查治理挺在事故前面，增強安全防范治理能力，提升全市學校安全管理整體水平，有效防范和遏制重特大事故，保障師生安康幸福、共享改革發(fā)展和社會文明進步成果。
（二）工作目標。到"十三五"末，基本建成以制度機制為保障、以信息技術為支撐、以政府監(jiān)管和學校自控為手段的重大安全風險預防預控體系，在落實源頭管控的基礎上，對全市重大安全風險進行評估分類、分級管控、在線監(jiān)測、風險預警和應急聯(lián)動。
（一）全面加強學校安全源頭管控。各地教育部門要加快構建集規(guī)劃設計、重點區(qū)域、設施設備、新設學校、人員素質(zhì)"五位一體"的源頭管控和安全準入制度體系，通過審批、審核等辦法對安全風險進行預控把關，減少高風險項目數(shù)量和重大危險源，最終消除學校重大安全風險，提升全市學校本質(zhì)安全水平。
（二）制訂安全風險分級管控實施細則和隱患排查治理指引導則。各地要按照《泉州市教育局關于印發(fā)泉州市學校安全風險分級管控體系建設實施方案的通知》（泉教安〔20xx〕5號）、《泉州市教育局關于印發(fā)實施遏制重特大事故工作指南構建雙重預防機制工作方案的'通知》（泉教安〔20xx〕25號）要求，確定并指導標桿學校開展雙重預防機制建設試點工作，并在20xx年12月底前制定完善出臺學校安全風險分級管控實施細則、學校安全隱患自查自改指引導則和部門監(jiān)督檢查指引導則，明確安全風險類別、評估分級的方法和依據(jù)、管控的制度措施，實現(xiàn)把安全風險控制在隱患形成之前、把隱患消滅在事故前面。
（三）應用重大安全風險管控平臺和安全生產(chǎn)應急救援指揮平臺。按照全省整體建設要求，全省要建成"省、市、縣、企業(yè)四級互聯(lián)互通、資源共享的天地一體化重大安全風險管控平臺和安全生產(chǎn)應急救援指揮平臺，運用物聯(lián)網(wǎng)通信技術等信息化手段對重大安全風險進行管控，運用大數(shù)據(jù)分析手段進行風險預警，實現(xiàn)事故應急處置的實時信息傳遞、遠程指揮、資源調(diào)度、遠程會商和協(xié)調(diào)聯(lián)動"。
泉州市安委會將對接省上建設要求，按照《泉州市開展安全生產(chǎn)風險分級管控體系建設實施方案》負責重大安全風險管控平臺建設，融入正在運行的"泉州市智慧安監(jiān)"信息系統(tǒng)管平臺。應急救援指揮平臺建設，待省里方案確定后或建設好，泉州市安委會再啟動該項建設工作。各地各校要按照有關部署，抓好平臺應用工作。
（一）堅持重大安全風險優(yōu)先原則。切實把全面辨識評估安全風險和嚴格管控重大安全風險作為學校安全的第一道防線，切實解決"認不清、想不到"等突出問題，把安全風險管控挺在隱患前面。
（二）堅持全過程控制原則。樹立系統(tǒng)防控安全風險的觀念，從人、機、環(huán)、管四個方面建立全生命周期的安全風險評估和防控系統(tǒng)，努力把每一個安全風險都控制在可接受范圍內(nèi)。
（三）堅持全員參與和持續(xù)改進原則。不斷強化學校主體責任和教職工主體地位，建立和執(zhí)行好全員負責、全過程控制、自我修復、持續(xù)改進加強的多重預防工作機制。
第一階段（20xx年10月-20xx年底）。按照"關口前移、風險導向、源頭治理、精準監(jiān)管、科學預防、持續(xù)改進"的要求，堅持以"政府引導、標準先行、分級實施、整體推進"為原則，充分發(fā)揮各地教育部門安全監(jiān)管主體作用，編制、完善學校安全風險分級管控實施細則，全面落實學校安全主體責任，力爭至20xx年底，各地各校全部建成較為完善、有效運行的安全風險分級管控體系，全面融入"泉州市智慧安監(jiān)"信息系統(tǒng)平臺管理，全面接入集地理信息、監(jiān)測監(jiān)控、風險評估、風險分級、風險預警等功能為一體的"天地一體化"重大安全風險管控平臺，逐步形成"點、線、面"有機結合、"市、縣、校"無縫對接、標準化和信息化共同支撐的學校安全風險分級管控體系。
第二階段（20xx－20xx年）。各地各校要組織對重點領域重大安全風險進行全面摸排，試點使用重大安全風險管控平臺對重大安全風險實施分級分類管控和風險預警。
（一）強化組織領導。市教育系統(tǒng)成立重大安全風險管控領導小組，下設辦公室掛靠在市學校安全工作科，負責日常協(xié)調(diào)工作；負責重大安全風險管控具體工作。領導小組和辦公室成員名單不再另設，與《泉州市學校安全風險分級管控體系建設實施方案》保持不變，如有人員變動，自動更替。
（二）強化主體責任。各地各校要嚴格落實安全主體責任，依法保障安全投入，認真開展安全風險辨識、評估分級，建立重大安全風險監(jiān)管責任制，對安全風險分級、分層、分類、分專業(yè)進行管理，實行紅、橙、黃、藍四色風險管控措施，按規(guī)定向上級部門報送重大安全風險情況，確保本地本校的重大安全風險納入重大安全風險管控平臺進行管理，切實把重大安全風險管控到位。
（三）強化應急管理。各地各校要及時接收、分析有關部門發(fā)送的事故征兆預警信息，建立健全配套管理機制，及時、精準處置風險預警信息，有效管控重大安全風險。加強應急預案管理、演練、評估，推廣應急處置"一校一圖一冊一報告"，提高學校安全事故應急處置能力。
（四）強化摸排管控。各地各校要組織摸排本地本校存在的重大安全風險。對排查發(fā)現(xiàn)的重大安全風險要建立臺賬，落實管控責任，逐項制訂管控措施進行有效管控；對構成重大危險源的，要落實辨識、評估、登記、備案管理制度和監(jiān)測監(jiān)控措施。
（五）強化信息報送。各地各校每季度末要及時總結本地本校加強重大安全風險管控工作情況，形成書面材料于下一季度首月1日前報送市教育系統(tǒng)重大安全風險管控領導小組辦公室，每年12月5日前報送全年工作進展情況。
風險管控方案內(nèi)容篇六
為深刻汲取近期火災事故教訓，有效遏制教體系統(tǒng)火災亡人事故的發(fā)生，確保全縣教體系統(tǒng)火災形勢持續(xù)穩(wěn)定，按照縣安全生產(chǎn)委員會、縣消防安全委員會關于印發(fā)《xx縣消防安全隱患大排查大整治專項行動方案》的通知要求，并結合本系統(tǒng)實際，決定開展教體系統(tǒng)校園消防安全隱患大排查大整治工作。
(一)筑牢校園消防安全理念。各級各類學校要堅持“人民至上、生命至上”，牢固樹立安全發(fā)展理念。
(二)杜絕校園火災事故發(fā)生。全力遏制火災事故，堅決防范重特大和有影響的火災事故發(fā)生。
(三)消防安全管理水平切實提升。風險研判、精準治理、源頭管控的火災風險防范化解機制得到建立健全，消防安全風險防范能力、校園消防安全管理水平從本質(zhì)上、源頭上得到提升。消防安全常識得到廣泛普及，師生員工消防安全素質(zhì)逐步提高，發(fā)現(xiàn)和消除火災隱患、撲救初起火災和逃生自救互救的“四個能力”明顯增強。
(四)消防力量建設全面加強。消防基礎設施建設與教育發(fā)展同步推進，組建好消防專職兼職消防救援隊伍，增強微型消防站等消防救援力量，滅火救援基本裝備配備完善，救援能力明顯提高，初期火災處置能力得到增強。
1、排查校園內(nèi)是否存在經(jīng)營性小賣部和木房。
一是小賣部部的消防設施是否符合消防要求，通道是否暢通，滅火器是否配足，是否使用大功率取暖器和明火取暖，是否用明火加工食品等行為；小賣部是否存在“下店上宅，前店后宅、夾層住人”等問題。
二是木房線路是否老化、松動脫落、裸露等火災隱患，是否配足滅火器等消防器材設施。
2、排查安全出口、疏散通道是否保持暢通。
二是是否存在堵塞、鎖閉、占用疏散逃生通道、逃生出口，疏散逃生通道、外窗上是否設置卷簾門、鐵柵欄、防盜網(wǎng)，通道口是否存在停放機動車、三輪車、自行車等交通工具。
3、排查是否使用、儲存易燃可燃材料物品。
重點檢查學生住宿場所是否采用泡沫夾芯彩鋼板等可燃材料搭建，場所內(nèi)是否使用易燃材料進行裝修。
4、排查校園內(nèi)是否有燃氣、汽油、酒精等易燃易爆危險物品。
一是實驗室備用的酒精嚴格按照實驗室危險品管理規(guī)定管理，落實專人負責管理使用。
二是燃氣管理是否安全規(guī)范。校園內(nèi)是否使用液化氣罐等燃氣，是否安裝可燃氣體報警裝置，是否規(guī)范安全存放燃氣罐。對未安裝可燃氣體報警裝置的一律不允許使用燃氣，否則按事故處理。
三是對應急備用的發(fā)電機汽油、柴油等易燃品嚴格落實專人負責管理使用，實行“專人、專用、專鎖”管理，是否遠離火源。
5、排查是否配齊配足消防器材設施。重點排查學生宿舍、食堂、實驗室、計算機教室、圖書室、閱覽室、保管室、教室辦公室等是否配足備干粉滅火器，強電機房是否配足二氧化碳滅火器，食堂是否配備滅火毯，是否安裝防火門、消防卷盤等設施。
6、排查是否嚴格用火用電管理。
二是是否存在電動車在校園內(nèi)充電現(xiàn)象；
三是食堂明火四周是否堆放可燃物等。
7、排查電源線路是否安全。排查校園空間的供電線路是否穩(wěn)固，對學生宿舍、食堂、教學樓、辦公樓、各種功能室的電源線路詳細排查，大功率取暖器的線路是否超負荷供電，是否存在線路老化和裸露情況，電線線路外管是否為阻燃材料等。
8、排查責任是否落實。
排查宿舍管理員、食堂工人、保安、班主任、各管理部門負責人、功能室管理員是否履行好消防安全責任人的職責；是否形成部門、教師、員工齊抓共管、人人參與的部門聯(lián)動消防管理網(wǎng)絡。
9、排查消防宣傳教育是否開展。
一是學校是否開展消防宣傳主題教育活動，是否開設消防知識宣傳?？?BR> 二是班級是否開展消防主題班會教育，是否通過家長微信群、qq平臺、電話短信等方式對學生家長、監(jiān)護人員進行居家安全用電、防火和防煤氣中毒等宣傳提示。
20xx年11月30日至20xx年12月25日，要求做到邊排查邊整治。
(一)提高思想認識，強化組織領導。各鎮(zhèn)街道中心學校要提高政治站位，在思想上務必重視起來，深刻認識做好當前火災防控工作的重要意義，認真汲取歷年來火災事故教訓，切實加強組織領導，強化調(diào)度指揮。
（二）加強協(xié)同配合，開展綜合整治。各鎮(zhèn)街道中心學校要按照“管行業(yè)必須管安全、管業(yè)務必須管安全、管生產(chǎn)經(jīng)營必須管安全”的要求，落實區(qū)域管理，各司其職，深入轄區(qū)內(nèi)各級各類學校、民辦教育機構等，細致開展好排查和整改督促工作。
（三）嚴格考核督導，嚴肅問責追責。各鎮(zhèn)(街)中心學校要嚴格落實好排查整改主體責任，強化落實監(jiān)管責任，強化職能管理、專業(yè)管理和過程管理，確保各項消防安全工作有人盯、有人抓、有人管，各學校要做到安全投入到位、安全培訓到位、基礎管理到位、應急救援到位。對工作不落實、成效不明顯的將進行通報，督促落實整改到位，并將工作開展情況納入年終考核，對履職不力的將嚴肅問責。
風險管控方案內(nèi)容篇七
安全風險管控專項工作方案為切實加強安全風險管控，將安全管理重點前移，主要從加強制度建設，堅持問題導向完善閉環(huán)監(jiān)管機制等方面入手，梳理安全生產(chǎn)過程中人、機、法、環(huán)、料各環(huán)節(jié)危點制定切實有效的管控措施和手段，確保公司運行風險可控、在控，有效防止人身、電網(wǎng)、設備事故，維護電力系統(tǒng)安全穩(wěn)定運行和電力的可靠供應。
按照公司管理提升年活動實施方案總體部署，依據(jù)《國網(wǎng)公司安全工作規(guī)定》、等法律法規(guī)制定本工作方案。
一、工作目標。
為落實公司安全工作會議精神和工作會暨二屆五次職代會會議精神，堅持安全、和諧、綠色、創(chuàng)新發(fā)展，建設“三優(yōu)一流”企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略。
深刻汲取公司電網(wǎng)、設備等事故教訓，結合公司電網(wǎng)及生產(chǎn)要素與環(huán)境等實際開展安全風險管控專項工作，以安全風險管控和隱患排查工作為抓手，落實安全生產(chǎn)主體責任，逐級明確安全目標，層層落實安全責任，強化安全監(jiān)督管理，進一步夯實安全生產(chǎn)基礎，防止發(fā)生人身、電網(wǎng)、設備事故。
二、組織機構。
成立安全風險管控領導小組，負責安全風險管控組織領。
導、協(xié)調(diào)等管理工作，組成人員如下：
組長：
副組長：
成員：安全監(jiān)察部、生產(chǎn)技術部、電力營銷部、工程管理。
部、計劃發(fā)展部、公司辦公室、電力調(diào)度中心負電力檢修。
中心、電費回收中心及生產(chǎn)單位責人。
領導小組辦公司室設在安全監(jiān)察部，安全監(jiān)察部主為負責。
人，安全監(jiān)察部全體人員負責日常工作開展。
三、工作任務。
掛牌督辦各個環(huán)節(jié)，落實風險管控措施，提高安全管理水平，
將風險消滅在萌芽狀態(tài)，減少安全事故的發(fā)生。
四、專項工作內(nèi)容(一)電網(wǎng)安全風險管控，加強電網(wǎng)運行安全風險管控。
按照《電力安全事故應急處置和調(diào)查處理條例》(國務院599。
行深入分析，對可能發(fā)生電力安全事故(事件)的電網(wǎng)安全風。
險。
(二)運行作業(yè)風險管控，根據(jù)公司安全管理標準及標準。
化作業(yè)，全面梳理在運行作業(yè)過程中，由于組織不完善、安。
全培訓不到位、管理不到位、行為不規(guī)范、措施不落實等可。
能引起安全事故的風險，為杜絕和防范人身傷害和人員責任。
事故風險。
險。
(四)防范自然災害和外力破壞安全風險管控。
解自然和環(huán)境安全風險。
(五)信息通訊安全風險管控，梳理信息網(wǎng)絡、數(shù)據(jù)交換、數(shù)據(jù)中心，業(yè)務應用等方面隱患排查，避免信息安全事故發(fā)生。
(六)基建安全風險管控，主要從基建固有風險(如人身觸電、高空墜落、物體打擊、機械傷害、起重傷坍塌等)害、和動態(tài)風險(作業(yè)中的安全風險)入手，梳理各環(huán)節(jié)存在的問題，加強對基建項目的危害辨識及風險評估，將評估措施融入相關制度、施工流程圖、作業(yè)指導書，確保基建設安全。
五、建立電網(wǎng)安全風險管控機制加強安全風險評估。
和管控，建立和完善安全風險全過程閉環(huán)管控常態(tài)機制，強化安全風險的`識別和評估，提出有針對性的管控措施，降低風險發(fā)生的概率，減輕風險產(chǎn)生的后果，提高風險發(fā)生后的應急處置能力，有效防范安全事故發(fā)生。
六、時間安排。
(一)部署啟動階段。
印發(fā)《安全風險管控專項工作方案》，全面部署安全風險管控專項行動。
各成員組相關單位(部門)安全實際情況，深入分析安全運行存在的安全風險和薄弱環(huán)節(jié)，制定切實可行的實施方案，部署本單位安全風險管控專項行動。
(二)組織實施階段。
4月，結合電網(wǎng)、運行基建等深化隱患排查治理工作，組織開展安全風險辨識與評估，認真自查自評存在的問題，全面梳理安全風險、安全隱患和薄弱環(huán)節(jié)，及時落實安全防控措施，建立和完善安全風險全過程閉環(huán)管控機制，深化電網(wǎng)安全風險管控和隱患排查治理工作。
5-7月，結合防洪度汛和迎峰度夏安全檢查，重點做好電網(wǎng)安全風險管控專項行動開展工作。
對于發(fā)現(xiàn)的電網(wǎng)安全風險和自然災害等突出問題，及時落實整改措施。
9月中旬前，要圍繞電網(wǎng)安全風險管控重點內(nèi)容，編制完成本單位安全風險管控工作情況的總結報告。
9月底前，安全監(jiān)察部根據(jù)實際情況，圍繞安全風險管控重點內(nèi)容，編制形成公司安全風險管控情況的總結報告。
(三)總結提高階段。
10-12月，安全監(jiān)察部組織成員單位，對公司安全風險管控工作開展情況進行總結和評價，編制《加強電網(wǎng)安全風險管控指導意見》提出下一步監(jiān)管意見和要求。
--。
風險管控方案內(nèi)容篇八
為進一步做好我校安全風險防范化解工作，確保校園安全穩(wěn)定。學校黨委提高政治站位，統(tǒng)籌安全與發(fā)展，強化責任擔當。始終把防控重大風險、遏制重特大事故作為重中之重。全面開展安全大檢查，及時整治安全風險隱患，嚴格落實省教育廳提出的八個方面重點排查內(nèi)容，全面排查校園安全管理方面存在的重大風險隱患薄弱環(huán)節(jié)，深入貫徹落實省委、省政府及省教育廳關于加強重大安全風險防范化解工作的部署要求，結合學校實際，特制定本方案。
認真落實《國務院安全委員會辦公室關于切實加強重大安全風險防范化解工作的通知》（安委辦【20xx】4號）文件要求，省委、省政府及教育廳、省安委辦、平安辦關于加強重大安全風險防范化解工作部署要求，切實做細、做實、做好學校防范化解重大風險工作。
有效防范和遏制涉校、涉生安全事故、案件發(fā)生。全面提升學校安全發(fā)展水平。把抓好安全生產(chǎn)工作作為完整準確貫徹新發(fā)展理念，推動學校高質(zhì)量發(fā)展的重要舉措，實現(xiàn)學校第三屆黨代會工作目標的重要保障。把維護校園安全作為必須扛起的政治責任。
把防范化解重大安全風險擺到更加突出位置，納入學校黨委和行政重要工作要點，積極排查校園安全領域中的短板和弱項，舉一反三，壓實責任，做到責任到位，措施到位。從嚴從實壓實安全責任，從嚴從實研判安全風險，從嚴從實看展安全大檢查，從嚴從實開展隱患治理，從嚴從實加強安全管理，從嚴從實做好安全準備。
學校決定成立重大安全風險防范化解工作工作領導小組，黨政同責，一崗雙責、齊抓共管。全面開展安全生產(chǎn)大檢查、大整治工作。
組長：
副組長：
成員：
1.各樓宇窗戶防護設施安裝項目。完成時間：7月15日前，負責部門：后勤管理處。
2.室內(nèi)外消防管網(wǎng)連接項目。完成時間：9月前，負責部門：后勤管理處。
3.做好校園封閉期間學生心理危機排查、教育疏導工作。全年，負責部門：學生處。
4.學生公寓安全出口、疏散通道清除阻礙逃生障礙物，確保逃生通道暢通。完成時間：全年，責任部門：學生處。
5.加強校園交通安全治理，增設交通設施，開展安全交通安全教育，外來車輛審批入校，學校自由車輛安全狀況良好。完成時間：7月前，責任部門：保衛(wèi)處、辦公室。
7.加強食品安全管理，嚴格執(zhí)行《食品安全管理制度》，嚴格管控食品進貨渠道，定點采購、留樣備查，餐飲人員持有效健康證明上崗，確保校園食品安全。
8.對全校兩處消防水池，五棟樓宇火災自動報警系統(tǒng)，消火栓、滅火器、疏散指示標志等消防設施器材進行隱患排查，維保檢測，確保消防設備運行正常。責任部門：保衛(wèi)處。
9.對學校1個變電室，28個配電室，13處公寓限電柜進行安全用電排查，發(fā)現(xiàn)隱患及時整改，保證校園用電安全。責任部門：后勤管理處、學生處。
10.健全完善學校安全工作責任體系，嚴格落實安全生產(chǎn)“一崗雙責”制度，完善各類應急預案，進一步強化綜合防御防范措施，繼續(xù)推進完善雙重預防機制建設，提升學校安全防范能力。責任部門：保衛(wèi)處。
11.做好校園樓堂館舍等建筑安全隱患排查和整治工作，增強抵御自然災害的能力。責任部門：后勤管理處。
12.做好校園內(nèi)體育場地、設施的安全排查。責任部門：體育學院。
13.嚴格排查治理學生公寓是否存在違規(guī)使用大功率電器、劣質(zhì)充電器及吸煙等不安全行為。責任部門：學生處吧、各二級學院。
14.加大校園周邊環(huán)境治理，嚴格落實校園管控措施，積極預防暴力傷害等安全問題的發(fā)生。
15.其他與安全工作有關的隱患。
風險管控方案內(nèi)容篇九
公司成立《公司安全風險辨識管控建設領導小組》：
組
長：***（總經(jīng)理）。
副組長：****（副總經(jīng)理）組。
員：****（**部經(jīng)理）。
***（***部經(jīng)理）。
***（**車間經(jīng)理）。
***（***車間主任）。
****（專職安全員）。
***（***車間主任）。
***（****車間主任）。
***（***車間主任）。
一、工作職責：
1.組長：負責組織制定風險辨識管控建設方案，對風險辨識管控建設工作情況進行監(jiān)督和指導。
2.副組長：負責危險源辨識、風險評估和風險控制措施確定方案的協(xié)調(diào)和管理工作。
組長、副組長負責組織對全公司風險結果評審；對各部門車間風險及控制措施進行匯總、監(jiān)督評估；日常進行風險排查治理；匯總“一圖二單三卡”并具體實施。
二、工作步驟。
1.準備階段（***月*-*日）。
公司制定《風險辨識管控建設實施方案》，對辨識方法、時間進行安排。各部門、車間依據(jù)公司要求，落實各自部門車間的設備清單和危險源，預先對設備和危險源進行危險（有害）因素排查辨識，再對安全風險分級管控清單加以管控，并落實崗位告知卡的制定，完成后交組長、副組長、進行評審和完善危險源、危險（有害）因素排查辨識，安全風險分級管控清單、告知卡的制作。2.實施階段（**月**日至**月***日）。
**-**日完成《風險源辨識與分級管控管理手冊》作為培訓教材對全體員工進行“一圖二單三卡”培訓，并將“一圖二單三卡”進行張貼掛墻。
3.總結階段（**月***日至**月***日）。
在實施過程中不斷發(fā)現(xiàn)問題并及時完善和處理使其更好的作為今后企業(yè)發(fā)展過程中作為隱患排查的重要依據(jù)。
*****有限公司。
201**年***月***日。
風險管控方案內(nèi)容篇十
安全工作的指導思想是“安全第一、綜合治理”，因此對駕駛員的安全教育工作是“預防為主”的前提。自有車隊班組針對駕駛員安全意識薄弱、自我保護意識差的情況，實施每月多頻次現(xiàn)場教育培訓。使其明白各項安全工作的相關規(guī)定要強化，包括交通法規(guī)意識、工作責任心意識等。分析夏季安全工作特點推出計劃，對高溫、暴雨、臺風等惡劣天氣狀況增多，是各類事故高發(fā)期、易發(fā)期的形勢進行預判加以提醒，嚴峻的形勢給安全行車會帶來風險隱患，或可能會造成一定的負面影響。自有車隊將全面把握夏季天氣特點，結合公司運輸生產(chǎn)實際情況，組織駕駛員開展事故警示教育活動，參加事故安全分析會學習交流，樹立更高的安全責任感，起動了很好的效果。
1、會議貫徹宣傳;。
2、利用標語、宣傳欄、安全平臺宣傳安全工作;。
4、以“節(jié)日安?！睘橹攸c，廣泛做好安全生產(chǎn)實質(zhì)性宣傳。
風險管控方案內(nèi)容篇十一
為認真抓細抓實校園安全工作，確保師生生命財產(chǎn)安全，維護校園安全穩(wěn)定，現(xiàn)結合全縣校園安全工作實際，開展校園及周邊安全隱患集中排查整治及今后一段時期的安全工作作如下安排：
全縣各學校、幼兒園。
（一）排查整治內(nèi)容：校園及周邊治安秩序、校園安保、防溺水、學生上下學交通安全、防欺凌、防電詐、心理健康、疫情防控、安全教育等校園安全的全方位工作。
（二）本次排查整治重點。
1.校門口安保工作。
校園監(jiān)控是否全覆蓋，且均正常運行；一鍵式報警器是否暢通；保安是否按標準配備，是否在崗履職，是否具有應有的履職能力；是否定期開展保安培訓；“八件套”器材是否完好，保安是否會用；警察、保安、值日領導和教師、家長志愿者參與的校園高峰勤務是否落實；外來人員是否登記、掃碼、測溫。
2.防學生溺水工作。
對轄區(qū)內(nèi)水域安全隱患排查是否全面清楚，對河流、水庫、水池等易發(fā)溺水事故的水域是否有警示標識、有防護設施、有值守人員、有巡查人員。防溺水“六不”教育是否落實；《防溺水致家長的一封信》發(fā)放是否符合要求及回執(zhí)留存。
3.學生上下學交通安全。
學校門口及周邊道路交通標志、標線、信號燈、減速帶等設置是否到位、合理，維修是否及時;校園門前禁停、限速標識、標牌設置是否到位;鄉(xiāng)村道路通行條件及安保設施建設、維護是否到位;校門前道路限速、禁行管控措施是否落實，上下學高峰時段校門口人、車是否分流；打非治違工作是否常態(tài)化開展；對涉校車輛駕駛員背景調(diào)查是否詳實并跟蹤掌握，對駕駛員安全培訓是否定期開展；對集中接送學生的專車是否在每次出行前均進行安全檢查；對隨車管理員是否定期培訓、管理是否到位；交通安全教育是否落實。
4.預防校園欺凌工作。
是否不定期開展管制刀具和違禁物品清理;是否經(jīng)常性開展矛盾糾紛和可能發(fā)生欺凌事件的苗頭排查;預防欺凌教育是否落實。
風險管控方案內(nèi)容篇十二
按照《xx縣紀委關于加強廉政風險防控工作實施方案》，結合實際，特制定如下實施方案。
一、指導思想、工作目標和工作原則。
（一）指導思想。
力運行為核心，以崗位風險防控為基礎，以加強制度建設為重點，以現(xiàn)代信息技術為支撐，著力構建權責清晰、流程規(guī)范、風險明確、措施有力、制度管用、預警及時的廉政風險防控機制，不斷提高預防腐敗工作科學化、制度化和規(guī)范化水平，為推動我xx縣經(jīng)濟社會又好又快的發(fā)展提供有力保證。
（二）工作目標。
圍繞構建具有我xx縣特色的懲治和預防腐敗體系，按照統(tǒng)一要求，xx年至xx年，初步建立廉政風險防控機制，并逐步形成制度健全完善，機制運行順暢，制度執(zhí)行有力的廉政風險防控風險防控機制，進而推動全系統(tǒng)預防腐敗工作取得新的明顯成效。
（三）工作原則。
堅持圍繞中心、服務大局。把廉政風險防控與貫徹落實xx縣委、政府的各項重要決策以及黨的建設緊密結合起來，與單位的職能職責和業(yè)務工作緊密結合起來，通過規(guī)范權力運行，有效預防腐敗，保障和促進經(jīng)濟社會平穩(wěn)較快發(fā)展。
堅持系統(tǒng)治理，改革創(chuàng)新。將加強廉政風險防控融入業(yè)務管理中，做到統(tǒng)籌推進，協(xié)調(diào)發(fā)展，不斷提升預防腐敗和業(yè)務管理的標準化、規(guī)范化水平。針對工作中出現(xiàn)的新情況、新問題，探索懲治和預防腐敗的新思路、新辦法、新途徑。
堅持管用有效，強化指導。合理確定工作目標、任務、方法、步驟，采取操作性強的措施，確保廉政風險防控機制管用有效，堅決避免和客服形式主義，加強分類指導，穩(wěn)步推進。
二、主要內(nèi)容和方法步驟。
緊密結合實際，圍繞監(jiān)督和制約權力運行，全面梳理和排查可能引發(fā)廉政風險的問題，通過評估風險等級、制定防控措施、強化監(jiān)督檢查等手段，進一步規(guī)范程序和流程、完善防控機制、對預防腐敗工作進行科學化、系統(tǒng)化和規(guī)范化管理。
排查廉政風險點。認真抓好廉政教育、清權確權、排查風險工作，使公務人員做到知道權力、知道權限、知道責任、知道風險點、知道防控措施、知道違紀后果、夯實防控基礎。一是加強崗位風險教育。結合業(yè)務工作實際，編寫教育內(nèi)容，使公務人員切實樹立“崗位有風險，用權須謹慎”和“查不到風險就是最大風險”的觀念，提高開展風險防控工作的主動性。二是明確崗位職責權限。按照職權法定、權責一致的原則，全面清權確權，并繪制權力運行流程圖。每個公務人員對照“三定方案”和崗位職責，自覺用責任規(guī)范行為。三是排查權力行使風險。圍繞審批權、執(zhí)法權、人事權、財務權等主要權力，本著“對崗不對人，對事不對人”的原則，通過自己找、相互提、領導點、組織定等方式，認真查找“三類風險”:即查找權力行使風險，重點查找由于權力過于集中、運行程序不當和自由裁量空間過大，可能造成決策失誤、權力濫用的風險；查找制度機制風險，重點查找由于工作制度不健全、監(jiān)督管理機制不完善，可能導致權力失控的風險；查找思想道德風險，重點查找由于理想信念不堅定、工作作風不扎實和職業(yè)道德不牢固，以及外部環(huán)境對正確行使權力的影響，可能造成行為失范的風險。四是評估風險等級。根據(jù)風險發(fā)生的概率大小、可能造成的危害程度，將風險等級劃分為“高”“中”“低”三級?！案摺憋L險是指涉及重大決策、重要人事任免和大額度資金使用等，具有決策、行政執(zhí)法、行政許可、部門管理等決策、審批、自由裁量、事務管理決定權的領導崗位；“中”風險是指涉及組織人事、財務審批、物資采購和管理、資金審核管理以及與本單位的主要職責和人財物相互關聯(lián)等，具有一定行政執(zhí)法、行政許可、部門事務管理、執(zhí)法權的領導崗位和具體承辦崗位；“低”風險是指涉及日常工作中有一定綜合協(xié)調(diào)職能的領導或非領導崗位以及與本單位的主要職責和人財物權有一定關系的領導崗位和工作崗位。對于近三年來出現(xiàn)過不廉潔問題及群眾反映強烈的其他崗位，要作為重點確定風險等級。對不同等級廉政風險的管理，按照黨風廉政建設責任制要求和單位領導職責分工，實行分級管理、分級負責、責任到人，單位主要領導負總則。重點突出對高等級風險的防控。
制定防控措施。針對存在的廉政風險，從單位、內(nèi)設機構、崗位三個層次，提出防范控制風險的具體措施和辦法，建立完善以崗位為點、程序為線、制度為面環(huán)環(huán)相扣的廉政風險防控機制。