最新向政法委報告案件情況大全（15篇）

    報告是一種通過系統(tǒng)的調(diào)查研究、分析數(shù)據(jù)和闡述結(jié)論的書面或口頭陳述。合適的標(biāo)題和段落分隔可以使報告更易讀，并幫助讀者抓住重點(diǎn)。以下是小編為大家整理的一些報告范文，供大家參考。在閱讀這些范文的過程中，您可以了解一些撰寫報告的技巧和寫作風(fēng)格，以便更好地完成您的報告任務(wù)。
    向政法委報告案件情況篇一
    201x年全年，__各級婦聯(lián)以維護(hù)婦女合法權(quán)益，化解家庭矛盾糾紛，促進(jìn)社會和諧穩(wěn)定為目標(biāo)，細(xì)心傾聽婦女群眾的訴求，耐心解答婦女群眾的咨詢，真心幫助群眾解決實(shí)際困難，熱心調(diào)解婦女群眾的家庭糾紛，為促進(jìn)社會和諧穩(wěn)定做出了積極的努力，有效維護(hù)了婦女權(quán)益和婦女家庭的和諧穩(wěn)定，現(xiàn)將全市婦女維權(quán)現(xiàn)狀及分析如下：
    2014年12月1日-201x年11月30日，全市各級婦聯(lián)共接待信訪660件，其中婚姻家庭權(quán)益類的578件，占信訪總數(shù)的87.5%；勞動和社會保障權(quán)益類的人身權(quán)益類的23件，占信訪總數(shù)的3.5%；人身權(quán)益類的13件，財(cái)產(chǎn)權(quán)益類的10件。在婚姻家庭權(quán)益類中，家庭糾紛397件，家庭暴力113件，離婚投訴33件。
    信訪形式以來訪為主，信訪者93.8%以上為女性，信訪年齡以26歲到45多歲為主，學(xué)歷層次、工作收入偏低，反映的問題主要集中在婚姻家庭方面，如家庭暴力，子女撫養(yǎng)等。
    從統(tǒng)計(jì)情況看，婦聯(lián)接訪的婚姻家庭類信訪仍居高不下，其中，家庭暴力仍然存在。究其原因，主要是：一是女方文化水平低、經(jīng)濟(jì)上不獨(dú)立、抱有家丑不外揚(yáng)的心態(tài)，對家庭暴力一味忍讓；二是男方有、酗酒等惡習(xí)，多疑、自私、暴躁等性格缺憾；三是受社會不良風(fēng)氣的負(fù)面影響，一些男人道德觀念、家庭責(zé)任淡化，婚外情增加；四是婦聯(lián)、公安等部門高度重視，預(yù)防和制止家庭暴力發(fā)生，加大宣傳和干預(yù)力度，使婦女維權(quán)意識日益增強(qiáng)，敢于站出來投訴。
    1、信訪總量有所下降。
    相比去年，今年各級婦聯(lián)組織接處的信訪總量有所下降。一方面是由于各市（區(qū)）扎實(shí)深入推進(jìn)平安家庭創(chuàng)建工作，做到平安創(chuàng)建組織領(lǐng)導(dǎo)到位，工作措施務(wù)實(shí)，努力提升創(chuàng)建工作實(shí)效；另一方面，各級婦聯(lián)組織充分發(fā)揮家庭工作優(yōu)勢，深入開展婚姻家庭糾紛調(diào)解。如姜堰區(qū)在基層村創(chuàng)新開展“婦女義務(wù)調(diào)解團(tuán)”和“巾幗調(diào)解中心戶”，__區(qū)組建覆蓋全區(qū)的“好大姐心靈之友”團(tuán)隊(duì)，其他各市（區(qū)）也建立了基層咨詢員、調(diào)解員、宣講員等婚姻家庭糾紛調(diào)解隊(duì)伍，調(diào)解工作觸角延伸到每個村、社區(qū)，及時調(diào)解婚姻家庭糾紛，使很多矛盾糾紛及時化解在基層，化解在萌芽狀態(tài)。
    2、電話咨詢的比重有所增加。
    主要原因：一是通過近年來多種形式的宣傳活動和培訓(xùn)，增強(qiáng)了婦女群眾的自我保護(hù)意識，開始從一味委曲求全轉(zhuǎn)向理性維權(quán)，學(xué)會利用法律手段維護(hù)自己的合法權(quán)益；二是電話咨詢是獲得法律幫助最便利最快捷的途徑，使需要幫助的`問題能及時有效地獲得幫助，并能最大限度地保護(hù)個人隱私，也避免了面對面時產(chǎn)生的尷尬。三是市級及__市的__融入了市政府__政風(fēng)行風(fēng)熱線，實(shí)現(xiàn)24小時在線服務(wù)，婦女群眾尋求幫助更加方便快捷。
    3、婚姻家庭權(quán)益類信訪依然突出。
    全年婚姻家庭權(quán)益類的信訪占信訪總量87.7%,仍然是婦聯(lián)信訪工作的重點(diǎn)，其原因有以下幾點(diǎn)：
    一是部分獨(dú)生子女在祖輩父輩的精心呵護(hù)下成長起來，家庭成員過度溺愛，部分獨(dú)生子女過度依賴父母，凡事皆由父母操辦，缺乏家庭責(zé)任心，未能珍惜家庭生活及夫妻感情，夫妻雙方發(fā)生矛盾，雙方父母出于關(guān)心，過多介入婚姻生活，導(dǎo)致婚姻雙方與對方父母發(fā)生矛盾，更有甚者發(fā)展為兩個家庭的矛盾，雙方家庭成員大打出手，最終產(chǎn)生婚姻危機(jī)。
    二是部分夫妻婚前了解不足，婚姻基礎(chǔ)差。一些年輕人思想開放，通過網(wǎng)絡(luò)認(rèn)識后，倉促結(jié)婚。部分家長為子女婚姻大事著急，在雙方尚未完全了解對方的情況下催促子女結(jié)婚。由于雙方婚前短暫接觸，雙方的了解畢竟有限，婚姻基礎(chǔ)差，婚后共同生活出現(xiàn)問題，或生活方式差異較大又不愿互相諒解，或互不信任，互相猜疑等，最終因沒有感情等原因?qū)е乱箅x婚。
    三是部分配偶不履行家庭義務(wù)，缺乏家庭責(zé)任感，更有甚者有部分因沾染黃賭毒等不良行為或其他違法犯罪行為受到國家法律處罰，使對方喪失對其信心而信訪要求調(diào)解或者咨詢離婚事宜。當(dāng)然，也有女方疏于照顧家庭引發(fā)的糾紛，部分女性存在小富即安思想，精神空虛，閑時沉溺于打麻將，不顧家庭，終日無所事事，加之家庭觀念淡薄，缺乏責(zé)任感。
    四是隨著人們物質(zhì)生活水平的提高，傳統(tǒng)的婚姻觀念發(fā)生變化，小部分人不再滿足于平淡的婚姻生活，引發(fā)婚外戀，導(dǎo)致婚姻產(chǎn)生危機(jī)的信訪明顯增多。
    4、離婚婦女財(cái)產(chǎn)權(quán)益是信訪難點(diǎn)。
    離婚婦女財(cái)產(chǎn)權(quán)益案件占婚姻家庭類的30%，絕大部分離婚婦女的合法財(cái)產(chǎn)權(quán)益難以得到有效保護(hù)。一是夫妻共同財(cái)產(chǎn)難以掌握。大多數(shù)家庭由男性占經(jīng)濟(jì)主導(dǎo)地位，女性對其夫妻共同財(cái)產(chǎn)不甚清楚，因此在離婚財(cái)產(chǎn)分割中，男方因隱匿財(cái)產(chǎn)、捏造債務(wù)等造成的分割不公的現(xiàn)象非常普遍。二是住房分割難以兼顧。房產(chǎn)往往是離婚案件爭議的焦點(diǎn)，大多數(shù)夫妻的住房在男方單位或在婆家，或是男方單位不同意，或是居住婆家不便利，法院將住房判決歸男方使用，婦女離婚后無安身之所，成為弱勢群體。三是財(cái)產(chǎn)問題導(dǎo)致子女撫養(yǎng)權(quán)難以衡量。在離婚時，夫妻雙方都希望能爭取子女的撫養(yǎng)權(quán)，女方往往因?yàn)榻?jīng)濟(jì)不如男方而失去子女的撫養(yǎng)權(quán)，造成心靈上的痛苦。
    家庭是社會最基本的細(xì)胞，也是最重要、最基本、最核心的精神家園?；橐龅姆€(wěn)定對提升人民群眾幸福指數(shù)具有重要的意義。婚姻家庭是情、理、法交織融合最為緊密的領(lǐng)域，人的內(nèi)心世界的復(fù)雜性，決定了許多婚姻家庭關(guān)系維系與否就在一念之間，婦聯(lián)將充分發(fā)揮在維護(hù)家庭和諧穩(wěn)定中的積極作用，進(jìn)一步做到：
    （一）深入開展普法宣傳。把信訪接待與普法宣傳緊密結(jié)合，使得處理婦女信訪的過程同時也成為對婦女群眾普法宣傳的過程。有意識地在信訪婦女群眾中深入開展《婦女權(quán)益保障法》、《婚姻法》等法律法規(guī)的宣傳，讓她們通過信訪了解法律、熟悉法律，并學(xué)會用法律途徑維護(hù)自己的合法權(quán)益，使其成為普法的受益者和傳播者。
    系的方法和技巧，提高面對婚姻逆境的處理能力，無論是改善夫妻關(guān)系、還是仍舊選擇離婚，通過調(diào)解都能是雙方更加理性和慎重。
    （三）逐步普及婚戀知識。針對部分年輕人在步入婚姻殿堂后，缺乏包容對方的能力和獨(dú)自處理糾紛的能力，在婚姻中多以自我為中心，而忽略對家庭的責(zé)任，稍有不如意就動離婚念頭。將信訪接待與婚戀輔導(dǎo)緊密結(jié)合，往往起到事半功倍的作用，通過輔導(dǎo)，鼓勵他們樹立正確的婚戀觀，慎重對待婚姻，對待人生，減少“閃婚”、“閃離”現(xiàn)象的發(fā)生。
    向政法委報告案件情況篇二
    明察暗訪次，查閱資料余件，發(fā)放調(diào)查問卷份。巡察共發(fā)現(xiàn)個問題，其中政治建設(shè)方面?zhèn)€，思想建設(shè)方面?zhèn)€，組織建設(shè)方面?zhèn)€，作風(fēng)建設(shè)方面?zhèn)€，紀(jì)律建設(shè)方面?zhèn)€，奪取反腐敗斗爭壓倒性勝利方面?zhèn)€?，F(xiàn)將巡察綜合情況報告如下。
    一、存在問題。
    （一）黨的政治建設(shè)方面。
    1.班子執(zhí)行力和核心作用發(fā)揮不夠充分。貫徹落實(shí)上級重大決策部署不夠扎實(shí)，存在重業(yè)務(wù)輕黨建思想，領(lǐng)導(dǎo)班子議事決策不規(guī)范，有時以業(yè)務(wù)會代替班子會，研究部署多，后續(xù)督促檢查不夠，工作方式方法簡單，缺乏創(chuàng)新意識，工作中習(xí)慣于老經(jīng)驗(yàn)、老辦法、老套路，不能結(jié)合實(shí)際創(chuàng)造性的開展工作，面對機(jī)遇，開拓創(chuàng)新的舉措少。如在每年的重要節(jié)點(diǎn)維穩(wěn)工作中，多還是使用傳統(tǒng)的人盯人的辦法來穩(wěn)控，耗費(fèi)了大量的人力、物力、財(cái)力，而且效果還不明顯。
    2.制度不完善、落實(shí)不到位。區(qū)委政法委相關(guān)制度制定缺乏實(shí)用性，未定期補(bǔ)充更新，已有相關(guān)制度落實(shí)也不到位。印發(fā)的《政法委機(jī)關(guān)干部管理制度》，落款時間為2010年9月2日，近幾年再未結(jié)合本單位實(shí)際情況進(jìn)行完善更新?！叭匾淮蟆?、“公務(wù)用車”、“三公經(jīng)費(fèi)使用”、“公務(wù)接待”、“財(cái)務(wù)管理”等相關(guān)制度及落實(shí)情況檔案材料缺失。
    普通黨員干部組織生活會對照檢查材料存在網(wǎng)絡(luò)抄襲、不認(rèn)真撰寫的情況。二是民主評議黨員表填寫不規(guī)范，政法委黨支部近幾年年度組織生活會民主評議黨員表填寫不完整，部分表格存在缺少自我認(rèn)定、領(lǐng)導(dǎo)簽字及未蓋章的情況。
    （二）黨的思想建設(shè)方面。
    相關(guān)組織學(xué)習(xí)檔案不全，學(xué)習(xí)記錄、學(xué)習(xí)材料、學(xué)習(xí)簽到表等材料有缺失。
    5.意識形態(tài)領(lǐng)域工作開展不力。一是對意識形態(tài)是一項(xiàng)極端重要工作認(rèn)識不到位。意識形態(tài)基本工作要求落實(shí)不到位，對意識形態(tài)工作內(nèi)容學(xué)習(xí)不夠，認(rèn)識理解不深刻，如黨支部班子成員述職材料中未體現(xiàn)出意識形態(tài)工作相關(guān)內(nèi)容，意識形態(tài)專題工作會、一年兩次工作總結(jié)等材料缺失。二是意識形態(tài)工作責(zé)任制落實(shí)不到位。如“政法網(wǎng)絡(luò)應(yīng)對和依法處置協(xié)調(diào)領(lǐng)導(dǎo)小組及專項(xiàng)工作預(yù)案”、“意識形態(tài)工作學(xué)習(xí)方案”等相關(guān)制度及檔案材料缺失。三是意識形態(tài)領(lǐng)域分析研判不夠全面深入。如定期分析研判報告、“社會穩(wěn)定形勢分析研判工作機(jī)制”為有效制定落實(shí)。四是互聯(lián)網(wǎng)意識形態(tài)陣地管理薄弱。如“加強(qiáng)輿情正面宣傳引導(dǎo)制度”、“陣地管控及輿情處置制度”、“兩微一端”、“網(wǎng)評工作”及輿情處置工作制度落實(shí)不徹底。
    （三）黨的組織建設(shè)方面。
    黨支部學(xué)習(xí)活動內(nèi)容雷同。二是黨員管理不規(guī)范，政法委黨支部存在按季度收繳黨費(fèi)的問題，通過測評發(fā)現(xiàn)，個別黨員不清楚自己的入黨時間和自己的黨費(fèi)繳納金額。三是黨員發(fā)展不到位。黨支部組織培養(yǎng)發(fā)展黨員不積極。近幾年區(qū)委政法委黨支部沒有制定發(fā)展黨員相關(guān)計(jì)劃和方案，未開展有效動員，未培養(yǎng)入黨積極分子。
    （四）黨的作風(fēng)建設(shè)方面。
    部分干部不清楚自己的工作職責(zé)，工作主動性不高，造成相關(guān)工作開展不力，如檔案管理不到位，材料有缺失情況。
    8.工作作風(fēng)不扎實(shí)。一是“會風(fēng)”不實(shí)現(xiàn)象依然存在。文山會海的現(xiàn)象仍然沒有徹底解決，會議多、文件多，存在以會議落實(shí)會議、以文件落實(shí)文件的現(xiàn)象。例如對于上級來文，經(jīng)常是加個文頭對下轉(zhuǎn)發(fā)，或者開個會議進(jìn)行部署，沒有按照我區(qū)實(shí)際深入了解情況。二是“文風(fēng)”不正問題沒有有效根除，存在網(wǎng)絡(luò)抄襲現(xiàn)象。三是為民服務(wù)意識不強(qiáng)，工作方法不多。在結(jié)對幫扶活動中，帶動發(fā)展和服務(wù)村民方面思路不寬，辦法不多，謀劃長遠(yuǎn)發(fā)展方面較少，服務(wù)群眾作用發(fā)揮不明顯。
    （五）黨的紀(jì)律建設(shè)方面。
    9.日常監(jiān)督管理不嚴(yán)格。一是工作秩序不規(guī)范，相關(guān)機(jī)制缺失，干部存在遲到早退、上班時間玩手機(jī)、網(wǎng)上購物等情況。二是干部管理寬、松、軟，請銷假制度落實(shí)差、請假條缺失嚴(yán)重，存在事假無請假條、病假無醫(yī)囑及考勤表空缺無標(biāo)注、請銷假痕跡與簽到表不符等情況，且相關(guān)工作無定期匯總統(tǒng)計(jì)。
    10.財(cái)務(wù)制度執(zhí)行不規(guī)范、不嚴(yán)謹(jǐn)。一是發(fā)票填寫不規(guī)范。報銷單據(jù)中的大部分發(fā)票購買方僅填寫了單位名稱，未將納稅人識別號、地址、電話、開戶行及賬號填寫完整。二是記賬疏忽問題。摘要寫錯，裝訂錯誤現(xiàn)象普遍。三是項(xiàng)目經(jīng)費(fèi)使用不規(guī)范。四是資金支出附件不完整，部分資金報銷時無會議紀(jì)要、未附合同。
    （六）奪取反腐敗斗爭壓倒性勝利方面。
    對本單位黨風(fēng)廉政建設(shè)工作安排部署少、推進(jìn)少，對干部的日常監(jiān)督不足，沒有建立經(jīng)常性的督導(dǎo)、檢查、提醒制度，班子成員之間以及對重要崗位干部“咬耳扯袖”次數(shù)少，談話、提醒少，存在“重使用、輕管理、輕監(jiān)督”的現(xiàn)象，如未見相關(guān)工作安排部署記錄、提醒談話記錄、黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任狀等材料。
    12.派駐紀(jì)檢組“探頭”作用發(fā)揮不足。一是派駐紀(jì)檢組監(jiān)督執(zhí)紀(jì)的主動性不足，被動受理舉報多，主動發(fā)現(xiàn)問題少，對區(qū)委政法委“三重一大”議事決策制度執(zhí)行、考勤紀(jì)律等方面存在的問題沒有起到監(jiān)督作用。二是監(jiān)督執(zhí)紀(jì)中點(diǎn)面結(jié)合不夠，缺少章法。工作中存在應(yīng)急性工作多、工作規(guī)劃執(zhí)行不到位等現(xiàn)象。
    二、意見建議。
    1.黨的政治建設(shè)方面。提高政治站位和政治覺悟，積極貫徹落實(shí)上級重大決策部署，切實(shí)增強(qiáng)“四個意識”、堅(jiān)定“四個自信”、做到“兩個維護(hù)”，結(jié)合實(shí)際認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)上級黨委政府相關(guān)規(guī)定精神，充分發(fā)揮區(qū)委政法委黨支部領(lǐng)導(dǎo)核心作用，總攬全局、協(xié)調(diào)各方，積極部署完善各項(xiàng)工作，切實(shí)認(rèn)識到、擔(dān)負(fù)起全面領(lǐng)導(dǎo)的政治責(zé)任。認(rèn)真落實(shí)黨的組織生活制度，按照規(guī)定程序、內(nèi)容過好組織生活，達(dá)到統(tǒng)一思想、提高認(rèn)識的目的。完善各類制度，認(rèn)真執(zhí)行。嚴(yán)格執(zhí)行“三重一大”集體決策制度。
    及時學(xué)習(xí)、傳達(dá)中央、自治區(qū)黨委、市委關(guān)于意識形態(tài)工作的決策部署和指示精神，強(qiáng)化意識形態(tài)工作責(zé)任制的落實(shí)，提升網(wǎng)絡(luò)意識形態(tài)工作管理水平。
    落實(shí)好發(fā)展黨員相關(guān)制度要求，把發(fā)展黨員工作作為加強(qiáng)組織建設(shè)的重要措施，建立健全發(fā)展黨員相關(guān)制度，進(jìn)一步增強(qiáng)黨員基本素質(zhì)，充分發(fā)揮出政法委黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用。
    4.黨的作風(fēng)建設(shè)方面。區(qū)委政法委要根據(jù)自身實(shí)際情況制定切實(shí)可行的工作制度、方案、計(jì)劃等，認(rèn)真制定、審核各類發(fā)文，并實(shí)行嚴(yán)格的發(fā)文把關(guān)制度。相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)干部要提高認(rèn)識、強(qiáng)化責(zé)任擔(dān)當(dāng)，要增強(qiáng)履職盡責(zé)、主動服務(wù)的意識，主動深入基層，認(rèn)真做好調(diào)查研究，扎實(shí)細(xì)致的開展工作，既要實(shí)用的老辦法，又要探索管用的新辦法，切實(shí)提高為民服務(wù)的能力。
    5.黨的紀(jì)律建設(shè)方面。運(yùn)用好“四種形態(tài)”的前兩種形態(tài)，讓咬耳扯袖、紅臉出汗成為常態(tài)，不斷提高抓早抓小、防微杜漸的能力，科學(xué)分類、寬嚴(yán)相濟(jì)、精準(zhǔn)得當(dāng)，逐步加強(qiáng)對黨員干部的監(jiān)管力度。嚴(yán)格執(zhí)行考勤制度，規(guī)范請銷假程序。積極對潛在的矛盾和問題進(jìn)行深層次的研判，不斷提高化解基層矛盾和問題的能力。不斷建立健全財(cái)務(wù)制度，提升財(cái)務(wù)人員業(yè)務(wù)素質(zhì)，嚴(yán)肅財(cái)務(wù)管理紀(jì)律，嚴(yán)格執(zhí)行資金使用、財(cái)務(wù)報銷、固定資產(chǎn)核算等相關(guān)制度。
    6.奪取反腐敗斗爭壓倒性勝利方面。區(qū)委政法委黨支部要認(rèn)真履行黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任，建立健全黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，結(jié)合實(shí)際對黨風(fēng)廉政和反腐敗各項(xiàng)任務(wù)進(jìn)行分解、細(xì)化責(zé)任，監(jiān)督落實(shí)。區(qū)委政法委黨組織主要負(fù)責(zé)人要認(rèn)真履行“第一責(zé)任人”職責(zé)，做到親自部署、親自過問、親自協(xié)調(diào)。班子成員要切實(shí)履行“一崗雙責(zé)”職責(zé)，對分管范圍內(nèi)的有關(guān)工作督促落實(shí)，確保黨風(fēng)廉政建設(shè)取得明顯成效。
    向政法委報告案件情況篇三
    近期，按照xx縣委組織部有關(guān)要求，縣xx局黨組高度重視，及時安排相關(guān)人員采取組織座談、問卷調(diào)查、調(diào)研分析等形式，對xx局干部隊(duì)伍基本情況、存在的問題及其主要原因進(jìn)行調(diào)研分析。通過調(diào)研，對當(dāng)前xx縣xx局干部隊(duì)伍基本現(xiàn)狀和存在的主要問題有了一個基本的認(rèn)識和了解，對下一步如何加強(qiáng)xx干部隊(duì)伍建設(shè)有了一個初步的建議與對策。
    一、基層組織、領(lǐng)導(dǎo)班子及干部隊(duì)伍建設(shè)基本情況。
    (一)基層組織基本情況。xx局包括局機(jī)關(guān)、普查辦、地方社會經(jīng)濟(jì)調(diào)查隊(duì)。從單位性質(zhì)和建制看：局機(jī)關(guān)2017年9月25日被省公務(wù)員局批準(zhǔn)為參公事業(yè)單位(xxx公局發(fā)[2017]x號文件)，正科建制。普查辦為事業(yè)單位(xx編辦發(fā)[1996]x號文件)，副科建制。地方社會經(jīng)濟(jì)調(diào)查隊(duì)為事業(yè)單位(xx辦發(fā)[2013]x號文件)，股級建制。從編制看：局機(jī)關(guān)事業(yè)參公編制10個，實(shí)有14人。其中參公人員12人、工勤人員2人。普查辦事業(yè)編制5個，實(shí)有7人。地方社會經(jīng)濟(jì)調(diào)查隊(duì)事業(yè)編制10個，實(shí)有9人。合計(jì)編制25個，實(shí)有30人。
    (二)領(lǐng)導(dǎo)班子基本情況。xx局領(lǐng)導(dǎo)班子由五人組成，從職務(wù)及年齡看：局長(42歲)、支部書記(46歲)、副局長(48歲)、紀(jì)檢組長(43歲)、普查辦主任1人(42歲)，平均年齡為44歲。從性別看：男性3人，女性2人。從學(xué)歷看：研究生1人，本科4人。
    (三)干部隊(duì)伍整體基本情況。xx局現(xiàn)有干部職工30人。從政治面貌看：在崗黨員10人，非黨20人。從學(xué)歷看：研究生3人，本科15人，大專11人，中專1人。從年齡段看：30歲以下2人，30至40歲2人，40-50歲20人，50歲以上6人。平均年齡45歲。從專業(yè)技術(shù)職稱看：高級xx師2人，中級xx師10人。
    (四)近三年干部選拔任用情況。2016年8月份以來，局黨組先后通過競爭上崗、鼓勵激勵等方式提拔工業(yè)股干部、農(nóng)業(yè)股干部、投資股干部分別為辦公室主任、農(nóng)業(yè)股股長，提拔辦公室干部為xxx駐村第一書記，綜合股股長被組織部門提拔為xx局副局長。
    (五)近三年干部隊(duì)伍流動情況。從科級領(lǐng)導(dǎo)看：2017年8月份xx局主要領(lǐng)導(dǎo)調(diào)整,2019年1月，局副局長調(diào)整，紀(jì)檢組長調(diào)整。從一般干部看：2017年11月招聘研究生2人，2018年10月份從外單位調(diào)入2人。2018年8月從xx局調(diào)出1人。
    (六)近三年xx隊(duì)伍突出特點(diǎn)和建設(shè)總體成效。一是整體素質(zhì)日趨提高，特別是在政治思想建設(shè)、知識更新和專業(yè)技能培訓(xùn)方面成效明顯。二是服務(wù)水平不斷提升。能圍繞縣委政府的中心工作，充分發(fā)揮xx服務(wù)職能，提升服務(wù)水平。三是干部作風(fēng)總體向好。能夠求真務(wù)實(shí)，勤政廉政，沒有出現(xiàn)重大違紀(jì)、違規(guī)和違法行為的發(fā)生。
    二、存在的主要問題。
    (一)xx隊(duì)伍結(jié)構(gòu)不盡合理。至3月底，xx局30名職工中，40歲以下的4人，占13.3%;40-50歲20人，占66.7%;50歲以上6人，占20%，平均年齡為45周歲。xx工作的專業(yè)性和繁瑣性，要求xx干部隊(duì)伍年輕化。由于前些年xx隊(duì)伍多年沒有招進(jìn)年輕干部，近兩年，通過事業(yè)單位招聘、調(diào)入等方式招入3名比較年輕的人員，但是相對xx業(yè)務(wù)不夠熟悉，暫時成不了xx工作中的業(yè)務(wù)骨干力量，至目前已出現(xiàn)年齡老化現(xiàn)象、青黃不接的問題已日趨嚴(yán)重。
    (二)xx干部流動性差。干部交流是干部成長的重要途徑，可是從參加工作至今一直在xx局的工作并且xx工齡在15年以上人員多達(dá)18人。占到60%。從2012年至今，僅有1人名調(diào)出交流，1人內(nèi)部提拔副科領(lǐng)導(dǎo)干部。一方面，由于xx是弱勢部門，很難將優(yōu)秀人才推出去。另一方面，xx局內(nèi)部也沒建立健全干部交流機(jī)制，在一定程度上影響了工作的激情和熱情。
    (三)xx干部綜合素質(zhì)有待提升。xx事業(yè)發(fā)展到今天，對xx人員的綜合素質(zhì)要求越來越高。xx干部不僅要具備xx專業(yè)的工作能力，還要具有財(cái)務(wù)、經(jīng)濟(jì)以及與本專業(yè)關(guān)聯(lián)的工業(yè)、農(nóng)業(yè)、商貿(mào)、能源等行業(yè)方面的知識、較準(zhǔn)的判斷力和較強(qiáng)的綜合分析能力。至目前，作為xx局系統(tǒng)的中堅(jiān)力量，能夠在工作崗位發(fā)揮先鋒模范作用的黨員僅占全體職工的三分之一。全體職工中文化程度本科及以上學(xué)歷占60%，xx專業(yè)技術(shù)職稱上中級及以上職稱占40%，而且兩名高級xx師一人因病離崗、一人已到退休年齡，這與我們要建設(shè)一支革命化、知識化、專業(yè)化、年輕化的xx隊(duì)伍還有很大的差距。特別是在如何真正圍繞縣委縣政府中心工作，服務(wù)全縣大局，發(fā)揮xx服務(wù)職能的綜合素質(zhì)需要更進(jìn)一步提升。
    三、原因分析。
    (一)受傳統(tǒng)思想對xx工作認(rèn)知的影響。長期以來人們認(rèn)為xx部門是清水衙門，無錢無權(quán)無位?？傉J(rèn)為xx工作就是成天與數(shù)字打交道，枯燥乏味，工作沒有其他單位優(yōu)越。外邊想干事的人不愿進(jìn)來，認(rèn)為干xx工作晉升有限前途不大。再加上行政人員編制超編，地方經(jīng)濟(jì)調(diào)查隊(duì)雖有編制，但鎮(zhèn)辦xx干部擔(dān)心調(diào)入后失去公務(wù)員身份而不愿調(diào)入，造成xx局人員流入特少。xx系統(tǒng)內(nèi)部人員流動不暢，干部工作進(jìn)取心不強(qiáng)。
    (二)受當(dāng)前xx工作任務(wù)和工作環(huán)境的影響。隨著近年xx工作領(lǐng)域的不斷拓展，xx工作任務(wù)日益繁重，除了完成國省市xx工作涉及到xx經(jīng)濟(jì)分析、xx信息調(diào)查、xx社會項(xiàng)目調(diào)查、各種xx普查任務(wù)，還有各項(xiàng)考核考評工作任務(wù)。特別是當(dāng)前xx調(diào)查對象的配合度不盡人意，使xx干部感覺工作責(zé)任和壓力過大，前所未有，身心疲憊，部分人員產(chǎn)生想調(diào)離xx部門的想法。
    (三)教育培訓(xùn)方式方法不夠靈活。當(dāng)今，新的xx任務(wù)不斷增加，xx方法制度不斷改革，xx服務(wù)的要求越來越高，可是對xx干部隊(duì)伍的培訓(xùn)仍然跟不上時代步伐節(jié)奏。培訓(xùn)方式方法不夠靈活，無法滿足xx人員要求培訓(xùn)的強(qiáng)烈需求，xx人員的業(yè)務(wù)水平也難以得到全面提高。
    四、建議與對策。
    (一)用好用活“三項(xiàng)機(jī)制”，不斷激發(fā)xx人員工作激情。進(jìn)一步修訂完善局機(jī)關(guān)學(xué)習(xí)制度、工作制度、月評季考等考核考評制度，重點(diǎn)突出工作業(yè)績、xx分析報告成果、xx信息宣傳等，對xx業(yè)績突出的工作人員給予政治上、精神上、物質(zhì)上適當(dāng)?shù)墓膭瞠剟?，激發(fā)全體干部干事創(chuàng)業(yè)的激情。對那些xx工作能力強(qiáng)、xx工作業(yè)績突出、xx綜合素質(zhì)高的同志，積極向組織、人事部門推薦，使其優(yōu)秀的xx人才提拔到更重要的領(lǐng)導(dǎo)崗位工作中去。
    (二)建立人員合理流動機(jī)制，不斷理順xx人員流動渠道。一是統(tǒng)籌xx局內(nèi)部人員的流動，特別是與下屬單位人員之間的統(tǒng)籌使用，加速系統(tǒng)內(nèi)工作人員之間的協(xié)調(diào)順暢。二是合理安排內(nèi)部xx專業(yè)輪崗制度，加速現(xiàn)代xx人員的復(fù)合型xx人才的培養(yǎng)。三是積極爭取組織人事部門支持，每年把畢業(yè)大學(xué)生中學(xué)xx專業(yè)或外部單位中熱愛xx工作，業(yè)務(wù)能力強(qiáng)的人員調(diào)入xx部門，為xx部門注入新的活力。
    (三)創(chuàng)新教育培訓(xùn)方式方法，不斷提升xx人員綜合素質(zhì)。一是鼓勵和支持xx人員積極參加xx學(xué)歷教育和xx專業(yè)技術(shù)資格考試，不斷提高xx局工作文化層次和xx業(yè)務(wù)能力。二是創(chuàng)新培訓(xùn)方式。在今后的干部學(xué)習(xí)教育中，將根據(jù)實(shí)際情況，創(chuàng)新教育培訓(xùn)方式，使干部的學(xué)習(xí)融入社會、走進(jìn)生活。三是注重培訓(xùn)內(nèi)容多樣化。要重點(diǎn)在宏觀經(jīng)濟(jì)形勢分析、改革前沿xx信息觀察、哲學(xué)思想和科學(xué)世界觀、xx專業(yè)技能、計(jì)算機(jī)xx應(yīng)用、素質(zhì)教育等方面，增強(qiáng)履行基層xx工作的xx人員的工作崗位職責(zé)的能力提升奠定堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
    (四)加強(qiáng)xx文化建設(shè)，不斷增強(qiáng)xx部門凝聚力。開展豐富多彩的xx文化活動，用xx文化來凝聚人心，鼓勵xx人員追求“自我實(shí)現(xiàn)”的機(jī)會，注重情感交流和人文關(guān)懷，使xx人員工作心情舒暢，始終保持一種健康積極向上工作心態(tài)，增加xx部門的凝聚力、歸屬感和向心力，使得xx部門留得住人，吸引得來人，能提供展現(xiàn)個人能力的平臺。
    堅(jiān)持標(biāo)本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預(yù)防的方針，建立健全與社會主義市場經(jīng)濟(jì)體制相適應(yīng)的教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預(yù)防腐敗體系，是黨中央在新形勢下為做好反腐倡廉工作作出的重大戰(zhàn)略決策。今年以來，我辦堅(jiān)持業(yè)務(wù)建設(shè)與黨風(fēng)廉政建設(shè)“兩手抓，兩手都要硬”，充分認(rèn)識反腐倡廉工作的艱巨性、長期性，按照《建立健全教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預(yù)防腐敗體系實(shí)施綱要》的要求，積極探索從源頭上預(yù)防和治理腐敗問題的有效工作思路和措施，不斷提高預(yù)防腐敗的能力和水平，樹立了良好的黨風(fēng)政風(fēng)。
    一、反腐倡廉建設(shè)的主要經(jīng)驗(yàn)和做法。
    扶貧辦黨組歷來十分重視反腐倡廉工作，認(rèn)真貫徹落實(shí)《實(shí)施綱要》，從源頭上預(yù)防和治理腐敗。黨組堅(jiān)持“兩手抓，兩手都要硬”的方針，整體上做到了黨風(fēng)廉政建設(shè)與業(yè)務(wù)工作一起部署、一起落實(shí)、一起考核，不斷強(qiáng)化監(jiān)督檢查。
    (一)加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的落實(shí)。認(rèn)真抓好《扶貧工作貫徹落實(shí)〈建立健全教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預(yù)防腐敗體系實(shí)施綱要〉的意見》的組織實(shí)施和檢查督促工作。從嚴(yán)要求，明確目標(biāo)，保證工作件件有人抓，目標(biāo)層層有落實(shí)，進(jìn)一步推動反腐敗工作制度化、規(guī)范化建設(shè)，從而促進(jìn)各項(xiàng)工作任務(wù)的落實(shí)。
    (二)充分發(fā)揮制度在懲防體系中的保障作用。按照深。
    化改革，從源頭上預(yù)防腐敗的要求，嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)經(jīng)紀(jì)律和資產(chǎn)管理規(guī)定，積極推進(jìn)干部人事制度、行政審批制度、財(cái)務(wù)管理制度等方面的改革。進(jìn)一步強(qiáng)化和完善資金管理制度，特別是對各類扶貧資金的安排與使用，利用廣播電視等新聞媒體在全縣范圍里進(jìn)行公示。加強(qiáng)對各項(xiàng)資產(chǎn)的管理，嚴(yán)格審批程序，強(qiáng)化規(guī)范管理，確保各項(xiàng)扶貧資金項(xiàng)目安全有效運(yùn)行。
    (三)增加干部選拔任用工作透明度。在選拔任用干部和用人問題上，認(rèn)真執(zhí)行《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》，堅(jiān)持原則不動搖，執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)不走樣，履行程序不變通，遵守紀(jì)律不放松。切實(shí)加強(qiáng)對干部選拔任用工作，組織協(xié)調(diào)對黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的檢查和考核，對領(lǐng)導(dǎo)干部進(jìn)行量化評價，使一些政治可靠、作風(fēng)正派，業(yè)務(wù)精通的年輕干部走上工作崗位。
    (四)堅(jiān)持民主集中制原則。抓好《黨內(nèi)監(jiān)督條例(試行)》的落實(shí)，認(rèn)真貫徹以黨章為核心的黨內(nèi)各項(xiàng)規(guī)章制度，加強(qiáng)對制度執(zhí)行情況的督促檢查。堅(jiān)持和完善民主集中制，擴(kuò)大黨內(nèi)民主，推進(jìn)黨務(wù)公開、政務(wù)公開，加強(qiáng)對權(quán)力運(yùn)行的制約和監(jiān)督。認(rèn)真執(zhí)行黨員領(lǐng)導(dǎo)干部個人重大事項(xiàng)報告的規(guī)定，推進(jìn)述職述廉、民主評議、誡勉談話等制度的落實(shí)。
    夯實(shí)廉潔從政的思想道德基礎(chǔ)，筑牢拒腐防變的思想道德防線。把反腐倡廉教育作為局機(jī)關(guān)黨支部工作的重要內(nèi)容，滲透到施政活動中，貫穿黨員干部履行工作職責(zé)的方方面面。
    (六)認(rèn)真落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律規(guī)定。按照縣紀(jì)委的部署，對每年的財(cái)政扶貧資金項(xiàng)目進(jìn)行監(jiān)督檢查，嚴(yán)肅查處私自變更項(xiàng)目實(shí)施地點(diǎn)。項(xiàng)目實(shí)施規(guī)模以及違反財(cái)政扶貧資金項(xiàng)目管理等違規(guī)問題。同時，加強(qiáng)對本單位領(lǐng)導(dǎo)干部配偶、子女從業(yè)情況的監(jiān)督檢查，堅(jiān)決糾正存在的問題。要求領(lǐng)導(dǎo)干部要加強(qiáng)對家屬和身邊工作人員的嚴(yán)格教育和嚴(yán)格要求，決不能為他們謀取不正當(dāng)利益提供方便。
    二、當(dāng)前反腐倡廉建設(shè)面臨的形勢和問題。
    這些年來，我辦在貫徹落實(shí)《實(shí)施綱要》方面，通過堅(jiān)持不懈的思想教育，嚴(yán)格有效的制度約束，科學(xué)全面的檢查監(jiān)督，做了大量的工作，取得了顯著的成效。但實(shí)事求是講，隨著社會經(jīng)濟(jì)的不斷發(fā)展變化，黨風(fēng)廉政建設(shè)也面臨著新的情況，反腐倡廉工作任務(wù)不是減輕了，而是加重了。就當(dāng)前的情況分析，黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作還面臨以下幾個方面的問題：
    (一)對黨風(fēng)廉政建設(shè)的信心有待進(jìn)一步增強(qiáng)。有些同志對目前黨風(fēng)現(xiàn)狀缺乏科學(xué)的分析和科學(xué)的態(tài)度，仍用封閉陳舊的觀點(diǎn)分析黨風(fēng)和復(fù)雜的社會現(xiàn)象，往往得出一些不正確的結(jié)論和看法。這種思想認(rèn)識上的片面性，勢必造成黨風(fēng)廉政建設(shè)問題上的無所作為或急于求成，因而客觀上加大了黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的難度。
    (二)對反腐倡廉的重要性認(rèn)識有待進(jìn)一步提高。很多同志認(rèn)為，扶貧部門的確不是權(quán)力部門，但也決不是反腐倡廉工作的真空地帶。扶貧部門如果出現(xiàn)不正之風(fēng)和腐敗問題，不僅會給扶貧隊(duì)伍造成巨大危害，而且還將對整個政府工作造成直接的損失。如果我們看不到扶貧系統(tǒng)反腐倡廉工作的嚴(yán)重性，就做不好扶貧部門的黨風(fēng)廉政和反腐倡廉工作。
    (三)對反腐敗工作重點(diǎn)有待進(jìn)一步明確。要通過加強(qiáng)扶貧系統(tǒng)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作，增強(qiáng)各級扶貧部門執(zhí)行黨紀(jì)政紀(jì)的自覺性，大興求真務(wù)實(shí)之風(fēng)，堅(jiān)決反對搞形式主義、官僚主義，堅(jiān)定不移地反對弄虛作假，以鏟除滯留、挪用扶貧資金的現(xiàn)象，還扶貧工作一方嚴(yán)肅科學(xué)的凈土。只有做到這一點(diǎn)，才能促進(jìn)我縣扶貧開發(fā)工作更好更快地發(fā)展。
    (四)不斷創(chuàng)新發(fā)展的思想觀念有待進(jìn)一步端正。新階段扶貧開發(fā)工作，為黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作提出了新的更高要求。如果我們墨守成規(guī)，沒有全新的思維，沒有創(chuàng)新的舉措，那么我們的工作將難以取得成績。實(shí)事求是講，絕大多數(shù)同志對此都有一個正確的認(rèn)識，但是少數(shù)同志還存在思想上的疑慮和偏見，認(rèn)識不到位，直接導(dǎo)致工作難到位。
    三、今后一個時期反腐倡廉建設(shè)的建議。
    敗體系機(jī)制，切實(shí)提高反腐倡廉建設(shè)成效，為完成扶貧開發(fā)工作任務(wù)提供有力的政治保證。
    (一)要加強(qiáng)思想道德和紀(jì)律教育，促進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律建設(shè)。要繼續(xù)堅(jiān)持反腐倡廉大宣教格局，做好以"清正廉潔，永葆先進(jìn)"為主題的教育活動，組織黨員干部學(xué)習(xí)黨章和黨內(nèi)法規(guī)，提高黨員干部的遵紀(jì)守法意識;要深入開展權(quán)力觀和政績觀的教育，組織黨員干部學(xué)習(xí)先進(jìn)人物事跡，切實(shí)做到為民、務(wù)實(shí)、清廉;繼續(xù)推進(jìn)扶貧工作建設(shè)，努力營造以廉為榮、以貪為恥的良好氛圍;要開展反腐倡廉形勢教育和警示教育，增強(qiáng)干部群眾反腐倡廉的信心和決心;要堅(jiān)持教育與管理、自律與他律相結(jié)合，積極引導(dǎo)黨員、干部進(jìn)行自我教育;要繼續(xù)開展警示教育，做到警鐘長鳴，不斷營造反腐倡廉的良好氛圍。
    (二)要認(rèn)真做好信訪工作，加大力度查處違紀(jì)違法案件。要嚴(yán)肅信訪處理工作程序，認(rèn)真做好群眾來信來訪，既要從中發(fā)現(xiàn)案件線索，又要注意關(guān)心和保護(hù)干部;要認(rèn)真堅(jiān)持信訪排查制度，在排查的基礎(chǔ)上，做好專項(xiàng)清理與專項(xiàng)調(diào)查工作;要切實(shí)加大案件查處力度，重點(diǎn)查辦發(fā)生在扶貧系統(tǒng)內(nèi)部的違法案件，尤其是人財(cái)物領(lǐng)域的違紀(jì)違法案件的查處工作;要嚴(yán)格依紀(jì)依法辦案，提高辦案質(zhì)量。要加強(qiáng)對辦案規(guī)律的研究，綜合運(yùn)用紀(jì)律、法律和組織的措施，充分提高辦案的政治和社會效果，達(dá)到查處一案，教育一片的目的。
    向政法委報告案件情況篇四
    下面是小編為大家整理的,供大家參考。
    按照局黨委、林業(yè)局關(guān)于“在國慶節(jié)期間到包點(diǎn)單位進(jìn)行督導(dǎo)檢查的通知”要求，x月xx日，由黨委政法委書記xxx同志帶領(lǐng)政法委部門人員一行x人前往林場，對秋季森林防火、防汛、禁止露天焚燒秸稈和林蛙保護(hù)等工作情況進(jìn)行督查?，F(xiàn)將督查情況匯報如下：
    一、xx林場各項(xiàng)督導(dǎo)工作開展情況。
    工作組到達(dá)xx林場后，迅速深入轄區(qū)，實(shí)地查看，了解xx林場開展相關(guān)工作情況。
    一是機(jī)關(guān)作風(fēng)整頓工作情況。各項(xiàng)規(guī)章制度健全，在秋防來臨之際，確保全員參與秋防工作，林場做到嚴(yán)格執(zhí)行請銷假制度，所有人員在崗在位，如遇特殊情況，必須向主管領(lǐng)導(dǎo)請假，主管領(lǐng)導(dǎo)統(tǒng)籌安排好防火人員，如遇突發(fā)事件，保證撲火隊(duì)員人員充足，同時所有人員24小時開機(jī)，保持聯(lián)系。嚴(yán)格遵守作息時間，進(jìn)入秋防期間所有工作人員每天早x：xx分到林場簽到。利用空閑時組織撲火隊(duì)員進(jìn)行撲火演練和安全培訓(xùn)，如遇大風(fēng)天要集中在林場待命，一旦發(fā)現(xiàn)險情立即出發(fā)，對晚來早走的人員一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，按林場制度執(zhí)行進(jìn)行處罰。
    二是秋季森林防火和防汛工作情況。從x月xx日全面進(jìn)入秋防工作，xx林場搶前抓早，對各種撲火機(jī)具進(jìn)行檢查，維修，保證全部完好狀態(tài)，結(jié)合實(shí)際，制定秋防工作方案和預(yù)案，針對秋防工作召開班子會研究部署秋防工作，在機(jī)關(guān)干部會議上進(jìn)行全面部署，加強(qiáng)防火宣傳，做到家喻戶曉，加強(qiáng)值班值宿工作力度，領(lǐng)導(dǎo)帶班，大員值班，不準(zhǔn)出現(xiàn)空崗脫崗現(xiàn)象，抓好檢查站對外人員和車輛進(jìn)行嚴(yán)格檢查，同時嘹望塔人員須每天在崗在位，發(fā)現(xiàn)火情立即匯報，加強(qiáng)對撲火隊(duì)員的業(yè)務(wù)培訓(xùn)，打造一支過硬的撲火隊(duì)伍。今年秋季雨水較大，極易出現(xiàn)特殊的天氣，克服麻痹思想，保持頭腦清醒，如遇降雨天氣，設(shè)專人觀察水位和水情，及時向廣大職工群眾播報，做好預(yù)防工作，同時做好農(nóng)作物防冰雹準(zhǔn)備工作。
    三是禁止露天焚燒秸稈宣傳和部署工作。xx林場x月xx日召開班子會學(xué)習(xí)傳達(dá)上級文件精神，并研究部署此項(xiàng)工作，于x月xx日召開機(jī)關(guān)干部大會學(xué)習(xí)傳達(dá)，從領(lǐng)導(dǎo)到主管主任到護(hù)林員，逐一簽定責(zé)任狀，采取領(lǐng)導(dǎo)包片，隊(duì)員包種植戶的辦法，護(hù)林員挨家挨戶進(jìn)行宣傳，將上級精神宣傳到位，并與每戶簽定防火協(xié)議，不準(zhǔn)焚燒秸稈，焚燒垃圾等一切用火行為。
    四是野生林蛙保護(hù)工作。xx林場及時召集轄區(qū)所有包溝系養(yǎng)殖林蛙人員，對上級精神進(jìn)行學(xué)習(xí)傳達(dá)，進(jìn)入秋季林蛙下山入河過冬，不準(zhǔn)一切誘捕林蛙違法行為，林場營林隊(duì)對對各河流進(jìn)行拉網(wǎng)式排查，發(fā)現(xiàn)擋塑料布阻止林蛙入河，及時拆除，并對承包溝系人員進(jìn)行說服教育，對用電捕撈的用具發(fā)現(xiàn)后全部沒收，并交派出所處理。
    五是基本建設(shè)收尾工作。xx林場能夠積極響林業(yè)局號召，在生態(tài)林場建設(shè)方面，下大力對居民區(qū)環(huán)境進(jìn)行了治理工作，組織黨員干部進(jìn)行生態(tài)林場的建設(shè)勞動，基本上徹底改變了職工群眾的居住環(huán)境，在基本建設(shè)方面能夠積極協(xié)調(diào)上級相關(guān)部門對林場破損橋涵進(jìn)行了維修，確保行車安全。
    二、存在的問題和隱患。
    （
    當(dāng)前隱藏內(nèi)容免費(fèi)查看一）防火和防汛裝備建設(shè)不足，難以應(yīng)對突發(fā)事件。
    （二）轄區(qū)河流縱橫交錯，橋涵較多，破損都比較嚴(yán)重，由于沒有專項(xiàng)資金投入，所以整治力度不足。
    三、xx林場提出的自我改進(jìn)措施。
    （一）充分認(rèn)清形勢，扎實(shí)開展各項(xiàng)工作。
    統(tǒng)一思想、認(rèn)清形勢，要居安思危，決不能松懈，主動擔(dān)當(dāng)，積極作為，盡心盡力，把各項(xiàng)工作做扎實(shí)、做到位。
    （二）進(jìn)一步切實(shí)落實(shí)工作責(zé)任制。
    堅(jiān)持“誰主管、誰負(fù)責(zé)”的原則，進(jìn)一步強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，集中時間、集中精力認(rèn)真研究和部署各項(xiàng)工作。
    （三）結(jié)合林場實(shí)際，突出抓好防火重點(diǎn)。
    要突出防火兩個重點(diǎn)，一是重點(diǎn)部位，死看死守。二是重點(diǎn)時段。高危火險期，必須嚴(yán)防死守，確保不發(fā)生火情。
    （四）深化督促檢查，注重整治實(shí)效。
    繼續(xù)深入開展一系列檢查和自查活動，發(fā)現(xiàn)問題立即整改。
    （五）快速高效處置各類突發(fā)事件。
    要制定和完善應(yīng)急預(yù)案，全面細(xì)化和堅(jiān)決落實(shí)每項(xiàng)工作職責(zé)，確保萬無一失。節(jié)日期間包括重大活動期間，領(lǐng)導(dǎo)要堅(jiān)持24小時帶班；要加強(qiáng)信息報送，及時向上級主管部門和相關(guān)部門報送本單位的工作動態(tài)，一旦發(fā)生險情立即報告；要保持信息暢通，提高決策水平，及時快速高效處置各類突發(fā)事件。
    （六）繼續(xù)做好輿論宣傳和引導(dǎo)工作。
    分利用廣播、宣傳車、標(biāo)語等形式進(jìn)行宣傳教育，切實(shí)提高全體干部職工的防火防汛意識，營造良好的的氛圍。
    四、督導(dǎo)組督導(dǎo)建議。
    3、加強(qiáng)宣傳，要充分利用各類宣傳媒介、組織宣傳車進(jìn)場宣傳，深入田間地頭廣泛宣傳黨和國家有關(guān)方針政策，提高環(huán)保意識。
    向政法委報告案件情況篇五
    近年來，x縣基層農(nóng)業(yè)技術(shù)人才隊(duì)伍建設(shè)工作在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)和大力支持下，緊緊圍繞農(nóng)民增收、農(nóng)村繁榮、農(nóng)業(yè)增效三大主題，緊扣“吸引人才、培養(yǎng)人才、用好人才”三個環(huán)節(jié)，不斷加強(qiáng)基層農(nóng)業(yè)技術(shù)人才隊(duì)伍建設(shè)，廣泛開展專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)和新技術(shù)、新品種的示范推廣工作，在加快全縣農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整、促進(jìn)農(nóng)業(yè)持續(xù)快速發(fā)展過程中發(fā)揮了重要作用。為加強(qiáng)x縣基層農(nóng)業(yè)技術(shù)人才隊(duì)伍建設(shè)，更好發(fā)揮基層人才隊(duì)伍在促進(jìn)農(nóng)業(yè)現(xiàn)代化過程中發(fā)揮的重要作用，對我縣基層農(nóng)業(yè)技術(shù)隊(duì)伍建設(shè)狀況進(jìn)行了調(diào)研。
    一、基層農(nóng)業(yè)技術(shù)人才隊(duì)伍現(xiàn)狀。
    近年來，x縣不斷加強(qiáng)基層農(nóng)業(yè)技術(shù)人才隊(duì)伍建設(shè)，目前主要有4支技術(shù)人才隊(duì)伍。
    一是政府專業(yè)技術(shù)人才隊(duì)伍。x縣共有農(nóng)業(yè)專業(yè)技術(shù)類事業(yè)單位x個，分別是x、x等，專業(yè)技術(shù)人員x人，涉及農(nóng)業(yè)、林業(yè)、畜牧等。按行業(yè)分，農(nóng)業(yè)x人，林業(yè)x人，畜牧x人。按職稱分，高級x人，中級x人，初級x人。
    二是農(nóng)業(yè)龍頭企業(yè)及合作社人才隊(duì)伍。x縣現(xiàn)有農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化龍頭企業(yè)x個，其中農(nóng)業(yè)x個，林業(yè)x個，畜牧x個。農(nóng)業(yè)合作經(jīng)濟(jì)組織x個，其中農(nóng)業(yè)x個，林業(yè)x個，畜牧x個，蔬菜x個，共有專業(yè)技術(shù)人員x人。
    三是高校專家教授隊(duì)伍。x縣與x大學(xué)等x個高校保持長期戰(zhàn)略合作關(guān)系，合作教授x人，其中，農(nóng)業(yè)x個，林業(yè)x個，畜牧x個。按職稱分：教授x人，副教授x人，講師x人。
    四是農(nóng)民自身隊(duì)伍?，F(xiàn)有懂技術(shù)、善經(jīng)營、精管理、富經(jīng)驗(yàn)的本地“土專家”“田秀才”x人，職業(yè)農(nóng)民x人。
    二、主要做法。
    一是注重組織領(lǐng)導(dǎo)，精心謀劃部署。領(lǐng)導(dǎo)重視是做好任何工作的關(guān)鍵和前提。為加強(qiáng)全縣基層農(nóng)業(yè)技術(shù)人才隊(duì)伍建設(shè)，建立x縣農(nóng)業(yè)技術(shù)人才隊(duì)伍建設(shè)聯(lián)席會議制度，把技術(shù)人才隊(duì)伍建設(shè)工作放在重要位置，列為重要議事日程，作為工作重點(diǎn)，定期召開聯(lián)席會議，研判人才機(jī)構(gòu)、人才資源、人才利用等重要事項(xiàng)，圍繞工作內(nèi)容、工作環(huán)節(jié)、工作重心等方面研究部署工作計(jì)劃和工作任務(wù)，建立了科學(xué)的用人機(jī)制，使此項(xiàng)工作真正落到了實(shí)處。
    二是注重自身建設(shè)，不斷完善機(jī)構(gòu)隊(duì)伍。近年來，x縣立足當(dāng)?shù)剞r(nóng)業(yè)資源和特色產(chǎn)業(yè)，不斷完善機(jī)構(gòu)建設(shè)，適應(yīng)新時代對農(nóng)業(yè)農(nóng)村工作的新形勢，先后成立了縣x站、縣農(nóng)業(yè)科研中心等農(nóng)技推廣機(jī)構(gòu)，為壯大基層農(nóng)技人員隊(duì)伍奠定了基礎(chǔ)?；鶎愚r(nóng)業(yè)技術(shù)推廣是一項(xiàng)工作環(huán)境較為艱苦，不受畢業(yè)生青睞的工作，為破解這個難題，x縣主動出擊，通過到定向招聘、綠色通道、快速補(bǔ)充緊缺人才等方式，不斷充實(shí)基層農(nóng)業(yè)技術(shù)人才隊(duì)伍，近年來共引進(jìn)專業(yè)技術(shù)人員x人，其中研究生學(xué)歷x人，高級職稱x人。在補(bǔ)充人員力量的同時，突出提高技術(shù)人員整體素質(zhì)，在實(shí)施專業(yè)技術(shù)人員再教育過程中，將理論知識和實(shí)踐操作并重，將專業(yè)技術(shù)人員送出去“取經(jīng)”，沉下來鍛煉，提高實(shí)踐操作能力，并通過省、市技能大賽舞臺來檢驗(yàn)水平，讓專業(yè)技術(shù)人員在一線戰(zhàn)場上得到歷練。
    三是注重發(fā)揮社會組織作用，不斷吸引技術(shù)人才。近年來，x縣持續(xù)落實(shí)農(nóng)業(yè)優(yōu)惠政策，加大社會農(nóng)業(yè)組織建設(shè)，培育和壯大農(nóng)業(yè)龍頭企業(yè)、合作組織、家庭農(nóng)場等組織專業(yè)技術(shù)人員力量，吸引了大量的農(nóng)業(yè)技術(shù)人才成為農(nóng)業(yè)現(xiàn)代化推進(jìn)的建設(shè)者，呈現(xiàn)百花齊放、百家爭鳴的人才格局。如：位于x鄉(xiāng)的x農(nóng)資公司在短短3年時間內(nèi)，延伸服務(wù)鏈條，從單一的銷售業(yè)務(wù)逐步發(fā)展為集農(nóng)資銷售、技術(shù)服務(wù)、農(nóng)產(chǎn)品銷售、技能培訓(xùn)為一體的現(xiàn)代農(nóng)業(yè)連鎖企業(yè)，與該公司長期合作農(nóng)業(yè)教授x人，高級職稱人才x人，常駐專家x人，為提升科級含量、發(fā)展壯大當(dāng)?shù)剞r(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)發(fā)揮了巨大作用，真正成為了當(dāng)?shù)氐摹稗r(nóng)民之友”“致富之源”。
    四是注重發(fā)揮政府職能，不斷增強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)。x縣以職業(yè)農(nóng)民培育為重要抓手，以將農(nóng)民就地轉(zhuǎn)化成技術(shù)員為目標(biāo)，不斷壯大農(nóng)業(yè)技術(shù)人才隊(duì)伍。近三年，舉辦開展各類培訓(xùn)班xx余期次，培訓(xùn)農(nóng)民xx人次，其中農(nóng)業(yè)類x次，林業(yè)類x次，畜牧類x次。其中，參訓(xùn)龍頭企業(yè)x家，農(nóng)民專業(yè)合作社x家，種養(yǎng)大戶x戶。按照貼近主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)、貼近農(nóng)時季節(jié)、貼近服務(wù)對象的原則，選取x栽植、蔬菜種植、x養(yǎng)殖技術(shù)為培訓(xùn)內(nèi)容，采取集中培訓(xùn)與入戶指導(dǎo)相結(jié)合、傳統(tǒng)教學(xué)與現(xiàn)代媒體教學(xué)相結(jié)合、農(nóng)業(yè)專家培訓(xùn)與種田能手示范相結(jié)合等培訓(xùn)模式，認(rèn)定職業(yè)農(nóng)民xx人。通過培訓(xùn)，傳統(tǒng)農(nóng)民就地轉(zhuǎn)化為農(nóng)技推廣員，大大提高了“職業(yè)農(nóng)民”的造血功能，壯大了技術(shù)人員隊(duì)伍。
    五是注重搭建溝通平臺，不斷加強(qiáng)人才交流。為解決農(nóng)業(yè)專家匱乏問題，x縣積極與高校加強(qiáng)技術(shù)合作，采取“合作社（龍頭企業(yè)）+科研院所+基地+農(nóng)戶”模式，利用合作社（龍頭企業(yè)）的資金、人員、資源優(yōu)勢，通過“引進(jìn)來”的方式，建立農(nóng)技推廣服務(wù)專家?guī)旌涂蒲惺痉痘兀瑸檗r(nóng)戶提供農(nóng)資、培訓(xùn)和技術(shù)服務(wù)。目前，專家?guī)旌w農(nóng)、林、畜、果、菜五大產(chǎn)業(yè)，吸納專家x人，其中教授職稱x人，高級職稱x人。我們還將干部職工、種養(yǎng)殖能手、社會技術(shù)人員“送出去”，到高校和其他科研示范基地“取經(jīng)”，學(xué)習(xí)引進(jìn)最前沿的新知識、新技術(shù)，提高基層農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣隊(duì)伍的技術(shù)水平。
    三、取得成效。
    經(jīng)過不懈努力，x縣基層農(nóng)業(yè)技術(shù)人才隊(duì)伍建設(shè)工作近年取得了顯著成效，為廣大農(nóng)村培養(yǎng)了一批致富帶頭人和技術(shù)能手，這些人在農(nóng)村經(jīng)濟(jì)發(fā)展過程中發(fā)揮了重大作用。
    向政法委報告案件情況篇六
    xx年，xx法院堅(jiān)持全面貫徹落實(shí)政法工作條例，以政治建設(shè)為統(tǒng)領(lǐng)，抓班子帶隊(duì)伍促審判。今年以來，按照中央統(tǒng)一部署要求，扎實(shí)推進(jìn)黨史學(xué)習(xí)教育和隊(duì)伍教育整頓，隊(duì)伍建設(shè)水平有了新的提升。按照政治過硬、業(yè)務(wù)過硬、責(zé)任過硬、紀(jì)律過硬、作風(fēng)過硬的要求，著力建設(shè)一支信念堅(jiān)定、執(zhí)法為民、敢于擔(dān)當(dāng)、清正廉潔的政法隊(duì)伍。
    （一）以政治建設(shè)為統(tǒng)領(lǐng)，扎實(shí)開展隊(duì)伍教育整頓。
    xx法院黨組高度重視隊(duì)伍教育整頓工作，將其作為一項(xiàng)重要的政治任務(wù)，作為隊(duì)伍建設(shè)的頭等大事來抓。
    一是全力做好組織動員。成立隊(duì)伍教育整頓工作領(lǐng)導(dǎo)小組，多次召開黨組會、領(lǐng)導(dǎo)小組辦公會傳達(dá)學(xué)習(xí)文件精神，部署推進(jìn)教育整頓工作，并加強(qiáng)對下級法院的工作指導(dǎo)和調(diào)度部署。進(jìn)一步壓實(shí)工作責(zé)任，切實(shí)發(fā)揮“關(guān)鍵少數(shù)”作用，確保壓力傳導(dǎo)到位、責(zé)任落實(shí)到位。第一時間完成規(guī)定動作，確保各環(huán)節(jié)工作迅速啟動、有序推進(jìn)。全面實(shí)行“掛圖作戰(zhàn)”，對標(biāo)對表分解任務(wù)，明確目標(biāo)要求、責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)和完成時限。在x家權(quán)威媒體上發(fā)布中院《隊(duì)伍教育整頓頑瘴痼疾專項(xiàng)整治工作公示》，并安排專人匯總整理、分類辦理。
    二是把學(xué)習(xí)教育貫穿始終。以政治教育為引領(lǐng)，xx院黨組理論學(xué)習(xí)中心組帶頭開展集中學(xué)習(xí)。以黨史教育為重點(diǎn)，開展形式多樣的參觀學(xué)習(xí)等活動，扎實(shí)開展“xx”活動，凝聚堅(jiān)定理想信念的精神力量。以警示教育為利器，組織干警收看警示教育片、參觀廉政教育基地，為全體干警做廉政教育輔導(dǎo)報告，筑牢廉潔自律的思想防線。以英模教育為激勵，推選xx同志參加全省政法英模先進(jìn)事跡報告會，開展“跟班學(xué)習(xí)找差距、立足崗位創(chuàng)一流以及“三優(yōu)一先”“青島最美法官”評選活動，引導(dǎo)干警忠誠履職、為民服務(wù)、擔(dān)當(dāng)作為。
    三是認(rèn)真開展自查自糾。深入開展政策宣講，做好思想發(fā)動，共有xx名干警主動向組織說明了問題。按照“五必談”要求共開展談心談話xx人次，收集到各類意見建議xx條。組織干警填報《自查事項(xiàng)報告表》，共發(fā)放報告表xx份。通過電話、走訪等方式，向xx名離任后從事律師職業(yè)的干警宣講政策、核實(shí)情況，并逐人建立臺賬。召開專題民主生活會和組織生活會，黨組和班子成員圍繞x方面重點(diǎn)內(nèi)容進(jìn)行了對照檢查，認(rèn)真開展批評與自我批評，深入查擺問題，提出了整改落實(shí)方案。
    四是深入進(jìn)行線索核查。核查群眾舉報線索x件，倒查涉黑涉惡案件x件，評查重點(diǎn)案件x件，清查涉法涉訴信訪案件x件，排查智能化大數(shù)據(jù)近x萬條。配合監(jiān)察機(jī)關(guān)開展法律監(jiān)督專項(xiàng)檢查，自覺接受隊(duì)伍建設(shè)專項(xiàng)巡察。
    五是全面整治頑瘴痼疾，建立長效機(jī)制。把頑瘴痼疾專項(xiàng)整治，作為隊(duì)伍教育整頓動真見效的重要措施。明確整治范圍，共排查出頑瘴痼疾問題x件。針對發(fā)現(xiàn)問題建立了頑瘴痼疾銷號制度，確保一個不漏，排查出的x件頑瘴痼疾問題全部整改完畢。制定了《關(guān)于裁判文書上網(wǎng)公開管理辦法》、《案件質(zhì)量評查辦法》、《關(guān)于嚴(yán)格落實(shí)任職與訴訟回避制度的實(shí)施意見》等x個規(guī)范性文件，進(jìn)一步明確政策界限，規(guī)范司法行為，從源頭上減少和預(yù)防頑瘴痼疾類似問題再次發(fā)生。
    （二）強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)，發(fā)揮黨組領(lǐng)導(dǎo)核心作用。
    院黨組深入學(xué)習(xí)黨的十九屆五中全會和中央全面依法治國工作會議精神，堅(jiān)持黨對法院工作的絕對領(lǐng)導(dǎo)，認(rèn)真落實(shí)《中國共產(chǎn)黨政法工作條例》以及省委貫徹落實(shí)意見要求，組織開展“堅(jiān)持黨對司法工作的絕對領(lǐng)導(dǎo)、堅(jiān)持中國特色社會主義法治道路”“政治安全、意識形態(tài)安全和中國特色社會義法治理念”等專題學(xué)習(xí)教育活動。全面落實(shí)《黨委（黨組）落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任規(guī)定》，“一把手”帶頭統(tǒng)籌謀劃全面從嚴(yán)治黨工作，共召開黨組會研究管黨治黨工作二十余次，確保全面從嚴(yán)主體責(zé)任抓在手上、落實(shí)在行動上。堅(jiān)持把全面從嚴(yán)治黨貫穿業(yè)務(wù)工作始終，制定《黨組研究審判執(zhí)行工作規(guī)則》，進(jìn)一步明確應(yīng)當(dāng)提交黨組討論研究的重大案件和審判執(zhí)行重要事項(xiàng)，確保中央和省委、市委重大部署全面落實(shí)到審判實(shí)踐中去。認(rèn)真落實(shí)黨建工作責(zé)任制。制定《黨組關(guān)于落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任的意見》《黨組、黨組書記、黨組成員從嚴(yán)治黨責(zé)任清單》以及《關(guān)于以黨建統(tǒng)領(lǐng)法院工作的意見》，推動形成項(xiàng)目化、系統(tǒng)化的管黨治黨責(zé)任體系。認(rèn)真開展政治領(lǐng)域風(fēng)險隱患排查，做好重大敏感案事件輿論引導(dǎo)工作，加大正面宣傳力度，牢牢把握意識形態(tài)主動權(quán)。
    （三）嚴(yán)把干部選拔任用關(guān)口，樹立鮮明選人用人導(dǎo)向。
    院黨組深入貫徹落實(shí)《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》，堅(jiān)持把學(xué)習(xí)《條例》同本單位干部選拔任用工作的實(shí)際結(jié)合起來，提高干部選拔任用工作水平。全年晉升行政編干警x批次共x人，其中選拔正處級領(lǐng)導(dǎo)干部x人、晉升員額法官x人、晉升公務(wù)員職級x人。晉升事業(yè)編干警x人，其中選拔處級領(lǐng)導(dǎo)x人，晉升事業(yè)編職級x人。
    一是嚴(yán)格選用程序。在干部素質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)上堅(jiān)持德才兼?zhèn)?、以德為先的原則；在干部能力要求上堅(jiān)持注重實(shí)績、群眾公認(rèn)的原則，在選拔干部過程中堅(jiān)持民主、公開、競爭、擇優(yōu)和民主集中制的原則，營造了有利于優(yōu)秀人才脫穎而出、健康成長的發(fā)展環(huán)境。在開展選人用人工作中，xx院及時做好向上級部門的請示匯報，嚴(yán)格按照方案組織實(shí)施，公開崗位職數(shù)和進(jìn)入范圍人員名單，嚴(yán)格資格審查，落實(shí)“凡提四必”要求。選拔過程中緊緊把握民主醞釀、推薦、考察等重要環(huán)節(jié)，不搞形式，接受監(jiān)督，切實(shí)做到組織嚴(yán)密，程序合法。始終堅(jiān)持按章辦事，做到了堅(jiān)持原則不動搖，執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)不走樣，履行程序不變通。
    二是突出選用標(biāo)準(zhǔn)。緊緊圍繞好干部標(biāo)準(zhǔn)，真正把政治可靠、能力素質(zhì)過硬、群眾評議信得過的干部選拔上來，形成正確的選人用人導(dǎo)向。突出政治素質(zhì)，將政治素質(zhì)作為考察選用領(lǐng)導(dǎo)干部的首要條件，注重在關(guān)鍵時刻，在重大事件中考察干部的信念和擔(dān)當(dāng)。管理和運(yùn)用好領(lǐng)導(dǎo)干部整治素質(zhì)檔案，將其作為干部使用管理的重要參考依據(jù)和抓手，對干部政治素質(zhì)全面考核，確保選用的干部政治堅(jiān)定、忠誠可靠。突出工作實(shí)績，堅(jiān)持“群眾公認(rèn)，注重實(shí)績”的原則，民主評議不過關(guān)、工作實(shí)績不突出的不予重用。深入開展“三述”活動，要求領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭進(jìn)行“三述”，并將“三述”報告作為政治素質(zhì)考核的重要指標(biāo)存進(jìn)檔案。突出專業(yè)化能力，在選人用人標(biāo)準(zhǔn)上，將專業(yè)化擺在重要位置，在審判部門領(lǐng)導(dǎo)干部選用和法官等級晉升上，圍繞法律事務(wù)的處理，辦案的質(zhì)量、數(shù)量、效果，司法理論調(diào)研等因素，全面評估審判人員的專業(yè)化能力。合理安排，做到人崗相適，使干部的能力得到充分發(fā)揮。
    （四）注重選培結(jié)合，著力提高政法干警能力素質(zhì)。
    一是開展輪崗交流和掛職，多維度鍛煉而培養(yǎng)干部。繼續(xù)開展區(qū)市兩級法院的上下掛職鍛煉的工作，派遣xx院法官助理到基層法院掛職任法官。今年我院共有xx名干警進(jìn)行了職務(wù)調(diào)整和輪崗交流，在全院范圍內(nèi)開展法院工作人員親屬從事律師工作摸底，對x名法官助理進(jìn)行任職回避調(diào)整。二是加大年輕干部選用力度，領(lǐng)導(dǎo)干部年齡結(jié)構(gòu)有所改善。按照市委《高素質(zhì)干部隊(duì)伍建設(shè)五年規(guī)劃綱要》，今年選拔晉升了一批相對年輕、業(yè)務(wù)能力強(qiáng)、拼搏干勁足的處級領(lǐng)導(dǎo)干部，增強(qiáng)了庭處長隊(duì)伍的活力。三是加強(qiáng)崗位技能培訓(xùn)，提升司法能力與水平。認(rèn)真落實(shí)《干部教育培訓(xùn)工作條例》和《法官教育培訓(xùn)工作條例》，結(jié)合工作實(shí)際，制定培訓(xùn)計(jì)劃，創(chuàng)新培訓(xùn)載體，拓展培訓(xùn)渠道。利用“法官網(wǎng)絡(luò)學(xué)院”網(wǎng)絡(luò)平臺開展教育培訓(xùn)；將具有代表性的庭審示教錄像，制作成視頻教學(xué)資料，供全院干警學(xué)習(xí)交流。制定了《關(guān)于對青年法官助理實(shí)行導(dǎo)師式指導(dǎo)培養(yǎng)的實(shí)施意見》，發(fā)揮資深法官的“傳、幫、帶”作用，促進(jìn)青年法官助理盡快適應(yīng)崗位工作需要。
    （五）加強(qiáng)監(jiān)督管理，持續(xù)改進(jìn)作風(fēng)。
    一是嚴(yán)格落實(shí)紀(jì)律要求。院黨組帶頭學(xué)習(xí)干部選拔任用有關(guān)政策法規(guī)，加強(qiáng)對干部選任的全過程監(jiān)督，堅(jiān)決杜絕跑官要官、買官賣官等不正之風(fēng)，防止帶病提拔的發(fā)生，使干部選拔任用工作進(jìn)一步規(guī)范，選人用人公信度進(jìn)一步提高。二是加強(qiáng)對重點(diǎn)崗位、重點(diǎn)人員的管理，全面清理違規(guī)兼職問題，建立辭職、退休法官承諾制度，嚴(yán)格落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)干部個人事項(xiàng)報告制度以及法官配偶、父母、子女從事法律相關(guān)工作個人報告制度，去年以來共對x名法官助理進(jìn)行任職回避調(diào)整。三是持之以恒改進(jìn)作風(fēng)。不折不扣開展市委巡察整改，全面落實(shí)整改措施，形成黨組決策督辦、黨建督導(dǎo)檢查等制度規(guī)范。強(qiáng)化xx熱線服務(wù)職能，努力解決聯(lián)系法官難等問題。鞏固立案登記制改革成果，持續(xù)開展年底限制立案、存案不移等問題專項(xiàng)整治，堅(jiān)決防止加重群眾訴訟負(fù)擔(dān)。
    一是思想觀念不夠解放。新時代對人民法院工作提出了新要求，班子成員的思想觀念與之相比還存在一定差距，思想解放不夠徹底，觀念變革不深。黨組抓審判管理、資源配置的能力有待增強(qiáng)。司法體制改革面臨深層次問題和困難，需要以更大擔(dān)當(dāng)、更大魄力去解決。
    二是年輕干部培養(yǎng)不夠完善。有些部門輪崗交流、培訓(xùn)學(xué)習(xí)的機(jī)會較少。對年輕干部缺乏長遠(yuǎn)培養(yǎng)規(guī)劃，在大力選拔使用年輕干部上方法不夠多，措施不夠有力，缺少具體辦法措施，沒有形成一套完善的選拔、培養(yǎng)、管理和使用制度。
    三是能力素質(zhì)存在短板。干警整體的能力素質(zhì)與新時代新?lián)?dāng)?shù)囊?，與xx人才的需求還有差距。xx院干警整體學(xué)歷水平較高，但審判一線缺乏專家型、復(fù)合型法官，特別是缺乏在全市乃至全國司法領(lǐng)域較為突出的法律實(shí)務(wù)人才。
    四是在紀(jì)律作風(fēng)管理上還存在寬松軟現(xiàn)象。個別黨員干警對守紀(jì)律、講規(guī)矩的極端重要性認(rèn)識上還存在一定差距。深入開展反腐敗斗爭和黨風(fēng)廉政建設(shè)還有差距，形式主義和官僚主義仍在一定程度上存在，個別干警嚴(yán)重違紀(jì)違法問題影響惡劣、教訓(xùn)深刻等。
    我院將進(jìn)一步強(qiáng)化全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任，全面加強(qiáng)司法能力建設(shè)，推動法院隊(duì)伍建設(shè)取得新的發(fā)展。
    一是進(jìn)一步加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)。深入學(xué)習(xí)十九屆六中全會精神，認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹《中國共產(chǎn)黨政法工作條例》，發(fā)揮理論學(xué)習(xí)“三級聯(lián)動”機(jī)制效果，讓理論學(xué)習(xí)真正成為全院干警的自覺行動，進(jìn)一步增強(qiáng)“四個意識”、堅(jiān)定“四個自信”、堅(jiān)決做到“兩個維護(hù)”。
    二是堅(jiān)持全面從嚴(yán)治黨、從嚴(yán)治院。堅(jiān)持從政治上認(rèn)識和抓好全面從嚴(yán)治黨，持續(xù)推動管黨治黨主體責(zé)任落實(shí)，下大力氣解決群眾關(guān)切的年底限制立案、存案不移、聯(lián)系法官難等作風(fēng)問題，完善新型審判權(quán)運(yùn)行監(jiān)督管理、基層法院班子協(xié)管等制度，一體推進(jìn)不敢腐不能腐不想腐。
    三是強(qiáng)化中層干部組織力執(zhí)行力建設(shè)。在選拔處級領(lǐng)導(dǎo)干部時，重點(diǎn)看是否善于統(tǒng)籌協(xié)調(diào)、組織管理，能否能把庭處人員組織動員起來，打造過硬團(tuán)隊(duì)。重點(diǎn)看是否敢于擔(dān)當(dāng)、善抓落實(shí)，能否堅(jiān)決執(zhí)行上級決策部署，創(chuàng)造性的開展工作。
    四是鞏固好教育整頓成果。以學(xué)習(xí)貫徹全國政法隊(duì)伍教育整頓總結(jié)大會精神為契機(jī)，鞏固深化法院隊(duì)伍教育整頓成果和黨史學(xué)習(xí)教育成果，以隊(duì)伍建設(shè)為根本，按照“五個過硬”的要求，大力推進(jìn)法院隊(duì)伍“革命化、正規(guī)化、專業(yè)化、職業(yè)化”建設(shè)，全面加強(qiáng)司法能力建設(shè)，推進(jìn)審判能力現(xiàn)代化。
    向政法委報告案件情況篇七
    同志們：今天我們在這里利用一天時間召開這次會議，安排部署各項(xiàng)工作。借這個機(jī)會，我給大家上一堂黨課，就如何加強(qiáng)政法隊(duì)伍建設(shè)，談幾點(diǎn)感受。
    1.恪守根本立場，解決好“站甚么位”的問題。政法機(jī)關(guān)是人民民主專政的國家政權(quán)機(jī)關(guān)，具有鮮明的人民屬性。政法干警是人民的“子弟警”，任何情況下都應(yīng)把大眾當(dāng)親人、朋友，做百姓大眾的貼心人。要把執(zhí)法司法的主陣地轉(zhuǎn)移到基層前沿、社區(qū)鄉(xiāng)村和田間地頭去，更好地會聚民力，更廣地汲取民智。要大興調(diào)查研究之風(fēng)，學(xué)習(xí)總結(jié)大眾的“特點(diǎn)創(chuàng)造”，推動政法工作創(chuàng)新發(fā)展。要把準(zhǔn)民意之“秤”。要堅(jiān)持以大眾意愿為導(dǎo)向，從大眾最關(guān)心、最需要的事情做起，從人民大眾最恨、最怨、最煩的事情改起，從人民大眾的身旁小案抓起，把政法工作做到人民大眾的心田上。
    2.實(shí)行根本職責(zé)，解決好“干甚么事”的問題。要把實(shí)行好保護(hù)國家政治安全擺在首位，牢固建立整體國家安全觀，有力防范各類政治風(fēng)險，夯實(shí)國家安全和社會政治穩(wěn)定的根基。要正確對待維穩(wěn)與維權(quán)，把大眾公道合法的利益訴求解決好，強(qiáng)化法律在化解矛盾中的權(quán)威地位，使大眾由衷感到權(quán)益遭到了公平對待、利益得到了有效保障。要堅(jiān)持系統(tǒng)治理、依法治理、綜合治理、源頭治理，會聚全社會氣力深化平安建設(shè)，共建社會和諧穩(wěn)定格局。要堅(jiān)守公正司法底線，法無授權(quán)不可為、法定職責(zé)必須為，真正將執(zhí)法司法行動納入規(guī)范化、制度化軌道。要深化司法體制綜合配套改革，全面落實(shí)司法責(zé)任制，著力破解體制機(jī)制性障礙和困難，讓人民大眾在每個司法案件中感遭到公平正義。要深化掃黑除惡專項(xiàng)斗爭，真正做到有黑掃黑、無黑除惡、無惡治亂，切實(shí)讓人民大眾感遭到安全就在身旁。
    3.落實(shí)根本要求，解決好“做甚么人”的問題。政法干警要做到以誠信為本、以正直為貴、以寬厚為德，帶頭恪守社會公德、職業(yè)道德、家庭美德、個人品德，以德修身、以德服人，帶頭踐行社會主義核心價值觀，帶頭宏揚(yáng)中華優(yōu)秀傳統(tǒng)美德，自覺闊別低級趣味，堅(jiān)決抵制歪門邪道。要模范遵照黨的紀(jì)律規(guī)矩和政法機(jī)關(guān)的鐵規(guī)禁令，杜絕執(zhí)法司法腐敗，杜絕濫用職權(quán)、貪污腐化、以案謀私，堅(jiān)決落實(shí)從嚴(yán)治警各項(xiàng)措施。要堅(jiān)決抵制和克服“四風(fēng)”“怕、慢、假、庸、散”等問題，不斷提升工作效能，切實(shí)把政法隊(duì)伍打造成信心堅(jiān)定、執(zhí)法為民、勇于擔(dān)當(dāng)、清正廉潔的過硬鐵軍。
    1.領(lǐng)導(dǎo)要帶頭，要有愿管、敢管、會管的領(lǐng)導(dǎo)班子。政法系統(tǒng)各級領(lǐng)導(dǎo)班子，不但是政法隊(duì)伍的指路人、領(lǐng)航人，同時還是政法隊(duì)伍引導(dǎo)者和管理者，帶隊(duì)伍首先要管住隊(duì)伍，當(dāng)前政法隊(duì)伍中存在的這樣和那樣的問題和不足，都能在本級班子中折射出這樣和那樣的緣由，有的責(zé)任心不強(qiáng)，不愿管，任其自生自滅;有的本身要求不嚴(yán)，自律意識和榜樣作用不強(qiáng)，不敢管，就是管了，干警也不服氣;有的不實(shí)事求實(shí)，不遵守規(guī)律，愿管、敢管不會管，管不到點(diǎn)子上，越管越亂。雖然現(xiàn)實(shí)中上述緣由不是主流，但或多或少、或深或淺都有表現(xiàn)。因此，各級班子及成員轉(zhuǎn)變風(fēng)格，不但要解決想管、愿管的問題，更要有管理隊(duì)伍，帶好隊(duì)伍的能力、素質(zhì)和本錢，做到善管、會管，而且要管好，管出成效。
    2.從嚴(yán)治警，在制度機(jī)制上管住隊(duì)伍。在人們的傳統(tǒng)記憶里，政法隊(duì)伍是一支威武、威嚴(yán)又有威力的隊(duì)伍，是人民大眾的保護(hù)神，是犯法份子的克星，是多少年輕人向往的職業(yè)，多少人夢想著穿上威武的制服。政法隊(duì)伍的威武雄風(fēng)應(yīng)當(dāng)體現(xiàn)在：虔誠可靠，令行制止，服從命令，聽從指揮，雷厲盛行，務(wù)實(shí)苦干，在關(guān)鍵時刻拉得出、沖得上、打得贏。常常性的管理要體現(xiàn)在全時全員上，一是內(nèi)部要管嚴(yán)。在“8小時”內(nèi)對所屬干警要嚴(yán)格履行上班紀(jì)律，落實(shí)上班規(guī)定，堅(jiān)持避免“松、懶、散”問題。二是外部管細(xì)。在干警休假(輪休)、節(jié)假日(周末)、出差等時期，除強(qiáng)調(diào)自我束縛外，要發(fā)揮人民大眾等外部的監(jiān)督作用，做到不漏管、不失控。三是特殊情況管實(shí)。在干警出勤、辦案等履行任務(wù)時，要有干部帶隊(duì)分片包干帶隊(duì)出勤。
    3.管好思想，在根本上帶好隊(duì)伍。干警的思想會遭到來自各方因素的影響，加上社會、家庭、受教育程度、工作環(huán)境等客觀因素，個人正確的理想和正當(dāng)?shù)膶で笠粯右矔粩喾磸?fù)，乃至?xí)霈F(xiàn)反面。在這類背景下，管好每名干警的思想實(shí)質(zhì)不容易，需要下大力氣，深工夫。一是深入展開普遍的集中教育。通過輸送大量的正能量來抵消負(fù)能量，最大可能的消除、減緩負(fù)面沖擊，筑牢廣大干警的思想防線。二是廣泛展開談心談話活動。通過常常性的談心談話了解每名干警的思想動態(tài)和變化，知道每名干警想甚么、想干甚么、有甚么困難和訴求等，采取“扯扯袖子、拍拍肩膀”等方式，隨時隨地的答疑解難和思想鼓動，化解思想疙瘩，弄好常常性的思想引導(dǎo)，把政治思想工作做常常、做扎實(shí)。三是深入展開從優(yōu)待警活動。從優(yōu)待警、關(guān)愛民警一樣是帶好隊(duì)伍不可或缺的重要手段及光榮傳統(tǒng)。我們應(yīng)當(dāng)在看到新時期社會矛盾凸顯的情況下，政法系統(tǒng)各部門都在超負(fù)荷運(yùn)行，每名干警都負(fù)一定的社會責(zé)任、工作責(zé)任，思想壓力大、身心健康乃至到達(dá)了極限的同時，還應(yīng)當(dāng)看到，干警一直以來面臨著本人又沒法解決的問題，這些問題解決不好，不但分散干警的精力。因此，要愛惜干警、關(guān)心干警，舍身處地的幫助干警解決實(shí)際困難，使每名干警思想上不“拋錨”、不“走神”，由要我干變成我要干部自覺行動。
    1.建設(shè)學(xué)習(xí)型政法隊(duì)伍，提高科學(xué)決策的能力。要緊密結(jié)合全市政法工作實(shí)際，認(rèn)真學(xué)習(xí)、深入領(lǐng)會黨的一09大對政法工作提出的新定位、新論斷和新任務(wù)，理清工作思路，掌控工作重點(diǎn)，增強(qiáng)工作的針對性、實(shí)效性。要加強(qiáng)法律法規(guī)、政法專業(yè)等業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，增強(qiáng)專業(yè)素養(yǎng)，提高依法展開工作的本領(lǐng)。要加強(qiáng)新興媒體知識學(xué)習(xí)，掌控新媒體時期受眾特點(diǎn)，提高應(yīng)用新興媒體、引導(dǎo)網(wǎng)絡(luò)輿論、回應(yīng)大眾關(guān)心、增加輿論“正能量”的能力。要提高對突發(fā)事件的快速反應(yīng)、妥善處置和矛盾調(diào)解能力。要善于立足“三情”，即吃透“上情”，掌控“下情”，了解“外情”，群策群力，群策群力，切實(shí)依照民主化、程序化、科學(xué)化的要求作出決策。不管是制定工作計(jì)劃，還是出臺政策措施，既要善于從大局著眼、從大的方面來掌控，又要堅(jiān)持從本地本部門實(shí)際動身，充分斟酌可能性和可行性，使之符合客觀實(shí)際，符合科學(xué)規(guī)律。要把執(zhí)法為民、民生司法作為各項(xiàng)決策的動身點(diǎn)和落腳點(diǎn)，決定展開甚么工作，采取甚么措施，都要積極回應(yīng)廣大人民大眾對我們的期待和要求。
    2.建設(shè)服務(wù)型政法隊(duì)伍，提高應(yīng)對復(fù)雜局面的能力。要強(qiáng)化服務(wù)意識，把服務(wù)理念體現(xiàn)在執(zhí)法司法的全進(jìn)程。要創(chuàng)新服務(wù)手段，以服務(wù)窗口和基層單位為切入點(diǎn)，把傳統(tǒng)有效做法與現(xiàn)代科技手段相結(jié)合，規(guī)范制度、簡化流程，完善延時服務(wù)、上門服務(wù)、集成服務(wù)等親民措施，讓大眾感到更方便、更快捷、更高效、更溫馨。要提升服務(wù)能力，從事關(guān)大眾切身利益的事情入手，著力提升公正執(zhí)法、社會矛盾化解、法律服務(wù)等能力，使大眾利益得到有效保護(hù)。駕馭復(fù)雜局面、應(yīng)對突發(fā)事件，是各級政法領(lǐng)導(dǎo)干部必備的領(lǐng)導(dǎo)能力和本領(lǐng)。要善于見微知著，增強(qiáng)應(yīng)對復(fù)雜局面、突發(fā)事件的預(yù)感能力，加強(qiáng)對新情勢下社會心態(tài)、大眾心理的研究、分析，及時準(zhǔn)確掌握社情民意，盡早發(fā)現(xiàn)影響穩(wěn)定的苗頭性問題，有備無患，超前謀劃，把問題解決在基層，解決在內(nèi)部。要認(rèn)真總結(jié)最近幾年來處置群體性事件的經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，學(xué)習(xí)掌握處置策略藝術(shù)，提高處置水平。要培養(yǎng)和鍛煉應(yīng)對駕馭復(fù)雜局面、應(yīng)對突發(fā)事件的良好心理素質(zhì)，出現(xiàn)問題要勇于負(fù)責(zé)，處變不驚，靠前指揮，果斷處置，把損失和影響降到最低。
    3.建設(shè)公正型政法隊(duì)伍，提高嚴(yán)格公正執(zhí)法的能力。隨著大眾的法律意識愈來愈強(qiáng)和社會信息化的迅速發(fā)展，社會監(jiān)督的力度進(jìn)一步加大，對政法機(jī)關(guān)的執(zhí)法活動提出了更高要求，這就要求我們必須積極適應(yīng)當(dāng)前執(zhí)法環(huán)境的新變化，改進(jìn)執(zhí)法方式，完善執(zhí)法規(guī)范，加強(qiáng)執(zhí)法管理，提高執(zhí)法水平，努力實(shí)現(xiàn)法律效果與社會效果、政治效果的有機(jī)統(tǒng)一。要頂住各種干擾和阻力，杜絕“人情案、關(guān)系案、金錢案”。要堅(jiān)持實(shí)體公正與程序公正的統(tǒng)一，重視細(xì)節(jié)，避免出現(xiàn)瑕疵，確保我們辦理的每起案件都經(jīng)得起社會的監(jiān)督。要不斷提高廣大政法干警掌控應(yīng)用法律政策的水平，使政法干警既善于從法律視角依法辦事，又善于從社會視角處理問題，確保每起案件的辦理、每件事情的處理都成為保護(hù)社會公平正義的具體實(shí)踐。
    1.向上看一看，有沒有“高壓線”。法律是“高壓線”，不論是誰，觸碰到這根“高壓線”都將付出慘痛的代價。每名政法干部都應(yīng)當(dāng)認(rèn)真學(xué)習(xí)和嚴(yán)格遵照法律，更不能背法、犯法、鉆法律的空子。政法干部必須強(qiáng)化法律意識，學(xué)法、懂法、知法、遵法，在干工作的同時，更要時時抬開端來“看一看”法律這條“高壓線”。要眼中有法律，心中有畏懼，要闊別腐敗深淵。廉潔自律，要靠自己，自己掌控不住，那就得靠黨紀(jì)，最后的底線就是法律。
    2.向前看一看，有沒有“警戒線”。紀(jì)律是對每名政法干部的警戒和束縛，更是黨員干部必須遵照的行動規(guī)范。通俗地講，紀(jì)律是懸崖邊上的護(hù)欄，人無完人，但不管如何，原則不能背，紀(jì)律不能背。大量事實(shí)表明，一旦突破紀(jì)律這條“警戒線”，后果不堪假想。政法干部必須以“警戒線”自律，要把黨的各項(xiàng)紀(jì)律和黨風(fēng)廉政建設(shè)規(guī)定視為“警戒線”，認(rèn)真履行并模范遵照黨的各項(xiàng)紀(jì)律。
    3.左右看一看，有沒有“隔離線”。要時刻牢記自己是一名黨員，時刻牢記自己肩負(fù)著組織的重托和大眾的信任，要按共產(chǎn)黨員的標(biāo)準(zhǔn)在自己身旁拉起一道“隔離線”。要求他人做到的，自己首先要做到，要求他人不做的，自己堅(jiān)決不做。要加強(qiáng)對個人的“社交圈”和“生活圈”的凈化，自覺抵制私心雜念，做到“5官”端正：手不長、腿不懶、嘴不貪、耳不偏、眼要明。決不能有了工作成績就得意忘形了，就能夠?yàn)樗麨榱?，一定要以精益求精、一絲不茍的敬業(yè)精神，以敢作敢為、盡心極力的工作風(fēng)格，高點(diǎn)定位，加壓奮進(jìn)，真抓實(shí)干，做到心有所想，言有所指，行有所果，真正對得起所處的職位，對得起組織和大眾的信任。
    4.向后看一看，有沒有“防護(hù)線”。要把大眾監(jiān)督作為一道無形的“防護(hù)線”來正確對待，要主動接受大眾監(jiān)督，勇于接受大眾監(jiān)督，勇于接受大眾監(jiān)督，更要經(jīng)得起大眾的監(jiān)督。我們的形象如何，工作做得怎樣樣，人民大眾最有發(fā)言權(quán)。有了人民大眾的理解，不管遇到甚么樣的艱巨險阻我們都能對未來充滿信心;有了人民大眾的支持，我們就可以在自己的工作崗位上甩開膀子大干、縱情發(fā)揮自己的才華和抱負(fù);有了人民大眾的監(jiān)督，我們就有了闊別廉政風(fēng)險的“防護(hù)線”，不再怕在反腐敗斗爭的硝煙中倒下。
    最后，希望同志們珍惜這次難得的機(jī)會，遵照紀(jì)律、嚴(yán)格要求，認(rèn)真學(xué)習(xí)、深入思考，豐富知識、增強(qiáng)能力，為全市政法領(lǐng)導(dǎo)干部和全部干警做出榜樣!
    向政法委報告案件情況篇八
    案件質(zhì)量評查是法院內(nèi)部審判監(jiān)督管理的一項(xiàng)重要工作，是對案件流程管理、審執(zhí)程序、實(shí)體處理、法律文書質(zhì)量、檔案裝訂、是否嚴(yán)格執(zhí)法等情況進(jìn)行評查驗(yàn)收，不僅能夠客觀、公正評價法官辦案質(zhì)量，為考核法官業(yè)績提供充實(shí)依據(jù)，還能夠總結(jié)辦案經(jīng)驗(yàn)，規(guī)范法官審判行為。如何建立和完善一套符合審判工作規(guī)律的案件質(zhì)量評查體系，對案件實(shí)行有效的監(jiān)督，是人民法院不斷探索的課題。
    近年來，各地基層法院按照上級法院的要求積極開展案件質(zhì)量評查工作，評查機(jī)制亦日趨完善，并取得了顯著成效。但是，評查工作中仍存在一些問題和不足，這些不同程度錯誤或瑕疵的存在，影響了對案件的正確定性，影響了對案件的公正處理，從而影響了案件的質(zhì)量和其應(yīng)達(dá)到的社會效果。筆者以此文淺析在案件評查過程中發(fā)現(xiàn)的問題和不足以及應(yīng)采取的相應(yīng)措施，以期在今后的工作中能夠更加完善這項(xiàng)制度，促進(jìn)案件評查工作更上一層樓。
    一、案件質(zhì)量評查的基本做法
    近年來，各地基層法院主要由資深法官、審監(jiān)庭審判員和紀(jì)檢監(jiān)察人員組成評查組，針對不同類型案件開展質(zhì)量評查工作。評查組按照《案件質(zhì)量評查標(biāo)準(zhǔn)》，采取常態(tài)評查與重點(diǎn)評查、專項(xiàng)評查與年度評查相結(jié)合的方式，對案件流程管理、審執(zhí)程序、實(shí)體處理、社會效果、法律文書質(zhì)量、檔案裝訂等方面開展評查驗(yàn)收工作。評查結(jié)束后，評查人員分別對每一個參評案件評定等次并指出存在的問題。評查組將發(fā)現(xiàn)的問題匯總并報院審判委員會討論通過后形成情況通報，再反饋給各審判業(yè)務(wù)部門及主辦法官。
    二、案件質(zhì)量評查中存在的問題和不足
    1、對評查工作重視不夠，認(rèn)識不到位。對案件質(zhì)量評查普遍存在兩個方面的誤解：一是將案件質(zhì)量評查工作簡單地定位為糾錯，認(rèn)為評查就是糾錯，通過糾錯達(dá)到確保質(zhì)量的目的。二是案件質(zhì)量評查功能定位不準(zhǔn)確。目前基層人民法院主要以生效案件為評查對象，即實(shí)行事后監(jiān)督，雖然對有重大影響或領(lǐng)導(dǎo)過問的案件提前介入監(jiān)督，但也是極個別案件，對事前和案件審理過程中的質(zhì)量評查不夠重視。案件質(zhì)量管理應(yīng)是預(yù)防勝于糾正。
    2、案件評查制度欠缺依據(jù)，設(shè)置部門不統(tǒng)一，影響評查工作的開展。法院對所審結(jié)且已生效的案件進(jìn)行事后評查，其目的是提高辦案質(zhì)量，增強(qiáng)辦案人員的工作責(zé)任感。但現(xiàn)行法律框架內(nèi)及法院組織內(nèi)部設(shè)置上沒有設(shè)置案件評查內(nèi)容和機(jī)構(gòu)，法律上僅規(guī)定通過上訴程序或再審程序?qū)Π讣|(zhì)量進(jìn)行監(jiān)督，而通過案件質(zhì)量評查方式確定案件是否存在差錯則無法律上的依據(jù)。另外由于認(rèn)識不同，各地基層法院雖然都成立了案件質(zhì)量評查部門，但具體做法不一，有的認(rèn)為它應(yīng)是平行于庭室的一級機(jī)構(gòu)，下設(shè)于審委會，這樣才能加強(qiáng)評查力度;有的認(rèn)為應(yīng)下設(shè)于某個部門如審監(jiān)庭、研究室、監(jiān)察室等作為二級機(jī)構(gòu)，這樣更符合基層法院實(shí)際情況。
    3、案件質(zhì)量評查的規(guī)程和標(biāo)準(zhǔn)不統(tǒng)一，實(shí)踐中很難操作。根據(jù)基層人民法院自身的特點(diǎn)，雖然制訂了一系列的《評查細(xì)則和標(biāo)準(zhǔn)》，采取了自查自糾、全面評查、重點(diǎn)評查、交叉評查等各種形式對案件進(jìn)行評查，并將評查結(jié)果予以通報，要求業(yè)務(wù)庭及承辦人針對存在的問題限期予以說明、檢討及整改完善。但是，在目前的案件質(zhì)量評查中，法院沒有形成統(tǒng)一的質(zhì)量評查標(biāo)準(zhǔn)，評查結(jié)果并不能全面反映辦案人員的實(shí)際能力和案件質(zhì)量水平，還有可能造成相同的案件由不同的法院評查，產(chǎn)生不同的結(jié)果。
    4、評查激勵和保證機(jī)制不健全，未能充分發(fā)揮評查應(yīng)有的作用。以前是目標(biāo)管理實(shí)行積分制，根據(jù)每個案件疑難繁簡程度和結(jié)案方式等進(jìn)行評分。雖然對案件存在的差錯程度進(jìn)行了量化、細(xì)化，發(fā)現(xiàn)問題及時反饋給承辦人及所在的庭室，客觀地分析出現(xiàn)問題的原因，提出解決問題的建議，但是改為現(xiàn)行的百分制，缺乏獎懲機(jī)制。另外，評查人員不愿“評”與被評查人員不愿“受評”的心態(tài)仍然存在。案件評查工作本來是對事不對人，但由于評查法官與承辦人均在同一法院，被評查對象不理解，認(rèn)為跟自己過不去、“挑刺”。而年底的年度考核以及競聘上崗等采取的是民主評議測評，評查法官因顧慮將來對自己評議時可能產(chǎn)生的不利因素，而有怕得罪人的思想和畏難情緒，在評查過程中束手束腳，應(yīng)付了事，不能充分調(diào)動其積極性和能動性，影響了評查工作發(fā)揮應(yīng)有的作用。
    5、評查人員不固定以及評查人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)制約了評查工作的開展。多數(shù)基層法院已經(jīng)成立了專門的案件質(zhì)量評查組，但是，由于評查人員不固定，而且個別臨時抽調(diào)的評查人員評查工作經(jīng)驗(yàn)以及全面處理各類案件的能力不足，造成案件質(zhì)量存在的問題無法及時發(fā)現(xiàn)。
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    向政法委報告案件情況篇九
    2021年政法隊(duì)伍教育整頓階段性工作情況匯報政法隊(duì)伍教育整頓部署啟動以來，**市政法隊(duì)伍教育整頓領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室準(zhǔn)確把握中央和省委關(guān)于教育整頓的部署要求，在省第*駐點(diǎn)指導(dǎo)組的有力指導(dǎo)下，在前期充分準(zhǔn)備的基礎(chǔ)上，抓緊抓細(xì)抓好準(zhǔn)備階段和學(xué)習(xí)教育環(huán)節(jié)各項(xiàng)工作，整體上起步穩(wěn)健、推進(jìn)有序、氛圍濃厚，實(shí)現(xiàn)了良好開局。
    一是切實(shí)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。成立了由市委書記**同志擔(dān)任組長、相關(guān)市領(lǐng)導(dǎo)擔(dān)任副組長的政法隊(duì)伍教育整頓領(lǐng)導(dǎo)小組，加強(qiáng)對全市政法隊(duì)伍教育整頓的組織領(lǐng)導(dǎo)和統(tǒng)籌推進(jìn)。領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室設(shè)在市委政法委，承擔(dān)領(lǐng)導(dǎo)小組日常工作。各區(qū)縣黨委和市級政法各單位黨委（黨組）也成立了相應(yīng)的領(lǐng)導(dǎo)小組及其辦公室，迅速部署啟動本地區(qū)本單位教育整頓。按照“配強(qiáng)組長、精干人員”的要求，市教育整頓辦組建了綜合指導(dǎo)組、協(xié)調(diào)保障組、線索工作組、頑瘴痼疾整治組、輿論宣傳組、簡報材料組等6個工作專班，做到組織機(jī)構(gòu)、工作力量、制度責(zé)任、辦公經(jīng)費(fèi)、場地設(shè)備和工作培訓(xùn)“六個到位”。
    二是迅速進(jìn)行動員部署。第一時間“進(jìn)入狀態(tài)”，注重帶頭示范、上下聯(lián)動、條塊結(jié)合，扎實(shí)推動全市政法隊(duì)伍教育整頓全面鋪開。3月*日，市委書記**立即主持召開市委常委會會議和**市政法隊(duì)伍教育整頓領(lǐng)導(dǎo)小組第一次會議，第一時間傳達(dá)學(xué)習(xí)中央部署要求和省委相關(guān)會議精神，研究部署全市貫徹落實(shí)措施。3月*日，市委召開全市政法隊(duì)伍教育整頓動員部署會議，再次傳達(dá)學(xué)習(xí)相關(guān)文件和會議精神，對全市政法隊(duì)伍教育整頓作出具體安排。作為全市教育整頓領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室所在單位，市委政法委超前準(zhǔn)備、迅速行動，樹牢“做表率、強(qiáng)統(tǒng)籌、勇?lián)?dāng)、創(chuàng)一流”四個標(biāo)準(zhǔn)，示范帶動全市政法系統(tǒng)教育整頓迅速啟動、全面鋪開。
    三是扎實(shí)開展學(xué)習(xí)教育。市委政法委堅(jiān)持高標(biāo)準(zhǔn)引領(lǐng)，于3月*日利用周末時間率先啟動了為期一周的專項(xiàng)政治輪訓(xùn)，采用專家輔導(dǎo)、領(lǐng)導(dǎo)領(lǐng)學(xué)、研討交流、個人自學(xué)、紅色教育等方式進(jìn)行集中學(xué)習(xí)教育，做到先學(xué)一步、學(xué)深一層。各區(qū)縣通過集中政治輪訓(xùn)、舉辦大講堂、啟動“夜學(xué)”模式、開展專題研討等多種形式推動教育整頓達(dá)到入腦入心的效果，目前，市縣兩級累計(jì)開展各類政治輪訓(xùn)、專題學(xué)習(xí)n場次，參訓(xùn)干警達(dá)*萬人次。
    四是做實(shí)各項(xiàng)規(guī)定動作。根據(jù)《全國第一批政法隊(duì)伍教育整頓指導(dǎo)方案》和《全國市縣兩級政法隊(duì)伍教育整頓工作指引》，市教育整頓領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室將學(xué)習(xí)教育環(huán)節(jié)工作任務(wù)具體到每個工作日，對紀(jì)委書記作廉政教育報告、“一把手”講黨課、召開警示教育大會等重點(diǎn)工作，逐一制定工作事項(xiàng)清單和具體實(shí)施方案，為教育整頓工作有序開展制定了清晰的路線圖、任務(wù)書和時間表。
    五是探索創(chuàng)新經(jīng)驗(yàn)做法。各區(qū)縣、政法各單位在做好“規(guī)定動作”、打造規(guī)范樣本的同時，力爭做精“自選動作”。制定下發(fā)在政法隊(duì)伍教育整頓中充分發(fā)揮黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用的通知，引導(dǎo)政法系統(tǒng)基層黨支部同步跟進(jìn)、發(fā)揮作用，加大“三會一課”、主題黨日頻次，推動學(xué)習(xí)教育全覆蓋。向政法干警及家屬發(fā)出《致政法干警及家屬的一封信》，向政法干警家屬發(fā)出倡議，期望廣大政法干警家屬充分發(fā)揮“八小時以外”的監(jiān)督作用。舉辦“百年風(fēng)華”黨史大講堂，利用網(wǎng)絡(luò)平臺開設(shè)“黨史百年天天讀”“黨史學(xué)練考”等專欄，組織黨員民輔警過“政治生日”，持續(xù)深化學(xué)習(xí)效果。開展“百年心向黨共筑中國夢”書畫攝影征集展評、走訪慰問老黨員、開展黨員進(jìn)社區(qū)共駐共建等系列活動，激勵干警以新?lián)?dāng)展現(xiàn)新作為。舉辦“三八國際婦女節(jié)”表彰暨慶祝活動，評選“最美”女民警、女輔警、警嫂和“愛警母親”，擴(kuò)大典型帶動效應(yīng)。部署開展“跟班先進(jìn)找差距活動”，組織青年民警采取跟班作業(yè)、師徒結(jié)對、言傳身教等方式，與近年來涌現(xiàn)出的先進(jìn)典型零距離交流體驗(yàn)，查找差距、提升境界，在見賢思齊中堅(jiān)守初心使命、爭創(chuàng)一流業(yè)績。
    六是營造良好輿論環(huán)境。充分認(rèn)識做好政法隊(duì)伍教育整頓宣傳工作的重要意義，牢牢把握正確的政治方向和輿論導(dǎo)向，奏響主旋律，傳播正能量。充分依托傳統(tǒng)媒體和新媒體，在“兩報一臺”、**法制報、每日**網(wǎng)、“**政法”微信公眾號開設(shè)了“教育整頓在行動”專欄，深入宣傳中央和省市委關(guān)于開展教育整頓的部署要求，跟進(jìn)報道各區(qū)縣各單位教育整頓的進(jìn)展情況、實(shí)際效果，目前已在各類媒體推出報道*篇，宣傳報道點(diǎn)擊率、瀏覽量、轉(zhuǎn)發(fā)次數(shù)達(dá)*萬次，為教育整頓順利推進(jìn)營造了良好輿論環(huán)境。各單位觀看政法英模先進(jìn)事跡宣傳片*場次，開展巡回宣講*場次，參加干警達(dá)*余人次，進(jìn)一步激發(fā)了崇尚榮譽(yù)、見賢思齊、比學(xué)趕超的熱情，全力為教育整頓縱深開展?fàn)I造良好輿論氛圍。
    向政法委報告案件情況篇十
    中國共產(chǎn)黨黨委政法委全稱為黨委政法委。代表黨委對同級公安、檢察院、法院、司法等部門的工作行使協(xié)調(diào)職能。它既是政法部門，又是黨委的重要職能部門。以下是為大家整理的關(guān)于,歡迎品鑒！
    2021年政法隊(duì)伍教育整頓階段性工作情況匯報政法隊(duì)伍教育整頓部署啟動以來，**市政法隊(duì)伍教育整頓領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室準(zhǔn)確把握中央和省委關(guān)于教育整頓的部署要求，在省第*駐點(diǎn)指導(dǎo)組的有力指導(dǎo)下，在前期充分準(zhǔn)備的基礎(chǔ)上，抓緊抓細(xì)抓好準(zhǔn)備階段和學(xué)習(xí)教育環(huán)節(jié)各項(xiàng)工作，整體上起步穩(wěn)健、推進(jìn)有序、氛圍濃厚，實(shí)現(xiàn)了良好開局。
    一是切實(shí)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。成立了由市委書記**同志擔(dān)任組長、相關(guān)市領(lǐng)導(dǎo)擔(dān)任副組長的政法隊(duì)伍教育整頓領(lǐng)導(dǎo)小組，加強(qiáng)對全市政法隊(duì)伍教育整頓的組織領(lǐng)導(dǎo)和統(tǒng)籌推進(jìn)。領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室設(shè)在市委政法委，承擔(dān)領(lǐng)導(dǎo)小組日常工作。各區(qū)縣黨委和市級政法各單位黨委（黨組）也成立了相應(yīng)的領(lǐng)導(dǎo)小組及其辦公室，迅速部署啟動本地區(qū)本單位教育整頓。按照“配強(qiáng)組長、精干人員”的要求，市教育整頓辦組建了綜合指導(dǎo)組、協(xié)調(diào)保障組、線索工作組、頑瘴痼疾整治組、輿論宣傳組、簡報材料組等6個工作專班，做到組織機(jī)構(gòu)、工作力量、制度責(zé)任、辦公經(jīng)費(fèi)、場地設(shè)備和工作培訓(xùn)“六個到位”。
    二是迅速進(jìn)行動員部署。第一時間“進(jìn)入狀態(tài)”，注重帶頭示范、上下聯(lián)動、條塊結(jié)合，扎實(shí)推動全市政法隊(duì)伍教育整頓全面鋪開。3月*日，市委書記**立即主持召開市委常委會會議和**市政法隊(duì)伍教育整頓領(lǐng)導(dǎo)小組第一次會議，第一時間傳達(dá)學(xué)習(xí)中央部署要求和省委相關(guān)會議精神，研究部署全市貫徹落實(shí)措施。3月*日，市委召開全市政法隊(duì)伍教育整頓動員部署會議，再次傳達(dá)學(xué)習(xí)相關(guān)文件和會議精神，對全市政法隊(duì)伍教育整頓作出具體安排。作為全市教育整頓領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室所在單位，市委政法委超前準(zhǔn)備、迅速行動，樹牢“做表率、強(qiáng)統(tǒng)籌、勇?lián)?dāng)、創(chuàng)一流”四個標(biāo)準(zhǔn)，示范帶動全市政法系統(tǒng)教育整頓迅速啟動、全面鋪開。
    三是扎實(shí)開展學(xué)習(xí)教育。市委政法委堅(jiān)持高標(biāo)準(zhǔn)引領(lǐng)，于3月*日利用周末時間率先啟動了為期一周的專項(xiàng)政治輪訓(xùn)，采用專家輔導(dǎo)、領(lǐng)導(dǎo)領(lǐng)學(xué)、研討交流、個人自學(xué)、紅色教育等方式進(jìn)行集中學(xué)習(xí)教育，做到先學(xué)一步、學(xué)深一層。各區(qū)縣通過集中政治輪訓(xùn)、舉辦大講堂、啟動“夜學(xué)”模式、開展專題研討等多種形式推動教育整頓達(dá)到入腦入心的效果，目前，市縣兩級累計(jì)開展各類政治輪訓(xùn)、專題學(xué)習(xí)n場次，參訓(xùn)干警達(dá)*萬人次。
    四是做實(shí)各項(xiàng)規(guī)定動作。根據(jù)《全國第一批政法隊(duì)伍教育整頓指導(dǎo)方案》和《全國市縣兩級政法隊(duì)伍教育整頓工作指引》，市教育整頓領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室將學(xué)習(xí)教育環(huán)節(jié)工作任務(wù)具體到每個工作日，對紀(jì)委書記作廉政教育報告、“一把手”講黨課、召開警示教育大會等重點(diǎn)工作，逐一制定工作事項(xiàng)清單和具體實(shí)施方案，為教育整頓工作有序開展制定了清晰的路線圖、任務(wù)書和時間表。
    五是探索創(chuàng)新經(jīng)驗(yàn)做法。各區(qū)縣、政法各單位在做好“規(guī)定動作”、打造規(guī)范樣本的同時，力爭做精“自選動作”。制定下發(fā)在政法隊(duì)伍教育整頓中充分發(fā)揮黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用的通知，引導(dǎo)政法系統(tǒng)基層黨支部同步跟進(jìn)、發(fā)揮作用，加大“三會一課”、主題黨日頻次，推動學(xué)習(xí)教育全覆蓋。向政法干警及家屬發(fā)出《致政法干警及家屬的一封信》，向政法干警家屬發(fā)出倡議，期望廣大政法干警家屬充分發(fā)揮“八小時以外”的監(jiān)督作用。舉辦“百年風(fēng)華”黨史大講堂，利用網(wǎng)絡(luò)平臺開設(shè)“黨史百年天天讀”“黨史學(xué)練考”等專欄，組織黨員民輔警過“政治生日”，持續(xù)深化學(xué)習(xí)效果。開展“百年心向黨共筑中國夢”書畫攝影征集展評、走訪慰問老黨員、開展黨員進(jìn)社區(qū)共駐共建等系列活動，激勵干警以新?lián)?dāng)展現(xiàn)新作為。舉辦“三八國際婦女節(jié)”表彰暨慶?；顒?，評選“最美”女民警、女輔警、警嫂和“愛警母親”，擴(kuò)大典型帶動效應(yīng)。部署開展“跟班先進(jìn)找差距活動”，組織青年民警采取跟班作業(yè)、師徒結(jié)對、言傳身教等方式，與近年來涌現(xiàn)出的先進(jìn)典型零距離交流體驗(yàn)，查找差距、提升境界，在見賢思齊中堅(jiān)守初心使命、爭創(chuàng)一流業(yè)績。
    六是營造良好輿論環(huán)境。充分認(rèn)識做好政法隊(duì)伍教育整頓宣傳工作的重要意義，牢牢把握正確的政治方向和輿論導(dǎo)向，奏響主旋律，傳播正能量。充分依托傳統(tǒng)媒體和新媒體，在“兩報一臺”、**法制報、每日**網(wǎng)、“**政法”微信公眾號開設(shè)了“教育整頓在行動”專欄，深入宣傳中央和省市委關(guān)于開展教育整頓的部署要求，跟進(jìn)報道各區(qū)縣各單位教育整頓的進(jìn)展情況、實(shí)際效果，目前已在各類媒體推出報道*篇，宣傳報道點(diǎn)擊率、瀏覽量、轉(zhuǎn)發(fā)次數(shù)達(dá)*萬次，為教育整頓順利推進(jìn)營造了良好輿論環(huán)境。各單位觀看政法英模先進(jìn)事跡宣傳片*場次，開展巡回宣講*場次，參加干警達(dá)*余人次，進(jìn)一步激發(fā)了崇尚榮譽(yù)、見賢思齊、比學(xué)趕超的熱情，全力為教育整頓縱深開展?fàn)I造良好輿論氛圍。
    政法隊(duì)伍教育整頓是一場自我革命，不僅要清除害群之馬，還要整改系統(tǒng)內(nèi)長期以來存在的頑瘴痼疾，真正實(shí)現(xiàn)政法系統(tǒng)激濁揚(yáng)清，提升執(zhí)法司法水平和治理能力。3月x日，全市政法隊(duì)伍教育整頓動員部署會議召開，標(biāo)志著xx市政法隊(duì)伍教育整頓正式啟動。截至3月x日，xx市公檢法司各單位及各縣市區(qū)相繼召開了動員大會，教育整頓已在全市全面鋪開。
    市委、市政府將政法隊(duì)伍教育整頓工作作為優(yōu)化營商環(huán)境重要舉措，納入全市經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展重點(diǎn)工作，與中心工作同安排、同部署，統(tǒng)籌把握，整體推進(jìn)。領(lǐng)導(dǎo)重視到位。1月8日和14日，中央政法委和省委政法委教育整頓籌備工作座談會議召開后，市委政法委迅速落實(shí)上級要求，對標(biāo)對表，高位謀劃，精心組織，扎實(shí)做好籌備工作，為全市政法隊(duì)伍教育整頓高起點(diǎn)開局、高標(biāo)準(zhǔn)開展、高質(zhì)量推進(jìn)預(yù)熱升溫。經(jīng)市委常委會研究審議，形成了《xx市政法隊(duì)伍教育整頓實(shí)施方案》初稿，明確任務(wù)目標(biāo)，分解落實(shí)責(zé)任。同時通過召開市委常委會、動員部署會等多種形式統(tǒng)一思想認(rèn)識、強(qiáng)力部署推進(jìn)。
    工作保障到位。市委市政府對教育整頓工作在人財(cái)物上全力以赴、全面保障。成立實(shí)體化教育整頓辦。從公檢法司抽調(diào)x名精干力量實(shí)行集中辦公，負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)組織、統(tǒng)一協(xié)調(diào)，統(tǒng)籌調(diào)度，推動實(shí)施教育整頓各項(xiàng)工作。
    工作推進(jìn)到位。將政法隊(duì)伍教育整頓列入全市政法工作重點(diǎn)工程，在工作中采取集中調(diào)度與現(xiàn)場調(diào)度、定期調(diào)度與專門調(diào)度相結(jié)合，推動日常工作開展，在全市上下形成了齊抓共管的責(zé)任體系，市縣黨委負(fù)主體責(zé)任、黨委政法委和政法各單位負(fù)直接責(zé)任、地方紀(jì)委監(jiān)委、組織、宣傳等部門負(fù)協(xié)同責(zé)任。
    “起步就是沖刺，開局就是決勝?！比薪逃D辦以時不我待的工作作風(fēng)，提前謀劃，積極協(xié)調(diào)，確保xx市教育整頓工作走在全省前列。
    率先組建工作專班。1月x日，經(jīng)市委常委會決定，成立全市政法隊(duì)伍教育整頓領(lǐng)導(dǎo)小組，由市委書記、市人大常委會主任xx擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)小組組長，市紀(jì)委書記、市委組織部部長、市委政法委書記擔(dān)任副組長，領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，由市委常委、政法委書記xx兼任辦公室主任。辦公室下設(shè)秘書綜合組、線索工作組、頑瘴痼疾整治組、輿論宣傳組等x個工作專班。
    省駐點(diǎn)指導(dǎo)組率先進(jìn)駐xxx市。市教育整頓辦負(fù)責(zé)人靠前指揮，親自與省政法隊(duì)伍教育整頓第四指導(dǎo)組組長請示報告工作，協(xié)調(diào)辦公地點(diǎn)，配備辦公設(shè)備，保障生活設(shè)施，3月x日晚，省駐點(diǎn)指導(dǎo)組組長、省人大常委會委員、省人大農(nóng)業(yè)與農(nóng)村委員會副主任委員xx與省第四指導(dǎo)組成員陸續(xù)進(jìn)駐xx，率先開展工作。
    率先完成市縣兩級動員部署會。3月x日，全市政法隊(duì)伍教育整頓動員部署會在全省市州率先召開，xx指出，要提高政治站位，努力打造一支黨和人民信得過、靠得住、能放心的政法鐵軍，為建設(shè)更高水平的平安xx、法治xx提供堅(jiān)強(qiáng)組織保證。3月x日，xx相繼召開縣（市）區(qū)級政法隊(duì)伍教育整頓動員部署會，全市政法隊(duì)伍教育整頓工作全面鋪開，政治建設(shè)不斷向前邁進(jìn)。
    實(shí)行專班學(xué)習(xí)研究制度。為了提高教育整頓專班的理論水平和政策水平，采取集中學(xué)習(xí)和自學(xué)相結(jié)合的方法，及時學(xué)習(xí)中央、省委關(guān)于教育整頓的最新文件以及其他地區(qū)的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)確保教育整頓工作方向不偏、標(biāo)準(zhǔn)不降、進(jìn)度不減。
    實(shí)行會議調(diào)度制度。市政法隊(duì)伍教育整頓辦公室開展工作以來，嚴(yán)格落實(shí)日調(diào)度周辦公例會、辦公室專題會議、專班聯(lián)席會議制度，掌握工作進(jìn)展、交流經(jīng)驗(yàn)做法、研究解決問題，安排下一階段工作。
    實(shí)行協(xié)調(diào)督辦機(jī)制。市級教育整頓領(lǐng)導(dǎo)小組及其辦公室與縣級教育整頓領(lǐng)導(dǎo)小組及其辦公室之間建立溝通協(xié)調(diào)機(jī)制，調(diào)度推動工作進(jìn)度，及時協(xié)調(diào)重大問題、線索移交查辦等工作。建立聯(lián)絡(luò)員機(jī)制，遇事多商量、多溝通，互通情況，形成共識，推動工作。
    按照全國政法隊(duì)伍教育整頓中央第一督導(dǎo)組督導(dǎo)遼寧工作安排，4月7日，遼寧省召開政法隊(duì)伍教育整頓學(xué)習(xí)教育環(huán)節(jié)匯報會，向中央督導(dǎo)組匯報該省學(xué)習(xí)教育環(huán)節(jié)工作情況，進(jìn)一步推進(jìn)教育整頓各項(xiàng)任務(wù)。
    按照黨中央的決策部署，遼寧省全面落實(shí)全國政法隊(duì)伍教育整頓動員部署會議精神，抓緊抓實(shí)學(xué)習(xí)教育環(huán)節(jié)，自覺高站位推動，全省“一盤棋”謀劃，市縣兩級一體推進(jìn)，聚焦“四項(xiàng)任務(wù)”，堅(jiān)持“三個環(huán)節(jié)”貫通，序時推進(jìn)各項(xiàng)任務(wù)落地落實(shí)，如期完成學(xué)習(xí)教育工作。
    3月上旬，遼寧省教育整頓辦制定下發(fā)了《全省第一批政法隊(duì)伍教育整頓學(xué)習(xí)教育環(huán)節(jié)評估實(shí)施意見》，形成導(dǎo)向、傳導(dǎo)壓力、壓實(shí)責(zé)任，嚴(yán)密組織開展了總結(jié)評估。
    針對總結(jié)評估發(fā)現(xiàn)的問題，遼寧省將自覺對標(biāo)對表，全力配合中央督導(dǎo)組開展工作，不折不扣落實(shí)中央督導(dǎo)組工作要求，特別是圍繞學(xué)習(xí)教育環(huán)節(jié)，對中央督導(dǎo)組指出的問題，立行立改，及時反饋，隨時報告進(jìn)展情況，確保件件有落實(shí)、事事有回音。
    聽取匯報后，中央第一督導(dǎo)組遼寧小組肯定了遼寧省政法隊(duì)伍教育整頓學(xué)習(xí)教育環(huán)節(jié)取得的成績，指出自教育整頓啟動以來，遼寧省、市、縣三級黨委按照黨中央部署，切實(shí)扛起主體責(zé)任，精心組織謀劃實(shí)施，高質(zhì)量抓好學(xué)習(xí)教育環(huán)節(jié)各項(xiàng)工作，為全省教育整頓高標(biāo)準(zhǔn)開局、高質(zhì)量推進(jìn)打下堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。
    就下一步教育整頓工作，中央第一督導(dǎo)組遼寧小組提出要求，要進(jìn)一步提高政治站位，強(qiáng)化責(zé)任擔(dān)當(dāng)，認(rèn)真總結(jié)評估學(xué)習(xí)教育階段成果和存在的差距，及時進(jìn)行有針對性的整改，為抓好查糾整改環(huán)節(jié)的工作奠定良好基礎(chǔ)，扎實(shí)推動教育整頓走深走實(shí)。
    自隊(duì)伍教育整頓開展以來，我院堅(jiān)持以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，深入貫徹習(xí)近平法治思想，認(rèn)真貫徹落實(shí)黨中央關(guān)于開展全國政法隊(duì)伍教育整頓的重大決策部署，扎實(shí)推進(jìn)隊(duì)伍教育整頓?，F(xiàn)將我院隊(duì)伍教育整頓工作開展情況匯報如下：
    堅(jiān)持把隊(duì)伍教育整頓工作作為當(dāng)前首要政治任務(wù)，系統(tǒng)謀劃推進(jìn)方案、對標(biāo)對表狠抓落實(shí)，推進(jìn)隊(duì)伍教育整頓走深走實(shí)。及時成立由院黨組書記、院長任組長，其他院領(lǐng)導(dǎo)任副組長，各部門負(fù)責(zé)人任成員的教育整頓領(lǐng)導(dǎo)小組。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，由黨組成員、政治部主任兼任主任，并組成綜合協(xié)調(diào)、整治整改、材料宣傳、后勤保障4個專項(xiàng)工作組，充分發(fā)揮班子成員“一崗雙責(zé)”作用、部門負(fù)責(zé)人“中堅(jiān)力量”作用，當(dāng)好教育整頓“組織者”、“執(zhí)行者”和“推動者”，形成領(lǐng)導(dǎo)干部率先垂范、全院干警自覺參與的良好局面。同時，成立由院領(lǐng)導(dǎo)任組長的7個督查小組，對各部門學(xué)習(xí)教育情況進(jìn)行全覆蓋全過程實(shí)時督查，逐級傳導(dǎo)工作壓力，把責(zé)任分解到部門、落實(shí)到具體人。聞令而動做好啟動工作。壓緊壓實(shí)黨組領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任、“一把手”直接責(zé)任，堅(jiān)持重要工作直接部署、重大問題直接過問，先后召開黨組會、教育整頓領(lǐng)導(dǎo)小組會及專班會議6次，形成了責(zé)任明確、協(xié)作推進(jìn)、齊抓共管的工作格局。召開全院教育整頓動員部署會，第一時間組織精干力量反復(fù)打磨、討論修改教育整頓的各項(xiàng)文件，研究制定《隊(duì)伍教育整頓實(shí)施方案》《主要措施及工作安排》，明確隊(duì)伍教育整頓具體措施43項(xiàng)，每項(xiàng)的時間節(jié)點(diǎn)盡量精確到某一天，所有項(xiàng)目逐一明確牽頭領(lǐng)導(dǎo)和責(zé)任部門，實(shí)行動態(tài)管理、對賬銷號，切實(shí)增強(qiáng)開展教育整頓的責(zé)任感、使命感和緊迫感。
    一、開門整頓，廣聚諍言。在查擺剖析階段，為找準(zhǔn)問題，有的放矢，我局向企業(yè)、個體戶和相關(guān)部門發(fā)放征求意見表份，反饋意見較好。組織召開了行風(fēng)義務(wù)監(jiān)督員座談會、企業(yè)代表、個體工商戶代表座談會，針對提出建議和意見當(dāng)場反饋，并將整改情況及時反饋開發(fā)區(qū)紀(jì)委。邀請行風(fēng)監(jiān)督員以及三個鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨政領(lǐng)導(dǎo)和企業(yè)、個體工商戶代表共余人召開了一次行風(fēng)評議座談會，局領(lǐng)導(dǎo)就一年來執(zhí)法辦案、隊(duì)伍建設(shè)以及服務(wù)承諾的實(shí)施情況進(jìn)行了自我剖析，面對面征求意見，代表們提出的意見也很實(shí)在、中肯，對我局各項(xiàng)工作，特別是注冊登記、上門為企業(yè)服務(wù)給予了較好地評議。
    二、認(rèn)真開展了自查自糾工作。要求干部職工結(jié)合自己的工作實(shí)際，認(rèn)真查找工作中存在的問題，剖析產(chǎn)生問題的原因，找到問題的癥結(jié)所在，并寫出書面自查材料，時間為每半年一次自查匯報，人人在會上就自查情況發(fā)言。在查擺問題中要求做到“四不怕”，即：剖析自己不怕“嚴(yán)”。從我做起，嚴(yán)于律已，不護(hù)短、不遮掩，敢于正視和認(rèn)真糾正自己的問題。聽取意見不怕“刺”。廣泛聽取同志們意見，正確對待批評，特別是刺耳的批評，本著“有則改之，無則加勉”的態(tài)度正確對待。自我批評不怕“丑”。敢于亮出自己存在的問題。觸及靈魂不怕“痛”。要觸及思想靈魂深處，找到問題本質(zhì)，剖析透徹，挖到要害痛處，從世界觀上解決問題。通過自查、互查、互議，開展批評與自我批評等方式，真正達(dá)到了相互溝通、互相信任、互相提高、互相促進(jìn)的目的。同時采取領(lǐng)導(dǎo)點(diǎn)、組織促、群眾提、自己談、互相幫等形式，查擺在思想作風(fēng)、工作作風(fēng)、宗旨意識和服務(wù)態(tài)度等方面存在的突出問題。通過查擺剖析，進(jìn)一步提高了干部職工對隊(duì)伍作風(fēng)教育整頓工作重要性和必要性的認(rèn)識，明確了教育整頓的目的，端正了查擺問題的態(tài)度，使查擺問題工作不走過場，取得了比較滿意的效果。
    針對教育整頓找準(zhǔn)的突出問題，健全制度抓落實(shí)，增添措施，從群眾最不滿意的地方改起，嚴(yán)格按制度辦事。按照政務(wù)公開的要求把辦事職責(zé)、辦事依據(jù)、辦事條件、辦事程序、辦事紀(jì)律、辦事結(jié)果、收費(fèi)公示、執(zhí)法公示、投訴渠道等內(nèi)容公示上墻。尤其把下崗職工再就業(yè)優(yōu)惠政策以及具體的收費(fèi)減免項(xiàng)目、標(biāo)準(zhǔn)在窗口單位原原本本全部向企業(yè)、群眾公示，提高行政工作透明度。結(jié)合首辦責(zé)任制、服務(wù)承諾制、限時辦結(jié)制和“一站式服務(wù)”，大大提高了辦事效率。三是嚴(yán)格實(shí)施收支“兩條線”制度。嚴(yán)禁坐收坐支，私設(shè)“小金庫”，月份，審計(jì)部門對我局財(cái)務(wù)收支情況進(jìn)行了審計(jì)，檢查情況較好，未出現(xiàn)違反財(cái)經(jīng)紀(jì)律的情況。在檢查督促方面，我們開展了基層評議機(jī)關(guān)活動，適時組織分局，基層單位，有關(guān)企業(yè)，通過問卷調(diào)查，召開座談會，上門征求意見等形式評議機(jī)關(guān)，并于月底召開了一次有企業(yè)負(fù)責(zé)人、黨政機(jī)關(guān)領(lǐng)導(dǎo)以及個體戶代表“面對面”座談會，誠懇地聽取他們對我局的工作作風(fēng)、隊(duì)伍建設(shè)以及政務(wù)環(huán)境等方面的建議和看法。正確對待“五項(xiàng)清理”工作，落實(shí)任務(wù)，明確責(zé)任，要求各部門認(rèn)真查擺，堅(jiān)持月報制，及時準(zhǔn)確地上報清理情況。
    各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們：
    xx縣政法隊(duì)伍教育整頓在縣委的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下，嚴(yán)格按照中央、省委、市委的總體部署，以“開局即決戰(zhàn)、起步即沖刺”的姿態(tài)，緊緊圍繞“高起點(diǎn)謀劃、高標(biāo)準(zhǔn)要求、高質(zhì)量推進(jìn)、高效率學(xué)習(xí)”要求，有力有序有效推進(jìn)教育整頓各項(xiàng)工作，取得了階段性成效?，F(xiàn)將有關(guān)情況報告如下。
    我縣高度重視政法隊(duì)伍教育整頓工作，緊跟上級各項(xiàng)部署安排，做到對標(biāo)看齊，確保不跑調(diào)、不變樣、不走過場。一是傳達(dá)精神有力。全省政法隊(duì)伍教育整頓動員部署會后，我縣及時召開縣委常委會會議，第一時間傳達(dá)學(xué)習(xí)中央、省委、市委相關(guān)會議精神，安排部署全縣政法隊(duì)伍教育整頓相關(guān)工作，要求政法各單位堅(jiān)決扛牢主體責(zé)任，高標(biāo)準(zhǔn)推進(jìn)、高質(zhì)量落實(shí)。二是組織領(lǐng)導(dǎo)有力。3月3日，成立以縣委書記為組長，紀(jì)委書記、組織部長、宣傳部長、政法委書記、公安局長、法檢兩長為副組長的政法隊(duì)伍教育整頓領(lǐng)導(dǎo)小組，先后召開3次縣委常委會會議、5次領(lǐng)導(dǎo)小組會議，10次領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室會議，專題研究部署教育整頓工作，形成了縣委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、政法委統(tǒng)籌推動、政法各單位具體落實(shí)、相關(guān)部門協(xié)同配合的良好工作格局。三是營造氛圍有力。充分利用現(xiàn)有的宣傳欄、led屏、qq、微信等載體建立宣傳矩陣，在xx融媒開設(shè)政法隊(duì)伍教育整頓“專欄”，全面宣傳教育整頓“三個環(huán)節(jié)”“四項(xiàng)任務(wù)”和政法各單位工作動態(tài)。截至目前，印發(fā)教育整頓工作簡報21期，先后在各類媒體刊發(fā)教育整頓工作信息36條（國家級媒體10條、省級媒體15條、市級媒體11條），先后在xx發(fā)布、xx融媒等縣級媒體平臺刊發(fā)信息48條。
    三是參學(xué)率還有差距。由于前期對學(xué)習(xí)教育工作的不夠重視，導(dǎo)致***同志在請假期間沒有及時跟進(jìn)學(xué)習(xí)。聘用書記員沒有及時安排學(xué)習(xí)教育任務(wù)。
    1.加強(qiáng)黨性修養(yǎng)。加大理論學(xué)習(xí)力度，把學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想作為首要政治任務(wù)，持續(xù)在學(xué)懂弄通做實(shí)上下功夫，引導(dǎo)支部黨員自覺增強(qiáng)“四個意識”、堅(jiān)定“四個自信”、做到“兩個維護(hù)”。嚴(yán)格落實(shí)“三會一課”制度，創(chuàng)新開展“主題黨日”“黨員政治生日”等活動，不斷增強(qiáng)黨員干部的認(rèn)同感和榮譽(yù)感。繼續(xù)開展黨員干部履職踐諾活動，鼓勵黨員在工作中、生活中發(fā)揮先鋒模范作用。
    2.樹牢服務(wù)意識。教育工作者始終牢記和踐行為教育服務(wù)的理念，帶頭堅(jiān)持群眾立場、維護(hù)最廣大師生的根本利益，在學(xué)生培養(yǎng)、學(xué)科建設(shè)和平臺發(fā)展方面進(jìn)取奉獻(xiàn)智慧和力量。始終把擔(dān)當(dāng)作為履職盡責(zé)的要求，從思想上克服畏難情緒、克服消極思想，以想干、能干、會干的優(yōu)良作風(fēng)，高質(zhì)量落實(shí)各項(xiàng)工作。不斷增強(qiáng)攻堅(jiān)克難的本事和水平，敢于應(yīng)對新情景、新問題、新困局，進(jìn)取運(yùn)用新知識、新思維、新方法，推動各項(xiàng)工作取得新進(jìn)展、新突破、新成效。
    3.不斷改善作風(fēng)。常思貪欲之害、常懷律己之心，時刻謹(jǐn)記紀(jì)律的高線，筑牢拒腐防變的底線，堅(jiān)決不觸碰紅線，永葆黨員的清廉本色。持之以恒糾正“四風(fēng)”，緊密跟蹤“四風(fēng)”問題的新動向、新變化，堅(jiān)持露頭就打、打早打小，著力建設(shè)風(fēng)清氣正的政治生態(tài)。加強(qiáng)對黨員的教育監(jiān)督管理，引導(dǎo)黨員自重、自省、自警、自勵，管住小節(jié)、守住本分，在新時代的偉大征程中建功立業(yè)。
    （一）迅速行動，壓實(shí)工作責(zé)任。x月x日，在x政法隊(duì)伍教育整頓動員部署會議召開前，我們就組織召開了xx法院隊(duì)伍教育整頓動員部署會，傳達(dá)學(xué)習(xí)了全國政法隊(duì)伍教育整頓動員部署會議、xx政法隊(duì)伍教育整頓動員部署會議精神。x月xx日，在x政法隊(duì)伍教育整頓動員部署會議召開后，立即結(jié)合工作實(shí)際，明確教育整頓時限、階段性工作安排及具體要求，為全體干警采購學(xué)習(xí)筆記本、筆、文件夾等學(xué)習(xí)用品，為扎實(shí)開展學(xué)習(xí)教育做好充分準(zhǔn)備。同時，與中院積極對接，將我院干警xx同志納入x師法院政法隊(duì)伍領(lǐng)導(dǎo)小組秘書組、宣傳組，全力配合中院開展各項(xiàng)工作。
    （二）多措并舉，抓好“三項(xiàng)教育”。堅(jiān)持以學(xué)習(xí)教育為先導(dǎo)，按照政治性、警示性、持續(xù)性要求，積極跟進(jìn)中院統(tǒng)一制定學(xué)習(xí)教育實(shí)施方案及計(jì)劃，統(tǒng)籌安排__學(xué)習(xí)教育、警示教育、英模教育，著力在夯實(shí)思想根基上下功夫。
    二是抓好警示教育。組織全體干警開展xx法院隊(duì)伍教育整頓警示教育專題學(xué)習(xí)，傳達(dá)學(xué)習(xí)最高人民法院關(guān)于印發(fā)；法院系統(tǒng)頑瘴痼疾專項(xiàng)整治方案；的通知。提綱挈領(lǐng)、突出重點(diǎn)深入學(xué)習(xí)了中國共產(chǎn)黨章程關(guān)于新形勢下黨內(nèi)政治生活若干準(zhǔn)則中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例中國共產(chǎn)黨政法工作條例、防止干預(yù)司法“三個規(guī)定”等篇目。班子成員結(jié)合工作實(shí)際以及當(dāng)時辦案經(jīng)歷解讀了xx政法隊(duì)伍警示教育材料中的相關(guān)案事件。全體干警觀看了警示教育片迷失的初心并作交流發(fā)言；在中院的組織下前往xx檢察院的廉政教育基地參觀學(xué)習(xí)，接受廉政教育警示。全體干警的理想信念進(jìn)一步堅(jiān)定，廉潔從政、廉潔司法的思想道德基礎(chǔ)進(jìn)一步提高，拒腐防變的能力進(jìn)一步增強(qiáng)。
    三是抓好英模教育。組織全體干警開展英模教育專題學(xué)習(xí)。深入學(xué)習(xí)了xx政法先進(jìn)模范人物事跡選編中xx、xx，xxxx政法隊(duì)伍教育整頓英模教育材料中xx、xxx等先進(jìn)模范人物事跡。觀看了英模教育短片“我是人民法官---最美公務(wù)員段麗萍紀(jì)實(shí)”和建國大業(yè)建黨偉業(yè)信仰等紅色電影。干警xxx作為先進(jìn)代表在xx英模事跡報告會上做了報告。通過典型引領(lǐng)，全體干警將學(xué)習(xí)教育轉(zhuǎn)化為思想成果和工作成果，為群眾辦好事實(shí)事xx件。
    （三）強(qiáng)化宣傳，積極營造氛圍。始終堅(jiān)持搶抓輿論陣地，利用線上線下聯(lián)動宣傳方式強(qiáng)化正面引導(dǎo)，充分利用人民日報app、陽光天平、微信公眾號等現(xiàn)代融媒體手段，營造良好的輿論氛圍，展示xx法院正風(fēng)肅紀(jì)反腐強(qiáng)警的堅(jiān)定信心和決心。截至目前，共制作宣傳標(biāo)語x條，應(yīng)知應(yīng)會展板x個，通過立案庭發(fā)放宣傳頁xxx余張。發(fā)表宣傳報道xxx篇，其中人民日報appxxx篇，陽光天平xxx篇，美麗九師xx篇，長安xxx篇。閱讀量7萬余次，轉(zhuǎn)發(fā)量50余次，深得社會各界和廣大職工群眾好評。
    雖然我們?nèi)〉昧艘恍╇A段性成果，但也存在著一些不容回避的實(shí)際問題。
    三是參學(xué)率還有差距。由于前期對學(xué)習(xí)教育工作的不夠重視，導(dǎo)致xxx同志在請假期間沒有及時跟進(jìn)學(xué)習(xí)。聘用書記員沒有及時安排學(xué)習(xí)教育任務(wù)。
    一是推進(jìn)學(xué)習(xí)教育常態(tài)化。針對集中學(xué)習(xí)教育結(jié)束后容易出現(xiàn)的“喘口氣”、“歇歇腳”等懈怠心理，準(zhǔn)確把握思想改造的基礎(chǔ)性、長期性、艱巨性要求，進(jìn)一步提高思想認(rèn)識、通過“三會一課”等方式，不間斷抓好黨的創(chuàng)新理論學(xué)習(xí)。常態(tài)開展黨課教育、__學(xué)習(xí)教育、警示教育和英模教育，結(jié)合紀(jì)念建黨100周年開展好形式多樣、內(nèi)容豐富的實(shí)踐活動，切實(shí)打牢忠誠純潔可靠本色的思想根基。
    二是推進(jìn)查糾問題具體化。深入開展政策宣講，搞好談心談話，引導(dǎo)干警放下思想包袱，以刀口向內(nèi)的勇氣抓好自我檢視，開好民主生活會和組織生活會，綜合運(yùn)用自我查糾、組織約談、以案示警、線索收集等多種手段，使全體干警受觸動、受警醒，主動向組織講真話、報實(shí)情，推動問題查擺走深走實(shí)。堅(jiān)決防止“打折扣”和“走過場”現(xiàn)象，確保教育整頓活動取得扎實(shí)成效。
    向政法委報告案件情況篇十一
    民訴訟法第一百四十二條規(guī)定，基層人民法院和它派出的法庭審理事實(shí)清楚，權(quán)利義務(wù)關(guān)系明確，爭議不大的簡單的民事案件，適用簡易程序。簡易程序，其關(guān)鍵在簡便易行上，但在審判實(shí)踐中時常體現(xiàn)不出簡便易行，或簡而不易，或易而不簡，始終受普通程序的束縛，不能突出簡易程序的優(yōu)勢，體現(xiàn)不出簡易程序的簡便性，法律規(guī)定簡易程序是相對于普通程序而言的，是簡化了的普通程序。下面筆者就簡易程序的適用范圍作如下探討：
    一、簡易程序與普通程序同屬于第一審程序，二者相比較，簡易程序具有以下特點(diǎn)：
    （一）起訴方式簡便，方便群眾訴訟。適用簡易程序?qū)徖淼陌讣凑彰袷略V訟法第一百四十三條規(guī)定，原告可以用口頭起訴，原告遞交起訴狀與否，不是案件是否受理的條件，人民法院不能因?yàn)樵娌惶峤辉V狀而拒絕收案。當(dāng)然也不排斥原告遞交書面訴狀。但是，適用簡易程序?qū)徖淼陌讣?，無論原告是口頭訴訟的，還是遞交書面訴狀的，法院都應(yīng)當(dāng)將起訴的內(nèi)容，用口頭或者書面方式通知被告，以便被告做好應(yīng)訴的準(zhǔn)備。這樣就方便了群眾的訴訟。
    （二）審判程序簡便，提高了辦案效率。按照民事訴訟法第一百四十五條規(guī)定，適用簡易程序?qū)徖淼陌讣梢圆挥脮嫱ㄖ桓鎽?yīng)訴和答辯，當(dāng)事人雙方可以同時到基層人民院和它派出的法庭，在接受當(dāng)事人雙方請求后，根據(jù)需要和可能，可以當(dāng)即審理，也可以另定日期審理。審理案件不受開庭三日前發(fā)布公告和通知當(dāng)事人和其他訴訟參與人的限制，開庭時也不受法庭調(diào)查，法庭辯論順序的限制，這樣簡便了程序，縮短了辦案周期，提高了辦案的效率。
    （三）傳喚方式簡便，便于法官辦案。民事訴訟法第一百四十四條規(guī)定，適用簡易程序?qū)徖淼陌讣?，可以用簡便的方式，隨時傳喚當(dāng)事人、證人。例如，通過基層組織的干部、當(dāng)事人的親朋好友捎口信帶條子，或者用電話、廣播通知當(dāng)事人、證人出庭，或者依口頭約定，按照指定的時間、地點(diǎn)、聽取當(dāng)事人陳述、證人作證。這樣，便利群眾訴訟，便利人民法院辦案，體現(xiàn)了我國司法制度的重要特點(diǎn)和優(yōu)良傳統(tǒng)。
    （四）簡化了審判組織，節(jié)省人力、物力、財(cái)力、減輕當(dāng)事人的負(fù)擔(dān)。按照民事訴訟法第四十條第二款、第一百四十五條規(guī)定，適用簡易程序?qū)徖淼陌讣?，由審判員一人獨(dú)任審理，這是簡易程序的又一個重要特點(diǎn)。也是與普通程序的重要區(qū)別。但也有人認(rèn)為適用普通程序?qū)徖淼陌讣?，也可以由審判員一人獨(dú)任審理。這是一種誤解，混淆了兩種不同程序的審判組織的界限，只有適用簡易程序?qū)徖淼陌讣?，才能由審判員一人獨(dú)任審判，當(dāng)然更不存在陪審問題。但是審判員一人審理不等于審判員自審自記，必須由書記員擔(dān)任記錄。這種審判程序手續(xù)簡便、方式靈活，避免了當(dāng)事人和審判人員在訴訟過程中造成不必要的費(fèi)工、費(fèi)時，節(jié)省人力、物力、財(cái)力、減輕當(dāng)事人的訟累和國家財(cái)政負(fù)擔(dān)，降低了辦案成本。
    （五）審理的期限短，縮短了辦案周期，能集中更多的力量審理重大、復(fù)雜的民事案件和從事調(diào)研工作。民事訴訟法第一百四十六條規(guī)定，適用簡易程序?qū)徖淼陌讣?，?yīng)當(dāng)從立案起三個月內(nèi)結(jié)案。本審理過程中，如果發(fā)現(xiàn)案情復(fù)雜，三個月內(nèi)不能結(jié)案的，應(yīng)當(dāng)轉(zhuǎn)為普通程序?qū)徖?。簡易程序?guī)定三個月內(nèi)結(jié)案，較普通程序六個月內(nèi)結(jié)案，提前了三個月結(jié)案，且不得延長審限，加快了辦案速度。這樣，能集中時間、集中力量審理重大復(fù)雜的案件，擴(kuò)大辦案的社會效果，還使辦案人員有更多的時間從事審判調(diào)研工作，更有利于法官業(yè)務(wù)水平的提高。
    二、適用簡易程序應(yīng)當(dāng)注意的問題：
    （一）要正確處理好目前案件多、人少與適用簡易程序的關(guān)系。民事訴訟法規(guī)定，只有簡單的民事案件，才能適用簡易程序。凡是符合民事訴訟法第一百四十二條規(guī)定的三個條件的民事案件，都屬于簡單民事案件，可以適用簡易程序?；谀壳叭嗣穹ㄔ禾幱诎讣?、人手少，任務(wù)重這種基本狀況，現(xiàn)在新上手的案件幾乎都是采用簡易程序，在審理中發(fā)現(xiàn)案情復(fù)雜，不能按期審結(jié)，方才轉(zhuǎn)為普通程序?qū)徖?，這種把本來不屬于簡單的民事案件，甚至是重大、復(fù)雜的案件，適用簡易程序?qū)徖恚粌H難以保證案件質(zhì)量，而且會出現(xiàn)“回爐”現(xiàn)象，增加上訴和再審案件，費(fèi)時費(fèi)事，貽誤時機(jī)、增加工作量。因此，對于適用簡易程序?qū)徖淼陌讣?，也?yīng)從嚴(yán)把握，絕不能將本來屬于應(yīng)按普通程序?qū)徖淼陌讣?，而按簡易程序?qū)徖怼?BR>    （二）要擺正簡易程序與普通程序的關(guān)系。簡易程序與普通程序同屬于第一審程序，是第一審普通程序的簡化。但簡易程序不是完整的程序，其具體表現(xiàn)在對于起訴的條件和不符合起訴條件的處理、訴訟中止和終結(jié)、判決和裁定等，民事訴訟法都沒有明確的規(guī)定，因此在審判實(shí)踐中，在適用簡易程序?qū)徖戆讣r，就得按照第一審普通程序中有關(guān)的規(guī)定執(zhí)行?？傊?，應(yīng)針對案件的客觀情況和客觀事實(shí)來適用審判程序，在保證辦案質(zhì)量的同時，提高辦案效率。簡易程序通過簡化訴訟程序和手續(xù)來提高辦案效率，既要反對簡易程序復(fù)雜化，又要反對普通程序簡單化。不論是簡易程序還是普通程序都要求法官具有一定的業(yè)務(wù)素質(zhì)和技能。
    （三）適用簡易程序的法官較適用普通程序的法官更具認(rèn)證的能力。簡易程序與普通程序都要求法官具有一定業(yè)務(wù)素質(zhì)。簡易程序法官就其審判的獨(dú)立性而言，其獨(dú)自認(rèn)證的特點(diǎn)，比普通程序法官更要具有高度責(zé)任心和準(zhǔn)確判斷力以及單獨(dú)辦案的能力。因?yàn)?，普通程序的法官是通過集體討論而產(chǎn)生對證據(jù)真?zhèn)巫鞒鋈∩?，俗語說的好“三個臭皮匠，勝過諸葛亮”，普通程序的法官作出的判斷，是集體智慧的結(jié)晶，不能看出個人的認(rèn)證能力和技巧。而獨(dú)任審判的法官，不僅要有較強(qiáng)業(yè)務(wù)素質(zhì)，還應(yīng)有高度的責(zé)任心、準(zhǔn)確的判斷能力和獨(dú)立處理問題的能力。
    三、從訴訟效率出發(fā)，應(yīng)拓寬和完善簡易程序的范圍。
    （一）簡化訴訟程序，拓寬認(rèn)證的渠道。簡易程序?qū)徖戆讣峭ㄟ^簡化訴訟程序和手續(xù)來提高訴訟效率的，這就要求在保證案件質(zhì)量和規(guī)范審理的同時，其程序越是簡便，越能體現(xiàn)效率。如何簡化訴訟程序，主要是法官的認(rèn)證渠道如何拓寬的問題。對于民事訴訟法第六十六條規(guī)定：“證據(jù)應(yīng)當(dāng)在法庭上出示，并由當(dāng)事人互相質(zhì)證”。筆者認(rèn)為，當(dāng)庭質(zhì)證只是質(zhì)證的一種形式，質(zhì)證的真正目的是為了查清案件的真實(shí)情況，而查清事實(shí)為何非要局限于當(dāng)庭質(zhì)證這一種形式？審判實(shí)踐中，可在庭前、庭外交換證據(jù)，開聽證會進(jìn)行聽證，被告通過答辯狀承認(rèn)事實(shí)，法官找當(dāng)事人談話時出示證據(jù)，讓當(dāng)事人質(zhì)證，記錄在卷，進(jìn)而對證據(jù)加以固定，當(dāng)事人單方自認(rèn)等，這些都是積極質(zhì)證形式。
    還有消極的質(zhì)證形式，比如當(dāng)事人用傳真對案件基本事實(shí)的認(rèn)可，法院向債務(wù)人發(fā)出支付令后，債務(wù)人未在十五日內(nèi)提出異議，這樣法院就認(rèn)定債務(wù)成立，這也是一種消極的質(zhì)證形式。法律規(guī)定了簡易程序，即事實(shí)清楚，權(quán)利義務(wù)關(guān)系明確，爭議不大的簡單民事案件，適用簡易程序，這里的簡易也應(yīng)該包括簡易的質(zhì)證方式和方法，既然事實(shí)清楚，權(quán)利義務(wù)關(guān)系明確，爭議不大，法律在規(guī)定審理程序時也未作過多的要求，因而質(zhì)證的.方式也應(yīng)當(dāng)多樣性。相反，則體現(xiàn)不出簡易程序的優(yōu)點(diǎn)。
    （二）對于沒有爭議的案件，不經(jīng)庭審，也可直接判決。在審判實(shí)踐中，時常會遇到這樣的案件，對于權(quán)利人的起訴，被告對案件事實(shí)予以認(rèn)可，這樣法院直接召集雙方當(dāng)事人調(diào)解，被告也同意給付，最后雙方僅為給付期限而未能達(dá)成協(xié)議，對于這類案件，筆者認(rèn)為，法院完全可以依職權(quán)判決，對于這類案件，如果再開庭審理的話，完全沒有必要，法官和當(dāng)事人都會在庭上覺得乏味，結(jié)果是浪費(fèi)人力、物力和財(cái)力。
    （三）適用簡易程序的庭審，應(yīng)不拘一格。民事訴訟法第一百四十五條規(guī)定，簡單的民事案件不受三日前發(fā)出公告，三日前通知當(dāng)事人和訴訟參與人的約束，不受法庭調(diào)查、法庭辯論順序的限制。筆者認(rèn)為，簡易程序?qū)徖淼陌讣_庭也不一定非要在法庭進(jìn)行不可，要因地制宜，因人而異，比如重癥者，就有可能到農(nóng)舍、病床前開庭，對被勞教的人，可選擇在教管所開庭，總之，開庭也要貫徹方便群眾、方便法院的“二便”原則。
    （四）在立法上應(yīng)擴(kuò)大簡易程序的適用范圍。民事訴訟法第一百四十二條規(guī)定，基層人民法院和它派出法庭審理事實(shí)清楚，權(quán)利義務(wù)關(guān)系明確，爭議不大的簡單的民事案件。這一條限制了簡易程序只能由基層人民法院和人民法庭適用。筆者認(rèn)為，簡易程序是為審理事實(shí)清楚、權(quán)利義務(wù)關(guān)系明確、爭議不大的簡單的民事案件而設(shè)立的，而不應(yīng)專為基層人民法院和它派出的法庭而設(shè)立，此條又限制了簡易程序的適用范圍。
    事實(shí)上，是否適用簡易程序主要取決案件本身的客觀情況及客觀事實(shí)。實(shí)際上目前各級法院收案范圍主要取決于案件的標(biāo)的額及案件的類型，并不都是重大、疑難、復(fù)雜的案件，中級以上法院管轄的一審民事案件相當(dāng)一部分也都是事實(shí)清楚，權(quán)利義務(wù)關(guān)系明確，爭議不大的，為何不能適用簡易程序?qū)徖砟?？所以?yīng)從立法上擴(kuò)大適用簡易程序的范圍，筆者建議民事訴訟法第一百四十二條修改為：“各級人民法院審理事實(shí)清楚，權(quán)利義務(wù)關(guān)系明確，爭議不大的簡單的一審民事案件，適用簡易程序”。
    向政法委報告案件情況篇十二
    今年按照政府工作分工，本人負(fù)責(zé)計(jì)劃統(tǒng)計(jì)、經(jīng)貿(mào)交通、金融、政法工作。下面就上半年來學(xué)習(xí)和分管工作完成情況作以匯報。不妥之處，請批評指正。
    黨中央號召繼續(xù)深入開展“三個代表”和“兩個務(wù)必”的學(xué)習(xí)實(shí)踐活動以來，本人從加強(qiáng)政治理論修養(yǎng)、樹立以民為本的思想和筑牢拒腐防變的道德防線為出發(fā)點(diǎn)，積極參加縣委中心組學(xué)習(xí)，認(rèn)真完成省委黨校組織的縣級干部“三個代表”學(xué)習(xí)班學(xué)習(xí)任務(wù)，堅(jiān)持集體學(xué)習(xí)與自學(xué)相結(jié)合，深入研讀原著，及時交流心得，準(zhǔn)確把握和深入領(lǐng)會“三個代表”重要思想的精神實(shí)質(zhì)。一年來，重點(diǎn)學(xué)習(xí)了鄧小平理論、“三個代表”重要思想、“兩個務(wù)必”的論述和“xx大”精神、胡錦濤總書記西柏坡重要講話、黨風(fēng)廉政建設(shè)“八個堅(jiān)持、八個反對”及市、縣黨代會精神。在政治學(xué)習(xí)的同時，還就有關(guān)的法律法規(guī)、市場經(jīng)濟(jì)、科學(xué)技術(shù)、行政管理方面的業(yè)務(wù)知識開展學(xué)習(xí)，時時學(xué)、事事學(xué)，在提高自身素質(zhì)，更新知識上下功夫，取得了較好的效果。
    （一）狠抓工業(yè)經(jīng)濟(jì)，擴(kuò)張工業(yè)經(jīng)濟(jì)總量。
    突出抓好重點(diǎn)項(xiàng)目建設(shè)，一批上規(guī)模、上檔次的骨干工業(yè)項(xiàng)目逐步得到實(shí)施，特別是一些針對我縣特色農(nóng)產(chǎn)品的產(chǎn)業(yè)化加工龍頭企業(yè)的立項(xiàng)和建設(shè)，有力地影響和帶動了農(nóng)村特色經(jīng)濟(jì)的發(fā)展。動員各方力量，加大固定資產(chǎn)投資力度，全縣固定資產(chǎn)投資呈現(xiàn)出良好的發(fā)展勢頭，為拉動經(jīng)濟(jì)增長起到了重要作用。全年確定的18項(xiàng)重點(diǎn)建設(shè)項(xiàng)目已完成16項(xiàng)，15項(xiàng)國債項(xiàng)目完成13項(xiàng)。
    及時捕捉和傳達(dá)國家產(chǎn)業(yè)政策和項(xiàng)目信息，動員各部門、各單位提出項(xiàng)目計(jì)劃，幫助解決各部門、各單位項(xiàng)目建設(shè)中出現(xiàn)的困難和問題，促進(jìn)了項(xiàng)目爭取工作的有效開展。
    以建設(shè)工業(yè)主導(dǎo)型生態(tài)園區(qū)為目標(biāo)，突出綠化和環(huán)保，立足現(xiàn)實(shí)，著眼長遠(yuǎn)，邀請?zhí)m大規(guī)劃設(shè)計(jì)院對園區(qū)規(guī)劃進(jìn)行調(diào)整完善。制定相關(guān)的配套政策、管理辦法和組織機(jī)構(gòu)，積極組織開展基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，吸引縣內(nèi)外企業(yè)向園區(qū)聚集，目前已有11家企業(yè)進(jìn)駐園區(qū)。
    大力動員各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各部門和各企業(yè)，立足本縣優(yōu)勢，積極招商引資，縣上領(lǐng)導(dǎo)帶領(lǐng)企業(yè)主動出擊，在建立協(xié)作型、外向型企業(yè)上，取得了良好的成效。國翔公司5萬噸麥芽生產(chǎn)線主體工程已完成，林河公司2500噸蘋果梨濃縮汁生產(chǎn)線已建成。組織參加了第xx屆蘭洽會，同縣外客商簽約項(xiàng)目3個，總投資5500萬元；地方產(chǎn)品訂貨量達(dá)5000萬元。
    與此同時，積極引導(dǎo)企業(yè)加強(qiáng)內(nèi)部管理，不斷增強(qiáng)企業(yè)發(fā)展活力，促進(jìn)了企業(yè)經(jīng)營形勢的持續(xù)好轉(zhuǎn)。組織力量深入企業(yè)開展調(diào)查研究，發(fā)現(xiàn)和解決遺留問題，對改制方案進(jìn)行了再督促、再落實(shí)。
    加強(qiáng)對企業(yè)的協(xié)調(diào)服務(wù)工作，積極幫助企業(yè)牽線搭橋，爭項(xiàng)目，引資金，提供智囊式服務(wù)。及時協(xié)調(diào)解決了企業(yè)經(jīng)營中遇到資金、技術(shù)和人才等困難和問題，為企業(yè)發(fā)展創(chuàng)造了良好的環(huán)境。
    （二）認(rèn)真落實(shí)綜治措施，努力維護(hù)社會穩(wěn)定。
    在強(qiáng)化督促指導(dǎo)，全面落實(shí)目標(biāo)管理責(zé)任制的基礎(chǔ)上，督促各鄉(xiāng)鎮(zhèn)和有關(guān)單位健全完善了維穩(wěn)例會制度、矛盾糾紛排查調(diào)處制度和信訪領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任追究等綜治領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制度，指導(dǎo)有關(guān)部門開展了“科技、文教、衛(wèi)生、法律”進(jìn)社區(qū)活動，在全縣15個村（社區(qū)）點(diǎn)開展了依法治理亮點(diǎn)工作和“民主法治示范村”創(chuàng)建活動。
    （三）抓好交通道路建設(shè)，不斷改善交通條件。
    深入開展調(diào)查研究，強(qiáng)化對交通部門的工作指導(dǎo)，進(jìn)一步修定上報了縣、鄉(xiāng)、村三級公路建設(shè)計(jì)劃，積極向上爭取項(xiàng)目，全縣公路建設(shè)取得了新的進(jìn)展，公路運(yùn)營狀況明顯改善。甘民公路已完成80的工程量，民永公路也已開工建設(shè)。劉山路油路鋪筑工程、民聯(lián)道班房135平方米、順大路路基改建等縣鄉(xiāng)道路建設(shè)任務(wù)全面完成。抓好道路交通集中整治工作，嚴(yán)格交通管理，出臺了出租車經(jīng)營管理辦法，整頓和規(guī)范了道路交通秩序。
    （四）著力抓好專項(xiàng)整治工作，切實(shí)加強(qiáng)安全生產(chǎn)。
    按政府職責(zé)要求，抓好安全管理機(jī)構(gòu)建設(shè)，成立了安監(jiān)局，調(diào)整完善了安委會。嚴(yán)格責(zé)任考核，與鄉(xiāng)鎮(zhèn)和有關(guān)單位層層簽訂安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書，制定下發(fā)了安全生產(chǎn)管理制度。
    組織各安全監(jiān)督管理部門分別開展了煤礦、非煤礦山安全整治、農(nóng)村綜合安全專項(xiàng)檢查、交通安全整治、危險化學(xué)品和民用爆炸物品整治、公共場所消防安全整治、建筑安全整治，對糖酒公司、萬隆超市、一中教學(xué)樓等隱患較多、問題較大的單位和場所，采取措施進(jìn)行整改，有效預(yù)防了重特大事故的發(fā)生，各項(xiàng)安全生產(chǎn)責(zé)任目標(biāo)均控制在市上下達(dá)指標(biāo)的一半之內(nèi)。
    （五）堅(jiān)持深入鄉(xiāng)村農(nóng)戶，認(rèn)真開展幫扶工作。
    今年，我?guī)头鰧ο笫秦S樂鄉(xiāng)和該鄉(xiāng)的白廟村，聯(lián)系的貧困戶是白廟村的王德祿、張興林。在幫扶工作中，主動與鄉(xiāng)村領(lǐng)導(dǎo)交流工作，探討措施，積極幫助做好各項(xiàng)工作。按照縣上要求，積極引導(dǎo)農(nóng)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整，協(xié)調(diào)拓建鄉(xiāng)政府駐地街道1公里、白廟村中心街道；為白廟小學(xué)解決水泥，硬化院落。針對幫扶戶的實(shí)際困難，在春耕季節(jié)為幫扶戶解決了部分化肥和資金，為張興林解決建房水泥2噸，幫助王德昌失學(xué)女兒重新入學(xué)。
    今年以來，計(jì)劃、工交和政法口的工作雖然取得了一定成績，但也存在一些困難和問題：一是資金緊缺仍然是重點(diǎn)項(xiàng)目建設(shè)的制約因素。工業(yè)項(xiàng)目資金爭取難，國債項(xiàng)目配套資金難，使一些能夠做大的項(xiàng)目喪失了大好時機(jī)。二是對縣域經(jīng)濟(jì)發(fā)展戰(zhàn)略的研究還很不夠，經(jīng)濟(jì)發(fā)展的指導(dǎo)性、預(yù)見性比較薄弱，在一定程度上影響了對經(jīng)濟(jì)發(fā)展力量的凝聚和調(diào)動。三是一些企業(yè)對內(nèi)部管理的研究和改進(jìn)還重視不夠。四是安全生產(chǎn)形勢依然嚴(yán)峻，一些單位對安全生產(chǎn)的重視程度有所下降。五是政法工作上還存在一些薄弱環(huán)節(jié)，基層治保、調(diào)解組織的作用發(fā)揮不夠充分。
    在明年工作中，就分管工作主要抓好以下幾個方面：一是集中力量抓項(xiàng)目。在加大項(xiàng)目儲備和爭引力度的基礎(chǔ)上，重點(diǎn)抓好“4321”項(xiàng)目工程的前期準(zhǔn)備工作和建設(shè)工作，即4個10萬噸（10萬噸馬鈴薯淀粉、10萬噸飼草加工、10萬噸麥芽、10萬噸碳酸鋇），3個5萬噸（5萬噸造紙、5萬噸鉻鹽、5萬噸高烹油），2個1萬噸（1萬噸濃縮果汁、1萬噸方便食品），1個2萬噸（2萬噸中藥材）項(xiàng)目，形成新上項(xiàng)目梯隊(duì)，著力培育一批骨干企業(yè)集團(tuán)。二是推進(jìn)工業(yè)園區(qū)建設(shè)。修定完善工業(yè)園區(qū)項(xiàng)目建設(shè)優(yōu)惠政策，抓住市上做好“電、煤、鎢”三篇文章的機(jī)遇，以化工工業(yè)支柱帶動化工冶煉基地建設(shè)，爭取市上確定的鎢冶煉等基地落戶六壩工業(yè)園區(qū)。結(jié)合項(xiàng)目建設(shè)，積極爭取配套園區(qū)的水、電、路、訊等基礎(chǔ)設(shè)施。三是加強(qiáng)政法綜治工作。切實(shí)抓好打防控一體化建設(shè)，著力構(gòu)建治安防范的長效機(jī)制。抓好矛盾糾紛排查調(diào)處工作，全力維護(hù)社會穩(wěn)定。深入開展嚴(yán)打斗爭，保持良好的治安秩序。四是加強(qiáng)安全生產(chǎn)管理。突出企業(yè)、煤礦、道路交通、民用爆炸品、化學(xué)品安全管理和災(zāi)區(qū)防火、社會治安等重點(diǎn)，采取有力措施，嚴(yán)格落實(shí)責(zé)任，加強(qiáng)督促檢查，切實(shí)將事故起數(shù)和損失降到最低限度。
    向政法委報告案件情況篇十三
    本人自覺加強(qiáng)法治理論學(xué)習(xí)，同時定期組織領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)習(xí)習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想，集中學(xué)法，形成人人講法、人人敬法、人人用法的良好風(fēng)氣。將‘黨政主要負(fù)責(zé)人履行法治建設(shè)第一責(zé)任人職責(zé)規(guī)定’納入重點(diǎn)工作，每月召開一次黨委法制學(xué)習(xí)工作會議，、學(xué)習(xí)“楓橋經(jīng)驗(yàn)”等，以此不斷壓責(zé)任，加強(qiáng)黨對政法工作的領(lǐng)導(dǎo)。
    1、鎮(zhèn)鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展離不開社會穩(wěn)定，樹立穩(wěn)定是壓倒一切的意識，一是將綜治維穩(wěn)工作納入全鎮(zhèn)目標(biāo)管理進(jìn)行考核，嚴(yán)格執(zhí)行考核獎懲制度，制定了村社會治安綜合治理工作，績效考核管理辦法，對于年終考核成績較差的村，實(shí)行一票否決，取消評先評優(yōu)資格；二是根據(jù)鎮(zhèn)《2019政法工作重點(diǎn)任務(wù)》的通知精神，逐一抓落實(shí)，制定風(fēng)險評估預(yù)警、情報信息收集研判、應(yīng)急處突機(jī)制，根據(jù)基層綜治服務(wù)平臺的相關(guān)要求，鎮(zhèn)成立綜治、派出所、司法所、信訪等為一體的社會治安治理服務(wù)中心，村級成立治保、調(diào)解、巡邏為一體的綜治維穩(wěn)工作服務(wù)站，鎮(zhèn)委鎮(zhèn)政府根據(jù)各村的具體情況，加大對村級投入，確保每個村綜治維穩(wěn)工作做到有工作經(jīng)費(fèi)，確保了村級綜治維穩(wěn)工作能夠正常開展。通過鎮(zhèn)村兩級基層組織服務(wù)平臺建設(shè)，編織了一張橫向到邊，縱向到底的綜治網(wǎng)絡(luò)。
    2、履職盡責(zé)，本人多次在黨委會議、全鎮(zhèn)機(jī)關(guān)干部大會上，明確政法工作的重要性，提出相關(guān)要求，并將政法納入鄉(xiāng)鎮(zhèn)全年工作規(guī)劃與考核。各村各部門均能將法治建設(shè)擺到了更加突出的位置，推動各項(xiàng)政法工作目標(biāo)任務(wù)落到實(shí)處。對各項(xiàng)任務(wù)的完成情況、工作成果、需要協(xié)調(diào)解決的事項(xiàng)進(jìn)行按月督導(dǎo)，鎮(zhèn)政府領(lǐng)導(dǎo)對政法工作親自過問、親自部署、親自解決，夯實(shí)筑牢政法工作責(zé)任。
    1、抓好矛盾糾紛排查化解工作。重大矛盾糾紛采取及時報告，盡快掌握矛盾發(fā)展動態(tài)，取得主動權(quán)，及時組織人員進(jìn)行化解的方法。今年我鎮(zhèn)發(fā)生矛盾糾紛的重點(diǎn)表現(xiàn)在，一是土地流轉(zhuǎn)糾紛；二是重大輿情補(bǔ)償糾紛；三是鄰里矛盾糾紛。
    2、嚴(yán)格落實(shí)包保制度。一是認(rèn)真落實(shí)矛盾糾紛排解工作制度。每月召開各村治安主任參會的矛盾糾紛排查調(diào)處工作例會，特別是針對影響全鎮(zhèn)社會穩(wěn)定的疑難糾紛及時進(jìn)行匯報，集聚司法、公安等單位的力量，對重點(diǎn)疑難糾紛進(jìn)行聯(lián)處聯(lián)調(diào)。二是嚴(yán)格落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)包案制度。對一些比較突出的矛盾糾紛，落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)包案制，集中時間人力，著手解決處理。三是信訪矛盾形勢分析評估制度。堅(jiān)持每月特別是在重大節(jié)日、重大活動前對全鎮(zhèn)矛盾形勢進(jìn)行分析評估，對可能發(fā)生的群體性上訪苗頭提前介入，安排人力，努力將矛盾糾紛化解在萌芽狀態(tài)。四是繼續(xù)深入開展反邪教警示教育活動。組織工作人員深入村莊，做到了進(jìn)村入戶的面對面教育，深入學(xué)校和企業(yè)進(jìn)行宣傳，重點(diǎn)加強(qiáng)對青少年進(jìn)行反邪教的教育，使他們樹立正確的人生觀和世界觀。
    3、依法打擊社會民生領(lǐng)域經(jīng)濟(jì)犯罪情況，鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)帶頭督查依法治鎮(zhèn)工作機(jī)制，定期開展調(diào)研指導(dǎo)和專項(xiàng)督查法治建設(shè)重點(diǎn)工作推進(jìn)情況。全力推進(jìn)掃黑除惡專項(xiàng)工作及時化解處置各類矛盾、做好“迎大慶”的平安穩(wěn)定工作，同時針對掃黑除惡進(jìn)行專項(xiàng)調(diào)研，做好掃黑除惡線索排查處置。
    突出重點(diǎn)人員管理，落實(shí)各類管控責(zé)任。精細(xì)化做好包括社會面吸毒人員、社區(qū)戒毒康復(fù)人員、社區(qū)矯正人員、易肇事肇禍精神病人，重點(diǎn)信訪人員、涉軍群體、涉眾型經(jīng)濟(jì)利益受損群體等的服務(wù)管理工作，著力提升各類涉穩(wěn)風(fēng)險預(yù)測預(yù)警預(yù)防能力，統(tǒng)籌做好社會面防控工作。嚴(yán)格落實(shí)“五位一體”包保責(zé)任，嚴(yán)格落實(shí)易肇事肇禍精神障礙患者監(jiān)護(hù)責(zé)任。
    扎實(shí)開展法治宣傳教育，營造全民參與氛圍。深入開展平安法制宣傳活動，廣泛開展以掃黑除惡、禁毒宣傳月、反邪、防范金融詐騙、國家安全、普法宣傳等為主題的宣傳活動，極大提高居民群眾法制意識和參與平安創(chuàng)建活動的積極性、主動性和參與率，推進(jìn)社會治安防控體系建設(shè)，在重大活動期間，動員轄區(qū)治安防范力量和志愿者參與治安巡防、街面及重要部位平安守望，全力營造平安、有序、祥和的社會環(huán)境，全面提升群眾安全感和政法隊(duì)伍建設(shè)今年各單位以掃黑除惡、新中國成立70周年為重點(diǎn)，加強(qiáng)法律宣傳教育。積極推進(jìn)法治文化建設(shè)，鞏固文化廣場、學(xué)校，不斷賦予文化陣地新的元素，發(fā)揮更廣泛的作用。同時充分利用微博、微信等新媒體人人轉(zhuǎn)發(fā)、宣傳。積極開展法制進(jìn)課堂、憲法（法制）宣傳日弘揚(yáng)憲法精神，建設(shè)法治。發(fā)放法律宣傳資料，向民眾提供法律援助。
    1、強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo)。多次召開會議推進(jìn)掃黑除惡專項(xiàng)斗爭工作，堅(jiān)決徹底摧毀黑惡勢力犯罪分子，堅(jiān)決打掉黑惡勢力。從鎮(zhèn)干部中抽調(diào)精干力量，積極與派出所對接，成立由鎮(zhèn)黨委書記任組長，各黨委副書記、副鎮(zhèn)長、派出所所長、鎮(zhèn)紀(jì)委書記任副組長的掃黑除惡專項(xiàng)斗爭工作領(lǐng)導(dǎo)小組，并結(jié)合我鎮(zhèn)實(shí)際情況，制定我鎮(zhèn)掃黑除惡專項(xiàng)行動實(shí)施方案，與各村簽訂掃黑除惡專項(xiàng)斗爭責(zé)任書。確保領(lǐng)導(dǎo)力度到位，責(zé)任明確到位，加大打擊力度。
    2、深入開展線索摸排工作。定期組織派出所民警及鎮(zhèn)村干部深入各村，深入黑惡犯罪活動猖獗的行業(yè)，聽民怨、聽民聲，發(fā)動群眾積極參與掃黑除惡斗爭。同時暢通多種渠道，廣泛收集線索。
    3、充分發(fā)揮四支力量的作用，深挖細(xì)找涉黑涉惡線索。一是鎮(zhèn)村兩級干部通過走訪黨員群眾查找線索；二是派出所通過歷年案件查找線索；三是司法所通過社區(qū)服刑人員查找線索；四是公布舉報電話，設(shè)立舉報郵箱，鼓勵廣大群眾積極檢舉揭發(fā)涉黑涉惡案件線索。
    4、建立排查農(nóng)村涉黑涉惡問題線索周報制度和動態(tài)管理制度。組織專班力量，召開座談會，進(jìn)村入戶走訪、發(fā)放調(diào)查問卷、接受信訪舉報等方式，全面排查。
    向政法委報告案件情況篇十四
    一、關(guān)于制度建設(shè)和崗位設(shè)置方面：縣聯(lián)社關(guān)于銀行卡業(yè)務(wù)方面制定了詳細(xì)的相關(guān)管理規(guī)定和操作細(xì)則，我社根據(jù)市銀行卡中心相關(guān)管理規(guī)定對我社銀行卡業(yè)務(wù)涉及的各崗位進(jìn)行了明確的崗位分工，組織員工學(xué)習(xí)了關(guān)于銀行卡操作的具體流程、重點(diǎn)風(fēng)險防范和控制等內(nèi)容，對于銀行卡的開卡、收回、銷卡等都設(shè)置了授權(quán)復(fù)核、專項(xiàng)登記等，務(wù)求達(dá)到外部監(jiān)督和內(nèi)控管理的有效結(jié)合，相互制約和防范銀行卡操作風(fēng)險。
    二、關(guān)于業(yè)務(wù)管理情況方面：對于銀行卡的開銷戶、掛失、沖銷、補(bǔ)正等分險類交易我社在實(shí)際業(yè)務(wù)操作中都嚴(yán)格按照縣聯(lián)社的相關(guān)管理規(guī)定進(jìn)行操作，嚴(yán)格審查客戶資料的真實(shí)性和有效性，杜絕違規(guī)操作，同時，我社也時常向客戶派發(fā)關(guān)于銀行卡安全用卡方面的宣傳手冊給前來辦理業(yè)務(wù)的客戶，向他們宣傳有關(guān)防范銀行業(yè)務(wù)風(fēng)險的相關(guān)知識，確保我社銀行卡業(yè)務(wù)健康安全地向前發(fā)展。
    atm維護(hù)服務(wù)時已經(jīng)做到全程陪同，保證atm機(jī)不受到外部人員控制，確保atm機(jī)正常運(yùn)行。
    四、關(guān)于科技開發(fā)管理情況方面：此項(xiàng)業(yè)務(wù)主要由縣聯(lián)社相關(guān)部門負(fù)責(zé)。
    班子都定期或不定期進(jìn)行檢查，縣聯(lián)社稽核部門也會不定期派人前來進(jìn)行檢查指導(dǎo)工作，務(wù)求對銀行卡業(yè)務(wù)的監(jiān)督檢查達(dá)到防范風(fēng)險要求，使我們的廣大客戶能夠安全用卡、放心用卡。
    向政法委報告案件情況篇十五
    (一)嚴(yán)格落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。切實(shí)履行“兩個責(zé)任”，堅(jiān)持從嚴(yán)教育、從嚴(yán)管理、從嚴(yán)監(jiān)督、從嚴(yán)查處，落實(shí)監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”，不敢腐、不能腐、不想腐的機(jī)制初步建立。
    (二)全面加強(qiáng)黨建工作。加強(qiáng)黨組班子建設(shè)，嚴(yán)格落實(shí)民主集中制，嚴(yán)格執(zhí)行“三重一大”決策制度，推進(jìn)科學(xué)民主決策。落實(shí)民主生活會和組織生活會制度，規(guī)范黨內(nèi)政治生活。實(shí)施“基層黨建鞏固年”“支部建設(shè)規(guī)范年”活動，推進(jìn)“服務(wù)型、創(chuàng)新型、廉潔型”黨組織建設(shè)。
    (三)全面提高司法能力。大力推進(jìn)正規(guī)化、專業(yè)化、職業(yè)化建設(shè)，采取“請進(jìn)來”和“走出去”方式，精準(zhǔn)實(shí)施分級分類培訓(xùn)，擴(kuò)大培訓(xùn)覆蓋面，提高培訓(xùn)質(zhì)量，增強(qiáng)“八大本領(lǐng)”。
    (四)全面落實(shí)從嚴(yán)治院。切實(shí)抓好監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”，嚴(yán)格執(zhí)行任職回避、防止干預(yù)過問案件、規(guī)范司法人員與有關(guān)人員交往行為等規(guī)定。加強(qiáng)廉潔教育，認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)《準(zhǔn)則》、《條例》，黨組書記、院長先后兩次講授了紀(jì)律作風(fēng)及黨風(fēng)廉政建設(shè)專題黨課，繼續(xù)抓好中央八項(xiàng)規(guī)定的執(zhí)行，堅(jiān)決防止“四風(fēng)”問題回潮復(fù)燃。堅(jiān)持標(biāo)本兼治，制定了《關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)工作方案》、《全面落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任規(guī)定》、《落實(shí)黨風(fēng)廉政監(jiān)督責(zé)任的規(guī)定》、《廉政風(fēng)險防控機(jī)制管理實(shí)施方案》等措施，著力構(gòu)筑起不敢腐、不能腐、不想腐的長效機(jī)制。堅(jiān)持無禁區(qū)、全覆蓋、零容忍，嚴(yán)格遵守“五個嚴(yán)禁”，嚴(yán)懲干警違紀(jì)違法行為特別是濫用職權(quán)、貪贓枉法、以案謀私、充當(dāng)訴訟掮客等行為，確保法官清正、法院清廉、司法清明。