兼職聘任合同簽(專業(yè)13篇)

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    合同的履行是經(jīng)濟(jì)活動中不可或缺的環(huán)節(jié),對于商業(yè)交易的順利進(jìn)行至關(guān)重要。在合同中,需要對可能發(fā)生的爭議進(jìn)行明確的約定,以避免后續(xù)糾紛。下面是一份簡潔明了的合同范本,希望對大家編寫合同有所幫助。
    兼職聘任合同簽篇一
    甲方:
    乙方:
    住址:
    身份證號碼:
    公司從200?年?月?日起聘任?在本公司從事?兼職財(cái)務(wù)經(jīng)理?職位,現(xiàn)就相關(guān)工作內(nèi)容共同達(dá)成以下協(xié)議,明確雙方的職責(zé)、權(quán)利和義務(wù):。
    二、乙方兼職工作的時間:
    大約平均每周?1?天左右,以完成工作內(nèi)容為目標(biāo),乙方可以自由調(diào)配安排工作時間,但專項(xiàng)稅務(wù)檢查必須立即到場,必要時乙方需親自跑稅務(wù)等相關(guān)部門!
    三、乙方兼職工作的職責(zé)是:
    1.制訂財(cái)務(wù)管理制度體系。
    2.督導(dǎo)財(cái)務(wù)人員進(jìn)行證照辦理及年檢,并建立良好外部關(guān)系。
    3.督導(dǎo)財(cái)務(wù)人員建立、健全全盤帳務(wù)體系。
    4.對出納/倉庫/采購/銷售等部門進(jìn)行全面科學(xué)管理及督導(dǎo)工作。
    5.涉稅事宜。
    6.報表出具、審核、報表分析。
    7.其他。
    四、雙方權(quán)利和義務(wù):。
    1.甲方嚴(yán)格尊守法律法規(guī),依法繳稅.乙方有權(quán)監(jiān)督糾正或制止不正當(dāng)行為.
    2.甲方辦理證照或涉稅事宜所需乙方的證件,乙方有義務(wù)提供,并為甲方承擔(dān)相應(yīng)法律責(zé)任.
    3.乙方對甲方的商業(yè)秘密和財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)保密、對甲方的證照公章保密.
    4.乙方積極保護(hù)甲方的正當(dāng)權(quán)益,堅(jiān)決擁護(hù)甲方的經(jīng)濟(jì)利益,發(fā)揚(yáng)優(yōu)秀的職業(yè)道德.
    5.乙方在甲方從事的兼職工作,甲方對乙方的專職工作單位保密.
    五、正常情況下,甲方于每月?日向乙方支付工資元/月。
    六、此協(xié)議書雙方蓋章簽字后即生效,一式兩份,雙方各執(zhí)一份。
    甲方(蓋章):
    委托代理人(簽名):
    日期:
    乙方:(簽名)。
    日期
    兼職聘任合同簽篇二
    雇主(甲方):。
    地址:。
    雇員(乙方):。
    地址:。
    鑒于甲方業(yè)務(wù)的需要,雇傭乙方為甲方提供勞務(wù)。為明確雙方職責(zé),根據(jù)《^v^民法通則》、《^v^民法典》和有關(guān)規(guī)定,雙方本著平等的原則,協(xié)商一致,自愿簽訂本合同,共同遵守所列條款。
    風(fēng)險提示:工作崗位及工作時間。
    工作時間包括聘用期限,應(yīng)注明從何時起知何時止;每周工作多少天,每天工作多少小時;一般每周至少有一天的休息日;按國際慣例,在節(jié)假日,雇員應(yīng)享受所在國家規(guī)定的節(jié)假日,如所在國國慶、春節(jié)等。
    建議雙方在簽勞務(wù)合同的時候最好明確約定相關(guān)工作崗位,工作時間以及勞務(wù)報酬等問題,避免之后因履行合同發(fā)生糾紛。
    一、勞務(wù)期限與崗位。
    1、本勞務(wù)合同期限為________個月,自________年____月____日起至________年____月____日止。甲方視業(yè)務(wù)需要及乙方績效等,可提前與乙方解除勞務(wù)關(guān)系或征得乙方同意與乙方續(xù)簽勞務(wù)合同。
    2、雙方確定,乙方的崗位為:____________,職責(zé)是:____________。
    二、雙方權(quán)利義務(wù)。
    甲方權(quán)利義務(wù)。
    風(fēng)險提示:雇主義務(wù)。
    但是,雇主必須按所在國有關(guān)規(guī)定提供符合安全生產(chǎn)的場所和必須發(fā)放勞動保護(hù)費(fèi)用或物品,如安全帽、手套、濾光墨鏡等;在所在國工作期間,如果發(fā)生疾病或工傷,雇主都應(yīng)提供必要的醫(yī)療和購買必要的藥物。
    另外,建議雇主應(yīng)給雇員購買人生意外保險,使勞務(wù)人員在受到意外傷害時能得到及時合理的賠償,保險費(fèi)由雇主負(fù)擔(dān)。
    1、甲方根據(jù)業(yè)務(wù)需要,委托乙方承擔(dān)工作。
    2、甲方按照乙方提供的勞務(wù),向乙方支付報酬。
    乙方權(quán)利義務(wù)。
    1、乙方承諾,根據(jù)乙方目前的健康狀況,能夠按照本合同約定為甲方提供勞務(wù),也愿意承擔(dān)所約定之勞務(wù)。
    2、乙方工作時間根據(jù)甲方需要確定。
    3、乙方提供勞務(wù)應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度,達(dá)到甲方的各項(xiàng)要求和標(biāo)準(zhǔn),并接受甲方的績效考核。
    4、乙方在為甲方提供勞務(wù)中知悉的甲方商業(yè)秘密,不得提供或泄露給任何第三方。
    5、乙方的各類社會勞動保險費(fèi)用均由乙方原單位繳納或由乙方本人自行繳納。甲方依法代為扣繳乙方個人所得稅。
    風(fēng)險提示:勞務(wù)費(fèi)用。
    勞務(wù)合同雇員提供勞務(wù)服務(wù),雇主主需要依據(jù)協(xié)議支付勞務(wù)報酬,這里要區(qū)別于勞動關(guān)系中的勞動者除獲得工資報酬外,還需要為勞動者繳納保險、福利待遇等;勞務(wù)關(guān)系中的自然人,一般只獲得勞務(wù)費(fèi),雇主也不用像勞動合同那樣為雇員繳納社保的義務(wù),是否繳納可以雙方協(xié)商約定。
    另外,如果是在工作時間以外加班或上夜班,雇主應(yīng)付加班費(fèi)或夜班津貼等相應(yīng)勞務(wù)費(fèi)用,并據(jù)此作出詳細(xì)約定,以免給雇主一方造成不必要糾紛。
    三、勞務(wù)報酬。
    1、甲方每月____日前以貨幣形式支付乙方上一個月的勞務(wù)報酬。
    2、如需調(diào)整勞務(wù)報酬,甲乙雙方另行約定。
    四、合同的終止與解除。
    1、本合同期滿如雙方未續(xù)簽,則合同自行終止。雙方應(yīng)及時辦理交接手續(xù)。
    2、甲方有權(quán)視業(yè)務(wù)需要及乙方業(yè)績情況等隨時解除本合同。除應(yīng)當(dāng)支付的勞務(wù)報酬外,甲方不向乙方支付任何補(bǔ)償。
    3、乙方需要提前解除本合同,應(yīng)提前____日通知甲方,或補(bǔ)償甲方______元代替通知。
    4、本合同終止或解除后,雙方應(yīng)及時辦理交接手續(xù)。
    五、違約責(zé)任。
    1、甲方不按照本合同約定日期向乙方支付勞務(wù)報酬的,每拖欠____日按照所拖欠金額的______%向乙方支付違約金。
    2、乙方在提供勞務(wù)中因故意或過失給甲方造成損失的,按照損失的金額據(jù)實(shí)賠償。
    六、爭議解決。
    甲乙雙方在履行本合同過程中發(fā)生爭議,應(yīng)當(dāng)通過協(xié)商解決。協(xié)商不成的,任何一方均有權(quán)向合同履行地人民法院提起訴訟。
    七、附則。
    1、本合同文本一式______份,甲乙雙方各執(zhí)______份,具有同等法律效力。
    2、本合同于甲方乙方簽字后生效,雙方義務(wù)履行完畢后失效。
    3、本合同未盡事宜,雙方協(xié)商解決。
    甲方:。
    聯(lián)系方式:。
    合同履行地:。
    簽訂時間:________年____月____日。
    乙方:。
    身份證號:。
    聯(lián)系方式:。
    合同履行地:。
    簽訂時間:________年____月____日。
    個人勞務(wù)合同范x。
    兼職聘任合同簽篇三
    聘用單位:(以下簡稱甲方)。
    受聘人:(以下簡稱乙方)。
    甲、乙雙方根據(jù)國家及政府的有關(guān)法律,法規(guī)、規(guī)定,按照自愿、平等、協(xié)商一致的原則,簽訂本合同。
    第一條合同期限。
    1、甲、乙雙方根據(jù)合同法規(guī)定第一次簽合同必須簽1個月以上。
    2、合同有效期:自20xx年10月26日至當(dāng)份稿件完成既可終止本合同,(續(xù)做的可繼續(xù)履行本合同)不得當(dāng)份稿件未完成時終止本合同。
    第二條工作任務(wù),工作需要。
    1、甲方根據(jù)工作任務(wù)需要及乙方的兼職意向,甲、乙雙方簽訂兼職聘用合同,明確乙方的具體工作及職責(zé)。
    2、甲方可根據(jù)乙方的工作能力和表現(xiàn),可以適當(dāng)調(diào)整乙方的工作任務(wù)及工資。
    3、乙方可自行安排該工作地點(diǎn)不受地區(qū)限制。
    4、乙方每天最少能完成2個小時以上,或者30天完成10萬字的工作量。若因特殊原因在規(guī)定時間內(nèi)無法完成任務(wù),請?zhí)崆?天告知公司原因,公司根據(jù)個人情況可適當(dāng)放寬5—10個工作日。
    6、所有人員都必須遵守公司有關(guān)規(guī)定,乙方可以到甲方所在地參觀,但不可在公司直接拿稿簽合同(此業(yè)務(wù)已全權(quán)委托快遞)。
    8、乙方在接稿時必須為甲方做好保密工作(為防止稿件內(nèi)容外泄,稿件統(tǒng)一使用帶封條文件袋,上有注明份數(shù),封條有被拆痕跡請拒絕簽收)。
    第三條工作報酬。
    1、甲方根據(jù)國家、政府和有關(guān)單位規(guī)定,乙方工資為兼職打字員按萬字計(jì)費(fèi)。保證甲,乙雙方的利益,乙方簽定本合同時,甲方先支付50%工資到乙方注冊時填寫的銀行賬號,乙方再開始工作,完成稿件后全部付清。
    2、工資日結(jié),為保證雙方的利益每一萬字結(jié)賬一次,乙方必須有完成1萬字以上的工作量,同時簽訂一個月以上的合同(注:如果超過規(guī)定的時間未完成任務(wù),又沒有申請延期的將賠償甲方違約金)。
    3、薪資結(jié)算:乙方錄入的正確文字量為基數(shù),經(jīng)甲方編輯部審核,凡錯誤錄入的字?jǐn)?shù)不計(jì)算薪資之內(nèi),用word軟件錄入文字可不用排版,應(yīng)分開段落,以文件的形式發(fā)給甲方指定郵箱,當(dāng)天審核完畢,當(dāng)天20:00內(nèi)通過銀行轉(zhuǎn)帳系統(tǒng)自動結(jié)算工資。
    4、如打字計(jì)算方法:工資是一萬字1200元,時間計(jì)算(1分鐘30字x2小時=3600x天28=100800)其余2天時間可以自己審核。
    5、乙方不管本地還是外地的都必須交手續(xù)費(fèi)36元.此資料快遞費(fèi)在乙方的第一次薪資待遇結(jié)算的時候返還,自第二次合作起,我們不再收取任何費(fèi)用。
    第四條工作紀(jì)律、獎勵和懲處。
    1,乙方應(yīng)遵守國家的法律、法規(guī),如果乙方不能按時完成工作任務(wù)的,需提前5天通知甲方申請延期,沒有申請延期的超過一天扣。
    2、乙方應(yīng)遵守甲方規(guī)定的各項(xiàng)規(guī)章制度和勞動紀(jì)律,自覺服從甲方的管理及安排。
    3、甲方按有關(guān)單位規(guī)定,依照乙方的工作實(shí)績、貢獻(xiàn)大小給予獎勵。
    4、乙方如違反規(guī)章制度、勞動紀(jì)律,按政府和有關(guān)單位規(guī)定給予處罰。
    5、自雙方簽定合同之日起草稿送達(dá)之日起,乙方必須無條件開始工作完成公司指定的任務(wù),如耽誤作者出書時間乙方應(yīng)負(fù)全部責(zé)任。
    第五條(兼職聘用合同)的變更、終止和解除。
    1、(兼職聘用合同)依法簽訂后,合同雙方必須全面履行本合同的規(guī)定,任何一方不得擅自變更合同。確需變更時,經(jīng)雙方協(xié)商一致,并按原簽訂程序變更合同。雙方未達(dá)成一致意見的,原合同繼續(xù)有效。
    2、需解除(兼職聘用合同)的,經(jīng)甲,乙雙方當(dāng)事人協(xié)商一致,既可終止本合同。
    3、有下列情形之一的,甲方可以解除本合同。但應(yīng)提前7天以書面形式通知乙方。
    (1)嚴(yán)重違反工作規(guī)定或聘用單位規(guī)章制度的,并承擔(dān)一定的法律責(zé)任;。
    (2)故意不完成工作任務(wù),給公司造成嚴(yán)重?fù)p失的;。
    (3)嚴(yán)重失職,故意把稿件內(nèi)容外泄,給公司造成重大損失的;。
    (4)乙方患病或非工負(fù)傷醫(yī)療期滿后,不能從事原工作,也不愿從事甲方另行安排適當(dāng)工作的。
    (6)乙方不履行(兼職聘用合同)的,并依法追究刑事責(zé)任。
    4.有下列情形之一的,乙方可以通知聘用單位解除(兼職聘用合同)。
    (1)甲方未按照(兼職聘用合同)約定支付工作報酬或者提供工作條件的。
    (2)乙方要求解除(兼職聘用合同),應(yīng)當(dāng)提前7天以書面形式通知甲方。
    第六條違反和解除(兼職聘用合同)的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。
    1、乙方不能勝任工作,經(jīng)甲,乙雙方當(dāng)事人協(xié)商一致,解除(兼職聘用合同),甲方應(yīng)根據(jù)乙方在本單位工作年限,每滿一年發(fā)給相當(dāng)于一個月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償,最多不超過十二個月。
    2、(兼職聘用合同)因客觀原因發(fā)生重大變化,致使合同無法履行,經(jīng)當(dāng)事人協(xié)商不能就變更合同達(dá)成協(xié)議,由甲方解除本合同。
    3、(兼職聘用合同)履行期間,乙方要求解除合同的,合同不滿規(guī)定的期限,按當(dāng)月基本工資作為違約金賠償給甲方。
    4、用人單位未按照(兼職聘用合同)的約定支付工作報酬,而通知乙方解除(兼職聘用合同)的,甲方應(yīng)按合同約定結(jié)算并解除(兼職聘用合同)的同時支付欠發(fā)的工作報酬。
    第七條其它事項(xiàng)。
    1、甲乙雙方因?qū)嵤┍竞贤l(fā)生人事爭議,按法律規(guī)定,先申請仲裁,對仲裁裁決不服,可向人民法院提起訴訟。
    2、本合同一式叁份,甲方二份,乙方一份,經(jīng)甲、乙雙方簽訂本合同即生效。
    甲方(蓋章):
    代表(簽字)。
    簽約日期:
    乙方(簽字)。
    身份證號碼。
    賬號類型:
    銀行帳戶:
    收款人:
    聯(lián)系-電話/手機(jī):
    收件地址:
    兼職聘任合同簽篇四
    甲、乙雙方根據(jù)國家及政府的有關(guān)法律,法規(guī)、規(guī)定,按照自愿、平等、協(xié)商一致的原則,簽訂本合同。
    第一條合同期限。
    1、甲、乙雙方根據(jù)民法典規(guī)定第一次簽合同必須簽1個月以上。
    2、合同有效期:
    自________年_____月_____日至當(dāng)份稿件完成既可終止本合同,不得當(dāng)份稿件未完成時終止本合同。
    第二條工作任務(wù),工作需要。
    1、甲方根據(jù)工作任務(wù)需要及乙方的兼職意向,甲、乙雙方簽訂兼職聘用合同,明確乙方的具體工作及職責(zé)。
    2、甲方可根據(jù)乙方的工作能力和表現(xiàn),可以適當(dāng)調(diào)整乙方的工作任務(wù)及工資。
    3、乙方可自行安排該工作地點(diǎn)不受地區(qū)限制。
    4、乙方每天最少能完成2個小時以上,或者3天完成1萬字的工作量。若因特殊原因在規(guī)定時間內(nèi)無法完成任務(wù),請?zhí)崆?天告知公司原因,公司根據(jù)個人情況可適當(dāng)放寬51個工作日。
    7、甲方審核標(biāo)準(zhǔn):
    8、乙方在接稿時必須為甲方做好保密工作。
    第三條工作報酬。
    1、甲方根據(jù)國家、政府和有關(guān)單位規(guī)定,乙方工資為兼職打字員按萬字計(jì)費(fèi)。保證甲,乙雙方的利益,乙方簽定本合同時,甲方先支付5%工資到乙方注冊時填寫的銀行賬號,乙方再開始工作,完成稿件后全部付清。
    3、薪資結(jié)算:
    乙方錄入的正確文字量為基數(shù),經(jīng)甲方編輯部審核,凡錯誤錄入的字?jǐn)?shù)不計(jì)算薪資之內(nèi),用word軟件錄入文字可不用排版,應(yīng)分開段落,以文件的形式發(fā)給甲方指定郵箱,當(dāng)天審核完畢,當(dāng)天_____內(nèi)通過銀行轉(zhuǎn)帳系統(tǒng)自動結(jié)算工資。
    4、如打字計(jì)。
    算方法:
    工資是一萬字12元,時間計(jì)算其余2天時間可以自己審核。
    5、乙方不管本地還是外地的都必須交手續(xù)費(fèi)36元.此資料快遞費(fèi)在乙方的第一次薪資待遇結(jié)算的時候返還,自第二次合作起,我們不再收取任何費(fèi)用。
    第四條工作紀(jì)律、獎勵和懲處。
    1,乙方應(yīng)遵守國家的法律、法規(guī),如果乙方不能按時完成工作任務(wù)的,需提前5天通知甲方申請延期,沒有申請延期的超過一天扣。
    2、乙方應(yīng)遵守甲方規(guī)定的各項(xiàng)規(guī)章制度和勞動紀(jì)律,自覺服從甲方的管理及安排。
    3、甲方按有關(guān)單位規(guī)定,依照乙方的工作實(shí)績、貢獻(xiàn)大小給予獎勵。
    4、乙方如違反規(guī)章制度、勞動紀(jì)律,按政府和有關(guān)單位規(guī)定給予處罰。
    5、自雙方簽定合同之日起草稿送達(dá)之日起,乙方必須無條件開始工作完成公司指定的任務(wù),如耽誤作者出書時間乙方應(yīng)負(fù)全部責(zé)任。
    第五條的變更、終止和解除。
    1、依法簽訂后,合同雙方必須全面履行本合同的規(guī)定,任何一方不得擅自變更合同。確需變更時,經(jīng)雙方協(xié)商一致,并按原簽訂程序變更合同。雙方未達(dá)成一致意見的,原合同繼續(xù)有效。
    2、需解除的,經(jīng)甲,乙雙方當(dāng)事人協(xié)商一致,既可終止本合同。
    3、有下列情形之一的,甲方可以解除本合同。但應(yīng)提前7天以書面形式通知乙方。
    嚴(yán)重違反工作規(guī)定或聘用單位規(guī)章制度的,并承擔(dān)一定的法律責(zé)任;。
    故意不完成工作任務(wù),給公司造成嚴(yán)重?fù)p失的;。
    嚴(yán)重失職,故意把稿件內(nèi)容外泄,給公司造成重大損失的;。
    乙方患病或非工負(fù)傷醫(yī)療期滿后,不能從事原工作,也不愿從事甲方另行安排適當(dāng)工作的。
    乙方不履行的,并依法追究刑事責(zé)任。
    4.有下列情形之一的,乙方可以通知聘用單位解除。
    甲方未按照約定支付工作報酬或者提供工作條件的。
    乙方要求解除,應(yīng)當(dāng)提前7天以書面形式通知甲方。
    第六條違反和解除的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。
    1、乙方不能勝任工作,經(jīng)甲,乙雙方當(dāng)事人協(xié)商一致,解除,甲方應(yīng)根據(jù)乙方在本單位工作年限,每滿一年發(fā)給相當(dāng)于一個月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償,最多不超過十二個月。
    2、因客觀原因發(fā)生重大變化,致使合同無法履行,經(jīng)當(dāng)事人協(xié)商不能就變更合同達(dá)成協(xié)議,由甲方解除本合同。
    3、履行期間,乙方要求解除合同的,合同不滿規(guī)定的期限,按當(dāng)月基本工資作為違約金賠償給甲方。
    4、用人單位未按照的約定支付工作報酬,而通知乙方解除的,甲方應(yīng)按合同約定結(jié)算并解除的同時支付欠發(fā)的工作報酬。
    第七條其它事項(xiàng)。
    1、甲乙雙方因?qū)嵤┍竞贤l(fā)生人事爭議,按法律規(guī)定,先申請仲裁,對仲裁裁決不服,可向人民法院提起訴訟。
    2、本合同一式叁份,甲方二份,乙方一份,經(jīng)甲、乙雙方簽訂本合同即生效。
    簽約日期:_____________
    身份證號碼:_____________。
    賬號類型:_____________。
    銀行帳戶:_____________。
    收款人:_____________。
    聯(lián)系電話手機(jī):_____________。
    收件地址:_____________。
    聯(lián)系。
    兼職聘任合同簽篇五
    乙方:________________________。
    住址:________________________。
    身份證號碼:________________________。
    公司從200年月日起聘任在本公司從事兼職財(cái)務(wù)經(jīng)理職位,現(xiàn)就相關(guān)工作內(nèi)容共同達(dá)成以下協(xié)議,明確雙方的職責(zé)、權(quán)利和義務(wù):。
    二、乙方兼職工作的時間:
    大約平均每周1天左右,以完成工作內(nèi)容為目標(biāo),乙方可以自由調(diào)配安排工作時間,但專項(xiàng)稅務(wù)檢查必須立即到場,必要時乙方需親自跑稅務(wù)等相關(guān)部門!
    三、乙方兼職工作的職責(zé)是:
    2.督導(dǎo)財(cái)務(wù)人員進(jìn)行證照辦理及年檢,并建立良好外部關(guān)系。
    3.督導(dǎo)財(cái)務(wù)人員建立、健全全盤帳務(wù)體系。
    4.對出納/倉庫/采購/銷售等部門進(jìn)行全面科學(xué)管理及督導(dǎo)工作。
    5.涉稅事宜。
    6.報表出具、審核、報表分析。
    7.其他。
    四、雙方權(quán)利和義務(wù):。
    1.甲方嚴(yán)格尊守法律法規(guī),依法繳稅.乙方有權(quán)監(jiān)督糾正或制止不正當(dāng)行為.
    2.甲方辦理證照或涉稅事宜所需乙方的證件,乙方有義務(wù)提供,并為甲方承擔(dān)相應(yīng)法律責(zé)任.
    3.乙方對甲方的商業(yè)秘密和財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)保密、對甲方的證照公章保密.
    4.乙方積極保護(hù)甲方的正當(dāng)權(quán)益,堅(jiān)決擁護(hù)甲方的經(jīng)濟(jì)利益,發(fā)揚(yáng)優(yōu)秀的職業(yè)道德.
    5.乙方在甲方從事的兼職工作,甲方對乙方的專職工作單位保密.
    五、正常情況下,甲方于每月日向乙方支付工資元/月。
    六、此協(xié)議書雙方蓋章簽字后即生效,一式兩份,雙方各執(zhí)一份。
    甲方(蓋章):________________________。
    委托代理人(簽名):________________________。
    日期:
    乙方:(簽名)________________________。
    兼職聘任合同簽篇六
    聘用單位:
    受聘人:
    甲、乙雙方根據(jù)國家及政府的有關(guān)法律,法規(guī)、規(guī)定,按照自愿、平等、協(xié)商一致的原則,簽訂本合同。
    第一條合同期限。
    1、甲、乙雙方根據(jù)民法典規(guī)定第一次簽合同必須簽1個月以上。
    2、合同有效期:
    自年月日至當(dāng)份稿件完成既可終止本合同,不得當(dāng)份稿件未完成時終止本合同。
    第二條工作任務(wù),工作需要。
    1、甲方根據(jù)工作任務(wù)需要及乙方的兼職意向,甲、乙雙方簽訂兼職聘用合同,明確乙方的具體工作及職責(zé)。
    2、甲方可根據(jù)乙方的工作能力和表現(xiàn),可以適當(dāng)調(diào)整乙方的工作任務(wù)及工資。
    3、乙方可自行安排該工作地點(diǎn)不受地區(qū)限制。
    4、乙方每天最少能完成2個小時以上,或者30天完成10萬字的工作量。若因特殊原因在規(guī)定時間內(nèi)無法完成任務(wù),請?zhí)崆?天告知公司原因,公司根據(jù)個人情況可適當(dāng)放寬510個工作日。
    7、甲方審核標(biāo)準(zhǔn):
    8、乙方在接稿時必須為甲方做好保密工作。
    第三條工作報酬。
    1、甲方根據(jù)國家、政府和有關(guān)單位規(guī)定,乙方工資為兼職打字員按萬字計(jì)費(fèi)。保證甲,乙雙方的利益,乙方簽定本合同時,甲方先支付50%工資到乙方注冊時填寫的銀行賬號,乙方再開始工作,完成稿件后全部付清。
    3、薪資結(jié)算:
    乙方錄入的正確文字量為基數(shù),經(jīng)甲方編輯部審核,凡錯誤錄入的字?jǐn)?shù)不計(jì)算薪資之內(nèi),用word軟件錄入文字可不用排版,應(yīng)分開段落,以文件的形式發(fā)給甲方指定郵箱,當(dāng)天審核完畢,當(dāng)天20:00內(nèi)通過銀行轉(zhuǎn)帳系統(tǒng)自動結(jié)算工資。
    4、如打字計(jì)算方法:
    工資是一萬字元,時間計(jì)算其余2天時間可以自己審核。
    5、乙方不管本地還是外地的都必須交手續(xù)費(fèi)36元.此資料快遞費(fèi)在乙方的第一次薪資待遇結(jié)算的時候返還,自第二次合作起,我們不再收取任何費(fèi)用。
    第四條工作紀(jì)律、獎勵和懲處。
    1,乙方應(yīng)遵守國家的法律、法規(guī),如果乙方不能按時完成工作任務(wù)的,需提前5天通知甲方申請延期,沒有申請延期的超過一天扣。
    2、乙方應(yīng)遵守甲方規(guī)定的各項(xiàng)規(guī)章制度和勞動紀(jì)律,自覺服從甲方的管理及安排。
    3、甲方按有關(guān)單位規(guī)定,依照乙方的工作實(shí)績、貢獻(xiàn)大小給予獎勵。
    4、乙方如違反規(guī)章制度、勞動紀(jì)律,按政府和有關(guān)單位規(guī)定給予處罰。
    5、自雙方簽定合同之日起草稿送達(dá)之日起,乙方必須無條件開始工作完成公司指定的任務(wù),如耽誤作者出書時間乙方應(yīng)負(fù)全部責(zé)任。
    第五條的變更、終止和解除。
    1、依法簽訂后,合同雙方必須全面履行本合同的規(guī)定,任何一方不得擅自變更合同。確需變更時,經(jīng)雙方協(xié)商一致,并按原簽訂程序變更合同。雙方未達(dá)成一致意見的,原合同繼續(xù)有效。
    2、需解除的,經(jīng)甲,乙雙方當(dāng)事人協(xié)商一致,既可終止本合同。
    3、有下列情形之一的,甲方可以解除本合同。但應(yīng)提前7天以書面形式通知乙方。
    嚴(yán)重違反工作規(guī)定或聘用單位規(guī)章制度的,并承擔(dān)一定的法律責(zé)任;。
    故意不完成工作任務(wù),給公司造成嚴(yán)重?fù)p失的;。
    嚴(yán)重失職,故意把稿件內(nèi)容外泄,給公司造成重大損失的;。
    乙方患病或非工負(fù)傷醫(yī)療期滿后,不能從事原工作,也不愿從事甲方另行安排適當(dāng)工作的。
    乙方不履行的,并依法追究刑事責(zé)任。
    4.有下列情形之一的,乙方可以通知聘用單位解除。
    甲方未按照約定支付工作報酬或者提供工作條件的。
    乙方要求解除,應(yīng)當(dāng)提前7天以書面形式通知甲方。
    第六條違反和解除的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。
    1、乙方不能勝任工作,經(jīng)甲,乙雙方當(dāng)事人協(xié)商一致,解除,甲方應(yīng)根據(jù)乙方在本單位工作年限,每滿一年發(fā)給相當(dāng)于一個月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償,最多不超過十二個月。
    2、因客觀原因發(fā)生重大變化,致使合同無法履行,經(jīng)當(dāng)事人協(xié)商不能就變更合同達(dá)成協(xié)議,由甲方解除本合同。
    3、履行期間,乙方要求解除合同的,合同不滿規(guī)定的期限,按當(dāng)月基本工資作為違約金賠償給甲方。
    4、用人單位未按照的約定支付工作報酬,而通知乙方解除的,甲方應(yīng)按合同約定結(jié)算并解除的同時支付欠發(fā)的工作報酬。
    第七條其它事項(xiàng)。
    1、甲乙雙方因?qū)嵤┍竞贤l(fā)生人事爭議,按法律規(guī)定,先申請仲裁,對仲裁裁決不服,可向人民法院提起訴訟。
    2、本合同一式叁份,甲方二份,乙方一份,經(jīng)甲、乙雙方簽訂本合同即生效。
    甲方:
    代表。
    簽約日期:
    乙方。
    身份證號碼。
    賬號類型:
    銀行帳戶:
    收款人:
    聯(lián)系-電話手機(jī):
    收件地址:
    聯(lián)系。
    兼職聘任合同簽篇七
    1.省兼職督學(xué)的日常工作由省人民政府教育督導(dǎo)室負(fù)責(zé);省人民政府教育督導(dǎo)室根據(jù)工作需要和督學(xué)本人的專長,組織督學(xué)參加督導(dǎo)評估和專項(xiàng)調(diào)研活動。
    2.省教育廳和省人民政府教育督導(dǎo)室每年不定期召開省兼職督學(xué)座談會或咨詢會,通報本省教育督導(dǎo)工作情況,就教育督導(dǎo)的重大問題,征求意見。
    3.省兼職督學(xué)的工資、福利待遇等仍由所在單位負(fù)責(zé)發(fā)放;省教育廳根據(jù)兼職督學(xué)參加督導(dǎo)和調(diào)研等活動的情況,給予適當(dāng)?shù)穆猛?、誤餐補(bǔ)貼。
    兼職聘任合同簽篇八
     引導(dǎo)語:聘用合同是按照用人方式不同來劃分,勞動合同可以分為錄用合同、聘用合同和借調(diào)合同。聘用合同亦稱聘任合同。是事業(yè)單位與職工按照國家的有關(guān)法律、政策,在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,訂立的關(guān)于履行有關(guān)工作職責(zé)的權(quán)利義務(wù)關(guān)系的協(xié)議。今天,小編為大家整理了關(guān)于兼職聘用合同范文,歡迎閱讀與參考!
     甲方:
     乙方:
     簽訂日期:年月日
     兼職聘用勞動合同
     甲方(用人單位)名稱:
     法定代表人(主要負(fù)責(zé)人):委托代理人
     注冊地址:
     經(jīng)營地址:
     乙方(勞動者)姓名:
     性別:出生年月:
     居民身份證號碼:聯(lián)系電話:
     現(xiàn)居住地址:郵編:
     戶口所在地:郵編:
     根據(jù)中華人民共和國相關(guān)法律、法規(guī)的有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方本著自愿、平等、協(xié)商的原則,一致同意簽訂本合同。本合同中的乙方系指有工作單位,但未與原單位脫離勞動關(guān)系。
     一、本合同約定的勞動期限
     1、本合同有效期為月,自年月日至年月日止。
     2、任何一方只需提前天,以書面形式提出,即可終止本合同。
     3、本合同有效期滿后,雙方愿意繼續(xù)保持兼職聘用關(guān)系,則再行簽訂兼職聘用合同。
     二、本合同約定的工作內(nèi)容
     1、乙方同意在被聘用兼職期間,根據(jù)甲方工作需要,從事工作。
     2、乙方愿服從甲方的安排,按照被聘崗位的責(zé)任,乙方必須盡職盡責(zé)完成甲方規(guī)定的工作任務(wù),并達(dá)到甲方所規(guī)定的要求。在本合同期限內(nèi)因甲方需要,對乙方的工作內(nèi)容作出變更的,乙方同意服從。
     三、本合同約定的勞動時間及勞動條件
     1、乙方在被聘用期間執(zhí)行不坐班、不定時工作制,即在保證完成甲方安排工作任務(wù)情況下工作休息時間由乙方自行安排。
     2、乙方不能以甲方的名義開展任何與完成約定的工作任務(wù)無關(guān)的業(yè)務(wù)、活動或者從事違法犯罪活動,否則一切后果乙方自己負(fù)責(zé),同時甲方保留追究其法律及經(jīng)濟(jì)責(zé)任的權(quán)利。
     3、甲方為乙方提供符合國家規(guī)定的安全、衛(wèi)生的工作環(huán)境,保證乙方在人身安全及人體不受危害的環(huán)境條件下從事工作。
     四、本合同約定的勞動紀(jì)律
     1、乙方在聘用期間,應(yīng)遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度及勞動紀(jì)律,恪守職業(yè)道德,履行崗位責(zé)任,完成工作任務(wù)。
     2、乙方在簽訂合同時甲方已將相關(guān)制度告知乙方,并得到乙方的認(rèn)可,乙方如果違反甲方的規(guī)章制度,違反勞動紀(jì)律,甲方可按公司獎懲制度給予處罰。
     五、本合同約定的兼職勞動報酬
     1、甲方按雙方約定的工作任務(wù)及勞動報酬,每月付給乙方報酬人民幣元整。
     2、甲方不承擔(dān)乙方任何勞保福利待遇,并且不負(fù)責(zé)承擔(dān)乙方的任何醫(yī)療保險費(fèi)用。
     3、甲方可因乙方崗位調(diào)整而相應(yīng)調(diào)整其勞動報酬。
     4、甲方將在每月日前以貨幣形式或轉(zhuǎn)賬形式向乙方支付上月的稅前勞動報酬,乙方應(yīng)繳納的所得稅在每次發(fā)放報酬前由甲方代扣。
     六、本合同約定的商業(yè)秘密保護(hù)
     1、甲乙雙方約定乙方在本合同期限內(nèi)負(fù)有對甲方的商業(yè)秘密予以保護(hù)的義務(wù)。此項(xiàng)保密義務(wù)涵蓋的范圍包括所有能給甲方帶來經(jīng)濟(jì)利益的屬甲方所有的技術(shù)信息與經(jīng)營信息。乙方履行商業(yè)秘密保護(hù)義務(wù)系指乙方不得將其知曉的前述技術(shù)信息與經(jīng)營信息直接或間接地泄露給第三人或?yàn)樽约豪糜诮?jīng)營的目的。
     2、乙方凡有違反上述約定保守商業(yè)秘密條款者,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),乙方必須承擔(dān)由此而造成的直接和間接的經(jīng)濟(jì)損失,直至依法追究責(zé)任。
     七、違約責(zé)任
     1、甲、乙任何一方,由于違反本合同任何一條款給對方造成損失的,須承擔(dān)違約責(zé)任。除雙方另有約定外,違約方應(yīng)向未違約方支付與違約造成的損失等值的違約金,具體賠償金額依據(jù)相關(guān)法律法規(guī)進(jìn)行確定。
     2、在合同期限內(nèi)乙方無法完成工作任務(wù)、擅離公司造成違約的,應(yīng)向甲方支付元違約金。
     八、本合同約定勞動合同的變更、解除和終止
     1、甲乙雙方協(xié)商一致可以就本合同進(jìn)行變更,一方要求變更本合同的,應(yīng)將變更要求書面通知另一方。
     2、甲乙雙方約定在本合同期限內(nèi),發(fā)生法律法規(guī)規(guī)定的勞動合同解除或終止的情形時,甲方或乙方可以解除或終止本合同。
     3、甲方制定并公示的規(guī)章制度對乙方具有約束力,乙方若違反甲方規(guī)章制度,甲方可以根據(jù)制度相關(guān)條款解除本合同。
     4、乙方不按質(zhì)、按量、按時完成甲方安排的工作任務(wù),甲方可以解除勞動合同。
     5、乙方由于身體健康等不可抗力的原因,不能從事甲方所安排的工作,甲方可解除勞動合同。
     6、由于乙方的其他任何原因,致使甲方安排的工作無法完成的,甲方可解除勞動合同。
     7、乙方明確表示或依行動表明,將不愿履行甲方交給的工作任務(wù),甲方可以解除勞動合同。
     8、本勞動合同到期雙方的勞動關(guān)系終止。雙方應(yīng)及時辦理交接手續(xù)。
     九、其他
     1、因履行本合同發(fā)生的糾紛,甲乙雙方根據(jù)互相諒解的原則協(xié)商解決,協(xié)商不成或不愿協(xié)商的,可以向甲方所在地勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解;調(diào)解不成的,可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁,對仲裁裁決不服的,任何一方可以向甲方所在地人民法院提起訴訟。
     2、本合同自簽訂之日起生效,本合同中未盡事宜,按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行;必要時,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致后方可對本合同進(jìn)行修改或補(bǔ)充;對本合同的任何修改或補(bǔ)充,經(jīng)雙方簽字、蓋章后方可生效,并具有與本合同同等的法律效力。
     3、本合同書一式二份,甲乙雙方各執(zhí)一份。
     甲方(蓋章):法定代表人或委托代理人(簽字或蓋章):
     日期:年月日
     乙方收悉該勞動合同
     乙方(簽字或蓋章):
     日期:年月日
    兼職聘任合同簽篇九
    甲方:
    法定代表人:
    注冊地址:
    乙方:
    性別:
    身份證號碼:
    家庭住址:
    根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。
    第一條本合同為期限勞動合同。
    本合同于xx年x月x日生效,其中試用期至xx年x月x日止。本合同于xx年x月x日終止。
    第二條乙方同意根據(jù)甲方工作需要,擔(dān)任崗位(工種)工作。
    第三條乙方工作應(yīng)達(dá)到稱職標(biāo)準(zhǔn)。
    第四條乙方工作地點(diǎn)為甲方指定,經(jīng)雙方協(xié)商工作地點(diǎn)可以變更。
    第五條甲方安排乙方執(zhí)行工時制度。
    執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)工時制的,乙方每日工作時間8小時,每周工作40小時。
    第六條甲方有權(quán)根據(jù)工作需要安排乙方加班。甲方安排乙方延長工作時間,加班補(bǔ)助按公司相關(guān)制度發(fā)放。
    第七條甲方負(fù)責(zé)對乙方進(jìn)行職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)、勞動安全、勞動紀(jì)律和甲方規(guī)章制度的教育。
    第八條乙方依法享受國家規(guī)定的節(jié)假日和本單位規(guī)定休假制度。
    第九條甲方每月25日前以貨幣形式支付乙方工資,月工資為元。乙方在試用期間的工資為元。
    第十條工作期限滿一年后,甲乙雙方按公司的規(guī)定參加社會保險。甲方為乙方辦理有關(guān)社會保險、醫(yī)療保險及住房公積金手續(xù)。
    第十一條甲方根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營需要,依法制定規(guī)章制度和勞動紀(jì)律。
    乙方違反勞動紀(jì)律和甲方的規(guī)章制度,甲方有權(quán)根據(jù)規(guī)章制度進(jìn)行處理,直至解除本合同。
    第十二條乙方應(yīng)遵守勞動紀(jì)律的規(guī)章制度,遵守勞動安全衛(wèi)生和工作規(guī)范;愛護(hù)甲方的財(cái)產(chǎn),遵守職業(yè)道德;積極參加甲方組織的培訓(xùn),提高自身素質(zhì)。
    第十三條有下列情形之一的,甲乙雙方應(yīng)變更勞動合同并及時辦理變更合同手續(xù):
    (一)甲乙雙方協(xié)商一致的;
    (二)訂立本合同所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使本合同無法履行的;
    第十四條當(dāng)事人依據(jù)第十六條第(二)項(xiàng)的約定,一方要求變更本合同的,應(yīng)將變更要求書面通知另一方,另一方應(yīng)在15日內(nèi)(含15日)書面答復(fù)對方;15日內(nèi)未答復(fù)的視為不同意變更本合同。
    第十五條經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,本合同可以解除。第十六條乙方有下列情形之一,甲方可以解除本合同:在試用期間被證明不符合錄用條件的;嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律或者甲方規(guī)章制度,按照甲方單位規(guī)定或者本合同約定可以接觸勞動合同的;嚴(yán)重失職,營私舞弊,對甲方利益造成重大損害的;被依法追究刑事責(zé)任的。
    第十七條有下列情形之一的,本合同終止:
    (一)合同期限屆滿的;
    (二)合同約定的終止條件出現(xiàn)的;
    (三)甲方依法破產(chǎn)、解散的;
    (四)法律、法規(guī)、規(guī)章規(guī)定的其他情形。
    第十八條本合同一式三份,甲乙雙方各執(zhí)一份,報一份局備案。
    甲方(公章)乙方(簽字或蓋章)。
    法定代表人或委托代理人:
    簽訂日期:xx年x月x日
    兼職聘任合同簽篇十
    乙方:____________________。
    因甲方單位工作和業(yè)務(wù)發(fā)展需要,經(jīng)甲乙雙方平等友好協(xié)商,達(dá)成如下聘任協(xié)議:
    1.甲方聘請_____________________(乙方:________身份證號碼:_______________)擔(dān)任青光幼兒園老師一職,負(fù)責(zé)教課工作,聘期為_______年。
    2.任課老師實(shí)行月薪制,月薪為人民幣______元,免費(fèi)提供員工宿舍,免費(fèi)提供中餐,在本協(xié)議訂立之日起開始計(jì)算,每月薪水一次性付清。
    3.乙方試用期滿,簽訂正式合同之后,甲方為乙方上三險。如有特殊情況可協(xié)商解決。
    4.聘用期間,乙方要向甲方提供其工作相關(guān)的證書復(fù)印件(最高職稱證書、身份證、畢業(yè)證等的復(fù)印件)和照片,做好配合工作。乙方要保證所提供證書的真實(shí)性和有效性。
    5.甲方對乙方所提供資料應(yīng)妥善保管并合理使用,甲方不得將乙方證書用于非本單位外的工作。如因工作需要,需乙方承擔(dān)本協(xié)議之外的職務(wù)時,應(yīng)與乙方協(xié)商取得乙方同意,并支付額外報酬。
    6.乙方到甲方單位工作期間不能私自外接其他工作,如乙方不經(jīng)過甲方同意私自外接其他工作,已經(jīng)甲方發(fā)現(xiàn)一律按公司制度處置。如有特殊情況及時與甲方溝通,取得甲方同意。
    7.有關(guān)學(xué)生課程、進(jìn)度后期各種活動和比賽,乙方都必須按照甲方的要求完成工作。乙方在甲方單位工作期間參加繼續(xù)教育所得證書和獎杯歸乙方所有,甲方可以合理合法借用,但不得以任何理由扣留。
    8.聘用期間如一方需提前終止聘用協(xié)議,需提前三個月通知另一方。如乙方需終止聘用協(xié)議,必須協(xié)助甲方找到合適的員工。如不提前通知另一方提前終止合同者,向?qū)Ψ劫r償2000元。聘用期滿后,雙方本著自愿的原則,可協(xié)商繼續(xù)聘用與否。
    9.本協(xié)議一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,自甲、乙雙方簽字蓋章后生效。未盡事宜,雙方平等協(xié)商解決。
    兼職聘任合同簽篇十一
    甲方:
    乙方:
    簽訂日期:xx年x月x日
    甲方(用人單位)名稱:
    法定代表人(主要負(fù)責(zé)人):
    委托代理人。
    注冊地址:
    經(jīng)營地址:
    乙方(勞動者)姓名:
    性別:出生年月:
    居民身份證號碼:
    聯(lián)系電話:
    現(xiàn)居住地址:
    郵編:
    戶口所在地:
    郵編:
    根據(jù)中華人民共和國相關(guān)法律、法規(guī)的有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方本著自愿、平等、協(xié)商的原則,一致同意簽訂本合同。本合同中的乙方系指有工作單位,但未與原單位脫離勞動關(guān)系。
    1、本合同有效期為月,自xx年x月x日至xx年x月x日止。
    2、任何一方只需提前天,以書面形式提出,即可終止本合同。
    3、本合同有效期滿后,雙方愿意繼續(xù)保持兼職聘用關(guān)系,則再行簽訂兼職聘用合同。
    1、乙方同意在被聘用兼職期間,根據(jù)甲方工作需要,從事工作。
    2、乙方愿服從甲方的.安排,按照被聘崗位的責(zé)任,乙方必須盡職盡責(zé)完成甲方規(guī)定的工作任務(wù),并達(dá)到甲方所規(guī)定的要求。在本合同期限內(nèi)因甲方需要,對乙方的工作內(nèi)容作出變更的,乙方同意服從。
    1、乙方在被聘用期間執(zhí)行不坐班、不定時工作制,即在保證完成甲方安排工作任務(wù)情況下工作休息時間由乙方自行安排。
    2、乙方不能以甲方的名義開展任何與完成約定的工作任務(wù)無關(guān)的業(yè)務(wù)、活動或者從事違法犯罪活動,否則一切后果乙方自己負(fù)責(zé),同時甲方保留追究其法律及經(jīng)濟(jì)責(zé)任的權(quán)利。
    3、甲方為乙方提供符合國家規(guī)定的安全、衛(wèi)生的工作環(huán)境,保證乙方在人身安全及人體不受危害的環(huán)境條件下從事工作。
    1、乙方在聘用期間,應(yīng)遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度及勞動紀(jì)律,恪守職業(yè)道德,履行崗位責(zé)任,完成工作任務(wù)。
    2、乙方在簽訂合同時甲方已將相關(guān)制度告知乙方,并得到乙方的認(rèn)可,乙方如果違反甲方的規(guī)章制度,違反勞動紀(jì)律,甲方可按公司獎懲制度給予處罰。
    1、甲方按雙方約定的工作任務(wù)及勞動報酬,每月付給乙方報酬人民幣元整。
    2、甲方不承擔(dān)乙方任何勞保福利待遇,并且不負(fù)責(zé)承擔(dān)乙方的任何醫(yī)療保險費(fèi)用。
    3、甲方可因乙方崗位調(diào)整而相應(yīng)調(diào)整其勞動報酬。
    4、甲方將在每月日前以貨幣形式或轉(zhuǎn)賬形式向乙方支付上月的稅前勞動報酬,乙方應(yīng)繳納的所得稅在每次發(fā)放報酬前由甲方代扣。
    1、甲乙雙方約定乙方在本合同期限內(nèi)負(fù)有對甲方的商業(yè)秘密予以保護(hù)的義務(wù)。此項(xiàng)保密義務(wù)涵蓋的范圍包括所有能給甲方帶來經(jīng)濟(jì)利益的屬甲方所有的技術(shù)信息與經(jīng)營信息。乙方履行商業(yè)秘密保護(hù)義務(wù)系指乙方不得將其知曉的前述技術(shù)信息與經(jīng)營信息直接或間接地泄露給第三人或?yàn)樽约豪糜诮?jīng)營的目的。
    2、乙方凡有違反上述約定保守商業(yè)秘密條款者,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),乙方必須承擔(dān)由此而造成的直接和間接的經(jīng)濟(jì)損失,直至依法追究責(zé)任。
    1、甲、乙任何一方,由于違反本合同任何一條款給對方造成損失的,須承擔(dān)違約責(zé)任。除雙方另有約定外,違約方應(yīng)向未違約方支付與違約造成的損失等值的違約金,具體賠償金額依據(jù)相關(guān)法律法規(guī)進(jìn)行確定。
    2、在合同期限內(nèi)乙方無法完成工作任務(wù)、擅離公司造成違約的,應(yīng)向甲方支付元違約金。
    1、甲乙雙方協(xié)商一致可以就本合同進(jìn)行變更,一方要求變更本合同的,應(yīng)將變更要求書面通知另一方。
    2、甲乙雙方約定在本合同期限內(nèi),發(fā)生法律法規(guī)規(guī)定的勞動合同解除或終止的情形時,甲方或乙方可以解除或終止本合同。
    3、甲方制定并公示的規(guī)章制度對乙方具有約束力,乙方若違反甲方規(guī)章制度,甲方可以根據(jù)制度相關(guān)條款解除本合同。
    4、乙方不按質(zhì)、按量、按時完成甲方安排的工作任務(wù),甲方可以解除勞動合同。
    5、乙方由于身體健康等不可抗力的原因,不能從事甲方所安排的工作,甲方可解除勞動合同。
    6、由于乙方的其他任何原因,致使甲方安排的工作無法完成的,甲方可解除勞動合同。
    7、乙方明確表示或依行動表明,將不愿履行甲方交給的工作任務(wù),甲方可以解除勞動合同。
    8、本勞動合同到期雙方的勞動關(guān)系終止。雙方應(yīng)及時辦理交接手續(xù)。
    1、因履行本合同發(fā)生的糾紛,甲乙雙方根據(jù)互相諒解的原則協(xié)商解決,協(xié)商不成或不愿協(xié)商的,可以向甲方所在地勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解;調(diào)解不成的,可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁,對仲裁裁決不服的,任何一方可以向甲方所在地人民法院提起訴訟。
    2、本合同自簽訂之日起生效,本合同中未盡事宜,按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行;必要時,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致后方可對本合同進(jìn)行修改或補(bǔ)充;對本合同的任何修改或補(bǔ)充,經(jīng)雙方簽字、蓋章后方可生效,并具有與本合同同等的法律效力。
    3、本合同書一式二份,甲乙雙方各執(zhí)一份。
    甲方(蓋章):
    法定代表人或委托代理人(簽字或蓋章):
    日期:xx年x月x日
    乙方收悉該勞動合同。
    乙方(簽字或蓋章):
    日期:xx年x月x日
    兼職聘任合同簽篇十二
    聘用單位:(以下簡稱甲方)。
    受聘人:
    (以下簡稱乙方)。
    甲、乙雙方根據(jù)國家及政府的有關(guān)法律,法規(guī)、規(guī)定,按照自愿、平等、協(xié)商一致的原則,簽訂本合同。
    1、甲、乙雙方根據(jù)合同法規(guī)定第一次簽合同必須簽1個月以上。
    2、合同有效期:自20xx年10月26日至當(dāng)份稿件完成既可終止本合同,(續(xù)做的可繼續(xù)履行本合同)不得當(dāng)份稿件未完成時終止本合同。
    1、甲方根據(jù)工作任務(wù)需要及乙方的兼職意向,甲、乙雙方簽訂兼職聘用合同,明確乙方的具體工作及職責(zé)。
    2、甲方可根據(jù)乙方的工作能力和表現(xiàn),可以適當(dāng)調(diào)整乙方的工作任務(wù)及工資。
    3、乙方可自行安排該工作地點(diǎn)不受地區(qū)限制。
    4、乙方每天最少能完成2個小時以上,或者30天完成10萬字的工作量。若因特殊原因在規(guī)定時間內(nèi)無法完成任務(wù),請?zhí)崆?天告知公司原因,公司根據(jù)個人情況可適當(dāng)放寬5—10個工作日。
    6、所有人員都必須遵守公司有關(guān)規(guī)定,乙方可以到甲方所在地參觀,但不可在公司直接拿稿簽合同(此業(yè)務(wù)已全權(quán)委托快遞)。
    8、乙方在接稿時必須為甲方做好保密工作(為防止稿件內(nèi)容外泄,稿件統(tǒng)一使用帶封條文件袋,上有注明份數(shù),封條有被拆痕跡請拒絕簽收)。
    1、甲方根據(jù)國家、政府和有關(guān)單位規(guī)定,乙方工資為兼職打字員按萬字計(jì)費(fèi)。保證甲,乙雙方的利益,乙方簽定本合同時,甲方先支付50%工資到乙方注冊時填寫的銀行賬號,乙方再開始工作,完成稿件后全部付清。
    2、工資日結(jié),為保證雙方的利益每一萬字結(jié)賬一次,乙方必須有完成1萬字以上的工作量,同時簽訂一個月以上的合同(注:如果超過規(guī)定的時間未完成任務(wù),又沒有申請延期的將賠償甲方違約金)。
    3、薪資結(jié)算:乙方錄入的正確文字量為基數(shù),經(jīng)甲方編輯部審核,凡錯誤錄入的字?jǐn)?shù)不計(jì)算薪資之內(nèi),用word軟件錄入文字可不用排版,應(yīng)分開段落,以文件的形式發(fā)給甲方指定郵箱,當(dāng)天審核完畢,當(dāng)天20:00內(nèi)通過銀行轉(zhuǎn)帳系統(tǒng)自動結(jié)算工資。
    4、如打字計(jì)。
    算方法:工資是一萬字1200元,時間計(jì)算(1分鐘30字x2小時=3600x天28=100800)其余2天時間可以自己審核。
    5、乙方不管本地還是外地的都必須交手續(xù)費(fèi)36元.此資料快遞費(fèi)在乙方的第一次薪資待遇結(jié)算的時候返還,自第二次合作起,我們不再收取任何費(fèi)用。
    1,乙方應(yīng)遵守國家的法律、法規(guī),如果乙方不能按時完成工作任務(wù)的,需提前5天通知甲方申請延期,沒有申請延期的超過一天扣。
    2、乙方應(yīng)遵守甲方規(guī)定的各項(xiàng)規(guī)章制度和勞動紀(jì)律,自覺服從甲方的管理及安排。
    3、甲方按有關(guān)單位規(guī)定,依照乙方的工作實(shí)績、貢獻(xiàn)大小給予獎勵。
    4、乙方如違反規(guī)章制度、勞動紀(jì)律,按政府和有關(guān)單位規(guī)定給予處罰。
    5、自雙方簽定合同之日起草稿送達(dá)之日起,乙方必須無條件開始工作完成公司指定的任務(wù),如耽誤作者出書時間乙方應(yīng)負(fù)全部責(zé)任。
    1、(兼職聘用合同)依法簽訂后,合同雙方必須全面履行本合同的'規(guī)定,任何一方不得擅自變更合同。確需變更時,經(jīng)雙方協(xié)商一致,并按原簽訂程序變更合同。雙方未達(dá)成一致意見的,原合同繼續(xù)有效。
    2、需解除(兼職聘用合同)的,經(jīng)甲,乙雙方當(dāng)事人協(xié)商一致,既可終止本合同。
    3、有下列情形之一的,甲方可以解除本合同。但應(yīng)提前7天以書面形式通知乙方。
    (1)嚴(yán)重違反工作規(guī)定或聘用單位規(guī)章制度的,并承擔(dān)一定的法律責(zé)任;。
    (2)故意不完成工作任務(wù),給公司造成嚴(yán)重?fù)p失的;。
    (3)嚴(yán)重失職,故意把稿件內(nèi)容外泄,給公司造成重大損失的;。
    (4)乙方患病或非工負(fù)傷醫(yī)療期滿后,不能從事原工作,也不愿從事甲方另行安排適當(dāng)工作的。
    (6)乙方不履行(兼職聘用合同)的,并依法追究刑事責(zé)任。
    4.有下列情形之一的,乙方可以通知聘用單位解除(兼職聘用合同)。
    (1)甲方未按照(兼職聘用合同)約定支付工作報酬或者提供工作條件的。
    (2)乙方要求解除(兼職聘用合同),應(yīng)當(dāng)提前7天以書面形式通知甲方。
    1、乙方不能勝任工作,經(jīng)甲,乙雙方當(dāng)事人協(xié)商一致,解除(兼職聘用合同),甲方應(yīng)根據(jù)乙方在本單位工作年限,每滿一年發(fā)給相當(dāng)于一個月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償,最多不超過十二個月。
    2、(兼職聘用合同)因客觀原因發(fā)生重大變化,致使合同無法履行,經(jīng)當(dāng)事人協(xié)商不能就變更合同達(dá)成協(xié)議,由甲方解除本合同。
    3、(兼職聘用合同)履行期間,乙方要求解除合同的,合同不滿規(guī)定的期限,按當(dāng)月基本工資作為違約金賠償給甲方。
    4、用人單位未按照(兼職聘用合同)的約定支付工作報酬,而通知乙方解除(兼職聘用合同)的,甲方應(yīng)按合同約定結(jié)算并解除(兼職聘用合同)的同時支付欠發(fā)的工作報酬。
    1、甲乙雙方因?qū)嵤┍竞贤l(fā)生人事爭議,按法律規(guī)定,先申請仲裁,對仲裁裁決不服,可向人民法院提起訴訟。
    2、本合同一式叁份,甲方二份,乙方一份,經(jīng)甲、乙雙方簽訂本合同即生效。
    甲方(蓋章):
    代表(簽字)。
    簽約日期:
    乙方(簽字)。
    身份證號碼。
    賬號類型:
    銀行帳戶:
    收款人:
    聯(lián)系-電話/手機(jī):
    收件地址:
    聯(lián)系:。
    兼職聘任合同簽篇十三
    聘用單位:(以下簡稱甲方)。
    受聘人:(以下簡稱乙方)。
    甲、乙雙方根據(jù)國家及政府的有關(guān)法律,法規(guī)、規(guī)定,按照自愿、平等、協(xié)商一致的原則,簽訂本合同。
    1、甲、乙雙方根據(jù)合同法規(guī)定第一次簽合同必須簽1個月以上。
    2、合同有效期:自xx年10月26日至當(dāng)份稿件完成既可終止本合同,(續(xù)做的可繼續(xù)履行本合同)不得當(dāng)份稿件未完成時終止本合同。
    1、甲方根據(jù)工作任務(wù)需要及乙方的兼職意向,甲、乙雙方簽訂兼職聘用合同,明確乙方的具體工作及職責(zé)。
    2、甲方可根據(jù)乙方的工作能力和表現(xiàn),可以適當(dāng)調(diào)整乙方的工作任務(wù)及工資。
    3、乙方可自行安排該工作地點(diǎn)不受地區(qū)限制。
    4、乙方每天最少能完成2個小時以上,或者30天完成10萬字的工作量。若因特殊原因在規(guī)定時間內(nèi)無法完成任務(wù),請?zhí)崆?天告知公司原因,公司根據(jù)個人情況可適當(dāng)放寬5—10個工作日。
    6、所有人員都必須遵守公司有關(guān)規(guī)定,乙方可以到甲方所在地參觀,但不可在公司直接拿稿簽合同(此業(yè)務(wù)已全權(quán)委托快遞)。
    8、乙方在接稿時必須為甲方做好保密工作(為防止稿件內(nèi)容外泄,稿件統(tǒng)一使用帶封條文件袋,上有注明份數(shù),封條有被拆痕跡請拒絕簽收)。
    1、甲方根據(jù)國家、政府和有關(guān)單位規(guī)定,乙方工資為兼職打字員按萬字計(jì)費(fèi)。保證甲,乙雙方的利益,乙方簽定本合同時,甲方先支付50%工資到乙方注冊時填寫的銀行賬號,乙方再開始工作,完成稿件后全部付清。
    2、工資日結(jié),為保證雙方的利益每一萬字結(jié)賬一次,乙方必須有完成1萬字以上的工作量,同時簽訂一個月以上的合同(注:如果超過規(guī)定的時間未完成任務(wù),又沒有申請延期的將賠償甲方違約金)。
    3、薪資結(jié)算:乙方錄入的正確文字量為基數(shù),經(jīng)甲方編輯部審核,凡錯誤錄入的字?jǐn)?shù)不計(jì)算薪資之內(nèi),用word軟件錄入文字可不用排版,應(yīng)分開段落,以文件的形式發(fā)給甲方指定郵箱,當(dāng)天審核完畢,當(dāng)天20:00內(nèi)通過銀行轉(zhuǎn)帳系統(tǒng)自動結(jié)算工資。
    4、如打字計(jì)算方法:工資是一萬字1200元,時間計(jì)算(1分鐘30字x2小時=3600x天28=100800)其余2天時間可以自己審核。
    5、乙方不管本地還是外地的都必須交手續(xù)費(fèi)36元。此資料快遞費(fèi)在乙方的第一次薪資待遇結(jié)算的時候返還,自第二次合作起,我們不再收取任何費(fèi)用。
    1、乙方應(yīng)遵守國家的法律、法規(guī),如果乙方不能按時完成工作任務(wù)的,需提前5天通知甲方申請延期,沒有申請延期的超過一天扣。
    2、乙方應(yīng)遵守甲方規(guī)定的各項(xiàng)規(guī)章制度和勞動紀(jì)律,自覺服從甲方的管理及安排。
    3、甲方按有關(guān)單位規(guī)定,依照乙方的工作實(shí)績、貢獻(xiàn)大小給予獎勵。
    4、乙方如違反規(guī)章制度、勞動紀(jì)律,按政府和有關(guān)單位規(guī)定給予處罰。
    5、自雙方簽定合同之日起草稿送達(dá)之日起,乙方必須無條件開始工作完成公司指定的任務(wù),如耽誤作者出書時間乙方應(yīng)負(fù)全部責(zé)任。
    1、(兼職聘用合同)依法簽訂后,合同雙方必須全面履行本合同的規(guī)定,任何一方不得擅自變更合同。確需變更時,經(jīng)雙方協(xié)商一致,并按原簽訂程序變更合同。雙方未達(dá)成一致意見的,原合同繼續(xù)有效。
    2、需解除(兼職聘用合同)的,經(jīng)甲,乙雙方當(dāng)事人協(xié)商一致,既可終止本合同。
    3、有下列情形之一的,甲方可以解除本合同。但應(yīng)提前7天以書面形式通知乙方。
    (1)嚴(yán)重違反工作規(guī)定或聘用單位規(guī)章制度的,并承擔(dān)一定的法律責(zé)任;
    (2)故意不完成工作任務(wù),給公司造成嚴(yán)重?fù)p失的;
    (3)嚴(yán)重失職,故意把稿件內(nèi)容外泄,給公司造成重大損失的;
    (4)乙方患病或非工負(fù)傷醫(yī)療期滿后,不能從事原工作,也不愿從事甲方另行安排適當(dāng)工作的。
    (6)乙方不履行(兼職聘用合同)的,并依法追究刑事責(zé)任。
    4、有下列情形之一的,乙方可以通知聘用單位解除(兼職聘用合同)。
    (1)甲方未按照(兼職聘用合同)約定支付工作報酬或者提供工作條件的。
    (2)乙方要求解除(兼職聘用合同),應(yīng)當(dāng)提前7天以書面形式通知甲方。
    1、乙方不能勝任工作,經(jīng)甲,乙雙方當(dāng)事人協(xié)商一致,解除(兼職聘用合同),甲方應(yīng)根據(jù)乙方在本單位工作年限,每滿一年發(fā)給相當(dāng)于一個月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償,最多不超過十二個月。
    2、(兼職聘用合同)因客觀原因發(fā)生重大變化,致使合同無法履行,經(jīng)當(dāng)事人協(xié)商不能就變更合同達(dá)成協(xié)議,由甲方解除本合同。
    3、(兼職聘用合同)履行期間,乙方要求解除合同的,合同不滿規(guī)定的期限,按當(dāng)月基本工資作為違約金賠償給甲方。
    4、用人單位未按照(兼職聘用合同)的約定支付工作報酬,而通知乙方解除(兼職聘用合同)的,甲方應(yīng)按合同約定結(jié)算并解除(兼職聘用合同)的同時支付欠發(fā)的工作報酬。
    1、甲乙雙方因?qū)嵤┍竞贤l(fā)生人事爭議,按法律規(guī)定,先申請仲裁,對仲裁裁決不服,可向人民法院提起訴訟。
    2、本合同一式叁份,甲方二份,乙方一份,經(jīng)甲、乙雙方簽訂本合同即生效。
    甲方(蓋章):
    代表(簽字)。
    簽約日期:
    乙方(簽字)。
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