總結(jié)是一個(gè)對(duì)自己成果的認(rèn)可和肯定,通過(guò)總結(jié)我們可以更自信地面對(duì)未來(lái)的挑戰(zhàn)??偨Y(jié)是對(duì)過(guò)去的整理和盤(pán)點(diǎn),不要夸大和夸張自己的成績(jī)和表現(xiàn)??偨Y(jié)范文可以作為我們寫(xiě)作的參考點(diǎn),幫助我們構(gòu)建自己的寫(xiě)作思路。
石油單位工作總結(jié)篇一
在職業(yè)健康工作上認(rèn)真執(zhí)行《中華人民共和國(guó)職業(yè)病防治法》,堅(jiān)持“以人為本、健康至上”的理念,以員工職業(yè)健康監(jiān)護(hù)為重點(diǎn),同時(shí)對(duì)作業(yè)場(chǎng)所進(jìn)行監(jiān)測(cè),防治有危害員工健康的不良因素,努力做好企業(yè)職業(yè)病防治工作。中石油早在xx年就制定和印發(fā)了《中國(guó)石油天然氣集團(tuán)公司職業(yè)健康監(jiān)護(hù)管理規(guī)范》和《中國(guó)石油天然氣集團(tuán)公司作業(yè)場(chǎng)所職業(yè)病危害因素檢測(cè)規(guī)范》,所屬企業(yè)按照《集團(tuán)公司xx年職業(yè)健康工作指導(dǎo)意見(jiàn)》抓職業(yè)健康工作的落實(shí),加大對(duì)施工作業(yè)一線和大型施工作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)的職業(yè)健康管理,完成了全年職業(yè)健康監(jiān)護(hù)和作業(yè)場(chǎng)所職業(yè)病危害因素監(jiān)測(cè)任務(wù),杜絕了急性職業(yè)病、放射性事故發(fā)生。
xx年,公司對(duì)油氣生產(chǎn)、煉油化工、鉆井、物探、測(cè)井、井下作業(yè)、管道施工和物資裝備等生產(chǎn)作業(yè)場(chǎng)所進(jìn)行了職業(yè)病危害因素普查,重點(diǎn)查清了作業(yè)場(chǎng)所職業(yè)病危害因素現(xiàn)狀、危害種類、防護(hù)設(shè)施設(shè)備的配備使用情況,并針對(duì)危害因素采取了相應(yīng)衛(wèi)生防護(hù)措施。
一、針對(duì)公司基層和野外施工作業(yè)人員多的特點(diǎn),將這部分員工的身心健康作為公司職業(yè)健康工作的重點(diǎn),連續(xù)三年以“職業(yè)健康小分隊(duì)”的獨(dú)特形式開(kāi)展“送健康到一線”活動(dòng)。在對(duì)xx名從事特殊崗位的員工進(jìn)行了職業(yè)體檢,體檢率達(dá)95.9%。通過(guò)以上做法,我們的職業(yè)病防治工作取得了好的'成績(jī),受到了廣大員工的墾定。
二、公司深入貫徹《中華人民共和國(guó)職業(yè)病防治法》,嚴(yán)格執(zhí)行員工健康體檢和職業(yè)病定期檢查制度,逐步落實(shí)一線員工的療養(yǎng)制度。針對(duì)生產(chǎn)作業(yè)和工作場(chǎng)所涉及職業(yè)健康危害種類多、環(huán)境惡劣、流動(dòng)性和勞動(dòng)強(qiáng)度大的特點(diǎn),加強(qiáng)員工職業(yè)健康監(jiān)護(hù)和作業(yè)場(chǎng)所職業(yè)病危害因素監(jiān)測(cè),努力改善施工作業(yè)條件,突出職業(yè)病預(yù)防、控制,創(chuàng)造有利于員工健康的工作環(huán)境和條件。
三、公司加強(qiáng)了職業(yè)病危害源頭控制,淘汰了一批落后工藝和技術(shù),加大了資金投入,努力消除職業(yè)病危害影響因素。努力改善員工工作場(chǎng)所的條件和環(huán)境,為員工提供合格的防護(hù)用品及防護(hù)設(shè)施,減少有毒有害物質(zhì)對(duì)人體的危害。
在今后工作中,我們還要在《職業(yè)病防治法》上加大宣傳工作,積極維護(hù)企業(yè)員工的健康。
準(zhǔn)備組織召開(kāi)一次《職業(yè)病防治法》學(xué)習(xí)座談會(huì),通過(guò)多媒體講座的形式,著重宣講職業(yè)病防治有關(guān)知識(shí)及個(gè)人健康自我保護(hù)知識(shí);開(kāi)展一次《職業(yè)病防治法》全員知識(shí)答題活動(dòng);各基層單位都要制作宣傳標(biāo)語(yǔ),編寫(xiě)宣傳板報(bào),懸掛《職業(yè)病防治法》宣傳圖。為提高宣傳效果,我們也可以在員工食堂發(fā)放宣傳資料,進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)咨詢,進(jìn)一步增強(qiáng)了員工防護(hù)意識(shí)。
同時(shí)我們還要加強(qiáng)對(duì)員工的安全衛(wèi)生工作:關(guān)注并指導(dǎo)員工開(kāi)展施工作業(yè)衛(wèi)生與健康工作,突出做好員工的飲食、飲水衛(wèi)生、防暑降溫、預(yù)防傳染病和員工突發(fā)意外傷病的救治,注重員工生產(chǎn)、生活和基本衛(wèi)生設(shè)施改善等,把為基層職業(yè)健康服務(wù)同健康監(jiān)護(hù)、健康知識(shí)普及教育結(jié)合起來(lái)。為野外施工作業(yè)員工進(jìn)行職業(yè)健康體檢,對(duì)作業(yè)場(chǎng)所危害進(jìn)行檢測(cè)和評(píng)價(jià),為員工進(jìn)行義診、健康指導(dǎo)和心理咨詢,公司還準(zhǔn)備購(gòu)置健康體檢車,我們希望通過(guò)這些措施更好的為生產(chǎn)一線員工的職業(yè)健康防治工作提供良好的保障。
石油單位工作總結(jié)篇二
尊敬領(lǐng)導(dǎo),各位評(píng)委,各位同事:大家好!今天我們共敘一堂,我想大家都是懷著同樣的心情,貴在參與也是學(xué)習(xí)鍛練的機(jī)遇,當(dāng)然也是體現(xiàn)自身價(jià)值的所在,共同目的也是積極投身企業(yè)改革潮流中,我們參加競(jìng)崗也是用實(shí)際行動(dòng)來(lái)支持企業(yè)的改革。人盡其才,物盡其用,競(jìng)爭(zhēng)上崗,有上有下,這是企業(yè)發(fā)展的趨勢(shì),石油公司這次開(kāi)展公平競(jìng)崗,競(jìng)聘上崗機(jī)制的實(shí)施,既是干部人事制度的改革,也是企業(yè)進(jìn)步的一種體現(xiàn),對(duì)調(diào)動(dòng)年輕干部做事創(chuàng)業(yè)的積極性,激勵(lì)年輕干部全面發(fā)展,健康成長(zhǎng)具有重要的作用和意義,能進(jìn)能出的人事制度改革,實(shí)行用人制度的雙向選擇,作為企業(yè)也是選撥和發(fā)現(xiàn)優(yōu)秀人才的手段,又是個(gè)人選擇崗位,接受挑戰(zhàn)和發(fā)揮個(gè)人才華的機(jī)會(huì),本人有幸參加今天競(jìng)聘演講,也就是赴著競(jìng)聘零售管理片區(qū)主任崗位的目標(biāo)。
我來(lái)自基層,1961年出生,大專文化,*黨員,現(xiàn)任經(jīng)營(yíng)部副主任,1979年參加工作,二十多年來(lái)一直在石油公司工作,從最基層崗位做起,歷任加油站記帳員,計(jì)量員,副站長(zhǎng),站長(zhǎng)。原地方石油公司上劃中國(guó)石化集團(tuán)后,在企業(yè)處于轉(zhuǎn)折關(guān)健時(shí)期,1999年應(yīng)上級(jí)公司號(hào)召和領(lǐng)導(dǎo)要求,返回企業(yè)上崗任副經(jīng)理,副主任至今,近幾年來(lái)在省、市石油公司、當(dāng)?shù)攸h委政府和公司班子領(lǐng)導(dǎo)下,認(rèn)真學(xué)習(xí)不斷提高自身業(yè)務(wù)能力和素質(zhì),認(rèn)真貫徹執(zhí)行和落實(shí)上級(jí)各項(xiàng)工作任務(wù),緊緊圍繞本公司各個(gè)時(shí)期任務(wù)目標(biāo),按照公司班子分工,努力做好配角當(dāng)好助手,力爭(zhēng)做好自已的本職工作。上劃初期由于種種原因,原公司一無(wú)資金,二無(wú)經(jīng)營(yíng)能力,三無(wú)市場(chǎng)和網(wǎng)點(diǎn),員工每月工資都無(wú)法按時(shí)發(fā)放,職工隊(duì)伍不穩(wěn)定,員工思想渙散,幾乎生存都成問(wèn)題,在這危機(jī)關(guān)頭,發(fā)揮主觀能動(dòng)性,自籌資金開(kāi)拓經(jīng)營(yíng),通過(guò)上下共同努力渡過(guò)了難關(guān),使企業(yè)逐步走出困境,隨著企業(yè)體制改革深入,首先認(rèn)真學(xué)習(xí)省公司以及市公司“三項(xiàng)改革和三個(gè)一體化”有關(guān)文件精神以管理制度,不斷更新自已的知識(shí),及時(shí)調(diào)整思路擺正角度,從經(jīng)營(yíng)角色逐漸轉(zhuǎn)變?yōu)楣芾斫巧?,使自已能夠適應(yīng)新的管理機(jī)制,才能夠更好開(kāi)展工作,公司所發(fā)生的變化與發(fā)展,是有目共睹的,相信大家也已看到的。
作為石化一分子感到基本沒(méi)有辜負(fù)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的期望,最起碼沒(méi)有給領(lǐng)導(dǎo)丟面子,雖然成績(jī)只能代表過(guò)去,但也可以看到其能力和表現(xiàn),而且更能體現(xiàn)其素質(zhì)才華以及潛在的發(fā)展。這次參加片區(qū)零管主任崗位競(jìng)聘,覺(jué)得自已具有以下幾方面優(yōu)勢(shì)和條件,一是己有多年副主任崗位工作經(jīng)驗(yàn)和體會(huì),二是有熟悉和了解當(dāng)?shù)厝穗H關(guān)系,以及能與當(dāng)?shù)卣嘘P(guān)部門(mén)的溝通能力,三是有熱愛(ài)石油事業(yè)責(zé)任心,從基層做起而且一直都是干石油工作的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),四是有能夠與人團(tuán)結(jié)共事的經(jīng)歷,五是有勤奮敬業(yè),務(wù)實(shí)創(chuàng)新做事的決心。我個(gè)人所具有的這一點(diǎn)點(diǎn)“資質(zhì)”,希望能得到領(lǐng)導(dǎo)和同志們的認(rèn)可,假如組織上又能提供給我零售管理片區(qū)主任崗位這樣的一個(gè)職位和機(jī)會(huì),那么,我將仍然認(rèn)真履行本崗位責(zé)職。如果片區(qū)主任崗位競(jìng)聘成功,我想將注重做好如下幾方面的工作:
1。認(rèn)真加強(qiáng)學(xué)習(xí),與時(shí)俱進(jìn)轉(zhuǎn)變觀念更新知識(shí),不斷提高自身素質(zhì)和工作水平,在工作中既要擺正位置踩好點(diǎn),又要做到主動(dòng)不越位,服從不偏位,服務(wù)不欠位。
2。積極做好上級(jí)公司與當(dāng)?shù)攸h政部門(mén)的橋梁作用,發(fā)揮自身優(yōu)勢(shì),積極與他們溝通,爭(zhēng)取當(dāng)?shù)卣嘘P(guān)部門(mén)支持,促使企業(yè)各項(xiàng)工作順利開(kāi)展。
3。圍繞片區(qū)各個(gè)時(shí)期工作中心和任務(wù),不斷刻服困難創(chuàng)新務(wù)實(shí)地積極開(kāi)展工作,努力完成上級(jí)公司下達(dá)各項(xiàng)任務(wù)。
4。在做好工作的同時(shí),認(rèn)真來(lái)對(duì)待當(dāng)?shù)攸h政部門(mén)交予的工作任務(wù),文件會(huì)議精神上傳下達(dá)及時(shí),不延誤,積極來(lái)完成和努力做好這方面工作。
5。認(rèn)真負(fù)責(zé)督導(dǎo)本區(qū)加油站的經(jīng)營(yíng)管理工作,做好上級(jí)公司與基層傳導(dǎo)工作,使上級(jí)指示能夠及時(shí)貫徹和落實(shí)。
6。從市場(chǎng)發(fā)展戰(zhàn)略高度來(lái)做好網(wǎng)點(diǎn)建設(shè)工作,積極向當(dāng)?shù)卣嘘P(guān)部門(mén)匯報(bào)和溝通,爭(zhēng)取他們的支持,盡快調(diào)整網(wǎng)點(diǎn)建設(shè)和新開(kāi)拓網(wǎng)點(diǎn)工作,并積極向上級(jí)公司領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào),做好網(wǎng)點(diǎn)建設(shè)參謀助手作用,從而確保企業(yè)可持續(xù)發(fā)展。
7。加強(qiáng)加油站員工安全生產(chǎn)知識(shí)教育和業(yè)務(wù)培訓(xùn)工作,盡快提高員工整體素質(zhì),特別要加強(qiáng)基層員工應(yīng)對(duì)處理公共危機(jī)知識(shí)教育,并建立相關(guān)應(yīng)對(duì)機(jī)制,以適應(yīng)現(xiàn)代企業(yè)發(fā)展需要。
8。及時(shí)向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告工作開(kāi)展情況,完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作,工作中碰到自身無(wú)法解決問(wèn)題及時(shí)向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)和請(qǐng)示,并提出自已對(duì)問(wèn)題見(jiàn)解和建議。尊敬領(lǐng)導(dǎo),各位評(píng)委,各位同事:今天,我是以參賽者的身份出現(xiàn),此時(shí)的我,就像運(yùn)動(dòng)員出現(xiàn)在運(yùn)動(dòng)場(chǎng)上一樣,只有盡力的拼搏,盡力去贏得比賽的勝利,才能算是一個(gè)合格的運(yùn)動(dòng)員。這里,我所作的這份演講,雖然都是實(shí)話,也都是事實(shí),但也難免會(huì)有一些不夠理性、不夠妥善的地方,在此,敬請(qǐng)各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同仁予以諒解。最后感謝上級(jí)公司領(lǐng)導(dǎo)以及各位評(píng)委給我提供了在此演講的機(jī)會(huì)。
石油單位工作總結(jié)篇三
本人于20xx年6月畢業(yè)于中國(guó)石油大學(xué)(北京),所學(xué)專業(yè)為地質(zhì)工程,畢業(yè)后進(jìn)入xx油田工作,于20xx年取得了工程師的資格。在五年采油一線工作經(jīng)歷的鍛煉下,通過(guò)理論聯(lián)系實(shí)際,將書(shū)本上的知識(shí)運(yùn)用到工作中,專業(yè)技術(shù)水平得到了一定程度的提高。下面就從專業(yè)技術(shù)方面對(duì)個(gè)人近五年的工作進(jìn)行總結(jié)。
從20xx年至20xx年6月,近四年的時(shí)間里我一直擔(dān)任地質(zhì)技術(shù)員職務(wù)。我的工作職責(zé)主要是負(fù)責(zé)本單位油、氣、水井潛力分析工作,規(guī)范油、氣、水井挖潛措施方案及運(yùn)行,防范措施運(yùn)行風(fēng)險(xiǎn),提高區(qū)塊綜合治理水平,根據(jù)采油廠、作業(yè)區(qū)配產(chǎn)配注和管理工作制度,履行地質(zhì)技術(shù)管理和hse職責(zé),為作業(yè)區(qū)持續(xù)穩(wěn)產(chǎn)效益發(fā)展提供強(qiáng)有力的技術(shù)支持。
1、以油水井地下大調(diào)查為主線,長(zhǎng)停井復(fù)產(chǎn)效果顯著。
采油xxx隊(duì)所管轄主要是xxx區(qū)塊和xx區(qū)塊油藏,具有30多年的開(kāi)發(fā)歷史,長(zhǎng)停井占總井?dāng)?shù)的68.5%,使這些井重新?lián)Q發(fā)活力,是我一直努力的重點(diǎn)。從任職伊始,我對(duì)本隊(duì)所有油氣水井進(jìn)行大調(diào)查,從區(qū)塊分析到小層對(duì)比,對(duì)每口井的井史重新分析論證,根據(jù)潛力大小及工藝的難易進(jìn)行排序,17年至19年共實(shí)施長(zhǎng)停井復(fù)產(chǎn)17口,見(jiàn)效12口,有效率達(dá)71%,增油4868噸,為原油穩(wěn)產(chǎn)打下基礎(chǔ)。
2、以油井分析為依據(jù),制定出合理方案,實(shí)現(xiàn)群眾挖潛科學(xué)高效。
采油xx隊(duì)低產(chǎn)井較多,日產(chǎn)油2噸以下的井占開(kāi)井?dāng)?shù)的64%,如何發(fā)揮這些井的優(yōu)勢(shì),使其產(chǎn)量硬穩(wěn),是油井管理工作中的重中之重,我緊緊圍繞“一井一法,一井一策的”原則,制定科學(xué)而合理的控套、加藥、熱洗、收油、間開(kāi)、碰調(diào)、回收套管氣等多種措施,月初下發(fā)挖潛計(jì)劃,跟蹤效果,月底進(jìn)行總結(jié)分析并制定下月挖潛計(jì)劃。全年共實(shí)施各類挖潛措施1130井次,見(jiàn)效849井次,有效率達(dá)75.1%,累積增油1205.5噸,增氣128.6萬(wàn)方。
3、嚴(yán)格執(zhí)行產(chǎn)量、含水核實(shí)制度,加強(qiáng)地質(zhì)分析,掌握油井生產(chǎn)動(dòng)態(tài)。
針對(duì)xx區(qū)塊低滲供液差和xx區(qū)塊塊含水波動(dòng)大特點(diǎn),我堅(jiān)持實(shí)行“二.二.三”制,即對(duì)所有油井每月查計(jì)量?jī)纱?,?duì)所有生產(chǎn)井每月取樣兩次,發(fā)現(xiàn)含水波動(dòng)大的井連續(xù)三天跟蹤取樣,隨時(shí)掌握油井的生產(chǎn)動(dòng)態(tài),為油井穩(wěn)產(chǎn)奠定堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。如xx井取樣時(shí)發(fā)現(xiàn)含水由18%上升到38%,根據(jù)現(xiàn)場(chǎng)情況分析及時(shí)采取控套生產(chǎn)措施,效果很好,含水穩(wěn)定在6%左右,達(dá)到了控水穩(wěn)油的目的。
4、加強(qiáng)員工技術(shù)教育,提高員工技術(shù)素質(zhì)。
以解決生產(chǎn)實(shí)際問(wèn)題為教育培訓(xùn)的直接目的,針對(duì)老區(qū)老井管理難度大的實(shí)際,著重在提升員工的技術(shù)素質(zhì)上下功夫,集中培訓(xùn),現(xiàn)場(chǎng)操作,相互交流等方式,根據(jù)老區(qū)地下復(fù)雜,開(kāi)采和管理難度相對(duì)較大的實(shí)際,我自己組織講解示功圖分析、油水井分析等科目,使員工的技術(shù)素質(zhì)顯著提高。同時(shí)強(qiáng)化了員工的矩陣式培訓(xùn),從生產(chǎn)、安全環(huán)保、節(jié)能、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化、工藝參數(shù)、操作規(guī)程等多方面對(duì)員工進(jìn)行培訓(xùn),不斷提高員工各方面的素質(zhì)。在采油廠舉辦的技術(shù)大比武中,我隊(duì)派出的五名參賽選手有四名分別榮獲個(gè)人一、二、三等獎(jiǎng)。
20xx年6月,采油作業(yè)一區(qū)作為改革試點(diǎn)單位取消了采油隊(duì)層級(jí)并進(jìn)行了班站重組,我被聘用為xx站副站長(zhǎng),在完成以前各項(xiàng)工作任務(wù)的同時(shí)一并負(fù)責(zé)本站工程技術(shù)管理工作,協(xié)助站長(zhǎng)抓好井站規(guī)格化、油井維護(hù)挖潛、清防蠟、注水管理、資產(chǎn)設(shè)備、地面工程建設(shè)、質(zhì)量節(jié)能標(biāo)準(zhǔn)化、等工作,強(qiáng)化生產(chǎn)管理制度的落實(shí),防范管理漏洞和設(shè)備流失,履行工程技術(shù)管理職責(zé)和hse屬地責(zé)任,為全面完成本單位各項(xiàng)業(yè)績(jī)指標(biāo)、實(shí)現(xiàn)效益發(fā)展提供程技術(shù)支持。
新的崗位面臨新的挑戰(zhàn),就職三個(gè)月以來(lái)我根據(jù)油井生產(chǎn)情況對(duì)8口井調(diào)整了生產(chǎn)參數(shù),根據(jù)清防蠟實(shí)施效果對(duì)6口井調(diào)整了清防蠟制度,如xx井年5月補(bǔ)層開(kāi)井,采用蒸汽超導(dǎo)熱洗清蠟,實(shí)施了兩次后發(fā)現(xiàn)效果不佳,容易造成卡井,于8月作業(yè)時(shí)改為高真空熱水循環(huán)清蠟,目前運(yùn)行平穩(wěn)。
以上是我工作幾年從事技術(shù)工作的簡(jiǎn)要情況,今后我將一如既往的在工作中盡心盡力、不斷學(xué)習(xí),努力彌補(bǔ)自己的不足,不斷改進(jìn)工作方法,提高工作效率,成為一名合格的專業(yè)技術(shù)人員。
石油單位工作總結(jié)篇四
加強(qiáng)職業(yè)病防治意識(shí)公司在職業(yè)安康工作上認(rèn)真執(zhí)行《中華人民共和國(guó)職業(yè)病防治法》,堅(jiān)持“以人為本、安康至上”的理念,以員工職業(yè)安康監(jiān)護(hù)為重點(diǎn),同時(shí)對(duì)作業(yè)場(chǎng)所進(jìn)展監(jiān)測(cè),防治有危害員工安康的不良因素,努力做好企業(yè)職業(yè)病防治工作。
xx年,公司對(duì)油氣生產(chǎn)、煉油化工、鉆井、物探、測(cè)井、井下作業(yè)、管道施工和物資裝備等生產(chǎn)作業(yè)場(chǎng)所進(jìn)展了職業(yè)病危害因素普查,重點(diǎn)查清了作業(yè)場(chǎng)所職業(yè)病危害因素現(xiàn)狀、危害種類、防護(hù)設(shè)施設(shè)備的配備使用情況,并針對(duì)危害因素采取了相應(yīng)衛(wèi)生防護(hù)措施。
一、針對(duì)公司基層和野外施工作業(yè)人員多的特點(diǎn),將這部分員工的身心安康作為公司職業(yè)安康工作的重點(diǎn),連續(xù)三年以“職業(yè)安康小分隊(duì)”的獨(dú)特形式開(kāi)展“送安康到一線”活動(dòng)。在對(duì)xx名從事特殊崗位的員工進(jìn)展了職業(yè)體檢,體檢率達(dá)95、9%。通過(guò)以上做法,我們的職業(yè)病防治工作取得了好的成績(jī),受到了廣闊員工的墾定。
二、公司深入貫徹《中華人民共和國(guó)職業(yè)病防治法》,嚴(yán)格執(zhí)行員工安康體檢和職業(yè)病定期檢查制度,逐步落實(shí)一線員工的療養(yǎng)制度。針對(duì)生產(chǎn)作業(yè)和工作場(chǎng)所涉及職業(yè)安康危害種類多、環(huán)境惡劣、流動(dòng)性和勞動(dòng)強(qiáng)度大的'特點(diǎn),加強(qiáng)員工職業(yè)安康監(jiān)護(hù)和作業(yè)場(chǎng)所職業(yè)病危害因素監(jiān)測(cè),努力改善施工作業(yè)條件,突出職業(yè)病預(yù)防、控制,創(chuàng)造有利于員工安康的工作環(huán)境和條件。
三、公司加強(qiáng)了職業(yè)病危害源頭控制,淘汰了一批工藝和技術(shù),加大了資金投入,努力消除職業(yè)病危害影響因素。努力改善員工工作場(chǎng)所的條件和環(huán)境,為員工提供合格的防護(hù)用品及防護(hù)設(shè)施,減少有毒有害物質(zhì)對(duì)人體的危害。
在今后工作中,我們還要在《職業(yè)病防治法》上加大宣傳工作,積極維護(hù)企業(yè)員工的安康。
準(zhǔn)備組織召開(kāi)一次《職業(yè)病防治法》學(xué)習(xí)座談會(huì),通過(guò)多媒體講座的形式,著重宣講職業(yè)病防治有關(guān)知識(shí)及個(gè)人安康自我保護(hù)知識(shí);開(kāi)展一次《職業(yè)病防治法》全員知識(shí)答題活動(dòng);各基層單位都要制作宣傳標(biāo)語(yǔ),編寫(xiě)宣傳板報(bào),懸掛《職業(yè)病防治法》宣傳圖。為提高宣傳效果,我們也可以在員工食堂發(fā)放宣傳資料,進(jìn)展現(xiàn)場(chǎng)咨詢,進(jìn)一步增強(qiáng)了員工防護(hù)意識(shí)。
同時(shí)我們還要加強(qiáng)對(duì)員工的平安衛(wèi)生工作:關(guān)注并指導(dǎo)員工開(kāi)展施工作業(yè)衛(wèi)生與安康工作,突出做好員工的飲食、飲水衛(wèi)生、防暑降溫、預(yù)防傳染病和員工突發(fā)意外傷病的救治,注重員工生產(chǎn)、生活和根本衛(wèi)生設(shè)施改善等,把為基層職業(yè)安康效勞同安康監(jiān)護(hù)、安康知識(shí)普及教育結(jié)合起來(lái)。
為野外施工作業(yè)員工進(jìn)展職業(yè)安康體檢,對(duì)作業(yè)場(chǎng)所危害進(jìn)展檢測(cè)和評(píng)價(jià),為員工進(jìn)展義診、安康指導(dǎo)和心理咨詢,公司還準(zhǔn)備購(gòu)置安康體檢車,我們希望通過(guò)這些措施更好的為生產(chǎn)一線員工的職業(yè)安康防治工作提供良好的保障。
石油單位工作總結(jié)篇五
為確保***片區(qū)持續(xù)穩(wěn)定發(fā)展而努力奮斗。
——在***片區(qū)職工大會(huì)暨***年工作會(huì)議上的報(bào)告同志們:
我們召開(kāi)這次年度工作總結(jié)會(huì)議的主要任務(wù)是:以黨的十七大精神和科學(xué)發(fā)展觀為指引,深入貫徹落實(shí)省、市公司二屆一次職代會(huì)精神,全面總結(jié)***年工作成績(jī),認(rèn)真分析當(dāng)前面臨形勢(shì),科學(xué)部署***年工作任務(wù),動(dòng)員和激勵(lì)廣大干部員工進(jìn)一步統(tǒng)一思想,振奮精神,立足新起點(diǎn),落實(shí)新要求,堅(jiān)定信心,鼓足干勁,迎接挑戰(zhàn),為確保***片區(qū)持續(xù)穩(wěn)定發(fā)展而努力奮斗。下面我代表***黨政領(lǐng)導(dǎo)班子向大會(huì)做工作報(bào)告,請(qǐng)予審議。
響,全省銷售形勢(shì)異常嚴(yán)峻,***分公司整體銷量全面下滑的情況下,全體員工能夠與公司保持高度一致,干部、員工齊心協(xié)力,共渡難關(guān),全面較好的完成了各項(xiàng)工作任務(wù),保持了強(qiáng)勁有力的發(fā)展態(tài)勢(shì)。展示了***人克難制勝、勇于進(jìn)取的精神面貌;展示了***片區(qū)追求卓越,奮力爭(zhēng)先的企業(yè)氣質(zhì)。現(xiàn)將***年工作情況總結(jié)如下:
(一)、任務(wù)指標(biāo)完成情況。
1、全年銷售計(jì)劃總量為***噸,其中零售***噸,批發(fā)***噸,實(shí)際完成***噸,完成年度計(jì)劃的***%。
2、全年零售計(jì)劃為***噸,實(shí)際完成***噸,完成年度計(jì)劃***%。
3、潤(rùn)滑油全年計(jì)劃為***噸,實(shí)際完成***噸,完成年度計(jì)劃的***%。
4、油品銷售收入實(shí)現(xiàn)***萬(wàn)元,實(shí)現(xiàn)稅金***萬(wàn)元。
5、非油品銷售收入實(shí)現(xiàn)了***萬(wàn)元,完成年度計(jì)劃的***%。
6、可控費(fèi)用支出***萬(wàn)元,為年度計(jì)劃的***%,比計(jì)劃進(jìn)度節(jié)約了***萬(wàn)元。全年預(yù)算費(fèi)用為***萬(wàn)元,實(shí)際完成***萬(wàn)元。
(二)、具體工作情況。
一、銷售工作。
2、由于去年春季氣溫較低,又連降了幾場(chǎng)大雪,導(dǎo)致春耕柴油銷售進(jìn)度比較緩慢,但是片區(qū)班子和各位站經(jīng)理不顧嚴(yán)寒,及時(shí)出擊,深入到所轄區(qū)域村屯走訪用戶,了解需求,適時(shí)推出購(gòu)油有禮等促銷活動(dòng),取得了良好的效果,使廣大用戶進(jìn)一步認(rèn)可中油品牌,以溫馨的服務(wù)、實(shí)在的回報(bào),打動(dòng)用戶,吸引用戶。使銷量迅速回升,及時(shí)緩解了銷售壓力。
3、為了提高銷量,***片區(qū)提供送油上門(mén)服務(wù),既使是用量很小、路程很遠(yuǎn)的山里林場(chǎng)用戶,也堅(jiān)持送油到戶。春耕秋收期間,累計(jì)送油十余車。***還密切關(guān)注周邊新上馬的工程,***公路***段工程開(kāi)工伊始,***班子主動(dòng)出擊,與施工隊(duì)簽訂了用油協(xié)議,此項(xiàng)工程每天的用油量至少***噸;五月份,***勘探鉆井隊(duì)工程遷出***境內(nèi),為了留住這一大客戶,***班子積極與對(duì)方聯(lián)系,并承諾送油上門(mén)服務(wù)。截至目前,這個(gè)鉆井隊(duì)已用油***多噸。
4、采取“四心”工作法,保證油非共贏。***片區(qū)在保證油品銷售的同時(shí),全力做好非油品的銷售工作,在積累以往工作經(jīng)驗(yàn)的基礎(chǔ)上創(chuàng)新方法,全面發(fā)揮每個(gè)人的潛力,提出“工作用心、服務(wù)細(xì)心、用我們的真心換取顧客的信心”的“四心”工作法。特別是根據(jù)***縣為農(nóng)業(yè)縣的情況,通過(guò)周密的市場(chǎng)調(diào)查后,經(jīng)與上級(jí)公司溝通,決定大量引進(jìn)化肥、尿素等農(nóng)用產(chǎn)品。截至去年年底,***復(fù)合肥銷售***噸,尿素銷售***噸,實(shí)現(xiàn)銷售額***萬(wàn)元,為非油品銷售開(kāi)辟了一條新的渠道。
5、在積極銷售油品的同時(shí),***片區(qū)還與各職能部門(mén)建立了良好的關(guān)系。為了履行中國(guó)石油的社會(huì)責(zé)任,讓農(nóng)民能夠用上放心的油品,片區(qū)積極配合政府職能部門(mén),嚴(yán)厲打擊非法倒油商販,保證了***成品油市場(chǎng)穩(wěn)定有序。在各項(xiàng)繳費(fèi)項(xiàng)目上,政府職能部門(mén)也給予最優(yōu)惠的政策。在計(jì)量鑒定、防汛費(fèi)、消防器材的采購(gòu)等方面,節(jié)省了相當(dāng)可觀的費(fèi)用,片區(qū)將這部分費(fèi)用用在加油站的維修改造方面,改善了員工的工作環(huán)境和加油站形象。在今年的“挖潛增效”活動(dòng)中,片區(qū)已節(jié)約資金***萬(wàn)元。
二、管理工作。
1、結(jié)合分公司加油站管理工作有關(guān)精神,進(jìn)一步落實(shí)《加油站管理規(guī)范》和***分公司《加油站管理百分考評(píng)及處罰細(xì)則》,由參加過(guò)省公司加油站經(jīng)理培訓(xùn)班的同志為教員,于5月份和8月份,組織兩期加油員培訓(xùn)班,參加人員達(dá)60余人次,使員工的業(yè)務(wù)能力及操作水平得到有效的提高。同時(shí),在對(duì)待職業(yè)技能評(píng)定的問(wèn)題上,片區(qū)高度重視,積極配合***分公司培訓(xùn)組開(kāi)展工作,并自發(fā)組建自己的培訓(xùn)隊(duì)伍,多次對(duì)員工進(jìn)行理論和實(shí)際操作培訓(xùn),取得了良好的效果,在今年的職業(yè)技能考核中,***片區(qū)員工的通過(guò)率達(dá)到了89%。
2、為加強(qiáng)員工隊(duì)伍的建設(shè),***片區(qū)組織有關(guān)部門(mén)重點(diǎn)對(duì)所屬加油站的基礎(chǔ)管理工作,進(jìn)行逐條逐項(xiàng)的檢查、指導(dǎo)、評(píng)分,進(jìn)一步促進(jìn)了員工形象、主動(dòng)服務(wù)、規(guī)范操作、工作紀(jì)律、便民服務(wù)等項(xiàng)目的提高,遏制和減少了各項(xiàng)違規(guī)現(xiàn)象的發(fā)生,取得了較好的效果,在職工中營(yíng)造出一種工作務(wù)實(shí),積極向上的良好氛圍。
3、結(jié)合省市公司加油站資金大檢查工作,對(duì)所屬加油站的銷售、記錄、返款票據(jù)等涉及資金安全方面的各種資料進(jìn)行大幅度的檢查整理,對(duì)一些薄弱環(huán)節(jié)派專人進(jìn)行指導(dǎo)整改,使其達(dá)到標(biāo)準(zhǔn),到目前為止,所屬加油站均達(dá)到了標(biāo)準(zhǔn)要求。
4、強(qiáng)化了儲(chǔ)運(yùn)安全工作,充分發(fā)揮安全生產(chǎn)委員會(huì)的作用,健全庫(kù)、站消防安全組織,定期組織演練,簽定安全生產(chǎn)責(zé)任狀,建立隱患臺(tái)帳及應(yīng)急預(yù)案,做到事事有記載、件件有著落,特別是在***期間,在例行檢查基礎(chǔ)上,加大了安全檢查力度,堅(jiān)持每周檢查不少于兩次,夜間檢查和臨時(shí)檢查相結(jié)合;尤其是節(jié)假日期間,領(lǐng)導(dǎo)親自代班、值班,在長(zhǎng)年堅(jiān)持重要部位專人看護(hù)的基礎(chǔ)上,勤于檢查,多于督促,多年來(lái)沒(méi)有發(fā)生任何安全事故。
從2008年2月1日進(jìn)入中石油撫州資溪分公司至今已有6年多之久,在此期間,我不斷向同事學(xué)習(xí),時(shí)刻遵守公司的章程,積極響應(yīng)公司的行動(dòng)號(hào)召,在工作崗位上力爭(zhēng)向前,爭(zhēng)取不斷進(jìn)步。平時(shí)忙忙碌碌,沒(méi)有太多時(shí)間和機(jī)會(huì)坐下來(lái)好好總結(jié)自己做過(guò)的工作,現(xiàn)在靜下心來(lái)總結(jié)多年工作中的得失、查找自己的不足,為未來(lái)的工作做好安排和計(jì)劃。
作為一名加油員,我明白雖然我是在最基礎(chǔ)的工作崗位,但是顧客朋友們卻很容易從我們身上留下對(duì)中石油公司的第一印象,因此,我對(duì)每一位顧客保持微笑,為公司留下良好的形象。因?yàn)橹袊?guó)石油的標(biāo)志“寶石花”需要我們每一個(gè)員工用心去愛(ài)護(hù),只要我們的微笑能像呼吸那樣自然,能像陽(yáng)光那樣燦爛,相信“寶石花”就一定能在中國(guó)大地光芒四射。同時(shí),由于我們的工作性質(zhì),加油員這份工作也要求我們做事小心,切不可加錯(cuò)油。記得剛加入中石油期間,又一次我由于個(gè)人的疏忽,將柴油誤以為#93汽油加錯(cuò)了,最后在同事的幫助下度過(guò)了這個(gè)難關(guān)。但是錯(cuò)誤仍舊受到了站長(zhǎng)的批評(píng),我也牢記心中,在以后工作的這幾年中,我時(shí)刻用這次失誤來(lái)提醒自己,因?yàn)槲颐靼兹f(wàn)一加錯(cuò)了油,有可能會(huì)照成我難以想象的后果。在我當(dāng)值期間,我總是提前一個(gè)小時(shí)到崗,打掃營(yíng)業(yè)廳以及加油島處衛(wèi)生,現(xiàn)在我作為一名老員工,我也時(shí)常將自己的經(jīng)驗(yàn)與新老同事交流,以期進(jìn)一步提高自己。
當(dāng)一名加油員,首先就必須遵守加油規(guī)范,即“加油十三步曲”。所謂加油十三步曲:第一步,站立迎候;第二步,指引車輛;第三步,開(kāi)啟車門(mén);第四步,微笑招呼。第五步,熱情詢問(wèn)。第六部,開(kāi)啟油箱。第七步,歸零預(yù)置。第八步,提槍加油。第九部,收槍復(fù)位。第十步,簡(jiǎn)易擦車。第十一步,提示付款。第十二步,禮貌送行。第十三步,盤(pán)整清潔。記得剛開(kāi)始時(shí)候,我很難將這十三個(gè)動(dòng)作做到位,后來(lái)在站長(zhǎng)的幫助下,我通過(guò)不斷練習(xí),終于能夠熟練掌握。
在生活中,我與同事們和諧共處,團(tuán)結(jié)互助。我明白加油站工作的正常運(yùn)行和加油站各位員工是緊密聯(lián)系在一起的,不管遇到什么問(wèn)題,不管出現(xiàn)了什么問(wèn)題,我們都要實(shí)事求是及時(shí)反應(yīng),多方援助、靈活處理。此外,溝通交流也是也是非常重要的一個(gè)問(wèn)題,因?yàn)槲覀儾皇且粋€(gè)人在工作,而是一個(gè)團(tuán)隊(duì)在工作,一個(gè)人工作不到位會(huì)影響整個(gè)團(tuán)隊(duì)情緒,顧客也要加強(qiáng)交流,不要理解錯(cuò)誤、不要自以為是,一定要問(wèn)清楚對(duì)方要什么、要多少,以免產(chǎn)生不必要的麻煩和損失。我知道我仍然存在許多需要改正的缺點(diǎn),但在自我總結(jié)之后,我會(huì)努力改正,在以后的工作中我一定更加愛(ài)崗敬業(yè),爭(zhēng)取為公司奉獻(xiàn)自己的一切光和熱,為顧客服務(wù),讓中石油的“寶石花”綻放在每一個(gè)人的心中。
石油工人個(gè)人工作總結(jié)一年的時(shí)間就要過(guò)去了,回顧這一年來(lái)的工作成績(jī)讓人感到欣慰,在石油公司領(lǐng)導(dǎo)和同事的幫助下,我順利的完成了自己的工作,他們?cè)诠ぷ骱蛯W(xué)習(xí)中給了我很多的幫助,在這里我十分的感謝他們。在當(dāng)今市場(chǎng)環(huán)境下,企業(yè)之間競(jìng)爭(zhēng)激烈,因此企業(yè)在不斷的進(jìn)行改革,而做為企業(yè)的職工,我充分認(rèn)識(shí)到,優(yōu)勝劣汰,只有不斷的加強(qiáng)學(xué)習(xí),更新理念,才能在企業(yè)中不被淘汰,才能更好的為公司服務(wù),所以在業(yè)余時(shí)間里,我都在提高自我的工作素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平,以適應(yīng)新的形勢(shì)的發(fā)展需要。今年我主要以出海井口作業(yè)服務(wù)為主,同時(shí)兼車間的bop保養(yǎng)維護(hù),出海工作有bz25-1a平臺(tái),e平臺(tái)和nb35-2a及b平臺(tái)的井口安裝,完井作業(yè)。今年我還參加了nb35-2b平臺(tái)的修船,主要是儲(chǔ)能器組的管線穿倉(cāng)、調(diào)試、阻流管匯連接調(diào)試,經(jīng)過(guò)此次的學(xué)習(xí)我對(duì)平臺(tái)的儲(chǔ)能器有了一定的了解,今后自己可以在海上獨(dú)立作業(yè),并且每次都能夠圓滿的完成海上作業(yè)任務(wù),并得到了公司領(lǐng)導(dǎo)的認(rèn)可與肯定。
在車間主要的工作是球閥、單、雙閘bop、環(huán)形bop的保養(yǎng)維護(hù),但目前學(xué)習(xí)我個(gè)人需要學(xué)習(xí)的技術(shù)還有很多,我會(huì)在今后的日子里向車間內(nèi)的師傅們請(qǐng)教、學(xué)習(xí),爭(zhēng)取早日掌握各項(xiàng)技能。
我今年充分做到不遲到、不早退,遵守國(guó)家法規(guī)與公司的勞動(dòng)紀(jì)律,在安全方面加強(qiáng)防范意識(shí),工作中穿戴好勞動(dòng)保護(hù)用品,做好了安全生產(chǎn),文明作業(yè)。
石油鉆井工作總結(jié)2011年轉(zhuǎn)瞬即逝,回首過(guò)去這一年有辛酸、有成績(jī)、有很多很多美好的回憶。在川慶整合的第二個(gè)年頭隨著我們大家相互信任、互相融合、和諧發(fā)展,在土庫(kù)曼工作的這一年里面我學(xué)到了很多很多,在不斷提升自我業(yè)務(wù)水平的同時(shí)還學(xué)到了很多關(guān)于土庫(kù)曼斯坦的人文風(fēng)情,進(jìn)一步了解了土庫(kù)曼這個(gè)民族。全年我隊(duì)兩開(kāi)兩完總進(jìn)尺5928米,全年無(wú)一例事故,井身質(zhì)量全優(yōu)?,F(xiàn)將全年的工作總結(jié)如下:
一、工作簡(jiǎn)介2011年12月29日開(kāi)鉆在ccdc-16隊(duì)擔(dān)任鉆井工程師以111天建井周期完成完成了土庫(kù)曼斯坦阿姆河右岸項(xiàng)目歷史上第一口水平井sam35-1h井井深3333米最大井斜92.04°水平位移1210.60米填補(bǔ)了土庫(kù)曼斯坦沒(méi)有水平井的空白;接著調(diào)至ccdc-15隊(duì)擔(dān)任平臺(tái)副經(jīng)理兼鉆井工程師完成了土庫(kù)曼斯坦第一口大斜度井sam36-1d井該井吸取了sam35-1h井施工過(guò)程中的經(jīng)驗(yàn)和不足完善了技術(shù)措施以106天安全快速優(yōu)質(zhì)的完成了該井3028米的井尺最大井斜83.16°水平位移926.52米;然后借調(diào)到ccdc-12隊(duì)參了土庫(kù)曼斯坦第二口水平井sam3-1h井三開(kāi)增斜段尋找b點(diǎn)的復(fù)雜施工,該井三開(kāi)施工中井下出現(xiàn)脫壓憋泵增斜率不夠等復(fù)雜情況我迅速結(jié)合井下情況組織開(kāi)會(huì)重新修改制定應(yīng)對(duì)和處理復(fù)雜的技術(shù)措施并上報(bào),在第一時(shí)間消除了井下復(fù)雜情況重新修復(fù)了井眼滿足了水平井鉆井的要求,該井水平位移長(zhǎng)達(dá)1412.39米是一口難度很大的水平井。水平井施工結(jié)束后我回到ccdc-15隊(duì)開(kāi)始承鉆met23井,該井是直井設(shè)計(jì)2760米,我回到隊(duì)上后做了分段的技術(shù)措施并且多次召開(kāi)技術(shù)會(huì)議,認(rèn)真的落實(shí)技術(shù)措施。最終met23井以42天18小時(shí)的好成績(jī)完成了2900米的井尺,該井最大井斜1.4°井身質(zhì)量100%固井質(zhì)量100%安全快速優(yōu)質(zhì)的完成了該井的全井施工作業(yè),刷新了土庫(kù)曼斯坦最短鉆完一口3000米左右天然氣井的新紀(jì)錄,為土庫(kù)曼項(xiàng)目下一步提速施工奠定了基礎(chǔ)。
二、安全管理。
安全是保證生產(chǎn)的前提條件,我們從事的石油鉆井又是高風(fēng)險(xiǎn)的戶外行業(yè)。危險(xiǎn)和隱患隨時(shí)都有可能出現(xiàn)發(fā)生,為了降低安全風(fēng)險(xiǎn)、提高安全意識(shí),我們必須從細(xì)節(jié)入手,通過(guò)設(shè)備的整改,環(huán)境的改變,屬地化的推行,我們改變員工的工作環(huán)境,使每位員工都能在安全的工作環(huán)境里面安全的工作;通過(guò)職工培訓(xùn),九項(xiàng)文件的學(xué)習(xí),杜邦公司九項(xiàng)體系化推進(jìn),我們的員工從思想上改變了自己以前很多不安全行為和習(xí)慣性違章,使操作正規(guī)化,安全化,大大降低了隱患的發(fā)生杜絕了事故;通過(guò)每周的安全例會(huì),每月的安全總結(jié)我們大力推行?反違章樹(shù)規(guī)范?的小型安全競(jìng)賽活動(dòng),大大鼓舞了員工的積極性,提高了職工的整體素質(zhì)為安全營(yíng)造了和諧發(fā)展的有效空間,使我們的安全工作走向了良性循環(huán)。
三、技術(shù)管理。
四、職工培訓(xùn)。
人是第一生產(chǎn)力,只有不斷提高人的素質(zhì)技能才能更好的完成生產(chǎn)任務(wù),每一次取得的成績(jī)都和我們辛勤的培訓(xùn)是分不開(kāi)的,在土庫(kù)曼工作的這一年我深深的體會(huì)到了這一點(diǎn),我們面對(duì)的不僅僅是中國(guó)員工還有大部分是當(dāng)?shù)貑T工,當(dāng)?shù)厥凸I(yè)發(fā)展很慢大部分工人都是放下羊鞭參加工作的,由于語(yǔ)言的不通給我們的工作帶來(lái)了很多的困難。但是我們還是客服了困難走出了困境,首先在每次開(kāi)鉆前組織全隊(duì)中土方員工通過(guò)翻譯進(jìn)行技術(shù)交底,讓每個(gè)員工都熟知本井的施工難點(diǎn)和施工工藝流程。然后針對(duì)特殊工況進(jìn)行細(xì)化交底,利用班前會(huì)對(duì)本班工作再次進(jìn)行分段細(xì)化和風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估。利用班中“傳、幫、帶”的模式通過(guò)翻譯,隨時(shí)糾正整改,不斷的提高土方員工的職業(yè)技能。利用班后會(huì)進(jìn)行系統(tǒng)的總結(jié),點(diǎn)評(píng),進(jìn)一步鞏固了土方員工的技能。形成了我隊(duì)獨(dú)特的“三交、一傳、一總結(jié)”的培訓(xùn)模式。時(shí)間如流水般飛逝而去,通過(guò)一年豐富多彩的培訓(xùn),在我們這里現(xiàn)在到處洋溢著喜慶,處處都體現(xiàn)出中土關(guān)系的和諧,誠(chéng)實(shí)虛心的土方員工在不斷的學(xué)習(xí)中工作,在工作中學(xué)習(xí),逐步提高業(yè)務(wù)水平,打造出了鐵的隊(duì)伍鋼的班子。中國(guó)人學(xué)俄語(yǔ),土國(guó)人學(xué)漢語(yǔ)。通過(guò)語(yǔ)言的學(xué)習(xí)拉近來(lái)中土關(guān)系的融洽,我們還積極配合分公司培訓(xùn)中心的培訓(xùn)工作,將我隊(duì)優(yōu)秀員工報(bào)送培訓(xùn)中心集中系統(tǒng)的培訓(xùn),全年共報(bào)送土籍員工4名都以優(yōu)異的成績(jī)畢業(yè)反隊(duì),現(xiàn)在已經(jīng)是我隊(duì)生產(chǎn)班的骨干了。中國(guó)人的培訓(xùn)也不容忽視,針對(duì)整合重組的新場(chǎng)面人員的年輕化和大學(xué)生的加入,我專門(mén)制定一套針對(duì)法培訓(xùn)材料,就近取材從身邊發(fā)生的小事情講起,新分來(lái)的鉆工對(duì)三高氣田不了解,我隊(duì)就在三開(kāi)前專門(mén)開(kāi)設(shè)了硫化氫防護(hù)知識(shí)問(wèn)答講座,大家再一起以溝通的形式各抒己見(jiàn)幫促提高,新分來(lái)的大學(xué)生對(duì)工藝流程不懂,我們便專門(mén)在各種施工前也搞一次座談,在融洽的學(xué)習(xí)氛圍里面新分來(lái)的大學(xué)生逐步成長(zhǎng),現(xiàn)在已經(jīng)能夠獨(dú)立完成鉆井助理工程師的基本工作了。利用茶余飯后閑談交流也是我們隊(duì)職工培訓(xùn)的一個(gè)亮點(diǎn),我們專門(mén)在餐廳墻壁上粘貼一些生產(chǎn)知識(shí)問(wèn)答,在吃飯的時(shí)候只要有一個(gè)人發(fā)問(wèn),大家就開(kāi)始討論,在討論中大家互相進(jìn)取,不斷提高。
五、隊(duì)伍建設(shè)員工的健康和環(huán)境的保護(hù)以及中外文化的融合是現(xiàn)在我公司海外項(xiàng)目鉆井隊(duì)隊(duì)伍建設(shè)的一個(gè)重點(diǎn),在當(dāng)?shù)貑T工的管理上充分尊重當(dāng)?shù)貑T工深入了解他們的生活習(xí)慣,土庫(kù)曼斯坦500多萬(wàn)人口里面就有100多個(gè)民族,在工作中給我們帶來(lái)了很多不便,為了消除當(dāng)?shù)貑T工在工作中消極怠工促進(jìn)中土和諧,每隔一周我們通過(guò)營(yíng)地經(jīng)理和當(dāng)?shù)貑T工的代表坐下來(lái)進(jìn)行座談,每逢當(dāng)?shù)氐墓?jié)假日我們都拿出點(diǎn)生活物資去給當(dāng)?shù)貑T工改善伙食,進(jìn)行生活上的溝通,改善營(yíng)地的住房條件根據(jù)他們的生活習(xí)慣來(lái)進(jìn)行生活調(diào)整,通過(guò)翻譯關(guān)心他們的家人孩子,排除他們的后顧之憂。讓他們深深的感覺(jué)到我們是一家人,營(yíng)造了互信互愛(ài)的生活氛圍。工作上我們認(rèn)真的幫促他們,在發(fā)現(xiàn)違章和不安全行為的時(shí)候我們及時(shí)制止他們,并通過(guò)翻譯耐心的告訴他們那樣干的后果,從思想上糾正他們的不安全行為,建立了友好的工作感情。緊密配合平臺(tái)經(jīng)理搞好隊(duì)伍班子建設(shè),加強(qiáng)設(shè)備管理、材料管理,在兩開(kāi)兩完的鉆井施工中緊扣生產(chǎn),超前組織,由于我們的設(shè)備是xx年宏華出廠的50d老式鉆機(jī),所以在使用過(guò)程中井場(chǎng)出現(xiàn)小故障,于是我們建立了設(shè)備區(qū)域化管理,從小班土方員工開(kāi)始崗位按照規(guī)定的時(shí)間巡檢,當(dāng)班中方員工復(fù)查,大班定點(diǎn)抽檢,干部分片負(fù)責(zé)。確保了我們的設(shè)備在土庫(kù)曼全年正常運(yùn)轉(zhuǎn)了5390個(gè)小時(shí)未出現(xiàn)機(jī)械故障導(dǎo)致生產(chǎn)停工。鋼班子帶出鐵隊(duì)伍我們?cè)谄脚_(tái)經(jīng)理的帶領(lǐng)下完滿的完成了上級(jí)交給我們的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)任務(wù)。
六、意見(jiàn)和建議2011年過(guò)去了,全年的工作中我也暴露出了很多不足,年輕的沖動(dòng)在我身上依然還有,面對(duì)土方員工我有時(shí)表現(xiàn)出來(lái)不夠冷靜,沖他們發(fā)脾氣;技術(shù)上考慮的也不是很成熟,在生產(chǎn)過(guò)程中海需要不斷提高自己;語(yǔ)言方面我已經(jīng)來(lái)土庫(kù)曼一年多了,語(yǔ)言關(guān)我還一直沒(méi)有突破這是我最遺憾的事情,再下一步的工作中我將不斷努力改掉自身的壞習(xí)慣,認(rèn)真學(xué)習(xí)專業(yè)知識(shí)的同時(shí)學(xué)好語(yǔ)言,配合好平臺(tái)經(jīng)理完成以后的每一項(xiàng)工作。
石油單位工作總結(jié)篇六
從20xx年2月1日進(jìn)入中石油撫州資溪分公司至今已有x年多之久,在此期間,我不斷向同事學(xué)習(xí),時(shí)刻遵守公司的章程,積極響應(yīng)公司的行動(dòng)號(hào)召,在工作崗位上力爭(zhēng)向前,爭(zhēng)取不斷進(jìn)步。平時(shí)忙忙碌碌,沒(méi)有太多時(shí)間和機(jī)會(huì)坐下來(lái)好好總結(jié)自己做過(guò)的工作,現(xiàn)在靜下心來(lái)總結(jié)多年工作中的得失、查找自己的不足,為未來(lái)的工作做好安排和計(jì)劃。
作為一名加油員,我明白雖然我是在最基礎(chǔ)的工作崗位,但是顧客朋友們卻很容易從我們身上留下對(duì)中石油公司的第一印象,因此,我對(duì)每一位顧客保持微笑,為公司留下良好的形象。因?yàn)橹袊?guó)石油的標(biāo)志“寶石花”需要我們每一個(gè)員工用心去愛(ài)護(hù),只要我們的微笑能像呼吸那樣自然,能像陽(yáng)光那樣燦爛,相信“寶石花”就一定能在中國(guó)大地光芒四射。同時(shí),由于我們的工作性質(zhì),加油員這份工作也要求我們做事小心,切不可加錯(cuò)油。記得剛加入中石油期間,又一次我由于個(gè)人的疏忽,將柴油誤以為#93汽油加錯(cuò)了,最后在同事的幫助下度過(guò)了這個(gè)難關(guān)。但是錯(cuò)誤仍舊受到了站長(zhǎng)的批評(píng),我也牢記心中,在以后工作的這幾年中,我時(shí)刻用這次失誤來(lái)提醒自己,因?yàn)槲颐靼兹f(wàn)一加錯(cuò)了油,有可能會(huì)照成我難以想象的后果。在我當(dāng)值期間,我總是提前一個(gè)小時(shí)到崗,打掃營(yíng)業(yè)廳以及加油島處衛(wèi)生,現(xiàn)在我作為一名老員工,我也時(shí)常將自己的經(jīng)驗(yàn)與新老同事交流,以期進(jìn)一步提高自己。
當(dāng)一名加油員,首先就必須遵守加油規(guī)范,即“加油十三步曲”。所謂加油十三步曲:第一步,站立迎候;第二步,指引車輛;第三步,開(kāi)啟車門(mén);第四步,微笑招呼。第五步,熱情詢問(wèn)。第六部,開(kāi)啟油箱。第七步,歸零預(yù)置。第八步,提槍加油。第九部,收槍復(fù)位。第十步,簡(jiǎn)易擦車。第十一步,提示付款。第十二步,禮貌送行。第十三步,盤(pán)整清潔。記得剛開(kāi)始時(shí)候,我很難將這十三個(gè)動(dòng)作做到位,后來(lái)在站長(zhǎng)的幫助下,我通過(guò)不斷練習(xí),終于能夠熟練掌握。
在生活中,我與同事們和諧共處,團(tuán)結(jié)互助。我明白加油站工作的正常運(yùn)行和加油站各位員工是緊密聯(lián)系在一起的,不管遇到什么問(wèn)題,不管出現(xiàn)了什么問(wèn)題,我們都要實(shí)事求是及時(shí)反應(yīng),多方援助、靈活處理。此外,溝通交流也是也是非常重要的一個(gè)問(wèn)題,因?yàn)槲覀儾皇且粋€(gè)人在工作,而是一個(gè)團(tuán)隊(duì)在工作,一個(gè)人工作不到位會(huì)影響整個(gè)團(tuán)隊(duì)情緒,顧客也要加強(qiáng)交流,不要理解錯(cuò)誤、不要自以為是,一定要問(wèn)清楚對(duì)方要什么、要多少,以免產(chǎn)生不必要的麻煩和損失。我知道我仍然存在許多需要改正的'缺點(diǎn),但在自我總結(jié)之后,我會(huì)努力改正,在以后的工作中我一定更加愛(ài)崗敬業(yè),爭(zhēng)取為公司奉獻(xiàn)自己的一切光和熱,為顧客服務(wù),讓中石油的“寶石花”綻放在每一個(gè)人的心中。
石油單位工作總結(jié)篇七
為確保***片區(qū)持續(xù)穩(wěn)定發(fā)展而努力奮斗。
——在***片區(qū)職工大會(huì)暨***年工作會(huì)議上的報(bào)告同志們:
我們召開(kāi)這次工作總結(jié)會(huì)議的主要任務(wù)是:以黨的十七大精神和科學(xué)發(fā)展觀為指引,深入貫徹落實(shí)省、市公司二屆一次職代會(huì)精神,全面總結(jié)***年工作成績(jī),認(rèn)真分析當(dāng)前面臨形勢(shì),科學(xué)部署***年工作任務(wù),動(dòng)員和激勵(lì)廣大干部員工進(jìn)一步統(tǒng)一思想,振奮精神,立足新起點(diǎn),落實(shí)新要求,堅(jiān)定信心,鼓足干勁,迎接挑戰(zhàn),為確保***片區(qū)持續(xù)穩(wěn)定發(fā)展而努力奮斗。下面我代表***黨政領(lǐng)導(dǎo)班子向大會(huì)做工作報(bào)告,請(qǐng)予審議。
響,全省銷售形勢(shì)異常嚴(yán)峻,***分公司整體銷量全面下滑的情況下,全體員工能夠與公司保持高度一致,干部、員工齊心協(xié)力,共渡難關(guān),全面較好的完成了各項(xiàng)工作任務(wù),保持了強(qiáng)勁有力的發(fā)展態(tài)勢(shì)。展示了***人克難制勝、勇于進(jìn)取的精神面貌;展示了***片區(qū)追求卓越,奮力爭(zhēng)先的企業(yè)氣質(zhì)。現(xiàn)將***年工作情況總結(jié)如下:
(一)、任務(wù)指標(biāo)完成情況。
1、全年銷售計(jì)劃總量為***噸,其中零售***噸,批發(fā)***噸,實(shí)際完成***噸,完成計(jì)劃的***%。
2、全年零售計(jì)劃為***噸,實(shí)際完成***噸,完成計(jì)劃***%。
3、潤(rùn)滑油全年計(jì)劃為***噸,實(shí)際完成***噸,完成計(jì)劃的***%。
4、油品銷售收入實(shí)現(xiàn)***萬(wàn)元,實(shí)現(xiàn)稅金***萬(wàn)元。
5、非油品銷售收入實(shí)現(xiàn)了***萬(wàn)元,完成計(jì)劃的***%。
6、可控費(fèi)用支出***萬(wàn)元,為計(jì)劃的***%,比計(jì)劃進(jìn)度節(jié)約了***萬(wàn)元。全年預(yù)算費(fèi)用為***萬(wàn)元,實(shí)際完成***萬(wàn)元。
(二)、具體工作情況。
一、銷售工作。
2、由于去年春季氣溫較低,又連降了幾場(chǎng)大雪,導(dǎo)致春耕柴油銷售進(jìn)度比較緩慢,但是片區(qū)班子和各位站經(jīng)理不顧嚴(yán)寒,及時(shí)出擊,深入到所轄區(qū)域村屯走訪用戶,了解需求,適時(shí)推出購(gòu)油有禮等促銷活動(dòng),取得了良好的效果,使廣大用戶進(jìn)一步認(rèn)可中油品牌,以溫馨的服務(wù)、實(shí)在的回報(bào),打動(dòng)用戶,吸引用戶。使銷量迅速回升,及時(shí)緩解了銷售壓力。
3、為了提高銷量,***片區(qū)提供送油上門(mén)服務(wù),既使是用量很小、路程很遠(yuǎn)的山里林場(chǎng)用戶,也堅(jiān)持送油到戶。春耕秋收期間,累計(jì)送油十余車。***還密切關(guān)注周邊新上馬的工程,***公路***段工程開(kāi)工伊始,***班子主動(dòng)出擊,與施工隊(duì)簽訂了用油協(xié)議,此項(xiàng)工程每天的用油量至少***噸;五月份,***勘探鉆井隊(duì)工程遷出***境內(nèi),為了留住這一大客戶,***班子積極與對(duì)方聯(lián)系,并承諾送油上門(mén)服務(wù)。截至目前,這個(gè)鉆井隊(duì)已用油***多噸。
4、采取“四心”工作法,保證油非共贏。***片區(qū)在保證油品銷售的同時(shí),全力做好非油品的銷售工作,在積累以往工作經(jīng)驗(yàn)的基礎(chǔ)上創(chuàng)新方法,全面發(fā)揮每個(gè)人的潛力,提出“工作用心、服務(wù)細(xì)心、用我們的真心換取顧客的信心”的“四心”工作法。特別是根據(jù)***縣為農(nóng)業(yè)縣的情況,通過(guò)周密的市場(chǎng)調(diào)查后,經(jīng)與上級(jí)公司溝通,決定大量引進(jìn)化肥、尿素等農(nóng)用產(chǎn)品。截至去年年底,***復(fù)合肥銷售***噸,尿素銷售***噸,實(shí)現(xiàn)銷售額***萬(wàn)元,為非油品銷售開(kāi)辟了一條新的渠道。
5、在積極銷售油品的同時(shí),***片區(qū)還與各職能部門(mén)建立了良好的關(guān)系。為了履行中國(guó)石油的社會(huì)責(zé)任,讓農(nóng)民能夠用上放心的油品,片區(qū)積極配合政府職能部門(mén),嚴(yán)厲打擊非法倒油商販,保證了***成品油市場(chǎng)穩(wěn)定有序。在各項(xiàng)繳費(fèi)項(xiàng)目上,政府職能部門(mén)也給予最優(yōu)惠的政策。在計(jì)量鑒定、防汛費(fèi)、消防器材的采購(gòu)等方面,節(jié)省了相當(dāng)可觀的費(fèi)用,片區(qū)將這部分費(fèi)用用在加油站的維修改造方面,改善了員工的工作環(huán)境和加油站形象。在今年的“挖潛增效”活動(dòng)中,片區(qū)已節(jié)約資金***萬(wàn)元。
二、管理工作。
1、結(jié)合分公司加油站管理工作有關(guān)精神,進(jìn)一步落實(shí)《加油站管理規(guī)范》和***分公司《加油站管理百分考評(píng)及處罰細(xì)則》,由參加過(guò)省公司加油站經(jīng)理培訓(xùn)班的同志為教員,于5月份和8月份,組織兩期加油員培訓(xùn)班,參加人員達(dá)60余人次,使員工的業(yè)務(wù)能力及操作水平得到有效的提高。同時(shí),在對(duì)待職業(yè)技能評(píng)定的問(wèn)題上,片區(qū)高度重視,積極配合***分公司培訓(xùn)組開(kāi)展工作,并自發(fā)組建自己的培訓(xùn)隊(duì)伍,多次對(duì)員工進(jìn)行理論和實(shí)際操作培訓(xùn),取得了良好的效果,在今年的職業(yè)技能考核中,***片區(qū)員工的通過(guò)率達(dá)到了89%。
2、為加強(qiáng)員工隊(duì)伍的建設(shè),***片區(qū)組織有關(guān)部門(mén)重點(diǎn)對(duì)所屬加油站的基礎(chǔ)管理工作,進(jìn)行逐條逐項(xiàng)的檢查、指導(dǎo)、評(píng)分,進(jìn)一步促進(jìn)了員工形象、主動(dòng)服務(wù)、規(guī)范操作、工作紀(jì)律、便民服務(wù)等項(xiàng)目的提高,遏制和減少了各項(xiàng)違規(guī)現(xiàn)象的發(fā)生,取得了較好的效果,在職工中營(yíng)造出一種工作務(wù)實(shí),積極向上的良好氛圍。
3、結(jié)合省市公司加油站資金大檢查工作,對(duì)所屬加油站的銷售、記錄、返款票據(jù)等涉及資金安全方面的各種資料進(jìn)行大幅度的檢查整理,對(duì)一些薄弱環(huán)節(jié)派專人進(jìn)行指導(dǎo)整改,使其達(dá)到標(biāo)準(zhǔn),到目前為止,所屬加油站均達(dá)到了標(biāo)準(zhǔn)要求。
4、強(qiáng)化了儲(chǔ)運(yùn)安全工作,充分發(fā)揮安全生產(chǎn)委員會(huì)的作用,健全庫(kù)、站消防安全組織,定期組織演練,簽定安全生產(chǎn)責(zé)任狀,建立隱患臺(tái)帳及應(yīng)急預(yù)案,做到事事有記載、件件有著落,特別是在***期間,在例行檢查基礎(chǔ)上,加大了安全檢查力度,堅(jiān)持每周檢查不少于兩次,夜間檢查和臨時(shí)檢查相結(jié)合;尤其是節(jié)假日期間,領(lǐng)導(dǎo)親自代班、值班,在長(zhǎng)年堅(jiān)持重要部位專人看護(hù)的基礎(chǔ)上,勤于檢查,多于督促,多年來(lái)沒(méi)有發(fā)生任何安全事故。
從2008年2月1日進(jìn)入中石油撫州資溪分公司至今已有6年多之久,在此期間,我不斷向同事學(xué)習(xí),時(shí)刻遵守公司的章程,積極響應(yīng)公司的行動(dòng)號(hào)召,在工作崗位上力爭(zhēng)向前,爭(zhēng)取不斷進(jìn)步。平時(shí)忙忙碌碌,沒(méi)有太多時(shí)間和機(jī)會(huì)坐下來(lái)好好總結(jié)自己做過(guò)的工作,現(xiàn)在靜下心來(lái)總結(jié)多年工作中的得失、查找自己的不足,為未來(lái)的工作做好安排和計(jì)劃。
作為一名加油員,我明白雖然我是在最基礎(chǔ)的工作崗位,但是顧客朋友們卻很容易從我們身上留下對(duì)中石油公司的第一印象,因此,我對(duì)每一位顧客保持微笑,為公司留下良好的形象。因?yàn)橹袊?guó)石油的標(biāo)志“寶石花”需要我們每一個(gè)員工用心去愛(ài)護(hù),只要我們的微笑能像呼吸那樣自然,能像陽(yáng)光那樣燦爛,相信“寶石花”就一定能在中國(guó)大地光芒四射。同時(shí),由于我們的工作性質(zhì),加油員這份工作也要求我們做事小心,切不可加錯(cuò)油。記得剛加入中石油期間,又一次我由于個(gè)人的疏忽,將柴油誤以為#93汽油加錯(cuò)了,最后在同事的幫助下度過(guò)了這個(gè)難關(guān)。但是錯(cuò)誤仍舊受到了站長(zhǎng)的批評(píng),我也牢記心中,在以后工作的這幾年中,我時(shí)刻用這次失誤來(lái)提醒自己,因?yàn)槲颐靼兹f(wàn)一加錯(cuò)了油,有可能會(huì)照成我難以想象的后果。在我當(dāng)值期間,我總是提前一個(gè)小時(shí)到崗,打掃營(yíng)業(yè)廳以及加油島處衛(wèi)生,現(xiàn)在我作為一名老員工,我也時(shí)常將自己的經(jīng)驗(yàn)與新老同事交流,以期進(jìn)一步提高自己。
當(dāng)一名加油員,首先就必須遵守加油規(guī)范,即“加油十三步曲”。所謂加油十三步曲:第一步,站立迎候;第二步,指引車輛;第三步,開(kāi)啟車門(mén);第四步,微笑招呼。第五步,熱情詢問(wèn)。第六部,開(kāi)啟油箱。第七步,歸零預(yù)置。第八步,提槍加油。第九部,收槍復(fù)位。第十步,簡(jiǎn)易擦車。第十一步,提示付款。第十二步,禮貌送行。第十三步,盤(pán)整清潔。記得剛開(kāi)始時(shí)候,我很難將這十三個(gè)動(dòng)作做到位,后來(lái)在站長(zhǎng)的幫助下,我通過(guò)不斷練習(xí),終于能夠熟練掌握。
在生活中,我與同事們和諧共處,團(tuán)結(jié)互助。我明白加油站工作的正常運(yùn)行和加油站各位員工是緊密聯(lián)系在一起的,不管遇到什么問(wèn)題,不管出現(xiàn)了什么問(wèn)題,我們都要實(shí)事求是及時(shí)反應(yīng),多方援助、靈活處理。此外,溝通交流也是也是非常重要的一個(gè)問(wèn)題,因?yàn)槲覀儾皇且粋€(gè)人在工作,而是一個(gè)團(tuán)隊(duì)在工作,一個(gè)人工作不到位會(huì)影響整個(gè)團(tuán)隊(duì)情緒,顧客也要加強(qiáng)交流,不要理解錯(cuò)誤、不要自以為是,一定要問(wèn)清楚對(duì)方要什么、要多少,以免產(chǎn)生不必要的麻煩和損失。我知道我仍然存在許多需要改正的缺點(diǎn),但在自我總結(jié)之后,我會(huì)努力改正,在以后的工作中我一定更加愛(ài)崗敬業(yè),爭(zhēng)取為公司奉獻(xiàn)自己的一切光和熱,為顧客服務(wù),讓中石油的“寶石花”綻放在每一個(gè)人的心中。
石油工人個(gè)人工作總結(jié)一年的時(shí)間就要過(guò)去了,回顧這一年來(lái)的工作成績(jī)讓人感到欣慰,在石油公司領(lǐng)導(dǎo)和同事的幫助下,我順利的完成了自己的工作,他們?cè)诠ぷ骱蛯W(xué)習(xí)中給了我很多的幫助,在這里我十分的感謝他們。在當(dāng)今市場(chǎng)環(huán)境下,企業(yè)之間競(jìng)爭(zhēng)激烈,因此企業(yè)在不斷的進(jìn)行改革,而做為企業(yè)的職工,我充分認(rèn)識(shí)到,優(yōu)勝劣汰,只有不斷的加強(qiáng)學(xué)習(xí),更新理念,才能在企業(yè)中不被淘汰,才能更好的為公司服務(wù),所以在業(yè)余時(shí)間里,我都在提高自我的工作素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平,以適應(yīng)新的形勢(shì)的發(fā)展需要。今年我主要以出海井口作業(yè)服務(wù)為主,同時(shí)兼車間的bop保養(yǎng)維護(hù),出海工作有bz25-1a平臺(tái),e平臺(tái)和nb35-2a及b平臺(tái)的井口安裝,完井作業(yè)。今年我還參加了nb35-2b平臺(tái)的修船,主要是儲(chǔ)能器組的管線穿倉(cāng)、調(diào)試、阻流管匯連接調(diào)試,經(jīng)過(guò)此次的學(xué)習(xí)我對(duì)平臺(tái)的儲(chǔ)能器有了一定的了解,今后自己可以在海上獨(dú)立作業(yè),并且每次都能夠圓滿的完成海上作業(yè)任務(wù),并得到了公司領(lǐng)導(dǎo)的認(rèn)可與肯定。
在車間主要的工作是球閥、單、雙閘bop、環(huán)形bop的保養(yǎng)維護(hù),但目前學(xué)習(xí)我個(gè)人需要學(xué)習(xí)的技術(shù)還有很多,我會(huì)在今后的日子里向車間內(nèi)的師傅們請(qǐng)教、學(xué)習(xí),爭(zhēng)取早日掌握各項(xiàng)技能。
我今年充分做到不遲到、不早退,遵守國(guó)家法規(guī)與公司的勞動(dòng)紀(jì)律,在安全方面加強(qiáng)防范意識(shí),工作中穿戴好勞動(dòng)保護(hù)用品,做好了安全生產(chǎn),文明作業(yè)。
石油鉆井工作總結(jié)2011年轉(zhuǎn)瞬即逝,回首過(guò)去這一年有辛酸、有成績(jī)、有很多很多美好的回憶。在川慶整合的第二個(gè)年頭隨著我們大家相互信任、互相融合、和諧發(fā)展,在土庫(kù)曼工作的這一年里面我學(xué)到了很多很多,在不斷提升自我業(yè)務(wù)水平的同時(shí)還學(xué)到了很多關(guān)于土庫(kù)曼斯坦的人文風(fēng)情,進(jìn)一步了解了土庫(kù)曼這個(gè)民族。全年我隊(duì)兩開(kāi)兩完總進(jìn)尺5928米,全年無(wú)一例事故,井身質(zhì)量全優(yōu)?,F(xiàn)將全年的工作總結(jié)如下:
一、工作簡(jiǎn)介2011年12月29日開(kāi)鉆在ccdc-16隊(duì)擔(dān)任鉆井工程師以111天建井周期完成完成了土庫(kù)曼斯坦阿姆河右岸項(xiàng)目歷史上第一口水平井sam35-1h井井深3333米最大井斜92.04°水平位移1210.60米填補(bǔ)了土庫(kù)曼斯坦沒(méi)有水平井的空白;接著調(diào)至ccdc-15隊(duì)擔(dān)任平臺(tái)副經(jīng)理兼鉆井工程師完成了土庫(kù)曼斯坦第一口大斜度井sam36-1d井該井吸取了sam35-1h井施工過(guò)程中的經(jīng)驗(yàn)和不足完善了技術(shù)措施以106天安全快速優(yōu)質(zhì)的完成了該井3028米的井尺最大井斜83.16°水平位移926.52米;然后借調(diào)到ccdc-12隊(duì)參了土庫(kù)曼斯坦第二口水平井sam3-1h井三開(kāi)增斜段尋找b點(diǎn)的復(fù)雜施工,該井三開(kāi)施工中井下出現(xiàn)脫壓憋泵增斜率不夠等復(fù)雜情況我迅速結(jié)合井下情況組織開(kāi)會(huì)重新修改制定應(yīng)對(duì)和處理復(fù)雜的技術(shù)措施并上報(bào),在第一時(shí)間消除了井下復(fù)雜情況重新修復(fù)了井眼滿足了水平井鉆井的要求,該井水平位移長(zhǎng)達(dá)1412.39米是一口難度很大的水平井。水平井施工結(jié)束后我回到ccdc-15隊(duì)開(kāi)始承鉆met23井,該井是直井設(shè)計(jì)2760米,我回到隊(duì)上后做了分段的技術(shù)措施并且多次召開(kāi)技術(shù)會(huì)議,認(rèn)真的落實(shí)技術(shù)措施。最終met23井以42天18小時(shí)的好成績(jī)完成了2900米的井尺,該井最大井斜1.4°井身質(zhì)量100%固井質(zhì)量100%安全快速優(yōu)質(zhì)的完成了該井的全井施工作業(yè),刷新了土庫(kù)曼斯坦最短鉆完一口3000米左右天然氣井的新紀(jì)錄,為土庫(kù)曼項(xiàng)目下一步提速施工奠定了基礎(chǔ)。
二、安全管理。
安全是保證生產(chǎn)的前提條件,我們從事的石油鉆井又是高風(fēng)險(xiǎn)的戶外行業(yè)。危險(xiǎn)和隱患隨時(shí)都有可能出現(xiàn)發(fā)生,為了降低安全風(fēng)險(xiǎn)、提高安全意識(shí),我們必須從細(xì)節(jié)入手,通過(guò)設(shè)備的整改,環(huán)境的改變,屬地化的推行,我們改變員工的工作環(huán)境,使每位員工都能在安全的工作環(huán)境里面安全的工作;通過(guò)職工培訓(xùn),九項(xiàng)文件的學(xué)習(xí),杜邦公司九項(xiàng)體系化推進(jìn),我們的員工從思想上改變了自己以前很多不安全行為和習(xí)慣性違章,使操作正規(guī)化,安全化,大大降低了隱患的發(fā)生杜絕了事故;通過(guò)每周的安全例會(huì),每月的安全總結(jié)我們大力推行?反違章樹(shù)規(guī)范?的小型安全競(jìng)賽活動(dòng),大大鼓舞了員工的積極性,提高了職工的整體素質(zhì)為安全營(yíng)造了和諧發(fā)展的有效空間,使我們的安全工作走向了良性循環(huán)。
三、技術(shù)管理。
四、職工培訓(xùn)。
人是第一生產(chǎn)力,只有不斷提高人的素質(zhì)技能才能更好的完成生產(chǎn)任務(wù),每一次取得的成績(jī)都和我們辛勤的培訓(xùn)是分不開(kāi)的,在土庫(kù)曼工作的這一年我深深的體會(huì)到了這一點(diǎn),我們面對(duì)的不僅僅是中國(guó)員工還有大部分是當(dāng)?shù)貑T工,當(dāng)?shù)厥凸I(yè)發(fā)展很慢大部分工人都是放下羊鞭參加工作的,由于語(yǔ)言的不通給我們的工作帶來(lái)了很多的困難。但是我們還是客服了困難走出了困境,首先在每次開(kāi)鉆前組織全隊(duì)中土方員工通過(guò)翻譯進(jìn)行技術(shù)交底,讓每個(gè)員工都熟知本井的施工難點(diǎn)和施工工藝流程。然后針對(duì)特殊工況進(jìn)行細(xì)化交底,利用班前會(huì)對(duì)本班工作再次進(jìn)行分段細(xì)化和風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估。利用班中“傳、幫、帶”的模式通過(guò)翻譯,隨時(shí)糾正整改,不斷的提高土方員工的職業(yè)技能。利用班后會(huì)進(jìn)行系統(tǒng)的總結(jié),點(diǎn)評(píng),進(jìn)一步鞏固了土方員工的技能。形成了我隊(duì)獨(dú)特的“三交、一傳、一總結(jié)”的培訓(xùn)模式。時(shí)間如流水般飛逝而去,通過(guò)一年豐富多彩的培訓(xùn),在我們這里現(xiàn)在到處洋溢著喜慶,處處都體現(xiàn)出中土關(guān)系的和諧,誠(chéng)實(shí)虛心的土方員工在不斷的學(xué)習(xí)中工作,在工作中學(xué)習(xí),逐步提高業(yè)務(wù)水平,打造出了鐵的隊(duì)伍鋼的班子。中國(guó)人學(xué)俄語(yǔ),土國(guó)人學(xué)漢語(yǔ)。通過(guò)語(yǔ)言的學(xué)習(xí)拉近來(lái)中土關(guān)系的融洽,我們還積極配合分公司培訓(xùn)中心的培訓(xùn)工作,將我隊(duì)優(yōu)秀員工報(bào)送培訓(xùn)中心集中系統(tǒng)的培訓(xùn),全年共報(bào)送土籍員工4名都以優(yōu)異的成績(jī)畢業(yè)反隊(duì),現(xiàn)在已經(jīng)是我隊(duì)生產(chǎn)班的骨干了。中國(guó)人的培訓(xùn)也不容忽視,針對(duì)整合重組的新場(chǎng)面人員的年輕化和大學(xué)生的加入,我專門(mén)制定一套針對(duì)法培訓(xùn)材料,就近取材從身邊發(fā)生的小事情講起,新分來(lái)的鉆工對(duì)三高氣田不了解,我隊(duì)就在三開(kāi)前專門(mén)開(kāi)設(shè)了硫化氫防護(hù)知識(shí)問(wèn)答講座,大家再一起以溝通的形式各抒己見(jiàn)幫促提高,新分來(lái)的大學(xué)生對(duì)工藝流程不懂,我們便專門(mén)在各種施工前也搞一次座談,在融洽的學(xué)習(xí)氛圍里面新分來(lái)的大學(xué)生逐步成長(zhǎng),現(xiàn)在已經(jīng)能夠獨(dú)立完成鉆井助理工程師的基本工作了。利用茶余飯后閑談交流也是我們隊(duì)職工培訓(xùn)的一個(gè)亮點(diǎn),我們專門(mén)在餐廳墻壁上粘貼一些生產(chǎn)知識(shí)問(wèn)答,在吃飯的時(shí)候只要有一個(gè)人發(fā)問(wèn),大家就開(kāi)始討論,在討論中大家互相進(jìn)取,不斷提高。
五、隊(duì)伍建設(shè)員工的健康和環(huán)境的保護(hù)以及中外文化的融合是現(xiàn)在我公司海外項(xiàng)目鉆井隊(duì)隊(duì)伍建設(shè)的一個(gè)重點(diǎn),在當(dāng)?shù)貑T工的管理上充分尊重當(dāng)?shù)貑T工深入了解他們的生活習(xí)慣,土庫(kù)曼斯坦500多萬(wàn)人口里面就有100多個(gè)民族,在工作中給我們帶來(lái)了很多不便,為了消除當(dāng)?shù)貑T工在工作中消極怠工促進(jìn)中土和諧,每隔一周我們通過(guò)營(yíng)地經(jīng)理和當(dāng)?shù)貑T工的代表坐下來(lái)進(jìn)行座談,每逢當(dāng)?shù)氐墓?jié)假日我們都拿出點(diǎn)生活物資去給當(dāng)?shù)貑T工改善伙食,進(jìn)行生活上的溝通,改善營(yíng)地的住房條件根據(jù)他們的生活習(xí)慣來(lái)進(jìn)行生活調(diào)整,通過(guò)翻譯關(guān)心他們的家人孩子,排除他們的后顧之憂。讓他們深深的感覺(jué)到我們是一家人,營(yíng)造了互信互愛(ài)的生活氛圍。工作上我們認(rèn)真的幫促他們,在發(fā)現(xiàn)違章和不安全行為的時(shí)候我們及時(shí)制止他們,并通過(guò)翻譯耐心的告訴他們那樣干的后果,從思想上糾正他們的不安全行為,建立了友好的工作感情。緊密配合平臺(tái)經(jīng)理搞好隊(duì)伍班子建設(shè),加強(qiáng)設(shè)備管理、材料管理,在兩開(kāi)兩完的鉆井施工中緊扣生產(chǎn),超前組織,由于我們的設(shè)備是xx年宏華出廠的50d老式鉆機(jī),所以在使用過(guò)程中井場(chǎng)出現(xiàn)小故障,于是我們建立了設(shè)備區(qū)域化管理,從小班土方員工開(kāi)始崗位按照規(guī)定的時(shí)間巡檢,當(dāng)班中方員工復(fù)查,大班定點(diǎn)抽檢,干部分片負(fù)責(zé)。確保了我們的設(shè)備在土庫(kù)曼全年正常運(yùn)轉(zhuǎn)了5390個(gè)小時(shí)未出現(xiàn)機(jī)械故障導(dǎo)致生產(chǎn)停工。鋼班子帶出鐵隊(duì)伍我們?cè)谄脚_(tái)經(jīng)理的帶領(lǐng)下完滿的完成了上級(jí)交給我們的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)任務(wù)。
六、意見(jiàn)和建議2011年過(guò)去了,全年的工作中我也暴露出了很多不足,年輕的沖動(dòng)在我身上依然還有,面對(duì)土方員工我有時(shí)表現(xiàn)出來(lái)不夠冷靜,沖他們發(fā)脾氣;技術(shù)上考慮的也不是很成熟,在生產(chǎn)過(guò)程中海需要不斷提高自己;語(yǔ)言方面我已經(jīng)來(lái)土庫(kù)曼一年多了,語(yǔ)言關(guān)我還一直沒(méi)有突破這是我最遺憾的事情,再下一步的工作中我將不斷努力改掉自身的壞習(xí)慣,認(rèn)真學(xué)習(xí)專業(yè)知識(shí)的同時(shí)學(xué)好語(yǔ)言,配合好平臺(tái)經(jīng)理完成以后的每一項(xiàng)工作。
石油單位工作總結(jié)篇八
作為一名年輕工作者,思想上,自覺(jué)加強(qiáng)理論學(xué)習(xí),努力提高政治思想素質(zhì)。首先,我主動(dòng)加強(qiáng)政治學(xué)習(xí),除了經(jīng)??措娨?、看報(bào)紙、關(guān)心時(shí)事政治外,我還認(rèn)真學(xué)習(xí)了馬列主義,毛澤東思想,鄧小平理論,“三個(gè)代表”重要思想,自覺(jué)樹(shù)立高尚的世界觀、人生觀,樹(shù)立社會(huì)社會(huì)主義榮辱觀,用先進(jìn)的思想武裝自己;其次理論學(xué)習(xí)還要在行動(dòng)上落實(shí),注重其對(duì)實(shí)踐的指導(dǎo)意義,自覺(jué)地踐行“八榮八恥”,時(shí)刻用其來(lái)約束自身行為,改正不良習(xí)慣,繼續(xù)發(fā)揚(yáng)優(yōu)秀傳統(tǒng)。另外,除了干好自己的本職工作外,還積極參加各項(xiàng)活動(dòng),對(duì)于公司組織的活動(dòng),能夠積極參加與配合,在生活上樂(lè)于助人,關(guān)心集體榮譽(yù)。通過(guò)以上努力,我感到自己的政治素質(zhì)有了長(zhǎng)足進(jìn)步。
今后的職業(yè)生涯還很長(zhǎng),作為一名黨員,更應(yīng)該將盡所能地對(duì)工作進(jìn)行開(kāi)拓,做出成績(jī)。為早日實(shí)現(xiàn)目標(biāo),我要求自己:努力工作,保持優(yōu)點(diǎn),改正缺點(diǎn),充分體現(xiàn)自己的人生價(jià)值,為企業(yè)美好的明天盡一份力。我更希望通過(guò)公司全體員工的努力可以把公司推向一個(gè)又一個(gè)的顛峰。
作為一名剛剛畢業(yè)的大學(xué)生,雖然有四年的專業(yè)知識(shí)學(xué)習(xí),但是實(shí)踐的東西接觸的少,對(duì)許多現(xiàn)場(chǎng)問(wèn)題不了解。面對(duì)這種情況,依靠自己認(rèn)真的學(xué)習(xí),促成自身知識(shí)結(jié)構(gòu)的完善和知識(shí)體系的健全,讓自己盡早、盡快的熟悉工作情況,少走彎路。在接觸到新的陌生的領(lǐng)域時(shí),缺少經(jīng)驗(yàn),對(duì)于業(yè)務(wù)知識(shí)需要一個(gè)重新洗牌的過(guò)程,自己在各位領(lǐng)導(dǎo)和老同志的幫助下,能夠很快克服這種狀態(tài)融入到嶄新的工作生活中。
在見(jiàn)習(xí)期我走入了公司的加氫車間。大家都知加氫車間的工作環(huán)境是高溫高壓易燃易爆有毒有害的,但同時(shí)也是石化公關(guān)公司的關(guān)鍵裝置,工作總結(jié)《中石油工作總結(jié)》。我車間擁有3套加氫裝置,擔(dān)負(fù)油品質(zhì)量生產(chǎn)是否合格的巨任。許多人認(rèn)為,運(yùn)行值班工作只是簡(jiǎn)單的抄抄表、巡視設(shè)備、辦理工作票、進(jìn)行閥門(mén)操作;但是只有做過(guò)的人才知道:作為有高度責(zé)任心的值班員來(lái)說(shuō),要保證一個(gè)變電站的安全穩(wěn)定運(yùn)行,僅僅完成以上工作是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的;要保證安全運(yùn)行,最重要的就是善于對(duì)設(shè)備的缺陷進(jìn)行分析處理,以便能使缺陷和隱患得到及時(shí)的控制或消除等等。無(wú)論何時(shí)處理工作現(xiàn)場(chǎng)的各項(xiàng)事務(wù),都能夠認(rèn)認(rèn)真真,兢兢業(yè)業(yè),認(rèn)真服從領(lǐng)導(dǎo)、老工人師傅安排,遵守各項(xiàng)規(guī)章制度和各項(xiàng)要求,養(yǎng)成良好的工作作風(fēng)。
初來(lái)公司參加工作,由于離家較遠(yuǎn),而且是完全陌生的環(huán)境和生活狀態(tài),也曾經(jīng)很擔(dān)心不知該怎么與人共處,該如何做好工作。但是公司里寬松融洽的工作氛圍、良好的學(xué)習(xí)發(fā)展機(jī)遇以及在各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和幫助下,讓我很快完成了從學(xué)生到職員的轉(zhuǎn)變。工作中能夠始終保持一種積極向上的心態(tài),努力開(kāi)展工作。通過(guò)近一年的體驗(yàn)已經(jīng)逐漸適應(yīng)了公司的工作狀況,對(duì)于領(lǐng)導(dǎo)們的關(guān)心和關(guān)懷,我感到了很大的動(dòng)力和壓力,爭(zhēng)取在以后的工作生活中以更加努力的優(yōu)秀成績(jī)來(lái)回報(bào),不辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)們的期望。
初到的我是努力學(xué)習(xí)的階段。“三人行,必有我?guī)煛?,公司中的每一位同事都是我的老師,他們的豐富經(jīng)驗(yàn)和工作行為對(duì)于我來(lái)說(shuō)就是一筆寶貴的財(cái)富。記得我剛到車間的時(shí)候,對(duì)設(shè)備運(yùn)行管理知識(shí)知道的也有限,但是在班長(zhǎng)主,主任的盡心教導(dǎo)下,我受益頗多。帶著飽滿的工作熱情,我逐漸熟悉了設(shè)備的操作。盡管我只是入門(mén),但是我和其他年輕人一樣對(duì)工作充滿著熱情。為盡快提高自己在本職方面的知識(shí)和能力,在車間除了做好自己的本質(zhì)工作,認(rèn)真學(xué)習(xí)、做好設(shè)備的缺陷進(jìn)行分析處理的筆記。充分發(fā)揮自己的主觀能動(dòng)性,我利用業(yè)余時(shí)間找來(lái)了相關(guān)的資料進(jìn)行學(xué)習(xí)。
在公司的一年時(shí)間里,我接觸了很多同事,就在接觸他(她)們的同時(shí),我才知道什么叫“人事”。無(wú)論是社會(huì)還是單位“為人處事”都是一門(mén)高深的學(xué)問(wèn)。對(duì)于這門(mén)高深的學(xué)問(wèn),我這個(gè)門(mén)外漢只能說(shuō):“誠(chéng)實(shí)做人、努力工作!”一路走來(lái),我前后參與了車間四年一度的檢修工作。在跟隨負(fù)責(zé)人學(xué)習(xí)的過(guò)程中,深感自己技術(shù)的不足,并從中學(xué)到了很多。
同時(shí)也體會(huì)到了基層工作的艱辛!為了更好的適應(yīng)本職工作,我將進(jìn)一步進(jìn)修學(xué)習(xí)提高自己。在公司寬松融洽的工作氛圍、良好的學(xué)習(xí)發(fā)展機(jī)遇下,努力夯實(shí)專業(yè)基礎(chǔ),擴(kuò)大知識(shí)面,力求更好的完成自己的本職工作。
在短短一年中理論結(jié)合實(shí)踐,讓我對(duì)工作的認(rèn)識(shí)有了真正的認(rèn)識(shí),這為今后的工作打下了基礎(chǔ)。
雖然,我在各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和老同志的幫助下,取得一定成績(jī),但我深知自己還存在一定的缺點(diǎn)和不足,主要表現(xiàn)在以下幾個(gè)方面:
1、政治理論基礎(chǔ)不扎實(shí),理論與實(shí)踐的結(jié)合應(yīng)進(jìn)一步提高;
2、對(duì)公司的工作任務(wù)能認(rèn)真完成,但積極性不夠;
3、與公司里的領(lǐng)導(dǎo)和同志們思想和工作業(yè)務(wù)交流不夠;
4、自己的整體素質(zhì)和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)還有待進(jìn)一步提高。
過(guò)去的一年,是不斷學(xué)習(xí)、不斷充實(shí)的一年,是積極探索、逐步成長(zhǎng)的一年。在此,我要特別感謝公司領(lǐng)導(dǎo)的悉心栽培以及同事對(duì)我的見(jiàn)習(xí)指引和幫助,感謝他們對(duì)我工作中出現(xiàn)的失誤的提醒和指正。我也深知,畢業(yè)只是求學(xué)的一小步,社會(huì)才是一所真正的大學(xué)。在今后的工作中,我將努力找準(zhǔn)自己的定位,盡自己的所能為公司作出貢獻(xiàn),為公司創(chuàng)造真正的財(cái)富,同時(shí)也為自身謀求一個(gè)更大的進(jìn)步。
石油單位工作總結(jié)篇九
一、2011年工作的評(píng)價(jià):
2011年,在市公司的正確領(lǐng)導(dǎo)和各職能部門(mén)的幫助和支持下,根據(jù)市公司整體工作部署,按年初市公司焦經(jīng)理工作報(bào)告要求,結(jié)合縣公司實(shí)際,面對(duì)落后的困難局面,認(rèn)真分析,積極應(yīng)對(duì),查找制約工作進(jìn)展的問(wèn)題和矛盾,梳理相互關(guān)系,圍繞經(jīng)營(yíng)管理,溝通協(xié)調(diào)兩大工作主線,制定工作措施,通過(guò)努力和實(shí)踐,經(jīng)營(yíng)環(huán)境得到了局部改善,同相關(guān)執(zhí)能部門(mén)達(dá)成基本諒解,員工思想基本統(tǒng)一,初步營(yíng)造了心往一處想,勁往一處使,樹(shù)正氣的干事氛圍。
二、主要工作完成及費(fèi)用情況。
主要經(jīng)營(yíng)指標(biāo)完成情況:截止到12月19日,完成銷售總量21333噸噸,完成全年目標(biāo)23000噸的103%。ic卡充值3780萬(wàn)元,非油品銷售110萬(wàn)元,費(fèi)用開(kāi)支基本和年初預(yù)算同步。
三、工作開(kāi)展情況。
1、采取多種形式,做好學(xué)習(xí)培訓(xùn)。加強(qiáng)學(xué)習(xí)制度的落實(shí),與每月開(kāi)展的主題活動(dòng)以及學(xué)習(xí)、培訓(xùn)、營(yíng)銷溝通技巧和技能競(jìng)賽相結(jié)合,把學(xué)習(xí)教育和日常管理、經(jīng)營(yíng)管理、收入情況緊密掛鉤,最終促進(jìn)素質(zhì)提高,服務(wù)技能改進(jìn),在學(xué)習(xí)中發(fā)現(xiàn)人才、培養(yǎng)人才、用好人才。做好員工宣傳發(fā)動(dòng),積極投身到“比學(xué)趕幫超”活動(dòng),發(fā)揚(yáng)“亮劍”精神,扛紅旗,爭(zhēng)第一。
2、加油站管理結(jié)合“崗位練兵優(yōu)質(zhì)服務(wù)”、“全員營(yíng)銷”、“油中感謝”、“我要安全”、營(yíng)銷競(jìng)賽技能比武、“優(yōu)質(zhì)服務(wù)月”、“安全生產(chǎn)月”、“比學(xué)趕幫超”、“質(zhì)優(yōu)量足支援三夏保豐收,貼心服務(wù)惠農(nóng)支農(nóng)鑄品牌”、“爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)”、“群眾滿意加油站”等活動(dòng)的開(kāi)展,對(duì)員工進(jìn)一步加強(qiáng)了要求,使優(yōu)質(zhì)化服務(wù)、規(guī)范化服務(wù)在員工日常工作中成為自覺(jué)意識(shí),變被動(dòng)服務(wù)為主動(dòng)服務(wù),站容站貌、儀容儀表得到顯著改善,取得了良好效果;同時(shí)結(jié)合技能比武、比學(xué)趕幫超、營(yíng)銷競(jìng)賽、爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)的開(kāi)展,在加油站掀起了一股學(xué)習(xí)的高潮,在加油站員工中形成了“比、學(xué)、趕、幫、超”的良好氛圍,帶動(dòng)了加油站其他工作的開(kāi)展,員工的職業(yè)技術(shù)知識(shí)、服務(wù)意識(shí)得到了明顯提高,安全意識(shí)明顯改善,自救能力進(jìn)一步得到加強(qiáng),營(yíng)銷技巧明顯提高,加油站現(xiàn)場(chǎng)管理水平明顯提高,促進(jìn)了加油站各項(xiàng)工作開(kāi)展和銷售的進(jìn)一步提高。
3、消防安全、計(jì)劃生育、普法、綜合治理、廉政工作、社保金交納:
防為主、防消結(jié)合”的方針,落實(shí)了“誰(shuí)主管、誰(shuí)負(fù)責(zé)”的原則,要求各站制定了消防預(yù)案,并進(jìn)行日常學(xué)習(xí)及演練。日常工作通過(guò)檢查與自查相結(jié)合,確保了安全經(jīng)營(yíng)及穩(wěn)定,社保金交納關(guān)系到員工的切身利益,在資金緊張的情況下,首先保證了養(yǎng)老金、失業(yè)金、醫(yī)保金、工傷保險(xiǎn)金的按時(shí)交納,取得了員工的滿意。
4、“三夏”“三秋”期間,通許石油分公司從講政治,顧大局的高度出發(fā),結(jié)合通許縣公司情況,在“三夏”“三秋”工作開(kāi)展中嚴(yán)格按照市公司“三夏”“三秋”工作總體部署,采取多種措施,保障了全縣農(nóng)業(yè)用油,切實(shí)履行好了“三夏”“三秋”期間的農(nóng)用油品供應(yīng)工作職責(zé),確保了通許縣境內(nèi)各種農(nóng)用機(jī)械及農(nóng)業(yè)用油的供應(yīng),有效支援了通許縣農(nóng)業(yè)生產(chǎn),較好的完成了“三夏”“三秋”工作計(jì)劃,取得了較好的社會(huì)效益及經(jīng)濟(jì)效益。
5、提升協(xié)調(diào)職能,優(yōu)化企業(yè)經(jīng)營(yíng)環(huán)境。提高對(duì)穩(wěn)定工作的認(rèn)識(shí),作好內(nèi)部職工以及協(xié)解、離退休人員和勞務(wù)工的思想政治工作,及時(shí)了解思想動(dòng)態(tài),為企業(yè)提供一個(gè)穩(wěn)定的內(nèi)部環(huán)境。加強(qiáng)地方政府以及各職能部門(mén)的溝通,為企業(yè)創(chuàng)造一個(gè)良好的外部經(jīng)營(yíng)環(huán)境。
加油站掀起了“比管理,上水平;比服務(wù),提素質(zhì);比銷量,講奉獻(xiàn);比廉潔,守法紀(jì)”的“創(chuàng)建”熱潮。
四、存在的問(wèn)題。
1、學(xué)習(xí)工作重視不夠,氛圍不濃,落實(shí)不徹底,造成營(yíng)銷技巧差,技能不熟練,基本功不扎實(shí),戰(zhàn)斗力不強(qiáng),影響實(shí)際工作順利開(kāi)展。
2、加油站基礎(chǔ)管理薄弱環(huán)節(jié)仍需加強(qiáng)。
3.員工自學(xué)能力有待提高。
4、由于對(duì)“客戶”含意沒(méi)有充分理解,造成客戶檔案不健全,對(duì)客戶的開(kāi)發(fā)和維護(hù)留于形式,沒(méi)有自己的穩(wěn)定的客戶群,形不成一個(gè)較高的常量,經(jīng)營(yíng)形勢(shì)發(fā)生變化,銷量起伏不定。
5、企業(yè)的內(nèi)外部經(jīng)營(yíng)環(huán)境有待進(jìn)一步凈化,不穩(wěn)定因素仍然存在。
五、2012年工作計(jì)劃。
1、加強(qiáng)員工的學(xué)習(xí)教育活動(dòng),提高員工綜合素質(zhì)、服務(wù)技能、營(yíng)銷技巧。采取多種形式,組織站長(zhǎng)和員工進(jìn)行學(xué)習(xí)和培訓(xùn),建立完善的學(xué)習(xí)制度,把學(xué)習(xí)培訓(xùn)經(jīng)營(yíng)管理和工資收入緊密掛鉤,樹(shù)立樣板站,標(biāo)兵班組,標(biāo)兵員工,發(fā)揮先進(jìn)效應(yīng),以點(diǎn)代面,光揚(yáng)放大,整體提高,形成學(xué)習(xí)氛圍,增強(qiáng)學(xué)習(xí)積極性和主動(dòng)性,并長(zhǎng)期堅(jiān)持,最終促進(jìn)素質(zhì)的提高和服務(wù)技能營(yíng)銷技匚的改進(jìn)。
2、通過(guò)抓制度落實(shí),強(qiáng)化內(nèi)部管理。樹(shù)立令行禁止,快捷有效,協(xié)調(diào)一致,執(zhí)行有力的工作作風(fēng),對(duì)各項(xiàng)工作盡快地不折不扣地貫徹落實(shí)。
3、作好任務(wù)的分解,制定計(jì)劃和措施,保證任務(wù)按時(shí)完成,首選要把任務(wù)分解到每個(gè)站點(diǎn),每個(gè)崗位、每個(gè)員工,讓每個(gè)人都要有壓力,能夠全身心的投入到工作中去。其次要加強(qiáng)考核工作,按日、按周、按月對(duì)任務(wù)完成情況進(jìn)行考核評(píng)比,表?yè)P(yáng)先進(jìn),督促后進(jìn),形成激烈的內(nèi)部競(jìng)爭(zhēng)局面。要執(zhí)行優(yōu)勝劣汰機(jī)制,對(duì)完成好的給予精神和物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì),對(duì)完成差的要堅(jiān)決淘汰,形成良性的用人機(jī)制,促進(jìn)任務(wù)完成。
4、繼續(xù)做好零售市場(chǎng)細(xì)分,充分掌握市場(chǎng)情況,加強(qiáng)銷售的針對(duì)性和目的性。首選要做好市場(chǎng)調(diào)查,對(duì)用戶的基本情況,用油數(shù)量等進(jìn)行全面細(xì)致的掌握,登記好用戶臺(tái)帳,健全用戶的檔案,做到對(duì)用戶的情況心中有數(shù),使銷售工作能夠有的放矢。其次是根據(jù)用戶的不同情況進(jìn)行差別化營(yíng)銷,結(jié)合用戶的特點(diǎn)采取不同的營(yíng)銷手段來(lái)吸引用戶,真正走出去,把戶請(qǐng)進(jìn)來(lái),擴(kuò)大銷量。第三要做好用戶的服務(wù)和維護(hù)工作,培養(yǎng)忠實(shí)的固定客戶群體,形成成熟穩(wěn)固的銷售基礎(chǔ)和銷售渠道。
5、提高對(duì)非油品和潤(rùn)滑油的認(rèn)識(shí),加大非油品營(yíng)銷力度,掌握銷售技巧,為以后非油品在考核中比重提高提前打下基礎(chǔ)。
6、強(qiáng)化企業(yè)內(nèi)部管理,提高執(zhí)行力,建立起有效快捷、協(xié)調(diào)一致、執(zhí)行有力的員工隊(duì)伍。加強(qiáng)內(nèi)控管理,維護(hù)制度的嚴(yán)肅性,堵塞經(jīng)營(yíng)漏洞,防范企業(yè)經(jīng)營(yíng)危險(xiǎn),增強(qiáng)安全意識(shí),確保全年安全無(wú)故。
2011年即將過(guò)去,展望2012年的工作,機(jī)遇和困難同在,希望和挑戰(zhàn)并存,雖然面臨的形式還十分復(fù)雜,肩負(fù)的任務(wù)仍然十分艱巨,相信在縣委、縣政府和市公司的正確領(lǐng)導(dǎo)下,我們攜起手來(lái),團(tuán)結(jié)一致,奮力拼搏,踏實(shí)工作,全面完成12年的各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)。
石油單位工作總結(jié)篇十
1994年在采油一礦任地質(zhì)組長(zhǎng)。地質(zhì)作為開(kāi)發(fā)的龍頭,我充分發(fā)揮自己的業(yè)務(wù)優(yōu)勢(shì),積極組織開(kāi)展了各項(xiàng)地質(zhì)研究與生產(chǎn)運(yùn)行及各項(xiàng)開(kāi)發(fā)指標(biāo)的控制,采油一礦的各項(xiàng)地質(zhì)工作水平一直保持在采油廠前列。同時(shí),工作過(guò)程中非常注重運(yùn)用新理論新工藝新方法,如94年與石油大學(xué)合作對(duì)西區(qū)開(kāi)展了《非均質(zhì)研究》工作,為西區(qū)各項(xiàng)上產(chǎn)措施的提出提供了可靠的依據(jù)。勤于動(dòng)腦,善于動(dòng)腦,為保證原油生產(chǎn)任務(wù)的圓滿完成,狠打聰明措施,在深入調(diào)查的基礎(chǔ)上,每月提出各類有效上產(chǎn)措施30余項(xiàng)。勤于總結(jié),善于總結(jié),在總結(jié)中尋找探索油田生產(chǎn)的規(guī)律,在總結(jié)中不斷提高自己的業(yè)務(wù)素質(zhì)和駕馭知識(shí)的能力。在95年采油廠春季和上半年采油廠開(kāi)發(fā)技術(shù)座談會(huì)上的發(fā)言均獲得了2等獎(jiǎng)的好成績(jī)。94年6月至95年8月?lián)纹鹆瞬捎鸵坏V生產(chǎn)辦副主任的職務(wù),在抓好地質(zhì)工作的同時(shí),不斷強(qiáng)化協(xié)調(diào)運(yùn)行好生產(chǎn)、狠抓生產(chǎn)管理。同時(shí),充分利用業(yè)余時(shí)間先后系統(tǒng)地學(xué)習(xí)了油田生產(chǎn)、管理方面的理論知識(shí),虛心向老師傅學(xué)習(xí),深入現(xiàn)場(chǎng)施工一線,注重在實(shí)踐中積累經(jīng)驗(yàn)和吸收教訓(xùn),很快就適應(yīng)了工作,成為了領(lǐng)導(dǎo)指揮生產(chǎn)的先行官,在為一礦的原油上產(chǎn)中發(fā)揮了積極的作用。
1995年8月,因工作需要我被調(diào)到地質(zhì)研究所任三次室副主任,主要從事三次采油技術(shù)推廣與研究工作。由于聚合物驅(qū)是一項(xiàng)高新技術(shù),采油廠正處于先導(dǎo)試驗(yàn)和擴(kuò)大試驗(yàn)階段,國(guó)內(nèi)外可借鑒的現(xiàn)場(chǎng)試驗(yàn)不多,試驗(yàn)為常規(guī)井網(wǎng)污水注入,加之孤島油田處于特高含水后期開(kāi)發(fā),油稠、高溫、高鹽,聚合物試驗(yàn)的條件較苛刻,工作難度非常大,注入管理、開(kāi)發(fā)規(guī)律的認(rèn)識(shí)等等國(guó)內(nèi)外更無(wú)可借鑒資料,一切工作從零開(kāi)始,摸著石頭過(guò)河,這是一項(xiàng)非常具有挑戰(zhàn)性的工作。工作一上手,我注重從基礎(chǔ)理論入手,認(rèn)真學(xué)習(xí)和借鑒了國(guó)內(nèi)外注聚方面的一些規(guī)律,查閱了大慶油田關(guān)于注聚驅(qū)增油方面的有關(guān)資料,同時(shí)結(jié)合孤島油田注聚開(kāi)發(fā)的實(shí)際,不斷探索、不斷總結(jié),在學(xué)習(xí)中提高認(rèn)識(shí),在總結(jié)中積累經(jīng)驗(yàn),使采油廠的注聚開(kāi)發(fā)效果逐年好轉(zhuǎn)。為了增強(qiáng)注聚開(kāi)發(fā)工作的針對(duì)性、眷屬、和科學(xué)性,與石油大學(xué)合作進(jìn)行了《孤島油田中一區(qū)ng3-4油藏精細(xì)描述》工作,對(duì)有針對(duì)性地進(jìn)行注聚單元整體調(diào)配和提出科學(xué)合理的措施方案提供了有力的依據(jù)。該項(xiàng)成果同時(shí)獲得管理局科技進(jìn)步成果一等獎(jiǎng)。由于三次采油技術(shù)關(guān)系到孤島的開(kāi)發(fā)方向,關(guān)系到采油廠生存發(fā)展的出路,同時(shí)其又具有高投入、高風(fēng)險(xiǎn)、高回報(bào)的特點(diǎn),因此,管理局和采油廠領(lǐng)導(dǎo)極為重視,采油廠每月召開(kāi)一次三次例會(huì),自己都針對(duì)注入動(dòng)態(tài),開(kāi)發(fā)規(guī)律的認(rèn)識(shí)及調(diào)整措施作重點(diǎn)發(fā)言匯報(bào),并且在每季度一次的管理局三次例會(huì)上也作重點(diǎn)發(fā)言匯報(bào)。經(jīng)過(guò)全廠上上下下注聚工作者的共同努力,注聚增油工作取得了明顯的效果,受到國(guó)內(nèi)外同等的青睞,總公司領(lǐng)導(dǎo)、全國(guó)其他油田同行前來(lái)考察、參觀學(xué)習(xí)的絡(luò)繹不決,根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)按排自己都向他們作一詳細(xì)匯報(bào),這樣一年匯報(bào)次數(shù)約30余次,而每次匯報(bào)都需要加班加點(diǎn),精雕細(xì)刻。通過(guò)一次次的匯報(bào)、分析和總結(jié),使自己對(duì)注聚開(kāi)發(fā)規(guī)律的認(rèn)識(shí)不斷提高,業(yè)務(wù)水平和分析問(wèn)題、解決問(wèn)題的能力明顯增強(qiáng),并用于指導(dǎo)實(shí)際生產(chǎn),采油廠的注聚開(kāi)發(fā)效果越來(lái)越顯著。特別是xx年的注聚效果達(dá)到了歷史最好水平,有效地緩解了采油廠產(chǎn)量接替不足的矛盾。每次匯報(bào)都有新的收獲,尤其是在spe年會(huì)上宣讀論文,在全國(guó)石油學(xué)會(huì)組織的提高采收率會(huì)議上的發(fā)言并獲得優(yōu)秀證書(shū),在集團(tuán)公司的三次采油發(fā)展戰(zhàn)略研討會(huì)和三次采油技術(shù)座談會(huì)上的發(fā)言等,都受到有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和專家的一致好評(píng)。
5、中二中ng3-4聚合物驅(qū)方案》、《孤島油田中一區(qū)ng5-6及ng3剩余聚合物驅(qū)方案》等。同時(shí),積極開(kāi)展其他多種提高采收率方法的研究,96年與地質(zhì)研究院合作編寫(xiě)了國(guó)家重點(diǎn)科研項(xiàng)目《孤島油田西區(qū)復(fù)合驅(qū)先導(dǎo)試驗(yàn)方案》;98年編寫(xiě)了《孤島油田南區(qū)渤19斷塊交聯(lián)聚合物驅(qū)先導(dǎo)試驗(yàn)方案》;99年與石油大學(xué)合作編寫(xiě)了《孤島油田中一區(qū)ng3lps深部調(diào)剖試驗(yàn)方案》,這些方案的實(shí)施均取得了較為理想的增油效果,先導(dǎo)試驗(yàn)項(xiàng)目對(duì)孤島油田三次采油的發(fā)展起到了較大的指導(dǎo)作用。其中《孤島油田中一區(qū)ng3注聚方案》已通過(guò)局級(jí)驗(yàn)收,被評(píng)為局優(yōu)秀開(kāi)發(fā)方案一等獎(jiǎng),《孤島油田復(fù)合驅(qū)試驗(yàn)方案研究和實(shí)施》已通過(guò)部級(jí)驗(yàn)收。為進(jìn)一步提高注聚增油效果,及時(shí)對(duì)注聚單元進(jìn)行跟蹤分析,合理進(jìn)行注采調(diào)整。先后對(duì)中一區(qū)ng3聚合物區(qū)實(shí)施注采調(diào)整5次。針對(duì)西區(qū)注聚后效果一直不明顯的現(xiàn)狀,我發(fā)現(xiàn)隔層不發(fā)育對(duì)注聚效果影響較大,于98年編寫(xiě)了西區(qū)調(diào)整方案,對(duì)原注聚方案進(jìn)行了重大調(diào)整,使開(kāi)發(fā)效果明顯改善。先后對(duì)中一區(qū)ng4注采調(diào)整3次,對(duì)中二南、中二中注聚區(qū)注采調(diào)整2次;與采油工藝研究院合作對(duì)不同注聚區(qū)先后6次編寫(xiě)了添加交聯(lián)劑方案;98年還編寫(xiě)了《中一區(qū)ng4陰陽(yáng)離子堵水方案》;編寫(xiě)了《孤島油田西區(qū)、中一區(qū)ng4化學(xué)示蹤劑室內(nèi)實(shí)驗(yàn)研究及現(xiàn)場(chǎng)注入方案》。所有這些方案對(duì)注聚驅(qū)增油都發(fā)揮了一定的作用,取得了明顯的增油效果。截止目前,采油廠的注聚驅(qū)三次采油已發(fā)展到一定規(guī)模,為全局最大的注聚區(qū),聚合物累計(jì)增油已達(dá)206萬(wàn)噸,年產(chǎn)油量卻占了采油廠的41%左右。我本人在97年獲得管理局油田堵水調(diào)剖技術(shù)先進(jìn)個(gè)人。
三次采油是一項(xiàng)多學(xué)科的高新前沿技術(shù),既需要常規(guī)水驅(qū)分析的扎實(shí)功底,又需要最新物理、化學(xué)知識(shí)的掌握和地質(zhì)、油藏工程的綜合應(yīng)用能力,同時(shí)還需要較高的外語(yǔ)水平,以利于掌握國(guó)內(nèi)外的最新發(fā)展動(dòng)態(tài)。從開(kāi)始從事這項(xiàng)工作起自己就樹(shù)立了永遠(yuǎn)當(dāng)學(xué)生,把失敗當(dāng)成功之母,永立潮頭的信念。經(jīng)過(guò)幾年的努力,在領(lǐng)導(dǎo)的親切關(guān)懷和同志們的幫助下,在管理局召開(kāi)的歷次三采會(huì)議上的發(fā)言無(wú)論從深度和廣度上都表現(xiàn)出了較突出的優(yōu)勢(shì),在參加的三次全國(guó)提高采收率會(huì)議上的發(fā)言也都名列前茅。這就更需要自己不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí)和研究,刻苦鉆研、銳意進(jìn)取,不斷學(xué)習(xí)和吸收國(guó)內(nèi)外先進(jìn)的三次采油技術(shù)和經(jīng)驗(yàn),積極探索,勇于實(shí)踐,在學(xué)習(xí)和探索中提高,在實(shí)踐和應(yīng)用中再認(rèn)識(shí)、再提高,不斷提高自身的攻關(guān)能力和綜合素質(zhì),不斷開(kāi)拓孤島油田三次采油工作的新途徑、新領(lǐng)域,為采油廠可持續(xù)發(fā)展做出新的貢獻(xiàn)。
總之,過(guò)去的工作中,在領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷和同志們的支持與幫助下,經(jīng)過(guò)不斷努力,取得了一定的成績(jī),個(gè)人評(píng)價(jià)業(yè)務(wù)水平已達(dá)到了高級(jí)工程師的標(biāo)準(zhǔn)。但我清楚地認(rèn)識(shí)到,為適應(yīng)油田開(kāi)發(fā)生產(chǎn)的新形勢(shì),今后還需不斷地加強(qiáng)理論學(xué)習(xí),尤其是新技術(shù)、新理論的學(xué)習(xí),勤奮工作,在實(shí)際工作中鍛煉和成長(zhǎng),不斷積累工作經(jīng)驗(yàn),提高業(yè)務(wù)能力和工作水平,為油田開(kāi)發(fā)和建設(shè)做出自己新的、更大的貢獻(xiàn)!
石油單位工作總結(jié)篇十一
總結(jié)是事后對(duì)某一階段的學(xué)習(xí)、工作或其完成情況加以回顧和分析的一種書(shū)面材料,它可以有效鍛煉我們的語(yǔ)言組織能力,因此,讓我們寫(xiě)一份總結(jié)吧。那么總結(jié)有什么格式呢?下面是小編為大家收集的石油技師工作總結(jié),僅供參考,大家一起來(lái)看看吧。
我是2oxx年進(jìn)入xx供電公司工作,也是公司招收的第一批籌建xx第一座500kv變電站的運(yùn)行值班人員。為了盡快進(jìn)入角色,我實(shí)習(xí)期間即被直接分配進(jìn)220kvxx變電站跟班學(xué)習(xí)。xx變的學(xué)習(xí)使得我第一次將自己的理論知識(shí)和實(shí)際現(xiàn)場(chǎng)集合了起來(lái),從熟悉主控室的一次設(shè)備模擬圖板開(kāi)始,一步一步了解變電站的各個(gè)組成部分,也知道了如何巡視、監(jiān)屏,再到簡(jiǎn)單的操作和開(kāi)票。現(xiàn)在想來(lái),在那段時(shí)期只是掌握了變電運(yùn)行知識(shí)的一點(diǎn)皮毛,對(duì)各類一次設(shè)備的作用一知半解,至于繼電保護(hù)及防誤閉鎖等二次部分了解也只是壓板投退,但對(duì)我在現(xiàn)在500kv變站站崗位上的工作打下了良好基礎(chǔ),也讓我知道了一名值班人員的辛苦和責(zé)任。
公司對(duì)第一座500kv變電站的籌建工作相當(dāng)重視,對(duì)我們進(jìn)行了大量的培訓(xùn)工作。我也因此獲益匪淺。在xx變實(shí)習(xí)的同時(shí),我還參加了公司組織的各類培訓(xùn)活動(dòng),如國(guó)、內(nèi)外設(shè)備圖紙的不同以及讀圖方法、站內(nèi)國(guó)外一次設(shè)備的廠家培訓(xùn)、繼電保護(hù)的廠家培訓(xùn)、x州電力培訓(xùn)中心、華東電力培訓(xùn)中心的仿真機(jī)培訓(xùn),也到過(guò)xx省500kvxx變、xx省第一座自動(dòng)化變電站500kvxx變進(jìn)行了幾個(gè)月的實(shí)地學(xué)習(xí)。因?yàn)槲覍?duì)計(jì)算機(jī)的熟悉,我還被領(lǐng)導(dǎo)派遣到南瑞參加計(jì)算機(jī)rd-800系統(tǒng)的學(xué)習(xí)以及到上?;莅补竞瓦h(yuǎn)動(dòng)人員一起學(xué)習(xí)監(jiān)控系統(tǒng)。
xx年5月我通過(guò)了200kvxx變的正值考試,同時(shí)調(diào)出來(lái)xx變,進(jìn)入500kv籌備小組的工作。在籌備小組中我負(fù)責(zé)500kvyy變的自動(dòng)化系統(tǒng)部分,對(duì)自動(dòng)化系統(tǒng)的了解也更加深入了一步,制作完成了yy變一次、二次自動(dòng)化系統(tǒng)監(jiān)控接線圖和光字牌信號(hào)圖以及遙測(cè)曲線圖。rd-800系統(tǒng)實(shí)時(shí)數(shù)據(jù)庫(kù)只支持15字節(jié)的名稱(7個(gè)半漢字),很多事件名大于15字節(jié),無(wú)法輸入實(shí)時(shí)數(shù)據(jù)庫(kù),但是廠家程序設(shè)計(jì)人員只有設(shè)計(jì)院的事件全稱,不知道如何簡(jiǎn)寫(xiě)滿足運(yùn)行要求,為此,我對(duì)全站3千多事件名的逐條簡(jiǎn)化翻譯以及分類工作,能簡(jiǎn)寫(xiě)的名稱盡量不納入到事件名庫(kù)中,提高系統(tǒng)的運(yùn)行速度。這次整理工作讓我同時(shí)對(duì)于全站光字牌、遙測(cè)量、遙控量有了全面了解,進(jìn)一步了解認(rèn)識(shí)了系統(tǒng)數(shù)據(jù)庫(kù)的配置和數(shù)據(jù)流向,為今后處理監(jiān)控系統(tǒng)異常打下了扎實(shí)基礎(chǔ)。在yy變投運(yùn)前我完成了yy變綜合自動(dòng)化部分的運(yùn)規(guī)編寫(xiě),獲得了領(lǐng)導(dǎo)的肯定。
xx年2月500kvyy變投運(yùn),在啟動(dòng)xx線過(guò)程中,我負(fù)責(zé)監(jiān)視并實(shí)際檢查監(jiān)控系統(tǒng)運(yùn)行情況,在零起升壓時(shí)我打開(kāi)了rd-800實(shí)時(shí)遙測(cè)監(jiān)視工具,發(fā)現(xiàn)了a相電壓急劇異常升高的情況,立即匯報(bào)現(xiàn)場(chǎng)啟動(dòng)委員會(huì),停止了升壓,經(jīng)檢查線路壓變有內(nèi)部故障。這件事故的避免我覺(jué)得是我對(duì)rd-800系統(tǒng)的了解分不開(kāi)的。因?yàn)樵撓到y(tǒng)正常監(jiān)視負(fù)荷時(shí)候數(shù)據(jù)庫(kù)是5分鐘入庫(kù)一次,存成歷史數(shù)據(jù),我們?nèi)糁苯诱{(diào)用遙測(cè)曲線監(jiān)視,顯示的是每5分鐘一次構(gòu)成的曲線圖,不是完全意義上的“實(shí)時(shí)”,因?yàn)橄到y(tǒng)如果真的實(shí)時(shí)刷新遙測(cè)數(shù)據(jù),全站數(shù)據(jù)量非常大,計(jì)算機(jī)系統(tǒng)占用率很高,可能會(huì)造成遙信信號(hào)的丟失現(xiàn)象。我調(diào)用的實(shí)時(shí)遙測(cè)監(jiān)視工具可以設(shè)置成沒(méi)3s中刷新一次數(shù)據(jù),雖然不能計(jì)入歷史數(shù)據(jù)庫(kù),不能以后查詢,但是可以及時(shí)了解到實(shí)際遙測(cè)數(shù)據(jù),及時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題。
xx年yy變投運(yùn)以后我擔(dān)任了站內(nèi)正值工作,xx年任值班長(zhǎng),在此過(guò)程中我處理了多次事故異常。如監(jiān)控系統(tǒng)全站失去監(jiān)控(死機(jī))、開(kāi)關(guān)漏氮、500kv母線刀閘拒分、220kv線路、500kv線路跳閘、35kv電纜著火單相接地的并及時(shí)防止了主變35kv出口三相短路事故、220kv母差低電壓閉鎖等。這些事故和異常的處理很好地補(bǔ)充了我的理論知識(shí),使我對(duì)站內(nèi)一、二次回路的認(rèn)識(shí)又更進(jìn)了一步,也讓我意識(shí)到了站內(nèi)好多實(shí)際的東西我的理解和認(rèn)識(shí)還很不熟悉,促使我進(jìn)一步要學(xué)習(xí)了解更底層的東西,對(duì)一、二次設(shè)備進(jìn)行更深入的了解。在邊工作邊學(xué)習(xí)的過(guò)程中,我更深入地學(xué)習(xí)了站內(nèi)母差保護(hù)的特性和原理、220kv雙母接線的電壓切換回路、以及220kv和500kv因接線不一樣而保護(hù)配置的異同比較分析,通過(guò)查圖紙、排接線,并繼電保護(hù)、交直流系統(tǒng)可能出現(xiàn)的問(wèn)題進(jìn)行了大量的事故預(yù)想并利用站內(nèi)的仿真系統(tǒng)進(jìn)行了可能的反事故演習(xí),分析整理光字牌信號(hào)的發(fā)生原因和回路接線,對(duì)光字牌的來(lái)龍去脈有了更直接的了解。也讓我對(duì)值班工作有了更堅(jiān)定的信心。
在實(shí)際學(xué)習(xí)中我得到了站里師傅的大力幫助,如我成功處理的35kv系統(tǒng)電纜著火,單相接地的異常。而在此之前的幾個(gè)月我恰好在仿真演習(xí)時(shí)候做過(guò)這個(gè),而作為值長(zhǎng)的我“派”出去的檢查設(shè)備的人員全部觸電“死亡”,站長(zhǎng)后來(lái)分析原因:?jiǎn)蜗嘟拥貦z查人員無(wú)安全措施,并要求我對(duì)35kv可能出現(xiàn)的接地點(diǎn)、接地現(xiàn)象、判斷檢查作詳細(xì)分析。如主變35kv側(cè)單相接地,而過(guò)流保護(hù)不會(huì)動(dòng)作如何檢查判斷、低抗中性點(diǎn)側(cè)接地如何判斷處理?正是這次每月例行的一次普通演習(xí)使我在之后遇到的真實(shí)異常中毫不零亂,井井有條。這次演習(xí)讓我深深意識(shí)到了安全的重要性:不經(jīng)意的一個(gè)小異常處理可能造成的卻是幾條生命!在這以后我在事故預(yù)想時(shí)候第一考慮的就是人生安全:如ct開(kāi)路的檢查、絕緣墊的使用、安全用具的使用檢查等,因?yàn)槲kU(xiǎn)真的就在隨意的瞬間。電力系統(tǒng)的安全措施是完備的,但是也是許多人身、設(shè)備事故中得來(lái)的,我也因此增加了對(duì)安規(guī)中各種安全措施的實(shí)際理解,并在工作中加以十分的注意,養(yǎng)成了良好的習(xí)慣。同時(shí)也注意把這些好的習(xí)慣交給新進(jìn)來(lái)的人員。
yy變建好后,xx又連續(xù)上了三座變電站,運(yùn)行人員非常緊張,為了保真新站的投運(yùn),更多的優(yōu)秀值班員被派遣了出去,留下的都是新進(jìn)人員,最少時(shí)候我的班上只有三個(gè)人:我,正值,半年便趕考出來(lái)的'副值,帶好一個(gè)班是工作的重點(diǎn),也是安全的保證。我將自己總結(jié)的知識(shí)和站內(nèi)實(shí)際都毫無(wú)保留教給了班內(nèi)正、副值,并且將安全重點(diǎn)傳達(dá)了下去,如操作復(fù)訟必須手指銘牌、三級(jí)驗(yàn)電、離開(kāi)現(xiàn)場(chǎng)重新驗(yàn)電、事故預(yù)想不能浮于表面,要深入研究,一如當(dāng)年師傅嚴(yán)格認(rèn)真教我。而他們提出的疑問(wèn)也促使了我進(jìn)一步的深入研究學(xué)習(xí),讓我對(duì)沒(méi)有注意到的一些問(wèn)題的關(guān)注和研究。
這幾年我在運(yùn)行學(xué)習(xí)、工作的這幾年大致經(jīng)歷了這幾個(gè)階段:第一階段,220kvxx變的學(xué)習(xí)。這讓我初步認(rèn)識(shí)了運(yùn)行工作,有了一定基礎(chǔ),為我以后進(jìn)一步學(xué)習(xí)有了實(shí)際對(duì)比案例。同時(shí),這座安全運(yùn)行幾十年的老站教給了我安全的法寶:和諧的班組關(guān)系、嚴(yán)格認(rèn)真地執(zhí)行規(guī)章制度。第二階段,籌備500kvyy變的培訓(xùn)期間,接受了各類廠家培訓(xùn)和設(shè)計(jì)院、各專業(yè)專家的輔導(dǎo)講課,理論知識(shí)、對(duì)新型設(shè)備的了解認(rèn)識(shí)得到了很大提高;第三階段,擔(dān)任正值和值班長(zhǎng)階段,處理了許多事故異常、參與了各種設(shè)備的驗(yàn)收,實(shí)際經(jīng)驗(yàn)得到很大提高。
xx年底我站進(jìn)行了500kv擴(kuò)建兩條線路、新增一臺(tái)主變、220kv系統(tǒng)由雙母線帶旁路改為雙母線雙分段帶旁路的改造工作。我參加了全程的設(shè)備驗(yàn)收工作,通過(guò)這次驗(yàn)收我也發(fā)現(xiàn)了許多驗(yàn)收的死角,需要進(jìn)一步整理規(guī)范驗(yàn)收流程。在xx年元旦設(shè)備啟動(dòng)投運(yùn)過(guò)程中我擔(dān)任了現(xiàn)場(chǎng)運(yùn)行總值班長(zhǎng),負(fù)責(zé)指揮啟動(dòng)投運(yùn)的全過(guò)程,雖然前后經(jīng)歷了30多小時(shí),非常辛苦,但是收獲非常大,負(fù)責(zé)和調(diào)度聯(lián)系、和現(xiàn)場(chǎng)啟動(dòng)委員會(huì)匯報(bào)、和現(xiàn)場(chǎng)調(diào)試人員協(xié)調(diào)、安排運(yùn)行人員操作,從啟動(dòng)前運(yùn)方布置、臨時(shí)定值單核對(duì),到設(shè)備核相、沖擊試驗(yàn)、有載調(diào)壓測(cè)試、母差保護(hù)測(cè)試,再到最后和地調(diào)聯(lián)系,取得投運(yùn)報(bào)告,到最后帶負(fù)荷運(yùn)行作了全程協(xié)調(diào)指揮工作,切身經(jīng)歷了設(shè)備啟動(dòng)投運(yùn)過(guò)程。
在做好技術(shù)工作的同時(shí),我也參與了班組的其他方面的工作中。xx年完成了計(jì)算機(jī)監(jiān)控系統(tǒng)的監(jiān)控圖像優(yōu)化重組工作,該qc獲得了公司第一名的成績(jī)。今年完成了站內(nèi)交直流系統(tǒng)典型票的重新編寫(xiě)工作,并且正在進(jìn)行繼電保護(hù)方面事故信號(hào)的統(tǒng)計(jì)工作,方便值班員對(duì)各種情況下可能保護(hù)發(fā)出的信號(hào)進(jìn)行檢索,提高事故處理速度??偨Y(jié)了自動(dòng)化系統(tǒng)驗(yàn)收中的誤區(qū)以及驗(yàn)收方法,提出了合理化建議。
變電運(yùn)行工作是一項(xiàng)責(zé)任很強(qiáng)的工作,也是技術(shù)性很強(qiáng)的工作,決不是一般人認(rèn)為的僅僅“按章辦事”,更不是“什么都懂、什么都都不懂”的“萬(wàn)金油”,今后電力改革的趨勢(shì)要求值班人員以設(shè)備“主人”的身份出現(xiàn),對(duì)運(yùn)行人員的要求更加高,需要運(yùn)行人員有獨(dú)立的判斷處理能力。成為一名新時(shí)期要求的合格運(yùn)行人員我還需要走很長(zhǎng)的一段路,在這條路上我將以更高的標(biāo)準(zhǔn)要求自己,將安全穩(wěn)定運(yùn)行落實(shí)到實(shí)處,在班組中做好技術(shù)帶頭、管理帶頭,真正做到設(shè)備主人。
石油單位工作總結(jié)篇十二
一年來(lái),在市委、市人民*的關(guān)心支持下,在市住建局的正確領(lǐng)導(dǎo)下,給排水公司全體干部職工,團(tuán)結(jié)拼搏,扎實(shí)工作,把“創(chuàng)新?tīng)?zhēng)先突破年”作為工作主基調(diào),以確保安全優(yōu)質(zhì)供水和納入污水達(dá)標(biāo)排放為根本,以市人民*20xx年兩項(xiàng)城建工程(一干河備用水源地工程、晨豐公路供水管線工程)為重點(diǎn),進(jìn)一步加快推進(jìn)城鄉(xiāng)一體,努力提升民生福祉,大力改善生態(tài)環(huán)境,對(duì)照年初制定的指標(biāo)任務(wù)和經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)考核指標(biāo),全力拼搶,科學(xué)發(fā)展,各項(xiàng)工作跨上了一個(gè)新臺(tái)階,取得了優(yōu)良的社會(huì)效益和經(jīng)濟(jì)效益。
一、技經(jīng)指標(biāo)和重點(diǎn)工作概述。
公司全年完成銷售收入億元,固定資產(chǎn)投資億元,利稅4300萬(wàn)元,實(shí)現(xiàn)利潤(rùn)1000萬(wàn)元;完成供水量?jī)|m3,最高日供水量達(dá)萬(wàn)m3,創(chuàng)歷史新高,水質(zhì)綜合合格率達(dá)100%;共處理生活污水3883萬(wàn)m3(其中市區(qū)2828萬(wàn)m3,鎮(zhèn)區(qū)1055萬(wàn)m3,鎮(zhèn)區(qū)處理污水量比去年提高80%),處理污泥萬(wàn)噸;水費(fèi)回收率達(dá),漏耗率為;共銷售純水34萬(wàn)桶,瓶裝水萬(wàn)箱;全面完成了年初制定的經(jīng)營(yíng)目標(biāo)和各項(xiàng)技經(jīng)指標(biāo)。
年初,公司投運(yùn)了金港全地下式污水處理廠,該廠為全國(guó)第二座、全省第一座全地下式污水處理廠,為城市公共基本公共工程建設(shè)增設(shè)了一個(gè)特色亮點(diǎn)工程;公司按期完成了一干河備用水源地水源廠建設(shè)工程和晨豐公路供水管線工程兩項(xiàng)20xx年度城建計(jì)劃;集中力量,攻堅(jiān)克難,完成了一干河渾水管線移位工程;二次供水調(diào)度中心正式啟用,目前已對(duì)45個(gè)居民住宅小區(qū)、二次供水泵房及供水設(shè)施實(shí)現(xiàn)了實(shí)時(shí)監(jiān)控;完成了七里廟村污泥填埋場(chǎng)污水截流及泵站建設(shè)工程;一水廠、安裝公司搬遷工程已完成樁基工程;第三污水處理廠、老泵站改造工程已結(jié)束。
二、落實(shí)措施、扎實(shí)工作,保障全年安全優(yōu)質(zhì)供水。
為進(jìn)一步提高突發(fā)事件應(yīng)急應(yīng)變能力,公司開(kāi)展了液氯泄漏突發(fā)事件應(yīng)急預(yù)案演練,做到準(zhǔn)備充分、組織到位、響應(yīng)及時(shí)、程序合理、指揮得當(dāng)、操作規(guī)范,提高了突發(fā)事件的應(yīng)急處置能力。水質(zhì)檢測(cè)中心新增8個(gè)檢測(cè)項(xiàng)目,完成了第四水廠化驗(yàn)室改造,同時(shí)加快污水檢測(cè)實(shí)驗(yàn)室建設(shè),為明年開(kāi)展國(guó)家實(shí)驗(yàn)室認(rèn)可工作創(chuàng)造了優(yōu)良條件。
在xx年的安全供水工作中,公司通過(guò)扎實(shí)細(xì)致的工作,多管齊下,多措并舉,確保了水量足、水質(zhì)優(yōu)、水壓穩(wěn),保障了全市的安全優(yōu)質(zhì)供水。
三、健全制度,加強(qiáng)管理,確保納入污水達(dá)標(biāo)排放。
年內(nèi),公司健全各片區(qū)污水處理廠各項(xiàng)管理制度,制訂了污水處理廠各崗位考核細(xì)則,按照xx市年度減排考核目標(biāo),發(fā)揮各污水處理廠最大減排效能,盡力降低尾水濃度,圓滿完成年度減排任務(wù)。公司主動(dòng)拓展各類企業(yè)污水接納業(yè)務(wù),加強(qiáng)污水排放戶的現(xiàn)場(chǎng)指導(dǎo)和監(jiān)督,規(guī)范排污企業(yè)污水接納流程、接納手續(xù)、統(tǒng)一污水計(jì)量裝置。到年底,已有8家工業(yè)企業(yè)與公司簽訂了污水委托處理合同,10家企業(yè)達(dá)成納管意向。
在污水處理方面,各廠先后對(duì)一污水廠轉(zhuǎn)刷主軸聯(lián)軸器進(jìn)行了更換,對(duì)二污水廠17臺(tái)潛水泵、15臺(tái)減速機(jī)進(jìn)行了大修;完成了三污水廠格柵的大修和砂濾池的改造;在錦豐片區(qū)污水處理廠增加了2套自動(dòng)供泥系統(tǒng),既節(jié)約了能耗、藥耗,又減少了勞動(dòng)強(qiáng)度;全面完成了第三污水處理廠、錦豐片區(qū)、塘橋片區(qū)、樂(lè)余片區(qū)、常陰沙污水處理廠的污泥濃縮池改造,提高了污泥處理效率,同時(shí)降低了處理成本。
石油單位工作總結(jié)篇十三
促進(jìn)、共同推進(jìn)管理升級(jí),有效遏制了跑、冒、滴、漏等現(xiàn)象的發(fā)生,促進(jìn)企業(yè)廉政建設(shè)。按照“精、準(zhǔn)、細(xì)、嚴(yán)”的工作要求對(duì)加油站管理的各個(gè)環(huán)節(jié)認(rèn)真監(jiān)察,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)整改,達(dá)到了預(yù)期的目標(biāo)?,F(xiàn)對(duì)“加油站管理效能監(jiān)察”活動(dòng)開(kāi)展情況總結(jié)如下:
一、效能監(jiān)察工作的前期準(zhǔn)備。
加油站管理效能監(jiān)察實(shí)施方案》。成立了以經(jīng)理為組長(zhǎng)的效能監(jiān)察領(lǐng)導(dǎo)小組,負(fù)責(zé)指導(dǎo)和協(xié)調(diào)效能監(jiān)察全面工作。同時(shí)成立了以分管領(lǐng)導(dǎo)為組長(zhǎng)的工作小組,具體抓各項(xiàng)工作落實(shí)。一項(xiàng)任務(wù),兩個(gè)小組,雙管齊下,為效能監(jiān)察提供了組織保證。
二、效能監(jiān)察工作的開(kāi)展情況。
長(zhǎng))驗(yàn)收制度,現(xiàn)場(chǎng)檢查油品質(zhì)量,當(dāng)場(chǎng)核對(duì)。保管員當(dāng)場(chǎng)填寫(xiě)驗(yàn)收入庫(kù)單,有關(guān)人員簽字生效,做到了嚴(yán)格把關(guān),各司其職,各負(fù)其責(zé),效果明顯;三是付款情況的監(jiān)察:嚴(yán)格按照程序逐級(jí)簽字,堅(jiān)決杜絕越權(quán)審批的發(fā)生,財(cái)務(wù)科監(jiān)督付款過(guò)程,簽字不完善不予放款,避免了擅自付款現(xiàn)象的發(fā)生。每次卸油入庫(kù)后,加油站核算員帶簽字完善的單據(jù)到財(cái)務(wù)科進(jìn)行對(duì)賬審核,做到了付款記錄與采購(gòu)事實(shí)相符。四是庫(kù)存出庫(kù)方面:計(jì)量員按要求每日測(cè)量罐內(nèi)的實(shí)際庫(kù)存及時(shí)填寫(xiě)保管帳,并按時(shí)向站長(zhǎng)報(bào)告損益情況。
倉(cāng)庫(kù)設(shè)有保管員,出庫(kù)做到了記帳及時(shí),按最小單位出庫(kù);
加油站核算員定期對(duì)其進(jìn)行盤(pán)點(diǎn),做到帳實(shí)相符,按需領(lǐng)用,嚴(yán)。
格控制了出庫(kù);帳表記錄規(guī)范,及時(shí)。保證了庫(kù)存準(zhǔn)確無(wú)誤。五是按照體系文件管理規(guī)定要求,每周一次自行對(duì)加油機(jī)進(jìn)行檢測(cè)和校隊(duì);配合地方質(zhì)檢部門(mén)每三個(gè)月對(duì)加油機(jī)進(jìn)行監(jiān)測(cè),確保計(jì)量準(zhǔn)確無(wú)誤并將強(qiáng)檢標(biāo)示塑封后粘貼在加油機(jī)上,美化加油機(jī)的同時(shí),提高了顧客的信譽(yù)度。五是銷售及價(jià)格方面,在加油機(jī)的醒目位置標(biāo)明油品型號(hào),并在收款室設(shè)置管理有限公司和分公司投訴電話,專門(mén)受理油品質(zhì)量和其它銷售問(wèn)題。自效能監(jiān)察工作開(kāi)始至今顧客滿意度達(dá)99.5%,無(wú)銷售質(zhì)量問(wèn)題投訴現(xiàn)象的發(fā)生。
認(rèn)真做好安全工作,做到萬(wàn)無(wú)一失。每天交接班時(shí),由兩班班長(zhǎng)檢查,報(bào)警器、滅火器、標(biāo)示牌、消防器材、消防沙等是否齊全有效。
每天一位安全員,時(shí)刻提醒顧客注意安全,避免站內(nèi)吸煙、打手機(jī)現(xiàn)象的發(fā)生。企管安全科每周三次對(duì)加油站進(jìn)行監(jiān)督檢查有無(wú)違章操作現(xiàn)象、消防安全設(shè)施、用電線路。確保萬(wàn)無(wú)一失,為經(jīng)營(yíng)生產(chǎn)提供了有力的安全保障。
三、
成效。
開(kāi)展“效能監(jiān)察。
”活動(dòng)在企業(yè)管理中的重要性。進(jìn)一步解放了思。
想,強(qiáng)化了措施,通過(guò)梳理各個(gè)工作環(huán)節(jié),優(yōu)化了工作流程,提高了管理效率和水平,完善了管理制度,堵塞了工作漏洞。提高了服務(wù)檔次,優(yōu)化了產(chǎn)品質(zhì)量,在過(guò)往顧客心中樹(shù)立了良好的信譽(yù),提高了企業(yè)的形象,達(dá)到了降低運(yùn)營(yíng)成本、提高工作效率、提升企業(yè)形象的作用和效果。從而完善了xxx分公司工作細(xì)節(jié),實(shí)現(xiàn)了分公司經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)效益的共贏。
在今后的工作中,我們?cè)趚xx。
管理有限公司監(jiān)察審計(jì)部的業(yè)。
務(wù)指導(dǎo)下,與時(shí)俱進(jìn),將效能監(jiān)察工作不斷規(guī)范,務(wù)實(shí)高效,不斷探索加強(qiáng)效能監(jiān)察的新途徑,推進(jìn)企業(yè)效能監(jiān)察工作向更廣、更深層次拓展。
石油單位工作總結(jié)篇十四
石油是人類社會(huì)發(fā)展的重要能源之一,石油單位也是石油企業(yè)中的重要部門(mén)。石油單位是由一群高素質(zhì)、技能熟練、經(jīng)驗(yàn)豐富的專業(yè)人才組成的,他們負(fù)責(zé)石油勘探、開(kāi)采、制造及銷售等各個(gè)環(huán)節(jié)。在我的工作中,我經(jīng)常需要與石油單位打交道,因此我對(duì)石油單位有了更深刻的了解。在這篇文章中,我將從五個(gè)方面展開(kāi)談?wù)勎覍?duì)石油單位的體會(huì)和感悟。
石油開(kāi)采是一個(gè)技術(shù)密集型行業(yè),技術(shù)創(chuàng)新是發(fā)展的動(dòng)力。在石油單位,我感受到了他們對(duì)技術(shù)創(chuàng)新的高度重視。他們積極采用現(xiàn)代化的科技手段,不斷改進(jìn)工藝,提高采油率和生產(chǎn)效率,大量投資研究新技術(shù)、新材料和新工藝。
例如,我們公司與某大型石油單位合作,利用地震勘探技術(shù)成功發(fā)現(xiàn)了一處深層油氣儲(chǔ)層。這一成果背后是該石油單位不斷研發(fā)新的勘探技術(shù)的結(jié)果,他們?cè)谑涂碧郊夹g(shù)上取得的成就值得我們學(xué)習(xí)和借鑒。
石油開(kāi)采不僅對(duì)能源產(chǎn)業(yè)起著至關(guān)重要的作用,更是對(duì)環(huán)保事業(yè)貢獻(xiàn)巨大。在石油單位,我感受到了他們對(duì)環(huán)境保護(hù)的高度重視。他們采用現(xiàn)代化設(shè)備,有效避免工業(yè)廢氣和廢水的排放,減少對(duì)環(huán)境的污染。
例如,我們合作的石油單位大力推行“綠色生產(chǎn)”。他們?cè)谑蜕a(chǎn)過(guò)程中注重環(huán)保建設(shè),通過(guò)綠化油田、合理規(guī)劃排放、再生資源利用等措施,降低了對(duì)生態(tài)環(huán)境的影響。石油單位為環(huán)境保護(hù)作出的貢獻(xiàn)不應(yīng)被忽視,我們都應(yīng)該以他們?yōu)榘駱?,為環(huán)保貢獻(xiàn)自己的力量。
石油生產(chǎn)是一個(gè)高風(fēng)險(xiǎn)的行業(yè),安全生產(chǎn)是企業(yè)的重中之重。在石油單位,我感受到了他們尤其注重安全生產(chǎn)的態(tài)度。他們嚴(yán)格按照國(guó)家相關(guān)規(guī)定,制定安全規(guī)程和操作規(guī)范,進(jìn)行安全培訓(xùn)和演練,提高員工的安全意識(shí)。
例如,我們與某大型石油單位合作的項(xiàng)目中,他們每天都有嚴(yán)格的安全檢查制度,所有從事高風(fēng)險(xiǎn)作業(yè)的人員都必須接受嚴(yán)格的安全培訓(xùn)。這些措施有效減少了安全事故的發(fā)生,保障了員工的生命安全和身體健康。石油單位的“安全第一”理念也告訴我們,安全生產(chǎn)是企業(yè)發(fā)展的重要基石,需要我們時(shí)刻注意并加強(qiáng)安全教育。
四、石油單位在人才培養(yǎng)方面下足功夫。
人才是石油單位發(fā)展的重要因素,石油單位十分重視人才培養(yǎng)。在石油單位,我感受到了他們對(duì)人才培養(yǎng)的下足功夫。他們采用多種方法,如內(nèi)部培訓(xùn)、外部教育、派遣培養(yǎng)等方式,提高員工的綜合素質(zhì)和專業(yè)技能。
例如,我們合作的某石油單位每年都會(huì)組織崗位人員參加各類技能培訓(xùn)和考試,還注重對(duì)員工進(jìn)行業(yè)務(wù)知識(shí)的培訓(xùn)和學(xué)習(xí),讓員工不斷提高自身專業(yè)素質(zhì)以適應(yīng)日益發(fā)展的市場(chǎng)需求。在石油單位的鼓勵(lì)和支持下,員工們不斷進(jìn)步和成長(zhǎng),也為企業(yè)的發(fā)展注入了新鮮血液。
石油開(kāi)采是一個(gè)耗能耗力的行業(yè),對(duì)從業(yè)人員有較高要求。在石油單位中,我感受到了他們敬業(yè)專業(yè)的精神。無(wú)論是在工作還是在生活中,石油單位的員工始終秉承著一種敬業(yè)、專業(yè)的態(tài)度。在他們的工作中,嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膽B(tài)度、精湛的技能、敢為人先的創(chuàng)新精神都表現(xiàn)得淋漓盡致。
例如,在我對(duì)某石油單位進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)考察時(shí),我發(fā)現(xiàn)該單位的員工們每個(gè)人都非常盡職盡責(zé),工作認(rèn)真,細(xì)節(jié)嚴(yán)謹(jǐn),不怕辛勞,默默付出。他們對(duì)自己的工作非常重視,深知自己肩負(fù)著一定的社會(huì)責(zé)任,以此感染著整個(gè)團(tuán)隊(duì),讓我們更為信賴他們并有了更深的合作信心。
總之,通過(guò)與石油單位的合作,我深刻感受到了他們?cè)诃h(huán)境保護(hù)、安全生產(chǎn)、人才培養(yǎng)、技術(shù)創(chuàng)新以及敬業(yè)專業(yè)等方面下足了功夫,贏得了社會(huì)的尊重和信任。同時(shí),也讓我認(rèn)識(shí)到,作為一個(gè)企業(yè)或單位,只有懂得如何正確認(rèn)識(shí)和處理各種內(nèi)外部因素,才能在日益激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中立于不敗之地。
石油單位工作總結(jié)篇十五
1.堅(jiān)持不懈地抓好儲(chǔ)運(yùn)安全工作:以教育為本,文修武練,提高全員安全意識(shí)和戰(zhàn)斗力。貫徹“確保安全是責(zé)任”和“誰(shuí)管誰(shuí)負(fù)責(zé)、誰(shuí)干誰(shuí)負(fù)責(zé)”的原則,加油站經(jīng)理是安全管理第一責(zé)任人,新班子上任,狠抓安全工作,提高員工的安全認(rèn)識(shí)、反“三違”,培訓(xùn)員工專業(yè)技能、領(lǐng)導(dǎo)班子帶頭定期夜查,嚴(yán)抓脫崗,睡崗,漏崗現(xiàn)象、嚴(yán)格執(zhí)行六大禁令,獎(jiǎng)懲嚴(yán)明。以兩個(gè)站為重點(diǎn),做好安全設(shè)施的維護(hù)保養(yǎng)和監(jiān)督檢查;二月末三月初,我們對(duì)加油站的所有設(shè)備逐閥門(mén),逐法蘭,逐焊口檢查維護(hù)一遍,對(duì)壓力表和安全閥按照壓力容器規(guī)定的時(shí)間進(jìn)行校驗(yàn),對(duì)所有管線閥門(mén)進(jìn)行保養(yǎng)粉刷;對(duì)已經(jīng)老化部件及時(shí)更換和維修,保證管路、電路,接地線均完好無(wú)損,設(shè)備設(shè)施安全運(yùn)行。強(qiáng)化巡檢制度,做到每天有檢查,時(shí)時(shí)有記錄,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)排除。由于公交線路的增多,聯(lián)合路加油站每個(gè)柴油罐儲(chǔ)量?jī)H為10立,儲(chǔ)存方面出現(xiàn)了很大的缺口,新班子接手后,對(duì)這一情況作了全面及時(shí)地了解,研究決定調(diào)換油品儲(chǔ)存的種類,以解不時(shí)之需。
2.強(qiáng)化制度的執(zhí)行力、提高管理水平:管理是企業(yè)各項(xiàng)工作的基礎(chǔ),也是加油站工作的主要內(nèi)涵。09年市公司制定了新的經(jīng)營(yíng)目標(biāo)管理項(xiàng)目考核辦法,以此為依據(jù)中燃公司制定了新的考核方案,實(shí)行三級(jí)考核制度。新領(lǐng)導(dǎo)班子接管后,按每個(gè)工作崗位細(xì)化得分標(biāo)準(zhǔn),結(jié)合實(shí)際,兌現(xiàn)每個(gè)管理人員及員工的薪酬。執(zhí)行新的hse標(biāo)準(zhǔn),強(qiáng)化內(nèi)控管理,嚴(yán)明財(cái)務(wù)資金制度,縮減費(fèi)用開(kāi)支,明確費(fèi)用的流向,對(duì)各項(xiàng)資金實(shí)行專人專責(zé),多人監(jiān)督制,打破集中管理的模式,避免一人多管多責(zé)的財(cái)務(wù)制度,著力控制用工總量,本著“只減不增,用少人,用能人,見(jiàn)效益”的原則,減少企業(yè)用工總量。與此同時(shí)我們強(qiáng)化建立員工激勵(lì)機(jī)制,正在開(kāi)展中燃公司“上銷量,保增長(zhǎng)強(qiáng)基礎(chǔ)促發(fā)展”的勞動(dòng)競(jìng)賽,“比服務(wù)、比銷量、看成績(jī)”為活動(dòng)宗旨,提高員工的憂患意識(shí)與競(jìng)爭(zhēng)危機(jī)意識(shí)。為了提高一線員工的專業(yè)技能,參加了技術(shù)監(jiān)督局舉辦的上崗培訓(xùn),有39人通過(guò)考試并取得了上崗證。
每個(gè)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)細(xì)節(jié)都了如指掌。愛(ài)護(hù)員工關(guān)心員工,從點(diǎn)滴做起,做到員工有事必問(wèn),有病必訪,為員工解決實(shí)際問(wèn)題。09年是經(jīng)濟(jì)建設(shè)的關(guān)口,也是國(guó)家穩(wěn)定發(fā)展的關(guān)鍵年,兩會(huì)期間,公司員工的思想穩(wěn)定工作顯得尤為重要,保持零上訪率,綜合治理達(dá)標(biāo)也是09年工作考核的一部分,我們要做好企業(yè)員工的思想工作,堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo),堅(jiān)持黨風(fēng)廉政建設(shè),把工作做到實(shí)處,促和諧維穩(wěn)定,提升員工的素質(zhì),強(qiáng)化企業(yè)的凝聚力戰(zhàn)斗力,為打好09年的銷售戰(zhàn)役奠定堅(jiān)實(shí)的思想基礎(chǔ)。
石油單位工作總結(jié)篇十六
一年來(lái),不斷加強(qiáng)自身世界觀、人生觀和價(jià)值觀的改造,提高自身的政治理論水*和業(yè)務(wù)能力。堅(jiān)持自覺(jué)參加機(jī)關(guān)組織的學(xué)習(xí),認(rèn)真學(xué)習(xí)黨和國(guó)家的方針政策。深刻領(lǐng)會(huì)上級(jí)文件精神,在實(shí)際工作中加以貫徹。通過(guò)扎實(shí)的思想政治理論學(xué)習(xí),使自已能夠樹(shù)立大局意識(shí),比較客觀、全面、準(zhǔn)確地看待問(wèn)題,分析和解決問(wèn)題。在工作中學(xué)習(xí),在學(xué)習(xí)中工作,精益求業(yè),不斷探索,使自已更加勝任本職工作。
用滿腔熱情積極、認(rèn)真地完成好每一項(xiàng)任務(wù),認(rèn)真履行崗位職責(zé)。在現(xiàn)場(chǎng)管理上,嚴(yán)格按照規(guī)章制度及標(biāo)準(zhǔn)化操作規(guī)程,對(duì)油、水井及時(shí)*整井場(chǎng),修整井口,基本做到井場(chǎng)無(wú)油污,無(wú)雜草,無(wú)垃圾。做好日常的巡回檢查,認(rèn)真、嚴(yán)肅的對(duì)巡井中發(fā)現(xiàn)的油、水井的不安全因素進(jìn)行及時(shí)處理和整改,確保油井的產(chǎn)量。在設(shè)備管理上,我在做到定期對(duì)設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)的基礎(chǔ)上,堅(jiān)持做到“六不”,即:不臟、不松、不滲、不漏、不缺、不銹。保證設(shè)備完好,防治跑、冒、滴、漏等現(xiàn)象的發(fā)生,消除安全隱患。在資料的管理上,為了保證量油數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性,我加大了量油的密度,通過(guò)不同時(shí)間多次的測(cè)量來(lái)保證數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性。同時(shí),細(xì)致資料錄取的過(guò)程,及時(shí)進(jìn)行資料的填寫(xiě)與整理,使其能如實(shí)的反應(yīng)問(wèn)題,確保資料的“齊、全、準(zhǔn)”。
從工作的實(shí)際需要出發(fā),本著缺什么、補(bǔ)什么的原則,以xxx和技術(shù)操作標(biāo)準(zhǔn)為學(xué)習(xí)重點(diǎn)認(rèn)真學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)理論知識(shí)。在班組工作比較繁忙的情況下,正確處理工學(xué)矛盾,在做好日常工作的前提下,充分利用業(yè)余時(shí)間,系統(tǒng)學(xué)習(xí)了采油工程有關(guān)法律法規(guī)和理論知識(shí)。在工作期間,我不錯(cuò)過(guò),不浪費(fèi)每一次鍛煉的機(jī)會(huì),加速自身知識(shí)的不斷更新和自身素質(zhì)的.提高。同時(shí),利用閑余時(shí)間向隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)及同事請(qǐng)教有關(guān)地質(zhì)及采油方面的知識(shí)。通過(guò)多看、多問(wèn)、多學(xué)、多練來(lái)不斷的提高自己的各項(xiàng)業(yè)務(wù)技能。
回顧過(guò)去的一年,由于業(yè)務(wù)水*不足,缺乏經(jīng)驗(yàn)等原因,工作上在有些方面還做得不夠。在今后的工作中,我要努力做到以下兩點(diǎn):
1、勇于創(chuàng)新,不斷進(jìn)取,使工作更進(jìn)一步。
2、努力學(xué)習(xí),提高綜合素質(zhì),提高操作實(shí)踐能力。
石油單位工作總結(jié)篇十七
石油是世界上最具價(jià)值的自然資源之一,是現(xiàn)代工業(yè)發(fā)展的重要源頭。為了更好地實(shí)踐“小班教學(xué)”教學(xué)模式,讓學(xué)生更深入地了解石油,同時(shí)提高學(xué)生的實(shí)踐操作能力和思維品質(zhì),學(xué)校開(kāi)設(shè)了一門(mén)石油單位的課程。在這門(mén)課程中,我深受啟發(fā),學(xué)到了許多知識(shí),并從中體會(huì)到許多感悟和思考,下面將從五個(gè)方面來(lái)談?wù)勎覍?duì)這門(mén)課程的心得體會(huì)。
第一,石油單位對(duì)于我來(lái)說(shuō)是一門(mén)全新的學(xué)科,它以涉獵面廣泛、觸及領(lǐng)域深入的課程特點(diǎn)吸引了我的目光。在學(xué)習(xí)過(guò)程中,我不僅僅學(xué)到了石油的整個(gè)生產(chǎn)流程,如勘探、鉆井、采油、煉油和運(yùn)輸,還學(xué)到了石油的基礎(chǔ)知識(shí),如油藏特性、物性及鉆井技術(shù)等,這些知識(shí)讓我深入了解了石油行業(yè)的開(kāi)發(fā)、利用和管理。
第二,石油單位的實(shí)踐性很強(qiáng),課程設(shè)置精細(xì),在理論學(xué)習(xí)中加入了實(shí)用性的內(nèi)容,如文獻(xiàn)檢索、現(xiàn)場(chǎng)勘察、數(shù)據(jù)分析、問(wèn)題解決等。我覺(jué)得這些實(shí)用性的內(nèi)容極大地提高了我們的綜合能力,尤其在我進(jìn)行實(shí)驗(yàn)操作、分析數(shù)據(jù)并解決問(wèn)題時(shí),我掌握了許多對(duì)于石油工程實(shí)踐意義重大的技術(shù)和方法。
第三,我在這門(mén)課程中不僅僅學(xué)習(xí)到了豐富的專業(yè)知識(shí),還學(xué)習(xí)到了很多為人處事的原則和實(shí)踐。在這個(gè)過(guò)程中,我學(xué)會(huì)了如何與他人合作,如何分析問(wèn)題并作出決策,如何獨(dú)立思考并發(fā)現(xiàn)問(wèn)題等,我相信這對(duì)我未來(lái)的職業(yè)發(fā)展和個(gè)人成長(zhǎng)都是有益的。
第四,師資力量及教學(xué)效果是這門(mén)課程成功的關(guān)鍵。老師們耐心教導(dǎo)我們,重點(diǎn)突出,授課內(nèi)容有理有據(jù),剖析細(xì)致入微,激發(fā)了同學(xué)們的好奇心和學(xué)習(xí)興趣,對(duì)我們的知識(shí)及技能提升幫助很大。
第五,這門(mén)課程讓我們更加關(guān)注環(huán)境和社會(huì)責(zé)任。石油是一種既寶貴又有限的資源,如何在開(kāi)發(fā)中保護(hù)環(huán)境、促進(jìn)可持續(xù)發(fā)展事關(guān)重大。通過(guò)課程的學(xué)習(xí),我們認(rèn)識(shí)到這個(gè)問(wèn)題的嚴(yán)重性,進(jìn)而探索了環(huán)保、可持續(xù)發(fā)展方面的解決方案,更加關(guān)注社會(huì)責(zé)任,把獲得的知識(shí)和技巧實(shí)踐到工作、生活中。
總之,在石油單位課程的學(xué)習(xí)中,我受益匪淺。我們不僅學(xué)到了豐富的石油工程專業(yè)知識(shí),還學(xué)到了很多寶貴的現(xiàn)實(shí)生活經(jīng)驗(yàn),這將給我們未來(lái)的成長(zhǎng)和事業(yè)發(fā)展帶來(lái)巨大的幫助,我相信這門(mén)課程將會(huì)在我的未來(lái)人生中留下美好的回憶!
石油單位工作總結(jié)篇十八
我在學(xué)習(xí)石油工程的過(guò)程中,最初接觸到的就是各種石油單位。這些單位涉及到石油開(kāi)采、探測(cè)、加工和運(yùn)輸?shù)确矫妫m然看似簡(jiǎn)單,但其中透露的科技含量和配合關(guān)系相當(dāng)復(fù)雜,令人嘆為觀止。通過(guò)實(shí)踐和學(xué)習(xí),我逐漸領(lǐng)悟到石油單位背后的科學(xué)原理和重要意義,也深刻認(rèn)識(shí)到單位在石油工程中的核心地位。
石油單位作為石油工程中最基本的分析工具之一,體系龐大,需要掌握大量的概念和計(jì)算方法。其中溫度、壓力、重量、長(zhǎng)度和流速是單位體系中最基本的幾個(gè)要素,分別對(duì)應(yīng)著開(kāi)采、轉(zhuǎn)運(yùn)和加工過(guò)程中的溫度控制、壓力調(diào)節(jié)、地質(zhì)勘探、管道設(shè)計(jì)和物料運(yùn)輸。在熟練掌握了這些單位之后,我們可以通過(guò)普適的基準(zhǔn)量或公式換算,實(shí)現(xiàn)不同單位之間的轉(zhuǎn)換,從而快速分析和解決石油工程中的各種問(wèn)題。
石油單位的應(yīng)用非常廣泛,根據(jù)不同領(lǐng)域,有著不同的具體運(yùn)用。例如,在石油開(kāi)采領(lǐng)域,我們需要計(jì)算油井深度、壓力、溫度和油品產(chǎn)量等數(shù)據(jù),以制定合理的采油方案;在石化加工領(lǐng)域,我們需要測(cè)量物料粘度、密度、蒸汽壓和酸堿度等特性,以保證加工質(zhì)量;在石油運(yùn)輸領(lǐng)域,則要考慮油品密度、重量、流速和壓力等因素,以制定穩(wěn)妥的輸油計(jì)劃??傊?,石油單位在石油工程的各個(gè)方面都有著極其重要的應(yīng)用,可以提高工程效率、精度和安全性。
第四段:石油單位的挑戰(zhàn)和未來(lái)。
隨著現(xiàn)代化技術(shù)的飛速發(fā)展和測(cè)量手段的不斷升級(jí)改進(jìn),石油單位也在不斷地挑戰(zhàn)和超越自己。目前,石油單位面臨的最大挑戰(zhàn)是提高精度和可靠性。在人類探測(cè)更深部位石油、危險(xiǎn)工作環(huán)境下石油開(kāi)采等領(lǐng)域,單位精度和可靠性是保障安全的重要因素。同時(shí),石油單位也有朝著自動(dòng)化、智能化的方向發(fā)展,為石油工程注入更多更高級(jí)的科技??梢灶A(yù)見(jiàn),未來(lái)石油單位將會(huì)面對(duì)更加嚴(yán)峻和有挑戰(zhàn)性的任務(wù),但同時(shí)也會(huì)帶來(lái)更多更大的價(jià)值。
第五段:結(jié)論。
總體來(lái)說(shuō),石油單位雖然看似簡(jiǎn)單,但實(shí)際上底層涵蓋著極其復(fù)雜和豐富的科學(xué)原理和應(yīng)用方法。對(duì)于石油工程的從業(yè)人員,熟練掌握石油單位是非常重要的基本技能。同時(shí),隨著科技的不斷進(jìn)步和發(fā)展,石油單位也在不斷地提高自身的可靠性,為石油工程的發(fā)展和壯大提供良好的服務(wù)。希望通過(guò)本文的介紹,讀者對(duì)石油單位有更深入的了解和認(rèn)識(shí)。
石油單位工作總結(jié)篇十九
xx年,我從一名學(xué)生轉(zhuǎn)變成為一名石油工人。來(lái)到采油七廠,我用心學(xué)習(xí)站點(diǎn)流程,掌握各種設(shè)備的基本操作,體驗(yàn)駐井生活,熟悉油井基本措施,努力提高業(yè)務(wù)水平。在擔(dān)任井區(qū)代理書(shū)記的日子里,我認(rèn)真組織“三會(huì)一課”,提高黨員政治覺(jué)悟;踏實(shí)為員工多辦實(shí)事,建立良好的群眾基礎(chǔ);積極開(kāi)展黨支部“六個(gè)一”創(chuàng)建活動(dòng),建設(shè)團(tuán)結(jié)和諧團(tuán)隊(duì)。豐富的經(jīng)歷讓我積累了不少工作和社會(huì)經(jīng)驗(yàn)。下面我對(duì)工作進(jìn)行了幾點(diǎn)總結(jié):
一用心學(xué)習(xí),提高業(yè)務(wù)水平。
上山的第一天,我被分到白六增。一排排閥門(mén),一臺(tái)臺(tái)設(shè)備,顯得那么陌生。在師傅耐心的教導(dǎo)下,我用心學(xué)習(xí),反復(fù)操作,三天就掌握了站內(nèi)流程和設(shè)備操作,半個(gè)多月的積累讓我對(duì)增壓站有了更加深入的認(rèn)識(shí)。駐井員工對(duì)抽油機(jī)有著特殊的感情。我在師傅的帶領(lǐng)下,從起、停抽油機(jī)到憋壓、投球、碰泵,熟悉一項(xiàng)項(xiàng)基本操作及注意事項(xiàng),了解抽油機(jī)的工作原理。一線工作經(jīng)歷讓我在業(yè)務(wù)方面不斷提高。
參與基層管理的機(jī)會(huì)是很難得的。我閱讀了大量的黨政資料和管理書(shū)籍,把其中關(guān)于員工管理、支部建設(shè)的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)運(yùn)用到平日的工作中,要求黨員干部拔高思想高度,重品行,樹(shù)典范;對(duì)一線員工,則待若親友,解其難,排其憂。只有真誠(chéng)的交流,務(wù)實(shí)的服務(wù)員工,才能建立良好的群眾基礎(chǔ),減少管理工作的阻力。短短兩月,我積累了不少基層管理經(jīng)驗(yàn)。
二認(rèn)真組織“三會(huì)一課”,提高黨。
員政治覺(jué)悟。
我們井區(qū)認(rèn)真落實(shí)“三會(huì)一課”制度,定期召開(kāi)“黨支部大會(huì)”、“黨支部委員會(huì)”、“黨小組會(huì)議”和黨課培訓(xùn)。組織學(xué)習(xí)討論上級(jí)組織下發(fā)的文件,教育支部黨員以身作則,爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu),服務(wù)群眾,加強(qiáng)黨性修養(yǎng),加快自身綜合素質(zhì)的提高。
討論為行動(dòng),從自身做起,把工作做好。
成生產(chǎn)任務(wù)。
三為員工多辦實(shí)事,建立良好的群眾基礎(chǔ)。
群眾工作要以心換心,只有把員工的事情當(dāng)做自己的事來(lái)做才會(huì)得到大家的認(rèn)可。李師傅風(fēng)寒發(fā)熱,我夜里十一點(diǎn)趕去送感冒藥;連降大雨,我親自背菜走了十幾里山路送到師傅們手中;陰雨濕滑,我們走到白豹,趕往華池給陳師傅買來(lái)生日蛋糕,共享歡樂(lè);風(fēng)雨之中,我們一起啃方便面,喝礦泉水,保路拉油。只有一起奮斗過(guò),一起分享過(guò),彼此感動(dòng)過(guò),才會(huì)心往一處擠,力往一處使,良好的群眾基礎(chǔ)有利于我們各項(xiàng)工作的順利開(kāi)展。
四開(kāi)展黨支部“六個(gè)一”創(chuàng)建活動(dòng),建設(shè)團(tuán)結(jié)和諧團(tuán)隊(duì)。
井區(qū)支部以“提高黨員干部綜合素質(zhì),打造團(tuán)結(jié)和諧團(tuán)隊(duì),共建美好幸福家園?!睘橹黝},制訂了“六個(gè)一”活動(dòng)實(shí)施方案,要求黨員干部勤奮進(jìn)取,樹(shù)立典范;用心服務(wù)群眾,真誠(chéng)團(tuán)結(jié)員工,共建幸福和諧家園。
黨員“一帶二”活動(dòng)順利開(kāi)展。以“鐵人精神”、“紅色革命精神”、“解放軍精神”為基礎(chǔ)的企業(yè)文化宣傳讓大家了解了長(zhǎng)慶文化的根源,意識(shí)到肩上責(zé)任的重大;技能培訓(xùn)、安全教育保證員工順利完成各項(xiàng)生產(chǎn)任務(wù);團(tuán)隊(duì)精神的培養(yǎng)讓大家意識(shí)到集體團(tuán)結(jié),氣力無(wú)窮。我們制定了月度幫帶計(jì)劃,實(shí)行黨員分區(qū)責(zé)任制,確保幫帶活動(dòng)順利有效地開(kāi)展。
創(chuàng)建黨支部“六個(gè)一”,我們組織的特色活動(dòng)內(nèi)容豐富,受到了員工的一致好評(píng)。定期召開(kāi)的“牢騷會(huì)”讓我們聽(tīng)到了員工的心聲,使得班組管理更加民主,能夠更好的為大家服務(wù);精彩的體育比賽充實(shí)了大家的業(yè)余生活;難忘的佳節(jié)聚會(huì)總會(huì)讓人心暖如歸;美好的生日晚會(huì)留給我們一串串珍貴的回憶。各項(xiàng)特色活動(dòng)的開(kāi)展,加快了我們建設(shè)團(tuán)結(jié)和諧大家庭的步伐。
“路漫漫奇修遠(yuǎn)曲,吾將上下苦求。
索。”作為一名新兵,我深知身上的不足還很多,以后的工作中我定會(huì)從以下幾方面努力提高:
一加強(qiáng)學(xué)習(xí),提高自身修養(yǎng)。
熟練的專業(yè)技能需要用心的學(xué)習(xí)和長(zhǎng)期的積累,在工作方面我會(huì)向師傅們好好學(xué)習(xí),點(diǎn)滴積累,提高技術(shù)水平;在開(kāi)展支部工作的同時(shí),加強(qiáng)理論學(xué)習(xí),反省改進(jìn),提高自身修養(yǎng)。
二豐富“三會(huì)一課”的內(nèi)容和形式,增強(qiáng)會(huì)議實(shí)效。
“三會(huì)一課”是提高黨員干部思想覺(jué)悟、制定各項(xiàng)工作方案的主要陣地。將黨政方針、企業(yè)文化、工作方案融入其中,采用小演講、大討論、主題活動(dòng)等方式,做好落實(shí)和監(jiān)督,才會(huì)增強(qiáng)會(huì)議的實(shí)效。
三積極開(kāi)展黨員“一帶二”活動(dòng),以點(diǎn)帶面,促進(jìn)整體提高。
學(xué)習(xí),共同進(jìn)步,促進(jìn)整個(gè)井區(qū)員工綜合素質(zhì)的提高。
四做好員工后勤保障工作,讓大家生活無(wú)憂,工作投入。
身處荒山,一線員工的生活單調(diào)艱辛。作為井區(qū)干部,我定會(huì)做好信息反饋工作,及時(shí)幫助員工解決生活和工作中的困難,夏季做好防暑,冬季做好保暖,平時(shí)做好菜米油鹽的配送,讓大家生活無(wú)后顧之憂,全身心投入工作。
五堅(jiān)持不懈抓好綜合治理工作,確保生產(chǎn)、財(cái)產(chǎn)安全。
綜合治理是原油生產(chǎn)單位的重要工作。我要建立廣泛的監(jiān)督體系,堅(jiān)持組織好巡夜、排查、守蹲等工作,嚴(yán)抓綜合治理工作,確保生產(chǎn)、設(shè)備和各種財(cái)產(chǎn)的安全。
希望各位領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我這樣一名新兵多提寶貴建議。
木開(kāi)山。
xx年12月7日。
石油單位工作總結(jié)篇二十
過(guò)硬的員工隊(duì)伍素質(zhì)是企業(yè)高效運(yùn)作的保障今年初,公司提出了工作規(guī)范管理力強(qiáng)執(zhí)行力強(qiáng)創(chuàng)效力強(qiáng)的基層建設(shè)標(biāo)準(zhǔn),開(kāi)展以工作創(chuàng)新獎(jiǎng)為主要內(nèi)容的特色活動(dòng),按照省公司制定的40+4學(xué)習(xí)制度和8+1學(xué)習(xí)方式,自己動(dòng)手編寫(xiě)宣傳提綱,利用工作會(huì)議集訓(xùn)等多種形式培訓(xùn)員工,教育員工學(xué)以立德學(xué)以增智學(xué)以致用,著力打造過(guò)硬員工隊(duì)伍同時(shí),這個(gè)公司以教育督導(dǎo)學(xué)習(xí)為三個(gè)著力點(diǎn),堅(jiān)持兩看三查一提問(wèn)的工作方法,公司領(lǐng)導(dǎo)和有關(guān)部門(mén)經(jīng)常深入銷售一線,看職工思想情緒看現(xiàn)場(chǎng)文明規(guī)范;查安全措施查組織措施的落實(shí)查現(xiàn)場(chǎng)工作是否按規(guī)定動(dòng)作執(zhí)行;提問(wèn)員工相關(guān)業(yè)務(wù)知識(shí)經(jīng)過(guò)一個(gè)季度的強(qiáng)化,**公司從機(jī)關(guān)到基層,從班組到員工呈現(xiàn)了濃厚的學(xué)習(xí)氛圍,各個(gè)爭(zhēng)當(dāng)文明班組人人爭(zhēng)做銷售能手,員工隊(duì)伍整體素質(zhì)明顯提升。
9月份,在省公司舉行的崗位技術(shù)比武中,公司奪得了團(tuán)體第三名的好成績(jī)。
石油單位工作總結(jié)篇二十一
今年以來(lái),我們堅(jiān)持以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),全面落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,認(rèn)真貫徹黨的十七屆五中、六中全會(huì)、集團(tuán)和煉化公司指示精神,緊緊圍繞生產(chǎn)管理等中心工作,以“爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)”活動(dòng)為契機(jī),以政治思想建設(shè)為重點(diǎn),加強(qiáng)組織建設(shè)和制度建設(shè),完善懲治和預(yù)防腐敗體系,著力改善工作作風(fēng),以改革創(chuàng)新精神推進(jìn)學(xué)習(xí)型組織建設(shè),強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊(duì)伍建設(shè),打造強(qiáng)有力的基層黨組織戰(zhàn)斗集體,全面推進(jìn)精神文明建設(shè)及群團(tuán)工作,充分發(fā)揮黨組織政治核心地位、黨支部戰(zhàn)斗堡壘、黨員先鋒模范作用,調(diào)動(dòng)全體職工的工作熱情,較好的完成了各項(xiàng)工作任務(wù),為推進(jìn)我廠持續(xù)快速健康發(fā)展提供了堅(jiān)強(qiáng)的思想保證、政治保證和組織保證??偟奶攸c(diǎn)是:圍繞中心、全面推進(jìn)、工作活躍、成效明顯。
一、以實(shí)施黨建目標(biāo)管理為導(dǎo)向,從嚴(yán)要求,加強(qiáng)黨建基礎(chǔ)工作水平。
一是制定黨建工作計(jì)劃,加強(qiáng)黨建基礎(chǔ)工作水平。年初,廠黨委制定下發(fā)了黨建工作目標(biāo)考核方案,并定期召開(kāi)黨群工作例會(huì),針對(duì)方案框架,了解工作進(jìn)度,研究討論工作難點(diǎn),部署今后工作。各單位黨組織認(rèn)真執(zhí)行和改進(jìn)“三會(huì)一課”制度,開(kāi)展正常的支部活動(dòng)。堅(jiān)持和完善民主評(píng)議黨員制度,進(jìn)一步貫徹落實(shí)了黨員領(lǐng)導(dǎo)干部雙重組織生活會(huì)制度,認(rèn)真開(kāi)展批評(píng)和自我批評(píng)。廠領(lǐng)導(dǎo)班子成員和各單位黨組織負(fù)責(zé)人還多次帶頭給黨員上黨課,結(jié)合行業(yè)特點(diǎn)作形勢(shì)報(bào)告和理論教育。
二是加強(qiáng)了基層黨組織建設(shè)。我們緊密結(jié)合我廠的實(shí)際,以工作創(chuàng)新為目標(biāo),以“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”活動(dòng)為契機(jī),堅(jiān)持把“三個(gè)代表”重要思想和黨員先進(jìn)性的要求落實(shí)到基層黨建工作中去,落實(shí)到每個(gè)黨員的行動(dòng)中去,使黨的基層組織和廣大黨員都能充分發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用和先鋒模范作用。我們開(kāi)展了黨員責(zé)任區(qū)活動(dòng),以引領(lǐng)黨員干部“講黨性、重品行、做表率”為目標(biāo),以激勵(lì)全廠共產(chǎn)黨員積極發(fā)揮模范帶頭作用為要求,通過(guò)開(kāi)展“黨員責(zé)任區(qū)”爭(zhēng)創(chuàng)活動(dòng),樹(shù)立黨員群體形象,充分調(diào)動(dòng)和激發(fā)黨員干部的積極性和創(chuàng)造性,推進(jìn)了我廠“質(zhì)量效益年”活動(dòng)的開(kāi)展,提升了我廠黨建工作的科學(xué)化水平,為把我廠建設(shè)成為“四個(gè)一流”的現(xiàn)代化企業(yè)提供強(qiáng)大的精神動(dòng)力和思想保證,我廠黨委被評(píng)為集團(tuán)公司優(yōu)秀黨組織。
三是堅(jiān)持黨建標(biāo)準(zhǔn)化管理,深入開(kāi)展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)。根據(jù)上級(jí)黨委部署,積極組織開(kāi)展以爭(zhēng)創(chuàng)“四強(qiáng)”黨組織、爭(zhēng)做“四優(yōu)”共產(chǎn)黨員為主要內(nèi)容的“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”活動(dòng),規(guī)范了黨建工作制度和組織活動(dòng)程序。我們充實(shí)黨員信息庫(kù)和支部活動(dòng)信息庫(kù),充分發(fā)揮網(wǎng)絡(luò)優(yōu)勢(shì),加強(qiáng)黨建門(mén)戶網(wǎng)的管理,最大限度地聯(lián)絡(luò)、影響和教育全體黨員。根據(jù)我廠實(shí)際,用去年編制的《黨建手冊(cè)》指導(dǎo)黨建工作,同時(shí)細(xì)化了管理,首先根據(jù)我廠黨建工作實(shí)際,將黨群工作細(xì)分黨務(wù)工作、干部組織、黨員管理、宣傳工作、精神文明、思想政治等門(mén)類,并根據(jù)此將人員合理安排,建立起各門(mén)類的臺(tái)帳信息動(dòng)態(tài)管理機(jī)制。
四是深入開(kāi)展“三問(wèn)三解”活動(dòng)。我們緊密聯(lián)系實(shí)際工作把“三問(wèn)三解”活動(dòng)作為深化創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)的有效載體,廠領(lǐng)導(dǎo)班子成員以分管工作為重點(diǎn),各基層單位提升以業(yè)務(wù)技能為著力點(diǎn),結(jié)合日常工作一并開(kāi)展。各單位領(lǐng)導(dǎo)走基層、進(jìn)車間、訪家庭、幫職工,融入到職工群眾中,努力解決我廠發(fā)展中的重大和突出問(wèn)題,切實(shí)解決一批群眾關(guān)心、關(guān)注的熱點(diǎn)難點(diǎn)問(wèn)題16件,上報(bào)煉化公司擬解決問(wèn)題7件。同時(shí),建立健全了《困難職工檔案》,對(duì)困難職工李石頭、李世舵、李增利和困難黨員郭杰、張麗進(jìn)行了慰問(wèn),為14戶困難職工家庭送去了總計(jì)56000元及米、面、油等生活用品,幫助他們解決生活中的實(shí)際困難。廠工會(huì)進(jìn)一步密切與職工的感情,激發(fā)工會(huì)工作活力,實(shí)現(xiàn)了職工隊(duì)伍狀況在一線掌握、工會(huì)維權(quán)幫扶在一線實(shí)施、構(gòu)建和諧勞動(dòng)關(guān)系在一線推進(jìn)、工會(huì)工作任務(wù)在一線落實(shí)。
五是入黨積極分子隊(duì)伍不斷擴(kuò)大,培養(yǎng)考察發(fā)展工作穩(wěn)步有序。2012年,我們創(chuàng)新教育管理,嚴(yán)格發(fā)展程序。通過(guò)座談會(huì)、談心活動(dòng)、思想交流、定期匯報(bào)、黨課等形式、多層次全方位地推進(jìn)黨員隊(duì)伍教育管理。在黨員發(fā)展上,我們嚴(yán)格落實(shí)發(fā)展預(yù)審制、公示制、票決制、集體審批制,保證了發(fā)展黨員的質(zhì)量。今年我廠轉(zhuǎn)正黨員22名,納新黨員20名,目前,現(xiàn)有黨員336名,占職工總數(shù)的32%。
二、以學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)為平臺(tái),創(chuàng)新舉措,提升黨員干部綜合素質(zhì)。
一是抓好黨員干部的理論學(xué)習(xí)。在年初的黨委會(huì)上,針對(duì)我廠去年各項(xiàng)工作存在中的問(wèn)題,舉一反三,認(rèn)真查找在服務(wù)基層、服務(wù)一線、服務(wù)建設(shè)單位方面存在的差距。廠黨委認(rèn)真制定全年計(jì)劃和上半年學(xué)習(xí)安排并下發(fā)各支部,采取多種形式組織黨員干部認(rèn)真學(xué)習(xí),及時(shí)為黨員干部購(gòu)買《基層組織建設(shè)》、《基層黨支部工作手冊(cè)》等書(shū)籍,在黨建網(wǎng)開(kāi)設(shè)“黨員學(xué)習(xí)”、“黨員必讀”、“理論探索”等欄目,為大家深入學(xué)習(xí)提供了多種渠道。組織黨員干部赴省委黨校學(xué)習(xí),觀看延長(zhǎng)石油大講堂四期,開(kāi)拓了視野、豐富了知識(shí)、啟迪了思維,提升黨員干部的思想境界。
二是抓好中心組的理論學(xué)習(xí)。以廠黨委學(xué)習(xí)中心組為龍頭,發(fā)揮中心組在理論學(xué)習(xí)中的示范帶頭作用。堅(jiān)持集中學(xué)習(xí)與自學(xué)相結(jié)合的原則,每月第一周的黨政聯(lián)席會(huì)議為固定集體學(xué)習(xí)日,集中學(xué)習(xí)前精選課題,精心準(zhǔn)備,力求在有限的學(xué)習(xí)時(shí)間內(nèi)達(dá)到最佳學(xué)習(xí)效果。今年學(xué)習(xí)內(nèi)容側(cè)重于十七屆六中全會(huì)精神、省十二屆黨代會(huì)精神、中共黨史知識(shí)以及上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的重要講話。年內(nèi)已集中學(xué)習(xí)10次,每人完成調(diào)研報(bào)告1篇,個(gè)人自學(xué)達(dá)到相關(guān)要求。
三是抓好基層單位的理論學(xué)習(xí)。廠黨委將黨員學(xué)習(xí)納入黨建年終考核范疇。各單位黨組織形成了每周一次的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)制度,學(xué)時(shí)政、學(xué)業(yè)務(wù)、開(kāi)展學(xué)術(shù)研討交流,學(xué)習(xí)氛圍十分濃郁。質(zhì)檢科黨支部將常規(guī)理論學(xué)習(xí)、政策輔導(dǎo)、警示教育作為提升全科室人員素質(zhì)的重要途徑,每周五下午的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)已堅(jiān)持兩年。電儀車間黨支部采取由車間副主任輪流牽頭組織的學(xué)習(xí)形式,形式新穎,內(nèi)容廣泛,受到大家歡迎。廠黨辦定期抽查讀書(shū)筆記,定期開(kāi)展交流研討和文章講評(píng),機(jī)關(guān)個(gè)人結(jié)合本職工作的自學(xué)也蔚然成風(fēng)。四是抓好干部隊(duì)伍的管理。我廠黨委認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨的干部路線方針政策,建立健全了科學(xué)規(guī)范的延安石油化工廠中層領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用制度,形成富有生機(jī)和活力的選人用人機(jī)制。堅(jiān)持公開(kāi)、公平、民主、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則,推進(jìn)了我廠干部隊(duì)伍的年輕化、知識(shí)化、專業(yè)化,從管理為抓手,保證我廠生產(chǎn)建設(shè)優(yōu)質(zhì)高效的發(fā)展。我們?cè)趶S團(tuán)委書(shū)記的崗位上實(shí)行了見(jiàn)習(xí)團(tuán)委書(shū)記制度,為廣大青工鍛煉成才提供了平臺(tái)。對(duì)全廠41個(gè)運(yùn)行班組和2個(gè)服務(wù)班組全部進(jìn)行了公推直選,真正把員工信任、大家擁護(hù)、工作能力強(qiáng)的優(yōu)秀員工選拔到了班組長(zhǎng)崗位,各單位帶班技術(shù)干部也通過(guò)公開(kāi)競(jìng)聘的方式上崗,隨著干部和班組長(zhǎng)競(jìng)聘上崗機(jī)制的全面推行和用人制度的不斷完善,我廠對(duì)人才的選拔、培養(yǎng)、任用和激勵(lì)機(jī)制將步入良性循環(huán)的軌道。
三、以宣傳鼓勁為目標(biāo),創(chuàng)新思維,擴(kuò)大我廠的對(duì)外知名度。
一是加強(qiáng)與各級(jí)新聞單位的聯(lián)系,加大對(duì)外宣傳力度。我們加強(qiáng)了與延安市委宣傳部及駐陜30余家媒體及網(wǎng)絡(luò)媒體的聯(lián)系,建立起對(duì)外稿件審核制度,各單位通訊員及宣傳科工作人員采寫(xiě)的新聞稿件經(jīng)宣傳科審批后,統(tǒng)一外發(fā),對(duì)外發(fā)表的稿件不僅計(jì)入本單位宣傳稿件完成任務(wù)量,在月度考核中給予兌現(xiàn)。截至目前,我廠在各類媒體上刊發(fā)稿件350多篇,在《延長(zhǎng)石油報(bào)》稿件刊登月度公示中,我廠基本上位列前三名,極大地提高了我廠的對(duì)外知名度,我廠也獲得全國(guó)石油和化學(xué)工業(yè)聯(lián)合會(huì)新聞宣傳單位稱號(hào)。
二是創(chuàng)新宣傳平臺(tái),營(yíng)造良好輿論氛圍。我們建設(shè)投用了廣播電視中心,編撰了《延化黨建工作叢書(shū)第二輯》新聞通訊集。依托現(xiàn)有條件,先后開(kāi)辦了延化新聞廣播,局域網(wǎng)新聞動(dòng)態(tài)頻道、延化企業(yè)新聞?lì)l道、延化視頻新聞?lì)l道、《延化簡(jiǎn)報(bào)》,利用辦公樓大屏循環(huán)播放集團(tuán)、煉化和我廠電視新聞,利用延化黨建網(wǎng)刊發(fā)我廠新聞消息,目前一站一臺(tái)一網(wǎng)一報(bào)一刊的“五個(gè)一”宣傳平臺(tái)已經(jīng)健全。
三是開(kāi)展豐富多樣的宣傳活動(dòng)。我們充分利用現(xiàn)有宣傳平臺(tái),認(rèn)真做好上情下達(dá),下情上傳的宣傳工作,我們的宣傳工作居煉化板塊前列,截止目前,廣播站更新86期,播放新聞742條消息,網(wǎng)站更新新聞564條,編輯播出延化視頻新聞16期,編輯印發(fā)《延化簡(jiǎn)報(bào)》29期、更新宣傳櫥窗24塊,制作電視專題3部。同時(shí),我們?cè)诎踩a(chǎn)月、質(zhì)量月、管理月、職代會(huì)及煉化危險(xiǎn)品泄漏演練、陜西危廢管理現(xiàn)場(chǎng)會(huì)中做了主題鮮明的宣傳,受到上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)及廣大職工好評(píng)。
四是加強(qiáng)考核,提高基層通訊員新聞寫(xiě)作水平。我們建立和完善了內(nèi)宣、外宣激勵(lì)機(jī)制,對(duì)基層各單位依據(jù)考核制度進(jìn)行了月度考核公示。我們培育壯大了通訊員隊(duì)伍,加強(qiáng)了宣傳隊(duì)伍的培訓(xùn)和考核,對(duì)基層通訊員進(jìn)行了新聞寫(xiě)作培訓(xùn),重點(diǎn)抓了宣傳報(bào)道網(wǎng)絡(luò)不健全,通訊員寫(xiě)作積極性不高這些薄弱環(huán)節(jié),舉辦業(yè)余通訊報(bào)道員培訓(xùn)班一期,并有3人參加了集團(tuán)公司舉辦的通訊報(bào)道員培訓(xùn)班,促進(jìn)了通訊員業(yè)務(wù)能力的提高。對(duì)宣傳科工作人員根據(jù)標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行量化,充分發(fā)揮部門(mén)特點(diǎn),積極投入到這項(xiàng)工作中,有力地保證了宣傳報(bào)道工作的有效落實(shí)。
四、以落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制為根本要求,扎實(shí)推進(jìn)反腐倡廉建設(shè)。
一是采取多種形式加強(qiáng)反腐倡廉宣傳教育活動(dòng)。我們以“煉化讓石油更有價(jià)值”為推手,以“走進(jìn)延長(zhǎng)、珍惜工作崗位”為主旋律,做到定時(shí)教育和隨機(jī)教育相結(jié)合,領(lǐng)導(dǎo)授課和外出參觀相結(jié)合,個(gè)人自學(xué)和集中學(xué)習(xí)相結(jié)合,引導(dǎo)干部職工樹(shù)立正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀,增強(qiáng)企業(yè)整體的戰(zhàn)斗力、凝聚力和創(chuàng)造力。在辦公樓、廠區(qū)外圍、報(bào)告廳西側(cè)墻面、生產(chǎn)區(qū)域主要路段的廉潔文化建設(shè)進(jìn)行了整體布置。編排舉辦了“清風(fēng)伴我行,愛(ài)廠履職責(zé)”廉政文藝匯演、創(chuàng)建“一車間一主題”的廉潔文化教育陣地、舉辦廉潔文化征文活動(dòng)、組織干部職工50人參加了集團(tuán)公司“浩然正氣歌”廉政文藝匯演,在廠內(nèi)網(wǎng)開(kāi)設(shè)《黨風(fēng)廉政建設(shè)》專欄,及時(shí)上傳工作重點(diǎn)和活動(dòng)安排。通過(guò)這一套廉潔宣傳教育“組合拳”,提高了黨員干部知廉、守廉、愛(ài)廉的自覺(jué)性。
二是進(jìn)一步推動(dòng)反腐倡廉制度建設(shè)。按照煉化公司紀(jì)委提出的“深化提升年”活動(dòng)要求,今年我們把制度建設(shè)的重點(diǎn)放在學(xué)習(xí)、理解、消化上。全年先后組織干部職工集中學(xué)習(xí)4次,參學(xué)覆蓋率100%,為了使干部職工做到隨查隨學(xué),我們選編了一部分制度上傳到內(nèi)網(wǎng),對(duì)基層的學(xué)習(xí)情況多次進(jìn)行檢查,一看學(xué)習(xí)效果,二看執(zhí)行力度,三看實(shí)際作用。對(duì)執(zhí)行中的制度進(jìn)行實(shí)際評(píng)估調(diào)研,對(duì)操作性不強(qiáng)的,與上級(jí)制度規(guī)定不一致的,我們進(jìn)行了修訂完善。在人事管理方面,增加了“窗口”單位熱點(diǎn)崗位工作人員的使用和詳細(xì)審批程序,進(jìn)一步提高制度的可操作性,全年完成了《禮品登記制度》、《公務(wù)接待用餐制度》、《廢舊物品處理辦法》、《車輛管理制度》的修訂工作。
三是抓好日常監(jiān)督檢查,確保程序規(guī)范,人員廉潔從業(yè)。今年,我們把監(jiān)督分為專項(xiàng)監(jiān)督和日常監(jiān)督,加強(qiáng)對(duì)“窗口”單位熱點(diǎn)崗位工作人員制度執(zhí)行情況、廉潔自律、工作完成情況進(jìn)行監(jiān)督檢查。專項(xiàng)監(jiān)督包括招標(biāo)、擬任干部以及“窗口”單位熱點(diǎn)崗位的監(jiān)督,日常監(jiān)督重在對(duì)程序、執(zhí)行制度、履行職責(zé)的監(jiān)督。截至目前,共參加各類招標(biāo)324次,其中比質(zhì)比價(jià)62次,競(jìng)爭(zhēng)性談判112次,邀請(qǐng)招標(biāo)8次,單一來(lái)源45次,工程合同驗(yàn)收6次,合同談判51次,其它監(jiān)督40次。在工作期間,發(fā)現(xiàn)資質(zhì)未審核、技術(shù)協(xié)議未簽訂,根據(jù)《招標(biāo)監(jiān)督管理制度》規(guī)定,叫停1次。同時(shí)按照《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》,紀(jì)委全程參與干部的推薦、提名、筆試、面試、民主測(cè)評(píng)、組織考察、討論決定等各環(huán)節(jié)的監(jiān)督。對(duì)擬聘任的3名副科級(jí)干部進(jìn)行黨規(guī)、政紀(jì)、廉政知識(shí)培訓(xùn)、廉政考試和廉政談話。
四是效能監(jiān)察工作取得顯著成績(jī)。在效能監(jiān)察工作中,小組成員多次深入現(xiàn)場(chǎng),對(duì)聯(lián)合四車間的“加強(qiáng)管理、優(yōu)化運(yùn)行、降低燃煤量”項(xiàng)目,節(jié)能科的“120萬(wàn)噸/年連續(xù)重整裝置凝結(jié)水回收及余熱利用改造”項(xiàng)目,供應(yīng)科“合理降儲(chǔ),節(jié)約資金”項(xiàng)目,技術(shù)科“延化柴油加氫裝置部分空冷器增加變頻器”項(xiàng)目的進(jìn)度、資料收集、經(jīng)濟(jì)效益進(jìn)行檢查。針對(duì)檢查中存在的問(wèn)題,提出監(jiān)察建議共計(jì)12條,各立項(xiàng)單位對(duì)存在的問(wèn)題制定了措施,逐項(xiàng)進(jìn)行協(xié)調(diào)整改。截至目前庫(kù)存資金已降至8019萬(wàn)元,較年初下降680萬(wàn)元;在凝結(jié)水回收及余熱利用改造項(xiàng)目上,通過(guò)除鹽水的冷卻,徹底消除了排污減溫池冒汽嚴(yán)重的現(xiàn)象,重整裝置凝結(jié)水回收量每小時(shí)增加2噸,使得聯(lián)合四鍋爐除氧蒸汽量每小時(shí)減少2-3噸;聯(lián)合四車間嚴(yán)把用煤質(zhì)量關(guān),當(dāng)天取樣,當(dāng)天化驗(yàn),從基礎(chǔ)工作上落實(shí)效能監(jiān)察工作。通過(guò)優(yōu)化操作、技術(shù)改造,鍋爐用煤量大幅下降,經(jīng)濟(jì)效益顯著。
五、以精神文明創(chuàng)建為契機(jī),優(yōu)化作風(fēng),增強(qiáng)黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力。
一是積極開(kāi)展文明單位創(chuàng)建活動(dòng)。通過(guò)爭(zhēng)創(chuàng)市級(jí)文明單位活動(dòng),推進(jìn)精神文明創(chuàng)建活動(dòng)向縱深發(fā)展。在爭(zhēng)創(chuàng)延安市文明單位的過(guò)程中,各單位積極營(yíng)造良好氛圍,不斷加強(qiáng)硬件軟件建設(shè),以構(gòu)建社會(huì)主義核心價(jià)值體系為根本,以提高員工文明素質(zhì)和單位文明程度為目標(biāo),把創(chuàng)建文明單位工作擺上公司發(fā)展的重要議程,建立了健全了組織領(lǐng)導(dǎo)機(jī)制、工作運(yùn)行機(jī)制、激勵(lì)約束機(jī)制,創(chuàng)建責(zé)任層層落實(shí),全體員工普遍參與,做到了思想教育深入,道德風(fēng)尚良好,學(xué)習(xí)風(fēng)氣濃厚,內(nèi)外環(huán)境優(yōu)美,環(huán)保工作達(dá)標(biāo),民主管理健全,嚴(yán)格遵守法紀(jì),工作實(shí)績(jī)顯著,員工文明素質(zhì)和單位文明程度穩(wěn)步提高。目前我廠已列為延安市精神文明指導(dǎo)委員會(huì)2012年度市級(jí)文明單位候選評(píng)選單位,預(yù)計(jì)年內(nèi)可獲市級(jí)文明單位稱號(hào)。
二是職工文化活動(dòng)豐富多彩。今年以來(lái),我廠組織文體愛(ài)好者分別成立了書(shū)法協(xié)會(huì)、羽毛球協(xié)會(huì)、象棋協(xié)會(huì)、瑜伽協(xié)會(huì)等文體協(xié)會(huì)十一個(gè)。圍繞全民健身和廣大干部職工積極參與的主線,突出以職工強(qiáng)身健體為重點(diǎn)、以提高職工生活質(zhì)量水平為重點(diǎn)、以打造團(tuán)結(jié)協(xié)作、共建和諧企業(yè)為重點(diǎn),先后舉行了迎新春文體娛樂(lè)活動(dòng)、慶?!叭恕眹?guó)際勞動(dòng)?jì)D女節(jié)趣味比賽、仿宋體字比賽、企業(yè)文化演講比賽、瑜伽培訓(xùn)、秋季球類運(yùn)動(dòng)會(huì)等活動(dòng),并積極協(xié)調(diào)場(chǎng)地,籌措資金,在公寓樓地下室建成了乒乓球室、臺(tái)球室、職工健身房、多功能活動(dòng)室、職工洗衣房,在辦公樓四樓建成藏書(shū)7000余冊(cè)、報(bào)刊雜志40余種的職工圖書(shū)閱覽室,被省總授予“職工書(shū)屋”建設(shè)示范點(diǎn)。豐富健康的職工文化生活,潛移默化地陶冶著職工的情操,有效促進(jìn)了企業(yè)的和諧發(fā)展。
三是“青字號(hào)”品牌得到錘煉。我們緊緊圍繞生產(chǎn)運(yùn)行中心工作,狠抓團(tuán)員青年的思想政治教育,不斷增強(qiáng)思想政治教育的導(dǎo)向性,以培養(yǎng)和造就青年人才為著力點(diǎn),以思想教育、實(shí)踐活動(dòng)、組織建設(shè)為依托不斷創(chuàng)新共青團(tuán)工作思路,充分發(fā)揮基層團(tuán)支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和優(yōu)秀團(tuán)員青年的模范帶頭作用。以組織建設(shè)和制度建設(shè)為重點(diǎn),積極開(kāi)展政治思想建設(shè),著力改善工作作風(fēng),切實(shí)抓好共青團(tuán)建設(shè)工作,引導(dǎo)廣大團(tuán)員青年統(tǒng)一認(rèn)識(shí),樹(shù)立科學(xué)的世界觀、人生觀和價(jià)值觀,不斷提高團(tuán)員青年的思想政治素養(yǎng),以打造“服務(wù)性青年團(tuán)體”為宗旨,扎實(shí)有效地開(kāi)展團(tuán)的各項(xiàng)工作,組織召開(kāi)團(tuán)工作季度例會(huì)4次,先后開(kāi)展了“學(xué)雷鋒,樹(shù)新風(fēng)”環(huán)境清理、“弘揚(yáng)企業(yè)文化”主題演講、延化青年林、秋季球類運(yùn)動(dòng)會(huì)等活動(dòng),并聯(lián)合與女工委舉辦了瑜伽培訓(xùn)班,投用了地下室健身房,青年突擊隊(duì)在急、難、險(xiǎn)、重等任務(wù)中出動(dòng)7次,“青字號(hào)”品牌得到錘煉。
四是大力開(kāi)展“紅旗班組”創(chuàng)建活動(dòng)。我們出臺(tái)了《延安石油化工廠創(chuàng)建紅旗班組評(píng)比方案》,《紅旗班組考核細(xì)則》等,按月實(shí)行班組自評(píng),車間民主考核推薦,廠工會(huì)組織生產(chǎn)、機(jī)動(dòng)、技術(shù)、安全、計(jì)劃、企管、保衛(wèi)、黨辦等部門(mén)組成聯(lián)合檢查組,嚴(yán)格標(biāo)準(zhǔn),嚴(yán)格把關(guān),按季度組織檢查評(píng)比。每季度評(píng)選出的“紅旗班組”在廠月結(jié)會(huì)上授予了“流動(dòng)紅旗”并予以獎(jiǎng)勵(lì)。今年前三季度共評(píng)選出聯(lián)合一車間運(yùn)行二班等9個(gè)“紅旗班組”,發(fā)放獎(jiǎng)金67800元。目前我廠班組建設(shè)工作得到了全面提升,板報(bào)圖文并茂,內(nèi)容新穎,臺(tái)賬記錄齊全,書(shū)寫(xiě)普遍達(dá)到了仿宋化,現(xiàn)場(chǎng)定置定位整齊規(guī)范,裝置區(qū)衛(wèi)生普遍較好,有效促進(jìn)班組制度規(guī)范化、管理科學(xué)化、典型特色化、發(fā)展均衡化,進(jìn)一步夯實(shí)了我廠基礎(chǔ)管理工作。
六、存在的主要問(wèn)題。
盡管我們?cè)邳h建方面做了不少工作,取得了一定的成績(jī),但也有不足和差距。
一是黨建基礎(chǔ)工作與兄弟單位相比還有差距。黨建制度有待進(jìn)一步健全,黨支部規(guī)范化建設(shè)有待進(jìn)一步加強(qiáng);黨建工作創(chuàng)新不夠,思維不活,方法不多,需要不斷的提高和努力。
二是各支部抓黨建工作的力度、效果、好壞參差不齊,有的表現(xiàn)突出,有的起色不大;個(gè)別支部書(shū)記和黨務(wù)干部的責(zé)任心不強(qiáng),工作技能不高;個(gè)別干部對(duì)黨建工作重要性認(rèn)識(shí)不足,表現(xiàn)為“重行政輕黨務(wù)”。黨建工作責(zé)任制還需進(jìn)一步強(qiáng)化和落實(shí)。
三是黨員管理和教育還需加強(qiáng),黨員整體素質(zhì)還需提高,個(gè)別黨員存在“素質(zhì)退化,入黨前后不一樣”的現(xiàn)象。
這些問(wèn)題都需要我們?cè)诮窈蟮墓ぷ髦姓J(rèn)真研究加以解決。我們將進(jìn)一步引深創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)內(nèi)容,夯實(shí)思想基礎(chǔ),積極開(kāi)展“五好”基層黨支部創(chuàng)建工作;狠抓黨風(fēng)廉政建設(shè),加強(qiáng)精神文明建設(shè),夯實(shí)群眾基礎(chǔ),提高黨員干部素質(zhì),加強(qiáng)自身建設(shè),為集團(tuán)公司銷售收入突破1500億元做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。
七、下一階段主要工作任務(wù):
一是以落實(shí)十八大精神為重點(diǎn),繼續(xù)抓好理論武裝。要按照上級(jí)黨委要求,抓好中心組學(xué)習(xí),定期邀請(qǐng)專家學(xué)者作輔導(dǎo)報(bào)告,增強(qiáng)理論學(xué)習(xí)效果。
二是總結(jié)交流創(chuàng)建活動(dòng)經(jīng)驗(yàn),推進(jìn)文明創(chuàng)建活動(dòng)。以爭(zhēng)創(chuàng)市級(jí)文明單位為契機(jī),以開(kāi)展“講文明、樹(shù)新風(fēng)”活動(dòng)為主線,不斷豐富創(chuàng)建活動(dòng)的載體和內(nèi)涵。
三是完善黨建工作制度,為先進(jìn)性建設(shè)提高制度保證。以提高黨員素質(zhì)、加強(qiáng)基層組織、服務(wù)生產(chǎn)建設(shè)為目標(biāo),積極推進(jìn)黨的先進(jìn)性長(zhǎng)效機(jī)制建設(shè)。積極構(gòu)建黨群工作現(xiàn)代化管理平臺(tái),在黨建網(wǎng)開(kāi)辟“黨群工作”網(wǎng)頁(yè),為黨員干部學(xué)習(xí)、交流、提高創(chuàng)造良好條件。
四是多渠道活躍群團(tuán)工作,強(qiáng)化服務(wù)黨員群眾功能。組織職工休假,通過(guò)與青工座談交流,對(duì)青年人進(jìn)行艱苦奮斗和理想信念的教育。
五是認(rèn)真總結(jié)規(guī)劃黨建工作,以新的目標(biāo)統(tǒng)領(lǐng)全委黨建工作??偨Y(jié)近幾年工作經(jīng)驗(yàn),提出今后下一階段奮斗目標(biāo)和工作任務(wù),為創(chuàng)新黨建工作打下思想、組織基礎(chǔ)。
石油單位工作總結(jié)篇一
在職業(yè)健康工作上認(rèn)真執(zhí)行《中華人民共和國(guó)職業(yè)病防治法》,堅(jiān)持“以人為本、健康至上”的理念,以員工職業(yè)健康監(jiān)護(hù)為重點(diǎn),同時(shí)對(duì)作業(yè)場(chǎng)所進(jìn)行監(jiān)測(cè),防治有危害員工健康的不良因素,努力做好企業(yè)職業(yè)病防治工作。中石油早在xx年就制定和印發(fā)了《中國(guó)石油天然氣集團(tuán)公司職業(yè)健康監(jiān)護(hù)管理規(guī)范》和《中國(guó)石油天然氣集團(tuán)公司作業(yè)場(chǎng)所職業(yè)病危害因素檢測(cè)規(guī)范》,所屬企業(yè)按照《集團(tuán)公司xx年職業(yè)健康工作指導(dǎo)意見(jiàn)》抓職業(yè)健康工作的落實(shí),加大對(duì)施工作業(yè)一線和大型施工作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)的職業(yè)健康管理,完成了全年職業(yè)健康監(jiān)護(hù)和作業(yè)場(chǎng)所職業(yè)病危害因素監(jiān)測(cè)任務(wù),杜絕了急性職業(yè)病、放射性事故發(fā)生。
xx年,公司對(duì)油氣生產(chǎn)、煉油化工、鉆井、物探、測(cè)井、井下作業(yè)、管道施工和物資裝備等生產(chǎn)作業(yè)場(chǎng)所進(jìn)行了職業(yè)病危害因素普查,重點(diǎn)查清了作業(yè)場(chǎng)所職業(yè)病危害因素現(xiàn)狀、危害種類、防護(hù)設(shè)施設(shè)備的配備使用情況,并針對(duì)危害因素采取了相應(yīng)衛(wèi)生防護(hù)措施。
一、針對(duì)公司基層和野外施工作業(yè)人員多的特點(diǎn),將這部分員工的身心健康作為公司職業(yè)健康工作的重點(diǎn),連續(xù)三年以“職業(yè)健康小分隊(duì)”的獨(dú)特形式開(kāi)展“送健康到一線”活動(dòng)。在對(duì)xx名從事特殊崗位的員工進(jìn)行了職業(yè)體檢,體檢率達(dá)95.9%。通過(guò)以上做法,我們的職業(yè)病防治工作取得了好的'成績(jī),受到了廣大員工的墾定。
二、公司深入貫徹《中華人民共和國(guó)職業(yè)病防治法》,嚴(yán)格執(zhí)行員工健康體檢和職業(yè)病定期檢查制度,逐步落實(shí)一線員工的療養(yǎng)制度。針對(duì)生產(chǎn)作業(yè)和工作場(chǎng)所涉及職業(yè)健康危害種類多、環(huán)境惡劣、流動(dòng)性和勞動(dòng)強(qiáng)度大的特點(diǎn),加強(qiáng)員工職業(yè)健康監(jiān)護(hù)和作業(yè)場(chǎng)所職業(yè)病危害因素監(jiān)測(cè),努力改善施工作業(yè)條件,突出職業(yè)病預(yù)防、控制,創(chuàng)造有利于員工健康的工作環(huán)境和條件。
三、公司加強(qiáng)了職業(yè)病危害源頭控制,淘汰了一批落后工藝和技術(shù),加大了資金投入,努力消除職業(yè)病危害影響因素。努力改善員工工作場(chǎng)所的條件和環(huán)境,為員工提供合格的防護(hù)用品及防護(hù)設(shè)施,減少有毒有害物質(zhì)對(duì)人體的危害。
在今后工作中,我們還要在《職業(yè)病防治法》上加大宣傳工作,積極維護(hù)企業(yè)員工的健康。
準(zhǔn)備組織召開(kāi)一次《職業(yè)病防治法》學(xué)習(xí)座談會(huì),通過(guò)多媒體講座的形式,著重宣講職業(yè)病防治有關(guān)知識(shí)及個(gè)人健康自我保護(hù)知識(shí);開(kāi)展一次《職業(yè)病防治法》全員知識(shí)答題活動(dòng);各基層單位都要制作宣傳標(biāo)語(yǔ),編寫(xiě)宣傳板報(bào),懸掛《職業(yè)病防治法》宣傳圖。為提高宣傳效果,我們也可以在員工食堂發(fā)放宣傳資料,進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)咨詢,進(jìn)一步增強(qiáng)了員工防護(hù)意識(shí)。
同時(shí)我們還要加強(qiáng)對(duì)員工的安全衛(wèi)生工作:關(guān)注并指導(dǎo)員工開(kāi)展施工作業(yè)衛(wèi)生與健康工作,突出做好員工的飲食、飲水衛(wèi)生、防暑降溫、預(yù)防傳染病和員工突發(fā)意外傷病的救治,注重員工生產(chǎn)、生活和基本衛(wèi)生設(shè)施改善等,把為基層職業(yè)健康服務(wù)同健康監(jiān)護(hù)、健康知識(shí)普及教育結(jié)合起來(lái)。為野外施工作業(yè)員工進(jìn)行職業(yè)健康體檢,對(duì)作業(yè)場(chǎng)所危害進(jìn)行檢測(cè)和評(píng)價(jià),為員工進(jìn)行義診、健康指導(dǎo)和心理咨詢,公司還準(zhǔn)備購(gòu)置健康體檢車,我們希望通過(guò)這些措施更好的為生產(chǎn)一線員工的職業(yè)健康防治工作提供良好的保障。
石油單位工作總結(jié)篇二
尊敬領(lǐng)導(dǎo),各位評(píng)委,各位同事:大家好!今天我們共敘一堂,我想大家都是懷著同樣的心情,貴在參與也是學(xué)習(xí)鍛練的機(jī)遇,當(dāng)然也是體現(xiàn)自身價(jià)值的所在,共同目的也是積極投身企業(yè)改革潮流中,我們參加競(jìng)崗也是用實(shí)際行動(dòng)來(lái)支持企業(yè)的改革。人盡其才,物盡其用,競(jìng)爭(zhēng)上崗,有上有下,這是企業(yè)發(fā)展的趨勢(shì),石油公司這次開(kāi)展公平競(jìng)崗,競(jìng)聘上崗機(jī)制的實(shí)施,既是干部人事制度的改革,也是企業(yè)進(jìn)步的一種體現(xiàn),對(duì)調(diào)動(dòng)年輕干部做事創(chuàng)業(yè)的積極性,激勵(lì)年輕干部全面發(fā)展,健康成長(zhǎng)具有重要的作用和意義,能進(jìn)能出的人事制度改革,實(shí)行用人制度的雙向選擇,作為企業(yè)也是選撥和發(fā)現(xiàn)優(yōu)秀人才的手段,又是個(gè)人選擇崗位,接受挑戰(zhàn)和發(fā)揮個(gè)人才華的機(jī)會(huì),本人有幸參加今天競(jìng)聘演講,也就是赴著競(jìng)聘零售管理片區(qū)主任崗位的目標(biāo)。
我來(lái)自基層,1961年出生,大專文化,*黨員,現(xiàn)任經(jīng)營(yíng)部副主任,1979年參加工作,二十多年來(lái)一直在石油公司工作,從最基層崗位做起,歷任加油站記帳員,計(jì)量員,副站長(zhǎng),站長(zhǎng)。原地方石油公司上劃中國(guó)石化集團(tuán)后,在企業(yè)處于轉(zhuǎn)折關(guān)健時(shí)期,1999年應(yīng)上級(jí)公司號(hào)召和領(lǐng)導(dǎo)要求,返回企業(yè)上崗任副經(jīng)理,副主任至今,近幾年來(lái)在省、市石油公司、當(dāng)?shù)攸h委政府和公司班子領(lǐng)導(dǎo)下,認(rèn)真學(xué)習(xí)不斷提高自身業(yè)務(wù)能力和素質(zhì),認(rèn)真貫徹執(zhí)行和落實(shí)上級(jí)各項(xiàng)工作任務(wù),緊緊圍繞本公司各個(gè)時(shí)期任務(wù)目標(biāo),按照公司班子分工,努力做好配角當(dāng)好助手,力爭(zhēng)做好自已的本職工作。上劃初期由于種種原因,原公司一無(wú)資金,二無(wú)經(jīng)營(yíng)能力,三無(wú)市場(chǎng)和網(wǎng)點(diǎn),員工每月工資都無(wú)法按時(shí)發(fā)放,職工隊(duì)伍不穩(wěn)定,員工思想渙散,幾乎生存都成問(wèn)題,在這危機(jī)關(guān)頭,發(fā)揮主觀能動(dòng)性,自籌資金開(kāi)拓經(jīng)營(yíng),通過(guò)上下共同努力渡過(guò)了難關(guān),使企業(yè)逐步走出困境,隨著企業(yè)體制改革深入,首先認(rèn)真學(xué)習(xí)省公司以及市公司“三項(xiàng)改革和三個(gè)一體化”有關(guān)文件精神以管理制度,不斷更新自已的知識(shí),及時(shí)調(diào)整思路擺正角度,從經(jīng)營(yíng)角色逐漸轉(zhuǎn)變?yōu)楣芾斫巧?,使自已能夠適應(yīng)新的管理機(jī)制,才能夠更好開(kāi)展工作,公司所發(fā)生的變化與發(fā)展,是有目共睹的,相信大家也已看到的。
作為石化一分子感到基本沒(méi)有辜負(fù)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的期望,最起碼沒(méi)有給領(lǐng)導(dǎo)丟面子,雖然成績(jī)只能代表過(guò)去,但也可以看到其能力和表現(xiàn),而且更能體現(xiàn)其素質(zhì)才華以及潛在的發(fā)展。這次參加片區(qū)零管主任崗位競(jìng)聘,覺(jué)得自已具有以下幾方面優(yōu)勢(shì)和條件,一是己有多年副主任崗位工作經(jīng)驗(yàn)和體會(huì),二是有熟悉和了解當(dāng)?shù)厝穗H關(guān)系,以及能與當(dāng)?shù)卣嘘P(guān)部門(mén)的溝通能力,三是有熱愛(ài)石油事業(yè)責(zé)任心,從基層做起而且一直都是干石油工作的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),四是有能夠與人團(tuán)結(jié)共事的經(jīng)歷,五是有勤奮敬業(yè),務(wù)實(shí)創(chuàng)新做事的決心。我個(gè)人所具有的這一點(diǎn)點(diǎn)“資質(zhì)”,希望能得到領(lǐng)導(dǎo)和同志們的認(rèn)可,假如組織上又能提供給我零售管理片區(qū)主任崗位這樣的一個(gè)職位和機(jī)會(huì),那么,我將仍然認(rèn)真履行本崗位責(zé)職。如果片區(qū)主任崗位競(jìng)聘成功,我想將注重做好如下幾方面的工作:
1。認(rèn)真加強(qiáng)學(xué)習(xí),與時(shí)俱進(jìn)轉(zhuǎn)變觀念更新知識(shí),不斷提高自身素質(zhì)和工作水平,在工作中既要擺正位置踩好點(diǎn),又要做到主動(dòng)不越位,服從不偏位,服務(wù)不欠位。
2。積極做好上級(jí)公司與當(dāng)?shù)攸h政部門(mén)的橋梁作用,發(fā)揮自身優(yōu)勢(shì),積極與他們溝通,爭(zhēng)取當(dāng)?shù)卣嘘P(guān)部門(mén)支持,促使企業(yè)各項(xiàng)工作順利開(kāi)展。
3。圍繞片區(qū)各個(gè)時(shí)期工作中心和任務(wù),不斷刻服困難創(chuàng)新務(wù)實(shí)地積極開(kāi)展工作,努力完成上級(jí)公司下達(dá)各項(xiàng)任務(wù)。
4。在做好工作的同時(shí),認(rèn)真來(lái)對(duì)待當(dāng)?shù)攸h政部門(mén)交予的工作任務(wù),文件會(huì)議精神上傳下達(dá)及時(shí),不延誤,積極來(lái)完成和努力做好這方面工作。
5。認(rèn)真負(fù)責(zé)督導(dǎo)本區(qū)加油站的經(jīng)營(yíng)管理工作,做好上級(jí)公司與基層傳導(dǎo)工作,使上級(jí)指示能夠及時(shí)貫徹和落實(shí)。
6。從市場(chǎng)發(fā)展戰(zhàn)略高度來(lái)做好網(wǎng)點(diǎn)建設(shè)工作,積極向當(dāng)?shù)卣嘘P(guān)部門(mén)匯報(bào)和溝通,爭(zhēng)取他們的支持,盡快調(diào)整網(wǎng)點(diǎn)建設(shè)和新開(kāi)拓網(wǎng)點(diǎn)工作,并積極向上級(jí)公司領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào),做好網(wǎng)點(diǎn)建設(shè)參謀助手作用,從而確保企業(yè)可持續(xù)發(fā)展。
7。加強(qiáng)加油站員工安全生產(chǎn)知識(shí)教育和業(yè)務(wù)培訓(xùn)工作,盡快提高員工整體素質(zhì),特別要加強(qiáng)基層員工應(yīng)對(duì)處理公共危機(jī)知識(shí)教育,并建立相關(guān)應(yīng)對(duì)機(jī)制,以適應(yīng)現(xiàn)代企業(yè)發(fā)展需要。
8。及時(shí)向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告工作開(kāi)展情況,完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作,工作中碰到自身無(wú)法解決問(wèn)題及時(shí)向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)和請(qǐng)示,并提出自已對(duì)問(wèn)題見(jiàn)解和建議。尊敬領(lǐng)導(dǎo),各位評(píng)委,各位同事:今天,我是以參賽者的身份出現(xiàn),此時(shí)的我,就像運(yùn)動(dòng)員出現(xiàn)在運(yùn)動(dòng)場(chǎng)上一樣,只有盡力的拼搏,盡力去贏得比賽的勝利,才能算是一個(gè)合格的運(yùn)動(dòng)員。這里,我所作的這份演講,雖然都是實(shí)話,也都是事實(shí),但也難免會(huì)有一些不夠理性、不夠妥善的地方,在此,敬請(qǐng)各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同仁予以諒解。最后感謝上級(jí)公司領(lǐng)導(dǎo)以及各位評(píng)委給我提供了在此演講的機(jī)會(huì)。
石油單位工作總結(jié)篇三
本人于20xx年6月畢業(yè)于中國(guó)石油大學(xué)(北京),所學(xué)專業(yè)為地質(zhì)工程,畢業(yè)后進(jìn)入xx油田工作,于20xx年取得了工程師的資格。在五年采油一線工作經(jīng)歷的鍛煉下,通過(guò)理論聯(lián)系實(shí)際,將書(shū)本上的知識(shí)運(yùn)用到工作中,專業(yè)技術(shù)水平得到了一定程度的提高。下面就從專業(yè)技術(shù)方面對(duì)個(gè)人近五年的工作進(jìn)行總結(jié)。
從20xx年至20xx年6月,近四年的時(shí)間里我一直擔(dān)任地質(zhì)技術(shù)員職務(wù)。我的工作職責(zé)主要是負(fù)責(zé)本單位油、氣、水井潛力分析工作,規(guī)范油、氣、水井挖潛措施方案及運(yùn)行,防范措施運(yùn)行風(fēng)險(xiǎn),提高區(qū)塊綜合治理水平,根據(jù)采油廠、作業(yè)區(qū)配產(chǎn)配注和管理工作制度,履行地質(zhì)技術(shù)管理和hse職責(zé),為作業(yè)區(qū)持續(xù)穩(wěn)產(chǎn)效益發(fā)展提供強(qiáng)有力的技術(shù)支持。
1、以油水井地下大調(diào)查為主線,長(zhǎng)停井復(fù)產(chǎn)效果顯著。
采油xxx隊(duì)所管轄主要是xxx區(qū)塊和xx區(qū)塊油藏,具有30多年的開(kāi)發(fā)歷史,長(zhǎng)停井占總井?dāng)?shù)的68.5%,使這些井重新?lián)Q發(fā)活力,是我一直努力的重點(diǎn)。從任職伊始,我對(duì)本隊(duì)所有油氣水井進(jìn)行大調(diào)查,從區(qū)塊分析到小層對(duì)比,對(duì)每口井的井史重新分析論證,根據(jù)潛力大小及工藝的難易進(jìn)行排序,17年至19年共實(shí)施長(zhǎng)停井復(fù)產(chǎn)17口,見(jiàn)效12口,有效率達(dá)71%,增油4868噸,為原油穩(wěn)產(chǎn)打下基礎(chǔ)。
2、以油井分析為依據(jù),制定出合理方案,實(shí)現(xiàn)群眾挖潛科學(xué)高效。
采油xx隊(duì)低產(chǎn)井較多,日產(chǎn)油2噸以下的井占開(kāi)井?dāng)?shù)的64%,如何發(fā)揮這些井的優(yōu)勢(shì),使其產(chǎn)量硬穩(wěn),是油井管理工作中的重中之重,我緊緊圍繞“一井一法,一井一策的”原則,制定科學(xué)而合理的控套、加藥、熱洗、收油、間開(kāi)、碰調(diào)、回收套管氣等多種措施,月初下發(fā)挖潛計(jì)劃,跟蹤效果,月底進(jìn)行總結(jié)分析并制定下月挖潛計(jì)劃。全年共實(shí)施各類挖潛措施1130井次,見(jiàn)效849井次,有效率達(dá)75.1%,累積增油1205.5噸,增氣128.6萬(wàn)方。
3、嚴(yán)格執(zhí)行產(chǎn)量、含水核實(shí)制度,加強(qiáng)地質(zhì)分析,掌握油井生產(chǎn)動(dòng)態(tài)。
針對(duì)xx區(qū)塊低滲供液差和xx區(qū)塊塊含水波動(dòng)大特點(diǎn),我堅(jiān)持實(shí)行“二.二.三”制,即對(duì)所有油井每月查計(jì)量?jī)纱?,?duì)所有生產(chǎn)井每月取樣兩次,發(fā)現(xiàn)含水波動(dòng)大的井連續(xù)三天跟蹤取樣,隨時(shí)掌握油井的生產(chǎn)動(dòng)態(tài),為油井穩(wěn)產(chǎn)奠定堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。如xx井取樣時(shí)發(fā)現(xiàn)含水由18%上升到38%,根據(jù)現(xiàn)場(chǎng)情況分析及時(shí)采取控套生產(chǎn)措施,效果很好,含水穩(wěn)定在6%左右,達(dá)到了控水穩(wěn)油的目的。
4、加強(qiáng)員工技術(shù)教育,提高員工技術(shù)素質(zhì)。
以解決生產(chǎn)實(shí)際問(wèn)題為教育培訓(xùn)的直接目的,針對(duì)老區(qū)老井管理難度大的實(shí)際,著重在提升員工的技術(shù)素質(zhì)上下功夫,集中培訓(xùn),現(xiàn)場(chǎng)操作,相互交流等方式,根據(jù)老區(qū)地下復(fù)雜,開(kāi)采和管理難度相對(duì)較大的實(shí)際,我自己組織講解示功圖分析、油水井分析等科目,使員工的技術(shù)素質(zhì)顯著提高。同時(shí)強(qiáng)化了員工的矩陣式培訓(xùn),從生產(chǎn)、安全環(huán)保、節(jié)能、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化、工藝參數(shù)、操作規(guī)程等多方面對(duì)員工進(jìn)行培訓(xùn),不斷提高員工各方面的素質(zhì)。在采油廠舉辦的技術(shù)大比武中,我隊(duì)派出的五名參賽選手有四名分別榮獲個(gè)人一、二、三等獎(jiǎng)。
20xx年6月,采油作業(yè)一區(qū)作為改革試點(diǎn)單位取消了采油隊(duì)層級(jí)并進(jìn)行了班站重組,我被聘用為xx站副站長(zhǎng),在完成以前各項(xiàng)工作任務(wù)的同時(shí)一并負(fù)責(zé)本站工程技術(shù)管理工作,協(xié)助站長(zhǎng)抓好井站規(guī)格化、油井維護(hù)挖潛、清防蠟、注水管理、資產(chǎn)設(shè)備、地面工程建設(shè)、質(zhì)量節(jié)能標(biāo)準(zhǔn)化、等工作,強(qiáng)化生產(chǎn)管理制度的落實(shí),防范管理漏洞和設(shè)備流失,履行工程技術(shù)管理職責(zé)和hse屬地責(zé)任,為全面完成本單位各項(xiàng)業(yè)績(jī)指標(biāo)、實(shí)現(xiàn)效益發(fā)展提供程技術(shù)支持。
新的崗位面臨新的挑戰(zhàn),就職三個(gè)月以來(lái)我根據(jù)油井生產(chǎn)情況對(duì)8口井調(diào)整了生產(chǎn)參數(shù),根據(jù)清防蠟實(shí)施效果對(duì)6口井調(diào)整了清防蠟制度,如xx井年5月補(bǔ)層開(kāi)井,采用蒸汽超導(dǎo)熱洗清蠟,實(shí)施了兩次后發(fā)現(xiàn)效果不佳,容易造成卡井,于8月作業(yè)時(shí)改為高真空熱水循環(huán)清蠟,目前運(yùn)行平穩(wěn)。
以上是我工作幾年從事技術(shù)工作的簡(jiǎn)要情況,今后我將一如既往的在工作中盡心盡力、不斷學(xué)習(xí),努力彌補(bǔ)自己的不足,不斷改進(jìn)工作方法,提高工作效率,成為一名合格的專業(yè)技術(shù)人員。
石油單位工作總結(jié)篇四
加強(qiáng)職業(yè)病防治意識(shí)公司在職業(yè)安康工作上認(rèn)真執(zhí)行《中華人民共和國(guó)職業(yè)病防治法》,堅(jiān)持“以人為本、安康至上”的理念,以員工職業(yè)安康監(jiān)護(hù)為重點(diǎn),同時(shí)對(duì)作業(yè)場(chǎng)所進(jìn)展監(jiān)測(cè),防治有危害員工安康的不良因素,努力做好企業(yè)職業(yè)病防治工作。
xx年,公司對(duì)油氣生產(chǎn)、煉油化工、鉆井、物探、測(cè)井、井下作業(yè)、管道施工和物資裝備等生產(chǎn)作業(yè)場(chǎng)所進(jìn)展了職業(yè)病危害因素普查,重點(diǎn)查清了作業(yè)場(chǎng)所職業(yè)病危害因素現(xiàn)狀、危害種類、防護(hù)設(shè)施設(shè)備的配備使用情況,并針對(duì)危害因素采取了相應(yīng)衛(wèi)生防護(hù)措施。
一、針對(duì)公司基層和野外施工作業(yè)人員多的特點(diǎn),將這部分員工的身心安康作為公司職業(yè)安康工作的重點(diǎn),連續(xù)三年以“職業(yè)安康小分隊(duì)”的獨(dú)特形式開(kāi)展“送安康到一線”活動(dòng)。在對(duì)xx名從事特殊崗位的員工進(jìn)展了職業(yè)體檢,體檢率達(dá)95、9%。通過(guò)以上做法,我們的職業(yè)病防治工作取得了好的成績(jī),受到了廣闊員工的墾定。
二、公司深入貫徹《中華人民共和國(guó)職業(yè)病防治法》,嚴(yán)格執(zhí)行員工安康體檢和職業(yè)病定期檢查制度,逐步落實(shí)一線員工的療養(yǎng)制度。針對(duì)生產(chǎn)作業(yè)和工作場(chǎng)所涉及職業(yè)安康危害種類多、環(huán)境惡劣、流動(dòng)性和勞動(dòng)強(qiáng)度大的'特點(diǎn),加強(qiáng)員工職業(yè)安康監(jiān)護(hù)和作業(yè)場(chǎng)所職業(yè)病危害因素監(jiān)測(cè),努力改善施工作業(yè)條件,突出職業(yè)病預(yù)防、控制,創(chuàng)造有利于員工安康的工作環(huán)境和條件。
三、公司加強(qiáng)了職業(yè)病危害源頭控制,淘汰了一批工藝和技術(shù),加大了資金投入,努力消除職業(yè)病危害影響因素。努力改善員工工作場(chǎng)所的條件和環(huán)境,為員工提供合格的防護(hù)用品及防護(hù)設(shè)施,減少有毒有害物質(zhì)對(duì)人體的危害。
在今后工作中,我們還要在《職業(yè)病防治法》上加大宣傳工作,積極維護(hù)企業(yè)員工的安康。
準(zhǔn)備組織召開(kāi)一次《職業(yè)病防治法》學(xué)習(xí)座談會(huì),通過(guò)多媒體講座的形式,著重宣講職業(yè)病防治有關(guān)知識(shí)及個(gè)人安康自我保護(hù)知識(shí);開(kāi)展一次《職業(yè)病防治法》全員知識(shí)答題活動(dòng);各基層單位都要制作宣傳標(biāo)語(yǔ),編寫(xiě)宣傳板報(bào),懸掛《職業(yè)病防治法》宣傳圖。為提高宣傳效果,我們也可以在員工食堂發(fā)放宣傳資料,進(jìn)展現(xiàn)場(chǎng)咨詢,進(jìn)一步增強(qiáng)了員工防護(hù)意識(shí)。
同時(shí)我們還要加強(qiáng)對(duì)員工的平安衛(wèi)生工作:關(guān)注并指導(dǎo)員工開(kāi)展施工作業(yè)衛(wèi)生與安康工作,突出做好員工的飲食、飲水衛(wèi)生、防暑降溫、預(yù)防傳染病和員工突發(fā)意外傷病的救治,注重員工生產(chǎn)、生活和根本衛(wèi)生設(shè)施改善等,把為基層職業(yè)安康效勞同安康監(jiān)護(hù)、安康知識(shí)普及教育結(jié)合起來(lái)。
為野外施工作業(yè)員工進(jìn)展職業(yè)安康體檢,對(duì)作業(yè)場(chǎng)所危害進(jìn)展檢測(cè)和評(píng)價(jià),為員工進(jìn)展義診、安康指導(dǎo)和心理咨詢,公司還準(zhǔn)備購(gòu)置安康體檢車,我們希望通過(guò)這些措施更好的為生產(chǎn)一線員工的職業(yè)安康防治工作提供良好的保障。
石油單位工作總結(jié)篇五
為確保***片區(qū)持續(xù)穩(wěn)定發(fā)展而努力奮斗。
——在***片區(qū)職工大會(huì)暨***年工作會(huì)議上的報(bào)告同志們:
我們召開(kāi)這次年度工作總結(jié)會(huì)議的主要任務(wù)是:以黨的十七大精神和科學(xué)發(fā)展觀為指引,深入貫徹落實(shí)省、市公司二屆一次職代會(huì)精神,全面總結(jié)***年工作成績(jī),認(rèn)真分析當(dāng)前面臨形勢(shì),科學(xué)部署***年工作任務(wù),動(dòng)員和激勵(lì)廣大干部員工進(jìn)一步統(tǒng)一思想,振奮精神,立足新起點(diǎn),落實(shí)新要求,堅(jiān)定信心,鼓足干勁,迎接挑戰(zhàn),為確保***片區(qū)持續(xù)穩(wěn)定發(fā)展而努力奮斗。下面我代表***黨政領(lǐng)導(dǎo)班子向大會(huì)做工作報(bào)告,請(qǐng)予審議。
響,全省銷售形勢(shì)異常嚴(yán)峻,***分公司整體銷量全面下滑的情況下,全體員工能夠與公司保持高度一致,干部、員工齊心協(xié)力,共渡難關(guān),全面較好的完成了各項(xiàng)工作任務(wù),保持了強(qiáng)勁有力的發(fā)展態(tài)勢(shì)。展示了***人克難制勝、勇于進(jìn)取的精神面貌;展示了***片區(qū)追求卓越,奮力爭(zhēng)先的企業(yè)氣質(zhì)。現(xiàn)將***年工作情況總結(jié)如下:
(一)、任務(wù)指標(biāo)完成情況。
1、全年銷售計(jì)劃總量為***噸,其中零售***噸,批發(fā)***噸,實(shí)際完成***噸,完成年度計(jì)劃的***%。
2、全年零售計(jì)劃為***噸,實(shí)際完成***噸,完成年度計(jì)劃***%。
3、潤(rùn)滑油全年計(jì)劃為***噸,實(shí)際完成***噸,完成年度計(jì)劃的***%。
4、油品銷售收入實(shí)現(xiàn)***萬(wàn)元,實(shí)現(xiàn)稅金***萬(wàn)元。
5、非油品銷售收入實(shí)現(xiàn)了***萬(wàn)元,完成年度計(jì)劃的***%。
6、可控費(fèi)用支出***萬(wàn)元,為年度計(jì)劃的***%,比計(jì)劃進(jìn)度節(jié)約了***萬(wàn)元。全年預(yù)算費(fèi)用為***萬(wàn)元,實(shí)際完成***萬(wàn)元。
(二)、具體工作情況。
一、銷售工作。
2、由于去年春季氣溫較低,又連降了幾場(chǎng)大雪,導(dǎo)致春耕柴油銷售進(jìn)度比較緩慢,但是片區(qū)班子和各位站經(jīng)理不顧嚴(yán)寒,及時(shí)出擊,深入到所轄區(qū)域村屯走訪用戶,了解需求,適時(shí)推出購(gòu)油有禮等促銷活動(dòng),取得了良好的效果,使廣大用戶進(jìn)一步認(rèn)可中油品牌,以溫馨的服務(wù)、實(shí)在的回報(bào),打動(dòng)用戶,吸引用戶。使銷量迅速回升,及時(shí)緩解了銷售壓力。
3、為了提高銷量,***片區(qū)提供送油上門(mén)服務(wù),既使是用量很小、路程很遠(yuǎn)的山里林場(chǎng)用戶,也堅(jiān)持送油到戶。春耕秋收期間,累計(jì)送油十余車。***還密切關(guān)注周邊新上馬的工程,***公路***段工程開(kāi)工伊始,***班子主動(dòng)出擊,與施工隊(duì)簽訂了用油協(xié)議,此項(xiàng)工程每天的用油量至少***噸;五月份,***勘探鉆井隊(duì)工程遷出***境內(nèi),為了留住這一大客戶,***班子積極與對(duì)方聯(lián)系,并承諾送油上門(mén)服務(wù)。截至目前,這個(gè)鉆井隊(duì)已用油***多噸。
4、采取“四心”工作法,保證油非共贏。***片區(qū)在保證油品銷售的同時(shí),全力做好非油品的銷售工作,在積累以往工作經(jīng)驗(yàn)的基礎(chǔ)上創(chuàng)新方法,全面發(fā)揮每個(gè)人的潛力,提出“工作用心、服務(wù)細(xì)心、用我們的真心換取顧客的信心”的“四心”工作法。特別是根據(jù)***縣為農(nóng)業(yè)縣的情況,通過(guò)周密的市場(chǎng)調(diào)查后,經(jīng)與上級(jí)公司溝通,決定大量引進(jìn)化肥、尿素等農(nóng)用產(chǎn)品。截至去年年底,***復(fù)合肥銷售***噸,尿素銷售***噸,實(shí)現(xiàn)銷售額***萬(wàn)元,為非油品銷售開(kāi)辟了一條新的渠道。
5、在積極銷售油品的同時(shí),***片區(qū)還與各職能部門(mén)建立了良好的關(guān)系。為了履行中國(guó)石油的社會(huì)責(zé)任,讓農(nóng)民能夠用上放心的油品,片區(qū)積極配合政府職能部門(mén),嚴(yán)厲打擊非法倒油商販,保證了***成品油市場(chǎng)穩(wěn)定有序。在各項(xiàng)繳費(fèi)項(xiàng)目上,政府職能部門(mén)也給予最優(yōu)惠的政策。在計(jì)量鑒定、防汛費(fèi)、消防器材的采購(gòu)等方面,節(jié)省了相當(dāng)可觀的費(fèi)用,片區(qū)將這部分費(fèi)用用在加油站的維修改造方面,改善了員工的工作環(huán)境和加油站形象。在今年的“挖潛增效”活動(dòng)中,片區(qū)已節(jié)約資金***萬(wàn)元。
二、管理工作。
1、結(jié)合分公司加油站管理工作有關(guān)精神,進(jìn)一步落實(shí)《加油站管理規(guī)范》和***分公司《加油站管理百分考評(píng)及處罰細(xì)則》,由參加過(guò)省公司加油站經(jīng)理培訓(xùn)班的同志為教員,于5月份和8月份,組織兩期加油員培訓(xùn)班,參加人員達(dá)60余人次,使員工的業(yè)務(wù)能力及操作水平得到有效的提高。同時(shí),在對(duì)待職業(yè)技能評(píng)定的問(wèn)題上,片區(qū)高度重視,積極配合***分公司培訓(xùn)組開(kāi)展工作,并自發(fā)組建自己的培訓(xùn)隊(duì)伍,多次對(duì)員工進(jìn)行理論和實(shí)際操作培訓(xùn),取得了良好的效果,在今年的職業(yè)技能考核中,***片區(qū)員工的通過(guò)率達(dá)到了89%。
2、為加強(qiáng)員工隊(duì)伍的建設(shè),***片區(qū)組織有關(guān)部門(mén)重點(diǎn)對(duì)所屬加油站的基礎(chǔ)管理工作,進(jìn)行逐條逐項(xiàng)的檢查、指導(dǎo)、評(píng)分,進(jìn)一步促進(jìn)了員工形象、主動(dòng)服務(wù)、規(guī)范操作、工作紀(jì)律、便民服務(wù)等項(xiàng)目的提高,遏制和減少了各項(xiàng)違規(guī)現(xiàn)象的發(fā)生,取得了較好的效果,在職工中營(yíng)造出一種工作務(wù)實(shí),積極向上的良好氛圍。
3、結(jié)合省市公司加油站資金大檢查工作,對(duì)所屬加油站的銷售、記錄、返款票據(jù)等涉及資金安全方面的各種資料進(jìn)行大幅度的檢查整理,對(duì)一些薄弱環(huán)節(jié)派專人進(jìn)行指導(dǎo)整改,使其達(dá)到標(biāo)準(zhǔn),到目前為止,所屬加油站均達(dá)到了標(biāo)準(zhǔn)要求。
4、強(qiáng)化了儲(chǔ)運(yùn)安全工作,充分發(fā)揮安全生產(chǎn)委員會(huì)的作用,健全庫(kù)、站消防安全組織,定期組織演練,簽定安全生產(chǎn)責(zé)任狀,建立隱患臺(tái)帳及應(yīng)急預(yù)案,做到事事有記載、件件有著落,特別是在***期間,在例行檢查基礎(chǔ)上,加大了安全檢查力度,堅(jiān)持每周檢查不少于兩次,夜間檢查和臨時(shí)檢查相結(jié)合;尤其是節(jié)假日期間,領(lǐng)導(dǎo)親自代班、值班,在長(zhǎng)年堅(jiān)持重要部位專人看護(hù)的基礎(chǔ)上,勤于檢查,多于督促,多年來(lái)沒(méi)有發(fā)生任何安全事故。
從2008年2月1日進(jìn)入中石油撫州資溪分公司至今已有6年多之久,在此期間,我不斷向同事學(xué)習(xí),時(shí)刻遵守公司的章程,積極響應(yīng)公司的行動(dòng)號(hào)召,在工作崗位上力爭(zhēng)向前,爭(zhēng)取不斷進(jìn)步。平時(shí)忙忙碌碌,沒(méi)有太多時(shí)間和機(jī)會(huì)坐下來(lái)好好總結(jié)自己做過(guò)的工作,現(xiàn)在靜下心來(lái)總結(jié)多年工作中的得失、查找自己的不足,為未來(lái)的工作做好安排和計(jì)劃。
作為一名加油員,我明白雖然我是在最基礎(chǔ)的工作崗位,但是顧客朋友們卻很容易從我們身上留下對(duì)中石油公司的第一印象,因此,我對(duì)每一位顧客保持微笑,為公司留下良好的形象。因?yàn)橹袊?guó)石油的標(biāo)志“寶石花”需要我們每一個(gè)員工用心去愛(ài)護(hù),只要我們的微笑能像呼吸那樣自然,能像陽(yáng)光那樣燦爛,相信“寶石花”就一定能在中國(guó)大地光芒四射。同時(shí),由于我們的工作性質(zhì),加油員這份工作也要求我們做事小心,切不可加錯(cuò)油。記得剛加入中石油期間,又一次我由于個(gè)人的疏忽,將柴油誤以為#93汽油加錯(cuò)了,最后在同事的幫助下度過(guò)了這個(gè)難關(guān)。但是錯(cuò)誤仍舊受到了站長(zhǎng)的批評(píng),我也牢記心中,在以后工作的這幾年中,我時(shí)刻用這次失誤來(lái)提醒自己,因?yàn)槲颐靼兹f(wàn)一加錯(cuò)了油,有可能會(huì)照成我難以想象的后果。在我當(dāng)值期間,我總是提前一個(gè)小時(shí)到崗,打掃營(yíng)業(yè)廳以及加油島處衛(wèi)生,現(xiàn)在我作為一名老員工,我也時(shí)常將自己的經(jīng)驗(yàn)與新老同事交流,以期進(jìn)一步提高自己。
當(dāng)一名加油員,首先就必須遵守加油規(guī)范,即“加油十三步曲”。所謂加油十三步曲:第一步,站立迎候;第二步,指引車輛;第三步,開(kāi)啟車門(mén);第四步,微笑招呼。第五步,熱情詢問(wèn)。第六部,開(kāi)啟油箱。第七步,歸零預(yù)置。第八步,提槍加油。第九部,收槍復(fù)位。第十步,簡(jiǎn)易擦車。第十一步,提示付款。第十二步,禮貌送行。第十三步,盤(pán)整清潔。記得剛開(kāi)始時(shí)候,我很難將這十三個(gè)動(dòng)作做到位,后來(lái)在站長(zhǎng)的幫助下,我通過(guò)不斷練習(xí),終于能夠熟練掌握。
在生活中,我與同事們和諧共處,團(tuán)結(jié)互助。我明白加油站工作的正常運(yùn)行和加油站各位員工是緊密聯(lián)系在一起的,不管遇到什么問(wèn)題,不管出現(xiàn)了什么問(wèn)題,我們都要實(shí)事求是及時(shí)反應(yīng),多方援助、靈活處理。此外,溝通交流也是也是非常重要的一個(gè)問(wèn)題,因?yàn)槲覀儾皇且粋€(gè)人在工作,而是一個(gè)團(tuán)隊(duì)在工作,一個(gè)人工作不到位會(huì)影響整個(gè)團(tuán)隊(duì)情緒,顧客也要加強(qiáng)交流,不要理解錯(cuò)誤、不要自以為是,一定要問(wèn)清楚對(duì)方要什么、要多少,以免產(chǎn)生不必要的麻煩和損失。我知道我仍然存在許多需要改正的缺點(diǎn),但在自我總結(jié)之后,我會(huì)努力改正,在以后的工作中我一定更加愛(ài)崗敬業(yè),爭(zhēng)取為公司奉獻(xiàn)自己的一切光和熱,為顧客服務(wù),讓中石油的“寶石花”綻放在每一個(gè)人的心中。
石油工人個(gè)人工作總結(jié)一年的時(shí)間就要過(guò)去了,回顧這一年來(lái)的工作成績(jī)讓人感到欣慰,在石油公司領(lǐng)導(dǎo)和同事的幫助下,我順利的完成了自己的工作,他們?cè)诠ぷ骱蛯W(xué)習(xí)中給了我很多的幫助,在這里我十分的感謝他們。在當(dāng)今市場(chǎng)環(huán)境下,企業(yè)之間競(jìng)爭(zhēng)激烈,因此企業(yè)在不斷的進(jìn)行改革,而做為企業(yè)的職工,我充分認(rèn)識(shí)到,優(yōu)勝劣汰,只有不斷的加強(qiáng)學(xué)習(xí),更新理念,才能在企業(yè)中不被淘汰,才能更好的為公司服務(wù),所以在業(yè)余時(shí)間里,我都在提高自我的工作素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平,以適應(yīng)新的形勢(shì)的發(fā)展需要。今年我主要以出海井口作業(yè)服務(wù)為主,同時(shí)兼車間的bop保養(yǎng)維護(hù),出海工作有bz25-1a平臺(tái),e平臺(tái)和nb35-2a及b平臺(tái)的井口安裝,完井作業(yè)。今年我還參加了nb35-2b平臺(tái)的修船,主要是儲(chǔ)能器組的管線穿倉(cāng)、調(diào)試、阻流管匯連接調(diào)試,經(jīng)過(guò)此次的學(xué)習(xí)我對(duì)平臺(tái)的儲(chǔ)能器有了一定的了解,今后自己可以在海上獨(dú)立作業(yè),并且每次都能夠圓滿的完成海上作業(yè)任務(wù),并得到了公司領(lǐng)導(dǎo)的認(rèn)可與肯定。
在車間主要的工作是球閥、單、雙閘bop、環(huán)形bop的保養(yǎng)維護(hù),但目前學(xué)習(xí)我個(gè)人需要學(xué)習(xí)的技術(shù)還有很多,我會(huì)在今后的日子里向車間內(nèi)的師傅們請(qǐng)教、學(xué)習(xí),爭(zhēng)取早日掌握各項(xiàng)技能。
我今年充分做到不遲到、不早退,遵守國(guó)家法規(guī)與公司的勞動(dòng)紀(jì)律,在安全方面加強(qiáng)防范意識(shí),工作中穿戴好勞動(dòng)保護(hù)用品,做好了安全生產(chǎn),文明作業(yè)。
石油鉆井工作總結(jié)2011年轉(zhuǎn)瞬即逝,回首過(guò)去這一年有辛酸、有成績(jī)、有很多很多美好的回憶。在川慶整合的第二個(gè)年頭隨著我們大家相互信任、互相融合、和諧發(fā)展,在土庫(kù)曼工作的這一年里面我學(xué)到了很多很多,在不斷提升自我業(yè)務(wù)水平的同時(shí)還學(xué)到了很多關(guān)于土庫(kù)曼斯坦的人文風(fēng)情,進(jìn)一步了解了土庫(kù)曼這個(gè)民族。全年我隊(duì)兩開(kāi)兩完總進(jìn)尺5928米,全年無(wú)一例事故,井身質(zhì)量全優(yōu)?,F(xiàn)將全年的工作總結(jié)如下:
一、工作簡(jiǎn)介2011年12月29日開(kāi)鉆在ccdc-16隊(duì)擔(dān)任鉆井工程師以111天建井周期完成完成了土庫(kù)曼斯坦阿姆河右岸項(xiàng)目歷史上第一口水平井sam35-1h井井深3333米最大井斜92.04°水平位移1210.60米填補(bǔ)了土庫(kù)曼斯坦沒(méi)有水平井的空白;接著調(diào)至ccdc-15隊(duì)擔(dān)任平臺(tái)副經(jīng)理兼鉆井工程師完成了土庫(kù)曼斯坦第一口大斜度井sam36-1d井該井吸取了sam35-1h井施工過(guò)程中的經(jīng)驗(yàn)和不足完善了技術(shù)措施以106天安全快速優(yōu)質(zhì)的完成了該井3028米的井尺最大井斜83.16°水平位移926.52米;然后借調(diào)到ccdc-12隊(duì)參了土庫(kù)曼斯坦第二口水平井sam3-1h井三開(kāi)增斜段尋找b點(diǎn)的復(fù)雜施工,該井三開(kāi)施工中井下出現(xiàn)脫壓憋泵增斜率不夠等復(fù)雜情況我迅速結(jié)合井下情況組織開(kāi)會(huì)重新修改制定應(yīng)對(duì)和處理復(fù)雜的技術(shù)措施并上報(bào),在第一時(shí)間消除了井下復(fù)雜情況重新修復(fù)了井眼滿足了水平井鉆井的要求,該井水平位移長(zhǎng)達(dá)1412.39米是一口難度很大的水平井。水平井施工結(jié)束后我回到ccdc-15隊(duì)開(kāi)始承鉆met23井,該井是直井設(shè)計(jì)2760米,我回到隊(duì)上后做了分段的技術(shù)措施并且多次召開(kāi)技術(shù)會(huì)議,認(rèn)真的落實(shí)技術(shù)措施。最終met23井以42天18小時(shí)的好成績(jī)完成了2900米的井尺,該井最大井斜1.4°井身質(zhì)量100%固井質(zhì)量100%安全快速優(yōu)質(zhì)的完成了該井的全井施工作業(yè),刷新了土庫(kù)曼斯坦最短鉆完一口3000米左右天然氣井的新紀(jì)錄,為土庫(kù)曼項(xiàng)目下一步提速施工奠定了基礎(chǔ)。
二、安全管理。
安全是保證生產(chǎn)的前提條件,我們從事的石油鉆井又是高風(fēng)險(xiǎn)的戶外行業(yè)。危險(xiǎn)和隱患隨時(shí)都有可能出現(xiàn)發(fā)生,為了降低安全風(fēng)險(xiǎn)、提高安全意識(shí),我們必須從細(xì)節(jié)入手,通過(guò)設(shè)備的整改,環(huán)境的改變,屬地化的推行,我們改變員工的工作環(huán)境,使每位員工都能在安全的工作環(huán)境里面安全的工作;通過(guò)職工培訓(xùn),九項(xiàng)文件的學(xué)習(xí),杜邦公司九項(xiàng)體系化推進(jìn),我們的員工從思想上改變了自己以前很多不安全行為和習(xí)慣性違章,使操作正規(guī)化,安全化,大大降低了隱患的發(fā)生杜絕了事故;通過(guò)每周的安全例會(huì),每月的安全總結(jié)我們大力推行?反違章樹(shù)規(guī)范?的小型安全競(jìng)賽活動(dòng),大大鼓舞了員工的積極性,提高了職工的整體素質(zhì)為安全營(yíng)造了和諧發(fā)展的有效空間,使我們的安全工作走向了良性循環(huán)。
三、技術(shù)管理。
四、職工培訓(xùn)。
人是第一生產(chǎn)力,只有不斷提高人的素質(zhì)技能才能更好的完成生產(chǎn)任務(wù),每一次取得的成績(jī)都和我們辛勤的培訓(xùn)是分不開(kāi)的,在土庫(kù)曼工作的這一年我深深的體會(huì)到了這一點(diǎn),我們面對(duì)的不僅僅是中國(guó)員工還有大部分是當(dāng)?shù)貑T工,當(dāng)?shù)厥凸I(yè)發(fā)展很慢大部分工人都是放下羊鞭參加工作的,由于語(yǔ)言的不通給我們的工作帶來(lái)了很多的困難。但是我們還是客服了困難走出了困境,首先在每次開(kāi)鉆前組織全隊(duì)中土方員工通過(guò)翻譯進(jìn)行技術(shù)交底,讓每個(gè)員工都熟知本井的施工難點(diǎn)和施工工藝流程。然后針對(duì)特殊工況進(jìn)行細(xì)化交底,利用班前會(huì)對(duì)本班工作再次進(jìn)行分段細(xì)化和風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估。利用班中“傳、幫、帶”的模式通過(guò)翻譯,隨時(shí)糾正整改,不斷的提高土方員工的職業(yè)技能。利用班后會(huì)進(jìn)行系統(tǒng)的總結(jié),點(diǎn)評(píng),進(jìn)一步鞏固了土方員工的技能。形成了我隊(duì)獨(dú)特的“三交、一傳、一總結(jié)”的培訓(xùn)模式。時(shí)間如流水般飛逝而去,通過(guò)一年豐富多彩的培訓(xùn),在我們這里現(xiàn)在到處洋溢著喜慶,處處都體現(xiàn)出中土關(guān)系的和諧,誠(chéng)實(shí)虛心的土方員工在不斷的學(xué)習(xí)中工作,在工作中學(xué)習(xí),逐步提高業(yè)務(wù)水平,打造出了鐵的隊(duì)伍鋼的班子。中國(guó)人學(xué)俄語(yǔ),土國(guó)人學(xué)漢語(yǔ)。通過(guò)語(yǔ)言的學(xué)習(xí)拉近來(lái)中土關(guān)系的融洽,我們還積極配合分公司培訓(xùn)中心的培訓(xùn)工作,將我隊(duì)優(yōu)秀員工報(bào)送培訓(xùn)中心集中系統(tǒng)的培訓(xùn),全年共報(bào)送土籍員工4名都以優(yōu)異的成績(jī)畢業(yè)反隊(duì),現(xiàn)在已經(jīng)是我隊(duì)生產(chǎn)班的骨干了。中國(guó)人的培訓(xùn)也不容忽視,針對(duì)整合重組的新場(chǎng)面人員的年輕化和大學(xué)生的加入,我專門(mén)制定一套針對(duì)法培訓(xùn)材料,就近取材從身邊發(fā)生的小事情講起,新分來(lái)的鉆工對(duì)三高氣田不了解,我隊(duì)就在三開(kāi)前專門(mén)開(kāi)設(shè)了硫化氫防護(hù)知識(shí)問(wèn)答講座,大家再一起以溝通的形式各抒己見(jiàn)幫促提高,新分來(lái)的大學(xué)生對(duì)工藝流程不懂,我們便專門(mén)在各種施工前也搞一次座談,在融洽的學(xué)習(xí)氛圍里面新分來(lái)的大學(xué)生逐步成長(zhǎng),現(xiàn)在已經(jīng)能夠獨(dú)立完成鉆井助理工程師的基本工作了。利用茶余飯后閑談交流也是我們隊(duì)職工培訓(xùn)的一個(gè)亮點(diǎn),我們專門(mén)在餐廳墻壁上粘貼一些生產(chǎn)知識(shí)問(wèn)答,在吃飯的時(shí)候只要有一個(gè)人發(fā)問(wèn),大家就開(kāi)始討論,在討論中大家互相進(jìn)取,不斷提高。
五、隊(duì)伍建設(shè)員工的健康和環(huán)境的保護(hù)以及中外文化的融合是現(xiàn)在我公司海外項(xiàng)目鉆井隊(duì)隊(duì)伍建設(shè)的一個(gè)重點(diǎn),在當(dāng)?shù)貑T工的管理上充分尊重當(dāng)?shù)貑T工深入了解他們的生活習(xí)慣,土庫(kù)曼斯坦500多萬(wàn)人口里面就有100多個(gè)民族,在工作中給我們帶來(lái)了很多不便,為了消除當(dāng)?shù)貑T工在工作中消極怠工促進(jìn)中土和諧,每隔一周我們通過(guò)營(yíng)地經(jīng)理和當(dāng)?shù)貑T工的代表坐下來(lái)進(jìn)行座談,每逢當(dāng)?shù)氐墓?jié)假日我們都拿出點(diǎn)生活物資去給當(dāng)?shù)貑T工改善伙食,進(jìn)行生活上的溝通,改善營(yíng)地的住房條件根據(jù)他們的生活習(xí)慣來(lái)進(jìn)行生活調(diào)整,通過(guò)翻譯關(guān)心他們的家人孩子,排除他們的后顧之憂。讓他們深深的感覺(jué)到我們是一家人,營(yíng)造了互信互愛(ài)的生活氛圍。工作上我們認(rèn)真的幫促他們,在發(fā)現(xiàn)違章和不安全行為的時(shí)候我們及時(shí)制止他們,并通過(guò)翻譯耐心的告訴他們那樣干的后果,從思想上糾正他們的不安全行為,建立了友好的工作感情。緊密配合平臺(tái)經(jīng)理搞好隊(duì)伍班子建設(shè),加強(qiáng)設(shè)備管理、材料管理,在兩開(kāi)兩完的鉆井施工中緊扣生產(chǎn),超前組織,由于我們的設(shè)備是xx年宏華出廠的50d老式鉆機(jī),所以在使用過(guò)程中井場(chǎng)出現(xiàn)小故障,于是我們建立了設(shè)備區(qū)域化管理,從小班土方員工開(kāi)始崗位按照規(guī)定的時(shí)間巡檢,當(dāng)班中方員工復(fù)查,大班定點(diǎn)抽檢,干部分片負(fù)責(zé)。確保了我們的設(shè)備在土庫(kù)曼全年正常運(yùn)轉(zhuǎn)了5390個(gè)小時(shí)未出現(xiàn)機(jī)械故障導(dǎo)致生產(chǎn)停工。鋼班子帶出鐵隊(duì)伍我們?cè)谄脚_(tái)經(jīng)理的帶領(lǐng)下完滿的完成了上級(jí)交給我們的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)任務(wù)。
六、意見(jiàn)和建議2011年過(guò)去了,全年的工作中我也暴露出了很多不足,年輕的沖動(dòng)在我身上依然還有,面對(duì)土方員工我有時(shí)表現(xiàn)出來(lái)不夠冷靜,沖他們發(fā)脾氣;技術(shù)上考慮的也不是很成熟,在生產(chǎn)過(guò)程中海需要不斷提高自己;語(yǔ)言方面我已經(jīng)來(lái)土庫(kù)曼一年多了,語(yǔ)言關(guān)我還一直沒(méi)有突破這是我最遺憾的事情,再下一步的工作中我將不斷努力改掉自身的壞習(xí)慣,認(rèn)真學(xué)習(xí)專業(yè)知識(shí)的同時(shí)學(xué)好語(yǔ)言,配合好平臺(tái)經(jīng)理完成以后的每一項(xiàng)工作。
石油單位工作總結(jié)篇六
從20xx年2月1日進(jìn)入中石油撫州資溪分公司至今已有x年多之久,在此期間,我不斷向同事學(xué)習(xí),時(shí)刻遵守公司的章程,積極響應(yīng)公司的行動(dòng)號(hào)召,在工作崗位上力爭(zhēng)向前,爭(zhēng)取不斷進(jìn)步。平時(shí)忙忙碌碌,沒(méi)有太多時(shí)間和機(jī)會(huì)坐下來(lái)好好總結(jié)自己做過(guò)的工作,現(xiàn)在靜下心來(lái)總結(jié)多年工作中的得失、查找自己的不足,為未來(lái)的工作做好安排和計(jì)劃。
作為一名加油員,我明白雖然我是在最基礎(chǔ)的工作崗位,但是顧客朋友們卻很容易從我們身上留下對(duì)中石油公司的第一印象,因此,我對(duì)每一位顧客保持微笑,為公司留下良好的形象。因?yàn)橹袊?guó)石油的標(biāo)志“寶石花”需要我們每一個(gè)員工用心去愛(ài)護(hù),只要我們的微笑能像呼吸那樣自然,能像陽(yáng)光那樣燦爛,相信“寶石花”就一定能在中國(guó)大地光芒四射。同時(shí),由于我們的工作性質(zhì),加油員這份工作也要求我們做事小心,切不可加錯(cuò)油。記得剛加入中石油期間,又一次我由于個(gè)人的疏忽,將柴油誤以為#93汽油加錯(cuò)了,最后在同事的幫助下度過(guò)了這個(gè)難關(guān)。但是錯(cuò)誤仍舊受到了站長(zhǎng)的批評(píng),我也牢記心中,在以后工作的這幾年中,我時(shí)刻用這次失誤來(lái)提醒自己,因?yàn)槲颐靼兹f(wàn)一加錯(cuò)了油,有可能會(huì)照成我難以想象的后果。在我當(dāng)值期間,我總是提前一個(gè)小時(shí)到崗,打掃營(yíng)業(yè)廳以及加油島處衛(wèi)生,現(xiàn)在我作為一名老員工,我也時(shí)常將自己的經(jīng)驗(yàn)與新老同事交流,以期進(jìn)一步提高自己。
當(dāng)一名加油員,首先就必須遵守加油規(guī)范,即“加油十三步曲”。所謂加油十三步曲:第一步,站立迎候;第二步,指引車輛;第三步,開(kāi)啟車門(mén);第四步,微笑招呼。第五步,熱情詢問(wèn)。第六部,開(kāi)啟油箱。第七步,歸零預(yù)置。第八步,提槍加油。第九部,收槍復(fù)位。第十步,簡(jiǎn)易擦車。第十一步,提示付款。第十二步,禮貌送行。第十三步,盤(pán)整清潔。記得剛開(kāi)始時(shí)候,我很難將這十三個(gè)動(dòng)作做到位,后來(lái)在站長(zhǎng)的幫助下,我通過(guò)不斷練習(xí),終于能夠熟練掌握。
在生活中,我與同事們和諧共處,團(tuán)結(jié)互助。我明白加油站工作的正常運(yùn)行和加油站各位員工是緊密聯(lián)系在一起的,不管遇到什么問(wèn)題,不管出現(xiàn)了什么問(wèn)題,我們都要實(shí)事求是及時(shí)反應(yīng),多方援助、靈活處理。此外,溝通交流也是也是非常重要的一個(gè)問(wèn)題,因?yàn)槲覀儾皇且粋€(gè)人在工作,而是一個(gè)團(tuán)隊(duì)在工作,一個(gè)人工作不到位會(huì)影響整個(gè)團(tuán)隊(duì)情緒,顧客也要加強(qiáng)交流,不要理解錯(cuò)誤、不要自以為是,一定要問(wèn)清楚對(duì)方要什么、要多少,以免產(chǎn)生不必要的麻煩和損失。我知道我仍然存在許多需要改正的'缺點(diǎn),但在自我總結(jié)之后,我會(huì)努力改正,在以后的工作中我一定更加愛(ài)崗敬業(yè),爭(zhēng)取為公司奉獻(xiàn)自己的一切光和熱,為顧客服務(wù),讓中石油的“寶石花”綻放在每一個(gè)人的心中。
石油單位工作總結(jié)篇七
為確保***片區(qū)持續(xù)穩(wěn)定發(fā)展而努力奮斗。
——在***片區(qū)職工大會(huì)暨***年工作會(huì)議上的報(bào)告同志們:
我們召開(kāi)這次工作總結(jié)會(huì)議的主要任務(wù)是:以黨的十七大精神和科學(xué)發(fā)展觀為指引,深入貫徹落實(shí)省、市公司二屆一次職代會(huì)精神,全面總結(jié)***年工作成績(jī),認(rèn)真分析當(dāng)前面臨形勢(shì),科學(xué)部署***年工作任務(wù),動(dòng)員和激勵(lì)廣大干部員工進(jìn)一步統(tǒng)一思想,振奮精神,立足新起點(diǎn),落實(shí)新要求,堅(jiān)定信心,鼓足干勁,迎接挑戰(zhàn),為確保***片區(qū)持續(xù)穩(wěn)定發(fā)展而努力奮斗。下面我代表***黨政領(lǐng)導(dǎo)班子向大會(huì)做工作報(bào)告,請(qǐng)予審議。
響,全省銷售形勢(shì)異常嚴(yán)峻,***分公司整體銷量全面下滑的情況下,全體員工能夠與公司保持高度一致,干部、員工齊心協(xié)力,共渡難關(guān),全面較好的完成了各項(xiàng)工作任務(wù),保持了強(qiáng)勁有力的發(fā)展態(tài)勢(shì)。展示了***人克難制勝、勇于進(jìn)取的精神面貌;展示了***片區(qū)追求卓越,奮力爭(zhēng)先的企業(yè)氣質(zhì)。現(xiàn)將***年工作情況總結(jié)如下:
(一)、任務(wù)指標(biāo)完成情況。
1、全年銷售計(jì)劃總量為***噸,其中零售***噸,批發(fā)***噸,實(shí)際完成***噸,完成計(jì)劃的***%。
2、全年零售計(jì)劃為***噸,實(shí)際完成***噸,完成計(jì)劃***%。
3、潤(rùn)滑油全年計(jì)劃為***噸,實(shí)際完成***噸,完成計(jì)劃的***%。
4、油品銷售收入實(shí)現(xiàn)***萬(wàn)元,實(shí)現(xiàn)稅金***萬(wàn)元。
5、非油品銷售收入實(shí)現(xiàn)了***萬(wàn)元,完成計(jì)劃的***%。
6、可控費(fèi)用支出***萬(wàn)元,為計(jì)劃的***%,比計(jì)劃進(jìn)度節(jié)約了***萬(wàn)元。全年預(yù)算費(fèi)用為***萬(wàn)元,實(shí)際完成***萬(wàn)元。
(二)、具體工作情況。
一、銷售工作。
2、由于去年春季氣溫較低,又連降了幾場(chǎng)大雪,導(dǎo)致春耕柴油銷售進(jìn)度比較緩慢,但是片區(qū)班子和各位站經(jīng)理不顧嚴(yán)寒,及時(shí)出擊,深入到所轄區(qū)域村屯走訪用戶,了解需求,適時(shí)推出購(gòu)油有禮等促銷活動(dòng),取得了良好的效果,使廣大用戶進(jìn)一步認(rèn)可中油品牌,以溫馨的服務(wù)、實(shí)在的回報(bào),打動(dòng)用戶,吸引用戶。使銷量迅速回升,及時(shí)緩解了銷售壓力。
3、為了提高銷量,***片區(qū)提供送油上門(mén)服務(wù),既使是用量很小、路程很遠(yuǎn)的山里林場(chǎng)用戶,也堅(jiān)持送油到戶。春耕秋收期間,累計(jì)送油十余車。***還密切關(guān)注周邊新上馬的工程,***公路***段工程開(kāi)工伊始,***班子主動(dòng)出擊,與施工隊(duì)簽訂了用油協(xié)議,此項(xiàng)工程每天的用油量至少***噸;五月份,***勘探鉆井隊(duì)工程遷出***境內(nèi),為了留住這一大客戶,***班子積極與對(duì)方聯(lián)系,并承諾送油上門(mén)服務(wù)。截至目前,這個(gè)鉆井隊(duì)已用油***多噸。
4、采取“四心”工作法,保證油非共贏。***片區(qū)在保證油品銷售的同時(shí),全力做好非油品的銷售工作,在積累以往工作經(jīng)驗(yàn)的基礎(chǔ)上創(chuàng)新方法,全面發(fā)揮每個(gè)人的潛力,提出“工作用心、服務(wù)細(xì)心、用我們的真心換取顧客的信心”的“四心”工作法。特別是根據(jù)***縣為農(nóng)業(yè)縣的情況,通過(guò)周密的市場(chǎng)調(diào)查后,經(jīng)與上級(jí)公司溝通,決定大量引進(jìn)化肥、尿素等農(nóng)用產(chǎn)品。截至去年年底,***復(fù)合肥銷售***噸,尿素銷售***噸,實(shí)現(xiàn)銷售額***萬(wàn)元,為非油品銷售開(kāi)辟了一條新的渠道。
5、在積極銷售油品的同時(shí),***片區(qū)還與各職能部門(mén)建立了良好的關(guān)系。為了履行中國(guó)石油的社會(huì)責(zé)任,讓農(nóng)民能夠用上放心的油品,片區(qū)積極配合政府職能部門(mén),嚴(yán)厲打擊非法倒油商販,保證了***成品油市場(chǎng)穩(wěn)定有序。在各項(xiàng)繳費(fèi)項(xiàng)目上,政府職能部門(mén)也給予最優(yōu)惠的政策。在計(jì)量鑒定、防汛費(fèi)、消防器材的采購(gòu)等方面,節(jié)省了相當(dāng)可觀的費(fèi)用,片區(qū)將這部分費(fèi)用用在加油站的維修改造方面,改善了員工的工作環(huán)境和加油站形象。在今年的“挖潛增效”活動(dòng)中,片區(qū)已節(jié)約資金***萬(wàn)元。
二、管理工作。
1、結(jié)合分公司加油站管理工作有關(guān)精神,進(jìn)一步落實(shí)《加油站管理規(guī)范》和***分公司《加油站管理百分考評(píng)及處罰細(xì)則》,由參加過(guò)省公司加油站經(jīng)理培訓(xùn)班的同志為教員,于5月份和8月份,組織兩期加油員培訓(xùn)班,參加人員達(dá)60余人次,使員工的業(yè)務(wù)能力及操作水平得到有效的提高。同時(shí),在對(duì)待職業(yè)技能評(píng)定的問(wèn)題上,片區(qū)高度重視,積極配合***分公司培訓(xùn)組開(kāi)展工作,并自發(fā)組建自己的培訓(xùn)隊(duì)伍,多次對(duì)員工進(jìn)行理論和實(shí)際操作培訓(xùn),取得了良好的效果,在今年的職業(yè)技能考核中,***片區(qū)員工的通過(guò)率達(dá)到了89%。
2、為加強(qiáng)員工隊(duì)伍的建設(shè),***片區(qū)組織有關(guān)部門(mén)重點(diǎn)對(duì)所屬加油站的基礎(chǔ)管理工作,進(jìn)行逐條逐項(xiàng)的檢查、指導(dǎo)、評(píng)分,進(jìn)一步促進(jìn)了員工形象、主動(dòng)服務(wù)、規(guī)范操作、工作紀(jì)律、便民服務(wù)等項(xiàng)目的提高,遏制和減少了各項(xiàng)違規(guī)現(xiàn)象的發(fā)生,取得了較好的效果,在職工中營(yíng)造出一種工作務(wù)實(shí),積極向上的良好氛圍。
3、結(jié)合省市公司加油站資金大檢查工作,對(duì)所屬加油站的銷售、記錄、返款票據(jù)等涉及資金安全方面的各種資料進(jìn)行大幅度的檢查整理,對(duì)一些薄弱環(huán)節(jié)派專人進(jìn)行指導(dǎo)整改,使其達(dá)到標(biāo)準(zhǔn),到目前為止,所屬加油站均達(dá)到了標(biāo)準(zhǔn)要求。
4、強(qiáng)化了儲(chǔ)運(yùn)安全工作,充分發(fā)揮安全生產(chǎn)委員會(huì)的作用,健全庫(kù)、站消防安全組織,定期組織演練,簽定安全生產(chǎn)責(zé)任狀,建立隱患臺(tái)帳及應(yīng)急預(yù)案,做到事事有記載、件件有著落,特別是在***期間,在例行檢查基礎(chǔ)上,加大了安全檢查力度,堅(jiān)持每周檢查不少于兩次,夜間檢查和臨時(shí)檢查相結(jié)合;尤其是節(jié)假日期間,領(lǐng)導(dǎo)親自代班、值班,在長(zhǎng)年堅(jiān)持重要部位專人看護(hù)的基礎(chǔ)上,勤于檢查,多于督促,多年來(lái)沒(méi)有發(fā)生任何安全事故。
從2008年2月1日進(jìn)入中石油撫州資溪分公司至今已有6年多之久,在此期間,我不斷向同事學(xué)習(xí),時(shí)刻遵守公司的章程,積極響應(yīng)公司的行動(dòng)號(hào)召,在工作崗位上力爭(zhēng)向前,爭(zhēng)取不斷進(jìn)步。平時(shí)忙忙碌碌,沒(méi)有太多時(shí)間和機(jī)會(huì)坐下來(lái)好好總結(jié)自己做過(guò)的工作,現(xiàn)在靜下心來(lái)總結(jié)多年工作中的得失、查找自己的不足,為未來(lái)的工作做好安排和計(jì)劃。
作為一名加油員,我明白雖然我是在最基礎(chǔ)的工作崗位,但是顧客朋友們卻很容易從我們身上留下對(duì)中石油公司的第一印象,因此,我對(duì)每一位顧客保持微笑,為公司留下良好的形象。因?yàn)橹袊?guó)石油的標(biāo)志“寶石花”需要我們每一個(gè)員工用心去愛(ài)護(hù),只要我們的微笑能像呼吸那樣自然,能像陽(yáng)光那樣燦爛,相信“寶石花”就一定能在中國(guó)大地光芒四射。同時(shí),由于我們的工作性質(zhì),加油員這份工作也要求我們做事小心,切不可加錯(cuò)油。記得剛加入中石油期間,又一次我由于個(gè)人的疏忽,將柴油誤以為#93汽油加錯(cuò)了,最后在同事的幫助下度過(guò)了這個(gè)難關(guān)。但是錯(cuò)誤仍舊受到了站長(zhǎng)的批評(píng),我也牢記心中,在以后工作的這幾年中,我時(shí)刻用這次失誤來(lái)提醒自己,因?yàn)槲颐靼兹f(wàn)一加錯(cuò)了油,有可能會(huì)照成我難以想象的后果。在我當(dāng)值期間,我總是提前一個(gè)小時(shí)到崗,打掃營(yíng)業(yè)廳以及加油島處衛(wèi)生,現(xiàn)在我作為一名老員工,我也時(shí)常將自己的經(jīng)驗(yàn)與新老同事交流,以期進(jìn)一步提高自己。
當(dāng)一名加油員,首先就必須遵守加油規(guī)范,即“加油十三步曲”。所謂加油十三步曲:第一步,站立迎候;第二步,指引車輛;第三步,開(kāi)啟車門(mén);第四步,微笑招呼。第五步,熱情詢問(wèn)。第六部,開(kāi)啟油箱。第七步,歸零預(yù)置。第八步,提槍加油。第九部,收槍復(fù)位。第十步,簡(jiǎn)易擦車。第十一步,提示付款。第十二步,禮貌送行。第十三步,盤(pán)整清潔。記得剛開(kāi)始時(shí)候,我很難將這十三個(gè)動(dòng)作做到位,后來(lái)在站長(zhǎng)的幫助下,我通過(guò)不斷練習(xí),終于能夠熟練掌握。
在生活中,我與同事們和諧共處,團(tuán)結(jié)互助。我明白加油站工作的正常運(yùn)行和加油站各位員工是緊密聯(lián)系在一起的,不管遇到什么問(wèn)題,不管出現(xiàn)了什么問(wèn)題,我們都要實(shí)事求是及時(shí)反應(yīng),多方援助、靈活處理。此外,溝通交流也是也是非常重要的一個(gè)問(wèn)題,因?yàn)槲覀儾皇且粋€(gè)人在工作,而是一個(gè)團(tuán)隊(duì)在工作,一個(gè)人工作不到位會(huì)影響整個(gè)團(tuán)隊(duì)情緒,顧客也要加強(qiáng)交流,不要理解錯(cuò)誤、不要自以為是,一定要問(wèn)清楚對(duì)方要什么、要多少,以免產(chǎn)生不必要的麻煩和損失。我知道我仍然存在許多需要改正的缺點(diǎn),但在自我總結(jié)之后,我會(huì)努力改正,在以后的工作中我一定更加愛(ài)崗敬業(yè),爭(zhēng)取為公司奉獻(xiàn)自己的一切光和熱,為顧客服務(wù),讓中石油的“寶石花”綻放在每一個(gè)人的心中。
石油工人個(gè)人工作總結(jié)一年的時(shí)間就要過(guò)去了,回顧這一年來(lái)的工作成績(jī)讓人感到欣慰,在石油公司領(lǐng)導(dǎo)和同事的幫助下,我順利的完成了自己的工作,他們?cè)诠ぷ骱蛯W(xué)習(xí)中給了我很多的幫助,在這里我十分的感謝他們。在當(dāng)今市場(chǎng)環(huán)境下,企業(yè)之間競(jìng)爭(zhēng)激烈,因此企業(yè)在不斷的進(jìn)行改革,而做為企業(yè)的職工,我充分認(rèn)識(shí)到,優(yōu)勝劣汰,只有不斷的加強(qiáng)學(xué)習(xí),更新理念,才能在企業(yè)中不被淘汰,才能更好的為公司服務(wù),所以在業(yè)余時(shí)間里,我都在提高自我的工作素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平,以適應(yīng)新的形勢(shì)的發(fā)展需要。今年我主要以出海井口作業(yè)服務(wù)為主,同時(shí)兼車間的bop保養(yǎng)維護(hù),出海工作有bz25-1a平臺(tái),e平臺(tái)和nb35-2a及b平臺(tái)的井口安裝,完井作業(yè)。今年我還參加了nb35-2b平臺(tái)的修船,主要是儲(chǔ)能器組的管線穿倉(cāng)、調(diào)試、阻流管匯連接調(diào)試,經(jīng)過(guò)此次的學(xué)習(xí)我對(duì)平臺(tái)的儲(chǔ)能器有了一定的了解,今后自己可以在海上獨(dú)立作業(yè),并且每次都能夠圓滿的完成海上作業(yè)任務(wù),并得到了公司領(lǐng)導(dǎo)的認(rèn)可與肯定。
在車間主要的工作是球閥、單、雙閘bop、環(huán)形bop的保養(yǎng)維護(hù),但目前學(xué)習(xí)我個(gè)人需要學(xué)習(xí)的技術(shù)還有很多,我會(huì)在今后的日子里向車間內(nèi)的師傅們請(qǐng)教、學(xué)習(xí),爭(zhēng)取早日掌握各項(xiàng)技能。
我今年充分做到不遲到、不早退,遵守國(guó)家法規(guī)與公司的勞動(dòng)紀(jì)律,在安全方面加強(qiáng)防范意識(shí),工作中穿戴好勞動(dòng)保護(hù)用品,做好了安全生產(chǎn),文明作業(yè)。
石油鉆井工作總結(jié)2011年轉(zhuǎn)瞬即逝,回首過(guò)去這一年有辛酸、有成績(jī)、有很多很多美好的回憶。在川慶整合的第二個(gè)年頭隨著我們大家相互信任、互相融合、和諧發(fā)展,在土庫(kù)曼工作的這一年里面我學(xué)到了很多很多,在不斷提升自我業(yè)務(wù)水平的同時(shí)還學(xué)到了很多關(guān)于土庫(kù)曼斯坦的人文風(fēng)情,進(jìn)一步了解了土庫(kù)曼這個(gè)民族。全年我隊(duì)兩開(kāi)兩完總進(jìn)尺5928米,全年無(wú)一例事故,井身質(zhì)量全優(yōu)?,F(xiàn)將全年的工作總結(jié)如下:
一、工作簡(jiǎn)介2011年12月29日開(kāi)鉆在ccdc-16隊(duì)擔(dān)任鉆井工程師以111天建井周期完成完成了土庫(kù)曼斯坦阿姆河右岸項(xiàng)目歷史上第一口水平井sam35-1h井井深3333米最大井斜92.04°水平位移1210.60米填補(bǔ)了土庫(kù)曼斯坦沒(méi)有水平井的空白;接著調(diào)至ccdc-15隊(duì)擔(dān)任平臺(tái)副經(jīng)理兼鉆井工程師完成了土庫(kù)曼斯坦第一口大斜度井sam36-1d井該井吸取了sam35-1h井施工過(guò)程中的經(jīng)驗(yàn)和不足完善了技術(shù)措施以106天安全快速優(yōu)質(zhì)的完成了該井3028米的井尺最大井斜83.16°水平位移926.52米;然后借調(diào)到ccdc-12隊(duì)參了土庫(kù)曼斯坦第二口水平井sam3-1h井三開(kāi)增斜段尋找b點(diǎn)的復(fù)雜施工,該井三開(kāi)施工中井下出現(xiàn)脫壓憋泵增斜率不夠等復(fù)雜情況我迅速結(jié)合井下情況組織開(kāi)會(huì)重新修改制定應(yīng)對(duì)和處理復(fù)雜的技術(shù)措施并上報(bào),在第一時(shí)間消除了井下復(fù)雜情況重新修復(fù)了井眼滿足了水平井鉆井的要求,該井水平位移長(zhǎng)達(dá)1412.39米是一口難度很大的水平井。水平井施工結(jié)束后我回到ccdc-15隊(duì)開(kāi)始承鉆met23井,該井是直井設(shè)計(jì)2760米,我回到隊(duì)上后做了分段的技術(shù)措施并且多次召開(kāi)技術(shù)會(huì)議,認(rèn)真的落實(shí)技術(shù)措施。最終met23井以42天18小時(shí)的好成績(jī)完成了2900米的井尺,該井最大井斜1.4°井身質(zhì)量100%固井質(zhì)量100%安全快速優(yōu)質(zhì)的完成了該井的全井施工作業(yè),刷新了土庫(kù)曼斯坦最短鉆完一口3000米左右天然氣井的新紀(jì)錄,為土庫(kù)曼項(xiàng)目下一步提速施工奠定了基礎(chǔ)。
二、安全管理。
安全是保證生產(chǎn)的前提條件,我們從事的石油鉆井又是高風(fēng)險(xiǎn)的戶外行業(yè)。危險(xiǎn)和隱患隨時(shí)都有可能出現(xiàn)發(fā)生,為了降低安全風(fēng)險(xiǎn)、提高安全意識(shí),我們必須從細(xì)節(jié)入手,通過(guò)設(shè)備的整改,環(huán)境的改變,屬地化的推行,我們改變員工的工作環(huán)境,使每位員工都能在安全的工作環(huán)境里面安全的工作;通過(guò)職工培訓(xùn),九項(xiàng)文件的學(xué)習(xí),杜邦公司九項(xiàng)體系化推進(jìn),我們的員工從思想上改變了自己以前很多不安全行為和習(xí)慣性違章,使操作正規(guī)化,安全化,大大降低了隱患的發(fā)生杜絕了事故;通過(guò)每周的安全例會(huì),每月的安全總結(jié)我們大力推行?反違章樹(shù)規(guī)范?的小型安全競(jìng)賽活動(dòng),大大鼓舞了員工的積極性,提高了職工的整體素質(zhì)為安全營(yíng)造了和諧發(fā)展的有效空間,使我們的安全工作走向了良性循環(huán)。
三、技術(shù)管理。
四、職工培訓(xùn)。
人是第一生產(chǎn)力,只有不斷提高人的素質(zhì)技能才能更好的完成生產(chǎn)任務(wù),每一次取得的成績(jī)都和我們辛勤的培訓(xùn)是分不開(kāi)的,在土庫(kù)曼工作的這一年我深深的體會(huì)到了這一點(diǎn),我們面對(duì)的不僅僅是中國(guó)員工還有大部分是當(dāng)?shù)貑T工,當(dāng)?shù)厥凸I(yè)發(fā)展很慢大部分工人都是放下羊鞭參加工作的,由于語(yǔ)言的不通給我們的工作帶來(lái)了很多的困難。但是我們還是客服了困難走出了困境,首先在每次開(kāi)鉆前組織全隊(duì)中土方員工通過(guò)翻譯進(jìn)行技術(shù)交底,讓每個(gè)員工都熟知本井的施工難點(diǎn)和施工工藝流程。然后針對(duì)特殊工況進(jìn)行細(xì)化交底,利用班前會(huì)對(duì)本班工作再次進(jìn)行分段細(xì)化和風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估。利用班中“傳、幫、帶”的模式通過(guò)翻譯,隨時(shí)糾正整改,不斷的提高土方員工的職業(yè)技能。利用班后會(huì)進(jìn)行系統(tǒng)的總結(jié),點(diǎn)評(píng),進(jìn)一步鞏固了土方員工的技能。形成了我隊(duì)獨(dú)特的“三交、一傳、一總結(jié)”的培訓(xùn)模式。時(shí)間如流水般飛逝而去,通過(guò)一年豐富多彩的培訓(xùn),在我們這里現(xiàn)在到處洋溢著喜慶,處處都體現(xiàn)出中土關(guān)系的和諧,誠(chéng)實(shí)虛心的土方員工在不斷的學(xué)習(xí)中工作,在工作中學(xué)習(xí),逐步提高業(yè)務(wù)水平,打造出了鐵的隊(duì)伍鋼的班子。中國(guó)人學(xué)俄語(yǔ),土國(guó)人學(xué)漢語(yǔ)。通過(guò)語(yǔ)言的學(xué)習(xí)拉近來(lái)中土關(guān)系的融洽,我們還積極配合分公司培訓(xùn)中心的培訓(xùn)工作,將我隊(duì)優(yōu)秀員工報(bào)送培訓(xùn)中心集中系統(tǒng)的培訓(xùn),全年共報(bào)送土籍員工4名都以優(yōu)異的成績(jī)畢業(yè)反隊(duì),現(xiàn)在已經(jīng)是我隊(duì)生產(chǎn)班的骨干了。中國(guó)人的培訓(xùn)也不容忽視,針對(duì)整合重組的新場(chǎng)面人員的年輕化和大學(xué)生的加入,我專門(mén)制定一套針對(duì)法培訓(xùn)材料,就近取材從身邊發(fā)生的小事情講起,新分來(lái)的鉆工對(duì)三高氣田不了解,我隊(duì)就在三開(kāi)前專門(mén)開(kāi)設(shè)了硫化氫防護(hù)知識(shí)問(wèn)答講座,大家再一起以溝通的形式各抒己見(jiàn)幫促提高,新分來(lái)的大學(xué)生對(duì)工藝流程不懂,我們便專門(mén)在各種施工前也搞一次座談,在融洽的學(xué)習(xí)氛圍里面新分來(lái)的大學(xué)生逐步成長(zhǎng),現(xiàn)在已經(jīng)能夠獨(dú)立完成鉆井助理工程師的基本工作了。利用茶余飯后閑談交流也是我們隊(duì)職工培訓(xùn)的一個(gè)亮點(diǎn),我們專門(mén)在餐廳墻壁上粘貼一些生產(chǎn)知識(shí)問(wèn)答,在吃飯的時(shí)候只要有一個(gè)人發(fā)問(wèn),大家就開(kāi)始討論,在討論中大家互相進(jìn)取,不斷提高。
五、隊(duì)伍建設(shè)員工的健康和環(huán)境的保護(hù)以及中外文化的融合是現(xiàn)在我公司海外項(xiàng)目鉆井隊(duì)隊(duì)伍建設(shè)的一個(gè)重點(diǎn),在當(dāng)?shù)貑T工的管理上充分尊重當(dāng)?shù)貑T工深入了解他們的生活習(xí)慣,土庫(kù)曼斯坦500多萬(wàn)人口里面就有100多個(gè)民族,在工作中給我們帶來(lái)了很多不便,為了消除當(dāng)?shù)貑T工在工作中消極怠工促進(jìn)中土和諧,每隔一周我們通過(guò)營(yíng)地經(jīng)理和當(dāng)?shù)貑T工的代表坐下來(lái)進(jìn)行座談,每逢當(dāng)?shù)氐墓?jié)假日我們都拿出點(diǎn)生活物資去給當(dāng)?shù)貑T工改善伙食,進(jìn)行生活上的溝通,改善營(yíng)地的住房條件根據(jù)他們的生活習(xí)慣來(lái)進(jìn)行生活調(diào)整,通過(guò)翻譯關(guān)心他們的家人孩子,排除他們的后顧之憂。讓他們深深的感覺(jué)到我們是一家人,營(yíng)造了互信互愛(ài)的生活氛圍。工作上我們認(rèn)真的幫促他們,在發(fā)現(xiàn)違章和不安全行為的時(shí)候我們及時(shí)制止他們,并通過(guò)翻譯耐心的告訴他們那樣干的后果,從思想上糾正他們的不安全行為,建立了友好的工作感情。緊密配合平臺(tái)經(jīng)理搞好隊(duì)伍班子建設(shè),加強(qiáng)設(shè)備管理、材料管理,在兩開(kāi)兩完的鉆井施工中緊扣生產(chǎn),超前組織,由于我們的設(shè)備是xx年宏華出廠的50d老式鉆機(jī),所以在使用過(guò)程中井場(chǎng)出現(xiàn)小故障,于是我們建立了設(shè)備區(qū)域化管理,從小班土方員工開(kāi)始崗位按照規(guī)定的時(shí)間巡檢,當(dāng)班中方員工復(fù)查,大班定點(diǎn)抽檢,干部分片負(fù)責(zé)。確保了我們的設(shè)備在土庫(kù)曼全年正常運(yùn)轉(zhuǎn)了5390個(gè)小時(shí)未出現(xiàn)機(jī)械故障導(dǎo)致生產(chǎn)停工。鋼班子帶出鐵隊(duì)伍我們?cè)谄脚_(tái)經(jīng)理的帶領(lǐng)下完滿的完成了上級(jí)交給我們的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)任務(wù)。
六、意見(jiàn)和建議2011年過(guò)去了,全年的工作中我也暴露出了很多不足,年輕的沖動(dòng)在我身上依然還有,面對(duì)土方員工我有時(shí)表現(xiàn)出來(lái)不夠冷靜,沖他們發(fā)脾氣;技術(shù)上考慮的也不是很成熟,在生產(chǎn)過(guò)程中海需要不斷提高自己;語(yǔ)言方面我已經(jīng)來(lái)土庫(kù)曼一年多了,語(yǔ)言關(guān)我還一直沒(méi)有突破這是我最遺憾的事情,再下一步的工作中我將不斷努力改掉自身的壞習(xí)慣,認(rèn)真學(xué)習(xí)專業(yè)知識(shí)的同時(shí)學(xué)好語(yǔ)言,配合好平臺(tái)經(jīng)理完成以后的每一項(xiàng)工作。
石油單位工作總結(jié)篇八
作為一名年輕工作者,思想上,自覺(jué)加強(qiáng)理論學(xué)習(xí),努力提高政治思想素質(zhì)。首先,我主動(dòng)加強(qiáng)政治學(xué)習(xí),除了經(jīng)??措娨?、看報(bào)紙、關(guān)心時(shí)事政治外,我還認(rèn)真學(xué)習(xí)了馬列主義,毛澤東思想,鄧小平理論,“三個(gè)代表”重要思想,自覺(jué)樹(shù)立高尚的世界觀、人生觀,樹(shù)立社會(huì)社會(huì)主義榮辱觀,用先進(jìn)的思想武裝自己;其次理論學(xué)習(xí)還要在行動(dòng)上落實(shí),注重其對(duì)實(shí)踐的指導(dǎo)意義,自覺(jué)地踐行“八榮八恥”,時(shí)刻用其來(lái)約束自身行為,改正不良習(xí)慣,繼續(xù)發(fā)揚(yáng)優(yōu)秀傳統(tǒng)。另外,除了干好自己的本職工作外,還積極參加各項(xiàng)活動(dòng),對(duì)于公司組織的活動(dòng),能夠積極參加與配合,在生活上樂(lè)于助人,關(guān)心集體榮譽(yù)。通過(guò)以上努力,我感到自己的政治素質(zhì)有了長(zhǎng)足進(jìn)步。
今后的職業(yè)生涯還很長(zhǎng),作為一名黨員,更應(yīng)該將盡所能地對(duì)工作進(jìn)行開(kāi)拓,做出成績(jī)。為早日實(shí)現(xiàn)目標(biāo),我要求自己:努力工作,保持優(yōu)點(diǎn),改正缺點(diǎn),充分體現(xiàn)自己的人生價(jià)值,為企業(yè)美好的明天盡一份力。我更希望通過(guò)公司全體員工的努力可以把公司推向一個(gè)又一個(gè)的顛峰。
作為一名剛剛畢業(yè)的大學(xué)生,雖然有四年的專業(yè)知識(shí)學(xué)習(xí),但是實(shí)踐的東西接觸的少,對(duì)許多現(xiàn)場(chǎng)問(wèn)題不了解。面對(duì)這種情況,依靠自己認(rèn)真的學(xué)習(xí),促成自身知識(shí)結(jié)構(gòu)的完善和知識(shí)體系的健全,讓自己盡早、盡快的熟悉工作情況,少走彎路。在接觸到新的陌生的領(lǐng)域時(shí),缺少經(jīng)驗(yàn),對(duì)于業(yè)務(wù)知識(shí)需要一個(gè)重新洗牌的過(guò)程,自己在各位領(lǐng)導(dǎo)和老同志的幫助下,能夠很快克服這種狀態(tài)融入到嶄新的工作生活中。
在見(jiàn)習(xí)期我走入了公司的加氫車間。大家都知加氫車間的工作環(huán)境是高溫高壓易燃易爆有毒有害的,但同時(shí)也是石化公關(guān)公司的關(guān)鍵裝置,工作總結(jié)《中石油工作總結(jié)》。我車間擁有3套加氫裝置,擔(dān)負(fù)油品質(zhì)量生產(chǎn)是否合格的巨任。許多人認(rèn)為,運(yùn)行值班工作只是簡(jiǎn)單的抄抄表、巡視設(shè)備、辦理工作票、進(jìn)行閥門(mén)操作;但是只有做過(guò)的人才知道:作為有高度責(zé)任心的值班員來(lái)說(shuō),要保證一個(gè)變電站的安全穩(wěn)定運(yùn)行,僅僅完成以上工作是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的;要保證安全運(yùn)行,最重要的就是善于對(duì)設(shè)備的缺陷進(jìn)行分析處理,以便能使缺陷和隱患得到及時(shí)的控制或消除等等。無(wú)論何時(shí)處理工作現(xiàn)場(chǎng)的各項(xiàng)事務(wù),都能夠認(rèn)認(rèn)真真,兢兢業(yè)業(yè),認(rèn)真服從領(lǐng)導(dǎo)、老工人師傅安排,遵守各項(xiàng)規(guī)章制度和各項(xiàng)要求,養(yǎng)成良好的工作作風(fēng)。
初來(lái)公司參加工作,由于離家較遠(yuǎn),而且是完全陌生的環(huán)境和生活狀態(tài),也曾經(jīng)很擔(dān)心不知該怎么與人共處,該如何做好工作。但是公司里寬松融洽的工作氛圍、良好的學(xué)習(xí)發(fā)展機(jī)遇以及在各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和幫助下,讓我很快完成了從學(xué)生到職員的轉(zhuǎn)變。工作中能夠始終保持一種積極向上的心態(tài),努力開(kāi)展工作。通過(guò)近一年的體驗(yàn)已經(jīng)逐漸適應(yīng)了公司的工作狀況,對(duì)于領(lǐng)導(dǎo)們的關(guān)心和關(guān)懷,我感到了很大的動(dòng)力和壓力,爭(zhēng)取在以后的工作生活中以更加努力的優(yōu)秀成績(jī)來(lái)回報(bào),不辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)們的期望。
初到的我是努力學(xué)習(xí)的階段。“三人行,必有我?guī)煛?,公司中的每一位同事都是我的老師,他們的豐富經(jīng)驗(yàn)和工作行為對(duì)于我來(lái)說(shuō)就是一筆寶貴的財(cái)富。記得我剛到車間的時(shí)候,對(duì)設(shè)備運(yùn)行管理知識(shí)知道的也有限,但是在班長(zhǎng)主,主任的盡心教導(dǎo)下,我受益頗多。帶著飽滿的工作熱情,我逐漸熟悉了設(shè)備的操作。盡管我只是入門(mén),但是我和其他年輕人一樣對(duì)工作充滿著熱情。為盡快提高自己在本職方面的知識(shí)和能力,在車間除了做好自己的本質(zhì)工作,認(rèn)真學(xué)習(xí)、做好設(shè)備的缺陷進(jìn)行分析處理的筆記。充分發(fā)揮自己的主觀能動(dòng)性,我利用業(yè)余時(shí)間找來(lái)了相關(guān)的資料進(jìn)行學(xué)習(xí)。
在公司的一年時(shí)間里,我接觸了很多同事,就在接觸他(她)們的同時(shí),我才知道什么叫“人事”。無(wú)論是社會(huì)還是單位“為人處事”都是一門(mén)高深的學(xué)問(wèn)。對(duì)于這門(mén)高深的學(xué)問(wèn),我這個(gè)門(mén)外漢只能說(shuō):“誠(chéng)實(shí)做人、努力工作!”一路走來(lái),我前后參與了車間四年一度的檢修工作。在跟隨負(fù)責(zé)人學(xué)習(xí)的過(guò)程中,深感自己技術(shù)的不足,并從中學(xué)到了很多。
同時(shí)也體會(huì)到了基層工作的艱辛!為了更好的適應(yīng)本職工作,我將進(jìn)一步進(jìn)修學(xué)習(xí)提高自己。在公司寬松融洽的工作氛圍、良好的學(xué)習(xí)發(fā)展機(jī)遇下,努力夯實(shí)專業(yè)基礎(chǔ),擴(kuò)大知識(shí)面,力求更好的完成自己的本職工作。
在短短一年中理論結(jié)合實(shí)踐,讓我對(duì)工作的認(rèn)識(shí)有了真正的認(rèn)識(shí),這為今后的工作打下了基礎(chǔ)。
雖然,我在各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和老同志的幫助下,取得一定成績(jī),但我深知自己還存在一定的缺點(diǎn)和不足,主要表現(xiàn)在以下幾個(gè)方面:
1、政治理論基礎(chǔ)不扎實(shí),理論與實(shí)踐的結(jié)合應(yīng)進(jìn)一步提高;
2、對(duì)公司的工作任務(wù)能認(rèn)真完成,但積極性不夠;
3、與公司里的領(lǐng)導(dǎo)和同志們思想和工作業(yè)務(wù)交流不夠;
4、自己的整體素質(zhì)和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)還有待進(jìn)一步提高。
過(guò)去的一年,是不斷學(xué)習(xí)、不斷充實(shí)的一年,是積極探索、逐步成長(zhǎng)的一年。在此,我要特別感謝公司領(lǐng)導(dǎo)的悉心栽培以及同事對(duì)我的見(jiàn)習(xí)指引和幫助,感謝他們對(duì)我工作中出現(xiàn)的失誤的提醒和指正。我也深知,畢業(yè)只是求學(xué)的一小步,社會(huì)才是一所真正的大學(xué)。在今后的工作中,我將努力找準(zhǔn)自己的定位,盡自己的所能為公司作出貢獻(xiàn),為公司創(chuàng)造真正的財(cái)富,同時(shí)也為自身謀求一個(gè)更大的進(jìn)步。
石油單位工作總結(jié)篇九
一、2011年工作的評(píng)價(jià):
2011年,在市公司的正確領(lǐng)導(dǎo)和各職能部門(mén)的幫助和支持下,根據(jù)市公司整體工作部署,按年初市公司焦經(jīng)理工作報(bào)告要求,結(jié)合縣公司實(shí)際,面對(duì)落后的困難局面,認(rèn)真分析,積極應(yīng)對(duì),查找制約工作進(jìn)展的問(wèn)題和矛盾,梳理相互關(guān)系,圍繞經(jīng)營(yíng)管理,溝通協(xié)調(diào)兩大工作主線,制定工作措施,通過(guò)努力和實(shí)踐,經(jīng)營(yíng)環(huán)境得到了局部改善,同相關(guān)執(zhí)能部門(mén)達(dá)成基本諒解,員工思想基本統(tǒng)一,初步營(yíng)造了心往一處想,勁往一處使,樹(shù)正氣的干事氛圍。
二、主要工作完成及費(fèi)用情況。
主要經(jīng)營(yíng)指標(biāo)完成情況:截止到12月19日,完成銷售總量21333噸噸,完成全年目標(biāo)23000噸的103%。ic卡充值3780萬(wàn)元,非油品銷售110萬(wàn)元,費(fèi)用開(kāi)支基本和年初預(yù)算同步。
三、工作開(kāi)展情況。
1、采取多種形式,做好學(xué)習(xí)培訓(xùn)。加強(qiáng)學(xué)習(xí)制度的落實(shí),與每月開(kāi)展的主題活動(dòng)以及學(xué)習(xí)、培訓(xùn)、營(yíng)銷溝通技巧和技能競(jìng)賽相結(jié)合,把學(xué)習(xí)教育和日常管理、經(jīng)營(yíng)管理、收入情況緊密掛鉤,最終促進(jìn)素質(zhì)提高,服務(wù)技能改進(jìn),在學(xué)習(xí)中發(fā)現(xiàn)人才、培養(yǎng)人才、用好人才。做好員工宣傳發(fā)動(dòng),積極投身到“比學(xué)趕幫超”活動(dòng),發(fā)揚(yáng)“亮劍”精神,扛紅旗,爭(zhēng)第一。
2、加油站管理結(jié)合“崗位練兵優(yōu)質(zhì)服務(wù)”、“全員營(yíng)銷”、“油中感謝”、“我要安全”、營(yíng)銷競(jìng)賽技能比武、“優(yōu)質(zhì)服務(wù)月”、“安全生產(chǎn)月”、“比學(xué)趕幫超”、“質(zhì)優(yōu)量足支援三夏保豐收,貼心服務(wù)惠農(nóng)支農(nóng)鑄品牌”、“爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)”、“群眾滿意加油站”等活動(dòng)的開(kāi)展,對(duì)員工進(jìn)一步加強(qiáng)了要求,使優(yōu)質(zhì)化服務(wù)、規(guī)范化服務(wù)在員工日常工作中成為自覺(jué)意識(shí),變被動(dòng)服務(wù)為主動(dòng)服務(wù),站容站貌、儀容儀表得到顯著改善,取得了良好效果;同時(shí)結(jié)合技能比武、比學(xué)趕幫超、營(yíng)銷競(jìng)賽、爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)的開(kāi)展,在加油站掀起了一股學(xué)習(xí)的高潮,在加油站員工中形成了“比、學(xué)、趕、幫、超”的良好氛圍,帶動(dòng)了加油站其他工作的開(kāi)展,員工的職業(yè)技術(shù)知識(shí)、服務(wù)意識(shí)得到了明顯提高,安全意識(shí)明顯改善,自救能力進(jìn)一步得到加強(qiáng),營(yíng)銷技巧明顯提高,加油站現(xiàn)場(chǎng)管理水平明顯提高,促進(jìn)了加油站各項(xiàng)工作開(kāi)展和銷售的進(jìn)一步提高。
3、消防安全、計(jì)劃生育、普法、綜合治理、廉政工作、社保金交納:
防為主、防消結(jié)合”的方針,落實(shí)了“誰(shuí)主管、誰(shuí)負(fù)責(zé)”的原則,要求各站制定了消防預(yù)案,并進(jìn)行日常學(xué)習(xí)及演練。日常工作通過(guò)檢查與自查相結(jié)合,確保了安全經(jīng)營(yíng)及穩(wěn)定,社保金交納關(guān)系到員工的切身利益,在資金緊張的情況下,首先保證了養(yǎng)老金、失業(yè)金、醫(yī)保金、工傷保險(xiǎn)金的按時(shí)交納,取得了員工的滿意。
4、“三夏”“三秋”期間,通許石油分公司從講政治,顧大局的高度出發(fā),結(jié)合通許縣公司情況,在“三夏”“三秋”工作開(kāi)展中嚴(yán)格按照市公司“三夏”“三秋”工作總體部署,采取多種措施,保障了全縣農(nóng)業(yè)用油,切實(shí)履行好了“三夏”“三秋”期間的農(nóng)用油品供應(yīng)工作職責(zé),確保了通許縣境內(nèi)各種農(nóng)用機(jī)械及農(nóng)業(yè)用油的供應(yīng),有效支援了通許縣農(nóng)業(yè)生產(chǎn),較好的完成了“三夏”“三秋”工作計(jì)劃,取得了較好的社會(huì)效益及經(jīng)濟(jì)效益。
5、提升協(xié)調(diào)職能,優(yōu)化企業(yè)經(jīng)營(yíng)環(huán)境。提高對(duì)穩(wěn)定工作的認(rèn)識(shí),作好內(nèi)部職工以及協(xié)解、離退休人員和勞務(wù)工的思想政治工作,及時(shí)了解思想動(dòng)態(tài),為企業(yè)提供一個(gè)穩(wěn)定的內(nèi)部環(huán)境。加強(qiáng)地方政府以及各職能部門(mén)的溝通,為企業(yè)創(chuàng)造一個(gè)良好的外部經(jīng)營(yíng)環(huán)境。
加油站掀起了“比管理,上水平;比服務(wù),提素質(zhì);比銷量,講奉獻(xiàn);比廉潔,守法紀(jì)”的“創(chuàng)建”熱潮。
四、存在的問(wèn)題。
1、學(xué)習(xí)工作重視不夠,氛圍不濃,落實(shí)不徹底,造成營(yíng)銷技巧差,技能不熟練,基本功不扎實(shí),戰(zhàn)斗力不強(qiáng),影響實(shí)際工作順利開(kāi)展。
2、加油站基礎(chǔ)管理薄弱環(huán)節(jié)仍需加強(qiáng)。
3.員工自學(xué)能力有待提高。
4、由于對(duì)“客戶”含意沒(méi)有充分理解,造成客戶檔案不健全,對(duì)客戶的開(kāi)發(fā)和維護(hù)留于形式,沒(méi)有自己的穩(wěn)定的客戶群,形不成一個(gè)較高的常量,經(jīng)營(yíng)形勢(shì)發(fā)生變化,銷量起伏不定。
5、企業(yè)的內(nèi)外部經(jīng)營(yíng)環(huán)境有待進(jìn)一步凈化,不穩(wěn)定因素仍然存在。
五、2012年工作計(jì)劃。
1、加強(qiáng)員工的學(xué)習(xí)教育活動(dòng),提高員工綜合素質(zhì)、服務(wù)技能、營(yíng)銷技巧。采取多種形式,組織站長(zhǎng)和員工進(jìn)行學(xué)習(xí)和培訓(xùn),建立完善的學(xué)習(xí)制度,把學(xué)習(xí)培訓(xùn)經(jīng)營(yíng)管理和工資收入緊密掛鉤,樹(shù)立樣板站,標(biāo)兵班組,標(biāo)兵員工,發(fā)揮先進(jìn)效應(yīng),以點(diǎn)代面,光揚(yáng)放大,整體提高,形成學(xué)習(xí)氛圍,增強(qiáng)學(xué)習(xí)積極性和主動(dòng)性,并長(zhǎng)期堅(jiān)持,最終促進(jìn)素質(zhì)的提高和服務(wù)技能營(yíng)銷技匚的改進(jìn)。
2、通過(guò)抓制度落實(shí),強(qiáng)化內(nèi)部管理。樹(shù)立令行禁止,快捷有效,協(xié)調(diào)一致,執(zhí)行有力的工作作風(fēng),對(duì)各項(xiàng)工作盡快地不折不扣地貫徹落實(shí)。
3、作好任務(wù)的分解,制定計(jì)劃和措施,保證任務(wù)按時(shí)完成,首選要把任務(wù)分解到每個(gè)站點(diǎn),每個(gè)崗位、每個(gè)員工,讓每個(gè)人都要有壓力,能夠全身心的投入到工作中去。其次要加強(qiáng)考核工作,按日、按周、按月對(duì)任務(wù)完成情況進(jìn)行考核評(píng)比,表?yè)P(yáng)先進(jìn),督促后進(jìn),形成激烈的內(nèi)部競(jìng)爭(zhēng)局面。要執(zhí)行優(yōu)勝劣汰機(jī)制,對(duì)完成好的給予精神和物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì),對(duì)完成差的要堅(jiān)決淘汰,形成良性的用人機(jī)制,促進(jìn)任務(wù)完成。
4、繼續(xù)做好零售市場(chǎng)細(xì)分,充分掌握市場(chǎng)情況,加強(qiáng)銷售的針對(duì)性和目的性。首選要做好市場(chǎng)調(diào)查,對(duì)用戶的基本情況,用油數(shù)量等進(jìn)行全面細(xì)致的掌握,登記好用戶臺(tái)帳,健全用戶的檔案,做到對(duì)用戶的情況心中有數(shù),使銷售工作能夠有的放矢。其次是根據(jù)用戶的不同情況進(jìn)行差別化營(yíng)銷,結(jié)合用戶的特點(diǎn)采取不同的營(yíng)銷手段來(lái)吸引用戶,真正走出去,把戶請(qǐng)進(jìn)來(lái),擴(kuò)大銷量。第三要做好用戶的服務(wù)和維護(hù)工作,培養(yǎng)忠實(shí)的固定客戶群體,形成成熟穩(wěn)固的銷售基礎(chǔ)和銷售渠道。
5、提高對(duì)非油品和潤(rùn)滑油的認(rèn)識(shí),加大非油品營(yíng)銷力度,掌握銷售技巧,為以后非油品在考核中比重提高提前打下基礎(chǔ)。
6、強(qiáng)化企業(yè)內(nèi)部管理,提高執(zhí)行力,建立起有效快捷、協(xié)調(diào)一致、執(zhí)行有力的員工隊(duì)伍。加強(qiáng)內(nèi)控管理,維護(hù)制度的嚴(yán)肅性,堵塞經(jīng)營(yíng)漏洞,防范企業(yè)經(jīng)營(yíng)危險(xiǎn),增強(qiáng)安全意識(shí),確保全年安全無(wú)故。
2011年即將過(guò)去,展望2012年的工作,機(jī)遇和困難同在,希望和挑戰(zhàn)并存,雖然面臨的形式還十分復(fù)雜,肩負(fù)的任務(wù)仍然十分艱巨,相信在縣委、縣政府和市公司的正確領(lǐng)導(dǎo)下,我們攜起手來(lái),團(tuán)結(jié)一致,奮力拼搏,踏實(shí)工作,全面完成12年的各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)。
石油單位工作總結(jié)篇十
1994年在采油一礦任地質(zhì)組長(zhǎng)。地質(zhì)作為開(kāi)發(fā)的龍頭,我充分發(fā)揮自己的業(yè)務(wù)優(yōu)勢(shì),積極組織開(kāi)展了各項(xiàng)地質(zhì)研究與生產(chǎn)運(yùn)行及各項(xiàng)開(kāi)發(fā)指標(biāo)的控制,采油一礦的各項(xiàng)地質(zhì)工作水平一直保持在采油廠前列。同時(shí),工作過(guò)程中非常注重運(yùn)用新理論新工藝新方法,如94年與石油大學(xué)合作對(duì)西區(qū)開(kāi)展了《非均質(zhì)研究》工作,為西區(qū)各項(xiàng)上產(chǎn)措施的提出提供了可靠的依據(jù)。勤于動(dòng)腦,善于動(dòng)腦,為保證原油生產(chǎn)任務(wù)的圓滿完成,狠打聰明措施,在深入調(diào)查的基礎(chǔ)上,每月提出各類有效上產(chǎn)措施30余項(xiàng)。勤于總結(jié),善于總結(jié),在總結(jié)中尋找探索油田生產(chǎn)的規(guī)律,在總結(jié)中不斷提高自己的業(yè)務(wù)素質(zhì)和駕馭知識(shí)的能力。在95年采油廠春季和上半年采油廠開(kāi)發(fā)技術(shù)座談會(huì)上的發(fā)言均獲得了2等獎(jiǎng)的好成績(jī)。94年6月至95年8月?lián)纹鹆瞬捎鸵坏V生產(chǎn)辦副主任的職務(wù),在抓好地質(zhì)工作的同時(shí),不斷強(qiáng)化協(xié)調(diào)運(yùn)行好生產(chǎn)、狠抓生產(chǎn)管理。同時(shí),充分利用業(yè)余時(shí)間先后系統(tǒng)地學(xué)習(xí)了油田生產(chǎn)、管理方面的理論知識(shí),虛心向老師傅學(xué)習(xí),深入現(xiàn)場(chǎng)施工一線,注重在實(shí)踐中積累經(jīng)驗(yàn)和吸收教訓(xùn),很快就適應(yīng)了工作,成為了領(lǐng)導(dǎo)指揮生產(chǎn)的先行官,在為一礦的原油上產(chǎn)中發(fā)揮了積極的作用。
1995年8月,因工作需要我被調(diào)到地質(zhì)研究所任三次室副主任,主要從事三次采油技術(shù)推廣與研究工作。由于聚合物驅(qū)是一項(xiàng)高新技術(shù),采油廠正處于先導(dǎo)試驗(yàn)和擴(kuò)大試驗(yàn)階段,國(guó)內(nèi)外可借鑒的現(xiàn)場(chǎng)試驗(yàn)不多,試驗(yàn)為常規(guī)井網(wǎng)污水注入,加之孤島油田處于特高含水后期開(kāi)發(fā),油稠、高溫、高鹽,聚合物試驗(yàn)的條件較苛刻,工作難度非常大,注入管理、開(kāi)發(fā)規(guī)律的認(rèn)識(shí)等等國(guó)內(nèi)外更無(wú)可借鑒資料,一切工作從零開(kāi)始,摸著石頭過(guò)河,這是一項(xiàng)非常具有挑戰(zhàn)性的工作。工作一上手,我注重從基礎(chǔ)理論入手,認(rèn)真學(xué)習(xí)和借鑒了國(guó)內(nèi)外注聚方面的一些規(guī)律,查閱了大慶油田關(guān)于注聚驅(qū)增油方面的有關(guān)資料,同時(shí)結(jié)合孤島油田注聚開(kāi)發(fā)的實(shí)際,不斷探索、不斷總結(jié),在學(xué)習(xí)中提高認(rèn)識(shí),在總結(jié)中積累經(jīng)驗(yàn),使采油廠的注聚開(kāi)發(fā)效果逐年好轉(zhuǎn)。為了增強(qiáng)注聚開(kāi)發(fā)工作的針對(duì)性、眷屬、和科學(xué)性,與石油大學(xué)合作進(jìn)行了《孤島油田中一區(qū)ng3-4油藏精細(xì)描述》工作,對(duì)有針對(duì)性地進(jìn)行注聚單元整體調(diào)配和提出科學(xué)合理的措施方案提供了有力的依據(jù)。該項(xiàng)成果同時(shí)獲得管理局科技進(jìn)步成果一等獎(jiǎng)。由于三次采油技術(shù)關(guān)系到孤島的開(kāi)發(fā)方向,關(guān)系到采油廠生存發(fā)展的出路,同時(shí)其又具有高投入、高風(fēng)險(xiǎn)、高回報(bào)的特點(diǎn),因此,管理局和采油廠領(lǐng)導(dǎo)極為重視,采油廠每月召開(kāi)一次三次例會(huì),自己都針對(duì)注入動(dòng)態(tài),開(kāi)發(fā)規(guī)律的認(rèn)識(shí)及調(diào)整措施作重點(diǎn)發(fā)言匯報(bào),并且在每季度一次的管理局三次例會(huì)上也作重點(diǎn)發(fā)言匯報(bào)。經(jīng)過(guò)全廠上上下下注聚工作者的共同努力,注聚增油工作取得了明顯的效果,受到國(guó)內(nèi)外同等的青睞,總公司領(lǐng)導(dǎo)、全國(guó)其他油田同行前來(lái)考察、參觀學(xué)習(xí)的絡(luò)繹不決,根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)按排自己都向他們作一詳細(xì)匯報(bào),這樣一年匯報(bào)次數(shù)約30余次,而每次匯報(bào)都需要加班加點(diǎn),精雕細(xì)刻。通過(guò)一次次的匯報(bào)、分析和總結(jié),使自己對(duì)注聚開(kāi)發(fā)規(guī)律的認(rèn)識(shí)不斷提高,業(yè)務(wù)水平和分析問(wèn)題、解決問(wèn)題的能力明顯增強(qiáng),并用于指導(dǎo)實(shí)際生產(chǎn),采油廠的注聚開(kāi)發(fā)效果越來(lái)越顯著。特別是xx年的注聚效果達(dá)到了歷史最好水平,有效地緩解了采油廠產(chǎn)量接替不足的矛盾。每次匯報(bào)都有新的收獲,尤其是在spe年會(huì)上宣讀論文,在全國(guó)石油學(xué)會(huì)組織的提高采收率會(huì)議上的發(fā)言并獲得優(yōu)秀證書(shū),在集團(tuán)公司的三次采油發(fā)展戰(zhàn)略研討會(huì)和三次采油技術(shù)座談會(huì)上的發(fā)言等,都受到有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和專家的一致好評(píng)。
5、中二中ng3-4聚合物驅(qū)方案》、《孤島油田中一區(qū)ng5-6及ng3剩余聚合物驅(qū)方案》等。同時(shí),積極開(kāi)展其他多種提高采收率方法的研究,96年與地質(zhì)研究院合作編寫(xiě)了國(guó)家重點(diǎn)科研項(xiàng)目《孤島油田西區(qū)復(fù)合驅(qū)先導(dǎo)試驗(yàn)方案》;98年編寫(xiě)了《孤島油田南區(qū)渤19斷塊交聯(lián)聚合物驅(qū)先導(dǎo)試驗(yàn)方案》;99年與石油大學(xué)合作編寫(xiě)了《孤島油田中一區(qū)ng3lps深部調(diào)剖試驗(yàn)方案》,這些方案的實(shí)施均取得了較為理想的增油效果,先導(dǎo)試驗(yàn)項(xiàng)目對(duì)孤島油田三次采油的發(fā)展起到了較大的指導(dǎo)作用。其中《孤島油田中一區(qū)ng3注聚方案》已通過(guò)局級(jí)驗(yàn)收,被評(píng)為局優(yōu)秀開(kāi)發(fā)方案一等獎(jiǎng),《孤島油田復(fù)合驅(qū)試驗(yàn)方案研究和實(shí)施》已通過(guò)部級(jí)驗(yàn)收。為進(jìn)一步提高注聚增油效果,及時(shí)對(duì)注聚單元進(jìn)行跟蹤分析,合理進(jìn)行注采調(diào)整。先后對(duì)中一區(qū)ng3聚合物區(qū)實(shí)施注采調(diào)整5次。針對(duì)西區(qū)注聚后效果一直不明顯的現(xiàn)狀,我發(fā)現(xiàn)隔層不發(fā)育對(duì)注聚效果影響較大,于98年編寫(xiě)了西區(qū)調(diào)整方案,對(duì)原注聚方案進(jìn)行了重大調(diào)整,使開(kāi)發(fā)效果明顯改善。先后對(duì)中一區(qū)ng4注采調(diào)整3次,對(duì)中二南、中二中注聚區(qū)注采調(diào)整2次;與采油工藝研究院合作對(duì)不同注聚區(qū)先后6次編寫(xiě)了添加交聯(lián)劑方案;98年還編寫(xiě)了《中一區(qū)ng4陰陽(yáng)離子堵水方案》;編寫(xiě)了《孤島油田西區(qū)、中一區(qū)ng4化學(xué)示蹤劑室內(nèi)實(shí)驗(yàn)研究及現(xiàn)場(chǎng)注入方案》。所有這些方案對(duì)注聚驅(qū)增油都發(fā)揮了一定的作用,取得了明顯的增油效果。截止目前,采油廠的注聚驅(qū)三次采油已發(fā)展到一定規(guī)模,為全局最大的注聚區(qū),聚合物累計(jì)增油已達(dá)206萬(wàn)噸,年產(chǎn)油量卻占了采油廠的41%左右。我本人在97年獲得管理局油田堵水調(diào)剖技術(shù)先進(jìn)個(gè)人。
三次采油是一項(xiàng)多學(xué)科的高新前沿技術(shù),既需要常規(guī)水驅(qū)分析的扎實(shí)功底,又需要最新物理、化學(xué)知識(shí)的掌握和地質(zhì)、油藏工程的綜合應(yīng)用能力,同時(shí)還需要較高的外語(yǔ)水平,以利于掌握國(guó)內(nèi)外的最新發(fā)展動(dòng)態(tài)。從開(kāi)始從事這項(xiàng)工作起自己就樹(shù)立了永遠(yuǎn)當(dāng)學(xué)生,把失敗當(dāng)成功之母,永立潮頭的信念。經(jīng)過(guò)幾年的努力,在領(lǐng)導(dǎo)的親切關(guān)懷和同志們的幫助下,在管理局召開(kāi)的歷次三采會(huì)議上的發(fā)言無(wú)論從深度和廣度上都表現(xiàn)出了較突出的優(yōu)勢(shì),在參加的三次全國(guó)提高采收率會(huì)議上的發(fā)言也都名列前茅。這就更需要自己不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí)和研究,刻苦鉆研、銳意進(jìn)取,不斷學(xué)習(xí)和吸收國(guó)內(nèi)外先進(jìn)的三次采油技術(shù)和經(jīng)驗(yàn),積極探索,勇于實(shí)踐,在學(xué)習(xí)和探索中提高,在實(shí)踐和應(yīng)用中再認(rèn)識(shí)、再提高,不斷提高自身的攻關(guān)能力和綜合素質(zhì),不斷開(kāi)拓孤島油田三次采油工作的新途徑、新領(lǐng)域,為采油廠可持續(xù)發(fā)展做出新的貢獻(xiàn)。
總之,過(guò)去的工作中,在領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷和同志們的支持與幫助下,經(jīng)過(guò)不斷努力,取得了一定的成績(jī),個(gè)人評(píng)價(jià)業(yè)務(wù)水平已達(dá)到了高級(jí)工程師的標(biāo)準(zhǔn)。但我清楚地認(rèn)識(shí)到,為適應(yīng)油田開(kāi)發(fā)生產(chǎn)的新形勢(shì),今后還需不斷地加強(qiáng)理論學(xué)習(xí),尤其是新技術(shù)、新理論的學(xué)習(xí),勤奮工作,在實(shí)際工作中鍛煉和成長(zhǎng),不斷積累工作經(jīng)驗(yàn),提高業(yè)務(wù)能力和工作水平,為油田開(kāi)發(fā)和建設(shè)做出自己新的、更大的貢獻(xiàn)!
石油單位工作總結(jié)篇十一
總結(jié)是事后對(duì)某一階段的學(xué)習(xí)、工作或其完成情況加以回顧和分析的一種書(shū)面材料,它可以有效鍛煉我們的語(yǔ)言組織能力,因此,讓我們寫(xiě)一份總結(jié)吧。那么總結(jié)有什么格式呢?下面是小編為大家收集的石油技師工作總結(jié),僅供參考,大家一起來(lái)看看吧。
我是2oxx年進(jìn)入xx供電公司工作,也是公司招收的第一批籌建xx第一座500kv變電站的運(yùn)行值班人員。為了盡快進(jìn)入角色,我實(shí)習(xí)期間即被直接分配進(jìn)220kvxx變電站跟班學(xué)習(xí)。xx變的學(xué)習(xí)使得我第一次將自己的理論知識(shí)和實(shí)際現(xiàn)場(chǎng)集合了起來(lái),從熟悉主控室的一次設(shè)備模擬圖板開(kāi)始,一步一步了解變電站的各個(gè)組成部分,也知道了如何巡視、監(jiān)屏,再到簡(jiǎn)單的操作和開(kāi)票。現(xiàn)在想來(lái),在那段時(shí)期只是掌握了變電運(yùn)行知識(shí)的一點(diǎn)皮毛,對(duì)各類一次設(shè)備的作用一知半解,至于繼電保護(hù)及防誤閉鎖等二次部分了解也只是壓板投退,但對(duì)我在現(xiàn)在500kv變站站崗位上的工作打下了良好基礎(chǔ),也讓我知道了一名值班人員的辛苦和責(zé)任。
公司對(duì)第一座500kv變電站的籌建工作相當(dāng)重視,對(duì)我們進(jìn)行了大量的培訓(xùn)工作。我也因此獲益匪淺。在xx變實(shí)習(xí)的同時(shí),我還參加了公司組織的各類培訓(xùn)活動(dòng),如國(guó)、內(nèi)外設(shè)備圖紙的不同以及讀圖方法、站內(nèi)國(guó)外一次設(shè)備的廠家培訓(xùn)、繼電保護(hù)的廠家培訓(xùn)、x州電力培訓(xùn)中心、華東電力培訓(xùn)中心的仿真機(jī)培訓(xùn),也到過(guò)xx省500kvxx變、xx省第一座自動(dòng)化變電站500kvxx變進(jìn)行了幾個(gè)月的實(shí)地學(xué)習(xí)。因?yàn)槲覍?duì)計(jì)算機(jī)的熟悉,我還被領(lǐng)導(dǎo)派遣到南瑞參加計(jì)算機(jī)rd-800系統(tǒng)的學(xué)習(xí)以及到上?;莅补竞瓦h(yuǎn)動(dòng)人員一起學(xué)習(xí)監(jiān)控系統(tǒng)。
xx年5月我通過(guò)了200kvxx變的正值考試,同時(shí)調(diào)出來(lái)xx變,進(jìn)入500kv籌備小組的工作。在籌備小組中我負(fù)責(zé)500kvyy變的自動(dòng)化系統(tǒng)部分,對(duì)自動(dòng)化系統(tǒng)的了解也更加深入了一步,制作完成了yy變一次、二次自動(dòng)化系統(tǒng)監(jiān)控接線圖和光字牌信號(hào)圖以及遙測(cè)曲線圖。rd-800系統(tǒng)實(shí)時(shí)數(shù)據(jù)庫(kù)只支持15字節(jié)的名稱(7個(gè)半漢字),很多事件名大于15字節(jié),無(wú)法輸入實(shí)時(shí)數(shù)據(jù)庫(kù),但是廠家程序設(shè)計(jì)人員只有設(shè)計(jì)院的事件全稱,不知道如何簡(jiǎn)寫(xiě)滿足運(yùn)行要求,為此,我對(duì)全站3千多事件名的逐條簡(jiǎn)化翻譯以及分類工作,能簡(jiǎn)寫(xiě)的名稱盡量不納入到事件名庫(kù)中,提高系統(tǒng)的運(yùn)行速度。這次整理工作讓我同時(shí)對(duì)于全站光字牌、遙測(cè)量、遙控量有了全面了解,進(jìn)一步了解認(rèn)識(shí)了系統(tǒng)數(shù)據(jù)庫(kù)的配置和數(shù)據(jù)流向,為今后處理監(jiān)控系統(tǒng)異常打下了扎實(shí)基礎(chǔ)。在yy變投運(yùn)前我完成了yy變綜合自動(dòng)化部分的運(yùn)規(guī)編寫(xiě),獲得了領(lǐng)導(dǎo)的肯定。
xx年2月500kvyy變投運(yùn),在啟動(dòng)xx線過(guò)程中,我負(fù)責(zé)監(jiān)視并實(shí)際檢查監(jiān)控系統(tǒng)運(yùn)行情況,在零起升壓時(shí)我打開(kāi)了rd-800實(shí)時(shí)遙測(cè)監(jiān)視工具,發(fā)現(xiàn)了a相電壓急劇異常升高的情況,立即匯報(bào)現(xiàn)場(chǎng)啟動(dòng)委員會(huì),停止了升壓,經(jīng)檢查線路壓變有內(nèi)部故障。這件事故的避免我覺(jué)得是我對(duì)rd-800系統(tǒng)的了解分不開(kāi)的。因?yàn)樵撓到y(tǒng)正常監(jiān)視負(fù)荷時(shí)候數(shù)據(jù)庫(kù)是5分鐘入庫(kù)一次,存成歷史數(shù)據(jù),我們?nèi)糁苯诱{(diào)用遙測(cè)曲線監(jiān)視,顯示的是每5分鐘一次構(gòu)成的曲線圖,不是完全意義上的“實(shí)時(shí)”,因?yàn)橄到y(tǒng)如果真的實(shí)時(shí)刷新遙測(cè)數(shù)據(jù),全站數(shù)據(jù)量非常大,計(jì)算機(jī)系統(tǒng)占用率很高,可能會(huì)造成遙信信號(hào)的丟失現(xiàn)象。我調(diào)用的實(shí)時(shí)遙測(cè)監(jiān)視工具可以設(shè)置成沒(méi)3s中刷新一次數(shù)據(jù),雖然不能計(jì)入歷史數(shù)據(jù)庫(kù),不能以后查詢,但是可以及時(shí)了解到實(shí)際遙測(cè)數(shù)據(jù),及時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題。
xx年yy變投運(yùn)以后我擔(dān)任了站內(nèi)正值工作,xx年任值班長(zhǎng),在此過(guò)程中我處理了多次事故異常。如監(jiān)控系統(tǒng)全站失去監(jiān)控(死機(jī))、開(kāi)關(guān)漏氮、500kv母線刀閘拒分、220kv線路、500kv線路跳閘、35kv電纜著火單相接地的并及時(shí)防止了主變35kv出口三相短路事故、220kv母差低電壓閉鎖等。這些事故和異常的處理很好地補(bǔ)充了我的理論知識(shí),使我對(duì)站內(nèi)一、二次回路的認(rèn)識(shí)又更進(jìn)了一步,也讓我意識(shí)到了站內(nèi)好多實(shí)際的東西我的理解和認(rèn)識(shí)還很不熟悉,促使我進(jìn)一步要學(xué)習(xí)了解更底層的東西,對(duì)一、二次設(shè)備進(jìn)行更深入的了解。在邊工作邊學(xué)習(xí)的過(guò)程中,我更深入地學(xué)習(xí)了站內(nèi)母差保護(hù)的特性和原理、220kv雙母接線的電壓切換回路、以及220kv和500kv因接線不一樣而保護(hù)配置的異同比較分析,通過(guò)查圖紙、排接線,并繼電保護(hù)、交直流系統(tǒng)可能出現(xiàn)的問(wèn)題進(jìn)行了大量的事故預(yù)想并利用站內(nèi)的仿真系統(tǒng)進(jìn)行了可能的反事故演習(xí),分析整理光字牌信號(hào)的發(fā)生原因和回路接線,對(duì)光字牌的來(lái)龍去脈有了更直接的了解。也讓我對(duì)值班工作有了更堅(jiān)定的信心。
在實(shí)際學(xué)習(xí)中我得到了站里師傅的大力幫助,如我成功處理的35kv系統(tǒng)電纜著火,單相接地的異常。而在此之前的幾個(gè)月我恰好在仿真演習(xí)時(shí)候做過(guò)這個(gè),而作為值長(zhǎng)的我“派”出去的檢查設(shè)備的人員全部觸電“死亡”,站長(zhǎng)后來(lái)分析原因:?jiǎn)蜗嘟拥貦z查人員無(wú)安全措施,并要求我對(duì)35kv可能出現(xiàn)的接地點(diǎn)、接地現(xiàn)象、判斷檢查作詳細(xì)分析。如主變35kv側(cè)單相接地,而過(guò)流保護(hù)不會(huì)動(dòng)作如何檢查判斷、低抗中性點(diǎn)側(cè)接地如何判斷處理?正是這次每月例行的一次普通演習(xí)使我在之后遇到的真實(shí)異常中毫不零亂,井井有條。這次演習(xí)讓我深深意識(shí)到了安全的重要性:不經(jīng)意的一個(gè)小異常處理可能造成的卻是幾條生命!在這以后我在事故預(yù)想時(shí)候第一考慮的就是人生安全:如ct開(kāi)路的檢查、絕緣墊的使用、安全用具的使用檢查等,因?yàn)槲kU(xiǎn)真的就在隨意的瞬間。電力系統(tǒng)的安全措施是完備的,但是也是許多人身、設(shè)備事故中得來(lái)的,我也因此增加了對(duì)安規(guī)中各種安全措施的實(shí)際理解,并在工作中加以十分的注意,養(yǎng)成了良好的習(xí)慣。同時(shí)也注意把這些好的習(xí)慣交給新進(jìn)來(lái)的人員。
yy變建好后,xx又連續(xù)上了三座變電站,運(yùn)行人員非常緊張,為了保真新站的投運(yùn),更多的優(yōu)秀值班員被派遣了出去,留下的都是新進(jìn)人員,最少時(shí)候我的班上只有三個(gè)人:我,正值,半年便趕考出來(lái)的'副值,帶好一個(gè)班是工作的重點(diǎn),也是安全的保證。我將自己總結(jié)的知識(shí)和站內(nèi)實(shí)際都毫無(wú)保留教給了班內(nèi)正、副值,并且將安全重點(diǎn)傳達(dá)了下去,如操作復(fù)訟必須手指銘牌、三級(jí)驗(yàn)電、離開(kāi)現(xiàn)場(chǎng)重新驗(yàn)電、事故預(yù)想不能浮于表面,要深入研究,一如當(dāng)年師傅嚴(yán)格認(rèn)真教我。而他們提出的疑問(wèn)也促使了我進(jìn)一步的深入研究學(xué)習(xí),讓我對(duì)沒(méi)有注意到的一些問(wèn)題的關(guān)注和研究。
這幾年我在運(yùn)行學(xué)習(xí)、工作的這幾年大致經(jīng)歷了這幾個(gè)階段:第一階段,220kvxx變的學(xué)習(xí)。這讓我初步認(rèn)識(shí)了運(yùn)行工作,有了一定基礎(chǔ),為我以后進(jìn)一步學(xué)習(xí)有了實(shí)際對(duì)比案例。同時(shí),這座安全運(yùn)行幾十年的老站教給了我安全的法寶:和諧的班組關(guān)系、嚴(yán)格認(rèn)真地執(zhí)行規(guī)章制度。第二階段,籌備500kvyy變的培訓(xùn)期間,接受了各類廠家培訓(xùn)和設(shè)計(jì)院、各專業(yè)專家的輔導(dǎo)講課,理論知識(shí)、對(duì)新型設(shè)備的了解認(rèn)識(shí)得到了很大提高;第三階段,擔(dān)任正值和值班長(zhǎng)階段,處理了許多事故異常、參與了各種設(shè)備的驗(yàn)收,實(shí)際經(jīng)驗(yàn)得到很大提高。
xx年底我站進(jìn)行了500kv擴(kuò)建兩條線路、新增一臺(tái)主變、220kv系統(tǒng)由雙母線帶旁路改為雙母線雙分段帶旁路的改造工作。我參加了全程的設(shè)備驗(yàn)收工作,通過(guò)這次驗(yàn)收我也發(fā)現(xiàn)了許多驗(yàn)收的死角,需要進(jìn)一步整理規(guī)范驗(yàn)收流程。在xx年元旦設(shè)備啟動(dòng)投運(yùn)過(guò)程中我擔(dān)任了現(xiàn)場(chǎng)運(yùn)行總值班長(zhǎng),負(fù)責(zé)指揮啟動(dòng)投運(yùn)的全過(guò)程,雖然前后經(jīng)歷了30多小時(shí),非常辛苦,但是收獲非常大,負(fù)責(zé)和調(diào)度聯(lián)系、和現(xiàn)場(chǎng)啟動(dòng)委員會(huì)匯報(bào)、和現(xiàn)場(chǎng)調(diào)試人員協(xié)調(diào)、安排運(yùn)行人員操作,從啟動(dòng)前運(yùn)方布置、臨時(shí)定值單核對(duì),到設(shè)備核相、沖擊試驗(yàn)、有載調(diào)壓測(cè)試、母差保護(hù)測(cè)試,再到最后和地調(diào)聯(lián)系,取得投運(yùn)報(bào)告,到最后帶負(fù)荷運(yùn)行作了全程協(xié)調(diào)指揮工作,切身經(jīng)歷了設(shè)備啟動(dòng)投運(yùn)過(guò)程。
在做好技術(shù)工作的同時(shí),我也參與了班組的其他方面的工作中。xx年完成了計(jì)算機(jī)監(jiān)控系統(tǒng)的監(jiān)控圖像優(yōu)化重組工作,該qc獲得了公司第一名的成績(jī)。今年完成了站內(nèi)交直流系統(tǒng)典型票的重新編寫(xiě)工作,并且正在進(jìn)行繼電保護(hù)方面事故信號(hào)的統(tǒng)計(jì)工作,方便值班員對(duì)各種情況下可能保護(hù)發(fā)出的信號(hào)進(jìn)行檢索,提高事故處理速度??偨Y(jié)了自動(dòng)化系統(tǒng)驗(yàn)收中的誤區(qū)以及驗(yàn)收方法,提出了合理化建議。
變電運(yùn)行工作是一項(xiàng)責(zé)任很強(qiáng)的工作,也是技術(shù)性很強(qiáng)的工作,決不是一般人認(rèn)為的僅僅“按章辦事”,更不是“什么都懂、什么都都不懂”的“萬(wàn)金油”,今后電力改革的趨勢(shì)要求值班人員以設(shè)備“主人”的身份出現(xiàn),對(duì)運(yùn)行人員的要求更加高,需要運(yùn)行人員有獨(dú)立的判斷處理能力。成為一名新時(shí)期要求的合格運(yùn)行人員我還需要走很長(zhǎng)的一段路,在這條路上我將以更高的標(biāo)準(zhǔn)要求自己,將安全穩(wěn)定運(yùn)行落實(shí)到實(shí)處,在班組中做好技術(shù)帶頭、管理帶頭,真正做到設(shè)備主人。
石油單位工作總結(jié)篇十二
一年來(lái),在市委、市人民*的關(guān)心支持下,在市住建局的正確領(lǐng)導(dǎo)下,給排水公司全體干部職工,團(tuán)結(jié)拼搏,扎實(shí)工作,把“創(chuàng)新?tīng)?zhēng)先突破年”作為工作主基調(diào),以確保安全優(yōu)質(zhì)供水和納入污水達(dá)標(biāo)排放為根本,以市人民*20xx年兩項(xiàng)城建工程(一干河備用水源地工程、晨豐公路供水管線工程)為重點(diǎn),進(jìn)一步加快推進(jìn)城鄉(xiāng)一體,努力提升民生福祉,大力改善生態(tài)環(huán)境,對(duì)照年初制定的指標(biāo)任務(wù)和經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)考核指標(biāo),全力拼搶,科學(xué)發(fā)展,各項(xiàng)工作跨上了一個(gè)新臺(tái)階,取得了優(yōu)良的社會(huì)效益和經(jīng)濟(jì)效益。
一、技經(jīng)指標(biāo)和重點(diǎn)工作概述。
公司全年完成銷售收入億元,固定資產(chǎn)投資億元,利稅4300萬(wàn)元,實(shí)現(xiàn)利潤(rùn)1000萬(wàn)元;完成供水量?jī)|m3,最高日供水量達(dá)萬(wàn)m3,創(chuàng)歷史新高,水質(zhì)綜合合格率達(dá)100%;共處理生活污水3883萬(wàn)m3(其中市區(qū)2828萬(wàn)m3,鎮(zhèn)區(qū)1055萬(wàn)m3,鎮(zhèn)區(qū)處理污水量比去年提高80%),處理污泥萬(wàn)噸;水費(fèi)回收率達(dá),漏耗率為;共銷售純水34萬(wàn)桶,瓶裝水萬(wàn)箱;全面完成了年初制定的經(jīng)營(yíng)目標(biāo)和各項(xiàng)技經(jīng)指標(biāo)。
年初,公司投運(yùn)了金港全地下式污水處理廠,該廠為全國(guó)第二座、全省第一座全地下式污水處理廠,為城市公共基本公共工程建設(shè)增設(shè)了一個(gè)特色亮點(diǎn)工程;公司按期完成了一干河備用水源地水源廠建設(shè)工程和晨豐公路供水管線工程兩項(xiàng)20xx年度城建計(jì)劃;集中力量,攻堅(jiān)克難,完成了一干河渾水管線移位工程;二次供水調(diào)度中心正式啟用,目前已對(duì)45個(gè)居民住宅小區(qū)、二次供水泵房及供水設(shè)施實(shí)現(xiàn)了實(shí)時(shí)監(jiān)控;完成了七里廟村污泥填埋場(chǎng)污水截流及泵站建設(shè)工程;一水廠、安裝公司搬遷工程已完成樁基工程;第三污水處理廠、老泵站改造工程已結(jié)束。
二、落實(shí)措施、扎實(shí)工作,保障全年安全優(yōu)質(zhì)供水。
為進(jìn)一步提高突發(fā)事件應(yīng)急應(yīng)變能力,公司開(kāi)展了液氯泄漏突發(fā)事件應(yīng)急預(yù)案演練,做到準(zhǔn)備充分、組織到位、響應(yīng)及時(shí)、程序合理、指揮得當(dāng)、操作規(guī)范,提高了突發(fā)事件的應(yīng)急處置能力。水質(zhì)檢測(cè)中心新增8個(gè)檢測(cè)項(xiàng)目,完成了第四水廠化驗(yàn)室改造,同時(shí)加快污水檢測(cè)實(shí)驗(yàn)室建設(shè),為明年開(kāi)展國(guó)家實(shí)驗(yàn)室認(rèn)可工作創(chuàng)造了優(yōu)良條件。
在xx年的安全供水工作中,公司通過(guò)扎實(shí)細(xì)致的工作,多管齊下,多措并舉,確保了水量足、水質(zhì)優(yōu)、水壓穩(wěn),保障了全市的安全優(yōu)質(zhì)供水。
三、健全制度,加強(qiáng)管理,確保納入污水達(dá)標(biāo)排放。
年內(nèi),公司健全各片區(qū)污水處理廠各項(xiàng)管理制度,制訂了污水處理廠各崗位考核細(xì)則,按照xx市年度減排考核目標(biāo),發(fā)揮各污水處理廠最大減排效能,盡力降低尾水濃度,圓滿完成年度減排任務(wù)。公司主動(dòng)拓展各類企業(yè)污水接納業(yè)務(wù),加強(qiáng)污水排放戶的現(xiàn)場(chǎng)指導(dǎo)和監(jiān)督,規(guī)范排污企業(yè)污水接納流程、接納手續(xù)、統(tǒng)一污水計(jì)量裝置。到年底,已有8家工業(yè)企業(yè)與公司簽訂了污水委托處理合同,10家企業(yè)達(dá)成納管意向。
在污水處理方面,各廠先后對(duì)一污水廠轉(zhuǎn)刷主軸聯(lián)軸器進(jìn)行了更換,對(duì)二污水廠17臺(tái)潛水泵、15臺(tái)減速機(jī)進(jìn)行了大修;完成了三污水廠格柵的大修和砂濾池的改造;在錦豐片區(qū)污水處理廠增加了2套自動(dòng)供泥系統(tǒng),既節(jié)約了能耗、藥耗,又減少了勞動(dòng)強(qiáng)度;全面完成了第三污水處理廠、錦豐片區(qū)、塘橋片區(qū)、樂(lè)余片區(qū)、常陰沙污水處理廠的污泥濃縮池改造,提高了污泥處理效率,同時(shí)降低了處理成本。
石油單位工作總結(jié)篇十三
促進(jìn)、共同推進(jìn)管理升級(jí),有效遏制了跑、冒、滴、漏等現(xiàn)象的發(fā)生,促進(jìn)企業(yè)廉政建設(shè)。按照“精、準(zhǔn)、細(xì)、嚴(yán)”的工作要求對(duì)加油站管理的各個(gè)環(huán)節(jié)認(rèn)真監(jiān)察,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)整改,達(dá)到了預(yù)期的目標(biāo)?,F(xiàn)對(duì)“加油站管理效能監(jiān)察”活動(dòng)開(kāi)展情況總結(jié)如下:
一、效能監(jiān)察工作的前期準(zhǔn)備。
加油站管理效能監(jiān)察實(shí)施方案》。成立了以經(jīng)理為組長(zhǎng)的效能監(jiān)察領(lǐng)導(dǎo)小組,負(fù)責(zé)指導(dǎo)和協(xié)調(diào)效能監(jiān)察全面工作。同時(shí)成立了以分管領(lǐng)導(dǎo)為組長(zhǎng)的工作小組,具體抓各項(xiàng)工作落實(shí)。一項(xiàng)任務(wù),兩個(gè)小組,雙管齊下,為效能監(jiān)察提供了組織保證。
二、效能監(jiān)察工作的開(kāi)展情況。
長(zhǎng))驗(yàn)收制度,現(xiàn)場(chǎng)檢查油品質(zhì)量,當(dāng)場(chǎng)核對(duì)。保管員當(dāng)場(chǎng)填寫(xiě)驗(yàn)收入庫(kù)單,有關(guān)人員簽字生效,做到了嚴(yán)格把關(guān),各司其職,各負(fù)其責(zé),效果明顯;三是付款情況的監(jiān)察:嚴(yán)格按照程序逐級(jí)簽字,堅(jiān)決杜絕越權(quán)審批的發(fā)生,財(cái)務(wù)科監(jiān)督付款過(guò)程,簽字不完善不予放款,避免了擅自付款現(xiàn)象的發(fā)生。每次卸油入庫(kù)后,加油站核算員帶簽字完善的單據(jù)到財(cái)務(wù)科進(jìn)行對(duì)賬審核,做到了付款記錄與采購(gòu)事實(shí)相符。四是庫(kù)存出庫(kù)方面:計(jì)量員按要求每日測(cè)量罐內(nèi)的實(shí)際庫(kù)存及時(shí)填寫(xiě)保管帳,并按時(shí)向站長(zhǎng)報(bào)告損益情況。
倉(cāng)庫(kù)設(shè)有保管員,出庫(kù)做到了記帳及時(shí),按最小單位出庫(kù);
加油站核算員定期對(duì)其進(jìn)行盤(pán)點(diǎn),做到帳實(shí)相符,按需領(lǐng)用,嚴(yán)。
格控制了出庫(kù);帳表記錄規(guī)范,及時(shí)。保證了庫(kù)存準(zhǔn)確無(wú)誤。五是按照體系文件管理規(guī)定要求,每周一次自行對(duì)加油機(jī)進(jìn)行檢測(cè)和校隊(duì);配合地方質(zhì)檢部門(mén)每三個(gè)月對(duì)加油機(jī)進(jìn)行監(jiān)測(cè),確保計(jì)量準(zhǔn)確無(wú)誤并將強(qiáng)檢標(biāo)示塑封后粘貼在加油機(jī)上,美化加油機(jī)的同時(shí),提高了顧客的信譽(yù)度。五是銷售及價(jià)格方面,在加油機(jī)的醒目位置標(biāo)明油品型號(hào),并在收款室設(shè)置管理有限公司和分公司投訴電話,專門(mén)受理油品質(zhì)量和其它銷售問(wèn)題。自效能監(jiān)察工作開(kāi)始至今顧客滿意度達(dá)99.5%,無(wú)銷售質(zhì)量問(wèn)題投訴現(xiàn)象的發(fā)生。
認(rèn)真做好安全工作,做到萬(wàn)無(wú)一失。每天交接班時(shí),由兩班班長(zhǎng)檢查,報(bào)警器、滅火器、標(biāo)示牌、消防器材、消防沙等是否齊全有效。
每天一位安全員,時(shí)刻提醒顧客注意安全,避免站內(nèi)吸煙、打手機(jī)現(xiàn)象的發(fā)生。企管安全科每周三次對(duì)加油站進(jìn)行監(jiān)督檢查有無(wú)違章操作現(xiàn)象、消防安全設(shè)施、用電線路。確保萬(wàn)無(wú)一失,為經(jīng)營(yíng)生產(chǎn)提供了有力的安全保障。
三、
成效。
開(kāi)展“效能監(jiān)察。
”活動(dòng)在企業(yè)管理中的重要性。進(jìn)一步解放了思。
想,強(qiáng)化了措施,通過(guò)梳理各個(gè)工作環(huán)節(jié),優(yōu)化了工作流程,提高了管理效率和水平,完善了管理制度,堵塞了工作漏洞。提高了服務(wù)檔次,優(yōu)化了產(chǎn)品質(zhì)量,在過(guò)往顧客心中樹(shù)立了良好的信譽(yù),提高了企業(yè)的形象,達(dá)到了降低運(yùn)營(yíng)成本、提高工作效率、提升企業(yè)形象的作用和效果。從而完善了xxx分公司工作細(xì)節(jié),實(shí)現(xiàn)了分公司經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)效益的共贏。
在今后的工作中,我們?cè)趚xx。
管理有限公司監(jiān)察審計(jì)部的業(yè)。
務(wù)指導(dǎo)下,與時(shí)俱進(jìn),將效能監(jiān)察工作不斷規(guī)范,務(wù)實(shí)高效,不斷探索加強(qiáng)效能監(jiān)察的新途徑,推進(jìn)企業(yè)效能監(jiān)察工作向更廣、更深層次拓展。
石油單位工作總結(jié)篇十四
石油是人類社會(huì)發(fā)展的重要能源之一,石油單位也是石油企業(yè)中的重要部門(mén)。石油單位是由一群高素質(zhì)、技能熟練、經(jīng)驗(yàn)豐富的專業(yè)人才組成的,他們負(fù)責(zé)石油勘探、開(kāi)采、制造及銷售等各個(gè)環(huán)節(jié)。在我的工作中,我經(jīng)常需要與石油單位打交道,因此我對(duì)石油單位有了更深刻的了解。在這篇文章中,我將從五個(gè)方面展開(kāi)談?wù)勎覍?duì)石油單位的體會(huì)和感悟。
石油開(kāi)采是一個(gè)技術(shù)密集型行業(yè),技術(shù)創(chuàng)新是發(fā)展的動(dòng)力。在石油單位,我感受到了他們對(duì)技術(shù)創(chuàng)新的高度重視。他們積極采用現(xiàn)代化的科技手段,不斷改進(jìn)工藝,提高采油率和生產(chǎn)效率,大量投資研究新技術(shù)、新材料和新工藝。
例如,我們公司與某大型石油單位合作,利用地震勘探技術(shù)成功發(fā)現(xiàn)了一處深層油氣儲(chǔ)層。這一成果背后是該石油單位不斷研發(fā)新的勘探技術(shù)的結(jié)果,他們?cè)谑涂碧郊夹g(shù)上取得的成就值得我們學(xué)習(xí)和借鑒。
石油開(kāi)采不僅對(duì)能源產(chǎn)業(yè)起著至關(guān)重要的作用,更是對(duì)環(huán)保事業(yè)貢獻(xiàn)巨大。在石油單位,我感受到了他們對(duì)環(huán)境保護(hù)的高度重視。他們采用現(xiàn)代化設(shè)備,有效避免工業(yè)廢氣和廢水的排放,減少對(duì)環(huán)境的污染。
例如,我們合作的石油單位大力推行“綠色生產(chǎn)”。他們?cè)谑蜕a(chǎn)過(guò)程中注重環(huán)保建設(shè),通過(guò)綠化油田、合理規(guī)劃排放、再生資源利用等措施,降低了對(duì)生態(tài)環(huán)境的影響。石油單位為環(huán)境保護(hù)作出的貢獻(xiàn)不應(yīng)被忽視,我們都應(yīng)該以他們?yōu)榘駱?,為環(huán)保貢獻(xiàn)自己的力量。
石油生產(chǎn)是一個(gè)高風(fēng)險(xiǎn)的行業(yè),安全生產(chǎn)是企業(yè)的重中之重。在石油單位,我感受到了他們尤其注重安全生產(chǎn)的態(tài)度。他們嚴(yán)格按照國(guó)家相關(guān)規(guī)定,制定安全規(guī)程和操作規(guī)范,進(jìn)行安全培訓(xùn)和演練,提高員工的安全意識(shí)。
例如,我們與某大型石油單位合作的項(xiàng)目中,他們每天都有嚴(yán)格的安全檢查制度,所有從事高風(fēng)險(xiǎn)作業(yè)的人員都必須接受嚴(yán)格的安全培訓(xùn)。這些措施有效減少了安全事故的發(fā)生,保障了員工的生命安全和身體健康。石油單位的“安全第一”理念也告訴我們,安全生產(chǎn)是企業(yè)發(fā)展的重要基石,需要我們時(shí)刻注意并加強(qiáng)安全教育。
四、石油單位在人才培養(yǎng)方面下足功夫。
人才是石油單位發(fā)展的重要因素,石油單位十分重視人才培養(yǎng)。在石油單位,我感受到了他們對(duì)人才培養(yǎng)的下足功夫。他們采用多種方法,如內(nèi)部培訓(xùn)、外部教育、派遣培養(yǎng)等方式,提高員工的綜合素質(zhì)和專業(yè)技能。
例如,我們合作的某石油單位每年都會(huì)組織崗位人員參加各類技能培訓(xùn)和考試,還注重對(duì)員工進(jìn)行業(yè)務(wù)知識(shí)的培訓(xùn)和學(xué)習(xí),讓員工不斷提高自身專業(yè)素質(zhì)以適應(yīng)日益發(fā)展的市場(chǎng)需求。在石油單位的鼓勵(lì)和支持下,員工們不斷進(jìn)步和成長(zhǎng),也為企業(yè)的發(fā)展注入了新鮮血液。
石油開(kāi)采是一個(gè)耗能耗力的行業(yè),對(duì)從業(yè)人員有較高要求。在石油單位中,我感受到了他們敬業(yè)專業(yè)的精神。無(wú)論是在工作還是在生活中,石油單位的員工始終秉承著一種敬業(yè)、專業(yè)的態(tài)度。在他們的工作中,嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膽B(tài)度、精湛的技能、敢為人先的創(chuàng)新精神都表現(xiàn)得淋漓盡致。
例如,在我對(duì)某石油單位進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)考察時(shí),我發(fā)現(xiàn)該單位的員工們每個(gè)人都非常盡職盡責(zé),工作認(rèn)真,細(xì)節(jié)嚴(yán)謹(jǐn),不怕辛勞,默默付出。他們對(duì)自己的工作非常重視,深知自己肩負(fù)著一定的社會(huì)責(zé)任,以此感染著整個(gè)團(tuán)隊(duì),讓我們更為信賴他們并有了更深的合作信心。
總之,通過(guò)與石油單位的合作,我深刻感受到了他們?cè)诃h(huán)境保護(hù)、安全生產(chǎn)、人才培養(yǎng)、技術(shù)創(chuàng)新以及敬業(yè)專業(yè)等方面下足了功夫,贏得了社會(huì)的尊重和信任。同時(shí),也讓我認(rèn)識(shí)到,作為一個(gè)企業(yè)或單位,只有懂得如何正確認(rèn)識(shí)和處理各種內(nèi)外部因素,才能在日益激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中立于不敗之地。
石油單位工作總結(jié)篇十五
1.堅(jiān)持不懈地抓好儲(chǔ)運(yùn)安全工作:以教育為本,文修武練,提高全員安全意識(shí)和戰(zhàn)斗力。貫徹“確保安全是責(zé)任”和“誰(shuí)管誰(shuí)負(fù)責(zé)、誰(shuí)干誰(shuí)負(fù)責(zé)”的原則,加油站經(jīng)理是安全管理第一責(zé)任人,新班子上任,狠抓安全工作,提高員工的安全認(rèn)識(shí)、反“三違”,培訓(xùn)員工專業(yè)技能、領(lǐng)導(dǎo)班子帶頭定期夜查,嚴(yán)抓脫崗,睡崗,漏崗現(xiàn)象、嚴(yán)格執(zhí)行六大禁令,獎(jiǎng)懲嚴(yán)明。以兩個(gè)站為重點(diǎn),做好安全設(shè)施的維護(hù)保養(yǎng)和監(jiān)督檢查;二月末三月初,我們對(duì)加油站的所有設(shè)備逐閥門(mén),逐法蘭,逐焊口檢查維護(hù)一遍,對(duì)壓力表和安全閥按照壓力容器規(guī)定的時(shí)間進(jìn)行校驗(yàn),對(duì)所有管線閥門(mén)進(jìn)行保養(yǎng)粉刷;對(duì)已經(jīng)老化部件及時(shí)更換和維修,保證管路、電路,接地線均完好無(wú)損,設(shè)備設(shè)施安全運(yùn)行。強(qiáng)化巡檢制度,做到每天有檢查,時(shí)時(shí)有記錄,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)排除。由于公交線路的增多,聯(lián)合路加油站每個(gè)柴油罐儲(chǔ)量?jī)H為10立,儲(chǔ)存方面出現(xiàn)了很大的缺口,新班子接手后,對(duì)這一情況作了全面及時(shí)地了解,研究決定調(diào)換油品儲(chǔ)存的種類,以解不時(shí)之需。
2.強(qiáng)化制度的執(zhí)行力、提高管理水平:管理是企業(yè)各項(xiàng)工作的基礎(chǔ),也是加油站工作的主要內(nèi)涵。09年市公司制定了新的經(jīng)營(yíng)目標(biāo)管理項(xiàng)目考核辦法,以此為依據(jù)中燃公司制定了新的考核方案,實(shí)行三級(jí)考核制度。新領(lǐng)導(dǎo)班子接管后,按每個(gè)工作崗位細(xì)化得分標(biāo)準(zhǔn),結(jié)合實(shí)際,兌現(xiàn)每個(gè)管理人員及員工的薪酬。執(zhí)行新的hse標(biāo)準(zhǔn),強(qiáng)化內(nèi)控管理,嚴(yán)明財(cái)務(wù)資金制度,縮減費(fèi)用開(kāi)支,明確費(fèi)用的流向,對(duì)各項(xiàng)資金實(shí)行專人專責(zé),多人監(jiān)督制,打破集中管理的模式,避免一人多管多責(zé)的財(cái)務(wù)制度,著力控制用工總量,本著“只減不增,用少人,用能人,見(jiàn)效益”的原則,減少企業(yè)用工總量。與此同時(shí)我們強(qiáng)化建立員工激勵(lì)機(jī)制,正在開(kāi)展中燃公司“上銷量,保增長(zhǎng)強(qiáng)基礎(chǔ)促發(fā)展”的勞動(dòng)競(jìng)賽,“比服務(wù)、比銷量、看成績(jī)”為活動(dòng)宗旨,提高員工的憂患意識(shí)與競(jìng)爭(zhēng)危機(jī)意識(shí)。為了提高一線員工的專業(yè)技能,參加了技術(shù)監(jiān)督局舉辦的上崗培訓(xùn),有39人通過(guò)考試并取得了上崗證。
每個(gè)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)細(xì)節(jié)都了如指掌。愛(ài)護(hù)員工關(guān)心員工,從點(diǎn)滴做起,做到員工有事必問(wèn),有病必訪,為員工解決實(shí)際問(wèn)題。09年是經(jīng)濟(jì)建設(shè)的關(guān)口,也是國(guó)家穩(wěn)定發(fā)展的關(guān)鍵年,兩會(huì)期間,公司員工的思想穩(wěn)定工作顯得尤為重要,保持零上訪率,綜合治理達(dá)標(biāo)也是09年工作考核的一部分,我們要做好企業(yè)員工的思想工作,堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo),堅(jiān)持黨風(fēng)廉政建設(shè),把工作做到實(shí)處,促和諧維穩(wěn)定,提升員工的素質(zhì),強(qiáng)化企業(yè)的凝聚力戰(zhàn)斗力,為打好09年的銷售戰(zhàn)役奠定堅(jiān)實(shí)的思想基礎(chǔ)。
石油單位工作總結(jié)篇十六
一年來(lái),不斷加強(qiáng)自身世界觀、人生觀和價(jià)值觀的改造,提高自身的政治理論水*和業(yè)務(wù)能力。堅(jiān)持自覺(jué)參加機(jī)關(guān)組織的學(xué)習(xí),認(rèn)真學(xué)習(xí)黨和國(guó)家的方針政策。深刻領(lǐng)會(huì)上級(jí)文件精神,在實(shí)際工作中加以貫徹。通過(guò)扎實(shí)的思想政治理論學(xué)習(xí),使自已能夠樹(shù)立大局意識(shí),比較客觀、全面、準(zhǔn)確地看待問(wèn)題,分析和解決問(wèn)題。在工作中學(xué)習(xí),在學(xué)習(xí)中工作,精益求業(yè),不斷探索,使自已更加勝任本職工作。
用滿腔熱情積極、認(rèn)真地完成好每一項(xiàng)任務(wù),認(rèn)真履行崗位職責(zé)。在現(xiàn)場(chǎng)管理上,嚴(yán)格按照規(guī)章制度及標(biāo)準(zhǔn)化操作規(guī)程,對(duì)油、水井及時(shí)*整井場(chǎng),修整井口,基本做到井場(chǎng)無(wú)油污,無(wú)雜草,無(wú)垃圾。做好日常的巡回檢查,認(rèn)真、嚴(yán)肅的對(duì)巡井中發(fā)現(xiàn)的油、水井的不安全因素進(jìn)行及時(shí)處理和整改,確保油井的產(chǎn)量。在設(shè)備管理上,我在做到定期對(duì)設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)的基礎(chǔ)上,堅(jiān)持做到“六不”,即:不臟、不松、不滲、不漏、不缺、不銹。保證設(shè)備完好,防治跑、冒、滴、漏等現(xiàn)象的發(fā)生,消除安全隱患。在資料的管理上,為了保證量油數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性,我加大了量油的密度,通過(guò)不同時(shí)間多次的測(cè)量來(lái)保證數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性。同時(shí),細(xì)致資料錄取的過(guò)程,及時(shí)進(jìn)行資料的填寫(xiě)與整理,使其能如實(shí)的反應(yīng)問(wèn)題,確保資料的“齊、全、準(zhǔn)”。
從工作的實(shí)際需要出發(fā),本著缺什么、補(bǔ)什么的原則,以xxx和技術(shù)操作標(biāo)準(zhǔn)為學(xué)習(xí)重點(diǎn)認(rèn)真學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)理論知識(shí)。在班組工作比較繁忙的情況下,正確處理工學(xué)矛盾,在做好日常工作的前提下,充分利用業(yè)余時(shí)間,系統(tǒng)學(xué)習(xí)了采油工程有關(guān)法律法規(guī)和理論知識(shí)。在工作期間,我不錯(cuò)過(guò),不浪費(fèi)每一次鍛煉的機(jī)會(huì),加速自身知識(shí)的不斷更新和自身素質(zhì)的.提高。同時(shí),利用閑余時(shí)間向隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)及同事請(qǐng)教有關(guān)地質(zhì)及采油方面的知識(shí)。通過(guò)多看、多問(wèn)、多學(xué)、多練來(lái)不斷的提高自己的各項(xiàng)業(yè)務(wù)技能。
回顧過(guò)去的一年,由于業(yè)務(wù)水*不足,缺乏經(jīng)驗(yàn)等原因,工作上在有些方面還做得不夠。在今后的工作中,我要努力做到以下兩點(diǎn):
1、勇于創(chuàng)新,不斷進(jìn)取,使工作更進(jìn)一步。
2、努力學(xué)習(xí),提高綜合素質(zhì),提高操作實(shí)踐能力。
石油單位工作總結(jié)篇十七
石油是世界上最具價(jià)值的自然資源之一,是現(xiàn)代工業(yè)發(fā)展的重要源頭。為了更好地實(shí)踐“小班教學(xué)”教學(xué)模式,讓學(xué)生更深入地了解石油,同時(shí)提高學(xué)生的實(shí)踐操作能力和思維品質(zhì),學(xué)校開(kāi)設(shè)了一門(mén)石油單位的課程。在這門(mén)課程中,我深受啟發(fā),學(xué)到了許多知識(shí),并從中體會(huì)到許多感悟和思考,下面將從五個(gè)方面來(lái)談?wù)勎覍?duì)這門(mén)課程的心得體會(huì)。
第一,石油單位對(duì)于我來(lái)說(shuō)是一門(mén)全新的學(xué)科,它以涉獵面廣泛、觸及領(lǐng)域深入的課程特點(diǎn)吸引了我的目光。在學(xué)習(xí)過(guò)程中,我不僅僅學(xué)到了石油的整個(gè)生產(chǎn)流程,如勘探、鉆井、采油、煉油和運(yùn)輸,還學(xué)到了石油的基礎(chǔ)知識(shí),如油藏特性、物性及鉆井技術(shù)等,這些知識(shí)讓我深入了解了石油行業(yè)的開(kāi)發(fā)、利用和管理。
第二,石油單位的實(shí)踐性很強(qiáng),課程設(shè)置精細(xì),在理論學(xué)習(xí)中加入了實(shí)用性的內(nèi)容,如文獻(xiàn)檢索、現(xiàn)場(chǎng)勘察、數(shù)據(jù)分析、問(wèn)題解決等。我覺(jué)得這些實(shí)用性的內(nèi)容極大地提高了我們的綜合能力,尤其在我進(jìn)行實(shí)驗(yàn)操作、分析數(shù)據(jù)并解決問(wèn)題時(shí),我掌握了許多對(duì)于石油工程實(shí)踐意義重大的技術(shù)和方法。
第三,我在這門(mén)課程中不僅僅學(xué)習(xí)到了豐富的專業(yè)知識(shí),還學(xué)習(xí)到了很多為人處事的原則和實(shí)踐。在這個(gè)過(guò)程中,我學(xué)會(huì)了如何與他人合作,如何分析問(wèn)題并作出決策,如何獨(dú)立思考并發(fā)現(xiàn)問(wèn)題等,我相信這對(duì)我未來(lái)的職業(yè)發(fā)展和個(gè)人成長(zhǎng)都是有益的。
第四,師資力量及教學(xué)效果是這門(mén)課程成功的關(guān)鍵。老師們耐心教導(dǎo)我們,重點(diǎn)突出,授課內(nèi)容有理有據(jù),剖析細(xì)致入微,激發(fā)了同學(xué)們的好奇心和學(xué)習(xí)興趣,對(duì)我們的知識(shí)及技能提升幫助很大。
第五,這門(mén)課程讓我們更加關(guān)注環(huán)境和社會(huì)責(zé)任。石油是一種既寶貴又有限的資源,如何在開(kāi)發(fā)中保護(hù)環(huán)境、促進(jìn)可持續(xù)發(fā)展事關(guān)重大。通過(guò)課程的學(xué)習(xí),我們認(rèn)識(shí)到這個(gè)問(wèn)題的嚴(yán)重性,進(jìn)而探索了環(huán)保、可持續(xù)發(fā)展方面的解決方案,更加關(guān)注社會(huì)責(zé)任,把獲得的知識(shí)和技巧實(shí)踐到工作、生活中。
總之,在石油單位課程的學(xué)習(xí)中,我受益匪淺。我們不僅學(xué)到了豐富的石油工程專業(yè)知識(shí),還學(xué)到了很多寶貴的現(xiàn)實(shí)生活經(jīng)驗(yàn),這將給我們未來(lái)的成長(zhǎng)和事業(yè)發(fā)展帶來(lái)巨大的幫助,我相信這門(mén)課程將會(huì)在我的未來(lái)人生中留下美好的回憶!
石油單位工作總結(jié)篇十八
我在學(xué)習(xí)石油工程的過(guò)程中,最初接觸到的就是各種石油單位。這些單位涉及到石油開(kāi)采、探測(cè)、加工和運(yùn)輸?shù)确矫妫m然看似簡(jiǎn)單,但其中透露的科技含量和配合關(guān)系相當(dāng)復(fù)雜,令人嘆為觀止。通過(guò)實(shí)踐和學(xué)習(xí),我逐漸領(lǐng)悟到石油單位背后的科學(xué)原理和重要意義,也深刻認(rèn)識(shí)到單位在石油工程中的核心地位。
石油單位作為石油工程中最基本的分析工具之一,體系龐大,需要掌握大量的概念和計(jì)算方法。其中溫度、壓力、重量、長(zhǎng)度和流速是單位體系中最基本的幾個(gè)要素,分別對(duì)應(yīng)著開(kāi)采、轉(zhuǎn)運(yùn)和加工過(guò)程中的溫度控制、壓力調(diào)節(jié)、地質(zhì)勘探、管道設(shè)計(jì)和物料運(yùn)輸。在熟練掌握了這些單位之后,我們可以通過(guò)普適的基準(zhǔn)量或公式換算,實(shí)現(xiàn)不同單位之間的轉(zhuǎn)換,從而快速分析和解決石油工程中的各種問(wèn)題。
石油單位的應(yīng)用非常廣泛,根據(jù)不同領(lǐng)域,有著不同的具體運(yùn)用。例如,在石油開(kāi)采領(lǐng)域,我們需要計(jì)算油井深度、壓力、溫度和油品產(chǎn)量等數(shù)據(jù),以制定合理的采油方案;在石化加工領(lǐng)域,我們需要測(cè)量物料粘度、密度、蒸汽壓和酸堿度等特性,以保證加工質(zhì)量;在石油運(yùn)輸領(lǐng)域,則要考慮油品密度、重量、流速和壓力等因素,以制定穩(wěn)妥的輸油計(jì)劃??傊?,石油單位在石油工程的各個(gè)方面都有著極其重要的應(yīng)用,可以提高工程效率、精度和安全性。
第四段:石油單位的挑戰(zhàn)和未來(lái)。
隨著現(xiàn)代化技術(shù)的飛速發(fā)展和測(cè)量手段的不斷升級(jí)改進(jìn),石油單位也在不斷地挑戰(zhàn)和超越自己。目前,石油單位面臨的最大挑戰(zhàn)是提高精度和可靠性。在人類探測(cè)更深部位石油、危險(xiǎn)工作環(huán)境下石油開(kāi)采等領(lǐng)域,單位精度和可靠性是保障安全的重要因素。同時(shí),石油單位也有朝著自動(dòng)化、智能化的方向發(fā)展,為石油工程注入更多更高級(jí)的科技??梢灶A(yù)見(jiàn),未來(lái)石油單位將會(huì)面對(duì)更加嚴(yán)峻和有挑戰(zhàn)性的任務(wù),但同時(shí)也會(huì)帶來(lái)更多更大的價(jià)值。
第五段:結(jié)論。
總體來(lái)說(shuō),石油單位雖然看似簡(jiǎn)單,但實(shí)際上底層涵蓋著極其復(fù)雜和豐富的科學(xué)原理和應(yīng)用方法。對(duì)于石油工程的從業(yè)人員,熟練掌握石油單位是非常重要的基本技能。同時(shí),隨著科技的不斷進(jìn)步和發(fā)展,石油單位也在不斷地提高自身的可靠性,為石油工程的發(fā)展和壯大提供良好的服務(wù)。希望通過(guò)本文的介紹,讀者對(duì)石油單位有更深入的了解和認(rèn)識(shí)。
石油單位工作總結(jié)篇十九
xx年,我從一名學(xué)生轉(zhuǎn)變成為一名石油工人。來(lái)到采油七廠,我用心學(xué)習(xí)站點(diǎn)流程,掌握各種設(shè)備的基本操作,體驗(yàn)駐井生活,熟悉油井基本措施,努力提高業(yè)務(wù)水平。在擔(dān)任井區(qū)代理書(shū)記的日子里,我認(rèn)真組織“三會(huì)一課”,提高黨員政治覺(jué)悟;踏實(shí)為員工多辦實(shí)事,建立良好的群眾基礎(chǔ);積極開(kāi)展黨支部“六個(gè)一”創(chuàng)建活動(dòng),建設(shè)團(tuán)結(jié)和諧團(tuán)隊(duì)。豐富的經(jīng)歷讓我積累了不少工作和社會(huì)經(jīng)驗(yàn)。下面我對(duì)工作進(jìn)行了幾點(diǎn)總結(jié):
一用心學(xué)習(xí),提高業(yè)務(wù)水平。
上山的第一天,我被分到白六增。一排排閥門(mén),一臺(tái)臺(tái)設(shè)備,顯得那么陌生。在師傅耐心的教導(dǎo)下,我用心學(xué)習(xí),反復(fù)操作,三天就掌握了站內(nèi)流程和設(shè)備操作,半個(gè)多月的積累讓我對(duì)增壓站有了更加深入的認(rèn)識(shí)。駐井員工對(duì)抽油機(jī)有著特殊的感情。我在師傅的帶領(lǐng)下,從起、停抽油機(jī)到憋壓、投球、碰泵,熟悉一項(xiàng)項(xiàng)基本操作及注意事項(xiàng),了解抽油機(jī)的工作原理。一線工作經(jīng)歷讓我在業(yè)務(wù)方面不斷提高。
參與基層管理的機(jī)會(huì)是很難得的。我閱讀了大量的黨政資料和管理書(shū)籍,把其中關(guān)于員工管理、支部建設(shè)的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)運(yùn)用到平日的工作中,要求黨員干部拔高思想高度,重品行,樹(shù)典范;對(duì)一線員工,則待若親友,解其難,排其憂。只有真誠(chéng)的交流,務(wù)實(shí)的服務(wù)員工,才能建立良好的群眾基礎(chǔ),減少管理工作的阻力。短短兩月,我積累了不少基層管理經(jīng)驗(yàn)。
二認(rèn)真組織“三會(huì)一課”,提高黨。
員政治覺(jué)悟。
我們井區(qū)認(rèn)真落實(shí)“三會(huì)一課”制度,定期召開(kāi)“黨支部大會(huì)”、“黨支部委員會(huì)”、“黨小組會(huì)議”和黨課培訓(xùn)。組織學(xué)習(xí)討論上級(jí)組織下發(fā)的文件,教育支部黨員以身作則,爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu),服務(wù)群眾,加強(qiáng)黨性修養(yǎng),加快自身綜合素質(zhì)的提高。
討論為行動(dòng),從自身做起,把工作做好。
成生產(chǎn)任務(wù)。
三為員工多辦實(shí)事,建立良好的群眾基礎(chǔ)。
群眾工作要以心換心,只有把員工的事情當(dāng)做自己的事來(lái)做才會(huì)得到大家的認(rèn)可。李師傅風(fēng)寒發(fā)熱,我夜里十一點(diǎn)趕去送感冒藥;連降大雨,我親自背菜走了十幾里山路送到師傅們手中;陰雨濕滑,我們走到白豹,趕往華池給陳師傅買來(lái)生日蛋糕,共享歡樂(lè);風(fēng)雨之中,我們一起啃方便面,喝礦泉水,保路拉油。只有一起奮斗過(guò),一起分享過(guò),彼此感動(dòng)過(guò),才會(huì)心往一處擠,力往一處使,良好的群眾基礎(chǔ)有利于我們各項(xiàng)工作的順利開(kāi)展。
四開(kāi)展黨支部“六個(gè)一”創(chuàng)建活動(dòng),建設(shè)團(tuán)結(jié)和諧團(tuán)隊(duì)。
井區(qū)支部以“提高黨員干部綜合素質(zhì),打造團(tuán)結(jié)和諧團(tuán)隊(duì),共建美好幸福家園?!睘橹黝},制訂了“六個(gè)一”活動(dòng)實(shí)施方案,要求黨員干部勤奮進(jìn)取,樹(shù)立典范;用心服務(wù)群眾,真誠(chéng)團(tuán)結(jié)員工,共建幸福和諧家園。
黨員“一帶二”活動(dòng)順利開(kāi)展。以“鐵人精神”、“紅色革命精神”、“解放軍精神”為基礎(chǔ)的企業(yè)文化宣傳讓大家了解了長(zhǎng)慶文化的根源,意識(shí)到肩上責(zé)任的重大;技能培訓(xùn)、安全教育保證員工順利完成各項(xiàng)生產(chǎn)任務(wù);團(tuán)隊(duì)精神的培養(yǎng)讓大家意識(shí)到集體團(tuán)結(jié),氣力無(wú)窮。我們制定了月度幫帶計(jì)劃,實(shí)行黨員分區(qū)責(zé)任制,確保幫帶活動(dòng)順利有效地開(kāi)展。
創(chuàng)建黨支部“六個(gè)一”,我們組織的特色活動(dòng)內(nèi)容豐富,受到了員工的一致好評(píng)。定期召開(kāi)的“牢騷會(huì)”讓我們聽(tīng)到了員工的心聲,使得班組管理更加民主,能夠更好的為大家服務(wù);精彩的體育比賽充實(shí)了大家的業(yè)余生活;難忘的佳節(jié)聚會(huì)總會(huì)讓人心暖如歸;美好的生日晚會(huì)留給我們一串串珍貴的回憶。各項(xiàng)特色活動(dòng)的開(kāi)展,加快了我們建設(shè)團(tuán)結(jié)和諧大家庭的步伐。
“路漫漫奇修遠(yuǎn)曲,吾將上下苦求。
索。”作為一名新兵,我深知身上的不足還很多,以后的工作中我定會(huì)從以下幾方面努力提高:
一加強(qiáng)學(xué)習(xí),提高自身修養(yǎng)。
熟練的專業(yè)技能需要用心的學(xué)習(xí)和長(zhǎng)期的積累,在工作方面我會(huì)向師傅們好好學(xué)習(xí),點(diǎn)滴積累,提高技術(shù)水平;在開(kāi)展支部工作的同時(shí),加強(qiáng)理論學(xué)習(xí),反省改進(jìn),提高自身修養(yǎng)。
二豐富“三會(huì)一課”的內(nèi)容和形式,增強(qiáng)會(huì)議實(shí)效。
“三會(huì)一課”是提高黨員干部思想覺(jué)悟、制定各項(xiàng)工作方案的主要陣地。將黨政方針、企業(yè)文化、工作方案融入其中,采用小演講、大討論、主題活動(dòng)等方式,做好落實(shí)和監(jiān)督,才會(huì)增強(qiáng)會(huì)議的實(shí)效。
三積極開(kāi)展黨員“一帶二”活動(dòng),以點(diǎn)帶面,促進(jìn)整體提高。
學(xué)習(xí),共同進(jìn)步,促進(jìn)整個(gè)井區(qū)員工綜合素質(zhì)的提高。
四做好員工后勤保障工作,讓大家生活無(wú)憂,工作投入。
身處荒山,一線員工的生活單調(diào)艱辛。作為井區(qū)干部,我定會(huì)做好信息反饋工作,及時(shí)幫助員工解決生活和工作中的困難,夏季做好防暑,冬季做好保暖,平時(shí)做好菜米油鹽的配送,讓大家生活無(wú)后顧之憂,全身心投入工作。
五堅(jiān)持不懈抓好綜合治理工作,確保生產(chǎn)、財(cái)產(chǎn)安全。
綜合治理是原油生產(chǎn)單位的重要工作。我要建立廣泛的監(jiān)督體系,堅(jiān)持組織好巡夜、排查、守蹲等工作,嚴(yán)抓綜合治理工作,確保生產(chǎn)、設(shè)備和各種財(cái)產(chǎn)的安全。
希望各位領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我這樣一名新兵多提寶貴建議。
木開(kāi)山。
xx年12月7日。
石油單位工作總結(jié)篇二十
過(guò)硬的員工隊(duì)伍素質(zhì)是企業(yè)高效運(yùn)作的保障今年初,公司提出了工作規(guī)范管理力強(qiáng)執(zhí)行力強(qiáng)創(chuàng)效力強(qiáng)的基層建設(shè)標(biāo)準(zhǔn),開(kāi)展以工作創(chuàng)新獎(jiǎng)為主要內(nèi)容的特色活動(dòng),按照省公司制定的40+4學(xué)習(xí)制度和8+1學(xué)習(xí)方式,自己動(dòng)手編寫(xiě)宣傳提綱,利用工作會(huì)議集訓(xùn)等多種形式培訓(xùn)員工,教育員工學(xué)以立德學(xué)以增智學(xué)以致用,著力打造過(guò)硬員工隊(duì)伍同時(shí),這個(gè)公司以教育督導(dǎo)學(xué)習(xí)為三個(gè)著力點(diǎn),堅(jiān)持兩看三查一提問(wèn)的工作方法,公司領(lǐng)導(dǎo)和有關(guān)部門(mén)經(jīng)常深入銷售一線,看職工思想情緒看現(xiàn)場(chǎng)文明規(guī)范;查安全措施查組織措施的落實(shí)查現(xiàn)場(chǎng)工作是否按規(guī)定動(dòng)作執(zhí)行;提問(wèn)員工相關(guān)業(yè)務(wù)知識(shí)經(jīng)過(guò)一個(gè)季度的強(qiáng)化,**公司從機(jī)關(guān)到基層,從班組到員工呈現(xiàn)了濃厚的學(xué)習(xí)氛圍,各個(gè)爭(zhēng)當(dāng)文明班組人人爭(zhēng)做銷售能手,員工隊(duì)伍整體素質(zhì)明顯提升。
9月份,在省公司舉行的崗位技術(shù)比武中,公司奪得了團(tuán)體第三名的好成績(jī)。
石油單位工作總結(jié)篇二十一
今年以來(lái),我們堅(jiān)持以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),全面落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,認(rèn)真貫徹黨的十七屆五中、六中全會(huì)、集團(tuán)和煉化公司指示精神,緊緊圍繞生產(chǎn)管理等中心工作,以“爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)”活動(dòng)為契機(jī),以政治思想建設(shè)為重點(diǎn),加強(qiáng)組織建設(shè)和制度建設(shè),完善懲治和預(yù)防腐敗體系,著力改善工作作風(fēng),以改革創(chuàng)新精神推進(jìn)學(xué)習(xí)型組織建設(shè),強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊(duì)伍建設(shè),打造強(qiáng)有力的基層黨組織戰(zhàn)斗集體,全面推進(jìn)精神文明建設(shè)及群團(tuán)工作,充分發(fā)揮黨組織政治核心地位、黨支部戰(zhàn)斗堡壘、黨員先鋒模范作用,調(diào)動(dòng)全體職工的工作熱情,較好的完成了各項(xiàng)工作任務(wù),為推進(jìn)我廠持續(xù)快速健康發(fā)展提供了堅(jiān)強(qiáng)的思想保證、政治保證和組織保證??偟奶攸c(diǎn)是:圍繞中心、全面推進(jìn)、工作活躍、成效明顯。
一、以實(shí)施黨建目標(biāo)管理為導(dǎo)向,從嚴(yán)要求,加強(qiáng)黨建基礎(chǔ)工作水平。
一是制定黨建工作計(jì)劃,加強(qiáng)黨建基礎(chǔ)工作水平。年初,廠黨委制定下發(fā)了黨建工作目標(biāo)考核方案,并定期召開(kāi)黨群工作例會(huì),針對(duì)方案框架,了解工作進(jìn)度,研究討論工作難點(diǎn),部署今后工作。各單位黨組織認(rèn)真執(zhí)行和改進(jìn)“三會(huì)一課”制度,開(kāi)展正常的支部活動(dòng)。堅(jiān)持和完善民主評(píng)議黨員制度,進(jìn)一步貫徹落實(shí)了黨員領(lǐng)導(dǎo)干部雙重組織生活會(huì)制度,認(rèn)真開(kāi)展批評(píng)和自我批評(píng)。廠領(lǐng)導(dǎo)班子成員和各單位黨組織負(fù)責(zé)人還多次帶頭給黨員上黨課,結(jié)合行業(yè)特點(diǎn)作形勢(shì)報(bào)告和理論教育。
二是加強(qiáng)了基層黨組織建設(shè)。我們緊密結(jié)合我廠的實(shí)際,以工作創(chuàng)新為目標(biāo),以“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”活動(dòng)為契機(jī),堅(jiān)持把“三個(gè)代表”重要思想和黨員先進(jìn)性的要求落實(shí)到基層黨建工作中去,落實(shí)到每個(gè)黨員的行動(dòng)中去,使黨的基層組織和廣大黨員都能充分發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用和先鋒模范作用。我們開(kāi)展了黨員責(zé)任區(qū)活動(dòng),以引領(lǐng)黨員干部“講黨性、重品行、做表率”為目標(biāo),以激勵(lì)全廠共產(chǎn)黨員積極發(fā)揮模范帶頭作用為要求,通過(guò)開(kāi)展“黨員責(zé)任區(qū)”爭(zhēng)創(chuàng)活動(dòng),樹(shù)立黨員群體形象,充分調(diào)動(dòng)和激發(fā)黨員干部的積極性和創(chuàng)造性,推進(jìn)了我廠“質(zhì)量效益年”活動(dòng)的開(kāi)展,提升了我廠黨建工作的科學(xué)化水平,為把我廠建設(shè)成為“四個(gè)一流”的現(xiàn)代化企業(yè)提供強(qiáng)大的精神動(dòng)力和思想保證,我廠黨委被評(píng)為集團(tuán)公司優(yōu)秀黨組織。
三是堅(jiān)持黨建標(biāo)準(zhǔn)化管理,深入開(kāi)展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)。根據(jù)上級(jí)黨委部署,積極組織開(kāi)展以爭(zhēng)創(chuàng)“四強(qiáng)”黨組織、爭(zhēng)做“四優(yōu)”共產(chǎn)黨員為主要內(nèi)容的“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”活動(dòng),規(guī)范了黨建工作制度和組織活動(dòng)程序。我們充實(shí)黨員信息庫(kù)和支部活動(dòng)信息庫(kù),充分發(fā)揮網(wǎng)絡(luò)優(yōu)勢(shì),加強(qiáng)黨建門(mén)戶網(wǎng)的管理,最大限度地聯(lián)絡(luò)、影響和教育全體黨員。根據(jù)我廠實(shí)際,用去年編制的《黨建手冊(cè)》指導(dǎo)黨建工作,同時(shí)細(xì)化了管理,首先根據(jù)我廠黨建工作實(shí)際,將黨群工作細(xì)分黨務(wù)工作、干部組織、黨員管理、宣傳工作、精神文明、思想政治等門(mén)類,并根據(jù)此將人員合理安排,建立起各門(mén)類的臺(tái)帳信息動(dòng)態(tài)管理機(jī)制。
四是深入開(kāi)展“三問(wèn)三解”活動(dòng)。我們緊密聯(lián)系實(shí)際工作把“三問(wèn)三解”活動(dòng)作為深化創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)的有效載體,廠領(lǐng)導(dǎo)班子成員以分管工作為重點(diǎn),各基層單位提升以業(yè)務(wù)技能為著力點(diǎn),結(jié)合日常工作一并開(kāi)展。各單位領(lǐng)導(dǎo)走基層、進(jìn)車間、訪家庭、幫職工,融入到職工群眾中,努力解決我廠發(fā)展中的重大和突出問(wèn)題,切實(shí)解決一批群眾關(guān)心、關(guān)注的熱點(diǎn)難點(diǎn)問(wèn)題16件,上報(bào)煉化公司擬解決問(wèn)題7件。同時(shí),建立健全了《困難職工檔案》,對(duì)困難職工李石頭、李世舵、李增利和困難黨員郭杰、張麗進(jìn)行了慰問(wèn),為14戶困難職工家庭送去了總計(jì)56000元及米、面、油等生活用品,幫助他們解決生活中的實(shí)際困難。廠工會(huì)進(jìn)一步密切與職工的感情,激發(fā)工會(huì)工作活力,實(shí)現(xiàn)了職工隊(duì)伍狀況在一線掌握、工會(huì)維權(quán)幫扶在一線實(shí)施、構(gòu)建和諧勞動(dòng)關(guān)系在一線推進(jìn)、工會(huì)工作任務(wù)在一線落實(shí)。
五是入黨積極分子隊(duì)伍不斷擴(kuò)大,培養(yǎng)考察發(fā)展工作穩(wěn)步有序。2012年,我們創(chuàng)新教育管理,嚴(yán)格發(fā)展程序。通過(guò)座談會(huì)、談心活動(dòng)、思想交流、定期匯報(bào)、黨課等形式、多層次全方位地推進(jìn)黨員隊(duì)伍教育管理。在黨員發(fā)展上,我們嚴(yán)格落實(shí)發(fā)展預(yù)審制、公示制、票決制、集體審批制,保證了發(fā)展黨員的質(zhì)量。今年我廠轉(zhuǎn)正黨員22名,納新黨員20名,目前,現(xiàn)有黨員336名,占職工總數(shù)的32%。
二、以學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)為平臺(tái),創(chuàng)新舉措,提升黨員干部綜合素質(zhì)。
一是抓好黨員干部的理論學(xué)習(xí)。在年初的黨委會(huì)上,針對(duì)我廠去年各項(xiàng)工作存在中的問(wèn)題,舉一反三,認(rèn)真查找在服務(wù)基層、服務(wù)一線、服務(wù)建設(shè)單位方面存在的差距。廠黨委認(rèn)真制定全年計(jì)劃和上半年學(xué)習(xí)安排并下發(fā)各支部,采取多種形式組織黨員干部認(rèn)真學(xué)習(xí),及時(shí)為黨員干部購(gòu)買《基層組織建設(shè)》、《基層黨支部工作手冊(cè)》等書(shū)籍,在黨建網(wǎng)開(kāi)設(shè)“黨員學(xué)習(xí)”、“黨員必讀”、“理論探索”等欄目,為大家深入學(xué)習(xí)提供了多種渠道。組織黨員干部赴省委黨校學(xué)習(xí),觀看延長(zhǎng)石油大講堂四期,開(kāi)拓了視野、豐富了知識(shí)、啟迪了思維,提升黨員干部的思想境界。
二是抓好中心組的理論學(xué)習(xí)。以廠黨委學(xué)習(xí)中心組為龍頭,發(fā)揮中心組在理論學(xué)習(xí)中的示范帶頭作用。堅(jiān)持集中學(xué)習(xí)與自學(xué)相結(jié)合的原則,每月第一周的黨政聯(lián)席會(huì)議為固定集體學(xué)習(xí)日,集中學(xué)習(xí)前精選課題,精心準(zhǔn)備,力求在有限的學(xué)習(xí)時(shí)間內(nèi)達(dá)到最佳學(xué)習(xí)效果。今年學(xué)習(xí)內(nèi)容側(cè)重于十七屆六中全會(huì)精神、省十二屆黨代會(huì)精神、中共黨史知識(shí)以及上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的重要講話。年內(nèi)已集中學(xué)習(xí)10次,每人完成調(diào)研報(bào)告1篇,個(gè)人自學(xué)達(dá)到相關(guān)要求。
三是抓好基層單位的理論學(xué)習(xí)。廠黨委將黨員學(xué)習(xí)納入黨建年終考核范疇。各單位黨組織形成了每周一次的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)制度,學(xué)時(shí)政、學(xué)業(yè)務(wù)、開(kāi)展學(xué)術(shù)研討交流,學(xué)習(xí)氛圍十分濃郁。質(zhì)檢科黨支部將常規(guī)理論學(xué)習(xí)、政策輔導(dǎo)、警示教育作為提升全科室人員素質(zhì)的重要途徑,每周五下午的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)已堅(jiān)持兩年。電儀車間黨支部采取由車間副主任輪流牽頭組織的學(xué)習(xí)形式,形式新穎,內(nèi)容廣泛,受到大家歡迎。廠黨辦定期抽查讀書(shū)筆記,定期開(kāi)展交流研討和文章講評(píng),機(jī)關(guān)個(gè)人結(jié)合本職工作的自學(xué)也蔚然成風(fēng)。四是抓好干部隊(duì)伍的管理。我廠黨委認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨的干部路線方針政策,建立健全了科學(xué)規(guī)范的延安石油化工廠中層領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用制度,形成富有生機(jī)和活力的選人用人機(jī)制。堅(jiān)持公開(kāi)、公平、民主、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則,推進(jìn)了我廠干部隊(duì)伍的年輕化、知識(shí)化、專業(yè)化,從管理為抓手,保證我廠生產(chǎn)建設(shè)優(yōu)質(zhì)高效的發(fā)展。我們?cè)趶S團(tuán)委書(shū)記的崗位上實(shí)行了見(jiàn)習(xí)團(tuán)委書(shū)記制度,為廣大青工鍛煉成才提供了平臺(tái)。對(duì)全廠41個(gè)運(yùn)行班組和2個(gè)服務(wù)班組全部進(jìn)行了公推直選,真正把員工信任、大家擁護(hù)、工作能力強(qiáng)的優(yōu)秀員工選拔到了班組長(zhǎng)崗位,各單位帶班技術(shù)干部也通過(guò)公開(kāi)競(jìng)聘的方式上崗,隨著干部和班組長(zhǎng)競(jìng)聘上崗機(jī)制的全面推行和用人制度的不斷完善,我廠對(duì)人才的選拔、培養(yǎng)、任用和激勵(lì)機(jī)制將步入良性循環(huán)的軌道。
三、以宣傳鼓勁為目標(biāo),創(chuàng)新思維,擴(kuò)大我廠的對(duì)外知名度。
一是加強(qiáng)與各級(jí)新聞單位的聯(lián)系,加大對(duì)外宣傳力度。我們加強(qiáng)了與延安市委宣傳部及駐陜30余家媒體及網(wǎng)絡(luò)媒體的聯(lián)系,建立起對(duì)外稿件審核制度,各單位通訊員及宣傳科工作人員采寫(xiě)的新聞稿件經(jīng)宣傳科審批后,統(tǒng)一外發(fā),對(duì)外發(fā)表的稿件不僅計(jì)入本單位宣傳稿件完成任務(wù)量,在月度考核中給予兌現(xiàn)。截至目前,我廠在各類媒體上刊發(fā)稿件350多篇,在《延長(zhǎng)石油報(bào)》稿件刊登月度公示中,我廠基本上位列前三名,極大地提高了我廠的對(duì)外知名度,我廠也獲得全國(guó)石油和化學(xué)工業(yè)聯(lián)合會(huì)新聞宣傳單位稱號(hào)。
二是創(chuàng)新宣傳平臺(tái),營(yíng)造良好輿論氛圍。我們建設(shè)投用了廣播電視中心,編撰了《延化黨建工作叢書(shū)第二輯》新聞通訊集。依托現(xiàn)有條件,先后開(kāi)辦了延化新聞廣播,局域網(wǎng)新聞動(dòng)態(tài)頻道、延化企業(yè)新聞?lì)l道、延化視頻新聞?lì)l道、《延化簡(jiǎn)報(bào)》,利用辦公樓大屏循環(huán)播放集團(tuán)、煉化和我廠電視新聞,利用延化黨建網(wǎng)刊發(fā)我廠新聞消息,目前一站一臺(tái)一網(wǎng)一報(bào)一刊的“五個(gè)一”宣傳平臺(tái)已經(jīng)健全。
三是開(kāi)展豐富多樣的宣傳活動(dòng)。我們充分利用現(xiàn)有宣傳平臺(tái),認(rèn)真做好上情下達(dá),下情上傳的宣傳工作,我們的宣傳工作居煉化板塊前列,截止目前,廣播站更新86期,播放新聞742條消息,網(wǎng)站更新新聞564條,編輯播出延化視頻新聞16期,編輯印發(fā)《延化簡(jiǎn)報(bào)》29期、更新宣傳櫥窗24塊,制作電視專題3部。同時(shí),我們?cè)诎踩a(chǎn)月、質(zhì)量月、管理月、職代會(huì)及煉化危險(xiǎn)品泄漏演練、陜西危廢管理現(xiàn)場(chǎng)會(huì)中做了主題鮮明的宣傳,受到上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)及廣大職工好評(píng)。
四是加強(qiáng)考核,提高基層通訊員新聞寫(xiě)作水平。我們建立和完善了內(nèi)宣、外宣激勵(lì)機(jī)制,對(duì)基層各單位依據(jù)考核制度進(jìn)行了月度考核公示。我們培育壯大了通訊員隊(duì)伍,加強(qiáng)了宣傳隊(duì)伍的培訓(xùn)和考核,對(duì)基層通訊員進(jìn)行了新聞寫(xiě)作培訓(xùn),重點(diǎn)抓了宣傳報(bào)道網(wǎng)絡(luò)不健全,通訊員寫(xiě)作積極性不高這些薄弱環(huán)節(jié),舉辦業(yè)余通訊報(bào)道員培訓(xùn)班一期,并有3人參加了集團(tuán)公司舉辦的通訊報(bào)道員培訓(xùn)班,促進(jìn)了通訊員業(yè)務(wù)能力的提高。對(duì)宣傳科工作人員根據(jù)標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行量化,充分發(fā)揮部門(mén)特點(diǎn),積極投入到這項(xiàng)工作中,有力地保證了宣傳報(bào)道工作的有效落實(shí)。
四、以落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制為根本要求,扎實(shí)推進(jìn)反腐倡廉建設(shè)。
一是采取多種形式加強(qiáng)反腐倡廉宣傳教育活動(dòng)。我們以“煉化讓石油更有價(jià)值”為推手,以“走進(jìn)延長(zhǎng)、珍惜工作崗位”為主旋律,做到定時(shí)教育和隨機(jī)教育相結(jié)合,領(lǐng)導(dǎo)授課和外出參觀相結(jié)合,個(gè)人自學(xué)和集中學(xué)習(xí)相結(jié)合,引導(dǎo)干部職工樹(shù)立正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀,增強(qiáng)企業(yè)整體的戰(zhàn)斗力、凝聚力和創(chuàng)造力。在辦公樓、廠區(qū)外圍、報(bào)告廳西側(cè)墻面、生產(chǎn)區(qū)域主要路段的廉潔文化建設(shè)進(jìn)行了整體布置。編排舉辦了“清風(fēng)伴我行,愛(ài)廠履職責(zé)”廉政文藝匯演、創(chuàng)建“一車間一主題”的廉潔文化教育陣地、舉辦廉潔文化征文活動(dòng)、組織干部職工50人參加了集團(tuán)公司“浩然正氣歌”廉政文藝匯演,在廠內(nèi)網(wǎng)開(kāi)設(shè)《黨風(fēng)廉政建設(shè)》專欄,及時(shí)上傳工作重點(diǎn)和活動(dòng)安排。通過(guò)這一套廉潔宣傳教育“組合拳”,提高了黨員干部知廉、守廉、愛(ài)廉的自覺(jué)性。
二是進(jìn)一步推動(dòng)反腐倡廉制度建設(shè)。按照煉化公司紀(jì)委提出的“深化提升年”活動(dòng)要求,今年我們把制度建設(shè)的重點(diǎn)放在學(xué)習(xí)、理解、消化上。全年先后組織干部職工集中學(xué)習(xí)4次,參學(xué)覆蓋率100%,為了使干部職工做到隨查隨學(xué),我們選編了一部分制度上傳到內(nèi)網(wǎng),對(duì)基層的學(xué)習(xí)情況多次進(jìn)行檢查,一看學(xué)習(xí)效果,二看執(zhí)行力度,三看實(shí)際作用。對(duì)執(zhí)行中的制度進(jìn)行實(shí)際評(píng)估調(diào)研,對(duì)操作性不強(qiáng)的,與上級(jí)制度規(guī)定不一致的,我們進(jìn)行了修訂完善。在人事管理方面,增加了“窗口”單位熱點(diǎn)崗位工作人員的使用和詳細(xì)審批程序,進(jìn)一步提高制度的可操作性,全年完成了《禮品登記制度》、《公務(wù)接待用餐制度》、《廢舊物品處理辦法》、《車輛管理制度》的修訂工作。
三是抓好日常監(jiān)督檢查,確保程序規(guī)范,人員廉潔從業(yè)。今年,我們把監(jiān)督分為專項(xiàng)監(jiān)督和日常監(jiān)督,加強(qiáng)對(duì)“窗口”單位熱點(diǎn)崗位工作人員制度執(zhí)行情況、廉潔自律、工作完成情況進(jìn)行監(jiān)督檢查。專項(xiàng)監(jiān)督包括招標(biāo)、擬任干部以及“窗口”單位熱點(diǎn)崗位的監(jiān)督,日常監(jiān)督重在對(duì)程序、執(zhí)行制度、履行職責(zé)的監(jiān)督。截至目前,共參加各類招標(biāo)324次,其中比質(zhì)比價(jià)62次,競(jìng)爭(zhēng)性談判112次,邀請(qǐng)招標(biāo)8次,單一來(lái)源45次,工程合同驗(yàn)收6次,合同談判51次,其它監(jiān)督40次。在工作期間,發(fā)現(xiàn)資質(zhì)未審核、技術(shù)協(xié)議未簽訂,根據(jù)《招標(biāo)監(jiān)督管理制度》規(guī)定,叫停1次。同時(shí)按照《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》,紀(jì)委全程參與干部的推薦、提名、筆試、面試、民主測(cè)評(píng)、組織考察、討論決定等各環(huán)節(jié)的監(jiān)督。對(duì)擬聘任的3名副科級(jí)干部進(jìn)行黨規(guī)、政紀(jì)、廉政知識(shí)培訓(xùn)、廉政考試和廉政談話。
四是效能監(jiān)察工作取得顯著成績(jī)。在效能監(jiān)察工作中,小組成員多次深入現(xiàn)場(chǎng),對(duì)聯(lián)合四車間的“加強(qiáng)管理、優(yōu)化運(yùn)行、降低燃煤量”項(xiàng)目,節(jié)能科的“120萬(wàn)噸/年連續(xù)重整裝置凝結(jié)水回收及余熱利用改造”項(xiàng)目,供應(yīng)科“合理降儲(chǔ),節(jié)約資金”項(xiàng)目,技術(shù)科“延化柴油加氫裝置部分空冷器增加變頻器”項(xiàng)目的進(jìn)度、資料收集、經(jīng)濟(jì)效益進(jìn)行檢查。針對(duì)檢查中存在的問(wèn)題,提出監(jiān)察建議共計(jì)12條,各立項(xiàng)單位對(duì)存在的問(wèn)題制定了措施,逐項(xiàng)進(jìn)行協(xié)調(diào)整改。截至目前庫(kù)存資金已降至8019萬(wàn)元,較年初下降680萬(wàn)元;在凝結(jié)水回收及余熱利用改造項(xiàng)目上,通過(guò)除鹽水的冷卻,徹底消除了排污減溫池冒汽嚴(yán)重的現(xiàn)象,重整裝置凝結(jié)水回收量每小時(shí)增加2噸,使得聯(lián)合四鍋爐除氧蒸汽量每小時(shí)減少2-3噸;聯(lián)合四車間嚴(yán)把用煤質(zhì)量關(guān),當(dāng)天取樣,當(dāng)天化驗(yàn),從基礎(chǔ)工作上落實(shí)效能監(jiān)察工作。通過(guò)優(yōu)化操作、技術(shù)改造,鍋爐用煤量大幅下降,經(jīng)濟(jì)效益顯著。
五、以精神文明創(chuàng)建為契機(jī),優(yōu)化作風(fēng),增強(qiáng)黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力。
一是積極開(kāi)展文明單位創(chuàng)建活動(dòng)。通過(guò)爭(zhēng)創(chuàng)市級(jí)文明單位活動(dòng),推進(jìn)精神文明創(chuàng)建活動(dòng)向縱深發(fā)展。在爭(zhēng)創(chuàng)延安市文明單位的過(guò)程中,各單位積極營(yíng)造良好氛圍,不斷加強(qiáng)硬件軟件建設(shè),以構(gòu)建社會(huì)主義核心價(jià)值體系為根本,以提高員工文明素質(zhì)和單位文明程度為目標(biāo),把創(chuàng)建文明單位工作擺上公司發(fā)展的重要議程,建立了健全了組織領(lǐng)導(dǎo)機(jī)制、工作運(yùn)行機(jī)制、激勵(lì)約束機(jī)制,創(chuàng)建責(zé)任層層落實(shí),全體員工普遍參與,做到了思想教育深入,道德風(fēng)尚良好,學(xué)習(xí)風(fēng)氣濃厚,內(nèi)外環(huán)境優(yōu)美,環(huán)保工作達(dá)標(biāo),民主管理健全,嚴(yán)格遵守法紀(jì),工作實(shí)績(jī)顯著,員工文明素質(zhì)和單位文明程度穩(wěn)步提高。目前我廠已列為延安市精神文明指導(dǎo)委員會(huì)2012年度市級(jí)文明單位候選評(píng)選單位,預(yù)計(jì)年內(nèi)可獲市級(jí)文明單位稱號(hào)。
二是職工文化活動(dòng)豐富多彩。今年以來(lái),我廠組織文體愛(ài)好者分別成立了書(shū)法協(xié)會(huì)、羽毛球協(xié)會(huì)、象棋協(xié)會(huì)、瑜伽協(xié)會(huì)等文體協(xié)會(huì)十一個(gè)。圍繞全民健身和廣大干部職工積極參與的主線,突出以職工強(qiáng)身健體為重點(diǎn)、以提高職工生活質(zhì)量水平為重點(diǎn)、以打造團(tuán)結(jié)協(xié)作、共建和諧企業(yè)為重點(diǎn),先后舉行了迎新春文體娛樂(lè)活動(dòng)、慶?!叭恕眹?guó)際勞動(dòng)?jì)D女節(jié)趣味比賽、仿宋體字比賽、企業(yè)文化演講比賽、瑜伽培訓(xùn)、秋季球類運(yùn)動(dòng)會(huì)等活動(dòng),并積極協(xié)調(diào)場(chǎng)地,籌措資金,在公寓樓地下室建成了乒乓球室、臺(tái)球室、職工健身房、多功能活動(dòng)室、職工洗衣房,在辦公樓四樓建成藏書(shū)7000余冊(cè)、報(bào)刊雜志40余種的職工圖書(shū)閱覽室,被省總授予“職工書(shū)屋”建設(shè)示范點(diǎn)。豐富健康的職工文化生活,潛移默化地陶冶著職工的情操,有效促進(jìn)了企業(yè)的和諧發(fā)展。
三是“青字號(hào)”品牌得到錘煉。我們緊緊圍繞生產(chǎn)運(yùn)行中心工作,狠抓團(tuán)員青年的思想政治教育,不斷增強(qiáng)思想政治教育的導(dǎo)向性,以培養(yǎng)和造就青年人才為著力點(diǎn),以思想教育、實(shí)踐活動(dòng)、組織建設(shè)為依托不斷創(chuàng)新共青團(tuán)工作思路,充分發(fā)揮基層團(tuán)支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和優(yōu)秀團(tuán)員青年的模范帶頭作用。以組織建設(shè)和制度建設(shè)為重點(diǎn),積極開(kāi)展政治思想建設(shè),著力改善工作作風(fēng),切實(shí)抓好共青團(tuán)建設(shè)工作,引導(dǎo)廣大團(tuán)員青年統(tǒng)一認(rèn)識(shí),樹(shù)立科學(xué)的世界觀、人生觀和價(jià)值觀,不斷提高團(tuán)員青年的思想政治素養(yǎng),以打造“服務(wù)性青年團(tuán)體”為宗旨,扎實(shí)有效地開(kāi)展團(tuán)的各項(xiàng)工作,組織召開(kāi)團(tuán)工作季度例會(huì)4次,先后開(kāi)展了“學(xué)雷鋒,樹(shù)新風(fēng)”環(huán)境清理、“弘揚(yáng)企業(yè)文化”主題演講、延化青年林、秋季球類運(yùn)動(dòng)會(huì)等活動(dòng),并聯(lián)合與女工委舉辦了瑜伽培訓(xùn)班,投用了地下室健身房,青年突擊隊(duì)在急、難、險(xiǎn)、重等任務(wù)中出動(dòng)7次,“青字號(hào)”品牌得到錘煉。
四是大力開(kāi)展“紅旗班組”創(chuàng)建活動(dòng)。我們出臺(tái)了《延安石油化工廠創(chuàng)建紅旗班組評(píng)比方案》,《紅旗班組考核細(xì)則》等,按月實(shí)行班組自評(píng),車間民主考核推薦,廠工會(huì)組織生產(chǎn)、機(jī)動(dòng)、技術(shù)、安全、計(jì)劃、企管、保衛(wèi)、黨辦等部門(mén)組成聯(lián)合檢查組,嚴(yán)格標(biāo)準(zhǔn),嚴(yán)格把關(guān),按季度組織檢查評(píng)比。每季度評(píng)選出的“紅旗班組”在廠月結(jié)會(huì)上授予了“流動(dòng)紅旗”并予以獎(jiǎng)勵(lì)。今年前三季度共評(píng)選出聯(lián)合一車間運(yùn)行二班等9個(gè)“紅旗班組”,發(fā)放獎(jiǎng)金67800元。目前我廠班組建設(shè)工作得到了全面提升,板報(bào)圖文并茂,內(nèi)容新穎,臺(tái)賬記錄齊全,書(shū)寫(xiě)普遍達(dá)到了仿宋化,現(xiàn)場(chǎng)定置定位整齊規(guī)范,裝置區(qū)衛(wèi)生普遍較好,有效促進(jìn)班組制度規(guī)范化、管理科學(xué)化、典型特色化、發(fā)展均衡化,進(jìn)一步夯實(shí)了我廠基礎(chǔ)管理工作。
六、存在的主要問(wèn)題。
盡管我們?cè)邳h建方面做了不少工作,取得了一定的成績(jī),但也有不足和差距。
一是黨建基礎(chǔ)工作與兄弟單位相比還有差距。黨建制度有待進(jìn)一步健全,黨支部規(guī)范化建設(shè)有待進(jìn)一步加強(qiáng);黨建工作創(chuàng)新不夠,思維不活,方法不多,需要不斷的提高和努力。
二是各支部抓黨建工作的力度、效果、好壞參差不齊,有的表現(xiàn)突出,有的起色不大;個(gè)別支部書(shū)記和黨務(wù)干部的責(zé)任心不強(qiáng),工作技能不高;個(gè)別干部對(duì)黨建工作重要性認(rèn)識(shí)不足,表現(xiàn)為“重行政輕黨務(wù)”。黨建工作責(zé)任制還需進(jìn)一步強(qiáng)化和落實(shí)。
三是黨員管理和教育還需加強(qiáng),黨員整體素質(zhì)還需提高,個(gè)別黨員存在“素質(zhì)退化,入黨前后不一樣”的現(xiàn)象。
這些問(wèn)題都需要我們?cè)诮窈蟮墓ぷ髦姓J(rèn)真研究加以解決。我們將進(jìn)一步引深創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)內(nèi)容,夯實(shí)思想基礎(chǔ),積極開(kāi)展“五好”基層黨支部創(chuàng)建工作;狠抓黨風(fēng)廉政建設(shè),加強(qiáng)精神文明建設(shè),夯實(shí)群眾基礎(chǔ),提高黨員干部素質(zhì),加強(qiáng)自身建設(shè),為集團(tuán)公司銷售收入突破1500億元做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。
七、下一階段主要工作任務(wù):
一是以落實(shí)十八大精神為重點(diǎn),繼續(xù)抓好理論武裝。要按照上級(jí)黨委要求,抓好中心組學(xué)習(xí),定期邀請(qǐng)專家學(xué)者作輔導(dǎo)報(bào)告,增強(qiáng)理論學(xué)習(xí)效果。
二是總結(jié)交流創(chuàng)建活動(dòng)經(jīng)驗(yàn),推進(jìn)文明創(chuàng)建活動(dòng)。以爭(zhēng)創(chuàng)市級(jí)文明單位為契機(jī),以開(kāi)展“講文明、樹(shù)新風(fēng)”活動(dòng)為主線,不斷豐富創(chuàng)建活動(dòng)的載體和內(nèi)涵。
三是完善黨建工作制度,為先進(jìn)性建設(shè)提高制度保證。以提高黨員素質(zhì)、加強(qiáng)基層組織、服務(wù)生產(chǎn)建設(shè)為目標(biāo),積極推進(jìn)黨的先進(jìn)性長(zhǎng)效機(jī)制建設(shè)。積極構(gòu)建黨群工作現(xiàn)代化管理平臺(tái),在黨建網(wǎng)開(kāi)辟“黨群工作”網(wǎng)頁(yè),為黨員干部學(xué)習(xí)、交流、提高創(chuàng)造良好條件。
四是多渠道活躍群團(tuán)工作,強(qiáng)化服務(wù)黨員群眾功能。組織職工休假,通過(guò)與青工座談交流,對(duì)青年人進(jìn)行艱苦奮斗和理想信念的教育。
五是認(rèn)真總結(jié)規(guī)劃黨建工作,以新的目標(biāo)統(tǒng)領(lǐng)全委黨建工作??偨Y(jié)近幾年工作經(jīng)驗(yàn),提出今后下一階段奮斗目標(biāo)和工作任務(wù),為創(chuàng)新黨建工作打下思想、組織基礎(chǔ)。