總結(jié)是對我們過去一段時間的工作和學習經(jīng)歷的一種總結(jié)和歸納。寫總結(jié)時，可以先列舉出關(guān)鍵事件或重要事項，再對其進行分析和總結(jié)。在寫總結(jié)時，往往會遇到一些問題和困惑，下面是一些針對性的建議和解決辦法。
政治文化建設(shè)情況總結(jié)篇一
20__年上半年，_____廠企業(yè)文化建設(shè)根據(jù)集團公司企業(yè)文化建設(shè)的總要求，結(jié)合_____廠的實際狀況，按照年初規(guī)劃、分段實施、適度考核的原則，下發(fā)相關(guān)制度、開展相應(yīng)活動，使企業(yè)文化的各項理念在_____廠深入人心；同時透過企業(yè)文化建設(shè)，促進了_____廠的各項工作。
一、下發(fā)了相關(guān)制度。
上半年，為了做好企業(yè)文化的宣傳推廣工作，我廠成立了由新一屆廠領(lǐng)導班子和相關(guān)部門負責的企業(yè)文化考核領(lǐng)導小組，小組成員分工明確，各司其職，為企業(yè)文化的宣貫帶給組織保障。印發(fā)了《_____廠20__年企業(yè)文化考評方案》、《_____廠20__年企業(yè)文化宣傳推廣實施細則》等制度，使企業(yè)文化建設(shè)納入全廠的日常工作資料，廠部對各部門的企業(yè)文化建設(shè)按月度度進行考核，考核結(jié)果和各部門的工資總額掛鉤，發(fā)揮薪酬的導向作用，提升各部門進行企業(yè)文化建設(shè)的用心性。
二、大力進行了文化理念的宣傳。
工作思路等大型噴牌版，在全廠主要設(shè)備上噴涂_____的企業(yè)標識，營造濃厚的企業(yè)文化氛圍。同時，全廠為每位員工發(fā)放企業(yè)文化學習筆記本，抽出業(yè)余時間，對員工進行企業(yè)文化的理念培訓，確保全廠每位員工都能掌握企業(yè)文化的各項理念，理解每項理念的深刻。為了使新進廠員工能盡快熟悉和適應(yīng)企業(yè)文化的資料，對20__年新進廠員工的51名新員工進行的三級培訓中，企業(yè)文化培訓作為一項重要的資料來進行，在培訓結(jié)束后進行考試，不及格的要補考，仍然不及格的要遣返到校園，保證新進廠員工對公司企業(yè)文化的適應(yīng)潛力。
三、力促企業(yè)文化在_____廠的落地。
為了營造濃厚的文化氣息，使各項文化子理念能夠深入人心，做到落地生根，我廠創(chuàng)新文化宣教方式，采用各種形式，對企業(yè)文化進行宣講，潛移默化中使文化理念深入人心。
（一）深入宣貫“從零開始、向零奮斗”的文化理念。
安全零理念的安全管理的法寶，_____廠采取多種形式，確保安全零理念深入人心，落實到每位員工的行動。另外，安全零理念其中一項要求設(shè)備運行零缺陷，作為集團公司的煤機生產(chǎn)企業(yè)，對我廠的產(chǎn)品質(zhì)量也提出了更高的要求。將質(zhì)量和安全放在相同的高度來安排，是_____廠企業(yè)文化建設(shè)的一大特點。“這天我是安全員”、紅旗班組、安全之星等都是班組層面的安全管理活動，是安全零理念在車間、班組層面進行宣貫的載體和具體體現(xiàn)。這些辦法的目的只有一個，透過這些活動，對工作優(yōu)秀的職工進行獎勵，不斷提高廣大員工參與安全管理的熱情，從而到達安全工作的全員參與，讓“三違”等無處遁形。如支架車間的紅旗班組評選，每月將工作優(yōu)秀的班組評為紅旗班組，在車間的紅旗班組牌版上進行公布，透過這種形式激發(fā)了班組之間強烈的競爭意識，因為評選包括安全和質(zhì)量兩個方面，全車間的安全和質(zhì)量管理水平得到了較大水平的提升。如在質(zhì)量方面，支架車間的支架修理由原先聯(lián)合驗收時每批15-20個問題降到3-5個問題，個性支架車間的吳鳳亮組在最近的一次驗收中，居然未發(fā)現(xiàn)問題，受到了公司租賃站的表揚，該班組由全車間的后進班組變?yōu)橄冗M班組，支架車間的質(zhì)量管理也有全廠的老大難變?yōu)橄冗M車間?！斑@天我是安全員活動”是在我廠鉚焊車間，讓職工站在安全管理的角度去看安全管理。因為長期高強度的抓安全，職工會產(chǎn)生抵觸情緒，然他們站在管理的角度去思考問題，一是能夠提高他們的安全意識和安全知識，更重要的是變換他們的視角來看問題，以求得他們對安全管理的認可。透過這種形式，我廠的“三違”現(xiàn)象得到了大幅度的遏制，勞保用品穿戴等表象的違章作業(yè)基本杜絕。
合，把天車、思索工的操作規(guī)程編成了快板書，制作成光盤，在班車和各個車間進行播放，收到了良好的效果。
（二）大力營造“創(chuàng)新為先，三化為本”的發(fā)展氛圍。
_____廠一向?qū)?chuàng)新作為企業(yè)發(fā)展的關(guān)鍵因素來對待，產(chǎn)品由最早的錨桿等簡單礦用支護品，慢慢發(fā)展到礦車類、40t等小刮板機、650等皮帶機，再到dtl1200大型皮帶機、730等大型刮板機。為了在全廠營造“創(chuàng)新為先”的發(fā)展氛圍，_____廠首先透過召開科技大會等形式，鼓勵技術(shù)創(chuàng)新和管理創(chuàng)新，盡快實現(xiàn)_____廠發(fā)展方式的轉(zhuǎn)變，其次加大對科技獎勵的力度，20__年上半年對各類五小成果和技術(shù)革新發(fā)放各類獎金20多萬元，不斷提高技術(shù)人員和各類員工進行技術(shù)革新的用心性；三是在廠宣傳欄、《機廠信息》等宣傳媒介對管理和技術(shù)創(chuàng)新的成果、個人進行大力宣傳，營造創(chuàng)新的濃厚氛圍。透過這些手段，_____廠的創(chuàng)新工作得到了蓬勃發(fā)展。20__年上半年共收購管理和技術(shù)創(chuàng)新成果達68項，個性是為貴州制作的薄煤層刮板機、轉(zhuǎn)載機自移裝置、礦用移動式救生艙等產(chǎn)品，為_____廠帶給了源源不斷的發(fā)展動力。
四、深化了文化。
為深化對企業(yè)文化理念的挖掘，開創(chuàng)企業(yè)文化宣貫的新思路，進一步促進企業(yè)文化的精神在全廠員工心中落地生根，_____廠采用多種形式，對員工進行企業(yè)文化的宣傳教育，培養(yǎng)員工愛崗敬業(yè)、感恩企業(yè)，促進了_____廠的各項工作。
一是為了活躍職工文化生活，弘揚企業(yè)精神，籌備了一臺弘揚企業(yè)文化、謳歌機廠發(fā)展的迎春聯(lián)歡晚會。整臺晚會以“擁抱安全質(zhì)量年”為主線，大力弘揚在機廠的發(fā)展中涌現(xiàn)出來的先進典型，從而到達弘揚文化、凝聚人心、促進發(fā)展的目的，整臺晚會受到了全廠職工的熱烈歡迎，在潛移默化中提升了員工對_____廠和企業(yè)文化的認同感。
二是為了弘揚“自強不息、堅忍不拔”的企業(yè)文化精神，舉行了_____廠的第二屆職工運動會。_____廠日常工作繁忙，為了環(huán)節(jié)員工的疲勞情緒，發(fā)揚“自強不息、堅忍不拔”的企業(yè)精神，使員工更好的做好自己的工作，_____廠在5月份舉行了_____廠第二屆職工運動會，運動會以我運動、我健康、我快樂為主題，共設(shè)籃球、排球等8個大項，飛鏢、雙杠等14個小項。整個運動會全廠員工的參與熱情空前高漲，他們發(fā)揚奮力拼搏的精神，以高昂的精神面貌完成了全部比賽。
三是為了豐富職工的業(yè)余生活，在清明、五一等節(jié)日期間，我廠開展了拔河、綁腿跑等趣味活動，杜絕公款吃喝、公款旅游等不廉行為，舒緩了全體員工的工作節(jié)奏，營造蕩濁揚清、干凈健康的節(jié)日氣息。
政治文化建設(shè)情況總結(jié)篇二
2010年是油田各單位深入學習實踐科學發(fā)展觀之年，也是積極應(yīng)對國際金融危機沖擊之年。對我們運輸這個服務(wù)型行業(yè)而言，“如何深入學習實踐好科學發(fā)展觀，實施內(nèi)涵式發(fā)展”、“如何向內(nèi)使勁，化危機為機遇”成為今年黨建和思想政治工作的重心。按照局黨委、管理局領(lǐng)導年初對我們運輸公司提出的“把隊伍管好、把任務(wù)完成好”的指示精神，以抓領(lǐng)導班子建設(shè)、抓干部考核培訓、抓隊伍行風建設(shè)、保各類人群穩(wěn)定“三抓一?！睘樽ナ郑l(fā)揮思想政治工作優(yōu)勢，滲透生產(chǎn)經(jīng)營全過程，既不“缺位”，也不“越位”。在上級領(lǐng)導和職能部門的關(guān)心、兄弟單位大力支持以及全公司員工的辛勤努力下，1-10月主業(yè)創(chuàng)產(chǎn)值————萬元，實現(xiàn)內(nèi)部利潤——萬元，雖然公司產(chǎn)值與去年同期下降了xx萬元，但利潤一分不減，為職工群眾謀福利、辦實事一件不減，職工工資獎金只增不減。預計全年主營業(yè)務(wù)盈利可達————萬元，能夠全面完成局黨委、管理局、分公司下達的各項任務(wù)。整體呈現(xiàn)出經(jīng)濟持續(xù)發(fā)展、人心思進、和諧穩(wěn)定的良好局面。現(xiàn)就我公司黨建和思想政治工作主要情況匯報如下：
一、以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng)，主抓領(lǐng)導班子建設(shè)，統(tǒng)一思想，形成合力，引領(lǐng)企業(yè)發(fā)展。
思維的差距是最大的差距。如何把班子成員的思想統(tǒng)一到實現(xiàn)企業(yè)科學發(fā)展、和諧發(fā)展上來，最好的辦法就是學習。這也是領(lǐng)導班子協(xié)調(diào)一致、形成合力的有效的途徑。今年的學習實踐活動，我們不僅看作是上級的要求，更把它當成運輸自身發(fā)展的緊迫需要。只有這樣，才能找到運輸面臨的新情況新困難。也只有這樣，才能自覺運用科學理論來破解難題，推動發(fā)展。一是精心謀劃，超前部署，學習實踐活動高起點。從去年9月25日開始，在油田學習實踐活動啟動前，公司黨委就在領(lǐng)導班子中學習1本《科學發(fā)展觀教材》，讀好《毛澤東鄧小平xx論科學發(fā)展》等3本書，領(lǐng)會集團公司工作報告、局長工作報告、局黨委擴大會報告等5個報告。這個學習上的“快半拍”，為我們分析形勢“快半拍”，制訂措施“快半拍”提供了條件，也為年初開好公司的黨委擴大會、工作會、職代會、雙文明表彰會“四會”做好了思想和認識上的準備。二是完善方案，扎實推進，學習實踐活動高標準。公司黨委反復修改制訂出活動實施方案，細化進度表。共召開4次專題黨委會，1次黨委民主生活會，發(fā)放征求意見表260余份，進行個別訪談100余人次，征求到意見和建議300余條，各級黨員干部撰寫心得體會112篇，調(diào)研報告32篇。油田簡報和信息有5期轉(zhuǎn)發(fā)了我公司的做法。三是重點突出，措施得力，學習實踐活動有成效。我們把上級點的、群眾提的、自己找的問題及時梳理出來，領(lǐng)導班子成員帶頭深入工作聯(lián)系點指導工作，帶頭撰寫調(diào)研和輔導報告，帶頭查找和解決問題，帶頭制定和落實整改措施，明確責任人和整改期限，確保各項舉措落到實處。四是緊貼實際，大膽創(chuàng)新，學習實踐活動有特色。建立了“周一專題例會”制，創(chuàng)建了學習實踐活動“積分制”，“請進來”、“走出去”調(diào)研。特邀供應(yīng)處領(lǐng)導到運輸進行現(xiàn)場辦公，“組團”到四機等單位解決問題。組織班子成員學習討論徐澤勛書記發(fā)表在《湖北日報》上的《和諧班子建設(shè)的內(nèi)涵和關(guān)鍵》，加強溝通，交換意見，多途徑增進班子團結(jié)，提高科學決策能力。
整個學習實踐活動，使班子成員受到了一次全面、深刻、系統(tǒng)的科學發(fā)展觀教育，形成了2010年工作的共識，即：深入學習實踐科學發(fā)展觀，全面落實油田工作部署和要求，不斷提升石油工程運輸專業(yè)化服務(wù)水平，大力拓展石油工程物流業(yè)務(wù)規(guī)模，有效加快多元產(chǎn)業(yè)特色發(fā)展步伐，切實加強管理和提高效益，扎實推進和諧運輸建設(shè)，以優(yōu)異的成績迎接國慶60周年。面對金融危機的沖擊，我們運輸公司奮力爬坡前行，開發(fā)了“煤炭供運一體化”項目、打入了華北局運輸市場、及時調(diào)整了西南運輸部發(fā)展方向、組建了清河運輸部、為51戶困難職工家庭辦理了低保、分批對干部職工進行了健康體檢、新建了工程分公司和大修廠辦公樓、向管理局建議周磯地區(qū)天然氣入戶、周磯四路兩個老區(qū)改造得到落實，真正體現(xiàn)出科學發(fā)展上水平，職工群眾得實惠。
二、完善評價考核體系，重抓干部績效考核，強化培訓，激發(fā)干勁，全面提升干部履職能力。
前不久，公司機關(guān)三季度績效考核排名在運輸網(wǎng)上公布后，引起熱議。有史以來，首次打破陳規(guī)，在機關(guān)各科室實行分檔次差額發(fā)放效益工資。評出3個一類科室、9個二類和1個三類科室，這是以基層代表和機關(guān)總支多方考評、科室之間相互考評、核算積分綜合考評的結(jié)果，也成為干部教育管理、培訓使用的依據(jù)，通過績效考核激勵人，教育培訓提升人，找到全面加強干部履職能力建設(shè)的渠道。干部鉆研業(yè)務(wù)、提高技能的熱情也空前高漲，部門之間、單位之間、個人之間充分競爭、團結(jié)協(xié)作的氛圍日益濃厚。
去年，運輸公司調(diào)整了司機工效掛鉤考核辦法后，一時間在職工中引起波動，說“干部就知道整工人”、“考核基層不考核機關(guān)”、“干部誰來考核”……針對這些情況，黨委立即著手啟動對各職能科室和兩級機關(guān)干部的績效考核。向外取經(jīng)，對內(nèi)征求各方意見，探索干部績效考核新路子，切實落實“在企業(yè)發(fā)展思路確定后，干部是決定因素?！敝θ嫣嵘刹柯穆毮芰?，形成了公司考核職能科室和基層班子中層干部，各基層單位、各科室按崗位標準內(nèi)部考核的分層考核、分層管理干部格局?？己藭r，既考核干部的經(jīng)濟責任，還要考核安全維穩(wěn)責任；既考核平時工作能力，還要考核干部在緊要時期、重大事件中的應(yīng)對能力；既要考核干部的一時一事，還要考核長遠效果。平時有積分、月度有考核、季度有排名、年度有兌現(xiàn)，干部績效考核工作常態(tài)化、制度化、規(guī)范化。
在實施機關(guān)績效考核過程中，通過建立“通用指標、特色指標、關(guān)聯(lián)指標”三大指標、若干小項，采取百分制全面量化考核項目分值。隨機抽取各基層黨政領(lǐng)導6名作為基層代表，機關(guān)總支委員4名，組成考評委員會，實施多方考評、相互考評、綜合考評，體現(xiàn)公平公正原則。按考評分占70％，互評分占30％的比例計算總分后，每季分3類公布科室排名。
對基層班子成員的評價考核，力求內(nèi)容全面、方式多樣、機制完善，在進一步用好用實工作述職、民主測評等辦法的基礎(chǔ)上，更加注重民意調(diào)查、實地考察、綜合分析、政績公示制度等方法步驟。實行領(lǐng)導與群眾相結(jié)合、上級與下級相結(jié)合、機關(guān)與基層相結(jié)合、個別談話與民主測評相結(jié)合、問卷調(diào)查與網(wǎng)上調(diào)查相結(jié)合、查閱資料與專門檢查相結(jié)合、隨時與定時相結(jié)合、任內(nèi)與離任相結(jié)合、傳統(tǒng)考核與現(xiàn)代kao核相結(jié)合等全方位考核評價方式。注意挑選政治素質(zhì)強，業(yè)務(wù)技能精、敢講真話、能講真話、講得好真話的同志參與考核評價。準確、全面、及時、客觀地綜合評價考核基層班子成員德、能、勤、績、廉五個方面，從而避免過于籠統(tǒng)，大而化之。
考核結(jié)束后，對評價結(jié)果及時做好分析梳理工作，將考核評價結(jié)果作為干部使用、培養(yǎng)的重要依據(jù)。今年年中，運輸公司黨委對全公司各基層黨群工作進行了全面檢查考核，分析出思想政治工作在基層有所削弱，政工隊伍青黃不接，整體素質(zhì)還有待加強，基礎(chǔ)資料不夠規(guī)范、完善，信息報送的數(shù)量和質(zhì)量還有待進一步提高，工作方式方法的運用不夠豐富，各基層取得的效果也不平衡等問題后，注重該系統(tǒng)的自身完善，全面開展黨務(wù)工作業(yè)務(wù)知識培訓。今年以來，緊緊圍繞運輸持續(xù)發(fā)展、和諧發(fā)展的需要和干部隊伍建設(shè)的實際，以政治理論、管理能力和業(yè)務(wù)知識三個板塊為主要培訓內(nèi)容，分批次分類別開展培訓工作。共舉辦科學發(fā)展觀理論、黨務(wù)工作方法、管理提升理論等各類理論培訓班12場次，培訓干部220人次。領(lǐng)導藝術(shù)、廉政建設(shè)等講座3場次，集中開辦現(xiàn)代物流項目管理、生產(chǎn)運行管理、內(nèi)控制度、健康與安全等各類專業(yè)知識培訓8場次，參訓人員達120人次。做到了內(nèi)容、人員、時間和效果四落實。利用走出去，請進來的方式，外出考察培訓46批次，公司各級干部綜合管理能力、履職能力得到了較大提升。
通過不斷完善干部評價考核體系，加大干部培訓力度，引導各級干部樹立正確的人生觀、權(quán)力觀、政績觀，干部的服務(wù)意識增強，杜絕了不作為、亂作為現(xiàn)象。還增進了機關(guān)基層的相互了解，進一步提高了各項職能運行的透明度。干部的統(tǒng)籌兼顧水平、駕馭復雜局面能力、加強團結(jié)協(xié)作精神等新形勢下的履職能力全面得到提升。
今年年初，我公司暴露出來一起職工賣車用油料的事件。公司黨委認為：油料的流失，不僅會造成經(jīng)濟效益的損失，還是部分職工作風的缺失，進取意志的喪失，甚至會引起職工心態(tài)失衡，局面失控，失信于用戶，失去固有和潛在的市場。這既是學習實踐活動中要著力解決的突出問題，又是“管理提升年”活動必須解決的現(xiàn)實問題。為此，公司黨委當機立斷，重拳出擊，多管齊下，多方聯(lián)動，采取“學、查、管、控、賽”五項措施，以油料綜合治理為突破口，全面開展行風行紀整治活動。
首先從“學”入手，加強職工隊伍的行風行紀學習教育。思想是行動的先導，年初宣傳部門分片區(qū)組織了2場主題鮮明的形勢任務(wù)教育大會，引導員工愛崗敬業(yè)。邀請油田公安民警上法制教育課兩堂，用鮮活的案例警醒大家學法、知法、懂法、守法。同時，明確各基層每月必須進行一次專題教育，定時間、定人員、定內(nèi)容，有布置、有備課、有檢查。利用每早班前會、每周安全會，不間斷開展行風行紀教育。在《江漢運輸報》、運輸網(wǎng)上開辟行風行紀專欄，形成強大的輿論攻勢。
二是在“查”上下功夫，有效震懾歪風邪氣。只把教育停留在口頭上不行動，制度掛在墻上不落實，一樣起不到作用。尤其實在敏感時期，開展明查暗訪結(jié)合的稽查十分重要。今年投入稽查人員16人次，累計稽查1000多公里，共上路稽查車輛23臺次，調(diào)查重點車輛6臺次，重點司機1人。對發(fā)生在去年的事件實行責任追查，不護短、不姑息，不手軟，對當事人處以10倍的罰款，罰款額達8000元。
三是加大“管”的力度，完善制度，緊縮定額。只有制度明，才能紀律嚴。運輸公司一方面重申《六條特別管理規(guī)定》，新制定出臺了《油料專項管理辦法》、《油料管理責任追究制度》、《關(guān)于對成品油罐車司機實行定期輪崗的實施辦法》、《油料日清日結(jié)管理辦法》等規(guī)章制度，加強宣貫，認真執(zhí)行。另一方面緊固管理的螺帽，重新對各類車型進行單車油耗測試。生產(chǎn)和供應(yīng)部門根據(jù)車輛噸位、主要技術(shù)指標、新度系數(shù)、運行情況，核定新的油耗標準，在全員中樹立上標準崗、干標準活的工作理念。
四是突出一個“控”字，全面分析掌控油料使用動態(tài)。公司紀檢監(jiān)察部門大力開展油料專項效能監(jiān)察和廉潔文化進車場活動。司機人手一份印發(fā)“司機八榮八恥”卡片，與84名司機簽定了《廉潔從業(yè)責任書》，對3名司機進行了誡勉談話，給與1名違紀司機通報批評、黨內(nèi)警告處分，下發(fā)效能監(jiān)察整改意見書3份，提出效能監(jiān)察建議11條，及時堵塞管理漏洞。同時，實施油料消耗內(nèi)控，按需發(fā)放，多層審批，精準核算。三個分公司和四個外部項目運輸部每月進行油料消耗統(tǒng)計分析，推出四指數(shù)分析圖辦法，用曲線升降直觀展示出車與車之間的橫向?qū)Ρ?，月與月之間的縱向?qū)Ρ龋檎以颉?BR> 五是切實做好扶貧幫困工作，全力維護運輸穩(wěn)定。對困難職工家庭做到應(yīng)保盡保，應(yīng)幫盡幫。對身患重大疾病的困難家庭，及時按規(guī)定實施了不同程度的救助。開展好困難戶走訪慰問活動，送去組織溫暖。進一步增強維護穩(wěn)定的使命感、責任感。著力克服厭戰(zhàn)情緒、麻痹情緒和松勁情緒。平安穩(wěn)定的局面，既需要通過艱苦的努力去創(chuàng)造，更需要不懈的堅持去維護。
六是做好政工隊伍的建設(shè)工作。這項工作是思想政治工作的基礎(chǔ)，要積極培養(yǎng)政工人才，營造良好的成長環(huán)境。生活上多關(guān)心，工作上多支持，進一步激發(fā)政工人員的工作熱情，推動公司黨建和思想政治工作健康良性發(fā)展。
政治文化建設(shè)情況總結(jié)篇三
五年來，我們用心加強企業(yè)文化建設(shè)，用社會主義先進文化教育、引導、凝聚廣大員工，激勵每一個員工養(yǎng)成良好思想情操和職業(yè)道德，做到愛崗敬業(yè)，刻苦勤奮工作，為企業(yè)的持續(xù)發(fā)展和完美明天而努力奮斗！
根據(jù)公司企業(yè)文化建設(shè)規(guī)劃，圍繞公司“誠信、創(chuàng)造、健康”核心價值觀，我們成立了廠企業(yè)文化建設(shè)領(lǐng)導小組，全面開展公司文化架構(gòu)體系的宣傳推廣工作，制定實施宣貫的具體措施，確定了八項管理資料，九個重點管理項目，以實現(xiàn)“管理強企”目標。同時，我們以企業(yè)文化團結(jié)員工、凝聚員工、激勵員工，為企業(yè)的發(fā)展帶給不竭的發(fā)展動力。透過文化建設(shè)，提升了廣大員工的思想和素質(zhì)，凝聚了企業(yè)的力量，充分調(diào)動員工的學習知識、建設(shè)企業(yè)的熱情，推動了企業(yè)各項工作持續(xù)、穩(wěn)定、健康發(fā)展。
二、建設(shè)企業(yè)家園文化，增強企業(yè)的凝聚力。
我們始終把建設(shè)家園文化作為企業(yè)文化建設(shè)的重要資料，舉辦了“慶祝行業(yè)成立三十周年暨家園文化節(jié)演講會”，10名同志分別以行業(yè)成立三十周年、家園文化故事為主線進行了生動的講演；舉辦了“我與企業(yè)一同成長”有獎?wù)魑幕顒?，共收?7篇作品。在慶祝行業(yè)成立30周年暨首屆家園文化節(jié)中，我們用心參加公司組織的各項活動，在公司開展的廠歌創(chuàng)作中，我廠推薦了13篇作品，有六篇獲獎，我們對獲獎作品進行譜曲，組織演唱。我們組織員工幸福指數(shù)調(diào)查問卷和知識問答，使員工能夠正確認識幸福，用心去創(chuàng)造幸福。我們舉行特色班組文化建設(shè)經(jīng)驗交流會，參加公司組織的盧敏班組現(xiàn)場交流，在青島舉辦的學習活動中，我廠有四個班組做了經(jīng)驗介紹，獲得了與會人員的充分肯定。透過建設(shè)企業(yè)家園文化，極大地增強了企業(yè)的凝聚力，培養(yǎng)了員工熱愛企業(yè)的樸素思想感情，使每個員工真正把企業(yè)當作自己的家園，自覺為企業(yè)的發(fā)展殫精竭慮、奉獻力量。
三、加強宣傳陣地建設(shè)，持續(xù)提升企業(yè)形象。
我們加強宣傳陣地建設(shè)，高度重視通訊報道工作，始終堅持正確的輿論導向，弘揚主旋律，積聚正能量，起到鼓舞人心、激勵斗志、宣傳教育的作用，持續(xù)提升企業(yè)形象，增強企業(yè)的社會聲譽，促進企業(yè)又好又快發(fā)展。五年來，我們共收集各類素材的稿件xxx篇，共發(fā)表稿件xxx篇，其中，《營口煙草》報共出版x期（xx版），其中有16個版面的專版；公司《紅遼煙草》報發(fā)表稿件圖片xxx余份。與此同時，我們還把優(yōu)秀稿件投到《中國煙草》、《東方煙草》、《紅塔時報》和《遼寧煙草》等媒體雜志，據(jù)統(tǒng)計，《紅塔時報》發(fā)表文章xx篇，《東方煙草》發(fā)表文章xx篇，《遼寧煙草》發(fā)表文章xx篇，xxxx年12月份，在《營口日報》發(fā)表了2個版面的圖片、專題和新聞報道，宣傳“人民大會堂”營口地區(qū)銷量突破萬箱的好消息。在紅遼網(wǎng)站上有100多名會員經(jīng)常登錄“紅遼論壇”。
四、開展各類文化活動，著力提升員工素質(zhì)。
我們把企業(yè)文化建設(shè)貫穿于員工素質(zhì)建設(shè)中，力爭將“理念文化”變?yōu)椤皩嶓w文化”、“行為文化”，潛移默化地提升員工素質(zhì)。五年來，我們開展了一系列文化活動，舉辦“回顧昨日，珍惜這天，展望未來，和合共贏”主題演講活動，進一步激發(fā)員工熱愛企業(yè)的熱情；開展“日讀一小時，月讀一本書”活動，倡導和增強員工的學習理念；開展企業(yè)文化故事演講活動，增強員工的歸屬感；組織“我的十年”征文活動、參觀“回眸十年--公司成立十周年大型圖片展”、舉辦“放飛夢想”演講比賽、讀書體會交流及企業(yè)文化故事征集活動，著力提升員工素質(zhì)，打造一支團結(jié)進取、奮發(fā)向上的員工隊伍，夯實企業(yè)發(fā)展的根基。
五年來，我們加強企業(yè)文化建設(shè)，取得用心良好成效，增強了企業(yè)的凝聚力和戰(zhàn)斗力，促進了企業(yè)的全面發(fā)展。今后，我們要進一步推進企業(yè)文化建設(shè)，用先進文化引領(lǐng)企業(yè)發(fā)展，不斷取得新成績，助推企業(yè)奔向光輝燦爛的明天。
政治文化建設(shè)情況總結(jié)篇四
中共德陽市建設(shè)投資有限公司支部委員會2012年度黨建思想政治工作情況簡報（1）。
四個“準確把握”，推進創(chuàng)先爭優(yōu)。
創(chuàng)先爭優(yōu)活動是學習實踐科學發(fā)展觀活動的延伸和深化，是推動基層黨組織和廣大黨員立足本職崗位發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用和先鋒模范作用的有效載體，為實現(xiàn)我司“創(chuàng)建標準黨支部”的戰(zhàn)略目標提供強大動力和思想、政治、組織保證，對努力將黨的政治優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為我司的核心競爭力，促進我司科學發(fā)展具有十分重要的意義。我們認為，推進創(chuàng)先爭優(yōu)活動要準確把握四大方面。
一、統(tǒng)一思想，準確把握開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動的深遠意義作為基層黨組織要以創(chuàng)先爭優(yōu)活動為契機，以高度的政治責任感、良好的精神狀態(tài)、務(wù)實的工作作風，深入推進黨建“三融入”，不斷增強黨建工作的針對性和有效性，不斷提高我們自身和本部門黨員干部引領(lǐng)科學發(fā)展的能力和水平，努力把自身建成促進科學發(fā)展的戰(zhàn)斗堡壘，把廣大黨員培育成為促進科學發(fā)展的骨干力量。我們黨員干部認真履行各自工作職責的模范行動，必將會影響和帶動全體員工進一步在改善作風、提高效率等方面創(chuàng)造新的業(yè)績。
二、深刻理解，準確把握深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動的任務(wù)要求。
根據(jù)我司對創(chuàng)先爭優(yōu)活動作出的總體部署，黨支部及時召開了全體黨員大會，專題研究制定了深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動的實施方案，確定我部創(chuàng)先爭優(yōu)活動的總體要求是：以中國特色社會主義理論為指導,以征集創(chuàng)先爭優(yōu)案例為實踐主題，以創(chuàng)建先進基層黨組織、爭當優(yōu)秀共產(chǎn)黨員為主要內(nèi)容，以創(chuàng)建一個和諧領(lǐng)導班子、培養(yǎng)一批優(yōu)秀共產(chǎn)黨員、涌現(xiàn)一批標兵活動為載體，圍繞“五個好”、“五帶頭”，緊密聯(lián)系實際，突出實踐特色，充分發(fā)揮政治理論課導向核心作用。根據(jù)創(chuàng)先爭優(yōu)活動的總體要求與主要內(nèi)容，我部確定了“推動科學發(fā)展、促進公司和諧、服務(wù)職工群眾、加強基層組織”的總體目標，分部署發(fā)動、全面爭創(chuàng)、示范帶動、總結(jié)提高四個階段逐步推進。
三、突出實踐特色，準確把握創(chuàng)先爭優(yōu)活動的著力點服務(wù)全體職工，是創(chuàng)先爭優(yōu)活動的落腳點。我們將以“三幫三促”為主要內(nèi)容，深化黨員群眾“心連心”活動。我部通過開展黨員與群眾結(jié)對子、黨員“訪談”、“深入基層解難題”等活動，了解職工的疾苦，解決職工的實際困難，努力做到讓職工滿意。同時，針對職工關(guān)注熱點、焦點問題，做好一人一事的思想工作，調(diào)動職工的積極性和創(chuàng)造性，為我部深化改革與發(fā)展營造安定和諧的環(huán)境。
四、加強組織領(lǐng)導，準確把握階段活動扎實有效推進。
深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，是對各級黨組織貫徹落實科學發(fā)展觀執(zhí)行力的重要檢驗，是各級黨組織必須肩負的重大政治責任。我們要高度重視，努力把創(chuàng)先爭優(yōu)活動組織好、推動好、落實好。
一是加強組織領(lǐng)導，明確工作責任。我部成立了創(chuàng)先爭優(yōu)活動領(lǐng)導小組，統(tǒng)籌安排部署工作。黨支部書記履行第一責任人的職責，行政負責人帶頭參與創(chuàng)先爭優(yōu)活動，積極支持創(chuàng)先爭優(yōu)活動開展。按照精干高效的原則，充分借鑒學習實踐活動的成功經(jīng)驗和有效做法，講成本，重實效，防止鋪張浪費，不搞文山會海，杜絕形式主義。
二是鼓勵探索創(chuàng)新，突出自身特色。我部6名黨員，雖然都很年輕，但卻都已是入黨多年，受黨教育多年的黨員，在我司思想政治教育中起著舉足輕重的作用，特色鮮明。我部認真分析總結(jié)以往創(chuàng)先爭優(yōu)工作的經(jīng)驗，創(chuàng)新工作思路，完善活動載體，豐富活動內(nèi)容，組織全體黨員開展多種形式的崗位創(chuàng)新、崗位創(chuàng)效等活動，爭當模范共產(chǎn)黨員、模范職工、師德標兵，體現(xiàn)出我部“優(yōu)中創(chuàng)優(yōu)，優(yōu)中爭優(yōu)”的活動特色。
好風氣?？偨Y(jié)推廣開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動的好做法、好經(jīng)驗，及時反映活動進展情況和取得的成效，深入一線挖掘典型，用鮮活典型和生動事例提升宣傳效果，擴大活動影響，努力為我司深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動、推進科學發(fā)展提供強大的輿論支持。
四是強化指導檢查，保證活動效果。通過采取聽取匯報、專題調(diào)研、交流研討、現(xiàn)場查訪等形式，及時了解活動進展情況，研究解決遇到的問題，切實加強對活動的指導和督促檢查，并及時反饋信息，總結(jié)經(jīng)驗，確?；顒禹樌七M。
二〇一二年一月二十日。
政治文化建設(shè)情況總結(jié)篇五
加強國有企業(yè)黨建工作，加快國有企業(yè)的改革和發(fā)展，是國有企業(yè)基層黨組織面臨的一項重要任務(wù)。**市****有限公司基層黨組織在上級部門的正確領(lǐng)導和大力支持下，認真貫徹落實黨的十七大精神，深入貫徹上級黨委的各項部署，進一步加強和改進國有企業(yè)黨建工作，注重抓好黨風廉政建設(shè)，提高黨的向心力和戰(zhàn)斗力，正確發(fā)揮黨組織的指導和監(jiān)督作用?，F(xiàn)結(jié)合公司黨建工作調(diào)研工作的要求，將公司近年來的黨建工作匯報如下：
近年來，我公司在堅持以經(jīng)濟建設(shè)為中心的同時，積極貫徹《關(guān)于國有企業(yè)改革和發(fā)展若干重大問題的決定》，全面加強黨員隊伍的建設(shè)，努力推進企業(yè)黨組織的建設(shè)，實現(xiàn)了企業(yè)經(jīng)濟和黨的建設(shè)共同發(fā)展。公司現(xiàn)有職工500人，代管的退休人員157人，公司黨總支下設(shè)5個黨支部，退休黨員131人，在職黨員231人。在職黨員平均年齡44.8歲，文化結(jié)構(gòu)：其中大學文憑及同等學歷的**名；高中**名；初中*名。高層管理**名，中層管理**名，普通管理*名。
一、大力加強反腐倡廉制度建設(shè)。
nn。
《考勤制度》、《薪酬制度》、《觀眾入場管理制度》、《操作規(guī)范》、《費用支出和報銷管理規(guī)定》等若干項管理制度。同時加強對領(lǐng)導干部行政權(quán)力的監(jiān)督，建立了監(jiān)督制約制度和機制，杜絕黨員干部違紀違法案件。使經(jīng)營工作與管理工作緊密結(jié)合、相得益彰。為企業(yè)的反腐倡廉工作打下了堅實基礎(chǔ)，為公司改革穩(wěn)定發(fā)展提供堅強的紀律保證。
二、注重黨員隊伍建設(shè)，發(fā)揮黨員模范帶頭作用。
公司在黨員隊伍的思想建設(shè)方面，本著實事求是、與時俱進的指導思想，堅持不懈地對黨員進行黨的宗旨、理想信念教育，積極組織黨員認真學習十七大會議精神，深入貫徹落實科學發(fā)展觀，把改革創(chuàng)新精神貫徹到企業(yè)發(fā)展的各個環(huán)節(jié)。努力提高黨員的思想政治素質(zhì)和崗位技能，使每一名黨員真正成為業(yè)務(wù)骨干，在企業(yè)經(jīng)營和改革發(fā)展穩(wěn)定中發(fā)揮黨員先鋒模范作用。
三、加強基層黨組織建設(shè)、注重培養(yǎng)中青年黨員。
自公司黨支部成立以來，公司大力加強黨員隊伍建設(shè)，重視在中青年職工中發(fā)展黨員,并嚴格把關(guān)，先后發(fā)展了12名中青年黨員。與此同時，公司黨組織還重視黨員干部勤政廉政、作風務(wù)實的教育，營造廉潔和諧氛圍，注重提高黨員和群眾的政治素養(yǎng)和業(yè)務(wù)素質(zhì),充分發(fā)揮職工黨員先鋒模范作用，為企業(yè)思想建設(shè)、組織建設(shè)、作風建設(shè)和制度建設(shè)提供有力保證。
四、完善人事選聘制度，提高領(lǐng)導能力。
在現(xiàn)代企業(yè)制度下，公司明確人事選聘制度，逐步建立能位。
匹配新機制，對部門領(lǐng)導以上管理人員實行競聘上崗的用人制度，充分調(diào)動了員工參與經(jīng)營管理的積極性和主觀能動性。同時為了讓員工更好地行使參與權(quán)、選擇權(quán)和監(jiān)督權(quán)，公司對涉及重大項目的投資、大額度資金的使用、人員的任用等事項，都通過辦公例會研究確定并按管理權(quán)限批準后執(zhí)行，讓干部職工對公司的重大事項一目了然，心中有數(shù)。同時還設(shè)立意見箱，廣泛接受職工意見和建議。
在實際工作中，公司領(lǐng)導班子認真抓好政治理論學習，深入開展查擺找補創(chuàng)活動。堅持重大問題集體討論決定，根據(jù)職責分工，班子成員互相補臺不拆臺，互相補位不越位，營造了團結(jié)干事的良好氛圍，提高了決策能力、經(jīng)營管理能力、市場競爭能力、創(chuàng)新能力和應(yīng)對復雜局面的能力，保證了班子協(xié)調(diào)高效運轉(zhuǎn)。充分發(fā)揮了領(lǐng)導班子的模范帶頭作用。
五、完善黨內(nèi)激勵關(guān)懷幫扶機制，落實黨內(nèi)民主帶動人民民主工作任務(wù)。
利，完善黨內(nèi)激勵、關(guān)懷、幫扶機制。對困難黨員實行幫扶，發(fā)展黨內(nèi)民主，實現(xiàn)黨內(nèi)和諧。
在黨內(nèi)激勵關(guān)懷幫扶機制中注重體現(xiàn)精神激勵與物質(zhì)激勵相結(jié)合、經(jīng)常性幫扶與集中式幫扶相結(jié)合的基本原則，真正重視、關(guān)懷、愛護基層黨員，幫扶困難黨員，推動“以激勵為核心、關(guān)懷為宗旨、幫扶為途徑”的黨內(nèi)和諧建設(shè)新機制，使包括困難黨員在內(nèi)的所有基層黨員發(fā)揮帶頭模范作用。為落實黨內(nèi)民主帶動人民民主的工作任務(wù)打下堅實基礎(chǔ)。
六、全面貫徹落實科學發(fā)展觀。
近年來，公司黨建工作堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹落實科學發(fā)展觀。堅持以人為本，樹立全面、協(xié)調(diào)、可持續(xù)的發(fā)展觀，促進經(jīng)濟社會和人的全面發(fā)展方面。公司以經(jīng)濟建設(shè)為中心的同時，注重企業(yè)員工的全面發(fā)展，始終把實現(xiàn)好、維護好、發(fā)展好企業(yè)及員工的根本利益作為公司黨建及經(jīng)營工作的出發(fā)點和落腳點，充分調(diào)動公司員工主人翁精神，做到發(fā)展為大家、發(fā)展靠大家、發(fā)展成果共享。全面推進企業(yè)經(jīng)濟建設(shè)、政治建設(shè)、文化建設(shè)，從而實現(xiàn)現(xiàn)代企業(yè)建設(shè)的各個環(huán)節(jié)、各個方面的相協(xié)調(diào)、可持續(xù)的發(fā)展。
想意識上的腐敗。強化群眾監(jiān)督和輿論監(jiān)督工作，加強從源頭上治理腐敗問題。
其次，要加強民主作風建設(shè)，建設(shè)透明管理，提高工作效率。把黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作落到實處。注重班子團結(jié)和統(tǒng)一，堅持民主監(jiān)督、民主管理和民主決策的原則。
2011年是公司運營的第**年，更是公司大力發(fā)展的關(guān)鍵一年，因此抓好黨建工作至關(guān)重要。通過各部門的共同努力，我們一定可以按照公司發(fā)展的戰(zhàn)略目標，將**市****有限公司建設(shè)成一個和諧的、充滿活力的企業(yè)。
***市****有限公司。
二〇一一年十月二十九日。
政治文化建設(shè)情況總結(jié)篇六
政治是各種團體進行集體決策的一個過程，也是各種團體或個人為了各自的利益所結(jié)成的特定關(guān)系，下面由百分網(wǎng)小編為你整理的政治教學總結(jié)，希望大家希望!
本學期，本人擔任初x級(x)(x)(xx)班，3個班的政治學科教學任務(wù)。學期之初，我根據(jù)《初中思想政治課程標準》制定了教學計劃和教學目標即：加強基本國情、基本國策教育，使學生能熟練掌握相關(guān)基本概念、基本觀點，熱愛國家，增強民族自豪感：強化黨在社會主義初級階段的基本路線、發(fā)展戰(zhàn)略及建設(shè)成就教育，增強學生熱愛中國共產(chǎn)黨，熱愛社會主義的思想感情，樹立強烈的責任意識;堅持理論聯(lián)系實際，教會學生綜合運用所學的理論知識分析解決實際問題的能力。一學期來，我按照“打牢基礎(chǔ)、增強能力、教書育人”的工作思路，堅持認真、嚴謹?shù)闹螌W態(tài)度，緊緊圍繞教學目標，深入鉆研教本、教學和教法，積極參加政史組的教研活動和備課組活動，上好平時課和公開匯報課，積極參與聽課、評課，不斷總結(jié)探索教學經(jīng)驗，全身心投入教學工作，較好完成了學期教學目標任務(wù)。 主要采取了以下措施和方法：
一、加強學生基礎(chǔ)知識的訓練，對于基本概念要求學生必須掌握，對一些基本理論要求學生理解并能正確的運用。采取課前提問上節(jié)課所學的重點基礎(chǔ)知識，課后精選習題或者自編習題布置成上交作業(yè)或者家庭作業(yè)，并通過做一些配套練習題，及時督促檢查，達到鞏固基礎(chǔ)知識，并提高學生分析解決問題能的目的。
二、配合學校通過周測、月考的方式，強化學生對基本概念和基本原理的理解和掌握，在考試前組織學生復習，對于容易考到的地方進行重點復習，每次都對材料分析進行有針對性復習，這樣讓學生在考試中樹立信心?？荚嚭髮υ嚲磉M行全部批改，并對學生考試情況、試卷等進行分析總結(jié)，為評講試卷時做到有的放矢，在評講中要求每一位學生都要認真改正，并做好筆記。通過考試、復習、評講，使學生對知識的掌握更加牢固。
三、在教學中還有針對性地列舉學生身邊發(fā)生的事例，進行分析、引導，從而培養(yǎng)學生全面地、客觀地、辯證地看待現(xiàn)實社會中的一些客觀存在的社會問題，用一分為二的觀點，正確認識人類社會發(fā)展的不同階段的進步性和局限性，并正確看待、認識和處理社會問題。在政治課教學過程中，隨機引入歷史、地理、文學等相關(guān)知識，培養(yǎng)學生熱愛祖國、熱愛中國共產(chǎn)黨、熱愛社會主義的思想情感。引導學生養(yǎng)成良好的行為習慣，做一個遵規(guī)守紀的好學生，今后成為一個責任心強、對國家、對社會、對家庭和自己有用的人，潛移默化的達到初三思想政治課的教育目的。
對于初三年級學生來說，政治課是中考必考科目。作為初三政治課教師，我明白這門課程的重要性，從制定教學計劃、研究教學理論、分析教學重難點到課前備課、課堂教學、課后復習鞏固等各個環(huán)節(jié)入手，多方搜集資料，精心安排設(shè)計，絲毫不敢懈怠。為提高每節(jié)課的教學質(zhì)量，我努力改善教學手段，借助課堂辯論、討論交流、多媒體教學等多種形式授課，提高了學生對政治課的興趣，學生學習政治課的積極性、主動性普遍增強。我?guī)У某跞昙?個班，班級之間的差異性很大，每個班學生人數(shù)多，個體差異也很大。針對這些特點，教學中，我堅持因材施教，對不同的學生提出不同的要求。開學一個月后，即根據(jù)第一次測試成績讓每一位學生給自己訂出目標，對于較差的同學多給鼓勵，幫助他們樹立信心;對成績較好的，有進步的同學給予表揚，發(fā)揮學生的主觀能動性，實現(xiàn)了要我學到我要學的轉(zhuǎn)變。教育教學中，我堅持按照《初中思想政治課程標準》施教，從學生身心健康出發(fā)，根據(jù)學生的個性特點去點拔引導，對于個別差生，利用課間多次傾談，鼓勵其確立正確的學習態(tài)度，積極面對人生，而對優(yōu)生，教育其戒驕戒躁努力向上，再接再厲，再創(chuàng)佳績。通過現(xiàn)實生活中的典范，引導學生樹立德、智、體、美、勞全面發(fā)展意識，樹立正確的人生觀價值觀。課余，我堅持讀書看報聽新聞，不斷的充實自己，豐富自己的頭腦，與時俱進跟上時代的脈搏。課堂上，堅持以最佳的精神狀態(tài)出現(xiàn)在講臺，以和藹、輕松、認真的形象去面對學生。以自己的良好形象，人格品質(zhì)，去影響學生。
由于在實踐中努力摸索領(lǐng)悟，在工作中認真學習，在學習中仔細研討總結(jié)，本學期，我在各方面有了很大的進步和提高。在期中考試和平時測試中，學生成績有了較大進步及格率和優(yōu)秀率大幅提升。學生學習政治課的熱情普遍高漲。
“金無足赤，人無完人”。我知道，按照學校的要求，我還有一定的差距。需要在教學風格創(chuàng)立、差生轉(zhuǎn)化、課堂管理等方面下更大的功夫，需要更加虛心的向各位領(lǐng)導及周圍的同事學習，進一步提高工作能力和教育教學水平。在今后的教育教學工作中，我將更加嚴格要求自己，使教學水平更上一層樓。我相信有耕耘總會有收獲!
這學期，本人在教育教學工作中始終堅持黨的教育方針，面向全體學生，教書育人，為人師表，確立以學生為主體，以培養(yǎng)學生主動發(fā)展為中心的教學思想，重視學生的個性發(fā)展，重視激發(fā)學生的創(chuàng)造能力，培養(yǎng)學生德、智、體、美、勞全面發(fā)展，工作責任心強，服從領(lǐng)導的分工，積極做好本職工作，認真?zhèn)湔n、上課、聽課、評課，廣泛獲取各種知識，形成比較完整的知識結(jié)構(gòu)，嚴格要求學生，尊重學生，發(fā)揚教學民主，使學生學有所得，不斷提高，從而不斷提高自己的教學水平，并順利完成教育教學任務(wù)。
一、政治思想方面：
認真學習新的教育理論，及時更新教育理念。積極參加校本培訓，并做了大量的政治筆記與理論筆記。新的教育形式不允許我們在課堂上重復講書，我們必須具有先進的教育觀念，才能適應(yīng)教育的發(fā)展。所以我不但注重集體的政治理論學習，還注意從書本中汲取營養(yǎng)，認真學習仔細體會新形勢下怎樣做一名好教師。
二、教育教學方面：
要提高教學質(zhì)量，關(guān)鍵是上好課。為了上好課，我做了下面的工作：
1、課前準備：備好課。
2、認真鉆研教材，對教材的基本思想、基本概念，每句話、每個字都弄清楚，了解教材的`結(jié)構(gòu)，重點與難點，掌握知識的邏輯，能運用自如，知道應(yīng)補充哪些資料，怎樣才能教好。
3、了解學生原有的知識技能的質(zhì)量，他們的興趣、需要、方法、習慣，學習新知識可能會有哪些困難，采取相應(yīng)的預防措施。
4、考慮教法，解決如何把已掌握的教材傳授給學生，包括如何組織教材、如何安排每節(jié)課的活動。
5、課堂上的情況。組織好課堂教學，關(guān)注全體學生，注意信息反饋，調(diào)動學生的有意注意，使其保持相對穩(wěn)定性，同時，激發(fā)學生的情感，使他們產(chǎn)生愉悅的心境，創(chuàng)造良好的課堂氣氛，課堂語言簡潔明了，克服了以前重復的毛病，課堂提問面向全體學生，注意引發(fā)學生學數(shù)學的興趣，課堂上講練結(jié)合，布置好家庭作業(yè)，作業(yè)少而精，減輕學生的負擔。
6、要提高教學質(zhì)量，還要做好課后輔導工作，小學生愛動、好玩，缺乏自控能力，常在學習上不能按時完成作業(yè)，有的學生抄襲作業(yè)，針對這種問題，就要抓好學生的思想教育，并使這一工作慣徹到對學生的學習指導中去，還要做好對學生學習的輔導和幫助工作，尤其在后進生的轉(zhuǎn)化上，對后進生努力做到從友善開始，比如，握握他的手，摸摸他的頭，或幫助整理衣服。從贊美著手，所有的人都渴望得到別人的理解和尊重，所以，和差生交談時，對他的處境、想法表示深刻的理解和尊重，還有在批評學生之前，先談?wù)勛约汗ぷ鞯牟蛔恪?BR> 三、工作考勤方面：
我熱愛自己的事業(yè)，從不因為個人的私事耽誤工作的時間。并積極運用有效的工作時間做好自己分內(nèi)的工作。在工作上，我嚴格要求自己，工作實干，并能完成學校給予的各項任務(wù)，為提高自身的素質(zhì)，我不但積極參加各項培訓，聽課學習，平時，經(jīng)常查閱有關(guān)教學資料。同時經(jīng)常在課外與學生聯(lián)系，時時關(guān)心他們,當然在教學工作中存在著一些不足的地方，須在以后進一步的努力。
總而言之，現(xiàn)在社會對教師的素質(zhì)要求更高，在今后的教育教學工作中，我將更嚴格要求自己，努力工作，發(fā)揚優(yōu)點，改正缺點，開拓前進，為美好的明天作出自己奉獻。
本學期我擔任初三的政治教學。對教學工作一直不敢怠慢，要求認真學習，深入研究教法，共同探討，虛心學習成功的教學經(jīng)驗。經(jīng)過一個學期的努力，獲取了許多寶貴的教學積累。以下是我們在本學期的教學情況總結(jié)。
教學就是教與學，兩者是相互聯(lián)系，不可分割的，有教者就必然有學者。教師是引導者，學生是被教的主體。因此，了解和分析學生情況，有針對性地教對教學成功與否至關(guān)重要。我們就發(fā)現(xiàn)：一方面，差班的學生聽課，理解的能力相對較弱，課堂紀律也差。另一方面，有的同學比較活躍，上課氣氛積極，但基礎(chǔ)差的學生占大多數(shù)，了解及分析學生實際情況，實事求是，具體問題具體分析，做到因材施教，對授課效果有直接影響。這就是教育學中提到的“備教法的同時要備學生”。
一、備課充分。
教學中，備課是一個必不可少，十分重要的環(huán)節(jié)，備學生，又要備教法。備課不充分或者備得不好，會嚴重影響課堂氣氛和積極性，備課備不好，倒不如不上課，否則就是白費心機。明白到備課的重要性，因此，每天我們都花費大量的時間在備課之上，認認真真鉆研教材和教法，不滿意就不收工。雖然辛苦，但事實證明是值得的。一堂準備充分的課，會令學生和老師都獲益不淺。
二、課堂調(diào)動學生的積極性。
要有駕馭課堂的能力，因為學生在課堂上的一舉一動都會直接影響課堂教學。因此上課一定要設(shè)法令學生投入，不讓其分心，這就很講究方法了。上課內(nèi)容豐富，現(xiàn)實。教態(tài)自然，講課生動，難易適中照顧全部，就自然能夠吸引住學生。每天要有充足的精神，讓學生感受到一種自然氣氛。
要有駕馭教材的能力，政治是一門理論學科，新的課改對政治科的課本進行了改編之后，增加了課本內(nèi)容的生活化使政治這門學科更貼近了學生的生活，但相對的知識的邏輯性就有沒有了,這對學生而言，既熟悉又困難，在這樣一種情況之下，要教好政治，就要讓學生喜愛政治，讓他們對政治產(chǎn)生興趣，否則學生對這門學科產(chǎn)生畏難情緒，不愿學，也無法學下去。為此，我們采取了一些方法，就是盡量多講一些社會時事和身邊的事，讓他們更多地了解社會和聯(lián)系自己，更喜歡學習生活化的政治。因為只有這樣才能提高，他們對政治理論，政治原理的理解能力，特別是對成績優(yōu)秀的同學很有好處。
三、強化目標關(guān)注學生，培養(yǎng)能力。
學生在不斷學習中，會出現(xiàn)好差分化現(xiàn)象，差生面擴大，會嚴重影響班內(nèi)的學習風氣。因此，絕對不能忽視。為此，我制定了具體的計劃和目標。對這部分同學進行有計劃的輔導，耐心教導，尊重他們，激勵他們慢慢提高政治自己的成績，不能操之過急，且要多鼓勵增強他們學習的信心。，課堂授課的效果很好，成績也有所提高。學生從初一一直以來都是認為政治好學，即要考得高分就是在考試前下點功夫就得了。所以上政治課可以睡覺，或者做一些與政治科無關(guān)的東西。為了轉(zhuǎn)變他們這種觀點我就讓他們做一些開放性較強的題型，或者是一些材料分析題，通過他們自己做題他們就體會到，初三政治的學習更加強調(diào)政治能力的培養(yǎng)，而這種能力是要通過做題，看書不斷的思考來培養(yǎng)和提高的，使他們明確了初三政治學習的要求，增加了他們學習的自覺性和主動性。學生明白了除了課堂效果之外，還需要多了解時事多關(guān)心社會，增加政治敏銳性，并且也要多練。在平時，我們堅持課后發(fā)現(xiàn)學生作業(yè)問題就及時解決，及時講清楚，讓學生即時消化。
政治文化建設(shè)情況總結(jié)篇七
中共德陽市建設(shè)投資有限公司支部委員會2012年度黨建思想政治工作情況簡報（3）。
在“創(chuàng)先爭優(yōu)”中促進建投公司科學發(fā)展。
創(chuàng)先爭優(yōu)活動必須要緊緊圍繞當前和今后的實際工作開展。作為基層黨組織，如何在創(chuàng)先爭優(yōu)活動中深入學習和領(lǐng)會十七屆五中全會精神，實現(xiàn)建投公司健康、快速乃至跨越式發(fā)展，是我司黨政領(lǐng)導班子和全體職工研究的重點課題。為此，我司重點抓好以下幾個方面的工作。
一是發(fā)揮基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用，體現(xiàn)黨員的先鋒模范作用，創(chuàng)建“先進基層黨組織”。
建投公司是一個有著優(yōu)良傳統(tǒng)和作風的集體，為了創(chuàng)建“先進基層黨組織”，發(fā)揮和調(diào)動全體黨員的先鋒模范作用和積極性，為我司今后的建設(shè)和發(fā)展做出更大的貢獻，我司出臺了“業(yè)務(wù)標兵”標兵評選和獎勵辦法，樹立優(yōu)秀典型，弘揚正氣，營造積極健康向上的氛圍。
二是科學定位，創(chuàng)新思路，加強隊伍建設(shè)，創(chuàng)建“優(yōu)秀業(yè)務(wù)團隊”。
質(zhì)、能力和水平，進而達到崗位成才的目的，不斷提高崗位技能，適應(yīng)工作需要。
今年公司職工利用旌江快速干線工程直接參與現(xiàn)場管理的機會，加強學習，大力弘揚比學趕超的進取精神，以創(chuàng)先爭優(yōu)激發(fā)工作熱情，在平凡的崗位上干出不平凡的成績。我們相信，在今后的工作中，不斷提高專業(yè)知識的掌握能力，依然是建投公司職工不變的選擇。
三是加強內(nèi)涵建設(shè)，扎實培養(yǎng)優(yōu)秀的工程應(yīng)用型人才，建設(shè)“優(yōu)秀的市政、交通工程”。
將市黨代會精神融入新一輪市政、交通發(fā)展中，體現(xiàn)到工程建設(shè)第一線上，全面開創(chuàng)工作新局面。
進一步抓好在建重點工程，細化落實責任目標，保證全年重點工程圓滿完成，為實現(xiàn)“四個率先”而努力；進一步強化進度要求，強力推進道路建設(shè)，不斷提升城市交通公共服務(wù)水平；進一步提高安全、維穩(wěn)和黨風廉政建設(shè)水平，加快建設(shè)學習型黨組織，領(lǐng)導班子；進一步貫徹落實科學發(fā)展觀，緊緊抓住“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動主線，充分開展相關(guān)系列活動；開展黨員先進性教育和學習工作，努力做好黨員發(fā)展和黨員隊伍建設(shè)。
創(chuàng)先爭優(yōu)活動是一項具體而又長期的工程，建投公司將以此為目標，不斷創(chuàng)新，在實現(xiàn)我司健康、快速發(fā)展的具體實踐工作中創(chuàng)造佳績。
二〇一二年三月二十日。
政治文化建設(shè)情況總結(jié)篇八
各位黨代表:為進一步落實集團公司第二次黨代會提出的各項任務(wù),推進公司全面協(xié)調(diào)可持續(xù)發(fā)展,按照《黨代會閉會期間充分發(fā)揮黨代表作用的指導意見(試行)》,將黨代表知情權(quán)、監(jiān)督權(quán)、參與權(quán)落到實處,充分發(fā)揮黨代表作用，現(xiàn)將2006年上半年集團公司黨建思想政治工作情況予以通報。我們誠摯地希望各位代表認真履行黨代表的權(quán)利、義務(wù)和職責,為企業(yè)改革發(fā)展和黨建思想政治工作進言獻策,并對存在的問題及時向我們反映。在此,集團公司黨委對你們的支持表示誠摯地感謝!2006年上半年，集團共完成營業(yè)額83.21億元，為公司年度計劃150億元的55.47%，為總公司下達計劃136億元的61.18%，與2005年同期完成的40.12億元相比增長43.09%，增長率為107.4%；完成施工產(chǎn)值50億元，為年度計劃110億元的45.46%，與去年同期完成的31.8億元相比，增長18.2億元，增長率為57.2%；完成附營及外經(jīng)產(chǎn)值33.21億元，為年度計劃40億元的83%，與去年同期完成的8.32億元相比，增長24.89億元，增長率為399.2%；新簽合同額127.46億元，為公司董事會年度工作目標216億元的59%，與去年同期完成相比增長18.31億元，增長率為16.75%。公司黨委緊密圍繞企業(yè)改革發(fā)展中心，堅持以人為本，不斷改進創(chuàng)新黨建思想政治工作，充分發(fā)揮政治核心作用，推動了生產(chǎn)經(jīng)營，促進了改革管理，維護了企業(yè)穩(wěn)定。主要抓了以下工作。
一、召開集團公司第二次黨員代表大會。
公司黨委經(jīng)過半年時間的認真籌備，在總公司黨委和四川省國資委黨委的親切關(guān)懷和指導幫助下，在全公司各級黨組織和廣大黨員的共同努力下，集團公司第二次黨員代表大會于2006年3月5日在成都隆重召開。這次大會是在公司全面推進黨的先進性建設(shè)，企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略實施取得突破，企業(yè)發(fā)展處在新的歷史起點上召開的一次十分重要的大會。大會以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹落實黨的十六大及四中、五中全會精神，認真。
總結(jié)。
公司第一次黨代會以來的工作，明確企業(yè)發(fā)展思路，確定今后四年黨建思想政治工作任務(wù)。選舉產(chǎn)生了由25名委員組成的新一屆黨的委員會和由9名委員組成新一屆的紀委檢查委員會。大會號召，全公司共產(chǎn)黨員和廣大員工團結(jié)起來，義不容辭地承擔起新時期賦予的光榮使命，勵精圖治，開拓創(chuàng)新，為把中鐵二局建設(shè)成為中國領(lǐng)先的、提供全方位建筑服務(wù)的、具有相當國際競爭實力、擁有相關(guān)多元發(fā)展的綜合性建筑承包商和城市運營商而努力奮斗！
二、圍繞企業(yè)中心任務(wù)，黨建思想政治工作機制進一步完善公司各級黨組織從政治上把關(guān)定向，積極參與企業(yè)重大問題2決策，提出意見和建議，推動企業(yè)全面協(xié)調(diào)可持續(xù)發(fā)展。一是健全和完善黨委參與企業(yè)重大問題決策的機制。各級黨委會和法人治理結(jié)構(gòu)在“雙向進入，交叉任職”的基礎(chǔ)上，普遍通過建立健全議事規(guī)則，進一步完善黨組織發(fā)揮政治核心作用，參與企業(yè)重大問題決策的程序和工作機制，保證了決策的民主化、規(guī)范化和科學化。二是構(gòu)建黨建思想政治工作責任體系和考核機制。各單位黨委進一步建立健全黨委統(tǒng)一領(lǐng)導、黨政領(lǐng)導共同負責、黨政工團齊抓共管、黨委部門密切配合，一級抓一級，層層抓落實的黨建思想政治工作責任體系。集團公司黨委為切實加強和改進黨建思想政治工作，加強黨風廉政、精神文明和企業(yè)文化建設(shè)，充分發(fā)揮黨群組織的保證、監(jiān)督和服務(wù)作用，科學、客觀評價企業(yè)黨群工作和“兩個納入”、“兩手抓、兩手硬”的成效，依據(jù)中組部、國務(wù)院國資委黨委《關(guān)于加強和改進中央企業(yè)黨建工作的意見》，結(jié)合集團公司《關(guān)于印發(fā)〈控股子公司績效考核試行辦法〉的通知》精神，制定下發(fā)了《子公司黨群工作考核試行辦法》，從今年起對子公司黨建思想政治工作進行全面評價和考核。三是積極探索黨內(nèi)民主建設(shè)的機制。在新運和電務(wù)公司開展黨代會常任制的試點基礎(chǔ)上，去年集團公司黨委印發(fā)了關(guān)于《黨代會閉會期間充分發(fā)揮黨代表作用的指導意見》，目前，各單位已初步建立健全了由黨委負總責、代表團（組）長負直接責任、黨委組織部門具體協(xié)調(diào)指導的工作機制。黨代會閉會期間，通過溝通聯(lián)系制度，傳達上級黨組織文件規(guī)定、通報重要事項、介紹形勢任務(wù)、3溝通工作情況，使黨代表和黨員能夠在方針、政策上先學一步，企業(yè)重大問題上先知一步，改革舉措上先議一步。同時，推行了黨務(wù)公開制度，提拔干部、發(fā)展黨員、評比表彰黨內(nèi)“兩先兩優(yōu)”均實行張榜公示，廣泛聽取黨員和群眾意見。四是鞏固和擴大先進性教育活動成果，積極推進先進性長效機制建設(shè)，逐步建立完善“五個機制”，即：建立完善領(lǐng)導人員學習機制；黨員學習培訓機制；黨員權(quán)利保障機制；黨員動態(tài)管理機制；走訪慰問下（待）崗及離退休員工黨員機制。
三、
實施人才強企戰(zhàn)略，領(lǐng)導班子和人才隊伍建設(shè)繼續(xù)深入各級黨組織堅持黨管干部和黨管人才原則，大力加強領(lǐng)導班子和人才隊伍建設(shè)。一是以創(chuàng)建“四好班子”活動為載體，努力加強領(lǐng)導班子思想建設(shè)，通過發(fā)揮黨委中心組學習的理論先導作用，將學習成果轉(zhuǎn)化到統(tǒng)一思想、提高理論素質(zhì)，謀求企業(yè)改革發(fā)展，拓寬工作思路上來，進一步落實了科學發(fā)展觀，班子成員的政治意識、大局意識、責任意識和工作能力有了明顯增強。二是以制度建設(shè)為重點，加強領(lǐng)導班子組織建設(shè)。健全完善了領(lǐng)導人員管理制度體系，制定了領(lǐng)導人員公開招聘辦法、交流辦法、考察辦法和加強改進領(lǐng)導人員管理工作及后備領(lǐng)導人員隊伍建設(shè)的意見。今年以來已完成了7個單位領(lǐng)導班子和12名擬提人員的考察工作。三是以抓“三力”為契機，加強領(lǐng)導班子作風建設(shè)。黨政主要負責人齊心協(xié)力，從自身做起，從本級抓起，互相支持，密切配合，在搞好學習、加強團結(jié)、廉潔自律、聯(lián)系群眾、4勤政務(wù)實等方面，做出了很好的表率。四是以企業(yè)發(fā)展為導向，加強人才隊伍建設(shè)。黨委高度重視，圍繞企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略目標，認真制定了公司2006—2010年人才發(fā)展規(guī)劃，對人才隊伍建設(shè)作出總體部署和安排，實施人才強企的組織領(lǐng)導。今年來認真做好科技拔尖人才和優(yōu)秀科技標兵評選的有關(guān)工作，共評審科技拔尖人才100名、優(yōu)秀科技標兵100名；推薦上報了2006年度6名四川省有突出貢獻優(yōu)秀專家、7名四川省科技評標專家和7名總公司有突出貢獻專家人選。
四、項目黨組織作用進一步發(fā)揮，重點工程進展順利公司各級黨組織認真貫徹年初集團公司黨委“項目黨建工作座談會”精神，堅持以“圍繞項目抓黨建，抓好黨建促發(fā)展”的工作思路，把重點工程建設(shè)工期、安全、質(zhì)量、效益等目標作為黨建工作的出發(fā)點和落腳點，圍繞施工生產(chǎn)管理，改進工作方法，創(chuàng)新活動載體，拓寬工作領(lǐng)域，把黨建工作與生產(chǎn)經(jīng)營有機結(jié)合，充分發(fā)揮黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用。在杭州灣跨海大橋、青藏鐵路、錦屏電站等有重要影響的工程項目先后開展了“做時代楷模，建示范工程”、“黨員先鋒工程”主題活動和爭創(chuàng)“先鋒杯”、“員工之星”競賽等活動,在北京、上海地鐵7個項目部開展的“項目黨組織工程施工走訪制”活動,把黨建工作融入到施工生產(chǎn)管理過程中,進一步提升了項目管理水平,有力地促進了公司各項重點工程建設(shè),樹立了企業(yè)信譽,受到了鐵道部、總公司和四川省國資委的表彰獎勵。同時,京津城際高速鐵5路項目部今年4月啟動了“黨旗高揚京津城際”活動儀式,目前這一活動正廣泛深入地開展。
五、改進創(chuàng)新，思想政治工作和企業(yè)文化建設(shè)取得新的成績公司各級黨組織以推進發(fā)展戰(zhàn)略實施為主題，深入開展科學發(fā)展觀、形勢任務(wù)宣傳教育和社會主義榮辱觀教育活動，開展了“建和諧企業(yè)，促二局發(fā)展”主題調(diào)研活動。利用建黨85周年紀念日，舉辦學習《黨章》輔導講座和“黨在我心中”知識競賽、知識搶答賽、卡拉ok大賽、電視周、征文活動、宣傳欄及慶祝建黨85周年暨紅軍長征勝利70周年座談會等豐富多彩的活動，有的單位還結(jié)合實際開展了表彰先進，重溫入黨誓詞等慶祝活動，大大激勵了全體黨員堅定理想信念，踐行“三個代表”重要思想，永葆黨的先進性的自覺性。各單位深入細致做好改革和穩(wěn)定中的思想政治工作，及時將企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營情況、面臨的困難和采取的措施等向員工通報，征得員工對改革發(fā)展的理解和支持，避免因信息不對稱造成理解偏差，引發(fā)不穩(wěn)定因素。同時，堅持以人為本，把解決思想問題與解決實際問題結(jié)合起來，把在政策范圍內(nèi)盡量解決的問題、加強疏導解釋、加強依法處理上訪等三個方面結(jié)合起來，化解矛盾，多渠道、多形式地幫助困難員工改善生活，做好維護企業(yè)穩(wěn)定工作。
在企業(yè)文化建設(shè)方面，一是加強基礎(chǔ)工作，創(chuàng)新企業(yè)文化建設(shè)載體。起草“企業(yè)文化建設(shè)戰(zhàn)略”，編輯《企業(yè)文化建設(shè)手冊》，制作集團公司業(yè)績幻燈片，舉辦杭州灣大型圖片展，出版青藏鐵6路文集《高路入云端》和畫冊《雪域豐碑》，推出《中鐵二局企業(yè)文化網(wǎng)站》，舉辦第五期企業(yè)文化建設(shè)培訓班等，企業(yè)文化建設(shè)工作層次逐步提高。二是圍繞生產(chǎn)經(jīng)營，打造中鐵二局品牌。撰寫《登高望遠唱大風》文章，組織評選《集團公司2005年十件大事》活動，編輯上游業(yè)務(wù)和《中國鐵路建設(shè)開路先鋒》專題畫冊，組織撰寫稿件，在中央級報刊刊載，宣傳重點工程建設(shè)、集團公司生產(chǎn)經(jīng)營形勢和黨建思想政治工作取得的成果。三是展示企業(yè)形象，對外新聞報道上臺階。參與策劃杭州灣工程項目現(xiàn)場會、合寧鐵路中國鐵路首片900噸及整孔箱梁架設(shè)、青藏鐵路通車等重大經(jīng)營、慶典活動，并進行全方位報道。1-6月在中央級報刊上刊稿150余篇，省部級報刊上刊稿200余篇，中央、省級電視臺播出新聞和專題40余條（次），擴大了企業(yè)的知名度、美譽度，中鐵二局榮獲2006中國優(yōu)秀企業(yè)形象單位稱號。
六、以構(gòu)建懲防體系為重點，黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作不斷加強。
一是進一步完善了構(gòu)建懲防體系的保障機制，建立了構(gòu)建懲防體系有關(guān)部門聯(lián)席會議制度，為促進各有關(guān)部門認真落實構(gòu)建懲防體系具體任務(wù)、及時溝通情況、研究解決工作中存在的具體問題提供了制度保證。二是緊密結(jié)合實際，制訂了構(gòu)建懲防體系實施細則，明確了指導思想、工作原則、主要目標，突出與企業(yè)改革發(fā)展同步、與企業(yè)管理有機整合，堅持教育、制度、監(jiān)督、改革、懲處整體推進，并對2006-2007年構(gòu)建懲防體系工作進行7細化。三是明確責任，以部門為單位進行分工，明確了牽頭、配合部門、完成時限。較好地做到了任務(wù)具體、要求明確、責任到位。四是制度建設(shè)取得明顯進展。現(xiàn)已完成了股份公司章程和董事會、監(jiān)事會、股東大會議事規(guī)則、新提拔人員廉潔從業(yè)談話制度、領(lǐng)導人員誡勉談話制度的制定與修訂工作。同時，目前，集團公司開展的商業(yè)賄賂專項治理工作正全面鋪開。
七、發(fā)揮工會、共青團作用，推進和諧企業(yè)建設(shè)得到新的發(fā)展。
黨委加強對工會、共青團的領(lǐng)導，支持工作、共青團按照其章程獨立自主地開展活動。各級工會、職代會、民主管理和維權(quán)工作得以較好發(fā)揮。一是今年召開了集團公司職工代表大會和團（組）長聯(lián)席擴大會議，審議行政、職代會工作報告；民主評議領(lǐng)導班子及領(lǐng)導人員，指導并督促基層做好《集體合同》簽訂工作，集團公司及各單位集體合同簽訂率100%。二是積極開展“安康杯”競賽和“百日安全活動”，深入青藏、京津城際、成都地鐵、杭州灣大橋、武襄鐵路等重點工程督促檢查指導。三是落實“三不讓”承諾，健全幫困救助長效機制。公司工會按照上級要求精神，認真履行維護職能，全面推行“三不讓”承諾工作（不讓一名職工家庭生活在貧困線以下，不讓一名職工子女上不起學，不上一名職工看不起?。?，著力健全幫困救助長效機制。四是做好下崗職工再就業(yè)工作，建立下（待）崗職工檔案，抓好新上項目和舉辦培訓班，努力拓寬就業(yè)渠道。近年來，安排下（待）8崗職工再就業(yè)2922人。五是調(diào)查了解農(nóng)民工加入工會組織和維權(quán)工作開展情況，幫助指導二公司成都地鐵項目作業(yè)隊成立（農(nóng)民工）工會組織，撰寫經(jīng)驗材料和制作《關(guān)心農(nóng)民工，依法維權(quán)工作紀實》專題電視片，并在全省召開的農(nóng)民工維權(quán)現(xiàn)場會上進行了交流，取得較好效果。工會領(lǐng)導班子被評為四川省優(yōu)秀工會領(lǐng)導班子一等獎。
公司共青團組織上半年圍繞生產(chǎn)經(jīng)營中心，重點抓了以下工作：一是抓好“青年職業(yè)生涯導航”和青年工程師協(xié)會工作，編印出臺了“中鐵二局青年職業(yè)生涯導航手冊”，擬在川鐵公司率先試點的基礎(chǔ)上，在全公司推行。同時為促進科技發(fā)展，維護青年工程師的合法權(quán)益，為青年工程師的成長服務(wù)，計劃8月份組織成立青年工程師協(xié)會，為公司人才儲備和可持續(xù)發(fā)展提供智力支持。二是繼續(xù)開展“青年安全監(jiān)督崗”活動，集團公司團委已與重點項目團工委簽訂了2006年青工安全承包責任狀。三是深入開展“青年建功立業(yè)”活動，評選表彰先進集體和個人61個。
政治文化建設(shè)情況總結(jié)篇九
我局近期開展的全縣農(nóng)村文化建設(shè)情況調(diào)研工作，是按照縣政協(xié)彝政協(xié)辦【xx】13號文件（《關(guān)于開展xx縣農(nóng)村文化建設(shè)情況調(diào)研的通知》）精神及要求認真組織開展的。本次調(diào)研工作我局采取以發(fā)文件收集情況、電話采集信息、并結(jié)合我局了解掌握的工作情況等方式進行的?，F(xiàn)就調(diào)研后的工作情況作如下總結(jié)：
在接縣政協(xié)《關(guān)于開展xx縣農(nóng)村文化建設(shè)情況調(diào)研的通知》后的第二天，我局就組織人員開會作研究，并按照本次調(diào)研工作的精神及時擬發(fā)了《關(guān)于填報農(nóng)村文化建設(shè)情況相關(guān)數(shù)據(jù)的通知》至各鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）文化站，要求各站以認真負責的工作態(tài)度，如實填報《xx縣農(nóng)村文化建設(shè)情況統(tǒng)計表》，在各文化站填報的統(tǒng)計報表收訖后，我局就統(tǒng)計報表的數(shù)據(jù)又作了逐一認真的反饋落實，并對數(shù)據(jù)顯示的情況結(jié)合我局掌握了解的情況作了綜合分析研究，經(jīng)分析研究后，大體對我縣農(nóng)村文化建設(shè)的基本情況有了進一步的了解。
從統(tǒng)計數(shù)據(jù)顯示的情況和我局掌握的情況來看，我縣農(nóng)村文化建設(shè)總體情況不太樂觀，屬文化站產(chǎn)權(quán)站舍2個，共600㎡，且建設(shè)不合要求，均建于鄉(xiāng)政府院壩內(nèi)；在建5個站舍，面積1500㎡；其余8個鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）均無站舍。各站共有藏書1xx余冊；工作人員共38名，其中專業(yè)技術(shù)人員19名（中級職稱人員4名）；村文化室全縣共17個，房舍面積257㎡，兼職人員13名，藏書20580冊；近三年全縣鄉(xiāng)村文化建設(shè)經(jīng)費投入共約197.88萬元（縣級以上部門投入170.48萬元，鄉(xiāng)村自籌27.4萬元，大部分資金用于站舍建設(shè)）；近三年各鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）開展文體活動約130場次，參加活動人數(shù)約25118人次（其中鄉(xiāng)鎮(zhèn)65場次，參加活動13809人次；村61場次，參加活動11309人次）；各鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）共有籃球場199塊（學校186塊），乒乓桌208張（學校200張）；電視已覆蓋2898個村民小組（覆蓋率達98%以上），覆蓋農(nóng)戶86565戶（覆蓋率為68%以上）；鄉(xiāng)村文化站（室）共有電腦15臺、音響9套、攝像機3臺、照相機2臺、電視機46臺。
在農(nóng)村文化建設(shè)的調(diào)研工作中，我局除發(fā)文收集調(diào)研情況外，還以電話調(diào)研的形式逐一地對各鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）文化建設(shè)工作情況進行全面的調(diào)研，通過電話的進一步調(diào)研，我縣農(nóng)村文化建設(shè)的整體情況得到進一步的落實，具體情況如下：
目前有站舍的鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）文化站為龍安鄉(xiāng)和奎香鄉(xiāng)文化站，站舍面積均為300㎡；兩河鄉(xiāng)、海子鄉(xiāng)、樹林鄉(xiāng)、鐘鳴鄉(xiāng)、小草壩鄉(xiāng)文化站業(yè)務(wù)用房在建中，預計年底竣工，面積均為300㎡；尚無工作用房的鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）文化站為角奎鎮(zhèn)、牛街鎮(zhèn)、洛澤河鎮(zhèn)、蕎山鄉(xiāng)、龍街鄉(xiāng)、洛旺鄉(xiāng)、柳溪鄉(xiāng)、龍海鄉(xiāng)。戶外活動場地各文化站均無。
從我局本次調(diào)研收集的經(jīng)費數(shù)據(jù)顯示來看，近三年我縣鄉(xiāng)村文化建設(shè)經(jīng)費的投入，除工作人員工資外，只有8個鄉(xiāng)投入有文化建設(shè)經(jīng)費，投入資金為197.88萬元，其中站舍建設(shè)150萬元為國家擴大內(nèi)需而投入的，20.48萬元為上級各主管部門投入用于鄉(xiāng)村文化建設(shè)工作的。27.4萬元為鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）自籌用于文體活動的開展、站舍建設(shè)等支出的。其余7各鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）文化建設(shè)經(jīng)費投入為零。
由于經(jīng)費的投入較少，客觀上就制約了鄉(xiāng)村文化的建設(shè)、正常業(yè)務(wù)工作的開展和文體活動的開展，從而形成惡性循環(huán)，導致群眾精神文化生活的匱乏以及文化站多數(shù)人員綜合素質(zhì)的偏低。
通過調(diào)研及我局所掌握的各文化站建設(shè)情況來看，由于受經(jīng)費、站舍、場地等條件的制約，各文化站業(yè)務(wù)工作的開展處于癱瘓半癱瘓狀態(tài)，除少數(shù)幾個站開通有線電視網(wǎng)絡(luò)服務(wù)工作有一定業(yè)務(wù)工作要做以外，多數(shù)站人員主要是服務(wù)于鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）的中心工作。從農(nóng)村文化建設(shè)統(tǒng)計表顯示的有關(guān)業(yè)務(wù)工作統(tǒng)計數(shù)據(jù)來看，現(xiàn)有圖書的文化站7個，總藏書量僅1xx余冊，而且能流通閱讀的圖書不多；村級有17個文化室，藏書20580余冊，但是由于管理人員是兼職，加之村一級各項工作也繁雜，所以造成文化室的開放不正常。各鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）文化站（室）共有電腦15臺、音響9套、攝像機3臺、照相機2臺、電視機46臺，這些少得可憐的工作設(shè)備怎能達到農(nóng)村文化建設(shè)工作的需求。
從近三年各鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）開展文體活動統(tǒng)計數(shù)據(jù)來看也不容樂觀，具體情況是鄉(xiāng)級開展了各類文體活動65次，參加活動人數(shù)13800余人次，村級開展各類文體活動61次，參加活動人數(shù)11300多人次。從統(tǒng)計數(shù)據(jù)得出各鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）級每年每鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）平均開展文體活動1.44次，村級每年每村開展文體活動僅0.15次。這些數(shù)據(jù)折射出了我縣農(nóng)村文化建設(shè)工作的十分薄弱，農(nóng)村群眾的文化生活也十分匱乏。
在送戲送電影下鄉(xiāng)方面，我縣農(nóng)村文化建設(shè)工作也顯得蒼白無力，近三年來，除縣上組織了8次送戲下鄉(xiāng)、5次送電影下鄉(xiāng)和今年市上開展的送戲下鄉(xiāng)到我縣15個鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）各進行一場文藝演出外，各鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）組織開展的演出活動不足30場次。三年來，有9個鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）組織開展送科技知識下鄉(xiāng)206次。據(jù)調(diào)查統(tǒng)計，各鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）共有娛樂室11個、籃球場199塊（屬學校所有186塊）、乒乓球桌208張（屬學校所有200張），這些統(tǒng)計數(shù)據(jù)顯示了我縣農(nóng)村文體活動的主要場地在學校。公益性文體活動場所的嚴重不足，也是影響和制約群眾性文體活動開展的一個重要原因之一。
我縣民族民間節(jié)日傳統(tǒng)文體活動開展得好的有牛街、洛旺的春節(jié)龍燈活動，龍安三樂、奎香松林、蕎山猴街、洛旺茶坊等地的趕花山活動，除此之外，苗族集居地的洛澤河銅廠溝、簸箕寨等地的苗族群眾在春節(jié)期間已形成了開展群眾文體活動的習俗。據(jù)調(diào)研統(tǒng)計，各鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）有民間文藝隊32支，隊員500余人，這些隊伍就是豐富和活躍我縣農(nóng)村群眾文體活動的主力軍。
我縣文化站的現(xiàn)狀可概括為：一人一站一間房，開展活動靠借場；工作經(jīng)費無保障，全憑個人想辦法；人員全是“萬金油”，哪里需要哪里放；隊伍建設(shè)不穩(wěn)定，歸口部門也無法。
從調(diào)研反映出來的農(nóng)村文化建設(shè)問題來看，除農(nóng)村電視覆蓋村民小組的覆蓋率已達98%以上和農(nóng)戶電視覆蓋率達68%以上情況較好外，農(nóng)村群眾文體活動普遍開展較差，要改變當前農(nóng)村文化建設(shè)的面貌，我局認為在繼續(xù)加大廣播電視“村村通”工程建設(shè)的同時，更要注重文化站的建設(shè)工作，尤其是在站舍場地建設(shè)問題、經(jīng)費投入與設(shè)備增加問題、隊伍建設(shè)與人員相對穩(wěn)定和提高素質(zhì)問題、鞏固與發(fā)展鄉(xiāng)村社團文體組織和民間文藝隊的建設(shè)等問題上，下功夫，花力氣，加大投入，注重建設(shè)，完善或改變用人管理機制，人員實行上劃歸口管理，使文化站留得住人才，逐步建設(shè)起一支文化站復合型隊伍，從而逐步改變我縣文化站目前的人員素質(zhì)偏低和工作效率不高的狀況，為鄉(xiāng)村文化站建設(shè)與鄉(xiāng)村群眾文化活動的開展創(chuàng)造有利條件，從而推進農(nóng)村文化建設(shè)各項工作的開展。與此同時各級黨委、政府、業(yè)務(wù)主管部門要加大管理和指導力度，按照《云南省鄉(xiāng)鎮(zhèn)綜合文化站管理辦法》的要求進行文化站的建設(shè)，做到有章可循，形成依法建設(shè)文化站的格局，這樣才能保障文化站建設(shè)各項工作的落實，才能推動農(nóng)村文化建設(shè)工作向縱深發(fā)展。
總之，通過這次全縣性的農(nóng)村文化建設(shè)情況的調(diào)研工作，我局也進一步地摸清了我縣農(nóng)村文化建設(shè)的整體狀況和存在的問題與癥結(jié)所在，我局將這次調(diào)研情況作總結(jié)，提供縣政協(xié)作參考進行參政議政，為今后如何加強我縣農(nóng)村文化建設(shè)、發(fā)展文化事業(yè)、豐富群眾文化生活、提高群眾文化生活質(zhì)量和水平、推動全縣經(jīng)濟建設(shè)又快又好發(fā)展，提供一定的決策依據(jù)。
政治文化建設(shè)情況總結(jié)篇十
回顧一年的工作，對如何踏踏實實地履行自己的職責，不辜負領(lǐng)導對我的期望，使我的工作得到師生們的認可。這是我經(jīng)常思考的問題，同時也深感身上的擔子不輕，為更好地完成今后的工作，把一年來的思想工作匯報如下:
加強理論學習，首先是從思想上重視。在過去的一段時間里，我能夠加強對政治理論知識的學習，認真學習黨的章程，學習馬列主義、毛澤東思想鄧小平理論和三個代表重要思想，同時注重加強對世界時事政治的了解，通過學習，提高了自己的政治鑒別能力，在大是大非問題面前，能夠始終保持清醒的頭腦。加強理論學習，其次是在行動上落實。在工作中針對自己的本職工作，系統(tǒng)地進行學習。我深知要教育好學生是我最大的目標，也是理論與實踐相結(jié)合的最好體現(xiàn)。我要求自己必須做好表率，時時做到教書育人、言傳身教、為人師表，努力使學生接受我、喜歡我，家長相信我、認可我。
在工作中，我嚴格要求自己，踏實肯干，并能夠完成學校給予我的各項任務(wù)，組織學生參加各種活動。為了提高自身的素質(zhì)，我不但積極參加教研組活動，還經(jīng)常上網(wǎng)查閱資料學習，認真?zhèn)浜?、上好每一?jié)課，同時經(jīng)常在課外與學生聯(lián)系，時時關(guān)心他們。
工作中雖然取得了一定成績，但仍然存在著一些問題和不足，今后，我要一如既往地向領(lǐng)導同志們學習，發(fā)揚優(yōu)點、克服不足，與時俱進，積極進取，力爭使自己的政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平在較短的時間內(nèi)再上新臺階，以適應(yīng)現(xiàn)代社會飛速發(fā)展的需要，從而更好地完成領(lǐng)導安排的各項工作任務(wù)。下一步，重點搞好以下幾方面工作：
一、抽出時間，深入調(diào)查研究，努力掌握第一手資料，為更好地為領(lǐng)導服務(wù)打下堅實基矗
二、進一步加強業(yè)務(wù)學習。堅持謙虛謹慎，不驕不躁的工作作風，發(fā)揚團結(jié)他人、謙虛學習的精神，虛心向領(lǐng)導學習，向辦公室同事學習，不斷提高自身素養(yǎng)。
三、強化服務(wù)意識，增強責任感、壓力感，提高工作效率和服務(wù)質(zhì)量。以更加飽滿的工作熱情，以更加積極的精神面貌，開展工作;還需要加大對思想政治理論的學習，不斷提高個人的思想理論水平。不斷加強對人生觀、世界觀的改造，爭做一名優(yōu)秀的共產(chǎn)黨員。
為深入貫徹落實黨的十七大精神，深入學習實踐科學發(fā)展觀，以迎世博為契機，切實加強和改進師德師風建設(shè)，切實提高教職工的思想政治素質(zhì)、職業(yè)道德水平和業(yè)務(wù)水平，進一步正確把握教育面臨的新形勢、新任務(wù)，進一步提高人民群眾對教育的滿意度，深入推進“師德建設(shè)年”活動，造就忠誠于人民教育事業(yè)、為人民服務(wù)、讓人民滿意的教師隊伍，結(jié)合我校實際情況，組織全校教職工進行政治學習，現(xiàn)對此工作做一總結(jié)，以便于來年更好地做好此項工作。
政治文化建設(shè)情況總結(jié)篇十一
轉(zhuǎn)眼間，四個半月的實習支教生活轉(zhuǎn)瞬即逝，回頭想想，這一路走來，感受頗多。
本人于20xx年8月底來到塔城實習支教，在此期間擔任學前年級數(shù)學，五年級信息技術(shù)，六年級英語和品德與社會的課程教學任務(wù)。
在此期間，我認真負責，勤懇踏實，勇于克服困難，努力完成好學校分配給我的每一個任務(wù)。由于也是剛走進教師的行列隊伍，很多地方都做的不是很好，但經(jīng)過老師的指導和幫助，在教學與生活方面，都有了一個質(zhì)的飛躍，原來不會做飯的我到后來可以做的一手好菜，教學上本課比較生疏的我到后來也可以應(yīng)對自如。
在受援學校唯一英語老師外出學習的日子中，我又能勇于承擔起六年級的英語教學任務(wù)，雖然英語學得不會，但這對我來說無疑也是一個巨大的挑戰(zhàn)，這不僅僅是跨專業(yè)，更是跨特長、跨語言的教學，如果教不好，可能就會影響孩子今后對英語的興趣。還好，有校領(lǐng)導和各位老師對我的培養(yǎng)與幫助，慢慢摸索出了一套適合自己的英語教學方法，這套方法孩子們也很喜歡，經(jīng)過老師的不斷指導，自身的思想、工作和學習上，都取得了很大的進步。
在學校組織的校內(nèi)組織的實習生公開課中，我脫穎而出，講的英語課受到了老師很高的評價，被推選參加“塔城市支教教師課堂教學大賽。”雖然講的不錯，但要參加比賽，面對是更多的孩子，所以壓力自然也很大，所以老師在這期間也對我進行了積極的指導，給我提出了更高的要求。
最終，在為期兩天的比賽中，我不負眾望，最后獲得了一等獎。取得了一個令我、令全校老師都非常滿意的成績。而這些努力離不開我自己的努力，更離不開的每一位指導過我的老師。
思想上，自覺遵守各項法規(guī)和學院的規(guī)章制度，尊重風俗民情，弘揚民族團結(jié)，認真學習落實教育方面的方針、政策，堅定自己的政治立場，服從學校領(lǐng)導和帶隊老師的各項安排，在自己的工作崗位上認真工作，認真向各位老師請教，學習有關(guān)教學管理和實際教學的經(jīng)驗，讓他們給予自己指導。向其他老師學習怎樣在課改的腳步中和同學們共同學習，共同進步。
工作上，與老師積極溝通，探索學習方法，因材施教。由于受援學?？赡苁撬潜容^貧困的學校，加之老師又少，男老師更少，所以工作之余又協(xié)助男老師完成一些維修、搬運等工作。夏天的時候挖土，搬貨，冬天的時候拉煤，挖水管道，修水管等這些事情似乎在這里都變成了我們必須完成的工作，雖然非常辛苦，但這些工作可以使孩子、老師的生活。教學環(huán)境改善，這些就已足夠。
在教學研究上，自己初為人師，深知在教學中沒有經(jīng)驗和工作中難免會有不足之處，所以，我時刻提醒自己要隨時隨地的向其他經(jīng)驗豐富的老師請教學習，虛心聽取他們的意見和建議經(jīng)常與其他老師一塊探討和研究、討論，使自己盡快成熟起來。
在向其他老師學習和向書本學習的同時，我還注意向自己的學生學習，學習他們的語言，讓教育顯得相得益彰。我深知：教學應(yīng)以“學生為本”，不應(yīng)脫離學生這個主體而談教育，所以，在教學過程中我很重視學生的感受，經(jīng)常向他們詢問我教學的情況有哪些不足，哪些聽不懂，學生給我反饋的意見和建議使我能更合理的安排教學任務(wù)，調(diào)整教學計劃，通過向?qū)W生的學習和交流，我及時的了解學生的動態(tài)，發(fā)現(xiàn)問題，從而能更好的解決問題所在，真正的做到通過支教，使自己進一步得到了磨練意志。
在這幾個月中，各方面的思想與能力都得到了鍛煉與提高，真是支教一次，情存一生。有太多感受、太多感恩。感受策勒淳樸善良的人們，感受與我共處一學期的天真可愛的孩子，感恩這片土地賦予我生命的精彩，感恩這里的人們給予我的幫助，感恩這群孩子一直愛著我，感謝你們給我的無限溫暖！
我想，當我回首這段往事的時候，我可以嘴角上揚，不枉此生。
政治文化建設(shè)情況總結(jié)篇十二
思想是行動的指南。作為一名共產(chǎn)黨員，必須時時刻刻對照《黨章》的要求，查找自己的不足，扎扎實實地解決好每一個具體問題，做一名合格的共產(chǎn)黨員和黨員領(lǐng)導干部。
認真地學習了十七屆五中全會的報告和會議精神后，我對國家的未來發(fā)展方向更加堅定了，并且充滿了信心.
一、認真學習黨的十七屆五中全會精神，加強理論學習，不斷提高自己的政治業(yè)務(wù)素質(zhì)。
十七屆五中全會報告突出了三個重點，即，注重保障和改善民生，全面推進各領(lǐng)域改革，轉(zhuǎn)變經(jīng)濟發(fā)展方式取得實質(zhì)性進展.從字里行間可以看出，國家對民生的重視正過到“前所未有”的高度.
今年來國家部分省、市發(fā)生了較多的不可預計性的自然性災(zāi)害，如：地震等，給受災(zāi)地區(qū)群眾生活造成了嚴重的影響。在處黨委的號召下，我也積極投身到捐助行列當中，與其它園林員工一起解囊相助，用真情和愛心幫助受災(zāi)群眾渡過難關(guān)，重建家園。同時也為園林處職工馬龍積極捐助，獻上一份自己的愛心。還為固陽縣下濕壕中心小學家庭困難的小學生秦旭捐款，幫助其完成學業(yè)，不致于失學。
當前，國際國內(nèi)形勢復雜多變，黨員干部如果不保持政治上的警惕，不增強政治敏銳性、政治洞察力，是非常危險的。馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想是一脈相承的科學理論體系，只有全面、系統(tǒng)、準確地學習和領(lǐng)會，才能融會貫通，把握其精神實質(zhì)，掌握科學的世界觀和方法論。因此，我將繼續(xù)深入學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想，堅持理論聯(lián)系實際，用唯物主義立場、觀點和方法觀察問題、分析問題，牢固樹立正確的世界觀和人生觀，做到政治上更加成熟，理想信念更加堅定，進一步激發(fā)愛崗敬業(yè)的熱情，積極投身到園林事業(yè)中去，在平凡的崗位上做出自己應(yīng)有的貢獻。認真學習業(yè)務(wù)知識，提高自己的業(yè)務(wù)水平，圓滿完成各項任務(wù)。
二、改進工作作風，在求真務(wù)實上狠下功夫。
充分發(fā)揮領(lǐng)導的帶頭作用，針對新情況、新問題，大力開展調(diào)查研究，掌握第一手資料。進一步解放思想，求真務(wù)實，開拓進取，增強政治責任感、使命感和愛崗敬業(yè)的事業(yè)心，牢固樹立大局意識。講究工作策略，注意工作方法，增強工作主動性和科學性，工作要想到前頭，想細想全，克服盲目性，變被動為主動，做到“有的放矢”。
三、強化紀律意識，在嚴以律己上下功夫。
堅持高標準、嚴要求，更加嚴格地遵守各項規(guī)章制度，遵守《黨章》和《黨員領(lǐng)導干部廉潔從政若干準則》的各項規(guī)定，時時處處以一名共產(chǎn)黨員的標準嚴格要求自己，不該說的話不說，不該做的事不做，服從大局，聽從指揮，令行禁止。進一步強化廉政意識，鍛煉意志品質(zhì)，提高思想境界，自覺接受監(jiān)督，保持高尚的道德情操，筑牢拒腐防變的堤壩，時時刻刻自重、自省、自警、自勵，真正做到自身正、自身硬、自身凈。在工作中，要講原則，講紀律，講方法，不該得的不得，不該要的不要，不該辦的不辦，同時要善于查漏補缺，及時補位。
政治文化建設(shè)情況總結(jié)篇十三
棲鳳中學黨支部2005年6月。
棲鳳中學在經(jīng)過全體教職工一年的辛勤努力，在學校黨支部堅決貫徹黨的正確辦學思想和經(jīng)常不斷的對教職工理論學習的正確引導下，學校的教職工理論水平不僅有了明顯的提高，有力地指導了教師的實際教學工作，及大地促進了教育教學工作。為保障教師高昂的工作熱情提高了堅實的理論保障?，F(xiàn)就一學期的理論學習做簡單總結(jié)。
一、從思想上高度重視理論學習。
一所新建學校中的理論學習，對凝聚教師的工作積極性，樹立正確的世界觀、價值觀、人生觀至關(guān)重要。因此，一學期以來學校黨支部從思想上高度重視教職工和黨員的理論學學習，嚴格按照整理理論學習制度和制定的政治理論學制度不折不扣地堅持理論學習。精心組織理論學習內(nèi)容，豐富理論學習的形式。即達到對教師理論學習的目的又達到廣大教職工對當前國內(nèi)外形勢的正確理解和認識，優(yōu)秀幫助他們正確地理解國家的政治大事，深刻理解教育教學的相關(guān)政策，提高教師的理論水平。學校黨支部對政治理論學習的高度重視和正確引導改變了教職工對理論學習缺乏積極主動性的錯誤認識和做法。使每位教職工都能積極地參與到政治理論學習的積極熱潮中。
二、政治理論學習與教職工的思想、行為表現(xiàn)相結(jié)合隨著新課程改革的不斷深入，理論學習內(nèi)容與教育教學改革聯(lián)系更加緊密，教育戰(zhàn)線的形勢也越來越艱巨而富有挑戰(zhàn)性，廣大教職工的工作時間和精力主要集中在教學工作任務(wù)上，在一部分教師的觀念中存在著政治理論學習是走形式，沒有實際意義和效果，不如把精力直接投入到教學中“真殺實干”此種思想嚴重影響了政治學習的進程和實際效果。對此我校黨支部在開展了深入學習“十六大”精神以及“三個代表”重要思想學習活動時，將抽象的理論學習與實際的工作相結(jié)合，用工作驗證理論，以理論指導促進工作，讓教師看到科學理論的真實存在，且發(fā)揮著積極的促進作用；結(jié)合當前形勢，把把科學理論運用到未來的探索創(chuàng)造中，對形勢的發(fā)展做出科學的推斷預測，改變態(tài)度，端正學習作風，使我校本學期政治論學習得以順利進行，并有效地促進教學效果顯著提高。
三、理論學習與當前的思想狀況相結(jié)合在商品經(jīng)濟大潮的沖擊下，社會上的一些腐敗現(xiàn)象也正在影響著教育領(lǐng)域，一些教師出現(xiàn)盲目追求生活享受，置職業(yè)道德于不顧，顯現(xiàn)出渙散、懶散等狀態(tài)，重個人利益，輕人民事業(yè)，導致局部教育質(zhì)量滑坡，并將部分學生引向歧途，結(jié)果害人害己，后患無窮。我校實際開展了一系列的理論政治學習活動，使全體教師的世界觀、人生觀、價值觀得到了修正，從而端正了工作態(tài)度，激發(fā)了工作熱情，加強了思想觀念，提高了品德修養(yǎng)，切實為學校的教育教學工作鋪平了道路、奠定了基礎(chǔ)。
針對理論學習枯燥的特點，學校黨支部按照上級理論學的內(nèi)容和要求，依據(jù)學校的實際情況，講政治理論的學習分為全體教師集體學，中心組成員集中學，黨員全體學和個人分散自學、上網(wǎng)查學等形式。由支部帶頭組織或由校長宣傳主講或黨支部內(nèi)部討論等形式，并對理論學習的內(nèi)容展開評比競賽、試卷測試檢查，優(yōu)秀政治理論學習論文評選等形成多樣化、實際化，避免過去的走過場、擺樣子、不務(wù)實的做法，使政治理論知識深深印在老師的心目中。
從內(nèi)容上看也呈現(xiàn)出以馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、江澤民的“三個代表”重要思想為主，以師德教育為主要內(nèi)容的格局，有結(jié)合“三個代表”談師德建設(shè)，以十六大精神促進學校具體工作等等。使得本年度的政治思想學習有聲有色，從而激發(fā)了教師的學習熱情，求知欲望，將學習切實開展了起來。
通過廣大教師經(jīng)常不斷的學習，教師不僅對國家的未來發(fā)展充滿了希望，對自己立足本崗，發(fā)奮工作的意識也更加強烈，我校全體教師干部積極工作，早來晚歸，率先垂范，幫優(yōu)輔差，情感飽滿，教學秩序井然有序，全體師生心往一處想，勁往一處使，紛紛表示，高舉鄧小平理論偉大旗幟，全面貫徹“三個代表”重要思想，繼往開來，與時俱進，全面建設(shè)小康社會，加快推進社會主義現(xiàn)代化，為開創(chuàng)中國特色社會主義事業(yè)新局面而努力奮斗。
棲鳳中學黨支部2005年6月。
政治文化建設(shè)情況總結(jié)篇十四
生一定的刺激，引起學生的注意，激發(fā)學生的學習興趣，使學生產(chǎn)生強烈的學習欲望，從而形成學習動機。能使抽象的概念具體化，靜態(tài)的知識形象化，無序的內(nèi)容系統(tǒng)化，使枯燥的理論不再枯燥，也有利于學生對知識的獲取、記憶。積極參加學校組織的各項政治活動，認真對待每次的政治學習，并且認真執(zhí)行學校的各項規(guī)章制度。團結(jié)同志，做到愛校如家，愛生如子。全心全意搞好教學，管教管導，言傳身教，教書育人，適時的開展德育滲透。
做好教科研工作，積極對外交流研討。認真的參與教科研工作，積極的參與課改研究工作，積極的撰寫論文;積極的參加各種課題研究，發(fā)揮了應(yīng)有的作用;認真的參加對外交流，多次外出聽評課、理論學習等，與兄弟學校同行交流新課程下的會考經(jīng)驗，取長補短。
做好配合性工作。一學期下來，能積極的配合學校教學主管職能部門做好考試、質(zhì)量分析、及學生學分認定工作，參與各種檢查驗收的服務(wù)工作。
二、工作反思。
1、自己對課改的精髓認識與實踐存在一定的偏差，對新“課程標準”的解讀不是很透徹，在實際操作過程中，學生的主體地位發(fā)揮不是很充分，在課改的步伐上邁得不是很合適。
2、在指導學生參賽方面不是很理想，自己在教科研上的成績很蒼白無力，停留在表面上。學生考試的優(yōu)秀率不高，差生面較大，尤其是作為集備組長在協(xié)調(diào)工作上做的不夠好，平行班學生積極性未完整的調(diào)動。
3、在開展研究學習上走的太慢，害怕失敗，創(chuàng)新能力不夠，不敢做第一個“吃螃蟹的人”。
4、課本知識與熱點、重點問題的聯(lián)系空泛。表現(xiàn)在理論聯(lián)系熱點、重點問題時只是點到為止，泛泛而談，沒有把理論與實際的結(jié)合上從一個切口入手進行細致的分析。所謂講題也只是就題講題，就答案講答案，所謂學生掌握就是記住，面對新的問題仍然無從下手。
三、今后工作的思路。
1、在教學課改上，不能邊走邊看，應(yīng)該膽子更大一點，積極的探索有效的課堂模式，充分發(fā)動學生的主體地位。勤學——新課程標準為指針?，F(xiàn)代社會對教育提出了新的挑戰(zhàn)和要求。全球化、信息化和高科技發(fā)展的趨勢，要求現(xiàn)代公民具備良好的人文素養(yǎng)、創(chuàng)新的精神、開放的視野、合作的意識，以及搜集、處理、交流信息的能力，明確《新課程標準》鮮明的理念、全新的框架、明晰的目標、有效的指導，是對修訂大綱的新發(fā)展，明確所教學段的階段目標及教材修訂的意圖，做到教學伊始，整體把握，有的放矢。
2、做好集備組工作，尤其是真正的要備好學生，突出兩頭，培優(yōu)扶差，帶動中間，實現(xiàn)橄欖性發(fā)展。
3、積極的參加各種競賽，提高自己的業(yè)務(wù)素質(zhì)，撰寫論文，提高理論水平。帶動學生參加各種比賽，爭取在創(chuàng)新大賽獲得好成績。
4、大膽的開展研究學習工作，讓學生真正的動起來，發(fā)揮其主觀能動性，更加注重創(chuàng)新精神的培養(yǎng)，珍視學生獨特的感受。積極參加學校的校本課程開發(fā)和課題研究，并努力圓滿完成本集備組各自在其中承擔任務(wù)。
5、積極的走出去，尤其是要學習名牌效應(yīng)，取長補短。
政治文化建設(shè)情況總結(jié)篇十五
本學期政治教學工作即將結(jié)束，回顧這一時期來的工作，很有必要進行分析、總結(jié)，以便解決問題、明確方向，不斷鞏固自己的教學水平?，F(xiàn)在，我將從以下方面對自己的教學工作進行總結(jié)分析。
一、備課方面。
我始終堅持有“備”無患。先備課后上課是教師教學工作正常進行的前提與保證，也是對學生負責、對工作盡心的表現(xiàn)。
我在教學工作中，都會提前備課，從不打無準備之仗。還會請教同事，并時常通過網(wǎng)絡(luò)獲取新的信息與資料，充實課程內(nèi)容，力爭在傳授知識的同時增加課堂趣味性，讓學生學得懂、學得會。
每當上完一節(jié)課，我還會及時反思，總結(jié)得失，時時提醒自己從小處抓手，日積月累，不斷進步。
二、上課方面。
紀律是課堂教學活動順利進行的重要保證。關(guān)于紀律問題，我在第一節(jié)課就會嚴格強調(diào)，并能在課堂教學活動中認真實施，一視同仁，公平的環(huán)境與嚴格的紀律，為學生創(chuàng)造了舒心的學習環(huán)境。
理想教育也是不可或缺的，學生畢竟還是孩子，他們的健康成長離不開教師的引導與幫助，只有幫學生明確理想、目標，才能使其自覺主動起來，只有學生自己動起來，教學才能事半功倍，成績才能不斷提升。
必須聯(lián)系家長。學生就是家庭的一面鏡子，但這面鏡子是可以變化的，學生有了問題，家校聯(lián)合是個不錯的解決辦法。囿于現(xiàn)實問題，教師在學生管理問題上束手束腳，家長的大力配合與支持，是學效率提高的必要保障。
只有學生管住嘴，收起心，才能真正把精力投入到學習中來，師生良性互動才能形成，最終你好我好大家好，皆大歡喜。
三、作業(yè)方面。
作業(yè)是訓練、是督促，是教師家長觀察、分析學生學習情況最直觀的說明，是學生自我成長的墊腳石，是其學習生活中必不可少的重要組成部分，也是每位教師必須認真面對的教學工作之一。
我都會按時布置作業(yè)，并注重作業(yè)質(zhì)量與學生完成情況，不搞題海戰(zhàn)術(shù)，在取得一定教學效果的同時，盡可能減輕學生學習負擔。
針對學生作業(yè)中的問題，我會及時找到學生了解情況，對于有疑惑的，我會立即解答。對于偷奸耍滑的，我會及時批評并限期整改，如果不能按要求完成作業(yè)，我會和其家長取得聯(lián)系，共同督促學生做好自己的事情，千方百計促進學生成長。
四、學生方面。
學生才是教學工作的主體，無論是備課、上課還是作業(yè)，都是為學生服務(wù)的，當然，也是為自己服務(wù)，畢竟教學相長。
學生的主體地位毋庸置疑，但學生這個主體是在教師這個主導下茁壯成長的。親其師方能信其道，師生關(guān)系是教學活動中不可忽視的客觀存在。一般情況下，教師的年齡比學生大，教師的閱歷比學生豐富，所以在師生關(guān)系的處理上，教師要主動一點。
我在教學活動中，會主動關(guān)注學困生和貧困生，給與其力所能及的幫助和指導，尤其是生活上的適當找照顧，能讓學生真正感受到教師的真誠與溫暖，而這對于心與心交換的教學活動，無疑是最好的。
教學工作是教師生活的主要構(gòu)成，是每位老師一生中最為難忘的歲月。自從走上這一行，我就時刻要求自己與時俱進，天天讀書，力爭每天都過得有意義。
年復一年，一年有一年的精彩。我會以飽滿的熱情過好自己的教師生涯，讓這一神圣而又光輝的事業(yè)永放光芒!
政治文化建設(shè)情況總結(jié)篇十六
20上半年，在省局黨組、澄邁縣委的正確領(lǐng)導下，在省局黨辦和縣機關(guān)工委的悉心指導下，我局黨建工作堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹落實科學發(fā)展觀，踐行“三嚴三實”,推進作風建設(shè)，緊緊圍繞稅收中心工作，積極開展群眾路線教育活動，以狠抓落實黨建工作,以制度為保證，以爭創(chuàng)先進基層黨組織為載體，進一步加強和改進我局黨委的`思想、組織、作風、制度建設(shè)，為澄邁國稅事業(yè)又好又快發(fā)展提供了堅強有力的思想政治保障和組織保障，取得了不俗的成績，2016年3月我局辦稅服務(wù)廳榮獲全國婦聯(lián)“全國巾幗文明崗”稱號?，F(xiàn)將我局2016年上半年主要工作情況匯報如下：
一、抓制度完善，提高黨建工作水平。
(一)抓好黨建工作目標責任制的落實。年初制定下發(fā)了《思想政治工作計劃》，制定了黨建工作的具體措施，明確了黨建工作的目標和任務(wù)。建立健全黨建工作考核目標機制，在制定績效管理考核目標中，科學設(shè)立目標體系，層層分解，細化量化，責任到人，嚴格考核，形成上下貫通的責任體系，構(gòu)建起了上下同心共抓黨建的良好運行機制。
(二)規(guī)范完善各項規(guī)章制度。為了嚴肅黨的紀律，加強內(nèi)部管理，修訂和完善了黨內(nèi)各項規(guī)章制度，遵守《黨委中心組學習及會議制度》，嚴格執(zhí)行《黨委中心組學習及會議制度》對中心組學習、黨委會議、民主生活會的各項規(guī)定。黨委堅持每月學習一次。
(三)繼續(xù)堅持“三會一課”制度。一是把“三會一課”制度的落實納入績效考核，變軟任務(wù)為硬指標。二是不斷創(chuàng)新“三會一課”的方法，在理論學習上，以電子網(wǎng)為載體，開展網(wǎng)上讀書、網(wǎng)上學習、舉行學習園地等，通過舉辦黨小組輪流講學、讀書演講、征文比賽等。
二、抓組織建設(shè)，構(gòu)筑堅強戰(zhàn)斗堡壘。
(一)加強對黨建工作的指導。把黨建工作納入局黨委重要的議事日程，定期召開黨建工作指導會和黨委會議，黨委書記、分管領(lǐng)導切實履行了機關(guān)黨建第一責任人和直接責任人的職責，定期聽取匯報，專題研究我局黨建工作。
(二)加強基層黨建工作。為了實現(xiàn)對基層黨組工作的全面覆蓋，我局開展基層黨組織帶頭人培訓，加強黨員學習教育，各支部和黨委一樣，堅持每月學習一次，并對全體黨員的學習實行考勤制度，學習前堅持點名制度，使機關(guān)的學習更加規(guī)范化，制度化。我局黨委定時下基層進行調(diào)研，同基層黨員進行探討交流，認真建設(shè)學習型、服務(wù)型、創(chuàng)新性黨組織。
(三)認真做好黨員的發(fā)展工作。制定黨員培養(yǎng)發(fā)展計劃，根據(jù)計劃進行教育培訓，在組織發(fā)展時，各支部都能嚴格把關(guān)，要求入黨積極分子在政治上、思想上、行動上與黨中央保持高度一致。符合條件成熟一個吸收一個，2016年新吸收2名預備黨員，轉(zhuǎn)正1名預備黨員。
三、抓黨風廉政，促進黨員干部作風建設(shè)。
(一)落實黨風廉政建設(shè)專題教育制度，深化廉政文化建設(shè)。我局狠抓黨風廉政建設(shè)責任制落實，層層簽訂廉政責任書，扎實推進懲防體系建設(shè),將黨的群眾路線教育實踐活動工作和“三嚴三實”推進作風建設(shè)專題教育融入到反腐倡廉建設(shè)之中，每月組織黨員干部觀看一次廉政專題片。堅持標本兼治、綜合治理、懲防并舉注重預防的方針，將教育、管理、監(jiān)督有機結(jié)合起來，認真轉(zhuǎn)職能、轉(zhuǎn)方式、轉(zhuǎn)作風，以更堅決的態(tài)度、更務(wù)實的作風、更有力的措施，認真履行黨風廉政建設(shè)責任，為稅收事業(yè)又好又快發(fā)展提供堅強的政治和組織、紀律保障。
(二)加強廉政勤政建設(shè)，推動反腐倡廉工作深入開展。在反腐倡廉教育工作中，強化機關(guān)效能，深化“兩權(quán)”監(jiān)督，努力將反腐倡廉滲透到稅收工作的每一個環(huán)節(jié)，每一個崗位：一是加強監(jiān)督管理，深化領(lǐng)導干部廉潔自律工作;二是加大查辦違紀違法案件力度，打造清廉高效國稅隊伍;三是加強行風建設(shè)，樹立國稅部門良好形象;四是強化“兩權(quán)”監(jiān)督制約，推進源頭防治腐敗工作;五是加強反腐倡廉教育，筑牢拒腐防變的思想防線;六是加強紀檢監(jiān)察干部隊伍建設(shè)，不斷提高工作水平。
四、抓扎實推進，黨的群眾路線教育實踐活動圓滿完成。
(一)深入學習，提升黨員干部素質(zhì)。我局通過集體講授、自學、專題輔導、交流研討等多種形式，組織黨員干部深入系統(tǒng)地學習《中國共產(chǎn)黨章程》、黨的十八大和十八屆四中全會精神、總書記一系列講話精神及中央、總局黨的群眾路線教育實踐活動工作會議精神及相關(guān)文件;學習“便民辦稅春風行動”和“扎根工程”相關(guān)文件等。據(jù)統(tǒng)計，在黨的群眾路線教育實踐活動中，局黨組書記上黨課2次，各支部書記人均授課1次以上，邀請省委黨校朱波教授做專題講座2次，組織觀看電影2次，制作宣傳欄1期，全局干部職工累計學習550人次，黨組成員深入基層開展調(diào)研24人次，參觀廉政教育基地65人次。
(二)征求意見，求真務(wù)實。我局按照“走出去，請進來”的要求，把“面對面”與“背對背”、“個別聽”與“集體談”、“走進群眾聽”與“組織群眾評”結(jié)合起來，采取多種方式，多種渠道，到各科室調(diào)研，舉辦職工座談會、納稅人座談會，廣泛聽取群眾和納稅人的建議。并向相關(guān)單位征求工作意見，收集建議并進行全面的梳理，將意見反饋給領(lǐng)導班子，讓領(lǐng)導干部邊學邊改，邊改邊落實，從群眾最不滿意的事改起，切實解決納稅人和干部職工反應(yīng)強烈的突出問題。
(三)扎實推進，注重實效。以黨的群眾路線教育實踐活動為契機，深入開展“便民辦稅春風行動”和“扎根工程”，各班子成員深入一線、深入企業(yè)調(diào)查研究，在辦稅服務(wù)大廳及各稅務(wù)分局開展了“納稅人當一回稅官，稅務(wù)干部當一回納稅人，領(lǐng)導干部當一回稅管員”的換位體驗活動，對于進一步轉(zhuǎn)變職能，提高辦稅效率起到了推動作用，促進了征納雙方建立互相包容互相信任的和諧關(guān)系。
(四)召開黨委專題民主生活會。我局黨委召開了以“為民務(wù)實清廉”為主題的專題民主生活會，緊緊聚焦“四風”問題。圍繞解決“四風”問題及“三清三審三查”工作，我局制定了《全縣國稅系統(tǒng)教育實踐活動“四風”突出問題專項整治方案》，以解決群眾和納稅人反映最強烈的突出問題，一項一項抓整治，集中力量打好專項整治攻堅戰(zhàn)，著力解決稅務(wù)機關(guān)聯(lián)系群眾和納稅人“最后一公里”的問題，以重點突破推動全縣國稅系統(tǒng)作風整體好轉(zhuǎn)。
五、開展在職黨員到社區(qū)報到開展志愿服務(wù)活動。
(一)建立黨員服務(wù)體系。為鞏固和深化黨的群眾路線教育實踐活動成果，進一步加強對在職黨員的教育管理。完善黨員干部直接聯(lián)系服務(wù)群眾機制，按照縣委要求引導在職黨員到社區(qū)報到為群眾開展志愿者服務(wù)，我局制定了《澄邁縣國家稅務(wù)局在職黨員到社區(qū)開展志愿者服務(wù)活動的實施方案》。開展“五個人”志愿者服務(wù)活動，動員組織成立了6個志愿者服務(wù)小組，分別為政策法規(guī)宣傳小組、矛盾糾紛調(diào)解小組、社情民意傳遞小組、養(yǎng)老助殘勤務(wù)小組、文體活動服務(wù)小組、黨建工作指導小組。每個小組有一名局領(lǐng)導帶隊，分局長和各科室負責人任正副組長，在職黨員深入社區(qū)開展志愿者服務(wù)活動，使在職黨員了解社區(qū)，關(guān)心社區(qū)，融入社區(qū)，積極參與社區(qū)服務(wù)活動，并自覺接受黨組織和群眾的監(jiān)督。
(二)開展結(jié)對共建活動。各黨支部充分發(fā)揮自身優(yōu)勢，協(xié)調(diào)解決社區(qū)黨建和管理工作的重大問題和困難，在社區(qū)建立幫扶對子，開展(1+1)結(jié)對共建活動，指導社區(qū)開展黨的工作，開展組團上門服務(wù)，力所能及地幫助社區(qū)群眾解決實際困難問題，我局幫助美仁村文化室購買24立方米混凝土用于文化室庭院鋪上水泥地面，共耗資8000元，解決美仁村的實際困難，真正做到入心查實情當知心人，入情聽實話當貼心人。入實辦民事做暖心人。
(三)加強管理考核。把各支部和黨員到社區(qū)報到開展志愿者服務(wù)活動情況納入基層黨建工作三級聯(lián)述聯(lián)評考核內(nèi)容，作為年度工作考核和民族評議黨員的重要依托。要求各黨支部對本單位進社區(qū)報到開展志愿者服務(wù)情況定期進行自查，縣局黨委將對活動組織有力、工作效果好的單位和表現(xiàn)突出的黨員進行表揚表彰，對沒有按時報到、參與志愿者服務(wù)不稱職的單位和黨員，進行通報批評。
六、抓文化建設(shè)，樹立良好國稅形象。
半年來，我們注重把黨員干部的政治工作同精神文明建設(shè)融為一體，與稅收工作密切結(jié)合，從日常工作做起，把發(fā)揮黨員作用落實到每項日常工作中。推進稅務(wù)文化建設(shè)，培育和踐行社會主義核心價值觀，弘揚海南國稅精神，加強文化設(shè)施建設(shè)。
(一)發(fā)揮在精神文明建設(shè)中的表率作用。在稅收工作中，由黨員帶頭著重抓好以下四個形象的塑造工作：用語文明的形象;辦事快捷的窗口形象;紀律文明的形象;秉公執(zhí)法的形象。
(二)舉辦豐富多彩的黨建活動。在組織學習教育的同時，我局按照群眾路線開展情況，創(chuàng)新學習方式，參觀澄邁縣廉政警示教育基地—澄邁縣檢察院老城檢察室，并觀看《廉政課堂》教育片;舉辦基層黨支部書記專題培訓，進一步深入推進黨的群眾路線教育實踐活動;各黨支部前往瓊海紅色娘子軍革命根據(jù)地、定安母瑞山革命根據(jù)地、萬寧革命根據(jù)地、五指山革命根據(jù)地舉行黨員活動，接收再教育。重溫入黨宣誓，開展在職黨員到社區(qū)報到開展志愿服務(wù)活動，通過開展集中學習、觀看專題教育片、組織學習先進、開展警示教育、討論交流和現(xiàn)場紅色教育多種培訓形式，提高了基層黨支部參加活動、組織活動的思想覺悟，增強了黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力。
(三)開展送溫暖獻愛心活動。要求各支部堅持“五必訪”制度。對局內(nèi)每位干部職工做到勤慰問、常談心，特別是生日祝賀、搬遷祝賀、生病慰問、突發(fā)困難慰問、節(jié)日慰問等措施。2016年上半年，我局向4位住院離退休干部發(fā)放了生病住院慰問金，向5位困難黨員發(fā)放了困難慰問金，以及向6位社區(qū)幫扶困難戶發(fā)放了慰問金。使廣大干部職工處處都能體會到黨的溫暖和組織的關(guān)懷，堅持獻愛心、送溫暖，進行扶貧助學和向受災(zāi)地區(qū)捐款活動。我局還積極開展了“大家都來為殘疾人捐助一元錢”愛心助殘募捐活動，全體干部職工踴躍參與，并籌得善款10620元。同時，我局時刻關(guān)注干部的心理狀況，開展干部心理健康咨詢和疏導工作，確保干部能夠保持健康向上的思想狀態(tài)。
回顧半年來的工作，我們?nèi)〉昧艘恍┏煽?，但與上級要求相比，仍然存在著許多需要完善與改進的地方。主要存在以下問題：
(1)幫助基層黨支部建設(shè)工作的力度還不夠大;。
(2)開展黨建調(diào)研工作的研究還不夠深入;。
(3)黨員寫學習心得的積極性還不夠高;。
(4)領(lǐng)導班子成員黨建工作論文發(fā)表數(shù)量尚不達要求。
在今后的工作中，我局黨委將繼續(xù)開拓創(chuàng)新，加強和改進基層的黨建工作，進一步加強黨員干部的政治思想教育，強化服務(wù)意識，充分發(fā)揮黨員的先鋒模范帶頭作用，發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用，為澄邁國稅事業(yè)的和諧發(fā)展做出新的貢獻。
2016年下半年，我局黨建工作的總體思路是：以黨的十八大和省第六次精神為指導，以加強黨的執(zhí)政能力建設(shè)和先進性建設(shè)為重點，以建設(shè)服務(wù)型國稅黨組織為核心，踐行“三嚴三實”推進作風建設(shè)，不斷提高機關(guān)黨建科學化水平，為實現(xiàn)澄邁國稅的跨越式發(fā)展提供堅強的政治、組織和紀律保障。
具體工作目標是：
(一)繼續(xù)落實黨建工作目標管理責任制。按照地方黨委關(guān)于黨建工作目標管理責任制的工作要求，實現(xiàn)黨建工作的規(guī)范化、日?；芾?，做好機關(guān)黨辦和各支部有關(guān)資料收集、整理、歸納工作。并繼續(xù)加強基層黨建工作，實現(xiàn)基層黨組織工作全覆蓋。
(二)繼續(xù)完善黨組織建設(shè)。認真落實黨組中心組(擴大)理論學習和繼續(xù)堅持“三會一課”學習制度。黨員領(lǐng)導干部要帶頭學、親自抓，堅持一級抓一級，加強督促檢查，在理論聯(lián)系實際上下功夫，大力營造機關(guān)濃厚的學理論、學知識的氛圍。
(三)進一步抓好工作作風建設(shè)。重點加強黨員隊伍的觀念轉(zhuǎn)變，培養(yǎng)實干精神和勇于創(chuàng)新的勇氣，堅持把人民的利益放在最高位置，重點關(guān)注和著力解決群眾反映最突出的問題，切實轉(zhuǎn)變工作作風，努力做到科學決策、合理規(guī)劃、精心組織、狠抓落實、保證實效。
(四)積極開展機關(guān)黨建活動。豐富機關(guān)黨建活動中心、離退休干部活動中心內(nèi)容，推動黨組織活動開展。做好“七一”期間工作安排，組織黨員干部開展愛國主義教育活動。表彰一批先進黨支部、優(yōu)秀黨員和優(yōu)秀黨務(wù)工作者。開展10月份慶祝祖國成立66周年活動，歌頌偉大祖國66年成就，煥發(fā)全體干部職工的愛國熱情和民族自豪感。
政治文化建設(shè)情況總結(jié)篇十七
2011年上半年，在縣委縣政府、縣教育局的領(lǐng)導下，xxx教學輔導站黨總支堅持“圍繞教育抓黨建，抓好黨建促發(fā)展”的工作思路，牢固樹立和認真落實科學發(fā)展觀，以加強黨的執(zhí)政能力建設(shè)為重點，以開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動為契機，以開展黨員示范崗活動為載體，全面推進我鄉(xiāng)教育系統(tǒng)黨的思想、組織、作風和制度建設(shè)，在提高黨員素質(zhì)、加強基層組織、服務(wù)人民群眾、促進各項工作等方面取得了明顯成效。
一、黨建現(xiàn)狀。
xx輔導站現(xiàn)有初級中學2所，高級小學2所，初級小學24所。中學共有39個教學班，學生共計1835人；小學共計108個教學班，學生共計1746人。全站在職教師數(shù)共327人（中學138人，小學189人），黨員總數(shù)58人，黨員總數(shù)占全體在職教工數(shù)的17.8%，絕大部分在50歲以下，平均年齡45.9歲，其中男教工黨員51，女教工黨員7人。黨員中擔任中層以上干部的有30人。另外輔導站現(xiàn)有退休黨員8人，全為輔導站聯(lián)合黨支部黨員。xxx教學輔導站黨總支于2010年月成立，并下設(shè)三個黨支部，分別為xx中學黨支部、xx中學黨支部、聯(lián)合黨支部，其黨員數(shù)分別為16人、8人、42人，共計黨員66人。
二、主要做法及取得的成效。
1.加強思想理論武裝，提高黨員隊伍的思想政治素質(zhì)為進一步加強教育系統(tǒng)黨員隊伍的思想政治教育，輔導站黨總支要求各校各黨支部堅持三會一課制度，建立學習教育的長效管理機制，制定了具體的學習培訓計劃。在學校堅持每周一次政治學習制度，促使黨員干部樹立勤于學習、終身學習理念，用先進的理念、科學發(fā)展觀和現(xiàn)代管理知識武裝黨員領(lǐng)導干部，增強服務(wù)學生、服務(wù)家長的能力和意識。并組織廣大黨員學習楊善洲、王萬青等先進人物事跡和胡錦濤同志在慶祝中國共產(chǎn)黨成立90周年大會上的重要講話精神。通過黨員個人自學、領(lǐng)導上黨課、撰寫。
心得體會。
等形式，進一步增強了學習效果。
2.加強黨的組織建設(shè)，增強基層黨組織的凝聚力戰(zhàn)斗力創(chuàng)造力為進一步探索黨建創(chuàng)新工作，黨總支對黨的思想建設(shè)、組織建設(shè)、作風建設(shè)、加強領(lǐng)導等方面進行全面部署；抓好基層黨組織班子建設(shè)，實行黨員領(lǐng)導干部“一崗雙責”制度，增強了基層黨組織的戰(zhàn)斗力；做好黨員的發(fā)展和教育工作，嚴格發(fā)展工作程序，嚴把發(fā)展黨員“入口關(guān)”。今年入黨積極分子共有8人，經(jīng)過黨總支審核現(xiàn)已經(jīng)確定3名入黨積極分子為重點培養(yǎng)對象。
3.加強黨的作風建設(shè)，提高拒腐防變和服務(wù)教育改革發(fā)展的能力。
政制度，做到警鐘長鳴，要求校長和財務(wù)人員自覺接受社會和群眾的監(jiān)督，為普通黨員干部樹好榜樣，確保教育這一方凈土。二是積極推進黨風廉政建設(shè)責任制落實，嚴格遵守“四大紀律、八項要求”等廉潔從政的各項規(guī)定。三是認真實施“陽光工程”，進一步規(guī)范財務(wù)管理、基建工程項目招投標和“兩免一補”等工作，實行黨務(wù)、政務(wù)、校務(wù)公開，民主管理。各學校設(shè)置了公示欄，有關(guān)需要公示的內(nèi)容做到了及時公示，讓群眾明白，接受群眾監(jiān)督。四是健全黨內(nèi)民主生活制度，開展談心活動，廣泛征求意見，定期召開專題民主生活會和組織生活會，開展批評與自我批評，使每個黨員都受到深刻的黨性教育。五是組織開展“綠洲黨旗紅”黨員志愿者服務(wù)主題實踐活動，從群眾關(guān)注的熱點和難點問題入手，以“奉獻、友愛、互助、進步”為宗旨，為和諧社會建設(shè)做出了應(yīng)有的貢獻。六是認真抓好教育行風建設(shè)，規(guī)范教育行為，切實加強機關(guān)作風建設(shè)，提高執(zhí)政能力，在民主評議行風工作中滿意率達95％以上。
4.全面落實黨建工作責任制，為學校黨支部黨建工作提供有力保障。
一項內(nèi)容，使各黨支部的工作能緊緊圍繞黨總支的中心任務(wù)來進行，進一步完善黨組織建設(shè)責任制考評工作，對基層黨組織和書記、校長抓黨建工作情況進行綜合考評，推動基層黨組織各項任務(wù)的落實；尊重和維護黨員的權(quán)利，在強調(diào)黨員盡義務(wù)的同時，切實保障黨員的各種權(quán)利，努力做到義務(wù)和權(quán)利的統(tǒng)一，對生活確有困難的黨員，從實際出發(fā)，切實給予關(guān)心照顧，尤其是對年老體弱、喪失工作、生活能力的老黨員，在生活上給予一定的照顧。
5.穩(wěn)步推進機關(guān)效能建設(shè)，提高依法行政能力。
一是提高依法行政能力。組織全體職工認真學習了《中華人民共和國行政許可法》，通過學習和貫徹落實，杜絕了工作中存在的缺位、錯位等現(xiàn)象的發(fā)生。二是加強機關(guān)考勤工作。嚴格執(zhí)行考勤制度(平時簽到、會議簽到)，有專人負責，做到上班有簽到、請假有手續(xù)、公差明去向，并健全考勤檔案。
生按時入學。2011年上半年我們還完成了春季“兩免一補”資金發(fā)放工作：為3581名學生提供了免費教科書，；為1583名家庭貧困住宿生補助生活費739625元；為60名學生發(fā)放縣長教育救助資金11600元。二是我們依托各級各類培訓學習，結(jié)合工作崗位實踐，提高隊伍整體素質(zhì)。2011年我站共派出35人參加縣級培訓，5人參加市級培訓，2人參加省級培訓。三是積極推進學科教師競賽。2011年上半年，我站組織中小學各科教師以及學生參加了國家、省、市、縣各類競賽20多次，參加人數(shù)100余人次。根據(jù)往年的成績，在年底我站必將迎來豐碩的競賽成果。我們結(jié)合學校布局調(diào)整，以校安工程為契機，專題研究部署了全鄉(xiāng)中小學危房改造和農(nóng)村寄宿制學校建設(shè)工作，確?；A(chǔ)教育設(shè)施的安全。四是完善了預防和處置校園突發(fā)事件的工作預案，及時消除影響安全和穩(wěn)定的各種隱患，保持了學校的安定穩(wěn)定。
三、存在問題。
1、對個別教師的政治思想工作缺乏實效性。
2、黨員活動沒有專項經(jīng)費。
3、工作過程創(chuàng)新還不夠，比較墨守成規(guī)。
4、黨員素質(zhì)的個體差異比較大，黨員先鋒模范作用尚未充分體現(xiàn)。
四、下一步的打算。
擺到重要位置，堅持不懈地抓下去。要以“三個代表”的重思想為指導，理直氣壯、堅持不懈地對黨員進行黨的理想、信念和宗旨教育，教育黨員時刻不要忘記黨的性質(zhì)、宗旨和綱領(lǐng)，時刻不要忘記入黨誓詞，時刻不要忘記肩負的責任，堅定信念，增強黨性，提高素質(zhì)。同時，黨員教育一定要針對不同情況，采取靈活多樣的形式，注重實效。
2.按照新時期共產(chǎn)黨員保持先進性的時代要求，結(jié)合學校工作的實際，讓教師真正把發(fā)揮黨員的先鋒模范作用體現(xiàn)在教育教學上，體現(xiàn)在幫帶后進上，體現(xiàn)在幫扶貧困上。把發(fā)揮共產(chǎn)黨員模范作用真正落到實處。
3.制定切實可行措施，狠抓制度的落實。建立健全各項規(guī)章制度，重要的是狠抓各項制度的落實、完善和取得的成效如何。因此，黨總支要加強對學?；鶎狱h組織黨建工作檢查，督查各項制度的落實。針對存在的問題，夯實措施，改進方法，加大力度，抓好黨的建設(shè)，確保基層黨建工作不走過場，真正把黨建工作落到實處。
五、初步確定排解的難題。
1.上級能否從上繳的黨費中下?lián)芤欢ū壤膶ｍ椊?jīng)費保證黨組織活動正常開展。
2.由于現(xiàn)在的學生難管，中青年教師面臨買房、婚姻、家庭、經(jīng)濟以及職稱評聘等等的壓力都很大，希望上級黨委針對教師工作特點，多開展一些活動以減緩壓力，這樣既有利于廣大教師的身心健康，更有利于教育下一代。
3、另外目前部分教師職業(yè)倦怠情況還是存在，必須引起重視，是否從完善制度、改變獎懲機制、加強培訓方面予以改進。
在今后的工作中我們將繼續(xù)堅持以黨建促業(yè)務(wù)的工作思路，加強基層黨組織建設(shè)，堅持以黨支部領(lǐng)導下的負責制，發(fā)揮黨組織的積極作用，鞏固“兩基”成果，優(yōu)化教育資源，想方設(shè)法籌措資金，改善辦學條件，繼續(xù)實施新課程改革，提高教學質(zhì)量，積極推進人事制度改革，不斷輸入新鮮血液，充實學校管理和教學隊伍，確保自治縣教育事業(yè)在今年上一個新的臺階。
二〇一一年七月十八日。
政治文化建設(shè)情況總結(jié)篇十八
鄉(xiāng)黨委履行好執(zhí)行政治紀律政治規(guī)矩的主體責任，結(jié)合“三嚴三實”專題教育，采取召開黨委(黨組)會、中心組學習會、專題會等方式，及時組織黨員干部深入學習貫徹習近平總書記系列重要講話精神，學習專項治理工作方案的各項要求，教育引導黨員干部以更強的黨性意識、政治覺悟和組織觀念要求自己，切實增強講政治、守紀律、守規(guī)矩的自覺性和堅定性。
學習形式多種多樣。一是集中研學。堅持“讀原著、學原文、悟原理”，組織黨員干部集中學習《習近平關(guān)于黨風廉政建設(shè)和反腐敗斗爭論述摘編》。二是堅持自學。通過學習《中國共產(chǎn)黨章程》、《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準則》、《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》、《公務(wù)員法》等內(nèi)容，全體黨員干部自學。三是支部分學。把學習內(nèi)容分發(fā)到每個支部，以支部為單位組織黨員干部參與學習，鄉(xiāng)黨委成立督導組，定期對學習情況進行督察。
討論話題緊追熱點。組織集體討論交流，從畢福劍“視頻門”談遵規(guī)守紀的重要性。重申做為共產(chǎn)黨員，應(yīng)牢記守政治紀律講政治規(guī)矩是立黨興國的“生命線”，是落實“四個全面”戰(zhàn)略布局的“壓艙石”，是黨員干部的“護身符”。每一名黨員干部都要嚴格遵守黨的紀律、保守黨的秘密、對黨忠誠。哪些話能說，哪些話該說，權(quán)衡和取舍的標準就一條：與黨中央保持高度一致。要堅持以高度的政治自覺帶動思想自覺，促進行動自覺，做遵規(guī)守紀的清醒人、明白人。
政治文化建設(shè)情況總結(jié)篇十九
為了實現(xiàn)自己小時候的夢想，懷著對教育事業(yè)的熱愛，xx年9月，我光榮的走上了泗縣“三支一扶”支教工作崗位，服務(wù)至今，已滿一年。一年來，在領(lǐng)導和同事們的指導和幫助下，我學到了很多知識，提高了思想認識和工作能力?，F(xiàn)我就一年來的思想、工作情況總結(jié)匯報如下：
“當一名好老師”是許多老師一生所追求的目標，也是我的目標。自踏入教育這個崗位以來，我始終以勤勤懇懇、踏踏實實的態(tài)度來對待我的工作，以“師德”規(guī)范自己的教育教學工作。在思想上我積極要求進步，愛崗敬業(yè)，為人師表，遵守學校的各項規(guī)定，為了提高自己的思想覺悟，我積極參加各種學習培訓，認真參加政治學習，并且認真做好學習筆記，及時總結(jié)反思，努力提高自己的思想覺悟，不斷地完善自我。為了使學生、家長能接受我、喜歡我，我時時做到言傳身教、為人師表，以自己的人格、行為去感染學生，我經(jīng)常利用課余時間跟同事和學生進行交流，使自己成為學生們的良師益友。我嚴格要求自己，服從領(lǐng)導的各項安排。在工作中堅持做到事事講奉獻，服從安排，以大局為重，以學校利益為重，不計較個人得失，理性地處理好個人利益與集體利益的關(guān)系，盡心盡職做好自己的本職工作。
在教學工作方面，為了提高自己的教學水平，我經(jīng)常傾聽那些有經(jīng)驗的教師的示范課，并認真做好聽課記錄。課后與其他老師交流溝通，同時向他們也學習了很多有關(guān)教育教學的知識。在備課過程中根據(jù)自己的理解認真分析教材，根據(jù)教材的特點及學生的實際情況設(shè)計教案。認真?zhèn)湔n、上課、聽課、評課，及時批改作業(yè)、講評作業(yè)，做好課后輔導工作，廣泛涉獵各種知識，形成比較完整的知識結(jié)構(gòu)，嚴格要求學生，尊重學生，發(fā)揚教學民主，使學生學有所得，不斷提高，從而不斷提高自己的教學水平和思想覺悟，并順利完成教育教學任務(wù)，在全縣教學質(zhì)量檢測中榮獲班級評比全縣第一的殊榮。
德育是學校工作中的重中之重，而德育工作的秘訣就是"愛"。師愛是偉大的、神圣的。師愛是人類復雜情感中最高尚的情感，它凝結(jié)著教師無私奉獻的精神。師愛是“超凡脫俗”的愛。這種愛沒有血源和親情，沒有私利與目的，這種愛就是要理解、尊重學生，以便因材施教。這種愛就是關(guān)懷，當教師全身心地愛護、關(guān)心、幫助學生，做學生的貼心人時，師愛就會產(chǎn)生一種巨大的教育力量，有了這種愛，教師才能贏得學生的信賴，學生才樂于接受教育，教育才能收到良好的效果。當然這種愛，不僅是對優(yōu)秀學生的愛，還有對問題學生的關(guān)愛和幫助，在這種“愛”的教育模式下，班級學生獲得優(yōu)異的成績，在學校評比中多次榮獲第一名的好成績，我也很榮幸的在學期末榮獲“優(yōu)秀班主任”榮譽稱號。
我嚴格要求自己，工作實干，并能完成學校給予的各項任務(wù)。我始終堅持服從上級和學校領(lǐng)導的安排，兢兢業(yè)業(yè)，保質(zhì)保量的完成學校領(lǐng)導安排的所有任務(wù)。在以后的工作，我將一如既往，腳踏實地，更加積極地完成學校領(lǐng)導安排的各項任務(wù)，為學校的美好明天更加努力。
畢竟初為人師，因此要下大功夫進行業(yè)務(wù)方面的學習。對自己所教授的課從內(nèi)容到方法等各方面都應(yīng)不斷加強學習與研究。作為一名畢業(yè)不久的大學生，教學知識對我來說并不算什么難事，但當其與教育教學結(jié)合起來時我還是缺乏足夠的方法與經(jīng)驗的。因此，我會不斷地向那些有經(jīng)驗的老教師請教，多聽他們所講授的示范課，并在以后的教育教學過程中，堅持學習各方面知識，不時給自己“充電”。以期從中受益，從而提升自己的教育教學水平，課堂上改變傳統(tǒng)的“講授式”的教學模式，采用師生互動，以學生為主體啟發(fā)引導的教學方式。
同時，我始終不忘加強理論學習，馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論時刻鞭策著我。
在生活中，因為有可愛的學生，我覺得十分開心和愉快。日常生活安排嚴謹而規(guī)律，有計劃的進行學習和生活，平時跟同事相處也非常融洽，不僅主動虛心向其他老師學習，而且能在其他同事遇到困難時提供力所能及的幫助。我在做好各項教育教學工作的同時，嚴格遵守學校的各項規(guī)章制度。
能夠處理好學校工作與個人之間的關(guān)系，一邊完成學校的各項任務(wù)，一邊準備教材和學習自己的專業(yè)知識。在今后的日子里，我會更加勤懇，在工作上爭取做更多的事，平時也更加認真努力地學習知識，使自己在工作和學習上能夠取得更大的進步。
這一年的支教工作是忙碌的，也是充實的，支教生活給了我一段深刻體驗和感受，給自己人生劃下永不磨滅的記號。這次支教生活不僅磨礪了我的品格，錘煉了我的意志，更使我對支教產(chǎn)生了一種依依不舍的感情，讓我在人生這條漫漫道路上邁進了一大步。能成為一名支教教師，是我無悔的選擇，也是我莫大的榮耀，支教生活所煥發(fā)的光芒將照亮我今后的人生道路。
政治文化建設(shè)情況總結(jié)篇二十
時間如流水般，不知不覺參與“支教”工作已經(jīng)一年半時間了。這是我人生歷程中不平凡的一頁，更是我人生道路上濃墨重彩的一筆，為我增添了豐富的精彩人生。灑下的汗水，讓我迎來了幸福的收獲，我感受著支教賦予我生命的精彩。從思想，教學工作方面，都給予了我極大的觸動。
支教對我們每位大學學生來說，是一次磨練，畢竟它打破了原有的大學生活規(guī)律，要求我們要具備無私奉獻的精神。但是在我加入支教教師隊伍前，就已經(jīng)做好了充分的準備，不管遇到多大困難，一定要把工作做好做實。工作中，我用一名教師的標準來嚴格要求自己，服從領(lǐng)導及上級的各項安排，絕不搞特殊化，平時主動的與有經(jīng)驗的師兄們溝通交流，虛心向他們學習，向他們索取寶貴的經(jīng)驗。在教學時，李給了我許多的幫助與支持從而使我的教學得以順利進行。在這幾個月里，讓我改變了好多，在教育孩子們的同時，也在逐漸地讓我思想成熟，這也是我學習的收獲。
從支教第一天起，我便全身心投入到教學工作，每次上課前都專心備課，在課后也會自我總結(jié)。雖然在教學過程中多少有點經(jīng)驗，但難免有些事情出現(xiàn)。都說有付出是有收獲的，經(jīng)過上一年的努力，他的成績雖然沒提高多少，想提高也沒法，因為在第一學期他就考了滿分。在升學考試中他以全班第一名的成績順利考上內(nèi)江六中，并在學費上減免了3000元。這學期他讀高一了，對新的知識的渴望，從他的眼里就可以看出來?？吹剿腔顫?，陽光的笑臉，一切的辛苦都是值得的。
再次回顧這一學期的支教工作，真是支教一學期，情存一學期。這一學期有太多感受、讓人情系于心。在離別時看著他們一張張稚氣的臉，使我聯(lián)想到在往后的十年二十年，他們會怎樣成長。孩子情感成長的軌跡就像人類這一路走來的歷程，很久很久以前，人類就是這樣富有活力想象力，感情單純。還記得第一次支教后，在與師姐步行回學校的路上，我被她的一句話深深的觸動了，記得在面試去義務(wù)支教時，我懷著的是一種給自己增加教書經(jīng)驗的想法。那時師姐說：“進入這個就應(yīng)該以奉獻為主?！甭牭綆熃愕哪且环捄螅敃r腦海里好像被空炸似的，自責感便竄進心中，讓我覺得自己這種想法太過自私而且太單純了！我不應(yīng)該懷有這種想法的，而是把自己學到最好的專業(yè)知識都能傳授給學生，這才是一位合格老師應(yīng)該做到的。不過，在當時我意識到這個錯誤后，我便立即給改正過來了。面對在嚴酷現(xiàn)實中頑強生長的幼苗，我心中強烈的責任感油然而生。
許許多多，都將成為記憶，我將把它永遠地收藏在心里。有多少付出，就有多少收獲。支教生活給了我一段無極限的體驗和感受，給自己人生劃下永不磨滅的記號。生命因為它而更加豐富和精彩?！奥仿湫捱h兮，吾將上下而求索”，這次社會實踐讓我親身體驗了教育事業(yè)的發(fā)展和教師的生活，不僅磨礪出了堅強的品格，錘煉了意志，而且對教學情況也有更真切的了解，讓我在人生這條漫漫道路上邁進了一大步。
政治文化建設(shè)情況總結(jié)篇二十一
今年以來，xxx省xxx市公安局xxx村派出所黨支部在市局、分局兩級黨委的正確領(lǐng)導下，以十八大精神為指導，堅持政治建警、依法治警、從嚴治警的方針，以《基層公安機關(guān)思想政治工作規(guī)范》、《公安機關(guān)政治工作條例》為藍本，不斷加強內(nèi)部管理，加強隊伍建設(shè)，較好地完成了各項思想政治工作任務(wù)?，F(xiàn)將上半年有關(guān)工作總結(jié)如下：
一、抓好主題教育，提供思想保證。
按照上級統(tǒng)一部署，從2月份以來，先后組織開展了“訪民意、出實招、促和諧”活動、黨的群眾路線教育實踐活動、“4+1”崗位爭先活動，所里將此幾項活動作為思想政治工作的重點內(nèi)容，通過動員部署、學習交流、貫徹落實、總結(jié)提高四個階段工作的落實，確保廣大民警能夠?qū)W習與工作有機結(jié)合、統(tǒng)籌兼顧、學以致用、用以促學，為更好地完成各項工作任務(wù)提供了堅強的思想組織作風保證?；顒右詠砉仓谱餍麄靼鍓K2塊，召開座談會2次，集中學習教育11次，共學習理論文章21篇，走訪群眾410人次，征求意見建議歸納總結(jié)五大類15條，均已落實整改;黨員民警16人，公開承諾16份，心得體會17篇。
二、抓好班子建設(shè)，提供組織保障。
定期召開所務(wù)會、支部會，實行重大工作、問題協(xié)商解決制度，做到大事講原則、小事講風格，互相諒解，互相尊重。新一屆所領(lǐng)導班子成立后，分工明確、各負其責又密切配合、相互支持，著力在提高班子的示范作用上下功夫，力爭以其公正、團結(jié)、親和的形象凝聚警心、團結(jié)警力，帶動全所民警奮勇前進，推動派出所各項工作再上新的臺階。
三、抓好學習教育，提高隊伍素質(zhì)。
隊伍建設(shè)是一項長期任務(wù)，必須從經(jīng)常性的思想教育入手。以貫徹執(zhí)行《民警政治業(yè)務(wù)學習制度》為抓手。一是強化思想教育，鑄造忠誠警魂。組織民警學習、貫徹落實黨的十八大精神，貫徹“八項規(guī)定”、“五個嚴禁”“三項紀律”，進一步認清形勢，在思想上主動適應(yīng)、作風上率先垂范、工作上求真務(wù)實，不斷改進工作作風，密切聯(lián)系群眾，堅持務(wù)實、為民、清廉為主要內(nèi)容的黨的群眾路線思想教育，用科學的理論武裝頭腦，進一步牢固樹立宗旨意識。二是強化警示教育，進行正面引導。凡公安部、省廳紀檢監(jiān)察信息網(wǎng)發(fā)布的“案件警示”及有關(guān)違反“八項規(guī)定”“五條禁令”案件情況的通報必學并開展討論，教育民警深刻吸取教訓，嚴以律己，不斷增強責任意識、效能意識、形象意識，切實轉(zhuǎn)變作風，認真履職，提升效能，同時有針對性地開展理想宗旨、職業(yè)道德、廉政勤政等教育，對民警中有傾向性、苗頭性的思想問題，及時疏導解決，該提醒的提醒、該告誡的告誡、該警示的警示，不斷增強民警的服務(wù)意識、廉政意識和遵紀守法觀念，確保隊伍“零違紀”。三是強化紀律教育，規(guī)范內(nèi)部管理。嚴格執(zhí)行《人民警察紀律條令》、《人民警察內(nèi)務(wù)條令》、《廉政準則》等有關(guān)規(guī)定，從值班備勤、接處警、車輛管理、內(nèi)務(wù)管理、警容風紀、一站式服務(wù)等方面入手，狠抓規(guī)范、制度、養(yǎng)成和紀律作風建設(shè)，以內(nèi)部規(guī)范促進外部執(zhí)法，要求做到有令必行，有禁必止，確保警令暢通，警風端正，警紀嚴明，形象良好，確保隊伍健康有序發(fā)展。
四、抓好制度建設(shè)，強化績效考核。
自今年年初始，所里早部署早謀劃，推行“每日必做”工作制度，把嚴打整治、治安防控、信息采錄、服務(wù)群眾等基礎(chǔ)工作細化到日做、月清、季結(jié)，把各項績效考核任務(wù)量化到每名民警，所領(lǐng)導帶頭，使人人身上有指標，人人肩上有擔子，獎罰分明，充分調(diào)動了廣大民警的積極主動性，營造了積極進取、勇挑重擔的良好氛圍。至6月底，共辦理各類刑事案件8起、行政案件59起，查處各類違法犯罪嫌疑人61人次，持續(xù)維護了轄區(qū)治安大局的和諧穩(wěn)定，群眾滿意率達95%以上。
五、抓好從優(yōu)待警，注重人文關(guān)懷。
把尊重人、關(guān)心人、理解人作為思想政治工作的基本出發(fā)點，充分認識和把握民警的需要，除認真貫徹執(zhí)行分局《從優(yōu)待警十項規(guī)定》外，還從關(guān)心民警的生活入手，增加伙食費、更換值班室被褥、床單，值班室安裝空調(diào)、每期戰(zhàn)訓民警必看望、民警生病住院或家中有重大事項，所領(lǐng)導必上門及時給予關(guān)心照顧，讓民警感到大家庭的溫暖，從而激發(fā)了工作的積極性和創(chuàng)造性，為順利完成各項工作任務(wù)打下堅實基礎(chǔ)。
六、隊伍建設(shè)中存在的問題和不足：
一是公安工作壓力大、薪水少、付出多、風險高，新形勢下，巨大工作壓力、巨大心理沖擊力和巨大誘惑力面前，使得部分同志思想認識上有所松懈，宗旨意識有所淡化、工作勁頭有所下降。
二是部分民警包括少數(shù)領(lǐng)導干部缺乏把政治理論學習與本職工作實際融會貫通的意識和本領(lǐng)，在形式上往往是偏重灌輸?shù)膶W習方式，使得政治學習在達到思想上解惑、心理上解壓、能力上解弱的需求上尚有一定差距。導致政治學習缺乏說服力、感染力，有學習形式化、走過場、學過就忘的現(xiàn)象。
三是執(zhí)法執(zhí)紀不規(guī)范現(xiàn)象仍存在，部分民警重執(zhí)法的法律效果，輕執(zhí)法的社會效果，在執(zhí)法中與群眾發(fā)生沖突現(xiàn)象不可避免，影響了隊伍的形象。
四是工作業(yè)績考核效果有限。由于體制上原因，公務(wù)員隊伍競爭性不強，出口不暢，民警只要不犯太嚴重的錯誤，就不存在下崗和開除的問題，一般情況下都是干好干壞一個樣，干多干少工資一樣，導致一些同志思想保守、缺乏創(chuàng)新，學習滯后、業(yè)務(wù)不精，安于現(xiàn)狀、得過且過的現(xiàn)象仍不同程度地存在。而目前公務(wù)員隊伍內(nèi)普遍運用的民主評議、年度考核制度未能很好地發(fā)揮作用，對公務(wù)員的實際觸動不大。對調(diào)動民警的積極性、主動性影響不大，導致部分同志工作熱情下降、思想認識松懈。
七、下一步加強思想政治工作的意見和建議。
一、圍繞公安中心工作，繼續(xù)引領(lǐng)好輿論導向、開展好形勢教育、典型激勵，發(fā)揮好思想政治工作“助推器”的作用，不斷增強思想政治工作的說服力和感染力，使我們的思想政治工作更貼近民警、更符合警心，為推動公安工作上臺階提供精神動力和智力支持。
二、加強思想政治學習教育，不斷提高民警的思想覺悟和道德素質(zhì)，做到政治建警，樹立隊伍良好形象;加強業(yè)務(wù)學習提高民警的業(yè)務(wù)技能，做到素質(zhì)強警;通過開展“大練兵”、“崗位能手”評選、“人才庫儲備”、業(yè)務(wù)骨干競技、公安知識競賽等，通過系列的爭先創(chuàng)優(yōu)、達標競級、立功創(chuàng)模等活動，調(diào)動民警學知識、練技能的熱情，切實提高民警綜合素質(zhì)，為民警搭建成長進步的平臺，同時也進一步激發(fā)廣大民警的工作熱情。
三、切實加強公安文化建塑，做到文化育警，讓民警個性得到宣揚、才能得到展現(xiàn)，不斷滿足民警的精神文化需求，陶冶道德情操。
四、注重人文關(guān)懷和心理疏導，使民警對公安工作產(chǎn)生強烈的歸屬感和向心力。維護民警合法權(quán)益，從健全保護公安民警正當執(zhí)法權(quán)益的體系建設(shè)方面多下功夫，加強民警合法權(quán)益“維權(quán)”建設(shè)，不斷增強公安機關(guān)的凝聚力。繼續(xù)落實從優(yōu)待警，我們要用足政策、爭取政策，在政治上關(guān)心、工作上愛護、生活上體恤、人格上尊重、裝備上保證、待遇上改善、輿論支持民警，分步驟、分層次全面推進從優(yōu)待警政策的貫徹落實。
政治文化建設(shè)情況總結(jié)篇一
20__年上半年，_____廠企業(yè)文化建設(shè)根據(jù)集團公司企業(yè)文化建設(shè)的總要求，結(jié)合_____廠的實際狀況，按照年初規(guī)劃、分段實施、適度考核的原則，下發(fā)相關(guān)制度、開展相應(yīng)活動，使企業(yè)文化的各項理念在_____廠深入人心；同時透過企業(yè)文化建設(shè)，促進了_____廠的各項工作。
一、下發(fā)了相關(guān)制度。
上半年，為了做好企業(yè)文化的宣傳推廣工作，我廠成立了由新一屆廠領(lǐng)導班子和相關(guān)部門負責的企業(yè)文化考核領(lǐng)導小組，小組成員分工明確，各司其職，為企業(yè)文化的宣貫帶給組織保障。印發(fā)了《_____廠20__年企業(yè)文化考評方案》、《_____廠20__年企業(yè)文化宣傳推廣實施細則》等制度，使企業(yè)文化建設(shè)納入全廠的日常工作資料，廠部對各部門的企業(yè)文化建設(shè)按月度度進行考核，考核結(jié)果和各部門的工資總額掛鉤，發(fā)揮薪酬的導向作用，提升各部門進行企業(yè)文化建設(shè)的用心性。
二、大力進行了文化理念的宣傳。
工作思路等大型噴牌版，在全廠主要設(shè)備上噴涂_____的企業(yè)標識，營造濃厚的企業(yè)文化氛圍。同時，全廠為每位員工發(fā)放企業(yè)文化學習筆記本，抽出業(yè)余時間，對員工進行企業(yè)文化的理念培訓，確保全廠每位員工都能掌握企業(yè)文化的各項理念，理解每項理念的深刻。為了使新進廠員工能盡快熟悉和適應(yīng)企業(yè)文化的資料，對20__年新進廠員工的51名新員工進行的三級培訓中，企業(yè)文化培訓作為一項重要的資料來進行，在培訓結(jié)束后進行考試，不及格的要補考，仍然不及格的要遣返到校園，保證新進廠員工對公司企業(yè)文化的適應(yīng)潛力。
三、力促企業(yè)文化在_____廠的落地。
為了營造濃厚的文化氣息，使各項文化子理念能夠深入人心，做到落地生根，我廠創(chuàng)新文化宣教方式，采用各種形式，對企業(yè)文化進行宣講，潛移默化中使文化理念深入人心。
（一）深入宣貫“從零開始、向零奮斗”的文化理念。
安全零理念的安全管理的法寶，_____廠采取多種形式，確保安全零理念深入人心，落實到每位員工的行動。另外，安全零理念其中一項要求設(shè)備運行零缺陷，作為集團公司的煤機生產(chǎn)企業(yè)，對我廠的產(chǎn)品質(zhì)量也提出了更高的要求。將質(zhì)量和安全放在相同的高度來安排，是_____廠企業(yè)文化建設(shè)的一大特點。“這天我是安全員”、紅旗班組、安全之星等都是班組層面的安全管理活動，是安全零理念在車間、班組層面進行宣貫的載體和具體體現(xiàn)。這些辦法的目的只有一個，透過這些活動，對工作優(yōu)秀的職工進行獎勵，不斷提高廣大員工參與安全管理的熱情，從而到達安全工作的全員參與，讓“三違”等無處遁形。如支架車間的紅旗班組評選，每月將工作優(yōu)秀的班組評為紅旗班組，在車間的紅旗班組牌版上進行公布，透過這種形式激發(fā)了班組之間強烈的競爭意識，因為評選包括安全和質(zhì)量兩個方面，全車間的安全和質(zhì)量管理水平得到了較大水平的提升。如在質(zhì)量方面，支架車間的支架修理由原先聯(lián)合驗收時每批15-20個問題降到3-5個問題，個性支架車間的吳鳳亮組在最近的一次驗收中，居然未發(fā)現(xiàn)問題，受到了公司租賃站的表揚，該班組由全車間的后進班組變?yōu)橄冗M班組，支架車間的質(zhì)量管理也有全廠的老大難變?yōu)橄冗M車間?！斑@天我是安全員活動”是在我廠鉚焊車間，讓職工站在安全管理的角度去看安全管理。因為長期高強度的抓安全，職工會產(chǎn)生抵觸情緒，然他們站在管理的角度去思考問題，一是能夠提高他們的安全意識和安全知識，更重要的是變換他們的視角來看問題，以求得他們對安全管理的認可。透過這種形式，我廠的“三違”現(xiàn)象得到了大幅度的遏制，勞保用品穿戴等表象的違章作業(yè)基本杜絕。
合，把天車、思索工的操作規(guī)程編成了快板書，制作成光盤，在班車和各個車間進行播放，收到了良好的效果。
（二）大力營造“創(chuàng)新為先，三化為本”的發(fā)展氛圍。
_____廠一向?qū)?chuàng)新作為企業(yè)發(fā)展的關(guān)鍵因素來對待，產(chǎn)品由最早的錨桿等簡單礦用支護品，慢慢發(fā)展到礦車類、40t等小刮板機、650等皮帶機，再到dtl1200大型皮帶機、730等大型刮板機。為了在全廠營造“創(chuàng)新為先”的發(fā)展氛圍，_____廠首先透過召開科技大會等形式，鼓勵技術(shù)創(chuàng)新和管理創(chuàng)新，盡快實現(xiàn)_____廠發(fā)展方式的轉(zhuǎn)變，其次加大對科技獎勵的力度，20__年上半年對各類五小成果和技術(shù)革新發(fā)放各類獎金20多萬元，不斷提高技術(shù)人員和各類員工進行技術(shù)革新的用心性；三是在廠宣傳欄、《機廠信息》等宣傳媒介對管理和技術(shù)創(chuàng)新的成果、個人進行大力宣傳，營造創(chuàng)新的濃厚氛圍。透過這些手段，_____廠的創(chuàng)新工作得到了蓬勃發(fā)展。20__年上半年共收購管理和技術(shù)創(chuàng)新成果達68項，個性是為貴州制作的薄煤層刮板機、轉(zhuǎn)載機自移裝置、礦用移動式救生艙等產(chǎn)品，為_____廠帶給了源源不斷的發(fā)展動力。
四、深化了文化。
為深化對企業(yè)文化理念的挖掘，開創(chuàng)企業(yè)文化宣貫的新思路，進一步促進企業(yè)文化的精神在全廠員工心中落地生根，_____廠采用多種形式，對員工進行企業(yè)文化的宣傳教育，培養(yǎng)員工愛崗敬業(yè)、感恩企業(yè)，促進了_____廠的各項工作。
一是為了活躍職工文化生活，弘揚企業(yè)精神，籌備了一臺弘揚企業(yè)文化、謳歌機廠發(fā)展的迎春聯(lián)歡晚會。整臺晚會以“擁抱安全質(zhì)量年”為主線，大力弘揚在機廠的發(fā)展中涌現(xiàn)出來的先進典型，從而到達弘揚文化、凝聚人心、促進發(fā)展的目的，整臺晚會受到了全廠職工的熱烈歡迎，在潛移默化中提升了員工對_____廠和企業(yè)文化的認同感。
二是為了弘揚“自強不息、堅忍不拔”的企業(yè)文化精神，舉行了_____廠的第二屆職工運動會。_____廠日常工作繁忙，為了環(huán)節(jié)員工的疲勞情緒，發(fā)揚“自強不息、堅忍不拔”的企業(yè)精神，使員工更好的做好自己的工作，_____廠在5月份舉行了_____廠第二屆職工運動會，運動會以我運動、我健康、我快樂為主題，共設(shè)籃球、排球等8個大項，飛鏢、雙杠等14個小項。整個運動會全廠員工的參與熱情空前高漲，他們發(fā)揚奮力拼搏的精神，以高昂的精神面貌完成了全部比賽。
三是為了豐富職工的業(yè)余生活，在清明、五一等節(jié)日期間，我廠開展了拔河、綁腿跑等趣味活動，杜絕公款吃喝、公款旅游等不廉行為，舒緩了全體員工的工作節(jié)奏，營造蕩濁揚清、干凈健康的節(jié)日氣息。
政治文化建設(shè)情況總結(jié)篇二
2010年是油田各單位深入學習實踐科學發(fā)展觀之年，也是積極應(yīng)對國際金融危機沖擊之年。對我們運輸這個服務(wù)型行業(yè)而言，“如何深入學習實踐好科學發(fā)展觀，實施內(nèi)涵式發(fā)展”、“如何向內(nèi)使勁，化危機為機遇”成為今年黨建和思想政治工作的重心。按照局黨委、管理局領(lǐng)導年初對我們運輸公司提出的“把隊伍管好、把任務(wù)完成好”的指示精神，以抓領(lǐng)導班子建設(shè)、抓干部考核培訓、抓隊伍行風建設(shè)、保各類人群穩(wěn)定“三抓一?！睘樽ナ郑l(fā)揮思想政治工作優(yōu)勢，滲透生產(chǎn)經(jīng)營全過程，既不“缺位”，也不“越位”。在上級領(lǐng)導和職能部門的關(guān)心、兄弟單位大力支持以及全公司員工的辛勤努力下，1-10月主業(yè)創(chuàng)產(chǎn)值————萬元，實現(xiàn)內(nèi)部利潤——萬元，雖然公司產(chǎn)值與去年同期下降了xx萬元，但利潤一分不減，為職工群眾謀福利、辦實事一件不減，職工工資獎金只增不減。預計全年主營業(yè)務(wù)盈利可達————萬元，能夠全面完成局黨委、管理局、分公司下達的各項任務(wù)。整體呈現(xiàn)出經(jīng)濟持續(xù)發(fā)展、人心思進、和諧穩(wěn)定的良好局面。現(xiàn)就我公司黨建和思想政治工作主要情況匯報如下：
一、以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng)，主抓領(lǐng)導班子建設(shè)，統(tǒng)一思想，形成合力，引領(lǐng)企業(yè)發(fā)展。
思維的差距是最大的差距。如何把班子成員的思想統(tǒng)一到實現(xiàn)企業(yè)科學發(fā)展、和諧發(fā)展上來，最好的辦法就是學習。這也是領(lǐng)導班子協(xié)調(diào)一致、形成合力的有效的途徑。今年的學習實踐活動，我們不僅看作是上級的要求，更把它當成運輸自身發(fā)展的緊迫需要。只有這樣，才能找到運輸面臨的新情況新困難。也只有這樣，才能自覺運用科學理論來破解難題，推動發(fā)展。一是精心謀劃，超前部署，學習實踐活動高起點。從去年9月25日開始，在油田學習實踐活動啟動前，公司黨委就在領(lǐng)導班子中學習1本《科學發(fā)展觀教材》，讀好《毛澤東鄧小平xx論科學發(fā)展》等3本書，領(lǐng)會集團公司工作報告、局長工作報告、局黨委擴大會報告等5個報告。這個學習上的“快半拍”，為我們分析形勢“快半拍”，制訂措施“快半拍”提供了條件，也為年初開好公司的黨委擴大會、工作會、職代會、雙文明表彰會“四會”做好了思想和認識上的準備。二是完善方案，扎實推進，學習實踐活動高標準。公司黨委反復修改制訂出活動實施方案，細化進度表。共召開4次專題黨委會，1次黨委民主生活會，發(fā)放征求意見表260余份，進行個別訪談100余人次，征求到意見和建議300余條，各級黨員干部撰寫心得體會112篇，調(diào)研報告32篇。油田簡報和信息有5期轉(zhuǎn)發(fā)了我公司的做法。三是重點突出，措施得力，學習實踐活動有成效。我們把上級點的、群眾提的、自己找的問題及時梳理出來，領(lǐng)導班子成員帶頭深入工作聯(lián)系點指導工作，帶頭撰寫調(diào)研和輔導報告，帶頭查找和解決問題，帶頭制定和落實整改措施，明確責任人和整改期限，確保各項舉措落到實處。四是緊貼實際，大膽創(chuàng)新，學習實踐活動有特色。建立了“周一專題例會”制，創(chuàng)建了學習實踐活動“積分制”，“請進來”、“走出去”調(diào)研。特邀供應(yīng)處領(lǐng)導到運輸進行現(xiàn)場辦公，“組團”到四機等單位解決問題。組織班子成員學習討論徐澤勛書記發(fā)表在《湖北日報》上的《和諧班子建設(shè)的內(nèi)涵和關(guān)鍵》，加強溝通，交換意見，多途徑增進班子團結(jié)，提高科學決策能力。
整個學習實踐活動，使班子成員受到了一次全面、深刻、系統(tǒng)的科學發(fā)展觀教育，形成了2010年工作的共識，即：深入學習實踐科學發(fā)展觀，全面落實油田工作部署和要求，不斷提升石油工程運輸專業(yè)化服務(wù)水平，大力拓展石油工程物流業(yè)務(wù)規(guī)模，有效加快多元產(chǎn)業(yè)特色發(fā)展步伐，切實加強管理和提高效益，扎實推進和諧運輸建設(shè)，以優(yōu)異的成績迎接國慶60周年。面對金融危機的沖擊，我們運輸公司奮力爬坡前行，開發(fā)了“煤炭供運一體化”項目、打入了華北局運輸市場、及時調(diào)整了西南運輸部發(fā)展方向、組建了清河運輸部、為51戶困難職工家庭辦理了低保、分批對干部職工進行了健康體檢、新建了工程分公司和大修廠辦公樓、向管理局建議周磯地區(qū)天然氣入戶、周磯四路兩個老區(qū)改造得到落實，真正體現(xiàn)出科學發(fā)展上水平，職工群眾得實惠。
二、完善評價考核體系，重抓干部績效考核，強化培訓，激發(fā)干勁，全面提升干部履職能力。
前不久，公司機關(guān)三季度績效考核排名在運輸網(wǎng)上公布后，引起熱議。有史以來，首次打破陳規(guī)，在機關(guān)各科室實行分檔次差額發(fā)放效益工資。評出3個一類科室、9個二類和1個三類科室，這是以基層代表和機關(guān)總支多方考評、科室之間相互考評、核算積分綜合考評的結(jié)果，也成為干部教育管理、培訓使用的依據(jù)，通過績效考核激勵人，教育培訓提升人，找到全面加強干部履職能力建設(shè)的渠道。干部鉆研業(yè)務(wù)、提高技能的熱情也空前高漲，部門之間、單位之間、個人之間充分競爭、團結(jié)協(xié)作的氛圍日益濃厚。
去年，運輸公司調(diào)整了司機工效掛鉤考核辦法后，一時間在職工中引起波動，說“干部就知道整工人”、“考核基層不考核機關(guān)”、“干部誰來考核”……針對這些情況，黨委立即著手啟動對各職能科室和兩級機關(guān)干部的績效考核。向外取經(jīng)，對內(nèi)征求各方意見，探索干部績效考核新路子，切實落實“在企業(yè)發(fā)展思路確定后，干部是決定因素?！敝θ嫣嵘刹柯穆毮芰?，形成了公司考核職能科室和基層班子中層干部，各基層單位、各科室按崗位標準內(nèi)部考核的分層考核、分層管理干部格局?？己藭r，既考核干部的經(jīng)濟責任，還要考核安全維穩(wěn)責任；既考核平時工作能力，還要考核干部在緊要時期、重大事件中的應(yīng)對能力；既要考核干部的一時一事，還要考核長遠效果。平時有積分、月度有考核、季度有排名、年度有兌現(xiàn)，干部績效考核工作常態(tài)化、制度化、規(guī)范化。
在實施機關(guān)績效考核過程中，通過建立“通用指標、特色指標、關(guān)聯(lián)指標”三大指標、若干小項，采取百分制全面量化考核項目分值。隨機抽取各基層黨政領(lǐng)導6名作為基層代表，機關(guān)總支委員4名，組成考評委員會，實施多方考評、相互考評、綜合考評，體現(xiàn)公平公正原則。按考評分占70％，互評分占30％的比例計算總分后，每季分3類公布科室排名。
對基層班子成員的評價考核，力求內(nèi)容全面、方式多樣、機制完善，在進一步用好用實工作述職、民主測評等辦法的基礎(chǔ)上，更加注重民意調(diào)查、實地考察、綜合分析、政績公示制度等方法步驟。實行領(lǐng)導與群眾相結(jié)合、上級與下級相結(jié)合、機關(guān)與基層相結(jié)合、個別談話與民主測評相結(jié)合、問卷調(diào)查與網(wǎng)上調(diào)查相結(jié)合、查閱資料與專門檢查相結(jié)合、隨時與定時相結(jié)合、任內(nèi)與離任相結(jié)合、傳統(tǒng)考核與現(xiàn)代kao核相結(jié)合等全方位考核評價方式。注意挑選政治素質(zhì)強，業(yè)務(wù)技能精、敢講真話、能講真話、講得好真話的同志參與考核評價。準確、全面、及時、客觀地綜合評價考核基層班子成員德、能、勤、績、廉五個方面，從而避免過于籠統(tǒng)，大而化之。
考核結(jié)束后，對評價結(jié)果及時做好分析梳理工作，將考核評價結(jié)果作為干部使用、培養(yǎng)的重要依據(jù)。今年年中，運輸公司黨委對全公司各基層黨群工作進行了全面檢查考核，分析出思想政治工作在基層有所削弱，政工隊伍青黃不接，整體素質(zhì)還有待加強，基礎(chǔ)資料不夠規(guī)范、完善，信息報送的數(shù)量和質(zhì)量還有待進一步提高，工作方式方法的運用不夠豐富，各基層取得的效果也不平衡等問題后，注重該系統(tǒng)的自身完善，全面開展黨務(wù)工作業(yè)務(wù)知識培訓。今年以來，緊緊圍繞運輸持續(xù)發(fā)展、和諧發(fā)展的需要和干部隊伍建設(shè)的實際，以政治理論、管理能力和業(yè)務(wù)知識三個板塊為主要培訓內(nèi)容，分批次分類別開展培訓工作。共舉辦科學發(fā)展觀理論、黨務(wù)工作方法、管理提升理論等各類理論培訓班12場次，培訓干部220人次。領(lǐng)導藝術(shù)、廉政建設(shè)等講座3場次，集中開辦現(xiàn)代物流項目管理、生產(chǎn)運行管理、內(nèi)控制度、健康與安全等各類專業(yè)知識培訓8場次，參訓人員達120人次。做到了內(nèi)容、人員、時間和效果四落實。利用走出去，請進來的方式，外出考察培訓46批次，公司各級干部綜合管理能力、履職能力得到了較大提升。
通過不斷完善干部評價考核體系，加大干部培訓力度，引導各級干部樹立正確的人生觀、權(quán)力觀、政績觀，干部的服務(wù)意識增強，杜絕了不作為、亂作為現(xiàn)象。還增進了機關(guān)基層的相互了解，進一步提高了各項職能運行的透明度。干部的統(tǒng)籌兼顧水平、駕馭復雜局面能力、加強團結(jié)協(xié)作精神等新形勢下的履職能力全面得到提升。
今年年初，我公司暴露出來一起職工賣車用油料的事件。公司黨委認為：油料的流失，不僅會造成經(jīng)濟效益的損失，還是部分職工作風的缺失，進取意志的喪失，甚至會引起職工心態(tài)失衡，局面失控，失信于用戶，失去固有和潛在的市場。這既是學習實踐活動中要著力解決的突出問題，又是“管理提升年”活動必須解決的現(xiàn)實問題。為此，公司黨委當機立斷，重拳出擊，多管齊下，多方聯(lián)動，采取“學、查、管、控、賽”五項措施，以油料綜合治理為突破口，全面開展行風行紀整治活動。
首先從“學”入手，加強職工隊伍的行風行紀學習教育。思想是行動的先導，年初宣傳部門分片區(qū)組織了2場主題鮮明的形勢任務(wù)教育大會，引導員工愛崗敬業(yè)。邀請油田公安民警上法制教育課兩堂，用鮮活的案例警醒大家學法、知法、懂法、守法。同時，明確各基層每月必須進行一次專題教育，定時間、定人員、定內(nèi)容，有布置、有備課、有檢查。利用每早班前會、每周安全會，不間斷開展行風行紀教育。在《江漢運輸報》、運輸網(wǎng)上開辟行風行紀專欄，形成強大的輿論攻勢。
二是在“查”上下功夫，有效震懾歪風邪氣。只把教育停留在口頭上不行動，制度掛在墻上不落實，一樣起不到作用。尤其實在敏感時期，開展明查暗訪結(jié)合的稽查十分重要。今年投入稽查人員16人次，累計稽查1000多公里，共上路稽查車輛23臺次，調(diào)查重點車輛6臺次，重點司機1人。對發(fā)生在去年的事件實行責任追查，不護短、不姑息，不手軟，對當事人處以10倍的罰款，罰款額達8000元。
三是加大“管”的力度，完善制度，緊縮定額。只有制度明，才能紀律嚴。運輸公司一方面重申《六條特別管理規(guī)定》，新制定出臺了《油料專項管理辦法》、《油料管理責任追究制度》、《關(guān)于對成品油罐車司機實行定期輪崗的實施辦法》、《油料日清日結(jié)管理辦法》等規(guī)章制度，加強宣貫，認真執(zhí)行。另一方面緊固管理的螺帽，重新對各類車型進行單車油耗測試。生產(chǎn)和供應(yīng)部門根據(jù)車輛噸位、主要技術(shù)指標、新度系數(shù)、運行情況，核定新的油耗標準，在全員中樹立上標準崗、干標準活的工作理念。
四是突出一個“控”字，全面分析掌控油料使用動態(tài)。公司紀檢監(jiān)察部門大力開展油料專項效能監(jiān)察和廉潔文化進車場活動。司機人手一份印發(fā)“司機八榮八恥”卡片，與84名司機簽定了《廉潔從業(yè)責任書》，對3名司機進行了誡勉談話，給與1名違紀司機通報批評、黨內(nèi)警告處分，下發(fā)效能監(jiān)察整改意見書3份，提出效能監(jiān)察建議11條，及時堵塞管理漏洞。同時，實施油料消耗內(nèi)控，按需發(fā)放，多層審批，精準核算。三個分公司和四個外部項目運輸部每月進行油料消耗統(tǒng)計分析，推出四指數(shù)分析圖辦法，用曲線升降直觀展示出車與車之間的橫向?qū)Ρ?，月與月之間的縱向?qū)Ρ龋檎以颉?BR> 五是切實做好扶貧幫困工作，全力維護運輸穩(wěn)定。對困難職工家庭做到應(yīng)保盡保，應(yīng)幫盡幫。對身患重大疾病的困難家庭，及時按規(guī)定實施了不同程度的救助。開展好困難戶走訪慰問活動，送去組織溫暖。進一步增強維護穩(wěn)定的使命感、責任感。著力克服厭戰(zhàn)情緒、麻痹情緒和松勁情緒。平安穩(wěn)定的局面，既需要通過艱苦的努力去創(chuàng)造，更需要不懈的堅持去維護。
六是做好政工隊伍的建設(shè)工作。這項工作是思想政治工作的基礎(chǔ)，要積極培養(yǎng)政工人才，營造良好的成長環(huán)境。生活上多關(guān)心，工作上多支持，進一步激發(fā)政工人員的工作熱情，推動公司黨建和思想政治工作健康良性發(fā)展。
政治文化建設(shè)情況總結(jié)篇三
五年來，我們用心加強企業(yè)文化建設(shè)，用社會主義先進文化教育、引導、凝聚廣大員工，激勵每一個員工養(yǎng)成良好思想情操和職業(yè)道德，做到愛崗敬業(yè)，刻苦勤奮工作，為企業(yè)的持續(xù)發(fā)展和完美明天而努力奮斗！
根據(jù)公司企業(yè)文化建設(shè)規(guī)劃，圍繞公司“誠信、創(chuàng)造、健康”核心價值觀，我們成立了廠企業(yè)文化建設(shè)領(lǐng)導小組，全面開展公司文化架構(gòu)體系的宣傳推廣工作，制定實施宣貫的具體措施，確定了八項管理資料，九個重點管理項目，以實現(xiàn)“管理強企”目標。同時，我們以企業(yè)文化團結(jié)員工、凝聚員工、激勵員工，為企業(yè)的發(fā)展帶給不竭的發(fā)展動力。透過文化建設(shè)，提升了廣大員工的思想和素質(zhì)，凝聚了企業(yè)的力量，充分調(diào)動員工的學習知識、建設(shè)企業(yè)的熱情，推動了企業(yè)各項工作持續(xù)、穩(wěn)定、健康發(fā)展。
二、建設(shè)企業(yè)家園文化，增強企業(yè)的凝聚力。
我們始終把建設(shè)家園文化作為企業(yè)文化建設(shè)的重要資料，舉辦了“慶祝行業(yè)成立三十周年暨家園文化節(jié)演講會”，10名同志分別以行業(yè)成立三十周年、家園文化故事為主線進行了生動的講演；舉辦了“我與企業(yè)一同成長”有獎?wù)魑幕顒?，共收?7篇作品。在慶祝行業(yè)成立30周年暨首屆家園文化節(jié)中，我們用心參加公司組織的各項活動，在公司開展的廠歌創(chuàng)作中，我廠推薦了13篇作品，有六篇獲獎，我們對獲獎作品進行譜曲，組織演唱。我們組織員工幸福指數(shù)調(diào)查問卷和知識問答，使員工能夠正確認識幸福，用心去創(chuàng)造幸福。我們舉行特色班組文化建設(shè)經(jīng)驗交流會，參加公司組織的盧敏班組現(xiàn)場交流，在青島舉辦的學習活動中，我廠有四個班組做了經(jīng)驗介紹，獲得了與會人員的充分肯定。透過建設(shè)企業(yè)家園文化，極大地增強了企業(yè)的凝聚力，培養(yǎng)了員工熱愛企業(yè)的樸素思想感情，使每個員工真正把企業(yè)當作自己的家園，自覺為企業(yè)的發(fā)展殫精竭慮、奉獻力量。
三、加強宣傳陣地建設(shè)，持續(xù)提升企業(yè)形象。
我們加強宣傳陣地建設(shè)，高度重視通訊報道工作，始終堅持正確的輿論導向，弘揚主旋律，積聚正能量，起到鼓舞人心、激勵斗志、宣傳教育的作用，持續(xù)提升企業(yè)形象，增強企業(yè)的社會聲譽，促進企業(yè)又好又快發(fā)展。五年來，我們共收集各類素材的稿件xxx篇，共發(fā)表稿件xxx篇，其中，《營口煙草》報共出版x期（xx版），其中有16個版面的專版；公司《紅遼煙草》報發(fā)表稿件圖片xxx余份。與此同時，我們還把優(yōu)秀稿件投到《中國煙草》、《東方煙草》、《紅塔時報》和《遼寧煙草》等媒體雜志，據(jù)統(tǒng)計，《紅塔時報》發(fā)表文章xx篇，《東方煙草》發(fā)表文章xx篇，《遼寧煙草》發(fā)表文章xx篇，xxxx年12月份，在《營口日報》發(fā)表了2個版面的圖片、專題和新聞報道，宣傳“人民大會堂”營口地區(qū)銷量突破萬箱的好消息。在紅遼網(wǎng)站上有100多名會員經(jīng)常登錄“紅遼論壇”。
四、開展各類文化活動，著力提升員工素質(zhì)。
我們把企業(yè)文化建設(shè)貫穿于員工素質(zhì)建設(shè)中，力爭將“理念文化”變?yōu)椤皩嶓w文化”、“行為文化”，潛移默化地提升員工素質(zhì)。五年來，我們開展了一系列文化活動，舉辦“回顧昨日，珍惜這天，展望未來，和合共贏”主題演講活動，進一步激發(fā)員工熱愛企業(yè)的熱情；開展“日讀一小時，月讀一本書”活動，倡導和增強員工的學習理念；開展企業(yè)文化故事演講活動，增強員工的歸屬感；組織“我的十年”征文活動、參觀“回眸十年--公司成立十周年大型圖片展”、舉辦“放飛夢想”演講比賽、讀書體會交流及企業(yè)文化故事征集活動，著力提升員工素質(zhì)，打造一支團結(jié)進取、奮發(fā)向上的員工隊伍，夯實企業(yè)發(fā)展的根基。
五年來，我們加強企業(yè)文化建設(shè)，取得用心良好成效，增強了企業(yè)的凝聚力和戰(zhàn)斗力，促進了企業(yè)的全面發(fā)展。今后，我們要進一步推進企業(yè)文化建設(shè)，用先進文化引領(lǐng)企業(yè)發(fā)展，不斷取得新成績，助推企業(yè)奔向光輝燦爛的明天。
政治文化建設(shè)情況總結(jié)篇四
中共德陽市建設(shè)投資有限公司支部委員會2012年度黨建思想政治工作情況簡報（1）。
四個“準確把握”，推進創(chuàng)先爭優(yōu)。
創(chuàng)先爭優(yōu)活動是學習實踐科學發(fā)展觀活動的延伸和深化，是推動基層黨組織和廣大黨員立足本職崗位發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用和先鋒模范作用的有效載體，為實現(xiàn)我司“創(chuàng)建標準黨支部”的戰(zhàn)略目標提供強大動力和思想、政治、組織保證，對努力將黨的政治優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為我司的核心競爭力，促進我司科學發(fā)展具有十分重要的意義。我們認為，推進創(chuàng)先爭優(yōu)活動要準確把握四大方面。
一、統(tǒng)一思想，準確把握開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動的深遠意義作為基層黨組織要以創(chuàng)先爭優(yōu)活動為契機，以高度的政治責任感、良好的精神狀態(tài)、務(wù)實的工作作風，深入推進黨建“三融入”，不斷增強黨建工作的針對性和有效性，不斷提高我們自身和本部門黨員干部引領(lǐng)科學發(fā)展的能力和水平，努力把自身建成促進科學發(fā)展的戰(zhàn)斗堡壘，把廣大黨員培育成為促進科學發(fā)展的骨干力量。我們黨員干部認真履行各自工作職責的模范行動，必將會影響和帶動全體員工進一步在改善作風、提高效率等方面創(chuàng)造新的業(yè)績。
二、深刻理解，準確把握深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動的任務(wù)要求。
根據(jù)我司對創(chuàng)先爭優(yōu)活動作出的總體部署，黨支部及時召開了全體黨員大會，專題研究制定了深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動的實施方案，確定我部創(chuàng)先爭優(yōu)活動的總體要求是：以中國特色社會主義理論為指導,以征集創(chuàng)先爭優(yōu)案例為實踐主題，以創(chuàng)建先進基層黨組織、爭當優(yōu)秀共產(chǎn)黨員為主要內(nèi)容，以創(chuàng)建一個和諧領(lǐng)導班子、培養(yǎng)一批優(yōu)秀共產(chǎn)黨員、涌現(xiàn)一批標兵活動為載體，圍繞“五個好”、“五帶頭”，緊密聯(lián)系實際，突出實踐特色，充分發(fā)揮政治理論課導向核心作用。根據(jù)創(chuàng)先爭優(yōu)活動的總體要求與主要內(nèi)容，我部確定了“推動科學發(fā)展、促進公司和諧、服務(wù)職工群眾、加強基層組織”的總體目標，分部署發(fā)動、全面爭創(chuàng)、示范帶動、總結(jié)提高四個階段逐步推進。
三、突出實踐特色，準確把握創(chuàng)先爭優(yōu)活動的著力點服務(wù)全體職工，是創(chuàng)先爭優(yōu)活動的落腳點。我們將以“三幫三促”為主要內(nèi)容，深化黨員群眾“心連心”活動。我部通過開展黨員與群眾結(jié)對子、黨員“訪談”、“深入基層解難題”等活動，了解職工的疾苦，解決職工的實際困難，努力做到讓職工滿意。同時，針對職工關(guān)注熱點、焦點問題，做好一人一事的思想工作，調(diào)動職工的積極性和創(chuàng)造性，為我部深化改革與發(fā)展營造安定和諧的環(huán)境。
四、加強組織領(lǐng)導，準確把握階段活動扎實有效推進。
深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，是對各級黨組織貫徹落實科學發(fā)展觀執(zhí)行力的重要檢驗，是各級黨組織必須肩負的重大政治責任。我們要高度重視，努力把創(chuàng)先爭優(yōu)活動組織好、推動好、落實好。
一是加強組織領(lǐng)導，明確工作責任。我部成立了創(chuàng)先爭優(yōu)活動領(lǐng)導小組，統(tǒng)籌安排部署工作。黨支部書記履行第一責任人的職責，行政負責人帶頭參與創(chuàng)先爭優(yōu)活動，積極支持創(chuàng)先爭優(yōu)活動開展。按照精干高效的原則，充分借鑒學習實踐活動的成功經(jīng)驗和有效做法，講成本，重實效，防止鋪張浪費，不搞文山會海，杜絕形式主義。
二是鼓勵探索創(chuàng)新，突出自身特色。我部6名黨員，雖然都很年輕，但卻都已是入黨多年，受黨教育多年的黨員，在我司思想政治教育中起著舉足輕重的作用，特色鮮明。我部認真分析總結(jié)以往創(chuàng)先爭優(yōu)工作的經(jīng)驗，創(chuàng)新工作思路，完善活動載體，豐富活動內(nèi)容，組織全體黨員開展多種形式的崗位創(chuàng)新、崗位創(chuàng)效等活動，爭當模范共產(chǎn)黨員、模范職工、師德標兵，體現(xiàn)出我部“優(yōu)中創(chuàng)優(yōu)，優(yōu)中爭優(yōu)”的活動特色。
好風氣?？偨Y(jié)推廣開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動的好做法、好經(jīng)驗，及時反映活動進展情況和取得的成效，深入一線挖掘典型，用鮮活典型和生動事例提升宣傳效果，擴大活動影響，努力為我司深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動、推進科學發(fā)展提供強大的輿論支持。
四是強化指導檢查，保證活動效果。通過采取聽取匯報、專題調(diào)研、交流研討、現(xiàn)場查訪等形式，及時了解活動進展情況，研究解決遇到的問題，切實加強對活動的指導和督促檢查，并及時反饋信息，總結(jié)經(jīng)驗，確?；顒禹樌七M。
二〇一二年一月二十日。
政治文化建設(shè)情況總結(jié)篇五
加強國有企業(yè)黨建工作，加快國有企業(yè)的改革和發(fā)展，是國有企業(yè)基層黨組織面臨的一項重要任務(wù)。**市****有限公司基層黨組織在上級部門的正確領(lǐng)導和大力支持下，認真貫徹落實黨的十七大精神，深入貫徹上級黨委的各項部署，進一步加強和改進國有企業(yè)黨建工作，注重抓好黨風廉政建設(shè)，提高黨的向心力和戰(zhàn)斗力，正確發(fā)揮黨組織的指導和監(jiān)督作用?，F(xiàn)結(jié)合公司黨建工作調(diào)研工作的要求，將公司近年來的黨建工作匯報如下：
近年來，我公司在堅持以經(jīng)濟建設(shè)為中心的同時，積極貫徹《關(guān)于國有企業(yè)改革和發(fā)展若干重大問題的決定》，全面加強黨員隊伍的建設(shè)，努力推進企業(yè)黨組織的建設(shè)，實現(xiàn)了企業(yè)經(jīng)濟和黨的建設(shè)共同發(fā)展。公司現(xiàn)有職工500人，代管的退休人員157人，公司黨總支下設(shè)5個黨支部，退休黨員131人，在職黨員231人。在職黨員平均年齡44.8歲，文化結(jié)構(gòu)：其中大學文憑及同等學歷的**名；高中**名；初中*名。高層管理**名，中層管理**名，普通管理*名。
一、大力加強反腐倡廉制度建設(shè)。
nn。
《考勤制度》、《薪酬制度》、《觀眾入場管理制度》、《操作規(guī)范》、《費用支出和報銷管理規(guī)定》等若干項管理制度。同時加強對領(lǐng)導干部行政權(quán)力的監(jiān)督，建立了監(jiān)督制約制度和機制，杜絕黨員干部違紀違法案件。使經(jīng)營工作與管理工作緊密結(jié)合、相得益彰。為企業(yè)的反腐倡廉工作打下了堅實基礎(chǔ)，為公司改革穩(wěn)定發(fā)展提供堅強的紀律保證。
二、注重黨員隊伍建設(shè)，發(fā)揮黨員模范帶頭作用。
公司在黨員隊伍的思想建設(shè)方面，本著實事求是、與時俱進的指導思想，堅持不懈地對黨員進行黨的宗旨、理想信念教育，積極組織黨員認真學習十七大會議精神，深入貫徹落實科學發(fā)展觀，把改革創(chuàng)新精神貫徹到企業(yè)發(fā)展的各個環(huán)節(jié)。努力提高黨員的思想政治素質(zhì)和崗位技能，使每一名黨員真正成為業(yè)務(wù)骨干，在企業(yè)經(jīng)營和改革發(fā)展穩(wěn)定中發(fā)揮黨員先鋒模范作用。
三、加強基層黨組織建設(shè)、注重培養(yǎng)中青年黨員。
自公司黨支部成立以來，公司大力加強黨員隊伍建設(shè)，重視在中青年職工中發(fā)展黨員,并嚴格把關(guān)，先后發(fā)展了12名中青年黨員。與此同時，公司黨組織還重視黨員干部勤政廉政、作風務(wù)實的教育，營造廉潔和諧氛圍，注重提高黨員和群眾的政治素養(yǎng)和業(yè)務(wù)素質(zhì),充分發(fā)揮職工黨員先鋒模范作用，為企業(yè)思想建設(shè)、組織建設(shè)、作風建設(shè)和制度建設(shè)提供有力保證。
四、完善人事選聘制度，提高領(lǐng)導能力。
在現(xiàn)代企業(yè)制度下，公司明確人事選聘制度，逐步建立能位。
匹配新機制，對部門領(lǐng)導以上管理人員實行競聘上崗的用人制度，充分調(diào)動了員工參與經(jīng)營管理的積極性和主觀能動性。同時為了讓員工更好地行使參與權(quán)、選擇權(quán)和監(jiān)督權(quán)，公司對涉及重大項目的投資、大額度資金的使用、人員的任用等事項，都通過辦公例會研究確定并按管理權(quán)限批準后執(zhí)行，讓干部職工對公司的重大事項一目了然，心中有數(shù)。同時還設(shè)立意見箱，廣泛接受職工意見和建議。
在實際工作中，公司領(lǐng)導班子認真抓好政治理論學習，深入開展查擺找補創(chuàng)活動。堅持重大問題集體討論決定，根據(jù)職責分工，班子成員互相補臺不拆臺，互相補位不越位，營造了團結(jié)干事的良好氛圍，提高了決策能力、經(jīng)營管理能力、市場競爭能力、創(chuàng)新能力和應(yīng)對復雜局面的能力，保證了班子協(xié)調(diào)高效運轉(zhuǎn)。充分發(fā)揮了領(lǐng)導班子的模范帶頭作用。
五、完善黨內(nèi)激勵關(guān)懷幫扶機制，落實黨內(nèi)民主帶動人民民主工作任務(wù)。
利，完善黨內(nèi)激勵、關(guān)懷、幫扶機制。對困難黨員實行幫扶，發(fā)展黨內(nèi)民主，實現(xiàn)黨內(nèi)和諧。
在黨內(nèi)激勵關(guān)懷幫扶機制中注重體現(xiàn)精神激勵與物質(zhì)激勵相結(jié)合、經(jīng)常性幫扶與集中式幫扶相結(jié)合的基本原則，真正重視、關(guān)懷、愛護基層黨員，幫扶困難黨員，推動“以激勵為核心、關(guān)懷為宗旨、幫扶為途徑”的黨內(nèi)和諧建設(shè)新機制，使包括困難黨員在內(nèi)的所有基層黨員發(fā)揮帶頭模范作用。為落實黨內(nèi)民主帶動人民民主的工作任務(wù)打下堅實基礎(chǔ)。
六、全面貫徹落實科學發(fā)展觀。
近年來，公司黨建工作堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹落實科學發(fā)展觀。堅持以人為本，樹立全面、協(xié)調(diào)、可持續(xù)的發(fā)展觀，促進經(jīng)濟社會和人的全面發(fā)展方面。公司以經(jīng)濟建設(shè)為中心的同時，注重企業(yè)員工的全面發(fā)展，始終把實現(xiàn)好、維護好、發(fā)展好企業(yè)及員工的根本利益作為公司黨建及經(jīng)營工作的出發(fā)點和落腳點，充分調(diào)動公司員工主人翁精神，做到發(fā)展為大家、發(fā)展靠大家、發(fā)展成果共享。全面推進企業(yè)經(jīng)濟建設(shè)、政治建設(shè)、文化建設(shè)，從而實現(xiàn)現(xiàn)代企業(yè)建設(shè)的各個環(huán)節(jié)、各個方面的相協(xié)調(diào)、可持續(xù)的發(fā)展。
想意識上的腐敗。強化群眾監(jiān)督和輿論監(jiān)督工作，加強從源頭上治理腐敗問題。
其次，要加強民主作風建設(shè)，建設(shè)透明管理，提高工作效率。把黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作落到實處。注重班子團結(jié)和統(tǒng)一，堅持民主監(jiān)督、民主管理和民主決策的原則。
2011年是公司運營的第**年，更是公司大力發(fā)展的關(guān)鍵一年，因此抓好黨建工作至關(guān)重要。通過各部門的共同努力，我們一定可以按照公司發(fā)展的戰(zhàn)略目標，將**市****有限公司建設(shè)成一個和諧的、充滿活力的企業(yè)。
***市****有限公司。
二〇一一年十月二十九日。
政治文化建設(shè)情況總結(jié)篇六
政治是各種團體進行集體決策的一個過程，也是各種團體或個人為了各自的利益所結(jié)成的特定關(guān)系，下面由百分網(wǎng)小編為你整理的政治教學總結(jié)，希望大家希望!
本學期，本人擔任初x級(x)(x)(xx)班，3個班的政治學科教學任務(wù)。學期之初，我根據(jù)《初中思想政治課程標準》制定了教學計劃和教學目標即：加強基本國情、基本國策教育，使學生能熟練掌握相關(guān)基本概念、基本觀點，熱愛國家，增強民族自豪感：強化黨在社會主義初級階段的基本路線、發(fā)展戰(zhàn)略及建設(shè)成就教育，增強學生熱愛中國共產(chǎn)黨，熱愛社會主義的思想感情，樹立強烈的責任意識;堅持理論聯(lián)系實際，教會學生綜合運用所學的理論知識分析解決實際問題的能力。一學期來，我按照“打牢基礎(chǔ)、增強能力、教書育人”的工作思路，堅持認真、嚴謹?shù)闹螌W態(tài)度，緊緊圍繞教學目標，深入鉆研教本、教學和教法，積極參加政史組的教研活動和備課組活動，上好平時課和公開匯報課，積極參與聽課、評課，不斷總結(jié)探索教學經(jīng)驗，全身心投入教學工作，較好完成了學期教學目標任務(wù)。 主要采取了以下措施和方法：
一、加強學生基礎(chǔ)知識的訓練，對于基本概念要求學生必須掌握，對一些基本理論要求學生理解并能正確的運用。采取課前提問上節(jié)課所學的重點基礎(chǔ)知識，課后精選習題或者自編習題布置成上交作業(yè)或者家庭作業(yè)，并通過做一些配套練習題，及時督促檢查，達到鞏固基礎(chǔ)知識，并提高學生分析解決問題能的目的。
二、配合學校通過周測、月考的方式，強化學生對基本概念和基本原理的理解和掌握，在考試前組織學生復習，對于容易考到的地方進行重點復習，每次都對材料分析進行有針對性復習，這樣讓學生在考試中樹立信心?？荚嚭髮υ嚲磉M行全部批改，并對學生考試情況、試卷等進行分析總結(jié)，為評講試卷時做到有的放矢，在評講中要求每一位學生都要認真改正，并做好筆記。通過考試、復習、評講，使學生對知識的掌握更加牢固。
三、在教學中還有針對性地列舉學生身邊發(fā)生的事例，進行分析、引導，從而培養(yǎng)學生全面地、客觀地、辯證地看待現(xiàn)實社會中的一些客觀存在的社會問題，用一分為二的觀點，正確認識人類社會發(fā)展的不同階段的進步性和局限性，并正確看待、認識和處理社會問題。在政治課教學過程中，隨機引入歷史、地理、文學等相關(guān)知識，培養(yǎng)學生熱愛祖國、熱愛中國共產(chǎn)黨、熱愛社會主義的思想情感。引導學生養(yǎng)成良好的行為習慣，做一個遵規(guī)守紀的好學生，今后成為一個責任心強、對國家、對社會、對家庭和自己有用的人，潛移默化的達到初三思想政治課的教育目的。
對于初三年級學生來說，政治課是中考必考科目。作為初三政治課教師，我明白這門課程的重要性，從制定教學計劃、研究教學理論、分析教學重難點到課前備課、課堂教學、課后復習鞏固等各個環(huán)節(jié)入手，多方搜集資料，精心安排設(shè)計，絲毫不敢懈怠。為提高每節(jié)課的教學質(zhì)量，我努力改善教學手段，借助課堂辯論、討論交流、多媒體教學等多種形式授課，提高了學生對政治課的興趣，學生學習政治課的積極性、主動性普遍增強。我?guī)У某跞昙?個班，班級之間的差異性很大，每個班學生人數(shù)多，個體差異也很大。針對這些特點，教學中，我堅持因材施教，對不同的學生提出不同的要求。開學一個月后，即根據(jù)第一次測試成績讓每一位學生給自己訂出目標，對于較差的同學多給鼓勵，幫助他們樹立信心;對成績較好的，有進步的同學給予表揚，發(fā)揮學生的主觀能動性，實現(xiàn)了要我學到我要學的轉(zhuǎn)變。教育教學中，我堅持按照《初中思想政治課程標準》施教，從學生身心健康出發(fā)，根據(jù)學生的個性特點去點拔引導，對于個別差生，利用課間多次傾談，鼓勵其確立正確的學習態(tài)度，積極面對人生，而對優(yōu)生，教育其戒驕戒躁努力向上，再接再厲，再創(chuàng)佳績。通過現(xiàn)實生活中的典范，引導學生樹立德、智、體、美、勞全面發(fā)展意識，樹立正確的人生觀價值觀。課余，我堅持讀書看報聽新聞，不斷的充實自己，豐富自己的頭腦，與時俱進跟上時代的脈搏。課堂上，堅持以最佳的精神狀態(tài)出現(xiàn)在講臺，以和藹、輕松、認真的形象去面對學生。以自己的良好形象，人格品質(zhì)，去影響學生。
由于在實踐中努力摸索領(lǐng)悟，在工作中認真學習，在學習中仔細研討總結(jié)，本學期，我在各方面有了很大的進步和提高。在期中考試和平時測試中，學生成績有了較大進步及格率和優(yōu)秀率大幅提升。學生學習政治課的熱情普遍高漲。
“金無足赤，人無完人”。我知道，按照學校的要求，我還有一定的差距。需要在教學風格創(chuàng)立、差生轉(zhuǎn)化、課堂管理等方面下更大的功夫，需要更加虛心的向各位領(lǐng)導及周圍的同事學習，進一步提高工作能力和教育教學水平。在今后的教育教學工作中，我將更加嚴格要求自己，使教學水平更上一層樓。我相信有耕耘總會有收獲!
這學期，本人在教育教學工作中始終堅持黨的教育方針，面向全體學生，教書育人，為人師表，確立以學生為主體，以培養(yǎng)學生主動發(fā)展為中心的教學思想，重視學生的個性發(fā)展，重視激發(fā)學生的創(chuàng)造能力，培養(yǎng)學生德、智、體、美、勞全面發(fā)展，工作責任心強，服從領(lǐng)導的分工，積極做好本職工作，認真?zhèn)湔n、上課、聽課、評課，廣泛獲取各種知識，形成比較完整的知識結(jié)構(gòu)，嚴格要求學生，尊重學生，發(fā)揚教學民主，使學生學有所得，不斷提高，從而不斷提高自己的教學水平，并順利完成教育教學任務(wù)。
一、政治思想方面：
認真學習新的教育理論，及時更新教育理念。積極參加校本培訓，并做了大量的政治筆記與理論筆記。新的教育形式不允許我們在課堂上重復講書，我們必須具有先進的教育觀念，才能適應(yīng)教育的發(fā)展。所以我不但注重集體的政治理論學習，還注意從書本中汲取營養(yǎng)，認真學習仔細體會新形勢下怎樣做一名好教師。
二、教育教學方面：
要提高教學質(zhì)量，關(guān)鍵是上好課。為了上好課，我做了下面的工作：
1、課前準備：備好課。
2、認真鉆研教材，對教材的基本思想、基本概念，每句話、每個字都弄清楚，了解教材的`結(jié)構(gòu)，重點與難點，掌握知識的邏輯，能運用自如，知道應(yīng)補充哪些資料，怎樣才能教好。
3、了解學生原有的知識技能的質(zhì)量，他們的興趣、需要、方法、習慣，學習新知識可能會有哪些困難，采取相應(yīng)的預防措施。
4、考慮教法，解決如何把已掌握的教材傳授給學生，包括如何組織教材、如何安排每節(jié)課的活動。
5、課堂上的情況。組織好課堂教學，關(guān)注全體學生，注意信息反饋，調(diào)動學生的有意注意，使其保持相對穩(wěn)定性，同時，激發(fā)學生的情感，使他們產(chǎn)生愉悅的心境，創(chuàng)造良好的課堂氣氛，課堂語言簡潔明了，克服了以前重復的毛病，課堂提問面向全體學生，注意引發(fā)學生學數(shù)學的興趣，課堂上講練結(jié)合，布置好家庭作業(yè)，作業(yè)少而精，減輕學生的負擔。
6、要提高教學質(zhì)量，還要做好課后輔導工作，小學生愛動、好玩，缺乏自控能力，常在學習上不能按時完成作業(yè)，有的學生抄襲作業(yè)，針對這種問題，就要抓好學生的思想教育，并使這一工作慣徹到對學生的學習指導中去，還要做好對學生學習的輔導和幫助工作，尤其在后進生的轉(zhuǎn)化上，對后進生努力做到從友善開始，比如，握握他的手，摸摸他的頭，或幫助整理衣服。從贊美著手，所有的人都渴望得到別人的理解和尊重，所以，和差生交談時，對他的處境、想法表示深刻的理解和尊重，還有在批評學生之前，先談?wù)勛约汗ぷ鞯牟蛔恪?BR> 三、工作考勤方面：
我熱愛自己的事業(yè)，從不因為個人的私事耽誤工作的時間。并積極運用有效的工作時間做好自己分內(nèi)的工作。在工作上，我嚴格要求自己，工作實干，并能完成學校給予的各項任務(wù)，為提高自身的素質(zhì)，我不但積極參加各項培訓，聽課學習，平時，經(jīng)常查閱有關(guān)教學資料。同時經(jīng)常在課外與學生聯(lián)系，時時關(guān)心他們,當然在教學工作中存在著一些不足的地方，須在以后進一步的努力。
總而言之，現(xiàn)在社會對教師的素質(zhì)要求更高，在今后的教育教學工作中，我將更嚴格要求自己，努力工作，發(fā)揚優(yōu)點，改正缺點，開拓前進，為美好的明天作出自己奉獻。
本學期我擔任初三的政治教學。對教學工作一直不敢怠慢，要求認真學習，深入研究教法，共同探討，虛心學習成功的教學經(jīng)驗。經(jīng)過一個學期的努力，獲取了許多寶貴的教學積累。以下是我們在本學期的教學情況總結(jié)。
教學就是教與學，兩者是相互聯(lián)系，不可分割的，有教者就必然有學者。教師是引導者，學生是被教的主體。因此，了解和分析學生情況，有針對性地教對教學成功與否至關(guān)重要。我們就發(fā)現(xiàn)：一方面，差班的學生聽課，理解的能力相對較弱，課堂紀律也差。另一方面，有的同學比較活躍，上課氣氛積極，但基礎(chǔ)差的學生占大多數(shù)，了解及分析學生實際情況，實事求是，具體問題具體分析，做到因材施教，對授課效果有直接影響。這就是教育學中提到的“備教法的同時要備學生”。
一、備課充分。
教學中，備課是一個必不可少，十分重要的環(huán)節(jié)，備學生，又要備教法。備課不充分或者備得不好，會嚴重影響課堂氣氛和積極性，備課備不好，倒不如不上課，否則就是白費心機。明白到備課的重要性，因此，每天我們都花費大量的時間在備課之上，認認真真鉆研教材和教法，不滿意就不收工。雖然辛苦，但事實證明是值得的。一堂準備充分的課，會令學生和老師都獲益不淺。
二、課堂調(diào)動學生的積極性。
要有駕馭課堂的能力，因為學生在課堂上的一舉一動都會直接影響課堂教學。因此上課一定要設(shè)法令學生投入，不讓其分心，這就很講究方法了。上課內(nèi)容豐富，現(xiàn)實。教態(tài)自然，講課生動，難易適中照顧全部，就自然能夠吸引住學生。每天要有充足的精神，讓學生感受到一種自然氣氛。
要有駕馭教材的能力，政治是一門理論學科，新的課改對政治科的課本進行了改編之后，增加了課本內(nèi)容的生活化使政治這門學科更貼近了學生的生活，但相對的知識的邏輯性就有沒有了,這對學生而言，既熟悉又困難，在這樣一種情況之下，要教好政治，就要讓學生喜愛政治，讓他們對政治產(chǎn)生興趣，否則學生對這門學科產(chǎn)生畏難情緒，不愿學，也無法學下去。為此，我們采取了一些方法，就是盡量多講一些社會時事和身邊的事，讓他們更多地了解社會和聯(lián)系自己，更喜歡學習生活化的政治。因為只有這樣才能提高，他們對政治理論，政治原理的理解能力，特別是對成績優(yōu)秀的同學很有好處。
三、強化目標關(guān)注學生，培養(yǎng)能力。
學生在不斷學習中，會出現(xiàn)好差分化現(xiàn)象，差生面擴大，會嚴重影響班內(nèi)的學習風氣。因此，絕對不能忽視。為此，我制定了具體的計劃和目標。對這部分同學進行有計劃的輔導，耐心教導，尊重他們，激勵他們慢慢提高政治自己的成績，不能操之過急，且要多鼓勵增強他們學習的信心。，課堂授課的效果很好，成績也有所提高。學生從初一一直以來都是認為政治好學，即要考得高分就是在考試前下點功夫就得了。所以上政治課可以睡覺，或者做一些與政治科無關(guān)的東西。為了轉(zhuǎn)變他們這種觀點我就讓他們做一些開放性較強的題型，或者是一些材料分析題，通過他們自己做題他們就體會到，初三政治的學習更加強調(diào)政治能力的培養(yǎng)，而這種能力是要通過做題，看書不斷的思考來培養(yǎng)和提高的，使他們明確了初三政治學習的要求，增加了他們學習的自覺性和主動性。學生明白了除了課堂效果之外，還需要多了解時事多關(guān)心社會，增加政治敏銳性，并且也要多練。在平時，我們堅持課后發(fā)現(xiàn)學生作業(yè)問題就及時解決，及時講清楚，讓學生即時消化。
政治文化建設(shè)情況總結(jié)篇七
中共德陽市建設(shè)投資有限公司支部委員會2012年度黨建思想政治工作情況簡報（3）。
在“創(chuàng)先爭優(yōu)”中促進建投公司科學發(fā)展。
創(chuàng)先爭優(yōu)活動必須要緊緊圍繞當前和今后的實際工作開展。作為基層黨組織，如何在創(chuàng)先爭優(yōu)活動中深入學習和領(lǐng)會十七屆五中全會精神，實現(xiàn)建投公司健康、快速乃至跨越式發(fā)展，是我司黨政領(lǐng)導班子和全體職工研究的重點課題。為此，我司重點抓好以下幾個方面的工作。
一是發(fā)揮基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用，體現(xiàn)黨員的先鋒模范作用，創(chuàng)建“先進基層黨組織”。
建投公司是一個有著優(yōu)良傳統(tǒng)和作風的集體，為了創(chuàng)建“先進基層黨組織”，發(fā)揮和調(diào)動全體黨員的先鋒模范作用和積極性，為我司今后的建設(shè)和發(fā)展做出更大的貢獻，我司出臺了“業(yè)務(wù)標兵”標兵評選和獎勵辦法，樹立優(yōu)秀典型，弘揚正氣，營造積極健康向上的氛圍。
二是科學定位，創(chuàng)新思路，加強隊伍建設(shè)，創(chuàng)建“優(yōu)秀業(yè)務(wù)團隊”。
質(zhì)、能力和水平，進而達到崗位成才的目的，不斷提高崗位技能，適應(yīng)工作需要。
今年公司職工利用旌江快速干線工程直接參與現(xiàn)場管理的機會，加強學習，大力弘揚比學趕超的進取精神，以創(chuàng)先爭優(yōu)激發(fā)工作熱情，在平凡的崗位上干出不平凡的成績。我們相信，在今后的工作中，不斷提高專業(yè)知識的掌握能力，依然是建投公司職工不變的選擇。
三是加強內(nèi)涵建設(shè)，扎實培養(yǎng)優(yōu)秀的工程應(yīng)用型人才，建設(shè)“優(yōu)秀的市政、交通工程”。
將市黨代會精神融入新一輪市政、交通發(fā)展中，體現(xiàn)到工程建設(shè)第一線上，全面開創(chuàng)工作新局面。
進一步抓好在建重點工程，細化落實責任目標，保證全年重點工程圓滿完成，為實現(xiàn)“四個率先”而努力；進一步強化進度要求，強力推進道路建設(shè)，不斷提升城市交通公共服務(wù)水平；進一步提高安全、維穩(wěn)和黨風廉政建設(shè)水平，加快建設(shè)學習型黨組織，領(lǐng)導班子；進一步貫徹落實科學發(fā)展觀，緊緊抓住“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動主線，充分開展相關(guān)系列活動；開展黨員先進性教育和學習工作，努力做好黨員發(fā)展和黨員隊伍建設(shè)。
創(chuàng)先爭優(yōu)活動是一項具體而又長期的工程，建投公司將以此為目標，不斷創(chuàng)新，在實現(xiàn)我司健康、快速發(fā)展的具體實踐工作中創(chuàng)造佳績。
二〇一二年三月二十日。
政治文化建設(shè)情況總結(jié)篇八
各位黨代表:為進一步落實集團公司第二次黨代會提出的各項任務(wù),推進公司全面協(xié)調(diào)可持續(xù)發(fā)展,按照《黨代會閉會期間充分發(fā)揮黨代表作用的指導意見(試行)》,將黨代表知情權(quán)、監(jiān)督權(quán)、參與權(quán)落到實處,充分發(fā)揮黨代表作用，現(xiàn)將2006年上半年集團公司黨建思想政治工作情況予以通報。我們誠摯地希望各位代表認真履行黨代表的權(quán)利、義務(wù)和職責,為企業(yè)改革發(fā)展和黨建思想政治工作進言獻策,并對存在的問題及時向我們反映。在此,集團公司黨委對你們的支持表示誠摯地感謝!2006年上半年，集團共完成營業(yè)額83.21億元，為公司年度計劃150億元的55.47%，為總公司下達計劃136億元的61.18%，與2005年同期完成的40.12億元相比增長43.09%，增長率為107.4%；完成施工產(chǎn)值50億元，為年度計劃110億元的45.46%，與去年同期完成的31.8億元相比，增長18.2億元，增長率為57.2%；完成附營及外經(jīng)產(chǎn)值33.21億元，為年度計劃40億元的83%，與去年同期完成的8.32億元相比，增長24.89億元，增長率為399.2%；新簽合同額127.46億元，為公司董事會年度工作目標216億元的59%，與去年同期完成相比增長18.31億元，增長率為16.75%。公司黨委緊密圍繞企業(yè)改革發(fā)展中心，堅持以人為本，不斷改進創(chuàng)新黨建思想政治工作，充分發(fā)揮政治核心作用，推動了生產(chǎn)經(jīng)營，促進了改革管理，維護了企業(yè)穩(wěn)定。主要抓了以下工作。
一、召開集團公司第二次黨員代表大會。
公司黨委經(jīng)過半年時間的認真籌備，在總公司黨委和四川省國資委黨委的親切關(guān)懷和指導幫助下，在全公司各級黨組織和廣大黨員的共同努力下，集團公司第二次黨員代表大會于2006年3月5日在成都隆重召開。這次大會是在公司全面推進黨的先進性建設(shè)，企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略實施取得突破，企業(yè)發(fā)展處在新的歷史起點上召開的一次十分重要的大會。大會以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹落實黨的十六大及四中、五中全會精神，認真。
總結(jié)。
公司第一次黨代會以來的工作，明確企業(yè)發(fā)展思路，確定今后四年黨建思想政治工作任務(wù)。選舉產(chǎn)生了由25名委員組成的新一屆黨的委員會和由9名委員組成新一屆的紀委檢查委員會。大會號召，全公司共產(chǎn)黨員和廣大員工團結(jié)起來，義不容辭地承擔起新時期賦予的光榮使命，勵精圖治，開拓創(chuàng)新，為把中鐵二局建設(shè)成為中國領(lǐng)先的、提供全方位建筑服務(wù)的、具有相當國際競爭實力、擁有相關(guān)多元發(fā)展的綜合性建筑承包商和城市運營商而努力奮斗！
二、圍繞企業(yè)中心任務(wù)，黨建思想政治工作機制進一步完善公司各級黨組織從政治上把關(guān)定向，積極參與企業(yè)重大問題2決策，提出意見和建議，推動企業(yè)全面協(xié)調(diào)可持續(xù)發(fā)展。一是健全和完善黨委參與企業(yè)重大問題決策的機制。各級黨委會和法人治理結(jié)構(gòu)在“雙向進入，交叉任職”的基礎(chǔ)上，普遍通過建立健全議事規(guī)則，進一步完善黨組織發(fā)揮政治核心作用，參與企業(yè)重大問題決策的程序和工作機制，保證了決策的民主化、規(guī)范化和科學化。二是構(gòu)建黨建思想政治工作責任體系和考核機制。各單位黨委進一步建立健全黨委統(tǒng)一領(lǐng)導、黨政領(lǐng)導共同負責、黨政工團齊抓共管、黨委部門密切配合，一級抓一級，層層抓落實的黨建思想政治工作責任體系。集團公司黨委為切實加強和改進黨建思想政治工作，加強黨風廉政、精神文明和企業(yè)文化建設(shè)，充分發(fā)揮黨群組織的保證、監(jiān)督和服務(wù)作用，科學、客觀評價企業(yè)黨群工作和“兩個納入”、“兩手抓、兩手硬”的成效，依據(jù)中組部、國務(wù)院國資委黨委《關(guān)于加強和改進中央企業(yè)黨建工作的意見》，結(jié)合集團公司《關(guān)于印發(fā)〈控股子公司績效考核試行辦法〉的通知》精神，制定下發(fā)了《子公司黨群工作考核試行辦法》，從今年起對子公司黨建思想政治工作進行全面評價和考核。三是積極探索黨內(nèi)民主建設(shè)的機制。在新運和電務(wù)公司開展黨代會常任制的試點基礎(chǔ)上，去年集團公司黨委印發(fā)了關(guān)于《黨代會閉會期間充分發(fā)揮黨代表作用的指導意見》，目前，各單位已初步建立健全了由黨委負總責、代表團（組）長負直接責任、黨委組織部門具體協(xié)調(diào)指導的工作機制。黨代會閉會期間，通過溝通聯(lián)系制度，傳達上級黨組織文件規(guī)定、通報重要事項、介紹形勢任務(wù)、3溝通工作情況，使黨代表和黨員能夠在方針、政策上先學一步，企業(yè)重大問題上先知一步，改革舉措上先議一步。同時，推行了黨務(wù)公開制度，提拔干部、發(fā)展黨員、評比表彰黨內(nèi)“兩先兩優(yōu)”均實行張榜公示，廣泛聽取黨員和群眾意見。四是鞏固和擴大先進性教育活動成果，積極推進先進性長效機制建設(shè)，逐步建立完善“五個機制”，即：建立完善領(lǐng)導人員學習機制；黨員學習培訓機制；黨員權(quán)利保障機制；黨員動態(tài)管理機制；走訪慰問下（待）崗及離退休員工黨員機制。
三、
實施人才強企戰(zhàn)略，領(lǐng)導班子和人才隊伍建設(shè)繼續(xù)深入各級黨組織堅持黨管干部和黨管人才原則，大力加強領(lǐng)導班子和人才隊伍建設(shè)。一是以創(chuàng)建“四好班子”活動為載體，努力加強領(lǐng)導班子思想建設(shè)，通過發(fā)揮黨委中心組學習的理論先導作用，將學習成果轉(zhuǎn)化到統(tǒng)一思想、提高理論素質(zhì)，謀求企業(yè)改革發(fā)展，拓寬工作思路上來，進一步落實了科學發(fā)展觀，班子成員的政治意識、大局意識、責任意識和工作能力有了明顯增強。二是以制度建設(shè)為重點，加強領(lǐng)導班子組織建設(shè)。健全完善了領(lǐng)導人員管理制度體系，制定了領(lǐng)導人員公開招聘辦法、交流辦法、考察辦法和加強改進領(lǐng)導人員管理工作及后備領(lǐng)導人員隊伍建設(shè)的意見。今年以來已完成了7個單位領(lǐng)導班子和12名擬提人員的考察工作。三是以抓“三力”為契機，加強領(lǐng)導班子作風建設(shè)。黨政主要負責人齊心協(xié)力，從自身做起，從本級抓起，互相支持，密切配合，在搞好學習、加強團結(jié)、廉潔自律、聯(lián)系群眾、4勤政務(wù)實等方面，做出了很好的表率。四是以企業(yè)發(fā)展為導向，加強人才隊伍建設(shè)。黨委高度重視，圍繞企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略目標，認真制定了公司2006—2010年人才發(fā)展規(guī)劃，對人才隊伍建設(shè)作出總體部署和安排，實施人才強企的組織領(lǐng)導。今年來認真做好科技拔尖人才和優(yōu)秀科技標兵評選的有關(guān)工作，共評審科技拔尖人才100名、優(yōu)秀科技標兵100名；推薦上報了2006年度6名四川省有突出貢獻優(yōu)秀專家、7名四川省科技評標專家和7名總公司有突出貢獻專家人選。
四、項目黨組織作用進一步發(fā)揮，重點工程進展順利公司各級黨組織認真貫徹年初集團公司黨委“項目黨建工作座談會”精神，堅持以“圍繞項目抓黨建，抓好黨建促發(fā)展”的工作思路，把重點工程建設(shè)工期、安全、質(zhì)量、效益等目標作為黨建工作的出發(fā)點和落腳點，圍繞施工生產(chǎn)管理，改進工作方法，創(chuàng)新活動載體，拓寬工作領(lǐng)域，把黨建工作與生產(chǎn)經(jīng)營有機結(jié)合，充分發(fā)揮黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用。在杭州灣跨海大橋、青藏鐵路、錦屏電站等有重要影響的工程項目先后開展了“做時代楷模，建示范工程”、“黨員先鋒工程”主題活動和爭創(chuàng)“先鋒杯”、“員工之星”競賽等活動,在北京、上海地鐵7個項目部開展的“項目黨組織工程施工走訪制”活動,把黨建工作融入到施工生產(chǎn)管理過程中,進一步提升了項目管理水平,有力地促進了公司各項重點工程建設(shè),樹立了企業(yè)信譽,受到了鐵道部、總公司和四川省國資委的表彰獎勵。同時,京津城際高速鐵5路項目部今年4月啟動了“黨旗高揚京津城際”活動儀式,目前這一活動正廣泛深入地開展。
五、改進創(chuàng)新，思想政治工作和企業(yè)文化建設(shè)取得新的成績公司各級黨組織以推進發(fā)展戰(zhàn)略實施為主題，深入開展科學發(fā)展觀、形勢任務(wù)宣傳教育和社會主義榮辱觀教育活動，開展了“建和諧企業(yè)，促二局發(fā)展”主題調(diào)研活動。利用建黨85周年紀念日，舉辦學習《黨章》輔導講座和“黨在我心中”知識競賽、知識搶答賽、卡拉ok大賽、電視周、征文活動、宣傳欄及慶祝建黨85周年暨紅軍長征勝利70周年座談會等豐富多彩的活動，有的單位還結(jié)合實際開展了表彰先進，重溫入黨誓詞等慶祝活動，大大激勵了全體黨員堅定理想信念，踐行“三個代表”重要思想，永葆黨的先進性的自覺性。各單位深入細致做好改革和穩(wěn)定中的思想政治工作，及時將企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營情況、面臨的困難和采取的措施等向員工通報，征得員工對改革發(fā)展的理解和支持，避免因信息不對稱造成理解偏差，引發(fā)不穩(wěn)定因素。同時，堅持以人為本，把解決思想問題與解決實際問題結(jié)合起來，把在政策范圍內(nèi)盡量解決的問題、加強疏導解釋、加強依法處理上訪等三個方面結(jié)合起來，化解矛盾，多渠道、多形式地幫助困難員工改善生活，做好維護企業(yè)穩(wěn)定工作。
在企業(yè)文化建設(shè)方面，一是加強基礎(chǔ)工作，創(chuàng)新企業(yè)文化建設(shè)載體。起草“企業(yè)文化建設(shè)戰(zhàn)略”，編輯《企業(yè)文化建設(shè)手冊》，制作集團公司業(yè)績幻燈片，舉辦杭州灣大型圖片展，出版青藏鐵6路文集《高路入云端》和畫冊《雪域豐碑》，推出《中鐵二局企業(yè)文化網(wǎng)站》，舉辦第五期企業(yè)文化建設(shè)培訓班等，企業(yè)文化建設(shè)工作層次逐步提高。二是圍繞生產(chǎn)經(jīng)營，打造中鐵二局品牌。撰寫《登高望遠唱大風》文章，組織評選《集團公司2005年十件大事》活動，編輯上游業(yè)務(wù)和《中國鐵路建設(shè)開路先鋒》專題畫冊，組織撰寫稿件，在中央級報刊刊載，宣傳重點工程建設(shè)、集團公司生產(chǎn)經(jīng)營形勢和黨建思想政治工作取得的成果。三是展示企業(yè)形象，對外新聞報道上臺階。參與策劃杭州灣工程項目現(xiàn)場會、合寧鐵路中國鐵路首片900噸及整孔箱梁架設(shè)、青藏鐵路通車等重大經(jīng)營、慶典活動，并進行全方位報道。1-6月在中央級報刊上刊稿150余篇，省部級報刊上刊稿200余篇，中央、省級電視臺播出新聞和專題40余條（次），擴大了企業(yè)的知名度、美譽度，中鐵二局榮獲2006中國優(yōu)秀企業(yè)形象單位稱號。
六、以構(gòu)建懲防體系為重點，黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作不斷加強。
一是進一步完善了構(gòu)建懲防體系的保障機制，建立了構(gòu)建懲防體系有關(guān)部門聯(lián)席會議制度，為促進各有關(guān)部門認真落實構(gòu)建懲防體系具體任務(wù)、及時溝通情況、研究解決工作中存在的具體問題提供了制度保證。二是緊密結(jié)合實際，制訂了構(gòu)建懲防體系實施細則，明確了指導思想、工作原則、主要目標，突出與企業(yè)改革發(fā)展同步、與企業(yè)管理有機整合，堅持教育、制度、監(jiān)督、改革、懲處整體推進，并對2006-2007年構(gòu)建懲防體系工作進行7細化。三是明確責任，以部門為單位進行分工，明確了牽頭、配合部門、完成時限。較好地做到了任務(wù)具體、要求明確、責任到位。四是制度建設(shè)取得明顯進展。現(xiàn)已完成了股份公司章程和董事會、監(jiān)事會、股東大會議事規(guī)則、新提拔人員廉潔從業(yè)談話制度、領(lǐng)導人員誡勉談話制度的制定與修訂工作。同時，目前，集團公司開展的商業(yè)賄賂專項治理工作正全面鋪開。
七、發(fā)揮工會、共青團作用，推進和諧企業(yè)建設(shè)得到新的發(fā)展。
黨委加強對工會、共青團的領(lǐng)導，支持工作、共青團按照其章程獨立自主地開展活動。各級工會、職代會、民主管理和維權(quán)工作得以較好發(fā)揮。一是今年召開了集團公司職工代表大會和團（組）長聯(lián)席擴大會議，審議行政、職代會工作報告；民主評議領(lǐng)導班子及領(lǐng)導人員，指導并督促基層做好《集體合同》簽訂工作，集團公司及各單位集體合同簽訂率100%。二是積極開展“安康杯”競賽和“百日安全活動”，深入青藏、京津城際、成都地鐵、杭州灣大橋、武襄鐵路等重點工程督促檢查指導。三是落實“三不讓”承諾，健全幫困救助長效機制。公司工會按照上級要求精神，認真履行維護職能，全面推行“三不讓”承諾工作（不讓一名職工家庭生活在貧困線以下，不讓一名職工子女上不起學，不上一名職工看不起?。?，著力健全幫困救助長效機制。四是做好下崗職工再就業(yè)工作，建立下（待）崗職工檔案，抓好新上項目和舉辦培訓班，努力拓寬就業(yè)渠道。近年來，安排下（待）8崗職工再就業(yè)2922人。五是調(diào)查了解農(nóng)民工加入工會組織和維權(quán)工作開展情況，幫助指導二公司成都地鐵項目作業(yè)隊成立（農(nóng)民工）工會組織，撰寫經(jīng)驗材料和制作《關(guān)心農(nóng)民工，依法維權(quán)工作紀實》專題電視片，并在全省召開的農(nóng)民工維權(quán)現(xiàn)場會上進行了交流，取得較好效果。工會領(lǐng)導班子被評為四川省優(yōu)秀工會領(lǐng)導班子一等獎。
公司共青團組織上半年圍繞生產(chǎn)經(jīng)營中心，重點抓了以下工作：一是抓好“青年職業(yè)生涯導航”和青年工程師協(xié)會工作，編印出臺了“中鐵二局青年職業(yè)生涯導航手冊”，擬在川鐵公司率先試點的基礎(chǔ)上，在全公司推行。同時為促進科技發(fā)展，維護青年工程師的合法權(quán)益，為青年工程師的成長服務(wù)，計劃8月份組織成立青年工程師協(xié)會，為公司人才儲備和可持續(xù)發(fā)展提供智力支持。二是繼續(xù)開展“青年安全監(jiān)督崗”活動，集團公司團委已與重點項目團工委簽訂了2006年青工安全承包責任狀。三是深入開展“青年建功立業(yè)”活動，評選表彰先進集體和個人61個。
政治文化建設(shè)情況總結(jié)篇九
我局近期開展的全縣農(nóng)村文化建設(shè)情況調(diào)研工作，是按照縣政協(xié)彝政協(xié)辦【xx】13號文件（《關(guān)于開展xx縣農(nóng)村文化建設(shè)情況調(diào)研的通知》）精神及要求認真組織開展的。本次調(diào)研工作我局采取以發(fā)文件收集情況、電話采集信息、并結(jié)合我局了解掌握的工作情況等方式進行的?，F(xiàn)就調(diào)研后的工作情況作如下總結(jié)：
在接縣政協(xié)《關(guān)于開展xx縣農(nóng)村文化建設(shè)情況調(diào)研的通知》后的第二天，我局就組織人員開會作研究，并按照本次調(diào)研工作的精神及時擬發(fā)了《關(guān)于填報農(nóng)村文化建設(shè)情況相關(guān)數(shù)據(jù)的通知》至各鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）文化站，要求各站以認真負責的工作態(tài)度，如實填報《xx縣農(nóng)村文化建設(shè)情況統(tǒng)計表》，在各文化站填報的統(tǒng)計報表收訖后，我局就統(tǒng)計報表的數(shù)據(jù)又作了逐一認真的反饋落實，并對數(shù)據(jù)顯示的情況結(jié)合我局掌握了解的情況作了綜合分析研究，經(jīng)分析研究后，大體對我縣農(nóng)村文化建設(shè)的基本情況有了進一步的了解。
從統(tǒng)計數(shù)據(jù)顯示的情況和我局掌握的情況來看，我縣農(nóng)村文化建設(shè)總體情況不太樂觀，屬文化站產(chǎn)權(quán)站舍2個，共600㎡，且建設(shè)不合要求，均建于鄉(xiāng)政府院壩內(nèi)；在建5個站舍，面積1500㎡；其余8個鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）均無站舍。各站共有藏書1xx余冊；工作人員共38名，其中專業(yè)技術(shù)人員19名（中級職稱人員4名）；村文化室全縣共17個，房舍面積257㎡，兼職人員13名，藏書20580冊；近三年全縣鄉(xiāng)村文化建設(shè)經(jīng)費投入共約197.88萬元（縣級以上部門投入170.48萬元，鄉(xiāng)村自籌27.4萬元，大部分資金用于站舍建設(shè)）；近三年各鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）開展文體活動約130場次，參加活動人數(shù)約25118人次（其中鄉(xiāng)鎮(zhèn)65場次，參加活動13809人次；村61場次，參加活動11309人次）；各鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）共有籃球場199塊（學校186塊），乒乓桌208張（學校200張）；電視已覆蓋2898個村民小組（覆蓋率達98%以上），覆蓋農(nóng)戶86565戶（覆蓋率為68%以上）；鄉(xiāng)村文化站（室）共有電腦15臺、音響9套、攝像機3臺、照相機2臺、電視機46臺。
在農(nóng)村文化建設(shè)的調(diào)研工作中，我局除發(fā)文收集調(diào)研情況外，還以電話調(diào)研的形式逐一地對各鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）文化建設(shè)工作情況進行全面的調(diào)研，通過電話的進一步調(diào)研，我縣農(nóng)村文化建設(shè)的整體情況得到進一步的落實，具體情況如下：
目前有站舍的鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）文化站為龍安鄉(xiāng)和奎香鄉(xiāng)文化站，站舍面積均為300㎡；兩河鄉(xiāng)、海子鄉(xiāng)、樹林鄉(xiāng)、鐘鳴鄉(xiāng)、小草壩鄉(xiāng)文化站業(yè)務(wù)用房在建中，預計年底竣工，面積均為300㎡；尚無工作用房的鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）文化站為角奎鎮(zhèn)、牛街鎮(zhèn)、洛澤河鎮(zhèn)、蕎山鄉(xiāng)、龍街鄉(xiāng)、洛旺鄉(xiāng)、柳溪鄉(xiāng)、龍海鄉(xiāng)。戶外活動場地各文化站均無。
從我局本次調(diào)研收集的經(jīng)費數(shù)據(jù)顯示來看，近三年我縣鄉(xiāng)村文化建設(shè)經(jīng)費的投入，除工作人員工資外，只有8個鄉(xiāng)投入有文化建設(shè)經(jīng)費，投入資金為197.88萬元，其中站舍建設(shè)150萬元為國家擴大內(nèi)需而投入的，20.48萬元為上級各主管部門投入用于鄉(xiāng)村文化建設(shè)工作的。27.4萬元為鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）自籌用于文體活動的開展、站舍建設(shè)等支出的。其余7各鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）文化建設(shè)經(jīng)費投入為零。
由于經(jīng)費的投入較少，客觀上就制約了鄉(xiāng)村文化的建設(shè)、正常業(yè)務(wù)工作的開展和文體活動的開展，從而形成惡性循環(huán)，導致群眾精神文化生活的匱乏以及文化站多數(shù)人員綜合素質(zhì)的偏低。
通過調(diào)研及我局所掌握的各文化站建設(shè)情況來看，由于受經(jīng)費、站舍、場地等條件的制約，各文化站業(yè)務(wù)工作的開展處于癱瘓半癱瘓狀態(tài)，除少數(shù)幾個站開通有線電視網(wǎng)絡(luò)服務(wù)工作有一定業(yè)務(wù)工作要做以外，多數(shù)站人員主要是服務(wù)于鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）的中心工作。從農(nóng)村文化建設(shè)統(tǒng)計表顯示的有關(guān)業(yè)務(wù)工作統(tǒng)計數(shù)據(jù)來看，現(xiàn)有圖書的文化站7個，總藏書量僅1xx余冊，而且能流通閱讀的圖書不多；村級有17個文化室，藏書20580余冊，但是由于管理人員是兼職，加之村一級各項工作也繁雜，所以造成文化室的開放不正常。各鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）文化站（室）共有電腦15臺、音響9套、攝像機3臺、照相機2臺、電視機46臺，這些少得可憐的工作設(shè)備怎能達到農(nóng)村文化建設(shè)工作的需求。
從近三年各鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）開展文體活動統(tǒng)計數(shù)據(jù)來看也不容樂觀，具體情況是鄉(xiāng)級開展了各類文體活動65次，參加活動人數(shù)13800余人次，村級開展各類文體活動61次，參加活動人數(shù)11300多人次。從統(tǒng)計數(shù)據(jù)得出各鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）級每年每鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）平均開展文體活動1.44次，村級每年每村開展文體活動僅0.15次。這些數(shù)據(jù)折射出了我縣農(nóng)村文化建設(shè)工作的十分薄弱，農(nóng)村群眾的文化生活也十分匱乏。
在送戲送電影下鄉(xiāng)方面，我縣農(nóng)村文化建設(shè)工作也顯得蒼白無力，近三年來，除縣上組織了8次送戲下鄉(xiāng)、5次送電影下鄉(xiāng)和今年市上開展的送戲下鄉(xiāng)到我縣15個鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）各進行一場文藝演出外，各鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）組織開展的演出活動不足30場次。三年來，有9個鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）組織開展送科技知識下鄉(xiāng)206次。據(jù)調(diào)查統(tǒng)計，各鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）共有娛樂室11個、籃球場199塊（屬學校所有186塊）、乒乓球桌208張（屬學校所有200張），這些統(tǒng)計數(shù)據(jù)顯示了我縣農(nóng)村文體活動的主要場地在學校。公益性文體活動場所的嚴重不足，也是影響和制約群眾性文體活動開展的一個重要原因之一。
我縣民族民間節(jié)日傳統(tǒng)文體活動開展得好的有牛街、洛旺的春節(jié)龍燈活動，龍安三樂、奎香松林、蕎山猴街、洛旺茶坊等地的趕花山活動，除此之外，苗族集居地的洛澤河銅廠溝、簸箕寨等地的苗族群眾在春節(jié)期間已形成了開展群眾文體活動的習俗。據(jù)調(diào)研統(tǒng)計，各鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）有民間文藝隊32支，隊員500余人，這些隊伍就是豐富和活躍我縣農(nóng)村群眾文體活動的主力軍。
我縣文化站的現(xiàn)狀可概括為：一人一站一間房，開展活動靠借場；工作經(jīng)費無保障，全憑個人想辦法；人員全是“萬金油”，哪里需要哪里放；隊伍建設(shè)不穩(wěn)定，歸口部門也無法。
從調(diào)研反映出來的農(nóng)村文化建設(shè)問題來看，除農(nóng)村電視覆蓋村民小組的覆蓋率已達98%以上和農(nóng)戶電視覆蓋率達68%以上情況較好外，農(nóng)村群眾文體活動普遍開展較差，要改變當前農(nóng)村文化建設(shè)的面貌，我局認為在繼續(xù)加大廣播電視“村村通”工程建設(shè)的同時，更要注重文化站的建設(shè)工作，尤其是在站舍場地建設(shè)問題、經(jīng)費投入與設(shè)備增加問題、隊伍建設(shè)與人員相對穩(wěn)定和提高素質(zhì)問題、鞏固與發(fā)展鄉(xiāng)村社團文體組織和民間文藝隊的建設(shè)等問題上，下功夫，花力氣，加大投入，注重建設(shè)，完善或改變用人管理機制，人員實行上劃歸口管理，使文化站留得住人才，逐步建設(shè)起一支文化站復合型隊伍，從而逐步改變我縣文化站目前的人員素質(zhì)偏低和工作效率不高的狀況，為鄉(xiāng)村文化站建設(shè)與鄉(xiāng)村群眾文化活動的開展創(chuàng)造有利條件，從而推進農(nóng)村文化建設(shè)各項工作的開展。與此同時各級黨委、政府、業(yè)務(wù)主管部門要加大管理和指導力度，按照《云南省鄉(xiāng)鎮(zhèn)綜合文化站管理辦法》的要求進行文化站的建設(shè)，做到有章可循，形成依法建設(shè)文化站的格局，這樣才能保障文化站建設(shè)各項工作的落實，才能推動農(nóng)村文化建設(shè)工作向縱深發(fā)展。
總之，通過這次全縣性的農(nóng)村文化建設(shè)情況的調(diào)研工作，我局也進一步地摸清了我縣農(nóng)村文化建設(shè)的整體狀況和存在的問題與癥結(jié)所在，我局將這次調(diào)研情況作總結(jié)，提供縣政協(xié)作參考進行參政議政，為今后如何加強我縣農(nóng)村文化建設(shè)、發(fā)展文化事業(yè)、豐富群眾文化生活、提高群眾文化生活質(zhì)量和水平、推動全縣經(jīng)濟建設(shè)又快又好發(fā)展，提供一定的決策依據(jù)。
政治文化建設(shè)情況總結(jié)篇十
回顧一年的工作，對如何踏踏實實地履行自己的職責，不辜負領(lǐng)導對我的期望，使我的工作得到師生們的認可。這是我經(jīng)常思考的問題，同時也深感身上的擔子不輕，為更好地完成今后的工作，把一年來的思想工作匯報如下:
加強理論學習，首先是從思想上重視。在過去的一段時間里，我能夠加強對政治理論知識的學習，認真學習黨的章程，學習馬列主義、毛澤東思想鄧小平理論和三個代表重要思想，同時注重加強對世界時事政治的了解，通過學習，提高了自己的政治鑒別能力，在大是大非問題面前，能夠始終保持清醒的頭腦。加強理論學習，其次是在行動上落實。在工作中針對自己的本職工作，系統(tǒng)地進行學習。我深知要教育好學生是我最大的目標，也是理論與實踐相結(jié)合的最好體現(xiàn)。我要求自己必須做好表率，時時做到教書育人、言傳身教、為人師表，努力使學生接受我、喜歡我，家長相信我、認可我。
在工作中，我嚴格要求自己，踏實肯干，并能夠完成學校給予我的各項任務(wù)，組織學生參加各種活動。為了提高自身的素質(zhì)，我不但積極參加教研組活動，還經(jīng)常上網(wǎng)查閱資料學習，認真?zhèn)浜?、上好每一?jié)課，同時經(jīng)常在課外與學生聯(lián)系，時時關(guān)心他們。
工作中雖然取得了一定成績，但仍然存在著一些問題和不足，今后，我要一如既往地向領(lǐng)導同志們學習，發(fā)揚優(yōu)點、克服不足，與時俱進，積極進取，力爭使自己的政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平在較短的時間內(nèi)再上新臺階，以適應(yīng)現(xiàn)代社會飛速發(fā)展的需要，從而更好地完成領(lǐng)導安排的各項工作任務(wù)。下一步，重點搞好以下幾方面工作：
一、抽出時間，深入調(diào)查研究，努力掌握第一手資料，為更好地為領(lǐng)導服務(wù)打下堅實基矗
二、進一步加強業(yè)務(wù)學習。堅持謙虛謹慎，不驕不躁的工作作風，發(fā)揚團結(jié)他人、謙虛學習的精神，虛心向領(lǐng)導學習，向辦公室同事學習，不斷提高自身素養(yǎng)。
三、強化服務(wù)意識，增強責任感、壓力感，提高工作效率和服務(wù)質(zhì)量。以更加飽滿的工作熱情，以更加積極的精神面貌，開展工作;還需要加大對思想政治理論的學習，不斷提高個人的思想理論水平。不斷加強對人生觀、世界觀的改造，爭做一名優(yōu)秀的共產(chǎn)黨員。
為深入貫徹落實黨的十七大精神，深入學習實踐科學發(fā)展觀，以迎世博為契機，切實加強和改進師德師風建設(shè)，切實提高教職工的思想政治素質(zhì)、職業(yè)道德水平和業(yè)務(wù)水平，進一步正確把握教育面臨的新形勢、新任務(wù)，進一步提高人民群眾對教育的滿意度，深入推進“師德建設(shè)年”活動，造就忠誠于人民教育事業(yè)、為人民服務(wù)、讓人民滿意的教師隊伍，結(jié)合我校實際情況，組織全校教職工進行政治學習，現(xiàn)對此工作做一總結(jié)，以便于來年更好地做好此項工作。
政治文化建設(shè)情況總結(jié)篇十一
轉(zhuǎn)眼間，四個半月的實習支教生活轉(zhuǎn)瞬即逝，回頭想想，這一路走來，感受頗多。
本人于20xx年8月底來到塔城實習支教，在此期間擔任學前年級數(shù)學，五年級信息技術(shù)，六年級英語和品德與社會的課程教學任務(wù)。
在此期間，我認真負責，勤懇踏實，勇于克服困難，努力完成好學校分配給我的每一個任務(wù)。由于也是剛走進教師的行列隊伍，很多地方都做的不是很好，但經(jīng)過老師的指導和幫助，在教學與生活方面，都有了一個質(zhì)的飛躍，原來不會做飯的我到后來可以做的一手好菜，教學上本課比較生疏的我到后來也可以應(yīng)對自如。
在受援學校唯一英語老師外出學習的日子中，我又能勇于承擔起六年級的英語教學任務(wù)，雖然英語學得不會，但這對我來說無疑也是一個巨大的挑戰(zhàn)，這不僅僅是跨專業(yè)，更是跨特長、跨語言的教學，如果教不好，可能就會影響孩子今后對英語的興趣。還好，有校領(lǐng)導和各位老師對我的培養(yǎng)與幫助，慢慢摸索出了一套適合自己的英語教學方法，這套方法孩子們也很喜歡，經(jīng)過老師的不斷指導，自身的思想、工作和學習上，都取得了很大的進步。
在學校組織的校內(nèi)組織的實習生公開課中，我脫穎而出，講的英語課受到了老師很高的評價，被推選參加“塔城市支教教師課堂教學大賽。”雖然講的不錯，但要參加比賽，面對是更多的孩子，所以壓力自然也很大，所以老師在這期間也對我進行了積極的指導，給我提出了更高的要求。
最終，在為期兩天的比賽中，我不負眾望，最后獲得了一等獎。取得了一個令我、令全校老師都非常滿意的成績。而這些努力離不開我自己的努力，更離不開的每一位指導過我的老師。
思想上，自覺遵守各項法規(guī)和學院的規(guī)章制度，尊重風俗民情，弘揚民族團結(jié)，認真學習落實教育方面的方針、政策，堅定自己的政治立場，服從學校領(lǐng)導和帶隊老師的各項安排，在自己的工作崗位上認真工作，認真向各位老師請教，學習有關(guān)教學管理和實際教學的經(jīng)驗，讓他們給予自己指導。向其他老師學習怎樣在課改的腳步中和同學們共同學習，共同進步。
工作上，與老師積極溝通，探索學習方法，因材施教。由于受援學?？赡苁撬潜容^貧困的學校，加之老師又少，男老師更少，所以工作之余又協(xié)助男老師完成一些維修、搬運等工作。夏天的時候挖土，搬貨，冬天的時候拉煤，挖水管道，修水管等這些事情似乎在這里都變成了我們必須完成的工作，雖然非常辛苦，但這些工作可以使孩子、老師的生活。教學環(huán)境改善，這些就已足夠。
在教學研究上，自己初為人師，深知在教學中沒有經(jīng)驗和工作中難免會有不足之處，所以，我時刻提醒自己要隨時隨地的向其他經(jīng)驗豐富的老師請教學習，虛心聽取他們的意見和建議經(jīng)常與其他老師一塊探討和研究、討論，使自己盡快成熟起來。
在向其他老師學習和向書本學習的同時，我還注意向自己的學生學習，學習他們的語言，讓教育顯得相得益彰。我深知：教學應(yīng)以“學生為本”，不應(yīng)脫離學生這個主體而談教育，所以，在教學過程中我很重視學生的感受，經(jīng)常向他們詢問我教學的情況有哪些不足，哪些聽不懂，學生給我反饋的意見和建議使我能更合理的安排教學任務(wù)，調(diào)整教學計劃，通過向?qū)W生的學習和交流，我及時的了解學生的動態(tài)，發(fā)現(xiàn)問題，從而能更好的解決問題所在，真正的做到通過支教，使自己進一步得到了磨練意志。
在這幾個月中，各方面的思想與能力都得到了鍛煉與提高，真是支教一次，情存一生。有太多感受、太多感恩。感受策勒淳樸善良的人們，感受與我共處一學期的天真可愛的孩子，感恩這片土地賦予我生命的精彩，感恩這里的人們給予我的幫助，感恩這群孩子一直愛著我，感謝你們給我的無限溫暖！
我想，當我回首這段往事的時候，我可以嘴角上揚，不枉此生。
政治文化建設(shè)情況總結(jié)篇十二
思想是行動的指南。作為一名共產(chǎn)黨員，必須時時刻刻對照《黨章》的要求，查找自己的不足，扎扎實實地解決好每一個具體問題，做一名合格的共產(chǎn)黨員和黨員領(lǐng)導干部。
認真地學習了十七屆五中全會的報告和會議精神后，我對國家的未來發(fā)展方向更加堅定了，并且充滿了信心.
一、認真學習黨的十七屆五中全會精神，加強理論學習，不斷提高自己的政治業(yè)務(wù)素質(zhì)。
十七屆五中全會報告突出了三個重點，即，注重保障和改善民生，全面推進各領(lǐng)域改革，轉(zhuǎn)變經(jīng)濟發(fā)展方式取得實質(zhì)性進展.從字里行間可以看出，國家對民生的重視正過到“前所未有”的高度.
今年來國家部分省、市發(fā)生了較多的不可預計性的自然性災(zāi)害，如：地震等，給受災(zāi)地區(qū)群眾生活造成了嚴重的影響。在處黨委的號召下，我也積極投身到捐助行列當中，與其它園林員工一起解囊相助，用真情和愛心幫助受災(zāi)群眾渡過難關(guān)，重建家園。同時也為園林處職工馬龍積極捐助，獻上一份自己的愛心。還為固陽縣下濕壕中心小學家庭困難的小學生秦旭捐款，幫助其完成學業(yè)，不致于失學。
當前，國際國內(nèi)形勢復雜多變，黨員干部如果不保持政治上的警惕，不增強政治敏銳性、政治洞察力，是非常危險的。馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想是一脈相承的科學理論體系，只有全面、系統(tǒng)、準確地學習和領(lǐng)會，才能融會貫通，把握其精神實質(zhì)，掌握科學的世界觀和方法論。因此，我將繼續(xù)深入學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想，堅持理論聯(lián)系實際，用唯物主義立場、觀點和方法觀察問題、分析問題，牢固樹立正確的世界觀和人生觀，做到政治上更加成熟，理想信念更加堅定，進一步激發(fā)愛崗敬業(yè)的熱情，積極投身到園林事業(yè)中去，在平凡的崗位上做出自己應(yīng)有的貢獻。認真學習業(yè)務(wù)知識，提高自己的業(yè)務(wù)水平，圓滿完成各項任務(wù)。
二、改進工作作風，在求真務(wù)實上狠下功夫。
充分發(fā)揮領(lǐng)導的帶頭作用，針對新情況、新問題，大力開展調(diào)查研究，掌握第一手資料。進一步解放思想，求真務(wù)實，開拓進取，增強政治責任感、使命感和愛崗敬業(yè)的事業(yè)心，牢固樹立大局意識。講究工作策略，注意工作方法，增強工作主動性和科學性，工作要想到前頭，想細想全，克服盲目性，變被動為主動，做到“有的放矢”。
三、強化紀律意識，在嚴以律己上下功夫。
堅持高標準、嚴要求，更加嚴格地遵守各項規(guī)章制度，遵守《黨章》和《黨員領(lǐng)導干部廉潔從政若干準則》的各項規(guī)定，時時處處以一名共產(chǎn)黨員的標準嚴格要求自己，不該說的話不說，不該做的事不做，服從大局，聽從指揮，令行禁止。進一步強化廉政意識，鍛煉意志品質(zhì)，提高思想境界，自覺接受監(jiān)督，保持高尚的道德情操，筑牢拒腐防變的堤壩，時時刻刻自重、自省、自警、自勵，真正做到自身正、自身硬、自身凈。在工作中，要講原則，講紀律，講方法，不該得的不得，不該要的不要，不該辦的不辦，同時要善于查漏補缺，及時補位。
政治文化建設(shè)情況總結(jié)篇十三
棲鳳中學黨支部2005年6月。
棲鳳中學在經(jīng)過全體教職工一年的辛勤努力，在學校黨支部堅決貫徹黨的正確辦學思想和經(jīng)常不斷的對教職工理論學習的正確引導下，學校的教職工理論水平不僅有了明顯的提高，有力地指導了教師的實際教學工作，及大地促進了教育教學工作。為保障教師高昂的工作熱情提高了堅實的理論保障?，F(xiàn)就一學期的理論學習做簡單總結(jié)。
一、從思想上高度重視理論學習。
一所新建學校中的理論學習，對凝聚教師的工作積極性，樹立正確的世界觀、價值觀、人生觀至關(guān)重要。因此，一學期以來學校黨支部從思想上高度重視教職工和黨員的理論學學習，嚴格按照整理理論學習制度和制定的政治理論學制度不折不扣地堅持理論學習。精心組織理論學習內(nèi)容，豐富理論學習的形式。即達到對教師理論學習的目的又達到廣大教職工對當前國內(nèi)外形勢的正確理解和認識，優(yōu)秀幫助他們正確地理解國家的政治大事，深刻理解教育教學的相關(guān)政策，提高教師的理論水平。學校黨支部對政治理論學習的高度重視和正確引導改變了教職工對理論學習缺乏積極主動性的錯誤認識和做法。使每位教職工都能積極地參與到政治理論學習的積極熱潮中。
二、政治理論學習與教職工的思想、行為表現(xiàn)相結(jié)合隨著新課程改革的不斷深入，理論學習內(nèi)容與教育教學改革聯(lián)系更加緊密，教育戰(zhàn)線的形勢也越來越艱巨而富有挑戰(zhàn)性，廣大教職工的工作時間和精力主要集中在教學工作任務(wù)上，在一部分教師的觀念中存在著政治理論學習是走形式，沒有實際意義和效果，不如把精力直接投入到教學中“真殺實干”此種思想嚴重影響了政治學習的進程和實際效果。對此我校黨支部在開展了深入學習“十六大”精神以及“三個代表”重要思想學習活動時，將抽象的理論學習與實際的工作相結(jié)合，用工作驗證理論，以理論指導促進工作，讓教師看到科學理論的真實存在，且發(fā)揮著積極的促進作用；結(jié)合當前形勢，把把科學理論運用到未來的探索創(chuàng)造中，對形勢的發(fā)展做出科學的推斷預測，改變態(tài)度，端正學習作風，使我校本學期政治論學習得以順利進行，并有效地促進教學效果顯著提高。
三、理論學習與當前的思想狀況相結(jié)合在商品經(jīng)濟大潮的沖擊下，社會上的一些腐敗現(xiàn)象也正在影響著教育領(lǐng)域，一些教師出現(xiàn)盲目追求生活享受，置職業(yè)道德于不顧，顯現(xiàn)出渙散、懶散等狀態(tài)，重個人利益，輕人民事業(yè)，導致局部教育質(zhì)量滑坡，并將部分學生引向歧途，結(jié)果害人害己，后患無窮。我校實際開展了一系列的理論政治學習活動，使全體教師的世界觀、人生觀、價值觀得到了修正，從而端正了工作態(tài)度，激發(fā)了工作熱情，加強了思想觀念，提高了品德修養(yǎng)，切實為學校的教育教學工作鋪平了道路、奠定了基礎(chǔ)。
針對理論學習枯燥的特點，學校黨支部按照上級理論學的內(nèi)容和要求，依據(jù)學校的實際情況，講政治理論的學習分為全體教師集體學，中心組成員集中學，黨員全體學和個人分散自學、上網(wǎng)查學等形式。由支部帶頭組織或由校長宣傳主講或黨支部內(nèi)部討論等形式，并對理論學習的內(nèi)容展開評比競賽、試卷測試檢查，優(yōu)秀政治理論學習論文評選等形成多樣化、實際化，避免過去的走過場、擺樣子、不務(wù)實的做法，使政治理論知識深深印在老師的心目中。
從內(nèi)容上看也呈現(xiàn)出以馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、江澤民的“三個代表”重要思想為主，以師德教育為主要內(nèi)容的格局，有結(jié)合“三個代表”談師德建設(shè)，以十六大精神促進學校具體工作等等。使得本年度的政治思想學習有聲有色，從而激發(fā)了教師的學習熱情，求知欲望，將學習切實開展了起來。
通過廣大教師經(jīng)常不斷的學習，教師不僅對國家的未來發(fā)展充滿了希望，對自己立足本崗，發(fā)奮工作的意識也更加強烈，我校全體教師干部積極工作，早來晚歸，率先垂范，幫優(yōu)輔差，情感飽滿，教學秩序井然有序，全體師生心往一處想，勁往一處使，紛紛表示，高舉鄧小平理論偉大旗幟，全面貫徹“三個代表”重要思想，繼往開來，與時俱進，全面建設(shè)小康社會，加快推進社會主義現(xiàn)代化，為開創(chuàng)中國特色社會主義事業(yè)新局面而努力奮斗。
棲鳳中學黨支部2005年6月。
政治文化建設(shè)情況總結(jié)篇十四
生一定的刺激，引起學生的注意，激發(fā)學生的學習興趣，使學生產(chǎn)生強烈的學習欲望，從而形成學習動機。能使抽象的概念具體化，靜態(tài)的知識形象化，無序的內(nèi)容系統(tǒng)化，使枯燥的理論不再枯燥，也有利于學生對知識的獲取、記憶。積極參加學校組織的各項政治活動，認真對待每次的政治學習，并且認真執(zhí)行學校的各項規(guī)章制度。團結(jié)同志，做到愛校如家，愛生如子。全心全意搞好教學，管教管導，言傳身教，教書育人，適時的開展德育滲透。
做好教科研工作，積極對外交流研討。認真的參與教科研工作，積極的參與課改研究工作，積極的撰寫論文;積極的參加各種課題研究，發(fā)揮了應(yīng)有的作用;認真的參加對外交流，多次外出聽評課、理論學習等，與兄弟學校同行交流新課程下的會考經(jīng)驗，取長補短。
做好配合性工作。一學期下來，能積極的配合學校教學主管職能部門做好考試、質(zhì)量分析、及學生學分認定工作，參與各種檢查驗收的服務(wù)工作。
二、工作反思。
1、自己對課改的精髓認識與實踐存在一定的偏差，對新“課程標準”的解讀不是很透徹，在實際操作過程中，學生的主體地位發(fā)揮不是很充分，在課改的步伐上邁得不是很合適。
2、在指導學生參賽方面不是很理想，自己在教科研上的成績很蒼白無力，停留在表面上。學生考試的優(yōu)秀率不高，差生面較大，尤其是作為集備組長在協(xié)調(diào)工作上做的不夠好，平行班學生積極性未完整的調(diào)動。
3、在開展研究學習上走的太慢，害怕失敗，創(chuàng)新能力不夠，不敢做第一個“吃螃蟹的人”。
4、課本知識與熱點、重點問題的聯(lián)系空泛。表現(xiàn)在理論聯(lián)系熱點、重點問題時只是點到為止，泛泛而談，沒有把理論與實際的結(jié)合上從一個切口入手進行細致的分析。所謂講題也只是就題講題，就答案講答案，所謂學生掌握就是記住，面對新的問題仍然無從下手。
三、今后工作的思路。
1、在教學課改上，不能邊走邊看，應(yīng)該膽子更大一點，積極的探索有效的課堂模式，充分發(fā)動學生的主體地位。勤學——新課程標準為指針?，F(xiàn)代社會對教育提出了新的挑戰(zhàn)和要求。全球化、信息化和高科技發(fā)展的趨勢，要求現(xiàn)代公民具備良好的人文素養(yǎng)、創(chuàng)新的精神、開放的視野、合作的意識，以及搜集、處理、交流信息的能力，明確《新課程標準》鮮明的理念、全新的框架、明晰的目標、有效的指導，是對修訂大綱的新發(fā)展，明確所教學段的階段目標及教材修訂的意圖，做到教學伊始，整體把握，有的放矢。
2、做好集備組工作，尤其是真正的要備好學生，突出兩頭，培優(yōu)扶差，帶動中間，實現(xiàn)橄欖性發(fā)展。
3、積極的參加各種競賽，提高自己的業(yè)務(wù)素質(zhì)，撰寫論文，提高理論水平。帶動學生參加各種比賽，爭取在創(chuàng)新大賽獲得好成績。
4、大膽的開展研究學習工作，讓學生真正的動起來，發(fā)揮其主觀能動性，更加注重創(chuàng)新精神的培養(yǎng)，珍視學生獨特的感受。積極參加學校的校本課程開發(fā)和課題研究，并努力圓滿完成本集備組各自在其中承擔任務(wù)。
5、積極的走出去，尤其是要學習名牌效應(yīng)，取長補短。
政治文化建設(shè)情況總結(jié)篇十五
本學期政治教學工作即將結(jié)束，回顧這一時期來的工作，很有必要進行分析、總結(jié)，以便解決問題、明確方向，不斷鞏固自己的教學水平?，F(xiàn)在，我將從以下方面對自己的教學工作進行總結(jié)分析。
一、備課方面。
我始終堅持有“備”無患。先備課后上課是教師教學工作正常進行的前提與保證，也是對學生負責、對工作盡心的表現(xiàn)。
我在教學工作中，都會提前備課，從不打無準備之仗。還會請教同事，并時常通過網(wǎng)絡(luò)獲取新的信息與資料，充實課程內(nèi)容，力爭在傳授知識的同時增加課堂趣味性，讓學生學得懂、學得會。
每當上完一節(jié)課，我還會及時反思，總結(jié)得失，時時提醒自己從小處抓手，日積月累，不斷進步。
二、上課方面。
紀律是課堂教學活動順利進行的重要保證。關(guān)于紀律問題，我在第一節(jié)課就會嚴格強調(diào)，并能在課堂教學活動中認真實施，一視同仁，公平的環(huán)境與嚴格的紀律，為學生創(chuàng)造了舒心的學習環(huán)境。
理想教育也是不可或缺的，學生畢竟還是孩子，他們的健康成長離不開教師的引導與幫助，只有幫學生明確理想、目標，才能使其自覺主動起來，只有學生自己動起來，教學才能事半功倍，成績才能不斷提升。
必須聯(lián)系家長。學生就是家庭的一面鏡子，但這面鏡子是可以變化的，學生有了問題，家校聯(lián)合是個不錯的解決辦法。囿于現(xiàn)實問題，教師在學生管理問題上束手束腳，家長的大力配合與支持，是學效率提高的必要保障。
只有學生管住嘴，收起心，才能真正把精力投入到學習中來，師生良性互動才能形成，最終你好我好大家好，皆大歡喜。
三、作業(yè)方面。
作業(yè)是訓練、是督促，是教師家長觀察、分析學生學習情況最直觀的說明，是學生自我成長的墊腳石，是其學習生活中必不可少的重要組成部分，也是每位教師必須認真面對的教學工作之一。
我都會按時布置作業(yè)，并注重作業(yè)質(zhì)量與學生完成情況，不搞題海戰(zhàn)術(shù)，在取得一定教學效果的同時，盡可能減輕學生學習負擔。
針對學生作業(yè)中的問題，我會及時找到學生了解情況，對于有疑惑的，我會立即解答。對于偷奸耍滑的，我會及時批評并限期整改，如果不能按要求完成作業(yè)，我會和其家長取得聯(lián)系，共同督促學生做好自己的事情，千方百計促進學生成長。
四、學生方面。
學生才是教學工作的主體，無論是備課、上課還是作業(yè)，都是為學生服務(wù)的，當然，也是為自己服務(wù)，畢竟教學相長。
學生的主體地位毋庸置疑，但學生這個主體是在教師這個主導下茁壯成長的。親其師方能信其道，師生關(guān)系是教學活動中不可忽視的客觀存在。一般情況下，教師的年齡比學生大，教師的閱歷比學生豐富，所以在師生關(guān)系的處理上，教師要主動一點。
我在教學活動中，會主動關(guān)注學困生和貧困生，給與其力所能及的幫助和指導，尤其是生活上的適當找照顧，能讓學生真正感受到教師的真誠與溫暖，而這對于心與心交換的教學活動，無疑是最好的。
教學工作是教師生活的主要構(gòu)成，是每位老師一生中最為難忘的歲月。自從走上這一行，我就時刻要求自己與時俱進，天天讀書，力爭每天都過得有意義。
年復一年，一年有一年的精彩。我會以飽滿的熱情過好自己的教師生涯，讓這一神圣而又光輝的事業(yè)永放光芒!
政治文化建設(shè)情況總結(jié)篇十六
20上半年，在省局黨組、澄邁縣委的正確領(lǐng)導下，在省局黨辦和縣機關(guān)工委的悉心指導下，我局黨建工作堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹落實科學發(fā)展觀，踐行“三嚴三實”,推進作風建設(shè)，緊緊圍繞稅收中心工作，積極開展群眾路線教育活動，以狠抓落實黨建工作,以制度為保證，以爭創(chuàng)先進基層黨組織為載體，進一步加強和改進我局黨委的`思想、組織、作風、制度建設(shè)，為澄邁國稅事業(yè)又好又快發(fā)展提供了堅強有力的思想政治保障和組織保障，取得了不俗的成績，2016年3月我局辦稅服務(wù)廳榮獲全國婦聯(lián)“全國巾幗文明崗”稱號?，F(xiàn)將我局2016年上半年主要工作情況匯報如下：
一、抓制度完善，提高黨建工作水平。
(一)抓好黨建工作目標責任制的落實。年初制定下發(fā)了《思想政治工作計劃》，制定了黨建工作的具體措施，明確了黨建工作的目標和任務(wù)。建立健全黨建工作考核目標機制，在制定績效管理考核目標中，科學設(shè)立目標體系，層層分解，細化量化，責任到人，嚴格考核，形成上下貫通的責任體系，構(gòu)建起了上下同心共抓黨建的良好運行機制。
(二)規(guī)范完善各項規(guī)章制度。為了嚴肅黨的紀律，加強內(nèi)部管理，修訂和完善了黨內(nèi)各項規(guī)章制度，遵守《黨委中心組學習及會議制度》，嚴格執(zhí)行《黨委中心組學習及會議制度》對中心組學習、黨委會議、民主生活會的各項規(guī)定。黨委堅持每月學習一次。
(三)繼續(xù)堅持“三會一課”制度。一是把“三會一課”制度的落實納入績效考核，變軟任務(wù)為硬指標。二是不斷創(chuàng)新“三會一課”的方法，在理論學習上，以電子網(wǎng)為載體，開展網(wǎng)上讀書、網(wǎng)上學習、舉行學習園地等，通過舉辦黨小組輪流講學、讀書演講、征文比賽等。
二、抓組織建設(shè)，構(gòu)筑堅強戰(zhàn)斗堡壘。
(一)加強對黨建工作的指導。把黨建工作納入局黨委重要的議事日程，定期召開黨建工作指導會和黨委會議，黨委書記、分管領(lǐng)導切實履行了機關(guān)黨建第一責任人和直接責任人的職責，定期聽取匯報，專題研究我局黨建工作。
(二)加強基層黨建工作。為了實現(xiàn)對基層黨組工作的全面覆蓋，我局開展基層黨組織帶頭人培訓，加強黨員學習教育，各支部和黨委一樣，堅持每月學習一次，并對全體黨員的學習實行考勤制度，學習前堅持點名制度，使機關(guān)的學習更加規(guī)范化，制度化。我局黨委定時下基層進行調(diào)研，同基層黨員進行探討交流，認真建設(shè)學習型、服務(wù)型、創(chuàng)新性黨組織。
(三)認真做好黨員的發(fā)展工作。制定黨員培養(yǎng)發(fā)展計劃，根據(jù)計劃進行教育培訓，在組織發(fā)展時，各支部都能嚴格把關(guān)，要求入黨積極分子在政治上、思想上、行動上與黨中央保持高度一致。符合條件成熟一個吸收一個，2016年新吸收2名預備黨員，轉(zhuǎn)正1名預備黨員。
三、抓黨風廉政，促進黨員干部作風建設(shè)。
(一)落實黨風廉政建設(shè)專題教育制度，深化廉政文化建設(shè)。我局狠抓黨風廉政建設(shè)責任制落實，層層簽訂廉政責任書，扎實推進懲防體系建設(shè),將黨的群眾路線教育實踐活動工作和“三嚴三實”推進作風建設(shè)專題教育融入到反腐倡廉建設(shè)之中，每月組織黨員干部觀看一次廉政專題片。堅持標本兼治、綜合治理、懲防并舉注重預防的方針，將教育、管理、監(jiān)督有機結(jié)合起來，認真轉(zhuǎn)職能、轉(zhuǎn)方式、轉(zhuǎn)作風，以更堅決的態(tài)度、更務(wù)實的作風、更有力的措施，認真履行黨風廉政建設(shè)責任，為稅收事業(yè)又好又快發(fā)展提供堅強的政治和組織、紀律保障。
(二)加強廉政勤政建設(shè)，推動反腐倡廉工作深入開展。在反腐倡廉教育工作中，強化機關(guān)效能，深化“兩權(quán)”監(jiān)督，努力將反腐倡廉滲透到稅收工作的每一個環(huán)節(jié)，每一個崗位：一是加強監(jiān)督管理，深化領(lǐng)導干部廉潔自律工作;二是加大查辦違紀違法案件力度，打造清廉高效國稅隊伍;三是加強行風建設(shè)，樹立國稅部門良好形象;四是強化“兩權(quán)”監(jiān)督制約，推進源頭防治腐敗工作;五是加強反腐倡廉教育，筑牢拒腐防變的思想防線;六是加強紀檢監(jiān)察干部隊伍建設(shè)，不斷提高工作水平。
四、抓扎實推進，黨的群眾路線教育實踐活動圓滿完成。
(一)深入學習，提升黨員干部素質(zhì)。我局通過集體講授、自學、專題輔導、交流研討等多種形式，組織黨員干部深入系統(tǒng)地學習《中國共產(chǎn)黨章程》、黨的十八大和十八屆四中全會精神、總書記一系列講話精神及中央、總局黨的群眾路線教育實踐活動工作會議精神及相關(guān)文件;學習“便民辦稅春風行動”和“扎根工程”相關(guān)文件等。據(jù)統(tǒng)計，在黨的群眾路線教育實踐活動中，局黨組書記上黨課2次，各支部書記人均授課1次以上，邀請省委黨校朱波教授做專題講座2次，組織觀看電影2次，制作宣傳欄1期，全局干部職工累計學習550人次，黨組成員深入基層開展調(diào)研24人次，參觀廉政教育基地65人次。
(二)征求意見，求真務(wù)實。我局按照“走出去，請進來”的要求，把“面對面”與“背對背”、“個別聽”與“集體談”、“走進群眾聽”與“組織群眾評”結(jié)合起來，采取多種方式，多種渠道，到各科室調(diào)研，舉辦職工座談會、納稅人座談會，廣泛聽取群眾和納稅人的建議。并向相關(guān)單位征求工作意見，收集建議并進行全面的梳理，將意見反饋給領(lǐng)導班子，讓領(lǐng)導干部邊學邊改，邊改邊落實，從群眾最不滿意的事改起，切實解決納稅人和干部職工反應(yīng)強烈的突出問題。
(三)扎實推進，注重實效。以黨的群眾路線教育實踐活動為契機，深入開展“便民辦稅春風行動”和“扎根工程”，各班子成員深入一線、深入企業(yè)調(diào)查研究，在辦稅服務(wù)大廳及各稅務(wù)分局開展了“納稅人當一回稅官，稅務(wù)干部當一回納稅人，領(lǐng)導干部當一回稅管員”的換位體驗活動，對于進一步轉(zhuǎn)變職能，提高辦稅效率起到了推動作用，促進了征納雙方建立互相包容互相信任的和諧關(guān)系。
(四)召開黨委專題民主生活會。我局黨委召開了以“為民務(wù)實清廉”為主題的專題民主生活會，緊緊聚焦“四風”問題。圍繞解決“四風”問題及“三清三審三查”工作，我局制定了《全縣國稅系統(tǒng)教育實踐活動“四風”突出問題專項整治方案》，以解決群眾和納稅人反映最強烈的突出問題，一項一項抓整治，集中力量打好專項整治攻堅戰(zhàn)，著力解決稅務(wù)機關(guān)聯(lián)系群眾和納稅人“最后一公里”的問題，以重點突破推動全縣國稅系統(tǒng)作風整體好轉(zhuǎn)。
五、開展在職黨員到社區(qū)報到開展志愿服務(wù)活動。
(一)建立黨員服務(wù)體系。為鞏固和深化黨的群眾路線教育實踐活動成果，進一步加強對在職黨員的教育管理。完善黨員干部直接聯(lián)系服務(wù)群眾機制，按照縣委要求引導在職黨員到社區(qū)報到為群眾開展志愿者服務(wù)，我局制定了《澄邁縣國家稅務(wù)局在職黨員到社區(qū)開展志愿者服務(wù)活動的實施方案》。開展“五個人”志愿者服務(wù)活動，動員組織成立了6個志愿者服務(wù)小組，分別為政策法規(guī)宣傳小組、矛盾糾紛調(diào)解小組、社情民意傳遞小組、養(yǎng)老助殘勤務(wù)小組、文體活動服務(wù)小組、黨建工作指導小組。每個小組有一名局領(lǐng)導帶隊，分局長和各科室負責人任正副組長，在職黨員深入社區(qū)開展志愿者服務(wù)活動，使在職黨員了解社區(qū)，關(guān)心社區(qū)，融入社區(qū)，積極參與社區(qū)服務(wù)活動，并自覺接受黨組織和群眾的監(jiān)督。
(二)開展結(jié)對共建活動。各黨支部充分發(fā)揮自身優(yōu)勢，協(xié)調(diào)解決社區(qū)黨建和管理工作的重大問題和困難，在社區(qū)建立幫扶對子，開展(1+1)結(jié)對共建活動，指導社區(qū)開展黨的工作，開展組團上門服務(wù)，力所能及地幫助社區(qū)群眾解決實際困難問題，我局幫助美仁村文化室購買24立方米混凝土用于文化室庭院鋪上水泥地面，共耗資8000元，解決美仁村的實際困難，真正做到入心查實情當知心人，入情聽實話當貼心人。入實辦民事做暖心人。
(三)加強管理考核。把各支部和黨員到社區(qū)報到開展志愿者服務(wù)活動情況納入基層黨建工作三級聯(lián)述聯(lián)評考核內(nèi)容，作為年度工作考核和民族評議黨員的重要依托。要求各黨支部對本單位進社區(qū)報到開展志愿者服務(wù)情況定期進行自查，縣局黨委將對活動組織有力、工作效果好的單位和表現(xiàn)突出的黨員進行表揚表彰，對沒有按時報到、參與志愿者服務(wù)不稱職的單位和黨員，進行通報批評。
六、抓文化建設(shè)，樹立良好國稅形象。
半年來，我們注重把黨員干部的政治工作同精神文明建設(shè)融為一體，與稅收工作密切結(jié)合，從日常工作做起，把發(fā)揮黨員作用落實到每項日常工作中。推進稅務(wù)文化建設(shè)，培育和踐行社會主義核心價值觀，弘揚海南國稅精神，加強文化設(shè)施建設(shè)。
(一)發(fā)揮在精神文明建設(shè)中的表率作用。在稅收工作中，由黨員帶頭著重抓好以下四個形象的塑造工作：用語文明的形象;辦事快捷的窗口形象;紀律文明的形象;秉公執(zhí)法的形象。
(二)舉辦豐富多彩的黨建活動。在組織學習教育的同時，我局按照群眾路線開展情況，創(chuàng)新學習方式，參觀澄邁縣廉政警示教育基地—澄邁縣檢察院老城檢察室，并觀看《廉政課堂》教育片;舉辦基層黨支部書記專題培訓，進一步深入推進黨的群眾路線教育實踐活動;各黨支部前往瓊海紅色娘子軍革命根據(jù)地、定安母瑞山革命根據(jù)地、萬寧革命根據(jù)地、五指山革命根據(jù)地舉行黨員活動，接收再教育。重溫入黨宣誓，開展在職黨員到社區(qū)報到開展志愿服務(wù)活動，通過開展集中學習、觀看專題教育片、組織學習先進、開展警示教育、討論交流和現(xiàn)場紅色教育多種培訓形式，提高了基層黨支部參加活動、組織活動的思想覺悟，增強了黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力。
(三)開展送溫暖獻愛心活動。要求各支部堅持“五必訪”制度。對局內(nèi)每位干部職工做到勤慰問、常談心，特別是生日祝賀、搬遷祝賀、生病慰問、突發(fā)困難慰問、節(jié)日慰問等措施。2016年上半年，我局向4位住院離退休干部發(fā)放了生病住院慰問金，向5位困難黨員發(fā)放了困難慰問金，以及向6位社區(qū)幫扶困難戶發(fā)放了慰問金。使廣大干部職工處處都能體會到黨的溫暖和組織的關(guān)懷，堅持獻愛心、送溫暖，進行扶貧助學和向受災(zāi)地區(qū)捐款活動。我局還積極開展了“大家都來為殘疾人捐助一元錢”愛心助殘募捐活動，全體干部職工踴躍參與，并籌得善款10620元。同時，我局時刻關(guān)注干部的心理狀況，開展干部心理健康咨詢和疏導工作，確保干部能夠保持健康向上的思想狀態(tài)。
回顧半年來的工作，我們?nèi)〉昧艘恍┏煽?，但與上級要求相比，仍然存在著許多需要完善與改進的地方。主要存在以下問題：
(1)幫助基層黨支部建設(shè)工作的力度還不夠大;。
(2)開展黨建調(diào)研工作的研究還不夠深入;。
(3)黨員寫學習心得的積極性還不夠高;。
(4)領(lǐng)導班子成員黨建工作論文發(fā)表數(shù)量尚不達要求。
在今后的工作中，我局黨委將繼續(xù)開拓創(chuàng)新，加強和改進基層的黨建工作，進一步加強黨員干部的政治思想教育，強化服務(wù)意識，充分發(fā)揮黨員的先鋒模范帶頭作用，發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用，為澄邁國稅事業(yè)的和諧發(fā)展做出新的貢獻。
2016年下半年，我局黨建工作的總體思路是：以黨的十八大和省第六次精神為指導，以加強黨的執(zhí)政能力建設(shè)和先進性建設(shè)為重點，以建設(shè)服務(wù)型國稅黨組織為核心，踐行“三嚴三實”推進作風建設(shè)，不斷提高機關(guān)黨建科學化水平，為實現(xiàn)澄邁國稅的跨越式發(fā)展提供堅強的政治、組織和紀律保障。
具體工作目標是：
(一)繼續(xù)落實黨建工作目標管理責任制。按照地方黨委關(guān)于黨建工作目標管理責任制的工作要求，實現(xiàn)黨建工作的規(guī)范化、日?；芾?，做好機關(guān)黨辦和各支部有關(guān)資料收集、整理、歸納工作。并繼續(xù)加強基層黨建工作，實現(xiàn)基層黨組織工作全覆蓋。
(二)繼續(xù)完善黨組織建設(shè)。認真落實黨組中心組(擴大)理論學習和繼續(xù)堅持“三會一課”學習制度。黨員領(lǐng)導干部要帶頭學、親自抓，堅持一級抓一級，加強督促檢查，在理論聯(lián)系實際上下功夫，大力營造機關(guān)濃厚的學理論、學知識的氛圍。
(三)進一步抓好工作作風建設(shè)。重點加強黨員隊伍的觀念轉(zhuǎn)變，培養(yǎng)實干精神和勇于創(chuàng)新的勇氣，堅持把人民的利益放在最高位置，重點關(guān)注和著力解決群眾反映最突出的問題，切實轉(zhuǎn)變工作作風，努力做到科學決策、合理規(guī)劃、精心組織、狠抓落實、保證實效。
(四)積極開展機關(guān)黨建活動。豐富機關(guān)黨建活動中心、離退休干部活動中心內(nèi)容，推動黨組織活動開展。做好“七一”期間工作安排，組織黨員干部開展愛國主義教育活動。表彰一批先進黨支部、優(yōu)秀黨員和優(yōu)秀黨務(wù)工作者。開展10月份慶祝祖國成立66周年活動，歌頌偉大祖國66年成就，煥發(fā)全體干部職工的愛國熱情和民族自豪感。
政治文化建設(shè)情況總結(jié)篇十七
2011年上半年，在縣委縣政府、縣教育局的領(lǐng)導下，xxx教學輔導站黨總支堅持“圍繞教育抓黨建，抓好黨建促發(fā)展”的工作思路，牢固樹立和認真落實科學發(fā)展觀，以加強黨的執(zhí)政能力建設(shè)為重點，以開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動為契機，以開展黨員示范崗活動為載體，全面推進我鄉(xiāng)教育系統(tǒng)黨的思想、組織、作風和制度建設(shè)，在提高黨員素質(zhì)、加強基層組織、服務(wù)人民群眾、促進各項工作等方面取得了明顯成效。
一、黨建現(xiàn)狀。
xx輔導站現(xiàn)有初級中學2所，高級小學2所，初級小學24所。中學共有39個教學班，學生共計1835人；小學共計108個教學班，學生共計1746人。全站在職教師數(shù)共327人（中學138人，小學189人），黨員總數(shù)58人，黨員總數(shù)占全體在職教工數(shù)的17.8%，絕大部分在50歲以下，平均年齡45.9歲，其中男教工黨員51，女教工黨員7人。黨員中擔任中層以上干部的有30人。另外輔導站現(xiàn)有退休黨員8人，全為輔導站聯(lián)合黨支部黨員。xxx教學輔導站黨總支于2010年月成立，并下設(shè)三個黨支部，分別為xx中學黨支部、xx中學黨支部、聯(lián)合黨支部，其黨員數(shù)分別為16人、8人、42人，共計黨員66人。
二、主要做法及取得的成效。
1.加強思想理論武裝，提高黨員隊伍的思想政治素質(zhì)為進一步加強教育系統(tǒng)黨員隊伍的思想政治教育，輔導站黨總支要求各校各黨支部堅持三會一課制度，建立學習教育的長效管理機制，制定了具體的學習培訓計劃。在學校堅持每周一次政治學習制度，促使黨員干部樹立勤于學習、終身學習理念，用先進的理念、科學發(fā)展觀和現(xiàn)代管理知識武裝黨員領(lǐng)導干部，增強服務(wù)學生、服務(wù)家長的能力和意識。并組織廣大黨員學習楊善洲、王萬青等先進人物事跡和胡錦濤同志在慶祝中國共產(chǎn)黨成立90周年大會上的重要講話精神。通過黨員個人自學、領(lǐng)導上黨課、撰寫。
心得體會。
等形式，進一步增強了學習效果。
2.加強黨的組織建設(shè)，增強基層黨組織的凝聚力戰(zhàn)斗力創(chuàng)造力為進一步探索黨建創(chuàng)新工作，黨總支對黨的思想建設(shè)、組織建設(shè)、作風建設(shè)、加強領(lǐng)導等方面進行全面部署；抓好基層黨組織班子建設(shè)，實行黨員領(lǐng)導干部“一崗雙責”制度，增強了基層黨組織的戰(zhàn)斗力；做好黨員的發(fā)展和教育工作，嚴格發(fā)展工作程序，嚴把發(fā)展黨員“入口關(guān)”。今年入黨積極分子共有8人，經(jīng)過黨總支審核現(xiàn)已經(jīng)確定3名入黨積極分子為重點培養(yǎng)對象。
3.加強黨的作風建設(shè)，提高拒腐防變和服務(wù)教育改革發(fā)展的能力。
政制度，做到警鐘長鳴，要求校長和財務(wù)人員自覺接受社會和群眾的監(jiān)督，為普通黨員干部樹好榜樣，確保教育這一方凈土。二是積極推進黨風廉政建設(shè)責任制落實，嚴格遵守“四大紀律、八項要求”等廉潔從政的各項規(guī)定。三是認真實施“陽光工程”，進一步規(guī)范財務(wù)管理、基建工程項目招投標和“兩免一補”等工作，實行黨務(wù)、政務(wù)、校務(wù)公開，民主管理。各學校設(shè)置了公示欄，有關(guān)需要公示的內(nèi)容做到了及時公示，讓群眾明白，接受群眾監(jiān)督。四是健全黨內(nèi)民主生活制度，開展談心活動，廣泛征求意見，定期召開專題民主生活會和組織生活會，開展批評與自我批評，使每個黨員都受到深刻的黨性教育。五是組織開展“綠洲黨旗紅”黨員志愿者服務(wù)主題實踐活動，從群眾關(guān)注的熱點和難點問題入手，以“奉獻、友愛、互助、進步”為宗旨，為和諧社會建設(shè)做出了應(yīng)有的貢獻。六是認真抓好教育行風建設(shè)，規(guī)范教育行為，切實加強機關(guān)作風建設(shè)，提高執(zhí)政能力，在民主評議行風工作中滿意率達95％以上。
4.全面落實黨建工作責任制，為學校黨支部黨建工作提供有力保障。
一項內(nèi)容，使各黨支部的工作能緊緊圍繞黨總支的中心任務(wù)來進行，進一步完善黨組織建設(shè)責任制考評工作，對基層黨組織和書記、校長抓黨建工作情況進行綜合考評，推動基層黨組織各項任務(wù)的落實；尊重和維護黨員的權(quán)利，在強調(diào)黨員盡義務(wù)的同時，切實保障黨員的各種權(quán)利，努力做到義務(wù)和權(quán)利的統(tǒng)一，對生活確有困難的黨員，從實際出發(fā)，切實給予關(guān)心照顧，尤其是對年老體弱、喪失工作、生活能力的老黨員，在生活上給予一定的照顧。
5.穩(wěn)步推進機關(guān)效能建設(shè)，提高依法行政能力。
一是提高依法行政能力。組織全體職工認真學習了《中華人民共和國行政許可法》，通過學習和貫徹落實，杜絕了工作中存在的缺位、錯位等現(xiàn)象的發(fā)生。二是加強機關(guān)考勤工作。嚴格執(zhí)行考勤制度(平時簽到、會議簽到)，有專人負責，做到上班有簽到、請假有手續(xù)、公差明去向，并健全考勤檔案。
生按時入學。2011年上半年我們還完成了春季“兩免一補”資金發(fā)放工作：為3581名學生提供了免費教科書，；為1583名家庭貧困住宿生補助生活費739625元；為60名學生發(fā)放縣長教育救助資金11600元。二是我們依托各級各類培訓學習，結(jié)合工作崗位實踐，提高隊伍整體素質(zhì)。2011年我站共派出35人參加縣級培訓，5人參加市級培訓，2人參加省級培訓。三是積極推進學科教師競賽。2011年上半年，我站組織中小學各科教師以及學生參加了國家、省、市、縣各類競賽20多次，參加人數(shù)100余人次。根據(jù)往年的成績，在年底我站必將迎來豐碩的競賽成果。我們結(jié)合學校布局調(diào)整，以校安工程為契機，專題研究部署了全鄉(xiāng)中小學危房改造和農(nóng)村寄宿制學校建設(shè)工作，確?；A(chǔ)教育設(shè)施的安全。四是完善了預防和處置校園突發(fā)事件的工作預案，及時消除影響安全和穩(wěn)定的各種隱患，保持了學校的安定穩(wěn)定。
三、存在問題。
1、對個別教師的政治思想工作缺乏實效性。
2、黨員活動沒有專項經(jīng)費。
3、工作過程創(chuàng)新還不夠，比較墨守成規(guī)。
4、黨員素質(zhì)的個體差異比較大，黨員先鋒模范作用尚未充分體現(xiàn)。
四、下一步的打算。
擺到重要位置，堅持不懈地抓下去。要以“三個代表”的重思想為指導，理直氣壯、堅持不懈地對黨員進行黨的理想、信念和宗旨教育，教育黨員時刻不要忘記黨的性質(zhì)、宗旨和綱領(lǐng)，時刻不要忘記入黨誓詞，時刻不要忘記肩負的責任，堅定信念，增強黨性，提高素質(zhì)。同時，黨員教育一定要針對不同情況，采取靈活多樣的形式，注重實效。
2.按照新時期共產(chǎn)黨員保持先進性的時代要求，結(jié)合學校工作的實際，讓教師真正把發(fā)揮黨員的先鋒模范作用體現(xiàn)在教育教學上，體現(xiàn)在幫帶后進上，體現(xiàn)在幫扶貧困上。把發(fā)揮共產(chǎn)黨員模范作用真正落到實處。
3.制定切實可行措施，狠抓制度的落實。建立健全各項規(guī)章制度，重要的是狠抓各項制度的落實、完善和取得的成效如何。因此，黨總支要加強對學?；鶎狱h組織黨建工作檢查，督查各項制度的落實。針對存在的問題，夯實措施，改進方法，加大力度，抓好黨的建設(shè)，確保基層黨建工作不走過場，真正把黨建工作落到實處。
五、初步確定排解的難題。
1.上級能否從上繳的黨費中下?lián)芤欢ū壤膶ｍ椊?jīng)費保證黨組織活動正常開展。
2.由于現(xiàn)在的學生難管，中青年教師面臨買房、婚姻、家庭、經(jīng)濟以及職稱評聘等等的壓力都很大，希望上級黨委針對教師工作特點，多開展一些活動以減緩壓力，這樣既有利于廣大教師的身心健康，更有利于教育下一代。
3、另外目前部分教師職業(yè)倦怠情況還是存在，必須引起重視，是否從完善制度、改變獎懲機制、加強培訓方面予以改進。
在今后的工作中我們將繼續(xù)堅持以黨建促業(yè)務(wù)的工作思路，加強基層黨組織建設(shè)，堅持以黨支部領(lǐng)導下的負責制，發(fā)揮黨組織的積極作用，鞏固“兩基”成果，優(yōu)化教育資源，想方設(shè)法籌措資金，改善辦學條件，繼續(xù)實施新課程改革，提高教學質(zhì)量，積極推進人事制度改革，不斷輸入新鮮血液，充實學校管理和教學隊伍，確保自治縣教育事業(yè)在今年上一個新的臺階。
二〇一一年七月十八日。
政治文化建設(shè)情況總結(jié)篇十八
鄉(xiāng)黨委履行好執(zhí)行政治紀律政治規(guī)矩的主體責任，結(jié)合“三嚴三實”專題教育，采取召開黨委(黨組)會、中心組學習會、專題會等方式，及時組織黨員干部深入學習貫徹習近平總書記系列重要講話精神，學習專項治理工作方案的各項要求，教育引導黨員干部以更強的黨性意識、政治覺悟和組織觀念要求自己，切實增強講政治、守紀律、守規(guī)矩的自覺性和堅定性。
學習形式多種多樣。一是集中研學。堅持“讀原著、學原文、悟原理”，組織黨員干部集中學習《習近平關(guān)于黨風廉政建設(shè)和反腐敗斗爭論述摘編》。二是堅持自學。通過學習《中國共產(chǎn)黨章程》、《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準則》、《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》、《公務(wù)員法》等內(nèi)容，全體黨員干部自學。三是支部分學。把學習內(nèi)容分發(fā)到每個支部，以支部為單位組織黨員干部參與學習，鄉(xiāng)黨委成立督導組，定期對學習情況進行督察。
討論話題緊追熱點。組織集體討論交流，從畢福劍“視頻門”談遵規(guī)守紀的重要性。重申做為共產(chǎn)黨員，應(yīng)牢記守政治紀律講政治規(guī)矩是立黨興國的“生命線”，是落實“四個全面”戰(zhàn)略布局的“壓艙石”，是黨員干部的“護身符”。每一名黨員干部都要嚴格遵守黨的紀律、保守黨的秘密、對黨忠誠。哪些話能說，哪些話該說，權(quán)衡和取舍的標準就一條：與黨中央保持高度一致。要堅持以高度的政治自覺帶動思想自覺，促進行動自覺，做遵規(guī)守紀的清醒人、明白人。
政治文化建設(shè)情況總結(jié)篇十九
為了實現(xiàn)自己小時候的夢想，懷著對教育事業(yè)的熱愛，xx年9月，我光榮的走上了泗縣“三支一扶”支教工作崗位，服務(wù)至今，已滿一年。一年來，在領(lǐng)導和同事們的指導和幫助下，我學到了很多知識，提高了思想認識和工作能力?，F(xiàn)我就一年來的思想、工作情況總結(jié)匯報如下：
“當一名好老師”是許多老師一生所追求的目標，也是我的目標。自踏入教育這個崗位以來，我始終以勤勤懇懇、踏踏實實的態(tài)度來對待我的工作，以“師德”規(guī)范自己的教育教學工作。在思想上我積極要求進步，愛崗敬業(yè)，為人師表，遵守學校的各項規(guī)定，為了提高自己的思想覺悟，我積極參加各種學習培訓，認真參加政治學習，并且認真做好學習筆記，及時總結(jié)反思，努力提高自己的思想覺悟，不斷地完善自我。為了使學生、家長能接受我、喜歡我，我時時做到言傳身教、為人師表，以自己的人格、行為去感染學生，我經(jīng)常利用課余時間跟同事和學生進行交流，使自己成為學生們的良師益友。我嚴格要求自己，服從領(lǐng)導的各項安排。在工作中堅持做到事事講奉獻，服從安排，以大局為重，以學校利益為重，不計較個人得失，理性地處理好個人利益與集體利益的關(guān)系，盡心盡職做好自己的本職工作。
在教學工作方面，為了提高自己的教學水平，我經(jīng)常傾聽那些有經(jīng)驗的教師的示范課，并認真做好聽課記錄。課后與其他老師交流溝通，同時向他們也學習了很多有關(guān)教育教學的知識。在備課過程中根據(jù)自己的理解認真分析教材，根據(jù)教材的特點及學生的實際情況設(shè)計教案。認真?zhèn)湔n、上課、聽課、評課，及時批改作業(yè)、講評作業(yè)，做好課后輔導工作，廣泛涉獵各種知識，形成比較完整的知識結(jié)構(gòu)，嚴格要求學生，尊重學生，發(fā)揚教學民主，使學生學有所得，不斷提高，從而不斷提高自己的教學水平和思想覺悟，并順利完成教育教學任務(wù)，在全縣教學質(zhì)量檢測中榮獲班級評比全縣第一的殊榮。
德育是學校工作中的重中之重，而德育工作的秘訣就是"愛"。師愛是偉大的、神圣的。師愛是人類復雜情感中最高尚的情感，它凝結(jié)著教師無私奉獻的精神。師愛是“超凡脫俗”的愛。這種愛沒有血源和親情，沒有私利與目的，這種愛就是要理解、尊重學生，以便因材施教。這種愛就是關(guān)懷，當教師全身心地愛護、關(guān)心、幫助學生，做學生的貼心人時，師愛就會產(chǎn)生一種巨大的教育力量，有了這種愛，教師才能贏得學生的信賴，學生才樂于接受教育，教育才能收到良好的效果。當然這種愛，不僅是對優(yōu)秀學生的愛，還有對問題學生的關(guān)愛和幫助，在這種“愛”的教育模式下，班級學生獲得優(yōu)異的成績，在學校評比中多次榮獲第一名的好成績，我也很榮幸的在學期末榮獲“優(yōu)秀班主任”榮譽稱號。
我嚴格要求自己，工作實干，并能完成學校給予的各項任務(wù)。我始終堅持服從上級和學校領(lǐng)導的安排，兢兢業(yè)業(yè)，保質(zhì)保量的完成學校領(lǐng)導安排的所有任務(wù)。在以后的工作，我將一如既往，腳踏實地，更加積極地完成學校領(lǐng)導安排的各項任務(wù)，為學校的美好明天更加努力。
畢竟初為人師，因此要下大功夫進行業(yè)務(wù)方面的學習。對自己所教授的課從內(nèi)容到方法等各方面都應(yīng)不斷加強學習與研究。作為一名畢業(yè)不久的大學生，教學知識對我來說并不算什么難事，但當其與教育教學結(jié)合起來時我還是缺乏足夠的方法與經(jīng)驗的。因此，我會不斷地向那些有經(jīng)驗的老教師請教，多聽他們所講授的示范課，并在以后的教育教學過程中，堅持學習各方面知識，不時給自己“充電”。以期從中受益，從而提升自己的教育教學水平，課堂上改變傳統(tǒng)的“講授式”的教學模式，采用師生互動，以學生為主體啟發(fā)引導的教學方式。
同時，我始終不忘加強理論學習，馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論時刻鞭策著我。
在生活中，因為有可愛的學生，我覺得十分開心和愉快。日常生活安排嚴謹而規(guī)律，有計劃的進行學習和生活，平時跟同事相處也非常融洽，不僅主動虛心向其他老師學習，而且能在其他同事遇到困難時提供力所能及的幫助。我在做好各項教育教學工作的同時，嚴格遵守學校的各項規(guī)章制度。
能夠處理好學校工作與個人之間的關(guān)系，一邊完成學校的各項任務(wù)，一邊準備教材和學習自己的專業(yè)知識。在今后的日子里，我會更加勤懇，在工作上爭取做更多的事，平時也更加認真努力地學習知識，使自己在工作和學習上能夠取得更大的進步。
這一年的支教工作是忙碌的，也是充實的，支教生活給了我一段深刻體驗和感受，給自己人生劃下永不磨滅的記號。這次支教生活不僅磨礪了我的品格，錘煉了我的意志，更使我對支教產(chǎn)生了一種依依不舍的感情，讓我在人生這條漫漫道路上邁進了一大步。能成為一名支教教師，是我無悔的選擇，也是我莫大的榮耀，支教生活所煥發(fā)的光芒將照亮我今后的人生道路。
政治文化建設(shè)情況總結(jié)篇二十
時間如流水般，不知不覺參與“支教”工作已經(jīng)一年半時間了。這是我人生歷程中不平凡的一頁，更是我人生道路上濃墨重彩的一筆，為我增添了豐富的精彩人生。灑下的汗水，讓我迎來了幸福的收獲，我感受著支教賦予我生命的精彩。從思想，教學工作方面，都給予了我極大的觸動。
支教對我們每位大學學生來說，是一次磨練，畢竟它打破了原有的大學生活規(guī)律，要求我們要具備無私奉獻的精神。但是在我加入支教教師隊伍前，就已經(jīng)做好了充分的準備，不管遇到多大困難，一定要把工作做好做實。工作中，我用一名教師的標準來嚴格要求自己，服從領(lǐng)導及上級的各項安排，絕不搞特殊化，平時主動的與有經(jīng)驗的師兄們溝通交流，虛心向他們學習，向他們索取寶貴的經(jīng)驗。在教學時，李給了我許多的幫助與支持從而使我的教學得以順利進行。在這幾個月里，讓我改變了好多，在教育孩子們的同時，也在逐漸地讓我思想成熟，這也是我學習的收獲。
從支教第一天起，我便全身心投入到教學工作，每次上課前都專心備課，在課后也會自我總結(jié)。雖然在教學過程中多少有點經(jīng)驗，但難免有些事情出現(xiàn)。都說有付出是有收獲的，經(jīng)過上一年的努力，他的成績雖然沒提高多少，想提高也沒法，因為在第一學期他就考了滿分。在升學考試中他以全班第一名的成績順利考上內(nèi)江六中，并在學費上減免了3000元。這學期他讀高一了，對新的知識的渴望，從他的眼里就可以看出來?？吹剿腔顫?，陽光的笑臉，一切的辛苦都是值得的。
再次回顧這一學期的支教工作，真是支教一學期，情存一學期。這一學期有太多感受、讓人情系于心。在離別時看著他們一張張稚氣的臉，使我聯(lián)想到在往后的十年二十年，他們會怎樣成長。孩子情感成長的軌跡就像人類這一路走來的歷程，很久很久以前，人類就是這樣富有活力想象力，感情單純。還記得第一次支教后，在與師姐步行回學校的路上，我被她的一句話深深的觸動了，記得在面試去義務(wù)支教時，我懷著的是一種給自己增加教書經(jīng)驗的想法。那時師姐說：“進入這個就應(yīng)該以奉獻為主?！甭牭綆熃愕哪且环捄螅敃r腦海里好像被空炸似的，自責感便竄進心中，讓我覺得自己這種想法太過自私而且太單純了！我不應(yīng)該懷有這種想法的，而是把自己學到最好的專業(yè)知識都能傳授給學生，這才是一位合格老師應(yīng)該做到的。不過，在當時我意識到這個錯誤后，我便立即給改正過來了。面對在嚴酷現(xiàn)實中頑強生長的幼苗，我心中強烈的責任感油然而生。
許許多多，都將成為記憶，我將把它永遠地收藏在心里。有多少付出，就有多少收獲。支教生活給了我一段無極限的體驗和感受，給自己人生劃下永不磨滅的記號。生命因為它而更加豐富和精彩?！奥仿湫捱h兮，吾將上下而求索”，這次社會實踐讓我親身體驗了教育事業(yè)的發(fā)展和教師的生活，不僅磨礪出了堅強的品格，錘煉了意志，而且對教學情況也有更真切的了解，讓我在人生這條漫漫道路上邁進了一大步。
政治文化建設(shè)情況總結(jié)篇二十一
今年以來，xxx省xxx市公安局xxx村派出所黨支部在市局、分局兩級黨委的正確領(lǐng)導下，以十八大精神為指導，堅持政治建警、依法治警、從嚴治警的方針，以《基層公安機關(guān)思想政治工作規(guī)范》、《公安機關(guān)政治工作條例》為藍本，不斷加強內(nèi)部管理，加強隊伍建設(shè)，較好地完成了各項思想政治工作任務(wù)?，F(xiàn)將上半年有關(guān)工作總結(jié)如下：
一、抓好主題教育，提供思想保證。
按照上級統(tǒng)一部署，從2月份以來，先后組織開展了“訪民意、出實招、促和諧”活動、黨的群眾路線教育實踐活動、“4+1”崗位爭先活動，所里將此幾項活動作為思想政治工作的重點內(nèi)容，通過動員部署、學習交流、貫徹落實、總結(jié)提高四個階段工作的落實，確保廣大民警能夠?qū)W習與工作有機結(jié)合、統(tǒng)籌兼顧、學以致用、用以促學，為更好地完成各項工作任務(wù)提供了堅強的思想組織作風保證?；顒右詠砉仓谱餍麄靼鍓K2塊，召開座談會2次，集中學習教育11次，共學習理論文章21篇，走訪群眾410人次，征求意見建議歸納總結(jié)五大類15條，均已落實整改;黨員民警16人，公開承諾16份，心得體會17篇。
二、抓好班子建設(shè)，提供組織保障。
定期召開所務(wù)會、支部會，實行重大工作、問題協(xié)商解決制度，做到大事講原則、小事講風格，互相諒解，互相尊重。新一屆所領(lǐng)導班子成立后，分工明確、各負其責又密切配合、相互支持，著力在提高班子的示范作用上下功夫，力爭以其公正、團結(jié)、親和的形象凝聚警心、團結(jié)警力，帶動全所民警奮勇前進，推動派出所各項工作再上新的臺階。
三、抓好學習教育，提高隊伍素質(zhì)。
隊伍建設(shè)是一項長期任務(wù)，必須從經(jīng)常性的思想教育入手。以貫徹執(zhí)行《民警政治業(yè)務(wù)學習制度》為抓手。一是強化思想教育，鑄造忠誠警魂。組織民警學習、貫徹落實黨的十八大精神，貫徹“八項規(guī)定”、“五個嚴禁”“三項紀律”，進一步認清形勢，在思想上主動適應(yīng)、作風上率先垂范、工作上求真務(wù)實，不斷改進工作作風，密切聯(lián)系群眾，堅持務(wù)實、為民、清廉為主要內(nèi)容的黨的群眾路線思想教育，用科學的理論武裝頭腦，進一步牢固樹立宗旨意識。二是強化警示教育，進行正面引導。凡公安部、省廳紀檢監(jiān)察信息網(wǎng)發(fā)布的“案件警示”及有關(guān)違反“八項規(guī)定”“五條禁令”案件情況的通報必學并開展討論，教育民警深刻吸取教訓，嚴以律己，不斷增強責任意識、效能意識、形象意識，切實轉(zhuǎn)變作風，認真履職，提升效能，同時有針對性地開展理想宗旨、職業(yè)道德、廉政勤政等教育，對民警中有傾向性、苗頭性的思想問題，及時疏導解決，該提醒的提醒、該告誡的告誡、該警示的警示，不斷增強民警的服務(wù)意識、廉政意識和遵紀守法觀念，確保隊伍“零違紀”。三是強化紀律教育，規(guī)范內(nèi)部管理。嚴格執(zhí)行《人民警察紀律條令》、《人民警察內(nèi)務(wù)條令》、《廉政準則》等有關(guān)規(guī)定，從值班備勤、接處警、車輛管理、內(nèi)務(wù)管理、警容風紀、一站式服務(wù)等方面入手，狠抓規(guī)范、制度、養(yǎng)成和紀律作風建設(shè)，以內(nèi)部規(guī)范促進外部執(zhí)法，要求做到有令必行，有禁必止，確保警令暢通，警風端正，警紀嚴明，形象良好，確保隊伍健康有序發(fā)展。
四、抓好制度建設(shè)，強化績效考核。
自今年年初始，所里早部署早謀劃，推行“每日必做”工作制度，把嚴打整治、治安防控、信息采錄、服務(wù)群眾等基礎(chǔ)工作細化到日做、月清、季結(jié)，把各項績效考核任務(wù)量化到每名民警，所領(lǐng)導帶頭，使人人身上有指標，人人肩上有擔子，獎罰分明，充分調(diào)動了廣大民警的積極主動性，營造了積極進取、勇挑重擔的良好氛圍。至6月底，共辦理各類刑事案件8起、行政案件59起，查處各類違法犯罪嫌疑人61人次，持續(xù)維護了轄區(qū)治安大局的和諧穩(wěn)定，群眾滿意率達95%以上。
五、抓好從優(yōu)待警，注重人文關(guān)懷。
把尊重人、關(guān)心人、理解人作為思想政治工作的基本出發(fā)點，充分認識和把握民警的需要，除認真貫徹執(zhí)行分局《從優(yōu)待警十項規(guī)定》外，還從關(guān)心民警的生活入手，增加伙食費、更換值班室被褥、床單，值班室安裝空調(diào)、每期戰(zhàn)訓民警必看望、民警生病住院或家中有重大事項，所領(lǐng)導必上門及時給予關(guān)心照顧，讓民警感到大家庭的溫暖，從而激發(fā)了工作的積極性和創(chuàng)造性，為順利完成各項工作任務(wù)打下堅實基礎(chǔ)。
六、隊伍建設(shè)中存在的問題和不足：
一是公安工作壓力大、薪水少、付出多、風險高，新形勢下，巨大工作壓力、巨大心理沖擊力和巨大誘惑力面前，使得部分同志思想認識上有所松懈，宗旨意識有所淡化、工作勁頭有所下降。
二是部分民警包括少數(shù)領(lǐng)導干部缺乏把政治理論學習與本職工作實際融會貫通的意識和本領(lǐng)，在形式上往往是偏重灌輸?shù)膶W習方式，使得政治學習在達到思想上解惑、心理上解壓、能力上解弱的需求上尚有一定差距。導致政治學習缺乏說服力、感染力，有學習形式化、走過場、學過就忘的現(xiàn)象。
三是執(zhí)法執(zhí)紀不規(guī)范現(xiàn)象仍存在，部分民警重執(zhí)法的法律效果，輕執(zhí)法的社會效果，在執(zhí)法中與群眾發(fā)生沖突現(xiàn)象不可避免，影響了隊伍的形象。
四是工作業(yè)績考核效果有限。由于體制上原因，公務(wù)員隊伍競爭性不強，出口不暢，民警只要不犯太嚴重的錯誤，就不存在下崗和開除的問題，一般情況下都是干好干壞一個樣，干多干少工資一樣，導致一些同志思想保守、缺乏創(chuàng)新，學習滯后、業(yè)務(wù)不精，安于現(xiàn)狀、得過且過的現(xiàn)象仍不同程度地存在。而目前公務(wù)員隊伍內(nèi)普遍運用的民主評議、年度考核制度未能很好地發(fā)揮作用，對公務(wù)員的實際觸動不大。對調(diào)動民警的積極性、主動性影響不大，導致部分同志工作熱情下降、思想認識松懈。
七、下一步加強思想政治工作的意見和建議。
一、圍繞公安中心工作，繼續(xù)引領(lǐng)好輿論導向、開展好形勢教育、典型激勵，發(fā)揮好思想政治工作“助推器”的作用，不斷增強思想政治工作的說服力和感染力，使我們的思想政治工作更貼近民警、更符合警心，為推動公安工作上臺階提供精神動力和智力支持。
二、加強思想政治學習教育，不斷提高民警的思想覺悟和道德素質(zhì)，做到政治建警，樹立隊伍良好形象;加強業(yè)務(wù)學習提高民警的業(yè)務(wù)技能，做到素質(zhì)強警;通過開展“大練兵”、“崗位能手”評選、“人才庫儲備”、業(yè)務(wù)骨干競技、公安知識競賽等，通過系列的爭先創(chuàng)優(yōu)、達標競級、立功創(chuàng)模等活動，調(diào)動民警學知識、練技能的熱情，切實提高民警綜合素質(zhì)，為民警搭建成長進步的平臺，同時也進一步激發(fā)廣大民警的工作熱情。
三、切實加強公安文化建塑，做到文化育警，讓民警個性得到宣揚、才能得到展現(xiàn)，不斷滿足民警的精神文化需求，陶冶道德情操。
四、注重人文關(guān)懷和心理疏導，使民警對公安工作產(chǎn)生強烈的歸屬感和向心力。維護民警合法權(quán)益，從健全保護公安民警正當執(zhí)法權(quán)益的體系建設(shè)方面多下功夫，加強民警合法權(quán)益“維權(quán)”建設(shè)，不斷增強公安機關(guān)的凝聚力。繼續(xù)落實從優(yōu)待警，我們要用足政策、爭取政策，在政治上關(guān)心、工作上愛護、生活上體恤、人格上尊重、裝備上保證、待遇上改善、輿論支持民警，分步驟、分層次全面推進從優(yōu)待警政策的貫徹落實。